礦山實踐報告(專業(yè)14篇)

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    報告是一種將某一事件、問題或調(diào)查結(jié)果進行詳細敘述和分析的書面材料,它能夠向讀者傳達相關(guān)信息和結(jié)論,引起他們的關(guān)注和思考。報告可以是關(guān)于科學實驗結(jié)果、市場調(diào)研報告、項目進展報告等。報告的撰寫需要系統(tǒng)性和邏輯性,能夠準確地呈現(xiàn)事實和數(shù)據(jù),同時也要注重語言的簡練和精確,以便讀者能夠輕松理解和接受。寫報告前,我們可以參考一些優(yōu)秀的范文和樣例,學習其結(jié)構(gòu)和表達方式。以下是小編為大家收集的報告范文,以供參考和借鑒。
    礦山實踐報告篇一
    為期半個月的餐飲實習結(jié)束了,回想這次在*部實習的點點滴滴,覺得從中獲益非淺,學到了許多在課堂和書本上都無法學到的知識。
    之前在*培訓了理論知識,及各部門的工作職責,對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生,雖然知道了怎么做,但終究沒做過,一切都只是想象,可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來.對此我又高興又害怕,高興的是終于可以接觸餐飲了,終于可以面客服務了,害怕的是不知道自己能不能勝任,能不能處理好與客人的關(guān)系.
    餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門,我們9個人分別在不同的部門,兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務與管理,這也是我們來此的目的。
    從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務、撤臺我們都親身體驗,一開始覺得自己做得很差勁,站也站不住,做事總有些毛手毛腳。慢慢地,工作就上手了,越做越順了,但覺得應該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情,不厭其煩的幫助我,并跟我講工作的內(nèi)容,注意事項,工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授,讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學的理論知識在開始的時候很難應用到實際中,通過師傅們的指點,使理論與實際相結(jié)合,經(jīng)過一段時間對客服務也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗,各位主管也都有問必答,傾囊相授。
    對于餐飲我要學的東西還很多,要學會觀察,做好服務,服務要仔細、周到、及時,要了解客人的需求,對??鸵龊脗€性化的服務,知其喜好,盡力給予滿足,做到提前一步的服務,讓客人有賓至如歸的感覺。
    半個月的時間過去了,在這半個月的時間里,感覺自己完全成為了酒店的一分子,對酒店有了深厚的感情,和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在*酒店這個大家庭中,可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情,有一首歌唱的好“相親相愛一家人”,而整個酒店上至領(lǐng)導下至員工就是最親愛的一家人。感謝*酒店給我這樣的實習機會,讓我在實習中增長了見識,體驗了生活,我衷心希望國際酒店能夠越來越好,也祝愿明天會更好。
    礦山實踐報告篇二
     社會實踐即假期實習或是在校外實習。對于在校大學生具有加深對本專業(yè)的了解、確認適合的職業(yè)、為向職場過渡做準備、增強就業(yè)競爭優(yōu)勢等多方面意義。下面由為大家?guī)砗俚V山實踐報告一篇,歡迎閱讀!
     很高興有機會到xx鐵礦來參觀,這是我第一次參觀如此大的鐵礦,我感到很榮幸。對于我學習化工專業(yè)的學生來說,可以到這樣的單位來參觀學習是一個很難得的機會。剛來到xx鐵礦,我被這宏偉的氣勢感染了,并且震驚了,在參觀過程中,我對礦山的歷史有了一定的了解,鐵礦山名字的由來很顯而易見,是根據(jù)它的地理位置而命名的,它的全名是xx鐵礦,之所以叫這個名字,是因為它的.地理位置與它的名字完全相符,到了這里,你環(huán)顧四周,全是山,山中自然也都是鐵礦嘍。
     在去xx鐵礦之前我在網(wǎng)上查到了它,當通過一張張圖片和眼前的氣勢,鐵礦山讓我看到了他的變化,他的成長,在短短的幾年里,他發(fā)生了巨大的變化,無論從生產(chǎn)還是工作環(huán)境都有極大的進步。
     在此以前,xx鐵礦始建于1960年8月,是xx生產(chǎn)磁礦石原料的主要基地,隸屬于xx集團礦業(yè)公司,是國家中直企業(yè)所屬生產(chǎn)單位,是現(xiàn)代機械化采掘的大型露天鐵礦山。xx鐵礦位于國家4a級旅游區(qū)xx腳下,位于xx市xx鐵礦位于xx市東南16公里。設(shè)有穿爆車間、采礦車間、汽運車間、鐵運車間、破碎車間、工務車間6個主體生產(chǎn)車間和動力車間、檢修車間2個輔助生產(chǎn)車間,礦管理部門有生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、綜合管理部、黨委工作部和礦工會。8ws設(shè)備管理大視野。xx鐵礦現(xiàn)有職工1080人,主要設(shè)備總計166臺,生產(chǎn)規(guī)模為采剝總量1200萬噸,生產(chǎn)礦石260萬噸。礦山主要生產(chǎn)工藝以牙輪鉆機鉆孔、中孔爆破、大型挖掘機采裝、大型生產(chǎn)汽車倒裝、準軌鐵路運輸和礦石破碎等主要環(huán)節(jié)形成完整的生產(chǎn)工藝流程,破碎后的鐵礦石(產(chǎn)品),以準軌鐵路運輸方式輸送給大孤山球團廠。
     現(xiàn)在他有了巨大的變化,局礦山的工人介紹,2011年1月18日,xx礦業(yè)公司大孤山鐵礦擴建工程順利開工。這意味著xx主礦體將增加2600萬噸優(yōu)質(zhì)磁鐵礦,為xx可持續(xù)發(fā)展提供資源保障。
     鋼鐵產(chǎn)量高速增長,對鐵礦石的需求量越來越大。xx自有礦山資源雖然解決了原料問題,但幾十 年的生產(chǎn)消耗,鐵礦石資源也越來越緊張。為落實xx資源保障戰(zhàn)略,擴大生產(chǎn)規(guī)模,xx礦業(yè)公司堅持主礦生產(chǎn)與擴建工程雙線并進原則,科學采掘,穩(wěn)步開發(fā)。
     xx鐵礦資源豐富集中、儲量大、質(zhì)量優(yōu),但不可再生。xx地區(qū)目前鐵礦保有資源總量74億噸。xx主要鐵礦如東xx、大孤山等均處于礦山開采后期階段,生產(chǎn)能力逐年下降。按xx地區(qū)年產(chǎn)1800萬噸計算,xx境內(nèi)可采鐵礦資源只可考慮40余年。如鋼產(chǎn)量遞增,加上無序開采,用不上二三十年鐵礦資源即將面臨枯竭危險。
     雖然說在未來的幾十年里,礦山也許面臨著枯竭的危險,但是我相信在它近百年為xx人民奉獻上。我們不得不向他深深的鞠躬!向他表示深深的感謝!他是偉大的,她哺育了xx,也同樣哺育了xx人民。
     這次參觀我受益匪淺,在此期間,我不僅看到了鐵礦人的不易,也看到了鐵礦的發(fā)展,xx的發(fā)展,祖國的發(fā)展!他教會我的不僅僅是我看到了什么,更多的是我學會了什么,懂得了什么,祖國在發(fā)展,發(fā)展中的祖國更需要我們。作為祖國的新生力量,我們需要的不僅僅是全力以赴,而是竭盡全力。我們是90后的第一批,社會上對于90后得質(zhì)疑越來越多,我們需要用我們自己的實際行動來證明,祖國的未來有我們會更加強大!!
    礦山實踐報告篇三
    這個寒假,為了以后走了工作崗位做好準備,我到xx農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限公司進行了為期一周的實習,任辦公室文員一職。在工作的這段時間,我始終懷著一顆感恩的心,按照公司的要求,嚴格要求自己,在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助...
    計算機硬件編程實訓報告框架。
    實習名稱:用匯編語言實現(xiàn)音樂程序設(shè)計專業(yè):計算機科學與技術(shù)專業(yè)班級:200級計算機科學與技術(shù)專業(yè)班學號:姓名:指導教師:成績:200年月日目錄1實訓的內(nèi)容頁碼2實訓的目的頁碼3實訓設(shè)計介紹頁碼3.1設(shè)計題目...
    時間:xxxx-x-xx――xxxx-x-xx(8-7――8-18上午半天)目的:熟悉施工過程,掌握總體流程,學習課本之外的知識、經(jīng)驗。任務:1.了解三方的基本關(guān)系、職能、注意事項。2.了解有關(guān)的的法律法規(guī)。3.掌握整體的框架,明白總的布局。
    一.實習內(nèi)容:井田區(qū)域地形圖。井下導線測量。二.實習要求:掌握1:xx地形圖的繪制井下五等導線布設(shè)方法及測量三.實習目的:通過對學校模擬礦井實施地下導線測量以及對礦區(qū)地面事物實施地形測量從而達到對測量熟悉及了解的過程。
    畢業(yè)生實習單位鑒定范文。
    范文一1、完成了認知實習的學習使命,深入公司運營中找到理論于與實際的差距,積極學習專業(yè)知識,并補習了原來的基本操作的一些知識,主動學習了實戰(zhàn)書籍。
    回顧一個多月實習生涯,我是跟著師傅xx老師學習的。我?guī)煾凳莻€語文教學工作經(jīng)驗豐富,工作認真踏實,嚴于律己的老師。過去的一個多月,那是不平常的一個多月,因為期間有嘗試,有拼搏,有堅持,有失落更有收獲。
    畢業(yè)設(shè)計實踐環(huán)節(jié)是完成教學計劃達到本科生及??粕囵B(yǎng)目標的重要環(huán)節(jié),是教學計劃中綜合性最強的實踐教學環(huán)節(jié),它對培養(yǎng)學生的思想、工作作風及實際能力、提高畢業(yè)生全面素質(zhì)具有很重要的意義。
    剛剛才出來實習,對于外面的世界很憧憬。學校里安排我們要有專業(yè)實習,因此我選擇了浙江珍誠醫(yī)藥在線股份有限公司(以下簡稱珍誠醫(yī)藥)。有個人的原因,也有外在的原因。
    礦山實踐報告篇四
    2014年的夏天,經(jīng)過了短短十天的社會實踐,“xx小分隊”對我來說不僅僅是簡單的五個字,它變成了一種象征,代表我,代表我們暑期社會實踐團隊“xx小分隊”的一切付出,代表我們?yōu)榇俗龀龅呐?,代表無數(shù)個為我們小分隊做出貢獻的無私的人們。
    這個六月,我們組成了在山東師范大學a區(qū)管理科學與工程學院1樓辦公室組成了我們自己的暑期實踐隊伍——“沂蒙小分隊”,它由8名可愛的小隊員組成。一開始的我們彼此都不大熟悉,但是后來的實踐之路讓我們惺惺相惜。
    暑期社會實踐不是每個人都能經(jīng)歷的,但我覺得實踐的過程是每個大學生都需要經(jīng)歷的。在這個路上,我們不再在是個簡單的孩子,我們是在鍛煉,在跌跌撞撞、且歌且行中成長的大人。
    青春的光陰留給我們更多的是奮進的號角與激昂的樂譜,也許每天拖著疲憊不堪的身子回來,也許每天都要為了完成當天的任務而焦頭爛額,也許每天都要為了明日的.采訪做著準備,但我們是快樂的。這個暑假,我們一起流汗、一起歡笑,一起相互鼓勵,一起在委屈與收獲中成長,這個暑假,我們一起度過。
    在本次的社會實踐中我們還同諸多群眾談心交流,思想碰撞出了新的火花。從中學到了很多書本上學不到的東西,汲取了豐富的營養(yǎng),理解了“從群眾中來,到群眾中去的真正涵義,認識到只有到實踐中去、到基層去,把個人的命運同社會、同國家的命運的發(fā)展聯(lián)系起來,才是大學生成長成才的正確之路。
    這個不一樣的暑假,我們8個小隊員一起度過。感謝我的親愛的隊員們,謝謝你們一路陪我;感謝與我們同行的學校領(lǐng)導老師、政府人員,謝謝你們一路對我們的幫助和關(guān)愛。一路走來,謝謝有你們。
    這個青春,這個暑假,我們一起度過。
    礦山實踐報告篇五
    專業(yè):電氣工程及其自動化。
    年級:xx級。
    姓名:xx。
    學號:xx。
    實踐單位:xx能源股份公司xx礦機電科。
    實踐時間:20xx年2月8日。
    轉(zhuǎn)眼間,大學一個學期已經(jīng)過去,我們迎來了寒假,寒假是學生充實自我、增加閱歷、了解社會的重要階段。作為社會中思想最活躍的群體,大學生都有著自己精彩的假期計劃。學校也為我們安排了進行寒假社會實踐的要求,通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才干,培養(yǎng)自己的韌性,更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。所以我去xx能源股份公司xx礦機電科進行了為期一天的社會實踐。
    xx能源股份公司xx礦機電科是一個需要大量專業(yè)技術(shù)人員的單位,我認為只有深入專業(yè)部門,了解相關(guān)工作人員的工作情況,才可以對電氣工程及其自動化這個專業(yè)有更深的了解,了解這個專業(yè)今后的就業(yè)方向和工作情況,激發(fā)我們的學習熱情,讓我們有更好的就業(yè)意識。
    在這一天中,我的主要參觀了該單位的工作場所以及相關(guān)車間,對該單位工作人員的工作情況進行了了解,在我參觀過程中,有關(guān)師傅對我進行了簡單的專業(yè)知識的講解,教授我了一些簡單的操作,讓我嘗試并進行了簡單的操作實踐,我也幫著有關(guān)技術(shù)人員進行了簡單工作,技術(shù)人員也十分熱情的幫助我解決了我在工作過程中的問題。這次的實踐讓我對這個專業(yè)的工作環(huán)境與相關(guān)工作內(nèi)容進行了了解與認識。
    此外,我對該公司單位進行采訪,對其所需的各項人才進行調(diào)查,以及所需要的人才的個數(shù)。采訪該單位書記,進行本專業(yè)的看法的調(diào)查與詢問。該公司單位對電氣工程及其自動化為專業(yè)的人才還是很短缺的,并了解到公司對此類人才的主要要求就是專業(yè)知識強硬,工作勤勉等,他們對我校培養(yǎng)出的相關(guān)人才抱了極大希望。
    通過這次的社會實踐,我發(fā)現(xiàn)我們目前學習的知識還遠遠不夠,相關(guān)人員也提出大學生對相關(guān)專業(yè)知識還很缺乏,無法順利進行與專業(yè)知識有關(guān)的工作的問題。雖然現(xiàn)在該單位對該人才很缺乏,也表示電氣工程及其自動化這門專業(yè)是眾多單位所需要的,但他們還是對大學生工作者存在疑慮,并不看好大學生能力。我們現(xiàn)在是大一,還有幾年時間好好培養(yǎng)自己的專業(yè)技能,所以我們要抓住大好時機,努力學習專業(yè)知識,多參加社會實踐,才會讓我們今后邁入社會,進行社會單位的工作更加順利,有利于今后我們自身的發(fā)展。
    最后感謝學校的安排和該單位提供的輔導,讓我們對今后的發(fā)展有了更好的認識。
    礦山實踐報告篇六
    這個星期,學校組織初一、初二的同學們到中國人們解放軍78008部隊參加為期五天的軍訓。在這五天當中,我收獲了不少的東西,也學會了許多事。
    軍訓的第一天拉開了序幕,我們帶著無比激動與好奇的心理咨詢來到了78008部隊。就這一個上午,我學會了自立。早上我們拖著自己的大包,來到了宿舍,我被分到了二樓左邊的宿舍。一進門,便被濃濃的霉臭味包圍了,想著我們要在這度過這五天,該是有多難啊。現(xiàn)在,我們還要自己鋪床,雖然原來偶爾還是要自己鋪床的,但是大部分的是媽媽幫忙的,但后來經(jīng)過室友們的教導下,還是順利的把自己的床鋪鋪好了。這時我感覺到了一種巨大的成就感。
    第二天到來了,這一天我收獲了成功。今天我們開始了正式的學習,在這之前,教官先讓我們站了十分鐘軍姿。那時的太陽還算比較大吧,我們還要在這樣的地方,這樣的環(huán)境站軍姿,想著就受不了,我本以為我堅持不下來,可是,我并沒有像前一天下午的開營典禮上面有頭暈的現(xiàn)象,而是一直筆直的站在那里。這一天,我克服了自己,我克服了我本以為我做不到的事情。
    第三天,我學會了堅持,堅持我想是最重要的東西了。記得這一天我們是學習走正步。我們先學習了走正步的手上動作,每交換一次,都要把手在胸前擺上好久,堅持一會后,我們的手都酸了,才讓我們換另外一只手。這樣的反復練習已經(jīng)使許多同學已經(jīng)累得不行了。下午,我們學習了正步的步伐,和上午一樣,一個動作要堅持好久,要練習好多遍才能過關(guān)。這一天的最后一個項目是正步與踏步的互換,雖然到后面已經(jīng)很累了,但是我們還是堅持了下來,沒有一個人請假。所以,“堅持就是勝利”這句話果真是沒錯的。
    軍訓的日子一天天的過去了,轉(zhuǎn)眼間來到了第四天早晨。這一天,我收獲了許多,甚至是把前面幾天的勞動成果結(jié)合起來了,因為這一天是匯報表演的彩排的日子。早飯后,每一個排都以君子站在足球場上等待著匯報表演彩排的開始。教官講得很快,但我們還是記住了,有些沒記住的,就只好跟著別人走了。我們上午的表現(xiàn)令教官很滿意。但下午,我們或許是因為太激動或是太煩躁的原因吧,營長對我們的表現(xiàn)很不滿意,差點撤銷了我們晚上的文藝匯演??墒牵?jīng)過我們的努力,我們還是順利的舉行了晚上的文藝匯演,只不過這之前還站了半個小時軍姿。
    時間如流沙,悄悄的溜走了。我們終于來到了軍訓的第五天,許多同學都異常興奮,因為馬上就要回到學校里面了。這一天,是成功的喜悅為軍訓畫下了一個完美的句號。早上,我們收拾好行李,便去參加了最后一次的彩排。下午,匯報表演正式開始了,所有的領(lǐng)導們都來到了足球場上,等待著儀式的開始。當我們接受李校長的檢查后,便開始了行列式的表演。“齊步——走”當著聲口令喊出以后,我們集體先前走去,“向右——看”“1——2”這時,我們集體把頭轉(zhuǎn)向主席臺,面對著領(lǐng)導們,聽著領(lǐng)導們?yōu)槲覀児恼疲覀冃闹谐錆M思念了喜悅之情。
    軍訓給我們留下了深刻的印象,在這五天當中,我收獲了不少,比如說成功啊,堅持啊,這些都埋在了我記憶深處。當然,以前對軍訓的厭惡也一掃而光了。這是我在上學以來的第一次正式的軍訓,因為我早聽別人說軍訓是艱苦的,所以我才后這么想的。
    軍訓也是一門叫少年軍校訓練的必修課程。所以我為我自己能參加這次的訓練而感到光榮和自豪。這次的少年軍?;顒硬粌H鍛煉了我的身體,而且還鍛煉了我的意志,讓我變得更加懂得自立了。
    希望以后有機會還可以去那里體驗,去鍛煉身體,去鍛煉意志。當然初二還要去一次,那當時候我肯定是高興還來不及了呢!
    礦山實踐報告篇七
    半個多月的見習生活也對我在將來工作時做到醫(yī)護配合大有幫助。醫(yī)生和護士的職責是相同的,都是為了給病人解決生理和心理的痛苦。只有當醫(yī)護做到密切配合,才能給病人帶來最大的利益。而要做到這一點,首先要了解自己的工作和對方的工作。作為將來的一名護士,必須了解護士的工作,所以這次見習我覺得既起到了早期接觸臨床的橋梁作用,又增進了臨床思維能力,培養(yǎng)了動手能力,增強了信心。
    在我以前的印象中,護士就是耐心和細心的代名詞。我一直以為,她們的工作很輕松、很簡單,只需要執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,“照方抓藥”就行了,其他的工作也都是些瑣碎的小事情。這一次我通過護理見習,第一次深入到護士的日常工作中,親身體會了一回做護士的苦辣酸甜,才發(fā)現(xiàn)原來做護士并沒有我想象中的那么簡單。護士的工作就是一個字“累”,我每天跟著他們跑都累得不行,而他們不但要不停的在病房間走動,還要給病人扎針換藥,實際上比醫(yī)生累多了,但他們一句怨言也沒有。一名護士,只要在工作崗位上,她就充滿了力量。她們?nèi)硇牡耐度朐谝粓鰬?zhàn)斗中:把自己的活力完全展現(xiàn)在病房內(nèi)外;把自己的能量連同微笑毫無保留的奉獻給病人。
    交班一般在早晨8點,護士醫(yī)生都要參加,當然我也不例外??剖抑魅握驹谧钋懊妫蛲碇狄拱嗟淖o士開始做他們的護理病理交班報告,然后是值班醫(yī)生,另外各位醫(yī)生還要說一下自己管轄的危重病人的情況,最后兩位主任和護士長進行總結(jié)便結(jié)束了每天必做的交班。我個人認為交班是非常重要的,它是對醫(yī)生和護士的一種紀律的約束,讓我們醫(yī)護人員明白,病人的生命在我們手中,我們必須有很強的組織性和紀律性,做一名認真負責的醫(yī)護工作者。
    見習期間,我跟隨老師,細心聽取講解與指導,了解了許多醫(yī)療設(shè)備的基本操作,觀摩并實踐了許多種醫(yī)療操作,比如生命體征測定體重、血壓、呼吸、脈搏、體溫等等。有許多專業(yè)儀器我都是第一次見到。有許多看似簡單的護理操作,真正做起來才知道并非如此。在醫(yī)院的短短五周,新鮮事物接踵而至,時時給我?guī)砼d奮的沖擊。我充滿好奇,留心觀察,積極提問,護士們耐心的給我講解,使我了解到了一些醫(yī)療儀器的使用方法、基本掌握了護理操作的要領(lǐng)和注意事項。她們生動的分析一個個看似簡單的操作,并且在規(guī)章制度允許的前提下給我很多實踐的機會,讓我有機會使用這些儀器和設(shè)備,實踐護理操作。這些都使我對將來從事的工作有了一定的感性認識。
    這一點對我將來的工作極其重要,也是本次見習的最重要的目的之一。通過了解我認識到,醫(yī)生和護士的職責是高度統(tǒng)一的,目標都是為了給病人緩解或解除生理上和心理上的痛苦。只有當醫(yī)生和護士做到密切配合,才能給病人帶來最大的利益。而要做到這一點,首先就要了解自己的工作和對方的工作。這方面的知識積累也是我這次護理見習的最大收獲。
    護理實踐報告xx年大專一年半的在校理論學習后,根據(jù)學習的需要,學校在北京中醫(yī)藥大學東方醫(yī)院、北京口腔醫(yī)院、北京煤炭總醫(yī)院、北京空軍總醫(yī)院、北京中醫(yī)藥大學東直門醫(yī)院等醫(yī)院為我們安排了為期六個月的護理臨床實踐學習。我被有幸分到了北京中醫(yī)藥大學東方醫(yī)院開始了我為期六個月的護理臨床實踐生涯,我知道從進入醫(yī)院的第一天起,我的身份將從一個學生變?yōu)榱艘粋€實踐護士,生活環(huán)境將從學校轉(zhuǎn)為醫(yī)院,接觸的對象將從老師、同學轉(zhuǎn)變?yōu)獒t(yī)生、護士、病人、以及病人家屬。
    還記得去年十二月初我剛?cè)|方醫(yī)院報到的第一天,那一天我們統(tǒng)一都穿上了潔白的護士服,踏入醫(yī)院大門的那一刻我心情很激動,想起了曾經(jīng)中專時候授帽儀式上所鄭重宣告的護理誓詞:以保護病人的生命、減輕病人的痛苦、增進病人的健康,要用自己的真心、愛心、責任心對待我所護理的每一位病人。這是我們護士的職責所在,我想作為一名實踐護士,我更應該在醫(yī)院認真努力學習,使自己獲得更加扎實的專業(yè)理論知識和嫻熟的護理操作技能,只有這樣才能為我以后成為一名合格的護士墊下基礎(chǔ)!
    我認為臨床的實踐是對護理理論學習階段的鞏固和加強,也是對護理技能操作的培養(yǎng)與鍛煉,同時也是我們就業(yè)前的最佳鍛煉階段。在這里我要感謝北京中醫(yī)藥大學東方醫(yī)院為我提供了這樣好的實踐環(huán)境和各種優(yōu)越的實踐條件,也感謝所有的帶教老師對我的關(guān)心照顧和辛勤指導,讓我能在踏上工作崗位之前擁有如此好的鍛煉自己的機會,這些寶貴的經(jīng)驗我想會讓我受用終身。在北京中醫(yī)藥大學東方醫(yī)院實踐的這六個月的時間里,根據(jù)護理部的精心安排,我分別在內(nèi)分泌、ccu、急診、呼吸內(nèi)科、骨科這幾個科室輪流進行臨床實踐。
    我實踐的第一站是內(nèi)分泌病房,只有我一個人。在這個科我的實踐時間只有兩周,但由于是我實踐的第一個科室,對此充滿了好奇與期待。我一直以為在去內(nèi)分泌病房只有我一個實踐生,這讓我感覺有些孤單,有些害怕畢竟這是我實踐的第一站,陌生的環(huán)境,什么都還不懂,以及新的角色的轉(zhuǎn)換這都讓我感到有些不適應。剛開始我第一天去科里報道時候,因為是學生的身份,所以感覺就是站也不對,坐也不是,不知道自己該做些什么。由于需要長時間站著,開始很不適應,小腿特別的酸疼,腳也感覺很生疼,下班回家后只想躺在床上睡覺,哪都不想去,也不想動。跟上學那會兒天天坐在教室里吹著冷風聽著老師講課的那種輕松的感覺及狀態(tài)完全不同,開始感覺很不適應這種狀態(tài),跟我想象的有很大的差別。好在帶教老師對我很好,什么事情都為我講解,有些簡單的事情也讓我去動手從最開始每天早上掃床,下午發(fā)體溫表、測個血壓、量個身高體重這些簡單的事情,到最后讓我獨立的去測血糖給病人打胰島素等等,慢慢的我也熟悉了這里的程序。而且我還發(fā)現(xiàn)那里已經(jīng)有四個實踐生了,通過聊天知道她們是我們學校09級的學姐,畢竟同齡人在一起大家很快就熟了,這讓我感到自己也并不是很孤單。
    學姐們看我是新來的什么都還不會,不管是生活還是工作中都會很照顧我,經(jīng)常在空暇的時間里簡單的介紹下病區(qū)的環(huán)境,告訴我一些注意事項等一些細小的事情,這讓我感覺很溫暖開始的恐懼感,孤單的感覺漸漸消失不見,在帶教老師和學姐的`幫助下我很快的就融入了這個新的環(huán)境中,同時也漸漸的適應了這個新的角色的轉(zhuǎn)換。在內(nèi)分泌病房實踐時間只有短暫的兩周,在這兩周中我主要就是熟悉和適應醫(yī)院病房的環(huán)境、適應上班的流程和適應新的角色的轉(zhuǎn)換。雖然還有很多的不會的地方需要學習,但我相信自己會做的更好!
    礦山實踐報告篇八
    礦山實踐是我們大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的一項重要內(nèi)容,通過實踐學習了解企業(yè)和崗位的要求,能夠更好地為未來的求職生涯做準備。在礦山實踐中,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和體會,感謝這次機會讓我更加堅定了對未來職業(yè)的信心。
    第二段:機會與挑戰(zhàn)。
    礦山實踐的機會和挑戰(zhàn)并存,剛開始我和同學們對于工作崗位和工作內(nèi)容都非常陌生,需要耐心學習才能適應。同時,實踐中也會遇到很多困難和挑戰(zhàn),比如工作環(huán)境不穩(wěn)定,需要面對高溫和空氣質(zhì)量差等問題,這些對我們來說是一種很大的考驗。但是,面對各種困難和挑戰(zhàn),我們要堅定信心,克服困難,不斷學習和提高自我,才能在實踐中取得成功。
    第三段:團隊合作。
    團隊合作是破解挑戰(zhàn)和成功的關(guān)鍵。在礦山實踐中,我意識到團隊合作的重要性。大家經(jīng)常在一起工作、學習和討論問題,讓我們更好地理解工作內(nèi)容,并在團隊中形成協(xié)作關(guān)系。我的團隊是一個團結(jié)合作的團隊,在實踐中大家互相幫助、互相信任,有了良好的溝通,實現(xiàn)了無縫協(xié)作,共同完成了工作內(nèi)容。團隊合作可以帶來良好的效果和決斷,這一點我在礦山實踐中格外深刻。
    第四段:行業(yè)洞察。
    礦山實踐中,我對于該行業(yè)有了更為深刻的認知和了解。通過實踐,我發(fā)現(xiàn)這個行業(yè)越來越發(fā)達,對于企業(yè)人才的要求也變得越來越高。在礦山實踐中,我意識到自己需要不斷針對行業(yè)要求進行專業(yè)知識的學習和提高,才能更好地服務于企業(yè),為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
    第五段:總結(jié)與自我成長。
    在礦山實踐中,我收獲頗豐。除了對于礦山行業(yè)的認知和了解,我更加感悟到了自己的自學能力、自我管理能力和應變能力的重要性。在實踐過程中,我不斷學習并克服困難,有了更好的成長和進步。這也讓我更加堅定了對未來職業(yè)規(guī)劃的信心,希望在未來能夠用自己的專業(yè)知識和責任感服務于社會,成為所在企業(yè)和行業(yè)的佼佼者。
    礦山實踐報告篇九
    過去的一年,在各級領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,堅決執(zhí)行上級決議,能夠深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習十七屆四中全會的精神,遵章守紀、令行禁止。工作中以身作則、率先垂范,帶頭靠崗到位,加強督促和檢查,扎扎實實,一步一個臺階,取得了一定成績,但也有不足,下面將個人一年來的思想和工作匯報如下:
    深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習十七屆四中全會的精神,認真貫徹行政、黨委下發(fā)的各項管理規(guī)定,嚴格遵守各項制度。通過學習使自己提高了認識,明確了明年奮斗目標,提高了認識,堅定了信心,激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)的積極性,樹立了“安全第一,預防為主”的思想和“如臨深淵,如履薄冰”的憂患意識,加強了個人安全知識的學習。利用科學發(fā)展觀的觀點和方法解決工作中的問題和難題,樹立勇于克服困難的勇氣和擅于發(fā)現(xiàn)解決困難的辦法或思路?;敬_定了自己凡事早謀劃,遇事多考慮、多交流的工作思路,求真務實、艱苦奮斗、開展批評和自我批評,為礦井技改和盡早投入生產(chǎn),在機電方面發(fā)揮自己的最大效能。通過學習,強化了組織觀念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,使自己政治思想水平有了較大提高。
    自己由許廠煤礦調(diào)入新河時,正是剛移交不久,工作千頭萬緒,人員少,技術(shù)力量相對薄弱,努力克服以上困難,在領(lǐng)導的正確指引下,堅持集團公司安全、穩(wěn)定、有的序原則,重點做好了以下工作:
    1、積極配合集團公司做好清產(chǎn)核資、實物盤點工作,對我礦現(xiàn)存設(shè)備使用、庫存狀況進行了詳細說明,摸清了家底,為下一步工作打下了良好的基礎(chǔ)。
    3、副井提升系統(tǒng):電控系統(tǒng)進行了升級改造,更換了變頻器、plc,副井防墜繩進行了調(diào)整,更換了34條鋼罐道和主提升鋼絲繩,井上、下信號進行了完善,確保了副井提升系統(tǒng)的安全運行。
    4、主排水系統(tǒng):-400主排水泵房、-240水平泵房、-650水平泵房、各更換新泵一臺,其余水泵進行了大修,安裝了兩臺真空泵,有一臺主排水泵安裝了底閥、使我礦主排水泵系統(tǒng)安全有了保障。
    5、主提風系統(tǒng):1#、2#主通風機變頻器更換,徹底根除了因變頻器故障而引起的停機事故,確保了礦井通風系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、可靠。
    6、主壓風系統(tǒng):完成了-400壓風機房三臺mlgf20-8-132型螺桿空氣壓縮機的安裝,其中2臺工作,1臺備用,淘汰了原安裝于地面的三臺l22/7型舊空氣壓縮機,對原有壓風管路進行了全面改造,供風效率及安全性得到了提高。
    7、煤流主運輸系統(tǒng):-240強力皮帶重新硫化6個皮帶接頭,安裝了ktc101-z型膠帶運輸機集中控制系統(tǒng),徹底消除了主運輸系統(tǒng)的安全隱患。
    8、供電系統(tǒng):進行了優(yōu)化升級,對35kv變電站直流屏進行了改造,完成-240中央變電所至-400水平泵房兩條6kv高壓電纜的更換,并對地面供電系統(tǒng)進行了一系列改造,大大提高了地面及井下供電的安全可靠性。
    9、供熱系統(tǒng):通過前期調(diào)研、論證,利用嘉祥熱電廠余熱作為新河礦業(yè)熱源工程實施基本完工,供暖可靠性、安全性得到了提高,經(jīng)濟社會效益實現(xiàn)了雙贏。
    10、安裝了地面礦燈管理系統(tǒng),并更換安裝了6架礦燈架,使五統(tǒng)一工作變得快捷、準確。
    11、按照實際、實用、實效的原則,強化職工培訓,突出抓了機電工作技能、理論業(yè)務素質(zhì)和操作行為養(yǎng)成三大重點素質(zhì)提升工程,使新河礦業(yè)機電口人員整體素質(zhì)有了質(zhì)的.提高。
    12、搞好機電安全質(zhì)量標準化工作。
    13、加強機電科技術(shù)和業(yè)務管理,根據(jù)集團公司和礦發(fā)文件要求,對各種資料和記錄重新整理和完善,建立健全供電、設(shè)備、節(jié)能和計量臺帳,做到帳實相符。加強雨季三防工作,安全度過了汛期。對全礦的防爆電氣設(shè)備進行了全面的檢查排查,淘汰了各種開關(guān)設(shè)備46臺,通過檢查與現(xiàn)場培訓相結(jié)合的方式,基本上杜絕了失爆現(xiàn)象。
    14、制定了機電各項安全管理制度、安全生產(chǎn)責任制,以及機電方面的有關(guān)應急預案。
    堅持嚴格要求自己,勤奮努力,拒絕不良習氣、拒腐蝕、永不沾。牢記黨的宗旨,不以權(quán)謀私,嚴守法紀,秉公盡責,依法辦事。在工作之余,嚴格自律,管理好自己,做到慎獨、慎行、慎吃、慎交,不斷加強自我教育,自我加壓,努力做到嚴于律己,無違法亂紀現(xiàn)象。
    從管理上存有一定的“老好人”思想,工作中不夠大膽潑辣,工作中存在標準不高、管理不嚴的現(xiàn)象,理論知識水平還比較低,眼界不開闊,對新的技術(shù)不能及時掌握,管理水平有待進一步提高,整天忙于事務性工作,工作中缺少創(chuàng)新等。
    明年是我礦關(guān)鍵的一年,也是我更加努力奮斗的一年,我要借著新河礦大好形勢的東風,努力工作,不辜負黨的培養(yǎng),一定要認真克服缺點,發(fā)揚成績,決心不斷學習新知識,研究新問題,積極推廣應用新技術(shù),新工藝、完善技術(shù)管理,將學到的知識最大限度地運用到工作中去,請看我明年的具體行動吧!
    以上是我的述職報告,不足之處請領(lǐng)導、同志們批評指正。謝謝大家!
    礦山實踐報告篇十
    漫長的假期,每個人會有走進社會實現(xiàn)自己價值的欲望,這樣可以不用過著簡單而重復的校園生活,可以沒有學習上的壓力??刹⒎侨绱?,現(xiàn)實社會總比想象的殘酷,社會壓力比學習壓力更強大。
    暑假期間,我不但學會了許多書本沒有的專業(yè)知識,通過實際操作,一方面檢驗了課堂理論教學中基本知識掌握的程度;另一方面擴大了知識面;再者是鍛煉和增強了實際動手和獨立工作的能力,培養(yǎng)了良好的工作作風和嚴謹求實的科學態(tài)度。
    由于上學的原因,不經(jīng)常查看自家網(wǎng)站商品信息,對商品的價格還知甚少,所以還要接受他們的培訓。幾天后,對商品的價格已有所了解。但是通過幾天的實踐我發(fā)現(xiàn)我在通話和與顧客網(wǎng)聊方面還有所欠缺,同樣是賣東西,他們在時銷售量就高,在此我總結(jié)出幾點:
    做為一個網(wǎng)絡(luò)服務行業(yè),顧客就是上帝良好的服務態(tài)度是必須的,要想獲得更多的利潤就必須提高銷售量。這就要求我們想顧客之所想,急顧客之所急,提高服務質(zhì)量語言要禮貌文明,待客要熱情周到,要盡可能滿足顧客的要求。
    創(chuàng)新是個比較流行的詞語,特別是網(wǎng)絡(luò)交流更是如此,網(wǎng)絡(luò)經(jīng)商不明思議同樣需要創(chuàng)新。根據(jù)不同層次的消費者需求提供不同的商品。每一時期,網(wǎng)絡(luò)上都會熱銷一些產(chǎn)品。比如說暑期,天氣炎熱,最適合減肥,網(wǎng)絡(luò)各處都會出現(xiàn)減肥藥的廣告,所以一定要順著這場減肥風暴做好減肥藥的廣告,要求呢?此藥物必須是正品,對服用者不會造成傷害,同時這個產(chǎn)品的知名度一定要高,定價要合理。在交流時,可以放心的說是電臺的主打廣告。
    網(wǎng)絡(luò)購物本是充滿風險的,顧客都希望能夠貨到付款,而賣家都支持支付寶,沒有支付寶是要通過銀行付款后發(fā)貨的。而對于沒有開通支付寶的客戶呢?我們則會通過先付一半貨款,貨到后再付完的方式進行交易。這樣一來顧客也不會擔心金錢全部被騙去,還能拿到心儀的商品。當然,我們是絕對不會做對不起客戶事,他們都可以進入我們的網(wǎng)站查看賣家信用,經(jīng)營時間,買家的評價以及良好的服務態(tài)度就能得到顧客的信任。
    雖然每天來咨詢以及下訂單的客戶都很多,但是為了增加自己產(chǎn)品的知名度、加大網(wǎng)絡(luò)搜索引擎,每天依然要做好宣傳工作。在閑暇之余,查找各種推廣營銷的方法,并第一時間實踐,具體有以下幾種。
    1、免費或者付費建立專門的產(chǎn)品網(wǎng)站或者博客,登載相關(guān)資料,優(yōu)化數(shù)據(jù),利用搜索引擎的抓取特點增大曝光率。
    2、到百度、谷歌等等搜索引擎上做關(guān)鍵字廣告。
    3、在新浪、搜狐等門戶網(wǎng)站上做廣告推廣。
    4、混跡于商業(yè)性的論壇,比如阿里論壇、淘寶論壇等等,用科學合理的方法作展示推廣,多參加論壇活動,多寫原創(chuàng)話題,多回帖,賺的是名氣和信譽。
    通過一個多月的實踐使我增長了見識,也懂得了許多交流的方法,也使我更清楚地認識到自己的不足和缺點,所以我要在今后的學習和生活中嚴格要求自己,提高自己的素質(zhì),努力學好自己的專業(yè)技能。
    礦山實踐報告篇十一
    隨著產(chǎn)權(quán)制度改革的不斷深入和經(jīng)濟成分多樣化趨勢,街道礦山蓬勃發(fā)展,目前,全街道有各類礦山企業(yè)19家,大多數(shù)屬個體私營性質(zhì),從業(yè)人員300余人,其中外來民工230多人。主要從事建材石料開采,年產(chǎn)值近3000萬元。
    街道礦山的發(fā)展對促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,解決農(nóng)村剩余勞動力,幫助農(nóng)民脫貧致富,發(fā)揮了積極作用。但是由于礦山從業(yè)人員素質(zhì)較低,開采技術(shù)落后,法制觀念淡薄,管理部門宣傳教育和監(jiān)管督促工作不盡到位,安全狀況不容樂觀,傷亡事故時有發(fā)生。這不僅嚴重制約地方經(jīng)濟發(fā)展,而且已影響地方的社會穩(wěn)定,我們必須采取有效措施,積極整改,防患于未然,促進街道礦山安全生產(chǎn)。
    影響街道礦山安全生產(chǎn)的因素很多,錯綜復雜,概括起來主要有以下幾點:
    1、作業(yè)手段落后。
    由于街道礦山絕大多數(shù)由個人承包開采,以山坡露天礦為主,投入資金相對不足,技術(shù)力量相對薄弱,往往因陋就簡,土法上馬。一般都是用“一面墻”式高巖面開采,山有多高,巖有多高,不符合臺階式正規(guī)開采要求。開采順序隨意性很大,往往是想采哪兒就采哪兒,哪里礦多就采哪里,哪里礦好就采哪里,東采采西挖挖,沒有一個合理的程序和計劃。更有甚者,為減少開采成本,進行挖底開采,致使宕面嚴重不平整,宕面坡度超過75度國家規(guī)定標準,有的甚至超過90度,形成陰山坎。在爆破方法上也多采用擴壺爆破,加上操作中不遵守爆破安全規(guī)程,這都易引起早爆和飛石等事故,給安全生產(chǎn)造成威脅。
    2、從業(yè)人員素質(zhì)較低。
    多數(shù)辦事處礦山從業(yè)人員為當?shù)剞r(nóng)民或外來民工。這些人的文化素質(zhì)大多數(shù)為小學程度或文盲,接受能力差,對安全生產(chǎn)認識膚淺。礦山承包人由于受經(jīng)濟利益驅(qū)動,只抓生產(chǎn)不管安全,新工人進礦時只安排任務而不開展安全技術(shù)知識教育,不組織職工學習礦山安全法律法規(guī),造成職工安全生產(chǎn)概念模糊,思想認識不到位,缺乏安全知識,缺乏自我保護意識。有的即使培訓教育了,也是敷衍了事,重視停留在文件上和口頭上,沒有實際效果。有的雖認真組織培訓,但只局限于特種作業(yè)人員。所有這些都造成安全意識沒有深入人心,從而思想上的不重視引發(fā)具體行動上不配合、不到位。
    3、管理制度不完善。
    制度不完善主要表現(xiàn)在兩個方面,一方面是無管理或制度不全。根據(jù)《安全條件合格證》審查標準,街道礦山必須建立健全安全生產(chǎn)責任制、各工種操作規(guī)程及作業(yè)規(guī)程、安全檢查和安全活動制度、安全目標及經(jīng)濟考核辦法等。但大多數(shù)礦山開礦就是為了賺錢,重生產(chǎn)輕安全現(xiàn)象比較普遍,對制定各項制度存在應付態(tài)度,能不制定就不制定,更談不上健全了。另一方面是有制度不執(zhí)行或執(zhí)行不力。雖然,有的礦山制定了生產(chǎn)規(guī)章制度,但多數(shù)只是“墻上掛掛,不當真話”,仍我行我素,有的甚至搞上有政策,下有對策,對上級的安全檢查搞臨時突擊應付,或“虛心接受,堅決不改”,違章操作現(xiàn)象屢有發(fā)生,有的進宕上班不戴安全帽,有的上宕作業(yè)不系安全繩,有的爆破時導火索長度不足1.2米,有的爆破后不清宕等等。當問及從業(yè)人員這樣安全嗎,大多數(shù)持無所謂態(tài)度,或認為按制度辦事太麻煩,或認為開礦山本身就是靠“運氣”等等。錯誤地認為只要自己小心,按不按規(guī)定操作關(guān)系不大。
    4、法制觀念淡薄。
    《中華人民共和國礦山安全法》和《浙江省實施辦法》,對街道個體礦山企業(yè)生產(chǎn)已作了明確規(guī)定,但由于缺乏對法律法規(guī)的學習,對依法治礦的必要性認識不足,從而造成兩法中提出的各項要求尚未在各礦山企業(yè)完全落到實處。有的人錯誤地認為,改革開放以來,只要是自己的山,自己地界里的礦產(chǎn)資源就是自己的,辦礦可以不經(jīng)任何審批手續(xù),可以不受任何部門管理,想怎么開采就怎么開采;有的認為,只要自己按要求交納各項規(guī)費,至于礦山管理那是自己的事,沒有必要受那么多條條框框的約束;有的認為,反正出了事故要自己處理,該賠的還得賠,政府不會出錢,平時也不用管得太緊了等等。由于存在各種錯誤認識,從而造成礦山安全技措經(jīng)費的提取和使用不到位,礦山職工與外來民工的安全教育不落實,礦山安全條件合格證審查發(fā)證工作進展不順利,所有問題都嚴重威脅著礦山安全。
    5、監(jiān)管工作不到位。
    在新的經(jīng)濟條件下,礦山管理各部門形成的合力逐步下降,有的部門為了自身利益,自行一套,在企業(yè)中造成不良影響。在安全檢查中,有的企業(yè)認為,只要罰了款就可以繼續(xù)違章作業(yè),這種認識不利于消除事故隱患。各工作站一般由以一名干部兼任礦山安全生產(chǎn)工作,由于事務較多,對安全工作往往是兼而不管,工作抓不到實處,存在被動應付局面。平時的安全檢查工作也不能持之以恒,一抓到底,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,也沒有很好地督促整改。有個別采礦企業(yè)還存在“一證多點”,仍在開采,無視安全生產(chǎn)法規(guī)。
    6、安全設(shè)施不全。
    眾所周知,礦山企業(yè)危險性較大,生產(chǎn)作業(yè)場所不安全因素較多,勞動條件差,而有些礦山企業(yè)為降低成本,購置淘汰設(shè)備或非礦山設(shè)施土法上馬,簡易生產(chǎn),不配置安全衛(wèi)生設(shè)施,無安全防護和保險裝置,電氣線路混亂,接頭裸露,閘刀蓋脫落等現(xiàn)象時有發(fā)生。同時,礦山企業(yè)過多,導致行業(yè)內(nèi)部不良競爭,掠奪性開采成為必然,不僅給生態(tài)環(huán)境帶來負面影響,還為安全生產(chǎn)埋下隱患。不良競爭也造成企業(yè)效益下滑,進一步導致企業(yè)安全投入不足,造成安全生產(chǎn)條件得不到改善,發(fā)生事故可能性就更大,陷入惡性循環(huán)。
    街道礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作,是事關(guān)農(nóng)村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展,事關(guān)農(nóng)村社會穩(wěn)定,事關(guān)人民生命財產(chǎn)安全的大事,我們只有下定決心,狠抓落實,在進一步宣傳貫徹《礦山安全法》和《浙江省實施辦法》的基礎(chǔ)上加大執(zhí)法力度,對街道礦山進行全面整頓,才能從根本上扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動局面。下面,針對我街道礦山存在的問題,提出一些建議和對策:
    1、建立和健全責任制。
    街道黨工委辦事處始終把礦山安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,建立以辦事處主任為。
    組長,分管領(lǐng)導為副組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導班子,各工作站、村都要設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,專職安全人員。同時,做好以下四方面工作:一是建立縱向到底,橫向到邊的責任制管理網(wǎng)絡(luò)。勞企中心、工作站,為本轄區(qū)礦山安全生產(chǎn)第一責任人,各礦山法人代表是本單位安全生產(chǎn)和安全事故防范工作的第一責任人。對本單位的安全生產(chǎn)事故責任負總責。二是進一步完善安全生產(chǎn)綜合目標考核體系。改變原先街道與工作站、村簽訂安全生產(chǎn)責任制,改為直接與企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)責任制,把礦山安全生產(chǎn)通過自上而下層層分解,逐級落實責任,使礦與安全責任制考核涵蓋各個部門、各個方面和各個環(huán)節(jié)。三是加大考核獎勵力度。改變以前年初簽訂責任制,年終不兌現(xiàn)的做法,對考核目標完成好壞的有關(guān)單位和個人年終進行獎懲。同時把轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)責任與單位機關(guān)工作人員的獎金直接聯(lián)系在一起,從而調(diào)動各單位工作人員積極性。四是堅決執(zhí)行安全生產(chǎn)事故一票否決制,對當年沒有發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位,在年終向街道黨工委、辦事處匯報,使在考核評比先進個人和單位中作為一個條件。
    2、改進開采技術(shù)。
    積極推廣國家規(guī)定的由上而下分層開采方式,逐步取消擴壺爆破法,采用中深孔爆破和潛孔排炮方式,以改善爆破效果,保證爆破人員的安全。在經(jīng)濟實力較強的礦山企業(yè),引進高效率露天鑿巖臺車和其他配套設(shè)備,進一步提高勞動生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本,改善職工的勞動條件,提高安全系數(shù)。
    3、加強培訓教育。
    針對礦山從業(yè)人員文化水平低,素質(zhì)差和安全生產(chǎn)培訓教育滯后的現(xiàn)狀,要堅持“先培訓,后上崗”原則,經(jīng)常不斷地對礦山作業(yè)人員進行安全教育,尤其是加強對外來民工的安全培訓,以提高作業(yè)人員的安全素質(zhì)。培訓中要堅持干什么、學什么,缺什么、補什么,學用結(jié)合,按需施教。培訓要從嚴要求,注重質(zhì)量,力求通過培訓學習,使廣大礦山從業(yè)人員都能樹立“安全第一”的意識,提高安全生產(chǎn)的本領(lǐng)。
    4、完善規(guī)章制度。
    針對各礦山企業(yè)制度不規(guī)范或不健全的實際,可采取由勞動部門主管統(tǒng)一制定的方法來解決,并印制成冊,發(fā)放到各礦山企業(yè)。同時,加強宣傳及監(jiān)督管理,使礦工們逐步樹立遵章守紀的意識,提高他們自我約束的能力。對一些有章不依、執(zhí)章不嚴的現(xiàn)象,要加大檢查和處理力度,督促各企業(yè)嚴格照章辦事。
    4、加強依法治礦。
    深入宣傳《中華人民共和國礦山安全法》和《浙江省實施辦法》,增強企業(yè)和職工的法制觀念,樹立安全法規(guī)的權(quán)威,推進依法治礦進程。加大礦山執(zhí)法力度,嚴格依法辦事,查處違反礦山安全法規(guī)的行為,促使各礦山企業(yè)的行為符合法規(guī)要求,確保礦山企業(yè)安全、高效、可持續(xù)發(fā)展。
    6、落實監(jiān)管措施。
    各部門要密切配合,形成合力,突出預防性檢查,以查事故隱患、查落實整改為重點;以“寬是害,嚴是愛”為指導思想,“多聽罵聲,不聽哭聲”,深入現(xiàn)場,嚴格查處,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出,能當場解決就當場解決,不能當場解決的限期解決;該停的停,該關(guān)的關(guān),決不姑息遷就。對有關(guān)責任人,落實相應職責,確保人員到位,工作精力到位。嚴格辦礦審批關(guān)和驗證關(guān),及時做好各類證照發(fā)放登記工作,對無證經(jīng)營企業(yè)堅決予以取締。
    7、完善安全設(shè)施。
    加強對礦山企業(yè)的審批、檢查和督促落實工作,促使企業(yè)完善安全生產(chǎn)設(shè)施。對不具備安全設(shè)施的不予以登記審批,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題堅決督促企業(yè)落實整改,并建立檔案,實行跟蹤管理。引導企業(yè)加大安全投入,改善作業(yè)條件,提高安全基礎(chǔ)。
    8、開展達標活動,規(guī)范管理模式。
    針對街道礦山安全生產(chǎn)管理總體水平不高的現(xiàn)狀,建議黨工委、辦事處進行專題研究,并制訂礦山安全生產(chǎn)管理高標準管理辦法,并在全街道范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)達標活動。
    達標活動不僅是企業(yè)的事,就廣義上講,全街道安全生產(chǎn)的達標程度,狹義上講,企業(yè)單個的達標程度。就全街道而言,要提高管理水平實行三個轉(zhuǎn)變:一是工作觀念的轉(zhuǎn)變,從跑項目,引資金轉(zhuǎn)變到政府職能(安全、環(huán)保、保險等職能)上來;二是工作思維的轉(zhuǎn)變,從維護企業(yè)利益轉(zhuǎn)變到維護職工利益上來;三是工作方法的轉(zhuǎn)變,對事故益的處理要從恢復生產(chǎn)轉(zhuǎn)變到專項整治上來。對企業(yè)要求是軟件和硬件建議,包括安全管理組織建設(shè),責任制落實情況,培訓教育情況,安全操作規(guī)程。安全防范設(shè)施和勞動保障保護設(shè)施等幾個方面的內(nèi)容。通過開展達標活動,規(guī)范管理模式,使全街道安全生產(chǎn)管理上一個新臺階。
    9、探索礦山安全管理新思路。
    礦山安全生產(chǎn)管理必須在現(xiàn)有管理模式上有所突破,努力探索礦山安全管理新路子、新方法,包括推行注冊安全員制度,借鑒司機扣分辦法等,逐步建立規(guī)范、主動、預防性的系統(tǒng)管理機制。
    礦山實踐報告篇十二
    光陰似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一年快要過去了,在這一年里,很感謝各位領(lǐng)導及各部門的同事們對我的支持和幫助,讓我從工作模式上得到很大突破,工作思想也得到很大轉(zhuǎn)變。在這段時間的工作過程中,讓我明白,努力就有收獲!
    礦調(diào)度員是礦山企業(yè)管理中的一項專業(yè)工作,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),加強調(diào)度工作,能夠克服生產(chǎn)中的脫節(jié)現(xiàn)象,使各環(huán)節(jié)之間、各部門之間的工作保持相互協(xié)調(diào),均衡地完成生產(chǎn)作業(yè)計劃。安全是為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全,作為礦山調(diào)度員,要深入現(xiàn)場了解一切,包括各采掘面、斷面,打鉆、通風、運輸、放礦等情況,才能做好調(diào)度工作。調(diào)度工作必須在詳盡地了解生產(chǎn)過程的基礎(chǔ)上進行,調(diào)度員要隨時深入現(xiàn)場,看清現(xiàn)場工作面情況,集思廣益掌握第一手資料。
    作為一名調(diào)度員,只有在詳細地了解了日常生產(chǎn)活動的基礎(chǔ)上,才能正確及時的解決生產(chǎn)活動中的問題。生產(chǎn)調(diào)度員要想搞好當班的安全、生產(chǎn)管理工作,我想從以下入手:
    井下接完班后,必須及時了解各個工作面的安全生產(chǎn)情況,弄清楚掘進工作面現(xiàn)在做什么。在了解情況時必須細致,知其然還得之其所以然。
    本礦的采掘方式,支護方式,運輸方式及供風水線路以及技術(shù)措施等重要工程計劃等。掌握好生產(chǎn)動態(tài)與發(fā)展趨勢,出現(xiàn)安全事故學會及時處理。
    作為生產(chǎn)調(diào)度員,安排一項工作,應先把工作的標準給大家講清楚,然后認真檢查落實工作進展的情況,而且對于常見的易發(fā)生得問題應該有預見性,事前應考慮到在什么時候,哪個環(huán)節(jié)易出現(xiàn)問題,從而拿出強有力且有效可行的措施預防和控制,把一些問題控制在萌芽狀態(tài),保證生產(chǎn)有序順暢的進行,事前的預防勝于事后的控制,達到防患于未然。
    一方面應熟練的掌握生產(chǎn)工藝的要求,另一方面則把標準化管理熟記于心并能靈活應運。其次,作為生產(chǎn)調(diào)度員,不是某一個合作單位的調(diào)度員,而且是整個礦山調(diào)度員,應時刻謹記以維護礦山的整體形象作為自己的工作核心。
    作為調(diào)度員,就是必須做到上傳下達,及時把領(lǐng)導安排的工作落實到現(xiàn)場,不延誤,不因個別單位原因影響裁決生產(chǎn)進度,理清重點和非重點。礦山調(diào)度員的調(diào)度工作的宗旨就是要及時組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、信息傳遞、全面服務。
    生產(chǎn)中不可能沒有問題,但是原則性的問題一定要堅持,一是一、二是二,絕不含糊,而且要實事求是,是就是,非就非,態(tài)度端正,對原則性的問題應一抓到底,對于弄虛作假,要嚴懲不怠。對安全生產(chǎn)影響的協(xié)調(diào)處理在調(diào)度員接完班后,就必須主動調(diào)度,按時查問各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工作狀況,在日常生產(chǎn)過程中,會出現(xiàn)許多的生產(chǎn)影響,調(diào)度員在接到有生產(chǎn)影響匯報的時候,就是調(diào)度員發(fā)揮作用的時候。調(diào)度員在協(xié)調(diào)處理各種問題的時候,必須按照輕重緩急來平衡。由于礦山生產(chǎn)情況比較多變,當突然出現(xiàn)局部失調(diào)時,調(diào)度員要根據(jù)問題的輕、重、緩、急的程度,本著先急后緩、先重后輕的原則,統(tǒng)一籌劃,協(xié)調(diào)解決。在處理問題前一定要確定問題的緊迫程度和重要程度,調(diào)查問題發(fā)生的原因和過程,根據(jù)問題的緊要程度,解決問題所需要時間和工作量,統(tǒng)籌安排先后次序。才能把問題解決好。井下出現(xiàn)的問題,往往需要各個部門的配合才能解決好,一切從安全生產(chǎn)需要出發(fā),以安全生產(chǎn)為重點,以提高經(jīng)濟效益為中心,面向井下,輔助為了生產(chǎn),井上為了井下。各生產(chǎn)環(huán)節(jié),必須協(xié)調(diào)一致,緊密配合,只有保持各生產(chǎn)環(huán)節(jié)之間的平衡狀態(tài),才能保證生產(chǎn)系統(tǒng)的正常工作,促使生產(chǎn)的順利進行。大量的調(diào)度工作是解決各環(huán)節(jié)之間出現(xiàn)的矛盾,平衡各環(huán)節(jié)之間出現(xiàn)的失調(diào)現(xiàn)象。
    1、我們認識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力,定期組織全體人員認真學習公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責任制。
    2、工作任務方面做到分工明確,責任清晰。
    3、認真組織業(yè)務學,提高理論水平,與此同時經(jīng)常深入實際,采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況。
    4、在調(diào)度工作中根據(jù)工作實際無間隙傳達和交接,對重點工作任務實行全程跟蹤安排解決。
    5、將總體工作和目標內(nèi)具體化;日常工作中調(diào)度對象建立了良好有效的.溝通,做到固定任務傳達提前及時準確;臨時任務做到說明詳細無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務完成的時間。
    6、認真對待調(diào)度對象的咨詢,合理要求及提出的建議,創(chuàng)造和諧的調(diào)度氛圍,以幼稚規(guī)范的服務,良好的工作作風贏得了廣大員工的支持。
    7、平時更應該積極努力的去工作,發(fā)揮個人的積極主動性,多為項目部安全生產(chǎn)管理出份力,也能為領(lǐng)導排憂解難。我下定決心以后一定要更加努力工作,凡事三思而后行,使自己的業(yè)務水平要更加的精湛。
    新的一年即將來臨,在新的一年里我一定倍加努力的工作,同時在工作中學習知識,鍛煉自己,我相信通過自己的努力,會使工作取得長足進步,會以飽滿的精神迎接新的挑戰(zhàn)。
    調(diào)度室:xxx。
    20xx年12月4日。
    礦山實踐報告篇十三
    一轉(zhuǎn)眼幾個月的`實習工作就結(jié)束了,在即將畢業(yè)之際,我總結(jié)一下在這幾個月中我都做了哪些工作?工作中收獲了哪些成績和經(jīng)驗?其中還存在著哪些缺點和不足?這樣也能更好地做好今后的工作,繼續(xù)保持自己的長處,克服自己的弱點,逐步提高自己的技術(shù)水平和能力。我于20xx年2月下旬從家直接來到xxxx參加實習,在xxxx從事測量工作實習的這幾個月的時間里,我認真運用和結(jié)合測量理論知識,通過平時下井及在地面上進行實踐測量操作,使我熟練地掌握了礦山測量工作中一些有關(guān)測量與地質(zhì)的知識和技能。在技術(shù)處的隊伍里,我和小組里的其他成員主要負責井下1#和2#瓦斯底板抽放巷以及各掘進巷的測量工作。因為測量工作不是單單靠一個人的力量和構(gòu)思來完成的,只有靠小組成員的合作和團結(jié)才能讓工作快速而高效的完成,所以各項工作必須要緊密配合,這就要求測量人員在工作中一定要互相配合、認真負責、細心謹慎,這樣才能為下一步的工作打下良好的基礎(chǔ)。
    下面就我個人對這幾個月實習的工作總結(jié)如下:
    一、克服困難,做好基礎(chǔ)工作。
    記得剛來到這個新的環(huán)境工作時,對這里的一切都是陌生的,但我沒有退縮,沒有任何畏難情緒,而是知難而進,秉著一個負責的態(tài)度認真了解各施工井巷工程進展情況,跟著他們整理和更新了相關(guān)井巷的測量記錄帳及各種比例的采掘工程平面圖,積極深入到井下每個工作面操作測量,積累實踐經(jīng)驗,對每次的測量工作都按照礦山測量技術(shù)要求,一絲不茍地完成,切實做到了測量精度達到技術(shù)規(guī)范要求。
    二、刻苦鉆研專業(yè)技術(shù)知識、做好本職工作。
    自從來到xxxx實習以來,在同事、上級領(lǐng)導的幫助指導下,努力運用本專業(yè)的理論知識結(jié)合每天的實際工作、總結(jié)當天的工作情況,再做好明天的準備工作。隨著知識和經(jīng)驗的不斷積累,自己的專業(yè)技能大有提高。根據(jù)跟著他們下井的實際操作,平時對專業(yè)知識的鉆研和對工作的認真負責,與其他礦山互相交流,使我在同事的協(xié)助中,對設(shè)計圖紙的放樣,測量是一門嚴謹?shù)膶W科,是時刻與數(shù)字打交道的工作,所以每次工作我都嚴謹以待,不允許出一點差錯。
    三、能力拓展、提高工作效率。
    測量工作是一項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外,它也是一項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言,成手技術(shù)員的比率非常小,故而在某種程度上也就大大降低了工作效率,測量工作看似簡單粗糙,其實它對于礦井的井下生產(chǎn)則是整個礦井生產(chǎn)的眼睛。通過幾個月實際的測量實習學習,讓我學到了很多實實在在的東西,比如對實驗儀器的操作更加熟練,學會了用電腦軟件對各種比例工程平面圖的繪制與修改,很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的能力,同時也拓展了與地質(zhì)和采礦專業(yè)的綜合合作能力。
    四、圖紙、數(shù)據(jù)資料整理。
    們學著用cad做了一份cad電子版測量采掘工程平面圖紙。另外,還跟他們在每月的5號,15號,25號到井下去去量各個掘進工作面的掘進尺寸;隨之就跟他們在各個比例的圖紙上將其尺寸繪制到圖紙上面,所謂的:“逢5收尺,逢6上圖”。
    五、工作中取得的主要成績與工作經(jīng)驗總結(jié)。
    1、在工作中自使至終注重工程質(zhì)量管理,嚴把質(zhì)量關(guān)。在整個工作中始終如一地按照工程設(shè)計圖所規(guī)定的規(guī)格要求來嚴格檢查自己所負責的工程項目,做到精心設(shè)計施工之序、精心指導施工作業(yè),保質(zhì)保量地完成指定工程任務,貫通工程準確無誤。
    2、重點工程面重點管理。在公司各位領(lǐng)導的直接引領(lǐng)下,在自己的日常工作中,始終抓住重點工程不放松,做到重點突出,目標明確。
    3、服從領(lǐng)導,聽從指揮,是我們作好工作的根本保證。
    4、積極配合,嚴謹作業(yè),認真負責,是我們做好工作的前提。
    以上是我這幾個月以來的實習工作情況,通過自己所掌握的理論知識,再結(jié)合實際工作,加上自己的思考和分析,在專業(yè)上有了很大的收獲和進步,工作中也取得了一定的成績,但也存在很多有待提高的問題,這些問題將會成為我學習的動力和經(jīng)驗的積累,我將不斷學習,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好。我會把握好每一次機會,也懇請各位領(lǐng)導給予成績的肯定,不足之處的指導與批評。在今后的工作中我會更加努力學習新的知識,做好每一步工作。
    礦山實踐報告篇十四
    你們好!現(xiàn)就本人一年來的學習和工作情景向大家匯報一下。一年來,認真履行采煤隊長崗位職責,緊緊圍繞礦年初確定的各項目標任務,堅持以人為本,抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率,立足崗位,積極,扎實工作,有力地促進了全隊各項工作的穩(wěn)步發(fā)展。很好地完成了處里下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標。經(jīng)過學習,本人的理論水平和業(yè)務素質(zhì)也有所提高。
    今年按照處黨委學習安排,學習中,認真研讀,反復理解,深化學習效果,經(jīng)過不間斷的學習,增強了我的政治意識和職責意識,使我更深刻認識到,要適應現(xiàn)代企業(yè)制度和實施大集團、大發(fā)展的發(fā)展要求,必須不間斷地加強政治理論和業(yè)務知識的學習,樹立正確的人生觀,提高業(yè)務素質(zhì)和工作本事,努力把自我鍛煉成為一個政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良的管理者。
    一年來,我在隊管理上重點抓了三個方面:
    一是部分班組長在工作崗位上安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在著“干好干壞一個樣”等消極認識的現(xiàn)狀。為了扭轉(zhuǎn)這種局面,激發(fā)班組長的工作熱情和積極精神,我在全隊敲響了“不換思想就換人”的警鐘,先后有兩名班組長在安全生產(chǎn)中,由于工作不負責、安全工作不到位,給安全工作造成被動局面,被撤職。同時,按照“公開、公正、公平”的原則,讓職工選出了群眾滿意、勝任工作的兩名班組長,這一做法有效的增強了管理人員的競爭意識,激發(fā)了干部及班組長的工作主動性。
    二是加強內(nèi)部管理,推行經(jīng)濟考核職責制,將各項指標任務,層層分解落實到班組、個人;月底,按照指標任務的完成情景,對每一個作業(yè)人員進行嚴格考核,獎罰兌現(xiàn)。如有的職工在安全、質(zhì)量、材料消耗上,能按章作業(yè),保質(zhì)保量完成工作任務,材料消耗有節(jié)余,月底隊上按制度進行獎勵,使這些職工真正得到實惠。此舉極大的`調(diào)動了職工安全生產(chǎn)的主動性和勤儉節(jié)儉的好風尚,凝聚起了一個強有力的戰(zhàn)斗團隊。今年在開采2607n5-2工作面時,工作面地質(zhì)構(gòu)造復雜,在周期來壓時-尤其是在回采過程中隨采隨落,難以控制。我和隊技術(shù)人員根據(jù)采面地質(zhì)變化情景,現(xiàn)場蹲點,觀察分析其原因,摸索出了一套控制頂板的好方法,使采面頂板得到了有效控制。
    三是加強材料管理,實行經(jīng)濟職責承包制,科學分解成本職責,嚴把材料管理關(guān)。為了把材料消耗控制在計劃指標內(nèi),我和隊班子成員制定和完善了材料管理制度,從隊管理人員到職工構(gòu)成了層層把關(guān)的管理體系,從而避免了材料的流失和浪費。另一方面,我教育職工從節(jié)儉每一分錢、回收復用每一根鐵絲做起,人人都算經(jīng)濟帳;同時,我根據(jù)每月的生產(chǎn)任務,計算出應消耗的材料費用,采取生產(chǎn)任務與材料消耗掛鉤,把材料消耗分解到每一個職工,采取“誰超支、誰受罰、誰節(jié)余、誰得獎”的辦法嚴加考核。今年xx月份,全隊生產(chǎn)任務基本完成,材料消耗始終控制在指標內(nèi),并有部分節(jié)余。
    要搞好區(qū)隊安全生產(chǎn)經(jīng)營工作,必須要全心全意依靠職工群眾,與群眾打成一片,凝聚起一個團結(jié)奮進的戰(zhàn)斗團體。今年,我們認真貫徹執(zhí)行礦黨委關(guān)于干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合隊實際情景在全隊開展的干部作風教育整頓工作,對全隊干部及班組長在思想作風、學風、工作作風、生活作風上存在的主要問題進行了教育整頓,用嚴格的制度規(guī)范干部及班組長的工作行為,堅持了一個好的工作作風,創(chuàng)造了一個好的工作環(huán)境。從解決群眾關(guān)心的實際出發(fā),對職工實施“暖人心”、“聚人心”、“留人心”活動,經(jīng)過給職工辦好生活中的瑣事、小事和實事,使職工真切感受到了團體的溫暖,暖了人心,聚了人心,創(chuàng)造出了團結(jié)友愛、協(xié)作上進的工作氛圍。
    要適應現(xiàn)代企業(yè)制度和大集團、大戰(zhàn)略的發(fā)展,必須要不斷更新思想觀念,加強各種科學知識的學習,努力提高自我的業(yè)務本事。
    今后的努力方向:
    1.提高自身素質(zhì),為適應現(xiàn)代化礦井的需要打好堅實的基礎(chǔ)。
    2.嚴格執(zhí)行礦黨政決定,維護班子團結(jié),帶好隊伍。
    3.虛心理解職工的提議和意見,集思廣益,搞好區(qū)隊生產(chǎn)經(jīng)營工作。
    4.廉潔自律,維護廣大職工群眾的利益,做職工群眾的知心人。
    5.發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的工作作風,認真履行崗位職責,與職工同甘共苦,使今后的工作能夠更進一步。