財政局下半年工作計劃和目標(biāo)(模板19篇)

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    通過制定計劃,我們可以更好地掌控自己的生活和工作,避免盲目行動。在執(zhí)行計劃的過程中,我們可以借鑒一些管理思想和技巧,如PDCA循環(huán)、SMART原則等。最后,希望大家在編制和執(zhí)行計劃時能夠享受到成就感和滿足感。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇一
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    今年是全面實(shí)施“黃藍(lán)”國家戰(zhàn)略的攻堅期,也是建設(shè)生態(tài)文明典范城市的`關(guān)鍵期。根據(jù)當(dāng)前的財政經(jīng)濟(jì)形勢和市七屆人大一次會議的決策部署,下半年我們將著力抓好以下四個方面的工作,堅定不移的完成全年預(yù)算目標(biāo)任務(wù)。
    (一)積極培育經(jīng)濟(jì)增長內(nèi)生動力,培植壯大高效財源。
    立足財政職能,靈活運(yùn)用財政支持、引導(dǎo)手段,支持全市重點(diǎn)項目建設(shè),優(yōu)化外部環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。深入探索財金結(jié)合的有效方式,放大財政資金投入效應(yīng),推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級,加大對石油裝備等特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、汽車及零部件等先進(jìn)制造業(yè)和試點(diǎn)強(qiáng)鎮(zhèn)建設(shè)扶持力度。認(rèn)真落實(shí)各項財稅扶持政策,大力支持節(jié)能減排、科技創(chuàng)新和服務(wù)業(yè)發(fā)展,把保增長、促發(fā)展與轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)緊密結(jié)合起來,建立可持續(xù)發(fā)展的財源體系。
    (二)著力抓好增收節(jié)支,服務(wù)全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
    堅持強(qiáng)化征管抓增收,完善稅源控管體系和非稅收入征繳管理機(jī)制,加大稽查稽核力度,確保稅費(fèi)收入較快增長。抓好國有資產(chǎn)和政府資源監(jiān)管運(yùn)營,多渠道增加財政收入。堅持注重績效抓節(jié)支,加強(qiáng)預(yù)算管理,認(rèn)真落實(shí)厲行節(jié)約的各項規(guī)定,繼續(xù)大力壓減一般性支出,嚴(yán)格控制“三公”費(fèi)用支出,突出抓好公務(wù)用車專項治理,集中財力向全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)傾斜。
    (三)提高民生保障,大力促進(jìn)和諧城市建設(shè)。
    完善社會保障制度和就業(yè)服務(wù)體系,改善和提高困難群體的生活條件與就業(yè)能力。支持深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和報銷比例。加大教育投入,支持實(shí)施教育惠民工程,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件,促進(jìn)各級各類教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。建立財政文化投入穩(wěn)定增長機(jī)制,加大文化產(chǎn)業(yè)扶持力度,努力構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的公共文化服務(wù)體系。大力支持保障性安居工程建設(shè),確保完成保障房建設(shè)任務(wù)。支持加大農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力建設(shè)和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)力度,改善水利基礎(chǔ)設(shè)施條件,推進(jìn)中低產(chǎn)田改造。支持未利用地集約高效開發(fā),為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展拓展空間。整合支農(nóng)資金,重點(diǎn)加大對示范園區(qū)和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的支持力度,增強(qiáng)輻射帶動能力。完善惠農(nóng)補(bǔ)貼政策體系,加強(qiáng)農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn),扶持農(nóng)民專業(yè)合作社和基層農(nóng)技推廣體系建設(shè),加快村級基礎(chǔ)公益設(shè)施工程建設(shè),探索開展鄉(xiāng)村公益性債務(wù)試點(diǎn),多措并舉深化農(nóng)村綜合改革。
    (四)強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,全面提高財政精細(xì)化管理水平。
    繼續(xù)深化部門預(yù)算改革,進(jìn)一步細(xì)化預(yù)算編制,提高部門預(yù)算年初到位率和批復(fù)率。擴(kuò)大國庫集中支付范圍,加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理,合理加快支出進(jìn)度。完善國有資產(chǎn)監(jiān)管制度,科學(xué)制定國有資產(chǎn)企業(yè)年度經(jīng)營計劃,抓好財務(wù)總監(jiān)派駐制度落實(shí),夯實(shí)管理基礎(chǔ)。探索建立重大項目支出預(yù)算事前評審機(jī)制,將財政評審納入預(yù)算管理環(huán)節(jié)。嚴(yán)格財政監(jiān)督,鞏固“小金庫”專項治理成果,抓好長效機(jī)制建設(shè)。繼續(xù)規(guī)范地方政府融資平臺管理,著力防范和控制財政風(fēng)險。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇二
    一、繼續(xù)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。
    20__年下半年,重點(diǎn)要加強(qiáng)對《安全生產(chǎn)法》、《消防法》和《煙草行業(yè)安全管理規(guī)定》的培訓(xùn)學(xué)習(xí),并邀請市交警大隊和消防大隊的領(lǐng)導(dǎo)專題輔導(dǎo)講課,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的法律意識,著力提高安全防范的自覺性和責(zé)任性。
    二、進(jìn)一步加強(qiáng)安全責(zé)任制的落實(shí)。
    全體員工要牢固確立“防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山”的思想,狠抓各項制度的落實(shí),各科室、部門要切實(shí)加強(qiáng)工作責(zé)任性,做好安全的監(jiān)督檢查工作。一是要按照職能,抓好責(zé)任的落實(shí)到位;二是要扎實(shí)抓好自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告整改;三是要定期組織安全檢查,消除隱患;四是要加強(qiáng)值班和查崗管理;五是加強(qiáng)物流中心的安全管理,嚴(yán)格庫區(qū)的各項管理制度,切實(shí)做好防火防盜工作,努力把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài);六是要進(jìn)一步加強(qiáng)事故責(zé)任追究制度,嚴(yán)格執(zhí)行省局有關(guān)的獎懲規(guī)定。
    三、強(qiáng)化對車輛的安全管理。
    一是要進(jìn)一步加強(qiáng)對駕駛員的教育管理,堅持每月開展一次安全教育活動,進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識,著力提高駕駛員遵守《道路交通法規(guī)》和局(公司)《車輛管理制度》的自覺性;二是進(jìn)一步強(qiáng)化車輛管理,嚴(yán)格實(shí)行公務(wù)用車派車單制度,進(jìn)一步明確規(guī)范派車權(quán)限和用車規(guī)定;三是嚴(yán)把車輛準(zhǔn)駕關(guān),堅持持證上崗,定認(rèn)定車,不準(zhǔn)公車私用,不準(zhǔn)繞道辦私事,嚴(yán)禁沒有上崗證的人員駕駛車輛;四是嚴(yán)格執(zhí)行事故責(zé)任賠償制度,進(jìn)一步強(qiáng)化交通事故的責(zé)任追究制度,杜絕交通責(zé)任事故的發(fā)生。
    四、進(jìn)一步強(qiáng)化考核機(jī)制。
    一是加強(qiáng)對客戶服務(wù)部的考核,每月結(jié)合綜合考核一并進(jìn)行,把安全工作列為重要項目,并與工資兌現(xiàn)掛鉤考核;二是加強(qiáng)對各科室、部門考核,實(shí)行安全工作一票否決制,安全工作業(yè)績作為年終綜合考核的重要依據(jù),與獎金兌現(xiàn)掛鉤;三是加強(qiáng)對駕駛員考核管理,堅持每月一次,考核業(yè)績與當(dāng)月工資兌現(xiàn)掛鉤。
    五、工作要求。
    1.各科室、部門要高度重視安全工作,消除麻痹思想,抓好措施的落實(shí)。
    2.要認(rèn)真履行職責(zé),增強(qiáng)責(zé)任性,強(qiáng)化監(jiān)督檢查。
    3.加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,齊抓共管,扎實(shí)抓好安全工作。
    4.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),抓好隱患的整改落實(shí)。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇三
    xx年我要以服務(wù)提高質(zhì)量,更好的為臨床服務(wù)。把以前的被動服務(wù)變?yōu)橹鲃臃?wù),爭取做到收發(fā)物品主動熱情,無差無錯,存在問題及時溝通,解決落實(shí),把各項工作規(guī)范再規(guī)范,細(xì)化再細(xì)化。消毒滅菌準(zhǔn)確徹底,無延誤。都說素質(zhì)決定能力。我要積極提高素質(zhì),加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭先進(jìn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項管理規(guī)范,協(xié)助護(hù)士長做好工作。
    (一)學(xué)習(xí)管理工作規(guī)范。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項管理規(guī)范,逐句分析研究,不懂就問,協(xié)助護(hù)士長完成各項工作。掌握各項規(guī)章制度,操作流程,操作規(guī)程,崗位職責(zé),應(yīng)急預(yù)案,做好各項工作。
    (二)接受最新知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),做好每一項工作。
    (三)主動熱情服務(wù),提升服務(wù)理念。
    為病人服務(wù)“主動上門”,及時準(zhǔn)確。按規(guī)范進(jìn)行護(hù)理操作,樹立良好的服務(wù)形象,定期到病人當(dāng)中征求意見,更周到的為每一名病人服務(wù)。
    (四)加強(qiáng)個人修養(yǎng),樹立“天使”形象。
    加強(qiáng)基本功訓(xùn)練,包括思想政治、職業(yè)素質(zhì)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、臨床操作技能等。提高自己的思想政治素質(zhì),鉆研文化科學(xué)、專業(yè)實(shí)踐和管理科學(xué)知識,提高護(hù)理管理水平和質(zhì)量。
    (一)加強(qiáng)基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)。
    加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的專業(yè)技術(shù)知識,利用業(yè)余時間多翻閱護(hù)理相關(guān)書籍。
    (二)加強(qiáng)專業(yè)知識的操作。
    在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),做到膽大心細(xì),客服心里障礙。定期或不定期對工作進(jìn)行總結(jié),遇有困難及時向有經(jīng)驗的其他護(hù)士請教。
    (三)認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理工作。
    規(guī)范護(hù)理工作,保持病人的病床整潔,無異味,無污跡,物品擺放整齊,輸液滴熟與醫(yī)囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇四
    加強(qiáng)學(xué)習(xí),確保思想上的先進(jìn)和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強(qiáng)鍛煉,促進(jìn)服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排,善于思考、積極創(chuàng)新,能獨(dú)立且出色完成各項工作。
    四、工作措施。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實(shí)踐的行為,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體獎。一方面要加強(qiáng)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想的學(xué)習(xí),運(yùn)用馬克思主義的立嘗觀點(diǎn)和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強(qiáng)貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強(qiáng)辦公室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),做到守紀(jì)律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
    2、踏實(shí)工作。只有踏實(shí)工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。堅持“兩個務(wù)必”是一個黨員的根本作風(fēng),無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗,都要堅持謙虛、謹(jǐn)慎。
    轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年-xx年了,又是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年,是辭舊迎新、再次展現(xiàn)自己的又一開始。也是我非常重要的一年。出來工作快3個年頭,面對竟?fàn)幖ち叶鞋F(xiàn)實(shí)的社會,生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí),讓自己成為一個真正有實(shí)力的管理者,為自己創(chuàng)造一個美好的未來。在此,我訂立了本。
    以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。
    一、熟悉公司新的。
    規(guī)章制度。
    和工程管理開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,作為公司一名工作人員,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作。
    1.明確職員工的職責(zé)和工作任務(wù)調(diào)度分派各職員工必須履行工廠員工應(yīng)盡義務(wù)和《工程部管理職責(zé)》規(guī)定的職責(zé),其工作任務(wù)可根據(jù)公司部門需要服從上級隨時調(diào)配支持。
    4.工作方法改善:加強(qiáng)部門協(xié)作溝通,營建和諧進(jìn)取的企業(yè)文化氛圍,發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,分析問題,解決問題,制訂符合實(shí)情的工程及相關(guān)部門工作反饋改善方案和辦法,建立培訓(xùn)計劃,加強(qiáng)技能訓(xùn)練和心態(tài)教育,穩(wěn)定人員流失。
    5.工程設(shè)計管理過程中要充分聽取各方面的意見,發(fā)揚(yáng)技術(shù)民主,對爭議較大的問題,組成審查班子進(jìn)行認(rèn)真的論證,如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術(shù)開發(fā)者)。
    二、明確自己的發(fā)展方向,正確認(rèn)識自己,糾正自己的缺點(diǎn).認(rèn)真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。
    我也會向其它同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進(jìn)步。征取更好的工作成績。
    以上是我針對xx年的工作計劃與發(fā)展方向,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達(dá)成計劃并突破,xx年取得更好的成績,全面提高自己。
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    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇五
    我們的教學(xué)工作會在忙碌中充實(shí),在喜悅中收獲。我想把自己的不足和獲得的經(jīng)驗變成這學(xué)期工作的動力。制定以下計劃:
    始終熱愛本職工作,堅持政治學(xué)習(xí),提高自覺性和覺悟。注重個人道德修養(yǎng),為人師表,嚴(yán)格要求自己,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),與同事和睦相處,合作愉快,同心同德,全力以赴,共同組成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。
    教學(xué)是教師的中心工作。作為教師,除了具有良好的思想品德和高尚的道德情操外;你還需要有很高的業(yè)務(wù)技能。這學(xué)期我會認(rèn)真寫教案備課,根據(jù)學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)情況有針對性的開展工作。在課堂上,我會耐心細(xì)致的講解。為了讓學(xué)生更好的接受書本知識,我會認(rèn)真研究學(xué)生,鉆研教材,盡力為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會,讓學(xué)生在通俗易懂的情境中學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)積極性。另外,要認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的教育書籍,結(jié)合實(shí)踐,才能促進(jìn)自身的發(fā)展。
    作為教師,除了具有良好的思想品德和高尚的道德情操外;你還需要有很高的業(yè)務(wù)技能。這學(xué)期我會注意開闊視野,訂閱專業(yè)雜志,瀏覽音樂網(wǎng)站,寫下可以借鑒的教學(xué)經(jīng)驗和優(yōu)秀案例等資料。不斷充電,每天安排一定的時間提高基本功,爭取在這學(xué)期提高業(yè)務(wù)水平。
    深入學(xué)習(xí)新的教育理念,以教育為中心,以課堂為基地,扎實(shí)練好個人基本功。搞好課堂常規(guī)教學(xué),掌握孩子各個方向的進(jìn)步和變化,有針對性地改進(jìn)教學(xué)方法。在課堂上,我會耐心細(xì)致的講解。為了讓學(xué)生更好的接受書本知識,我會認(rèn)真研究學(xué)生,鉆研教材,盡力為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會,讓學(xué)生在通俗易懂的情境中學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)積極性。課后及時反饋,記下教學(xué)中的成功與失敗,以及改進(jìn)方法。這學(xué)期,我會積極利用身邊的資源,為孩子創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,幫助孩子培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。使他們在輕松、愉快、活潑的狀態(tài)下積極學(xué)習(xí)。我也會配合班主任做好日常管理,讓孩子在學(xué)習(xí)的同時養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣和健康的身心。
    這學(xué)期,除了在平時的時間里用電話、聯(lián)系本、家訪等方法與家長互動,我還會增加更多新的渠道。并爭取在自己的博客頁面發(fā)表個人原創(chuàng)文章和觀點(diǎn)。爭取多和父母接觸溝通。
    “我越熱愛我的事業(yè),就越覺得我不是因為事業(yè)?!痹诮窈蟮慕虒W(xué)工作中,我將積極努力加強(qiáng)自身建設(shè),使我的工作做得更扎實(shí)、更有效、更完善、更好。同時也希望老師和領(lǐng)導(dǎo)能在教學(xué)上給我一些建議和幫助。
    以上是我對這學(xué)期工作的規(guī)劃,希望能積極完成。
    加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別是政治學(xué)習(xí),不斷提高自己的.道德修養(yǎng),為人師表,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,做學(xué)生的良師益友。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),與同事和睦相處,合作愉快,同心同德,盡一切努力組成團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。
    關(guān)愛學(xué)生,無私奉獻(xiàn)。教師高尚道德的一個重要體現(xiàn),就是把自己的全部身心獻(xiàn)給學(xué)生,獻(xiàn)給教育。這個學(xué)期,我在教高一兩個班的數(shù)學(xué)和高三的英語。在工作中要注意轉(zhuǎn)變觀念,把學(xué)生當(dāng)成平等的教育對象,而不是高高在上。在教學(xué)過程中尊重學(xué)生的個性,建立平等和諧的師生關(guān)系。對學(xué)生要把關(guān)心愛護(hù)和嚴(yán)格要求結(jié)合起來,對好學(xué)生不偏心,對差生不歧視,對后進(jìn)生要恩將仇報,特別是對后進(jìn)生,千萬不要諷刺,更不要體罰或變相體罰。要善于發(fā)現(xiàn)和放大學(xué)生的閃光點(diǎn),為他們創(chuàng)造展示自己的機(jī)會,幫助學(xué)生樹立信心,糾正不良行為習(xí)慣。
    工作中要有“四心”,即愛心、耐心、信心、恒心,用對學(xué)生的愛和對教育的真誠,堅持不懈地做好本職工作。同時,也要加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通,幫助家長重新認(rèn)識孩子,找出孩子犯錯的真正原因,改變教育方式,有意識地誘導(dǎo)家長反思自己的錯誤,了解孩子的發(fā)展變化,變盲目合作為合作教育。
    在個人教學(xué)工作計劃方面,不斷學(xué)習(xí),不斷充實(shí)和提升自己。因為要成為一名優(yōu)秀的教師,除了要有良好的思想品德和高尚的道德情操外,還需要有較高的專業(yè)技能水平。特別是我是一個缺乏實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗的年輕教師,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),向老教師和優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)。馬卡連柯曾說,“學(xué)生可以原諒老師的嚴(yán)肅、刻板甚至挑剔,但不能原諒老師的無知。”教師肩負(fù)著教書育人的雙重任務(wù)。為了完成好這項任務(wù),我不僅要有深厚的專業(yè)知識,還要廣泛涉獵其他相鄰學(xué)科,用豐富的知識武裝頭腦。隨著時代的進(jìn)步,學(xué)生對教師的要求越來越高,隨著新課程改革的實(shí)施,呼喚新時代的新教師。所以,為了更好的完成自己的本職工作,對得起學(xué)生、家長和社會的期望,對得起人民教師的光榮稱號,我會繼續(xù)學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)知識和素養(yǎng),豐富自己的積累,盡快提高自己的教學(xué)水平。使自己在業(yè)務(wù)和思想上適應(yīng)時代的發(fā)展需要,與時俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,做一名創(chuàng)新型科研教師。給學(xué)生一杯水,我必須有穩(wěn)定的水源,那就是學(xué)習(xí)。
    是課堂教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地,是學(xué)生茁壯成長的快樂園地。為了讓每節(jié)課只有40分鐘就能發(fā)揮最大效用,信息豐富,形式活躍,貼近學(xué)生年齡特征。我重點(diǎn)講三個方面:課前、課中、課后。課前認(rèn)真?zhèn)湔n。課前備課,準(zhǔn)備教材,準(zhǔn)備學(xué)生,保證課前準(zhǔn)備及時充分。在課堂上,我們會積極為學(xué)生創(chuàng)造良好輕松的學(xué)習(xí)氛圍,愉快的心情是產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣的重要因素。所以我會從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。課后及時反饋,記下教學(xué)中的成功與失敗以及改進(jìn)方法。
    在教學(xué)工作中,最重要的不是計劃,而是如何貫徹和執(zhí)行我自己的計劃,而這個計劃也是我的工作目標(biāo)。在教學(xué)過程中難免會遇到很多挫折和困難,但我一定要嚴(yán)格要求自己,不斷學(xué)習(xí),改進(jìn)和提高自己的工作,爭取合格甚至超額完成自己的計劃和目標(biāo),對得起自己的心,對得起教師這個神圣的職業(yè)!
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇六
    xx年對于我來說是一個充滿壓力同時的挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存一年。進(jìn)入社會開始工作已經(jīng)是第四個年頭了,回想這幾年的工作經(jīng)歷,確實(shí)也讓我成長了不少,從一個沒有任何社會大學(xué)生走到現(xiàn)在,所有的經(jīng)驗教訓(xùn)時刻提醒我克制自己的莽撞和那顆不服輸?shù)男?,但是所有的小成績又在不斷的激勵著我,促使我必須去了解自己、?jīng)營好自己。不論我們懷揣怎樣的夢想,實(shí)現(xiàn)她唯一的途徑其實(shí)都普通得不能再普通,即是腳踏實(shí)地的努力,克己求實(shí)的.發(fā)揮。我感謝在成長路上激勵過我的人,是你們讓我羽翼漸豐。在此,我訂立了20xx年下半年,以便使自己在新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績。
    學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項目資料,了解公司業(yè)務(wù)范圍和運(yùn)作模式。目前主要了解資料,了解該項目的具體調(diào)研情況、開發(fā)立項、合作模式,積極掌握項目跟進(jìn)程度,爭取盡快進(jìn)入項目角色,為項目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作;同時收集了解與行業(yè)、項目相關(guān)的知識信息,以便更好的補(bǔ)充完善項目進(jìn)度需求,在項目啟動前努力補(bǔ)給做好準(zhǔn)備工作。
    學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向,來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我們所必須掌握的內(nèi)容。因此在專業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助。
    1、增強(qiáng)責(zé)任感古人云:“不患無策,只怕無心”責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做事情,是一種客觀需要,也是一種主觀追求。有了責(zé)任心,工作起來才有激情和動力。不講責(zé)任,不愿承擔(dān)責(zé)任,不敢承擔(dān)責(zé)任的行為,必然造成工作上敷衍了事、庸碌無為;隨心所欲、弄虛作假;明哲保身、患得患失;縮手縮腳,無所作為。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作首要條件,一個正確的出發(fā)點(diǎn)會帶動我們很輕松的積極向上,不斷完善自己的專業(yè)技能和工作能力。
    2、增強(qiáng)團(tuán)隊意識眾人拾柴火焰高,在團(tuán)隊精神的作用下,團(tuán)隊成員會產(chǎn)生互相關(guān)心、互相幫助的交互行為,顯示出關(guān)心團(tuán)隊的主人翁責(zé)任感,在工作中能夠積極主動的為團(tuán)隊服務(wù),為團(tuán)隊補(bǔ)臺,并努力自覺地維護(hù)團(tuán)隊的集體榮譽(yù),自覺地以團(tuán)隊的整體榮譽(yù)為重來約束自己的行為,從而成為公司自由而全面發(fā)展的動力。在加強(qiáng)團(tuán)隊意識同時,需要有效溝通,只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力,我們應(yīng)該努力加強(qiáng)自己的這種團(tuán)隊意識,通過發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神,加強(qiáng)建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗。
    3、增強(qiáng)服務(wù)意識很多時候服務(wù)意識能很好的幫助我們?nèi)チ私忭椖壳闆r、完善項目過程,這是一種積極的主管能動性。所有項目的市場就在我們的服務(wù)意識里,服務(wù)意識應(yīng)該在我們每位員工心中,我們只有把服務(wù)意識轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù),才能打動客戶打開市場。同樣,不僅僅是在業(yè)務(wù)方面,很大程度上來說日常工作也是服務(wù)意識的優(yōu)先體現(xiàn),做好各個部門的配合工作也是服務(wù)于大家、服務(wù)于自我。
    以上,是我在新的一年中對自己的要求和計劃,對于我來說這一年是嶄新的,是充滿激情和挑戰(zhàn)的。相信自己會盡快熟悉工作,完成新的任務(wù),做出工作成績。感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝我的同事們!
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇七
    上半年,我局認(rèn)真貫徹落實(shí)全省財政工作會議和縣委經(jīng)濟(jì)工作會議精神,深化財政預(yù)算、國庫集中支付和政府債務(wù)管理改革,加強(qiáng)財政投資評審和績效評價工作,狠抓收入入庫,確保民生保障支出,集中整合財力,支持重點(diǎn)項目和縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)。截至6月30日,全縣累計完成財政收入x億元,為年度預(yù)算的x%,比上年同期增加x萬元,增長x%;其中財政部門征管的非稅收入完成x億元,為預(yù)算任務(wù)x億元的x%,比上年同期增加x萬元,增長x%,實(shí)現(xiàn)了時間過半財政收入完成過半的目標(biāo);全縣公共財政支出累計完成x億元,為年度預(yù)算的x%,比上年同期增加x億元,增長x%;政府性基金預(yù)算支出x億元,完成年度預(yù)算的x%,比上年同期增加x億元,增長x%。全縣民生資金、重點(diǎn)項目支出和縣鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)得到保障。
    (一)抓財源建設(shè),集中財力支持重點(diǎn)項目建設(shè)。
    財政預(yù)算安排在落實(shí)好“三?!钡那疤嵯?,創(chuàng)新思路,整合資金,集中財力辦大事,其中基礎(chǔ)設(shè)施和重點(diǎn)項目預(yù)算安排資金x億元,產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金安排x萬元,全力支持縣委縣政府“兩個打造,四項建設(shè)”戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。
    (二)抓收入征管,多措并舉確保收入“雙過半”
    一是強(qiáng)化收入目標(biāo)責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣稅收保障辦法》、《xx縣縣直單位非稅收入執(zhí)收工作考核辦法》和《xx縣財政收入征管考核辦法》,推行財政收入按月、按季均衡入庫考核機(jī)制,強(qiáng)化稅務(wù)部門、財政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及協(xié)稅護(hù)稅單位的抓收職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)各項稅收應(yīng)收盡收,非稅收入按時足額入庫,確保財政收入“雙過半”的如期實(shí)現(xiàn)。二是完善代扣代繳和協(xié)稅護(hù)稅機(jī)制。各代扣代繳責(zé)任單位與縣政府簽訂抓收責(zé)任狀,履行代扣代繳單位責(zé)任,各護(hù)稅把關(guān)單位發(fā)揮職能作用,為稅收入庫把好關(guān)口,保駕護(hù)航。三是加強(qiáng)收入督查考核。嚴(yán)格落實(shí)收入獎懲制度,按月編發(fā)促收通報,及時報送縣領(lǐng)導(dǎo)和各收入征管單位,為領(lǐng)導(dǎo)決策和各單位及時了解收入動態(tài)提供依據(jù)。四是強(qiáng)化非稅收入征管。認(rèn)真落實(shí)《湖南省非稅收入管理條例》,出臺了《xx縣x年納入公共財政預(yù)算非稅收入及相關(guān)支出計劃》,清理已取消的行政事業(yè)收費(fèi)項目,督促各執(zhí)收單位應(yīng)收盡收。
    (三)抓支出管理,財政監(jiān)管力度進(jìn)一步加大。
    預(yù)算三套全口徑預(yù)算。在預(yù)算編制過程中實(shí)事求是,合理核定全年收支。收入預(yù)算積極穩(wěn)妥,留有余地,與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng),與財政政策相銜接。支出安排統(tǒng)籌兼顧,突出優(yōu)先保障民生資金、干部職工待遇和政權(quán)運(yùn)轉(zhuǎn)支出,對保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生的重點(diǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)重點(diǎn)保障,嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”等一般支出。
    2.“三公”經(jīng)費(fèi)管理進(jìn)一步規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、縣關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定和縣《關(guān)于厲行節(jié)約從嚴(yán)控制支出的十條規(guī)定》、《xx縣黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則》、《xx縣會議費(fèi)管理辦法》、《xx縣國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員差旅費(fèi)管理辦法》,修訂和完善局機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度,加強(qiáng)對全縣公務(wù)接待、會議、國家工作人員出國出省考察學(xué)習(xí)、基本建設(shè)項目建設(shè)規(guī)模和標(biāo)準(zhǔn)等經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理。
    3.國庫集中支付和會計集中核算管理進(jìn)一步加強(qiáng)。一是財政資金直接支付力度大。上半年,局國庫辦共辦理國庫集中支付業(yè)務(wù)x筆,支出金額x億元,直接支付比例達(dá)x%。二是會計核算工作進(jìn)一步規(guī)范。會計核算局從抓支出憑證的合法性、合理性、真實(shí)性、規(guī)范性入手,嚴(yán)格落實(shí)部門預(yù)算與支出標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),嚴(yán)把支出審核關(guān)。
    金x萬元,資金節(jié)約率x%。實(shí)際采購金額比上年同期增加x萬元,增長x%。
    5.財政監(jiān)督力度進(jìn)一步加大。一是積極開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作。進(jìn)一步完善監(jiān)管制度,規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政信息通達(dá)、公開公示、抽查巡查等工作環(huán)節(jié)程序,建立有效的信息交流反饋渠道。二是加大財政監(jiān)督力度,對縣交警大隊、縣城建投資管理辦公室進(jìn)行財務(wù)收支、資金安全及會計信息質(zhì)量情況監(jiān)督檢查。三是認(rèn)真做好稅收等優(yōu)惠政策清理工作。根據(jù)省財政廳《關(guān)于清理規(guī)范稅收等優(yōu)惠政策有關(guān)問題的通知》,全面清理規(guī)范稅收等優(yōu)惠政策。通過清理,我縣涉及稅收等優(yōu)惠政策的部門單位有x個,涉及稅收等優(yōu)惠政策文件x個、合同x個,按程序提交縣政府領(lǐng)導(dǎo)研究,廢止不合規(guī)文件x個、合同x個。
    6.加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)管。x-x月,審核撥付單位資產(chǎn)購置(建設(shè))費(fèi)用x萬元;審核批復(fù)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置項目x個,報廢電子設(shè)備、家具空調(diào)x批,實(shí)現(xiàn)處置收入x萬元。
    動財政投資評審工作。現(xiàn)已完成投資評審項目x個,金額x億元,其中已出具評審報告的項目x個。
    (四)抓政策落實(shí),民生資金保障力度進(jìn)一步加大。
    1-6月,通過“一卡通”發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼x種,補(bǔ)貼金額x億元,受益農(nóng)戶x萬戶;按進(jìn)度和實(shí)際需要撥付社會保障資金x億元;撥付教育保障經(jīng)費(fèi)x億元,發(fā)放貧困寄宿生生活補(bǔ)助x萬元,撥付學(xué)生營養(yǎng)改善計劃專項資金萬元;落實(shí)水稻保險.萬畝、玉米保險x萬畝、油菜保險x萬畝、公益林保險.萬畝、能繁母豬保險x萬頭、育肥豬保險x萬頭、煙葉保險x.萬畝;完成年“一事一議”財政獎補(bǔ)項目驗收掃尾工作,落實(shí)年“一事一議”財政獎補(bǔ)項目計劃x個,撥付獎補(bǔ)項目資金x萬元。
    (五)突出產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目獲省驗收組好評。
    過實(shí)地察看工程項目、聽取當(dāng)?shù)厝罕姺错憽⒉殚喯嚓P(guān)資料和會計賬目,對我縣在司門前鎮(zhèn)和羊古坳鄉(xiāng)實(shí)施的農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程項目予以充分肯定,高分通過驗收。
    (六)強(qiáng)化措施,涉農(nóng)資金專項整治行動開展有序。
    補(bǔ)償支出、農(nóng)村危房改造補(bǔ)助、農(nóng)業(yè)節(jié)水供水工程建設(shè)等農(nóng)村基本建設(shè)支出、財政扶貧資金等六個方面涉農(nóng)資金進(jìn)行重點(diǎn)檢查,被檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直涉農(nóng)單位高度重視,如實(shí)提供檢查資料,主動配合檢查工作,并做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作,為檢查組創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,得到省和國家檢查組的好評。
    (七)抓隊伍建設(shè),財政形象不斷提升。
    1.不斷加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是制定了局黨委學(xué)習(xí)中心組理論學(xué)習(xí)方案和計劃,上半年共組織了x次局黨委學(xué)習(xí)中心組理論學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)系列講話精神。二是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和程序完成年度考核及評優(yōu)評先工作。全縣財政系統(tǒng)評出優(yōu)秀人員人(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所人,縣局人),人受到縣政府嘉獎,x人記三等功。
    2.加大財政宣傳力度。x-x月,市級以上主媒刊報、網(wǎng)站刊發(fā)推介我縣財政工作稿件篇;紅網(wǎng)站、縣政府的網(wǎng)站、電視臺等媒體編發(fā)財政信息稿件條;自辦《財政》期刊x期,發(fā)稿篇。
    (八)做好檔案管理、建議提案辦理、綜治、反邪教、計劃生育等日常工作。
    及時清理年度檔案資料并整理歸檔;認(rèn)真辦理縣政府交辦的建議提案工作;綜治、反邪教、計劃生育、安全生產(chǎn)等中心工作在半年考評中得到縣檢查組的充分肯定。
    (一)嚴(yán)格落實(shí)收入征管機(jī)制,確保完成全年財政收入任務(wù)。
    嚴(yán)格落實(shí)《縣稅收保障辦法》和《縣財政收入征管考核辦法》,加強(qiáng)征管,依法治稅;強(qiáng)化非稅收入征管力度,督促各執(zhí)收單位應(yīng)收盡收;加大縣鄉(xiāng)、部門聯(lián)動的代扣代繳和協(xié)稅護(hù)稅力度,齊抓共管,形成合力,實(shí)現(xiàn)財政收入穩(wěn)步增收。
    (二)盤活財政資金,加快預(yù)算支出進(jìn)度。
    認(rèn)真落實(shí)省財政廳《關(guān)于加快年預(yù)算支出進(jìn)度的緊急通知》精神,對上級轉(zhuǎn)移支付資金,在收到通知后,迅速落實(shí)到具體單位和項目,盡早形成支出;對縣財政年初確定的基本支出預(yù)算,及時督促各主管部門落實(shí)資金使用計劃和用款申請,足額保障單位正常運(yùn)轉(zhuǎn);對項目支出,加快項目執(zhí)行進(jìn)度,形成實(shí)物工作量,根據(jù)實(shí)施進(jìn)度及時辦理資金撥付。
    (三)進(jìn)一步規(guī)范“三公”經(jīng)費(fèi)管理。
    認(rèn)真落實(shí)《縣公務(wù)接待管理辦法》、《縣差旅費(fèi)管理辦法》、《縣會議經(jīng)費(fèi)管理辦法》,從嚴(yán)控制公用經(jīng)費(fèi)支出,加強(qiáng)車輛購置運(yùn)行、公務(wù)接待、外出考察學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理,壓縮行政性辦公支出。
    (四)強(qiáng)化財政資金安全運(yùn)行。
    認(rèn)真落實(shí)《縣財政投資評審管理辦法》,規(guī)范財政投資項目管理。進(jìn)一步規(guī)范財政資金審批程序和銀行賬戶管理,嚴(yán)格內(nèi)部牽制制度,加強(qiáng)財政監(jiān)督檢查,確保財政資金安全。
    (五)進(jìn)一步做好爭取資金工作。
    認(rèn)真研究政策,扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作,加大部門協(xié)調(diào)與匯報力度,爭取國家和省對我縣的更大支持。
    (六)深化財政管理改革。
    認(rèn)真貫徹新《預(yù)算法》、《湖南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理條例》,進(jìn)一步完善預(yù)算管理、國庫集中支付和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管辦法。
    (七)扎實(shí)做好涉農(nóng)資金整改、整章建制工作。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇八
    怎么寫?你的下半年工作計劃寫好了嗎?下面是本站小編收集整理的下半年工作計劃,歡迎閱讀。
    為了響應(yīng)黨中央建設(shè)“學(xué)習(xí)型政府”的要求,也為了不斷完善自我,適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,更新自己的知識層次和政治理論水平,與時俱進(jìn),努力提高自己的綜合素質(zhì),做一名學(xué)習(xí)型的組織干部,特制訂學(xué)習(xí)計劃如下:
    提高自身政治理論水平,增強(qiáng)政治敏銳性;加強(qiáng)組工業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高工作能力和效率,在寫作上更進(jìn)一步。
    二、學(xué)習(xí)時間。
    1、周一至周五,上班時在不影響業(yè)務(wù)工作的情況下,利用一切可利用的時間學(xué)習(xí)。每天晚上7:00—8:00,學(xué)習(xí)1個小時。
    2、周六、周日,學(xué)習(xí)5個小時。
    4、每星期利用網(wǎng)絡(luò)資源,上網(wǎng)學(xué)習(xí)個2小時。
    5、每天用半個小時閱讀當(dāng)天報紙、雜志,了解國內(nèi)外的重大新聞、政策形勢,提高自己的政策理論水平。
    三、學(xué)習(xí)任務(wù)。
    1、政治理論。通過觀看新聞聯(lián)播,閱讀黃岡日報、湖北日報、中國青年報、黨員生活等報刊雜志,學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及其一系列重要論述,和這些理論在各地方的實(shí)際應(yīng)用,深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),用先進(jìn)的理論指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐。
    “好記性不如爛筆頭”,堅持邊看邊想,邊想邊寫。每月完成。
    讀書筆記。
    字?jǐn)?shù)不少于5000字。
    2、業(yè)務(wù)知識。充分利用組織部的資源,學(xué)習(xí)《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨員處分條例》、《干部任用條例》、《公務(wù)員法》、《組織法》、《行政許可法》、《憲法》等法律法規(guī),努力提高工作水平、工作能力和法律意識。學(xué)習(xí)公文寫作、口才等方面的知識,結(jié)合工作中遇到的實(shí)際情況,多聽、多看、多寫以提高公文寫作的水平。
    3、計算機(jī)知識。學(xué)習(xí)和掌握信息技術(shù)、電子政務(wù)等履行。
    崗位職責(zé)。
    必備的最新知識和技能,熟練掌握計算機(jī)文字處理技術(shù)和基本的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。
    4、每周在新華網(wǎng)社區(qū)、強(qiáng)國論壇、東湖社區(qū)上關(guān)注熱點(diǎn)時政,在網(wǎng)友的評論中汲取精華,學(xué)習(xí)對組織工作有用的方法、措施,有選擇的借鑒新穎的思想開闊自己的思路。同時,每周完成硬性指標(biāo):3篇以上組織工作方面的評論,字?jǐn)?shù)不少于200字。
    5、要求每2個星期完成一篇組工方面的文章,交給程科長批閱。
    四、學(xué)習(xí)要求。
    1、端正思想,提高認(rèn)識。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是提高干部綜合素質(zhì)的迫切需要。組工干部必須做學(xué)習(xí)型的干部,這是時代發(fā)展的客觀要求,是衡量工作能力的重要標(biāo)準(zhǔn),是做好各項組織工作的重要保證。何必頭懸梁錐刺股,切忌一日暴十日寒。時刻提醒自己,把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)視為義不容辭的責(zé)任。
    2、統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)安排。處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,做到學(xué)習(xí)與工作有機(jī)統(tǒng)一,努力使學(xué)習(xí)工作化,工作學(xué)習(xí)化。結(jié)合工作實(shí)際,靈活的分配學(xué)習(xí)時間,確保各項學(xué)習(xí)任務(wù)得到落實(shí)。
    3、融會貫通,學(xué)以致用。通過不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識來提高自身的業(yè)務(wù)水平,通過不斷實(shí)踐來豐富工作經(jīng)驗,把知識和經(jīng)驗的積累升華為思維模式的更新,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為工作創(chuàng)新的源泉和動力。通過學(xué)習(xí),有效解決在組織工作中存在的問題,真正使思想有明顯提高,作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變,工作有明顯推進(jìn)。
    從司法部門到縣政府辦公室,自己的工作內(nèi)容,工作性質(zhì),服務(wù)對象都發(fā)生了變化,面對的將是一個壓力大、競爭性強(qiáng)的工作環(huán)境,要適應(yīng)新的工作需要,按照新形勢下辦公室工作的要求,優(yōu)質(zhì)、高效的完成各項工作任務(wù),只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)鍛煉,全面提升自身的素質(zhì)與能力,為此,制定。
    促使自己進(jìn)步。
    一、近期目標(biāo)。
    今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認(rèn)真履職,探索方法,積累經(jīng)驗的一年,這一年中必須做到“一個轉(zhuǎn)變,一個明確”,即轉(zhuǎn)變工作角色,明確工作職責(zé)。
    轉(zhuǎn)變工作角色:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一直都相對單一,以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少,以至陌生,縣政府辦公室作為全縣的核心機(jī)構(gòu),工作涉及到全縣各行各業(yè),對此,在思考問題,處理事情時,必須跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色。
    明確工作職責(zé):按照辦公室對自己工作安排,盡快熟悉自己的工作和職責(zé),一是熟悉縣政府辦公室的各項。
    規(guī)章制度。
    明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo)明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo)善于學(xué)習(xí)、勤于思考在干中學(xué)、學(xué)中干明確工作的運(yùn)行和處理問題的程序;四要認(rèn)真與科室其他同志總結(jié)前期工作明確工作努力方向。
    二、中期目標(biāo)。
    在明確工作職責(zé)、工作任務(wù),熟悉工作方的前提下,明年,必須進(jìn)一步加強(qiáng)自身錘煉,做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作績效“三個提升”。
    提升政治素質(zhì):一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復(fù)雜,要堅持從政治角度分析判斷問題,保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關(guān)注時事、了解時事,通過網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視等,敏銳把握各項方針政策動向,保持工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅持原則。
    提升業(yè)務(wù)能力:一是提升寫作能力。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重平時公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí),能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。二是提升語言表達(dá)能力。加強(qiáng)說話訓(xùn)練,做到匯報工作準(zhǔn)確、簡潔、清楚。三是提升辦事能力。準(zhǔn)確領(lǐng)會工作內(nèi)容,勤于思考,能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項要求,較好的完成任務(wù)。
    提升工作績效:虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對自己工作的意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高工作效率,優(yōu)質(zhì)的完成各項工作。認(rèn)真做好調(diào)研、信息報送等工作,能超額完成辦公室下達(dá)的工作目標(biāo)。
    三、遠(yuǎn)期目標(biāo)。
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    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇九
    20--年,公司工會將緊緊圍繞工會工作四項基本職能,按照集團(tuán)工會的工作部署和要求,加強(qiáng)職工思想政治引領(lǐng),打造“學(xué)習(xí)型、進(jìn)取型、智慧型”的職工隊伍,以新發(fā)展理念謀劃工作,全力踐行集團(tuán)共同價值觀,充分發(fā)揮職工智慧和力量,爭創(chuàng)新功,共創(chuàng)美好生活。
    一、加強(qiáng)工會自身建設(shè),積極開創(chuàng)新局面。
    1.加強(qiáng)職工之家建設(shè),工會機(jī)構(gòu)組織健全。貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委和工會布置的各項工作,在思想、政治、行動上要與集團(tuán)黨委保持高度一致,切實(shí)提高為職工服務(wù)的思想意識觀念。
    2.持續(xù)改進(jìn)工作方式方法,深入一線,通過走訪慰問、談心談話,及時了解掌握員工思想動態(tài),確保員工思想穩(wěn)定、健康。
    3.認(rèn)真學(xué)習(xí)、落實(shí)集團(tuán)各個文件精神,提高自身學(xué)習(xí)能力。
    4.實(shí)時掌握政策資源。加強(qiáng)學(xué)習(xí)工會相關(guān)的法律法規(guī)與政策,提高把握政策、用好政策的能力,利用政策合法合規(guī)分析工會中遇到的問題,提高問題解決的實(shí)際效果。
    二、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,提高職工素質(zhì)。
    1.開展職工讀書活動,宣貫集團(tuán)共同價值觀。積極推進(jìn)公司“學(xué)習(xí)型組織”創(chuàng)建活動,引導(dǎo)員工改變習(xí)慣思維、樹立學(xué)習(xí)為先的理念,營造學(xué)習(xí)氛圍、搭建近平臺,爭做知識型、技能型員工。
    2.開展崗位練兵、骨干教育講堂等。結(jié)合監(jiān)理公司文化工作需要,通過采取內(nèi)訓(xùn)、外培相結(jié)合方式,扎實(shí)開展各類崗位練兵、專家講學(xué),現(xiàn)場觀摩等學(xué)習(xí)活動,拓寬視野,提升思維層次,從而提高業(yè)務(wù)技能水平,又能調(diào)動員工在工作中的積極性。
    3.搭建交流平臺,為青年職工成長發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會,關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)和生活,通過結(jié)對幫導(dǎo)、交流會、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會和相互學(xué)習(xí)交流的平臺,促進(jìn)青年員工快速成長。
    三、積極發(fā)揮好工會維權(quán)機(jī)制,增加員工的幸福感和歸屬感。
    1.關(guān)心職工工作和生活。充分利用員工訴求通道,引導(dǎo)職工通過正常的渠道反應(yīng)問題,工會人員要走進(jìn)項目,傾聽員工心聲,加強(qiáng)溝通和交流,及時發(fā)現(xiàn)并幫助他們解決實(shí)際問題。
    2.幫扶困難職工。健全困難職工檔案,長期有效跟蹤、精準(zhǔn)幫扶。
    3.做好冬送溫暖、夏送清涼、金秋助學(xué)等慰問活動,體現(xiàn)組織溫暖和關(guān)愛。
    4.做好維權(quán)工作。切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益,幫助職工通過正常、合理的路徑伸張利益訴求,以贏得職工群眾的信賴和支持,增強(qiáng)職工的獲得感、幸福感和安全感。
    四、加強(qiáng)民主管理,構(gòu)建和諧文化氛圍。
    1.通過oa、qq、微信、月度小結(jié)等等方式,充分征求員工合理化建議,并及時予以反饋或落實(shí)。
    2.大力宣傳在公司經(jīng)營管理中涌現(xiàn)出的各類先進(jìn)典型和人物,弘揚(yáng)正能量,激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的激情。
    3.以活動為載體,積極開展群眾性文體活動,為職工參加各類文體活動創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵機(jī)制,充分調(diào)動職工參與活動的積極性和主動性,展現(xiàn)健康文明、昂揚(yáng)向上的職工文化,增強(qiáng)活力和凝聚力。
    五、關(guān)愛女職工工作。
    1.進(jìn)一步重視女職工隊伍建設(shè),切實(shí)維護(hù)女職工特殊利益。女員工作為一個特殊群體存在,在工作、生活中對女員工的心理、生理上給予關(guān)心和幫扶,梳理女工群體現(xiàn)狀,對于單親女性、困難女員工、單身女員工給予特別幫扶,豐富女員工的精神生活。
    2.提升女職工學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力,不斷增強(qiáng)女職工行業(yè)競爭力。提升女職工整體素質(zhì),發(fā)揮女職工的作用,積極為女職工搭建近平臺,不斷提高女職工專業(yè)業(yè)務(wù)技能,激發(fā)女職工創(chuàng)新創(chuàng)效能力,助推女職工崗位成才,不斷提高女職工在公司的競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十
    上半年的財政工作雖然取得了一定成績,但當(dāng)前財政運(yùn)行和財政工作還面臨一些困難和問題。一是財政增收難度前所未有。經(jīng)濟(jì)下行、減稅降費(fèi)、對重點(diǎn)稅源的過度依賴等,使增速大幅放緩。二是財政支出壓力空前加大。支持打好三大攻堅戰(zhàn)、實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、“三?!敝С?,財政資金捉襟見肘,調(diào)控壓力十分突出。三是政府性債務(wù)風(fēng)險日益凸顯。政府性基金支撐乏力,地方可用財力不足,還本付息準(zhǔn)備金嚴(yán)重不足。四是預(yù)算績效管理的問題和困難亟待解決。預(yù)算單位“重分配、輕管理,重支出、輕績效”思想普遍存在。
    面對諸多問題,必須科學(xué)安排,統(tǒng)籌兼顧,瞄準(zhǔn)重點(diǎn)、攻破難點(diǎn)。
    一是切實(shí)推進(jìn)財政高質(zhì)量發(fā)展。把支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為財源建設(shè)的首要任務(wù),全面貫徹落實(shí)國家減稅降費(fèi)政策,不斷強(qiáng)化稅源培育。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析,強(qiáng)化稅源變動監(jiān)測,深化非稅收入收繳改革,確保對重點(diǎn)領(lǐng)域和項目的支出力度,依法依規(guī)、有序有力組織稅收和非稅收入,不斷強(qiáng)化財政收入征管。
    二是切實(shí)推進(jìn)財政高效益發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定精神和實(shí)施細(xì)則,嚴(yán)格控制一般性支出特別是“三公”經(jīng)費(fèi)支出,加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理,強(qiáng)化財政資金保重點(diǎn)、補(bǔ)短板的鮮明導(dǎo)向,不斷優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)。全面實(shí)施績效管理,推動評價結(jié)果與財政支出政策調(diào)整、預(yù)算安排和資金分配掛鉤。轉(zhuǎn)變資金使用方式,優(yōu)化政府與社會資本合作項目溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,加大政府向社會組織購買服務(wù)力度,完善財政金融互動政策,有效提升財政保障能力。
    三是切實(shí)推進(jìn)財政可持續(xù)發(fā)展。加快建立統(tǒng)一完整、科學(xué)規(guī)范、公開透明、運(yùn)行高效的財政制度。嚴(yán)格實(shí)行政府債務(wù)限額管理,完善政府性債務(wù)動態(tài)監(jiān)控機(jī)制,積極開展政府隱性債務(wù)清理工作,管好用好債券資金,切實(shí)防范債務(wù)風(fēng)險。
    四是切實(shí)增強(qiáng)人民群眾獲得感。緊緊圍繞市委市政府中心工作,持續(xù)加大教育、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等民生重點(diǎn)領(lǐng)域投入,有效提升公共財政保障能力。自覺接受市人大、市政協(xié)、審計和社會各界監(jiān)督,嚴(yán)格按要求向人大及其常委會報告財政預(yù)算安排、調(diào)整、執(zhí)行等情況,不斷豐富完善預(yù)決算公開的范圍、內(nèi)容和載體,提高財政行為公信力。
    五是切實(shí)打好“三大攻堅戰(zhàn)”。堅持新增財力向脫貧攻堅傾斜,確保脫貧成效。持續(xù)加大生態(tài)環(huán)保投入,進(jìn)一步改善生態(tài)環(huán)境。健全債務(wù)管控機(jī)制,堅持誰舉債、誰負(fù)責(zé),嚴(yán)格規(guī)范債務(wù)管理,依法治理政府隱性債務(wù),穩(wěn)妥化解隱性債務(wù)存量。
    六是切實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。按照中央、省委、市委統(tǒng)一部署,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。大力發(fā)揚(yáng)“馬上就辦、真抓實(shí)干”的優(yōu)良作風(fēng),堅決正作風(fēng)、反“四風(fēng)”。認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”,加強(qiáng)紀(jì)律教育和監(jiān)督管理,保持財政清正廉潔形象。緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨要求,將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同研究、同部署,堅定不移推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和干部隊伍建設(shè),嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求,努力建設(shè)政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、能力過硬、奮發(fā)有為的財政干部隊伍。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十一
    下半年,我局將認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,積極發(fā)揮財政職能作用,加大財源培植力度,調(diào)整優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),認(rèn)真研究財稅政策,積極應(yīng)對,始終把強(qiáng)化征管,挖潛增收作為組織收入工作的中心,攻堅克難,努力實(shí)現(xiàn)全年收入目標(biāo)任務(wù)。為此我們要做好以下工作:
    一是加大支持稅收工作力度。加強(qiáng)對重點(diǎn)行業(yè)和企業(yè)的稅源監(jiān)控,強(qiáng)化稅務(wù)征收部門目標(biāo)責(zé)任,抓好護(hù)稅協(xié)稅管理。二是強(qiáng)化非稅和政府性基金征管。加大對土地出讓金的收繳力度,確保政府性基金足額繳交。三是加強(qiáng)國有資產(chǎn)和土地儲備管理,發(fā)揮最大的經(jīng)濟(jì)效益。四是積極爭取上級項目資金。加強(qiáng)與上級部門的溝通協(xié)調(diào),配合部門積極立項,落爭取更多項目、資金支持曲江。
    一是支持重點(diǎn)項目建設(shè)。積極籌資助推白土工業(yè)園、莞韶產(chǎn)業(yè)園、大寶山銅硫開發(fā)、韶電新機(jī)組、大寶山礦尾整治等重點(diǎn)項目建設(shè)。二是繼續(xù)做好融資工作,通過融資破解企業(yè)發(fā)展難題、助推園區(qū)和重點(diǎn)項目建設(shè)。二是支持城市改造擴(kuò)容提質(zhì)。加大城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加大城北開發(fā)力度,加快推進(jìn)曲江大道、珠影星光城、凱旋城、韶鋼環(huán)保搬遷等項目建設(shè),拉大城市框架,強(qiáng)力推進(jìn)城區(qū)升級改造。四是大力支持民企發(fā)展。認(rèn)真落實(shí)企業(yè)發(fā)展優(yōu)惠政策,在企業(yè)項目投入、創(chuàng)新等方面給予重點(diǎn)支持,鼓勵企業(yè)做強(qiáng)做大。五是落實(shí)分區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略要求,大力發(fā)展有特色的鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)。
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    歲以上老人補(bǔ)貼的發(fā)放,實(shí)施城鄉(xiāng)居民殯葬基本服務(wù)由政府免費(fèi)提供政策,加大就業(yè)再就業(yè)投入,支持棚戶區(qū)、廉租房和保障房建設(shè),提高社會保障能力。四是抓好種糧補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼等惠農(nóng)補(bǔ)貼的落實(shí),加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),支持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作社和農(nóng)村農(nóng)場的發(fā)展,抓好新一輪扶貧“雙到”工作,確保扶貧工作完美收官。
    一是強(qiáng)化國庫集中支付、政府采購、投資評審項目工程、
    “規(guī)范化財政所”建設(shè)工作,確保市試點(diǎn)單位沙溪財政所得到驗收通過,帶動全區(qū)財政所的規(guī)范建設(shè)。三是繼續(xù)貫徹中央“八項規(guī)定”和反對“四風(fēng)”,提高工作效率。四是著力嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,黨員干部要帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)干部反腐倡廉教育,著力推進(jìn)財政紀(jì)律隊伍守紀(jì)律、講規(guī)矩的政治生態(tài)建設(shè)。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十二
    在日常工作中無論遇到任何問題,我們都能作到各項工作不推諉,負(fù)責(zé)到底。不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實(shí),保證公司各項工作的連慣性,使工作在一個良性的狀態(tài)下進(jìn)行,大大提高了我們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
    根據(jù)記錄統(tǒng)計,今年前臺的電話接聽量達(dá)26000余次,接待報修10300余次,其中接待業(yè)主日常報修7000余次,公共報修3300余次;日平均電話接聽量高達(dá)70余次,日平均接待來訪30余次,回訪平均每日20余次。
    在“首問負(fù)責(zé)制”方針落實(shí)的同時,我們在7月份對前臺進(jìn)行培訓(xùn)。主要針對《前臺服務(wù)規(guī)范》、《前臺服務(wù)規(guī)范用語》、《儀態(tài)禮儀》、《談吐禮儀》、《送客禮儀》、《接聽禮儀》、〈舉止行為〉、〈前臺辦理業(yè)務(wù)規(guī)范用語〉等進(jìn)行培訓(xùn)。
    培訓(xùn)后還進(jìn)行了筆試和日檢查的形式進(jìn)行考核,而且每周在前臺提出一個服務(wù)口號,如“微笑、問候、規(guī)范”等。我們根據(jù)平時成績到月底進(jìn)行獎懲,使前臺的服務(wù)有了較大的提高,得到了廣大業(yè)主的認(rèn)可。
    二、規(guī)范服務(wù)流程,物業(yè)管理走向?qū)I(yè)化。
    隨著新《物業(yè)管理條例》的頒布和實(shí)施,以及其它相關(guān)法律、法規(guī)的日益健全,人們對物業(yè)公司的要求也越來越高。物業(yè)管理已不再滿足于走在邊緣的現(xiàn)狀,而是朝著專業(yè)化、程序化和規(guī)范化的方向邁進(jìn)。
    在對園區(qū)的日常管理中,我們嚴(yán)格控制、加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)園區(qū)內(nèi)違章的操作和裝修,我們從管理服務(wù)角度出發(fā),善意勸導(dǎo),及時制止,并且同公司的法律顧問多溝通,制定了相應(yīng)的整改措施,如私搭亂建小閣樓、安外置陽臺罩的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)我們馬上下整改通知書,責(zé)令其立即整改。
    三、改變職能、建立提成制。
    以往客服部對收費(fèi)工作不夠重視,沒設(shè)專職收費(fèi)人員,由樓宇管理員兼職收費(fèi),而且只在周六、日才收,造成樓宇管理員把巡視放在第一位,收費(fèi)放在第二位,這樣樓宇管理員沒有壓力,收多收少都一樣,甚至收與不收一個樣,嚴(yán)重影響了收費(fèi)率。
    所以,從本年度第二季度開始我們開始改革,取消樓宇管理員,設(shè)立專職收費(fèi)員,將工資與收費(fèi)率直接掛鉤,建立激勵機(jī)制,將不適應(yīng)改革的樓宇管理員辭退。招聘專職收費(fèi)員,通過改革證明是有效的。一期收費(fèi)率從55%提高到58%;二期從60%提升到70%;三期從30%提升到40%。
    四、加強(qiáng)培訓(xùn)、提高業(yè)務(wù)水平。
    物業(yè)管理行業(yè)是一個法制不健全的行業(yè),而且涉及范圍廣,專業(yè)知識對于搞物業(yè)管理者來說很重要。但物業(yè)管理理論尚不成熟,實(shí)踐中缺乏經(jīng)驗。市場環(huán)境逐步形成,步入正軌還需一段很長的時間。這些客觀條件都決定了我們從業(yè)人員需不斷地學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)該行業(yè)的法律法規(guī)及動態(tài),對于搞好我們的工作是很有益處的。
    客服部是與業(yè)主打交道最直接最頻繁的部門,員工的素質(zhì)高低代表著企業(yè)的形象,所以我們一直不斷地搞好員工培訓(xùn)、提高我們的整體服務(wù)水平,我們培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:
    (一)搞好禮儀培訓(xùn)、規(guī)范儀容儀表。
    良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺,物業(yè)管理首先是一個服務(wù)行業(yè),接待業(yè)主來訪,我們做到熱情周到、微笑服務(wù)、態(tài)度和藹、這樣即使業(yè)主帶著情緒來,我們的周到服務(wù)也會讓其消減一些,以使我們解決業(yè)主的問題這方面,陳經(jīng)理專門給全部門員工做專業(yè)性的培訓(xùn),完全是酒店式服務(wù)規(guī)范來要求員工。
    如前臺接電話人員,必須在鈴響三聲之內(nèi)接起電話,第一句話先報家門“您好”,某某人為您服務(wù)”。前臺服務(wù)人員必須站立服務(wù),無論是公司領(lǐng)導(dǎo)不是業(yè)主從前臺經(jīng)過時要說“你好”,這樣,即提升了客務(wù)部的形象,在一定程度也提升了整個物業(yè)公司的形象,更突出了物業(yè)公司的服務(wù)性質(zhì)。
    (二)搞好專業(yè)知識培訓(xùn)、提高專業(yè)技能。
    除了禮儀培訓(xùn)以外,專業(yè)知識的培訓(xùn)是主要的。我們定期給員工做這方面的培訓(xùn)。主要是結(jié)合《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理企業(yè)收費(fèi)管理辦法》等污染法規(guī)、學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識,從法律上解決實(shí)際當(dāng)中遇到的問題,我們還邀請工程部師傅給我們講解有關(guān)工程維修方面的知識,如業(yè)主報修,我們應(yīng)能分清報修位置、基本處理方法、師傅應(yīng)帶什么工具去、各部分工程質(zhì)量保修期限是多少,是有清楚了這些問題,才能給業(yè)主宣傳、講。
    讓業(yè)主清楚明白物業(yè)管理不是永遠(yuǎn)保修的,也不是交了物業(yè)管理費(fèi)我們公司就什么都負(fù)責(zé)的,我們會拿一些經(jīng)典案例,大家共同探討、分析、學(xué)習(xí),發(fā)生糾紛物業(yè)公司空間承擔(dān)多大的責(zé)任等。都需要我們在工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗。
    五、組織活動、豐富社區(qū)文化。
    物業(yè)管理最需要體現(xiàn)人性化的管理,開展形式多樣、豐富有趣的社區(qū)文化活動,是物業(yè)公司與業(yè)主交流溝通的橋梁。物業(yè)公司在往年也組織了大量的社區(qū)文化活動,如一些晚會、游園活動,短途的旅游及各類棋類比賽等。
    得到了全體業(yè)主的認(rèn)可,但是結(jié)合現(xiàn)在物業(yè)的實(shí)際運(yùn)營情況,0.3元/平方米標(biāo)準(zhǔn)的物業(yè)費(fèi)連日常的管理開支都保證不了,更何況組織這些活動要花費(fèi)相當(dāng)大的一筆費(fèi)用,在這種情況下,我們要克服困難、廣開思路、多想辦法,合理利用園區(qū)的資源有償收費(fèi)開展活動。
    我們結(jié)合實(shí)際情況,聯(lián)系了一些電器城、健身器材中心、迎利來蛋糕店、嬰兒早教中心等單位在園區(qū)內(nèi)搞活動,這些公司提負(fù)責(zé)供完整的一臺節(jié)目,園區(qū)業(yè)主共同參與,寓樂其中,經(jīng)銷商們不僅發(fā)放了禮品,而且物業(yè)公司還收取了一定的費(fèi)用來彌補(bǔ)物業(yè)費(fèi)的不足。
    六、清查二期未安裝的水表,追繳經(jīng)濟(jì)損失。
    本年度客服部一直配合工程部對二期未安裝水表的住戶進(jìn)行調(diào)查,據(jù)資料統(tǒng)計大約有近50家住戶沒安水表,從入住以來一直未交過水費(fèi)。我們必須抓緊時間將表安裝上,并盡力追回費(fèi)用。而且在安裝的過程中我們又發(fā)現(xiàn)了新的問題,許多卡式水表需換新的電池,面臨這種情況我部抽調(diào)出專門人員負(fù)責(zé)這九棟樓宇的篩查和收取水費(fèi)的工作。在與工程部的共同配合下目前為止我們已安裝了36戶水表,并且追繳了費(fèi)用。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十三
    20__年定海區(qū)財政局黨建工作的指導(dǎo)思想是:堅持以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的__大、__屆四中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任,牢牢把握服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大核心任務(wù),堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促財政”的工作理念,為使財政工作再上新臺階、全面推進(jìn)新區(qū)時代定?,F(xiàn)代化建設(shè)提供強(qiáng)有力的政治保障和組織保證。
    一、以學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆四中全會精神為重點(diǎn),加強(qiáng)黨員的政治思想教育。
    1、積極組織開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育學(xué)習(xí)。精心組織實(shí)施,確?!叭龂?yán)三實(shí)”專題教育取得實(shí)效。通過專題黨課、小組學(xué)習(xí)等形式使全局黨員干部全面深刻把握“三嚴(yán)三實(shí)”的豐富內(nèi)涵,自覺把“三嚴(yán)三實(shí)”的實(shí)踐要求貫穿于新時期財政工作的各個方面,從嚴(yán)從實(shí)謀劃好、落實(shí)好改革發(fā)展各項任務(wù),齊心協(xié)力開創(chuàng)財政改革發(fā)展的新局面。
    2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的__屆四中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,深刻領(lǐng)會習(xí)近平在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上提出的從嚴(yán)治黨八點(diǎn)要求和《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》,使每位黨員把從嚴(yán)治黨的根本要求和依法治國的執(zhí)政理念根植于心。教育黨員干部增強(qiáng)政治自覺和政治擔(dān)當(dāng),努力成為正能量的傳播者和引導(dǎo)者。
    3、以機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)和中心組學(xué)習(xí)為載體,抓黨員的理想信念和政治理論學(xué)習(xí)教育,提高黨員干部運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決實(shí)際問題的能力。加強(qiáng)形勢任務(wù)和政策教育,堅持不懈地用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部,把黨員、干部的思想、行動統(tǒng)一到黨的方針政策上來。創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育載體,通過創(chuàng)建黨員活動載體等多種形式,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,確保黨員參加教育培訓(xùn)時間不少于24學(xué)時,進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)效果。
    4、踴躍開展黨建課題研究。認(rèn)真貫徹習(xí)近平同志關(guān)于“新形勢下堅持從嚴(yán)治黨”、“一心一意謀發(fā)展,聚精會神抓黨建”等講話要求,著力研究管黨治黨實(shí)踐規(guī)律,著力探索黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中查找出來的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題解決辦法,著力研究財政工作與黨建工作更加融入化的結(jié)合與促進(jìn)方式,積極發(fā)動廣大黨員開展課題研究,撰寫理論文章,不斷提升黨建理論研究工作的整體水平。
    二、推進(jìn)基層黨組織建設(shè),增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    1、充分發(fā)揮黨組書記抓黨建的關(guān)鍵作用,構(gòu)建黨組指導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨組織具體實(shí)施的工作責(zé)任體系,形成齊抓共管的工作局面。始終把機(jī)關(guān)黨建工作擺在突出位置,做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核。
    2、加強(qiáng)黨總支部和三個支部組織建設(shè)。進(jìn)一步健全支部的各項工作制度,提高機(jī)關(guān)黨組織整體領(lǐng)導(dǎo)能力。繼續(xù)開展“五好黨組織”創(chuàng)建活動,提高我局黨建工作內(nèi)在驅(qū)動力。積極參加區(qū)直機(jī)關(guān)工委組織的各項活動,通過多種途徑的培訓(xùn)不斷提高黨務(wù)干部的工作水平。進(jìn)一步抓好黨務(wù)公開工作,加強(qiáng)黨務(wù)公開宣傳教育,提高黨務(wù)公開工作在黨員干部群眾中的知曉率。
    3、強(qiáng)化黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融會提升。充分發(fā)揮黨建載體作用,以黨建工作推進(jìn)和提升財政整體工作,突出抓好公仆意識、責(zé)任意識和奉獻(xiàn)精神,弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng),樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀,樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。
    4、落實(shí)好“三會一課”制度,落實(shí)黨員參加組織生活和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度,確保組織生活正常、規(guī)范、有效開展。堅持民主評議黨員制度,認(rèn)真搞好黨性分析,著力解決黨員隊伍中存在的突出問題,始終保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。積極實(shí)施入黨積極分子百分制考核,預(yù)備黨員審批前需進(jìn)行黨史知識測試,嚴(yán)把黨員發(fā)展“入口關(guān)”。
    三、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,推進(jìn)落實(shí)懲防體系建設(shè)。
    1、以深入貫徹中央八項規(guī)定為切入點(diǎn),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。制定具體的黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作計劃,提出具體的目標(biāo)任務(wù),根據(jù)局班子的分工,對各位局領(lǐng)導(dǎo)的廉政責(zé)任明確“一崗雙責(zé)”的要求。一把手每年與各科室負(fù)責(zé)人簽訂廉政責(zé)任書,進(jìn)一步落實(shí)科室負(fù)責(zé)人的廉政責(zé)任,使全局的廉政工作處于上下聯(lián)動、齊抓共管的良好態(tài)勢之中。班子全年專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作不少于2次,并將廉政工作作為年終干部的重要考核內(nèi)容,在廉政考核上實(shí)行“一票否決制”,在全局營造出良好的廉政氛圍,進(jìn)一步增強(qiáng)全局干部廉政意識,提高防范意識。
    2、抓好思想道德教育和紀(jì)律教育,著重抓好黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例、黨員權(quán)力保障條例的深入學(xué)習(xí)和貫徹。聚焦隱形“四風(fēng)”問題,堅決防止“四風(fēng)”反彈、回潮。組織開展讀文思廉等各種形式的黨風(fēng)廉政教育,通過正反兩方面的典型事例,對黨員進(jìn)行經(jīng)常性的思想道德教育和警示教育。不斷創(chuàng)新載體,大力推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)。
    3、堅持黨的民主集中制原則,建立黨內(nèi)情況通報制度、重要決策征求意見制度,尊重和保障黨員民主權(quán)力,提高黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的主動性和積極性。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,引導(dǎo)黨員干部正確對待組織,做到言行一致、表里如一,講真話,講實(shí)話,講心里話。建立情況溝通制度,各黨支部定期向黨總支報告工作,支部委員會每年向黨員大會報告一次工作。建立支部委員分工聯(lián)系黨員和群眾的制度,經(jīng)常聽取黨員和群眾的意見建議。堅持民主生活會制度,黨內(nèi)重大問題,經(jīng)過集體討論,充分發(fā)揚(yáng)民主,正確開展批評與自我批評。
    四、以黨建帶動群團(tuán)建設(shè),促進(jìn)工作全面進(jìn)步。
    1、注重黨員需求,暢通黨員求助、幫扶渠道,及時受理黨員提出的求助申請,維護(hù)黨員和干部職工合法權(quán)益。調(diào)查、了解黨員生活現(xiàn)狀,建立困難黨員信息臺賬,定期開展幫扶活動。堅持以人為本,加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),深入開展談心談話和互幫互助活動,注重解決思想問題與解決實(shí)際問題相結(jié)合,切實(shí)增強(qiáng)思想政治工作的感召力和滲透力,增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員的歸屬感。
    2、加強(qiáng)對群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)財政文化建設(shè)。充分發(fā)揮團(tuán)、工、婦組織在機(jī)關(guān)文明建設(shè)中的作用,組織財政干部職工參與積極性高的有益的、健康的活動,聯(lián)合搞好機(jī)關(guān)的各類寓教于樂的文體活動,定期召開座談會,加強(qiáng)年輕干部的溝通交流,推進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè),增強(qiáng)機(jī)關(guān)活力。積極開展婦女活動,關(guān)愛婦女的身體健康,加強(qiáng)婦女權(quán)益保障,提高婦女工作積極性,鼓勵她們?yōu)樨斦ぷ鞑粩嘧鞒鲂碌呢暙I(xiàn)。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十四
    ”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!
    半年來,我鄉(xiāng)財政工作在市局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神緊緊圍繞xxxx年度預(yù)算目標(biāo),按照我市經(jīng)濟(jì)工作會議精神,堅持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總要求;圍繞鄉(xiāng)黨委政府中心工作,主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),全面努力落實(shí)新預(yù)算法,堅持公開透明,增強(qiáng)法治觀念,優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)。積極組織收入,嚴(yán)格控制支出。加強(qiáng)財政科學(xué)化、精確化管理,提高財政管理績效,促進(jìn)“項目提質(zhì)年”,“城市提升年”“旅游提速年”活動的順利實(shí)施和經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展,加大對民生工程,新農(nóng)村美好鄉(xiāng)村建設(shè)的力度,做好宣傳,提高人民群眾的滿意度和知曉度。保障重點(diǎn)項目支出,財政收支運(yùn)行平穩(wěn),完成了上半年各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況匯報如下:
    一、財政收支完成情況。
    1、截止6月x日,全鄉(xiāng)完成財政收入x萬元,占任務(wù)x萬元的x%。其中國稅完成x萬元,占任務(wù)x萬元x%。地稅完成x萬元,占任務(wù)x萬元的x%。財政完成x萬元,占任務(wù)x萬元的x%。
    2、截止x月x日,全鄉(xiāng)完成財政支出x萬元,占全年預(yù)算x萬元的x%。
    二、上半年,我鄉(xiāng)共發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼資金:x元。
    其中:村級干部固定報酬和誤工補(bǔ)貼資金:x元,農(nóng)村五保戶補(bǔ)助資金:x元,森林生態(tài)效益補(bǔ)償資金:x元。農(nóng)村危房改造補(bǔ)助資金x元,庫區(qū)移民扶持資金x元,社會救濟(jì)資金x元,油菜良種補(bǔ)貼資金x元,退耕還林工程資金補(bǔ)助x。撫恤優(yōu)撫資金x元,災(zāi)民救災(zāi)補(bǔ)助資金x,農(nóng)村居民最低生活保障資金x,孤兒基本生活資金x元。
    三、民生工程建設(shè)情況。
    1、美好鄉(xiāng)村中心村莊整治及環(huán)境衛(wèi)生上半年支出為x元。
    2、**村一事一議:組溝渠項目申報資金,等待批復(fù)。
    3、**村一事一議:河堤及河道清理工程申報資金,等待批復(fù)。
    4、**村一事一議:道路水毀路面修復(fù)工程申報資金。
    5、農(nóng)村危房改造工程x戶,申報資金x萬,各村已落實(shí)。
    從收支分析看,做到了時間過半,任務(wù)過半,主要做法:
    1、強(qiáng)化收入征管,確保應(yīng)收盡收。加強(qiáng)同地稅、國稅部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào),保證各項稅收及時足額入庫。立足生態(tài)旅游經(jīng)濟(jì)功能區(qū)定位,扶持重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展,采取財政補(bǔ)貼息獎勵等方式擴(kuò)大財源建設(shè)力度,不斷挖掘新的收入增長點(diǎn)。
    2、優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),全力保障重點(diǎn)。統(tǒng)籌安排各類基本建設(shè)資金,突出重點(diǎn),優(yōu)化投向,加快推進(jìn)事關(guān)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的重大基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)環(huán)境、民生工程項目建設(shè),提高資金的使用質(zhì)量。堅持厲行節(jié)儉、嚴(yán)格支出管理。嚴(yán)控六項經(jīng)費(fèi)支出,堅決反對鋪張浪費(fèi)行為。從嚴(yán)控公務(wù)接待、會議慶典等運(yùn)行費(fèi)用支出,逐步建立厲行節(jié)約的長效機(jī)制。重點(diǎn)突出調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),壓縮一般性支出,按照調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長、惠民生的要求,充分利用生態(tài)資源和區(qū)位優(yōu)勢,加快民生工程、新農(nóng)村建設(shè)步伐,搞好農(nóng)業(yè)綜合治理和開發(fā),維護(hù)農(nóng)村基層政權(quán)的穩(wěn)定。
    3、認(rèn)真落實(shí)強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)政策,堅持把財政支農(nóng)、惠民工作擺在突出位置,積極落實(shí)低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險等各項社會保障資金;做好惠民直達(dá)補(bǔ)貼工作;加大教育、文化、計生等社會事務(wù)投入。支持發(fā)展農(nóng)村公益事業(yè)。認(rèn)真做好民生工程。
    4、牢固樹立發(fā)展意識和服務(wù)意識,關(guān)注社會民生;不斷加強(qiáng)自身建設(shè),提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)本領(lǐng);建立健全涉農(nóng)財政補(bǔ)貼信息管理系統(tǒng),提升財政總體水平;深入開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立文明形象。
    下半年的財政工作任務(wù)仍然較重,責(zé)任重大,我們將在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),強(qiáng)化工作責(zé)任,細(xì)化工作任務(wù),狠抓工作落實(shí),確保全年各項財政工作任務(wù)圓滿完成,為全面實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)作出新的貢獻(xiàn)!
    1、積極組織財政收入,加強(qiáng)同地稅、國稅相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,努力提前完成各項目標(biāo)任務(wù)。
    2、開展一事一議項目工程,民生工程項目的檢查。按時、按量、按質(zhì)完成各項民生工程任務(wù)。
    3、加大民生工程、農(nóng)業(yè)保險、涉農(nóng)補(bǔ)貼各項政策的完成力度,進(jìn)一步提高人民群眾的知曉度和滿意度。
    4、開展涉農(nóng)補(bǔ)貼資金的檢查、規(guī)范發(fā)放流程、保證各項補(bǔ)貼資金安全發(fā)放。
    5、認(rèn)真學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨課精神,并貫徹落實(shí)到實(shí)際工作中,加強(qiáng)下隊走訪,深入了解群眾需求。
    6、加強(qiáng)現(xiàn)有企業(yè)的稅收清理工作,加強(qiáng)村級財務(wù)收支的檢查工作,規(guī)范財務(wù)管理。
    7、開展增收節(jié)支活動,嚴(yán)格控制公用經(jīng)費(fèi)的開支,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律。加強(qiáng)財務(wù)管理。
    8、做好各項材料的整理,裝訂工作。
    上半年,我局認(rèn)真貫徹落實(shí)全省財政工作會議和縣委經(jīng)濟(jì)工作會議精神,深化財政預(yù)算、國庫集中支付和政府債務(wù)管理改革,加強(qiáng)財政投資評審和績效評價工作,狠抓收入入庫,確保民生保障支出,集中整合財力,支持重點(diǎn)項目和縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)。截至6月30日,全縣累計完成財政收入x億元,為年度預(yù)算的x%,比上年同期增加x萬元,增長x%;其中財政部門征管的非稅收入完成x億元,為預(yù)算任務(wù)x億元的x%,比上年同期增加x萬元,增長x%,實(shí)現(xiàn)了時間過半財政收入完成過半的目標(biāo);全縣公共財政支出累計完成x億元,為年度預(yù)算的x%,比上年同期增加x億元,增長x%;政府性基金預(yù)算支出x億元,完成年度預(yù)算的x%,比上年同期增加x億元,增長x%。全縣民生資金、重點(diǎn)項目支出和縣鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)得到保障。
    (一)抓財源建設(shè),集中財力支持重點(diǎn)項目建設(shè)。
    財政預(yù)算安排在落實(shí)好“三?!钡那疤嵯拢瑒?chuàng)新思路,整合資金,集中財力辦大事,其中基礎(chǔ)設(shè)施和重點(diǎn)項目預(yù)算安排資金x億元,產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金安排x萬元,全力支持縣委縣政府“兩個打造,四項建設(shè)”戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。
    (二)抓收入征管,多措并舉確保收入“雙過半”
    一是強(qiáng)化收入目標(biāo)責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣稅收保障辦法》、《xx縣縣直單位非稅收入執(zhí)收工作考核辦法》和《xx縣財政收入征管考核辦法》,推行財政收入按月、按季均衡入庫考核機(jī)制,強(qiáng)化稅務(wù)部門、財政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及協(xié)稅護(hù)稅單位的抓收職責(zé),努力實(shí)現(xiàn)各項稅收應(yīng)收盡收,非稅收入按時足額入庫,確保財政收入“雙過半”的如期實(shí)現(xiàn)。二是完善代扣代繳和協(xié)稅護(hù)稅機(jī)制。各代扣代繳責(zé)任單位與縣政府簽訂抓收責(zé)任狀,履行代扣代繳單位責(zé)任,各護(hù)稅把關(guān)單位發(fā)揮職能作用,為稅收入庫把好關(guān)口,保駕護(hù)航。三是加強(qiáng)收入督查考核。嚴(yán)格落實(shí)收入獎懲制度,按月編發(fā)促收通報,及時報送縣領(lǐng)導(dǎo)和各收入征管單位,為領(lǐng)導(dǎo)決策和各單位及時了解收入動態(tài)提供依據(jù)。四是強(qiáng)化非稅收入征管。認(rèn)真落實(shí)《湖南省非稅收入管理條例》,出臺了《xx縣xxxx年納入公共財政預(yù)算非稅收入及相關(guān)支出計劃》,清理已取消的行政事業(yè)收費(fèi)項目,督促各執(zhí)收單位應(yīng)收盡收。
    (三)抓支出管理,財政監(jiān)管力度進(jìn)一步加大。
    1.扎實(shí)做好xxxx年度財政決算和xxxx年度收支預(yù)算的編制工作。xxxx年度全縣財政決算實(shí)現(xiàn)“收支平衡,略有結(jié)余”的目標(biāo),并經(jīng)縣人民代表大會審議通過。xxxx年我縣財政收支預(yù)算按照新《預(yù)算法》、《國務(wù)院關(guān)于深化預(yù)算管理體制改革的決定》的要求和“統(tǒng)籌兼顧、勤儉節(jié)約、講求實(shí)效、收支平衡”的原則,編制了一般公共預(yù)算、政府基金預(yù)算和社會保險基金預(yù)算三套全口徑預(yù)算。在預(yù)算編制過程中實(shí)事求是,合理核定全年收支。收入預(yù)算積極穩(wěn)妥,留有余地,與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng),與財政政策相銜接。支出安排統(tǒng)籌兼顧,突出優(yōu)先保障民生資金、干部職工待遇和政權(quán)運(yùn)轉(zhuǎn)支出,對保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生的重點(diǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)重點(diǎn)保障,嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”等一般支出。
    2.“三公”經(jīng)費(fèi)管理進(jìn)一步規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、縣關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定和縣《關(guān)于厲行節(jié)約從嚴(yán)控制支出的十條規(guī)定》、《xx縣黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則》、《xx縣會議費(fèi)管理辦法》、《xx縣國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員差旅費(fèi)管理辦法》,修訂和完善局機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度,加強(qiáng)對全縣公務(wù)接待、會議、國家工作人員出國出省考察學(xué)習(xí)、基本建設(shè)項目建設(shè)規(guī)模和標(biāo)準(zhǔn)等經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理。
    3.國庫集中支付和會計集中核算管理進(jìn)一步加強(qiáng)。一是財政資金直接支付力度大。上半年,局國庫辦共辦理國庫集中支付業(yè)務(wù)x筆,支出金額x億元,直接支付比例達(dá)x%。二是會計核算工作進(jìn)一步規(guī)范。會計核算局從抓支出憑證的合法性、合理性、真實(shí)性、規(guī)范性入手,嚴(yán)格落實(shí)部門預(yù)算與支出標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),嚴(yán)把支出審核關(guān)。
    4.政府采購管理進(jìn)一步完善。x-x月,實(shí)際完成采購項目x批次,采購預(yù)算資金為x萬元,實(shí)際采購金額x萬元,節(jié)約資金x萬元,資金節(jié)約率x%。實(shí)際采購金額比上年同期增加x萬元,增長x%。
    合同。
    x個,按程序提交縣政府領(lǐng)導(dǎo)研究,廢止不合規(guī)文件x個、合同x個。
    6.加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)管。x-x月,審核撥付單位資產(chǎn)購置(建設(shè))費(fèi)用x萬元;審核批復(fù)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置項目x個,報廢電子設(shè)備、家具空調(diào)x批,實(shí)現(xiàn)處置收入x萬元。
    7.全面啟動財政投資評審工作。成立xx縣財政投資評審辦公室,縣財政局調(diào)劑x人,并從房產(chǎn)、住建、市政、水利、農(nóng)村公路等單位抽調(diào)專業(yè)技術(shù)人員x人,出臺《xx縣財政投資評審管理辦法》和《xx縣財政投資項目評審實(shí)施細(xì)則》,全面啟動財政投資評審工作。現(xiàn)已完成投資評審項目x個,金額x億元,其中已出具評審報告的項目x個。
    (四)抓政策落實(shí),民生資金保障力度進(jìn)一步加大。
    1-6月,通過“一卡通”發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼x種,補(bǔ)貼金額x億元,受益農(nóng)戶x萬戶;按進(jìn)度和實(shí)際需要撥付社會保障資金x億元;撥付教育保障經(jīng)費(fèi)x億元,發(fā)放貧困寄宿生生活補(bǔ)助x萬元,撥付學(xué)生營養(yǎng)改善計劃專項資金萬元;落實(shí)水稻保險.萬畝、玉米保險x萬畝、油菜保險x萬畝、公益林保險.萬畝、能繁母豬保險x萬頭、育肥豬保險x萬頭、煙葉保險x.萬畝;完成年“一事一議”財政獎補(bǔ)項目驗收掃尾工作,落實(shí)年“一事一議”財政獎補(bǔ)項目計劃x個,撥付獎補(bǔ)項目資金x萬元。
    (五)突出產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目獲省驗收組好評。
    年,按照省財政廳的文件要求,財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)重點(diǎn)突出產(chǎn)業(yè)基地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和農(nóng)業(yè)科技推廣,我縣集中支持了司門前鎮(zhèn)和羊古坳鄉(xiāng)的農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和優(yōu)質(zhì)稻新品種、新技術(shù)的引進(jìn)和推廣。整合農(nóng)業(yè)、交通、水利、農(nóng)綜等部門資金萬元,其中財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目和特色縣域經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)縣資金x萬元,建設(shè)農(nóng)田排灌渠道條長米,機(jī)耕道x條長米,推廣優(yōu)質(zhì)稻新品種新技術(shù)x萬畝,培訓(xùn)農(nóng)民x萬人次。今年x月底,省財政廳績效考評組對我縣年現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目進(jìn)行考評。通過實(shí)地察看工程項目、聽取當(dāng)?shù)厝罕姺错?、查閱相關(guān)資料和會計賬目,對我縣在司門前鎮(zhèn)和羊古坳鄉(xiāng)實(shí)施的農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程項目予以充分肯定,高分通過驗收。
    (六)強(qiáng)化措施,涉農(nóng)資金專項整治行動開展有序。
    根據(jù)國家財政部、發(fā)改委、農(nóng)業(yè)部的統(tǒng)一部署,對年、年涉農(nóng)專項資金開展專項整治。一是出臺《縣涉農(nóng)資金專項整治行動實(shí)施方案》,成立了以縣長馬健強(qiáng)任組長,常務(wù)副縣長汪慶春、副縣長范志峰(常務(wù))任副組長,縣農(nóng)辦、財政局、發(fā)改局、農(nóng)業(yè)局、水務(wù)局等個涉農(nóng)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面開展涉農(nóng)資金專項整治行動工作。二是按上級要求扎實(shí)開展自查自糾。x月日-x月日,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各涉農(nóng)資金主管單位對-年度各級財政預(yù)算安排用于農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的各項資金(含基建投資)和年以來各級財政和審計部門在涉農(nóng)資金各種檢查中發(fā)現(xiàn)問題的整改、處理情況進(jìn)行梳理,分類開展自查自糾與整改,進(jìn)一步規(guī)范涉農(nóng)資金監(jiān)管,提高涉農(nóng)資金使用效益,促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定與經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是認(rèn)真做好迎接省、國家重點(diǎn)檢查工作。x月日-日,省檢查組一行x人來我縣開展涉農(nóng)資金重點(diǎn)檢查。x月x日-日,國家財政部一行人進(jìn)駐我縣開展涉農(nóng)資金專項整治行動部級重點(diǎn)抽查工作。在重點(diǎn)檢查期間,檢查組先后對我縣桃洪鎮(zhèn)等個鄉(xiāng)鎮(zhèn),縣財政局、農(nóng)業(yè)局、扶貧辦、水務(wù)局、縣工業(yè)集中區(qū)等x個縣直單位的-年各級財政安排的糧食直補(bǔ)、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、征地拆遷補(bǔ)償支出、農(nóng)村危房改造補(bǔ)助、農(nóng)業(yè)節(jié)水供水工程建設(shè)等農(nóng)村基本建設(shè)支出、財政扶貧資金等六個方面涉農(nóng)資金進(jìn)行重點(diǎn)檢查,被檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直涉農(nóng)單位高度重視,如實(shí)提供檢查資料,主動配合檢查工作,并做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作,為檢查組創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,得到省和國家檢查組的好評。
    (七)抓隊伍建設(shè),財政形象不斷提升。
    1.不斷加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是制定了局黨委學(xué)習(xí)中心組理論學(xué)習(xí)方案和計劃,上半年共組織了x次局黨委學(xué)習(xí)中心組理論學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)系列講話精神。二是嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和程序完成年度考核及評優(yōu)評先工作。全縣財政系統(tǒng)評出優(yōu)秀人員人(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所人,縣局人),人受到縣政府嘉獎,x人記三等功。
    2.加大財政宣傳力度。x-x月,市級以上主媒刊報、網(wǎng)站刊發(fā)推介我縣財政工作稿件篇;紅網(wǎng)站、縣政府的網(wǎng)站、電視臺等媒體編發(fā)財政信息稿件條;自辦《財政》期刊x期,發(fā)稿篇。
    (八)做好檔案管理、建議提案辦理、綜治、反邪教、計劃生育等日常工作。
    及時清理年度檔案資料并整理歸檔;認(rèn)真辦理縣政府交辦的建議提案工作;綜治、反邪教、計劃生育、安全生產(chǎn)等中心工作在半年考評中得到縣檢查組的充分肯定。
    (一)嚴(yán)格落實(shí)收入征管機(jī)制,確保完成全年財政收入任務(wù)。
    嚴(yán)格落實(shí)《縣稅收保障辦法》和《縣財政收入征管考核辦法》,加強(qiáng)征管,依法治稅;強(qiáng)化非稅收入征管力度,督促各執(zhí)收單位應(yīng)收盡收;加大縣鄉(xiāng)、部門聯(lián)動的代扣代繳和協(xié)稅護(hù)稅力度,齊抓共管,形成合力,實(shí)現(xiàn)財政收入穩(wěn)步增收。
    (二)盤活財政資金,加快預(yù)算支出進(jìn)度。
    認(rèn)真落實(shí)省財政廳《關(guān)于加快年預(yù)算支出進(jìn)度的緊急通知》精神,對上級轉(zhuǎn)移支付資金,在收到通知后,迅速落實(shí)到具體單位和項目,盡早形成支出;對縣財政年初確定的基本支出預(yù)算,及時督促各主管部門落實(shí)資金使用計劃和用款申請,足額保障單位正常運(yùn)轉(zhuǎn);對項目支出,加快項目執(zhí)行進(jìn)度,形成實(shí)物工作量,根據(jù)實(shí)施進(jìn)度及時辦理資金撥付。
    (三)進(jìn)一步規(guī)范“三公”經(jīng)費(fèi)管理。
    認(rèn)真落實(shí)《縣公務(wù)接待管理辦法》、《縣差旅費(fèi)管理辦法》、《縣會議經(jīng)費(fèi)管理辦法》,從嚴(yán)控制公用經(jīng)費(fèi)支出,加強(qiáng)車輛購置運(yùn)行、公務(wù)接待、外出考察學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理,壓縮行政性辦公支出。
    (四)強(qiáng)化財政資金安全運(yùn)行。
    認(rèn)真落實(shí)《縣財政投資評審管理辦法》,規(guī)范財政投資項目管理。進(jìn)一步規(guī)范財政資金審批程序和銀行賬戶管理,嚴(yán)格內(nèi)部牽制制度,加強(qiáng)財政監(jiān)督檢查,確保財政資金安全。
    (五)進(jìn)一步做好爭取資金工作。
    認(rèn)真研究政策,扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作,加大部門協(xié)調(diào)與匯報力度,爭取國家和省對我縣的更大支持。
    (六)深化財政管理改革。
    認(rèn)真貫徹新《預(yù)算法》、《湖南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理條例》,進(jìn)一步完善預(yù)算管理、國庫集中支付和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管辦法。
    (七)扎實(shí)做好涉農(nóng)資金整改、整章建制工作。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十五
    我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),過去的20__年上半年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
    一、日常工作:
    1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)金額不符,做到及時匯報,及時處理。
    2、及時收回公司各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行。
    3、根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。
    4、堅持財務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
    二、其他工作。
    1、迎接公司評估,準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料,及時送交辦公室。
    2、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。
    回顧檢查自身存在的問題,我認(rèn)為:
    一、學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基儲專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。
    二、在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
    一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。對業(yè)務(wù)的熟悉,不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,增強(qiáng)分析問題、解決問題的能力。
    二、增強(qiáng)大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十六
    20__年下半年,我們要對過去工作中不足的地方進(jìn)行完善管理,對做得好的我們需要把工作做得更好,加強(qiáng)財務(wù)管理,做到財務(wù)工作長計劃,短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
    7、其他方面,聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,認(rèn)真的完成每一項任務(wù)。
    在下半年里,祝愿公司能上一個大臺階,我將與公司同進(jìn)步,共發(fā)展!
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十七
    --年對于小企業(yè)條線而言是極不平凡的一年,而對于--分行小企業(yè)更是時間緊、任務(wù)重、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。截止--年年末,分行小企業(yè)條線總體業(yè)務(wù)指標(biāo)全部達(dá)標(biāo),各項工作扎實(shí)推進(jìn),開局之年穩(wěn)健發(fā)展。而在繼--年3月總行小企業(yè)金融部呼和浩特條線會議之后,分行小企業(yè)金融部在總行小企業(yè)金融部和分行領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和大力支持以及全條線人員的不斷努力下,經(jīng)過一個季度的梳理和轉(zhuǎn)變,在穩(wěn)步發(fā)展的同時也在“管理好、培訓(xùn)好、業(yè)績好”的三項基本原則下取得了一定的成績,基本實(shí)現(xiàn)了分行小企業(yè)金融部年初的工作預(yù)期,也為小企業(yè)金融業(yè)務(wù)的進(jìn)一步穩(wěn)健發(fā)展,更好地完成總行小企業(yè)、分行領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)夯實(shí)了基礎(chǔ)?,F(xiàn)就--年上半年具本工作及完成情況匯報如下:
    (一)總體業(yè)務(wù)發(fā)展迅速并呈上升趨勢。
    分行小企業(yè)金融條線堅持有效發(fā)展與風(fēng)險控制并重的原則,努力開拓市場空間,突出抓好小企業(yè)信貸投放,資產(chǎn)規(guī)模不斷壯大,盈利能力逐步增強(qiáng)。截止--年5月31日,--年上半年累計發(fā)放貸款467筆,累計金額12。26億元,貸款余額960筆,達(dá)到18.37億元,較年初增加153筆,2.98億元。簽發(fā)銀行承兌票618筆,11.65億元,吸收保證金存款7.7億元。
    (二)大力開展培訓(xùn),努力提升分行小企業(yè)主力軍綜合素質(zhì)。根據(jù)總行小企業(yè)條線會的工作思想,在人員培訓(xùn)方面,我們堅持運(yùn)用集中培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn),以會代訓(xùn)、以查代訓(xùn)等多種方式,按照“五步培訓(xùn)法”,針對條線建設(shè)初期,新晉員工數(shù)量快速增長的現(xiàn)狀,針對性地進(jìn)行培訓(xùn)。在去年一年的工作中,我們對客戶經(jīng)理進(jìn)行了形式多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn),--分行小企業(yè)一方面承擔(dān)著總行小企業(yè)培訓(xùn)基地,先后為固陽惠農(nóng)村鎮(zhèn)銀行、興安盟分行、北京分行、錫盟分行以及烏蘭察布分行等各分支機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融部委培了近30人,為總行減輕了不少的壓力;另一方面,進(jìn)入--年后,--分行小企業(yè)金融部培訓(xùn)體系也已經(jīng)建立并相對成熟,相對應(yīng)的培訓(xùn)計劃也相應(yīng)制定,從而分層次、全方位的綜合培訓(xùn)模式,提高客戶經(jīng)理的綜合素質(zhì),加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn),并為客戶經(jīng)理做職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)。例如,每周二是新晉員工培訓(xùn),每周四為初級客戶經(jīng)理培訓(xùn),相同的培訓(xùn)主題針對成長階段不成的客戶經(jīng)理設(shè)定的難易度及強(qiáng)度不一,起到分層次培訓(xùn)的效果。上半年共組織新晉員工及初級客戶經(jīng)理基礎(chǔ)知識系列培訓(xùn)各8期,見習(xí)客戶經(jīng)理封閉式培訓(xùn)1次,針對后臺工作的職責(zé)、工作流程及風(fēng)險防范培訓(xùn)2次、新系統(tǒng)流程及操作辦法2次。近半年的培訓(xùn)活動不僅給客戶經(jīng)理及時補(bǔ)充了營養(yǎng),也在一定程度上扎實(shí)了條線員工的基礎(chǔ),提高分行小企業(yè)金融部員工的綜合素質(zhì)。
    (三)人員招聘工作效果明顯,條線人員隊伍迅速壯大,為分行小企業(yè)的后續(xù)發(fā)展奠定初步的人員基礎(chǔ)。--年初,小企業(yè)金融部首先注入23名員工壯大我們的隊伍,4月中旬,分行小企業(yè)部在總、分行人力資源部的組織下進(jìn)行現(xiàn)場招聘,新納入小企業(yè)條線55人,先后分兩5月中旬及6月中旬兩個批次入行。截至5月底,分行小企業(yè)共有員工211人,其中正式員工133人,業(yè)務(wù)覆蓋20家團(tuán)隊,同時按照客戶經(jīng)理培訓(xùn)的完成情況基本可以一并覆蓋我們擬定設(shè)立的10家新團(tuán)隊。與此同時,分行小企業(yè)率先在各支行對本年度招聘的新人進(jìn)行為期三個月的柜面業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),三個月期間業(yè)務(wù)培訓(xùn)完全依照柜面要求進(jìn)行,包括基礎(chǔ)的前臺知識及三項基本技能。這樣的招聘及培養(yǎng)方式在加快我行小企業(yè)員工隊伍建設(shè)步伐的同時打破了直接上手做業(yè)務(wù)而對于前臺業(yè)務(wù)知識相對匱乏的缺陷的傳統(tǒng)模式,進(jìn)一步優(yōu)化人員的素質(zhì)。
    二、工作中存在的問題及解決方法。
    根據(jù)總行小企業(yè)年初工作會對--分行小企業(yè)提出的工作要求及6月1日--分行小企業(yè)與常行長座談會,分行小企業(yè)亟待解決的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是--地區(qū)客戶儲備不足,異地業(yè)務(wù)占比較大;二是整體發(fā)展情況較好,小的“指標(biāo)”不夠完善。這就要求我們在規(guī)模做大的)同時,把小的指標(biāo)提高(如客戶經(jīng)理的“單產(chǎn)”;三是,產(chǎn)品品種單一。在這個問題上,我們一方面靈活使用還款方式,把小企業(yè)客戶做活,另一方面積極探索信貸工廠,如“循環(huán)貸”等模式,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的循環(huán)可用。同時,在銀行承兌匯票業(yè)務(wù)上,也盡可能的挖掘客戶經(jīng)理的潛能,即使無績效無獎勵也要盡全力深挖客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升小企業(yè)員工的綜合貢獻(xiàn)度。
    根據(jù)--年度總、分行兩級會議的會議精神中對--分行小企業(yè)發(fā)展的基本要求及指引,圍繞--年度小企業(yè)表彰會議的召開,結(jié)合去年工作和今年的實(shí)際情況,--分行小企業(yè)金融部從“三化兩轉(zhuǎn)變兩提升”開展--年的工作?!叭睘楣芾砭?xì)化、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、客戶優(yōu)質(zhì)化“兩轉(zhuǎn)變”為轉(zhuǎn)變貸后管理意識、轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)推進(jìn)原則“兩提升”提升團(tuán)隊負(fù)責(zé)人(中心負(fù)責(zé)人)管控能力,提升內(nèi)控經(jīng)理履職能力。
    (一)管理精細(xì)化管理精細(xì)化,--年一年的管理工作重點(diǎn)放在了機(jī)構(gòu)搭建、制度試行、人員布局等方面,今年的工作重點(diǎn)則轉(zhuǎn)向各項制度的梳理、明確,各崗位人員的履職能力的提升,尤其是團(tuán)隊負(fù)責(zé)人和中心負(fù)責(zé)人的管控能力的提升。管理能力的提升是部門整體管理精細(xì)化的重中之重,無論是團(tuán)隊負(fù)責(zé)人還是中心負(fù)責(zé)人都是信息傳遞的途徑、上傳下達(dá)的樞紐、管理半徑的延伸,因而在管理上必須思路寬,眼界廣,找準(zhǔn)定位,找對方法,找清渠道,有的放矢的開展管理工作,例如一個團(tuán)隊負(fù)責(zé)人,首先應(yīng)該抓管理,強(qiáng)培訓(xùn)、控風(fēng)險、帶隊伍,每一部分都要合理安排,使之相互之間融會貫通,各項工作有條不紊,張弛有度。同時溝通能力、協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、掌控能力以及應(yīng)變能力都要有一個量的積累和質(zhì)的飛躍。我們希望通過管理精細(xì)化的打造,培養(yǎng)出符合小企業(yè)各項發(fā)展要求的區(qū)域執(zhí)行經(jīng)理。
    (二)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化小企業(yè)成立伊始,都在嘗試摸索著適合小企業(yè)發(fā)展,尤其是--小企業(yè)發(fā)展的方法,總行也在鼓勵我們先試先行,由此我們的業(yè)務(wù)流程、分析技術(shù)等方面存在著標(biāo)準(zhǔn)不盡一致的現(xiàn)象,今年我們要趁著ipc專家的東風(fēng),依仗培訓(xùn)能力的打造來實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化。在這方面重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),后臺也就是內(nèi)控經(jīng)理的責(zé)任重大,前期內(nèi)控報告的書寫為我們的內(nèi)控建設(shè)起到了一定的作用,這項工作我們要作為一項工作內(nèi)容長期進(jìn)行下去,因此我們的內(nèi)控經(jīng)理必須明確崗位職責(zé),切實(shí)做到監(jiān)督有效、執(zhí)行有力。
    (三)客戶優(yōu)質(zhì)化在去年金融形式比較復(fù)雜,我們蹣跚起步之時,由于各種原因沒有做到對市場的細(xì)分,對優(yōu)質(zhì)客戶的界定,今年我們將著力進(jìn)行優(yōu)質(zhì)客戶的篩選工作,這里就需要我們的客戶經(jīng)理加速提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),不僅僅是調(diào)查分析的能力,還包括對客戶的選擇問題、對客戶的把控能力、和客戶的議價能力等等。因此,客戶的優(yōu)質(zhì)化工作最終是要落在客戶經(jīng)理素質(zhì)提高這一環(huán)節(jié)上。因而我們的客戶經(jīng)理要通過培訓(xùn)和自身經(jīng)驗的積累,逐步具備自己的分析、判斷能力,對從客戶那里獲取信息有一個很好的甄別,并可以把握調(diào)查節(jié)奏,把握調(diào)查的主動權(quán),確保調(diào)查真實(shí)有效。
    (四)轉(zhuǎn)變貸后管理意識一方面加強(qiáng)對逾期貸款,特別是5天以內(nèi)的剛露頭的逾期貸款的處理力度,這里要求我們的客戶經(jīng)理一方面必須嚴(yán)格按照總行及分行的貸后管理辦法及相關(guān)操作實(shí)施細(xì)則中的相關(guān)要求開展工作,保證及時、有效。另一方面,貸后管理中心要強(qiáng)力推動日常貸后管理工作,去年我們在貸后管理工作中要求客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)變重放輕管的觀念,并培養(yǎng)貸后管理工作的意識和習(xí)慣,而今年我們將加大對日常貸后管理力度,一但發(fā)現(xiàn)不按要求認(rèn)真做貸后,或?qū)①J后流于形式,應(yīng)付檢查的客戶經(jīng)理,將取消受理業(yè)務(wù)的資格,對存在這樣情況的團(tuán)隊和支行,取消受理和審批業(yè)務(wù)的權(quán)限。
    (五)轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)推進(jìn)原則堅持“立足本市、一圈兩鏈,深挖客戶”的營銷及業(yè)務(wù)推進(jìn)原則,我們需要進(jìn)行這樣一個轉(zhuǎn)變,不要一營銷業(yè)務(wù),就直奔鄂爾多斯等地域,雖然這樣見效快、議價能力強(qiáng),但我們忽視了對--本地市場的挖掘和培育。在截至去年年底的存量中,--分行小企業(yè)有近50%的客戶為異地客戶,所以今年,我們必須逐步轉(zhuǎn)變這種業(yè)務(wù)推進(jìn)模式,大力的去營銷和調(diào)查--地區(qū)的客戶,同時也牢牢抓住現(xiàn)有--地區(qū)存量客戶的上下游客戶,在--市場占較大份額的基礎(chǔ)上,有更多的能力和精力再在去輻射周邊地區(qū)。
    以上是我代表--分行小企業(yè)部對--年上半年工作的一個簡要匯報,以及對我部下半年工作的設(shè)想,請領(lǐng)導(dǎo)指正。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十八
    工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019市財政局下半年工作計劃模板,更多2019市財政局下半年工作計劃模板相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
    今年是全面實(shí)施“黃藍(lán)”國家戰(zhàn)略的攻堅期,也是建設(shè)生態(tài)文明典范城市的關(guān)鍵期。根據(jù)當(dāng)前的財政經(jīng)濟(jì)形勢和市七屆人大一次會議的決策部署,下半年我們將著力抓好以下四個方面的工作,堅定不移的完成全年預(yù)算目標(biāo)任務(wù)。
    (一)積極培育經(jīng)濟(jì)增長內(nèi)生動力,培植壯大高效財源。
    立足財政職能,靈活運(yùn)用財政支持、引導(dǎo)手段,支持全市重點(diǎn)項目建設(shè),優(yōu)化外部環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。深入探索財金結(jié)合的有效方式,放大財政資金投入效應(yīng),推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級,加大對石油裝備等特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、汽車及零部件等先進(jìn)制造業(yè)和試點(diǎn)強(qiáng)鎮(zhèn)建設(shè)扶持力度。認(rèn)真落實(shí)各項財稅扶持政策,大力支持節(jié)能減排、科技創(chuàng)新和服務(wù)業(yè)發(fā)展,把保增長、促發(fā)展與轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)緊密結(jié)合起來,建立可持續(xù)發(fā)展的財源體系。
    (二)著力抓好增收節(jié)支,服務(wù)全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
    堅持強(qiáng)化征管抓增收,完善稅源控管體系和非稅收入征繳管理機(jī)制,加大稽查稽核力度,確保稅費(fèi)收入較快增長。抓好國有資產(chǎn)和政府資源監(jiān)管運(yùn)營,多渠道增加財政收入。堅持注重績效抓節(jié)支,加強(qiáng)預(yù)算管理,認(rèn)真落實(shí)厲行節(jié)約的`各項規(guī)定,繼續(xù)大力壓減一般性支出,嚴(yán)格控制“三公”費(fèi)用支出,突出抓好公務(wù)用車專項治理,集中財力向全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)傾斜。
    (三)提高民生保障,大力促進(jìn)和諧城市建設(shè)。
    完善社會保障制度和就業(yè)服務(wù)體系,改善和提高困難群體的生活條件與就業(yè)能力。支持深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和報銷比例。加大教育投入,支持實(shí)施教育惠民工程,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件,促進(jìn)各級各類教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。建立財政文化投入穩(wěn)定增長機(jī)制,加大文化產(chǎn)業(yè)扶持力度,努力構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的公共文化服務(wù)體系。大力支持保障性安居工程建設(shè),確保完成保障房建設(shè)任務(wù)。支持加大農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力建設(shè)和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)力度,改善水利基礎(chǔ)設(shè)施條件,推進(jìn)中低產(chǎn)田改造。支持未利用地集約高效開發(fā),為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展拓展空間。整合支農(nóng)資金,重點(diǎn)加大對示范園區(qū)和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的支持力度,增強(qiáng)輻射帶動能力。完善惠農(nóng)補(bǔ)貼政策體系,加強(qiáng)農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn),扶持農(nóng)民專業(yè)合作社和基層農(nóng)技推廣體系建設(shè),加快村級基礎(chǔ)公益設(shè)施工程建設(shè),探索開展鄉(xiāng)村公益性債務(wù)試點(diǎn),多措并舉深化農(nóng)村綜合改革。
    (四)強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,全面提高財政精細(xì)化管理水平。
    繼續(xù)深化部門預(yù)算改革,進(jìn)一步細(xì)化預(yù)算編制,提高部門預(yù)算年初到位率和批復(fù)率。擴(kuò)大國庫集中支付范圍,加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理,合理加快支出進(jìn)度。完善國有資產(chǎn)監(jiān)管制度,科學(xué)制定國有資產(chǎn)企業(yè)年度經(jīng)營計劃,抓好財務(wù)總監(jiān)派駐制度落實(shí),夯實(shí)管理基礎(chǔ)。探索建立重大項目支出預(yù)算事前評審機(jī)制,將財政評審納入預(yù)算管理環(huán)節(jié)。嚴(yán)格財政監(jiān)督,鞏固“小金庫”專項治理成果,抓好長效機(jī)制建設(shè)。繼續(xù)規(guī)范地方政府融資平臺管理,著力防范和控制財政風(fēng)險。
    財政局下半年工作計劃和目標(biāo)篇十九
    全縣公共預(yù)算支出完成213390萬元,同比增長5.2%。
    科學(xué)安排資金,保障重點(diǎn)支出。上半年安排撥付扶貧資金2564萬元,新農(nóng)村建設(shè)資金5190萬元,農(nóng)村飲用水安全資金1249萬元,農(nóng)村頤養(yǎng)之家63萬元。
    (二)落實(shí)民生工程政策,做好民生資金發(fā)放工作。為進(jìn)一步提高和改善城鄉(xiāng)困難群眾的基本生活,根據(jù)省市有關(guān)文件精神,提高了城鄉(xiāng)困難群眾的保障水平并及時發(fā)放到位。將城市低保平均保障標(biāo)準(zhǔn)提高到580元/人月,月人均補(bǔ)差水平提高到380元,農(nóng)村低保平均保障標(biāo)準(zhǔn)提高到340元/人月,月人均補(bǔ)差水平提高到255元;農(nóng)村五保對象集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到455元/人月,分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到350元/人月,精簡退職救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn),城市的提高到425元/人月,農(nóng)村的提高到385元/人月。2020年1-6月,我縣發(fā)放低保補(bǔ)助3017.6萬元(城市低保補(bǔ)助1356.5萬元,農(nóng)村低保補(bǔ)助1661.1萬元);城鄉(xiāng)大病醫(yī)療救助800萬元,五保供養(yǎng)補(bǔ)助332.4萬元,城鄉(xiāng)高齡補(bǔ)貼533.9萬元,60年代精簡退職生活補(bǔ)貼17.9萬元,重點(diǎn)優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助437.7萬元,孤兒補(bǔ)助20萬元?!包h建+頤養(yǎng)之家”運(yùn)行補(bǔ)助資金63萬元。
    (三)2020年上半年我縣不斷加大教育投入,積極支持教育強(qiáng)縣工作。確保義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位,改善城區(qū)辦學(xué)條件,大力支持農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造,推進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展,足額保障教師工資津貼。2020年上半年下達(dá)春季義務(wù)教育生均公用經(jīng)費(fèi)1419萬元、春季義務(wù)教育階段貧困家庭寄宿生生活補(bǔ)助資金109萬元、春季義務(wù)教育階段寄宿生公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助資金62萬元;另下達(dá)教育項目建設(shè)資金2161萬元,其中,農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造計劃專項資金1029萬元,校舍維修改造長效機(jī)制專項資金404萬元,學(xué)前教育發(fā)展資金307萬元,改善普通高中辦學(xué)條件中央補(bǔ)助資金421萬元。