方案是針對某一問題或目標而制定的一系列有條理的步驟或計劃。方案的總結和分享可以為其他項目提供經(jīng)驗和借鑒。通過閱讀這些范文，可以了解到方案的制定思路和實際操作過程。
活動示范點創(chuàng)建方案篇一
為認真貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神和中央、省、市、縣會議精神，落實全面從嚴治黨要求，切實加強基層黨建規(guī)范化建設，培育黨建工作先進典型，全面提升全鄉(xiāng)基層黨建整體水平，促進經(jīng)濟社會進位趕超、跨越發(fā)展，現(xiàn)結合實際，制定本方案。
一、指導思想。
要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹中央和省、市、縣委關于加強黨的基層組織建設的戰(zhàn)略部署，按照先進性、典型性和示范性的基本要求，通過重點培育、規(guī)范建設、創(chuàng)新提高，努力培育一批時代特色鮮明、示范帶動作用突出、黨員群眾公認的基層黨建工作典型，充分發(fā)揮其示范、引導、帶動和輻射作用，全面提升基層黨建工作整體水平，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，決勝全面建成小康社會、建成“四新xx”提供堅強的組織保障。
二、工作原則和內容。
1.“圍繞中心、服務大局、推動工作”的原則。按照全面建成“四新xx”的目標要求，圍繞脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設、征地拆遷、招商引資等中心工作，找準黨建工作服務經(jīng)濟社會發(fā)展的最佳切入點，以示范點的方式，走出一條黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展緊密結合、相互促進、同步發(fā)展的新路子。
2.“大膽實踐、勇于創(chuàng)新、注重實效”的原則。順應全面從嚴治黨的新形勢，把握新時期基層黨建工作規(guī)律，尊重基層首創(chuàng)精神，把創(chuàng)新貫穿于示范點創(chuàng)建的全過程，在防止增加基層負擔，力戒形式主義的前提下，鼓勵基層黨組織積極探索新方法，開辟新途徑，建立新機制，推動示范點創(chuàng)建工作深入開展。
3.“因地制宜、分類指導、突出特色”的原則。立足實際，嚴格標準，堅持數(shù)量服從質量，突出地域特色、領域(行業(yè))特點和實際效果，分層次、分領域對示范點建設進行督查指導，培育建立一批時代性、典型性、代表性、時效性較強的基層黨建工作示范點，打造具有地方特色和時代特點的黨建工作新品牌。
4.“統(tǒng)一規(guī)劃、軟硬齊抓、整體推進”的原則。樹立精品意識，有創(chuàng)新思路，老典型要有活力，新典型要有創(chuàng)意，軟硬齊抓，提質晉升，確保黨建工作示范點能夠反映黨建工作的最新水平。
5.“政策傾斜、資金扶持、齊抓共建”的原則。有效整合項目、信息、資金等方面的資源，上下聯(lián)動、城鄉(xiāng)互動，采取聯(lián)系、幫扶等方法，全方位、多層次、立體式建設黨建工作示范點。
1.抓好隊伍，突出先進。健全完善發(fā)展、教育、管理和服務黨員的機制，大力開展“一樹兩強”主題活動，使基層黨組織充滿生機，黨員干部充滿活力。同時，要加大先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員的培育力度，挖掘先進黨組織、優(yōu)秀黨員典型事跡，進行張榜公開，充分發(fā)揮典型的模范帶頭作用。在“七一”前后表彰一批先進典型，利用微信公眾號、黨建微信群、報刊雜志等宣傳報道典型，在每月的“黨員主題活動日”學習典型，最終形成廣大黨員干部群眾創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。
2.建強陣地，嚴格標準。示范點黨組織活動陣地要達到“一室八有兩欄”標準?！耙皇摇?，是指有一個相互配套的辦公場所和單獨設置的黨員活動室，場地舒適、環(huán)境整潔?！鞍擞小保侵赣幸粋€明顯的室牌、有一面規(guī)范的黨旗、有一套健全的制度(上墻)、有一套辦公學習桌椅、有一套完整的電教遠教設備、有一個實用的文件資料柜、有一套數(shù)量充足內容豐富的學習教育資料、有一套齊全規(guī)范的檔案資料。室內布置整齊，擺設規(guī)范，內容全面，氛圍好?！皟蓹凇保侵冈谛涯刻幵O立黨務公開欄和黨建宣傳欄(各村還要有村(居)務公開欄)，公開欄大小得體、內容全面、公開及時;宣傳欄要著力宣傳黨建工作最新動態(tài)和成果。
3.落實制度，重在規(guī)范。制度健全完善成冊，要有黨支部職責、黨支部書記職責、黨支部議事規(guī)則，要嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、發(fā)展黨員、流動黨員管理、“黨員主題活動日”等基本制度，認真做好相關記錄，實現(xiàn)檔案化、痕跡化。進一步落實“五步工作法”、重大事項決策“四議兩公開”工作法，規(guī)范行政審批，推進村級組織規(guī)范化建設。
4.創(chuàng)新載體，彰顯特色。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要以xx學習教育、“一樹兩強”主題活動為總攬，以“三灣改編xx周年”為契機，結合自身工作特點，精心選擇基層黨建工作示范點活動載體，做到主題突出、內容豐富、易于操作，使示范點突出創(chuàng)新、彰顯亮點，形成特色。在農村，持續(xù)深化以黨建為核心的“三位一體、四群聯(lián)創(chuàng)”基層發(fā)展和治理模式，加強農民專業(yè)合作社規(guī)范化建設，開展干部學用技術，大力發(fā)展農業(yè)產(chǎn)業(yè)，帶動貧困群眾脫貧致富，壯大村集體經(jīng)濟。在社區(qū)，以“人文社區(qū)·溫馨家園”為載體，組織黨員進社區(qū)開展志愿服務，定期進行“民情懇談”活動，了解群眾所需，解決群眾困難。在機關事業(yè)單位，進一步深化“五掛一聯(lián)”、干部連心大走訪、“雙聯(lián)系雙服務”、“321”結對幫扶、點亮“微心愿”、“送教下鄉(xiāng)”、“送醫(yī)下鄉(xiāng)”等活動，推動機關事業(yè)單位干部深入基層、服務基層;全面推行黨員先鋒崗、黨員示范窗口、黨員服務區(qū)、黨員志愿者等活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在非公有制經(jīng)濟組織和社會組織，加大黨組織組建力度，選優(yōu)配強黨組織書記，推動非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”，深入開展“五個一”活動，加大向非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織選派第一書記工作力度，切實增強黨組織活力。
5.強化保障，扎實推進。各黨支部要將創(chuàng)建示范點納入黨建目標管理，加大示范點創(chuàng)建力度，為示范點的創(chuàng)建提供良好的工作條件和必要的保障，確保經(jīng)費到位、人員到位，整合優(yōu)化資源到位，扎實推進示范點創(chuàng)建工作。
三、工作步驟。
3月-4月，做好示范點規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，制定好各項制度，并上墻。
5月-6月，黎江村：以惠黎專業(yè)合作社黨支部為引領，鞏固“黨建+產(chǎn)業(yè)”基地，同時以貧困戶為主體，發(fā)展大棚蔬菜、絲瓜種植;動員黨員干部以先鋒創(chuàng)績，開展“清凈整潔”大清掃活動。
馬家村：發(fā)動廣大黨員帶頭拆除危舊土坯房，打造美麗鄉(xiāng)村;發(fā)展中藥材種植產(chǎn)業(yè);同時動員黨員干部以先鋒創(chuàng)績，開展“清凈整潔”大清掃活動。
7月-8月，做好七一表彰，做一個上半年黨建活動成果展。
四、有關要求。
基層黨建示范點創(chuàng)建工作，是加強全鄉(xiāng)基層黨建工作的重要措施，各級黨組織要把示范點創(chuàng)建工作列入重要議事日程，切實加強組織領導，精心組織實施，確保創(chuàng)建工作取得實效。
1.落實工作責任。創(chuàng)建示范點工作在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下進行，各級黨組織具體負責組織實施。各黨組織書記要切實履行好示范點創(chuàng)建直接責任人的職責。
2.落實幫扶責任。創(chuàng)建示范點工作是一項系統(tǒng)工程，各部門單位要齊抓共管、幫助創(chuàng)建。要從搞好基層工作、加強農村基層建設、提高黨在農村執(zhí)政能力的現(xiàn)實需要出發(fā)，積極為示范點創(chuàng)建工作提供資金、項目、物力、人才、技術、信息等方面的支持和幫助，推動示范點創(chuàng)建工作順利進行。要把示范點創(chuàng)建工作與xx學習教育、“一樹兩強”主題活動結合起來，統(tǒng)籌安排，綜合開展，相互促進，共同提高。
3.強化制度建設。要建立健全示范點工作制度，細化示范點創(chuàng)建標準和要求，建立經(jīng)驗交流、監(jiān)督檢查等制度。要建立示范點工作檔案，不斷促進示范點黨建工作的制度化和規(guī)范化。4.強化示范推動。鼓勵示范點創(chuàng)建單位互相學習、取長補短，共同促進創(chuàng)建目標的實現(xiàn)。要有計劃、有步驟地把點上的經(jīng)驗做法及時推廣到面上去，充分發(fā)揮黨建示范點的引導、帶動和輻射作用，促進每個基層黨組織黨建工作規(guī)范化、痕跡化、制度化，以創(chuàng)建示范點的實際成果來推動基層黨建工作，切實全面提高全縣基層組織黨建工作的整體水平。
活動示范點創(chuàng)建方案篇二
為了做好招商引資工作，確保全年招商引資工作任務順利完成，特制定本工作方案。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，牢牢把握發(fā)展第一要務，堅持在認真搞好審計業(yè)務工作的同時，把招商引資作為加快發(fā)展的第一要務，解放思想，開拓創(chuàng)新，強化措施，完善機制，優(yōu)化環(huán)境，切實提高招商引資的質量和水平，確保全年招商引資任務完成，為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出貢獻。
全年完成招商引資到位資金xx萬元以上，趕明年xx月底完成。
貼合國家產(chǎn)業(yè)政策和我縣產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，重點在房地產(chǎn)開發(fā)、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面開展招商。
（一）強化發(fā)展意識，營造招商氛圍。充分認識招商引資是加快縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的一項基礎性、戰(zhàn)略性工作，落實全面招商的工作要求，把招商引資作為全局的一項重要工作來抓。全體干部要樹立全民招商的思想，用心搜集、尋求招商信息，宣傳優(yōu)惠政策，千方百計鼓勵、吸引投資者來我縣投資興業(yè)，努力營造良好的招商氛圍。
（二）豐富招商方式，健全招商網(wǎng)絡。要用心利用親友招商、網(wǎng)絡招商、以商招商等方式招商的同時，用心探索代理招商的.方式。充分利用和聯(lián)系彬縣藉在外人才資源優(yōu)勢，主動加強與沿海地區(qū)商會、科研院校的聯(lián)系和溝通，搜集和掌握招商引資信息。及時成立招商小分隊，主動出擊，外出招商。
（三）成立工作機構，落實工作職責。實施招商引資“一把手”工程，成立以局長為組長的招商引資工作領導小組。招商引資工作在局黨組的統(tǒng)一領導下開展，實行主要領導全面抓，分管領導具體抓，全局上下共同抓，各負其責，職責到人。各股室要高度重視，切實增強招商引資的職責感和緊迫感，用心參與支持招商引資工作，挖掘發(fā)揮每位干部的人脈關系，用心開展招商引資，確保招商引資任務的全面完成。
（四）落實優(yōu)惠政策，重獎招商功臣。按照《x縣招商引資考核獎懲辦法》，制定以下優(yōu)惠獎勵政策。
1、凡局干部職工完成招商引資到位資金的一次性獎勵x萬元；對未完成任務的，按照到位資金狀況，適當給予獎勵。
2、凡需出外招商的，局里帶給交通工具，每月增加xx元的通訊費。
3、外出招商期間工資、津貼照發(fā)，按規(guī)定報銷旅差費，并優(yōu)先享受年度帶薪休假。
4、招商引資沒有成果的，差旅費只報銷xx%。
5、對招商引資工作成績突出的，作為評選先進、組織推薦的優(yōu)先人選!
活動示范點創(chuàng)建方案篇三
為全面加強基層黨組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，建立黨建工作協(xié)調機制的有效途徑和辦法，提高黨建工作整體水平，結合我局實際，決定開展黨建示范點創(chuàng)建活動，并提出如下實施方案。
指導思想：堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹十九大精神和習近平總書記系列講話精神，圍繞“五好”黨組織要求，以開展“兩學一做”學習教育為主線，堅持高標準、高起點、嚴要求，著力解決教育改革發(fā)展中的重大問題，緊緊圍繞加強基層黨建工作的部署要求，永葆黨的先進性，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
工作目標：以群眾滿意、黨員滿意、干部滿意“三滿意”為目標，采取抓班子、抓隊伍、抓機制、抓陣地、抓發(fā)展“五抓”舉措，建設一批“陣地建設規(guī)范、規(guī)章制度健全、資料規(guī)范齊全、組織活動經(jīng)常、黨員管理到位、工作特色突出”的基層黨組織，通過示范點的輻射作用，以點帶面，提升全區(qū)教育系統(tǒng)黨建工作水平，實現(xiàn)黨建工作與教育科學發(fā)展同步推進。
(一)創(chuàng)建數(shù)量。創(chuàng)建2個黨建示范點。
(二)創(chuàng)建標準。基層黨建工作示范點，嚴格對照黨建標準，進行培育、規(guī)范，切實做到：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表基層黨建先進水平;領導班子堅強團結，黨建工作領導體制和工作機制健全規(guī)范;黨的活動經(jīng)常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套;公眾號逍遙文稿整理，黨建工作促進教育事業(yè)發(fā)展顯著;黨群、干群關系和諧融洽，人民群眾滿意。
1、重視基層黨建工作
(1)黨委(黨總支、黨支部)專題研究基層黨建工作。每年4次以上專題研究基層黨建工作會議記錄、相關講話材料、文件、規(guī)章制度等資料。(2)配齊配強黨組織領導班子。黨組織書記政治素質高、黨性觀念強，廉潔自律，抓班子，帶隊伍，表率作用好。班子及班子成員貫徹執(zhí)行民主集中制，為民務實清廉，榜樣示范作用發(fā)揮好。配備專兼職黨務工作人員。
2、加強黨組織建設
(1)落實“三會一課”、主題黨日活動等制度。(2)領導干部雙重組織生活制度。領導干部帶頭參加領導班子專題民主生活會，帶頭參加所在黨支部組織生活會，帶頭開展批評與自我批評。(3)加強黨員干部教育培訓。開展黨員教育培訓，有條件的黨組織可以按照有關規(guī)定組織黨員到警示教育基地、愛國主義基地等接受現(xiàn)場教育培訓。(4)發(fā)展黨員及黨員管理工作。嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展計劃，規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，保證黨員發(fā)展質量。加強黨員教育管理，用好“12371”黨建平臺管理系統(tǒng)。(5)開展民主評議黨員、處置不合格黨員。(6)黨支部結對共建情況。(6)黨組織助推扶貧攻堅情況。
3、加強隊伍建設
(1)在職黨員到社區(qū)報到工作。在職黨員到社區(qū)報到臺賬、服務方案、活動記錄資料等。(2)黨費收繳情況。按照規(guī)定足額繳納黨費，黨員繳費有關資料齊全。(3)黨員干部聯(lián)系服務群眾。黨員干部聯(lián)系服務群眾臺賬、活動記錄、圖片等相關材料。
4、加強陣地建設
黨員活動室有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有專人管理。
5、落實黨組織活動經(jīng)費保障。黨組織經(jīng)費列入單位年度預算。
此項工作從2021年6月開始，實施步驟為：
第一階段(2021年6月)宣傳動員。召開創(chuàng)建活動動員會，營造全體黨員共建共創(chuàng)的濃厚氛圍。各基層黨組織按照創(chuàng)建標準抓好軟硬件建設，開展好相關的主題活動。
第二階段(2021年7-8月)積極創(chuàng)建。各黨組織在自查總結的基礎上，明確創(chuàng)建目標、內容、進度、措施及相關責任人，積極開展創(chuàng)建活動。
第三階段(2021年9月)考核評選。通過看資料、實地查看、座談走訪等方式評選。對創(chuàng)建合格的單位，命名為“基層黨建示范點”，并授牌。
1、落實工作責任。各基層黨組織要把創(chuàng)建工作列入基層組織建設的重要議事日程，精心組織實施，加強工作指導，從嚴從實抓好創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建工作抓在手上、落到實處，形成齊抓共管、共同創(chuàng)建的工作格局。
2、健全工作機制。建立創(chuàng)建工作督查、考核、獎懲制度。黨建示范點每3年評選考核一次。每年對授牌的示范點進行驗收，驗收不合格的，取締示范點稱號。
活動示范點創(chuàng)建方案篇四
為認真貫徹落實市總工會女工委《關于進一步推進工會女職工組織規(guī)范化建設示范單位活動的通知》（市工女[xx]10號）精神，加強女職工組織建設，夯實女職工組織基礎，激發(fā)女職工組織活力，結合xx縣實際，縣總工會女職工委員會為努力創(chuàng)建女職工組織規(guī)范化建設示范單位，特制定如下實施方案：
一、創(chuàng)建活動指導思想。
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，依據(jù)《工會法》、《工會女職工委員會工作條例》和省總工會《關于規(guī)范女職工組織建設與工會組織同步組建的意見》等法律法規(guī)政策文件，按照“組織起來，切實維權”的工作方針，擴大覆蓋面，增強凝聚力，帶領廣大女職工為我縣全域建設中國幸福家園做出積極貢獻。
通過在全縣開展女職工組織規(guī)范化建設示范單位的創(chuàng)建活動，進一步規(guī)范全縣各基層工會女職工工作，在全面推進規(guī)范化建設的同時，重點抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會女職工組織的規(guī)范化建設工作。
各基層工會要積極開展創(chuàng)建活動，爭當先進示范點?？h總工會將根據(jù)創(chuàng)建情況，擬在xx年向市總工會推薦市級示范點5家。
三、創(chuàng)建活動重點。
（一）充分認識加強女職工組織規(guī)范化建設示范單位的重要意義。
工會女職工組織建設是工會女職工組織的自我完善與自我發(fā)展。當前，國內外形勢發(fā)生深刻變化，工會女職工組織要代表和維護好女職工的合法權益和特殊利益，首先要求女職工組織必須貫徹落實“組織起來、切實維權”的工作方針，從增強黨的階級基儲擴大黨的群眾基儲鞏固黨的執(zhí)政地位、維護工人階級隊伍團結和工會組織統(tǒng)一的高度，與時俱進地加強工會女職工組織的自身建設，夯實組織建設基礎，提高干部隊伍的整體素質，以適應經(jīng)濟社會結構變化和維護女職工權益工作的需要。同時，工會女職工組織的自身建設是推進工會女職工工作發(fā)展的基礎，也是工會女職工工作生命力的源泉。搞好工會女職工組織的自身建設，是工會女職工組織自身存在和應對挑戰(zhàn)的需要。
（二）基層工會女職工組織建設的要求。
各基層工會在女職工組織建設時要注意把握以下三點：第一，要最大限度地把女職工組織到工會女職工組織建設中來，堅持哪里有工會，哪里就要建立工會女職工組織的原則。第二，要堅持以工會組織建設帶動工會女職工組織建設的原則，按照《工會法》、《中國工會章程》、《企業(yè)工會工作條例（試行）》和《工會職工委員會工作條例》的規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位和機關有女會員10人以上的，在組建工會時同時建立女職工委員會，并配備好相應的專、兼職干部，落實好干部待遇。第三，在鞏固公有制企業(yè)組織建設成果的基礎上，著力加強非公企業(yè)中的女職工組織建設和完善，積極探索創(chuàng)新組建形式。已建工會組織尚未建立女職工組織的`企業(yè)，限期組建；全力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會女職工委員會組建；對小型分散的企業(yè)和女農民工集中的行業(yè)，在建立行業(yè)性區(qū)域性工會聯(lián)合會的同時建立女職工組織，為維護女職工權益奠定組織基矗努力做到企業(yè)工會女職工委員會與工會委員會同步籌備、同步組建、同步報批、同步換屆。
同級工會重視支持女職工工作。認真貫徹《工會女職工委員會工作條例》，每年定期聽取女職工工作匯報，幫助解決女職工工作中遇到的困難和問題。工會女職工組織建設納入工會工作目標考核，與工會組建同步部署、同步推進、同步表彰。
（四）加強女職工干部配備。
1、按《工會女職工委員會工作條例》的有關規(guī)定，落實工會女職工委員會主任待遇。女職工委員會主任由同級工會女主席或女副主席擔任，專職女職工委員會主任享受同級工會副主席待遇，并進入同級工會委員會或常務委員會。有條件的企業(yè)，可探索女職工委員會主任直選方式，并研究落實其任職期間待遇的有效途徑和辦法。
2、女職工100人以上的企事業(yè)工會女職工委員會配備專職女職工工作干部。基層工會女職工委員會根據(jù)工作需要設專職或兼職的工作人員。
3、各基層工會女職工委員會要切實加強女職工干部隊伍建設，努力建設一支政治堅定、業(yè)務扎實、作風過硬、廉潔自律、熱愛女職工工作、深受女職工群眾信賴的干部隊伍。加強對女干部的培養(yǎng)，重視培訓工作，提高女干部隊伍的整體素質。女職工干部自身要具備較高的政治思想素質、較好的業(yè)務素質、較強的責任意識、求真務實的工作作風和較好的心理素質。
（五）規(guī)范工會女職工工作制度。
1、建立健全工會女職工委員會向同級工會委員會和上級工會女職工委員會報告工作制度、定期研究工作制度。
2、女職工委員會要根據(jù)工作需要制定有關制度，檢查、總結工作，每年召開一到兩次委員會會議。
3、女職工工作和活動經(jīng)費列入同級工會經(jīng)費預算，確保女職工工作和活動的正常開展。要為女職工委員會辦公室提供符合信息化辦公要求的辦公條件。
4、各項制度完備，做到“三上墻”：女職工委員會牌子、工作職責、工作制度上墻。
（六）作用發(fā)揮要突出。
在組織、維護、服務女職工方面要展示出示范作用，較好的完成各項重點工作。一是組織開展女職工建功立業(yè)和素質提升活動，提高女職工隊伍的整體素質；二是提高女職工專項集體合同簽訂率，維護女職工合法權益；三是完善幫扶機制，切實幫助單親困難女職工解決生活困難，為構建和諧社會做出貢獻；四是著力解決好勞動爭議，從事實上維權。切實維護好廣大職工特別是困難女職工這樣一個弱勢群體的合法權益。
各基層女職工委員會要嚴格按照創(chuàng)建方案，在抓好本單位規(guī)范化建設的同時，堅持工作創(chuàng)新，結合工作實際，制定本單位的創(chuàng)建方案或標準。各基層女職工組織要主動爭取工會領導和黨政的支持，通過活動的開展著力解決女職工組織建設、干部配備、發(fā)揮作用等方面存在的主要問題，做到在創(chuàng)建中規(guī)范、在規(guī)范中加強，抓好創(chuàng)建典型和工作經(jīng)驗的總結推廣。
五、創(chuàng)建活動要求。
（一）各基層工會女職工組織要充分認識加強女職工組織建設的重要意義，切實加強對創(chuàng)建女職工組織建設示范點工作的領導，把爭創(chuàng)示范點作為加強女職工組織建設的重要途徑，做到有規(guī)劃、有措施、有檢查、有成效。
（二）各基層工會要按照女職工組織建設示范點的標準，積極開展創(chuàng)建活動，爭當先進示范單位，推動本地本行業(yè)本單位女職工組織建設整體水平的提高。
（三）加大對創(chuàng)建女職工組織建設示范點活動的宣傳力度，激發(fā)各基層女職工組織爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情。將創(chuàng)建活動納入女職工組織的重點工作，納入工會年度目標責任考核。通過開展女職工組織建設示范點創(chuàng)建活動，推動我縣女職工組織建設和女職工工作再上新臺階。
活動示范點創(chuàng)建方案篇五
校園環(huán)境衛(wèi)生是學校的第一窗口，更是一個學校的學生素質和辦學品味的重要標志。為培養(yǎng)我校學生良好的衛(wèi)生習慣，造打干凈整潔的校園環(huán)境，學校對校園衛(wèi)生管理實行衛(wèi)生責任值日制。為確保這項工作有序開展，增強可操作性，學校特制定如下工作方案。
組長：
副組長：
組員：
（一）衛(wèi)生區(qū)責任劃分：
1、教室衛(wèi)生及教室外邊走廊、窗戶、墻壁衛(wèi)生由本班負責。教學樓樓梯、墻壁衛(wèi)生由各級部所指定班級負責。
2、校園環(huán)境衛(wèi)生實行班級輪流值日制，全校公共區(qū)分為二個年級責任區(qū)域，分別由高一、高二四個級部進行清掃和管理，每個級部責任區(qū)根據(jù)工作量分為2個班級責任區(qū)，各班級輪流進行衛(wèi)生值周，班級責任區(qū)一周一輪換。
（二）教室及校園環(huán)境衛(wèi)生清潔管理：
1、教室和環(huán)境衛(wèi)生打掃時間：早上：7：20—7：55、中午：1：40—2：00、下午：5：40—6：00進行清掃，每天上、下午上課前十分鐘進行保潔。
2、每周日下午兩節(jié)課后組織衛(wèi)生大掃除（包括教室、宿舍、校園環(huán)境），任何年級、班級不得以任何理由取消大掃除（過大周除外）。
3、課間班主任組織本班值日生對本班責任區(qū)進行衛(wèi)生管理和維護。
（三）校園環(huán)境衛(wèi)生檢查：
活動示范點創(chuàng)建方案篇六
以不斷完善食品藥品監(jiān)管責任機制，切實落實監(jiān)管部門的監(jiān)管責任呢，全面落實餐飲服務單位、藥品及醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位食品藥品安全第一責任人，大力推行片區(qū)責任制管理，不斷提高食品藥品監(jiān)管水平，確保各單位在省級衛(wèi)生城市復審驗收中合格為目標，以完善基礎設施、提高衛(wèi)生管理水平為重點，努力改善各單位衛(wèi)生面貌，全面提高單位建設和衛(wèi)生管理水平。
（一）完善單位衛(wèi)生管理機制。建立單位衛(wèi)生管理組織機構，明確分管領導，落實工作人員，按照《餐飲服務食品安全操作規(guī)范》的規(guī)定，大型以上餐館（加工經(jīng)營場所使用面積在500～3000㎡或者就餐座位數(shù)在250～1000座）、學校食堂（含托幼機構食堂）、供餐人數(shù)500人以上的機關及企事業(yè)單位食堂、餐飲連鎖企業(yè)總部、集體用餐配送單位、中央廚房應設置食品安全管理機構并配備專職食品安全管理人員，切實履行工作職責；健全并落實衛(wèi)生責任制度、管理制度、檢查制度和考核制度。
（二）廣泛開展健康教育和業(yè)務知識培訓活動。一是開展健康教育活動。結合食品藥品監(jiān)管工作實際和食品藥品行業(yè)特點，緊密圍繞公眾合理用藥、預防食物中毒等健康需求，通過設立健康教育專欄、食品藥品知識講座、新聞媒體宣傳、上街設立宣傳咨詢點等形式廣泛開展健康教育活動，普及合理用藥、預防食物中毒等衛(wèi)生防病知識。二是開展業(yè)務知識培訓活動。各餐飲服務單位、藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位要認真組織開展業(yè)務培訓，不斷提高從業(yè)人員業(yè)務知識水平和操作技能，從業(yè)人員相關知識知曉率達75%以上。
（三）切實做好單位室內衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。組織開展環(huán)境衛(wèi)生、室內衛(wèi)生、綠化美化活動。加大衛(wèi)生基礎設施建設力度，不斷完善服務功能，道路平坦，下水道通暢，不滯留食物殘渣。環(huán)衛(wèi)設施完善，垃圾池站（點）密閉，垃圾日產(chǎn)日清，果皮箱整潔。衛(wèi)生間符合衛(wèi)生要求，保潔良好。無違章建筑，無亂堆亂貼亂畫現(xiàn)象，車輛擺放整齊，藥品經(jīng)營單位無戶外廣告牌，保持環(huán)境衛(wèi)生狀況良好和室內整潔。職工食堂有有效餐飲服務許可證，各項設施、用具符合餐飲服務食品安全要求。從業(yè)人員持有效健康證明上崗，掌握相關衛(wèi)生知識，個人衛(wèi)生良好。
（五）著力做好餐飲服務食品安全工作。
1．落實監(jiān)管責任。餐飲服務食品安全監(jiān)管部門要認真貫徹執(zhí)行《食品安全法》等法律、法規(guī)；制定餐飲服務食品安全工作計劃和專項工作實施方案，各項任務落實。制定餐飲服務食品安全事故應急預案，健全報告體系及制度；建立餐飲服務單位食品安全信用檔案；全面落實監(jiān)管責任，以及餐飲服務提供者的食品安全第一責任人責任。按照“誰發(fā)證，誰負責”原則和屬地管理原則，加大對餐飲服務單位、學校食堂、建筑工地食堂的監(jiān)管力度和頻次。
2。落實餐飲服務提供者食品安全主體責任。餐飲服務提供者要健全食品安全管理制度，落實食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產(chǎn)品的采購驗收和索證索票制度，從業(yè)人員持有效健康證和食品安全知識培訓合格證，“五病”調離率達到100%。無過期食品銷售；設施齊備，環(huán)境整潔；做到生熟分開，有防蠅、防塵、防鼠、防潮設施；餐具、食品容器的清洗、消毒、保潔設備設施齊全，操作規(guī)范，符合衛(wèi)生要求；食品加工經(jīng)營場所布局合理，食品保藏、餐具容器存放、加工工具保潔等設備設施符合衛(wèi)生要求。涼菜間做到專室、專人、專用工具、專用冷藏設施、專用消毒設施，工作人員加工食品前先洗手、消毒，穿戴整潔工作衣帽。
（一）準備階段（年6月上旬）。建立復審迎檢領導機構或工作機構，制定迎檢工作方案，營造迎檢良好氛圍。
（二）排查整改階段（年7月下旬—年8月中旬）。對照省級衛(wèi)生城市標準，開展自查和檢查，整改發(fā)現(xiàn)的問題；確定省級衛(wèi)生城市復審驗收推薦單位和迎檢現(xiàn)場，完善迎檢資料。
（三）復審驗收階段（年9月下旬）。迎接省愛國衛(wèi)生運動委員會對我市省級衛(wèi)生城市的復審驗收。
（一）健全組織，落實責任。為切實做好復審迎檢工作，我局成立省級衛(wèi)生城市復審迎檢領導小組，由局黨組書記、局長任組長，黨組成員、副局長，黨組成員、副局長，黨組成員、紀檢組長副組長，成員由各科室執(zhí)法人員共同擔任，形成局長副總責，分管領導各負其責，科室各小組分片負責的責任體系。
（二）條塊結合，齊抓共管。省級衛(wèi)生城市復審迎檢工作是一項社會系統(tǒng)工程，要樹立大局觀念，密切配合，齊抓共管，加大監(jiān)管力度，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要督促相關單位及時整改完善，將各項管理制度落到實處，促進各項指標的完成。主動配合市級相關部門的工作，抓好自身分片負責的各項工作任務的同時，注意科室、小組間的相互配合，全面開展省級衛(wèi)生城市復審迎檢的各項準備工作。
第三十一篇。
為貫徹落實學校行政會關于校園環(huán)境衛(wèi)生整治的精神，進一步加強校園環(huán)境衛(wèi)生工作，打造干凈整潔、優(yōu)美舒適的校園環(huán)境，不斷美化校園，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，特制定本方案。
1、范圍：主要包括教室、清潔區(qū)、教師辦公室、會議室、各功能室、教師宿命樓道、廁所。
2、整治目標：進一步提高全體師生的文明意識，保持校園的衛(wèi)生持久整潔，初步養(yǎng)成人人參與衛(wèi)生管理的習慣。
1、學校環(huán)境衛(wèi)生整治工作領導小組：
組長：年級負責人。
成員：各班主任。
2、領導及教職工職責劃分：
（1）副校級領導負責蹲點處室的衛(wèi)生工作。
（2）年級負責人負責所包年級的衛(wèi)生工作。
（3）各班班主任負責安排、搞好本班教室、清潔區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。
（4）教師辦公室、會議室及各功能室管理人員負責本室清潔衛(wèi)生的打掃和保潔。
1、加強宣傳教育，樹立環(huán)境衛(wèi)生“臉面”意識。
學校班子思想要統(tǒng)一，要把環(huán)境衛(wèi)生整治，上升到“臉面工程”的高度，利用集會動員全校師生參與校園環(huán)境衛(wèi)生整治行動中來，少先隊利用校園廣播進行多角度的宣傳，要求大家從我做起，從現(xiàn)在起，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣，不隨地吐痰，不亂扔垃圾，做到垃圾入簍，提醒和制止亂扔垃圾的行為。
倡“彎腰精神”，隨時拾起地面上的零星垃圾，確保地面的干凈。
同時，小買部購買的零食只能在小買部附近或教室內吃，不得在大廳、樓道、走廊、操場或功能室邊走邊吃；在校園外購買的粉、麻辣燙等不得帶入校園，每個學生都要積極為凈化、美化校園做出努力。
2、落實責任到位。
學校將校園各區(qū)域劃分到人，由責任人負責區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生。
其中，教室、清潔區(qū)責任人為各班主任；年級辦公室責任人為辦公室主任；會議室、各功能室責任人為相關管理責任人；教師宿舍樓道責任人為樓長；廁所責任人為學校門衛(wèi)。
學校將對教室、辦公室、清潔區(qū)、樓道等區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生要求提出硬性標準（附后）。
各班主任要組織全體學生學習學校環(huán)境衛(wèi)生標準，并將班級責任區(qū)細化后，由班級學生干部輪流管理，確保落實到人。
3、堅持“周一大掃除”和常規(guī)打掃制度。
每周周一放學后學校實行大掃除制度，各班級、辦公室、功能室等要按照衛(wèi)生管理的各項標準對校園進行全方位徹底清掃，清除衛(wèi)生死角。
各教室由少先隊值日生進行考核打分，確定“最清潔”、“清潔”和“不清潔”三個等次；各辦公室、功能室由校辦、政教處檢查評比。
平時各班級對教室、清潔區(qū)每天堅持早、中、晚“三掃”，并做好保潔。保潔時，要求班級清潔值日生必須攜帶衛(wèi)生工具。
各辦公室、功能室每天要在第一節(jié)課前做好清潔整理。
4、堅持常規(guī)檢查與重點抽查制度。
（1）常規(guī)檢查：每天早上、中午校園飛歌時間和放學整理后，由少先隊組織學生干部集中對教室、清潔區(qū)進行衛(wèi)生常規(guī)檢查。
晚上檢查時，各班教室不得上鎖，重點檢查教室地面、門窗、桌凳擺放、講臺、黑板、衛(wèi)生用具擺放等。
少先隊每日要將檢查結果在黑板上及時公布，并計入班級量化管理，同時結合學生行規(guī)考核得分情況，每周頒發(fā)一次流動紅旗。
分管年級領導每天至少一次要對所管年級及對口處室辦公室進行常規(guī)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改。
（2）重點抽查：值日領導、值日老師和政教處同志要對教室、清潔區(qū)衛(wèi)生進行重點抽查，每次抽查時只抽查一個年級，確定優(yōu)秀、合格、不合格三個等級，并將抽查結果計入值班記載，每周匯總公布，要徹底消滅校園臟、亂、差。
5、加強獎勵和處罰力度。
具體辦法如下：
（1）各班要設置表揚欄、批評角，及時曝光班級不良的衛(wèi)生行為，并堅持一周一次評比制度，每周開展“保潔衛(wèi)士”、“勞動之星”等評選活動，實行班級獎勵，強化學生的文明衛(wèi)生意識。
（2）班主任津貼實行每月按時發(fā)放制度，從班主任津貼總數(shù)拿出1000元津貼作為環(huán)境衛(wèi)生管理專項津貼實行考核發(fā)放，拉開差距，獎罰分明。
（3）每月在學校環(huán)境衛(wèi)生抽查中，被學校值日領導、政教處督查存在問題四次以上的班級，期末“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”等學生表彰比率降2%，優(yōu)秀班主任評先中將一票否決。
（4）實行責任追究制。
學校環(huán)境衛(wèi)生領導小組每周不定期抽查校園環(huán)境衛(wèi)生狀況，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題一定要追查到人，對衛(wèi)生狀況“不合格”等次的，追究責任區(qū)班主任和區(qū)域內當天值日老師的責任，每次從當月安全獎中扣除20元。
（5）校園環(huán)境衛(wèi)生在市教育局、郢中教育辦的日常檢查中，發(fā)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生存在問題，并被上級領導部門通報批評，給學校形象帶來較大負面影響的，學校將嚴肅追究責任區(qū)相關班主任、區(qū)域內值日老師、當天值日領導和政教處負責人的責任。
凡被市教育局通報批評的一律扣50元，被教育辦通報批評的一律扣30元。
第一階段：宣傳發(fā)動（）宣傳教育，統(tǒng)一思想，擬定方案，劃分清潔區(qū)。
第二階段：檢查整改（）查找環(huán)衛(wèi)的突出問題，分析問題存在的原因，落實整改措施。
第三階段：全面實施（）檢查評估，落實獎罰措施。
第四階段：總結提高（）召開班主任會，交流典型做法，總結先進經(jīng)驗。
第三十二篇。
1、加強對社區(qū)居民小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，集中清理亂堆放和清除衛(wèi)生死角。
2、嚴格整治亂張貼、非法小廣告，采取包干包段和集中行動的方法，對轄區(qū)內的樓院、小街巷等、店鋪卷簾門處的亂張貼進行清理整治。建立長效機制，要求社區(qū)保潔員在保潔時，發(fā)現(xiàn)一處清除一處，并定期檢查。加強宣傳，鼓勵居民向社區(qū)、城管舉報亂張貼者等。努力為廣大居民群眾營造一個文明整潔的生活環(huán)境，將清理亂粘貼工作推向深入。
3、組織開展愛國衛(wèi)生月活動。4月份是全國愛國衛(wèi)生月，愛國衛(wèi)生運動的任務和目的是：“除四害，講衛(wèi)生，消滅疾病，振奮精神，移風易俗，改造國家?！鄙鐓^(qū)將積極配合鞏固各項創(chuàng)衛(wèi)成果、改善人居環(huán)境、提高衛(wèi)生意識，預防各類傳染病的暴發(fā)流行，搞好食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生，衛(wèi)生大清掃和除“四害”活動，防止蟲媒傳播疾病，提高人民群眾的健康意識。
4、堅持加大除害防病工作力度，努力擴大“四害”防治覆蓋面，有效降低全轄區(qū)“四害”密度。組織開展全轄區(qū)除“四害”統(tǒng)一行動。動員全社會參與，組織開展春、秋除“四害”行動以及夏季除害、秋季滅蚊、冬季滅蠅滅蟑周等專項行動，全面控制“四害”孳生、活動的高峰季節(jié)。同時，加大公共場所的消殺力度，組織義務消殺隊伍定期做好道路綠化帶、預留地、待建地等日常除“四害”工作，嚴格控制“四害”密度，防止病媒生物傳染疾病在我轄區(qū)的發(fā)生和流行。
5、廣泛開展社區(qū)衛(wèi)生宣傳教育活動，致力提高居民衛(wèi)生意識和健康素質，通過設立愛國衛(wèi)生宣傳專欄、派發(fā)宣傳資料、刊登宣傳專版，廣泛宣傳愛國衛(wèi)生工作。完善和豐富愛國衛(wèi)生內容，及時向上級匯報工作信息，提供咨詢等服務；積極倡導科學、文明、健康的生活方式和文明的衛(wèi)生行為。
“綠色環(huán)保社區(qū)”的創(chuàng)建是一項為轄區(qū)居民創(chuàng)造舒適人居環(huán)境的工作，同時也是一項具體事務性工作，需要轄區(qū)單位、社區(qū)居民的共同參與，需要全體社區(qū)成員的共同維護。為此社區(qū)將積極配合區(qū)、街環(huán)保、衛(wèi)生、城管部門加強對轄區(qū)單位環(huán)境保護工作的檢查和督促。為引導廣大社區(qū)居民的文明生活方式，倡議廣大的社區(qū)居民使用環(huán)保、無公害的產(chǎn)品，選擇綠色的生活方式，在社區(qū)內各小區(qū)和宿舍樓道倡導使用節(jié)能燈，公共場所使用節(jié)能水龍頭等。
社區(qū)綠化工作是環(huán)境保護的重要內容。社區(qū)將重視抓好社區(qū)綠化工作。督促各小區(qū)配備專業(yè)的園藝技術員，配備有關工具。發(fā)動社區(qū)居民共同對社區(qū)內樹木、花草進行細心的管理，使社區(qū)的綠化覆蓋率達30%以上。不斷提升創(chuàng)建“綠色社區(qū)”工作的水平。
我社區(qū)是舊小區(qū)沒有物業(yè)，故社區(qū)計劃于20xx年繼續(xù)加強對無物業(yè)小區(qū)的監(jiān)督整治，在建立長效機制的同時，也對前期整治成果進行進一步的改進和鞏固，確保整治效果的持續(xù)效用。
活動示范點創(chuàng)建方案篇七
xx月xx日，廣州市政府xxx舉行第124場疫情防控復工復產(chǎn)新聞發(fā)布會（倡導文明健康、綠色環(huán)保生活方式行動），記者獲悉，為引導全市人民進一步增強健康理念、提升文明素養(yǎng)。經(jīng)市文明委審定，廣州市正式出臺《廣州市關于倡導文明健康綠色環(huán)保生活方式的行動方案》（以下簡稱行動方案）。行動方案主要內容包括：文明習慣、文明餐桌、愛國衛(wèi)生運動、文明出行等十大行動34項具體措施。
固化排隊“一米線”、分餐公勺、預約就診等良好行為。
據(jù)了解，行動方案在具體的措施中既注重正面倡導，把一些市民日常生活的良好行為習慣如出門戴口罩、排隊“一米線”、分餐公勺、預約就診等固化下來，推廣形成文明風尚，又針對群眾反映強烈的不文明行為如濫食野生動物、薄養(yǎng)厚葬、亂停亂放等不文明行為有針對性地提出了禁止性的要求，回應群眾的關切和訴求。具體為以下十條：
二是文明餐桌倡導行動，加強《廣州市禁止濫食野生動物條例》及防控野生動物疫源疫病知識的宣傳教育，推廣用餐禮儀，深化“光盤行動”，引導廣大消費者合理消費、理性點餐、不剩飯菜、剩后打包，減少廚余垃圾，深入推動文明餐桌進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進學校、進企業(yè)、進機關、進家庭，用“小餐桌”帶動“大文明”。
三是愛國衛(wèi)生運動深化行動，持續(xù)開展“防疫有我愛衛(wèi)同行”行動，開展周末環(huán)境衛(wèi)生整治提升行動，普及健康知識，提高居民健康素養(yǎng)和自我健康管理能力等。
四是文明出行養(yǎng)成行動，具體措施包括倡導文明駕駛、倡導有序出行、倡導低碳出行，鼓勵群眾優(yōu)先選擇步行、騎行或乘坐公共交通工具出行。
五是心理健康促進行動，廣泛開展心理健康科普宣傳，建立基層心理健康服務站（室），壯大專兼結合的心理健康志愿服務隊伍，把心理健康教育融入學校日常教育教學活動中。
六是移風易俗深化行動，深入開展“我們的節(jié)日”主題活動，倡導健康過節(jié)，抵制封建迷信，拒絕“黃賭毒”活動，倡導婚事新辦、喪事簡辦、清明節(jié)文明祭掃等。
七是志愿精神踐行行動，打造100個社區(qū)志愿服務示范點，發(fā)揮好黨員回社區(qū)報到并開展服務機制，統(tǒng)籌廣州街坊、青年志愿者、民間社會組織，有序參與文明實踐志愿服務活動，倡導友善關愛，加強對一線醫(yī)護人員的關愛等。
八是文明風尚弘揚行動，開展文明旅游點贊活動，規(guī)范廣場舞等運動項目，防止擠占場地、噪音擾民。倡導文明觀賞，不擁擠插隊、不大聲喧嘩。
九是法治宣傳教育行動，組織開展“防控疫情、法治同行”專項法治宣傳行動，教育引導群眾依法支持和配合疫情防控工作。
十是文明實踐深化行動，打造100個市級文明實踐中心（所、站）試點，出臺實施《廣州市文明行為促進條例》，廣泛深入開展“文明健康有你有我”主題公益宣傳等。
廣州：將文明行為上升為制度規(guī)范。
活動示范點創(chuàng)建方案篇八
（征求意見稿）。
為了貫徹黨的教育方針，落實《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》，實現(xiàn)縣委、縣政府科教興縣戰(zhàn)略，加快人力資源和勞務產(chǎn)業(yè)開發(fā)，提高人的全面發(fā)展，促進就業(yè)再就業(yè)，提高農民收入，培養(yǎng)大批高素質藍領員工，實現(xiàn)我縣職業(yè)教育事業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，提高職業(yè)教育為勞務產(chǎn)業(yè)和扶貧開發(fā)服務的能力，結合學校實際，特制定學校開展“科學發(fā)展示范點”創(chuàng)建工作方案。
一、發(fā)展規(guī)劃。
1、總體規(guī)劃：
-1前能得到必需的職業(yè)技術訓練。
6、基本建設規(guī)劃。2010年完成縣職業(yè)中專。
教學。
綜合樓14648平方米建設，新征地70畝，完成圍墻、擋土墻工程和學生公寓和餐廳的設計和勘測工作。
2011年——2013年完成男、女生宿舍樓13200平方米；餐廳、鍋爐房5600平方米。階梯教室1500平方米、圖書館3600平方米、電焊實習車間600平方米、風雨操場1200平方米、培訓公寓4900平方米、教師公寓11300平方米、綠化校園21000平方米、校門、門房400平方米；引進企業(yè)投資增加實訓設備。添臵數(shù)控車床、汽車維修、電焊等實訓設備實驗。
二、主要任務。
（一）學校辦學策略。
1、積極拓展辦學空間，主動面向社會，適應市場，開展多層次、多形式聯(lián)合辦學，以就業(yè)為導向，通過就業(yè)推動招生。實現(xiàn)?自我發(fā)展、自主招生、訂單培養(yǎng)?的辦學目標；最終形成長短結合、職前職后培訓結合、半工半讀學歷教育與短期培訓結合的多元化的職業(yè)技術教育辦學格局。
2、圍繞辦學特色和辦學目標，建立起現(xiàn)代技能型人才培訓的核心優(yōu)勢。在保證人才培養(yǎng)質量的基礎上，大膽創(chuàng)新嘗試新的教學方法、實訓訓方法，努力提高學生的專業(yè)動手和實踐操作能力。
3、推進職教中心項目建設工作?？茖W統(tǒng)籌、合理優(yōu)化，多。
-3接交流，及時了解掌握來自于師生一線的信息和想法。
（二）師資隊伍建設。
1、加強師德師風建設，制定并落實學校文明科室、專業(yè)組評選辦法，開展?崗位奉獻標兵?評選活動，發(fā)揮其模范帶動作用，在全校形成重視師德建設的良好風氣。發(fā)揮好校內刊物的積極作用，宣傳、交流、報道教師的優(yōu)秀事跡。
2、改善教職工辦公條件，關心教職工身心健康，開展形式多樣的文體活動，為教師的專業(yè)化發(fā)展提供網(wǎng)絡平臺、活動平臺、校報?？脚_，培育教職員工有良好的精神風貌。
3、重視教師的在職培訓工作，鼓勵教師參加各類專業(yè)技能培訓，利用校企合作和聯(lián)合辦學模式，選送專業(yè)教師到聯(lián)辦企業(yè)和聯(lián)辦學校的實驗實訓基地鍛煉深造，使教師由學歷達標向能力達標過渡，不斷提高雙師型教師比例。
4、加大促進教師專業(yè)化成長力度。進一步完善?專業(yè)引領—同伴互助—行動反思?的教師專業(yè)化發(fā)展模式。邀請專家、學者、名師來校講學，強化校本培訓、教師幫扶等措施，有計劃、有步驟的向廣大教職員工介紹職業(yè)教育發(fā)展的前沿理論和教育觀念、思想，引領教師走專業(yè)化發(fā)展之路。
5、建立健全教師發(fā)展的激勵機制，完善教育人事制度改革，落實教師績效工資改革，調動教師的工作積極性。進一步建立健全教學新秀、校內骨干教師、學科帶頭人、首席教師評選辦法，每個專業(yè)培養(yǎng)出若干名學科帶頭人和骨干教師，實施動態(tài)管理，做到責、權、利相統(tǒng)一。
6、大力引進學歷層次較高、管理經(jīng)驗豐富、技能水平過硬的人才通過各種形式和途徑來校任教，充實我校的師資隊伍。
7、在縣直各有關單位聘請專業(yè)技術教師和實踐操作經(jīng)驗豐富的技術能手擔任學校專業(yè)課和實習指導教師，實現(xiàn)人力資源共享。
（三）教育教學工作。
1、以職業(yè)道德教育為重點，以養(yǎng)成教育為突破，進一步豐富完善各項德育管理制度，充實豐富德育案例，創(chuàng)新更為科學合理的德育機制，著力加強社會主義核心價值觀的培養(yǎng)。
2、堅持全員育人、全程育人、全方位育人。要建立健全校內德育網(wǎng)絡，實現(xiàn)齊抓共管。要著力建設一支老中青年齡結構合理、教育思想端正、教育行為得法的班主任隊伍。經(jīng)常開展專項培訓，提高班主任隊伍的整體素質。建立校外德育基地，鞏固現(xiàn)有的學生實習基地，做好每月一次致家長的一封信工作，為家長教育孩子提供科學的方法指導。定期邀請法制副校長、政法干警、部隊領導、英模人物、優(yōu)秀畢業(yè)生到校做法制教育、國防教育、感恩教育、創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育報告，完善學校、社會、家庭三位一體、無縫覆蓋的管理體系。
3、落實學生的主體地位，加強學生?自我管理、自我教育、自我服務?的教育，指導學生會積極開展各項有益于身心健康、-6加強專業(yè)內涵建設，積極開展教研教改活動，探索符合我縣縣情的職教發(fā)展規(guī)律，努力提高教育教學質量。
11、加強校園文化建設。深入開展廉潔文化進校園活動，加強德育教育和校園文化建設，開展職業(yè)指導和就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育，促進學生德智體美勞全面發(fā)展。
（四）改善辦學條件。
1、裝備實驗實訓設備。采取多種渠道籌措資金，擬由綿陽交通學校投資10萬元裝備一個電工電子實訓室，由白銀公司技工學校投資裝備一個電焊實訓車間，學校投資建設服裝和計算機實訓基地，同時學校還將采用社會化運作，廣泛與縣內外大中型廠礦企業(yè)聯(lián)系，建設一批實訓基地。
2、改善后勤保障。2010年9月前完成教學辦公實訓綜合樓，完成學生宿舍、廁所、大灶改建工作，確保2010年秋季學生按期搬入住宿。
3、校園美化。開展校容校貌美化、校園周邊環(huán)境整治和校外住校生安全管理。
4、完成征地任務。協(xié)調國土局、鄉(xiāng)等單位完成職業(yè)中專再擴征70畝建設用地，使學校占地達到150畝，并按照省級重點中等職業(yè)學校的標準重新規(guī)劃、設計。
6、加強圖書館和信息化建設。職教中心成立后，按照國家級重點職業(yè)學校的標準，添臵圖書和信息化設備。
（五）加強勞務培訓。
-8員單位負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局，任辦公室主任，任副主任，負責創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調、指導。要把開展創(chuàng)建活動列入重要議事日程，制定切實可行的創(chuàng)建活動方案，有計劃、有步驟地開展創(chuàng)建活動。要研究新情況，解決新問題，總結新經(jīng)驗，采取有效措施，充分調動各方面開展創(chuàng)建活動的積極性，確保創(chuàng)建工作的有序開展。
-10工作職責，加強協(xié)調，密切配合，上下聯(lián)動，整合資源，齊抓共管，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。試點工作領導小組辦公室要加強對創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調、指導，有效調動各科（室）開展創(chuàng)建活動的積極性。試點工作結束時，要認真進行總結，扎實準備迎接考核，確保試點工作取得實效。
活動示范點創(chuàng)建方案篇九
學校辦公室定期向市教育局、區(qū)教體局網(wǎng)站報送學校教育教學等各項活動信息。4、充分依托校園網(wǎng)開展“電子校務”，進一步推動學校教育管理信息化建設。5、一線教師利用校園網(wǎng)廣泛開展教學、教研活動，積極探索利用網(wǎng)絡教學資源服務課堂教學的模式和經(jīng)驗，學校要探討并建立相應的管理機制，充分發(fā)揮網(wǎng)絡信息技術為提高教育教學質量的積極作用。三、具體實施步驟創(chuàng)建活動將分三個階段進行。第一階段：組織發(fā)動階段（2010年3月30日至2010年4月30日）結合我校實際制定創(chuàng)建方案，進行廣泛宣傳發(fā)動，充分利用網(wǎng)站、宣傳欄等媒體，使全校師生認識創(chuàng)建“網(wǎng)絡文明學?！钡谋匾院椭匾?。第二階段：自查整改階段（2010年5月1日至2010年8月31日）對照“網(wǎng)絡文明學校”創(chuàng)建標準，逐項進行自查，在自查的過程中，對達不到標準的項目逐項進行整改。上報區(qū)教體局，提出申請。第三階段：檢查評比階段（2010年9月1日至2010年12月31日）準備材料，迎接市教育局會同市文明辦、市綜治辦、市公安局、市文化局、團市委、市婦聯(lián)、市政府新聞辦、市通信管理局、市電子政務辦公室等部門組成青島市“網(wǎng)絡文明學?！眲?chuàng)建活動檢查組，對我校進行考核。四、工作要求1、提高認識，加強領導。全面開展青島市“網(wǎng)絡文明學?！眲?chuàng)建活動，是我市《e網(wǎng)平安――共建和諧文明網(wǎng)絡》活動的'一項重要內容，是加強青少年思想道德建設、促進青少年健康成長的迫切要求，是促進我校網(wǎng)絡規(guī)范化管理、引領我校網(wǎng)絡高水平應用、促進網(wǎng)絡持續(xù)發(fā)展的重要抓手，要高度重視，將其納入重要議事日程，切實加強對創(chuàng)建活動的組織領導。2、精心組織，突出特色。創(chuàng)建活動要從結合我校實際、突出我校特色，積極推進電子校務、教學資源庫、輔助教育教學等信息化建設與應用工作不斷發(fā)展相結合，要與提高師生信息技術素養(yǎng)相結合，要與豐富校園文化活動相結合，要與全面實施素質教育、培養(yǎng)青少年學生實踐創(chuàng)新能力相結合，有效整合力量資源，精心組織，周密安排，創(chuàng)新開展我校各項創(chuàng)建活動。3、狠抓落實，務求實效。我校要按照創(chuàng)建活動的要求，完善制度措施，明確職責分工，落實責任到人，抓好貫徹落實，確保我校創(chuàng)建工作取得扎實成效。4、加強督導，強化考核。我校要對創(chuàng)建活動的開展情況、取得成效定期進行檢查，努力使我校在規(guī)定時間內全部達到青島市“網(wǎng)絡文明學校”創(chuàng)建標準。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十
為貫徹落實全市領導干部會議精神，打造機關黨建精品工程，提升機關黨建工作整體質量，經(jīng)研究，決定在部分市直單位和各縣(市、區(qū))直單位開展機關黨建示范點創(chuàng)建活動?，F(xiàn)制定實施方案如下：
一、總體目標。
緊緊圍繞全市中心工作，牢固樹立大抓基層的鮮明導向，按照“陣地凸顯、支部規(guī)范、服務多元”要求，開展機關黨建示范點創(chuàng)建活動，在全市選樹一批有較強示范輻射和帶動作用的機關黨建工作典型，以創(chuàng)建促規(guī)范，以示范帶全盤，全面提高機關黨建工作質量，為推動許昌在中原更加出彩中走在前列提供堅強組織保證。
二、創(chuàng)建原則。
1、注重服務中心。找準機關黨建工作服務市委市政府工作大局、服務單位重點難點任務、服務基層和群眾的最佳切入點，深度融入“不忘初心，牢記使命”主題教育，以示范點的方式，走出一條黨建工作與業(yè)務工作深度融合、互促互進的新路子。
2、突出陣地建設。以陣地建設為主要抓手，鼓勵各單位機關黨組織積極借鑒探索創(chuàng)新，與文明單位創(chuàng)建融為一體，互促共建，打造彰顯本單位黨建工作特點的黨員活動陣地。
3、夯實基層基礎。把大抓支部作為機關黨建示范點創(chuàng)建的重中之重，每個單位不僅要按照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》規(guī)定對標開展工作，而且要注重總結歸納，形成對本單位支部工作的規(guī)律性認識，提煉出行之有效的支部工作法并加以推廣。每月要對支部工作開展監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
4、穩(wěn)步有序推進。全市示范點創(chuàng)建要立足實際，分步實施，今年不搞全覆蓋創(chuàng)建，重點培育一批有條件、基礎好、積極性高、特色鮮明、實效性強的機關黨建工作示范點。
三、創(chuàng)建指標及評分標準。
“機關黨建示范點”要按照“一重六有三服務”的標準創(chuàng)建，考核評價按百分制計算，具體標準是：
1.領導班子高度重視機關黨建工作(10分)：(1)黨組(黨委)落實《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》，一把手及時組織研究解決機關黨建工作中的重要問題，其他領導抓好分管范圍黨建工作，機關黨委(黨總支)督促檢查各支部工作，形成圍繞市委市政府中心工作和本單位重點工作抓黨建，黨建工作與中心工作同謀劃、共部署、齊考核局面(4分);(2)機關黨組織班子健全，設置合理，按時換屆(3分);(3)機關黨組織書記由單位黨政主要負責人兼任或黨組(黨委)班子成員擔任(3分)。加分項：機關黨委配備有專職副書記的加2分。
2.有精干的專(兼)職黨務干部隊伍(5分)：(1)有1名以上專職黨務干部，兼職黨務工作人員應為單位業(yè)務骨干，專(兼)人數(shù)按機關工作人員總數(shù)的2%以上配備,黨務干部黨性強、品行好、作風正、能力強，在機關黨建實際工作中作用發(fā)揮明顯(4分);(2)機關黨委(黨總支)與下屬各支部設立黨建聯(lián)絡員，發(fā)揮作用好(1分)。
3.有規(guī)范的黨建陣地(可與精神文明創(chuàng)建工作共建共用)(15分)：(1)打造室內固定黨員活動場所(可與會議室并用)，在場所內醒目位置打造展板，包括固定內容：上有黨旗、下有入黨誓詞。上有鐮刀斧頭標志，下有：“一個支部一堡壘，一個黨員一面旗，聚是一團火，散是滿天星”字樣(每句一行，居中排列，保證效果美觀)。其它內容：彰顯本單位黨建工作特色的文字或圖片。場所內配備電教設備和學習資料(5分);(2)在本單位其它明顯位置設立宣傳陣地，展示黨建活動內容，主要包括：服務中心工作攻難關情況(可從主題黨日活動中選取)，志愿服務群眾辦實事情況，服務本單位干部職工暖人心情況，本單位先進集體和個人圖片及事跡簡介，讀書會、書畫、心理咨詢等活動開展情況，黨支部和黨員流動評星等內容(5分);(3)有網(wǎng)上黨建陣地，內容豐富、更新及時、學習教育效果好(2分);(4)有黨建工作檔案，記錄詳實、分類管理(2分);(5)版面設計圖文并茂，新穎不刻板，色彩大氣(1分)。
4.有規(guī)范標準的組織生活，且與業(yè)務工作深度融合(15分)：(1)按規(guī)定次數(shù)、程序落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主生活會、民主評議、談心談話等九類組織生活制度(5分);(2)結合單位重點難點工作和需要解決的突出問題確定各類組織生活主題，采取研討式、互動式、碰撞式、情景式、現(xiàn)場式和團隊列名法開展集中學習或活動，組織生活與業(yè)務工作貼得緊、融得深，助推中心工作成效明顯(8分);(3)各類組織生活記錄、圖文資料規(guī)范齊全(2分)。扣分項：組織生活缺一項扣1分;沒有采用新模式、與業(yè)務工作結合不緊密的扣2分。
5.服務中心工作成績突出(10分)：(1)黨建工作與中心工作深度融合，有比較成熟的機關黨建服務中心工作實踐載體(3分);(2)積極開展“五比一爭”活動，圍繞中心大力營造學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，在服務“四個一百”、鄭許一體化、三大攻堅戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興、百城提質、掃黑除惡等中心工作中，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮明顯(4分);(3)黨建助推中心工作成效突出，獲得一定榮譽(3分)。
6.服務基層群眾滿意度高(15分)：(1)落實機關黨組織和黨員干部到社區(qū)的“雙報到、雙報告、雙服務”制度，解決實際問題成效明顯，在共商區(qū)域發(fā)展、共抓基層黨建、共育家風、共同服務群眾、共建美好家園方面措施實、效果好，群眾滿意度高(10分);(2)積極開展機關黨組織和農村基層黨組織結對共建“手拉手”活動，在共建班子、共帶隊伍、共促產(chǎn)業(yè)、共惠民生、共樹新風上下功夫，成效顯著(5分)。
7.服務黨員干部成效顯著(5分)：黨組織積極主動開展人文關懷，采取多種方式正向激勵黨員，從政治上、思想上、生活上關心愛護黨員，定期開展幫扶走訪慰問，積極開展文體活動，做好思想和心理疏導工作，保證黨員干部的身心健康，黨員的榮譽感歸屬感強。
8.有特色黨建工作品牌(10分)：向同級工委申報立項黨建項目，有醒目的品牌名稱、創(chuàng)新的品牌內涵、豐富的載體抓手、務實管用的推進措施，黨建品牌示范效應明顯，有良好的社會影響。
9.有良好的政治文化氛圍(5分)：(1)重視機關政治文化建設，辦公區(qū)樓道、走廊、庭院等明顯位置設置有政治文化牌匾(2分);(2)將政治文化融入黨內經(jīng)常性活動中，政治文化氛圍濃厚(3分)。加分項：有條件的還可創(chuàng)設較大政治文化主題空間，作為黨員教育基地，每有一項加3分。
10.有健全的黨建工作機制(10分)：黨建工作責任制、黨務公開、黨費收繳管理使用、激勵關懷幫扶黨員、處置不合格黨員等黨建工作制度健全并落到實處。
四、實施步驟。
第一階段：組織實施階段(6月至11月)。各機關黨組織對照創(chuàng)建標準，制定切實可行、具有針對性和可操作性的創(chuàng)建活動方案，并組織實施，工委將適時安排觀摩點評、交流學習等活動，推動創(chuàng)建工作又好又快扎實開展。
第二階段：考核評選階段(12月前)。工委組成考評組，對申報單位“黨建示范點”創(chuàng)建活動進行考核驗收，在考核驗收的基礎上，成熟一個，命名一個，掛牌一個，進行專項通報表揚。
第三階段：宣傳推廣階段(2020年1至2月)。組織學習推廣“機關黨建示范點”的好思路、好經(jīng)驗、好做法，帶動提升機關黨建整體工作質量。
五、有關要求。
一是加強組織領導。各級機關黨組織要把“機關黨建示范點”創(chuàng)建活動作為模范機關建設的一項重要內容抓實抓好，各單位黨組(黨委)書記是創(chuàng)建活動的第一責任人，機關黨組織書記對創(chuàng)建活動負總責，要明確專人負責，制定創(chuàng)建措施，抓好活動落實。市直工委將從留存黨費中列出專項資金對創(chuàng)建活動予以支持。
二是突出問題導向。各級機關黨組織要把服務中心大局意識貫穿創(chuàng)建活動全過程，注意結合本單位重點難點工作及當前需要解決的主要問題，有針對性地開展創(chuàng)建活動，切實解決黨建工作與業(yè)務工作“兩張皮”、組織生活實效性不強、黨務干部力量薄弱等問題。
三是力戒形式主義。樹立簡約務實工作理念，黨建示范點創(chuàng)建工作要與精神文明創(chuàng)建工作緊密結合，互促共進，注重工作實效，切實避免重復和浪費。鑒于今年財政緊張，示范點創(chuàng)建工作不提倡向財政申請專項資金。
四是注重作用發(fā)揮。運用新聞媒體、報刊電視及微信平臺等有效載體，大力宣傳示范點的經(jīng)驗做法，互相學習借鑒，營造比學趕超的良好氛圍，發(fā)揮示范點的輻射力、帶動力，推動機關黨建整體進步、全面提升。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十一
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是黨的十九大作出的重大決策部署，是新時代做好三農“工作的總抓手。為深入貫徹黨的十九大精神和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略重大決策部署，落實省委十一屆三次全會精神，按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕“的總要求，推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興、組織振興，實現(xiàn)農業(yè)全面升級、農村全面進步、農民全面發(fā)展。
堅持因地制宜、分類指導，實行分類區(qū)差異化考評；
堅持客觀公正、群眾認可；
堅持結果應用導向，實行正向激勵，確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略扎實推進。
（二）政府引導，農民主體堅持政府引導，通過科學規(guī)劃、試點示范、政策激勵等引導農民建設特色產(chǎn)業(yè)、基礎設施和公共服務體系等。
（三）整合資金，重點打造按照整合項目、聚集資金、整體打造、綜合示范“的要求，以鄉(xiāng)村振興建設為平臺，除各種直接補助農民的普惠制資金、有特殊用途的救災資金外，在渠道不亂、用途不變的原則下，將資金安排的農業(yè)、林業(yè)、水利、扶貧、農村公路、農業(yè)基礎建設等用于農業(yè)農村的資金打捆使用，重點投放在鄉(xiāng)村振興示范點的基礎設施和公共服務設施上。
xx村位于縣城以北距縣城2.5公里,距鎮(zhèn)人民政府駐地2.5公里,幅員面積3.894公里，貫穿全村2.3公里，轄區(qū)9個村民小組，1284戶，3721人，共產(chǎn)黨員79人，耕地面積4104畝。近年來，鎮(zhèn)村在上級黨委，政府的堅強領導下，立足區(qū)位和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，大力發(fā)展傳統(tǒng)手工掛面的.制作工藝，擴大規(guī)模生產(chǎn)，走出一條產(chǎn)旅相結合的鄉(xiāng)村旅游基地，帶動更多的農戶走上致富增收的道路。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十二
為全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委關于非公有制企業(yè)和社會組織黨建工作的部署要求，進一步提升我公司黨建工作水平，達到抓黨建促發(fā)展，抓黨建求效益的實效，特制定本方案：
一、成立創(chuàng)建工作領導小組責任到人。
成立以公司黨支部書記任組長，各支部委員、各單位負責人任組員的創(chuàng)建工作領導小組，明確工作任務，細化量化工作目標，嚴格落實黨建工作責任制，示范點創(chuàng)建工作辦公室設在公司辦公室。創(chuàng)建工作領導堅持每個月集中研究一次黨建工作和示范點創(chuàng)建工作，解決好創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的各種問題，確保創(chuàng)建任務落到實處。
二、加大宣傳力度營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
利用公司網(wǎng)站、微信群、qq群、廠務公開欄、召開動員會或座談會等方式加大公司黨支部創(chuàng)建黨建示范點的宣傳力度，明確創(chuàng)建工作的指導思想、主要內容、目標要求和各個階段的工作任務、工作措施，引導廣大黨員干部積極參與創(chuàng)建工作，形成黨支部書記帶頭，黨員引領，全員積極參與的濃厚創(chuàng)建氛圍。
三、
制定周計劃、季任務、年目標確保創(chuàng)建實效。
2020年的年度目標任務即成功創(chuàng)建非公有制企業(yè)黨建工作示范點。為確保示范點的創(chuàng)建實效，公司黨支部每周均制定創(chuàng)建工作計劃，創(chuàng)建工作領導小組嚴格按照周計劃內容實施落實，同時做好。
總結。
歸納，按時將本周計劃落實及下周工作計劃上報區(qū)委組織部，每個季度對本季度周計劃落實情況進行匯總，形成創(chuàng)建情況工作匯報，在公司廠務公開欄公示，讓全員監(jiān)督。
結合公司發(fā)展實際，著力打造“紅色基石，助力圓友，建設世界”的特色黨建品牌。將黨建品牌與公司發(fā)展理念相融合，在公司內部樹立黨建工作與企業(yè)發(fā)展相統(tǒng)一的互利共贏價值取向，逐步探索一條適宜公司黨建和公司發(fā)展的共贏新路子，確保示范點創(chuàng)建工作取得新成果。
五、組織實施落實任務。
按照創(chuàng)建示范點的基本條件，進一步完善公司的黨建工作運行機制、黨員教育管理機制和表彰激勵機制，進一步加強領導班子建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設。大力開展形式多樣、內容豐富的主題活動，把主題活動與提高黨員素質相結合，與解決職工關心的熱點、難點問題相結合，以主題活動的扎實開展推進創(chuàng)建活動的深入。
六、創(chuàng)建步驟。
第一階段：宣傳發(fā)動階段（召開創(chuàng)建工作會議，營造宣傳氛圍）。
第二階段：組織實施階段（嚴格落實周計劃、季任務，確保實現(xiàn)年度創(chuàng)建目標）。
第三階段：總結驗收階段（做好創(chuàng)建資料的歸檔立卷，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接組織的驗收考評）。
山東圓友重工科技有限公司黨支部。
2020年3月25日。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十三
一年來，在xx鄉(xiāng)黨委、政府和同步小康駐村工作組的領導幫助下，xx村村兩委與其他工作隊員和村干部一道，堅持理論業(yè)務知識學習，嚴格執(zhí)行工作隊紀律，認真履行職責，全身心投入到同步小康村建設工作中，努力搞好同步小康村建設工作?，F(xiàn)將xx村同步小康年度工作相關情況總結如下：
一、目前工作發(fā)展水平：
1.經(jīng)濟發(fā)展。xx村今年目前的人均gdp為2.14萬元，預計到年底能達到2.24萬元的年預期目標，距小康目標人均3.14萬元還相差0.9萬元，任務仍然十分艱巨，這也是xx鄉(xiāng)在同步小康創(chuàng)建工作的薄弱環(huán)節(jié)。
2.社會和諧。xx鄉(xiāng)xx村的基本社會保障覆蓋率在政府和村委會的積極作用下已達到了93％；該村作為xx鄉(xiāng)的政治、經(jīng)濟和文化中心，雖然有一部分外地人口和其他民族也在這里經(jīng)商生活，但在政府黨委和各部門的聯(lián)合組織下，開展的民族團結進步創(chuàng)建活動取得了優(yōu)異的成果，現(xiàn)在已經(jīng)達到了100％的團結率；在貧富差距上，現(xiàn)在該村的貧富差距一直保持在2.2-2.9之間；就社會和諧而言，該村已初步達到了小康的水平。
3.生活質量。xx村現(xiàn)在目前的農村居民可支配收入僅為5180元，與小康的目標7000元還有著巨大的差距，僅達到了既定目標的75.42％；這是目前最重要，也是目前xx鄉(xiāng)整體最薄弱的地方，要想實現(xiàn)小康目標的7000元，要在底達到小康水平，農村居民可支配收入必須實現(xiàn)翻番的目標計劃，任務非常艱巨。
4.民主法法制?，F(xiàn)在xx村的村務公開民主管理完善率和農村社區(qū)實驗建設全覆蓋率分別為60.66％、56.58％，均已超越了今年的預期工作目標；人民群眾對社會治安的滿意度一直保持在92％以上，萬人刑事犯罪率這幾年一直維持在4.36％與5.51％之間。
5.文化教育。目前xx村的小學、初中入學率分別為100％、98.2％，九年義務教育階段今年的鞏固率為87.28％，已超越了今年86.21％的預期目標。
6.生態(tài)環(huán)境。xx鄉(xiāng)xx村是一個“大雜居、小聚居”的民族村寨，生態(tài)環(huán)境存在的.主要問題就是各民族地域文化的差異引起的環(huán)保意識不統(tǒng)一，現(xiàn)在該村的農村人畜飲水安全達標率和生活垃圾無害化處理率分別為78.25％和82.87％，距離目標100％還有一定的距離，其主要是因為水利設施建設不健全、部分群眾環(huán)境保護意識淡薄的原因。
二、下一步的打算。
按照“干部結對幫扶到村到戶、產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶到村到戶、智力扶貧到村到戶、保障措施落實到村到戶”的要求，從以下幾個方面去努力：
一、加大資金政策支持，加強基礎設施建設。做好項目資金的申報、管理和運用，制定宣傳和落實好惠民利民政策，以資金為基礎，用政策為保障，大力加強xx鄉(xiāng)基礎設施建設。
二、通過加大產(chǎn)業(yè)扶持促進農民增收。在集團幫扶整鄉(xiāng)推進“活動的推動下，發(fā)展現(xiàn)代養(yǎng)、種植產(chǎn)業(yè)。加強合作組織的引導和扶持力度，爭取政策支持鼓勵合作組織搞科技研究，爭取資金扶持支持農民專業(yè)合作組織開展信息、技術、培訓、質量標準與認證、市場營銷等服務，爭取金融機構支持農民專業(yè)合作組織建設標準化生產(chǎn)基地。積極創(chuàng)造條件發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)，吸引農產(chǎn)品龍頭企業(yè)把貨源網(wǎng)絡延伸到xx，延伸到合作組織，確保農村生產(chǎn)的農產(chǎn)品能種得出、賣得去、賺到錢。同時，利用新技術、新品種帶來的生產(chǎn)和消費優(yōu)勢，占據(jù)市場，引導鼓勵成立各個行業(yè)領域的合作組織，幫助帶動更多農民增收致富。
三、加強生態(tài)文明建設充分發(fā)揮各類協(xié)會的帶頭作用，在”集團幫扶整鄉(xiāng)推進"活動的推進下，大力發(fā)展以xx冬桃為主，包括山羊、黃牛、鉤藤、纈草、太子參的養(yǎng)種植業(yè)。()引導群眾多發(fā)展生態(tài)農業(yè)，發(fā)展現(xiàn)代養(yǎng)種植技術。積極組織宣傳、培訓；多采用新品種、新技術，推動農業(yè)加快轉型，把傳統(tǒng)農業(yè)模式轉變成有競爭力、可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代農業(yè)、生態(tài)農業(yè)。進一步重視原始文化和民族文化的保護和發(fā)展，加強鼓勵和重視包括民族服飾、民族刺繡、民族歌謠等民族文化的繼承。
四、加強駐村組自身建設。加強同步小康工作組的管理和監(jiān)督工作，做好每月簽到情況登記、干部民情日記和工作紀實的記錄，并納入駐村干部的年度考核內容，為幫扶工作打下堅實基礎。
五、加強基層組織建設。做好基層黨組織黨員的流入流出臺賬管理，做好農村基礎黨組織建設經(jīng)費的規(guī)劃和預算。開展好黨的群眾路線活動，做好各村黨組織建設，多鼓勵和留住有知識的有志向的青年人加入黨組織的大家庭，xx村每年要發(fā)展新黨員2名左右，進一步加強基層黨組織建設，擴大基層黨組織隊伍，給黨輸入新鮮血液。尤其是同步小康示范村和同步小康駐村工作組進駐的工作村，在這方面更應該做好帶動工作，作為全鄉(xiāng)是試點，亮點，積極開展做好黨的基礎組織建設。進一步加強黨務村務公開，使人民群眾更好的對政府黨委的工作進行監(jiān)督和了解，積極融洽黨群、干群關系。加強民主法制宣傳，做好農村民主法制建設，宣傳和發(fā)揚民主法制，提高群眾的民主法制素養(yǎng)，進一步鞏固和發(fā)展民主法制建設成果。
xx鄉(xiāng)人民政府。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十四
根據(jù)上級黨委的文件精神，開展我村黨建示范點工作。為了更好把示范點工作做好，現(xiàn)對我村黨建示范點工作制定如下方案。
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx精神，始終圍繞團結發(fā)展這一主題，引入竟爭激勵機制，以村級黨組織為核心，村全體黨員為主體，村內其他組織共同參與的村黨建工作新格局，增強村黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，以黨建促發(fā)展，以發(fā)展促進社會主義新農村建設，切實解決基層黨組織在建設中出現(xiàn)的新問題，為力源村經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供組織保障。
（一）成立組織機構。xx村成立以村黨支部書記xx為組長，以xx為副組長，xx為成員的縣級黨建示范點創(chuàng)建領導小組。領導小組下設辦公室，由曾天保辦公室主任，負責日常具體事務。
（二）明確責任。領導小組嚴格按照鄉(xiāng)黨委的要求開展創(chuàng)建工作，搞好創(chuàng)建方案的制定、實施以及總結，并及時向村黨支部和鄉(xiāng)黨委匯報創(chuàng)建工作進展情況。辦公室負責與鄉(xiāng)黨委及其他組織的銜接工作。
1、認真學習貫徹“三個代表”重要思想，果斷貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，出色完成上級黨組織交給的各項任務。搞好班子自身建設，做到班子成員團結有力，領導核心作用強。堅持民主集中制原則，加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制，班子成員嚴以律紀，無違紀違法現(xiàn)象。
2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育治理新機制、新方法。改進黨組織的活動方式，豐富活動內容，加強黨員的教育治理，認真做好發(fā)展黨員工作，黨員隊伍的結構進一步優(yōu)化，素質不斷提高。開展黨員為民服務的志愿服務活動，在三個文明建設和維護社會穩(wěn)定中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
3、健全黨內各項制度及村民自治組織和民主治理制度，實行事務公開，建立社情民意收集反饋機制，協(xié)調社會各方面利益關系。整合社會資源，依托各類有效載體，建立健全村級共駐共建機制。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導，做好轄區(qū)內地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性工作。
4、村級治理有序、服務完善、環(huán)境美麗、治安良好，面向村民和弱勢群體開展的村級服務工作成效顯著，居民參與性強、貼近群眾特點的基層民主政治建設和精神文明建設活動有聲有色，村級工作條件明顯改善。村級治理和村級服務能夠得到有效保障。沒有重大治安案件發(fā)生。
5、黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。
（一）建“檔”。一是建立黨員管理網(wǎng)絡，按照黨小組“進區(qū)入會”的要求，制定出“支部—黨小組”管理網(wǎng)絡圖，分成5個黨小組，明確責任人，對黨員實行分級管理；二是建立黨員技能檔案，對每位黨員的特長和掌握的技能，進行調查、摸底，分類登記，便于開展活動；三是建立社區(qū)內困難戶、殘疾人、低保戶檔案，根據(jù)其不同情況，需要幫扶的方面，進行登記，便于今后黨員開展服務。
（二）定“制”。一是制定黨員考核辦法，明確責任，與每位黨員簽訂責任書；二是支部與每位黨員簽訂服務承諾書，服務以志愿為主，發(fā)揮黨員在新農村建設、社區(qū)管理和帶領群眾致富中先進性作用。三是制定黨員星級服務評定標準。即：年內服務次數(shù)累計達5次，授予一星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達10次，授予二星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達15次，授予三星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達20次，授予四星黨員志愿者稱號；年服務次數(shù)累計達25次，授予五星黨員志愿者稱號。
（三）分“戶”。一是黨員亮身份，在每位黨員住所設立黨員標識，向社區(qū)群眾公開黨員身份，接受社區(qū)群眾監(jiān)督；二是從建立的檔案中調取資料，針對不同所需，采取指定與自愿結對的方式，每位黨員建立幫扶聯(lián)系1—2名種養(yǎng)戶或聯(lián)系1名貧困戶或聯(lián)系1個新農村建設小組；三是黨員示范戶，根據(jù)黨員在社區(qū)中發(fā)揮的不同作用，各自的特點，設立“雙帶致富戶”、“新農村示范戶”等。
（四）設“區(qū)”。一是設立社區(qū)服務區(qū)，公示服務內容，服務社區(qū)群眾。在社區(qū)黨支部內設立產(chǎn)業(yè)技術指導、衛(wèi)生管理、信訪接待等服務內容與項目，聯(lián)系電話，方便社區(qū)群眾；二是設立黨員服務責任區(qū)，按照黨小組的劃分，對每位黨員進行責任區(qū)劃分，在責任區(qū)內公示黨員名單，服務內容等，以及黨支部電話，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。
（五）辦“卡”。一是辦理“黨員星級服務卡”，人手一冊，記錄黨員參加志愿服務的時間、地點、服務內容等，做為星級評定的依據(jù)；二是辦理黨員服務登記卡，由支部存檔，記錄黨員的年齡、入黨時間、特長、服務對象、聯(lián)系電話等；四是辦理黨員服務反饋卡，黨員將每次參加志愿服務的內容向支部反饋，便于支部及時掌握黨員服務的情況，對黨員進行監(jiān)督管理。
（六）設“欄”。一是設立黨建專欄，實行黨務公開，宣傳黨的方針、政策，重大時事及時在宣傳欄內向社區(qū)群眾公告；二是設立黨員服務宣傳欄，公布黨員服務的內容與項目和“星級服務”情況，讓黨員的服務接受社區(qū)群眾監(jiān)督。
（七）評“星”掛“牌”。一是按照星級服務評定的標準，年底對黨員志愿服務進行評星定級，并將黨員的星級情況及時在宣傳欄中向社區(qū)群眾公示；二是年終按照“社區(qū)群眾推薦、黨員自薦、支部評選”的辦法，評出5名“五星級黨員示范戶”，并進行掛牌。
為扎實做好局機關創(chuàng)建基層黨建示范點工作，現(xiàn)根據(jù)縣委組織部有關黨建示范點工作的意見，特制定如下方案：
堅持以馬列主義、毛澤東思想、和“”重要思想和為指導，認真貫徹黨的和精神，緊緊圍繞人社中心工作，以改革的精神全面推進局機關黨的思想、組織、作風和制度建設，以機關黨建示范活動帶動局系統(tǒng)的黨建工作，不斷提高基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為促進全縣人社事業(yè)的和諧發(fā)展提供強大的政治保障。
(一)領導班子好。局領導班子成員能模范地貫徹和實踐科學發(fā)展觀，自覺學習黨章、貫徹黨章、遵守黨章、維護黨章，創(chuàng)新意識強，民主作風好，決策管理水平高，努力把局領導班子建設成學習型、創(chuàng)新型、實干型、廉潔型的戰(zhàn)斗集體。
(二)黨員隊伍好。思想政治建設好，黨員個體和整體政治素質高;教育力度大，黨員隊伍專業(yè)人才多，工作能力強;素質優(yōu)良，作風過硬，黨員先鋒模范作用和骨干作用發(fā)揮好;意識強，崇尚先進、學習先進的風氣濃厚;各種群團組織健全，活動開展經(jīng)常，作用發(fā)揮良好。
(三)運行機制好。組織機構健全，運轉協(xié)調，工作規(guī)范;建立一套適合黨組織特點的黨內學習、生活和工作制度;黨組織活動場地規(guī)范，必要的活動經(jīng)費有保證。
(四)發(fā)展業(yè)績好。黨建工作成效顯著，改革創(chuàng)新力度大，四個文明協(xié)調推進;局機關指揮、決策、管理的職能作用充分發(fā)揮，保證全縣人社系統(tǒng)各項工作任務圓滿完成，工作業(yè)績突出。
(五)群眾反映好。黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢發(fā)揮好，并通過創(chuàng)建工作更好地服務于經(jīng)濟建設，服務于基層和廣大的服務對象，樹立了良好的部門形象。
(一)以學習貫徹科學發(fā)展觀為重點，大力加強思想政治建設。
1、把學習貫徹科學發(fā)展觀作為全系統(tǒng)黨的工作的首要政治任務。采取集中學習與個人自學相結合、通讀和精讀相結合、專題研討和組織輪訓相結合、書本學習與網(wǎng)上教育相結合等形式，引導全體黨員深入學習科學發(fā)展觀，掌握其重要思想精髓，努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上見成效。
2、發(fā)揮黨組學習中心組的示范帶頭作用。局黨組每季度要集中學習3——4天。中心組每位成員和正股級以上干部都要積極撰寫或理論文章。每年底將局黨組學習中心組成員學習體會文章匯編成冊，供全體人員學習參考，并指導實踐。
3、組織好黨員干部理論學習。每周星期五下午為各黨支部集中學習日。支部要組織黨員、干部重點學習科學發(fā)展觀、黨章、黨的路線、方針、政策和時事政治，同時組織考勤，作好學習記錄。
4、以創(chuàng)建學習型黨組織為抓手，全面提高黨員隊伍的綜合素質。按照縣直機關工委要求，積極開展創(chuàng)建學習型黨組織活動。結合創(chuàng)建學習型機關的目標和要求，緊密聯(lián)系黨員干部思想工作實際和黨員干部的學習需求，認真制定創(chuàng)建學習型黨組織的計劃，積極開展爭當學習型黨員活動，組織引導機關廣大黨員干部創(chuàng)新學習理念，認真鉆業(yè)務知識，加強各種知識和專業(yè)技能的學習，不斷提高機關黨員干部的綜合素質，以此推動系統(tǒng)學習型機關建設。
(二)強化黨支部功能，切實加強基層組織建設。
1、認真做好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，認真執(zhí)行談話、考察、公示等制度，嚴把黨員“入口”關，做到成熟一個，發(fā)展一個。注意從業(yè)務骨干、青年干部中發(fā)展黨員。
2、加強對黨員隊伍的教育管理。建立黨員信息庫，加強對流動黨員的管理，對局借調借用人員，除及時按規(guī)定為其轉接組織關系外，應將其編入所在支部參加組織生活。抓好離退休干部職工黨組織建設，使老同志老有所樂、老有所學、老有所為。()進一步規(guī)范黨費管理，做到專門立賬，專人收繳，專款專用，收支公開，按規(guī)定及時足額上繳黨費。同時組織開展評優(yōu)活動，“七一”期間，表彰一批先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。
3、抓好黨建工作陣地建設。建好黨員活動室，建立健全黨課教育網(wǎng)絡，逐步實現(xiàn)黨員教育電教化、網(wǎng)絡化。
4、積極開展黨建活動。圍繞“學黨章、知榮辱、建和諧、促發(fā)展”的主題，開展理想信念、職業(yè)道德、黨紀政紀和光榮傳統(tǒng)教育;組織黨員參加扶貧幫困獻愛心等為民辦實事活動，進一步增強黨員意識，激發(fā)黨員的事業(yè)心和責任感，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績來體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。
(三)堅持改革創(chuàng)新，探索基層黨建基本規(guī)律，搞好黨的制度建設。
1、進一步健全和落實民主集中制，建立健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見等制度，堅持和完善“三會一課”、民主評議黨員等制度。
2、建立健全黨課教育制度。
3、嚴格領導班子民主生活。黨員領導干部要堅持參加雙重組織生活制度。要高標準開好民主生活會，并把征求意見、開展談心、、批評與自我批評等做法經(jīng)?；?、制度化。
4、完善對黨員的監(jiān)督約束制度。認真落實黨內監(jiān)督和紀律處分條例，自覺接受各方面監(jiān)督，促進黨員廉潔自律。
5、建立機關黨建工作定期匯報制度和局領導聯(lián)系黨支部工作制度。機關黨支部每年至少向黨組專題匯報兩次機關黨建工作情況，至少聽取一次各支部黨建工作情況匯報。局領導要自覺參加支部活動，每年至少聽取一次支部黨建。
(一)加強領導，落實責任。成立以局主要領導任組長，班子成員為成員的創(chuàng)建工作領導小組，下設辦公室負責具體日常工作。全局機關要形成一把手負總責，分管領導具體抓，各級完善責任制，上下聯(lián)動，齊抓共管的工作機制。
(二)建檔督查，促進工作。對所開展的工作和各項活動、所有資料納入創(chuàng)建示范點專檔。隨時將情況向縣委組織部、縣直機關工委匯報，及時得到主管部門指導，使創(chuàng)建工作符合要求，達到標準。
(三)加強宣傳，營造氛圍。搞好示范點工作的宣傳報道，做到電視有影，報刊有文。創(chuàng)辦示范點宣傳櫥窗，在局域網(wǎng)設置網(wǎng)頁，在系統(tǒng)內大力宣傳示范點工作。組織開展黨建示范點工作競賽，將黨建工作有關制度上墻、上網(wǎng)、上欄，營造抓好黨建示范點工作的良好氛圍。
(四)總結表彰，推動工作。年底召開一次總結會，表彰創(chuàng)建工作先進集體和個人，表彰學習型支部、學習型個人，積極營造學先進、趕先進、超先進的深厚氛圍。
1、英田汽車制造有限公司;2、神州電器有限公司;。
3、匯能電器有限公司;4、仙龍工藝品廠;。
5、華泰鋁業(yè)。
1、調查摸底(1月18日前上報情況)。
對五個企業(yè)成立黨組織情況、工會組織情況、班子成員情況、黨員情況、業(yè)務骨干情況、企業(yè)基本情況等進行全面調查摸底，建立臺帳。
2、建立黨支部和工會組織(1月25日前)。
在調查摸底的基礎上，按照“同步組建、互為依托”的機制和有關程序及時組建黨支部和工會組織。已經(jīng)組建的，要切實強化職能，配齊配強班子，健全相關制度;還沒有建立的要按照時間要求在1月25日前全部組建到位，出臺相關文件。
3、完善班子建設(1月30日前)。
組織人員深入企業(yè)進行調研走訪，征求企業(yè)主和廣大職工的意見，按照“交叉任職、雙向進入”的機制，在黨員中物色好黨組織負責人、工會組織負責人和有關成員。原則上工會主席要由支部書記兼任，工會會員在支委成員或黨員中產(chǎn)生。
4、高標準建設黨建宣傳長廊和黨員活動室、職工之家，并合理展示做法(2月10日前)。
積極爭取企業(yè)主的支持，選擇合適的場所高標準的建設好黨建宣傳長廊和黨員活動室、職工之家，黨員活動室和職工之家兩個場所可合用。黨建宣傳長廊和活動室要充分展示以下內容：一是黨建帶工建簡介;二是黨組織和工會組織的有關工作建設制度;三是黨組織和工會組織班子成員的交叉任職情況和選任制度;四是落實工會組織班子成員待遇的情況和有關保障制度;五是發(fā)展黨員工作制度;六是活動聯(lián)辦制度等等。
5、總結工作經(jīng)驗(春節(jié)放假前)。
及時對黨建帶工建工作進行總結，對工作中的好做法和挖掘的先進典型進行總結提煉，形成特色經(jīng)驗材料，集中對外推介宣傳，為召開全縣現(xiàn)場會作好準備工作。
組長：
副組長：
成員：
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委關于加強黨的基層組織建設的目標要求，緊密結合“三級聯(lián)創(chuàng)”和爭創(chuàng)“五個好”活動，進一步規(guī)范雞冠區(qū)大隊黨建工作，把我大隊黨委、中隊黨支部建成具有較強示范輻射作用的基層黨建工作典型。
1、高起點，高標準，高質量。樹立精品意識，高標準，嚴要求，使雞冠區(qū)大隊黨建工作有一定的典型性、代表性和示范性，能代表消防行業(yè)基層黨建工作先進水平。
2、大膽實踐，勇于創(chuàng)新，注重實效。用改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經(jīng)驗，在實踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。
心工作的大局來認識和把握，找準著力點和結合點，探索黨建工作服務中心工作、與中心工作緊密結合、互促互動、同步發(fā)展的新路子。
1、目標任務：力爭到今年年底，把黨委、黨支部建成硬件完善、軟件規(guī)范、時代特色鮮明、黨員群眾公認、帶動作用較強的基層黨組織，跨入縣級試點行列。
2、標準要求：達到“五個好”基層黨組織的創(chuàng)建標準要求。此外，還應達到以下要求：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表全縣基層黨建工作先進水平；領導班子堅強團結，有一支結構合理、整體素質高、戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍；黨的活動經(jīng)常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套；黨建工作促進發(fā)展成效顯著，防滅火工作在全支隊走在前列，在全縣有較大影響和較強輻射能力；黨群關系和諧，群眾滿意。
（1）領導班子建設方面。領導班子團結協(xié)作、結構合理、配備齊全，有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。有一名好的黨組織書記，團結帶領黨員、群眾貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級的各項決定，并創(chuàng)造性地開展工作。配備專人負責黨務工作。群眾對班子的滿意率較高。
到有效管理。黨員每月按時足額繳納黨費，黨支部每月一次上繳黨委。整體隊伍素質高，先鋒模范作用發(fā)揮好，無違法違紀現(xiàn)象。
（3）工作制度建設方面。堅持民主集中制，做到重大事情讓黨員早知道。嚴格執(zhí)行黨內選舉制度，到期按時換屆。黨組織議事規(guī)則、“三會一課”、發(fā)展黨員、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部聯(lián)系群眾、黨內爭先創(chuàng)優(yōu)等各項制度健全、規(guī)范、落實。各項記錄齊全規(guī)范，歸檔及時。黨員活動室規(guī)范，配套設施健全，做到黨旗、入黨誓詞、黨員形象、黨建知識及黨內主要制度等上墻。
（4）各項工作規(guī)范方面。黨組織要明確工作職責，各項工作在全支隊處于先進行列。黨組織要發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。建立與行政工作協(xié)調一致的工作機制，各項工作有章可循、有制可依、按規(guī)定辦事。
三、方法步驟。
1、摸清情況，明確目標。搞好自查、調研和分析，準確掌握黨建工作現(xiàn)狀。根據(jù)黨建工作的特點，結合縣級基層黨建工作試點創(chuàng)建要求，制訂試點建設規(guī)劃。
2、結合實際，制定方案。按照創(chuàng)建標準和條件，制定具體的創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建標準、內容、進度、保證措施以及責任人，確保創(chuàng)建措施的落實。
3、強化措施，抓好落實。制定相關的配套措施，解決突出問題；創(chuàng)特色，出經(jīng)驗，求實效；軟件建設和硬件建設相結合，加強環(huán)境美化和黨員活動室建設，真正把黨委、黨支部打造成有貌可觀、有點可挖、有經(jīng)可學的過硬典型。
4、加強自查，不斷提高。經(jīng)常性地進行自查，及時掌握工作進程，主動解決創(chuàng)建過程中遇到的問題和困難；聯(lián)系群眾，聽取黨員干部和群眾的意見建議，扎實開展黨建工作。
黨建試點創(chuàng)建工作，是新形勢下全面加強雞冠區(qū)大隊黨建工作的有效措施，黨支部將把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，統(tǒng)一思想，加強領導，切實抓緊抓好。
1、落實工作責任。黨委書記、黨支部書記親自抓，分管領導具體抓，切實履行直接責任人職責，真正把這項工作抓在手上，抓出成效。成立以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，支部委員和黨務干部為成員的創(chuàng)建工作領導小組。
2、完善工作機制。把督查指導貫穿于創(chuàng)建工作的全過程，確保創(chuàng)建工作扎實健康開展。
3、搞好總結推廣。及時總結提煉創(chuàng)建過程中的新鮮成果和典型經(jīng)驗，采取多種形式進行廣泛宣傳，從而發(fā)揮引導、帶動和輻射作用，促進雞冠區(qū)大隊黨建工作。
為認真貫徹落實市直機關工委印發(fā)《關于以“組織爭先、黨員爭優(yōu)”為抓手深入推進機關黨建工作示范點創(chuàng)建工作的實施方案》的通知精神，以改革創(chuàng)新精神推進我處黨的建設，著力打造交通黨建品牌，充分發(fā)揮交通黨建工作示范點的典型引路、示范帶動作用，促進全市交通目標任務圓滿完成，特制定本實施方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以落實全面從嚴治黨要求為主線，以加強和創(chuàng)新交通黨建為核心，以“組織爭先、黨員爭優(yōu)、創(chuàng)黨建示范“為抓手，推動我處黨建工作在全局黨的建設中力爭上游，培養(yǎng)具有交通系統(tǒng)特色的黨建示范點，做好高速公路規(guī)劃、征地拆遷協(xié)調服務及國省道規(guī)劃上報審批、國省道改造工作。
1、領導班子成員認真貫徹與實踐“十八大”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，堅持“勤政廉潔，團結奉公”原則，能模范執(zhí)行黨的方針政策，在工作和管理兩方面大膽創(chuàng)新，科學決策，勇于實踐。
“三電”改移等問題得到及時解決。
結合我處實際情況，我處把服務作為黨建工作的鮮明主題，同時圍繞單位和農村深入開展的“同步小康駐村”工作，以服務型、學習型黨組織建設為引領，推動我處黨的工作建設。
組長：
成員：
1、制定創(chuàng)建工作方案，召開動員大會，利用會議室、走廊、網(wǎng)絡等載體進行推廣宣傳，同時報送市交通運輸局，積極營造創(chuàng)建氛圍。
2、按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作，定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭創(chuàng)特色，務求實效。
3、協(xié)調相關部門做好高速公路征地拆遷方案的編制和上報工作。按照批復的高速公路征地拆遷方案積極協(xié)調高速公路建設中的征地拆遷、壓覆礦產(chǎn)、林地占用、炮損賠付、“三電”改移等問題的協(xié)調處理，配合各級政府及時解決處理各種矛盾糾紛和涉農問題，為高速公路建設營造良好的環(huán)境，確保工程順利實施。
4、配合項目業(yè)主做好擬建高速公路的規(guī)劃及前期工作。
5、積極督導國省道項目建設，積極向省廳、省公路局對接，
爭取國省道改造項目，做好國省道規(guī)劃上報審批、國省道改造項目等工作。
6、加強在建項目安全生產(chǎn)管理，及時學習貫徹交通運輸部、省廳及市局下發(fā)的有關公路、橋梁等施工安全的相關文件要求，強化汛期值班工作，深入開展項目建設安全生產(chǎn)宣傳與檢查，組織相關部門對各在建項目實行不定期的安全生產(chǎn)大檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，督促各項目業(yè)主要求施工單位限期整改。
7、進一步加強黨風廉政建設，將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴格落實兩個責任，理清責任邊界，明確責任內容，強化責任考核，嚴格責任追究;按照“三轉”要求，積極開展自查自糾工作，強化自身建設，確保全體干部職工忠誠、干凈、擔當;把作風建設、“一崗雙責”與實際工作緊密結合起來，認真領會、深刻把握其豐富內涵和實踐要求，認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定，嚴格執(zhí)行交通工程建設領域“十個嚴禁”與市紀委嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩20條要求等有關規(guī)定，做到警鐘長鳴，確保了工程優(yōu)質、干部優(yōu)秀。
為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照2019年基層黨建工作會議安排，制定本方案。
堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快xxx建設提供組織保障。
總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經(jīng)過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。
具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為2019年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。
（一）“五好”黨組織。
1.領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。
2.黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。
3.工作機制好。健全一套好的管理制度，體現(xiàn)民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正常化，堅持“三會一課”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。
4.工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經(jīng)驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數(shù)較多、層次較高。
5.群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。
（二）“五型”黨組織。
1.服務型黨組織。
（1）服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經(jīng)濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經(jīng)濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
（2）服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。
（3）服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。
（4）服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。
2.學習型黨組織。
（1）學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。
深入學習習總書記系列重要講話，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威，保證政令暢通。
（3）學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。
（4）學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。
3.創(chuàng)新型黨組織。
實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。
（2）創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。
（3）創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經(jīng)常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。
（4）創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。
4.效能型黨組織。
（1）樹立爭先進位的意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。
（2）造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
（3）建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。
5.廉潔型黨組織。
（1）嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產(chǎn)黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。
（2）深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。
（3）保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。
（一）動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。
（二）組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。
（三）總結驗收階段。每年年底，各黨委根據(jù)創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現(xiàn)場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經(jīng)驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。
（一）壓實領導責任?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。
（二）精心統(tǒng)籌謀劃。各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據(jù)不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。
（三）落實經(jīng)費保障?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作所需經(jīng)費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經(jīng)費。可從提留黨費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經(jīng)費落實到位。
（四）大力督促檢查。各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。
（五）抓好考核問責。基層黨建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。
（六）注重典型引領。及時總結經(jīng)驗，加大典型培育，注重宣傳推廣，強化示范帶動，每年評選一批創(chuàng)建案例，培育樹立一批叫得響、立得住、可推廣、能持久的先進典型，發(fā)揮黨組織的示范引領作用。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十五
尊敬的各位領導：
歡迎進入太和鎮(zhèn)的小康示范點——磨嘴村！
今年以來，太和鎮(zhèn)在射洪縣委的正確領導下，緊緊圍繞“綿渝路射洪現(xiàn)代農業(yè)示范帶建設，以及率先實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標”，大膽提出“淡出傳統(tǒng)農業(yè)，以無公害蔬菜、水果、花卉、養(yǎng)殖、休閑觀光為五大支柱，全方位發(fā)展城郊特色區(qū)域經(jīng)濟”的發(fā)展思路。目前，全鎮(zhèn)各項工作正有條不紊地向前推進，小康示范建設取得良好開端。
我們目前駛入的磨嘴村小康示范點，位于縣城西2公里，縣城至金家的縣道油路貫穿全境，轄區(qū)內有開放寺廟——龍泉寺，以及縣級風景旅游勝地龍泉山。全村共有合作社14個，農戶677戶，農業(yè)人口2213人，現(xiàn)有耕地面積851.04畝。
太和鎮(zhèn)根據(jù)該村地處城郊的區(qū)位優(yōu)勢，瞄準城鄉(xiāng)消費時尚，大力發(fā)展“花卉經(jīng)濟”、“水果經(jīng)濟”、“蔬菜經(jīng)濟”和以“農家樂”為主要形式的城郊旅游“假日經(jīng)濟”。目前，全村共有名優(yōu)花卉50畝、優(yōu)質水果1000畝、無公害蔬菜200畝、農家樂14戶。農家樂實行五“星”級評定管理，現(xiàn)有一星戶，二星戶，三星戶，四星戶，年接待游客20萬人次，年可創(chuàng)產(chǎn)值200多萬元，純收入90多萬元。
太和鎮(zhèn)最后一站，我們來到“九香園”，村民蔡紹云，以前從事拖拉機運輸業(yè)和花卉種植業(yè)，，他充分利用庭院花卉、水果，在全縣第一家發(fā)起“農家樂”，年接待游客1萬余人次，每年僅3個黃金旅游周，純收入就達2.5萬元。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十六
為全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委關于非公有制企業(yè)和社會組織黨建工作的部署要求，進一步提升我公司黨建工作水平，達到抓黨建促發(fā)展，抓黨建求效益的實效，特制定本方案：
成立以公司黨支部書記任組長，各支部委員、各單位負責人任組員的創(chuàng)建工作領導小組，明確工作任務，細化量化工作目標，，嚴格落實黨建工作責任制，示范點創(chuàng)建工作辦公室設在公司辦公室。創(chuàng)建工作領導堅持每個月集中研究一次黨建工作和示范點創(chuàng)建工作，解決好創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的各種問題，確保創(chuàng)建任務落到實處。
利用公司網(wǎng)站、微信群、qq群、廠務公開欄、召開動員會或座談會等方式加大公司黨支部創(chuàng)建黨建示范點的宣傳力度，明確創(chuàng)建工作的指導思想、主要內容、目標要求和各個階段的工作任務、工作措施，引導廣大黨員干部積極參與創(chuàng)建工作，形成黨支部書記帶頭，黨員引領，全員積極參與的濃厚創(chuàng)建氛圍。
20xx年的年度目標任務即成功創(chuàng)建非公有制企業(yè)黨建工作示范點。為確保示范點的創(chuàng)建實效，公司黨支部每周均制定創(chuàng)建工作計劃，創(chuàng)建工作領導小組嚴格按照周計劃內容實施落實，同時做好總結歸納，按時將本周計劃落實及下周工作計劃上報區(qū)委組織部，每個季度對本季度周計劃落實情況進行匯總，形成創(chuàng)建情況工作匯報，在公司廠務公開欄公示，讓全員監(jiān)督。
結合公司發(fā)展實際，著力打造“紅色基石，助力圓友，建設世界”的特色黨建品牌。將黨建品牌與公司發(fā)展理念相融合，在公司內部樹立黨建工作與企業(yè)發(fā)展相統(tǒng)一的互利共贏價值取向，逐步探索一條適宜公司黨建和公司發(fā)展的共贏新路子，確保示范點創(chuàng)建工作取得新成果。
按照創(chuàng)建示范點的基本條件，進一步完善公司的黨建工作運行機制、黨員教育管理機制和表彰激勵機制，進一步加強領導班子建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設。大力開展形式多樣、內容豐富的主題活動，把主題活動與提高黨員素質相結合，與解決職工關心的熱點、難點問題相結合，以主題活動的扎實開展推進創(chuàng)建活動的深入。
第一階段：宣傳發(fā)動階段(召開創(chuàng)建工作會議，營造宣傳氛圍)。
第二階段：組織實施階段(嚴格落實周計劃、季任務，確保實現(xiàn)年度創(chuàng)建目標)。
第三階段：總結驗收階段(做好創(chuàng)建資料的歸檔立卷，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接組織的驗收考評)。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十七
為認真貫徹落實市紀委二屆八次全會精神，深入推進我局發(fā)展提升年活動，根據(jù)《xx市開展雙千雙百增效提能活動實施方案》和《關于深入推進xx市“雙千雙百增效提能”活動暨創(chuàng)建機關效能工作示范點的意見》的文件精神，結合我局工作實際，決定在全局范圍內開展機關效能工作示范點創(chuàng)建活動，整體推進我局機關作風和效能建設?，F(xiàn)制定方案如下：
一、指導思想。
全面貫徹落實市委、市政府關于開展發(fā)展提升年活動的重要舉措，以樹立機關優(yōu)良作風為核心，以提升服務質量和辦事效率為重點，以重在創(chuàng)建、突出特色、穩(wěn)妥推進、確保實效為要求，全面推進“雙千雙百增效提能”活動，打造我局發(fā)展提升年活動的特色品牌，為撫州城管實現(xiàn)“鞏固成果、確保一流、再上臺階”的目標提供堅強保障。
二、創(chuàng)建目標。
建立健全機關增效提能活動工作機制，以打造機關優(yōu)質服務品牌為重點，以效能建設示范點創(chuàng)建活動為抓手，通過增效提能活動，促使我局機關工作人員牢固樹立服務意識、作風意識和效能意識，努力為企業(yè)、基層和群眾提供熱情、滿意、高效的服務，進一步提升執(zhí)行力，為我局營造更加便捷高效的工作環(huán)境。
三、創(chuàng)建標準。
機關效能示范點創(chuàng)建活動以“六個一”為主要內容和基本標準：即：有一個健全的工作機制；有一套規(guī)范嚴密的工作流程和規(guī)章制度；有一個規(guī)范高效的服務平臺；有一系列豐富多彩的宣傳活動；有一套內容翔實的工作資料；有一個良好的`社會評價。
四、方法步驟。
（一）動員部署（20xx年5月16日—20xx年5月底）。
1、學習動員。召開領導班子會認真學習《關于深入推進xx市“雙千雙百增效提能”活動暨創(chuàng)建機關效能工作示范點的意見》文件精神；召開動員會，全面部署機關效能工作示范點創(chuàng)建活動，制定下發(fā)具體方案。
2、配齊機構和人員。在局機關效能領導小組及辦公室的基礎上，進一步配齊配強工作人員，組建專班，落實專責。
3、明確目標、宣傳發(fā)動。提出任務目標、內容要點、時限步驟、方法措施、責任主體等，做到有條不紊地推進。搭建宣傳載體，開設示范工作專欄，開展正面典型宣傳和案例警示教育，營造機關效能示范活動的濃厚氛圍。
（二）組織實施（20xx年6月-20xx年11月）。
建立健全示范工作相關制度和配套性制度、規(guī)程，使其步驟更加清晰，程序更加簡捷，創(chuàng)建更加有效。重點建立健全增效提能示范服務機制、效能投訴的快速反映機制。切實幫扶好與我局結對子的企業(yè)，為他們解決好項目建設、優(yōu)惠政策、融資貸款、拓展市場、企業(yè)用工等難題。
1、培育創(chuàng)建。局效能辦要按照雙千雙百增效提能活動示范單位創(chuàng)建標準，結合本局實際，制定具體的創(chuàng)建工作方案報局效能工作領導小組審定后下發(fā)，局屬各單位、機關各科（室）要認真結合工作實際，切實抓好落實。
2、自查申報。局屬各單位、機關各科（室）要對照示范點創(chuàng)建標準認真開展自查，局效能辦將適時采取實地查看、查閱資料、集中評議、監(jiān)測測評、民意調查等方式，對示范點創(chuàng)建工作進行檢查驗收，并向市效能辦寫出示范點創(chuàng)建申報、推薦報告。
3、總結推廣。局效能辦將總結推廣示范點創(chuàng)建工作的好經(jīng)驗、好做法，并在全局營造學先進、趕先進、超先進的濃厚氛圍，推動發(fā)展提升年暨“雙千雙百增效提能”活動向廣度和深度拓展。
五、工作要求。
（一）提高認識，加強領導。各科（室）、各單位要把開展好“雙千雙百增效提能”活動，作為創(chuàng)建服務品牌和加強作風效能建設、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的創(chuàng)新舉措，進一步提高認識、提升高度。單位主要領導要親自部署、經(jīng)常過問，分管領導要抓好平時工作的督查落實，按時間段抓進程、抓質量、抓規(guī)范，確保完成機關效能示范點創(chuàng)建的工作目標和任務。
（二）開拓創(chuàng)新，注重實效。機關效能示范點創(chuàng)建是一項創(chuàng)新性系統(tǒng)工程。要突出工作重點，努力把“雙千雙百增效提能”活動融入到業(yè)務工作的全過程，以重點帶全面，以關鍵促整體，把服務品牌和示范點建設成為一面旗幟，成為推動整體工作的一個向導，在工作中不斷贏得服務對象和社會的普遍認可，提高社會的公信度和美譽度。
（三）嚴格督導，大力攻堅?！半p千雙百增效提能”活動特別是機關效能示范點創(chuàng)建任務重、時間緊、要求高。各單位要進一步健全完善工作的倒逼機制、督辦機制、協(xié)調機制，隨時掌握工作進展，及時排除工作障礙。局效能辦將對工作開展情況進行經(jīng)常性的督導檢查，確保此項工作的順利開展。對工作開展不力，不能按時保質完成階段性工作任務，在工作中弄虛作假、敷衍塞責、走過場的單位，按照相關規(guī)定進行效能問責。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十八
為進一步加強我鄉(xiāng)基層服務型黨組織建設，切實加強和改進村支部組織建設，以示范促提高，努力推動全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)快速、健康發(fā)展，根據(jù)縣委組織部?關于印發(fā)?關于2015創(chuàng)建黨建示范點的實施方案?的通知?（銅組字?2015?14號）文件精神，結合我鄉(xiāng)實際，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，決定確定九峰、雙溪兩村為我鄉(xiāng)2015黨建示范點，現(xiàn)制定如下方案：
一、指導思想。
創(chuàng)建工作要堅持以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞中共中央關于加強基層服務型黨組織建設“六有五服務”要求，不斷深化黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，堅持“示范帶動、規(guī)范提高、分類指導、整體推進”的思路，以創(chuàng)建促規(guī)范，以示范帶全盤，以黨建促發(fā)展，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進全鎮(zhèn)基層組織建設工作上臺階、上水平。
二、組織領導。
創(chuàng)建工作在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下進行，成立創(chuàng)建工作領導小組，鄉(xiāng)黨委將按工作方案，責任分解到人，團結協(xié)作完成好任務，并負責抓好督促落實。及時向縣掛點領導匯報創(chuàng)建工作進展，爭取上級領導的支持和指導。
三、基本情況。
**村位于鄉(xiāng)境南部，2012年底，全村轄14個村民小組，總人口965人；有耕地1420畝；山林面積18255畝；當年農民人平純收入1023元。村支部現(xiàn)有正式黨員33人，預備黨員2人。雙溪村位于鄉(xiāng)境西南部，全村總土地面積15平方公里。2012年底，全村轄12個村民小組，總人口1110人；有耕地1424.7畝，山林面積31605畝；當年農民人平純收入1180元。村支部現(xiàn)有正式黨員28人。
四、目標任務。
圍繞“五個好”（即：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、群眾反映好）的目標，努力把我鄉(xiāng)九峰、雙溪村支部建設成為縣級黨建示范點。
1、加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制。搞好班子自身建設，維護班子團結。堅持民主集中制原則，班子成員嚴以律己，無違紀違法現(xiàn)象。
2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育管理新機制、新方法。黨支部活動經(jīng)費有保障，黨內各項活動有詳細記錄，各類表冊臺帳齊全，管理規(guī)范。
3、進一步完善村務公開制度。每半年公開一次村財務、政務，自覺接受村民監(jiān)督；建立健全黨員議事會、村民代表大會和民主理財小組、村務監(jiān)督小組各項制度，充分發(fā)揮好“兩會兩組”的作用；堅持民主集中制原則和“一事一議”制度，堅持村內重大問題集體討論決定。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導工作。
4、村級管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好。認真開展好群眾性精神文明創(chuàng)建活動，提高群眾精神文化生活水平。加強村治安巡邏、矛盾糾紛排查等工作，切實維護好社會治安，創(chuàng)造穩(wěn)定的生活環(huán)境；做好計劃生育、教育、衛(wèi)生、文化等各項工作，促進社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。
五、主要措施。
在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下，形成以村黨支部為核心、全體黨員為主體、各類組織聯(lián)動為網(wǎng)絡、全體村民共同參與、齊抓共管的農村黨建工作的良好格局。成立黨員聯(lián)絡活動小組，充分發(fā)揮開展學習教育、交流工作經(jīng)驗、聯(lián)系結對幫扶、推薦入黨積極分子等職能，使村黨建各項工作得到落實。
2、筑好堡壘，加強農村黨支部的自身建設。
進一步建立健全黨支部生活制度和工作制度，堅持和完善黨內“三會一課”、民主評議黨員等制度，嚴格按照制度管理黨員，提高黨員整體素質，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。不斷豐富組織活動內容，加強黨員的教育管理，認真做好發(fā)展黨員工作。認真開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動，加大對不合格黨員教育、轉化和處置力度，純潔黨員隊伍。
4、發(fā)揮作用，激發(fā)村黨建工作的內在活動。
積極探索村黨支部和黨員發(fā)揮作用的新途徑，用黨建去推動服務，用服務來檢驗黨建，不斷提高村支部建設水平。加強服務陣地建設，深入實施農村服務工程。創(chuàng)新服務載體，組織村黨員和預備黨員、入黨積極分子積極開展助殘、助學、助貧“三助”活動；開展結隊幫扶活動，解決黨員群眾的實際困難。
5、開展活動，打造新型文明村莊。
組織開展豐富多彩的群眾文化活動，增強群眾創(chuàng)建黨建示范村意識。一是對已組建的村民間文藝隊加強指導，利用其組織各類活動，及時宣傳黨的各項方針、政策。二是開展文明村莊、文明家庭的評比活動，把“倡導文明新風、共建美好家園”的要求與文明村莊創(chuàng)建活動有機統(tǒng)一起來。
六、工作步驟。
第一階段：宣傳發(fā)動階段（2015年4-5月）。
1、分別召開村支部黨員大會，對創(chuàng)建黨建示范點工作進行動員，發(fā)放?致村共產(chǎn)黨員的一封公開信?，并征求村內黨員對創(chuàng)建黨建示范點活動的意見和建議。
2、利用宣傳公示欄、標語，加大宣傳力度，為創(chuàng)建工作在村里造勢，營造創(chuàng)建良好氛圍。
3、開展創(chuàng)建文明家庭的創(chuàng)建活動，制定具體的評比方案。第二階段：創(chuàng)建實施階段（2015年6月—11月份）村支部將按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭取創(chuàng)造特色，務求實效。
1、召開村黨建工作聯(lián)席會議，進一步宣傳發(fā)動，號召個組織積極參與村黨建示范點創(chuàng)建活動，并推選出村黨建創(chuàng)建活動領導小組成員。
2、調整責任區(qū)，充分發(fā)揮黨員在環(huán)境衛(wèi)生、鄰里關系、執(zhí)行政策、扶貧幫困中的積極作用。
3、認真抓好黨員的學習，召開民主生活會，搞好黨員民主評議；積極探索黨員設崗定責的新舉措，實施黨建、黨員電子管理。探索成功經(jīng)驗，按程序和要求做好黨員組織發(fā)展工作，不斷優(yōu)化班子、黨員隊伍的結構。
4、黨支部將克服困難創(chuàng)造條件，爭取在建設好的基礎上再提高標準，建設規(guī)范的示范村和黨員活動室，搞好室外室內的布置，宣傳欄約設4個，橫幅標語1個，還要加強環(huán)境衛(wèi)生的清理。按照鄉(xiāng)黨委年初制定的黨建黨務、精神文明建設目標黨建考核要求，做好各項創(chuàng)建工作。
第三階段：總結驗收階段（2015年12月份）。
黨支部將對照實施方案及考核評估細則和每個階段的工作情況認真加以總結，搞好檔案、資料，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接上級黨委的驗收考評檢查。
六、工作要求。
1.落實責任。各村黨（總）支部書記為各村組織黨建示范點創(chuàng)建的第一責任人，各（總）支部委員為具體責任人，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。對于創(chuàng)建措施不力、不能按時完成基層黨建示范點創(chuàng)建達標任務的創(chuàng)建單位，將在全鎮(zhèn)范圍內通報批評。鄉(xiāng)黨委將把示范點創(chuàng)建情況列入黨建工作考核重要內容，加強督導檢查。
2.建立機制。建立工作組專項幫建制度。鄉(xiāng)黨委將成立以黨委書記為組長，3—5名班子成員和干部為成員的創(chuàng)建工作幫建組。工作組負責經(jīng)常性聯(lián)系、指導和督促工作。建立共建聯(lián)創(chuàng)機制，整合各方資源，加強組織協(xié)調，為創(chuàng)建工作提供動力支撐。
3．加大投入。鄉(xiāng)黨委將對黨建示范點加大經(jīng)費投入力度，按照市級示范點的投入不低于8萬元、縣級示范點的投入不低于5萬元的標準抓好經(jīng)費落實。
4.加強宣傳。各示范點黨組織要及時總結提煉基層黨建示范點創(chuàng)建中的新鮮經(jīng)驗，利用各種宣傳媒體，采取多種形式，廣泛宣傳示范點的成功經(jīng)驗，有計劃、有步驟地把點上的經(jīng)驗做法及時推廣到面上，以點帶面，提高我鄉(xiāng)基層黨建工作整體水平。
二〇一五年四月十一日。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十九
尊敬的各位領導：
歡迎進入太和鎮(zhèn)的小康示范點――磨嘴村！
今年以來，太和鎮(zhèn)在射洪縣委的正確領導下，緊緊圍繞“綿渝路射洪現(xiàn)代農業(yè)示范帶建設，以及率先實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標”，大膽提出“淡出傳統(tǒng)農業(yè)，以無公害蔬菜、水果、花卉、養(yǎng)殖、休閑觀光為五大支柱，全方位發(fā)展城郊特色區(qū)域經(jīng)濟”的發(fā)展思路。目前，全鎮(zhèn)各項工作正有條不紊地向前推進，小康示范建設取得良好開端。
我們目前駛入的磨嘴村小康示范點，位于縣城西2公里，縣城至金家的縣道油路貫穿全境，轄區(qū)內有開放寺廟――龍泉寺，以及縣級風景旅游勝地龍泉山。全村共有合作社14個，農戶677戶，農業(yè)人口2213人，現(xiàn)有耕地面積851.04畝。
太和鎮(zhèn)根據(jù)該村地處城郊的區(qū)位優(yōu)勢，瞄準城鄉(xiāng)消費時尚，大力發(fā)展“花卉經(jīng)濟”、“水果經(jīng)濟”、“蔬菜經(jīng)濟”和以“農家樂”為主要形式的城郊旅游“假日經(jīng)濟”。目前，全村共有名優(yōu)花卉50畝、優(yōu)質水果1000畝、無公害蔬菜200畝、農家樂14戶。農家樂實行五“星”級評定管理，現(xiàn)有一星戶，二星戶，三星戶，四星戶，年接待游客20萬人次，年可創(chuàng)產(chǎn)值200多萬元，純收入90多萬元。
太和鎮(zhèn)最后一站，我們來到“九香園”，村民蔡紹云，以前從事拖拉機運輸業(yè)和花卉種植業(yè)，99年，他充分利用庭院花卉、水果，在全縣第一家發(fā)起“農家樂”，年接待游客1萬余人次，每年僅3個黃金旅游周，純收入就達2.5萬元。
活動示范點創(chuàng)建方案篇一
為認真貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神和中央、省、市、縣會議精神，落實全面從嚴治黨要求，切實加強基層黨建規(guī)范化建設，培育黨建工作先進典型，全面提升全鄉(xiāng)基層黨建整體水平，促進經(jīng)濟社會進位趕超、跨越發(fā)展，現(xiàn)結合實際，制定本方案。
一、指導思想。
要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹中央和省、市、縣委關于加強黨的基層組織建設的戰(zhàn)略部署，按照先進性、典型性和示范性的基本要求，通過重點培育、規(guī)范建設、創(chuàng)新提高，努力培育一批時代特色鮮明、示范帶動作用突出、黨員群眾公認的基層黨建工作典型，充分發(fā)揮其示范、引導、帶動和輻射作用，全面提升基層黨建工作整體水平，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，決勝全面建成小康社會、建成“四新xx”提供堅強的組織保障。
二、工作原則和內容。
1.“圍繞中心、服務大局、推動工作”的原則。按照全面建成“四新xx”的目標要求，圍繞脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設、征地拆遷、招商引資等中心工作，找準黨建工作服務經(jīng)濟社會發(fā)展的最佳切入點，以示范點的方式，走出一條黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展緊密結合、相互促進、同步發(fā)展的新路子。
2.“大膽實踐、勇于創(chuàng)新、注重實效”的原則。順應全面從嚴治黨的新形勢，把握新時期基層黨建工作規(guī)律，尊重基層首創(chuàng)精神，把創(chuàng)新貫穿于示范點創(chuàng)建的全過程，在防止增加基層負擔，力戒形式主義的前提下，鼓勵基層黨組織積極探索新方法，開辟新途徑，建立新機制，推動示范點創(chuàng)建工作深入開展。
3.“因地制宜、分類指導、突出特色”的原則。立足實際，嚴格標準，堅持數(shù)量服從質量，突出地域特色、領域(行業(yè))特點和實際效果，分層次、分領域對示范點建設進行督查指導，培育建立一批時代性、典型性、代表性、時效性較強的基層黨建工作示范點，打造具有地方特色和時代特點的黨建工作新品牌。
4.“統(tǒng)一規(guī)劃、軟硬齊抓、整體推進”的原則。樹立精品意識，有創(chuàng)新思路，老典型要有活力，新典型要有創(chuàng)意，軟硬齊抓，提質晉升，確保黨建工作示范點能夠反映黨建工作的最新水平。
5.“政策傾斜、資金扶持、齊抓共建”的原則。有效整合項目、信息、資金等方面的資源，上下聯(lián)動、城鄉(xiāng)互動，采取聯(lián)系、幫扶等方法，全方位、多層次、立體式建設黨建工作示范點。
1.抓好隊伍，突出先進。健全完善發(fā)展、教育、管理和服務黨員的機制，大力開展“一樹兩強”主題活動，使基層黨組織充滿生機，黨員干部充滿活力。同時，要加大先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員的培育力度，挖掘先進黨組織、優(yōu)秀黨員典型事跡，進行張榜公開，充分發(fā)揮典型的模范帶頭作用。在“七一”前后表彰一批先進典型，利用微信公眾號、黨建微信群、報刊雜志等宣傳報道典型，在每月的“黨員主題活動日”學習典型，最終形成廣大黨員干部群眾創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。
2.建強陣地，嚴格標準。示范點黨組織活動陣地要達到“一室八有兩欄”標準?！耙皇摇?，是指有一個相互配套的辦公場所和單獨設置的黨員活動室，場地舒適、環(huán)境整潔?！鞍擞小保侵赣幸粋€明顯的室牌、有一面規(guī)范的黨旗、有一套健全的制度(上墻)、有一套辦公學習桌椅、有一套完整的電教遠教設備、有一個實用的文件資料柜、有一套數(shù)量充足內容豐富的學習教育資料、有一套齊全規(guī)范的檔案資料。室內布置整齊，擺設規(guī)范，內容全面，氛圍好?！皟蓹凇保侵冈谛涯刻幵O立黨務公開欄和黨建宣傳欄(各村還要有村(居)務公開欄)，公開欄大小得體、內容全面、公開及時;宣傳欄要著力宣傳黨建工作最新動態(tài)和成果。
3.落實制度，重在規(guī)范。制度健全完善成冊，要有黨支部職責、黨支部書記職責、黨支部議事規(guī)則，要嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、發(fā)展黨員、流動黨員管理、“黨員主題活動日”等基本制度，認真做好相關記錄，實現(xiàn)檔案化、痕跡化。進一步落實“五步工作法”、重大事項決策“四議兩公開”工作法，規(guī)范行政審批，推進村級組織規(guī)范化建設。
4.創(chuàng)新載體，彰顯特色。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要以xx學習教育、“一樹兩強”主題活動為總攬，以“三灣改編xx周年”為契機，結合自身工作特點，精心選擇基層黨建工作示范點活動載體，做到主題突出、內容豐富、易于操作，使示范點突出創(chuàng)新、彰顯亮點，形成特色。在農村，持續(xù)深化以黨建為核心的“三位一體、四群聯(lián)創(chuàng)”基層發(fā)展和治理模式，加強農民專業(yè)合作社規(guī)范化建設，開展干部學用技術，大力發(fā)展農業(yè)產(chǎn)業(yè)，帶動貧困群眾脫貧致富，壯大村集體經(jīng)濟。在社區(qū)，以“人文社區(qū)·溫馨家園”為載體，組織黨員進社區(qū)開展志愿服務，定期進行“民情懇談”活動，了解群眾所需，解決群眾困難。在機關事業(yè)單位，進一步深化“五掛一聯(lián)”、干部連心大走訪、“雙聯(lián)系雙服務”、“321”結對幫扶、點亮“微心愿”、“送教下鄉(xiāng)”、“送醫(yī)下鄉(xiāng)”等活動，推動機關事業(yè)單位干部深入基層、服務基層;全面推行黨員先鋒崗、黨員示范窗口、黨員服務區(qū)、黨員志愿者等活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在非公有制經(jīng)濟組織和社會組織，加大黨組織組建力度，選優(yōu)配強黨組織書記，推動非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”，深入開展“五個一”活動，加大向非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織選派第一書記工作力度，切實增強黨組織活力。
5.強化保障，扎實推進。各黨支部要將創(chuàng)建示范點納入黨建目標管理，加大示范點創(chuàng)建力度，為示范點的創(chuàng)建提供良好的工作條件和必要的保障，確保經(jīng)費到位、人員到位，整合優(yōu)化資源到位，扎實推進示范點創(chuàng)建工作。
三、工作步驟。
3月-4月，做好示范點規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，制定好各項制度，并上墻。
5月-6月，黎江村：以惠黎專業(yè)合作社黨支部為引領，鞏固“黨建+產(chǎn)業(yè)”基地，同時以貧困戶為主體，發(fā)展大棚蔬菜、絲瓜種植;動員黨員干部以先鋒創(chuàng)績，開展“清凈整潔”大清掃活動。
馬家村：發(fā)動廣大黨員帶頭拆除危舊土坯房，打造美麗鄉(xiāng)村;發(fā)展中藥材種植產(chǎn)業(yè);同時動員黨員干部以先鋒創(chuàng)績，開展“清凈整潔”大清掃活動。
7月-8月，做好七一表彰，做一個上半年黨建活動成果展。
四、有關要求。
基層黨建示范點創(chuàng)建工作，是加強全鄉(xiāng)基層黨建工作的重要措施，各級黨組織要把示范點創(chuàng)建工作列入重要議事日程，切實加強組織領導，精心組織實施，確保創(chuàng)建工作取得實效。
1.落實工作責任。創(chuàng)建示范點工作在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下進行，各級黨組織具體負責組織實施。各黨組織書記要切實履行好示范點創(chuàng)建直接責任人的職責。
2.落實幫扶責任。創(chuàng)建示范點工作是一項系統(tǒng)工程，各部門單位要齊抓共管、幫助創(chuàng)建。要從搞好基層工作、加強農村基層建設、提高黨在農村執(zhí)政能力的現(xiàn)實需要出發(fā)，積極為示范點創(chuàng)建工作提供資金、項目、物力、人才、技術、信息等方面的支持和幫助，推動示范點創(chuàng)建工作順利進行。要把示范點創(chuàng)建工作與xx學習教育、“一樹兩強”主題活動結合起來，統(tǒng)籌安排，綜合開展，相互促進，共同提高。
3.強化制度建設。要建立健全示范點工作制度，細化示范點創(chuàng)建標準和要求，建立經(jīng)驗交流、監(jiān)督檢查等制度。要建立示范點工作檔案，不斷促進示范點黨建工作的制度化和規(guī)范化。4.強化示范推動。鼓勵示范點創(chuàng)建單位互相學習、取長補短，共同促進創(chuàng)建目標的實現(xiàn)。要有計劃、有步驟地把點上的經(jīng)驗做法及時推廣到面上去，充分發(fā)揮黨建示范點的引導、帶動和輻射作用，促進每個基層黨組織黨建工作規(guī)范化、痕跡化、制度化，以創(chuàng)建示范點的實際成果來推動基層黨建工作，切實全面提高全縣基層組織黨建工作的整體水平。
活動示范點創(chuàng)建方案篇二
為了做好招商引資工作，確保全年招商引資工作任務順利完成，特制定本工作方案。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，牢牢把握發(fā)展第一要務，堅持在認真搞好審計業(yè)務工作的同時，把招商引資作為加快發(fā)展的第一要務，解放思想，開拓創(chuàng)新，強化措施，完善機制，優(yōu)化環(huán)境，切實提高招商引資的質量和水平，確保全年招商引資任務完成，為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出貢獻。
全年完成招商引資到位資金xx萬元以上，趕明年xx月底完成。
貼合國家產(chǎn)業(yè)政策和我縣產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，重點在房地產(chǎn)開發(fā)、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面開展招商。
（一）強化發(fā)展意識，營造招商氛圍。充分認識招商引資是加快縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的一項基礎性、戰(zhàn)略性工作，落實全面招商的工作要求，把招商引資作為全局的一項重要工作來抓。全體干部要樹立全民招商的思想，用心搜集、尋求招商信息，宣傳優(yōu)惠政策，千方百計鼓勵、吸引投資者來我縣投資興業(yè)，努力營造良好的招商氛圍。
（二）豐富招商方式，健全招商網(wǎng)絡。要用心利用親友招商、網(wǎng)絡招商、以商招商等方式招商的同時，用心探索代理招商的.方式。充分利用和聯(lián)系彬縣藉在外人才資源優(yōu)勢，主動加強與沿海地區(qū)商會、科研院校的聯(lián)系和溝通，搜集和掌握招商引資信息。及時成立招商小分隊，主動出擊，外出招商。
（三）成立工作機構，落實工作職責。實施招商引資“一把手”工程，成立以局長為組長的招商引資工作領導小組。招商引資工作在局黨組的統(tǒng)一領導下開展，實行主要領導全面抓，分管領導具體抓，全局上下共同抓，各負其責，職責到人。各股室要高度重視，切實增強招商引資的職責感和緊迫感，用心參與支持招商引資工作，挖掘發(fā)揮每位干部的人脈關系，用心開展招商引資，確保招商引資任務的全面完成。
（四）落實優(yōu)惠政策，重獎招商功臣。按照《x縣招商引資考核獎懲辦法》，制定以下優(yōu)惠獎勵政策。
1、凡局干部職工完成招商引資到位資金的一次性獎勵x萬元；對未完成任務的，按照到位資金狀況，適當給予獎勵。
2、凡需出外招商的，局里帶給交通工具，每月增加xx元的通訊費。
3、外出招商期間工資、津貼照發(fā)，按規(guī)定報銷旅差費，并優(yōu)先享受年度帶薪休假。
4、招商引資沒有成果的，差旅費只報銷xx%。
5、對招商引資工作成績突出的，作為評選先進、組織推薦的優(yōu)先人選!
活動示范點創(chuàng)建方案篇三
為全面加強基層黨組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，建立黨建工作協(xié)調機制的有效途徑和辦法，提高黨建工作整體水平，結合我局實際，決定開展黨建示范點創(chuàng)建活動，并提出如下實施方案。
指導思想：堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹十九大精神和習近平總書記系列講話精神，圍繞“五好”黨組織要求，以開展“兩學一做”學習教育為主線，堅持高標準、高起點、嚴要求，著力解決教育改革發(fā)展中的重大問題，緊緊圍繞加強基層黨建工作的部署要求，永葆黨的先進性，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
工作目標：以群眾滿意、黨員滿意、干部滿意“三滿意”為目標，采取抓班子、抓隊伍、抓機制、抓陣地、抓發(fā)展“五抓”舉措，建設一批“陣地建設規(guī)范、規(guī)章制度健全、資料規(guī)范齊全、組織活動經(jīng)常、黨員管理到位、工作特色突出”的基層黨組織，通過示范點的輻射作用，以點帶面，提升全區(qū)教育系統(tǒng)黨建工作水平，實現(xiàn)黨建工作與教育科學發(fā)展同步推進。
(一)創(chuàng)建數(shù)量。創(chuàng)建2個黨建示范點。
(二)創(chuàng)建標準。基層黨建工作示范點，嚴格對照黨建標準，進行培育、規(guī)范，切實做到：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表基層黨建先進水平;領導班子堅強團結，黨建工作領導體制和工作機制健全規(guī)范;黨的活動經(jīng)常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套;公眾號逍遙文稿整理，黨建工作促進教育事業(yè)發(fā)展顯著;黨群、干群關系和諧融洽，人民群眾滿意。
1、重視基層黨建工作
(1)黨委(黨總支、黨支部)專題研究基層黨建工作。每年4次以上專題研究基層黨建工作會議記錄、相關講話材料、文件、規(guī)章制度等資料。(2)配齊配強黨組織領導班子。黨組織書記政治素質高、黨性觀念強，廉潔自律，抓班子，帶隊伍，表率作用好。班子及班子成員貫徹執(zhí)行民主集中制，為民務實清廉，榜樣示范作用發(fā)揮好。配備專兼職黨務工作人員。
2、加強黨組織建設
(1)落實“三會一課”、主題黨日活動等制度。(2)領導干部雙重組織生活制度。領導干部帶頭參加領導班子專題民主生活會，帶頭參加所在黨支部組織生活會，帶頭開展批評與自我批評。(3)加強黨員干部教育培訓。開展黨員教育培訓，有條件的黨組織可以按照有關規(guī)定組織黨員到警示教育基地、愛國主義基地等接受現(xiàn)場教育培訓。(4)發(fā)展黨員及黨員管理工作。嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展計劃，規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，保證黨員發(fā)展質量。加強黨員教育管理，用好“12371”黨建平臺管理系統(tǒng)。(5)開展民主評議黨員、處置不合格黨員。(6)黨支部結對共建情況。(6)黨組織助推扶貧攻堅情況。
3、加強隊伍建設
(1)在職黨員到社區(qū)報到工作。在職黨員到社區(qū)報到臺賬、服務方案、活動記錄資料等。(2)黨費收繳情況。按照規(guī)定足額繳納黨費，黨員繳費有關資料齊全。(3)黨員干部聯(lián)系服務群眾。黨員干部聯(lián)系服務群眾臺賬、活動記錄、圖片等相關材料。
4、加強陣地建設
黨員活動室有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度、有專人管理。
5、落實黨組織活動經(jīng)費保障。黨組織經(jīng)費列入單位年度預算。
此項工作從2021年6月開始，實施步驟為：
第一階段(2021年6月)宣傳動員。召開創(chuàng)建活動動員會，營造全體黨員共建共創(chuàng)的濃厚氛圍。各基層黨組織按照創(chuàng)建標準抓好軟硬件建設，開展好相關的主題活動。
第二階段(2021年7-8月)積極創(chuàng)建。各黨組織在自查總結的基礎上，明確創(chuàng)建目標、內容、進度、措施及相關責任人，積極開展創(chuàng)建活動。
第三階段(2021年9月)考核評選。通過看資料、實地查看、座談走訪等方式評選。對創(chuàng)建合格的單位，命名為“基層黨建示范點”，并授牌。
1、落實工作責任。各基層黨組織要把創(chuàng)建工作列入基層組織建設的重要議事日程，精心組織實施，加強工作指導，從嚴從實抓好創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建工作抓在手上、落到實處，形成齊抓共管、共同創(chuàng)建的工作格局。
2、健全工作機制。建立創(chuàng)建工作督查、考核、獎懲制度。黨建示范點每3年評選考核一次。每年對授牌的示范點進行驗收，驗收不合格的，取締示范點稱號。
活動示范點創(chuàng)建方案篇四
為認真貫徹落實市總工會女工委《關于進一步推進工會女職工組織規(guī)范化建設示范單位活動的通知》（市工女[xx]10號）精神，加強女職工組織建設，夯實女職工組織基礎，激發(fā)女職工組織活力，結合xx縣實際，縣總工會女職工委員會為努力創(chuàng)建女職工組織規(guī)范化建設示范單位，特制定如下實施方案：
一、創(chuàng)建活動指導思想。
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，依據(jù)《工會法》、《工會女職工委員會工作條例》和省總工會《關于規(guī)范女職工組織建設與工會組織同步組建的意見》等法律法規(guī)政策文件，按照“組織起來，切實維權”的工作方針，擴大覆蓋面，增強凝聚力，帶領廣大女職工為我縣全域建設中國幸福家園做出積極貢獻。
通過在全縣開展女職工組織規(guī)范化建設示范單位的創(chuàng)建活動，進一步規(guī)范全縣各基層工會女職工工作，在全面推進規(guī)范化建設的同時，重點抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會女職工組織的規(guī)范化建設工作。
各基層工會要積極開展創(chuàng)建活動，爭當先進示范點?？h總工會將根據(jù)創(chuàng)建情況，擬在xx年向市總工會推薦市級示范點5家。
三、創(chuàng)建活動重點。
（一）充分認識加強女職工組織規(guī)范化建設示范單位的重要意義。
工會女職工組織建設是工會女職工組織的自我完善與自我發(fā)展。當前，國內外形勢發(fā)生深刻變化，工會女職工組織要代表和維護好女職工的合法權益和特殊利益，首先要求女職工組織必須貫徹落實“組織起來、切實維權”的工作方針，從增強黨的階級基儲擴大黨的群眾基儲鞏固黨的執(zhí)政地位、維護工人階級隊伍團結和工會組織統(tǒng)一的高度，與時俱進地加強工會女職工組織的自身建設，夯實組織建設基礎，提高干部隊伍的整體素質，以適應經(jīng)濟社會結構變化和維護女職工權益工作的需要。同時，工會女職工組織的自身建設是推進工會女職工工作發(fā)展的基礎，也是工會女職工工作生命力的源泉。搞好工會女職工組織的自身建設，是工會女職工組織自身存在和應對挑戰(zhàn)的需要。
（二）基層工會女職工組織建設的要求。
各基層工會在女職工組織建設時要注意把握以下三點：第一，要最大限度地把女職工組織到工會女職工組織建設中來，堅持哪里有工會，哪里就要建立工會女職工組織的原則。第二，要堅持以工會組織建設帶動工會女職工組織建設的原則，按照《工會法》、《中國工會章程》、《企業(yè)工會工作條例（試行）》和《工會職工委員會工作條例》的規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位和機關有女會員10人以上的，在組建工會時同時建立女職工委員會，并配備好相應的專、兼職干部，落實好干部待遇。第三，在鞏固公有制企業(yè)組織建設成果的基礎上，著力加強非公企業(yè)中的女職工組織建設和完善，積極探索創(chuàng)新組建形式。已建工會組織尚未建立女職工組織的`企業(yè)，限期組建；全力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會女職工委員會組建；對小型分散的企業(yè)和女農民工集中的行業(yè)，在建立行業(yè)性區(qū)域性工會聯(lián)合會的同時建立女職工組織，為維護女職工權益奠定組織基矗努力做到企業(yè)工會女職工委員會與工會委員會同步籌備、同步組建、同步報批、同步換屆。
同級工會重視支持女職工工作。認真貫徹《工會女職工委員會工作條例》，每年定期聽取女職工工作匯報，幫助解決女職工工作中遇到的困難和問題。工會女職工組織建設納入工會工作目標考核，與工會組建同步部署、同步推進、同步表彰。
（四）加強女職工干部配備。
1、按《工會女職工委員會工作條例》的有關規(guī)定，落實工會女職工委員會主任待遇。女職工委員會主任由同級工會女主席或女副主席擔任，專職女職工委員會主任享受同級工會副主席待遇，并進入同級工會委員會或常務委員會。有條件的企業(yè)，可探索女職工委員會主任直選方式，并研究落實其任職期間待遇的有效途徑和辦法。
2、女職工100人以上的企事業(yè)工會女職工委員會配備專職女職工工作干部。基層工會女職工委員會根據(jù)工作需要設專職或兼職的工作人員。
3、各基層工會女職工委員會要切實加強女職工干部隊伍建設，努力建設一支政治堅定、業(yè)務扎實、作風過硬、廉潔自律、熱愛女職工工作、深受女職工群眾信賴的干部隊伍。加強對女干部的培養(yǎng)，重視培訓工作，提高女干部隊伍的整體素質。女職工干部自身要具備較高的政治思想素質、較好的業(yè)務素質、較強的責任意識、求真務實的工作作風和較好的心理素質。
（五）規(guī)范工會女職工工作制度。
1、建立健全工會女職工委員會向同級工會委員會和上級工會女職工委員會報告工作制度、定期研究工作制度。
2、女職工委員會要根據(jù)工作需要制定有關制度，檢查、總結工作，每年召開一到兩次委員會會議。
3、女職工工作和活動經(jīng)費列入同級工會經(jīng)費預算，確保女職工工作和活動的正常開展。要為女職工委員會辦公室提供符合信息化辦公要求的辦公條件。
4、各項制度完備，做到“三上墻”：女職工委員會牌子、工作職責、工作制度上墻。
（六）作用發(fā)揮要突出。
在組織、維護、服務女職工方面要展示出示范作用，較好的完成各項重點工作。一是組織開展女職工建功立業(yè)和素質提升活動，提高女職工隊伍的整體素質；二是提高女職工專項集體合同簽訂率，維護女職工合法權益；三是完善幫扶機制，切實幫助單親困難女職工解決生活困難，為構建和諧社會做出貢獻；四是著力解決好勞動爭議，從事實上維權。切實維護好廣大職工特別是困難女職工這樣一個弱勢群體的合法權益。
各基層女職工委員會要嚴格按照創(chuàng)建方案，在抓好本單位規(guī)范化建設的同時，堅持工作創(chuàng)新，結合工作實際，制定本單位的創(chuàng)建方案或標準。各基層女職工組織要主動爭取工會領導和黨政的支持，通過活動的開展著力解決女職工組織建設、干部配備、發(fā)揮作用等方面存在的主要問題，做到在創(chuàng)建中規(guī)范、在規(guī)范中加強，抓好創(chuàng)建典型和工作經(jīng)驗的總結推廣。
五、創(chuàng)建活動要求。
（一）各基層工會女職工組織要充分認識加強女職工組織建設的重要意義，切實加強對創(chuàng)建女職工組織建設示范點工作的領導，把爭創(chuàng)示范點作為加強女職工組織建設的重要途徑，做到有規(guī)劃、有措施、有檢查、有成效。
（二）各基層工會要按照女職工組織建設示范點的標準，積極開展創(chuàng)建活動，爭當先進示范單位，推動本地本行業(yè)本單位女職工組織建設整體水平的提高。
（三）加大對創(chuàng)建女職工組織建設示范點活動的宣傳力度，激發(fā)各基層女職工組織爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情。將創(chuàng)建活動納入女職工組織的重點工作，納入工會年度目標責任考核。通過開展女職工組織建設示范點創(chuàng)建活動，推動我縣女職工組織建設和女職工工作再上新臺階。
活動示范點創(chuàng)建方案篇五
校園環(huán)境衛(wèi)生是學校的第一窗口，更是一個學校的學生素質和辦學品味的重要標志。為培養(yǎng)我校學生良好的衛(wèi)生習慣，造打干凈整潔的校園環(huán)境，學校對校園衛(wèi)生管理實行衛(wèi)生責任值日制。為確保這項工作有序開展，增強可操作性，學校特制定如下工作方案。
組長：
副組長：
組員：
（一）衛(wèi)生區(qū)責任劃分：
1、教室衛(wèi)生及教室外邊走廊、窗戶、墻壁衛(wèi)生由本班負責。教學樓樓梯、墻壁衛(wèi)生由各級部所指定班級負責。
2、校園環(huán)境衛(wèi)生實行班級輪流值日制，全校公共區(qū)分為二個年級責任區(qū)域，分別由高一、高二四個級部進行清掃和管理，每個級部責任區(qū)根據(jù)工作量分為2個班級責任區(qū)，各班級輪流進行衛(wèi)生值周，班級責任區(qū)一周一輪換。
（二）教室及校園環(huán)境衛(wèi)生清潔管理：
1、教室和環(huán)境衛(wèi)生打掃時間：早上：7：20—7：55、中午：1：40—2：00、下午：5：40—6：00進行清掃，每天上、下午上課前十分鐘進行保潔。
2、每周日下午兩節(jié)課后組織衛(wèi)生大掃除（包括教室、宿舍、校園環(huán)境），任何年級、班級不得以任何理由取消大掃除（過大周除外）。
3、課間班主任組織本班值日生對本班責任區(qū)進行衛(wèi)生管理和維護。
（三）校園環(huán)境衛(wèi)生檢查：
活動示范點創(chuàng)建方案篇六
以不斷完善食品藥品監(jiān)管責任機制，切實落實監(jiān)管部門的監(jiān)管責任呢，全面落實餐飲服務單位、藥品及醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位食品藥品安全第一責任人，大力推行片區(qū)責任制管理，不斷提高食品藥品監(jiān)管水平，確保各單位在省級衛(wèi)生城市復審驗收中合格為目標，以完善基礎設施、提高衛(wèi)生管理水平為重點，努力改善各單位衛(wèi)生面貌，全面提高單位建設和衛(wèi)生管理水平。
（一）完善單位衛(wèi)生管理機制。建立單位衛(wèi)生管理組織機構，明確分管領導，落實工作人員，按照《餐飲服務食品安全操作規(guī)范》的規(guī)定，大型以上餐館（加工經(jīng)營場所使用面積在500～3000㎡或者就餐座位數(shù)在250～1000座）、學校食堂（含托幼機構食堂）、供餐人數(shù)500人以上的機關及企事業(yè)單位食堂、餐飲連鎖企業(yè)總部、集體用餐配送單位、中央廚房應設置食品安全管理機構并配備專職食品安全管理人員，切實履行工作職責；健全并落實衛(wèi)生責任制度、管理制度、檢查制度和考核制度。
（二）廣泛開展健康教育和業(yè)務知識培訓活動。一是開展健康教育活動。結合食品藥品監(jiān)管工作實際和食品藥品行業(yè)特點，緊密圍繞公眾合理用藥、預防食物中毒等健康需求，通過設立健康教育專欄、食品藥品知識講座、新聞媒體宣傳、上街設立宣傳咨詢點等形式廣泛開展健康教育活動，普及合理用藥、預防食物中毒等衛(wèi)生防病知識。二是開展業(yè)務知識培訓活動。各餐飲服務單位、藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營單位要認真組織開展業(yè)務培訓，不斷提高從業(yè)人員業(yè)務知識水平和操作技能，從業(yè)人員相關知識知曉率達75%以上。
（三）切實做好單位室內衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。組織開展環(huán)境衛(wèi)生、室內衛(wèi)生、綠化美化活動。加大衛(wèi)生基礎設施建設力度，不斷完善服務功能，道路平坦，下水道通暢，不滯留食物殘渣。環(huán)衛(wèi)設施完善，垃圾池站（點）密閉，垃圾日產(chǎn)日清，果皮箱整潔。衛(wèi)生間符合衛(wèi)生要求，保潔良好。無違章建筑，無亂堆亂貼亂畫現(xiàn)象，車輛擺放整齊，藥品經(jīng)營單位無戶外廣告牌，保持環(huán)境衛(wèi)生狀況良好和室內整潔。職工食堂有有效餐飲服務許可證，各項設施、用具符合餐飲服務食品安全要求。從業(yè)人員持有效健康證明上崗，掌握相關衛(wèi)生知識，個人衛(wèi)生良好。
（五）著力做好餐飲服務食品安全工作。
1．落實監(jiān)管責任。餐飲服務食品安全監(jiān)管部門要認真貫徹執(zhí)行《食品安全法》等法律、法規(guī)；制定餐飲服務食品安全工作計劃和專項工作實施方案，各項任務落實。制定餐飲服務食品安全事故應急預案，健全報告體系及制度；建立餐飲服務單位食品安全信用檔案；全面落實監(jiān)管責任，以及餐飲服務提供者的食品安全第一責任人責任。按照“誰發(fā)證，誰負責”原則和屬地管理原則，加大對餐飲服務單位、學校食堂、建筑工地食堂的監(jiān)管力度和頻次。
2。落實餐飲服務提供者食品安全主體責任。餐飲服務提供者要健全食品安全管理制度，落實食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產(chǎn)品的采購驗收和索證索票制度，從業(yè)人員持有效健康證和食品安全知識培訓合格證，“五病”調離率達到100%。無過期食品銷售；設施齊備，環(huán)境整潔；做到生熟分開，有防蠅、防塵、防鼠、防潮設施；餐具、食品容器的清洗、消毒、保潔設備設施齊全，操作規(guī)范，符合衛(wèi)生要求；食品加工經(jīng)營場所布局合理，食品保藏、餐具容器存放、加工工具保潔等設備設施符合衛(wèi)生要求。涼菜間做到專室、專人、專用工具、專用冷藏設施、專用消毒設施，工作人員加工食品前先洗手、消毒，穿戴整潔工作衣帽。
（一）準備階段（年6月上旬）。建立復審迎檢領導機構或工作機構，制定迎檢工作方案，營造迎檢良好氛圍。
（二）排查整改階段（年7月下旬—年8月中旬）。對照省級衛(wèi)生城市標準，開展自查和檢查，整改發(fā)現(xiàn)的問題；確定省級衛(wèi)生城市復審驗收推薦單位和迎檢現(xiàn)場，完善迎檢資料。
（三）復審驗收階段（年9月下旬）。迎接省愛國衛(wèi)生運動委員會對我市省級衛(wèi)生城市的復審驗收。
（一）健全組織，落實責任。為切實做好復審迎檢工作，我局成立省級衛(wèi)生城市復審迎檢領導小組，由局黨組書記、局長任組長，黨組成員、副局長，黨組成員、副局長，黨組成員、紀檢組長副組長，成員由各科室執(zhí)法人員共同擔任，形成局長副總責，分管領導各負其責，科室各小組分片負責的責任體系。
（二）條塊結合，齊抓共管。省級衛(wèi)生城市復審迎檢工作是一項社會系統(tǒng)工程，要樹立大局觀念，密切配合，齊抓共管，加大監(jiān)管力度，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要督促相關單位及時整改完善，將各項管理制度落到實處，促進各項指標的完成。主動配合市級相關部門的工作，抓好自身分片負責的各項工作任務的同時，注意科室、小組間的相互配合，全面開展省級衛(wèi)生城市復審迎檢的各項準備工作。
第三十一篇。
為貫徹落實學校行政會關于校園環(huán)境衛(wèi)生整治的精神，進一步加強校園環(huán)境衛(wèi)生工作，打造干凈整潔、優(yōu)美舒適的校園環(huán)境，不斷美化校園，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，特制定本方案。
1、范圍：主要包括教室、清潔區(qū)、教師辦公室、會議室、各功能室、教師宿命樓道、廁所。
2、整治目標：進一步提高全體師生的文明意識，保持校園的衛(wèi)生持久整潔，初步養(yǎng)成人人參與衛(wèi)生管理的習慣。
1、學校環(huán)境衛(wèi)生整治工作領導小組：
組長：年級負責人。
成員：各班主任。
2、領導及教職工職責劃分：
（1）副校級領導負責蹲點處室的衛(wèi)生工作。
（2）年級負責人負責所包年級的衛(wèi)生工作。
（3）各班班主任負責安排、搞好本班教室、清潔區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。
（4）教師辦公室、會議室及各功能室管理人員負責本室清潔衛(wèi)生的打掃和保潔。
1、加強宣傳教育，樹立環(huán)境衛(wèi)生“臉面”意識。
學校班子思想要統(tǒng)一，要把環(huán)境衛(wèi)生整治，上升到“臉面工程”的高度，利用集會動員全校師生參與校園環(huán)境衛(wèi)生整治行動中來，少先隊利用校園廣播進行多角度的宣傳，要求大家從我做起，從現(xiàn)在起，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣，不隨地吐痰，不亂扔垃圾，做到垃圾入簍，提醒和制止亂扔垃圾的行為。
倡“彎腰精神”，隨時拾起地面上的零星垃圾，確保地面的干凈。
同時，小買部購買的零食只能在小買部附近或教室內吃，不得在大廳、樓道、走廊、操場或功能室邊走邊吃；在校園外購買的粉、麻辣燙等不得帶入校園，每個學生都要積極為凈化、美化校園做出努力。
2、落實責任到位。
學校將校園各區(qū)域劃分到人，由責任人負責區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生。
其中，教室、清潔區(qū)責任人為各班主任；年級辦公室責任人為辦公室主任；會議室、各功能室責任人為相關管理責任人；教師宿舍樓道責任人為樓長；廁所責任人為學校門衛(wèi)。
學校將對教室、辦公室、清潔區(qū)、樓道等區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生要求提出硬性標準（附后）。
各班主任要組織全體學生學習學校環(huán)境衛(wèi)生標準，并將班級責任區(qū)細化后，由班級學生干部輪流管理，確保落實到人。
3、堅持“周一大掃除”和常規(guī)打掃制度。
每周周一放學后學校實行大掃除制度，各班級、辦公室、功能室等要按照衛(wèi)生管理的各項標準對校園進行全方位徹底清掃，清除衛(wèi)生死角。
各教室由少先隊值日生進行考核打分，確定“最清潔”、“清潔”和“不清潔”三個等次；各辦公室、功能室由校辦、政教處檢查評比。
平時各班級對教室、清潔區(qū)每天堅持早、中、晚“三掃”，并做好保潔。保潔時，要求班級清潔值日生必須攜帶衛(wèi)生工具。
各辦公室、功能室每天要在第一節(jié)課前做好清潔整理。
4、堅持常規(guī)檢查與重點抽查制度。
（1）常規(guī)檢查：每天早上、中午校園飛歌時間和放學整理后，由少先隊組織學生干部集中對教室、清潔區(qū)進行衛(wèi)生常規(guī)檢查。
晚上檢查時，各班教室不得上鎖，重點檢查教室地面、門窗、桌凳擺放、講臺、黑板、衛(wèi)生用具擺放等。
少先隊每日要將檢查結果在黑板上及時公布，并計入班級量化管理，同時結合學生行規(guī)考核得分情況，每周頒發(fā)一次流動紅旗。
分管年級領導每天至少一次要對所管年級及對口處室辦公室進行常規(guī)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改。
（2）重點抽查：值日領導、值日老師和政教處同志要對教室、清潔區(qū)衛(wèi)生進行重點抽查，每次抽查時只抽查一個年級，確定優(yōu)秀、合格、不合格三個等級，并將抽查結果計入值班記載，每周匯總公布，要徹底消滅校園臟、亂、差。
5、加強獎勵和處罰力度。
具體辦法如下：
（1）各班要設置表揚欄、批評角，及時曝光班級不良的衛(wèi)生行為，并堅持一周一次評比制度，每周開展“保潔衛(wèi)士”、“勞動之星”等評選活動，實行班級獎勵，強化學生的文明衛(wèi)生意識。
（2）班主任津貼實行每月按時發(fā)放制度，從班主任津貼總數(shù)拿出1000元津貼作為環(huán)境衛(wèi)生管理專項津貼實行考核發(fā)放，拉開差距，獎罰分明。
（3）每月在學校環(huán)境衛(wèi)生抽查中，被學校值日領導、政教處督查存在問題四次以上的班級，期末“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”等學生表彰比率降2%，優(yōu)秀班主任評先中將一票否決。
（4）實行責任追究制。
學校環(huán)境衛(wèi)生領導小組每周不定期抽查校園環(huán)境衛(wèi)生狀況，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題一定要追查到人，對衛(wèi)生狀況“不合格”等次的，追究責任區(qū)班主任和區(qū)域內當天值日老師的責任，每次從當月安全獎中扣除20元。
（5）校園環(huán)境衛(wèi)生在市教育局、郢中教育辦的日常檢查中，發(fā)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生存在問題，并被上級領導部門通報批評，給學校形象帶來較大負面影響的，學校將嚴肅追究責任區(qū)相關班主任、區(qū)域內值日老師、當天值日領導和政教處負責人的責任。
凡被市教育局通報批評的一律扣50元，被教育辦通報批評的一律扣30元。
第一階段：宣傳發(fā)動（）宣傳教育，統(tǒng)一思想，擬定方案，劃分清潔區(qū)。
第二階段：檢查整改（）查找環(huán)衛(wèi)的突出問題，分析問題存在的原因，落實整改措施。
第三階段：全面實施（）檢查評估，落實獎罰措施。
第四階段：總結提高（）召開班主任會，交流典型做法，總結先進經(jīng)驗。
第三十二篇。
1、加強對社區(qū)居民小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，集中清理亂堆放和清除衛(wèi)生死角。
2、嚴格整治亂張貼、非法小廣告，采取包干包段和集中行動的方法，對轄區(qū)內的樓院、小街巷等、店鋪卷簾門處的亂張貼進行清理整治。建立長效機制，要求社區(qū)保潔員在保潔時，發(fā)現(xiàn)一處清除一處，并定期檢查。加強宣傳，鼓勵居民向社區(qū)、城管舉報亂張貼者等。努力為廣大居民群眾營造一個文明整潔的生活環(huán)境，將清理亂粘貼工作推向深入。
3、組織開展愛國衛(wèi)生月活動。4月份是全國愛國衛(wèi)生月，愛國衛(wèi)生運動的任務和目的是：“除四害，講衛(wèi)生，消滅疾病，振奮精神，移風易俗，改造國家?！鄙鐓^(qū)將積極配合鞏固各項創(chuàng)衛(wèi)成果、改善人居環(huán)境、提高衛(wèi)生意識，預防各類傳染病的暴發(fā)流行，搞好食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生，衛(wèi)生大清掃和除“四害”活動，防止蟲媒傳播疾病，提高人民群眾的健康意識。
4、堅持加大除害防病工作力度，努力擴大“四害”防治覆蓋面，有效降低全轄區(qū)“四害”密度。組織開展全轄區(qū)除“四害”統(tǒng)一行動。動員全社會參與，組織開展春、秋除“四害”行動以及夏季除害、秋季滅蚊、冬季滅蠅滅蟑周等專項行動，全面控制“四害”孳生、活動的高峰季節(jié)。同時，加大公共場所的消殺力度，組織義務消殺隊伍定期做好道路綠化帶、預留地、待建地等日常除“四害”工作，嚴格控制“四害”密度，防止病媒生物傳染疾病在我轄區(qū)的發(fā)生和流行。
5、廣泛開展社區(qū)衛(wèi)生宣傳教育活動，致力提高居民衛(wèi)生意識和健康素質，通過設立愛國衛(wèi)生宣傳專欄、派發(fā)宣傳資料、刊登宣傳專版，廣泛宣傳愛國衛(wèi)生工作。完善和豐富愛國衛(wèi)生內容，及時向上級匯報工作信息，提供咨詢等服務；積極倡導科學、文明、健康的生活方式和文明的衛(wèi)生行為。
“綠色環(huán)保社區(qū)”的創(chuàng)建是一項為轄區(qū)居民創(chuàng)造舒適人居環(huán)境的工作，同時也是一項具體事務性工作，需要轄區(qū)單位、社區(qū)居民的共同參與，需要全體社區(qū)成員的共同維護。為此社區(qū)將積極配合區(qū)、街環(huán)保、衛(wèi)生、城管部門加強對轄區(qū)單位環(huán)境保護工作的檢查和督促。為引導廣大社區(qū)居民的文明生活方式，倡議廣大的社區(qū)居民使用環(huán)保、無公害的產(chǎn)品，選擇綠色的生活方式，在社區(qū)內各小區(qū)和宿舍樓道倡導使用節(jié)能燈，公共場所使用節(jié)能水龍頭等。
社區(qū)綠化工作是環(huán)境保護的重要內容。社區(qū)將重視抓好社區(qū)綠化工作。督促各小區(qū)配備專業(yè)的園藝技術員，配備有關工具。發(fā)動社區(qū)居民共同對社區(qū)內樹木、花草進行細心的管理，使社區(qū)的綠化覆蓋率達30%以上。不斷提升創(chuàng)建“綠色社區(qū)”工作的水平。
我社區(qū)是舊小區(qū)沒有物業(yè)，故社區(qū)計劃于20xx年繼續(xù)加強對無物業(yè)小區(qū)的監(jiān)督整治，在建立長效機制的同時，也對前期整治成果進行進一步的改進和鞏固，確保整治效果的持續(xù)效用。
活動示范點創(chuàng)建方案篇七
xx月xx日，廣州市政府xxx舉行第124場疫情防控復工復產(chǎn)新聞發(fā)布會（倡導文明健康、綠色環(huán)保生活方式行動），記者獲悉，為引導全市人民進一步增強健康理念、提升文明素養(yǎng)。經(jīng)市文明委審定，廣州市正式出臺《廣州市關于倡導文明健康綠色環(huán)保生活方式的行動方案》（以下簡稱行動方案）。行動方案主要內容包括：文明習慣、文明餐桌、愛國衛(wèi)生運動、文明出行等十大行動34項具體措施。
固化排隊“一米線”、分餐公勺、預約就診等良好行為。
據(jù)了解，行動方案在具體的措施中既注重正面倡導，把一些市民日常生活的良好行為習慣如出門戴口罩、排隊“一米線”、分餐公勺、預約就診等固化下來，推廣形成文明風尚，又針對群眾反映強烈的不文明行為如濫食野生動物、薄養(yǎng)厚葬、亂停亂放等不文明行為有針對性地提出了禁止性的要求，回應群眾的關切和訴求。具體為以下十條：
二是文明餐桌倡導行動，加強《廣州市禁止濫食野生動物條例》及防控野生動物疫源疫病知識的宣傳教育，推廣用餐禮儀，深化“光盤行動”，引導廣大消費者合理消費、理性點餐、不剩飯菜、剩后打包，減少廚余垃圾，深入推動文明餐桌進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進學校、進企業(yè)、進機關、進家庭，用“小餐桌”帶動“大文明”。
三是愛國衛(wèi)生運動深化行動，持續(xù)開展“防疫有我愛衛(wèi)同行”行動，開展周末環(huán)境衛(wèi)生整治提升行動，普及健康知識，提高居民健康素養(yǎng)和自我健康管理能力等。
四是文明出行養(yǎng)成行動，具體措施包括倡導文明駕駛、倡導有序出行、倡導低碳出行，鼓勵群眾優(yōu)先選擇步行、騎行或乘坐公共交通工具出行。
五是心理健康促進行動，廣泛開展心理健康科普宣傳，建立基層心理健康服務站（室），壯大專兼結合的心理健康志愿服務隊伍，把心理健康教育融入學校日常教育教學活動中。
六是移風易俗深化行動，深入開展“我們的節(jié)日”主題活動，倡導健康過節(jié)，抵制封建迷信，拒絕“黃賭毒”活動，倡導婚事新辦、喪事簡辦、清明節(jié)文明祭掃等。
七是志愿精神踐行行動，打造100個社區(qū)志愿服務示范點，發(fā)揮好黨員回社區(qū)報到并開展服務機制，統(tǒng)籌廣州街坊、青年志愿者、民間社會組織，有序參與文明實踐志愿服務活動，倡導友善關愛，加強對一線醫(yī)護人員的關愛等。
八是文明風尚弘揚行動，開展文明旅游點贊活動，規(guī)范廣場舞等運動項目，防止擠占場地、噪音擾民。倡導文明觀賞，不擁擠插隊、不大聲喧嘩。
九是法治宣傳教育行動，組織開展“防控疫情、法治同行”專項法治宣傳行動，教育引導群眾依法支持和配合疫情防控工作。
十是文明實踐深化行動，打造100個市級文明實踐中心（所、站）試點，出臺實施《廣州市文明行為促進條例》，廣泛深入開展“文明健康有你有我”主題公益宣傳等。
廣州：將文明行為上升為制度規(guī)范。
活動示范點創(chuàng)建方案篇八
（征求意見稿）。
為了貫徹黨的教育方針，落實《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》，實現(xiàn)縣委、縣政府科教興縣戰(zhàn)略，加快人力資源和勞務產(chǎn)業(yè)開發(fā)，提高人的全面發(fā)展，促進就業(yè)再就業(yè)，提高農民收入，培養(yǎng)大批高素質藍領員工，實現(xiàn)我縣職業(yè)教育事業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，提高職業(yè)教育為勞務產(chǎn)業(yè)和扶貧開發(fā)服務的能力，結合學校實際，特制定學校開展“科學發(fā)展示范點”創(chuàng)建工作方案。
一、發(fā)展規(guī)劃。
1、總體規(guī)劃：
-1前能得到必需的職業(yè)技術訓練。
6、基本建設規(guī)劃。2010年完成縣職業(yè)中專。
教學。
綜合樓14648平方米建設，新征地70畝，完成圍墻、擋土墻工程和學生公寓和餐廳的設計和勘測工作。
2011年——2013年完成男、女生宿舍樓13200平方米；餐廳、鍋爐房5600平方米。階梯教室1500平方米、圖書館3600平方米、電焊實習車間600平方米、風雨操場1200平方米、培訓公寓4900平方米、教師公寓11300平方米、綠化校園21000平方米、校門、門房400平方米；引進企業(yè)投資增加實訓設備。添臵數(shù)控車床、汽車維修、電焊等實訓設備實驗。
二、主要任務。
（一）學校辦學策略。
1、積極拓展辦學空間，主動面向社會，適應市場，開展多層次、多形式聯(lián)合辦學，以就業(yè)為導向，通過就業(yè)推動招生。實現(xiàn)?自我發(fā)展、自主招生、訂單培養(yǎng)?的辦學目標；最終形成長短結合、職前職后培訓結合、半工半讀學歷教育與短期培訓結合的多元化的職業(yè)技術教育辦學格局。
2、圍繞辦學特色和辦學目標，建立起現(xiàn)代技能型人才培訓的核心優(yōu)勢。在保證人才培養(yǎng)質量的基礎上，大膽創(chuàng)新嘗試新的教學方法、實訓訓方法，努力提高學生的專業(yè)動手和實踐操作能力。
3、推進職教中心項目建設工作?？茖W統(tǒng)籌、合理優(yōu)化，多。
-3接交流，及時了解掌握來自于師生一線的信息和想法。
（二）師資隊伍建設。
1、加強師德師風建設，制定并落實學校文明科室、專業(yè)組評選辦法，開展?崗位奉獻標兵?評選活動，發(fā)揮其模范帶動作用，在全校形成重視師德建設的良好風氣。發(fā)揮好校內刊物的積極作用，宣傳、交流、報道教師的優(yōu)秀事跡。
2、改善教職工辦公條件，關心教職工身心健康，開展形式多樣的文體活動，為教師的專業(yè)化發(fā)展提供網(wǎng)絡平臺、活動平臺、校報?？脚_，培育教職員工有良好的精神風貌。
3、重視教師的在職培訓工作，鼓勵教師參加各類專業(yè)技能培訓，利用校企合作和聯(lián)合辦學模式，選送專業(yè)教師到聯(lián)辦企業(yè)和聯(lián)辦學校的實驗實訓基地鍛煉深造，使教師由學歷達標向能力達標過渡，不斷提高雙師型教師比例。
4、加大促進教師專業(yè)化成長力度。進一步完善?專業(yè)引領—同伴互助—行動反思?的教師專業(yè)化發(fā)展模式。邀請專家、學者、名師來校講學，強化校本培訓、教師幫扶等措施，有計劃、有步驟的向廣大教職員工介紹職業(yè)教育發(fā)展的前沿理論和教育觀念、思想，引領教師走專業(yè)化發(fā)展之路。
5、建立健全教師發(fā)展的激勵機制，完善教育人事制度改革，落實教師績效工資改革，調動教師的工作積極性。進一步建立健全教學新秀、校內骨干教師、學科帶頭人、首席教師評選辦法，每個專業(yè)培養(yǎng)出若干名學科帶頭人和骨干教師，實施動態(tài)管理，做到責、權、利相統(tǒng)一。
6、大力引進學歷層次較高、管理經(jīng)驗豐富、技能水平過硬的人才通過各種形式和途徑來校任教，充實我校的師資隊伍。
7、在縣直各有關單位聘請專業(yè)技術教師和實踐操作經(jīng)驗豐富的技術能手擔任學校專業(yè)課和實習指導教師，實現(xiàn)人力資源共享。
（三）教育教學工作。
1、以職業(yè)道德教育為重點，以養(yǎng)成教育為突破，進一步豐富完善各項德育管理制度，充實豐富德育案例，創(chuàng)新更為科學合理的德育機制，著力加強社會主義核心價值觀的培養(yǎng)。
2、堅持全員育人、全程育人、全方位育人。要建立健全校內德育網(wǎng)絡，實現(xiàn)齊抓共管。要著力建設一支老中青年齡結構合理、教育思想端正、教育行為得法的班主任隊伍。經(jīng)常開展專項培訓，提高班主任隊伍的整體素質。建立校外德育基地，鞏固現(xiàn)有的學生實習基地，做好每月一次致家長的一封信工作，為家長教育孩子提供科學的方法指導。定期邀請法制副校長、政法干警、部隊領導、英模人物、優(yōu)秀畢業(yè)生到校做法制教育、國防教育、感恩教育、創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育報告，完善學校、社會、家庭三位一體、無縫覆蓋的管理體系。
3、落實學生的主體地位，加強學生?自我管理、自我教育、自我服務?的教育，指導學生會積極開展各項有益于身心健康、-6加強專業(yè)內涵建設，積極開展教研教改活動，探索符合我縣縣情的職教發(fā)展規(guī)律，努力提高教育教學質量。
11、加強校園文化建設。深入開展廉潔文化進校園活動，加強德育教育和校園文化建設，開展職業(yè)指導和就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育，促進學生德智體美勞全面發(fā)展。
（四）改善辦學條件。
1、裝備實驗實訓設備。采取多種渠道籌措資金，擬由綿陽交通學校投資10萬元裝備一個電工電子實訓室，由白銀公司技工學校投資裝備一個電焊實訓車間，學校投資建設服裝和計算機實訓基地，同時學校還將采用社會化運作，廣泛與縣內外大中型廠礦企業(yè)聯(lián)系，建設一批實訓基地。
2、改善后勤保障。2010年9月前完成教學辦公實訓綜合樓，完成學生宿舍、廁所、大灶改建工作，確保2010年秋季學生按期搬入住宿。
3、校園美化。開展校容校貌美化、校園周邊環(huán)境整治和校外住校生安全管理。
4、完成征地任務。協(xié)調國土局、鄉(xiāng)等單位完成職業(yè)中專再擴征70畝建設用地，使學校占地達到150畝，并按照省級重點中等職業(yè)學校的標準重新規(guī)劃、設計。
6、加強圖書館和信息化建設。職教中心成立后，按照國家級重點職業(yè)學校的標準，添臵圖書和信息化設備。
（五）加強勞務培訓。
-8員單位負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局，任辦公室主任，任副主任，負責創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調、指導。要把開展創(chuàng)建活動列入重要議事日程，制定切實可行的創(chuàng)建活動方案，有計劃、有步驟地開展創(chuàng)建活動。要研究新情況，解決新問題，總結新經(jīng)驗，采取有效措施，充分調動各方面開展創(chuàng)建活動的積極性，確保創(chuàng)建工作的有序開展。
-10工作職責，加強協(xié)調，密切配合，上下聯(lián)動，整合資源，齊抓共管，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。試點工作領導小組辦公室要加強對創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調、指導，有效調動各科（室）開展創(chuàng)建活動的積極性。試點工作結束時，要認真進行總結，扎實準備迎接考核，確保試點工作取得實效。
活動示范點創(chuàng)建方案篇九
學校辦公室定期向市教育局、區(qū)教體局網(wǎng)站報送學校教育教學等各項活動信息。4、充分依托校園網(wǎng)開展“電子校務”，進一步推動學校教育管理信息化建設。5、一線教師利用校園網(wǎng)廣泛開展教學、教研活動，積極探索利用網(wǎng)絡教學資源服務課堂教學的模式和經(jīng)驗，學校要探討并建立相應的管理機制，充分發(fā)揮網(wǎng)絡信息技術為提高教育教學質量的積極作用。三、具體實施步驟創(chuàng)建活動將分三個階段進行。第一階段：組織發(fā)動階段（2010年3月30日至2010年4月30日）結合我校實際制定創(chuàng)建方案，進行廣泛宣傳發(fā)動，充分利用網(wǎng)站、宣傳欄等媒體，使全校師生認識創(chuàng)建“網(wǎng)絡文明學?！钡谋匾院椭匾?。第二階段：自查整改階段（2010年5月1日至2010年8月31日）對照“網(wǎng)絡文明學校”創(chuàng)建標準，逐項進行自查，在自查的過程中，對達不到標準的項目逐項進行整改。上報區(qū)教體局，提出申請。第三階段：檢查評比階段（2010年9月1日至2010年12月31日）準備材料，迎接市教育局會同市文明辦、市綜治辦、市公安局、市文化局、團市委、市婦聯(lián)、市政府新聞辦、市通信管理局、市電子政務辦公室等部門組成青島市“網(wǎng)絡文明學?！眲?chuàng)建活動檢查組，對我校進行考核。四、工作要求1、提高認識，加強領導。全面開展青島市“網(wǎng)絡文明學?！眲?chuàng)建活動，是我市《e網(wǎng)平安――共建和諧文明網(wǎng)絡》活動的'一項重要內容，是加強青少年思想道德建設、促進青少年健康成長的迫切要求，是促進我校網(wǎng)絡規(guī)范化管理、引領我校網(wǎng)絡高水平應用、促進網(wǎng)絡持續(xù)發(fā)展的重要抓手，要高度重視，將其納入重要議事日程，切實加強對創(chuàng)建活動的組織領導。2、精心組織，突出特色。創(chuàng)建活動要從結合我校實際、突出我校特色，積極推進電子校務、教學資源庫、輔助教育教學等信息化建設與應用工作不斷發(fā)展相結合，要與提高師生信息技術素養(yǎng)相結合，要與豐富校園文化活動相結合，要與全面實施素質教育、培養(yǎng)青少年學生實踐創(chuàng)新能力相結合，有效整合力量資源，精心組織，周密安排，創(chuàng)新開展我校各項創(chuàng)建活動。3、狠抓落實，務求實效。我校要按照創(chuàng)建活動的要求，完善制度措施，明確職責分工，落實責任到人，抓好貫徹落實，確保我校創(chuàng)建工作取得扎實成效。4、加強督導，強化考核。我校要對創(chuàng)建活動的開展情況、取得成效定期進行檢查，努力使我校在規(guī)定時間內全部達到青島市“網(wǎng)絡文明學校”創(chuàng)建標準。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十
為貫徹落實全市領導干部會議精神，打造機關黨建精品工程，提升機關黨建工作整體質量，經(jīng)研究，決定在部分市直單位和各縣(市、區(qū))直單位開展機關黨建示范點創(chuàng)建活動?，F(xiàn)制定實施方案如下：
一、總體目標。
緊緊圍繞全市中心工作，牢固樹立大抓基層的鮮明導向，按照“陣地凸顯、支部規(guī)范、服務多元”要求，開展機關黨建示范點創(chuàng)建活動，在全市選樹一批有較強示范輻射和帶動作用的機關黨建工作典型，以創(chuàng)建促規(guī)范，以示范帶全盤，全面提高機關黨建工作質量，為推動許昌在中原更加出彩中走在前列提供堅強組織保證。
二、創(chuàng)建原則。
1、注重服務中心。找準機關黨建工作服務市委市政府工作大局、服務單位重點難點任務、服務基層和群眾的最佳切入點，深度融入“不忘初心，牢記使命”主題教育，以示范點的方式，走出一條黨建工作與業(yè)務工作深度融合、互促互進的新路子。
2、突出陣地建設。以陣地建設為主要抓手，鼓勵各單位機關黨組織積極借鑒探索創(chuàng)新，與文明單位創(chuàng)建融為一體，互促共建，打造彰顯本單位黨建工作特點的黨員活動陣地。
3、夯實基層基礎。把大抓支部作為機關黨建示范點創(chuàng)建的重中之重，每個單位不僅要按照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》規(guī)定對標開展工作，而且要注重總結歸納，形成對本單位支部工作的規(guī)律性認識，提煉出行之有效的支部工作法并加以推廣。每月要對支部工作開展監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。
4、穩(wěn)步有序推進。全市示范點創(chuàng)建要立足實際，分步實施，今年不搞全覆蓋創(chuàng)建，重點培育一批有條件、基礎好、積極性高、特色鮮明、實效性強的機關黨建工作示范點。
三、創(chuàng)建指標及評分標準。
“機關黨建示范點”要按照“一重六有三服務”的標準創(chuàng)建，考核評價按百分制計算，具體標準是：
1.領導班子高度重視機關黨建工作(10分)：(1)黨組(黨委)落實《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》，一把手及時組織研究解決機關黨建工作中的重要問題，其他領導抓好分管范圍黨建工作，機關黨委(黨總支)督促檢查各支部工作，形成圍繞市委市政府中心工作和本單位重點工作抓黨建，黨建工作與中心工作同謀劃、共部署、齊考核局面(4分);(2)機關黨組織班子健全，設置合理，按時換屆(3分);(3)機關黨組織書記由單位黨政主要負責人兼任或黨組(黨委)班子成員擔任(3分)。加分項：機關黨委配備有專職副書記的加2分。
2.有精干的專(兼)職黨務干部隊伍(5分)：(1)有1名以上專職黨務干部，兼職黨務工作人員應為單位業(yè)務骨干，專(兼)人數(shù)按機關工作人員總數(shù)的2%以上配備,黨務干部黨性強、品行好、作風正、能力強，在機關黨建實際工作中作用發(fā)揮明顯(4分);(2)機關黨委(黨總支)與下屬各支部設立黨建聯(lián)絡員，發(fā)揮作用好(1分)。
3.有規(guī)范的黨建陣地(可與精神文明創(chuàng)建工作共建共用)(15分)：(1)打造室內固定黨員活動場所(可與會議室并用)，在場所內醒目位置打造展板，包括固定內容：上有黨旗、下有入黨誓詞。上有鐮刀斧頭標志，下有：“一個支部一堡壘，一個黨員一面旗，聚是一團火，散是滿天星”字樣(每句一行，居中排列，保證效果美觀)。其它內容：彰顯本單位黨建工作特色的文字或圖片。場所內配備電教設備和學習資料(5分);(2)在本單位其它明顯位置設立宣傳陣地，展示黨建活動內容，主要包括：服務中心工作攻難關情況(可從主題黨日活動中選取)，志愿服務群眾辦實事情況，服務本單位干部職工暖人心情況，本單位先進集體和個人圖片及事跡簡介，讀書會、書畫、心理咨詢等活動開展情況，黨支部和黨員流動評星等內容(5分);(3)有網(wǎng)上黨建陣地，內容豐富、更新及時、學習教育效果好(2分);(4)有黨建工作檔案，記錄詳實、分類管理(2分);(5)版面設計圖文并茂，新穎不刻板，色彩大氣(1分)。
4.有規(guī)范標準的組織生活，且與業(yè)務工作深度融合(15分)：(1)按規(guī)定次數(shù)、程序落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主生活會、民主評議、談心談話等九類組織生活制度(5分);(2)結合單位重點難點工作和需要解決的突出問題確定各類組織生活主題，采取研討式、互動式、碰撞式、情景式、現(xiàn)場式和團隊列名法開展集中學習或活動，組織生活與業(yè)務工作貼得緊、融得深，助推中心工作成效明顯(8分);(3)各類組織生活記錄、圖文資料規(guī)范齊全(2分)。扣分項：組織生活缺一項扣1分;沒有采用新模式、與業(yè)務工作結合不緊密的扣2分。
5.服務中心工作成績突出(10分)：(1)黨建工作與中心工作深度融合，有比較成熟的機關黨建服務中心工作實踐載體(3分);(2)積極開展“五比一爭”活動，圍繞中心大力營造學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，在服務“四個一百”、鄭許一體化、三大攻堅戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興、百城提質、掃黑除惡等中心工作中，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮明顯(4分);(3)黨建助推中心工作成效突出，獲得一定榮譽(3分)。
6.服務基層群眾滿意度高(15分)：(1)落實機關黨組織和黨員干部到社區(qū)的“雙報到、雙報告、雙服務”制度，解決實際問題成效明顯，在共商區(qū)域發(fā)展、共抓基層黨建、共育家風、共同服務群眾、共建美好家園方面措施實、效果好，群眾滿意度高(10分);(2)積極開展機關黨組織和農村基層黨組織結對共建“手拉手”活動，在共建班子、共帶隊伍、共促產(chǎn)業(yè)、共惠民生、共樹新風上下功夫，成效顯著(5分)。
7.服務黨員干部成效顯著(5分)：黨組織積極主動開展人文關懷，采取多種方式正向激勵黨員，從政治上、思想上、生活上關心愛護黨員，定期開展幫扶走訪慰問，積極開展文體活動，做好思想和心理疏導工作，保證黨員干部的身心健康，黨員的榮譽感歸屬感強。
8.有特色黨建工作品牌(10分)：向同級工委申報立項黨建項目，有醒目的品牌名稱、創(chuàng)新的品牌內涵、豐富的載體抓手、務實管用的推進措施，黨建品牌示范效應明顯，有良好的社會影響。
9.有良好的政治文化氛圍(5分)：(1)重視機關政治文化建設，辦公區(qū)樓道、走廊、庭院等明顯位置設置有政治文化牌匾(2分);(2)將政治文化融入黨內經(jīng)常性活動中，政治文化氛圍濃厚(3分)。加分項：有條件的還可創(chuàng)設較大政治文化主題空間，作為黨員教育基地，每有一項加3分。
10.有健全的黨建工作機制(10分)：黨建工作責任制、黨務公開、黨費收繳管理使用、激勵關懷幫扶黨員、處置不合格黨員等黨建工作制度健全并落到實處。
四、實施步驟。
第一階段：組織實施階段(6月至11月)。各機關黨組織對照創(chuàng)建標準，制定切實可行、具有針對性和可操作性的創(chuàng)建活動方案，并組織實施，工委將適時安排觀摩點評、交流學習等活動，推動創(chuàng)建工作又好又快扎實開展。
第二階段：考核評選階段(12月前)。工委組成考評組，對申報單位“黨建示范點”創(chuàng)建活動進行考核驗收，在考核驗收的基礎上，成熟一個，命名一個，掛牌一個，進行專項通報表揚。
第三階段：宣傳推廣階段(2020年1至2月)。組織學習推廣“機關黨建示范點”的好思路、好經(jīng)驗、好做法，帶動提升機關黨建整體工作質量。
五、有關要求。
一是加強組織領導。各級機關黨組織要把“機關黨建示范點”創(chuàng)建活動作為模范機關建設的一項重要內容抓實抓好，各單位黨組(黨委)書記是創(chuàng)建活動的第一責任人，機關黨組織書記對創(chuàng)建活動負總責，要明確專人負責，制定創(chuàng)建措施，抓好活動落實。市直工委將從留存黨費中列出專項資金對創(chuàng)建活動予以支持。
二是突出問題導向。各級機關黨組織要把服務中心大局意識貫穿創(chuàng)建活動全過程，注意結合本單位重點難點工作及當前需要解決的主要問題，有針對性地開展創(chuàng)建活動，切實解決黨建工作與業(yè)務工作“兩張皮”、組織生活實效性不強、黨務干部力量薄弱等問題。
三是力戒形式主義。樹立簡約務實工作理念，黨建示范點創(chuàng)建工作要與精神文明創(chuàng)建工作緊密結合，互促共進，注重工作實效，切實避免重復和浪費。鑒于今年財政緊張，示范點創(chuàng)建工作不提倡向財政申請專項資金。
四是注重作用發(fā)揮。運用新聞媒體、報刊電視及微信平臺等有效載體，大力宣傳示范點的經(jīng)驗做法，互相學習借鑒，營造比學趕超的良好氛圍，發(fā)揮示范點的輻射力、帶動力，推動機關黨建整體進步、全面提升。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十一
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是黨的十九大作出的重大決策部署，是新時代做好三農“工作的總抓手。為深入貫徹黨的十九大精神和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略重大決策部署，落實省委十一屆三次全會精神，按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕“的總要求，推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興、組織振興，實現(xiàn)農業(yè)全面升級、農村全面進步、農民全面發(fā)展。
堅持因地制宜、分類指導，實行分類區(qū)差異化考評；
堅持客觀公正、群眾認可；
堅持結果應用導向，實行正向激勵，確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略扎實推進。
（二）政府引導，農民主體堅持政府引導，通過科學規(guī)劃、試點示范、政策激勵等引導農民建設特色產(chǎn)業(yè)、基礎設施和公共服務體系等。
（三）整合資金，重點打造按照整合項目、聚集資金、整體打造、綜合示范“的要求，以鄉(xiāng)村振興建設為平臺，除各種直接補助農民的普惠制資金、有特殊用途的救災資金外，在渠道不亂、用途不變的原則下，將資金安排的農業(yè)、林業(yè)、水利、扶貧、農村公路、農業(yè)基礎建設等用于農業(yè)農村的資金打捆使用，重點投放在鄉(xiāng)村振興示范點的基礎設施和公共服務設施上。
xx村位于縣城以北距縣城2.5公里,距鎮(zhèn)人民政府駐地2.5公里,幅員面積3.894公里，貫穿全村2.3公里，轄區(qū)9個村民小組，1284戶，3721人，共產(chǎn)黨員79人，耕地面積4104畝。近年來，鎮(zhèn)村在上級黨委，政府的堅強領導下，立足區(qū)位和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，大力發(fā)展傳統(tǒng)手工掛面的.制作工藝，擴大規(guī)模生產(chǎn)，走出一條產(chǎn)旅相結合的鄉(xiāng)村旅游基地，帶動更多的農戶走上致富增收的道路。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十二
為全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委關于非公有制企業(yè)和社會組織黨建工作的部署要求，進一步提升我公司黨建工作水平，達到抓黨建促發(fā)展，抓黨建求效益的實效，特制定本方案：
一、成立創(chuàng)建工作領導小組責任到人。
成立以公司黨支部書記任組長，各支部委員、各單位負責人任組員的創(chuàng)建工作領導小組，明確工作任務，細化量化工作目標，嚴格落實黨建工作責任制，示范點創(chuàng)建工作辦公室設在公司辦公室。創(chuàng)建工作領導堅持每個月集中研究一次黨建工作和示范點創(chuàng)建工作，解決好創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的各種問題，確保創(chuàng)建任務落到實處。
二、加大宣傳力度營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
利用公司網(wǎng)站、微信群、qq群、廠務公開欄、召開動員會或座談會等方式加大公司黨支部創(chuàng)建黨建示范點的宣傳力度，明確創(chuàng)建工作的指導思想、主要內容、目標要求和各個階段的工作任務、工作措施，引導廣大黨員干部積極參與創(chuàng)建工作，形成黨支部書記帶頭，黨員引領，全員積極參與的濃厚創(chuàng)建氛圍。
三、
制定周計劃、季任務、年目標確保創(chuàng)建實效。
2020年的年度目標任務即成功創(chuàng)建非公有制企業(yè)黨建工作示范點。為確保示范點的創(chuàng)建實效，公司黨支部每周均制定創(chuàng)建工作計劃，創(chuàng)建工作領導小組嚴格按照周計劃內容實施落實，同時做好。
總結。
歸納，按時將本周計劃落實及下周工作計劃上報區(qū)委組織部，每個季度對本季度周計劃落實情況進行匯總，形成創(chuàng)建情況工作匯報，在公司廠務公開欄公示，讓全員監(jiān)督。
結合公司發(fā)展實際，著力打造“紅色基石，助力圓友，建設世界”的特色黨建品牌。將黨建品牌與公司發(fā)展理念相融合，在公司內部樹立黨建工作與企業(yè)發(fā)展相統(tǒng)一的互利共贏價值取向，逐步探索一條適宜公司黨建和公司發(fā)展的共贏新路子，確保示范點創(chuàng)建工作取得新成果。
五、組織實施落實任務。
按照創(chuàng)建示范點的基本條件，進一步完善公司的黨建工作運行機制、黨員教育管理機制和表彰激勵機制，進一步加強領導班子建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設。大力開展形式多樣、內容豐富的主題活動，把主題活動與提高黨員素質相結合，與解決職工關心的熱點、難點問題相結合，以主題活動的扎實開展推進創(chuàng)建活動的深入。
六、創(chuàng)建步驟。
第一階段：宣傳發(fā)動階段（召開創(chuàng)建工作會議，營造宣傳氛圍）。
第二階段：組織實施階段（嚴格落實周計劃、季任務，確保實現(xiàn)年度創(chuàng)建目標）。
第三階段：總結驗收階段（做好創(chuàng)建資料的歸檔立卷，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接組織的驗收考評）。
山東圓友重工科技有限公司黨支部。
2020年3月25日。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十三
一年來，在xx鄉(xiāng)黨委、政府和同步小康駐村工作組的領導幫助下，xx村村兩委與其他工作隊員和村干部一道，堅持理論業(yè)務知識學習，嚴格執(zhí)行工作隊紀律，認真履行職責，全身心投入到同步小康村建設工作中，努力搞好同步小康村建設工作?，F(xiàn)將xx村同步小康年度工作相關情況總結如下：
一、目前工作發(fā)展水平：
1.經(jīng)濟發(fā)展。xx村今年目前的人均gdp為2.14萬元，預計到年底能達到2.24萬元的年預期目標，距小康目標人均3.14萬元還相差0.9萬元，任務仍然十分艱巨，這也是xx鄉(xiāng)在同步小康創(chuàng)建工作的薄弱環(huán)節(jié)。
2.社會和諧。xx鄉(xiāng)xx村的基本社會保障覆蓋率在政府和村委會的積極作用下已達到了93％；該村作為xx鄉(xiāng)的政治、經(jīng)濟和文化中心，雖然有一部分外地人口和其他民族也在這里經(jīng)商生活，但在政府黨委和各部門的聯(lián)合組織下，開展的民族團結進步創(chuàng)建活動取得了優(yōu)異的成果，現(xiàn)在已經(jīng)達到了100％的團結率；在貧富差距上，現(xiàn)在該村的貧富差距一直保持在2.2-2.9之間；就社會和諧而言，該村已初步達到了小康的水平。
3.生活質量。xx村現(xiàn)在目前的農村居民可支配收入僅為5180元，與小康的目標7000元還有著巨大的差距，僅達到了既定目標的75.42％；這是目前最重要，也是目前xx鄉(xiāng)整體最薄弱的地方，要想實現(xiàn)小康目標的7000元，要在底達到小康水平，農村居民可支配收入必須實現(xiàn)翻番的目標計劃，任務非常艱巨。
4.民主法法制?，F(xiàn)在xx村的村務公開民主管理完善率和農村社區(qū)實驗建設全覆蓋率分別為60.66％、56.58％，均已超越了今年的預期工作目標；人民群眾對社會治安的滿意度一直保持在92％以上，萬人刑事犯罪率這幾年一直維持在4.36％與5.51％之間。
5.文化教育。目前xx村的小學、初中入學率分別為100％、98.2％，九年義務教育階段今年的鞏固率為87.28％，已超越了今年86.21％的預期目標。
6.生態(tài)環(huán)境。xx鄉(xiāng)xx村是一個“大雜居、小聚居”的民族村寨，生態(tài)環(huán)境存在的.主要問題就是各民族地域文化的差異引起的環(huán)保意識不統(tǒng)一，現(xiàn)在該村的農村人畜飲水安全達標率和生活垃圾無害化處理率分別為78.25％和82.87％，距離目標100％還有一定的距離，其主要是因為水利設施建設不健全、部分群眾環(huán)境保護意識淡薄的原因。
二、下一步的打算。
按照“干部結對幫扶到村到戶、產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶到村到戶、智力扶貧到村到戶、保障措施落實到村到戶”的要求，從以下幾個方面去努力：
一、加大資金政策支持，加強基礎設施建設。做好項目資金的申報、管理和運用，制定宣傳和落實好惠民利民政策，以資金為基礎，用政策為保障，大力加強xx鄉(xiāng)基礎設施建設。
二、通過加大產(chǎn)業(yè)扶持促進農民增收。在集團幫扶整鄉(xiāng)推進“活動的推動下，發(fā)展現(xiàn)代養(yǎng)、種植產(chǎn)業(yè)。加強合作組織的引導和扶持力度，爭取政策支持鼓勵合作組織搞科技研究，爭取資金扶持支持農民專業(yè)合作組織開展信息、技術、培訓、質量標準與認證、市場營銷等服務，爭取金融機構支持農民專業(yè)合作組織建設標準化生產(chǎn)基地。積極創(chuàng)造條件發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)，吸引農產(chǎn)品龍頭企業(yè)把貨源網(wǎng)絡延伸到xx，延伸到合作組織，確保農村生產(chǎn)的農產(chǎn)品能種得出、賣得去、賺到錢。同時，利用新技術、新品種帶來的生產(chǎn)和消費優(yōu)勢，占據(jù)市場，引導鼓勵成立各個行業(yè)領域的合作組織，幫助帶動更多農民增收致富。
三、加強生態(tài)文明建設充分發(fā)揮各類協(xié)會的帶頭作用，在”集團幫扶整鄉(xiāng)推進"活動的推進下，大力發(fā)展以xx冬桃為主，包括山羊、黃牛、鉤藤、纈草、太子參的養(yǎng)種植業(yè)。()引導群眾多發(fā)展生態(tài)農業(yè)，發(fā)展現(xiàn)代養(yǎng)種植技術。積極組織宣傳、培訓；多采用新品種、新技術，推動農業(yè)加快轉型，把傳統(tǒng)農業(yè)模式轉變成有競爭力、可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代農業(yè)、生態(tài)農業(yè)。進一步重視原始文化和民族文化的保護和發(fā)展，加強鼓勵和重視包括民族服飾、民族刺繡、民族歌謠等民族文化的繼承。
四、加強駐村組自身建設。加強同步小康工作組的管理和監(jiān)督工作，做好每月簽到情況登記、干部民情日記和工作紀實的記錄，并納入駐村干部的年度考核內容，為幫扶工作打下堅實基礎。
五、加強基層組織建設。做好基層黨組織黨員的流入流出臺賬管理，做好農村基礎黨組織建設經(jīng)費的規(guī)劃和預算。開展好黨的群眾路線活動，做好各村黨組織建設，多鼓勵和留住有知識的有志向的青年人加入黨組織的大家庭，xx村每年要發(fā)展新黨員2名左右，進一步加強基層黨組織建設，擴大基層黨組織隊伍，給黨輸入新鮮血液。尤其是同步小康示范村和同步小康駐村工作組進駐的工作村，在這方面更應該做好帶動工作，作為全鄉(xiāng)是試點，亮點，積極開展做好黨的基礎組織建設。進一步加強黨務村務公開，使人民群眾更好的對政府黨委的工作進行監(jiān)督和了解，積極融洽黨群、干群關系。加強民主法制宣傳，做好農村民主法制建設，宣傳和發(fā)揚民主法制，提高群眾的民主法制素養(yǎng)，進一步鞏固和發(fā)展民主法制建設成果。
xx鄉(xiāng)人民政府。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十四
根據(jù)上級黨委的文件精神，開展我村黨建示范點工作。為了更好把示范點工作做好，現(xiàn)對我村黨建示范點工作制定如下方案。
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx精神，始終圍繞團結發(fā)展這一主題，引入竟爭激勵機制，以村級黨組織為核心，村全體黨員為主體，村內其他組織共同參與的村黨建工作新格局，增強村黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，以黨建促發(fā)展，以發(fā)展促進社會主義新農村建設，切實解決基層黨組織在建設中出現(xiàn)的新問題，為力源村經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供組織保障。
（一）成立組織機構。xx村成立以村黨支部書記xx為組長，以xx為副組長，xx為成員的縣級黨建示范點創(chuàng)建領導小組。領導小組下設辦公室，由曾天保辦公室主任，負責日常具體事務。
（二）明確責任。領導小組嚴格按照鄉(xiāng)黨委的要求開展創(chuàng)建工作，搞好創(chuàng)建方案的制定、實施以及總結，并及時向村黨支部和鄉(xiāng)黨委匯報創(chuàng)建工作進展情況。辦公室負責與鄉(xiāng)黨委及其他組織的銜接工作。
1、認真學習貫徹“三個代表”重要思想，果斷貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，出色完成上級黨組織交給的各項任務。搞好班子自身建設，做到班子成員團結有力，領導核心作用強。堅持民主集中制原則，加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制，班子成員嚴以律紀，無違紀違法現(xiàn)象。
2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育治理新機制、新方法。改進黨組織的活動方式，豐富活動內容，加強黨員的教育治理，認真做好發(fā)展黨員工作，黨員隊伍的結構進一步優(yōu)化，素質不斷提高。開展黨員為民服務的志愿服務活動，在三個文明建設和維護社會穩(wěn)定中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
3、健全黨內各項制度及村民自治組織和民主治理制度，實行事務公開，建立社情民意收集反饋機制，協(xié)調社會各方面利益關系。整合社會資源，依托各類有效載體，建立健全村級共駐共建機制。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導，做好轄區(qū)內地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性工作。
4、村級治理有序、服務完善、環(huán)境美麗、治安良好，面向村民和弱勢群體開展的村級服務工作成效顯著，居民參與性強、貼近群眾特點的基層民主政治建設和精神文明建設活動有聲有色，村級工作條件明顯改善。村級治理和村級服務能夠得到有效保障。沒有重大治安案件發(fā)生。
5、黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。
（一）建“檔”。一是建立黨員管理網(wǎng)絡，按照黨小組“進區(qū)入會”的要求，制定出“支部—黨小組”管理網(wǎng)絡圖，分成5個黨小組，明確責任人，對黨員實行分級管理；二是建立黨員技能檔案，對每位黨員的特長和掌握的技能，進行調查、摸底，分類登記，便于開展活動；三是建立社區(qū)內困難戶、殘疾人、低保戶檔案，根據(jù)其不同情況，需要幫扶的方面，進行登記，便于今后黨員開展服務。
（二）定“制”。一是制定黨員考核辦法，明確責任，與每位黨員簽訂責任書；二是支部與每位黨員簽訂服務承諾書，服務以志愿為主，發(fā)揮黨員在新農村建設、社區(qū)管理和帶領群眾致富中先進性作用。三是制定黨員星級服務評定標準。即：年內服務次數(shù)累計達5次，授予一星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達10次，授予二星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達15次，授予三星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達20次，授予四星黨員志愿者稱號；年服務次數(shù)累計達25次，授予五星黨員志愿者稱號。
（三）分“戶”。一是黨員亮身份，在每位黨員住所設立黨員標識，向社區(qū)群眾公開黨員身份，接受社區(qū)群眾監(jiān)督；二是從建立的檔案中調取資料，針對不同所需，采取指定與自愿結對的方式，每位黨員建立幫扶聯(lián)系1—2名種養(yǎng)戶或聯(lián)系1名貧困戶或聯(lián)系1個新農村建設小組；三是黨員示范戶，根據(jù)黨員在社區(qū)中發(fā)揮的不同作用，各自的特點，設立“雙帶致富戶”、“新農村示范戶”等。
（四）設“區(qū)”。一是設立社區(qū)服務區(qū)，公示服務內容，服務社區(qū)群眾。在社區(qū)黨支部內設立產(chǎn)業(yè)技術指導、衛(wèi)生管理、信訪接待等服務內容與項目，聯(lián)系電話，方便社區(qū)群眾；二是設立黨員服務責任區(qū)，按照黨小組的劃分，對每位黨員進行責任區(qū)劃分，在責任區(qū)內公示黨員名單，服務內容等，以及黨支部電話，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。
（五）辦“卡”。一是辦理“黨員星級服務卡”，人手一冊，記錄黨員參加志愿服務的時間、地點、服務內容等，做為星級評定的依據(jù)；二是辦理黨員服務登記卡，由支部存檔，記錄黨員的年齡、入黨時間、特長、服務對象、聯(lián)系電話等；四是辦理黨員服務反饋卡，黨員將每次參加志愿服務的內容向支部反饋，便于支部及時掌握黨員服務的情況，對黨員進行監(jiān)督管理。
（六）設“欄”。一是設立黨建專欄，實行黨務公開，宣傳黨的方針、政策，重大時事及時在宣傳欄內向社區(qū)群眾公告；二是設立黨員服務宣傳欄，公布黨員服務的內容與項目和“星級服務”情況，讓黨員的服務接受社區(qū)群眾監(jiān)督。
（七）評“星”掛“牌”。一是按照星級服務評定的標準，年底對黨員志愿服務進行評星定級，并將黨員的星級情況及時在宣傳欄中向社區(qū)群眾公示；二是年終按照“社區(qū)群眾推薦、黨員自薦、支部評選”的辦法，評出5名“五星級黨員示范戶”，并進行掛牌。
為扎實做好局機關創(chuàng)建基層黨建示范點工作，現(xiàn)根據(jù)縣委組織部有關黨建示范點工作的意見，特制定如下方案：
堅持以馬列主義、毛澤東思想、和“”重要思想和為指導，認真貫徹黨的和精神，緊緊圍繞人社中心工作，以改革的精神全面推進局機關黨的思想、組織、作風和制度建設，以機關黨建示范活動帶動局系統(tǒng)的黨建工作，不斷提高基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為促進全縣人社事業(yè)的和諧發(fā)展提供強大的政治保障。
(一)領導班子好。局領導班子成員能模范地貫徹和實踐科學發(fā)展觀，自覺學習黨章、貫徹黨章、遵守黨章、維護黨章，創(chuàng)新意識強，民主作風好，決策管理水平高，努力把局領導班子建設成學習型、創(chuàng)新型、實干型、廉潔型的戰(zhàn)斗集體。
(二)黨員隊伍好。思想政治建設好，黨員個體和整體政治素質高;教育力度大，黨員隊伍專業(yè)人才多，工作能力強;素質優(yōu)良，作風過硬，黨員先鋒模范作用和骨干作用發(fā)揮好;意識強，崇尚先進、學習先進的風氣濃厚;各種群團組織健全，活動開展經(jīng)常，作用發(fā)揮良好。
(三)運行機制好。組織機構健全，運轉協(xié)調，工作規(guī)范;建立一套適合黨組織特點的黨內學習、生活和工作制度;黨組織活動場地規(guī)范，必要的活動經(jīng)費有保證。
(四)發(fā)展業(yè)績好。黨建工作成效顯著，改革創(chuàng)新力度大，四個文明協(xié)調推進;局機關指揮、決策、管理的職能作用充分發(fā)揮，保證全縣人社系統(tǒng)各項工作任務圓滿完成，工作業(yè)績突出。
(五)群眾反映好。黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢發(fā)揮好，并通過創(chuàng)建工作更好地服務于經(jīng)濟建設，服務于基層和廣大的服務對象，樹立了良好的部門形象。
(一)以學習貫徹科學發(fā)展觀為重點，大力加強思想政治建設。
1、把學習貫徹科學發(fā)展觀作為全系統(tǒng)黨的工作的首要政治任務。采取集中學習與個人自學相結合、通讀和精讀相結合、專題研討和組織輪訓相結合、書本學習與網(wǎng)上教育相結合等形式，引導全體黨員深入學習科學發(fā)展觀，掌握其重要思想精髓，努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上見成效。
2、發(fā)揮黨組學習中心組的示范帶頭作用。局黨組每季度要集中學習3——4天。中心組每位成員和正股級以上干部都要積極撰寫或理論文章。每年底將局黨組學習中心組成員學習體會文章匯編成冊，供全體人員學習參考，并指導實踐。
3、組織好黨員干部理論學習。每周星期五下午為各黨支部集中學習日。支部要組織黨員、干部重點學習科學發(fā)展觀、黨章、黨的路線、方針、政策和時事政治，同時組織考勤，作好學習記錄。
4、以創(chuàng)建學習型黨組織為抓手，全面提高黨員隊伍的綜合素質。按照縣直機關工委要求，積極開展創(chuàng)建學習型黨組織活動。結合創(chuàng)建學習型機關的目標和要求，緊密聯(lián)系黨員干部思想工作實際和黨員干部的學習需求，認真制定創(chuàng)建學習型黨組織的計劃，積極開展爭當學習型黨員活動，組織引導機關廣大黨員干部創(chuàng)新學習理念，認真鉆業(yè)務知識，加強各種知識和專業(yè)技能的學習，不斷提高機關黨員干部的綜合素質，以此推動系統(tǒng)學習型機關建設。
(二)強化黨支部功能，切實加強基層組織建設。
1、認真做好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，認真執(zhí)行談話、考察、公示等制度，嚴把黨員“入口”關，做到成熟一個，發(fā)展一個。注意從業(yè)務骨干、青年干部中發(fā)展黨員。
2、加強對黨員隊伍的教育管理。建立黨員信息庫，加強對流動黨員的管理，對局借調借用人員，除及時按規(guī)定為其轉接組織關系外，應將其編入所在支部參加組織生活。抓好離退休干部職工黨組織建設，使老同志老有所樂、老有所學、老有所為。()進一步規(guī)范黨費管理，做到專門立賬，專人收繳，專款專用，收支公開，按規(guī)定及時足額上繳黨費。同時組織開展評優(yōu)活動，“七一”期間，表彰一批先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。
3、抓好黨建工作陣地建設。建好黨員活動室，建立健全黨課教育網(wǎng)絡，逐步實現(xiàn)黨員教育電教化、網(wǎng)絡化。
4、積極開展黨建活動。圍繞“學黨章、知榮辱、建和諧、促發(fā)展”的主題，開展理想信念、職業(yè)道德、黨紀政紀和光榮傳統(tǒng)教育;組織黨員參加扶貧幫困獻愛心等為民辦實事活動，進一步增強黨員意識，激發(fā)黨員的事業(yè)心和責任感，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績來體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。
(三)堅持改革創(chuàng)新，探索基層黨建基本規(guī)律，搞好黨的制度建設。
1、進一步健全和落實民主集中制，建立健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見等制度，堅持和完善“三會一課”、民主評議黨員等制度。
2、建立健全黨課教育制度。
3、嚴格領導班子民主生活。黨員領導干部要堅持參加雙重組織生活制度。要高標準開好民主生活會，并把征求意見、開展談心、、批評與自我批評等做法經(jīng)?；?、制度化。
4、完善對黨員的監(jiān)督約束制度。認真落實黨內監(jiān)督和紀律處分條例，自覺接受各方面監(jiān)督，促進黨員廉潔自律。
5、建立機關黨建工作定期匯報制度和局領導聯(lián)系黨支部工作制度。機關黨支部每年至少向黨組專題匯報兩次機關黨建工作情況，至少聽取一次各支部黨建工作情況匯報。局領導要自覺參加支部活動，每年至少聽取一次支部黨建。
(一)加強領導，落實責任。成立以局主要領導任組長，班子成員為成員的創(chuàng)建工作領導小組，下設辦公室負責具體日常工作。全局機關要形成一把手負總責，分管領導具體抓，各級完善責任制，上下聯(lián)動，齊抓共管的工作機制。
(二)建檔督查，促進工作。對所開展的工作和各項活動、所有資料納入創(chuàng)建示范點專檔。隨時將情況向縣委組織部、縣直機關工委匯報，及時得到主管部門指導，使創(chuàng)建工作符合要求，達到標準。
(三)加強宣傳，營造氛圍。搞好示范點工作的宣傳報道，做到電視有影，報刊有文。創(chuàng)辦示范點宣傳櫥窗，在局域網(wǎng)設置網(wǎng)頁，在系統(tǒng)內大力宣傳示范點工作。組織開展黨建示范點工作競賽，將黨建工作有關制度上墻、上網(wǎng)、上欄，營造抓好黨建示范點工作的良好氛圍。
(四)總結表彰，推動工作。年底召開一次總結會，表彰創(chuàng)建工作先進集體和個人，表彰學習型支部、學習型個人，積極營造學先進、趕先進、超先進的深厚氛圍。
1、英田汽車制造有限公司;2、神州電器有限公司;。
3、匯能電器有限公司;4、仙龍工藝品廠;。
5、華泰鋁業(yè)。
1、調查摸底(1月18日前上報情況)。
對五個企業(yè)成立黨組織情況、工會組織情況、班子成員情況、黨員情況、業(yè)務骨干情況、企業(yè)基本情況等進行全面調查摸底，建立臺帳。
2、建立黨支部和工會組織(1月25日前)。
在調查摸底的基礎上，按照“同步組建、互為依托”的機制和有關程序及時組建黨支部和工會組織。已經(jīng)組建的，要切實強化職能，配齊配強班子，健全相關制度;還沒有建立的要按照時間要求在1月25日前全部組建到位，出臺相關文件。
3、完善班子建設(1月30日前)。
組織人員深入企業(yè)進行調研走訪，征求企業(yè)主和廣大職工的意見，按照“交叉任職、雙向進入”的機制，在黨員中物色好黨組織負責人、工會組織負責人和有關成員。原則上工會主席要由支部書記兼任，工會會員在支委成員或黨員中產(chǎn)生。
4、高標準建設黨建宣傳長廊和黨員活動室、職工之家，并合理展示做法(2月10日前)。
積極爭取企業(yè)主的支持，選擇合適的場所高標準的建設好黨建宣傳長廊和黨員活動室、職工之家，黨員活動室和職工之家兩個場所可合用。黨建宣傳長廊和活動室要充分展示以下內容：一是黨建帶工建簡介;二是黨組織和工會組織的有關工作建設制度;三是黨組織和工會組織班子成員的交叉任職情況和選任制度;四是落實工會組織班子成員待遇的情況和有關保障制度;五是發(fā)展黨員工作制度;六是活動聯(lián)辦制度等等。
5、總結工作經(jīng)驗(春節(jié)放假前)。
及時對黨建帶工建工作進行總結，對工作中的好做法和挖掘的先進典型進行總結提煉，形成特色經(jīng)驗材料，集中對外推介宣傳，為召開全縣現(xiàn)場會作好準備工作。
組長：
副組長：
成員：
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委關于加強黨的基層組織建設的目標要求，緊密結合“三級聯(lián)創(chuàng)”和爭創(chuàng)“五個好”活動，進一步規(guī)范雞冠區(qū)大隊黨建工作，把我大隊黨委、中隊黨支部建成具有較強示范輻射作用的基層黨建工作典型。
1、高起點，高標準，高質量。樹立精品意識，高標準，嚴要求，使雞冠區(qū)大隊黨建工作有一定的典型性、代表性和示范性，能代表消防行業(yè)基層黨建工作先進水平。
2、大膽實踐，勇于創(chuàng)新，注重實效。用改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經(jīng)驗，在實踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。
心工作的大局來認識和把握，找準著力點和結合點，探索黨建工作服務中心工作、與中心工作緊密結合、互促互動、同步發(fā)展的新路子。
1、目標任務：力爭到今年年底，把黨委、黨支部建成硬件完善、軟件規(guī)范、時代特色鮮明、黨員群眾公認、帶動作用較強的基層黨組織，跨入縣級試點行列。
2、標準要求：達到“五個好”基層黨組織的創(chuàng)建標準要求。此外，還應達到以下要求：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表全縣基層黨建工作先進水平；領導班子堅強團結，有一支結構合理、整體素質高、戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍；黨的活動經(jīng)常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套；黨建工作促進發(fā)展成效顯著，防滅火工作在全支隊走在前列，在全縣有較大影響和較強輻射能力；黨群關系和諧，群眾滿意。
（1）領導班子建設方面。領導班子團結協(xié)作、結構合理、配備齊全，有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。有一名好的黨組織書記，團結帶領黨員、群眾貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級的各項決定，并創(chuàng)造性地開展工作。配備專人負責黨務工作。群眾對班子的滿意率較高。
到有效管理。黨員每月按時足額繳納黨費，黨支部每月一次上繳黨委。整體隊伍素質高，先鋒模范作用發(fā)揮好，無違法違紀現(xiàn)象。
（3）工作制度建設方面。堅持民主集中制，做到重大事情讓黨員早知道。嚴格執(zhí)行黨內選舉制度，到期按時換屆。黨組織議事規(guī)則、“三會一課”、發(fā)展黨員、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部聯(lián)系群眾、黨內爭先創(chuàng)優(yōu)等各項制度健全、規(guī)范、落實。各項記錄齊全規(guī)范，歸檔及時。黨員活動室規(guī)范，配套設施健全，做到黨旗、入黨誓詞、黨員形象、黨建知識及黨內主要制度等上墻。
（4）各項工作規(guī)范方面。黨組織要明確工作職責，各項工作在全支隊處于先進行列。黨組織要發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。建立與行政工作協(xié)調一致的工作機制，各項工作有章可循、有制可依、按規(guī)定辦事。
三、方法步驟。
1、摸清情況，明確目標。搞好自查、調研和分析，準確掌握黨建工作現(xiàn)狀。根據(jù)黨建工作的特點，結合縣級基層黨建工作試點創(chuàng)建要求，制訂試點建設規(guī)劃。
2、結合實際，制定方案。按照創(chuàng)建標準和條件，制定具體的創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建標準、內容、進度、保證措施以及責任人，確保創(chuàng)建措施的落實。
3、強化措施，抓好落實。制定相關的配套措施，解決突出問題；創(chuàng)特色，出經(jīng)驗，求實效；軟件建設和硬件建設相結合，加強環(huán)境美化和黨員活動室建設，真正把黨委、黨支部打造成有貌可觀、有點可挖、有經(jīng)可學的過硬典型。
4、加強自查，不斷提高。經(jīng)常性地進行自查，及時掌握工作進程，主動解決創(chuàng)建過程中遇到的問題和困難；聯(lián)系群眾，聽取黨員干部和群眾的意見建議，扎實開展黨建工作。
黨建試點創(chuàng)建工作，是新形勢下全面加強雞冠區(qū)大隊黨建工作的有效措施，黨支部將把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，統(tǒng)一思想，加強領導，切實抓緊抓好。
1、落實工作責任。黨委書記、黨支部書記親自抓，分管領導具體抓，切實履行直接責任人職責，真正把這項工作抓在手上，抓出成效。成立以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，支部委員和黨務干部為成員的創(chuàng)建工作領導小組。
2、完善工作機制。把督查指導貫穿于創(chuàng)建工作的全過程，確保創(chuàng)建工作扎實健康開展。
3、搞好總結推廣。及時總結提煉創(chuàng)建過程中的新鮮成果和典型經(jīng)驗，采取多種形式進行廣泛宣傳，從而發(fā)揮引導、帶動和輻射作用，促進雞冠區(qū)大隊黨建工作。
為認真貫徹落實市直機關工委印發(fā)《關于以“組織爭先、黨員爭優(yōu)”為抓手深入推進機關黨建工作示范點創(chuàng)建工作的實施方案》的通知精神，以改革創(chuàng)新精神推進我處黨的建設，著力打造交通黨建品牌，充分發(fā)揮交通黨建工作示范點的典型引路、示范帶動作用，促進全市交通目標任務圓滿完成，特制定本實施方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以落實全面從嚴治黨要求為主線，以加強和創(chuàng)新交通黨建為核心，以“組織爭先、黨員爭優(yōu)、創(chuàng)黨建示范“為抓手，推動我處黨建工作在全局黨的建設中力爭上游，培養(yǎng)具有交通系統(tǒng)特色的黨建示范點，做好高速公路規(guī)劃、征地拆遷協(xié)調服務及國省道規(guī)劃上報審批、國省道改造工作。
1、領導班子成員認真貫徹與實踐“十八大”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，堅持“勤政廉潔，團結奉公”原則，能模范執(zhí)行黨的方針政策，在工作和管理兩方面大膽創(chuàng)新，科學決策，勇于實踐。
“三電”改移等問題得到及時解決。
結合我處實際情況，我處把服務作為黨建工作的鮮明主題，同時圍繞單位和農村深入開展的“同步小康駐村”工作，以服務型、學習型黨組織建設為引領，推動我處黨的工作建設。
組長：
成員：
1、制定創(chuàng)建工作方案，召開動員大會，利用會議室、走廊、網(wǎng)絡等載體進行推廣宣傳，同時報送市交通運輸局，積極營造創(chuàng)建氛圍。
2、按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作，定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭創(chuàng)特色，務求實效。
3、協(xié)調相關部門做好高速公路征地拆遷方案的編制和上報工作。按照批復的高速公路征地拆遷方案積極協(xié)調高速公路建設中的征地拆遷、壓覆礦產(chǎn)、林地占用、炮損賠付、“三電”改移等問題的協(xié)調處理，配合各級政府及時解決處理各種矛盾糾紛和涉農問題，為高速公路建設營造良好的環(huán)境，確保工程順利實施。
4、配合項目業(yè)主做好擬建高速公路的規(guī)劃及前期工作。
5、積極督導國省道項目建設，積極向省廳、省公路局對接，
爭取國省道改造項目，做好國省道規(guī)劃上報審批、國省道改造項目等工作。
6、加強在建項目安全生產(chǎn)管理，及時學習貫徹交通運輸部、省廳及市局下發(fā)的有關公路、橋梁等施工安全的相關文件要求，強化汛期值班工作，深入開展項目建設安全生產(chǎn)宣傳與檢查，組織相關部門對各在建項目實行不定期的安全生產(chǎn)大檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，督促各項目業(yè)主要求施工單位限期整改。
7、進一步加強黨風廉政建設，將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴格落實兩個責任，理清責任邊界，明確責任內容，強化責任考核，嚴格責任追究;按照“三轉”要求，積極開展自查自糾工作，強化自身建設，確保全體干部職工忠誠、干凈、擔當;把作風建設、“一崗雙責”與實際工作緊密結合起來，認真領會、深刻把握其豐富內涵和實踐要求，認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定，嚴格執(zhí)行交通工程建設領域“十個嚴禁”與市紀委嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩20條要求等有關規(guī)定，做到警鐘長鳴，確保了工程優(yōu)質、干部優(yōu)秀。
為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照2019年基層黨建工作會議安排，制定本方案。
堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快xxx建設提供組織保障。
總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經(jīng)過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。
具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為2019年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。
（一）“五好”黨組織。
1.領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。
2.黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。
3.工作機制好。健全一套好的管理制度，體現(xiàn)民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正常化，堅持“三會一課”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。
4.工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經(jīng)驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數(shù)較多、層次較高。
5.群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。
（二）“五型”黨組織。
1.服務型黨組織。
（1）服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經(jīng)濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經(jīng)濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
（2）服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。
（3）服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。
（4）服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。
2.學習型黨組織。
（1）學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。
深入學習習總書記系列重要講話，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威，保證政令暢通。
（3）學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。
（4）學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。
3.創(chuàng)新型黨組織。
實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。
（2）創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。
（3）創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經(jīng)常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。
（4）創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。
4.效能型黨組織。
（1）樹立爭先進位的意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。
（2）造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
（3）建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。
5.廉潔型黨組織。
（1）嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產(chǎn)黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。
（2）深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。
（3）保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。
（一）動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。
（二）組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。
（三）總結驗收階段。每年年底，各黨委根據(jù)創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現(xiàn)場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經(jīng)驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。
（一）壓實領導責任?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。
（二）精心統(tǒng)籌謀劃。各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據(jù)不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。
（三）落實經(jīng)費保障?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作所需經(jīng)費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經(jīng)費。可從提留黨費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經(jīng)費落實到位。
（四）大力督促檢查。各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。
（五）抓好考核問責。基層黨建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。
（六）注重典型引領。及時總結經(jīng)驗，加大典型培育，注重宣傳推廣，強化示范帶動，每年評選一批創(chuàng)建案例，培育樹立一批叫得響、立得住、可推廣、能持久的先進典型，發(fā)揮黨組織的示范引領作用。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十五
尊敬的各位領導：
歡迎進入太和鎮(zhèn)的小康示范點——磨嘴村！
今年以來，太和鎮(zhèn)在射洪縣委的正確領導下，緊緊圍繞“綿渝路射洪現(xiàn)代農業(yè)示范帶建設，以及率先實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標”，大膽提出“淡出傳統(tǒng)農業(yè)，以無公害蔬菜、水果、花卉、養(yǎng)殖、休閑觀光為五大支柱，全方位發(fā)展城郊特色區(qū)域經(jīng)濟”的發(fā)展思路。目前，全鎮(zhèn)各項工作正有條不紊地向前推進，小康示范建設取得良好開端。
我們目前駛入的磨嘴村小康示范點，位于縣城西2公里，縣城至金家的縣道油路貫穿全境，轄區(qū)內有開放寺廟——龍泉寺，以及縣級風景旅游勝地龍泉山。全村共有合作社14個，農戶677戶，農業(yè)人口2213人，現(xiàn)有耕地面積851.04畝。
太和鎮(zhèn)根據(jù)該村地處城郊的區(qū)位優(yōu)勢，瞄準城鄉(xiāng)消費時尚，大力發(fā)展“花卉經(jīng)濟”、“水果經(jīng)濟”、“蔬菜經(jīng)濟”和以“農家樂”為主要形式的城郊旅游“假日經(jīng)濟”。目前，全村共有名優(yōu)花卉50畝、優(yōu)質水果1000畝、無公害蔬菜200畝、農家樂14戶。農家樂實行五“星”級評定管理，現(xiàn)有一星戶，二星戶，三星戶，四星戶，年接待游客20萬人次，年可創(chuàng)產(chǎn)值200多萬元，純收入90多萬元。
太和鎮(zhèn)最后一站，我們來到“九香園”，村民蔡紹云，以前從事拖拉機運輸業(yè)和花卉種植業(yè)，，他充分利用庭院花卉、水果，在全縣第一家發(fā)起“農家樂”，年接待游客1萬余人次，每年僅3個黃金旅游周，純收入就達2.5萬元。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十六
為全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委關于非公有制企業(yè)和社會組織黨建工作的部署要求，進一步提升我公司黨建工作水平，達到抓黨建促發(fā)展，抓黨建求效益的實效，特制定本方案：
成立以公司黨支部書記任組長，各支部委員、各單位負責人任組員的創(chuàng)建工作領導小組，明確工作任務，細化量化工作目標，，嚴格落實黨建工作責任制，示范點創(chuàng)建工作辦公室設在公司辦公室。創(chuàng)建工作領導堅持每個月集中研究一次黨建工作和示范點創(chuàng)建工作，解決好創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的各種問題，確保創(chuàng)建任務落到實處。
利用公司網(wǎng)站、微信群、qq群、廠務公開欄、召開動員會或座談會等方式加大公司黨支部創(chuàng)建黨建示范點的宣傳力度，明確創(chuàng)建工作的指導思想、主要內容、目標要求和各個階段的工作任務、工作措施，引導廣大黨員干部積極參與創(chuàng)建工作，形成黨支部書記帶頭，黨員引領，全員積極參與的濃厚創(chuàng)建氛圍。
20xx年的年度目標任務即成功創(chuàng)建非公有制企業(yè)黨建工作示范點。為確保示范點的創(chuàng)建實效，公司黨支部每周均制定創(chuàng)建工作計劃，創(chuàng)建工作領導小組嚴格按照周計劃內容實施落實，同時做好總結歸納，按時將本周計劃落實及下周工作計劃上報區(qū)委組織部，每個季度對本季度周計劃落實情況進行匯總，形成創(chuàng)建情況工作匯報，在公司廠務公開欄公示，讓全員監(jiān)督。
結合公司發(fā)展實際，著力打造“紅色基石，助力圓友，建設世界”的特色黨建品牌。將黨建品牌與公司發(fā)展理念相融合，在公司內部樹立黨建工作與企業(yè)發(fā)展相統(tǒng)一的互利共贏價值取向，逐步探索一條適宜公司黨建和公司發(fā)展的共贏新路子，確保示范點創(chuàng)建工作取得新成果。
按照創(chuàng)建示范點的基本條件，進一步完善公司的黨建工作運行機制、黨員教育管理機制和表彰激勵機制，進一步加強領導班子建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設。大力開展形式多樣、內容豐富的主題活動，把主題活動與提高黨員素質相結合，與解決職工關心的熱點、難點問題相結合，以主題活動的扎實開展推進創(chuàng)建活動的深入。
第一階段：宣傳發(fā)動階段(召開創(chuàng)建工作會議，營造宣傳氛圍)。
第二階段：組織實施階段(嚴格落實周計劃、季任務，確保實現(xiàn)年度創(chuàng)建目標)。
第三階段：總結驗收階段(做好創(chuàng)建資料的歸檔立卷，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接組織的驗收考評)。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十七
為認真貫徹落實市紀委二屆八次全會精神，深入推進我局發(fā)展提升年活動，根據(jù)《xx市開展雙千雙百增效提能活動實施方案》和《關于深入推進xx市“雙千雙百增效提能”活動暨創(chuàng)建機關效能工作示范點的意見》的文件精神，結合我局工作實際，決定在全局范圍內開展機關效能工作示范點創(chuàng)建活動，整體推進我局機關作風和效能建設?，F(xiàn)制定方案如下：
一、指導思想。
全面貫徹落實市委、市政府關于開展發(fā)展提升年活動的重要舉措，以樹立機關優(yōu)良作風為核心，以提升服務質量和辦事效率為重點，以重在創(chuàng)建、突出特色、穩(wěn)妥推進、確保實效為要求，全面推進“雙千雙百增效提能”活動，打造我局發(fā)展提升年活動的特色品牌，為撫州城管實現(xiàn)“鞏固成果、確保一流、再上臺階”的目標提供堅強保障。
二、創(chuàng)建目標。
建立健全機關增效提能活動工作機制，以打造機關優(yōu)質服務品牌為重點，以效能建設示范點創(chuàng)建活動為抓手，通過增效提能活動，促使我局機關工作人員牢固樹立服務意識、作風意識和效能意識，努力為企業(yè)、基層和群眾提供熱情、滿意、高效的服務，進一步提升執(zhí)行力，為我局營造更加便捷高效的工作環(huán)境。
三、創(chuàng)建標準。
機關效能示范點創(chuàng)建活動以“六個一”為主要內容和基本標準：即：有一個健全的工作機制；有一套規(guī)范嚴密的工作流程和規(guī)章制度；有一個規(guī)范高效的服務平臺；有一系列豐富多彩的宣傳活動；有一套內容翔實的工作資料；有一個良好的`社會評價。
四、方法步驟。
（一）動員部署（20xx年5月16日—20xx年5月底）。
1、學習動員。召開領導班子會認真學習《關于深入推進xx市“雙千雙百增效提能”活動暨創(chuàng)建機關效能工作示范點的意見》文件精神；召開動員會，全面部署機關效能工作示范點創(chuàng)建活動，制定下發(fā)具體方案。
2、配齊機構和人員。在局機關效能領導小組及辦公室的基礎上，進一步配齊配強工作人員，組建專班，落實專責。
3、明確目標、宣傳發(fā)動。提出任務目標、內容要點、時限步驟、方法措施、責任主體等，做到有條不紊地推進。搭建宣傳載體，開設示范工作專欄，開展正面典型宣傳和案例警示教育，營造機關效能示范活動的濃厚氛圍。
（二）組織實施（20xx年6月-20xx年11月）。
建立健全示范工作相關制度和配套性制度、規(guī)程，使其步驟更加清晰，程序更加簡捷，創(chuàng)建更加有效。重點建立健全增效提能示范服務機制、效能投訴的快速反映機制。切實幫扶好與我局結對子的企業(yè)，為他們解決好項目建設、優(yōu)惠政策、融資貸款、拓展市場、企業(yè)用工等難題。
1、培育創(chuàng)建。局效能辦要按照雙千雙百增效提能活動示范單位創(chuàng)建標準，結合本局實際，制定具體的創(chuàng)建工作方案報局效能工作領導小組審定后下發(fā)，局屬各單位、機關各科（室）要認真結合工作實際，切實抓好落實。
2、自查申報。局屬各單位、機關各科（室）要對照示范點創(chuàng)建標準認真開展自查，局效能辦將適時采取實地查看、查閱資料、集中評議、監(jiān)測測評、民意調查等方式，對示范點創(chuàng)建工作進行檢查驗收，并向市效能辦寫出示范點創(chuàng)建申報、推薦報告。
3、總結推廣。局效能辦將總結推廣示范點創(chuàng)建工作的好經(jīng)驗、好做法，并在全局營造學先進、趕先進、超先進的濃厚氛圍，推動發(fā)展提升年暨“雙千雙百增效提能”活動向廣度和深度拓展。
五、工作要求。
（一）提高認識，加強領導。各科（室）、各單位要把開展好“雙千雙百增效提能”活動，作為創(chuàng)建服務品牌和加強作風效能建設、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的創(chuàng)新舉措，進一步提高認識、提升高度。單位主要領導要親自部署、經(jīng)常過問，分管領導要抓好平時工作的督查落實，按時間段抓進程、抓質量、抓規(guī)范，確保完成機關效能示范點創(chuàng)建的工作目標和任務。
（二）開拓創(chuàng)新，注重實效。機關效能示范點創(chuàng)建是一項創(chuàng)新性系統(tǒng)工程。要突出工作重點，努力把“雙千雙百增效提能”活動融入到業(yè)務工作的全過程，以重點帶全面，以關鍵促整體，把服務品牌和示范點建設成為一面旗幟，成為推動整體工作的一個向導，在工作中不斷贏得服務對象和社會的普遍認可，提高社會的公信度和美譽度。
（三）嚴格督導，大力攻堅?！半p千雙百增效提能”活動特別是機關效能示范點創(chuàng)建任務重、時間緊、要求高。各單位要進一步健全完善工作的倒逼機制、督辦機制、協(xié)調機制，隨時掌握工作進展，及時排除工作障礙。局效能辦將對工作開展情況進行經(jīng)常性的督導檢查，確保此項工作的順利開展。對工作開展不力，不能按時保質完成階段性工作任務，在工作中弄虛作假、敷衍塞責、走過場的單位，按照相關規(guī)定進行效能問責。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十八
為進一步加強我鄉(xiāng)基層服務型黨組織建設，切實加強和改進村支部組織建設，以示范促提高，努力推動全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)快速、健康發(fā)展，根據(jù)縣委組織部?關于印發(fā)?關于2015創(chuàng)建黨建示范點的實施方案?的通知?（銅組字?2015?14號）文件精神，結合我鄉(xiāng)實際，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，決定確定九峰、雙溪兩村為我鄉(xiāng)2015黨建示范點，現(xiàn)制定如下方案：
一、指導思想。
創(chuàng)建工作要堅持以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞中共中央關于加強基層服務型黨組織建設“六有五服務”要求，不斷深化黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，堅持“示范帶動、規(guī)范提高、分類指導、整體推進”的思路，以創(chuàng)建促規(guī)范，以示范帶全盤，以黨建促發(fā)展，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進全鎮(zhèn)基層組織建設工作上臺階、上水平。
二、組織領導。
創(chuàng)建工作在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下進行，成立創(chuàng)建工作領導小組，鄉(xiāng)黨委將按工作方案，責任分解到人，團結協(xié)作完成好任務，并負責抓好督促落實。及時向縣掛點領導匯報創(chuàng)建工作進展，爭取上級領導的支持和指導。
三、基本情況。
**村位于鄉(xiāng)境南部，2012年底，全村轄14個村民小組，總人口965人；有耕地1420畝；山林面積18255畝；當年農民人平純收入1023元。村支部現(xiàn)有正式黨員33人，預備黨員2人。雙溪村位于鄉(xiāng)境西南部，全村總土地面積15平方公里。2012年底，全村轄12個村民小組，總人口1110人；有耕地1424.7畝，山林面積31605畝；當年農民人平純收入1180元。村支部現(xiàn)有正式黨員28人。
四、目標任務。
圍繞“五個好”（即：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、群眾反映好）的目標，努力把我鄉(xiāng)九峰、雙溪村支部建設成為縣級黨建示范點。
1、加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制。搞好班子自身建設，維護班子團結。堅持民主集中制原則，班子成員嚴以律己，無違紀違法現(xiàn)象。
2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育管理新機制、新方法。黨支部活動經(jīng)費有保障，黨內各項活動有詳細記錄，各類表冊臺帳齊全，管理規(guī)范。
3、進一步完善村務公開制度。每半年公開一次村財務、政務，自覺接受村民監(jiān)督；建立健全黨員議事會、村民代表大會和民主理財小組、村務監(jiān)督小組各項制度，充分發(fā)揮好“兩會兩組”的作用；堅持民主集中制原則和“一事一議”制度，堅持村內重大問題集體討論決定。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導工作。
4、村級管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好。認真開展好群眾性精神文明創(chuàng)建活動，提高群眾精神文化生活水平。加強村治安巡邏、矛盾糾紛排查等工作，切實維護好社會治安，創(chuàng)造穩(wěn)定的生活環(huán)境；做好計劃生育、教育、衛(wèi)生、文化等各項工作，促進社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。
五、主要措施。
在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下，形成以村黨支部為核心、全體黨員為主體、各類組織聯(lián)動為網(wǎng)絡、全體村民共同參與、齊抓共管的農村黨建工作的良好格局。成立黨員聯(lián)絡活動小組，充分發(fā)揮開展學習教育、交流工作經(jīng)驗、聯(lián)系結對幫扶、推薦入黨積極分子等職能，使村黨建各項工作得到落實。
2、筑好堡壘，加強農村黨支部的自身建設。
進一步建立健全黨支部生活制度和工作制度，堅持和完善黨內“三會一課”、民主評議黨員等制度，嚴格按照制度管理黨員，提高黨員整體素質，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。不斷豐富組織活動內容，加強黨員的教育管理，認真做好發(fā)展黨員工作。認真開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動，加大對不合格黨員教育、轉化和處置力度，純潔黨員隊伍。
4、發(fā)揮作用，激發(fā)村黨建工作的內在活動。
積極探索村黨支部和黨員發(fā)揮作用的新途徑，用黨建去推動服務，用服務來檢驗黨建，不斷提高村支部建設水平。加強服務陣地建設，深入實施農村服務工程。創(chuàng)新服務載體，組織村黨員和預備黨員、入黨積極分子積極開展助殘、助學、助貧“三助”活動；開展結隊幫扶活動，解決黨員群眾的實際困難。
5、開展活動，打造新型文明村莊。
組織開展豐富多彩的群眾文化活動，增強群眾創(chuàng)建黨建示范村意識。一是對已組建的村民間文藝隊加強指導，利用其組織各類活動，及時宣傳黨的各項方針、政策。二是開展文明村莊、文明家庭的評比活動，把“倡導文明新風、共建美好家園”的要求與文明村莊創(chuàng)建活動有機統(tǒng)一起來。
六、工作步驟。
第一階段：宣傳發(fā)動階段（2015年4-5月）。
1、分別召開村支部黨員大會，對創(chuàng)建黨建示范點工作進行動員，發(fā)放?致村共產(chǎn)黨員的一封公開信?，并征求村內黨員對創(chuàng)建黨建示范點活動的意見和建議。
2、利用宣傳公示欄、標語，加大宣傳力度，為創(chuàng)建工作在村里造勢，營造創(chuàng)建良好氛圍。
3、開展創(chuàng)建文明家庭的創(chuàng)建活動，制定具體的評比方案。第二階段：創(chuàng)建實施階段（2015年6月—11月份）村支部將按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭取創(chuàng)造特色，務求實效。
1、召開村黨建工作聯(lián)席會議，進一步宣傳發(fā)動，號召個組織積極參與村黨建示范點創(chuàng)建活動，并推選出村黨建創(chuàng)建活動領導小組成員。
2、調整責任區(qū)，充分發(fā)揮黨員在環(huán)境衛(wèi)生、鄰里關系、執(zhí)行政策、扶貧幫困中的積極作用。
3、認真抓好黨員的學習，召開民主生活會，搞好黨員民主評議；積極探索黨員設崗定責的新舉措，實施黨建、黨員電子管理。探索成功經(jīng)驗，按程序和要求做好黨員組織發(fā)展工作，不斷優(yōu)化班子、黨員隊伍的結構。
4、黨支部將克服困難創(chuàng)造條件，爭取在建設好的基礎上再提高標準，建設規(guī)范的示范村和黨員活動室，搞好室外室內的布置，宣傳欄約設4個，橫幅標語1個，還要加強環(huán)境衛(wèi)生的清理。按照鄉(xiāng)黨委年初制定的黨建黨務、精神文明建設目標黨建考核要求，做好各項創(chuàng)建工作。
第三階段：總結驗收階段（2015年12月份）。
黨支部將對照實施方案及考核評估細則和每個階段的工作情況認真加以總結，搞好檔案、資料，認真寫好創(chuàng)建工作總結材料，迎接上級黨委的驗收考評檢查。
六、工作要求。
1.落實責任。各村黨（總）支部書記為各村組織黨建示范點創(chuàng)建的第一責任人，各（總）支部委員為具體責任人，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。對于創(chuàng)建措施不力、不能按時完成基層黨建示范點創(chuàng)建達標任務的創(chuàng)建單位，將在全鎮(zhèn)范圍內通報批評。鄉(xiāng)黨委將把示范點創(chuàng)建情況列入黨建工作考核重要內容，加強督導檢查。
2.建立機制。建立工作組專項幫建制度。鄉(xiāng)黨委將成立以黨委書記為組長，3—5名班子成員和干部為成員的創(chuàng)建工作幫建組。工作組負責經(jīng)常性聯(lián)系、指導和督促工作。建立共建聯(lián)創(chuàng)機制，整合各方資源，加強組織協(xié)調，為創(chuàng)建工作提供動力支撐。
3．加大投入。鄉(xiāng)黨委將對黨建示范點加大經(jīng)費投入力度，按照市級示范點的投入不低于8萬元、縣級示范點的投入不低于5萬元的標準抓好經(jīng)費落實。
4.加強宣傳。各示范點黨組織要及時總結提煉基層黨建示范點創(chuàng)建中的新鮮經(jīng)驗，利用各種宣傳媒體，采取多種形式，廣泛宣傳示范點的成功經(jīng)驗，有計劃、有步驟地把點上的經(jīng)驗做法及時推廣到面上，以點帶面，提高我鄉(xiāng)基層黨建工作整體水平。
二〇一五年四月十一日。
活動示范點創(chuàng)建方案篇十九
尊敬的各位領導：
歡迎進入太和鎮(zhèn)的小康示范點――磨嘴村！
今年以來，太和鎮(zhèn)在射洪縣委的正確領導下，緊緊圍繞“綿渝路射洪現(xiàn)代農業(yè)示范帶建設，以及率先實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標”，大膽提出“淡出傳統(tǒng)農業(yè)，以無公害蔬菜、水果、花卉、養(yǎng)殖、休閑觀光為五大支柱，全方位發(fā)展城郊特色區(qū)域經(jīng)濟”的發(fā)展思路。目前，全鎮(zhèn)各項工作正有條不紊地向前推進，小康示范建設取得良好開端。
我們目前駛入的磨嘴村小康示范點，位于縣城西2公里，縣城至金家的縣道油路貫穿全境，轄區(qū)內有開放寺廟――龍泉寺，以及縣級風景旅游勝地龍泉山。全村共有合作社14個，農戶677戶，農業(yè)人口2213人，現(xiàn)有耕地面積851.04畝。
太和鎮(zhèn)根據(jù)該村地處城郊的區(qū)位優(yōu)勢，瞄準城鄉(xiāng)消費時尚，大力發(fā)展“花卉經(jīng)濟”、“水果經(jīng)濟”、“蔬菜經(jīng)濟”和以“農家樂”為主要形式的城郊旅游“假日經(jīng)濟”。目前，全村共有名優(yōu)花卉50畝、優(yōu)質水果1000畝、無公害蔬菜200畝、農家樂14戶。農家樂實行五“星”級評定管理，現(xiàn)有一星戶，二星戶，三星戶，四星戶，年接待游客20萬人次，年可創(chuàng)產(chǎn)值200多萬元，純收入90多萬元。
太和鎮(zhèn)最后一站，我們來到“九香園”，村民蔡紹云，以前從事拖拉機運輸業(yè)和花卉種植業(yè)，99年，他充分利用庭院花卉、水果，在全縣第一家發(fā)起“農家樂”，年接待游客1萬余人次，每年僅3個黃金旅游周，純收入就達2.5萬元。