人們常常會通過總結(jié)來反思并改善自己的工作和學習表現(xiàn)。如何發(fā)展自己的創(chuàng)造力和獨立思考能力?對于這個問題,以下是一些專家的觀點和研究成果,值得我們?nèi)⒖己徒梃b。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇一
xx-xx年,我校在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,以創(chuàng)建市級文明單位為目標,全面貫徹黨的教育方針,以“為學生終身發(fā)展奠定基礎”為辦學理念,著力培養(yǎng)學生的“八個學會”——學會生存、學會健體、學會感恩、學會合作、學會學習、學會審美、學會擔當、學會創(chuàng)造,全面實施素質(zhì)教育,教育教學質(zhì)量和辦學效益進一步提高。學校被評為省首批防震減災示范學校、黃岡市德育工作、先進基層黨組織、黃岡市五四紅旗團委、羅田縣高考先進單位、教科研工作先進單位等,學校順利通過市級示范高中復評。我校創(chuàng)建工作的主要做法是:。
一、重宣傳,抓發(fā)動,增強創(chuàng)建意識。
創(chuàng)建文明單位是一項系統(tǒng)工程,我們緊緊依靠全體師生員工,凝聚集體智慧,集中所有力量,努力才形成強大的向心力。
1、領(lǐng)導創(chuàng)建意識強。學校始終將創(chuàng)建文明單位當作一項重要工作來對待,思想上高度重視,把創(chuàng)建工作擺上重要的議事日程,把創(chuàng)建工作與實施素質(zhì)教育相結(jié)合,與深化教育教學改革相結(jié)合,與開展五個基本建設活動相結(jié)合,與爭創(chuàng)“人民滿意學?!被顒酉嘟Y(jié)合。年初,領(lǐng)導班子召開專題會議,依據(jù)現(xiàn)有的創(chuàng)建成果,認真修訂年度創(chuàng)建規(guī)劃,根據(jù)階段工作的特點,有意識的將創(chuàng)建工作滲透到日常工作之中,強調(diào)把每項工作的質(zhì)量與創(chuàng)建掛鉤,以身作責,率先垂范。領(lǐng)導班子多年堅持的“四個一”,即上好一門課,抓好一方面工作,蹲點一個年級組,聯(lián)系一個班級。在學校工作中發(fā)揮了極好的示范作用,為全面開展創(chuàng)建、實現(xiàn)創(chuàng)建目標創(chuàng)造了十分有利的條件。
2、學校創(chuàng)建網(wǎng)絡全。創(chuàng)建工作和其他工作一樣,僅僅是領(lǐng)導重視還不夠,還必須依靠組織措施作為保證,基于這樣的認識,我們在認真總結(jié)前幾年創(chuàng)建工作經(jīng)驗的基礎上,進一步健全和完善創(chuàng)建工作構(gòu)制,精心構(gòu)建工作網(wǎng)絡。經(jīng)過一年的實踐和探索,進一步完善了“校長辦、中層職能處室、年級組、教學班”層層分解,層層負責的網(wǎng)絡化管理機制,有力地保證了創(chuàng)建規(guī)劃、創(chuàng)建措施和創(chuàng)建內(nèi)容的.層層落實,使創(chuàng)建工作體現(xiàn)在各項具體的工作和活動之中。
3、教職工參與面廣。創(chuàng)建工作蓋了學校的全部工作,因此必須全心全意依靠所有同志的廣泛參與,這是創(chuàng)建能否取得成功的關(guān)鍵。首先,學校要求各級各層的管理干部必須認真履行好崗位職責,從校領(lǐng)導到中層干部,從年級主任到班主任、科任老師,不但樹立起了強烈的創(chuàng)建意識,而且都付諸于實實在在的行動,把創(chuàng)建與履行職責有機的結(jié)合起來。其次,學校還要求全體教職工在“教書育人、管理有人、服務育人”的工作中,切實轉(zhuǎn)變思想,不斷改進工作作風,提高工作質(zhì)量和服務水平。通過開展責任制、承諾制等形式,將各項管理制度與創(chuàng)建目標融合在崗位工作之中,收到了顯著的效果,使創(chuàng)建工作內(nèi)化為全體同志的自覺要求,全校上下形成了“人人關(guān)心創(chuàng)建,個個參與創(chuàng)建”的濃厚氛圍。
二、重治本,抓管理,整體推進創(chuàng)建。
要整體推進創(chuàng)建再上新水平,我們認為除了領(lǐng)導重視、組織。
保證之外,還必須做好兩方面的工作:一是做好思想教育工作,二是加強制度文化建設。
1、以正確輿論作先導,強化思想政治教育。學校教育的根。
本宗旨是育人,以德育人是學校教育的首要任務。我們校一貫重。
視對全體師生員工的思想政治教育,組織全體教職工開展了學習。
“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、十七屆五中全會、xx同志有關(guān)講話、中央關(guān)于加強未成年人思想道德建設的通知、全教會精神、汪金權(quán)事跡等教育活動。開展了教育行風民主評議專題活動,進一步端正了教育行風、規(guī)范師德師風,積極開展四學活動。在國家級、市級報刊、市教育局簡報刊發(fā)表稿件多篇。
2、構(gòu)建制度文化,嚴格規(guī)范管理。創(chuàng)建工作和其他工作一樣,沒有一整套的制度作為保證是不可能有大的作為,我校在認真總結(jié)前幾年創(chuàng)建工作的基礎上,于今年初擬訂了“科學決策、民主管理、制度推進”的工作思路,學校和教職工簽訂了崗位目標責任書,明確了年度工作目標。為進一步扎實做好工作,在原有管理制度基礎上,逐類逐項細化,大大提高了可操作性??蓵r,加大落實督查的工作力度,力求向管理要質(zhì)量、要效益。學校組織編寫了《三里畈高中制度選編》,通過制度文化的構(gòu)建與實施,師生員工普遍養(yǎng)成了文明習慣,形成了良好的“文明為我爭光,我為文明添彩”育人氛圍。同時,依據(jù)《三里畈高中全員育人方案》,每位教師都要面向全體學生做到:全員育人,全面育人、全程育人。
三、重硬件,抓服務,提高后勤效益。
一直以來,學校領(lǐng)導班子克服等、靠、要的思想,通過多種途徑籌借資全,學校辦學條件有了明顯改善。我校每年都投入不少資金進行實驗室電教裝備的更新和實驗藥品的補給,投入相當?shù)娜肆Υ_保實驗教學、圖書借閱充分滿足學生需要。學校以“創(chuàng)辦學生滿意食堂”活動促進后勤管理上臺階,在規(guī)范后勤服務的同時,積極想辦法降低成本,提高學生生活質(zhì)量。食堂物品采購實行公開招標,對于蔬菜價格在深入市場調(diào)查的基礎上,實行季性招標,最大限度降低學生生活成本,讓學生滿意。過去的一學年,在財力有限的情況下,學校改善學生住宿、生活、活動條件,在教室安裝了有線閉路電視系統(tǒng)和投影儀教學設備系統(tǒng),綠化校園硬化道路,還投入六十余萬元在全縣率先開通校園飲用直供水工程,努力為學生創(chuàng)造一個較為舒適的生活、學習環(huán)境,營造和諧校園氛圍。我們是毫不動搖地執(zhí)行收費標準和收費公示制度。學校各項經(jīng)費開支嚴格依章辦事,嚴格審批手續(xù),堅持節(jié)約的原則,教代會、經(jīng)費審核組對學校經(jīng)費使用情況從計劃、過程到結(jié)果全程參與。堅持校務公開制度,極大消除了不必要的猜疑和矛盾。
過去兩年,我校最佳文明創(chuàng)建工作還存在一些不足,主要表現(xiàn)在學校管理機制還不夠健全、創(chuàng)新舉措不多、硬件建設還相對滯后、學生生活環(huán)境還有待改善等。在未來的歲月里,我們要認真總結(jié)文明創(chuàng)建的工作經(jīng)驗,牢固樹立“重在建設,貴在創(chuàng)新”的思想,不斷開拓迸取,努力把我校的創(chuàng)建工作推向新的高度,為促進羅田三個文明建設作出新的更大的貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇二
渡過了新奇忙碌而又充實的大一,我們進入了大二。大一,我們有自己的計劃,自己的目標,大二又怎么能落下。在學業(yè)上,我們應該更加進步;在工作上,我們應該倍加努力;在生活中,我們應該充滿激情。
下面是我們班本學期的班級計劃:
一黨團班組織建設。
黨組織建設方面。
1.認真學習黨的理論知識。
(2)要求班上的入黨積極份子不斷學習黨的理論知識,定期向黨組織遞交思想?yún)R報,用科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦。
2.推薦優(yōu)秀的人才加入黨組織。
在這學期我們班將推薦班上優(yōu)秀的符合入黨要求的同學加入黨組織,讓黨員同學成為同學中的一面旗幟,在各方面做出表率。請班上加入黨組織的同學對班上還未加入黨組織的同學講解黨的相關(guān)理論和政策,希望班上有更多的同學能夠盡早的加入中國共產(chǎn)黨。
團組織建設方面。
1.以班級建設為核心,繼續(xù)開展一系列有意義的團日活動,鑒于班上將來有要考研的同學,團日活動可組織同學們?nèi)⒓涌佳薪?jīng)驗交流會,也可組織同學們?nèi)⒓痈黝悓I(yè)知識講座以及就業(yè)講座。
2.團支部要定期組織學習討論活動,學習了解黨的理論知識和會議精神,對時事熱點問題積極討論,培養(yǎng)大學生的愛國主義情操。
3.做好各類評獎評優(yōu)工作,發(fā)揚民主,將把相關(guān)的獎項發(fā)給最應該得到的同學。
二思想政治教育建設。
作為當代大學生,我們是祖國的花朵,未來的希望,肩負著實現(xiàn)民族偉大復興,全面建設小康社會,實現(xiàn)社會主義建設的重大責任,同時也為了深入貫徹黨的xx大精神,適應新形式、新任務的要求,提高同學們的思想政治素質(zhì)顯得尤為重要?,F(xiàn)對我班同學的思想政治教育計劃作如下闡述:
1.鼓勵同學們了解時事政治,認清國家的發(fā)展形式,增強政治修養(yǎng),培養(yǎng)愛國情操。
2.適時的開學習時事政治主體班會,學習當前主要的國際時事,讓廣大同學對當前國際國內(nèi)形式有更充分的了解,對祖國有更強的責任感。
3.開展各種同學們喜聞樂見的有教育意義的活動,如一起參加趣味活動、辯論、參觀名勝等,這樣可以讓同學之間關(guān)系更加親密,感受到班級的溫暖,同時也對他們進行了正確的思想指導。
4.結(jié)合各種紀念日開展不同主題的活動,有針對性的對同學們進行思想教育。
5.對于那些要嚴重的政治信仰迷茫、社會責任感缺乏、心理素質(zhì)欠佳的同學,班委會要給與格外的關(guān)心,幫助他們走出誤區(qū),跟上全班的步伐。
三班級學風建設。
學風是學生思想道德品質(zhì)、學習精神與綜合素質(zhì)的重要體現(xiàn),是學生成長的基礎和前提。班級學風的建設是班集體發(fā)展的重要內(nèi)容。優(yōu)良的學風是提高教學質(zhì)量、建立良好校風的重要條件,也是創(chuàng)建先進班集體的重要基石。
為了進一步加強學風建設,不斷激發(fā)學生學習的積極性和主動性,培養(yǎng)出更多高水平、高素質(zhì)的人才,我們班結(jié)合實際情況,針對同學們在學習過程中可能會出現(xiàn)的學習懈怠等情況,制定本學期學風建設計劃。
一:總體目標。
1:積極營造濃厚的學習氛圍和生動活潑、健康上進的良好風氣。
2:努力培養(yǎng)同學的基礎知識,專業(yè)知識,專業(yè)技能等方面。
3:在學習中培養(yǎng)學生明禮誠信、團結(jié)友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻的基本道德規(guī)范,使同學們養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和文明行為,促進思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。為同學們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,使同學們達到樂學、勤學、會學,早日形成班級長期有效的學習氛圍。
二:指導思想。
四班級管理。
一個優(yōu)秀的班集體離不開一個優(yōu)秀的管理團隊,只有班級管理好了,才能形成好的班風、學風。這些有了,才能算一個合格的班級。下面談談班級管理方面的計劃。
1.建立完善良好的班干部隊伍。班級管理不是一個人可以搞定的,必須全部班委的配合,完美分工,各司其職,這樣才能做好班級工作。一個什么都事的班長,不是好班長。
2.班級管理要注意同學們的意見。班級管理應該是互動的,不能按照自己的意愿管理班級,要多聽取同學們意見。讓同學們認識到自己也是班級的一份子,讓他們感到歸屬感。
3.管理班級要有責任心。一個好的管理者,責任心是必須的,沒有責任心的管理者,不會注意班級的管理。只有用責任管理班級,才能讓班集體天天向上。
4.用活動凝聚班集體。何謂班集體,一個班就是一個集體。集體要有集體的凝聚力,集體的歸屬感,在班級管理中,我們準備用活動增強班級的凝聚力,讓大家感受班級的溫暖。
五班級特色建設。
一個班必須有自己的班級特色,這樣班級才是自己的班級。我們重點關(guān)注心理健康。
隨著社會的進步,大學生的心理問題也越來越嚴重。在西方國家,看心理醫(yī)生是很正常的事,而在我們國家則不然,這導致了很多同學的心理問題久久得不到解決,從而導致各種問題。我們應該多多關(guān)心同學們,搞各種心理活動,解決大家的心理問題。
1.勵志電影,經(jīng)典音樂推薦。每周以群郵件的方式,向大家推薦一些好聽的,放松的音樂和一些勵志電影,讓同學們能緩解緊張的學習壓力,放松自己。
2.關(guān)注每個同學,像日常表現(xiàn),qq空間,微博等。發(fā)現(xiàn)同學們有問題要及時開導,必要時可以求助輔導員或者專業(yè)人士。
3.心理委員多多參加各種心理講座,回來后向同學們宣傳,開展各種心理小活動,增強大家的心理素質(zhì)。
六班級文化建設。
班級文化是班級的靈魂所在,是每個班級所特有的、班級生存和發(fā)展的動力和成功的關(guān)鍵,是校園文化的重要組成部分。要結(jié)合班級實際,有計劃、分階段組織有益的班級文化活動,通過開展豐富多彩的學習、調(diào)查、研究、實踐、創(chuàng)造等諸多文化活動,增加班級成員的集體榮譽感、責任感和凝聚力,促進他們綜合素質(zhì)的全面提高。
1.不定期組織同學們觀看愛國電影,提升同學對國家的歸屬感,陪養(yǎng)同學們的愛國情懷,努力成為國家棟梁。
2.開展“每月一本書”的活動,每個月向同學們推薦一本名著。像三毛的散文、席慕容的詩集等。培養(yǎng)同學們的閱讀興趣,增加同學們的文化素養(yǎng)。
3.在班群里開展積極的新聞時事交流,和同學們一起探討每天國內(nèi)外的新聞,增強同學們對時事的了解,正確引導同學們的人生觀和世界觀。
七班級活動開展。
新學期開始,向同學們征求活動形式與內(nèi)容,集思廣益。確定富有吸引力及樂觀積極的主題,同時在確定主題前將聽取同學們的意見聯(lián)合其他班委一起確定、拓展主題,讓班級活動自主性更強,更具活力,對于有創(chuàng)造性的意見我們會認真采納及對待。
1.寢室文化的開展,以寢室為單位,舉行寢室文明評比大賽,其中包括學習,衛(wèi)生等,可讓班委不定時檢查、評分并記錄。同時可以開展寢室棋藝比賽,籃球比賽等一系列以寢室為單位的藝體比賽,從而增強班級的凝聚力。
2.戶外活動。在學習之余,組織同學野外踏青,去名勝古跡光觀等戶外活動。這樣不僅讓同學們放松緊張的學習壓力,還可以充分的認識到環(huán)境與我們要和諧相處,從而提高每一位參與者的保護環(huán)境的意識。
3.組織同學積極參加社會實踐。比如多做兼職。讓同學們找到與他人的差距。通過實踐來提高自己的動手能力,交流能力等。為以后參加工作打下基礎。
4.組織同學積極參加各種志愿者活動,比如說去敬老院看望老人,去車站維護秩序等。讓同學們奉獻自己的愛心,為社會做貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇三
云夢縣審計局在縣委、縣政府和上級審計機關(guān)的領(lǐng)導下,在市、縣文明辦的關(guān)心、幫助、支持下,按照創(chuàng)建市級文明單位的標準和要求,進一步完善管理機制,制定長遠規(guī)劃,以隊伍建設為根本,著力提高審計人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì);以審計工作質(zhì)量為生命線,全面加強審計工作的法制化、規(guī)范化建設;以制度建設為保障,修訂完善內(nèi)部管理制度,用制度管人管事;以樹形象為目標,從嚴治理審計隊伍,加強機關(guān)黨風廉政建設。現(xiàn)將今年創(chuàng)建市級文明單位活動情況總結(jié)如下:
一、組織領(lǐng)導有力,創(chuàng)建工作扎實。
成立了由局黨組書記徐遠炎為組長、分管副局長為副組長、各股室長為成員的創(chuàng)建精神文明建設領(lǐng)導小組,局黨組書記、局長徐遠炎負總責、親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,做到計劃周全、目標明確、措施具體、責任落實、分工明確,把創(chuàng)建活動納入經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化軌道,積極參與云夢縣創(chuàng)建市級文明單位工作。
二、思想教育深入,道德風尚良好。
切實加強思想道德建設,積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗宣傳教育,大力弘揚和培育民族精神,積極開展深入細致的思想政治工作,引導廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規(guī)范人人皆知,人人皆行。突出抓好誠信建設,堅決防止不守信用行為。高度重視對青年職工的思想道德教育,建立了行之有效的工作機制。
三、學習風氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。
堅持對干部職工進行科學文化知識和業(yè)務技能培訓,形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學,反對迷信,倡導健康、文明的生活方式。落實辦公室衛(wèi)生值日制度。深入扎實地做好人口與計劃生育工作,計劃生育率100%。堅持開展群眾性文體活動,職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。
1、營造氛圍,切實加強機關(guān)文化建設。一是千方百計豐富職工文化生活,營造和諧團結(jié)的機關(guān)氛圍。我局在經(jīng)費緊張、工作繁重等的情況下,每年都利用元旦、國慶等節(jié)假日開展形式多樣、豐富多彩的文體活動。通過這些活動,豐富了職工的精神文化生活,陶冶了情操,增強了集體主義精神。二是結(jié)合崗位實際深入開展“優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員、黨員示范崗、文明科室、文明家庭”評選活動,發(fā)揮先進典型的示范作用,帶動全局,使審計干部的精神文化生活豐富多彩,健康向上,進一步推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。三是高度重視社會治安綜合治理、計劃生育、信訪和安全工作,成效顯著。一年來,我局無刑事案件、重大責任事故和“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象,無邪教活動;同時,嚴格執(zhí)行計劃生育政策,沒有計劃外生育和超生現(xiàn)象,無越級上訪等情況。四是組織職工捐款、深入聯(lián)系吳鋪鎮(zhèn)秀才村、老屋村等扶貧濟困送溫暖活動,幫助群眾解決實際問題。全局職工共向聯(lián)系村解決工作經(jīng)費0.3萬余元,為該村委會協(xié)調(diào)通村公路硬化工程項目資金400余萬元,幫助解決其他生產(chǎn)、生活實際困難,為該村發(fā)展出謀劃策,幫助群眾致富奔小康。
2、制度為先,建立加強文明單位建設的長效機制。結(jié)合審計工作實際,從加強內(nèi)部管理入手,全面加強機關(guān)作風建設,修訂和完善了《審計工作目標管理考核辦法》等九項內(nèi)部管理制度,進一步理順了機關(guān)內(nèi)部管理關(guān)系,把機關(guān)各項工作納入了規(guī)范化軌道,做到了工作有章可循。按照“嚴謹細致,提高質(zhì)量”的要求,進一步提高了審計工作質(zhì)量,三年來無一例行政復議案件,促進了審計工作的順利發(fā)展。一是健全完善公開承諾制度和政務財務公開制度,局黨組書記、局長徐遠炎在云夢縣電視臺把審計工作職責范圍、工作程序、審計紀律等向社會作出公開承諾,將各項審計工作置于社會監(jiān)督之下,在社會上樹立了審計機關(guān)誠實守信、清正廉潔的好形象。二是實施首問首辦責任制,對群眾來信、來電、來訪或者到機關(guān)辦事,第一接待人負責到底,確保事事有答復,件件有落實。三是健全完善執(zhí)法責任制,對審計干部不作為、濫用職權(quán)的問題,對因工作失誤、失職造成重大損失或者惡劣影響的,嚴格按照法律法規(guī)和審計紀律依法追究相應責任。四是建立文明審計制度,培養(yǎng)文明的行為舉止、營造良好的審計環(huán)境。建立文明辦公制度,干部職工堅持使用文明禮貌辦公用語;堅持節(jié)約不鋪張,實用不攀比的原則。
四、加強民主管理,嚴格遵紀守法。
1、精神文明創(chuàng)建中人是一個決定性的因素,關(guān)鍵是要抓好干部隊伍建設。我局對此十分重視,以造就一支政治堅定、思想過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的審計干部隊伍為目標,狠抓干部隊伍建設。一是抓班子建設,發(fā)揮核心領(lǐng)導作用。班子成員帶頭抓好基本理論、時事政策、宏觀經(jīng)濟知識、科技知識等學習,全面提高自身政治、法律及業(yè)務素質(zhì),增強駕馭全局的工作能力;堅持民主集中制,凡重大問題,都經(jīng)過充分的調(diào)查研究,由集體討論決定,確保決策的科學化和民主化,發(fā)揮整體作用和效能;二是抓黨員隊伍,發(fā)揮先鋒模范作用。大力加強黨員培訓、學習,深入開展黨性、黨風、黨紀教育和思想作風整頓,引導黨員對照黨員標準找差距,對照先進典型查不足,不斷強化先鋒隊意識,在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用。三是抓審計骨干,發(fā)揮帶頭示范作用。在文明創(chuàng)建中,始終把審計骨干作為重點對象,采取個人自學、專題研討、集中辦班等方法,組織審計骨干學習政治理論、審計業(yè)務等知識,進一步提高審計骨干的綜合素質(zhì),發(fā)揮中堅作用。
2、標本兼治,把廉潔從審作為精神文明建設的重要內(nèi)容。廉政建設是審計工作的生命線,我局始終把廉政建設放在精神文明建設的重中之重的位置來抓,任何時候不得放松。三年來堅持標本兼治,狠抓廉政建設,確保廉潔從審,取得了顯著成效。一是每年召開黨風廉政建設工作會議,研究制定黨風廉政建設工作計劃和要點;二是重點抓好黨風廉政建設責任制的落實,建立“一把手”負總責,其他領(lǐng)導“一崗雙責”,要求審計人員既要對審計質(zhì)量負責,也要對廉政工作負責;三是堅持日常監(jiān)督,確保各項廉政規(guī)定和審計工作紀律的全面貫徹落實。結(jié)合審計工作特點,采取審計復核、審計回訪、審計紀律公示等措施,加強對審計干部廉潔從審行為的監(jiān)督;四是加強廉政教育。以定期或不定期組織廉政課堂講座、收看反腐錄像等方式展示警示教育,使審計人員警鐘長鳴,自覺遵守廉政紀律。
五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達標。
結(jié)合審計工作需要和新辦公樓沒有完成建設的實際情況,配置和更新了8臺臺式電腦、12臺筆記本電腦、1臺打印機、3部數(shù)碼相機等設備,逐步完善oa系統(tǒng),建立良好的工作環(huán)境,努力實現(xiàn)機關(guān)管理標準化,辦公設施現(xiàn)代化。內(nèi)務管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,搞好綠化、美化,為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
鼓勵職工參與“文明小區(qū)”、“文明樓院”、“文明家庭”創(chuàng)評活動,發(fā)揮其在小區(qū)和社區(qū)精神文明建設的主體作用,建設環(huán)境整潔優(yōu)美、社會風氣良好、文化生活健康、治安秩序井然的文明小區(qū)、文明樓院、文明家庭。我局按照年初計劃,制定了“文明股室”、“文明樓院”、“文明家庭”、“文明職工”等文明細胞創(chuàng)建的評比條件,現(xiàn)已評出4戶“文明家庭”、3個“文明股室”、4名“文明職工”。
六、依法審計,把認真履行審計監(jiān)督職責,作為精神文明建設的出發(fā)點和落腳點。
精神文明創(chuàng)建的根本目的在于服務改革開放、促進經(jīng)濟發(fā)展。我局緊緊圍繞審計工作開展精神文明創(chuàng)建活動,將創(chuàng)建活動貫穿到審計工作的全部過程,落實到提高審計質(zhì)量和工作效率、出色完成好審計工作任務等各項具體工作目標上,將履行審計監(jiān)督職能與精神文明創(chuàng)建高度統(tǒng)一,以創(chuàng)建成果,影響和帶動整個審計工作深入開展,各項審計工作均取得了明顯成效。一是查處大量違紀違規(guī)問題,有效發(fā)揮了審計監(jiān)督職能作用。一年來,共完成審計項目68項,查處糾正違紀違規(guī)金額7375萬元,管理不規(guī)范金額3261萬元。審計監(jiān)督在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、加強廉政建設、維護社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極作用。二是拓寬審計領(lǐng)域,積極探索審計新方法、新路子,先后總結(jié)探索了預算執(zhí)行審計、重點建設項目審計、經(jīng)濟責任審計等行之有效的審計方法和路子,有力促進了我縣審計工作再上新臺階。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇四
為切實加強省級文明單位的創(chuàng)建工作,促進“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,打造文明和諧的社會環(huán)境,樹立良好形象,推動我局工作水平的全面提升,確保我局創(chuàng)建第十一屆省級文明單位工作全面達標,根據(jù)我局實際情況制訂20xx年創(chuàng)建工作計劃:
一、指導思想。
20xx年,我局將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的和xx屆三中、四中全會精神,認真貫徹省、市xx部門工作會議精神,以學習實踐科學發(fā)展觀活動成果為動力,全面推進物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設,不斷提高廣大職工的整體素質(zhì),切實加強服務全局、服務基層、服務群眾的自覺性。以建設主題實踐活動和鞏固管理創(chuàng)新成果為契機,推進創(chuàng)建省級文明單位活動,以加強和改進作風建設為核心,以提高文明程度和全體職工的文明素質(zhì)為目標,調(diào)整工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風,端正服務態(tài)度,提高服務效能,提高創(chuàng)建工作水平,不斷提高干部職工綜合素質(zhì),提高工作能力,樹立我局新形象。
二、創(chuàng)建目標。
各項省級文明單位創(chuàng)建活動深入開展,全力提升全局精神文明建設工作新高度,各項創(chuàng)建目標任務高標準、高質(zhì)量地全面完成,力爭第十一屆省級文明單位達標。
三、工作任務。
(一)思想政治工作。
首先,按照中央、省、市委的統(tǒng)一部署和指示,組織引導機關(guān)干部職工系統(tǒng)深入地學習科學發(fā)展觀,始終抓好學習實踐活動,探索建立健全有利于貫徹落實科學發(fā)展觀的長效機制;其次,要抓好中國特色社會主義理論體系的學習,堅持把中國特色社會主義理論體系及其核心價值的學習、宣傳、教育作為理論武裝工作的重點,深入開展熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的教育;再次,堅持以黨支部學習為基礎,把創(chuàng)建學習型機關(guān)活動作為工作重點,打造重學習重教育的新型工作格局;最后,抓好學習載體的創(chuàng)新,利用網(wǎng)絡等新型載體提高理論工作的針對性和有效性。
(二)領(lǐng)導組織工作。
加強領(lǐng)導組織工作,創(chuàng)建領(lǐng)導小組成員明確分工職責,全面完成各項工作任務。組織干部職工學習文明行業(yè)、文明單位的創(chuàng)建要求,建立工作目標責任制,定期或不定期進行創(chuàng)建工作檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。力爭每季度召開一次領(lǐng)導小組成員會議,交流情況、分析問題、研究對策。認真制定年度創(chuàng)建工作計劃,確定目標,明確重點,完善措施,把著力點放在提高領(lǐng)導干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力和執(zhí)政能力水平上。
(三)黨風廉政工作。
完善反腐領(lǐng)導機制,建立健全黨風廉正建設責任制,成立黨風廉正監(jiān)察領(lǐng)導小組,進一步加大反斗爭的領(lǐng)導力度。建立群眾監(jiān)督制度,黨員干部互相監(jiān)督制度,廉潔自律,自覺接受黨紀和政紀的約束,立黨為公,勤政為民,在反腐倡廉中起表率作用。切實貫徹“兩手抓,兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針,把反腐斗爭同教育教學相結(jié)合起來,同研究,同部署,同檢查,同考核,形成制度化、常態(tài)化。
(四)作風建設工作。
抓好機關(guān)作風建設是創(chuàng)建文明單位的必然要求,也是機關(guān)建設的當務之急,更是機關(guān)講政治的重要體現(xiàn)。加強機關(guān)作風建設是建設服務型黨政機關(guān),推進機關(guān)黨的建設的必然要求。切實改進工作作風,著力提高群眾滿意度,認真抓好政治思想教育和引導廣大干部職工增強服務中心、服務大局的自覺性,強化依法行政觀念,以全心全意為人民服務為宗旨,以加強和改進作風建設為核心,以提高單位文明程度和黨員干部的文明素質(zhì)為目標,努力簡化辦事程序、規(guī)范辦事原則,端正服務態(tài)度,提高服務效能。
四、主要措施。
(一)及時制訂規(guī)劃,突顯創(chuàng)建目標。在局黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導下,結(jié)合我局中心工作,每年堅持制訂創(chuàng)建文明單位計劃,完善創(chuàng)建內(nèi)容。創(chuàng)建工作堅持“物質(zhì)文明、精神文明、政治文明”三項一起抓,達到“三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展”的總體目標。
(二)落實領(lǐng)導責任制,加強組織領(lǐng)導。把領(lǐng)導班子建設融于思想道德建設、文化建設、環(huán)境建設、法制建設、公路建設工作之中,把領(lǐng)導組織建設作為創(chuàng)建工作的重中之重。從組織、人員、經(jīng)費等方面給予保證,在黨支部領(lǐng)導下,形成黨、政、工、團齊抓共管、干部職工齊創(chuàng)共建的良好氛圍。
(三)加強宣傳,積極營造創(chuàng)建氛圍。在顯要位置張貼各種積極性、激勵性、警示性的文明標志用語牌、標語口號、宣傳畫等,大力宣傳干部職工在參與創(chuàng)建文明單位活動中的良好精神風貌和先進典型。在我局營造出“創(chuàng)建文明機關(guān),當好人民公仆”的良好氛圍,進一步推進創(chuàng)建活動的深入開展。
(四)加強學習教育。通過開展學習會、讀書月、培訓、測試、演講、參觀、寫心得、論文評比等形式的學習活動,進一步提高對文明單位創(chuàng)建的認識,努力建設一支精神文明素質(zhì)高、文明意識優(yōu)的職工隊伍。
(五)加強行風建設。通過定期或不定期的檢查、拓展監(jiān)督渠道,簡化審批程序,提升服務水平,改變工作作風,落實便民措施,增設硬件設施,做到社會滿意、群眾高興。
(六)強化法制意識。遵守各項規(guī)章制度,抓好經(jīng)常性的法制教育,認真完成上級普法計劃規(guī)定的普法任務,增強干部職工學法、知法、守法的自覺性。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇五
以鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導,結(jié)合貫徹實施《公民道德建設實施綱要》,著力提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì),優(yōu)化文化科學知識結(jié)構(gòu),全面提高為人民服務的質(zhì)量。
通過創(chuàng)建文明單位,加強單位的文化設施建設,制定相關(guān)的措施,調(diào)動干部職工的學習積極性,開發(fā)自身潛能,提高工作效率、質(zhì)量和競爭能力,樹立“以學習為時尚,以創(chuàng)新為動力”的新思想,促進文明辦干部職工整體素質(zhì)的不斷提高,把道里分局建設成為精神文明單位。
(一)、提高認識,用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)文明單位建設。
首先,要進一步明確文明單位建設的指導思想。按照市委、市政府的部署,以學習貫徹黨的xx大精神為主線,以“三個代表”重要思想為指導,以廣泛深入扎實開展群眾性文明創(chuàng)建活動為載體,以鞏固成果,擴大隊伍,提升質(zhì)量為重點,創(chuàng)優(yōu)良作風、優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)美環(huán)境的文明機關(guān)(單位)、做人民滿意的公務員(工作人員),切實為國土資源管理事業(yè)改革和發(fā)展提供政治保證、精神動力和智力支持。
其次,要正確認識文明單位建設與開展群眾性文明創(chuàng)建活動的關(guān)系。群眾性文明創(chuàng)建活動是推動精神文明建設的重要載體,是群眾進行自我教育的重要形式,是新形勢下加強黨的'群眾工作的有效途徑。
第三,要清醒認識和正確對待我們所取得的成績和存在的差距。這幾年,我們的創(chuàng)建活動取得很大成績,形成了多種形式創(chuàng)建活動共同發(fā)展的工作格局,領(lǐng)導支持,群眾積極參與,文明單位創(chuàng)建活動形成了“要我創(chuàng)”為“我要創(chuàng)”的大好局面。我們應有一個清醒的認識,即我們的文明單位總體水平還是比較低的、不全面的和發(fā)展不平衡的。按照文明單位的標準來衡量,都不同程度存在差距和不足,有待進一步深化和提高。我們的精神文明建設、群眾性文明單位創(chuàng)建活動需要在實踐中不斷探索,勤于思考、不斷總結(jié)。要按照xx的要求,重溫“兩個務必”,保持清醒頭腦,增強憂患意識,把成績作為動力,永遠爭上游、創(chuàng)一流,開拓創(chuàng)新、不斷進取,繼續(xù)扎扎實實地做好工作。
(二)、扎實工作,切實開展好群眾性創(chuàng)建文明單位活動。開展好文明單位創(chuàng)建活動,首先要切實圍繞工作原則展開工作。“重在建設、貴在堅持、務求實效”,這是創(chuàng)建工作總的原則。開展好文明單位創(chuàng)建活動,必須在創(chuàng)建上下功夫,以人為本,重在建設,注重實效。創(chuàng)建目的要明確,不能為創(chuàng)建而創(chuàng)建;申報態(tài)度要端正,不能為申報而申報。其次,要嚴格按照標準,提高文明單位創(chuàng)建質(zhì)量。在標準的對照上,不能搞“過得去”,要搞“過得硬”。只有這樣做,才能經(jīng)得起檢驗。第三,要切實加強部門和單位形象建設,大力營造廣大干部職工能夠充分發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性的良好和氛圍環(huán)境。在新的形勢下,切實搞好政府機關(guān)和直屬單位形象建設,十分重要。我們要通過開展這項活動,切實加強干部職工的職業(yè)道德教育,樹立正確的權(quán)力觀,強化為人民服務意識;增強依法行政的觀念,大力弘揚行政法治精神。要在文明單位創(chuàng)建工作中,努力引導廣大黨員干部職工把個人志向同事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來,用共同的事業(yè)凝聚人,用高尚的精神激勵人,用真摯的感情關(guān)心人,用適當?shù)拇鑫?。要建立健全通報、懇談等制度,擴大黨員干部職工的知情權(quán),多做統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞士氣的工作,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,多開展健康有意的活動。(三)、加強領(lǐng)導,努力形成黨政工團齊抓共管、干部群眾齊創(chuàng)共建的良好局面。精神文明建設是一項綜合性系統(tǒng)工程,黨政各部門和各群眾團體要在精神文明建設中做到各司其職、各展所長。要在明確職責的基礎上,通力合作,形成合力,不斷增強精神文明建設的整體效應。各科室都要把創(chuàng)建文明單位作為基本任務列入日程,定期研究,狠抓落實;要一起規(guī)劃、一起部署、一起檢查、一起總結(jié)、一起獎懲;從組織、人員、經(jīng)費等方面給予支持和保證;要實行責任制,將創(chuàng)建活動和加強管理,統(tǒng)一起來,結(jié)合起來。
(四)加強教育培訓。
1、制定年度學習計劃,采取自學與集中學習相結(jié)合的方式,以“三個代表”重要思想、“七一 ”講話、《公民道德建設實施綱要》、《社會主義精神文明建設概論》以及各種業(yè)務知識為主要內(nèi)容,全面提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
2、加強學歷教育。要結(jié)合機構(gòu)改革,促進和鼓勵干部職工參加黨校、電(業(yè))大、函授、自考、遠程教育等各類學歷教育,不斷提高人員的學歷層次,更新知識結(jié)構(gòu)。
3 、建立學習制度。經(jīng)常性組織干部職工開展學習交流活動,定期組織學習成果測試,撰寫學習心得體會,并在學習園地上交流,促進單位學習形成濃厚氛圍,不斷增強干部職工的責任意識和創(chuàng)新意識,提高工作的主動性和積極性,促進全市精神文明建設各項工作的順利完成。
(五)評選條件
1、思想道德風尚良好。認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,切實加強思想道德建設,不斷提高干部群眾的思想道德素質(zhì);切實加強職業(yè)道德建設,大力弘揚“獻身、負責、求實”的國土資源行業(yè)精神。
2、業(yè)務工作成績顯著。以與時俱進的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力做好各項工作,切實解決群眾關(guān)心的問題。依法行政,嚴格管理,工作效率高,服務質(zhì)量好,社會效益和經(jīng)濟效益穩(wěn)步提高,各項工作要達到先進水平。
3、遵紀守法秩序安定。社會治安綜合治理措施落實,治安防范網(wǎng)絡健全,**法制教育經(jīng)?;?、制度化。職工中無違法違紀案件。
4、整潔明凈環(huán)境好。保持辦公環(huán)境整潔清新,保持公共衛(wèi)生,達到文明禮貌待人,工作秩序井然有序,環(huán)境優(yōu)美,衛(wèi)生整潔。
(六)、評比方法
結(jié)合紅旗科室評比活動開展考核評比。以科室為單位,每季度進行一次自檢自查。年終組織一次總評,采取日??己伺c定期考核相結(jié)合的辦法。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇六
市場營銷101班是一個團結(jié)友愛、自強自信的集體;一個激情飛揚、活力四射的集體,以拼搏的精神挑戰(zhàn)生活。在九江職業(yè)技術(shù)學院這個神圣的大學堂里,一同成長,一同鑄就輝煌,一同實現(xiàn)各自人生的愿望,一同把夢想的花兒綻放;在學院、系部的領(lǐng)導和輔導員的指導下,揮灑汗水,一步一個腳印,共同成長,共同進步,形成了很強的凝聚力,同學們積極進取,求真務實,開拓創(chuàng)新,無論是學生思想政治修養(yǎng),黨團組織建設,班風學風建設,還是社會活動方面,都取得了較好的成績。
一、熱愛學習,樹學高為任之風;修身養(yǎng)性,行身正為德之舉。
學風是班風的核心,學風建設是班級建設的重點。良好的學風是激發(fā)學生積極進取和奮發(fā)成才的重要條件,對同學們的健康成長和全面發(fā)展有著直接而深遠的影響。在學風建設上,同學們不在有初進大學的迷惘,都有目標地、科學地、有效地投進到緊張的大學學習中,自我定位、自我選擇、自我培養(yǎng)、自我約束能力都有了很大的提高。大家結(jié)伴上自習,共同探討問題、相互鼓勵、經(jīng)常交流學習心得,蔚然成風。在學習生活中,大多數(shù)的同學都取得了令人可喜的進步。所有的同學都從以前時的不會學習、不適應新的學習模式的困境中走了出來,適應了大學特有的學習方式。在班委和團支部的帶動下,我班形成了一種“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。在這樣一種氛圍下,同學們經(jīng)常在一起探討學習上的問題,互幫互助,共同進步。學習成績優(yōu)異的同學也盡自己最大的努力幫助暫時落后的同學,排除他們學習上的障礙,調(diào)整他們的心態(tài),使成績稍差的同學能夠以最快的速度趕上并力爭超過其他同學。班內(nèi)有幾位同學的英語成績稍差,為了讓這一部分同學盡快趕上,英語好一些的同學以聊天的方式自然交流英語學習經(jīng)驗,提高他們的學習熱情,使這個集體共同進步。一分耕耘一分收獲,在今后的學習中,我班同學仍將保持和發(fā)揚“學高為任,身正為德”的班風和“比、學、趕、幫、超”的學風,靠自己的努力在今后的日子里爭取更大的成績!
二、團結(jié)進取,求真務實,努力做好各方面的工作。
班級的領(lǐng)導核心是班委會和團支部,他們能否有效運轉(zhuǎn)、相互協(xié)作關(guān)系到班級建設的成敗。各個班委分工明確,責任到人,班級日常管理穩(wěn)定有序。班委會和團支部之間密切配合組織各種有意義的活動,并定期召開班委會、團支部聯(lián)合會議認真總結(jié)、反思工作中的不足,開展批評與自我批評,互相提出意見和建議并積極整改。
人人參與班級建設。每位同學都能積極參與班級活動和關(guān)心班級工作。大家在班會上盡可暢所欲言,各抒己見,或者以書面形式給班委就班級工作提出建議和意見。這樣一來,一方面增強了大家的主人翁意識,另一方面也可以讓班委隨時都能了解各位同學在思想上所遇到的困惑,生活上所遇到的困難,及時為他們排憂解難。團結(jié)互信的氛圍則自然洋溢開來。從大家的言語間,無不滲透著他們的智慧與熱情。感情豐富的他們通過各自方式表達了他們的豐富情感。積極的生活態(tài)度讓所有的人都對這個集體的明天充滿了信心與希望。
在休息時得到了放松,也使同學們學到了一技之長。另外,同學們在宿舍可以傾訴彼此的心事,談論自己的過往,暢想自己的未來,這都是同學們重要的精神食糧。班里較貧困的同學給其他同學樹立了勤儉節(jié)約的好榜樣,其他同學也盡自己最大的努力幫助較困難的同學,這又在一定程度上使同學間的關(guān)系得到了升華。
三、班級活動豐富,秀出自我,秀出風采。
積極組織班集體活動是體現(xiàn)班級特色的一個重要方面。在進入大學的近一年多時間里,為了豐富大家的業(yè)余生活,班級開展了多項集體活動。到了春熱花開的時節(jié),我班組織同學們?nèi)ド止珗@踏青、游玩、做燒烤,共同游玩和進餐的過程中同學們的關(guān)系又更加融洽了,同時也培養(yǎng)了班集體這個大集體觀念。豐富多彩的活動,既增強了班集體的凝聚力,又使同學們能在緊張的學習生活之余得到調(diào)節(jié),并始終充滿了旺盛的學習精力。
四、以后的目標。
總結(jié)過去的各項工作,有成功的地方,也有不足的方面,為此,我班將在今后主要改進以下工作:
1、繼續(xù)開展黨的思想、路線、方針、政策學習活動,深入學習社會主義榮辱觀、科學發(fā)展觀和“八榮八恥”重要思想,在廣大團員中形成一種“講學習,比學風,講大局,比貢獻”的大局觀念。同時,將在保持活動的嚴肅性上作一些形式上的創(chuàng)新,并結(jié)合本班的實際情況展開議題。2、對于班級組織生活方面,考慮形式上與班會結(jié)合,內(nèi)容上更注重了解同學的思想動態(tài)和心聲,對關(guān)于班級的建設問題以及如何做新時代的大學生等問題展開討論,形成一定的心得體會,并為整個班集體的班風、學風和文化建設打下良好的基礎。
2、計劃發(fā)動團干部、班干部更多地深入同學當中,了解他們的思想、學習、生活和工作方面的情況,及時反映問題,并與相對較沉默的同學更多地談心,盡最大努力使其能融入班集體,增強自身的社會交際能力。
3、多開展一些有利于增強班集體凝聚力,有利于加強班級文化建設,有利于提高學習熱情,有利于豐富同學們課外生活的活動。
五、總結(jié)。
回首往事,感慨萬千,熱血涌動;展望未來,信心十足,激情飛揚。成功的背后凝聚著全班同學的汗水,我班全體同學將更加團結(jié)一致,銳意進取,開拓創(chuàng)新,秉承行大道,技承天工的校訓,時刻銘記“學高為任,身正為德”的班訓,用青春的熱情,迎接明天新的挑戰(zhàn)。
每一位市場營銷101班的同學無時不在展現(xiàn)著自己堅韌頑強的精神風貌和永不言棄的青春熱情,他們一直在不懈努力,沒有最好,只有更好,“更高、更快、更遠”是我們的目標,“永往直前”更是他們強勁的本色。他們更堅信,以汗水與努力,憑智慧與朝氣,必將迎來新的輝煌和奇跡!
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇七
六年級三班共有50人,女生20人,男生30人。從五年級上冊接手本班到現(xiàn)在,學生的整體素質(zhì)在穩(wěn)步提升,五年級一期和五年級二期均被評為學校的“優(yōu)秀班級”。就學習方面而言,多數(shù)學生已養(yǎng)成勤動腦、動手、動口的好習慣,知識基礎比較扎實,能力較強,學習興趣較濃厚,愿意通過自己的努力獲得成功。但是也有個別學生沒有較好的學習方法,學習習慣還有待進一步強化,學習不刻苦,上課不會聽講,平時不思上進,思維水平與實際年齡不符,成績較差。就學生的品質(zhì)而言,大多數(shù)學生品德高尚,樂于助人,集體榮譽感較強。但也有個別同學組織紀律性較差,不遵守校紀班規(guī),拖了班級后腿。本學期堅持以德育為首、教學為主、育人為本的辦學方針,發(fā)揚“團結(jié)、勤奮、求實、互助、向上”的優(yōu)良班風,從嚴治班,深化教育,全面提高教育質(zhì)量,力爭實現(xiàn)本班:一個改觀、三個突破(即班容班貌有所改觀、文明禮貌、遵紀守法、教學質(zhì)量等方面有所突破的新目標),力求本學期再奪“優(yōu)秀班級”的稱號。具體安排如下:
一、加強學生思想道德教育,堅持育人為本。
1、六年級面臨畢業(yè),學業(yè)要抓緊,但是我們的思想道德教育也要加以重視。我們緊緊圍繞每個月活動的主題,組織豐富多彩的活動,使學生形成良好的做人品質(zhì)和良好的行為習慣,使每一位學生大大方方做事、堂堂正正做人。
2、組織學生深入學習《小學生守則》、《日常行為規(guī)范》和班紀班規(guī),結(jié)合日常生活中的小事及時進行教育,做到生活無小事,事事能教育,深入淺出,注重教育的實效性。
3、開設“陽光講臺”,開展“爭當陽光少年”活動。
4、加強安全教育,力爭本學期無一人破皮紅傷。
5、有計劃、有目的的進行家訪,和家長互通有無。
二、加大班級常規(guī)管理力度,營造良好的班風和學風。
1、發(fā)揮學生的積極性,組織學生一起制定、完善班級管理規(guī)定,讓學生用自己制定的規(guī)范和制度來約束自己做好每日常規(guī)。
2、面向全班建立近遠期結(jié)合的班級工作目標。近期目標為:認真學習,做好每日常規(guī),爭取每周奪得流動紅旗,出色地完成學校交給的班級任務。長遠的奮斗目標為:形成積極上進、銳意進取、團結(jié)友愛、文明健康的良好班風,爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體。
3、發(fā)揮學生自主管理的積極性,建立強有力的班委。班干部成員通過先自薦或推薦,再民主選舉的方式產(chǎn)生,之后經(jīng)過班主任老師的培訓指導,才能上崗。
4、定期召開班委成員會,小組長會議。了解反饋信息。
5、努力建設班級文化,開展讀書活動,形成濃厚的學習氛圍。
6、開展豐富多彩的主題活動,定期檢查反饋,了解學生的思想動態(tài),做到懲前毖后,工作有的放矢。
三、加大后進生轉(zhuǎn)化的力度,爭取大豐收。
1、多和任課老師聯(lián)系,摸清后進生的學習和行為習慣,建立后進生轉(zhuǎn)化檔案。
2、加大對后進生的關(guān)愛程度,幫助他們樹立學習的信心,使他們成績不斷進步,力爭在期中、期末考試中考出理想成績。
3、利用課余時間、節(jié)假日,對個別學生單獨輔導;開展“一幫一”、“結(jié)對子”等活動,幫助學困生提高成績。
四、加強安全教育,防患于未然。
安全工作是一切工作得以順利進行的前提,因此,把安全工作放在班級工作的第一位。
1、時刻留心校內(nèi)、班內(nèi)存在的安全隱患,及時排除隱患。
2、課外,學生之間互相監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時制止或報告老師處理。
3、利用周會、班會、黑板報、圖片展等形式,開展安全知識教育,傳授相關(guān)的安全意識、法律意識,增強學生的自我保護意識。
班主任:顏璐。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇八
局各直屬單位、各科室:
為鞏固歷年文明單位創(chuàng)建的成果,動員機關(guān)黨員干部廣泛深入地投身于文明單位創(chuàng)建活動中,切實提高全局干部職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì),推動文明單位的創(chuàng)建工作健康有序地深入開展,根據(jù)市文明委的工作部署,結(jié)合我局工作實際,特制定《2018-2020年創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃》。
習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神是指導我們做好精神文明建設工作的強大思想武器。要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動和隆重慶祝改革開放40周年為契機,把學習、宣傳、貫徹好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為全年工作主線,在凝聚社會共識、牢筑思想新年、推動時間轉(zhuǎn)化上下功夫。以培育和實踐社會主義核心價值觀為根本,以“創(chuàng)建體育強市”為目標,做好文明創(chuàng)建工作,內(nèi)化于心、外化于行,引導干部職工學懂、弄懂、做實,讓習近平新時代中國特色社會主義思想在干部職工中落地生根,切實加強干部職工思想信念教育,加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,強化黨員干部牢固樹立“四種意識”,自覺增強“四個自信”,為推進體育事業(yè)又好又快發(fā)展提供思想道德保證和精神動力。
精神文明創(chuàng)建范圍包括龍巖市體育局、龍巖體育運動學校、龍巖市體育中心、海峽兩岸(龍巖)體育交流基地、龍巖市青少年水上訓練基地、龍巖市體育建設發(fā)展有限公司,共有干部職工130多人。
1.干部隊伍建設:職工思想素質(zhì)高,精神面貌好,工作質(zhì)量優(yōu)。鼓勵干部職工參加在職學歷教育,到2020年,大專以上學歷達98%,其中本科以上學歷達75%。
2.業(yè)務建設:把全民健身工程作為實施健康龍巖建設的重要抓手,扎實推進全民健身和全民健康深度融合;圍繞綠色生態(tài)核心,以“福建省全民健身運動會”為主題,大力開展全面健身活動;全力做好各項賽事運動員的后勤保障工作,展現(xiàn)閩西老區(qū)的精神風貌,實現(xiàn)競技體育與精神文明雙豐收;爭取在創(chuàng)建的三年期間充分發(fā)揮體育事業(yè)在構(gòu)建和諧社會、促進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的重要作用,在全面貫徹執(zhí)行國家體育方針政策的前提下,促進競技體育、群眾體育、體育產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,使龍巖體育事業(yè)發(fā)展邁上一個新臺階。
3.創(chuàng)建工作:對照文明單位考評體系,落實動態(tài)管理辦法,推動各直屬單位、科室積極履行社會責任,繼續(xù)落實文明單位掛鉤結(jié)對文明創(chuàng)建工作,使我局成為工作規(guī)范、服務優(yōu)質(zhì)、作風優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、綜合效益顯著的文明單位。
4.文明細胞建設:大力開展“倡導綠色生活,反對鋪張浪費”“文明交通”、“文明餐桌”、“移風易俗”等主題活動,廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動,傳承優(yōu)秀文化。注重典型引領(lǐng),講好榜樣故事。大力選樹典型模范,建立身邊好人“選-樹-學-扶”機制,積極向省、市推薦各類“好人好事”、“勞動模范”、“道德模范”等。廣泛學習宣傳道德模范、身邊好人,舉辦道德模范、身邊好人事跡巡講報告會,弘揚好人精神,營造見賢思齊、崇德向善的濃厚氛圍。
5.環(huán)境建設:體育場館及其周邊設施布局合理、配套完善、環(huán)境優(yōu)美。堅持做好體育場館及其周邊設施環(huán)境美化工作,注重環(huán)境整潔,杜絕亂搭亂建、亂堆亂放、亂涂亂畫現(xiàn)象,堅持植樹綠化、擺放鮮花,創(chuàng)造優(yōu)美溫馨的環(huán)境;辦公環(huán)境做到環(huán)境整潔優(yōu)美,基礎設施配套,衛(wèi)生防疫和干部職工保健工作達到創(chuàng)建標準。
6.機制保障:開展創(chuàng)建活動,切實加強領(lǐng)導,發(fā)動群眾,齊抓共管,形成合力,確保創(chuàng)建活動穩(wěn)步推進,取得實效;全力做好新一屆奧運會、省運會的備戰(zhàn)工作,積極做好運動員后勤保障工作。
7.綜治管理:確保無重大責任事故,無治安刑事案件、經(jīng)濟案件,無違反計生政策。
(一)加強領(lǐng)導,健全長效機制。
我局全面貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把精神文明建設納入領(lǐng)導班子的重要議事日程,成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,由體育局黃華祥局長為組長,童作禎副局長為副組長,各科室、直屬單位負責人為成員,領(lǐng)導小組下設辦公室,指定專人負責創(chuàng)建工作事宜。使全局形成領(lǐng)導負責、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的有效工作機制,促進精神文明建設工作沿著規(guī)范化、制度化的方向健康發(fā)展。同時要繼續(xù)修訂、完善本局的文明科室創(chuàng)建制度,使文明建設與業(yè)務工作目標完美地結(jié)合在一起,促進局三個文明建設有特色地開展。
(二)強化學習,建設學習型體育隊伍。
在今后三年內(nèi),我局要把踐行社會主義核心價值觀作為精神文明建設的重要任務,進一步認識新時期精神文明建設的重要性、長期性和艱巨性。堅持以素質(zhì)教育為先導,真正把精神文明建設與本局年度業(yè)務工作、發(fā)展目標、思想教育和行政管理等工作結(jié)合起來。
1.要把學習教育擺在首位,突出思想建黨,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。牢牢把握意識形態(tài)的主導權(quán),加大對門戶網(wǎng)站、《閩西體育》刊物、《龍巖體育風》電視專欄、“健康龍巖”微信公眾號的管理力度,對體育宣傳信息、新聞發(fā)布嚴把關(guān)。
2.不忘初心,牢記使命。深刻領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于“廣泛開展全民健身活動,加快推進體育強國建設,籌辦好北京冬奧會、冬殘奧會”的精辟論述,用黨的最新理論成果武裝頭腦,指導實踐、推動工作。
3.經(jīng)常性開展向廖俊波、鄭德榮等優(yōu)秀黨員干部學習的活動,同時搜集體育系統(tǒng)身邊愛崗敬業(yè)的先進典型,通過召開黨課、道德講堂等形式,在全體干部職工中營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍,進一步提高我局干部隊伍素質(zhì),扎實推進社會主義核心價值體系建設。
4.每年有計劃安排干部參加理論培訓,積極創(chuàng)造體育技能人員繼續(xù)教育和參加國際國內(nèi)大型體育賽事的觀摩學習機會,鼓勵和支持干部職工參加成人學歷教育。
(三)開展文化講堂、道德講堂活動。
各單位都要建立道德講堂,探索設計廣大干部職工樂于參與、便于參與的形式,廣泛開展“修身律己”活動,引導單位職工自覺踐行社會公德、家庭美德、職業(yè)道德和個人品德,在參與中不斷學習、省心修身、自省自律、慎獨甚微、知榮明恥,提高干部職工的道德自覺和道德水平。道德講堂要有固定場所、統(tǒng)一標識、完善的陣地設施,要有活動計劃,定期對員工進行道德教育活動,原則上每季度組織1-2次。
(四)推進志愿服務制度化。
堅持以志愿服務推動社會主義核心價值觀建設,進一步倡導“奉獻、友愛、互助、進步”志愿服務理念,以“鄰里守望”、“三關(guān)愛”等為主題,圍繞關(guān)愛他人、關(guān)愛空巢老人、留守兒童、困難職工、勸導科學健身活動為重點,開展志愿服務活動。學雷鋒志愿服務隊要求落實志愿者隊伍注冊登記制度,建立志愿服務隊活動制度和管理制度,建立志愿服務活動檔案臺賬。
(五)營造濃厚的宣傳氛圍。
1.各直屬單位、科室要做好單位內(nèi)部、職工身邊的思想道德公益廣告宣傳,采取各種溫馨提示方式,充分利用本單位公共場所和綠地、墻壁、走廊、道路兩旁、燈箱等適宜位置設立反映道德建設、文明創(chuàng)建、國學經(jīng)典和社會公益等內(nèi)容的溫馨提示牌,在單位內(nèi)外營造濃厚的道德文化氛圍,引導人們從身邊的小事做起,從一點一滴做起,崇尚道德,踐行文明。
2.建立精神文明網(wǎng)站(或網(wǎng)頁),組建網(wǎng)絡傳播文明志愿者隊伍,廣泛發(fā)動干部職工,運用微信公眾號、微博、微信群等網(wǎng)絡傳播渠道,積極傳播文明風尚,宣傳本單位精神文明創(chuàng)建工作,展示職工、群眾文明風采,并積極向龍巖文明網(wǎng)反饋本單位創(chuàng)建活動動態(tài)、信息、經(jīng)驗和成果。
(六)熱心支持公益事業(yè)。
落實對特困家庭結(jié)對幫扶工作。把“扶貧幫困獻愛心”活動納入精神文明創(chuàng)建中來。積極響應黨中央、省委、市委推進精準扶貧、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)號召,把開展掛鉤村脫貧攻堅作為工作的重點,納入領(lǐng)導班子和干部考核的重要內(nèi)容采取明察暗訪、匯報交流、實地查看等方式,加強對活動的督導檢查。要建立健全群眾評議機制,讓群眾對各級領(lǐng)導干部聯(lián)系群眾的狀況作出評議。充分利用多種形式宣傳報道加大宣傳力度。挖掘和宣傳活動中的好典型、好做法、好經(jīng)驗、總結(jié)推廣,帶動活動的深入開展。
(七)持續(xù)推進文明城市創(chuàng)建常態(tài)化工作。
認真落實市委、市政府《建立健全全國文明城市建設常態(tài)長效機制的若干意見》,鞏固文明城市碩果,提升文明城市創(chuàng)建。
1.保持文明城市創(chuàng)建持續(xù)長效。各單位、科室要對照局機關(guān)出臺的《龍巖市體育局關(guān)于建立健全全國文明城市建設常態(tài)長效機制工作方案》認真對照文件要求,分解任務,認真實施。
2.推動文明城市創(chuàng)建全方位深化。各單位,尤其是體育中心、體育公園要做好文明城市日常公益廣告牌宣傳,及時更新,加強文明城市創(chuàng)建督察、巡查,查缺補漏,抓整改,努力使公共服務更優(yōu)質(zhì)、公共環(huán)境更優(yōu)美、公共秩序更優(yōu)良。
(八)美化環(huán)境,提升體育系統(tǒng)整體形象。
1.體育中心和體育公園已經(jīng)成為龍巖市中心城區(qū)的標志性建筑,對構(gòu)建我市對外開放平臺、促進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設起著橋梁紐帶作用,把體育場館環(huán)境美化納入精神文明建設活動中意義重大。
2.堅持做好體育場館及周邊設施環(huán)境美化工作,注重環(huán)境整潔,杜絕亂搭亂建、亂堆亂放、亂涂亂畫現(xiàn)象,堅持植樹綠化、擺放鮮花,創(chuàng)造優(yōu)美溫馨的環(huán)境。
3.辦公環(huán)境做到每天一小掃,每周一大掃,保持環(huán)境整潔優(yōu)美。保證基礎設施配套,衛(wèi)生防疫和干部職工保健工作達到創(chuàng)建標準。
(九)加強綜治安全管理工作。
結(jié)合體育場館與大型體育賽事和各種社會活動緊密相連的特點,建立事故應急處理機制,完善安全防范網(wǎng)絡。實現(xiàn)全系統(tǒng)無重大責任事故、無重大刑事案件、無嚴重違反亂紀行為。
(十)構(gòu)建和諧,推進體育事業(yè)發(fā)展健康發(fā)展。
1.不斷滿足人民群眾日起增長的體育健身需求,提高人民群眾體育健身知識,廣泛開展全民健身活動,不斷完善全民健身公共服務體系。
2.堅持貫徹實施“奧運爭光計劃”和“金牌戰(zhàn)略”,打造“體育強市”品牌,全力做好新周期奧運會、省運會等大賽的備戰(zhàn)工作,做好運動員的后勤保障工作。
3.充分發(fā)揮體育事業(yè)在構(gòu)建和諧社會、促進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設的重要作用,在全面貫徹執(zhí)行國家體育方針政策的前提下,促進競技體育、群眾體育、體育產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
加強我局文明單位創(chuàng)建工作要增強本領(lǐng)、真抓實干,以釘子精神實做細做好各項工作,推動我局精神文明工作再上新臺階、提升新境界。把思想建設擺在首位,旗幟鮮明講政治,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。認真貫徹中央八項規(guī)定實施細則和省、市實施辦法,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,進一步加強黨風廉政建設,增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,努力錘煉忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖?。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴格按規(guī)矩、制度和程序辦事,知敬畏、存戒懼、守底線,樹立體育系統(tǒng)風清氣正的干部隊伍良好形象。
為深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四會精神,進一步鞏固文明單位創(chuàng)建成果,切實增強x局干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)意識,提升其職業(yè)道德和文明程度,不斷提高x局精神文明創(chuàng)建質(zhì)量,推動x局工作創(chuàng)新發(fā)展,全面實現(xiàn)創(chuàng)建市級文明單位的目標,現(xiàn)結(jié)合工作實際,制定x局2020年創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃如下。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,以習近平總書記記關(guān)于加強精神文明建設的一系列新思想新觀點新要求為基本遵循,以增“三性”(政治性、先進性、群眾性)去“四化”(機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化)為目標建設x局機關(guān)良好形象,不斷提高x局機關(guān)全體工作人員的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務知識水平,提升文明創(chuàng)建意識和能力,確保工作作風、精神狀態(tài)、工作效率、環(huán)境建設為主要標志的文明程度顯著提高,營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。
(一)加強學習型機關(guān)建設,做好新形勢下職工思想引領(lǐng)工作。組織x局干部認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及系列全會精神,定期開展形勢政策教育,加強全面從嚴治黨,持續(xù)開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,做好廉政學習教育,學習新黨章、“兩準則三條例”等黨內(nèi)法規(guī),教育x局干部守好政治紀律和政治規(guī)矩。充分利用x局宣傳教育陣地,持續(xù)深化職工宣講教育,廣泛開展職工理想信念“中國夢勞動美”群眾性主題教育活動,用心、用情、用職工喜聞樂見的形式宣傳黨的路線方針政策,引導廣大職工努力把黨的決策部署內(nèi)化為思想自覺,外化為具體行動。開展各類學習和實踐活動,提高自身素質(zhì),轉(zhuǎn)變工作作風,提升服務,增強x局機關(guān)的凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員干部先進模范作用。
(二)提高x局服務水平,更加精準、更加有效地做好服務職工工作。大力實施x局一線工作法,深入基層服務職工,充分利用“城市清潔行動月”“關(guān)愛老年人行動月”等活動,維護職工合法權(quán)益,為促進職工隊伍和社會和諧穩(wěn)定作出積極貢獻。主動融入脫貧攻堅大局,持續(xù)開展“春送崗位、夏送清涼、秋助學、冬送溫暖”和“困難學齡兒童關(guān)愛行動”等x局品牌服務項目,提升x局幫扶救助工作的精準性、針對性和實效性。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+x局工作”服務職工新模式,進一步完善x局會員、x局組織、職工需求三大數(shù)據(jù)庫,健全工作載體、拓展服務內(nèi)容,努力實現(xiàn)x局服務的大網(wǎng)絡、小網(wǎng)格、全覆蓋。
(三)推進x局規(guī)范化建設,努力打造信得過的職工之家。全面落實“兩個普遍”,加強x局組織建設,加大非公企業(yè)建會力度,把廣大職工包括農(nóng)民工、勞務派遣工、靈活就業(yè)人員等組織到x局中來,進一步擴大覆蓋面。堅持“六有”“六好”標準,依法著力提升基層x局規(guī)范化建設水平,廣泛開展“爭創(chuàng)先進機關(guān)單位、爭做先進機關(guān)干部”活動,把建“家”活動向科室、向基層延伸,不斷提高x局干部服務職工的能力和水平。
(五)大力推進職工文化建設,踐行社會主義核心價值觀。充分發(fā)揮x局職工之家文化陣地作用,為轄區(qū)職工學習知識、獲取信息、提高素質(zhì)、豐富文化生活提供條件。大力開展職工讀書和征文比賽,通過讀書活動,增強轄區(qū)職工的學習力、創(chuàng)新力和競爭力,推進我區(qū)職工素質(zhì)提升,開展“愛崗敬業(yè)十佳職工”評選表彰活動,倡導以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德,弘揚社會主義核心價值觀。
(六)大力改善工作環(huán)境,塑造x局機關(guān)文明形象。堅持以創(chuàng)建整潔、優(yōu)美、文明、衛(wèi)生的辦公環(huán)境為目標,積極改善優(yōu)化辦公環(huán)境,為機關(guān)干部的學習工作創(chuàng)造良好環(huán)境,規(guī)范文明禮儀、衛(wèi)生、安全管理制度,教育引導機關(guān)干部搞好衛(wèi)生,做到節(jié)約用水、用電,形成良好的工作習慣,落實衛(wèi)生工作措施,做到辦公環(huán)境干凈整潔、文化氛圍濃厚,全體工作人員文明有禮,樹立x局組織文明整潔的機關(guān)形象。
(一)加強領(lǐng)導,科學謀劃。為加強對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導,成立以x局局長為組長,分管副局長為副組長,各部門負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,全面負貴創(chuàng)建工作的組織實施,領(lǐng)導小組下設辦公室,負責創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)、督查檢查。同時,持將創(chuàng)建文明單位作為加強干部職工思想教育、提高干部職工素質(zhì),更好地履行x局工作職責,服務工作大局的重要載體和舉措,列入x局領(lǐng)導班子的重要議事日程。將創(chuàng)建工作納入年度工作計劃和任務分解,嚴格落實創(chuàng)建工作規(guī)劃,班子會議不定期聽取創(chuàng)建工作匯報,明確階段性工作任務,研究解決具體問題。
(二)強化宣傳,營造氛圍。通過召開創(chuàng)建市級文明單位動員會、職工活動中心、職工之家、職工書屋等傳統(tǒng)陣地和微博微信公眾號等新媒體陣地宣傳,不斷提高x局機關(guān)全體工作人員的思想認識,強化創(chuàng)建意識,明確工作目標和要求,努力營造主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導主動抓、職能科室具體抓、工作人員全員抓的一級抓一級、層層落實的工作格局,真正形成全面創(chuàng)建、全員參與、注重實效的濃厚創(chuàng)建氛圍。
(三)落實責任,強化監(jiān)督。對照文明單位創(chuàng)建目標,結(jié)合各部門實際,分解落實創(chuàng)建任務,明確工作職責,創(chuàng)建工作列入對部門工作年度考核,與年度評先相結(jié)合。堅持把創(chuàng)建活動融入。
到x局的具體工作中,融入到創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中,按照創(chuàng)建目標要求,統(tǒng)籌兼顧,整體推進。結(jié)合工作實際,強化工作交流。創(chuàng)建領(lǐng)導個組辦公室進一步強化督查檢查,確保創(chuàng)建活動的順利開展,取得如期效果。
為深入持久地開展精神文明單位創(chuàng)建活動,并使其科學化、規(guī)范化和制度化,不斷推動我局精神文明建設向縱深發(fā)展。根據(jù)《泉州市精神文明創(chuàng)建活動管理辦法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合單位工作實際,特制定2020~2022年度創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃如下:
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下,自覺服務我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展,深入推進鯉城“四大高地”建設,認真落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?!比蝿盏葲Q策部署。積極培育和踐行社會主義核心價值觀,全面推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設,持續(xù)強化教育引導、實踐養(yǎng)成、制度保障,以持續(xù)深化精神文明創(chuàng)建活動為抓手,不斷提升干部職工思想道德素質(zhì),提升單位文明程度。
建立單位主要負責人對市級文明單位建設負總責,各股室負責人為成員的文明創(chuàng)建活動工作領(lǐng)導小組,健全主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、班子成員共同抓、干部職工積極參與的文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導體制和工作機制,有計劃、有步驟、按要求地組織實施。
創(chuàng)建工作規(guī)范有序,確保市級文明單位榮譽。立足本單位的工作職能和特點,以服務社會、服務群眾為宗旨,以提高全體黨員干部職工的思想道德修養(yǎng)為目標,以市級文明單位的評比標準和全區(qū)精神文明建設的工作部署創(chuàng)建為要求,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,逐步形成領(lǐng)導班子堅強有力,創(chuàng)建工作扎實有效,工作效能明顯突出,社會責任落實到位,科教文體協(xié)調(diào)發(fā)展,內(nèi)部管理秩序井然,工作環(huán)境整潔優(yōu)美的整體形象。
(一)強化理論學習,提高干部職工素質(zhì)。深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于宣傳思想工作的重要思想和全國宣傳思想工作會議精神,積極將新冠肺炎疫情防控中開展精神文明教育與貫徹《新時代公民道德建設實施綱要》和《新時代愛國主義教育實施綱要》有機結(jié)合,促進廣大干部在理想信念、價值理念、道德觀念上緊密團結(jié)在一起。為我區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供有力支撐和保障。
(二)落實“馬上就辦”,轉(zhuǎn)變工作作風。深化效能建設,強化窗口建設,提升服務理念,搭建服務平臺,拓展服務領(lǐng)域。對工作人員有明確的行為規(guī)范準則,落實“馬上就辦、真抓實干”精神,做到公仆意識強,工作講效率,服務重質(zhì)量,辦事講誠信,文明辦公,文明辦事,文明待客,切實提高服務保障能力,提升服務水平。
(三)履行社會責任,切實服務基層群眾。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,圍繞學雷鋒志愿服務月、“國際志愿者日”、每月黨員活動日,主動開展志愿服務活動,著眼困難戶、留守兒童、殘疾人等重點群體志愿服務。踴躍參與創(chuàng)建文明城市(區(qū))、全國衛(wèi)生城市等活動,安排人員定期到掛勾社區(qū)開展督促檢查,充實社區(qū)人員隊伍,確保順利完成四城創(chuàng)建任務。
(四)擴展載體,著力開展文體活動。深化“我們的節(jié)日”主題活動、紀念日、節(jié)慶日等傳統(tǒng)佳節(jié)組織開展具有豐富閩南內(nèi)涵、便于干部參與、形式多樣的民俗節(jié)慶活動,弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,營造喜慶熱烈、安定團結(jié)、歡樂祥和的節(jié)日氛圍。
(五)完善設施,著力美化工作環(huán)境。提高后勤保障和后勤服務的質(zhì)量和水平,把愛國衛(wèi)生運動作為精神文明創(chuàng)建活動的重要內(nèi)容,做到辦公場所內(nèi)外整潔,辦公桌椅、文檔、設備擺放整齊有序,通道暢通,實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、管理優(yōu)化、風氣和諧的目標。
(一)統(tǒng)一思想,提高站位。創(chuàng)建市級文明單位是改進機關(guān)作風、提高工作效率的有力抓手,是樹立單位良好形象的有效途徑。全體干部職工要高度重視此項工作,并與日常工作相結(jié)合,使之落到實處。
(二)高度重視,精心布署。要按照工作部署和創(chuàng)建工作的總體要求,制定創(chuàng)建措施,豐富創(chuàng)建形式,落實創(chuàng)建內(nèi)容。定期進行督查推動,及時研究解決存在的問題,制定具體整改方案,高標準地進行整改,不斷推動創(chuàng)建工作推進。
(三)統(tǒng)籌結(jié)合,抓好落實。結(jié)合實際,全體干部職工要積極參與到“文明單位”創(chuàng)建活動中,重點在改進工作作風、增強服務意識、提高工作效率上下功夫。并按照相關(guān)要求,統(tǒng)籌安排,認真履行職責。將創(chuàng)建工作與業(yè)務工作相結(jié)合,與機關(guān)建設相結(jié)合,與年終考核相結(jié)合,將創(chuàng)建工作擺到更突出位置,列入重要議事日程,切實抓緊抓好。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇九
隨縣審計局成立于20xx年7月,內(nèi)設辦公室、財政社保審計科、經(jīng)貿(mào)審計科、行政事業(yè)審計科、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)保審計科、固定資產(chǎn)投資審計科“五科一室”,下設經(jīng)濟責任審計局一個二級單位。成立以來,我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的、xx屆四中全會精神,緊緊圍繞全面建設小康社會的奮斗目標,按照“全面審計,突出重點”的要求,認真履行審計監(jiān)督職責,扎實有效地開展創(chuàng)建文明單位工作。
(一)明確指導思想,增強責任意識。認真查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強全局同志投身文明單位創(chuàng)建的責任感和自覺性。局黨組召開專題會議,進行創(chuàng)建動員,號召全局同志以良好的姿態(tài),奮發(fā)有為的進取精神,投身到創(chuàng)建活動中去,要求創(chuàng)建工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾,不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段,通過提高行業(yè)文明程度和從業(yè)人員素質(zhì),為促進行業(yè)科學、持續(xù)、協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展提供思想保證、智力支持和精神動力。
(二)加強組織領(lǐng)導,完善目標管理。我們圍繞文明單位創(chuàng)建的總體目標和要求,結(jié)合審計工作職能和全年工作任務,有計劃、有步驟地開展工作。認真制定年度計劃,分解任務,落實目標。局長與各科室簽定目標責任書,把文明創(chuàng)建工作列入全年工作目標考核的重要內(nèi)容,實行項目化管理,層層分解落實目標責任。成立以來,先后制定了《20xx年度工作目標考核辦法》、《黨風廉政建設責任目標考評實施辦法》等內(nèi)部管理制度,通過有力的管理機制、考核機制,在全局上下形成齊抓共管的格局和人人為爭創(chuàng)文明機關(guān)出力的氛圍。
(三)豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,創(chuàng)新活動載體。在文明單位創(chuàng)建中,我們注重制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,重點是在創(chuàng)建活動的方式和載體上要有所作為。始終把創(chuàng)建文明機關(guān)活動作為一根主線,與干部隊伍能力作風建設、打造學習型機關(guān)、扶貧解困等重點工作和活動有機結(jié)合,增強文明創(chuàng)建的效果。
(一)以鍛造一流審計隊伍為目標,切實強化思想道德建設。一是加強理論建設,堅定理想信念。我局堅持把文明創(chuàng)建與學習貫徹和xx屆四中全會精神、實踐“三個代表”重要思想相結(jié)合。采取集中學習、專題輔導、交流心得、個人自學、談心交心等靈活多樣的學習方式,保證學習質(zhì)量,努力提高全員的思想覺悟和認識水平。通過參加各類活動,使大家樹立集體榮譽觀、個人榮辱觀,黨性得到進一步鍛煉,理論素質(zhì)得到進一步提升。二是加強道德建設,提升個人修養(yǎng)。按照“以德治國”的要求,大力推進道德建設。認真組織全體干部職工學習《公民道德教育實施綱要》,全局形成了愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的職業(yè)道德之風,形成了求知、求善、求真、求美,共同前進的新型人際關(guān)系。三是加強廉政建設,樹立部門形象。建立健全并層層分解黨風廉政建設責任制,狠抓各項措施的貫徹落實。各職能科室與局長簽訂黨風廉政責任狀,把黨風廉政建設規(guī)劃納入年度目標管理;強化內(nèi)部監(jiān)督,接受外部監(jiān)督,促進廉政制度的落實和文明單位創(chuàng)建目標的實現(xiàn),樹立審計部門的良好形象。
(二)以落實科學發(fā)展觀為宗旨,不斷提高依法行政效能。一是加強能力作風建設,進一步提高隊伍素質(zhì)。我局為強基固本,打造學習型機關(guān),培養(yǎng)一專多能的復合型人才,按照需要什么學習什么,缺少什么補充什么的思路,采取以個人自學為主,輔以短訓、學習交流、講座等培訓手段,有計劃、有步驟地推進教育工作。領(lǐng)導干部帶頭,堅持每月集中兩次學法制度,對工作和學習中遇到的難點進行討論,加深對法律法規(guī)、審計政策的理解。全局通過學習,提高了審計工作技能,增強了審計人員依法審計意識。二是規(guī)范工作程序,進一步提升工作質(zhì)量。對審計業(yè)務的工作要求進一步細化,嚴格按照審計程序(制定審計項目計劃、審計準備、審計實施和審計終結(jié))實施審計,進一步規(guī)范了審計程序,提高了審計質(zhì)量,促進了審計工作的法制化、制度化和規(guī)范化。三是強化內(nèi)部考核,進一步增強行政效能。嚴格遵守各項規(guī)章制度,對上級布置的各項重要工作和上級下達的重要文件加強督辦,實現(xiàn)機關(guān)工作快節(jié)奏、高效率運轉(zhuǎn)。細化了各項業(yè)務工作考核內(nèi)容,以績效考核為核心,同時強化對干部職工思想政治素質(zhì)、工作作風的考核,全面對工作質(zhì)量、經(jīng)濟目標、信息、廉政等方面的工作績效進行綜合評價,并作為基本的獎懲依據(jù)。
(三)以解決熱點難點問題為突破,努力塑造良好社會形象。一是關(guān)注民生,促進社會和諧。我局堅持把維護群眾根本利益作為審計工作的出發(fā)點和落腳點,切實轉(zhuǎn)變工作作風,主動為基層、為企業(yè)、為群眾服務,緊緊圍繞領(lǐng)導關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點難點問題,組織力量,實施審計監(jiān)督,并廣泛聽取各方面的意見,同時做好審計舉報工作。針對熱點和難點問題,做好分析工作,提高分析的水平和質(zhì)量,采取有效防范措施,提出解決問題的途徑和辦法,為領(lǐng)導決策和審計監(jiān)督工作提供服務。二是擴大宣傳,加強輿論監(jiān)督。以“12·4”全國法制宣傳日為契機,大力宣傳審計法律法規(guī)政策,宣傳審計部門的作用,從而喚起社會各界共同關(guān)注審計。
(四)開展豐富多彩的活動,營造濃厚創(chuàng)建氛圍。為進一步營造創(chuàng)建氛圍,全局干部職工積極參與各種健康有益的文體活動,既豐富了職工的業(yè)余文化生活,又陶冶了情操,增強了單位的凝聚力。
通過文明創(chuàng)建活動,全局人員牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識,認真履行審計監(jiān)督職責,為被審計單位提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明的服務,工作的主動性、積極性、責任感和服務意識進一步提高,服務態(tài)度更加熱情,精神狀態(tài)更加飽滿,工作節(jié)奏更加快捷,待人接物更加禮貌。我們將繼續(xù)加大創(chuàng)建工作力度,改進不足,在上級的領(lǐng)導下,在全局干部職工的努力下,解放思想,實事求是,與時俱時,不斷地迎接挑戰(zhàn),為隨縣的精神文明建設做出更大貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十
尊敬的領(lǐng)導們:
如白駒過隙般,我們房產(chǎn)1001班來到建院已經(jīng)一個學期了,回首往事,我們一起哭,一起笑。在所有老師和同學的共同努力奮斗下,我們?nèi)〉昧讼喈斂上驳某煽?。展望未來,我們應該對以前的取其精華,去其糟粕,再接再厲,并將創(chuàng)建先進班集體作為我們房產(chǎn)1001班全體同學們的奮斗目標,在此為今后的努力方向作出計劃。
一、學生思想道德狀況方面:
我們要培養(yǎng)一顆愛國守法,為祖國的發(fā)展而努力奮斗的心。加強思想教育提高文化修養(yǎng)。我們班大部分同學的思想狀況還是良好的,而且有一半以上的同學紛紛遞交入黨申請書,積極向黨組織靠攏。所以,在這一學年里,那些先進積極分子就要在思想上給予幫助,例如:給大家講解馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想和科學發(fā)展觀等我們黨的指導思想。具體工作如下:三月份,積極鼓動大家上交入黨申請書。四月份,在班里組織開展學習黨的最新思想活動,如:八榮八恥。五月份,組織班干做好推優(yōu)工作。六月份,積極鼓動大家參加黨校培訓。下半年,還會大力培養(yǎng)入黨積極分子,九月份,對沒有上交入黨申請書的同學進行思想工作,保證全班同學都要上交入黨申請書。十月份,對已經(jīng)成為后備黨員的同學給予獎勵。對正在參加黨校培訓的同學給予鼓勵。十一月份,把推優(yōu)工作普遍到我們個個同學的身上,爭取每個同學都能參加黨校培訓。十二月份,認真督促入黨積極分子按時提交思想?yún)R報。
二、學生干部隊伍建設方面:
我們都知道班級團隊的力量是偉大無窮的,而要使班級團隊充分發(fā)揮其力量就必須有一個無私奉獻、威信極高的班委會來領(lǐng)導。我們班要建立個堅強的、團結(jié)的班委會,他們要做到以身作則、辦事公道、熱愛集體,以為班級服務為榮,他們不僅要起模范帶頭作用,而且要積極主動配合輔導員的工作,帶領(lǐng)我們班積極性地、有創(chuàng)造性地開展各項健康有益的課外活動。
三、學風建設方面:
我們班的同學的學習目標明確,專業(yè)思想穩(wěn)定,學習的積極性高,而且在期考中也獲得了優(yōu)異的成績。但我們不能固步自封、止步不前,在這一學年,我們班還會加強學風建設,例如:加強上課及晚自習的紀律管理,而且鼓動同學們主動自主地學習,鼓動大家多下圖書館看課外書,增長課外知識以充實自己,以及積極參加課外科技知識大賽,如:書法比賽、征文比賽、數(shù)模知識應用大賽等,讓大家的學習積極性得到充分提高,更主動的投入到專業(yè)學習,為獲取更輝煌的成績而做出努力!
四、班級管理方面:
古人云:“不以規(guī)矩,不能成方圓”。一個班集體,要有嚴格的制度,才不會像盤散沙那樣。所以,這一學年,我們班會定出一個更加嚴格的管理條例,例如:紀檢委員每天每節(jié)課都要記錄出勤人數(shù),對上課經(jīng)常遲到或不到的同學,課后給予相應的教育和疏導,并且認真管理好班級晚自習的紀律,學習委員要對各科作業(yè)做出檢查,對每次缺交的同學要及時匯報老師,勞動委員要積極組織好清潔教室的工作,做到一個星期打掃三次,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,各宿舍的舍長要肩負起“必取文明宿舍”的責任,認真督促本宿舍的成員整理好內(nèi)務及值日生的打掃工作。各職務相互協(xié)作配合,班長要肩負著要使班級繁榮的使命,領(lǐng)導各班干認真的展開工作,為創(chuàng)建先進班集體而努力!
五、文體活動方面:
我們不能只注重于學習,因為單單只注重于學習當中,也許我們會身心疲憊,我們要做到勞逸結(jié)合,只有這樣,我們才能學得更好!在這一學年里,我們在學習之余還會更加努力的組織更多的課外文體活動,豐富課外生活!
1、三月份,本著“學雷鋒”精神,開了感恩主題班會,組織外出到民生廣場撿垃圾活動,大家都積極參加并按時完成了任務,也得到市民的認可和贊揚!
2、四月份,本著“強生健體”的口號,在班里面開展各種體育比賽,例如:男生和女生對打乒乓球、排球、羽毛球等!并積極鼓動大家去參加系運動會。
3、五月份,我們組織外出春游,讓常在學校學習的我們可以外出親近自然,學習更多與自然相關(guān)的知識。
4、六月份,我們組織去敬老院或孤兒院,關(guān)愛社會的弱勢群體,讓他們感受更多來自社會的關(guān)愛。并在班里舉行一場文娛表演比賽,選出優(yōu)秀的節(jié)目去參加系文娛晚會。
而下半年,我們也不會在問題活動方面松懈,九月份,組織課外體育比賽。十月份,組織外出秋游。十一月份,在班里組織歌唱比賽。十二月份,組織一場班里面的辯論比賽。加強班里同學之間的交流,增強同學們之間的友誼,讓我們班更好的團結(jié)起來!
六、安全文明建設方面:
安全問題對我們每個人至關(guān)重要,在班里開展以“關(guān)注安全問題,珍惜生命”為主題的宣傳活動,讓大家熟悉各種安全常識與緊急情況下的逃生意識,還要努力開展各項安全工作,如:以“關(guān)愛生命,珍惜生命”為主題開展班會和做手抄板報,讓同學們對安全問題有了更好的了解以及警惕性得到提高。
七、宣傳與特色工作方面:
積極開展以板報的形式在班里宣傳學風班風的建設工作,及先進個人事跡,如:拾金不昧、見義勇為、樂于助人、義務獻血等,讓班里的先進個人事跡得到發(fā)揚。還要在班里面大力宣傳感動中國十大孝心人物,倡導大家努力感動中國偉大的精神,傳承優(yōu)秀的中華民族傳統(tǒng)。
以上是我們房產(chǎn)1001班這一學年度先進班集體創(chuàng)建計劃書,我們會堅持以上的條例并努力實行,請領(lǐng)導們審閱。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十一
創(chuàng)建文明單位創(chuàng)建既是一項系統(tǒng)工程,也是一個動態(tài)過程。如果沒有全面化、規(guī)范化的文明單位創(chuàng)建檔案作為依據(jù),今天本站小編給大家整理了創(chuàng)建市級文明單位。
謝謝大家對小編的支持。
隨縣審計局成立于20xx年7月,內(nèi)設辦公室、財政社保審計科、經(jīng)貿(mào)審計科、行政事業(yè)審計科、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)保審計科、固定資產(chǎn)投資審計科“五科一室”,下設經(jīng)濟責任審計局一個二級單位。成立以來,我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的、xx屆四中全會精神,緊緊圍繞全面建設小康社會的奮斗目標,按照“全面審計,突出重點”的要求,認真履行審計監(jiān)督職責,扎實有效地開展創(chuàng)建文明單位工作。
(一)明確指導思想,增強責任意識。認真查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強全局同志投身文明單位創(chuàng)建的責任感和自覺性。局黨組召開專題會議,進行創(chuàng)建動員,號召全局同志以良好的姿態(tài),奮發(fā)有為的進取精神,投身到創(chuàng)建活動中去,要求創(chuàng)建工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾,不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段,通過提高行業(yè)文明程度和從業(yè)人員素質(zhì),為促進行業(yè)科學、持續(xù)、協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展提供思想保證、智力支持和精神動力。
(二)加強組織領(lǐng)導,完善目標管理。我們圍繞文明單位創(chuàng)建的總體目標和要求,結(jié)合審計工作職能和全年工作任務,有計劃、有步驟地開展工作。認真制定年度計劃,分解任務,落實目標。局長與各科室簽定目標。
責任書。
把文明創(chuàng)建工作列入全年工作目標考核的重要內(nèi)容實行項目化管理層層分解落實目標責任。成立以來先后制定了《20xx年度工作目標考核辦法》、《黨風廉政建設責任目標考評實施辦法》等內(nèi)部管理制度通過有力的管理機制、考核機制在全局上下形成齊抓共管的格局和人人為爭創(chuàng)文明機關(guān)出力的氛圍。
(三)豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,創(chuàng)新活動載體。在文明單位創(chuàng)建中,我們注重制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,重點是在創(chuàng)建活動的方式和載體上要有所作為。始終把創(chuàng)建文明機關(guān)活動作為一根主線,與干部隊伍能力作風建設、打造學習型機關(guān)、扶貧解困等重點工作和活動有機結(jié)合,增強文明創(chuàng)建的效果。
(一)以鍛造一流審計隊伍為目標,切實強化思想道德建設。一是加強理論建設,堅定理想信念。我局堅持把文明創(chuàng)建與學習貫徹和xx屆四中全會精神、實踐“三個代表”重要思想相結(jié)合。采取集中學習、專題輔導、交流心得、個人自學、談心交心等靈活多樣的學習方式,保證學習質(zhì)量,努力提高全員的思想覺悟和認識水平。通過參加各類活動,使大家樹立集體榮譽觀、個人榮辱觀,黨性得到進一步鍛煉,理論素質(zhì)得到進一步提升。二是加強道德建設,提升個人修養(yǎng)。按照“以德治國”的要求,大力推進道德建設。認真組織全體干部職工學習《公民道德教育實施綱要》,全局形成了愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的職業(yè)道德之風,形成了求知、求善、求真、求美,共同前進的新型人際關(guān)系。三是加強廉政建設,樹立部門形象。建立健全并層層分解黨風廉政建設責任制,狠抓各項措施的貫徹落實。各職能科室與局長簽訂黨風廉政責任狀,把黨風廉政建設規(guī)劃納入年度目標管理;強化內(nèi)部監(jiān)督,接受外部監(jiān)督,促進廉政制度的落實和文明單位創(chuàng)建目標的實現(xiàn),樹立審計部門的良好形象。
(二)以落實科學發(fā)展觀為宗旨,不斷提高依法行政效能。一是加強能力作風建設,進一步提高隊伍素質(zhì)。我局為強基固本,打造學習型機關(guān),培養(yǎng)一專多能的復合型人才,按照需要什么學習什么,缺少什么補充什么的思路,采取以個人自學為主,輔以短訓、學習交流、講座等培訓手段,有計劃、有步驟地推進教育工作。領(lǐng)導干部帶頭,堅持每月集中兩次學法制度,對工作和學習中遇到的難點進行討論,加深對法律法規(guī)、審計政策的理解。全局通過學習,提高了審計工作技能,增強了審計人員依法審計意識。二是規(guī)范工作程序,進一步提升工作質(zhì)量。對審計業(yè)務的工作要求進一步細化,嚴格按照審計程序(制定審計項目計劃、審計準備、審計實施和審計終結(jié))實施審計,進一步規(guī)范了審計程序,提高了審計質(zhì)量,促進了審計工作的法制化、制度化和規(guī)范化。三是強化內(nèi)部考核,進一步增強行政效能。嚴格遵守各項。
規(guī)章制度。
對上級布置的各項重要工作和上級下達的重要文件加強督辦實現(xiàn)機關(guān)工作快節(jié)奏、高效率運轉(zhuǎn)。細化了各項業(yè)務工作考核內(nèi)容以績效考核為核心同時強化對干部職工思想政治素質(zhì)、工作作風的考核全面對工作質(zhì)量、經(jīng)濟目標、信息、廉政等方面的工作績效進行綜合評價并作為基本的獎懲依據(jù)。
(三)以解決熱點難點問題為突破,努力塑造良好社會形象。一是關(guān)注民生,促進社會和諧。我局堅持把維護群眾根本利益作為審計工作的出發(fā)點和落腳點,切實轉(zhuǎn)變工作作風,主動為基層、為企業(yè)、為群眾服務,緊緊圍繞領(lǐng)導關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點難點問題,組織力量,實施審計監(jiān)督,并廣泛聽取各方面的意見,同時做好審計舉報工作。針對熱點和難點問題,做好分析工作,提高分析的水平和質(zhì)量,采取有效防范措施,提出解決問題的途徑和辦法,為領(lǐng)導決策和審計監(jiān)督工作提供服務。二是擴大宣傳,加強輿論監(jiān)督。以“12·4”全國法制宣傳日為契機,大力宣傳審計法律法規(guī)政策,宣傳審計部門的作用,從而喚起社會各界共同關(guān)注審計。
(四)開展豐富多彩的活動,營造濃厚創(chuàng)建氛圍。為進一步營造創(chuàng)建氛圍,全局干部職工積極參與各種健康有益的文體活動,既豐富了職工的業(yè)余文化生活,又陶冶了情操,增強了單位的凝聚力。
通過文明創(chuàng)建活動,全局人員牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識,認真履行審計監(jiān)督職責,為被審計單位提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明的服務,工作的主動性、積極性、責任感和服務意識進一步提高,服務態(tài)度更加熱情,精神狀態(tài)更加飽滿,工作節(jié)奏更加快捷,待人接物更加禮貌。我們將繼續(xù)加大創(chuàng)建工作力度,改進不足,在上級的領(lǐng)導下,在全局干部職工的努力下,解放思想,實事求是,與時俱時,不斷地迎接挑戰(zhàn),為隨縣的精神文明建設做出更大貢獻。
云夢縣審計局在縣委、縣政府和上級審計機關(guān)的領(lǐng)導下,在市、縣文明辦的關(guān)心、幫助、支持下,按照創(chuàng)建市級文明單位的標準和要求,進一步完善管理機制,制定長遠規(guī)劃,以隊伍建設為根本,著力提高審計人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì);以審計工作質(zhì)量為生命線,全面加強審計工作的法制化、規(guī)范化建設;以制度建設為保障,修訂完善內(nèi)部管理制度,用制度管人管事;以樹形象為目標,從嚴治理審計隊伍,加強機關(guān)黨風廉政建設?,F(xiàn)將今年創(chuàng)建市級文明單位活動情況總結(jié)如下:
一、組織領(lǐng)導有力,創(chuàng)建工作扎實。
成立了由局黨組書記徐遠炎為組長、分管副局長為副組長、各股室長為成員的創(chuàng)建精神文明建設領(lǐng)導小組,局黨組書記、局長徐遠炎負總責、親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,做到計劃周全、目標明確、措施具體、責任落實、分工明確,把創(chuàng)建活動納入經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化軌道,積極參與云夢縣創(chuàng)建市級文明單位工作。
二、思想教育深入,道德風尚良好。
切實加強思想道德建設,積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗宣傳教育,大力弘揚和培育民族精神,積極開展深入細致的思想政治工作,引導廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規(guī)范人人皆知,人人皆行。突出抓好誠信建設,堅決防止不守信用行為。高度重視對青年職工的思想道德教育,建立了行之有效的工作機制。
三、學習風氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。
堅持對干部職工進行科學文化知識和業(yè)務技能培訓,形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學,反對迷信,倡導健康、文明的生活方式。落實辦公室衛(wèi)生值日制度。深入扎實地做好人口與計劃生育工作,計劃生育率100%。堅持開展群眾性文體活動,職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。
1、營造氛圍,切實加強機關(guān)文化建設。一是千方百計豐富職工文化生活,營造和諧團結(jié)的機關(guān)氛圍。我局在經(jīng)費緊張、工作繁重等的情況下,每年都利用元旦、國慶等節(jié)假日開展形式多樣、豐富多彩的文體活動。通過這些活動,豐富了職工的精神文化生活,陶冶了情操,增強了集體主義精神。二是結(jié)合崗位實際深入開展“優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員、黨員示范崗、文明科室、文明家庭”評選活動,發(fā)揮先進典型的示范作用,帶動全局,使審計干部的精神文化生活豐富多彩,健康向上,進一步推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。三是高度重視社會治安綜合治理、計劃生育、信訪和安全工作,成效顯著。一年來,我局無刑事案件、重大責任事故和“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象,無邪教活動;同時,嚴格執(zhí)行計劃生育政策,沒有計劃外生育和超生現(xiàn)象,無越級上訪等情況。四是組織職工捐款、深入聯(lián)系吳鋪鎮(zhèn)秀才村、老屋村等扶貧濟困送溫暖活動,幫助群眾解決實際問題。全局職工共向聯(lián)系村解決工作經(jīng)費0.3萬余元,為該村委會協(xié)調(diào)通村公路硬化工程項目資金400余萬元,幫助解決其他生產(chǎn)、生活實際困難,為該村發(fā)展出謀劃策,幫助群眾致富奔小康。
2、制度為先,建立加強文明單位建設的長效機制。結(jié)合審計工作實際,從加強內(nèi)部管理入手,全面加強機關(guān)作風建設,修訂和完善了《審計工作目標管理考核辦法》等九項內(nèi)部管理制度,進一步理順了機關(guān)內(nèi)部管理關(guān)系,把機關(guān)各項工作納入了規(guī)范化軌道,做到了工作有章可循。按照“嚴謹細致,提高質(zhì)量”的要求,進一步提高了審計工作質(zhì)量,三年來無一例行政復議案件,促進了審計工作的順利發(fā)展。一是健全完善公開承諾制度和政務財務公開制度,局黨組書記、局長徐遠炎在云夢縣電視臺把審計工作職責范圍、工作程序、審計紀律等向社會作出公開承諾,將各項審計工作置于社會監(jiān)督之下,在社會上樹立了審計機關(guān)誠實守信、清正廉潔的好形象。二是實施首問首辦責任制,對群眾來信、來電、來訪或者到機關(guān)辦事,第一接待人負責到底,確保事事有答復,件件有落實。三是健全完善執(zhí)法責任制,對審計干部不作為、濫用職權(quán)的問題,對因工作失誤、失職造成重大損失或者惡劣影響的,嚴格按照法律法規(guī)和審計紀律依法追究相應責任。四是建立文明審計制度,培養(yǎng)文明的行為舉止、營造良好的審計環(huán)境。建立文明辦公制度,干部職工堅持使用文明禮貌辦公用語;堅持節(jié)約不鋪張,實用不攀比的原則。
四、加強民主管理,嚴格遵紀守法。
1、精神文明創(chuàng)建中人是一個決定性的因素,關(guān)鍵是要抓好干部隊伍建設。我局對此十分重視,以造就一支政治堅定、思想過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的審計干部隊伍為目標,狠抓干部隊伍建設。一是抓班子建設,發(fā)揮核心領(lǐng)導作用。班子成員帶頭抓好基本理論、時事政策、宏觀經(jīng)濟知識、科技知識等學習,全面提高自身政治、法律及業(yè)務素質(zhì),增強駕馭全局的工作能力;堅持民主集中制,凡重大問題,都經(jīng)過充分的調(diào)查研究,由集體討論決定,確保決策的科學化和民主化,發(fā)揮整體作用和效能;二是抓黨員隊伍,發(fā)揮先鋒模范作用。大力加強黨員培訓、學習,深入開展黨性、黨風、黨紀教育和思想作風整頓,引導黨員對照黨員標準找差距,對照先進典型查不足,不斷強化先鋒隊意識,在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用。三是抓審計骨干,發(fā)揮帶頭示范作用。在文明創(chuàng)建中,始終把審計骨干作為重點對象,采取個人自學、專題研討、集中辦班等方法,組織審計骨干學習政治理論、審計業(yè)務等知識,進一步提高審計骨干的綜合素質(zhì),發(fā)揮中堅作用。
2、標本兼治,把廉潔從審作為精神文明建設的重要內(nèi)容。廉政建設是審計工作的生命線,我局始終把廉政建設放在精神文明建設的重中之重的位置來抓,任何時候不得放松。三年來堅持標本兼治,狠抓廉政建設,確保廉潔從審,取得了顯著成效。一是每年召開黨風廉政建設工作會議,研究制定黨風廉政建設。
工作計劃。
和要點;二是重點抓好黨風廉政建設責任制的落實,建立“一把手”負總責,其他領(lǐng)導“一崗雙責”,要求審計人員既要對審計質(zhì)量負責,也要對廉政工作負責;三是堅持日常監(jiān)督,確保各項廉政規(guī)定和審計工作紀律的全面貫徹落實。結(jié)合審計工作特點,采取審計復核、審計回訪、審計紀律公示等措施,加強對審計干部廉潔從審行為的監(jiān)督;四是加強廉政教育。以定期或不定期組織廉政課堂講座、收看反腐錄像等方式展示警示教育,使審計人員警鐘長鳴,自覺遵守廉政紀律。
五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達標。
結(jié)合審計工作需要和新辦公樓沒有完成建設的實際情況,配置和更新了8臺臺式電腦、12臺筆記本電腦、1臺打印機、3部數(shù)碼相機等設備,逐步完善oa系統(tǒng),建立良好的工作環(huán)境,努力實現(xiàn)機關(guān)管理標準化,辦公設施現(xiàn)代化。內(nèi)務管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,搞好綠化、美化,為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
鼓勵職工參與“文明小區(qū)”、“文明樓院”、“文明家庭”創(chuàng)評活動,發(fā)揮其在小區(qū)和社區(qū)精神文明建設的主體作用,建設環(huán)境整潔優(yōu)美、社會風氣良好、文化生活健康、治安秩序井然的文明小區(qū)、文明樓院、文明家庭。我局按照年初計劃,制定了“文明股室”、“文明樓院”、“文明家庭”、“文明職工”等文明細胞創(chuàng)建的評比條件,現(xiàn)已評出4戶“文明家庭”、3個“文明股室”、4名“文明職工”。
六、依法審計,把認真履行審計監(jiān)督職責,作為精神文明建設的出發(fā)點和落腳點。
精神文明創(chuàng)建的根本目的在于服務改革開放、促進經(jīng)濟發(fā)展。我局緊緊圍繞審計工作開展精神文明創(chuàng)建活動,將創(chuàng)建活動貫穿到審計工作的全部過程,落實到提高審計質(zhì)量和工作效率、出色完成好審計工作任務等各項具體工作目標上,將履行審計監(jiān)督職能與精神文明創(chuàng)建高度統(tǒng)一,以創(chuàng)建成果,影響和帶動整個審計工作深入開展,各項審計工作均取得了明顯成效。一是查處大量違紀違規(guī)問題,有效發(fā)揮了審計監(jiān)督職能作用。一年來,共完成審計項目68項,查處糾正違紀違規(guī)金額7375萬元,管理不規(guī)范金額3261萬元。審計監(jiān)督在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、加強廉政建設、維護社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極作用。二是拓寬審計領(lǐng)域,積極探索審計新方法、新路子,先后總結(jié)探索了預算執(zhí)行審計、重點建設項目審計、經(jīng)濟責任審計等行之有效的審計方法和路子,有力促進了我縣審計工作再上新臺階。
兩年來,灌云縣審計局在縣委、縣政府以及上級審計機關(guān)的正確領(lǐng)導下,堅持“強健隊伍、突出重點、打造精品、開拓創(chuàng)新、清正廉潔”的工作思路,內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,在文明創(chuàng)建方面取得了較好成果。20xx-20xx年度被評為市級“文明單位”;20xx年度,局檔案管理被授予“省一級單位”稱號;20xx年度,被審計署評為通聯(lián)工作先進單位,連續(xù)兩年被市審計局評為綜合考核一等獎;20xx年度縣委、縣政府還授予“全縣綜合目標考核二等獎”等榮譽稱號。
一、組織領(lǐng)導有力,創(chuàng)建工作扎實開展。
一是機構(gòu)健全。我局十分重視加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導,成立了由局長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,相關(guān)科室負責人組成的文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組。20xx年,隨著機構(gòu)改革和局領(lǐng)導人事變動,我局及時調(diào)整領(lǐng)導小組,確保創(chuàng)建活動力度不減,工作落實。
二是保障有力。認真統(tǒng)籌規(guī)劃本屆文明創(chuàng)建目標,每年度制訂當年工作要點,將文明單位創(chuàng)建活動與審計工作有機結(jié)合,進行統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一部署,深化具體措施辦法,進一步明確創(chuàng)建工作所要達到的目標、任務,確保創(chuàng)建工作健康有序地進行;把經(jīng)費開支列入預算,保障創(chuàng)建工作正常開展。
三是工作落實。按創(chuàng)建工作要求,每年召開兩次以上專題會議,部署創(chuàng)建工作,任務落實到每個部門、每一個人,做到主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,職能部門重點抓。在創(chuàng)建活動中,局領(lǐng)導班子務求實效,經(jīng)常研究、指導、督促創(chuàng)建工作,把為群眾解決實際困難作為工作出發(fā)點和落腳點,堅持物質(zhì)文明和精神文明“兩促進、兩提高”。
二、保障工作到位,創(chuàng)建工作豐富多彩。
為營造和諧機關(guān)文化,建設充滿活力的機關(guān)單位,實現(xiàn)文明單位的創(chuàng)建,我局制定和完善了相關(guān)內(nèi)控制度,并組織干部職工開展了一系列活動。
(一)建立健全內(nèi)部管理制度。進一步完善機關(guān)效能建設制度,規(guī)范服務標準、服務承諾、文明用語、辦事指南,制定和完善了《灌云縣審計局審計人員工作規(guī)程》、《灌云縣審計局五項制度》等制度規(guī)范,通過制度的建立、完善和宣傳,做到了人人有章可循、事事有據(jù)可依,形成以制度約束人、以制度規(guī)范人、以制度激勵人的工作機制。
(二)加強文化建設,營造文化氛圍。以全縣創(chuàng)建文明城市為契機,加大精神文明創(chuàng)建力度,認真開展創(chuàng)建“學習型機關(guān),學習型組織,學習型團體”活動,充分利用“黨員統(tǒng)一活動日”、“道德講堂”、“周末黨課”等陣地,以我聽、我看、我講、我議、我選、我行等多種形式對干部職工進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育。干部職工在參與活動中自我教育、相互促進,努力形成和諧的生活秩序與人際關(guān)系。
(三)開展精神文明建設活動。一是主動聯(lián)系幫扶村,與幫扶村村兩委制定長期的幫扶計劃和具體幫扶措施,努力增強幫扶村的自我發(fā)展和自我致富能力,推動幫扶村生產(chǎn)生活水平穩(wěn)步持續(xù)提高;二是采取“一幫一”、“多幫一”的幫扶模式,與困難群眾結(jié)成幫扶對子,為孤寡老人集資改造危房,為殘疾人送去致富政策信息,為貧困戶送去慰問金和生活用品。兩年來,我局領(lǐng)導班子成員共約60人次前往聯(lián)系點調(diào)研、落實幫扶項目,發(fā)放慰問金共計6萬元,切實幫助解決實際問題;三是積極組織干部職工參加“博愛一日捐”活動,全局廣大干部職工熱烈響應,紛紛慷慨解囊,為灌云縣困難職工、農(nóng)村病災戶、疾病兒童及孤兒奉獻愛心,營造了慈善公益、互助友愛,關(guān)愛弱勢群體的良好社會氛圍。兩年來,我局干部職工共計捐款8400元;四是繼續(xù)深化“愛心助學”工程,關(guān)心關(guān)愛未成年人健康成長。我局資助多名貧困學生,并為貧困學生協(xié)調(diào)減免學費事宜,幫助困難家庭學生順利完成學業(yè)。五是積極參與文明城市創(chuàng)建工作,利用業(yè)余及周六時間走上街頭清潔衛(wèi)生、協(xié)助維護交通秩序、成立志愿服務隊維護城市形象,組織黨員干部參加抗洪排澇。
(四)開展豐富多樣的文娛活動。為了進一步提升廣大黨員干部的理論水平,增強踐行科學發(fā)展觀的主動性和自覺性,我局組織全體干部職工赴贛榆縣抗日山,開展以“緬懷革命先烈,弘揚光榮傳統(tǒng)”為主題的清明掃墓活動?;顒邮箤徲嫺刹吭诰拺迅锩攘业耐瑫r,更加直觀地感受了烈士們?yōu)樽杂珊秃推讲晃窢奚母锩瘢由盍藢ω熑闻c使命的理解,增強了對國家、民族和審計事業(yè)的歷史責任感和使命感,堅定了愛黨、愛國、愛社會主義的理想信念。平時積極組織干部職工廣泛參與文娛活動,先后參加全縣和審計系統(tǒng)內(nèi)的籃球、乒乓球、羽毛球、拔河等項目,這不僅增進了同事間的交流,還增強了干部隊伍的的凝聚力和集體榮譽感,展示了審計系統(tǒng)干部職工的良好精神風貌。
通過近幾年的文明創(chuàng)建活動,我局干部職工團結(jié)敬業(yè),廉潔自律,務實創(chuàng)新,奮發(fā)有為,無一人違法違規(guī)。我局決心借此次申報的機會,進一步鞏固基礎工作建設,扎實開展各項文明創(chuàng)建措施,營造良好的文明創(chuàng)建氛圍,以新的、更高、更先進的要求為標準,促進文明創(chuàng)建工作圓滿完成,為建設和諧社會、和諧灌云做出積極的貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十二
12月下旬,市文明辦將對我校創(chuàng)建省級最佳文明單位工作進行復查驗收,為了做好迎評驗收的各項工作,經(jīng)研究,特制定迎接考核驗收工作方案。
組長:xx。
副組長:xx。
成員:xx。
(一)綜合協(xié)調(diào)組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:
1、負責全校文明創(chuàng)建的組織協(xié)調(diào)工作;
2、負責申創(chuàng)報告撰寫、申創(chuàng)材料的匯編工作;
3、負責宣傳櫥窗、校園網(wǎng)、標語等宣傳環(huán)境布置工作;
4、負責各種會議的組織工作以及上級檢查驗收的接待工作。
(二)資料采集組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:
1、負責創(chuàng)建活動總結(jié)以及匯報材料的撰寫;
2、負責近年來學校所有相關(guān)檔案資料的收集,并進行整理分類、匯編、裝訂;
3、收集近兩年來學校所獲得的獎杯、獎狀、證書、匾牌、成果等,整理裝飾榮譽室。
(三)環(huán)境整治組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:負責校園的環(huán)境整治和環(huán)境衛(wèi)生工作。
(四)師生文明創(chuàng)建組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:
1、負責全校師生文明創(chuàng)建宣傳教育工作,做到家喻戶曉;
2、組織豐富多彩的文明創(chuàng)建活動,特別是安排布置好檢查驗收期間的創(chuàng)建活動;
3、負責文明家庭、文明處室、文明班級、文明寢室等創(chuàng)建評比工作。
第一步:宣傳動員。
一是召開黨委會,傳達上級文件精神,下達迎評驗收工作任務;二是召開迎評工作專班會議,部署任務,提出要求;三是召開全校教職工大會,主要是學習傳達上級和學校的要求,明確任務,統(tǒng)一思想,提高認識。
第二步:組織實施。
各部門按照上級和學校的要求組織實施,各工作專班按照任務、職責和具體分工開展工作。
第三步:組織檢查。
文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組將對各部門文明創(chuàng)建工作進行檢查,對各專班工作情況進行驗收,對達不到要求者或存在問題的部門責其改進,達到要求為止。
第四步:表彰先進。
評比表彰文明家庭、文明處室、文明班級、文明寢室,召開表彰大會,頒發(fā)證書。
第五步:迎接驗收。
1、高度重視,提高認識。
創(chuàng)建省級最佳文明單位是外樹形象,內(nèi)強素質(zhì),提高辦學水平的一項十分重要的工作,也是學校今年下半年的重要工作之一。學校黨委、行政十分重視。各部門要引起高度重視,提高認識,把創(chuàng)建省級最佳文明單位作為當前一項重要工作,認真抓緊抓好,把各項工作落到實處。
2、學習文件,明確任務。
各部門要認真?zhèn)鬟_學習文件,明確任務,堅定信心,要分解任務,細化責任,把每一項目標落實到人,實行責任制,扎扎實實開展工作。
3、廣泛宣傳,營造氛圍。
要通過多種途徑,廣泛宣傳創(chuàng)建省級最佳文明單位的意義和作用,通過校園網(wǎng)、宣傳櫥窗、黑板報等宣傳創(chuàng)建活動的各項內(nèi)容,讓全校教職工和學生都明確任務和目標,讓文明創(chuàng)建工作做到家喻戶曉,使文明創(chuàng)建工作有條不紊的'進行,確保創(chuàng)建目標的實現(xiàn)。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十三
邊河鄉(xiāng)邊河村現(xiàn)有526戶人家,人口1486人。該村現(xiàn)有42名中共黨員,村兩委班子3職,是鄉(xiāng)政府的駐地村,也是全鄉(xiāng)的第二個行政大村。
5年前,這個村曾是個集體負債達40多萬元,黨員群眾多次上訪的老大難村,到如今,在村兩委一班人的帶領(lǐng)下,立足村情、艱苦創(chuàng)業(yè),村集體經(jīng)濟去年收入逾百萬。
以人為本抓班子,夯實基礎。一是從自身做起,加強了村班子的自身建設?!盎A不牢地動山搖”,而村班子是農(nóng)村一切工作的前提和基礎。村兩委班子重新組閣后,我們重點從強化每一個班子成員的團結(jié)共事意識入手,使每一個班子成員牢固樹立了“要苦干,不能苦熬”和“為官一任,造福一村”思想,真正做到了事事有人管、事事有人干,班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了明顯提高。在“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中,我們提出了“以人為本,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”的工作思路,實現(xiàn)了有人管事。在班子建設中,我注重發(fā)揮每個班子成員的優(yōu)勢,讓他們都能夠盡其才,負其責,給他們提供發(fā)揮聰明才智的舞臺。同時,加強對每一個班子成員的教育學習和組織協(xié)調(diào),努力提高班子成員的政治、業(yè)務素質(zhì);在班子內(nèi)部實行了嚴格的工作分工,使每一個班子成員都能夠以正確的態(tài)度和過硬的作風,群策群力,同心同德,大膽探索,積極實踐,有所作為,以此推動了整個兩委班子整體素質(zhì)的提高。同時,以“五個好”村黨支部的“三級聯(lián)創(chuàng)”要求為目標,狠抓了以《農(nóng)村兩委工作規(guī)范》和“五項制度”的落實為主要內(nèi)容的農(nóng)村基層組織運行機制的建設,以嚴格的制度約束每一個成員的行為,實現(xiàn)有章理事。在工作中,我做到了身體力行,率先垂范,做到了與班子成員、黨員、村民代表勤交流、多溝通、共商量、同決策,集思廣益,民主集中,保證了村內(nèi)重大決策的民主化、科學化。事事處處嚴格要求自己,做到自重、自省、自勵,慎權(quán)、慎獨、慎欲,凡是要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,以自己良好的人格力量為班子成員樹立了榜樣。在財務管理方面,堅持“三筆會簽”、月審和公開制度,每二個月所有村內(nèi)收支事項都有支部書記和村主任、理財小組審計會簽,然后報鄉(xiāng)經(jīng)管站審計,每二個月將財務收支向群眾公開一次,接受群眾的監(jiān)督。使村兩委班子的凝聚力進一步增強,戰(zhàn)斗力進一步提高。為我村的大發(fā)展奠定了堅實基礎,提供了堅強的組織保證。今年4月1日,全區(qū)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動流動現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開,參會的區(qū)鄉(xiāng)領(lǐng)導參觀并聽取了我村的經(jīng)驗介紹,受到了區(qū)領(lǐng)導的表揚。二是本著對上對下負責的態(tài)度,擺正在“人、權(quán)、錢”上“抓”與“放”的關(guān)系。首先是“抓人”,抓住村兩委班子成員和民心,放開手腳大膽實踐;其次是“抓權(quán)”,時刻強化黨的核心領(lǐng)導地位,把權(quán)利和責任放給每一個班子成員,激發(fā)和調(diào)動他們做工作的積極性;第三是“抓錢”。立足村情,把艱苦創(chuàng)業(yè)的力量放到“抓錢”上,然后把錢放到為村民辦事實上,實現(xiàn)了有錢辦事。
發(fā)展集體經(jīng)濟,改變山區(qū)鄉(xiāng)村面貌。村兩委一班人在治亂的同時,樹立“發(fā)展才是硬道理”的思想,不等不靠,把發(fā)展壯大集體經(jīng)濟作為改變邊河村面貌的中心任務來抓。為了解放思想,確定思路,支部書記王洪璽帶領(lǐng)班子成員和部分黨員、村民代表先后到張店南定、桓臺等地進行參觀考察,經(jīng)過反復論證,最后決定發(fā)揮當?shù)刭Y源和勞動力資源優(yōu)勢上磚廠項目。在有關(guān)部門的大力支持幫助下,很快辦好了土地使用手續(xù),日夜大干,先后建了三個磚廠,安排本村富余勞動力和困難戶200余人,使許多困難戶擺脫了貧困。只有大投入才會有大產(chǎn)出,我們抓住墻改的機遇,加大了對建材業(yè)的投入,于20xx年5月份成立了淄博固金建材有限公司,投入200多萬元,對原先舊建筑材料業(yè)進行了徹底的更新?lián)Q代,新型煤矸石磚業(yè)順利通過省市驗收認證,去年實現(xiàn)集體經(jīng)濟收入130萬元。
讓老百姓真正得到實惠才是當村干部的第一責任。為了徹底解決村內(nèi)養(yǎng)殖畜禽污染問題,村里先后在遠離村居的村北和村東荒灘地規(guī)劃了兩處養(yǎng)殖小區(qū),使全村十二戶在村內(nèi)搞養(yǎng)殖的戶全部遷到了養(yǎng)殖小區(qū),村內(nèi)畜禽糞便和污水橫流的污染問題得到了徹底解決,養(yǎng)殖戶也有了擴大生產(chǎn)規(guī)模和集中進行防疫的發(fā)展空間。為了徹底解決群眾的吃水難問題,村兩委一班人在群眾的大力支持下,用半個多月的時間,挖埋自來水管道5000余米,完成了社會化供水的入戶工程,徹底解決了群眾的吃水難問題。為了解決群眾的`行路難問題,村兩委一班人親自靠上,帶領(lǐng)黨員群眾搬運土石5000余方,重新通路修路近二公里,又先后投資20余萬元,硬化了村內(nèi)兩公里的環(huán)村路,使村內(nèi)主要街道全部實現(xiàn)了硬化,徹底解決了村民的行路難問題。逢年過節(jié),村兩委都按照分工,到村里80歲以上的老人和貧困戶家中噓寒問暖,為他們送去一份節(jié)日厚禮和黨的關(guān)懷和溫暖,黨群、干群關(guān)系得到進一步融洽。
在狠抓物質(zhì)文明的同時,我們還狠抓了精神文明建設,全體村民的思想覺悟和文明素質(zhì)有了明顯提高,廣大群眾愛黨、愛國、愛集體的意識有了明顯增強。邊河村集體植樹現(xiàn)已達5萬余株,而人畜破壞現(xiàn)象不足萬分之一,這一數(shù)字足以說明了該村群眾思想覺悟和素質(zhì)的提高。群眾的理解和支持更加激發(fā)了村兩委一班人干事創(chuàng)業(yè)的責任和信心,今年7月,該村被區(qū)委首批表彰為“五好”村基層黨組織。
邊河村幾年來的艱苦創(chuàng)業(yè),得到了上級領(lǐng)導和有關(guān)部門的大力支持和幫助,同時也得到了全體村民的支持和認可,在今年的村兩委換屆選舉中,該村由原來的9名村兩委成員削減到3人,3人都以高票當選為新一屆村兩委成員,為全村兩個文明建設提供了堅強的組織保證。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十四
為確保創(chuàng)建市級文明單位工作有條不紊的開展,做到創(chuàng)建活動有發(fā)展、有進步、有成效,逐步達到創(chuàng)建市級文明要求,從而使我局形象得到提升,工作環(huán)境得到提高,促進林業(yè)更好更快的發(fā)展,現(xiàn)結(jié)合我局工作實際,制定如下創(chuàng)建計劃。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,緊緊圍繞文明單位創(chuàng)建,著力營造聚精會神抓工作,一心一意謀發(fā)展的良好氛圍;著力鍛造理想信念堅定、業(yè)務技術(shù)過硬、工作作風頑強的職工隊伍;著力塑造忠于職守、無私奉獻、文明服務的林業(yè)形象,為實現(xiàn)林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻。
二、主要措施。
(一)領(lǐng)導班子建設。以提高素質(zhì)、改進作風和增強凝聚力為重點,加強領(lǐng)導班子建設,努力把領(lǐng)導班子建設成為貫徹“三個代表”重要思想、帶頭全面落實科學發(fā)展觀的堅強集體。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,堅持民主集中制原則,走群眾路線,深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究,關(guān)心群眾疾苦,積極為基層、為群眾辦實事、做好事、解難事。
(二)思想道德教育。認真開展《公民道德建設實施綱要》和社會主義榮辱觀等教育實踐活動,廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義以及新形勢政策教育。使大家自覺遵守“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。
(三)開展“雙爭”活動。以“爭創(chuàng)學習型機關(guān)、爭做學習型干部”活動為主線,提高干部職工素質(zhì)。在嚴格執(zhí)行黨委中心組學習制度、干部職工政治學習制度和干部職工業(yè)務培訓制度的基礎上,推進職工自我教育制度,制定詳實學習計劃,明確全年學習內(nèi)容,加強學習組織工作,通過一系列舉措,讓職工自覺做到學以立德、學以增智、學以創(chuàng)業(yè),確實提高林業(yè)干部隊伍綜合素質(zhì)。
(四)加強機關(guān)黨建工作。以不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力為目標,發(fā)揮黨組政治核心作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,把黨員崗位上作表率、社會上做模范和平時看得出作為優(yōu)劣標準,組織黨員干部開拓進取,扎實工作,為全面完成年度各項目標任務努力奮斗。
(五)加強黨風廉政建設。認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律和黨風廉政建設責任制。注意運用正反典型,持續(xù)進行形象生動、具體深入的黨性黨風黨紀教育,做到警鐘常鳴,使黨員干部特別是領(lǐng)導干部堅定馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,堅持立黨為公、執(zhí)政為民。不斷健全廉政檔案制度,認真落實述職述廉和領(lǐng)導干部重大事項報告等制度,加強黨內(nèi)監(jiān)督。
(六)加強綜治工作。適時組織開展矛盾糾紛大排查調(diào)處活動,及時發(fā)現(xiàn)和掌握矛盾糾紛,認真分析,有針對性地提出對策、建議,妥善緩解或化解矛盾糾紛,避免激化,防止發(fā)生民轉(zhuǎn)刑案件和群體性的事件。完善突發(fā)群體性的事件預防處置工作機制,制定更加符合實戰(zhàn)要求的`預案,提高預測預知、現(xiàn)場指揮、依法處置、輿論引導能力。對可能發(fā)生的突發(fā)群體性的事件和危害公共安全事件,做到發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、化解得了、處置得好。嚴密防范、嚴厲打擊宗教極端勢力和“...”等,,,組織滲透顛覆和分裂破壞活動,推進“無,,,”創(chuàng)建活動,嚴防危害國家安全和政治安全的事件發(fā)生。全面排查整治盜砍濫伐林木行為,堅持教育懲處并舉,及時打擊侵害林農(nóng)、林企及村集體利益的違法犯罪行為,堅決遏制林業(yè)案件持續(xù)多發(fā)的態(tài)勢。同時,鞏固基層基礎建設,全面落實好綜治工作,為泰寧“四縣”建設和打造全國最平安旅游區(qū)的創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
(七)開展扶貧幫困活動。做好對貧困戶和困難學生的調(diào)查摸底工作,組織開展扶貧幫建工作,籌措資金,想方設法幫扶他們。積極參與各種共建幫建活動,支持社會公益事業(yè)的發(fā)展,重視和支持殘疾人等弱勢群體事業(yè)的發(fā)展。
(八)開展社會志愿者服務。進一步完善志愿者管理制度,組織好志愿服務活動,確保志愿服務安全性、實效性;通過開展志愿服務活動,促進我局精神文明建設的發(fā)展,踐行“無私奉獻、友愛互助、共同進步”的志愿精神,激發(fā)和引導廣大志愿者的服務熱情,發(fā)揮廣大志愿者在共建共享和諧泰寧中的重要作用;樹立和提升志愿者形象,感染和吸引更多的人加入到志愿者行列中來,為共同構(gòu)建社會主義和諧社會努力。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十五
根據(jù)《河南省文明單位建設管理條例》、《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的規(guī)定》及市文明委《關(guān)于文明單位五年屆滿的通知》的規(guī)定,為深入開展我局精神文明建設工作,不斷提升文明單位創(chuàng)建工作水平,推動檔案工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,繼續(xù)申報、創(chuàng)建省級文明單位。這既是我局精神文明建設的一項重要工作,又是關(guān)系到廣大職工切身利益的一件大事?,F(xiàn)結(jié)合我局實際,特制定本方案。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民”的實踐要領(lǐng)和務實宣傳、務實創(chuàng)建、創(chuàng)新求進的要求,緊緊圍繞中原經(jīng)濟區(qū)建設,緊緊圍繞提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度,堅持以社會主義核心價值體系建設為根本,堅持創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容、常態(tài)創(chuàng)建,堅持鞏固提高、延伸輻射、示范帶動,不斷深化創(chuàng)建文明單位活動,不斷滿足干部職工日益增長的精神文化需求,促進單位檔案工作和其他各項工作全面發(fā)展,為中原經(jīng)濟區(qū)建設、實現(xiàn)許昌率先崛起、富民興許的戰(zhàn)略目標做出新的貢獻。
要按照組織領(lǐng)導有力、創(chuàng)建工作扎實,思想教育深入、道德風尚良好,學習風氣濃厚、文體衛(wèi)生先進,加強民主管理、嚴格遵紀守法,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標,業(yè)務水平領(lǐng)先、工作實績顯著等創(chuàng)建文明單位六條標準,認真做好創(chuàng)建工作。同時,要緊密結(jié)合檔案工作,重點抓好以下幾項創(chuàng)建活動。
(一)深入開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推進學習型黨組織建設。組織黨員干部和職工群眾深入學習中國特色社會主義理論,特別是科學發(fā)展觀,學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗。貫徹落實中央頒發(fā)的《社會主義核心價值體系建設實施綱要》,深入開展社會主義核心價值體系學習教育,推動社會主義核心價值體系深入人心,融入實踐。深入開展理想信念教育,開展形式多樣、生動活潑的形勢政策教育,開展國情、省情、市情教育,堅定干部群眾對中國特色社會主義的信心和信念。加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,學習文明創(chuàng)建知識和文明禮儀常識,提高文明素養(yǎng)。大興讀書學習之風,引導干部職工多讀書,讀好書,使讀書學習成為一種生活方式。
(二)認真組織開展“做文明有禮的河南人”和志愿服務活動。扎實開展公民基本道德規(guī)范和文明禮儀知識普及教育,廣泛宣傳、大力弘揚“三平”精神,把學習弘揚雷鋒精神、“三平”精神有機融合,引導干部職工修身律己、做文明人。組織文明短信傳遞,舉辦文明禮儀知識競賽、“文明生活”主題演講。組織參與關(guān)愛空巢老人、關(guān)愛兒童、關(guān)愛進城務工人員及子女、關(guān)愛殘疾人等志愿服務活動,為特殊人群和困難群眾提供救助和援助。以優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務為內(nèi)容,開展創(chuàng)“三優(yōu)”志愿服務活動,組織參與植樹植綠、清潔衛(wèi)生、維護公共秩序等志愿服務活動。參與創(chuàng)建文明城市、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)等精神文明創(chuàng)建活動。建立機關(guān)志愿服務組織,成立志愿服務隊,經(jīng)常組織開展志愿服務活動。做好文明單位結(jié)對幫扶工作。幫助村鎮(zhèn)開展“清潔家園行動”,整治環(huán)境衛(wèi)生,解決農(nóng)村“五亂”現(xiàn)象,改善人居環(huán)境。幫助村鎮(zhèn)建設文化設施,開展文體活動,不斷豐富農(nóng)民群眾精神文化生活。
(三)積極開展學習先進典型和道德模范活動。加大對先進典型和道德模范的宣傳力度,大力宣傳先進典型和道德模范的感人事跡,形成崇尚、爭當?shù)赖履7兜臐夂穹諊=M織先進典型和道德模范的巡講活動,在干部職工中廣泛傳播善行義舉。組織廣大干部職工積極參與推薦、評議身邊好人活動,以推薦、學習、宣傳身邊好人為抓手,引導人們做好事、做好人。建立生活困難的先進典型和道德模范的幫扶長效機制,幫助他們解決工作、學習、生活中的困難,大力倡樹好人好報的價值導向。
(四)扎實開展“文明中原系列行動”。圍繞建設華夏歷史文明傳承創(chuàng)新區(qū),以先進思想道德和愚公移山精神、焦裕祿精神、紅旗渠精神、“三平”精神以及現(xiàn)代文明知識和中原優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、道德模范先進事跡等為內(nèi)容,舉辦文化知識講座。積極參與城市和社區(qū)環(huán)境整治實踐活動,切實加強本單位工作、生活環(huán)境整治,搞好凈化、綠化、美化。
(五)廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動。在傳統(tǒng)節(jié)日,組織廣大干部職工舉辦民俗展演、文藝表演和各類體育競賽活動,組織開展經(jīng)典誦讀活動,把經(jīng)典文化、紅色文化、民俗文化融入節(jié)日活動之中,不斷滿足干部職工“求知、求美、求樂”的精神文化需求。
(六)強化檔案基礎業(yè)務建設。要全面宣傳貫徹國家檔案局令第九號,及時修改調(diào)整接收范圍,加大檔案接收、征集力度。要積極拓展征集渠道,擴大征集范圍,不斷提高室藏檔案質(zhì)量。繼續(xù)開展機關(guān)、企事業(yè)單位檔案規(guī)范化管理認證工作,促進檔案工作的標準化、科學化管理。同時,圍繞新型城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等經(jīng)濟領(lǐng)域,扎實有效地開展檔案工作,加大指導服務力度,積極開展“三化”領(lǐng)域內(nèi)建檔工作。
(七)深化創(chuàng)建活動。要把創(chuàng)建文明單位活動與全面加強機關(guān)建設、創(chuàng)建文明科室、“強兩基、重民生、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展”主題教育等活動有機結(jié)合起來,與我局開展的“工作質(zhì)量提升年”活動結(jié)合起來,要求持久開展“做文明有禮的河南人”、學習先進典型和道德模范活動、和“文明中原系列行動”、志愿服務活動,配合市委市政府做好全國文明城市的創(chuàng)建工作;積極開展健康向上、干部職工易于參與、樂于參與的黨建知識競賽、檔案宣傳、體育比賽等文藝、體育活動;認真抓好計劃生育工作和環(huán)境衛(wèi)生治理。
(一)加強組織領(lǐng)導,健全體制。成立局領(lǐng)導小組,全面負責創(chuàng)建省級文明單位領(lǐng)導工作,局領(lǐng)導班子成員分工具體負責。
組長:柴鴻志蘇建紅。
副組長:訾志遠沈薇劉文杰盛保盈。
成員:
馬清華孫艷麗陳春玲李金山蘆應強。
周孟良趙鴻亮。
領(lǐng)導小組下設辦公室,馬清華兼任辦公室主任。領(lǐng)導小組。
辦公室設資料組、硬件設施及環(huán)境建設組、督查組。
(二)強化宣傳學習,提升認識。召開全局創(chuàng)建省級文明單位動員大會,安排部署20xx年創(chuàng)建工作。全局上下要步調(diào)一致,齊心協(xié)力,共同參與精神文明創(chuàng)建活動。一是各科室開展重創(chuàng)省級文明單位大討論;二是制定重申省級文明單位工作任務分解表。充分調(diào)動干部職工的積極性,進一步激發(fā)干部職工創(chuàng)建熱情;三是組織全體人員認真學習中共中央《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》、《河南省文明單位建設管理條例》、《社會主義核心價值體系建設實施綱要》、《市檔案局》等有關(guān)文件。進一步提高對精神文明建設重要性的認識,增強爭創(chuàng)意識,把全體干部職工的思想和認識統(tǒng)一到活動要求上來,在全局迅速掀起創(chuàng)建省級文明單位的高潮,為創(chuàng)建活動順利開展奠定良好基礎。
(三)嚴格考核標準,認真搞好自查。在市文明委、局創(chuàng)建領(lǐng)導小組的指導下,堅持硬件、軟件一起抓,兩手都要硬。局創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組辦公室對照考核標準、對照創(chuàng)建的各項指標進行全面檢查。重點檢查內(nèi)容為:對照任務分解表逐項落實,組織領(lǐng)導有力、創(chuàng)建工作扎實,思想教育深入、道德風尚良好,學習風氣濃厚、文體衛(wèi)生先進,加強民主管理、嚴格遵紀守法,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標,業(yè)務水平領(lǐng)先、工作實績顯著等。對存在的問題,研究制定具體整改方案,明確責任人,集中時間、集中力量、高效率、高標準地進行整改并對整改情況進行復查,直到達到驗收標準為止。
(四)全力準備,做好驗收工作。起草打印創(chuàng)建活動匯報材料,準備提交的各種驗收資料,向市文明委匯報創(chuàng)建省級文明單位工作情況,并上報驗收請示報告,做好驗收的一切準備工作。
(一)高度重視,精心安排部署。把創(chuàng)建文明單位工作擺上全局工作的重要位置,切實加強組織領(lǐng)導。要清醒地看到,我局的創(chuàng)建工作還需要做大量艱苦細致的工作,要把創(chuàng)建活動的目標任務、保障措施和工作要求做到安排部署到位、措施保障到位、督促檢查到位。各科室要精心準備,精心謀劃、精心設計,層層發(fā)動,人人知曉,人人明了,橫向到邊,縱向到底,入人心,見言行,形成齊抓共管,有關(guān)科室各司其職、各負其責,單位全員參與的創(chuàng)建局面。
(二)完善決策機制,加強指導協(xié)調(diào)。要建立完善創(chuàng)建工作的長效機制,堅持目標管理,從實際出發(fā),把“軟指標”變成“硬任務”。創(chuàng)建工作要一級抓一級,層層抓落實,令行禁止,不講條件,不打折扣。
(三)統(tǒng)籌推進,強化責任追究。要堅持圍繞中心服務大局,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,打造亮點,延伸輻射,以抓好重點工作帶動整體工作,以精神文明創(chuàng)建促進檔案事業(yè)發(fā)展。各科室要把精神文明建設工作當作政治任務來抓,完不成目標任務的要追究相關(guān)人員的責任。我局全體干部職工要上下一心,全力以赴,共同努力。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十六
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體,深入開展“學習雷鋒,弘揚‘紅飄帶’精神,創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動,積極開展群眾性文明創(chuàng)建,強化交通運輸文化和兩保兩樹建設,全面提升交通運輸管理水平和服務能力,為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。
20xx年精神文明建設的總體工作目標是:以“文明贏得尊重,同鑄美好心靈,共建美好家園”為主題,開展文明創(chuàng)建活動,按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標準提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求,著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境,確保道路運輸行業(yè)承擔的各項測評指標全面達到a級,爭創(chuàng)市級文明單位標兵,努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。
一是開展窗口文明服務創(chuàng)建活動。加強窗口服務的規(guī)范化管理和標準化服務建設,依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題,在政務大廳交通窗口、局服務大廳窗口、駐檢測站服務窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風采”為主題,在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風”為主題,在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動,發(fā)揮政務大廳交通窗口、局服務大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設中的示范作用。
二是廣泛開展學雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題,結(jié)合局學雷鋒志愿月活動實施方案,深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,服務人民、助人為樂,干一行愛一行、專一行精一行,銳意進取、自強不息,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學雷鋒活動,采取措施推動學習活動常態(tài)化。
牽頭責任部門:辦公室、綜合科。
三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動,重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治,積極開展占路經(jīng)營整治活動,著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀,實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責任制,保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責任部門:公路建設管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導活動,組織干部職工在重點路段公交站點勸導乘客排隊乘車、文明禮讓,及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風”志愿服務活動,組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。
牽頭責任部門:辦公室、綜合科。
五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動,研究制定四化管理工作實施方案,完善各項工作標準和考核辦法,增強各項工作管理標準的針對性和可操作性,促進全局工作標準化建設水平的提高,推動四化工作的深入開展。
牽頭責任部門:綜合科。
六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點,以樹品牌、樹形象為努力方向,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案,統(tǒng)籌兼顧,標本兼治,努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務體系,全面提升嶗山交通綜合管理服務能力,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責任部門:綜合科。
七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度,加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓,積極開展爭創(chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當“紅飄帶駕駛員”活動,嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為,嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。
責任部門:綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實施公共設施提升行動。加強公交場站建設與公交設施配套改造力度,適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設施的維護管理,更新公交服務實施,合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”,開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治,做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作,實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查,對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作,推進土地征收拆遷,力爭早日開工建設。
責任部門:客運科、綜合科、公路建設管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標準和準入制度,嚴把營業(yè)車輛市場準入關(guān),杜絕不符合燃料消耗量限值標準的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理,對達到國家規(guī)定報廢標準或經(jīng)檢測不符合要求的車輛,嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點,大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。
牽頭責任部門:綜合科。
十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核,落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)責任目標管理考核評價制度,加大行業(yè)安全監(jiān)管力度,開展各項安全生產(chǎn)活動,強化安全生產(chǎn)教育培訓,提高應急救援保障能力。
牽頭責任部門:綜合科。
十一是完善規(guī)章制度,為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,完善規(guī)章制度,規(guī)范機關(guān)管理,形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務制度、考勤制度、學習制度、黨風廉政建設責任制等機關(guān)管理制度,不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平,塑造交通部門“負責任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。
牽頭責任部門:辦公室。
十二是加強教育培訓工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務特點,通過集中培訓、崗位練兵等有效形式,開展豐富多彩的業(yè)務培訓,提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務素質(zhì)。
牽頭責任部門:辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設。結(jié)合創(chuàng)建學習型、服務型機關(guān)活動,將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊,以文化宣傳欄、大屏幕等,廣泛進行文明單位標兵創(chuàng)建活動宣傳。
牽頭責任部門:辦公室。
第一階段(20xx年3月):研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設文件精神,結(jié)合我局工作實際,認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導思想、創(chuàng)建目標、任務分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月):宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標兵動員大會,安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學習精神文明建設有關(guān)文件精神,充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性,提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識,明確創(chuàng)建目標和要求,為爭創(chuàng)市級文明單位標兵營造積極的輿論導向。
第三階段(20xx年4-10月):全面實施。嚴格按照市級文明單位標兵的考核標準,堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導下,抓好領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設、制度建設,全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案,定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導檢查,加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導,及時總結(jié)成績,查找不足。對存在的問題,認真整改并對整改情況進行復查,直至達到驗收標準為止。
第四階段(20xx年11月):自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃,及時對前段工作進行總結(jié),并對照考核標準進行自查自糾,認真整改,做好迎接檢查的準備工作。
第五階段(20xx年12月):鞏固提高。從組織領(lǐng)導、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制,確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?;⒊志没?,堅持以創(chuàng)促改,以創(chuàng)促建,以創(chuàng)促管,創(chuàng)建結(jié)合,把加強精神文明建設作為一項基本任務長期堅持,確保我局精神文明建設水平不斷邁上新臺階。
(一)統(tǒng)一思想,提高認識。
各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強創(chuàng)建市級文明單位標兵工作的責任感和緊迫感,充分認識開展文明單位標兵創(chuàng)建活動,是我局進一步鞏固提升工作成果的需要,是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織,加強領(lǐng)導。
為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導,成立由李巧鳳局長任組長,各分管領(lǐng)導任副組長,各部門負責人為成員的市級文明單位標兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設辦公室,具體負責全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強宣傳,營造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度,積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標和任務,宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法,強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識,形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強檢查,狠抓落實。
各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標兵作為一項重要工作來抓,分解工作責任,落實工作目標,確保各項創(chuàng)建目標任務按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式,加大督查指導力度,確保創(chuàng)建工作落到實處。
(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標兵實施方案,研究制定工作計劃,精心組織、周密部署。同時,要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系,合理安排時間,確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進,取得更大實效。
(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責,及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作,做到文書資料及影像資料記載清晰、準確無誤、規(guī)范管理,對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結(jié),及時歸檔。
(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流,及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室,辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十七
近兩年來,xx鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建工作在xx區(qū)委的正確領(lǐng)導下,在各有關(guān)部門的關(guān)心支持下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府工作部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,堅持以科學的理論武裝人,以正確的輿論引導人,以高尚的情操塑造人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人,統(tǒng)一思想、凝聚力量,振奮精神,為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展,維護社會穩(wěn)定,全面實現(xiàn)建設小康社會奮斗目標提供了強大的精神動力。
xx鎮(zhèn)地處xx、沂源、萊蕪三縣市交匯處,總面積152平方公里,人口5萬人,轄41個行政村。全鎮(zhèn)共有65個基層黨支部,2500余名黨員。鎮(zhèn)內(nèi)工商、稅務、衛(wèi)生、金融、交通、郵政、通訊等部門齊全,服務功能齊備。省道博沂路(236線)和辛泰鐵路貫穿全境,是連接xx區(qū)與鄰近市縣的交通要道,交通十分便利。境內(nèi)生態(tài)環(huán)境優(yōu)美,群山疊嶂起伏,淄河流經(jīng)全境,水質(zhì)甘甜、純凈,是市級重點水資源保護地。境內(nèi)有省級旅游名勝區(qū)金牛山風景區(qū),優(yōu)美的自然環(huán)境為發(fā)展度假游、生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光游提供了良好條件。鎮(zhèn)黨委、政府依托鎮(zhèn)內(nèi)優(yōu)越的自然環(huán)境及豐富的農(nóng)產(chǎn)品種類,深入進行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展現(xiàn)代高效有機農(nóng)業(yè),突出抓好山、水、林、田、路和諧發(fā)展的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā),沿淄河流域建設了一條生態(tài)有機長廊,全鎮(zhèn)初步形成了有機蔬菜、有機林果、有機金銀花、有機草莓(韭菜)、有機黑木耳、有機小雜糧、有機藍莓和薰衣草8大特色農(nóng)產(chǎn)品基地,是淄博市八大蔬菜生產(chǎn)基地之一,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢明顯。全鎮(zhèn)目前共引進農(nóng)業(yè)開發(fā)公司31家,全鎮(zhèn)目前共引進農(nóng)業(yè)開發(fā)公司31家,農(nóng)民專業(yè)合作社60家,有機農(nóng)產(chǎn)品認證(轉(zhuǎn)換)品種24個,擁有xx草莓、xx韭菜、xx山楂、xx藍莓4個地理標志證明商標,逐步形成了“公司+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營模式。全鎮(zhèn)工業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以新型耐火材料、高檔玻璃器皿、體育器材、機械泵類、潤滑設備、高檔木器、五金鑄造、陶器制品等為代表。
鎮(zhèn)黨委始終把思想政治工作擺在工作的重要議事日程,認真抓好科學發(fā)展觀的學習貫徹,在提高認識、統(tǒng)一思想、聯(lián)系實際、指導工作上狠下功夫。把思想政治工作與加快推進全面加快新農(nóng)村進程相結(jié)合,與加強黨的建設和干部隊伍建設相結(jié)合,與精神文明建設和政治文明建設相結(jié)合,與全面完成年各項目標任務相結(jié)合,在全鎮(zhèn)掀起學習宣傳貫徹科學發(fā)展觀和黨的十七屆四中、五中、六中全會精神的新高潮。一是堅持黨委理論中心學習組學習制度,通過民主生活會、重點工作現(xiàn)場觀摩會等形式,不斷創(chuàng)新學習方式,在增進班子成員之間的相互了解、統(tǒng)一思想、加強團結(jié)、達成共識等方面起到了積極作用。二是堅持召開黨委會、黨政聯(lián)席會和機關(guān)全體工作人員集中學習等例會制度,著力提高干部職工的思想政治素質(zhì),使每位干部在實際工作中能夠以先進的理論、嫻熟的政策指導和促進工作,在工作中能結(jié)合實際,敢于創(chuàng)新,始終走在群眾前列。三是認真開展十七屆四中、五中、六中全會學習教育活動,做到學理論、學業(yè)務與實踐鍛煉相結(jié)合,進一步創(chuàng)新學習形式、豐富學習內(nèi)容,重點學習新農(nóng)村建設、“三農(nóng)”政策、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟、業(yè)務技能、實用技術(shù)等知識。四是在新農(nóng)村建設工作中,組織廣大黨員、村兩委干部、人大代表、婦女代表、致富帶頭人等,適時外出學習參觀,積極解放思想,有針對性地查找工作差距,找準制約發(fā)展的根源,進一步理清發(fā)展思路、制定具體措施、明確目標任務。
一是大力宣傳貫徹黨的十七大精神,提高執(zhí)政能力,把全鎮(zhèn)人民的力量凝聚到著力營造解放思想,開拓創(chuàng)新的良好氛圍。二是大力宣傳鎮(zhèn)黨委、政府提出的“有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)”工作思路,營造“求真務實,爭創(chuàng)一流”的良好氛圍。三是結(jié)合“五好”黨委創(chuàng)建目標,要求各級黨組織和廣大黨員干部在思想認識上,輿論宣傳上,實際工作中,強化宗旨意識,當好宣傳員、組織者、實施者。著力營造“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”的良好氛圍。四是下發(fā)了《關(guān)于精神文明建設工作的安排意見》、《宣傳思想工作意見》等一系列文件,增強了精神文明宣傳工作。
扎實推進思想道德和文化建設,按照中央建設社會主義新農(nóng)村的要求,進一步加強農(nóng)村精神文明建設,以創(chuàng)建文明單位(村)活動為重點,以思想道德建設為基礎,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,為推進鎮(zhèn)村一體化發(fā)展,加速新xx鎮(zhèn)建設,構(gòu)建和諧xx鎮(zhèn),提供強大的精神動力。
1、貫徹實踐《公民道德建設實施綱要》,進一步加強思想道德建設。
(1)應用多種方式和途徑使公民道德建設宣傳教育經(jīng)常化、大眾化。著力抓好“品德”教育、“誠信”教育、守法教育,加強對公民道德教育骨干培訓,推動全鎮(zhèn)公民道德建設的落實。
(2)從社會關(guān)注的問題入手,廣泛開展道德實踐活動。通過解決人民群眾關(guān)注的熱點、難點問題,體現(xiàn)群眾的利益、愿望和要求,體現(xiàn)群眾參與意識和創(chuàng)造精神,在全鎮(zhèn)積極倡導健康、科學、文明的生活方式,使環(huán)境更加整潔優(yōu)美,生活更加健康文明。
(3)加強監(jiān)督,引導人們養(yǎng)成良好的行為習慣。揭露和批評有悖于社會道德的丑惡現(xiàn)象。
(4)大力加強各部門精神文明建設,切實加強各部門思想政治建設、能力建設、政風建設、道德建設、隊伍建設,引導黨政成員和機關(guān)工作人員爭做學習上進的模范、勤政廉潔的模范、求真務實的模范、開拓創(chuàng)新的模范、團結(jié)協(xié)作的模范、勤儉節(jié)約的模范。
2、按照建設社會主義新農(nóng)村的要求,扎實推進農(nóng)村精神文明建設。
(1)進一步加強農(nóng)村思想道德建設工作。把推進農(nóng)村思想道德建設作為精神文明建設的重點,充分運用各種宣傳形式,在全鎮(zhèn)大力宣傳和倡導社會公德、家庭美德,倡導科學、文明、健康的生活方式,倡導敬老愛老的新風尚。
(2)大力推進農(nóng)村“講文明、樹新風、改陋習”活動和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動,保持良好村風民風和文明整潔的村容村貌。
3、進一步明確職責,加大力度,繼續(xù)抓好未成年人思想道德建設工作。
(1)高度重視,切實加大對我鎮(zhèn)未成年人思想道德建設工作的指導和督查力度。各級各部門要高度重視未成年人思想道德建設工作,切實擔負起政治責任,把加強和改進未成年人思想道德建設擺在更加突出的位置。
(2)明確職責,切實抓好未成年人思想道德建設工作。充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,密切配合、形成合力,切實抓好未成年人思想道德建設工作。
(3)加強輿論宣傳和監(jiān)督,營造全社會都關(guān)心支持未成年人思想道德建設的良好氛圍。
4、以開展文明單位、文明村創(chuàng)建活動為重點,積極開展群眾性文體活動。
(1)堅持不懈地抓好文明單位、文明村創(chuàng)建活動。各級各部門要始終堅持高標準、嚴要求,好中選優(yōu)的原則,對推薦單位進行認真調(diào)查,嚴把推薦關(guān),抓好各級文明單位、文明村的推薦和申報工作。
(2)抓好文化建設。加強農(nóng)村文化陣地建設,目前,全鎮(zhèn)文化大院已達到27個,建成青楊杭、郭東、楊峪、邀兔等農(nóng)家書屋,形成以鎮(zhèn)文化站為中心,17處農(nóng)家書屋輻射周邊各村的文化服務網(wǎng)絡。積極開展形式多樣的文化宣傳活動,5月19日,成功舉辦“xx鎮(zhèn)生態(tài)旅游年啟動暨山東省攝影家協(xié)會xx創(chuàng)作基地揭牌儀式”,以“走進xx鎮(zhèn),享受大自然”為主題的攝影大賽同時正式啟動,并于9月27日在xx城區(qū)憩園廣場舉行了頒獎儀式;9月11日,成功舉辦了“xx鎮(zhèn)首屆桂花節(jié)”。結(jié)合重大節(jié)日,積極開展了、慶五一演唱會、慶七一唱紅歌比賽、鑼鼓扮玩比賽、慶元旦迎新春演唱會等形式多樣的群眾性文化活動,豐富了群眾的精神文化生活。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十八
20xx年,區(qū)發(fā)展和改革局在區(qū)委、管委會、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,在區(qū)文明辦關(guān)心指導下,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和習近平總書記一系列講話精神,以“五個一”建設為主要內(nèi)容,以提高全局干部職工素質(zhì)為目標,以崗位創(chuàng)優(yōu)為抓手,積極開展全方位、多層次的文明創(chuàng)建活動,不斷拓展創(chuàng)建活動的內(nèi)涵與外延,促進干部職工思想道德素質(zhì)和綜合業(yè)務水平不斷提升,全體干部職工精神面貌良好,綜合素質(zhì)進一步提升,取得了發(fā)展改革工作新的業(yè)績。20xx年xx區(qū)“三服務”中期滿意度測評評議結(jié)果,我局名列全區(qū)20個參評單位中第二名,我局審批窗口被區(qū)政務中心管委會評為“標兵窗口”,窗口工作人員吳雙華、賀鍇迪被評為“服務之星”,區(qū)發(fā)改局綜合科被推薦為市級“五一先鋒崗”候選單位?,F(xiàn)將20xx年的文明單位創(chuàng)建工作情況總結(jié)如下:
一、形成機制,加強組織領(lǐng)導,夯實創(chuàng)建工作基礎。
(一)加強創(chuàng)建領(lǐng)導。局班子高度重視文明單位創(chuàng)建工作,成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,由羅智勇局長任領(lǐng)導小組組長,構(gòu)建了主要領(lǐng)導親自抓、班子成員具體抓、各科室各負其責的創(chuàng)建工作小組,負責創(chuàng)建工作的組織、指導、協(xié)調(diào)工作,同時確定辦公室負責創(chuàng)建活動和各項措施的具體制訂、實施、檢查、考核、總結(jié)等事務性工作。同時,把創(chuàng)建活動擺上重要的議事日程,每年召開專題會議研究部署精神文明建設工作,切實從思想上、組織上、措施上、物質(zhì)上進行落實,保證文明建設常抓不懈,亮點突出。
(二)制定文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和市、區(qū)文明辦關(guān)于文明城市創(chuàng)建工作的目標要求,結(jié)合本局實際,制定了《xx區(qū)發(fā)展和改革局20xx-20xx年精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃》和《xx區(qū)發(fā)展和改革局20xx年精神文明創(chuàng)建工作計劃》,明確工作目標、創(chuàng)建內(nèi)容、保障措施等,對創(chuàng)建目標及具體措施內(nèi)容進行細化量化、逐項落實。建立創(chuàng)建工作長效機制和激勵措施,將創(chuàng)建活動納入年度工作目標責任考評,制定了崗位目標責任制考評辦法,下達各科室執(zhí)行,對各科室的創(chuàng)建工作情況進行檢查落實,針對薄弱環(huán)節(jié)和存在問題認真抓好查漏補缺。切實做到創(chuàng)建工作有整體規(guī)劃、有創(chuàng)建總結(jié)。
(三)積極參加各種重大創(chuàng)建活動。我局一直把創(chuàng)建工作擺上重要日程,一貫積極參加形式多樣的創(chuàng)建活動并取得一定成效,主要有:在xx市創(chuàng)建全國文明城市和我區(qū)創(chuàng)建省級文明城區(qū)的過程中,積極完成區(qū)文明委部署的各項任務。積極做好“兩馬鬧元宵”看護花燈和城區(qū)交通安全文明勸導等工作,均能很好地完成區(qū)文明辦交付的各項任務。
(四)保障創(chuàng)建經(jīng)費。我局把文明創(chuàng)建經(jīng)費納入綜合預算管理,積極投入創(chuàng)建經(jīng)費,主要用于購置辦公設備,創(chuàng)建全國文明城市、社區(qū)共建、掛村幫扶、組織干部職工繼續(xù)教育、培訓、捐款、改善辦公條件等,為精神文明建設奠定了物質(zhì)基礎。
(五)高度重視學習型單位創(chuàng)建活動。組織全局人員深入開展學習型單位創(chuàng)建活動,建立健全有利于促進干部職工主動學習、不斷進取的較為完善的制度,鼓勵干部職工參加繼續(xù)再教育,通過創(chuàng)建學習型班子、學習型支部、學習型團體和學習型個人,著力構(gòu)建全方位、多層次、多渠道的學習機制,形成人人、時時、處處學習的良好風氣和勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的濃厚氛圍。
(六)深入開展“四個萬家”活動,增強隊伍活力。我局黨支部將開展“四個萬家”作為黨建工作的頭等大事抓實抓好,緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展改革大局,成立活動領(lǐng)導小組,制訂活動方案,有計劃、有步驟地開展各項工作。一是成立活動領(lǐng)導小組,組織協(xié)調(diào),形成機制;二是豐富活動載體,以強化“一線工作法”為抓手,在推動項目建設中靠前服務;三是以工作落實為抓手,在推動發(fā)改工作中改進服務方式。通過公開承諾、領(lǐng)導點評、群眾評議等多種形式,在強化學習、改進作風、促進發(fā)展等方面以更實的作風、更好的服務,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,體現(xiàn)黨員的先進性。
(七)加強廉政建設,筑牢拒腐防線。我局高度重視黨風廉政建設工作,堅持不懈地開展正面教育為主,警示教育為輔的黨風廉政建設和反*斗爭教育,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,堅決糾正和反對“四風”,根據(jù)區(qū)紀委要求,深入推進懲治和預防*體系建設,加大從源頭上預防和治理*工作力度,結(jié)合本局工作實際,制定了《廉政風險防控工作實施方案》,編制權(quán)力目錄清單和權(quán)力運行流程圖,排查廉政風險點,制定防控措施,規(guī)范權(quán)力運行。全年未發(fā)生*現(xiàn)象,無損害群眾利益的不正之風,黨風廉政建設工作扎實有效的推進。
二、切實履行職責,提升工作效能,實現(xiàn)社會效益。
(一)落實能力強,履行職責好。我局充分發(fā)揮職能作用,開展經(jīng)濟運行監(jiān)測、調(diào)研、分析,研究提出全區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、總量平衡、結(jié)構(gòu)調(diào)整的目標及建議,當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀和助手,主動融入馬尾新城建設。
一是加強謀劃,牽頭做好規(guī)劃編制和經(jīng)濟分析,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、推進“產(chǎn)城融合”,提供規(guī)劃引導。落實計劃執(zhí)行情況,及時向區(qū)*匯報計劃完成情況。開展生態(tài)區(qū)創(chuàng)建迎檢工作,對我區(qū)生態(tài)規(guī)劃、生態(tài)區(qū)創(chuàng)建等相關(guān)文件進行修訂。二是穩(wěn)步推進重點項目建設。開展20xx年重點項目計劃編制,制定《20xx年度重點項目建設考評辦法》,明確考評細則與獎懲措施。三是組織相關(guān)人員參加國家、省、市的業(yè)務培訓,有效提升窗口的業(yè)務水平和服務水平。在窗口審批管理方面,嚴格執(zhí)行審批制度,20xx年,共網(wǎng)上審批項目47件,核準項目7件,備案項目36件,上報項目3件,全部在工作日內(nèi)辦結(jié)。四是開展第十二屆6、18各項工作。加強項目成果對接,對接項目72項,完成市下達任務的120%,征集技術(shù)企業(yè)需求35項,完成市下達任務的125%;五是主動爭取上級補助資金。20xx年,福建朝日環(huán)保汽車尾氣凈化器、開發(fā)區(qū)醫(yī)院病房改造等11個項目列入中央、省預算內(nèi)投資計劃,獲補助資金8170萬;六是積極推進企業(yè)上市進程和開展總部企業(yè)認定工作;七是加強價格監(jiān)測預警,促進市場物價穩(wěn)定。暢通12345和12358價格舉報投訴平臺,及時受理、適時處理。20xx年共受理舉報案件36起,辦結(jié)率達100%;八是優(yōu)化價格服務水平。20xx年共受理各類價格鑒證192件,鑒定標的達870萬元,共成功調(diào)處3起價費糾紛案件。
1、繼續(xù)深化開展民主評議政風行風建設工作。分解下達民主評議政風行風工作責任制,確保責任到人,抓好民主評議政風行風工作,加強機關(guān)作風建設,提高機關(guān)工作效率。
2、認真做好局政府信息公開工作。按照政府信息公開工作規(guī)范和要求,在規(guī)范政府信息公開內(nèi)容、建立和完善政府信息公開各項制度、加強政府信息公開基礎性建設工作等方面得到了進一步提升,相關(guān)信息全部以電子全文格式及時通過區(qū)政務信息網(wǎng)站公開發(fā)布與更新,方便群眾查閱和了解。
3、開展工程建設領(lǐng)域突出問題專項整治。一是牽頭全區(qū)各部門開展自查;二是擬定整改計劃;三是加強整改問題跟蹤落實。
4、深化精神文明創(chuàng)建活動。扎實推進文明城市創(chuàng)建工作,促進城市文明和諧發(fā)展,制定推進精神文明建設措施,落實創(chuàng)城各項任務,營造濃厚的創(chuàng)城氛圍,加強對全體干部職工行為規(guī)范的宣傳教育引導,提高文明意識,積極參與文明督導、義務獻血、送溫暖獻愛心等社會服務志愿者活動。
三、加強思想教育,推進道德建設,弘揚社會主義榮辱觀,積極履行社會責任。
(一)開展社會主義核心價值體系的學習與實踐活動。一是加強“道德講堂”建設推動新一輪文明創(chuàng)建。我局根據(jù)區(qū)文明辦要求,于20xx年1月舉辦“道德講堂總堂”活動,深入貫徹實施《公民道德建設實施綱要》。二是利用發(fā)改局網(wǎng)站等宣傳陣地,開展“百年船政·中國夢”的主題宣傳工作。大力宣傳我區(qū)在推進船政文化遺址群的保護開發(fā)利用,在加快“馬尾·中國船政文化城”建設中,涉及相關(guān)工作取得的進展和成就,宣傳弘揚船政文化,推動開發(fā)區(qū)“二次騰飛”過程中的新亮點、新成效和先進事跡。三是加強誠信建設打造“誠信馬尾”,提高誠信意識。
(二)注重道德教育實踐活動。在全體干部職工中開展倡導文明言行、普及禮儀知識的教育,以誠信建設為重點,加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育,形成修身律己、崇德向善、禮讓寬容的道德風尚。加強政務誠信,開展道德領(lǐng)域突出問題專項教育和治理,把開展道德實踐活動與培育廉潔價值理念相結(jié)合,營造崇尚廉潔、鄙棄貪腐的良好社會風尚。
(三)持續(xù)深入開展講文明樹新風活動。一是搭建傳播平臺。成立局機關(guān)網(wǎng)絡文明傳播志愿者小組,以局機關(guān)業(yè)務工作交流群為依托,利用微信、微博、qq群傳播文明風尚,積極配合文明辦開展的宣傳活動,轉(zhuǎn)發(fā)各類精神文明建設內(nèi)容,開展網(wǎng)上和手機文明傳播行動,營造健康手機文化環(huán)境,努力搭建文明風尚傳播網(wǎng)絡平臺。二是以“節(jié)儉惜福、文明用餐”為主題,宣傳普及餐桌文明知識,推廣餐桌文明禮儀,倡導節(jié)約用餐行為。三是積極引導干部職工樹立“儉以養(yǎng)德、儉以養(yǎng)性、儉以養(yǎng)生”的生活理念。四是響應區(qū)委組織部號召,積極開展“微心愿”認領(lǐng)活動。我局有三位黨員干部完成認領(lǐng),心愿人均評價“好”。
(四)融入大局,積極履行社會責任。
1、積極開展多種形式的公益活動。
一是參與社區(qū)共建活動。資助共建單位(培英社區(qū))工作經(jīng)費和辦公設備,協(xié)助社區(qū)舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的“我們的節(jié)日”活動。積極開展“價格服務進社區(qū)”活動,利用各項活動,宣傳價格法規(guī),開展“一助一”結(jié)對幫扶家庭活動。
二是參加濟困幫扶活動。開展“四個萬家”主題實踐活動,大力弘揚“四下基層”的優(yōu)良傳統(tǒng),我局干部職工經(jīng)常深入到掛鉤點新馬村走訪調(diào)研,與掛鉤村困難戶結(jié)對子,通過生活上幫助,生產(chǎn)上扶持,資金上幫扶,讓困難戶脫貧致富,安居樂業(yè)。今年,羅智勇局長多次帶領(lǐng)班子成員走訪慰問殘障人士陳寶珠、低保戶陳民雄、肖金蘭三位村民,與他們交朋友,結(jié)對子,并送上慰問金。
三是開展經(jīng)常性社會志愿服務活動,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,培育志愿服務意識。成立了區(qū)發(fā)展和改革局社會志愿服務活動領(lǐng)導小組,制定印發(fā)了《馬尾發(fā)展和改革局開展志愿服務活動實施方案》,建立了社會志愿者花名冊,制定了社會志愿服務制度。積極開展志愿服務活動,經(jīng)常性地組織局志愿者到掛點村、掛點社區(qū)開展共建共助活動;積極參加各種慈善活動及社會服務活動,受到社區(qū)好評。
2、關(guān)愛未成年人,注重教育工作。積極主動做好《20xx年全國城市文明程度指數(shù)和未成年人思想道德建設工作測評xx區(qū)任務分解》,結(jié)合我局實際,積極為未成年人在學習、生活和開展活動上辦好事實事,積極資助、幫扶計生困難戶和貧困兒童。將加強和改進青少年思想道德建設納入xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃。將青少年活動設施一些項目建設列入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃,并抓好年度計劃項目的實施,推進項目前期工作、爭取資金扶持,促進項目建成發(fā)揮效益。
四、開展寓教于樂的文體活動,活躍單位氛圍。
我局組織開展各類文體活動,利用“三八節(jié)”、“五一節(jié)”、“老人節(jié)”、國慶節(jié)等節(jié)日舉行各種形式座談會、聯(lián)誼會,舉辦登山、球類、牌類比賽,主要活動有:“三八”婦女干部登山比賽,與社區(qū)聯(lián)辦乒乓球聯(lián)誼賽等,極大的豐富了我局干部職工和社區(qū)居民的業(yè)余文化生活。
五、深化機關(guān)作風建設,完善各項管理制度。
(一)有健全的適應現(xiàn)階段要求的工作管理制度。我局制定了一系列規(guī)章制度,對內(nèi)嚴格執(zhí)行上下班指紋簽到制;規(guī)范請銷假制、不定期對出勤情況進行檢查;印章專人管理;車輛調(diào)配使用規(guī)范;保密電腦專人專用。對外實行機關(guān)效能公開服務承諾制,規(guī)范辦事程序、提高辦事效率。全局干部職工均能嚴格遵守各項規(guī)章制度,未發(fā)生被效能告誡被投訴等現(xiàn)象。
(二)制定民主管理制度并落到實處。我局始終重視民主管理,并將此精神貫徹落實到具體工作中,凡涉及黨的路線、方針、政策,國家法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行的大事,事關(guān)局工作發(fā)展大局的重大問題、重大工作任務的部署、項目上報、資金下達、干部人事調(diào)整、大筆財務開支、群眾利益等方面的重要問題一直由領(lǐng)導班子集體研究決定,充分體現(xiàn)了新形勢下民主集中制精神。
(三)建立政務公開制度定期公開單位政務落實完成情況。
我局高度重視政務公開工作,成立了由羅智勇局長任組長、分管副局長任副組長、有關(guān)職能科室負責人為成員的局政務公開工作領(lǐng)導小組,并確定專人負責政府信息公開網(wǎng)站上公開應主動公開的政務信息、答復依申請公開的政府信息等相關(guān)工作。主動公開政務信息的情況、以公開為原則,不公開為例外,并遵循嚴格依法、全面真實、及時便民的原則,保證了信息公開工作有序推進。
(四)強化安全管理,積極參與平安馬尾建設。
一是將平安馬尾建設納入xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃,并抓好年度計劃項目的實施推進項目前期工作,爭取中央及省、市資金扶持,促進項目建成發(fā)揮效益。二是配合區(qū)住建部門,督促在建重點項目落實安全生產(chǎn)各項規(guī)定,文明施工。三是完善機關(guān)內(nèi)部值班制度,做好機關(guān)防火、防盜等安全工作。
六、注重環(huán)保,努力營造整潔有序的環(huán)境。
一是管理規(guī)范化。落實辦公室衛(wèi)生責任制,建立和完善美化、凈化制度,更新辦公設備,辦公環(huán)境得到明顯改善,同時,對本單位工作人員明確職責,確保每個干部職工切實做到各自辦公區(qū)的美觀、大方,單位桌椅擺放整齊,桌面物品整齊、有序,無臟、亂、差等現(xiàn)象。
二是認真做好全體干部職工的衛(wèi)生防疫和保健工作,開展每年一次的健康體格檢查,關(guān)心全體干部職工的身體健康。積極開展衛(wèi)生健康教育,組織學習有關(guān)健身、健康方面知識,教育廣大干部職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,增強衛(wèi)生意識,自覺維護社會公共衛(wèi)生。
三是通過看電視、聽廣播、開座談會、上互聯(lián)網(wǎng)等到多種方式,不斷增強全體工作人員環(huán)保理念和環(huán)境衛(wèi)生觀念,采取使用背面紙等措施,踐行“節(jié)儉、環(huán)?!鄙罘绞?。
自開展創(chuàng)建活動以來,我局緊緊圍繞創(chuàng)建市級文明單位這個中心,根據(jù)市、區(qū)文明辦要求,以創(chuàng)建促發(fā)展,以文明促和諧,做了大量的基礎工作,在文明創(chuàng)建工作上取得一些成績。但我們清楚的認識到,文明創(chuàng)建工作任務任重而道遠,并與上級的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在學習力度還有待進一步提升;整體素質(zhì)還需進一步提高;機關(guān)管理還需要進一步科學化、規(guī)范化、制度化。我們也深知創(chuàng)建工作是動態(tài)的,創(chuàng)建內(nèi)容和形式也是隨著形勢的發(fā)展不斷與時俱進,我們將以這次檢查為契機,在考評組的指導下,認真尋找差距,持續(xù)深化創(chuàng)新創(chuàng)建活動,不斷提升創(chuàng)建工作水平,豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,立足行業(yè)履職盡責,為建設馬尾新城做出新的貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇一
xx-xx年,我校在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,以創(chuàng)建市級文明單位為目標,全面貫徹黨的教育方針,以“為學生終身發(fā)展奠定基礎”為辦學理念,著力培養(yǎng)學生的“八個學會”——學會生存、學會健體、學會感恩、學會合作、學會學習、學會審美、學會擔當、學會創(chuàng)造,全面實施素質(zhì)教育,教育教學質(zhì)量和辦學效益進一步提高。學校被評為省首批防震減災示范學校、黃岡市德育工作、先進基層黨組織、黃岡市五四紅旗團委、羅田縣高考先進單位、教科研工作先進單位等,學校順利通過市級示范高中復評。我校創(chuàng)建工作的主要做法是:。
一、重宣傳,抓發(fā)動,增強創(chuàng)建意識。
創(chuàng)建文明單位是一項系統(tǒng)工程,我們緊緊依靠全體師生員工,凝聚集體智慧,集中所有力量,努力才形成強大的向心力。
1、領(lǐng)導創(chuàng)建意識強。學校始終將創(chuàng)建文明單位當作一項重要工作來對待,思想上高度重視,把創(chuàng)建工作擺上重要的議事日程,把創(chuàng)建工作與實施素質(zhì)教育相結(jié)合,與深化教育教學改革相結(jié)合,與開展五個基本建設活動相結(jié)合,與爭創(chuàng)“人民滿意學?!被顒酉嘟Y(jié)合。年初,領(lǐng)導班子召開專題會議,依據(jù)現(xiàn)有的創(chuàng)建成果,認真修訂年度創(chuàng)建規(guī)劃,根據(jù)階段工作的特點,有意識的將創(chuàng)建工作滲透到日常工作之中,強調(diào)把每項工作的質(zhì)量與創(chuàng)建掛鉤,以身作責,率先垂范。領(lǐng)導班子多年堅持的“四個一”,即上好一門課,抓好一方面工作,蹲點一個年級組,聯(lián)系一個班級。在學校工作中發(fā)揮了極好的示范作用,為全面開展創(chuàng)建、實現(xiàn)創(chuàng)建目標創(chuàng)造了十分有利的條件。
2、學校創(chuàng)建網(wǎng)絡全。創(chuàng)建工作和其他工作一樣,僅僅是領(lǐng)導重視還不夠,還必須依靠組織措施作為保證,基于這樣的認識,我們在認真總結(jié)前幾年創(chuàng)建工作經(jīng)驗的基礎上,進一步健全和完善創(chuàng)建工作構(gòu)制,精心構(gòu)建工作網(wǎng)絡。經(jīng)過一年的實踐和探索,進一步完善了“校長辦、中層職能處室、年級組、教學班”層層分解,層層負責的網(wǎng)絡化管理機制,有力地保證了創(chuàng)建規(guī)劃、創(chuàng)建措施和創(chuàng)建內(nèi)容的.層層落實,使創(chuàng)建工作體現(xiàn)在各項具體的工作和活動之中。
3、教職工參與面廣。創(chuàng)建工作蓋了學校的全部工作,因此必須全心全意依靠所有同志的廣泛參與,這是創(chuàng)建能否取得成功的關(guān)鍵。首先,學校要求各級各層的管理干部必須認真履行好崗位職責,從校領(lǐng)導到中層干部,從年級主任到班主任、科任老師,不但樹立起了強烈的創(chuàng)建意識,而且都付諸于實實在在的行動,把創(chuàng)建與履行職責有機的結(jié)合起來。其次,學校還要求全體教職工在“教書育人、管理有人、服務育人”的工作中,切實轉(zhuǎn)變思想,不斷改進工作作風,提高工作質(zhì)量和服務水平。通過開展責任制、承諾制等形式,將各項管理制度與創(chuàng)建目標融合在崗位工作之中,收到了顯著的效果,使創(chuàng)建工作內(nèi)化為全體同志的自覺要求,全校上下形成了“人人關(guān)心創(chuàng)建,個個參與創(chuàng)建”的濃厚氛圍。
二、重治本,抓管理,整體推進創(chuàng)建。
要整體推進創(chuàng)建再上新水平,我們認為除了領(lǐng)導重視、組織。
保證之外,還必須做好兩方面的工作:一是做好思想教育工作,二是加強制度文化建設。
1、以正確輿論作先導,強化思想政治教育。學校教育的根。
本宗旨是育人,以德育人是學校教育的首要任務。我們校一貫重。
視對全體師生員工的思想政治教育,組織全體教職工開展了學習。
“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、十七屆五中全會、xx同志有關(guān)講話、中央關(guān)于加強未成年人思想道德建設的通知、全教會精神、汪金權(quán)事跡等教育活動。開展了教育行風民主評議專題活動,進一步端正了教育行風、規(guī)范師德師風,積極開展四學活動。在國家級、市級報刊、市教育局簡報刊發(fā)表稿件多篇。
2、構(gòu)建制度文化,嚴格規(guī)范管理。創(chuàng)建工作和其他工作一樣,沒有一整套的制度作為保證是不可能有大的作為,我校在認真總結(jié)前幾年創(chuàng)建工作的基礎上,于今年初擬訂了“科學決策、民主管理、制度推進”的工作思路,學校和教職工簽訂了崗位目標責任書,明確了年度工作目標。為進一步扎實做好工作,在原有管理制度基礎上,逐類逐項細化,大大提高了可操作性??蓵r,加大落實督查的工作力度,力求向管理要質(zhì)量、要效益。學校組織編寫了《三里畈高中制度選編》,通過制度文化的構(gòu)建與實施,師生員工普遍養(yǎng)成了文明習慣,形成了良好的“文明為我爭光,我為文明添彩”育人氛圍。同時,依據(jù)《三里畈高中全員育人方案》,每位教師都要面向全體學生做到:全員育人,全面育人、全程育人。
三、重硬件,抓服務,提高后勤效益。
一直以來,學校領(lǐng)導班子克服等、靠、要的思想,通過多種途徑籌借資全,學校辦學條件有了明顯改善。我校每年都投入不少資金進行實驗室電教裝備的更新和實驗藥品的補給,投入相當?shù)娜肆Υ_保實驗教學、圖書借閱充分滿足學生需要。學校以“創(chuàng)辦學生滿意食堂”活動促進后勤管理上臺階,在規(guī)范后勤服務的同時,積極想辦法降低成本,提高學生生活質(zhì)量。食堂物品采購實行公開招標,對于蔬菜價格在深入市場調(diào)查的基礎上,實行季性招標,最大限度降低學生生活成本,讓學生滿意。過去的一學年,在財力有限的情況下,學校改善學生住宿、生活、活動條件,在教室安裝了有線閉路電視系統(tǒng)和投影儀教學設備系統(tǒng),綠化校園硬化道路,還投入六十余萬元在全縣率先開通校園飲用直供水工程,努力為學生創(chuàng)造一個較為舒適的生活、學習環(huán)境,營造和諧校園氛圍。我們是毫不動搖地執(zhí)行收費標準和收費公示制度。學校各項經(jīng)費開支嚴格依章辦事,嚴格審批手續(xù),堅持節(jié)約的原則,教代會、經(jīng)費審核組對學校經(jīng)費使用情況從計劃、過程到結(jié)果全程參與。堅持校務公開制度,極大消除了不必要的猜疑和矛盾。
過去兩年,我校最佳文明創(chuàng)建工作還存在一些不足,主要表現(xiàn)在學校管理機制還不夠健全、創(chuàng)新舉措不多、硬件建設還相對滯后、學生生活環(huán)境還有待改善等。在未來的歲月里,我們要認真總結(jié)文明創(chuàng)建的工作經(jīng)驗,牢固樹立“重在建設,貴在創(chuàng)新”的思想,不斷開拓迸取,努力把我校的創(chuàng)建工作推向新的高度,為促進羅田三個文明建設作出新的更大的貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇二
渡過了新奇忙碌而又充實的大一,我們進入了大二。大一,我們有自己的計劃,自己的目標,大二又怎么能落下。在學業(yè)上,我們應該更加進步;在工作上,我們應該倍加努力;在生活中,我們應該充滿激情。
下面是我們班本學期的班級計劃:
一黨團班組織建設。
黨組織建設方面。
1.認真學習黨的理論知識。
(2)要求班上的入黨積極份子不斷學習黨的理論知識,定期向黨組織遞交思想?yún)R報,用科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦。
2.推薦優(yōu)秀的人才加入黨組織。
在這學期我們班將推薦班上優(yōu)秀的符合入黨要求的同學加入黨組織,讓黨員同學成為同學中的一面旗幟,在各方面做出表率。請班上加入黨組織的同學對班上還未加入黨組織的同學講解黨的相關(guān)理論和政策,希望班上有更多的同學能夠盡早的加入中國共產(chǎn)黨。
團組織建設方面。
1.以班級建設為核心,繼續(xù)開展一系列有意義的團日活動,鑒于班上將來有要考研的同學,團日活動可組織同學們?nèi)⒓涌佳薪?jīng)驗交流會,也可組織同學們?nèi)⒓痈黝悓I(yè)知識講座以及就業(yè)講座。
2.團支部要定期組織學習討論活動,學習了解黨的理論知識和會議精神,對時事熱點問題積極討論,培養(yǎng)大學生的愛國主義情操。
3.做好各類評獎評優(yōu)工作,發(fā)揚民主,將把相關(guān)的獎項發(fā)給最應該得到的同學。
二思想政治教育建設。
作為當代大學生,我們是祖國的花朵,未來的希望,肩負著實現(xiàn)民族偉大復興,全面建設小康社會,實現(xiàn)社會主義建設的重大責任,同時也為了深入貫徹黨的xx大精神,適應新形式、新任務的要求,提高同學們的思想政治素質(zhì)顯得尤為重要?,F(xiàn)對我班同學的思想政治教育計劃作如下闡述:
1.鼓勵同學們了解時事政治,認清國家的發(fā)展形式,增強政治修養(yǎng),培養(yǎng)愛國情操。
2.適時的開學習時事政治主體班會,學習當前主要的國際時事,讓廣大同學對當前國際國內(nèi)形式有更充分的了解,對祖國有更強的責任感。
3.開展各種同學們喜聞樂見的有教育意義的活動,如一起參加趣味活動、辯論、參觀名勝等,這樣可以讓同學之間關(guān)系更加親密,感受到班級的溫暖,同時也對他們進行了正確的思想指導。
4.結(jié)合各種紀念日開展不同主題的活動,有針對性的對同學們進行思想教育。
5.對于那些要嚴重的政治信仰迷茫、社會責任感缺乏、心理素質(zhì)欠佳的同學,班委會要給與格外的關(guān)心,幫助他們走出誤區(qū),跟上全班的步伐。
三班級學風建設。
學風是學生思想道德品質(zhì)、學習精神與綜合素質(zhì)的重要體現(xiàn),是學生成長的基礎和前提。班級學風的建設是班集體發(fā)展的重要內(nèi)容。優(yōu)良的學風是提高教學質(zhì)量、建立良好校風的重要條件,也是創(chuàng)建先進班集體的重要基石。
為了進一步加強學風建設,不斷激發(fā)學生學習的積極性和主動性,培養(yǎng)出更多高水平、高素質(zhì)的人才,我們班結(jié)合實際情況,針對同學們在學習過程中可能會出現(xiàn)的學習懈怠等情況,制定本學期學風建設計劃。
一:總體目標。
1:積極營造濃厚的學習氛圍和生動活潑、健康上進的良好風氣。
2:努力培養(yǎng)同學的基礎知識,專業(yè)知識,專業(yè)技能等方面。
3:在學習中培養(yǎng)學生明禮誠信、團結(jié)友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻的基本道德規(guī)范,使同學們養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和文明行為,促進思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。為同學們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,使同學們達到樂學、勤學、會學,早日形成班級長期有效的學習氛圍。
二:指導思想。
四班級管理。
一個優(yōu)秀的班集體離不開一個優(yōu)秀的管理團隊,只有班級管理好了,才能形成好的班風、學風。這些有了,才能算一個合格的班級。下面談談班級管理方面的計劃。
1.建立完善良好的班干部隊伍。班級管理不是一個人可以搞定的,必須全部班委的配合,完美分工,各司其職,這樣才能做好班級工作。一個什么都事的班長,不是好班長。
2.班級管理要注意同學們的意見。班級管理應該是互動的,不能按照自己的意愿管理班級,要多聽取同學們意見。讓同學們認識到自己也是班級的一份子,讓他們感到歸屬感。
3.管理班級要有責任心。一個好的管理者,責任心是必須的,沒有責任心的管理者,不會注意班級的管理。只有用責任管理班級,才能讓班集體天天向上。
4.用活動凝聚班集體。何謂班集體,一個班就是一個集體。集體要有集體的凝聚力,集體的歸屬感,在班級管理中,我們準備用活動增強班級的凝聚力,讓大家感受班級的溫暖。
五班級特色建設。
一個班必須有自己的班級特色,這樣班級才是自己的班級。我們重點關(guān)注心理健康。
隨著社會的進步,大學生的心理問題也越來越嚴重。在西方國家,看心理醫(yī)生是很正常的事,而在我們國家則不然,這導致了很多同學的心理問題久久得不到解決,從而導致各種問題。我們應該多多關(guān)心同學們,搞各種心理活動,解決大家的心理問題。
1.勵志電影,經(jīng)典音樂推薦。每周以群郵件的方式,向大家推薦一些好聽的,放松的音樂和一些勵志電影,讓同學們能緩解緊張的學習壓力,放松自己。
2.關(guān)注每個同學,像日常表現(xiàn),qq空間,微博等。發(fā)現(xiàn)同學們有問題要及時開導,必要時可以求助輔導員或者專業(yè)人士。
3.心理委員多多參加各種心理講座,回來后向同學們宣傳,開展各種心理小活動,增強大家的心理素質(zhì)。
六班級文化建設。
班級文化是班級的靈魂所在,是每個班級所特有的、班級生存和發(fā)展的動力和成功的關(guān)鍵,是校園文化的重要組成部分。要結(jié)合班級實際,有計劃、分階段組織有益的班級文化活動,通過開展豐富多彩的學習、調(diào)查、研究、實踐、創(chuàng)造等諸多文化活動,增加班級成員的集體榮譽感、責任感和凝聚力,促進他們綜合素質(zhì)的全面提高。
1.不定期組織同學們觀看愛國電影,提升同學對國家的歸屬感,陪養(yǎng)同學們的愛國情懷,努力成為國家棟梁。
2.開展“每月一本書”的活動,每個月向同學們推薦一本名著。像三毛的散文、席慕容的詩集等。培養(yǎng)同學們的閱讀興趣,增加同學們的文化素養(yǎng)。
3.在班群里開展積極的新聞時事交流,和同學們一起探討每天國內(nèi)外的新聞,增強同學們對時事的了解,正確引導同學們的人生觀和世界觀。
七班級活動開展。
新學期開始,向同學們征求活動形式與內(nèi)容,集思廣益。確定富有吸引力及樂觀積極的主題,同時在確定主題前將聽取同學們的意見聯(lián)合其他班委一起確定、拓展主題,讓班級活動自主性更強,更具活力,對于有創(chuàng)造性的意見我們會認真采納及對待。
1.寢室文化的開展,以寢室為單位,舉行寢室文明評比大賽,其中包括學習,衛(wèi)生等,可讓班委不定時檢查、評分并記錄。同時可以開展寢室棋藝比賽,籃球比賽等一系列以寢室為單位的藝體比賽,從而增強班級的凝聚力。
2.戶外活動。在學習之余,組織同學野外踏青,去名勝古跡光觀等戶外活動。這樣不僅讓同學們放松緊張的學習壓力,還可以充分的認識到環(huán)境與我們要和諧相處,從而提高每一位參與者的保護環(huán)境的意識。
3.組織同學積極參加社會實踐。比如多做兼職。讓同學們找到與他人的差距。通過實踐來提高自己的動手能力,交流能力等。為以后參加工作打下基礎。
4.組織同學積極參加各種志愿者活動,比如說去敬老院看望老人,去車站維護秩序等。讓同學們奉獻自己的愛心,為社會做貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇三
云夢縣審計局在縣委、縣政府和上級審計機關(guān)的領(lǐng)導下,在市、縣文明辦的關(guān)心、幫助、支持下,按照創(chuàng)建市級文明單位的標準和要求,進一步完善管理機制,制定長遠規(guī)劃,以隊伍建設為根本,著力提高審計人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì);以審計工作質(zhì)量為生命線,全面加強審計工作的法制化、規(guī)范化建設;以制度建設為保障,修訂完善內(nèi)部管理制度,用制度管人管事;以樹形象為目標,從嚴治理審計隊伍,加強機關(guān)黨風廉政建設。現(xiàn)將今年創(chuàng)建市級文明單位活動情況總結(jié)如下:
一、組織領(lǐng)導有力,創(chuàng)建工作扎實。
成立了由局黨組書記徐遠炎為組長、分管副局長為副組長、各股室長為成員的創(chuàng)建精神文明建設領(lǐng)導小組,局黨組書記、局長徐遠炎負總責、親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,做到計劃周全、目標明確、措施具體、責任落實、分工明確,把創(chuàng)建活動納入經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化軌道,積極參與云夢縣創(chuàng)建市級文明單位工作。
二、思想教育深入,道德風尚良好。
切實加強思想道德建設,積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗宣傳教育,大力弘揚和培育民族精神,積極開展深入細致的思想政治工作,引導廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規(guī)范人人皆知,人人皆行。突出抓好誠信建設,堅決防止不守信用行為。高度重視對青年職工的思想道德教育,建立了行之有效的工作機制。
三、學習風氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。
堅持對干部職工進行科學文化知識和業(yè)務技能培訓,形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學,反對迷信,倡導健康、文明的生活方式。落實辦公室衛(wèi)生值日制度。深入扎實地做好人口與計劃生育工作,計劃生育率100%。堅持開展群眾性文體活動,職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。
1、營造氛圍,切實加強機關(guān)文化建設。一是千方百計豐富職工文化生活,營造和諧團結(jié)的機關(guān)氛圍。我局在經(jīng)費緊張、工作繁重等的情況下,每年都利用元旦、國慶等節(jié)假日開展形式多樣、豐富多彩的文體活動。通過這些活動,豐富了職工的精神文化生活,陶冶了情操,增強了集體主義精神。二是結(jié)合崗位實際深入開展“優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員、黨員示范崗、文明科室、文明家庭”評選活動,發(fā)揮先進典型的示范作用,帶動全局,使審計干部的精神文化生活豐富多彩,健康向上,進一步推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。三是高度重視社會治安綜合治理、計劃生育、信訪和安全工作,成效顯著。一年來,我局無刑事案件、重大責任事故和“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象,無邪教活動;同時,嚴格執(zhí)行計劃生育政策,沒有計劃外生育和超生現(xiàn)象,無越級上訪等情況。四是組織職工捐款、深入聯(lián)系吳鋪鎮(zhèn)秀才村、老屋村等扶貧濟困送溫暖活動,幫助群眾解決實際問題。全局職工共向聯(lián)系村解決工作經(jīng)費0.3萬余元,為該村委會協(xié)調(diào)通村公路硬化工程項目資金400余萬元,幫助解決其他生產(chǎn)、生活實際困難,為該村發(fā)展出謀劃策,幫助群眾致富奔小康。
2、制度為先,建立加強文明單位建設的長效機制。結(jié)合審計工作實際,從加強內(nèi)部管理入手,全面加強機關(guān)作風建設,修訂和完善了《審計工作目標管理考核辦法》等九項內(nèi)部管理制度,進一步理順了機關(guān)內(nèi)部管理關(guān)系,把機關(guān)各項工作納入了規(guī)范化軌道,做到了工作有章可循。按照“嚴謹細致,提高質(zhì)量”的要求,進一步提高了審計工作質(zhì)量,三年來無一例行政復議案件,促進了審計工作的順利發(fā)展。一是健全完善公開承諾制度和政務財務公開制度,局黨組書記、局長徐遠炎在云夢縣電視臺把審計工作職責范圍、工作程序、審計紀律等向社會作出公開承諾,將各項審計工作置于社會監(jiān)督之下,在社會上樹立了審計機關(guān)誠實守信、清正廉潔的好形象。二是實施首問首辦責任制,對群眾來信、來電、來訪或者到機關(guān)辦事,第一接待人負責到底,確保事事有答復,件件有落實。三是健全完善執(zhí)法責任制,對審計干部不作為、濫用職權(quán)的問題,對因工作失誤、失職造成重大損失或者惡劣影響的,嚴格按照法律法規(guī)和審計紀律依法追究相應責任。四是建立文明審計制度,培養(yǎng)文明的行為舉止、營造良好的審計環(huán)境。建立文明辦公制度,干部職工堅持使用文明禮貌辦公用語;堅持節(jié)約不鋪張,實用不攀比的原則。
四、加強民主管理,嚴格遵紀守法。
1、精神文明創(chuàng)建中人是一個決定性的因素,關(guān)鍵是要抓好干部隊伍建設。我局對此十分重視,以造就一支政治堅定、思想過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的審計干部隊伍為目標,狠抓干部隊伍建設。一是抓班子建設,發(fā)揮核心領(lǐng)導作用。班子成員帶頭抓好基本理論、時事政策、宏觀經(jīng)濟知識、科技知識等學習,全面提高自身政治、法律及業(yè)務素質(zhì),增強駕馭全局的工作能力;堅持民主集中制,凡重大問題,都經(jīng)過充分的調(diào)查研究,由集體討論決定,確保決策的科學化和民主化,發(fā)揮整體作用和效能;二是抓黨員隊伍,發(fā)揮先鋒模范作用。大力加強黨員培訓、學習,深入開展黨性、黨風、黨紀教育和思想作風整頓,引導黨員對照黨員標準找差距,對照先進典型查不足,不斷強化先鋒隊意識,在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用。三是抓審計骨干,發(fā)揮帶頭示范作用。在文明創(chuàng)建中,始終把審計骨干作為重點對象,采取個人自學、專題研討、集中辦班等方法,組織審計骨干學習政治理論、審計業(yè)務等知識,進一步提高審計骨干的綜合素質(zhì),發(fā)揮中堅作用。
2、標本兼治,把廉潔從審作為精神文明建設的重要內(nèi)容。廉政建設是審計工作的生命線,我局始終把廉政建設放在精神文明建設的重中之重的位置來抓,任何時候不得放松。三年來堅持標本兼治,狠抓廉政建設,確保廉潔從審,取得了顯著成效。一是每年召開黨風廉政建設工作會議,研究制定黨風廉政建設工作計劃和要點;二是重點抓好黨風廉政建設責任制的落實,建立“一把手”負總責,其他領(lǐng)導“一崗雙責”,要求審計人員既要對審計質(zhì)量負責,也要對廉政工作負責;三是堅持日常監(jiān)督,確保各項廉政規(guī)定和審計工作紀律的全面貫徹落實。結(jié)合審計工作特點,采取審計復核、審計回訪、審計紀律公示等措施,加強對審計干部廉潔從審行為的監(jiān)督;四是加強廉政教育。以定期或不定期組織廉政課堂講座、收看反腐錄像等方式展示警示教育,使審計人員警鐘長鳴,自覺遵守廉政紀律。
五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達標。
結(jié)合審計工作需要和新辦公樓沒有完成建設的實際情況,配置和更新了8臺臺式電腦、12臺筆記本電腦、1臺打印機、3部數(shù)碼相機等設備,逐步完善oa系統(tǒng),建立良好的工作環(huán)境,努力實現(xiàn)機關(guān)管理標準化,辦公設施現(xiàn)代化。內(nèi)務管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,搞好綠化、美化,為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
鼓勵職工參與“文明小區(qū)”、“文明樓院”、“文明家庭”創(chuàng)評活動,發(fā)揮其在小區(qū)和社區(qū)精神文明建設的主體作用,建設環(huán)境整潔優(yōu)美、社會風氣良好、文化生活健康、治安秩序井然的文明小區(qū)、文明樓院、文明家庭。我局按照年初計劃,制定了“文明股室”、“文明樓院”、“文明家庭”、“文明職工”等文明細胞創(chuàng)建的評比條件,現(xiàn)已評出4戶“文明家庭”、3個“文明股室”、4名“文明職工”。
六、依法審計,把認真履行審計監(jiān)督職責,作為精神文明建設的出發(fā)點和落腳點。
精神文明創(chuàng)建的根本目的在于服務改革開放、促進經(jīng)濟發(fā)展。我局緊緊圍繞審計工作開展精神文明創(chuàng)建活動,將創(chuàng)建活動貫穿到審計工作的全部過程,落實到提高審計質(zhì)量和工作效率、出色完成好審計工作任務等各項具體工作目標上,將履行審計監(jiān)督職能與精神文明創(chuàng)建高度統(tǒng)一,以創(chuàng)建成果,影響和帶動整個審計工作深入開展,各項審計工作均取得了明顯成效。一是查處大量違紀違規(guī)問題,有效發(fā)揮了審計監(jiān)督職能作用。一年來,共完成審計項目68項,查處糾正違紀違規(guī)金額7375萬元,管理不規(guī)范金額3261萬元。審計監(jiān)督在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、加強廉政建設、維護社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極作用。二是拓寬審計領(lǐng)域,積極探索審計新方法、新路子,先后總結(jié)探索了預算執(zhí)行審計、重點建設項目審計、經(jīng)濟責任審計等行之有效的審計方法和路子,有力促進了我縣審計工作再上新臺階。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇四
為切實加強省級文明單位的創(chuàng)建工作,促進“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,打造文明和諧的社會環(huán)境,樹立良好形象,推動我局工作水平的全面提升,確保我局創(chuàng)建第十一屆省級文明單位工作全面達標,根據(jù)我局實際情況制訂20xx年創(chuàng)建工作計劃:
一、指導思想。
20xx年,我局將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的和xx屆三中、四中全會精神,認真貫徹省、市xx部門工作會議精神,以學習實踐科學發(fā)展觀活動成果為動力,全面推進物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設,不斷提高廣大職工的整體素質(zhì),切實加強服務全局、服務基層、服務群眾的自覺性。以建設主題實踐活動和鞏固管理創(chuàng)新成果為契機,推進創(chuàng)建省級文明單位活動,以加強和改進作風建設為核心,以提高文明程度和全體職工的文明素質(zhì)為目標,調(diào)整工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風,端正服務態(tài)度,提高服務效能,提高創(chuàng)建工作水平,不斷提高干部職工綜合素質(zhì),提高工作能力,樹立我局新形象。
二、創(chuàng)建目標。
各項省級文明單位創(chuàng)建活動深入開展,全力提升全局精神文明建設工作新高度,各項創(chuàng)建目標任務高標準、高質(zhì)量地全面完成,力爭第十一屆省級文明單位達標。
三、工作任務。
(一)思想政治工作。
首先,按照中央、省、市委的統(tǒng)一部署和指示,組織引導機關(guān)干部職工系統(tǒng)深入地學習科學發(fā)展觀,始終抓好學習實踐活動,探索建立健全有利于貫徹落實科學發(fā)展觀的長效機制;其次,要抓好中國特色社會主義理論體系的學習,堅持把中國特色社會主義理論體系及其核心價值的學習、宣傳、教育作為理論武裝工作的重點,深入開展熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的教育;再次,堅持以黨支部學習為基礎,把創(chuàng)建學習型機關(guān)活動作為工作重點,打造重學習重教育的新型工作格局;最后,抓好學習載體的創(chuàng)新,利用網(wǎng)絡等新型載體提高理論工作的針對性和有效性。
(二)領(lǐng)導組織工作。
加強領(lǐng)導組織工作,創(chuàng)建領(lǐng)導小組成員明確分工職責,全面完成各項工作任務。組織干部職工學習文明行業(yè)、文明單位的創(chuàng)建要求,建立工作目標責任制,定期或不定期進行創(chuàng)建工作檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。力爭每季度召開一次領(lǐng)導小組成員會議,交流情況、分析問題、研究對策。認真制定年度創(chuàng)建工作計劃,確定目標,明確重點,完善措施,把著力點放在提高領(lǐng)導干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力和執(zhí)政能力水平上。
(三)黨風廉政工作。
完善反腐領(lǐng)導機制,建立健全黨風廉正建設責任制,成立黨風廉正監(jiān)察領(lǐng)導小組,進一步加大反斗爭的領(lǐng)導力度。建立群眾監(jiān)督制度,黨員干部互相監(jiān)督制度,廉潔自律,自覺接受黨紀和政紀的約束,立黨為公,勤政為民,在反腐倡廉中起表率作用。切實貫徹“兩手抓,兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針,把反腐斗爭同教育教學相結(jié)合起來,同研究,同部署,同檢查,同考核,形成制度化、常態(tài)化。
(四)作風建設工作。
抓好機關(guān)作風建設是創(chuàng)建文明單位的必然要求,也是機關(guān)建設的當務之急,更是機關(guān)講政治的重要體現(xiàn)。加強機關(guān)作風建設是建設服務型黨政機關(guān),推進機關(guān)黨的建設的必然要求。切實改進工作作風,著力提高群眾滿意度,認真抓好政治思想教育和引導廣大干部職工增強服務中心、服務大局的自覺性,強化依法行政觀念,以全心全意為人民服務為宗旨,以加強和改進作風建設為核心,以提高單位文明程度和黨員干部的文明素質(zhì)為目標,努力簡化辦事程序、規(guī)范辦事原則,端正服務態(tài)度,提高服務效能。
四、主要措施。
(一)及時制訂規(guī)劃,突顯創(chuàng)建目標。在局黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導下,結(jié)合我局中心工作,每年堅持制訂創(chuàng)建文明單位計劃,完善創(chuàng)建內(nèi)容。創(chuàng)建工作堅持“物質(zhì)文明、精神文明、政治文明”三項一起抓,達到“三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展”的總體目標。
(二)落實領(lǐng)導責任制,加強組織領(lǐng)導。把領(lǐng)導班子建設融于思想道德建設、文化建設、環(huán)境建設、法制建設、公路建設工作之中,把領(lǐng)導組織建設作為創(chuàng)建工作的重中之重。從組織、人員、經(jīng)費等方面給予保證,在黨支部領(lǐng)導下,形成黨、政、工、團齊抓共管、干部職工齊創(chuàng)共建的良好氛圍。
(三)加強宣傳,積極營造創(chuàng)建氛圍。在顯要位置張貼各種積極性、激勵性、警示性的文明標志用語牌、標語口號、宣傳畫等,大力宣傳干部職工在參與創(chuàng)建文明單位活動中的良好精神風貌和先進典型。在我局營造出“創(chuàng)建文明機關(guān),當好人民公仆”的良好氛圍,進一步推進創(chuàng)建活動的深入開展。
(四)加強學習教育。通過開展學習會、讀書月、培訓、測試、演講、參觀、寫心得、論文評比等形式的學習活動,進一步提高對文明單位創(chuàng)建的認識,努力建設一支精神文明素質(zhì)高、文明意識優(yōu)的職工隊伍。
(五)加強行風建設。通過定期或不定期的檢查、拓展監(jiān)督渠道,簡化審批程序,提升服務水平,改變工作作風,落實便民措施,增設硬件設施,做到社會滿意、群眾高興。
(六)強化法制意識。遵守各項規(guī)章制度,抓好經(jīng)常性的法制教育,認真完成上級普法計劃規(guī)定的普法任務,增強干部職工學法、知法、守法的自覺性。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇五
以鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導,結(jié)合貫徹實施《公民道德建設實施綱要》,著力提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì),優(yōu)化文化科學知識結(jié)構(gòu),全面提高為人民服務的質(zhì)量。
通過創(chuàng)建文明單位,加強單位的文化設施建設,制定相關(guān)的措施,調(diào)動干部職工的學習積極性,開發(fā)自身潛能,提高工作效率、質(zhì)量和競爭能力,樹立“以學習為時尚,以創(chuàng)新為動力”的新思想,促進文明辦干部職工整體素質(zhì)的不斷提高,把道里分局建設成為精神文明單位。
(一)、提高認識,用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)文明單位建設。
首先,要進一步明確文明單位建設的指導思想。按照市委、市政府的部署,以學習貫徹黨的xx大精神為主線,以“三個代表”重要思想為指導,以廣泛深入扎實開展群眾性文明創(chuàng)建活動為載體,以鞏固成果,擴大隊伍,提升質(zhì)量為重點,創(chuàng)優(yōu)良作風、優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)美環(huán)境的文明機關(guān)(單位)、做人民滿意的公務員(工作人員),切實為國土資源管理事業(yè)改革和發(fā)展提供政治保證、精神動力和智力支持。
其次,要正確認識文明單位建設與開展群眾性文明創(chuàng)建活動的關(guān)系。群眾性文明創(chuàng)建活動是推動精神文明建設的重要載體,是群眾進行自我教育的重要形式,是新形勢下加強黨的'群眾工作的有效途徑。
第三,要清醒認識和正確對待我們所取得的成績和存在的差距。這幾年,我們的創(chuàng)建活動取得很大成績,形成了多種形式創(chuàng)建活動共同發(fā)展的工作格局,領(lǐng)導支持,群眾積極參與,文明單位創(chuàng)建活動形成了“要我創(chuàng)”為“我要創(chuàng)”的大好局面。我們應有一個清醒的認識,即我們的文明單位總體水平還是比較低的、不全面的和發(fā)展不平衡的。按照文明單位的標準來衡量,都不同程度存在差距和不足,有待進一步深化和提高。我們的精神文明建設、群眾性文明單位創(chuàng)建活動需要在實踐中不斷探索,勤于思考、不斷總結(jié)。要按照xx的要求,重溫“兩個務必”,保持清醒頭腦,增強憂患意識,把成績作為動力,永遠爭上游、創(chuàng)一流,開拓創(chuàng)新、不斷進取,繼續(xù)扎扎實實地做好工作。
(二)、扎實工作,切實開展好群眾性創(chuàng)建文明單位活動。開展好文明單位創(chuàng)建活動,首先要切實圍繞工作原則展開工作。“重在建設、貴在堅持、務求實效”,這是創(chuàng)建工作總的原則。開展好文明單位創(chuàng)建活動,必須在創(chuàng)建上下功夫,以人為本,重在建設,注重實效。創(chuàng)建目的要明確,不能為創(chuàng)建而創(chuàng)建;申報態(tài)度要端正,不能為申報而申報。其次,要嚴格按照標準,提高文明單位創(chuàng)建質(zhì)量。在標準的對照上,不能搞“過得去”,要搞“過得硬”。只有這樣做,才能經(jīng)得起檢驗。第三,要切實加強部門和單位形象建設,大力營造廣大干部職工能夠充分發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性的良好和氛圍環(huán)境。在新的形勢下,切實搞好政府機關(guān)和直屬單位形象建設,十分重要。我們要通過開展這項活動,切實加強干部職工的職業(yè)道德教育,樹立正確的權(quán)力觀,強化為人民服務意識;增強依法行政的觀念,大力弘揚行政法治精神。要在文明單位創(chuàng)建工作中,努力引導廣大黨員干部職工把個人志向同事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來,用共同的事業(yè)凝聚人,用高尚的精神激勵人,用真摯的感情關(guān)心人,用適當?shù)拇鑫?。要建立健全通報、懇談等制度,擴大黨員干部職工的知情權(quán),多做統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞士氣的工作,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,多開展健康有意的活動。(三)、加強領(lǐng)導,努力形成黨政工團齊抓共管、干部群眾齊創(chuàng)共建的良好局面。精神文明建設是一項綜合性系統(tǒng)工程,黨政各部門和各群眾團體要在精神文明建設中做到各司其職、各展所長。要在明確職責的基礎上,通力合作,形成合力,不斷增強精神文明建設的整體效應。各科室都要把創(chuàng)建文明單位作為基本任務列入日程,定期研究,狠抓落實;要一起規(guī)劃、一起部署、一起檢查、一起總結(jié)、一起獎懲;從組織、人員、經(jīng)費等方面給予支持和保證;要實行責任制,將創(chuàng)建活動和加強管理,統(tǒng)一起來,結(jié)合起來。
(四)加強教育培訓。
1、制定年度學習計劃,采取自學與集中學習相結(jié)合的方式,以“三個代表”重要思想、“七一 ”講話、《公民道德建設實施綱要》、《社會主義精神文明建設概論》以及各種業(yè)務知識為主要內(nèi)容,全面提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
2、加強學歷教育。要結(jié)合機構(gòu)改革,促進和鼓勵干部職工參加黨校、電(業(yè))大、函授、自考、遠程教育等各類學歷教育,不斷提高人員的學歷層次,更新知識結(jié)構(gòu)。
3 、建立學習制度。經(jīng)常性組織干部職工開展學習交流活動,定期組織學習成果測試,撰寫學習心得體會,并在學習園地上交流,促進單位學習形成濃厚氛圍,不斷增強干部職工的責任意識和創(chuàng)新意識,提高工作的主動性和積極性,促進全市精神文明建設各項工作的順利完成。
(五)評選條件
1、思想道德風尚良好。認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,切實加強思想道德建設,不斷提高干部群眾的思想道德素質(zhì);切實加強職業(yè)道德建設,大力弘揚“獻身、負責、求實”的國土資源行業(yè)精神。
2、業(yè)務工作成績顯著。以與時俱進的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力做好各項工作,切實解決群眾關(guān)心的問題。依法行政,嚴格管理,工作效率高,服務質(zhì)量好,社會效益和經(jīng)濟效益穩(wěn)步提高,各項工作要達到先進水平。
3、遵紀守法秩序安定。社會治安綜合治理措施落實,治安防范網(wǎng)絡健全,**法制教育經(jīng)?;?、制度化。職工中無違法違紀案件。
4、整潔明凈環(huán)境好。保持辦公環(huán)境整潔清新,保持公共衛(wèi)生,達到文明禮貌待人,工作秩序井然有序,環(huán)境優(yōu)美,衛(wèi)生整潔。
(六)、評比方法
結(jié)合紅旗科室評比活動開展考核評比。以科室為單位,每季度進行一次自檢自查。年終組織一次總評,采取日??己伺c定期考核相結(jié)合的辦法。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇六
市場營銷101班是一個團結(jié)友愛、自強自信的集體;一個激情飛揚、活力四射的集體,以拼搏的精神挑戰(zhàn)生活。在九江職業(yè)技術(shù)學院這個神圣的大學堂里,一同成長,一同鑄就輝煌,一同實現(xiàn)各自人生的愿望,一同把夢想的花兒綻放;在學院、系部的領(lǐng)導和輔導員的指導下,揮灑汗水,一步一個腳印,共同成長,共同進步,形成了很強的凝聚力,同學們積極進取,求真務實,開拓創(chuàng)新,無論是學生思想政治修養(yǎng),黨團組織建設,班風學風建設,還是社會活動方面,都取得了較好的成績。
一、熱愛學習,樹學高為任之風;修身養(yǎng)性,行身正為德之舉。
學風是班風的核心,學風建設是班級建設的重點。良好的學風是激發(fā)學生積極進取和奮發(fā)成才的重要條件,對同學們的健康成長和全面發(fā)展有著直接而深遠的影響。在學風建設上,同學們不在有初進大學的迷惘,都有目標地、科學地、有效地投進到緊張的大學學習中,自我定位、自我選擇、自我培養(yǎng)、自我約束能力都有了很大的提高。大家結(jié)伴上自習,共同探討問題、相互鼓勵、經(jīng)常交流學習心得,蔚然成風。在學習生活中,大多數(shù)的同學都取得了令人可喜的進步。所有的同學都從以前時的不會學習、不適應新的學習模式的困境中走了出來,適應了大學特有的學習方式。在班委和團支部的帶動下,我班形成了一種“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。在這樣一種氛圍下,同學們經(jīng)常在一起探討學習上的問題,互幫互助,共同進步。學習成績優(yōu)異的同學也盡自己最大的努力幫助暫時落后的同學,排除他們學習上的障礙,調(diào)整他們的心態(tài),使成績稍差的同學能夠以最快的速度趕上并力爭超過其他同學。班內(nèi)有幾位同學的英語成績稍差,為了讓這一部分同學盡快趕上,英語好一些的同學以聊天的方式自然交流英語學習經(jīng)驗,提高他們的學習熱情,使這個集體共同進步。一分耕耘一分收獲,在今后的學習中,我班同學仍將保持和發(fā)揚“學高為任,身正為德”的班風和“比、學、趕、幫、超”的學風,靠自己的努力在今后的日子里爭取更大的成績!
二、團結(jié)進取,求真務實,努力做好各方面的工作。
班級的領(lǐng)導核心是班委會和團支部,他們能否有效運轉(zhuǎn)、相互協(xié)作關(guān)系到班級建設的成敗。各個班委分工明確,責任到人,班級日常管理穩(wěn)定有序。班委會和團支部之間密切配合組織各種有意義的活動,并定期召開班委會、團支部聯(lián)合會議認真總結(jié)、反思工作中的不足,開展批評與自我批評,互相提出意見和建議并積極整改。
人人參與班級建設。每位同學都能積極參與班級活動和關(guān)心班級工作。大家在班會上盡可暢所欲言,各抒己見,或者以書面形式給班委就班級工作提出建議和意見。這樣一來,一方面增強了大家的主人翁意識,另一方面也可以讓班委隨時都能了解各位同學在思想上所遇到的困惑,生活上所遇到的困難,及時為他們排憂解難。團結(jié)互信的氛圍則自然洋溢開來。從大家的言語間,無不滲透著他們的智慧與熱情。感情豐富的他們通過各自方式表達了他們的豐富情感。積極的生活態(tài)度讓所有的人都對這個集體的明天充滿了信心與希望。
在休息時得到了放松,也使同學們學到了一技之長。另外,同學們在宿舍可以傾訴彼此的心事,談論自己的過往,暢想自己的未來,這都是同學們重要的精神食糧。班里較貧困的同學給其他同學樹立了勤儉節(jié)約的好榜樣,其他同學也盡自己最大的努力幫助較困難的同學,這又在一定程度上使同學間的關(guān)系得到了升華。
三、班級活動豐富,秀出自我,秀出風采。
積極組織班集體活動是體現(xiàn)班級特色的一個重要方面。在進入大學的近一年多時間里,為了豐富大家的業(yè)余生活,班級開展了多項集體活動。到了春熱花開的時節(jié),我班組織同學們?nèi)ド止珗@踏青、游玩、做燒烤,共同游玩和進餐的過程中同學們的關(guān)系又更加融洽了,同時也培養(yǎng)了班集體這個大集體觀念。豐富多彩的活動,既增強了班集體的凝聚力,又使同學們能在緊張的學習生活之余得到調(diào)節(jié),并始終充滿了旺盛的學習精力。
四、以后的目標。
總結(jié)過去的各項工作,有成功的地方,也有不足的方面,為此,我班將在今后主要改進以下工作:
1、繼續(xù)開展黨的思想、路線、方針、政策學習活動,深入學習社會主義榮辱觀、科學發(fā)展觀和“八榮八恥”重要思想,在廣大團員中形成一種“講學習,比學風,講大局,比貢獻”的大局觀念。同時,將在保持活動的嚴肅性上作一些形式上的創(chuàng)新,并結(jié)合本班的實際情況展開議題。2、對于班級組織生活方面,考慮形式上與班會結(jié)合,內(nèi)容上更注重了解同學的思想動態(tài)和心聲,對關(guān)于班級的建設問題以及如何做新時代的大學生等問題展開討論,形成一定的心得體會,并為整個班集體的班風、學風和文化建設打下良好的基礎。
2、計劃發(fā)動團干部、班干部更多地深入同學當中,了解他們的思想、學習、生活和工作方面的情況,及時反映問題,并與相對較沉默的同學更多地談心,盡最大努力使其能融入班集體,增強自身的社會交際能力。
3、多開展一些有利于增強班集體凝聚力,有利于加強班級文化建設,有利于提高學習熱情,有利于豐富同學們課外生活的活動。
五、總結(jié)。
回首往事,感慨萬千,熱血涌動;展望未來,信心十足,激情飛揚。成功的背后凝聚著全班同學的汗水,我班全體同學將更加團結(jié)一致,銳意進取,開拓創(chuàng)新,秉承行大道,技承天工的校訓,時刻銘記“學高為任,身正為德”的班訓,用青春的熱情,迎接明天新的挑戰(zhàn)。
每一位市場營銷101班的同學無時不在展現(xiàn)著自己堅韌頑強的精神風貌和永不言棄的青春熱情,他們一直在不懈努力,沒有最好,只有更好,“更高、更快、更遠”是我們的目標,“永往直前”更是他們強勁的本色。他們更堅信,以汗水與努力,憑智慧與朝氣,必將迎來新的輝煌和奇跡!
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇七
六年級三班共有50人,女生20人,男生30人。從五年級上冊接手本班到現(xiàn)在,學生的整體素質(zhì)在穩(wěn)步提升,五年級一期和五年級二期均被評為學校的“優(yōu)秀班級”。就學習方面而言,多數(shù)學生已養(yǎng)成勤動腦、動手、動口的好習慣,知識基礎比較扎實,能力較強,學習興趣較濃厚,愿意通過自己的努力獲得成功。但是也有個別學生沒有較好的學習方法,學習習慣還有待進一步強化,學習不刻苦,上課不會聽講,平時不思上進,思維水平與實際年齡不符,成績較差。就學生的品質(zhì)而言,大多數(shù)學生品德高尚,樂于助人,集體榮譽感較強。但也有個別同學組織紀律性較差,不遵守校紀班規(guī),拖了班級后腿。本學期堅持以德育為首、教學為主、育人為本的辦學方針,發(fā)揚“團結(jié)、勤奮、求實、互助、向上”的優(yōu)良班風,從嚴治班,深化教育,全面提高教育質(zhì)量,力爭實現(xiàn)本班:一個改觀、三個突破(即班容班貌有所改觀、文明禮貌、遵紀守法、教學質(zhì)量等方面有所突破的新目標),力求本學期再奪“優(yōu)秀班級”的稱號。具體安排如下:
一、加強學生思想道德教育,堅持育人為本。
1、六年級面臨畢業(yè),學業(yè)要抓緊,但是我們的思想道德教育也要加以重視。我們緊緊圍繞每個月活動的主題,組織豐富多彩的活動,使學生形成良好的做人品質(zhì)和良好的行為習慣,使每一位學生大大方方做事、堂堂正正做人。
2、組織學生深入學習《小學生守則》、《日常行為規(guī)范》和班紀班規(guī),結(jié)合日常生活中的小事及時進行教育,做到生活無小事,事事能教育,深入淺出,注重教育的實效性。
3、開設“陽光講臺”,開展“爭當陽光少年”活動。
4、加強安全教育,力爭本學期無一人破皮紅傷。
5、有計劃、有目的的進行家訪,和家長互通有無。
二、加大班級常規(guī)管理力度,營造良好的班風和學風。
1、發(fā)揮學生的積極性,組織學生一起制定、完善班級管理規(guī)定,讓學生用自己制定的規(guī)范和制度來約束自己做好每日常規(guī)。
2、面向全班建立近遠期結(jié)合的班級工作目標。近期目標為:認真學習,做好每日常規(guī),爭取每周奪得流動紅旗,出色地完成學校交給的班級任務。長遠的奮斗目標為:形成積極上進、銳意進取、團結(jié)友愛、文明健康的良好班風,爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體。
3、發(fā)揮學生自主管理的積極性,建立強有力的班委。班干部成員通過先自薦或推薦,再民主選舉的方式產(chǎn)生,之后經(jīng)過班主任老師的培訓指導,才能上崗。
4、定期召開班委成員會,小組長會議。了解反饋信息。
5、努力建設班級文化,開展讀書活動,形成濃厚的學習氛圍。
6、開展豐富多彩的主題活動,定期檢查反饋,了解學生的思想動態(tài),做到懲前毖后,工作有的放矢。
三、加大后進生轉(zhuǎn)化的力度,爭取大豐收。
1、多和任課老師聯(lián)系,摸清后進生的學習和行為習慣,建立后進生轉(zhuǎn)化檔案。
2、加大對后進生的關(guān)愛程度,幫助他們樹立學習的信心,使他們成績不斷進步,力爭在期中、期末考試中考出理想成績。
3、利用課余時間、節(jié)假日,對個別學生單獨輔導;開展“一幫一”、“結(jié)對子”等活動,幫助學困生提高成績。
四、加強安全教育,防患于未然。
安全工作是一切工作得以順利進行的前提,因此,把安全工作放在班級工作的第一位。
1、時刻留心校內(nèi)、班內(nèi)存在的安全隱患,及時排除隱患。
2、課外,學生之間互相監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時制止或報告老師處理。
3、利用周會、班會、黑板報、圖片展等形式,開展安全知識教育,傳授相關(guān)的安全意識、法律意識,增強學生的自我保護意識。
班主任:顏璐。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇八
局各直屬單位、各科室:
為鞏固歷年文明單位創(chuàng)建的成果,動員機關(guān)黨員干部廣泛深入地投身于文明單位創(chuàng)建活動中,切實提高全局干部職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì),推動文明單位的創(chuàng)建工作健康有序地深入開展,根據(jù)市文明委的工作部署,結(jié)合我局工作實際,特制定《2018-2020年創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃》。
習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神是指導我們做好精神文明建設工作的強大思想武器。要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動和隆重慶祝改革開放40周年為契機,把學習、宣傳、貫徹好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為全年工作主線,在凝聚社會共識、牢筑思想新年、推動時間轉(zhuǎn)化上下功夫。以培育和實踐社會主義核心價值觀為根本,以“創(chuàng)建體育強市”為目標,做好文明創(chuàng)建工作,內(nèi)化于心、外化于行,引導干部職工學懂、弄懂、做實,讓習近平新時代中國特色社會主義思想在干部職工中落地生根,切實加強干部職工思想信念教育,加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,強化黨員干部牢固樹立“四種意識”,自覺增強“四個自信”,為推進體育事業(yè)又好又快發(fā)展提供思想道德保證和精神動力。
精神文明創(chuàng)建范圍包括龍巖市體育局、龍巖體育運動學校、龍巖市體育中心、海峽兩岸(龍巖)體育交流基地、龍巖市青少年水上訓練基地、龍巖市體育建設發(fā)展有限公司,共有干部職工130多人。
1.干部隊伍建設:職工思想素質(zhì)高,精神面貌好,工作質(zhì)量優(yōu)。鼓勵干部職工參加在職學歷教育,到2020年,大專以上學歷達98%,其中本科以上學歷達75%。
2.業(yè)務建設:把全民健身工程作為實施健康龍巖建設的重要抓手,扎實推進全民健身和全民健康深度融合;圍繞綠色生態(tài)核心,以“福建省全民健身運動會”為主題,大力開展全面健身活動;全力做好各項賽事運動員的后勤保障工作,展現(xiàn)閩西老區(qū)的精神風貌,實現(xiàn)競技體育與精神文明雙豐收;爭取在創(chuàng)建的三年期間充分發(fā)揮體育事業(yè)在構(gòu)建和諧社會、促進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的重要作用,在全面貫徹執(zhí)行國家體育方針政策的前提下,促進競技體育、群眾體育、體育產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,使龍巖體育事業(yè)發(fā)展邁上一個新臺階。
3.創(chuàng)建工作:對照文明單位考評體系,落實動態(tài)管理辦法,推動各直屬單位、科室積極履行社會責任,繼續(xù)落實文明單位掛鉤結(jié)對文明創(chuàng)建工作,使我局成為工作規(guī)范、服務優(yōu)質(zhì)、作風優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、綜合效益顯著的文明單位。
4.文明細胞建設:大力開展“倡導綠色生活,反對鋪張浪費”“文明交通”、“文明餐桌”、“移風易俗”等主題活動,廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動,傳承優(yōu)秀文化。注重典型引領(lǐng),講好榜樣故事。大力選樹典型模范,建立身邊好人“選-樹-學-扶”機制,積極向省、市推薦各類“好人好事”、“勞動模范”、“道德模范”等。廣泛學習宣傳道德模范、身邊好人,舉辦道德模范、身邊好人事跡巡講報告會,弘揚好人精神,營造見賢思齊、崇德向善的濃厚氛圍。
5.環(huán)境建設:體育場館及其周邊設施布局合理、配套完善、環(huán)境優(yōu)美。堅持做好體育場館及其周邊設施環(huán)境美化工作,注重環(huán)境整潔,杜絕亂搭亂建、亂堆亂放、亂涂亂畫現(xiàn)象,堅持植樹綠化、擺放鮮花,創(chuàng)造優(yōu)美溫馨的環(huán)境;辦公環(huán)境做到環(huán)境整潔優(yōu)美,基礎設施配套,衛(wèi)生防疫和干部職工保健工作達到創(chuàng)建標準。
6.機制保障:開展創(chuàng)建活動,切實加強領(lǐng)導,發(fā)動群眾,齊抓共管,形成合力,確保創(chuàng)建活動穩(wěn)步推進,取得實效;全力做好新一屆奧運會、省運會的備戰(zhàn)工作,積極做好運動員后勤保障工作。
7.綜治管理:確保無重大責任事故,無治安刑事案件、經(jīng)濟案件,無違反計生政策。
(一)加強領(lǐng)導,健全長效機制。
我局全面貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把精神文明建設納入領(lǐng)導班子的重要議事日程,成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,由體育局黃華祥局長為組長,童作禎副局長為副組長,各科室、直屬單位負責人為成員,領(lǐng)導小組下設辦公室,指定專人負責創(chuàng)建工作事宜。使全局形成領(lǐng)導負責、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的有效工作機制,促進精神文明建設工作沿著規(guī)范化、制度化的方向健康發(fā)展。同時要繼續(xù)修訂、完善本局的文明科室創(chuàng)建制度,使文明建設與業(yè)務工作目標完美地結(jié)合在一起,促進局三個文明建設有特色地開展。
(二)強化學習,建設學習型體育隊伍。
在今后三年內(nèi),我局要把踐行社會主義核心價值觀作為精神文明建設的重要任務,進一步認識新時期精神文明建設的重要性、長期性和艱巨性。堅持以素質(zhì)教育為先導,真正把精神文明建設與本局年度業(yè)務工作、發(fā)展目標、思想教育和行政管理等工作結(jié)合起來。
1.要把學習教育擺在首位,突出思想建黨,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。牢牢把握意識形態(tài)的主導權(quán),加大對門戶網(wǎng)站、《閩西體育》刊物、《龍巖體育風》電視專欄、“健康龍巖”微信公眾號的管理力度,對體育宣傳信息、新聞發(fā)布嚴把關(guān)。
2.不忘初心,牢記使命。深刻領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于“廣泛開展全民健身活動,加快推進體育強國建設,籌辦好北京冬奧會、冬殘奧會”的精辟論述,用黨的最新理論成果武裝頭腦,指導實踐、推動工作。
3.經(jīng)常性開展向廖俊波、鄭德榮等優(yōu)秀黨員干部學習的活動,同時搜集體育系統(tǒng)身邊愛崗敬業(yè)的先進典型,通過召開黨課、道德講堂等形式,在全體干部職工中營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍,進一步提高我局干部隊伍素質(zhì),扎實推進社會主義核心價值體系建設。
4.每年有計劃安排干部參加理論培訓,積極創(chuàng)造體育技能人員繼續(xù)教育和參加國際國內(nèi)大型體育賽事的觀摩學習機會,鼓勵和支持干部職工參加成人學歷教育。
(三)開展文化講堂、道德講堂活動。
各單位都要建立道德講堂,探索設計廣大干部職工樂于參與、便于參與的形式,廣泛開展“修身律己”活動,引導單位職工自覺踐行社會公德、家庭美德、職業(yè)道德和個人品德,在參與中不斷學習、省心修身、自省自律、慎獨甚微、知榮明恥,提高干部職工的道德自覺和道德水平。道德講堂要有固定場所、統(tǒng)一標識、完善的陣地設施,要有活動計劃,定期對員工進行道德教育活動,原則上每季度組織1-2次。
(四)推進志愿服務制度化。
堅持以志愿服務推動社會主義核心價值觀建設,進一步倡導“奉獻、友愛、互助、進步”志愿服務理念,以“鄰里守望”、“三關(guān)愛”等為主題,圍繞關(guān)愛他人、關(guān)愛空巢老人、留守兒童、困難職工、勸導科學健身活動為重點,開展志愿服務活動。學雷鋒志愿服務隊要求落實志愿者隊伍注冊登記制度,建立志愿服務隊活動制度和管理制度,建立志愿服務活動檔案臺賬。
(五)營造濃厚的宣傳氛圍。
1.各直屬單位、科室要做好單位內(nèi)部、職工身邊的思想道德公益廣告宣傳,采取各種溫馨提示方式,充分利用本單位公共場所和綠地、墻壁、走廊、道路兩旁、燈箱等適宜位置設立反映道德建設、文明創(chuàng)建、國學經(jīng)典和社會公益等內(nèi)容的溫馨提示牌,在單位內(nèi)外營造濃厚的道德文化氛圍,引導人們從身邊的小事做起,從一點一滴做起,崇尚道德,踐行文明。
2.建立精神文明網(wǎng)站(或網(wǎng)頁),組建網(wǎng)絡傳播文明志愿者隊伍,廣泛發(fā)動干部職工,運用微信公眾號、微博、微信群等網(wǎng)絡傳播渠道,積極傳播文明風尚,宣傳本單位精神文明創(chuàng)建工作,展示職工、群眾文明風采,并積極向龍巖文明網(wǎng)反饋本單位創(chuàng)建活動動態(tài)、信息、經(jīng)驗和成果。
(六)熱心支持公益事業(yè)。
落實對特困家庭結(jié)對幫扶工作。把“扶貧幫困獻愛心”活動納入精神文明創(chuàng)建中來。積極響應黨中央、省委、市委推進精準扶貧、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)號召,把開展掛鉤村脫貧攻堅作為工作的重點,納入領(lǐng)導班子和干部考核的重要內(nèi)容采取明察暗訪、匯報交流、實地查看等方式,加強對活動的督導檢查。要建立健全群眾評議機制,讓群眾對各級領(lǐng)導干部聯(lián)系群眾的狀況作出評議。充分利用多種形式宣傳報道加大宣傳力度。挖掘和宣傳活動中的好典型、好做法、好經(jīng)驗、總結(jié)推廣,帶動活動的深入開展。
(七)持續(xù)推進文明城市創(chuàng)建常態(tài)化工作。
認真落實市委、市政府《建立健全全國文明城市建設常態(tài)長效機制的若干意見》,鞏固文明城市碩果,提升文明城市創(chuàng)建。
1.保持文明城市創(chuàng)建持續(xù)長效。各單位、科室要對照局機關(guān)出臺的《龍巖市體育局關(guān)于建立健全全國文明城市建設常態(tài)長效機制工作方案》認真對照文件要求,分解任務,認真實施。
2.推動文明城市創(chuàng)建全方位深化。各單位,尤其是體育中心、體育公園要做好文明城市日常公益廣告牌宣傳,及時更新,加強文明城市創(chuàng)建督察、巡查,查缺補漏,抓整改,努力使公共服務更優(yōu)質(zhì)、公共環(huán)境更優(yōu)美、公共秩序更優(yōu)良。
(八)美化環(huán)境,提升體育系統(tǒng)整體形象。
1.體育中心和體育公園已經(jīng)成為龍巖市中心城區(qū)的標志性建筑,對構(gòu)建我市對外開放平臺、促進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設起著橋梁紐帶作用,把體育場館環(huán)境美化納入精神文明建設活動中意義重大。
2.堅持做好體育場館及周邊設施環(huán)境美化工作,注重環(huán)境整潔,杜絕亂搭亂建、亂堆亂放、亂涂亂畫現(xiàn)象,堅持植樹綠化、擺放鮮花,創(chuàng)造優(yōu)美溫馨的環(huán)境。
3.辦公環(huán)境做到每天一小掃,每周一大掃,保持環(huán)境整潔優(yōu)美。保證基礎設施配套,衛(wèi)生防疫和干部職工保健工作達到創(chuàng)建標準。
(九)加強綜治安全管理工作。
結(jié)合體育場館與大型體育賽事和各種社會活動緊密相連的特點,建立事故應急處理機制,完善安全防范網(wǎng)絡。實現(xiàn)全系統(tǒng)無重大責任事故、無重大刑事案件、無嚴重違反亂紀行為。
(十)構(gòu)建和諧,推進體育事業(yè)發(fā)展健康發(fā)展。
1.不斷滿足人民群眾日起增長的體育健身需求,提高人民群眾體育健身知識,廣泛開展全民健身活動,不斷完善全民健身公共服務體系。
2.堅持貫徹實施“奧運爭光計劃”和“金牌戰(zhàn)略”,打造“體育強市”品牌,全力做好新周期奧運會、省運會等大賽的備戰(zhàn)工作,做好運動員的后勤保障工作。
3.充分發(fā)揮體育事業(yè)在構(gòu)建和諧社會、促進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設的重要作用,在全面貫徹執(zhí)行國家體育方針政策的前提下,促進競技體育、群眾體育、體育產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
加強我局文明單位創(chuàng)建工作要增強本領(lǐng)、真抓實干,以釘子精神實做細做好各項工作,推動我局精神文明工作再上新臺階、提升新境界。把思想建設擺在首位,旗幟鮮明講政治,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。認真貫徹中央八項規(guī)定實施細則和省、市實施辦法,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,進一步加強黨風廉政建設,增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,努力錘煉忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖?。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴格按規(guī)矩、制度和程序辦事,知敬畏、存戒懼、守底線,樹立體育系統(tǒng)風清氣正的干部隊伍良好形象。
為深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四會精神,進一步鞏固文明單位創(chuàng)建成果,切實增強x局干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)意識,提升其職業(yè)道德和文明程度,不斷提高x局精神文明創(chuàng)建質(zhì)量,推動x局工作創(chuàng)新發(fā)展,全面實現(xiàn)創(chuàng)建市級文明單位的目標,現(xiàn)結(jié)合工作實際,制定x局2020年創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃如下。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,以習近平總書記記關(guān)于加強精神文明建設的一系列新思想新觀點新要求為基本遵循,以增“三性”(政治性、先進性、群眾性)去“四化”(機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化)為目標建設x局機關(guān)良好形象,不斷提高x局機關(guān)全體工作人員的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務知識水平,提升文明創(chuàng)建意識和能力,確保工作作風、精神狀態(tài)、工作效率、環(huán)境建設為主要標志的文明程度顯著提高,營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。
(一)加強學習型機關(guān)建設,做好新形勢下職工思想引領(lǐng)工作。組織x局干部認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及系列全會精神,定期開展形勢政策教育,加強全面從嚴治黨,持續(xù)開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,做好廉政學習教育,學習新黨章、“兩準則三條例”等黨內(nèi)法規(guī),教育x局干部守好政治紀律和政治規(guī)矩。充分利用x局宣傳教育陣地,持續(xù)深化職工宣講教育,廣泛開展職工理想信念“中國夢勞動美”群眾性主題教育活動,用心、用情、用職工喜聞樂見的形式宣傳黨的路線方針政策,引導廣大職工努力把黨的決策部署內(nèi)化為思想自覺,外化為具體行動。開展各類學習和實踐活動,提高自身素質(zhì),轉(zhuǎn)變工作作風,提升服務,增強x局機關(guān)的凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨員干部先進模范作用。
(二)提高x局服務水平,更加精準、更加有效地做好服務職工工作。大力實施x局一線工作法,深入基層服務職工,充分利用“城市清潔行動月”“關(guān)愛老年人行動月”等活動,維護職工合法權(quán)益,為促進職工隊伍和社會和諧穩(wěn)定作出積極貢獻。主動融入脫貧攻堅大局,持續(xù)開展“春送崗位、夏送清涼、秋助學、冬送溫暖”和“困難學齡兒童關(guān)愛行動”等x局品牌服務項目,提升x局幫扶救助工作的精準性、針對性和實效性。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+x局工作”服務職工新模式,進一步完善x局會員、x局組織、職工需求三大數(shù)據(jù)庫,健全工作載體、拓展服務內(nèi)容,努力實現(xiàn)x局服務的大網(wǎng)絡、小網(wǎng)格、全覆蓋。
(三)推進x局規(guī)范化建設,努力打造信得過的職工之家。全面落實“兩個普遍”,加強x局組織建設,加大非公企業(yè)建會力度,把廣大職工包括農(nóng)民工、勞務派遣工、靈活就業(yè)人員等組織到x局中來,進一步擴大覆蓋面。堅持“六有”“六好”標準,依法著力提升基層x局規(guī)范化建設水平,廣泛開展“爭創(chuàng)先進機關(guān)單位、爭做先進機關(guān)干部”活動,把建“家”活動向科室、向基層延伸,不斷提高x局干部服務職工的能力和水平。
(五)大力推進職工文化建設,踐行社會主義核心價值觀。充分發(fā)揮x局職工之家文化陣地作用,為轄區(qū)職工學習知識、獲取信息、提高素質(zhì)、豐富文化生活提供條件。大力開展職工讀書和征文比賽,通過讀書活動,增強轄區(qū)職工的學習力、創(chuàng)新力和競爭力,推進我區(qū)職工素質(zhì)提升,開展“愛崗敬業(yè)十佳職工”評選表彰活動,倡導以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德,弘揚社會主義核心價值觀。
(六)大力改善工作環(huán)境,塑造x局機關(guān)文明形象。堅持以創(chuàng)建整潔、優(yōu)美、文明、衛(wèi)生的辦公環(huán)境為目標,積極改善優(yōu)化辦公環(huán)境,為機關(guān)干部的學習工作創(chuàng)造良好環(huán)境,規(guī)范文明禮儀、衛(wèi)生、安全管理制度,教育引導機關(guān)干部搞好衛(wèi)生,做到節(jié)約用水、用電,形成良好的工作習慣,落實衛(wèi)生工作措施,做到辦公環(huán)境干凈整潔、文化氛圍濃厚,全體工作人員文明有禮,樹立x局組織文明整潔的機關(guān)形象。
(一)加強領(lǐng)導,科學謀劃。為加強對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導,成立以x局局長為組長,分管副局長為副組長,各部門負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,全面負貴創(chuàng)建工作的組織實施,領(lǐng)導小組下設辦公室,負責創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)、督查檢查。同時,持將創(chuàng)建文明單位作為加強干部職工思想教育、提高干部職工素質(zhì),更好地履行x局工作職責,服務工作大局的重要載體和舉措,列入x局領(lǐng)導班子的重要議事日程。將創(chuàng)建工作納入年度工作計劃和任務分解,嚴格落實創(chuàng)建工作規(guī)劃,班子會議不定期聽取創(chuàng)建工作匯報,明確階段性工作任務,研究解決具體問題。
(二)強化宣傳,營造氛圍。通過召開創(chuàng)建市級文明單位動員會、職工活動中心、職工之家、職工書屋等傳統(tǒng)陣地和微博微信公眾號等新媒體陣地宣傳,不斷提高x局機關(guān)全體工作人員的思想認識,強化創(chuàng)建意識,明確工作目標和要求,努力營造主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導主動抓、職能科室具體抓、工作人員全員抓的一級抓一級、層層落實的工作格局,真正形成全面創(chuàng)建、全員參與、注重實效的濃厚創(chuàng)建氛圍。
(三)落實責任,強化監(jiān)督。對照文明單位創(chuàng)建目標,結(jié)合各部門實際,分解落實創(chuàng)建任務,明確工作職責,創(chuàng)建工作列入對部門工作年度考核,與年度評先相結(jié)合。堅持把創(chuàng)建活動融入。
到x局的具體工作中,融入到創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中,按照創(chuàng)建目標要求,統(tǒng)籌兼顧,整體推進。結(jié)合工作實際,強化工作交流。創(chuàng)建領(lǐng)導個組辦公室進一步強化督查檢查,確保創(chuàng)建活動的順利開展,取得如期效果。
為深入持久地開展精神文明單位創(chuàng)建活動,并使其科學化、規(guī)范化和制度化,不斷推動我局精神文明建設向縱深發(fā)展。根據(jù)《泉州市精神文明創(chuàng)建活動管理辦法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合單位工作實際,特制定2020~2022年度創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃如下:
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下,自覺服務我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展,深入推進鯉城“四大高地”建設,認真落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?!比蝿盏葲Q策部署。積極培育和踐行社會主義核心價值觀,全面推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設,持續(xù)強化教育引導、實踐養(yǎng)成、制度保障,以持續(xù)深化精神文明創(chuàng)建活動為抓手,不斷提升干部職工思想道德素質(zhì),提升單位文明程度。
建立單位主要負責人對市級文明單位建設負總責,各股室負責人為成員的文明創(chuàng)建活動工作領(lǐng)導小組,健全主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、班子成員共同抓、干部職工積極參與的文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導體制和工作機制,有計劃、有步驟、按要求地組織實施。
創(chuàng)建工作規(guī)范有序,確保市級文明單位榮譽。立足本單位的工作職能和特點,以服務社會、服務群眾為宗旨,以提高全體黨員干部職工的思想道德修養(yǎng)為目標,以市級文明單位的評比標準和全區(qū)精神文明建設的工作部署創(chuàng)建為要求,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,逐步形成領(lǐng)導班子堅強有力,創(chuàng)建工作扎實有效,工作效能明顯突出,社會責任落實到位,科教文體協(xié)調(diào)發(fā)展,內(nèi)部管理秩序井然,工作環(huán)境整潔優(yōu)美的整體形象。
(一)強化理論學習,提高干部職工素質(zhì)。深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于宣傳思想工作的重要思想和全國宣傳思想工作會議精神,積極將新冠肺炎疫情防控中開展精神文明教育與貫徹《新時代公民道德建設實施綱要》和《新時代愛國主義教育實施綱要》有機結(jié)合,促進廣大干部在理想信念、價值理念、道德觀念上緊密團結(jié)在一起。為我區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供有力支撐和保障。
(二)落實“馬上就辦”,轉(zhuǎn)變工作作風。深化效能建設,強化窗口建設,提升服務理念,搭建服務平臺,拓展服務領(lǐng)域。對工作人員有明確的行為規(guī)范準則,落實“馬上就辦、真抓實干”精神,做到公仆意識強,工作講效率,服務重質(zhì)量,辦事講誠信,文明辦公,文明辦事,文明待客,切實提高服務保障能力,提升服務水平。
(三)履行社會責任,切實服務基層群眾。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,圍繞學雷鋒志愿服務月、“國際志愿者日”、每月黨員活動日,主動開展志愿服務活動,著眼困難戶、留守兒童、殘疾人等重點群體志愿服務。踴躍參與創(chuàng)建文明城市(區(qū))、全國衛(wèi)生城市等活動,安排人員定期到掛勾社區(qū)開展督促檢查,充實社區(qū)人員隊伍,確保順利完成四城創(chuàng)建任務。
(四)擴展載體,著力開展文體活動。深化“我們的節(jié)日”主題活動、紀念日、節(jié)慶日等傳統(tǒng)佳節(jié)組織開展具有豐富閩南內(nèi)涵、便于干部參與、形式多樣的民俗節(jié)慶活動,弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,營造喜慶熱烈、安定團結(jié)、歡樂祥和的節(jié)日氛圍。
(五)完善設施,著力美化工作環(huán)境。提高后勤保障和后勤服務的質(zhì)量和水平,把愛國衛(wèi)生運動作為精神文明創(chuàng)建活動的重要內(nèi)容,做到辦公場所內(nèi)外整潔,辦公桌椅、文檔、設備擺放整齊有序,通道暢通,實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、管理優(yōu)化、風氣和諧的目標。
(一)統(tǒng)一思想,提高站位。創(chuàng)建市級文明單位是改進機關(guān)作風、提高工作效率的有力抓手,是樹立單位良好形象的有效途徑。全體干部職工要高度重視此項工作,并與日常工作相結(jié)合,使之落到實處。
(二)高度重視,精心布署。要按照工作部署和創(chuàng)建工作的總體要求,制定創(chuàng)建措施,豐富創(chuàng)建形式,落實創(chuàng)建內(nèi)容。定期進行督查推動,及時研究解決存在的問題,制定具體整改方案,高標準地進行整改,不斷推動創(chuàng)建工作推進。
(三)統(tǒng)籌結(jié)合,抓好落實。結(jié)合實際,全體干部職工要積極參與到“文明單位”創(chuàng)建活動中,重點在改進工作作風、增強服務意識、提高工作效率上下功夫。并按照相關(guān)要求,統(tǒng)籌安排,認真履行職責。將創(chuàng)建工作與業(yè)務工作相結(jié)合,與機關(guān)建設相結(jié)合,與年終考核相結(jié)合,將創(chuàng)建工作擺到更突出位置,列入重要議事日程,切實抓緊抓好。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇九
隨縣審計局成立于20xx年7月,內(nèi)設辦公室、財政社保審計科、經(jīng)貿(mào)審計科、行政事業(yè)審計科、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)保審計科、固定資產(chǎn)投資審計科“五科一室”,下設經(jīng)濟責任審計局一個二級單位。成立以來,我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的、xx屆四中全會精神,緊緊圍繞全面建設小康社會的奮斗目標,按照“全面審計,突出重點”的要求,認真履行審計監(jiān)督職責,扎實有效地開展創(chuàng)建文明單位工作。
(一)明確指導思想,增強責任意識。認真查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強全局同志投身文明單位創(chuàng)建的責任感和自覺性。局黨組召開專題會議,進行創(chuàng)建動員,號召全局同志以良好的姿態(tài),奮發(fā)有為的進取精神,投身到創(chuàng)建活動中去,要求創(chuàng)建工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾,不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段,通過提高行業(yè)文明程度和從業(yè)人員素質(zhì),為促進行業(yè)科學、持續(xù)、協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展提供思想保證、智力支持和精神動力。
(二)加強組織領(lǐng)導,完善目標管理。我們圍繞文明單位創(chuàng)建的總體目標和要求,結(jié)合審計工作職能和全年工作任務,有計劃、有步驟地開展工作。認真制定年度計劃,分解任務,落實目標。局長與各科室簽定目標責任書,把文明創(chuàng)建工作列入全年工作目標考核的重要內(nèi)容,實行項目化管理,層層分解落實目標責任。成立以來,先后制定了《20xx年度工作目標考核辦法》、《黨風廉政建設責任目標考評實施辦法》等內(nèi)部管理制度,通過有力的管理機制、考核機制,在全局上下形成齊抓共管的格局和人人為爭創(chuàng)文明機關(guān)出力的氛圍。
(三)豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,創(chuàng)新活動載體。在文明單位創(chuàng)建中,我們注重制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,重點是在創(chuàng)建活動的方式和載體上要有所作為。始終把創(chuàng)建文明機關(guān)活動作為一根主線,與干部隊伍能力作風建設、打造學習型機關(guān)、扶貧解困等重點工作和活動有機結(jié)合,增強文明創(chuàng)建的效果。
(一)以鍛造一流審計隊伍為目標,切實強化思想道德建設。一是加強理論建設,堅定理想信念。我局堅持把文明創(chuàng)建與學習貫徹和xx屆四中全會精神、實踐“三個代表”重要思想相結(jié)合。采取集中學習、專題輔導、交流心得、個人自學、談心交心等靈活多樣的學習方式,保證學習質(zhì)量,努力提高全員的思想覺悟和認識水平。通過參加各類活動,使大家樹立集體榮譽觀、個人榮辱觀,黨性得到進一步鍛煉,理論素質(zhì)得到進一步提升。二是加強道德建設,提升個人修養(yǎng)。按照“以德治國”的要求,大力推進道德建設。認真組織全體干部職工學習《公民道德教育實施綱要》,全局形成了愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的職業(yè)道德之風,形成了求知、求善、求真、求美,共同前進的新型人際關(guān)系。三是加強廉政建設,樹立部門形象。建立健全并層層分解黨風廉政建設責任制,狠抓各項措施的貫徹落實。各職能科室與局長簽訂黨風廉政責任狀,把黨風廉政建設規(guī)劃納入年度目標管理;強化內(nèi)部監(jiān)督,接受外部監(jiān)督,促進廉政制度的落實和文明單位創(chuàng)建目標的實現(xiàn),樹立審計部門的良好形象。
(二)以落實科學發(fā)展觀為宗旨,不斷提高依法行政效能。一是加強能力作風建設,進一步提高隊伍素質(zhì)。我局為強基固本,打造學習型機關(guān),培養(yǎng)一專多能的復合型人才,按照需要什么學習什么,缺少什么補充什么的思路,采取以個人自學為主,輔以短訓、學習交流、講座等培訓手段,有計劃、有步驟地推進教育工作。領(lǐng)導干部帶頭,堅持每月集中兩次學法制度,對工作和學習中遇到的難點進行討論,加深對法律法規(guī)、審計政策的理解。全局通過學習,提高了審計工作技能,增強了審計人員依法審計意識。二是規(guī)范工作程序,進一步提升工作質(zhì)量。對審計業(yè)務的工作要求進一步細化,嚴格按照審計程序(制定審計項目計劃、審計準備、審計實施和審計終結(jié))實施審計,進一步規(guī)范了審計程序,提高了審計質(zhì)量,促進了審計工作的法制化、制度化和規(guī)范化。三是強化內(nèi)部考核,進一步增強行政效能。嚴格遵守各項規(guī)章制度,對上級布置的各項重要工作和上級下達的重要文件加強督辦,實現(xiàn)機關(guān)工作快節(jié)奏、高效率運轉(zhuǎn)。細化了各項業(yè)務工作考核內(nèi)容,以績效考核為核心,同時強化對干部職工思想政治素質(zhì)、工作作風的考核,全面對工作質(zhì)量、經(jīng)濟目標、信息、廉政等方面的工作績效進行綜合評價,并作為基本的獎懲依據(jù)。
(三)以解決熱點難點問題為突破,努力塑造良好社會形象。一是關(guān)注民生,促進社會和諧。我局堅持把維護群眾根本利益作為審計工作的出發(fā)點和落腳點,切實轉(zhuǎn)變工作作風,主動為基層、為企業(yè)、為群眾服務,緊緊圍繞領(lǐng)導關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點難點問題,組織力量,實施審計監(jiān)督,并廣泛聽取各方面的意見,同時做好審計舉報工作。針對熱點和難點問題,做好分析工作,提高分析的水平和質(zhì)量,采取有效防范措施,提出解決問題的途徑和辦法,為領(lǐng)導決策和審計監(jiān)督工作提供服務。二是擴大宣傳,加強輿論監(jiān)督。以“12·4”全國法制宣傳日為契機,大力宣傳審計法律法規(guī)政策,宣傳審計部門的作用,從而喚起社會各界共同關(guān)注審計。
(四)開展豐富多彩的活動,營造濃厚創(chuàng)建氛圍。為進一步營造創(chuàng)建氛圍,全局干部職工積極參與各種健康有益的文體活動,既豐富了職工的業(yè)余文化生活,又陶冶了情操,增強了單位的凝聚力。
通過文明創(chuàng)建活動,全局人員牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識,認真履行審計監(jiān)督職責,為被審計單位提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明的服務,工作的主動性、積極性、責任感和服務意識進一步提高,服務態(tài)度更加熱情,精神狀態(tài)更加飽滿,工作節(jié)奏更加快捷,待人接物更加禮貌。我們將繼續(xù)加大創(chuàng)建工作力度,改進不足,在上級的領(lǐng)導下,在全局干部職工的努力下,解放思想,實事求是,與時俱時,不斷地迎接挑戰(zhàn),為隨縣的精神文明建設做出更大貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十
尊敬的領(lǐng)導們:
如白駒過隙般,我們房產(chǎn)1001班來到建院已經(jīng)一個學期了,回首往事,我們一起哭,一起笑。在所有老師和同學的共同努力奮斗下,我們?nèi)〉昧讼喈斂上驳某煽?。展望未來,我們應該對以前的取其精華,去其糟粕,再接再厲,并將創(chuàng)建先進班集體作為我們房產(chǎn)1001班全體同學們的奮斗目標,在此為今后的努力方向作出計劃。
一、學生思想道德狀況方面:
我們要培養(yǎng)一顆愛國守法,為祖國的發(fā)展而努力奮斗的心。加強思想教育提高文化修養(yǎng)。我們班大部分同學的思想狀況還是良好的,而且有一半以上的同學紛紛遞交入黨申請書,積極向黨組織靠攏。所以,在這一學年里,那些先進積極分子就要在思想上給予幫助,例如:給大家講解馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想和科學發(fā)展觀等我們黨的指導思想。具體工作如下:三月份,積極鼓動大家上交入黨申請書。四月份,在班里組織開展學習黨的最新思想活動,如:八榮八恥。五月份,組織班干做好推優(yōu)工作。六月份,積極鼓動大家參加黨校培訓。下半年,還會大力培養(yǎng)入黨積極分子,九月份,對沒有上交入黨申請書的同學進行思想工作,保證全班同學都要上交入黨申請書。十月份,對已經(jīng)成為后備黨員的同學給予獎勵。對正在參加黨校培訓的同學給予鼓勵。十一月份,把推優(yōu)工作普遍到我們個個同學的身上,爭取每個同學都能參加黨校培訓。十二月份,認真督促入黨積極分子按時提交思想?yún)R報。
二、學生干部隊伍建設方面:
我們都知道班級團隊的力量是偉大無窮的,而要使班級團隊充分發(fā)揮其力量就必須有一個無私奉獻、威信極高的班委會來領(lǐng)導。我們班要建立個堅強的、團結(jié)的班委會,他們要做到以身作則、辦事公道、熱愛集體,以為班級服務為榮,他們不僅要起模范帶頭作用,而且要積極主動配合輔導員的工作,帶領(lǐng)我們班積極性地、有創(chuàng)造性地開展各項健康有益的課外活動。
三、學風建設方面:
我們班的同學的學習目標明確,專業(yè)思想穩(wěn)定,學習的積極性高,而且在期考中也獲得了優(yōu)異的成績。但我們不能固步自封、止步不前,在這一學年,我們班還會加強學風建設,例如:加強上課及晚自習的紀律管理,而且鼓動同學們主動自主地學習,鼓動大家多下圖書館看課外書,增長課外知識以充實自己,以及積極參加課外科技知識大賽,如:書法比賽、征文比賽、數(shù)模知識應用大賽等,讓大家的學習積極性得到充分提高,更主動的投入到專業(yè)學習,為獲取更輝煌的成績而做出努力!
四、班級管理方面:
古人云:“不以規(guī)矩,不能成方圓”。一個班集體,要有嚴格的制度,才不會像盤散沙那樣。所以,這一學年,我們班會定出一個更加嚴格的管理條例,例如:紀檢委員每天每節(jié)課都要記錄出勤人數(shù),對上課經(jīng)常遲到或不到的同學,課后給予相應的教育和疏導,并且認真管理好班級晚自習的紀律,學習委員要對各科作業(yè)做出檢查,對每次缺交的同學要及時匯報老師,勞動委員要積極組織好清潔教室的工作,做到一個星期打掃三次,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,各宿舍的舍長要肩負起“必取文明宿舍”的責任,認真督促本宿舍的成員整理好內(nèi)務及值日生的打掃工作。各職務相互協(xié)作配合,班長要肩負著要使班級繁榮的使命,領(lǐng)導各班干認真的展開工作,為創(chuàng)建先進班集體而努力!
五、文體活動方面:
我們不能只注重于學習,因為單單只注重于學習當中,也許我們會身心疲憊,我們要做到勞逸結(jié)合,只有這樣,我們才能學得更好!在這一學年里,我們在學習之余還會更加努力的組織更多的課外文體活動,豐富課外生活!
1、三月份,本著“學雷鋒”精神,開了感恩主題班會,組織外出到民生廣場撿垃圾活動,大家都積極參加并按時完成了任務,也得到市民的認可和贊揚!
2、四月份,本著“強生健體”的口號,在班里面開展各種體育比賽,例如:男生和女生對打乒乓球、排球、羽毛球等!并積極鼓動大家去參加系運動會。
3、五月份,我們組織外出春游,讓常在學校學習的我們可以外出親近自然,學習更多與自然相關(guān)的知識。
4、六月份,我們組織去敬老院或孤兒院,關(guān)愛社會的弱勢群體,讓他們感受更多來自社會的關(guān)愛。并在班里舉行一場文娛表演比賽,選出優(yōu)秀的節(jié)目去參加系文娛晚會。
而下半年,我們也不會在問題活動方面松懈,九月份,組織課外體育比賽。十月份,組織外出秋游。十一月份,在班里組織歌唱比賽。十二月份,組織一場班里面的辯論比賽。加強班里同學之間的交流,增強同學們之間的友誼,讓我們班更好的團結(jié)起來!
六、安全文明建設方面:
安全問題對我們每個人至關(guān)重要,在班里開展以“關(guān)注安全問題,珍惜生命”為主題的宣傳活動,讓大家熟悉各種安全常識與緊急情況下的逃生意識,還要努力開展各項安全工作,如:以“關(guān)愛生命,珍惜生命”為主題開展班會和做手抄板報,讓同學們對安全問題有了更好的了解以及警惕性得到提高。
七、宣傳與特色工作方面:
積極開展以板報的形式在班里宣傳學風班風的建設工作,及先進個人事跡,如:拾金不昧、見義勇為、樂于助人、義務獻血等,讓班里的先進個人事跡得到發(fā)揚。還要在班里面大力宣傳感動中國十大孝心人物,倡導大家努力感動中國偉大的精神,傳承優(yōu)秀的中華民族傳統(tǒng)。
以上是我們房產(chǎn)1001班這一學年度先進班集體創(chuàng)建計劃書,我們會堅持以上的條例并努力實行,請領(lǐng)導們審閱。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十一
創(chuàng)建文明單位創(chuàng)建既是一項系統(tǒng)工程,也是一個動態(tài)過程。如果沒有全面化、規(guī)范化的文明單位創(chuàng)建檔案作為依據(jù),今天本站小編給大家整理了創(chuàng)建市級文明單位。
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隨縣審計局成立于20xx年7月,內(nèi)設辦公室、財政社保審計科、經(jīng)貿(mào)審計科、行政事業(yè)審計科、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)保審計科、固定資產(chǎn)投資審計科“五科一室”,下設經(jīng)濟責任審計局一個二級單位。成立以來,我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的、xx屆四中全會精神,緊緊圍繞全面建設小康社會的奮斗目標,按照“全面審計,突出重點”的要求,認真履行審計監(jiān)督職責,扎實有效地開展創(chuàng)建文明單位工作。
(一)明確指導思想,增強責任意識。認真查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強全局同志投身文明單位創(chuàng)建的責任感和自覺性。局黨組召開專題會議,進行創(chuàng)建動員,號召全局同志以良好的姿態(tài),奮發(fā)有為的進取精神,投身到創(chuàng)建活動中去,要求創(chuàng)建工作更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾,不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段,通過提高行業(yè)文明程度和從業(yè)人員素質(zhì),為促進行業(yè)科學、持續(xù)、協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展提供思想保證、智力支持和精神動力。
(二)加強組織領(lǐng)導,完善目標管理。我們圍繞文明單位創(chuàng)建的總體目標和要求,結(jié)合審計工作職能和全年工作任務,有計劃、有步驟地開展工作。認真制定年度計劃,分解任務,落實目標。局長與各科室簽定目標。
責任書。
把文明創(chuàng)建工作列入全年工作目標考核的重要內(nèi)容實行項目化管理層層分解落實目標責任。成立以來先后制定了《20xx年度工作目標考核辦法》、《黨風廉政建設責任目標考評實施辦法》等內(nèi)部管理制度通過有力的管理機制、考核機制在全局上下形成齊抓共管的格局和人人為爭創(chuàng)文明機關(guān)出力的氛圍。
(三)豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,創(chuàng)新活動載體。在文明單位創(chuàng)建中,我們注重制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,重點是在創(chuàng)建活動的方式和載體上要有所作為。始終把創(chuàng)建文明機關(guān)活動作為一根主線,與干部隊伍能力作風建設、打造學習型機關(guān)、扶貧解困等重點工作和活動有機結(jié)合,增強文明創(chuàng)建的效果。
(一)以鍛造一流審計隊伍為目標,切實強化思想道德建設。一是加強理論建設,堅定理想信念。我局堅持把文明創(chuàng)建與學習貫徹和xx屆四中全會精神、實踐“三個代表”重要思想相結(jié)合。采取集中學習、專題輔導、交流心得、個人自學、談心交心等靈活多樣的學習方式,保證學習質(zhì)量,努力提高全員的思想覺悟和認識水平。通過參加各類活動,使大家樹立集體榮譽觀、個人榮辱觀,黨性得到進一步鍛煉,理論素質(zhì)得到進一步提升。二是加強道德建設,提升個人修養(yǎng)。按照“以德治國”的要求,大力推進道德建設。認真組織全體干部職工學習《公民道德教育實施綱要》,全局形成了愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的職業(yè)道德之風,形成了求知、求善、求真、求美,共同前進的新型人際關(guān)系。三是加強廉政建設,樹立部門形象。建立健全并層層分解黨風廉政建設責任制,狠抓各項措施的貫徹落實。各職能科室與局長簽訂黨風廉政責任狀,把黨風廉政建設規(guī)劃納入年度目標管理;強化內(nèi)部監(jiān)督,接受外部監(jiān)督,促進廉政制度的落實和文明單位創(chuàng)建目標的實現(xiàn),樹立審計部門的良好形象。
(二)以落實科學發(fā)展觀為宗旨,不斷提高依法行政效能。一是加強能力作風建設,進一步提高隊伍素質(zhì)。我局為強基固本,打造學習型機關(guān),培養(yǎng)一專多能的復合型人才,按照需要什么學習什么,缺少什么補充什么的思路,采取以個人自學為主,輔以短訓、學習交流、講座等培訓手段,有計劃、有步驟地推進教育工作。領(lǐng)導干部帶頭,堅持每月集中兩次學法制度,對工作和學習中遇到的難點進行討論,加深對法律法規(guī)、審計政策的理解。全局通過學習,提高了審計工作技能,增強了審計人員依法審計意識。二是規(guī)范工作程序,進一步提升工作質(zhì)量。對審計業(yè)務的工作要求進一步細化,嚴格按照審計程序(制定審計項目計劃、審計準備、審計實施和審計終結(jié))實施審計,進一步規(guī)范了審計程序,提高了審計質(zhì)量,促進了審計工作的法制化、制度化和規(guī)范化。三是強化內(nèi)部考核,進一步增強行政效能。嚴格遵守各項。
規(guī)章制度。
對上級布置的各項重要工作和上級下達的重要文件加強督辦實現(xiàn)機關(guān)工作快節(jié)奏、高效率運轉(zhuǎn)。細化了各項業(yè)務工作考核內(nèi)容以績效考核為核心同時強化對干部職工思想政治素質(zhì)、工作作風的考核全面對工作質(zhì)量、經(jīng)濟目標、信息、廉政等方面的工作績效進行綜合評價并作為基本的獎懲依據(jù)。
(三)以解決熱點難點問題為突破,努力塑造良好社會形象。一是關(guān)注民生,促進社會和諧。我局堅持把維護群眾根本利益作為審計工作的出發(fā)點和落腳點,切實轉(zhuǎn)變工作作風,主動為基層、為企業(yè)、為群眾服務,緊緊圍繞領(lǐng)導關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點難點問題,組織力量,實施審計監(jiān)督,并廣泛聽取各方面的意見,同時做好審計舉報工作。針對熱點和難點問題,做好分析工作,提高分析的水平和質(zhì)量,采取有效防范措施,提出解決問題的途徑和辦法,為領(lǐng)導決策和審計監(jiān)督工作提供服務。二是擴大宣傳,加強輿論監(jiān)督。以“12·4”全國法制宣傳日為契機,大力宣傳審計法律法規(guī)政策,宣傳審計部門的作用,從而喚起社會各界共同關(guān)注審計。
(四)開展豐富多彩的活動,營造濃厚創(chuàng)建氛圍。為進一步營造創(chuàng)建氛圍,全局干部職工積極參與各種健康有益的文體活動,既豐富了職工的業(yè)余文化生活,又陶冶了情操,增強了單位的凝聚力。
通過文明創(chuàng)建活動,全局人員牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識,認真履行審計監(jiān)督職責,為被審計單位提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明的服務,工作的主動性、積極性、責任感和服務意識進一步提高,服務態(tài)度更加熱情,精神狀態(tài)更加飽滿,工作節(jié)奏更加快捷,待人接物更加禮貌。我們將繼續(xù)加大創(chuàng)建工作力度,改進不足,在上級的領(lǐng)導下,在全局干部職工的努力下,解放思想,實事求是,與時俱時,不斷地迎接挑戰(zhàn),為隨縣的精神文明建設做出更大貢獻。
云夢縣審計局在縣委、縣政府和上級審計機關(guān)的領(lǐng)導下,在市、縣文明辦的關(guān)心、幫助、支持下,按照創(chuàng)建市級文明單位的標準和要求,進一步完善管理機制,制定長遠規(guī)劃,以隊伍建設為根本,著力提高審計人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì);以審計工作質(zhì)量為生命線,全面加強審計工作的法制化、規(guī)范化建設;以制度建設為保障,修訂完善內(nèi)部管理制度,用制度管人管事;以樹形象為目標,從嚴治理審計隊伍,加強機關(guān)黨風廉政建設?,F(xiàn)將今年創(chuàng)建市級文明單位活動情況總結(jié)如下:
一、組織領(lǐng)導有力,創(chuàng)建工作扎實。
成立了由局黨組書記徐遠炎為組長、分管副局長為副組長、各股室長為成員的創(chuàng)建精神文明建設領(lǐng)導小組,局黨組書記、局長徐遠炎負總責、親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,做到計劃周全、目標明確、措施具體、責任落實、分工明確,把創(chuàng)建活動納入經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化軌道,積極參與云夢縣創(chuàng)建市級文明單位工作。
二、思想教育深入,道德風尚良好。
切實加強思想道德建設,積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗宣傳教育,大力弘揚和培育民族精神,積極開展深入細致的思想政治工作,引導廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規(guī)范人人皆知,人人皆行。突出抓好誠信建設,堅決防止不守信用行為。高度重視對青年職工的思想道德教育,建立了行之有效的工作機制。
三、學習風氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。
堅持對干部職工進行科學文化知識和業(yè)務技能培訓,形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚。崇尚科學,反對迷信,倡導健康、文明的生活方式。落實辦公室衛(wèi)生值日制度。深入扎實地做好人口與計劃生育工作,計劃生育率100%。堅持開展群眾性文體活動,職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。
1、營造氛圍,切實加強機關(guān)文化建設。一是千方百計豐富職工文化生活,營造和諧團結(jié)的機關(guān)氛圍。我局在經(jīng)費緊張、工作繁重等的情況下,每年都利用元旦、國慶等節(jié)假日開展形式多樣、豐富多彩的文體活動。通過這些活動,豐富了職工的精神文化生活,陶冶了情操,增強了集體主義精神。二是結(jié)合崗位實際深入開展“優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員、黨員示范崗、文明科室、文明家庭”評選活動,發(fā)揮先進典型的示范作用,帶動全局,使審計干部的精神文化生活豐富多彩,健康向上,進一步推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。三是高度重視社會治安綜合治理、計劃生育、信訪和安全工作,成效顯著。一年來,我局無刑事案件、重大責任事故和“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象,無邪教活動;同時,嚴格執(zhí)行計劃生育政策,沒有計劃外生育和超生現(xiàn)象,無越級上訪等情況。四是組織職工捐款、深入聯(lián)系吳鋪鎮(zhèn)秀才村、老屋村等扶貧濟困送溫暖活動,幫助群眾解決實際問題。全局職工共向聯(lián)系村解決工作經(jīng)費0.3萬余元,為該村委會協(xié)調(diào)通村公路硬化工程項目資金400余萬元,幫助解決其他生產(chǎn)、生活實際困難,為該村發(fā)展出謀劃策,幫助群眾致富奔小康。
2、制度為先,建立加強文明單位建設的長效機制。結(jié)合審計工作實際,從加強內(nèi)部管理入手,全面加強機關(guān)作風建設,修訂和完善了《審計工作目標管理考核辦法》等九項內(nèi)部管理制度,進一步理順了機關(guān)內(nèi)部管理關(guān)系,把機關(guān)各項工作納入了規(guī)范化軌道,做到了工作有章可循。按照“嚴謹細致,提高質(zhì)量”的要求,進一步提高了審計工作質(zhì)量,三年來無一例行政復議案件,促進了審計工作的順利發(fā)展。一是健全完善公開承諾制度和政務財務公開制度,局黨組書記、局長徐遠炎在云夢縣電視臺把審計工作職責范圍、工作程序、審計紀律等向社會作出公開承諾,將各項審計工作置于社會監(jiān)督之下,在社會上樹立了審計機關(guān)誠實守信、清正廉潔的好形象。二是實施首問首辦責任制,對群眾來信、來電、來訪或者到機關(guān)辦事,第一接待人負責到底,確保事事有答復,件件有落實。三是健全完善執(zhí)法責任制,對審計干部不作為、濫用職權(quán)的問題,對因工作失誤、失職造成重大損失或者惡劣影響的,嚴格按照法律法規(guī)和審計紀律依法追究相應責任。四是建立文明審計制度,培養(yǎng)文明的行為舉止、營造良好的審計環(huán)境。建立文明辦公制度,干部職工堅持使用文明禮貌辦公用語;堅持節(jié)約不鋪張,實用不攀比的原則。
四、加強民主管理,嚴格遵紀守法。
1、精神文明創(chuàng)建中人是一個決定性的因素,關(guān)鍵是要抓好干部隊伍建設。我局對此十分重視,以造就一支政治堅定、思想過硬、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的審計干部隊伍為目標,狠抓干部隊伍建設。一是抓班子建設,發(fā)揮核心領(lǐng)導作用。班子成員帶頭抓好基本理論、時事政策、宏觀經(jīng)濟知識、科技知識等學習,全面提高自身政治、法律及業(yè)務素質(zhì),增強駕馭全局的工作能力;堅持民主集中制,凡重大問題,都經(jīng)過充分的調(diào)查研究,由集體討論決定,確保決策的科學化和民主化,發(fā)揮整體作用和效能;二是抓黨員隊伍,發(fā)揮先鋒模范作用。大力加強黨員培訓、學習,深入開展黨性、黨風、黨紀教育和思想作風整頓,引導黨員對照黨員標準找差距,對照先進典型查不足,不斷強化先鋒隊意識,在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用。三是抓審計骨干,發(fā)揮帶頭示范作用。在文明創(chuàng)建中,始終把審計骨干作為重點對象,采取個人自學、專題研討、集中辦班等方法,組織審計骨干學習政治理論、審計業(yè)務等知識,進一步提高審計骨干的綜合素質(zhì),發(fā)揮中堅作用。
2、標本兼治,把廉潔從審作為精神文明建設的重要內(nèi)容。廉政建設是審計工作的生命線,我局始終把廉政建設放在精神文明建設的重中之重的位置來抓,任何時候不得放松。三年來堅持標本兼治,狠抓廉政建設,確保廉潔從審,取得了顯著成效。一是每年召開黨風廉政建設工作會議,研究制定黨風廉政建設。
工作計劃。
和要點;二是重點抓好黨風廉政建設責任制的落實,建立“一把手”負總責,其他領(lǐng)導“一崗雙責”,要求審計人員既要對審計質(zhì)量負責,也要對廉政工作負責;三是堅持日常監(jiān)督,確保各項廉政規(guī)定和審計工作紀律的全面貫徹落實。結(jié)合審計工作特點,采取審計復核、審計回訪、審計紀律公示等措施,加強對審計干部廉潔從審行為的監(jiān)督;四是加強廉政教育。以定期或不定期組織廉政課堂講座、收看反腐錄像等方式展示警示教育,使審計人員警鐘長鳴,自覺遵守廉政紀律。
五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達標。
結(jié)合審計工作需要和新辦公樓沒有完成建設的實際情況,配置和更新了8臺臺式電腦、12臺筆記本電腦、1臺打印機、3部數(shù)碼相機等設備,逐步完善oa系統(tǒng),建立良好的工作環(huán)境,努力實現(xiàn)機關(guān)管理標準化,辦公設施現(xiàn)代化。內(nèi)務管理規(guī)范有序,內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,搞好綠化、美化,為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
鼓勵職工參與“文明小區(qū)”、“文明樓院”、“文明家庭”創(chuàng)評活動,發(fā)揮其在小區(qū)和社區(qū)精神文明建設的主體作用,建設環(huán)境整潔優(yōu)美、社會風氣良好、文化生活健康、治安秩序井然的文明小區(qū)、文明樓院、文明家庭。我局按照年初計劃,制定了“文明股室”、“文明樓院”、“文明家庭”、“文明職工”等文明細胞創(chuàng)建的評比條件,現(xiàn)已評出4戶“文明家庭”、3個“文明股室”、4名“文明職工”。
六、依法審計,把認真履行審計監(jiān)督職責,作為精神文明建設的出發(fā)點和落腳點。
精神文明創(chuàng)建的根本目的在于服務改革開放、促進經(jīng)濟發(fā)展。我局緊緊圍繞審計工作開展精神文明創(chuàng)建活動,將創(chuàng)建活動貫穿到審計工作的全部過程,落實到提高審計質(zhì)量和工作效率、出色完成好審計工作任務等各項具體工作目標上,將履行審計監(jiān)督職能與精神文明創(chuàng)建高度統(tǒng)一,以創(chuàng)建成果,影響和帶動整個審計工作深入開展,各項審計工作均取得了明顯成效。一是查處大量違紀違規(guī)問題,有效發(fā)揮了審計監(jiān)督職能作用。一年來,共完成審計項目68項,查處糾正違紀違規(guī)金額7375萬元,管理不規(guī)范金額3261萬元。審計監(jiān)督在規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、加強廉政建設、維護社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極作用。二是拓寬審計領(lǐng)域,積極探索審計新方法、新路子,先后總結(jié)探索了預算執(zhí)行審計、重點建設項目審計、經(jīng)濟責任審計等行之有效的審計方法和路子,有力促進了我縣審計工作再上新臺階。
兩年來,灌云縣審計局在縣委、縣政府以及上級審計機關(guān)的正確領(lǐng)導下,堅持“強健隊伍、突出重點、打造精品、開拓創(chuàng)新、清正廉潔”的工作思路,內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,在文明創(chuàng)建方面取得了較好成果。20xx-20xx年度被評為市級“文明單位”;20xx年度,局檔案管理被授予“省一級單位”稱號;20xx年度,被審計署評為通聯(lián)工作先進單位,連續(xù)兩年被市審計局評為綜合考核一等獎;20xx年度縣委、縣政府還授予“全縣綜合目標考核二等獎”等榮譽稱號。
一、組織領(lǐng)導有力,創(chuàng)建工作扎實開展。
一是機構(gòu)健全。我局十分重視加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導,成立了由局長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,相關(guān)科室負責人組成的文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組。20xx年,隨著機構(gòu)改革和局領(lǐng)導人事變動,我局及時調(diào)整領(lǐng)導小組,確保創(chuàng)建活動力度不減,工作落實。
二是保障有力。認真統(tǒng)籌規(guī)劃本屆文明創(chuàng)建目標,每年度制訂當年工作要點,將文明單位創(chuàng)建活動與審計工作有機結(jié)合,進行統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一部署,深化具體措施辦法,進一步明確創(chuàng)建工作所要達到的目標、任務,確保創(chuàng)建工作健康有序地進行;把經(jīng)費開支列入預算,保障創(chuàng)建工作正常開展。
三是工作落實。按創(chuàng)建工作要求,每年召開兩次以上專題會議,部署創(chuàng)建工作,任務落實到每個部門、每一個人,做到主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,職能部門重點抓。在創(chuàng)建活動中,局領(lǐng)導班子務求實效,經(jīng)常研究、指導、督促創(chuàng)建工作,把為群眾解決實際困難作為工作出發(fā)點和落腳點,堅持物質(zhì)文明和精神文明“兩促進、兩提高”。
二、保障工作到位,創(chuàng)建工作豐富多彩。
為營造和諧機關(guān)文化,建設充滿活力的機關(guān)單位,實現(xiàn)文明單位的創(chuàng)建,我局制定和完善了相關(guān)內(nèi)控制度,并組織干部職工開展了一系列活動。
(一)建立健全內(nèi)部管理制度。進一步完善機關(guān)效能建設制度,規(guī)范服務標準、服務承諾、文明用語、辦事指南,制定和完善了《灌云縣審計局審計人員工作規(guī)程》、《灌云縣審計局五項制度》等制度規(guī)范,通過制度的建立、完善和宣傳,做到了人人有章可循、事事有據(jù)可依,形成以制度約束人、以制度規(guī)范人、以制度激勵人的工作機制。
(二)加強文化建設,營造文化氛圍。以全縣創(chuàng)建文明城市為契機,加大精神文明創(chuàng)建力度,認真開展創(chuàng)建“學習型機關(guān),學習型組織,學習型團體”活動,充分利用“黨員統(tǒng)一活動日”、“道德講堂”、“周末黨課”等陣地,以我聽、我看、我講、我議、我選、我行等多種形式對干部職工進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育。干部職工在參與活動中自我教育、相互促進,努力形成和諧的生活秩序與人際關(guān)系。
(三)開展精神文明建設活動。一是主動聯(lián)系幫扶村,與幫扶村村兩委制定長期的幫扶計劃和具體幫扶措施,努力增強幫扶村的自我發(fā)展和自我致富能力,推動幫扶村生產(chǎn)生活水平穩(wěn)步持續(xù)提高;二是采取“一幫一”、“多幫一”的幫扶模式,與困難群眾結(jié)成幫扶對子,為孤寡老人集資改造危房,為殘疾人送去致富政策信息,為貧困戶送去慰問金和生活用品。兩年來,我局領(lǐng)導班子成員共約60人次前往聯(lián)系點調(diào)研、落實幫扶項目,發(fā)放慰問金共計6萬元,切實幫助解決實際問題;三是積極組織干部職工參加“博愛一日捐”活動,全局廣大干部職工熱烈響應,紛紛慷慨解囊,為灌云縣困難職工、農(nóng)村病災戶、疾病兒童及孤兒奉獻愛心,營造了慈善公益、互助友愛,關(guān)愛弱勢群體的良好社會氛圍。兩年來,我局干部職工共計捐款8400元;四是繼續(xù)深化“愛心助學”工程,關(guān)心關(guān)愛未成年人健康成長。我局資助多名貧困學生,并為貧困學生協(xié)調(diào)減免學費事宜,幫助困難家庭學生順利完成學業(yè)。五是積極參與文明城市創(chuàng)建工作,利用業(yè)余及周六時間走上街頭清潔衛(wèi)生、協(xié)助維護交通秩序、成立志愿服務隊維護城市形象,組織黨員干部參加抗洪排澇。
(四)開展豐富多樣的文娛活動。為了進一步提升廣大黨員干部的理論水平,增強踐行科學發(fā)展觀的主動性和自覺性,我局組織全體干部職工赴贛榆縣抗日山,開展以“緬懷革命先烈,弘揚光榮傳統(tǒng)”為主題的清明掃墓活動?;顒邮箤徲嫺刹吭诰拺迅锩攘业耐瑫r,更加直觀地感受了烈士們?yōu)樽杂珊秃推讲晃窢奚母锩瘢由盍藢ω熑闻c使命的理解,增強了對國家、民族和審計事業(yè)的歷史責任感和使命感,堅定了愛黨、愛國、愛社會主義的理想信念。平時積極組織干部職工廣泛參與文娛活動,先后參加全縣和審計系統(tǒng)內(nèi)的籃球、乒乓球、羽毛球、拔河等項目,這不僅增進了同事間的交流,還增強了干部隊伍的的凝聚力和集體榮譽感,展示了審計系統(tǒng)干部職工的良好精神風貌。
通過近幾年的文明創(chuàng)建活動,我局干部職工團結(jié)敬業(yè),廉潔自律,務實創(chuàng)新,奮發(fā)有為,無一人違法違規(guī)。我局決心借此次申報的機會,進一步鞏固基礎工作建設,扎實開展各項文明創(chuàng)建措施,營造良好的文明創(chuàng)建氛圍,以新的、更高、更先進的要求為標準,促進文明創(chuàng)建工作圓滿完成,為建設和諧社會、和諧灌云做出積極的貢獻。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十二
12月下旬,市文明辦將對我校創(chuàng)建省級最佳文明單位工作進行復查驗收,為了做好迎評驗收的各項工作,經(jīng)研究,特制定迎接考核驗收工作方案。
組長:xx。
副組長:xx。
成員:xx。
(一)綜合協(xié)調(diào)組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:
1、負責全校文明創(chuàng)建的組織協(xié)調(diào)工作;
2、負責申創(chuàng)報告撰寫、申創(chuàng)材料的匯編工作;
3、負責宣傳櫥窗、校園網(wǎng)、標語等宣傳環(huán)境布置工作;
4、負責各種會議的組織工作以及上級檢查驗收的接待工作。
(二)資料采集組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:
1、負責創(chuàng)建活動總結(jié)以及匯報材料的撰寫;
2、負責近年來學校所有相關(guān)檔案資料的收集,并進行整理分類、匯編、裝訂;
3、收集近兩年來學校所獲得的獎杯、獎狀、證書、匾牌、成果等,整理裝飾榮譽室。
(三)環(huán)境整治組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:負責校園的環(huán)境整治和環(huán)境衛(wèi)生工作。
(四)師生文明創(chuàng)建組。
負責人:xx。
成員:xx。
主要職責:
1、負責全校師生文明創(chuàng)建宣傳教育工作,做到家喻戶曉;
2、組織豐富多彩的文明創(chuàng)建活動,特別是安排布置好檢查驗收期間的創(chuàng)建活動;
3、負責文明家庭、文明處室、文明班級、文明寢室等創(chuàng)建評比工作。
第一步:宣傳動員。
一是召開黨委會,傳達上級文件精神,下達迎評驗收工作任務;二是召開迎評工作專班會議,部署任務,提出要求;三是召開全校教職工大會,主要是學習傳達上級和學校的要求,明確任務,統(tǒng)一思想,提高認識。
第二步:組織實施。
各部門按照上級和學校的要求組織實施,各工作專班按照任務、職責和具體分工開展工作。
第三步:組織檢查。
文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組將對各部門文明創(chuàng)建工作進行檢查,對各專班工作情況進行驗收,對達不到要求者或存在問題的部門責其改進,達到要求為止。
第四步:表彰先進。
評比表彰文明家庭、文明處室、文明班級、文明寢室,召開表彰大會,頒發(fā)證書。
第五步:迎接驗收。
1、高度重視,提高認識。
創(chuàng)建省級最佳文明單位是外樹形象,內(nèi)強素質(zhì),提高辦學水平的一項十分重要的工作,也是學校今年下半年的重要工作之一。學校黨委、行政十分重視。各部門要引起高度重視,提高認識,把創(chuàng)建省級最佳文明單位作為當前一項重要工作,認真抓緊抓好,把各項工作落到實處。
2、學習文件,明確任務。
各部門要認真?zhèn)鬟_學習文件,明確任務,堅定信心,要分解任務,細化責任,把每一項目標落實到人,實行責任制,扎扎實實開展工作。
3、廣泛宣傳,營造氛圍。
要通過多種途徑,廣泛宣傳創(chuàng)建省級最佳文明單位的意義和作用,通過校園網(wǎng)、宣傳櫥窗、黑板報等宣傳創(chuàng)建活動的各項內(nèi)容,讓全校教職工和學生都明確任務和目標,讓文明創(chuàng)建工作做到家喻戶曉,使文明創(chuàng)建工作有條不紊的'進行,確保創(chuàng)建目標的實現(xiàn)。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十三
邊河鄉(xiāng)邊河村現(xiàn)有526戶人家,人口1486人。該村現(xiàn)有42名中共黨員,村兩委班子3職,是鄉(xiāng)政府的駐地村,也是全鄉(xiāng)的第二個行政大村。
5年前,這個村曾是個集體負債達40多萬元,黨員群眾多次上訪的老大難村,到如今,在村兩委一班人的帶領(lǐng)下,立足村情、艱苦創(chuàng)業(yè),村集體經(jīng)濟去年收入逾百萬。
以人為本抓班子,夯實基礎。一是從自身做起,加強了村班子的自身建設?!盎A不牢地動山搖”,而村班子是農(nóng)村一切工作的前提和基礎。村兩委班子重新組閣后,我們重點從強化每一個班子成員的團結(jié)共事意識入手,使每一個班子成員牢固樹立了“要苦干,不能苦熬”和“為官一任,造福一村”思想,真正做到了事事有人管、事事有人干,班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了明顯提高。在“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中,我們提出了“以人為本,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”的工作思路,實現(xiàn)了有人管事。在班子建設中,我注重發(fā)揮每個班子成員的優(yōu)勢,讓他們都能夠盡其才,負其責,給他們提供發(fā)揮聰明才智的舞臺。同時,加強對每一個班子成員的教育學習和組織協(xié)調(diào),努力提高班子成員的政治、業(yè)務素質(zhì);在班子內(nèi)部實行了嚴格的工作分工,使每一個班子成員都能夠以正確的態(tài)度和過硬的作風,群策群力,同心同德,大膽探索,積極實踐,有所作為,以此推動了整個兩委班子整體素質(zhì)的提高。同時,以“五個好”村黨支部的“三級聯(lián)創(chuàng)”要求為目標,狠抓了以《農(nóng)村兩委工作規(guī)范》和“五項制度”的落實為主要內(nèi)容的農(nóng)村基層組織運行機制的建設,以嚴格的制度約束每一個成員的行為,實現(xiàn)有章理事。在工作中,我做到了身體力行,率先垂范,做到了與班子成員、黨員、村民代表勤交流、多溝通、共商量、同決策,集思廣益,民主集中,保證了村內(nèi)重大決策的民主化、科學化。事事處處嚴格要求自己,做到自重、自省、自勵,慎權(quán)、慎獨、慎欲,凡是要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,以自己良好的人格力量為班子成員樹立了榜樣。在財務管理方面,堅持“三筆會簽”、月審和公開制度,每二個月所有村內(nèi)收支事項都有支部書記和村主任、理財小組審計會簽,然后報鄉(xiāng)經(jīng)管站審計,每二個月將財務收支向群眾公開一次,接受群眾的監(jiān)督。使村兩委班子的凝聚力進一步增強,戰(zhàn)斗力進一步提高。為我村的大發(fā)展奠定了堅實基礎,提供了堅強的組織保證。今年4月1日,全區(qū)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動流動現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開,參會的區(qū)鄉(xiāng)領(lǐng)導參觀并聽取了我村的經(jīng)驗介紹,受到了區(qū)領(lǐng)導的表揚。二是本著對上對下負責的態(tài)度,擺正在“人、權(quán)、錢”上“抓”與“放”的關(guān)系。首先是“抓人”,抓住村兩委班子成員和民心,放開手腳大膽實踐;其次是“抓權(quán)”,時刻強化黨的核心領(lǐng)導地位,把權(quán)利和責任放給每一個班子成員,激發(fā)和調(diào)動他們做工作的積極性;第三是“抓錢”。立足村情,把艱苦創(chuàng)業(yè)的力量放到“抓錢”上,然后把錢放到為村民辦事實上,實現(xiàn)了有錢辦事。
發(fā)展集體經(jīng)濟,改變山區(qū)鄉(xiāng)村面貌。村兩委一班人在治亂的同時,樹立“發(fā)展才是硬道理”的思想,不等不靠,把發(fā)展壯大集體經(jīng)濟作為改變邊河村面貌的中心任務來抓。為了解放思想,確定思路,支部書記王洪璽帶領(lǐng)班子成員和部分黨員、村民代表先后到張店南定、桓臺等地進行參觀考察,經(jīng)過反復論證,最后決定發(fā)揮當?shù)刭Y源和勞動力資源優(yōu)勢上磚廠項目。在有關(guān)部門的大力支持幫助下,很快辦好了土地使用手續(xù),日夜大干,先后建了三個磚廠,安排本村富余勞動力和困難戶200余人,使許多困難戶擺脫了貧困。只有大投入才會有大產(chǎn)出,我們抓住墻改的機遇,加大了對建材業(yè)的投入,于20xx年5月份成立了淄博固金建材有限公司,投入200多萬元,對原先舊建筑材料業(yè)進行了徹底的更新?lián)Q代,新型煤矸石磚業(yè)順利通過省市驗收認證,去年實現(xiàn)集體經(jīng)濟收入130萬元。
讓老百姓真正得到實惠才是當村干部的第一責任。為了徹底解決村內(nèi)養(yǎng)殖畜禽污染問題,村里先后在遠離村居的村北和村東荒灘地規(guī)劃了兩處養(yǎng)殖小區(qū),使全村十二戶在村內(nèi)搞養(yǎng)殖的戶全部遷到了養(yǎng)殖小區(qū),村內(nèi)畜禽糞便和污水橫流的污染問題得到了徹底解決,養(yǎng)殖戶也有了擴大生產(chǎn)規(guī)模和集中進行防疫的發(fā)展空間。為了徹底解決群眾的吃水難問題,村兩委一班人在群眾的大力支持下,用半個多月的時間,挖埋自來水管道5000余米,完成了社會化供水的入戶工程,徹底解決了群眾的吃水難問題。為了解決群眾的`行路難問題,村兩委一班人親自靠上,帶領(lǐng)黨員群眾搬運土石5000余方,重新通路修路近二公里,又先后投資20余萬元,硬化了村內(nèi)兩公里的環(huán)村路,使村內(nèi)主要街道全部實現(xiàn)了硬化,徹底解決了村民的行路難問題。逢年過節(jié),村兩委都按照分工,到村里80歲以上的老人和貧困戶家中噓寒問暖,為他們送去一份節(jié)日厚禮和黨的關(guān)懷和溫暖,黨群、干群關(guān)系得到進一步融洽。
在狠抓物質(zhì)文明的同時,我們還狠抓了精神文明建設,全體村民的思想覺悟和文明素質(zhì)有了明顯提高,廣大群眾愛黨、愛國、愛集體的意識有了明顯增強。邊河村集體植樹現(xiàn)已達5萬余株,而人畜破壞現(xiàn)象不足萬分之一,這一數(shù)字足以說明了該村群眾思想覺悟和素質(zhì)的提高。群眾的理解和支持更加激發(fā)了村兩委一班人干事創(chuàng)業(yè)的責任和信心,今年7月,該村被區(qū)委首批表彰為“五好”村基層黨組織。
邊河村幾年來的艱苦創(chuàng)業(yè),得到了上級領(lǐng)導和有關(guān)部門的大力支持和幫助,同時也得到了全體村民的支持和認可,在今年的村兩委換屆選舉中,該村由原來的9名村兩委成員削減到3人,3人都以高票當選為新一屆村兩委成員,為全村兩個文明建設提供了堅強的組織保證。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十四
為確保創(chuàng)建市級文明單位工作有條不紊的開展,做到創(chuàng)建活動有發(fā)展、有進步、有成效,逐步達到創(chuàng)建市級文明要求,從而使我局形象得到提升,工作環(huán)境得到提高,促進林業(yè)更好更快的發(fā)展,現(xiàn)結(jié)合我局工作實際,制定如下創(chuàng)建計劃。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,緊緊圍繞文明單位創(chuàng)建,著力營造聚精會神抓工作,一心一意謀發(fā)展的良好氛圍;著力鍛造理想信念堅定、業(yè)務技術(shù)過硬、工作作風頑強的職工隊伍;著力塑造忠于職守、無私奉獻、文明服務的林業(yè)形象,為實現(xiàn)林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻。
二、主要措施。
(一)領(lǐng)導班子建設。以提高素質(zhì)、改進作風和增強凝聚力為重點,加強領(lǐng)導班子建設,努力把領(lǐng)導班子建設成為貫徹“三個代表”重要思想、帶頭全面落實科學發(fā)展觀的堅強集體。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,堅持民主集中制原則,走群眾路線,深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究,關(guān)心群眾疾苦,積極為基層、為群眾辦實事、做好事、解難事。
(二)思想道德教育。認真開展《公民道德建設實施綱要》和社會主義榮辱觀等教育實踐活動,廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義以及新形勢政策教育。使大家自覺遵守“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。
(三)開展“雙爭”活動。以“爭創(chuàng)學習型機關(guān)、爭做學習型干部”活動為主線,提高干部職工素質(zhì)。在嚴格執(zhí)行黨委中心組學習制度、干部職工政治學習制度和干部職工業(yè)務培訓制度的基礎上,推進職工自我教育制度,制定詳實學習計劃,明確全年學習內(nèi)容,加強學習組織工作,通過一系列舉措,讓職工自覺做到學以立德、學以增智、學以創(chuàng)業(yè),確實提高林業(yè)干部隊伍綜合素質(zhì)。
(四)加強機關(guān)黨建工作。以不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力為目標,發(fā)揮黨組政治核心作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,把黨員崗位上作表率、社會上做模范和平時看得出作為優(yōu)劣標準,組織黨員干部開拓進取,扎實工作,為全面完成年度各項目標任務努力奮斗。
(五)加強黨風廉政建設。認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律和黨風廉政建設責任制。注意運用正反典型,持續(xù)進行形象生動、具體深入的黨性黨風黨紀教育,做到警鐘常鳴,使黨員干部特別是領(lǐng)導干部堅定馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,堅持立黨為公、執(zhí)政為民。不斷健全廉政檔案制度,認真落實述職述廉和領(lǐng)導干部重大事項報告等制度,加強黨內(nèi)監(jiān)督。
(六)加強綜治工作。適時組織開展矛盾糾紛大排查調(diào)處活動,及時發(fā)現(xiàn)和掌握矛盾糾紛,認真分析,有針對性地提出對策、建議,妥善緩解或化解矛盾糾紛,避免激化,防止發(fā)生民轉(zhuǎn)刑案件和群體性的事件。完善突發(fā)群體性的事件預防處置工作機制,制定更加符合實戰(zhàn)要求的`預案,提高預測預知、現(xiàn)場指揮、依法處置、輿論引導能力。對可能發(fā)生的突發(fā)群體性的事件和危害公共安全事件,做到發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、化解得了、處置得好。嚴密防范、嚴厲打擊宗教極端勢力和“...”等,,,組織滲透顛覆和分裂破壞活動,推進“無,,,”創(chuàng)建活動,嚴防危害國家安全和政治安全的事件發(fā)生。全面排查整治盜砍濫伐林木行為,堅持教育懲處并舉,及時打擊侵害林農(nóng)、林企及村集體利益的違法犯罪行為,堅決遏制林業(yè)案件持續(xù)多發(fā)的態(tài)勢。同時,鞏固基層基礎建設,全面落實好綜治工作,為泰寧“四縣”建設和打造全國最平安旅游區(qū)的創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
(七)開展扶貧幫困活動。做好對貧困戶和困難學生的調(diào)查摸底工作,組織開展扶貧幫建工作,籌措資金,想方設法幫扶他們。積極參與各種共建幫建活動,支持社會公益事業(yè)的發(fā)展,重視和支持殘疾人等弱勢群體事業(yè)的發(fā)展。
(八)開展社會志愿者服務。進一步完善志愿者管理制度,組織好志愿服務活動,確保志愿服務安全性、實效性;通過開展志愿服務活動,促進我局精神文明建設的發(fā)展,踐行“無私奉獻、友愛互助、共同進步”的志愿精神,激發(fā)和引導廣大志愿者的服務熱情,發(fā)揮廣大志愿者在共建共享和諧泰寧中的重要作用;樹立和提升志愿者形象,感染和吸引更多的人加入到志愿者行列中來,為共同構(gòu)建社會主義和諧社會努力。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十五
根據(jù)《河南省文明單位建設管理條例》、《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的規(guī)定》及市文明委《關(guān)于文明單位五年屆滿的通知》的規(guī)定,為深入開展我局精神文明建設工作,不斷提升文明單位創(chuàng)建工作水平,推動檔案工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,繼續(xù)申報、創(chuàng)建省級文明單位。這既是我局精神文明建設的一項重要工作,又是關(guān)系到廣大職工切身利益的一件大事?,F(xiàn)結(jié)合我局實際,特制定本方案。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民”的實踐要領(lǐng)和務實宣傳、務實創(chuàng)建、創(chuàng)新求進的要求,緊緊圍繞中原經(jīng)濟區(qū)建設,緊緊圍繞提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度,堅持以社會主義核心價值體系建設為根本,堅持創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容、常態(tài)創(chuàng)建,堅持鞏固提高、延伸輻射、示范帶動,不斷深化創(chuàng)建文明單位活動,不斷滿足干部職工日益增長的精神文化需求,促進單位檔案工作和其他各項工作全面發(fā)展,為中原經(jīng)濟區(qū)建設、實現(xiàn)許昌率先崛起、富民興許的戰(zhàn)略目標做出新的貢獻。
要按照組織領(lǐng)導有力、創(chuàng)建工作扎實,思想教育深入、道德風尚良好,學習風氣濃厚、文體衛(wèi)生先進,加強民主管理、嚴格遵紀守法,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標,業(yè)務水平領(lǐng)先、工作實績顯著等創(chuàng)建文明單位六條標準,認真做好創(chuàng)建工作。同時,要緊密結(jié)合檔案工作,重點抓好以下幾項創(chuàng)建活動。
(一)深入開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推進學習型黨組織建設。組織黨員干部和職工群眾深入學習中國特色社會主義理論,特別是科學發(fā)展觀,學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗。貫徹落實中央頒發(fā)的《社會主義核心價值體系建設實施綱要》,深入開展社會主義核心價值體系學習教育,推動社會主義核心價值體系深入人心,融入實踐。深入開展理想信念教育,開展形式多樣、生動活潑的形勢政策教育,開展國情、省情、市情教育,堅定干部群眾對中國特色社會主義的信心和信念。加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,學習文明創(chuàng)建知識和文明禮儀常識,提高文明素養(yǎng)。大興讀書學習之風,引導干部職工多讀書,讀好書,使讀書學習成為一種生活方式。
(二)認真組織開展“做文明有禮的河南人”和志愿服務活動。扎實開展公民基本道德規(guī)范和文明禮儀知識普及教育,廣泛宣傳、大力弘揚“三平”精神,把學習弘揚雷鋒精神、“三平”精神有機融合,引導干部職工修身律己、做文明人。組織文明短信傳遞,舉辦文明禮儀知識競賽、“文明生活”主題演講。組織參與關(guān)愛空巢老人、關(guān)愛兒童、關(guān)愛進城務工人員及子女、關(guān)愛殘疾人等志愿服務活動,為特殊人群和困難群眾提供救助和援助。以優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務為內(nèi)容,開展創(chuàng)“三優(yōu)”志愿服務活動,組織參與植樹植綠、清潔衛(wèi)生、維護公共秩序等志愿服務活動。參與創(chuàng)建文明城市、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)等精神文明創(chuàng)建活動。建立機關(guān)志愿服務組織,成立志愿服務隊,經(jīng)常組織開展志愿服務活動。做好文明單位結(jié)對幫扶工作。幫助村鎮(zhèn)開展“清潔家園行動”,整治環(huán)境衛(wèi)生,解決農(nóng)村“五亂”現(xiàn)象,改善人居環(huán)境。幫助村鎮(zhèn)建設文化設施,開展文體活動,不斷豐富農(nóng)民群眾精神文化生活。
(三)積極開展學習先進典型和道德模范活動。加大對先進典型和道德模范的宣傳力度,大力宣傳先進典型和道德模范的感人事跡,形成崇尚、爭當?shù)赖履7兜臐夂穹諊=M織先進典型和道德模范的巡講活動,在干部職工中廣泛傳播善行義舉。組織廣大干部職工積極參與推薦、評議身邊好人活動,以推薦、學習、宣傳身邊好人為抓手,引導人們做好事、做好人。建立生活困難的先進典型和道德模范的幫扶長效機制,幫助他們解決工作、學習、生活中的困難,大力倡樹好人好報的價值導向。
(四)扎實開展“文明中原系列行動”。圍繞建設華夏歷史文明傳承創(chuàng)新區(qū),以先進思想道德和愚公移山精神、焦裕祿精神、紅旗渠精神、“三平”精神以及現(xiàn)代文明知識和中原優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、道德模范先進事跡等為內(nèi)容,舉辦文化知識講座。積極參與城市和社區(qū)環(huán)境整治實踐活動,切實加強本單位工作、生活環(huán)境整治,搞好凈化、綠化、美化。
(五)廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動。在傳統(tǒng)節(jié)日,組織廣大干部職工舉辦民俗展演、文藝表演和各類體育競賽活動,組織開展經(jīng)典誦讀活動,把經(jīng)典文化、紅色文化、民俗文化融入節(jié)日活動之中,不斷滿足干部職工“求知、求美、求樂”的精神文化需求。
(六)強化檔案基礎業(yè)務建設。要全面宣傳貫徹國家檔案局令第九號,及時修改調(diào)整接收范圍,加大檔案接收、征集力度。要積極拓展征集渠道,擴大征集范圍,不斷提高室藏檔案質(zhì)量。繼續(xù)開展機關(guān)、企事業(yè)單位檔案規(guī)范化管理認證工作,促進檔案工作的標準化、科學化管理。同時,圍繞新型城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等經(jīng)濟領(lǐng)域,扎實有效地開展檔案工作,加大指導服務力度,積極開展“三化”領(lǐng)域內(nèi)建檔工作。
(七)深化創(chuàng)建活動。要把創(chuàng)建文明單位活動與全面加強機關(guān)建設、創(chuàng)建文明科室、“強兩基、重民生、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展”主題教育等活動有機結(jié)合起來,與我局開展的“工作質(zhì)量提升年”活動結(jié)合起來,要求持久開展“做文明有禮的河南人”、學習先進典型和道德模范活動、和“文明中原系列行動”、志愿服務活動,配合市委市政府做好全國文明城市的創(chuàng)建工作;積極開展健康向上、干部職工易于參與、樂于參與的黨建知識競賽、檔案宣傳、體育比賽等文藝、體育活動;認真抓好計劃生育工作和環(huán)境衛(wèi)生治理。
(一)加強組織領(lǐng)導,健全體制。成立局領(lǐng)導小組,全面負責創(chuàng)建省級文明單位領(lǐng)導工作,局領(lǐng)導班子成員分工具體負責。
組長:柴鴻志蘇建紅。
副組長:訾志遠沈薇劉文杰盛保盈。
成員:
馬清華孫艷麗陳春玲李金山蘆應強。
周孟良趙鴻亮。
領(lǐng)導小組下設辦公室,馬清華兼任辦公室主任。領(lǐng)導小組。
辦公室設資料組、硬件設施及環(huán)境建設組、督查組。
(二)強化宣傳學習,提升認識。召開全局創(chuàng)建省級文明單位動員大會,安排部署20xx年創(chuàng)建工作。全局上下要步調(diào)一致,齊心協(xié)力,共同參與精神文明創(chuàng)建活動。一是各科室開展重創(chuàng)省級文明單位大討論;二是制定重申省級文明單位工作任務分解表。充分調(diào)動干部職工的積極性,進一步激發(fā)干部職工創(chuàng)建熱情;三是組織全體人員認真學習中共中央《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》、《河南省文明單位建設管理條例》、《社會主義核心價值體系建設實施綱要》、《市檔案局》等有關(guān)文件。進一步提高對精神文明建設重要性的認識,增強爭創(chuàng)意識,把全體干部職工的思想和認識統(tǒng)一到活動要求上來,在全局迅速掀起創(chuàng)建省級文明單位的高潮,為創(chuàng)建活動順利開展奠定良好基礎。
(三)嚴格考核標準,認真搞好自查。在市文明委、局創(chuàng)建領(lǐng)導小組的指導下,堅持硬件、軟件一起抓,兩手都要硬。局創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組辦公室對照考核標準、對照創(chuàng)建的各項指標進行全面檢查。重點檢查內(nèi)容為:對照任務分解表逐項落實,組織領(lǐng)導有力、創(chuàng)建工作扎實,思想教育深入、道德風尚良好,學習風氣濃厚、文體衛(wèi)生先進,加強民主管理、嚴格遵紀守法,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標,業(yè)務水平領(lǐng)先、工作實績顯著等。對存在的問題,研究制定具體整改方案,明確責任人,集中時間、集中力量、高效率、高標準地進行整改并對整改情況進行復查,直到達到驗收標準為止。
(四)全力準備,做好驗收工作。起草打印創(chuàng)建活動匯報材料,準備提交的各種驗收資料,向市文明委匯報創(chuàng)建省級文明單位工作情況,并上報驗收請示報告,做好驗收的一切準備工作。
(一)高度重視,精心安排部署。把創(chuàng)建文明單位工作擺上全局工作的重要位置,切實加強組織領(lǐng)導。要清醒地看到,我局的創(chuàng)建工作還需要做大量艱苦細致的工作,要把創(chuàng)建活動的目標任務、保障措施和工作要求做到安排部署到位、措施保障到位、督促檢查到位。各科室要精心準備,精心謀劃、精心設計,層層發(fā)動,人人知曉,人人明了,橫向到邊,縱向到底,入人心,見言行,形成齊抓共管,有關(guān)科室各司其職、各負其責,單位全員參與的創(chuàng)建局面。
(二)完善決策機制,加強指導協(xié)調(diào)。要建立完善創(chuàng)建工作的長效機制,堅持目標管理,從實際出發(fā),把“軟指標”變成“硬任務”。創(chuàng)建工作要一級抓一級,層層抓落實,令行禁止,不講條件,不打折扣。
(三)統(tǒng)籌推進,強化責任追究。要堅持圍繞中心服務大局,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,打造亮點,延伸輻射,以抓好重點工作帶動整體工作,以精神文明創(chuàng)建促進檔案事業(yè)發(fā)展。各科室要把精神文明建設工作當作政治任務來抓,完不成目標任務的要追究相關(guān)人員的責任。我局全體干部職工要上下一心,全力以赴,共同努力。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十六
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體,深入開展“學習雷鋒,弘揚‘紅飄帶’精神,創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動,積極開展群眾性文明創(chuàng)建,強化交通運輸文化和兩保兩樹建設,全面提升交通運輸管理水平和服務能力,為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。
20xx年精神文明建設的總體工作目標是:以“文明贏得尊重,同鑄美好心靈,共建美好家園”為主題,開展文明創(chuàng)建活動,按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標準提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求,著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境,確保道路運輸行業(yè)承擔的各項測評指標全面達到a級,爭創(chuàng)市級文明單位標兵,努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。
一是開展窗口文明服務創(chuàng)建活動。加強窗口服務的規(guī)范化管理和標準化服務建設,依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題,在政務大廳交通窗口、局服務大廳窗口、駐檢測站服務窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風采”為主題,在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風”為主題,在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動,發(fā)揮政務大廳交通窗口、局服務大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設中的示范作用。
二是廣泛開展學雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題,結(jié)合局學雷鋒志愿月活動實施方案,深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,服務人民、助人為樂,干一行愛一行、專一行精一行,銳意進取、自強不息,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學雷鋒活動,采取措施推動學習活動常態(tài)化。
牽頭責任部門:辦公室、綜合科。
三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動,重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治,積極開展占路經(jīng)營整治活動,著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀,實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責任制,保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責任部門:公路建設管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導活動,組織干部職工在重點路段公交站點勸導乘客排隊乘車、文明禮讓,及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風”志愿服務活動,組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。
牽頭責任部門:辦公室、綜合科。
五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動,研究制定四化管理工作實施方案,完善各項工作標準和考核辦法,增強各項工作管理標準的針對性和可操作性,促進全局工作標準化建設水平的提高,推動四化工作的深入開展。
牽頭責任部門:綜合科。
六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點,以樹品牌、樹形象為努力方向,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案,統(tǒng)籌兼顧,標本兼治,努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務體系,全面提升嶗山交通綜合管理服務能力,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責任部門:綜合科。
七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度,加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓,積極開展爭創(chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當“紅飄帶駕駛員”活動,嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為,嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。
責任部門:綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實施公共設施提升行動。加強公交場站建設與公交設施配套改造力度,適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設施的維護管理,更新公交服務實施,合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”,開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治,做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作,實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查,對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作,推進土地征收拆遷,力爭早日開工建設。
責任部門:客運科、綜合科、公路建設管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標準和準入制度,嚴把營業(yè)車輛市場準入關(guān),杜絕不符合燃料消耗量限值標準的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理,對達到國家規(guī)定報廢標準或經(jīng)檢測不符合要求的車輛,嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點,大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。
牽頭責任部門:綜合科。
十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核,落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)責任目標管理考核評價制度,加大行業(yè)安全監(jiān)管力度,開展各項安全生產(chǎn)活動,強化安全生產(chǎn)教育培訓,提高應急救援保障能力。
牽頭責任部門:綜合科。
十一是完善規(guī)章制度,為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,完善規(guī)章制度,規(guī)范機關(guān)管理,形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務制度、考勤制度、學習制度、黨風廉政建設責任制等機關(guān)管理制度,不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平,塑造交通部門“負責任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。
牽頭責任部門:辦公室。
十二是加強教育培訓工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務特點,通過集中培訓、崗位練兵等有效形式,開展豐富多彩的業(yè)務培訓,提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務素質(zhì)。
牽頭責任部門:辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設。結(jié)合創(chuàng)建學習型、服務型機關(guān)活動,將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊,以文化宣傳欄、大屏幕等,廣泛進行文明單位標兵創(chuàng)建活動宣傳。
牽頭責任部門:辦公室。
第一階段(20xx年3月):研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設文件精神,結(jié)合我局工作實際,認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導思想、創(chuàng)建目標、任務分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月):宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標兵動員大會,安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學習精神文明建設有關(guān)文件精神,充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性,提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識,明確創(chuàng)建目標和要求,為爭創(chuàng)市級文明單位標兵營造積極的輿論導向。
第三階段(20xx年4-10月):全面實施。嚴格按照市級文明單位標兵的考核標準,堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導下,抓好領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設、制度建設,全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案,定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導檢查,加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導,及時總結(jié)成績,查找不足。對存在的問題,認真整改并對整改情況進行復查,直至達到驗收標準為止。
第四階段(20xx年11月):自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃,及時對前段工作進行總結(jié),并對照考核標準進行自查自糾,認真整改,做好迎接檢查的準備工作。
第五階段(20xx年12月):鞏固提高。從組織領(lǐng)導、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制,確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?;⒊志没?,堅持以創(chuàng)促改,以創(chuàng)促建,以創(chuàng)促管,創(chuàng)建結(jié)合,把加強精神文明建設作為一項基本任務長期堅持,確保我局精神文明建設水平不斷邁上新臺階。
(一)統(tǒng)一思想,提高認識。
各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強創(chuàng)建市級文明單位標兵工作的責任感和緊迫感,充分認識開展文明單位標兵創(chuàng)建活動,是我局進一步鞏固提升工作成果的需要,是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織,加強領(lǐng)導。
為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導,成立由李巧鳳局長任組長,各分管領(lǐng)導任副組長,各部門負責人為成員的市級文明單位標兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設辦公室,具體負責全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強宣傳,營造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度,積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標和任務,宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法,強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識,形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強檢查,狠抓落實。
各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標兵作為一項重要工作來抓,分解工作責任,落實工作目標,確保各項創(chuàng)建目標任務按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式,加大督查指導力度,確保創(chuàng)建工作落到實處。
(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標兵實施方案,研究制定工作計劃,精心組織、周密部署。同時,要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系,合理安排時間,確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進,取得更大實效。
(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責,及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作,做到文書資料及影像資料記載清晰、準確無誤、規(guī)范管理,對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結(jié),及時歸檔。
(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流,及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室,辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十七
近兩年來,xx鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建工作在xx區(qū)委的正確領(lǐng)導下,在各有關(guān)部門的關(guān)心支持下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府工作部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,堅持以科學的理論武裝人,以正確的輿論引導人,以高尚的情操塑造人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人,統(tǒng)一思想、凝聚力量,振奮精神,為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展,維護社會穩(wěn)定,全面實現(xiàn)建設小康社會奮斗目標提供了強大的精神動力。
xx鎮(zhèn)地處xx、沂源、萊蕪三縣市交匯處,總面積152平方公里,人口5萬人,轄41個行政村。全鎮(zhèn)共有65個基層黨支部,2500余名黨員。鎮(zhèn)內(nèi)工商、稅務、衛(wèi)生、金融、交通、郵政、通訊等部門齊全,服務功能齊備。省道博沂路(236線)和辛泰鐵路貫穿全境,是連接xx區(qū)與鄰近市縣的交通要道,交通十分便利。境內(nèi)生態(tài)環(huán)境優(yōu)美,群山疊嶂起伏,淄河流經(jīng)全境,水質(zhì)甘甜、純凈,是市級重點水資源保護地。境內(nèi)有省級旅游名勝區(qū)金牛山風景區(qū),優(yōu)美的自然環(huán)境為發(fā)展度假游、生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光游提供了良好條件。鎮(zhèn)黨委、政府依托鎮(zhèn)內(nèi)優(yōu)越的自然環(huán)境及豐富的農(nóng)產(chǎn)品種類,深入進行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展現(xiàn)代高效有機農(nóng)業(yè),突出抓好山、水、林、田、路和諧發(fā)展的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā),沿淄河流域建設了一條生態(tài)有機長廊,全鎮(zhèn)初步形成了有機蔬菜、有機林果、有機金銀花、有機草莓(韭菜)、有機黑木耳、有機小雜糧、有機藍莓和薰衣草8大特色農(nóng)產(chǎn)品基地,是淄博市八大蔬菜生產(chǎn)基地之一,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢明顯。全鎮(zhèn)目前共引進農(nóng)業(yè)開發(fā)公司31家,全鎮(zhèn)目前共引進農(nóng)業(yè)開發(fā)公司31家,農(nóng)民專業(yè)合作社60家,有機農(nóng)產(chǎn)品認證(轉(zhuǎn)換)品種24個,擁有xx草莓、xx韭菜、xx山楂、xx藍莓4個地理標志證明商標,逐步形成了“公司+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營模式。全鎮(zhèn)工業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以新型耐火材料、高檔玻璃器皿、體育器材、機械泵類、潤滑設備、高檔木器、五金鑄造、陶器制品等為代表。
鎮(zhèn)黨委始終把思想政治工作擺在工作的重要議事日程,認真抓好科學發(fā)展觀的學習貫徹,在提高認識、統(tǒng)一思想、聯(lián)系實際、指導工作上狠下功夫。把思想政治工作與加快推進全面加快新農(nóng)村進程相結(jié)合,與加強黨的建設和干部隊伍建設相結(jié)合,與精神文明建設和政治文明建設相結(jié)合,與全面完成年各項目標任務相結(jié)合,在全鎮(zhèn)掀起學習宣傳貫徹科學發(fā)展觀和黨的十七屆四中、五中、六中全會精神的新高潮。一是堅持黨委理論中心學習組學習制度,通過民主生活會、重點工作現(xiàn)場觀摩會等形式,不斷創(chuàng)新學習方式,在增進班子成員之間的相互了解、統(tǒng)一思想、加強團結(jié)、達成共識等方面起到了積極作用。二是堅持召開黨委會、黨政聯(lián)席會和機關(guān)全體工作人員集中學習等例會制度,著力提高干部職工的思想政治素質(zhì),使每位干部在實際工作中能夠以先進的理論、嫻熟的政策指導和促進工作,在工作中能結(jié)合實際,敢于創(chuàng)新,始終走在群眾前列。三是認真開展十七屆四中、五中、六中全會學習教育活動,做到學理論、學業(yè)務與實踐鍛煉相結(jié)合,進一步創(chuàng)新學習形式、豐富學習內(nèi)容,重點學習新農(nóng)村建設、“三農(nóng)”政策、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟、業(yè)務技能、實用技術(shù)等知識。四是在新農(nóng)村建設工作中,組織廣大黨員、村兩委干部、人大代表、婦女代表、致富帶頭人等,適時外出學習參觀,積極解放思想,有針對性地查找工作差距,找準制約發(fā)展的根源,進一步理清發(fā)展思路、制定具體措施、明確目標任務。
一是大力宣傳貫徹黨的十七大精神,提高執(zhí)政能力,把全鎮(zhèn)人民的力量凝聚到著力營造解放思想,開拓創(chuàng)新的良好氛圍。二是大力宣傳鎮(zhèn)黨委、政府提出的“有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)”工作思路,營造“求真務實,爭創(chuàng)一流”的良好氛圍。三是結(jié)合“五好”黨委創(chuàng)建目標,要求各級黨組織和廣大黨員干部在思想認識上,輿論宣傳上,實際工作中,強化宗旨意識,當好宣傳員、組織者、實施者。著力營造“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”的良好氛圍。四是下發(fā)了《關(guān)于精神文明建設工作的安排意見》、《宣傳思想工作意見》等一系列文件,增強了精神文明宣傳工作。
扎實推進思想道德和文化建設,按照中央建設社會主義新農(nóng)村的要求,進一步加強農(nóng)村精神文明建設,以創(chuàng)建文明單位(村)活動為重點,以思想道德建設為基礎,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,為推進鎮(zhèn)村一體化發(fā)展,加速新xx鎮(zhèn)建設,構(gòu)建和諧xx鎮(zhèn),提供強大的精神動力。
1、貫徹實踐《公民道德建設實施綱要》,進一步加強思想道德建設。
(1)應用多種方式和途徑使公民道德建設宣傳教育經(jīng)常化、大眾化。著力抓好“品德”教育、“誠信”教育、守法教育,加強對公民道德教育骨干培訓,推動全鎮(zhèn)公民道德建設的落實。
(2)從社會關(guān)注的問題入手,廣泛開展道德實踐活動。通過解決人民群眾關(guān)注的熱點、難點問題,體現(xiàn)群眾的利益、愿望和要求,體現(xiàn)群眾參與意識和創(chuàng)造精神,在全鎮(zhèn)積極倡導健康、科學、文明的生活方式,使環(huán)境更加整潔優(yōu)美,生活更加健康文明。
(3)加強監(jiān)督,引導人們養(yǎng)成良好的行為習慣。揭露和批評有悖于社會道德的丑惡現(xiàn)象。
(4)大力加強各部門精神文明建設,切實加強各部門思想政治建設、能力建設、政風建設、道德建設、隊伍建設,引導黨政成員和機關(guān)工作人員爭做學習上進的模范、勤政廉潔的模范、求真務實的模范、開拓創(chuàng)新的模范、團結(jié)協(xié)作的模范、勤儉節(jié)約的模范。
2、按照建設社會主義新農(nóng)村的要求,扎實推進農(nóng)村精神文明建設。
(1)進一步加強農(nóng)村思想道德建設工作。把推進農(nóng)村思想道德建設作為精神文明建設的重點,充分運用各種宣傳形式,在全鎮(zhèn)大力宣傳和倡導社會公德、家庭美德,倡導科學、文明、健康的生活方式,倡導敬老愛老的新風尚。
(2)大力推進農(nóng)村“講文明、樹新風、改陋習”活動和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動,保持良好村風民風和文明整潔的村容村貌。
3、進一步明確職責,加大力度,繼續(xù)抓好未成年人思想道德建設工作。
(1)高度重視,切實加大對我鎮(zhèn)未成年人思想道德建設工作的指導和督查力度。各級各部門要高度重視未成年人思想道德建設工作,切實擔負起政治責任,把加強和改進未成年人思想道德建設擺在更加突出的位置。
(2)明確職責,切實抓好未成年人思想道德建設工作。充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,密切配合、形成合力,切實抓好未成年人思想道德建設工作。
(3)加強輿論宣傳和監(jiān)督,營造全社會都關(guān)心支持未成年人思想道德建設的良好氛圍。
4、以開展文明單位、文明村創(chuàng)建活動為重點,積極開展群眾性文體活動。
(1)堅持不懈地抓好文明單位、文明村創(chuàng)建活動。各級各部門要始終堅持高標準、嚴要求,好中選優(yōu)的原則,對推薦單位進行認真調(diào)查,嚴把推薦關(guān),抓好各級文明單位、文明村的推薦和申報工作。
(2)抓好文化建設。加強農(nóng)村文化陣地建設,目前,全鎮(zhèn)文化大院已達到27個,建成青楊杭、郭東、楊峪、邀兔等農(nóng)家書屋,形成以鎮(zhèn)文化站為中心,17處農(nóng)家書屋輻射周邊各村的文化服務網(wǎng)絡。積極開展形式多樣的文化宣傳活動,5月19日,成功舉辦“xx鎮(zhèn)生態(tài)旅游年啟動暨山東省攝影家協(xié)會xx創(chuàng)作基地揭牌儀式”,以“走進xx鎮(zhèn),享受大自然”為主題的攝影大賽同時正式啟動,并于9月27日在xx城區(qū)憩園廣場舉行了頒獎儀式;9月11日,成功舉辦了“xx鎮(zhèn)首屆桂花節(jié)”。結(jié)合重大節(jié)日,積極開展了、慶五一演唱會、慶七一唱紅歌比賽、鑼鼓扮玩比賽、慶元旦迎新春演唱會等形式多樣的群眾性文化活動,豐富了群眾的精神文化生活。
創(chuàng)建市級文明單位工作規(guī)劃篇十八
20xx年,區(qū)發(fā)展和改革局在區(qū)委、管委會、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,在區(qū)文明辦關(guān)心指導下,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和習近平總書記一系列講話精神,以“五個一”建設為主要內(nèi)容,以提高全局干部職工素質(zhì)為目標,以崗位創(chuàng)優(yōu)為抓手,積極開展全方位、多層次的文明創(chuàng)建活動,不斷拓展創(chuàng)建活動的內(nèi)涵與外延,促進干部職工思想道德素質(zhì)和綜合業(yè)務水平不斷提升,全體干部職工精神面貌良好,綜合素質(zhì)進一步提升,取得了發(fā)展改革工作新的業(yè)績。20xx年xx區(qū)“三服務”中期滿意度測評評議結(jié)果,我局名列全區(qū)20個參評單位中第二名,我局審批窗口被區(qū)政務中心管委會評為“標兵窗口”,窗口工作人員吳雙華、賀鍇迪被評為“服務之星”,區(qū)發(fā)改局綜合科被推薦為市級“五一先鋒崗”候選單位?,F(xiàn)將20xx年的文明單位創(chuàng)建工作情況總結(jié)如下:
一、形成機制,加強組織領(lǐng)導,夯實創(chuàng)建工作基礎。
(一)加強創(chuàng)建領(lǐng)導。局班子高度重視文明單位創(chuàng)建工作,成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,由羅智勇局長任領(lǐng)導小組組長,構(gòu)建了主要領(lǐng)導親自抓、班子成員具體抓、各科室各負其責的創(chuàng)建工作小組,負責創(chuàng)建工作的組織、指導、協(xié)調(diào)工作,同時確定辦公室負責創(chuàng)建活動和各項措施的具體制訂、實施、檢查、考核、總結(jié)等事務性工作。同時,把創(chuàng)建活動擺上重要的議事日程,每年召開專題會議研究部署精神文明建設工作,切實從思想上、組織上、措施上、物質(zhì)上進行落實,保證文明建設常抓不懈,亮點突出。
(二)制定文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和市、區(qū)文明辦關(guān)于文明城市創(chuàng)建工作的目標要求,結(jié)合本局實際,制定了《xx區(qū)發(fā)展和改革局20xx-20xx年精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃》和《xx區(qū)發(fā)展和改革局20xx年精神文明創(chuàng)建工作計劃》,明確工作目標、創(chuàng)建內(nèi)容、保障措施等,對創(chuàng)建目標及具體措施內(nèi)容進行細化量化、逐項落實。建立創(chuàng)建工作長效機制和激勵措施,將創(chuàng)建活動納入年度工作目標責任考評,制定了崗位目標責任制考評辦法,下達各科室執(zhí)行,對各科室的創(chuàng)建工作情況進行檢查落實,針對薄弱環(huán)節(jié)和存在問題認真抓好查漏補缺。切實做到創(chuàng)建工作有整體規(guī)劃、有創(chuàng)建總結(jié)。
(三)積極參加各種重大創(chuàng)建活動。我局一直把創(chuàng)建工作擺上重要日程,一貫積極參加形式多樣的創(chuàng)建活動并取得一定成效,主要有:在xx市創(chuàng)建全國文明城市和我區(qū)創(chuàng)建省級文明城區(qū)的過程中,積極完成區(qū)文明委部署的各項任務。積極做好“兩馬鬧元宵”看護花燈和城區(qū)交通安全文明勸導等工作,均能很好地完成區(qū)文明辦交付的各項任務。
(四)保障創(chuàng)建經(jīng)費。我局把文明創(chuàng)建經(jīng)費納入綜合預算管理,積極投入創(chuàng)建經(jīng)費,主要用于購置辦公設備,創(chuàng)建全國文明城市、社區(qū)共建、掛村幫扶、組織干部職工繼續(xù)教育、培訓、捐款、改善辦公條件等,為精神文明建設奠定了物質(zhì)基礎。
(五)高度重視學習型單位創(chuàng)建活動。組織全局人員深入開展學習型單位創(chuàng)建活動,建立健全有利于促進干部職工主動學習、不斷進取的較為完善的制度,鼓勵干部職工參加繼續(xù)再教育,通過創(chuàng)建學習型班子、學習型支部、學習型團體和學習型個人,著力構(gòu)建全方位、多層次、多渠道的學習機制,形成人人、時時、處處學習的良好風氣和勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的濃厚氛圍。
(六)深入開展“四個萬家”活動,增強隊伍活力。我局黨支部將開展“四個萬家”作為黨建工作的頭等大事抓實抓好,緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展改革大局,成立活動領(lǐng)導小組,制訂活動方案,有計劃、有步驟地開展各項工作。一是成立活動領(lǐng)導小組,組織協(xié)調(diào),形成機制;二是豐富活動載體,以強化“一線工作法”為抓手,在推動項目建設中靠前服務;三是以工作落實為抓手,在推動發(fā)改工作中改進服務方式。通過公開承諾、領(lǐng)導點評、群眾評議等多種形式,在強化學習、改進作風、促進發(fā)展等方面以更實的作風、更好的服務,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,體現(xiàn)黨員的先進性。
(七)加強廉政建設,筑牢拒腐防線。我局高度重視黨風廉政建設工作,堅持不懈地開展正面教育為主,警示教育為輔的黨風廉政建設和反*斗爭教育,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,堅決糾正和反對“四風”,根據(jù)區(qū)紀委要求,深入推進懲治和預防*體系建設,加大從源頭上預防和治理*工作力度,結(jié)合本局工作實際,制定了《廉政風險防控工作實施方案》,編制權(quán)力目錄清單和權(quán)力運行流程圖,排查廉政風險點,制定防控措施,規(guī)范權(quán)力運行。全年未發(fā)生*現(xiàn)象,無損害群眾利益的不正之風,黨風廉政建設工作扎實有效的推進。
二、切實履行職責,提升工作效能,實現(xiàn)社會效益。
(一)落實能力強,履行職責好。我局充分發(fā)揮職能作用,開展經(jīng)濟運行監(jiān)測、調(diào)研、分析,研究提出全區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、總量平衡、結(jié)構(gòu)調(diào)整的目標及建議,當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀和助手,主動融入馬尾新城建設。
一是加強謀劃,牽頭做好規(guī)劃編制和經(jīng)濟分析,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、推進“產(chǎn)城融合”,提供規(guī)劃引導。落實計劃執(zhí)行情況,及時向區(qū)*匯報計劃完成情況。開展生態(tài)區(qū)創(chuàng)建迎檢工作,對我區(qū)生態(tài)規(guī)劃、生態(tài)區(qū)創(chuàng)建等相關(guān)文件進行修訂。二是穩(wěn)步推進重點項目建設。開展20xx年重點項目計劃編制,制定《20xx年度重點項目建設考評辦法》,明確考評細則與獎懲措施。三是組織相關(guān)人員參加國家、省、市的業(yè)務培訓,有效提升窗口的業(yè)務水平和服務水平。在窗口審批管理方面,嚴格執(zhí)行審批制度,20xx年,共網(wǎng)上審批項目47件,核準項目7件,備案項目36件,上報項目3件,全部在工作日內(nèi)辦結(jié)。四是開展第十二屆6、18各項工作。加強項目成果對接,對接項目72項,完成市下達任務的120%,征集技術(shù)企業(yè)需求35項,完成市下達任務的125%;五是主動爭取上級補助資金。20xx年,福建朝日環(huán)保汽車尾氣凈化器、開發(fā)區(qū)醫(yī)院病房改造等11個項目列入中央、省預算內(nèi)投資計劃,獲補助資金8170萬;六是積極推進企業(yè)上市進程和開展總部企業(yè)認定工作;七是加強價格監(jiān)測預警,促進市場物價穩(wěn)定。暢通12345和12358價格舉報投訴平臺,及時受理、適時處理。20xx年共受理舉報案件36起,辦結(jié)率達100%;八是優(yōu)化價格服務水平。20xx年共受理各類價格鑒證192件,鑒定標的達870萬元,共成功調(diào)處3起價費糾紛案件。
1、繼續(xù)深化開展民主評議政風行風建設工作。分解下達民主評議政風行風工作責任制,確保責任到人,抓好民主評議政風行風工作,加強機關(guān)作風建設,提高機關(guān)工作效率。
2、認真做好局政府信息公開工作。按照政府信息公開工作規(guī)范和要求,在規(guī)范政府信息公開內(nèi)容、建立和完善政府信息公開各項制度、加強政府信息公開基礎性建設工作等方面得到了進一步提升,相關(guān)信息全部以電子全文格式及時通過區(qū)政務信息網(wǎng)站公開發(fā)布與更新,方便群眾查閱和了解。
3、開展工程建設領(lǐng)域突出問題專項整治。一是牽頭全區(qū)各部門開展自查;二是擬定整改計劃;三是加強整改問題跟蹤落實。
4、深化精神文明創(chuàng)建活動。扎實推進文明城市創(chuàng)建工作,促進城市文明和諧發(fā)展,制定推進精神文明建設措施,落實創(chuàng)城各項任務,營造濃厚的創(chuàng)城氛圍,加強對全體干部職工行為規(guī)范的宣傳教育引導,提高文明意識,積極參與文明督導、義務獻血、送溫暖獻愛心等社會服務志愿者活動。
三、加強思想教育,推進道德建設,弘揚社會主義榮辱觀,積極履行社會責任。
(一)開展社會主義核心價值體系的學習與實踐活動。一是加強“道德講堂”建設推動新一輪文明創(chuàng)建。我局根據(jù)區(qū)文明辦要求,于20xx年1月舉辦“道德講堂總堂”活動,深入貫徹實施《公民道德建設實施綱要》。二是利用發(fā)改局網(wǎng)站等宣傳陣地,開展“百年船政·中國夢”的主題宣傳工作。大力宣傳我區(qū)在推進船政文化遺址群的保護開發(fā)利用,在加快“馬尾·中國船政文化城”建設中,涉及相關(guān)工作取得的進展和成就,宣傳弘揚船政文化,推動開發(fā)區(qū)“二次騰飛”過程中的新亮點、新成效和先進事跡。三是加強誠信建設打造“誠信馬尾”,提高誠信意識。
(二)注重道德教育實踐活動。在全體干部職工中開展倡導文明言行、普及禮儀知識的教育,以誠信建設為重點,加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育,形成修身律己、崇德向善、禮讓寬容的道德風尚。加強政務誠信,開展道德領(lǐng)域突出問題專項教育和治理,把開展道德實踐活動與培育廉潔價值理念相結(jié)合,營造崇尚廉潔、鄙棄貪腐的良好社會風尚。
(三)持續(xù)深入開展講文明樹新風活動。一是搭建傳播平臺。成立局機關(guān)網(wǎng)絡文明傳播志愿者小組,以局機關(guān)業(yè)務工作交流群為依托,利用微信、微博、qq群傳播文明風尚,積極配合文明辦開展的宣傳活動,轉(zhuǎn)發(fā)各類精神文明建設內(nèi)容,開展網(wǎng)上和手機文明傳播行動,營造健康手機文化環(huán)境,努力搭建文明風尚傳播網(wǎng)絡平臺。二是以“節(jié)儉惜福、文明用餐”為主題,宣傳普及餐桌文明知識,推廣餐桌文明禮儀,倡導節(jié)約用餐行為。三是積極引導干部職工樹立“儉以養(yǎng)德、儉以養(yǎng)性、儉以養(yǎng)生”的生活理念。四是響應區(qū)委組織部號召,積極開展“微心愿”認領(lǐng)活動。我局有三位黨員干部完成認領(lǐng),心愿人均評價“好”。
(四)融入大局,積極履行社會責任。
1、積極開展多種形式的公益活動。
一是參與社區(qū)共建活動。資助共建單位(培英社區(qū))工作經(jīng)費和辦公設備,協(xié)助社區(qū)舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的“我們的節(jié)日”活動。積極開展“價格服務進社區(qū)”活動,利用各項活動,宣傳價格法規(guī),開展“一助一”結(jié)對幫扶家庭活動。
二是參加濟困幫扶活動。開展“四個萬家”主題實踐活動,大力弘揚“四下基層”的優(yōu)良傳統(tǒng),我局干部職工經(jīng)常深入到掛鉤點新馬村走訪調(diào)研,與掛鉤村困難戶結(jié)對子,通過生活上幫助,生產(chǎn)上扶持,資金上幫扶,讓困難戶脫貧致富,安居樂業(yè)。今年,羅智勇局長多次帶領(lǐng)班子成員走訪慰問殘障人士陳寶珠、低保戶陳民雄、肖金蘭三位村民,與他們交朋友,結(jié)對子,并送上慰問金。
三是開展經(jīng)常性社會志愿服務活動,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,培育志愿服務意識。成立了區(qū)發(fā)展和改革局社會志愿服務活動領(lǐng)導小組,制定印發(fā)了《馬尾發(fā)展和改革局開展志愿服務活動實施方案》,建立了社會志愿者花名冊,制定了社會志愿服務制度。積極開展志愿服務活動,經(jīng)常性地組織局志愿者到掛點村、掛點社區(qū)開展共建共助活動;積極參加各種慈善活動及社會服務活動,受到社區(qū)好評。
2、關(guān)愛未成年人,注重教育工作。積極主動做好《20xx年全國城市文明程度指數(shù)和未成年人思想道德建設工作測評xx區(qū)任務分解》,結(jié)合我局實際,積極為未成年人在學習、生活和開展活動上辦好事實事,積極資助、幫扶計生困難戶和貧困兒童。將加強和改進青少年思想道德建設納入xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃。將青少年活動設施一些項目建設列入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃,并抓好年度計劃項目的實施,推進項目前期工作、爭取資金扶持,促進項目建成發(fā)揮效益。
四、開展寓教于樂的文體活動,活躍單位氛圍。
我局組織開展各類文體活動,利用“三八節(jié)”、“五一節(jié)”、“老人節(jié)”、國慶節(jié)等節(jié)日舉行各種形式座談會、聯(lián)誼會,舉辦登山、球類、牌類比賽,主要活動有:“三八”婦女干部登山比賽,與社區(qū)聯(lián)辦乒乓球聯(lián)誼賽等,極大的豐富了我局干部職工和社區(qū)居民的業(yè)余文化生活。
五、深化機關(guān)作風建設,完善各項管理制度。
(一)有健全的適應現(xiàn)階段要求的工作管理制度。我局制定了一系列規(guī)章制度,對內(nèi)嚴格執(zhí)行上下班指紋簽到制;規(guī)范請銷假制、不定期對出勤情況進行檢查;印章專人管理;車輛調(diào)配使用規(guī)范;保密電腦專人專用。對外實行機關(guān)效能公開服務承諾制,規(guī)范辦事程序、提高辦事效率。全局干部職工均能嚴格遵守各項規(guī)章制度,未發(fā)生被效能告誡被投訴等現(xiàn)象。
(二)制定民主管理制度并落到實處。我局始終重視民主管理,并將此精神貫徹落實到具體工作中,凡涉及黨的路線、方針、政策,國家法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行的大事,事關(guān)局工作發(fā)展大局的重大問題、重大工作任務的部署、項目上報、資金下達、干部人事調(diào)整、大筆財務開支、群眾利益等方面的重要問題一直由領(lǐng)導班子集體研究決定,充分體現(xiàn)了新形勢下民主集中制精神。
(三)建立政務公開制度定期公開單位政務落實完成情況。
我局高度重視政務公開工作,成立了由羅智勇局長任組長、分管副局長任副組長、有關(guān)職能科室負責人為成員的局政務公開工作領(lǐng)導小組,并確定專人負責政府信息公開網(wǎng)站上公開應主動公開的政務信息、答復依申請公開的政府信息等相關(guān)工作。主動公開政務信息的情況、以公開為原則,不公開為例外,并遵循嚴格依法、全面真實、及時便民的原則,保證了信息公開工作有序推進。
(四)強化安全管理,積極參與平安馬尾建設。
一是將平安馬尾建設納入xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃,并抓好年度計劃項目的實施推進項目前期工作,爭取中央及省、市資金扶持,促進項目建成發(fā)揮效益。二是配合區(qū)住建部門,督促在建重點項目落實安全生產(chǎn)各項規(guī)定,文明施工。三是完善機關(guān)內(nèi)部值班制度,做好機關(guān)防火、防盜等安全工作。
六、注重環(huán)保,努力營造整潔有序的環(huán)境。
一是管理規(guī)范化。落實辦公室衛(wèi)生責任制,建立和完善美化、凈化制度,更新辦公設備,辦公環(huán)境得到明顯改善,同時,對本單位工作人員明確職責,確保每個干部職工切實做到各自辦公區(qū)的美觀、大方,單位桌椅擺放整齊,桌面物品整齊、有序,無臟、亂、差等現(xiàn)象。
二是認真做好全體干部職工的衛(wèi)生防疫和保健工作,開展每年一次的健康體格檢查,關(guān)心全體干部職工的身體健康。積極開展衛(wèi)生健康教育,組織學習有關(guān)健身、健康方面知識,教育廣大干部職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,增強衛(wèi)生意識,自覺維護社會公共衛(wèi)生。
三是通過看電視、聽廣播、開座談會、上互聯(lián)網(wǎng)等到多種方式,不斷增強全體工作人員環(huán)保理念和環(huán)境衛(wèi)生觀念,采取使用背面紙等措施,踐行“節(jié)儉、環(huán)?!鄙罘绞?。
自開展創(chuàng)建活動以來,我局緊緊圍繞創(chuàng)建市級文明單位這個中心,根據(jù)市、區(qū)文明辦要求,以創(chuàng)建促發(fā)展,以文明促和諧,做了大量的基礎工作,在文明創(chuàng)建工作上取得一些成績。但我們清楚的認識到,文明創(chuàng)建工作任務任重而道遠,并與上級的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在學習力度還有待進一步提升;整體素質(zhì)還需進一步提高;機關(guān)管理還需要進一步科學化、規(guī)范化、制度化。我們也深知創(chuàng)建工作是動態(tài)的,創(chuàng)建內(nèi)容和形式也是隨著形勢的發(fā)展不斷與時俱進,我們將以這次檢查為契機,在考評組的指導下,認真尋找差距,持續(xù)深化創(chuàng)新創(chuàng)建活動,不斷提升創(chuàng)建工作水平,豐富創(chuàng)建內(nèi)涵,立足行業(yè)履職盡責,為建設馬尾新城做出新的貢獻。

