制定一個合理的方案可以提高工作效率，提升成果質(zhì)量。制定方案時，我們要注重溝通和協(xié)調(diào)，以確保各方對方案的理解和支持。在以下范例中，我們可以看到不同領(lǐng)域的方案設(shè)計和實施步驟。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇一
吸蟲病、肝炎、地方病及慢性非傳染性疾病的健康教育和健康促進活動，全年不少于4次，結(jié)合自身工作積極參與健康教育、宣傳咨詢活動。
四、認真組織好各項日常性健康教育工作。
以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城活動為載體，突出健康教育的地位，采取措施不斷提高全體職工及查檔群眾的健康行為及衛(wèi)生意識。結(jié)合創(chuàng)建文明城市、衛(wèi)生城市工作開展健康教育。局(館)健康教育宣傳欄及時張貼各種宣傳畫，每季度更換一次。組織大家學(xué)習(xí)《中國居民健康素養(yǎng)66條》及相關(guān)知識并完成問卷調(diào)查。普及科學(xué)健康知識，提高居民群眾“兩率”。
一是利用“愛衛(wèi)月”、“科普宣傳周”、“學(xué)習(xí)日”進行衛(wèi)生法規(guī)、健康知識宣傳和普及，正確引導(dǎo)職工積極參與各項有益身心健康的活動，引導(dǎo)職工把被動的“為疾病花錢”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥摹盀榻】低顿Y”，從根本上提高職工自身的健康知識水平和保健能力。
三是利用活動室等健身場地，鼓勵、引導(dǎo)職工積極開展健身活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。
四是對群眾廣泛開展控?zé)熃逃?，做到查閱大廳、辦公室、會議室有明顯的禁煙標志，努力落實禁煙制度。同時把重點教育與普及教育有機結(jié)合起來，全面提升群眾的健康教育知識知曉率和健康行為形成率。努力使我局職工的健康意識和自我保健意識上一個新臺階。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇二
為全面落實《國務(wù)院關(guān)于實施健康中國行動的意見》《全民健康素養(yǎng)促進計劃行動規(guī)劃(2014-2020年)》《自治區(qū)人民政府關(guān)于健康寧夏行動的實施意見》精神，提升居民健康素養(yǎng)水平和生活質(zhì)量，根據(jù)賀蘭縣委、政府《賀蘭縣建設(shè)自治區(qū)健康促進縣工作實施方案》(賀黨辦發(fā)〔2020〕25號)要求，結(jié)合統(tǒng)計局的工作實際，制定本方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、
四中全會。
精神，堅持以人民健康為中心的發(fā)展思想，堅持改革創(chuàng)新，堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)，深入實施“將健康融入所有政策”策略，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，建設(shè)健康場所，營造健康文化，打造健康環(huán)境，力爭硬件建設(shè)上臺階，軟件管理上水平，形成健康人群和健康社會整體發(fā)展態(tài)勢，增強居民的健康意識和自我保健能力，全面提高居民健康素養(yǎng)水平。
(一)全體干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%，吸煙率下降3%，經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上，肥胖率控制在12%以內(nèi)。
(二)符合健康促進機關(guān)標準,職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。
(三)開展“防治碘缺乏病日”主題學(xué)習(xí)，觀看《碘缺乏病預(yù)防宣傳視頻》，學(xué)習(xí)《2020年防治碘缺乏病宣傳核心信息》，增強對堅持科學(xué)補碘重要性的認識，以家庭為單位正確食用合格碘鹽。
把“建設(shè)健康促進機關(guān)”工作制度作為提高全局干部職工健康水平的重要手段，把創(chuàng)建活動納入我局長期發(fā)展規(guī)劃，建立健全職責(zé)分工、督導(dǎo)檢查、考評獎罰制度。做好創(chuàng)建“健康機關(guān)”活動的宣傳發(fā)動工作。召開動員大會，通過會議、微信、led等方式進行宣傳，將健康理念、健康工作、健康生活等融入到日常的工作中，使全體機關(guān)工作人員全面了解“健康機關(guān)”活動創(chuàng)建的必要性和重要性，增強積極開展創(chuàng)建工作的自覺性和主動性。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(二)加強健康教育，提高機關(guān)工作人員的健康意識。
結(jié)合局機關(guān)的工作實際，每季度組織召開一次工作例會，全年舉辦1-2次的健康知識講座和1-2次健康知識競賽或以健康為主題(如戒煙)的競賽活動等，切實提高全體機關(guān)工作人員的健康意識。同時，優(yōu)化機關(guān)工作人員的心理健康水平，建立心理健康干預(yù)機制，適時解決工作人員工作生活中的心理困境。積極開展無煙單位的創(chuàng)建。在所有室內(nèi)公共場所、工作場所張貼禁煙標識，并做到單位內(nèi)沒有煙草廣告和促銷。同時認真制定切實可行的創(chuàng)建。
方案。
加強對吸煙人員的管理積極鼓勵他們戒煙。設(shè)置衛(wèi)生小藥箱方便機關(guān)人員對突發(fā)疾病的臨時處置。在衛(wèi)生小藥箱內(nèi)存放一些簡單的醫(yī)用器具(消毒紗布、消毒棉、體溫計、血壓計等)、外用藥(各種藥膏、藥水、藥油等)、內(nèi)服藥(解暑藥、感冒藥、腹瀉藥等)方便機關(guān)人員在第一時間用一些自己所熟知的措施來進行自我預(yù)防或處置。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(三)開展形式多樣、健康向上的活動。
根據(jù)機關(guān)人員的興趣愛好，分別組織職工干部積極參加登山、跑步、氣排球、羽毛球、乒乓球等，同時將每天上午10:00-10:30作為工間操活動時間和傍晚5:00-6:00作為機關(guān)人員的鍛煉時間。各項活動的開展既達到鍛煉身體、愉悅身心，同時又拉近同事之間的距離，融洽同事之間的人際氛圍。常抓不懈做好局機關(guān)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作，營造舒心、怡人的工作環(huán)境。各科室人員負責(zé)清理和打掃科室衛(wèi)生，做到每天一小掃，每周一大掃，每月徹底掃;安排專職人員清掃公共環(huán)境衛(wèi)生，做到無紙屑、無痰漬、無蜘蛛網(wǎng)等;安排專業(yè)的人員對機關(guān)的花卉進行管理、對空調(diào)、窗簾的定期清洗;對機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作進行定期檢查、評比，為機關(guān)人員提供整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境。組織機關(guān)人員一年一次的健康體檢和女同志的婦科普查，確保機關(guān)人員的身體健康。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合活動，保障經(jīng)費投入。
(二)細化目標責(zé)任，狠抓工作落實。各分管領(lǐng)導(dǎo)要做好對分管科室創(chuàng)建工作的檢查督導(dǎo)，健康促進機關(guān)工作由吳小剛專人負責(zé)，完善各類健康促進機關(guān)所需的資料，檔案盒完全按照要求準備，積極落實創(chuàng)建工作，全面完成各種創(chuàng)建任務(wù)。
(三)加大宣傳力度，營造良好氛圍。對全局的創(chuàng)建工作進行經(jīng)常性的宣傳、報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇三
該計劃在目的、要求、方式、方法、進度等方面具體、周密、可操作性強方案"，即案例前獲得的方法和案例前呈現(xiàn)的方法，即計劃"。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，全面貫徹落實以人為本的科學(xué)理念，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神，按照構(gòu)建和諧--要求，緊緊圍繞團結(jié)穩(wěn)定發(fā)展的大局，緊密聯(lián)系社區(qū)建設(shè)實際，以服務(wù)社區(qū)居民為出發(fā)點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。
健全社區(qū)服務(wù)機制,強化社區(qū)服務(wù)功能,不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。
(一)加強組織建設(shè)。
完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，計劃吸收黨員2名，以更好地充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。
(二)搞好社區(qū)綜合治理。
1、認真做好戶籍管理及私房出租戶的管理。
完善綜合治理組織網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮居民組長在這方面的作用，形成群防群治，杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象，及時進行民事糾紛的調(diào)解，做到公平、公正、公開，確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件，穩(wěn)定有序、治安良好。
2、做好流動人口的管理。
流動人口是社區(qū)管理的重點:一是流動性強，二是人員底子不清，這就需要花大力氣抓管理。
(三)活躍社區(qū)精神文化生活。
廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約，提高文明新風(fēng)、文明行為，利用社區(qū)資源，開展科普宣傳、法制宣傳，青少年校外思想道德教育等各類宣傳和培訓(xùn)活動。
1、定期舉辦各種培訓(xùn)班，提高轄區(qū)居民精神文化水平和道德素養(yǎng)。
2、成立一支由40人組成的老年合唱團，團長由張玉秀擔任。
(四)充分發(fā)揮社區(qū)自治便民功能。
認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各項自治制度，辦事公正公平、監(jiān)督措施落實，群眾滿意。
1、開展便民服務(wù)活動，計劃建立“映山紅”交流會所，為社區(qū)空巢老人、下崗職工、大齡青年等特殊群體提供溝通交流平臺。
2、定期為老年人做健康體檢。
3、爭取多方投資，徹底整修冶建路，為民出行創(chuàng)造更好的條件。
(五)搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度，每周自查1次，發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用，做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環(huán)境整潔干凈。
(六)堅持以人為本，推進和諧社區(qū)建設(shè)。
加強自身學(xué)習(xí)，加強黨員隊伍建設(shè)，不斷提高為民服務(wù)、為居民謀利的本領(lǐng)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，不斷完善社區(qū)服務(wù)功能，努力為群眾辦實事，辦好事。
(七)加強社區(qū)服務(wù)，提高社區(qū)服務(wù)質(zhì)量。
發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務(wù)項目多樣化，積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務(wù)活動，開展健康咨詢量血壓等服務(wù)活動。認真做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作，實現(xiàn)應(yīng)保盡保。積極為下崗失業(yè)人員服務(wù)。開展熱線求助服務(wù)，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃，熱心為育齡婦女服務(wù)。
社區(qū)生活是城市居民最為關(guān)心的，在社區(qū)的工作生活中，社區(qū)的安靜，團結(jié)，有序都是影響居民生產(chǎn)生活的大事，所以社區(qū)工作必須要時刻做好，這關(guān)系到整個社會的安定和諧。居民的生活空間得到保障，居民民在不斷的發(fā)展中得到實惠，這才是社區(qū)工作的努力方向。
社區(qū)工作工作無小事，所以我們社區(qū)工作職員一定要認當真真、腳踏實地做好手邊的每一件事，給居民的生活帶來便利。當然在工作中，會碰到各種各樣的難題，不外這些肯定會克服的!
《永寧縣建設(shè)全國健康促進縣（試點）工作方案》的要求，健康促進機關(guān)是引導(dǎo)廣大職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式。為樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強永寧縣機關(guān)干部的健康意識和自我保健能力，全面提高職工健康素養(yǎng)水平，達到全國健康促進機關(guān)標準，現(xiàn)結(jié)合永寧縣實際，制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展健康促進機關(guān)建設(shè)工作為載體，以全面提高機關(guān)黨員干部的健康素質(zhì)為目標，著力強化黨政機關(guān)干部的健康意識，普及健康知識，提高健康水平，規(guī)范健康行為，形成良好的健康機關(guān)創(chuàng)建工作機制，促進機關(guān)黨員干部身心健康，以強健的體魄、旺盛的精力和昂揚的斗志，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，全面推進永寧縣建設(shè)全國健康促進縣試點項目工作的順利開展。
健康促進機關(guān)2018年第二輪創(chuàng)建工作時間為2018年1月—6月。通過在永寧縣轄區(qū)機關(guān)（包括政府各組成部門、事業(yè)單位）開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動，確保到2018年6月，轄區(qū)50%以上的機關(guān)和事業(yè)單位符合健康促進機關(guān)標準（目前創(chuàng)建率為30.6%）。
無煙環(huán)境是健康促進機關(guān)的前提條件，相關(guān)標準如下：
（一）機關(guān)和事業(yè)單位公開承諾開展健康促進機關(guān)建設(shè)，倡導(dǎo)全體員工積極參與。
（二）將健康促進機關(guān)建設(shè)納入機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，制定促進員工健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。
（三）成立主要負責(zé)同志參加的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。
（四）有專人負責(zé)健康相關(guān)工作，有健康促進機關(guān)的工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。
（五）建設(shè)無煙環(huán)境，食堂膳食結(jié)構(gòu)合理，廁所清潔衛(wèi)生，洗手設(shè)施完善。
（六）給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境，營造促進健康的社會人文環(huán)境。
（七）配備急救醫(yī)療用品和藥物，定期組織職工體檢。
（八）定期邀請專家進入機構(gòu)開展健康講座。
（九）定期組織職工開展工間操、跑步、爬山、球類、游泳等體育活動，開展多種形式的健康主題活動，職工積極參與。
（十）提高職工健康素養(yǎng)，體育鍛煉率有所提高，吸煙率和肥胖率有所下降。
（一）申報對象。
（二）工作程序。
1、自評申報。各成員單位首先進行自評，經(jīng)自評符合基本條件和評估指標要求的單位，可以提出申報，填寫《永寧縣健康促進機關(guān)申報表》（附表1，一式三份）以及“創(chuàng)建健康促進機關(guān)申報材料”，上報永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。申報時間截至2018年1月底。
2、考核評審。收到申報材料后，經(jīng)審核符合申報條件的，永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織專業(yè)人員適時到申報單位進行實地評估。實地評估包括查閱資料、現(xiàn)場檢查、社會調(diào)查等。實地評估依據(jù)《永寧縣健康促進機關(guān)現(xiàn)場評分表》進行考核打分，得分70分以上的符合健康促進機關(guān)標準。
3、公示命名。永寧縣建設(shè)全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)審定情況，對符合標準的健康促進機關(guān)單位按相關(guān)規(guī)定予以公示、命名。
（一）各相關(guān)單位要嚴格抓好轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、事業(yè)單位的摸底調(diào)查、登記工作，做好宣傳動員和政策解釋工作，確保轄區(qū)內(nèi)各級機關(guān)單位高度重視健康機關(guān)創(chuàng)建工作，從促進機關(guān)黨員干部職工身心健康、增強集體意識出發(fā)，積極為本單位創(chuàng)建活動的開展創(chuàng)造有利條件。
（二）要求永寧縣級各類機關(guān)單位、事業(yè)單位積極開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作。各相關(guān)單位要根據(jù)實際情況，配備專兼職人員負責(zé)相關(guān)工作開展，切實把創(chuàng)建工作抓緊、抓好、抓實；要求機關(guān)各級黨組織要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，帶頭參與創(chuàng)建；廣大黨員干部職工要踴躍參與創(chuàng)建的各項活動，真正使創(chuàng)建工作不走過場、取得實效，真正成為促進機關(guān)黨員干部職工身心健康的有效途徑。
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆樱谱鹘】悼責(zé)熜麄鳈?，發(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進工作，提高職工健康水平，根據(jù)國家衛(wèi)計委《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃(2014-2020)》精神和獻縣健康促進委員會辦公室《關(guān)于開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的通知》要求，確保完成創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作目標，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想以“推進健康中國建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康獻”發(fā)展定位，以健康促進為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持運用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高職工的生活品質(zhì)和健康水平。
二、工作目標。
（一）實施“將健康融入所有政策”策略，各站所辦實際工作中，將有利于職工健康的公共政策放在首位，多部門聯(lián)合開展健康行動。
（二）全鄉(xiāng)職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工自覺參加日常各類健身運動。
（三）建設(shè)無煙環(huán)境。全鄉(xiāng)所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。
（五）有完善健康促進工作網(wǎng)絡(luò)，鄉(xiāng)有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。
三、時間安排。
第一階段：工作啟動（2019年1月一2019年2月）。組織學(xué)習(xí)《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作實施方案》、《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作承諾書》，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建職工大會。第二階段：全面實施（2019年3月一2019年4月）。細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，組織實施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年5月）。第四階段：迎接評價（2019年6月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。
四、工作內(nèi)容。
（一）建立健全健康促進體制機制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)政策。1.鄉(xiāng)政府公開承諾把創(chuàng)建健康促進機關(guān)項目工作納入我鄉(xiāng)重點工作，合理安排工作；成立鄉(xiāng)主要負責(zé)人牽頭、各站所辦參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進展。2.鄉(xiāng)各部門按照“將健康融入所有政策”的策略，梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。
（二）將創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預(yù)算，做到?？顚Ｓ?，規(guī)范管理。
（三）健康促進項目重點宣傳。1.鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，印制各種宣傳材料，提高各部門對健康促進機關(guān)理念和策略的認識，并發(fā)揮優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。2.健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學(xué)健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織開展健康巡講，發(fā)放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。3.健康中國行。圍繞“健康中國行”主題，發(fā)揮健康教育專業(yè)機構(gòu)優(yōu)勢，有效利用各種媒體，將主題宣傳教育活動深入人心，形成規(guī)模效應(yīng)和品牌效應(yīng)。4.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。
（四）健康促進機關(guān)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體職工參與建設(shè)活動。2.督促鄉(xiāng)機關(guān)各部門對健康促進創(chuàng)建工作有書面承諾；制定機關(guān)健康促進文件、制度、計劃、總結(jié)。3.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。4.積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。5.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。6.開展工間操活動，提高職工身體素質(zhì)。每年組織職工開4次以上跑步、爬山、球類、游泳等集體文體活動。7.環(huán)境整潔舒適，垃圾日產(chǎn)日清，廁所清潔衛(wèi)生，職工食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。8.每年組織職工進行健康檢查，體檢資料統(tǒng)一收集匯總，并提出有針對性的危險因素干預(yù)措施。9.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。10.負責(zé)組織督導(dǎo)考核“健康促進機關(guān)”各項指標的落實和健康促進機關(guān)創(chuàng)建材料的審核上報。
五、組織實施。
（一）成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)擬定我鄉(xiāng)健康促進機關(guān)建設(shè)工作的政策措施，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決創(chuàng)建工作的重大問題，推進創(chuàng)建工作的落實，發(fā)布工作動態(tài)信息和推廣創(chuàng)建典型經(jīng)驗。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。鄉(xiāng)黨政辦、創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。
（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍。積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆?，制作健康控?zé)熜麄鳈冢l(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
為全面推進健康促進工作，提高干部職工健康水平，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建國家健康促進縣實施方案》(平政辦發(fā)〔20xx〕142號)和《關(guān)于印發(fā)xx縣健康促進縣迎“國檢”沖刺階段工作實施方案的通知》(平政辦發(fā)〔20xx〕61號)文件精神，全面推進xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)工作，提高機關(guān)工作環(huán)境，增強機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提高機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)為目標，以開展健康機關(guān)創(chuàng)建工作為載體，形成良好的健康促進機關(guān)工作機制，使機關(guān)工作人員能以強健的體魄和旺盛的精力，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率和激烈競爭的工作環(huán)境，促進健康促進機關(guān)工作創(chuàng)建的全面開展。
通過1年的努力，使機關(guān)成為溫馨的健康環(huán)境、有序的健康管理、良好的健康服務(wù)、和諧的健康人群的機關(guān)，使機關(guān)工作人員的健康水平有較大的提高，機關(guān)健康指數(shù)有顯著提高，健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作步入規(guī)范化軌道。
(一)建設(shè)溫馨的健康環(huán)境。
1.機關(guān)外環(huán)境凈化、綠化、美化，地面平坦，排水暢通，地面清潔、設(shè)置垃圾箱，無垃圾雜物。
2.辦公室內(nèi)環(huán)境清潔，物放有序。
3.室內(nèi)光照、通風(fēng)良好，裝飾美觀，有綠化盆景。
4.垃圾箱。室內(nèi)或走廊、會議室等垃圾箱設(shè)施齊全，位置合理，垃圾日產(chǎn)日清。
5.各種標志醒目，規(guī)范放置。
6.積極開展控?zé)熛蘧苹顒?，不敬酒、不勸煙，?chuàng)無煙機關(guān)。
7.廁所布置合理，清潔衛(wèi)生，無污垢、無異味。
8.停車場、自行車棚設(shè)置合理，車位足夠。
(二)實施有序的健康管理。
3.健康促進機關(guān)管理規(guī)范，制度完善。
4.定期組織干部職工體檢，建立健康檔案。
5.除“四害”措施落實，“四害”密度達標。
6.防火、防盜設(shè)施齊備，安全管理良好。
7.保密措施落實，無失泄密事件。
9.開展健康教育與健康促進，有專兼職人員，有健康教育計劃和教育效果評估。
(三)弘揚良好的健康服務(wù)。
2.提供安全衛(wèi)生飲用水，飲水設(shè)備定期消毒。
3.餐廳衛(wèi)生干凈整潔有序，環(huán)境優(yōu)雅。餐具擺放整齊，餐具定期消毒。
4.注重對公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)，提倡良好的道德情操。
5.干部職工遠離黃賭毒。
6.積極參與健康城市建設(shè)的公益性活動。
(四)營造和諧的健康人群。
1.宣傳心理衛(wèi)生知識，提高心理衛(wèi)生水平，保持心態(tài)平衡。
2.開展經(jīng)常性的適量體育活動，堅持工間操，引導(dǎo)科學(xué)健身。
3.干部職工的自我保健意識和能力不斷提高。
4.干部職工對健康教育滿意率逐年提高。
5.定期開展文化及體育活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活。
(一)創(chuàng)建單位。
鎮(zhèn)機關(guān)、各站所(社區(qū))。
(二)創(chuàng)建原則。
一是堅持以人為本、關(guān)愛健康的原則;。
二是堅持鎮(zhèn)機關(guān)工會組織，機關(guān)工作人員全員參與的原則;。
三是堅持注重建設(shè)進程和效果的原則;。
四是堅持結(jié)合實際，突出特色，求實創(chuàng)新的原則。
為加強對創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組:。
組長:梁邁鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長。
副組長:鄭海秀鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長。
黃虎鎮(zhèn)黨委委員、民生服務(wù)中心辦公室主任。
成員:胡月梅鎮(zhèn)黨政辦主任。
安桂霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦主任。
陳萬山鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心主任。
王榮鎮(zhèn)林業(yè)站站長。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
吳廣清鎮(zhèn)國土所所長。
李國忠鎮(zhèn)文化體育與信息服務(wù)中心主任。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
穎棠鎮(zhèn)畜牧站站長。
馬占平鎮(zhèn)環(huán)境與村鎮(zhèn)辦公室主任。
李桂榮鎮(zhèn)綜治中心辦公室副主任。
吳斌鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心辦公室主任。
侯相菊鎮(zhèn)婦聯(lián)專干。
李月娟鎮(zhèn)禁毒專干。
王曉霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦專干。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)計辦，安桂霞兼辦公室主任。
(一)宣傳發(fā)動階段(1月10日前)。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
(二)創(chuàng)建實施階段(6月末)。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
(三)檢查指導(dǎo)階段(7-10月)。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)。一把手負責(zé)，建立和健全組織，制定工作方案，在組織上保證創(chuàng)建工作全面開展。二要落實責(zé)任，按照創(chuàng)建工作內(nèi)容，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，合力抓的一體化工作機制。三要宣傳到位，通過多種形式，使創(chuàng)建工作人人皆知，并使全鎮(zhèn)工作人員自覺參與到建設(shè)中來，形成濃厚的建設(shè)氛圍。四要形成機制，利用各自的工作優(yōu)勢開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)活動，形成機制，打造特色。
為提高林業(yè)局機關(guān)全體干部職工健康水平，根據(jù)《濟源市健康促進市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好健康促進機關(guān)建設(shè)工作的通知》（濟健促辦〔2019〕2號）精神，結(jié)合林業(yè)工作實際，特制定本實施方案。
堅持以人為本，引導(dǎo)機關(guān)全體干部職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式，增強機關(guān)干部職工的健康意識和自我保健能力，全面提高機關(guān)干部職工的健康素養(yǎng)水平，努力達到健康促進機關(guān)建設(shè)標準，為我市健康促進市建設(shè)做出應(yīng)有貢獻。
通過健康促進機關(guān)建設(shè)活動，優(yōu)化機關(guān)健康環(huán)境，提升機關(guān)干部職工健康促進意識，提高機關(guān)干部職工健康水平。
（一）機關(guān)干部職工健康素養(yǎng)水平提高20%，經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%，肥胖率下降5%，吸煙率下降3%。
（二）機關(guān)所有室內(nèi)公共場所、工作場所全面禁止吸煙。
（三）機關(guān)干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率達到100%。
第一階段：公開承諾，部署啟動（2019年3月下旬）。制定局機關(guān)實施方案，成立工作機構(gòu)，召開干部職工大會，安排部署機關(guān)創(chuàng)建工作。
第二階段：落實方案，全面推進（2019年4月）。按照局健康促進機關(guān)方案，落實責(zé)任，強化督查，推進工作。
第三階段：充實完善，達標迎檢（2019年5月）。對照方案和標準認真自查，完善整理有關(guān)制度、資料，接受檢查驗收。
（一）宣傳健康促進理念，提高干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率；書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員機關(guān)全體干部職工積極參與創(chuàng)建活動。
（二）有專（兼）職人員，有系列文件、制度、計劃總結(jié)；各項活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。
（三）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。
（四）每年舉辦健康講座不少于4次，健康主題活動不少于2次，及時收集活動安排、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、授課內(nèi)容等資料。
（五）開展工間操，定期組織干部職工開展跑步、爬山、球類、游泳等活動，提高干部職工身體素質(zhì)。
（六）開展衛(wèi)生清潔活動。每日一小掃，每周一大掃，辦公場所保持窗明幾凈，整潔衛(wèi)生，環(huán)境舒適。食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。
（七）組織干部職工每年堅持健康體檢，建立職工健康檔案。
（一）為加強對健康促進機關(guān)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，局機關(guān)各科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作正常進行。
（二）各科室要明確落實專門人員，具體負責(zé)此項工作，落實工作責(zé)任，要注意工作資料的收集和整理，確保全面完成工作任務(wù)。
（三）營造輿論氛圍。充分利用局宣傳欄、網(wǎng)站、專題講座等宣傳陣地，密切結(jié)合健康促進工作和干部職工普遍關(guān)心的健康熱點問題，開展多種形式的宣傳和健康教育，努力形成良好氛圍。
20xx年，我局健康教育工作緊緊圍繞我縣城區(qū)健康教育“三提高一降低”，既提高健康知識普及率、健康知識知曉率和健康行為形成率，降低疾病發(fā)生率為目標，采取多種形式開展健康教育工作。促進我縣經(jīng)濟和社會的全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，根據(jù)創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城標準，特制定我局健康教育工作計劃：
健康教育是衛(wèi)生的重要組成部分，是公司素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，要建立健全健康教育工作機制，進一步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識，使廣大職工形成科學(xué)文明健康的生活方式，進一步提高職工的健康知識水平，創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，開展形式多樣的健康教育活動。
工作目標：加強機關(guān)干職健康教育培訓(xùn)和宣傳工作，使廣大干職的健康教育和衛(wèi)生知知曉率和健康行為形成率分別達90%。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
2.完善各項規(guī)章制度，主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、衛(wèi)生制度等。
3.加強對局機關(guān)和局直單位健康教育的工作力度，大力開展健康教育活動。
4.加強宣傳和培訓(xùn)工作，開辟宣傳欄，每兩月一期，舉辦健康教育知識培訓(xùn)，開展各項健康奇偶阿姨活動。
5.縣局配備健康教育宣傳員，負責(zé)上門入戶向家屬區(qū)傳播健康教育知識，積極組織形式多樣的健康教育活動。
6.積極開展控?zé)煿ぷ鳎闪⒖責(zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員，推進機關(guān)辦公樓各部門室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙。認真組織世界無煙日活動等控?zé)熜麄骰顒?，加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳，努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?BR> 健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇四
創(chuàng)建省級健康促進機關(guān)工作的實施方案為全面做好健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，提高干部職工健康水平，保障如期完成各項創(chuàng)建工作目標，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建省級健康促進縣實施方案》要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想進一步提高干部職工的健康意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強干部職工的自我保健能力，全面提高干部職工健康素養(yǎng)水平，達到健康促進機關(guān)創(chuàng)建標準，為創(chuàng)建省級健康促進縣做出應(yīng)有貢獻。
二、工作目標（一）干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%；
吸煙率下降3%；
經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上；
肥胖率控制在12%以內(nèi)。
（二）干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率達到70%以上。
（三）建設(shè)無煙環(huán)境。工作場所全面禁止吸煙，無煙環(huán)境作為健康促進機關(guān)建設(shè)的必要前提條件。
（四）單位有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員、工作制度。
（五）創(chuàng)新體制機制。探索促進健康工作的干預(yù)模式和長效機制。推動減鹽防控高血壓、預(yù)防肥胖、無煙環(huán)境、整潔衛(wèi)生等綜合干預(yù)措施落實，擴大干預(yù)覆蓋面，逐步提高全體干部職工健康素養(yǎng)水平。
三、
時間安排創(chuàng)建工作分為三個階段：
第一階段：啟動階段（2020年7月）。成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和活動辦公室，制定《xx縣xx鎮(zhèn)創(chuàng)建省級健康促進機關(guān)工作實施方案》，召開動員大會。
第二階段：實施階段（2020年8月-10月）。建設(shè)健康促進場所，細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，創(chuàng)建支持性環(huán)境、組織實施并開展監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。
第三階段：效果評價階段（2020年11月-12月）。對照標準自查提高，完善各類工作項目，確保各項工作指標達到健康促進機關(guān)標準。
四、工作任務(wù)（一）書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體干部職工參與創(chuàng)建活動。
（二）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄饔锌責(zé)熽嚨夭⒍ㄆ谛麄?。單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙，張貼無煙標識。
（三）工作日開展工間操活動。定期組織職工開展羽毛球、乒乓球等體育健身活動，豐富職工業(yè)余生活，提高職工身體素質(zhì)。
（四）開展衛(wèi)生大掃除活動。每周進行一次清掃活動，窗明幾凈，整潔衛(wèi)生，環(huán)境舒適。
（五）干部職工每年堅持健康體檢。
五、組織實施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，落實項目實施主體，建立工作網(wǎng)絡(luò)，組織開展各項綜合干預(yù)活動。要根據(jù)職責(zé)分工，做好本職工作與健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作相結(jié)合的文章，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。
對工作不力，推諉扯皮，嚴重影響創(chuàng)建工作進行的科室和人員，進行通報批評，并嚴肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
（三）加大宣傳力度。在創(chuàng)建工作中，各科室要充分認識到健康教育的重要性，積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓廣大干部職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感。充分發(fā)揮已有的健康教育宣傳欄的主陣地作用，努力營造創(chuàng)建省級健康促進機關(guān)的良好氛圍。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇五
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇六
為了切實推進健康促進機關(guān)建設(shè)工作,按照我縣健康促進機關(guān)工作要求,結(jié)合實際,制定2021年健康促進機關(guān)工作計劃。
一、總體目標。
圍繞提高局機關(guān)干部職工健康水平為目標,采取有效途徑和措施,大力開展健康教育,普及健康知識,廣泛開展控?zé)熁顒?使廣大干部職工衛(wèi)生健康意識和自我保健能力進-步增強,干部身體素質(zhì)進一步提高,精神狀態(tài)得到全面改善。
二、工作任務(wù)。
(一)工作任務(wù)。
健康是衛(wèi)生的重要組成部分,是機關(guān)素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,要建立健全健康教育工作機制，進-步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識,使廣大干部職工形成科學(xué)文明健康的生活方式,進-步提高職工的健康知識水平,創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,開展形式多樣的健康創(chuàng)建活動。
(二)工作目標。
加強機關(guān)干職工健康教育學(xué)習(xí)和宣傳工作,使廣大干部職工的健康教育和衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率分別達90%。
三、
主要措施。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮健康創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的作用,抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
(二)完善各項規(guī)章制度,主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度衛(wèi)生制度等。
(三)加強對各股室和下屬單位健康創(chuàng)建的工作力度,大力開展健康教育活動。
(四)加強宣傳工作,利用微信公眾平臺、報紙、媒體等方式,開辟宣傳,舉辦健康促進機關(guān)創(chuàng)建知識活動。
(五)積極開展控?zé)煿ぷ?推進機各辦公室和室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙。認真組織世界無煙日活動等控?zé)熜麄骰顒?加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳,努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?倡導(dǎo)職工健康的生活方式。
總之,要切實加強對局機關(guān)健康教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和安排部署,進-步明確責(zé)任,落實任務(wù),強化督促落實。要抓好硬件和軟件兩項建設(shè),硬件主要落實人、財、物及宣傳陣地,并開展各種形式的健康教育活動。軟件重點抓好年度各種資料的管理工作,結(jié)合實際,有創(chuàng)造性的認真搞好宣傳培訓(xùn)資料的收集整理和歸檔，做到不缺項漏項,做到整潔、美觀、齊全、豐富,保證此項工作取得較好成績。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇七
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆?，制作健康控?zé)熜麄鳈?，發(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，全面貫徹落實以人為本的科學(xué)理念，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神，按照構(gòu)建和諧--要求，緊緊圍繞團結(jié)穩(wěn)定發(fā)展的大局，緊密聯(lián)系社區(qū)建設(shè)實際，以服務(wù)社區(qū)居民為出發(fā)點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。
健全社區(qū)服務(wù)機制,強化社區(qū)服務(wù)功能,不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。
(一)加強組織建設(shè)。
完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，計劃吸收黨員2名，以更好地充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。
(二)搞好社區(qū)綜合治理。
1、認真做好戶籍管理及私房出租戶的管理。
完善綜合治理組織網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮居民組長在這方面的作用，形成群防群治，杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象，及時進行民事糾紛的調(diào)解，做到公平、公正、公開，確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件，穩(wěn)定有序、治安良好。
2、做好流動人口的管理。
流動人口是社區(qū)管理的重點:一是流動性強，二是人員底子不清，這就需要花大力氣抓管理。
(三)活躍社區(qū)精神文化生活。
廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約，提高文明新風(fēng)、文明行為，利用社區(qū)資源，開展科普宣傳、法制宣傳，青少年校外思想道德教育等各類宣傳和培訓(xùn)活動。
1、定期舉辦各種培訓(xùn)班，提高轄區(qū)居民精神文化水平和道德素養(yǎng)。
2、成立一支由40人組成的老年合唱團，團長由張玉秀擔任。
(四)充分發(fā)揮社區(qū)自治便民功能。
認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各項自治制度，辦事公正公平、監(jiān)督措施落實，群眾滿意。
1、開展便民服務(wù)活動，計劃建立“映山紅”交流會所，為社區(qū)空巢老人、下崗職工、大齡青年等特殊群體提供溝通交流平臺。
2、定期為老年人做健康體檢。
3、爭取多方投資，徹底整修冶建路，為民出行創(chuàng)造更好的條件。
(五)搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度，每周自查1次，發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用，做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環(huán)境整潔干凈。
(六)堅持以人為本，推進和諧社區(qū)建設(shè)。
加強自身學(xué)習(xí)，加強黨員隊伍建設(shè)，不斷提高為民服務(wù)、為居民謀利的本領(lǐng)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，不斷完善社區(qū)服務(wù)功能，努力為群眾辦實事，辦好事。
(七)加強社區(qū)服務(wù)，提高社區(qū)服務(wù)質(zhì)量。
發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務(wù)項目多樣化，積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務(wù)活動，開展健康咨詢量血壓等服務(wù)活動。認真做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作，實現(xiàn)應(yīng)保盡保。積極為下崗失業(yè)人員服務(wù)。開展熱線求助服務(wù)，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃，熱心為育齡婦女服務(wù)。
社區(qū)生活是城市居民最為關(guān)心的，在社區(qū)的工作生活中，社區(qū)的安靜，團結(jié)，有序都是影響居民生產(chǎn)生活的大事，所以社區(qū)工作必須要時刻做好，這關(guān)系到整個社會的安定和諧。居民的生活空間得到保障，居民民在不斷的發(fā)展中得到實惠，這才是社區(qū)工作的努力方向。
社區(qū)工作工作無小事，所以我們社區(qū)工作職員一定要認當真真、腳踏實地做好手邊的每一件事，給居民的生活帶來便利。當然在工作中，會碰到各種各樣的難題，不外這些肯定會克服的!
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆?，制作健康控?zé)熜麄鳈?，發(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進工作，提高職工健康水平，根據(jù)國家衛(wèi)計委《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃(2014-2020)》精神和獻縣健康促進委員會辦公室《關(guān)于開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的通知》要求，確保完成創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作目標，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想以“推進健康中國建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康獻”發(fā)展定位，以健康促進為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持運用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高職工的生活品質(zhì)和健康水平。
二、工作目標。
（一）實施“將健康融入所有政策”策略，各站所辦實際工作中，將有利于職工健康的公共政策放在首位，多部門聯(lián)合開展健康行動。
（二）全鄉(xiāng)職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工自覺參加日常各類健身運動。
（三）建設(shè)無煙環(huán)境。全鄉(xiāng)所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。
（四）鄉(xiāng)各部門符合健康促進機關(guān)標準。
（五）有完善健康促進工作網(wǎng)絡(luò)，鄉(xiāng)有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。
三、時間安排。
第一階段：工作啟動（2019年1月一2019年2月）。組織學(xué)習(xí)《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作實施方案》、《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作承諾書》，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建職工大會。第二階段：全面實施（2019年3月一2019年4月）。細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，組織實施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年5月）。第四階段：迎接評價（2019年6月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。
四、工作內(nèi)容。
（一）建立健全健康促進體制機制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)政策。1.鄉(xiāng)政府公開承諾把創(chuàng)建健康促進機關(guān)項目工作納入我鄉(xiāng)重點工作，合理安排工作；成立鄉(xiāng)主要負責(zé)人牽頭、各站所辦參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進展。2.鄉(xiāng)各部門按照“將健康融入所有政策”的策略，梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。
（二）將創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預(yù)算，做到?？顚Ｓ?，規(guī)范管理。
（三）健康促進項目重點宣傳。1.鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，印制各種宣傳材料，提高各部門對健康促進機關(guān)理念和策略的認識，并發(fā)揮優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。2.健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學(xué)健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織開展健康巡講，發(fā)放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。3.健康中國行。圍繞“健康中國行”主題，發(fā)揮健康教育專業(yè)機構(gòu)優(yōu)勢，有效利用各種媒體，將主題宣傳教育活動深入人心，形成規(guī)模效應(yīng)和品牌效應(yīng)。4.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。
（四）健康促進機關(guān)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體職工參與建設(shè)活動。2.督促鄉(xiāng)機關(guān)各部門對健康促進創(chuàng)建工作有書面承諾；制定機關(guān)健康促進文件、制度、計劃、總結(jié)。3.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。4.積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。5.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。6.開展工間操活動，提高職工身體素質(zhì)。每年組織職工開4次以上跑步、爬山、球類、游泳等集體文體活動。7.環(huán)境整潔舒適，垃圾日產(chǎn)日清，廁所清潔衛(wèi)生，職工食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。8.每年組織職工進行健康檢查，體檢資料統(tǒng)一收集匯總，并提出有針對性的危險因素干預(yù)措施。9.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。10.負責(zé)組織督導(dǎo)考核“健康促進機關(guān)”各項指標的落實和健康促進機關(guān)創(chuàng)建材料的審核上報。
五、組織實施。
（一）成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)擬定我鄉(xiāng)健康促進機關(guān)建設(shè)工作的政策措施，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決創(chuàng)建工作的重大問題，推進創(chuàng)建工作的落實，發(fā)布工作動態(tài)信息和推廣創(chuàng)建典型經(jīng)驗。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。鄉(xiāng)黨政辦、創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。
（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍。積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
20xx年，我局健康教育工作緊緊圍繞我縣城區(qū)健康教育“三提高一降低”，既提高健康知識普及率、健康知識知曉率和健康行為形成率，降低疾病發(fā)生率為目標，采取多種形式開展健康教育工作。促進我縣經(jīng)濟和社會的全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，根據(jù)創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城標準，特制定我局健康教育工作計劃：
健康教育是衛(wèi)生的重要組成部分，是公司素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，要建立健全健康教育工作機制，進一步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識，使廣大職工形成科學(xué)文明健康的生活方式，進一步提高職工的健康知識水平，創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，開展形式多樣的健康教育活動。
工作目標：加強機關(guān)干職健康教育培訓(xùn)和宣傳工作，使廣大干職的健康教育和衛(wèi)生知知曉率和健康行為形成率分別達90%。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
2.完善各項規(guī)章制度，主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、衛(wèi)生制度等。
3.加強對局機關(guān)和局直單位健康教育的工作力度，大力開展健康教育活動。
4.加強宣傳和培訓(xùn)工作，開辟宣傳欄，每兩月一期，舉辦健康教育知識培訓(xùn)，開展各項健康奇偶阿姨活動。
5.縣局配備健康教育宣傳員，負責(zé)上門入戶向家屬區(qū)傳播健康教育知識，積極組織形式多樣的健康教育活動。
6.積極開展控?zé)煿ぷ?，成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員，推進機關(guān)辦公樓各部門室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙。認真組織世界無煙日活動等控?zé)熜麄骰顒?，加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳，努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?BR> 《永寧縣建設(shè)全國健康促進縣（試點）工作方案》的要求，健康促進機關(guān)是引導(dǎo)廣大職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式。為樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強永寧縣機關(guān)干部的健康意識和自我保健能力，全面提高職工健康素養(yǎng)水平，達到全國健康促進機關(guān)標準，現(xiàn)結(jié)合永寧縣實際，制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展健康促進機關(guān)建設(shè)工作為載體，以全面提高機關(guān)黨員干部的健康素質(zhì)為目標，著力強化黨政機關(guān)干部的健康意識，普及健康知識，提高健康水平，規(guī)范健康行為，形成良好的健康機關(guān)創(chuàng)建工作機制，促進機關(guān)黨員干部身心健康，以強健的體魄、旺盛的精力和昂揚的斗志，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，全面推進永寧縣建設(shè)全國健康促進縣試點項目工作的順利開展。
健康促進機關(guān)2018年第二輪創(chuàng)建工作時間為2018年1月—6月。通過在永寧縣轄區(qū)機關(guān)（包括政府各組成部門、事業(yè)單位）開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動，確保到2018年6月，轄區(qū)50%以上的機關(guān)和事業(yè)單位符合健康促進機關(guān)標準（目前創(chuàng)建率為30.6%）。
無煙環(huán)境是健康促進機關(guān)的前提條件，相關(guān)標準如下：
（一）機關(guān)和事業(yè)單位公開承諾開展健康促進機關(guān)建設(shè)，倡導(dǎo)全體員工積極參與。
（二）將健康促進機關(guān)建設(shè)納入機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，制定促進員工健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。
（三）成立主要負責(zé)同志參加的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。
（四）有專人負責(zé)健康相關(guān)工作，有健康促進機關(guān)的工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。
（五）建設(shè)無煙環(huán)境，食堂膳食結(jié)構(gòu)合理，廁所清潔衛(wèi)生，洗手設(shè)施完善。
（六）給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境，營造促進健康的社會人文環(huán)境。
（七）配備急救醫(yī)療用品和藥物，定期組織職工體檢。
（八）定期邀請專家進入機構(gòu)開展健康講座。
（九）定期組織職工開展工間操、跑步、爬山、球類、游泳等體育活動，開展多種形式的健康主題活動，職工積極參與。
（十）提高職工健康素養(yǎng)，體育鍛煉率有所提高，吸煙率和肥胖率有所下降。
（一）申報對象。
（二）工作程序。
1、自評申報。各成員單位首先進行自評，經(jīng)自評符合基本條件和評估指標要求的單位，可以提出申報，填寫《永寧縣健康促進機關(guān)申報表》（附表1，一式三份）以及“創(chuàng)建健康促進機關(guān)申報材料”，上報永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。申報時間截至2018年1月底。
2、考核評審。收到申報材料后，經(jīng)審核符合申報條件的，永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織專業(yè)人員適時到申報單位進行實地評估。實地評估包括查閱資料、現(xiàn)場檢查、社會調(diào)查等。實地評估依據(jù)《永寧縣健康促進機關(guān)現(xiàn)場評分表》進行考核打分，得分70分以上的符合健康促進機關(guān)標準。
3、公示命名。永寧縣建設(shè)全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)審定情況，對符合標準的健康促進機關(guān)單位按相關(guān)規(guī)定予以公示、命名。
（一）各相關(guān)單位要嚴格抓好轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、事業(yè)單位的摸底調(diào)查、登記工作，做好宣傳動員和政策解釋工作，確保轄區(qū)內(nèi)各級機關(guān)單位高度重視健康機關(guān)創(chuàng)建工作，從促進機關(guān)黨員干部職工身心健康、增強集體意識出發(fā)，積極為本單位創(chuàng)建活動的開展創(chuàng)造有利條件。
（二）要求永寧縣級各類機關(guān)單位、事業(yè)單位積極開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作。各相關(guān)單位要根據(jù)實際情況，配備專兼職人員負責(zé)相關(guān)工作開展，切實把創(chuàng)建工作抓緊、抓好、抓實；要求機關(guān)各級黨組織要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，帶頭參與創(chuàng)建；廣大黨員干部職工要踴躍參與創(chuàng)建的各項活動，真正使創(chuàng)建工作不走過場、取得實效，真正成為促進機關(guān)黨員干部職工身心健康的有效途徑。
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
為全面落實《國務(wù)院關(guān)于實施健康中國行動的意見》《全民健康素養(yǎng)促進計劃行動規(guī)劃(2014-2020年)》《自治區(qū)人民政府關(guān)于健康寧夏行動的實施意見》精神，提升居民健康素養(yǎng)水平和生活質(zhì)量，根據(jù)賀蘭縣委、政府《賀蘭縣建設(shè)自治區(qū)健康促進縣工作實施方案》(賀黨辦發(fā)〔2020〕25號)要求，結(jié)合統(tǒng)計局的工作實際，制定本方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，堅持以人民健康為中心的發(fā)展思想，堅持改革創(chuàng)新，堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)，深入實施“將健康融入所有政策”策略，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，建設(shè)健康場所，營造健康文化，打造健康環(huán)境，力爭硬件建設(shè)上臺階，軟件管理上水平，形成健康人群和健康社會整體發(fā)展態(tài)勢，增強居民的健康意識和自我保健能力，全面提高居民健康素養(yǎng)水平。
(一)全體干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%，吸煙率下降3%，經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上，肥胖率控制在12%以內(nèi)。
(二)符合健康促進機關(guān)標準,職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。
(三)開展“防治碘缺乏病日”主題學(xué)習(xí)，觀看《碘缺乏病預(yù)防宣傳視頻》，學(xué)習(xí)《2020年防治碘缺乏病宣傳核心信息》，增強對堅持科學(xué)補碘重要性的認識，以家庭為單位正確食用合格碘鹽。
把“建設(shè)健康促進機關(guān)”工作制度作為提高全局干部職工健康水平的重要手段，把創(chuàng)建活動納入我局長期發(fā)展規(guī)劃，建立健全職責(zé)分工、督導(dǎo)檢查、考評獎罰制度。做好創(chuàng)建“健康機關(guān)”活動的宣傳發(fā)動工作。召開動員大會，通過會議、微信、led等方式進行宣傳，將健康理念、健康工作、健康生活等融入到日常的工作中，使全體機關(guān)工作人員全面了解“健康機關(guān)”活動創(chuàng)建的必要性和重要性，增強積極開展創(chuàng)建工作的自覺性和主動性。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(二)加強健康教育，提高機關(guān)工作人員的健康意識。
結(jié)合局機關(guān)的工作實際，每季度組織召開一次工作例會，全年舉辦1-2次的健康知識講座和1-2次健康知識競賽或以健康為主題(如戒煙)的競賽活動等，切實提高全體機關(guān)工作人員的健康意識。同時，優(yōu)化機關(guān)工作人員的心理健康水平，建立心理健康干預(yù)機制，適時解決工作人員工作生活中的心理困境。積極開展無煙單位的創(chuàng)建。在所有室內(nèi)公共場所、工作場所張貼禁煙標識，并做到單位內(nèi)沒有煙草廣告和促銷。同時認真制定切實可行的創(chuàng)建方案，加強對吸煙人員的管理，積極鼓勵他們戒煙。設(shè)置衛(wèi)生小藥箱，方便機關(guān)人員對突發(fā)疾病的臨時處置。在衛(wèi)生小藥箱內(nèi)存放一些簡單的醫(yī)用器具(消毒紗布、消毒棉、體溫計、血壓計等)、外用藥(各種藥膏、藥水、藥油等)、內(nèi)服藥(解暑藥、感冒藥、腹瀉藥等)，方便機關(guān)人員在第一時間用一些自己所熟知的措施來進行自我預(yù)防或處置。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(三)開展形式多樣、健康向上的活動。
根據(jù)機關(guān)人員的興趣愛好，分別組織職工干部積極參加登山、跑步、氣排球、羽毛球、乒乓球等，同時將每天上午10:00-10:30作為工間操活動時間和傍晚5:00-6:00作為機關(guān)人員的鍛煉時間。各項活動的開展既達到鍛煉身體、愉悅身心，同時又拉近同事之間的距離，融洽同事之間的人際氛圍。常抓不懈做好局機關(guān)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作，營造舒心、怡人的工作環(huán)境。各科室人員負責(zé)清理和打掃科室衛(wèi)生，做到每天一小掃，每周一大掃，每月徹底掃;安排專職人員清掃公共環(huán)境衛(wèi)生，做到無紙屑、無痰漬、無蜘蛛網(wǎng)等;安排專業(yè)的人員對機關(guān)的花卉進行管理、對空調(diào)、窗簾的定期清洗;對機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作進行定期檢查、評比，為機關(guān)人員提供整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境。組織機關(guān)人員一年一次的健康體檢和女同志的婦科普查，確保機關(guān)人員的身體健康。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合活動，保障經(jīng)費投入。
(二)細化目標責(zé)任，狠抓工作落實。各分管領(lǐng)導(dǎo)要做好對分管科室創(chuàng)建工作的檢查督導(dǎo)，健康促進機關(guān)工作由吳小剛專人負責(zé)，完善各類健康促進機關(guān)所需的資料，檔案盒完全按照要求準備，積極落實創(chuàng)建工作，全面完成各種創(chuàng)建任務(wù)。
(三)加大宣傳力度，營造良好氛圍。對全局的創(chuàng)建工作進行經(jīng)常性的宣傳、報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
為提高林業(yè)局機關(guān)全體干部職工健康水平，根據(jù)《濟源市健康促進市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好健康促進機關(guān)建設(shè)工作的通知》（濟健促辦〔2019〕2號）精神，結(jié)合林業(yè)工作實際，特制定本實施方案。
堅持以人為本，引導(dǎo)機關(guān)全體干部職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式，增強機關(guān)干部職工的健康意識和自我保健能力，全面提高機關(guān)干部職工的健康素養(yǎng)水平，努力達到健康促進機關(guān)建設(shè)標準，為我市健康促進市建設(shè)做出應(yīng)有貢獻。
通過健康促進機關(guān)建設(shè)活動，優(yōu)化機關(guān)健康環(huán)境，提升機關(guān)干部職工健康促進意識，提高機關(guān)干部職工健康水平。
（一）機關(guān)干部職工健康素養(yǎng)水平提高20%，經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%，肥胖率下降5%，吸煙率下降3%。
（二）機關(guān)所有室內(nèi)公共場所、工作場所全面禁止吸煙。
（三）機關(guān)干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率達到100%。
第一階段：公開承諾，部署啟動（2019年3月下旬）。制定局機關(guān)實施方案，成立工作機構(gòu)，召開干部職工大會，安排部署機關(guān)創(chuàng)建工作。
第二階段：落實方案，全面推進（2019年4月）。按照局健康促進機關(guān)方案，落實責(zé)任，強化督查，推進工作。
第三階段：充實完善，達標迎檢（2019年5月）。對照方案和標準認真自查，完善整理有關(guān)制度、資料，接受檢查驗收。
（一）宣傳健康促進理念，提高干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率；書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員機關(guān)全體干部職工積極參與創(chuàng)建活動。
（二）有專（兼）職人員，有系列文件、制度、計劃總結(jié)；各項活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。
（三）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。
（四）每年舉辦健康講座不少于4次，健康主題活動不少于2次，及時收集活動安排、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、授課內(nèi)容等資料。
（五）開展工間操，定期組織干部職工開展跑步、爬山、球類、游泳等活動，提高干部職工身體素質(zhì)。
（六）開展衛(wèi)生清潔活動。每日一小掃，每周一大掃，辦公場所保持窗明幾凈，整潔衛(wèi)生，環(huán)境舒適。食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。
（七）組織干部職工每年堅持健康體檢，建立職工健康檔案。
（一）為加強對健康促進機關(guān)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，局機關(guān)各科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作正常進行。
（二）各科室要明確落實專門人員，具體負責(zé)此項工作，落實工作責(zé)任，要注意工作資料的收集和整理，確保全面完成工作任務(wù)。
（三）營造輿論氛圍。充分利用局宣傳欄、網(wǎng)站、專題講座等宣傳陣地，密切結(jié)合健康促進工作和干部職工普遍關(guān)心的健康熱點問題，開展多種形式的宣傳和健康教育，努力形成良好氛圍。
為全面推進健康促進工作，提高干部職工健康水平，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建國家健康促進縣實施方案》(平政辦發(fā)〔20xx〕142號)和《關(guān)于印發(fā)xx縣健康促進縣迎“國檢”沖刺階段工作實施方案的通知》(平政辦發(fā)〔20xx〕61號)文件精神，全面推進xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)工作，提高機關(guān)工作環(huán)境，增強機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提高機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)為目標，以開展健康機關(guān)創(chuàng)建工作為載體，形成良好的健康促進機關(guān)工作機制，使機關(guān)工作人員能以強健的體魄和旺盛的精力，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率和激烈競爭的工作環(huán)境，促進健康促進機關(guān)工作創(chuàng)建的全面開展。
通過1年的努力，使機關(guān)成為溫馨的健康環(huán)境、有序的健康管理、良好的健康服務(wù)、和諧的健康人群的機關(guān)，使機關(guān)工作人員的健康水平有較大的提高，機關(guān)健康指數(shù)有顯著提高，健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作步入規(guī)范化軌道。
(一)建設(shè)溫馨的健康環(huán)境。
1.機關(guān)外環(huán)境凈化、綠化、美化，地面平坦，排水暢通，地面清潔、設(shè)置垃圾箱，無垃圾雜物。
2.辦公室內(nèi)環(huán)境清潔，物放有序。
3.室內(nèi)光照、通風(fēng)良好，裝飾美觀，有綠化盆景。
4.垃圾箱。室內(nèi)或走廊、會議室等垃圾箱設(shè)施齊全，位置合理，垃圾日產(chǎn)日清。
5.各種標志醒目，規(guī)范放置。
6.積極開展控?zé)熛蘧苹顒?，不敬酒、不勸煙，?chuàng)無煙機關(guān)。
7.廁所布置合理，清潔衛(wèi)生，無污垢、無異味。
8.停車場、自行車棚設(shè)置合理，車位足夠。
(二)實施有序的健康管理。
1.有創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專兼職工作人員。
3.健康促進機關(guān)管理規(guī)范，制度完善。
4.定期組織干部職工體檢，建立健康檔案。
5.除“四害”措施落實，“四害”密度達標。
6.防火、防盜設(shè)施齊備，安全管理良好。
7.保密措施落實，無失泄密事件。
9.開展健康教育與健康促進，有專兼職人員，有健康教育計劃和教育效果評估。
(三)弘揚良好的健康服務(wù)。
1.把建設(shè)健康促進機關(guān)工作納入健康促進機關(guān)創(chuàng)建總體規(guī)劃中。
2.提供安全衛(wèi)生飲用水，飲水設(shè)備定期消毒。
3.餐廳衛(wèi)生干凈整潔有序，環(huán)境優(yōu)雅。餐具擺放整齊，餐具定期消毒。
4.注重對公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)，提倡良好的道德情操。
5.干部職工遠離黃賭毒。
6.積極參與健康城市建設(shè)的公益性活動。
(四)營造和諧的健康人群。
1.宣傳心理衛(wèi)生知識，提高心理衛(wèi)生水平，保持心態(tài)平衡。
2.開展經(jīng)常性的適量體育活動，堅持工間操，引導(dǎo)科學(xué)健身。
3.干部職工的自我保健意識和能力不斷提高。
4.干部職工對健康教育滿意率逐年提高。
5.定期開展文化及體育活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活。
(一)創(chuàng)建單位。
鎮(zhèn)機關(guān)、各站所(社區(qū))。
(二)創(chuàng)建原則。
一是堅持以人為本、關(guān)愛健康的原則;。
二是堅持鎮(zhèn)機關(guān)工會組織，機關(guān)工作人員全員參與的原則;。
三是堅持注重建設(shè)進程和效果的原則;。
四是堅持結(jié)合實際，突出特色，求實創(chuàng)新的原則。
為加強對創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組:。
組長:梁邁鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長。
副組長:鄭海秀鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長。
黃虎鎮(zhèn)黨委委員、民生服務(wù)中心辦公室主任。
成員:胡月梅鎮(zhèn)黨政辦主任。
安桂霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦主任。
陳萬山鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心主任。
王榮鎮(zhèn)林業(yè)站站長。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
吳廣清鎮(zhèn)國土所所長。
李國忠鎮(zhèn)文化體育與信息服務(wù)中心主任。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
穎棠鎮(zhèn)畜牧站站長。
馬占平鎮(zhèn)環(huán)境與村鎮(zhèn)辦公室主任。
李桂榮鎮(zhèn)綜治中心辦公室副主任。
吳斌鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心辦公室主任。
侯相菊鎮(zhèn)婦聯(lián)專干。
李月娟鎮(zhèn)禁毒專干。
王曉霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦專干。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)計辦，安桂霞兼辦公室主任。
(一)宣傳發(fā)動階段(1月10日前)。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
(二)創(chuàng)建實施階段(6月末)。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
(三)檢查指導(dǎo)階段(7-10月)。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)。一把手負責(zé)，建立和健全組織，制定工作方案，在組織上保證創(chuàng)建工作全面開展。二要落實責(zé)任，按照創(chuàng)建工作內(nèi)容，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，合力抓的一體化工作機制。三要宣傳到位，通過多種形式，使創(chuàng)建工作人人皆知，并使全鎮(zhèn)工作人員自覺參與到建設(shè)中來，形成濃厚的建設(shè)氛圍。四要形成機制，利用各自的工作優(yōu)勢開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)活動，形成機制，打造特色。
健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進工作，提高職工健康水平，根據(jù)國家衛(wèi)計委《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃(2014-2020)》精神和獻縣健康促進委員會辦公室《關(guān)于開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的通知》要求，確保完成創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作目標，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想以“推進健康中國建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康獻”發(fā)展定位，以健康促進為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持運用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高職工的生活品質(zhì)和健康水平。
二、工作目標（一）實施“將健康融入所有政策”策略，各站所辦實際工作中，將有利于職工健康的公共政策放在首位，多部門聯(lián)合開展健康行動。（二）全鄉(xiāng)職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工自覺參加日常各類健身運動。（三）建設(shè)無煙環(huán)境。全鄉(xiāng)所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。（四）鄉(xiāng)各部門符合健康促進機關(guān)標準。（五）有完善健康促進工作網(wǎng)絡(luò)，鄉(xiāng)有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。
三、時間安排第一階段：工作啟動（2019年1月一2019年2月）。組織學(xué)習(xí)《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作實施方案》、《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作承諾書》，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建職工大會。第二階段：全面實施（2019年3月一2019年4月）。細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，組織實施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年5月）。第四階段：迎接評價（2019年6月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。四、工作內(nèi)容（一）建立健全健康促進體制機制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)政策。1.鄉(xiāng)政府公開承諾把創(chuàng)建健康促進機關(guān)項目工作納入我鄉(xiāng)重點工作，合理安排工作；成立鄉(xiāng)主要負責(zé)人牽頭、各站所辦參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進展。2.鄉(xiāng)各部門按照“將健康融入所有政策”的策略，梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。（二）將創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預(yù)算，做到專款專用，規(guī)范管理。（三）健康促進項目重點宣傳。1.鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，印制各種宣傳材料，提高各部門對健康促進機關(guān)理念和策略的認識，并發(fā)揮優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。2.健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學(xué)健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織開展健康巡講，發(fā)放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。3.健康中國行。圍繞“健康中國行”主題，發(fā)揮健康教育專業(yè)機構(gòu)優(yōu)勢，有效利用各種媒體，將主題宣傳教育活動深入人心，形成規(guī)模效應(yīng)和品牌效應(yīng)。4.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。（四）健康促進機關(guān)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體職工參與建設(shè)活動。2.督促鄉(xiāng)機關(guān)各部門對健康促進創(chuàng)建工作有書面承諾；制定機關(guān)健康促進文件、制度、計劃、總結(jié)。3.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。4.積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。5.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。6.開展工間操活動，提高職工身體素質(zhì)。每年組織職工開4次以上跑步、爬山、球類、游泳等集體文體活動。7.環(huán)境整潔舒適，垃圾日產(chǎn)日清，廁所清潔衛(wèi)生，職工食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。8.每年組織職工進行健康檢查，體檢資料統(tǒng)一收集匯總，并提出有針對性的危險因素干預(yù)措施。9.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。10.負責(zé)組織督導(dǎo)考核“健康促進機關(guān)”各項指標的落實和健康促進機關(guān)創(chuàng)建材料的審核上報。五、組織實施（一）成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)擬定我鄉(xiāng)健康促進機關(guān)建設(shè)工作的政策措施，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決創(chuàng)建工作的重大問題，推進創(chuàng)建工作的落實，發(fā)布工作動態(tài)信息和推廣創(chuàng)建典型經(jīng)驗。（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。鄉(xiāng)黨政辦、創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍。積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
為全面推進健康促進工作，提高干部職工健康水平，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建國家健康促進縣實施方案》(平政辦發(fā)〔20xx〕142號)和《關(guān)于印發(fā)xx縣健康促進縣迎“國檢”沖刺階段工作實施方案的通知》(平政辦發(fā)〔20xx〕61號)文件精神，全面推進xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)工作，提高機關(guān)工作環(huán)境，增強機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提高機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)為目標，以開展健康機關(guān)創(chuàng)建工作為載體，形成良好的健康促進機關(guān)工作機制，使機關(guān)工作人員能以強健的體魄和旺盛的精力，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率和激烈競爭的工作環(huán)境，促進健康促進機關(guān)工作創(chuàng)建的全面開展。
通過1年的努力，使機關(guān)成為溫馨的健康環(huán)境、有序的健康管理、良好的健康服務(wù)、和諧的健康人群的機關(guān)，使機關(guān)工作人員的健康水平有較大的提高，機關(guān)健康指數(shù)有顯著提高，健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作步入規(guī)范化軌道。
(一)建設(shè)溫馨的健康環(huán)境。
1.機關(guān)外環(huán)境凈化、綠化、美化，地面平坦，排水暢通，地面清潔、設(shè)置垃圾箱，無垃圾雜物。
2.辦公室內(nèi)環(huán)境清潔，物放有序。
3.室內(nèi)光照、通風(fēng)良好，裝飾美觀，有綠化盆景。
4.垃圾箱。室內(nèi)或走廊、會議室等垃圾箱設(shè)施齊全，位置合理，垃圾日產(chǎn)日清。
5.各種標志醒目，規(guī)范放置。
6.積極開展控?zé)熛蘧苹顒?，不敬酒、不勸煙，?chuàng)無煙機關(guān)。
7.廁所布置合理，清潔衛(wèi)生，無污垢、無異味。
8.停車場、自行車棚設(shè)置合理，車位足夠。
(二)實施有序的健康管理。
1.有創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專兼職工作人員。
3.健康促進機關(guān)管理規(guī)范，制度完善。
4.定期組織干部職工體檢，建立健康檔案。
5.除“四害”措施落實，“四害”密度達標。
6.防火、防盜設(shè)施齊備，安全管理良好。
7.保密措施落實，無失泄密事件。
9.開展健康教育與健康促進，有專兼職人員，有健康教育計劃和教育效果評估。
(三)弘揚良好的健康服務(wù)。
1.把建設(shè)健康促進機關(guān)工作納入健康促進機關(guān)創(chuàng)建總體規(guī)劃中。
2.提供安全衛(wèi)生飲用水，飲水設(shè)備定期消毒。
3.餐廳衛(wèi)生干凈整潔有序，環(huán)境優(yōu)雅。餐具擺放整齊，餐具定期消毒。
4.注重對公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)，提倡良好的道德情操。
5.干部職工遠離黃賭毒。
6.積極參與健康城市建設(shè)的公益性活動。
(四)營造和諧的健康人群。
1.宣傳心理衛(wèi)生知識，提高心理衛(wèi)生水平，保持心態(tài)平衡。
2.開展經(jīng)常性的適量體育活動，堅持工間操，引導(dǎo)科學(xué)健身。
3.干部職工的自我保健意識和能力不斷提高。
4.干部職工對健康教育滿意率逐年提高。
5.定期開展文化及體育活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活。
(一)創(chuàng)建單位。
鎮(zhèn)機關(guān)、各站所(社區(qū))。
(二)創(chuàng)建原則。
一是堅持以人為本、關(guān)愛健康的原則;。
二是堅持鎮(zhèn)機關(guān)工會組織，機關(guān)工作人員全員參與的原則;。
三是堅持注重建設(shè)進程和效果的原則;。
四是堅持結(jié)合實際，突出特色，求實創(chuàng)新的原則。
為加強對創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組:。
組長:梁邁鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長。
副組長:鄭海秀鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長。
黃虎鎮(zhèn)黨委委員、民生服務(wù)中心辦公室主任。
成員:胡月梅鎮(zhèn)黨政辦主任。
安桂霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦主任。
陳萬山鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心主任。
王榮鎮(zhèn)林業(yè)站站長。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
吳廣清鎮(zhèn)國土所所長。
李國忠鎮(zhèn)文化體育與信息服務(wù)中心主任。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
穎棠鎮(zhèn)畜牧站站長。
馬占平鎮(zhèn)環(huán)境與村鎮(zhèn)辦公室主任。
李桂榮鎮(zhèn)綜治中心辦公室副主任。
吳斌鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心辦公室主任。
侯相菊鎮(zhèn)婦聯(lián)專干。
李月娟鎮(zhèn)禁毒專干。
王曉霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦專干。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)計辦，安桂霞兼辦公室主任。
(一)宣傳發(fā)動階段(1月10日前)。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
(二)創(chuàng)建實施階段(6月末)。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
(三)檢查指導(dǎo)階段(7-10月)。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)。一把手負責(zé)，建立和健全組織，制定工作方案，在組織上保證創(chuàng)建工作全面開展。二要落實責(zé)任，按照創(chuàng)建工作內(nèi)容，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，合力抓的一體化工作機制。三要宣傳到位，通過多種形式，使創(chuàng)建工作人人皆知，并使全鎮(zhèn)工作人員自覺參與到建設(shè)中來，形成濃厚的建設(shè)氛圍。四要形成機制，利用各自的工作優(yōu)勢開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)活動，形成機制，打造特色。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇八
為加強城管隊伍建設(shè)，促進城管工作規(guī)范運轉(zhuǎn)，約束城管人員工作行為，在全局形成靠制度管人、用制度管權(quán)、以制度辦事的局面，結(jié)合實際，特制定本制度。
第一章內(nèi)部科室設(shè)置及職責(zé)。
1、財務(wù)室：貫徹執(zhí)行上級有關(guān)財經(jīng)方針、政策，維護財經(jīng)紀律；編制和修訂城管年度財務(wù)計劃；負責(zé)單位國有資產(chǎn)管理工作；負責(zé)財務(wù)收支管理工作；負責(zé)辦公用品購置及后勤保障工作；負責(zé)管理微機室；負責(zé)單位司機、車輛日常管理工作；負責(zé)辦公設(shè)施維修；負責(zé)人員接待及安排；負責(zé)人事檔案、工資調(diào)整、職稱評定、醫(yī)保、公積金等工作；負責(zé)票據(jù)管理、登記、回收等工作；負責(zé)各種統(tǒng)計報表、上報；負責(zé)局職工工資發(fā)放、領(lǐng)取等；負責(zé)計生、婦女、黨支部等日常性工作。
2、綜合執(zhí)法中隊：負責(zé)編制縣城規(guī)劃區(qū)公共場所及城市空間的總體使用規(guī)劃；負責(zé)對戶外廣告設(shè)置及城市空間有償使用的監(jiān)管；負責(zé)縣城臨街公共場所占道經(jīng)營攤位的審批審核（新城路、迎賓街、育新街和振興路四街不允許劃設(shè)任何攤位，其它街道可適度放開便道經(jīng)營，按每*米每日1元標準收取臨時占道費）；負責(zé)臨街洗車場所的審批審核及監(jiān)管；負責(zé)物料臨時占用便道審批審核及監(jiān)管；負責(zé)挖掘城市便道審批審核及監(jiān)管；負責(zé)有關(guān)許可項目費用的收取。
3、監(jiān)察大隊：負責(zé)市容法規(guī)的貫徹落實；負責(zé)縣城市容秩序及環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)管；負責(zé)縣城內(nèi)各類載體宣介活動審批審核及監(jiān)管；負責(zé)違反市容規(guī)定行為的查處；負責(zé)便道非機動車標線、標志的劃設(shè)；完成局安排的其它事項。
4、環(huán)衛(wèi)隊：編制縣城環(huán)衛(wèi)工作年度規(guī)劃；負責(zé)縣城13條主要街道日常衛(wèi)生保潔、垃圾清運；負責(zé)縣城內(nèi)6個城中村和6個社區(qū)計23個垃圾點的垃圾清運；負責(zé)環(huán)衛(wèi)設(shè)施的維護、修繕及購置；負責(zé)縣城5座公廁日常管理；負責(zé)中轉(zhuǎn)站及垃圾臨時轉(zhuǎn)運的正常運行；積極參加全縣愛國衛(wèi)生運動活動和縣開展的大型環(huán)境集中整治活動；完成其它臨時工作安排。
5、市場辦：負責(zé)全縣市場的培育和建設(shè)指導(dǎo)；負責(zé)興邱、東方臨時菜市兩個市場具體管理；負責(zé)兩市場經(jīng)營空間的合理規(guī)劃，保證市場內(nèi)經(jīng)營有序；完成與市場有關(guān)的臨時性工作。
6、督查室：負責(zé)城管法律法規(guī)執(zhí)行情況督促檢查；負責(zé)縣城市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生等業(yè)務(wù)工作落實情況的檢查；負責(zé)向各分管局長反映相關(guān)工作進展情況及存在問題；負責(zé)向分管局長反映有關(guān)人員違法行為，并協(xié)助做好糾改工作；負責(zé)局領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的督辦。
7、衛(wèi)生費征收隊：負責(zé)縣城企事業(yè)單位和臨街門店衛(wèi)生服務(wù)費的征收；負責(zé)局交辦各項臨時性任務(wù)。
9、工會：負責(zé)與縣總工會的聯(lián)系和溝通；負責(zé)全局職工思想政治教育和崗前培訓(xùn)；負責(zé)全局職工正當權(quán)益的維護；負責(zé)群眾性文體活動的組織；負責(zé)會費的收繳；完成其它交辦的工作。
第二章局領(lǐng)導(dǎo)工作分工。
1、主持城管局全面工作；
2、主管規(guī)費征收、開放招商、綜合治理、*等工作，分管科室為綜合執(zhí)法中隊、市場辦；
3、主管財務(wù)、人事、檔案、紀檢、計生、黨建等工作，分管科室為督查室、財務(wù)室；
4、主管市容監(jiān)管、城管執(zhí)法、違規(guī)處罰等工作，分管科室為監(jiān)察大隊、衛(wèi)生費隊；
6、主管環(huán)衛(wèi)保潔工作，分管環(huán)衛(wèi)隊。
第三章學(xué)習(xí)制度。
1、每月全局組織不少于一次學(xué)習(xí)活動，由副職依次輪流授課，重點學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，城管法律、法規(guī)業(yè)務(wù)知識，分析各種典型案例、事件，加強政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。
2、各科隊根據(jù)各自業(yè)務(wù)實際，利用多種形式自行組織相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，每周學(xué)習(xí)不應(yīng)少于2次，努力提高本科隊依法行政能力和水*。
3、支持和鼓勵干部職工利用業(yè)余時間開展多種形式的自學(xué)活動，提升自己修為和理論素質(zhì)。
4、局領(lǐng)導(dǎo)每季度對干部職工學(xué)習(xí)情況進行一次檢查，不定期抽查學(xué)習(xí)成效，把學(xué)習(xí)作為年終評優(yōu)晉先的重要依據(jù)，全局呈現(xiàn)良好學(xué)習(xí)氛圍。
5、對局組織的全局集中學(xué)習(xí)活動實行簽到制度，不能按時參加的，應(yīng)按程序請假，事后補課。
第四章考勤及請銷假。
1、工作日期間，單位每天實行兩點名制度，以縣*規(guī)定的作息時間為準。每遲到一次扣5元，點名20分鐘之內(nèi)向辦公室說明遲到原因，否則，按曠工對待。每曠工一次罰款10元，連續(xù)曠工10天按自動辭職處理。
2、確需臨時請假的，持假條按程序逐級審批，半天假的，由本科隊長批準；兩天之內(nèi)的，由主管局長批準；兩天以上的，由主管局長同意后，報局長批準。假條送辦公室備案。期滿后及時銷假，超假未歸按曠工處理，3天以內(nèi)的，罰款50元；3__5天的，罰款100元，并與出書面檢查；5__10天的，罰款200元，寫出保證書；當月累計超過10天的，按自動辭職處理。
3、確需請長假的，正常婚假7天、產(chǎn)假90天；晚婚（25周歲后）增加婚假到15天、晚育增加產(chǎn)假到135天（辦理獨生子女證的，產(chǎn)假增加到120天；剖腹產(chǎn)的，產(chǎn)假增加到105天）。直系親屬婚、喪假3天，期間工資照發(fā)，超假按曠工對待。
4、考勤情況以月為單位，辦公室月底負責(zé)匯總，并報財務(wù)科，做為扣發(fā)工資的依據(jù)。
5、法定節(jié)假日由辦公室統(tǒng)一安排人員值班。
第五章財務(wù)、采購及招待。
1、財務(wù)室人員嚴格執(zhí)行收支兩條線財經(jīng)紀律，厲行節(jié)儉，嚴禁有私借公款等違法違紀行為，否則以貪污公款論處。
2、局內(nèi)一切開支及報帳均嚴格遵循“事前請示，事后報批”原則，并依照“相關(guān)人員申請__財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)簽批__呈報局長審批”的程序報賬。未經(jīng)局長審批的，財務(wù)一律不準走賬。
3、局內(nèi)迎來送往及來人招待等活動，必須事先經(jīng)局長同意，未經(jīng)批準的，一律不予報銷相關(guān)費用。
4、因公購置所需辦公用品及工具的，必須事先請示財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)批準后，由財務(wù)室統(tǒng)一購買。未申請或未批準的，不予購買；擅自購買的，費用自理。
5、報賬票據(jù)必須規(guī)范，應(yīng)注明事由，經(jīng)辦人簽字，報財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)簽批，經(jīng)局長審批后，方可報銷，否則不予入賬。
6、因公借用公款的，寫出書面申請，經(jīng)局長批準后，事后一周內(nèi)結(jié)算；逾期不結(jié)算的，直接從本人工資中扣除。原則上，私事不準借用公款；確需借用的，由局長批準。
7、局內(nèi)固定財產(chǎn)保證完備、齊全，任何人不準以任何理由損壞、外借或據(jù)為己有。凡損壞、外借或據(jù)為己有的，由財務(wù)室負責(zé)追償，并處1倍罰款，直接從具體行為人的工資中扣除。
第六章行為規(guī)范。
1、實行局長負責(zé)制，局長負責(zé)全面工作；班子成員負責(zé)好分管范圍內(nèi)具體事項，抓好各自份內(nèi)工作；局長外出時，由局長指定一名領(lǐng)導(dǎo)同志主持工作。
2、科隊實行科、隊長負責(zé)制，科、隊長在局長、主管局長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科隊全面工作。有重大問題或事項時應(yīng)第一時向局長、主管局長匯報或請示，如故意隱瞞或造成重大影響的，嚴肅處理。
3、工作期間，全員保持在崗位在位，不得有擅自缺崗、串崗、早退、離崗等行為。確需辦事或外出的，按程序請假。不請假且不在崗的，每次罰款5元。
4、工作期間，執(zhí)法人員必須著制式服裝，講究儀容、儀表，禁止有著便裝、混穿、挽袖、敞胸、斜帶帽等行為，發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。制式服裝嚴禁外借，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
5、全局人員手機24小時保持暢通，做到隨叫隨到。關(guān)機、不通或不接的，每次罰款5元；影響工作的，罰款50元，寫出書面檢查。
6、認真執(zhí)行省十個嚴禁、市六條禁令及縣中午不準飲酒等相關(guān)規(guī)定，嚴禁私自接受服務(wù)對象的工作宴請或報銷吃喝招待費，嚴禁有打麻將、打撲克、下象棋、中午喝酒或干私活等行為，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，待崗一周，嚴肅處理。
7、局值班電話保持暢通無阻。接待外來人員時，要做到熱情友好，舉止大方，商談業(yè)務(wù)簡短明了，說話禮貌。文件及時領(lǐng)取，并及時呈報局長審閱簽批。接到群眾投拆時，及時登記并向分管局長呈報相關(guān)情況，不得故意有等、靠、拖等行為。對造成影響或影響工作的，每次罰款50元。
第七章車輛管理。
1、辦公室統(tǒng)一管理局內(nèi)車輛。車輛主要用于城管執(zhí)法或公務(wù)活動，嚴禁非公務(wù)用車現(xiàn)象。各科隊執(zhí)法車具體明確一名專職司機，除專職司機外，其他人一律不準駕車。司機本人不得擅自將本隊車輛借交他人或私自出車。收隊后，車輛一律停放大院內(nèi)，及時將鑰匙交與辦公室，嚴格實行每天早、晚領(lǐng)交鑰匙制度。
2、工作日期間，城管執(zhí)法車一律不準駛出縣城，嚴禁在縣城規(guī)劃區(qū)外執(zhí)收執(zhí)罰。如發(fā)現(xiàn)一次，科隊長寫出書面檢查，待崗一周，主管局長寫出書面檢查。兩次以上移交紀檢部門處理。
3、原則上公休日、法定節(jié)假日及夜間一律不準用車。確需用車且不出本縣的，由主管局長批準；出縣的，由局長批準。
4、車輛的一般性日常維修由本科隊自行負責(zé)。維修費額較大的，由科隊提出申請，局辦公會研究后確定。
5、帶有城管標志的車輛一律不準停放在酒店、賓館、洗浴中心、歌廳等場所，被縣紀委督查通報或造成影響的，由具體責(zé)任人承擔相關(guān)后果。
6、因未經(jīng)批準或酒后駕駛或私自用車或不遵守交通規(guī)則等行為而導(dǎo)致發(fā)生交通事故或造成損失的，由當事人承擔相關(guān)責(zé)任，局不負責(zé)。
第八章執(zhí)法規(guī)范。
1、工作期間，執(zhí)法人員必須著制式服裝，攜帶有效證件，并在兩人以上在場方可執(zhí)法，嚴禁一人單獨執(zhí)法、酒后執(zhí)法、無證執(zhí)法。違規(guī)行為處理時，城管執(zhí)法人員必須按“先敬禮__出示執(zhí)法證__指出違章實事__講解處罰依據(jù)__明確處理意見__開具罰單或責(zé)令整改決定”的固定程序執(zhí)行。
2、在執(zhí)法過程中，對違規(guī)物品或工具有可能滅失或事后難取證的情況下，經(jīng)行政機關(guān)負責(zé)人批準后，執(zhí)法科隊可暫對違規(guī)物品或工具實施物品登記保全，每件物品要登記造冊，并由當事人或見證人簽字，一式三份，七日內(nèi)必須做出相關(guān)處理決定。
3、做出城管行政處罰決定時，對個人處以50元以下或單位1000元以下罰款，適用于簡易程序，應(yīng)填寫預(yù)訂格式、編有號碼、加蓋單位公章。對個人處以50元以上或單位1000元以上的罰款，適用于一般程序，嚴格按一般程序步驟要求執(zhí)行。對個人處以500元以上或單位5000元以上數(shù)額較大的罰款或停產(chǎn)停業(yè)或吊銷資格等重大處罰決定，應(yīng)當告知當事人享有舉行聽證的權(quán)利，要求舉行聽證會的，城管要組織聽證會。
4、各科隊收取相關(guān)費用時，必須統(tǒng)一使用財政票據(jù)，嚴禁有私自使用其它票據(jù)、打白條或收款不開票據(jù)等行為，否則按貪污處理。每月30日前上交財務(wù)室，不準私自留存、坐支。票據(jù)填寫規(guī)范，收費標準應(yīng)與物價局核發(fā)許可證一致。
如不按規(guī)定標準收費、罰款或票據(jù)填寫不規(guī)范的，造成影響或損失的，由科隊長和具體行為人承擔相關(guān)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。
5、執(zhí)法中，禁止有暴力、拉扯、圍攻、謾罵等行為，如執(zhí)法受阻或人身受到威脅時，應(yīng)當及時向局領(lǐng)導(dǎo)匯報和聯(lián)系其它中隊，并尋求*協(xié)助處理。
6、執(zhí)法過程中，按相關(guān)程序和要求執(zhí)法，行為文明規(guī)范，事實、理由和依據(jù)清楚。凡因野蠻執(zhí)法而受到縣委、縣*和市局通報批評的，當事人和科隊長寫出書面檢查；造成嚴重后果的，當事人和科隊長待崗處理，并承擔相關(guān)后果，主管局長寫出書面檢查。
7、嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定，做到廉潔奉公，嚴禁有吃拿要、收回扣、中飽私囊、徇私枉法、玩忽職守等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定處理。
第九章工作督查。
1、工作日期間，督查室每天對局內(nèi)環(huán)衛(wèi)保潔、市容秩序、規(guī)費收取、人員在崗、局長辦公會議定事項、群眾反映的問題等情況進行督促檢查，并把檢查的情況及時向分管領(lǐng)導(dǎo)進行反饋。
2、督查過程中，督查人員只有調(diào)查權(quán)，不得越權(quán)直接處理相關(guān)問題；調(diào)查時要做到實事求是、公*公正，嚴禁以個人好惡評價工作實情。因督查人員隱瞞、歪曲等造成重大影響的，要嚴肅處理具體責(zé)任人。
3、各科隊要積極配合工作督察，如實提供自己份內(nèi)的工作情況，不得隨意編排或推卸責(zé)任，對故意隱瞞實事的，對具體責(zé)任人要給予相關(guān)處理。
4、對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，要及時匯報辦理結(jié)果。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇九
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
健康教育與健康促進。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十
健康是人人應(yīng)當享有的基本權(quán)利，是社會進步的重要標志和潛在的動力，開展健康教育與健康促進是提高人民群眾的健康知識知曉率、健康行為形成率及疾病相關(guān)知識知曉率的重要措施，是提高健康文明素質(zhì)、提高人民群眾生活質(zhì)量的必須長期堅持不懈抓緊抓實的工作內(nèi)容。為扎實開展好我局的健康教育工作，促進全縣衛(wèi)生縣城建設(shè)，特制定20__年健康教育工作計劃：
一、目標。
通過健康教育與健康促進活動，提高全局干部職工的衛(wèi)。
生知識水平、健康意識以及疾病相關(guān)知識知曉率，促進社會對健康的廣泛支持，推動基本公共衛(wèi)生服務(wù)，創(chuàng)造有利于健康的生活條件。
二、任務(wù)。
按照健康教育工作規(guī)范要求，做好健康教育工作各項宣傳，特別要圍繞“世界衛(wèi)生日”、“世界艾滋病日”、“世界無煙日”等各種衛(wèi)生日開展好主題宣傳活動。在局內(nèi)干部職工中，開展好群眾性的健康安全和防范教育，提高群眾應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。積極參與全縣性的“陽光周末健康__”等全民性活動。
三、措施。
1、成立局健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對全局健康教育工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
2、充分發(fā)揮網(wǎng)站宣傳作用，在本局自辦網(wǎng)站中開辟欄目；宣傳好《重慶市衛(wèi)生城區(qū)（城市、縣城）標準》的基本內(nèi)容和基本知識及全縣各級各部門落實工作責(zé)任制，扎實開展市級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建、健康教育工作開展情況；宣傳創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城、開展健康教育工作的有效措施和成功做法、典型事列、先進人物；加強輿論監(jiān)督力度，鼓勵先進，鞭策后進，為全縣創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城、開展健康教育工作營造良好氛圍。
3、開展日?；顒?，加強創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城和健康教育工作，提高群眾應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力和對相關(guān)衛(wèi)生知識、健康知識的知曉率。組織全局干部職工積極參與“陽光周末健康__”、“世界衛(wèi)生日”、“世界艾滋病日”、“世界無煙日”等健康向上的活動，激發(fā)他們參與創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城、開展健康教育工作的積極性和主動性。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十一
根據(jù)上級安排和我校實際，為建設(shè)健康學(xué)校，做好健康促進工作，特制定2017年春期健康促進學(xué)校工作計劃如下。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀，以及黨和國家的教育方針為指針，圍繞提高學(xué)生綜合素質(zhì)目標，積極營造建康環(huán)境、優(yōu)化健康服務(wù)，構(gòu)建健康校園，培育健康學(xué)生群，增強健康意識，從而促進教育。
教學(xué)。
質(zhì)量的進一步提高。
二、目標任務(wù)。
（一）加強宣傳教育。
1.按照創(chuàng)建健康示范學(xué)校的評價內(nèi)容逐項檢查，分步實施，責(zé)任落實，以高要求達標。
2.利用學(xué)校多種媒體進行“健康學(xué)?！毙麄鳎龊脤W(xué)校黑板報，形成共識，全員參與創(chuàng)建活動。
3.健康教育課、晨會課、班隊課是健康教育的主陣地。結(jié)合各種疾病預(yù)防和重大衛(wèi)生紀念日，開展環(huán)境保護日、愛國衛(wèi)生日等活動，進行各種形式的主題教育。
4.開展向?qū)W生教育宣傳的同時，繼續(xù)辦好家長學(xué)校，開好家長會，將有關(guān)知識宣傳到家庭。
（二）進一步規(guī)范健康管理。
1.落實環(huán)境、教室、食堂和學(xué)生個人衛(wèi)生等管理制度，加強常見病、傳染病的防治，落實膳食營養(yǎng)、急救、安全等有關(guān)措施。
2.嚴格執(zhí)行教育行政部門規(guī)定的在校學(xué)習(xí)時間和活動時間，確保學(xué)生有足夠的活動休息時間。
3建設(shè)好無煙學(xué)校，創(chuàng)建靈武市“無煙單位”。
4.在原有基礎(chǔ)上進一步加強安全管理，實驗室、微機房、門衛(wèi)安全保衛(wèi)制度明確，責(zé)任到人，技防、消防設(shè)備確保完好。在自愿的基礎(chǔ)上為學(xué)生個人購買人身意外傷害保險。
（三）加強健康服務(wù)。
1.嚴格執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，做好衛(wèi)生室和學(xué)校各項衛(wèi)生防治工作。。
2.全年度做好種類常見病、傳染病的防治，充實應(yīng)急預(yù)案。3.建立師生健康檔案，提高對患病學(xué)生的跟蹤管理率。4.加大學(xué)校心理健康咨詢室工作力度，指導(dǎo)學(xué)生心理和個性的健康發(fā)展。
5.學(xué)校德育組、少先隊、繼續(xù)開展“愛心工程”。工會繼續(xù)做好教職工體檢、健身和課余娛樂活動，關(guān)心教職工生活，幫助解決身體有病、家庭困難的特殊家庭。
（四）開展健康促進學(xué)校1.健康教育課開課率100%，課程設(shè)計有趣，不呆板。健康知識知曉率和健康行為養(yǎng)成率達到90%以上。
2.開展形式多樣的健康教育活動。充分利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、版報等宣傳陣地開展健康教育。
3.密切學(xué)校與家庭的聯(lián)系，利用家長學(xué)校、家校通等動員家長支持、參與健康學(xué)校的建設(shè)。全力推行“一名學(xué)生帶動一個家庭”的活動。
4.做好學(xué)生一年一度的體檢身體素質(zhì)測試，學(xué)生身體形態(tài)、機能、體育合格率不斷提高。
三、保障措施。
（一）健全學(xué)校網(wǎng)絡(luò)體系。在學(xué)校健康學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作任務(wù)內(nèi)容，職責(zé)到位。
（二）完善工作機制。建立健康學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度，定期召開工作會議。
（三）加強交流和合作。建設(shè)健康學(xué)校是一項新的探索性工作，既需要創(chuàng)新，也需要了解其它學(xué)校的先進經(jīng)驗和具體方法，因此，創(chuàng)造機會與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，交流經(jīng)驗，相互支持，相互幫助。
（四）鼓勵志愿者行動。健康學(xué)校需要全員參與，人人具有自覺行為。學(xué)校支部廣泛征集志愿者，定期組織志愿者開展公益活動，進行環(huán)境維護，服務(wù)師生，開展宣傳，讓更多的師生把建設(shè)健康學(xué)校這一新的工作成為自身的自覺行動。
（五）加強“綠色與健康”的特色建設(shè)。
(1)聘請社區(qū)人員進行“綠色與健康”知識講座。同時進行專題性的討論、漫談和采訪。
(2)開展“綠色與健康”興趣小組活動。采用實地考察、競賽游戲、伙伴合作、寫作繪畫、網(wǎng)絡(luò)搜索的方法和手段，對學(xué)生進行健康知識的教育和身體素質(zhì)的促進和健康人格的締造。
(3)在學(xué)科中滲透“綠色與健康”教育。在開展系列特色活動的同時，注重在學(xué)科中強化特色教育，在語文、數(shù)學(xué)、英語、藝術(shù)、科學(xué)、信息等學(xué)科中探究“綠色與健康”的結(jié)合點，以充分發(fā)揮課堂作用，深化特色教育。
(4)建立“綠色與健康”專題網(wǎng)絡(luò)，打破課堂、學(xué)校甚至區(qū)域的界限，拓展教育空間。
從“健康環(huán)境”、“學(xué)科教材”和“網(wǎng)絡(luò)環(huán)境”三大領(lǐng)域充分挖掘，使我校“綠色與健康”特色教育向身體素質(zhì)領(lǐng)域、自然環(huán)境領(lǐng)域、學(xué)生精神領(lǐng)域和社會活動領(lǐng)域延伸，由對師生健康的促進、健康學(xué)校的建設(shè)，提升為“健康人文的追求”。
查婆店小學(xué)。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十二
健康是人人應(yīng)當享有的基本權(quán)利，是社會進步的重要標志和潛在的動力。
“健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶幸福?！边@是第十七次全國代表大會報告中有關(guān)健康的表述，也是第一次從黨的指導(dǎo)綱領(lǐng)中明確健康的地位。它反映了黨和政府把保護和促進人們的健康作為重要的民生工程來抓，同時也反映出，人們的健康幸福不但是社會進步、經(jīng)濟發(fā)展的最終目標，也是社會進步和經(jīng)濟發(fā)展的重要條件。
一直以來，醫(yī)院是健康教育與健康促進的重要場所。健康教育是精神文明創(chuàng)建工作的一項重要內(nèi)容，不僅關(guān)系到廣大職工的身體健康，也關(guān)系到各項工作的正常開展。為了不斷提高職工的健康意識，養(yǎng)成文明的生活、科學(xué)飲食習(xí)慣，不斷提高健康水平和生活質(zhì)量，根據(jù)上級主管部門的要求和我院的實際情況，現(xiàn)制定20xx年醫(yī)院健康促進工作計劃如下。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)健全機構(gòu)。
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮健康促進委員會的作用，落實各項健康政策，加大管理力度，通過各職能部門的積極配合，動員全院職工積極參與，在全院上下努力營造一個促進健康的良好環(huán)境，使廣大職工及就診、住院病人不斷增加健康知識，掌握更多的健康的技能，建立有益于健康的生活方式。
2、制定20xx—20xx年醫(yī)院健康促進工作規(guī)劃；把落實《中國公民健康素養(yǎng)》及醫(yī)務(wù)人員控?zé)煘橹攸c，結(jié)合公共衛(wèi)生的大環(huán)境、關(guān)注健康與食品安全等方面的熱點話題，掌握傳染病的流行防控動態(tài)，明確健康教育健康促進工作的重點任務(wù)。
3、調(diào)整、落實健康教育宣傳網(wǎng)絡(luò)，充分調(diào)動宣傳網(wǎng)絡(luò)人員的積極性，配合臨床醫(yī)療工作，有針對性地開展健康教育健康促進活動。
4、依托工會開展文娛、體育活動，推動職工參與體育鍛煉的自覺性，通過健康講座提高職工健康知識和健康意識，促進健康干預(yù)活動的開展。
5、積極參與社區(qū)健康促進工作，傳播健康知識，普及預(yù)防疾病知識，構(gòu)建和諧社區(qū)，做到人人重視健康，人人講健康，人人都有健康的體魄。
6、制定健康教育經(jīng)費的使用計劃，爭取院領(lǐng)導(dǎo)對健康教育健康促進工作的支持，落實必要的健康教育活動經(jīng)費。
二、提高思想認識，保證日常的工作開展。
（一）日常工作。
1、保證健康教育健康促進工作每季度有計劃，有小結(jié)，有條有理工作規(guī)范。
2、做好年初健康教育宣傳員的調(diào)整工作，做到院、科領(lǐng)導(dǎo)重視、（本文由（）大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供）積極參與，宣傳員落實、各負其責(zé)。充分發(fā)揮健康教育網(wǎng)絡(luò)的作用，層層深入，科室合作，推動健康促進工作的`開展。
3、依據(jù)《北京市健康促進醫(yī)院工作考核標準》、《東城區(qū)20xx年健康教育與健康促進工作要點》進一步完善院內(nèi)門診、病區(qū)健康促進考核標準，將健康促進工作納入醫(yī)療管理規(guī)劃中，加強醫(yī)療部門及行政管理部門對健康促進工作的參與指導(dǎo)、監(jiān)督和管理力度。
4、定期召開健康促進委員會及健康教育宣傳員會議，利用院周會有效地向全院職工傳達健康促進的新信息。
每季度召開健康教育宣傳員工作例會。
5、積極參加市、區(qū)健教所舉辦的各項培訓(xùn)活動，按時參加例會。
（二）門診、病區(qū)工作。
1、有計劃地完成全年各大型宣傳日的院、內(nèi)外宣傳咨詢活動，大力倡導(dǎo)及普及衛(wèi)生知識，倡導(dǎo)人們采納科學(xué)、文明、健康的生活方式，營造有益健康的環(huán)境。全年完成不少于16個衛(wèi)生宣傳日的宣傳，及時總結(jié)，按時上報活動統(tǒng)計報表。
2、依靠各科宣傳員做好門診病人的日常宣傳教育工作，門診各科有針對性地向病人發(fā)放健康教育處方。護士、醫(yī)生在病人候診和治療時適時進行?？萍膊≈R的指導(dǎo)。
婦產(chǎn)科每周為孕婦播放兩次《孕產(chǎn)期保健知識》錄像。
3、門診大廳的電子顯示屏定時播放衛(wèi)生科普知識。候診區(qū)通過電視傳媒播放健康知識。
4、繼續(xù)做好門診35歲首診患者測量血壓工作，定期進行檢查。
5、病區(qū)開展多種形式的健康教育工作。每周進行一次健康宣教小廣播向住院病人宣傳健康知識，每月舉行一次病人工休座談會。宣傳專欄、健康知識園地為病人提供與本病區(qū)疾病相關(guān)的健康知識、健康行為等內(nèi)容的宣教材料。護士、醫(yī)生向病人傳播健康知識，力求宣傳內(nèi)容通俗易懂，提高宣教質(zhì)量，宣教覆蓋率100%。
6、根據(jù)病人住院期間的不同階段有針對性地開展健康教育工作。各病區(qū)認真做好病人的入院宣教和出院指導(dǎo)，使病人盡快適應(yīng)病區(qū)環(huán)境，減輕病人對醫(yī)院的陌生感和恐懼感，減輕心理負擔，清楚了解疾病恢復(fù)期的注意事項，降低疾病復(fù)發(fā)率，提高病人對醫(yī)院的滿意度。
7、手術(shù)室繼續(xù)做好手術(shù)病人術(shù)前、術(shù)后訪視宣教工作，減輕病人術(shù)前的焦慮心情，指導(dǎo)術(shù)后病人的恢復(fù)。
8、做好健康教育總結(jié)資料的收集工作，各種健康宣教記錄完整。
9、及時與《健康提示欄》承辦單位（健康雜志社）溝通，結(jié)合形勢，針對科室特點，定期更換院內(nèi)健康教育宣傳專欄內(nèi)容。
（三）社區(qū)工作。
配合社區(qū)在轄區(qū)居民中開展健康教育傳播、指導(dǎo)，通過衛(wèi)生宣傳日、傳染病流行趨勢、突發(fā)公共衛(wèi)生事件適時開展居民健康教育講座、宣傳咨詢，普及傳染病及慢病知識，提高居民防控疾病的知識水平和自我保健的健康意識。
三、以健康管理為主題，深入細致地開展活動。
1、年度內(nèi)計劃舉辦兩次全院性、納入學(xué)分管理的健康教育講座。
時間。
內(nèi)容。
主講人。
單位。
職稱。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十三
創(chuàng)建健康促進機關(guān)分四個階段進行。
（一）宣傳發(fā)動階段（1月10日前）。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
（二）創(chuàng)建實施階段（6月末）。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
（三）檢查指導(dǎo)階段（7—10月）。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十四
社區(qū)健康促進是指以社區(qū)為范圍、家庭為單位，居民為對象，促進建立健康信念、培養(yǎng)健康意識，廣泛參與改變不良生活方式，改善社區(qū)衛(wèi)生狀況，提高群眾健康水平。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)已成為新時期衛(wèi)生體制改革的主題之一，社區(qū)健康促進則應(yīng)成為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的先導(dǎo)性工作。做好社區(qū)健康促進應(yīng)綜合使用健康促進的五項要素，即制定能促進健康的公共政策、創(chuàng)造支持的環(huán)境、加強社區(qū)的行動、發(fā)展個人的技能和調(diào)整保健服務(wù)方向。社區(qū)健康促進還尤其注重建立社區(qū)健康促進委員會，把發(fā)展社區(qū)健康教育作為政府行為，加強領(lǐng)導(dǎo)，貫徹實施;創(chuàng)造一個支持性的環(huán)境，包括持續(xù)穩(wěn)定的生態(tài)環(huán)境及和諧的社會環(huán)境，建立社會聯(lián)盟，形成相互支持、相互幫助的社區(qū)，并挖掘社區(qū)資源，包括人力、物力、財力，以完善社區(qū)居民生活的所有功能和保障居民的基本需求，包括食品、住房、安全等;把開展社區(qū)健康教育與創(chuàng)建文明小區(qū)相結(jié)合，使健康教育與精神文明建設(shè)相互促進，相得益彰;針對社區(qū)健康危險因素，制定規(guī)劃、實施干預(yù);針對社區(qū)常見疾病防治和家庭衛(wèi)生的健康教育、提高居民保健意識和技能、以及社會衛(wèi)生公德與衛(wèi)生法規(guī)教育等。結(jié)合我們社區(qū)內(nèi)的實際情況，特制定健康促進計劃如下。
(一)發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的健康教育。
積極發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)是面向21世紀，改革城市衛(wèi)生服務(wù)體系的重大決策。全科醫(yī)生是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的提供者，也是社區(qū)健康教育最直接最有效的實施者。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的健康教育主要通過如下途徑：
1、建立完整的個人、家庭健康檔案，包括醫(yī)療保健記錄、雙向轉(zhuǎn)診記錄、健康教育培訓(xùn)記錄等。
2、進行社區(qū)主要疾病高危人群監(jiān)測及健康教育。
3、建立駐社區(qū)單位(學(xué)校、托幼機構(gòu)、機關(guān)等)定向健康教育服務(wù)。
4、開展家庭病床健康教育。
5、在社區(qū)服務(wù)中心開展門診及病區(qū)的健康教育。
(二)結(jié)合城市愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市，開展健康教育與健康促進。開展城市愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動，是具有中國特色的城市管理和城市文明建設(shè)的重要內(nèi)容，而城市居民健康教育的普及率、自我保健水平和公共衛(wèi)生道德水平的提高，又是衡量城市愛國衛(wèi)生工作和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的重要指標。在開展社區(qū)健康教育工作時，根據(jù)城市愛國衛(wèi)生和環(huán)衛(wèi)工作的任務(wù)和重點，調(diào)整、部署、健康教育的內(nèi)容，使二者有機的結(jié)合一起，互相促進，以充分發(fā)揮其在促進城市衛(wèi)生文明建設(shè)、增進社區(qū)居民健康方面的協(xié)同作用。
(三)利用各種傳播渠道，普及醫(yī)學(xué)科學(xué)知識。
1、積極爭取各單位的支持和配合，充分利用報紙、廣播、講座、電視及vcd、發(fā)放宣傳資料等方式開辟健康教育專欄節(jié)目和公益廣告，向群眾普及醫(yī)學(xué)科學(xué)知識。
2、建立固定的宣傳陣地，如衛(wèi)生宣傳櫥窗、衛(wèi)生宣傳欄，結(jié)合社區(qū)中心衛(wèi)生工作和季節(jié)性疾病防治，定期更換宣傳內(nèi)容。制作活動的衛(wèi)生宣傳展牌，到各街道和居民小區(qū)流動展出，方便靈活，經(jīng)濟可行。
3、組織各部門開展健康教育和全民健身運動。與居委會合作組織居民積極參加各種文體和健身活動。
4、利用街道老年活動室、文化活動站及居委會開展健康教育活動與培訓(xùn)。
(四)建立健康教育示范小區(qū)。
抓好典型，以點帶面是普遍應(yīng)用的一種有效的工作方法。在突破傳統(tǒng)的衛(wèi)生宣教模式，開創(chuàng)社區(qū)健康教育與健康促進新格局的過程中，建立健康教育示范小區(qū)具有典型示范，指導(dǎo)全局的重要作用和意義。健康教育示范小區(qū)的組織實施如下：
1、建立社區(qū)健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組或社區(qū)健康促進委員會，將健康教育考評納入目標管理。
區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)，提高他們對健康促進的認識。針對部分社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對健康促進持懷疑態(tài)度的情況，我們可邀請上極醫(yī)院專家介紹健康促進在人類健康中的作用和經(jīng)驗，組織社區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行學(xué)習(xí);與社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)一起商討所轄社區(qū)的健康問題，同他們一起制訂社區(qū)健康促進計劃并共同參與工作，從而得到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。同時，充分利用與社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)建立起來的良好的人際關(guān)系，進一步開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)，逐步將健康促進溶入社區(qū)的日常工作，促進社區(qū)健康促進的持續(xù)發(fā)展。
2、建立健全社區(qū)健康教育和健康促進網(wǎng)絡(luò)，培訓(xùn)基層健康促進專(兼)職人員，提高他們的工作能力骨干。
我們準備每年對社區(qū)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的健康促進專(兼)職人員進行幾次有關(guān)健康促進理論和方法的培訓(xùn)，并逐步形成制度。每年還準備組織他們到健康促進先進單位參觀學(xué)習(xí)，提高健康促進工作人員的理論水平及工作能力。為社區(qū)健康促進工作質(zhì)量的逐步改善提供了一定的保證。
3、創(chuàng)建文明衛(wèi)生的社區(qū)環(huán)境，提供健康教育設(shè)施、場所、健康教育材料，營造健康教育氛圍。
4、完善社區(qū)健康教育管理制度，以行政、組織、社區(qū)規(guī)范、評比獎懲等措施保證社區(qū)健康教育工作的落實。
5、提供相應(yīng)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，包括建立家庭健康檔案、重點人群監(jiān)測、社區(qū)常見病普查普治、社區(qū)健康咨詢等。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十五
為落實市、區(qū)政府提出的雙創(chuàng)一鞏固工作目標要求，根據(jù)《國家衛(wèi)生城市標準》和《國家文明城市標準》結(jié)合社區(qū)實際，特制定本方案。
（一）準備階段
1、調(diào)整健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，通報上年存在的問題，明確工作任務(wù)、社區(qū)職責(zé)及工作進度。與轄區(qū)各單位簽訂健康教育目標責(zé)任書。
2、召集轄區(qū)單位、社區(qū)居民參加培訓(xùn)會，對《國家衛(wèi)生城市標準》、《國家文明城市標準》、《紅花崗區(qū)雙創(chuàng)一鞏固健康教育考核評分表》進行學(xué)習(xí)閱讀。
3、完善領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及工作機構(gòu)，對照目標要求自查梳理存在問題，指定專人負責(zé)，制定切實可行的健康教育工作方案。針對單位、社區(qū)、行業(yè)開展工作。對照標準查找存在問題及時整改。
（二）整改階段3月25日前
1、認真按照辦事處及本社區(qū)制定的整改方案，扎實開展整治行動，及時完善工作資料。
2、規(guī)范健康教育專欄，提升城市品位，確保健康教育宣傳欄制作美觀、耐用材質(zhì)，版面美觀、整潔、圖文并茂。
（三）檢查階段3月31日前
社區(qū)按照〈評分表〉認真開展督導(dǎo)檢查，針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。
（四）查漏補缺階段4月10日前
社區(qū)對照〈評分表〉查漏補缺，整改完善歸檔資料。
（五）迎接檢查驗收階段10月30日前
制定迎檢方案，全面做好迎檢工作4月30日前接受省、市、區(qū)、愛衛(wèi)會檢查，7月至10月接受國家愛衛(wèi)會檢查。
一對照《國家衛(wèi)生城市標準》和《國家文明城市標準》及《健康教育考核評分標準》要求，認真開展工作。
二收集資料：20xx年以來工作資料，按年度裝訂成冊。
三資料順序：封面、目錄、工作內(nèi)容、圖片資料、內(nèi)容，排列〈評分表〉順序進行。
一由健康教育專干，負責(zé)組織社區(qū)健康教育及控?zé)煿ぷ?，制定中長期健康控?zé)熃逃?guī)劃及年度工作計劃。按照國家衛(wèi)生城市及文明城市要求。以《中國公民健康素養(yǎng)基本知識與技能》，全民健康生活方式為核心開展多種形式健康教育活動，不斷提高城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)。對社區(qū)健康教育工作情況進行經(jīng)常性督導(dǎo)、檢查、評估。組織開展無煙單位創(chuàng)建及檢查評比。
二社區(qū)健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組：負責(zé)將健康教育工作列入衛(wèi)生工作目標，加強對健康教育工作的領(lǐng)導(dǎo)。做到部門合作，社會動員，群眾參與，政策及資金保障為特點的健康教育與健康促進工作體系和協(xié)調(diào)，高效的運行機制，將健康教育與健康促進工作經(jīng)費納入年度財政預(yù)算。負責(zé)社區(qū)的健康教育工作和控?zé)煿ぷ鳌?BR> 社區(qū)健教組負責(zé)對本居健教工作進行檢查落實，完善健康教育工作及資料收集。
對在檢查中發(fā)現(xiàn)問題不及時整改的問題將進行通報，并列入年度考核評比工作。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十六
20xx年，我市鎢產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)銷售收入110億元，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，xx鎢業(yè)界正在呈現(xiàn)一派生機勃勃的繁榮局面。今年正值xx鎢業(yè)暨中國鎢業(yè)百年紀念，為了維護來之不易的大好局面，推動xx鎢業(yè)更好更快地持續(xù)發(fā)展，為中國鎢業(yè)做出更大的貢獻，在5月9日召開的xx市鎢業(yè)協(xié)會第一屆二次會長會議暨第三次會員大會上，xx市鎢業(yè)協(xié)會發(fā)出倡議，號召全體會員單位以嶄新的面貌迎接“中國鎢業(yè)百年慶典”，開展“五個帶頭”活動：
一、帶頭堅持科學(xué)發(fā)展和和諧發(fā)展，形成互幫互學(xué)，你追我趕的新風(fēng)尚，樹立資源節(jié)約、環(huán)境友好的企業(yè)新形象。
二、帶頭遵守行規(guī)行約和聯(lián)合報價，形成市場合力，不搞惡性競爭，維護良好的市場秩序和企業(yè)信用。
三、帶頭按照配額生產(chǎn)和規(guī)范開采，積極舉報和制止無證開采、越界開采，以采代探以及以其它礦種名義開采鎢礦的違法采礦行為。
四、帶頭搞好創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)和做深做精，大力引進技術(shù)和人才，推進企業(yè)技術(shù)進步，改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，增強企業(yè)后勁和市場競爭力。
五、帶頭搞好聯(lián)合重組和招商引資，礦山企業(yè)之間和礦山、加工企業(yè)之間要推行資源整合、購并重組，搭建合作平臺，開展招商引資，實現(xiàn)企業(yè)的快速、健康、持續(xù)發(fā)展。
讓我們共同努力，在促進我市鎢產(chǎn)業(yè)發(fā)展中真正起到帶頭作用。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十七
為切實解決我鎮(zhèn)建檔立卡貧困人口“因病致貧、因病返貧”問題，根據(jù)全市脫貧攻堅總體部署和^v^墊江縣委、墊江縣人民政府《關(guān)于印發(fā)墊江縣精準脫貧攻堅戰(zhàn)實施方案的通知》(墊江委發(fā)〔xx年先后多次組織研究健康扶貧工作。確定名專職人員負責(zé)健康扶貧日常工作，切實把健康扶貧工程作為民生工程擺到重要位置，確保了健康扶貧專項行動的實施。
2.制定出臺了健康扶貧相關(guān)文件。進一步完善扶貧工作機制，建立了相關(guān)制度方案，制定了《xx年新民鎮(zhèn)健康扶貧調(diào)查工作實施方案》《墊江縣新民中心衛(wèi)生生院關(guān)于xx年健康扶貧工作方案的通知》《墊江縣新民中心衛(wèi)生院健康扶貧暨醫(yī)療救助實施補充方案》《健康扶貧新民特困人員大病篩查簽約》等一系列文件、方案，現(xiàn)各項政策已落實到位，各項健康服務(wù)工作正在全面推進。
(二)廣泛入戶宣傳，加強扶貧政策的知曉率。加強健康扶貧政策的宣傳，利用大排查契機，逐村入戶開展政策宣講。組織醫(yī)務(wù)人員、扶貧工作人員集中學(xué)習(xí)健康扶貧政策，并深入貧困戶家中宣傳講解政策。并且張貼《墊江縣建檔立卡貧困戶健康扶貧醫(yī)療救助須知》。同時，設(shè)立先診療后付費窗口，建立貧困患者綠色通道、公布就診流程圖，制作宣傳展板等提高貧困群眾知曉率和滿意度。
(三)精準識別，實施病種精準救治。
一是強化信息采集核實。組織開展大排查，我院在當?shù)卣鲗?dǎo)下組織縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)師、村醫(yī)入戶對轄區(qū)貧困人員患病情況、大病及慢病等病種分類核實，建立臺賬，落實專人維護全國健康扶貧動態(tài)管理系統(tǒng)，動態(tài)管理。截止目前全鎮(zhèn)患病人數(shù)xx年已確定9個病種的基礎(chǔ)上，又從7種增加至26種(造成醫(yī)務(wù)人員從新入戶排查);二是政策后出臺，要求執(zhí)行在前。比如：今年出臺患者自付比例不超過0%政策，要求從xx年月日起執(zhí)行，但開會安排時間為7月。因此，只能采用追補的方式執(zhí)行政策，導(dǎo)致執(zhí)行中存在錯補、誤補、漏補等現(xiàn)象，同時也增加了基層追補的工作難度。
(四)系統(tǒng)不一致。一是信息數(shù)據(jù)不準確。存在建檔立卡貧困人員身份證號和姓名信息與戶籍信息有差錯，以及新增貧困人員未及時維護在醫(yī)保系統(tǒng)中。二是部分資料人工收集，不能確保信息數(shù)據(jù)的準確和一致性。三是全國健康扶貧動態(tài)系統(tǒng)與國扶系統(tǒng)建檔立卡貧困人口個人信息不一致，未及時更新，影響了工作效率。
(五)醫(yī)療費用控制難。一是醫(yī)保目錄的調(diào)整，將部分甲類藥品調(diào)整成乙類藥品。造成可替代或不能替代，但是醫(yī)生用藥習(xí)慣一時難以改變。例：atp、鹽酸曲馬多注射液等，增加控制醫(yī)保目錄外費用在0%的占比難度。
(六)面廣存在難度。貧困人員戶數(shù)多，分散面積廣，由于認知水平高低不一致、政策理解不一致，醫(yī)務(wù)人員政策掌握不一致，在執(zhí)行時有不平衡現(xiàn)象。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇一
吸蟲病、肝炎、地方病及慢性非傳染性疾病的健康教育和健康促進活動，全年不少于4次，結(jié)合自身工作積極參與健康教育、宣傳咨詢活動。
四、認真組織好各項日常性健康教育工作。
以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城活動為載體，突出健康教育的地位，采取措施不斷提高全體職工及查檔群眾的健康行為及衛(wèi)生意識。結(jié)合創(chuàng)建文明城市、衛(wèi)生城市工作開展健康教育。局(館)健康教育宣傳欄及時張貼各種宣傳畫，每季度更換一次。組織大家學(xué)習(xí)《中國居民健康素養(yǎng)66條》及相關(guān)知識并完成問卷調(diào)查。普及科學(xué)健康知識，提高居民群眾“兩率”。
一是利用“愛衛(wèi)月”、“科普宣傳周”、“學(xué)習(xí)日”進行衛(wèi)生法規(guī)、健康知識宣傳和普及，正確引導(dǎo)職工積極參與各項有益身心健康的活動，引導(dǎo)職工把被動的“為疾病花錢”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥摹盀榻】低顿Y”，從根本上提高職工自身的健康知識水平和保健能力。
三是利用活動室等健身場地，鼓勵、引導(dǎo)職工積極開展健身活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。
四是對群眾廣泛開展控?zé)熃逃?，做到查閱大廳、辦公室、會議室有明顯的禁煙標志，努力落實禁煙制度。同時把重點教育與普及教育有機結(jié)合起來，全面提升群眾的健康教育知識知曉率和健康行為形成率。努力使我局職工的健康意識和自我保健意識上一個新臺階。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇二
為全面落實《國務(wù)院關(guān)于實施健康中國行動的意見》《全民健康素養(yǎng)促進計劃行動規(guī)劃(2014-2020年)》《自治區(qū)人民政府關(guān)于健康寧夏行動的實施意見》精神，提升居民健康素養(yǎng)水平和生活質(zhì)量，根據(jù)賀蘭縣委、政府《賀蘭縣建設(shè)自治區(qū)健康促進縣工作實施方案》(賀黨辦發(fā)〔2020〕25號)要求，結(jié)合統(tǒng)計局的工作實際，制定本方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、
四中全會。
精神，堅持以人民健康為中心的發(fā)展思想，堅持改革創(chuàng)新，堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)，深入實施“將健康融入所有政策”策略，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，建設(shè)健康場所，營造健康文化，打造健康環(huán)境，力爭硬件建設(shè)上臺階，軟件管理上水平，形成健康人群和健康社會整體發(fā)展態(tài)勢，增強居民的健康意識和自我保健能力，全面提高居民健康素養(yǎng)水平。
(一)全體干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%，吸煙率下降3%，經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上，肥胖率控制在12%以內(nèi)。
(二)符合健康促進機關(guān)標準,職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。
(三)開展“防治碘缺乏病日”主題學(xué)習(xí)，觀看《碘缺乏病預(yù)防宣傳視頻》，學(xué)習(xí)《2020年防治碘缺乏病宣傳核心信息》，增強對堅持科學(xué)補碘重要性的認識，以家庭為單位正確食用合格碘鹽。
把“建設(shè)健康促進機關(guān)”工作制度作為提高全局干部職工健康水平的重要手段，把創(chuàng)建活動納入我局長期發(fā)展規(guī)劃，建立健全職責(zé)分工、督導(dǎo)檢查、考評獎罰制度。做好創(chuàng)建“健康機關(guān)”活動的宣傳發(fā)動工作。召開動員大會，通過會議、微信、led等方式進行宣傳，將健康理念、健康工作、健康生活等融入到日常的工作中，使全體機關(guān)工作人員全面了解“健康機關(guān)”活動創(chuàng)建的必要性和重要性，增強積極開展創(chuàng)建工作的自覺性和主動性。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(二)加強健康教育，提高機關(guān)工作人員的健康意識。
結(jié)合局機關(guān)的工作實際，每季度組織召開一次工作例會，全年舉辦1-2次的健康知識講座和1-2次健康知識競賽或以健康為主題(如戒煙)的競賽活動等，切實提高全體機關(guān)工作人員的健康意識。同時，優(yōu)化機關(guān)工作人員的心理健康水平，建立心理健康干預(yù)機制，適時解決工作人員工作生活中的心理困境。積極開展無煙單位的創(chuàng)建。在所有室內(nèi)公共場所、工作場所張貼禁煙標識，并做到單位內(nèi)沒有煙草廣告和促銷。同時認真制定切實可行的創(chuàng)建。
方案。
加強對吸煙人員的管理積極鼓勵他們戒煙。設(shè)置衛(wèi)生小藥箱方便機關(guān)人員對突發(fā)疾病的臨時處置。在衛(wèi)生小藥箱內(nèi)存放一些簡單的醫(yī)用器具(消毒紗布、消毒棉、體溫計、血壓計等)、外用藥(各種藥膏、藥水、藥油等)、內(nèi)服藥(解暑藥、感冒藥、腹瀉藥等)方便機關(guān)人員在第一時間用一些自己所熟知的措施來進行自我預(yù)防或處置。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(三)開展形式多樣、健康向上的活動。
根據(jù)機關(guān)人員的興趣愛好，分別組織職工干部積極參加登山、跑步、氣排球、羽毛球、乒乓球等，同時將每天上午10:00-10:30作為工間操活動時間和傍晚5:00-6:00作為機關(guān)人員的鍛煉時間。各項活動的開展既達到鍛煉身體、愉悅身心，同時又拉近同事之間的距離，融洽同事之間的人際氛圍。常抓不懈做好局機關(guān)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作，營造舒心、怡人的工作環(huán)境。各科室人員負責(zé)清理和打掃科室衛(wèi)生，做到每天一小掃，每周一大掃，每月徹底掃;安排專職人員清掃公共環(huán)境衛(wèi)生，做到無紙屑、無痰漬、無蜘蛛網(wǎng)等;安排專業(yè)的人員對機關(guān)的花卉進行管理、對空調(diào)、窗簾的定期清洗;對機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作進行定期檢查、評比，為機關(guān)人員提供整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境。組織機關(guān)人員一年一次的健康體檢和女同志的婦科普查，確保機關(guān)人員的身體健康。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合活動，保障經(jīng)費投入。
(二)細化目標責(zé)任，狠抓工作落實。各分管領(lǐng)導(dǎo)要做好對分管科室創(chuàng)建工作的檢查督導(dǎo)，健康促進機關(guān)工作由吳小剛專人負責(zé)，完善各類健康促進機關(guān)所需的資料，檔案盒完全按照要求準備，積極落實創(chuàng)建工作，全面完成各種創(chuàng)建任務(wù)。
(三)加大宣傳力度，營造良好氛圍。對全局的創(chuàng)建工作進行經(jīng)常性的宣傳、報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇三
該計劃在目的、要求、方式、方法、進度等方面具體、周密、可操作性強方案"，即案例前獲得的方法和案例前呈現(xiàn)的方法，即計劃"。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，全面貫徹落實以人為本的科學(xué)理念，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神，按照構(gòu)建和諧--要求，緊緊圍繞團結(jié)穩(wěn)定發(fā)展的大局，緊密聯(lián)系社區(qū)建設(shè)實際，以服務(wù)社區(qū)居民為出發(fā)點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。
健全社區(qū)服務(wù)機制,強化社區(qū)服務(wù)功能,不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。
(一)加強組織建設(shè)。
完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，計劃吸收黨員2名，以更好地充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。
(二)搞好社區(qū)綜合治理。
1、認真做好戶籍管理及私房出租戶的管理。
完善綜合治理組織網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮居民組長在這方面的作用，形成群防群治，杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象，及時進行民事糾紛的調(diào)解，做到公平、公正、公開，確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件，穩(wěn)定有序、治安良好。
2、做好流動人口的管理。
流動人口是社區(qū)管理的重點:一是流動性強，二是人員底子不清，這就需要花大力氣抓管理。
(三)活躍社區(qū)精神文化生活。
廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約，提高文明新風(fēng)、文明行為，利用社區(qū)資源，開展科普宣傳、法制宣傳，青少年校外思想道德教育等各類宣傳和培訓(xùn)活動。
1、定期舉辦各種培訓(xùn)班，提高轄區(qū)居民精神文化水平和道德素養(yǎng)。
2、成立一支由40人組成的老年合唱團，團長由張玉秀擔任。
(四)充分發(fā)揮社區(qū)自治便民功能。
認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各項自治制度，辦事公正公平、監(jiān)督措施落實，群眾滿意。
1、開展便民服務(wù)活動，計劃建立“映山紅”交流會所，為社區(qū)空巢老人、下崗職工、大齡青年等特殊群體提供溝通交流平臺。
2、定期為老年人做健康體檢。
3、爭取多方投資，徹底整修冶建路，為民出行創(chuàng)造更好的條件。
(五)搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度，每周自查1次，發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用，做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環(huán)境整潔干凈。
(六)堅持以人為本，推進和諧社區(qū)建設(shè)。
加強自身學(xué)習(xí)，加強黨員隊伍建設(shè)，不斷提高為民服務(wù)、為居民謀利的本領(lǐng)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，不斷完善社區(qū)服務(wù)功能，努力為群眾辦實事，辦好事。
(七)加強社區(qū)服務(wù)，提高社區(qū)服務(wù)質(zhì)量。
發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務(wù)項目多樣化，積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務(wù)活動，開展健康咨詢量血壓等服務(wù)活動。認真做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作，實現(xiàn)應(yīng)保盡保。積極為下崗失業(yè)人員服務(wù)。開展熱線求助服務(wù)，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃，熱心為育齡婦女服務(wù)。
社區(qū)生活是城市居民最為關(guān)心的，在社區(qū)的工作生活中，社區(qū)的安靜，團結(jié)，有序都是影響居民生產(chǎn)生活的大事，所以社區(qū)工作必須要時刻做好，這關(guān)系到整個社會的安定和諧。居民的生活空間得到保障，居民民在不斷的發(fā)展中得到實惠，這才是社區(qū)工作的努力方向。
社區(qū)工作工作無小事，所以我們社區(qū)工作職員一定要認當真真、腳踏實地做好手邊的每一件事，給居民的生活帶來便利。當然在工作中，會碰到各種各樣的難題，不外這些肯定會克服的!
《永寧縣建設(shè)全國健康促進縣（試點）工作方案》的要求，健康促進機關(guān)是引導(dǎo)廣大職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式。為樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強永寧縣機關(guān)干部的健康意識和自我保健能力，全面提高職工健康素養(yǎng)水平，達到全國健康促進機關(guān)標準，現(xiàn)結(jié)合永寧縣實際，制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展健康促進機關(guān)建設(shè)工作為載體，以全面提高機關(guān)黨員干部的健康素質(zhì)為目標，著力強化黨政機關(guān)干部的健康意識，普及健康知識，提高健康水平，規(guī)范健康行為，形成良好的健康機關(guān)創(chuàng)建工作機制，促進機關(guān)黨員干部身心健康，以強健的體魄、旺盛的精力和昂揚的斗志，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，全面推進永寧縣建設(shè)全國健康促進縣試點項目工作的順利開展。
健康促進機關(guān)2018年第二輪創(chuàng)建工作時間為2018年1月—6月。通過在永寧縣轄區(qū)機關(guān)（包括政府各組成部門、事業(yè)單位）開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動，確保到2018年6月，轄區(qū)50%以上的機關(guān)和事業(yè)單位符合健康促進機關(guān)標準（目前創(chuàng)建率為30.6%）。
無煙環(huán)境是健康促進機關(guān)的前提條件，相關(guān)標準如下：
（一）機關(guān)和事業(yè)單位公開承諾開展健康促進機關(guān)建設(shè)，倡導(dǎo)全體員工積極參與。
（二）將健康促進機關(guān)建設(shè)納入機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，制定促進員工健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。
（三）成立主要負責(zé)同志參加的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。
（四）有專人負責(zé)健康相關(guān)工作，有健康促進機關(guān)的工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。
（五）建設(shè)無煙環(huán)境，食堂膳食結(jié)構(gòu)合理，廁所清潔衛(wèi)生，洗手設(shè)施完善。
（六）給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境，營造促進健康的社會人文環(huán)境。
（七）配備急救醫(yī)療用品和藥物，定期組織職工體檢。
（八）定期邀請專家進入機構(gòu)開展健康講座。
（九）定期組織職工開展工間操、跑步、爬山、球類、游泳等體育活動，開展多種形式的健康主題活動，職工積極參與。
（十）提高職工健康素養(yǎng)，體育鍛煉率有所提高，吸煙率和肥胖率有所下降。
（一）申報對象。
（二）工作程序。
1、自評申報。各成員單位首先進行自評，經(jīng)自評符合基本條件和評估指標要求的單位，可以提出申報，填寫《永寧縣健康促進機關(guān)申報表》（附表1，一式三份）以及“創(chuàng)建健康促進機關(guān)申報材料”，上報永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。申報時間截至2018年1月底。
2、考核評審。收到申報材料后，經(jīng)審核符合申報條件的，永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織專業(yè)人員適時到申報單位進行實地評估。實地評估包括查閱資料、現(xiàn)場檢查、社會調(diào)查等。實地評估依據(jù)《永寧縣健康促進機關(guān)現(xiàn)場評分表》進行考核打分，得分70分以上的符合健康促進機關(guān)標準。
3、公示命名。永寧縣建設(shè)全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)審定情況，對符合標準的健康促進機關(guān)單位按相關(guān)規(guī)定予以公示、命名。
（一）各相關(guān)單位要嚴格抓好轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、事業(yè)單位的摸底調(diào)查、登記工作，做好宣傳動員和政策解釋工作，確保轄區(qū)內(nèi)各級機關(guān)單位高度重視健康機關(guān)創(chuàng)建工作，從促進機關(guān)黨員干部職工身心健康、增強集體意識出發(fā)，積極為本單位創(chuàng)建活動的開展創(chuàng)造有利條件。
（二）要求永寧縣級各類機關(guān)單位、事業(yè)單位積極開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作。各相關(guān)單位要根據(jù)實際情況，配備專兼職人員負責(zé)相關(guān)工作開展，切實把創(chuàng)建工作抓緊、抓好、抓實；要求機關(guān)各級黨組織要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，帶頭參與創(chuàng)建；廣大黨員干部職工要踴躍參與創(chuàng)建的各項活動，真正使創(chuàng)建工作不走過場、取得實效，真正成為促進機關(guān)黨員干部職工身心健康的有效途徑。
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆樱谱鹘】悼責(zé)熜麄鳈?，發(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進工作，提高職工健康水平，根據(jù)國家衛(wèi)計委《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃(2014-2020)》精神和獻縣健康促進委員會辦公室《關(guān)于開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的通知》要求，確保完成創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作目標，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想以“推進健康中國建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康獻”發(fā)展定位，以健康促進為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持運用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高職工的生活品質(zhì)和健康水平。
二、工作目標。
（一）實施“將健康融入所有政策”策略，各站所辦實際工作中，將有利于職工健康的公共政策放在首位，多部門聯(lián)合開展健康行動。
（二）全鄉(xiāng)職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工自覺參加日常各類健身運動。
（三）建設(shè)無煙環(huán)境。全鄉(xiāng)所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。
（五）有完善健康促進工作網(wǎng)絡(luò)，鄉(xiāng)有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。
三、時間安排。
第一階段：工作啟動（2019年1月一2019年2月）。組織學(xué)習(xí)《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作實施方案》、《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作承諾書》，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建職工大會。第二階段：全面實施（2019年3月一2019年4月）。細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，組織實施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年5月）。第四階段：迎接評價（2019年6月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。
四、工作內(nèi)容。
（一）建立健全健康促進體制機制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)政策。1.鄉(xiāng)政府公開承諾把創(chuàng)建健康促進機關(guān)項目工作納入我鄉(xiāng)重點工作，合理安排工作；成立鄉(xiāng)主要負責(zé)人牽頭、各站所辦參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進展。2.鄉(xiāng)各部門按照“將健康融入所有政策”的策略，梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。
（二）將創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預(yù)算，做到?？顚Ｓ?，規(guī)范管理。
（三）健康促進項目重點宣傳。1.鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，印制各種宣傳材料，提高各部門對健康促進機關(guān)理念和策略的認識，并發(fā)揮優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。2.健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學(xué)健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織開展健康巡講，發(fā)放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。3.健康中國行。圍繞“健康中國行”主題，發(fā)揮健康教育專業(yè)機構(gòu)優(yōu)勢，有效利用各種媒體，將主題宣傳教育活動深入人心，形成規(guī)模效應(yīng)和品牌效應(yīng)。4.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。
（四）健康促進機關(guān)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體職工參與建設(shè)活動。2.督促鄉(xiāng)機關(guān)各部門對健康促進創(chuàng)建工作有書面承諾；制定機關(guān)健康促進文件、制度、計劃、總結(jié)。3.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。4.積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。5.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。6.開展工間操活動，提高職工身體素質(zhì)。每年組織職工開4次以上跑步、爬山、球類、游泳等集體文體活動。7.環(huán)境整潔舒適，垃圾日產(chǎn)日清，廁所清潔衛(wèi)生，職工食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。8.每年組織職工進行健康檢查，體檢資料統(tǒng)一收集匯總，并提出有針對性的危險因素干預(yù)措施。9.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。10.負責(zé)組織督導(dǎo)考核“健康促進機關(guān)”各項指標的落實和健康促進機關(guān)創(chuàng)建材料的審核上報。
五、組織實施。
（一）成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)擬定我鄉(xiāng)健康促進機關(guān)建設(shè)工作的政策措施，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決創(chuàng)建工作的重大問題，推進創(chuàng)建工作的落實，發(fā)布工作動態(tài)信息和推廣創(chuàng)建典型經(jīng)驗。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。鄉(xiāng)黨政辦、創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。
（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍。積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆?，制作健康控?zé)熜麄鳈冢l(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
為全面推進健康促進工作，提高干部職工健康水平，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建國家健康促進縣實施方案》(平政辦發(fā)〔20xx〕142號)和《關(guān)于印發(fā)xx縣健康促進縣迎“國檢”沖刺階段工作實施方案的通知》(平政辦發(fā)〔20xx〕61號)文件精神，全面推進xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)工作，提高機關(guān)工作環(huán)境，增強機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提高機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)為目標，以開展健康機關(guān)創(chuàng)建工作為載體，形成良好的健康促進機關(guān)工作機制，使機關(guān)工作人員能以強健的體魄和旺盛的精力，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率和激烈競爭的工作環(huán)境，促進健康促進機關(guān)工作創(chuàng)建的全面開展。
通過1年的努力，使機關(guān)成為溫馨的健康環(huán)境、有序的健康管理、良好的健康服務(wù)、和諧的健康人群的機關(guān)，使機關(guān)工作人員的健康水平有較大的提高，機關(guān)健康指數(shù)有顯著提高，健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作步入規(guī)范化軌道。
(一)建設(shè)溫馨的健康環(huán)境。
1.機關(guān)外環(huán)境凈化、綠化、美化，地面平坦，排水暢通，地面清潔、設(shè)置垃圾箱，無垃圾雜物。
2.辦公室內(nèi)環(huán)境清潔，物放有序。
3.室內(nèi)光照、通風(fēng)良好，裝飾美觀，有綠化盆景。
4.垃圾箱。室內(nèi)或走廊、會議室等垃圾箱設(shè)施齊全，位置合理，垃圾日產(chǎn)日清。
5.各種標志醒目，規(guī)范放置。
6.積極開展控?zé)熛蘧苹顒?，不敬酒、不勸煙，?chuàng)無煙機關(guān)。
7.廁所布置合理，清潔衛(wèi)生，無污垢、無異味。
8.停車場、自行車棚設(shè)置合理，車位足夠。
(二)實施有序的健康管理。
3.健康促進機關(guān)管理規(guī)范，制度完善。
4.定期組織干部職工體檢，建立健康檔案。
5.除“四害”措施落實，“四害”密度達標。
6.防火、防盜設(shè)施齊備，安全管理良好。
7.保密措施落實，無失泄密事件。
9.開展健康教育與健康促進，有專兼職人員，有健康教育計劃和教育效果評估。
(三)弘揚良好的健康服務(wù)。
2.提供安全衛(wèi)生飲用水，飲水設(shè)備定期消毒。
3.餐廳衛(wèi)生干凈整潔有序，環(huán)境優(yōu)雅。餐具擺放整齊，餐具定期消毒。
4.注重對公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)，提倡良好的道德情操。
5.干部職工遠離黃賭毒。
6.積極參與健康城市建設(shè)的公益性活動。
(四)營造和諧的健康人群。
1.宣傳心理衛(wèi)生知識，提高心理衛(wèi)生水平，保持心態(tài)平衡。
2.開展經(jīng)常性的適量體育活動，堅持工間操，引導(dǎo)科學(xué)健身。
3.干部職工的自我保健意識和能力不斷提高。
4.干部職工對健康教育滿意率逐年提高。
5.定期開展文化及體育活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活。
(一)創(chuàng)建單位。
鎮(zhèn)機關(guān)、各站所(社區(qū))。
(二)創(chuàng)建原則。
一是堅持以人為本、關(guān)愛健康的原則;。
二是堅持鎮(zhèn)機關(guān)工會組織，機關(guān)工作人員全員參與的原則;。
三是堅持注重建設(shè)進程和效果的原則;。
四是堅持結(jié)合實際，突出特色，求實創(chuàng)新的原則。
為加強對創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組:。
組長:梁邁鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長。
副組長:鄭海秀鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長。
黃虎鎮(zhèn)黨委委員、民生服務(wù)中心辦公室主任。
成員:胡月梅鎮(zhèn)黨政辦主任。
安桂霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦主任。
陳萬山鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心主任。
王榮鎮(zhèn)林業(yè)站站長。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
吳廣清鎮(zhèn)國土所所長。
李國忠鎮(zhèn)文化體育與信息服務(wù)中心主任。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
穎棠鎮(zhèn)畜牧站站長。
馬占平鎮(zhèn)環(huán)境與村鎮(zhèn)辦公室主任。
李桂榮鎮(zhèn)綜治中心辦公室副主任。
吳斌鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心辦公室主任。
侯相菊鎮(zhèn)婦聯(lián)專干。
李月娟鎮(zhèn)禁毒專干。
王曉霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦專干。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)計辦，安桂霞兼辦公室主任。
(一)宣傳發(fā)動階段(1月10日前)。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
(二)創(chuàng)建實施階段(6月末)。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
(三)檢查指導(dǎo)階段(7-10月)。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)。一把手負責(zé)，建立和健全組織，制定工作方案，在組織上保證創(chuàng)建工作全面開展。二要落實責(zé)任，按照創(chuàng)建工作內(nèi)容，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，合力抓的一體化工作機制。三要宣傳到位，通過多種形式，使創(chuàng)建工作人人皆知，并使全鎮(zhèn)工作人員自覺參與到建設(shè)中來，形成濃厚的建設(shè)氛圍。四要形成機制，利用各自的工作優(yōu)勢開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)活動，形成機制，打造特色。
為提高林業(yè)局機關(guān)全體干部職工健康水平，根據(jù)《濟源市健康促進市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好健康促進機關(guān)建設(shè)工作的通知》（濟健促辦〔2019〕2號）精神，結(jié)合林業(yè)工作實際，特制定本實施方案。
堅持以人為本，引導(dǎo)機關(guān)全體干部職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式，增強機關(guān)干部職工的健康意識和自我保健能力，全面提高機關(guān)干部職工的健康素養(yǎng)水平，努力達到健康促進機關(guān)建設(shè)標準，為我市健康促進市建設(shè)做出應(yīng)有貢獻。
通過健康促進機關(guān)建設(shè)活動，優(yōu)化機關(guān)健康環(huán)境，提升機關(guān)干部職工健康促進意識，提高機關(guān)干部職工健康水平。
（一）機關(guān)干部職工健康素養(yǎng)水平提高20%，經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%，肥胖率下降5%，吸煙率下降3%。
（二）機關(guān)所有室內(nèi)公共場所、工作場所全面禁止吸煙。
（三）機關(guān)干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率達到100%。
第一階段：公開承諾，部署啟動（2019年3月下旬）。制定局機關(guān)實施方案，成立工作機構(gòu)，召開干部職工大會，安排部署機關(guān)創(chuàng)建工作。
第二階段：落實方案，全面推進（2019年4月）。按照局健康促進機關(guān)方案，落實責(zé)任，強化督查，推進工作。
第三階段：充實完善，達標迎檢（2019年5月）。對照方案和標準認真自查，完善整理有關(guān)制度、資料，接受檢查驗收。
（一）宣傳健康促進理念，提高干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率；書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員機關(guān)全體干部職工積極參與創(chuàng)建活動。
（二）有專（兼）職人員，有系列文件、制度、計劃總結(jié)；各項活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。
（三）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。
（四）每年舉辦健康講座不少于4次，健康主題活動不少于2次，及時收集活動安排、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、授課內(nèi)容等資料。
（五）開展工間操，定期組織干部職工開展跑步、爬山、球類、游泳等活動，提高干部職工身體素質(zhì)。
（六）開展衛(wèi)生清潔活動。每日一小掃，每周一大掃，辦公場所保持窗明幾凈，整潔衛(wèi)生，環(huán)境舒適。食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。
（七）組織干部職工每年堅持健康體檢，建立職工健康檔案。
（一）為加強對健康促進機關(guān)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，局機關(guān)各科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作正常進行。
（二）各科室要明確落實專門人員，具體負責(zé)此項工作，落實工作責(zé)任，要注意工作資料的收集和整理，確保全面完成工作任務(wù)。
（三）營造輿論氛圍。充分利用局宣傳欄、網(wǎng)站、專題講座等宣傳陣地，密切結(jié)合健康促進工作和干部職工普遍關(guān)心的健康熱點問題，開展多種形式的宣傳和健康教育，努力形成良好氛圍。
20xx年，我局健康教育工作緊緊圍繞我縣城區(qū)健康教育“三提高一降低”，既提高健康知識普及率、健康知識知曉率和健康行為形成率，降低疾病發(fā)生率為目標，采取多種形式開展健康教育工作。促進我縣經(jīng)濟和社會的全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，根據(jù)創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城標準，特制定我局健康教育工作計劃：
健康教育是衛(wèi)生的重要組成部分，是公司素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，要建立健全健康教育工作機制，進一步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識，使廣大職工形成科學(xué)文明健康的生活方式，進一步提高職工的健康知識水平，創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，開展形式多樣的健康教育活動。
工作目標：加強機關(guān)干職健康教育培訓(xùn)和宣傳工作，使廣大干職的健康教育和衛(wèi)生知知曉率和健康行為形成率分別達90%。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
2.完善各項規(guī)章制度，主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、衛(wèi)生制度等。
3.加強對局機關(guān)和局直單位健康教育的工作力度，大力開展健康教育活動。
4.加強宣傳和培訓(xùn)工作，開辟宣傳欄，每兩月一期，舉辦健康教育知識培訓(xùn)，開展各項健康奇偶阿姨活動。
5.縣局配備健康教育宣傳員，負責(zé)上門入戶向家屬區(qū)傳播健康教育知識，積極組織形式多樣的健康教育活動。
6.積極開展控?zé)煿ぷ鳎闪⒖責(zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員，推進機關(guān)辦公樓各部門室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙。認真組織世界無煙日活動等控?zé)熜麄骰顒?，加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳，努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?BR> 健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇四
創(chuàng)建省級健康促進機關(guān)工作的實施方案為全面做好健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，提高干部職工健康水平，保障如期完成各項創(chuàng)建工作目標，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建省級健康促進縣實施方案》要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想進一步提高干部職工的健康意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強干部職工的自我保健能力，全面提高干部職工健康素養(yǎng)水平，達到健康促進機關(guān)創(chuàng)建標準，為創(chuàng)建省級健康促進縣做出應(yīng)有貢獻。
二、工作目標（一）干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%；
吸煙率下降3%；
經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上；
肥胖率控制在12%以內(nèi)。
（二）干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率達到70%以上。
（三）建設(shè)無煙環(huán)境。工作場所全面禁止吸煙，無煙環(huán)境作為健康促進機關(guān)建設(shè)的必要前提條件。
（四）單位有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員、工作制度。
（五）創(chuàng)新體制機制。探索促進健康工作的干預(yù)模式和長效機制。推動減鹽防控高血壓、預(yù)防肥胖、無煙環(huán)境、整潔衛(wèi)生等綜合干預(yù)措施落實，擴大干預(yù)覆蓋面，逐步提高全體干部職工健康素養(yǎng)水平。
三、
時間安排創(chuàng)建工作分為三個階段：
第一階段：啟動階段（2020年7月）。成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和活動辦公室，制定《xx縣xx鎮(zhèn)創(chuàng)建省級健康促進機關(guān)工作實施方案》，召開動員大會。
第二階段：實施階段（2020年8月-10月）。建設(shè)健康促進場所，細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，創(chuàng)建支持性環(huán)境、組織實施并開展監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。
第三階段：效果評價階段（2020年11月-12月）。對照標準自查提高，完善各類工作項目，確保各項工作指標達到健康促進機關(guān)標準。
四、工作任務(wù)（一）書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體干部職工參與創(chuàng)建活動。
（二）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄饔锌責(zé)熽嚨夭⒍ㄆ谛麄?。單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙，張貼無煙標識。
（三）工作日開展工間操活動。定期組織職工開展羽毛球、乒乓球等體育健身活動，豐富職工業(yè)余生活，提高職工身體素質(zhì)。
（四）開展衛(wèi)生大掃除活動。每周進行一次清掃活動，窗明幾凈，整潔衛(wèi)生，環(huán)境舒適。
（五）干部職工每年堅持健康體檢。
五、組織實施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，落實項目實施主體，建立工作網(wǎng)絡(luò)，組織開展各項綜合干預(yù)活動。要根據(jù)職責(zé)分工，做好本職工作與健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作相結(jié)合的文章，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。
對工作不力，推諉扯皮，嚴重影響創(chuàng)建工作進行的科室和人員，進行通報批評，并嚴肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
（三）加大宣傳力度。在創(chuàng)建工作中，各科室要充分認識到健康教育的重要性，積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓廣大干部職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感。充分發(fā)揮已有的健康教育宣傳欄的主陣地作用，努力營造創(chuàng)建省級健康促進機關(guān)的良好氛圍。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇五
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇六
為了切實推進健康促進機關(guān)建設(shè)工作,按照我縣健康促進機關(guān)工作要求,結(jié)合實際,制定2021年健康促進機關(guān)工作計劃。
一、總體目標。
圍繞提高局機關(guān)干部職工健康水平為目標,采取有效途徑和措施,大力開展健康教育,普及健康知識,廣泛開展控?zé)熁顒?使廣大干部職工衛(wèi)生健康意識和自我保健能力進-步增強,干部身體素質(zhì)進一步提高,精神狀態(tài)得到全面改善。
二、工作任務(wù)。
(一)工作任務(wù)。
健康是衛(wèi)生的重要組成部分,是機關(guān)素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,要建立健全健康教育工作機制，進-步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識,使廣大干部職工形成科學(xué)文明健康的生活方式,進-步提高職工的健康知識水平,創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,開展形式多樣的健康創(chuàng)建活動。
(二)工作目標。
加強機關(guān)干職工健康教育學(xué)習(xí)和宣傳工作,使廣大干部職工的健康教育和衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率分別達90%。
三、
主要措施。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮健康創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的作用,抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
(二)完善各項規(guī)章制度,主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度衛(wèi)生制度等。
(三)加強對各股室和下屬單位健康創(chuàng)建的工作力度,大力開展健康教育活動。
(四)加強宣傳工作,利用微信公眾平臺、報紙、媒體等方式,開辟宣傳,舉辦健康促進機關(guān)創(chuàng)建知識活動。
(五)積極開展控?zé)煿ぷ?推進機各辦公室和室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙。認真組織世界無煙日活動等控?zé)熜麄骰顒?加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳,努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?倡導(dǎo)職工健康的生活方式。
總之,要切實加強對局機關(guān)健康教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和安排部署,進-步明確責(zé)任,落實任務(wù),強化督促落實。要抓好硬件和軟件兩項建設(shè),硬件主要落實人、財、物及宣傳陣地,并開展各種形式的健康教育活動。軟件重點抓好年度各種資料的管理工作,結(jié)合實際,有創(chuàng)造性的認真搞好宣傳培訓(xùn)資料的收集整理和歸檔，做到不缺項漏項,做到整潔、美觀、齊全、豐富,保證此項工作取得較好成績。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇七
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆?，制作健康控?zé)熜麄鳈?，發(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，全面貫徹落實以人為本的科學(xué)理念，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神，按照構(gòu)建和諧--要求，緊緊圍繞團結(jié)穩(wěn)定發(fā)展的大局，緊密聯(lián)系社區(qū)建設(shè)實際，以服務(wù)社區(qū)居民為出發(fā)點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。
健全社區(qū)服務(wù)機制,強化社區(qū)服務(wù)功能,不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。
(一)加強組織建設(shè)。
完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，計劃吸收黨員2名，以更好地充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。
(二)搞好社區(qū)綜合治理。
1、認真做好戶籍管理及私房出租戶的管理。
完善綜合治理組織網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮居民組長在這方面的作用，形成群防群治，杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象，及時進行民事糾紛的調(diào)解，做到公平、公正、公開，確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件，穩(wěn)定有序、治安良好。
2、做好流動人口的管理。
流動人口是社區(qū)管理的重點:一是流動性強，二是人員底子不清，這就需要花大力氣抓管理。
(三)活躍社區(qū)精神文化生活。
廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約，提高文明新風(fēng)、文明行為，利用社區(qū)資源，開展科普宣傳、法制宣傳，青少年校外思想道德教育等各類宣傳和培訓(xùn)活動。
1、定期舉辦各種培訓(xùn)班，提高轄區(qū)居民精神文化水平和道德素養(yǎng)。
2、成立一支由40人組成的老年合唱團，團長由張玉秀擔任。
(四)充分發(fā)揮社區(qū)自治便民功能。
認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各項自治制度，辦事公正公平、監(jiān)督措施落實，群眾滿意。
1、開展便民服務(wù)活動，計劃建立“映山紅”交流會所，為社區(qū)空巢老人、下崗職工、大齡青年等特殊群體提供溝通交流平臺。
2、定期為老年人做健康體檢。
3、爭取多方投資，徹底整修冶建路，為民出行創(chuàng)造更好的條件。
(五)搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度，每周自查1次，發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用，做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環(huán)境整潔干凈。
(六)堅持以人為本，推進和諧社區(qū)建設(shè)。
加強自身學(xué)習(xí)，加強黨員隊伍建設(shè)，不斷提高為民服務(wù)、為居民謀利的本領(lǐng)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，不斷完善社區(qū)服務(wù)功能，努力為群眾辦實事，辦好事。
(七)加強社區(qū)服務(wù)，提高社區(qū)服務(wù)質(zhì)量。
發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務(wù)項目多樣化，積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務(wù)活動，開展健康咨詢量血壓等服務(wù)活動。認真做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作，實現(xiàn)應(yīng)保盡保。積極為下崗失業(yè)人員服務(wù)。開展熱線求助服務(wù)，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃，熱心為育齡婦女服務(wù)。
社區(qū)生活是城市居民最為關(guān)心的，在社區(qū)的工作生活中，社區(qū)的安靜，團結(jié)，有序都是影響居民生產(chǎn)生活的大事，所以社區(qū)工作必須要時刻做好，這關(guān)系到整個社會的安定和諧。居民的生活空間得到保障，居民民在不斷的發(fā)展中得到實惠，這才是社區(qū)工作的努力方向。
社區(qū)工作工作無小事，所以我們社區(qū)工作職員一定要認當真真、腳踏實地做好手邊的每一件事，給居民的生活帶來便利。當然在工作中，會碰到各種各樣的難題，不外這些肯定會克服的!
今年以來，平羅縣教體局通過五項措施，積極推進健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作，成效顯著。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各科室主任為成員的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定健康工作實施方案，明確責(zé)任分工。把健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動列入年度重要工作內(nèi)容，每季度召開工作例會，討論健康促進機關(guān)存在問題并提出應(yīng)對措施，確保完成創(chuàng)建任務(wù)和指標。
二是加強宣傳，廣泛發(fā)動。召開全體機關(guān)干部大會，廣泛宣傳健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，倡議干部職工積極參與健康促進機關(guān)創(chuàng)建。通過制作健康教育宣傳欄，懸掛宣傳橫幅，運用電子顯示屏、局門戶網(wǎng)站、短信平臺等多種形式，廣泛宣傳健康理念，營造濃厚的氛圍，進一步強化機關(guān)干部職工的健康意識。
三是美化環(huán)境，健康生活。在機關(guān)開展控?zé)熜袆?，制作健康控?zé)熜麄鳈?，發(fā)放禁煙宣傳圖冊，在公共場所張貼明顯的禁煙標識，杜絕機關(guān)吸煙現(xiàn)象，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成健康生活方式。開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，建立科室、單位環(huán)境周清掃、月通報制度，促進全體干部自覺維護機關(guān)衛(wèi)生，共同營造整潔舒適、環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境。
四是開展活動，促進健康。教體局為機關(guān)干部職工定期體檢，邀請專家開展了健康知識講座，傳播健康理念。在局機關(guān)推行工間操，定期舉辦跳繩、乒乓球、羽毛球等體育比賽活動，積極開展全民健康挑戰(zhàn)日、萬步有約、健康之家等各類健康促進活動，掀起了運動促進健康的高潮。
五是強化督查，力求實效。不定期組織開展監(jiān)督檢查，對各項工作任務(wù)推行不力、進度緩慢、工作消極應(yīng)付的，予以通報批評，限期整改，確保各項創(chuàng)建指標按期推進，收到實效。
通過以上舉措，進一步促進了機關(guān)干部職工的衛(wèi)生意識和健康意識，強健了體魄，激發(fā)了全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了高效工作、科學(xué)生活的良好氛圍。
健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進工作，提高職工健康水平，根據(jù)國家衛(wèi)計委《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃(2014-2020)》精神和獻縣健康促進委員會辦公室《關(guān)于開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的通知》要求，確保完成創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作目標，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想以“推進健康中國建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康獻”發(fā)展定位，以健康促進為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持運用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高職工的生活品質(zhì)和健康水平。
二、工作目標。
（一）實施“將健康融入所有政策”策略，各站所辦實際工作中，將有利于職工健康的公共政策放在首位，多部門聯(lián)合開展健康行動。
（二）全鄉(xiāng)職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工自覺參加日常各類健身運動。
（三）建設(shè)無煙環(huán)境。全鄉(xiāng)所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。
（四）鄉(xiāng)各部門符合健康促進機關(guān)標準。
（五）有完善健康促進工作網(wǎng)絡(luò)，鄉(xiāng)有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。
三、時間安排。
第一階段：工作啟動（2019年1月一2019年2月）。組織學(xué)習(xí)《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作實施方案》、《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作承諾書》，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建職工大會。第二階段：全面實施（2019年3月一2019年4月）。細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，組織實施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年5月）。第四階段：迎接評價（2019年6月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。
四、工作內(nèi)容。
（一）建立健全健康促進體制機制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)政策。1.鄉(xiāng)政府公開承諾把創(chuàng)建健康促進機關(guān)項目工作納入我鄉(xiāng)重點工作，合理安排工作；成立鄉(xiāng)主要負責(zé)人牽頭、各站所辦參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進展。2.鄉(xiāng)各部門按照“將健康融入所有政策”的策略，梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。
（二）將創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預(yù)算，做到?？顚Ｓ?，規(guī)范管理。
（三）健康促進項目重點宣傳。1.鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，印制各種宣傳材料，提高各部門對健康促進機關(guān)理念和策略的認識，并發(fā)揮優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。2.健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學(xué)健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織開展健康巡講，發(fā)放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。3.健康中國行。圍繞“健康中國行”主題，發(fā)揮健康教育專業(yè)機構(gòu)優(yōu)勢，有效利用各種媒體，將主題宣傳教育活動深入人心，形成規(guī)模效應(yīng)和品牌效應(yīng)。4.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。
（四）健康促進機關(guān)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體職工參與建設(shè)活動。2.督促鄉(xiāng)機關(guān)各部門對健康促進創(chuàng)建工作有書面承諾；制定機關(guān)健康促進文件、制度、計劃、總結(jié)。3.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。4.積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。5.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。6.開展工間操活動，提高職工身體素質(zhì)。每年組織職工開4次以上跑步、爬山、球類、游泳等集體文體活動。7.環(huán)境整潔舒適，垃圾日產(chǎn)日清，廁所清潔衛(wèi)生，職工食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。8.每年組織職工進行健康檢查，體檢資料統(tǒng)一收集匯總，并提出有針對性的危險因素干預(yù)措施。9.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。10.負責(zé)組織督導(dǎo)考核“健康促進機關(guān)”各項指標的落實和健康促進機關(guān)創(chuàng)建材料的審核上報。
五、組織實施。
（一）成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)擬定我鄉(xiāng)健康促進機關(guān)建設(shè)工作的政策措施，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決創(chuàng)建工作的重大問題，推進創(chuàng)建工作的落實，發(fā)布工作動態(tài)信息和推廣創(chuàng)建典型經(jīng)驗。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。鄉(xiāng)黨政辦、創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。
（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍。積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
20xx年，我局健康教育工作緊緊圍繞我縣城區(qū)健康教育“三提高一降低”，既提高健康知識普及率、健康知識知曉率和健康行為形成率，降低疾病發(fā)生率為目標，采取多種形式開展健康教育工作。促進我縣經(jīng)濟和社會的全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，根據(jù)創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城標準，特制定我局健康教育工作計劃：
健康教育是衛(wèi)生的重要組成部分，是公司素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，要建立健全健康教育工作機制，進一步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識，使廣大職工形成科學(xué)文明健康的生活方式，進一步提高職工的健康知識水平，創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，開展形式多樣的健康教育活動。
工作目標：加強機關(guān)干職健康教育培訓(xùn)和宣傳工作，使廣大干職的健康教育和衛(wèi)生知知曉率和健康行為形成率分別達90%。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
2.完善各項規(guī)章制度，主要是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、衛(wèi)生制度等。
3.加強對局機關(guān)和局直單位健康教育的工作力度，大力開展健康教育活動。
4.加強宣傳和培訓(xùn)工作，開辟宣傳欄，每兩月一期，舉辦健康教育知識培訓(xùn)，開展各項健康奇偶阿姨活動。
5.縣局配備健康教育宣傳員，負責(zé)上門入戶向家屬區(qū)傳播健康教育知識，積極組織形式多樣的健康教育活動。
6.積極開展控?zé)煿ぷ?，成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員，推進機關(guān)辦公樓各部門室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙。認真組織世界無煙日活動等控?zé)熜麄骰顒?，加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳，努力營造全體干部職工支持控?zé)煹牧己梅諊?BR> 《永寧縣建設(shè)全國健康促進縣（試點）工作方案》的要求，健康促進機關(guān)是引導(dǎo)廣大職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式。為樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強永寧縣機關(guān)干部的健康意識和自我保健能力，全面提高職工健康素養(yǎng)水平，達到全國健康促進機關(guān)標準，現(xiàn)結(jié)合永寧縣實際，制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展健康促進機關(guān)建設(shè)工作為載體，以全面提高機關(guān)黨員干部的健康素質(zhì)為目標，著力強化黨政機關(guān)干部的健康意識，普及健康知識，提高健康水平，規(guī)范健康行為，形成良好的健康機關(guān)創(chuàng)建工作機制，促進機關(guān)黨員干部身心健康，以強健的體魄、旺盛的精力和昂揚的斗志，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，全面推進永寧縣建設(shè)全國健康促進縣試點項目工作的順利開展。
健康促進機關(guān)2018年第二輪創(chuàng)建工作時間為2018年1月—6月。通過在永寧縣轄區(qū)機關(guān)（包括政府各組成部門、事業(yè)單位）開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建活動，確保到2018年6月，轄區(qū)50%以上的機關(guān)和事業(yè)單位符合健康促進機關(guān)標準（目前創(chuàng)建率為30.6%）。
無煙環(huán)境是健康促進機關(guān)的前提條件，相關(guān)標準如下：
（一）機關(guān)和事業(yè)單位公開承諾開展健康促進機關(guān)建設(shè)，倡導(dǎo)全體員工積極參與。
（二）將健康促進機關(guān)建設(shè)納入機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，制定促進員工健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。
（三）成立主要負責(zé)同志參加的健康促進機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。
（四）有專人負責(zé)健康相關(guān)工作，有健康促進機關(guān)的工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。
（五）建設(shè)無煙環(huán)境，食堂膳食結(jié)構(gòu)合理，廁所清潔衛(wèi)生，洗手設(shè)施完善。
（六）給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境，營造促進健康的社會人文環(huán)境。
（七）配備急救醫(yī)療用品和藥物，定期組織職工體檢。
（八）定期邀請專家進入機構(gòu)開展健康講座。
（九）定期組織職工開展工間操、跑步、爬山、球類、游泳等體育活動，開展多種形式的健康主題活動，職工積極參與。
（十）提高職工健康素養(yǎng)，體育鍛煉率有所提高，吸煙率和肥胖率有所下降。
（一）申報對象。
（二）工作程序。
1、自評申報。各成員單位首先進行自評，經(jīng)自評符合基本條件和評估指標要求的單位，可以提出申報，填寫《永寧縣健康促進機關(guān)申報表》（附表1，一式三份）以及“創(chuàng)建健康促進機關(guān)申報材料”，上報永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。申報時間截至2018年1月底。
2、考核評審。收到申報材料后，經(jīng)審核符合申報條件的，永寧縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織專業(yè)人員適時到申報單位進行實地評估。實地評估包括查閱資料、現(xiàn)場檢查、社會調(diào)查等。實地評估依據(jù)《永寧縣健康促進機關(guān)現(xiàn)場評分表》進行考核打分，得分70分以上的符合健康促進機關(guān)標準。
3、公示命名。永寧縣建設(shè)全國健康促進縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)審定情況，對符合標準的健康促進機關(guān)單位按相關(guān)規(guī)定予以公示、命名。
（一）各相關(guān)單位要嚴格抓好轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、事業(yè)單位的摸底調(diào)查、登記工作，做好宣傳動員和政策解釋工作，確保轄區(qū)內(nèi)各級機關(guān)單位高度重視健康機關(guān)創(chuàng)建工作，從促進機關(guān)黨員干部職工身心健康、增強集體意識出發(fā)，積極為本單位創(chuàng)建活動的開展創(chuàng)造有利條件。
（二）要求永寧縣級各類機關(guān)單位、事業(yè)單位積極開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作。各相關(guān)單位要根據(jù)實際情況，配備專兼職人員負責(zé)相關(guān)工作開展，切實把創(chuàng)建工作抓緊、抓好、抓實；要求機關(guān)各級黨組織要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，帶頭參與創(chuàng)建；廣大黨員干部職工要踴躍參與創(chuàng)建的各項活動，真正使創(chuàng)建工作不走過場、取得實效，真正成為促進機關(guān)黨員干部職工身心健康的有效途徑。
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
為全面落實《國務(wù)院關(guān)于實施健康中國行動的意見》《全民健康素養(yǎng)促進計劃行動規(guī)劃(2014-2020年)》《自治區(qū)人民政府關(guān)于健康寧夏行動的實施意見》精神，提升居民健康素養(yǎng)水平和生活質(zhì)量，根據(jù)賀蘭縣委、政府《賀蘭縣建設(shè)自治區(qū)健康促進縣工作實施方案》(賀黨辦發(fā)〔2020〕25號)要求，結(jié)合統(tǒng)計局的工作實際，制定本方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，堅持以人民健康為中心的發(fā)展思想，堅持改革創(chuàng)新，堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)，深入實施“將健康融入所有政策”策略，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，建設(shè)健康場所，營造健康文化，打造健康環(huán)境，力爭硬件建設(shè)上臺階，軟件管理上水平，形成健康人群和健康社會整體發(fā)展態(tài)勢，增強居民的健康意識和自我保健能力，全面提高居民健康素養(yǎng)水平。
(一)全體干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%，吸煙率下降3%，經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上，肥胖率控制在12%以內(nèi)。
(二)符合健康促進機關(guān)標準,職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。
(三)開展“防治碘缺乏病日”主題學(xué)習(xí)，觀看《碘缺乏病預(yù)防宣傳視頻》，學(xué)習(xí)《2020年防治碘缺乏病宣傳核心信息》，增強對堅持科學(xué)補碘重要性的認識，以家庭為單位正確食用合格碘鹽。
把“建設(shè)健康促進機關(guān)”工作制度作為提高全局干部職工健康水平的重要手段，把創(chuàng)建活動納入我局長期發(fā)展規(guī)劃，建立健全職責(zé)分工、督導(dǎo)檢查、考評獎罰制度。做好創(chuàng)建“健康機關(guān)”活動的宣傳發(fā)動工作。召開動員大會，通過會議、微信、led等方式進行宣傳，將健康理念、健康工作、健康生活等融入到日常的工作中，使全體機關(guān)工作人員全面了解“健康機關(guān)”活動創(chuàng)建的必要性和重要性，增強積極開展創(chuàng)建工作的自覺性和主動性。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(二)加強健康教育，提高機關(guān)工作人員的健康意識。
結(jié)合局機關(guān)的工作實際，每季度組織召開一次工作例會，全年舉辦1-2次的健康知識講座和1-2次健康知識競賽或以健康為主題(如戒煙)的競賽活動等，切實提高全體機關(guān)工作人員的健康意識。同時，優(yōu)化機關(guān)工作人員的心理健康水平，建立心理健康干預(yù)機制，適時解決工作人員工作生活中的心理困境。積極開展無煙單位的創(chuàng)建。在所有室內(nèi)公共場所、工作場所張貼禁煙標識，并做到單位內(nèi)沒有煙草廣告和促銷。同時認真制定切實可行的創(chuàng)建方案，加強對吸煙人員的管理，積極鼓勵他們戒煙。設(shè)置衛(wèi)生小藥箱，方便機關(guān)人員對突發(fā)疾病的臨時處置。在衛(wèi)生小藥箱內(nèi)存放一些簡單的醫(yī)用器具(消毒紗布、消毒棉、體溫計、血壓計等)、外用藥(各種藥膏、藥水、藥油等)、內(nèi)服藥(解暑藥、感冒藥、腹瀉藥等)，方便機關(guān)人員在第一時間用一些自己所熟知的措施來進行自我預(yù)防或處置。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(三)開展形式多樣、健康向上的活動。
根據(jù)機關(guān)人員的興趣愛好，分別組織職工干部積極參加登山、跑步、氣排球、羽毛球、乒乓球等，同時將每天上午10:00-10:30作為工間操活動時間和傍晚5:00-6:00作為機關(guān)人員的鍛煉時間。各項活動的開展既達到鍛煉身體、愉悅身心，同時又拉近同事之間的距離，融洽同事之間的人際氛圍。常抓不懈做好局機關(guān)的環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作，營造舒心、怡人的工作環(huán)境。各科室人員負責(zé)清理和打掃科室衛(wèi)生，做到每天一小掃，每周一大掃，每月徹底掃;安排專職人員清掃公共環(huán)境衛(wèi)生，做到無紙屑、無痰漬、無蜘蛛網(wǎng)等;安排專業(yè)的人員對機關(guān)的花卉進行管理、對空調(diào)、窗簾的定期清洗;對機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生和綠化、美化工作進行定期檢查、評比，為機關(guān)人員提供整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境。組織機關(guān)人員一年一次的健康體檢和女同志的婦科普查，確保機關(guān)人員的身體健康。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王海峰常利平。
責(zé)任人員：全體干部職工。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合活動，保障經(jīng)費投入。
(二)細化目標責(zé)任，狠抓工作落實。各分管領(lǐng)導(dǎo)要做好對分管科室創(chuàng)建工作的檢查督導(dǎo)，健康促進機關(guān)工作由吳小剛專人負責(zé)，完善各類健康促進機關(guān)所需的資料，檔案盒完全按照要求準備，積極落實創(chuàng)建工作，全面完成各種創(chuàng)建任務(wù)。
(三)加大宣傳力度，營造良好氛圍。對全局的創(chuàng)建工作進行經(jīng)常性的宣傳、報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
為提高林業(yè)局機關(guān)全體干部職工健康水平，根據(jù)《濟源市健康促進市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好健康促進機關(guān)建設(shè)工作的通知》（濟健促辦〔2019〕2號）精神，結(jié)合林業(yè)工作實際，特制定本實施方案。
堅持以人為本，引導(dǎo)機關(guān)全體干部職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和健康的生活方式，增強機關(guān)干部職工的健康意識和自我保健能力，全面提高機關(guān)干部職工的健康素養(yǎng)水平，努力達到健康促進機關(guān)建設(shè)標準，為我市健康促進市建設(shè)做出應(yīng)有貢獻。
通過健康促進機關(guān)建設(shè)活動，優(yōu)化機關(guān)健康環(huán)境，提升機關(guān)干部職工健康促進意識，提高機關(guān)干部職工健康水平。
（一）機關(guān)干部職工健康素養(yǎng)水平提高20%，經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%，肥胖率下降5%，吸煙率下降3%。
（二）機關(guān)所有室內(nèi)公共場所、工作場所全面禁止吸煙。
（三）機關(guān)干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率達到100%。
第一階段：公開承諾，部署啟動（2019年3月下旬）。制定局機關(guān)實施方案，成立工作機構(gòu)，召開干部職工大會，安排部署機關(guān)創(chuàng)建工作。
第二階段：落實方案，全面推進（2019年4月）。按照局健康促進機關(guān)方案，落實責(zé)任，強化督查，推進工作。
第三階段：充實完善，達標迎檢（2019年5月）。對照方案和標準認真自查，完善整理有關(guān)制度、資料，接受檢查驗收。
（一）宣傳健康促進理念，提高干部職工對健康促進機關(guān)的知曉率；書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員機關(guān)全體干部職工積極參與創(chuàng)建活動。
（二）有專（兼）職人員，有系列文件、制度、計劃總結(jié)；各項活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。
（三）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。
（四）每年舉辦健康講座不少于4次，健康主題活動不少于2次，及時收集活動安排、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、授課內(nèi)容等資料。
（五）開展工間操，定期組織干部職工開展跑步、爬山、球類、游泳等活動，提高干部職工身體素質(zhì)。
（六）開展衛(wèi)生清潔活動。每日一小掃，每周一大掃，辦公場所保持窗明幾凈，整潔衛(wèi)生，環(huán)境舒適。食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。
（七）組織干部職工每年堅持健康體檢，建立職工健康檔案。
（一）為加強對健康促進機關(guān)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，局機關(guān)各科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作正常進行。
（二）各科室要明確落實專門人員，具體負責(zé)此項工作，落實工作責(zé)任，要注意工作資料的收集和整理，確保全面完成工作任務(wù)。
（三）營造輿論氛圍。充分利用局宣傳欄、網(wǎng)站、專題講座等宣傳陣地，密切結(jié)合健康促進工作和干部職工普遍關(guān)心的健康熱點問題，開展多種形式的宣傳和健康教育，努力形成良好氛圍。
為全面推進健康促進工作，提高干部職工健康水平，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建國家健康促進縣實施方案》(平政辦發(fā)〔20xx〕142號)和《關(guān)于印發(fā)xx縣健康促進縣迎“國檢”沖刺階段工作實施方案的通知》(平政辦發(fā)〔20xx〕61號)文件精神，全面推進xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)工作，提高機關(guān)工作環(huán)境，增強機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提高機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)為目標，以開展健康機關(guān)創(chuàng)建工作為載體，形成良好的健康促進機關(guān)工作機制，使機關(guān)工作人員能以強健的體魄和旺盛的精力，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率和激烈競爭的工作環(huán)境，促進健康促進機關(guān)工作創(chuàng)建的全面開展。
通過1年的努力，使機關(guān)成為溫馨的健康環(huán)境、有序的健康管理、良好的健康服務(wù)、和諧的健康人群的機關(guān)，使機關(guān)工作人員的健康水平有較大的提高，機關(guān)健康指數(shù)有顯著提高，健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作步入規(guī)范化軌道。
(一)建設(shè)溫馨的健康環(huán)境。
1.機關(guān)外環(huán)境凈化、綠化、美化，地面平坦，排水暢通，地面清潔、設(shè)置垃圾箱，無垃圾雜物。
2.辦公室內(nèi)環(huán)境清潔，物放有序。
3.室內(nèi)光照、通風(fēng)良好，裝飾美觀，有綠化盆景。
4.垃圾箱。室內(nèi)或走廊、會議室等垃圾箱設(shè)施齊全，位置合理，垃圾日產(chǎn)日清。
5.各種標志醒目，規(guī)范放置。
6.積極開展控?zé)熛蘧苹顒?，不敬酒、不勸煙，?chuàng)無煙機關(guān)。
7.廁所布置合理，清潔衛(wèi)生，無污垢、無異味。
8.停車場、自行車棚設(shè)置合理，車位足夠。
(二)實施有序的健康管理。
1.有創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專兼職工作人員。
3.健康促進機關(guān)管理規(guī)范，制度完善。
4.定期組織干部職工體檢，建立健康檔案。
5.除“四害”措施落實，“四害”密度達標。
6.防火、防盜設(shè)施齊備，安全管理良好。
7.保密措施落實，無失泄密事件。
9.開展健康教育與健康促進，有專兼職人員，有健康教育計劃和教育效果評估。
(三)弘揚良好的健康服務(wù)。
1.把建設(shè)健康促進機關(guān)工作納入健康促進機關(guān)創(chuàng)建總體規(guī)劃中。
2.提供安全衛(wèi)生飲用水，飲水設(shè)備定期消毒。
3.餐廳衛(wèi)生干凈整潔有序，環(huán)境優(yōu)雅。餐具擺放整齊，餐具定期消毒。
4.注重對公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)，提倡良好的道德情操。
5.干部職工遠離黃賭毒。
6.積極參與健康城市建設(shè)的公益性活動。
(四)營造和諧的健康人群。
1.宣傳心理衛(wèi)生知識，提高心理衛(wèi)生水平，保持心態(tài)平衡。
2.開展經(jīng)常性的適量體育活動，堅持工間操，引導(dǎo)科學(xué)健身。
3.干部職工的自我保健意識和能力不斷提高。
4.干部職工對健康教育滿意率逐年提高。
5.定期開展文化及體育活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活。
(一)創(chuàng)建單位。
鎮(zhèn)機關(guān)、各站所(社區(qū))。
(二)創(chuàng)建原則。
一是堅持以人為本、關(guān)愛健康的原則;。
二是堅持鎮(zhèn)機關(guān)工會組織，機關(guān)工作人員全員參與的原則;。
三是堅持注重建設(shè)進程和效果的原則;。
四是堅持結(jié)合實際，突出特色，求實創(chuàng)新的原則。
為加強對創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組:。
組長:梁邁鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長。
副組長:鄭海秀鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長。
黃虎鎮(zhèn)黨委委員、民生服務(wù)中心辦公室主任。
成員:胡月梅鎮(zhèn)黨政辦主任。
安桂霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦主任。
陳萬山鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心主任。
王榮鎮(zhèn)林業(yè)站站長。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
吳廣清鎮(zhèn)國土所所長。
李國忠鎮(zhèn)文化體育與信息服務(wù)中心主任。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
穎棠鎮(zhèn)畜牧站站長。
馬占平鎮(zhèn)環(huán)境與村鎮(zhèn)辦公室主任。
李桂榮鎮(zhèn)綜治中心辦公室副主任。
吳斌鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心辦公室主任。
侯相菊鎮(zhèn)婦聯(lián)專干。
李月娟鎮(zhèn)禁毒專干。
王曉霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦專干。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)計辦，安桂霞兼辦公室主任。
(一)宣傳發(fā)動階段(1月10日前)。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
(二)創(chuàng)建實施階段(6月末)。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
(三)檢查指導(dǎo)階段(7-10月)。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)。一把手負責(zé)，建立和健全組織，制定工作方案，在組織上保證創(chuàng)建工作全面開展。二要落實責(zé)任，按照創(chuàng)建工作內(nèi)容，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，合力抓的一體化工作機制。三要宣傳到位，通過多種形式，使創(chuàng)建工作人人皆知，并使全鎮(zhèn)工作人員自覺參與到建設(shè)中來，形成濃厚的建設(shè)氛圍。四要形成機制，利用各自的工作優(yōu)勢開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)活動，形成機制，打造特色。
健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進工作，提高職工健康水平，根據(jù)國家衛(wèi)計委《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃(2014-2020)》精神和獻縣健康促進委員會辦公室《關(guān)于開展健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作的通知》要求，確保完成創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作目標，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想以“推進健康中國建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康獻”發(fā)展定位，以健康促進為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持運用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高職工的生活品質(zhì)和健康水平。
二、工作目標（一）實施“將健康融入所有政策”策略，各站所辦實際工作中，將有利于職工健康的公共政策放在首位，多部門聯(lián)合開展健康行動。（二）全鄉(xiāng)職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工自覺參加日常各類健身運動。（三）建設(shè)無煙環(huán)境。全鄉(xiāng)所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。（四）鄉(xiāng)各部門符合健康促進機關(guān)標準。（五）有完善健康促進工作網(wǎng)絡(luò)，鄉(xiāng)有負責(zé)健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。
三、時間安排第一階段：工作啟動（2019年1月一2019年2月）。組織學(xué)習(xí)《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作實施方案》、《西城鄉(xiāng)創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作承諾書》，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建職工大會。第二階段：全面實施（2019年3月一2019年4月）。細化分解目標任務(wù)、落實責(zé)任，組織實施并監(jiān)督指導(dǎo)，全面推進健康促進機關(guān)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年5月）。第四階段：迎接評價（2019年6月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。四、工作內(nèi)容（一）建立健全健康促進體制機制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)政策。1.鄉(xiāng)政府公開承諾把創(chuàng)建健康促進機關(guān)項目工作納入我鄉(xiāng)重點工作，合理安排工作；成立鄉(xiāng)主要負責(zé)人牽頭、各站所辦參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議，通報工作進展。2.鄉(xiāng)各部門按照“將健康融入所有政策”的策略，梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。（二）將創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政預(yù)算，做到專款專用，規(guī)范管理。（三）健康促進項目重點宣傳。1.鄉(xiāng)創(chuàng)建辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，印制各種宣傳材料，提高各部門對健康促進機關(guān)理念和策略的認識，并發(fā)揮優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。2.健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學(xué)健康觀、基本醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織開展健康巡講，發(fā)放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。3.健康中國行。圍繞“健康中國行”主題，發(fā)揮健康教育專業(yè)機構(gòu)優(yōu)勢，有效利用各種媒體，將主題宣傳教育活動深入人心，形成規(guī)模效應(yīng)和品牌效應(yīng)。4.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。（四）健康促進機關(guān)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進機關(guān)，動員全體職工參與建設(shè)活動。2.督促鄉(xiāng)機關(guān)各部門對健康促進創(chuàng)建工作有書面承諾；制定機關(guān)健康促進文件、制度、計劃、總結(jié)。3.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。4.積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。5.每年開展4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。6.開展工間操活動，提高職工身體素質(zhì)。每年組織職工開4次以上跑步、爬山、球類、游泳等集體文體活動。7.環(huán)境整潔舒適，垃圾日產(chǎn)日清，廁所清潔衛(wèi)生，職工食堂符合衛(wèi)生要求，膳食結(jié)構(gòu)合理。8.每年組織職工進行健康檢查，體檢資料統(tǒng)一收集匯總，并提出有針對性的危險因素干預(yù)措施。9.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進機關(guān)的知曉率達80%以上。10.負責(zé)組織督導(dǎo)考核“健康促進機關(guān)”各項指標的落實和健康促進機關(guān)創(chuàng)建材料的審核上報。五、組織實施（一）成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責(zé)，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)擬定我鄉(xiāng)健康促進機關(guān)建設(shè)工作的政策措施，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決創(chuàng)建工作的重大問題，推進創(chuàng)建工作的落實，發(fā)布工作動態(tài)信息和推廣創(chuàng)建典型經(jīng)驗。（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好協(xié)作配合。鄉(xiāng)黨政辦、創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責(zé)分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。（三）加大宣傳力度，營造良好氛圍。積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓全體職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù)，增強責(zé)任心和緊迫感，努力營造創(chuàng)建健康促進機關(guān)的良好氛圍。
為全面推進健康促進工作，提高干部職工健康水平，根據(jù)《xx縣創(chuàng)建國家健康促進縣實施方案》(平政辦發(fā)〔20xx〕142號)和《關(guān)于印發(fā)xx縣健康促進縣迎“國檢”沖刺階段工作實施方案的通知》(平政辦發(fā)〔20xx〕61號)文件精神，全面推進xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)工作，提高機關(guān)工作環(huán)境，增強機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面提高機關(guān)工作人員的健康素質(zhì)為目標，以開展健康機關(guān)創(chuàng)建工作為載體，形成良好的健康促進機關(guān)工作機制，使機關(guān)工作人員能以強健的體魄和旺盛的精力，適應(yīng)快節(jié)奏、高效率和激烈競爭的工作環(huán)境，促進健康促進機關(guān)工作創(chuàng)建的全面開展。
通過1年的努力，使機關(guān)成為溫馨的健康環(huán)境、有序的健康管理、良好的健康服務(wù)、和諧的健康人群的機關(guān)，使機關(guān)工作人員的健康水平有較大的提高，機關(guān)健康指數(shù)有顯著提高，健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作步入規(guī)范化軌道。
(一)建設(shè)溫馨的健康環(huán)境。
1.機關(guān)外環(huán)境凈化、綠化、美化，地面平坦，排水暢通，地面清潔、設(shè)置垃圾箱，無垃圾雜物。
2.辦公室內(nèi)環(huán)境清潔，物放有序。
3.室內(nèi)光照、通風(fēng)良好，裝飾美觀，有綠化盆景。
4.垃圾箱。室內(nèi)或走廊、會議室等垃圾箱設(shè)施齊全，位置合理，垃圾日產(chǎn)日清。
5.各種標志醒目，規(guī)范放置。
6.積極開展控?zé)熛蘧苹顒?，不敬酒、不勸煙，?chuàng)無煙機關(guān)。
7.廁所布置合理，清潔衛(wèi)生，無污垢、無異味。
8.停車場、自行車棚設(shè)置合理，車位足夠。
(二)實施有序的健康管理。
1.有創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專兼職工作人員。
3.健康促進機關(guān)管理規(guī)范，制度完善。
4.定期組織干部職工體檢，建立健康檔案。
5.除“四害”措施落實，“四害”密度達標。
6.防火、防盜設(shè)施齊備，安全管理良好。
7.保密措施落實，無失泄密事件。
9.開展健康教育與健康促進，有專兼職人員，有健康教育計劃和教育效果評估。
(三)弘揚良好的健康服務(wù)。
1.把建設(shè)健康促進機關(guān)工作納入健康促進機關(guān)創(chuàng)建總體規(guī)劃中。
2.提供安全衛(wèi)生飲用水，飲水設(shè)備定期消毒。
3.餐廳衛(wèi)生干凈整潔有序，環(huán)境優(yōu)雅。餐具擺放整齊，餐具定期消毒。
4.注重對公務(wù)員素質(zhì)培養(yǎng)，提倡良好的道德情操。
5.干部職工遠離黃賭毒。
6.積極參與健康城市建設(shè)的公益性活動。
(四)營造和諧的健康人群。
1.宣傳心理衛(wèi)生知識，提高心理衛(wèi)生水平，保持心態(tài)平衡。
2.開展經(jīng)常性的適量體育活動，堅持工間操，引導(dǎo)科學(xué)健身。
3.干部職工的自我保健意識和能力不斷提高。
4.干部職工對健康教育滿意率逐年提高。
5.定期開展文化及體育活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活。
(一)創(chuàng)建單位。
鎮(zhèn)機關(guān)、各站所(社區(qū))。
(二)創(chuàng)建原則。
一是堅持以人為本、關(guān)愛健康的原則;。
二是堅持鎮(zhèn)機關(guān)工會組織，機關(guān)工作人員全員參與的原則;。
三是堅持注重建設(shè)進程和效果的原則;。
四是堅持結(jié)合實際，突出特色，求實創(chuàng)新的原則。
為加強對創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立xx鎮(zhèn)健康促進機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組:。
組長:梁邁鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長。
副組長:鄭海秀鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長。
黃虎鎮(zhèn)黨委委員、民生服務(wù)中心辦公室主任。
成員:胡月梅鎮(zhèn)黨政辦主任。
安桂霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦主任。
陳萬山鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心主任。
王榮鎮(zhèn)林業(yè)站站長。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
吳廣清鎮(zhèn)國土所所長。
李國忠鎮(zhèn)文化體育與信息服務(wù)中心主任。
王自發(fā)鎮(zhèn)水利站站長。
穎棠鎮(zhèn)畜牧站站長。
馬占平鎮(zhèn)環(huán)境與村鎮(zhèn)辦公室主任。
李桂榮鎮(zhèn)綜治中心辦公室副主任。
吳斌鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心辦公室主任。
侯相菊鎮(zhèn)婦聯(lián)專干。
李月娟鎮(zhèn)禁毒專干。
王曉霞鎮(zhèn)衛(wèi)計辦專干。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在衛(wèi)計辦，安桂霞兼辦公室主任。
(一)宣傳發(fā)動階段(1月10日前)。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
(二)創(chuàng)建實施階段(6月末)。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
(三)檢查指導(dǎo)階段(7-10月)。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)。一把手負責(zé)，建立和健全組織，制定工作方案，在組織上保證創(chuàng)建工作全面開展。二要落實責(zé)任，按照創(chuàng)建工作內(nèi)容，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，合力抓的一體化工作機制。三要宣傳到位，通過多種形式，使創(chuàng)建工作人人皆知，并使全鎮(zhèn)工作人員自覺參與到建設(shè)中來，形成濃厚的建設(shè)氛圍。四要形成機制，利用各自的工作優(yōu)勢開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)活動，形成機制，打造特色。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇八
為加強城管隊伍建設(shè)，促進城管工作規(guī)范運轉(zhuǎn)，約束城管人員工作行為，在全局形成靠制度管人、用制度管權(quán)、以制度辦事的局面，結(jié)合實際，特制定本制度。
第一章內(nèi)部科室設(shè)置及職責(zé)。
1、財務(wù)室：貫徹執(zhí)行上級有關(guān)財經(jīng)方針、政策，維護財經(jīng)紀律；編制和修訂城管年度財務(wù)計劃；負責(zé)單位國有資產(chǎn)管理工作；負責(zé)財務(wù)收支管理工作；負責(zé)辦公用品購置及后勤保障工作；負責(zé)管理微機室；負責(zé)單位司機、車輛日常管理工作；負責(zé)辦公設(shè)施維修；負責(zé)人員接待及安排；負責(zé)人事檔案、工資調(diào)整、職稱評定、醫(yī)保、公積金等工作；負責(zé)票據(jù)管理、登記、回收等工作；負責(zé)各種統(tǒng)計報表、上報；負責(zé)局職工工資發(fā)放、領(lǐng)取等；負責(zé)計生、婦女、黨支部等日常性工作。
2、綜合執(zhí)法中隊：負責(zé)編制縣城規(guī)劃區(qū)公共場所及城市空間的總體使用規(guī)劃；負責(zé)對戶外廣告設(shè)置及城市空間有償使用的監(jiān)管；負責(zé)縣城臨街公共場所占道經(jīng)營攤位的審批審核（新城路、迎賓街、育新街和振興路四街不允許劃設(shè)任何攤位，其它街道可適度放開便道經(jīng)營，按每*米每日1元標準收取臨時占道費）；負責(zé)臨街洗車場所的審批審核及監(jiān)管；負責(zé)物料臨時占用便道審批審核及監(jiān)管；負責(zé)挖掘城市便道審批審核及監(jiān)管；負責(zé)有關(guān)許可項目費用的收取。
3、監(jiān)察大隊：負責(zé)市容法規(guī)的貫徹落實；負責(zé)縣城市容秩序及環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)管；負責(zé)縣城內(nèi)各類載體宣介活動審批審核及監(jiān)管；負責(zé)違反市容規(guī)定行為的查處；負責(zé)便道非機動車標線、標志的劃設(shè)；完成局安排的其它事項。
4、環(huán)衛(wèi)隊：編制縣城環(huán)衛(wèi)工作年度規(guī)劃；負責(zé)縣城13條主要街道日常衛(wèi)生保潔、垃圾清運；負責(zé)縣城內(nèi)6個城中村和6個社區(qū)計23個垃圾點的垃圾清運；負責(zé)環(huán)衛(wèi)設(shè)施的維護、修繕及購置；負責(zé)縣城5座公廁日常管理；負責(zé)中轉(zhuǎn)站及垃圾臨時轉(zhuǎn)運的正常運行；積極參加全縣愛國衛(wèi)生運動活動和縣開展的大型環(huán)境集中整治活動；完成其它臨時工作安排。
5、市場辦：負責(zé)全縣市場的培育和建設(shè)指導(dǎo)；負責(zé)興邱、東方臨時菜市兩個市場具體管理；負責(zé)兩市場經(jīng)營空間的合理規(guī)劃，保證市場內(nèi)經(jīng)營有序；完成與市場有關(guān)的臨時性工作。
6、督查室：負責(zé)城管法律法規(guī)執(zhí)行情況督促檢查；負責(zé)縣城市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生等業(yè)務(wù)工作落實情況的檢查；負責(zé)向各分管局長反映相關(guān)工作進展情況及存在問題；負責(zé)向分管局長反映有關(guān)人員違法行為，并協(xié)助做好糾改工作；負責(zé)局領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的督辦。
7、衛(wèi)生費征收隊：負責(zé)縣城企事業(yè)單位和臨街門店衛(wèi)生服務(wù)費的征收；負責(zé)局交辦各項臨時性任務(wù)。
9、工會：負責(zé)與縣總工會的聯(lián)系和溝通；負責(zé)全局職工思想政治教育和崗前培訓(xùn)；負責(zé)全局職工正當權(quán)益的維護；負責(zé)群眾性文體活動的組織；負責(zé)會費的收繳；完成其它交辦的工作。
第二章局領(lǐng)導(dǎo)工作分工。
1、主持城管局全面工作；
2、主管規(guī)費征收、開放招商、綜合治理、*等工作，分管科室為綜合執(zhí)法中隊、市場辦；
3、主管財務(wù)、人事、檔案、紀檢、計生、黨建等工作，分管科室為督查室、財務(wù)室；
4、主管市容監(jiān)管、城管執(zhí)法、違規(guī)處罰等工作，分管科室為監(jiān)察大隊、衛(wèi)生費隊；
6、主管環(huán)衛(wèi)保潔工作，分管環(huán)衛(wèi)隊。
第三章學(xué)習(xí)制度。
1、每月全局組織不少于一次學(xué)習(xí)活動，由副職依次輪流授課，重點學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，城管法律、法規(guī)業(yè)務(wù)知識，分析各種典型案例、事件，加強政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。
2、各科隊根據(jù)各自業(yè)務(wù)實際，利用多種形式自行組織相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，每周學(xué)習(xí)不應(yīng)少于2次，努力提高本科隊依法行政能力和水*。
3、支持和鼓勵干部職工利用業(yè)余時間開展多種形式的自學(xué)活動，提升自己修為和理論素質(zhì)。
4、局領(lǐng)導(dǎo)每季度對干部職工學(xué)習(xí)情況進行一次檢查，不定期抽查學(xué)習(xí)成效，把學(xué)習(xí)作為年終評優(yōu)晉先的重要依據(jù)，全局呈現(xiàn)良好學(xué)習(xí)氛圍。
5、對局組織的全局集中學(xué)習(xí)活動實行簽到制度，不能按時參加的，應(yīng)按程序請假，事后補課。
第四章考勤及請銷假。
1、工作日期間，單位每天實行兩點名制度，以縣*規(guī)定的作息時間為準。每遲到一次扣5元，點名20分鐘之內(nèi)向辦公室說明遲到原因，否則，按曠工對待。每曠工一次罰款10元，連續(xù)曠工10天按自動辭職處理。
2、確需臨時請假的，持假條按程序逐級審批，半天假的，由本科隊長批準；兩天之內(nèi)的，由主管局長批準；兩天以上的，由主管局長同意后，報局長批準。假條送辦公室備案。期滿后及時銷假，超假未歸按曠工處理，3天以內(nèi)的，罰款50元；3__5天的，罰款100元，并與出書面檢查；5__10天的，罰款200元，寫出保證書；當月累計超過10天的，按自動辭職處理。
3、確需請長假的，正常婚假7天、產(chǎn)假90天；晚婚（25周歲后）增加婚假到15天、晚育增加產(chǎn)假到135天（辦理獨生子女證的，產(chǎn)假增加到120天；剖腹產(chǎn)的，產(chǎn)假增加到105天）。直系親屬婚、喪假3天，期間工資照發(fā)，超假按曠工對待。
4、考勤情況以月為單位，辦公室月底負責(zé)匯總，并報財務(wù)科，做為扣發(fā)工資的依據(jù)。
5、法定節(jié)假日由辦公室統(tǒng)一安排人員值班。
第五章財務(wù)、采購及招待。
1、財務(wù)室人員嚴格執(zhí)行收支兩條線財經(jīng)紀律，厲行節(jié)儉，嚴禁有私借公款等違法違紀行為，否則以貪污公款論處。
2、局內(nèi)一切開支及報帳均嚴格遵循“事前請示，事后報批”原則，并依照“相關(guān)人員申請__財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)簽批__呈報局長審批”的程序報賬。未經(jīng)局長審批的，財務(wù)一律不準走賬。
3、局內(nèi)迎來送往及來人招待等活動，必須事先經(jīng)局長同意，未經(jīng)批準的，一律不予報銷相關(guān)費用。
4、因公購置所需辦公用品及工具的，必須事先請示財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)批準后，由財務(wù)室統(tǒng)一購買。未申請或未批準的，不予購買；擅自購買的，費用自理。
5、報賬票據(jù)必須規(guī)范，應(yīng)注明事由，經(jīng)辦人簽字，報財務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)簽批，經(jīng)局長審批后，方可報銷，否則不予入賬。
6、因公借用公款的，寫出書面申請，經(jīng)局長批準后，事后一周內(nèi)結(jié)算；逾期不結(jié)算的，直接從本人工資中扣除。原則上，私事不準借用公款；確需借用的，由局長批準。
7、局內(nèi)固定財產(chǎn)保證完備、齊全，任何人不準以任何理由損壞、外借或據(jù)為己有。凡損壞、外借或據(jù)為己有的，由財務(wù)室負責(zé)追償，并處1倍罰款，直接從具體行為人的工資中扣除。
第六章行為規(guī)范。
1、實行局長負責(zé)制，局長負責(zé)全面工作；班子成員負責(zé)好分管范圍內(nèi)具體事項，抓好各自份內(nèi)工作；局長外出時，由局長指定一名領(lǐng)導(dǎo)同志主持工作。
2、科隊實行科、隊長負責(zé)制，科、隊長在局長、主管局長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科隊全面工作。有重大問題或事項時應(yīng)第一時向局長、主管局長匯報或請示，如故意隱瞞或造成重大影響的，嚴肅處理。
3、工作期間，全員保持在崗位在位，不得有擅自缺崗、串崗、早退、離崗等行為。確需辦事或外出的，按程序請假。不請假且不在崗的，每次罰款5元。
4、工作期間，執(zhí)法人員必須著制式服裝，講究儀容、儀表，禁止有著便裝、混穿、挽袖、敞胸、斜帶帽等行為，發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。制式服裝嚴禁外借，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
5、全局人員手機24小時保持暢通，做到隨叫隨到。關(guān)機、不通或不接的，每次罰款5元；影響工作的，罰款50元，寫出書面檢查。
6、認真執(zhí)行省十個嚴禁、市六條禁令及縣中午不準飲酒等相關(guān)規(guī)定，嚴禁私自接受服務(wù)對象的工作宴請或報銷吃喝招待費，嚴禁有打麻將、打撲克、下象棋、中午喝酒或干私活等行為，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，待崗一周，嚴肅處理。
7、局值班電話保持暢通無阻。接待外來人員時，要做到熱情友好，舉止大方，商談業(yè)務(wù)簡短明了，說話禮貌。文件及時領(lǐng)取，并及時呈報局長審閱簽批。接到群眾投拆時，及時登記并向分管局長呈報相關(guān)情況，不得故意有等、靠、拖等行為。對造成影響或影響工作的，每次罰款50元。
第七章車輛管理。
1、辦公室統(tǒng)一管理局內(nèi)車輛。車輛主要用于城管執(zhí)法或公務(wù)活動，嚴禁非公務(wù)用車現(xiàn)象。各科隊執(zhí)法車具體明確一名專職司機，除專職司機外，其他人一律不準駕車。司機本人不得擅自將本隊車輛借交他人或私自出車。收隊后，車輛一律停放大院內(nèi)，及時將鑰匙交與辦公室，嚴格實行每天早、晚領(lǐng)交鑰匙制度。
2、工作日期間，城管執(zhí)法車一律不準駛出縣城，嚴禁在縣城規(guī)劃區(qū)外執(zhí)收執(zhí)罰。如發(fā)現(xiàn)一次，科隊長寫出書面檢查，待崗一周，主管局長寫出書面檢查。兩次以上移交紀檢部門處理。
3、原則上公休日、法定節(jié)假日及夜間一律不準用車。確需用車且不出本縣的，由主管局長批準；出縣的，由局長批準。
4、車輛的一般性日常維修由本科隊自行負責(zé)。維修費額較大的，由科隊提出申請，局辦公會研究后確定。
5、帶有城管標志的車輛一律不準停放在酒店、賓館、洗浴中心、歌廳等場所，被縣紀委督查通報或造成影響的，由具體責(zé)任人承擔相關(guān)后果。
6、因未經(jīng)批準或酒后駕駛或私自用車或不遵守交通規(guī)則等行為而導(dǎo)致發(fā)生交通事故或造成損失的，由當事人承擔相關(guān)責(zé)任，局不負責(zé)。
第八章執(zhí)法規(guī)范。
1、工作期間，執(zhí)法人員必須著制式服裝，攜帶有效證件，并在兩人以上在場方可執(zhí)法，嚴禁一人單獨執(zhí)法、酒后執(zhí)法、無證執(zhí)法。違規(guī)行為處理時，城管執(zhí)法人員必須按“先敬禮__出示執(zhí)法證__指出違章實事__講解處罰依據(jù)__明確處理意見__開具罰單或責(zé)令整改決定”的固定程序執(zhí)行。
2、在執(zhí)法過程中，對違規(guī)物品或工具有可能滅失或事后難取證的情況下，經(jīng)行政機關(guān)負責(zé)人批準后，執(zhí)法科隊可暫對違規(guī)物品或工具實施物品登記保全，每件物品要登記造冊，并由當事人或見證人簽字，一式三份，七日內(nèi)必須做出相關(guān)處理決定。
3、做出城管行政處罰決定時，對個人處以50元以下或單位1000元以下罰款，適用于簡易程序，應(yīng)填寫預(yù)訂格式、編有號碼、加蓋單位公章。對個人處以50元以上或單位1000元以上的罰款，適用于一般程序，嚴格按一般程序步驟要求執(zhí)行。對個人處以500元以上或單位5000元以上數(shù)額較大的罰款或停產(chǎn)停業(yè)或吊銷資格等重大處罰決定，應(yīng)當告知當事人享有舉行聽證的權(quán)利，要求舉行聽證會的，城管要組織聽證會。
4、各科隊收取相關(guān)費用時，必須統(tǒng)一使用財政票據(jù)，嚴禁有私自使用其它票據(jù)、打白條或收款不開票據(jù)等行為，否則按貪污處理。每月30日前上交財務(wù)室，不準私自留存、坐支。票據(jù)填寫規(guī)范，收費標準應(yīng)與物價局核發(fā)許可證一致。
如不按規(guī)定標準收費、罰款或票據(jù)填寫不規(guī)范的，造成影響或損失的，由科隊長和具體行為人承擔相關(guān)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。
5、執(zhí)法中，禁止有暴力、拉扯、圍攻、謾罵等行為，如執(zhí)法受阻或人身受到威脅時，應(yīng)當及時向局領(lǐng)導(dǎo)匯報和聯(lián)系其它中隊，并尋求*協(xié)助處理。
6、執(zhí)法過程中，按相關(guān)程序和要求執(zhí)法，行為文明規(guī)范，事實、理由和依據(jù)清楚。凡因野蠻執(zhí)法而受到縣委、縣*和市局通報批評的，當事人和科隊長寫出書面檢查；造成嚴重后果的，當事人和科隊長待崗處理，并承擔相關(guān)后果，主管局長寫出書面檢查。
7、嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定，做到廉潔奉公，嚴禁有吃拿要、收回扣、中飽私囊、徇私枉法、玩忽職守等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定處理。
第九章工作督查。
1、工作日期間，督查室每天對局內(nèi)環(huán)衛(wèi)保潔、市容秩序、規(guī)費收取、人員在崗、局長辦公會議定事項、群眾反映的問題等情況進行督促檢查，并把檢查的情況及時向分管領(lǐng)導(dǎo)進行反饋。
2、督查過程中，督查人員只有調(diào)查權(quán)，不得越權(quán)直接處理相關(guān)問題；調(diào)查時要做到實事求是、公*公正，嚴禁以個人好惡評價工作實情。因督查人員隱瞞、歪曲等造成重大影響的，要嚴肅處理具體責(zé)任人。
3、各科隊要積極配合工作督察，如實提供自己份內(nèi)的工作情況，不得隨意編排或推卸責(zé)任，對故意隱瞞實事的，對具體責(zé)任人要給予相關(guān)處理。
4、對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，要及時匯報辦理結(jié)果。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇九
我局創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作將以創(chuàng)建省級健康促進縣為契機，創(chuàng)新工作方法，組織開展多種形式健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
以創(chuàng)建省級健康促進縣為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛(wèi)生科學(xué)知識，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預(yù)防疾病、促進健康、提高生活質(zhì)量目。
(一)建立健全健康教育組織機構(gòu)。
在創(chuàng)建省級健康促進縣領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，健全健康教育工作機構(gòu)，組織開展健康教育工作負責(zé)單位健康教育工作組織、協(xié)調(diào)和檢查，積極參加創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
(二)大力開展健康知識學(xué)習(xí)和教育。
對單位干部職工開展衛(wèi)生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開展職工健身活動。
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應(yīng)積極自覺地參加各種文體健身活動，每天活動時間一小時以上。
(四)積極開展控?zé)熃】到逃?BR> 積極開展創(chuàng)建“無煙單位”活動，提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁煙。組織開展禁煙宣傳活動，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無煙灰缸、地上無煙蒂，確保單位內(nèi)無煙草廣告。建立各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，按到已制定各種規(guī)章和管理制度嚴格執(zhí)行，確保創(chuàng)建無煙單位活動有組織、有計劃地開展。
(五)加強健康教育規(guī)范化管理。
加強對健康教育規(guī)范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責(zé)健康教育工作。按要求定期開展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進行創(chuàng)衛(wèi)標準學(xué)習(xí)和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高職工健康意識觀念。強化業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檔案資料規(guī)范化管理。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。
充分認識開展健康教育工作重要性和必要性，切實加強對健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、職責(zé)到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動、良性互動推進機制。
(二)全面推進，典型示范。
結(jié)合單位行業(yè)特點，采取切實有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進健康教育工作全面開展。
(三)結(jié)合實際，務(wù)求實效。
倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，著眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結(jié)合本局實際，做到衛(wèi)生宣傳教育與樹立行業(yè)新形象相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結(jié)合;衛(wèi)生宣傳教育與改進行業(yè)作風(fēng)相結(jié)合。
健康教育與健康促進。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十
健康是人人應(yīng)當享有的基本權(quán)利，是社會進步的重要標志和潛在的動力，開展健康教育與健康促進是提高人民群眾的健康知識知曉率、健康行為形成率及疾病相關(guān)知識知曉率的重要措施，是提高健康文明素質(zhì)、提高人民群眾生活質(zhì)量的必須長期堅持不懈抓緊抓實的工作內(nèi)容。為扎實開展好我局的健康教育工作，促進全縣衛(wèi)生縣城建設(shè)，特制定20__年健康教育工作計劃：
一、目標。
通過健康教育與健康促進活動，提高全局干部職工的衛(wèi)。
生知識水平、健康意識以及疾病相關(guān)知識知曉率，促進社會對健康的廣泛支持，推動基本公共衛(wèi)生服務(wù)，創(chuàng)造有利于健康的生活條件。
二、任務(wù)。
按照健康教育工作規(guī)范要求，做好健康教育工作各項宣傳，特別要圍繞“世界衛(wèi)生日”、“世界艾滋病日”、“世界無煙日”等各種衛(wèi)生日開展好主題宣傳活動。在局內(nèi)干部職工中，開展好群眾性的健康安全和防范教育，提高群眾應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。積極參與全縣性的“陽光周末健康__”等全民性活動。
三、措施。
1、成立局健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對全局健康教育工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
2、充分發(fā)揮網(wǎng)站宣傳作用，在本局自辦網(wǎng)站中開辟欄目；宣傳好《重慶市衛(wèi)生城區(qū)（城市、縣城）標準》的基本內(nèi)容和基本知識及全縣各級各部門落實工作責(zé)任制，扎實開展市級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建、健康教育工作開展情況；宣傳創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城、開展健康教育工作的有效措施和成功做法、典型事列、先進人物；加強輿論監(jiān)督力度，鼓勵先進，鞭策后進，為全縣創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城、開展健康教育工作營造良好氛圍。
3、開展日?；顒?，加強創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城和健康教育工作，提高群眾應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力和對相關(guān)衛(wèi)生知識、健康知識的知曉率。組織全局干部職工積極參與“陽光周末健康__”、“世界衛(wèi)生日”、“世界艾滋病日”、“世界無煙日”等健康向上的活動，激發(fā)他們參與創(chuàng)建市級衛(wèi)生縣城、開展健康教育工作的積極性和主動性。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十一
根據(jù)上級安排和我校實際，為建設(shè)健康學(xué)校，做好健康促進工作，特制定2017年春期健康促進學(xué)校工作計劃如下。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀，以及黨和國家的教育方針為指針，圍繞提高學(xué)生綜合素質(zhì)目標，積極營造建康環(huán)境、優(yōu)化健康服務(wù)，構(gòu)建健康校園，培育健康學(xué)生群，增強健康意識，從而促進教育。
教學(xué)。
質(zhì)量的進一步提高。
二、目標任務(wù)。
（一）加強宣傳教育。
1.按照創(chuàng)建健康示范學(xué)校的評價內(nèi)容逐項檢查，分步實施，責(zé)任落實，以高要求達標。
2.利用學(xué)校多種媒體進行“健康學(xué)?！毙麄鳎龊脤W(xué)校黑板報，形成共識，全員參與創(chuàng)建活動。
3.健康教育課、晨會課、班隊課是健康教育的主陣地。結(jié)合各種疾病預(yù)防和重大衛(wèi)生紀念日，開展環(huán)境保護日、愛國衛(wèi)生日等活動，進行各種形式的主題教育。
4.開展向?qū)W生教育宣傳的同時，繼續(xù)辦好家長學(xué)校，開好家長會，將有關(guān)知識宣傳到家庭。
（二）進一步規(guī)范健康管理。
1.落實環(huán)境、教室、食堂和學(xué)生個人衛(wèi)生等管理制度，加強常見病、傳染病的防治，落實膳食營養(yǎng)、急救、安全等有關(guān)措施。
2.嚴格執(zhí)行教育行政部門規(guī)定的在校學(xué)習(xí)時間和活動時間，確保學(xué)生有足夠的活動休息時間。
3建設(shè)好無煙學(xué)校，創(chuàng)建靈武市“無煙單位”。
4.在原有基礎(chǔ)上進一步加強安全管理，實驗室、微機房、門衛(wèi)安全保衛(wèi)制度明確，責(zé)任到人，技防、消防設(shè)備確保完好。在自愿的基礎(chǔ)上為學(xué)生個人購買人身意外傷害保險。
（三）加強健康服務(wù)。
1.嚴格執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，做好衛(wèi)生室和學(xué)校各項衛(wèi)生防治工作。。
2.全年度做好種類常見病、傳染病的防治，充實應(yīng)急預(yù)案。3.建立師生健康檔案，提高對患病學(xué)生的跟蹤管理率。4.加大學(xué)校心理健康咨詢室工作力度，指導(dǎo)學(xué)生心理和個性的健康發(fā)展。
5.學(xué)校德育組、少先隊、繼續(xù)開展“愛心工程”。工會繼續(xù)做好教職工體檢、健身和課余娛樂活動，關(guān)心教職工生活，幫助解決身體有病、家庭困難的特殊家庭。
（四）開展健康促進學(xué)校1.健康教育課開課率100%，課程設(shè)計有趣，不呆板。健康知識知曉率和健康行為養(yǎng)成率達到90%以上。
2.開展形式多樣的健康教育活動。充分利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、版報等宣傳陣地開展健康教育。
3.密切學(xué)校與家庭的聯(lián)系，利用家長學(xué)校、家校通等動員家長支持、參與健康學(xué)校的建設(shè)。全力推行“一名學(xué)生帶動一個家庭”的活動。
4.做好學(xué)生一年一度的體檢身體素質(zhì)測試，學(xué)生身體形態(tài)、機能、體育合格率不斷提高。
三、保障措施。
（一）健全學(xué)校網(wǎng)絡(luò)體系。在學(xué)校健康學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作任務(wù)內(nèi)容，職責(zé)到位。
（二）完善工作機制。建立健康學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度，定期召開工作會議。
（三）加強交流和合作。建設(shè)健康學(xué)校是一項新的探索性工作，既需要創(chuàng)新，也需要了解其它學(xué)校的先進經(jīng)驗和具體方法，因此，創(chuàng)造機會與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，交流經(jīng)驗，相互支持，相互幫助。
（四）鼓勵志愿者行動。健康學(xué)校需要全員參與，人人具有自覺行為。學(xué)校支部廣泛征集志愿者，定期組織志愿者開展公益活動，進行環(huán)境維護，服務(wù)師生，開展宣傳，讓更多的師生把建設(shè)健康學(xué)校這一新的工作成為自身的自覺行動。
（五）加強“綠色與健康”的特色建設(shè)。
(1)聘請社區(qū)人員進行“綠色與健康”知識講座。同時進行專題性的討論、漫談和采訪。
(2)開展“綠色與健康”興趣小組活動。采用實地考察、競賽游戲、伙伴合作、寫作繪畫、網(wǎng)絡(luò)搜索的方法和手段，對學(xué)生進行健康知識的教育和身體素質(zhì)的促進和健康人格的締造。
(3)在學(xué)科中滲透“綠色與健康”教育。在開展系列特色活動的同時，注重在學(xué)科中強化特色教育，在語文、數(shù)學(xué)、英語、藝術(shù)、科學(xué)、信息等學(xué)科中探究“綠色與健康”的結(jié)合點，以充分發(fā)揮課堂作用，深化特色教育。
(4)建立“綠色與健康”專題網(wǎng)絡(luò)，打破課堂、學(xué)校甚至區(qū)域的界限，拓展教育空間。
從“健康環(huán)境”、“學(xué)科教材”和“網(wǎng)絡(luò)環(huán)境”三大領(lǐng)域充分挖掘，使我校“綠色與健康”特色教育向身體素質(zhì)領(lǐng)域、自然環(huán)境領(lǐng)域、學(xué)生精神領(lǐng)域和社會活動領(lǐng)域延伸，由對師生健康的促進、健康學(xué)校的建設(shè)，提升為“健康人文的追求”。
查婆店小學(xué)。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十二
健康是人人應(yīng)當享有的基本權(quán)利，是社會進步的重要標志和潛在的動力。
“健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶幸福?！边@是第十七次全國代表大會報告中有關(guān)健康的表述，也是第一次從黨的指導(dǎo)綱領(lǐng)中明確健康的地位。它反映了黨和政府把保護和促進人們的健康作為重要的民生工程來抓，同時也反映出，人們的健康幸福不但是社會進步、經(jīng)濟發(fā)展的最終目標，也是社會進步和經(jīng)濟發(fā)展的重要條件。
一直以來，醫(yī)院是健康教育與健康促進的重要場所。健康教育是精神文明創(chuàng)建工作的一項重要內(nèi)容，不僅關(guān)系到廣大職工的身體健康，也關(guān)系到各項工作的正常開展。為了不斷提高職工的健康意識，養(yǎng)成文明的生活、科學(xué)飲食習(xí)慣，不斷提高健康水平和生活質(zhì)量，根據(jù)上級主管部門的要求和我院的實際情況，現(xiàn)制定20xx年醫(yī)院健康促進工作計劃如下。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)健全機構(gòu)。
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮健康促進委員會的作用，落實各項健康政策，加大管理力度，通過各職能部門的積極配合，動員全院職工積極參與，在全院上下努力營造一個促進健康的良好環(huán)境，使廣大職工及就診、住院病人不斷增加健康知識，掌握更多的健康的技能，建立有益于健康的生活方式。
2、制定20xx—20xx年醫(yī)院健康促進工作規(guī)劃；把落實《中國公民健康素養(yǎng)》及醫(yī)務(wù)人員控?zé)煘橹攸c，結(jié)合公共衛(wèi)生的大環(huán)境、關(guān)注健康與食品安全等方面的熱點話題，掌握傳染病的流行防控動態(tài)，明確健康教育健康促進工作的重點任務(wù)。
3、調(diào)整、落實健康教育宣傳網(wǎng)絡(luò)，充分調(diào)動宣傳網(wǎng)絡(luò)人員的積極性，配合臨床醫(yī)療工作，有針對性地開展健康教育健康促進活動。
4、依托工會開展文娛、體育活動，推動職工參與體育鍛煉的自覺性，通過健康講座提高職工健康知識和健康意識，促進健康干預(yù)活動的開展。
5、積極參與社區(qū)健康促進工作，傳播健康知識，普及預(yù)防疾病知識，構(gòu)建和諧社區(qū)，做到人人重視健康，人人講健康，人人都有健康的體魄。
6、制定健康教育經(jīng)費的使用計劃，爭取院領(lǐng)導(dǎo)對健康教育健康促進工作的支持，落實必要的健康教育活動經(jīng)費。
二、提高思想認識，保證日常的工作開展。
（一）日常工作。
1、保證健康教育健康促進工作每季度有計劃，有小結(jié)，有條有理工作規(guī)范。
2、做好年初健康教育宣傳員的調(diào)整工作，做到院、科領(lǐng)導(dǎo)重視、（本文由（）大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供）積極參與，宣傳員落實、各負其責(zé)。充分發(fā)揮健康教育網(wǎng)絡(luò)的作用，層層深入，科室合作，推動健康促進工作的`開展。
3、依據(jù)《北京市健康促進醫(yī)院工作考核標準》、《東城區(qū)20xx年健康教育與健康促進工作要點》進一步完善院內(nèi)門診、病區(qū)健康促進考核標準，將健康促進工作納入醫(yī)療管理規(guī)劃中，加強醫(yī)療部門及行政管理部門對健康促進工作的參與指導(dǎo)、監(jiān)督和管理力度。
4、定期召開健康促進委員會及健康教育宣傳員會議，利用院周會有效地向全院職工傳達健康促進的新信息。
每季度召開健康教育宣傳員工作例會。
5、積極參加市、區(qū)健教所舉辦的各項培訓(xùn)活動，按時參加例會。
（二）門診、病區(qū)工作。
1、有計劃地完成全年各大型宣傳日的院、內(nèi)外宣傳咨詢活動，大力倡導(dǎo)及普及衛(wèi)生知識，倡導(dǎo)人們采納科學(xué)、文明、健康的生活方式，營造有益健康的環(huán)境。全年完成不少于16個衛(wèi)生宣傳日的宣傳，及時總結(jié)，按時上報活動統(tǒng)計報表。
2、依靠各科宣傳員做好門診病人的日常宣傳教育工作，門診各科有針對性地向病人發(fā)放健康教育處方。護士、醫(yī)生在病人候診和治療時適時進行?？萍膊≈R的指導(dǎo)。
婦產(chǎn)科每周為孕婦播放兩次《孕產(chǎn)期保健知識》錄像。
3、門診大廳的電子顯示屏定時播放衛(wèi)生科普知識。候診區(qū)通過電視傳媒播放健康知識。
4、繼續(xù)做好門診35歲首診患者測量血壓工作，定期進行檢查。
5、病區(qū)開展多種形式的健康教育工作。每周進行一次健康宣教小廣播向住院病人宣傳健康知識，每月舉行一次病人工休座談會。宣傳專欄、健康知識園地為病人提供與本病區(qū)疾病相關(guān)的健康知識、健康行為等內(nèi)容的宣教材料。護士、醫(yī)生向病人傳播健康知識，力求宣傳內(nèi)容通俗易懂，提高宣教質(zhì)量，宣教覆蓋率100%。
6、根據(jù)病人住院期間的不同階段有針對性地開展健康教育工作。各病區(qū)認真做好病人的入院宣教和出院指導(dǎo)，使病人盡快適應(yīng)病區(qū)環(huán)境，減輕病人對醫(yī)院的陌生感和恐懼感，減輕心理負擔，清楚了解疾病恢復(fù)期的注意事項，降低疾病復(fù)發(fā)率，提高病人對醫(yī)院的滿意度。
7、手術(shù)室繼續(xù)做好手術(shù)病人術(shù)前、術(shù)后訪視宣教工作，減輕病人術(shù)前的焦慮心情，指導(dǎo)術(shù)后病人的恢復(fù)。
8、做好健康教育總結(jié)資料的收集工作，各種健康宣教記錄完整。
9、及時與《健康提示欄》承辦單位（健康雜志社）溝通，結(jié)合形勢，針對科室特點，定期更換院內(nèi)健康教育宣傳專欄內(nèi)容。
（三）社區(qū)工作。
配合社區(qū)在轄區(qū)居民中開展健康教育傳播、指導(dǎo)，通過衛(wèi)生宣傳日、傳染病流行趨勢、突發(fā)公共衛(wèi)生事件適時開展居民健康教育講座、宣傳咨詢，普及傳染病及慢病知識，提高居民防控疾病的知識水平和自我保健的健康意識。
三、以健康管理為主題，深入細致地開展活動。
1、年度內(nèi)計劃舉辦兩次全院性、納入學(xué)分管理的健康教育講座。
時間。
內(nèi)容。
主講人。
單位。
職稱。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十三
創(chuàng)建健康促進機關(guān)分四個階段進行。
（一）宣傳發(fā)動階段（1月10日前）。組建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，召開動員會議，全面部署創(chuàng)建工作，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
（二）創(chuàng)建實施階段（6月末）。落實方案和工作規(guī)劃，
明確責(zé)任分工，抓住重點，加強指導(dǎo)，全面開展工作。
（三）檢查指導(dǎo)階段（7—10月）。領(lǐng)導(dǎo)小組深入站所進行具體指導(dǎo)、調(diào)研，對前期開展創(chuàng)建健康促進機關(guān)工作進行回顧，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，有針對性地制訂下一步工作計劃，提高工作實效。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十四
社區(qū)健康促進是指以社區(qū)為范圍、家庭為單位，居民為對象，促進建立健康信念、培養(yǎng)健康意識，廣泛參與改變不良生活方式，改善社區(qū)衛(wèi)生狀況，提高群眾健康水平。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)已成為新時期衛(wèi)生體制改革的主題之一，社區(qū)健康促進則應(yīng)成為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的先導(dǎo)性工作。做好社區(qū)健康促進應(yīng)綜合使用健康促進的五項要素，即制定能促進健康的公共政策、創(chuàng)造支持的環(huán)境、加強社區(qū)的行動、發(fā)展個人的技能和調(diào)整保健服務(wù)方向。社區(qū)健康促進還尤其注重建立社區(qū)健康促進委員會，把發(fā)展社區(qū)健康教育作為政府行為，加強領(lǐng)導(dǎo)，貫徹實施;創(chuàng)造一個支持性的環(huán)境，包括持續(xù)穩(wěn)定的生態(tài)環(huán)境及和諧的社會環(huán)境，建立社會聯(lián)盟，形成相互支持、相互幫助的社區(qū)，并挖掘社區(qū)資源，包括人力、物力、財力，以完善社區(qū)居民生活的所有功能和保障居民的基本需求，包括食品、住房、安全等;把開展社區(qū)健康教育與創(chuàng)建文明小區(qū)相結(jié)合，使健康教育與精神文明建設(shè)相互促進，相得益彰;針對社區(qū)健康危險因素，制定規(guī)劃、實施干預(yù);針對社區(qū)常見疾病防治和家庭衛(wèi)生的健康教育、提高居民保健意識和技能、以及社會衛(wèi)生公德與衛(wèi)生法規(guī)教育等。結(jié)合我們社區(qū)內(nèi)的實際情況，特制定健康促進計劃如下。
(一)發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的健康教育。
積極發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)是面向21世紀，改革城市衛(wèi)生服務(wù)體系的重大決策。全科醫(yī)生是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的提供者，也是社區(qū)健康教育最直接最有效的實施者。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的健康教育主要通過如下途徑：
1、建立完整的個人、家庭健康檔案，包括醫(yī)療保健記錄、雙向轉(zhuǎn)診記錄、健康教育培訓(xùn)記錄等。
2、進行社區(qū)主要疾病高危人群監(jiān)測及健康教育。
3、建立駐社區(qū)單位(學(xué)校、托幼機構(gòu)、機關(guān)等)定向健康教育服務(wù)。
4、開展家庭病床健康教育。
5、在社區(qū)服務(wù)中心開展門診及病區(qū)的健康教育。
(二)結(jié)合城市愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市，開展健康教育與健康促進。開展城市愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動，是具有中國特色的城市管理和城市文明建設(shè)的重要內(nèi)容，而城市居民健康教育的普及率、自我保健水平和公共衛(wèi)生道德水平的提高，又是衡量城市愛國衛(wèi)生工作和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的重要指標。在開展社區(qū)健康教育工作時，根據(jù)城市愛國衛(wèi)生和環(huán)衛(wèi)工作的任務(wù)和重點，調(diào)整、部署、健康教育的內(nèi)容，使二者有機的結(jié)合一起，互相促進，以充分發(fā)揮其在促進城市衛(wèi)生文明建設(shè)、增進社區(qū)居民健康方面的協(xié)同作用。
(三)利用各種傳播渠道，普及醫(yī)學(xué)科學(xué)知識。
1、積極爭取各單位的支持和配合，充分利用報紙、廣播、講座、電視及vcd、發(fā)放宣傳資料等方式開辟健康教育專欄節(jié)目和公益廣告，向群眾普及醫(yī)學(xué)科學(xué)知識。
2、建立固定的宣傳陣地，如衛(wèi)生宣傳櫥窗、衛(wèi)生宣傳欄，結(jié)合社區(qū)中心衛(wèi)生工作和季節(jié)性疾病防治，定期更換宣傳內(nèi)容。制作活動的衛(wèi)生宣傳展牌，到各街道和居民小區(qū)流動展出，方便靈活，經(jīng)濟可行。
3、組織各部門開展健康教育和全民健身運動。與居委會合作組織居民積極參加各種文體和健身活動。
4、利用街道老年活動室、文化活動站及居委會開展健康教育活動與培訓(xùn)。
(四)建立健康教育示范小區(qū)。
抓好典型，以點帶面是普遍應(yīng)用的一種有效的工作方法。在突破傳統(tǒng)的衛(wèi)生宣教模式，開創(chuàng)社區(qū)健康教育與健康促進新格局的過程中，建立健康教育示范小區(qū)具有典型示范，指導(dǎo)全局的重要作用和意義。健康教育示范小區(qū)的組織實施如下：
1、建立社區(qū)健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組或社區(qū)健康促進委員會，將健康教育考評納入目標管理。
區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)，提高他們對健康促進的認識。針對部分社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對健康促進持懷疑態(tài)度的情況，我們可邀請上極醫(yī)院專家介紹健康促進在人類健康中的作用和經(jīng)驗，組織社區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行學(xué)習(xí);與社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)一起商討所轄社區(qū)的健康問題，同他們一起制訂社區(qū)健康促進計劃并共同參與工作，從而得到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。同時，充分利用與社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)建立起來的良好的人際關(guān)系，進一步開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)，逐步將健康促進溶入社區(qū)的日常工作，促進社區(qū)健康促進的持續(xù)發(fā)展。
2、建立健全社區(qū)健康教育和健康促進網(wǎng)絡(luò)，培訓(xùn)基層健康促進專(兼)職人員，提高他們的工作能力骨干。
我們準備每年對社區(qū)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的健康促進專(兼)職人員進行幾次有關(guān)健康促進理論和方法的培訓(xùn)，并逐步形成制度。每年還準備組織他們到健康促進先進單位參觀學(xué)習(xí)，提高健康促進工作人員的理論水平及工作能力。為社區(qū)健康促進工作質(zhì)量的逐步改善提供了一定的保證。
3、創(chuàng)建文明衛(wèi)生的社區(qū)環(huán)境，提供健康教育設(shè)施、場所、健康教育材料，營造健康教育氛圍。
4、完善社區(qū)健康教育管理制度，以行政、組織、社區(qū)規(guī)范、評比獎懲等措施保證社區(qū)健康教育工作的落實。
5、提供相應(yīng)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，包括建立家庭健康檔案、重點人群監(jiān)測、社區(qū)常見病普查普治、社區(qū)健康咨詢等。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十五
為落實市、區(qū)政府提出的雙創(chuàng)一鞏固工作目標要求，根據(jù)《國家衛(wèi)生城市標準》和《國家文明城市標準》結(jié)合社區(qū)實際，特制定本方案。
（一）準備階段
1、調(diào)整健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，通報上年存在的問題，明確工作任務(wù)、社區(qū)職責(zé)及工作進度。與轄區(qū)各單位簽訂健康教育目標責(zé)任書。
2、召集轄區(qū)單位、社區(qū)居民參加培訓(xùn)會，對《國家衛(wèi)生城市標準》、《國家文明城市標準》、《紅花崗區(qū)雙創(chuàng)一鞏固健康教育考核評分表》進行學(xué)習(xí)閱讀。
3、完善領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及工作機構(gòu)，對照目標要求自查梳理存在問題，指定專人負責(zé)，制定切實可行的健康教育工作方案。針對單位、社區(qū)、行業(yè)開展工作。對照標準查找存在問題及時整改。
（二）整改階段3月25日前
1、認真按照辦事處及本社區(qū)制定的整改方案，扎實開展整治行動，及時完善工作資料。
2、規(guī)范健康教育專欄，提升城市品位，確保健康教育宣傳欄制作美觀、耐用材質(zhì)，版面美觀、整潔、圖文并茂。
（三）檢查階段3月31日前
社區(qū)按照〈評分表〉認真開展督導(dǎo)檢查，針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改。
（四）查漏補缺階段4月10日前
社區(qū)對照〈評分表〉查漏補缺，整改完善歸檔資料。
（五）迎接檢查驗收階段10月30日前
制定迎檢方案，全面做好迎檢工作4月30日前接受省、市、區(qū)、愛衛(wèi)會檢查，7月至10月接受國家愛衛(wèi)會檢查。
一對照《國家衛(wèi)生城市標準》和《國家文明城市標準》及《健康教育考核評分標準》要求，認真開展工作。
二收集資料：20xx年以來工作資料，按年度裝訂成冊。
三資料順序：封面、目錄、工作內(nèi)容、圖片資料、內(nèi)容，排列〈評分表〉順序進行。
一由健康教育專干，負責(zé)組織社區(qū)健康教育及控?zé)煿ぷ?，制定中長期健康控?zé)熃逃?guī)劃及年度工作計劃。按照國家衛(wèi)生城市及文明城市要求。以《中國公民健康素養(yǎng)基本知識與技能》，全民健康生活方式為核心開展多種形式健康教育活動，不斷提高城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)。對社區(qū)健康教育工作情況進行經(jīng)常性督導(dǎo)、檢查、評估。組織開展無煙單位創(chuàng)建及檢查評比。
二社區(qū)健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組：負責(zé)將健康教育工作列入衛(wèi)生工作目標，加強對健康教育工作的領(lǐng)導(dǎo)。做到部門合作，社會動員，群眾參與，政策及資金保障為特點的健康教育與健康促進工作體系和協(xié)調(diào)，高效的運行機制，將健康教育與健康促進工作經(jīng)費納入年度財政預(yù)算。負責(zé)社區(qū)的健康教育工作和控?zé)煿ぷ鳌?BR> 社區(qū)健教組負責(zé)對本居健教工作進行檢查落實，完善健康教育工作及資料收集。
對在檢查中發(fā)現(xiàn)問題不及時整改的問題將進行通報，并列入年度考核評比工作。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十六
20xx年，我市鎢產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)銷售收入110億元，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，xx鎢業(yè)界正在呈現(xiàn)一派生機勃勃的繁榮局面。今年正值xx鎢業(yè)暨中國鎢業(yè)百年紀念，為了維護來之不易的大好局面，推動xx鎢業(yè)更好更快地持續(xù)發(fā)展，為中國鎢業(yè)做出更大的貢獻，在5月9日召開的xx市鎢業(yè)協(xié)會第一屆二次會長會議暨第三次會員大會上，xx市鎢業(yè)協(xié)會發(fā)出倡議，號召全體會員單位以嶄新的面貌迎接“中國鎢業(yè)百年慶典”，開展“五個帶頭”活動：
一、帶頭堅持科學(xué)發(fā)展和和諧發(fā)展，形成互幫互學(xué)，你追我趕的新風(fēng)尚，樹立資源節(jié)約、環(huán)境友好的企業(yè)新形象。
二、帶頭遵守行規(guī)行約和聯(lián)合報價，形成市場合力，不搞惡性競爭，維護良好的市場秩序和企業(yè)信用。
三、帶頭按照配額生產(chǎn)和規(guī)范開采，積極舉報和制止無證開采、越界開采，以采代探以及以其它礦種名義開采鎢礦的違法采礦行為。
四、帶頭搞好創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)和做深做精，大力引進技術(shù)和人才，推進企業(yè)技術(shù)進步，改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，增強企業(yè)后勁和市場競爭力。
五、帶頭搞好聯(lián)合重組和招商引資，礦山企業(yè)之間和礦山、加工企業(yè)之間要推行資源整合、購并重組，搭建合作平臺，開展招商引資，實現(xiàn)企業(yè)的快速、健康、持續(xù)發(fā)展。
讓我們共同努力，在促進我市鎢產(chǎn)業(yè)發(fā)展中真正起到帶頭作用。
健康促進機關(guān)工作方案或計劃篇十七
為切實解決我鎮(zhèn)建檔立卡貧困人口“因病致貧、因病返貧”問題，根據(jù)全市脫貧攻堅總體部署和^v^墊江縣委、墊江縣人民政府《關(guān)于印發(fā)墊江縣精準脫貧攻堅戰(zhàn)實施方案的通知》(墊江委發(fā)〔xx年先后多次組織研究健康扶貧工作。確定名專職人員負責(zé)健康扶貧日常工作，切實把健康扶貧工程作為民生工程擺到重要位置，確保了健康扶貧專項行動的實施。
2.制定出臺了健康扶貧相關(guān)文件。進一步完善扶貧工作機制，建立了相關(guān)制度方案，制定了《xx年新民鎮(zhèn)健康扶貧調(diào)查工作實施方案》《墊江縣新民中心衛(wèi)生生院關(guān)于xx年健康扶貧工作方案的通知》《墊江縣新民中心衛(wèi)生院健康扶貧暨醫(yī)療救助實施補充方案》《健康扶貧新民特困人員大病篩查簽約》等一系列文件、方案，現(xiàn)各項政策已落實到位，各項健康服務(wù)工作正在全面推進。
(二)廣泛入戶宣傳，加強扶貧政策的知曉率。加強健康扶貧政策的宣傳，利用大排查契機，逐村入戶開展政策宣講。組織醫(yī)務(wù)人員、扶貧工作人員集中學(xué)習(xí)健康扶貧政策，并深入貧困戶家中宣傳講解政策。并且張貼《墊江縣建檔立卡貧困戶健康扶貧醫(yī)療救助須知》。同時，設(shè)立先診療后付費窗口，建立貧困患者綠色通道、公布就診流程圖，制作宣傳展板等提高貧困群眾知曉率和滿意度。
(三)精準識別，實施病種精準救治。
一是強化信息采集核實。組織開展大排查，我院在當?shù)卣鲗?dǎo)下組織縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)師、村醫(yī)入戶對轄區(qū)貧困人員患病情況、大病及慢病等病種分類核實，建立臺賬，落實專人維護全國健康扶貧動態(tài)管理系統(tǒng)，動態(tài)管理。截止目前全鎮(zhèn)患病人數(shù)xx年已確定9個病種的基礎(chǔ)上，又從7種增加至26種(造成醫(yī)務(wù)人員從新入戶排查);二是政策后出臺，要求執(zhí)行在前。比如：今年出臺患者自付比例不超過0%政策，要求從xx年月日起執(zhí)行，但開會安排時間為7月。因此，只能采用追補的方式執(zhí)行政策，導(dǎo)致執(zhí)行中存在錯補、誤補、漏補等現(xiàn)象，同時也增加了基層追補的工作難度。
(四)系統(tǒng)不一致。一是信息數(shù)據(jù)不準確。存在建檔立卡貧困人員身份證號和姓名信息與戶籍信息有差錯，以及新增貧困人員未及時維護在醫(yī)保系統(tǒng)中。二是部分資料人工收集，不能確保信息數(shù)據(jù)的準確和一致性。三是全國健康扶貧動態(tài)系統(tǒng)與國扶系統(tǒng)建檔立卡貧困人口個人信息不一致，未及時更新，影響了工作效率。
(五)醫(yī)療費用控制難。一是醫(yī)保目錄的調(diào)整，將部分甲類藥品調(diào)整成乙類藥品。造成可替代或不能替代，但是醫(yī)生用藥習(xí)慣一時難以改變。例：atp、鹽酸曲馬多注射液等，增加控制醫(yī)保目錄外費用在0%的占比難度。
(六)面廣存在難度。貧困人員戶數(shù)多，分散面積廣，由于認知水平高低不一致、政策理解不一致，醫(yī)務(wù)人員政策掌握不一致，在執(zhí)行時有不平衡現(xiàn)象。