總結(jié)是對所學(xué)知識、經(jīng)驗或事件的回顧和總結(jié)，有助于我們提高自己的認(rèn)識和思考能力。寫總結(jié)時，可適當(dāng)運用一些修辭手法和排比句式，以增強語言的說服力和感染力。通過閱讀這些總結(jié)范文，我們可以得到一些寫作靈感和提升自己的能力。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇一
本次安全活動的開展，我們圍繞著“安全”這個主題展開了深入的討論和思考。這不僅是一次對安全知識的普及，更是一次對安全意識的提升。通過這次活動，我們更加深入地認(rèn)識到了安全的重要性，同時也發(fā)現(xiàn)了一些我們在日常工作中可能存在的問題和隱患。
在活動開始之前，我們首先對安全工作的重要性進(jìn)行了深入的探討。我們認(rèn)為，安全工作的開展不僅僅是為了保護員工的人身安全，更是為了保障企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)和經(jīng)濟效益。因此，我們必須在日常工作中時刻保持警惕，認(rèn)真對待每一個環(huán)節(jié)，確保安全工作的有效實施。
在討論過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些我們在安全工作中存在的問題。例如，有些員工在工作中可能存在一些安全隱患，而我們的安全制度并沒有及時地發(fā)現(xiàn)和糾正。此外，我們在安全培訓(xùn)方面也存在一些不足，例如培訓(xùn)內(nèi)容不夠豐富，培訓(xùn)方式不夠多樣化等。這些問題都需要我們在今后的工作中認(rèn)真對待，及時采取措施加以解決。
針對這些問題，我們也提出了一些改進(jìn)措施。首先，我們將在安全制度的制定上更加嚴(yán)格，及時發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患。其次，我們將豐富安全培訓(xùn)的內(nèi)容，采用更加生動、有趣的方式，提高員工的學(xué)習(xí)興趣。最后，我們將加強與員工的溝通，聽取員工的意見和建議，更好地滿足他們的需求。
總之，本次安全活動的開展，讓我們更加深入地認(rèn)識到了安全的重要性，也讓我們更加清晰地看到了我們在安全工作中存在的問題和隱患。我們將認(rèn)真對待這些問題，采取有效的措施加以解決，為企業(yè)的安全生產(chǎn)保駕護航。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇二
“反違章”是航空維修企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中的重要一環(huán)。在實際工作中，很多單位都加大了對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)察力度，嚴(yán)格執(zhí)行違章懲處制度，并設(shè)立了專門的“安全曝光臺”對被查處的違章行為予以通報批評。筆者認(rèn)為，這些做法的確都是“反違章”工作中很好的舉措，應(yīng)堅決地予以執(zhí)行。但如果簡單地認(rèn)為“反違章”就是“查違章”，單從出現(xiàn)情況后的懲治來看待問題的話，“反違章”的效果往往并不會太好，很多時候查處力度雖然很大，但違章情況卻并沒有明顯減少。
在日常的一線工作中，違章行為就如同一枚定時炸彈，一旦爆發(fā)，其后果是不堪設(shè)想的。那么，如何才能徹底地“反違章”，如何做到在任何時候都不碰觸“違章”這根火線，筆者認(rèn)為，應(yīng)該將“反違章”的重點放在“防違章”上，從而做到未雨綢繆，防患于未然。
俗語說得好，斬草必先除根。要想確保持續(xù)安全，機務(wù)工作者必須將“違章”這根雜草扼殺在萌芽階段。這就要求維修企業(yè)要不斷加強對員工的安全教育培訓(xùn)，提高全員的安全責(zé)任意識，讓他們自覺遠(yuǎn)離不安全行為;要建立健全“防違章”機制，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)到位化規(guī)定，要求各級安全負(fù)責(zé)人要不定期地參加基層的安全分析會、現(xiàn)場講評會等，與基層單位一起研究杜絕違章行為的舉措，使可能出現(xiàn)的違章行為提前被“過濾”掉。
此外，安全管理部門在查處違章行為之后，不應(yīng)簡單地扣分就了事，而是要分析問題存在的內(nèi)在根源，幫助被查處部門制訂處理方案，并對方案的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和提醒。在生產(chǎn)任務(wù)相對較少的時間段，生產(chǎn)部門要合理安排組織管控，管理人員和職能人員要加強對維修過程的監(jiān)督檢查，多提醒、多協(xié)調(diào)、多糾正，從而營造出“人人講安全，事事講安全”的良好氛圍。只有這樣，違章現(xiàn)象才會越來越少，企業(yè)安全的根基才會越來越牢固。
作為機務(wù)工作者，就應(yīng)該視違章行為為天敵，在違章“捕獲”飛機之前，將其扼殺掉，從而最大限度地確保飛行安全，確保廣大旅客的出行安全。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇三
8月11日夜班，我礦發(fā)生一起因個人違章造成的自身傷害事故。這次事故的發(fā)生，嚴(yán)重影響了公司健康、快速發(fā)展的大好形勢，給公司下半年安全工作造成了很大被動，辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷和全礦員工的信任。在此，向公司領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢查，誠懇接受公司的處理。
痛定思痛，為深刻吸取事故教訓(xùn)，舉一反三，切實抓好今后的安全工作，根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，結(jié)合我礦近兩年發(fā)生的事故，我們在全礦范圍內(nèi)積極開展了安全大討論活動。制定了六個方面的討論內(nèi)容，我們及時下發(fā)了大討論通知，組織全員充分利用班前班后會時間，認(rèn)真討論，深刻進(jìn)行反復(fù)討論，文秘部落從深層次查找原因。通過安全大討論和8月14日集團公司對我礦進(jìn)行的動態(tài)專項檢查看，暴露出我礦在安全生產(chǎn)、技術(shù)管理上存在很多問題和不足，主要有以下幾個方面：
一、思想意識方面：
1、沒有牢固樹立“安全第一、生產(chǎn)第二”、“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想，沒有真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來抓，安全這根弦沒有始終如一的保持繃緊，自覺不自覺的存有松勁、麻痹的思想，沒有很好的堅持安全管理的“五個觀念”。今年以來，我礦重點工程比較多，特別是生產(chǎn)任務(wù)緊張時，部分干部員工中存在重生產(chǎn)、輕安全的現(xiàn)象，將班前會講的、平常進(jìn)行的安全教育、領(lǐng)導(dǎo)的教育、親人的.囑托拋到了腦后；部分員工存在早干完活、早上井的思想，忽視安全，違章指揮，違章作業(yè)。
2、對員工的安全教育不到位。今年以來，我們不斷創(chuàng)新安全教育形式，提高員工安全技術(shù)素質(zhì)，但整體效果不好，不同程度的存在流于形式和缺乏針對性的問題，員工的安全意識和自主保安、互保聯(lián)保意識淡薄，安全第一的觀念不強，不同程度存在著“無知無畏”現(xiàn)象。這起事故就是員工安全意識淡薄、嚴(yán)重違章作業(yè)造成的。
3、“三鐵”對“三違”的力度不夠。執(zhí)行規(guī)章制度要求不嚴(yán)，導(dǎo)致少數(shù)管理人員存在好人主義現(xiàn)象，造成部分員工“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重，工作中存在“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”問題，甚至仍存在胡干、蠻干、馬虎、湊付、不在乎的現(xiàn)象。
二、安全管理方面：
1、各級安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位。今年以來，我們重新修改制定了安全生產(chǎn)管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制。但是，部分干部工作飄浮、不扎實，深入現(xiàn)場不夠。有些安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，沒有清醒地認(rèn)識到自己在安全生產(chǎn)中的責(zé)任，甚至還存在相互扯皮、責(zé)任不落實、工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任等現(xiàn)象。
2、對安監(jiān)員要求不嚴(yán)、管理不到位。少數(shù)安監(jiān)員工作不負(fù)責(zé)任，對規(guī)程措施現(xiàn)場兌現(xiàn)監(jiān)督檢查不力，有些問題和工程該整改的沒整改，改掛停的沒掛停，造成有的施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)不高，工程質(zhì)量低劣，存在的問題不能及時解決，給安全工作埋下隱患。
3、對基層管理人員安全工作的監(jiān)督監(jiān)察不到位。監(jiān)督力度不夠，導(dǎo)致少數(shù)干部存在重生產(chǎn)、輕安全的思想，沒有把安全工作真正放在第一的位置，抓的不嚴(yán)、不細(xì)，程度不同的存在“說起來重要、干起來不要”的現(xiàn)象。
三、生產(chǎn)管理方面：
1、區(qū)隊管理不到位。沒有正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與速度的關(guān)系。部分區(qū)隊在生產(chǎn)任務(wù)緊的時候，一門心思放在生產(chǎn)上，無論安排工作或是日常檢查總是突出生產(chǎn)進(jìn)度，抓安全的力度相對削弱，重生產(chǎn)、輕安全；班前班后會，只安排工作量，安全措施方面強調(diào)的不夠；日常安全教育流于形式，湊合應(yīng)付，缺乏針對性；員工圖省事、怕麻煩，違章作業(yè)大有人在。
2、現(xiàn)場安全管理不到位。沒有正確處理好重點與非重點的關(guān)系，對一些非重點工程從思想上重視不夠，管理上急躁、粗放，對安全工作沒有很好科學(xué)地協(xié)調(diào)，疏忽大意。
3、專業(yè)管理不到位?？陀^上講，近期我礦安全管理重點多，生產(chǎn)接續(xù)相對比較緊張。專業(yè)安排的生產(chǎn)任務(wù)比較緊，而在安全管理上，強調(diào)的比較少，有時沒有做到安排生產(chǎn)的同時安排安全工作。
四、技術(shù)管理方面：
今年以來，我們加大數(shù)字化礦井建設(shè)，提高了礦井科技水平和安全管理水平。但是在技術(shù)基礎(chǔ)工作管理中，主要是在規(guī)程措施管理方面，還存在一些問題。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇四
為牢固樹立“生命高于一切”和“一切事故都可以預(yù)防”的理念，進(jìn)一步深刻吸取事故事件教訓(xùn)，增強廣大員工的安全意識和安全技能，落實預(yù)防事故事件的各項措施，防范類似事件的發(fā)生，該局切實開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動。
據(jù)悉，該局對此高度重視，認(rèn)真組織，加強指導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好安全生產(chǎn)和大反思大討論活動的關(guān)系，確?！皟刹徽`、兩促進(jìn)”。活動緊緊圍繞事故事件案例分析，強化員工安全意識,;事故事件案例教訓(xùn)總結(jié)，撰寫反思材料;開展違章行為大反思大討論，堅決杜絕違章等三個版塊進(jìn)行深入開展。在開展活動中，通過充分調(diào)動員工的積極性、主動性，做到全員參與，大家積極思考、深刻反思、大膽發(fā)言，達(dá)到受警示、受啟發(fā)、發(fā)現(xiàn)問題、研究對策增強安全意識的目的，做到人人發(fā)言、個個過關(guān)，形成從“習(xí)慣性違章”到“習(xí)慣性遵章”的良好安全習(xí)慣。
通過此次活動的開展，使廣大干部員工提高思想意識，強化責(zé)任意識，增強履職能力，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，形成“遵章守規(guī)、以人為本、關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的良好安全文化氛圍，為打造本質(zhì)安全型企業(yè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇五
集團公司為期1年的安全生產(chǎn)大反思、大討論活動全面啟動。1月26日，集團公司召開動員大會，對這項活動進(jìn)行全面部署，要求各級各單位要進(jìn)一步提高對安全工作重要性的認(rèn)識，轉(zhuǎn)變安全理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范員工行為，消除事故隱患，徹底扭轉(zhuǎn)安全被動局面，努力實現(xiàn)企業(yè)安全工作的根本好轉(zhuǎn)，推動企業(yè)安全工作邁上新臺階。
動員大會由集團公司副董事長、總經(jīng)理薛道成主持。會上，集團公司副總經(jīng)理、安監(jiān)局長郭福忠通報了近期集團公司發(fā)生的3起事故并剖析了事故原因；集團公司黨委常務(wù)副書記徐俊明宣讀了《集團公司開展“繼續(xù)引深安全生產(chǎn)大反思、大討論活動”方案》；集團公司董事長、黨委書記武華太作動員報告。
自屯蘭礦“2?22”特大瓦斯事故發(fā)生以后，集團公司上下廣泛開展了“安全全面反思、理念根本轉(zhuǎn)變、瓦斯徹底整治、大打安全生產(chǎn)翻身仗”專項行動，促進(jìn)了安全生產(chǎn)形勢有所好轉(zhuǎn)，但近期陸續(xù)發(fā)生的三起零星傷亡及瓦斯超限、設(shè)備事故，反映出隱患事故有所抬頭的不良傾向，暴露出在安全管理方面仍然存在著思想不到位、作風(fēng)不扎實、管理不嚴(yán)細(xì)、工作不徹底等問題，表明了當(dāng)前安全基礎(chǔ)依然薄弱的嚴(yán)峻現(xiàn)實。為此，集團公司黨政研究決定，在全集團公司范圍內(nèi)開展“繼續(xù)引深安全生產(chǎn)大反思、大討論活動”。
按照集團公司統(tǒng)一部署，這次活動的主體包括集團所屬本部礦井、整合煤礦、托管煤礦，地面所屬各生產(chǎn)和非生產(chǎn)單位，全部控（參）股公司，機關(guān)各部門，各級黨工團組織，全體干部職工。通過安全生產(chǎn)大反思大討論，要達(dá)到安全理念根本轉(zhuǎn)變、干部作風(fēng)切實改進(jìn)、安全制度保障有效、員工行為更加規(guī)范的目標(biāo)。依據(jù)時間順序活動按宣傳發(fā)動，營造氛圍（1月26日—2月10日）、討論反思，查找問題（2月10日—4月10日）、分析匯總，提出對策（4月10日—5月10日）、整改落實，分步實施（5月10日—10月10日）、總結(jié)推廣，深入推進(jìn)（10月10日—12月10日）、回頭查看，鞏固提高（2015年12月10日—12月31日）六個步驟進(jìn)行。
為確?；顒有Ч?，集團公司要求各單位各部門高度重視，精心組織；明確責(zé)任，層層落實；準(zhǔn)確定位，理性反思；穩(wěn)步推進(jìn)，務(wù)求實效；宣傳引導(dǎo)，營造氛圍，通過全員全方位全過程的參與，努力實現(xiàn)活動的各項目標(biāo)任務(wù)。
武華太在動員報告中深刻闡述了開展這次大反思大討論活動的重要意義，強調(diào)各級各單位要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，要以嚴(yán)肅的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)、嚴(yán)明的`紀(jì)律全力推進(jìn)和保障活動的深入有序開展；要按照“上下結(jié)合、全面整改、務(wù)求實效”的總體要求，突出工作重點，加大工作力度，自上而下，進(jìn)行全方位、全覆蓋式的安全反思，通過查思想、查制度、查作風(fēng)、查“三違”、查隱患等手段，深入查找安全管理中存在的源頭性、根本性問題，不留死角、防患未然，堅決實現(xiàn)這次大反思大討論活動的根本目標(biāo)。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇六
安全教育是我們學(xué)院一直以來最為重視的一項工作，也是我們學(xué)院工作的重中之重。我們學(xué)院一直都十分重視安全教育活動的開展，并且以多種形式來加強安全教育，提高大家的防范意識。
在過去的一個月中，我們學(xué)院開展了多種形式的安全教育活動，包括消防演練、安全知識講座、安全知識競賽等等。這些活動的開展，讓大家都深刻地認(rèn)識到了安全教育的重要性，也增強了自己的安全防范意識。
但是，在安全教育活動中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先，有些活動過于枯燥無味，缺乏趣味性，導(dǎo)致參與度不高。其次，有些活動缺乏實際性，只是形式上的表演，沒有真正起到增強防范意識的作用。
針對這些問題，我們提出了以下改進(jìn)措施。首先，我們將增加安全教育的趣味性，比如通過游戲、短劇等形式來展示安全知識，讓參與者更加容易理解和接受。其次，我們將加強安全教育的實用性，比如通過實際案例的分析和講解，讓參與者更加深入地了解安全防范的重要性。
總之，安全教育是我們學(xué)院一直以來的重點工作，我們需要繼續(xù)加強安全教育活動的開展，提高大家的防范意識，確保大家的生命財產(chǎn)安全。同時，我們也需要不斷地反思和總結(jié)，不斷完善安全教育體系，讓安全教育更加有效地服務(wù)于學(xué)院的發(fā)展。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇七
為進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督與管理，遏制違章現(xiàn)象，規(guī)范工作行為。根據(jù)國網(wǎng)公司以及分公司《關(guān)于開展安全生產(chǎn)“反違章”活動的通知》要求，我所結(jié)合自己的實際工作，在全所范圍內(nèi)開展了安全生產(chǎn)“反違章”活動。一是結(jié)合本所實際和近期重點工作制定出保護所安全生產(chǎn)“反違章”活動實施方案。落實具體措施，力求活動取得實效。二是在“反違章”活動期間，所領(lǐng)導(dǎo)深入班組、現(xiàn)場進(jìn)行檢查，嚴(yán)肅查處糾正違章現(xiàn)象。三是本次活動，各級人員在思想上高度重視，在各類作業(yè)現(xiàn)場，工作人員能夠嚴(yán)格執(zhí)行“安規(guī)”、“兩票”、“繼電保護安全措施票”及施工“三措”，作業(yè)流程規(guī)范。具體活動總結(jié)如下：
組長：
副組長：
成員：
二、活動具體內(nèi)容。
“違章就是事故之源、違章就是傷亡之源”的安全思想教育。同時加大了對各類違章現(xiàn)象的處罰，通過采取安全教育和加大處罰等堅決有效的措施，有效遏制了違章現(xiàn)象頻發(fā)的勢頭，在活動期間各類作業(yè)現(xiàn)場未發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象。
2、加強“安規(guī)”和新頒“兩票”的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，規(guī)范執(zhí)行程序?；顒悠陂g，所領(lǐng)導(dǎo)、工作票簽發(fā)人、安全員積極組織兩票執(zhí)行情況答疑活動，進(jìn)一步規(guī)范“兩票”、“繼電保護安全措施卡”的簽發(fā)和執(zhí)行程序。同時對在8月、9月工作票審核檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，逐張逐項進(jìn)行講解，并予以糾正。確保類似問題不再發(fā)生。
3、落實各級人員的安全責(zé)任，充分發(fā)揮各級安全網(wǎng)的作用，確保管理到位、措施到位、落實執(zhí)行到位、監(jiān)督考核到位。反違章活動期間，管理人員對現(xiàn)場工作票、繼電保護安全措施票的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督檢查指導(dǎo)，對不安全行為和事故苗頭及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正。所領(lǐng)導(dǎo)親自深入現(xiàn)場，嚴(yán)肅查糾違章現(xiàn)象。參加班組安全日活動，同大家一起研究違章現(xiàn)象的根源，總結(jié)出所有暴露出的問題均帶有普遍性：一是對小型作業(yè)現(xiàn)場的人身安全沒有引起足夠的重視，安全意識淡薄，忽視自身安全，麻痹大意，工作作風(fēng)渙散，客觀上增大了工作的隨意性；二是對超前控制事故的重要性及深遠(yuǎn)意義認(rèn)識不足，在貫徹執(zhí)行規(guī)章制度、落實防范措施方面存在走過場、流于形式。三是對安全教育培訓(xùn)工作重視不夠，工作不扎實，說在口頭上的多，真正具體指導(dǎo)實際工作的少。就保護人員來說，對保護裝置的理解程度，系統(tǒng)的配置、存在的危險因素及特殊的技術(shù)要求等情況是否很熟悉或掌握，準(zhǔn)備工作及日常工作的安排是否到位、班前班后會是否開的有實效等等，都要引起重視。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇八
在我們的生活中，安全教育是一項至關(guān)重要的任務(wù)。它不僅幫助我們提高防范危險的能力，也使我們更好地理解并應(yīng)對突發(fā)情況。本次安全活動，我們試圖通過一系列新穎、互動和有趣的方式來激發(fā)大家對安全教育的興趣。
這次活動的主要內(nèi)容包括安全知識競賽，安全主題講座，以及模擬緊急情況應(yīng)對演練。我們邀請了專業(yè)安全教育機構(gòu)的工作人員進(jìn)行講座，并設(shè)置了互動環(huán)節(jié)，以便大家積極參與。
活動結(jié)束后，我們進(jìn)行了一次全面的反思。我們發(fā)現(xiàn)，雖然活動取得了成功，但也存在一些問題。例如，講座的內(nèi)容有時過于枯燥，導(dǎo)致一些參與者的注意力難以集中。另外，安全知識競賽的部分題目過于復(fù)雜，使得一些參與者感到困惑。因此，我們需要對活動進(jìn)行改進(jìn)，以更好地滿足參與者的需求。
總的來說，本次安全活動為大家提供了一個學(xué)習(xí)和體驗安全教育的機會。我們希望通過這樣的活動，讓更多的人了解并重視安全教育，從而提高自身的安全意識。同時，我們也認(rèn)識到，只有不斷反思和改進(jìn)，才能使安全教育更加有效，更具針對性。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇九
7月上旬，公司發(fā)生了兩次機組非停不安全事件，為盡快扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動局面，提高安全管理、設(shè)備健康水平，從7月15日至31日，在全公司開展了以“學(xué)制度查責(zé)任制落實，學(xué)安規(guī)查措施的執(zhí)行，學(xué)技術(shù)查檢修工藝、質(zhì)量”為主題的安全生產(chǎn)大討論活動，經(jīng)過討論，全體員工提高了安全意識，同時找出了工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定了防范措施，達(dá)到了預(yù)期目的，總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、目的明確、效果顯著。
為搞好本次大討論活動，公司成立了以副總經(jīng)理溫景韶為組長，部門一把手為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，生產(chǎn)部、安監(jiān)部及各部門管理人員包保班組，參加班組學(xué)習(xí)討論；圍繞《通知》中提出的八個問題開展學(xué)習(xí)討論（1、日常安全培訓(xùn)、安全活動日堅持如何？存在什么問題？2、部門、班組安全管理是怎樣開展的，存在哪些不足？3、設(shè)備晨、晚檢、巡檢制度堅持的如何，是否達(dá)到了效果，存在哪些問題，怎樣改進(jìn)？4、當(dāng)設(shè)備發(fā)生異常（如跑冒滴漏、缺陷）怎樣處理的，效果如何，是否有重復(fù)發(fā)生現(xiàn)象。5、查兩票三制執(zhí)行情況，安全技術(shù)措施是否可行，能否起到可控在控作用；檢修工藝、質(zhì)量存在哪些問題，監(jiān)督檢查是否到位。6、安全責(zé)任制是否得到落實，存在哪些未到位現(xiàn)象。7查設(shè)備、物資采購、入庫驗收等環(huán)節(jié)是否執(zhí)行公司規(guī)定，存在哪些薄弱環(huán)節(jié)，怎樣改進(jìn)。8、目前設(shè)備還存在哪些影響安全運行的隱患，怎樣提高設(shè)備健康水平。），通過回顧20xx年以來公司安全生產(chǎn)情況，找出存在的問題，提出存在的共性問題。需要立即整改的管理問題9條，安全隱患27條，需協(xié)調(diào)問題及合理化建議21條，各部門班組根據(jù)實際情況制定了切實可行的措施，同時加大了設(shè)備日常維護和隱患排查治理，及時扭轉(zhuǎn)了安全生產(chǎn)的被動局面。
活動辦公室認(rèn)真履行職責(zé)，利用公司生產(chǎn)調(diào)度會時間通報活動開展情況，在集中學(xué)習(xí)日組織檢查，對個別管理人員學(xué)習(xí)不到位的情況進(jìn)行了通報考核。
二、學(xué)習(xí)討論認(rèn)真、扎實，目標(biāo)明確。
本次大討論活動時間雖然短，各部門、班組非常重視認(rèn)真組織，檢修部門充分利用班前、班后會及周五集中學(xué)習(xí)日時間，運行部門利用輪流學(xué)習(xí)日時間及交接班前進(jìn)行強調(diào)，活動中邊學(xué)邊討論，每個職工都能踴躍發(fā)言。
熱機維護部根據(jù)近期出現(xiàn)鍋爐爆管，機房內(nèi)循環(huán)水管泄露，300mw機組皮帶斷裂等影響安全生產(chǎn)的情況，進(jìn)行了反思和討論，管理人員包班組進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論，從設(shè)備問題、材料問題、管理問題、運行操作問題進(jìn)行分析討論，找出了設(shè)備出現(xiàn)不安全因素的原因。吳主任在參加班組學(xué)習(xí)和討論中指出，最近一段時間公司安全生產(chǎn)情況不容樂觀，＃6、7、8機組相繼爆管給我們安全生產(chǎn)工作帶來很大壓力，導(dǎo)致部門工作非常被動。劉主任在鍋爐本體班組的討論中，鼓勵大家，要正視問題，面對困難，找出原因，采取措施，吸取教訓(xùn)，避免類似事故的發(fā)生。同時找出部門目前存在的需要改進(jìn)的六個方面問題，制定了措施。
燃料部首先讓大家走出二個誤區(qū)：一是討論不是在搞形勢，是實實在在找問題、解決問題、提建議、出點子；二是出現(xiàn)異常事故只要沒出在本專業(yè)就幸災(zāi)樂禍、不管我的事的錯誤認(rèn)識。通過討論大家認(rèn)識到：運行、檢修在管理設(shè)備中要有一家人意識，不分你我，要有大局意識，從自身找差距、挖潛力、促發(fā)展，只有大家人人愛護每一個設(shè)備向愛護自己的身體一樣，設(shè)備健康水平才會有較大提高。各班組針對分管設(shè)備運行狀況分析，由于近幾年燃料設(shè)備維護投入少，設(shè)備存在不少問題，有的已影響到正常安全生產(chǎn)。大家站在公司整體利益上，沒有牢騷、沒有怨言，一直表示：再累、再難、再臟、再苦，只要工作需要，就要安全出色地完成任務(wù)。大家決心在現(xiàn)有實際條件下，為盡快扭轉(zhuǎn)安全不利局面，克服困難，迎難而上，出色完成自己的本職工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工檢驗，燃料部是能吃苦、肯奉獻(xiàn)、能打硬仗的'團隊。
電熱維護部針對20xx年上半年部門發(fā)生的5次不安全情況進(jìn)一步分析；找出了存在問題，明確了工作思路，在安全管理上提出了以下要求：1、加強設(shè)備的晨、晚檢：要求巡檢到位，能夠及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備的顯而易見的缺陷、隱患及重大缺陷，如：泄漏、滲漏、異音、過熱、過電流、指示不準(zhǔn)、振動大等，要求巡檢要有時間、有內(nèi)容、有效果。2、加強兩票三制的管理，尤其是新工作票制度的實施，不僅要程序?qū)?，而且危險點分析及采取的安全技術(shù)措施要真正可行，能起到可控在控作用。3、要切實抓好檢修工藝、檢修質(zhì)量、檢修工期，作到應(yīng)修必修、修必修好，不僅要正確可靠，而且要整潔美觀，裝配合理。
調(diào)度運行部通過學(xué)習(xí)分析從提高班組人員的安全意識下功夫，在生產(chǎn)中要安排合適的人干合適的事。嚴(yán)格值班紀(jì)律，加強監(jiān)盤質(zhì)量，集中精力、精心操作，時刻注意參數(shù)變化，加強參數(shù)調(diào)整，量小頻調(diào)是確保設(shè)備參數(shù)穩(wěn)定的不二法寶；在工作中嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，確保操作的正確性；如何才能確保部門的安全生產(chǎn)，等五個方面找出存在問題，并提出措施要求。
供應(yīng)部（物資）制定了倉庫保管“五個嚴(yán)禁、四個檢查”等制度，做到在物資驗收入庫方面：對沒有采購計劃的拒絕驗收入庫；嚴(yán)格控制物資質(zhì)量，對于貨物驗收過程中所發(fā)現(xiàn)的有關(guān)數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、品種等不相符現(xiàn)象，一律拒絕辦理入庫手續(xù)；在保證貨物供應(yīng)、合理儲備的前提下，力求降低庫存量。在發(fā)貨時，對物資品種、產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行第二次再把關(guān)。堅持杜絕質(zhì)量不合格的物資進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場，為切實保證機組的安全穩(wěn)定運行當(dāng)好排頭兵。
三、存在問題及采取措施。
通過認(rèn)真分析排查，目前安全生產(chǎn)方面存在以下不足（具體見附件）。
1、個別設(shè)備主人對自己設(shè)備不明確，責(zé)任心不強，壓力不到位。
2、晨、晚檢、巡檢走馬觀花，起不到檢查的作用。
3、周安全活動堅持不正常，工作忙時自動取消。
4、缺陷處理不徹底，重復(fù)出現(xiàn)率高。
5、大小修設(shè)備檢查，特別是承壓部件檢查不全面不到位，造成非計劃停運次數(shù)多。
6、由于當(dāng)前煤質(zhì)不穩(wěn)定，對鍋爐穩(wěn)定燃燒、鍋爐受熱面磨損、制粉系統(tǒng)、除灰除塵系統(tǒng)可靠運行都帶來嚴(yán)重不安全隱患。
7、個別設(shè)備老化嚴(yán)重，需加大資金投入，進(jìn)行設(shè)備改造。
8、對青年職工加強技術(shù)培訓(xùn)，盡快提高他們的業(yè)務(wù)水平。
針對存在問題采取的措施：
1、各部門、班組根據(jù)各自的專業(yè)特點，有針對性地抓好安全意識、安全知識、安全技術(shù)培訓(xùn)教育，強化每個成員的安全生產(chǎn)意識。并開展多種形式的安全生產(chǎn)意識宣傳教育活動，實行安全生產(chǎn)公開制度，對全體成員進(jìn)行反違章曝光等，增強全體人員的安全意識和自我防護能力。
各班組認(rèn)真開展每周的安全日活動，對每次安全活動的內(nèi)容、要求、考核都作具體規(guī)定，使安全活動真正收到實效。堅持開展班前安全技術(shù)交底、危險點分析，掌握著安全生產(chǎn)的主動權(quán)。
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安全大反思大討論活動總結(jié)篇十
8月11日夜班，我礦發(fā)生一起因個人違章造成的自身傷害事故。這次事故的發(fā)生，嚴(yán)重影響了公司健康、快速發(fā)展的大好形勢，給公司下半年安全工作造成了很大被動，辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷和全礦員工的信任。在此，向公司領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢查，誠懇接受公司的處理。痛定思痛，為深刻吸取事故教訓(xùn)，舉一反三，切實抓好今后的安全工作，根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，結(jié)合我礦近兩年發(fā)生的事故，我們在全礦范圍內(nèi)積極開展了安全大討論活動。制定了六個方面的討論內(nèi)容，我們及時下發(fā)了大討論通知，組織全員充分利用班前班后會時間，認(rèn)真討論，深刻進(jìn)行反復(fù)討論，文秘部落從深層次查找原因。通過安全大討論和8月14日集團公司對我礦進(jìn)行的動態(tài)專項檢查看，暴露出我礦在安全生產(chǎn)、技術(shù)管理上存在很多問題和不足，主要有以下幾個方面：一、思想意識方面：1、沒有牢固樹立“安全第一、生產(chǎn)第二”、“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想，沒有真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來抓，安全這根弦沒有始終如一的保持繃緊，自覺不自覺的存有松勁、麻痹的思想，沒有很好的堅持安全管理的“五個觀念”。今年以來，我礦重點工程比較多，特別是生產(chǎn)任務(wù)緊張時，部分干部員工中存在重生產(chǎn)、輕安全的現(xiàn)象，將班前會講的、平常進(jìn)行的安全教育、領(lǐng)導(dǎo)的教育、親人的囑托拋到了腦后；部分員工存在早干完活、早上井的思想，忽視安全，違章指揮，違章作業(yè)。2、對員工的安全教育不到位。今年以來，我們不斷創(chuàng)新安全教育形式，提高員工安全技術(shù)素質(zhì)，但整體效果不好，不同程度的'存在流于形式和缺乏針對性的問題，員工的安全意識和自主保安、互保聯(lián)保意識淡薄，安全第一的觀念不強，不同程度存在著“無知無畏”現(xiàn)象。這起事故就是員工安全意識淡薄、嚴(yán)重違章作業(yè)造成的。3、“三鐵”對“三違”的力度不夠。執(zhí)行規(guī)章制度要求不嚴(yán)，導(dǎo)致少數(shù)管理人員存在好人主義現(xiàn)象，造成部分員工“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重，工作中存在“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”問題，甚至仍存在胡干、蠻干、馬虎、湊付、不在乎的現(xiàn)象。二、安全管理方面：1、各級安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位。今年以來，我們重新修改制定了安全生產(chǎn)管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制。但是，部分干部工作飄浮、不扎實，深入現(xiàn)場不夠。有些安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，沒有清醒地認(rèn)識到自己在安全生產(chǎn)中的責(zé)任，甚至還存在相互扯皮、責(zé)任不落實、工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任等現(xiàn)象。2、對安監(jiān)員要求不嚴(yán)、管理不到位。少數(shù)安監(jiān)員工作不負(fù)責(zé)任，對規(guī)程措施現(xiàn)場兌現(xiàn)監(jiān)督檢查不力，有些問題和工程該整改的沒整改，改掛停的沒掛停，造成有的施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)不高，工程質(zhì)量低劣，存在的問題不能及時解決，給安全工作埋下隱患。3、對基層管理人員安全工作的監(jiān)督監(jiān)察不到位。監(jiān)督力度不夠，導(dǎo)致少數(shù)干部存在重生產(chǎn)、輕安全的思想，沒有把安全工作真正放在第一的位置，抓的不嚴(yán)、不細(xì)，程度不同的存在“說起來重要、干起來不要”的現(xiàn)象。三、生產(chǎn)管理方面：1、區(qū)隊管理不到位。沒有正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與速度的關(guān)系。部分區(qū)隊在生產(chǎn)任務(wù)緊的時候，一門心思放在生產(chǎn)上，無論安排工作或是日常檢查總是突出生產(chǎn)進(jìn)度，抓安全的力度相對削弱，重生產(chǎn)、輕安全；班前班后會，只安排工作量，安全措施方面強調(diào)的不夠；日常安全教育流于形式，湊合應(yīng)付，缺乏針對性；員工圖省事、怕麻煩，違章作業(yè)大有人在。2、現(xiàn)場安全管理不到位。沒有正確處理好重點與非重點的關(guān)系，對一些非重點工程從思想上重視不夠，管理上急躁、粗放，對安全工作沒有很好科學(xué)地協(xié)調(diào)，疏忽大意。3、專業(yè)管理不到位。客觀上講，近期我礦安全管理重點多，生產(chǎn)接續(xù)相對比較緊張。專業(yè)安排的生產(chǎn)任務(wù)比較緊，而在安全管理上，強調(diào)的比較少，有時沒有做到安排生產(chǎn)的同時安排安全工作。四、技術(shù)管理方面：今年以來，我們加大數(shù)字化礦井建設(shè)，提高了礦井科技水平和安全管理水平。但是在技術(shù)基礎(chǔ)工作管理中，主要是在規(guī)程措施管理方面，還存在一些問題。1、規(guī)程措施的編制審批存在不嚴(yán)不細(xì)的問題，特別是對一些臨時性工作，存在措施編制不及時的現(xiàn)象，使有些施工項目作業(yè)時無章可循。2、在措施的貫徹方面存在不細(xì)不透的現(xiàn)象，導(dǎo)致部分員工對措施內(nèi)容似懂非懂，影響了措施在實際工作中很好的落實兌現(xiàn)。3、在現(xiàn)場落實上，部分干部員工中存在著“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的問題，認(rèn)為井下工作天天干，老生常談，可以憑經(jīng)驗干，而沒有把規(guī)程措施的規(guī)定要求落實到每道工序、每一環(huán)節(jié)。質(zhì)量問題、違章行為都是由此而引發(fā)的。五、干部作風(fēng)方面：下半年的工作，海域投產(chǎn)，工廣改造完成，產(chǎn)量進(jìn)尺等指標(biāo)完成的不錯，以至于在部分干部員工中滋生了驕傲自滿情緒，車到站、船到岸、歇歇腳，態(tài)度不端正，工作上要求不到位，管理不到位，表現(xiàn)在工作中軟、松、不認(rèn)真，特別是“6.27”事故并沒有引起足夠的重視，警鐘敲得不夠響。在今后的安全工作中，我們認(rèn)真接受事故教訓(xùn)，痛定思痛，端正認(rèn)識，穩(wěn)定心態(tài)，以平常的心態(tài)，一級抓一級，層層抓落實，進(jìn)一步查找深層次的原因，特別是管理上存在的問題，牢固樹立“以人為本、安全為首”的安全管理理念，突出五個重點（安全教育培訓(xùn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全科技投入、安全制度建設(shè)、安全責(zé)任落實），開展好兩項主題活動（三季度“安全平安季”和四季度“安全效益季”活動），實現(xiàn)三個階段性目標(biāo)（至今年底確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)，至明年六月底實現(xiàn)上半年安全生產(chǎn)，至明年8月11日實現(xiàn)安全生產(chǎn)一周年）。切實采取有效措施，遏制我礦事故多發(fā)的勢頭，推動我礦安全狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。一、深刻吸取事故教訓(xùn)，強化員工安全培訓(xùn)，深入開展安全思想整頓1、重點抓好內(nèi)部員工安全和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。要有專人負(fù)責(zé)，排出培訓(xùn)計劃，充分利用每周一三五的安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日，提前半個小時召開班前會，對員工進(jìn)行安全應(yīng)知應(yīng)會知識、規(guī)程措施等方面的學(xué)習(xí)；每月由各專業(yè)組織對本專業(yè)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2、抓好十二種人的排查。各單位每周對安全重點教育的十二種人進(jìn)行排查和重點管理，并將排查情況報安監(jiān)處，由安監(jiān)處組織集中培訓(xùn)。3、本周安全第一責(zé)任者培訓(xùn)活動，聘請有關(guān)專家進(jìn)行安全基礎(chǔ)知識教育，定期開展員工基礎(chǔ)技能應(yīng)知應(yīng)會的培訓(xùn)，全面提高員工素質(zhì)。4、組織開展“怎樣當(dāng)好區(qū)隊長”講座，提高基層區(qū)隊長的管理素質(zhì)；5、重新制定“三違”、“嚴(yán)重三違”的培訓(xùn)制度，對嚴(yán)重三違人員要由家屬、單位領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)處、工會一起進(jìn)行培訓(xùn)幫教，并在電視曝光亮相。6、要加強組織領(lǐng)導(dǎo)。礦成立安全教育培訓(xùn)督查小組，由安監(jiān)處、人力資源科、政工科、工會和綜合辦組成，每周對基層單位自我培訓(xùn)和安全活動日活動等情況檢查1次，并將檢查情況在早調(diào)度會上通報，每月每個單位隨機抽10人進(jìn)行考試，以保證培訓(xùn)效果。二、繼續(xù)強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)1、深入開展“雙基”、“三創(chuàng)”活動，突出掘進(jìn)工程質(zhì)量，加大基礎(chǔ)管理力度。2、突出薄弱環(huán)節(jié)，加大監(jiān)督檢查力度。繼續(xù)抓好“三項制度一個辦法”的落實兌現(xiàn)，堅持日檢、旬檢、月檢相結(jié)合，正規(guī)檢查和抽查相結(jié)合的質(zhì)量檢查制度。嚴(yán)格執(zhí)行工程質(zhì)量驗收與工資掛鉤辦法，嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程措施要求進(jìn)行驗收，驗收人員在現(xiàn)場上尺上線，實事求是，評出結(jié)果并簽字，不搞人為平衡。3、突出責(zé)任落實，加大獎懲考核力度。繼續(xù)加強對專職質(zhì)檢員定崗定責(zé)，劃片管理，將其工資收入與分片質(zhì)量情況掛鉤，從安全施工、工程質(zhì)量、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)三個方面進(jìn)行嚴(yán)格的考核。4、突出管理創(chuàng)新，加大制度建設(shè)力度。由安監(jiān)處牽頭，制定實施我礦安全質(zhì)量工作評估辦法。自七月份開始，從“三違”、掛牌、事故、工程質(zhì)量、煤質(zhì)、通風(fēng)、機電、員工教育和制度建設(shè)等方面，每月對各生產(chǎn)單位進(jìn)行安全評估，排出名次，對排在后面的不放心單位，進(jìn)行重點管理。三、繼續(xù)強化安全技術(shù)管理1、繼續(xù)抓好數(shù)字化礦井建設(shè)。重點抓好信息化、自動化上去以后，安全安全制度配套落實，不斷提高礦井安全管理水平。2、繼續(xù)抓好技術(shù)管理基礎(chǔ)工作。從規(guī)程措施的編制、審批、傳達(dá)貫徹和在現(xiàn)場的落實兌現(xiàn)入手，全面提高規(guī)程措施質(zhì)量，很好地指導(dǎo)安全生產(chǎn)。3、堅持重大隱患排查和治理，真正做到不安全不生產(chǎn)，先安全后生產(chǎn)，強化執(zhí)行力、落實力，做到大問題不過天，小問題不過班，及時消除事故隱患。四、繼續(xù)強化安全管理體系和安全管理制度建設(shè)按照有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，進(jìn)一步完善我礦安全管理體系、管理制度以及各級各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，強化各級管理人員的安全生產(chǎn)法律責(zé)任意識，強化各基層單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的意識，加大安全責(zé)任落實、追究力度。五、繼續(xù)強化落實安全生產(chǎn)責(zé)任制嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，一級抓一級，一級帶一級，切實將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到現(xiàn)場，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。1、強化專業(yè)管理，全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任。各專業(yè)要把“超前分析、嚴(yán)格管理、扎實工作”貫穿到安全生產(chǎn)的全過程，徹底改變看慣了、干慣了、習(xí)慣了、對存在的各種問題熟視無睹、無動于衷等不良現(xiàn)象，提高工作效果。對查出的各類問題嚴(yán)格落實整改，及時消除安全隱患。切實解決落實不下去、浮在表面等現(xiàn)象。加大各專業(yè)安全管理力度，切實提高專業(yè)安全質(zhì)量管理水平。2、繼續(xù)開展“科室包掛區(qū)隊”活動。要求機關(guān)科室人員按照安全整治責(zé)任分工，對所包掛區(qū)隊的安全工作進(jìn)行有針對性監(jiān)督和指導(dǎo)，每月至少參加兩次區(qū)隊班前會，每周深入現(xiàn)場一次，并建立包掛記錄，并且由區(qū)隊簽字。3、強化安監(jiān)隊伍建設(shè)，進(jìn)一步完善各種管理制度，狠抓安監(jiān)人員的教育、考核和獎懲，加強隊伍內(nèi)部的管理，對工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任或失職的，堅決清除出安監(jiān)隊伍。切實加強監(jiān)督檢查和安全執(zhí)法力度。4、抓好h2101面撤除、4401面安裝、海域氣體、防治水、一通三防以及2420面施工等現(xiàn)場安全管理重點，確保萬無一失。六、深入開展好兩個主題活動按照我礦安全工作“季季有主題、月月有活動”規(guī)劃，三季度繼續(xù)開展“安全平安季”活動，突出抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，全面提高工程質(zhì)量，不斷夯實安全基礎(chǔ)，為四季度安全生產(chǎn)打下堅實的基礎(chǔ)。四季度開展“安全效益季”活動，全力打好四季度安全攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。安全是最大的政治、最大的責(zé)任，安全工作搞不好，就是失職。我們將以此次事故為鑒，深刻吸取事故教訓(xùn)，零起點零起步，舉一反三，常抓常新，一步一個腳印，扎扎實實的把安全工作做實做細(xì)，讓悲劇不再重演，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)，不辜負(fù)組織的信任和員工的期望。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十一
本次安全活動的主題是“安全意識，從我做起”。在這個主題的引導(dǎo)下，我們進(jìn)行了一系列的活動，包括講座、討論、視頻學(xué)習(xí)等，旨在提高我們的安全意識。通過這次活動，我深刻認(rèn)識到安全意識的重要性，同時也反思了自己在日常生活和工作中存在的問題。
在講座中，我們了解到安全意識不僅涉及到個人，也涉及到整個團隊。每個人都應(yīng)該關(guān)注安全問題，從小事做起，注重細(xì)節(jié)。講座中還列舉了許多真實的安全事故，讓我們深刻認(rèn)識到安全意識的重要性。
在討論環(huán)節(jié)，我們分享了自己在工作中可能存在的安全隱患，以及如何避免這些隱患。大家紛紛發(fā)表了自己的看法，也從他人的經(jīng)驗中汲取了教訓(xùn)。
通過觀看安全視頻，我們更加深入地了解了安全意識的重要性。視頻中的案例讓人震驚，也讓我們意識到，只有通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，才能提高我們的安全意識。
在活動總結(jié)中，我們反思了活動的效果和影響。通過這次活動，我們深刻認(rèn)識到了安全意識的重要性，也明確了今后應(yīng)該如何提高自己的安全意識。
總之，本次安全活動讓我們受益匪淺。我們應(yīng)該時刻保持警惕，從小事做起，注重細(xì)節(jié)，不斷提高自己的安全意識。同時，我們也應(yīng)該加強對安全問題的宣傳和培訓(xùn)，讓更多的人了解安全知識，提高安全意識。只有這樣，我們才能更好地保護自己和周圍的人，避免安全事故的發(fā)生。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十二
近期，公司組織了一場以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全知識競賽活動。這場活動使我們在輕松的氛圍中提高了安全意識，也使我們對安全生產(chǎn)有了更一步的認(rèn)識。在這次活動中，我們不僅學(xué)到了很多有關(guān)安全的知識，更學(xué)到了如何將理論知識運用到實際生產(chǎn)中。
競賽過程中，我們不僅參與了個人答題，也參與了團隊答題。個人答題時，我們充分展示了自己的獨立思考和快速反應(yīng)能力，而團隊答題時，我們充分發(fā)揚了團隊合作的精神，共同解決問題，共同進(jìn)步。通過這次競賽，我們不僅在知識上有所收獲，更在團隊協(xié)作和溝通上得到了鍛煉。
通過這次活動，我們認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。安全生產(chǎn)不僅關(guān)系到我們的生命安全，也關(guān)系到我們的工作效率和生產(chǎn)設(shè)備的正常運行。我們了解到，任何一次安全事故都可能帶來無法預(yù)測的損失，因此我們必須時刻保持警惕，嚴(yán)格遵守安全規(guī)定，預(yù)防事故的發(fā)生。
在未來的工作中，我們將更加注重安全，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不斷學(xué)習(xí)安全知識，提高安全意識。我們也將加強團隊協(xié)作，提高溝通效率，確保生產(chǎn)過程中各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)和配合。同時，我們將積極參與到類似的安全知識競賽活動中，以保持對安全生產(chǎn)的持續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)。
總之，這次安全知識競賽活動讓我們深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，也讓我們學(xué)會了如何將理論知識運用到實際生產(chǎn)中。我們將以實際行動，為公司的發(fā)展和員工的生命安全保駕護航。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十三
安全無小事，是我們在日常生活中必須重視的一個問題。最近，我們社區(qū)組織了一場安全知識宣傳活動，旨在提高居民的安全意識和防范能力。
活動主要包括安全知識講座、安全演練和安全知識競賽等。在安全知識講座上，專家和學(xué)者們從多個角度講解了安全問題的重要性，提醒大家要時刻保持警惕。在安全演練環(huán)節(jié)，我們模擬了各種突發(fā)事件，讓居民們更加熟悉應(yīng)對措施，提高自救互救能力。在安全知識競賽中，居民們積極參與，展現(xiàn)了他們的學(xué)習(xí)成果。
在活動過程中，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足。首先，有些居民對于安全問題的認(rèn)識還不夠深刻，需要進(jìn)一步加強宣傳和教育。其次，在安全演練環(huán)節(jié)，有些居民沒有認(rèn)真對待，存在敷衍了事的情況。最后，在安全知識競賽中，有些居民存在作弊現(xiàn)象，影響了比賽的公平性和公正性。
針對這些問題，我們提出了改進(jìn)措施。首先，我們需要加強宣傳力度，通過多種渠道向居民普及安全知識。其次，我們需要加強對居民的安全教育，讓他們真正認(rèn)識到安全問題的重要性。最后，我們需要完善比賽規(guī)則，加強監(jiān)管，確保比賽的公平性和公正性。
本次安全知識宣傳活動的成功之處在于，我們成功地提高了居民的安全意識和防范能力，讓大家更加重視安全問題。同時，我們也發(fā)現(xiàn)了自身的不足和需要改進(jìn)的地方，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施。在未來的工作中，我們將繼續(xù)加強宣傳和教育，提高居民的安全意識，確保社區(qū)的安全穩(wěn)定。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十四
本次安全活動的開展，我們圍繞著“安全”這個主題展開了討論和思考。我們團隊認(rèn)為，安全是每個人在日常生活中都應(yīng)該關(guān)注的問題，它不僅關(guān)系到我們的生命安全，也是我們能夠正常生活、學(xué)習(xí)和工作的基礎(chǔ)。
在討論中，我們提出了許多關(guān)于安全的思考，如：
1.每個人的安全意識：我們都需要提高每個人的安全意識，只有當(dāng)每個人都意識到安全的重要性，才能形成一個良好的安全文化氛圍。
2.安全教育：我們需要加強安全教育，讓每個人都了解安全知識，知道如何應(yīng)對各種緊急情況。
3.安全制度：我們需要制定完善的安全制度，明確每個人的安全責(zé)任，確保安全工作的有效實施。
4.安全設(shè)施：我們需要完善安全設(shè)施，確保它們能夠正常工作，如消防設(shè)施、安全通道等。
在討論中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如：
1.安全意識的普及程度不夠，有些人可能只是聽說過安全，但對于安全的重要性、如何保障安全等方面并不了解。
2.安全教育的方式需要改進(jìn)，需要更加生動、有趣、易懂的教育方式，以更好地吸引學(xué)生的注意力。
3.安全制度的執(zhí)行力度不夠，需要加強監(jiān)督和檢查，以確保制度能夠得到有效執(zhí)行。
針對以上問題，我們提出了以下解決方案：
1.加強對安全意識的宣傳和普及，通過各種方式，如講座、宣傳海報等，讓更多的人了解安全知識，提高安全意識。
2.改進(jìn)安全教育的方式，采用更加生動、有趣、易懂的教育方式，如游戲、動畫等形式，吸引學(xué)生的注意力，提高安全教育的效果。
3.加強安全制度的執(zhí)行力度，建立監(jiān)督和檢查機制，對制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保制度能夠得到有效執(zhí)行。
本次安全活動的開展，讓我們更加深入地了解了安全的重要性，也讓我們更加清晰地看到了我們團隊在安全工作中需要改進(jìn)的地方。我們相信，只有通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我們才能更好地保障每個人的安全，讓我們的生活、學(xué)習(xí)和工作更加安全、和諧。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十五
這次安全活動的主題是“安全意識，守護生命”。在這個活動過程中，我們不僅深入學(xué)習(xí)了安全意識的重要性，還通過實際體驗，加強了我們對安全意識的理解和應(yīng)用。這次活動是一次有意義且十分必要的自我教育，它增強了我們對于安全意識培養(yǎng)的重視。
回顧整個活動，我深感收獲良多。我們通過學(xué)習(xí)安全知識，提高了自身的安全防范意識。同時，通過實踐體驗，我們也學(xué)會了如何在緊急情況下冷靜應(yīng)對，保護自己。這次活動也讓我意識到，安全意識的培養(yǎng)不僅僅是個人的事情，而是需要我們共同來維護和關(guān)注的。
在反思過程中，我深刻認(rèn)識到自己在安全意識方面的不足，并意識到自己在安全意識方面的提高空間。同時，我也反思了自己在實踐過程中的不足，并決定在日常生活中更加注重安全意識的培養(yǎng)。
總的來說，這次安全活動是一次有意義且富有成效的體驗。它讓我更加深入地認(rèn)識到安全意識的重要性，也讓我更加清晰地看到了自己在安全意識方面的提升空間。在未來的日子里，我將更加注重安全意識的培養(yǎng)，積極參與到安全活動中，為維護我們生命安全貢獻(xiàn)自己的一份力量。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十六
在這次安全管理活動中，我們面臨了諸多的挑戰(zhàn)和機遇。我們的目標(biāo)是提高全體員工的安全意識，提升安全操作技能，并優(yōu)化安全管理制度，以保障公司及員工的安全。
二、活動內(nèi)容與過程。
本次安全管理活動主要包括安全培訓(xùn)、安全演練和安全經(jīng)驗分享三個環(huán)節(jié)。在安全培訓(xùn)環(huán)節(jié)，我們邀請了專業(yè)的安全講師進(jìn)行理論培訓(xùn)，講解了安全操作規(guī)程、緊急情況處理等知識。在安全演練環(huán)節(jié)，我們進(jìn)行了火災(zāi)逃生、急救處理等實際操作。安全經(jīng)驗分享環(huán)節(jié)，員工們分享了他們在工作中積累的安全經(jīng)驗。
1.培訓(xùn)內(nèi)容與方式：我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的安全培訓(xùn)內(nèi)容過于理論，缺乏實際操作，因此建議增加更多的實踐環(huán)節(jié)。同時，我們建議采用更互動的方式，如小組討論、角色扮演等，以提高學(xué)習(xí)效果。
2.安全制度：我們注意到現(xiàn)有的安全管理制度需要進(jìn)一步完善和優(yōu)化，例如增加緊急預(yù)案、完善安全檢查機制等。
3.員工參與度：在活動中，部分員工的參與度有待提高。我們建議加強員工安全意識的宣傳，并提供更多實際操作的機會，以提高員工參與度。
四、改進(jìn)方案。
1.培訓(xùn)內(nèi)容與方式：增加實際操作環(huán)節(jié)，采用更互動的學(xué)習(xí)方式，如小組討論、角色扮演等。
2.安全制度：制定更完善的緊急預(yù)案和安全檢查機制。
3.員工參與度：加強安全意識的宣傳，提供更多實際操作的機會，以提高員工參與度。
五、總結(jié)。
通過這次安全管理活動，我們提高了全體員工的安全意識，提升了安全操作技能，并優(yōu)化了安全管理制度。同時，我們也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進(jìn)的地方，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)方案。我們相信，在全體員工的共同努力下，我們的安全管理工作將會更上一層樓。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十七
近期，我們公司開展了一系列的安全生產(chǎn)活動，旨在提高員工的安全意識，加強公司的安全管理?；顒影伺嘤?xùn)、宣傳、檢查等多個方面，取得了顯著的成果。在此，我對這次活動進(jìn)行反思總結(jié)。
首先，這次活動具有明確的目標(biāo)，即提高員工的安全意識，預(yù)防事故的發(fā)生。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，各部門積極配合，形成了全面覆蓋、重點突出的安全活動氛圍。
其次，活動內(nèi)容豐富，包括安全培訓(xùn)、安全宣傳、安全檢查等多個方面。培訓(xùn)方面，公司組織了安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，使員工更加了解安全生產(chǎn)的重要性，掌握了一定的安全生產(chǎn)技能。宣傳方面，公司通過各種渠道宣傳安全生產(chǎn)的理念，提高了員工的安全意識。檢查方面，公司組織了對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并整改了一些安全隱患。
再次，活動效果顯著。通過這次活動，員工的安全意識明顯提高，事故率明顯下降。員工們更加自覺地參與到安全工作中，形成了良好的安全氛圍。同時，公司的安全管理水平也得到了顯著提升，為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的保障。
最后，我認(rèn)為在未來的工作中，我們應(yīng)該繼續(xù)加強安全意識教育，定期開展安全檢查，確保公司的安全生產(chǎn)。同時，要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷完善安全管理制度，不斷提高安全管理水平。
總之，這次安全生產(chǎn)活動是一次成功的活動，取得了顯著的成果。我們要繼續(xù)加強安全意識教育，加強安全管理，確保公司的安全生產(chǎn)。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇一
本次安全活動的開展，我們圍繞著“安全”這個主題展開了深入的討論和思考。這不僅是一次對安全知識的普及，更是一次對安全意識的提升。通過這次活動，我們更加深入地認(rèn)識到了安全的重要性，同時也發(fā)現(xiàn)了一些我們在日常工作中可能存在的問題和隱患。
在活動開始之前，我們首先對安全工作的重要性進(jìn)行了深入的探討。我們認(rèn)為，安全工作的開展不僅僅是為了保護員工的人身安全，更是為了保障企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)和經(jīng)濟效益。因此，我們必須在日常工作中時刻保持警惕，認(rèn)真對待每一個環(huán)節(jié)，確保安全工作的有效實施。
在討論過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些我們在安全工作中存在的問題。例如，有些員工在工作中可能存在一些安全隱患，而我們的安全制度并沒有及時地發(fā)現(xiàn)和糾正。此外，我們在安全培訓(xùn)方面也存在一些不足，例如培訓(xùn)內(nèi)容不夠豐富，培訓(xùn)方式不夠多樣化等。這些問題都需要我們在今后的工作中認(rèn)真對待，及時采取措施加以解決。
針對這些問題，我們也提出了一些改進(jìn)措施。首先，我們將在安全制度的制定上更加嚴(yán)格，及時發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患。其次，我們將豐富安全培訓(xùn)的內(nèi)容，采用更加生動、有趣的方式，提高員工的學(xué)習(xí)興趣。最后，我們將加強與員工的溝通，聽取員工的意見和建議，更好地滿足他們的需求。
總之，本次安全活動的開展，讓我們更加深入地認(rèn)識到了安全的重要性，也讓我們更加清晰地看到了我們在安全工作中存在的問題和隱患。我們將認(rèn)真對待這些問題，采取有效的措施加以解決，為企業(yè)的安全生產(chǎn)保駕護航。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇二
“反違章”是航空維修企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中的重要一環(huán)。在實際工作中，很多單位都加大了對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)察力度，嚴(yán)格執(zhí)行違章懲處制度，并設(shè)立了專門的“安全曝光臺”對被查處的違章行為予以通報批評。筆者認(rèn)為，這些做法的確都是“反違章”工作中很好的舉措，應(yīng)堅決地予以執(zhí)行。但如果簡單地認(rèn)為“反違章”就是“查違章”，單從出現(xiàn)情況后的懲治來看待問題的話，“反違章”的效果往往并不會太好，很多時候查處力度雖然很大，但違章情況卻并沒有明顯減少。
在日常的一線工作中，違章行為就如同一枚定時炸彈，一旦爆發(fā)，其后果是不堪設(shè)想的。那么，如何才能徹底地“反違章”，如何做到在任何時候都不碰觸“違章”這根火線，筆者認(rèn)為，應(yīng)該將“反違章”的重點放在“防違章”上，從而做到未雨綢繆，防患于未然。
俗語說得好，斬草必先除根。要想確保持續(xù)安全，機務(wù)工作者必須將“違章”這根雜草扼殺在萌芽階段。這就要求維修企業(yè)要不斷加強對員工的安全教育培訓(xùn)，提高全員的安全責(zé)任意識，讓他們自覺遠(yuǎn)離不安全行為;要建立健全“防違章”機制，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)到位化規(guī)定，要求各級安全負(fù)責(zé)人要不定期地參加基層的安全分析會、現(xiàn)場講評會等，與基層單位一起研究杜絕違章行為的舉措，使可能出現(xiàn)的違章行為提前被“過濾”掉。
此外，安全管理部門在查處違章行為之后，不應(yīng)簡單地扣分就了事，而是要分析問題存在的內(nèi)在根源，幫助被查處部門制訂處理方案，并對方案的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和提醒。在生產(chǎn)任務(wù)相對較少的時間段，生產(chǎn)部門要合理安排組織管控，管理人員和職能人員要加強對維修過程的監(jiān)督檢查，多提醒、多協(xié)調(diào)、多糾正，從而營造出“人人講安全，事事講安全”的良好氛圍。只有這樣，違章現(xiàn)象才會越來越少，企業(yè)安全的根基才會越來越牢固。
作為機務(wù)工作者，就應(yīng)該視違章行為為天敵，在違章“捕獲”飛機之前，將其扼殺掉，從而最大限度地確保飛行安全，確保廣大旅客的出行安全。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇三
8月11日夜班，我礦發(fā)生一起因個人違章造成的自身傷害事故。這次事故的發(fā)生，嚴(yán)重影響了公司健康、快速發(fā)展的大好形勢，給公司下半年安全工作造成了很大被動，辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷和全礦員工的信任。在此，向公司領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢查，誠懇接受公司的處理。
痛定思痛，為深刻吸取事故教訓(xùn)，舉一反三，切實抓好今后的安全工作，根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，結(jié)合我礦近兩年發(fā)生的事故，我們在全礦范圍內(nèi)積極開展了安全大討論活動。制定了六個方面的討論內(nèi)容，我們及時下發(fā)了大討論通知，組織全員充分利用班前班后會時間，認(rèn)真討論，深刻進(jìn)行反復(fù)討論，文秘部落從深層次查找原因。通過安全大討論和8月14日集團公司對我礦進(jìn)行的動態(tài)專項檢查看，暴露出我礦在安全生產(chǎn)、技術(shù)管理上存在很多問題和不足，主要有以下幾個方面：
一、思想意識方面：
1、沒有牢固樹立“安全第一、生產(chǎn)第二”、“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想，沒有真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來抓，安全這根弦沒有始終如一的保持繃緊，自覺不自覺的存有松勁、麻痹的思想，沒有很好的堅持安全管理的“五個觀念”。今年以來，我礦重點工程比較多，特別是生產(chǎn)任務(wù)緊張時，部分干部員工中存在重生產(chǎn)、輕安全的現(xiàn)象，將班前會講的、平常進(jìn)行的安全教育、領(lǐng)導(dǎo)的教育、親人的.囑托拋到了腦后；部分員工存在早干完活、早上井的思想，忽視安全，違章指揮，違章作業(yè)。
2、對員工的安全教育不到位。今年以來，我們不斷創(chuàng)新安全教育形式，提高員工安全技術(shù)素質(zhì)，但整體效果不好，不同程度的存在流于形式和缺乏針對性的問題，員工的安全意識和自主保安、互保聯(lián)保意識淡薄，安全第一的觀念不強，不同程度存在著“無知無畏”現(xiàn)象。這起事故就是員工安全意識淡薄、嚴(yán)重違章作業(yè)造成的。
3、“三鐵”對“三違”的力度不夠。執(zhí)行規(guī)章制度要求不嚴(yán)，導(dǎo)致少數(shù)管理人員存在好人主義現(xiàn)象，造成部分員工“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重，工作中存在“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”問題，甚至仍存在胡干、蠻干、馬虎、湊付、不在乎的現(xiàn)象。
二、安全管理方面：
1、各級安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位。今年以來，我們重新修改制定了安全生產(chǎn)管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制。但是，部分干部工作飄浮、不扎實，深入現(xiàn)場不夠。有些安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，沒有清醒地認(rèn)識到自己在安全生產(chǎn)中的責(zé)任，甚至還存在相互扯皮、責(zé)任不落實、工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任等現(xiàn)象。
2、對安監(jiān)員要求不嚴(yán)、管理不到位。少數(shù)安監(jiān)員工作不負(fù)責(zé)任，對規(guī)程措施現(xiàn)場兌現(xiàn)監(jiān)督檢查不力，有些問題和工程該整改的沒整改，改掛停的沒掛停，造成有的施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)不高，工程質(zhì)量低劣，存在的問題不能及時解決，給安全工作埋下隱患。
3、對基層管理人員安全工作的監(jiān)督監(jiān)察不到位。監(jiān)督力度不夠，導(dǎo)致少數(shù)干部存在重生產(chǎn)、輕安全的思想，沒有把安全工作真正放在第一的位置，抓的不嚴(yán)、不細(xì)，程度不同的存在“說起來重要、干起來不要”的現(xiàn)象。
三、生產(chǎn)管理方面：
1、區(qū)隊管理不到位。沒有正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與速度的關(guān)系。部分區(qū)隊在生產(chǎn)任務(wù)緊的時候，一門心思放在生產(chǎn)上，無論安排工作或是日常檢查總是突出生產(chǎn)進(jìn)度，抓安全的力度相對削弱，重生產(chǎn)、輕安全；班前班后會，只安排工作量，安全措施方面強調(diào)的不夠；日常安全教育流于形式，湊合應(yīng)付，缺乏針對性；員工圖省事、怕麻煩，違章作業(yè)大有人在。
2、現(xiàn)場安全管理不到位。沒有正確處理好重點與非重點的關(guān)系，對一些非重點工程從思想上重視不夠，管理上急躁、粗放，對安全工作沒有很好科學(xué)地協(xié)調(diào)，疏忽大意。
3、專業(yè)管理不到位?？陀^上講，近期我礦安全管理重點多，生產(chǎn)接續(xù)相對比較緊張。專業(yè)安排的生產(chǎn)任務(wù)比較緊，而在安全管理上，強調(diào)的比較少，有時沒有做到安排生產(chǎn)的同時安排安全工作。
四、技術(shù)管理方面：
今年以來，我們加大數(shù)字化礦井建設(shè)，提高了礦井科技水平和安全管理水平。但是在技術(shù)基礎(chǔ)工作管理中，主要是在規(guī)程措施管理方面，還存在一些問題。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇四
為牢固樹立“生命高于一切”和“一切事故都可以預(yù)防”的理念，進(jìn)一步深刻吸取事故事件教訓(xùn)，增強廣大員工的安全意識和安全技能，落實預(yù)防事故事件的各項措施，防范類似事件的發(fā)生，該局切實開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動。
據(jù)悉，該局對此高度重視，認(rèn)真組織，加強指導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好安全生產(chǎn)和大反思大討論活動的關(guān)系，確?！皟刹徽`、兩促進(jìn)”。活動緊緊圍繞事故事件案例分析，強化員工安全意識,;事故事件案例教訓(xùn)總結(jié)，撰寫反思材料;開展違章行為大反思大討論，堅決杜絕違章等三個版塊進(jìn)行深入開展。在開展活動中，通過充分調(diào)動員工的積極性、主動性，做到全員參與，大家積極思考、深刻反思、大膽發(fā)言，達(dá)到受警示、受啟發(fā)、發(fā)現(xiàn)問題、研究對策增強安全意識的目的，做到人人發(fā)言、個個過關(guān)，形成從“習(xí)慣性違章”到“習(xí)慣性遵章”的良好安全習(xí)慣。
通過此次活動的開展，使廣大干部員工提高思想意識，強化責(zé)任意識，增強履職能力，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，形成“遵章守規(guī)、以人為本、關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的良好安全文化氛圍，為打造本質(zhì)安全型企業(yè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇五
集團公司為期1年的安全生產(chǎn)大反思、大討論活動全面啟動。1月26日，集團公司召開動員大會，對這項活動進(jìn)行全面部署，要求各級各單位要進(jìn)一步提高對安全工作重要性的認(rèn)識，轉(zhuǎn)變安全理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范員工行為，消除事故隱患，徹底扭轉(zhuǎn)安全被動局面，努力實現(xiàn)企業(yè)安全工作的根本好轉(zhuǎn)，推動企業(yè)安全工作邁上新臺階。
動員大會由集團公司副董事長、總經(jīng)理薛道成主持。會上，集團公司副總經(jīng)理、安監(jiān)局長郭福忠通報了近期集團公司發(fā)生的3起事故并剖析了事故原因；集團公司黨委常務(wù)副書記徐俊明宣讀了《集團公司開展“繼續(xù)引深安全生產(chǎn)大反思、大討論活動”方案》；集團公司董事長、黨委書記武華太作動員報告。
自屯蘭礦“2?22”特大瓦斯事故發(fā)生以后，集團公司上下廣泛開展了“安全全面反思、理念根本轉(zhuǎn)變、瓦斯徹底整治、大打安全生產(chǎn)翻身仗”專項行動，促進(jìn)了安全生產(chǎn)形勢有所好轉(zhuǎn)，但近期陸續(xù)發(fā)生的三起零星傷亡及瓦斯超限、設(shè)備事故，反映出隱患事故有所抬頭的不良傾向，暴露出在安全管理方面仍然存在著思想不到位、作風(fēng)不扎實、管理不嚴(yán)細(xì)、工作不徹底等問題，表明了當(dāng)前安全基礎(chǔ)依然薄弱的嚴(yán)峻現(xiàn)實。為此，集團公司黨政研究決定，在全集團公司范圍內(nèi)開展“繼續(xù)引深安全生產(chǎn)大反思、大討論活動”。
按照集團公司統(tǒng)一部署，這次活動的主體包括集團所屬本部礦井、整合煤礦、托管煤礦，地面所屬各生產(chǎn)和非生產(chǎn)單位，全部控（參）股公司，機關(guān)各部門，各級黨工團組織，全體干部職工。通過安全生產(chǎn)大反思大討論，要達(dá)到安全理念根本轉(zhuǎn)變、干部作風(fēng)切實改進(jìn)、安全制度保障有效、員工行為更加規(guī)范的目標(biāo)。依據(jù)時間順序活動按宣傳發(fā)動，營造氛圍（1月26日—2月10日）、討論反思，查找問題（2月10日—4月10日）、分析匯總，提出對策（4月10日—5月10日）、整改落實，分步實施（5月10日—10月10日）、總結(jié)推廣，深入推進(jìn)（10月10日—12月10日）、回頭查看，鞏固提高（2015年12月10日—12月31日）六個步驟進(jìn)行。
為確?；顒有Ч?，集團公司要求各單位各部門高度重視，精心組織；明確責(zé)任，層層落實；準(zhǔn)確定位，理性反思；穩(wěn)步推進(jìn)，務(wù)求實效；宣傳引導(dǎo)，營造氛圍，通過全員全方位全過程的參與，努力實現(xiàn)活動的各項目標(biāo)任務(wù)。
武華太在動員報告中深刻闡述了開展這次大反思大討論活動的重要意義，強調(diào)各級各單位要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，要以嚴(yán)肅的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)、嚴(yán)明的`紀(jì)律全力推進(jìn)和保障活動的深入有序開展；要按照“上下結(jié)合、全面整改、務(wù)求實效”的總體要求，突出工作重點，加大工作力度，自上而下，進(jìn)行全方位、全覆蓋式的安全反思，通過查思想、查制度、查作風(fēng)、查“三違”、查隱患等手段，深入查找安全管理中存在的源頭性、根本性問題，不留死角、防患未然，堅決實現(xiàn)這次大反思大討論活動的根本目標(biāo)。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇六
安全教育是我們學(xué)院一直以來最為重視的一項工作，也是我們學(xué)院工作的重中之重。我們學(xué)院一直都十分重視安全教育活動的開展，并且以多種形式來加強安全教育，提高大家的防范意識。
在過去的一個月中，我們學(xué)院開展了多種形式的安全教育活動，包括消防演練、安全知識講座、安全知識競賽等等。這些活動的開展，讓大家都深刻地認(rèn)識到了安全教育的重要性，也增強了自己的安全防范意識。
但是，在安全教育活動中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先，有些活動過于枯燥無味，缺乏趣味性，導(dǎo)致參與度不高。其次，有些活動缺乏實際性，只是形式上的表演，沒有真正起到增強防范意識的作用。
針對這些問題，我們提出了以下改進(jìn)措施。首先，我們將增加安全教育的趣味性，比如通過游戲、短劇等形式來展示安全知識，讓參與者更加容易理解和接受。其次，我們將加強安全教育的實用性，比如通過實際案例的分析和講解，讓參與者更加深入地了解安全防范的重要性。
總之，安全教育是我們學(xué)院一直以來的重點工作，我們需要繼續(xù)加強安全教育活動的開展，提高大家的防范意識，確保大家的生命財產(chǎn)安全。同時，我們也需要不斷地反思和總結(jié)，不斷完善安全教育體系，讓安全教育更加有效地服務(wù)于學(xué)院的發(fā)展。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇七
為進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督與管理，遏制違章現(xiàn)象，規(guī)范工作行為。根據(jù)國網(wǎng)公司以及分公司《關(guān)于開展安全生產(chǎn)“反違章”活動的通知》要求，我所結(jié)合自己的實際工作，在全所范圍內(nèi)開展了安全生產(chǎn)“反違章”活動。一是結(jié)合本所實際和近期重點工作制定出保護所安全生產(chǎn)“反違章”活動實施方案。落實具體措施，力求活動取得實效。二是在“反違章”活動期間，所領(lǐng)導(dǎo)深入班組、現(xiàn)場進(jìn)行檢查，嚴(yán)肅查處糾正違章現(xiàn)象。三是本次活動，各級人員在思想上高度重視，在各類作業(yè)現(xiàn)場，工作人員能夠嚴(yán)格執(zhí)行“安規(guī)”、“兩票”、“繼電保護安全措施票”及施工“三措”，作業(yè)流程規(guī)范。具體活動總結(jié)如下：
組長：
副組長：
成員：
二、活動具體內(nèi)容。
“違章就是事故之源、違章就是傷亡之源”的安全思想教育。同時加大了對各類違章現(xiàn)象的處罰，通過采取安全教育和加大處罰等堅決有效的措施，有效遏制了違章現(xiàn)象頻發(fā)的勢頭，在活動期間各類作業(yè)現(xiàn)場未發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象。
2、加強“安規(guī)”和新頒“兩票”的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，規(guī)范執(zhí)行程序?；顒悠陂g，所領(lǐng)導(dǎo)、工作票簽發(fā)人、安全員積極組織兩票執(zhí)行情況答疑活動，進(jìn)一步規(guī)范“兩票”、“繼電保護安全措施卡”的簽發(fā)和執(zhí)行程序。同時對在8月、9月工作票審核檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，逐張逐項進(jìn)行講解，并予以糾正。確保類似問題不再發(fā)生。
3、落實各級人員的安全責(zé)任，充分發(fā)揮各級安全網(wǎng)的作用，確保管理到位、措施到位、落實執(zhí)行到位、監(jiān)督考核到位。反違章活動期間，管理人員對現(xiàn)場工作票、繼電保護安全措施票的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督檢查指導(dǎo)，對不安全行為和事故苗頭及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正。所領(lǐng)導(dǎo)親自深入現(xiàn)場，嚴(yán)肅查糾違章現(xiàn)象。參加班組安全日活動，同大家一起研究違章現(xiàn)象的根源，總結(jié)出所有暴露出的問題均帶有普遍性：一是對小型作業(yè)現(xiàn)場的人身安全沒有引起足夠的重視，安全意識淡薄，忽視自身安全，麻痹大意，工作作風(fēng)渙散，客觀上增大了工作的隨意性；二是對超前控制事故的重要性及深遠(yuǎn)意義認(rèn)識不足，在貫徹執(zhí)行規(guī)章制度、落實防范措施方面存在走過場、流于形式。三是對安全教育培訓(xùn)工作重視不夠，工作不扎實，說在口頭上的多，真正具體指導(dǎo)實際工作的少。就保護人員來說，對保護裝置的理解程度，系統(tǒng)的配置、存在的危險因素及特殊的技術(shù)要求等情況是否很熟悉或掌握，準(zhǔn)備工作及日常工作的安排是否到位、班前班后會是否開的有實效等等，都要引起重視。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇八
在我們的生活中，安全教育是一項至關(guān)重要的任務(wù)。它不僅幫助我們提高防范危險的能力，也使我們更好地理解并應(yīng)對突發(fā)情況。本次安全活動，我們試圖通過一系列新穎、互動和有趣的方式來激發(fā)大家對安全教育的興趣。
這次活動的主要內(nèi)容包括安全知識競賽，安全主題講座，以及模擬緊急情況應(yīng)對演練。我們邀請了專業(yè)安全教育機構(gòu)的工作人員進(jìn)行講座，并設(shè)置了互動環(huán)節(jié)，以便大家積極參與。
活動結(jié)束后，我們進(jìn)行了一次全面的反思。我們發(fā)現(xiàn)，雖然活動取得了成功，但也存在一些問題。例如，講座的內(nèi)容有時過于枯燥，導(dǎo)致一些參與者的注意力難以集中。另外，安全知識競賽的部分題目過于復(fù)雜，使得一些參與者感到困惑。因此，我們需要對活動進(jìn)行改進(jìn)，以更好地滿足參與者的需求。
總的來說，本次安全活動為大家提供了一個學(xué)習(xí)和體驗安全教育的機會。我們希望通過這樣的活動，讓更多的人了解并重視安全教育，從而提高自身的安全意識。同時，我們也認(rèn)識到，只有不斷反思和改進(jìn)，才能使安全教育更加有效，更具針對性。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇九
7月上旬，公司發(fā)生了兩次機組非停不安全事件，為盡快扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動局面，提高安全管理、設(shè)備健康水平，從7月15日至31日，在全公司開展了以“學(xué)制度查責(zé)任制落實，學(xué)安規(guī)查措施的執(zhí)行，學(xué)技術(shù)查檢修工藝、質(zhì)量”為主題的安全生產(chǎn)大討論活動，經(jīng)過討論，全體員工提高了安全意識，同時找出了工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定了防范措施，達(dá)到了預(yù)期目的，總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、目的明確、效果顯著。
為搞好本次大討論活動，公司成立了以副總經(jīng)理溫景韶為組長，部門一把手為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，生產(chǎn)部、安監(jiān)部及各部門管理人員包保班組，參加班組學(xué)習(xí)討論；圍繞《通知》中提出的八個問題開展學(xué)習(xí)討論（1、日常安全培訓(xùn)、安全活動日堅持如何？存在什么問題？2、部門、班組安全管理是怎樣開展的，存在哪些不足？3、設(shè)備晨、晚檢、巡檢制度堅持的如何，是否達(dá)到了效果，存在哪些問題，怎樣改進(jìn)？4、當(dāng)設(shè)備發(fā)生異常（如跑冒滴漏、缺陷）怎樣處理的，效果如何，是否有重復(fù)發(fā)生現(xiàn)象。5、查兩票三制執(zhí)行情況，安全技術(shù)措施是否可行，能否起到可控在控作用；檢修工藝、質(zhì)量存在哪些問題，監(jiān)督檢查是否到位。6、安全責(zé)任制是否得到落實，存在哪些未到位現(xiàn)象。7查設(shè)備、物資采購、入庫驗收等環(huán)節(jié)是否執(zhí)行公司規(guī)定，存在哪些薄弱環(huán)節(jié)，怎樣改進(jìn)。8、目前設(shè)備還存在哪些影響安全運行的隱患，怎樣提高設(shè)備健康水平。），通過回顧20xx年以來公司安全生產(chǎn)情況，找出存在的問題，提出存在的共性問題。需要立即整改的管理問題9條，安全隱患27條，需協(xié)調(diào)問題及合理化建議21條，各部門班組根據(jù)實際情況制定了切實可行的措施，同時加大了設(shè)備日常維護和隱患排查治理，及時扭轉(zhuǎn)了安全生產(chǎn)的被動局面。
活動辦公室認(rèn)真履行職責(zé)，利用公司生產(chǎn)調(diào)度會時間通報活動開展情況，在集中學(xué)習(xí)日組織檢查，對個別管理人員學(xué)習(xí)不到位的情況進(jìn)行了通報考核。
二、學(xué)習(xí)討論認(rèn)真、扎實，目標(biāo)明確。
本次大討論活動時間雖然短，各部門、班組非常重視認(rèn)真組織，檢修部門充分利用班前、班后會及周五集中學(xué)習(xí)日時間，運行部門利用輪流學(xué)習(xí)日時間及交接班前進(jìn)行強調(diào)，活動中邊學(xué)邊討論，每個職工都能踴躍發(fā)言。
熱機維護部根據(jù)近期出現(xiàn)鍋爐爆管，機房內(nèi)循環(huán)水管泄露，300mw機組皮帶斷裂等影響安全生產(chǎn)的情況，進(jìn)行了反思和討論，管理人員包班組進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論，從設(shè)備問題、材料問題、管理問題、運行操作問題進(jìn)行分析討論，找出了設(shè)備出現(xiàn)不安全因素的原因。吳主任在參加班組學(xué)習(xí)和討論中指出，最近一段時間公司安全生產(chǎn)情況不容樂觀，＃6、7、8機組相繼爆管給我們安全生產(chǎn)工作帶來很大壓力，導(dǎo)致部門工作非常被動。劉主任在鍋爐本體班組的討論中，鼓勵大家，要正視問題，面對困難，找出原因，采取措施，吸取教訓(xùn)，避免類似事故的發(fā)生。同時找出部門目前存在的需要改進(jìn)的六個方面問題，制定了措施。
燃料部首先讓大家走出二個誤區(qū)：一是討論不是在搞形勢，是實實在在找問題、解決問題、提建議、出點子；二是出現(xiàn)異常事故只要沒出在本專業(yè)就幸災(zāi)樂禍、不管我的事的錯誤認(rèn)識。通過討論大家認(rèn)識到：運行、檢修在管理設(shè)備中要有一家人意識，不分你我，要有大局意識，從自身找差距、挖潛力、促發(fā)展，只有大家人人愛護每一個設(shè)備向愛護自己的身體一樣，設(shè)備健康水平才會有較大提高。各班組針對分管設(shè)備運行狀況分析，由于近幾年燃料設(shè)備維護投入少，設(shè)備存在不少問題，有的已影響到正常安全生產(chǎn)。大家站在公司整體利益上，沒有牢騷、沒有怨言，一直表示：再累、再難、再臟、再苦，只要工作需要，就要安全出色地完成任務(wù)。大家決心在現(xiàn)有實際條件下，為盡快扭轉(zhuǎn)安全不利局面，克服困難，迎難而上，出色完成自己的本職工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工檢驗，燃料部是能吃苦、肯奉獻(xiàn)、能打硬仗的'團隊。
電熱維護部針對20xx年上半年部門發(fā)生的5次不安全情況進(jìn)一步分析；找出了存在問題，明確了工作思路，在安全管理上提出了以下要求：1、加強設(shè)備的晨、晚檢：要求巡檢到位，能夠及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備的顯而易見的缺陷、隱患及重大缺陷，如：泄漏、滲漏、異音、過熱、過電流、指示不準(zhǔn)、振動大等，要求巡檢要有時間、有內(nèi)容、有效果。2、加強兩票三制的管理，尤其是新工作票制度的實施，不僅要程序?qū)?，而且危險點分析及采取的安全技術(shù)措施要真正可行，能起到可控在控作用。3、要切實抓好檢修工藝、檢修質(zhì)量、檢修工期，作到應(yīng)修必修、修必修好，不僅要正確可靠，而且要整潔美觀，裝配合理。
調(diào)度運行部通過學(xué)習(xí)分析從提高班組人員的安全意識下功夫，在生產(chǎn)中要安排合適的人干合適的事。嚴(yán)格值班紀(jì)律，加強監(jiān)盤質(zhì)量，集中精力、精心操作，時刻注意參數(shù)變化，加強參數(shù)調(diào)整，量小頻調(diào)是確保設(shè)備參數(shù)穩(wěn)定的不二法寶；在工作中嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，確保操作的正確性；如何才能確保部門的安全生產(chǎn)，等五個方面找出存在問題，并提出措施要求。
供應(yīng)部（物資）制定了倉庫保管“五個嚴(yán)禁、四個檢查”等制度，做到在物資驗收入庫方面：對沒有采購計劃的拒絕驗收入庫；嚴(yán)格控制物資質(zhì)量，對于貨物驗收過程中所發(fā)現(xiàn)的有關(guān)數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、品種等不相符現(xiàn)象，一律拒絕辦理入庫手續(xù)；在保證貨物供應(yīng)、合理儲備的前提下，力求降低庫存量。在發(fā)貨時，對物資品種、產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行第二次再把關(guān)。堅持杜絕質(zhì)量不合格的物資進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場，為切實保證機組的安全穩(wěn)定運行當(dāng)好排頭兵。
三、存在問題及采取措施。
通過認(rèn)真分析排查，目前安全生產(chǎn)方面存在以下不足（具體見附件）。
1、個別設(shè)備主人對自己設(shè)備不明確，責(zé)任心不強，壓力不到位。
2、晨、晚檢、巡檢走馬觀花，起不到檢查的作用。
3、周安全活動堅持不正常，工作忙時自動取消。
4、缺陷處理不徹底，重復(fù)出現(xiàn)率高。
5、大小修設(shè)備檢查，特別是承壓部件檢查不全面不到位，造成非計劃停運次數(shù)多。
6、由于當(dāng)前煤質(zhì)不穩(wěn)定，對鍋爐穩(wěn)定燃燒、鍋爐受熱面磨損、制粉系統(tǒng)、除灰除塵系統(tǒng)可靠運行都帶來嚴(yán)重不安全隱患。
7、個別設(shè)備老化嚴(yán)重，需加大資金投入，進(jìn)行設(shè)備改造。
8、對青年職工加強技術(shù)培訓(xùn)，盡快提高他們的業(yè)務(wù)水平。
針對存在問題采取的措施：
1、各部門、班組根據(jù)各自的專業(yè)特點，有針對性地抓好安全意識、安全知識、安全技術(shù)培訓(xùn)教育，強化每個成員的安全生產(chǎn)意識。并開展多種形式的安全生產(chǎn)意識宣傳教育活動，實行安全生產(chǎn)公開制度，對全體成員進(jìn)行反違章曝光等，增強全體人員的安全意識和自我防護能力。
各班組認(rèn)真開展每周的安全日活動，對每次安全活動的內(nèi)容、要求、考核都作具體規(guī)定，使安全活動真正收到實效。堅持開展班前安全技術(shù)交底、危險點分析，掌握著安全生產(chǎn)的主動權(quán)。
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安全大反思大討論活動總結(jié)篇十
8月11日夜班，我礦發(fā)生一起因個人違章造成的自身傷害事故。這次事故的發(fā)生，嚴(yán)重影響了公司健康、快速發(fā)展的大好形勢，給公司下半年安全工作造成了很大被動，辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷和全礦員工的信任。在此，向公司領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢查，誠懇接受公司的處理。痛定思痛，為深刻吸取事故教訓(xùn)，舉一反三，切實抓好今后的安全工作，根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，結(jié)合我礦近兩年發(fā)生的事故，我們在全礦范圍內(nèi)積極開展了安全大討論活動。制定了六個方面的討論內(nèi)容，我們及時下發(fā)了大討論通知，組織全員充分利用班前班后會時間，認(rèn)真討論，深刻進(jìn)行反復(fù)討論，文秘部落從深層次查找原因。通過安全大討論和8月14日集團公司對我礦進(jìn)行的動態(tài)專項檢查看，暴露出我礦在安全生產(chǎn)、技術(shù)管理上存在很多問題和不足，主要有以下幾個方面：一、思想意識方面：1、沒有牢固樹立“安全第一、生產(chǎn)第二”、“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想，沒有真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來抓，安全這根弦沒有始終如一的保持繃緊，自覺不自覺的存有松勁、麻痹的思想，沒有很好的堅持安全管理的“五個觀念”。今年以來，我礦重點工程比較多，特別是生產(chǎn)任務(wù)緊張時，部分干部員工中存在重生產(chǎn)、輕安全的現(xiàn)象，將班前會講的、平常進(jìn)行的安全教育、領(lǐng)導(dǎo)的教育、親人的囑托拋到了腦后；部分員工存在早干完活、早上井的思想，忽視安全，違章指揮，違章作業(yè)。2、對員工的安全教育不到位。今年以來，我們不斷創(chuàng)新安全教育形式，提高員工安全技術(shù)素質(zhì)，但整體效果不好，不同程度的'存在流于形式和缺乏針對性的問題，員工的安全意識和自主保安、互保聯(lián)保意識淡薄，安全第一的觀念不強，不同程度存在著“無知無畏”現(xiàn)象。這起事故就是員工安全意識淡薄、嚴(yán)重違章作業(yè)造成的。3、“三鐵”對“三違”的力度不夠。執(zhí)行規(guī)章制度要求不嚴(yán)，導(dǎo)致少數(shù)管理人員存在好人主義現(xiàn)象，造成部分員工“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重，工作中存在“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”問題，甚至仍存在胡干、蠻干、馬虎、湊付、不在乎的現(xiàn)象。二、安全管理方面：1、各級安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位。今年以來，我們重新修改制定了安全生產(chǎn)管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制。但是，部分干部工作飄浮、不扎實，深入現(xiàn)場不夠。有些安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，沒有清醒地認(rèn)識到自己在安全生產(chǎn)中的責(zé)任，甚至還存在相互扯皮、責(zé)任不落實、工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任等現(xiàn)象。2、對安監(jiān)員要求不嚴(yán)、管理不到位。少數(shù)安監(jiān)員工作不負(fù)責(zé)任，對規(guī)程措施現(xiàn)場兌現(xiàn)監(jiān)督檢查不力，有些問題和工程該整改的沒整改，改掛停的沒掛停，造成有的施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)不高，工程質(zhì)量低劣，存在的問題不能及時解決，給安全工作埋下隱患。3、對基層管理人員安全工作的監(jiān)督監(jiān)察不到位。監(jiān)督力度不夠，導(dǎo)致少數(shù)干部存在重生產(chǎn)、輕安全的思想，沒有把安全工作真正放在第一的位置，抓的不嚴(yán)、不細(xì)，程度不同的存在“說起來重要、干起來不要”的現(xiàn)象。三、生產(chǎn)管理方面：1、區(qū)隊管理不到位。沒有正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與速度的關(guān)系。部分區(qū)隊在生產(chǎn)任務(wù)緊的時候，一門心思放在生產(chǎn)上，無論安排工作或是日常檢查總是突出生產(chǎn)進(jìn)度，抓安全的力度相對削弱，重生產(chǎn)、輕安全；班前班后會，只安排工作量，安全措施方面強調(diào)的不夠；日常安全教育流于形式，湊合應(yīng)付，缺乏針對性；員工圖省事、怕麻煩，違章作業(yè)大有人在。2、現(xiàn)場安全管理不到位。沒有正確處理好重點與非重點的關(guān)系，對一些非重點工程從思想上重視不夠，管理上急躁、粗放，對安全工作沒有很好科學(xué)地協(xié)調(diào)，疏忽大意。3、專業(yè)管理不到位。客觀上講，近期我礦安全管理重點多，生產(chǎn)接續(xù)相對比較緊張。專業(yè)安排的生產(chǎn)任務(wù)比較緊，而在安全管理上，強調(diào)的比較少，有時沒有做到安排生產(chǎn)的同時安排安全工作。四、技術(shù)管理方面：今年以來，我們加大數(shù)字化礦井建設(shè)，提高了礦井科技水平和安全管理水平。但是在技術(shù)基礎(chǔ)工作管理中，主要是在規(guī)程措施管理方面，還存在一些問題。1、規(guī)程措施的編制審批存在不嚴(yán)不細(xì)的問題，特別是對一些臨時性工作，存在措施編制不及時的現(xiàn)象，使有些施工項目作業(yè)時無章可循。2、在措施的貫徹方面存在不細(xì)不透的現(xiàn)象，導(dǎo)致部分員工對措施內(nèi)容似懂非懂，影響了措施在實際工作中很好的落實兌現(xiàn)。3、在現(xiàn)場落實上，部分干部員工中存在著“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的問題，認(rèn)為井下工作天天干，老生常談，可以憑經(jīng)驗干，而沒有把規(guī)程措施的規(guī)定要求落實到每道工序、每一環(huán)節(jié)。質(zhì)量問題、違章行為都是由此而引發(fā)的。五、干部作風(fēng)方面：下半年的工作，海域投產(chǎn)，工廣改造完成，產(chǎn)量進(jìn)尺等指標(biāo)完成的不錯，以至于在部分干部員工中滋生了驕傲自滿情緒，車到站、船到岸、歇歇腳，態(tài)度不端正，工作上要求不到位，管理不到位，表現(xiàn)在工作中軟、松、不認(rèn)真，特別是“6.27”事故并沒有引起足夠的重視，警鐘敲得不夠響。在今后的安全工作中，我們認(rèn)真接受事故教訓(xùn)，痛定思痛，端正認(rèn)識，穩(wěn)定心態(tài)，以平常的心態(tài)，一級抓一級，層層抓落實，進(jìn)一步查找深層次的原因，特別是管理上存在的問題，牢固樹立“以人為本、安全為首”的安全管理理念，突出五個重點（安全教育培訓(xùn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全科技投入、安全制度建設(shè)、安全責(zé)任落實），開展好兩項主題活動（三季度“安全平安季”和四季度“安全效益季”活動），實現(xiàn)三個階段性目標(biāo)（至今年底確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)，至明年六月底實現(xiàn)上半年安全生產(chǎn)，至明年8月11日實現(xiàn)安全生產(chǎn)一周年）。切實采取有效措施，遏制我礦事故多發(fā)的勢頭，推動我礦安全狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。一、深刻吸取事故教訓(xùn)，強化員工安全培訓(xùn)，深入開展安全思想整頓1、重點抓好內(nèi)部員工安全和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。要有專人負(fù)責(zé)，排出培訓(xùn)計劃，充分利用每周一三五的安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日，提前半個小時召開班前會，對員工進(jìn)行安全應(yīng)知應(yīng)會知識、規(guī)程措施等方面的學(xué)習(xí)；每月由各專業(yè)組織對本專業(yè)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2、抓好十二種人的排查。各單位每周對安全重點教育的十二種人進(jìn)行排查和重點管理，并將排查情況報安監(jiān)處，由安監(jiān)處組織集中培訓(xùn)。3、本周安全第一責(zé)任者培訓(xùn)活動，聘請有關(guān)專家進(jìn)行安全基礎(chǔ)知識教育，定期開展員工基礎(chǔ)技能應(yīng)知應(yīng)會的培訓(xùn)，全面提高員工素質(zhì)。4、組織開展“怎樣當(dāng)好區(qū)隊長”講座，提高基層區(qū)隊長的管理素質(zhì)；5、重新制定“三違”、“嚴(yán)重三違”的培訓(xùn)制度，對嚴(yán)重三違人員要由家屬、單位領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)處、工會一起進(jìn)行培訓(xùn)幫教，并在電視曝光亮相。6、要加強組織領(lǐng)導(dǎo)。礦成立安全教育培訓(xùn)督查小組，由安監(jiān)處、人力資源科、政工科、工會和綜合辦組成，每周對基層單位自我培訓(xùn)和安全活動日活動等情況檢查1次，并將檢查情況在早調(diào)度會上通報，每月每個單位隨機抽10人進(jìn)行考試，以保證培訓(xùn)效果。二、繼續(xù)強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)1、深入開展“雙基”、“三創(chuàng)”活動，突出掘進(jìn)工程質(zhì)量，加大基礎(chǔ)管理力度。2、突出薄弱環(huán)節(jié)，加大監(jiān)督檢查力度。繼續(xù)抓好“三項制度一個辦法”的落實兌現(xiàn)，堅持日檢、旬檢、月檢相結(jié)合，正規(guī)檢查和抽查相結(jié)合的質(zhì)量檢查制度。嚴(yán)格執(zhí)行工程質(zhì)量驗收與工資掛鉤辦法，嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程措施要求進(jìn)行驗收，驗收人員在現(xiàn)場上尺上線，實事求是，評出結(jié)果并簽字，不搞人為平衡。3、突出責(zé)任落實，加大獎懲考核力度。繼續(xù)加強對專職質(zhì)檢員定崗定責(zé)，劃片管理，將其工資收入與分片質(zhì)量情況掛鉤，從安全施工、工程質(zhì)量、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)三個方面進(jìn)行嚴(yán)格的考核。4、突出管理創(chuàng)新，加大制度建設(shè)力度。由安監(jiān)處牽頭，制定實施我礦安全質(zhì)量工作評估辦法。自七月份開始，從“三違”、掛牌、事故、工程質(zhì)量、煤質(zhì)、通風(fēng)、機電、員工教育和制度建設(shè)等方面，每月對各生產(chǎn)單位進(jìn)行安全評估，排出名次，對排在后面的不放心單位，進(jìn)行重點管理。三、繼續(xù)強化安全技術(shù)管理1、繼續(xù)抓好數(shù)字化礦井建設(shè)。重點抓好信息化、自動化上去以后，安全安全制度配套落實，不斷提高礦井安全管理水平。2、繼續(xù)抓好技術(shù)管理基礎(chǔ)工作。從規(guī)程措施的編制、審批、傳達(dá)貫徹和在現(xiàn)場的落實兌現(xiàn)入手，全面提高規(guī)程措施質(zhì)量，很好地指導(dǎo)安全生產(chǎn)。3、堅持重大隱患排查和治理，真正做到不安全不生產(chǎn)，先安全后生產(chǎn)，強化執(zhí)行力、落實力，做到大問題不過天，小問題不過班，及時消除事故隱患。四、繼續(xù)強化安全管理體系和安全管理制度建設(shè)按照有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，進(jìn)一步完善我礦安全管理體系、管理制度以及各級各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，強化各級管理人員的安全生產(chǎn)法律責(zé)任意識，強化各基層單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的意識，加大安全責(zé)任落實、追究力度。五、繼續(xù)強化落實安全生產(chǎn)責(zé)任制嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，一級抓一級，一級帶一級，切實將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到現(xiàn)場，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。1、強化專業(yè)管理，全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任。各專業(yè)要把“超前分析、嚴(yán)格管理、扎實工作”貫穿到安全生產(chǎn)的全過程，徹底改變看慣了、干慣了、習(xí)慣了、對存在的各種問題熟視無睹、無動于衷等不良現(xiàn)象，提高工作效果。對查出的各類問題嚴(yán)格落實整改，及時消除安全隱患。切實解決落實不下去、浮在表面等現(xiàn)象。加大各專業(yè)安全管理力度，切實提高專業(yè)安全質(zhì)量管理水平。2、繼續(xù)開展“科室包掛區(qū)隊”活動。要求機關(guān)科室人員按照安全整治責(zé)任分工，對所包掛區(qū)隊的安全工作進(jìn)行有針對性監(jiān)督和指導(dǎo)，每月至少參加兩次區(qū)隊班前會，每周深入現(xiàn)場一次，并建立包掛記錄，并且由區(qū)隊簽字。3、強化安監(jiān)隊伍建設(shè)，進(jìn)一步完善各種管理制度，狠抓安監(jiān)人員的教育、考核和獎懲，加強隊伍內(nèi)部的管理，對工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任或失職的，堅決清除出安監(jiān)隊伍。切實加強監(jiān)督檢查和安全執(zhí)法力度。4、抓好h2101面撤除、4401面安裝、海域氣體、防治水、一通三防以及2420面施工等現(xiàn)場安全管理重點，確保萬無一失。六、深入開展好兩個主題活動按照我礦安全工作“季季有主題、月月有活動”規(guī)劃，三季度繼續(xù)開展“安全平安季”活動，突出抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，全面提高工程質(zhì)量，不斷夯實安全基礎(chǔ)，為四季度安全生產(chǎn)打下堅實的基礎(chǔ)。四季度開展“安全效益季”活動，全力打好四季度安全攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。安全是最大的政治、最大的責(zé)任，安全工作搞不好，就是失職。我們將以此次事故為鑒，深刻吸取事故教訓(xùn)，零起點零起步，舉一反三，常抓常新，一步一個腳印，扎扎實實的把安全工作做實做細(xì)，讓悲劇不再重演，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)，不辜負(fù)組織的信任和員工的期望。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十一
本次安全活動的主題是“安全意識，從我做起”。在這個主題的引導(dǎo)下，我們進(jìn)行了一系列的活動，包括講座、討論、視頻學(xué)習(xí)等，旨在提高我們的安全意識。通過這次活動，我深刻認(rèn)識到安全意識的重要性，同時也反思了自己在日常生活和工作中存在的問題。
在講座中，我們了解到安全意識不僅涉及到個人，也涉及到整個團隊。每個人都應(yīng)該關(guān)注安全問題，從小事做起，注重細(xì)節(jié)。講座中還列舉了許多真實的安全事故，讓我們深刻認(rèn)識到安全意識的重要性。
在討論環(huán)節(jié)，我們分享了自己在工作中可能存在的安全隱患，以及如何避免這些隱患。大家紛紛發(fā)表了自己的看法，也從他人的經(jīng)驗中汲取了教訓(xùn)。
通過觀看安全視頻，我們更加深入地了解了安全意識的重要性。視頻中的案例讓人震驚，也讓我們意識到，只有通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，才能提高我們的安全意識。
在活動總結(jié)中，我們反思了活動的效果和影響。通過這次活動，我們深刻認(rèn)識到了安全意識的重要性，也明確了今后應(yīng)該如何提高自己的安全意識。
總之，本次安全活動讓我們受益匪淺。我們應(yīng)該時刻保持警惕，從小事做起，注重細(xì)節(jié)，不斷提高自己的安全意識。同時，我們也應(yīng)該加強對安全問題的宣傳和培訓(xùn)，讓更多的人了解安全知識，提高安全意識。只有這樣，我們才能更好地保護自己和周圍的人，避免安全事故的發(fā)生。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十二
近期，公司組織了一場以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全知識競賽活動。這場活動使我們在輕松的氛圍中提高了安全意識，也使我們對安全生產(chǎn)有了更一步的認(rèn)識。在這次活動中，我們不僅學(xué)到了很多有關(guān)安全的知識，更學(xué)到了如何將理論知識運用到實際生產(chǎn)中。
競賽過程中，我們不僅參與了個人答題，也參與了團隊答題。個人答題時，我們充分展示了自己的獨立思考和快速反應(yīng)能力，而團隊答題時，我們充分發(fā)揚了團隊合作的精神，共同解決問題，共同進(jìn)步。通過這次競賽，我們不僅在知識上有所收獲，更在團隊協(xié)作和溝通上得到了鍛煉。
通過這次活動，我們認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。安全生產(chǎn)不僅關(guān)系到我們的生命安全，也關(guān)系到我們的工作效率和生產(chǎn)設(shè)備的正常運行。我們了解到，任何一次安全事故都可能帶來無法預(yù)測的損失，因此我們必須時刻保持警惕，嚴(yán)格遵守安全規(guī)定，預(yù)防事故的發(fā)生。
在未來的工作中，我們將更加注重安全，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不斷學(xué)習(xí)安全知識，提高安全意識。我們也將加強團隊協(xié)作，提高溝通效率，確保生產(chǎn)過程中各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)和配合。同時，我們將積極參與到類似的安全知識競賽活動中，以保持對安全生產(chǎn)的持續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)。
總之，這次安全知識競賽活動讓我們深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，也讓我們學(xué)會了如何將理論知識運用到實際生產(chǎn)中。我們將以實際行動，為公司的發(fā)展和員工的生命安全保駕護航。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十三
安全無小事，是我們在日常生活中必須重視的一個問題。最近，我們社區(qū)組織了一場安全知識宣傳活動，旨在提高居民的安全意識和防范能力。
活動主要包括安全知識講座、安全演練和安全知識競賽等。在安全知識講座上，專家和學(xué)者們從多個角度講解了安全問題的重要性，提醒大家要時刻保持警惕。在安全演練環(huán)節(jié)，我們模擬了各種突發(fā)事件，讓居民們更加熟悉應(yīng)對措施，提高自救互救能力。在安全知識競賽中，居民們積極參與，展現(xiàn)了他們的學(xué)習(xí)成果。
在活動過程中，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足。首先，有些居民對于安全問題的認(rèn)識還不夠深刻，需要進(jìn)一步加強宣傳和教育。其次，在安全演練環(huán)節(jié)，有些居民沒有認(rèn)真對待，存在敷衍了事的情況。最后，在安全知識競賽中，有些居民存在作弊現(xiàn)象，影響了比賽的公平性和公正性。
針對這些問題，我們提出了改進(jìn)措施。首先，我們需要加強宣傳力度，通過多種渠道向居民普及安全知識。其次，我們需要加強對居民的安全教育，讓他們真正認(rèn)識到安全問題的重要性。最后，我們需要完善比賽規(guī)則，加強監(jiān)管，確保比賽的公平性和公正性。
本次安全知識宣傳活動的成功之處在于，我們成功地提高了居民的安全意識和防范能力，讓大家更加重視安全問題。同時，我們也發(fā)現(xiàn)了自身的不足和需要改進(jìn)的地方，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施。在未來的工作中，我們將繼續(xù)加強宣傳和教育，提高居民的安全意識，確保社區(qū)的安全穩(wěn)定。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十四
本次安全活動的開展，我們圍繞著“安全”這個主題展開了討論和思考。我們團隊認(rèn)為，安全是每個人在日常生活中都應(yīng)該關(guān)注的問題，它不僅關(guān)系到我們的生命安全，也是我們能夠正常生活、學(xué)習(xí)和工作的基礎(chǔ)。
在討論中，我們提出了許多關(guān)于安全的思考，如：
1.每個人的安全意識：我們都需要提高每個人的安全意識，只有當(dāng)每個人都意識到安全的重要性，才能形成一個良好的安全文化氛圍。
2.安全教育：我們需要加強安全教育，讓每個人都了解安全知識，知道如何應(yīng)對各種緊急情況。
3.安全制度：我們需要制定完善的安全制度，明確每個人的安全責(zé)任，確保安全工作的有效實施。
4.安全設(shè)施：我們需要完善安全設(shè)施，確保它們能夠正常工作，如消防設(shè)施、安全通道等。
在討論中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如：
1.安全意識的普及程度不夠，有些人可能只是聽說過安全，但對于安全的重要性、如何保障安全等方面并不了解。
2.安全教育的方式需要改進(jìn)，需要更加生動、有趣、易懂的教育方式，以更好地吸引學(xué)生的注意力。
3.安全制度的執(zhí)行力度不夠，需要加強監(jiān)督和檢查，以確保制度能夠得到有效執(zhí)行。
針對以上問題，我們提出了以下解決方案：
1.加強對安全意識的宣傳和普及，通過各種方式，如講座、宣傳海報等，讓更多的人了解安全知識，提高安全意識。
2.改進(jìn)安全教育的方式，采用更加生動、有趣、易懂的教育方式，如游戲、動畫等形式，吸引學(xué)生的注意力，提高安全教育的效果。
3.加強安全制度的執(zhí)行力度，建立監(jiān)督和檢查機制，對制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保制度能夠得到有效執(zhí)行。
本次安全活動的開展，讓我們更加深入地了解了安全的重要性，也讓我們更加清晰地看到了我們團隊在安全工作中需要改進(jìn)的地方。我們相信，只有通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我們才能更好地保障每個人的安全，讓我們的生活、學(xué)習(xí)和工作更加安全、和諧。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十五
這次安全活動的主題是“安全意識，守護生命”。在這個活動過程中，我們不僅深入學(xué)習(xí)了安全意識的重要性，還通過實際體驗，加強了我們對安全意識的理解和應(yīng)用。這次活動是一次有意義且十分必要的自我教育，它增強了我們對于安全意識培養(yǎng)的重視。
回顧整個活動，我深感收獲良多。我們通過學(xué)習(xí)安全知識，提高了自身的安全防范意識。同時，通過實踐體驗，我們也學(xué)會了如何在緊急情況下冷靜應(yīng)對，保護自己。這次活動也讓我意識到，安全意識的培養(yǎng)不僅僅是個人的事情，而是需要我們共同來維護和關(guān)注的。
在反思過程中，我深刻認(rèn)識到自己在安全意識方面的不足，并意識到自己在安全意識方面的提高空間。同時，我也反思了自己在實踐過程中的不足，并決定在日常生活中更加注重安全意識的培養(yǎng)。
總的來說，這次安全活動是一次有意義且富有成效的體驗。它讓我更加深入地認(rèn)識到安全意識的重要性，也讓我更加清晰地看到了自己在安全意識方面的提升空間。在未來的日子里，我將更加注重安全意識的培養(yǎng)，積極參與到安全活動中，為維護我們生命安全貢獻(xiàn)自己的一份力量。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十六
在這次安全管理活動中，我們面臨了諸多的挑戰(zhàn)和機遇。我們的目標(biāo)是提高全體員工的安全意識，提升安全操作技能，并優(yōu)化安全管理制度，以保障公司及員工的安全。
二、活動內(nèi)容與過程。
本次安全管理活動主要包括安全培訓(xùn)、安全演練和安全經(jīng)驗分享三個環(huán)節(jié)。在安全培訓(xùn)環(huán)節(jié)，我們邀請了專業(yè)的安全講師進(jìn)行理論培訓(xùn)，講解了安全操作規(guī)程、緊急情況處理等知識。在安全演練環(huán)節(jié)，我們進(jìn)行了火災(zāi)逃生、急救處理等實際操作。安全經(jīng)驗分享環(huán)節(jié)，員工們分享了他們在工作中積累的安全經(jīng)驗。
1.培訓(xùn)內(nèi)容與方式：我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的安全培訓(xùn)內(nèi)容過于理論，缺乏實際操作，因此建議增加更多的實踐環(huán)節(jié)。同時，我們建議采用更互動的方式，如小組討論、角色扮演等，以提高學(xué)習(xí)效果。
2.安全制度：我們注意到現(xiàn)有的安全管理制度需要進(jìn)一步完善和優(yōu)化，例如增加緊急預(yù)案、完善安全檢查機制等。
3.員工參與度：在活動中，部分員工的參與度有待提高。我們建議加強員工安全意識的宣傳，并提供更多實際操作的機會，以提高員工參與度。
四、改進(jìn)方案。
1.培訓(xùn)內(nèi)容與方式：增加實際操作環(huán)節(jié)，采用更互動的學(xué)習(xí)方式，如小組討論、角色扮演等。
2.安全制度：制定更完善的緊急預(yù)案和安全檢查機制。
3.員工參與度：加強安全意識的宣傳，提供更多實際操作的機會，以提高員工參與度。
五、總結(jié)。
通過這次安全管理活動，我們提高了全體員工的安全意識，提升了安全操作技能，并優(yōu)化了安全管理制度。同時，我們也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進(jìn)的地方，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)方案。我們相信，在全體員工的共同努力下，我們的安全管理工作將會更上一層樓。
安全大反思大討論活動總結(jié)篇十七
近期，我們公司開展了一系列的安全生產(chǎn)活動，旨在提高員工的安全意識，加強公司的安全管理?；顒影伺嘤?xùn)、宣傳、檢查等多個方面，取得了顯著的成果。在此，我對這次活動進(jìn)行反思總結(jié)。
首先，這次活動具有明確的目標(biāo)，即提高員工的安全意識，預(yù)防事故的發(fā)生。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，各部門積極配合，形成了全面覆蓋、重點突出的安全活動氛圍。
其次，活動內(nèi)容豐富，包括安全培訓(xùn)、安全宣傳、安全檢查等多個方面。培訓(xùn)方面，公司組織了安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，使員工更加了解安全生產(chǎn)的重要性，掌握了一定的安全生產(chǎn)技能。宣傳方面，公司通過各種渠道宣傳安全生產(chǎn)的理念，提高了員工的安全意識。檢查方面，公司組織了對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并整改了一些安全隱患。
再次，活動效果顯著。通過這次活動，員工的安全意識明顯提高，事故率明顯下降。員工們更加自覺地參與到安全工作中，形成了良好的安全氛圍。同時，公司的安全管理水平也得到了顯著提升，為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的保障。
最后，我認(rèn)為在未來的工作中，我們應(yīng)該繼續(xù)加強安全意識教育，定期開展安全檢查，確保公司的安全生產(chǎn)。同時，要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷完善安全管理制度，不斷提高安全管理水平。
總之，這次安全生產(chǎn)活動是一次成功的活動，取得了顯著的成果。我們要繼續(xù)加強安全意識教育，加強安全管理，確保公司的安全生產(chǎn)。