報告還可以幫助我們了解自己的工作狀態(tài)和效率，進而提高自己的工作質(zhì)量和效率。報告中的數(shù)據(jù)和信息應(yīng)該來源可靠，我們需要確保采用權(quán)威的資料和來源。通過閱讀這些范文，我們可以拓寬自己的知識視野和領(lǐng)域理解。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇一
現(xiàn)將殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子20xx年以來履行職能以及黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)情況報告如下:
(一)圍繞重點工作的實施，著力改善殘疾人生存狀況以推進民生服務(wù)項目和康復(fù)服務(wù)為重點，采取有效措施幫助殘疾人解決最急、最難、最盼的問題，有效改善了全殘疾人的生存狀況。
落實國務(wù)院《殘疾人就業(yè)條例》和財政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于促進殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的通知》為契機，以促進殘疾人就業(yè)推薦工作為抓手，在企業(yè)與殘疾人之間搭建就業(yè)服務(wù)平臺。一年來，為x名殘疾人落實了就業(yè)崗位。
2、“人人享有康復(fù)服務(wù)”步伐加快。一年來，把殘疾人民生服務(wù)項目列入為民辦實事項目，殘聯(lián)組織以此為契機，努力推進各項康復(fù)工作的開展。一是認真組織開展“白內(nèi)障復(fù)明工程”。完成免費白內(nèi)障復(fù)明手術(shù)x例。同時，爭取臺北曹仲植基金會的支持，共向100名貧困殘疾人捐贈了輪椅車。二是0-6歲殘疾兒童搶救性康復(fù)工作得到較好落實。按照省、市殘聯(lián)要求，對全縣殘疾兒童狀況進行摸底調(diào)查，全面掌握了視力、聽力、言語、肢體、智力、精神6類殘疾兒童的基本情況。已經(jīng)有部分殘疾兒童到省級康復(fù)機構(gòu)接受治療。三是精神病防治康復(fù)工作全面啟動。制定了《++++精神殘疾人社區(qū)康復(fù)工作實施方案》，召開了全縣性工作會議進行安排部署，確定了技術(shù)指導(dǎo)機構(gòu)，對相關(guān)人員進行了培訓(xùn)。全共完成12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)350名精神病患者的摸底調(diào)查、分類和確診工作，為287名病人提供免費服藥服務(wù)，幫助12人重度精神病人接受住院治療。此外，還通過爭取省殘聯(lián)資金的物資扶持的方式，為10名殘疾人免費安裝了假肢。
戶為幫扶對象，重點幫助選擇致富項目，推薦就業(yè)門路，解決殘疾人家庭在生產(chǎn)、生活中的實際困難，逐步實現(xiàn)脫貧致富。二是鞏固和提高殘疾人扶貧基地成果。在總結(jié)借鑒以往成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，遵循場前景好、適宜殘疾人特點的原則，籌建扶貧基地。建立平菇扶貧示范基地和示范戶。在帶動和輻射殘疾人脫貧方面，發(fā)揮了較好的作用。三是積極開展了重度殘疾人生活醫(yī)療救助工作。此外，我們還開展了殘疾人基本情況調(diào)查工作,為下一步建立數(shù)據(jù)庫打下了基礎(chǔ)。
(二)圍繞難點工作的開展，著力增強殘聯(lián)組織服務(wù)能力
一年來，殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子把基層組織建設(shè)、服務(wù)設(shè)施建設(shè)作為重中之重來抓，取得了明顯的成效。
1、殘聯(lián)組織建設(shè)得到進一步加強。按照上級要求，全12個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))均配備了殘疾人專職委員，配備(村、社區(qū))殘協(xié)專職委員194名，其中殘疾人x名?；鶎咏M織建設(shè)正在等待省、市殘聯(lián)的專項檢查。同時，進一步加強了殘疾人專門協(xié)會的組織建設(shè)，把協(xié)會建成殘疾人之家?；鶎託埣踩私M織的進一步健全，有效地促進了殘疾人工作的開展，全殘疾人事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出前所未有的良好勢頭。
2、服務(wù)殘疾人的設(shè)施建設(shè)取得成效?？h殘聯(lián)都積極爭取黨委、政府以及社會各界對殘疾人服務(wù)設(shè)施建設(shè)的支持，把這項關(guān)系到殘疾人事業(yè)長遠發(fā)展的基礎(chǔ)性工作抓緊抓實。
建筑面積1200平方米的殘疾人綜合服務(wù)中心建設(shè)基本完成。縣殘疾人康復(fù)中心建設(shè)被納入政府部門議事日程。開設(shè)了精神殘疾人方便門診。
3、托養(yǎng)服務(wù)架構(gòu)建設(shè)也在進行之中。
(三)圍繞基礎(chǔ)工作的推進，著力提高殘疾人社會地位和形象
一年來，殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子從殘疾人素質(zhì)教育、宣傳文體、權(quán)益維護等不同方面加大工作力度，幫助殘疾人最大程度地融入社會。
1、殘疾人教育有了新發(fā)展。特殊教育學(xué)校建設(shè)得到政府部門立項。認真落實義務(wù)教育階段貧困殘疾學(xué)生“三免一補”政策，xx名殘疾學(xué)生得到資助。對x名考入中等以上學(xué)校的殘疾學(xué)生進行了獎勵和資助。
2、文體工作創(chuàng)歷史好成績。結(jié)合日常重點工作，以全國“助殘日”、“愛耳日”、“國際殘疾人日”為契機，廣泛開展了形式多樣的宣傳活動，營造了全社會關(guān)心、理解、幫助殘疾人的良好氛圍。積極參加省重大體育比賽。今年，有1名運動員在省殘疾人運動會上獲得好成績，總分居全省第四。組織了社區(qū)殘疾人文藝演出隊。全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的殘疾人文化體育活動，較好地展示了殘疾人的才華和風(fēng)貌。
3、殘疾人權(quán)益得到較好維護。將《殘疾人保障法》納入全縣普法規(guī)劃之中。今年10月份，報請縣人大對全《殘疾人保障法》執(zhí)行情況進行了一次全面的視察，促進了各各部門對殘疾人維權(quán)工作的重視。不斷強化信訪工作，加強了領(lǐng)導(dǎo)分管和個人負責(zé)制，做到專人接待，有訪必接，保持了殘疾人群體的穩(wěn)定。
(一)狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，堅持民主集中、集體決策和領(lǐng)導(dǎo)分工相結(jié)合及請示匯報制度，在財務(wù)、接待、設(shè)備購置等問題上堅持集體研究決定。定期召開班子成員談心會，開展批評與自我批評，為各項工作的順利完成起到了積極的促進作用。同時，以開展第二批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，在黨員干部中廣泛各項主題實踐活動，扎實抓好“一面旗、一團火、一盤棋”主題實踐活動，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會精神。把理論學(xué)習(xí)與推進殘疾人事業(yè)發(fā)展相結(jié)合，與帶領(lǐng)殘疾人擺脫貧困奔小康相結(jié)合，進一步增強了學(xué)習(xí)的針對性和實效性。
政建設(shè)責(zé)任制的落實。根據(jù)紀委的`要求，一年來，我們制定了《20xx年度殘聯(lián)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》等文件，并按照“黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”的原則，把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)落實到人。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到一起部署、一起落實。三是切實加強對黨員干部的監(jiān)督和管理。認真履行黨風(fēng)廉政“一票否決制”，規(guī)范黨員干部從政行為。四是堅決糾正不廉潔行為和行業(yè)不正之風(fēng)。繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，完善考勤、公務(wù)接待制度。班子成員以身作則，率先垂范，嚴格要求自己，一年來，殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子和工作人員內(nèi)未發(fā)生違反規(guī)定的情況。
(三)以強化考評為措施，加強基層殘疾人工作者隊伍建設(shè)。要求全縣所有殘疾人工作者樹立對殘疾人工作愿意干、干得好的精神面貌，形成有朝氣、肯奉獻、能自律的良好形象。爭做貫徹落實黨和政府關(guān)愛殘疾人相關(guān)政策的具體實施者、殘疾人利益的代言者和殘疾人群體自立自強的引導(dǎo)者。要求全體干部職工密切結(jié)合本地區(qū)實際，以服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)殘疾人群體為工作的出發(fā)點和落腳點，實現(xiàn)工作機制創(chuàng)新、組織創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，形成具有鮮明地域特色的工作。同時，進一步加強干部職工“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻”職業(yè)道德教育，充分調(diào)動每個人的工作積極性和主動性。通過各項工作措施的貫徹落實，進一步激發(fā)了全系統(tǒng)干部職工的工作干勁，增強了服務(wù)殘疾人的意識，提高了機關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量，全殘疾人工作者的精神面貌和工作姿態(tài)發(fā)生了明顯變化，人心思進、人心思上、人心思干，風(fēng)正、氣順、心齊，顯現(xiàn)出團結(jié)干事的良好局面。
通過對一年來工作的深入反思，我們也看到了存在的一些問題和不足：一是科學(xué)決策水平有待進一步提高。面對紛繁復(fù)雜的經(jīng)濟社會局面，在如何落實科學(xué)發(fā)展觀、統(tǒng)籌殘疾人事業(yè)與經(jīng)濟社會事業(yè)方面還有不足之處，駕馭復(fù)雜局面的能力還有待進一步提高。二是帶領(lǐng)廣大殘疾人全面奔小康的難度還較大。由于全殘疾人的數(shù)量眾多，加之殘疾人事業(yè)發(fā)展需要投入大量的經(jīng)費，我們雖然在康復(fù)服務(wù)、社會保障、勞動就業(yè)等方面，實施了許多項目，但還缺乏長效的機制，廣大殘疾人還難以在短時間擺脫貧困，全面奔小康的難度還較大。三是工作落實的推動力度還要進一步加強。由于受人員、經(jīng)費、硬件設(shè)施等條件的制約，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)完成縣殘聯(lián)下達的各項工作任務(wù)還存在不平衡現(xiàn)象，特別表現(xiàn)在政策落實方面，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實得很好，而有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)就難以落實。針對這些問題，我們要高度重視，深入研究問題實質(zhì)，探討解決問題方法。
一年來，殘聯(lián)能夠克服人員少、任務(wù)重的矛盾，自加壓力，開拓進取，勤奮工作，各項工作都取得了較好的成績。但隨著形勢的發(fā)展，我們也清醒地認識到，我們的與縣委、政府的要求，廣大殘疾人的期盼還有距離，在今后的工作中，我們將進一步以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，力爭創(chuàng)造出更多新的業(yè)績，為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇二
20xx年，地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實xx屆三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次全委（擴大）會議、地委委員（擴大）會議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神。以“訪、惠、聚”活動為實踐載體，認真開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，全面落實煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)和經(jīng)濟目標(biāo)工作責(zé)任，統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟與區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，堅持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路，實現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
一、思想政治建設(shè)方面。
（一）增強全局意識，嚴守政治紀律，確保政令暢通。今年來，我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署保持一致，切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來，把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)上來，做到政令暢通、令行禁止。
（二）堅持執(zhí)行民主集中制，增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終認真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護紀律。二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼，大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，工作不推諉，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。三是堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定”的議事、決策制度。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則，自覺維護團結(jié)，互相信任、互相支持，主動接受監(jiān)督。四是認真履行黨員職責(zé)。班子成員都能夠以普通黨員的身份，積極帶頭參加組織生活會等活動，主動聽取群眾意見，開展批評與自我批評，限度的調(diào)動一切積極因素，凝心聚力，全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。
（三）加強作風(fēng)建設(shè)，提高工作質(zhì)量與效率。堅持提高辦事效率，強化執(zhí)行能力，積極推行“一線工作法”，堅決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領(lǐng)導(dǎo)深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作，人均達到90天以上，幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件（次）。二是機關(guān)辦事效率有了明顯提高，推行了周六、周日預(yù)約服務(wù)制，落實了首問責(zé)任制、辦結(jié)制、工作失誤過錯責(zé)任追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實際，對各項管理。
規(guī)章制度。
進行了全面完善修訂，加強了機關(guān)績效管理工作。今年以來，局機關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，人人遵紀守法，嚴格執(zhí)法，愛崗敬業(yè)，全局上下形成了團結(jié)、拼搏、進取的良好氛圍。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)方面。
（一）堅持解放思想，創(chuàng)新管理理念。在工作中，我們始終把解放思想放在首位，結(jié)合學(xué)習(xí)黨的xx屆三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次會議精神和地委擴大會議精神，針對國家對能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢，面對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集約型經(jīng)營方式，煤炭市場由過去的賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的買方市場的現(xiàn)狀，切實樹立煤炭行業(yè)“五個推進”的管理理念：一是推進煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變；二是推進煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級；三是推進生態(tài)文明礦區(qū)建設(shè)；四是推進煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展；五是推進煤炭行業(yè)文化建設(shè)。進一步推進煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
（二）強化綜合治理，維護社會穩(wěn)定。結(jié)合煤炭行業(yè)特點和穩(wěn)定形勢，制定了維穩(wěn)。
工作方案。
突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故。
應(yīng)急預(yù)案。
進一步落實領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、重大緊急信息報告制、節(jié)假日值班等制度。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。及時調(diào)整了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴格落實“一把手”負責(zé)制做到領(lǐng)導(dǎo)重視、職責(zé)明確、措施有力、重點突出；二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會管理綜合治理及平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》納入了總體工作計劃；三是由局長組織召開了專題會議安排部署了20xx年綜合治理各項工作；四是加強了意識形態(tài)領(lǐng)域建設(shè)深入開展了意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭教育活動增強了干部職工維護社會穩(wěn)定的覺悟和意識；五是做好本單位值班維穩(wěn)工作。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和24小時值班制度為煤炭局和“訪惠聚”工作組配齊了維穩(wěn)裝備；六是加大了煤礦企業(yè)維穩(wěn)督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)維穩(wěn)工作方案》先后督查了4次煤礦企業(yè)維穩(wěn)工作確保了煤炭行業(yè)社會穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應(yīng)急處置能力4月14日順利開展了模擬辦公場所火災(zāi)應(yīng)急救援演練并邀請烏魯木齊政安防火中心教官對全體干部開展消防知識講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。通過各種演練工作的開展取得了良好的效果。
（三）加大執(zhí)法力度，規(guī)范執(zhí)法行為。堅持依法行政、嚴格監(jiān)管，確保執(zhí)法公正、公開、公平，做到有法必依，違法必糾，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓(xùn)工作；二是進一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標(biāo)準》；三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩，程序合法，實效性強。確保了工作正常有序，上情下達、部門聯(lián)絡(luò)通暢。
（四）以人為本，認真執(zhí)行《干部任用條例》。
認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī)，嚴格選人用人標(biāo)準，規(guī)范干部考察程序，做到了干部選拔任用公開透明，有章可循。按照《條例》要求，落實了群眾對干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求，健全了干部經(jīng)常受教育，永保先進性長效體制，干部激勵、關(guān)懷、幫扶機制；構(gòu)建了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)系干部、服務(wù)群眾的工作體系，使干部管理工作進一步制度化、規(guī)范化。
（五）重視人才工作，積極引進和培養(yǎng)人才。
今年以來，我局堅持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略，認真貫徹落實人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了人才發(fā)展規(guī)劃，為引進人才工作奠定了良好基礎(chǔ)；二是認真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進工作；三是充分依托河南援疆平臺，積極引進援疆干部；四是積極參與人才培訓(xùn)、教育工作，不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務(wù)能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓(xùn)工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進高層次人才1名，援疆干部5名，外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)12人次，煤炭行業(yè)特殊工種培訓(xùn)4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。
三、以訪惠聚活動為載體，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。
根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署，我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以訪惠聚活動為載體，認真開展了第二批教育實踐活動。共組織集中學(xué)習(xí)42次，人均撰寫學(xué)習(xí)心得體會8篇、學(xué)習(xí)筆記4萬多字，自學(xué)時間每周均超過8小時，開展了不同主題討論會3次，舉辦抽簽答題活動1次，聽取了講座3次，觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次，發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份，召開座談會16次，面對面談話7次，歸納整理意見和建議58條，立即整改了40條，限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上，在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條，確保了教育活動取得實效。認真開展“訪、惠、聚”活動。采取走訪入戶，建立民情檔案，敞開大門，接待來訪群眾；開展宣傳教育和濟困幫扶獻愛心活動，使“訪、惠、聚”活動取得了一定成效（詳細情況見專題報告）。
四、加強黨組織建設(shè)，落實黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。
一是定期召開了黨建工作會議，研究部署黨建工作，制定。
年度工作計劃。
討論重大事項。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局20xx年黨建目標(biāo)管理責(zé)任書》做到了與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同落實、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機制召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。年初制定了。
學(xué)習(xí)計劃。
做到了有計劃、有落實、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次；組織觀看黨員教育電教片等十余部黨員干部參課率達98%以上；五是積極創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動與社區(qū)企業(yè)結(jié)對共建召開聯(lián)席會議和活動4次整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次聯(lián)系困難群眾50余人次各類捐款達12萬余元走訪慰問了老黨員加強了與群眾的聯(lián)系和服務(wù)能力；六是嚴格按標(biāo)準收繳了黨費建立黨費收繳公示制度。通過以上工作的開展黨建工作取得明顯成效在地區(qū)黨建工作交流會作為先進典型進行了交流發(fā)言。
五、工作實績方面。
（一）落實煤炭工業(yè)經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任。
全面落實地區(qū)經(jīng)濟工作會議精神和經(jīng)濟工作目標(biāo)責(zé)任。按照“穩(wěn)基礎(chǔ)、擴產(chǎn)能、抓項目”的工作思路，明確了工作重點和任務(wù)。制定了工作計劃，與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任書，量化了工作目標(biāo)，細化了工作任務(wù)，積極開展各項工作，取得了一定成效。
1、煤炭產(chǎn)銷情況。截至10月底，全地區(qū)累計生產(chǎn)原煤2605.11萬噸（規(guī)模以上2283.61萬噸），同比下降1.6％，其中，哈密市1083.84萬噸，同比增長2.75％；巴里坤縣374.49萬噸，同比下降10.64%；伊吾縣1138.48萬噸，同比下降1.2%；兵團8.3萬噸，同比下降61.65%；原煤銷量2523.59萬噸，同比下降0.83％，產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸，同比下降7.1%；原煤庫存量329.5萬噸，同比增長10.05%，預(yù)計年底可完成3610萬噸，缺口390萬噸，其中哈密市1550萬噸，缺口40萬噸，巴里坤縣450萬噸，缺口130萬噸，伊吾縣1600萬噸，缺口200萬噸，兵團10萬噸，缺口20萬噸。其中，地方缺口370萬噸，兵團缺口20萬噸。
2、重點煤礦項目建設(shè)情況。20xx年，哈密地區(qū)確定的重點煤炭建設(shè)項目13個，合計規(guī)模8740萬噸/年，計劃總投資301.17億元，已完成投資112.08億元，完成總投資的37.21%。20xx年計劃投資43.13億元，截止目前，完成投資24.5億元，完成計劃投資的56.8%(與年初計劃投資有一定差距，原因詳見專項報告)。
3、落實規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復(fù)。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作，并通過中咨公司評審；沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《哈密地區(qū)煤炭精深加工項目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。
4、煤炭交易平臺建設(shè)進展情況。針對當(dāng)前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營形勢，認真研究本地及周邊煤炭市場情況，向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內(nèi)容，委托西安鐵路設(shè)計院和武漢設(shè)計研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運園區(qū)規(guī)劃設(shè)計》編制，編制工作目前正常推進。此外，全力協(xié)調(diào)推動了新疆煤炭交易所啟動工作。新疆煤炭交易所8月18日揭牌啟動運行，目前，交易所運行順利，外調(diào)原煤6.4萬噸，緩解了煤炭產(chǎn)品外送運輸困難問題。
5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴格按照“煤不落地”的原則實現(xiàn)封閉運行。露天煤礦積極采取“抑塵”措施，其中廣匯白石湖露天煤礦引進美國技術(shù)，采取“抑塵”措施后效果明顯，此項工作正在積極推進中。露天煤礦嚴格按照出坑原煤“封閉運行”的原則全部開工建設(shè)了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難，采取換土、滴灌等方法，擴大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率達到20%以上。
6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進。堅持標(biāo)本兼治、科技興煤的原則，按照“典型引路、示范帶動，突出重點、全面推進”的工作思路，委托武漢設(shè)計研究院水利所編制完成《哈密地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》，認真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個典型技術(shù)工藝的示范工作，充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用，有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。
7、煤炭基地建設(shè)工作穩(wěn)步推進。一是進一步完善了《哈密地區(qū)煤炭工業(yè)—20xx年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》；二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃；三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量20xx.96億噸的基礎(chǔ)上，五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn)，其中：五堡南煤田探求1000米以淺資源量達220億噸，其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸；淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸，600米以淺資源量43億噸，可供露天開采資源量約30億噸；四是部分新建項目已進入試生產(chǎn)，目前生產(chǎn)能力已達6500萬噸/年以上。分別為國網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦（實際按2400萬噸/年建設(shè)）等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設(shè)標(biāo)準建成投產(chǎn)。
8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營資格證的有關(guān)審批權(quán)限；二是對新建、改擴建煤礦項目按程序進行可研、初設(shè)的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作；三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項工作納入日常監(jiān)管工作范圍，年初與縣（市）煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護工作目標(biāo)責(zé)任書，制定印發(fā)了20xx年工作方案，并要求認真貫徹落實；四是確保了煤炭供需平衡。按時上報相關(guān)統(tǒng)計報表，認真分析企業(yè)銷售現(xiàn)狀，及時掌握合同履行情況，合理組織煤礦均衡生產(chǎn)；五是取締無證無照非法經(jīng)營行為。年初成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，取締了3處非法盜采點，并有序開展了各項工作。
（二）認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)。
堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認真履行煤礦安全監(jiān)管職責(zé)，強化安全責(zé)任，確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前，全地區(qū)煤炭行業(yè)職責(zé)內(nèi)共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故1起，死亡1人，占自治區(qū)下達的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)3人的33.33%，煤礦事故得到有效控制。
1、落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。一是強化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的責(zé)任意識，層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；二是制定印發(fā)了《哈密地區(qū)20xx年煤礦安全生產(chǎn)工作安排》，明確工作思路、任務(wù)、方法和措施；三是召開了煤礦安全生產(chǎn)會議，認真安排部署安全生產(chǎn)工作，研究解決煤礦安全生產(chǎn)存在的突出問題和矛盾。
2、認真開展安全生產(chǎn)宣傳教育，提高企業(yè)守規(guī)盡責(zé)意識。
一是認真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實施意見》，結(jié)合實際制定《關(guān)于進一步加強地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實施方案》，并報行署印發(fā)執(zhí)行；二是認真開展了“千名干部與萬名礦長談心對話”和“牢記血淚教訓(xùn)、堅守生命紅線”活動，組織礦長談心對話并觀看了煤礦事故警示教育片；三是開展“安全生產(chǎn)月”活動，共出動宣傳人員10人次，發(fā)放宣傳資料20xx余份，發(fā)放安全生產(chǎn)漫畫20余本；四是加大礦長、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作，持證率達到100%。
3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強煤礦隱患排查治理，通過重點檢查、專項檢查和定期檢查，對重點時段、敏感時期進行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行“班檢周查”制度，加大隱患檢查和整改力度。截止9月底，共出動執(zhí)法人員168人（次），排查治理隱患煤礦礦井58處，排查一般隱患586條，整改率達到100%。
4、有序開展煤礦復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗收。制定了《哈密地區(qū)煤炭行業(yè)復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗收工作方案》，并將驗收與質(zhì)量標(biāo)準化工作相結(jié)合，按照“誰驗收、誰簽字、誰負責(zé)”的原則，開展了復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗收。全年共驗收8個礦次，確保了煤礦安全生產(chǎn)整治達標(biāo)工作的順利完成。
5、認真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日，阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組，對哈密地區(qū)4家煤礦進行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日，哈密地區(qū)煤管局組成檢查組對吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進行交叉檢查，共檢查各類安全隱患79條。
6、配合國家煤礦安全檢查組，加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日，山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國家煤礦安全督導(dǎo)組對哈密地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進行安全檢查，共查處各類安全生產(chǎn)隱患35條，其中重大隱患6條。對存在重大隱患的1處礦井下達了停產(chǎn)整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰，并對主要負責(zé)人給予3萬元的行政處罰。
7、加強應(yīng)急救援體系建設(shè)，提高煤礦事故災(zāi)害處置能力。一是修訂完善了《哈密地區(qū)煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井，開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。二是加快了應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護隊伍組建完成并取得三級礦山救護資質(zhì)。向行署提交了《關(guān)于聯(lián)合組建哈密地區(qū)礦山救護隊的請示》，制定了《哈密地區(qū)礦山救護隊聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)，財政撥款50萬元專項資金用于礦山救護隊建設(shè)。
六、加強廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
一年來，局班子認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
（一）深入開展黨風(fēng)廉政教育。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，加強對黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀法規(guī)教育，重點抓好政治品質(zhì)和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，繼續(xù)開展“六個一”活動，督促黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨，講黨性、重品行、作表率。認真組織開展第16個黨風(fēng)廉政教育月活動，積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識競賽、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等活動。班子領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵紀守法、廉潔自律的情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時批評、告誡，督促其及時糾正。一年來，班子成員未發(fā)生利用職務(wù)之便為自己和他人謀取不當(dāng)利益的現(xiàn)象。
（二）認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，科室各負其責(zé)，全體干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。一是制定了《地區(qū)煤炭局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》、《黨支部成員20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容和任務(wù)分解》，明確了主要職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室負責(zé)人簽訂了責(zé)任書。實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與煤炭行業(yè)監(jiān)管工作同部署，同檢查，同考核；二是組織開展專題學(xué)習(xí)，對《廉政準則》和執(zhí)行“五重一大”集體決策制度進行專題學(xué)習(xí)。把行業(yè)管理和反腐倡廉工作的同步推進。堅持兩手抓，切實把反腐倡廉工作貫穿于我局發(fā)展的各個方面；三是積極推行黨務(wù)政務(wù)公開，加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作。編制完成了《哈密地區(qū)煤炭工業(yè)管理局黨務(wù)公開目錄》，分類制定黨組織黨務(wù)公開目錄（一、二、三級）公開內(nèi)容38項，并按時在哈密黨務(wù)、政府網(wǎng)站進行網(wǎng)頁公示和更新；四是認真落實《哈密地貫徹落實建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃實施意見》，制定了《地區(qū)煤炭局落實建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃實施方案》，深化懲防體系建設(shè)，嚴格執(zhí)行“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”，強化責(zé)任，嚴肅責(zé)任追究。深入推進廉政風(fēng)險防控管理，開展廉政風(fēng)險排查防范活動，發(fā)揮廉政風(fēng)險防控機制早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早處置的綜合功效，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。配合地區(qū)檢察分院認真做好哈密地區(qū)煤炭行業(yè)職務(wù)犯罪預(yù)防工作，并召開專題座談會一次。
（三）進一步強化黨內(nèi)監(jiān)督。一是認真執(zhí)行《黨政正職“四個不直接”分管實施意見》，結(jié)合我局實際，落實組織議事規(guī)則和決策程序，堅持以制度管人、管事、管權(quán)。全面推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管人事和財務(wù)工作、正職領(lǐng)導(dǎo)重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度，確保權(quán)力正確規(guī)范的運行。二是班子成員堅持帶頭繼承和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦事的光榮傳統(tǒng)，帶頭移風(fēng)易俗，厲行節(jié)約，嚴格執(zhí)行車輛、住房、婚慶、通訊等方面的規(guī)定，不搞特殊化。三是嚴格按照組織人事部門規(guī)定選拔任用干部。組織部門對我局人員考核情況及時進行了公示，防止了用人上的不正之風(fēng)。四是班子成員堅持講黨性、講原則，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。沒有接受任何單位和個人的饋贈，沒有揮霍公款大吃大喝鋪張浪費。一年來，班子成員沒有發(fā)生任何違紀違法現(xiàn)象。
（四）加強機關(guān)效能建設(shè)。一是緊緊圍繞《哈密地區(qū)部門單位20xx年度績效考評指標(biāo)》中的相關(guān)要求，認真落實工作任務(wù)，細化分工，職責(zé)到人，每季度進行考核；二是認真落實群眾路線教育實踐活動中修訂完善的辦事程序、服務(wù)承諾、首問責(zé)任、辦事、績效考評、效能追究等規(guī)章制度；三是加強作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合群眾路線教育實踐活動，從思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面查找存在的問題和不足，制定了切實可行的整改措施；四是建立健全效能監(jiān)督機制。把效能考核評價與工作目標(biāo)、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、干部年度考核有機結(jié)合，作為科室工作績效和評選先進的重要依據(jù)；五是認真貫徹執(zhí)行地區(qū)“十二項規(guī)定”，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升機關(guān)效能建設(shè)的整體水平。
今年來，我們的工作雖然取得了一些成績，效果明顯，但距地委、行署和上級單位的要求相比，還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行工作職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平、新的臺階。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇三
一年來，本人與分管科室的同志一起，以科技強企為第一要務(wù)，傾心傾力，強化服務(wù)。
1.狠抓項目實施。共組織申報省成果轉(zhuǎn)化項目7個，其中威騰母線公司的“核用澆注母線的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、揚碟鉆石公司的“高速高效切削刀具的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、綠揚生物工程公司的“大規(guī)模細胞培養(yǎng)反應(yīng)器的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”等三個項目獲得立項，獲資助2400萬元;申報省農(nóng)業(yè)類重點研發(fā)項目2個，其中杰英科技能源公司的“蔬菜低溫分子脫水節(jié)能干燥裝備關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)”項目獲得立項。獲批寧鎮(zhèn)揚地區(qū)科技合作項目4項、鎮(zhèn)江市國際合作項目1項，鎮(zhèn)江市農(nóng)業(yè)項目2項，社會發(fā)展項目3項。組織申報xx市本級項目57個，公示立項48個。對201x、201x兩年度本級15個成果轉(zhuǎn)化項目進行了驗收，對201x年度13個成果轉(zhuǎn)化項目進行了中期檢查。在抓組織申報的同時，我與科室的同志嚴格對照項目管理的相關(guān)要求，一著不讓狠抓項目的實施，督促企業(yè)履行合同按時推進。通過各級項目的有效實施，有力推動了我市產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。
2.強化平臺建設(shè)。全面開展企業(yè)科技平臺建設(shè)達標(biāo)升級活動，威騰、萬奇、中電三家省工程技術(shù)研究中心在年度省績效評估中獲優(yōu)秀中心稱號;全年新增省級研發(fā)平臺9家，其中省工程技術(shù)研究中心2家，研究生工作站6家;獲批鎮(zhèn)江市工程技術(shù)研究中心4家。復(fù)旦大學(xué)國家大學(xué)科技園xx技術(shù)轉(zhuǎn)移中心完成了年度工作任務(wù)，新增合作項目6個，新建了華東理工大學(xué)、江蘇大學(xué)2家技術(shù)轉(zhuǎn)移中心。華北電力大學(xué)xx智能電氣研究中心的省創(chuàng)新載體項目順利通過了省中期檢查。通過調(diào)研、督查等有效手段，促進了各類研發(fā)機構(gòu)規(guī)范運作，實效進一步明顯。
3.突出人才招引。狠抓產(chǎn)學(xué)研合作與人才招引工作，高校專家xx行、xx企業(yè)高校行等活動豐富多彩，先后舉辦了上海地區(qū)高校xx科技項目對接會、武漢地區(qū)及西安地區(qū)高校xx產(chǎn)學(xué)研洽談會等多場大型活動。組織企業(yè)先后赴天津大學(xué)、江蘇大學(xué)、江蘇科技大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、太原理工大學(xué)、上海交通大學(xué)等高校院所，開展項目對接洽談活動，積極組織企業(yè)參加省大院大所江蘇科技洽談會、省農(nóng)業(yè)科技大會、鎮(zhèn)江科技活動月等活動。先后接待省內(nèi)外專家教授60余人次，通過高密度、有深度的溝通洽談，一批高校成果在我市得到了轉(zhuǎn)化，一批企業(yè)技術(shù)瓶頸得到了突破解決。全年共簽訂技術(shù)交易合同81份，技術(shù)交易額1900多萬元。積極配合市委組織部開展各類人才招引洽談活動，全年引進“千人”6人，省“雙創(chuàng)”3人，鎮(zhèn)江市“金山英才”12人。
4.推進科技金融。一年來我們認真開展了“科技金融鄉(xiāng)鎮(zhèn)行”活動，大力宣傳科技金融服務(wù)政策，并狠抓建章立制、規(guī)范管理。新增郵政銀行、華夏銀行兩家合作銀行，科技貸款的規(guī)模達到1.3億元，支持了72個科技項目的實施，切實解決了部分科技型中小企業(yè)的融資難、融資貴的問題。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇四
一年來，本人認真參加各類教育活動。深刻剖析思想，深入查找問題，努力進行整改，自身建設(shè)得到了全面加強，具體體現(xiàn)在：
1.黨性意識得到了新的增強。一年來，通過對黨的理論和習(xí)近平總書記系列講話的系統(tǒng)的全面的學(xué)習(xí)，本人理論素養(yǎng)有了新的提高，對黨的理論路線方針政策有了新的認識，宗旨觀念、群眾觀念、公仆觀念有了新的強化，進一步促進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
2.勤政意識得到了新的增強。一年來，本人始終以事業(yè)為重，緊扣全年目標(biāo)任務(wù)，攻堅克難，勤勉工作。
3.廉潔意識得到了新的增強。一年來，本人嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和單位各項規(guī)章制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，不接受企業(yè)宴請，不收取禮金禮品，不進去舞廳會所，做到了不該說的不說，不該吃的不吃，不該去的不去，不該拿的不拿。
4.法制意識得到了新的增強。一年來，本人比較注重法制理論的學(xué)習(xí)，努力提高自己的法制素養(yǎng)。在社會生活上做到了嚴格遵紀守法，在實際工作上做到了嚴格依法行政。
回顧一年來的工作、學(xué)習(xí)、生活，我感到仍然存在一些問題，特別是理論學(xué)習(xí)重視程度還不高，專業(yè)知識能力還不夠強，自身要求還不夠嚴，工作績效還不夠明顯。今后要切實采取措施，加以改進。
1.下大力氣改進學(xué)風(fēng)。對中央的重要會議、重要決議和重大理論創(chuàng)新，要認真學(xué)習(xí)，勤于鉆研，善于思考，用理論的武裝推動工作的開展。
2.以高標(biāo)準爭創(chuàng)一流。以抓鐵留痕、踏石留印的工作作風(fēng)，扎實細致高質(zhì)高效地推進各項工作的落實，善始善終，求真務(wù)實。
3.以嚴要求塑造形象。從小節(jié)入手，落實好廉潔從政的各項規(guī)定，深入改造“三觀”，從嚴錘煉“三心”，主動接受監(jiān)督，自覺維護好集體和個人的良好形象。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇五
2020年，是我縣發(fā)展征程中極不平凡的一年，是我縣綜合實力提升最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、人民群眾實惠最多的一年。一年來，在市委、市政府和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我團結(jié)帶領(lǐng)縣政府班子成員，始終堅持謀全局，議大事，攻重點，破難點，抓落實，全面完成了年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)，全縣地區(qū)生產(chǎn)總值達300.72億元，增長17.4%;固定資產(chǎn)投資完成423.81億元，增長111.6%，其中50萬元以上固定資產(chǎn)投資完成296.26億元，增長79.2%;財政總收入完成65.46億元，增長19.86%，其中公共財政預(yù)算收入完成41.06億元，增長58.69%;農(nóng)民人均純收入達5058元，增長17.5%;金融機構(gòu)個人存款余額增長速度達20.2%，金融機構(gòu)貸款余額增長速度達26%;社會消費品零售總額48.15億元，增長16.2%;旅游總收入達18.06億元，增長229.24%?？h域經(jīng)濟發(fā)展綜合預(yù)排名全省第一，連續(xù)5年躋身全國中小城市最具區(qū)域帶動力和最具投資潛力百強縣。一是著力推進“三化”同步發(fā)展。工業(yè)強縣戰(zhàn)略深入實施，全縣工業(yè)增加值完成198.83億元、增長16.7%，工業(yè)對經(jīng)濟增長的貢獻率達60%;園區(qū)建設(shè)有序推進，產(chǎn)業(yè)集聚、集中發(fā)展日益明顯;煤電鋼、煤電鋁、煤電化“三個一體化”積極推進，黔桂煤電鋁項目邁出實質(zhì)性步伐。城鎮(zhèn)化建設(shè)明顯加快，完成城市擴容2平方公里，城鎮(zhèn)化率達34.5%;紅果城市建設(shè)快速推進，全面實施勝境大道白改黑、強弱電入地、綠化、亮化工程和團結(jié)路等11條道路白改黑工程，東湖公園一期、環(huán)城東線建成投用;基本完成大山、石橋、樂民、淤泥、羊場等5個特色小城鎮(zhèn)建設(shè);新農(nóng)村建設(shè)成效明顯，完成“四在農(nóng)家”2萬余戶。農(nóng)業(yè)九大產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，種植馬鈴薯70.14萬畝、產(chǎn)量達14.8萬噸，完成烤煙種植8.7萬畝、收購煙葉18.4萬擔(dān)，新建核桃基地5.38萬畝、油茶基地6.03萬畝、蔬菜基地2.05萬畝、中藥材基地1.5萬畝、茶葉基地5.05萬畝、獼猴桃基地1.51萬畝和其它特色產(chǎn)業(yè)基地1.5萬畝。二是著力推進改革創(chuàng)新。重點領(lǐng)域改革深入推進，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、農(nóng)村綜合配套改革有序推進。對外開放力度加大，成功舉辦了盤商投資項目座談會、盤江投資項目合作會、黔桂投資項目合作會，共簽約項目111個，總投資984.13億元，實際到位資金77.25億元;全年共簽約招商引資項目61個，引資822.34億元，利用資金221.64億元，同比增長99.42%。組建了xx水利投資有限責(zé)任公司和盤州城市投資開發(fā)有限公司，實現(xiàn)了融資方式和平臺的多樣化、多元化;民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新增民營企業(yè)659家。三是著力加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。交通建設(shè)加快推進，完成投資44.77億元，建成公路里程426.17公里，其中，二級公路53.73公里，四級公路41.74公里，通村油(水泥)路330.7公里。水利建設(shè)力度加大，開工建設(shè)朱昌河、卡河等水利工程，白河溝、魚洞壩水利工程順利建成，完成3座病險水庫除險加固，全縣水庫庫容突破8000萬立方米，工程性缺水得到有效緩解;榮獲“全國農(nóng)田水利建設(shè)先進縣”榮譽稱號。電網(wǎng)、通訊等建設(shè)得到加強，新改擴建變電站9座，新增變電容量7.3萬千安伏，建成縣級電網(wǎng)線路293公里;完成寬帶用戶提速提質(zhì)改造工程，實現(xiàn)千兆寬帶縣到鄉(xiāng)。四是著力改善和保障民生?！笆裆鷮嵤隆蓖瓿赏顿Y16億元。對12.47萬人進行了冬春救助。完成城鄉(xiāng)低保提標(biāo)工作。完成易地扶貧搬遷996人，生態(tài)移民搬遷360人。實施完成農(nóng)村危房改造工程13140戶、棚戶區(qū)改造工程1700戶、保障性安居工程8147套。為10.8萬城鄉(xiāng)居民發(fā)放了社會養(yǎng)老保險金。建成農(nóng)村寄宿制學(xué)校學(xué)生宿舍3.4萬平方米、教師周轉(zhuǎn)房5.18萬平方米和學(xué)生食堂3100平方米，在14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育階段開展了“人人吃午餐”營養(yǎng)計劃試點工作。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇六
圍繞迎接和學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把抓好黨建作為最大的政績，不斷強化“四個意識”，積極開展“雙爭”活動，深入實施黨風(fēng)廉政建設(shè)“強責(zé)”工程，黨組書記切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員切實落實“一崗雙責(zé)”。一是強化思想政治教育，筑牢理想信念根基。抓住黨的政治建設(shè)這個統(tǒng)領(lǐng)，不斷增強旗幟鮮明講政治的思想自覺和行為自覺。推進“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè)，局黨組認真落實“三會一課”制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，每月開展1次政治理論學(xué)習(xí)，先后召開6次黨組會議和2次全體黨員干部大會，學(xué)黨章黨規(guī)、新時代中國特色社會主義思想理論、黨的方針政策以及時事政治等，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進行黨性分析，黨員干部認真撰寫學(xué)習(xí)筆記，深入領(lǐng)會新時代黨的建設(shè)總要求的豐富內(nèi)涵，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍政治覺悟和理論水平。二是推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓嚴抓實“一號工程”。定期召開專題會議，分析研判黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，研究制定規(guī)劃，部署落實任務(wù)，搭建反腐倡廉“責(zé)任網(wǎng)、制度網(wǎng)、監(jiān)督網(wǎng)”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。今年以來組織黨風(fēng)廉政專題黨課2次，開展了“清風(fēng)行動、觀看警示教育片、紅色教育在句容”等活動，并通過科技工作qq群、揚中科技微信群、“‘廉’正能量”微信平臺等不定期發(fā)送黨風(fēng)廉政、政策理論信息60余條，努力將學(xué)習(xí)廉政教育常態(tài)化，切實增強局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員的紀律意識、規(guī)矩意識和擔(dān)當(dāng)意識，真正做好敬法畏紀、遵規(guī)守矩。三是抓好巡視巡察整改，自覺接受執(zhí)紀監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行“三公”經(jīng)費支出、外出考察、公務(wù)接待等標(biāo)準，規(guī)范自身言行，做好表率。黨組書記帶頭學(xué)習(xí)省委、市委有關(guān)巡視、巡察工作的指示，將市委巡察組反饋的問題梳理為3個方面13項具體整改任務(wù)，全局上下逐條對照檢查，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，堅持對照整改、邊查邊改、即知即改，集中整改期內(nèi)的整改任務(wù)完成率為100%，并按要求高質(zhì)量召開專題民主生活會。積極支持紀檢組織工作，市紀委派駐第七紀檢組已參加項目評審6次，涉及權(quán)力節(jié)點和廉政建設(shè)的局辦公會4次，有力監(jiān)督指導(dǎo)了科技局各項工作。四是規(guī)范權(quán)力運行機制，健全完善配套措施。領(lǐng)導(dǎo)班子嚴格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經(jīng)濟責(zé)任審計、選人用人等制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子的從政行為。在權(quán)力運行過程中，凡屬重大事項均由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。今年全市科技計劃安排、項目下達、資金安排、各類項目向上推介、科室拆分、人員調(diào)整等均是通過集體研究，不搞“一言堂”。在青年干部和中層干部選拔上，堅持信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準，完善干部選拔、培養(yǎng)、考評、激勵機制。今年，選派1名同志到國家火炬中心歷練，集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才2人，揚中市勞模1人，下階段將加大重點業(yè)務(wù)科室交流、輪崗力度，為干部干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件。出臺了《科技局公務(wù)員平時考核實施辦法》、《關(guān)于辦理鎮(zhèn)江市級以上科技計劃項目授權(quán)事項管理的相關(guān)規(guī)定》，出臺了《揚中市知識產(chǎn)權(quán)強市計劃專項資金管理實施細則》等相關(guān)制度，強化知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的配套制度建設(shè)。五是加大責(zé)任傳導(dǎo)力度，持續(xù)加強日常監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則接受監(jiān)督，著力抓好第一種形態(tài)教育，即開展常態(tài)性地提醒和批評教育，及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年，對新上崗人員、崗位調(diào)整人員談心談話及廉政提醒10余次，重大節(jié)假日和權(quán)力節(jié)點廉政風(fēng)險教育8次，局黨組組織專項監(jiān)督檢查3次，日常檢查12次，建立領(lǐng)導(dǎo)干部實績檔案，動態(tài)化監(jiān)測實干成效。同時，把黨內(nèi)監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合，積極推進黨務(wù)政務(wù)和信息公開，印發(fā)《揚中市科技局征求意見表》，征求全市領(lǐng)導(dǎo)、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀檢監(jiān)察、財政、審計等部門的聯(lián)系和溝通，全年接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各1次，增強了局黨組抓廉政建設(shè)、預(yù)防職務(wù)犯罪等工作的針對性和有效性。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇七
認真履行職責(zé)，努力做好殘疾人各項工作。
通過認真學(xué)習(xí)，認真履行殘疾人保障法等法律、法規(guī)，達到指導(dǎo)實踐，促進工作、提高工作水平和服務(wù)能力。堅持帶頭學(xué)法、用法、守法，嚴格按照法律法規(guī)和規(guī)則制度辦事，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
一是做好信訪維穩(wěn)大局工作。今年共辦理殘疾人來電、來訪1049件次。其中：殘疾人來訪386人次，接聽12385殘疾人服務(wù)熱線電話663件次，臨時救助困難殘疾人22人，發(fā)救助資金19700.00元。辦理上級轉(zhuǎn)辦件3件，。
開通了市本級的燃油補貼系統(tǒng)，向省殘聯(lián)申請批復(fù)了新增行政區(qū)漳河新區(qū)燃油補貼系統(tǒng)，督促各縣市區(qū)申報了20xx年燃油補貼，配合市殘聯(lián)辦公室完成了助殘日的相關(guān)工作。組織召開了信訪事項的協(xié)調(diào)會，并督促漳河鎮(zhèn)政府拿出了解決方案。兩位纏訪戶資料上報市政府、公安局、維穩(wěn)辦備案。
二是指導(dǎo)康復(fù)項目指標(biāo)完成。康復(fù)服務(wù)落點精準。深入實施殘疾人康復(fù)工程，按照上級殘聯(lián)下達的各項任務(wù)指標(biāo)要求，制定篩查計劃，認真做好助聽器驗配、假肢裝配等對象的篩查工作，對符合條件的，及時予以納入實施。今年，為全市50多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配發(fā)殘疾人輔助器具2410件次，輔具適配率達到65%。對65名大齡兒童，每人救助1萬元，救助經(jīng)費達65萬元;對158名殘疾兒童、成人、老人進行了助聽器適配;對1430名有康復(fù)需求的貧困精神病人建檔立卡管理，免費服藥，對住院精神病人按照4000元標(biāo)準給于補助，對30名嚴重精神病肇事肇禍患者住院進行專項救助。
三是督導(dǎo)完成殘疾人宣傳文化體育工作。
今年各協(xié)會大力開展活動。宣文科充分利用主流媒體電視臺、電臺、日報、晚報和殘聯(lián)網(wǎng)站、微信同步宣傳。9月22日，開展了一次主題是“共享芬芳，放飛夢想，殘健融合，同步小康”殘疾人文化周暨文化進家庭“五個一”活動。為期兩天的活動，我市80余名殘疾人以及陪護人員參加。活動內(nèi)容是讀一本書、看一次電影、游一次園、參觀一次展覽、參加一次文化活動。文化活動中大家表演了唱歌、跳舞，朗誦等各項精彩的節(jié)目，展示了他們的文化藝術(shù)才能，體現(xiàn)了自我的價值，憧憬對生活美好的向往和對生活的熱愛，豐富了他們的`精神生活。
四是全面推進組聯(lián)工作。今年申報了兩個第一期“關(guān)心你的殘疾人鄰居”項目工作。3月份“學(xué)雷鋒”志愿助殘活動，切實關(guān)愛殘疾人，讓殘疾人真實體驗愛心的活動。按照各協(xié)會的具體情況，深入基層，了解協(xié)會的瓶頸問題，收集整理建議、意見，向分管領(lǐng)導(dǎo)及時反饋建議、意見，讓協(xié)會工作真正發(fā)揮能動作用;根據(jù)各協(xié)會特點，借各類節(jié)日契機，及時協(xié)調(diào)開展了系列有益于身心的活動，創(chuàng)出特色。如：肢協(xié)在“肢殘人活動日”開展了首屆肢殘人水上趣味運動會，盲協(xié)在國際盲人節(jié)開展了盲人信息無障礙活動、精協(xié)開展了文化周活動，社會反響很好。
五是強化輔具適配民生工程。為切實將實事辦好，完成好20xx年度輔具適配民生工程。我?guī)ьI(lǐng)輔助器具資源中心堅持以為殘疾人“辦實事、解難事”為重點，全面動員，精心組織，人人參與，公開透明，得到了殘疾人的好評。規(guī)范適配管理和服務(wù)，開展“量體裁衣”式輔具適配服務(wù)，利用流動服務(wù)車開展輔具服務(wù)進村入戶，對肢體、視力、聽力、智力等各類殘疾人開展了需求評估、適配服務(wù)、使用指導(dǎo)、維修回訪、知識宣傳等服務(wù)，全年完成輔具適配2410件，完成大、小腿假肢裝配50例，完成矯形器裝配40例，完成貧困殘疾人家庭無障礙改造60戶。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇八
堅持問題導(dǎo)向，聚焦重點產(chǎn)業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷提升當(dāng)好科技創(chuàng)新策劃者、組織者的水平和能力，以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新舉措的新動能，取得了實干興業(yè)、特色發(fā)展的新業(yè)績。一是創(chuàng)新政策激勵引導(dǎo)效應(yīng)更加彰顯。年初，積極參與對科技創(chuàng)新獎勵政策的修訂，3月市委市政府統(tǒng)一出臺《關(guān)于聚力創(chuàng)新、加快轉(zhuǎn)型，促進實體經(jīng)濟發(fā)展的意見》(揚發(fā)〔2020〕11號)，涉及科技創(chuàng)新的獎勵標(biāo)準大幅提高，有力激發(fā)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動能，增強了區(qū)域創(chuàng)新水平。全年全市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值比重達75%，全社會研發(fā)投入占gdp比重達2.9%，萬人發(fā)明專利擁有量達27件，主要創(chuàng)新指標(biāo)繼續(xù)保持全省領(lǐng)先，創(chuàng)新型城市建設(shè)再上新臺階。二是企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位更加突出。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，實施各級科技計劃項目60余項，有3個項目獲得江蘇省科技成果轉(zhuǎn)化專項資金項目，1個項目獲得鎮(zhèn)江市重大科技專項立項。獲批企業(yè)省級以上研發(fā)機構(gòu)10家，3家省級工程技術(shù)研究中心在2020年度績效評估中獲評優(yōu)秀，大中型工業(yè)企業(yè)及規(guī)上高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機構(gòu)建有率達到90%。加強與上海、北京等科教資源密集地區(qū)的合作，先后成功舉辦揚中-武漢地區(qū)高校、揚中-上海地區(qū)高校、揚中-西安地區(qū)高校大型政產(chǎn)學(xué)研活動6場，成功簽約合作項目60余項。新增貫徹創(chuàng)建、通過貫標(biāo)企業(yè)各28家、11家，遠超鎮(zhèn)江其它轄市區(qū)。長江三星能源科技股份有限公司榮獲第十九屆中國專利優(yōu)秀獎，大全集團有限公司獲評2020年度國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)。三是創(chuàng)新驅(qū)動支撐引領(lǐng)作用更加凸顯。高新區(qū)各項建設(shè)指標(biāo)邁入全省高新區(qū)第一方陣，積極爭創(chuàng)國家級高新區(qū)。獲批國家知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣，經(jīng)開區(qū)省級知識產(chǎn)權(quán)試點園區(qū)通過驗收，省高新區(qū)獲批省知識產(chǎn)權(quán)試點園區(qū)，油坊鎮(zhèn)探索全國首家光伏新能源知識產(chǎn)權(quán)小鎮(zhèn)建設(shè)。智能電氣科技產(chǎn)業(yè)園被評為蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)優(yōu)秀科技園區(qū)?？苿?chuàng)中心在國家級科技企業(yè)孵化器年度績效評審中是鎮(zhèn)江9個國家級孵化器中唯一的“a類”，創(chuàng)成省級眾創(chuàng)空間3家。華北電力大學(xué)揚中智能電氣研究中心實質(zhì)性運作，成立了揚中-華東理工大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇九
保持勤政廉政，是推進經(jīng)濟社會健康發(fā)展的重要保證。縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子在全力推進經(jīng)濟社會發(fā)展的同時，高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終堅持從嚴治政，抓源治本，使政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了明顯成效。
(一)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初召開廉政工作會議，全面安排部署政府系統(tǒng)廉政建設(shè)工作，與各級各部門簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，形成了一級抓一級、層層抓落實的廉政建設(shè)工作機制?？h政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠按照“一崗雙責(zé)”的要求，經(jīng)常檢查分管部門的廉政建設(shè)工作，通過督查檢查，規(guī)范部門行為，堅決糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。
(二)強化從源頭和制度上反腐倡廉。積極推行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”和部門綜合預(yù)算改革，出臺“厲行節(jié)約八項要求”系列文件，嚴格控制車輛、會議經(jīng)費的支出，規(guī)范行政費用，節(jié)約了行政成本，提高了資金使用效益。加大財政專項資金審計力度，對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位的負責(zé)同志進行了任期經(jīng)濟責(zé)任審計。強化干部人事管理，堅持按崗定編、按需進人，在縣直部門干部調(diào)動和大中專畢業(yè)生就業(yè)考試中，采取“凡進必考、擇優(yōu)選用”的辦法，確保了選人用人的公平公正，有效防止了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
(三)重視加強班子成員的廉潔自律?？h政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格要求自己，管好親屬和身邊的工作人員，從自查的情況來看，沒有插手干預(yù)行政審批、財政資金分配使用、建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等方面的問題。
一年來，縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但是與市委、市政府的要求和全縣人民的期望相比，還存在一定的差距。一是經(jīng)濟總量較小，人均水平不高，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一的情況尚未得到根本轉(zhuǎn)變;二是城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)矛盾仍然突出，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，農(nóng)民增收渠道狹窄，持續(xù)增收難;三是交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施相對滯后，城鎮(zhèn)化進程仍然較慢;四是社會事業(yè)建設(shè)與快速發(fā)展的經(jīng)濟還不相適應(yīng);五是安全生產(chǎn)、社會治安等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，政務(wù)服務(wù)和社會管理水平亟待提高。
下一步，縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子將始終堅持正確的政治方向，確保在思想上、政治上和行動上與市委、市政府和縣委保持高度一致，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握發(fā)展這個主題，推進xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，堅持求真務(wù)實、真抓實干，以良好的作風(fēng)推進各項工作，為全面實現(xiàn)縣九屆二次全會、人代會確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ)，向市委、市政府和全縣人民交一份滿意的答卷。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十
堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機統(tǒng)一，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展，將法治建設(shè)貫穿到科技創(chuàng)新的各個方面，營造良好的創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境。一是學(xué)法守法宣法。積極落實黨組集體學(xué)法等領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，組織班子成員和全體工作人員認真學(xué)習(xí)《憲法》、《公務(wù)員法》等法律法規(guī)，《中華人民共和國促進科技成果轉(zhuǎn)化法》《專利法》等業(yè)務(wù)法律，將社會主義核心價值觀融入法治建設(shè)實踐，牢固樹立法律權(quán)威至上、權(quán)力服從法律的觀念，努力做到自覺崇尚、堅決捍衛(wèi)。調(diào)整局依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組，成立“七五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，擬定《揚中市科技局“七五”普法規(guī)劃》。認真開展法治惠民鎮(zhèn)村行活動，實施法治惠民實事項目。二是強化規(guī)范執(zhí)法。依照《專利法》，加強與省、市知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法部門的協(xié)作配合、信息溝通交流，定期組織開展“雙打、護航”行動。今年查處假冒專利75件，處理侵權(quán)糾紛30起，結(jié)案率達100%，有效維護了企業(yè)合法權(quán)益。三是自覺接受評議。在市人大依法行政工作專項評議中，全局上下統(tǒng)一思想，提高認識，做到邊評邊改，以評促改，對標(biāo)先進，務(wù)實作為，實現(xiàn)了依法行政能力、工作質(zhì)量、服務(wù)效能“三提升”，評議結(jié)果為滿意。迎接了市政協(xié)的專題調(diào)研。主辦政協(xié)委員提案2件、協(xié)辦1件，協(xié)辦重要建議1件，辦復(fù)率、見面率、滿意率均為100%。
總結(jié)過去的工作，在看到成績的同時我們也清醒地認識到，在全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作等方面還需進一步加強長效機制建設(shè)，鞏固整改成果;在提升區(qū)域創(chuàng)新能力建設(shè)上，還需大力培育高新技術(shù)企業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群，提升產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的整體水平;在提升創(chuàng)新供給服務(wù)能力上，還需加大財政科技投入，優(yōu)化投入方式，同時充分發(fā)揮創(chuàng)新載體的功能，集聚和承載更多科技項目，推動產(chǎn)業(yè)升級。
2020年，我們將以黨的十九大精神為指引，更加加強黨的建設(shè)，更加強化黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，積極響應(yīng)市委市政府“創(chuàng)新突破提升年”的號召，貫徹新發(fā)展理念，找準創(chuàng)新發(fā)展定位、明確創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、確立創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)、細化創(chuàng)新發(fā)展舉措，努力鍛造一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的科技工作者隊伍，推動科技事業(yè)邁上新臺階，更好地服務(wù)“強富美高”新?lián)P中建設(shè)。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十一
面對新形勢、新任務(wù)，縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子把加強班子自身建設(shè)作為推進政府工作落實的關(guān)鍵來抓，提高了班子善謀事、會干事、能干事的能力。
(一)注重思想政治建設(shè)。通過參加縣委中心組、縣政府黨組集中學(xué)習(xí)和平時自學(xué)，班子成員都能夠結(jié)合各自的工作實際，自覺學(xué)習(xí)黨的方針、政策和中央、省、市的重大決策部署;通過參加上級組織的各類干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟知識和法律法規(guī)，學(xué)習(xí)新形勢下發(fā)展經(jīng)濟與保障社會全面進步的知識，積極探索應(yīng)對危機和緊急事件的處置方法，駕馭復(fù)雜局面的水平不斷提高;充分利用黨組民主生活會、組織生活會，加強對班子成員執(zhí)政理念的學(xué)習(xí)教育，努力提高班子成員的理論素養(yǎng)和依法行政的水平，增強了推動工作落實的實踐能力。
(二)健全完善議事規(guī)則。為提高政府科學(xué)決策水平和工作效率，進一步完善了《縣政府工作規(guī)則》、《縣政府常務(wù)會議制度》、《縣長辦公會議制度》、《縣政府黨組會議制度》、《政府機關(guān)公文處理規(guī)定》等工作制度。對重大事項、重要工作、重大項目、大額度資金的安排和使用，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，該由政府常務(wù)會議決定的堅持政府常務(wù)會議討論決定，該由縣委決策的，及時向縣委請示匯報，提交縣委常委會審定，該向縣人大常委會報告的，依法報告接受監(jiān)督，該向縣政協(xié)通報的，及時通報，獲取支持。對一些涉及群眾利益的重大事項，實行社會公示和社會聽證，在充分聽取各方面意見建議的基礎(chǔ)上，進行民主決策。在班子內(nèi)部實行行政首長負責(zé)制和分工負責(zé)制，嚴格執(zhí)行民主集中制，充分調(diào)動班子成員的積極性，形成合力抓落實的工作機制。
(三)高度重視政風(fēng)建設(shè)。一是推行政務(wù)公開，增強政府工作的透明度。對重點工程招投標(biāo)、征地拆遷補償、低保對象和惠農(nóng)資金發(fā)放、新型農(nóng)村合作醫(yī)療費審批報銷、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)等重要事項，及時向社會公布，接受群眾監(jiān)督。在全縣各級各部門深入推進政務(wù)公開，使群眾知情權(quán)、參與權(quán)的發(fā)揮逐步規(guī)范化、制度化。二是暢通信訪渠道，及時解決群眾反映的問題。建立健全信訪跟蹤督辦制度，對群眾來信來訪，分類指導(dǎo)，明確責(zé)任，及時責(zé)成有關(guān)部門進行辦理并跟蹤落實。
(四)努力改進工作作風(fēng)。一是轉(zhuǎn)變職能抓服務(wù)。為適應(yīng)市場經(jīng)濟體制下政府工作要求，把經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)作為履職盡責(zé)的重要手段，對能夠通過市場解決的問題，交給市場;對公民能夠自主解決的問題，還政于民;對中介組織能夠協(xié)調(diào)解決的問題，由社會組織自行解決，使政府騰出更多的時間、更多的精力用于發(fā)展經(jīng)濟、服務(wù)民生。二是強化督查抓落實?？h政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員至少有三分之一的時間深入鄉(xiāng)村和生產(chǎn)一線，對產(chǎn)業(yè)開發(fā)、典型培育、項目建設(shè)、民生工程等一些重點工作，采取現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場促進、現(xiàn)場觀摩的方式，抓調(diào)度促進展，抓督查促落實，使各項工作任務(wù)能夠快節(jié)奏、高標(biāo)準的落到實處。三是靠實責(zé)任抓落實。年初縣政府與各級各部門簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，將當(dāng)年重點工作細化分解到部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到具體人員，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合單位，半年、年底開展檢查考核，平時抓好調(diào)度督促，年終兌現(xiàn)獎罰，極大地調(diào)動和促進了各級干部抓落實的責(zé)任心、主動性和積極性。
(五)嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，狠抓廉政建設(shè)。始終把勤政廉政建設(shè)作為推進政府工作的前提和基礎(chǔ)，認真貫徹執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，全面貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定。一是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。班子成員深入基層、深入群眾、關(guān)心群眾，身體力行協(xié)調(diào)解決群眾熱點、難點問題，做群眾的貼心人。堅持和發(fā)揚廉潔奉公、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，堅決反對享樂主義和拜金主義，牢記“兩個務(wù)必”，真心誠意、勤勤懇懇、求真務(wù)實地為人民辦實事。堅持從我做起，忠于職守、忘我奉獻，班子及班子成員的自警、自省、自勵、自律意識進一步增強。二是認真落實“收支兩條線”的管理規(guī)定，從制度上、源頭上治理腐敗。嚴肅財經(jīng)紀律，對涉及重要收費、開支項目，嚴格按規(guī)定辦事。充分發(fā)揮財政、審計、監(jiān)察、糾風(fēng)等部門職責(zé)，建立健全財政資金收支管理制度，形成資金運行聯(lián)動監(jiān)管機制，有效確保各項資金的安全。三是通過加強行政審批制度改革，嚴格規(guī)范和執(zhí)行招投標(biāo)制度，重點抓好經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、工程項目建設(shè)、產(chǎn)權(quán)交易、政府性資金投資等幾個容易滋生腐敗的領(lǐng)域，有效預(yù)防了班子成員違紀違法行為。四是認真執(zhí)行人事管理規(guī)定，嚴肅人事調(diào)配紀律。堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)錄用、調(diào)配公職人員。在縣政府班子的帶動下，我縣各級各部門把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實納入重要工作日程，一起安排、一起檢查、一起考核。全縣形成了班子抓、抓班子、領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作格局。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十二
圍繞“爭當(dāng)實干楷模、爭創(chuàng)一流業(yè)績”主題活動，圍繞爭做全面深化改革的實踐者、推動者和促進者，全面提高創(chuàng)新供給能力，切實發(fā)揮科技創(chuàng)新在經(jīng)濟社會發(fā)展中的“挑大梁”作用。一是增強隊伍戰(zhàn)斗力，爭當(dāng)科技創(chuàng)新“明白人”。局黨組召開高質(zhì)量的民主生活會，深入開展批評與自我批評，廣泛開展談心談話，以團結(jié)統(tǒng)一思想，以事業(yè)凝聚力量。領(lǐng)導(dǎo)班子及科室人員共計參加鎮(zhèn)江市(清華大學(xué))科技創(chuàng)新專題研修、科技招商研討、儲能國際峰會、國家知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣培訓(xùn)等大型研討會、培訓(xùn)會8場。聯(lián)合相關(guān)部門赴常熟、海安、浙江新昌等科技體制機制改革綜合試點縣參觀學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗，形成調(diào)研報告6篇，擬定了《關(guān)于“深化科技體制改革聚力創(chuàng)新發(fā)展”的實施意見》。在局機關(guān)派人到國家火炬中心掛職的同時，繼續(xù)為高新區(qū)爭取派人在科技部高新司掛職，為我市科技創(chuàng)新牽線搭橋，為國家高新區(qū)創(chuàng)建爭取更多指導(dǎo)和支持。全年局黨員干部參加各級各類培訓(xùn)40余人次，提升了全體科技工作者當(dāng)好科技創(chuàng)新策劃者、領(lǐng)跑者和組織者的水平和能力。二是增強隊伍行動力，爭當(dāng)作風(fēng)建設(shè)“領(lǐng)跑者”。局黨組以黨務(wù)與業(yè)務(wù)相融互動的理念，用組織優(yōu)勢軟實力夯實科技服務(wù)硬基礎(chǔ)。大力開展“五進六送”活動，做好進村、進農(nóng)戶、進企業(yè)、進重點項目、進高校院所，送政策、送資金、送平臺、送技術(shù)、送人才、送溫暖。截至目前，在“進村入戶暖企”和“定人掛鉤三十強工業(yè)企業(yè)”活動中，全體黨員干部共計走訪永和社區(qū)村民285戶，認真梳理、分類上報困難20條，幫扶永和村解決實際困難2項。走訪企業(yè)100余家，征集企業(yè)創(chuàng)新難題與需求236件，舉辦高新技術(shù)企業(yè)、知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)10場，將各項科技創(chuàng)新政策送到了中小企業(yè)手中。三是增強隊伍實干力，爭當(dāng)精準服務(wù)“店小二”。通過實施“雛鷹計劃”，幫助57家中小微企業(yè)量身定制創(chuàng)新計劃和實施路徑，申報江蘇省民營科技企業(yè)52家，認定國家科技型中小企業(yè)40家。先后為100余家中小微企業(yè)牽線搭橋，簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議60余項。繼續(xù)做大做強“蘇科貸”，豐富科技金融品種，2020年備案貸款企業(yè)33家，貸款金額1.5億元，有效化解企業(yè)融資難問題。落實高企所得稅減免和研發(fā)費用加計扣除政策，預(yù)計為企業(yè)減免稅2億元。聯(lián)合各鎮(zhèn)街區(qū)舉辦國際智慧能源互聯(lián)網(wǎng)論壇及與重點高校院所產(chǎn)學(xué)研對接，與人才辦共同舉辦全國智能電氣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，幫助企業(yè)尋求更多更好的優(yōu)質(zhì)項目，吸引更多優(yōu)秀人才來揚中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十三
在國資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的指導(dǎo)下，按照企業(yè)黨委、董事會的分工和要求，在20xx年的工作中，我認真對待分管的各項工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項任務(wù)。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，理解組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情景報告如下：
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營管理中主要抓了以下幾個方面。
1、企業(yè)經(jīng)營管理。
一是狠抓租賃經(jīng)營管理。重點抓了xx商場由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，企業(yè)與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時交納。截止到九月底，已實現(xiàn)收入xxx萬元，利潤總額xxx萬元，完成年度任務(wù)xx萬元的xx%。企業(yè)準備年底召開租戶座談會，進一步征求意見，密切關(guān)系，改善服務(wù)，加強管理，確保租賃經(jīng)營穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金xx萬按時收繳到位。
二是進取抓好投資項目的收尾工作。在企業(yè)董事會、監(jiān)事會的指導(dǎo)下，企業(yè)近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用xx大廈自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報。其中有二家經(jīng)過銀行進行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險可控、效益可觀。截止到九月底，x個項目投資成本全部收回，實現(xiàn)凈收益xxx萬元，尚有咸寧項目xx萬利潤計劃年底全部收回。
2、企業(yè)經(jīng)營管理。
一是落實規(guī)章制度，強化內(nèi)部管理。企業(yè)按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核職責(zé)書。注重事前、事中、事后的檢查、加強監(jiān)督和考評，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升企業(yè)整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。企業(yè)圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻求支持的經(jīng)營理念，倡導(dǎo)禮貌禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全禮貌，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門的一致好評。
三是注重節(jié)能降耗，爭取多創(chuàng)效益。企業(yè)精減機構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟用電差價，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降x萬多元。同時加強物業(yè)管理費收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情景下，實現(xiàn)年創(chuàng)凈利x萬元。
企業(yè)目前已經(jīng)超額完成了年度各項經(jīng)濟指標(biāo)。沒發(fā)生大的糾紛和安全事故。企業(yè)自20xx年啟動四年來，堅持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細算，不僅僅彌補了企業(yè)啟動前xx余萬元的虧損，還為企業(yè)年年增效。
3、集團法制建設(shè)工作。
一是聯(lián)系企業(yè)實際，抓好法律知識學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動法”等法律作為重點學(xué)習(xí)，請法律顧問講課，讓法律宣傳進車間、進班組、進家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。
二是完善法律顧問制度，健全法律風(fēng)險防范機制。企業(yè)聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責(zé)”，實行企業(yè)系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開發(fā)、大額資金運作等重大問題決策，審查經(jīng)濟合同，出具法律意見書，實施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險，保證了國有資產(chǎn)保值增值。
三是強化風(fēng)險意識，提高風(fēng)險防范本事。首先是強化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險意識，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策本事；其次是強化依法經(jīng)營管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的本事；再次是強化依法維權(quán)意識，提高依法維護企業(yè)合法權(quán)益的本事。
四是抓好六個重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營活動、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個重點的風(fēng)險防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營活動中注重依法決策、依法管理，近幾年，企業(yè)系統(tǒng)沒有發(fā)生大的法律糾紛案件。
在個人廉潔從業(yè)方面，能夠認真學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準則》等文件，注重維護國企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒有發(fā)生損害國有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費、公款報銷個人開支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項開支，節(jié)儉各種費用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細算，堅持過緊日子。
一是學(xué)習(xí)自覺性不高。對有關(guān)理論問題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對自我要求不嚴。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過得去，不求過得硬。
三是創(chuàng)新意識不強。思想比較守舊，開拓意識不足。怕冒風(fēng)險，怕?lián)氊?zé)。對市場經(jīng)濟形勢分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計劃經(jīng)濟、按部就班的模式上。
四是自律意識不夠。沒有嚴格按照中紀委關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請、公車私用等問題。
五是管理工作抓的不緊。對自我分管工作履行職責(zé)不夠，對部署要求不嚴，怕碰釘子，怕得罪人。沒有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴格管理。
以上問題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進性，放松了世界觀改造，淡化了自我身為國企領(lǐng)導(dǎo)人員的職責(zé)和義務(wù)。
一是加強五個方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場、觀點和方法，堅持與時俱進的態(tài)度學(xué)習(xí)運用馬克思主義理論；二要加強政治修養(yǎng)，增強政治信念的堅定性，政治立場的原則性；三要加強道德修養(yǎng)，不斷提高道德認識，陶冶道德情操；四要加強紀律修養(yǎng)，增強紀律觀念，確保政令暢通；五要加強作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個方面本事。一是提升統(tǒng)籌兼顧的本事。善于運用辨證法認識和處理問題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點，協(xié)調(diào)發(fā)展。認真做好xx大廈租賃的服務(wù)保障工作，及時解決租戶的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開拓創(chuàng)新本事。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。破解工作中的難點。三是提升知人善任的本事。對各級管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動并激發(fā)全體員工的工作進取性。四是提升應(yīng)對風(fēng)險的本事?？茖W(xué)預(yù)測和超前準備，化風(fēng)險為機遇，化被動為主動。進取做好企業(yè)法律風(fēng)險防范工作，做好xx大廈應(yīng)急預(yù)案的演練，確保無重大安全事故。異常要做好煤炭貿(mào)易部的資金運作控制，發(fā)揮各職能部門的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險降低到最低限度。五是提高維護穩(wěn)定的本事。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。開展批評和自我批評，堅持民主集中制，維護班子團結(jié)，確保企業(yè)和諧穩(wěn)定，不給集團領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺理解監(jiān)督的本事。廉潔從業(yè)，增強自律意識，與群眾堅持密切聯(lián)系，自覺理解組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
期望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗，查找問題，增強信心，嚴格要求，為企業(yè)保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十四
領(lǐng)導(dǎo)身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告2017,供大家閱讀!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事：
忙碌間，轉(zhuǎn)眼我們即將告別20xx 年，在20xx 年的工作當(dāng)中，個人加強思想道德認識，端正工作狀態(tài)，認真學(xué)習(xí)貫徹精神，廉潔履職，現(xiàn)根據(jù)20xx年終及20xx年初工作要求安排，將個人20xx 年度的工作情況述職述廉如下：
一、工作和作風(fēng)情況
一是完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。年初，承擔(dān)了對廣北農(nóng)場的審計工作任務(wù)。以經(jīng)濟責(zé)任審計為切入點，以摸清家底為審計目標(biāo)，同時對近年來土地存量及其變化情況，大宗土地承包使用以及合同簽訂、履行情況進行全面審計。經(jīng)過近4個月的緊張工作，克服了時間跨度大，財務(wù)核算資料不全，積累問題多，情況復(fù)雜等困難，圓滿完成了任務(wù)。在摸清家底的同時，著眼于發(fā)展找出了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)在體制、機制以及核算、管理方面存在的問題，對今后加強和改善管理，合理科學(xué)開發(fā)利用土地資源，促進高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)長遠發(fā)展提出了建議，得到了市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評價。
二是切實做好分管工作。按照審計項目計劃安排，開發(fā)區(qū)審計科完成了預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責(zé)任審計共3個審計項目，查出違規(guī)和管理不規(guī)范問題金額17872萬元，提出審計建議5條，審計資金量達40多億元。通過審計，促進被審計單位完善了各項規(guī)章制度，規(guī)范預(yù)算支出行為，有效發(fā)揮了審計部門維護財經(jīng)秩序的職能作用。
三是注重加強作風(fēng)建設(shè)。工作中，堅持求實、務(wù)實、抓落實的扎實工作作風(fēng)。從實際出發(fā)，在調(diào)查調(diào)研的基礎(chǔ)上制定修改審計實施方案，認真聽取審計組同志們的意見和建議，對審計方法、步驟以及人員分工進行動態(tài)調(diào)整，最大限度做到質(zhì)量好、效率高。對重大審計項目或者關(guān)鍵工作節(jié)點，不高高在上拍腦袋、瞎指揮，到第一線與同志們一起研究解決實際問題，了解審計實施進度，與被審計單位做好溝通協(xié)調(diào)，促使工作順利進行，確保了工作進度和質(zhì)量。
二、存在的不足
一是思路不夠開闊，工作的運籌等方面少有創(chuàng)新，對經(jīng)濟開發(fā)區(qū)審計科工作開拓方面經(jīng)驗不足，路子不寬，力度不夠。
二是在學(xué)習(xí)方面缺乏主動性，往往是淺嘗輒止，急用先學(xué)，被動和功利性成分較多，全面系統(tǒng)深入較。
三是思想上的等、靠心態(tài)，凡事不愿多動腦子，怕?lián)?zé)任，業(yè)務(wù)靠科室，大事靠領(lǐng)導(dǎo)，小成即滿，安于現(xiàn)狀。
四是到審計局已經(jīng)4年，從事新的審計工作時間也不算短，但相對于審計工作繁忙任務(wù)和重要職責(zé)的發(fā)揮，自感作用發(fā)揮還不夠。主要在于自感年齡偏大，進取心、事業(yè)心弱化，存在船到碼頭車到站的思想。
三、下一步打算
一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神和市政府的各項重大方略部署，全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng)，為推進審計工作的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型奠定堅實的基礎(chǔ)。
二是端正態(tài)度，振奮精神。更加認識到自己的責(zé)任和壓力，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。
三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識，強化組織紀律觀念。把好權(quán)力關(guān)，用好權(quán)，不謀私。嚴格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準嚴格要求自己，率先垂范。
四是堅持“兩個務(wù)必”。謙虛謹慎，認真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的善意批評和建議，加強相互之間的溝通和交流，做到相互理解、關(guān)心、支持和幫助。
五是扎實務(wù)實，努力工作。按照局黨組的要求做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
一年來，在、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自覺接受人事勞動和社會保障局的管理，服從局領(lǐng)導(dǎo)班子安排，較好地完成了組織上交給的各項工作任務(wù)。同時，自己也在一年的學(xué)習(xí)和工作中得到鍛煉，思想覺悟、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力和水平得到進一步提高?，F(xiàn)將一年來履行職責(zé)的情況報告如下：
一、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷增強廉潔從政意識，當(dāng)好人民公仆。
加強黨風(fēng)廉政建設(shè)是擺在我們每個工作人員面前的頭等大事，必須抓緊抓好。在日常工作中，自己注重加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，多讀書看報聽新聞廣播，通過正反兩個方面的典型來提醒自己，認真執(zhí)行縣紀委印發(fā)的.領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范。堅決落實“八項要求”。就業(yè)服務(wù)局承擔(dān)著就業(yè)再就業(yè)服務(wù)工作，還承擔(dān)著全縣勞動力就業(yè)的統(tǒng)籌規(guī)劃等行政職能，每件工作都與人民群眾的利益密切相關(guān)。因此，工作中必須樹立就業(yè)是民生之本意識。我們做好每件工作都是在踐行“三個代表”重要思想。對來辦事的農(nóng)村剩余勞動力，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員，都滿腔熱忱地接待他們，對他們積極宣傳黨和國家的方針政策，符合政策的就馬上辦，一時解決有困難或不符合政策的做好耐心的解釋工作，不收禮、不吃請，做到堂堂正正做人、清清白白做事，自覺維護黨和政府在人民群眾中的形象，以自己的實際行動為黨旗增輝，為國旗添彩。
二、找準位置，搞好協(xié)作，做好各項工作。
能夠認真執(zhí)行人事勞動和社會保障局決定意見，和局主要領(lǐng)導(dǎo)保持一致。同其他班子成員搞好工作配合協(xié)調(diào)。不分份內(nèi)份外，如中心工作開會等只要局領(lǐng)導(dǎo)安排，自己積極主動去做，并力爭做好。維護了局班子的團結(jié)，為做好全縣的人事勞動和社會保障工作，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
三、忠于職守，做好本職工作。
按照人事勞動和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，自己負責(zé)的就業(yè)再就業(yè)工作涉及面廣，政策性強，且關(guān)乎人民群眾的切身利益，必須認真抓好。首先，搞好調(diào)查研究，摸清各項底數(shù)。親自制定方案，組織會議進行部署，摸清了農(nóng)村剩余勞動力、下崗失業(yè)人員底數(shù)。其次，在摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，制定政策措施印發(fā)文件部署工作。今年以來，主持起草了就業(yè)、再就業(yè)方面的文件x個，較好地促進了工作的開展。第三，真抓實干。在工作中自己既當(dāng)指揮員，又是戰(zhàn)斗員。經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障事務(wù)站了解工作，經(jīng)常外出到用工單位考察，了解情況，經(jīng)常和科室的同志們一道研究業(yè)務(wù)，有的科室的報表都親自把關(guān)，一個報表最多改過五次，確保了工作任務(wù)按質(zhì)按量完成。特別是今年x月份省勞動力試點縣驗收工作，親自部署親自抓。從方案制定，到資料整理歸檔，到總結(jié)材料親自把關(guān)，順利通過省廳驗收組驗收。并受到省勞動和社會保障廳x廳長在全省電視電話會上表揚，被省廳評為勞動力試點先進縣。
一年來，工作中雖取得了一些成績，但離組織的要求還有很大差距，一是注意抓了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)抓得不緊;二是擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時間短，組織能力、領(lǐng)導(dǎo)水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有待進一步提高;三是工作不大膽，缺乏魄力。這些問題的存在不同程度地制約了工作開展。
今后，一定加強政治理論學(xué)習(xí)，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，加強廉政建設(shè)，提高執(zhí)政能力和水平。求真務(wù)實，真抓實干，以實際行動踐行“三個代表”，為做好我縣的就業(yè)再就業(yè)工作維護穩(wěn)定大局做出自己的貢獻。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
一、勤學(xué)善思、不斷提高綜合素質(zhì)
今年3月我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，我深知要想做好副職，協(xié)助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，才能完成上級下達的各項任務(wù)。一年來，我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，當(dāng)作一種責(zé)任，當(dāng)作提高自己工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學(xué)習(xí)外，利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等，深刻理解其精神實質(zhì),努力提高自身的政策理論水平，并結(jié)合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。
特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過認真學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、總結(jié)、提高，以適應(yīng)稅收科學(xué)化、精細化、信息化管理的需要。總之，通過努力學(xué)習(xí)，使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了提高，做到了學(xué)以致用，提高了運用理論指導(dǎo)實際工作的水平。
二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作
按照局黨組分工，我分管辦公室和財務(wù)工作，并于3月份按照領(lǐng)導(dǎo)班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務(wù)，認真負責(zé)地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，支持和協(xié)調(diào)部門領(lǐng)導(dǎo)的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
(一)全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作
一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導(dǎo)開展了國稅系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺培訓(xùn)、所得稅知識培訓(xùn)、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓(xùn)等培訓(xùn)工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。
結(jié)合人事監(jiān)察部門的工作特點，認真負責(zé)地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責(zé)人、科室負責(zé)人與科室成員共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書24份;對領(lǐng)導(dǎo)班子和科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行了分解，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)之中，與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
積極開展“一把手”講黨課，紀檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設(shè)進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。
大力強化糾建并舉，深入推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，按季度開展了政風(fēng)行風(fēng)問卷調(diào)查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風(fēng)示范窗口檢查，其中，共發(fā)放了調(diào)查問卷100份，回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份，回收24份，對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。
大力推進內(nèi)控機制建設(shè)，有效防控廉政風(fēng)險。定期召開內(nèi)控機制建設(shè)工作會議，帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎(chǔ)上對風(fēng)險點進行排查，對于排查出來的風(fēng)險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結(jié)合本局實際，利用晚上時間帶領(lǐng)干部通過集中學(xué)習(xí)、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條，其中：“四風(fēng)問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
(二)身體力行，抓好辦公室工作
大力加強日常政務(wù)管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現(xiàn)象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關(guān)工作信息;加強政務(wù)公開與網(wǎng)絡(luò)安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務(wù)管理制度，加強預(yù)算管理，合理安排經(jīng)費支出，認真執(zhí)行預(yù)算批復(fù)，按月完成基本經(jīng)費及項目經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行進度;嚴格控制“三公”經(jīng)費支出;堅持重大經(jīng)費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量的管理。
三、大力開展法制學(xué)習(xí)宣傳和培訓(xùn)，切實提高依法行政意識和能力
大力開展法制教育。一是制定學(xué)法計劃，落實學(xué)法內(nèi)容。將學(xué)法計劃分為有關(guān)社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳、有關(guān)經(jīng)濟社會管理法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和有關(guān)廉政法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳三個方面。根據(jù)縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學(xué)習(xí)制度，強化自覺學(xué)法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓(xùn)、干部專題學(xué)法等行之有效的學(xué)法制度和活動，推動了干部學(xué)法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學(xué)法、普法活動，有效地增強了稅務(wù)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓(xùn)，提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強，稅務(wù)機關(guān)的行政執(zhí)法在遵守相關(guān)公共法律法規(guī)的同時，還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。
因此，在抓好公共法律法規(guī)學(xué)習(xí)的同時，我們緊密結(jié)合稅收工作實際，本著干什么，學(xué)什么的原則，特別注重抓了稅收專業(yè)法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，共舉辦各類學(xué)法11次。通過法律知識學(xué)習(xí)使全局稅務(wù)干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業(yè)務(wù)知識，提高了稅收法治意識和能力。
四、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律
身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結(jié)合稅收工作任務(wù)，認真落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求，貫徹落實責(zé)任制，堅持常抓不懈，切實做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，自覺學(xué)習(xí)和貫徹稅務(wù)人員“十五不準”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。
在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態(tài)度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風(fēng)的意識不松。對照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令”;認真學(xué)習(xí)，嚴格遵守稅務(wù)人員“十五”不準和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求，沒有以權(quán)謀私的行為，能遵章守紀。
作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關(guān)系，支持協(xié)助黨組成員和配合局長工作，甘當(dāng)配角，主動當(dāng)好助手和參謀，做到盡職盡責(zé)不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務(wù)實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了班子成員和一名黨員應(yīng)有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。
五、存在的不足
回顧和總結(jié)一年的工作，自感還存在以下不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)的主動性不夠，稅收業(yè)務(wù)知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉(zhuǎn)變思想觀念。三是在工作作風(fēng)上還不夠深入，開展深入實際調(diào)查研究不夠，對干部教育培訓(xùn)工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十五
下頭，我就近一年來的思想政治建設(shè)、工作任務(wù)及工作作風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的情景進行述職，請審議。
一年來，我能夠在企業(yè)正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的幫忙和支持下，嚴格按黨員干部的標(biāo)準來要求自我，認真履行工作職責(zé)，進取調(diào)動分管一路的同志們開展工作，恪盡職守，不計個人名利得失，進取創(chuàng)新和探索黨建及思想政治工作新途徑，較好的完成了自我所分管的工作任務(wù)。
一、加強思想政治建設(shè)，提高駕馭工作的本事。
思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)的根本問題，決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。近年來，我能夠結(jié)合實際工作，不斷加強自身的思想政治建設(shè)。
一是做到講政治，提高自身的政治理論水平，能夠認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，堅決執(zhí)行企業(yè)的各項重要決策，在實踐中，做到一切為了員工，時刻關(guān)心員工，相信員工，依靠員工，把員工擁不擁護，贊不贊成，高不高興作為自我行動與工作的出發(fā)點和落腳點。同時，廉潔自律，嚴格約束自我。
二是做到講正氣，堅持良好的工作作風(fēng)，能夠按照“八個堅持、八個反對”的要求，堅持理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁。工作中，堅持原則，與班子同志相處，做到既講團結(jié)，講工作，又講原則，講正氣。
二、求真務(wù)實，腳踏實地的完成好本職工作。
近年來，我們緊緊圍繞前大改革發(fā)展這一中心，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，認真研究我廠的思想政治工作目標(biāo)和思路，確立和實施了“圍繞一個中心、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變、開展五項活動、實現(xiàn)五個突破、促進八個明顯提高”的工作思路，圍繞上述目標(biāo)和指導(dǎo)思想主要開展了以下幾個方面的工作：
（一）發(fā)揮宣傳思想工作凝聚人心、鼓舞士氣的作用，樹立前大新形象，擴大前大的影響力。
一是針對重組改制后機制和體制的變化，結(jié)合急需調(diào)整員工思想觀念的實際，廣泛開展形勢任務(wù)教育活動，先后開展了“改革發(fā)展穩(wěn)定”、“形勢、目標(biāo)和職責(zé)”、“四個不一樣”、“講成果話發(fā)展、講職責(zé)做主人、講奉獻塑形象”及“跨越五百萬”等為主要資料的大討論或主題教育活動。
二是深入開展群眾性精神禮貌創(chuàng)立活動，以“創(chuàng)立禮貌單位、創(chuàng)立禮貌班組、爭當(dāng)禮貌員工”為載體，開展精神禮貌創(chuàng)立活動，xx廠被省委評為精神禮貌建設(shè)先進單位。
三是逐步探索和加強基層思想政治工作，使之制度化、規(guī)范化、實效化。結(jié)合前大改革發(fā)展的熱點、難點問題，創(chuàng)立一系列有可操作性和指導(dǎo)性的思想政治工作制度，建立了一套有安排、有資料、有檢查、有考核的制度，構(gòu)成了以黨支部為核心，以政工干部和行政干部為主角，以黨團員、班組長、先進人物為骨干的基層思想政治工作網(wǎng)絡(luò)體系，較好的發(fā)揮了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、釋疑解惑的作用。
（二）強化基層黨建工作，增強黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一是進一步規(guī)范了基層黨建基礎(chǔ)工作，統(tǒng)一了各種黨務(wù)活動紀錄、資料、檔案和標(biāo)識，嚴密了組織生活制度，并采取了定期檢查和不定期抽查的方式監(jiān)督檢查黨務(wù)活動開展情景，保證活動質(zhì)量和效果。
二是繼續(xù)開展黨員形象群眾評活動，并把黨員立功競賽活動完成情景作為群眾量化打分的資料，使群眾評議壓力轉(zhuǎn)化為黨員工作的動力，使黨員的作用得到了顯現(xiàn)，堅持了黨員先進性，真正構(gòu)成了一個黨員一面旗幟的局面。
三是規(guī)范落實了黨建聯(lián)系點制度，重新規(guī)定了聯(lián)系方式和資料，構(gòu)成了黨政全員抓黨建，抓好黨建促生產(chǎn)的氛圍。四是抓好黨建薄弱環(huán)節(jié)，重點抓好機關(guān)支部黨員學(xué)習(xí)、“雙重組織生活制度”及黨員立功競賽活動的落實情景，把機關(guān)支部建設(shè)達標(biāo)列為機關(guān)總支業(yè)績指標(biāo)，實行月考核月兌現(xiàn)。
一年來，機關(guān)支部組織黨員圍繞生產(chǎn)中急、難、險、重開展各種活動，共開展各種黨員突擊會戰(zhàn)5次，平整井場11個，挖管線溝300延長米。五是強化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在抓好黨支部書記業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的同時，下發(fā)了支部書記《七必到、六必抓、五必訪、四必問制度》和《支部書記授權(quán)制度》，解決了支部書記“抓什么、怎樣抓”的問題，使基層支部在服務(wù)基層生產(chǎn)中發(fā)揮了較好作用，真正做到一個支部一座堡壘。
（三）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進前大健康發(fā)展。
一是采取印發(fā)《鏡鑒》報電視教育片等多種形式開展廉政教育，促進了黨員干部奉公守法，廉潔自律；二是以經(jīng)濟效益為中心，以事前事中效能監(jiān)督為重點，促進管理人員認真履行職責(zé)，紀檢人員對合資單位卸油計量、廠內(nèi)管桿泵等物資報廢監(jiān)督抽查70多次；三是落實黨風(fēng)廉政職責(zé)制，廠領(lǐng)導(dǎo)分別與科室、基層站隊簽訂了黨風(fēng)廉政職責(zé)書。
（四）進取探索并推動富有前大特色的企業(yè)文化創(chuàng)立工作。
本著在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在學(xué)習(xí)、普及的基礎(chǔ)上深化，在鞏固基礎(chǔ)上提高的指導(dǎo)原則，建立健全了廠、站隊、班組三級企業(yè)文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。一是以倡導(dǎo)“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”的企業(yè)精神和宣貫“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的核心理念為著眼點，結(jié)合我廠特點，剛性灌輸我廠管理人員的十條工作理念、十條紀律和履崗誓詞等，逐步使我廠精細量化管理、基層站隊管理信條和崗位形象標(biāo)準理念入心入腦，并使之融入到日常的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中，進而構(gòu)成全員統(tǒng)一的價值取向和行為習(xí)慣。
二是用具有前大特色的制度文化、行為文化規(guī)范員工日常行為，經(jīng)過“十大板塊”檢查，公開曝光評比等一系列方式，加快了企業(yè)形象標(biāo)準化建設(shè)進程。三是以人為本開展了“欣賞別人、理解別人”、給勞模過生日、親子假日、為員工辦十件小事等活動，營造了以人為本、和諧的工作氛圍，增強了企業(yè)的凝聚力和親和力。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十六
xx年，我在縣局的領(lǐng)導(dǎo)下，在全鄉(xiāng)教職工的支持下，牢記一名黨員的宗旨，扎實工作、埋頭苦干，全鄉(xiāng)小學(xué)教育再創(chuàng)新輝煌。
1、講學(xué)習(xí)。做為一名普通的教育干部，我經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人的頭等大事，加強政治理論學(xué)習(xí)，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，在全鄉(xiāng)率先建立了自己的博客《墻角e枝梅》，不定期發(fā)表博文，現(xiàn)在累計文章170余篇。
2、講做人。在實際工作中，發(fā)揮表率作用，對上，自覺接受和服從，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩辦事，凡事以大局為重。堅持做到按原則、按程序辦事，不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親疏遠近，做到心口合一，秉公辦事。一年來，凝心聚力為黨工作、教職工辦實事、辦好事：xx年3月7日，召開女教師代表座談會，隆重慶?！叭恕眿D女節(jié)；4月10日，為全鄉(xiāng)教師統(tǒng)一購置運動衣一套，開展健身操比賽活動；8月19日，組織全鄉(xiāng)34名優(yōu)秀教師到北京參觀考察；9月21日，為教師統(tǒng)一購買“陶行知教育理論文集”、“給教師的100條建議”等書；10月23日，召開青年教師座談會，確定3名鄉(xiāng)級名師，定期發(fā)放活動經(jīng)費開展“名師帶徒”工程；11月8日，召開第二屆教職工趣味運動會；12月28日，召開“唱響xx、放飛夢想”慶元旦暨師生才藝匯演。
3、講廉潔。財務(wù)、政務(wù)公開、透明、民主，私人事務(wù)低調(diào)處理，因公事宜高標(biāo)準要求，切實把有限的資金用在刀印上。xx年是基礎(chǔ)設(shè)施改造力度最大的一年，先后完成王店、余糧海兩處小學(xué)的危房改造，馬集小學(xué)實現(xiàn)全部、順利搬遷，中心小學(xué)院內(nèi)民宅得以收回，孫莊小學(xué)維修房頂1300余平方、中心小學(xué)換頂200平方、馬集小學(xué)翻修房頂720平方。目前，中心幼兒園規(guī)劃建設(shè)提到鄉(xiāng)黨委議事日程，孫莊小學(xué)的危房改造納入縣局規(guī)劃，為中心小學(xué)、孫莊小學(xué)安裝了校園廣播系統(tǒng)，中心小學(xué)安裝了監(jiān)控設(shè)備等，全鄉(xiāng)購書7000余冊。
4、講工作。每天太陽還沒升起，我的辦公室已經(jīng)亮起燈光；夜半人靜，辦公室內(nèi)仍不時傳出敲擊鍵盤聲。我時時刻刻用實際行動帶動班子成員兢兢業(yè)業(yè)、勤于工作。xx年聯(lián)校被縣委、縣政府評為“教育工作先進單位”，以全縣第一名的成績被縣教育局評為“教學(xué)工作先進單位”，中心小學(xué)被評為“市語言文字示范校”、“市教科研示范?！?、“市教學(xué)示范校”等，中心小學(xué)、孫莊小學(xué)同時被評為“縣一星級教學(xué)示范?！?。
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
2、工作有急于求成，總想把事業(yè)干好。
3、用自己的工作標(biāo)準要求同志，標(biāo)準較高、要求較嚴。
1、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。把學(xué)習(xí)當(dāng)作做人、修身的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強政治敏銳性；學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向；學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平；學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進開展工作。
2、要講政治。首先，要始終與上級黨委保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，始終保持正確的政治方向。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，服從大局，服務(wù)大局。
3、加強廉政意識。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，樹立自身良好形象，加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
4、增強服務(wù)意識。聯(lián)校的職責(zé)就是服務(wù)，要擠時間、抽時間深入學(xué)校，調(diào)查研究，了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān)督之下，定期召開教代會，切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。
“吏不畏吾嚴而畏我廉，民不服我能而服我公；公則民不敢慢，廉則吏不敢欺。公生明，廉生威！”我將牢記這句史鑒，撲下身子，干好工作，不辱局黨委的使命，不辜負全鄉(xiāng)人民的重托。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十七
我作為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自我的頭腦，深入實踐“科學(xué)發(fā)展觀”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”踐諾活動，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺理解和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政，作為自我的行為準則，擺正個人與政府的關(guān)系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實經(jīng)過自我的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務(wù)。
2、堅持廉潔從政，自覺理解群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自我首先做到，要求別人不做的自我首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)和公益事業(yè)的發(fā)展上。
(一)在思想作風(fēng)方應(yīng)對理論學(xué)習(xí)不夠深入，用理論指導(dǎo)工作實踐，改造主觀世界上有必須差距：
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自我，客觀理由多，主觀不努力。
2、運用理論指導(dǎo)工作實踐不夠。
(二)在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng)：
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作強調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多，事務(wù)性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質(zhì)應(yīng)進一步強化，異常是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風(fēng)方面隨大流。
在經(jīng)濟問題上雖然對自我要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自我的要求，自律意識不是太強。具體表此刻，最近有超標(biāo)準接待和請吃現(xiàn)象。
綜合以上思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風(fēng)行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)構(gòu)成的制度落實不夠，有的形同虛設(shè)。
(一)加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。
深入學(xué)習(xí)鄧小平理論，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想精神實質(zhì)，重新審視自我的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身、為官的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終堅持政治頭腦的清醒和堅定。
首先，要始終與黨中央堅持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終堅持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務(wù)大局。
(三)牢記宗旨意識，強化為民服務(wù)的意識。
要認真落實是十九大精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務(wù)。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當(dāng)利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的職責(zé)凝聚到工作中，在自我任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自我的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把不斷改善工作作風(fēng)作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務(wù)的意識，不斷改善工作作風(fēng)，要擠時間、抽時間深入基層，調(diào)查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情景，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，指導(dǎo)全局工作。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十八
一是政治方向。主要包括政治信念，政治立場，政治紀律，政治鑒別力和敏銳性，政策理論水平等；二是全局觀念。主要包括貫徹中央省委決策部署和省局要求以及公司黨委決議決定，服務(wù)大局，協(xié)作配合等；三是執(zhí)行民主集中制情況。主要包括遵守民主集中制的各項規(guī)定，團結(jié)協(xié)作等。
一是科學(xué)決策能力。主要包括戰(zhàn)略思維，調(diào)查研究，決策水平等；二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。主要包括統(tǒng)籌兼顧，溝通協(xié)調(diào)，處理各種利益關(guān)系等；三是務(wù)實創(chuàng)新能力。主要包括求真務(wù)實，改革創(chuàng)新，工作推進力度等；四是預(yù)防和處理突發(fā)事件能力。主要包括敏感性，防范和處理措施，應(yīng)變能力等。
一是完成目標(biāo)任務(wù)情況。主要包括工作質(zhì)量，工作效率，工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、科學(xué)性，可行性，政策實施效果等；三是各項費用的上繳情況。主要包括上繳管理費、社保基金等；四是管理情況。主要包括管理創(chuàng)新，管理效益等。
一是廉潔從政情況。主要包括遵守廉政規(guī)定，班子自律建設(shè)等；二是履行廉政職責(zé)情況。主要包括思想道德和紀律教育，建立健全規(guī)章制度，完善依法行使權(quán)力的制約機制等。
一是政治態(tài)度。主要包括理想信念，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，政治紀律，理論素養(yǎng)等；二是大局意識。主要包括執(zhí)行民主集中制，團結(jié)協(xié)作，民主作風(fēng)，處理各種利益關(guān)系等；三是思想品質(zhì)。主要包括黨性修養(yǎng)，道德品質(zhì)等。
一是政策水平。主要包括提出政策建議，掌握執(zhí)行政策和決定等；二是組織協(xié)調(diào)能力。主要包括溝通協(xié)調(diào)，組織動員，處理突發(fā)事件的能力等；三是業(yè)務(wù)能力。主要包括工作思路，專業(yè)知識，創(chuàng)新意識等；四是心理素質(zhì)。主要包括意志與自信心，心理適應(yīng)及承受能力等。
一是精神狀態(tài)。主要包括事業(yè)心、責(zé)任感，敬業(yè)精神，學(xué)習(xí)態(tài)度等；二是工作作風(fēng)。主要包括求真務(wù)實，調(diào)查研究，聯(lián)系群眾，艱苦奮斗等。
一是履行職責(zé)成效。主要包括單位或部門的工作完成情況等；二是解決復(fù)雜問題。主要包括解決矛盾和職工關(guān)心的熱點難點問題等。
主要包括遵守廉政規(guī)定，對配偶、子女、身邊工作人員的教育和要求，接受監(jiān)督，生活作風(fēng)等。對班子成員考核的`重點是對所任職務(wù)的適應(yīng)能力和履行職責(zé)情況的考核。對于行政領(lǐng)導(dǎo)干部，著重考核其民主決策能力、管理水平、經(jīng)營效益、改革創(chuàng)新精神和廉潔自律及執(zhí)行財經(jīng)紀律情況；對于支部領(lǐng)導(dǎo)干部，則著重考核黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)等方面的工作成效和實績，尤其是在基層發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營加強職工思想政治工作的情況。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十九
xx年，在校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，安全工程學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以迎評促建、落實評建任務(wù)為主線，團結(jié)帶領(lǐng)全院師生積極進取，扎實工作，在各項工作中都取得了較好成績?，F(xiàn)將一年來班子述職述廉情況報告如下：
在?；顒愚k的統(tǒng)一部署下，我院領(lǐng)導(dǎo)班子，緊緊圍繞“為民、務(wù)實、清廉”的主要內(nèi)容，以“一學(xué)三促四抓”為統(tǒng)攬，聚焦“四風(fēng)”突出問題，密切聯(lián)系工作實際，扎扎實實完成了群眾教育實踐活動的學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)。在活動中，班子成員積極組織參與學(xué)習(xí)教育活動，增強了活動效果;認真查擺了自身存在的問題與不足，加大整改力度和措施;認真堅持黨政聯(lián)席會議制度，及時研究解決了教學(xué)改革發(fā)展中的重大問題和師生關(guān)心的熱點問題;加強組織建設(shè)，調(diào)整完善總支委員會，切實發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;制定了一系列制度，建立了以制度建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)學(xué)院工作的長效機制。通過活動的開展，領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員干部的思想認識與宗旨意識明顯強化，工作作風(fēng)與精神風(fēng)貌明顯提升，進一步強化了以師生為本的思想觀念，有力地推動了各項工作的順利開展。
我院班子成員相對比較年輕，工作中存在著經(jīng)驗不足的情況。一年來，班子成員注重加強對理論知識的學(xué)習(xí)，堅持以正確的理論武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。首先是不斷加強班子成員和全體干部的政治理論學(xué)習(xí)。堅持中心組學(xué)習(xí)制度和教職工理論學(xué)習(xí)制度，采用自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，牢固樹立起科學(xué)的發(fā)展觀，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步得到增強。其次是弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，深入學(xué)習(xí)研討創(chuàng)建應(yīng)用型本科大學(xué)的新精神、新理念、新經(jīng)驗和新要求，學(xué)習(xí)學(xué)校推行二級管理及轉(zhuǎn)型發(fā)展的制度文件，堅持學(xué)思結(jié)合、學(xué)用結(jié)合，將學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，提高了用科學(xué)發(fā)展觀研究、分析、解決問題的能力。
本科辦學(xué)合格評估是一件事關(guān)學(xué)校生存發(fā)展的大事，我們學(xué)院的本科教學(xué)情況直接關(guān)系著學(xué)校煤炭特色的體現(xiàn)。全院上下高度重視評建工作，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子和全院教師把本科辦學(xué)合格評建準備工作作為當(dāng)前工作的主線，一年多來，全院師生以高度的責(zé)任感和緊迫感，分級強化責(zé)任，狠抓各項工作落實，穩(wěn)定推進各項整改任務(wù)，工作取得較大進展。特別是暑假期間，我們采取了全員集中加班的做法，全體教師放棄休息時間，認真完成各項評建任務(wù)。學(xué)校預(yù)評估結(jié)束后，及時按照學(xué)校統(tǒng)一的整改部署，認真總結(jié)經(jīng)驗、分析查找不足，制訂了整改工作方案，細化措施、明確標(biāo)準，從嚴要求、加大整改，全面提升迎評促建工作的質(zhì)量和效果。目前，全院教職工正全力以赴、扎扎實實、保質(zhì)保量地做好評建整改各項工作，為教育部專家組進?？疾熳龊萌?、充分的準備。
一是嚴格教學(xué)管理，加強學(xué)風(fēng)教風(fēng)建設(shè)。學(xué)院成立了教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，班子成員作為教學(xué)質(zhì)量的責(zé)任人，教研室主任及其他科級干部、骨干教師為成員。定期研究教學(xué)工作，制定了一系制度辦法，規(guī)范教學(xué)管理，加強督促檢查，健全教學(xué)質(zhì)量保障機制。堅持并完善輔導(dǎo)員、班主任、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的聽課制度。要求學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于8次。落實學(xué)生學(xué)習(xí)成績通報制度，每學(xué)期向每位學(xué)生家長通報學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況次。對于學(xué)習(xí)存在困難、學(xué)習(xí)成績差的同學(xué)繼續(xù)實施學(xué)生約談制度，并采取切實措施，實施學(xué)業(yè)困難學(xué)生幫扶計劃，強化對學(xué)習(xí)困難學(xué)生的幫扶。學(xué)院實施了教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)“三四五”工程，即：嚴格三項制度，守好四個陣地，堅持五個深入。即嚴格考勤、請銷假制度;嚴格考評、獎懲制度;嚴格學(xué)業(yè)預(yù)警制度。守好課堂陣地、宿舍陣地、考場陣地、實習(xí)陣地。要求班子成員和全體教師堅持深入班級參加學(xué)生主題班會，深入課堂聽課，深入食堂和學(xué)生一起就餐，深入宿舍和學(xué)生談心，深入企業(yè)、社區(qū)開展調(diào)研服務(wù)活動。學(xué)校制定落實了《安全工程學(xué)院學(xué)生考勤實施辦法》、《安全工程學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)意見》、《安全工程學(xué)院教風(fēng)建設(shè)實施方案》。對抓好學(xué)風(fēng)教風(fēng)建設(shè)提出了具體的工作措施和要求，明確了責(zé)任人，形成了教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)黨政齊抓、分層落實、全面覆蓋的工作局面。
二是科研工作取得突破，科研水平穩(wěn)步提高。一年來，學(xué)院共有7項科研項目通過河南省科技廳組織的專家鑒定，均達到國際先進水平。獲xx年河南省教育廳科學(xué)技術(shù)進步二等獎項，第六屆河南煤礦安全生產(chǎn)科技進步獎一等獎、二等獎、三等獎各項。第二屆河南省自然科學(xué)學(xué)術(shù)將二等獎4項。今年共組織申報國家自然科學(xué)基金項目8項，獲批面上項目和青年基金立項2項。另外還有省科技廳xx年度科技計劃項目3項，教育廳科技研究計劃2項，校博士基金項目項，以及其它科技項目近0項，獲準立項。新簽訂橫向科研項目3項，科研經(jīng)費86萬元?？蒲泄ぷ鞯耐黄菩蚤_展，很好地促進了教學(xué)水平的提升。
三是開展學(xué)術(shù)交流，加強師資隊伍建設(shè)。先后邀請中國工程院院士張鐵崗、鄭煤集團工程技術(shù)研究院院長宋建成、四川大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師劉長武等到學(xué)院進行學(xué)術(shù)交流，為師生作學(xué)術(shù)報告，指導(dǎo)學(xué)院實驗室建設(shè)。此外，教授到我院進行學(xué)術(shù)交流。以優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)為主線，重點培養(yǎng)中青年教師，打造高職稱、高學(xué)歷、雙師型的教師隊伍。先后推薦王公忠、孫文標(biāo)兩名教師為國內(nèi)外訪問學(xué)者。推薦楊書召、杜學(xué)勝和常緒華三名教師分別到河南能源化工集團和鄭州裕中煤業(yè)有限公司掛職鍛煉。選派了7名教師參加河南省道路運輸安全培訓(xùn)師資培訓(xùn)，2名教師參加煤礦安全師資培訓(xùn)班。新引進重點大學(xué)博士2人，完成引進面試試講2人。同時，積極支持院內(nèi)都攻讀博士學(xué)位，提高學(xué)歷水平。根據(jù)學(xué)科專業(yè)建設(shè)需要，聘請中國工程院院士張鐵崗，四川大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師劉長武、神華集團科技部副總經(jīng)理徐會軍為我院客座教授。通過以上舉措，我院師資力量進一步加強、師資結(jié)構(gòu)更加趨于合理。
四是加強實驗室及校內(nèi)外實訓(xùn)基地建設(shè)。校外：充分利用學(xué)科專業(yè)優(yōu)勢，與省內(nèi)各大煤炭企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研合作教育。與神火集團、鄭煤集團、國投河南分公司等煤炭企業(yè)簽訂了校外實踐教學(xué)基地協(xié)議。今年以來，先后在神火集團共建了國家級工程實踐教育中心，在大峪溝煤業(yè)集團、平煤首山一礦、鄭煤國瑞煤業(yè)公司等建立了實習(xí)基地，與義馬市煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)簽訂了關(guān)于共建“微生物治理瓦斯技術(shù)與裝備”工程實驗室的協(xié)議書。校內(nèi)：加大對實驗設(shè)備投入，對我院實驗中心所屬的7個實驗室進行了進一步的完善。同時，在南校區(qū)規(guī)劃了大型井下仿真實驗室，目前已完成方案設(shè)計工作，已著手準備施工，預(yù)計明年4月份以前初步完成投入使用。
五是做好就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。一方面積極向省內(nèi)外煤炭、建設(shè)行業(yè)推薦我院的畢業(yè)生，一方面積極為學(xué)生考研服務(wù)，我院xx年xx月中旬，舉辦煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班xx期(取證培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)煤礦安全生產(chǎn)管理人員xx4人;再培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)煤礦安全生產(chǎn)管理人員22人)，煤礦企業(yè)下井帶班領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班6期(取證培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)煤礦下井帶班領(lǐng)導(dǎo)80人;再培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)煤礦下井帶班領(lǐng)導(dǎo)84人)，為我省煤礦的安全生產(chǎn)做出了貢獻。
七是強化內(nèi)部管理，推行各項考核獎勵制度。為充分調(diào)動和發(fā)揮全院教職工的積極性和創(chuàng)造性，提高辦學(xué)質(zhì)量、科研水平和管理水平，學(xué)院推行了各項教學(xué)考核獎勵制度。包括教學(xué)優(yōu)秀獎、科研工作獎、黨團活動獎、畢業(yè)生考研獎，學(xué)生各類創(chuàng)先爭優(yōu)獎，運動會體育成績獎等等。建立健全學(xué)院教師、輔導(dǎo)員、班主任考核制度和獎懲制度。充分發(fā)揮專任教師、輔導(dǎo)員、班主任在班級學(xué)風(fēng)建設(shè)中的指導(dǎo)作用，將輔導(dǎo)員、班主任在班級學(xué)風(fēng)建設(shè)中的作用發(fā)揮情況納入年度優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀班主任的考評體系。凝煉學(xué)院精神，營造良好的學(xué)院文化。提出了安全工程學(xué)院十六字精神，即：“務(wù)實規(guī)范、爭先奮進、愉悅健康、和諧共贏”。以此作為全院師生共同的理想目標(biāo)、精神信念、文化傳統(tǒng)、學(xué)術(shù)風(fēng)范和行為準則，激勵全院師生昂揚奮進。
八是豐富校園生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。積極推進共青團建設(shè)，引領(lǐng)青年學(xué)生健康全面發(fā)展。不斷改進大學(xué)生思想教育內(nèi)容和形式，安排專人負責(zé)學(xué)院團總支工作博客和微博，占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地，宣傳正能量。開展了“我的中國夢”、“學(xué)習(xí)社會主義核心價值觀”、“崇尚科學(xué)，反對邪教”等一些列主題活動。成功承辦了河南工程學(xué)院第二屆“友誼杯”百人象棋大賽。在學(xué)校春季運動會開幕式上，我院學(xué)生的軍體拳表演得到了學(xué)校廣大師生的好評，同時，運動成績連續(xù)多外獲全校運動會男子組團體冠軍。其它有益學(xué)生身心的文體活動，如球類比賽、演講比賽、科技文化藝術(shù)節(jié)等豐富多彩，拓展了學(xué)生教育形式，取得良好效果。
一、是加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論指導(dǎo)實踐能力。認真落實中心組和教職工政治理論學(xué)習(xí)制度，提高廣大黨員干部和教職工的政治理論水平。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)高等教育建設(shè)發(fā)展和應(yīng)用型本科高校建設(shè)的新知識、新經(jīng)驗，促進學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展。抓好學(xué)生思想政治工作，加強社會主義核心價值觀教育。
二、是繼續(xù)加強黨建工作，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。
三、是進一步抓好院“三項”建設(shè)工作，堅持科學(xué)發(fā)展，加強教師隊伍建設(shè)，加快實驗室建設(shè)步伐，認真落實好國家級特色專業(yè)、省級重點實驗室、省級綜合改革試點專業(yè)、校級重點學(xué)科、校級精品課程、校級重點實驗室的建設(shè)。
四、繼續(xù)下大力氣抓好本、專科教學(xué)工作，規(guī)范教學(xué)管理，強化質(zhì)量意識，提高我院教育教學(xué)水平。
五、加強科研工作，提升科研水平。
六、加強教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強師生文明安全教育，搞好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。
七、繼續(xù)做好煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)工作，為我省煤礦安全形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)做貢獻。
八、按照學(xué)校統(tǒng)一部署，扎實做好本科合格評估工作，落實二級管理方案，強化內(nèi)部管理，促進轉(zhuǎn)型發(fā)展。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇一
現(xiàn)將殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子20xx年以來履行職能以及黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)情況報告如下:
(一)圍繞重點工作的實施，著力改善殘疾人生存狀況以推進民生服務(wù)項目和康復(fù)服務(wù)為重點，采取有效措施幫助殘疾人解決最急、最難、最盼的問題，有效改善了全殘疾人的生存狀況。
落實國務(wù)院《殘疾人就業(yè)條例》和財政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于促進殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的通知》為契機，以促進殘疾人就業(yè)推薦工作為抓手，在企業(yè)與殘疾人之間搭建就業(yè)服務(wù)平臺。一年來，為x名殘疾人落實了就業(yè)崗位。
2、“人人享有康復(fù)服務(wù)”步伐加快。一年來，把殘疾人民生服務(wù)項目列入為民辦實事項目，殘聯(lián)組織以此為契機，努力推進各項康復(fù)工作的開展。一是認真組織開展“白內(nèi)障復(fù)明工程”。完成免費白內(nèi)障復(fù)明手術(shù)x例。同時，爭取臺北曹仲植基金會的支持，共向100名貧困殘疾人捐贈了輪椅車。二是0-6歲殘疾兒童搶救性康復(fù)工作得到較好落實。按照省、市殘聯(lián)要求，對全縣殘疾兒童狀況進行摸底調(diào)查，全面掌握了視力、聽力、言語、肢體、智力、精神6類殘疾兒童的基本情況。已經(jīng)有部分殘疾兒童到省級康復(fù)機構(gòu)接受治療。三是精神病防治康復(fù)工作全面啟動。制定了《++++精神殘疾人社區(qū)康復(fù)工作實施方案》，召開了全縣性工作會議進行安排部署，確定了技術(shù)指導(dǎo)機構(gòu)，對相關(guān)人員進行了培訓(xùn)。全共完成12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)350名精神病患者的摸底調(diào)查、分類和確診工作，為287名病人提供免費服藥服務(wù)，幫助12人重度精神病人接受住院治療。此外，還通過爭取省殘聯(lián)資金的物資扶持的方式，為10名殘疾人免費安裝了假肢。
戶為幫扶對象，重點幫助選擇致富項目，推薦就業(yè)門路，解決殘疾人家庭在生產(chǎn)、生活中的實際困難，逐步實現(xiàn)脫貧致富。二是鞏固和提高殘疾人扶貧基地成果。在總結(jié)借鑒以往成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，遵循場前景好、適宜殘疾人特點的原則，籌建扶貧基地。建立平菇扶貧示范基地和示范戶。在帶動和輻射殘疾人脫貧方面，發(fā)揮了較好的作用。三是積極開展了重度殘疾人生活醫(yī)療救助工作。此外，我們還開展了殘疾人基本情況調(diào)查工作,為下一步建立數(shù)據(jù)庫打下了基礎(chǔ)。
(二)圍繞難點工作的開展，著力增強殘聯(lián)組織服務(wù)能力
一年來，殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子把基層組織建設(shè)、服務(wù)設(shè)施建設(shè)作為重中之重來抓，取得了明顯的成效。
1、殘聯(lián)組織建設(shè)得到進一步加強。按照上級要求，全12個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))均配備了殘疾人專職委員，配備(村、社區(qū))殘協(xié)專職委員194名，其中殘疾人x名?；鶎咏M織建設(shè)正在等待省、市殘聯(lián)的專項檢查。同時，進一步加強了殘疾人專門協(xié)會的組織建設(shè)，把協(xié)會建成殘疾人之家?；鶎託埣踩私M織的進一步健全，有效地促進了殘疾人工作的開展，全殘疾人事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出前所未有的良好勢頭。
2、服務(wù)殘疾人的設(shè)施建設(shè)取得成效?？h殘聯(lián)都積極爭取黨委、政府以及社會各界對殘疾人服務(wù)設(shè)施建設(shè)的支持，把這項關(guān)系到殘疾人事業(yè)長遠發(fā)展的基礎(chǔ)性工作抓緊抓實。
建筑面積1200平方米的殘疾人綜合服務(wù)中心建設(shè)基本完成。縣殘疾人康復(fù)中心建設(shè)被納入政府部門議事日程。開設(shè)了精神殘疾人方便門診。
3、托養(yǎng)服務(wù)架構(gòu)建設(shè)也在進行之中。
(三)圍繞基礎(chǔ)工作的推進，著力提高殘疾人社會地位和形象
一年來，殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子從殘疾人素質(zhì)教育、宣傳文體、權(quán)益維護等不同方面加大工作力度，幫助殘疾人最大程度地融入社會。
1、殘疾人教育有了新發(fā)展。特殊教育學(xué)校建設(shè)得到政府部門立項。認真落實義務(wù)教育階段貧困殘疾學(xué)生“三免一補”政策，xx名殘疾學(xué)生得到資助。對x名考入中等以上學(xué)校的殘疾學(xué)生進行了獎勵和資助。
2、文體工作創(chuàng)歷史好成績。結(jié)合日常重點工作，以全國“助殘日”、“愛耳日”、“國際殘疾人日”為契機，廣泛開展了形式多樣的宣傳活動，營造了全社會關(guān)心、理解、幫助殘疾人的良好氛圍。積極參加省重大體育比賽。今年，有1名運動員在省殘疾人運動會上獲得好成績，總分居全省第四。組織了社區(qū)殘疾人文藝演出隊。全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的殘疾人文化體育活動，較好地展示了殘疾人的才華和風(fēng)貌。
3、殘疾人權(quán)益得到較好維護。將《殘疾人保障法》納入全縣普法規(guī)劃之中。今年10月份，報請縣人大對全《殘疾人保障法》執(zhí)行情況進行了一次全面的視察，促進了各各部門對殘疾人維權(quán)工作的重視。不斷強化信訪工作，加強了領(lǐng)導(dǎo)分管和個人負責(zé)制，做到專人接待，有訪必接，保持了殘疾人群體的穩(wěn)定。
(一)狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，堅持民主集中、集體決策和領(lǐng)導(dǎo)分工相結(jié)合及請示匯報制度，在財務(wù)、接待、設(shè)備購置等問題上堅持集體研究決定。定期召開班子成員談心會，開展批評與自我批評，為各項工作的順利完成起到了積極的促進作用。同時，以開展第二批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，在黨員干部中廣泛各項主題實踐活動，扎實抓好“一面旗、一團火、一盤棋”主題實踐活動，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會精神。把理論學(xué)習(xí)與推進殘疾人事業(yè)發(fā)展相結(jié)合，與帶領(lǐng)殘疾人擺脫貧困奔小康相結(jié)合，進一步增強了學(xué)習(xí)的針對性和實效性。
政建設(shè)責(zé)任制的落實。根據(jù)紀委的`要求，一年來，我們制定了《20xx年度殘聯(lián)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》等文件，并按照“黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”的原則，把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)落實到人。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到一起部署、一起落實。三是切實加強對黨員干部的監(jiān)督和管理。認真履行黨風(fēng)廉政“一票否決制”，規(guī)范黨員干部從政行為。四是堅決糾正不廉潔行為和行業(yè)不正之風(fēng)。繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，完善考勤、公務(wù)接待制度。班子成員以身作則，率先垂范，嚴格要求自己，一年來，殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子和工作人員內(nèi)未發(fā)生違反規(guī)定的情況。
(三)以強化考評為措施，加強基層殘疾人工作者隊伍建設(shè)。要求全縣所有殘疾人工作者樹立對殘疾人工作愿意干、干得好的精神面貌，形成有朝氣、肯奉獻、能自律的良好形象。爭做貫徹落實黨和政府關(guān)愛殘疾人相關(guān)政策的具體實施者、殘疾人利益的代言者和殘疾人群體自立自強的引導(dǎo)者。要求全體干部職工密切結(jié)合本地區(qū)實際，以服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)殘疾人群體為工作的出發(fā)點和落腳點，實現(xiàn)工作機制創(chuàng)新、組織創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，形成具有鮮明地域特色的工作。同時，進一步加強干部職工“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻”職業(yè)道德教育，充分調(diào)動每個人的工作積極性和主動性。通過各項工作措施的貫徹落實，進一步激發(fā)了全系統(tǒng)干部職工的工作干勁，增強了服務(wù)殘疾人的意識，提高了機關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量，全殘疾人工作者的精神面貌和工作姿態(tài)發(fā)生了明顯變化，人心思進、人心思上、人心思干，風(fēng)正、氣順、心齊，顯現(xiàn)出團結(jié)干事的良好局面。
通過對一年來工作的深入反思，我們也看到了存在的一些問題和不足：一是科學(xué)決策水平有待進一步提高。面對紛繁復(fù)雜的經(jīng)濟社會局面，在如何落實科學(xué)發(fā)展觀、統(tǒng)籌殘疾人事業(yè)與經(jīng)濟社會事業(yè)方面還有不足之處，駕馭復(fù)雜局面的能力還有待進一步提高。二是帶領(lǐng)廣大殘疾人全面奔小康的難度還較大。由于全殘疾人的數(shù)量眾多，加之殘疾人事業(yè)發(fā)展需要投入大量的經(jīng)費，我們雖然在康復(fù)服務(wù)、社會保障、勞動就業(yè)等方面，實施了許多項目，但還缺乏長效的機制，廣大殘疾人還難以在短時間擺脫貧困，全面奔小康的難度還較大。三是工作落實的推動力度還要進一步加強。由于受人員、經(jīng)費、硬件設(shè)施等條件的制約，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)完成縣殘聯(lián)下達的各項工作任務(wù)還存在不平衡現(xiàn)象，特別表現(xiàn)在政策落實方面，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實得很好，而有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)就難以落實。針對這些問題，我們要高度重視，深入研究問題實質(zhì)，探討解決問題方法。
一年來，殘聯(lián)能夠克服人員少、任務(wù)重的矛盾，自加壓力，開拓進取，勤奮工作，各項工作都取得了較好的成績。但隨著形勢的發(fā)展，我們也清醒地認識到，我們的與縣委、政府的要求，廣大殘疾人的期盼還有距離，在今后的工作中，我們將進一步以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，力爭創(chuàng)造出更多新的業(yè)績，為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇二
20xx年，地區(qū)煤炭局在地委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實xx屆三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次全委（擴大）會議、地委委員（擴大）會議和地區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神。以“訪、惠、聚”活動為實踐載體，認真開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，全面落實煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)和經(jīng)濟目標(biāo)工作責(zé)任，統(tǒng)籌煤炭工業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌煤炭經(jīng)濟與區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展，堅持走科技含量高、安全和效益好、水資源利用附加值高、資源消耗低、環(huán)境污染少、精深加工轉(zhuǎn)化程度高、潔凈煤充分利用的發(fā)展道路，實現(xiàn)煤炭工業(yè)及資源轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
一、思想政治建設(shè)方面。
（一）增強全局意識，嚴守政治紀律，確保政令暢通。今年來，我們?nèi)尕瀼貓?zhí)行地委、行署的決策、決議。帶頭講黨性、重品行、作表率。在思想上、行動上始終和地委、行署保持一致，切實把黨員、干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署的重大決策部署上來，把地區(qū)煤炭行業(yè)的智慧和力量凝聚到實現(xiàn)地區(qū)確定的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)上來，做到政令暢通、令行禁止。
（二）堅持執(zhí)行民主集中制，增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終認真貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度、執(zhí)行決議、維護紀律。二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼，大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，工作不推諉，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。三是堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定”的議事、決策制度。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則，自覺維護團結(jié)，互相信任、互相支持，主動接受監(jiān)督。四是認真履行黨員職責(zé)。班子成員都能夠以普通黨員的身份，積極帶頭參加組織生活會等活動，主動聽取群眾意見，開展批評與自我批評，限度的調(diào)動一切積極因素，凝心聚力，全力推動地區(qū)煤炭工業(yè)健康發(fā)展。
（三）加強作風(fēng)建設(shè)，提高工作質(zhì)量與效率。堅持提高辦事效率，強化執(zhí)行能力，積極推行“一線工作法”，堅決治理“慵、懶、浮、散”現(xiàn)象。一是局領(lǐng)導(dǎo)深入基層企業(yè)一線開展調(diào)研工作，人均達到90天以上，幫助企業(yè)基層解決棘手問題50件（次）。二是機關(guān)辦事效率有了明顯提高，推行了周六、周日預(yù)約服務(wù)制，落實了首問責(zé)任制、辦結(jié)制、工作失誤過錯責(zé)任追究制等制度。三是結(jié)合煤炭行業(yè)實際，對各項管理。
規(guī)章制度。
進行了全面完善修訂，加強了機關(guān)績效管理工作。今年以來，局機關(guān)干部未發(fā)生向基層企業(yè)“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，人人遵紀守法，嚴格執(zhí)法，愛崗敬業(yè)，全局上下形成了團結(jié)、拼搏、進取的良好氛圍。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)方面。
（一）堅持解放思想，創(chuàng)新管理理念。在工作中，我們始終把解放思想放在首位，結(jié)合學(xué)習(xí)黨的xx屆三中、四中全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次會議精神和地委擴大會議精神，針對國家對能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整的新形勢，面對煤炭行業(yè)由過去的粗放型經(jīng)營方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集約型經(jīng)營方式，煤炭市場由過去的賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的買方市場的現(xiàn)狀，切實樹立煤炭行業(yè)“五個推進”的管理理念：一是推進煤炭生產(chǎn)和利用方式轉(zhuǎn)變；二是推進煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級；三是推進生態(tài)文明礦區(qū)建設(shè)；四是推進煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展；五是推進煤炭行業(yè)文化建設(shè)。進一步推進煤炭行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
（二）強化綜合治理，維護社會穩(wěn)定。結(jié)合煤炭行業(yè)特點和穩(wěn)定形勢，制定了維穩(wěn)。
工作方案。
突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故。
應(yīng)急預(yù)案。
進一步落實領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、重大緊急信息報告制、節(jié)假日值班等制度。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。及時調(diào)整了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴格落實“一把手”負責(zé)制做到領(lǐng)導(dǎo)重視、職責(zé)明確、措施有力、重點突出；二是與下屬事業(yè)單位和各科室簽訂了《社會管理綜合治理及平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》納入了總體工作計劃；三是由局長組織召開了專題會議安排部署了20xx年綜合治理各項工作；四是加強了意識形態(tài)領(lǐng)域建設(shè)深入開展了意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭教育活動增強了干部職工維護社會穩(wěn)定的覺悟和意識；五是做好本單位值班維穩(wěn)工作。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度和24小時值班制度為煤炭局和“訪惠聚”工作組配齊了維穩(wěn)裝備；六是加大了煤礦企業(yè)維穩(wěn)督查工作。制定了《地區(qū)煤炭行業(yè)維穩(wěn)工作方案》先后督查了4次煤礦企業(yè)維穩(wěn)工作確保了煤炭行業(yè)社會穩(wěn)定。七是為提高干部職工突發(fā)事件應(yīng)急處置能力4月14日順利開展了模擬辦公場所火災(zāi)應(yīng)急救援演練并邀請烏魯木齊政安防火中心教官對全體干部開展消防知識講座。在礦區(qū)開展了煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。通過各種演練工作的開展取得了良好的效果。
（三）加大執(zhí)法力度，規(guī)范執(zhí)法行為。堅持依法行政、嚴格監(jiān)管，確保執(zhí)法公正、公開、公平，做到有法必依，違法必糾，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，杜絕執(zhí)法過程中的隨意性。一是開展了安全法規(guī)的宣傳教育、培訓(xùn)工作；二是進一步規(guī)范了《地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)違法行為裁量標(biāo)準》；三是行政執(zhí)法力求做到循規(guī)蹈矩，程序合法，實效性強。確保了工作正常有序，上情下達、部門聯(lián)絡(luò)通暢。
（四）以人為本，認真執(zhí)行《干部任用條例》。
認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、“四項監(jiān)督制度”等干部工作文件法規(guī)，嚴格選人用人標(biāo)準，規(guī)范干部考察程序，做到了干部選拔任用公開透明，有章可循。按照《條例》要求，落實了群眾對干部選拔的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高了用人質(zhì)量。按照地委組織部的統(tǒng)一安排和要求，健全了干部經(jīng)常受教育，永保先進性長效體制，干部激勵、關(guān)懷、幫扶機制；構(gòu)建了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)系干部、服務(wù)群眾的工作體系，使干部管理工作進一步制度化、規(guī)范化。
（五）重視人才工作，積極引進和培養(yǎng)人才。
今年以來，我局堅持“科技興煤”發(fā)展戰(zhàn)略，認真貫徹落實人才培養(yǎng)工作。一是成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了人才發(fā)展規(guī)劃，為引進人才工作奠定了良好基礎(chǔ)；二是認真執(zhí)行地區(qū)高層次人才引進工作；三是充分依托河南援疆平臺，積極引進援疆干部；四是積極參與人才培訓(xùn)、教育工作，不斷提高監(jiān)管部門干部業(yè)務(wù)能力和工作水平。五是積極開展行業(yè)特殊工種培訓(xùn)工作。目前全地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門共引進高層次人才1名，援疆干部5名，外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)12人次，煤炭行業(yè)特殊工種培訓(xùn)4015人次。提高了煤炭監(jiān)管部門及行業(yè)的管理水平。
三、以訪惠聚活動為載體，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。
根據(jù)地區(qū)統(tǒng)一安排部署，我們按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以訪惠聚活動為載體，認真開展了第二批教育實踐活動。共組織集中學(xué)習(xí)42次，人均撰寫學(xué)習(xí)心得體會8篇、學(xué)習(xí)筆記4萬多字，自學(xué)時間每周均超過8小時，開展了不同主題討論會3次，舉辦抽簽答題活動1次，聽取了講座3次，觀看專題影片11部。共下基層調(diào)研18次，發(fā)放征求意見表105份、調(diào)查問卷78份，召開座談會16次，面對面談話7次，歸納整理意見和建議58條，立即整改了40條，限期整改18條。班子及成員對照檢查材料集中修改了15次以上，在專題民主生活會和組織生活會上共提出問題20條。截止目前共解決具體問題52條，確保了教育活動取得實效。認真開展“訪、惠、聚”活動。采取走訪入戶，建立民情檔案，敞開大門，接待來訪群眾；開展宣傳教育和濟困幫扶獻愛心活動，使“訪、惠、聚”活動取得了一定成效（詳細情況見專題報告）。
四、加強黨組織建設(shè)，落實黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。
一是定期召開了黨建工作會議，研究部署黨建工作，制定。
年度工作計劃。
討論重大事項。二是層層簽訂了《地區(qū)煤炭局20xx年黨建目標(biāo)管理責(zé)任書》做到了與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同落實、同檢查。三是健全了黨支部工作制度。完善了議事規(guī)則和決策機制召開了民主生活會和組織生活會。四是繼續(xù)深入推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。年初制定了。
學(xué)習(xí)計劃。
做到了有計劃、有落實、有記載。局長及黨支部書記講黨課3次；組織觀看黨員教育電教片等十余部黨員干部參課率達98%以上；五是積極創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。開展了黨支部、黨員公開承諾踐諾、黨員亮身份、黨員示范崗活動與社區(qū)企業(yè)結(jié)對共建召開聯(lián)席會議和活動4次整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生2次聯(lián)系困難群眾50余人次各類捐款達12萬余元走訪慰問了老黨員加強了與群眾的聯(lián)系和服務(wù)能力；六是嚴格按標(biāo)準收繳了黨費建立黨費收繳公示制度。通過以上工作的開展黨建工作取得明顯成效在地區(qū)黨建工作交流會作為先進典型進行了交流發(fā)言。
五、工作實績方面。
（一）落實煤炭工業(yè)經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任。
全面落實地區(qū)經(jīng)濟工作會議精神和經(jīng)濟工作目標(biāo)責(zé)任。按照“穩(wěn)基礎(chǔ)、擴產(chǎn)能、抓項目”的工作思路，明確了工作重點和任務(wù)。制定了工作計劃，與各科室及縣市煤炭局簽訂了經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任書，量化了工作目標(biāo)，細化了工作任務(wù)，積極開展各項工作，取得了一定成效。
1、煤炭產(chǎn)銷情況。截至10月底，全地區(qū)累計生產(chǎn)原煤2605.11萬噸（規(guī)模以上2283.61萬噸），同比下降1.6％，其中，哈密市1083.84萬噸，同比增長2.75％；巴里坤縣374.49萬噸，同比下降10.64%；伊吾縣1138.48萬噸，同比下降1.2%；兵團8.3萬噸，同比下降61.65%；原煤銷量2523.59萬噸，同比下降0.83％，產(chǎn)銷率為96.87%。原煤外調(diào)量1076.55萬噸，同比下降7.1%；原煤庫存量329.5萬噸，同比增長10.05%，預(yù)計年底可完成3610萬噸，缺口390萬噸，其中哈密市1550萬噸，缺口40萬噸，巴里坤縣450萬噸，缺口130萬噸，伊吾縣1600萬噸，缺口200萬噸，兵團10萬噸，缺口20萬噸。其中，地方缺口370萬噸，兵團缺口20萬噸。
2、重點煤礦項目建設(shè)情況。20xx年，哈密地區(qū)確定的重點煤炭建設(shè)項目13個，合計規(guī)模8740萬噸/年，計劃總投資301.17億元，已完成投資112.08億元，完成總投資的37.21%。20xx年計劃投資43.13億元，截止目前，完成投資24.5億元，完成計劃投資的56.8%(與年初計劃投資有一定差距，原因詳見專項報告)。
3、落實規(guī)劃編制工作情況。巴里坤西部礦區(qū)、淖毛湖礦區(qū)、三塘湖礦區(qū)、大南湖西區(qū)礦區(qū)總規(guī)已獲得國家發(fā)改委批復(fù)。三道嶺礦區(qū)已完成《礦區(qū)總規(guī)》修編工作，并通過中咨公司評審；沙爾湖礦區(qū)地勘單位已完成《地質(zhì)總結(jié)報告》修編工作。配合相關(guān)部門編制完成了《哈密地區(qū)煤炭精深加工項目發(fā)展規(guī)劃》送審稿。
4、煤炭交易平臺建設(shè)進展情況。針對當(dāng)前地區(qū)煤炭生產(chǎn)經(jīng)營形勢，認真研究本地及周邊煤炭市場情況，向行署提交了《關(guān)于地區(qū)煤炭工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的建議》。按照《建議》內(nèi)容，委托西安鐵路設(shè)計院和武漢設(shè)計研究院聯(lián)合啟動了《公鐵聯(lián)運園區(qū)規(guī)劃設(shè)計》編制，編制工作目前正常推進。此外，全力協(xié)調(diào)推動了新疆煤炭交易所啟動工作。新疆煤炭交易所8月18日揭牌啟動運行，目前，交易所運行順利，外調(diào)原煤6.4萬噸，緩解了煤炭產(chǎn)品外送運輸困難問題。
5、礦區(qū)環(huán)境治理取得重大突破。已投產(chǎn)的井工煤礦嚴格按照“煤不落地”的原則實現(xiàn)封閉運行。露天煤礦積極采取“抑塵”措施，其中廣匯白石湖露天煤礦引進美國技術(shù)，采取“抑塵”措施后效果明顯，此項工作正在積極推進中。露天煤礦嚴格按照出坑原煤“封閉運行”的原則全部開工建設(shè)了輸煤走廊和封閉煤倉。煤礦企業(yè)克服戈壁植物生存困難，采取換土、滴灌等方法，擴大綠化面積。其中黑眼泉煤礦工業(yè)廣場綠化率達到20%以上。
6、礦井水回收利用工作穩(wěn)步推進。堅持標(biāo)本兼治、科技興煤的原則，按照“典型引路、示范帶動，突出重點、全面推進”的工作思路，委托武漢設(shè)計研究院水利所編制完成《哈密地區(qū)礦井水綜合利用規(guī)劃》，認真抓好銀鑫黑眼泉煤礦的礦井水綜合利用工藝這兩個典型技術(shù)工藝的示范工作，充分發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用，有效地提升了地區(qū)煤炭行業(yè)的環(huán)保和節(jié)水工作水平。
7、煤炭基地建設(shè)工作穩(wěn)步推進。一是進一步完善了《哈密地區(qū)煤炭工業(yè)—20xx年區(qū)域發(fā)展規(guī)劃》；二是配合相關(guān)部門編制完成了水、電、公路、鐵路、通訊等煤炭礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃；三是煤炭資源勘探又有重大發(fā)現(xiàn)。在原有獲取千米以淺探求資源量20xx.96億噸的基礎(chǔ)上，五堡南煤田和淖毛湖礦區(qū)西部煤田勘探工作取得重大發(fā)現(xiàn)，其中：五堡南煤田探求1000米以淺資源量達220億噸，其中探明1000米以淺資源量115億噸、600米以淺資源量30億噸；淖毛湖西部煤田獲取1000米以淺資源量85億噸，600米以淺資源量43億噸，可供露天開采資源量約30億噸；四是部分新建項目已進入試生產(chǎn)，目前生產(chǎn)能力已達6500萬噸/年以上。分別為國網(wǎng)大南湖一礦1000萬噸/年、國網(wǎng)大南湖二礦1000萬噸/年、國投安全隱患治理露天礦500萬噸/年、沙墩子500萬噸/年、別斯庫都克300萬噸/年、吉郎德300萬噸/年、銀鑫黑眼泉120萬噸/年、同和90萬噸/年、廣匯淖毛湖白石湖800萬噸/年露天煤礦（實際按2400萬噸/年建設(shè)）等礦井均按照高產(chǎn)高效的現(xiàn)代化礦井建設(shè)標(biāo)準建成投產(chǎn)。
8、行業(yè)監(jiān)管職能履行情況。一是清理和取消了煤炭生產(chǎn)許可證和煤炭經(jīng)營資格證的有關(guān)審批權(quán)限；二是對新建、改擴建煤礦項目按程序進行可研、初設(shè)的評審。完成了煤礦瓦斯等級鑒定工作；三是加大礦區(qū)的環(huán)境治理工作力度。將此項工作納入日常監(jiān)管工作范圍，年初與縣（市）煤炭工業(yè)管理局簽訂了環(huán)境保護工作目標(biāo)責(zé)任書，制定印發(fā)了20xx年工作方案，并要求認真貫徹落實；四是確保了煤炭供需平衡。按時上報相關(guān)統(tǒng)計報表，認真分析企業(yè)銷售現(xiàn)狀，及時掌握合同履行情況，合理組織煤礦均衡生產(chǎn)；五是取締無證無照非法經(jīng)營行為。年初成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，取締了3處非法盜采點，并有序開展了各項工作。
（二）認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)。
堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認真履行煤礦安全監(jiān)管職責(zé)，強化安全責(zé)任，確保地區(qū)煤炭行業(yè)安全發(fā)展。截止目前，全地區(qū)煤炭行業(yè)職責(zé)內(nèi)共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故1起，死亡1人，占自治區(qū)下達的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)3人的33.33%，煤礦事故得到有效控制。
1、落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。一是強化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的責(zé)任意識，層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；二是制定印發(fā)了《哈密地區(qū)20xx年煤礦安全生產(chǎn)工作安排》，明確工作思路、任務(wù)、方法和措施；三是召開了煤礦安全生產(chǎn)會議，認真安排部署安全生產(chǎn)工作，研究解決煤礦安全生產(chǎn)存在的突出問題和矛盾。
2、認真開展安全生產(chǎn)宣傳教育，提高企業(yè)守規(guī)盡責(zé)意識。
一是認真執(zhí)行自治區(qū)《貫徹落實國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實施意見》，結(jié)合實際制定《關(guān)于進一步加強地區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實施方案》，并報行署印發(fā)執(zhí)行；二是認真開展了“千名干部與萬名礦長談心對話”和“牢記血淚教訓(xùn)、堅守生命紅線”活動，組織礦長談心對話并觀看了煤礦事故警示教育片；三是開展“安全生產(chǎn)月”活動，共出動宣傳人員10人次，發(fā)放宣傳資料20xx余份，發(fā)放安全生產(chǎn)漫畫20余本；四是加大礦長、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全資格證的培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作，持證率達到100%。
3、繼續(xù)全面深入開展煤礦安全隱患排查治理工作。加強煤礦隱患排查治理，通過重點檢查、專項檢查和定期檢查，對重點時段、敏感時期進行安全檢查。煤礦建立了并執(zhí)行“班檢周查”制度，加大隱患檢查和整改力度。截止9月底，共出動執(zhí)法人員168人（次），排查治理隱患煤礦礦井58處，排查一般隱患586條，整改率達到100%。
4、有序開展煤礦復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗收。制定了《哈密地區(qū)煤炭行業(yè)復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗收工作方案》，并將驗收與質(zhì)量標(biāo)準化工作相結(jié)合，按照“誰驗收、誰簽字、誰負責(zé)”的原則，開展了復(fù)產(chǎn)（復(fù)工）驗收。全年共驗收8個礦次，確保了煤礦安全生產(chǎn)整治達標(biāo)工作的順利完成。
5、認真開展煤礦安全交叉執(zhí)法檢查工作。8月16日至19日，阿克蘇地區(qū)煤管局檢查組，對哈密地區(qū)4家煤礦進行交叉執(zhí)法檢查。8月22日至26日，哈密地區(qū)煤管局組成檢查組對吐魯番地區(qū)4家煤礦企業(yè)進行交叉檢查，共檢查各類安全隱患79條。
6、配合國家煤礦安全檢查組，加大了煤礦安全執(zhí)法力度。9月23日至26日，山西省煤炭工業(yè)廳組成的檢查組和國家煤礦安全督導(dǎo)組對哈密地區(qū)3處中央企業(yè)煤礦進行安全檢查，共查處各類安全生產(chǎn)隱患35條，其中重大隱患6條。對存在重大隱患的1處礦井下達了停產(chǎn)整頓處理決定、2處礦井分別給予60萬元和100萬元的行政處罰，并對主要負責(zé)人給予3萬元的行政處罰。
7、加強應(yīng)急救援體系建設(shè)，提高煤礦事故災(zāi)害處置能力。一是修訂完善了《哈密地區(qū)煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，今年6月份在巴里坤縣明鑫混合斜井，開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。二是加快了應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，巴里坤礦區(qū)聯(lián)合救護隊伍組建完成并取得三級礦山救護資質(zhì)。向行署提交了《關(guān)于聯(lián)合組建哈密地區(qū)礦山救護隊的請示》，制定了《哈密地區(qū)礦山救護隊聯(lián)合組建方案》。已獲得地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)，財政撥款50萬元專項資金用于礦山救護隊建設(shè)。
六、加強廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
一年來，局班子認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
（一）深入開展黨風(fēng)廉政教育。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，加強對黨員干部的理想信念、宗旨教育和黨紀法規(guī)教育，重點抓好政治品質(zhì)和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，繼續(xù)開展“六個一”活動，督促黨員干部牢記黨的性質(zhì)和宗旨，講黨性、重品行、作表率。認真組織開展第16個黨風(fēng)廉政教育月活動，積極開展廉政教育專題講座、觀看廉政警示教育專題片、廉政知識競賽、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等活動。班子領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解各科室和黨員干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵紀守法、廉潔自律的情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時批評、告誡，督促其及時糾正。一年來，班子成員未發(fā)生利用職務(wù)之便為自己和他人謀取不當(dāng)利益的現(xiàn)象。
（二）認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，科室各負其責(zé)，全體干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。一是制定了《地區(qū)煤炭局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》、《黨支部成員20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容和任務(wù)分解》，明確了主要職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室負責(zé)人簽訂了責(zé)任書。實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與煤炭行業(yè)監(jiān)管工作同部署，同檢查，同考核；二是組織開展專題學(xué)習(xí)，對《廉政準則》和執(zhí)行“五重一大”集體決策制度進行專題學(xué)習(xí)。把行業(yè)管理和反腐倡廉工作的同步推進。堅持兩手抓，切實把反腐倡廉工作貫穿于我局發(fā)展的各個方面；三是積極推行黨務(wù)政務(wù)公開，加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督工作。編制完成了《哈密地區(qū)煤炭工業(yè)管理局黨務(wù)公開目錄》，分類制定黨組織黨務(wù)公開目錄（一、二、三級）公開內(nèi)容38項，并按時在哈密黨務(wù)、政府網(wǎng)站進行網(wǎng)頁公示和更新；四是認真落實《哈密地貫徹落實建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃實施意見》，制定了《地區(qū)煤炭局落實建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃實施方案》，深化懲防體系建設(shè)，嚴格執(zhí)行“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”，強化責(zé)任，嚴肅責(zé)任追究。深入推進廉政風(fēng)險防控管理，開展廉政風(fēng)險排查防范活動，發(fā)揮廉政風(fēng)險防控機制早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早處置的綜合功效，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。配合地區(qū)檢察分院認真做好哈密地區(qū)煤炭行業(yè)職務(wù)犯罪預(yù)防工作，并召開專題座談會一次。
（三）進一步強化黨內(nèi)監(jiān)督。一是認真執(zhí)行《黨政正職“四個不直接”分管實施意見》，結(jié)合我局實際，落實組織議事規(guī)則和決策程序，堅持以制度管人、管事、管權(quán)。全面推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管人事和財務(wù)工作、正職領(lǐng)導(dǎo)重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度，確保權(quán)力正確規(guī)范的運行。二是班子成員堅持帶頭繼承和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦事的光榮傳統(tǒng)，帶頭移風(fēng)易俗，厲行節(jié)約，嚴格執(zhí)行車輛、住房、婚慶、通訊等方面的規(guī)定，不搞特殊化。三是嚴格按照組織人事部門規(guī)定選拔任用干部。組織部門對我局人員考核情況及時進行了公示，防止了用人上的不正之風(fēng)。四是班子成員堅持講黨性、講原則，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。沒有接受任何單位和個人的饋贈，沒有揮霍公款大吃大喝鋪張浪費。一年來，班子成員沒有發(fā)生任何違紀違法現(xiàn)象。
（四）加強機關(guān)效能建設(shè)。一是緊緊圍繞《哈密地區(qū)部門單位20xx年度績效考評指標(biāo)》中的相關(guān)要求，認真落實工作任務(wù)，細化分工，職責(zé)到人，每季度進行考核；二是認真落實群眾路線教育實踐活動中修訂完善的辦事程序、服務(wù)承諾、首問責(zé)任、辦事、績效考評、效能追究等規(guī)章制度；三是加強作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合群眾路線教育實踐活動，從思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面查找存在的問題和不足，制定了切實可行的整改措施；四是建立健全效能監(jiān)督機制。把效能考核評價與工作目標(biāo)、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、干部年度考核有機結(jié)合，作為科室工作績效和評選先進的重要依據(jù)；五是認真貫徹執(zhí)行地區(qū)“十二項規(guī)定”，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷提升機關(guān)效能建設(shè)的整體水平。
今年來，我們的工作雖然取得了一些成績，效果明顯，但距地委、行署和上級單位的要求相比，還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行工作職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平、新的臺階。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇三
一年來，本人與分管科室的同志一起，以科技強企為第一要務(wù)，傾心傾力，強化服務(wù)。
1.狠抓項目實施。共組織申報省成果轉(zhuǎn)化項目7個，其中威騰母線公司的“核用澆注母線的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、揚碟鉆石公司的“高速高效切削刀具的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、綠揚生物工程公司的“大規(guī)模細胞培養(yǎng)反應(yīng)器的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”等三個項目獲得立項，獲資助2400萬元;申報省農(nóng)業(yè)類重點研發(fā)項目2個，其中杰英科技能源公司的“蔬菜低溫分子脫水節(jié)能干燥裝備關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)”項目獲得立項。獲批寧鎮(zhèn)揚地區(qū)科技合作項目4項、鎮(zhèn)江市國際合作項目1項，鎮(zhèn)江市農(nóng)業(yè)項目2項，社會發(fā)展項目3項。組織申報xx市本級項目57個，公示立項48個。對201x、201x兩年度本級15個成果轉(zhuǎn)化項目進行了驗收，對201x年度13個成果轉(zhuǎn)化項目進行了中期檢查。在抓組織申報的同時，我與科室的同志嚴格對照項目管理的相關(guān)要求，一著不讓狠抓項目的實施，督促企業(yè)履行合同按時推進。通過各級項目的有效實施，有力推動了我市產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。
2.強化平臺建設(shè)。全面開展企業(yè)科技平臺建設(shè)達標(biāo)升級活動，威騰、萬奇、中電三家省工程技術(shù)研究中心在年度省績效評估中獲優(yōu)秀中心稱號;全年新增省級研發(fā)平臺9家，其中省工程技術(shù)研究中心2家，研究生工作站6家;獲批鎮(zhèn)江市工程技術(shù)研究中心4家。復(fù)旦大學(xué)國家大學(xué)科技園xx技術(shù)轉(zhuǎn)移中心完成了年度工作任務(wù)，新增合作項目6個，新建了華東理工大學(xué)、江蘇大學(xué)2家技術(shù)轉(zhuǎn)移中心。華北電力大學(xué)xx智能電氣研究中心的省創(chuàng)新載體項目順利通過了省中期檢查。通過調(diào)研、督查等有效手段，促進了各類研發(fā)機構(gòu)規(guī)范運作，實效進一步明顯。
3.突出人才招引。狠抓產(chǎn)學(xué)研合作與人才招引工作，高校專家xx行、xx企業(yè)高校行等活動豐富多彩，先后舉辦了上海地區(qū)高校xx科技項目對接會、武漢地區(qū)及西安地區(qū)高校xx產(chǎn)學(xué)研洽談會等多場大型活動。組織企業(yè)先后赴天津大學(xué)、江蘇大學(xué)、江蘇科技大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、太原理工大學(xué)、上海交通大學(xué)等高校院所，開展項目對接洽談活動，積極組織企業(yè)參加省大院大所江蘇科技洽談會、省農(nóng)業(yè)科技大會、鎮(zhèn)江科技活動月等活動。先后接待省內(nèi)外專家教授60余人次，通過高密度、有深度的溝通洽談，一批高校成果在我市得到了轉(zhuǎn)化，一批企業(yè)技術(shù)瓶頸得到了突破解決。全年共簽訂技術(shù)交易合同81份，技術(shù)交易額1900多萬元。積極配合市委組織部開展各類人才招引洽談活動，全年引進“千人”6人，省“雙創(chuàng)”3人，鎮(zhèn)江市“金山英才”12人。
4.推進科技金融。一年來我們認真開展了“科技金融鄉(xiāng)鎮(zhèn)行”活動，大力宣傳科技金融服務(wù)政策，并狠抓建章立制、規(guī)范管理。新增郵政銀行、華夏銀行兩家合作銀行，科技貸款的規(guī)模達到1.3億元，支持了72個科技項目的實施，切實解決了部分科技型中小企業(yè)的融資難、融資貴的問題。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇四
一年來，本人認真參加各類教育活動。深刻剖析思想，深入查找問題，努力進行整改，自身建設(shè)得到了全面加強，具體體現(xiàn)在：
1.黨性意識得到了新的增強。一年來，通過對黨的理論和習(xí)近平總書記系列講話的系統(tǒng)的全面的學(xué)習(xí)，本人理論素養(yǎng)有了新的提高，對黨的理論路線方針政策有了新的認識，宗旨觀念、群眾觀念、公仆觀念有了新的強化，進一步促進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
2.勤政意識得到了新的增強。一年來，本人始終以事業(yè)為重，緊扣全年目標(biāo)任務(wù)，攻堅克難，勤勉工作。
3.廉潔意識得到了新的增強。一年來，本人嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和單位各項規(guī)章制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，不接受企業(yè)宴請，不收取禮金禮品，不進去舞廳會所，做到了不該說的不說，不該吃的不吃，不該去的不去，不該拿的不拿。
4.法制意識得到了新的增強。一年來，本人比較注重法制理論的學(xué)習(xí)，努力提高自己的法制素養(yǎng)。在社會生活上做到了嚴格遵紀守法，在實際工作上做到了嚴格依法行政。
回顧一年來的工作、學(xué)習(xí)、生活，我感到仍然存在一些問題，特別是理論學(xué)習(xí)重視程度還不高，專業(yè)知識能力還不夠強，自身要求還不夠嚴，工作績效還不夠明顯。今后要切實采取措施，加以改進。
1.下大力氣改進學(xué)風(fēng)。對中央的重要會議、重要決議和重大理論創(chuàng)新，要認真學(xué)習(xí)，勤于鉆研，善于思考，用理論的武裝推動工作的開展。
2.以高標(biāo)準爭創(chuàng)一流。以抓鐵留痕、踏石留印的工作作風(fēng)，扎實細致高質(zhì)高效地推進各項工作的落實，善始善終，求真務(wù)實。
3.以嚴要求塑造形象。從小節(jié)入手，落實好廉潔從政的各項規(guī)定，深入改造“三觀”，從嚴錘煉“三心”，主動接受監(jiān)督，自覺維護好集體和個人的良好形象。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇五
2020年，是我縣發(fā)展征程中極不平凡的一年，是我縣綜合實力提升最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、人民群眾實惠最多的一年。一年來，在市委、市政府和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我團結(jié)帶領(lǐng)縣政府班子成員，始終堅持謀全局，議大事，攻重點，破難點，抓落實，全面完成了年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)，全縣地區(qū)生產(chǎn)總值達300.72億元，增長17.4%;固定資產(chǎn)投資完成423.81億元，增長111.6%，其中50萬元以上固定資產(chǎn)投資完成296.26億元，增長79.2%;財政總收入完成65.46億元，增長19.86%，其中公共財政預(yù)算收入完成41.06億元，增長58.69%;農(nóng)民人均純收入達5058元，增長17.5%;金融機構(gòu)個人存款余額增長速度達20.2%，金融機構(gòu)貸款余額增長速度達26%;社會消費品零售總額48.15億元，增長16.2%;旅游總收入達18.06億元，增長229.24%?？h域經(jīng)濟發(fā)展綜合預(yù)排名全省第一，連續(xù)5年躋身全國中小城市最具區(qū)域帶動力和最具投資潛力百強縣。一是著力推進“三化”同步發(fā)展。工業(yè)強縣戰(zhàn)略深入實施，全縣工業(yè)增加值完成198.83億元、增長16.7%，工業(yè)對經(jīng)濟增長的貢獻率達60%;園區(qū)建設(shè)有序推進，產(chǎn)業(yè)集聚、集中發(fā)展日益明顯;煤電鋼、煤電鋁、煤電化“三個一體化”積極推進，黔桂煤電鋁項目邁出實質(zhì)性步伐。城鎮(zhèn)化建設(shè)明顯加快，完成城市擴容2平方公里，城鎮(zhèn)化率達34.5%;紅果城市建設(shè)快速推進，全面實施勝境大道白改黑、強弱電入地、綠化、亮化工程和團結(jié)路等11條道路白改黑工程，東湖公園一期、環(huán)城東線建成投用;基本完成大山、石橋、樂民、淤泥、羊場等5個特色小城鎮(zhèn)建設(shè);新農(nóng)村建設(shè)成效明顯，完成“四在農(nóng)家”2萬余戶。農(nóng)業(yè)九大產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，種植馬鈴薯70.14萬畝、產(chǎn)量達14.8萬噸，完成烤煙種植8.7萬畝、收購煙葉18.4萬擔(dān)，新建核桃基地5.38萬畝、油茶基地6.03萬畝、蔬菜基地2.05萬畝、中藥材基地1.5萬畝、茶葉基地5.05萬畝、獼猴桃基地1.51萬畝和其它特色產(chǎn)業(yè)基地1.5萬畝。二是著力推進改革創(chuàng)新。重點領(lǐng)域改革深入推進，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、農(nóng)村綜合配套改革有序推進。對外開放力度加大，成功舉辦了盤商投資項目座談會、盤江投資項目合作會、黔桂投資項目合作會，共簽約項目111個，總投資984.13億元，實際到位資金77.25億元;全年共簽約招商引資項目61個，引資822.34億元，利用資金221.64億元，同比增長99.42%。組建了xx水利投資有限責(zé)任公司和盤州城市投資開發(fā)有限公司，實現(xiàn)了融資方式和平臺的多樣化、多元化;民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新增民營企業(yè)659家。三是著力加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。交通建設(shè)加快推進，完成投資44.77億元，建成公路里程426.17公里，其中，二級公路53.73公里，四級公路41.74公里，通村油(水泥)路330.7公里。水利建設(shè)力度加大，開工建設(shè)朱昌河、卡河等水利工程，白河溝、魚洞壩水利工程順利建成，完成3座病險水庫除險加固，全縣水庫庫容突破8000萬立方米，工程性缺水得到有效緩解;榮獲“全國農(nóng)田水利建設(shè)先進縣”榮譽稱號。電網(wǎng)、通訊等建設(shè)得到加強，新改擴建變電站9座，新增變電容量7.3萬千安伏，建成縣級電網(wǎng)線路293公里;完成寬帶用戶提速提質(zhì)改造工程，實現(xiàn)千兆寬帶縣到鄉(xiāng)。四是著力改善和保障民生?！笆裆鷮嵤隆蓖瓿赏顿Y16億元。對12.47萬人進行了冬春救助。完成城鄉(xiāng)低保提標(biāo)工作。完成易地扶貧搬遷996人，生態(tài)移民搬遷360人。實施完成農(nóng)村危房改造工程13140戶、棚戶區(qū)改造工程1700戶、保障性安居工程8147套。為10.8萬城鄉(xiāng)居民發(fā)放了社會養(yǎng)老保險金。建成農(nóng)村寄宿制學(xué)校學(xué)生宿舍3.4萬平方米、教師周轉(zhuǎn)房5.18萬平方米和學(xué)生食堂3100平方米，在14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育階段開展了“人人吃午餐”營養(yǎng)計劃試點工作。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇六
圍繞迎接和學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把抓好黨建作為最大的政績，不斷強化“四個意識”，積極開展“雙爭”活動，深入實施黨風(fēng)廉政建設(shè)“強責(zé)”工程，黨組書記切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員切實落實“一崗雙責(zé)”。一是強化思想政治教育，筑牢理想信念根基。抓住黨的政治建設(shè)這個統(tǒng)領(lǐng)，不斷增強旗幟鮮明講政治的思想自覺和行為自覺。推進“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè)，局黨組認真落實“三會一課”制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，每月開展1次政治理論學(xué)習(xí)，先后召開6次黨組會議和2次全體黨員干部大會，學(xué)黨章黨規(guī)、新時代中國特色社會主義思想理論、黨的方針政策以及時事政治等，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進行黨性分析，黨員干部認真撰寫學(xué)習(xí)筆記，深入領(lǐng)會新時代黨的建設(shè)總要求的豐富內(nèi)涵，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍政治覺悟和理論水平。二是推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓嚴抓實“一號工程”。定期召開專題會議，分析研判黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，研究制定規(guī)劃，部署落實任務(wù)，搭建反腐倡廉“責(zé)任網(wǎng)、制度網(wǎng)、監(jiān)督網(wǎng)”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。今年以來組織黨風(fēng)廉政專題黨課2次，開展了“清風(fēng)行動、觀看警示教育片、紅色教育在句容”等活動，并通過科技工作qq群、揚中科技微信群、“‘廉’正能量”微信平臺等不定期發(fā)送黨風(fēng)廉政、政策理論信息60余條，努力將學(xué)習(xí)廉政教育常態(tài)化，切實增強局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員的紀律意識、規(guī)矩意識和擔(dān)當(dāng)意識，真正做好敬法畏紀、遵規(guī)守矩。三是抓好巡視巡察整改，自覺接受執(zhí)紀監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行“三公”經(jīng)費支出、外出考察、公務(wù)接待等標(biāo)準，規(guī)范自身言行，做好表率。黨組書記帶頭學(xué)習(xí)省委、市委有關(guān)巡視、巡察工作的指示，將市委巡察組反饋的問題梳理為3個方面13項具體整改任務(wù)，全局上下逐條對照檢查，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，堅持對照整改、邊查邊改、即知即改，集中整改期內(nèi)的整改任務(wù)完成率為100%，并按要求高質(zhì)量召開專題民主生活會。積極支持紀檢組織工作，市紀委派駐第七紀檢組已參加項目評審6次，涉及權(quán)力節(jié)點和廉政建設(shè)的局辦公會4次，有力監(jiān)督指導(dǎo)了科技局各項工作。四是規(guī)范權(quán)力運行機制，健全完善配套措施。領(lǐng)導(dǎo)班子嚴格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經(jīng)濟責(zé)任審計、選人用人等制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子的從政行為。在權(quán)力運行過程中，凡屬重大事項均由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。今年全市科技計劃安排、項目下達、資金安排、各類項目向上推介、科室拆分、人員調(diào)整等均是通過集體研究，不搞“一言堂”。在青年干部和中層干部選拔上，堅持信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準，完善干部選拔、培養(yǎng)、考評、激勵機制。今年，選派1名同志到國家火炬中心歷練，集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才2人，揚中市勞模1人，下階段將加大重點業(yè)務(wù)科室交流、輪崗力度，為干部干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件。出臺了《科技局公務(wù)員平時考核實施辦法》、《關(guān)于辦理鎮(zhèn)江市級以上科技計劃項目授權(quán)事項管理的相關(guān)規(guī)定》，出臺了《揚中市知識產(chǎn)權(quán)強市計劃專項資金管理實施細則》等相關(guān)制度，強化知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的配套制度建設(shè)。五是加大責(zé)任傳導(dǎo)力度，持續(xù)加強日常監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則接受監(jiān)督，著力抓好第一種形態(tài)教育，即開展常態(tài)性地提醒和批評教育，及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年，對新上崗人員、崗位調(diào)整人員談心談話及廉政提醒10余次，重大節(jié)假日和權(quán)力節(jié)點廉政風(fēng)險教育8次，局黨組組織專項監(jiān)督檢查3次，日常檢查12次，建立領(lǐng)導(dǎo)干部實績檔案，動態(tài)化監(jiān)測實干成效。同時，把黨內(nèi)監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合，積極推進黨務(wù)政務(wù)和信息公開，印發(fā)《揚中市科技局征求意見表》，征求全市領(lǐng)導(dǎo)、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀檢監(jiān)察、財政、審計等部門的聯(lián)系和溝通，全年接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各1次，增強了局黨組抓廉政建設(shè)、預(yù)防職務(wù)犯罪等工作的針對性和有效性。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇七
認真履行職責(zé)，努力做好殘疾人各項工作。
通過認真學(xué)習(xí)，認真履行殘疾人保障法等法律、法規(guī)，達到指導(dǎo)實踐，促進工作、提高工作水平和服務(wù)能力。堅持帶頭學(xué)法、用法、守法，嚴格按照法律法規(guī)和規(guī)則制度辦事，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
一是做好信訪維穩(wěn)大局工作。今年共辦理殘疾人來電、來訪1049件次。其中：殘疾人來訪386人次，接聽12385殘疾人服務(wù)熱線電話663件次，臨時救助困難殘疾人22人，發(fā)救助資金19700.00元。辦理上級轉(zhuǎn)辦件3件，。
開通了市本級的燃油補貼系統(tǒng)，向省殘聯(lián)申請批復(fù)了新增行政區(qū)漳河新區(qū)燃油補貼系統(tǒng)，督促各縣市區(qū)申報了20xx年燃油補貼，配合市殘聯(lián)辦公室完成了助殘日的相關(guān)工作。組織召開了信訪事項的協(xié)調(diào)會，并督促漳河鎮(zhèn)政府拿出了解決方案。兩位纏訪戶資料上報市政府、公安局、維穩(wěn)辦備案。
二是指導(dǎo)康復(fù)項目指標(biāo)完成。康復(fù)服務(wù)落點精準。深入實施殘疾人康復(fù)工程，按照上級殘聯(lián)下達的各項任務(wù)指標(biāo)要求，制定篩查計劃，認真做好助聽器驗配、假肢裝配等對象的篩查工作，對符合條件的，及時予以納入實施。今年，為全市50多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配發(fā)殘疾人輔助器具2410件次，輔具適配率達到65%。對65名大齡兒童，每人救助1萬元，救助經(jīng)費達65萬元;對158名殘疾兒童、成人、老人進行了助聽器適配;對1430名有康復(fù)需求的貧困精神病人建檔立卡管理，免費服藥，對住院精神病人按照4000元標(biāo)準給于補助，對30名嚴重精神病肇事肇禍患者住院進行專項救助。
三是督導(dǎo)完成殘疾人宣傳文化體育工作。
今年各協(xié)會大力開展活動。宣文科充分利用主流媒體電視臺、電臺、日報、晚報和殘聯(lián)網(wǎng)站、微信同步宣傳。9月22日，開展了一次主題是“共享芬芳，放飛夢想，殘健融合，同步小康”殘疾人文化周暨文化進家庭“五個一”活動。為期兩天的活動，我市80余名殘疾人以及陪護人員參加。活動內(nèi)容是讀一本書、看一次電影、游一次園、參觀一次展覽、參加一次文化活動。文化活動中大家表演了唱歌、跳舞，朗誦等各項精彩的節(jié)目，展示了他們的文化藝術(shù)才能，體現(xiàn)了自我的價值，憧憬對生活美好的向往和對生活的熱愛，豐富了他們的`精神生活。
四是全面推進組聯(lián)工作。今年申報了兩個第一期“關(guān)心你的殘疾人鄰居”項目工作。3月份“學(xué)雷鋒”志愿助殘活動，切實關(guān)愛殘疾人，讓殘疾人真實體驗愛心的活動。按照各協(xié)會的具體情況，深入基層，了解協(xié)會的瓶頸問題，收集整理建議、意見，向分管領(lǐng)導(dǎo)及時反饋建議、意見，讓協(xié)會工作真正發(fā)揮能動作用;根據(jù)各協(xié)會特點，借各類節(jié)日契機，及時協(xié)調(diào)開展了系列有益于身心的活動，創(chuàng)出特色。如：肢協(xié)在“肢殘人活動日”開展了首屆肢殘人水上趣味運動會，盲協(xié)在國際盲人節(jié)開展了盲人信息無障礙活動、精協(xié)開展了文化周活動，社會反響很好。
五是強化輔具適配民生工程。為切實將實事辦好，完成好20xx年度輔具適配民生工程。我?guī)ьI(lǐng)輔助器具資源中心堅持以為殘疾人“辦實事、解難事”為重點，全面動員，精心組織，人人參與，公開透明，得到了殘疾人的好評。規(guī)范適配管理和服務(wù)，開展“量體裁衣”式輔具適配服務(wù)，利用流動服務(wù)車開展輔具服務(wù)進村入戶，對肢體、視力、聽力、智力等各類殘疾人開展了需求評估、適配服務(wù)、使用指導(dǎo)、維修回訪、知識宣傳等服務(wù)，全年完成輔具適配2410件，完成大、小腿假肢裝配50例，完成矯形器裝配40例，完成貧困殘疾人家庭無障礙改造60戶。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇八
堅持問題導(dǎo)向，聚焦重點產(chǎn)業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷提升當(dāng)好科技創(chuàng)新策劃者、組織者的水平和能力，以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新舉措的新動能，取得了實干興業(yè)、特色發(fā)展的新業(yè)績。一是創(chuàng)新政策激勵引導(dǎo)效應(yīng)更加彰顯。年初，積極參與對科技創(chuàng)新獎勵政策的修訂，3月市委市政府統(tǒng)一出臺《關(guān)于聚力創(chuàng)新、加快轉(zhuǎn)型，促進實體經(jīng)濟發(fā)展的意見》(揚發(fā)〔2020〕11號)，涉及科技創(chuàng)新的獎勵標(biāo)準大幅提高，有力激發(fā)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動能，增強了區(qū)域創(chuàng)新水平。全年全市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值比重達75%，全社會研發(fā)投入占gdp比重達2.9%，萬人發(fā)明專利擁有量達27件，主要創(chuàng)新指標(biāo)繼續(xù)保持全省領(lǐng)先，創(chuàng)新型城市建設(shè)再上新臺階。二是企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位更加突出。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，實施各級科技計劃項目60余項，有3個項目獲得江蘇省科技成果轉(zhuǎn)化專項資金項目，1個項目獲得鎮(zhèn)江市重大科技專項立項。獲批企業(yè)省級以上研發(fā)機構(gòu)10家，3家省級工程技術(shù)研究中心在2020年度績效評估中獲評優(yōu)秀，大中型工業(yè)企業(yè)及規(guī)上高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機構(gòu)建有率達到90%。加強與上海、北京等科教資源密集地區(qū)的合作，先后成功舉辦揚中-武漢地區(qū)高校、揚中-上海地區(qū)高校、揚中-西安地區(qū)高校大型政產(chǎn)學(xué)研活動6場，成功簽約合作項目60余項。新增貫徹創(chuàng)建、通過貫標(biāo)企業(yè)各28家、11家，遠超鎮(zhèn)江其它轄市區(qū)。長江三星能源科技股份有限公司榮獲第十九屆中國專利優(yōu)秀獎，大全集團有限公司獲評2020年度國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)。三是創(chuàng)新驅(qū)動支撐引領(lǐng)作用更加凸顯。高新區(qū)各項建設(shè)指標(biāo)邁入全省高新區(qū)第一方陣，積極爭創(chuàng)國家級高新區(qū)。獲批國家知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣，經(jīng)開區(qū)省級知識產(chǎn)權(quán)試點園區(qū)通過驗收，省高新區(qū)獲批省知識產(chǎn)權(quán)試點園區(qū)，油坊鎮(zhèn)探索全國首家光伏新能源知識產(chǎn)權(quán)小鎮(zhèn)建設(shè)。智能電氣科技產(chǎn)業(yè)園被評為蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)優(yōu)秀科技園區(qū)?？苿?chuàng)中心在國家級科技企業(yè)孵化器年度績效評審中是鎮(zhèn)江9個國家級孵化器中唯一的“a類”，創(chuàng)成省級眾創(chuàng)空間3家。華北電力大學(xué)揚中智能電氣研究中心實質(zhì)性運作，成立了揚中-華東理工大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇九
保持勤政廉政，是推進經(jīng)濟社會健康發(fā)展的重要保證。縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子在全力推進經(jīng)濟社會發(fā)展的同時，高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終堅持從嚴治政，抓源治本，使政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了明顯成效。
(一)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初召開廉政工作會議，全面安排部署政府系統(tǒng)廉政建設(shè)工作，與各級各部門簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，形成了一級抓一級、層層抓落實的廉政建設(shè)工作機制?？h政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠按照“一崗雙責(zé)”的要求，經(jīng)常檢查分管部門的廉政建設(shè)工作，通過督查檢查，規(guī)范部門行為，堅決糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。
(二)強化從源頭和制度上反腐倡廉。積極推行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”和部門綜合預(yù)算改革，出臺“厲行節(jié)約八項要求”系列文件，嚴格控制車輛、會議經(jīng)費的支出，規(guī)范行政費用，節(jié)約了行政成本，提高了資金使用效益。加大財政專項資金審計力度，對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位的負責(zé)同志進行了任期經(jīng)濟責(zé)任審計。強化干部人事管理，堅持按崗定編、按需進人，在縣直部門干部調(diào)動和大中專畢業(yè)生就業(yè)考試中，采取“凡進必考、擇優(yōu)選用”的辦法，確保了選人用人的公平公正，有效防止了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
(三)重視加強班子成員的廉潔自律?？h政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格要求自己，管好親屬和身邊的工作人員，從自查的情況來看，沒有插手干預(yù)行政審批、財政資金分配使用、建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等方面的問題。
一年來，縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但是與市委、市政府的要求和全縣人民的期望相比，還存在一定的差距。一是經(jīng)濟總量較小，人均水平不高，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一的情況尚未得到根本轉(zhuǎn)變;二是城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)矛盾仍然突出，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，農(nóng)民增收渠道狹窄，持續(xù)增收難;三是交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施相對滯后，城鎮(zhèn)化進程仍然較慢;四是社會事業(yè)建設(shè)與快速發(fā)展的經(jīng)濟還不相適應(yīng);五是安全生產(chǎn)、社會治安等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，政務(wù)服務(wù)和社會管理水平亟待提高。
下一步，縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子將始終堅持正確的政治方向，確保在思想上、政治上和行動上與市委、市政府和縣委保持高度一致，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握發(fā)展這個主題，推進xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，堅持求真務(wù)實、真抓實干，以良好的作風(fēng)推進各項工作，為全面實現(xiàn)縣九屆二次全會、人代會確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ)，向市委、市政府和全縣人民交一份滿意的答卷。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十
堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機統(tǒng)一，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展，將法治建設(shè)貫穿到科技創(chuàng)新的各個方面，營造良好的創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境。一是學(xué)法守法宣法。積極落實黨組集體學(xué)法等領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，組織班子成員和全體工作人員認真學(xué)習(xí)《憲法》、《公務(wù)員法》等法律法規(guī)，《中華人民共和國促進科技成果轉(zhuǎn)化法》《專利法》等業(yè)務(wù)法律，將社會主義核心價值觀融入法治建設(shè)實踐，牢固樹立法律權(quán)威至上、權(quán)力服從法律的觀念，努力做到自覺崇尚、堅決捍衛(wèi)。調(diào)整局依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組，成立“七五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，擬定《揚中市科技局“七五”普法規(guī)劃》。認真開展法治惠民鎮(zhèn)村行活動，實施法治惠民實事項目。二是強化規(guī)范執(zhí)法。依照《專利法》，加強與省、市知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法部門的協(xié)作配合、信息溝通交流，定期組織開展“雙打、護航”行動。今年查處假冒專利75件，處理侵權(quán)糾紛30起，結(jié)案率達100%，有效維護了企業(yè)合法權(quán)益。三是自覺接受評議。在市人大依法行政工作專項評議中，全局上下統(tǒng)一思想，提高認識，做到邊評邊改，以評促改，對標(biāo)先進，務(wù)實作為，實現(xiàn)了依法行政能力、工作質(zhì)量、服務(wù)效能“三提升”，評議結(jié)果為滿意。迎接了市政協(xié)的專題調(diào)研。主辦政協(xié)委員提案2件、協(xié)辦1件，協(xié)辦重要建議1件，辦復(fù)率、見面率、滿意率均為100%。
總結(jié)過去的工作，在看到成績的同時我們也清醒地認識到，在全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作等方面還需進一步加強長效機制建設(shè)，鞏固整改成果;在提升區(qū)域創(chuàng)新能力建設(shè)上，還需大力培育高新技術(shù)企業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群，提升產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的整體水平;在提升創(chuàng)新供給服務(wù)能力上，還需加大財政科技投入，優(yōu)化投入方式，同時充分發(fā)揮創(chuàng)新載體的功能，集聚和承載更多科技項目，推動產(chǎn)業(yè)升級。
2020年，我們將以黨的十九大精神為指引，更加加強黨的建設(shè)，更加強化黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，積極響應(yīng)市委市政府“創(chuàng)新突破提升年”的號召，貫徹新發(fā)展理念，找準創(chuàng)新發(fā)展定位、明確創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、確立創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)、細化創(chuàng)新發(fā)展舉措，努力鍛造一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的科技工作者隊伍，推動科技事業(yè)邁上新臺階，更好地服務(wù)“強富美高”新?lián)P中建設(shè)。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十一
面對新形勢、新任務(wù)，縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子把加強班子自身建設(shè)作為推進政府工作落實的關(guān)鍵來抓，提高了班子善謀事、會干事、能干事的能力。
(一)注重思想政治建設(shè)。通過參加縣委中心組、縣政府黨組集中學(xué)習(xí)和平時自學(xué)，班子成員都能夠結(jié)合各自的工作實際，自覺學(xué)習(xí)黨的方針、政策和中央、省、市的重大決策部署;通過參加上級組織的各類干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟知識和法律法規(guī)，學(xué)習(xí)新形勢下發(fā)展經(jīng)濟與保障社會全面進步的知識，積極探索應(yīng)對危機和緊急事件的處置方法，駕馭復(fù)雜局面的水平不斷提高;充分利用黨組民主生活會、組織生活會，加強對班子成員執(zhí)政理念的學(xué)習(xí)教育，努力提高班子成員的理論素養(yǎng)和依法行政的水平，增強了推動工作落實的實踐能力。
(二)健全完善議事規(guī)則。為提高政府科學(xué)決策水平和工作效率，進一步完善了《縣政府工作規(guī)則》、《縣政府常務(wù)會議制度》、《縣長辦公會議制度》、《縣政府黨組會議制度》、《政府機關(guān)公文處理規(guī)定》等工作制度。對重大事項、重要工作、重大項目、大額度資金的安排和使用，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，該由政府常務(wù)會議決定的堅持政府常務(wù)會議討論決定，該由縣委決策的，及時向縣委請示匯報，提交縣委常委會審定，該向縣人大常委會報告的，依法報告接受監(jiān)督，該向縣政協(xié)通報的，及時通報，獲取支持。對一些涉及群眾利益的重大事項，實行社會公示和社會聽證，在充分聽取各方面意見建議的基礎(chǔ)上，進行民主決策。在班子內(nèi)部實行行政首長負責(zé)制和分工負責(zé)制，嚴格執(zhí)行民主集中制，充分調(diào)動班子成員的積極性，形成合力抓落實的工作機制。
(三)高度重視政風(fēng)建設(shè)。一是推行政務(wù)公開，增強政府工作的透明度。對重點工程招投標(biāo)、征地拆遷補償、低保對象和惠農(nóng)資金發(fā)放、新型農(nóng)村合作醫(yī)療費審批報銷、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)等重要事項，及時向社會公布，接受群眾監(jiān)督。在全縣各級各部門深入推進政務(wù)公開，使群眾知情權(quán)、參與權(quán)的發(fā)揮逐步規(guī)范化、制度化。二是暢通信訪渠道，及時解決群眾反映的問題。建立健全信訪跟蹤督辦制度，對群眾來信來訪，分類指導(dǎo)，明確責(zé)任，及時責(zé)成有關(guān)部門進行辦理并跟蹤落實。
(四)努力改進工作作風(fēng)。一是轉(zhuǎn)變職能抓服務(wù)。為適應(yīng)市場經(jīng)濟體制下政府工作要求，把經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)作為履職盡責(zé)的重要手段，對能夠通過市場解決的問題，交給市場;對公民能夠自主解決的問題，還政于民;對中介組織能夠協(xié)調(diào)解決的問題，由社會組織自行解決，使政府騰出更多的時間、更多的精力用于發(fā)展經(jīng)濟、服務(wù)民生。二是強化督查抓落實?？h政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員至少有三分之一的時間深入鄉(xiāng)村和生產(chǎn)一線，對產(chǎn)業(yè)開發(fā)、典型培育、項目建設(shè)、民生工程等一些重點工作，采取現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場促進、現(xiàn)場觀摩的方式，抓調(diào)度促進展，抓督查促落實，使各項工作任務(wù)能夠快節(jié)奏、高標(biāo)準的落到實處。三是靠實責(zé)任抓落實。年初縣政府與各級各部門簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，將當(dāng)年重點工作細化分解到部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到具體人員，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合單位，半年、年底開展檢查考核，平時抓好調(diào)度督促，年終兌現(xiàn)獎罰，極大地調(diào)動和促進了各級干部抓落實的責(zé)任心、主動性和積極性。
(五)嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，狠抓廉政建設(shè)。始終把勤政廉政建設(shè)作為推進政府工作的前提和基礎(chǔ)，認真貫徹執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，全面貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定。一是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。班子成員深入基層、深入群眾、關(guān)心群眾，身體力行協(xié)調(diào)解決群眾熱點、難點問題，做群眾的貼心人。堅持和發(fā)揚廉潔奉公、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，堅決反對享樂主義和拜金主義，牢記“兩個務(wù)必”，真心誠意、勤勤懇懇、求真務(wù)實地為人民辦實事。堅持從我做起，忠于職守、忘我奉獻，班子及班子成員的自警、自省、自勵、自律意識進一步增強。二是認真落實“收支兩條線”的管理規(guī)定，從制度上、源頭上治理腐敗。嚴肅財經(jīng)紀律，對涉及重要收費、開支項目，嚴格按規(guī)定辦事。充分發(fā)揮財政、審計、監(jiān)察、糾風(fēng)等部門職責(zé)，建立健全財政資金收支管理制度，形成資金運行聯(lián)動監(jiān)管機制，有效確保各項資金的安全。三是通過加強行政審批制度改革，嚴格規(guī)范和執(zhí)行招投標(biāo)制度，重點抓好經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、工程項目建設(shè)、產(chǎn)權(quán)交易、政府性資金投資等幾個容易滋生腐敗的領(lǐng)域，有效預(yù)防了班子成員違紀違法行為。四是認真執(zhí)行人事管理規(guī)定，嚴肅人事調(diào)配紀律。堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)錄用、調(diào)配公職人員。在縣政府班子的帶動下，我縣各級各部門把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實納入重要工作日程，一起安排、一起檢查、一起考核。全縣形成了班子抓、抓班子、領(lǐng)導(dǎo)抓、抓領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作格局。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十二
圍繞“爭當(dāng)實干楷模、爭創(chuàng)一流業(yè)績”主題活動，圍繞爭做全面深化改革的實踐者、推動者和促進者，全面提高創(chuàng)新供給能力，切實發(fā)揮科技創(chuàng)新在經(jīng)濟社會發(fā)展中的“挑大梁”作用。一是增強隊伍戰(zhàn)斗力，爭當(dāng)科技創(chuàng)新“明白人”。局黨組召開高質(zhì)量的民主生活會，深入開展批評與自我批評，廣泛開展談心談話，以團結(jié)統(tǒng)一思想，以事業(yè)凝聚力量。領(lǐng)導(dǎo)班子及科室人員共計參加鎮(zhèn)江市(清華大學(xué))科技創(chuàng)新專題研修、科技招商研討、儲能國際峰會、國家知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣培訓(xùn)等大型研討會、培訓(xùn)會8場。聯(lián)合相關(guān)部門赴常熟、海安、浙江新昌等科技體制機制改革綜合試點縣參觀學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗，形成調(diào)研報告6篇，擬定了《關(guān)于“深化科技體制改革聚力創(chuàng)新發(fā)展”的實施意見》。在局機關(guān)派人到國家火炬中心掛職的同時，繼續(xù)為高新區(qū)爭取派人在科技部高新司掛職，為我市科技創(chuàng)新牽線搭橋，為國家高新區(qū)創(chuàng)建爭取更多指導(dǎo)和支持。全年局黨員干部參加各級各類培訓(xùn)40余人次，提升了全體科技工作者當(dāng)好科技創(chuàng)新策劃者、領(lǐng)跑者和組織者的水平和能力。二是增強隊伍行動力，爭當(dāng)作風(fēng)建設(shè)“領(lǐng)跑者”。局黨組以黨務(wù)與業(yè)務(wù)相融互動的理念，用組織優(yōu)勢軟實力夯實科技服務(wù)硬基礎(chǔ)。大力開展“五進六送”活動，做好進村、進農(nóng)戶、進企業(yè)、進重點項目、進高校院所，送政策、送資金、送平臺、送技術(shù)、送人才、送溫暖。截至目前，在“進村入戶暖企”和“定人掛鉤三十強工業(yè)企業(yè)”活動中，全體黨員干部共計走訪永和社區(qū)村民285戶，認真梳理、分類上報困難20條，幫扶永和村解決實際困難2項。走訪企業(yè)100余家，征集企業(yè)創(chuàng)新難題與需求236件，舉辦高新技術(shù)企業(yè)、知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)10場，將各項科技創(chuàng)新政策送到了中小企業(yè)手中。三是增強隊伍實干力，爭當(dāng)精準服務(wù)“店小二”。通過實施“雛鷹計劃”，幫助57家中小微企業(yè)量身定制創(chuàng)新計劃和實施路徑，申報江蘇省民營科技企業(yè)52家，認定國家科技型中小企業(yè)40家。先后為100余家中小微企業(yè)牽線搭橋，簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議60余項。繼續(xù)做大做強“蘇科貸”，豐富科技金融品種，2020年備案貸款企業(yè)33家，貸款金額1.5億元，有效化解企業(yè)融資難問題。落實高企所得稅減免和研發(fā)費用加計扣除政策，預(yù)計為企業(yè)減免稅2億元。聯(lián)合各鎮(zhèn)街區(qū)舉辦國際智慧能源互聯(lián)網(wǎng)論壇及與重點高校院所產(chǎn)學(xué)研對接，與人才辦共同舉辦全國智能電氣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，幫助企業(yè)尋求更多更好的優(yōu)質(zhì)項目，吸引更多優(yōu)秀人才來揚中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十三
在國資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的指導(dǎo)下，按照企業(yè)黨委、董事會的分工和要求，在20xx年的工作中，我認真對待分管的各項工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項任務(wù)。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，理解組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情景報告如下：
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營管理中主要抓了以下幾個方面。
1、企業(yè)經(jīng)營管理。
一是狠抓租賃經(jīng)營管理。重點抓了xx商場由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，企業(yè)與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時交納。截止到九月底，已實現(xiàn)收入xxx萬元，利潤總額xxx萬元，完成年度任務(wù)xx萬元的xx%。企業(yè)準備年底召開租戶座談會，進一步征求意見，密切關(guān)系，改善服務(wù)，加強管理，確保租賃經(jīng)營穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金xx萬按時收繳到位。
二是進取抓好投資項目的收尾工作。在企業(yè)董事會、監(jiān)事會的指導(dǎo)下，企業(yè)近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用xx大廈自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報。其中有二家經(jīng)過銀行進行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險可控、效益可觀。截止到九月底，x個項目投資成本全部收回，實現(xiàn)凈收益xxx萬元，尚有咸寧項目xx萬利潤計劃年底全部收回。
2、企業(yè)經(jīng)營管理。
一是落實規(guī)章制度，強化內(nèi)部管理。企業(yè)按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核職責(zé)書。注重事前、事中、事后的檢查、加強監(jiān)督和考評，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升企業(yè)整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。企業(yè)圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻求支持的經(jīng)營理念，倡導(dǎo)禮貌禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全禮貌，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門的一致好評。
三是注重節(jié)能降耗，爭取多創(chuàng)效益。企業(yè)精減機構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟用電差價，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降x萬多元。同時加強物業(yè)管理費收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情景下，實現(xiàn)年創(chuàng)凈利x萬元。
企業(yè)目前已經(jīng)超額完成了年度各項經(jīng)濟指標(biāo)。沒發(fā)生大的糾紛和安全事故。企業(yè)自20xx年啟動四年來，堅持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細算，不僅僅彌補了企業(yè)啟動前xx余萬元的虧損，還為企業(yè)年年增效。
3、集團法制建設(shè)工作。
一是聯(lián)系企業(yè)實際，抓好法律知識學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動法”等法律作為重點學(xué)習(xí)，請法律顧問講課，讓法律宣傳進車間、進班組、進家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。
二是完善法律顧問制度，健全法律風(fēng)險防范機制。企業(yè)聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責(zé)”，實行企業(yè)系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開發(fā)、大額資金運作等重大問題決策，審查經(jīng)濟合同，出具法律意見書，實施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險，保證了國有資產(chǎn)保值增值。
三是強化風(fēng)險意識，提高風(fēng)險防范本事。首先是強化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險意識，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策本事；其次是強化依法經(jīng)營管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的本事；再次是強化依法維權(quán)意識，提高依法維護企業(yè)合法權(quán)益的本事。
四是抓好六個重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營活動、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個重點的風(fēng)險防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營活動中注重依法決策、依法管理，近幾年，企業(yè)系統(tǒng)沒有發(fā)生大的法律糾紛案件。
在個人廉潔從業(yè)方面，能夠認真學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準則》等文件，注重維護國企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒有發(fā)生損害國有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費、公款報銷個人開支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項開支，節(jié)儉各種費用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細算，堅持過緊日子。
一是學(xué)習(xí)自覺性不高。對有關(guān)理論問題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對自我要求不嚴。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過得去，不求過得硬。
三是創(chuàng)新意識不強。思想比較守舊，開拓意識不足。怕冒風(fēng)險，怕?lián)氊?zé)。對市場經(jīng)濟形勢分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計劃經(jīng)濟、按部就班的模式上。
四是自律意識不夠。沒有嚴格按照中紀委關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請、公車私用等問題。
五是管理工作抓的不緊。對自我分管工作履行職責(zé)不夠，對部署要求不嚴，怕碰釘子，怕得罪人。沒有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴格管理。
以上問題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進性，放松了世界觀改造，淡化了自我身為國企領(lǐng)導(dǎo)人員的職責(zé)和義務(wù)。
一是加強五個方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場、觀點和方法，堅持與時俱進的態(tài)度學(xué)習(xí)運用馬克思主義理論；二要加強政治修養(yǎng)，增強政治信念的堅定性，政治立場的原則性；三要加強道德修養(yǎng)，不斷提高道德認識，陶冶道德情操；四要加強紀律修養(yǎng)，增強紀律觀念，確保政令暢通；五要加強作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個方面本事。一是提升統(tǒng)籌兼顧的本事。善于運用辨證法認識和處理問題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點，協(xié)調(diào)發(fā)展。認真做好xx大廈租賃的服務(wù)保障工作，及時解決租戶的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開拓創(chuàng)新本事。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。破解工作中的難點。三是提升知人善任的本事。對各級管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動并激發(fā)全體員工的工作進取性。四是提升應(yīng)對風(fēng)險的本事?？茖W(xué)預(yù)測和超前準備，化風(fēng)險為機遇，化被動為主動。進取做好企業(yè)法律風(fēng)險防范工作，做好xx大廈應(yīng)急預(yù)案的演練，確保無重大安全事故。異常要做好煤炭貿(mào)易部的資金運作控制，發(fā)揮各職能部門的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險降低到最低限度。五是提高維護穩(wěn)定的本事。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。開展批評和自我批評，堅持民主集中制，維護班子團結(jié)，確保企業(yè)和諧穩(wěn)定，不給集團領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺理解監(jiān)督的本事。廉潔從業(yè)，增強自律意識，與群眾堅持密切聯(lián)系，自覺理解組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
期望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗，查找問題，增強信心，嚴格要求，為企業(yè)保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十四
領(lǐng)導(dǎo)身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告2017,供大家閱讀!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事：
忙碌間，轉(zhuǎn)眼我們即將告別20xx 年，在20xx 年的工作當(dāng)中，個人加強思想道德認識，端正工作狀態(tài)，認真學(xué)習(xí)貫徹精神，廉潔履職，現(xiàn)根據(jù)20xx年終及20xx年初工作要求安排，將個人20xx 年度的工作情況述職述廉如下：
一、工作和作風(fēng)情況
一是完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。年初，承擔(dān)了對廣北農(nóng)場的審計工作任務(wù)。以經(jīng)濟責(zé)任審計為切入點，以摸清家底為審計目標(biāo)，同時對近年來土地存量及其變化情況，大宗土地承包使用以及合同簽訂、履行情況進行全面審計。經(jīng)過近4個月的緊張工作，克服了時間跨度大，財務(wù)核算資料不全，積累問題多，情況復(fù)雜等困難，圓滿完成了任務(wù)。在摸清家底的同時，著眼于發(fā)展找出了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)在體制、機制以及核算、管理方面存在的問題，對今后加強和改善管理，合理科學(xué)開發(fā)利用土地資源，促進高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)長遠發(fā)展提出了建議，得到了市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評價。
二是切實做好分管工作。按照審計項目計劃安排，開發(fā)區(qū)審計科完成了預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責(zé)任審計共3個審計項目，查出違規(guī)和管理不規(guī)范問題金額17872萬元，提出審計建議5條，審計資金量達40多億元。通過審計，促進被審計單位完善了各項規(guī)章制度，規(guī)范預(yù)算支出行為，有效發(fā)揮了審計部門維護財經(jīng)秩序的職能作用。
三是注重加強作風(fēng)建設(shè)。工作中，堅持求實、務(wù)實、抓落實的扎實工作作風(fēng)。從實際出發(fā)，在調(diào)查調(diào)研的基礎(chǔ)上制定修改審計實施方案，認真聽取審計組同志們的意見和建議，對審計方法、步驟以及人員分工進行動態(tài)調(diào)整，最大限度做到質(zhì)量好、效率高。對重大審計項目或者關(guān)鍵工作節(jié)點，不高高在上拍腦袋、瞎指揮，到第一線與同志們一起研究解決實際問題，了解審計實施進度，與被審計單位做好溝通協(xié)調(diào)，促使工作順利進行，確保了工作進度和質(zhì)量。
二、存在的不足
一是思路不夠開闊，工作的運籌等方面少有創(chuàng)新，對經(jīng)濟開發(fā)區(qū)審計科工作開拓方面經(jīng)驗不足，路子不寬，力度不夠。
二是在學(xué)習(xí)方面缺乏主動性，往往是淺嘗輒止，急用先學(xué)，被動和功利性成分較多，全面系統(tǒng)深入較。
三是思想上的等、靠心態(tài)，凡事不愿多動腦子，怕?lián)?zé)任，業(yè)務(wù)靠科室，大事靠領(lǐng)導(dǎo)，小成即滿，安于現(xiàn)狀。
四是到審計局已經(jīng)4年，從事新的審計工作時間也不算短，但相對于審計工作繁忙任務(wù)和重要職責(zé)的發(fā)揮，自感作用發(fā)揮還不夠。主要在于自感年齡偏大，進取心、事業(yè)心弱化，存在船到碼頭車到站的思想。
三、下一步打算
一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神和市政府的各項重大方略部署，全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng)，為推進審計工作的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型奠定堅實的基礎(chǔ)。
二是端正態(tài)度，振奮精神。更加認識到自己的責(zé)任和壓力，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。
三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識，強化組織紀律觀念。把好權(quán)力關(guān)，用好權(quán)，不謀私。嚴格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準嚴格要求自己，率先垂范。
四是堅持“兩個務(wù)必”。謙虛謹慎，認真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的善意批評和建議，加強相互之間的溝通和交流，做到相互理解、關(guān)心、支持和幫助。
五是扎實務(wù)實，努力工作。按照局黨組的要求做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
一年來，在、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自覺接受人事勞動和社會保障局的管理，服從局領(lǐng)導(dǎo)班子安排，較好地完成了組織上交給的各項工作任務(wù)。同時，自己也在一年的學(xué)習(xí)和工作中得到鍛煉，思想覺悟、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力和水平得到進一步提高?，F(xiàn)將一年來履行職責(zé)的情況報告如下：
一、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷增強廉潔從政意識，當(dāng)好人民公仆。
加強黨風(fēng)廉政建設(shè)是擺在我們每個工作人員面前的頭等大事，必須抓緊抓好。在日常工作中，自己注重加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，多讀書看報聽新聞廣播，通過正反兩個方面的典型來提醒自己，認真執(zhí)行縣紀委印發(fā)的.領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范。堅決落實“八項要求”。就業(yè)服務(wù)局承擔(dān)著就業(yè)再就業(yè)服務(wù)工作，還承擔(dān)著全縣勞動力就業(yè)的統(tǒng)籌規(guī)劃等行政職能，每件工作都與人民群眾的利益密切相關(guān)。因此，工作中必須樹立就業(yè)是民生之本意識。我們做好每件工作都是在踐行“三個代表”重要思想。對來辦事的農(nóng)村剩余勞動力，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員，都滿腔熱忱地接待他們，對他們積極宣傳黨和國家的方針政策，符合政策的就馬上辦，一時解決有困難或不符合政策的做好耐心的解釋工作，不收禮、不吃請，做到堂堂正正做人、清清白白做事，自覺維護黨和政府在人民群眾中的形象，以自己的實際行動為黨旗增輝，為國旗添彩。
二、找準位置，搞好協(xié)作，做好各項工作。
能夠認真執(zhí)行人事勞動和社會保障局決定意見，和局主要領(lǐng)導(dǎo)保持一致。同其他班子成員搞好工作配合協(xié)調(diào)。不分份內(nèi)份外，如中心工作開會等只要局領(lǐng)導(dǎo)安排，自己積極主動去做，并力爭做好。維護了局班子的團結(jié)，為做好全縣的人事勞動和社會保障工作，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
三、忠于職守，做好本職工作。
按照人事勞動和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，自己負責(zé)的就業(yè)再就業(yè)工作涉及面廣，政策性強，且關(guān)乎人民群眾的切身利益，必須認真抓好。首先，搞好調(diào)查研究，摸清各項底數(shù)。親自制定方案，組織會議進行部署，摸清了農(nóng)村剩余勞動力、下崗失業(yè)人員底數(shù)。其次，在摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，制定政策措施印發(fā)文件部署工作。今年以來，主持起草了就業(yè)、再就業(yè)方面的文件x個，較好地促進了工作的開展。第三，真抓實干。在工作中自己既當(dāng)指揮員，又是戰(zhàn)斗員。經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障事務(wù)站了解工作，經(jīng)常外出到用工單位考察，了解情況，經(jīng)常和科室的同志們一道研究業(yè)務(wù)，有的科室的報表都親自把關(guān)，一個報表最多改過五次，確保了工作任務(wù)按質(zhì)按量完成。特別是今年x月份省勞動力試點縣驗收工作，親自部署親自抓。從方案制定，到資料整理歸檔，到總結(jié)材料親自把關(guān)，順利通過省廳驗收組驗收。并受到省勞動和社會保障廳x廳長在全省電視電話會上表揚，被省廳評為勞動力試點先進縣。
一年來，工作中雖取得了一些成績，但離組織的要求還有很大差距，一是注意抓了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)抓得不緊;二是擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時間短，組織能力、領(lǐng)導(dǎo)水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有待進一步提高;三是工作不大膽，缺乏魄力。這些問題的存在不同程度地制約了工作開展。
今后，一定加強政治理論學(xué)習(xí)，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，加強廉政建設(shè)，提高執(zhí)政能力和水平。求真務(wù)實，真抓實干，以實際行動踐行“三個代表”，為做好我縣的就業(yè)再就業(yè)工作維護穩(wěn)定大局做出自己的貢獻。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
一、勤學(xué)善思、不斷提高綜合素質(zhì)
今年3月我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，我深知要想做好副職，協(xié)助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，才能完成上級下達的各項任務(wù)。一年來，我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，當(dāng)作一種責(zé)任，當(dāng)作提高自己工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學(xué)習(xí)外，利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等，深刻理解其精神實質(zhì),努力提高自身的政策理論水平，并結(jié)合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。
特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過認真學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、總結(jié)、提高，以適應(yīng)稅收科學(xué)化、精細化、信息化管理的需要。總之，通過努力學(xué)習(xí)，使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了提高，做到了學(xué)以致用，提高了運用理論指導(dǎo)實際工作的水平。
二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作
按照局黨組分工，我分管辦公室和財務(wù)工作，并于3月份按照領(lǐng)導(dǎo)班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務(wù)，認真負責(zé)地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，支持和協(xié)調(diào)部門領(lǐng)導(dǎo)的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
(一)全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作
一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導(dǎo)開展了國稅系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺培訓(xùn)、所得稅知識培訓(xùn)、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓(xùn)等培訓(xùn)工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。
結(jié)合人事監(jiān)察部門的工作特點，認真負責(zé)地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責(zé)人、科室負責(zé)人與科室成員共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書24份;對領(lǐng)導(dǎo)班子和科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行了分解，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)之中，與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
積極開展“一把手”講黨課，紀檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設(shè)進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。
大力強化糾建并舉，深入推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，按季度開展了政風(fēng)行風(fēng)問卷調(diào)查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風(fēng)示范窗口檢查，其中，共發(fā)放了調(diào)查問卷100份，回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份，回收24份，對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。
大力推進內(nèi)控機制建設(shè)，有效防控廉政風(fēng)險。定期召開內(nèi)控機制建設(shè)工作會議，帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎(chǔ)上對風(fēng)險點進行排查，對于排查出來的風(fēng)險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結(jié)合本局實際，利用晚上時間帶領(lǐng)干部通過集中學(xué)習(xí)、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條，其中：“四風(fēng)問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
(二)身體力行，抓好辦公室工作
大力加強日常政務(wù)管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現(xiàn)象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關(guān)工作信息;加強政務(wù)公開與網(wǎng)絡(luò)安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務(wù)管理制度，加強預(yù)算管理，合理安排經(jīng)費支出，認真執(zhí)行預(yù)算批復(fù)，按月完成基本經(jīng)費及項目經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行進度;嚴格控制“三公”經(jīng)費支出;堅持重大經(jīng)費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量的管理。
三、大力開展法制學(xué)習(xí)宣傳和培訓(xùn)，切實提高依法行政意識和能力
大力開展法制教育。一是制定學(xué)法計劃，落實學(xué)法內(nèi)容。將學(xué)法計劃分為有關(guān)社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳、有關(guān)經(jīng)濟社會管理法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和有關(guān)廉政法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳三個方面。根據(jù)縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學(xué)習(xí)制度，強化自覺學(xué)法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓(xùn)、干部專題學(xué)法等行之有效的學(xué)法制度和活動，推動了干部學(xué)法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學(xué)法、普法活動，有效地增強了稅務(wù)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓(xùn)，提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強，稅務(wù)機關(guān)的行政執(zhí)法在遵守相關(guān)公共法律法規(guī)的同時，還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。
因此，在抓好公共法律法規(guī)學(xué)習(xí)的同時，我們緊密結(jié)合稅收工作實際，本著干什么，學(xué)什么的原則，特別注重抓了稅收專業(yè)法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，共舉辦各類學(xué)法11次。通過法律知識學(xué)習(xí)使全局稅務(wù)干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業(yè)務(wù)知識，提高了稅收法治意識和能力。
四、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律
身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結(jié)合稅收工作任務(wù)，認真落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求，貫徹落實責(zé)任制，堅持常抓不懈，切實做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，自覺學(xué)習(xí)和貫徹稅務(wù)人員“十五不準”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。
在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態(tài)度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風(fēng)的意識不松。對照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令”;認真學(xué)習(xí)，嚴格遵守稅務(wù)人員“十五”不準和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求，沒有以權(quán)謀私的行為，能遵章守紀。
作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關(guān)系，支持協(xié)助黨組成員和配合局長工作，甘當(dāng)配角，主動當(dāng)好助手和參謀，做到盡職盡責(zé)不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務(wù)實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了班子成員和一名黨員應(yīng)有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。
五、存在的不足
回顧和總結(jié)一年的工作，自感還存在以下不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)的主動性不夠，稅收業(yè)務(wù)知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉(zhuǎn)變思想觀念。三是在工作作風(fēng)上還不夠深入，開展深入實際調(diào)查研究不夠，對干部教育培訓(xùn)工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十五
下頭，我就近一年來的思想政治建設(shè)、工作任務(wù)及工作作風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的情景進行述職，請審議。
一年來，我能夠在企業(yè)正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的幫忙和支持下，嚴格按黨員干部的標(biāo)準來要求自我，認真履行工作職責(zé)，進取調(diào)動分管一路的同志們開展工作，恪盡職守，不計個人名利得失，進取創(chuàng)新和探索黨建及思想政治工作新途徑，較好的完成了自我所分管的工作任務(wù)。
一、加強思想政治建設(shè)，提高駕馭工作的本事。
思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)的根本問題，決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。近年來，我能夠結(jié)合實際工作，不斷加強自身的思想政治建設(shè)。
一是做到講政治，提高自身的政治理論水平，能夠認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，堅決執(zhí)行企業(yè)的各項重要決策，在實踐中，做到一切為了員工，時刻關(guān)心員工，相信員工，依靠員工，把員工擁不擁護，贊不贊成，高不高興作為自我行動與工作的出發(fā)點和落腳點。同時，廉潔自律，嚴格約束自我。
二是做到講正氣，堅持良好的工作作風(fēng)，能夠按照“八個堅持、八個反對”的要求，堅持理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁。工作中，堅持原則，與班子同志相處，做到既講團結(jié)，講工作，又講原則，講正氣。
二、求真務(wù)實，腳踏實地的完成好本職工作。
近年來，我們緊緊圍繞前大改革發(fā)展這一中心，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，認真研究我廠的思想政治工作目標(biāo)和思路，確立和實施了“圍繞一個中心、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變、開展五項活動、實現(xiàn)五個突破、促進八個明顯提高”的工作思路，圍繞上述目標(biāo)和指導(dǎo)思想主要開展了以下幾個方面的工作：
（一）發(fā)揮宣傳思想工作凝聚人心、鼓舞士氣的作用，樹立前大新形象，擴大前大的影響力。
一是針對重組改制后機制和體制的變化，結(jié)合急需調(diào)整員工思想觀念的實際，廣泛開展形勢任務(wù)教育活動，先后開展了“改革發(fā)展穩(wěn)定”、“形勢、目標(biāo)和職責(zé)”、“四個不一樣”、“講成果話發(fā)展、講職責(zé)做主人、講奉獻塑形象”及“跨越五百萬”等為主要資料的大討論或主題教育活動。
二是深入開展群眾性精神禮貌創(chuàng)立活動，以“創(chuàng)立禮貌單位、創(chuàng)立禮貌班組、爭當(dāng)禮貌員工”為載體，開展精神禮貌創(chuàng)立活動，xx廠被省委評為精神禮貌建設(shè)先進單位。
三是逐步探索和加強基層思想政治工作，使之制度化、規(guī)范化、實效化。結(jié)合前大改革發(fā)展的熱點、難點問題，創(chuàng)立一系列有可操作性和指導(dǎo)性的思想政治工作制度，建立了一套有安排、有資料、有檢查、有考核的制度，構(gòu)成了以黨支部為核心，以政工干部和行政干部為主角，以黨團員、班組長、先進人物為骨干的基層思想政治工作網(wǎng)絡(luò)體系，較好的發(fā)揮了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、釋疑解惑的作用。
（二）強化基層黨建工作，增強黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一是進一步規(guī)范了基層黨建基礎(chǔ)工作，統(tǒng)一了各種黨務(wù)活動紀錄、資料、檔案和標(biāo)識，嚴密了組織生活制度，并采取了定期檢查和不定期抽查的方式監(jiān)督檢查黨務(wù)活動開展情景，保證活動質(zhì)量和效果。
二是繼續(xù)開展黨員形象群眾評活動，并把黨員立功競賽活動完成情景作為群眾量化打分的資料，使群眾評議壓力轉(zhuǎn)化為黨員工作的動力，使黨員的作用得到了顯現(xiàn)，堅持了黨員先進性，真正構(gòu)成了一個黨員一面旗幟的局面。
三是規(guī)范落實了黨建聯(lián)系點制度，重新規(guī)定了聯(lián)系方式和資料，構(gòu)成了黨政全員抓黨建，抓好黨建促生產(chǎn)的氛圍。四是抓好黨建薄弱環(huán)節(jié)，重點抓好機關(guān)支部黨員學(xué)習(xí)、“雙重組織生活制度”及黨員立功競賽活動的落實情景，把機關(guān)支部建設(shè)達標(biāo)列為機關(guān)總支業(yè)績指標(biāo)，實行月考核月兌現(xiàn)。
一年來，機關(guān)支部組織黨員圍繞生產(chǎn)中急、難、險、重開展各種活動，共開展各種黨員突擊會戰(zhàn)5次，平整井場11個，挖管線溝300延長米。五是強化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在抓好黨支部書記業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的同時，下發(fā)了支部書記《七必到、六必抓、五必訪、四必問制度》和《支部書記授權(quán)制度》，解決了支部書記“抓什么、怎樣抓”的問題，使基層支部在服務(wù)基層生產(chǎn)中發(fā)揮了較好作用，真正做到一個支部一座堡壘。
（三）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進前大健康發(fā)展。
一是采取印發(fā)《鏡鑒》報電視教育片等多種形式開展廉政教育，促進了黨員干部奉公守法，廉潔自律；二是以經(jīng)濟效益為中心，以事前事中效能監(jiān)督為重點，促進管理人員認真履行職責(zé)，紀檢人員對合資單位卸油計量、廠內(nèi)管桿泵等物資報廢監(jiān)督抽查70多次；三是落實黨風(fēng)廉政職責(zé)制，廠領(lǐng)導(dǎo)分別與科室、基層站隊簽訂了黨風(fēng)廉政職責(zé)書。
（四）進取探索并推動富有前大特色的企業(yè)文化創(chuàng)立工作。
本著在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在學(xué)習(xí)、普及的基礎(chǔ)上深化，在鞏固基礎(chǔ)上提高的指導(dǎo)原則，建立健全了廠、站隊、班組三級企業(yè)文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。一是以倡導(dǎo)“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”的企業(yè)精神和宣貫“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的核心理念為著眼點，結(jié)合我廠特點，剛性灌輸我廠管理人員的十條工作理念、十條紀律和履崗誓詞等，逐步使我廠精細量化管理、基層站隊管理信條和崗位形象標(biāo)準理念入心入腦，并使之融入到日常的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中，進而構(gòu)成全員統(tǒng)一的價值取向和行為習(xí)慣。
二是用具有前大特色的制度文化、行為文化規(guī)范員工日常行為，經(jīng)過“十大板塊”檢查，公開曝光評比等一系列方式，加快了企業(yè)形象標(biāo)準化建設(shè)進程。三是以人為本開展了“欣賞別人、理解別人”、給勞模過生日、親子假日、為員工辦十件小事等活動，營造了以人為本、和諧的工作氛圍，增強了企業(yè)的凝聚力和親和力。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十六
xx年，我在縣局的領(lǐng)導(dǎo)下，在全鄉(xiāng)教職工的支持下，牢記一名黨員的宗旨，扎實工作、埋頭苦干，全鄉(xiāng)小學(xué)教育再創(chuàng)新輝煌。
1、講學(xué)習(xí)。做為一名普通的教育干部，我經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人的頭等大事，加強政治理論學(xué)習(xí)，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，在全鄉(xiāng)率先建立了自己的博客《墻角e枝梅》，不定期發(fā)表博文，現(xiàn)在累計文章170余篇。
2、講做人。在實際工作中，發(fā)揮表率作用，對上，自覺接受和服從，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩辦事，凡事以大局為重。堅持做到按原則、按程序辦事，不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親疏遠近，做到心口合一，秉公辦事。一年來，凝心聚力為黨工作、教職工辦實事、辦好事：xx年3月7日，召開女教師代表座談會，隆重慶?！叭恕眿D女節(jié)；4月10日，為全鄉(xiāng)教師統(tǒng)一購置運動衣一套，開展健身操比賽活動；8月19日，組織全鄉(xiāng)34名優(yōu)秀教師到北京參觀考察；9月21日，為教師統(tǒng)一購買“陶行知教育理論文集”、“給教師的100條建議”等書；10月23日，召開青年教師座談會，確定3名鄉(xiāng)級名師，定期發(fā)放活動經(jīng)費開展“名師帶徒”工程；11月8日，召開第二屆教職工趣味運動會；12月28日，召開“唱響xx、放飛夢想”慶元旦暨師生才藝匯演。
3、講廉潔。財務(wù)、政務(wù)公開、透明、民主，私人事務(wù)低調(diào)處理，因公事宜高標(biāo)準要求，切實把有限的資金用在刀印上。xx年是基礎(chǔ)設(shè)施改造力度最大的一年，先后完成王店、余糧海兩處小學(xué)的危房改造，馬集小學(xué)實現(xiàn)全部、順利搬遷，中心小學(xué)院內(nèi)民宅得以收回，孫莊小學(xué)維修房頂1300余平方、中心小學(xué)換頂200平方、馬集小學(xué)翻修房頂720平方。目前，中心幼兒園規(guī)劃建設(shè)提到鄉(xiāng)黨委議事日程，孫莊小學(xué)的危房改造納入縣局規(guī)劃，為中心小學(xué)、孫莊小學(xué)安裝了校園廣播系統(tǒng)，中心小學(xué)安裝了監(jiān)控設(shè)備等，全鄉(xiāng)購書7000余冊。
4、講工作。每天太陽還沒升起，我的辦公室已經(jīng)亮起燈光；夜半人靜，辦公室內(nèi)仍不時傳出敲擊鍵盤聲。我時時刻刻用實際行動帶動班子成員兢兢業(yè)業(yè)、勤于工作。xx年聯(lián)校被縣委、縣政府評為“教育工作先進單位”，以全縣第一名的成績被縣教育局評為“教學(xué)工作先進單位”，中心小學(xué)被評為“市語言文字示范校”、“市教科研示范?！?、“市教學(xué)示范校”等，中心小學(xué)、孫莊小學(xué)同時被評為“縣一星級教學(xué)示范?！?。
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
2、工作有急于求成，總想把事業(yè)干好。
3、用自己的工作標(biāo)準要求同志，標(biāo)準較高、要求較嚴。
1、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。把學(xué)習(xí)當(dāng)作做人、修身的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強政治敏銳性；學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向；學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平；學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進開展工作。
2、要講政治。首先，要始終與上級黨委保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，始終保持正確的政治方向。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，服從大局，服務(wù)大局。
3、加強廉政意識。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，樹立自身良好形象，加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
4、增強服務(wù)意識。聯(lián)校的職責(zé)就是服務(wù)，要擠時間、抽時間深入學(xué)校，調(diào)查研究，了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān)督之下，定期召開教代會，切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。
“吏不畏吾嚴而畏我廉，民不服我能而服我公；公則民不敢慢，廉則吏不敢欺。公生明，廉生威！”我將牢記這句史鑒，撲下身子，干好工作，不辱局黨委的使命，不辜負全鄉(xiāng)人民的重托。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十七
我作為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自我的頭腦，深入實踐“科學(xué)發(fā)展觀”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”踐諾活動，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺理解和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政，作為自我的行為準則，擺正個人與政府的關(guān)系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實經(jīng)過自我的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務(wù)。
2、堅持廉潔從政，自覺理解群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自我首先做到，要求別人不做的自我首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)和公益事業(yè)的發(fā)展上。
(一)在思想作風(fēng)方應(yīng)對理論學(xué)習(xí)不夠深入，用理論指導(dǎo)工作實踐，改造主觀世界上有必須差距：
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自我，客觀理由多，主觀不努力。
2、運用理論指導(dǎo)工作實踐不夠。
(二)在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng)：
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作強調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多，事務(wù)性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質(zhì)應(yīng)進一步強化，異常是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風(fēng)方面隨大流。
在經(jīng)濟問題上雖然對自我要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自我的要求，自律意識不是太強。具體表此刻，最近有超標(biāo)準接待和請吃現(xiàn)象。
綜合以上思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風(fēng)行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)構(gòu)成的制度落實不夠，有的形同虛設(shè)。
(一)加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。
深入學(xué)習(xí)鄧小平理論，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想精神實質(zhì)，重新審視自我的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身、為官的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終堅持政治頭腦的清醒和堅定。
首先，要始終與黨中央堅持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終堅持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務(wù)大局。
(三)牢記宗旨意識，強化為民服務(wù)的意識。
要認真落實是十九大精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務(wù)。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當(dāng)利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的職責(zé)凝聚到工作中，在自我任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自我的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把不斷改善工作作風(fēng)作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務(wù)的意識，不斷改善工作作風(fēng)，要擠時間、抽時間深入基層，調(diào)查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情景，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，指導(dǎo)全局工作。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十八
一是政治方向。主要包括政治信念，政治立場，政治紀律，政治鑒別力和敏銳性，政策理論水平等；二是全局觀念。主要包括貫徹中央省委決策部署和省局要求以及公司黨委決議決定，服務(wù)大局，協(xié)作配合等；三是執(zhí)行民主集中制情況。主要包括遵守民主集中制的各項規(guī)定，團結(jié)協(xié)作等。
一是科學(xué)決策能力。主要包括戰(zhàn)略思維，調(diào)查研究，決策水平等；二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。主要包括統(tǒng)籌兼顧，溝通協(xié)調(diào)，處理各種利益關(guān)系等；三是務(wù)實創(chuàng)新能力。主要包括求真務(wù)實，改革創(chuàng)新，工作推進力度等；四是預(yù)防和處理突發(fā)事件能力。主要包括敏感性，防范和處理措施，應(yīng)變能力等。
一是完成目標(biāo)任務(wù)情況。主要包括工作質(zhì)量，工作效率，工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、科學(xué)性，可行性，政策實施效果等；三是各項費用的上繳情況。主要包括上繳管理費、社保基金等；四是管理情況。主要包括管理創(chuàng)新，管理效益等。
一是廉潔從政情況。主要包括遵守廉政規(guī)定，班子自律建設(shè)等；二是履行廉政職責(zé)情況。主要包括思想道德和紀律教育，建立健全規(guī)章制度，完善依法行使權(quán)力的制約機制等。
一是政治態(tài)度。主要包括理想信念，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，政治紀律，理論素養(yǎng)等；二是大局意識。主要包括執(zhí)行民主集中制，團結(jié)協(xié)作，民主作風(fēng)，處理各種利益關(guān)系等；三是思想品質(zhì)。主要包括黨性修養(yǎng)，道德品質(zhì)等。
一是政策水平。主要包括提出政策建議，掌握執(zhí)行政策和決定等；二是組織協(xié)調(diào)能力。主要包括溝通協(xié)調(diào)，組織動員，處理突發(fā)事件的能力等；三是業(yè)務(wù)能力。主要包括工作思路，專業(yè)知識，創(chuàng)新意識等；四是心理素質(zhì)。主要包括意志與自信心，心理適應(yīng)及承受能力等。
一是精神狀態(tài)。主要包括事業(yè)心、責(zé)任感，敬業(yè)精神，學(xué)習(xí)態(tài)度等；二是工作作風(fēng)。主要包括求真務(wù)實，調(diào)查研究，聯(lián)系群眾，艱苦奮斗等。
一是履行職責(zé)成效。主要包括單位或部門的工作完成情況等；二是解決復(fù)雜問題。主要包括解決矛盾和職工關(guān)心的熱點難點問題等。
主要包括遵守廉政規(guī)定，對配偶、子女、身邊工作人員的教育和要求，接受監(jiān)督，生活作風(fēng)等。對班子成員考核的`重點是對所任職務(wù)的適應(yīng)能力和履行職責(zé)情況的考核。對于行政領(lǐng)導(dǎo)干部，著重考核其民主決策能力、管理水平、經(jīng)營效益、改革創(chuàng)新精神和廉潔自律及執(zhí)行財經(jīng)紀律情況；對于支部領(lǐng)導(dǎo)干部，則著重考核黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)等方面的工作成效和實績，尤其是在基層發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營加強職工思想政治工作的情況。
殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告總結(jié)篇十九
xx年，在校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，安全工程學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以迎評促建、落實評建任務(wù)為主線，團結(jié)帶領(lǐng)全院師生積極進取，扎實工作，在各項工作中都取得了較好成績?，F(xiàn)將一年來班子述職述廉情況報告如下：
在?；顒愚k的統(tǒng)一部署下，我院領(lǐng)導(dǎo)班子，緊緊圍繞“為民、務(wù)實、清廉”的主要內(nèi)容，以“一學(xué)三促四抓”為統(tǒng)攬，聚焦“四風(fēng)”突出問題，密切聯(lián)系工作實際，扎扎實實完成了群眾教育實踐活動的學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)。在活動中，班子成員積極組織參與學(xué)習(xí)教育活動，增強了活動效果;認真查擺了自身存在的問題與不足，加大整改力度和措施;認真堅持黨政聯(lián)席會議制度，及時研究解決了教學(xué)改革發(fā)展中的重大問題和師生關(guān)心的熱點問題;加強組織建設(shè)，調(diào)整完善總支委員會，切實發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;制定了一系列制度，建立了以制度建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)學(xué)院工作的長效機制。通過活動的開展，領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員干部的思想認識與宗旨意識明顯強化，工作作風(fēng)與精神風(fēng)貌明顯提升，進一步強化了以師生為本的思想觀念，有力地推動了各項工作的順利開展。
我院班子成員相對比較年輕，工作中存在著經(jīng)驗不足的情況。一年來，班子成員注重加強對理論知識的學(xué)習(xí)，堅持以正確的理論武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。首先是不斷加強班子成員和全體干部的政治理論學(xué)習(xí)。堅持中心組學(xué)習(xí)制度和教職工理論學(xué)習(xí)制度，采用自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，牢固樹立起科學(xué)的發(fā)展觀，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步得到增強。其次是弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，深入學(xué)習(xí)研討創(chuàng)建應(yīng)用型本科大學(xué)的新精神、新理念、新經(jīng)驗和新要求，學(xué)習(xí)學(xué)校推行二級管理及轉(zhuǎn)型發(fā)展的制度文件，堅持學(xué)思結(jié)合、學(xué)用結(jié)合，將學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，提高了用科學(xué)發(fā)展觀研究、分析、解決問題的能力。
本科辦學(xué)合格評估是一件事關(guān)學(xué)校生存發(fā)展的大事，我們學(xué)院的本科教學(xué)情況直接關(guān)系著學(xué)校煤炭特色的體現(xiàn)。全院上下高度重視評建工作，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子和全院教師把本科辦學(xué)合格評建準備工作作為當(dāng)前工作的主線，一年多來，全院師生以高度的責(zé)任感和緊迫感，分級強化責(zé)任，狠抓各項工作落實，穩(wěn)定推進各項整改任務(wù)，工作取得較大進展。特別是暑假期間，我們采取了全員集中加班的做法，全體教師放棄休息時間，認真完成各項評建任務(wù)。學(xué)校預(yù)評估結(jié)束后，及時按照學(xué)校統(tǒng)一的整改部署，認真總結(jié)經(jīng)驗、分析查找不足，制訂了整改工作方案，細化措施、明確標(biāo)準，從嚴要求、加大整改，全面提升迎評促建工作的質(zhì)量和效果。目前，全院教職工正全力以赴、扎扎實實、保質(zhì)保量地做好評建整改各項工作，為教育部專家組進?？疾熳龊萌?、充分的準備。
一是嚴格教學(xué)管理，加強學(xué)風(fēng)教風(fēng)建設(shè)。學(xué)院成立了教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，班子成員作為教學(xué)質(zhì)量的責(zé)任人，教研室主任及其他科級干部、骨干教師為成員。定期研究教學(xué)工作，制定了一系制度辦法，規(guī)范教學(xué)管理，加強督促檢查，健全教學(xué)質(zhì)量保障機制。堅持并完善輔導(dǎo)員、班主任、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的聽課制度。要求學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于8次。落實學(xué)生學(xué)習(xí)成績通報制度，每學(xué)期向每位學(xué)生家長通報學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況次。對于學(xué)習(xí)存在困難、學(xué)習(xí)成績差的同學(xué)繼續(xù)實施學(xué)生約談制度，并采取切實措施，實施學(xué)業(yè)困難學(xué)生幫扶計劃，強化對學(xué)習(xí)困難學(xué)生的幫扶。學(xué)院實施了教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)“三四五”工程，即：嚴格三項制度，守好四個陣地，堅持五個深入。即嚴格考勤、請銷假制度;嚴格考評、獎懲制度;嚴格學(xué)業(yè)預(yù)警制度。守好課堂陣地、宿舍陣地、考場陣地、實習(xí)陣地。要求班子成員和全體教師堅持深入班級參加學(xué)生主題班會，深入課堂聽課，深入食堂和學(xué)生一起就餐，深入宿舍和學(xué)生談心，深入企業(yè)、社區(qū)開展調(diào)研服務(wù)活動。學(xué)校制定落實了《安全工程學(xué)院學(xué)生考勤實施辦法》、《安全工程學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)意見》、《安全工程學(xué)院教風(fēng)建設(shè)實施方案》。對抓好學(xué)風(fēng)教風(fēng)建設(shè)提出了具體的工作措施和要求，明確了責(zé)任人，形成了教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)黨政齊抓、分層落實、全面覆蓋的工作局面。
二是科研工作取得突破，科研水平穩(wěn)步提高。一年來，學(xué)院共有7項科研項目通過河南省科技廳組織的專家鑒定，均達到國際先進水平。獲xx年河南省教育廳科學(xué)技術(shù)進步二等獎項，第六屆河南煤礦安全生產(chǎn)科技進步獎一等獎、二等獎、三等獎各項。第二屆河南省自然科學(xué)學(xué)術(shù)將二等獎4項。今年共組織申報國家自然科學(xué)基金項目8項，獲批面上項目和青年基金立項2項。另外還有省科技廳xx年度科技計劃項目3項，教育廳科技研究計劃2項，校博士基金項目項，以及其它科技項目近0項，獲準立項。新簽訂橫向科研項目3項，科研經(jīng)費86萬元?？蒲泄ぷ鞯耐黄菩蚤_展，很好地促進了教學(xué)水平的提升。
三是開展學(xué)術(shù)交流，加強師資隊伍建設(shè)。先后邀請中國工程院院士張鐵崗、鄭煤集團工程技術(shù)研究院院長宋建成、四川大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師劉長武等到學(xué)院進行學(xué)術(shù)交流，為師生作學(xué)術(shù)報告，指導(dǎo)學(xué)院實驗室建設(shè)。此外，教授到我院進行學(xué)術(shù)交流。以優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)為主線，重點培養(yǎng)中青年教師，打造高職稱、高學(xué)歷、雙師型的教師隊伍。先后推薦王公忠、孫文標(biāo)兩名教師為國內(nèi)外訪問學(xué)者。推薦楊書召、杜學(xué)勝和常緒華三名教師分別到河南能源化工集團和鄭州裕中煤業(yè)有限公司掛職鍛煉。選派了7名教師參加河南省道路運輸安全培訓(xùn)師資培訓(xùn)，2名教師參加煤礦安全師資培訓(xùn)班。新引進重點大學(xué)博士2人，完成引進面試試講2人。同時，積極支持院內(nèi)都攻讀博士學(xué)位，提高學(xué)歷水平。根據(jù)學(xué)科專業(yè)建設(shè)需要，聘請中國工程院院士張鐵崗，四川大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師劉長武、神華集團科技部副總經(jīng)理徐會軍為我院客座教授。通過以上舉措，我院師資力量進一步加強、師資結(jié)構(gòu)更加趨于合理。
四是加強實驗室及校內(nèi)外實訓(xùn)基地建設(shè)。校外：充分利用學(xué)科專業(yè)優(yōu)勢，與省內(nèi)各大煤炭企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研合作教育。與神火集團、鄭煤集團、國投河南分公司等煤炭企業(yè)簽訂了校外實踐教學(xué)基地協(xié)議。今年以來，先后在神火集團共建了國家級工程實踐教育中心，在大峪溝煤業(yè)集團、平煤首山一礦、鄭煤國瑞煤業(yè)公司等建立了實習(xí)基地，與義馬市煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)簽訂了關(guān)于共建“微生物治理瓦斯技術(shù)與裝備”工程實驗室的協(xié)議書。校內(nèi)：加大對實驗設(shè)備投入，對我院實驗中心所屬的7個實驗室進行了進一步的完善。同時，在南校區(qū)規(guī)劃了大型井下仿真實驗室，目前已完成方案設(shè)計工作，已著手準備施工，預(yù)計明年4月份以前初步完成投入使用。
五是做好就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。一方面積極向省內(nèi)外煤炭、建設(shè)行業(yè)推薦我院的畢業(yè)生，一方面積極為學(xué)生考研服務(wù)，我院xx年xx月中旬，舉辦煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班xx期(取證培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)煤礦安全生產(chǎn)管理人員xx4人;再培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)煤礦安全生產(chǎn)管理人員22人)，煤礦企業(yè)下井帶班領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班6期(取證培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)煤礦下井帶班領(lǐng)導(dǎo)80人;再培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)煤礦下井帶班領(lǐng)導(dǎo)84人)，為我省煤礦的安全生產(chǎn)做出了貢獻。
七是強化內(nèi)部管理，推行各項考核獎勵制度。為充分調(diào)動和發(fā)揮全院教職工的積極性和創(chuàng)造性，提高辦學(xué)質(zhì)量、科研水平和管理水平，學(xué)院推行了各項教學(xué)考核獎勵制度。包括教學(xué)優(yōu)秀獎、科研工作獎、黨團活動獎、畢業(yè)生考研獎，學(xué)生各類創(chuàng)先爭優(yōu)獎，運動會體育成績獎等等。建立健全學(xué)院教師、輔導(dǎo)員、班主任考核制度和獎懲制度。充分發(fā)揮專任教師、輔導(dǎo)員、班主任在班級學(xué)風(fēng)建設(shè)中的指導(dǎo)作用，將輔導(dǎo)員、班主任在班級學(xué)風(fēng)建設(shè)中的作用發(fā)揮情況納入年度優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀班主任的考評體系。凝煉學(xué)院精神，營造良好的學(xué)院文化。提出了安全工程學(xué)院十六字精神，即：“務(wù)實規(guī)范、爭先奮進、愉悅健康、和諧共贏”。以此作為全院師生共同的理想目標(biāo)、精神信念、文化傳統(tǒng)、學(xué)術(shù)風(fēng)范和行為準則，激勵全院師生昂揚奮進。
八是豐富校園生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。積極推進共青團建設(shè)，引領(lǐng)青年學(xué)生健康全面發(fā)展。不斷改進大學(xué)生思想教育內(nèi)容和形式，安排專人負責(zé)學(xué)院團總支工作博客和微博，占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地，宣傳正能量。開展了“我的中國夢”、“學(xué)習(xí)社會主義核心價值觀”、“崇尚科學(xué)，反對邪教”等一些列主題活動。成功承辦了河南工程學(xué)院第二屆“友誼杯”百人象棋大賽。在學(xué)校春季運動會開幕式上，我院學(xué)生的軍體拳表演得到了學(xué)校廣大師生的好評，同時，運動成績連續(xù)多外獲全校運動會男子組團體冠軍。其它有益學(xué)生身心的文體活動，如球類比賽、演講比賽、科技文化藝術(shù)節(jié)等豐富多彩，拓展了學(xué)生教育形式，取得良好效果。
一、是加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論指導(dǎo)實踐能力。認真落實中心組和教職工政治理論學(xué)習(xí)制度，提高廣大黨員干部和教職工的政治理論水平。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)高等教育建設(shè)發(fā)展和應(yīng)用型本科高校建設(shè)的新知識、新經(jīng)驗，促進學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展。抓好學(xué)生思想政治工作，加強社會主義核心價值觀教育。
二、是繼續(xù)加強黨建工作，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。
三、是進一步抓好院“三項”建設(shè)工作，堅持科學(xué)發(fā)展，加強教師隊伍建設(shè)，加快實驗室建設(shè)步伐，認真落實好國家級特色專業(yè)、省級重點實驗室、省級綜合改革試點專業(yè)、校級重點學(xué)科、校級精品課程、校級重點實驗室的建設(shè)。
四、繼續(xù)下大力氣抓好本、專科教學(xué)工作，規(guī)范教學(xué)管理，強化質(zhì)量意識，提高我院教育教學(xué)水平。
五、加強科研工作，提升科研水平。
六、加強教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強師生文明安全教育，搞好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。
七、繼續(xù)做好煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)工作，為我省煤礦安全形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)做貢獻。
八、按照學(xué)校統(tǒng)一部署，扎實做好本科合格評估工作，落實二級管理方案，強化內(nèi)部管理，促進轉(zhuǎn)型發(fā)展。