無論是在學校還是在工作中，報告都是一種常見的任務，它可以幫助我們展示自己的能力和專業(yè)知識。使用簡明扼要的語言和邏輯嚴謹?shù)恼撟C方式來表達觀點是寫報告的關(guān)鍵。在以下范文中，我們可以看到不同類型的報告，涵蓋了各種不同的主題和領(lǐng)域。
表彰先進集體的決定報告篇一
決定適用于重要事項或者重大行動作出安排，獎懲有關(guān)單位和人員，變更或者撤銷下級機關(guān)不適當?shù)臎Q定。下面本站小編給大家?guī)肀碚孟冗M集體的決定，供大家參考!
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設兵團人力資源社會保障廳(局)，各中央企業(yè)：
近年來，中央企業(yè)廣大職工在黨中央、國務院的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的xx大、精神，按照“一五三”總體思路要求，搶抓機遇，攻堅克難，深化改革，開拓創(chuàng)新，取得了令人矚目的成績，為中央企業(yè)改革發(fā)展和國有資產(chǎn)保值增值作出了突出貢獻，涌現(xiàn)出一大批艱苦奮斗、無私奉獻、銳意進取、勇于創(chuàng)新的先進集體和勞動模范。
為樹立典型，表彰先進，進一步調(diào)動中央企業(yè)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)基層企業(yè)、職工群眾的創(chuàng)新活力，促進中央企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級，實現(xiàn)科學發(fā)展，人力資源社會保障部、國資委決定，授予中國核工業(yè)集團公司核動力事業(yè)部第三代核電acp1000技術(shù)研發(fā)設計項目部等497個單位“中央企業(yè)先進集體”榮譽稱號;授予郭明義等795名同志“中央企業(yè)勞動模范”榮譽稱號;追授王振龍同志“中央企業(yè)勞動模范”榮譽稱號。被授予“中央企業(yè)勞動模范”榮譽稱號的人員，享受省部級先進工作者和勞動模范待遇。希望受表彰的先進集體和勞動模范珍惜榮譽，戒驕戒躁，勤奮工作，再創(chuàng)佳績。
中央企業(yè)廣大職工要以受表彰的先進集體和勞動模范為榜樣，更加緊密地團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，解放思想、實事求是、奮發(fā)進取、扎實工作，不斷做強做優(yōu)中央企業(yè)、培育具有世界水平跨國公司，為實現(xiàn)“兩個百年”目標和中華民族偉大復興的“中國夢”作出更大的貢獻!
2.中央企業(yè)勞動模范名單。
中華人民共和國人力資源社會保障部。
國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會。
201xx年9月22日。
所屬各單位：
根據(jù)年初計劃及公司經(jīng)濟目標綜合考核的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司認真研究，決定對在20xx年工作中涌現(xiàn)出的先進集體予以表彰獎勵：
一、綜合考核先進單位。
在20xx年工作中，第四分公司等六個單位，積極進取，勇于創(chuàng)新，關(guān)心集體、顧全大局，成績顯著，經(jīng)公司綜合考核，決定對排名第一的第四分公司授予一等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金5000元。對排名第二的二o三分公司、三o八分公司授予二等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金3000元。對排名第三的第八分公司、排名第四名的八o六分公司和第十二分公司3個單位授予三等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金20xx元。
二、工程檢查先進單位。
在20xx年工程檢查考核評比中，80分以上的第四分公司、第十分公司、第二分公司、一o六分公司4個單位，被評為“工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并兌現(xiàn)獎金共計1652元。
三、“三兼顧”先進單位。
在20xx年工作中，率先繳清當年管理費的第十三分公司、一o六分公司、第六分公司、第十二分公司、八o三分公司、第八分公司、八一六分公司、八o四分公司、八o八分公司、第九分公司、寧夏分公司、二o三分公司、七o三分公司、八一o分公司、三o八分公司、第五分公司、第四分公司、第十分公司、八o六分公司、三o九分公司、第二分公司、第十一分公司、七o六分公司、八o七分公司、三一o項目部、宏安房地產(chǎn)開發(fā)公司、第十六分公司、五岳建材公司、西寧分公司29個單位，被評為“三兼顧”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，兌現(xiàn)獎金共計44586元。
四、財務管理先進單位。
在20xx年財務管理工作中，第六分公司、一o六分公司、三o八分公司、八o四分公司4個單位，設立了財務機構(gòu)，配備了財務管理人員，財務管理制度齊全，建立了財務總賬及各類明細賬，正確記載了本單位的經(jīng)濟運行狀況，財務工作成績顯著，公司決定，樹立為“財務管理先進單位”，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金各1000元。
五、機關(guān)部室先進單位。
在20xx年工作中，招投標辦公室工作突出，成績顯著，經(jīng)公司研究，決定授予“優(yōu)秀部室”獎牌及榮譽證書，予以表彰。
公司希望受到表彰的上述先進單位，繼續(xù)發(fā)揚成績，再接再厲，在全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，創(chuàng)新經(jīng)營，開拓奮進，為公司確定的各項奮斗目標而大顯身手。同時，要求其他單位積極向先進單位學習，總結(jié)經(jīng)驗，努力向上，進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，開拓進取，加快發(fā)展，爭取在新的一年里趕上和超過先進單位，為推進公司全面升級做出新的貢獻。
特此決定。
20xx年1月16日。
20xx年下學期，在全校師生共同的努力下，將優(yōu)良傳統(tǒng)與新的教育理念相融合，深化課堂改革，努力構(gòu)建“高效課堂”，強化目標管理，堅持“育人為本，德育為先”，致力于創(chuàng)設和諧發(fā)展的育人環(huán)境，各項工作都取得了驕人的成績。涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀集體和先進個人。經(jīng)考核評定，學校研究決定，初二年級組被評為“先進年級組”，語文教研組等4個教研組被評為“先進教研組”，初82班等19個班級被評為“先進班級”，姚六容等8名教師被評為“優(yōu)秀園丁”，謝鳳芳等22名教師被評為“先進工作者”，胡艷紅被評為“先進年級組長”，夏四文等4名教研組長被評為“先進教研組長”，王文等19名班主任被評為“優(yōu)秀班主任”，夏麗鴻等8名備課組長被評為“優(yōu)秀備課組長”，陳子健等38名學生被評為“特優(yōu)學生”，戴昱民等10名學生被評為“突出才能學生”，星火組等15個小組被評為高效課堂優(yōu)秀學習小組，吳迪桓等400名學生被評為“三好學生”，特張榜公布。希望大家再接再厲，戒驕戒躁，繼續(xù)奮勇前進，給力新學期，爭奪“十一”連冠。
弘毅新華中學。
20xx年2月22日。
表彰先進集體的決定報告篇二
公司全體員工：
我公司資材、外注擔當自加入我公司代理一職，工作認真負責，自律自強，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升為科長，從20__年__月__日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵，再創(chuàng)佳績。
各部門同事應以__科長為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。
望公司全體員工以后改稱呼為x科長。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇三
主動性，使廠內(nèi)形成朝氣蓬勃的良好工作氛圍。特開展“__年度先進員工評選”活動，表彰、激勵先進，目的是通過本次評比活動進一步激發(fā)全體員工的工作熱情和動力，形成比、學、趕、幫的良好風氣，使泓昇機械的生產(chǎn)經(jīng)營充滿活力，建立優(yōu)勝劣汰機制。
二、評比類別：
參評對象：泓昇機械制造廠在職的全體員工（對于年度內(nèi)出現(xiàn)重大安全、質(zhì)量事故。
或受到集團公司行政處分的人員取消評比資格）。
評比類別：根據(jù)泓昇機械制造廠員工結(jié)構(gòu)特點分為三類：
（1）優(yōu)秀員工（廠內(nèi)生產(chǎn)一線工作滿一年的在職人員；含有量化指標的大專學歷在職人員）。
（2）優(yōu)秀班長（車刨、鉗冷、電工的班長）。
（3）優(yōu)秀大學生（進廠工作一年以上本科學歷的大學生，含非量化指標的大專學。
歷在職人員）。
三、評比內(nèi)容。
1、優(yōu)秀員工評比內(nèi)容具體如下：
1）職業(yè)道德：能夠自覺遵守廠規(guī)廠紀，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和行為準則；
5）安全生產(chǎn)：全年安全事故為零。
2、優(yōu)秀班長評比內(nèi)容具體如下：
3、優(yōu)秀大學生評比內(nèi)容具體如下：
四、評比方法。
1、優(yōu)秀員工的評比采用民主評議的方法；民主評議采用無記名投票方式，組織全員參加按照規(guī)定的投票數(shù)進行投票。再通過廠內(nèi)管理人員共同計票綜合考評后產(chǎn)生出評比先進。
投票數(shù)進行投票，由廠內(nèi)管理人員共同計票綜合考評后產(chǎn)生出評比先進。
要求：
（2）參評的大學生，需遞交一份“06年度工作總結(jié)及個人鑒定”，主要指工作態(tài)度、思想動態(tài)、學習能力、創(chuàng)新思維等幾方面，1500~2500字。
五、評比獎項設立。
評選獎項分設一、二、三等獎，其中：
優(yōu)秀員工16名，包括一等獎3名，二等獎5名，三等獎8名；
優(yōu)秀班組長1名；
優(yōu)秀大學生2名，包括一等獎1名，二等獎1名。
六、評比時間。
七、表彰方式。
本次評選遵循民主、公開、公平、公正的原則，對被評優(yōu)秀的人員，廠內(nèi)將召開表彰大會，并對獲獎人員頒發(fā)獎金和證書，對評選尾數(shù)的個別員工給予崗位警告。
表彰先進集體的決定報告篇四
各村委會：
根據(jù)鎮(zhèn)人口工作的安排和部署，全鎮(zhèn)以全面建設小康社會、構(gòu)建和諧為目標，以穩(wěn)定低生育水平為核心，認真貫徹落實國家政策，堅持“黃牌警告”和“一票否決”制度，嚴格控制違法生育，積極開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務，強化孕前規(guī)范管理和村民自治工作，加強流動人口管理，夯實基層基礎工作，建立和完善基層統(tǒng)計臺帳，全面完成了縣下達我鎮(zhèn)的各項目標任務。為表彰先進、激勵后進，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定對在人口和工作中做出顯著成績的巖蜂窩等9家單位和李文芳等21名先進個人給予表彰。
一、及協(xié)會工作先進集體(9個)。
一等獎：巖蜂窩村委會計生辦服務所。
二等獎：橋頭村委會白石巖村委會。
三等獎：村委會石馬腳村委會聯(lián)合村委會扎租白村委會。
二、先進個人(21名)。
希望受表彰的單位和個人繼續(xù)發(fā)揚成績、再接再厲、開拓進取，在今后的人口和工作中再創(chuàng)佳績，為構(gòu)建和諧創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
表彰先進集體的決定報告篇五
公司屬各部門、企業(yè)：
為進一步做好績效考評工作，弘揚先進，根據(jù)《__管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，對__年第三季度績效考核等級為a的張三、李四等20人予以通報表彰(名單附后)。
希望受表彰的員工再接再厲，繼續(xù)保持優(yōu)良的工作作風，營造良好的工作氛圍，做好模范帶頭作用，為公司能更好的發(fā)展作出貢獻。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇六
各縣、自治縣、區(qū)黨委(工委)和人民政府(管委會)，安順軍分區(qū)，市委各辦部委，市級國家機關(guān)各工作部門，各人民團體，市直企事業(yè)單位，省駐安單位：
在加快推進新型城鎮(zhèn)化建設進程中，在全市上下合力創(chuàng)建全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)保模范城市、國家園林城市、全國雙擁模范城的“五創(chuàng)”工作中，我市各級環(huán)衛(wèi)部門和廣大干部職工不畏嚴寒酷暑、夜以繼日工作，為促進城市管理水平提升，改善城鎮(zhèn)生活環(huán)境，助力新型城鎮(zhèn)化建設付出了辛勤努力、做出了重要貢獻，涌現(xiàn)出一大批先進集體和先進個人。為進一步激發(fā)全市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的工作熱情，推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)再上新水平，促進城市管理再上新臺階，經(jīng)市委、市政府研究，決定對西秀區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理處等8個先進集體和黃慶紅等200名先進個人進行表彰。
希望受到表彰的先進集體和個人珍惜榮譽、再接再厲，不忘初心，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力創(chuàng)造新業(yè)績、做出新貢獻。希望全市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的廣大干部職工以他們?yōu)闃藯U，開拓創(chuàng)新、履職盡責，展現(xiàn)風采、勇創(chuàng)佳績。市委、市政府號召，全市各級各部門、廣大干部群眾要以獲得表彰的先進集體和先進個人為榜樣，立足本職、愛崗敬業(yè)，腳踏實地、樂于苦干，通過平凡勞動創(chuàng)造更加幸福美好的生活，為創(chuàng)造更加清潔、舒適、宜居、優(yōu)美的環(huán)境做出新的更大的貢獻。
中共安順市委辦公室。
安順市人民政府辦公室。
20__年10月24日。
表彰先進集體的決定報告篇七
20__年，全區(qū)上下認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“城鄉(xiāng)雙升”的決策部署，扎實開展城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、移風易俗、文體法治廣場建設等工作，涌現(xiàn)出一批貢獻突出、成績顯著的先進集體和先進個人。為激勵先進、鞭策后進，把全區(qū)鄉(xiāng)村文明行動推向一個新的更高層次，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，對在20__年度鄉(xiāng)村文明行動中工作進步大、成效好的先進集體和先進個人進行通報表彰。
希望受到表彰的先進集體和先進個人，珍惜榮譽，再接再厲，在今后工作中取得新的更大成績。全區(qū)上下要以先進為榜樣，進一步解放思想、堅定信心、迎難而上、拼搏實干，全力推動我區(qū)經(jīng)濟社會各項事業(yè)更好更快發(fā)展，努力開創(chuàng)富強陵城、品位陵城、幸福陵城建設新局面。
表彰先進集體的決定報告篇八
各縣、自治縣、區(qū)黨委(工委)和人民政府(管委會)，安順軍分區(qū)，市委各辦部委，市級國家機關(guān)各工作部門，各人民團體，市直企事業(yè)單位，省駐安單位：
在加快推進新型城鎮(zhèn)化建設進程中，在全市上下合力創(chuàng)建全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)保模范城市、國家園林城市、全國雙擁模范城的“五創(chuàng)”工作中，我市各級環(huán)衛(wèi)部門和廣大干部職工不畏嚴寒酷暑、夜以繼日工作，為促進城市管理水平提升，改善城鎮(zhèn)生活環(huán)境，助力新型城鎮(zhèn)化建設付出了辛勤努力、做出了重要貢獻，涌現(xiàn)出一大批先進集體和先進個人。為進一步激發(fā)全市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的工作熱情，推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)再上新水平，促進城市管理再上新臺階，經(jīng)市委、市政府研究，決定對西秀區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理處等8個先進集體和黃慶紅等200名先進個人進行表彰。
希望受到表彰的先進集體和個人珍惜榮譽、再接再厲，不忘初心，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力創(chuàng)造新業(yè)績、做出新貢獻。希望全市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的廣大干部職工以他們?yōu)闃藯U，開拓創(chuàng)新、履職盡責，展現(xiàn)風采、勇創(chuàng)佳績。市委、市政府號召，全市各級各部門、廣大干部群眾要以獲得表彰的先進集體和先進個人為榜樣，立足本職、愛崗敬業(yè)，腳踏實地、樂于苦干，通過平凡勞動創(chuàng)造更加幸福美好的生活，為創(chuàng)造更加清潔、舒適、宜居、優(yōu)美的環(huán)境做出新的更大的貢獻。
中共安順市委辦公室。
安順市人民政府辦公室。
20xx年10月24日。
表彰先進集體的決定報告篇九
各省轄市、省直管縣(市)教育局，各民辦普通高等學校：
近幾年來，在各級黨委、政府的關(guān)心重視和社會各界的大力支持下，經(jīng)過全省廣大民辦教育工作者的共同努力，我省民辦教育得到較快發(fā)展，為增加教育投入，擴大教育規(guī)模，滿足人民群眾多樣化教育需求等方面做出了積極貢獻。為充分肯定民辦學校為我省教育事業(yè)做出的突出貢獻，樹立典型，正確引導民辦學校規(guī)范辦學，內(nèi)涵發(fā)展，提升質(zhì)量，走持續(xù)健康發(fā)展之路，經(jīng)各地推薦和評選，省教育廳決定對鄭州城軌交通中等專業(yè)學校等73所優(yōu)秀民辦學校，鄭州市教育局等55個民辦教育先進單位和程曉林等206個民辦教育先進個人予以表彰。同時，對獲得優(yōu)秀民辦學校稱號的學校給予教學設備獎勵。
希望受到表彰獎勵的先進單位和個人珍惜榮譽，發(fā)揚成績，再接再厲，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。各民辦學校要以受表彰獎勵的民辦學校為榜樣，依法辦學，規(guī)范管理，狠抓質(zhì)量，辦出特色。希望全省各級教育行政部門認真貫徹落實國家及我省促進民辦教育發(fā)展的政策措施，按照“促發(fā)展、促規(guī)范、促提高”的工作方針，繼續(xù)關(guān)心和支持民辦學校的發(fā)展，努力培育一批質(zhì)量較高、特色突出的民辦學校，推動全省民辦教育又好又快發(fā)展。
附件：20__年度河南省優(yōu)秀民辦學校、民辦教育先進單位和先進個人名單。
河南省教育廳。
20__年10月24日。
表彰先進集體的決定報告篇十
20xx市分行機關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機制、強管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范”為重點，牢固樹立機關(guān)為基層服務的思想，認真組織并積極參與全行“服務營銷年”、“迎新春優(yōu)質(zhì)服務競賽”、“保險代理業(yè)務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務部等x個先進單位和等62名先進個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全市農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關(guān)各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應新形勢、新要求，求真務實，爭創(chuàng)先進，努力開創(chuàng)市分行機關(guān)工作新局面。
表彰先進集體的決定報告篇十一
廳機關(guān)各處室、直屬各單位：
__5年，在全廳系統(tǒng)干部職工的共同努力下，各項工作取得了顯著成績。為了鼓勵先進，弘揚正氣，進一步激發(fā)廣大干部職工的積極性，根據(jù)《公務員法》和《__省環(huán)保廳機關(guān)處室和直屬單位年度目標責任制考核辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)廳黨組研究決定，下列部門和人員被評為__5年度先進集體和個人考核優(yōu)秀，特予表彰嘉獎：
先進集體：政策法規(guī)處、污染防治處、總量控制處、建設項目管理處、省環(huán)境執(zhí)法稽查總隊、省環(huán)境宣傳教育中心。
優(yōu)秀個人：__。
希望受表彰的部門和人員要珍惜榮譽，再接再厲，爭取更大的成績。全廳干部職工要向受表彰的同志學習，努力工作，為我省生態(tài)環(huán)保事業(yè)作出新的更大的貢獻。
__省環(huán)境保護廳。
__年1月20日。
表彰先進集體的決定報告篇十二
各位員工：
20__年7月27日至8月17日，公司員工李先后收到不明匯款共計44.25萬元人民幣。面對突如其來的重金，李俊沒有絲毫動搖，第一時間報警，并積極配合尋找匯款人，最終找到匯款人將錯誤匯款全部歸還，并婉言謝絕南寧中國旅行社20__元的酬謝。
李這種拾金不昧、不計報酬的行為充分體現(xiàn)高尚的道德情操和精神風貌，展現(xiàn)右江水利公司員工高尚的道德品質(zhì)和良好的社會公德，為公司贏得了良好聲譽，展示了公司良好的企業(yè)形象，是公司員工學習的榜樣。
希望公司全體員工向李學習，進一步加強自身修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，展現(xiàn)公司良好的精神面貌，為公司健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展提供強大的精神支柱。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇十三
為展示學生軍訓成果，擴大學生軍訓的社會影響，進一步推動軍訓工作的全面發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于舉辦河南農(nóng)業(yè)大學華豫學院軍訓征文活動的通知》要求，由學生處、院團委主辦，各系承辦，精心策劃了華豫學院“我與軍訓”征文大賽。同學們積極踴躍地參加活動，奉筆抒懷。
各系按照公平、公正、公開的原則，對征文稿件進行了認真評審，最后評選出優(yōu)秀征文200篇，其中一等獎25篇，二等獎75篇，三等獎100篇?，F(xiàn)對以上獲獎作品的作者予以表彰。
河南農(nóng)業(yè)大學華豫學院學生處。
20xx年10月8日。
表彰先進集體的決定報告篇十四
各院(系)團委：
為進一步激發(fā)廣大學生科技骨干的工作熱情，營造活躍的科技活動氛圍，經(jīng)各院(系)推薦，校團委綜合評選出57位20xx-20xx年度龍巖學院大學生課外科技活動先進個人。
希望受表彰的先進個人牢記“厚于德、敏于學”的校訓，珍惜榮譽，揚長避短，銳意進取，努力提高自身素質(zhì)，為我?？萍蓟顒拥倪M一步發(fā)展作出新的貢獻。
附件：20xx-20xx學年龍巖學院大學生課外科技活動先進個人。
名單。
學院委員會。
xx年x月x日。
表彰先進集體的決定報告篇十五
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務中心：
中山__客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華？硅谷樣板房如期開放。
經(jīng)公司研究決定：
給予中山__環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山__客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻自己的力量。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇十六
剛剛過去的20__年是我們公司技改項目全面投產(chǎn)后，參與激烈市場競爭的一年，也是理解嚴峻挑戰(zhàn)和考驗的一年。一年來，應對原煤漲價、焦炭價格持續(xù)下跌、拉閘限電、運力不足、銀根緊縮等不利因素，全體干部職工團結(jié)一致，群策群力，艱苦奮斗，同心開拓，涌現(xiàn)出了一大批管理科學、敢于創(chuàng)新、成績突出的先進群眾和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責、勇于奉獻的先進分子。為了鼓勵先進，樹立典型，激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情，推動全公司整體工作再上新臺階，經(jīng)公司研究決定，對以下20__年度涌現(xiàn)出的以下先進群眾和先進個人予以表彰獎勵：
一、先進群眾__(排行不分先后)：
++處獎勵獎牌一塊，獎金60__。
二、優(yōu)秀班群眾__(排行不分先后)：
++班獎勵獎牌一塊，獎金50__。
三、勞動模范__(排行不分先后)。
人員名單。
公司期望受表彰的先進群眾和先進個人要謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，再創(chuàng)佳績。公司號召全體干部、職工要虛心學習他們的經(jīng)驗，胸懷全局，用心探索，勇于革新，扎實工作，埋頭苦干，不計得失，勤于動腦，敢于負責，以嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、扎實的工作作風和敢為人先的創(chuàng)新意識，為++公司早日實現(xiàn)裝備現(xiàn)代化、經(jīng)營國際化、管理科學化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略目標而努力奮斗!
++公司。
2
各單位：
20__年，市分行機關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機制、強管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范”為重點，牢固樹立機關(guān)為基層服務的思想，認真組織并用心參與全行“服務營銷年”、“迎新春優(yōu)質(zhì)服務競賽”、“保險代理業(yè)務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進群眾和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務部等x個先進單位和__等62名先進個人予以表彰。(網(wǎng)中網(wǎng)友情提示：發(fā)表論文請選取正規(guī)刊物)。
期望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全市農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關(guān)各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，用心適應新形勢、新要求，求真務實，爭創(chuàng)先進，努力開創(chuàng)市分行機關(guān)工作新局面。
3
20__年，海防工委、辦事處在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和社會各界的大力支持下，海防全體干部職工堅持以為指導，認真貫徹落實黨的精神，解放思想，創(chuàng)新思路，務實苦干，銳意進取，經(jīng)濟社會各項事業(yè)都有了長足地發(fā)展，贏得了縣委、縣政府以及社會各界的肯定和贊揚，涌現(xiàn)出了一批甘于奉獻、開拓創(chuàng)新、積極進取的先進單位和先進個人。為樹立榜樣、表彰先進、鞭策后進，充分調(diào)動海防干部職工加快發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性，推動海防經(jīng)濟社會再上新臺階，經(jīng)班子會議研究，決定對造紙原料場等2個先進單位和張立華等8名同志予以表彰獎勵。
工委、辦事處希望，受表彰的單位和個人珍惜榮譽，再接再厲，把榮譽作為新的起點，在經(jīng)濟建設和各項社會事業(yè)中再創(chuàng)新業(yè)績、再做新貢獻。各單位及廣大干部職工要以先進為榜樣，進一步解放思想，堅定信心，搶抓機遇，積極作為，為海防經(jīng)濟社會的穩(wěn)定與發(fā)展而不懈努力!
表彰先進集體的決定報告篇十七
－，全省各級分支行堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行黨和國家關(guān)于經(jīng)濟金融等各項大政方針，抓改革，強管理，促發(fā)展，構(gòu)和諧，以著力打造現(xiàn)代農(nóng)發(fā)行為目標，積極支持我省新農(nóng)村建設，各項工作取得了顯著成效。兩年來，全省分支機構(gòu)大干部職工恪盡職守，
愛
崗敬業(yè)，勤奮工作，為促進我省新農(nóng)村建設和農(nóng)發(fā)行改革發(fā)展事業(yè)做出了應有的貢獻，涌現(xiàn)出一批先進單位（集體）和先進工作者。為褒揚先進，樹立典型，推動全省農(nóng)發(fā)行各項工作進一步發(fā)，根據(jù)省分行《關(guān)于開展－“雙先”評選表彰活動的通知》（皖農(nóng)發(fā)銀發(fā)〔〕18號），經(jīng)各行評選推薦，省分行黨委研究，決定對阜陽市分行等37個先進單位（集體）和省分行營業(yè)部錢梁濱等33名“先進工作者”給予通報表彰。希望受表彰的先進單位（集體）和先進工作者
珍惜
榮譽，戒驕戒躁，銳意進取，再創(chuàng)佳績。
單位（集體）名單
2。中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行安徽省分行－先進
工作者名單
年二月十四日
附件1
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行安徽省分行
－先進單位（集體）名單
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行阜陽市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行六安市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行淮北市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行馬鞍山市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行肥東縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行利辛縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行碭山縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行五河縣支行?
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行阜陽市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行淮南市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行定遠縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行六安市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行舒城縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行馬鞍山市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行含山縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行南陵縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行寧國市支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行潛山縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行岳西縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行黃山市分行營業(yè)部 淮北市分行計財信息部
淮北市分行信貸管理部
亳州市分行客戶服務部
宿州市分行人力資源工團部 阜陽市分行客戶服務部
滁州市分行計劃財會部
明光市支行辦公室
六安市分行客戶服務部
馬鞍山市分行客戶服務部 巢湖市分行人力資源工團部 宣城市分行客戶服務部
宣城市分行風險管理部
銅陵市分行客戶服務部
池州市分行客戶服務部
安慶市分行信貸與風險管理部 省分行客戶三處
省分行工會團委工作處
附件2
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行安徽省分行 —先進工作者名單
蒙城縣支行史星平
宿州市分行計劃財會部魯芳民 靈璧縣支行王進
蚌埠市分行郭玉鳳
潁上縣支行李濤
阜陽市分行計劃財會部王麗 臨泉縣支行宋青山
淮南市分行辦公室朱靈芝 來安縣支行徐金梅
滁州市分行辦公室黎明煜 鳳陽縣支行錢曉文
六安市分行風險管理部彭春明 壽縣支行鄭曉燕
霍山縣支行江良壽
當涂縣支行張瓊
巢湖市分行信貸管理部王迎迎 和縣支行張萍
繁昌縣支行高海鷹
宣城市分行人力資源工團部吳曉玲
郎溪縣支行尤仁勝
廣德縣支行錢巧云
銅陵市分行計劃客戶部鮑斌
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表彰先進集體的決定報告篇十八
公司各科室(部門)：
20xx年度我公司全體職工在處黨委的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞“后勤服務業(yè)主至上”的原則，克服任務繁重，資金不足等不利因素，圓滿完成今年各項目標任務，取得了經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收，同時涌現(xiàn)出一批先進集體和先進個人。
遵循公平、公正、公開的原則，運用定量和定性相結(jié)合的方法，進行綜合評定，評選出優(yōu)秀科室2個、優(yōu)秀班組1個、優(yōu)秀值班員6名、優(yōu)秀員工2名、優(yōu)秀保潔員1名、優(yōu)秀教師4名共13名優(yōu)秀員工進行表彰。
望受表彰的集體和個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲。同時希望公司廣大干部職工以先進為榜樣，振奮精神、真抓實干、團結(jié)奮進，為我公司20xx年的工作打下堅實基礎。
此決定。
表彰先進集體的決定報告篇十九
局屬各單位、機關(guān)各科室：
2019年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，全系統(tǒng)廣大干部職工堅持以科學發(fā)展觀為指引，緊扣“讓領(lǐng)導滿意、讓市民滿意、讓局系統(tǒng)干部職工滿意”的和諧城管路線，解放思想、銳意進取，真抓實干、無私奉獻，認真履行職能，不斷提升管理和建設水平，涌現(xiàn)出一批先進集體、先進個人。為激勵先進，學習先進，局黨委決定，對路燈管理處等11個先進集體、唐建平等66名先進個人予以表彰。
希望受表彰的先進集體、先進個人再接再厲，再創(chuàng)佳績。希望全系統(tǒng)廣大共產(chǎn)黨員、干部職工以先進為榜樣。立足本職、愛崗敬業(yè)，無私奉獻、扎實工作，努力開創(chuàng)城管工作新局面，為建設幸福大豐作出新的更大的貢獻。
中共大豐市城市管理局委員會。
xx年，我鎮(zhèn)廣大干部群眾堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，著力實施“崛起突破、開放創(chuàng)新”發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊把握“又好又快”發(fā)展的工作基調(diào),銳意改革，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，提升標桿，奮力跨越，在改革開放和經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展以及黨的建設等各個方面均取得了顯著成績，涌現(xiàn)出一批先進集體和先進個人。
為表彰先進，弘揚成績，促進發(fā)展，鎮(zhèn)黨委政府決定，對xx年度完成農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展目標綜合考核前三名的、三個村授予“先進村”榮譽稱號;授予、二個村茶產(chǎn)業(yè)建設單項獎;授予等8個村農(nóng)村醫(yī)保完成任務獎;授予、三個村計劃生育單項獎;授予、養(yǎng)殖業(yè)單項獎;授予、基層組織建設單項獎;授予、平安店前建設單項獎;授予林業(yè)工作單項獎;授予x村水利工作單項獎;授予、xx村宣傳及教育工作單項獎;授予、xx村民政工作單項獎;授予x村村鎮(zhèn)建設單項獎;授予x村統(tǒng)計工作單項獎;授予廣播電視站等10個單位“先進單位”榮譽稱號;授予組等19個組“先進村民組”榮譽稱號;授予等30戶“遵紀守法及平安家庭戶”榮譽稱號;授予等30戶“婚育新風文明戶”榮譽稱號;授予等19名同志“產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整帶頭人”榮譽稱號;授予醫(yī)藥站、x廠、有限責任公司“先進企業(yè)”榮譽稱號;授予等七同志“計劃生育先進工作者”榮譽稱號，授予等50名同志“先進個人”榮譽稱號;授予等六同志“全民健身運動先進個人”榮譽稱號;授予、“社區(qū)(鄉(xiāng)村)文化活動先進單位”榮譽稱號。
xx年，是全面貫徹落實黨的xx大精神的第一年，是大力推進規(guī)劃的重要之年。鎮(zhèn)黨委政府號召全鎮(zhèn)廣大干部群眾進一步解放思想，開拓進取，凝心聚力，團結(jié)一心，搶抓機遇，乘勢而上，為推進跨越式發(fā)展，構(gòu)建和諧而努力奮斗。
2019年，在黨委、辦事處的正確領(lǐng)導下，街道上下認真學習貫徹黨的xx大及xx屆三中全會精神，圍繞市委、市政府建設“區(qū)域性中心城市”的總體目標，努力打造城市品質(zhì)卓越的中心城區(qū)、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美的宜居家園、高端品牌集聚的商貿(mào)中心、專業(yè)市場繁榮的物流樞紐、現(xiàn)代要素活躍的創(chuàng)業(yè)基地、文化資源富足的活力名城，圓滿完成了全年各項目標任務，有力推動了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，涌現(xiàn)出了一大批表現(xiàn)突出、成績優(yōu)異的先進單位和先進個人。
為表彰先進，進一步激發(fā)街道各部門各單位和廣大干部群眾的積極性，在新的一年里創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績，街道黨委、辦事處決定，對在年度工作中做出突出貢獻的先進單位和先進個人進行表彰。授予北關(guān)村居等6個居“居級目標考核一等獎”;授予杏西居等7個居“居級目標考核二等獎”;授予西北壇居等13個居“居級目標考核三等獎”;授予滕北社區(qū)等3個單位“社區(qū)年度工作一等獎”;授予北郊社區(qū)等4個單位“社區(qū)年度工作二等獎”;授予黨政辦公室等32個單位“先進單位”稱號;授予高強等74名同志“先進個人”稱號;授予山東三圣實業(yè)有限公司等10個單位“招商引資暨重點項目建設突出貢獻單位”稱號;授予國家級食品安全檢測中心及專供市場建設工作組等5個工作組“重點項目建設幫扶先進工作組”稱號;授予招商分局等10個單位“優(yōu)化重點項目建設環(huán)境先進單位”稱號;授予滕北社區(qū)等15個單位“城市創(chuàng)衛(wèi)暨城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、美麗鄉(xiāng)村工作先進單位”稱號;授予東北壇居等7個單位“居級規(guī)范化管理先進單位”稱號;授予周莊居等10個單位“居級道路建設先進單位”稱號;授予信訪辦公室等11個單位“平安建設暨信訪穩(wěn)定先進單位”稱號;授予陳秀雙等12名同志“機關(guān)干部大調(diào)研活動優(yōu)秀獎”稱號。
希望受到表彰的先進單位和先進個人要謙虛謹慎、戒驕戒躁、再接再厲、再鑄輝煌。街道各級各部門和廣大干部群眾要以先進單位和先進個人為榜樣，開拓創(chuàng)新、銳意進取，為加快建設“區(qū)域性中心城市”，打造美麗幸福的新北辛而努力奮斗!
附件：北辛街道2019年度先進單位和先進個人名單。
中共北辛街道委員會。
北辛街道辦事處。
20xx年1月29日。
表彰先進集體的決定報告篇二十
所屬各單位：
根據(jù)年初計劃及公司經(jīng)濟目標綜合考核的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司認真研究，決定對在工作中涌現(xiàn)出的先進集體予以表彰獎勵：
一、綜合考核先進單位。
在20工作中，第四分公司等六個單位，積極進取，勇于創(chuàng)新，關(guān)心集體、顧全大局，成績顯著，經(jīng)公司綜合考核，決定對排名第一的第四分公司授予一等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金5000元。對排名第二的二o三分公司、三o八分公司授予二等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金3000元。對排名第三的第八分公司、排名第四名的八o六分公司和第十二分公司3個單位授予三等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金元。
二、工程檢查先進單位。
在2014年工程檢查考核評比中，80分以上的第四分公司、第十分公司、第二分公司、一o六分公司4個單位，被評為“工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并兌現(xiàn)獎金共計1652元。
三、“三兼顧”先進單位。
在2014年工作中，率先繳清當年管理費的第十三分公司、一o六分公司、第六分公司、第十二分公司、八o三分公司、第八分公司、八一六分公司、八o四分公司、八o八分公司、第九分公司、寧夏分公司、二o三分公司、七o三分公司、八一o分公司、三o八分公司、第五分公司、第四分公司、第十分公司、八o六分公司、三o九分公司、第二分公司、第十一分公司、七o六分公司、八o七分公司、三一o項目部、宏安房地產(chǎn)開發(fā)公司、第十六分公司、五岳建材公司、西寧分公司29個單位，被評為“三兼顧”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，兌現(xiàn)獎金共計44586元。
四、財務管理先進單位。
在2014年財務管理工作中，第六分公司、一o六分公司、三o八分公司、八o四分公司4個單位，設立了財務機構(gòu)，配備了財務管理人員，財務管理制度齊全，建立了財務總賬及各類明細賬，正確記載了本單位的經(jīng)濟運行狀況，財務工作成績顯著，公司決定，樹立為“財務管理先進單位”，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金各1000元。
五、機關(guān)部室先進單位。
在2014年工作中，招投標辦公室工作突出，成績顯著，經(jīng)公司研究，決定授予“優(yōu)秀部室”獎牌及榮譽證書，予以表彰。
公司希望受到表彰的上述先進單位，繼續(xù)發(fā)揚成績，再接再厲，在全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年，創(chuàng)新經(jīng)營，開拓奮進，為公司確定的各項奮斗目標而大顯身手。同時，要求其他單位積極向先進單位學習，總結(jié)經(jīng)驗，努力向上，進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，開拓進取，加快發(fā)展，爭取在新的一年里趕上和超過先進單位，為推進公司全面升級做出新的貢獻。
特此決定。
20__年1月16日。
表彰先進集體的決定報告篇二十一
為總結(jié)好今年的工作，安排部署好明年工作；展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好氣象，增進友誼、增強凝聚力。公司決定舉辦20__年度總結(jié)表彰暨20__年新春年會，以此總結(jié)和部署工作，答謝各位員工一年來的辛勤工作與默默付出。
一、年會主題。
融合夢想、贏在當下。
二、年會目的。
回顧總結(jié)公司20__年發(fā)展成就，安排部署20__年公司整體工作。
加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司員工的凝聚力。
通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，激勵大家在新的一年，工作都有新進步。
讓員工充分的展現(xiàn)自我，激發(fā)逢勃向上的活力，豐富企業(yè)文化生活。
加強領(lǐng)導與員工、員工與員工之間的交流互動，在年會舉辦的過程中認知自我、認同企業(yè)大家庭。
三、年會時間。
年會策劃及準備期（20__年12月10日至12月20日）：
本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址等工作。
年會協(xié)調(diào)及進展期（20__年12月21日至20__年1月20日）：
本階段主要完成材料準備、獎品選定、節(jié)目篩選、節(jié)目安排、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。
年會倒計時期（20__年1月21日至2月4日）：
本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。
年會正式時間：20__年2月4日8時至22時。
四、年會概況。
活動地點：福苑餐廳，提前20天并協(xié)商好年會場、聚餐與演出廳、歌舞廳等各場地。
參會人員：公司股東和高管人員、特邀嘉賓（客戶）公司全體員工，集團____x人，嘉賓約__人（按__x人預算）。
組織形式：由公司年會籌備工作組統(tǒng)一籌備和舉辦。
五、年會籌備工作小組組成人員及職責分工。
組長：__x全面負責年會的領(lǐng)導工作。
副組長：__x負責年會的組織協(xié)調(diào)工作。
成員：__x負責年會籌辦、材料編寫、節(jié)目選排以及物料準備等日常工作。
__x負責年會經(jīng)費保障工作。
__x負責年會的宣傳報道及技術(shù)指導工作。
表彰先進集體的決定報告篇一
決定適用于重要事項或者重大行動作出安排，獎懲有關(guān)單位和人員，變更或者撤銷下級機關(guān)不適當?shù)臎Q定。下面本站小編給大家?guī)肀碚孟冗M集體的決定，供大家參考!
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設兵團人力資源社會保障廳(局)，各中央企業(yè)：
近年來，中央企業(yè)廣大職工在黨中央、國務院的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的xx大、精神，按照“一五三”總體思路要求，搶抓機遇，攻堅克難，深化改革，開拓創(chuàng)新，取得了令人矚目的成績，為中央企業(yè)改革發(fā)展和國有資產(chǎn)保值增值作出了突出貢獻，涌現(xiàn)出一大批艱苦奮斗、無私奉獻、銳意進取、勇于創(chuàng)新的先進集體和勞動模范。
為樹立典型，表彰先進，進一步調(diào)動中央企業(yè)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)基層企業(yè)、職工群眾的創(chuàng)新活力，促進中央企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級，實現(xiàn)科學發(fā)展，人力資源社會保障部、國資委決定，授予中國核工業(yè)集團公司核動力事業(yè)部第三代核電acp1000技術(shù)研發(fā)設計項目部等497個單位“中央企業(yè)先進集體”榮譽稱號;授予郭明義等795名同志“中央企業(yè)勞動模范”榮譽稱號;追授王振龍同志“中央企業(yè)勞動模范”榮譽稱號。被授予“中央企業(yè)勞動模范”榮譽稱號的人員，享受省部級先進工作者和勞動模范待遇。希望受表彰的先進集體和勞動模范珍惜榮譽，戒驕戒躁，勤奮工作，再創(chuàng)佳績。
中央企業(yè)廣大職工要以受表彰的先進集體和勞動模范為榜樣，更加緊密地團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，解放思想、實事求是、奮發(fā)進取、扎實工作，不斷做強做優(yōu)中央企業(yè)、培育具有世界水平跨國公司，為實現(xiàn)“兩個百年”目標和中華民族偉大復興的“中國夢”作出更大的貢獻!
2.中央企業(yè)勞動模范名單。
中華人民共和國人力資源社會保障部。
國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會。
201xx年9月22日。
所屬各單位：
根據(jù)年初計劃及公司經(jīng)濟目標綜合考核的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司認真研究，決定對在20xx年工作中涌現(xiàn)出的先進集體予以表彰獎勵：
一、綜合考核先進單位。
在20xx年工作中，第四分公司等六個單位，積極進取，勇于創(chuàng)新，關(guān)心集體、顧全大局，成績顯著，經(jīng)公司綜合考核，決定對排名第一的第四分公司授予一等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金5000元。對排名第二的二o三分公司、三o八分公司授予二等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金3000元。對排名第三的第八分公司、排名第四名的八o六分公司和第十二分公司3個單位授予三等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金20xx元。
二、工程檢查先進單位。
在20xx年工程檢查考核評比中，80分以上的第四分公司、第十分公司、第二分公司、一o六分公司4個單位，被評為“工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并兌現(xiàn)獎金共計1652元。
三、“三兼顧”先進單位。
在20xx年工作中，率先繳清當年管理費的第十三分公司、一o六分公司、第六分公司、第十二分公司、八o三分公司、第八分公司、八一六分公司、八o四分公司、八o八分公司、第九分公司、寧夏分公司、二o三分公司、七o三分公司、八一o分公司、三o八分公司、第五分公司、第四分公司、第十分公司、八o六分公司、三o九分公司、第二分公司、第十一分公司、七o六分公司、八o七分公司、三一o項目部、宏安房地產(chǎn)開發(fā)公司、第十六分公司、五岳建材公司、西寧分公司29個單位，被評為“三兼顧”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，兌現(xiàn)獎金共計44586元。
四、財務管理先進單位。
在20xx年財務管理工作中，第六分公司、一o六分公司、三o八分公司、八o四分公司4個單位，設立了財務機構(gòu)，配備了財務管理人員，財務管理制度齊全，建立了財務總賬及各類明細賬，正確記載了本單位的經(jīng)濟運行狀況，財務工作成績顯著，公司決定，樹立為“財務管理先進單位”，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金各1000元。
五、機關(guān)部室先進單位。
在20xx年工作中，招投標辦公室工作突出，成績顯著，經(jīng)公司研究，決定授予“優(yōu)秀部室”獎牌及榮譽證書，予以表彰。
公司希望受到表彰的上述先進單位，繼續(xù)發(fā)揚成績，再接再厲，在全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，創(chuàng)新經(jīng)營，開拓奮進，為公司確定的各項奮斗目標而大顯身手。同時，要求其他單位積極向先進單位學習，總結(jié)經(jīng)驗，努力向上，進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，開拓進取，加快發(fā)展，爭取在新的一年里趕上和超過先進單位，為推進公司全面升級做出新的貢獻。
特此決定。
20xx年1月16日。
20xx年下學期，在全校師生共同的努力下，將優(yōu)良傳統(tǒng)與新的教育理念相融合，深化課堂改革，努力構(gòu)建“高效課堂”，強化目標管理，堅持“育人為本，德育為先”，致力于創(chuàng)設和諧發(fā)展的育人環(huán)境，各項工作都取得了驕人的成績。涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀集體和先進個人。經(jīng)考核評定，學校研究決定，初二年級組被評為“先進年級組”，語文教研組等4個教研組被評為“先進教研組”，初82班等19個班級被評為“先進班級”，姚六容等8名教師被評為“優(yōu)秀園丁”，謝鳳芳等22名教師被評為“先進工作者”，胡艷紅被評為“先進年級組長”，夏四文等4名教研組長被評為“先進教研組長”，王文等19名班主任被評為“優(yōu)秀班主任”，夏麗鴻等8名備課組長被評為“優(yōu)秀備課組長”，陳子健等38名學生被評為“特優(yōu)學生”，戴昱民等10名學生被評為“突出才能學生”，星火組等15個小組被評為高效課堂優(yōu)秀學習小組，吳迪桓等400名學生被評為“三好學生”，特張榜公布。希望大家再接再厲，戒驕戒躁，繼續(xù)奮勇前進，給力新學期，爭奪“十一”連冠。
弘毅新華中學。
20xx年2月22日。
表彰先進集體的決定報告篇二
公司全體員工：
我公司資材、外注擔當自加入我公司代理一職，工作認真負責，自律自強，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升為科長，從20__年__月__日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵，再創(chuàng)佳績。
各部門同事應以__科長為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。
望公司全體員工以后改稱呼為x科長。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇三
主動性，使廠內(nèi)形成朝氣蓬勃的良好工作氛圍。特開展“__年度先進員工評選”活動，表彰、激勵先進，目的是通過本次評比活動進一步激發(fā)全體員工的工作熱情和動力，形成比、學、趕、幫的良好風氣，使泓昇機械的生產(chǎn)經(jīng)營充滿活力，建立優(yōu)勝劣汰機制。
二、評比類別：
參評對象：泓昇機械制造廠在職的全體員工（對于年度內(nèi)出現(xiàn)重大安全、質(zhì)量事故。
或受到集團公司行政處分的人員取消評比資格）。
評比類別：根據(jù)泓昇機械制造廠員工結(jié)構(gòu)特點分為三類：
（1）優(yōu)秀員工（廠內(nèi)生產(chǎn)一線工作滿一年的在職人員；含有量化指標的大專學歷在職人員）。
（2）優(yōu)秀班長（車刨、鉗冷、電工的班長）。
（3）優(yōu)秀大學生（進廠工作一年以上本科學歷的大學生，含非量化指標的大專學。
歷在職人員）。
三、評比內(nèi)容。
1、優(yōu)秀員工評比內(nèi)容具體如下：
1）職業(yè)道德：能夠自覺遵守廠規(guī)廠紀，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和行為準則；
5）安全生產(chǎn)：全年安全事故為零。
2、優(yōu)秀班長評比內(nèi)容具體如下：
3、優(yōu)秀大學生評比內(nèi)容具體如下：
四、評比方法。
1、優(yōu)秀員工的評比采用民主評議的方法；民主評議采用無記名投票方式，組織全員參加按照規(guī)定的投票數(shù)進行投票。再通過廠內(nèi)管理人員共同計票綜合考評后產(chǎn)生出評比先進。
投票數(shù)進行投票，由廠內(nèi)管理人員共同計票綜合考評后產(chǎn)生出評比先進。
要求：
（2）參評的大學生，需遞交一份“06年度工作總結(jié)及個人鑒定”，主要指工作態(tài)度、思想動態(tài)、學習能力、創(chuàng)新思維等幾方面，1500~2500字。
五、評比獎項設立。
評選獎項分設一、二、三等獎，其中：
優(yōu)秀員工16名，包括一等獎3名，二等獎5名，三等獎8名；
優(yōu)秀班組長1名；
優(yōu)秀大學生2名，包括一等獎1名，二等獎1名。
六、評比時間。
七、表彰方式。
本次評選遵循民主、公開、公平、公正的原則，對被評優(yōu)秀的人員，廠內(nèi)將召開表彰大會，并對獲獎人員頒發(fā)獎金和證書，對評選尾數(shù)的個別員工給予崗位警告。
表彰先進集體的決定報告篇四
各村委會：
根據(jù)鎮(zhèn)人口工作的安排和部署，全鎮(zhèn)以全面建設小康社會、構(gòu)建和諧為目標，以穩(wěn)定低生育水平為核心，認真貫徹落實國家政策，堅持“黃牌警告”和“一票否決”制度，嚴格控制違法生育，積極開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務，強化孕前規(guī)范管理和村民自治工作，加強流動人口管理，夯實基層基礎工作，建立和完善基層統(tǒng)計臺帳，全面完成了縣下達我鎮(zhèn)的各項目標任務。為表彰先進、激勵后進，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定對在人口和工作中做出顯著成績的巖蜂窩等9家單位和李文芳等21名先進個人給予表彰。
一、及協(xié)會工作先進集體(9個)。
一等獎：巖蜂窩村委會計生辦服務所。
二等獎：橋頭村委會白石巖村委會。
三等獎：村委會石馬腳村委會聯(lián)合村委會扎租白村委會。
二、先進個人(21名)。
希望受表彰的單位和個人繼續(xù)發(fā)揚成績、再接再厲、開拓進取，在今后的人口和工作中再創(chuàng)佳績，為構(gòu)建和諧創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
表彰先進集體的決定報告篇五
公司屬各部門、企業(yè)：
為進一步做好績效考評工作，弘揚先進，根據(jù)《__管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，對__年第三季度績效考核等級為a的張三、李四等20人予以通報表彰(名單附后)。
希望受表彰的員工再接再厲，繼續(xù)保持優(yōu)良的工作作風，營造良好的工作氛圍，做好模范帶頭作用，為公司能更好的發(fā)展作出貢獻。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇六
各縣、自治縣、區(qū)黨委(工委)和人民政府(管委會)，安順軍分區(qū)，市委各辦部委，市級國家機關(guān)各工作部門，各人民團體，市直企事業(yè)單位，省駐安單位：
在加快推進新型城鎮(zhèn)化建設進程中，在全市上下合力創(chuàng)建全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)保模范城市、國家園林城市、全國雙擁模范城的“五創(chuàng)”工作中，我市各級環(huán)衛(wèi)部門和廣大干部職工不畏嚴寒酷暑、夜以繼日工作，為促進城市管理水平提升，改善城鎮(zhèn)生活環(huán)境，助力新型城鎮(zhèn)化建設付出了辛勤努力、做出了重要貢獻，涌現(xiàn)出一大批先進集體和先進個人。為進一步激發(fā)全市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的工作熱情，推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)再上新水平，促進城市管理再上新臺階，經(jīng)市委、市政府研究，決定對西秀區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理處等8個先進集體和黃慶紅等200名先進個人進行表彰。
希望受到表彰的先進集體和個人珍惜榮譽、再接再厲，不忘初心，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力創(chuàng)造新業(yè)績、做出新貢獻。希望全市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的廣大干部職工以他們?yōu)闃藯U，開拓創(chuàng)新、履職盡責，展現(xiàn)風采、勇創(chuàng)佳績。市委、市政府號召，全市各級各部門、廣大干部群眾要以獲得表彰的先進集體和先進個人為榜樣，立足本職、愛崗敬業(yè)，腳踏實地、樂于苦干，通過平凡勞動創(chuàng)造更加幸福美好的生活，為創(chuàng)造更加清潔、舒適、宜居、優(yōu)美的環(huán)境做出新的更大的貢獻。
中共安順市委辦公室。
安順市人民政府辦公室。
20__年10月24日。
表彰先進集體的決定報告篇七
20__年，全區(qū)上下認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“城鄉(xiāng)雙升”的決策部署，扎實開展城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、移風易俗、文體法治廣場建設等工作，涌現(xiàn)出一批貢獻突出、成績顯著的先進集體和先進個人。為激勵先進、鞭策后進，把全區(qū)鄉(xiāng)村文明行動推向一個新的更高層次，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，對在20__年度鄉(xiāng)村文明行動中工作進步大、成效好的先進集體和先進個人進行通報表彰。
希望受到表彰的先進集體和先進個人，珍惜榮譽，再接再厲，在今后工作中取得新的更大成績。全區(qū)上下要以先進為榜樣，進一步解放思想、堅定信心、迎難而上、拼搏實干，全力推動我區(qū)經(jīng)濟社會各項事業(yè)更好更快發(fā)展，努力開創(chuàng)富強陵城、品位陵城、幸福陵城建設新局面。
表彰先進集體的決定報告篇八
各縣、自治縣、區(qū)黨委(工委)和人民政府(管委會)，安順軍分區(qū)，市委各辦部委，市級國家機關(guān)各工作部門，各人民團體，市直企事業(yè)單位，省駐安單位：
在加快推進新型城鎮(zhèn)化建設進程中，在全市上下合力創(chuàng)建全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)保模范城市、國家園林城市、全國雙擁模范城的“五創(chuàng)”工作中，我市各級環(huán)衛(wèi)部門和廣大干部職工不畏嚴寒酷暑、夜以繼日工作，為促進城市管理水平提升，改善城鎮(zhèn)生活環(huán)境，助力新型城鎮(zhèn)化建設付出了辛勤努力、做出了重要貢獻，涌現(xiàn)出一大批先進集體和先進個人。為進一步激發(fā)全市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的工作熱情，推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)再上新水平，促進城市管理再上新臺階，經(jīng)市委、市政府研究，決定對西秀區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理處等8個先進集體和黃慶紅等200名先進個人進行表彰。
希望受到表彰的先進集體和個人珍惜榮譽、再接再厲，不忘初心，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力創(chuàng)造新業(yè)績、做出新貢獻。希望全市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的廣大干部職工以他們?yōu)闃藯U，開拓創(chuàng)新、履職盡責，展現(xiàn)風采、勇創(chuàng)佳績。市委、市政府號召，全市各級各部門、廣大干部群眾要以獲得表彰的先進集體和先進個人為榜樣，立足本職、愛崗敬業(yè)，腳踏實地、樂于苦干，通過平凡勞動創(chuàng)造更加幸福美好的生活，為創(chuàng)造更加清潔、舒適、宜居、優(yōu)美的環(huán)境做出新的更大的貢獻。
中共安順市委辦公室。
安順市人民政府辦公室。
20xx年10月24日。
表彰先進集體的決定報告篇九
各省轄市、省直管縣(市)教育局，各民辦普通高等學校：
近幾年來，在各級黨委、政府的關(guān)心重視和社會各界的大力支持下，經(jīng)過全省廣大民辦教育工作者的共同努力，我省民辦教育得到較快發(fā)展，為增加教育投入，擴大教育規(guī)模，滿足人民群眾多樣化教育需求等方面做出了積極貢獻。為充分肯定民辦學校為我省教育事業(yè)做出的突出貢獻，樹立典型，正確引導民辦學校規(guī)范辦學，內(nèi)涵發(fā)展，提升質(zhì)量，走持續(xù)健康發(fā)展之路，經(jīng)各地推薦和評選，省教育廳決定對鄭州城軌交通中等專業(yè)學校等73所優(yōu)秀民辦學校，鄭州市教育局等55個民辦教育先進單位和程曉林等206個民辦教育先進個人予以表彰。同時，對獲得優(yōu)秀民辦學校稱號的學校給予教學設備獎勵。
希望受到表彰獎勵的先進單位和個人珍惜榮譽，發(fā)揚成績，再接再厲，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。各民辦學校要以受表彰獎勵的民辦學校為榜樣，依法辦學，規(guī)范管理，狠抓質(zhì)量，辦出特色。希望全省各級教育行政部門認真貫徹落實國家及我省促進民辦教育發(fā)展的政策措施，按照“促發(fā)展、促規(guī)范、促提高”的工作方針，繼續(xù)關(guān)心和支持民辦學校的發(fā)展，努力培育一批質(zhì)量較高、特色突出的民辦學校，推動全省民辦教育又好又快發(fā)展。
附件：20__年度河南省優(yōu)秀民辦學校、民辦教育先進單位和先進個人名單。
河南省教育廳。
20__年10月24日。
表彰先進集體的決定報告篇十
20xx市分行機關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機制、強管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范”為重點，牢固樹立機關(guān)為基層服務的思想，認真組織并積極參與全行“服務營銷年”、“迎新春優(yōu)質(zhì)服務競賽”、“保險代理業(yè)務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務部等x個先進單位和等62名先進個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全市農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關(guān)各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應新形勢、新要求，求真務實，爭創(chuàng)先進，努力開創(chuàng)市分行機關(guān)工作新局面。
表彰先進集體的決定報告篇十一
廳機關(guān)各處室、直屬各單位：
__5年，在全廳系統(tǒng)干部職工的共同努力下，各項工作取得了顯著成績。為了鼓勵先進，弘揚正氣，進一步激發(fā)廣大干部職工的積極性，根據(jù)《公務員法》和《__省環(huán)保廳機關(guān)處室和直屬單位年度目標責任制考核辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)廳黨組研究決定，下列部門和人員被評為__5年度先進集體和個人考核優(yōu)秀，特予表彰嘉獎：
先進集體：政策法規(guī)處、污染防治處、總量控制處、建設項目管理處、省環(huán)境執(zhí)法稽查總隊、省環(huán)境宣傳教育中心。
優(yōu)秀個人：__。
希望受表彰的部門和人員要珍惜榮譽，再接再厲，爭取更大的成績。全廳干部職工要向受表彰的同志學習，努力工作，為我省生態(tài)環(huán)保事業(yè)作出新的更大的貢獻。
__省環(huán)境保護廳。
__年1月20日。
表彰先進集體的決定報告篇十二
各位員工：
20__年7月27日至8月17日，公司員工李先后收到不明匯款共計44.25萬元人民幣。面對突如其來的重金，李俊沒有絲毫動搖，第一時間報警，并積極配合尋找匯款人，最終找到匯款人將錯誤匯款全部歸還，并婉言謝絕南寧中國旅行社20__元的酬謝。
李這種拾金不昧、不計報酬的行為充分體現(xiàn)高尚的道德情操和精神風貌，展現(xiàn)右江水利公司員工高尚的道德品質(zhì)和良好的社會公德，為公司贏得了良好聲譽，展示了公司良好的企業(yè)形象，是公司員工學習的榜樣。
希望公司全體員工向李學習，進一步加強自身修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，展現(xiàn)公司良好的精神面貌，為公司健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展提供強大的精神支柱。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇十三
為展示學生軍訓成果，擴大學生軍訓的社會影響，進一步推動軍訓工作的全面發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于舉辦河南農(nóng)業(yè)大學華豫學院軍訓征文活動的通知》要求，由學生處、院團委主辦，各系承辦，精心策劃了華豫學院“我與軍訓”征文大賽。同學們積極踴躍地參加活動，奉筆抒懷。
各系按照公平、公正、公開的原則，對征文稿件進行了認真評審，最后評選出優(yōu)秀征文200篇，其中一等獎25篇，二等獎75篇，三等獎100篇?，F(xiàn)對以上獲獎作品的作者予以表彰。
河南農(nóng)業(yè)大學華豫學院學生處。
20xx年10月8日。
表彰先進集體的決定報告篇十四
各院(系)團委：
為進一步激發(fā)廣大學生科技骨干的工作熱情，營造活躍的科技活動氛圍，經(jīng)各院(系)推薦，校團委綜合評選出57位20xx-20xx年度龍巖學院大學生課外科技活動先進個人。
希望受表彰的先進個人牢記“厚于德、敏于學”的校訓，珍惜榮譽，揚長避短，銳意進取，努力提高自身素質(zhì)，為我?？萍蓟顒拥倪M一步發(fā)展作出新的貢獻。
附件：20xx-20xx學年龍巖學院大學生課外科技活動先進個人。
名單。
學院委員會。
xx年x月x日。
表彰先進集體的決定報告篇十五
物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務中心：
中山__客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華？硅谷樣板房如期開放。
經(jīng)公司研究決定：
給予中山__環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山__客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣，愛崗敬業(yè)，團結(jié)協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻自己的力量。
__。
20__年__月__日。
表彰先進集體的決定報告篇十六
剛剛過去的20__年是我們公司技改項目全面投產(chǎn)后，參與激烈市場競爭的一年，也是理解嚴峻挑戰(zhàn)和考驗的一年。一年來，應對原煤漲價、焦炭價格持續(xù)下跌、拉閘限電、運力不足、銀根緊縮等不利因素，全體干部職工團結(jié)一致，群策群力，艱苦奮斗，同心開拓，涌現(xiàn)出了一大批管理科學、敢于創(chuàng)新、成績突出的先進群眾和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責、勇于奉獻的先進分子。為了鼓勵先進，樹立典型，激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情，推動全公司整體工作再上新臺階，經(jīng)公司研究決定，對以下20__年度涌現(xiàn)出的以下先進群眾和先進個人予以表彰獎勵：
一、先進群眾__(排行不分先后)：
++處獎勵獎牌一塊，獎金60__。
二、優(yōu)秀班群眾__(排行不分先后)：
++班獎勵獎牌一塊，獎金50__。
三、勞動模范__(排行不分先后)。
人員名單。
公司期望受表彰的先進群眾和先進個人要謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，再創(chuàng)佳績。公司號召全體干部、職工要虛心學習他們的經(jīng)驗，胸懷全局，用心探索，勇于革新，扎實工作，埋頭苦干，不計得失，勤于動腦，敢于負責，以嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、扎實的工作作風和敢為人先的創(chuàng)新意識，為++公司早日實現(xiàn)裝備現(xiàn)代化、經(jīng)營國際化、管理科學化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略目標而努力奮斗!
++公司。
2
各單位：
20__年，市分行機關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機制、強管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范”為重點，牢固樹立機關(guān)為基層服務的思想，認真組織并用心參與全行“服務營銷年”、“迎新春優(yōu)質(zhì)服務競賽”、“保險代理業(yè)務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進群眾和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務部等x個先進單位和__等62名先進個人予以表彰。(網(wǎng)中網(wǎng)友情提示：發(fā)表論文請選取正規(guī)刊物)。
期望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全市農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關(guān)各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，用心適應新形勢、新要求，求真務實，爭創(chuàng)先進，努力開創(chuàng)市分行機關(guān)工作新局面。
3
20__年，海防工委、辦事處在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和社會各界的大力支持下，海防全體干部職工堅持以為指導，認真貫徹落實黨的精神，解放思想，創(chuàng)新思路，務實苦干，銳意進取，經(jīng)濟社會各項事業(yè)都有了長足地發(fā)展，贏得了縣委、縣政府以及社會各界的肯定和贊揚，涌現(xiàn)出了一批甘于奉獻、開拓創(chuàng)新、積極進取的先進單位和先進個人。為樹立榜樣、表彰先進、鞭策后進，充分調(diào)動海防干部職工加快發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性，推動海防經(jīng)濟社會再上新臺階，經(jīng)班子會議研究，決定對造紙原料場等2個先進單位和張立華等8名同志予以表彰獎勵。
工委、辦事處希望，受表彰的單位和個人珍惜榮譽，再接再厲，把榮譽作為新的起點，在經(jīng)濟建設和各項社會事業(yè)中再創(chuàng)新業(yè)績、再做新貢獻。各單位及廣大干部職工要以先進為榜樣，進一步解放思想，堅定信心，搶抓機遇，積極作為，為海防經(jīng)濟社會的穩(wěn)定與發(fā)展而不懈努力!
表彰先進集體的決定報告篇十七
－，全省各級分支行堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行黨和國家關(guān)于經(jīng)濟金融等各項大政方針，抓改革，強管理，促發(fā)展，構(gòu)和諧，以著力打造現(xiàn)代農(nóng)發(fā)行為目標，積極支持我省新農(nóng)村建設，各項工作取得了顯著成效。兩年來，全省分支機構(gòu)大干部職工恪盡職守，
愛
崗敬業(yè)，勤奮工作，為促進我省新農(nóng)村建設和農(nóng)發(fā)行改革發(fā)展事業(yè)做出了應有的貢獻，涌現(xiàn)出一批先進單位（集體）和先進工作者。為褒揚先進，樹立典型，推動全省農(nóng)發(fā)行各項工作進一步發(fā)，根據(jù)省分行《關(guān)于開展－“雙先”評選表彰活動的通知》（皖農(nóng)發(fā)銀發(fā)〔〕18號），經(jīng)各行評選推薦，省分行黨委研究，決定對阜陽市分行等37個先進單位（集體）和省分行營業(yè)部錢梁濱等33名“先進工作者”給予通報表彰。希望受表彰的先進單位（集體）和先進工作者
珍惜
榮譽，戒驕戒躁，銳意進取，再創(chuàng)佳績。
單位（集體）名單
2。中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行安徽省分行－先進
工作者名單
年二月十四日
附件1
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行安徽省分行
－先進單位（集體）名單
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行阜陽市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行六安市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行淮北市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行馬鞍山市分行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行肥東縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行利辛縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行碭山縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行五河縣支行?
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行阜陽市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行淮南市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行定遠縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行六安市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行舒城縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行馬鞍山市分行營業(yè)部
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行含山縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行南陵縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行寧國市支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行潛山縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行岳西縣支行
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行黃山市分行營業(yè)部 淮北市分行計財信息部
淮北市分行信貸管理部
亳州市分行客戶服務部
宿州市分行人力資源工團部 阜陽市分行客戶服務部
滁州市分行計劃財會部
明光市支行辦公室
六安市分行客戶服務部
馬鞍山市分行客戶服務部 巢湖市分行人力資源工團部 宣城市分行客戶服務部
宣城市分行風險管理部
銅陵市分行客戶服務部
池州市分行客戶服務部
安慶市分行信貸與風險管理部 省分行客戶三處
省分行工會團委工作處
附件2
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行安徽省分行 —先進工作者名單
蒙城縣支行史星平
宿州市分行計劃財會部魯芳民 靈璧縣支行王進
蚌埠市分行郭玉鳳
潁上縣支行李濤
阜陽市分行計劃財會部王麗 臨泉縣支行宋青山
淮南市分行辦公室朱靈芝 來安縣支行徐金梅
滁州市分行辦公室黎明煜 鳳陽縣支行錢曉文
六安市分行風險管理部彭春明 壽縣支行鄭曉燕
霍山縣支行江良壽
當涂縣支行張瓊
巢湖市分行信貸管理部王迎迎 和縣支行張萍
繁昌縣支行高海鷹
宣城市分行人力資源工團部吳曉玲
郎溪縣支行尤仁勝
廣德縣支行錢巧云
銅陵市分行計劃客戶部鮑斌
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表彰先進集體的決定報告篇十八
公司各科室(部門)：
20xx年度我公司全體職工在處黨委的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞“后勤服務業(yè)主至上”的原則，克服任務繁重，資金不足等不利因素，圓滿完成今年各項目標任務，取得了經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收，同時涌現(xiàn)出一批先進集體和先進個人。
遵循公平、公正、公開的原則，運用定量和定性相結(jié)合的方法，進行綜合評定，評選出優(yōu)秀科室2個、優(yōu)秀班組1個、優(yōu)秀值班員6名、優(yōu)秀員工2名、優(yōu)秀保潔員1名、優(yōu)秀教師4名共13名優(yōu)秀員工進行表彰。
望受表彰的集體和個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲。同時希望公司廣大干部職工以先進為榜樣，振奮精神、真抓實干、團結(jié)奮進，為我公司20xx年的工作打下堅實基礎。
此決定。
表彰先進集體的決定報告篇十九
局屬各單位、機關(guān)各科室：
2019年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，全系統(tǒng)廣大干部職工堅持以科學發(fā)展觀為指引，緊扣“讓領(lǐng)導滿意、讓市民滿意、讓局系統(tǒng)干部職工滿意”的和諧城管路線，解放思想、銳意進取，真抓實干、無私奉獻，認真履行職能，不斷提升管理和建設水平，涌現(xiàn)出一批先進集體、先進個人。為激勵先進，學習先進，局黨委決定，對路燈管理處等11個先進集體、唐建平等66名先進個人予以表彰。
希望受表彰的先進集體、先進個人再接再厲，再創(chuàng)佳績。希望全系統(tǒng)廣大共產(chǎn)黨員、干部職工以先進為榜樣。立足本職、愛崗敬業(yè)，無私奉獻、扎實工作，努力開創(chuàng)城管工作新局面，為建設幸福大豐作出新的更大的貢獻。
中共大豐市城市管理局委員會。
xx年，我鎮(zhèn)廣大干部群眾堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，著力實施“崛起突破、開放創(chuàng)新”發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊把握“又好又快”發(fā)展的工作基調(diào),銳意改革，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，提升標桿，奮力跨越，在改革開放和經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展以及黨的建設等各個方面均取得了顯著成績，涌現(xiàn)出一批先進集體和先進個人。
為表彰先進，弘揚成績，促進發(fā)展，鎮(zhèn)黨委政府決定，對xx年度完成農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展目標綜合考核前三名的、三個村授予“先進村”榮譽稱號;授予、二個村茶產(chǎn)業(yè)建設單項獎;授予等8個村農(nóng)村醫(yī)保完成任務獎;授予、三個村計劃生育單項獎;授予、養(yǎng)殖業(yè)單項獎;授予、基層組織建設單項獎;授予、平安店前建設單項獎;授予林業(yè)工作單項獎;授予x村水利工作單項獎;授予、xx村宣傳及教育工作單項獎;授予、xx村民政工作單項獎;授予x村村鎮(zhèn)建設單項獎;授予x村統(tǒng)計工作單項獎;授予廣播電視站等10個單位“先進單位”榮譽稱號;授予組等19個組“先進村民組”榮譽稱號;授予等30戶“遵紀守法及平安家庭戶”榮譽稱號;授予等30戶“婚育新風文明戶”榮譽稱號;授予等19名同志“產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整帶頭人”榮譽稱號;授予醫(yī)藥站、x廠、有限責任公司“先進企業(yè)”榮譽稱號;授予等七同志“計劃生育先進工作者”榮譽稱號，授予等50名同志“先進個人”榮譽稱號;授予等六同志“全民健身運動先進個人”榮譽稱號;授予、“社區(qū)(鄉(xiāng)村)文化活動先進單位”榮譽稱號。
xx年，是全面貫徹落實黨的xx大精神的第一年，是大力推進規(guī)劃的重要之年。鎮(zhèn)黨委政府號召全鎮(zhèn)廣大干部群眾進一步解放思想，開拓進取，凝心聚力，團結(jié)一心，搶抓機遇，乘勢而上，為推進跨越式發(fā)展，構(gòu)建和諧而努力奮斗。
2019年，在黨委、辦事處的正確領(lǐng)導下，街道上下認真學習貫徹黨的xx大及xx屆三中全會精神，圍繞市委、市政府建設“區(qū)域性中心城市”的總體目標，努力打造城市品質(zhì)卓越的中心城區(qū)、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美的宜居家園、高端品牌集聚的商貿(mào)中心、專業(yè)市場繁榮的物流樞紐、現(xiàn)代要素活躍的創(chuàng)業(yè)基地、文化資源富足的活力名城，圓滿完成了全年各項目標任務，有力推動了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，涌現(xiàn)出了一大批表現(xiàn)突出、成績優(yōu)異的先進單位和先進個人。
為表彰先進，進一步激發(fā)街道各部門各單位和廣大干部群眾的積極性，在新的一年里創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績，街道黨委、辦事處決定，對在年度工作中做出突出貢獻的先進單位和先進個人進行表彰。授予北關(guān)村居等6個居“居級目標考核一等獎”;授予杏西居等7個居“居級目標考核二等獎”;授予西北壇居等13個居“居級目標考核三等獎”;授予滕北社區(qū)等3個單位“社區(qū)年度工作一等獎”;授予北郊社區(qū)等4個單位“社區(qū)年度工作二等獎”;授予黨政辦公室等32個單位“先進單位”稱號;授予高強等74名同志“先進個人”稱號;授予山東三圣實業(yè)有限公司等10個單位“招商引資暨重點項目建設突出貢獻單位”稱號;授予國家級食品安全檢測中心及專供市場建設工作組等5個工作組“重點項目建設幫扶先進工作組”稱號;授予招商分局等10個單位“優(yōu)化重點項目建設環(huán)境先進單位”稱號;授予滕北社區(qū)等15個單位“城市創(chuàng)衛(wèi)暨城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、美麗鄉(xiāng)村工作先進單位”稱號;授予東北壇居等7個單位“居級規(guī)范化管理先進單位”稱號;授予周莊居等10個單位“居級道路建設先進單位”稱號;授予信訪辦公室等11個單位“平安建設暨信訪穩(wěn)定先進單位”稱號;授予陳秀雙等12名同志“機關(guān)干部大調(diào)研活動優(yōu)秀獎”稱號。
希望受到表彰的先進單位和先進個人要謙虛謹慎、戒驕戒躁、再接再厲、再鑄輝煌。街道各級各部門和廣大干部群眾要以先進單位和先進個人為榜樣，開拓創(chuàng)新、銳意進取，為加快建設“區(qū)域性中心城市”，打造美麗幸福的新北辛而努力奮斗!
附件：北辛街道2019年度先進單位和先進個人名單。
中共北辛街道委員會。
北辛街道辦事處。
20xx年1月29日。
表彰先進集體的決定報告篇二十
所屬各單位：
根據(jù)年初計劃及公司經(jīng)濟目標綜合考核的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司認真研究，決定對在工作中涌現(xiàn)出的先進集體予以表彰獎勵：
一、綜合考核先進單位。
在20工作中，第四分公司等六個單位，積極進取，勇于創(chuàng)新，關(guān)心集體、顧全大局，成績顯著，經(jīng)公司綜合考核，決定對排名第一的第四分公司授予一等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金5000元。對排名第二的二o三分公司、三o八分公司授予二等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金3000元。對排名第三的第八分公司、排名第四名的八o六分公司和第十二分公司3個單位授予三等獎，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金元。
二、工程檢查先進單位。
在2014年工程檢查考核評比中，80分以上的第四分公司、第十分公司、第二分公司、一o六分公司4個單位，被評為“工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并兌現(xiàn)獎金共計1652元。
三、“三兼顧”先進單位。
在2014年工作中，率先繳清當年管理費的第十三分公司、一o六分公司、第六分公司、第十二分公司、八o三分公司、第八分公司、八一六分公司、八o四分公司、八o八分公司、第九分公司、寧夏分公司、二o三分公司、七o三分公司、八一o分公司、三o八分公司、第五分公司、第四分公司、第十分公司、八o六分公司、三o九分公司、第二分公司、第十一分公司、七o六分公司、八o七分公司、三一o項目部、宏安房地產(chǎn)開發(fā)公司、第十六分公司、五岳建材公司、西寧分公司29個單位，被評為“三兼顧”先進單位，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，兌現(xiàn)獎金共計44586元。
四、財務管理先進單位。
在2014年財務管理工作中，第六分公司、一o六分公司、三o八分公司、八o四分公司4個單位，設立了財務機構(gòu)，配備了財務管理人員，財務管理制度齊全，建立了財務總賬及各類明細賬，正確記載了本單位的經(jīng)濟運行狀況，財務工作成績顯著，公司決定，樹立為“財務管理先進單位”，頒發(fā)榮譽證書及獎牌，并獎獎金各1000元。
五、機關(guān)部室先進單位。
在2014年工作中，招投標辦公室工作突出，成績顯著，經(jīng)公司研究，決定授予“優(yōu)秀部室”獎牌及榮譽證書，予以表彰。
公司希望受到表彰的上述先進單位，繼續(xù)發(fā)揚成績，再接再厲，在全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年，創(chuàng)新經(jīng)營，開拓奮進，為公司確定的各項奮斗目標而大顯身手。同時，要求其他單位積極向先進單位學習，總結(jié)經(jīng)驗，努力向上，進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，開拓進取，加快發(fā)展，爭取在新的一年里趕上和超過先進單位，為推進公司全面升級做出新的貢獻。
特此決定。
20__年1月16日。
表彰先進集體的決定報告篇二十一
為總結(jié)好今年的工作，安排部署好明年工作；展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好氣象，增進友誼、增強凝聚力。公司決定舉辦20__年度總結(jié)表彰暨20__年新春年會，以此總結(jié)和部署工作，答謝各位員工一年來的辛勤工作與默默付出。
一、年會主題。
融合夢想、贏在當下。
二、年會目的。
回顧總結(jié)公司20__年發(fā)展成就，安排部署20__年公司整體工作。
加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司員工的凝聚力。
通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，激勵大家在新的一年，工作都有新進步。
讓員工充分的展現(xiàn)自我，激發(fā)逢勃向上的活力，豐富企業(yè)文化生活。
加強領(lǐng)導與員工、員工與員工之間的交流互動，在年會舉辦的過程中認知自我、認同企業(yè)大家庭。
三、年會時間。
年會策劃及準備期（20__年12月10日至12月20日）：
本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址等工作。
年會協(xié)調(diào)及進展期（20__年12月21日至20__年1月20日）：
本階段主要完成材料準備、獎品選定、節(jié)目篩選、節(jié)目安排、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。
年會倒計時期（20__年1月21日至2月4日）：
本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。
年會正式時間：20__年2月4日8時至22時。
四、年會概況。
活動地點：福苑餐廳，提前20天并協(xié)商好年會場、聚餐與演出廳、歌舞廳等各場地。
參會人員：公司股東和高管人員、特邀嘉賓（客戶）公司全體員工，集團____x人，嘉賓約__人（按__x人預算）。
組織形式：由公司年會籌備工作組統(tǒng)一籌備和舉辦。
五、年會籌備工作小組組成人員及職責分工。
組長：__x全面負責年會的領(lǐng)導工作。
副組長：__x負責年會的組織協(xié)調(diào)工作。
成員：__x負責年會籌辦、材料編寫、節(jié)目選排以及物料準備等日常工作。
__x負責年會經(jīng)費保障工作。
__x負責年會的宣傳報道及技術(shù)指導工作。