方案的制定過程需要充分調(diào)研和深入分析，確保方案的可行性。寫一個完美的方案，首先要明確目標和需求，確保方案與目標高度契合。小編給大家整理了一些實用的方案模板，希望對大家有所幫助。
過年留人方案篇一
2月是陰歷年度的'新舊年交替，也是銷售的最高峰，此時食品、生鮮的肉食、干貨、水產(chǎn)、熟食及非食品的一次性家居、清潔用品等眾多關(guān)聯(lián)商品都將進入熱銷時節(jié)；本檔活動規(guī)劃為2月9日至2月18日，期間包含了“小年（2.11）、情人節(jié)（2.14）、除夕（2.17）、大年初一（2.18）”四個傳統(tǒng)重大節(jié)點，應(yīng)針對不同節(jié)點的消費習(xí)慣，對商品陳列、日促銷、快訊規(guī)劃及全店促銷活動，進行合理規(guī)劃。
主題：
“羊年旺財喜迎春，吉祥富貴賀新歲”年博會特別企劃。
檔期：
2月9日至2月18日。
過年留人方案篇二
為貫徹落實中央及省市決策部署，鞏固來之不易的防控成果，進一步扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務(wù)，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，確保企業(yè)生產(chǎn)有序、員工健康安全、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，根據(jù)省人力資源社會保障廳等七部門《關(guān)于開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動的通知》（皖人社明電〔20xx〕5號）要求，決定春節(jié)前后在全市范圍內(nèi)開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
迎新春送溫暖穩(wěn)崗留工。
20xx年1月21日至3月31日。
（一）留在務(wù)工地就地過年和已返鄉(xiāng)農(nóng)民工等務(wù)工人員；
（二）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力；
（三）脫貧人口、邊緣易致貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象；
（五）其他有用工需求的用人單位。
（一）倡導(dǎo)不返鄉(xiāng)、返鄉(xiāng)有幫扶，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員就地過年，切實做到“生活有保障、就業(yè)有崗位、培訓(xùn)有資源、創(chuàng)業(yè)有門路、困難有幫扶”，使他們能得到就業(yè)服務(wù)、權(quán)益維護等相關(guān)支持幫助，感受到黨和政府的溫暖關(guān)心，實現(xiàn)就地過年有關(guān)懷。
（二）使重點企業(yè)和其他有用工需求的用人單位能享受相關(guān)用工服務(wù)和政策支持，正常穩(wěn)定運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展，實現(xiàn)開工復(fù)工有保障。
（三）使有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、重點幫扶對象、節(jié)后返崗農(nóng)民工等能得到政策咨詢、崗位信息、勞務(wù)對接等服務(wù)，實現(xiàn)節(jié)后務(wù)工有支持。
（一）送溫暖留心。
1.編發(fā)一封慰問信。相關(guān)部門聯(lián)合向廣大務(wù)工人員發(fā)出“一封信”，倡導(dǎo)盡量就地過年，通過各部門官網(wǎng)、微信公眾號、“明白紙”等有效載體和園區(qū)、鎮(zhèn)村等有效渠道廣泛推送，強化正面宣傳和輿論引導(dǎo)。指導(dǎo)各地阜陽籍務(wù)工人員就業(yè)保障服務(wù)站進行轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，做到應(yīng)知盡知、應(yīng)曉盡曉。
2.發(fā)出一封倡議書。進一步加強與長三角、珠三角、京津冀等用工輸入地有關(guān)部門間的橫向合作，切實維護留在務(wù)工地過年的阜陽籍務(wù)工人員的合法權(quán)益，落實好工資、休假等待遇保障，確保阜陽籍務(wù)工人員“就業(yè)有著落、權(quán)益有維護、生活有保障”。
3.開展走訪摸底。動員各地阜陽籍務(wù)工人員就業(yè)保障服務(wù)站以企業(yè)為單位，開展阜陽籍務(wù)工人員留崗返鄉(xiāng)情況摸底調(diào)研，在阜陽當?shù)亻_展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動。春節(jié)前走訪重點企業(yè)，摸清春節(jié)期間生產(chǎn)經(jīng)營和春節(jié)后開工復(fù)工等工作安排，摸清勞動者返鄉(xiāng)意向和行程安排，指導(dǎo)做好穩(wěn)崗留工工作。春節(jié)后重點走訪社區(qū)、鄉(xiāng)村，摸清農(nóng)民工等轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者返崗時間和目的地，引導(dǎo)其安全有序錯峰返崗復(fù)工。
4.加強對留崗務(wù)工人員關(guān)心關(guān)愛。鼓勵企業(yè)結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，采取發(fā)放留崗紅包、過年禮包、安排文化娛樂活動等措施，吸引職工就地過年、在企休假。對留在務(wù)工地過年的農(nóng)民工等務(wù)工人員，在做好疫情防控的基礎(chǔ)上，積極組織多種形式的集體過年活動，協(xié)調(diào)強化餐飲商超、醫(yī)療衛(wèi)生、治安消防等服務(wù)供應(yīng)保障，確保企業(yè)和務(wù)工人員正常生產(chǎn)生活。
5.開展困難群體節(jié)日慰問。通過各地阜陽籍務(wù)工人員就業(yè)保障服務(wù)站，為就地過年務(wù)工人員送去節(jié)日祝福和慰問物品，加強對在異地暫遇困難人員的關(guān)心關(guān)愛，幫助其及時解決生產(chǎn)生活具體問題。人力資源社會保障、民政、扶貧、團委、工會、婦聯(lián)等部門聯(lián)合通過上門走訪、手機短信、qq群、微信群等途徑，開展為農(nóng)民工辦實事活動，協(xié)調(diào)做好家庭成員異地過年慰問、服務(wù)等工作，特別要加大對農(nóng)民工留守子女的關(guān)愛幫扶，積極協(xié)調(diào)電信部門贈送流量禮包，保障異地分地務(wù)工家庭以網(wǎng)絡(luò)視頻、電話、短信、微信等方式“春節(jié)團圓”。
（二）強政策留崗。
6.落實援企穩(wěn)崗相關(guān)政策。加大援企穩(wěn)崗相關(guān)政策落實力度，按規(guī)定落實中小微企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、職業(yè)技能培訓(xùn)補貼等相關(guān)政策。支持重點行業(yè)開展以工代訓(xùn)，鼓勵企業(yè)制定錯峰放假和調(diào)休計劃，以崗留工、以薪留工。鼓勵企業(yè)結(jié)合需要靈活安排職工在崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，引導(dǎo)企業(yè)不裁員、少裁員。
7.維護務(wù)工人員勞動權(quán)益。清理整頓人力資源市場秩序，各類人力資源服務(wù)機構(gòu)和用人單位不得發(fā)布拒絕招錄中高風險地區(qū)勞動者的招聘信息；各類用人單位不得以來自中高風險地區(qū)為由拒絕招用求職人員；對因疫情導(dǎo)致勞動者暫不能返崗提供正常勞動的，企業(yè)不得解除勞動合同或退回勞務(wù)派遣用工。
8.加強風險防范力度。開展就業(yè)形勢監(jiān)測分析，準確把握企業(yè)減員、農(nóng)民工回流等情況，同步做好應(yīng)對預(yù)案，全面開展風險隱患排查，有效防范企業(yè)規(guī)模裁員風險。深入推進根治欠薪冬季專項行動，全力保障職工工資支付，積極回應(yīng)重點群體訴求，暢通線上線下舉報投訴渠道，嚴肅處理各類欠薪違法行為，有效防范和化解勞動關(guān)系矛盾糾紛。
（三）穩(wěn)生產(chǎn)留工。
9.全力穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)。強化實施重點企業(yè)用工調(diào)度保障機制，優(yōu)先支持重點企業(yè)、重大項目、重大工程連續(xù)生產(chǎn)、保障供應(yīng)，有條件的地方可通過多種形式對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn)的重要醫(yī)用物資生產(chǎn)、生活必需品生產(chǎn)、保障城市運轉(zhuǎn)的企業(yè)給予適當支持。切實發(fā)揮“人社服務(wù)專員”等機制作用，有針對性地深入社區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)村走訪，加大對留在務(wù)工地過年人員較多企業(yè)的訂單生產(chǎn)情況的摸排，做好穩(wěn)生產(chǎn)幫扶工作。
10.發(fā)揮“共享用工”作用。支持階段性用工需求量較大的企業(yè)與生產(chǎn)不飽和、富余員工較多的企業(yè)加強對接，開展用工余缺調(diào)劑，優(yōu)先安置留在務(wù)工地過年人員。開發(fā)一批消殺防疫、保潔環(huán)衛(wèi)、社區(qū)服務(wù)等臨時性崗位，兜底幫扶確實難以通過市場渠道實現(xiàn)就業(yè)的`務(wù)工人員。
11.組織企業(yè)間“訂單調(diào)劑”。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會等社會團體作用，引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會根據(jù)行業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點，協(xié)調(diào)行業(yè)內(nèi)實力強、訂單多的企業(yè)開展訂單調(diào)劑、半成品收購、原材料及產(chǎn)品銷售渠道調(diào)劑等幫扶，有效發(fā)揮行業(yè)協(xié)會橋梁紐帶作用，保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不間斷、務(wù)工崗位能留續(xù)、勞動者就業(yè)有保障。
（四）優(yōu)服務(wù)留人。
12.編發(fā)一套資料。精心篩選企業(yè)用工余缺信息和技術(shù)工人需求，編印《阜陽市就業(yè)信息匯編》，通過線上平臺和“送崗上門”活動廣泛發(fā)布。歸集現(xiàn)有工業(yè)廠房、孵化器、城市綜合體、電子商務(wù)平臺、扶貧車間等創(chuàng)業(yè)資源閑置信息，編印《阜陽市創(chuàng)業(yè)資源匯編》，為創(chuàng)業(yè)者提供低成本創(chuàng)業(yè)空間和全方位創(chuàng)業(yè)幫扶。采用通俗易懂的語言和一問一答的方式解讀政策，編印《阜陽市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策問答》，讓老百姓聽得到、看得懂、算得清。
13.打造一組平臺。統(tǒng)籌開展“春風行動”“就業(yè)援助月”等專項活動，常態(tài)化開展“2+n”招聘活動，鼓勵各類人力資源服務(wù)機構(gòu)有序組織線下服務(wù)；充分利用安徽公共招聘網(wǎng)、“阜陽慧就業(yè)”求職招聘小程序、“阜創(chuàng)匯”app等線上平臺常態(tài)化開展“云端招聘會”，精心打造求職招聘平臺。充分發(fā)揮市縣工業(yè)園區(qū)、“接您回家”創(chuàng)業(yè)園、就業(yè)扶貧車間及扶貧基地的主體作用，精準對接各類返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)需求。利用“阜創(chuàng)匯”、“皖事通”app平臺發(fā)布電子創(chuàng)業(yè)券，精心打造創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。發(fā)揮全市技工院校和各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)基礎(chǔ)作用，精準對接技能培訓(xùn)需求。結(jié)合疫情防控實際，主動將培訓(xùn)送至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、車間、田間地頭，為返鄉(xiāng)人員提供優(yōu)質(zhì)技能培訓(xùn)服務(wù)，精心打造技能培訓(xùn)平臺。
14.優(yōu)化系列服務(wù)。面向就業(yè)重點群體開展“131”服務(wù)，提供至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3個適合的崗位信息、1個培訓(xùn)項目。市縣人社窗口單位進一步強化力量，在社保接續(xù)、勞動維權(quán)、調(diào)解仲裁等方面提供更加便捷的服務(wù)。開通快速申領(lǐng)通道，及時對符合條件人員兌現(xiàn)失業(yè)保險待遇、臨時生活補助，有條件的地方可結(jié)合實際提供心理咨詢、臨時住所等，及時公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機構(gòu)清單。
15.謀劃有序復(fù)工。各地人力資源社會保障、交通運輸、扶貧等部門根據(jù)實際需要和疫情防控要求，對于春節(jié)后有跨縣、跨市、跨省返崗需求的務(wù)工就業(yè)人員，提前協(xié)助做好企業(yè)與勞動者信息對接，“點對點”開展“送您上崗”活動，優(yōu)先支持脫貧人口、邊緣易致貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象外出轉(zhuǎn)移就業(yè)。春節(jié)后外出務(wù)工的貧困勞動者，與企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同并依法繳納社會保險的，給予每人100—500元交通補貼。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立“迎新春送溫暖、暖崗留工”專項行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后），統(tǒng)籌組織推進活動開展，做好各項工作的組織實施和跟蹤協(xié)調(diào)工作，對各地工作進展情況按周進行統(tǒng)計、調(diào)度和通報。各地也要參照成立相應(yīng)組織，切實提高政治站位，把專項行動作為春節(jié)前后的中心工作擺上重要位置，明確任務(wù)分工，認真組織實施。
（二）嚴抓疫情防控。始終把疫情防控作為首要工作來抓，扎實做好各項活動的疫情防控專項方案，深入貫徹“外防輸入、內(nèi)防反彈”總體防控策略，繃緊疫情防控這根弦。原則上不舉辦各類大型聚集性活動，如確需舉辦的應(yīng)制定疫情防控方案，并及時向當?shù)匾咔榉揽貞?yīng)急指揮部報批，經(jīng)評估批準同意后方可實施。落實主體責任，按照“誰舉辦誰負責”的原則，嚴格執(zhí)行疫情常態(tài)化防控措施。
（三）積極宣傳引導(dǎo)。各地要及時發(fā)布活動安排，在部門網(wǎng)站首頁顯要位置設(shè)置一鍵鏈接，營造良好活動氛圍。結(jié)合“四送一服雙聯(lián)”“三聯(lián)四建”“阜陽夜話”等活動廣泛開展政策宣講，重點介紹穩(wěn)就業(yè)相關(guān)政策，大力宣傳鼓勵就地過年以及支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施。暢通“12333人社服務(wù)熱線”等各部門政策咨詢電話，隨時解答群眾咨詢。各地要分階段將工作信息、圖文影像、新聞線索等發(fā)至市人力資源社會保障局聯(lián)系人郵箱，市人力資源社會保障局將開設(shè)專欄進行宣傳并擇優(yōu)上報。
（四）狠抓工作落實。各地要認真制定各項具體活動子方案，結(jié)合各自職責，細化工作措施。結(jié)合勞務(wù)輸出地和輸入地工作實際，尊重勞動者和企業(yè)意愿，靈活多樣組織開展各類活動。各地各有關(guān)部門要加強與上級部門的聯(lián)系，及時反饋問題，務(wù)必形成務(wù)實高效、協(xié)調(diào)聯(lián)動的良好工作格局。于1月26日下午下班前上報工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式，1月29日前報送活動實施方案，4月1日前上報活動總結(jié)，重大情況及時上報。
過年留人方案篇三
為進一步深化拓展和常態(tài)化推進“一防兩不?！狈€(wěn)崗就業(yè)工作，減少元旦、春節(jié)期間外出務(wù)工群眾返鄉(xiāng)流動過程中的各類風險，切實幫助務(wù)工群眾持續(xù)增收，鞏固就業(yè)幫扶成效和疫情防控工作成果，結(jié)合潘家莊鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
堅持“留崗為主、錯峰返鄉(xiāng)”原則，鼓勵引導(dǎo)潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工群眾盡量留在務(wù)工地安心過年，對確有必要返鄉(xiāng)的，動員有序錯峰離崗返鄉(xiāng)，全力確?！皟晒?jié)”期間務(wù)工群眾健康安全，為疫情防控工作減輕壓力。
市外就業(yè)的潘家莊籍勞動力，特別是通過有組織勞務(wù)輸出促進就業(yè)的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力。
20xx年12月15日至20xx年1月30日。
（一）開展一次全面溝通。堅持以鎮(zhèn)黨委政府為主體，掛村領(lǐng)導(dǎo)牽頭，第一書記、駐村工作隊、村（居）常務(wù)干部具體抓，充分利用包保干部、網(wǎng)格員、護林員、村民小組長等力量，在12月24日前，采取微信對接、電話溝通、實地走訪等方式，對所有市外務(wù)工的本鎮(zhèn)籍勞動力進行一次專門聯(lián)系，摸排掌握務(wù)工群眾“兩節(jié)”期間計劃返鄉(xiāng)情況，對接情況于12月24日報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心。在溝通聯(lián)系過程中，從嚴把握“四了解四提醒”要求，即了解務(wù)工群眾務(wù)工地點、家庭其他人員居住情況、“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)計劃、面臨的困難問題，提醒務(wù)工群眾做好個人安全防護、盡快接種新冠疫苗及加強針、有困難需求聯(lián)系家鄉(xiāng)及務(wù)工地人社部門、及時掌握省內(nèi)疫情防控政策及要求。
（二）建立一本動態(tài)臺賬。在溝通聯(lián)系的基礎(chǔ)上，對于務(wù)工群眾就業(yè)地點、就業(yè)崗位、聯(lián)系電話等信息有變化的，及時對現(xiàn)有就業(yè)臺賬進行一次專項更新，并在12月31日前，在就業(yè)臺賬中采取分類標注的形式，將務(wù)工群眾家庭成員均常住在市外的、計劃就地過節(jié)的、計劃“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)過節(jié)的人群區(qū)分開來，并同步在貴州省勞動就業(yè)大數(shù)據(jù)平臺更新，保持線上和線下就業(yè)信息動態(tài)精準。堅持因群施策，根據(jù)不同的類型采取不同的引導(dǎo)措施，動員群眾盡量少返鄉(xiāng)過節(jié)。對于整戶成員均在外的務(wù)工家庭，分別對每個成員進行思想引導(dǎo)，動員其在務(wù)工地過節(jié)；對于計劃就地過節(jié)的，保持半個月溝通一次，讓群眾感受到春節(jié)前的問候；對于計劃返鄉(xiāng)過節(jié)的，保持每周溝通一次，盡量動員群眾取消返鄉(xiāng)計劃。
（三）實施形式多樣宣傳。20xx年12月23日前，發(fā)動鎮(zhèn)村干部群眾及時轉(zhuǎn)發(fā)《致潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工朋友的一封信》，倡議外出務(wù)工群眾少聚集、少流動、不返鄉(xiāng)，留在務(wù)工地過節(jié)。發(fā)揮好務(wù)工人員中的“帶頭人”作用，依托微信群、qq群等務(wù)工群眾自建溝通平臺，加大慰問信推送的覆蓋范圍，引導(dǎo)更多群眾少返鄉(xiāng)、不返鄉(xiāng)。
（四）進行一輪聯(lián)動慰問。20xx年12月25日前，深入開展留崗人員“溫暖行動”，加強與上級各部門對接聯(lián)動，積極爭取、整合各渠道慰問資金，向留在務(wù)工地過年的務(wù)工人員父母、配偶、小孩進行慰問，讓留崗過節(jié)的群眾安心過節(jié)、開心過節(jié)。積極爭取州縣兩級黨委政府支持，在春節(jié)慰問活動中，多渠道籌集慰問資金，將慰問資金或物資向留崗過節(jié)務(wù)工人員、留崗過節(jié)務(wù)工人員家庭、務(wù)工黨員傾斜，特別是留崗過節(jié)務(wù)工人員中的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力，切實鼓勵全力配合疫情防控工作的群眾。
（五）強化一套流程保障。對于動員引導(dǎo)留崗過節(jié)措施覆蓋后，仍有必要返鄉(xiāng)過節(jié)或接受錯峰返鄉(xiāng)安排的外出務(wù)工群眾，確認好其返鄉(xiāng)時間、返鄉(xiāng)方式、返鄉(xiāng)人數(shù)，及時向鎮(zhèn)疫情防控指揮部部門傳遞信息，確保務(wù)工人員抵達鎮(zhèn)內(nèi)第一站點后，防控措施能及時跟進，避免人員在一定場所內(nèi)長時間聚集，增加疫情感染風險。對于返鄉(xiāng)后的勞動力，要按疫情防控要求，組織開展好“春風行動”“務(wù)工人員返鄉(xiāng)座談會”等活動，利用對口幫扶地就平臺和市招商引資就業(yè)平臺，開展不同形式的招聘活動，以及趕集日流動招聘、送崗入戶等分散式招聘活動，為有換崗或求職需求的勞動力搭建平臺。同時，對有意愿的勞動力，組織開展多種形式的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能水平。
（六）儲備一批就業(yè)崗位。緊扣企業(yè)產(chǎn)業(yè)吸納一批，加大市內(nèi)崗位信息的收集力度，繼續(xù)推行“雙清單”制度（崗位供給清單、在崗人員登記清單），儲備一批崗位需求信息，為返鄉(xiāng)時間較早或返鄉(xiāng)后無外出務(wù)工意愿的勞動力提供就近就地就業(yè)選擇，實現(xiàn)解決就業(yè)和保障用工雙向促進。同時，在服務(wù)企業(yè)“溫暖行動”中持續(xù)開展“一進兩送”活動，提供人員招聘、職工技能提升培訓(xùn)、政策咨詢等服務(wù)，幫助企業(yè)準確理解、全面享受人社及各部門的惠企政策。緊扣過渡幫扶保障一批，保持就業(yè)幫扶政策總體穩(wěn)定，鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加大對護林員、保潔員、護路員、文化宣傳員、衛(wèi)生防疫員等公共就業(yè)服務(wù)崗位開發(fā)及管理力度，形成合力強化對脫貧勞動力、搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力的就業(yè)幫扶，嚴防返鄉(xiāng)后的重點人群大規(guī)模、長時間失業(yè)減收，持續(xù)推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。緊扣扶持創(chuàng)業(yè)帶動一批，利用有關(guān)政策，為有意愿的'群眾提供低成本、全要素、便利化的.創(chuàng)業(yè)服務(wù)，并充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款、自主創(chuàng)業(yè)補貼、求職創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼等政策資金“杠桿作用”，幫助群眾減輕資金壓力，降低創(chuàng)業(yè)成本。同時，加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，幫助有培訓(xùn)意愿的群眾提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，提高初創(chuàng)成功率，通過自主創(chuàng)業(yè)帶動更多群眾就業(yè)。
（一）強化責任壓實。外出務(wù)工人員元旦春節(jié)期間“溫暖留崗”工作，由鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)府統(tǒng)一安排部署，各村（居）對照具體措施，切實向留崗過節(jié)的務(wù)工群眾送溫暖，為返鄉(xiāng)過節(jié)的務(wù)工群眾保安全，常態(tài)化落實全鎮(zhèn)“一防兩不?！惫ぷ鞑渴稹８鞔澹ň樱┮訌姽ぷ餮芯亢痛胧┲\劃，掛村領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮調(diào)度，層層壓實責任，確保村（居）做到“安排了有落實、落實了見成效”。
（二）強化調(diào)度推進?！皽嘏魨彙惫ぷ髋c“穩(wěn)崗就業(yè)”工作實行一體調(diào)度，各村（居）每周向鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心報送工作開展情況。對于工作推進較慢、措施落實不力的，將由鎮(zhèn)紀委進行約談提醒。同時，根據(jù)國內(nèi)疫情形勢變化，對國內(nèi)中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)務(wù)工人員情況的調(diào)度，實行“一天一調(diào)度”，調(diào)度的內(nèi)容和要求，以工作提示單的形式另行下發(fā)，確保針對重點地區(qū)的留崗工作力度持續(xù)加碼，當?shù)貏?wù)工群眾最大限度不返鄉(xiāng)。
（三）強化宣傳引領(lǐng)。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要對各村（居）開展“溫暖留崗”工作的創(chuàng)新做法和顯著成效進行總結(jié)提煉，持續(xù)加大工作宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，引導(dǎo)社會力量支持參與留崗穩(wěn)崗工作。
（四）強化分段核查。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加強對鎮(zhèn)域工作的統(tǒng)籌推動，利用“打包工作法”落實具體任務(wù)，對于有明確時間要求的工作，在及時匯總相關(guān)情況的同時，一并收集歸檔工作資料。鎮(zhèn)紀委根據(jù)不同時間節(jié)點的主要任務(wù)，開展抽查，對于工作不真實的進行通報處理，對于因服務(wù)不到位造成嚴重后果、群眾反響較大的，嚴肅追責問責。各村所有上報材料需經(jīng)村黨支部書記、駐村工作組組長簽字同意后報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心梁穎迪處。
過年留人方案篇四
共七天。
二.春節(jié)活動促銷主題。
猴年新氣象半價大返還。
三.春節(jié)活動促銷內(nèi)容。
(一)主要活動：虎年新氣象半價大返還。
2.單張購物小票返還金額不超過5000元;。
3.正月初一當場公證隨機抽取7天中一天，或由商場內(nèi)定(可選擇營業(yè)額最低的一天);。
4.初一開始，至2月25日之間可以憑抽中日購物小票當場領(lǐng)取50%的購物券;。
5.購物券必須在2月25日之前消費，逾期無效;。
6.家電、電訊等商品除外(商場海報明示);。
(二)可行性：七天中抽取一天100%返還，相當于全場8.6折;50%返還，相當于全場9.3折。加上使用消費兌換券用于再消費，因此事實上實際的成本很低。
(三)輔助活動。
1.男女裝特賣場;。
2.兒童商場購物送圖書;。
3.廠方促銷活動。
四、春節(jié)活動促銷推廣。
1.報紙廣告。
2.電臺廣告。
3.現(xiàn)場橫幅。
4.現(xiàn)場彩燈。
五、春節(jié)活動促銷費用預(yù)算(略)。
請根據(jù)您商場的實際情況進行借鑒取舍。
過年留人方案篇五
為進一步深化拓展和常態(tài)化推進“一防兩不?！狈€(wěn)崗就業(yè)工作，減少元旦、春節(jié)期間外出務(wù)工群眾返鄉(xiāng)流動過程中的各類風險，切實幫助務(wù)工群眾持續(xù)增收，鞏固就業(yè)幫扶成效和疫情防控工作成果，結(jié)合潘家莊鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
堅持“留崗為主、錯峰返鄉(xiāng)”原則，鼓勵引導(dǎo)潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工群眾盡量留在務(wù)工地安心過年，對確有必要返鄉(xiāng)的，動員有序錯峰離崗返鄉(xiāng)，全力確?！皟晒?jié)”期間務(wù)工群眾健康安全，為疫情防控工作減輕壓力。
市外就業(yè)的潘家莊籍勞動力，特別是通過有組織勞務(wù)輸出促進就業(yè)的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力。
20xx年12月15日至20xx年1月30日。
（一）開展一次全面溝通。堅持以鎮(zhèn)黨委政府為主體，掛村領(lǐng)導(dǎo)牽頭，第一書記、駐村工作隊、村（居）常務(wù)干部具體抓，充分利用包保干部、網(wǎng)格員、護林員、村民小組長等力量，在12月24日前，采取微信對接、電話溝通、實地走訪等方式，對所有市外務(wù)工的本鎮(zhèn)籍勞動力進行一次專門聯(lián)系，摸排掌握務(wù)工群眾“兩節(jié)”期間計劃返鄉(xiāng)情況，對接情況于12月24日報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心。在溝通聯(lián)系過程中，從嚴把握“四了解四提醒”要求，即了解務(wù)工群眾務(wù)工地點、家庭其他人員居住情況、“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)計劃、面臨的困難問題，提醒務(wù)工群眾做好個人安全防護、盡快接種新冠疫苗及加強針、有困難需求聯(lián)系家鄉(xiāng)及務(wù)工地人社部門、及時掌握省內(nèi)疫情防控政策及要求。
（二）建立一本動態(tài)臺賬。在溝通聯(lián)系的基礎(chǔ)上，對于務(wù)工群眾就業(yè)地點、就業(yè)崗位、聯(lián)系電話等信息有變化的，及時對現(xiàn)有就業(yè)臺賬進行一次專項更新，并在12月31日前，在就業(yè)臺賬中采取分類標注的形式，將務(wù)工群眾家庭成員均常住在市外的、計劃就地過節(jié)的、計劃“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)過節(jié)的人群區(qū)分開來，并同步在貴州省勞動就業(yè)大數(shù)據(jù)平臺更新，保持線上和線下就業(yè)信息動態(tài)精準。堅持因群施策，根據(jù)不同的類型采取不同的引導(dǎo)措施，動員群眾盡量少返鄉(xiāng)過節(jié)。對于整戶成員均在外的務(wù)工家庭，分別對每個成員進行思想引導(dǎo)，動員其在務(wù)工地過節(jié)；對于計劃就地過節(jié)的，保持半個月溝通一次，讓群眾感受到春節(jié)前的問候；對于計劃返鄉(xiāng)過節(jié)的，保持每周溝通一次，盡量動員群眾取消返鄉(xiāng)計劃。
（三）實施形式多樣宣傳。20xx年12月23日前，發(fā)動鎮(zhèn)村干部群眾及時轉(zhuǎn)發(fā)《致潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工朋友的一封信》，倡議外出務(wù)工群眾少聚集、少流動、不返鄉(xiāng)，留在務(wù)工地過節(jié)。發(fā)揮好務(wù)工人員中的“帶頭人”作用，依托微信群、qq群等務(wù)工群眾自建溝通平臺，加大慰問信推送的覆蓋范圍，引導(dǎo)更多群眾少返鄉(xiāng)、不返鄉(xiāng)。
（四）進行一輪聯(lián)動慰問。20xx年12月25日前，深入開展留崗人員“溫暖行動”，加強與上級各部門對接聯(lián)動，積極爭取、整合各渠道慰問資金，向留在務(wù)工地過年的務(wù)工人員父母、配偶、小孩進行慰問，讓留崗過節(jié)的群眾安心過節(jié)、開心過節(jié)。積極爭取州縣兩級黨委政府支持，在春節(jié)慰問活動中，多渠道籌集慰問資金，將慰問資金或物資向留崗過節(jié)務(wù)工人員、留崗過節(jié)務(wù)工人員家庭、務(wù)工黨員傾斜，特別是留崗過節(jié)務(wù)工人員中的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力，切實鼓勵全力配合疫情防控工作的群眾。
（五）強化一套流程保障。對于動員引導(dǎo)留崗過節(jié)措施覆蓋后，仍有必要返鄉(xiāng)過節(jié)或接受錯峰返鄉(xiāng)安排的外出務(wù)工群眾，確認好其返鄉(xiāng)時間、返鄉(xiāng)方式、返鄉(xiāng)人數(shù)，及時向鎮(zhèn)疫情防控指揮部部門傳遞信息，確保務(wù)工人員抵達鎮(zhèn)內(nèi)第一站點后，防控措施能及時跟進，避免人員在一定場所內(nèi)長時間聚集，增加疫情感染風險。對于返鄉(xiāng)后的勞動力，要按疫情防控要求，組織開展好“春風行動”“務(wù)工人員返鄉(xiāng)座談會”等活動，利用對口幫扶地就平臺和市招商引資就業(yè)平臺，開展不同形式的招聘活動，以及趕集日流動招聘、送崗入戶等分散式招聘活動，為有換崗或求職需求的勞動力搭建平臺。同時，對有意愿的勞動力，組織開展多種形式的`職業(yè)技能培訓(xùn)，提高群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能水平。
（六）儲備一批就業(yè)崗位。緊扣企業(yè)產(chǎn)業(yè)吸納一批，加大市內(nèi)崗位信息的收集力度，繼續(xù)推行“雙清單”制度（崗位供給清單、在崗人員登記清單），儲備一批崗位需求信息，為返鄉(xiāng)時間較早或返鄉(xiāng)后無外出務(wù)工意愿的勞動力提供就近就地就業(yè)選擇，實現(xiàn)解決就業(yè)和保障用工雙向促進。同時，在服務(wù)企業(yè)“溫暖行動”中持續(xù)開展“一進兩送”活動，提供人員招聘、職工技能提升培訓(xùn)、政策咨詢等服務(wù)，幫助企業(yè)準確理解、全面享受人社及各部門的惠企政策。緊扣過渡幫扶保障一批，保持就業(yè)幫扶政策總體穩(wěn)定，鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加大對護林員、保潔員、護路員、文化宣傳員、衛(wèi)生防疫員等公共就業(yè)服務(wù)崗位開發(fā)及管理力度，形成合力強化對脫貧勞動力、搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力的就業(yè)幫扶，嚴防返鄉(xiāng)后的重點人群大規(guī)模、長時間失業(yè)減收，持續(xù)推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。緊扣扶持創(chuàng)業(yè)帶動一批，利用有關(guān)政策，為有意愿的群眾提供低成本、全要素、便利化的.創(chuàng)業(yè)服務(wù)，并充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款、自主創(chuàng)業(yè)補貼、求職創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼等政策資金“杠桿作用”，幫助群眾減輕資金壓力，降低創(chuàng)業(yè)成本。同時，加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，幫助有培訓(xùn)意愿的群眾提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，提高初創(chuàng)成功率，通過自主創(chuàng)業(yè)帶動更多群眾就業(yè)。
（一）強化責任壓實。外出務(wù)工人員元旦春節(jié)期間“溫暖留崗”工作，由鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)府統(tǒng)一安排部署，各村（居）對照具體措施，切實向留崗過節(jié)的務(wù)工群眾送溫暖，為返鄉(xiāng)過節(jié)的務(wù)工群眾保安全，常態(tài)化落實全鎮(zhèn)“一防兩不?！惫ぷ鞑渴?。各村（居）要加強工作研究和措施謀劃，掛村領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮調(diào)度，層層壓實責任，確保村（居）做到“安排了有落實、落實了見成效”。
（二）強化調(diào)度推進。“溫暖留崗”工作與“穩(wěn)崗就業(yè)”工作實行一體調(diào)度，各村（居）每周向鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心報送工作開展情況。對于工作推進較慢、措施落實不力的，將由鎮(zhèn)紀委進行約談提醒。同時，根據(jù)國內(nèi)疫情形勢變化，對國內(nèi)中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)務(wù)工人員情況的調(diào)度，實行“一天一調(diào)度”，調(diào)度的內(nèi)容和要求，以工作提示單的形式另行下發(fā)，確保針對重點地區(qū)的留崗工作力度持續(xù)加碼，當?shù)貏?wù)工群眾最大限度不返鄉(xiāng)。
（三）強化宣傳引領(lǐng)。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要對各村（居）開展“溫暖留崗”工作的創(chuàng)新做法和顯著成效進行總結(jié)提煉，持續(xù)加大工作宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，引導(dǎo)社會力量支持參與留崗穩(wěn)崗工作。
（四）強化分段核查。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加強對鎮(zhèn)域工作的統(tǒng)籌推動，利用“打包工作法”落實具體任務(wù)，對于有明確時間要求的工作，在及時匯總相關(guān)情況的同時，一并收集歸檔工作資料。鎮(zhèn)紀委根據(jù)不同時間節(jié)點的主要任務(wù)，開展抽查，對于工作不真實的進行通報處理，對于因服務(wù)不到位造成嚴重后果、群眾反響較大的，嚴肅追責問責。各村所有上報材料需經(jīng)村黨支部書記、駐村工作組組長簽字同意后報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心xxx處。
過年留人方案篇六
主題：
羊年旺財歡樂送。
活動時間：
2月10日~2月14日。
活動內(nèi)容：
活動期間，在本超市一次性購物滿一定金額的顧客，憑當日單張收銀條可獲贈超值炫禮！
滿48元送吉祥春聯(lián)1幅或鮮雞蛋1盒；
滿88元送2.5l飲料1瓶。
滿128元送蘆柑禮盒1件。
溫馨提示——單張滿額收銀條僅限領(lǐng)取一樣贈品；參與本活動的`顧客將不再參與本店同期的其它促銷活動。
過年留人方案篇七
為貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，鞏固來之不易的新冠肺炎疫情防控成果，根據(jù)國家人力資源社會保障部等七部門《關(guān)于開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動的通知》（人社部函〔20xx〕8號）要求，結(jié)合我縣實際，特制定本實施方案。
鼓勵引導(dǎo)務(wù)工人員留在就業(yè)地安心過年；為重點企業(yè)和其他春節(jié)期間有用工需求的用人單位提供用工保障；組織在我縣的務(wù)工人員有序錯峰離崗返鄉(xiāng)；確保務(wù)工人員健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)就地過春節(jié)的務(wù)工人員；省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣就地過春節(jié)的務(wù)工人員。
20xx年1月28日至20xx年3月8日（春運時間）。
（一）摸清九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員底數(shù)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）摸清九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員情況，精準掌握人員動態(tài)情況，做好疫情防控政策宣傳和引導(dǎo)，鼓勵務(wù)工人員留崗工作，并將務(wù)工人員信息于1月29日前報送至縣農(nóng)民工服務(wù)中心。
牽頭單位：縣農(nóng)勞領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）。
（二）摸清省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣的務(wù)工人員底數(shù)。各行業(yè)主管部門牽頭、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）配合，摸清縣內(nèi)各企業(yè)、工程建設(shè)領(lǐng)域的縣外籍務(wù)工人員情況，精準掌握務(wù)工人員信息、來源地、春節(jié)期間是否返鄉(xiāng)等情況，做好疫情防控政策宣傳和引導(dǎo)，鼓勵務(wù)工人員留崗工作，并將摸排的務(wù)工人員信息1674008539508"data-highlighted="true"于1月29日前報送至縣農(nóng)民工服務(wù)中心。
牽頭單位：各行業(yè)主管部門（縣文化體育和旅游局負責涉旅企業(yè)務(wù)工人員，縣商務(wù)和經(jīng)濟合作局、縣市場監(jiān)督管理局負責超市、商鋪等務(wù)工人員，縣交通運輸局負責交通類項目建設(shè)務(wù)工人員，縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負責城鄉(xiāng)住房和市政項目建設(shè)務(wù)工人員，縣水務(wù)局負責水利設(shè)施項目建設(shè)務(wù)工人員，縣經(jīng)濟和信息化局負責水電站、電信移動網(wǎng)絡(luò)工程等項目建設(shè)務(wù)工人員，縣自然資源局負責自然災(zāi)害治理項目務(wù)工人員，其他涉及行業(yè)的'部門）（下同）。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣人力資源和社會保障局。
（三）鼓勵務(wù)工人員春節(jié)留崗和錯峰離崗返鄉(xiāng)工作。一是通過各類新聞媒體、網(wǎng)站、微信等方式廣泛宣傳《務(wù)工人員春節(jié)留崗倡議書》，積極引導(dǎo)鼓勵務(wù)工人員春節(jié)留崗，盡量減少不必要的出行和聚集，不到中高風險地區(qū)探親訪友和觀光旅游。二是對確需離崗返鄉(xiāng)的務(wù)工人員，行業(yè)主管部門要引導(dǎo)用工企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)需要和務(wù)工人員意愿，統(tǒng)籌安排休假時間，實行彈性作息、錯峰休假。務(wù)工人員分散返鄉(xiāng)返崗的，應(yīng)引導(dǎo)其提前規(guī)劃，嚴格落實疫情防控措施，做好個人防護和出行安全，減少旅途疫情傳播風險；鼓勵有條件的企業(yè)、單位統(tǒng)一組織外來務(wù)工人員集中返鄉(xiāng)返崗，提供“點對點、門對門、一站式”直達運輸服務(wù)。
牽頭單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門。
責任單位：縣衛(wèi)生健康局、縣人力資源和社會保障局。
（四）做好留崗務(wù)工人員人文關(guān)懷。
1.省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣的務(wù)工人員。一是給予春節(jié)節(jié)日補助。對1月28日至3月8日期間在我縣留崗的省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍務(wù)工人員，給予500元/人的節(jié)日補助。二是開展送文化到企業(yè)等活動，鼓勵企業(yè)做好留在九寨溝務(wù)工人員節(jié)日物質(zhì)文化生活保障工作，要妥善安排好困難務(wù)工人員節(jié)日期間的生產(chǎn)生活。三是開展免費健康服務(wù)活動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對轄區(qū)留崗務(wù)工人員開展健康防護和疫情防控知識宣傳，為有需求的務(wù)工人員提供免費健康服務(wù)。
牽頭單位：縣財政局、各行業(yè)主管部門。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣委宣傳部、總工會、縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)生健康局。
2.九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員。一是給予春節(jié)節(jié)日補助。對1月28日至3月8日期間在省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)留崗的務(wù)工人員，給予1000元/人的節(jié)日補助。二是開展線上送“送溫暖”活動，通過網(wǎng)絡(luò)宣傳《務(wù)工人員春節(jié)留崗倡議書》和疫情防控知識等，營造關(guān)心關(guān)愛務(wù)工人員的良好氛圍。三是做好轄區(qū)內(nèi)省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)留崗家屬全覆蓋走訪慰問工作。
牽頭單位：縣財政局。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）、縣人力資源和社會保障局。
按照自愿申報的原則，我縣在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）審核；省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣的務(wù)工人員由行業(yè)主管部門審核。申報材料：勞動合同、20xx年1—3月社會保險費繳納憑證（工程建設(shè)領(lǐng)域可提供工傷保險繳費憑證）、工資證明、留崗證明、身份證、戶口簿、“務(wù)工人員春節(jié)留崗慰問補助申報表”。申報材料由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）或行業(yè)主管部門審核后，于20xx年3月20日之前報送至縣人力資源和社會保障局，經(jīng)縣人力資源和社會保障局和縣財政局審批后發(fā)放補助。
（一）加強宣傳教育和服務(wù)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門、企業(yè)要采取多種方式大力宣傳我縣鼓勵務(wù)工人員春節(jié)留九過年及疫情防控相關(guān)政策，積極引導(dǎo)動員省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍務(wù)工人員留九過年、九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員就地過年。要依托微信、移動客戶端等平臺，及時公布鼓勵政策、申報要件和流程、補貼標準等。對重點企業(yè)，要開展點對點宣講，精準推送政策。同時，要加強務(wù)工人員的實名制管理，做好數(shù)據(jù)動態(tài)更新、跟蹤服務(wù)工作。
（二）加強屬地屬事管理。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門要認真落實屬地屬事責任，鼓勵企業(yè)結(jié)合實際和務(wù)工人員意愿，制定省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍務(wù)工人員留九過年的激勵措施和辦法，通過發(fā)放過年紅包、在崗津貼、靈活放假等方式，盡量留住務(wù)工人員在九寨溝過年。同時，縣根治辦要加強根治拖欠農(nóng)民工工資工作，及時發(fā)現(xiàn)和化解欠薪隱患，維護社會穩(wěn)定。
（三）加強返鄉(xiāng)返崗服務(wù)保障?？h人力資源和社會保障局會同各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門，要切實做好勞務(wù)輸出地和輸入地的對接，根據(jù)需要組織開展務(wù)工人員返鄉(xiāng)返崗“點對點、門對門、一站式”直達運輸。引導(dǎo)返鄉(xiāng)返崗務(wù)工人員自覺按照疫情防控要求，途中務(wù)必全程做好個人及家庭健康防護，主動向所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）報告。用人單位要保持與務(wù)工人員的溝通聯(lián)系，做好企業(yè)生產(chǎn)、人員返崗計劃銜接，合理安排返崗。各單位在組織各類活動過程中，要嚴格按照新冠肺炎疫情防控要求做好各項防護工作。
過年留人方案篇八
為加強放假期間的安全防范工作，確保大家安全、祥和的歡度春節(jié)，現(xiàn)將放假期間的安全注意事項安排如下：
1、公司各子公司、各部門在放假離開辦公場所（宿舍、庫房等）必須做好各自負責區(qū)域內(nèi)的防火、防盜等工作，對存在的隱患要在離開前處理完畢。對門窗鎖閉情況、電源關(guān)閉情況進行檢查，無任何安全隱患后，方可離開。
2、不得在辦公場所存放大量現(xiàn)金及貴重物品，以免丟失。
3、放假期間，公司所有人員一定要注意人身安全，做到“三不”，不走不安全的路，不去不安全的地方，不參與不安全的事。
1、出行要乘坐正規(guī)運營車輛，不坐黑出租、黑摩的等非法運營的`車輛。
2、注意防范人身和財務(wù)安全，節(jié)日期間火車站、公交樞紐、商業(yè)圈、旅游景點等是扒竊分子活動頻繁的地點，要注意以下幾點：
（1）要提高防范意識，看好錢物。
（2）將有效證件和銀行卡分開放置。
（3）不要在站臺清點財務(wù)，打完手機后要放在隨身攜帶的包內(nèi)。
1、公司全體員工在節(jié)日期間必須保證通訊聯(lián)系通暢。
2、各子公司、項目部可根據(jù)實際情況安排值班工作。
3、值班人員如遇突發(fā)事件應(yīng)及時上報公司相關(guān)負責人妥善處理。
4、值班人員在值班期間為公司安全工作第一責任人，要認真做好公司防火、防盜及各項安全工作。
請有關(guān)負責人認真落實各項安全管理工作要求，做好春節(jié)放假期間的安全工作，感謝支持與配合。
過年留人方案篇九
共七天。
虎年新氣象半價大返還。
（一）主要活動：虎年新氣象半價大返還。
2、單張購物小票返還金額不超過5000元；
3、正月初一當場公證隨機抽取7天中一天，或由商場內(nèi)定（可選擇營業(yè)額最低的一天）；
4、初一開始，至2月25日之間可以憑抽中日購物小票當場領(lǐng)取50%的購物券；
5、購物券必須在2月25日之前消費，逾期無效；
6、家電、電訊等商品除外（商場海報明示）；
（二）可行性：七天中抽取一天100%返還，相當于全場折；50%返還，相當于全場折。加上使用消費兌換券用于再消費，因此事實上實際的成本很低。
（三）輔助活動。
1、男女裝特賣場；
2、兒童商場購物送圖書；
1、報紙廣告。
2、電臺廣告。
3、現(xiàn)場橫幅。
4、現(xiàn)場彩燈。
請根據(jù)您商場的實際情況進行借鑒取舍。
為新春的情人節(jié)畫上o（一個元宵的圖樣）滿的印記。
x年春節(jié)期間。
x永輝超市。
增加來客數(shù)，突破三百萬營業(yè)額。
（一）鼠年到，福運來：以普通百姓家庭為儲備年貨而進行的較大金額的購物；走親訪友而準備的煙酒副食類禮品為主。
1、選取部分商品降以活動價格。
2、購滿68元的消費者，可憑借購物清單到客服處領(lǐng)取一張價值10元的精美“?！弊只驊c賀新春對聯(lián)一張（限額1000—20xx名）。
3、購滿168元，送猴子吉祥公仔一個。
4、隱藏獎項：在超市顯眼的`地方設(shè)定一個公告板，公告板里設(shè)定一個價格數(shù)目掩蓋，第一個消費者購物價格與設(shè)定價格相差在一元以內(nèi)則免單或減半（以設(shè)定價格衡量獎項標準）；第一個中獎之后，加以現(xiàn)場宣傳（噴花以及廣播），隨后立即推出第二個隱藏的價格，促動消費者前往購買次數(shù)。
5、購買滿100元送價值10元的情人節(jié)活動專享抵用券一張，以此類推。
1、購買特供商品滿38元送精美玫瑰一支；
2、滿99元送情人節(jié)特制精美禮品一個（多設(shè)幾種選擇，針對小女生的各種喜好）。
3、購買情侶服飾套裝滿500元送一份價值60元以內(nèi)的巧克力一盒和一支玫瑰花。
4、第九十九名購買任何一種盒裝巧克力的顧客贈送一套情侶體恤衫；
5、購買任何商品滿100元送價值10元的元宵節(jié)活動專享抵用券一張，以此類推。
（三）元宵喜樂“惠（you）匯（jing）會（xi）”：以各種百姓家庭為主。
1、選取部分商品降以活動價格。
2、超市內(nèi)部隨機隱藏放置五個新年祝福賀卡，寫上“你終于發(fā)現(xiàn)我了，恭喜您中獎（落款超市名稱）”字樣。發(fā)現(xiàn)者可獲贈一張價值兩百元的提貨卡（或禮券）。
一根（15名）；參與獎：一根中國結(jié)或吊墜等精美禮品。
1、活動主要負責人：
2、與入駐商家商談活動細節(jié)：
3、安保工作：
4、應(yīng)急預(yù)案與上報舉行活動的備案：
5、聯(lián)系舞臺表演團隊：
6、海報及展板的制作：
過年留人方案篇十
送福迎財神-滿100省60元、50元、40元、30元、20元。
送福好運連連--紅火靚禮滿100六重送。
報喜刮卡連年--購物滿200元，立丹為您備足精選年貨過新年。
5.立丹新春禮上禮---合家滿堂紅紅紅火火過新年。
進門全家旺--立丹迎春特賣會換季商品低2折起黃金飾品零點利。
7.濃情蜜意愛要久久--溫馨戀愛禮2.14千支玫瑰送給您。
20xx年x月x日（五）-20xx年x月xx日（日）xx天。
1.禮動新春賀佳節(jié)-來店有喜，買即送拜年禮。
1.活動時間：20xx年x月xx日（初一）-20xx年x月xx日（初三）3天。
2.活動地點：1-4樓。
3.活動內(nèi)容：
活動期間，凡在本商場1樓-4樓購百貨商品顧客即送拜年禮一份，每日限量派送，先購先送，送完為止。（贈獎地點：大門外贈獎處）。
2.xx送福迎財神-滿100省60元、50元、40元、30元、20元。
1）.活動時間：20xx年x月x日（五）-20xx年x月xx日（日）xx天。
2）.活動地點：1-4樓。
印刷氣氛牌：3000張費用預(yù)算：1680元（單色單面）。
送福好運連連-紅火靚禮滿100六重送。
1）.活動時間：0_年2月9日（五）-0_年2月25日（日）17天。
2）.活動地點：1-4樓。
3）.活動內(nèi)容：活動期間，凡在本商場1樓-4樓購物單張票滿100元以上（金額不可累計）可憑售貨單顧客聯(lián)（黑聯(lián)、黃聯(lián)）到大門外贈獎處參與“紅火靚禮六重送”的活動，領(lǐng)取相應(yīng)級數(shù)的禮品，顧客朋友在兌換禮品時可按消費金額隨心自由搭配。
“紅火靚禮六重送”獎品設(shè)置。
100元-200元級；送成本價2.5元的禮品（贈品：牙膏、卷筒紙二選一）。
201元-300元級；送成本價5元的禮品（贈品：洗衣粉、洗潔布二選一）。
301元-400元級；送成本價7.5元的'禮品（贈品：新年鴻運襪、純牛奶二選一）。
401元-500元級；送成本價10元的禮品（贈品：精美靠墊、百事可樂2.25升二選一）。
501元-600元級；送成本價12.5元的禮品（贈品：套裝烹調(diào)碗、精美卷紙一提二選一）。
601元-800元級；送成本價15元的禮品（贈品：不銹鋼廚具、精裝中老年核桃粉二選一）。
注：（禮品金額設(shè)置按每一級別獎品最小金額_2.5%計算所得）。
過年留人方案篇十一
以豐富多彩、貼近生活和充滿地方特色的文化活動和文化產(chǎn)品，營造濃厚的節(jié)日氣氛，增添群眾的節(jié)日歡樂，全面激發(fā)民族自信心和自豪感。
弘揚傳統(tǒng)文化傳播現(xiàn)代文明。
xx區(qū)元宵活動組委會。組委會全面統(tǒng)籌春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動的組織管理。
20xx年1月18日（農(nóng)歷十二月初九）至2月24日（農(nóng)歷正月十七）。
（一）春節(jié)、元宵期間燈展。
主辦單位：各鎮(zhèn)（街道）人民政府（辦事處）。
時間：2月1日（農(nóng)歷十二月二十三）—23日（農(nóng)歷正月十六），每晚19∶00－21∶30亮燈。
地點：xx等主要道路，其他鎮(zhèn)、街（場）結(jié)合當?shù)貙嶋H，自主確定燈展區(qū)域。
內(nèi)容：亮燈應(yīng)當以喜樂、節(jié)儉、安全為原則，積極為當?shù)匕傩諣I造節(jié)日氛圍。
（二）文化系列活動。
１．“文化暖冬行”活動。
主辦單位：區(qū)文廣新聞出版局。
承辦單位：xx區(qū)文化館（非遺中心）、xx圖書館、xx博物館。
時間：1月18日（農(nóng)歷十二月初九）—22日（農(nóng)歷十二月十三）。
地點：區(qū)內(nèi)有關(guān)文化禮堂。
內(nèi)容：舉辦“文化暖冬行”活動，為當?shù)厝罕娝蛨D書、春聯(lián)、福字、剪紙、展覽、拍攝全家福等春的祝福。
２．“喜迎xx”20xxxx區(qū)首屆“村晚”
主辦單位：區(qū)委宣傳部、區(qū)文廣新聞出版局、xx廣播電視臺。
協(xié)辦單位：xx街道。
時間：1月23（農(nóng)歷十二月十四）或24日（農(nóng)歷十二月十五）。
地點：xx街道文體中心。
內(nèi)容：舉辦“喜迎xx”20xxxx區(qū)首屆“村晚”活動，弘揚xx本土文化。
３．元宵節(jié)紹劇專場。
主辦單位：xx區(qū)xx新聞出版局。
承辦單位：xx紹劇藝術(shù)中心。
時間：２月２０日（農(nóng)歷正月十三）—２１日（農(nóng)歷正月十四）。
地點：xx劇院。
內(nèi)容：弘揚傳統(tǒng)紹劇文化藝術(shù)的魅力，為廣大戲迷送上新春祝福：《壯心不已》（正月十三），《孫悟空三打白骨精》（正月十四）。
４．元宵節(jié)曲藝專場。
主辦單位：區(qū)文廣新聞出版局。
時間：２月２２日（農(nóng)歷正月十五）。
地點：xx劇院。
內(nèi)容：全國曲藝最高獎“牡丹獎”得主、全國群文最高獎“群星獎”金獎獲得者，xx著名蓮花落表演藝術(shù)家專場演出，讓家鄉(xiāng)人民在藝術(shù)欣賞中享受快樂。
５．元宵節(jié)越劇專場。
主辦單位：區(qū)文廣新聞出版局。
承辦單位：xx越劇團、xx紹劇藝術(shù)中心。
時間：２月２３日（農(nóng)歷正月十六）—２４日（農(nóng)歷正月十七）。
地點：xx劇院。
內(nèi)容：邀請xx越劇團為xx人民帶來２場精彩的越劇盛宴：《花中君中》（正月十六）、《宮墻柳》（正月十七）。
６．文化禮堂元宵專場演出。
主辦單位：各鎮(zhèn)（街）人民政府（辦事處）。
承辦單位：各村農(nóng)村文化禮堂。
時間：各文化禮堂自定時間。
地點：全區(qū)各文化禮堂。
內(nèi)容：各鎮(zhèn)街結(jié)合元宵佳節(jié)在已建成的文化禮堂開展文化演出、做燈籠、包湯圓、猜燈謎、賽詩詞等“喜樂鬧元宵”活動。
區(qū)委辦、區(qū)政府辦：負責活動的總體指揮協(xié)調(diào)；
區(qū)委宣傳部：負責協(xié)調(diào)廣播電視臺、報社等新聞媒體，做好活動期間的.宣傳報道；
區(qū)供電局：負責保障各活動場地的供電及用電安全指導(dǎo)；
區(qū)衛(wèi)計局：負責做好春節(jié)、元宵節(jié)期間有關(guān)活動的衛(wèi)生防疫和應(yīng)急救護工作；
區(qū)安監(jiān)局：負責春節(jié)、元宵節(jié)期間的相關(guān)安全工作的督查。
區(qū)廣播電視臺、xx日報社：負責春節(jié)、元宵節(jié)期間的新聞報道；
各鎮(zhèn)、街（場）：根據(jù)本地實際，因地制宜，全面負責、組織開展春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動。要充分利用文化禮堂、品牌文化廣場陣地優(yōu)勢和品牌藝術(shù)團等資源優(yōu)勢，開展豐富多彩的節(jié)日文化活動，滿足人民群眾的精神文化需求，并確保活動安全有序。
（一）統(tǒng)一思想。
各鎮(zhèn)、街（場）和有關(guān)部門要高度重視春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動是２０xx年開年來全區(qū)性第一次重大民俗文化活動。組織舉辦好春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動。
（二）落實責任。
各鎮(zhèn)、街（場）要切實按照屬地管理原則落實責任。有關(guān)部門要嚴格履行職責，指導(dǎo)和服務(wù)好春節(jié)、元宵期間的各項文化活動開展。
（三）周密部署。
各鎮(zhèn)、街（場）和有關(guān)部門要周密部署各自的活動，要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，及時制定活動方案。確定春節(jié)、元宵節(jié)期間活動的負責人；確保春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動按時、保質(zhì)、保量整體推進，順利舉行。
各鎮(zhèn)、街（場）要在２0xx年1月15日前將活動方案報給組委會辦公室（區(qū)文廣新局，聯(lián)系電話：xx）。
（四）確保安全。
各鎮(zhèn)、街（場）和有關(guān)部門要強化安全責任意識，制定完備的突發(fā)事件預(yù)防和應(yīng)急處置預(yù)案。層層部署，把安全責任落實到活動推進的各個環(huán)節(jié)。責任領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，始終處在第一時間、第一現(xiàn)場，預(yù)防和處置一切可能的事故隱患，確保春節(jié)、元宵節(jié)期間所有活動安全有序地組織、舉行。
過年留人方案篇十二
為認真貫徹落實市委四屆五次黨代會精神，進一步加快推動20xx年春節(jié)迎春燈飾氛圍營造工作，巴中發(fā)展控股集團有限公司因工作需要，現(xiàn)通過競爭性談判方式選聘20xx年春節(jié)迎春燈飾氛圍營造采購服務(wù)供應(yīng)商。特邀請符合本次采購要求的供應(yīng)商參加本項目的競爭性談判。
1.項目名稱：20xx年春節(jié)迎春燈飾氛圍營造采購服務(wù)項目。
2.采購內(nèi)容：高速西出入口、隴橋路口、西華山隧道口三處設(shè)置迎春裝飾小品燈組;對責任路段周邊樹木懸掛燈飾，西出口路燈燈桿懸掛燈籠;對周圍綠化進行燈光裝飾等。(以《20xx年巴中市春節(jié)氛圍營造設(shè)計方案》《20xx年巴中市春節(jié)氛圍營造項目清單》為準)。
3.制作期限：20xx年1月20日前完成交付;。
4.資金情況：控制金額600000.00元(大寫：陸拾萬元整)。
1.具有獨立法人資格，專業(yè)從事廣告制作類公司。
2.具有合法有效的.營業(yè)執(zhí)照(三證合一);。
3.法定代表人或授權(quán)代表身份證復(fù)印件;。
4.《中華人民共和國政府采購法》第二十二條第一款第1至6項規(guī)定的條件：
(1)具有獨立承擔民事責任的能力;。
(2)具有良好的商業(yè)信譽和健全的財務(wù)會計制度;。
(3)具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力;。
(4)有依法繳納稅收和社會保障資金的良好記錄;。
(5)參加政府采購活動前三年內(nèi)，在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄;。
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
1獲取時間：自本公告發(fā)布之日起至20xx年12月31日。
2.獲取方式：本項目談判文件免費獲取，候選機構(gòu)聯(lián)系采購人后，由采購人將談判邀請函及談判文件電子版發(fā)送至候選機構(gòu)指定郵箱，候選單位在查收后應(yīng)明確回復(fù)并在遞交談判響應(yīng)文件時簽字確認。
1.響應(yīng)文件遞交截止時間：20xx年1月1日9：00(北京時間);。
2.響應(yīng)文件遞交地址：四川省巴中市巴州區(qū)望王路東段100號(興圣雅苑)4樓會議室。
1.談判時間：20xx年1月1日9：00(北京時間);。
2.談判地址：四川省巴中市巴州區(qū)望王路東段100號(興圣雅苑)4樓會議室。
本項目為一輪談判，二輪報價;第二輪報價可提前自行準備，也可現(xiàn)場準備。競爭性談判報價為全部采購的總報價，包括人工費、保險、稅費等完成本項目所需的一切費用。
競爭性談判小組以最低價成交為標準進行評審。
采購人：
地址：
聯(lián)系人：何先生。
電話：xxxxxxx。
過年留人方案篇十三
各經(jīng)銷商可根據(jù)自身情況，比如店慶、裝修、御寒、節(jié)日等等相結(jié)合開展。
20xx年12月12日開始，具體時間各經(jīng)銷商自行決定配貨時間：20xx年12月12日起在此活動周期內(nèi)各經(jīng)銷商選擇適合自己的活動時間段，活動周期一般以9天或16天為好，也可根據(jù)實際情況更長些。
公司對經(jīng)銷商的支持政策。
a、活動期間經(jīng)銷商進貨3萬元以上，優(yōu)惠2%，計入合同任務(wù)量，不計入任務(wù)優(yōu)惠3%。
b、活動期間經(jīng)銷商進貨5萬元以上，優(yōu)惠3%，計入合同任務(wù)量，不計入任務(wù)優(yōu)惠4%。
注：進貨滿五千元贈送日歷畫吊旗等促銷用品。
返利在活動結(jié)束后以貨物形式返還。
（一）宣傳推廣。
（二）戶外宣傳方式。
1、促銷活動前3天在主要街道，小區(qū)做廣告宣傳；
2、促銷活動前1天進行報紙、電視、dm海報派發(fā)，企事業(yè)單位等宣傳；
3、促銷活動前2天通過電話、手機短信、郵寄等方式通知會員在活動期間選購；
5、倉庫準備：大型活動最好租借臨時倉庫，不要離活動地點太遠；
6、促銷期間按海報時間開門營業(yè)，不要提前放客戶選購促銷品；
7、提前一天將小件物品票據(jù)開好，不造成第二天來不及開票的局面；
8、堆頭豐滿，同系列產(chǎn)品堆放在一起；
9、某款滯銷應(yīng)調(diào)整該產(chǎn)品位置，并及時調(diào)整該產(chǎn)品銷售策略；
過年留人方案篇十四
20xx年12月28日，在人們的關(guān)注之中，世紀蓮花超市七甲店隆重開業(yè)，20xx年12月28日又是其三周年店慶，同時，她的另一家兄弟門店—————扶貧店也于20xx年3月14日隆重開業(yè)。自20xx年開業(yè)以來，七甲店三年內(nèi)未做整體調(diào)整，至今每年的銷售增長相對較為緩慢。原因在于，七甲店經(jīng)過三年的運作，其主要客流還局限于外地打工者，隨著20xx年的金融危機，導(dǎo)致民工流的回鄉(xiāng)，加上本地消費群體未能及時抓住，制約了七甲店整體銷售額的上升，扶貧店位于工業(yè)區(qū)，其主要客流更加明確，本次兩店店慶重點將從商品營銷入手，希望通過對部分特色商品的的重點渲染，嘗試營造出新的低價形象，通過供應(yīng)商活動的支持及營銷活動的相互配合，為銷售的提升打開新的.上升通道。
第一波：圣誕狂想曲。
第二波：春節(jié)購物樂翻天。
第三波：富貴迎新年。
第四波：猜燈謎鬧元宵好鄰居世紀蓮花。
第一波：圣誕狂想曲20xx.12.24—20xx.1.10。
第二波：春節(jié)購物樂翻天20xx.01.15—20xx.1.30。
第三波：富貴迎新年20xx.02.01—20xx.2.15。
第四波：猜燈謎鬧元宵20xx.02.20—20xx.03.7。
好鄰居世紀蓮花。
1、營銷思路：本次兩店店慶營銷的重點在于商品營銷，商品營銷的重點則在于低價形象的營造嘗試，配合“1元區(qū)、3元區(qū)、8元區(qū)”版面配以“三年感恩，低價先鋒在蓮花”文字標題加以突出表現(xiàn)，并承諾“海報商品價格比商圈內(nèi)的任何一家超市高，差價二倍補償”
2、郵報總體安排。
商品組織規(guī)劃：
重點品項要求（注重低價形象）：
第二波：1元商品：5個3元商品：3個。
第四波：學(xué)生開學(xué)、元宵速凍產(chǎn)品的銷售。
本次兩店店慶活動商品的陳列起著較為關(guān)鍵的作用，低價氛圍的體現(xiàn)除了宣傳因素，重點則在于陳列。以地堆，花車陳列的，必須以絕對的量感配合，可以在食品、百貨三個區(qū)域分別組成主題促銷區(qū)，經(jīng)過氛圍裝飾，形成二個不同區(qū)域的特賣點，必須重點提醒的是，郵報商品必須100%的在重點位置陳列，可適當搭配其它品牌的同品類商品進行組合，以對比出促銷商品的更多價格優(yōu)勢。本次陳列主題必須明確，主通道產(chǎn)品必須適合當前市場需求。
第一波：以1元，3元，8元區(qū)為主要陳列對象。
第二波：以1元，3元，年貨為主要陳列對象。
第三波：主要以年貨為主要陳列對象。
第四波：以文化用品為主要陳列對象。
第一波：圣誕狂想曲。
第二波：春節(jié)購物樂翻天。
第三波：富貴迎新年。
第四波：猜燈謎鬧元宵。
略
20xx—12—22。
20xx—12—05。
過年留人方案篇十五
借春節(jié)促銷，完成公司制定的春節(jié)銷售任務(wù)。
“迎新春，送茶禮”
xx年1月18日——xx年2月13日。
公司直營店、賣場和全國各加盟店。
配貨科400萬；直營店300萬。
1、春節(jié)禮品。
主要開發(fā)鐵觀音、大紅袍、紅茶、白茶和茶點，共5類11款禮品裝，分別為：
鐵觀音系列之“泓韻m1050”(建議零售價1380元+盒)。
“天籟之音m900”(建議零售價720元+盒)；
“九香”m850”(建議零售價560元+盒)；
“美麗之飲t25”(建議零售價350元+盒)；
大紅袍系列之“福尊”(建議零售價1200元+盒)；
“醉紅袍”(建議零售價800元+盒)。
紅茶系列之“上品紅”(建議零售價700元+盒)；
“羅馬風情”(建議零售價460元+盒)。
白茶系列之“白玫瑰”(建議零售價600元+盒)；
“月牙白”(建議零售價300元+盒)。
“xxx福貴大禮包”(以茶點為主，建議零售價180元)。
促銷新品以現(xiàn)有庫存茶具及茶點，按性價重新組配為主，共開發(fā)3款，分別為：
“福樂陶陶”(建議零售價100元以下)。
執(zhí)行說明：
(1)春節(jié)禮品裝設(shè)計風格以紅、金為主，突出視覺層次、藝術(shù)感知和節(jié)日喜慶。
(2)促銷新品包裝以普通材質(zhì)為主，設(shè)計風格以中國傳統(tǒng)節(jié)日喜慶為主。
(3)春節(jié)禮品和促銷新品的成品務(wù)必于xx年1月1日全部上架。
(4)春節(jié)禮品和促銷新品各店需設(shè)禮品專區(qū)和特價專區(qū)進行集中展示銷售。
(5)各相關(guān)部門務(wù)必合理掌握時間進度，圓滿完成設(shè)計、制作、組裝、配貨等工作，以保證活動的正常推進。
(6)以上所有新產(chǎn)品訂貨時間從xx年1月初開始，1月30日結(jié)束。
(1)禮品派送：活動期間每天前3名來店消費的顧客均贈送“虎年小禮品”一個。數(shù)量有限，贈完為止。
(2)親情回饋：活動期間顧客全場一次性消費：
a、滿800元就送價值380元的“古意賞悅”紫砂一件。
b、滿2500元就送價值800元的“御壺茶韻”紫砂一件。
c、滿5800元就送價值1600元“金御滿堂”紫砂一件。
d、滿10000元就送價值2800元的“御尊名壺”紫砂一件。
執(zhí)行說明：
(1)以上所有贈品需印公司標識，外觀精美，質(zhì)感內(nèi)涵，刺激顧客升級消費。
(2)“虎年小禮品”和“古意賞悅”紫砂需制作虎年小布袋進行配裝。
(3)“御壺茶韻”和“御尊名壺”紫砂需配相應(yīng)的證書和手提袋組裝。
(4)“金御滿堂”紫砂需設(shè)計相應(yīng)的包裝盒。
(5)非公司自主品牌成品消費者不享受以上贈品。
4、加盟店支持。
a、加盟店一次性訂貨滿2萬元配送促銷品1套，滿4萬配2套，以2萬為基數(shù)，以此類推。
b、“虎年小禮品”每店配送50個，多出需要部分由加盟商向公司購買。
(2)廣宣品支持：
a、店內(nèi)海報每店配送2張。
b、吊旗每店配送20張。
c、宣傳折頁每店配送200張。
執(zhí)行說明。
(1)加盟商訂貨所配送的'促銷品1套包括4件，即“古意賞悅”、“御壺茶韻”、“金御滿堂”、“御尊名壺”紫砂各1個。多出需要由加盟商向公司購買。
(2)本次活動最終解釋權(quán)歸營運部所有。
1、平面宣傳。
(1)以店內(nèi)海報、掛旗和宣傳折頁為主。
(2)海報印刷300張，吊旗印刷3000張，宣傳折頁印刷2萬張。
2、網(wǎng)絡(luò)宣傳。
(1)公司網(wǎng)站和網(wǎng)上商城設(shè)春節(jié)促銷專區(qū)，上傳促銷活動內(nèi)容及所有禮品充分展示。
(2)公司網(wǎng)站和網(wǎng)上商城首頁制作flash春節(jié)促銷圖片鏈接到促銷專區(qū)。
3、短信群發(fā)：活動期間利用網(wǎng)絡(luò)公司進行春節(jié)促銷短信群發(fā)50萬條，分3次發(fā)。
1、各部門負責人收到方案后將涉及本部門工作的具體實施計劃和細則在兩日內(nèi)以簡潔書面形式提交公司領(lǐng)導(dǎo)審核通過后執(zhí)行。所有工作務(wù)必在xx年12月31日前全部準備到位。無故拖延影響活動整體進程者，將按公司有關(guān)規(guī)定處理。
2、活動期間所有店員服裝整潔，精神飽滿，笑臉迎客。
3、活動期間各店每天進行茶藝表演、來客品嘗、促銷介紹、禮品推銷、新品推薦。
4、活動期間各店內(nèi)懸掛中國結(jié)進行裝點節(jié)日氣氛。
5、活動期間人事、行政部門做好各項后勤保障工作。
6、財務(wù)部建立各項促銷活動的控制措施、專賬匯總，為以后促銷活動提供數(shù)據(jù)支持。
7、活動期間各部門工作之間應(yīng)積極配合，相互支持，全力以赴完成春節(jié)銷售目標。
在春節(jié)來臨之際，組織年貨節(jié)暨團購大展銷，搭建商家展示品牌、市民采購年貨的平臺，從而刺激消費，豐富瀏陽市場，推廣企業(yè)品牌。
過年留人方案篇十六
春節(jié)假期是人們探親訪友、休閑旅游的高峰期，也是疫情防控、安全生產(chǎn)的關(guān)鍵期。為積極回應(yīng)疫情常態(tài)化防控下人民群眾對旅游休閑的現(xiàn)實需求，因地制宜做好旅游休閑街區(qū)、冰雪旅游、溫泉旅游、鄉(xiāng)村旅游等春節(jié)假日市場供給工作，積極營造良好的節(jié)日氛圍，激發(fā)旅游消費活力，讓人民在疫情防控期間也能享受幸福旅游生活，經(jīng)研究，決定開展“打卡旅游休閑·打開歡樂春節(jié)”——20xx年新春旅游宣傳推廣活動，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下。
以中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于做好20xx年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》為指針，按照20xx年元旦春節(jié)全國文化和旅游疫情防控及假日市場工作電視電話會議精神，在嚴格執(zhí)行國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機制有關(guān)工作要求和各地疫情防控要求的前提下，統(tǒng)籌線上與線下，引導(dǎo)各地加強旅游休閑產(chǎn)品供給，鼓勵和支持各媒體和在線旅游平臺對本地旅游休閑產(chǎn)品和旅游休閑方式加強宣傳推介，引導(dǎo)廣大游客就近就地開展旅游休閑，精準把握差異化需求，努力在推出針對性產(chǎn)品上下功夫，保障旅游休閑產(chǎn)品供給，豐富假日旅游活動，更好滿足群眾旅游休閑需求，共同營造歡樂喜慶的節(jié)日氛圍。
“打卡旅游休閑·打開歡樂春節(jié)”——20xx年新春旅游宣傳推廣活動
主辦單位：文化和旅游部資源開發(fā)司、文化和旅游部新聞中心
承辦單位：抖音、美團、小紅書、微博、攜程、飛豬
20xx年1月26日（小年）至20xx年2月15日（元宵節(jié)）
（一）主要對象。本次春節(jié)旅游市場宣傳推廣活動主要針對疫情低風險地區(qū)，在扎實做好疫情防控的前提下，統(tǒng)籌做好線下旅游休閑產(chǎn)品供給和線上旅游休閑方式推介，主要包括旅游休閑街區(qū)、冰雪旅游、溫泉旅游、鄉(xiāng)村旅游等旅游休閑度假產(chǎn)品，以及上述場合開展的旅游休閑活動、民俗文化活動。
（二）主要形式。文化和旅游部資源開發(fā)司支持各平臺發(fā)起有關(guān)活動，支持各地文化和旅游行政部門、旅游機構(gòu)、旅游達人、廣大用戶等，通過圖文、短視頻等多種形式參與并展現(xiàn)本地、本單位、家鄉(xiāng)、居住地及自己春節(jié)就地就近參與旅游休閑活動和旅游休閑場所開展的春節(jié)民俗文化活動；對于有一定“粉絲”基礎(chǔ)、直播經(jīng)驗較為豐富的旅游賬號支持開展直播活動，開設(shè)活動專題頁面。
1、堅持公開自愿。本次宣傳推廣活動是開放式的，歡迎和支持一切有意愿的旅游休閑產(chǎn)品經(jīng)營主體或個人參與。
2、嚴格審核把關(guān)。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，各參與單位、個人對直播及上傳的圖文、短視頻等內(nèi)容負主體責任，各相關(guān)平臺要加強審核管理和方向引導(dǎo)，通過相關(guān)支持確保上傳的圖文、視頻等內(nèi)容形式多樣、主題鮮明、積極向上，符合相關(guān)要求。
3、突出公益導(dǎo)向?；顒又杏筛髌脚_免費配置相關(guān)宣傳等資源；各級文化和旅游行政部門、平臺等不以任何形式向參與單位、個人等收取任何費用或者提出與本次活動無關(guān)的附加要求。
4、鼓勵多元合作。鼓勵各地根據(jù)本地實際，創(chuàng)新旅游宣傳推廣方式，綜合調(diào)配各種媒體平臺資源，推出一系列具有濃郁地域特點、文化特色的線上線下旅游活動，增強宣傳推廣活動的覆蓋面、參與度，更好滿足春節(jié)期間廣大人民群眾的多元文化和旅游需求。
5、強化支持引導(dǎo)。鼓勵各地政府、各級文化和旅游行政部門通過發(fā)放消費券、門票減免優(yōu)惠、增加公共文化消費購買等多種形式加大對活動的支持，鼓勵各大平臺通過優(yōu)惠券、公益活動等多種形式加大對活動或特定人群的支持。對于宣傳推廣中的短視頻等精選作品，文化和旅游部新聞中心將通過部官網(wǎng)、文旅之聲官方新媒體號播發(fā)并向中央媒體推送，進一步提升活動的傳播層級和影響力。各地文化和旅游行政部門要加強工作統(tǒng)籌和政策協(xié)同，形成組合拳，共同營造良好的節(jié)日氛圍。
過年留人方案篇一
2月是陰歷年度的'新舊年交替，也是銷售的最高峰，此時食品、生鮮的肉食、干貨、水產(chǎn)、熟食及非食品的一次性家居、清潔用品等眾多關(guān)聯(lián)商品都將進入熱銷時節(jié)；本檔活動規(guī)劃為2月9日至2月18日，期間包含了“小年（2.11）、情人節(jié)（2.14）、除夕（2.17）、大年初一（2.18）”四個傳統(tǒng)重大節(jié)點，應(yīng)針對不同節(jié)點的消費習(xí)慣，對商品陳列、日促銷、快訊規(guī)劃及全店促銷活動，進行合理規(guī)劃。
主題：
“羊年旺財喜迎春，吉祥富貴賀新歲”年博會特別企劃。
檔期：
2月9日至2月18日。
過年留人方案篇二
為貫徹落實中央及省市決策部署，鞏固來之不易的防控成果，進一步扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務(wù)，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，確保企業(yè)生產(chǎn)有序、員工健康安全、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，根據(jù)省人力資源社會保障廳等七部門《關(guān)于開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動的通知》（皖人社明電〔20xx〕5號）要求，決定春節(jié)前后在全市范圍內(nèi)開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
迎新春送溫暖穩(wěn)崗留工。
20xx年1月21日至3月31日。
（一）留在務(wù)工地就地過年和已返鄉(xiāng)農(nóng)民工等務(wù)工人員；
（二）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力；
（三）脫貧人口、邊緣易致貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象；
（五）其他有用工需求的用人單位。
（一）倡導(dǎo)不返鄉(xiāng)、返鄉(xiāng)有幫扶，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員就地過年，切實做到“生活有保障、就業(yè)有崗位、培訓(xùn)有資源、創(chuàng)業(yè)有門路、困難有幫扶”，使他們能得到就業(yè)服務(wù)、權(quán)益維護等相關(guān)支持幫助，感受到黨和政府的溫暖關(guān)心，實現(xiàn)就地過年有關(guān)懷。
（二）使重點企業(yè)和其他有用工需求的用人單位能享受相關(guān)用工服務(wù)和政策支持，正常穩(wěn)定運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展，實現(xiàn)開工復(fù)工有保障。
（三）使有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、重點幫扶對象、節(jié)后返崗農(nóng)民工等能得到政策咨詢、崗位信息、勞務(wù)對接等服務(wù)，實現(xiàn)節(jié)后務(wù)工有支持。
（一）送溫暖留心。
1.編發(fā)一封慰問信。相關(guān)部門聯(lián)合向廣大務(wù)工人員發(fā)出“一封信”，倡導(dǎo)盡量就地過年，通過各部門官網(wǎng)、微信公眾號、“明白紙”等有效載體和園區(qū)、鎮(zhèn)村等有效渠道廣泛推送，強化正面宣傳和輿論引導(dǎo)。指導(dǎo)各地阜陽籍務(wù)工人員就業(yè)保障服務(wù)站進行轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，做到應(yīng)知盡知、應(yīng)曉盡曉。
2.發(fā)出一封倡議書。進一步加強與長三角、珠三角、京津冀等用工輸入地有關(guān)部門間的橫向合作，切實維護留在務(wù)工地過年的阜陽籍務(wù)工人員的合法權(quán)益，落實好工資、休假等待遇保障，確保阜陽籍務(wù)工人員“就業(yè)有著落、權(quán)益有維護、生活有保障”。
3.開展走訪摸底。動員各地阜陽籍務(wù)工人員就業(yè)保障服務(wù)站以企業(yè)為單位，開展阜陽籍務(wù)工人員留崗返鄉(xiāng)情況摸底調(diào)研，在阜陽當?shù)亻_展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動。春節(jié)前走訪重點企業(yè)，摸清春節(jié)期間生產(chǎn)經(jīng)營和春節(jié)后開工復(fù)工等工作安排，摸清勞動者返鄉(xiāng)意向和行程安排，指導(dǎo)做好穩(wěn)崗留工工作。春節(jié)后重點走訪社區(qū)、鄉(xiāng)村，摸清農(nóng)民工等轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者返崗時間和目的地，引導(dǎo)其安全有序錯峰返崗復(fù)工。
4.加強對留崗務(wù)工人員關(guān)心關(guān)愛。鼓勵企業(yè)結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，采取發(fā)放留崗紅包、過年禮包、安排文化娛樂活動等措施，吸引職工就地過年、在企休假。對留在務(wù)工地過年的農(nóng)民工等務(wù)工人員，在做好疫情防控的基礎(chǔ)上，積極組織多種形式的集體過年活動，協(xié)調(diào)強化餐飲商超、醫(yī)療衛(wèi)生、治安消防等服務(wù)供應(yīng)保障，確保企業(yè)和務(wù)工人員正常生產(chǎn)生活。
5.開展困難群體節(jié)日慰問。通過各地阜陽籍務(wù)工人員就業(yè)保障服務(wù)站，為就地過年務(wù)工人員送去節(jié)日祝福和慰問物品，加強對在異地暫遇困難人員的關(guān)心關(guān)愛，幫助其及時解決生產(chǎn)生活具體問題。人力資源社會保障、民政、扶貧、團委、工會、婦聯(lián)等部門聯(lián)合通過上門走訪、手機短信、qq群、微信群等途徑，開展為農(nóng)民工辦實事活動，協(xié)調(diào)做好家庭成員異地過年慰問、服務(wù)等工作，特別要加大對農(nóng)民工留守子女的關(guān)愛幫扶，積極協(xié)調(diào)電信部門贈送流量禮包，保障異地分地務(wù)工家庭以網(wǎng)絡(luò)視頻、電話、短信、微信等方式“春節(jié)團圓”。
（二）強政策留崗。
6.落實援企穩(wěn)崗相關(guān)政策。加大援企穩(wěn)崗相關(guān)政策落實力度，按規(guī)定落實中小微企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、職業(yè)技能培訓(xùn)補貼等相關(guān)政策。支持重點行業(yè)開展以工代訓(xùn)，鼓勵企業(yè)制定錯峰放假和調(diào)休計劃，以崗留工、以薪留工。鼓勵企業(yè)結(jié)合需要靈活安排職工在崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，引導(dǎo)企業(yè)不裁員、少裁員。
7.維護務(wù)工人員勞動權(quán)益。清理整頓人力資源市場秩序，各類人力資源服務(wù)機構(gòu)和用人單位不得發(fā)布拒絕招錄中高風險地區(qū)勞動者的招聘信息；各類用人單位不得以來自中高風險地區(qū)為由拒絕招用求職人員；對因疫情導(dǎo)致勞動者暫不能返崗提供正常勞動的，企業(yè)不得解除勞動合同或退回勞務(wù)派遣用工。
8.加強風險防范力度。開展就業(yè)形勢監(jiān)測分析，準確把握企業(yè)減員、農(nóng)民工回流等情況，同步做好應(yīng)對預(yù)案，全面開展風險隱患排查，有效防范企業(yè)規(guī)模裁員風險。深入推進根治欠薪冬季專項行動，全力保障職工工資支付，積極回應(yīng)重點群體訴求，暢通線上線下舉報投訴渠道，嚴肅處理各類欠薪違法行為，有效防范和化解勞動關(guān)系矛盾糾紛。
（三）穩(wěn)生產(chǎn)留工。
9.全力穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)。強化實施重點企業(yè)用工調(diào)度保障機制，優(yōu)先支持重點企業(yè)、重大項目、重大工程連續(xù)生產(chǎn)、保障供應(yīng)，有條件的地方可通過多種形式對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn)的重要醫(yī)用物資生產(chǎn)、生活必需品生產(chǎn)、保障城市運轉(zhuǎn)的企業(yè)給予適當支持。切實發(fā)揮“人社服務(wù)專員”等機制作用，有針對性地深入社區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)村走訪，加大對留在務(wù)工地過年人員較多企業(yè)的訂單生產(chǎn)情況的摸排，做好穩(wěn)生產(chǎn)幫扶工作。
10.發(fā)揮“共享用工”作用。支持階段性用工需求量較大的企業(yè)與生產(chǎn)不飽和、富余員工較多的企業(yè)加強對接，開展用工余缺調(diào)劑，優(yōu)先安置留在務(wù)工地過年人員。開發(fā)一批消殺防疫、保潔環(huán)衛(wèi)、社區(qū)服務(wù)等臨時性崗位，兜底幫扶確實難以通過市場渠道實現(xiàn)就業(yè)的`務(wù)工人員。
11.組織企業(yè)間“訂單調(diào)劑”。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會等社會團體作用，引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會根據(jù)行業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點，協(xié)調(diào)行業(yè)內(nèi)實力強、訂單多的企業(yè)開展訂單調(diào)劑、半成品收購、原材料及產(chǎn)品銷售渠道調(diào)劑等幫扶，有效發(fā)揮行業(yè)協(xié)會橋梁紐帶作用，保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不間斷、務(wù)工崗位能留續(xù)、勞動者就業(yè)有保障。
（四）優(yōu)服務(wù)留人。
12.編發(fā)一套資料。精心篩選企業(yè)用工余缺信息和技術(shù)工人需求，編印《阜陽市就業(yè)信息匯編》，通過線上平臺和“送崗上門”活動廣泛發(fā)布。歸集現(xiàn)有工業(yè)廠房、孵化器、城市綜合體、電子商務(wù)平臺、扶貧車間等創(chuàng)業(yè)資源閑置信息，編印《阜陽市創(chuàng)業(yè)資源匯編》，為創(chuàng)業(yè)者提供低成本創(chuàng)業(yè)空間和全方位創(chuàng)業(yè)幫扶。采用通俗易懂的語言和一問一答的方式解讀政策，編印《阜陽市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策問答》，讓老百姓聽得到、看得懂、算得清。
13.打造一組平臺。統(tǒng)籌開展“春風行動”“就業(yè)援助月”等專項活動，常態(tài)化開展“2+n”招聘活動，鼓勵各類人力資源服務(wù)機構(gòu)有序組織線下服務(wù)；充分利用安徽公共招聘網(wǎng)、“阜陽慧就業(yè)”求職招聘小程序、“阜創(chuàng)匯”app等線上平臺常態(tài)化開展“云端招聘會”，精心打造求職招聘平臺。充分發(fā)揮市縣工業(yè)園區(qū)、“接您回家”創(chuàng)業(yè)園、就業(yè)扶貧車間及扶貧基地的主體作用，精準對接各類返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)需求。利用“阜創(chuàng)匯”、“皖事通”app平臺發(fā)布電子創(chuàng)業(yè)券，精心打造創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。發(fā)揮全市技工院校和各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)基礎(chǔ)作用，精準對接技能培訓(xùn)需求。結(jié)合疫情防控實際，主動將培訓(xùn)送至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、車間、田間地頭，為返鄉(xiāng)人員提供優(yōu)質(zhì)技能培訓(xùn)服務(wù)，精心打造技能培訓(xùn)平臺。
14.優(yōu)化系列服務(wù)。面向就業(yè)重點群體開展“131”服務(wù)，提供至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3個適合的崗位信息、1個培訓(xùn)項目。市縣人社窗口單位進一步強化力量，在社保接續(xù)、勞動維權(quán)、調(diào)解仲裁等方面提供更加便捷的服務(wù)。開通快速申領(lǐng)通道，及時對符合條件人員兌現(xiàn)失業(yè)保險待遇、臨時生活補助，有條件的地方可結(jié)合實際提供心理咨詢、臨時住所等，及時公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機構(gòu)清單。
15.謀劃有序復(fù)工。各地人力資源社會保障、交通運輸、扶貧等部門根據(jù)實際需要和疫情防控要求，對于春節(jié)后有跨縣、跨市、跨省返崗需求的務(wù)工就業(yè)人員，提前協(xié)助做好企業(yè)與勞動者信息對接，“點對點”開展“送您上崗”活動，優(yōu)先支持脫貧人口、邊緣易致貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象外出轉(zhuǎn)移就業(yè)。春節(jié)后外出務(wù)工的貧困勞動者，與企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同并依法繳納社會保險的，給予每人100—500元交通補貼。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立“迎新春送溫暖、暖崗留工”專項行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后），統(tǒng)籌組織推進活動開展，做好各項工作的組織實施和跟蹤協(xié)調(diào)工作，對各地工作進展情況按周進行統(tǒng)計、調(diào)度和通報。各地也要參照成立相應(yīng)組織，切實提高政治站位，把專項行動作為春節(jié)前后的中心工作擺上重要位置，明確任務(wù)分工，認真組織實施。
（二）嚴抓疫情防控。始終把疫情防控作為首要工作來抓，扎實做好各項活動的疫情防控專項方案，深入貫徹“外防輸入、內(nèi)防反彈”總體防控策略，繃緊疫情防控這根弦。原則上不舉辦各類大型聚集性活動，如確需舉辦的應(yīng)制定疫情防控方案，并及時向當?shù)匾咔榉揽貞?yīng)急指揮部報批，經(jīng)評估批準同意后方可實施。落實主體責任，按照“誰舉辦誰負責”的原則，嚴格執(zhí)行疫情常態(tài)化防控措施。
（三）積極宣傳引導(dǎo)。各地要及時發(fā)布活動安排，在部門網(wǎng)站首頁顯要位置設(shè)置一鍵鏈接，營造良好活動氛圍。結(jié)合“四送一服雙聯(lián)”“三聯(lián)四建”“阜陽夜話”等活動廣泛開展政策宣講，重點介紹穩(wěn)就業(yè)相關(guān)政策，大力宣傳鼓勵就地過年以及支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施。暢通“12333人社服務(wù)熱線”等各部門政策咨詢電話，隨時解答群眾咨詢。各地要分階段將工作信息、圖文影像、新聞線索等發(fā)至市人力資源社會保障局聯(lián)系人郵箱，市人力資源社會保障局將開設(shè)專欄進行宣傳并擇優(yōu)上報。
（四）狠抓工作落實。各地要認真制定各項具體活動子方案，結(jié)合各自職責，細化工作措施。結(jié)合勞務(wù)輸出地和輸入地工作實際，尊重勞動者和企業(yè)意愿，靈活多樣組織開展各類活動。各地各有關(guān)部門要加強與上級部門的聯(lián)系，及時反饋問題，務(wù)必形成務(wù)實高效、協(xié)調(diào)聯(lián)動的良好工作格局。于1月26日下午下班前上報工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式，1月29日前報送活動實施方案，4月1日前上報活動總結(jié)，重大情況及時上報。
過年留人方案篇三
為進一步深化拓展和常態(tài)化推進“一防兩不?！狈€(wěn)崗就業(yè)工作，減少元旦、春節(jié)期間外出務(wù)工群眾返鄉(xiāng)流動過程中的各類風險，切實幫助務(wù)工群眾持續(xù)增收，鞏固就業(yè)幫扶成效和疫情防控工作成果，結(jié)合潘家莊鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
堅持“留崗為主、錯峰返鄉(xiāng)”原則，鼓勵引導(dǎo)潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工群眾盡量留在務(wù)工地安心過年，對確有必要返鄉(xiāng)的，動員有序錯峰離崗返鄉(xiāng)，全力確?！皟晒?jié)”期間務(wù)工群眾健康安全，為疫情防控工作減輕壓力。
市外就業(yè)的潘家莊籍勞動力，特別是通過有組織勞務(wù)輸出促進就業(yè)的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力。
20xx年12月15日至20xx年1月30日。
（一）開展一次全面溝通。堅持以鎮(zhèn)黨委政府為主體，掛村領(lǐng)導(dǎo)牽頭，第一書記、駐村工作隊、村（居）常務(wù)干部具體抓，充分利用包保干部、網(wǎng)格員、護林員、村民小組長等力量，在12月24日前，采取微信對接、電話溝通、實地走訪等方式，對所有市外務(wù)工的本鎮(zhèn)籍勞動力進行一次專門聯(lián)系，摸排掌握務(wù)工群眾“兩節(jié)”期間計劃返鄉(xiāng)情況，對接情況于12月24日報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心。在溝通聯(lián)系過程中，從嚴把握“四了解四提醒”要求，即了解務(wù)工群眾務(wù)工地點、家庭其他人員居住情況、“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)計劃、面臨的困難問題，提醒務(wù)工群眾做好個人安全防護、盡快接種新冠疫苗及加強針、有困難需求聯(lián)系家鄉(xiāng)及務(wù)工地人社部門、及時掌握省內(nèi)疫情防控政策及要求。
（二）建立一本動態(tài)臺賬。在溝通聯(lián)系的基礎(chǔ)上，對于務(wù)工群眾就業(yè)地點、就業(yè)崗位、聯(lián)系電話等信息有變化的，及時對現(xiàn)有就業(yè)臺賬進行一次專項更新，并在12月31日前，在就業(yè)臺賬中采取分類標注的形式，將務(wù)工群眾家庭成員均常住在市外的、計劃就地過節(jié)的、計劃“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)過節(jié)的人群區(qū)分開來，并同步在貴州省勞動就業(yè)大數(shù)據(jù)平臺更新，保持線上和線下就業(yè)信息動態(tài)精準。堅持因群施策，根據(jù)不同的類型采取不同的引導(dǎo)措施，動員群眾盡量少返鄉(xiāng)過節(jié)。對于整戶成員均在外的務(wù)工家庭，分別對每個成員進行思想引導(dǎo)，動員其在務(wù)工地過節(jié)；對于計劃就地過節(jié)的，保持半個月溝通一次，讓群眾感受到春節(jié)前的問候；對于計劃返鄉(xiāng)過節(jié)的，保持每周溝通一次，盡量動員群眾取消返鄉(xiāng)計劃。
（三）實施形式多樣宣傳。20xx年12月23日前，發(fā)動鎮(zhèn)村干部群眾及時轉(zhuǎn)發(fā)《致潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工朋友的一封信》，倡議外出務(wù)工群眾少聚集、少流動、不返鄉(xiāng)，留在務(wù)工地過節(jié)。發(fā)揮好務(wù)工人員中的“帶頭人”作用，依托微信群、qq群等務(wù)工群眾自建溝通平臺，加大慰問信推送的覆蓋范圍，引導(dǎo)更多群眾少返鄉(xiāng)、不返鄉(xiāng)。
（四）進行一輪聯(lián)動慰問。20xx年12月25日前，深入開展留崗人員“溫暖行動”，加強與上級各部門對接聯(lián)動，積極爭取、整合各渠道慰問資金，向留在務(wù)工地過年的務(wù)工人員父母、配偶、小孩進行慰問，讓留崗過節(jié)的群眾安心過節(jié)、開心過節(jié)。積極爭取州縣兩級黨委政府支持，在春節(jié)慰問活動中，多渠道籌集慰問資金，將慰問資金或物資向留崗過節(jié)務(wù)工人員、留崗過節(jié)務(wù)工人員家庭、務(wù)工黨員傾斜，特別是留崗過節(jié)務(wù)工人員中的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力，切實鼓勵全力配合疫情防控工作的群眾。
（五）強化一套流程保障。對于動員引導(dǎo)留崗過節(jié)措施覆蓋后，仍有必要返鄉(xiāng)過節(jié)或接受錯峰返鄉(xiāng)安排的外出務(wù)工群眾，確認好其返鄉(xiāng)時間、返鄉(xiāng)方式、返鄉(xiāng)人數(shù)，及時向鎮(zhèn)疫情防控指揮部部門傳遞信息，確保務(wù)工人員抵達鎮(zhèn)內(nèi)第一站點后，防控措施能及時跟進，避免人員在一定場所內(nèi)長時間聚集，增加疫情感染風險。對于返鄉(xiāng)后的勞動力，要按疫情防控要求，組織開展好“春風行動”“務(wù)工人員返鄉(xiāng)座談會”等活動，利用對口幫扶地就平臺和市招商引資就業(yè)平臺，開展不同形式的招聘活動，以及趕集日流動招聘、送崗入戶等分散式招聘活動，為有換崗或求職需求的勞動力搭建平臺。同時，對有意愿的勞動力，組織開展多種形式的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能水平。
（六）儲備一批就業(yè)崗位。緊扣企業(yè)產(chǎn)業(yè)吸納一批，加大市內(nèi)崗位信息的收集力度，繼續(xù)推行“雙清單”制度（崗位供給清單、在崗人員登記清單），儲備一批崗位需求信息，為返鄉(xiāng)時間較早或返鄉(xiāng)后無外出務(wù)工意愿的勞動力提供就近就地就業(yè)選擇，實現(xiàn)解決就業(yè)和保障用工雙向促進。同時，在服務(wù)企業(yè)“溫暖行動”中持續(xù)開展“一進兩送”活動，提供人員招聘、職工技能提升培訓(xùn)、政策咨詢等服務(wù)，幫助企業(yè)準確理解、全面享受人社及各部門的惠企政策。緊扣過渡幫扶保障一批，保持就業(yè)幫扶政策總體穩(wěn)定，鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加大對護林員、保潔員、護路員、文化宣傳員、衛(wèi)生防疫員等公共就業(yè)服務(wù)崗位開發(fā)及管理力度，形成合力強化對脫貧勞動力、搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力的就業(yè)幫扶，嚴防返鄉(xiāng)后的重點人群大規(guī)模、長時間失業(yè)減收，持續(xù)推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。緊扣扶持創(chuàng)業(yè)帶動一批，利用有關(guān)政策，為有意愿的'群眾提供低成本、全要素、便利化的.創(chuàng)業(yè)服務(wù)，并充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款、自主創(chuàng)業(yè)補貼、求職創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼等政策資金“杠桿作用”，幫助群眾減輕資金壓力，降低創(chuàng)業(yè)成本。同時，加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，幫助有培訓(xùn)意愿的群眾提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，提高初創(chuàng)成功率，通過自主創(chuàng)業(yè)帶動更多群眾就業(yè)。
（一）強化責任壓實。外出務(wù)工人員元旦春節(jié)期間“溫暖留崗”工作，由鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)府統(tǒng)一安排部署，各村（居）對照具體措施，切實向留崗過節(jié)的務(wù)工群眾送溫暖，為返鄉(xiāng)過節(jié)的務(wù)工群眾保安全，常態(tài)化落實全鎮(zhèn)“一防兩不?！惫ぷ鞑渴稹８鞔澹ň樱┮訌姽ぷ餮芯亢痛胧┲\劃，掛村領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮調(diào)度，層層壓實責任，確保村（居）做到“安排了有落實、落實了見成效”。
（二）強化調(diào)度推進?！皽嘏魨彙惫ぷ髋c“穩(wěn)崗就業(yè)”工作實行一體調(diào)度，各村（居）每周向鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心報送工作開展情況。對于工作推進較慢、措施落實不力的，將由鎮(zhèn)紀委進行約談提醒。同時，根據(jù)國內(nèi)疫情形勢變化，對國內(nèi)中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)務(wù)工人員情況的調(diào)度，實行“一天一調(diào)度”，調(diào)度的內(nèi)容和要求，以工作提示單的形式另行下發(fā)，確保針對重點地區(qū)的留崗工作力度持續(xù)加碼，當?shù)貏?wù)工群眾最大限度不返鄉(xiāng)。
（三）強化宣傳引領(lǐng)。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要對各村（居）開展“溫暖留崗”工作的創(chuàng)新做法和顯著成效進行總結(jié)提煉，持續(xù)加大工作宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，引導(dǎo)社會力量支持參與留崗穩(wěn)崗工作。
（四）強化分段核查。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加強對鎮(zhèn)域工作的統(tǒng)籌推動，利用“打包工作法”落實具體任務(wù)，對于有明確時間要求的工作，在及時匯總相關(guān)情況的同時，一并收集歸檔工作資料。鎮(zhèn)紀委根據(jù)不同時間節(jié)點的主要任務(wù)，開展抽查，對于工作不真實的進行通報處理，對于因服務(wù)不到位造成嚴重后果、群眾反響較大的，嚴肅追責問責。各村所有上報材料需經(jīng)村黨支部書記、駐村工作組組長簽字同意后報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心梁穎迪處。
過年留人方案篇四
共七天。
二.春節(jié)活動促銷主題。
猴年新氣象半價大返還。
三.春節(jié)活動促銷內(nèi)容。
(一)主要活動：虎年新氣象半價大返還。
2.單張購物小票返還金額不超過5000元;。
3.正月初一當場公證隨機抽取7天中一天，或由商場內(nèi)定(可選擇營業(yè)額最低的一天);。
4.初一開始，至2月25日之間可以憑抽中日購物小票當場領(lǐng)取50%的購物券;。
5.購物券必須在2月25日之前消費，逾期無效;。
6.家電、電訊等商品除外(商場海報明示);。
(二)可行性：七天中抽取一天100%返還，相當于全場8.6折;50%返還，相當于全場9.3折。加上使用消費兌換券用于再消費，因此事實上實際的成本很低。
(三)輔助活動。
1.男女裝特賣場;。
2.兒童商場購物送圖書;。
3.廠方促銷活動。
四、春節(jié)活動促銷推廣。
1.報紙廣告。
2.電臺廣告。
3.現(xiàn)場橫幅。
4.現(xiàn)場彩燈。
五、春節(jié)活動促銷費用預(yù)算(略)。
請根據(jù)您商場的實際情況進行借鑒取舍。
過年留人方案篇五
為進一步深化拓展和常態(tài)化推進“一防兩不?！狈€(wěn)崗就業(yè)工作，減少元旦、春節(jié)期間外出務(wù)工群眾返鄉(xiāng)流動過程中的各類風險，切實幫助務(wù)工群眾持續(xù)增收，鞏固就業(yè)幫扶成效和疫情防控工作成果，結(jié)合潘家莊鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
堅持“留崗為主、錯峰返鄉(xiāng)”原則，鼓勵引導(dǎo)潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工群眾盡量留在務(wù)工地安心過年，對確有必要返鄉(xiāng)的，動員有序錯峰離崗返鄉(xiāng)，全力確?！皟晒?jié)”期間務(wù)工群眾健康安全，為疫情防控工作減輕壓力。
市外就業(yè)的潘家莊籍勞動力，特別是通過有組織勞務(wù)輸出促進就業(yè)的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力。
20xx年12月15日至20xx年1月30日。
（一）開展一次全面溝通。堅持以鎮(zhèn)黨委政府為主體，掛村領(lǐng)導(dǎo)牽頭，第一書記、駐村工作隊、村（居）常務(wù)干部具體抓，充分利用包保干部、網(wǎng)格員、護林員、村民小組長等力量，在12月24日前，采取微信對接、電話溝通、實地走訪等方式，對所有市外務(wù)工的本鎮(zhèn)籍勞動力進行一次專門聯(lián)系，摸排掌握務(wù)工群眾“兩節(jié)”期間計劃返鄉(xiāng)情況，對接情況于12月24日報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心。在溝通聯(lián)系過程中，從嚴把握“四了解四提醒”要求，即了解務(wù)工群眾務(wù)工地點、家庭其他人員居住情況、“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)計劃、面臨的困難問題，提醒務(wù)工群眾做好個人安全防護、盡快接種新冠疫苗及加強針、有困難需求聯(lián)系家鄉(xiāng)及務(wù)工地人社部門、及時掌握省內(nèi)疫情防控政策及要求。
（二）建立一本動態(tài)臺賬。在溝通聯(lián)系的基礎(chǔ)上，對于務(wù)工群眾就業(yè)地點、就業(yè)崗位、聯(lián)系電話等信息有變化的，及時對現(xiàn)有就業(yè)臺賬進行一次專項更新，并在12月31日前，在就業(yè)臺賬中采取分類標注的形式，將務(wù)工群眾家庭成員均常住在市外的、計劃就地過節(jié)的、計劃“兩節(jié)”期間返鄉(xiāng)過節(jié)的人群區(qū)分開來，并同步在貴州省勞動就業(yè)大數(shù)據(jù)平臺更新，保持線上和線下就業(yè)信息動態(tài)精準。堅持因群施策，根據(jù)不同的類型采取不同的引導(dǎo)措施，動員群眾盡量少返鄉(xiāng)過節(jié)。對于整戶成員均在外的務(wù)工家庭，分別對每個成員進行思想引導(dǎo)，動員其在務(wù)工地過節(jié)；對于計劃就地過節(jié)的，保持半個月溝通一次，讓群眾感受到春節(jié)前的問候；對于計劃返鄉(xiāng)過節(jié)的，保持每周溝通一次，盡量動員群眾取消返鄉(xiāng)計劃。
（三）實施形式多樣宣傳。20xx年12月23日前，發(fā)動鎮(zhèn)村干部群眾及時轉(zhuǎn)發(fā)《致潘家莊鎮(zhèn)外出務(wù)工朋友的一封信》，倡議外出務(wù)工群眾少聚集、少流動、不返鄉(xiāng)，留在務(wù)工地過節(jié)。發(fā)揮好務(wù)工人員中的“帶頭人”作用，依托微信群、qq群等務(wù)工群眾自建溝通平臺，加大慰問信推送的覆蓋范圍，引導(dǎo)更多群眾少返鄉(xiāng)、不返鄉(xiāng)。
（四）進行一輪聯(lián)動慰問。20xx年12月25日前，深入開展留崗人員“溫暖行動”，加強與上級各部門對接聯(lián)動，積極爭取、整合各渠道慰問資金，向留在務(wù)工地過年的務(wù)工人員父母、配偶、小孩進行慰問，讓留崗過節(jié)的群眾安心過節(jié)、開心過節(jié)。積極爭取州縣兩級黨委政府支持，在春節(jié)慰問活動中，多渠道籌集慰問資金，將慰問資金或物資向留崗過節(jié)務(wù)工人員、留崗過節(jié)務(wù)工人員家庭、務(wù)工黨員傾斜，特別是留崗過節(jié)務(wù)工人員中的脫貧勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力，切實鼓勵全力配合疫情防控工作的群眾。
（五）強化一套流程保障。對于動員引導(dǎo)留崗過節(jié)措施覆蓋后，仍有必要返鄉(xiāng)過節(jié)或接受錯峰返鄉(xiāng)安排的外出務(wù)工群眾，確認好其返鄉(xiāng)時間、返鄉(xiāng)方式、返鄉(xiāng)人數(shù)，及時向鎮(zhèn)疫情防控指揮部部門傳遞信息，確保務(wù)工人員抵達鎮(zhèn)內(nèi)第一站點后，防控措施能及時跟進，避免人員在一定場所內(nèi)長時間聚集，增加疫情感染風險。對于返鄉(xiāng)后的勞動力，要按疫情防控要求，組織開展好“春風行動”“務(wù)工人員返鄉(xiāng)座談會”等活動，利用對口幫扶地就平臺和市招商引資就業(yè)平臺，開展不同形式的招聘活動，以及趕集日流動招聘、送崗入戶等分散式招聘活動，為有換崗或求職需求的勞動力搭建平臺。同時，對有意愿的勞動力，組織開展多種形式的`職業(yè)技能培訓(xùn)，提高群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能水平。
（六）儲備一批就業(yè)崗位。緊扣企業(yè)產(chǎn)業(yè)吸納一批，加大市內(nèi)崗位信息的收集力度，繼續(xù)推行“雙清單”制度（崗位供給清單、在崗人員登記清單），儲備一批崗位需求信息，為返鄉(xiāng)時間較早或返鄉(xiāng)后無外出務(wù)工意愿的勞動力提供就近就地就業(yè)選擇，實現(xiàn)解決就業(yè)和保障用工雙向促進。同時，在服務(wù)企業(yè)“溫暖行動”中持續(xù)開展“一進兩送”活動，提供人員招聘、職工技能提升培訓(xùn)、政策咨詢等服務(wù)，幫助企業(yè)準確理解、全面享受人社及各部門的惠企政策。緊扣過渡幫扶保障一批，保持就業(yè)幫扶政策總體穩(wěn)定，鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加大對護林員、保潔員、護路員、文化宣傳員、衛(wèi)生防疫員等公共就業(yè)服務(wù)崗位開發(fā)及管理力度，形成合力強化對脫貧勞動力、搬遷勞動力、農(nóng)村低收入勞動力的就業(yè)幫扶，嚴防返鄉(xiāng)后的重點人群大規(guī)模、長時間失業(yè)減收，持續(xù)推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。緊扣扶持創(chuàng)業(yè)帶動一批，利用有關(guān)政策，為有意愿的群眾提供低成本、全要素、便利化的.創(chuàng)業(yè)服務(wù)，并充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款、自主創(chuàng)業(yè)補貼、求職創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼等政策資金“杠桿作用”，幫助群眾減輕資金壓力，降低創(chuàng)業(yè)成本。同時，加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，幫助有培訓(xùn)意愿的群眾提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，提高初創(chuàng)成功率，通過自主創(chuàng)業(yè)帶動更多群眾就業(yè)。
（一）強化責任壓實。外出務(wù)工人員元旦春節(jié)期間“溫暖留崗”工作，由鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)府統(tǒng)一安排部署，各村（居）對照具體措施，切實向留崗過節(jié)的務(wù)工群眾送溫暖，為返鄉(xiāng)過節(jié)的務(wù)工群眾保安全，常態(tài)化落實全鎮(zhèn)“一防兩不?！惫ぷ鞑渴?。各村（居）要加強工作研究和措施謀劃，掛村領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮調(diào)度，層層壓實責任，確保村（居）做到“安排了有落實、落實了見成效”。
（二）強化調(diào)度推進。“溫暖留崗”工作與“穩(wěn)崗就業(yè)”工作實行一體調(diào)度，各村（居）每周向鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心報送工作開展情況。對于工作推進較慢、措施落實不力的，將由鎮(zhèn)紀委進行約談提醒。同時，根據(jù)國內(nèi)疫情形勢變化，對國內(nèi)中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)務(wù)工人員情況的調(diào)度，實行“一天一調(diào)度”，調(diào)度的內(nèi)容和要求，以工作提示單的形式另行下發(fā)，確保針對重點地區(qū)的留崗工作力度持續(xù)加碼，當?shù)貏?wù)工群眾最大限度不返鄉(xiāng)。
（三）強化宣傳引領(lǐng)。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要對各村（居）開展“溫暖留崗”工作的創(chuàng)新做法和顯著成效進行總結(jié)提煉，持續(xù)加大工作宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，引導(dǎo)社會力量支持參與留崗穩(wěn)崗工作。
（四）強化分段核查。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心要加強對鎮(zhèn)域工作的統(tǒng)籌推動，利用“打包工作法”落實具體任務(wù)，對于有明確時間要求的工作，在及時匯總相關(guān)情況的同時，一并收集歸檔工作資料。鎮(zhèn)紀委根據(jù)不同時間節(jié)點的主要任務(wù)，開展抽查，對于工作不真實的進行通報處理，對于因服務(wù)不到位造成嚴重后果、群眾反響較大的，嚴肅追責問責。各村所有上報材料需經(jīng)村黨支部書記、駐村工作組組長簽字同意后報鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心xxx處。
過年留人方案篇六
主題：
羊年旺財歡樂送。
活動時間：
2月10日~2月14日。
活動內(nèi)容：
活動期間，在本超市一次性購物滿一定金額的顧客，憑當日單張收銀條可獲贈超值炫禮！
滿48元送吉祥春聯(lián)1幅或鮮雞蛋1盒；
滿88元送2.5l飲料1瓶。
滿128元送蘆柑禮盒1件。
溫馨提示——單張滿額收銀條僅限領(lǐng)取一樣贈品；參與本活動的`顧客將不再參與本店同期的其它促銷活動。
過年留人方案篇七
為貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，鞏固來之不易的新冠肺炎疫情防控成果，根據(jù)國家人力資源社會保障部等七部門《關(guān)于開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動的通知》（人社部函〔20xx〕8號）要求，結(jié)合我縣實際，特制定本實施方案。
鼓勵引導(dǎo)務(wù)工人員留在就業(yè)地安心過年；為重點企業(yè)和其他春節(jié)期間有用工需求的用人單位提供用工保障；組織在我縣的務(wù)工人員有序錯峰離崗返鄉(xiāng)；確保務(wù)工人員健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)就地過春節(jié)的務(wù)工人員；省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣就地過春節(jié)的務(wù)工人員。
20xx年1月28日至20xx年3月8日（春運時間）。
（一）摸清九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員底數(shù)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）摸清九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員情況，精準掌握人員動態(tài)情況，做好疫情防控政策宣傳和引導(dǎo)，鼓勵務(wù)工人員留崗工作，并將務(wù)工人員信息于1月29日前報送至縣農(nóng)民工服務(wù)中心。
牽頭單位：縣農(nóng)勞領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）。
（二）摸清省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣的務(wù)工人員底數(shù)。各行業(yè)主管部門牽頭、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）配合，摸清縣內(nèi)各企業(yè)、工程建設(shè)領(lǐng)域的縣外籍務(wù)工人員情況，精準掌握務(wù)工人員信息、來源地、春節(jié)期間是否返鄉(xiāng)等情況，做好疫情防控政策宣傳和引導(dǎo)，鼓勵務(wù)工人員留崗工作，并將摸排的務(wù)工人員信息1674008539508"data-highlighted="true"于1月29日前報送至縣農(nóng)民工服務(wù)中心。
牽頭單位：各行業(yè)主管部門（縣文化體育和旅游局負責涉旅企業(yè)務(wù)工人員，縣商務(wù)和經(jīng)濟合作局、縣市場監(jiān)督管理局負責超市、商鋪等務(wù)工人員，縣交通運輸局負責交通類項目建設(shè)務(wù)工人員，縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負責城鄉(xiāng)住房和市政項目建設(shè)務(wù)工人員，縣水務(wù)局負責水利設(shè)施項目建設(shè)務(wù)工人員，縣經(jīng)濟和信息化局負責水電站、電信移動網(wǎng)絡(luò)工程等項目建設(shè)務(wù)工人員，縣自然資源局負責自然災(zāi)害治理項目務(wù)工人員，其他涉及行業(yè)的'部門）（下同）。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣人力資源和社會保障局。
（三）鼓勵務(wù)工人員春節(jié)留崗和錯峰離崗返鄉(xiāng)工作。一是通過各類新聞媒體、網(wǎng)站、微信等方式廣泛宣傳《務(wù)工人員春節(jié)留崗倡議書》，積極引導(dǎo)鼓勵務(wù)工人員春節(jié)留崗，盡量減少不必要的出行和聚集，不到中高風險地區(qū)探親訪友和觀光旅游。二是對確需離崗返鄉(xiāng)的務(wù)工人員，行業(yè)主管部門要引導(dǎo)用工企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)需要和務(wù)工人員意愿，統(tǒng)籌安排休假時間，實行彈性作息、錯峰休假。務(wù)工人員分散返鄉(xiāng)返崗的，應(yīng)引導(dǎo)其提前規(guī)劃，嚴格落實疫情防控措施，做好個人防護和出行安全，減少旅途疫情傳播風險；鼓勵有條件的企業(yè)、單位統(tǒng)一組織外來務(wù)工人員集中返鄉(xiāng)返崗，提供“點對點、門對門、一站式”直達運輸服務(wù)。
牽頭單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門。
責任單位：縣衛(wèi)生健康局、縣人力資源和社會保障局。
（四）做好留崗務(wù)工人員人文關(guān)懷。
1.省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣的務(wù)工人員。一是給予春節(jié)節(jié)日補助。對1月28日至3月8日期間在我縣留崗的省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍務(wù)工人員，給予500元/人的節(jié)日補助。二是開展送文化到企業(yè)等活動，鼓勵企業(yè)做好留在九寨溝務(wù)工人員節(jié)日物質(zhì)文化生活保障工作，要妥善安排好困難務(wù)工人員節(jié)日期間的生產(chǎn)生活。三是開展免費健康服務(wù)活動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對轄區(qū)留崗務(wù)工人員開展健康防護和疫情防控知識宣傳，為有需求的務(wù)工人員提供免費健康服務(wù)。
牽頭單位：縣財政局、各行業(yè)主管部門。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣委宣傳部、總工會、縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)生健康局。
2.九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員。一是給予春節(jié)節(jié)日補助。對1月28日至3月8日期間在省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)留崗的務(wù)工人員，給予1000元/人的節(jié)日補助。二是開展線上送“送溫暖”活動，通過網(wǎng)絡(luò)宣傳《務(wù)工人員春節(jié)留崗倡議書》和疫情防控知識等，營造關(guān)心關(guān)愛務(wù)工人員的良好氛圍。三是做好轄區(qū)內(nèi)省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)留崗家屬全覆蓋走訪慰問工作。
牽頭單位：縣財政局。
責任單位：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）、縣人力資源和社會保障局。
按照自愿申報的原則，我縣在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）審核；省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍在我縣的務(wù)工人員由行業(yè)主管部門審核。申報材料：勞動合同、20xx年1—3月社會保險費繳納憑證（工程建設(shè)領(lǐng)域可提供工傷保險繳費憑證）、工資證明、留崗證明、身份證、戶口簿、“務(wù)工人員春節(jié)留崗慰問補助申報表”。申報材料由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）或行業(yè)主管部門審核后，于20xx年3月20日之前報送至縣人力資源和社會保障局，經(jīng)縣人力資源和社會保障局和縣財政局審批后發(fā)放補助。
（一）加強宣傳教育和服務(wù)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門、企業(yè)要采取多種方式大力宣傳我縣鼓勵務(wù)工人員春節(jié)留九過年及疫情防控相關(guān)政策，積極引導(dǎo)動員省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍務(wù)工人員留九過年、九寨溝籍在省外、省內(nèi)中高風險地區(qū)的務(wù)工人員就地過年。要依托微信、移動客戶端等平臺，及時公布鼓勵政策、申報要件和流程、補貼標準等。對重點企業(yè)，要開展點對點宣講，精準推送政策。同時，要加強務(wù)工人員的實名制管理，做好數(shù)據(jù)動態(tài)更新、跟蹤服務(wù)工作。
（二）加強屬地屬事管理。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門要認真落實屬地屬事責任，鼓勵企業(yè)結(jié)合實際和務(wù)工人員意愿，制定省外和省內(nèi)中高風險地區(qū)籍務(wù)工人員留九過年的激勵措施和辦法，通過發(fā)放過年紅包、在崗津貼、靈活放假等方式，盡量留住務(wù)工人員在九寨溝過年。同時，縣根治辦要加強根治拖欠農(nóng)民工工資工作，及時發(fā)現(xiàn)和化解欠薪隱患，維護社會穩(wěn)定。
（三）加強返鄉(xiāng)返崗服務(wù)保障?？h人力資源和社會保障局會同各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各行業(yè)主管部門，要切實做好勞務(wù)輸出地和輸入地的對接，根據(jù)需要組織開展務(wù)工人員返鄉(xiāng)返崗“點對點、門對門、一站式”直達運輸。引導(dǎo)返鄉(xiāng)返崗務(wù)工人員自覺按照疫情防控要求，途中務(wù)必全程做好個人及家庭健康防護，主動向所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）報告。用人單位要保持與務(wù)工人員的溝通聯(lián)系，做好企業(yè)生產(chǎn)、人員返崗計劃銜接，合理安排返崗。各單位在組織各類活動過程中，要嚴格按照新冠肺炎疫情防控要求做好各項防護工作。
過年留人方案篇八
為加強放假期間的安全防范工作，確保大家安全、祥和的歡度春節(jié)，現(xiàn)將放假期間的安全注意事項安排如下：
1、公司各子公司、各部門在放假離開辦公場所（宿舍、庫房等）必須做好各自負責區(qū)域內(nèi)的防火、防盜等工作，對存在的隱患要在離開前處理完畢。對門窗鎖閉情況、電源關(guān)閉情況進行檢查，無任何安全隱患后，方可離開。
2、不得在辦公場所存放大量現(xiàn)金及貴重物品，以免丟失。
3、放假期間，公司所有人員一定要注意人身安全，做到“三不”，不走不安全的路，不去不安全的地方，不參與不安全的事。
1、出行要乘坐正規(guī)運營車輛，不坐黑出租、黑摩的等非法運營的`車輛。
2、注意防范人身和財務(wù)安全，節(jié)日期間火車站、公交樞紐、商業(yè)圈、旅游景點等是扒竊分子活動頻繁的地點，要注意以下幾點：
（1）要提高防范意識，看好錢物。
（2）將有效證件和銀行卡分開放置。
（3）不要在站臺清點財務(wù)，打完手機后要放在隨身攜帶的包內(nèi)。
1、公司全體員工在節(jié)日期間必須保證通訊聯(lián)系通暢。
2、各子公司、項目部可根據(jù)實際情況安排值班工作。
3、值班人員如遇突發(fā)事件應(yīng)及時上報公司相關(guān)負責人妥善處理。
4、值班人員在值班期間為公司安全工作第一責任人，要認真做好公司防火、防盜及各項安全工作。
請有關(guān)負責人認真落實各項安全管理工作要求，做好春節(jié)放假期間的安全工作，感謝支持與配合。
過年留人方案篇九
共七天。
虎年新氣象半價大返還。
（一）主要活動：虎年新氣象半價大返還。
2、單張購物小票返還金額不超過5000元；
3、正月初一當場公證隨機抽取7天中一天，或由商場內(nèi)定（可選擇營業(yè)額最低的一天）；
4、初一開始，至2月25日之間可以憑抽中日購物小票當場領(lǐng)取50%的購物券；
5、購物券必須在2月25日之前消費，逾期無效；
6、家電、電訊等商品除外（商場海報明示）；
（二）可行性：七天中抽取一天100%返還，相當于全場折；50%返還，相當于全場折。加上使用消費兌換券用于再消費，因此事實上實際的成本很低。
（三）輔助活動。
1、男女裝特賣場；
2、兒童商場購物送圖書；
1、報紙廣告。
2、電臺廣告。
3、現(xiàn)場橫幅。
4、現(xiàn)場彩燈。
請根據(jù)您商場的實際情況進行借鑒取舍。
為新春的情人節(jié)畫上o（一個元宵的圖樣）滿的印記。
x年春節(jié)期間。
x永輝超市。
增加來客數(shù)，突破三百萬營業(yè)額。
（一）鼠年到，福運來：以普通百姓家庭為儲備年貨而進行的較大金額的購物；走親訪友而準備的煙酒副食類禮品為主。
1、選取部分商品降以活動價格。
2、購滿68元的消費者，可憑借購物清單到客服處領(lǐng)取一張價值10元的精美“?！弊只驊c賀新春對聯(lián)一張（限額1000—20xx名）。
3、購滿168元，送猴子吉祥公仔一個。
4、隱藏獎項：在超市顯眼的`地方設(shè)定一個公告板，公告板里設(shè)定一個價格數(shù)目掩蓋，第一個消費者購物價格與設(shè)定價格相差在一元以內(nèi)則免單或減半（以設(shè)定價格衡量獎項標準）；第一個中獎之后，加以現(xiàn)場宣傳（噴花以及廣播），隨后立即推出第二個隱藏的價格，促動消費者前往購買次數(shù)。
5、購買滿100元送價值10元的情人節(jié)活動專享抵用券一張，以此類推。
1、購買特供商品滿38元送精美玫瑰一支；
2、滿99元送情人節(jié)特制精美禮品一個（多設(shè)幾種選擇，針對小女生的各種喜好）。
3、購買情侶服飾套裝滿500元送一份價值60元以內(nèi)的巧克力一盒和一支玫瑰花。
4、第九十九名購買任何一種盒裝巧克力的顧客贈送一套情侶體恤衫；
5、購買任何商品滿100元送價值10元的元宵節(jié)活動專享抵用券一張，以此類推。
（三）元宵喜樂“惠（you）匯（jing）會（xi）”：以各種百姓家庭為主。
1、選取部分商品降以活動價格。
2、超市內(nèi)部隨機隱藏放置五個新年祝福賀卡，寫上“你終于發(fā)現(xiàn)我了，恭喜您中獎（落款超市名稱）”字樣。發(fā)現(xiàn)者可獲贈一張價值兩百元的提貨卡（或禮券）。
一根（15名）；參與獎：一根中國結(jié)或吊墜等精美禮品。
1、活動主要負責人：
2、與入駐商家商談活動細節(jié)：
3、安保工作：
4、應(yīng)急預(yù)案與上報舉行活動的備案：
5、聯(lián)系舞臺表演團隊：
6、海報及展板的制作：
過年留人方案篇十
送福迎財神-滿100省60元、50元、40元、30元、20元。
送福好運連連--紅火靚禮滿100六重送。
報喜刮卡連年--購物滿200元，立丹為您備足精選年貨過新年。
5.立丹新春禮上禮---合家滿堂紅紅紅火火過新年。
進門全家旺--立丹迎春特賣會換季商品低2折起黃金飾品零點利。
7.濃情蜜意愛要久久--溫馨戀愛禮2.14千支玫瑰送給您。
20xx年x月x日（五）-20xx年x月xx日（日）xx天。
1.禮動新春賀佳節(jié)-來店有喜，買即送拜年禮。
1.活動時間：20xx年x月xx日（初一）-20xx年x月xx日（初三）3天。
2.活動地點：1-4樓。
3.活動內(nèi)容：
活動期間，凡在本商場1樓-4樓購百貨商品顧客即送拜年禮一份，每日限量派送，先購先送，送完為止。（贈獎地點：大門外贈獎處）。
2.xx送福迎財神-滿100省60元、50元、40元、30元、20元。
1）.活動時間：20xx年x月x日（五）-20xx年x月xx日（日）xx天。
2）.活動地點：1-4樓。
印刷氣氛牌：3000張費用預(yù)算：1680元（單色單面）。
送福好運連連-紅火靚禮滿100六重送。
1）.活動時間：0_年2月9日（五）-0_年2月25日（日）17天。
2）.活動地點：1-4樓。
3）.活動內(nèi)容：活動期間，凡在本商場1樓-4樓購物單張票滿100元以上（金額不可累計）可憑售貨單顧客聯(lián)（黑聯(lián)、黃聯(lián)）到大門外贈獎處參與“紅火靚禮六重送”的活動，領(lǐng)取相應(yīng)級數(shù)的禮品，顧客朋友在兌換禮品時可按消費金額隨心自由搭配。
“紅火靚禮六重送”獎品設(shè)置。
100元-200元級；送成本價2.5元的禮品（贈品：牙膏、卷筒紙二選一）。
201元-300元級；送成本價5元的禮品（贈品：洗衣粉、洗潔布二選一）。
301元-400元級；送成本價7.5元的'禮品（贈品：新年鴻運襪、純牛奶二選一）。
401元-500元級；送成本價10元的禮品（贈品：精美靠墊、百事可樂2.25升二選一）。
501元-600元級；送成本價12.5元的禮品（贈品：套裝烹調(diào)碗、精美卷紙一提二選一）。
601元-800元級；送成本價15元的禮品（贈品：不銹鋼廚具、精裝中老年核桃粉二選一）。
注：（禮品金額設(shè)置按每一級別獎品最小金額_2.5%計算所得）。
過年留人方案篇十一
以豐富多彩、貼近生活和充滿地方特色的文化活動和文化產(chǎn)品，營造濃厚的節(jié)日氣氛，增添群眾的節(jié)日歡樂，全面激發(fā)民族自信心和自豪感。
弘揚傳統(tǒng)文化傳播現(xiàn)代文明。
xx區(qū)元宵活動組委會。組委會全面統(tǒng)籌春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動的組織管理。
20xx年1月18日（農(nóng)歷十二月初九）至2月24日（農(nóng)歷正月十七）。
（一）春節(jié)、元宵期間燈展。
主辦單位：各鎮(zhèn)（街道）人民政府（辦事處）。
時間：2月1日（農(nóng)歷十二月二十三）—23日（農(nóng)歷正月十六），每晚19∶00－21∶30亮燈。
地點：xx等主要道路，其他鎮(zhèn)、街（場）結(jié)合當?shù)貙嶋H，自主確定燈展區(qū)域。
內(nèi)容：亮燈應(yīng)當以喜樂、節(jié)儉、安全為原則，積極為當?shù)匕傩諣I造節(jié)日氛圍。
（二）文化系列活動。
１．“文化暖冬行”活動。
主辦單位：區(qū)文廣新聞出版局。
承辦單位：xx區(qū)文化館（非遺中心）、xx圖書館、xx博物館。
時間：1月18日（農(nóng)歷十二月初九）—22日（農(nóng)歷十二月十三）。
地點：區(qū)內(nèi)有關(guān)文化禮堂。
內(nèi)容：舉辦“文化暖冬行”活動，為當?shù)厝罕娝蛨D書、春聯(lián)、福字、剪紙、展覽、拍攝全家福等春的祝福。
２．“喜迎xx”20xxxx區(qū)首屆“村晚”
主辦單位：區(qū)委宣傳部、區(qū)文廣新聞出版局、xx廣播電視臺。
協(xié)辦單位：xx街道。
時間：1月23（農(nóng)歷十二月十四）或24日（農(nóng)歷十二月十五）。
地點：xx街道文體中心。
內(nèi)容：舉辦“喜迎xx”20xxxx區(qū)首屆“村晚”活動，弘揚xx本土文化。
３．元宵節(jié)紹劇專場。
主辦單位：xx區(qū)xx新聞出版局。
承辦單位：xx紹劇藝術(shù)中心。
時間：２月２０日（農(nóng)歷正月十三）—２１日（農(nóng)歷正月十四）。
地點：xx劇院。
內(nèi)容：弘揚傳統(tǒng)紹劇文化藝術(shù)的魅力，為廣大戲迷送上新春祝福：《壯心不已》（正月十三），《孫悟空三打白骨精》（正月十四）。
４．元宵節(jié)曲藝專場。
主辦單位：區(qū)文廣新聞出版局。
時間：２月２２日（農(nóng)歷正月十五）。
地點：xx劇院。
內(nèi)容：全國曲藝最高獎“牡丹獎”得主、全國群文最高獎“群星獎”金獎獲得者，xx著名蓮花落表演藝術(shù)家專場演出，讓家鄉(xiāng)人民在藝術(shù)欣賞中享受快樂。
５．元宵節(jié)越劇專場。
主辦單位：區(qū)文廣新聞出版局。
承辦單位：xx越劇團、xx紹劇藝術(shù)中心。
時間：２月２３日（農(nóng)歷正月十六）—２４日（農(nóng)歷正月十七）。
地點：xx劇院。
內(nèi)容：邀請xx越劇團為xx人民帶來２場精彩的越劇盛宴：《花中君中》（正月十六）、《宮墻柳》（正月十七）。
６．文化禮堂元宵專場演出。
主辦單位：各鎮(zhèn)（街）人民政府（辦事處）。
承辦單位：各村農(nóng)村文化禮堂。
時間：各文化禮堂自定時間。
地點：全區(qū)各文化禮堂。
內(nèi)容：各鎮(zhèn)街結(jié)合元宵佳節(jié)在已建成的文化禮堂開展文化演出、做燈籠、包湯圓、猜燈謎、賽詩詞等“喜樂鬧元宵”活動。
區(qū)委辦、區(qū)政府辦：負責活動的總體指揮協(xié)調(diào)；
區(qū)委宣傳部：負責協(xié)調(diào)廣播電視臺、報社等新聞媒體，做好活動期間的.宣傳報道；
區(qū)供電局：負責保障各活動場地的供電及用電安全指導(dǎo)；
區(qū)衛(wèi)計局：負責做好春節(jié)、元宵節(jié)期間有關(guān)活動的衛(wèi)生防疫和應(yīng)急救護工作；
區(qū)安監(jiān)局：負責春節(jié)、元宵節(jié)期間的相關(guān)安全工作的督查。
區(qū)廣播電視臺、xx日報社：負責春節(jié)、元宵節(jié)期間的新聞報道；
各鎮(zhèn)、街（場）：根據(jù)本地實際，因地制宜，全面負責、組織開展春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動。要充分利用文化禮堂、品牌文化廣場陣地優(yōu)勢和品牌藝術(shù)團等資源優(yōu)勢，開展豐富多彩的節(jié)日文化活動，滿足人民群眾的精神文化需求，并確保活動安全有序。
（一）統(tǒng)一思想。
各鎮(zhèn)、街（場）和有關(guān)部門要高度重視春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動是２０xx年開年來全區(qū)性第一次重大民俗文化活動。組織舉辦好春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動。
（二）落實責任。
各鎮(zhèn)、街（場）要切實按照屬地管理原則落實責任。有關(guān)部門要嚴格履行職責，指導(dǎo)和服務(wù)好春節(jié)、元宵期間的各項文化活動開展。
（三）周密部署。
各鎮(zhèn)、街（場）和有關(guān)部門要周密部署各自的活動，要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，及時制定活動方案。確定春節(jié)、元宵節(jié)期間活動的負責人；確保春節(jié)、元宵節(jié)期間文化活動按時、保質(zhì)、保量整體推進，順利舉行。
各鎮(zhèn)、街（場）要在２0xx年1月15日前將活動方案報給組委會辦公室（區(qū)文廣新局，聯(lián)系電話：xx）。
（四）確保安全。
各鎮(zhèn)、街（場）和有關(guān)部門要強化安全責任意識，制定完備的突發(fā)事件預(yù)防和應(yīng)急處置預(yù)案。層層部署，把安全責任落實到活動推進的各個環(huán)節(jié)。責任領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，始終處在第一時間、第一現(xiàn)場，預(yù)防和處置一切可能的事故隱患，確保春節(jié)、元宵節(jié)期間所有活動安全有序地組織、舉行。
過年留人方案篇十二
為認真貫徹落實市委四屆五次黨代會精神，進一步加快推動20xx年春節(jié)迎春燈飾氛圍營造工作，巴中發(fā)展控股集團有限公司因工作需要，現(xiàn)通過競爭性談判方式選聘20xx年春節(jié)迎春燈飾氛圍營造采購服務(wù)供應(yīng)商。特邀請符合本次采購要求的供應(yīng)商參加本項目的競爭性談判。
1.項目名稱：20xx年春節(jié)迎春燈飾氛圍營造采購服務(wù)項目。
2.采購內(nèi)容：高速西出入口、隴橋路口、西華山隧道口三處設(shè)置迎春裝飾小品燈組;對責任路段周邊樹木懸掛燈飾，西出口路燈燈桿懸掛燈籠;對周圍綠化進行燈光裝飾等。(以《20xx年巴中市春節(jié)氛圍營造設(shè)計方案》《20xx年巴中市春節(jié)氛圍營造項目清單》為準)。
3.制作期限：20xx年1月20日前完成交付;。
4.資金情況：控制金額600000.00元(大寫：陸拾萬元整)。
1.具有獨立法人資格，專業(yè)從事廣告制作類公司。
2.具有合法有效的.營業(yè)執(zhí)照(三證合一);。
3.法定代表人或授權(quán)代表身份證復(fù)印件;。
4.《中華人民共和國政府采購法》第二十二條第一款第1至6項規(guī)定的條件：
(1)具有獨立承擔民事責任的能力;。
(2)具有良好的商業(yè)信譽和健全的財務(wù)會計制度;。
(3)具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力;。
(4)有依法繳納稅收和社會保障資金的良好記錄;。
(5)參加政府采購活動前三年內(nèi)，在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄;。
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
1獲取時間：自本公告發(fā)布之日起至20xx年12月31日。
2.獲取方式：本項目談判文件免費獲取，候選機構(gòu)聯(lián)系采購人后，由采購人將談判邀請函及談判文件電子版發(fā)送至候選機構(gòu)指定郵箱，候選單位在查收后應(yīng)明確回復(fù)并在遞交談判響應(yīng)文件時簽字確認。
1.響應(yīng)文件遞交截止時間：20xx年1月1日9：00(北京時間);。
2.響應(yīng)文件遞交地址：四川省巴中市巴州區(qū)望王路東段100號(興圣雅苑)4樓會議室。
1.談判時間：20xx年1月1日9：00(北京時間);。
2.談判地址：四川省巴中市巴州區(qū)望王路東段100號(興圣雅苑)4樓會議室。
本項目為一輪談判，二輪報價;第二輪報價可提前自行準備，也可現(xiàn)場準備。競爭性談判報價為全部采購的總報價，包括人工費、保險、稅費等完成本項目所需的一切費用。
競爭性談判小組以最低價成交為標準進行評審。
采購人：
地址：
聯(lián)系人：何先生。
電話：xxxxxxx。
過年留人方案篇十三
各經(jīng)銷商可根據(jù)自身情況，比如店慶、裝修、御寒、節(jié)日等等相結(jié)合開展。
20xx年12月12日開始，具體時間各經(jīng)銷商自行決定配貨時間：20xx年12月12日起在此活動周期內(nèi)各經(jīng)銷商選擇適合自己的活動時間段，活動周期一般以9天或16天為好，也可根據(jù)實際情況更長些。
公司對經(jīng)銷商的支持政策。
a、活動期間經(jīng)銷商進貨3萬元以上，優(yōu)惠2%，計入合同任務(wù)量，不計入任務(wù)優(yōu)惠3%。
b、活動期間經(jīng)銷商進貨5萬元以上，優(yōu)惠3%，計入合同任務(wù)量，不計入任務(wù)優(yōu)惠4%。
注：進貨滿五千元贈送日歷畫吊旗等促銷用品。
返利在活動結(jié)束后以貨物形式返還。
（一）宣傳推廣。
（二）戶外宣傳方式。
1、促銷活動前3天在主要街道，小區(qū)做廣告宣傳；
2、促銷活動前1天進行報紙、電視、dm海報派發(fā)，企事業(yè)單位等宣傳；
3、促銷活動前2天通過電話、手機短信、郵寄等方式通知會員在活動期間選購；
5、倉庫準備：大型活動最好租借臨時倉庫，不要離活動地點太遠；
6、促銷期間按海報時間開門營業(yè)，不要提前放客戶選購促銷品；
7、提前一天將小件物品票據(jù)開好，不造成第二天來不及開票的局面；
8、堆頭豐滿，同系列產(chǎn)品堆放在一起；
9、某款滯銷應(yīng)調(diào)整該產(chǎn)品位置，并及時調(diào)整該產(chǎn)品銷售策略；
過年留人方案篇十四
20xx年12月28日，在人們的關(guān)注之中，世紀蓮花超市七甲店隆重開業(yè)，20xx年12月28日又是其三周年店慶，同時，她的另一家兄弟門店—————扶貧店也于20xx年3月14日隆重開業(yè)。自20xx年開業(yè)以來，七甲店三年內(nèi)未做整體調(diào)整，至今每年的銷售增長相對較為緩慢。原因在于，七甲店經(jīng)過三年的運作，其主要客流還局限于外地打工者，隨著20xx年的金融危機，導(dǎo)致民工流的回鄉(xiāng)，加上本地消費群體未能及時抓住，制約了七甲店整體銷售額的上升，扶貧店位于工業(yè)區(qū)，其主要客流更加明確，本次兩店店慶重點將從商品營銷入手，希望通過對部分特色商品的的重點渲染，嘗試營造出新的低價形象，通過供應(yīng)商活動的支持及營銷活動的相互配合，為銷售的提升打開新的.上升通道。
第一波：圣誕狂想曲。
第二波：春節(jié)購物樂翻天。
第三波：富貴迎新年。
第四波：猜燈謎鬧元宵好鄰居世紀蓮花。
第一波：圣誕狂想曲20xx.12.24—20xx.1.10。
第二波：春節(jié)購物樂翻天20xx.01.15—20xx.1.30。
第三波：富貴迎新年20xx.02.01—20xx.2.15。
第四波：猜燈謎鬧元宵20xx.02.20—20xx.03.7。
好鄰居世紀蓮花。
1、營銷思路：本次兩店店慶營銷的重點在于商品營銷，商品營銷的重點則在于低價形象的營造嘗試，配合“1元區(qū)、3元區(qū)、8元區(qū)”版面配以“三年感恩，低價先鋒在蓮花”文字標題加以突出表現(xiàn)，并承諾“海報商品價格比商圈內(nèi)的任何一家超市高，差價二倍補償”
2、郵報總體安排。
商品組織規(guī)劃：
重點品項要求（注重低價形象）：
第二波：1元商品：5個3元商品：3個。
第四波：學(xué)生開學(xué)、元宵速凍產(chǎn)品的銷售。
本次兩店店慶活動商品的陳列起著較為關(guān)鍵的作用，低價氛圍的體現(xiàn)除了宣傳因素，重點則在于陳列。以地堆，花車陳列的，必須以絕對的量感配合，可以在食品、百貨三個區(qū)域分別組成主題促銷區(qū)，經(jīng)過氛圍裝飾，形成二個不同區(qū)域的特賣點，必須重點提醒的是，郵報商品必須100%的在重點位置陳列，可適當搭配其它品牌的同品類商品進行組合，以對比出促銷商品的更多價格優(yōu)勢。本次陳列主題必須明確，主通道產(chǎn)品必須適合當前市場需求。
第一波：以1元，3元，8元區(qū)為主要陳列對象。
第二波：以1元，3元，年貨為主要陳列對象。
第三波：主要以年貨為主要陳列對象。
第四波：以文化用品為主要陳列對象。
第一波：圣誕狂想曲。
第二波：春節(jié)購物樂翻天。
第三波：富貴迎新年。
第四波：猜燈謎鬧元宵。
略
20xx—12—22。
20xx—12—05。
過年留人方案篇十五
借春節(jié)促銷，完成公司制定的春節(jié)銷售任務(wù)。
“迎新春，送茶禮”
xx年1月18日——xx年2月13日。
公司直營店、賣場和全國各加盟店。
配貨科400萬；直營店300萬。
1、春節(jié)禮品。
主要開發(fā)鐵觀音、大紅袍、紅茶、白茶和茶點，共5類11款禮品裝，分別為：
鐵觀音系列之“泓韻m1050”(建議零售價1380元+盒)。
“天籟之音m900”(建議零售價720元+盒)；
“九香”m850”(建議零售價560元+盒)；
“美麗之飲t25”(建議零售價350元+盒)；
大紅袍系列之“福尊”(建議零售價1200元+盒)；
“醉紅袍”(建議零售價800元+盒)。
紅茶系列之“上品紅”(建議零售價700元+盒)；
“羅馬風情”(建議零售價460元+盒)。
白茶系列之“白玫瑰”(建議零售價600元+盒)；
“月牙白”(建議零售價300元+盒)。
“xxx福貴大禮包”(以茶點為主，建議零售價180元)。
促銷新品以現(xiàn)有庫存茶具及茶點，按性價重新組配為主，共開發(fā)3款，分別為：
“福樂陶陶”(建議零售價100元以下)。
執(zhí)行說明：
(1)春節(jié)禮品裝設(shè)計風格以紅、金為主，突出視覺層次、藝術(shù)感知和節(jié)日喜慶。
(2)促銷新品包裝以普通材質(zhì)為主，設(shè)計風格以中國傳統(tǒng)節(jié)日喜慶為主。
(3)春節(jié)禮品和促銷新品的成品務(wù)必于xx年1月1日全部上架。
(4)春節(jié)禮品和促銷新品各店需設(shè)禮品專區(qū)和特價專區(qū)進行集中展示銷售。
(5)各相關(guān)部門務(wù)必合理掌握時間進度，圓滿完成設(shè)計、制作、組裝、配貨等工作，以保證活動的正常推進。
(6)以上所有新產(chǎn)品訂貨時間從xx年1月初開始，1月30日結(jié)束。
(1)禮品派送：活動期間每天前3名來店消費的顧客均贈送“虎年小禮品”一個。數(shù)量有限，贈完為止。
(2)親情回饋：活動期間顧客全場一次性消費：
a、滿800元就送價值380元的“古意賞悅”紫砂一件。
b、滿2500元就送價值800元的“御壺茶韻”紫砂一件。
c、滿5800元就送價值1600元“金御滿堂”紫砂一件。
d、滿10000元就送價值2800元的“御尊名壺”紫砂一件。
執(zhí)行說明：
(1)以上所有贈品需印公司標識，外觀精美，質(zhì)感內(nèi)涵，刺激顧客升級消費。
(2)“虎年小禮品”和“古意賞悅”紫砂需制作虎年小布袋進行配裝。
(3)“御壺茶韻”和“御尊名壺”紫砂需配相應(yīng)的證書和手提袋組裝。
(4)“金御滿堂”紫砂需設(shè)計相應(yīng)的包裝盒。
(5)非公司自主品牌成品消費者不享受以上贈品。
4、加盟店支持。
a、加盟店一次性訂貨滿2萬元配送促銷品1套，滿4萬配2套，以2萬為基數(shù)，以此類推。
b、“虎年小禮品”每店配送50個，多出需要部分由加盟商向公司購買。
(2)廣宣品支持：
a、店內(nèi)海報每店配送2張。
b、吊旗每店配送20張。
c、宣傳折頁每店配送200張。
執(zhí)行說明。
(1)加盟商訂貨所配送的'促銷品1套包括4件，即“古意賞悅”、“御壺茶韻”、“金御滿堂”、“御尊名壺”紫砂各1個。多出需要由加盟商向公司購買。
(2)本次活動最終解釋權(quán)歸營運部所有。
1、平面宣傳。
(1)以店內(nèi)海報、掛旗和宣傳折頁為主。
(2)海報印刷300張，吊旗印刷3000張，宣傳折頁印刷2萬張。
2、網(wǎng)絡(luò)宣傳。
(1)公司網(wǎng)站和網(wǎng)上商城設(shè)春節(jié)促銷專區(qū)，上傳促銷活動內(nèi)容及所有禮品充分展示。
(2)公司網(wǎng)站和網(wǎng)上商城首頁制作flash春節(jié)促銷圖片鏈接到促銷專區(qū)。
3、短信群發(fā)：活動期間利用網(wǎng)絡(luò)公司進行春節(jié)促銷短信群發(fā)50萬條，分3次發(fā)。
1、各部門負責人收到方案后將涉及本部門工作的具體實施計劃和細則在兩日內(nèi)以簡潔書面形式提交公司領(lǐng)導(dǎo)審核通過后執(zhí)行。所有工作務(wù)必在xx年12月31日前全部準備到位。無故拖延影響活動整體進程者，將按公司有關(guān)規(guī)定處理。
2、活動期間所有店員服裝整潔，精神飽滿，笑臉迎客。
3、活動期間各店每天進行茶藝表演、來客品嘗、促銷介紹、禮品推銷、新品推薦。
4、活動期間各店內(nèi)懸掛中國結(jié)進行裝點節(jié)日氣氛。
5、活動期間人事、行政部門做好各項后勤保障工作。
6、財務(wù)部建立各項促銷活動的控制措施、專賬匯總，為以后促銷活動提供數(shù)據(jù)支持。
7、活動期間各部門工作之間應(yīng)積極配合，相互支持，全力以赴完成春節(jié)銷售目標。
在春節(jié)來臨之際，組織年貨節(jié)暨團購大展銷，搭建商家展示品牌、市民采購年貨的平臺，從而刺激消費，豐富瀏陽市場，推廣企業(yè)品牌。
過年留人方案篇十六
春節(jié)假期是人們探親訪友、休閑旅游的高峰期，也是疫情防控、安全生產(chǎn)的關(guān)鍵期。為積極回應(yīng)疫情常態(tài)化防控下人民群眾對旅游休閑的現(xiàn)實需求，因地制宜做好旅游休閑街區(qū)、冰雪旅游、溫泉旅游、鄉(xiāng)村旅游等春節(jié)假日市場供給工作，積極營造良好的節(jié)日氛圍，激發(fā)旅游消費活力，讓人民在疫情防控期間也能享受幸福旅游生活，經(jīng)研究，決定開展“打卡旅游休閑·打開歡樂春節(jié)”——20xx年新春旅游宣傳推廣活動，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下。
以中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于做好20xx年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》為指針，按照20xx年元旦春節(jié)全國文化和旅游疫情防控及假日市場工作電視電話會議精神，在嚴格執(zhí)行國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機制有關(guān)工作要求和各地疫情防控要求的前提下，統(tǒng)籌線上與線下，引導(dǎo)各地加強旅游休閑產(chǎn)品供給，鼓勵和支持各媒體和在線旅游平臺對本地旅游休閑產(chǎn)品和旅游休閑方式加強宣傳推介，引導(dǎo)廣大游客就近就地開展旅游休閑，精準把握差異化需求，努力在推出針對性產(chǎn)品上下功夫，保障旅游休閑產(chǎn)品供給，豐富假日旅游活動，更好滿足群眾旅游休閑需求，共同營造歡樂喜慶的節(jié)日氛圍。
“打卡旅游休閑·打開歡樂春節(jié)”——20xx年新春旅游宣傳推廣活動
主辦單位：文化和旅游部資源開發(fā)司、文化和旅游部新聞中心
承辦單位：抖音、美團、小紅書、微博、攜程、飛豬
20xx年1月26日（小年）至20xx年2月15日（元宵節(jié)）
（一）主要對象。本次春節(jié)旅游市場宣傳推廣活動主要針對疫情低風險地區(qū)，在扎實做好疫情防控的前提下，統(tǒng)籌做好線下旅游休閑產(chǎn)品供給和線上旅游休閑方式推介，主要包括旅游休閑街區(qū)、冰雪旅游、溫泉旅游、鄉(xiāng)村旅游等旅游休閑度假產(chǎn)品，以及上述場合開展的旅游休閑活動、民俗文化活動。
（二）主要形式。文化和旅游部資源開發(fā)司支持各平臺發(fā)起有關(guān)活動，支持各地文化和旅游行政部門、旅游機構(gòu)、旅游達人、廣大用戶等，通過圖文、短視頻等多種形式參與并展現(xiàn)本地、本單位、家鄉(xiāng)、居住地及自己春節(jié)就地就近參與旅游休閑活動和旅游休閑場所開展的春節(jié)民俗文化活動；對于有一定“粉絲”基礎(chǔ)、直播經(jīng)驗較為豐富的旅游賬號支持開展直播活動，開設(shè)活動專題頁面。
1、堅持公開自愿。本次宣傳推廣活動是開放式的，歡迎和支持一切有意愿的旅游休閑產(chǎn)品經(jīng)營主體或個人參與。
2、嚴格審核把關(guān)。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，各參與單位、個人對直播及上傳的圖文、短視頻等內(nèi)容負主體責任，各相關(guān)平臺要加強審核管理和方向引導(dǎo)，通過相關(guān)支持確保上傳的圖文、視頻等內(nèi)容形式多樣、主題鮮明、積極向上，符合相關(guān)要求。
3、突出公益導(dǎo)向?；顒又杏筛髌脚_免費配置相關(guān)宣傳等資源；各級文化和旅游行政部門、平臺等不以任何形式向參與單位、個人等收取任何費用或者提出與本次活動無關(guān)的附加要求。
4、鼓勵多元合作。鼓勵各地根據(jù)本地實際，創(chuàng)新旅游宣傳推廣方式，綜合調(diào)配各種媒體平臺資源，推出一系列具有濃郁地域特點、文化特色的線上線下旅游活動，增強宣傳推廣活動的覆蓋面、參與度，更好滿足春節(jié)期間廣大人民群眾的多元文化和旅游需求。
5、強化支持引導(dǎo)。鼓勵各地政府、各級文化和旅游行政部門通過發(fā)放消費券、門票減免優(yōu)惠、增加公共文化消費購買等多種形式加大對活動的支持，鼓勵各大平臺通過優(yōu)惠券、公益活動等多種形式加大對活動或特定人群的支持。對于宣傳推廣中的短視頻等精選作品，文化和旅游部新聞中心將通過部官網(wǎng)、文旅之聲官方新媒體號播發(fā)并向中央媒體推送，進一步提升活動的傳播層級和影響力。各地文化和旅游行政部門要加強工作統(tǒng)籌和政策協(xié)同，形成組合拳，共同營造良好的節(jié)日氛圍。