在文聯主席座談會上的講話大全（22篇）

    在解決問題時，要積極思考和傾聽他人的建議，才能找到最佳解決方案?？偨Y要具備簡明扼要、重點突出的特點?？偨Y范文中的經驗和教訓，或許可以避免我們重蹈覆轍。
    在文聯主席座談會上的講話篇一
    據統計，截至
    2003。
    年底，我省已有各種民辦教學機構。
    2600。
    所，其中大專。
    6
    所，教職工。
    4060。
    人；非學歷高等教育機構。
    60。
    所，教職工。
    3133。
    人；中等職業(yè)學校。
    228。
    所，教職工。
    9088。
    人；普通中學。
    298。
    所，教職工。
    14283。
    人；小學。
    231。
    所，教職工。
    4600。
    人；幼兒園。
    1777。
    所，教職工。
    13328。
    人。全省各級各類民辦學校專兼職教師和教學管理人員已近。
    50000。
    人。過去民辦學校的教師多為離退休教師和臨時聘用人員，年齡偏大，現在則不同了，許多高學歷人才和應屆大學畢業(yè)生紛紛加入到民辦學校教師行列，為民辦學校教師隊伍注入了生機與活力，有力地促進了民辦教育事業(yè)的發(fā)展。
    根據法律規(guī)定和上級要求，近年來，全省各級教育工會組織在黨委領導和行政的支持下，積極主動地抓了民辦學校工會的組建和工會工作。在抓民辦學校工會工作中，省教育工會重點做了以下幾個方面的工作。
    一是下發(fā)了文件。
    2001。
    年
    5
    2002。
    年
    7
    月省總工會與省教育廳聯合轉發(fā)了全總和國家教育部《關于在社會力量舉辦的學校建立工會組織的意見》后，省教育工會及各市州教育工會都把民辦學校工會工作作為重點工作來抓，取得了很好成效。
    二是開展了調查。
    為了了解全省民辦學校工會組建和活動開展情況，
    2001。
    2002。
    年
    7
    15000。
    余份，多次召開座談會了解民辦學校舉辦者和教職工的意見和要求。
    三是推介了先進。
    省教育工會利用會議和《湖南教工》等刊物，推廣了在民辦學校建工會工作中作出了突出成績的單位和工作經驗。
    2001。
    年
    3
    月，在省教育工會三屆二次全委會上，我們安排益陽市教育工會介紹了在民辦學校建工會工作的經驗，促進了全省民辦學校工會工作的開展。
    四是納入了評估。
    省教育工會將民辦學校工會工作作為一項檢查評估的內容列入了《湖南省市州教育工會工作目標管理考核評估辦法》。
    62。
    ．
    4
    ％的民辦學校建立了工會組織，郴州等部分市州民辦學校工會組建率達到或接近。
    80。
    ％。
    (
    州
    )
    縣
    (
    區(qū)
    )
    教育部門的黨政領導同樣十分重視。益陽市教育局和教育工會針對當時少數民辦學校舉辦者不愿意建工會的狀況，多次召開民辦學校校長座談會，進行宣傳教育，提高對建工會工作重要性的認識。民辦學校工會組建工作還得到了社會力量辦學管理部門的大力支持。許多地方的社會力量辦學管理部門，把民辦學校建不建工會組織作為年檢評估的內容之一。
    1999。
    年就主動與教育工會聯系，成立了長沙市第一個民辦學校工會組織。沅江市四通電腦學校是。
    1998。
    年創(chuàng)辦的，
    2000。
    年
    7
    1996。
    年創(chuàng)辦的。這個學校的校長民主意識強，
    2000。
    年
    11。
    月經他倡導在學校建立了工會，并于。
    2001。
    年上半年召開了教職工代表大會。校長把工會看作是“智囊團”“娘家人”“友誼橋”。工會在學校里有位子、有票子、有房子，從而保證了工會工作的開展。長沙環(huán)球職業(yè)中專學校董事長何廣文積極支持工會開展建“家”活動。他主動提出，學校工會要創(chuàng)建市級、省級模范職工之家，年內要達到市級模范職工之家的目標。
    1998。
    年創(chuàng)辦時僅有師生。
    200。
    多人，當時實行的是老板說了算的管理模式，學校發(fā)展一直不盡如人意。
    2000。
    年
    7
    月工會成立后，發(fā)動教職工積極獻計獻策，對學校發(fā)展提出了。
    25。
    條提案和建議，這些提案和建議大部分被學校采納，前年下期招生，一舉突破。
    800。
    人大關，大大促進了學校的發(fā)展。
    19。
    所民辦學校全部建立了教代會制度，天心區(qū)全區(qū)民辦學校成立了。
    15。
    個基層工會，學校全部建立了教代會制度，通過教代會討論、審議學校的重大決策、管理措施，讓廣大教職工知校情、參校事、議校政，使教師們都有機會關心參與學校建設，為學校發(fā)展群策群力。益陽湘穗電腦學院、長沙環(huán)球職業(yè)中專、宜章湘粵學校等也都在建立了工會后建立了教職工代表大會制度。
    民辦學校工會組織的建立，也為維護教職工的合法權益提供了有力的組織保障。工會代表教職工與校方簽定集體合同，建立勞動爭議調解組織。不少民辦學校工會還協同校方按照《勞動法》的要求，為每個教職工購買了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險，女教職工還買了防癌保險，一些教職工在學習、工作、生活等方面的困難和問題，都能得到較好的解決。工會組織開展的文體活動，活躍了教職工的生活，增強了教職工的體質，和諧了人際關系。由于工會組織作用的發(fā)揮，有力地促進了民辦學校教職工隊伍的建設和穩(wěn)定，為民辦教育事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實基礎。
    2003。
    年
    9
    月
    1
    日起施行的《中華人民共和國民辦教育促進法》和今年。
    4
    月
    1
    日起施行的《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》，進一步明確了民辦教育是社會主義教育事業(yè)的重要組成部分，在法律上與公辦教育享有同等的地位，并進一步解決了民辦教育發(fā)展中的政策和體制問題，為民辦教育健康發(fā)展提供了重要的法律保障和體制保障。經過幾年的大改革、大發(fā)展，民辦教育已經成為我省教育發(fā)展新的重要增長點，為擴大教育的總體規(guī)模，提升教育水平，增強教育活力，滿足人民群眾的教育需求，作出了積極貢獻。隨著民辦教育事業(yè)的迅速發(fā)展，民辦學校教職工隊伍迅速發(fā)展壯大，大力加強民辦教育這一領域的工會建設，最大限度地把這一部分教職工組織到工會中來，切實維護他們的合法權益，團結、引導他們?yōu)槊褶k教育事業(yè)的改革發(fā)展作出貢獻，成為教育系統各級黨組織、行政組織和工會組織的一項重要而緊迫的任務。
    民辦學校是社會主義教育事業(yè)的重要組成部分，在民辦學校建立工會組織，最大限度把教職工組織到工會中來，是教育戰(zhàn)線貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中全會精神的要求，是貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級根本指導方針，堅持社會主義辦學方向的需要，是維護教職工合法權益，充分調動教職工的積極性和創(chuàng)造性，促進民辦學校改革發(fā)展和穩(wěn)定的需要。近幾年來，我省民辦學校工會建設工作取得了長足發(fā)展，為民辦教育事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了積極作用。與此同時，我們應該看到，我省民辦學校工會工作滯后于民辦教育發(fā)展的問題依然比較突出，一些干部、民辦學校舉辦者和教職工群眾在思想上還存在著許多模糊認識，工會的組織建設、工作機制、工作開展等與學校發(fā)展不同步。部分教職工主人翁地位的缺失、辦學者和教職工“雇傭”與被“雇傭”思想的客觀存在等問題嚴重制約了民辦學校教職工積極性、創(chuàng)造性的發(fā)揮。民辦學校管理難、招生難、發(fā)展難等矛盾，特別是勞動關系和利益關系缺乏必要的調節(jié)機制，勞動
    (
    聘用。
    )
    合同不能切實履行，教職工的勞動權益、民主權利缺乏保障，教師隊伍不穩(wěn)定等問題都成為民辦學校發(fā)展的巨大障礙。有效解決這些矛盾和問題，除了需要政府從法律、政策、社會、輿論等方面的必要支持、引導、幫助外，還必須不斷創(chuàng)造能夠滿足教職工需要的人文環(huán)境和制度。而工會的組建及其作用的發(fā)揮是實現辦學者和教職工和諧勞動關系的有效載體，也是雙方謀求“雙贏”、實現“雙維護”，共同促進民辦教育事業(yè)發(fā)展合力的有效切入點。因此，民辦學校在辦學體制、機制上注入“工會”這一動力是十分必要、十分重要，十分迫切的。
    工會真正要發(fā)揮好橋梁紐帶作用，推進黨的全心全意依靠工人階級的根本指導方針在教育系統的貫徹落實，就必須把包括民辦學校在內的廣大教職工組織到工會中來。民辦學校教職工依法享有與國家舉辦學校教職工同等的法律地位，教職工加入工會的權利受到法律保護。因此，各級教育黨政領導特別是教育工會必須按照《工會法》和上級有關文件精神的要求，保持積極進取的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，創(chuàng)造性地開展民辦學校工會組建工作。一是確立哪里有職工哪里就要建立工會的組建原則，依法建會，整體推進，不留空白，不留死角，不僅著眼于組建率，更著眼于全體教職工入會率；二是確立教育工會全會上下共同抓組建的工作機制，主要領導要親自抓，各部門密切配合，共同推進組建任務的完成；三是確立邊組建邊鞏固邊發(fā)揮作用的工作路數，做到方式、程序、手段適應組建任務的要求，一切服從于最大限度把廣大教職工組織到工會中來的需要；四是一手抓組建，一手抓工會工作的開展，把教職工的積極性引導到各種形式的群眾性教育、教學和科研活動中來，為學校的改革發(fā)展獻計出力，以不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。
    要按照全國總工會、國家教育部和省委高校工委、省教育廳、省教育工會關于加強民辦學校工會工作的有關要求，各級教育工會在開展民辦學校工會組建工作中，必須結合民辦學校的特點和實際情況，明確五個規(guī)范。一是規(guī)范組建范圍。凡經主管機關批準，取得民辦學校辦學許可證，擁有相應的教學場所，具有法人資格，已開展教育教學活動的民辦學校，不論其規(guī)模大小、職工多少，都應依法建立工會組織。二是規(guī)范組織機構。民辦學校教職工
    25。
    人以上的建立基層工會委員會；不足。
    25。
    25。
    人的，可以在工會委員會中設女教職工委員。三是規(guī)范組建程序。民辦學校組建工會應按照《工會章程》和法定程序，在上級工會的指導下進行，工會主席、副主席、委員及工會經費審查委員會主任、委員必須經民主選舉產生，選舉結果要報上級工會批復。四是規(guī)范入會對象。實行會員關系隨勞動關系流動的管理制度，勞動關系在哪里，會員的會籍關系就確定在哪里。凡是民辦學校的教職工，不論在校時間長短，只要本人有入會要求，都可以加入工會組織。五是規(guī)范管理體制。原則上由所在地的市、縣、區(qū)教育部門和教育工會負責工會組建工作，并實行屬地歸口管理，任何組織和個人不得隨意撤銷、合并工會組織。六是規(guī)范經費收繳。工會經費計撥辦法按《工會法》和上級有關文件精神辦理。根椐全國總工會的文件規(guī)定，成立工會籌備組的民辦學校亦應向工會撥繳工會經費籌備金。
    各級教育工會組織要把加強民辦學校工會工作列入重要議事日程，加強檢查，指導督促，發(fā)現問題，總結經驗，樹立典型，組織他們參加教育工會的會議和活動，不斷擴大其社會影響。要做好民辦學校工會干部、工會積極分子的培訓提高工作，重點學習黨的基本理論、“三個代表”重要思想和教育、工會有關的法律法規(guī)、政策制度，學習工會的業(yè)務知識，使他們盡快進入角色，幫助他們提高政治思想覺悟和業(yè)務水平，提高維權能力。要理直氣壯地維護民辦學校工會干部的合法權益和切身利益，關心他們的思想、工作和生活，為他們排憂解難。
    實現民辦學校工會組建工作的突破，加快民辦學校工會建設，不僅需要教育工會自身的努力，而且要善于取得黨政領導的重視和社會有關方面的支持。各級教育工會要努力推動黨委領導、行政支持、工會運作、各方配合的民辦學校工會組建及開展活動的工作格局的形成，把民辦學校工會工作放到整個教育改革、發(fā)展的大局中去思考、去把握，把民辦學校工會工作與本地的改革發(fā)展穩(wěn)定更好地結合與統一起來。一是積極爭取教育系統各級黨組織進一步加強和改善對民辦學校工會工作的領導，使之列入黨委工作日程，認真研究民辦教育工會工作的重大問題，及時解決工會工作中遇到的實際困難，支持工會依照法律和自己的章程獨立自主開展工作。二是要積極爭取各級黨組織把工會組建率、教職工入會率納入黨的群眾工作考核目標。爭取教育行政部門加強對民辦學校工會組建情況的監(jiān)督和檢查，督促學校依法建立工會組織和支持工會開展工作。三是要與地方人大、政府等一道，積極推動國家和地方有關民辦教育立法和政策的制定，加強對實施過程的監(jiān)督檢查，推動民辦學校教職工參加和組織工會權利的落實。五是加強對民辦學校工會工作的宣傳，爭取民辦學校舉辦者和社會各方面的理解與支持，為民辦學校工會開展工作創(chuàng)造寬松和諧的環(huán)境。
    民辦學校工會與公辦學校工會在工作機制、工作內容、工作重點、工作方式方法等方面都存在一定的區(qū)別。因此，有效開展民辦學校工會工作，必須根據民辦學校的特點以及民辦學校教職工的思想、工作、生活實際，也就是要從民辦學校教職工最關心的“工作空間”和辦學者最關心的“發(fā)展空間”入手，找準兩者的最佳結合點，樹立事業(yè)、情感、待遇留住人才的理念并從這一理念出發(fā)，培育校園文化，培養(yǎng)一支高素質的教師隊伍，保持協調穩(wěn)定的勞動關系，從而達到增強學校的凝聚力和向心力，促進學校發(fā)展的目的。
    1
    (
    聘用。
    )
    合同。
    2
    加強教師隊伍建設，努力提高教學水平。要積極開展師德教育活動，通過表彰先進樹立典型以及開展各種形式的師德教育活動，培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)愛生愛校的良好師德風范；要積極協助學校做好教師在職教育，通過教學觀摩電腦培訓參觀學習理論講座社會考察等活動，不斷提高教師業(yè)務素質學識水平和掌握現代化教學技能，以適應培養(yǎng)高素質人才的需要。
    3
    關注教職工精神文化和生活需求，維護教職工的合法權益。民辦學校工會要配合學校認真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針政策以及法律法規(guī)，配合有關部門做好教職工勞動管理獎懲工資福利勞動保護等工作。要積極參加學校勞動爭議調解工作。民辦學校都要成立勞動爭議調解工作委員會，由工會主席任主任。學校在解聘辭退開除和處分教職工時，必須事先將理由通報學校工會。工會認為不適當的要提出意見。學校應及時研究工會的意見并將處理結果再次通報工會。教職工認為自身的合法權益受到侵犯時，工會要積極反映教職工的意見和呼聲，敢于為他們說話，及時與學校溝通協商和交涉，努力化解矛盾，協調關系，解決問題。要關心教職工的生活福利，特別要改善外地教師在住宿及日常生活方面的條件。要開展形式多樣的文體娛樂活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。要通過開展各種走訪慰問送溫暖活動，把黨組織學校行政組織和工會組織的溫暖送到教職工的心坎上。
    4
    創(chuàng)造條件，在民辦學校建立健全教職工。
    (
    代表。
    )
    (
    代表。
    )
    大會。學校的發(fā)展規(guī)劃、中長期目標、特別是涉及教職工切身利益的有關規(guī)章制度、獎懲方案等都要通過教代會討論，征求意見。民辦學校工會委員會是教代會的工作機構，要認真作好教職工代表提案的征集，督促會議決議、決定的貫徹落實，培訓教職工代表等工作。
    在文聯主席座談會上的講話篇二
    同志們：
    在全省上下認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話特別是視察江蘇重要講話精神、奮力開創(chuàng)“十三五”發(fā)展良好開局之際，省委24日召開了全省政協工作會議，省委書記x發(fā)表重要講話，省委副書記、省長石泰峰作了總結講話。會前，省委專門出臺了《關于加強和改進人民政協工作的意見》。今天，我們召開市、縣（市、區(qū)）政協主席座談會,主要是認真學習貫徹全省政協工作會議和省委《意見》精神，對進一步做好政協工作作出部署。剛才，大家分組進行了學習討論，省政協提案委員會、x市政協、x市政協和x市政協、x市京口區(qū)政協的負責同志作了很好的大會發(fā)言。
    四是政協自身建設更加扎實，形成了深化黨派合作、突出界別特色、發(fā)揮委員主體作用、加強專門委員會建設、加強機關建設協同推進的態(tài)勢。這些成績的取得，是各級黨委正確領導、重視關心的結果，是各級政府、社會各界大力支持、熱情幫助的結果，也是各級政協組織、政協各參加單位和廣大政協委員團結協作、努力奮斗的結果。
    當前，我省正處在率先全面建成小康社會決勝階段和積極探索開啟基本實現現代化建設新征程的重要階段。在這樣的重要時刻，省委召開全省政協工作會議，充分體現了省委對政協工作的高度重視。全省各級政協組織一定要把學習貫徹全省政協工作會議精神，作為當前和今后一個時期的一項重要任務，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，把堅持和發(fā)展中國特色社會主義作為鞏固共同思想政治基礎的主軸，把圍繞“十三五”規(guī)劃實施建言獻策作為工作主線，發(fā)揮優(yōu)勢、積極履職，不斷提高政協工作制度化規(guī)范化程序化水平，推動我省政協事業(yè)實現新發(fā)展、開創(chuàng)新局面。
    下面，我就貫徹落實全省政協工作會議精神講幾點意見。
    一、堅持黨的領導，牢固樹立正確政治方向。
    中國共產黨是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心。政協作為實行中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度的重要政治形式和組織形式，堅持黨的領導是應有之義，更是政治規(guī)矩。全省各級政協組織要毫不動搖地堅持黨的領導，堅定不移走中國特色社會主義政治發(fā)展道路。
    一是要堅決貫徹中央和省委的決策部署。要充分認識中國共產黨的領導是中國特色社會主義最本質特征，中國特色社會主義制度具有獨特優(yōu)勢和強大生命力，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，不斷增強道路自信、理論自信、制度自信。深入學習領會黨的理論和路線方針政策，深入學習貫徹關于“十三五”時期經濟社會發(fā)展的重要思想，自覺把中央和省委的重大決策部署貫徹落實到政協工作中去。
    二是要準確把握政協性質定位。人民政協作為中國人民愛國統一戰(zhàn)線的組織、中國共產黨領導的多黨合作和政治協商的重要機構、我國政治生活中發(fā)揚社會主義民主的重要形式，不是權力機關，也不是決策機構，而是各黨派團體和各族各界人士發(fā)揚民主、參與國是、團結合作的重要平臺，具有話語權、影響力，是不可替代的。要在依照憲法法律和政協章程準確定位的基礎上，更好履行政協職能，充分發(fā)揮政協作用。
    三是要充分發(fā)揮政協黨組在政協工作中的領導核心作用。政協黨組肩負著實現黨對人民政協領導的重大政治責任，要認真貫徹落實《中國共產黨黨組工作條例（試行）》，自覺接受黨委領導，主動報告重要工作，及時反映重大事項，發(fā)揮好把方向、管大局、保落實的重要作用。要認真落實黨風廉政建設主體責任，嚴格執(zhí)行中央和省委關于改進作風的各項規(guī)定，強化正風肅紀、反腐倡廉。政協黨組成員和政協委員中的共產黨員，要自覺踐行“三嚴三實”要求，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，努力做合作共事、發(fā)揚民主、求真務實、廉潔奉公、聯系群眾的模范。
    二、服務發(fā)展大局，積極推進政協協商民主。
    政協以憲法、政協章程和相關政策為依據，以中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度為保障，集協商、監(jiān)督、參與、合作于一體，是協商民主的重要渠道和專門協商機構。全省各級政協組織要認真貫徹落實中央和省委對推進政協協商民主的部署要求，努力把協商民主貫穿履行職能全過程。
    一是要注重協商選題的針對性。要堅持問題導向，廣泛征求黨政部門、黨派團體和政協委員等各方面意見，圍繞黨政關注、群眾關切選好協商議題，同時要注意協商議題和協商形式相匹配。當前要聚焦“十三五”規(guī)劃實施，緊扣推進供給側結構性改革、實施“一帶一路”戰(zhàn)略，以及建設“一中心一基地”、推進沿海開發(fā)、加快沿江經濟帶和沿東隴海線經濟帶建設、保護生態(tài)環(huán)境、打好脫貧攻堅戰(zhàn)等經濟社會發(fā)展重大問題，深度調研、集中議政、有效監(jiān)督，努力提出更多真知灼見。
    更加靈活經常地開展專題協商、對口協商、界別協商、提案辦理協商，為政協委員和各界人士提供更多發(fā)表見解、溝通對話的機會。積極拓展協商形式，在黨委和政府重大決策形成過程中及時召開專題座談會，建立雙月或季度等定期協商座談會制度，探索網絡議政、遠程協商等新形式。
    三是要注重參與協商的廣泛性。參加政協的各黨派團體、廣大政協委員是政協協商民主的主體，要努力提高參與協商的意識，踴躍參加政協組織的各種協商活動，積極發(fā)表有價值的意見建議。同時還要根據協商的內容，注重邀請相關領域的專家學者、群眾代表參加，不斷擴大協商的包容性和參與度。
    完善協商成果報送、采納和反饋機制，通過專題報告、社情民意信息、大會發(fā)言、新聞報道等多種途徑推動協商成果轉化運用。
    三、廣泛凝心聚力，充分發(fā)揮團結統戰(zhàn)功能。
    大團結大聯合是統一戰(zhàn)線的本質要求，也是政協組織的重要特征。全省各級政協組織要充分發(fā)揮團結統戰(zhàn)功能，認真做好協調關系、理順情緒、增進共識、加強團結的工作，為我省改革發(fā)展匯聚強大正能量。
    一是要進一步凝聚思想政治共識。共識是團結統一的基礎，人們思想的統一、行動的一致、力量的凝聚，都有賴于共識的形成。凝聚共識，最重要的是要正確處理一致性與多樣性的關系，堅持求同存異、體諒包容。要在堅持一致性中尊重多樣性，在包容多樣性中尋求一致性，鼓勵各種意見建議在政協充分發(fā)表和深入交流，使矛盾在協商中化解、分歧在討論中趨同，從而推動共識的形成和團結的加強。
    進一步加強同黨外知識分子、少數民族人士、宗教界人士、港澳臺同胞和海外僑胞等的團結聯誼，密切與非公有制經濟人士、新的社會階層人士、出國和歸國留學人員等的聯系溝通，努力促進政黨關系、民族關系、宗教關系、階層關系、海內外同胞關系的團結和諧。積極探索新形勢下團結聯誼工作的有效方法，做到以道相交同甘苦、以誠相交見肝膽、以志相交共奮斗。今年是孫中山先生誕辰150周年，要按照全國政協和省委要求，認真組織好各項紀念活動。
    三是要進一步發(fā)揮政協委員聯系群眾的橋梁紐帶作用。我省共有各級政協委員3.2萬人，他們政治上有地位，社會上有影響，學術上有造詣，海內外有廣泛聯系。要引導委員切實增強群眾觀念和服務意識，深入界別群眾和基層群眾之中，多做雪中送炭、扶貧濟困的工作，多做春風化雨、解疑釋惑的工作，積極反映社情民意，自覺做黨的政策宣傳者、群眾利益維護者、社會和諧促進者，讓廣大人民群眾感到政協委員就在身邊、人民政協離自己很近。
    四、樹立創(chuàng)新意識，努力增強政協工作活力。
    創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力。做好政協工作，同樣離不開創(chuàng)新。全省各級政協組織要統籌安排履行職能的各項工作，認真探索履行職能的新方式，努力使政協工作的思路更加清晰、作用更加明顯。
    一是要強化民主監(jiān)督職能。政協民主監(jiān)督是社會主義協商民主建設的重要內容，是幫助黨委、政府改進工作的重要方式。要聚焦重大改革舉措、重要政策貫徹執(zhí)行情況和“十三五”時期重要約束性指標的落實，準確定位，把握方向和原則，以組織監(jiān)督性強的視察調研、協商議政活動為主，多種形式配合，增強監(jiān)督實效。要總結推廣專題民主監(jiān)督、民主評議、選派民主監(jiān)督員等做法，制定改進政協民主監(jiān)督的辦法，進一步完善政協民主監(jiān)督的組織領導、權益保障、知情反饋、溝通協調機制，提高監(jiān)督工作制度化水平。
    通過健全成果反饋、辦理評價等機制，落實提案及辦理結果公開的有關規(guī)定，提高提案辦理的滿意度。
    注重與市縣政協履行職能的活動相結合，實現上下聯動、優(yōu)勢互補、信息互通、資源共享。
    五、加強自身建設，著力提高政協履職能力。
    政協自身建設的水平，影響著協商議政的質量、關系到履行職能的成效。全省各級政協組織要進一步加強自身建設，切實提高政治把握能力、調查研究能力、聯系群眾能力、合作共事能力。
    規(guī)范委員履職服務管理，建立委員履職檔案，實行委員履職情況統計，并將委員履職情況作為換屆時繼續(xù)提名的重要參考。
    二是要發(fā)揮專委會基礎性作用。專委會是政協工作的重要基礎。要按照精簡、統一、高效的要求，合理設置專委會數量，規(guī)范專委會名稱，配強專委會主任、副主任。各專委會要突出不同特點和功能，加強與黨政有關部門和各民主黨派、工商聯的溝通協作，圍繞政協工作整體部署，進一步做好學習座談、協商議政、調研視察、提案、反映社情民意信息、征集出版文史資料等工作。要以專委會為依托開展好界別協商，發(fā)揮好界別作用。
    學系列講話，進一步統一思想行動；
    做“四講四有”合格黨員，進一步發(fā)揮先鋒模范作用。要把開展“兩學一做”學習教育與加強機關建設結合起來，不斷提高機關的政務性服務能力和統籌協調能力。
    四是要加強對市縣政協的指導。密切與市縣政協的聯系、聯絡，加強對市縣政協的指導，有利于統籌運用省政協和市縣政協力量，充分發(fā)揮政協組織的整體優(yōu)勢。省政協要把對市縣政協的指導作為重要工作內容，邀請市縣政協負責同志參加省政協舉辦的重要會議或活動、印發(fā)省政協年度工作計劃和重點工作安排、召開對口部門工作研討會、聯合開展調研視察、組織市縣政協機關干部學習培訓等，加強對市縣政協在政治方向、履職原則、工作思路和聯系協作等方面的指導。要總結和宣傳市縣政協履職的成果和經驗，鼓勵市縣政協結合實際探索創(chuàng)新，推進工作。
    這次全省政協工作會議，進一步明確了做好新形勢下政協工作的目標和任務，必將有力推動我省政協工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。全省各級政協組織要采取多種形式，深入學習貫徹習近平總書記關于政協工作的重要論述，認真學習領會省委《意見》和x書記、石泰峰省長講話精神，切實把思想和行動統一到中央和省委對政協工作的決策部署上來，進一步增強做好政協工作的責任感使命感。要配合黨委做好會議精神的貫徹落實，及時將貫徹落實過程中出現的新問題、新情況，向黨委請示匯報，主動爭取黨委重視、政府支持。要結合省委《意見》加強政協自身的制度建設，通過我們的實際行動推動省委會議精神的有效落實。
    同志們，做好新時期的人民政協工作，責任重大、使命光榮。讓我們緊密團結在以習近平同志為總書記的黨中央周圍，在中共江蘇省委領導下，開拓進取、扎實工作，不斷開創(chuàng)政協工作新局面，為建設“強富美高”新江蘇、譜寫好中國夢的江蘇篇章而努力奮斗！
    在文聯主席座談會上的講話篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    為貫徹總體要求，實現目標任務，要著力做好以下五個方面工作。
    一、始終堅持正確政治方向，加強職工隊伍和工會干部思想政治建設。
    以增強職工對黨的基本理論、基本路線、基本方略的政治認同、思想認同、情感認同為目標，切實承擔起團結引導職工群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。
    加強理論武裝。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述作為首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫，深刻領會黨中央治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。各級工會領導干部在加強理論武裝方面要發(fā)揮好“頭雁”和“關鍵少數”作用，堅持學在前、用在前，始終帶好頭、示好范。要采取職工群眾喜聞樂見、寓教于樂的形式和對路管用的方法，著力推動習近平新時代中國特色社會主義思想在工會系統形成生動實踐。
    強化思想政治引領。要適應新形勢新任務，加強和改進職工思想政治工作，多做組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、引導群眾工作，進一步統一思想、凝聚人心、化解矛盾、增進感情、激發(fā)動力。結合貫徹落實中辦、國辦《關于加強和改進新時代產業(yè)工人隊伍思想政治工作的意見》和新時代愛國主義教育實施綱要、公民道德建設實施綱要，深化“中國夢·勞動美”主題教育，著力深化愛國主義、集體主義、社會主義和社會主義核心價值觀宣傳教育，引導廣大職工群眾打心底里感恩黨、感恩社會主義制度。
    維護勞動領域政治安全。當前，我國發(fā)展環(huán)境面臨深刻復雜變化，勞動關系領域出現了一些新情況新特點。對此，我們要有憂患意識，深入貫徹落實習近平總書記關于勞動領域維護政治安全的重要指示批示精神，做到“五個堅決”。即：堅決防止敵對勢力煽動滲透破壞，堅決防止所謂“獨立工會”“民間工會”的出現，堅決維護職工隊伍和工會組織的團結統一，堅決維護企業(yè)和社會大局和諧穩(wěn)定，堅決捍衛(wèi)中國共產黨領導和我國社會主義制度。全縣各級工會要圍繞這“五個堅決”，全面排查勞動關系方面存在的風險隱患，針對不同類別和等級風險制定相應應急預案，推動排查化解工作制度化、常態(tài)化、長效化。
    二、緊扣“四個新安化”建設目標，團結動員廣大職工在發(fā)展一線建功立業(yè)。
    發(fā)揮工人階級主力軍作用，是工會組織體現價值、彰顯作為的重要途徑。各級工會組織要緊緊圍繞縣委縣政府的決策部署，引領廣大職工爭當“四個新安化”建設的排頭兵、高質量發(fā)展的主力軍。
    大力開展勞動和技能競賽。圍繞縣委、縣政府確定的重大戰(zhàn)略、重要產業(yè)、重大項目、重點工作，以促推產業(yè)項目建設為抓手，以高端制造業(yè)、數字經濟、現代農業(yè)、“四新”（新技術、新產品、新業(yè)態(tài)、新模式）經濟等為重點領域，廣泛深入持久開展“當好主人翁、建設新安化、建功新時代”主題勞動和技能競賽。創(chuàng)新競賽形式和載體，依托產業(yè)工會和行業(yè)協會、社會組織，廣泛吸引非公企業(yè)和“八大群體”參與，提升廣大職工參與率和受益度，推動形成全縣職工大比武的良好態(tài)勢，在經濟發(fā)展主戰(zhàn)場發(fā)揮工人階級主力軍作用，為高質量發(fā)展、建設現代經濟體系作貢獻。
    全面推進產業(yè)工人隊伍建設。貫徹落實全國、全省、全市產業(yè)工人隊伍建設改革推進會精神，深化全縣產業(yè)工人隊伍建設改革。積極爭取黨政重視支持，加強與有關部門的溝通協作，推動相關法律法規(guī)政策完善落實，健全保障職工群眾主人翁地位制度，在技能培訓、素質提升、提高技術工人待遇、暢通職業(yè)發(fā)展通道等重點領域下功夫，為安化產業(yè)高質量發(fā)展提供人才支撐。深化拓展“一戶一產業(yè)工人”培養(yǎng)工程等品牌活動，以各級示范點為依托，構建工會系統產業(yè)工人培養(yǎng)體系。引導企業(yè)通過崗位練兵、崗位培訓、勞動競賽等形式，為產業(yè)工人成長成才創(chuàng)造條件，從而最大限度滿足企業(yè)和職工發(fā)展需求。
    大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。認真貫徹落實習近平總書記2020年11月24日在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的講話精神，在全社會營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣。貫徹好尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，健全完善縣本級勞模工匠評選表彰機制，全面落實勞模政策和待遇，不斷提升勞模地位，推動更多勞模工匠競相涌現。加大勞模工匠人才創(chuàng)新工作室創(chuàng)建力度，使之成為培養(yǎng)勞模、培育工匠、造就高技能人才的重要載體。聚焦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造，廣泛發(fā)動各級工會開展具有時代特征、區(qū)域特色、行業(yè)特性和單位特點的“五小”群眾性經濟技術創(chuàng)新活動，促進活動成果推廣和轉化。助推實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，引領回鄉(xiāng)農民工圍繞發(fā)展現代綠色農業(yè)、智慧農業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。深化全縣“工人階級宣傳月”活動，打造“勞動最美麗”“安化工匠”等宣傳工作品牌，大力宣傳勞模事跡，講好勞模故事，發(fā)揮勞模作用，激勵廣大職工以勞模為榜樣，辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定中體現人生價值、成就人生出彩。
    三、進一步提高維權服務工作質量，更好滿足職工群眾美好生活需要。
    全縣各級工會組織要高舉維護職工合法權益的旗幟，扎扎實實解決好職工群眾最困難最憂慮最急迫的實際問題，滿腔熱情做好服務職工工作，使改革發(fā)展成果更多更公平惠及職工群眾。
    職工維權規(guī)范化。密切關注、及時研判當前經濟社會轉型時期勞動關系的新動向、新特征和新問題，既維護好職工的合法權益，又幫助企業(yè)解決現實問題，實現企業(yè)職工發(fā)展雙贏。加大源頭參與力度，積極參與涉及職工就業(yè)、教育、醫(yī)療、社保、住房等民生問題的政策決策，推動完善勞動關系法律法規(guī)政策的執(zhí)行監(jiān)督機制和勞動關系三方協商協調機制，不斷拓展職工維權的廣度深度。加強和創(chuàng)新基層社會治理，完善以職代會、廠務公開、職工董事監(jiān)事制度為主要形式的民主管理制度體系，推進集體協商提質增效，全面保障和發(fā)展職工合法權益。做實“尊法守法·攜手筑夢”等法治宣傳品牌，發(fā)揮工會律師團隊和法律援助制度優(yōu)勢，強化工會法律援助、權益保障職能，努力把矛盾糾紛解決在基層。完善工會勞動保護監(jiān)督機制，推動完善解決拖欠農民工工資長效機制。深化“安康杯”競賽活動，深入開展安全生產、職業(yè)病防治工作。創(chuàng)新女職工工作方法手段，切實保護女職工合法權益和特殊利益。
    職工服務普惠化。致力于讓職工群眾方便找到“家”，積極參與村（社區(qū)）的“一門式”基層公共服務平臺建設，體現工會元素，就近為職工群眾提供服務。加強工會職工服務中心建設，建設面向全體職工會員，提供困難幫扶、法律援助、文體健康、職業(yè)發(fā)展、親情關愛、心理咨詢等多樣化服務的工會職工服務平臺。立足現有基礎和職工需求，建好職工活動陣地，廣泛開展貼近職工生產生活實際、形式多樣、寓教于樂的文體活動，豐富職工精神文化生活。努力爭取縣委、縣政府和上級工會支持，高標準新建縣工人文化宮。做實戶外勞動者服務站點、母嬰關愛室等實事項目，增強服務職工群眾的能力。做強職工醫(yī)療互助品牌，完善運行機制，優(yōu)化保障計劃，提高辦事效率，逐步擴大互助會員人數、資金規(guī)模、保障力度、增值服務，切實發(fā)揮保障作用。推動完善職工福利制度，進一步落實職工體檢、療休養(yǎng)、休息休假權益，促進職工身心健康。
    職工幫扶精準化。把“雙聯”與幫助企業(yè)轉型發(fā)展緊密結合起來，不斷強化各級各部門責任，做到力量下沉，服務上門，著力把新時代“雙聯”工作落到實處。強化就業(yè)優(yōu)先政策，把積極落實穩(wěn)就業(yè)和提升常態(tài)化服務職工水平作為工會服務經濟社會和職工的重要著力點，繼續(xù)做實春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖等“四季送”工會幫扶品牌，實現幫扶送溫暖常態(tài)化、經?；?、日?；?。高度重視并妥善解決困難職工返困、返貧問題，定期排查并建立困難職工檔案，運用各方資源，做好精準幫扶，推動構建困難職工常態(tài)幫扶解困機制。
    四、深化工會改革創(chuàng)新，不斷增強工會工作的動力和活力。
    全縣各級工會要認真貫徹黨的十九屆六中全會精神，把工會改革創(chuàng)新不斷引向深入，著力構建聯系廣泛、服務職工的工作體系，切實增強團結教育、維護權益、服務職工功能。
    二是堅持和完善發(fā)揮工人階級主力軍作用制度；
    三是堅持和完善強化職工思想政治引領制度；
    四是堅持和完善推進產業(yè)工人隊伍建設改革制度；
    五是堅持和完善維權服務制度；
    六是堅持和完善勞動關系協調機制；
    七是堅持和完善深化工會改革創(chuàng)新制度；
    八是堅持和完善加強工會系統黨的建設制度。
    進一步夯實基層基礎。著力補齊工會組織建設和會員吸納短板，以開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）為重點，開展百人以上企業(yè)建會清零行動，持續(xù)抓好貨車司機等“八大群體”集中建會入會工作，探索靈活就業(yè)人員入會形式，加強樓宇、商圈、市場和兩新組織等工會組建工作，推進工會組織向新興領域、新興群體延伸。按照企業(yè)要實、村（社區(qū)）要活、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要強的思路，健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)-村（社區(qū)）-企業(yè)“小三級”工會組織體系。做到哪里有職工群眾、哪里就要有工會組織，哪里需要做群眾工作、工會工作就跟進到哪里。深入開展“五型”職工之家建設和“會員評家”活動，進一步做實叫響“職工之家”品牌。推進基層工會組織和工會會員實名制管理，逐步實現工會組織和工作覆蓋精準化。
    推進“互聯網+工會”建設。要以網上工會建設為龍頭，進一步改革傳統工作手段和辦法，用互聯網、信息化、大數據、人工智能重塑工會工作形態(tài)。依托省總工會大數據中心，建設結構清晰、數據準確、動態(tài)管理的困難職工數據庫、工會組織數據庫和工會會員實名數據庫，打造好自身的協同辦公平臺、職工服務平臺、新聞宣傳平臺，實現工會組織網上聯通、事務網上辦理、信息網上推送、活動網上開展，讓職工在網上能找到工會組織。強化門戶網站和微信公眾號建設，壯大職工網絡宣傳隊伍，加強與職工群眾網上互動，暢通職工網絡訴求表達渠道。要守好網上輿論陣地，弘揚健康文明、昂揚向上、全員參與的職工文化。
    提升工會資金資產服務職工的能力。工會資金資產是服務職工群眾的經濟基礎。全縣各級工會要依照《工會法》《中國工會章程》和工會經費、資產管理的規(guī)定，切實收好、管好、用好工會資金，發(fā)揮工會資金資產的最大效益。要進一步健全稅務代征和財政劃撥機制，切實增強各單位撥繳工會經費意識，依法足額上解工會經費，不斷做大工會經費“蛋糕”。要堅持服務職工、服務基層的經費使用方向，把每一分錢都用在刀刃上。突出工會資產的公益性和服務性，增強其自我發(fā)展和服務職工的能力。加強工會資金資產管理，嚴格按照《湖南省基層工會經費收支管理實施細則》管好用好經費，并統一納入全省基層工會財務集中核算平臺進行監(jiān)管。發(fā)揮經審組織作用，提升審計監(jiān)督實效，實現經審工作規(guī)范化運行。
    五、切實加強黨建帶工建工作，為做好新時代工會工作提供堅強保障。
    以提高工會服務創(chuàng)新發(fā)展、服務職工群眾的本領為目標，在全面推進黨的建設新的偉大工程中不斷推進工會自身建設，推動全面從嚴治黨、從嚴治會向縱深發(fā)展。
    堅持全面從嚴治黨。認真落實省委《關于加強新時代黨建帶群建工作的意見》，推進黨建帶工建的思路、理念、方法、載體、機制創(chuàng)新，推動建立黨建與業(yè)務工作深度融合、相互促進機制。落實新時代黨的建設總體要求，把政治建設擺在首位，堅持和完善加強黨的領導各項制度，認真落實好黨組議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行請示報告制度，建立健全工會不忘初心、牢記使命制度，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。加強縣總工會領導班子自身建設，把自覺接受黨的領導、團結服務職工群眾、依法依章程開展工作相統一，營造團結干事、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。落實“一崗雙責”，規(guī)范黨內政治生活。推進工會系統黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持“三重一大”事項集體研究決定，扎緊制度籠子，努力建設廉潔工會。
    大力轉變工作作風。聚焦增強群眾意識、群眾觀點、群眾感情，堅持深入基層，廣泛聽取職工群眾意見建議，了解職工群眾的所思所想所盼，并努力為職工群眾多辦實事，多解決實際問題。馳而不息加強作風建設，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，繼續(xù)堅決整治以形式主義和官僚主義為重點的“四風”行為,增強工作實效性和服務針對性。健全完善基層聯系點、與職工結對子同勞動、代表聯絡、提案辦理、工作評價評議等常態(tài)化聯系職工群眾制度，面對面、心貼心、實打實做好職工群眾工作。
    全面加強干部隊伍建設。加強工會干部協管，選好配強各級工會領導班子。拓寬工會干部選拔渠道，把知職工、懂職工、愛職工的干部充實到工會干部隊伍中來。加強工會積極分子隊伍建設，擴大社會化工會工作者隊伍，著力培育一支以專職工會工作者為核心、以社會化工會工作者和工會積極分子為骨干的工作隊伍。加強工會干部教育培訓，提升廣大工會干部宣傳動員、協商協調、服務職工的能力和本領。建立健全工會干部思想教育、激勵保障和考核評價機制，依法維護工會干部權益，為敢于擔當的工會干部擔當，為奉獻作為的工會干部加油鼓勁，使廣大工會干部安心工作、專心致志、服務職工。
    我就講這么多，謝謝大家。
    在文聯主席座談會上的講話篇四
    （
    2019年7月16日）。
    黃坤明。
    70周年。習近平總書記專門發(fā)來賀信，充分肯定了中國文聯、中國作協的光榮歷史和重要貢獻，對做好新時代文聯作協工作提出明確要求，充分體現了黨中央對文藝工作的高度重視、對廣大文藝工作者的親切關懷和殷切期望，讓我們倍感振奮、備受鼓舞。我們一定要認真學習領會習近平總書記重要指示精神，抓好貫徹落實，不斷推動新時代文藝事業(yè)繁榮發(fā)展。在此，我謹向中國文聯、中國作協成立70周年表示熱烈祝賀！向出席今天座談會的各位作家、藝術家，并通過你們向全國廣大文藝工作者致以誠摯的問候和崇高的敬意！
    當前，全黨正在深入開展。
    “不忘初心、牢記使命”主題教育，我們紀念中國文聯、中國作協成立70周年，就是要在凝視出發(fā)點中重溫我們的初心，在回望來時路中銘記我們的使命。1949年7月2日，迎著全國解放的曙光，在毛澤東、周恩來等老一輩無產階級革命家的親切關懷下，中華全國文學藝術工作者代表大會在北平隆重召開。7月19日，第一次全國文代會勝利閉幕，全國文聯正式成立，7月23日，中華全國文學工作者協會正式成立。中國文聯、中國作協的誕生，是五四新文化運動以來進步文藝力量發(fā)展的必然結果，是中國共產黨順應歷史潮流、順應人民呼聲作出的科學決策，翻開了社會主義文藝事業(yè)的嶄新一頁。從誕生的那天起，中國文聯、中國作協團結引領廣大文藝工作者，積極投身社會主義革命、建設和改革開放偉大事業(yè)，熱情謳歌新時代、新征程，走過了70年很不平凡的光輝歷程。
    “為人民服務、為社會主義服務”，堅持“百花齊放、百家爭鳴”，堅持“創(chuàng)造性轉化、創(chuàng)新性發(fā)展”等重大方針，指明了文藝發(fā)展的根本方向，確立了文藝創(chuàng)作的基本原則。廣大文藝工作者認真貫徹落實黨的文藝方針政策，高揚馬克思主義旗幟，深入學習貫徹黨的理論創(chuàng)新成果，以對黨和人民的無限忠誠，對國家和民族的無限熱愛，對藝術理想的執(zhí)著追求，在走進人民中提升境界，在深入生活中開展創(chuàng)作，走出了一條具有深厚底蘊和無限前景的社會主義文藝發(fā)展道路，為我們黨團結帶領人民實現國家富強、社會進步、人民幸福作出了重要貢獻。
    不同文藝領域、不同藝術門類千帆競發(fā)、爭奇斗妍，文學、戲劇、電影、電視、音樂、舞蹈、美術、攝影、書法、曲藝、雜技、民間文藝、文藝評論、群眾文藝、藝術教育等，都取得了豐碩成果，涌現了一大批反映中國道路、中國精神、中國力量的精品力作像《東方紅》《紅色娘子軍》《智取威虎山》等作品，以高昂的革命精神、英雄主義給人以力量；像《誰是最可愛的人》《離開雷鋒的日子》《高山下的花環(huán)》等作品，為全社會帶來精神的洗禮；像《創(chuàng)業(yè)史》《喬廠長上任記》《平凡的世界》等作品，激勵了人民群眾的拼搏奮斗；像《茶館》《渴望》等作品，以生動的筆觸刻畫了時代的變遷；像電視劇《紅樓夢》、小提琴協奏曲《梁?！?，充分彰顯了傳統之美、文化之美；像《歌唱祖國》《鄉(xiāng)戀》《在希望的田野上》等作品，成為一個時代的旋律無論是在激情燃燒的建設歲月，還是在大潮奔涌的改革年代，正是有了這些作品，才高擎了精神的火炬，點亮了人生的理想，鼓舞了一代又一代人奮勇向前。
    “改革先鋒”李谷一、李雪健、施光南、蔣子龍、謝晉、路遙，還有一大批在新時代潛心創(chuàng)作、嶄露頭角的佼佼者。他們以堅定的信仰追求、卓越的藝術創(chuàng)造，繪就時代華彩、奏響時代強音，以高尚的道德操守、獨特的人格魅力，引領社會風尚、贏得人民熱愛。
    “深扎”活動、開展“四力”教育、文藝志愿服務、團結聯系新文藝群體等方面做了大量卓有成效的工作，展現出新風貌新作為。作為作家藝術家自己的組織，文聯、作協與文藝工作者熱誠交朋友、熱情搞服務、熱心解難事，為作家藝術家成長成才搭橋鋪路，為大家切磋交流提供平臺，在推動社會主義文藝繁榮發(fā)展中作出了重要貢獻。許多老藝術家談及自己藝術生涯的時候，都無不以當年加入文聯各文藝家協會、加入作協感到光榮和自豪。
    當前，中國特色社會主義進入新時代，我國社會主要矛盾發(fā)生深刻變化，我們比歷史上任何時期都更加接近中華民族偉大復興的目標。新時代賦予新使命，新時代提出新要求。在新的征程上，文藝作用不可替代，文藝工作天地廣闊，文聯、作協大有可為。在這里，我談幾點希望與大家共勉。
    習近平新時代中國特色社會主義思想，是黨和國家必須長期堅持的指導思想，是實現中華民族偉大復興的行動指南，是全黨全國人民的思想之旗、精神之旗要把抓好這一思想的學習宣傳貫徹作為首要政治任務，自覺主動學、及時跟進學、聯系實際學、篤信篤行學，切實用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作大家都有共同的感受，習近平總書記對文藝工作十分關心、格外厚愛，親自主持召開文藝工作座談會，出席中國文聯十大、中國作協九大開幕式，十九大以來先后給內蒙古烏蘭牧騎隊員、老藝術家牛犇、中央美院老教授等寫信回信，親切看望參加全國政協聯組會的文藝界代表，圍繞做好新時代文藝工作作出一系列重要論述這些重要論述，深刻回答了新的歷史條件下文藝工作具有方向性、全局性、戰(zhàn)略性的重大問題，是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分，豐富和發(fā)展了馬克思主義文藝理論，為我們做好工作指明了前進方向、提供了根本遵循我們要認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想特別是關于文藝工作的重要論述，不斷增強政治認同、思想認同、情感認同，把貫穿其中的堅定信仰信念、真摯人民情懷、自覺歷史擔當，體現到創(chuàng)作實踐之中，落實到具體行動之上，用藝術的方式、優(yōu)秀的作品展現中國道路、弘揚中國精神，推動習近平新時代中國特色社會主義思想更加深入人心，轉化為神州大地的生動實踐。
    70年波瀾壯闊的歷程中，文藝總能立時代之潮頭、發(fā)時代之先聲，激蕩起不竭不息的精神力量?！侗╋L驟雨》《上甘嶺》《焦裕祿》，激勵了人們依靠艱苦奮斗、永遠奮斗建設一個社會主義新中國的沖天干勁；《二十年后再相會》《春天的故事》《我的中國心》，激起了中華兒女投身改革開放、追求幸福生活的巨大熱情；《紅海行動》《戰(zhàn)狼二》《流浪地球》，激發(fā)了奮進新時代、創(chuàng)造新業(yè)績的自覺自信。我們所處的這個偉大時代，是黨領導人民開辟中國特色社會主義新境界的新時代，是中華民族孜孜以求、追夢圓夢的好時代，是當代中國從容自信、不斷為世界作出新貢獻的大時代。我們每個人都是時代的參與者、歷史的劇中人。希望大家對這個時代珍惜珍視、用心動情，自覺承擔起時代賦予的崇高使命，為時代畫像、為時代立傳、為時代明德，用自己的文藝創(chuàng)造反映歷史巨變、描繪精神圖譜，為新時代中國破浪前行、為億萬人民創(chuàng)新創(chuàng)造提供強大的精神動力和文化支撐。
    社會主義文藝是人民的文藝毛澤東同志在第一次文代會上就對大家說，
    “你們都是人民需要的人，你們是人民的文學家、人民的藝術家、或者是人民的文學藝術工作的組織者”。鄧小平同志在第四次文代會的《祝詞》中指出，“人民是文藝工作者的母親。一切進步文藝工作者的藝術生命，就在于他們同人民之間的血肉聯系?！绷暯娇倳浂啻螐娬{，人民需要文藝，文藝需要人民，文藝要熱愛人民。許多作家藝術家都有同感，文藝創(chuàng)作的源泉在人民的實踐中，文藝作品的生命力在人民的口碑里，文藝工作者的價值體現在為人民服務上。內蒙古的烏蘭牧騎扎根戈壁、草原，六十年如一日，圍繞農牧民創(chuàng)作、為農牧民放歌，成為北國邊疆深受喜愛的“紅色文藝輕騎兵”。前些天剛剛去世的著名畫家劉文西老先生，半生青山、半生黃土，先后百余次到陜北鄉(xiāng)下，與老百姓拉家常、交朋友，他為陜北溝門大隊一位老漢畫像的作品《溝里人》，十分傳神。這充分說明，藝術的感染力離不開生活的浸染和對群眾的感情。希望大家進一步堅定人民立場，牢固樹立以人民為中心的創(chuàng)作導向，結合正在開展的增強“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實踐，深入生活、扎根人民，向人民學習、向實踐學習，創(chuàng)作生產出更多群眾喜聞樂見的優(yōu)秀作品，為人民奉獻更加豐富的精神食糧，更好滿足人民精神文化生活新期待。
    立德、立功、立言，是古人所說的。
    “三不朽”。對于作家藝術家來說，創(chuàng)作的過程就是“立言”的過程，同時也是“立德”、“立功”的過程。每一個有追求的作家藝術家，都應該嚴肅對待自己的作品，以十年磨一劍的堅韌，追求卓越、精益求精，而不是把作品當成商品甚至一次性的“快消品”。德國著名作家君特·格拉斯，在創(chuàng)作代表作《鐵皮鼓》的過程中，曾經為小說的開頭第一句話絞盡腦汁、冥思苦想，長達3年多時間。路遙為創(chuàng)作《平凡的世界》，腳步遍及陜北鄉(xiāng)村城鎮(zhèn)，多次到弟弟工作的銅川鴨口煤礦體驗生活，大量閱讀了1975年到1985年的中央各大報，光剪報和筆記就做了幾箱子。這些事例都告訴我們，攀登文藝高峰沒有捷徑可走，要樹立遠大志向，更要付出艱辛努力。與路遙創(chuàng)作的那個年代相比，我們今天的創(chuàng)作條件和環(huán)境要好得多，更要增強邁向高原、攀登高峰的定力和勇氣。希望大家把創(chuàng)作生產優(yōu)秀作品作為中心環(huán)節(jié)，堅定文化自信，植根中國大地，大力弘揚中華美學精神，進一步突出文藝創(chuàng)作的民族性、原創(chuàng)性、時代性，進一步發(fā)揮文藝理論、文藝評論的導向作用，不斷提升作品的精神高度、文化內涵、藝術價值。要把創(chuàng)新貫穿文藝創(chuàng)作生產的全過程，大力拓展文藝題材、內容、形式、手法，充分利用新技術新媒介，推出更多思想精深、藝術精湛、制作精良的精品力作。
    170多場，用演出收入為志愿軍捐贈了一架戰(zhàn)斗機，成就了中國戲劇史上的一段佳話。這些都在告訴我們，崇德和尚藝、修德和修藝相輔相成、密不可分。這些年，有的文藝從業(yè)者失德敗德甚至觸犯法律，不僅破壞了自己的名譽、耽誤了藝術生命，也損害了文藝界的形象，值得我們引以為戒、引以為鑒。希望大家繼承和發(fā)揚老一輩藝術家的優(yōu)良傳統和崇高精神，始終牢記肩頭的社會責任，自覺踐行社會主義核心價值觀，把崇德尚藝作為一生的必修課，不斷修煉為人、做事、從藝的品行素養(yǎng)。要在文藝界大力倡導講品位、講格調、講責任，抵制低俗、庸俗、媚俗，營造風清氣正的良好生態(tài)，引導文藝工作者用健康向上的文藝作品和做人處事陶冶情操、啟迪心智、引領風尚，為歷史存正氣、為世人弘美德、為自身留清名。
    “不忘初心、牢記使命”主題教育，強化思想政治建設，深化體制機制改革，更好履行團結引導、聯絡協調、服務管理、自律維權的職能，不斷增強組織活力、向心力、吸引力和行業(yè)影響力。要著眼夯實基層基礎，加強基層建設，提高基層文聯作協履職能力，使基層文聯作協在參與新時代文明實踐中心建設、豐富群眾精神文化生活、培育基層鄉(xiāng)土文藝人才等方面發(fā)揮更大作用，真正把文聯作協建設成為讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的群團組織，成為廣大文藝工作者的溫馨之家。
    回望風雨兼程的。
    70年，廣大文藝工作者與祖國共命運、與時代同步伐，用滿腔赤誠、一身才華，書寫了屬于自己、更屬于黨和人民的光榮與輝煌。展望凝結著偉大夢想的下一個70年，我們在新時代的號角中啟程，矢志不渝、充滿信心、充滿豪情。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，銳意進取、守正創(chuàng)新，不斷譜寫無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的文藝新篇章！
    在文聯主席座談會上的講話篇五
    這次到新疆調研地方志工作，很高興和同志們見面并召開座談會。
    剛才聽取了新疆維吾爾自治區(qū)地方志編委會黨組書記、副主任廖運建與和田地委委員、紀委書記胡國強兩位同志對新疆、和田地方志工作的匯報，對新疆、和田的地方志工作有了深刻的印象。在此，我謹代表中國地方志指導小組及其辦公室向新疆從事地方志工作的同志們、和田從事地方志工作的同志們表示親切的慰問!
    新中國成立以來，黨中央、國務院高度重視地方志工作，先后成立五屆中國地方志指導小組(以下簡稱中指組)。20xx年12月，第五屆中指組成立，根據中央的安排，由我擔任組長。我擔任組長以來，已到19個省份開展工作調研，了解了很多實實在在的情況，收獲很大。這次到新疆調研，想進一步了解新疆地方志工作情況。剛才聽了同志們的匯報，對新疆地方志、和田地方志的工作所取得的重大進展和很好的成績感到非常滿意。
    聽了廖運建同志的匯報，我認為新疆地方志工作有幾點很有特色：一是按《地方志工作條例》和規(guī)矩辦志，依法治志理念逐步深入人心。20xx年5月，國務院出臺《地方志工作條例》(以下簡稱《條例》)，為我們依法修志提供了基本依據，標志著全國地方志工作走上依法修志的軌道;去年國務院辦公廳又頒布了《全國地方志事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》(以下簡稱《規(guī)劃綱要》)，進一步將“堅持依法治志”明確為地方志工作的一條基本原則。圍繞貫徹落實《條例》和《規(guī)劃綱要》，新疆分別出臺《新疆維吾爾自治區(qū)實施地方志工作條例辦法》和《新疆維吾爾自治區(qū)貫徹落實國務院全國地方志事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)的實施意見》，大力推進依法治志，充分體現了依法治志理念逐步深入人心。二是第二輪修志工作全面推進，任務完成得好。三是加強領導，充分發(fā)揮大編委會的作用。這項工作做得很不錯，其經驗值得向全國推廣。四是堅持質量第一，抓好質量建設。地方志編修出版后，不僅要給今人看，還要給后人看，保證質量很重要。質量不高，就會誤導工作，貽誤后人。五是加強隊伍建設，營造地方志工作的良好氛圍。最近幾年，新疆地方志每年都開展主題教育活動，堅決治理地方志工作中存在的“懶、散、庸、拖、貪”五種機關病，這一經驗值得向全國推廣。六是開發(fā)利用地方志資源，為新疆經濟社會發(fā)展服務。七是加快推進地情網站和地情資料庫建設，信息化建設走在全國前列。
    剛才聽了胡國強同志的匯報，我覺得和田地方志工作與新疆全疆地方志工作一樣，也取得了很大成績，大體上可概括為五個“好”：一是第五次全國地方志工作會議精神貫徹落實得好。剛才胡國強同志介紹了和田地方志工作的機構、編制情況，這是第五次全國地方志工作會議上提出來的“一納入、八到位”中的兩個“到位”，和田的機構、編制落實很到位。二是《條例》和《新疆維吾爾自治區(qū)實施地方志工作條例辦法》落實得好。三是志書編寫任務完成得好。四是年鑒編纂進度好。五是地方志資源開發(fā)利用成效好。
    下面，就進一步做好新疆地方志工作，我談幾點意見：
    一是要學習好、貫徹好、落實好中央領導同志的重要講話、重要批示精神和第五次全國地方志工作會議精神，以及中指組關于地方志工作的各項部署。高度重視地方志工作，他在福建寧德擔任地委書記的時候親自出席地方志工作會議并講話，在浙江擔任省委書記的時候親自指導白沙村的地方志編纂，在上海擔任市委書記的時候也是高度重視地方志工作，擔任后在參觀首都博物館時強調要“高度重視修史修志”。同志也對地方志工作高度重視，他兩年多來連續(xù)對地方志工作作出三次重要批示，特別是提出了“修志問道，以啟未來”的重要論斷?！靶拗締柕馈敝该髁诵拗镜哪康模褪菫榱颂剿髦袊伯a黨執(zhí)政的規(guī)律、社會主義發(fā)展的規(guī)律、人類社會發(fā)展的規(guī)律。劉延東同志在第五次全國地方志工作會議上發(fā)表重要講話，去年年底在表彰全國地方志系統先進集體和先進工作者時又作重要講話。我們要把中央領導同志關于地方志工作的重要講話、重要批示精神融在腦子里，落實在行動上，切實把中央領導的重要講話、重要批示精神變成地方志工作的實際行動。此外，我們還要繼續(xù)貫徹落實好《條例》和《規(guī)劃綱要》、學習貫徹好第五次全國地方志工作會議精神和中指組頒發(fā)的一系列文件要求。
    二是要高度重視地方志工作，充分認識地方志工作的重要性和必要性，增強做好地方志工作的使命感和責任感。我擔任中指組組長后到各地調研，感覺到地方志工作在前幾屆中指組的領導下取得了很大成績，但也發(fā)現有兩個問題值得引起重視：一是一些地方的領導對地方志工作重視不夠，二是地方志工作者的積極性還沒有充分調動起來。正如大家所說，地方志工作機構是冷部門、是邊緣單位，一些地方還存在無房子、無經費、無編制、無機構的情況，特別是有些縣級地方志工作機構更是如此。如何解決這些問題，推動地方志工作健康發(fā)展，最重要的是提高做好地方志工作的使命感和責任感，充分認識地方志工作的重要性和必要性，這是我們做好地方志工作首先要解決的問題，這也是“八到位”中的第一個要到位的，認識要到位，必須提高對地方志工作的認識。認識提高了，重視了，工作才能抓上去。我希望，同志們繼續(xù)提高對地方志工作重要性和必要性的認識，進一步增強做好地方志工作的使命感和責任感。
    三是要以馬克思主義為指導，堅持正確的政治方向和學術導向。在“七一”講話中指出，我們黨一定要以馬克思主義為指導，高舉馬克思主義旗幟;在5月17日主持召開哲學社會科學工作座談會時指出，中國特色的哲學社會科學，特就特在必須以馬克思主義為指導。從一定意義上講，地方志屬于哲學社會科學范疇。修志編鑒最重要的就是堅持馬克思主義的指導地位，用馬克思主義的立場、觀點、方法來指導修志編鑒。馬克思主義的立場，就是站在人民的立場上，從人民的利益出發(fā)來修志編鑒;馬克思主義的觀點，就是運用馬克思主義基本原理，來指導修志編鑒;馬克思主義的方法，就是運用馬克思主義唯物辯證法、實事求是的思想方法來收集和分析資料，編修出經得起實踐和歷史檢驗的志鑒成果。我希望從事地方志工作的同志們一定要認真學習馬克思主義的立場、觀點和方法，真正用于指導修志編鑒。只有以馬克思主義為指導，才能在修志編鑒中堅持正確的政治方向和學術導向。
    四是要切實加強領導，不斷加強地方志人才隊伍建設。第一，要加強黨對地方志的領導。在“七一”講話中把加強黨的領導作為一個重要原則提出來，在5月17日哲學社會科學座談會講話中把加強和改進黨對哲學社會科學的領導也作為一個重要原則提出來，因此，我們在地方志工作中一定要體現黨的領導。怎么體現?就是要把黨中央的指示、要求真正吃透，樹立看齊意識，切實抓好落實。要主動接受地方黨委的領導，主動向地方黨委匯報地方志工作，按照地方黨委的要求做好地方志工作。第二，要加強地方志人才隊伍建設。從20xx年開始，中指組就把培訓地方志人員作為一項重要任務來抓，各地有條件的也要組織培訓。
    五是要增強精品意識，進一步提高志鑒編纂質量。地方志工作要把質量放在首位，樹立精品意識，把質量為先貫穿于志書編纂出版的全過程，創(chuàng)造出更多經得起歷史和實踐檢驗的名志佳鑒，做到以下幾點：第一，要把好政治關。就是要把正確的政治方向和學術導向放在首要地位，不要出政治錯誤，不要違犯四項基本原則，不要出現歷史虛無主義的傾向，不要把錯誤的東西寫到志書里。第二，要把好史實關。修志不是編故事，不能像電視劇那樣搞什么戲說，而是要堅持實事求是的態(tài)度，按照歷史的本來面目，遵照志書的要求來編寫。第三，要把好文字關。文字上一定要過硬，不要有錯別字，這是最低要求。
    關于廖運建、胡國強兩位同志提出的建議，我認為比較合理，要盡快研究解決。一是要盡快形成援疆援藏的意見，召開19省市對口援疆援藏會議。二是要加大對少數民族地區(qū)地方志人才的培養(yǎng)，可以專門舉辦少數民族地區(qū)地方志培訓班，結合少數民族地區(qū)的特點開展培訓工作，時間可以長一些，讓大家多學一些。在這方面，中指辦可以制定一個專門的培訓計劃。三是要加大對少數民族地區(qū)地方志經費方面的支持。剛才大家談到，希望中指組在志鑒編纂出版方面加大支持力度。目前，中指組及其辦公室推出的民族地區(qū)與經濟欠發(fā)達地區(qū)志書出版資助工程，初步解決了一些問題，今后還要重點研究有沒有可能對有些經費特別困難的地方多給予一些支持。
    謝謝大家!
    在文聯主席座談會上的講話篇六
    同志們：
    全市文秘調研人員培訓班今天開班了，我代表市委來看望大家。這次文秘調研人員培訓班,時間雖然不長,但參加者非常踴躍。市委對這支隊伍的建設非常重視，王書記作了書面講話，請大家認真學習。大家要抓住有限的3天時間，多學、多思，理論聯系實際，力爭有所收獲，有所提高。這里我講三點。
    一、要充分認識調研工作的重要性調查研究，就是深入實際，了解實情，探究事物的本質和規(guī)律，形成對事物的科學認識。毛主席在1930年5月《反對本本主義》一文中指出，調查就象“十月懷胎”，解決問題就象“一朝分娩”。沒有十月懷胎，就沒有一朝分娩。從這里可以看出調查研究的極端重要性。
    第一、調查研究是我們科學認識事物獲得真理性知識的重要環(huán)節(jié)。馬克思主義認識論認為，人們認識事物，總要經過從感性認識到理性認識的過程，從感性認識入手，由感性認識上升為理性認識，然后再在理性認識指導下，揭示事物內在本質，并感受新的事物。這樣一個對事物的認識過程，就是我們獲得真理的過程，就是我們揭示規(guī)律的過程。真理是客觀存在的，規(guī)律也是客觀存在的，關鍵在于我們用什么樣的思想方法去認識它、去揭示它。調查研究就是我們認識事物、獲得真理、探尋規(guī)律的第一步。
    為什么有的同志對一個事物的認識是完整的、正確的，而另外一些人對于一些事物的認識就是片面的、不正確的，其原因就在于沒重視調查研究，經過從個別到一般的過程，沒有從感性認識入手上升到理性認識。我們對一個事物的認識要得到真理性的東西，離開具體的認真的調研，怎么談得上對它有一個正確、準確的認識呢?所以從哲學思想層面講，從認識論這個角度講，調查研究是探索真理的首要任務。
    第二、調查研究是科學決策的前提和基礎。決策是領導工作的重點。決策的科學性來源于調研的正確性，來源于通過調研對事物的正確認識。調研、方案論證、選擇，都是決策的重要環(huán)節(jié)。領導決策，首先是要知道決策的背景，方案的優(yōu)勢、劣勢、長處、短處，然后在此基礎上，提出可選擇的方案，通過論證、比較、選擇，從而作出科學的決策。領導工作要情況明、決心大、方法對。情況明是基礎，這依賴于調研。從這樣一個領導決策過程來講，調查研究是前提條件，沒有調查研究，就沒有科學決策。
    毛主席歷來重視調查研究，他說沒有調查就沒有發(fā)言權。
    他在1925年寫的《中國社會各階級分析》，對于中國革命起到了巨大作用。調查研究，對于中國革命，對于中國共產黨形成實事求是的思想路線，都是十分重要的。大家知道，“實事求是”是從詮釋并賦予新意的《漢書·河間獻王傳》“修學好古、實事求是”中得來的。“實事”就是客觀存在的事物，“求”就是我們去調查、去研究，“是”就是事物內部存在的真理性、規(guī)律性。所以說，調查研究在我們黨的領導思想上是題中之義，在我們的領導工作、科學決策上是重要一環(huán)。
    第三、調查研究是貫徹群眾路線的具體體現。群眾路線就是一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去。我們調查研究，就是要從群眾中來，要深入到活生生的實踐中去，深入到廣大人民群眾中去總結、去提升。
    從群眾中來，就是通過調查研究，把人民群眾的意見、觀點、思想和實踐經驗，通過總結、概括、提升，上升為理性的東西，上升為方針政策性的東西，概況出一般性的東西，再通過我們的工作貫徹到群眾中去，指導群眾實踐。
    所以沒有調查研究，就沒有群眾路線的落實。領導工作堅持民主集中制，也貫穿著調查研究的過程?！懊裰鳌本褪钦{查研究，調查研究體現了民主的思想，在調查研究的基礎上來集中，這樣既有民主又有集中，才適合我們實施科學決策的必要程序。所以，講，調研是謀事之基、成事之道。胡要求大興求真務實之風，都證明了調研的重要性。
    第四、調查研究也是文秘人員的基本功。當好文秘人員，首先要看你具不具備調查研究的能力，也就是你深入實踐，深入群眾探求事物內部本質和規(guī)律的一種能力。對同樣一件事情，調查研究的能力不一樣，我們看問題的角度，思考問題的高度、深度就不同，對于一個事物的認識就有很大差異。寫出來的文章也就有很大差異。還沒有一個文秘人員能夠憑空寫出一篇好文章，“閉門造車”是不可能寫出好文章的。不具備調研能力的領導是不合格的領導，同樣，不具備調研能力的文秘人員也不是合格的文秘人員。
    二、要堅持“三用心”，提升調研寫作能力文秘人員一定要是一個有心人，怎樣提高文秘人員調研寫作能力呢?第一、要用心調研。做任何事情，用不用心，效果大不一樣。希望我們文秘人員深入實際，深入基層，深入實踐，深入群眾，用心去感受活生生的轟轟烈烈的社會實踐。
    調研要帶著問題深入實踐。調研之前，要對問題有所思考，作好充分準備。調研過程中，要把一個事物的現狀和歷史、前因后果、來龍去脈真正弄清楚、弄明白，要從構成事物的各要素相互聯系中把握事物的規(guī)律性，從而揭示事物的本質，得出正確的認識。這樣一個過程不用心調研是做不到的。了解情況要用眼睛看、用口問、用手記，獲取大量感性材料。我們到基層調研，勤奮的文秘人員，領導講的、群眾講的都認真記錄，還查資料、找出處，回去整理歸納;而另一些文秘人員，下基層也象在當領導，不記不想，調研等于白跑路，這樣的文秘人員寫不出好文章，所以文秘人員要多記、多想、多思。
    第二、要用心構思。構思就是將感性認識發(fā)展成為理性認識的過程。我們調查的材料也許是幾大本，堆積如山，這些材料是分散的、零碎的、不系統的，這就要用毛主席所講的，對豐富的感性材料加以去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的改造制作功夫，找出其內在的聯系，形成概念和理論的系統，形成揭示事物的一個脈絡框架，這就是一個用心構思的過程。對調研文秘人員來講，用心構思，就在于要把材料通過分析綜合提煉出來、抽象出來，以便形成能夠反映事物本質的文字表達。
    第三、要用心寫作。寫作就是運用一定的結構方法對理性認識形成書面表達。正確的結構方法主要是堅持寫作的邏輯性和準確性。邏輯性，就是要再現事物內部的本質聯系。一篇文章沒有邏輯性，就是顛三倒四地堆砌出來的。
    準確性，就是恰到好處、恰如其分地書面表達。如果寫的語言沒有想到點子上，或者言過其實，說過了頭，就沒有準確性。我們經?？吹揭恍┎牧先狈壿嬓裕渥优c句子之間、段落與段落之間沒有聯系，好象從上一個段落引不出下一個段落。論點和論據之間沒有因果關系，論證不嚴密。有些材料缺乏準確性，詞不達意，引起歧義。古人對文字反復推敲，達到了忘我的境界。盧延讓說：“吟安一個字，撚斷數莖須”。賈島稱“兩句三年得，一吟淚雙流”。
    杜甫更是“語不驚人死不休”。這些都是用心寫作的典范。
    三、加強修養(yǎng)注重提高1、處處留心皆學問。文秘人員一定要處處留心。我高中畢業(yè)時，老師送我一句話“處處留心皆學問”。我把老師的話銘記在心，受益非淺?？匆黄恼?，好在哪里，要分析研究，一個名句好，你就要把它記下來。處處留心都是學習，那些“馬大哈”的人，不善于用心的人是不可能有什么進步的，我勸大家要處處留心。
    2、勤學多思多積累。要做一個學習勤奮的人，把別人打麻將、喝茶的時間用在學習上，會終有所獲;把零碎的時間集中起來，用來多學習，也會有所收獲。學習對于文秘人員的一生是非常重要的，要做一個學習型的人，構建學習型人生。要向書本學習，向實踐學習，向身邊的同事學習，從而增長知識、增長才干，提高駕馭材料的能力。
    要多思考，善于從全局出發(fā)，思考問題要有綜合性，既要看到事物本身，又要看到事物的背景。要鍛煉自己的思維能力。要多積累，就是平常要多積累對自己有用的知識和經驗，要善于從實踐中總結提高。李瑞環(huán)同志的《學哲學用哲學》，是運用調查研究總結提高自己的典范。他的經驗就是學哲學、善總結、多積累。
    3、立志高遠踏實干。今天是文秘人員，也許明天就是領導，為社會為國家作出更大的貢獻。在文秘崗位上以文輔政，為領導同志出好點子，也是貢獻。我們從事的職業(yè)是高尚的，雖然我們是幕后英雄，默默無聞，但是我們的貢獻是大的。我們的事業(yè)是為人民服務的，我們服務的領導，他作出正確的決策，如果我們貢獻了力量，我們會感到欣慰。文秘人員一定要有一個遠大的志向，國學大師王國維從宋代優(yōu)美的詞句總結歸納出來，認為古之成大事業(yè)者，要經歷三種人生境界。一是“昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路”;二是“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”;三是“眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”。第一句話出自晏殊的《鵲踏枝》，表明樹立高遠的目標，第二句話出自柳永《蝶戀花》，表達一種為目標苦苦奮斗、無悔無怨的精神，第三句話出自辛棄疾《青玉案》，表達一種經過努力達到目標的喜悅心情。我們文秘人員也應有三種境界。第一個境界就是“立志”。樹立服務的根本思想，甘當無名英雄，要用心服務，感到為黨委政府服務、為基層服務、為群眾服務這是一項光榮崇高的使命，也只有這樣，你才會甘為人梯，甘于吃苦，樂于奉獻。第二個境界，就是“篤行”。文秘人員要“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，頭發(fā)寫掉了，背也寫駝了，這樣甘于吃苦、樂于奉獻才能有所收獲，有所進步，有所提高。第三個境界，就是“奮進”。文秘人員要腳踏實地，一步一個腳印，不滿足于已有的成績，不斷地追求更高的目標，不怕起點低，就怕不努力，通過努力達到新的更高的目標。
    這次文秘寫作培訓班，希望大家珍惜機會，堅持理論聯系實際，知行結合，學以致用?；厝ヒ院笤诒韭殟徫簧习l(fā)揮更大的作用，寫出更好的文章，作出更大的貢獻。
    在文聯主席座談會上的講話篇七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    同志們：
    在全國、全省政協委員讀書活動座談會相繼召開后，我們及時推進全市政協委員讀書活動工作深入開展。今天召開的“委員悅讀活動”座談會，就是深化委員讀書活動的一項具體舉措，主要目的是，深入學習貫徹習近平總書記關于讀書學習的重要論述，認真落實全國、全省政協深化委員讀書活動工作座談會精神，對委員讀書活動進行再動員、再部署，通過全市政協系統上下同心同力，推動委員讀書活動持續(xù)走深走實。
    下面，就持續(xù)推動委員讀書活動向縱深開展，我再強調幾點意見。
    一要通過讀書活動，讀出忠誠信仰，堅持捍衛(wèi)“兩個確立”堅決做到“兩個維護”。要把學習黨的創(chuàng)新理論作為必讀內容，及時跟進學習習近平新時代中國特色社會主義思想，廣大委員要學好用好《習近平談治國理政》等理論書籍，學好習近平總書記三次來*考察講話重要精神，進一步把握“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要立足**紅色資源，結合黨史學習教育深化讀書活動，通過品讀黨史，感悟初心，樹立正確黨史觀，知史愛黨、知史愛國，堅定歷史自信、增強歷史定力、筑牢歷史記憶，滿懷信心向前進。要把迎接黨的二十大、學習貫徹黨的二十大精神作為委員讀書活動的重中之重，深入開展線上線下讀書交流，團結引導參加人民政協的各黨派團體和各族各界人士以強烈的歷史主動精神奮進新征程、建功新時代。
    二要通過讀書活動，牢記責任擔當，緊扣全市大局有效協商議政。要把委員讀書活動放在“譜寫**新時代高質量發(fā)展新篇章”這個主題中來定位，放在加快建設“世界一流高端能源化工基地”“黃土高原生態(tài)文明示范區(qū)”“陜甘寧蒙晉交界最具影響力城市”“更高質量的全面小康”的大場景上來謀劃，做到緊扣中心大局確定主題、通過讀書活動更好服務中心大局。要把讀書活動與政協年度重點履職活動更好結合起來，真正把讀書收獲轉化為體現責任擔當的工作成果。要努力把積累的知識轉化為發(fā)現問題、推動落實的方法，助力更好解決改革發(fā)展中的種種問題，特別是針對全市重大部署、市委重要工作的落實情況和關系人民群眾切身利益的民生問題。
    三要通過讀書活動，形成思想共識，廣泛匯聚強大發(fā)展合力。要把加強思想政治引領、廣泛凝聚共識作為中心環(huán)節(jié)，通過開展委員讀書活動，組織委員交流心得、碰撞思想，引導委員感悟真理、辨識真理，幫助委員自我教育、自我提高，增強對黨的創(chuàng)新理論的高度認同，形成對中央精神和省、市重大決策部署的廣泛共識。要把握讀書活動的組織性和交流性，引導來自不同學科不同領域的政協委員相互交流借鑒，開拓視野、提高認知、深化感情、促進團結，進一步鞏固和發(fā)展最廣泛的愛國統一戰(zhàn)線。要不斷創(chuàng)新拓展形式和載體，通過委員工作室、讀書園地、微信群、視頻直播等線上線下多種形式，利用學習強國、微信讀書、喜馬拉雅等網絡平臺，開展讀書、薦書、講書、評書等活動，以讀書促團結增共識，廣泛匯聚團結奮斗的強大正能量。
    四要通過讀書活動，提升履職能力，發(fā)揮自身優(yōu)勢積極主動作為。要在讀書活動中，把提升委員履職能力作為重要任務，通過讀書更新知識結構，提升委員精神境界和能力素養(yǎng)，推動“讀書+履職”深度融合、相互賦能，做到懂政協、會協商、善議政。要在學以致用上下功夫，聚焦黨委政府工作重點、群眾生產生活難點、社會治理焦點，溝通交流、深入思考，使讀書的過程成為協商議政、建言獻策的過程，成為凝聚共識、雙向發(fā)力的過程。要發(fā)揮黨員委員的“關鍵骨干”作用，多讀書、善讀書，主動加強思想政治引領，發(fā)揮先鋒模范作用，帶動更多委員參與讀書。要推動委員讀書與“全民閱讀”有機銜接、相互賦能，切實增強讀書活動的社會溢出效果，使全社會都能深深感受到具有濃濃政協味的書香氣。
    五要通過讀書活動，激發(fā)干事熱情，奮力推動政協工作提質增效。要加強組織領導，全市各級政協黨組、主席會議要加強對委員讀書活動的領導，定期聽取工作報告，及時研究解決存在的實際問題，確保委員讀書活動高起點謀劃、高標準推進、高質量發(fā)展。黨組和主席會議成員要帶頭讀書、帶頭發(fā)言，帶頭參加線上線下讀書活動。政協機關干部要主動參加讀書學習活動，要把讀書當作生活習慣，多向委員學習，多與委員交流，多給委員服務，合力打造具有政協特色的讀書學習品牌。要注重激勵導向，把委員讀書納入履職考核，對表現突出的委員適時予以通報表揚。要綜合運用各類媒體平臺，廣泛宣傳報道讀書活動經驗做法、特色亮點、工作成效和先進典型，不斷擴大委員讀書活動吸引力、影響力和美譽度。要加強市縣聯動，堅持上下貫通、同向發(fā)力，形成讀書活動同步開展、資源共享、協同聯動的生動局面，共同把我市委員讀書活動向縱深推進，以“書香政協”促進“書香**”建設，凝聚起全市人民奮進新征程、建功新時代的強大精神力量，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
    在文聯主席座談會上的講話篇八
    同志們：
    今天召開這次會議，主要是總結今年以來全市企業(yè)上市工作情況，分析形勢，安排部署下一步工作。剛才，有關企業(yè)分別介紹了上市準備工作情況，市金融辦王延亮主任就推進企業(yè)上市工作談了很好的意見，大家要認真學習領會，抓好貫徹落實。
    近年來，在各級各部門和有關企業(yè)的共同努力下，我市企業(yè)上市工作取得了一定的成績，截至目前，全市上市企業(yè)達到7家，掛牌企業(yè)達到20家。特別是掛牌工作方面，在ipo關閘的情況下，取得了較大進展，說明大家確實下了力氣，做了工作。但回過頭來看，上市整體工作還存在很大的差距和不足，主要表現在我們的上市企業(yè)數量少，特別是相比全市企業(yè)總量，上市企業(yè)數量更是微乎其微。截至9月底，全市銀行本外幣存款余額達到2905億元，貸款余額達到2112億元，這兩個數據連續(xù)幾年都保持了快速增長，相比間接融資額，直接融資額太少。導致企業(yè)上市少、上市慢的原因是多方面的，但有一個應該引起大家特別注意，那就是我們的思想認識不到位。近年來，由于我們的間接融資環(huán)境較好，很多企業(yè)需要資金時，能較容易地從銀行貸款來解決，放棄了利用上市來融資的想法。因為雖然銀行貸款要付出一定利息，但是相比直接融資來得快，從而在一定程度上導致企業(yè)因循守舊，缺乏長遠打算。另外，從企業(yè)來看，推動企業(yè)上市嫌麻煩;從管理人員來看，也嫌麻煩，總覺得企業(yè)上市工作少則一兩年，多則兩三年，最后能不能辦成還不好說，就把這項工作放棄了。因此說，目前阻礙我市企業(yè)上市的主要原因仍是主觀上對這項工作重視不夠，甚至說的嚴重一點，是只看眼前不注重長遠，上市工作健康有序的機制沒有建立起來，長此以往，就陷進企業(yè)認識不足、政府推動不夠的怪圈。今天召開座談會，就是要研究解決這些問題。一會兒，朱市長就做好該工作還要提出明確要求，借這個機會，我簡單談四點看法。
    一、充分認識上市對企業(yè)、政府帶來的積極影響。
    從企業(yè)層面看，一是可以降低企業(yè)融資成本，提升企業(yè)的競爭力?，F在間接融資，大企業(yè)好企業(yè)估計能拿到基準利率，有的還能低一點，但大部分企業(yè)拿到的利率肯定都是上浮的。我們有些企業(yè)發(fā)展快，但負債率居高不下就成為一個很大的瓶頸，然而企業(yè)上市就可以有效緩解這一類問題。二是可以提高企業(yè)聲譽。在商務交往中，作為上市公司，人家愿意、敢于和你打交道。因為上市需要經過很多監(jiān)管部門和程序審查，如果公司業(yè)績和聲譽不好，絕對過不了上市這一關。換句話說，只要公司上市了，就等于有了金字招牌，代表了企業(yè)實力、聲譽和水平，這也是一筆巨大的無形資產。三是可以增強企業(yè)的議價能力。企業(yè)的議價能力，表現在企業(yè)在選擇人、財、物等時，是否能選到好的資源，特別是可以提高融資的議價能力。若企業(yè)在資金上議價能力強，一方面上市有一部分直接融資，降低了你的融資成本，另一方面還有一部分間接融資，也能降低你的間接融資成本。在組織生產上，無論是進貨、進料及產品銷售上，也能提高議價能力。從這個角度講，上市可以極大地提高企業(yè)的競爭力，提高企業(yè)效益。從長遠來看，上市雖然程序繁瑣，需要做大量準備工作，但對企業(yè)絕對是有百利而無一害的。
    從政府層面看，一是為各級政府發(fā)展經濟提供有效手段。在西方國家，企業(yè)是否上市，是企業(yè)的事情，這是市場行為，政府不會干預。但現在各級政府的中心工作仍然是抓經濟建設。企業(yè)是經濟的主體，這就要求政府要想盡辦法幫助企業(yè)做大做強，幫助企業(yè)上項目、擴規(guī)模。在我們看來，若想把一個企業(yè)做大做強，上市就是一個非常重要的渠道，是促進經濟發(fā)展的有效手段。二是可以幫助政府規(guī)范管理企業(yè)。管理企業(yè)有很多事情要做，這也是我們很欠缺的，而企業(yè)上市則可以讓股市監(jiān)管部門幫助企業(yè)進一步規(guī)范經營管理。雖然上市比較麻煩，但企業(yè)經歷了上市過程中的各種準備和考驗，就從一個一般企業(yè)變?yōu)橐粋€公眾企業(yè)，各方面的素質和條件就有很大提高。上市企業(yè)有信息披露制度，必須接受社會的監(jiān)督，對政府來說，是個正面的東西?？偟膩碚f，上市對企業(yè)、政府具有積極的影響，企業(yè)和政府都應該深刻認識，積極推動。
    二、如何推動企業(yè)上市。
    我們現在好企業(yè)很多，很多企業(yè)已經具備了上市的條件。我認為推動企業(yè)上市主要還是要解決觀念問題，只要觀念跟上去，思路開闊了，完全能做好上市工作。首先，企業(yè)要定好位，切忌眼高手低、好高騖遠。國內有主板、中小板、創(chuàng)業(yè)板、新三板，境外有香港上市、新加坡上市，英國上市、歐美上市，境外還有不少上市地點，另外還有掛牌，我們現在掛牌比較多的，一個在齊魯、一個在天津。總的來看，上市的選擇還是比較多的，要選好自己的上市目標。其次，企業(yè)要慎重考慮好上市市場和路徑。境內、境外還有掛牌，有很多上市市場和路徑。要策劃好合適的市場上市，因為進入門檻需要準備的材料、通過的渠道、承擔的風險都不一樣。不要一說上市就要主板，主板容量畢竟有限，證監(jiān)會的審批也特別嚴格，門檻也最高。我們要根據自己的情況，在路徑市場選擇上做好策劃，做到量力而行。在上市的渠道和方式上，可以自己上市，也可以引入戰(zhàn)略投資者借力上市?，F在有些私募股權也在選企業(yè)，沒上市時他是投資者，上市后可以流通退出。第三，各級政府及有關部門要積極推動企業(yè)上市工作，要把企業(yè)上市作為推動經濟發(fā)展，特別是金融工作的一項重要任務，作為一項重大工作緊緊地抓在手上，深入研究有關政策，盯上靠上，盡快追上趕上。要恰當選擇上市后備資源，根據企業(yè)的成長性、公司架構、主導產品，對號入座。一個企業(yè)的成長性不好，上市會比較難;公司架構沒有規(guī)范的法人治理結構，也不行;單一的傳統產品，沒有吸引力，也很難。所以在選擇上市的后備資源上，不要只考慮選擇大企業(yè)，一想就是前10家、8家特大企業(yè)，如果你選不準方向，就事倍功半，不一定能收到預期效果。
    三、搞好服務，積極幫助企業(yè)解決問題。
    上市工作的主體是企業(yè)，但很多事情企業(yè)辦不了。今天這次會議就是召集各有關部門想辦法幫企業(yè)解決上市過程中遇到的各類難題。比如說企業(yè)境外上市，這里面國有股退出的問題，企業(yè)自己辦不了，不是企業(yè)說了算，我們政府就要幫忙辦。比如說企業(yè)有些方面不規(guī)范，就需要有關部門來幫助規(guī)范、完善;有的公司架構不行，我們要幫它改、調、完善;還有的財務不規(guī)范，所涉及的事情方方面面，很繁瑣、很復雜，也需要我們來幫助解決。有些事項企業(yè)能辦，有些事項企業(yè)一兩年也辦不下來，我們就要弄清楚，把這些事項理出來，想辦法推進解決，堅決不能該做的工作不做卡住企業(yè)上市的步伐，要傾盡全力幫助企業(yè)上市。
    四、加強領導，強力推動上市工作。
    雖然上市是以企業(yè)為主導，但有些工作需要我們政府及各部門強力推動。為進一步服務好企業(yè)上市工作，各縣區(qū)都有必要建立上市工作聯席會議制度，由縣區(qū)分管縣區(qū)長和開發(fā)區(qū)分管主任作為聯席會議的召集人，縣區(qū)金融辦作為具體承辦單位，相關部門參加，定期研究本轄區(qū)內上市工作，梳理存在問題，研究對策，幫助企業(yè)解決難題。同時，即日起，建立上市工作報告制度，在聯席會議制度的基礎上，每個月報告一次，也是情況通報，每個縣區(qū)抓上1-2家上市企業(yè)，1-2家掛牌企業(yè)，滾動向前推，切實掌握推動的情況、存在的問題和下一步的打算。需要市里幫助解決的問題，市縣聯動，密切協作，把上市工作推入快車道，用1-2年的時間，力爭上市工作能夠有一個大的突破。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)從這個月底開始，每月報送一次上市工作情況，市金融辦匯總后上報市政府，便于及時掌握情況，扎實推動該項工作開展。
    在文聯主席座談會上的講話篇九
    同志們：
    今天，我們在x市召開了全市縣市區(qū)政協主席座談會。會上，各縣市區(qū)政協相互介紹了開展議建言工作的情況，著重就如何提高議政建言質效進行了研討。大家的交流探討，既有共同的經驗，也有各自的特色，令人印象深刻，啟發(fā)很大，相信會對進一步推動我市政協議政建言工作產生積極的影響。市委高度重視政協工作，市委領導多次參加政協組織的活動，聽取政協工作匯報，并作出重要指示，切實加強了對政協工作的領導。這次，x副書記代表市委到會看望了大家并作了重要講話。大家一定要認真學習領會x副書記的講話精神，并結合實際抓好貫徹落實。下面，我講兩點意見，作為會議總結。
    一、換屆以來我市政協議政建言工作的主要經驗。
    近幾年來，我市各級政協組織認真貫徹落實黨史學習教育，以高度的責任感和使命感，把議政建言作為政協履行職能的重要途徑，不斷提高議政建言質量，著力打造建言立論精品，推動議政建言成果轉化利用，促進黨政決策的民主化、科學化，為全市經濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了積極作用。從總體來看，我市政協議政建言工作有兩大共同特點：一是始終堅持以黨史學習教育為指導。積極踐行以人為本、統籌兼顧的理念與方法，努力把握經濟社會發(fā)展的特點與趨勢，充分發(fā)揮政協的優(yōu)勢與特長，圍繞促進科學發(fā)展建言獻策。二是切實找準議政建言的著力點。堅持把議政建言的重點放在推進黨委、政府關注的大事、要事的對策研究上，放在解決人民群眾普遍關心的熱點、難點問題的措施探究上，不斷提高議政建言的針對性和實效性。具體來講，各地有以下主要經驗。
    （一）加強學習知情，不斷增強政協議政建言能力。
    全市各級政協組織堅持以提高委員素質為前提，夯實議政建言基礎。一是注重學習培訓。如團風縣政協組織全體政協委員系統全面學習黨史學習教育理論，開展專題講座和解放思想大討論，了解國家大政方針和本地工作部署，切實提高了議政建言的能力和水平。二是推進知情明政。蘄春縣政協堅持請政府領導及時向委員通報全縣經濟社會發(fā)展情況，組織委員外出學習考察，開展履行職能“4+5”活動，使委員熟悉“上情”，掌握“下情”，了解“外情”，從而做到議政更有針對性，建言更具實效性。三是強化委員履職管理。x縣政協制定加強委員管理的試行辦法，建立委員履職檔案，堅持委員走訪制度，加大評優(yōu)表彰力度，組織履行職能“五個一”活動，有效激發(fā)了委員議政建言的熱情。
    （二）自覺服務大局，準確把握政協議政建言方向。
    全市政協組織按照黨史學習教育要求，結合各地實際情況，以議政建言為總抓手，突出發(fā)展這個“第一要務”，努力做到想黨委決策之所想、急政府工作之所急，找準政協履行職能與服務大局的結合點、共振點和切入點，自覺做到與黨政中心工作“同心、同向、同步”。一是為科學發(fā)展獻言。如x市政協在三年內共提交調研報告x份，視察報告x份，所提的建議和意見為促進該市科學發(fā)展提供了智力支撐，也為黨委、政府決策恢復鐵路經濟領導小組，開展“百隊服務百企”活動提供了依據。龍感湖政協聯絡組著力于全局之重、階段之要，為“兩區(qū)一園”建設獻言，取得較好的經濟社會效益。二是為民生改善獻計。x縣政協全面實施政協委員“助民德政”工程，將議政建言與關注民生緊密結合，促使一批民生問題優(yōu)先得到解決。x縣政協針對城區(qū)飲用水源保護開展視察調研，形成主席會議建議案，促進縣政府決策搬遷污染源，消除了群眾生活中的安全隱患。三是為社會和諧獻策。x區(qū)政協面對農民工返鄉(xiāng)問題，選擇承接返鄉(xiāng)農民工就業(yè)、失地農民參保、外出務工農民法律援助等課題建言獻策，為政府和相關部門改進工作、切實維護社會穩(wěn)定做出了貢獻。
    （三）拓寬問政渠道，積極搭建政協議政建言平臺。
    在實踐過程中，一些地方政協組織與時俱進，不斷適應新形勢和新任務的需要，以政協履行職能經常性工作為載體，暢通議政建言渠道，搭建議政建言平臺。一是會議協商建言。英山縣政協利用政協全會、主席會議、常委會議、專委會議等形式，開展全會整體協商、例會專題協商、專委會對口協商等多層次協商議政活動，有針對性地督促解決了一些難題，受到社會各界歡迎。二是調查研究建言。x縣政協圍繞實施“發(fā)展文化x”戰(zhàn)略，對非物質文化遺產保護工作和x戲藝術的傳承發(fā)展、x挑花產業(yè)的開發(fā)進行廣泛調研，提出的意見和建議得到縣委、縣政府的高度重視，促進了相關事業(yè)和產業(yè)的發(fā)展。x市政協開展了工業(yè)體制改革、振興第三產業(yè)和發(fā)展建筑市場等專題調研，提出的意見和建議得到積極采納，取得了較好的效果。三是視察監(jiān)督建言。x縣政協就項目建設和旅游經濟發(fā)展情況進行專題視察，組織委員在聽取匯報后開展評議，提出加快發(fā)展的建議，并及時向政府通報視察成果，促進了部門工作。四是利用提案建言。x市政協在督辦整治資源開發(fā)的重點提案時，將組織開展對石材工業(yè)發(fā)展的專題調研和提案督辦相結合，提出的建議得到各級領導的重視和社會各界的高度關注。團風縣政協及時組織委員調研，撰寫關于規(guī)劃開發(fā)x區(qū)的提案，得到縣委政府重視，并按照提案的建議成立了專門機構，具體負責港區(qū)開發(fā)工作。五是反映社情民意建言。x縣政協緊扣實際，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)建設、村委會選舉、失地農民生活救助等熱點、焦點問題，以政協信息形式及時上報，引起高度重視，促進了信息成果轉化利用。
    （四）完善工作機制，著力保障政協議政建言質效。
    全市政協組織大力推進人民政協議政建言工作的制度化、規(guī)范化、程序化建設，健全工作機制，整合多方力量，形成“黨委重視、政府支持、部門配合、委員主動、機關協調服務”的工作格局，保障政協議政建言的實效，使更多的議政成果被黨委、政府和相關部門采納和利用。一是健全協商議政機制。x市政協通過建立常委會議委員、市民旁聽制度，廣納民意，進一步提高常委會議議政建言質量，自覺服務黨委決策，跟進政府工作，把“協商在決策之前”落到實處。二是健全調研組織機制。黃州區(qū)政協采取深入基層調查、外出考察學習、常委會集體研究等辦法，開展加強城市社區(qū)建設、中小企業(yè)應對金融危機、財源建設及征管等課題的專題調研，提升了建言獻策品質，所提意見和建議得到黨委高度重視，并轉化為區(qū)委、區(qū)政府的重大決策。三是健全政協機關服務機制。x縣政協鞏固機關“興五干、轉作風、比實績”活動成果，既主動聽取和反映委員的意見建議，又積極做好協調和服務工作，還組織機關干部開展“走訪委員、熟悉委員、服務委員”活動，不斷提高機關干部服務委員意識，為委員議政建言提供了快捷通道。
    二、大力推動我市政協議政建言工作創(chuàng)新發(fā)展。
    我市各級政協組織雖然在議政建言工作上取得了一定成績，但與黨委政府的要求、人民群眾的期待相比，還存在著差距，必須在實踐中堅持以黨史學習教育為指導，不斷總結經驗，把握重點，創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮議政建言在履行政協職能中的重要作用。
    （一）創(chuàng)新議政建言理念。議政建言是政協履行職能的重要形式，各級政協組織要站在鞏固黨史學習教育活動成果基礎上實現新跨越的戰(zhàn)略高度，大力推動政協議政建言工作創(chuàng)新發(fā)展。為此必須更新觀念，振奮精神，摒棄“政協就是說，說了也白說”的錯誤思想，不消極，不懈怠，主動議政，勇于建言，多獻良策、善謀實招，真正做到“有為有位”。具體來講，就是要切實增強“四種意識”：一要增強“人本”意識。民為邦本，本固邦寧。政協議政建言必須積極踐行以人為本的科學發(fā)展理念，議政的出發(fā)點要為民，建言的落腳點要利民。二要增強責任意識。要保持強烈的事業(yè)心、責任感，勇于承擔，深入基層，了解實情，為黨委、政府獻計，為人民群眾出力。三要增強精品意識。要把“精選課題、精心調研、精準建議”作為政協議政建言的不懈追求，使政協的意見和建議成為黨委、政府不可多得的決策依據。四要增強主動意識。政協議政建言既要主動作為，力求提出先人一步、高人一籌的見解，形成“一家”之言，又要主動對建言成果的采納情況及時跟蹤了解，促進轉化，努力實現與黨委、政府的“雙向互動”，使建言成果變成利國利民的具體成效。
    （二）創(chuàng)新議政建言選題。政協議政建言課題的選擇對于議政建言成效影響很大，要“準”字當頭，突出戰(zhàn)略性、前瞻性和可行性，在課題選擇上為議政建言工作把好關，起好頭。一要緊扣中心工作選題。要圍繞黨委政府的中心工作，選擇黨委政府關注的重點問題和一時尚未引起重視或已引起注意但尚未研究解決的冷點問題，作為政協議政建言主題，加強調查研究，積極建言獻策，使更多的議政建言成果進入黨委政府的決策之中。二要廣泛吸納民意選題。堅持選題從群眾中來，調研到群眾中去，選擇人民群眾普遍關心的熱點問題和要求迫切的難點問題，集中民智，議政建言。三要發(fā)揮自身特長選題。要發(fā)揮政協人才薈萃、智力密集、位置超脫、聯系廣泛的優(yōu)勢，選擇政協能夠做且可以做好的事關全局的課題進行深入探討。四要體現地方特色選題。要根據各地發(fā)展起點、文化歷史背景、發(fā)展路徑的實際情況來確定議政建言的側重點，做到切合實際、特色明顯。
    專題議政更要求實效。始終注重做好“幕后”準備，下足“臺下”功夫，并創(chuàng)新辦會形式，打造綜合平臺，豐富參與主角，實行開門議政，從而形成聚合放大效應。希望各縣市區(qū)政協在這方面加強研究，積極探索，爭取明年有新突破。
    各級政協要注重建立民主黨派與專委會聯動工作機制，積極支持其開展調研、視察、提案、反映社情民意等工作，為民主黨派依托政協平臺，高質量地開展議政建言工作創(chuàng)造條件。三要健全政協界別議政建言機制。政協各界別要在做好全會期間議政建言工作的基礎上，建立界別開展經常性活動的工作機制，健全與專委會聯動工作機制，使之成為人民政協開展議政建言工作的一支重要生力軍。四要健全政協機關協調服務機制。政協機關要進一步加強學習，轉變作風，完善制度，規(guī)范程序，健全議政建言協調服務機制，不斷提高協調服務能力和水平，盡心竭力地為政協委員、各專委會、各民主黨派和各界別開展議政建言工作提供高效、優(yōu)質的服務。
    同志們，我們即將迎來黨的二十大，我市政協事業(yè)正面臨著新的形勢和任務，讓我們團結在以習近平同志為總書記的黨中央周圍，同心同德，銳意進取，扎實工作，以新的工作業(yè)績向黨的二十大獻禮！
    最后，讓我們以熱烈掌聲對x市委、市政府和x市政協對本次會議的大力支持和周到服務表示衷心的感謝！
    在文聯主席座談會上的講話篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    今天，我們在x市召開了全市縣市區(qū)政協主席座談會。會上，各縣市區(qū)政協相互介紹了開展議建言工作的情況，著重就如何提高議政建言質效進行了研討。大家的交流探討，既有共同的經驗，也有各自的特色，令人印象深刻，啟發(fā)很大，相信會對進一步推動我市政協議政建言工作產生積極的影響。市委高度重視政協工作，市委領導多次參加政協組織的活動，聽取政協工作匯報，并作出重要指示，切實加強了對政協工作的領導。這次，x副書記代表市委到會看望了大家并作了重要講話。大家一定要認真學習領會x副書記的講話精神，并結合實際抓好貫徹落實。下面，我講兩點意見，作為會議總結。
    一、換屆以來我市政協議政建言工作的主要經驗。
    近幾年來，我市各級政協組織認真貫徹落實黨史學習教育，以高度的責任感和使命感，把議政建言作為政協履行職能的重要途徑，不斷提高議政建言質量，著力打造建言立論精品，推動議政建言成果轉化利用，促進黨政決策的民主化、科學化，為全市經濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了積極作用。從總體來看，我市政協議政建言工作有兩大共同特點：一是始終堅持以黨史學習教育為指導。積極踐行以人為本、統籌兼顧的理念與方法，努力把握經濟社會發(fā)展的特點與趨勢，充分發(fā)揮政協的優(yōu)勢與特長，圍繞促進科學發(fā)展建言獻策。二是切實找準議政建言的著力點。堅持把議政建言的重點放在推進黨委、政府關注的大事、要事的對策研究上，放在解決人民群眾普遍關心的熱點、難點問題的措施探究上，不斷提高議政建言的針對性和實效性。具體來講，各地有以下主要經驗。
    （一）加強學習知情，不斷增強政協議政建言能力。
    全市各級政協組織堅持以提高委員素質為前提，夯實議政建言基礎。一是注重學習培訓。如團風縣政協組織全體政協委員系統全面學習黨史學習教育理論，開展專題講座和解放思想大討論，了解國家大政方針和本地工作部署，切實提高了議政建言的能力和水平。二是推進知情明政。蘄春縣政協堅持請政府領導及時向委員通報全縣經濟社會發(fā)展情況，組織委員外出學習考察，開展履行職能“4+5”活動，使委員熟悉“上情”，掌握“下情”，了解“外情”，從而做到議政更有針對性，建言更具實效性。三是強化委員履職管理。x縣政協制定加強委員管理的試行辦法，建立委員履職檔案，堅持委員走訪制度，加大評優(yōu)表彰力度，組織履行職能“五個一”活動，有效激發(fā)了委員議政建言的熱情。
    （二）自覺服務大局，準確把握政協議政建言方向。
    全市政協組織按照黨史學習教育要求，結合各地實際情況，以議政建言為總抓手，突出發(fā)展這個“第一要務”，努力做到想黨委決策之所想、急政府工作之所急，找準政協履行職能與服務大局的結合點、共振點和切入點，自覺做到與黨政中心工作“同心、同向、同步”。一是為科學發(fā)展獻言。如x市政協在三年內共提交調研報告x份，視察報告x份，所提的建議和意見為促進該市科學發(fā)展提供了智力支撐，也為黨委、政府決策恢復鐵路經濟領導小組，開展“百隊服務百企”活動提供了依據。龍感湖政協聯絡組著力于全局之重、階段之要，為“兩區(qū)一園”建設獻言，取得較好的經濟社會效益。二是為民生改善獻計。x縣政協全面實施政協委員“助民德政”工程，將議政建言與關注民生緊密結合，促使一批民生問題優(yōu)先得到解決。x縣政協針對城區(qū)飲用水源保護開展視察調研，形成主席會議建議案，促進縣政府決策搬遷污染源，消除了群眾生活中的安全隱患。三是為社會和諧獻策。x區(qū)政協面對農民工返鄉(xiāng)問題，選擇承接返鄉(xiāng)農民工就業(yè)、失地農民參保、外出務工農民法律援助等課題建言獻策，為政府和相關部門改進工作、切實維護社會穩(wěn)定做出了貢獻。
    （三）拓寬問政渠道，積極搭建政協議政建言平臺。
    在實踐過程中，一些地方政協組織與時俱進，不斷適應新形勢和新任務的需要，以政協履行職能經常性工作為載體，暢通議政建言渠道，搭建議政建言平臺。一是會議協商建言。英山縣政協利用政協全會、主席會議、常委會議、專委會議等形式，開展全會整體協商、例會專題協商、專委會對口協商等多層次協商議政活動，有針對性地督促解決了一些難題，受到社會各界歡迎。二是調查研究建言。x縣政協圍繞實施“發(fā)展文化x”戰(zhàn)略，對非物質文化遺產保護工作和x戲藝術的傳承發(fā)展、x挑花產業(yè)的開發(fā)進行廣泛調研，提出的意見和建議得到縣委、縣政府的高度重視，促進了相關事業(yè)和產業(yè)的發(fā)展。x市政協開展了工業(yè)體制改革、振興第三產業(yè)和發(fā)展建筑市場等專題調研，提出的意見和建議得到積極采納，取得了較好的效果。三是視察監(jiān)督建言。x縣政協就項目建設和旅游經濟發(fā)展情況進行專題視察，組織委員在聽取匯報后開展評議，提出加快發(fā)展的建議，并及時向政府通報視察成果，促進了部門工作。四是利用提案建言。x市政協在督辦整治資源開發(fā)的重點提案時，將組織開展對石材工業(yè)發(fā)展的專題調研和提案督辦相結合，提出的建議得到各級領導的重視和社會各界的高度關注。團風縣政協及時組織委員調研，撰寫關于規(guī)劃開發(fā)x區(qū)的提案，得到縣委政府重視，并按照提案的建議成立了專門機構，具體負責港區(qū)開發(fā)工作。五是反映社情民意建言。x縣政協緊扣實際，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)建設、村委會選舉、失地農民生活救助等熱點、焦點問題，以政協信息形式及時上報，引起高度重視，促進了信息成果轉化利用。
    （四）完善工作機制，著力保障政協議政建言質效。
    全市政協組織大力推進人民政協議政建言工作的制度化、規(guī)范化、程序化建設，健全工作機制，整合多方力量，形成“黨委重視、政府支持、部門配合、委員主動、機關協調服務”的工作格局，保障政協議政建言的實效，使更多的議政成果被黨委、政府和相關部門采納和利用。一是健全協商議政機制。x市政協通過建立常委會議委員、市民旁聽制度，廣納民意，進一步提高常委會議議政建言質量，自覺服務黨委決策，跟進政府工作，把“協商在決策之前”落到實處。二是健全調研組織機制。黃州區(qū)政協采取深入基層調查、外出考察學習、常委會集體研究等辦法，開展加強城市社區(qū)建設、中小企業(yè)應對金融危機、財源建設及征管等課題的專題調研，提升了建言獻策品質，所提意見和建議得到黨委高度重視，并轉化為區(qū)委、區(qū)政府的重大決策。三是健全政協機關服務機制。x縣政協鞏固機關“興五干、轉作風、比實績”活動成果，既主動聽取和反映委員的意見建議，又積極做好協調和服務工作，還組織機關干部開展“走訪委員、熟悉委員、服務委員”活動，不斷提高機關干部服務委員意識，為委員議政建言提供了快捷通道。
    二、大力推動我市政協議政建言工作創(chuàng)新發(fā)展。
    我市各級政協組織雖然在議政建言工作上取得了一定成績，但與黨委政府的要求、人民群眾的期待相比，還存在著差距，必須在實踐中堅持以黨史學習教育為指導，不斷總結經驗，把握重點，創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮議政建言在履行政協職能中的重要作用。
    （一）創(chuàng)新議政建言理念。議政建言是政協履行職能的重要形式，各級政協組織要站在鞏固黨史學習教育活動成果基礎上實現新跨越的戰(zhàn)略高度，大力推動政協議政建言工作創(chuàng)新發(fā)展。為此必須更新觀念，振奮精神，摒棄“政協就是說，說了也白說”的錯誤思想，不消極，不懈怠，主動議政，勇于建言，多獻良策、善謀實招，真正做到“有為有位”。具體來講，就是要切實增強“四種意識”：一要增強“人本”意識。民為邦本，本固邦寧。政協議政建言必須積極踐行以人為本的科學發(fā)展理念，議政的出發(fā)點要為民，建言的落腳點要利民。二要增強責任意識。要保持強烈的事業(yè)心、責任感，勇于承擔，深入基層，了解實情，為黨委、政府獻計，為人民群眾出力。三要增強精品意識。要把“精選課題、精心調研、精準建議”作為政協議政建言的不懈追求，使政協的意見和建議成為黨委、政府不可多得的決策依據。四要增強主動意識。政協議政建言既要主動作為，力求提出先人一步、高人一籌的見解，形成“一家”之言，又要主動對建言成果的采納情況及時跟蹤了解，促進轉化，努力實現與黨委、政府的“雙向互動”，使建言成果變成利國利民的具體成效。
    （二）創(chuàng)新議政建言選題。政協議政建言課題的選擇對于議政建言成效影響很大，要“準”字當頭，突出戰(zhàn)略性、前瞻性和可行性，在課題選擇上為議政建言工作把好關，起好頭。一要緊扣中心工作選題。要圍繞黨委政府的中心工作，選擇黨委政府關注的重點問題和一時尚未引起重視或已引起注意但尚未研究解決的冷點問題，作為政協議政建言主題，加強調查研究，積極建言獻策，使更多的議政建言成果進入黨委政府的決策之中。二要廣泛吸納民意選題。堅持選題從群眾中來，調研到群眾中去，選擇人民群眾普遍關心的熱點問題和要求迫切的難點問題，集中民智，議政建言。三要發(fā)揮自身特長選題。要發(fā)揮政協人才薈萃、智力密集、位置超脫、聯系廣泛的優(yōu)勢，選擇政協能夠做且可以做好的事關全局的課題進行深入探討。四要體現地方特色選題。要根據各地發(fā)展起點、文化歷史背景、發(fā)展路徑的實際情況來確定議政建言的側重點，做到切合實際、特色明顯。
    專題議政更要求實效。始終注重做好“幕后”準備，下足“臺下”功夫，并創(chuàng)新辦會形式，打造綜合平臺，豐富參與主角，實行開門議政，從而形成聚合放大效應。希望各縣市區(qū)政協在這方面加強研究，積極探索，爭取明年有新突破。
    各級政協要注重建立民主黨派與專委會聯動工作機制，積極支持其開展調研、視察、提案、反映社情民意等工作，為民主黨派依托政協平臺，高質量地開展議政建言工作創(chuàng)造條件。三要健全政協界別議政建言機制。政協各界別要在做好全會期間議政建言工作的基礎上，建立界別開展經常性活動的工作機制，健全與專委會聯動工作機制，使之成為人民政協開展議政建言工作的一支重要生力軍。四要健全政協機關協調服務機制。政協機關要進一步加強學習，轉變作風，完善制度，規(guī)范程序，健全議政建言協調服務機制，不斷提高協調服務能力和水平，盡心竭力地為政協委員、各專委會、各民主黨派和各界別開展議政建言工作提供高效、優(yōu)質的服務。
    同志們，我們即將迎來黨的二十大，我市政協事業(yè)正面臨著新的形勢和任務，讓我們團結在以習近平同志為總書記的黨中央周圍，同心同德，銳意進取，扎實工作，以新的工作業(yè)績向黨的二十大獻禮！
    最后，讓我們以熱烈掌聲對x市委、市政府和x市政協對本次會議的大力支持和周到服務表示衷心的感謝！
    在文聯主席座談會上的講話篇十一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    為貫徹總體要求，實現目標任務，要著力做好以下五個方面工作。
    一、始終堅持正確政治方向，加強職工隊伍和工會干部思想政治建設。
    以增強職工對黨的基本理論、基本路線、基本方略的政治認同、思想認同、情感認同為目標，切實承擔起團結引導職工群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。
    加強理論武裝。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述作為首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫，深刻領會黨中央治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。各級工會領導干部在加強理論武裝方面要發(fā)揮好“頭雁”和“關鍵少數”作用，堅持學在前、用在前，始終帶好頭、示好范。要采取職工群眾喜聞樂見、寓教于樂的形式和對路管用的方法，著力推動習近平新時代中國特色社會主義思想在工會系統形成生動實踐。
    強化思想政治引領。要適應新形勢新任務，加強和改進職工思想政治工作，多做組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、引導群眾工作，進一步統一思想、凝聚人心、化解矛盾、增進感情、激發(fā)動力。結合貫徹落實中辦、國辦《關于加強和改進新時代產業(yè)工人隊伍思想政治工作的意見》和新時代愛國主義教育實施綱要、公民道德建設實施綱要，深化“中國夢·勞動美”主題教育，著力深化愛國主義、集體主義、社會主義和社會主義核心價值觀宣傳教育，引導廣大職工群眾打心底里感恩黨、感恩社會主義制度。
    維護勞動領域政治安全。當前，我國發(fā)展環(huán)境面臨深刻復雜變化，勞動關系領域出現了一些新情況新特點。對此，我們要有憂患意識，深入貫徹落實習近平總書記關于勞動領域維護政治安全的重要指示批示精神，做到“五個堅決”。即：堅決防止敵對勢力煽動滲透破壞，堅決防止所謂“獨立工會”“民間工會”的出現，堅決維護職工隊伍和工會組織的團結統一，堅決維護企業(yè)和社會大局和諧穩(wěn)定，堅決捍衛(wèi)中國共產黨領導和我國社會主義制度。全縣各級工會要圍繞這“五個堅決”，全面排查勞動關系方面存在的風險隱患，針對不同類別和等級風險制定相應應急預案，推動排查化解工作制度化、常態(tài)化、長效化。
    二、緊扣“四個新安化”建設目標，團結動員廣大職工在發(fā)展一線建功立業(yè)。
    發(fā)揮工人階級主力軍作用，是工會組織體現價值、彰顯作為的重要途徑。各級工會組織要緊緊圍繞縣委縣政府的決策部署，引領廣大職工爭當“四個新安化”建設的排頭兵、高質量發(fā)展的主力軍。
    大力開展勞動和技能競賽。圍繞縣委、縣政府確定的重大戰(zhàn)略、重要產業(yè)、重大項目、重點工作，以促推產業(yè)項目建設為抓手，以高端制造業(yè)、數字經濟、現代農業(yè)、“四新”（新技術、新產品、新業(yè)態(tài)、新模式）經濟等為重點領域，廣泛深入持久開展“當好主人翁、建設新安化、建功新時代”主題勞動和技能競賽。創(chuàng)新競賽形式和載體，依托產業(yè)工會和行業(yè)協會、社會組織，廣泛吸引非公企業(yè)和“八大群體”參與，提升廣大職工參與率和受益度，推動形成全縣職工大比武的良好態(tài)勢，在經濟發(fā)展主戰(zhàn)場發(fā)揮工人階級主力軍作用，為高質量發(fā)展、建設現代經濟體系作貢獻。
    全面推進產業(yè)工人隊伍建設。貫徹落實全國、全省、全市產業(yè)工人隊伍建設改革推進會精神，深化全縣產業(yè)工人隊伍建設改革。積極爭取黨政重視支持，加強與有關部門的溝通協作，推動相關法律法規(guī)政策完善落實，健全保障職工群眾主人翁地位制度，在技能培訓、素質提升、提高技術工人待遇、暢通職業(yè)發(fā)展通道等重點領域下功夫，為安化產業(yè)高質量發(fā)展提供人才支撐。深化拓展“一戶一產業(yè)工人”培養(yǎng)工程等品牌活動，以各級示范點為依托，構建工會系統產業(yè)工人培養(yǎng)體系。引導企業(yè)通過崗位練兵、崗位培訓、勞動競賽等形式，為產業(yè)工人成長成才創(chuàng)造條件，從而最大限度滿足企業(yè)和職工發(fā)展需求。
    大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。認真貫徹落實習近平總書記2020年11月24日在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的講話精神，在全社會營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣。貫徹好尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，健全完善縣本級勞模工匠評選表彰機制，全面落實勞模政策和待遇，不斷提升勞模地位，推動更多勞模工匠競相涌現。加大勞模工匠人才創(chuàng)新工作室創(chuàng)建力度，使之成為培養(yǎng)勞模、培育工匠、造就高技能人才的重要載體。聚焦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造，廣泛發(fā)動各級工會開展具有時代特征、區(qū)域特色、行業(yè)特性和單位特點的“五小”群眾性經濟技術創(chuàng)新活動，促進活動成果推廣和轉化。助推實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，引領回鄉(xiāng)農民工圍繞發(fā)展現代綠色農業(yè)、智慧農業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。深化全縣“工人階級宣傳月”活動，打造“勞動最美麗”“安化工匠”等宣傳工作品牌，大力宣傳勞模事跡，講好勞模故事，發(fā)揮勞模作用，激勵廣大職工以勞模為榜樣，辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定中體現人生價值、成就人生出彩。
    三、進一步提高維權服務工作質量，更好滿足職工群眾美好生活需要。
    全縣各級工會組織要高舉維護職工合法權益的旗幟，扎扎實實解決好職工群眾最困難最憂慮最急迫的實際問題，滿腔熱情做好服務職工工作，使改革發(fā)展成果更多更公平惠及職工群眾。
    職工維權規(guī)范化。密切關注、及時研判當前經濟社會轉型時期勞動關系的新動向、新特征和新問題，既維護好職工的合法權益，又幫助企業(yè)解決現實問題，實現企業(yè)職工發(fā)展雙贏。加大源頭參與力度，積極參與涉及職工就業(yè)、教育、醫(yī)療、社保、住房等民生問題的政策決策，推動完善勞動關系法律法規(guī)政策的執(zhí)行監(jiān)督機制和勞動關系三方協商協調機制，不斷拓展職工維權的廣度深度。加強和創(chuàng)新基層社會治理，完善以職代會、廠務公開、職工董事監(jiān)事制度為主要形式的民主管理制度體系，推進集體協商提質增效，全面保障和發(fā)展職工合法權益。做實“尊法守法·攜手筑夢”等法治宣傳品牌，發(fā)揮工會律師團隊和法律援助制度優(yōu)勢，強化工會法律援助、權益保障職能，努力把矛盾糾紛解決在基層。完善工會勞動保護監(jiān)督機制，推動完善解決拖欠農民工工資長效機制。深化“安康杯”競賽活動，深入開展安全生產、職業(yè)病防治工作。創(chuàng)新女職工工作方法手段，切實保護女職工合法權益和特殊利益。
    職工服務普惠化。致力于讓職工群眾方便找到“家”，積極參與村（社區(qū)）的“一門式”基層公共服務平臺建設，體現工會元素，就近為職工群眾提供服務。加強工會職工服務中心建設，建設面向全體職工會員，提供困難幫扶、法律援助、文體健康、職業(yè)發(fā)展、親情關愛、心理咨詢等多樣化服務的工會職工服務平臺。立足現有基礎和職工需求，建好職工活動陣地，廣泛開展貼近職工生產生活實際、形式多樣、寓教于樂的文體活動，豐富職工精神文化生活。努力爭取縣委、縣政府和上級工會支持，高標準新建縣工人文化宮。做實戶外勞動者服務站點、母嬰關愛室等實事項目，增強服務職工群眾的能力。做強職工醫(yī)療互助品牌，完善運行機制，優(yōu)化保障計劃，提高辦事效率，逐步擴大互助會員人數、資金規(guī)模、保障力度、增值服務，切實發(fā)揮保障作用。推動完善職工福利制度，進一步落實職工體檢、療休養(yǎng)、休息休假權益，促進職工身心健康。
    職工幫扶精準化。把“雙聯”與幫助企業(yè)轉型發(fā)展緊密結合起來，不斷強化各級各部門責任，做到力量下沉，服務上門，著力把新時代“雙聯”工作落到實處。強化就業(yè)優(yōu)先政策，把積極落實穩(wěn)就業(yè)和提升常態(tài)化服務職工水平作為工會服務經濟社會和職工的重要著力點，繼續(xù)做實春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖等“四季送”工會幫扶品牌，實現幫扶送溫暖常態(tài)化、經?；?、日常化。高度重視并妥善解決困難職工返困、返貧問題，定期排查并建立困難職工檔案，運用各方資源，做好精準幫扶，推動構建困難職工常態(tài)幫扶解困機制。
    四、深化工會改革創(chuàng)新，不斷增強工會工作的動力和活力。
    全縣各級工會要認真貫徹黨的十九屆六中全會精神，把工會改革創(chuàng)新不斷引向深入，著力構建聯系廣泛、服務職工的工作體系，切實增強團結教育、維護權益、服務職工功能。
    二是堅持和完善發(fā)揮工人階級主力軍作用制度；
    三是堅持和完善強化職工思想政治引領制度；
    四是堅持和完善推進產業(yè)工人隊伍建設改革制度；
    五是堅持和完善維權服務制度；
    六是堅持和完善勞動關系協調機制；
    七是堅持和完善深化工會改革創(chuàng)新制度；
    八是堅持和完善加強工會系統黨的建設制度。
    進一步夯實基層基礎。著力補齊工會組織建設和會員吸納短板，以開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）為重點，開展百人以上企業(yè)建會清零行動，持續(xù)抓好貨車司機等“八大群體”集中建會入會工作，探索靈活就業(yè)人員入會形式，加強樓宇、商圈、市場和兩新組織等工會組建工作，推進工會組織向新興領域、新興群體延伸。按照企業(yè)要實、村（社區(qū)）要活、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要強的思路，健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)-村（社區(qū)）-企業(yè)“小三級”工會組織體系。做到哪里有職工群眾、哪里就要有工會組織，哪里需要做群眾工作、工會工作就跟進到哪里。深入開展“五型”職工之家建設和“會員評家”活動，進一步做實叫響“職工之家”品牌。推進基層工會組織和工會會員實名制管理，逐步實現工會組織和工作覆蓋精準化。
    推進“互聯網+工會”建設。要以網上工會建設為龍頭，進一步改革傳統工作手段和辦法，用互聯網、信息化、大數據、人工智能重塑工會工作形態(tài)。依托省總工會大數據中心，建設結構清晰、數據準確、動態(tài)管理的困難職工數據庫、工會組織數據庫和工會會員實名數據庫，打造好自身的協同辦公平臺、職工服務平臺、新聞宣傳平臺，實現工會組織網上聯通、事務網上辦理、信息網上推送、活動網上開展，讓職工在網上能找到工會組織。強化門戶網站和微信公眾號建設，壯大職工網絡宣傳隊伍，加強與職工群眾網上互動，暢通職工網絡訴求表達渠道。要守好網上輿論陣地，弘揚健康文明、昂揚向上、全員參與的職工文化。
    提升工會資金資產服務職工的能力。工會資金資產是服務職工群眾的經濟基礎。全縣各級工會要依照《工會法》《中國工會章程》和工會經費、資產管理的規(guī)定，切實收好、管好、用好工會資金，發(fā)揮工會資金資產的最大效益。要進一步健全稅務代征和財政劃撥機制，切實增強各單位撥繳工會經費意識，依法足額上解工會經費，不斷做大工會經費“蛋糕”。要堅持服務職工、服務基層的經費使用方向，把每一分錢都用在刀刃上。突出工會資產的公益性和服務性，增強其自我發(fā)展和服務職工的能力。加強工會資金資產管理，嚴格按照《湖南省基層工會經費收支管理實施細則》管好用好經費，并統一納入全省基層工會財務集中核算平臺進行監(jiān)管。發(fā)揮經審組織作用，提升審計監(jiān)督實效，實現經審工作規(guī)范化運行。
    五、切實加強黨建帶工建工作，為做好新時代工會工作提供堅強保障。
    以提高工會服務創(chuàng)新發(fā)展、服務職工群眾的本領為目標，在全面推進黨的建設新的偉大工程中不斷推進工會自身建設，推動全面從嚴治黨、從嚴治會向縱深發(fā)展。
    堅持全面從嚴治黨。認真落實省委《關于加強新時代黨建帶群建工作的意見》，推進黨建帶工建的思路、理念、方法、載體、機制創(chuàng)新，推動建立黨建與業(yè)務工作深度融合、相互促進機制。落實新時代黨的建設總體要求，把政治建設擺在首位，堅持和完善加強黨的領導各項制度，認真落實好黨組議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行請示報告制度，建立健全工會不忘初心、牢記使命制度，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。加強縣總工會領導班子自身建設，把自覺接受黨的領導、團結服務職工群眾、依法依章程開展工作相統一，營造團結干事、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。落實“一崗雙責”，規(guī)范黨內政治生活。推進工會系統黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持“三重一大”事項集體研究決定，扎緊制度籠子，努力建設廉潔工會。
    大力轉變工作作風。聚焦增強群眾意識、群眾觀點、群眾感情，堅持深入基層，廣泛聽取職工群眾意見建議，了解職工群眾的所思所想所盼，并努力為職工群眾多辦實事，多解決實際問題。馳而不息加強作風建設，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，繼續(xù)堅決整治以形式主義和官僚主義為重點的“四風”行為,增強工作實效性和服務針對性。健全完善基層聯系點、與職工結對子同勞動、代表聯絡、提案辦理、工作評價評議等常態(tài)化聯系職工群眾制度，面對面、心貼心、實打實做好職工群眾工作。
    全面加強干部隊伍建設。加強工會干部協管，選好配強各級工會領導班子。拓寬工會干部選拔渠道，把知職工、懂職工、愛職工的干部充實到工會干部隊伍中來。加強工會積極分子隊伍建設，擴大社會化工會工作者隊伍，著力培育一支以專職工會工作者為核心、以社會化工會工作者和工會積極分子為骨干的工作隊伍。加強工會干部教育培訓，提升廣大工會干部宣傳動員、協商協調、服務職工的能力和本領。建立健全工會干部思想教育、激勵保障和考核評價機制，依法維護工會干部權益，為敢于擔當的工會干部擔當，為奉獻作為的工會干部加油鼓勁，使廣大工會干部安心工作、專心致志、服務職工。
    我就講這么多，謝謝大家。
    在文聯主席座談會上的講話篇十二
    近年來，市委辦及相關部門工作卓有成效，為南充發(fā)展新跨越作出了積極貢獻，大家努了力、盡了心、盡了責，市委是滿意的。借此機會，我向參加今天會議的各位同志以及市委辦工作人員表示慰問和感謝!剛才，大家對市委、市委辦的工作提出了很好的意見和建議，給人以啟迪。光輝、文金同志已講了很好的意見。下面，我就辦公室工作及干部隊伍建設提幾點希望和要求。
    一、講政治、顧大局，維護市委權威市委辦是市委的核心機關，在市委辦工作的同志，首要的是講政治，這是最起碼的要求。在座諸位又是市委辦的中堅力量，市委工作在很大層面上都是各常委提出方案，而我們的副秘書長、主任副主任都聯系了市委常委，你們的意見和建議在某種程度上將影響市委的決策。因此，你們更應做到講政治、顧大局，更要有責任感和使命感，要善于謀全局之事，抓為政之要，重輔政之方，求務實之效。
    1、堅定政治方向，增強政治敏銳性和鑒別力。在大是大非面前立場堅定，在大風大浪中經得住考驗，善于從政治上觀察和處理問題。如在維護市委機關正常秩序時，關鍵時候要能站得出去，化解得了。絕不能與己無關、袖手旁觀，甚至幸災樂禍。要始終和市委保持高度一致，堅決貫徹市委的決策，確保政令暢通，維護市委權威。
    2、強化大局意識，圍繞市委的中心任務開展工作。市委三屆三次全會、三屆四次全會確定了建設川東北區(qū)域中心城市的奮斗目標和“兩手抓兩促進”的工作重點。實踐證明是符合中央和省上的要求，符合南充實際，也得到全市上下廣大干部群眾的認同。大家一定要不折不扣地帶頭執(zhí)行好、落實好。同時，市委辦的同志一定要有大局意識，市委作出決定、決策之前，大家可以暢所欲言，但決定、決策一旦作出以后，大家就要帶頭執(zhí)行，更不能評頭論足，這就是大局。另外，還要發(fā)揮好參謀助手的作用，主動圍繞市委中心工作和社會熱點、難點、焦點問題，進行調查研究，并向市委提出意見和建議。
    3、增進群眾感情，認真落實好立黨為公、執(zhí)政為民的要求。市委機關干部要實實在在地實踐和體現立黨為公、執(zhí)政為民的要求，要始終飽含對人民群眾的深厚感情，用心想事、用心講話、用心做事。要為群眾解決具體困難和問題，為群眾謀實實在在的利益。要在為黨委服務中體現黨的群眾路線，在為群眾服務中體現黨委的要求，發(fā)揮好黨聯系人民群眾的橋梁紐帶作用。
    二、講創(chuàng)新、重效率，創(chuàng)造一流業(yè)績市委辦系統的工作頭緒多、任務重，不用心去做，是完不成、做不好的。特別是新的形勢和任務對辦公室提出了新的更高的要求，必須與時俱進，開拓創(chuàng)新，才能取得新成效，創(chuàng)造新業(yè)績。
    1、工作狀態(tài)上要充滿激情。有激情才有動力。沒有激情什么事都辦不成。要用崇高的使命激勵自己，用遠大的目標鞭策自己，做到精神更加振奮、干勁更加充足。要增強時間和效率觀念，做到立說立行、雷厲風行。
    2、工作方法上要開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是靈魂，事物都是在創(chuàng)新中發(fā)展的，沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。我們不可能用一個方法解決所有問題，也不可能一個方法把所有問題都解決得了。辦公室工作要富于創(chuàng)造，要不斷創(chuàng)新服務理念，創(chuàng)新服務內容，創(chuàng)新服務方式，創(chuàng)新服務手段，力求取得更大突破。要突出抓好參謀助手和督促落實兩個關鍵環(huán)節(jié)，積極發(fā)揮牽頭協調作用，增強工作的預見性、科學性、主動性和創(chuàng)造性。
    3、工作質量上要精益求精。工作質量要高，要把理論與實踐結合起來。我們提出建議意見的質量高低，關鍵在于是否具有可操作性，是否能解決具體問題。工作中要切忌空談理論，空發(fā)議論。理論深度要有，但最終要落實到可操作性上來，落實到具體問題的解決上來。希望大家要特別注重可操作性，這樣提出的意見建議的質量才會更高。
    辦公室的工作沒有最好，只有更好。一切工作都要高標準、嚴要求、出精品，出手的事情一定要達到自己的最高水平，要精益求精。
    三、講奉獻、樹正氣，弘揚優(yōu)良作風一個機關只有正氣壓過邪氣，才能充滿活力，朝氣蓬勃。市委機關就是要樹正氣，特別是市委辦的領導同志，要帶頭弘揚正氣。
    1、要樂于奉獻。作為市委機關工作人員，奉獻要放在第一位。到市委機關工作，就要遵守若干紀律，耐得住辛苦，守得住清貧，踏實工作，樂于奉獻。我希望少指責、少埋怨、少攀比，更多的是比境界、比貢獻、比干勁，要堅決克服急功近利的浮躁之風，以平常心對待名利，以進取心對待工作。
    2、要求真務實。帶頭倡導和實踐“說得好不如做得好、講得好不如干得好”，多深入基層、深入群眾、深入實踐，知實情、講實話、干實事。我們要堅決反對兩種不良現象，一是講假話，弄虛作假。作為市委辦的同志特別要敢講真話，反映真實情況。二是遇到問題推躲繞拖，不敢迎難而上，不敢碰硬解決。
    3、要團結協作。團結協作是黨性修養(yǎng)和人品風范，是辦公室的優(yōu)良傳統。必須大力提倡團結協作的精神，增強集體榮譽感和責任感，既各盡其職、各負其責，又互相支持、互相補臺，增強整個團隊的合力。
    4、要廉潔自律。在黨委和領導身邊工作，一言一行、一舉一動，都直接關系到市委的形象和領導的形象，關系到黨的形象。尤其在清正廉潔上大家一定要記住，天上不會掉餡餅，世上也不會有免費午餐。要自覺遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律、廉政紀律和保密紀律，做遵紀守法、勤政廉潔的模范，要形成重信念、守紀律、尚廉潔的良好風氣。
    四、講學習、強素質，打造優(yōu)秀團隊一流的隊伍才能創(chuàng)造一流業(yè)績。要加強辦公室自身建設特別是能力建設，增強干部隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
    1、加強學習。學無止境。市委機關的干部要學習、學習、再學習，不斷充實自己。我們要開放思維，善于接受新思想、新知識、新信息，不斷豐富自己。要多向書本學習，向實踐學習，特別要加強政治理論和業(yè)務知識學習，適應本職工作和干部成長的需要。帶頭創(chuàng)建學習型機關，做到“工作學習化、學習工作化”，努力造就學習型、知識型的群體。
    2、提高能力水平。要全面加強業(yè)務能力建設，著力提高理論政策理解能力、語言文字表達能力、綜合協調操作能力特別是處理具體問題的能力。注重在實踐中積累經驗、增長才干，使每個干部都成為業(yè)務骨干和多面手。
    3、加強道德修養(yǎng)。在市委機關的同志要正確樹立自己的權力觀、地位觀、價值觀，把加強人品塑造、提高思想道德修養(yǎng)放在重要位置。把做事、做人與做文章有機地結合起來，要低調做人、踏實做事，克服優(yōu)越感，切忌盛氣凌人。要帶頭樹立以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀。要帶頭倡導艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，力戒奢侈。
    4、營造好的環(huán)境。秘書長、主任、副秘書長、副主任對辦公室干部職工要嚴格教育管理，關心愛護支持。要從工作上關心，放手讓他們發(fā)揮作用;要從生活上關心，多為他們辦實事，解決實際困難;要從政治上關心，重視培養(yǎng)和使用好辦公室干部。我強調一點，就是辦公室領導一定要堅持公平公正，不搞親親疏疏。特別要旗幟鮮明地選拔重用那些埋頭苦干、業(yè)績突出、不事張揚的干部，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。率先營造市委提出的“使真正為黨和人民干事工作的同志，有用武之地而無后顧之憂，有苦練內功的動力而無應付內耗的壓力，能夠專心去謀事而不必分心去謀人”的良好氛圍，把干部的積極性調動好、保護好、發(fā)揮好，營造風正心齊、氣順勁足的工作環(huán)境。
    同時，市委機關領導同志的表率作用一定要到位，正人先正己，要用你們的言行來引導大家，把正氣樹起來，形成好的行為規(guī)范，既嚴肅緊張，又團結活潑，充滿朝氣和活力，把市委機關建成一流的機關。市委也要更多地關心重視辦公室工作，盡可能幫助大家營造一個好的環(huán)境，創(chuàng)造一個好的條件。大家一定要抓住發(fā)展這個第一要務，在今年這個非常之期，謀劃非常之策，落實非常之舉，把工作做得更好。
    杜光輝同志的講話我離開市委到再回到市委已有8年了，對大家給我的關心、照顧表示感謝。對市委辦公室工作取得的成績，鑒于時間關系我就不再講了。下面提三點建議。
    一、隊伍要進一步增強活力。市委辦公室在增強隊活力方面要給其他單位作出表率。市委辦有幾十號人，干部年輕化趨勢比較快，干部要有生氣、有活力。市委機關的工作人員嚴肅是對的，但要有活力，干部精神狀態(tài)要好。
    毛主席說過“團結、緊張、嚴肅、活潑”，但不能“嚴肅再嚴肅，緊張再緊張”。
    二、班子要進一步增強凝聚力。省委張學忠書記講“舉旗幟，抓班子，帶隊伍，促發(fā)展”，抓班子很重要，尤其要樹正氣。班子要有凝聚力，整個隊伍要有凝聚力。班子要抓一些具體問題的解決來增強凝聚力。大家要心往一處想，勁往一處使。市委辦領導干部不少，是一個有實力的領導集體。班子的凝聚力更多地取決于整個班子的戰(zhàn)斗力，而班子的戰(zhàn)斗力體現在班子每個組成人員的水平和能力。領導要德才兼?zhèn)?，要有德有才。在這方面，一定要嚴格要求，因為你們代表市委，代表黨委機關，大家的底氣要足。抓隊伍建設首先就要加強班子的建設，增強班子的凝聚力。
    三、團隊要進一步提高戰(zhàn)斗力。團隊的戰(zhàn)斗力主要是執(zhí)行力，你們說的幾個“不讓”(不讓領導布置的工作在我這里耽誤，不讓需辦理的文件在我這里積壓，不讓各種差錯在我這里發(fā)生，不讓來機關辦事的同志在我這里受冷落，不讓市委和辦公室的形象在我這里受影響)很好。市委辦提高團隊的戰(zhàn)斗力應由被動抓工作向主動提建議強服務抓落實轉變。不要僅把領導交辦的事完成，還要圍繞中心和大局謀政，體現針對性和預見性，主動請求工作做。
    在文聯主席座談會上的講話篇十三
    同志們：
    春風和暢，生機盎然。在“三八”國際勞動婦女節(jié)即將到來之際，全縣正科級以上婦女領導干部在這里歡聚一堂，共慶佳節(jié)。在此，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協向在座的各位婦女領導干部，并通過你們向全縣各條戰(zhàn)線上的女同胞致以節(jié)日的問候和良好的祝愿!
    近年來，全縣各級婦聯組織和廣大婦女干部群眾始終圍繞中心、服務大局，通過“雙學雙比”、“巾幗建功”等活動載體，積極投身我縣經濟建設和各項社會事業(yè)發(fā)展，作出了重要的貢獻。特別是在座的各位婦女領導干部，不管是獨擋一面，還是分管一方，都做到盡心盡責，率先垂范，充分發(fā)揮了婦女“半邊天”的作用，展示了“巾幗不讓須眉”的風采，得到了社會各界的充分肯定和高度贊譽?？梢哉f，閩侯能夠取得今天的發(fā)展成就，廣大婦女同胞功不可沒，不愧是我縣改革開放和現代化建設的一支重要力量。
    在當今社會里，女性與男性一樣在各行各業(yè)發(fā)揮著重要的作用。但不可否認，由于生理、家庭、社會等多方面的原因，婦女干部干事創(chuàng)業(yè)的壓力比男同志更大、挑戰(zhàn)更大、難度更大，的確很不容易。希望大家要自覺把個人理想同全縣經濟社會發(fā)展大局相結合，在拼搏中謀發(fā)展，在競爭中顯才華，在奉獻中找地位，敢向崗位求作為、敢與須眉比高低，在各個領域作出與男同志相同的貢獻，贏得人們的信任和尊敬。希望大家要勇于面對挑戰(zhàn)和困難，扛得了非議，受得住委屈，經得起挫折，保持高尚的精神追求，培養(yǎng)健康的生活情趣，樹立堂堂正正、端端莊莊的現代女性的形象。希望大家要正確處理事業(yè)和家庭的關系，將女性溫柔、寬容、奉獻的精神匯入到家庭和工作中，使事業(yè)成功成為家庭幸福的穩(wěn)定基石，使家庭美滿成為成就事業(yè)的堅強后盾，努力締造事業(yè)與家庭雙馨的精彩人生。
    偉大的時代造就杰出的女性，壯麗的事業(yè)呼喚婦女的奉獻。衷心祝愿大家在各自的崗位上，積極工作，銳意進取，盡展才華，努力使自己成為具有新時代風貌的新女性，為推動閩侯科學發(fā)展新跨越，建設幸福和諧新市區(qū)作出新的更大的貢獻。
    最后，我想用秋瑾的兩句詩作為結束語：“神州興盛人有責，巾幗何須讓須眉”。祝大家節(jié)日快樂、工作順利、闔家幸福!
    在文聯主席座談會上的講話篇十四
    尊敬的各位老領導、老干部、同志們：
    在這瓜果飄香的金秋時節(jié)，我們又迎來了老人們的傳統節(jié)日“九?九”重陽節(jié)。今天，縣委在這里隆重舉行離退休老干部座談會，大家歡聚一堂，同慶老年人的節(jié)日。在此，我謹代表縣委、人大、政府、政協、紀委向與會的各位老領導、老同志并通過你們，向全縣的離退休老干部、老同志們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿，向所有關心、支持老干部工作的同志表示衷心的感謝!
    在座的各位老領導，都是半個多世紀發(fā)展的奠基者和見證人。許多老領導嘔心瀝血、艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨;許多老同志愛崗敬業(yè)、無私奉獻，把自己的青春獻給了。今天，雖然你們離開了心愛的崗位，但你們離而不休，退而不休，老有所為，繼續(xù)關心和支持建設，為全縣經濟社會發(fā)展作出了應有的貢獻。特別是近年來，你們在縣委、政府的正確領導下，緊緊圍繞全縣工作大局，積極投身“三個文明”建設，在許多方面做出了成績，為年輕人樹立了榜樣。
    一是積極投身經濟建設。很多老干部離退休后，仍然時刻關注著全縣經濟社會發(fā)展，經常深入基層，了解民情、聽取民聲，為當地經濟發(fā)展建言獻策。在縣委、政府召開的一次次經濟社會發(fā)展座談會上，很多老領導、老同志結合工作經歷和發(fā)展實際，直言不諱，充分反映民情，及時提出發(fā)展意見建議，積極獻計獻策。特別是十多位老領導還放棄了安度晚年的美好時光，積極承擔起了縣委、政府重點工程建設項目的稽查工作，并在工作中盡職盡責，確保了工程的建設進度，對促進全縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。
    二是積極支持縣委、政府的中心工作。老干部們都具有高度的政治覺悟，強烈的社會責任感，時時帶頭響應縣委、政府號召，積極支持縣委、政府中心工作。很多老同志加入了計生協會，并在協會帶領下，教育群眾嚴格執(zhí)行計生政策，積極幫扶計生貧困戶，促進了全縣計生工作的全面開展。特別是在先進性教育活動中，很多老領導身體力行，用自己的言行影響身邊的黨員，用自己的行動帶動身邊的黨員，積極參與先進性教育活動，自覺增強黨性修養(yǎng)。
    三是高度關注下一代，為下一代的成長不遺余力。老干部們經歷豐富、閱歷深厚，雖然身居閑職，但時刻不忘關心下一代成長。很多老同志在縣關工委、延安精神研究會的帶領下，積極投身到關心下一代工作中。據統計，全縣現有8500余位老同志參與了關心下一代工作，共建基層關工組織1400余個，已形成了縣、鄉(xiāng)、村三級網絡結構。老干部們走學校、進課堂，用改革開放取得的偉大成就鼓舞青少年，用老紅軍、老黨員為新中國的解放和建設的一件件感人實例來教育青少年，用艱苦奮斗的延安精神來激勵青年，廣泛開展了以“五愛”、“三德”、“三觀”、“三義”、公民道德建設及艱苦奮斗為主要內容，以培養(yǎng)“四有”新人為目標的思想道德教育活動，贏得了學校、家長、學生的一致好評。
    四是廣泛開展活動，充分展示**人新形象。老領導、老同志們嚴格按照“老有所為、老有所樂”的要求，在縣老體協的帶領下，廣泛開展一系列的強身健體活動。以社區(qū)(村委會)組建了老年秧歌隊、門球隊、舞蹈隊、戲曲隊，同時，積極組織老年人參加各種老年人競賽活動，取得了較好的成績。在云南、貴州、廣西三省九地州老年門球賽中，我縣門球隊代表曲靖市參賽，榮獲第一名;在市老體協慶祝建黨90周年老年人系列活動中，獲門球賽第一名，氣排球賽第一名;在市第七屆農村老年人運動會上，我縣代表隊獲團體第一名。老年合唱團、農村老年業(yè)余演出隊、螳瑯古樂團，每逢盛大節(jié)日，都為全縣人民義務演出，還多次參加省、市組織的大型調演并獲獎。老年書畫詩詞協會近年來共舉辦各種展覽活動20多次，展出書法、繪畫、詩詞、攝影等作品1800余幅。這些活動都充分體現了全縣老同志老當益壯、朝氣蓬勃的精神風貌，為宣傳、推介、發(fā)展旅游起到了積極作用。
    總之，各位老領導、老同志在不同的領域都發(fā)揮了自己的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢和專業(yè)優(yōu)勢，為經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，為年輕一代樹立了榜樣。在此，我真誠地向你們表示深深地敬意!
    老干部是我們黨的寶貴財富?？h委歷來高度重視老干部工作，今年以來，多次專題研究老干部工作，并修建了老干部活動中心;全面解決了全縣50位企事業(yè)單位離休老干部的電話費補貼問題;徹底查清了全縣123位離休干部的年齡情況，全面兌現了高齡補貼;重大節(jié)日慰問了離休干部及其遺屬等。對于老干部的問題，雖然我們做了一些工作，但仍然存在一些問題，特別是對一些新情況、新問題研究不夠，一些單位在認識上還有差距，服務工作還有待加強。
    做好老干部工作，關鍵是要按照黨對老干部“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所教、老有所學、老有所樂”的要求，突出工作重點，加大工作力度，認真解決好實際問題。
    一要深化認識，牢固樹立“寶貴財富”的觀念，增強做好老干部工作的自覺性。從經濟社會發(fā)展的角度看，老干部過去是革命和建設的中堅力量，今天仍然是發(fā)展經濟、促進改革、維護穩(wěn)定不可缺少的重要力量。發(fā)展，沒有老干部們的艱苦奮斗，沒有他們打下的堅實基礎，沒有接力棒的向下傳遞，不可能有今天。而今天建設同樣離不開老干部們的作用。從弘揚中華民族傳統美德的角度看，尊老敬老是我們中華民族的傳統美德，老同志的今天就是在職同志的明天，這本身就是一個辯證發(fā)展的過程，所以我們必須做好老干部工作。同時，老干部有著豐富的經驗，這是我們很多年輕在職同志所不具備的。很多年輕干部并不是沒有能力和水平，而是缺乏豐富的閱歷，沒有老同志思考得全面、準確，所以我們應該很好地發(fā)揮老同志的這種財富作用。
    二要扎扎實實做好老干部工作。要認真貫徹落實老干部工作的一系列方針政策，切實抓好老干部“兩項待遇”的落實，真正從政治上、生活上關心老干部。對老干部的生活待遇，中央、省、市、縣都有一系列政策規(guī)定，我們要從實現好、維護好和發(fā)展好老干部根本利益的高度，認真貫徹執(zhí)行。在落實老同志生活待遇的具體問題上，要堅持以往的一貫做法，即在制定有關工資、住房、醫(yī)療等改革方案時，要考慮老干部這個有功的群體;給在職人員增加收入時，也要使老干部的收入得到相應提高;對有特殊困難的老干部，應及時為他們排憂解難，使老同志共享改革和發(fā)展的成果;對困難企業(yè)、困難單位的老干部、易地安置在我縣的離休干部和老干部遺屬，要及時掌握情況，幫助他們解決一些實際困難和問題，保證他們應該享有的待遇落實到位，更好地安度晚年。同時，要從老干部身體健康、精神愉快、發(fā)揮作用三個方面搞好服務工作，真正體現“六有”的要求。
    三要切實加強對老干部工作的領導。老干部工作是一項政策性很強的工作，加強領導是做好這項工作的前提。我們一定要帶著對老干部深厚的感情，主動了解掌握老干部的工作情況，自覺與老干部加強聯系，在政治上、生活上多關心老同志?？h委老干部工作領導小組要進一步建立健全工作制度，明確責任，突出重點，采取有力措施確保各項工作落到實處。領導小組各成員單位要充分履行職責，把老干部工作列入部門工作的重要議事日程，落實分管領導和具體責任人，加強督促檢查，切實把職責范圍內的工作抓緊抓好?？h委老干部局要加強自身建設，按照上級的有關要求，加強干部職工政治理論和業(yè)務知識學習，增強做好老干部工作的責任感，不斷提高工作水平和服務質量，切實為老干部辦實事、辦好事。
    各位老領導、老同志，過去取得的成績凝聚著你們的智慧、心血和汗水，今天的成就同樣是你們與全縣各族人民群眾一道辛勤努力的結果，美好明天仍然需要你們與全縣各族人民齊心協力、共同努力。“最美不過夕陽紅”。真心希望各位老同志一如既往地支持縣委、縣政府的工作，繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，發(fā)揚優(yōu)良傳統，為全縣經濟社會發(fā)展積極出謀劃策，確保今年各項工作再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌。
    最后，再次感謝各位老同志對縣委、縣政府工作的關心和支持，祝各位老領導、老干部節(jié)日快樂、身體健康、心情愉快、闔家幸福!
    在文聯主席座談會上的講話篇十五
    同志們：
    縣_屆人大二次會議明天就要開幕了。為了保證開好大會，我們召開這次黨員代表會議，向大家簡要通報一下狀況，并就有關問題提幾點要求，以便統一思想，明確任務，共同做好大會的各項工作。
    一、充分認識本次會議的重要好處。
    縣_屆人大二次會議，是在全縣人民深入貫徹落實黨的_大和_屆三中全會精神，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，大力推進改革開放和現代化建設的新形勢下召開的。這是全縣人民政治生活中的一件大事。開好這次大會，對于鞏固全縣安定團結的政治局面，促進經濟持續(xù)快速健康發(fā)展和社會各項事業(yè)全面進步，具有十分重要的好處。縣委對開好這次會議十分重視，專門聽取了縣人大常委會黨組關于會議籌備工作狀況的匯報，并作了認真研究?？偟囊笫?，透過開好本次會議，動員全縣人民進一步認清形勢，集思廣義，群策群力，加快建設經濟強縣的步伐。我們必須要組織和引導全體代表，明確任務，強化職責，認真履職，圓滿完成會議的各項任務。
    二、認真聽取和審議大會的各項報告。
    對大會的六項報告，各代表團要按照大會的安排，逐項進行審議。要重點審議好政府工作報告。這個報告，是根據黨的_大及_屆三中全會精神，緊密結合我縣實際起草的，經過了較長時間的準備，廣泛聽取了各方面的意見，縣委、縣政府進行了認真研究。在這次人代會上，經過代表們的審議，最后由大會批準，變成全縣人民的自覺行動。人大代表來自全縣各個地方、各個行業(yè)和各條戰(zhàn)線，帶來了各個方面的意見和推薦，這是審議好政府工作報告的重要基礎。各代表團要注意引導、啟發(fā)代表緊緊圍繞如何進一步推動全縣國民經濟持續(xù)快速健康發(fā)展和社會全面進步發(fā)表意見。要把縣情和鄉(xiāng)情結合起來，把當前工作與長遠目標結合起來，多提帶有全局性、關鍵性和建設性的議案和推薦，使會議透過的各項報告和決議，充分反映人民的要求，體現人民的意愿。
    三、要切實搞好大會選舉工作。
    根據地方組織法的規(guī)定，經縣委研究，并報(上級市)縣委批準，本次會議的一項重要議程是補選縣人大常委會副主任、委員。搞好本次選舉，對于進一步加強人大常委會領導班子建設，改善領導班子結構，增強領導班子活力，具有重要的好處。在座的都是黨員代表，對做好大會選舉工作負有重要職責。大家必須要切實增強政治職責感，確保順利實現(上級市)縣委和_縣委的人事安排意圖。為此，要注意以下兩個問題：一是要正確理解(上級市)縣委和_縣委的人事安排意見。縣委推薦給本次會議選舉的人選，是嚴格按照中央和省委、(上級市)縣委的規(guī)定，依據《干部選拔任用條例》，遵循民主集中制原則和有關程序慎重提出來的。他們的政治素質、法律政策水平和領導工作潛力都是高的，貼合德才兼?zhèn)涞脑瓌t和標準，貼合人大工作的實際需要。二是正確處理貫徹黨委意圖和依法行使民主權利的關系。黨員代表要把堅持黨的領導、充分發(fā)揚民主與依法行使民主權利統一齊來，講黨性、顧大局、守紀律，旗幟鮮明地支持縣委提名的人選，帶頭貫徹縣委的意圖，并以自己的實際行動影響和帶動其他代表正確行使民主權利，把思想統一到縣委的人事安排方案上來，確保選舉圓滿成功。
    四、要充分發(fā)揮代表團黨組織的政治保證作用。
    做好會議期間黨的工作，是加強黨的領導的具體體現，也是會議順利進行和圓滿成功的重要保證。為了加強對會議的組織領導，根據中央和省、縣委的有關規(guī)定，本次會議在縣委的統一領導下進行，各代表團成立臨時黨支部。各代表團的臨時黨支部成員，都是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門的主要負責同志，期望大家切實負起職責，帶好自己所在的代表團，確保本代表團不出現任何問題。每一位黨員代表，都要自覺增強黨性觀念，遵守黨的紀律，以自己的先鋒模范作用影響帶動全體代表把大會開好。要切實加強組織紀律性，任何人不得干擾會議，不準亂發(fā)材料和傳單，不準傳播小道消息，不準造謠中傷、誣陷他人，不準搞非組織活動。各代表團黨支部書記要注意了解掌握狀況，及時發(fā)現傾向性、苗頭性的問題，用心主動地做好工作。要堅持民主集中制原則，嚴格依法辦事，充分尊重代表的民主權利，支持他們充分發(fā)表意見。要加強上下聯系，及時溝通狀況，對一些需要反映的意見和要求，要迅速向大會主席團報告，以便做好工作。
    在文聯主席座談會上的講話篇十六
    同志們：
    今天，縣委、政府組織召開全縣青年干部座談會，主要目的是通過座談了解，促進建立一支務實型、創(chuàng)新型、發(fā)展型的高素質青年干部隊伍。這是近年來第一次召開這樣的會議，也很高興與來自全縣各條戰(zhàn)線上69名青年干部共話發(fā)展、座談交流。剛才，聽了22位青年干部代表的發(fā)言，我仿佛又回到了激情滿懷的青年時代。從座談發(fā)言中，聽到了大家閃亮的青春、燃燒的激情、充滿活力的狀態(tài)和積極向上的追求，使我很受鼓舞，也很受感染。下面，結合大家發(fā)言和自己的經歷、體會，我談三個方面的意見：
    一、充分認識加強青年干部隊伍建設的重要性。
    源源不斷地培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀青年干部，事關中寧全面小康社會建設的順利推進，事關黨的事業(yè)薪火相傳，事關國家長治久安。第一，青年干部是發(fā)展的希望所在。莫斯科大學接見中國留學生時講過：“世界是你們的，也是我們的，但歸根結底是你們的?！鼻嗄耆顺瘹馀畈?，富有激情和活力，是社會中最積極、最活躍、最有朝氣的群體。周恩來有句名言：“誰擁有青年，誰就擁有未來”。一個國家、一個地區(qū)只有牢牢抓住青年干部的培養(yǎng)和使用，才能更好的保證發(fā)展的延續(xù)，才能保證不斷開拓創(chuàng)新，在發(fā)展大潮中永遠立于不敗之地。第二，青年干部是建設的中堅力量。近年來，我縣經濟社會發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績，躋身西部百強之列，迎來了推動經濟轉型升級、加快建設和諧富裕新中寧的關鍵期?？h第十三次黨代會確定了緊盯“一個目標”、力求“兩個突破”、實現“三個翻番”、提高“四個水平”的奮斗目標和建設產業(yè)、宜居、幸福、生態(tài)、活力、平安中寧等“六個中寧”的發(fā)展思路。這迫切需要一支勇于應對挑戰(zhàn)、善于攻堅克難的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有沖勁、有思想、肯干事的青年干部隊伍來支撐。因此，青年干部必須快速成長成材，成為政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬，推動建設和諧富裕新中寧的中堅力量。第三，青年干部是事業(yè)的繼承者。從我縣實際看，目前全縣科級干部年齡普遍偏大，老化嚴重。這說明青年干部的培養(yǎng)力度還遠遠不夠，迫切要求我們從推動中寧創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學發(fā)展的高度重視加強青年干部隊伍建設，關注、關心、關愛其成長，支持青年干部發(fā)展進步。
    二、對青年干部成長成材的幾點希望。
    一要看在遠處，養(yǎng)成一種習慣。這個習慣就是學習的習慣?！肮び破涫拢叵壤淦鳌?。青年干部要想成為有水平、有能力、有建樹的人，必須要下真功夫、下苦功夫強化學習。可能有的青年干部認為自己在大學已經學了不少東西，憑自己的聰明才智可以做好本職工作，但那樣永遠只能完成一般性工作，成不了大事。具體到工作實踐中，如果不加強學習，那么對一些新事物、新提法就不能夠很好地理解把握，就談不上抓好落實。在學習過程中，我們一定要像講的那樣，甘做“小學生”、肯“拜人民為師”;像同志強調的那樣，“學習做好工作需要的知識，包括歷史知識”，加快知識更新，優(yōu)化知識結構，重視知識儲備?！皩W而不思則罔，思而不學則殆”。年輕干部要大力弘揚理論聯系實際的學風，把學習與思考、與實踐緊密結合起來，在學習中開拓思路、在學習中提高自我、在學習中解難題，做到學以立德、學以增智、學以致用、學以創(chuàng)新。
    二要站在高處，堅定一個信念。這個信念就是理想信念。這是一個人的精神支柱和前進坐標。年輕人往往在思想上容易人云亦云，這個大家都能理解，也很正常。關鍵是要培養(yǎng)良好的思想素質、政治素質。新形勢下堅定理想信念，其核心是要堅持中國特色社會主義道路、堅持黨的領導，而且要非常堅定，旗幟鮮明，在思想上、行動上都毫不動搖、堅定不移，立足本職崗位，克服一切困難，奮力推進全面建設小康社會的偉大進程。在堅定理想信念的同時，年輕人還要端正品行，保持一個平和的心態(tài)，誠于做人、勤于做事，低調做人、高調干事。一個人成長的程度，某種意義上取決于他能夠忍受委屈的程度。黨組織不是股份公司，不是哪個人做了工作都可以分紅?？吹缴磉叺耐颈恢赜茫贻p干部一定要耐得住性子，不能怨天尤人、牢騷滿腹，更不能自暴自棄。
    三要干在實處，練就一身本領。這個本領就是干事創(chuàng)業(yè)的本領。青年干部一定要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、干事創(chuàng)業(yè)的激情、飽滿昂揚的熱情、奔騰不息的活力和勇于迎接挑戰(zhàn)的膽魄。要善于創(chuàng)新。建設和諧富裕新中寧，需要青年干部用系統的觀點、比較的眼光、發(fā)展的視野、創(chuàng)新的思維，自覺把所從事的工作放在全縣大局中去思考，放在對規(guī)律的認識中去把握，放在人民群眾滿意不滿意中去檢驗。敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新是年輕人的優(yōu)勢，就應該有一種敢闖敢試、勇于冒險的精神?？h委也會積極支持大家創(chuàng)新，營造一種創(chuàng)造愿望得到尊重、創(chuàng)造才能得到發(fā)揮、創(chuàng)造成果得到肯定的良好環(huán)境。要搶抓機遇。機遇稍縱即逝，機遇也常常垂青于做好準備的人。只有敏銳把握機遇，有效利用機遇，才能贏得發(fā)展先機，從而贏得競爭的主動權。青年干部一定要以一天也耽擱不得的精神，樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的時間觀念，搶抓發(fā)展機遇，在先人一步、快人一拍、高人一籌中多謀利民之策、多辦利民之事。要立足實干。再好的藍圖，不執(zhí)行就是一紙空文;再好的決策，執(zhí)行不力等于紙上談兵。青年干部要勇于擔當、注重實干、善抓落實，一門心思奔目標，心無旁騖干事業(yè)，對定下來的事情、瞅準的目標，要敢于攻堅、敢于碰硬、敢于觸及矛盾、敢于解決問題、敢于承擔責任，用腳踏實地、埋頭苦干來實現創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學發(fā)展。要言行一致。年輕人要堅持實事求是，做客觀公正的維護者，不刻意揣摩領導、不盲目迎合跟風。馬廷禮書記講：“年輕干部相對比較聰明，但是不能耍小聰明，或者說不要多耍小聰明，要踏踏實實去干事?！蓖⒍Y書記的話語重心長，值得大家深思。如果你在工作中不踏實，注重耍小聰明，就會影響別人對你的評價，即使短期不會被別人發(fā)覺，時間長了還是會被發(fā)現。一旦被別人發(fā)現你的品德有問題，你的政治生命也將受到影響。所以，年輕人一定要踏踏實實干事，不做表面的東西，不被表象的東西所迷惑。
    四要深入群眾，體現一種作風。這種作風就是親民愛民的作風。強調：“只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上;只有我們把群眾當親人，群眾才會把我們當親人。”青年干部一定要思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，以民為重、以民為親、以民為本，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。具體工作中，一定要清楚“我是誰”、“為了誰”、“依靠誰”，迎著困難上、圍著群眾轉、帶著感情干，廣泛傾聽群眾呼聲，哪怕是怨聲罵聲，也要“聲聲入耳”。尤其是當前處于經濟快速發(fā)展期和矛盾集中凸現期，對青年干部來講，要更加注重做好信訪工作，不斷提升做群眾工作的本領，切實把群眾訴求解決好，把群眾的利益維護好，把群眾的情緒疏導好，把群眾的意愿實現好。
    五要嚴于律已，展示一身正氣。有正氣，才有做人的底氣、做事的硬氣，才有擔負領導重任的“資格”。青年干部身上，必須要有一股子正氣，這是個人成長的必要條件，也是社會進步的重要體現。建設和諧富裕新中寧，要靠制度來保障，靠每個人弘揚正氣來實現。青年干部必須要嚴于律己，用高標準嚴格要求自己，對黨忠誠、待人真誠、處事坦誠，無論在工作中還是生活中都要嚴于律己、弘揚正氣，做真誠的人、正直的人。要清正廉潔，嚴守黨紀紅線，筑牢廉潔防線，夯實道德底線，自覺加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，始終堅持講黨性、重品行、作表率，以平和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以知足之心對待“利”，以敬畏之心對待“權”，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，經得起各種考驗，做到手不伸、嘴不饞、眼不花、心不動，以一身正氣凝聚建設和諧富裕新中寧的強大力量。
    三、努力營造有利于青年干部健康成長的環(huán)境。
    “十年樹木，百年樹人?！鼻嗄旮刹康呐囵B(yǎng)教育，是一項長期而艱巨的任務?？h委將進一步深化干部人事制度改革，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人標準，樹立注重品行、科學發(fā)展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認等六種用人導向，切實關注觀念新、視野寬、有活力、有潛力的青年干部，通過拓寬培訓渠道、改進選拔方式、多崗交流任職、下派掛職鍛煉等方式，進一步建立健全青年干部培養(yǎng)、選拔、鍛煉的長效機制?？h委下一步要著手建立青年后備干部庫和動態(tài)管理機制，使青年干部發(fā)現、培養(yǎng)、使用制度化、經?；?。組織舉辦青年干部理論培訓班，還將適時適事就推進全縣重點工作選派青年干部到基層到一線，到艱苦條件和復雜環(huán)境中磨練意志、砥礪品質、提升能力;努力營造能讓青年干部涌現出來的環(huán)境和氛圍，努力創(chuàng)造青年干部成長成材的環(huán)境和氛圍，努力營造大膽提拔使用青年干部的環(huán)境和氛圍。組織、人事部門和縣委黨校都要高度重視青年干部的發(fā)現、培養(yǎng)、使用、監(jiān)督，使青年干部的培養(yǎng)鍛煉，成長成材成為經?；?、系統化、制度化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位也要樹立“論資力不唯資歷”和“早壓擔子早成才”的新觀念，對青年干部要寬容愛護，不求全責備，不要僅看一時一事的表現，關鍵是要看主流、看基礎、看潛力、看潛質。不光僅看平時一貫的表現，還要看關鍵時刻和重要關頭的作用發(fā)揮。要勇于給優(yōu)秀青年干部搭梯子，把青年干部放到工作一線、重要崗位和艱苦環(huán)境進行培養(yǎng)，為青年干部的成長提供更多的機會，更好地發(fā)揮青年干部的作用，讓青年干部盡早得到多崗位、全方位的鍛煉，有力推進全縣干部隊伍年輕化、知識化、專業(yè)化進程。
    最后，衷心希望全縣青年干部堅定理想信念，增長知識本領，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏，努力爭做眼里有活、用心做事的人，敢于擔當、真心負責的人，群眾信任、放心托付的人!衷心希望大家能夠盡快成長起來、成熟起來，擔當重任，勇挑重擔，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁!衷心希望大家在人生的廣闊舞臺上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現人生價值，努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績，贏得組織的信任和群眾的滿意!
    借此機會我送同志們三句話，與各位青年干部共勉，第一句：人間正道是滄桑;第二句：敢拼才會贏，敢唱才能紅;第三句：時時處處要做有心人。
    在文聯主席座談會上的講話篇十七
    同志們：
    在“八·一”建軍節(jié)前夕，我們邀請轉業(yè)復員退伍軍人開個座談會，主要是，了解大家的工作和生活等方面的情況。首先，我代表興渭村兩委會向你們表示誠摯的問候!
    今年是中國人民解放軍建軍84周年。黨中央、國務院歷來十分重視轉業(yè)復員退伍軍人工作，把廣大轉業(yè)復員退伍軍人作為建設有中國特色社會主義事業(yè)的一支重要力量。毛澤東、鄧小平等老一輩革命家反復強調，轉業(yè)干部是國家的寶貴財富。正如所講：“軍隊轉業(yè)干部是社會主義現代化建設的寶貴人才資源和重要力量。軍隊干部在人民解放軍這個大熔爐里受黨的長期教育，有許多特有的優(yōu)勢。他們轉到地方后，將會給改革和建設增添新的活力?！苯▏詠?，我國先后有數百萬復轉軍人安排到地方工作，為我國改革開放、經濟建設和社會穩(wěn)定做出了積極的貢獻。據初步統計，我村目前共有復轉軍人xx人，廣大復轉軍人在部隊時把青春年華奉獻給了軍隊的現代化建設，辛勤構筑著我們偉大祖國的鋼鐵長城，為維護國家的繁榮昌盛和人民的安寧幸福作出了不可磨滅的貢獻。復員到地方以后，牢記黨和人民的重托，不忘軍隊的培養(yǎng)，積極投身改革和建設，把軍隊的好思想、好作風和好傳統帶到自己工作崗位，在學習上嚴格要求自己，工作上刻苦努力，作風上保持艱苦奮斗，表現出良好的思想境界、道德情操和精神風貌，涌現出了不少優(yōu)秀模范人物，他們贏得了全村干部群眾的贊譽和尊重。
    3.26公里，預制板路11.2公里，社級公路11公里，基本實現各社通公路，各院落通預制板路。
    面對新的形勢，我們每一個工作者肩負著十分重要的使命。我村的廣大軍隊復轉軍人，是我村改革和建設的生力軍。實現在新世紀的發(fā)展目標，需要大家的團結奮斗，廣大復轉軍人也肩負著義不容辭的光榮職責。在這里，我向大家提幾點希望，就是四句話：發(fā)揚傳統，勤奮學習，愛崗敬業(yè)，自強不息。
    一、發(fā)揚傳統。中國人民解放軍具有光榮的革命傳統和優(yōu)良的作風。廣大復轉軍人經過部隊的培養(yǎng)錘煉，具有良好的思想政治素質、勇于犧牲的奉獻精神、嚴格的遵紀守法觀念和頑強扎實的工作作風。這些都是復轉軍人的傳統和優(yōu)勢。希望你們在我村的發(fā)展中：繼續(xù)保持和發(fā)揚光榮傳統和作風，保持軍人的優(yōu)秀本色，講政治，講大局，講團結，講穩(wěn)定，以自己的模范行動影響和教育周圍的干部群眾，努力學習和實踐科學發(fā)展觀，“發(fā)揚革命傳統，爭取更大光榮”，在各自崗位上為我村的改革與發(fā)展建功立業(yè)。
    二、勤奮學習。復轉軍人要不斷調整自己的知識結構，增強本領，提高在發(fā)展社會主義市場經濟條件下的適應能力和競爭能力。要樹立終身學習的理念，既要學習政治理論，又要學習和掌握各種適用務工和農業(yè)技術知識;既要向書本學習，又要向實踐學習;既要重視學問上的深造，又要重視能力上的提高。要勇于創(chuàng)新，勤于實踐，在實踐中求得真知，掌握本崗位工作所需的過硬本領，為迎接新時期的挑戰(zhàn)打下堅實的知識基礎。
    三、愛崗敬業(yè)。正如所講：我們的工作“是國民經濟的基礎，也是國民經濟發(fā)展和社會安定的重要保障?！币虼?，我們的工作是光榮而神圣的，復轉軍人要增強對本職工作的責壬感和使命感。要在本職崗位上刻苦鉆研，扎實工作，做到干一行，愛一行，專一行，不斷提高業(yè)務水平和工作能力，在本職工作中積極發(fā)揮模范骨干作用，在實踐中磨煉和培養(yǎng)自己，努力成為本崗位的骨干和專門人才。
    四、自強不息。新時期的事業(yè)是一項創(chuàng)造性的偉大實踐，為廣大復轉軍人施展才華、建功立業(yè)提供了難得的歷史機遇和廣闊舞臺。復轉軍人要與時俱進，自強不息，求真務實，開拓創(chuàng)新，努力開辟事業(yè)發(fā)展的新天地。實踐證明，復轉軍人要有所作為，客觀環(huán)境和條件固然重要，但關鍵還是要靠自身的努力和奮斗。有了這一條，不管在什么單位，也不管在什么崗位上，一定能有所作為。
    復轉軍人是我們村干部好群眾的一個組成部分。我村的黨員干部都要把關心、培養(yǎng)和愛護復轉軍人作為自己的職責，從政治上、思想上、工作上、學習上和生活上等各方面給予關心和幫助，把復轉軍人培養(yǎng)好，使用好，努力為他們創(chuàng)造條件，提供舞臺，促進他們?yōu)槲掖宓母母锱c發(fā)展做出更大的貢獻。
    在文聯主席座談會上的講話篇十八
    位領導、同志們、朋友們：
    值此新春佳節(jié)來臨之際，在這歡聚一堂、共迎新春的美好時刻，我首先代表中共__區(qū)委、__區(qū)人民政府向在座的各位領導和同志們拜個早年，祝愿大家合家幸福、身體健康、工作順利，萬事如意，并借此機會，對大家過去一年來對政府工作的大力支持表示衷心的感謝!
    在這辭舊迎新之際，回首過去的一年，我們走過了一段不平凡的歷程。一年來，面對突如其來的非典疫情、50年難遇的高溫酷熱、1_年不遇的暴雨內澇等一系列重大挑戰(zhàn)，全區(qū)人民萬眾一心、迎難而上，在奮斗中跋涉，在壓力下奮起，創(chuàng)造了新的業(yè)績，書寫了新的輝煌。
    一年來，區(qū)域經濟快速發(fā)展。完成國內生產總值6億元，同比增長21%;完成全社會固定資產投資3.6億元，同比增長188%;實際利用外資2211萬美元，同比增長120%;實際利用內資2.6億元，同比增長132%;實現地方財政收入1.6億元，同比增長20.3%，全面完成了年初確定的各項奮斗目標。
    一年來，城市面貌日益改觀。立足于改造城市與發(fā)展經濟相結合，優(yōu)化環(huán)境與為民造福相結合，社區(qū)建設、小街巷改造、美化亮化綠化、低洼地危舊房改造等一系列工程順利實施，__的社區(qū)更美了、街巷更寬了、建筑更靚了、環(huán)境更好了，真正呈現出“一派生機、一片活力、一方熱土”的喜人景象。
    一年來，兩個文明協調發(fā)展。面對“非典”挑戰(zhàn)，我們勇于奉獻、頑強拼搏，奪取了抗非斗爭的階段性重大勝利;堅持群眾利益無小事，為民辦實事卓有成效;堅持“打防結合，以防為主”，社會穩(wěn)定局面不斷鞏固;堅持“爭第一、創(chuàng)唯一”，各項社會事業(yè)協調并進，精神文明建設蓬勃發(fā)展。
    今天的__，經濟提速、城市變樣、文明提升，正勾勒出實現“富民強區(qū)”的美好前景。
    今天的__，人心思進、人心思上、人氣興旺，正向著全面建設小康社會的目標奮進。
    前進的道路伴隨艱辛，未來的事業(yè)充滿希望。展望新的一年，我們重任在肩，責無旁貸。面對新的發(fā)展形勢和要求，我們將全面貫徹黨的_大、_屆三中全會和中央經濟工作會議精神，以落實區(qū)委九屆三次全會精神為動力，認真實踐“__”重要思想，突出抓好“123520”工程?！?”就是緊緊圍繞“富民強區(qū)”的這一宏偉目標;“2”就是重點抓好整體購置高專，建設新的__區(qū)行政中心和萬壽宮歷史街區(qū)保護打造兩件大事;“3”就是堅持“加快經濟發(fā)展、推進城市現代化、確保社會穩(wěn)定”三項重點工作格局;“5”就是全力打造“實力__、活力__、魅力__、文明__、效率__”，“20”就是繼續(xù)集中精力，抓好城市建設十大工程、為民辦好十件實事，扎實推進經濟發(fā)展再提速，改革開放再深入，城區(qū)面貌再改觀，社會事業(yè)再進步，精神文明再發(fā)展，政府形象再提升，為開創(chuàng)__經濟社會發(fā)展新局面而不懈奮斗。
    為此，我們將堅定不移地堅持“三產興區(qū)”，繁榮商貿、促進商務，努力把__打造成全省最大的現代城區(qū)商貿中心。
    堅定不移地貫徹大開放主戰(zhàn)略，以開放促開發(fā)、以開放促發(fā)展，不斷提升、壯大__區(qū)域經濟的綜合實力。
    堅定不移地正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，更好地把改革的力度、發(fā)展的速度和社會的可承受程度統一起來。
    堅定不移地按照統籌協調發(fā)展的要求，努力推動物質文明、政治文明、精神文明同步推進，協調發(fā)展。
    各位領導、同志們、朋友們，建設__，是我們共同的事業(yè);發(fā)展__，是我們共同的目標。我們殷切希望，在建設__、發(fā)展__的共同事業(yè)中，能夠得到社會各界一如既往的支持和關心，讓我們攜起手來，團結奮進、務實創(chuàng)新，努力建設好__欣欣向榮的今天，共同開創(chuàng)__更加輝煌燦爛的未來。
    在這辭舊迎新之際，我謹代表公司黨組，向公司廣大員工、家屬和離退休老同志致以節(jié)日的問候!向關心支持公司事業(yè)的社會各界人士表示衷心的感謝!祝大家新年快樂，闔家幸福，萬事如意!
    發(fā)展是公司第一要務。公司在組建初期，就確立了“_-_”的工作方針，提出了把公司建設成為要素組合合理、資源配置優(yōu)化、管理機制先進、經營狀況良好、綜合實力較強的復合控股型、規(guī)模效益型、集團化、市場化、國際化的現代企業(yè)集團的發(fā)展戰(zhàn)略構想，并明確了公司改革與發(fā)展的遠、近期目標。在此目標的指引下，公司上下本著“_-_”的理念，以“_-_”的公司價值觀感召員工，立足現有、搶抓機遇，以安全生產為基礎，對內“強化管理，提高效益”，對外積極開拓電源點建設，按照確保國有資產保值增值的效益目標和每年“_-_”的電源建設目標，奮勇拼搏，扎實工作，經濟效益不斷提高，發(fā)展規(guī)模不斷壯大。
    _年，是公司進一步夯實基礎，謀求發(fā)展的關鍵之年。我們將繼續(xù)深入學習貫徹“__”重要思想和黨的_屆四中全會精神，進一步解放思想，轉變觀念，深化電力體制改革，積極探索建立規(guī)范的現代企業(yè)制度，以改革的精神努力實現存量資產的科學管理和集約經營;以創(chuàng)新的機制大力推進增量資產的理性擴張和健康發(fā)展，在全系統開展“_-_”活動，從強化基礎管理入手，扎扎實實提高公司的整體經濟效益，大力實施科技興企戰(zhàn)略、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、改革創(chuàng)新戰(zhàn)略、人才強企戰(zhàn)略、管理競爭戰(zhàn)略，大幅度提升公司的核心競爭力，為實現做大、做強公司的目標，進入全國大型企業(yè)先進行列而努力奮斗。
    電力事業(yè)的發(fā)展正面臨著難得的歷史機遇，也面臨著前所未有的嚴峻挑戰(zhàn)。要創(chuàng)造公司光輝燦爛的美好未來，需要我們抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，自強不息，奮斗不止。我堅信，只要公司全體員工團結一心，奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新，努力工作，公司的明天一定會更加美好。
    在文聯主席座談會上的講話篇十九
    同志們：
    縣委從加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為綏江的跨越式發(fā)展、歷史性巨變提供強有力的政治和紀律保證的戰(zhàn)略高度出發(fā)，積極推進紀檢監(jiān)察管理體制改革，從根本上理順了紀檢監(jiān)察派駐機構的管理關系，并選拔任用了紀檢組長。紀檢組作為時代的產物，我們都有一個共同探索完善工作思路、工作機制、工作辦法的過程。新任的紀檢組長大部分沒有紀檢監(jiān)察工作崗位的履歷，更缺乏紀檢組工作的實踐，如何定位、怎樣履職、怎樣履好職，這是非常急迫的問題。最近一段時間，我一方面在思考這個問題，另一方面又積極與大家探討這個問題，今天又以座談會的形式，把大家通知到會，針對如何做一名稱職的紀檢組長，圍繞我是什么人、履行什么職、承擔什么責以及敬業(yè)守責靠什么、怎么去作為，講四點意見。
    一、準確把握職能，增強責任意識。
    紀檢組作為紀檢監(jiān)察機關的派駐機構，顯然代表紀檢監(jiān)察機關到駐在部門履行紀檢監(jiān)察職能，是在縣紀委監(jiān)察局的領導下開展工作，其工作向縣紀委監(jiān)察局負責。作為紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的一員，必須全面了解掌握紀檢監(jiān)察機關的職能任務，根據黨章和《行政監(jiān)察法》的規(guī)定，紀檢監(jiān)察機關履行兩大職能、擔負四項主要任務、落實五項經常性工作。兩大職能：紀律檢查和行政監(jiān)察職能。四項主要任務：維護黨章和其他黨內法規(guī)的嚴肅性;協助黨委抓好黨風廉政建設;檢查黨的路線、方針、政策的貫徹落實情況;維護各級行政職能的有效發(fā)揮。五項經常性工作：教育、監(jiān)督、檢查、受理、保障。
    紀檢監(jiān)察崗位特殊，職能重要，肩負著加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重大政治責任和重大歷史責任。重大政治責任就是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，關系到黨章和其他黨內法規(guī)的維護，紀檢監(jiān)察工作的開展就是維護黨的純潔性，保障黨的機體健康;加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，關系到黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，紀檢監(jiān)察工作的開展就是為確保黨的團結和統一、確保政令暢通提供政治和紀律保證;加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，關系到黨風的好壞，黨風的好壞又關系到政風和社會風氣的好壞，紀檢監(jiān)察工作的開展就是以好的黨風，促進政風、帶動社會風氣的好轉，更加密切黨同人民群眾的血肉聯系，鞏固執(zhí)政黨的執(zhí)政地位和執(zhí)政基礎。
    重大歷史責任就是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，關系到建設中國特色社會主義事業(yè)的推進，關系到中華民族的興衰和廣大人民群眾的根本利益，關系到執(zhí)政黨的地位與生死存亡。
    紀檢監(jiān)察機構的職能及其肩負的重大政治責任和重大歷史責任充分說明，紀檢監(jiān)察工作任務光榮，責任重大，事業(yè)神圣。因此，紀檢組在履行職能、肩負責任的實踐中，既要根據職能定位，耕好自己的“責任田”，又要避免單一的、純粹的職能觀念，背離圍繞中心、服務大局的原則，造成工作難以到位;既要積極思考并介入派駐部門的工作，又要避免思考和介入失度，造成越位;既要積極參與部門的工作，又要避免代行政務，造成錯位;既要盡力支持駐在部門全面推進工作，又要避免走向“聽用”的誤區(qū)，造成缺位。
    二、自覺強化學習，鋪墊履職基礎。
    紀檢組是順應加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭客觀需要的產物，是紀檢監(jiān)察體制改革的成果。紀檢組長要適應形勢需要，特別是換崗變位的同志，要迅速進入角色，掌握執(zhí)業(yè)本領至關重要。首先要強化政治理論的學習。政治堅定是紀檢監(jiān)察干部履職的前提，理論修養(yǎng)又是政治堅定的前提。作為黨的忠誠衛(wèi)士，人民群眾的貼心人，必須系統地強化政治理論的學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定理想信念，樹立正確的政績觀，踐行科學的發(fā)展觀，辨析社會主義榮辱觀，從而把握正確的政治方向、政治立場、政治觀點，提高政治敏銳性和政治鑒別力。其次要加強業(yè)務知識的學習。業(yè)務精通是紀檢監(jiān)察干部履職的基礎。一方面要強化職能業(yè)務知識的學習，盡快熟悉履行職能的基本常識，準確把握紀檢監(jiān)察工作的“尺子”;另一方面要強化駐在部門業(yè)務知識的學習，盡快熟悉部門行政的基本依據、基本職能以及基本程序，把紀檢監(jiān)察的“尺子”融入其中，找準履行職能的切入點、著力點、結合點。
    三、從嚴自我約束，塑造敬業(yè)形象。
    教育者先受教育，監(jiān)督者先受監(jiān)督，執(zhí)紀執(zhí)法者必先遵紀守法。紀檢組崗位特殊、職能重要，紀檢監(jiān)察干部要公正清廉、紀律嚴明、作風過硬，這就要求正人先正己，從嚴約束自己的言行，既要慎言、慎行，又要善言、善行，更要落實“四個管住”：管住自己的心、不該想的不想，管住自己的手、不該拿的不拿，管住自己的腿、不該去的不去，管住自己的嘴、不該說的不說。要嚴格遵守廉潔自律的相關規(guī)定，切實做到率先垂范、帶頭執(zhí)行;要通過自身的實踐表現，塑造好人格、人品形象。只有這樣才有資格敢于執(zhí)紀執(zhí)法，才有能力善于執(zhí)紀執(zhí)法，從而加大履行職能的力度，提升特定崗位職能的地位和作用。
    四、理清工作思路，找準著力方向。
    紀檢組長既要全面了解掌握職責職能，又要結合實際、統籌兼顧，落實好各方面的工作;既要全面貫徹《實施綱要》，又要落實好黨風廉政建設責任制;既要抓好常規(guī)性工作，又要重點研究并落實好監(jiān)督措施。實施監(jiān)督是紀檢組的一項長期的、非常重要的職責。監(jiān)督的重點是領導班子、部門權力和權力的行使、行政及行政行為的實施。要加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，就是要探索有效監(jiān)督的新機制、新方式、新辦法，從權力和權力行使的制衡性、規(guī)范化、制度化上去探索建立新的監(jiān)督機制，防止權力部門化、個人化;從行政行為的公開性、程序性上去探索建立新的監(jiān)督方式，防止在權力和權力行使過程中服務方向不正，服務對象扭曲;從改進機關作風、提高行政效能上去探索建立新的監(jiān)督方法，防止“吃、拿、卡、要”和行政效能低下?？傊?，要緊緊圍繞“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，從有利于黨紀政紀法規(guī)的執(zhí)行、有利于政令暢通、有利于改進機關作風、有利于創(chuàng)新體制機制、有利于提高行政效能、有利于保護干部的實踐出發(fā)落實好監(jiān)督措施。
    同志們，紀檢組工作任重而道遠，光榮而神圣，讓我們以實事求是的態(tài)度、與時俱進的精神、扎實過硬的作風，切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作，抓好各項任務的落實，為實現綏江的跨越式發(fā)展提供強有力的政治和紀律保證。
    在文聯主席座談會上的講話篇二十
    同志們：
    今天，為慶祝中國人民解放軍建軍七十八周年，重溫火熱的軍營生活，展望國稅事業(yè)的美好前景，我們歡聚一堂。在此，我謹代表北市區(qū)國稅局黨組及全體國稅干部，向你們——曾身披戎裝、戍邊衛(wèi)國的復轉軍人和工作在我局的現役軍人家屬，致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!
    78年前的今天，南昌起義一聲炮響，中國革命從此揭開了嶄新的篇章。在戰(zhàn)火紛飛的革命戰(zhàn)爭年代，中國人民解放軍以大無畏的英雄氣概、超乎尋常的革命毅力和靈活機動的戰(zhàn)略戰(zhàn)術，克服了無數艱難困苦，歷經無數次浴血奮戰(zhàn)，最終戰(zhàn)勝了強大殘暴的敵人，奪取了全國政權，贏得了最后的勝利。新中國成立后，人民解放軍又和全國人民一道，自力更生，艱苦奮斗，為祖國為人民立下了不朽的功勛。歷史雄辯地證明，無論是烽火連天的戰(zhàn)爭年代，還是和平建設和改革開放時期，中國人民解放軍都不愧為人民民主專政的堅強柱石，是捍衛(wèi)國家主權和領土完整的鋼鐵長城，是社會主義建設的重要力量，是全心全意為人民服務的人民子弟兵。我相信，在座的各位都不會忘記那座鋼鐵長城上的一磚一瓦，不會忘記那座革命熔爐中燃燒的激情歲月。
    憶往昔，你們義無返顧奔向綠色的軍營，舍小家，顧大家，用青春和熱血，為祖國的軍隊建設和國防事業(yè)作出了積極的貢獻;看今朝，你們脫去戎裝投身稅海，轉業(yè)不轉志，退伍不褪色，顧全大局，服從安排，立足崗位作奉獻，為國稅系統兩個文明建設發(fā)揮了重要作用。
    近年來，我們北市區(qū)國稅局先后接納了近六十名復轉軍人。這些人經過鍛煉和考驗，絕大部分肩負起重要的工作任務，成為國稅局的業(yè)務骨干。你們有的在機關科室恪盡職守，有的在征收一線埋頭苦干，有的在稽查崗位任勞任怨，還有的在窗口單位默默奉獻……無論是在規(guī)范化管理的過程中，還是在行風建設的關鍵時刻;無論是在征管系統上線的戰(zhàn)斗中，還是在規(guī)范機構設置的日子里，我們都能看到你們揮灑的汗水，都能聽到你們澎湃的激情!在多年的稅收工作中，你們始終發(fā)揚了人民軍隊吃苦耐勞、敢打硬仗、作風嚴謹和聽從指揮、服從命令的光榮傳統，為我們國稅事業(yè)的發(fā)展壯大畫上了濃墨重彩的一筆。你們無愧于解放軍大學校里培養(yǎng)出來的優(yōu)秀戰(zhàn)士，無愧于新時代最可愛的人。
    我們可以自豪地說：國稅事業(yè)因為有了你們更加興旺發(fā)達;國稅隊伍因為有了你們更加朝氣蓬勃;國稅精神因為有了你們更加虎虎生威，國稅之旅因為有了你們更加勇往直前!
    希望你們再接再勵，努力學習，發(fā)揚優(yōu)良傳統，爭取更大光榮。
    最后，預祝大家節(jié)日愉快，生活美滿，萬事如意!
    在文聯主席座談會上的講話篇二十一
    同志們、企業(yè)家朋友們：
    企業(yè)上市是發(fā)展和利用資本市場的一項重要工作，對這項工作，市委、市政府給予了高度重視，今天我們召開的這次會議，就是為了推動我市更多的企業(yè)走向境內外資本市場，充分利用國際、國內資本市場的資源和功能，推動我市資本市場規(guī)范健康發(fā)展，促進我市經濟持續(xù)快速發(fā)展。剛才，企業(yè)家們談了做好上市工作的打算，臺州市經委徐主任給我們作了很好的指導，工業(yè)經濟局陳局長也介紹了我市上市基本情況和下階段工作打算，下面，我簡要講幾點意見：
    一、提高認識，搶抓機遇上市。
    這幾年來，市委市政府把企業(yè)上市作為經濟工作的一項重要內容來抓，加強領導，優(yōu)化服務，整個上市工作勢頭良好，前景樂觀，但我們也面臨著很大的壓力。面對新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我們必須與時俱進地提高認識。
    首先，企業(yè)上市是應對國際競爭新形勢的出路所在。從加入wto后的形勢看，我市企業(yè)直接面對國外大企業(yè)，特別是跨國公司以資本實力、品牌優(yōu)勢和技術優(yōu)勢為主要手段的競爭壓力。在這樣的競爭態(tài)勢下，能否取勝取決于三條：一是制度的創(chuàng)新;二是技術和專利的壟斷;三是資本集聚能力的強弱。只有企業(yè)上市，才能同時具備三個條件，在國際競爭中贏得優(yōu)勢，取得勝利。因此，我們未來的資本流動必須通過證券市場，不僅要進入中國的a股市場，而且要進入全球化的證券市場，這樣才能實現最大限度的融資。其次，企業(yè)上市是我市加快發(fā)展的潛力所在。這些年來，我市企業(yè)得到了長足發(fā)展，但就發(fā)展的途徑來講，主要靠銀行融資和自我積累。這樣的籌資方式，要把企業(yè)搞大搞強，項目結構搞優(yōu)是有一定難度的。如果企業(yè)形成幾千萬元到10億元以內的規(guī)模，通過銀行、企業(yè)自身積累可以解決，但如果要達到幾十億甚至上百億的規(guī)模，單靠傳統的籌資方式是很難解決的。只有企業(yè)上市，才能實現大額度融資，實施大投入，促進大發(fā)展。第三，企業(yè)上市是實現體制機制創(chuàng)新的途徑所在。近年來我們全面徹底抓了企業(yè)的產權制度改革，理清了企業(yè)的產權關系，促進了企業(yè)的機制創(chuàng)新。但是，總體上說，企業(yè)的經營管理機制還有不少問題，如家族制、一言堂、激勵機制不完善，等等。而股份制企業(yè)、上市公司要求很高、很規(guī)范，迫使企業(yè)必須按照市場經濟的客觀要求運作。因此，抓企業(yè)上市，就是抓管理、抓規(guī)范，就是抓機制創(chuàng)新。企業(yè)上市還有助于提高企業(yè)家的素質，經歷企業(yè)上市的實踐，將使企業(yè)家管理企業(yè)、駕馭市場經濟的能力有一個很大的提高。
    當前，我市企業(yè)上市面臨三個難得的機遇：一是企業(yè)具有強烈的內在動力。通過前幾年改制，企業(yè)發(fā)展欲望有明顯增強，許多企業(yè)甘主動要求實施股份制改造，走規(guī)范化發(fā)展之路。二是企業(yè)效益較好。這是企業(yè)上市的基礎。今年以來，我市規(guī)模企業(yè)資產質量不斷提高，上半年,規(guī)模以上企業(yè)實現產品銷售收入197.4億元，增長26.3%，利稅總額19.5億元，增長25.3%，其中利潤12億元，增長33.9%。三是從資本市場形勢分析，機不可失。近段時間，我國資本市場發(fā)生了根本性的變化，并將在今后一段時期保持健康快速發(fā)展的良好勢頭。20xx年4月證監(jiān)會啟動資本市場股權分臵改革;20xx年新《公司法》、《證券法》施行，20xx年5月新《上市公司證券發(fā)行管理辦法》出臺、ipo等一系列制度的修訂和完善，都為企業(yè)上市工作提供了難得的機遇。因此，我們必須樹立機不可失、時不再來的意識，牢牢抓住機遇，乘勢而上推進企業(yè)上市。
    二、明確目標，拓寬思路上市。
    (一)圍繞一個目標。
    到20xx年，組建股份有限公司20家，公開發(fā)行股票上市超過5家，融資總額爭取15億元的目標。
    (二)把握三個原則。
    一是立足于調動企業(yè)的積極性。企業(yè)是上市的主體、證券市場的主體，上市工作必須致力于形成“政府引導、企業(yè)自主、各方支持”的氛圍和格局。二是要立足于做大做強。這是企業(yè)上市的根本出發(fā)點和落腳點。一方面，要搶抓機遇，看準項目，實施高強度、可持續(xù)的技改投入，促使企業(yè)上規(guī)模、上檔次，增強持久競爭力;另一方面，要從本企業(yè)實際出發(fā)，收購兼并或控股那些符合產業(yè)發(fā)展方向的高新技術企業(yè)和具有良好發(fā)展前景的相關企業(yè)，實行低成本擴張，搞大搞強企業(yè)規(guī)模，實現跨越式、超常規(guī)發(fā)展。三是要立足于壯大主業(yè)。主業(yè)是企業(yè)的根本、企業(yè)的生命，一旦主業(yè)跨掉，企業(yè)就很難生存和發(fā)展。要加快企業(yè)發(fā)展步伐，首先必須壯大主業(yè)，加快主業(yè)發(fā)展。企業(yè)要有中長期發(fā)展規(guī)劃，特別是主業(yè)，要有全面的、系統的、清晰的規(guī)劃。
    (三)做到三個結合。
    1、上市與買殼相結合，實現多渠道上市。在今后幾年的上市工作中，我們既要立足國內和香港證券市場，又要探索到新加坡、美國等證券證市場上市的新路子;既要以ipo方式為主展開上市工作，又要積極探索買殼上市、引進戰(zhàn)略投資者等其它方式。面對國內上市不易，香港股市已吸引了國內大量民營企業(yè)紛紛前往，今后上市的難度將逐步增大的情況，探索新市場、新路子、新方式，另辟捷徑，是我們今后開展上市工作的重要內容。
    2、上市與改制相結合，積聚上市后備力量。要按照境內外證券市場的不同要求，積極改制組建股份公司，近年來，全市已組建股份公司11家，基本形成了后續(xù)上市梯隊。下階段，要“按照改制一批、儲備一批”的工作思路，對有基礎的未改制企業(yè)要排出計劃，實行改制，進一步增強我們上市工作的基礎。
    3、依靠自身與借助外力相結合，增強工作的針對性。上市工作是一項系統工程，涉及法律、財務等諸多領域，既費精力，又耗財力，一旦不能成功，對企業(yè)損失較大。
    對此，擬上市企業(yè)一定要有清醒的認識。對內而言，必須依靠企業(yè)自身力量，以經濟實力、盈利能力、運作水平以及人才優(yōu)勢，建立起一套專門的工作班子，全力以赴，扎實開展工作。對外而言，要精心選擇中介機構，特別是要選擇那些有市場知名度、有豐富經驗的中介機構，謀定而后動，以提高上市的成功率，做到動一家、上一家、成一家。
    三、加強領導，形成合力上市。
    今天參加會議的主要有上市企業(yè)、擬上市企業(yè)和有條件上市企業(yè)負責人，另外還有重點鎮(zhèn)(街道)、市級有關部門的負責人。這次會議的主要目的有兩個：一是了解掌握國家最近出臺的一系列促進資本市場發(fā)展的“新政策”和我市企業(yè)上市工作進展情況;二是進一步統一思想，研究如何把握國家“新政策”，加快推進我市企業(yè)上市工作。從我市上市基礎來看，我們還有很多工作要做。目前具備上市條件的僅鑫磊、利歐兩家，其它企業(yè)還只是處在準備階段，因此我們上市工作的基礎不容樂觀。要加快推進各項基礎工作，從現在開始抓好這項工作，特別要高度重視培育擬上市企業(yè)，要選擇有一定資產規(guī)模、主業(yè)突出、行業(yè)領先、科技含量較高、具有持續(xù)增長盈利能力的企業(yè)作為上市后備力量。市上市辦前段時間確定了幾家擬上市企業(yè)，一定要一家一家地抓好，有關鎮(zhèn)(街道)要把推進企業(yè)上市作為提升整個區(qū)域經濟發(fā)展水平的重要舉措，有關部門要積極支持。對上市工作特別是資產重組工作，市政府專門出臺了政策措施，給予最大程度的支持。要針對不同層次的企業(yè)，有針對性地開展工作。錢江摩托，要充分利用好資本市場，努力做大做強;鑫磊、利歐等具備上市基本要求的企業(yè)，一定要緊緊抓住當前有利時機，加快各項準備工作，爭取盡快上市;對于尚不具備條件的上市意向企業(yè)，要加快推進改制等規(guī)范性工作。這樣通過三個層次的努力，實現循序漸進的良性發(fā)展。今后，我市企業(yè)的發(fā)展不能光靠生產規(guī)模的擴大，更要以資本市場運作為抓手，大力發(fā)展具有更好前景的高新技術項目、服務業(yè)項目，從而推進經濟結構調整和增長方式轉變。
    總之，對于上市工作，作為企業(yè)來說要盡快明確發(fā)展戰(zhàn)略。作為政府來說，要把上市工作作為提升區(qū)域經濟競爭力、推進經濟結構調整和增長方式轉變的重要抓手。只要統一思想，認準目標，扎扎實實抓好各項工作，我相信我市的上市工作一定能夠成為經濟社會發(fā)展中一個突出亮點。
    在文聯主席座談會上的講話篇二十二
    今天下午，縣委召開縣青年干部成長座談會，目的是讓大家在一起互相學習、互相交流、共同提高。剛才,縣委黨校匯報了縣第五期青干班辦學情況，四位青干班學員代表和兩位選調生代表作了發(fā)言，大家準備很充分，發(fā)言質量很高。縣委對本期青干班高度重視，縣委黨校辦學認真負責，全體學員的學習熱情非常高，青干班學習取得了初步的成效，達到了預期的目的。通過一個半月的集中學習，大家有了一些初步的思考，特別是能夠理論聯系實際，結合工作談了一些很好的想法。選調生制度是我國深化干部人事制度改革和高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的一個創(chuàng)新舉措。選調生經過層層選拔、公開競爭，到工作，為基層注入了新鮮的血液，成為跨越發(fā)展的重要人才儲備和干部隊伍建設的重要組成部分。聽了選調生代表的發(fā)言，了解到一年來大家的工作是投入的，從校門到機關、從學生到干部的角色轉變也是比較順利的。縣委希望通過不斷的學習培訓、基層鍛煉，促進全縣廣大青年干部健康成長，使我們的事業(yè)后繼有人，為更好更快發(fā)展提供一個良好的政治保證和干部隊伍保障。
    從干部成長規(guī)律看，都有成長期和成熟期，同時也有退休制度。我們正是靠著一批批、一代代干部推動各項事業(yè)進步和發(fā)展。今年6月14日，與團中央新一屆領導班子成員和團_大部分代表進行座談時發(fā)表了重要講話。講話中的一個基本觀點就是，“青年是祖國的希望，贏得青年就是贏得未來”。從各級黨組織來講，加強青年工作，加強對年輕干部的培養(yǎng)，是整個黨的建設的重要組成部分，是我們工作的一個重要著力點。回想20世紀初，新文化運動的倡導者之一，中國共產黨的創(chuàng)始人和早期的主要領導人之一陳獨秀，在《新青年》的發(fā)刊詞《敬告青年》中指出“人權說”、“生物進化論”、“社會主義”這“三事”是近代文明的特征，要實現這社會改革的“三事”，關鍵在于新一代青年的自身覺悟和觀念更新。他首先在中國高舉起科學與民主兩面大旗，勉勵青年崇尚自由、進步、科學，指出新文化運動的主體是青年知識分子。從黨的歷史來看，我們黨的歷屆領袖和領導核心都高度重視青年的成長。因此，廣大青年干部要切實增強責任感和使命感，抓住人生的黃金成長期，發(fā)奮學習，努力工作，把自己培養(yǎng)成一名合格的青年人才和優(yōu)秀的領導干部。
    從領導干部的成長經歷看，現代年輕的領導干部大都是從學校到機關，從機關到基層，從基層一步步走上領導崗位，這個過程是理論聯系實際的過程，也是理論指導實踐的過程。實踐的觀點是馬克思主義哲學首要的和基本的觀點，學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐，是我們黨的一貫要求。我們很多領導同志都有這樣的寶貴經歷，一方面受過良好的學校教育，另一方面經過艱苦的實踐鍛煉。這兩個方面是干部成長成熟不可或缺的兩個方面，缺一不可。就的青年干部來講，在基礎教育、高等教育、專業(yè)教育方面是比較缺乏的，這是農村干部普遍性的問題，在表現較為突出。我縣中青年干部的主體，基礎和起步教育是中專、高中水平，大專水平較少。這批干部接受過一些基本的國民教育，但是缺乏高等教育的經歷，在專業(yè)素養(yǎng)、知識結構上，在分析問題、解決問題的能力上是有欠缺的，但是這批干部也有其不可多得的優(yōu)點和長處，就是長期工作在農村一線，比較熟悉縣情，解決具體問題的能力比較強。我們的選調生恰恰是學校教育比較多，學歷層次比較高，但是缺乏實踐鍛煉，解決具體問題的能力比較低。一名優(yōu)秀的領導干部、合格的青年人才，學校教育和實踐鍛煉二者不可偏廢?？h委希望，全縣廣大青年干部向實踐學，向書本學，向先發(fā)地區(qū)學，向老同志學，通過不斷學習和實踐，加快成長步伐。借此機會，我就青年干部成長談幾個方面的想法和要求。
    一要始終堅持學習黨的理論，做一名堅定的馬克思主義者。我們黨是執(zhí)政黨，黨的力量來自于馬克思主義的科學。我們只有理論上清醒，政治上才能堅定，行動上才能自覺。青年干部要使自己在政治上早日成熟，首先要認真系統地學習馬克思主義理論。大家在學校里學過馬克思主義理論，但在不同的年齡階段，擁有不同的人生閱歷，再結合實踐學習，感覺和收獲是不一樣的。在學校里學習馬克思主義理論，更多的是從概念到概念的學習，更多的是為了考試。馬克思主義的唯物辯證法、國家學說和科學社會主義理論是我們黨執(zhí)政的基本理論，是國家機構設置和整體運作的基本理論。對于這些基本理論，大家要全面系統地掌握，不是簡單地背誦，關鍵是理解和運用。其次要認真系統地學習科學發(fā)展觀。如果青年干部對馬克思主義中國化的最新理論成果掌握不深、理解不透的話，就很難在紛繁復雜的現實生活中把握住前進的方向，把握住人類社會發(fā)展的規(guī)律、我們黨的執(zhí)政規(guī)律和社會主義建設的規(guī)律。結合我們黨的歷史來學習黨的理論，堅持把馬克思主義理論中國化，這是一個刻苦學習的過程。比如全面協調可持續(xù)、以人為本等科學發(fā)展觀的理論要求，在馬克思主義唯物辯證法里都有。兩點論、重點論、主要矛盾和矛盾的主要方面等哲學理論在解決具體問題的時候，都是一個重要的方法。青年干部一定要勤奮學習、刻苦學習，學習黨的基本理論，做一名堅定的馬克思主義者，如果失去這一條，就不配做共產黨的領導干部。
    二要加強修養(yǎng)，堅定信念，做一名合格的中國特色社會主義建設者。黨的_大精神，就是一面旗幟、一條道路、一個體系的問題，就是高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持中國特色社會主義道路，堅持中國特色社會主義理論體系。高舉旗幟，走中國特色社會主義道路，就是以馬克思主義理論為指導，結合中國實際，走我們自己的道路，實現中華民族的振興和富強。中國特色社會主義就是社會主義加市場經濟，社會主義解決公平和公正問題，市場經濟解決效率和資源配置的問題。在改革發(fā)展中，我們一方面要發(fā)揮市場在配置資源中的基礎性作用，另一方面要構建社會主義和諧社會，解決公平和公正的問題，從而讓人民共享改革發(fā)展的成果。不要認為這些都是大話和空話，這是我們的執(zhí)政理念，執(zhí)政理念再轉化為具體的政策舉措，從而形成整個執(zhí)政理論體系。我們青年干部一定要堅定中國特色社會主義信念，熟悉和掌握基本的執(zhí)政理論體系，為青年干部健康成長打下堅實的思想基礎。
    三要敢于負責，勇挑重擔，做一名稱職的實干家。青年干部有優(yōu)點，就是接受過良好的教育，思維活躍，思路開闊;但也有缺點，就是容易浮躁，容易空談。“一打綱領不如一個實際行動”。青年干部要成長起來，還是那句古話，“書中得來終覺淺，絕知此事要躬行”，一定要到實際工作中去，在工作實踐中增長才干。有些大學生對實際和實踐不能正確區(qū)分，實踐是一個過程，實際是一種狀態(tài)，只有在實踐中解決實際問題，才能提高實戰(zhàn)的能力。比如說建房子，一座房子就是一所綜合性大學，能把這座房子設計好、規(guī)劃好、建設好，需要的知識涉及到很多學科，建設這座房子可以綜合運用各種知識，從不同的角度進行設計，但是能不能符合客戶的要求，這就反映一個人的能力和水平，這就是實踐能力。青年干部一定要有吃苦奉獻的精神，要敢于負責、勇挑重擔，做一件事就要把事情做好，就要承擔起這個責任。大家在實際工作中要完成很多組織安排的工作，需要獨擋一面的時候，不要怕這怕那、畏首畏尾，敢于負責就能出成果，怕擔責任只能一事無成。
    四要始終堅持以人為本、執(zhí)政為民，做一名人民信賴的好公仆。我們是公務員，是人民的公仆。為人民服務、為群眾服務的理念一定入心入腦，寓服務于管理之中。我們雖然崗位不同，但同樣都是做管理和服務的工作，一定要對群眾有感情，對同志有感情，對事業(yè)有激情。有的同志級別提了，待遇漲了，管幾個人了，好像就不大愿意做具體事情了。有的同志會自覺不自覺的擺出官架子，高高在上，頤指氣使，脫離群眾。在我們縣沒有官民之分，做官就是為了做事，我們做所有的事都是為了人民群眾。“以人為本、執(zhí)政為民”，不是一句空洞的口號，要切實體現在我們執(zhí)政和行政的所有環(huán)節(jié)和過程中。比方說，財政增收了，錢往哪花，首先就要解決民生問題;在解決突發(fā)事件的時候首先要解決人的生存權的問題。溫在汶川地震救災過程中曾說過“活著就好”，這就是以人為本。在安排布置工作的時候，要挑戰(zhàn)工作極限，但也不能讓同志們作無謂的犧牲，這也是以人為本。青年干部有的在領導崗位，有的在服務崗位，在實際工作能不能關心人、愛護人，讓同志們感到家庭式的溫暖，這也是以人為本。“以人為本、執(zhí)政為民”要求我們必須做一名人民信賴的好公仆。做到了這一點，我們就有無窮的力量，就沒有克服不了的困難。群眾里面有先進的，有落后的，也有隨大流的，但先進的群眾畢竟是少數，一般的群眾是大多數，對群眾要有這樣一個基本的評價和判斷。在基層一線工作的同志，長期與群眾打交道，千萬不能因為少數落后的群眾在某些方面不合理的訴求，甚至一些過激的言行，就遷罪群眾、怪罪群眾。這是我們共產黨人的胸懷問題。群眾路線是黨的根本路線，這是由我們黨的全心全意為人民服務的宗旨決定的。我們要牢記，“只有落后的領導、落后的干部，沒有落后的群眾”。什么時候都要把群眾的利益放在第一位，群眾不理解，要做宣傳教育;群眾不支持，要分析原因，找準癥結，解決問題。做好群眾工作的前提是相信群眾、依靠群眾，堅持從群眾中來，到群眾中去的群眾路線。
    第二，青年干部一定要切實強化黨員意識、大局意識、責任意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。
    一要強化黨員意識。在今年的全縣七一表彰會上，我就黨員意識作了重點強調。每一個黨員都是黨組織的重要組成部分，黨的事業(yè)就是千千萬萬黨員的事業(yè)，事業(yè)的興衰與每一個黨員息息相關，為黨的事業(yè)貢獻力量是每一個黨員的責任。大家要切實強化黨員的意識，履行黨員責任，為黨奮斗、為國分憂、為民解愁。
    二要強化大局意識。“不謀全局者，不足以謀一域”。我們每個青年干部不管在哪一個崗位上做什么具體工作，都要始終把從事的工作放到現代化建設的大局來考慮，放到全縣跨越發(fā)展、和諧發(fā)展、科學發(fā)展的大局來考慮，放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位整體工作的大局來考慮，這就是大局意識。如果沒有大局意識，考慮的是本地區(qū)本部門的利益，甚至是個人的利益，不善于綜合協調，不能夠齊心協力、形成合力，我們是做不成事的。因為現有的體制就是科學分工、相互制約的體制，需要幾個人、幾個部門合力去完成很多工作。比如說保障的問題，首先要解決錢從哪來的問題，就是要通過加快發(fā)展增強財力;其次要解決錢怎么花的問題，把錢花好更難。我們在具體的工作中容易陷入具體的事務主義、部門主義，導致很多政策舉措缺乏協調性和可操作性。因此，大家在做具體的工作時，一定要從大局出發(fā)，綜合考慮各種因素。大局意識不僅僅是政治大局意識，還是推進工作的實際需要和基本要求，是領導能力、工作水平的一個重要體現。
    三要強化責任意識。行政工作的基本規(guī)律就是權、責、利相統一，目標明確、職責清楚，必須強化責任意識。要對未來發(fā)展負責任，對自己部門正常開展工作負責任，對自己的崗位負責任，對自己的家庭負責任。有了責任意識，在工作和生活中，就能夠做到嚴謹細致，就能夠做到依法合規(guī)，就能夠做到大膽工作。我是在實踐工作當中，進一步深化了對責任的認識。大家都說當領導權很大，我始終感覺責任大于天，沒有一點行使權力的快樂，每一項權力給予的快樂都是責任。
    四要強化競爭意識。青年干部一定要有強烈的競爭意識，就是要敢于競爭、敢于參與、敢于勝出、敢爭第一，千萬不能自甘落后、自甘平庸。在區(qū)域經濟發(fā)展中，我們縣要敢于爭第一，勇于得第一。我們提出的工作標桿就是“三縣爭第一、全市當先進，全省創(chuàng)一流，部分工作在全國要有知名度”。在實際工作中，我們要引入競爭機制，有了競爭就有了活力，有了競爭機制就能夠實現優(yōu)勝劣汰。在現代干部人事制度的改革上，實行公開選拔，競爭上崗。對個人來講，大家要在同齡人中脫穎而出、敢于勝利。這一條對的干部來講尤為重要，就是要勇當先鋒，敢爭第一。我們的干部標桿就是崗位當標兵、工作做表率、領導干部做模范。只有高目標定位才能激發(fā)動力，只有不服輸才能干出一流的事業(yè)，演繹出精彩的人生。封建社會、農業(yè)經濟、落后地區(qū)、平庸的人等等，缺乏的可能就是競爭的意識。我們總結先發(fā)地區(qū)的經驗，核心的一條就是干部有壓力才有動力。這種壓力來自競爭，來自優(yōu)勝劣汰的自然法則。
    五要強化創(chuàng)新意識。一個國家不創(chuàng)新就不可能實現富強，一個組織不具備創(chuàng)新的能力就不可能在競爭中領先，一個人缺乏創(chuàng)新的能力也不可能成為有用的人才?，F在我國在建設創(chuàng)新型國家。浙江省提出“雙創(chuàng)”活動，即創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強省。我們各級組織都要創(chuàng)新舉措，適應新形勢、謀求新發(fā)展。我們每個人都要開闊視野，提升境界，大膽創(chuàng)新。今年是改革開放30周年，改革開放就是最偉大的一次創(chuàng)舉或者說是一次創(chuàng)新，這是國家層面的創(chuàng)新。我對許多工作都提出了創(chuàng)新的要求，每年針對各項工作存在的突出問題，提出解決問題的新辦法新舉措是創(chuàng)新;借鑒吸收別人的好經驗好做法，結合實際來實施是創(chuàng)新;具體工作崗位上某一個細節(jié)的完善、某一個細節(jié)的再造也是創(chuàng)新。從事行政工作，一定要有創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的膽略，并切實體現在創(chuàng)新的舉措上，通過一個個舉措的創(chuàng)新來創(chuàng)造一些好的經驗，開創(chuàng)新的局面。創(chuàng)新意識是青年干部成長非常重要的一個方面，說到底，最具有創(chuàng)新意識的群體就是青年干部。大家要按照創(chuàng)新型國家、創(chuàng)新型組織、創(chuàng)新型人才的要求，大膽創(chuàng)新，大膽開拓，永不滿足，永不停滯。
    一要具備學習調研的能力。市委孫書記經常強調，問題不論有多么復雜，首先要搞清問題在哪里，發(fā)現問題本身就是一個重要的能力，發(fā)現問題也是解決問題的前提。提高發(fā)現問題的能力，最重要的是兩條，一是調查研究，二是學習。解決任何實際問題，離開調查研究都會茫然失措。特別是做行政工作的同志，在縣一級比較大的范圍內解決某一類的問題，離開調查研究將會寸步難行。比如正在開展的整治正三輪車非法營運問題，究竟有多少輛正三輪車，開三輪車的究竟有哪些群體，家庭究竟是什么情況，這在書上是沒有的，要靠調查研究。比如說水庫后期移民安置的問題，幾十年來，十幾座水庫涉及到幾代人，情況不清楚，制定政策就起不到好的效果。諸如此類的問題，拆遷的問題、征地的問題、保障的問題，包括公務員津補貼問題，我們都要通過調查研究把問題搞清楚，這是基本前提。與此同時，我們要學習法律、政策、外地成功的經驗和歷次解決問題的好做法，在調查研究的基礎上通過學習對事物的規(guī)律進行全面的把握，這就是學習調研能力，是領導干部必須具備的基本能力。蘇格拉底說過:人不可能踏入同一條河流。也就是說,任何事物都是動態(tài)的、不斷變化的，我們要適應不斷變化的事實，不斷變化的實踐，唯一的一條就是要通過學習和調查研究。要做好任何工作，都需要學習調研的能力。任何一項工作對我們來說，都是一個全新的課題，沒有一項工作是完全同樣的，是可以照搬照套的?！皼]有調查研究就沒有發(fā)言權”，仍然是我們今天開展各項工作特別是農村工作的基本方法之一。
    二要具備科學發(fā)展的能力?？茖W發(fā)展觀貫穿于我們黨革命、建設、改革三大歷史時期。革命時期就是1920_年我們黨成立到1949年建國，這20_年的歷史就是我們黨的革命史。建設時期就是從1949年到1978年，將近30年的歷史就是社會主義建設史。改革時期就是黨的十一屆三中全會以來的30年。革命的目的是為了締造一個新的中國，建設的目的是為了鞏固和發(fā)展社會主義制度，改革的目的是為了解放和發(fā)展生產力。小平同志一個著名的論斷：“發(fā)展才是硬道理”，這句話很樸實，但要言不華，非常復雜的問題用非常明了的一句話就說明了“發(fā)展決定一切”。在計劃經濟條件下，短缺是最突出、最典型的一個特征。在那種背景下生產什么都能賣掉，我國一個泱泱大國資源承載能力也是很強的，但經過30年發(fā)展，現在強調的是科學發(fā)展，第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續(xù),根本方法是統籌兼顧。要堅持生產發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，實現速度和質量效益相統一、經濟發(fā)展與人口資源環(huán)境相協調，使人民在良好生態(tài)環(huán)境中生產生活，實現經濟社會永續(xù)發(fā)展。要更加注重節(jié)約土地、節(jié)約能源，清潔生產、安全生產、環(huán)境保護，更加注重以人為本，關注民生，這些理念涉及一整套的政策框架，在政策框架下有很多具體的政策出臺。合作醫(yī)療問題、城鄉(xiāng)低收入的救助問題，我縣實施的25項民生工程，這些方面實際上都是科學發(fā)展的重要內容和具體舉措。從我們這一代人開始、從現在開始，再也不能走以犧牲資源和環(huán)境為代價的粗放型發(fā)展道路。對于經濟社會發(fā)展的動力--投資、出口和消費“三駕馬車”而言，要更加注重消費，讓我們發(fā)展的成果更多的惠及老百姓。我們要處理好國家和個人的分配比例關系問題，處理好外匯儲備的問題。大家都知道這次通貨膨脹實際上是輸入性的膨脹。我國的外匯儲備太多，實際上很多外匯儲備和國際游資通過經常項目下的貨物進出口、服務貿易等方式進入中國，都間接換成了人民幣。我們要增強科學發(fā)展的能力，但絕對不是說有科學發(fā)展的意識就具備科學發(fā)展的能力。歸根到底，要把中央的精神理解透，在實踐中落實好。
    三要具備合作共事的能力。在實踐中，有的干部一個人干一件事能干的很好，兩個人干一件事就出問題了。青年干部要健康成長，合作、團結、協調的意識和能力是一項重要內容?，F代社會誰也離不開誰，現代競爭結局不是哪個贏哪個輸的問題，而是多方共贏。在國際社會中國與國是這種關系，在社會上人與人也是這種關系，所以我們一定有“妥協”的意識，切忌相互共事總要拼個高低，搞個輸贏?，F代理念一個基本的方面就是要學會“妥協”。學會妥協，不是沒有原則，不是低頭裝孬，而是多方共贏。比方說在談招商引資項目的時候，為什么要講雙向約束，就是企業(yè)實行了多少稅收，就給多少優(yōu)惠政策，沒有貢獻不可能給優(yōu)惠政策。執(zhí)意要企業(yè)給稅收卻不給優(yōu)惠政策，企業(yè)也不會來。我們不僅要追求稅收的最大化，也要追求經濟社會效益的最大化，要考慮就業(yè)的問題、財政的問題，也要考慮企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展問題，讓企業(yè)有利可圖，讓群眾有利可圖，讓社會有利可得，這就是合作共贏，多方共贏。我們在處理人民內部矛盾的時候也是這樣，群眾是我們的衣食父母，群眾是我們政治上的依靠力量，很多涉法涉訴疑難問題，最終都是在堅持法律的前提下，采取調解協商的方法化解的。我們同事之間、班子之間也是這樣。大家對于一個問題有不同的看法，對某項工作有不同的見解是完全正常的，要看到這些建議和觀點的互補性，而不是強調差異性?？吹交パa性就是博采眾長，把所有合理的成分整合起來，就是一個完美的方案。而不是看到差異性，由此而導致矛盾。這里面很重要的一條就是求同存異。不能搞“一言堂”，也不能搞“老子天下第一”、目空一切、目中無人。這就是我們應該具備的起碼的共事能力，對于青年干部的成長是非常重要的。
    四要具備群眾工作的能力。群眾工作是我們黨的重要工作，群眾路線是我們黨的根本工作路線。我們經常講，從群眾中來，到群眾中去，要相信群眾、依靠群眾，要發(fā)動群眾、教育群眾，要把我們黨的主張變成群眾的自覺行動。群眾工作路線是我們開展工作的一個重要法寶，我們做任何事，離開群眾的支持和參與都是一事無成的。因為我們共產黨沒有自身的利益，我們最大的利益就是為群眾謀福利，我們所有工作的開展，對象、出發(fā)點、目的都是為了群眾，就是一切為了群眾，一切依靠群眾。提高群眾工作的能力，首先，要尊重群眾。你尊重別人，別人才能尊重你。其次，要密切接觸群眾。遇到困難，到群眾中去尋計問策;遇到需要群眾參與的工作，到群眾中去宣傳政策，激發(fā)群眾的干勁。大家在討論的時候講到新農村建設，新農村建設本質上是一次群眾的運動。實踐證明，哪個地方群眾發(fā)動的充分，哪個地方的工作進展就順利;哪個地方群眾心齊氣正，哪個地方就和諧穩(wěn)定。甕安事件，為什么由一個偶然的非正常死亡引發(fā)這么大的問題。溺水死亡是經常發(fā)生的，盡管死亡的方式是非正常的，就能引起這么大一個風波，造成這么嚴重的后果。這就是積怨太深、民怨沸騰，是一種極端的表現形式。如果甕安干群關系融洽，社會風氣正常，絕不會出現這種事件。再次，要設身處地為群眾考慮問題。要多一些換位思考，少一些主觀意識。我經常接待群眾上訪，有少數的確是纏訪，這是依法管教和打擊的問題，但大多數還是帶著訴求來的，反映的問題是合情合理的。我們要換位思考，群眾來找我們是對我們最大的信任，群眾如果不找我們就是我們最大的悲哀。所以，要建立一個以黨委政府為主導的維護群眾利益工作機制。群眾的利益要靠黨委政府來維護，而不是靠其他社會組織來維護。增強群眾工作能力最重要的就是幫助群眾解決問題。幫群眾解決一個問題，群眾一輩子都忘不掉，這就是群眾的樸素之處。在實際工作中，千萬不能遇事就推諉，遇到群眾就想躲，遇到難題就想讓，更不能干損害群眾利益的事情。
    五要具備解決問題的能力。要把任何一件事都作為一個項目來做，提高解決實際問題的能力。我們開展任何一項活動都要有一個細致的方案，就像今天開會一樣，也要有個會議方案，這次會議就是一個項目，由誰來做，哪些人參與，達到什么效果，怎樣組織會場，你別看這是個小事，對于大學生甚至有些領導干部來講，都是很難的一件事。任何一項工作都要做到精益求精，做到極致。我們能力的形成和水平的提升也是通過一個一個問題的解決，積累了經驗，掌握了規(guī)律，從而完成的。青年干部千萬不要眼高手低，想大事不會做小事，不會做具體的事情。只要是組織上交給的工作，只要是我們崗位上需要做的工作，都要系統思考，拿出周密的方案，包括解決問題的目標和需要配置的能力資源、支撐條件。當領導最終還是要解決問題的，從一個地方來講，是如何發(fā)展的問題;從一個部門來講，是制定政策、出臺文件、解決某個方面具體的問題。解決問題的能力提升了，領導水平才能提升。
    第四，青年干部一定要樹立正確的人生觀、價值觀，嚴于律己，正確對待名與利。
    青年干部優(yōu)點是明顯的，缺點也是明顯的。總的一點，就是希望大家發(fā)揚優(yōu)點、擴大優(yōu)點，在實踐中不斷地克服缺點、彌補不足，盡快成長起來。這里面還有一條就是青年干部的人生觀、價值觀問題?，F代社會思想觀念、價值取向呈現多元化。對于年輕黨員干部來講，最重要一點，還是要做到無私奉獻，志存高遠，追求事業(yè)。我們追求的是事業(yè)，而不是追逐名和利。從領導干部來講，千萬不要有名利雙收的完美想法，有名絕對沒有利，當然合法權益是要維護的。如果熱衷于追逐名利，甚至不擇手段，貪污受賄，那樣會毀掉干部的一生。一定要嚴于律己，讓自己能夠盡快成長起來。從總體上來看，干部的年輕化是個方向，是個規(guī)律，青年干部這個群體最富有朝氣、最富有活力、最有創(chuàng)造力和執(zhí)行力。事業(yè)興衰關鍵在黨，關鍵在干部，關鍵在各級組織對干部的培養(yǎng)。青年干部是我們加快發(fā)展的重要力量，是的未來和希望，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位都要重視對青年干部的培養(yǎng)、使用和選拔，尤其要大力選拔優(yōu)秀年輕干部，給他們交任務，壓擔子，前提是充分的信任，放手使用。只要一批批的青年干部茁壯成長起來，的發(fā)展就會越來越好?？h委希望，全縣青年干部都要以事業(yè)為重，以跨越發(fā)展為己任，在各自的崗位上努力工作，開拓進取、艱苦奮斗，發(fā)揚“熱愛，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，奮力崛起”的新時期精神，使在激烈的區(qū)域競爭中永遠立于不敗之地。經過我們全縣上下的共同努力，順利實現“三年倍增、躋身十強”的奮斗目標。
    衷心祝愿大家能夠盡快成長起來、成熟起來，擔當重任，勇挑重擔，為作出更大貢獻，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁!