稅務局個人先進事跡材料（實用17篇）

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    稅務局個人先進事跡材料篇一
    某某同志自2011年1月起擔任紅十字專職副會長以來，大力弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神，一心撲在紅會事業(yè)上，樂于奉獻，把剛察縣紅會工作做得十分出色。由于工作出色，該同志受到了上級紅會和縣政府的一致好評，也受到了剛察縣群眾的歡迎。目前，該同志先后獲得xx、xx獎項。
    剛察縣屬于青海省海北州，由于經(jīng)濟水平較低，紅十字會人手少、經(jīng)費不足，工作任務重。xx面臨著嚴峻的考驗，可是，xx天生有股韌勁，他認為，做任何事情，要嘛不干，要干就要干得最好。既然自我是副會長，這是領導對我的信任，也是剛察縣群眾對我的期望，我必須要辦實事，才對得起副會長這個稱號。他本著任勞任怨、埋頭苦干的精神，四處奔走，進取請教，了解剛察縣紅會開展情景。然后，再逐步加以改善，在工作中不斷摸索。為了做到工作不放松，他總是每一天最早一個上班，最終一個下班。周末和節(jié)假日也幾乎沒有休息。記得，有一次時值周末，孩子對著xx撒嬌道：“爸爸，帶我出去玩吧。你都好久沒陪我玩了?！甭犃撕⒆拥脑挘瑇x也很為難。今日，碰巧正有一項重要工作。于是，他哄哄孩子，答應下次有時間必須陪他去最喜歡的地方玩。然后，懷著對家人和孩子的愧疚，xx邁著大步匆匆地跨出家門。
    紅十字會的工作是一項綜合性的工作，涉及面十分廣泛。所以，做好這項工作是極其不易的，異常是人手有限的情景下更是難上加難?？墒?，xx從不怕苦、也不怕累，兢兢業(yè)業(yè)地做好每件工作。因為他覺得能幫忙有困難的人，不僅僅是工作需要，更是一件歡樂的事。張良是剛察縣編織廠一名下崗職工，沒有穩(wěn)定的經(jīng)濟來源，一家生活十分困苦。而屋漏偏逢連夜雨，2010年6月張良查出患有腦萎縮。為了治療，先后花費了19000余元。這個貧困的家庭再也無法拿出一分一毫，能借的都借了，能想的辦法也想了，實在沒法了，僅有放棄治療。所以，張良現(xiàn)已失去生活自理本事。之后，xx在走訪過程中，了解到這一問題。他主動走訪到張良家，了解情景。然后，主動幫忙他申請救助。救助金下發(fā)時，他及時將4000元救助金送往張良家中。張良家人，正想請xx坐下來休息一下。xx卻邊走向門外，邊回過頭笑著說：“下次我再來看張良，我還有工作要做。你們有困難就來找我吧。”只見他用手拭去額頭的汗水，便大踏步向前走去，一會兒就消失在人群之中。
    老人工作是紅十字幫扶的重點對象之一。為了做好老人工作，xx一行六人，于6月28日午時到伊克烏蘭鄉(xiāng)角什科村敬老院調研。在聽取了敬老院工作人員的匯報后，xx還專門去看望老人，陪老人聊天，給老人端茶倒水，老人們都很高興。經(jīng)過和老人的對話，他了解到敬老院的實際困難。回去后，立馬投入工作。一名下屬勸道：“副會長，您也別太急了，敬老院問題不好解決啊?！眡x抬起頭，眼神中透出一股堅毅、執(zhí)著的力量，他說：“這事不快點解決，天氣冷了，老人的身體怎樣受得了。我必須要辦好這件事?！痹谒膱猿窒?，及時為敬老院送去了緊缺的物資，并且，今后敬老院成為紅十字會關注的重點對象，以隨時供給必要的救助與幫扶，使老人們能夠真正安度晚年。
    每一天，xx都是處于這樣忙碌的節(jié)奏中。有時，剛去敬老院看望了孤寡老人回來，又要匆匆地去開展救助工作。正是因為他的堅持、他的奉獻，剛察縣紅十字會工作才會有了嶄新的局面：
    在他的努力下，制定出臺了《剛察縣紅十字救助社會弱勢群體工作實施方案》，對本縣弱勢群體救助工作奠定了堅實的基礎?！安坌W”建設項目，即我縣哈爾蓋鎮(zhèn)貢公麻村寄校也已建成，極大改善了辦學條件。向我縣鄉(xiāng)、村、縣級幼兒園配發(fā)紅十字急救箱，普及應急救護知識，完善應急救護系統(tǒng)。將家庭貧困需救助的中小學生納入紅十字會救助對象之內，根據(jù)家庭貧困程度給予200元-800元的救助金。
    在他的倡導下，進一步發(fā)展紅會會員，狀大會員隊伍。截至目前全縣共發(fā)展團體會員8個，個人會員325人。開始逐步在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企事業(yè)單位、醫(yī)療機構和其他社會組織中廣泛建立基層組織。并在全縣各單位廣泛招募志愿者，截至目前共招募志愿者239人。開展專門的志愿者培訓工作，使志愿服務更加專業(yè)、規(guī)范。
    “路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”憑著自我的幾分熱愛，幾分執(zhí)著，幾分赤誠，某某同志一心撲在工作上，勤奮工作，刻苦鉆研，發(fā)奮進取，默默為剛察縣紅會事業(yè)奉獻自我的青春和力量。無論何時何刻，他都自覺以一名合格的黨員和稱職的干部標準從嚴要求自我，以一個黨員的忠誠和無私的奉獻，實現(xiàn)著自我的追求：他是一個無愧無黨和人民的好干部。
    稅務局個人先進事跡材料篇二
    ——云南個體工商戶陳誌同志個人先進事跡。
    陳誌同志于xx年接管經(jīng)營昆明有口皆碑品牌“德勝橋豆花米線”，傳承老一輩“以德為本”的經(jīng)營原則，在原有基礎上大膽創(chuàng)新，立志于發(fā)揚光大云南風味傳統(tǒng)美食，讓四海賓朋因“米線”獨特的美味而記住云南，讓五湖游客因熱情溫馨的服務而戀上云南這片熱土。
    一、樹立黨員形象，全心全意為人民服務。
    陳誌同志始終以黨員的身份嚴以律已，在平凡的工作崗位上始終如一，嚴謹求實，發(fā)揚共產(chǎn)黨員勤奮刻苦的精神；在政治理論學習、遵紀守法等各方面都發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，贏得了上級和同事們的普遍好評。
    她謙恭下士，禮賢待人，耐心教導每一位職員，進店的客人無論達顯富貴還是平民莽夫，皆一視同仁，以熱情的微笑接待好每一位顧客，讓顧客載興而來，滿意而歸。她在工作中團結員工，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作，認真開展批評和自我批評，虛心聽取員工與顧客的意見建議，時刻保持了良好的黨員形象。
    二、廉潔奉公、恪守原則，以高度的黨性做好各項工作。
    陳誌同志在經(jīng)營活動中，堅持做到合法經(jīng)營，誠實守信，照章納稅，按時交納各項規(guī)費。她嚴格遵守衛(wèi)生、環(huán)保、消防等各項規(guī)章制度，保障食品安全，衛(wèi)生消防每次抽檢合格率達到100%；并以身作則，做到門前三包，自覺抵制假冒偽劣食品，堅持重合同守信譽，建立了一系列的管理制度，并在盤龍區(qū)個私協(xié)會工作期間積極配合工商部門整頓規(guī)范市場秩序。她在發(fā)展非公有制經(jīng)濟中不斷發(fā)展經(jīng)營規(guī)模，積極推動云南本土品牌的更上一層樓。
    她為政府排憂解難，主動在店里安排城市下崗、失業(yè)人員再就業(yè)，安排兩勞釋放人員工作，主動為殘障弱勢人群提供工作崗位，幫助他們提高生活水平，重拾自信。
    三、樂善好施，熱衷于公益事業(yè)。
    陳誌同志本著“飲水思源，取之于民用之于民”的思想，多年來響應黨政府的號召，在帶動一方經(jīng)濟的同時，積極投身于社會公益事業(yè)。弘揚中華美德，以德濟世，眾善奉行。她把多年來的辛苦經(jīng)營所得用于資助敬老愛老、捐資助學、扶貧幫困等慈善事業(yè)。
    她先后以企業(yè)名義無償出資25萬元，在宜良建成了占地1600平方米的老人文化活動中心；在楚雄彝族自治州武定縣和麗江地區(qū)發(fā)生地震后，積極捐款捐物；她為盈江地震、阿子營抗旱多次捐款捐資。在昆明市支教座談會上，她為貧困失學孩子捐款1萬元；她捐贈8萬余元買交通車輛，送給昆明市五華區(qū)殘疾人藝術團購；又出資10多萬元，購買生活必須品，親自把一車車御寒衣被等送到宜川縣、祥云縣等九個特困山區(qū)縣。陳誌同志在“春蕾計劃”、“希望工程”、“治理滇池”、“抗洪搶險”、“抗震救災”、“植樹造林”、“捐資助學”等捐贈活動中捐款捐物累計達10萬元；在上月的云南彝良地震中，她以志愿者身份，號召所有員工為災區(qū)貢獻力量，制作布標，購買藥品，并為全國志愿者捐向災區(qū)的藥品衣服作義務中轉，愛心傳遞，弘揚了中華民族的傳統(tǒng)道德，樹立了楷模。
    四、關心基層員工、豐富員工文娛生活。
    陳誌同志不僅熱衷公益事業(yè)，也同樣關愛基層員工，大家都親切地稱她為“姐姐”，當她是無話不談的知心朋友。
    她在2011年帶領全體員工108人為公司一位員工做心臟手術捐款捐物，得以讓手術順利完成。她每位員工購買平安保險公司意外傷害險，每月發(fā)放每人勞保生活用品。為了豐富員工的業(yè)余文化生活，她添置了許多體育文化娛樂用品，讓員工在工作之余能充分放松自己的身心。她還不定期組織開展技能比武，拔河、兵乓球、籃球，羽毛球比賽，組織員工戶外燒烤、春游等活動。此外，她為了員工的健康，每年堅持組織員工進行體檢，讓公司員工能真實的體會到公司就是員工的“家”。
    她通過開展爭創(chuàng)先進活動，對員工進行職業(yè)道德教育，引導員工樹立崇高的職業(yè)理想，大力推廣“餐廳員工掛牌選拔”和“榜上有名”“拾金不昧”表彰等活動，并主動為想學習額外技能的員工提供學習環(huán)境，組織大家參加電腦培訓學習。因此企業(yè)涌現(xiàn)出了一批批的崗位能手，崗位標兵，也給廣大個體私營經(jīng)營戶起到好的榜樣。
    五、企業(yè)及個人榮譽。
    陳誌同志所經(jīng)營個體工商企業(yè)“德勝橋豆花米線店”是盤龍區(qū)工商個體私營協(xié)會理事、副會長單位；連續(xù)多年被各級政府授予“先進企業(yè)”、“青年文明號”等榮譽稱號，并被云南省烹飪協(xié)會評為“云南名小吃”稱號。
    其家庭也歷年被評為“文明五好家庭”。
    稅務局個人先進事跡材料篇三
    創(chuàng)新。
    作為一名新時期的共產(chǎn)黨員，要自覺勇立潮頭，用熱情譜寫人生華美的樂章，用行動為黨旗增添光彩。市國稅局直屬稅務分局的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員就是這樣一位忠誠的實踐者。從年起，他連續(xù)年被評為市國稅系統(tǒng)先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、市勞動模范;連續(xù)年獲得“省國稅系統(tǒng)先進工作者”，江西省勞動模范和先進工作者，省國稅系統(tǒng)黨風廉政建設先進個人。勇攀登，孜孜以求，勤業(yè)精業(yè)成就收稅狀元年，剛過而立之年的，被派往石化駐企組負責石化總廠、化纖等重點稅源企業(yè)的稅收征管任務，他以廠為家，一駐就是十八個年頭，每年征收的稅款占全分局國稅總收入的以上。
    為了盡快熟悉企業(yè)情況，從最基本的業(yè)務學起，不僅學習稅收政策、法律條文，還專心研究企業(yè)財務和經(jīng)營策略方面的知識，常常廢寢忘食。為了將學到的理論應用于實踐，他和同事們就騎著自行車，頂著烈日，迎著寒風，一個分公司一個分公司地轉，一個車間一個車間地熟悉，功夫不負苦心人!經(jīng)過勤學苦練，細心鉆研，他很快便成為駐企工作的專家。他設計的《“兩稅”實現(xiàn)情況表》等七種科學分析表格和總結出的《駐企征收管理條例》等做法，使企業(yè)在稅收方面的按期申報率、申報準確率、入庫率都在。他也成了聞名全市國稅(更多精彩文章來自“秘書不求人”)系統(tǒng)的收稅狀元，得到了省、市局的高度評價。去年月，他還在全省征管工作會議上作了駐企管理工作的經(jīng)驗介紹。
    老黃牛，埋頭苦干，用真心唱響奉獻之歌。
    駐企管理工作任務重、要求高、壓力大，整天面對的是枯燥的數(shù)字，生活單調，一干就是二十年。某年，作為全市最大稅源的石化提出了“二次創(chuàng)業(yè)”的口號，企業(yè)的經(jīng)濟構成情況與產(chǎn)品結構日趨復雜，稅收測算和稅源監(jiān)控有了更大難度。為了盡快適應新的變化，放棄了所有的休息日，在廠子里一呆就是兩個多月，深入企業(yè)搞調查研究，上網(wǎng)查閱全國乃至世界各地原油和成品油價格變化情況，經(jīng)常工作到深更半夜。在近年來國際市場原油價格頻繁波動的情況下，和同事硬是憑著堅忍不拔的勁頭，靠著數(shù)不清的加班加點，對各類油品分稅率作出了精確分析，準確掌握價、量變動對稅源的影響，為稅收征管提供了科學依據(jù)，確保了稅收任務的順利完成。去年他征收的稅款首次突破了億大關。
    大膽探索，銳意創(chuàng)新，是工作有起色的關鍵。他結合多年的駐廠管理經(jīng)。
    創(chuàng)新。
    驗，采用計算機分析，人工分析，人機結合分析等手段，摸索出了一套科學準確的行業(yè)涉稅指標峰值，定期開展納稅評估，稍有異常，就能發(fā)現(xiàn)問題，進行及時的處理。如石化企業(yè)的生產(chǎn)設備都是大型成套設備，如果不熟悉企業(yè)的工藝流程，很難鑒別，都能迎刃而解。每年他經(jīng)手審核出的不予抵扣的進項稅就達百萬元。
    “要當一名好稅官，首先得做一個堂堂正正的人”。從事駐企工作二十來年，不接受納稅人的吃請，不在企業(yè)拿福利，不接受別人送來的禮品或紅包，不找單位報銷費用。據(jù)不完全統(tǒng)計，拒賄百余次，金額十余萬。妻子下崗在家，一些企業(yè)主動提出幫忙安排，都婉言謝絕了;兒子考上大學，他背著朋友同事，湊齊學費悄悄地把兒子送走;去年，老父親病故，正值組織收入的關鍵時刻，他強忍悲痛，匆匆料理完后事后，就一頭扎進工作中。
    重服務，情系納稅人，真情鋪就稅企“連心橋”
    “經(jīng)濟決定稅收”。在駐企管理中摸爬滾打二十多年的對這一點理解得更深。在做好稅收征管的同時，還千方百計為企業(yè)排憂解難。他把企業(yè)的事當成自己的事，急企業(yè)之所急，想企業(yè)之所想，竭盡全力為企業(yè)解決實際困難。去年石化總廠為了更好地參與市場竟爭，決定實行主輔業(yè)分離。但是一開始就遇到了阻力，這時，了解到國家有鼓勵主輔業(yè)分離的稅收優(yōu)惠政策后，主動幫助企業(yè)進行稅收籌劃，并幫助企業(yè)辦理有關手續(xù)，最后終于爭取到了稅收優(yōu)惠，使企業(yè)員工吃了“定心丸”，企業(yè)的改制也順利進行。去年，國際油價大幅攀升，石化的生產(chǎn)面臨空前的壓力?？丛谘劾铮痹谛纳?。他冒著炎炎酷暑，連續(xù)一個多月沒日沒夜加班加點，幫助企業(yè)加強成本核算，挖潛促效，協(xié)助企業(yè)從天津市爭取到一套延期催化裝置，使企業(yè)的深加工能力大大提高，石化總廠因此也渡過難關，實現(xiàn)了銷售收入過百億的佳績。近幾年來，他還利用自己懂政策，熟悉企業(yè)情況的優(yōu)勢，幫助企業(yè)理順關系，加強管理，堵塞漏洞，寫出了萬字的調研報告，提出合理化建議余條，幫助企業(yè)上報審批彌補虧損、稅前扣除、技術開發(fā)費達萬元，被企業(yè)譽為“企業(yè)的貼心人，征納的連心橋”。
    創(chuàng)新。
    員開展“一幫一，結對子”活動，利用駐企組微機管理化水平較高的優(yōu)勢，給他們開設電腦輔導班，免費送去教材、軟硬件設施等，極大地改善了企業(yè)辦稅條件。
    資料來源：http:///data/xianjinshiji/。
    稅務局個人先進事跡材料篇四
    **，女，19**年出生，現(xiàn)任國家稅務總局*縣稅務局第一稅務分局負責人，*縣稅務局婦聯(lián)委員。作為一個80后的年輕稅官，她立足本職，愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，以認真負責的工作態(tài)度，勤勞務實的工作作風，嫻熟通達的業(yè)務技能，贏得了單位同事和納稅人的廣泛好評。參加工作至今，多次被評為“優(yōu)秀公務員”，2020年被市局評為“金三上線工作先進個人”。
    干一行。
    精一行。
    自參加工作以來,她當過基層稽查局干部，做過一線稅管員，現(xiàn)任辦稅服務廳主任。從第一通電話的開不了口到現(xiàn)在的應答自如，從第一次進企業(yè)的緊張無措到現(xiàn)在的視納稅人如親人，從不敢面對納稅人的疑難雜問到現(xiàn)在的主動服務，她，從一個稅收工作的“門外漢”，一路摸爬滾打，用踏實和勤奮一步步成長為基層稅務干部中的精英。不管在哪個崗位,她都能做到腳踏實地、精益求精。因為她深深地知道，作為一名年輕的稅務干部，干一行愛一行專一行精一行具有重大意義。她明白辦稅服務沒有止境，只有不斷提升自身的業(yè)務素質和水平，率先垂范，才能不斷滿足納稅人日益增長的服務需求，才能帶出一支真正高質量的納稅服務隊伍。
    減稅降費作為2020年稅務部門的硬任務，她緊跟縣局減稅辦的步伐，積極支持并主動參與其中，堅守辦稅服務一線，用自己的“辛苦指數(shù)”換取納稅人的“幸福指數(shù)”。為了盡快提高辦稅服務人員的業(yè)務水平,更好地適應減稅降費工作新需要,她堅持帶頭學習,不斷創(chuàng)新服務方式,帶領的辦稅服務廳廣受納稅人好評，并被縣婦聯(lián)評為“三八紅旗手”。
    顧大局。
    講奉獻。
    辦稅服務廳是一個特殊的工作崗位,是稅務部門對外展示形象的窗口。為了把辦稅服務廳建成“文明示范窗口”,她始終把“提升納稅人滿意度和獲得感”作為工作重點。因而在管理上，要求辦稅服務人員學會身份互換，站在納稅人的角度，查問題、找差距、補短板，從“要我服務”變成“我要服務”,切實提升服務意識和服務水平。同時，指導大家將稅收執(zhí)法與納稅服務有機結合起來,實現(xiàn)了納稅服務從被動型向主動型、從簡單型向多元型的轉變。為了認真落實好新的納稅服務理念,她帶領大家不斷創(chuàng)新服務手段、簡化辦稅流程、開辟“綠色通道”,并相繼推出了“延時服務制”和“預約服務制”。只要有一個納稅人還有需求,工作人員就不能下班。在辦稅大廳里,經(jīng)?？梢钥吹绞c多還有窗口服務人員幫助納稅人辦稅的情景。征期內,晚上六七點還有沒處理完的工作,每次她都陪著大家,直至送走最后一個納稅人為止。同時，她關心愛護每一位窗口服務人員，及時疏導工作壓力，緩解工作中遇到的負面情緒，讓大家更好地投入工作，服務納稅人。
    嚴執(zhí)法。
    樹形象。
    作為一名共產(chǎn)黨員，她時刻牢記黨的宗旨;作為一名稅務干部，她始終不忘肩負的神圣使命。她經(jīng)常說這樣一句話，“不管做什么，都要對得起身上的稅務制服，要對黨旗負責，不能讓鮮紅的黨旗有任何污點?！弊詤⒓佣悇展ぷ饕詠?她始終嚴格要求自己,給自己約法三章:一是吃請不到;二是送禮不要;三是說情無效。十多年來,她沒有給任何親朋好友辦過私人稅,沒有接受過任何人的禮品禮金,真正做到了廉潔奉公。在她的帶領下,辦稅服務廳全體人員堅持嚴格執(zhí)法、文明服務,樹立了稅務干部的良好形象。
    有一種感動源于平凡的執(zhí)著,有一種震撼源于經(jīng)年累月的堅持。每一種職業(yè)都飽含著一種理想，每一種理想都支撐著一份事業(yè)，每一份事業(yè)都凝聚著一種精神。正是像她這樣的一個個普普通通的基層稅務人，憑著對黨和人民的忠誠，對稅收事業(yè)的熱愛，在平凡的稅收戰(zhàn)線上無私奉獻，用一片丹心譜寫著一曲曲動人的稅收之歌。
    “白玉凝素液，瑜瑾發(fā)奇光”，陳麗光，就是這樣一個心系事業(yè)，只求奉獻，不圖索取，默默地為稅收事業(yè)付出自己青春的女稅官。她沒有什么轟轟烈烈的事跡，有的只是多年如一日真誠服務，有的只是勤勤懇懇、默默無聞的無私奉獻。她以自己的實際行動，在默默無聞的奉獻里，在與時俱進的開拓中，在無比平凡的崗位上，奏響了不平凡的樂章!
    ***同志現(xiàn)在是*市稅務局第二稽查局的一名普通稅務干部，是一名在基層稅務戰(zhàn)線勤奮工作十五年的好稅官。自20**年參加稅收工作以來，先后從事了稅務征管、稅收統(tǒng)計、經(jīng)費會計、辦公室、稅務專管員、稅務稽查等多個崗位的工作。在稅務基層一線近距離接觸納稅人的平凡工作中，他始終嚴格執(zhí)行稅收政策，數(shù)年如一日以飽滿的熱情、溫馨的微笑、耐心的解釋、嫻熟的技能接待好每一位辦稅人員，以他的實際行動在納稅人心中塑造起稅務干部的嶄新形象;在稅收管理員工作中，他以認真負責的工作態(tài)度，嫻熟的業(yè)務技能，從容面對一次次困難與挑戰(zhàn)，詮釋著執(zhí)法和服務的真諦，實現(xiàn)了自我的超越。他立足本職，愛崗敬業(yè)，聚財為國，執(zhí)法為民，扶殘助困，奉獻社會，在多個平凡而又不平凡的崗位上，用辛勤的耕耘、熾熱的追求、不懈的奮斗做出了突出貢獻，多次被評為優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，受到社會各界和納稅人的一致好評，展示出一名好稅官閃亮的風采，留下了一連串閃光的足跡。
    一、堅定信念，不忘初心使命。
    作為一名共產(chǎn)黨員，***同志時刻牢記黨的宗旨;作為一名稅務干部，他始終不忘肩負的神圣使命。他說，不管做什么，都要對得起身上的稅務制服，要對黨旗負責，不能讓鮮紅的黨旗有任何污點。多年來，他堅決擁護黨的正確領導，認真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，尤其是稅收政策及減稅降費政策措施的落實落地，積極扶持中小民營企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展;旗幟鮮明講政治，扎實踐行新時代黨的組織路線，堅持把黨的政治建設擺在首位，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想;積極參加黨組織的“兩學一做”學習教育，積極參加黨的各類活動，爭當先鋒模范做到聯(lián)系實際、立足崗位作貢獻。
    二、愛崗敬業(yè)，奉獻稅收事業(yè)。
    工作十五年來，***同志不僅是認真負責，聽從領導安排，還特別注重學習與思考，在工作中虛心向老同志學習，不管到什么崗位上，都能迅速進入工作狀態(tài)，準確把握自己的位置。2006年代表市局參加省國稅局組織的業(yè)務操作大比武，取得了團體第三名的好成績。2008年被抽調省國稅局督導組，在省國稅局督查檢查工作期間，緊貼領導工作思路，堅持突出重點，注重實效的原則，較好地完成了督導檢查的工作任務。
    2019年，被佳木斯市紀委監(jiān)委借調參與專案審理工作，在專案組工作期間表現(xiàn)優(yōu)異，工作勤勉盡責、踏實肯干，政治立場堅定、組織紀律嚴明，較好完成了專案組各項工作任務。
    三、勤學苦練，爭當行家里手。
    俗話說：打鐵先得本領硬。十多年的工作實踐使***深體會到，想作一名好稅官，必須具備過硬的政治素質和精湛的業(yè)務能力。平時在自己隨身帶的小包里經(jīng)常放著一些業(yè)務書籍，見縫插針學起來，工作中遇到的問題難點能認真鉆研，特別是對新的稅收政策法規(guī)的學習研究，注重知識的更新和積累，不斷提高自己的知識結構和業(yè)務水平。幾年來積極參加省、市組織的學習活動之外，自己還制定了學習計劃，寫下了上萬字的學習筆記。2013年積極參加國稅系統(tǒng)開展的“青年學吧”活動，自己不僅能按時參加，同時聯(lián)系自己的工作實際寫下心得體會，和同事們共同進步。為適應新形勢下稅務稽查工作需要，***同志努力掌握稽查工作中必備的信息系統(tǒng)操作技能，爭做稽查工作的行家里手，熟練掌握了稽查案件管理系統(tǒng)、發(fā)票管理系統(tǒng)、以及協(xié)查信息管理等系統(tǒng)。不僅在市級稽查業(yè)務操作中多次取得優(yōu)秀成績，還能帶頭幫助其他同志提高業(yè)務操作技能。
    面對新時代的稅收工作，***同志懷著對稅收事業(yè)的無限忠誠和殷殷真情，立足本職崗位，為發(fā)展地方經(jīng)濟建設，公而忘私地工作著，默默無聞地奉獻著。是他，一切為了納稅人，繪就著稅務稽查的形象;是他，無怨無悔，譜寫著一名好官的青春風采。
    我叫xxx，共產(chǎn)黨員，現(xiàn)年36歲，已在財稅戰(zhàn)線上辛勤耕耘，辛勤奮斗十六個春秋?，F(xiàn)任xx地稅所所長。記得小的時候，我常把雷峰當作學習的榜樣，走上工作崗位之后，孔繁森、焦裕祿又成為我新的人生目標。在我的腦海中，越來越深刻地認識到：做為一名共產(chǎn)黨員，講得是一種責任——求真務實，要得是一份奉獻——服務于民。我所在的大交地稅所地處偏遠山區(qū)，所管轄人口有三萬七千多人，自然條件、經(jīng)濟條件相對落后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)幾乎為零，稅源貧乏。在這樣艱苦的工作條件下，我勇挑重擔，不畏困難，牢記為人民服務的宗旨，愛崗敬業(yè)，堅持原則，秉公執(zhí)法，依法治稅的工作作風，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實，時刻明確自己所擔負的責任，時刻讓自己無愧一個共產(chǎn)黨員的稱號。
    一、抓學習，樹行風;。
    抓廉政，樹形象。
    社會在發(fā)展，我們黨也要跟著社會與時俱進，特別是做為一名稅收戰(zhàn)線上的共產(chǎn)黨員，更是要不斷地學習，不斷地提高，每年每月，每時每刻，我都堅持政治學習不放松。按照年初的學習計劃，利用政治學習時間，集中學習鄧小平理論“xxxx”的重要思想，做到讀有筆記，學有體會，不走過程，不流于形式，行動中我以黨的路線和各項稅收政策為指針，堅持事實求是的工作方法，全心全意地為人民服務的工作態(tài)度，以先進的理論，先進的思想，武裝個人的頭腦，以黨風廉政建設促進行風建設，內強素質，外樹形象。
    作為地稅部門經(jīng)常與企業(yè)和納稅戶打交道，加強稅干的廉政建設，顯得更為重要，為了端正行風，杜絕人情稅、關系稅，剎住偷稅、騙稅、逃稅之風。我根據(jù)上級精神，結合本地實際情況，制定了加強廉政建設，促進行風建設的實施方案，在具體的作法上首先深入細致地學習“xxxx”的重要思想，不斷地提高自己的政治素質，以反面教材為警鐘來反思，并且通過民主生活會的形式，進行自我剖析，身心接受同志之間的幫助，以先進人物的模范事跡為榜樣，各盡職守。對同志們身上的缺點，通過擺事實，講道理，以情感人，以理服人，打動其心，使之心悅誠服，達到取長補短，相互學習相互幫助，共同提高的目的;再次是因勢利導，抓住所里帶有普遍性問題，由淺入深，由表及里，“對癥下藥”，循序漸進地解決同志們思想上的問題，把反腐倡廉活動，不僅是寫在了紙上，寫在墻上，更重要的是要落實到行動上。
    對于行風建設，每年我都積極行動，定方案抓落實，從思想上重視起來，認識到開展行風評議活動是實踐“xxxx”。落實xx大精神，推進黨風，廉政建設的重要舉措，是全面優(yōu)化稅收環(huán)境，促進經(jīng)濟發(fā)展的有效之策，我在日常稅收工作中，按照實施方案的具體要求，努力去做，采取召開座談會，發(fā)放調查表，走訪調查等方式。主動征求納稅人的意見，自覺接受納稅人、職能部門及人大代表的監(jiān)督，自查自糾，找準本單位行風建設方面存在的問題。分析產(chǎn)生問題的原因，制定出切實可行的整改措施，進行限期整改，在整改中敢動真的，來實的，不走過場，為以后的行風建設開了個好頭，贏得了群眾的贊譽，樹立了良好的地稅形象。
    二、立足稅收，講服務;。
    獻身稅收，求奉獻。
    在優(yōu)質服務方面，我著重放在搞好稅收優(yōu)惠政策的落實上。為了貫徹落實國家對下崗失業(yè)人員再就業(yè)的稅收優(yōu)惠政策，我采取了多種多樣的形式搞好宣傳工作，一是利用黑板報，二是發(fā)放宣傳材料，三是根據(jù)我們掌握的情況上門服務，對于群眾提出的問題，我們是有凝必釋，有問必答，對群眾做耐心細致的宣傳工作，給群眾一個明白，還群眾一個公道。當然，我的工作也得到了群眾的好評，正如下崗職工董建華所說，你們稅務干部，不但依法征稅，而且能夠及時落實國家的稅收優(yōu)惠政策，親自上門宣傳，搞優(yōu)質服務，心里真是過意不去，稅收優(yōu)惠到期后，我一定要主動地按時到稅務所繳稅，盡我一個公民應盡的義務。
    三、以黨風促宣傳，以黨風促征管。
    1、強化責任意識，加強稅法宣傳。xx曾說過“責任重于泰山”，做為一名共產(chǎn)黨員，是應最講責任的。在抓稅收征管時，我主要是通過宣傳稅法，讓納稅人進一步了解稅收政策，理解稅收，支持稅收，自覺履行納稅義務，營造成一個良好的稅收氛圍。一年來，我把稅法宣傳貫穿到整個工作始終，開展了多種形式的宣傳活動，在交通要道刷寫稅法標語，各村張貼宣傳材料，設立稅法咨詢臺，征稅期內，直接把稅法宣傳材料，送到納稅人手中，還組織了企業(yè)單位的財會人員對“一法一則”進行了宣傳和講解，收到了良好的效果。在稅收的宣傳活動中，我們堅持了四個結合：一是集中培訓與到納稅戶實地講解相結合;二是宣傳與新開業(yè)戶的稅額核定相結合;三是宣傳與稅款征收相結合;四是宣傳與稅收征管相結合。通過大力宣傳稅法，進一步增強了公民的納稅意識，稅收秩序有了明顯的好轉。
    2、從嚴治稅，狠抓稅收征管。
    我深深明白，稅收聯(lián)系著千萬家納稅人的利益，在稅收征管上，我突出一個“嚴”字，嚴考核、嚴把關，嚴審計。首先抓征期入庫，堵塞各種漏洞，在征期入庫期間，各負其責，嚴把審核關，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，對個體戶的停歇業(yè)，不定期檢查，對假停真營業(yè)的納稅戶，除照章納稅外，還要進行罰款處理，對于造冊戶也實行納稅手冊管理，對不主動申報納稅的，就親自上門征收，同時宣傳稅法，不斷提高他們自覺的納稅意識。其次，以票控稅，促進稅收任務的完成，除正常申報稅收外，還抓了各類發(fā)票的稅款，特別是貨物運輸業(yè)稅收管理試行辦法實施以來，嚴格按照規(guī)定征收稅款，做到了以票控稅，為稅收任務的完成起到了促進作用。
    成績已定格在了昨天，未來的道路上我還將以只講貢獻，不求回報;只講奉獻，不求索取為坐標，與時俱進，開拓創(chuàng)新，力爭抒寫新的輝煌。
    稅務局個人先進事跡材料篇五
    人們都把教育事業(yè)當作是神圣的。把教師比喻成蠟燭，燃燒自我，照亮別人；把教師比喻成園丁，播種知識，播種期望；把教師比喻成人類的工程師，為人類靈魂的塑造耗盡心血。她，顧海玲，女，1983年出生，自參加幼兒教育工作以來，兢兢業(yè)業(yè)、認真負責、一絲不茍，從每一件小事做起，從點點滴滴做起，她選擇了“教書育人”——這一太陽底下最光輝的事業(yè)，她便將無怨無悔耕耘在這片貧瘠的土地上。在平凡的幼兒教育崗位上努力踐行著“三個代表”重要思想，認真學習實踐科學發(fā)展觀，用自我的辛勤和智慧為國家教育事業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻，受到園長和同事們的一致好評。
    (一)加強政治理論學習，提高自身思想水平。
    她認為做好幼兒園教師，就必須要掌握國家的各項法律、法規(guī)和教師任教的基本技能，還要有正確的思想觀念。為了適應教育事業(yè)改革發(fā)展和自身崗位工作的需要，她始終堅持學習思想理論知識。堅持以“學”為先，然后再將國家這些政策和理論知識應用在日常的生活和教學過程中。她注意將提高教學水平和提高道德修養(yǎng)結合起來，珍惜學習和實踐的機會，不斷學習和實踐教學中增長才干，努力使自我成為一名合格的人民教師。
    (二)加強業(yè)務知識學習，提高自身教育素質。
    教學是一門藝術，并且是一門始終帶著遺憾的藝術?？墒撬冀K堅持努力，不讓自我在教學中留下遺憾，所以，她付出了很多很多。她認為“教學”應當為“學教”，主要引導幼兒進行學習，然后再由教師適當進行教學。在教學的過程中，她明白要給孩子一杯水，自我便需要一片海洋，僅有不斷提高自我的業(yè)務水平，才能不斷提高教學質量。所以，她充分利用空余時間，閱讀很多幼兒教學的書籍，不斷拓寬自我的視野，不斷用理論武裝頭腦，指導實踐。她始終堅持以“上好每一堂課，教好每一個幼兒”為教學夢想，然后在基礎教學課程改革的實踐中，不管更新教學理念，異常注重幼兒多方面本事的培養(yǎng)。
    俗話說：在其位、務其職、思其政。應對日新月異的教育工作形式，她清楚的認識到，在新的歷史使命的條件下，僅有不斷樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，始終將為人師表放在心上，牢牢把握“科學發(fā)展觀”的思想精髓，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，并用以指導自我的思想和實踐。她在平時的日常工作中，時刻不忘為人師表的身份，在崗位上隨時擺正自我的位置，不斷加強與同事之間的團結協(xié)作，充分發(fā)揮自身的先鋒模范作用，進而帶動整個幼兒園團隊的活力，提高了整個幼兒園教職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力，在她的模范帶動下，店口二幼取得了較好的成績。
    (一)用愛譜寫樂章。
    高爾基說：“教育兒童的事業(yè)是要求對兒童有偉大愛撫的事業(yè)?！睂τ谝幻挠變簣@教師來說，要真正愛上許許多多與自我沒有任何血緣關系的孩子，且要愛得公平、愛得得法，那是不容易的。愛是做好工作的前提，是打開幼兒心靈之窗的一把鑰匙。然而，日子一天天過去，歲月一年年的過去，各個孩子們并沒有多大的提高。對于學習本事有限的學生，她用愛與包容了孩子，主動接過了教育的接力棒。只要孩子們有一點點小小的提高，她都比誰高興，有時會主動抱著他們去體會其中的喜悅；當孩子們有較好表現(xiàn)的時候，她便會豎起大拇指。在她的教育工作中，她付出了真誠的愛，讓每一個孩子都在簡便歡樂的氛圍中得到不斷提高。每當她走進教室的那一刻，孩子們都會露出最無邪的笑容，用她們凌亂的掌聲歡迎她的出現(xiàn)，用最淳樸的方式表達了對教師的喜愛。
    (二)任勞任怨，做好教育工作。
    在工作中她任勞任怨，有著吃苦耐勞、無私奉獻的敬業(yè)精神。當工作中出現(xiàn)問題的時候，她總是首先總結自我工作中的不足，然后進取的改變；每當面臨挑戰(zhàn)的時候，總是能夠勇往直前、不退縮；在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。她還不斷加強與外部學校之間的聯(lián)系，做好溝通工作，不斷總結經(jīng)驗和教訓，改革、創(chuàng)新教學方法。先后獲得了各個等級不一的獎項，在2011年9月，她的《巧用即時評價，培養(yǎng)幼兒的美術興趣和創(chuàng)作本事》作品獲得了二等獎；《以“大帶小”培養(yǎng)幼兒的交往合作本事》在2011年10月發(fā)表在2011年第81期考試周刊上；《如何控制和矯正中班幼兒的攻擊性行為》在2011年11月獲得三等獎；在2011年11月獲得世界華人幼兒創(chuàng)意美術大賽優(yōu)秀指導教師和世界華人幼兒創(chuàng)意美術大賽優(yōu)秀組織的獎項；同時在2012年6月她的《幸福就在我們身邊》獲得了三等獎；其中2013年分別獲得了《區(qū)域聯(lián)動使我成長》三等獎、簡筆畫比賽一等獎、鋼筆字比賽三等獎。
    一份耕耘，一份收獲。近幾年來，無論是教學還是教研，無論是紀律還是成績方面，以及她那高尚的師德都贏得了幼兒和家長的信賴，出色的工作業(yè)績更是得到了領導、教師們的一致好評。多年來，她為幼兒教育事業(yè)傾注了自我全部的愛心、付出了全部精力，為幼兒的成長鋪就一條陽光之路。用她的愛心和孩子們一齊繪制動人的五線譜，共同彈奏美妙悅耳、經(jīng)久不息的音樂！
    稅務局個人先進事跡材料篇六
    文章《黨員個人先進事跡》正文開始-郭春蘭1965出生，高中文化，1986參加工作-2000加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)在在三卜樹村任婦聯(lián)主任。97年擔任計劃生育片長已有14年的工作經(jīng)驗，計劃生育工作繁瑣而辛苦。特別是農(nóng)村的計劃生育。但是她不畏艱辛仍然堅守在自己的崗位上，愛崗敬業(yè)，忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛計劃生育工作。長期堅持在計劃生育一線工作崗位，勤奮塌實做好日常工作和計劃生育生工作。
    工作上，積極主動承擔繁重的工作任務。近年來，計劃生育工作實現(xiàn)了網(wǎng)絡信息化、專業(yè)基礎課、專業(yè)課和研究生課程共7門，每年指導本科生畢業(yè)論文6人左右，指導的學生獲得校、院優(yōu)秀畢業(yè)論文多人，教學工作量平均在2個教學編制以上，教學效果優(yōu)秀；積極參加教學改革研究和實驗室建設工作，參加教改和實驗室建設項目5項，完成2項，2007年獲江蘇大學教學成果一等獎（第2），2008年獲江蘇大學教學成果二等獎（第3）；主動積極指導大學生參加科技創(chuàng)新活動，指導大學生完成省、學校和學院大學生科研立項和創(chuàng)新訓練項目10余項，申請發(fā)明專利4件，授權實用新型專利2件，發(fā)表論文5篇，指導學生獲得江蘇省大學生機械創(chuàng)新設計大賽二等獎和全國無線單片機應用設計大賽(深圳市無線龍科技有限公司主辦)二等獎；獨立指導碩士研究生8人，已經(jīng)畢業(yè)6人，獲得一、二、三等獎學金5人次，校優(yōu)秀畢業(yè)生2人次。
    科研上，取得長足的進步，成績突出。近年來，積極申報各類科研項目，主持或參加完成省、廳和市校級項目8項，省市級鑒定6項，驗收2項，獲得江蘇省科技進步一等獎（第5）和機械工業(yè)科技進步二等獎各1項（第7），鎮(zhèn)江市科技進步二等獎1項（第3）；目前主持或參加在研國家、省部級項目6項，其中5項主要參加者（前3名），省廳和市校級項目9項；發(fā)表學術論文30余篇，第一作者核心以上期刊論文10余篇，ei收錄論文6篇；申請發(fā)明專利10余件，授權2件，實用新型專利授權2件。
    在兼職工作方面，積極做好支部書記和系副主任工作。按照學校和學院統(tǒng)一部署和安排，組織好支部生活、系的政治學習，積極組織參加各類活動，出色完成黨組織交給的各項任務，協(xié)作系主任開展教學研討、管理等工作；在做好支部組織建設和發(fā)展工作中，密切聯(lián)系群眾，結合系青年教師黨員多，老教師黨外人士多特點，經(jīng)常與老教師溝通、交流，了解他們對支部和黨員看法和建議，每年開展多項系內黨員和群眾共同參加的參觀、學習及聯(lián)誼活動，即時及時做好收繳黨費工作；在教學研討、專業(yè)建設、實驗室建設和學科建設等各項活動中，不計較個人得失，多承擔任務，如：協(xié)作系主任帶領大家進行專業(yè)建設，測控技術與儀器本科專業(yè)2008年獲得江蘇省特色專業(yè)建設點和江蘇大學品牌專業(yè)；協(xié)作學科負責人做好教育部中央與地方共建高等學校專項資金實驗室建設項目申報、規(guī)劃、方案制定、落實、驗收和日常管理等等工作，而沒有任何報酬和工作量，在各項工作中起到應有的模范帶頭作用。
    在其它方面，以優(yōu)良成績完成博士研究生學習，順利完成博士學位論文答辯，并獲得校優(yōu)秀博士學位論文。
    機械學院謝俊同志先進事跡。
    該同志在政治思想上、教學科研上、行為舉止上始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)、團結奉獻，取得了較為顯著的成績。
    一、政治思想，積極進步。
    能按照上級黨組織的要求，認真學習理論知識，學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論，學習江總書記“三個代表”的重要思想，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷提高理論水平，增強明辨是非的能力，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，開展批評和自我批評，從組織、制度、作風等方面切實加強自身建設。能深入群眾，與群眾交心談心，坦誠相見，溝通思想，黨群關系融洽。能以大局為重，主動承擔各項教學任務，率先垂范，吃苦在前，享受在后，真正起到黨員表率作用。能積極參加學校、院系、黨組織的一切政治和文體活動，發(fā)揮了一個共產(chǎn)黨員應該發(fā)揮的作用。作為支部組織委員協(xié)助支部書記按時召開組織生活會，做好黨費的收繳工作。
    二、教學工作，兢兢業(yè)業(yè)。
    在教學工作上具有很強的事業(yè)心和責任感，能認真完成各項教學任務。一直主講本科生的《機械原理及設計（ii）》及課程設計、《機械設計基礎》及課程設計、《機械工程基礎》、《現(xiàn)代機械設計方法》，能認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)、輔導答疑，對學生嚴格要求，注重教書育人；在教學方法和教學手段上勇于創(chuàng)新，積極運用多媒體授課，理論聯(lián)系實踐，受到學生和考核老師的一致好評。先后在青年教師講課競賽和江蘇大學首屆講稿（教案）比賽中獲得好成績，教學效果優(yōu)秀。仔細研究教材內容，副主編普通高等教育“十一五”規(guī)劃國家級教材《機械原理與設計》，參編江蘇省高等教育自學考試委員會指定教材《機械設計基礎》。
    主講研究生課程《機械可靠性設計》及《智能機械與機器人》；獨立指導研究生5名，3名順利畢業(yè)。
    三、科研工作，積極進取。
    教學之余能積極參加科研工作，近五年作為主要負責人完成和在研科研項目10余項，其中研究成果“智能材料結構在汽車懸架系統(tǒng)減振中的應用研究（k2091）”獲2004機械工業(yè)聯(lián)合會科技進步三等獎；鎮(zhèn)江市科技進步二等獎，排名第二?！皏tcl_vet整車排放主控系統(tǒng)開發(fā)”獲2005中國汽車工業(yè)科技進步三等獎，排名第七；“vtcl_vds車輛動力學仿真及優(yōu)化系統(tǒng)開發(fā)”獲2005年鎮(zhèn)江市科技進步三等獎，排名第四。在核心期刊和國際會議上發(fā)表科研論文20余篇，其中第一作者15篇。
    四、教書育人，成效顯著。
    自2004年6月開始一直擔任機械設計專業(yè)的研究生班主任工作。平時關心學生的生活和健康狀況，當學生身體不適住院時，及時了解病情，送去營養(yǎng)品，督促他們進行體育鍛煉，增強體質，以更飽滿的精神狀態(tài)投入到研究生學習中去；對在班級和學院研究生會擔任工作的干部，督促他們在做好社會工作的同時不耽誤正常的學習，鼓勵他們全面發(fā)展；協(xié)助學院做好研究生中期評定和評獎評優(yōu)工作，在每年的評獎評優(yōu)過程中，幫助學生正確看待獎學金和榮譽稱號，避免了同學之間不必要的矛盾，使評獎評優(yōu)得以順利進行；針對近兩年來研究生就業(yè)形勢不容樂觀這種情況，及時了解學生的就業(yè)簽約情況，幫助他們擺正自己的位置，分析自己的強項和發(fā)展方向，鼓勵他們艱苦創(chuàng)業(yè)。
    愛學生是教師職業(yè)道德的核心，也是教育學生的最佳途徑。在班主任工作中，始終本著“尊重、理解、關愛學生”的原則與學生相處，大家既是師生關系，也是朋友關系，得到了學生的信任，得以與學生之間真誠交流。2006年被評為江蘇大學優(yōu)秀班主任。
    五、研究所工作，盡責盡力。
    自擔任“智能機械與機器人研究所”的副所長及所長以來，積極為研究所和實驗室的發(fā)展進行規(guī)劃和籌備；做好研究生的培養(yǎng)和考核工作，協(xié)助指導老師做好研究生的開題報告、讀書報告以及中期評定等工作；同時做好課題申報的傳達和組織工作。
    六、團隊協(xié)作，淡泊名利。
    平時在日常的工作中，關心同事，團結同事，互相幫助，有很好的團結協(xié)作精神，報獎評優(yōu)時一直以大局為重，從不斤斤計較，淡泊名利，與同事之間關系融洽。
    作為一名中國共產(chǎn)黨員，該同志始終對自己高標準、嚴要求，努力以“全心全意為人民服務”為宗旨做好各項工作。在今后的學習、工作和生活中，該同志將進一步加強學習，嚴于律己，繼續(xù)加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務水平，把黨的事業(yè)作為自己最大的職責和最高的使命，為成為一名新時期的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員而不懈努力奮斗。
    機械學院袁蓓同志先進事跡。
    袁蓓，女，1986年4月出生，2005年6月入黨。現(xiàn)為江蘇大學機械學院機制專業(yè)在讀研究生，任激光研究所研究生黨支部書記一職。
    2007年剛入學，袁蓓同志被推選為機械制造及其自動化專業(yè)黨支部書記，2008年11月，學院學生黨支部做了重大調整，黨支部從班級細化到每個研究所，袁蓓同志又擔任了自身所在的激光研究所的黨支部書記，一直到現(xiàn)在。
    在擔任黨支書的這段時間里，她積極從各方面提高自己的政策理論水平和政治思想覺悟，努力做好自己的本職工作，及時完成學院布置的各項工作，積極搞好支部工作，把支部的各項工作搞得有聲有色，同時不忘自己仍是一名學生，科研學習也是也是一絲不茍。下面從思想，工作，學習三方面對袁蓓同志作一簡單介紹。
    一、思想上。
    在思想上，袁蓓同志熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，擁護黨的領導及路線、方針、政策；不斷學習黨的各項理論知識，積極參與黨組織的各項活動，堅決服從組織安排。具有堅定的共產(chǎn)主義信念，具有較強的黨性和紀律觀念。袁蓓同志始終牢記作為一名共產(chǎn)黨員不僅要做到從組織上入黨，更要做到從思想上入黨，從不放松自己的學習和思想改造。袁蓓同志堅持學習黨的各項基本理論、方針、政策，領悟黨的各項會議精神，尤其是“三個代表”重要思想、新時期共產(chǎn)黨員保持先進性要做到的“六個堅持”，牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，弘揚社會主義道德風尚，模范遵守社會主義道德規(guī)范。并堅持關注時政，使自己的思想能夠與時俱進，始終與黨中央保持高度一致。在長期的政治理論課的學習中，袁蓓同志自身的先進性得到了較大的提高，增強了為人民、為黨、為社會服務的意識。
    二、學習上。
    在學習上，袁蓓同志刻苦努力，扎實學好專業(yè)知識。科研中她善于傾聽老師和師兄弟的心聲，學習他們的鉆研精神，配合導師完成各項工作。經(jīng)老師推薦，有幸參加在南京理工大學舉辦的光科學與技術博士生學術論壇暨長三角光子科技論壇，收獲良多。袁蓓同志也希望能在自己的專業(yè)領域獲得較大的成績。
    三、工作上。
    擔任黨支部期間，袁蓓同志得到班級同學的絕對好評，她工作勤勤懇懇，始終秉著“在其位，謀其職”的信念，把黨“全心全意為人民服務”的根本宗旨作為自己的行動指南，無私的為黨員群眾服務。因此，她被選舉為中國共產(chǎn)黨江蘇大學第二次代表大會機械學院學生代表，這對袁蓓同志來說是一個至高無上的榮譽，是學校黨委，學院黨總支對她平時工作的絕對肯定。她相應學院號召，積極組織黨員開展黨日活動，與醫(yī)學院共同組織的去汝山敬老院的黨日活動被學院評委優(yōu)秀黨日活動三等獎。袁蓓同志經(jīng)常召開黨員生活會，注意加強各個黨員的理論學習，狠抓支部自身建設，提高黨員隊伍素質，不斷壯大入黨積極分子的隊伍，定期開展好發(fā)展預備黨員和預備黨員轉正的各項工作，及時進行黨員和預備黨員的批評和自我批評。作為支部書記充分發(fā)揮先鋒模范作用，做好領頭人，各方面積極向黨組織靠攏，把支部帶活搞好，讓更多的優(yōu)秀學生加入到中共黨員的隊伍中來。顧全大局，服從組織領導。積極完成黨組織交給的各項任務，關鍵時刻堅決服從組織安排，充分發(fā)揮骨干帶頭作用。密切聯(lián)系群眾，積極主動地做好學生思想政治工作。充分發(fā)揮黨員聯(lián)系青年學生的橋梁和紐帶作用，做同學的知心朋友，傾聽同學意見，熱心幫助困難同學，在群眾中享有較高威信。自覺履行黨員義務。熱心社會工作，全心全意為集體、為同學服務；團結同學，樂于助人，愛護集體，無私奉獻；敢于亮明黨員身份，自覺接受群眾監(jiān)督，勇于開展批評和自我批評。積極、認真參加支部組織生活，并組織黨員按時交納黨費。
    總的說來，認真踏實是她最大的特點，每一件事情，她都認真地盡自己的最大努力去做，一步一個腳印的從一個臺階走上更高的臺階。不會在成功之時沾沾自喜，得意忘形，進而停滯不前；更不會在失落之時灰心喪氣，沒有了繼續(xù)前進的動力。為人正直、樂觀、誠實、守信！她認為只有德才兼?zhèn)洳拍軗碛幸环N動力促使進步，走向成熟，融入社會，肩負起歷史賦予的使命。
    機械學院羌晨同志先進事跡。
    羌晨晨同志，女，漢族，1988年2月28日出生，江蘇大學機械工程學院機械0604班學生，現(xiàn)任機械工程學院團委委員及班級團支書。2006年8月加入中國共產(chǎn)黨，曾任機械工程學院學生會文藝部副部長。
    羌晨晨同志一直要求進步，刻苦學習，積極學校各種活動。早在高中階段就被評為江蘇省三好學生，并光榮的加入了中國共產(chǎn)黨，成為了一名中共預備黨員。進入江蘇大學后，該同志一直正常參加黨支部的會議及黨建活動，定期向黨組織遞交思想?yún)R報，并于2007年9月轉正。羌晨晨同志時刻不忘自己是名共產(chǎn)黨員，刻苦學習，積極工作，其學習和工作情況簡要如下：
    一、時刻保持共產(chǎn)黨員先進性，勤奮苦學，學業(yè)成績優(yōu)異。
    該同志學習上認真刻苦，勤奮踏實，學習成績一直位居專業(yè)前列，大一大二都被學校評為江蘇大學三好學生，江蘇大學學習優(yōu)秀獎學金一等獎。
    二、堅定理想信念，樹立黨員形象。
    作為一名學生黨員，該同志始終保持著清醒的頭腦，堅定的理想和信念。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持學習十七大報告精神及理論知識，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。在汶川發(fā)生地震時，心系災區(qū)，克服自身經(jīng)濟上的重重困難，先后捐款、交納特殊黨費等形式向災區(qū)捐獻人民幣100元，同時鼓勵班組學生積極為災區(qū)奉獻愛心。她在日常的工作中，始終把“做事先做人，萬事勤為先”作為自己行為準則，認真細致，艱苦奮斗，恪盡職守，以身作則，時時事事起模范帶頭作用，從不曠課，從不遲到早退；認真出色地完成了黨組織和學院交給的各項工作，成績突出，贏得了領導和廣大師生的好評。
    三、密切聯(lián)系同學，積極主動地做好學生思想政治工作。
    該同志主動關心黨支部其他積極分子的情況，幫助其他同學改善自己，盡快成為黨組織需要的人才。作為入黨聯(lián)系人，她先后幫助了十幾名積極向黨組織靠攏的入黨積極分子加入黨組織。多次組織2008級兩個班60余名學生召開入黨動機座談會、黨團知識學習會。該同志平時主動與輔導員及所屬黨支部老師聯(lián)系，對于黨建活動總有好的建議，并能踏踏實實做好每項任務，任勞任怨，努力為學校各種活動盡自己的一份力。
    四、自覺履行黨員義務，積極參與做好學校的各項工作。
    作為機械工程學院學生會文藝部副部長，該同志本著鍛煉自己，服務同學的宗旨，在兩年中參與組織策劃了六場晚會，三場舞會。此外，她參與表演的小品、古箏演奏、情景劇獲得廣泛好評。被評為機械學院學生會優(yōu)秀部長。也在其他年級學生中獲得高的評價。
    作為機械工程學院團委委員及班級團支書，該同志積極參與院團委各項活動，與其他班委認真地向班級同學傳達學院及老師的安排并定期組織思想學習會議、策劃班級活動。為此該同志被評為江蘇大學優(yōu)秀團干部。
    五、黨性強、作風正，并積極參與社會實踐。
    作為一名機械工程學院的學生，該同志學習認真刻苦，成績優(yōu)秀，同時她深知工科學生要學得好，不僅要有扎實的理論知識，實踐也非常重要。于是，她認真參加學校安排的工廠實習之余，自己還主動聯(lián)系機械制造類公司實踐。07年暑假，該同志主動與當?shù)匾患覂?yōu)秀的大型機械設備公司負責人聯(lián)系，在車間實習一個多月。大二寒假，她跟隨該公司海外歸國的銷售經(jīng)理學習，負責翻譯了一些機械類文件。08年暑假，她又積極參加社會實踐，展現(xiàn)當代大學生黨員的能力：一是與美術專業(yè)的同學一起，關心調查江蘇南通當?shù)匚幕z產(chǎn)——藍印花布，她撰寫的《藍印花布印染技藝調查報告》在被學校評為“優(yōu)秀調研報告”；另一件是負責南通一家服裝大賣場的前期宣傳策劃。暑期社會實踐調研報告優(yōu)秀，該同志被評為江蘇大學暑期社會實踐積極分子。
    機械學院董培龍同志先進事跡。
    董培龍，男，1982年生，河北人，2002年考入江蘇大學機械工程學院包裝工程系。大一期間擔任班級副班長，負責班級的財務工作，協(xié)助班長組織各項班級活動，如北固山一日游、班級元旦晚會、清明節(jié)掃墓、慰問鎮(zhèn)江孤兒院等；并積極的加入了機械學院學生會辦公室部門，協(xié)助開展各項學生會工作，第一學年末被評為優(yōu)秀共青團員、機械學院優(yōu)秀班干部、學生會辦公室優(yōu)秀干事，并獲得了學習優(yōu)秀獎學金、江蘇大學英語聽力大賽優(yōu)勝獎。
    4、cet-。
    6、江蘇省計算機二級，獲得了學習優(yōu)秀獎學金。另外，在思想上積極向黨組織靠攏，遞交了入黨申請書，定期向黨組織遞交思想?yún)R報。
    升入大三，擔任班級班長，主要負責班級的各項工作，組織班級同學到揚州瘦西湖游玩、南山燒烤；并進入校二十一世紀人才學院學習深造，順利結業(yè)；參加了江蘇大學第二屆星光杯科技競賽并獲得了二等獎，通過了江蘇省計算機三級并考取了pro/e中級證書。第三學年末被評為優(yōu)秀社會工作獎、優(yōu)秀團干部、機械學院三好學生，獲得了江蘇省政府獎學金、學習優(yōu)秀獎學金，并于2005年6月25日成為中國共產(chǎn)黨預備黨員，七月份參加了黨的先進性教育，寫了深刻的學習心得，并參觀了南京大屠殺紀念館，更加深刻的認識了中國的抗戰(zhàn)歷史，在紀念館門口默哀、宣誓。
    由于表現(xiàn)突出，學習成績優(yōu)異，進入大四便被免試推薦機械制造及其自動化的研究生，擔任班級班長的同時，并兼職機械學院學工助理，組織了班級籃球賽、保齡球大賽等各項班級活動，本科畢業(yè)論文被評為校優(yōu)秀學位論文，同時被評為優(yōu)秀畢業(yè)生，并于2006年6月25日成為正式的中國共產(chǎn)黨員。
    2006年9月開始進入研究生階段，將經(jīng)歷主要集中于科學研究上，并在生活上開始自給自足，為父母減輕壓力，主要通過獎學金、兼職等方式賺取生活費。
    研一階段認真學習各門基礎課程，參加了導師的課題項目，課余時間到鎮(zhèn)江交通技校擔任兼職機械專業(yè)教師，積累了工作經(jīng)驗的同時賺取了生活費。第一學年末獲得了江蘇大學學習優(yōu)秀一等獎學金、江蘇大學優(yōu)秀研究生的稱號。該同志作為兩位入黨積極分子聯(lián)系人，關心他們的學習、生活，定期聽取他們的思想?yún)R報，他們順利成為了中共預備黨員。
    由于研一階段打好了堅實的基礎，研二階段開始學位論文的前期準備工作，進行相應的實驗研究、理論分析，并開始攥寫小論文和專利，參加相關的國際會議等，接觸前沿科技。研二一學年申請了多項發(fā)明專利，在《materialsscienceandtechnology》、《materialsscienceforum》、《實驗力學》、《功能材料》等國內外多個雜志以及國際學術會議上發(fā)表了論文，并到河南鄭州、安徽黃山、江蘇南京等參加了與研究課題相關的國際會議，在會議上宣讀了論文，并與清華大學的黃克智院士、莊茁教授等國內知名專家就相關問題進行了交流，受益匪淺。第二學年獲得了江蘇省三好學生、江蘇大學學習優(yōu)秀一等獎學金、江蘇大學優(yōu)秀研究生標兵、機械工程學院十佳科研工作先進個人稱號。
    進入研三，順利完成了碩士學位論文，兩份論文校外盲審均為優(yōu)秀，最終獲得了江蘇大學優(yōu)秀畢業(yè)研究生的稱號，簽約世界五百強企業(yè)——艾默生。
    機械學院錢曉明同志先進事跡。
    錢曉明，男，漢族，中共黨員。2005年9月進入我校，在機械0501班開始本科階段的學習。至今，他一直擔任機械0501班的團支書。四年來，無論是作為一名班干部，還是一名普通學生，錢曉明同志都能以黨員的標準來嚴格要求自己，把事情做好，把學習搞好，是同學們的好榜樣。他曾多次獲得校獎學金，并且在江蘇省第二屆創(chuàng)新設計大賽中表現(xiàn)不凡，值得一提的是，錢曉明所在的機械0501班本科期間成績良好，表現(xiàn)優(yōu)秀，在2007年（大二期間）和2009年（大四期間），兩次獲得了江蘇省優(yōu)秀班集體的稱號。錢曉明工作盡職盡責、學習勤奮刻苦、生活中與人為善，以自己的實際行動體現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員的先進性。
    一、嚴格要求自己，全面提高自身素質。
    作為一名共產(chǎn)黨員，他深知同學們的目光會不時的在他身上停留，他的一舉一動都會直接或間接影響到身邊的同學的學習激情。所以，在日常生活和平時的工作中，他堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作，黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產(chǎn)主義信念。在平時的工作中，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，按照黨章的規(guī)定履行黨員義務。在與同學相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己的行動傳遞給每位同學；在學習中，他對自己尤其嚴格，因此成績優(yōu)秀：2005年—2006年，榮獲校二等獎學金、校優(yōu)干；2006年—2007年，榮獲校一等獎學金、校三好；2007年—2008年，校二等獎學金、院三好，2008年—2009年獲的院優(yōu)秀畢業(yè)論文，除了理論學習，他也注重動手能力的培養(yǎng)，積極參加學校舉行的創(chuàng)新設計比賽。在2008年獲得江蘇省第二屆機械創(chuàng)新設計大賽二等獎。
    二、全心服務同學，盡心完成工作。
    作為班級團支書，錢曉明在班級中積極開展學校要求的各項活動，如增強共青團員意識主題教育，學習八榮八恥活動等。同時，與其他班干一起組織了多項學習和娛樂活動，如開展如何提高英語成績的主題班會；圌山踏青；女生檢查男生宿舍衛(wèi)生等活動，提高了同學的學習積極性，豐富了課余生活，增進了同學之間的友誼。
    作為黨支部為數(shù)不多的學生正式黨員，自入校以來錢曉明一直從事支部的黨員培養(yǎng)聯(lián)系工作。至今，在機制學生黨支部中，他是十多名黨員的培養(yǎng)聯(lián)系人，參與他們的培養(yǎng)聯(lián)系工作。黨員發(fā)展工作是黨建工作的一項重要內容，錢曉明深知這一點，在培養(yǎng)聯(lián)系過程中，他注重考查入黨積極分子的入黨動機，將表現(xiàn)突出、動機純正的人員，引導吸收到黨的隊伍中來，以確保所發(fā)展黨員的先進性、純潔性。
    三、保持共產(chǎn)黨員先進性，發(fā)揮先鋒模范作用。
    在對外開放和市場經(jīng)濟環(huán)境中，人們的價值觀產(chǎn)生了多樣性的變化。既給社會的發(fā)展帶來了動力，同樣也帶來了消極負面的影響。如理想信念的動搖、讀書無用論的滋生。在這中背景下，有一些同學沒有目標，消極萎靡；沉迷網(wǎng)絡、游戲。但錢曉明有著自己堅定的理想和明確的目標。做事、做人腳踏實地，為自己的目標而努力。同時，他把每一位老黨員、優(yōu)秀黨員當作自己的折射鏡，樹立自我的人格魅力，無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員應有的先鋒模范作用。許多同學都很欽佩他的作風。他為同學樹立了積極正面的奮斗形象，是很多同學的努力的方向。作為一名普通大學生，他對工作嚴謹求實，勤奮刻苦，他處處以黨員的標準嚴格要求自己，在政治理論學習、遵紀守法等各方面較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以飽滿的學習熱情、踏實的工作作風、優(yōu)異的學習成績，受到許多同學的好評。
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    稅務局個人先進事跡材料篇七
    初次見面，給人的第一印象很平凡、很普通的一位青年同志，就像許許多多電力人一樣，平凡的當你經(jīng)過他的身旁時你都不會看他一眼。就是這樣的一位同志，如果你走近他，和他深刻交流，你會發(fā)現(xiàn)他有著和別人不一樣的地方，某一方面的特質甚至會成為你學習的榜樣，他就是在平凡的崗位上默默奉獻著自己的青春和才華的共產(chǎn)黨員何榮錦同志。
    在公司里，每當提到他的名字，人們立馬想到的是做事認真負責、性格開朗、善于交談、樂于助人的的一位好同事。關于他的故事，需要從以下幾方面來進行總結。
    愛崗敬業(yè)樹立行業(yè)新形象。2012年參加工作的他，被分配到城區(qū)供電所工作。面對陌生的工作環(huán)境，他干一行愛一行，從來不計較個人得失。所上有一名大學生由于嫌棄抄表太苦、電費難要，抄了一個月的表就辭職回家了，所長就安排他去抄哪個片區(qū)四千多戶表計，他沒有受辭職人員的影響，早上準時起來扛著梯子、拿著卡本去臺區(qū)進行抄表，第一天抄表恰好是下雨，天黑了再看見他才回到所上，看他全身濕淋淋的樣子所長就問他為什么那么晚才回來，他說“抄到中午四點鐘就抄好了，但是有一只電表問遍整個村子的人都找不到，但是他也不敢回來就一直在找，最后他才想起來問前面抄表那個人，原來是外省人來種西瓜電表已經(jīng)移到另外一個臺區(qū)去了，找到后抄完才回來?！倍离娰M難要，其他同事下班后都忙著回家，他卻利用下班的時間騎著摩托車到村子里面要電費，他說“白天那些用戶忙著出去干活，晚上才好找”。到后來他換成其他工作，抽查他抄的表計都沒有發(fā)現(xiàn)估抄漏抄過，電費回收率在所上都是最高的，一直到后面安排給他的各項工作，他都是兢兢業(yè)業(yè)地完成，從來都不讓所領導擔心過，而在休息安排上他也從不計較，周末依然看見他和值班人員在一起進行各類工作，據(jù)統(tǒng)計2016年下半年他就休息了6天。
    勤于學習提升業(yè)務能力。到所上的第一天，所長問他你最感興趣的是什么，他雄心勃勃地說“管理能力”，但是真正落實在實際工作中，每天需要做的并不像自己憧憬的那么美好，面對理想與現(xiàn)實的巨大差距，沒有選擇逃避，而是靜下心來虛心向周邊的同事學習。白天看見他肩扛長長的梯子、背掛厚實的工具包跟隨老師傅們騎著老邁的摩托車穿梭在大街小巷上進行抄表、巡視維護、故障處理，晚上看見他在辦公室忙于學習了各類系統(tǒng)、填寫各類報表及新聞宣傳。經(jīng)過三個月的磨練，那個剛從學習畢業(yè)文文靜靜的學生樣子已經(jīng)不見了，取而代之的是頭戴安全帽，腳踏風火輪，皮膚黝黑、穿著一身藍色工裝的電力工人的經(jīng)典形象，而在業(yè)務上從最開始的工字鐵是什么都不知道的同志到可以單獨勝任供電所許多工作，就在入職那年他完成了供電所所有低壓臺區(qū)臺賬建立、維護更新工作，為以后規(guī)范化建設奠定了堅實的基礎。而在公司開展的各項活動中，他也積極參加，同時也獲得許多獎勵，慢慢從普通員工被提拔到安全監(jiān)察專責，綜合班班長、黨小組組長、支部組織委員等關鍵崗位上任職，成為所里獨擋一面的業(yè)務骨干。
    精于業(yè)務提升管理水平。在棟川供電所擔任安全監(jiān)察專責期間，由于工作上良好表現(xiàn)，被公司舉薦到楚雄供電局參加楚雄電網(wǎng)第一批供電所規(guī)范化建設專家培養(yǎng)。在這7個月的時間里，他走遍了整個楚雄電網(wǎng)的70個供電所進行規(guī)范化建設交流、幫扶，接觸到不同類型的供電所，從中取長補短，同時也到玉溪、紅河等先進單位的標桿供電所取經(jīng)，學習。在這段時間里，憑著自己的努力學習和不斷的實踐，他擁有了豐富的規(guī)范化建設管理知識和經(jīng)驗。雖然常在外面，但是他也沒有忘記自己從哪里來，他常常利用周末休息時間回來到自己供電所進行檢查、梳理存在的問題并進行幫扶、指導。最終在當年年終考評中被評上標桿供電所，這是楚雄十家縣公司唯一一個達到標桿水平的城區(qū)供電所。而在這一過程中，他也成為楚雄供電所規(guī)范化建設專家一員，經(jīng)常代表供電局進行年終供電所規(guī)范化考評。
    情真意切提升服務質量。2016年姚安縣遭遇了“8.24”風災，造成大面積的倒桿斷線，轄區(qū)內發(fā)生多起倒桿斷線事故，而他恰好是當班值班班長，這么大的自然災害，他也是第一次遇到，但是他沒有慌張，積極配合所長召集所上員工布置應急處置措施。為了快速有效地恢復供電，他冒著雨騎著自己的摩托車沿著泥濘的道路順著每一條線路、每一個臺區(qū)進行故障排查。在這段時間里他每天都要干到晚上十點鐘，架電線、清樹障及安慰周邊的群眾，忙起來的時候來連媳婦打來的電話都忙不贏回復一個。他身上衣服被樹枝刺破了多個洞，里面的傷口隱隱作痛；腳上穿的鞋子長期泡在水里面，雙腳被泡了白生生的，都要處于失去知覺的邊緣；可是他從沒有抱怨過，因為他深知自己不僅是一名班長，也是一名對著黨旗宣誓過的共產(chǎn)黨員，心系著的是廣大客戶，就該哪里有困難就到哪里去，哪里有任務就到哪里去，必須以實際行動彰顯共產(chǎn)黨員的宗旨意識和先鋒模范作用。
    稅務局個人先進事跡材料篇八
    農(nóng)村人干活有句俗話，“不怕慢、只怕站”，也就是說做事最怕“三天打魚、兩天曬網(wǎng)”，不能持之以恒。而竇鐵成用一種與時俱進、終身學習的精神，實現(xiàn)了個人的價值，也給企業(yè)創(chuàng)造了巨大的財富。
    看一組數(shù)據(jù)，竇鐵成堅持學習三十多年，買書花了近萬元，積攢了三大箱子“比老婆都親”的專業(yè)書，記錄了60多本學習筆記。
    講一個細節(jié)，西康鐵路電力施工時，竇鐵成領著兩個徒弟夜以繼日地研究圖紙，一貫細心的他竟忘記了電熱杯還在燒水。直到別人看到窗戶里冒煙，緊忙敲門，他這才回過神來。
    說一個亮點，45歲的竇鐵從學拼音、練打字、寫通知開始接觸電腦，之后慢慢“啃”下表格制作、cad制圖，甚至用cad完成了“牽引變電所施工工藝圖”，讓人刮目相看。
    竇鐵成為什么能堅持學習呢?什么樣的力量使他“終身學習”不放棄呢?
    竇鐵成終身學習的背后，是他忠誠企業(yè)、愛企如家的思想，更是他對建設鐵路、振興國家這一偉大事業(yè)的堅定信念?！敖K身學習”的背后，讓人看到他高尚的思想，看到他對事業(yè)熱烈的愛，如火一樣燃燒著的激情。當別人“當一天和尚撞一天鐘”混日子時，他以時代人物特有的責任感和使命感，淡泊名利，埋頭苦干，與娛樂絕緣、和學習導通，從而創(chuàng)造出輝煌的人生軌跡。
    愛企如家，絕不是掛在嘴邊說的，而是像竇鐵成那樣，用心血和汗水，用智慧和創(chuàng)新努力奮斗的。
    稅務局個人先進事跡材料篇九
    xx，女，xx年11月出生，xx年8月參加工作，xx年8月入黨，大學本科學歷，中學高級教師，“市級骨干”教師，現(xiàn)是縣級課題“轉化語文學困生”的課題組成員。
    吳教師工作有二十六年了，在她心里工作的原動力就是對學生的愛，這種愛隨處可見。xx年在石馬初中，她任教701班的語文，學生唐真亮因家庭困難交不起學費，面臨失學的困境，吳教師悄悄的替他先交上了，就這樣讓他讀完了初中，生活上也照顧他，有一年過年時，還給他買了一套新衣服。
    此刻唐真亮在蘇州工作了，提到他的語文教師總是激動，有時還熱淚盈眶，他曾說吳教師是我的恩師呀!學生唐將是班長，由于成績好驕傲，十分貪玩，吳教師發(fā)現(xiàn)了，耐心教育用自我的愛心感化了他，唐將最終以優(yōu)異的成績升學，此刻銅陵檢察院工作了，提起吳教師，他總說教師對我好嚴格，可又像媽媽一樣關心照顧我，我真的要好好多謝她。吳教師的口碑異常好，石馬周圍的老百姓都明白她的為人，從心底里夸她是好教師。
    20xx年在錢橋初中時，吳教師班有個學生叫桂純浩，患有先天性癲癇病，經(jīng)常在上課時發(fā)作，每次發(fā)作，吳教師都細心地照顧他，直到他病情穩(wěn)定。異常是xx年4月11日(星期一)上午第二節(jié)課，桂純浩突然病情發(fā)作，口吐白沫，臉色紫黑，十分危險。
    當時吳教師不顧自我患有“低血糖”，把學生馱上出租車送到錢橋衛(wèi)生院急救。在學生就診期間，她幾乎寸步不離，以至于醫(yī)生都誤以為她就是患病學生的媽媽。學生的母親得知情景后，感激地說：“吳教師對我孩子，比我做母親的還要好!”其實，吳教師身體也很不好，她長期患有“低血糖”，曾因過度勞累昏倒在講臺上。
    20xx年上學期，一天，由于白天上了一午時的課，晚上還要輔導住校學生，體力嚴重透支，當場昏倒在教室里，幸好被陶振江教師發(fā)現(xiàn)，及時送往了醫(yī)院。當吳教師醒來，她第一句話就對陶教師說：“我沒有事!你趕緊代我去把我的班看好……”
    吳教師在班級管理上始終堅持一個原則：不讓任何一個學生掉隊，對任何學生不放棄不拋棄。她班有個全校聞名的學生姚松林，曾與人打架，用鐵棍子把同學頭打個大窟窿，號稱“打架大王”。
    幾乎沒有班主任愿意接收他，進了吳教師的班級后，開始吳教師就對他說：“我相信你是個有潛力的人，你必須不會做得比別人差……”沒想到，簡簡單單一席話徹底改變了姚松林的學習態(tài)度，在與別人發(fā)生沖突時，吳教師告訴他“己所不欲勿施于人”的道理，其后他的行為和成績發(fā)生了極大改變。
    此刻已經(jīng)在某公司的部門里任主管了。由于吳教師對待每個學生就像是自我的孩子，學生們都親昵叫她媽媽教師，每當這時你就能看到吳教師的甜美的笑容。
    平時，你總看到她嘴說過不停，笑笑的和同事們打招呼，如果有人遇上困難，除非她不明白否則總有她的身影，她為人正直，樂善好施，勇于說真話。學校的廁所常常堵塞了，她要么找領導要么自我動手，占校長夸她真是好大姐。工作中，從不計較自我的得失默默做事，教研室伍主任常說多謝大姐之類的話，她不說什么總是笑而不語。
    學校年輕教師都愿意親近她，向她請教語文教學的經(jīng)驗，她樂此不疲講給他們聽，英語教師吳曉榮剛剛走上講臺，缺乏課堂控制經(jīng)驗，吳教師像大姐姐一樣關心她，幫忙她，她最終走出困境，此刻是優(yōu)秀教師了。這些年輕人親昵稱她大姐教師。吳教師不是一日這樣而是一向這樣為人，真令人敬佩。
    近幾年，由于學校實際情景，在初三時總有些教師要作適當調整，學校分配課程時，吳教師總是領導研究的人選，為什么呢，他們說，安排她帶讓人放心些。她工作認真負責，兢兢業(yè)業(yè)。教學成績大家有目共睹。在領導的心里就是把關教師。合并前她教的語文成績在全鎮(zhèn)名列前茅，學校的記功簿上少不了她的名字。合并后的五年里，她擔任了三屆畢業(yè)班班主任，班級總成績都是前三，所教語文成績居全縣前五，年度考核三年為優(yōu)。
    吳教師不僅僅在工作中像媽媽一樣對待學生，在教學中不斷更新教學觀念，多年來堅持教學研究，教研成果斐然。曾發(fā)表多篇論文，xx年在《教育創(chuàng)新》上發(fā)表了論文《語文教學中的還原法》，xx年在《商情教育家》上發(fā)表了論文《背、扶、放組合法》，20xx年在《教師與教學》中發(fā)表論文《中考作文復習之路》，20xx年在《課程教學研究》里發(fā)表論文《語文學困生的陽光道》。
    在教學論文評比中獲獎的有縣級一等獎：《語文教學中的一把鑰匙》，二等獎：《為命好題支招》，市級三等獎：《真之魂——初中語文閱讀教學策略談》等。吳教師常說，“愛”字是自我的動力，“勤”字是自我的法寶，“恒”字是自我的風采。她做到了，她用高尚的師德做到了，她用豐厚的成績做到了。換來了學生的心，獲得了同事們的贊譽，贏得了領導的認可。
    稅務局個人先進事跡材料篇十
    xx，x族，xx人，x出生，中共正式黨員，x參與工作，x加入中國共產(chǎn)黨，x學歷?，F(xiàn)任xx，分管xx工作。xx同志從事黨務工作多年來，勤于學習，扎實工作，恪盡職守，竭誠奉獻，出色地完成了上級黨組織與局黨委、機關黨委部署的各種工作任務，為黨務工作與xx事業(yè)做出了積極貢獻與優(yōu)異成績。市局機關黨委連續(xù)x年被市直機關工委評為“黨的建設工作先進單位”“先進基層黨組織”等。先后有xx家市直黨委、支部等前來參觀學習陣地建設與黨的建設工作，多個受到市委組織部、市直機關工委與省局領導的肯定與好評。次人也多個被省、市局評為“黨風廉政建設先進次人”“優(yōu)秀公務員”“先進工作者”等榮譽稱號，為系統(tǒng)上下樹起了一面旗幟。
    一、勤勞學習、刻苦鉆研，奮力提升自身綜合素質。
    理論是實踐的指南。xx同志始終把強化政治理論學習、提升思維素質、堅定理想信念作為個人干好工作與人生的大事，不論工作忙閑，每天都要抽出一定的時間閱讀文件、報刊與收看電視新聞，對一些重要內容與獨特觀點分別做出摘錄或者剪輯成冊，并堅強仔細記寫政治筆記。他堅強以“終身學習、自覺學習”為理念，先后系統(tǒng)學習了習近平新時代中國特色社會主義思維、黨的十九大及十九屆五中全會精神與中央領導同志的多個重要致辭精神。著重研讀了習總書記關于強化黨建、從嚴治黨等相關重要檢視，促進了當好黨務工作的堅決性與主動性。同時，他還刻苦鉆研黨的建設理論，仔細學習黨務知識、思維政治工作、行政管理、稅收業(yè)務、法律、計算機、市場經(jīng)濟等知識。他堅強理論聯(lián)系現(xiàn)實，注意從網(wǎng)上收集與下載相關學習資料，邊學習，邊實踐、邊總結、邊提升。通過系統(tǒng)扎實的理論與業(yè)務學習，更加堅定了個人的政治信念，提升了運用馬克思主義的理論、觀點與方法分析與判斷形勢、解決問題的能力，增強了在新形勢下當好機關黨的建設職責感與緊迫感。
    二、勤勞敬業(yè)、勇于創(chuàng)新，扎實推動機關黨的建設工作。
    一粒砂中看世界，一滴水中見人生。從事黨務工作多年來，xx同志用他那充滿智慧的頭腦，火一樣的工作積極性與對稅收事業(yè)的真心與執(zhí)著，為黨的事業(yè)默默地奉獻著。他深知，稅務部門是國家經(jīng)濟執(zhí)法部門，也是權力機關。在一些人眼里，黨務工作是虛事，搞黨務工作不“實惠”、沒出息。而xx同志并不這樣認為，他覺得黨務工作在執(zhí)法機關尤為重要，黨的建設工作當好了，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員干部的表率示范作用發(fā)揮好了，也是生產(chǎn)力，也能出收入。多年來，他憑著強烈的工作積極性與對事業(yè)的執(zhí)著追求，在個人的崗位上發(fā)揚了高度的敬業(yè)精神。他憑著個人的勤勞好學與大膽實踐，總結出一套獨有所長而且行之有效的黨務工作方法，并概括為“六抓”：抓職責、抓教育、抓基層、抓活動、抓落實、抓考核。在黨的建設工作中，他堅強全面貫徹黨的建設職責制考核管理，建立了領導干部黨的建設工作包抓職責制，深入開展“六好黨委、五好支部”與“學習型、服務型、創(chuàng)新型、廉潔型、落實型”機關創(chuàng)立活動，取得了階段性成果。他工作思路清晰，堅強“圍繞中心抓黨的建設，抓好黨的建設促稅收”的引領思維，積極探究，創(chuàng)立性開展工作。一是切實強化黨員干部的政治理論學習與思維教育工作。堅強每周五的政治學習與每月一個的“黨日”制度，著重抓好習近平新時代中國特色社會主義思維與黨的路線、方針、政策及黨的知識的學習，并經(jīng)常監(jiān)督檢查，保證取得實效。堅強做到“八有”、“七次結合”與“六到位”，即：有學習規(guī)劃、有學習資料、有學習記錄、有學習園地、有專題討論、有活動載體、有領導聯(lián)系點、有學習總結；堅強集中學習與次人自學相結合、學習原文和理論輔導相結合、討論交流和專題研討相結合、學習理論和學習先進典型相結合、舉辦輪訓班和走訪調研了相結合、學習文件資料和觀看電教片相結合、記寫學習筆記和書寫心得體會文章相結合；思維認識到位、培訓規(guī)劃到位、學習內容到位、工作筆記到位、時間到位、人員到位與效果到位。二是健全黨的建設工作制度。他先后引領與完善了“機關黨委議事規(guī)則、黨委中心小組學習制度、機關黨委全委會議制度、三會一課制度”等x項制度，使機關黨的建設工作有章可循，邁上了常規(guī)化、體系化、經(jīng)?；壍馈Ｈ遣粩鄰娀鶎咏M織建設。堅強抓好機關黨委下屬支部的班子建設，引領各支部按期當好換屆工作。堅強黨員發(fā)展“十六字”工作方針，積極引領當好組織發(fā)展工作。近幾年，已接收xx名同志入黨，為黨組織輸送了新鮮血液。規(guī)范了黨費的收繳管理使用工作。引領黨委開設了黨費專項銀行專戶，設立了會計、出納人員，建立了收支登記賬簿，規(guī)范了財務核算。每年對黨費收繳管理使用情況進自我檢查，對黨費收繳的工資準繩、比例進行了統(tǒng)一培訓，使黨費收繳、管理與使用工作走向常規(guī)化。四是仔細抓好陣地建設。引領機關黨辦建成了黨的建設工作信息庫，完成了信息庫建設。引領機關與直屬機構建起了常規(guī)化的黨員活動室、文化娛樂室、榮譽室與資料室，多個受到市委組織部、工委的肯定與黨員干部的好評。五是狠抓機關黨的作風建設，增進黨員干部廉潔自律。他親自引領機關制定了《關于強化稅收執(zhí)法權與行政管理權監(jiān)督制約實施辦法》《稅務人員行為規(guī)范》、《“廉政提醒”制度》等xx項制度，使系統(tǒng)反腐倡廉工作走上體系化、經(jīng)常化、常規(guī)化。完善了民主監(jiān)督，定期召開研討會，積極征求意見，推進了黨員領導干部廉潔自律與機關黨的作風建設深入進展。他勇于創(chuàng)新，在全市稅務系統(tǒng)深入開展“十次一”活動，即組織黨員干部讀一本廉政書，唱一個廉政歌（歌詠比賽），看一個警示教育片，聽一場廉政課（講座），對干部做一個廉政談話，組織一個廉政知識答題競賽，演一場廉政戲，述一個廉政職，寄一張廉政提醒卡，樹一名廉潔自律典型，廣泛宣傳與實踐廉政文化。十項活動的開展，受到了良好效果與廣泛好評。六是利用重大節(jié)日與紀念日組織形式多樣、內容豐富的文體娛樂活動與群團活動，引領機關成立了乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、歌舞文藝、家長學校等文體活動小組，先后組織黨員干部舉辦了文藝晚會、歌詠比賽、宣講比賽、職工運動會等群眾性文體活動，豐富黨員干部的文化生活，凝聚了人心，增強了黨員干部之間的溝通與交流，提升了廣大黨員干部的綜合素質，為稅收中心工作創(chuàng)立與諧、健康、向上的良好環(huán)境，增強了機關黨組織的活力與凝聚力、吸引力。同時，仔細抓好“黨員領導干部交友幫扶”活動與包村扶貧工作，經(jīng)常為幫扶特困職工與包扶村辦實事、辦好事，確立了稅務黨員干部心系群眾、關心困難職工的良好形象。
    三、嚴格要求自己、以身作則，自覺發(fā)揮表率示范作用。
    xx同志一直在黨的工作崗位上忘我地工作著，雖然經(jīng)常帶病工作，勞累過度，但能為個人所熱愛與追求的事業(yè)默默奉獻，再苦再累他也覺得心甘情愿，雖然默默無聞，但只要能把對事業(yè)的情、對崗位的愛、奉獻給黨的事業(yè)，只要能使xx企業(yè)蒸蒸日上，充滿活力，就是他一項黨務工作者、一項黨員領導干部最大的心愿。他經(jīng)常給下屬同志講，作為一名黨務干部，自身過硬最為重要。在實踐中，他始終堅強仔細學習、深刻了解了并自覺貫徹中、省、市相關廉潔自律各種規(guī)定，時時處處嚴以律己，注意黨性修養(yǎng)與道德自律，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線與各種方針政策，帶頭發(fā)揮黨員的先鋒表率示范作用，帶頭改變工作作風，經(jīng)常深入基層，調查研究，書寫調查報告與理論文章，為上級與領導科學決策提供參考。為積極進取抓好機關工會工作，他及時協(xié)調為機關干部職工辦好福利，積極解決職工在工作及生活方面的困難，堅強做到干部及家屬有困難必幫、生病住院必看、重大事項必訪，極大地調動了干部職工的工作熱情。一提起xx，市稅務系統(tǒng)的領導與同志都知道，他是次典型的“工作狂”，干事能撲下身子，工作準繩高，作風雷厲風行，工作從不分節(jié)假日與星期天，經(jīng)常加班加點，帶病工作。x年x月，為了辦好全市稅務系統(tǒng)黨務干部輪訓班，他白天忙工作，晚上加班加點書寫了3萬多字的輔導材料，并親自為大家講課輔導，由于長期勞累，講到最后一天，聲音都啞了，他還是邊吃藥，邊上課，直到輪訓班圓滿結束，使聽課的同志深為感動。x月，正在參與會議的xx同志突然眼睛犯病，到醫(yī)院診斷后，醫(yī)生讓他停止工作，在家休息一項多月，時值“不忘初心、牢記使命”主題教育關鍵期間，各種工作千頭萬緒，xx同志毅然放棄休息，帶病邊打針吃藥邊工作，有時眼睛實在疼得受不了，他就帶上眼鏡批閱材料，有時加班加點到深夜。以個人的現(xiàn)實行動秉初心、擔使命，展現(xiàn)了一項黨務干部高尚的品格。
    在人生的公路上，每次人都在用個人的足跡撰寫著個人的歷史。在改革浪潮洶涌澎湃的今天，許多人正在以無私的工作態(tài)度與忘我的敬業(yè)精神在個人平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著，為個人所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱、捧出了全部真心，xx同志就是這樣的人，他雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽，但卻在黨務工作這次平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。成績屬于過去，未來任重道遠。我們相信，在黨務工作這次平凡的崗位上，xx同志將更加勤勞學習，奮力工作，毫不懈怠，扎實奉獻，為黨的建設工作無怨無悔、默默耕耘。
    稅務局個人先進事跡材料篇十一
    一是認真落實“兩個責任”。制定《稅務系統(tǒng)貫徹落實中共中央〈建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-工作規(guī)劃〉實施辦法》，部署實施“通電工程”、“扎根工程”、“亮劍工程”、“防護網(wǎng)工程”、“任務書工程”。制定《稅務系統(tǒng)各級黨組落實黨風廉政建設主體責任實施辦法》、《稅務系統(tǒng)各級紀檢監(jiān)察部門落實黨風廉政建設監(jiān)督責任實施意見》，明確了黨組和紀檢監(jiān)察部門的責任內容，層層傳導壓力，逐級壓實責任。加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，配齊配強各級稅務機關紀檢組長和監(jiān)察室主任等紀檢監(jiān)察干部。開通稅務廉政之窗，推行網(wǎng)絡廉政教育平臺，引導干部以敬畏之心對待權力，增強拒腐防變意識。
    二是深入貫徹中央八項規(guī)定精神。嚴格執(zhí)行稅務系統(tǒng)貫徹中央八項規(guī)定精神實施辦法和監(jiān)督辦法，實行零申報、定期報告、重大問題24小時內報告、簽字背書等制度，在元旦、春節(jié)等重要節(jié)點加強執(zhí)紀監(jiān)督。對“四風”問題發(fā)現(xiàn)一起查處一起，全年共查處此類問題60起，處理100人次，并點名道姓曝光了13起典型案件，全系統(tǒng)通報2起。
    三是切實強化內控和巡視工作。一方面，堅持制度加科技、管隊又治稅，部署全面推進稅務系統(tǒng)內控機制信息化升級版建設，努力把廉政風險防控的各項制度要求固化到軟件中，不斷提升廉政風險動態(tài)防控、一體防控、智能防控水平。另一方面，總局在加強巡視工作力量、推進巡視監(jiān)督常態(tài)化方面邁出了重要步伐，工作朝著針對性、規(guī)范性、協(xié)同性方向大步邁進。
    四是大力加強監(jiān)督檢查。加強對營改增、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策等黨中央、國務院重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。修訂領導干部外出報備、外事管理等制度規(guī)定，落實請示報告制度。實施常態(tài)化、機制性的明察暗訪，先后5次對10個省114個區(qū)縣的275個基層稅務機關進行明察暗訪，嚴肅處理162人，并予以通報批評。
    五是嚴肅查辦案件。始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，對腐敗行為零容忍，全年共立案519件，給予607人黨紀政紀處分，移送司法機關追究刑事責任54人，懲治了腐敗行為，發(fā)揮了震懾作用。加強案件剖析，有針對性地從完善制度、源頭防控等方面堵塞風險漏洞，并以案示警、以案施教，發(fā)揮了查辦案件的治本功能和綜合效應。
    與此同時，我們還統(tǒng)籌推進了其他工作。配齊配強各級稅務機關財務部門負責人，嚴肅財經(jīng)紀律，強化財務監(jiān)督。認真開展培訓中心清理整頓。穩(wěn)妥推進國稅系統(tǒng)三級以下單位規(guī)范津補貼工作。進一步加強政府采購管理。切實做好服務老干部工作，發(fā)揮老同志在實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化中的重要作用。機關黨建與思想政治工作進一步加強，注冊稅務師行業(yè)黨建工作得到中組部表揚，工會、共青團、婦聯(lián)較好發(fā)揮了作用。后勤服務保障能力不斷增強。稅收科研所和“三會”的稅收理論研究得以加強和改進。開展了一系列有影響力的稅收宣傳工作，稅務報刊圖書、網(wǎng)絡微博微信的宣傳質效都有明顯提高。等等。
    總的講，20xx年既是頭緒多、難題多、復雜敏感事項多的一年，又是攻堅克難亮點多、勵精圖治成效多、創(chuàng)造佳績點贊多的一年!一年來的工作，有力推進了稅收現(xiàn)代化“六大體系”建設：稅法體系以稅收征管法修訂為顯著標志;稅制體系以營改增擴大試點、煤炭資源稅、成品油消費稅改革為顯著標志;服務體系以開展“便民辦稅春風行動”、試行納稅服務規(guī)范為顯著標志;征管體系以實施稅收風險管理、制定出口退稅管理工作規(guī)范和稅收征管規(guī)范為顯著標志;信息體系以金稅三期工程優(yōu)化試點、增值稅發(fā)票管理系統(tǒng)升級版試點為顯著標志;組織體系以試行績效管理、落實黨風廉政建設“兩個責任”為顯著標志，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化打下了良好基礎，充分說明我們正昂首闊步走在稅收現(xiàn)代化大道上，書寫著為國聚財、為民收稅的恢弘篇章。
    20xx年稅收工作成績的取得，是黨中央、國務院正確領導的結果，是各級黨委政府、各部門和社會各界特別是廣大納稅人大力支持的結果，凝聚著全國稅務干部職工的心血和汗水。一年來與大家同甘共苦、風雨同行，我更加深刻體會到：各級稅務機關領導班子是敢于擔當、值得信賴的堅強領導集體，廣大稅務干部是敢打硬仗、能打勝仗，可親可敬可愛的稅務人。在此，我代表總局黨組向大家并通過你們向奮斗在各個崗位的稅務干部職工和離退休干部表示衷心的感謝和親切的問候!向一直關心支持稅收改革發(fā)展的各地區(qū)、各部門領導及社會各界人士致以崇高的敬意!
    面對稅收新常態(tài)呈現(xiàn)的階段性特征，我們在很多方面還不適應。必須緊跟時代步伐，主動適應新常態(tài)，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)。
    一是思想觀念要適應。這是解決稅收新常態(tài)下我們工作“怎么辦”的問題。時變事變境變，思亦要變。主動適應稅收新常態(tài)，關鍵是思想觀念要跟上，以理念大轉變推動稅收現(xiàn)代化大前進。首先，稅收新常態(tài)是變化之態(tài)，要有求變之心?！懊髡咭驎r而變，知者隨事而制?！泵鎸π伦兓?，我們不能因循守舊、墨守成規(guī)，要用變革的思維看待變化、適應變化，大膽沖破傳統(tǒng)觀念的束縛，打破慣性思維，形成與稅收新常態(tài)相適應的思維方式、行為習慣。其次，稅收新常態(tài)是活力之態(tài)，要有進取之心。工作“新常態(tài)”要求精神進入“新狀態(tài)”。精神懈怠是事業(yè)發(fā)展最大的敵人?？偟膩碚f，廣大稅務干部的精神面貌是好的，但精神萎靡者有之，推一下動一下，不推不動;渾渾噩噩者有之，離退休年齡還早，就滋生“二線”心態(tài)，上班“點個卯”就去忙自己的事情了;未老先衰者有之，有些年輕干部朝氣不足暮氣沉沉，整天熬時間、盼休息，直把青年作老年;敷衍了事者有之，有的領導干部對請示報告事項層層劃圈，對重要工作開開會、講講話就不管了。凡此種種，都與新常態(tài)不相容。要始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)和工作激情，接受任務不講條件，面對困難敢于擔當，越是問題多、矛盾大，越要有破解難題的勇氣，大事扛得住，小事做得好，難事拿得下。最后，稅收新常態(tài)是長期之態(tài)，要有恒久之心?！膀U驥一躍，不能十步;駑馬十駕，功在不舍?！倍愂招鲁B(tài)既有階段性特征又是一個長期過程。既要主動適應新情況新變化，不斷豐富、發(fā)展、完善稅收現(xiàn)代化“六大體系”，又要咬定青山不放松、一張藍圖繪到底，積小勝為大勝，積跬步致千里。
    二是方式方法要適應。這是解決稅收新常態(tài)下我們工作“怎么干”的問題。過去，我們很多同志干工作是熟門熟路、駕輕就熟，但情況變了，就會存在老辦法不管用、新辦法想不出或不會用的問題，必須創(chuàng)新方式方法。比如，要堅持規(guī)范與創(chuàng)新相結合。管理就是把復雜的問題簡單化，把混亂的事情規(guī)范化。納稅服務和稅收征管等工作由總局進行科學論證、頂層設計，制定全國規(guī)范，統(tǒng)一組織實施，實現(xiàn)全國一個標準，這是下步工作的基本路子。但要很好研究如何鼓勵各地在統(tǒng)一的規(guī)范內，結合自身實際不斷創(chuàng)新的問題。還要很好研究如何及時、有效、科學地將各地的創(chuàng)新經(jīng)驗充分吸納到新版規(guī)范中的問題。不能光講規(guī)范不鼓勵創(chuàng)新，也不能光講創(chuàng)新不去統(tǒng)一規(guī)范。又如，要堅持彌補短板與不斷優(yōu)化相結合。實行績效管理，為我們彌補短板提供了條件和便利，因此，要堅持差距所在就是工作所向，自覺彌補短板，實現(xiàn)各項工作螺旋式上升。同時，要根據(jù)新形勢新變化提出的新要求，更加注重創(chuàng)新，不斷優(yōu)化我們的工作流程、工作方法和工作機制。要把兩者結合好，才能更好前行。還如，要堅持定量與定性相結合。稅收新常態(tài)要求我們堅決克服經(jīng)驗主義，對稅收管理等工作中存在的問題不能再拍腦門搞普查或簡單隨機抽查，而要更多在定量分析上下功夫，做到心中有數(shù)，并堅持問題導向、分類施策。但一待達到一定的“量”，就要明確一定的“性”，不能只定量不定性，也不能隨便更改“定性”。
    三是能力素質要適應。這是解決稅收新常態(tài)下我們工作“怎么干好”的問題。古人云：“國有賢良之士眾，則國家之治厚;賢良之士寡，則國家之治薄。”但目前無論應對挑戰(zhàn)還是抓住機遇，稅務干部的能力素質還有不小差距。因此，在稅收新常態(tài)下做好各項稅收工作，必須采取切實措施提高干部能力素質。對領導干部而言，要提高科學民主依法決策的能力，學習新知識、掌握新本領，自覺把稅收置于國家治理的大格局中去思考和謀劃，了解大勢，把握大局，有效應對復雜局面，確保各項工作站位高、方向正、行得穩(wěn)、走得遠。要提高嚴于管理、善于管理的能力，落實黨要管黨、從嚴治黨的要求，自覺履行管理和監(jiān)督責任，做到管理禁散、監(jiān)督禁軟，特別是要敢于擔當，做到面對大是大非敢于出手亮劍，面對問題矛盾敢于迎難而上，面對危險危機敢于挺身而出，面對失職失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。在教育實踐活動總結大會的重要講話中98次提到“嚴”字，13個小標題中帶“嚴”字的有6個，我們不認真落實、不從嚴管理怎么行呢?!還要提高做好思想政治工作的能力，針對干部思想多元、需求多樣的新特點，飽含感情帶隊伍，注重心理疏導，幫助調適心態(tài)，體現(xiàn)人文關懷，形成善待干部的氛圍，形成風正心齊氣順的干事環(huán)境。對廣大干部而言，要提高稅收風險管理能力，主動適應稅源狀況日益復雜的變化趨勢，牢固樹立風險導向，不斷提高崗位適應性和多崗關聯(lián)協(xié)調性能力，有效堵塞管理漏洞，減少稅收流失。要提高納稅服務能力，主動適應自然人不斷增多的情況，既能堅持依法征稅，又能營造和諧的征納關系。要提高工作落實能力，主動適應上上下下狠抓落實的新常態(tài)，把各項工作抓出成效?，F(xiàn)在不少同志反映，工作忙了、累了，上面抓得狠了、緊了。說實話，這有我個人的風格問題，但更重要的是大勢就是如此。黨中央、國務院對工作抓得非常緊，重要事項一出臺，中辦、國辦立即進行督辦，去年國辦對總局下的督辦單就涉及62個事項。當前和今后一個時期，稅收改革發(fā)展任務越來越重、標準越來越高、要求越來越嚴，不狠抓落實、不一抓到底怎么行呢?!
    (三)積極引領稅收新常態(tài)，不斷開辟稅收現(xiàn)代化新前景。
    根據(jù)中央部署，按照、張高麗副重要批示精神，20xx年稅收工作的總體要求是：全面貫徹黨的和十八屆三中、四中全會及中央經(jīng)濟工作會議精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹系列重要講話精神，深刻認識、主動適應、積極引領稅收新常態(tài)，有效服務經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅持稅收改革、稅收法治、稅收開放三輪驅動，堅持彌補短板、創(chuàng)新機制、狠抓落實三措并舉，堅持完成任務、推行規(guī)范、建設隊伍三點著力，進一步豐富發(fā)展完善“六大體系”，讓稅收現(xiàn)代化之路越走越寬廣、越走越堅實，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢作出新的更大貢獻。
    做好今年工作，要持續(xù)發(fā)揚“勵精圖治、改革創(chuàng)新”的精神風貌，堅持“穩(wěn)中求進、統(tǒng)籌推進”的工作基調。穩(wěn)中求進就是要實現(xiàn)“兩穩(wěn)兩進”，即確保稅收收入穩(wěn)定增長和干部隊伍穩(wěn)定發(fā)展，推動稅制改革和征管改革實現(xiàn)新突破。統(tǒng)籌推進就是要補短板、推創(chuàng)新，講實效、求聯(lián)動，建機制、謀長遠，即把彌補工作短板與推出創(chuàng)新舉措相結合，把干一件事成一件事同謀求與其他事項的互促共進相結合，把憑責任心與熱情干勁做好工作同建立科學激勵機制、促進更多干部鍛煉成長相結合，把抓好當前工作同實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化目標相結合，努力產(chǎn)生綱舉目張的帶動效應、層層遞進的深化效應、互相促進的乘法效應，在推進稅收現(xiàn)代化建設上取得更加顯著的成績。
    就重點工作而言，20xx年要扎扎實實做好以下十個方面的事情：
    (一)依法組織稅收收入。新修訂的預算法明確提出，預算經(jīng)本級人大批準后，按照批準的預算執(zhí)行。預算收入征收部門和單位必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定，及時、足額征收應征的預算收入。國務院《關于深化預算管理制度改革的決定》指出，各級稅收征管部門要依照法律法規(guī)及時足額組織稅收收入，并建立與相關經(jīng)濟指標變化相銜接的考核體系。稅務部門分解、落實預算確定的稅收收入任務就是貫徹執(zhí)行預算法。根據(jù)新修訂的預算法和國務院《決定》精神，適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，總局提出構建新型稅收收入管理體系。其要點有四個：首先是客觀地“定”，其次是科學地“分”，第三是合理地“調”，第四是準確地“考”。為此，我對做好今年組織收入工作再強調幾點：一是實事求是確定收入目標。按照國家預算初步安排，今年稅務部門組織稅收收入的增長目標低于往年，這是綜合考慮新常態(tài)下經(jīng)濟增長、物價漲幅、稅源狀況等各方面因素確定的，是實事求是的。不定不切實際的收入增長目標，可以發(fā)揮“隱性減稅”的效應，也是一種積極財政政策工具，在某種意義上其作用不亞于制度性減稅?？偩謱⑹状卧囆蟹侄惙N、分行業(yè)、分地區(qū)測算稅源潛力，綜合考慮去年各地基數(shù)和今年經(jīng)濟增長等實際情況，盡可能科學分解各省國、地稅局收入目標。各省國、地稅局也要按照這個路子，向下合理分解和確定收入計劃。二是牢固樹立科學任務觀。我再次重申，預算安排的收入計劃一經(jīng)人大確定，就要強化任務觀，盡心盡力去完成。依法征稅、完成任務是稅務局長和稅務干部的天職。當然，這是從總體上講的。至于對某一個省特別是省里對某一個具體的市或縣，則要實事求是地進行分析和對待，不能簡單以數(shù)字論成敗功過，但如果不是因為經(jīng)濟稅源狀況變化而是由于征管主觀努力不夠沒有完成任務，考核時就要問責。三是從現(xiàn)在起就要認認真真抓收入。有人講今年收入任務增幅較上年下調，加之成品油消費稅和資源稅增加收入，完成任務不必像去年一樣緊抓不放。這種認識要不得!第一，收入增長目標雖適當下調了，但今年我國經(jīng)濟增長預期目標也變化了。在這種情況下，稅收增幅可能會加速下滑。第二，雖然成品油消費稅和資源稅會增加一些收入，但要看到其他大宗原材料價格大幅下降會帶動ppi持續(xù)下降，減少的稅收會更多一些。第三，今年減稅計劃規(guī)模將大于以往。另外，今年堵漏增收的空間相對較小。因此今年完成收入任務面臨的困難可能比去年更大。大家一定要保持清醒頭腦，切實增強任務觀念和憂患意識，從年初就要緊抓組織收入工作，確保圓滿完成全年稅收收入目標。四是堅持依法征稅提高收入質量。嚴格落實關于“堅持依法征稅，不能收過頭稅，也不允許偷稅漏稅”的要求，實現(xiàn)真實、沒有水分的增長。要完善收入質量評價制度，加強對風險管理、稅收入庫、稅收與經(jīng)濟匹配性等方面的考核，定期發(fā)布稅收收入質量狀況，實施收入質量動態(tài)監(jiān)測和管理。五是深化稅收分析。認真落實總局制定的《進一步完善稅收分析工作機制的意見》，著力打造系列“拳頭產(chǎn)品”，在稅收分析上實現(xiàn)大的突破，更好為宏觀決策和組織收入工作服務。
    (二)全面推進依法治稅。深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，經(jīng)本次會議討論后制發(fā)《關于深入推進依法治稅加快稅收現(xiàn)代化建設的指導意見》，在更高層次更高水平上推進法治稅務建設?！案邔哟巍本褪且允藢萌腥珪岢龅亩愂辗ǘㄔ瓌t為指導，大力推動稅收立法。今年的主要工作是抓好三件事。一是扎實推進稅收征管法修改工作，抓緊起草稅收征管法實施條例;二是與有關部門一起推動環(huán)境保護稅、房地產(chǎn)稅立法和個人所得稅法修改;三是做好其他稅種立法的研究準備工作?！案咚健本褪且允藢盟闹腥珪駷橹笇?，全面推進依法治稅并不斷提高稅收法治水平。今年要重點做好三件事。一是按照去年底總局出臺的實行稅收執(zhí)法權力清單制度的指導意見和工作方案，以規(guī)范稅務行政處罰權為突破口，在一季度推出第一批稅收執(zhí)法權力清單，年內爭取基本出全，同時爭取制定出臺全國統(tǒng)一的稅務行政處罰裁量權規(guī)范。二是全面落實納稅信用管理辦法與稅收“黑名單”制度?？茖W客觀開展納稅信用級別評價，4月份確定評價結果，并向社會主動公開a級和“黑名單”納稅人?？偩忠醇緦⑷珖愂铡昂诿麊巍毙畔⒓皶r推送給相關部委，實施聯(lián)合懲戒。對其他信用級別納稅人，也要納入信息系統(tǒng)，逐步做到全國各地稅務機關可查詢，并分類采取相應管理措施。各級稅務機關都要在這方面加大工作力度。三是進一步嚴格稅收執(zhí)法。要持續(xù)推進稅務行政審批制度改革，取消非行政許可審批類別，繼續(xù)減少審批項目，規(guī)范審批行為。要堅決防止和糾正“上取消下不取消”以及“明取消暗不取消”等行為，做到法無授權不可為、法定職責必須為。要明顯加大稅收執(zhí)法督察力度，全面落實稅收執(zhí)法責任制，切實做到無證不得上崗，查處和曝光一批違規(guī)執(zhí)法行為，并嚴肅查處有關責任人。要強化權利救濟，完善稅務行政復議制度，努力把稅收爭議化解在初發(fā)階段、化解在基層、化解在稅務機關內部。
    (三)穩(wěn)步深化稅制改革。認真落實國務院部署，深入推進稅制改革，在推動建立成熟定型的稅制體系上再邁一大步。一是力爭全面完成營改增任務。今年要力爭將營改增范圍擴大到建筑業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)、金融保險業(yè)、生活服務業(yè)。此舉將涉及1000多萬戶納稅人，稅收征管、納稅服務等方面工作量會驟增。國稅和地稅部門要繼續(xù)發(fā)揚敢打硬仗、相互支持配合的優(yōu)良傳統(tǒng)，縝密細致做好相關工作，確保營改增擴圍任務的圓滿完成?？偩謱⒙鋵嵑谩蛾P于進一步加強對地稅工作指導和服務的若干意見》，努力在推進地方稅體系建設，制定地稅分稅種管理指引，統(tǒng)籌地稅信息化建設，建立地稅機關請示稅收政策問題清單管理制度，支持地稅系統(tǒng)大宗信息化設備跟標采購，開展地稅部門與總局之間、與國稅之間互派干部掛職鍛煉，完善國稅地稅征管體制等方面取得較為明顯的進展。二是進一步推進消費稅改革。積極會同財政部等部門深入研究調整消費稅征收范圍、稅率和征收環(huán)節(jié)等改革事宜。三是深化資源稅和環(huán)境保護稅改革。認真落實煤炭資源稅改革措施，會同財政部研究進一步擴大資源稅從價計征品目范圍。積極推動清費正稅，推進環(huán)境保護費改稅。四是清理規(guī)范稅收優(yōu)惠政策。全面貫徹國務院《關于清理規(guī)范稅收等優(yōu)惠政策的通知》精神，與有關部門一起摸清底數(shù)，提出分類處置意見，并探索建立健全優(yōu)惠政策制定和管理長效機制。要建立稅收優(yōu)惠政策落實的統(tǒng)計、核算、上報制度和規(guī)范，并建立起稅收優(yōu)惠政策效應分析機制，一舉解決這一困擾我們多年的大難題。五是提高稅收政策服務水平。按照中央關于實行定向減稅的要求，重點加大對結構調整、科技創(chuàng)新、小微企業(yè)、促進消費、保障民生等方面的稅收政策支持和落實力度。圍繞實施“一帶一路”、京津冀協(xié)同發(fā)展、長江經(jīng)濟帶三大戰(zhàn)略，積極研究制定和認真落實有關稅收措施。做好中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)稅收政策推廣工作，全面落實研發(fā)費用加計扣除、固定資產(chǎn)加速折舊、職工教育經(jīng)費稅前扣除等普惠性稅收政策。進一步加大對國家實施自貿區(qū)戰(zhàn)略的稅收措施支持力度。
    (四)持續(xù)優(yōu)化納稅服務。進一步增強納稅人辦稅便利性，維護納稅人合法權益，用稅務人的“辛苦指數(shù)”換來納稅人的“滿意指數(shù)”。一是深入開展“便民辦稅春風行動”。圍繞便捷提效，不斷推出系列創(chuàng)新服務措施，打好“組合拳”，使“春風”更加和煦、更暖人心，成為為納稅人辦實事、為基層稅務人減負擔的“四季清風”，成為具有鮮明稅務特色的響亮服務品牌。這次會議又發(fā)了一個文件，對“春風行動”第一批實際舉措進行了部署，請大家認真討論，切實抓好貫徹落實?？偩诌€將研究推出第二、三批“春風行動”舉措，在加強國地稅合作，擴大“同城通辦”覆蓋面，推動涉稅業(yè)務“跨區(qū)協(xié)辦”，拓展網(wǎng)上辦稅服務平臺功能、年內基本實現(xiàn)網(wǎng)上申報等方面提出具體要求，以更好服務納稅人、更好規(guī)范稅務人。二是認真實施納稅服務規(guī)范2.0版。按照張高麗副關于科學評估試行情況、充實完善規(guī)范內容的重要批示精神，總局深入查找和解決推行納服規(guī)范1.0版中存在的問題，認真總結吸納各地在試行中的創(chuàng)新做法，完善形成了2.0版，從今年3月1日起施行，并將納稅服務規(guī)范從縣級稅務機關拓展到市級、省級稅務機關。各級稅務機關要像抓1.0版貫徹實施一樣，抓好新版的貫徹落實，并要結合總局開展的新一輪“春風行動”，努力把工作做得更好。三是改革完善12366納稅服務平臺。要以12366納稅服務熱線為基礎，建立網(wǎng)線互通、知識庫兼容、服務項目豐富的電子稅務服務平臺，同時深入研究12366前后臺銜接以及機構設置、編制管理和人員配置等問題。通過努力，使12366納稅服務平臺綜合化、品牌化，成為涉稅咨詢的重要平臺、宣傳政策的重要陣地、辦稅服務的重要載體、鍛煉干部的重要基地、展示形象的重要窗口，架起和諧稅收征納的“空中橋梁”，再造一道服務納稅人的靚麗風景線。
    (五)加快推進征管改革。以試行稅收征管規(guī)范為抓手，以風險管理為導向，在稅收征管改革上邁出實質性步伐，著力打造科學嚴密的現(xiàn)代化征管體系。一是深入研究適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的稅收征管改革思路?？偩謱⒄J真總結各地深化征管改革、轉變管理方式的做法，加強頂層設計，加快推進以信息化支撐下稅收風險管理為核心的征管改革，大幅提高稅收征管質量和效率。二是積極穩(wěn)妥試行與前臺相銜接的后臺稅收征管規(guī)范。從4月1日起在全國試行1.0版，7月1日起選擇一個省試行2.0版，并發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗、改進完善，適時在全國推開。我們要像去年推行納稅服務規(guī)范一樣，堅定不移地推行《全國稅收征管規(guī)范》，使前后臺規(guī)范有機銜接、相互咬合、互促互進。要進一步認真落實《關于加強稅收風險管理工作的意見》，總局將匯總整合一批重點行業(yè)、稅種的稅收風險特征庫、模型和指標體系，提供各地使用，同時提出風險應對任務并推送各地稅務機關。各級稅務機關要做好應對工作并及時反饋應對結果。要探索提升大企業(yè)復雜事項跨層級和跨區(qū)域協(xié)同管理，完善風險管理流程，創(chuàng)新專業(yè)化管理方式?！度珖悇諜C關出口退(免)稅管理工作規(guī)范》1.0版是稅收征管規(guī)范的重要組成部分，要按照、張高麗副、汪洋副重要批示精神和國務院常務會議關于完善出口退稅機制的部署，全力抓好從2月1日起實施的各項工作，通過規(guī)范稅務人來更好服務納稅人。三是大力加強風險管理導向下的稅務稽查工作。深入貫徹提出的實行“科學的抽查制度”要求，按照推行稅收風險管理的統(tǒng)一路徑，運用稅收風險分析成果，針對高風險納稅人開展定向稽查，提高稅務稽查打擊的準確性和震懾力。要推進稽查信息化建設，在實施電子查賬、提高稽查效能方面取得明顯成效?？偨Y部分地區(qū)稅務稽查模式改革經(jīng)驗，研究提出優(yōu)化稽查資源配置、提升稽查管理層級、增強執(zhí)法剛性和統(tǒng)一性的意見。堅持標本兼治，把嚴厲打擊騙取出口退稅作為今年稽查工作的一個重點專項來抓，開展跨區(qū)域、大規(guī)模專項打騙行動，打出氣勢，打出威懾，盡快扭轉出口騙稅猖獗的局面。
    (六)積極參與國際稅收治理。認真貫徹落實在20xx年g20峰會上提出的“加強全球稅收合作，打擊國際逃避稅，幫助發(fā)展中國家和低收入國家提高稅收征管能力”的要求，明顯提升國際稅收征管與合作水平。一是深度參與國際稅改。及時把我國反避稅、非居民稅收管理、征管協(xié)作中好的做法和理念滲透到應對稅基侵蝕和利潤轉移(beps)行動計劃成果中，維護我國稅收權益，為20xx年g20峰會磋商解決涉稅問題打好基礎。二是健全中國特色國際逃避稅防控體系。進一步完善法律法規(guī)，建立“管理、服務、調查”三位一體的反避稅工作機制。積極推進反避稅雙邊磋商和多邊協(xié)調，規(guī)范稅收協(xié)定執(zhí)行。建立分行業(yè)、分地區(qū)、分年度、分投資國跨國企業(yè)利潤水平指標監(jiān)控體系，防止跨國企業(yè)通過不良稅收籌劃侵蝕我國稅基。今年要集中力量，握緊拳頭，查處一批重大避稅案件，當好國家經(jīng)濟衛(wèi)士。三是健全對外投資稅收服務與管理體系。適應我國走出去企業(yè)日益增多、對外投資規(guī)模不斷增大的形勢，加大與重點投資國的稅收協(xié)定談簽和執(zhí)行力度，合理引導中介機構積極參與，提供重點投資國稅收法律咨詢等方面服務，努力為走出去企業(yè)提供穩(wěn)定、透明、可預期的稅收環(huán)境。我們要像軍艦為商船保駕護航一樣，更好為走出去企業(yè)提供稅收保障，大力支持國家走出去戰(zhàn)略。四是增強國際話語權。經(jīng)國務院批準，我國將于承辦第10屆稅收征管論壇(fta)。從現(xiàn)在開始，就要會同有關部門一絲不茍做好各項籌備工作，努力發(fā)揮好主場優(yōu)勢，取得有利于維護我國和發(fā)展中國家稅收權益的更多成果。五是積極開展對外援助工作。進一步幫助發(fā)展中國家和低收入國家加強國際稅收管理能力和營商環(huán)境建設。與此同時，要適應稅收開放的新要求，進一步優(yōu)化和強化國際稅收工作機構設置和人力資源配置。
    (七)大力實施信息管稅。把握創(chuàng)新驅動的新要求和技術發(fā)展的新趨勢，今年要在信息管稅上取得明顯突破。一是大大加快金稅三期工程建設步伐。啟動金稅三期工程優(yōu)化版在全國推廣的工作，今年三季度前完成10個省國稅局和10個省地稅局的工程基礎設施建設和主體應用系統(tǒng)推廣，四季度力爭再在一批省份推行，同時，做好已上線單位的運行保障和優(yōu)化完善工作，使金稅三期工程建設大踏步地前進。研究實行綜合與分類相結合的個人所得稅制的新版軟件。繼續(xù)推廣應用決策支持系統(tǒng)并要取得明顯成效。適應業(yè)務調整和改革需要，做好現(xiàn)有信息系統(tǒng)的升級和安全管理工作。二是全面推行增值稅發(fā)票管理系統(tǒng)升級版。要按照、張高麗副要求，抓好增值稅發(fā)票管理系統(tǒng)升級版推行工作，年內全部推行到位，使新系統(tǒng)覆蓋所有增值稅納稅人和所有增值稅發(fā)票，把增值稅發(fā)票當作槍支彈藥一樣管起來，實現(xiàn)“一網(wǎng)打盡”，通過建立每一張發(fā)票的電子底賬，自動采集發(fā)票全要素信息，實時查詢和自動比對每張發(fā)票信息，有效堵塞偷騙稅和發(fā)票腐敗漏洞。三是切實加強數(shù)據(jù)管理。稅收數(shù)據(jù)問題是制約當前稅收收入分析、政策效應分析、稅收風險管理等工作深入開展的大瓶頸。今年要研究制定出數(shù)據(jù)管理工作規(guī)范，從數(shù)據(jù)口徑、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)質量、數(shù)據(jù)共享、數(shù)據(jù)應用和數(shù)據(jù)安全等方面對數(shù)據(jù)管理進行全面規(guī)范，制定和實施國、地稅局統(tǒng)一標準、統(tǒng)一考核的數(shù)據(jù)集中方案，使我們的工作規(guī)范大家庭再增加一個重要成員，促進數(shù)據(jù)的有效集中和高效應用，真正把稅務部門海量數(shù)據(jù)的“金山銀庫”潛能挖掘出來、效益發(fā)揮出來。
    (八)不斷加強干部隊伍建設。堅持傾情帶隊、嚴管善待的治隊思想，著眼提能力、激活力、增動力，提升干部隊伍的綜合素質。一是加強黨建和思想政治工作。研究制定進一步加強稅務系統(tǒng)黨建工作意見，探索具有稅務行業(yè)特色的黨建工作路子。要認真落實總局黨組修訂的《全國稅務系統(tǒng)思想政治工作辦法》，科學認識和把握新形勢下思想政治工作的特點與規(guī)律，抓好群眾性精神文明創(chuàng)建活動，選樹和宣傳先進典型，激發(fā)正能量。各級稅務機關領導干部要充分認識到基層苦、基層累、基層很不容易，滿腔熱情關心基層、善待基層、幫助基層、服務基層，力爭多為基層辦實事、解難事。總局將修訂《關于加強稅務系統(tǒng)基層建設的若干意見》，以更好指導和服務基層，切實把稅收現(xiàn)代化的基層根基筑牢夯實。二是選好干部配強班子。要認真落實總局黨組《關于貫徹〈20xx-全國黨政領導班子建設規(guī)劃綱要〉的實施意見》，自上而下抓好各級稅務機關領導班子建設。要配強一把手，把理想信念堅定、綜合素質好、能力過得硬、善于做群眾工作的干部選配到一把手崗位上來。要修訂《關于加強市、縣國家稅務局領導班子建設的指導意見》，選好配強市、縣局一把手。要認真落實總局黨組《關于加強和改進優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見》，把一大批優(yōu)秀年輕干部選拔到各級稅務機關領導班子中來。今年上半年要完成國稅系統(tǒng)廳局級后備干部選拔工作，下半年完成市、縣國稅局領導班子后備干部選拔工作。三是加強人才隊伍建設。要對稅務系統(tǒng)現(xiàn)行培訓制度進行改革和創(chuàng)新，以稅務領軍人才為牽引，努力造就一支數(shù)量充足、種類齊全、結構合理、素質優(yōu)良的稅務專業(yè)人才隊伍。每位領導干部都要努力做到慧心識才、癡心愛才、真心敬才、精心用才，形成人才輩出的生動局面。四是正式實施績效管理。今年正式全面推行績效管理3.0版，實現(xiàn)組織和個人績效管理的全覆蓋。要充分發(fā)揮績效管理的“指揮棒”和激勵約束作用，科學嚴格考評，推動工作落實和提質增效。無差異就無管理，要強化結果運用，實現(xiàn)與單位評先、個人評優(yōu)、干部提職、班子及非領導職務職數(shù)調配等相關聯(lián)，真正做到考而有用，強力促進奮勇爭先、干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍的形成。比如，對排名靠前的省國稅局，在其現(xiàn)有職數(shù)基礎上，適當增加廳級非領導職務職數(shù);或適當增加從該局選拔到落后省局任實職的名額;相應地，對排名靠后的省局，將適當減少當年其廳級非領導職數(shù)、當年由本省干部中提拔實職領導職務的職數(shù)等。總局司局原則上也要如此。具體辦法總局正在抓緊研究制定，辦法出臺后省、市、縣國稅局要比照執(zhí)行。地稅局怎么辦，請大家提出意見。我考慮，每年11月底，總局績效辦要把各司局、各省局的績效考核情況預發(fā)給大家;12月20日左右，各司局、各省局據(jù)此找差距、補短板，形成工作初步總結，提出次年工作改進要點和主要工作安排，總局結合黨中央、國務院要求和全盤工作計劃，修改好年度會議工作報告及次年工作要點。同時，把各項決策部署轉化為可量化、可考核的績效指標，及時修改出次年績效考評方案及指標體系，全國稅務工作會議后接著就召開績效管理工作會議，爾后納入督辦，相互銜接，相互運用，形成一個良好的工作閉環(huán)。五是完善干部日?？己??？偩殖闪⒘艘粋€專門工作小組研究制定了全國稅務系統(tǒng)的《關于加強平時考核、推行數(shù)據(jù)化管理、促進稅務干部全面發(fā)展的意見》，目的是形成可量化、可累計、可比較、可掛鉤的科學評價和使用干部制度體系，進一步激發(fā)隊伍活力。目前該意見正在山東和江蘇的兩個地市模擬完善，年內要結合國家在縣以下機關建立公務員職務與職級并行制度的工作，統(tǒng)籌加以推進。六是確?！办柟躺罨卣埂被顒尤〉脤嵭АＩ罨八娘L”整治，來一次“回頭看”，殺一個“回馬槍”，讓干部始終保持作風建設“永遠在路上”的精神狀態(tài)。今年總局、省局的明察暗訪頻率要明顯增加，處理力度也要進一步加大。要查處一批“為官不為”的典型案件，教育廣大干部奮發(fā)有為。
    (九)著力抓好黨風廉政建設。這方面工作近期要專門開會進行布置，這里我強調幾點：一是狠抓“兩個責任”落實。細化分解總局黨組制發(fā)的懲防體系工作規(guī)劃和黨風廉政建設主體責任、監(jiān)督責任等三個文件提出的任務，抓緊實現(xiàn)責任具體化、清單化，落到各級黨組、班子成員和每個部門，促進形成人人擔責、齊抓共管的黨風廉政建設和反腐敗工作新格局。二是扎實搞好內控機制信息化升級版建設。嚴格按既定目標、時間節(jié)點、工作要求、質量標準扎實推進。一季度前，梳理內控機制信息化建設的經(jīng)驗成果，制定業(yè)務軟件內控功能標準，供各單位升級改造現(xiàn)有業(yè)務軟件時參照執(zhí)行。三季度前，完成所有稅收業(yè)務、行政管理軟件的升級改造工作。年底前搭建完成內控管理信息平臺。三是強化監(jiān)督檢查。加強對黨的紀律特別是政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，絕不允許在貫徹執(zhí)行黨中央、國務院決策和總局黨組部署上打折扣、做選擇、搞變通。加強對領導干部特別是一把手的監(jiān)督，認真執(zhí)行稅務系統(tǒng)領導班子和領導干部監(jiān)督管理辦法及其實施細則，重點強化對一把手執(zhí)行民主集中制、“三重一大”等方面的監(jiān)督。強化對一把手的任前、任中審計，突出對領導干部的績效審計評價，加強問題整改與問責。加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督及廉政把關，堅決防止“帶病提拔”等問題，嚴肅查處用人上的不正之風。四是嚴肅查辦案件。堅持有腐必懲、有貪必肅，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。認真開展稅收違法案件“一案雙查”，既要查處納稅人偷騙稅，又要查處稅務干部內外勾結謀取私利;對黨風廉政建設領導不力、疏于管理導致發(fā)生重大腐敗案件和不正之風長期滋生蔓延的，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導的責任。嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神、以稅謀私、失職瀆職、買官賣官及侵害納稅人利益的違紀違法行為。積極探索建立稅檢協(xié)作機制，強化溝通，提前介入，有效預防稅務干部職務犯罪。五是加大巡視工作力度。認真學習貫徹新頒布的《巡視工作條例》，制定巡視工作規(guī)范，創(chuàng)新巡視方式方法，用好巡視成果，進一步加強和改進巡視工作?？偩贮h組對巡視工作的要求是：要巡視出威懾、巡視出影響，形成稅務系統(tǒng)加強黨風廉政建設的一個重要品牌。六是加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。支持紀檢監(jiān)察部門聚焦主業(yè)主責，按照“三轉”要求，集中精力執(zhí)好紀、問好責、把好關。按照“兩為主”要求，加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，上半年要把缺位的各級紀檢組長配齊配強，打造一支忠誠、擔當、干凈的紀檢監(jiān)察隊伍。
    (十)全面加強稅收宣傳和輿情管理?，F(xiàn)代管理學有一個基本原理，就是不僅要做、而且要讓人知道做了什么。新聞傳播學有一個“空椅子”理論，就是你不坐別人就會去坐。我們不僅要讓各界人士知道我們?yōu)榻?jīng)濟社會發(fā)展作出了什么貢獻、還要作出什么貢獻，更重要的是，要主動發(fā)聲，以正視聽，讓正確聲音蓋過不對的乃至誤讀的聲音。要堅持“把握話語權、增強影響力、擴大覆蓋面”的要求，唱響主旋律，傳播正能量，把稅收故事越講越精彩，讓稅收聲音越來越響亮。一方面，加大稅收宣傳力度。要圍繞社會關注的稅收熱點問題和稅收工作重點，進行專題性、系列化、集群式的宣傳報道，綜合運用新聞發(fā)布、政策解讀、專家點評等方式，及時發(fā)出權威聲音，主動回應社會關切。今年，要選擇部分省試行國地稅聯(lián)合舉行新聞發(fā)布會。要用大思路、大手筆構建稅收大宣傳格局，充分發(fā)揮各職能部門的專業(yè)優(yōu)勢以及稅收文學愛好者的特長，打造大學生稅收辯論賽、稅務報紙、稅務刊物、稅務圖書、稅務影視、稅務網(wǎng)站、稅務微博、稅務微信、稅務學術研究等稅收宣傳品牌。另一方面，加大輿情管理和應對力度。去年涉稅輿情不斷，尤其是發(fā)生了多起影響極壞的負面涉稅輿情。不斷加強輿情管理和應對，對我們這支近八十萬人的隊伍來講，日益迫切和重要。各級稅務機關領導干部特別是主要負責人要清醒認識“稅感強烈”的稅收新常態(tài)特征，想問題、做決策、干工作、帶隊伍都要有輿情意識，最大限度防止負面輿情的發(fā)生。要深刻總結輿情應對的經(jīng)驗教訓，不斷完善應急預案，積極向地方領導匯報，加強與有關部門和主要媒體的溝通，確保出現(xiàn)輿情時應對工作有條不紊。我特別強調三點：一是要有專人時時監(jiān)測輿情并及時報告，二是主要負責人要親自研究如何應對重大負面輿情，三是出現(xiàn)重大輿情隱患，要在第一時間向上級稅務機關和當?shù)攸h委政府及有關部門報告，及時采取防范措施，不能瞞報、漏報、遲報?？偩謱Ω鞯剌浨楣芾砗蛻獙η闆r實行督辦與績效管理，按月統(tǒng)計通報各地輿情情況，加大發(fā)生負面輿情扣分，對排名靠后或負面輿情增多的單位，省局一把手要到總局說明情況。
    以上十個方面，是今年的重點工作，是在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下推進稅收現(xiàn)代化“六大體系”建設的重大舉措，是適應和引領稅收新常態(tài)、服務經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的主要內容，務必抓緊抓好、抓出成效。與此同時，還要統(tǒng)籌做好其他工作。各級稅務機關一把手一定要彈好鋼琴、協(xié)調推進，不因事小而不為，不以責小而放任，更不能顧此失彼，確保各項工作齊頭并進、落地生效。
    最后，我講一講編制好稅務系統(tǒng)“十三五”規(guī)劃問題。最近，中央對編制國家“十三五”規(guī)劃作出具體部署。到基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化目標同“十三五”規(guī)劃的時間節(jié)點是一致的。我們要按照中央要求，在國家“十三五”規(guī)劃指導下，科學分析經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下稅收工作的階段性特征，以“六大體系”為主線編制稅收規(guī)劃，為稅收現(xiàn)代化建設提供更具前瞻性、系統(tǒng)性、操作性的指引。
    同志們，新的一年稅收工作任務光榮而艱巨。讓我們更加緊密團結在以同志為的黨中央周圍，勵精圖治，改革創(chuàng)新，人人爭當抓落實的“主攻手”，個個成為抓落實的“先行者”，圓滿完成各項稅收任務，奮力推進稅收現(xiàn)代化，為服務經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢作出新的更大貢獻!
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    稅務局個人先進事跡材料篇十二
    同志們：
    20xx年，全系統(tǒng)在省委、省政府和國家稅務總局的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，積極實施“依法治稅，興稅強省”戰(zhàn)略，著力在稅收信息化建設和干部教育培訓工作上實施重點突破，圓滿完成了各項工作任務，實現(xiàn)了“十一五”全省地稅工作的良好開局，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。
    一是突出中心抓收入，地稅收入總量跨上新臺階。去年，全系統(tǒng)共組織入庫各項收入346.2億元，同比增長35.65%，增收91億元。其中，稅收收入198.68億元，同比增長28.23%，增收43.74億元，完成年初計劃180億元的110.38%，超收18.68億元，完成奮斗目標186億元的106.82%，超收12.68億元;共組織社保費、基金及教育費附加147.52億元，同比增長47.12%，增收47.25億元;此外，入庫契稅、耕地占用稅、煙葉稅10.61億元。為全省經(jīng)濟社會發(fā)展提供了可靠的財力保證。
    二是明確目標抓重點，信息化建設和干部培訓工作實現(xiàn)新突破。去年全系統(tǒng)工作最顯著的特點，就是在地稅事業(yè)發(fā)展的瓶頸制約和薄弱環(huán)節(jié)上實施了重點突破，取得了明顯成效。
    “秦稅工程”建設取得階段性重大成果。作為陜西地稅實施金稅工程三期的起點和有機組成部分，作為我省電子政務的重點行業(yè)信息系統(tǒng)，“秦稅工程”建設實施一年來取得了顯著成效。全省數(shù)據(jù)處理中心基礎建設基本完成，省局中心機房已經(jīng)建成。三級網(wǎng)絡全線貫通，全系統(tǒng)9000多臺計算機聯(lián)網(wǎng)運行。財、稅、庫橫向聯(lián)網(wǎng)在省直分局試點成功。pc機配置達到了人均0.8臺。征管業(yè)務系統(tǒng)已按期在寶雞市局所有單位和延安、咸陽、商洛市局的27個基層局成功上線、平穩(wěn)運行，該系統(tǒng)從業(yè)務需求分析到最終上線，僅用了5個月時間，創(chuàng)造了全國最快的紀錄。稽查管理系統(tǒng)開發(fā)完成，并在西安市局試運行。公路、內河貨運發(fā)票稅控系統(tǒng)全面運行，odps公文處理系統(tǒng)運行正常，稅收執(zhí)法責任制自動考核系統(tǒng)設計開發(fā)工作正按計劃有序進行。省到市的視頻會議系統(tǒng)建成并投入使用，市到縣區(qū)局的視頻會議系統(tǒng)正在建設之中。省、市局的門戶網(wǎng)站、內部網(wǎng)站建成并得到進一步完善。決策支持系統(tǒng)建設已經(jīng)啟動，一些基本查詢統(tǒng)計功能已經(jīng)開發(fā)完成并投入應用。初步建成了以問題跟蹤管理系統(tǒng)和技術支持為支撐的運維體系，并在全國稅務系統(tǒng)處于相對先進的地位。一年來，系統(tǒng)上下為“秦稅工程”建設投入了大量的人力、物力和財力，各級信息化工作人員付出了艱辛的勞動，“秦稅工程”建設呈現(xiàn)了起點高、質量優(yōu)、速度快、費用低的特點，實現(xiàn)了當年建設當年應用的目標。
    干部教育培訓工作開創(chuàng)了新局面。全系統(tǒng)把教育培訓作為提高隊伍素質的主要途徑和促進人的全面發(fā)展的重要舉措，作為提升稅務工作水平的重要手段和實現(xiàn)地稅事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展的根本大計，明確并強化了干部培訓工作的戰(zhàn)略地位，制定了“十一五”干部培訓規(guī)劃和省局干部教育培訓項目實施方案，重點加強了師資培訓、業(yè)務骨干培訓、“五員”培訓和高層次人才培養(yǎng)。去年省局投入600萬元，共舉辦各類師資力量、業(yè)務骨干和“秦稅工程”業(yè)務技術培訓班40余班次共計1760人次;各級局充分利用系統(tǒng)內外教育資源和網(wǎng)絡，著力加強了“五員”培訓和全員計算機應用能力培訓，全系統(tǒng)共舉辦各類培訓班742班次，培訓人數(shù)達到46,000人次，人均接受培訓4次以上，崗位技能明顯提升，77%的干部職工計算機應用能力達到nit中級水平。啟動并實施了高層次人才培訓項目，與西安交大和電子科技大學聯(lián)合舉辦會計碩士和計算機軟件工程碩士班，西安市局選派干部赴加拿大參加了高級稅務管理培訓，為地稅事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展儲備人才。切實加強了干部培訓的基礎工作，積極籌建干部培訓中心，加強了干部培訓的管理，建立了稅收業(yè)務試題庫。各級局培訓目標明確、內容豐富，投入資金和舉辦班次之多，針對性和實效性之強，培訓規(guī)模和培訓范圍之大，開創(chuàng)了建局以來的先河。踴躍參加培訓、不斷充實自己，已經(jīng)成為廣大干部職工提高自身素質和崗位技能的自覺選擇。
    三是執(zhí)行政策抓落實，稅收促進經(jīng)濟發(fā)展的能力達到新水平。全系統(tǒng)堅持把認真落實各項稅收政策作為調節(jié)經(jīng)濟、促進發(fā)展的重要工作來抓。嚴格執(zhí)行住房轉讓環(huán)節(jié)稅收政策，促進房地產(chǎn)業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展，得到國務院檢查組的肯定。積極實施個人所得稅工資薪金費用扣除標準和企業(yè)所得稅計稅工資稅前扣除標準，全年減收9.2億元。認真落實西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠政策，減免企業(yè)所得稅26億元。開展了福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策試點。積極爭取國家稅務總局對我省煤炭、鐵礦石、鉬礦石和巖金礦的資源稅稅額進行了調整，實現(xiàn)增收3億元，促進了資源合理開發(fā)和節(jié)約使用。會同有關部門研究擬定了我省再就業(yè)的具體政策和措施。按照總局安排，對有關政策進行了調研。結合我省實際，對西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠政策進行了評估分析，與有關部門一起對我省稅收與稅源背離的問題進行了深入調研，旨在爭取國家政策支持，促進我省經(jīng)濟發(fā)展。
    四是規(guī)范執(zhí)法抓征管，稅收管理取得新進展?？偨Y推廣了寶雞市局稅收執(zhí)法責任制試點經(jīng)驗，明確了全系統(tǒng)推行稅收執(zhí)法責任制工作的目標任務和實施步驟，此項工作受到國務院檢查組好評。認真開展稅收執(zhí)法檢查和稅收法制宣傳，分別被總局和中宣部、司法部評為先進單位。深入開展稅收專項檢查，編寫了六個行業(yè)的稅收檢查指南。組織了對西安、延安、榆林等重點稅源地區(qū)和省屬重點稅源企業(yè)的稽查調查，為加強重點稅源管理提供了參考。不斷深化稅收管理員制度。加強重點稅源地區(qū)和重點稅源的管理，明確了市級直屬分局的重點稅源管理職能。積極開展納稅評估試點，報送的納稅評估案例榮獲全國一等獎。制定了《納稅服務工作實施辦法》，對全省33萬納稅人進行了稅務登記換證。開展了納稅信用等級評定，評定a級納稅人506戶。規(guī)范了鐵路、金融等行業(yè)的發(fā)票管理。在全省全面運行了公路、內河貨運發(fā)票稅控系統(tǒng)，進一步加強了貨運業(yè)稅收管理。加強企業(yè)所得稅管理，規(guī)范了企業(yè)虧損彌補和財產(chǎn)損失稅前扣除的管理，明確了省屬企業(yè)清產(chǎn)核資損失稅前處理政策，實行了新的匯算清繳管理辦法和分類管理試點。積極開展個人所得稅全員全額扣繳申報和完稅證明寄遞試點，對重點納稅人實施了建檔管理。實行了車船使用稅源泉控管、土地增值稅預征辦法和外籍人員個人所得稅“一人一檔”管理。認真落實煙葉稅暫行條例，切實加強契稅、耕地占用稅的管理，積極推進房地產(chǎn)稅收一體化管理。按照省政府部署，停征了幫困基金，開征了煤炭價格調節(jié)基金。積極推進社保費立法工作，與有關部門對社保費征收管理和發(fā)放情況進行了專項檢查。加強了各項基金的征管工作。把社保費和各項基金管理納入了征管業(yè)務系統(tǒng)之中，為稅費同征共管奠定了基礎。
    五是以人為本抓隊伍，內部管理邁出新步伐。制定了加強領導班子建設和領導干部管理的相關制度，使領導干部教育和管理更趨科學和規(guī)范。創(chuàng)新選人用人機制，干部選拔任用工作的透明度進一步增強，形成了注重品行、注重能力、注重業(yè)績、注重公論的用人導向，激發(fā)了全員干事創(chuàng)業(yè)的活力。出臺了基層建設省級達標單位評比表彰辦法，提高了標準和要求。堅決貫徹和維護黨章，認真落實黨風廉政建設責任制，積極推進懲防體系和警示訓誡防線建設，切實加強了《稅務系統(tǒng)領導班子和領導干部監(jiān)督管理辦法》的宣傳培訓和貫徹落實工作，制定了落實警示訓誡工作實施辦法和《領導干部經(jīng)濟責任審計操作指南》。加大了違法違紀案件的查辦力度。通過開展明查暗訪、參加行風熱線、聘請?zhí)匮O(jiān)察員、參與行風評議等辦法，加強了行風建設，在省政府糾風辦組織的行風測評中進入先進行列，奪得“創(chuàng)佳評差”競賽活動最佳廳局第一名。積極推進政務公開，加強了對稅收執(zhí)法權和行政管理權的監(jiān)督。積極開展“保持先進性、建功‘十一五’”主題實踐活動、以樹立和落實社會主義榮辱觀為主題的系列活動，舉辦了廉政文化建設文藝匯演和廉政文化建設成果展，構建了反腐倡廉“大宣教”格局，在全省“樹榮辱觀、唱正氣歌”歌詠比賽中榮獲特等獎。舉辦了系統(tǒng)首屆職工運動會，奪得了我省全運會行業(yè)組金牌并列第一、總分第二的好成績。加強了財務管理，對省局機關及直屬機構實行了部門預算，開展了系統(tǒng)財務大檢查，制定了統(tǒng)一的財務管理制度，為加強財務管理奠定了基礎。爭取省政府和有關部門支持，妥善解決了信息化建設資金、困難縣區(qū)局經(jīng)費補助和“三代”手續(xù)費等問題。加強了行政管理和后勤服務工作，管理效能和保障能力得到提升。
    以上成績的取得，是省委省政府和國家稅務總局正確領導的結果，是社會各界大力支持的結果，也是廣大地稅干部職工辛勤努力的結果。在此，我代表省局黨組向全系統(tǒng)干部職工表示親切的慰問!向關心支持地稅工作的各級領導和各界朋友表示衷心的感謝!
    今年將召開黨的十七大和我省第十一次黨代會，做好稅收工作意義重大。
    黨的十六屆六中全會審議通過的《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，對充分發(fā)揮稅收職能作用，促進和諧社會建設提出了明確要求。全國稅務工作會議和省委十屆九次全會對全面落實科學發(fā)展觀，推進稅收事業(yè)發(fā)展，構建和諧陜西，推動經(jīng)濟工作又好又快發(fā)展作出了全面部署。全省各級地稅機關要認真學習貫徹黨的十六屆六中全會和全國稅務工作會議、省委十屆九次全會精神，進一步增強責任感和使命感，努力做好各項稅收工作，促進全省經(jīng)濟發(fā)展和和諧社會建設。
    去年10月，溫家寶視察基層稅務機關、看望基層干部時作出重要指示，為我們進一步做好稅收工作指明了方向。去年11月6日和12月31日，省政府主要領導在聽取稅務部門工作匯報和看望慰問干部時，袁純清代省長要求稅務機關要管好稅源、挖掘潛力，實現(xiàn)稅收較高增長。要加強稅務自身建設，堅持依法征稅、科學征稅、文明征稅、廉潔征稅。要運用好稅收政策，培植稅源，支持企業(yè)發(fā)展，有效發(fā)揮稅收對經(jīng)濟發(fā)展的調節(jié)和促進作用。同時要求各級政府支持地稅的信息化建設，要求我們今年完成信息化征管業(yè)務系統(tǒng)的建設任務。趙正永副省長要求進一步加強班子建設，認真研究制定稅務支持陜西重點企業(yè)發(fā)展的措施，建立以納稅信用體系為主的社會信用體系，為政府當好參謀，為經(jīng)濟發(fā)展服好務。
    根據(jù)以上工作要求和全省地方稅務工作“十一五”發(fā)展規(guī)劃，今年全省地方稅務工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以促進和諧社會建設和全省經(jīng)濟發(fā)展為主題，堅持聚財為國、執(zhí)法為民的工作宗旨，積極實施“依法治稅、興稅強省”戰(zhàn)略，認真貫徹依法、科學、文明、廉潔征稅的要求，重點突出稅源管理和稅種管理，深入推進信息化建設、干部教育培訓和稅收執(zhí)法責任制工作，著力加強財務管理、稽查管理和干部管理，堅持依法治稅，深化稅收改革，強化科學管理，加強隊伍建設，圓滿完成各項收入和工作任務，充分發(fā)揮稅收職能作用，為建設西部經(jīng)濟強省和構建和諧陜西做出新的貢獻。
    簡而言之，今年全省地方稅務工作就是要圍繞兩大主題，實現(xiàn)一個目標，突出兩個重點，推進三項工作，加強三個管理。
    (一)圍繞促進和諧社會建設和全省經(jīng)濟發(fā)展，充分發(fā)揮稅收職能作用。
    圍繞和諧社會建設做好稅收工作。稅收涉及社會生產(chǎn)、流通、分配、消費等各個方面，在構建社會主義和諧社會中發(fā)揮著十分重要的作用。我們要切實加強稅收征管，大力組織稅費收入，為構建和諧陜西提供強大的財力保障。堅持依法治稅，切實維護和保障納稅人的合法權益，嚴厲打擊涉稅違法犯罪行為，營造良好的投資環(huán)境。嚴格執(zhí)行個人所得稅法，加強高收入行業(yè)和個人的個人所得稅征管，有效調節(jié)收入分配。落實國有大中型企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制稅收優(yōu)惠政策，推動全省國有企業(yè)政策性關閉破產(chǎn)工作。認真落實支持社會主義新農(nóng)村建設、鼓勵就業(yè)再就業(yè)等各項稅收優(yōu)惠政策，促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展，扶助弱勢群體，推動社會事業(yè)發(fā)展。適當調高營業(yè)稅納稅起征點，給下崗失業(yè)人員、復轉軍人、大中專畢業(yè)生、城鎮(zhèn)新增勞動力和農(nóng)村富裕勞動力就業(yè)再就業(yè)提供寬松的政策環(huán)境，緩解就業(yè)壓力。積極推進社保費征管體制改革，促進建立規(guī)范科學高效的社保費征管體制，促進社會保障體系建設。加快建立納稅信用體系，積極參與并推動社會信用體系建設，促進社會誠信。優(yōu)化納稅服務，提升服務質量，構建和諧的征納關系。
    圍繞全省經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮好稅收職能作用。促進經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展，是稅收工作的重要職能。全省各級地稅機關要站在促進全省經(jīng)濟發(fā)展的高度，認真執(zhí)行各項稅收政策特別是支持西部大開發(fā)、增強自主創(chuàng)新能力、鼓勵高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展、振興裝備制造業(yè)等各項稅收優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮稅收職能作用。加強資源稅政策研究，爭取國家對我省資源稅稅額的調整，增加資源稅收入，促進資源節(jié)約和環(huán)境保護。加強對我省稅收與稅源背離問題的研究，爭取國家政策支持，促進我省經(jīng)濟健康發(fā)展。深入開展對西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠政策的評估，向國家提出完善政策的建議，增強稅收在推動西部大開發(fā)中的積極作用。認真研究促進重點行業(yè)、重點企業(yè)發(fā)展的稅收政策，注重運用地方稅權挖掘政策潛力，支持我省經(jīng)濟發(fā)展。要深入開展稅收經(jīng)濟關系分析，為加強稅收征管和政府宏觀經(jīng)濟決策提供參考。
    (二)加大組織收入力度，確保完成全年各項計劃目標。
    今年省政府下達全省地稅系統(tǒng)稅收計劃是234.4億元，比去年實際入庫數(shù)增18%，社保費和其他各項基金計劃隨后下達。這些收入計劃是省政府綜合考慮全省經(jīng)濟社會發(fā)展各方面的要求和稅收工作的實際確定的，我們通過努力是可以完成的。
    分析今年的收入形勢，完成稅收任務具備不少有利條件：一是全省宏觀經(jīng)濟將繼續(xù)保持平穩(wěn)較快增長。20xx年全省經(jīng)濟發(fā)展將大力調整經(jīng)濟結構，做大做強高技術產(chǎn)業(yè)、裝備制造業(yè)和能源化工產(chǎn)業(yè)，著力發(fā)展文化、旅游會展、物流、金融和服務外包等現(xiàn)代服務業(yè)，切實推動關中、陜北、陜南三大區(qū)域協(xié)調發(fā)展，大力推動自主創(chuàng)新，推動科技成果規(guī)模轉化，堅持投資消費雙重拉動，固定資產(chǎn)投資完成3000億元以上，gdp預期增長11%以上，全省經(jīng)濟發(fā)展的前景是十分樂觀的，稅收收入增長的基礎是穩(wěn)固的。二是有一定的政策性增收。新出臺的車船稅對車輛的最高稅額較過去的車船使用稅提高了1倍，取消了部分免稅規(guī)定，加強了對車船稅的源泉控管。新修訂的土地使用稅暫行條例將每平方米的城鎮(zhèn)土地使用稅額提高了2倍。三是隨著“秦稅工程”征管業(yè)務系統(tǒng)的全面上線運行，漏征漏管戶數(shù)將會大幅度降低，增收潛力將會進一步挖掘，稅收征收率將明顯提高。四是繼續(xù)推進干部培訓和稅收執(zhí)法責任制，必將進一步提高廣大地稅干部的稅收征管技能和工作責任心，稅收征管的質量和效率將會顯著提升。
    今年的收入工作中也存在一些不利因素：一是稅收收入連續(xù)多年高速增長，收入基數(shù)很大，今年在此基礎上保持高幅增長的難度加大。二是政策性減收因素較多。調高營業(yè)稅起征點將會造成一定的減收，省政府統(tǒng)一石油開發(fā)費征收標準預計影響石油生產(chǎn)企業(yè)所得稅4億元;企業(yè)所得稅計稅工資扣除額的提高，預計影響企業(yè)所得稅3億元。
    全省各級地稅機關一定要增強大局意識和責任意識，扎扎實實地做好各項稅費征收工作，不斷提高征收率，保持各稅種收入與對應經(jīng)濟稅源的協(xié)調增長，提高稅收收入占國內生產(chǎn)總值的比重，確保全年各項收入任務的完成。一要落實好各項收入計劃，各市要根據(jù)稅源的實際情況，實事求是地落實好省局的計劃，增強計劃的科學性。二要做好征收工作。要嚴格按照稅收法律法規(guī)和政策規(guī)定，加強稅款征收工作，堅持組織收入原則，嚴格減免稅和延期納稅的審批，做到依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，防止人為調節(jié)收入。要加強對納稅申報的審核，認真審核納稅申報資料的完整性和基本數(shù)據(jù)的邏輯關系，及時發(fā)現(xiàn)問題并進行處理，不斷提高納稅申報的真實性和準確性。加強催報催繳工作，提醒督促納稅人及時申報納稅。加強代扣代繳、代收代繳和委托代征稅款的管理，確保稅款及時足額入庫。正確運用納稅擔保、稅收保全、強制執(zhí)行和加收滯納金等法律保障措施，防止稅收流失。要充分運用稅收優(yōu)先權和稅法賦予稅務機關的代位權、撤消權以及出境清稅制度和欠稅公告制度等措施，切實做好欠稅清繳工作。三要嚴格稅費繳庫管理。各級地稅機關征收的稅款、滯納金、罰款、社保費和各項基金，都必須嚴格按照有關規(guī)定及時足額繳入國庫或財政專戶，嚴禁設立稅款和基金過渡賬戶，嚴禁以任何形式占壓、挪用、混庫、截留稅款和基金。對違紀者，必須嚴肅查處。積極擴大財稅庫橫向聯(lián)網(wǎng)范圍，促進各項收入及時足額入庫。四要加強收入分析工作。切實加強稅收經(jīng)濟分析，密切關注全省經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢，深入分析稅收收入與經(jīng)濟總量之間、各稅種稅目收入與相關經(jīng)濟指標之間的彈性關系，及時掌握不同地區(qū)、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的稅負水平。要通過稅收分析，準確把握影響稅收收入增減的各種因素，提出加強征管的措施和建議，為政府宏觀經(jīng)濟決策提供依據(jù)。
    (三)著力加強稅源管理和稅種管理，提高科學化精細化管理的水平。
    要著力加強稅源管理。稅源管理是稅收管理的基礎，強化稅源管理是堅持依法治稅，促進各類納稅人公平競爭的重要手段;是提高稅收征管質量，實現(xiàn)科學化、精細化管理的內在要求;是在現(xiàn)行稅制結構下，保持稅收收入持續(xù)、穩(wěn)定、健康增長的首要選擇;也是檢驗稅務機關管理能力的試金石。多年來我們在加強稅源管理方面做了不少工作，取得了顯著的成績，但也存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在一些基層單位對稅源管理的必要性和重要性認識不足，稅源管理的一些制度措施沒有得到很好落實，稅源管理的手段和方式還比較落后。與新時期稅源管理的高要求相比，我們的稅源管理仍然還停留在初級階段，基礎工作仍然比較薄弱。對此，我們必須提高認識、強化措施，下力氣抓好稅源管理工作。
    全省地稅系統(tǒng)近期強化稅源管理的基本要求是：在依法治稅的原則下，按照科學化精細化管理的要求，以全省大集中的計算機網(wǎng)絡為依托，以推行稅收管理員制度為核心，夯實稅源管理基礎，構筑稅收管理員平臺，突出稅源管理重點，改革稅源管理方式，完善稅源管理機制，提高稅源管理質量，提升稅收管理效率。
    按照以上稅源管理的基本要求，今年要重點抓好稅源管理的基礎工作。一要建立健全稅源管理的制度體系。制定加強稅源管理的指導性意見，對現(xiàn)有的稅源管理制度進行一次全面的清理檢查、修訂完善，同時針對當前稅源管理出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究建立新的稅源管理制度，形成比較完善的稅源管理制度體系。今年省局要對稅源管理制度的落實情況進行檢查，促進制度落實。二要加強戶籍管理。鞏固稅務登記換證成果，加強納稅人戶籍管理與實地巡查，全面掌握納稅人開業(yè)、變更、注銷、停復業(yè)和外出經(jīng)營等情況，隨時掌握納稅人的戶籍變化情況。結合征管業(yè)務系統(tǒng)上線，廣泛深入地開展一次稅源普查。加強與有關部門的協(xié)調配合，基層地稅機關堅持每季與國稅、工商、技術監(jiān)督等部門開展一次信息比對，大力清理漏征漏管戶。三要完善稅收管理員制度。按照征管重心向稅源管理轉移的要求，充實加強并優(yōu)化組合稅收管理員隊伍，使管理力量與稅源管理的任務相匹配、人員素質與稅源管理的難度相匹配。制定稅收管理員操作指南和工作標準，明確職責，加強考核，提高管理效能。積極探索稅收管理員能級管理制度，調動和發(fā)揮稅收管理員的積極性。四要突出重點地區(qū)和重點稅源的管理。密切關注重點地區(qū)的稅源變化和管理情況，在機構設置、人力調配、征管手段、管理措施等方面，加強對重點地區(qū)的管理和指導。要切實加強對重點稅源的管理，完善重點稅源監(jiān)管機制，加強對其生產(chǎn)經(jīng)營情況、會計核算方法和納稅申報情況的監(jiān)管和市場前景的預測。建立跨國公司、集團公司和國內跨省大企業(yè)、省內跨區(qū)經(jīng)營的重點稅源企業(yè)的管理機制。明確市級直屬分局的重點稅源管理范圍并保持相對穩(wěn)定。同時要加強對大中城市個體工商戶和大型集貿市場的管理，規(guī)范“雙定戶”的評稅定稅工作。今年省局要籌建稅源管理中心，以加強對重點地區(qū)、重點行業(yè)、重點稅源企業(yè)稅收管理情況的分析評價，定期發(fā)布地區(qū)和行業(yè)稅負，指導基層開展納稅評估、加強稅源管理，同時負責收入結構分析、政策研究和對外交流工作。五要創(chuàng)新發(fā)票管理機制。認真落實納稅人逐筆開具發(fā)票制度，切實做好有獎發(fā)票的推廣和管理工作，開展發(fā)票查偽活動，擴大發(fā)票監(jiān)制范圍，加強代開發(fā)票的管理，堅持驗舊售新制度。適時推廣應用稅控裝置，取消手工開票。穩(wěn)步建立“逐筆開具發(fā)票，鼓勵索取發(fā)票，方便查詢辨?zhèn)危菩袡C器開票”的發(fā)票管理新機制，形成稅務監(jiān)督、消費者監(jiān)督、電子監(jiān)督三管齊下的發(fā)票監(jiān)管合力。六要創(chuàng)新稅源管理方法。具備條件的市縣局要在開展納稅評估、開發(fā)稅收管理員平臺、建立稅收分析納稅評估和稅務稽查良性互動機制等稅源管理的深層次領域進行探索和突破，通過典型推進，帶動我省稅源管理工作躍上新臺階。
    要按照稅源管理的基本要求加強費源管理。以換發(fā)稅務登記證為契機，開展費源普查，充分掌握費源分布狀況和增收潛力。對欠費情況進行調查，做好欠費清繳工作。切實加強對重點地區(qū)和重點費源的監(jiān)控，完善重點費源監(jiān)管機制。
    要著力加強稅種管理。按照流轉稅“以票控稅，網(wǎng)絡比對，稅源監(jiān)控，綜合管理”的十六字方針，根據(jù)行業(yè)特點，強化營業(yè)稅按稅目、分行業(yè)管理，重點做好貨運稅控系統(tǒng)的推廣應用工作;加強建筑業(yè)、銷售不動產(chǎn)營業(yè)稅項目管理，實施對重點建設項目省市縣三級稅源監(jiān)控;積極做好房地產(chǎn)稅收“一體化”管理，進一步密切部門配合，總結推廣先進管理經(jīng)驗，使“一體化”管理取得實質性進展;做好營業(yè)稅起征點調整的測算分析工作。按照“核實稅基，完善匯繳，加強評估，分類管理”的要求，加強企業(yè)所得稅管理，重點抓好企業(yè)所得稅納稅評估工作，重點稅源、重點企業(yè)所得稅分析工作，企業(yè)所得稅分類管理試點工作，新的企業(yè)所得稅納稅申報表使用工作，全面完成20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。按照個人所得稅“四一三”工作思路，重點抓好年所得12萬元以上納稅人的自行納稅申報管理工作，個人所得稅管理信息系統(tǒng)推廣應用工作，稅務機關向納稅人開具和寄遞完稅證明工作。認真貫徹落實新修訂的車船稅和城鎮(zhèn)土地使用稅條例，草擬切實可行的車船稅實施方案和城鎮(zhèn)土地使用稅稅額調整方案，待省政府批準后精心組織、積極實施。建立健全地方稅稅源數(shù)據(jù)庫，通過稅源數(shù)據(jù)加強地方稅種管理。完善土地增值稅預征辦法，加強土地增值稅清算工作。實施印花稅征收管理辦法，加強印花稅管理。認真落實資源稅計征辦法改革后的相關政策。落實增值稅、消費稅、營業(yè)稅與城建稅和教育費附加同級入庫比對制度，提高附加稅費的征收率。健全反避稅工作機制，認真實施外籍人員“一人一檔”管理，進一步加強涉外稅收管理。嚴格執(zhí)行《煙葉稅暫行條例》，做好煙葉稅的征管交接工作，理順征管體制，加強煙葉稅征管。認真做好耕地占用稅、契稅的征管工作。
    要借鑒稅種管理的做法和經(jīng)驗，探索費種管理的方法和路子。重點要抓好養(yǎng)老保險費的征繳管理，將其融入稅收大征管體系，實現(xiàn)屬地管理和稅收管理員管理。做好隨稅征收的教育費附加、水利建設基金、文化事業(yè)費管理，切實實行稅費同征共管。對省政府要求征收的煤炭價格調節(jié)基金等各項基金要核實應征數(shù)，提高征收總量。要逐費種建立針對性和可操作性較強的征管制度和辦法，逐步提高規(guī)范化管理水平。
    (四)繼續(xù)推進信息化建設和干部培訓工作，全面推行稅收執(zhí)法責任制。
    繼續(xù)推進“秦稅工程”，加快稅收信息化建設。目前，全國稅收信息化建設突飛猛進，就地稅系統(tǒng)而言，已有11個省市實現(xiàn)了省級集中，包括我省在內的7個省市正在積極推進省級集中。我們既要看到已經(jīng)取得的巨大成績，又要清醒地看到與先進地區(qū)的差距，進一步增強緊迫感和責任感，加快信息化建設步伐。今年要按照“全面上線、整合資源、拓展應用、提高水平、保證安全”的思路，基本完成“秦稅工程”的主體建設任務。加快推廣征管業(yè)務系統(tǒng)，各市局要切實做好上線前的準備工作，整合西安市局和省直分局的征管系統(tǒng)，確保7月1日征管業(yè)務系統(tǒng)在全省各級地稅機關全面上線運行，實現(xiàn)征管數(shù)據(jù)和應用全省大集中。要積極做好其他系統(tǒng)的開發(fā)、拓展、深化和應用工作，全面推廣應用稽查管理系統(tǒng)、貨運發(fā)票稅控系統(tǒng)、個人所得稅管理系統(tǒng)、財務管理系統(tǒng)和綜合辦公信息系統(tǒng)，加快開發(fā)稅收執(zhí)法責任制考核系統(tǒng)。積極做好網(wǎng)上報稅系統(tǒng)的開發(fā)、試點和全省企業(yè)基礎信息共享項目建設工作。加快決策支持系統(tǒng)的建設，完成以征管業(yè)務系統(tǒng)為基礎的統(tǒng)計查詢功能的開發(fā)和應用工作。全面完成省局中心機房設備安裝調試工作，正式啟用省級數(shù)據(jù)處理中心。切實抓好數(shù)據(jù)采集、處理、分析、應用、存儲和維護等數(shù)據(jù)管理工作。抓緊制定數(shù)據(jù)管理辦法，在權限分配上滿足基層查詢、分析、評估和稽查工作的需要。加強數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)稅源異常和管理不足，提出解決問題的辦法和強化管理的措施。加強信息安全體系建設，建立健全安全管理制度，構建安全防護體系，上半年著手在寶雞市局建設省局異地數(shù)據(jù)災備中心。加強運維體系建設，確保各個應用系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行。加強對網(wǎng)絡和計算機設備的管理。
    繼續(xù)推進干部教育培訓工作，不斷提升干部隊伍綜合素質。以能力建設為主線，以領導干部培訓和“五員”培訓為重點，加大干部培訓力度，大幅度提高干部崗位技能和綜合素質。構建“五員”崗位業(yè)務技能達標體系，全面完成“五員”培訓任務。開展稅收管理員、稅務稽查人員、辦稅服務廳人員業(yè)務技能競賽，力爭在總局考評中取得好成績。著力抓好業(yè)務骨干和計算機應用能力培訓，大規(guī)模開展崗位練兵活動。要按照“十一五”期間人才隊伍建設的目標，加強高層次人才培養(yǎng)和會計專業(yè)知識培訓，選拔優(yōu)秀人才到國外境外培訓，不斷提高系統(tǒng)高層次人才比例和會計專業(yè)大專以上學歷人員比例。認真做好處級領導干部的任職培訓和市縣局領導班子成員的更新知識培訓。加強教育培訓的基礎工作，加快教育培訓網(wǎng)絡平臺和干部培訓基地建設，充實完善培訓教學資源。強化師資隊伍、人才隊伍和教育培訓工作的管理，組建省級師資隊伍和系統(tǒng)人才庫，建立健全科學的干部培訓管理、考核、保障、評估和激勵機制，不斷提高培訓項目質量和教學水平。創(chuàng)新教育培訓形式，堅持集中辦班、組織研討與崗位自學相結合，傳統(tǒng)模式的教育培訓與信息技術支撐下的網(wǎng)絡培訓相結合，增強培訓的實效性和針對性。強化對干部培訓結果的使用，激發(fā)全員學習的積極性，推動學習型地稅機關建設。同時要深入持久地開展思想政治教育，著力加強職業(yè)道德教育，大力推進稅務文化建設，弘揚聚財為國，執(zhí)法為民的核心價值理念，提升地稅干部的綜合素質。
    繼續(xù)推進稅收執(zhí)法責任制，提升依法治稅水平。上半年要重點做好推行稅收執(zhí)法責任制的制度建設和相關準備工作。省局負責編制統(tǒng)一的崗位職責、工作規(guī)程、考核評議和責任追究辦法，編寫完成執(zhí)法責任制計算機自動考核系統(tǒng)的業(yè)務需求;省局直屬機構和各市局要結合實際確定執(zhí)法崗位、明確崗位職責，落實崗位人員，細化工作規(guī)程，制定具體的考核評議和責任追究實施辦法，加強崗位職責和工作規(guī)程的培訓，進一步擴大試點范圍。下半年在全系統(tǒng)模擬運行，根據(jù)運行情況再作進一步的修訂完善，確保稅收執(zhí)法責任制在全系統(tǒng)全面推行。此外要認真清理稅收規(guī)范性文件，扎實開展稅收執(zhí)法檢查，嚴格執(zhí)行重大稅務案件集體審理制度，做好稅務行政復議和行政應訴工作。要堅持以案件查處和稅收專項檢查為重點，加大對稅務違法行為的處罰力度，保持對各類涉稅違法案件的高壓態(tài)勢。制定“五五”普法規(guī)劃，加強稅法宣傳教育。
    (五)切實加強財務管理和稽查管理，嚴格干部隊伍管理。
    切實加強財務管理。財務管理是稅收管理的重要組成部分，是稅收征管工作順利開展、降低稅收征管成本的重要基礎和前提，也是地稅干部廉潔從政的制度保障。十多年來，全系統(tǒng)的財務管理工作基本保證了中心工作的需要。但經(jīng)過財務大檢查發(fā)現(xiàn)，也存在著十分嚴重的問題，主要是經(jīng)費保障機制不健全、財務管理基礎工作不扎實，制度缺失、責任不清、監(jiān)督不力，部分單位管理混亂，導致了一些違紀違法問題的發(fā)生。對此必須引起系統(tǒng)上下特別是各級領導干部和財務管理部門的高度重視。
    全系統(tǒng)加強財務管理的基本思路是，要以建立穩(wěn)定可靠的經(jīng)費保障機制、嚴格規(guī)范的自我約束機制和依法治稅的稅收征管機制為目標，以夯實基礎、規(guī)范管理為核心，以落實制度為重點，著力從制度和機制上予以規(guī)范，降低稅收工作成本，提高資金使用效益，保障地稅事業(yè)發(fā)展的需要。今年要重點抓好以下幾項工作。一要統(tǒng)一并落實全系統(tǒng)財務管理制度。建立健全地稅統(tǒng)一的財務管理制度體系，著力抓好制度落實，夯實財務管理基礎，規(guī)范財務行為，真正做到靠制度管理、依制度理財。繼續(xù)做好政府收支分類改革和部門預算、國庫集中支付、政府采購等制度的落實工作。二要積極運用信息化手段加強財務管理。認真做好網(wǎng)絡版財務管理軟件的推廣應用工作，加快建立以省局為中心的垂直集中式財務管理信息系統(tǒng)，以財務管理信息化促進財務管理規(guī)范化，推進財務管理工作科學化、精細化。此項工作上半年先行試點，下半年在全系統(tǒng)全面推廣應用。三要加強財務預算管理。將所有收入統(tǒng)一納入預算管理，禁止賬外資金循環(huán)。研究制定科學合理的支出標準，做到“人員經(jīng)費按標準，公用經(jīng)費按定額，專項經(jīng)費按需求”，確保預算執(zhí)行的剛性和約束力。四要統(tǒng)一規(guī)范銀行賬戶，切實加強現(xiàn)金管理。每個預算單位只允許開設基本賬戶和基建賬戶，開戶必須報經(jīng)上級機關核準，開戶后要在上級機關備案。今年要對銀行賬戶進行一次全面清理，堅決取消違規(guī)開設的賬戶，今后違反規(guī)定開設的賬戶，一律視為小金庫予以查處，追究有關人員的責任。五要切實加強固定資產(chǎn)管理。嚴格控制車輛的標準和編制。規(guī)范固定資產(chǎn)購置、處置審批程序，加強資產(chǎn)賬務核算和日常管理。全面開展固定資產(chǎn)清查，徹底查清家底，健全賬務，做到賬賬相符、賬實相符。六要切實加強基本建設管理。建立基本建設項目庫，堅持先審批、后立項、再建設的原則，對基建規(guī)模和投資實行“雙控雙批”制度，使基本建設與當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的水平和本單位的實際承受能力相適應。對已經(jīng)投入使用但尚未決算的基建工程，要盡快做出工程決算和審計驗收報告;對沒有履行立項審批手續(xù)的基建項目要予以全面整頓，在全系統(tǒng)通報批評。七要加強內部審計工作。省市兩級局要配備專職內審人員，建立健全內部審計制度，切實加強對財務工作的監(jiān)督檢查，堅決糾正違反財經(jīng)紀律和財務管理制度的行為，確保審計意見和審計決定的落實。八要切實做好經(jīng)費保障工作。核定省、市、縣三級財政對地稅經(jīng)費的保障基數(shù)，積極探索稅收收入與經(jīng)費掛鉤的經(jīng)費保障辦法，推進建立穩(wěn)定可靠的經(jīng)費保障機制。按照“上要封頂，下要保底”的原則，建立經(jīng)費最低保障線制度。研究解決稽查經(jīng)費的保障問題。認真做好“三代”手續(xù)費的管理和兌付工作。理順各項基金勞務費兌付渠道，對省級部門兌付的社保費和各項基金勞務費，力爭由省局統(tǒng)一集中撥付。九要加強對財務管理隊伍建設。規(guī)范崗位設置，明確崗位職責，嚴格資質審查，把真正懂財務、會管理的人選配到財務工作崗位上。加強財務人員培訓，重點抓好任職資格、財務管理制度、財務管理軟件等培訓，提高財務管理人員的業(yè)務素質，提升財務管理工作水平。
    加強稅務稽查管理。加強稅務稽查，對于維護稅收秩序，提高征管質量，促進依法治稅，打擊涉稅犯罪，意義十分重大。今年要在繼續(xù)加大稅收專項檢查、大案要案查處、整頓和規(guī)范稅收秩序，保持對各類涉稅違法案件高壓態(tài)勢的同時，著重抓好完善體制、規(guī)范管理、強化手段、保障經(jīng)費、加強隊伍建設幾項工作，使全省地稅稽查工作跨上一個新的臺階。要按照“加強省級、充實市級、調整縣級、落實一級稽查”的原則，切實加強各級稽查機構建設。要規(guī)范省局稽查局內設機構，加強對系統(tǒng)稽查工作的組織、指導、協(xié)調和管理。建立嚴密科學的稽查業(yè)務工作考核辦法、稽查案件審理辦法、舉報案件管理辦法、分級分類檢查辦法、稽查文書規(guī)范辦法、稽查檢查入庫辦法、稽查建議制度和稽查建議反饋制度等規(guī)程，落實稽查責任，規(guī)范稽查行為，實現(xiàn)以查促管。要大力推廣應用省局新開發(fā)的稽查業(yè)務信息系統(tǒng)，實現(xiàn)稽查與征管系統(tǒng)的對接和數(shù)據(jù)傳遞，充分利用高科技、信息化手段查辦涉稅案件，努力提高稽查辦案的質量和效率。要深入調研，積極探索，建立穩(wěn)定可靠的稽查經(jīng)費保障機制，確?；槁毮茏饔玫恼０l(fā)揮。要加強稽查隊伍建設，優(yōu)化稽查人力資源配置，逐步充實稽查力量，著力提高稽查人員綜合素質，把稽查隊伍打造成地稅系統(tǒng)的一支“鐵軍”。
    嚴格干部隊伍管理。切實加強各級領導班子建設，積極開展領導班子評優(yōu)創(chuàng)先活動，增強班子的整體活力。認真學習貫徹黨的十六屆六中全會精神和《江澤民文選》，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想、以及科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略思想武裝干部職工的頭腦，指導稅收工作的實踐。認真落實公務員法，深化干部人事制度改革，優(yōu)化班子整體結構，增強班子創(chuàng)新活力。加強和改進思想政治工作，深入開展以社會主義核心價值體系為主的思想道德教育和以“創(chuàng)佳評差”活動為龍頭的精神文明創(chuàng)建活動，豐富地稅文化建設內容，宣傳系統(tǒng)先進典型，激發(fā)工作熱情。切實加強基層建設，研究制定達標單位動態(tài)管理辦法，提升基層工作水平。做好部分機構的調整工作，探索建立與稅收征管改革相適應的機構編制調整機制。不斷加強黨的先進性建設，完善基層黨的組織管理體系，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅持不懈地加強黨風廉政建設，切實加強懲治和預防腐敗體系建設，建立健全警示訓誡防線。認真落實黨風廉政建設責任制，堅持以思想道德教育為基礎，積極構建“大宣教”格局，筑牢拒腐防變的思想道德防線;切實加強制度建設，從源頭上預防腐敗。加強對領導班子和領導干部的監(jiān)督，進一步健全“兩權”監(jiān)督制約機制。以治理商業(yè)賄賂和配合查辦瀆職犯罪專項工作為重點，嚴肅查處各種違法違紀案件。在全系統(tǒng)認真學習宣傳《瀆職侵權案件立案標準》，編發(fā)系統(tǒng)以案說法教材，預防瀆職侵權犯罪。切實加強行風政風建設，解決群眾反映強烈的突出問題，堅決糾正損害納稅人利益的不正之風。嚴格公務接待管理，減少經(jīng)費支出。
    此外，要加強行政管理，優(yōu)化工作流程，健全崗責體系，推進內部行政管理科學化精細化。做好后勤保障工作，提高后勤服務水平，建設節(jié)約型機關。
    同志們，今年的稅收工作任務光榮而艱巨。我們要進一步轉變職能、改進作風、開拓創(chuàng)新、狠抓落實，圓滿完成全年各項工作任務，推進地稅事業(yè)又好又快發(fā)展，促進和諧陜西和西部經(jīng)濟強省建設，以優(yōu)異的成績迎接黨的十七大和我省第十一次黨代會的召開。
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    稅務局個人先進事跡材料篇十三
    【導語】以下是為大家準備的稅務局黨支部工作總結，供您借鑒。
    20xx年，市民政局機關黨支部在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實中心、省委、市委關于加強黨建工作的一系列文件精神，通過抓黨建，增進了各項民政工作任務的完成。在年終機關黨建檢查驗收中，得到了上級黨委的充分肯定和好評。在7月份召開的全市黨建工作會議上，市民政局機關黨支部作為市直行政單位的代表在會議上作了經(jīng)驗交換發(fā)言?；丶{起來，主要抓了以下四個方面的工作。
    一、抓好學習教育，不斷進步黨員干部隊伍素質。
    了學習制度、學習簽到制度和與之相配套的檢查考評制度，擬定了學習計劃，確保學習落到實處。局機關每周五的集中學習，支部全體黨員都認真參加，并做了記錄，實行了簽到。
    業(yè)發(fā)展。三是嚴格學習要求，確保學習實效。在學習內容上，以傳達學習上級有關會議和文件精神為主，使大家能及時了解和把握黨和國家的線路、方針、政策。
    我們還結合黨風廉政建設宣傳教育月活動，弄好警示教育，及時傳達學習上級紀檢監(jiān)察機關對有關案件的通報，組織觀看《真水無香》、《人生的敗筆》、《走上被告席的法官》等廉政警示教育片;在學習情勢上，采取集中學、自學、請專家授課相結合，為了使大家更好地領會和理解十八大精神實質，我們還邀請了市委黨校姚治安教授到我局作了題為“堅定不移的走中國特點社會主義道路，全面推動恩施市經(jīng)濟社會發(fā)展”的情勢報告;在學習要求上，每位黨員做到了“四有”，即有學習計劃、讀書筆記、心得體會和調研文章。特別是在“兩進步、兩滿意”主題實踐活動中，我們每名黨員干部都完成了一篇2000字左右的自查報告和整改措施。通過堅持不懈地抓學習教育，機關黨的組織建設、作風建設、效能建設不斷得到加強，以民為本、執(zhí)政為民、求真務實、艱苦奮斗、勤政廉政的理念在黨員干部和職工中不斷得到深化，為黨風廉政建設和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎。
    二、抓好組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)役力。
    為了進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)役力，主要。
    做了6件事：一是支部按規(guī)定程序進行了換屆選舉，成立黨小組，健全和落實了黨支部學習計劃、工作和生活等制度;二是對*名豫備黨員定期轉正，吸收了*名入黨積極份子;三是繼續(xù)展開向周國知學習的實踐活動。并把實踐活動與民主評議黨員緊密結合起來，組織黨員進行對比檢查，展開批評與自我批評，及時抓好整改和進步;四是積極展開獻愛心活動，在年初的雪災、汶川地震和其他各種捐贈活動中，支部黨員共捐款2萬多元，其中，交納特殊黨費****元?！捌咭弧逼陂g，支部還組織部份黨員到扶貧聯(lián)系點屯堡鄉(xiāng)搬木水村慰問了*戶困難黨員;五是積極繳納黨費，支部全體黨員全年上繳機關工委黨費近****元，沒有遲繳、欠繳和少繳現(xiàn)象發(fā)生;六是扎實展開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。20xx年，支部有*名黨員遭到機關工委表彰，*名黨員被支部評為優(yōu)秀我黨員。通過創(chuàng)先爭優(yōu)和評選表彰活動，建立和宣傳了一批先進典型，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模模范作用。
    三、抓好作風建設，不斷提升勤政廉潔高效的機關形象。
    范辦事程序、進步工作效力、改善服務質量，得到了基層和群眾的肯定。二是強化黨風廉政教育，組織黨員干部學習黨紀法規(guī)、中紀委和省、市紀委的各次會議精神，結合各類案例弄好警示教育，增強黨員干部拒腐防變的能力。三是認真抓好反腐倡廉工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，同時，修改完善了全市民政系統(tǒng)黨風廉潔建設“十不準”規(guī)定，支部黨員干部不但帶頭執(zhí)行各項制度，而且重視宣傳，建立了良好形象。特別是在資金分配、職員調配任免、重大工程建設等重大題目上都實行集體研究決定。
    四、抓好文明建設，不斷優(yōu)化機關環(huán)境增強機關活力。
    營建健康向上的文化是增強機關凝聚力和向心力的重要手段，也是機關支部的重要職責。為此，我們一是努力抓好機關文化建設，廣泛展開健康向上、豐富多彩的文體活動，活躍干部職工的業(yè)余文化生活。支部參加了市政府組織的萬人長跑、登山和到扶貧點走訪慰問和調研活動。二是深進展開精神文明創(chuàng)建活動。在連續(xù)兩次被市委、市政府命名為“市級文明單位”后，我們還將積極爭創(chuàng)省級文明單位，并構成了班子成員“齊抓共管、各負其責”，各科室“協(xié)作配合、全面落實”的創(chuàng)建機制，制定了文明創(chuàng)建規(guī)劃。
    一年來，機關黨建工作獲得了一定成效，為完成20xx年的。
    民政工作發(fā)揮了戰(zhàn)役堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但也還存在很多不足：一是支部單獨展開活動不夠，缺少活力;二是組織生活不夠健全，制度不常常;三是學習不夠深進，缺少系統(tǒng)。
    稅務局個人先進事跡材料篇十四
    同志們：
    20xx年，在黨中央、國務院的堅強領導下，全國稅務系統(tǒng)近八十萬干部職工，緊緊圍繞到20基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化的目標，勵精圖治，改革創(chuàng)新，結出累累碩果，實現(xiàn)良好開局，全年工作呈現(xiàn)出“變而有策、忙而有序、難而有進”的新特點，取得了以下六個方面的新成績：
    (一)組織稅收收入在克難奮進中邁上新臺階。稅收收入形勢嚴峻是貫穿20xx年始終的突出矛盾，組織收入工作遇到20年未有的困難。面對巨大挑戰(zhàn)和壓力，我們見事早，行動快，措施實，不松勁，既統(tǒng)籌施策又精準發(fā)力，既不收過頭稅又打擊偷騙稅，既不為經(jīng)濟運行增加緊張氣氛又想方設法堵漏增收。廣大稅務干部顧大局、識大體、敢擔當、勇拼搏，圓滿完成了預算確定的稅收收入任務，來之不易。20xx年稅務部門組織稅收收入103768億元(已扣除出口退稅)，增長8.8%，首次突破十萬億元大關，上了一個大臺階，其中中央級稅收44973億元，增長7.4%，超預算49億元;地方級稅收58795億元，增長9.9%，超額完成了地方人大通過的預算，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供了可靠財力保障，受到了、張高麗副的表揚。在這項工作中我要特別對北京國地稅、上海稅務、江蘇國稅、浙江地稅、廣東國地稅、深圳國地稅、重慶國稅等單位提出表揚!
    (二)稅收改革在主動攻堅中實現(xiàn)新突破。我們以中央審議通過的《深化財稅體制改革總體方案》為統(tǒng)領，認真落實國務院的部署，增強改革意識，加大推進力度，持續(xù)釋放稅收改革紅利。
    一是平穩(wěn)有序推進稅制改革。國務院果斷決策，我們與財政部等部門一起緊抓機遇，在三個稅種改革上取得新進展：持續(xù)平穩(wěn)擴大營改增試點范圍。20xx年1月1日和6月1日，鐵路運輸、郵政和電信業(yè)相繼納入試點，范圍擴大到“3+7”個行業(yè)。我們密切跟蹤試點運行情況，針對存在問題及時出臺了國際貨物運輸代理行業(yè)免征增值稅等10多項完善辦法，同時統(tǒng)一了特定增值稅納稅人的征收率，降低了稅負。營改增政策效應進一步顯現(xiàn)，全年減稅1918億元，有力支持了經(jīng)濟社會特別是第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。深化資源稅改革。20xx年12月1日，煤炭資源清費正稅、從價計征改革在全國順利推開，突破了多年來困擾資源稅改革的瓶頸。實施成品油等稅目消費稅改革。按照“一增四減一?！薄ⅰ皟r稅費聯(lián)動”、“新增收入用于治理環(huán)境”的思路，調整成品油等部分稅目消費稅，邁出了改革的重要一步。這方面工作做得好的省市有：北京國稅、江蘇國稅、山西國稅、安徽國稅、陜西國稅、新疆國稅、山東國稅和北京地稅、山西地稅、遼寧地稅、江西地稅、河南地稅、湖北地稅、甘肅地稅等。
    二是放管結合深化稅務行政審批制度改革。按照國務院關于轉變職能、簡政放權的要求，大力深化稅務行政審批制度改革，激發(fā)市場活力。取消和下放審批項目，把該放的權力放下去。全年總局取消和下放了48項審批事項。同時，配套修訂稅務規(guī)章并全面清理稅收規(guī)范性文件，防止出現(xiàn)取消不了和放不下去的問題。改進審批方式，把該提的速度提上去。大力推進網(wǎng)上審批，推行審批事項辦稅服務廳集中受理、內部流轉、限時辦結、窗口出件，提高審批效率。加強后續(xù)管理，把該管的事項管起來。對取消和下放的稅務行政審批項目制定后續(xù)管理措施，確保放了以后管得住。我們的做法得到了的批示肯定。這方面工作做得好的省市有：江蘇國稅、湖北國稅、江西國稅、廣東國稅、云南國稅和北京地稅、上海稅務、江蘇地稅、河北地稅、陜西地稅等。
    三是積極提出和認真落實稅收優(yōu)惠政策。站在服務大局的高度，我們主動提出或與財政部一起提出促進經(jīng)濟社會發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策，不因增加自身征管難度而不積極提出或不積極支持稅收優(yōu)惠政策，不因收入形勢嚴峻而提出相應核減收入任務的要求，不因收入任務重、征管難度大而不去認真落實優(yōu)惠政策。比如，為更好扶持小微企業(yè)發(fā)展，一方面主動提出將小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的實施由事前審批改為事后備案，將廣大核定征收企業(yè)一并納入優(yōu)惠范圍;另一方面通過重點督察、跟蹤督導等方式想方設法抓好落實，切實解決政策落實“最后一公里”問題，大大提高了受惠面，達到90%以上，全年共減免企業(yè)所得稅和增值稅、營業(yè)稅612億元，受到了多方肯定。20xx年新出臺較大的稅收優(yōu)惠政策12類26項，進一步加大了減免稅力度，較好發(fā)揮了稅收對轉方式、調結構、惠民生的促進作用。這方面工作做得好的省市有：甘肅國稅、福建國稅、天津國稅、深圳國稅、遼寧國稅、吉林國稅、陜西國稅、重慶國稅和廣東地稅、浙江地稅、湖南地稅、云南地稅、廈門地稅等。
    四是加快推進稅收法律制度建設。加快稅收征管法修改進程，大幅修改后的修訂稿已上報國務院，20xx年1月5日起公開征求意見。與有關部門配合做好環(huán)境保護稅立法工作，積極配合推進房地產(chǎn)稅立法。加強稅務部門規(guī)章制定工作，出臺了7部稅務規(guī)章，數(shù)量為歷年之最。
    (三)納服征管在規(guī)范發(fā)展中開創(chuàng)新局面。堅持納稅服務和稅收征管統(tǒng)籌推、交錯抓，互為支撐，相互促進，提高了稅法遵從度，提升了稅務形象，開啟了稅收征管改革新征程。
    一是全面試行納服規(guī)范。針對納稅人反映辦稅標準不統(tǒng)一、辦稅負擔較重等問題，制定試行《全國縣級稅務機關納稅服務規(guī)范》1.0版，通過規(guī)范9大類212小類1120個辦稅流程，切實做到了服務一把尺子、辦稅一個標準，全國納稅服務走向統(tǒng)一、規(guī)范和文明。納稅人報送的資料、辦稅環(huán)節(jié)、辦稅次數(shù)、辦稅時間等平均減少30%以上，有的甚至減少40%以上，即辦事項增加50%以上。此舉不僅納稅人叫好、專家學者稱贊、國際社會給予好評，、張高麗副也批示表揚。這方面工作做得好的省市有：河南國稅、江蘇國稅、重慶國稅和重慶地稅、湖北地稅、青島地稅等。
    二是著力推進創(chuàng)新協(xié)同。積極制定支持上海自貿區(qū)發(fā)展“辦稅一網(wǎng)通”10條創(chuàng)新服務措施，并逐步在其他地區(qū)復制推廣。制定《關于創(chuàng)新稅收服務和管理的意見》，推出稅務登記便利化、后續(xù)監(jiān)管精細化、風險管理常態(tài)化15條創(chuàng)新舉措。加強跨區(qū)域稅收協(xié)作，圍繞支持京津冀協(xié)同發(fā)展和長江經(jīng)濟帶發(fā)展，及時提出了跨區(qū)域稅收協(xié)作和管理創(chuàng)新舉措。加強國地稅合作，推進聯(lián)合辦稅，使納稅人進一家門、辦兩家事。加強對地稅工作的指導和服務，總局制發(fā)了專門文件，成立了專門聯(lián)絡處室，完善了相關工作機制。加強與外部門協(xié)作，取得了20個部門對打擊稅收違法犯罪工作的支持和幫助。這方面工作做得好的省市有：上海、北京、天津、河北稅務部門以及海南國稅、廣東國稅等。
    三是升級完善金稅工程。按照“打造升級版、擴大再試點、確保穩(wěn)運行”的要求，著力解決稅收信息化總體規(guī)劃設計、業(yè)務需求優(yōu)化、數(shù)據(jù)標準統(tǒng)一等重點難點問題，形成金稅三期工程優(yōu)化版，在廣東、內蒙古、河南三省區(qū)實現(xiàn)了試點上線和平穩(wěn)運行。特別是增值稅發(fā)票管理系統(tǒng)升級版建設取得重大創(chuàng)新成果，并在上海、天津、山東、湖南四省市試點取得成功，得到、張高麗副的批示肯定。
    四是研究提出征管規(guī)范。首先，規(guī)范了稅務機關出口退稅工作，將散見于600多份文件中的各種規(guī)定，統(tǒng)一按優(yōu)化了的業(yè)務流程歸類，并進行了一系列改革創(chuàng)新，得到了、張高麗副、汪洋副的肯定。同時，初步擬定了《全國稅收征管規(guī)范》1.0、2.0兩個版本，提交這次會議討論，標志著征管改革的全方位啟動。
    (四)教育實踐活動在前后接續(xù)中擴大新成果。我們堅持統(tǒng)籌兼顧，既不折不扣落實中央部署又緊密結合稅務實際，既抓好基層單位又帶動領導機關，確保第二批教育實踐活動取得了實實在在的成效。中央第十二巡回督導組隨機抽查測評結果顯示，總體評價“好”的占99.6%。在委托第三方開展的納稅人滿意度調查中，國稅、地稅綜合得分分別比上一次調查提高了2.83分和1.85分，實現(xiàn)了納稅人和稅務人滿意度雙提升。
    一是走好上下聯(lián)動“一盤棋”。堅持以上率下，以下促上，把握節(jié)奏，壓茬推進。各級稅務機關認真落實總局要求，抓好活動每個環(huán)節(jié)的任務落實，機關與基層同心同向、同頻共振，國稅與地稅大力協(xié)作、互比互幫?？偩峙沙?個巡回督導組，堅持既督導國稅又聯(lián)系地稅，切實將工作指導到位、督促到底。省、市局分別組建了156個、1094個督導組，確保活動有效開展。
    二是奏響便民辦稅“春之曲”。為進一步落實總局在第一批活動中提出的“三個三”要求，部署開展“便民辦稅春風行動”，以“打連發(fā)、呈遞進、抓落實、重成效”方式分批推出7大類28項便民辦稅措施，各地稅務機關細化實施多項具體措施，努力做到最大限度便利納稅人、最大限度規(guī)范稅務人。特別是后期推出《全國縣級稅務機關納稅服務規(guī)范》，使“便民辦稅春風行動”措施長期化、規(guī)范化、制度化，取得了“春風送暖、扎根開花、秋收碩果、持續(xù)推進”的成效。
    三是打好整改落實“主動仗”。堅持問題導向，把第一批活動深化整改與第二批活動具體整改銜接起來，深化“三清三察三審”，推進“三項治理”，開展“六項集中整治”。針對問題表現(xiàn)在下面、根子在上面的情況，總局、省局分別主動認領第二批活動中反映的347個、3645個問題，整改工作序時進度均達100%;清退超標公務用車和辦公用房比例分別達到99.5%、99%，停建樓堂館所1010個;精簡會議19.6%，減少文件13.5%，取消考核評比項目27%，做到了聚焦“四風”、動真碰硬、整改到位。
    四是保持作風建設“永遠在路上”?？偩种贫ㄍ晟?07項制度，省以下稅務機關也制定了大批銜接配套制度，并切實增強制度的執(zhí)行力和約束力?；顒踊窘Y束后，總局又著眼鞏固拓展成果，部署集中開展作風建設“鞏固深化拓展”主題活動，持續(xù)發(fā)力，久久為功，推動作風建設常態(tài)化長效化。
    第二批教育實踐活動開展得好的省市有：河南國稅、重慶國稅、廣東國稅、大連國稅、吉林國稅系統(tǒng)和湖北地稅、云南地稅、湖南地稅系統(tǒng)等。
    (五)干部隊伍在嚴管善待中迸發(fā)新活力。我們堅持以“好干部”標準選干部、配班子，傾情帶隊，嚴管善待，有效激發(fā)了隊伍活力。
    一是健全選人用人制度。深入貫徹中央新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持制度先行、多措并舉選拔干部，提高了選人用人的科學性和公信度。一年來，總局出臺和修訂了19項人事管理制度，選拔了一大批年富力強的司局級干部，同時，較好開展了干部交流、輪崗、轉任、回避等工作。
    二是嚴格組織人事紀律。加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，堅持選人用人標準，有問題的堅決不提，去年總局在干部任免中，有11名同志因群眾公認度低、信訪舉報核實確有問題、經(jīng)濟責任審計發(fā)現(xiàn)問題等未予提拔。深入開展清理超職數(shù)配備干部、裸官、企業(yè)兼職等專項整治，共清理裸官32人、領導干部企業(yè)兼職335人。
    三是創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制。落實人才強稅戰(zhàn)略，組織選拔了第二批全國稅務領軍人才培養(yǎng)對象，目前總數(shù)已達297名。健全了15個總局專業(yè)人才庫，2056名干部入庫。通過重視人的價值，開發(fā)人的潛能，鼓勵人的創(chuàng)造，初步形成了個個勇爭先、人人盼成才的良好氛圍。
    四是試行績效管理取得成功。按照“三步走”、“四部曲”的總布局，20xx年試行績效管理，實現(xiàn)了縱向到底、橫向到邊、任務到崗、責任到人。從試點單位“一馬當先”到系統(tǒng)上下“萬馬奔騰”，各級稅務機關和廣大稅務干部強化績效意識，積極探索創(chuàng)新，建機制，抓落實，促改進，顯現(xiàn)出了合力推動稅收改革發(fā)展的聚變效應。這方面工作開展得好的省市有：廣東國稅、河南國稅、北京國稅和江蘇地稅、山東地稅、廣東地稅等。
    (六)黨風廉政建設在緊抓不放中彰顯新風氣。我們自覺加壓主動抓，防微慮遠持續(xù)抓，反腐倡廉建設得到了進一步加強。
    稅務局個人先進事跡材料篇十五
    同志們：
    “十五”時期，全國稅務系統(tǒng)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，大力推進各項稅收工作，取得顯著成績。全國稅收收入保持穩(wěn)定較快增長，五年共入庫稅款109217億元(不包括關稅和農(nóng)業(yè)稅收)，年均增長19.5%，五年翻了一番多。去年稅收收入達到30866億元，比上年增長20%，增收5148億元，年收入規(guī)模邁上了30000億元新臺階。五年來，地稅部門還征收社保費8607億元，其中去年征收2552億元，比上年增長24.8%;農(nóng)稅部門共征收農(nóng)業(yè)稅、耕地占用稅、契稅等農(nóng)業(yè)稅收4000多億元。稅收收入隨著經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)定較快增長，大大增強了國家財政實力，為全面建設小康社會提供了可靠的財力保證。同時，稅收調節(jié)經(jīng)濟和調節(jié)分配的作用得到有效發(fā)揮，依法治稅取得新的進展，征管質量和效率不斷提高，稅務干部隊伍素質進一步增強，其他各方面工作都邁出新的步伐。
    五年來主要做了以下幾方面工作。
    (一)依法治稅深入推進。貫徹依法治國基本方略和國務院全面推進依法行政實施綱要，制定實施稅務系統(tǒng)的落實意見。認真落實依法征稅、應收盡收、堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權減免稅的組織收入原則。全面貫徹修訂后的稅收征管法及其實施細則，不斷完善配套管理制度。認真執(zhí)行行政許可法，深化稅務行政審批制度改革，取消了一批稅務行政審批項目。制定實施稅收減免管理辦法，嚴格減免稅管理。推行稅收執(zhí)法責任制，推廣應用稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，開展經(jīng)常性的稅收執(zhí)法檢查，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督。發(fā)布了稅務部門規(guī)章制定實施辦法和稅收規(guī)范性文件管理辦法。大力整頓和規(guī)范稅收秩序，嚴厲查處各種涉稅違法案件，深入開展稅收專項檢查和專項整治，五年共查補稅款1989億元，其中去年查補367億元。切實開展日常宣傳和稅收宣傳月集中宣傳，完成了稅務系統(tǒng)“四五”普法任務，稅收法治環(huán)境得到改善。
    (二)稅收改革不斷深化。稅制改革取得重要進展。穩(wěn)步推進農(nóng)村稅費改革，全國免征了牧業(yè)稅和除煙葉外的農(nóng)業(yè)特產(chǎn)稅，28個省(區(qū)、市)免征了農(nóng)業(yè)稅，全國人大會決定自今年1月1日起廢止農(nóng)業(yè)稅條例。積極實施出口退稅改革，從起對生產(chǎn)企業(yè)自營或委托出口貨物全面推行免抵退稅管理辦法，實行出口退稅機制改革，實現(xiàn)了“新賬不欠，老賬要還”，去年進一步完善了中央和地方共同負擔出口退稅款的機制，五年累計辦理出口退稅和免抵調庫11941億元，其中去年辦理3372億元。在東北地區(qū)部分行業(yè)實行增值稅轉型改革試點，截至去年底累計辦理抵扣退稅40多億元。20實施所得稅收入分享體制改革。去年對個人所得稅法及其實施條例進行了修訂。實行車輛購置費改稅，車輛購置稅管理職責、機構、人員、財產(chǎn)劃轉工作穩(wěn)步推進。稅收征管體制不斷完善。確立了“以申報納稅和優(yōu)化服務為基礎，以計算機網(wǎng)絡為依托，集中征收，重點稽查，強化管理”的稅收征管模式。逐步規(guī)范內外部機構設置和職能配置，加強了稅務機關內部各部門之間的協(xié)調配合。內部管理改革力度加大。不斷深化干部人事制度改革，近幾年來國稅系統(tǒng)通過競爭上崗選拔了近百名副司(局)級領導干部。探索勞動分配制度改革，一些地區(qū)結合實際實行能級管理試點。推進部門預算改革，開展基本支出定員定額管理試點。深化后勤管理改革。實行稅務師事務所脫鉤改制，規(guī)范行業(yè)管理。
    (三)稅收政策有效落實。貫徹中央關于加強和改善宏觀調控的部署，清理檢查開發(fā)區(qū)稅收優(yōu)惠政策，規(guī)范鋼鐵、水泥、電解鋁等行業(yè)稅收政策，去年加大了對房地產(chǎn)交易行為的稅收調控力度，調整了部分高能耗、高污染、資源性產(chǎn)品的出口退稅政策，調高了煤炭、原油、天然氣的資源稅稅額標準。落實就業(yè)再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策取得較好成效，全國有數(shù)百萬人受惠。實施支持西部大開發(fā)和東北老工業(yè)基地振興的稅收優(yōu)惠政策。降低證券交易印花稅和金融保險業(yè)營業(yè)稅稅率，減征股息紅利所得個人所得稅，實施支持股權分置改革試點等稅收優(yōu)惠政策，促進資本市場穩(wěn)定發(fā)展。認真落實涉農(nóng)稅收優(yōu)惠政策。應對非典、禽流感疫情，及時出臺了有關稅收優(yōu)惠政策。落實鼓勵高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進企業(yè)改組改制，推動教育、體育、文化事業(yè)發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策，發(fā)揮了稅收的調節(jié)作用。提高了增值稅和營業(yè)稅起征點。調整了煙酒等產(chǎn)品的消費稅政策。根據(jù)世貿組織規(guī)則完善了相關稅收政策。開展減免稅普查，掌握稅收優(yōu)惠政策對經(jīng)濟發(fā)展的支持力度。
    (四)稅收征管得到加強。不斷強化稅源管理。加強稅收分析，提高了分析預測水平。完善稅收管理員制度，落實管理責任。開展納稅評估工作，促進納稅人依法申報納稅。推廣應用稅控加油機，開展了推行稅控收款機試點。加強發(fā)票管理，推廣使用有獎發(fā)票。國、地稅局之間相互配合，發(fā)揮了強化管理的整體效能。加強與工商、公安、海關等部門的協(xié)作，推進了協(xié)稅護稅工作。針對薄弱環(huán)節(jié)，采取了加強各稅種管理的一系列措施。實行增值稅申報納稅“一窗式”管理，對海關完稅憑證、貨運發(fā)票、廢舊物資發(fā)票、農(nóng)副產(chǎn)品發(fā)票和稅務機關代開增值稅專用發(fā)票抵扣實行清單管理。對新辦商貿企業(yè)實行納稅輔導期制度。搞好匯算清繳，提高了企業(yè)所得稅管理水平。以高收入行業(yè)和個人為重點，不斷規(guī)范管理辦法，強化了個人所得稅征管。加強貨物運輸業(yè)等行業(yè)的營業(yè)稅管理，強化汽油柴油等產(chǎn)品的消費稅管理，規(guī)范了車購稅征管。加強了房產(chǎn)稅、城建稅、車船使用稅、印花稅、土地增值稅、耕地占用稅、契稅等地方稅種的管理。去年開始實施車輛稅收“一條龍”管理和房地產(chǎn)稅收“一體化”管理，提高了相關稅種的征管水平。積極開展反避稅工作，加強了國際稅收管理和對涉外企業(yè)的稅收征管。強化個體工商戶和集貿市場稅收管理。不斷改進申報、審核、審批辦法，提高了出口退稅管理水平。加強辦稅服務廳建設，強化審核計稅。實行欠稅公告，大力清繳欠稅。優(yōu)化納稅服務，形成了比較完善的納稅服務體系。規(guī)范稅務網(wǎng)站和12366熱線服務，加強了納稅咨詢輔導工作。實施納稅信用等級評定管理辦法，推進了稅收信用體系建設。去年統(tǒng)一了稅收執(zhí)法文書，改進納稅人財務會計報表報送辦法，減輕了納稅人負擔。
    (五)內部管理逐步規(guī)范。不斷完善機關工作規(guī)則，提高了科學民主決策水平和行政效能。規(guī)范公文處理，提高公文質量和運轉效率。健全會議制度，嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模和經(jīng)費支出。完善各項制度，強化了新聞宣傳報道管理。加強督促檢查，促進了各項工作的落實。落實信訪條例，修訂了全國稅務機關信訪工作規(guī)則，依法搞好信訪工作。規(guī)范財務管理，改進了預算和經(jīng)費支出辦法。完善基建項目庫管理，嚴格控制基建規(guī)模。加大了內部審計工作力度。嚴格管理程序，依法實施政府采購。大力開展節(jié)能節(jié)水活動，努力建設節(jié)約型機關。后勤工作水平進一步提高。實施稅收科研精品戰(zhàn)略，推出了一批研究成果。強化外事管理，積極開展國際稅收交流與合作。
    (六)信息化建設積極實施。按照一體化建設要求，明確了稅收管理信息化建設的總體目標、基本原則和主要內容，積極推進中國稅收管理信息系統(tǒng)即金稅工程(ctais)建設。成功實施增值稅管理信息系統(tǒng)，防偽稅控開票系統(tǒng)覆蓋所有增值稅一般納稅人，認證系統(tǒng)、交叉稽核系統(tǒng)、協(xié)查系統(tǒng)有效運行，以申報納稅“一窗式”管理為突破口實現(xiàn)了各個系統(tǒng)之間的工作聯(lián)系和信息共享。積極開展綜合征管軟件試點、推廣工作，并不斷進行優(yōu)化升級。完善了出口退稅管理信息系統(tǒng)。推進了增值稅管理信息系統(tǒng)、綜合征管軟件、出口退稅管理信息系統(tǒng)之間的信息整合。去年金稅工程(三期)立項獲得批準，相關工作正在有序進行。實行納稅人信息資料“一戶式”儲存管理，提高了信息應用水平。
    (七)干部隊伍建設進一步強化。加強政治理論學習，提高了干部的思想政治素質。去年開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，達到了中央提出的各項目標要求。加強領導班子建設，調整充實領導班子。五年來國稅系統(tǒng)共有近百名司(局)級領導干部進行了交流。完善管理辦法，加強了后備干部隊伍建設。實施教育培訓規(guī)劃，多層次、大規(guī)模培訓干部。成立了總局黨校。加強思想政治工作，促進了稅務干部隊伍建設。積極開展精神文明創(chuàng)建，涌現(xiàn)了一大批先進集體和先進個人，去年總局機關和省以下稅務機關共104個單位被評為“全國文明單位”，235個省以下稅務機關被評為“全國精神文明建設工作先進單位”，17名同志被評為全國勞動模范和先進工作者。加強黨風廉政建設，認真貫徹中央關于建立健全懲治和預防腐敗體系的實施綱要，強化對稅收執(zhí)法權和行政管理權的監(jiān)督制約，嚴肅查處稅務干部違法違紀案件。加強對省國稅局的巡視工作，加大了對領導班子的監(jiān)督力度。堅持“兩個務必”，崇尚勤儉節(jié)約的好風氣。離退休干部工作水平進一步提高。
    過去的五年是稅收事業(yè)發(fā)展不平凡的五年，是轉變觀念、奮力進取的五年，是各項稅收工作全面邁上新臺階的五年。過去五年稅收工作成績的取得是黨中央、國務院正確領導的結果，是各地黨委、政府和社會各界大力支持的結果，是廣大稅務干部職工辛勤工作的結果。在此，我代表總局黨組向關心支持稅收工作的各位領導、同志和全國稅務干部職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    “十一五”是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的關鍵時期。十六屆五中全會審議通過的《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》，描繪了我國在新世紀第二個五年經(jīng)濟社會發(fā)展的宏偉藍圖，是動員全黨和全國各族人民全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的綱領性文件。全國稅務系統(tǒng)要深入學習貫徹十六屆五中全會精神，按照建議的要求，精心謀劃今后五年稅收發(fā)展與改革的思路。
    十六屆五中全會確立了“十一五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的指導思想，強調要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，堅持以人為本，轉變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式、提高發(fā)展質量，落實“五個統(tǒng)籌”，把經(jīng)濟社會發(fā)展切實轉入全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的軌道。同時提出了“六個必須”的原則和經(jīng)濟社會發(fā)展的主要目標，明確了經(jīng)濟社會發(fā)展和改革開放的主要任務，特別是建設社會主義新農(nóng)村，增強自主創(chuàng)新能力，建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，推進社會主義和諧社會建設。十六屆五中全會還明確了推進稅制改革的主要任務，并從多方面對發(fā)揮稅收作用作出了具體部署，如實行有利于增長方式轉變、科技進步和能源資源節(jié)約的稅收制度，鞏固農(nóng)村稅費改革成果，實行支持自主創(chuàng)新的稅收政策，繼續(xù)實施和完善鼓勵企業(yè)增加就業(yè)崗位、加強就業(yè)培訓的稅收優(yōu)惠政策，加大調節(jié)收入分配的力度，堅決打擊偷逃騙稅行為，等等。所有這些都對稅收工作提出了新的更高的要求。稅務部門要全面落實科學發(fā)展觀，大力組織稅收收入，深化稅制改革，完善和落實各項稅收政策，充分發(fā)揮稅收籌集財政收入和調節(jié)經(jīng)濟、調節(jié)分配的作用，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大的財力保證和有效的稅收政策支持。
    根據(jù)中央關于制定“十一五”規(guī)劃建議對稅收工作的要求，“十一五”時期稅收發(fā)展與改革的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行黨中央、國務院的一系列方針政策和對稅收工作的各項要求，堅持聚財為國、執(zhí)法為民的稅務工作宗旨，進一步推進依法治稅，深化稅收改革，強化科學管理，加強隊伍建設，確保稅收收入穩(wěn)定較快增長，充分發(fā)揮稅收調節(jié)經(jīng)濟和調節(jié)分配的作用，為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會作出新的更大的貢獻。
    “十一五”時期稅收發(fā)展與改革的基本目標：一是提高稅收征管的質量和效率，確保稅收收入隨著經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)定較快增長。依法治稅、科學管理水平明顯提高，努力做到執(zhí)法規(guī)范、征收率高、成本降低、社會滿意。保持稅收收入與經(jīng)濟協(xié)調增長，稅收收入占國內生產(chǎn)總值的比重進一步提高，征稅成本和納稅成本逐步下降，納稅服務水平不斷提升。二是通過深化稅收改革，落實各項稅收政策，使稅收制度、征管體制和內部管理機制逐步完善，稅收調節(jié)經(jīng)濟和調節(jié)分配的作用得到有效發(fā)揮。稅制改革取得新的突破，稅制體系比較科學。稅收征管體制不斷完善，為提高稅收征管水平提供可靠保證。內部管理改革進一步深化，行為規(guī)范、運轉協(xié)調、管理高效、服務優(yōu)良、公正廉潔的稅務行政管理體制逐步形成。三是加強稅務系統(tǒng)執(zhí)政能力建設，增強依法執(zhí)政、科學執(zhí)政、民主執(zhí)政的意識，使各級領導干部的領導水平和執(zhí)政水平不斷提高，廣大稅務干部的綜合素質和工作能力明顯提升，稅務部門形象有新的改善。
    根據(jù)上述總體要求，總結多年來的實踐經(jīng)驗，“十一五”時期稅收工作要遵循以下原則：
    推進金稅工程(三期)基礎建設。今年年中將召開全國稅務系統(tǒng)信息化建設工作會議，全面部署金稅工程(三期)建設工作。推進稅收管理信息化標準和規(guī)范的建設。抓緊做好總局數(shù)據(jù)中心和南海備份中心的建設工作。加快核心網(wǎng)絡、骨干網(wǎng)絡、部分省接入層網(wǎng)絡和局域網(wǎng)的建設。加強網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)處理中心的安全體系建設和省級單位技術支持體系建設。各省地稅局要抓緊編制各自的金稅工程(三期)可研報告，由總局審核后報當?shù)卣畬徟８魇【忠鶕?jù)總局金稅工程(三期)實施方案，抓緊制定本省實施方案。
    加強應用系統(tǒng)建設。今年國稅系統(tǒng)要以信息省級集中模式完成現(xiàn)有綜合征管軟件的推行工作，地稅系統(tǒng)可根據(jù)本地實際繼續(xù)使用已有征管軟件或選用總局推薦的征管軟件。進一步搞好現(xiàn)有綜合征管軟件等主要應用系統(tǒng)之間的信息整合。要抓緊做好個人所得稅管理信息系統(tǒng)、稅務綜合辦公信息系統(tǒng)等應用系統(tǒng)的開發(fā)、試點、推廣工作。
    強化信息應用。建立完善信息管理制度，加強對數(shù)據(jù)的規(guī)范、審核和分析處理，提高稅源監(jiān)控水平，并有效指導基層稅務機關的工作。要保證基層稅務機關快捷地使用信息，切實做好稅收管理與服務工作。要完善納稅人信息資料“一戶式”儲存管理，做好納稅申報和企業(yè)財務報表等各類信息的接收、儲存工作，實行動態(tài)管理。
    稅務局個人先進事跡材料篇十六
    她是xx幼兒園那么多教師團隊中的一員，就像是草叢中那么一小株無名的小草?？墒沁@株小草也為幼兒園的發(fā)展增添了一抹綠色。她在袁浦幼兒園奉獻了了x年的青春，這x年對于她來說都似乎是那么平平淡淡。她是一個很普通一線帶班教師，沒有太多的成功與贊美。但她心中只想著要努力管好班級，為幼兒園付出的發(fā)展貢獻自己的那份微薄的力量，她是這么想的，也是這么做的，每天和孩子們一起嬉戲游戲享受著快樂，在她的悉心指導下，一屆又一屆的孩子從幼兒園畢業(yè)，得到了無數(shù)家長的認可，得到了數(shù)屆孩子的喜愛。
    x年的時間，x年的生活，x年的工作，有著無數(shù)的變化。雖然社會發(fā)展了，生活變好了，人員換動了，有人成功了，有人收獲了，有人…可對這位可愛的老師來說似乎一直沒有變過，久久的x年時間，守著自己熱愛的事業(yè)，貢獻著自己的力量。
    平凡的她沒有太多的成績可以讓人回憶，平凡的她沒有太多的故事可以讓人回味?？墒蔷鸵驗檫@個教師團隊中的普通教師有著特別的感動。在園區(qū)人員調動時，她服從安排;在班級教師安排時，她服從安排;在崗位安排時，她服從安排;在工作任務分配時，她服從安排。有人會說，這有什么感動的呢?一般的老師也能做到呀!是的，一般的老師在短時間內都能做到的，可是x年，x個學期，每一次的服從與任勞任怨，她做到了。記得一次大班人數(shù)x人時，所有的老師都不愿意帶這個超編的班級，是她自愿帶著一位毫無經(jīng)驗的保育員一起走過，由于保育員毫無帶班經(jīng)驗，開學前半個學期幾乎她一人帶班，嗓子啞了一次又一次，有時連話都說不出來了，可她硬是喝下開水稍微潤一下又接著帶班，那時的她沒有因為嗓子原因請假一天，因為她放心不下這個班級，也正因為這樣她失去了年輕人應有的好嗓子，可她從來不提，因為她知道這是她的工作。
    她很平凡，但細心發(fā)現(xiàn)她的一些小故事，我們便會感受到她的不平凡。在幼兒園師資隊伍薄弱期間，她經(jīng)常主動承擔電腦方面的工作，有校園新聞修改編輯、園內教師公開課的課件制作、班級陽光小報排版與制作、幼兒各類喜報設計與打印等等，只要與電腦有關的工作，她都愿意幫忙，在她的幫助下有著不同的精彩，有骨干教師匯報時精彩的ppt,有家園良好互動的小報，有幼兒園一篇篇優(yōu)質的新聞報道，當大家看到時都是精彩的，而這精彩的背后滲透著她的付出，她從來不會邀功，她也從來不需要大家言謝，一直默默的付出著，心中只是想著能幫上忙就好。
    還記得一次幼兒園等級檢查工作中，幾位部門負責人在做資料，可實在因為太多無法完成，無心的發(fā)了條消息給她說要幫忙，她立馬從家里來到了幼兒園，那時已經(jīng)是晚上9點多了，她不顧自己的安全、她拋開對夜晚的害怕，毅然來到了幼兒園和團隊老師奮戰(zhàn)到很晚，第二天也堅持來上班，沒有向任何同事提及前一天幫忙的事情。這就是她，需要幫忙時她義無反顧，幫忙后從不邀功。
    走過x年的青春，她經(jīng)歷了結婚生子，可在工作時大家都不曾感受到有家庭兒女的她發(fā)生了變化，她還是那樣踏實，她還是那樣的付出著，唯獨有一點不同的是每個雙休日幼兒園沒事，她便會去看她那年幼的孩子。孩子生病時她守著幼兒園的孩子，孩子哭著要媽媽時她在抱著哭鬧的新生，婆婆幾次要求她回上班，她都以“這屆孩子帶好回來?！钡冗@屆孩子畢業(yè)了她說：“幼兒園人手不夠，我再幫一年?！币荒暧忠荒辏依锬暧椎暮⒆右沧哌^了需要母愛的嬰兒期，家里年幼的孩子也在奶奶的照顧下入園了，家里的人也感受到了她對工作的執(zhí)著，再也沒有太多的要求，只是默默地做好配合工作。
    她因為自己是xx人，她因為對自己家鄉(xiāng)的熱愛貢獻著自己的教育能量，一直默默無聞，不求回報，她就是那株別樣的小草，讓人有種清新的感覺。
    稅務局個人先進事跡材料篇十七
    在奎屯市地稅局，有這樣一位眾人一致稱贊的好干部，他并不偉岸，卻在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績；他并不張揚，卻用自己扎實的工作作風在默默奉獻；他并沒有什么豪言壯語，卻在用自己的實際行動實現(xiàn)著俯首甘為孺子牛的諾言，他就是地稅局×××同志。
    1999年，×××同志從部隊上轉業(yè)來到奎屯市地稅局。分到人事科，主要負責單位精神文明建設和人員教育培訓工作。多年的軍旅生涯，提高了他的思想素質，鍛煉了他的業(yè)務能力，增長了知識才干。在部隊上一直從事政工？？？工作的他，很快就適應了新的環(huán)境和工作，并且延續(xù)了在部隊上養(yǎng)成的優(yōu)良作風，始終保持著軍人嚴謹認真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風，牢記全心全意為人民服務的宗旨，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，甘于奉獻，用自己的學識和人格去影響著周圍每一個同志，用真誠和熱情去感動和溫暖著周圍每一個人，得到了單位領導一致肯定以及同事的贊揚和信賴。
    受黨教育多年的他，自身具有較強的思想覺悟，政治立場堅定，更加牢固地樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，使自己能始終保持政治上的清醒和堅定，進一步增強了政治鑒別力和政治敏銳性。在工作中他認真實踐黨的宗旨，努力培養(yǎng)自己樹立“三心”，即公仆心、平常心、愛民心。在工作、學習中，他注重解放思想，更新觀念，實事求是，扎扎實實，通過理論學習和黨性鍛煉不斷完善人格修養(yǎng)，真正做到以理論為鏡，以黨章為鏡，以黨的宗旨為鏡，以群眾為鏡，以職責為鏡，查找自己理論根底、全心全意為人民服務和工作不到位等方面的不足之處。具備了思想好、素質高，能力強，作風硬等較全面的綜合素質。
    面對新時期思想政治工作的新任務、新問題，×××同志認識到在繼承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，必須在內容、形式、方法、手段和機制等方面進行創(chuàng)新和改進。在工作中，他注重增強時代感，加強針對性、實效性和主動性，使得思想政治工作與時俱進。把握思想觀念于時俱進，思想政治工作內容與時俱進。思想政治工作的方法與時俱進。
    在實際工作中，他認真研究加強和改進思想政治工作的新思路、新辦法、新途徑，抓住著力點，圍繞理想信念教育這個核心，從廣大干部群眾的思想實際出發(fā)，改進方法，堅持民主原則和疏導方針，以理服人，以情感人，因地制宜，采取生動活潑、群眾喜聞樂見的形式，增強思想政治工作的吸引力、凝聚力和說服力。以稅收工作任務的需要為導向，按需施教，堅持“用什么學什么，缺什么補什么和急用先學”的原則，采取局組織、科所組織、個人自學三者相結合等方法，以政治理論、政策法規(guī)、金融財會知識和計算機應用知識等為基本內容，同時根據(jù)經(jīng)濟形式發(fā)展變化而出臺的政策法規(guī)更新知識培訓，有計劃、有安排、有組織的進行了各種業(yè)務培訓和思想教育活動。同時注重學習質量，達到預期的目的。教育引導廣大干部職工要牢固樹立文明執(zhí)法、文明治稅、文明征收的思想，提高認識，加強學習和訓練，提高自身綜合素質，以飽滿的熱情、旺盛的精力、火熱的情懷投身到文明服務的行列中來，組織開展以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公的職業(yè)道德教育,增強稅收執(zhí)法透明度。
    在思想政治工作方面，×××同志在工作中逐漸摸索出了一整套工作方法，努力做到“三個結合”。一是情教結合，以情感人，寓情于教。在做好工作人員的思想政治工作中，他首先做到尊重人、理解人、關心人，并重視對個別同志的思想教育。二是堅持理教結合，以理服人，寓教于理。引導干部和群眾分清主流和支流，分清正確與錯誤，從理論上加以引導，不斷增強馬克思主義理論的說服力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮理論在思想政治工作中的基礎作用。三是堅持虛實結合?！痢痢镣菊J識到加強思想政治工作，最終目的就是調動群眾參與工作的熱情，促進各項工作的順利進行。因此，他不僅對部分同志錯誤的思想進行批評教育和引導，而且關心被教育者的自身利益，合情合理地解決問題，真正達到既解決問題，又提高認識的目的。在做思想政治工作中，把批評教育與辦實事結合起來，把解決思想認識問題同解決實際問題結合起來，引導教育對象正確處理個人利益與國家和集體利益、眼前利益與長遠利益之間的關系。
    除做好思想政治工作的同時，他努力當好領導的參謀和助手。及時征求群眾對局領導及領導班子的意見，做好領導聯(lián)系群眾的橋梁。他不定期的到各科、所了解情況，傾聽群眾呼聲，做好人的思想工作。在工作實踐中，通過思想引導、政治教育、宣傳鼓動等方式提高廣大干部職工的思想認識，化解思想困惑，協(xié)調工作中的各種矛盾，努力提高人員的思想政治覺悟。同時，及時把群眾反映的熱點、難點問題向局領導匯報，把局領導的想法傳達給干部職工，這樣既加深了領導干部與群眾之間的相互理解，又增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    在廉政建設方面，他注重嚴于律已，嚴格遵守黨的紀律和各項規(guī)章制度，認真學習貫徹州局、市局“一個意見，四個辦法”，按照黨章和“三個代表”的要求對照檢查自己，時刻提醒自己要算好“四筆帳”，決不碰廉政這根“高壓線”，決不向納稅人“吃、拿、卡、要、報”，決不在為全局干部職工服務方面出現(xiàn)“四難”現(xiàn)象。
    在地稅局工作的幾年間，先福明同志始終以忘我的精神投入到各項工作中。常常為完成好一些時限性要求較緊的工作任務，他不計報酬，任勞任怨，犧牲自己大量的節(jié)假日和業(yè)余時間，自覺加班加點。去年七？？？月間，自治區(qū)地稅局北疆片區(qū)征管法培訓班在我市舉行，×××同志負責會務的組織協(xié)調等各項工作。在駐會的一個星期里，愛人在外地出差、孩子面臨期末考試的他，中午吃飯讓孩子自己湊合，晚上每天一溜小跑回去給孩子做好簡單的晚飯，再跑回會務組，卻沒有給領導和其他同志提出自己的任何困難。會議結束后，會務組的組織工作受到了領導和參會人員的一致肯定和贊揚，越發(fā)顯得消瘦的他沒有道一聲辛苦，只是由衷的感到欣慰。
    幾年來，×××同志以扎扎實實的工作作風，任勞任怨的工作態(tài)度和顯著的工作業(yè)績受到了多方的肯定和贊揚。他先后榮獲？？？，連續(xù)兩年考核優(yōu)秀。×××同志擔任單位的思想政治工作中還在不斷地探索，他在用真實的行動實現(xiàn)自己俯首甘為孺子牛的諾言。