2023年新兵座談會個人發(fā)言(專業(yè)16篇)

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    總結(jié)是對自己努力和付出的肯定,也是對未來規(guī)劃和改進的促進。在寫總結(jié)時,要注重客觀真實、簡明扼要??偨Y(jié)是對個人成長和發(fā)展的一種必要方式,以下是一些總結(jié)范文,希望能幫助大家產(chǎn)生思考。
    新兵座談會個人發(fā)言篇一
    各位教師,親愛的同學們:
    大家好!
    20xx在這樣一個值得紀念的日子里,我非常榮幸代表我們屆畢業(yè)生在這里發(fā)言。
    我們感謝母校,感謝母校的教師們,感謝母校的同學和朋友們!今天,當我們最后一次坐在這熟悉的教室里,淚水不禁奪眶而出。是的,沒有孩子愿意分開母親,因為母親和藹、善良,對我們的關心無微不至。
    我們更不愿意分開兄弟姐妹,因為我們早已是互相的知己?;厥自谔婆d小學度過的六年,是我們學習知識的六年,是我們從年少無知走向青春萌動的六年,是我們邁步成長的六年,這無疑將成為我們生命中最為珍貴的收藏。
    我們一定還記得剛?cè)雽W時的那份懵懂與好奇;一定還記得教師們的.循循善誘、答疑解惑;一定還記得在教室、實驗室、圖書館你我一起聽課、看書、閑聊的身影;一定還記得每次完成功課、考完試時的那份沖動與興奮;一定還記得我們操場上的配合與拼殺;一定還記得我們偶爾在教師不在時召開的天馬行空的座談會;一定還記得風雪天里我們一起走過的那段長路……多功能教室、運動場,校園里的每個角落都留下了我們的歡聲笑語,太多太多的情景值得我們?nèi)セ貞洝_@樣的六年里,我們學會了分析與思考,學會了競爭與合作;學會了豐富與凝練;學會了理解與寬容;學會了如何定下目的,一步步實現(xiàn)。
    現(xiàn)在我們就要畢業(yè)了,所有這些溫暖的記憶都將銘記在我們每一個人心底最深處,那是我們生命中最難忘的歲月。在即將辭別母校之際,我代表全體畢業(yè)生向六年來辛勤工作的教師們表示最誠摯的感謝!此時此刻,語言顯得那么蒼白無力,所有的一切都銘記在了我們的心里,融入了我們的記憶,并化作無限的思念與祝賀。
    今天,我們要分開母校,繼續(xù)走上求學的道路。不管在哪里,我們一定牢記母?!扒笳妗钡男S柡汀扒趯W、多思、活潑、健美”的學風,一定牢記唐興小學教師們對我們的殷切期望。
    章!
    謝謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇二
    尊敬的部長,各位代表:
    大家好!
    我是xx,來自公司,目前從事技術管理工作。我想談談我對于。
    中國。
    夢的理解。和絕大多數(shù)普通人一樣,我成長中的不同時期有著不同的夢,小的時候想變?yōu)闄C器貓,可以變出吃不完的零食和數(shù)不盡的玩具,初高中的時候,在教師和家長的耳提面命下,我的夢是考上一所好的大學;等到了大學,我的夢又變成了找一份穩(wěn)定的工作,僅此而已?,F(xiàn)在想來,我的這些小夢想只能是我那青澀年華的紀念,是那樣簡單、狹隘,令人羞于啟齒??墒乾F(xiàn)在,我卻很驕傲、在武橋重工企業(yè)文化三年的熏陶與影響下,它的夢想與愿景”誓為中華民族在同行業(yè)中領先爭光”已經(jīng)深深的.烙在我的心里,是的,創(chuàng)新武橋重工技術管理工作,推動企業(yè)在設備制造業(yè)為世界同行業(yè)中領先爭光便是我引以為豪的夢想,并立志為之奮斗,奉獻所有。
    目前,我的夢想正在一步一步實現(xiàn),作為國家高新技術企業(yè),公司多個產(chǎn)品無論是技術與工藝都創(chuàng)下了世界第一,進一步推動國家海洋經(jīng)濟戰(zhàn)略的實施。做好技術管理工作,提升企業(yè)創(chuàng)新才能,保護企業(yè)核心技術,我們加強知識產(chǎn)權管理,積極參與國家標準、行業(yè)標準的制定,做好科技項目申報為企業(yè)爭取技術研發(fā)資金,并成立了企業(yè)科協(xié),全方位的打造一個集管理、效勞于一體的綜合性職能崗位。
    夢,那就是推動企業(yè)在設備制造業(yè)為世界同行業(yè)中領先爭光。
    謝謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇三
    大家下午好!
    在這中秋團圓之際,能夠參加這次座談會,和各位領導、同事一起談談自己和工作,我感到非常的榮幸!
    我叫xxx,從事的職業(yè)是井下維修工作,自20xx年參加工作以來我在這個地方已經(jīng)工作了將近10年,在這將近10年的時間里,有過領導的的指導,有過師傅的教誨,有過同事的提醒,觸使我去不斷的學習,不斷的努力,不斷的進取,不斷的提升自己,為的是跟上時代的腳步,因為日新月異的今天,新的東西不斷的出現(xiàn),更多的技術在不斷的改進,如果不努力,就會被時代所淘汰,我不能要求他人怎么怎么,但是我要求自己要做到最好,因為學到了的就是自己的!
    在近10年的工作里,我認識到知識并不能和能力完全劃等號,有時候能力比知識更重要,只有不斷的把學習到的知識和工作實際有機的結(jié)合起來,才能使自己不斷的成熟,不斷的完善,適應不同的工作崗位。
    今天有不少新的同事,不管大家是在哪個崗位的,我給大家?guī)讉€建議:
    1、敏而好學,不恥下問”,如果遇到了自己是在無法解決的問題時,多向師傅們、同事們請教,因為三人行,必有我?guī)?。我們學習的不只是單個問題的解決辦法,更是在學習他們的工作經(jīng)驗,而且那是在提升自己技能和知識,有什么不好意思的。
    2、劍峰從磨礪出,梅花香自苦寒來。不經(jīng)歷艱苦的環(huán)境磨練,我們怎能茁壯成長。也許現(xiàn)在的工作和你想象中的工作環(huán)境相差甚遠,但是我認為不同的'行業(yè)造就一個人不同的品質(zhì),企業(yè)能造就我們吃苦耐勞的品質(zhì)。而這種品質(zhì)是公司需要的,也是社會需要的。
    公司是一個大家庭,我們是其中的一員,公司的發(fā)展離不開領導,工人師傅,和在座各位的努力。所以我深深的體會到:我們應該樹立正確的人生觀,世界觀,價值觀,要給自己一個正確的定位,和諧的融入這個大家庭。不能好高騖遠,要積極,主動,踏實的去工作。我相信在公司領導的帶領下,在我們共同的努力下,企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大,而我們一定能在公司實現(xiàn)自己的人生價值。
    謝謝!
    新兵座談會個人發(fā)言篇四
    各位同事:
    對我們青年員工的關懷和重視。
    我從xx年8月1日進入公司至今已將近一年的時間,這是我大學畢業(yè)后第一次踏上工作崗位。作為一名新員工,我感覺到壓力與動力并存,盼望與挑戰(zhàn)同在。這一年來我學到了許多,感悟了許多;看到公司的快速進展,我深深地感到傲慢和驕傲,公司就猶如一個布滿溫馨、和諧的大家庭,員工之間團結(jié)友愛、工作氣氛融洽,到處表達出一種人與人之間相互關心的溫情。公司在治理方面也是到處滲透著“以人為本”的理念,公司常常組織我們聽名師講座,參與各類培訓。還不定期的進行各類活動及競賽,為增進員工之間的溝通、提高團隊分散力和戰(zhàn)斗力搭建了一個又一個平臺。幫忙了我們青年職工快速成長。
    公司賜予了我們年輕人這么好的一個寬闊的進展平臺,讓我們充分呈現(xiàn)自己各方面才能,使我們對將來布滿著盼望,同時這對我們新員工來講也是一種全新的挑戰(zhàn)。作為新員工,相比老員工我們最缺乏的就是工作閱歷,因此,我們應當利用年輕人承受新生事物快、工作激情高的特點,把壓力化為動力,充分發(fā)揮主觀能動性,勤思索、勤學習,樂觀向老員工虛心請教,為公司進展盡職盡責、添磚加瓦。
    對于每位員工來說,學習是我們生活中必不行少的一局部。當今社會進展快速,職場競爭劇烈,優(yōu)秀人才比比皆是,一旦我們停頓學習,將會始終落后于他人。補充學問,為自己“充電”,是我們每個人必需要做的事情。
    對于公司來講,一個公司的進展依靠于員工的進展,員工的進展是公司的根源,只有員工素養(yǎng)提高了公司才能有市場競爭力,因此,我認為公司連續(xù)加強對員工的培訓和指導也是特別有必要的。
    雖然,學習無處不在。我們可以在課堂上學習、書本里學習、工作中學習、生活中學習,但最主要的是我們是要有目的有目標的學習。周恩來曾說——為中華之崛起而讀書。有目的的學習、有需求的學習、有意愿的學習的學習效率更高、學習效果更好!
    同事學習,翻閱資料學習,以此來解決工作中不懂的問題。接著,我們還要不斷的加強業(yè)務學問的學習,以此來發(fā)覺工作中客觀存在的問題,然后再通過學習解決工作中存在的客觀問題:比方制度流程的'優(yōu)化問題。這樣一個良性循環(huán)才能把工作做到盡善盡美。
    和各位同事表示最誠心的感謝,有你們的幫助才能使我在工作中得心應手,也因有你們的幫忙,才能使我更好更快更多的了解公司。
    因此,作為這個大家庭的一員,更作為一名共產(chǎn)。
    黨
    員,我決心帶頭將學習進展究竟,在今后的工作學習過程中,將仔細做到“三學習”、“三做好”,努力營造“三心”環(huán)境。
    “三學習”:
    素養(yǎng),才能確保工作學習生活方向明確,不走彎路,不走錯路。
    、老員工虛心請教,爭取在較短的學習時間來熟識好公司業(yè)務。
    三、學習為人處事。在公司工作,我感覺要與方方面面的人和事打交道,作為新員工,無論政策理論、業(yè)務力量、社會閱歷都需要一個成熟的過程,在這過程中,學習好為人處事尤為重要,有時還可以到達事半功倍的效果。
    “三做好”:
    一、做好人。做事先做人是永恒的道理,我將努力學習、不斷提高素養(yǎng)修養(yǎng),保持樂觀上進心態(tài),與同事和諧共事,不貪一己之利。
    二、做好本職工作。對組織和。
    領導。
    交辦的工作盡心盡力,盡職盡責圓滿完成。
    部門主管出謀劃策,當好參謀助手。
    營造“三心”環(huán)境:即在公司的工作學習生活中,努力做到讓。
    領導。
    放心、與同事共事齊心、自己工作快樂。
    我的發(fā)言完畢,感謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇五
    大家上午好!
    今天很感謝領導對我們大學生的關心和重視,能為我們提供這么好的一個機會,這么好的一個平臺,讓我們所有大學生都能夠獲得一次難得的學習、交流的機會。我是20xx年進入煙草的員工xx,20xx年11月—20xx年2月工作于xx煙草專賣局,20xx年3月借用于市局營銷中心。今天,我交流的主題是:如何用感恩之心對待企業(yè)、對待工作。
    前兩天在《致加西亞的信》這本書上看見那么一句話:“如果你為一個人工作,以上帝的名義:為他干。如果他付給你薪水,讓你得以溫飽,為他工作——稱贊他、感激他、支持他的立場,和他所代表的機構站在一起”換到現(xiàn)在我們的身上,我覺得可以這么理解,既然我們選擇了煙草,那么就要帶著感激之情全心全意去做好每一件事情。
    現(xiàn)在網(wǎng)絡有一句很流行的對幸福的定義。有人愛,有事做,有期待!我覺得這個幸福的定義很符合我們。我們有父母的寵愛,有領導的關愛;我們每天有部門的事情可以做,有自己的事情可以想;我們也有領導、同事以及自己對自己的期待。這很符合幸福的標準的,所以對待這份給我們帶來幸福的工作,我是充滿了感激之情。
    有人說在工作中敬業(yè)排第一,能力排第二,這讓我想起一個龜兔賽跑的古老寓言故事,兔子自恃擅長跑步而掉以輕心,最終讓持之以恒的烏龜贏得比賽,在那場比賽中,我們不能否定兔子的跑步能力,但是最終是烏龜持之以恒的力量,讓它獲得比賽。這當然是一則寓言故事,而在我們身上,我們都是剛進單位的新人,是年輕人,我們學習書本上的知識,聆聽領導的教導,這些都可以不斷提升我們的能力,但是更重要的是我們需要發(fā)自內(nèi)心去敬愛我們的職業(yè),尊敬我們的領導,對上級的托付,立即采取行動,全心全意的去圓滿完成任務。
    史蒂夫·喬布斯一位所有人都非常熟悉,的極富創(chuàng)造力的企業(yè)家,在他一步步走向成功的過程中,他的個人能力是毋庸置疑的,對于他的成功,我覺得不僅是因為他擁有無敵的技能。他正真的成功之源,是來自于對他所從事的事情投入萬分的熱情,他曾在斯坦福大學的演講當中說過一段讓人印象深刻的話:“我堅信讓我一往無前的唯一力量就是我熱愛我所做的.一切。工作將是生活中的一大部分,讓自己真正滿意的唯一辦法,就是熱愛自己的工作。”和他能力比起來,這段話應該才是真正讓他成功的根源所在,也正是因為他的熱情,才讓他沒有在被趕出蘋果公司最落魄時候,放棄他的夢想。正是他的熱情讓他能夠繼續(xù)在這條道路上越走越遠,以至于別人不可企及。喬布斯的故事,給了我們一個啟示,啟示我們新進大學生在工作中不可忽視的重要環(huán)節(jié),那就是熱愛自己的工作,時時注意以熱情的態(tài)度來做好工作,做到事小而為之,事亂而為之,事難而為之,凡事分輕重緩急,設定優(yōu)先和特事特辦的順序,使工作忙而有序、有條不紊地開展。我相信只要付出熱情,堅持不懈,扎扎實實地做下去,一定會有收獲。
    我們現(xiàn)在是新人,年輕人,需要學習的還有很多,要走的路也很長,我們應該擺正自己的位置,心懷感恩,敬業(yè)愛崗,熱情工作,向著我們共同的目標前進。
    新兵座談會個人發(fā)言篇六
    各位同志:
    批評指正。
    做好煤礦安全工作關乎到每名職工的自身利益,靠的就是齊抓共管,同心協(xié)力。就目前我礦安全生產(chǎn)現(xiàn)狀來看,只有規(guī)范職工現(xiàn)場作業(yè)才是解決安全問題的關鍵,單單依仗幾個管理人員來抓安全是很難面面俱到的,只有充分發(fā)揮群眾安全監(jiān)管作用才有可能根本解決安全問題,也就是說必須抓好群監(jiān)員隊伍。
    和國家有關法規(guī)及企業(yè)的各種規(guī)章制度,積極參加群監(jiān)組織活動,自覺接受群監(jiān)組織培訓,做到素質(zhì)到位;三是要嚴格遵章守紀,以身作則,搞好自主保安,敢于制止“三違”行為,不怕得罪人,做到群防群治,執(zhí)行到位;四是要協(xié)助班組長對本班組工人進行安全教育,組織本班組人員提安全合理化建議,督促其愛護和正確使用勞動保護設備,做到互保聯(lián)保到位。
    這四個到位說起來簡單,但是真正能夠運用到實際工作中去,就比較困難了。我曾經(jīng)聽有人說過“群監(jiān)員這活沒法干、干好了得罪人,干不好責任大”,這主要是意識問題,特別是有人認為企業(yè)中設立群眾安全監(jiān)督員只是一個擺設,有沒有都無關緊要,不會影響安全大局。這確實是普遍存在的現(xiàn)象,我們的群監(jiān)員在井下工作時也往往會遇到這種情況,“你說了別人不聽,說多了別人煩,一罰錢就容易把人得罪了”。但是我要告訴大家,其實這種認識是片面的,不僅削弱了群眾安全監(jiān)督檢查的力度,更重要的是影響了企業(yè)安全生產(chǎn)的大局。
    我們煤礦生產(chǎn)條件艱苦、工作環(huán)境復雜,職工崗位分散,不安全因素很多。但是有著一批具有安全生產(chǎn)非常豐富經(jīng)驗的.工人,他們情況熟,有預防事故的應變能力。他們多說一句話、多排除一處事故隱患,就有可能避免一起事故的發(fā)生,其實這就是很好地發(fā)揮了群眾安全監(jiān)督的作用。
    為了能夠更好的發(fā)揮我礦群眾安全監(jiān)督工作,我向礦。
    領導。
    提一點建議,一是能否適當?shù)臑槿罕O(jiān)員發(fā)放點補貼,促進群監(jiān)員的工作熱情;二是在安全工作中有著突出貢獻的或是有效避免重特大事故發(fā)生的先進個人進行表彰,從而推動群眾安全生產(chǎn)工作扎實有效的開展。
    最后,我祝與會的礦。
    領導。
    和同志們在新的一年里工作順利,身體健康。謝謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇七
    尊敬的部長,各位代表:
    大家好!
    我xx支行的xxx,是去年年底剛進行的新員工。在這里首先要感謝。
    領導。
    領導。
    和同事們的信任讓我在進行半個月后獨立臨柜了。這使我很快進入了角色,覺得自己就是這兒不行或缺的一份子,每天都斗志昂揚地投入到繁忙的工作中去。農(nóng)合行就是有這樣的親和力讓我有主子翁的心理認同。
    在進行后的每時每刻,我都能從。
    領導。
    和同事們身上感受到“以客戶為中心”的服務原則。原以為銀行的工作輕松,但進銀行不久我就發(fā)覺,為了客戶延遲下班、周末加班是常有的事。
    領導。
    和同事們身上的奉獻。
    精神。
    讓我懂得了他們是為了兌現(xiàn)對客戶的承諾,為了恪守銀行的`信譽和擔當助推經(jīng)濟發(fā)展的責任。在這種。
    精神。
    的感染下,我也懂得了奉獻,在這個過程中,我發(fā)覺奉獻也是一種歡樂。因為這樣的奉獻讓我干一行而愛一行,愛一行而專一行,也因此能更融洽地融入到了這個團隊中去。融入這樣的企業(yè)文化,扎根于這樣的大家庭,本身就是一種成長。
    在農(nóng)合行這塊沃土上,我正在歡快地發(fā)芽,強壯地成長;在這個平臺上,工作帶給我莫大的歡樂與激情,而這個歡樂與激情將為我插上騰飛的翅膀
    我想我只有把自己當成一顆種子,投身扎根于農(nóng)合行這片沃土中才能生氣勃勃。假如我們把銀行的成長當成自己的責任,那么在銀行成長的同時,我們也會獲得成長和提升;假如我們能主動仔細和一心一意地對待銀行的每項事務、每位客戶,那么我們的努力將推動銀行的成長,我們也將因此實現(xiàn)人生價值,作出每顆種子成長后的貢獻,收獲不平凡的人生。
    而作為新員工,特殊是剛起先臨柜的我們,學好技術、嫻熟業(yè)務是我們必需夯實的基礎;熱忱地迎接每一個早晨,熱心地接待每一位客戶是我們內(nèi)心堅實的的信念;做好自己的本職工作,踏實地走好每一步就是一分辛勤的耕耘,一分成長的收獲。
    作為青年的我們,富有激情、充溢信念,是農(nóng)合行簇新的血液,建設農(nóng)合行美妙的明天是我們義不容辭的責任;我們主動奮進、永不懈怠,像老一輩農(nóng)合行人一樣堅守著平凡的崗位和這不平凡的事業(yè),持續(xù)農(nóng)合行人的光輝傳統(tǒng)是我們引以為傲、矢志不移的目標。
    作為農(nóng)合行的一員,我們始終與農(nóng)合行同呼吸共命運,我信任我們每一個農(nóng)合行人的進步都會推動銀行的成長,每一個農(nóng)合行人的努力都會為銀行的進步增加一份力氣,老一輩農(nóng)合行人的行動已經(jīng)證明,銀行的成長讓他們實現(xiàn)了自身價值,因為他們主動擔當了銀行發(fā)展中所須要擔當?shù)呢熑?,在追求自身進步的同時也推動了銀行的成長,也就有了農(nóng)合行絢麗的今日,而我們的努力將確定農(nóng)合行輝煌的明天。xx農(nóng)村合作銀行,這里是我們的家,這里是我們書寫青春的畫紙,這里是我們發(fā)光發(fā)熱的舞臺,這里是我們?yōu)橹K身奮斗的戰(zhàn)場!作為新員工的我們,我們更將以實際行動證明我們書寫青春的激情和我們勇于擔當責任的愛行之心。感謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇八
    各位同事:
    作為一名青年員工的光榮與自豪,現(xiàn)借用四個詞句向各位。
    領導。
    及同事匯報一下自己近年來在學習和工作中的體會和感受,以及對我行業(yè)務發(fā)展的一點建議:
    我們要堅定理想信念。理想指引人生方向,更要有勤勤懇懇、扎扎實實的的工作作風,尤其是我們在座的青年員工們,要辛勤不懈的.為此努力。
    一個人若沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點正是責任心。很多東西都可以后天培養(yǎng),但是其中有一種最難培養(yǎng)的素質(zhì)就是責任心,有責任心的人,能夠做到不因事大而難為,不因事小而不為,不因事多而忘為,不因事雜而錯為。在工作中我們的能力有大小,術業(yè)有專攻,職位有高低,崗位各有不同,但不管從事什么崗位,必須要有敬業(yè)的工作態(tài)度。敬業(yè)首先要愛崗,這是我們發(fā)展的起點。干一行愛一行,愛一行精一行,以積極主動、認真負責的態(tài)度,遵章守紀、規(guī)范行為、保質(zhì)保量完成任務。
    我們在平常工作中不要抱怨,多些正能量,少些負情緒,當你擁有一顆感恩的心,使你對世間的諸多事情改變看法,讓你少一些怨天尤人和一味索取。
    要將信用卡產(chǎn)品作為資源,而不是禮品。
    最后感謝行。
    領導。
    對青年員工的重視,給我們這次交流學習傾訴,并以此獲得提高升華的機會,感謝在座的每一位耐心傾聽我的發(fā)言,謝謝大家。
    新兵座談會個人發(fā)言篇九
    大家上午好。
    我是xx小學的xx。
    今天我很高興能與各位領導和各位勞模聚在一起交流和學習,心情很是激動。聽了以上各位(領導),發(fā)自肺腑、飽含深情的發(fā)言我深受感動和鼓舞。我作為一名普普通通的教育工作者,我只是做了應該做的事,卻獲得這樣的榮譽,這是對我的極大信任和鼓舞!作為教育界勞動模范我深感肩上的責任重大,使命的光榮,作用的深遠,影響的力量。
    所以自從xx年被評為市級勞動模范以來,我更加的努力工作與學習。時時刻刻以一個標桿的標準要求自己。我們知道,作為基礎教育,是為未來儲備人才,要教在今天,想在明天,以明日建設者的素質(zhì)要求,做好今日的教育教學工作。雖然我不可能把學生步入社會后幾十年的知識都傳授給學生,但我可以培養(yǎng)他們扎實的自學能力、獨立思考的能力、探求新知能力、動手實踐的能力和創(chuàng)造的本領。雖然我不指望能培養(yǎng)出多少“牛頓”和“愛迪生”,但我們卻能將學生培養(yǎng)成一個懂得愛與責任的合格公民。正因如此,我便以一個平凡教育工作者的誠摯,投身于教育改革的風尖浪頭,與時俱進,改革創(chuàng)新,不斷地豐富自我、完善自我、發(fā)展自我,從而更贏得世人的尊敬,社會的肯定,并在努力實現(xiàn)我真誠的育人理想同時帶動了我身邊所有的同仁。
    作為勞模,從未敢忘記自己的榜樣和示范的.作用,堅持用自己的行動來捍衛(wèi)這個職業(yè)的圣潔,用首席教師的教學水平引領同事一路前行!用師德標兵的魅力感染影響同伴克服誘惑堅守梨園。因為我知道,生命的意義遠不止于功利。微小中藏有博大,短暫中孕育永恒,廉潔從教、無私奉獻是教師的天職!我們有一千個理由埋怨職業(yè)的清貧、職業(yè)的平淡,但是我們更有一千零一個理由堅持職業(yè)的操守和職業(yè)的精神。教育是崇高的事業(yè),需要我們?nèi)カI身;教育是嚴謹?shù)目茖W,需要我們?nèi)ヌ骄浚唤逃嵌嗖实乃囆g,需要我們?nèi)?chuàng)新;教育是系統(tǒng)的工程,需要我們大家共同參與!我相信自己決不會辜負作為“人民教師”的榮耀與神圣!并一定會為促進xx經(jīng)濟發(fā)展默默貢獻自己微薄的力量!
    謝謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇十
    各位企業(yè)家同志們:
    對我們企業(yè)的關懷和支持表示誠心的感謝!
    、社會各界人士、廣闊人民群眾的大力支持與關切厚愛;沒有你們就沒有我們企業(yè)的今日,沒有你們就沒有我們企業(yè)的發(fā)展,沒有你們就沒有我們企業(yè)美妙的將來。為此,我代表企業(yè)向區(qū)和九堡鎮(zhèn)各級、社會各界人士、廣闊人民群眾表示最誠心的感謝和崇高的敬意!
    的聯(lián)系與溝通,主動主動匯報企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級中的狀況,爭取區(qū)和九堡鎮(zhèn)各位對我們企業(yè)的支持。
    、各位企業(yè)家、同志們,轉(zhuǎn)型升級對我們區(qū)和九堡鎮(zhèn)來說,是一個雄偉的目標,也是艱難而光榮的任務,其中肯定會遇到許多困難和問題。但是,我們信任有區(qū)和九堡鎮(zhèn)政府的正確、有力,有我們大家一起共同努力,艱苦奮戰(zhàn),轉(zhuǎn)型升級的雄偉目標肯定會實現(xiàn),為區(qū)和九堡鎮(zhèn)的廣闊人民帶來真正的福祉。
    我的發(fā)言完了,感謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇十一
    尊敬的各位領導、各位勞模:。
    大家上午好!
    我是xx小學的xx。
    今天我很高興能與各位領導和各位勞模聚在一起交流和學習,心情很是激動。聽了以上各位(領導),發(fā)自肺腑、飽含深情的發(fā)言我深受感動和鼓舞。我作為一名普普通通的教育工作者,我只是做了應該做的事,卻獲得這樣的榮譽,這是對我的極大信任和鼓舞!作為教育界勞動模范我深感肩上的責任重大,使命的光榮,作用的深遠,影響的力量。
    所以自從xx年被評為市級勞動模范以來,我更加的努力工作與學習。時時刻刻以一個標桿的標準要求自己。我們知道,作為基礎教育,是為未來儲備人才,要教在今天,想在明天,以明日建設者的素質(zhì)要求,做好今日的教育教學工作。雖然我不可能把學生步入社會后幾十年的知識都傳授給學生,但我可以培養(yǎng)他們扎實的自學能力、獨立思考的能力、探求新知能力、動手實踐的能力和創(chuàng)造的本領。雖然我不指望能培養(yǎng)出多少“牛頓”和“愛迪生”,但我們卻能將學生培養(yǎng)成一個懂得愛與責任的合格公民。正因如此,我便以一個平凡教育工作者的誠摯,投身于教育改革的風尖浪頭,與時俱進,改革創(chuàng)新,不斷地豐富自我、完善自我、發(fā)展自我,從而更贏得世人的尊敬,社會的肯定,并在努力實現(xiàn)我真誠的育人理想同時帶動了我身邊所有的同仁。
    作為勞模,從未敢忘記自己的榜樣和示范的作用,堅持用自己的行動來捍衛(wèi)這個職業(yè)的圣潔,用首席教師的教學水平引領同事一路前行!用師德標兵的魅力感染影響同伴克服誘惑堅守梨園。因為我知道,生命的意義遠不止于功利。微小中藏有博大,短暫中孕育永恒,廉潔從教、無私奉獻是教師的天職!我們有一千個理由埋怨職業(yè)的清貧、職業(yè)的平淡,但是我們更有一千零一個理由堅持職業(yè)的操守和職業(yè)的精神。教育是崇高的事業(yè),需要我們?nèi)カI身;教育是嚴謹?shù)目茖W,需要我們?nèi)ヌ骄?;教育是多彩的藝術,需要我們?nèi)?chuàng)新;教育是系統(tǒng)的工程,需要我們大家共同參與!我相信自己決不會辜負作為“人民教師”的榮耀與神圣!并一定會為促進xx經(jīng)濟發(fā)展默默貢獻自己微薄的力量!
    謝謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇十二
    親愛的員工朋友們:
    大家好!
    今日是公歷x月x日,農(nóng)歷二月初九,農(nóng)歷新年已經(jīng)過去了39天,但在這里,我還是要送上20xx年我最真摯的祝愿,祝福大家在新的一年里工作順當,身體安康,合家幸福,萬事如意!
    同時,我很快樂能和大家一起在這里召開我們文章文具公司20xx年度首次座談會,我代表公司,代表總經(jīng)辦,代表行政人事部,對新員工的參加表示熱鬧的歡送,正是你們的到來,才使文章注入新的血液,增加新的力氣;對老員工的返回,表示由衷的感謝和深切問候,正由于有你們,文章才會更加精彩。
    剛剛杜經(jīng)理的。
    講話。
    詳細實在,同時對生產(chǎn)工作作了具體安排,對今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。
    在這里,我也要強調(diào)三點:
    20xx年我們的治理將要上一個新臺階,那么,首先會完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)治理標準化進軍,由于勝利的企業(yè)源于卓越的治理,卓越的治理源于優(yōu)異、完善的制度,隨著公司的不斷進展,搞好公司治理無疑是持續(xù)進展的根本。
    帶來幫忙。再次,加強團隊建議,正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”,只要我們這個團隊對工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點,我信任我們會越做越好,工資會越來越高。因此每位員工應嚴格遵守公司的.各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,肯定要按廠規(guī)廠紀行事,努力樹立企業(yè)形象,比方現(xiàn)在啟動的考勤制度(拓展細說,把問題及要求排列出來),同時留意安全,聽從。
    領導。
    和工作安排。
    多體諒與理解。
    我們的整個公司就像一部大機器,每一個人就像機器上的一個零件,每一個人都有他的地位和作用。各位治理人員都是我們的骨干,都是我們的核心力氣。治理人員的作用表達在哪里?在發(fā)生緊急狀況時,要看到你們的身影;在困難面前,要看到你們的身影;在重大任務前,更要看到你們的身影。
    樹立“廠興我榮廠蓑我恥”的觀點你們要干一行愛一行鉆一行精一行360行行行出狀員。你們的努力公司是看在眼里記在心里的。公司的成長離不開大家公司進展了你們的待遇也會跟著提高。
    全體員工朋友們,20xx年我們將翻開新的一頁,讓我們在劉總的正確。
    領導。
    下,在各級治理人員的帶著下,在全體員工的共同努力下,我們團結(jié)全都、堅韌拼搏、開拓進取,為全面完成20xx年各工程標任務,為文章文具公司制造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗!
    新兵座談會個人發(fā)言篇十三
    尊敬的各位公司領導,親愛的家人們:
    你們好。
    我來自真空管車間,是車間的一名維修工,我的名字叫xxx。
    自x年加入x大家庭以來,我親歷了公司的輝煌發(fā)展歷程,并將我的熱忱與激情揮灑在了我的工作崗位上。
    特別是x年,公司引入傳統(tǒng)文化以來,我更是感受到了x大家庭的溫暖:同事之間和諧相處,領導對待職工親如子妹。在這樣的大家庭里工作,xx勁十足。
    今天,站在這里,我并不是表述我的功績,只是想談談我工作中的一點感想,把我快樂工作的一點心得體會與大家共同分享,讓大家與我一同快樂工作,鍛煉自己、回報家庭、回報公司、更是回報社會...
    作為車間的一名維修工,我的工作很簡單,就是維修車間的設備機器。機器設備是我們職工的“鐵飯碗”,就像士兵上戰(zhàn)場,必須有武器裝備一樣。如果設備xx不干活了,工人就如同“巧婦難做無米之炊”一樣,有勁使不出來。我就是一個“補鍋”和“淘米”之人...日常工作中,設備壞了,我和同事總是隨叫隨到,從來不帶工作情緒工作,更是盡職盡責的把設備維修徹底后再收工。
    幾年維修工作中,我更是深切的體會到:設備是保養(yǎng)出來的而不是修出來的,正如我們車間提出的“x的產(chǎn)品質(zhì)量是干出來的,而不是靠質(zhì)檢員檢出來的”一樣。xx時我們對待設備就像醫(yī)生一樣,做到“望聞問切”。哪些設備愛出什么樣的毛病,哪些設備該換油、換皮帶了,我們都做到心里有數(shù),并在領導的指導下形成了工作記錄、建立了設備檔案。
    生產(chǎn)的旺季,我們更是響應車間的號召“一切為銷售鋪路,一切給生產(chǎn)讓路”,作為我們能做什么,除了將設備保養(yǎng)好之外,我們還盡自己所能服務與生產(chǎn),聽從車間領導號召。哪里缺人,哪里補。就是有了這樣的激情,我們才受到了領導的好評,更是協(xié)同車間各工序,保證了車間生產(chǎn)任務的順利完成。
    有人說“偉人之所以能夠成為偉人,是因為他干了驚天動地的事”,但是在x,作為一個維修工的我,每天重復的干著普普通通的一樣的工作,并且樂此不疲,快樂著...普通的`事,我們干了上千遍、上萬遍。有時,我也深切的感受到了自己的偉大!
    今天,站在這里,講述了我快樂工作的事跡,過多的“字眼”里,我并沒有提到“我”,而是提到了“我們”,因為,我覺得我做的還遠遠不夠,好多同事中的兄弟姐妹都和我一樣,有些做得要比我還好,今后我要向他們學習,更要從他們身上汲取養(yǎng)分,不斷的提升自己。
    感謝領導給我了這次展示自我的機會,今后,我更要團結(jié)同事,以良好的工作姿態(tài),嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,百倍的工作激情和干勁投入到今后的工作當中,我也呼吁,所有的x家人,美化心情,快樂工作,從工作中尋找快樂,大家的生活會越過越紅火,“芝麻開花節(jié)節(jié)高”!
    最后,祝愿公司領導以及所有的同事萬事如意。
    新兵座談會個人發(fā)言篇十四
    企業(yè)座談是商討各種事宜的會議。以下是為大家整理分享的企業(yè)座談會個人發(fā)言稿,歡迎閱讀參考。
    尊敬的各位領導、各位企業(yè)家、同志們:
    大家好!今天召開企業(yè)座談會,我受邀請能夠參加這個座談會感到十分的榮幸,向各位領導對我們企業(yè)的關懷和支持表示衷心的感謝!
    我們企業(yè)是一家大型制造企業(yè),創(chuàng)建于年,隨著區(qū)和九堡鎮(zhèn)社會經(jīng)濟的的不斷發(fā)展,我們企業(yè)也逐步壯大起來。特別是近年來,區(qū)作為的前沿陣地,其“城市新門戶、都市新中心”的地位不斷得到鞏固和提升,區(qū)的發(fā)展空間迅速打開,綜合實力快速增長,地位在市日益重要。在這過程中,我們企業(yè)加快內(nèi)涵建設,注重產(chǎn)品創(chuàng)新,經(jīng)濟效益明顯提高,企業(yè)整體實力日益增強。所有這些成績的取得為我們企業(yè)日后的發(fā)展奠定了扎實的基礎,我們企業(yè)的明天一定會更美好。這些成績來之不易,是企業(yè)全體職工作出了辛勤的努力,付出了汗水和心血;是區(qū)和九堡鎮(zhèn)各級領導、社會各界人士、廣大人民群眾的大力支持與關心厚愛;沒有你們就沒有我們企業(yè)的今天,沒有你們就沒有我們企業(yè)的發(fā)展,沒有你們就沒有我們企業(yè)美好的未來。為此,我代表企業(yè)向區(qū)和九堡鎮(zhèn)各級領導、社會各界人士、廣大人民群眾表示最衷心的感謝和崇高的敬意!
    為促進區(qū)和九堡鎮(zhèn)的進一步發(fā)展,穩(wěn)固奠定區(qū)和九堡鎮(zhèn)的“城市新門戶、都市新中心”的地位,區(qū)和九堡鎮(zhèn)作出了轉(zhuǎn)型升級的戰(zhàn)略抉擇,抓住省、市委加快“四大建設”的契機,按照“六個著力、一個結(jié)合”的要求,全力推進經(jīng)濟又好又快發(fā)展,努力在轉(zhuǎn)型升級上見成效。作為一家大型企業(yè),我們的想法是,首先要堅決擁護區(qū)和九堡鎮(zhèn)作出的轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略抉擇,積極配合政府做好轉(zhuǎn)型升級工作,在實際行動上服從服務于政府轉(zhuǎn)型升級的中心工作,在區(qū)和九堡鎮(zhèn)的轉(zhuǎn)型升級工作中,作出我們企業(yè)應有的努力與貢獻。其次要根據(jù)區(qū)和九堡鎮(zhèn)轉(zhuǎn)型升級的目標與要求,全面檢驗自己的企業(yè),能不能夠符合轉(zhuǎn)型升級的需要,在轉(zhuǎn)型升級中有哪些機遇和存在的問題,需要未雨綢繆、提前謀劃,積極應對,爭取在轉(zhuǎn)型升級中求得主動。再次,要加強與區(qū)和九堡鎮(zhèn)各位領導的聯(lián)系與溝通,主動積極匯報企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級中的情況,爭取區(qū)和九堡鎮(zhèn)各位領導對我們企業(yè)的支持。
    各位領導、各位企業(yè)家、同志們,轉(zhuǎn)型升級對我們區(qū)和九堡鎮(zhèn)來說,是一個宏偉的目標,也是艱巨而光榮的任務,其中一定會碰到很多困難和問題。但是,我們相信有區(qū)和九堡鎮(zhèn)政府的正確、有力領導,有我們大家一起共同努力,艱苦奮戰(zhàn),轉(zhuǎn)型升級的宏偉目標一定會實現(xiàn),為區(qū)和九堡鎮(zhèn)的廣大人民帶來真正的福祉。
    我的發(fā)言完了,謝謝大家!
    新兵座談會個人發(fā)言篇十五
    親愛的老師、同學們:
    這次同學會我們已經(jīng)過了一天半的時間,在這一天半時間里,我們在星光燦爛、花好月圓的昨晚,通過篝火晚會把28年的思念相互盡情地傾吐,回憶過去,展望未來,更進一步增進了友誼和溝通。今天上午又回到了闊別多年的母校參觀、座談,受到母?,F(xiàn)北川民族中學領導和老師們的熱情接待,同時也給我們介紹了北二中20多年的變遷。我們也親身體會到了母校就像我們28年前在校園內(nèi)親手栽植的松柏一樣,在風雨嚴寒中蓬勃向上、永遠長青,使我們感到很高興。我們還參觀了大禹紀念館和紅軍碑林,同時也到烈士陵園重憶了當年在陵園內(nèi)休息、玩耍和學習的情景。重游了故地,回味了28年前頂湔江谷風、逆石泉飛雪、戀血魁星山晚霞,以及和恩師朝夕相處在暮鼓晨鐘的校園內(nèi)的情景。
    通過這兩天的活動,我們感觸頗多,通過故地重游和大家相互傾訴之后,也收獲了許多,我們現(xiàn)在座下來,談一談28年來的思念、人生的艱辛和美好,談一談兩天來的體會和收獲、將來的打算以及自身存在的困難和問題,同時也希望對同學會提出建議和期望,希望大家不拘形式談一談。
    我們還是先請我們的恩師給我們授課,請老師們將他們在人生和社會中的所感所受以及如何與時俱進的知識進一步給學生傳授。5位恩師請吧!(鼓掌歡迎)。
    (五位恩師發(fā)言)。
    請各位同學都發(fā)個言(注:如無人發(fā)言,請有意識的點名安排發(fā)言,先請農(nóng)村和在縣城以外的同學發(fā)言。)。
    新兵座談會個人發(fā)言篇十六
    各位領導,各兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表:
    這次,縣里組織召開這個座談會,給我們就如何更好開發(fā)“農(nóng)家樂”休閑游項目創(chuàng)造了學習的機會。我們昆陽鎮(zhèn)主要是來向各兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習取經(jīng)。下面我先介紹一下昆陽“農(nóng)家樂”項目發(fā)展的一些情況。
    一、昆陽鎮(zhèn)“農(nóng)家樂”休閑游發(fā)展現(xiàn)狀。
    “農(nóng)家樂”休閑游一般是以田園景觀和自然資源為依托,結(jié)合農(nóng)林漁牧生產(chǎn)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營活動、農(nóng)村文化及農(nóng)家風情生活,經(jīng)過規(guī)劃設計與開發(fā)建設,形成一個既有農(nóng)業(yè)經(jīng)營特色又有觀光旅游功能的區(qū)域。自20__年開始,我鎮(zhèn)開始注意利用本地的生態(tài)資源和旅游景觀資源,積極開發(fā)融“一產(chǎn)”與“三產(chǎn)”為一體的觀光休閑農(nóng)家游項目,在素有“昆陽后花園”之稱的水亭辦事處后岙、城西蒙洋山、石塘溪岙等地創(chuàng)辦“農(nóng)家樂”,目前,我鎮(zhèn)已有初顯規(guī)模的“農(nóng)家樂”游點三個,為農(nóng)業(yè)農(nóng)村開辟出一條富有競爭力的且有明顯社會經(jīng)濟生態(tài)效益的發(fā)展新路子。在開發(fā)“農(nóng)家樂”休閑游項目上我們做法是:
    一是在項目選擇上堅持因地制宜原則。我們主要利用農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)和旅游景點作依托開發(fā)“農(nóng)家樂”。如水亭后岙休閑游景點,自然條件優(yōu)越,植被富裕,青山綠竹連成一片,馬蹄筍、野生淡水魚等農(nóng)漁產(chǎn)品豐富。我們以后岙水庫水上樂園、農(nóng)業(yè)觀光園為依托,利用中國馬蹄筍基地和龍戲塘游泳池這兩個休閑游點來開發(fā)“農(nóng)家樂”,吸引游客。還有蒙洋山的休閑農(nóng)家小吃、休閑垂釣區(qū),石塘溪岙的梅花鹿基地、奶?;氐?。
    二是在項目推介上游客直接參與。讓游客直接參與到旅游活動,這是我們昆陽“農(nóng)家樂”的一個特點。在城西蒙洋山“農(nóng)家樂”休閑景點開發(fā)了休閑垂釣區(qū),在水亭后岙“農(nóng)家樂”休閑景點開發(fā)了馬蹄筍采挖區(qū),在石塘溪岙“農(nóng)家樂”休閑景點開發(fā)了楊梅采摘區(qū),讓游客親身體驗一些休閑勞動,增加游客的興致。在項目推介上我們突出“吃”、“喝”、“挖”、“擠”四個字。吃的是農(nóng)家小菜,喝的是新鮮鹿血酒,挖的是馬蹄筍,擠的是鮮牛奶。
    三是在項目開發(fā)上堅持集體和民資相結(jié)合原則。從目前我鎮(zhèn)籌建的農(nóng)家樂游區(qū)看,投資主體具有多樣化,有政府投入、村集體投入、民間個人投入等多種投資主體。如水亭后岙休閑游點,水庫的基礎駕駛是政府建設,游泳池是個人投資,停車場是村集體投入。
    但是從目前我鎮(zhèn)創(chuàng)辦的“農(nóng)家樂”來看,在建設過程中,還存在著不少問題:一是缺少整體規(guī)劃,定位、建設目標不明確;二是在土地使用、生活用房建造等方面受到限制,發(fā)展空間小,同時“農(nóng)家樂”的相關經(jīng)營政策還未明確,與旅游業(yè)的對接還在探索,造成“農(nóng)家樂”發(fā)展緩慢;三是“農(nóng)家樂”帶來的排污、環(huán)保、基礎設施維護等問題還得不到有力解決。
    二、“農(nóng)家樂”的發(fā)展思路。
    在“農(nóng)家樂”開發(fā)建設過程中,要理清發(fā)展思路,拓展發(fā)展空間,找準發(fā)展定位,明確發(fā)展方向,利用農(nóng)業(yè)及農(nóng)村豐富的自然資源,將鄉(xiāng)村變成具有觀光休閑、游憩、文化、教育等多種功能的生活空間,滿足現(xiàn)代人對休閑生活日益擴大的需求。
    一要突出“古”、“土”、“綠”。不宜搞太多太洋的固定建筑,該“土”的'要“土”,體現(xiàn)古老樸素的農(nóng)村生活情調(diào),“洋”的只求實用。要充分利用農(nóng)作物及各種綠化植物,裝點整個游區(qū),造就一個新“綠”空間。
    二要突出“新”、“奇”、“特”。農(nóng)業(yè)觀光園要以種植蔬果、花草、糧食和養(yǎng)殖各種畜禽、魚、鳥和展示農(nóng)耕文化觀景為重點,通過不同的栽培方式和農(nóng)藝技術,賦予植物生長狀態(tài)人工造型的奇特感,提高植物的觀賞價值,讓人們既能感受到公園般的清新、雅靜,又能使人們了解和學習農(nóng)業(yè),將農(nóng)業(yè)旅游科學知識融入其中。
    三要把傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有機結(jié)合。傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展應用已被逐漸淡化了,但一些令人興奮發(fā)笑,想親身體驗又留戀忘返的操作方式等傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)文化更是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)無法替代的。因此,要推介可以讓游客親歷親為的旅游項目。
    三、發(fā)展“農(nóng)家樂”的對策措施。
    一要加深對發(fā)展“農(nóng)家樂”的引導。作為政府部門,我們將大力扶持和引導,爭取吸引投資者前來考察環(huán)境,投資興業(yè),使觀光休閑農(nóng)業(yè)成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新增長點。但同時要防止盲目開發(fā),無序競爭。
    二要加大政策扶持力度。將制定發(fā)展“農(nóng)家樂”的扶持政策,加強和有關部門的溝通協(xié)調(diào),在相關政策方面給予支持和優(yōu)惠,營造發(fā)展“農(nóng)家樂”良好的大環(huán)境,推動全區(qū)“農(nóng)家樂”的健康發(fā)展。
    三要合理規(guī)劃,突出特色。將根據(jù)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、資源優(yōu)勢和景觀優(yōu)勢,因地制宜在水亭、石塘等地規(guī)劃設計城鄉(xiāng)一體化的觀光休閑項目,進一步發(fā)展馬蹄筍、梅花鹿、楊梅、奶牛、花卉、淡水養(yǎng)殖等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),通過建立名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地、農(nóng)業(yè)科技示范基地、特色鄉(xiāng)村家園等“農(nóng)家樂”景觀,挖掘其蘊藏的文化資源,達到自然景觀、人文景觀與農(nóng)業(yè)園林景觀在整體上和諧與統(tǒng)一。
    四要加快資金和技術引進。加快招商引資,重點推介城北水上公園等重大磁性項目建設,積極引進品質(zhì)優(yōu)良的適合觀光休閑農(nóng)業(yè)發(fā)展的特種蔬菜品種、水果、花卉和其他觀賞植物等,以帶動“農(nóng)家樂”旅游項目的發(fā)展。