心得體會(huì)是個(gè)人在一段時(shí)間后對(duì)某個(gè)事物、經(jīng)歷或知識(shí)的感悟和領(lǐng)悟。寫心得體會(huì)時(shí)要注重實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)的結(jié)合,給出具體的案例和實(shí)例支持。這幾篇心得體會(huì)范文都是寫作者親身經(jīng)歷的總結(jié)和感悟,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇一
第一段:引言(150字)。
行政工作會(huì)議作為一種組織形式和管理工具,廣泛應(yīng)用于各行各業(yè)。近日,我參加了某公司的行政工作會(huì)議,通過(guò)這次會(huì)議,我深刻感受到了行政工作會(huì)議精神的重要性,并從中獲得了許多寶貴的體會(huì)和心得,值得我細(xì)細(xì)品味和總結(jié)。
第二段:會(huì)議氛圍的重要性(250字)。
會(huì)議氛圍是一個(gè)會(huì)議取得成功的關(guān)鍵要素之一。在這次行政工作會(huì)議中,組織者充分考慮到了氛圍的創(chuàng)造,通過(guò)合理安排環(huán)境、定制會(huì)議議程和提供飲食等細(xì)節(jié)來(lái)調(diào)動(dòng)與會(huì)人員的積極性。會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置得溫馨而舒適,會(huì)議議程設(shè)置緊湊且有條不紊,一切都追求讓與會(huì)者感到身心愉悅。這種良好的氛圍令我感到放松和舒適,使我能更好地投入到會(huì)議主題的討論中。
第三段:會(huì)議內(nèi)容的重要性(300字)。
行政工作會(huì)議的內(nèi)容是影響會(huì)議效果的核心因素,我深感到管理者們?cè)跁?huì)議內(nèi)容的精心策劃和安排方面付出了巨大的努力。會(huì)議內(nèi)容主要包括各部門的總結(jié)報(bào)告、工作計(jì)劃、問題討論以及決策等,每個(gè)環(huán)節(jié)都緊扣公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)際需求,體現(xiàn)了組織者的思考和專業(yè)水準(zhǔn)。在會(huì)議中,我充分了解了公司的發(fā)展現(xiàn)狀和存在的問題,并得到了一些建設(shè)性的意見和建議。這些內(nèi)容不僅增加了我的知識(shí)儲(chǔ)備,還為我今后的工作提供了借鑒和指導(dǎo)。
第四段:會(huì)議互動(dòng)的重要性(300字)。
行政工作會(huì)議是一個(gè)集思廣益、共享經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái),會(huì)議互動(dòng)成為我心中最深刻的體會(huì)之一。在會(huì)議中,與會(huì)人員積極參與討論、提出問題和回答問題,并給予鼓勵(lì)和指導(dǎo),形成了良好的互動(dòng)環(huán)境。在這種積極的氛圍中,我與其他與會(huì)者進(jìn)行了充分的交流與互動(dòng),傾聽了他們的意見和看法,同時(shí)也表達(dá)了自己的觀點(diǎn)和見解。通過(guò)互動(dòng),我不僅拓寬了眼界,增強(qiáng)了自信心,更讓我明確了自己在公司中的定位和發(fā)展方向。
第五段:總結(jié)和收獲(200字)。
通過(guò)這次行政工作會(huì)議,我深刻體會(huì)到了會(huì)議氛圍、會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議互動(dòng)的重要性。良好的會(huì)議氛圍可以調(diào)動(dòng)與會(huì)人員的積極性和主動(dòng)性,會(huì)議內(nèi)容則讓我們從中獲得了知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),會(huì)議互動(dòng)則創(chuàng)造了良好的交流環(huán)境。這些經(jīng)驗(yàn)將對(duì)我今后的工作產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用,讓我更好地實(shí)踐和踐行行政工作會(huì)議精神。同時(shí),我也深刻認(rèn)識(shí)到,作為一名行政人員,還需要在工作中不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,不斷適應(yīng)公司的發(fā)展需求和對(duì)自身的要求。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇二
x月x日,我們來(lái)到“冰城”哈爾濱,參加了分行基層會(huì)計(jì)主管培訓(xùn)班,開始了為期1周緊張而快樂的學(xué)習(xí)生活,使我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)建設(shè)、建設(shè)銀行會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范、新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、人力資源管理、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、銀行價(jià)值最大化等方面受益匪淺。這次學(xué)習(xí)為我們所有學(xué)員提供了一次開拓視野、審視自身、提高能力的機(jī)會(huì)。特別是通過(guò)培訓(xùn)師的啟發(fā)、兄弟行學(xué)員之間的交流,使我的思想觀念得到轉(zhuǎn)變和提高,現(xiàn)將我參加培訓(xùn)的收獲和體會(huì)匯報(bào)如下:
何謂價(jià)值最大化,是指企業(yè)通過(guò)合理經(jīng)營(yíng),采用最優(yōu)的經(jīng)營(yíng)策略,充分考慮資金的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系,在保證企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)上使企業(yè)總價(jià)值最大。通俗的講,是把企業(yè)視同一項(xiàng)資產(chǎn)組合拿到“市場(chǎng)”去賣得到的價(jià)值最大化?!皟r(jià)值最大化”克服和避免了“規(guī)模最大化”、“質(zhì)量最大化”目標(biāo)的狹隘;“價(jià)值最大化”也不同于利潤(rùn)最大化,它不僅反映以即期效益為核心的現(xiàn)實(shí)財(cái)務(wù)狀況,也考慮了企業(yè)未來(lái)價(jià)值增長(zhǎng)的發(fā)展?jié)摿Γ粌H計(jì)量了現(xiàn)實(shí)經(jīng)營(yíng)損失和風(fēng)險(xiǎn)成本,也綜合考慮了資本收益的要求,是銀行經(jīng)營(yíng)安全性、流動(dòng)性、效益性和成長(zhǎng)性的高度統(tǒng)一。作為現(xiàn)代商業(yè)銀行,必須樹立價(jià)值最大化的經(jīng)營(yíng)理念,深刻認(rèn)識(shí)和領(lǐng)會(huì)價(jià)值最大化理念的精髓,并探討實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化的有效途徑。
建設(shè)銀行將“成為最具價(jià)值創(chuàng)造力的銀行”確定為發(fā)展的遠(yuǎn)景。其實(shí)質(zhì)就是要求建設(shè)銀行能持續(xù)保持優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),在國(guó)際通行的財(cái)務(wù)指標(biāo)上達(dá)到領(lǐng)先水平;在市場(chǎng)價(jià)值的增長(zhǎng)上達(dá)到同業(yè)領(lǐng)先水平;樹立全面的價(jià)值觀,能夠?yàn)楣蓶|、客戶、員工和社會(huì)等利益相關(guān)者提供優(yōu)厚的價(jià)值回報(bào)。
本次培訓(xùn)體會(huì)最深的是“拓展訓(xùn)練”,拓展式訓(xùn)練不同于競(jìng)技比賽、軍事訓(xùn)練。它是一種培訓(xùn),是一種通過(guò)每一個(gè)人的親身參與、挑戰(zhàn)自身的心里障礙從而獲得提升的一種體驗(yàn)式培訓(xùn)。它以“先行后知”而區(qū)別與其他培訓(xùn),精華就在于參與后的交流和領(lǐng)悟。通過(guò)拓展訓(xùn)練給我感悟最深的是一個(gè)人的力量是有限的,團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)限的,“1+12!”。一個(gè)人不可能完美,但團(tuán)隊(duì)可以;每個(gè)角色都是優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)相伴相生,合作能彌補(bǔ)能力不足。發(fā)展的道路并不平坦,困難和挑戰(zhàn)無(wú)處不在,有些是我們難以想象的,有些是我們不敢逾越的,但是團(tuán)隊(duì)可以完成只身一人不敢完成的任務(wù),團(tuán)隊(duì)可以完成只身一人不能完成的任務(wù)。
在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)要成功,必須具有比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力,這才是唯一持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。通過(guò)四天的“商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)演練”,使我們近距離地親身感受和了解了西方股份制商業(yè)銀行的運(yùn)作模式及先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念,找到了商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理理論與實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)。從戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)施策略的制定,到根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略在存貸款業(yè)務(wù)、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、證券投資、財(cái)務(wù)管理等方面進(jìn)行決策,再到每一個(gè)戰(zhàn)略步驟的具體實(shí)施;使我們真正體驗(yàn)了如何在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下規(guī)避和控制風(fēng)險(xiǎn),如何優(yōu)化業(yè)務(wù)、量化培訓(xùn)、搶占市場(chǎng)、爭(zhēng)得先機(jī),努力實(shí)現(xiàn)銀行價(jià)值最大化和股東價(jià)值最大化。
“模擬銀行”演練收獲頗多,感觸最深的主要有以下三個(gè)方面。
1、更加深刻的理解了銀行價(jià)值最大化的經(jīng)營(yíng)理念。
模擬演練的最終結(jié)果反映在各家模擬銀行在資本市場(chǎng)的股價(jià)(即各家銀行的市場(chǎng)價(jià)值)上。在四天的模擬演練中,我們切身體驗(yàn)了如何在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中去權(quán)衡“規(guī)模擴(kuò)張”、“追求利潤(rùn)”、“資本對(duì)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的約束”以及“資金流動(dòng)性”的關(guān)系;體驗(yàn)了他們之間相互矛盾又相互依存的運(yùn)動(dòng)過(guò)程,理解了要實(shí)現(xiàn)“價(jià)值最大化”目標(biāo)必須以“博弈”的方法去尋求“價(jià)值最大”的“平衡點(diǎn)”。更加深刻的領(lǐng)悟了“價(jià)值最大化”是銀行經(jīng)營(yíng)安全性、流動(dòng)性、效益性以及成長(zhǎng)性的高度統(tǒng)一;價(jià)值最大化不僅是衡量業(yè)績(jī)的指標(biāo),更是生存發(fā)展的基礎(chǔ),進(jìn)而將其貫穿于全行經(jīng)營(yíng)管理的始終;而“以經(jīng)濟(jì)資本為核心的風(fēng)險(xiǎn)和效益約束機(jī)制”、“以經(jīng)濟(jì)增加值為核心的績(jī)效評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制”是價(jià)值創(chuàng)造的兩個(gè)核心機(jī)制。
2、明確了銀行管理的目標(biāo)。
銀行管理的目標(biāo)是要確定如何實(shí)現(xiàn)股東價(jià)值最大化,成為持續(xù)高效的銀行。而持續(xù)高效銀行不會(huì)為了一時(shí)的高利潤(rùn)而接受較高的風(fēng)險(xiǎn),而只在限定的“風(fēng)險(xiǎn)承受范圍”內(nèi)開展業(yè)務(wù);不會(huì)為了更快的賺錢而頻繁變動(dòng)業(yè)務(wù)方向,而要保持目標(biāo)和方向的穩(wěn)定性;不會(huì)經(jīng)常進(jìn)行劇烈的變革,而是堅(jiān)持循序漸進(jìn),注重長(zhǎng)期治理。
3、“戰(zhàn)略決定方向,細(xì)節(jié)影響成敗”的深刻教訓(xùn)。
在模擬演練中,我所在的銀行因一次微小的操作失誤,導(dǎo)致了8個(gè)億的“搭橋貸款”利息損失和下一年度23個(gè)億的“交易收入”損失,一系列的連鎖反應(yīng)直接影響了戰(zhàn)略目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)?!昂?yīng)”的深刻教訓(xùn),引起的反思是我行推行“六西格瑪”管理的必要。高效銀行與低效銀行在資產(chǎn)收益率上的差別可能只有0.5,他們的唯一差別不過(guò)是高效銀行在100件小事上比低效銀行做得稍微好一些,而最終的結(jié)果二者卻有天壤之別。銀行作為一個(gè)特殊的高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),防范和控制風(fēng)險(xiǎn)是生命線。而風(fēng)險(xiǎn)防范的根本在于人,在于員工的風(fēng)險(xiǎn)控制能力,在于各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)上員工的履職盡責(zé)能力,這是“六西格瑪”精細(xì)化管理的實(shí)質(zhì)所在。
在領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與能力相關(guān)課程的學(xué)習(xí)中,我思考了很多也領(lǐng)悟了許多,感觸最深的主要包括以下三個(gè)方面:
(一)如何做領(lǐng)導(dǎo)。
做領(lǐng)導(dǎo)是一件既復(fù)雜又簡(jiǎn)單的管理工作。美國(guó)管理專家米契爾拉伯福在《管理原則》一書中指出,世界上最偉大的管理原則就是簡(jiǎn)單的一句話:人們會(huì)去做受到獎(jiǎng)勵(lì)的事情。“以人為本”是做領(lǐng)導(dǎo)的真諦。而人的管理和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵又在于三樣?xùn)|西:“人的`思想觀念”、“人的情感情緒”和“人的利益”。一個(gè)成功或卓越的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者就是要在這三個(gè)方面贏得員工和下屬的信賴支持,從而創(chuàng)造一種強(qiáng)大的向心力和凝聚力,形成一個(gè)頗具群體意志和協(xié)同戰(zhàn)斗力的工作團(tuán)隊(duì)。這樣的團(tuán)隊(duì)不僅具有更強(qiáng)的做事上的執(zhí)行力,而且具備一種克服困難、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)、群策群力、共同解決工作問題,創(chuàng)造經(jīng)營(yíng)奇跡的神奇力量,從而能夠?yàn)槠髽I(yè)或組織的長(zhǎng)期高速健康發(fā)展提供源源不斷的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。
(二)如何做下屬。
做下屬的真諦只有兩個(gè)字“協(xié)調(diào)”。對(duì)上級(jí)重在心理上的協(xié)調(diào),而“心理協(xié)調(diào)”的關(guān)鍵是“理解”,一是要學(xué)會(huì)“換位思考”,正確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖;二是要有“全局觀念”,讓領(lǐng)導(dǎo)“安心、放心、貼心”;三是要在正確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上“創(chuàng)造性的執(zhí)行”,進(jìn)而做到“不越位”、“不錯(cuò)位”、“不缺位”。對(duì)下級(jí)重在利益上的協(xié)調(diào),“利益協(xié)調(diào)”的關(guān)鍵是“激勵(lì)”,通過(guò)薪酬激勵(lì)、發(fā)展激勵(lì)、文化激勵(lì)和感情激勵(lì)體現(xiàn)差別化的“利益協(xié)調(diào)”,同時(shí)兼顧公平、公正。
(三)如何做自己。
1、轉(zhuǎn)變觀念。
有句諺語(yǔ)說(shuō)到:“如果你想種植幾天,就種花;如果你想種植幾年,就種樹;如果你想流傳百世,就種植觀念!”。我們每個(gè)人都想著改變世界,但是很少有人想真正去改變自己。轉(zhuǎn)變觀念就是要“超越自我”,打破“舒適區(qū)”?!袄渌笄嗤堋钡墓适赂嬖V我們,熟悉的生活方式,是最危險(xiǎn)的?,F(xiàn)實(shí)生活中,多數(shù)人都能做到在明顯有危險(xiǎn)的地方止步,但是能清楚地認(rèn)識(shí)潛在的危機(jī),并及時(shí)跨越生命的高度,就難能可貴了。轉(zhuǎn)變的方法只有一個(gè):“學(xué)習(xí)”。要學(xué)會(huì)與人相處、要學(xué)會(huì)追求知識(shí)、要學(xué)會(huì)做事、要學(xué)會(huì)發(fā)展。未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是學(xué)習(xí)力的競(jìng)爭(zhēng),“無(wú)知”即“無(wú)能”。
2、調(diào)整心態(tài)。
“心態(tài)”影響“思考”,“思考”影響“行動(dòng)”,“行動(dòng)”決定“習(xí)慣”,“習(xí)慣”決定“個(gè)性”,“個(gè)性”決定“命運(yùn)”;可見保持良好心態(tài)的重要性。要有“感恩的心態(tài)”,對(duì)每一件美好的事物都要心存感激;要有“歸零的心態(tài)”,只有心態(tài)歸零你才能快速成長(zhǎng),才能學(xué)到新的技巧與方法;要有“學(xué)習(xí)的心態(tài)”,學(xué)習(xí)是儲(chǔ)備知識(shí)的唯一途徑;要有“積極的心態(tài)”,事物永遠(yuǎn)是陰陽(yáng)同存,積極的心態(tài)看到的永遠(yuǎn)是事物好的一面,而消極的心態(tài),只看到不好的一面,積極向上的心態(tài)是成功者最基本的要素。
3、積累自己。
楊家宏老師給我們講了這樣一個(gè)道理。人為什么會(huì)痛苦,是因?yàn)槭チ诉x擇的自由。人如果缺少積累,那么占有的資源就少;占有的資源少就意味者缺乏能力;沒有能力的人是不會(huì)有選擇的自由的。
哈爾濱培訓(xùn)收獲很多,但更重要的是意識(shí)到了自身的差距和不足??偨Y(jié)是培訓(xùn)的終點(diǎn),同時(shí)也是學(xué)習(xí)的起點(diǎn)。學(xué)海無(wú)涯,貴在“持之以恒”,貴在“學(xué)以致用”。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇三
“宣”而有聲,“宣”聲有神。于新時(shí)代鐵路發(fā)展大業(yè)而言,育新人,育什么樣的新人,育真正能扛事、能干事、能謀事的創(chuàng)新型發(fā)展新人,是關(guān)乎鐵路事業(yè)發(fā)展的大事要事、重事特事。因?yàn)椤叭恕笔侵鲗?dǎo)軌向和輪向的關(guān)鍵操控點(diǎn),只有“人”培養(yǎng)好了,才能在建設(shè)具有強(qiáng)大凝聚力和引領(lǐng)力的鐵路宏遠(yuǎn)藍(lán)圖中,發(fā)揮出巨大無(wú)限的潛力和潛能。
對(duì)于昆明鐵道報(bào)社通聯(lián)工作來(lái)說(shuō),育新人、育好新人、培育能采善拍會(huì)寫的全能型新人,是工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。對(duì)于一個(gè)潛力巨大的發(fā)展型企業(yè)而言,要想更好地凝聚人心、集結(jié)合力,讓各個(gè)零部件正常高效運(yùn)轉(zhuǎn),就需要新聞的出彩發(fā)聲,需要那些充滿正能量的宣傳報(bào)道發(fā)揮“粘合潤(rùn)滑”作用。如何“育新人”、“育好新人”,就要應(yīng)結(jié)合鐵路行業(yè)特點(diǎn)、貼近通訊員普遍需求,按照“一年一主題、一課一針對(duì)、一練一特色”的工作思路,繼續(xù)抓好抓實(shí)“每年統(tǒng)一集中培訓(xùn)、片區(qū)分專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)、站段自辦送教上門培訓(xùn)”。著重從四個(gè)方面發(fā)好力:一是做好通聯(lián)培訓(xùn)的'“分層精培”。二是做好片區(qū)通聯(lián)培訓(xùn)的“重點(diǎn)幫培”。三是做好站段自主培訓(xùn)的“按需送培”。四是做好積極要求上進(jìn)通訊員的“骨干盯培”。
善于。
總結(jié)。
的通訊員,從“點(diǎn)評(píng)”“新聞微課堂”“。
溫馨提示。
”等內(nèi)容中有感而讀、有點(diǎn)而悟。突出實(shí)學(xué)實(shí)用原則,開辟更多新欄,加入更多新點(diǎn),讓上版的新聞作品不單單能表現(xiàn)其本身的韻味,更讓采挖背后的故事能“走”出版面、點(diǎn)悟有心人。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇四
自總行開展內(nèi)部控制綜合評(píng)價(jià)以來(lái),我行十分重視內(nèi)部控制管理工作,把內(nèi)控工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,在嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)行制度、辦法的前提下,針對(duì)支行實(shí)際,努力完善、細(xì)化內(nèi)控管理制度,做精做細(xì)各項(xiàng)內(nèi)控管理,為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),維護(hù)財(cái)產(chǎn)完整,保證會(huì)計(jì)及其他資料正確和財(cái)務(wù)收支合法,決策層的經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)決策能得以順利貫徹執(zhí)行,工作效率和經(jīng)濟(jì)效益能得以提高,我行堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)控管理并舉的經(jīng)營(yíng)策略,在規(guī)范操作程序、降低金融風(fēng)險(xiǎn)中起到了積極促進(jìn)作用。
現(xiàn)將全行內(nèi)控管理情況報(bào)告如下:
支行本職設(shè)置辦公室、人事監(jiān)察部、計(jì)劃信貸部、市場(chǎng)客戶部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部、國(guó)際業(yè)務(wù)部、合規(guī)部七個(gè)職能部室,一個(gè)工會(huì)辦公室、一個(gè)黨委辦公室。轄屬營(yíng)業(yè)部、支行、支行、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處十一個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu),另設(shè)、、、、、6個(gè)儲(chǔ)蓄所。到10月末全行員工人,其中長(zhǎng)期合同工人,短期合同工人。在機(jī)構(gòu)上設(shè)置上做到職能部門橫向平行制約,前后臺(tái)業(yè)務(wù)分離在崗位配置上做到人員落實(shí)、職責(zé)明確在制度建設(shè)上做到文件傳遞上及時(shí),貫徹學(xué)習(xí)到位在制度執(zhí)行上嚴(yán)格要求規(guī)范操作,努力降低操作風(fēng)險(xiǎn)在制度保障上堅(jiān)持加強(qiáng)自律監(jiān)管和再監(jiān)督力度,為內(nèi)控管理保駕護(hù)航??傮w上講,我行內(nèi)控管理工作是領(lǐng)導(dǎo)重視、組織落實(shí)、職責(zé)明確、三道防線環(huán)環(huán)相扣、風(fēng)險(xiǎn)防范能力日益提高。
為確保全行內(nèi)控管理的良好態(tài)勢(shì),今年以來(lái)我行在內(nèi)控管理工作上采取了以下措施:
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織落實(shí),##年以來(lái),我行領(lǐng)導(dǎo)班子始終高度重視支行的內(nèi)控工作,把加強(qiáng)內(nèi)控工作作為提高全行管理水平,規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),提高全行員工綜合素質(zhì)的.重要手段來(lái)抓,做到思想認(rèn)識(shí)到位,工作措施到位,組織體系健全,處罰整改加強(qiáng)。我行單獨(dú)設(shè)立審計(jì)辦公室,內(nèi)控工作由審計(jì)辦牽頭抓,今年共組織現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)次,參加人員人次,今年以來(lái),根據(jù)行長(zhǎng)室要求制訂了工作計(jì)劃,完成了主任、分理處主任任期內(nèi)的責(zé)任審計(jì)儲(chǔ)畜所、儲(chǔ)蓄所、儲(chǔ)蓄所、分理處業(yè)務(wù)審計(jì)工作重要崗位責(zé)任移交個(gè)人次支持分行審計(jì)處人員調(diào)用對(duì)監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行延伸檢查建立了問題整改臺(tái)賬督導(dǎo)了內(nèi)控評(píng)價(jià)自查自糾工作。
2、及時(shí)傳達(dá)銀監(jiān)會(huì)、人民銀行、上級(jí)行新政策、新制度、新辦法。據(jù)統(tǒng)計(jì),到9月底共向支行本級(jí)轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)外部上級(jí)行業(yè)務(wù)性文件十多只,向營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)外部上級(jí)行業(yè)務(wù)性文件多只,收文后及時(shí)組織了員工學(xué)習(xí),強(qiáng)化了全行員工熟練掌握國(guó)家金融政策、制度、辦法,規(guī)范了員工業(yè)務(wù)操作程序。
3、針對(duì)本行實(shí)際,不斷完善行之有效的各種規(guī)章制度。根據(jù)上級(jí)行的文件精神,我行為進(jìn)一步貫穿到具體業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理上,支行今年來(lái)出臺(tái)了各類制度保障性及業(yè)務(wù)性文件,新成立了、、委員會(huì),調(diào)整了審查委員會(huì)、委員會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組出臺(tái)了年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)考核辦法、經(jīng)營(yíng)單位主責(zé)任人內(nèi)部綜合管理考核內(nèi)法、工資分配辦法、工作質(zhì)量考核辦法修訂了支行職能部門崗位職責(zé)。制度、辦法出臺(tái)使全行在組織上、職責(zé)上為內(nèi)控管理提供了有效的制度保障。
4、高度重視存在問題,明確落實(shí)整改責(zé)任,扎實(shí)抓好整改工作。整改工作由支行合規(guī)部門牽頭,各業(yè)務(wù)主管部門督辦,問題存在單位落實(shí)整改。合規(guī)部門建立全行性整改臺(tái)賬,對(duì)今年來(lái)上級(jí)行各種內(nèi)外部檢查出來(lái)的問題及整改結(jié)果逐一登記,并對(duì)業(yè)務(wù)主管部門發(fā)送《通知書》,全程監(jiān)控各單位的整改情況業(yè)務(wù)主管部門對(duì)上級(jí)行各種內(nèi)外部檢查及季度自律監(jiān)管中存在問題建立系統(tǒng)整改臺(tái)賬,并根據(jù)《通知書》深入基層抓整改落實(shí)問題存在單位重點(diǎn)落實(shí)整改責(zé)任人,堅(jiān)持誰(shuí)經(jīng)辦,誰(shuí)整改,誰(shuí)不整改處理誰(shuí)原則。通過(guò)責(zé)任到位,縱橫結(jié)合措施,除客觀原因確難整改外,做到整改不留死角,不走過(guò)常。
5、自律監(jiān)管程序逐步規(guī)范,處罰力度明顯提高。xx月,支行對(duì)違所會(huì)計(jì)基本業(yè)務(wù)操作和制度的有關(guān)人員,按照銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法和審計(jì)處理處罰辦法進(jìn)行了嚴(yán)肅處罰,共處罰xx人次,金額xx元。
6、積極組織員工培訓(xùn),提高員工規(guī)范操作意識(shí)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇五
酒店是一個(gè)服務(wù)業(yè),服務(wù)行業(yè)需要高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感,為了提高酒店員工的素質(zhì),近期我們酒店組織了一場(chǎng)工作會(huì)議。
第二段:會(huì)議內(nèi)容。
這場(chǎng)工作會(huì)議的內(nèi)容非常豐富,包括了關(guān)于酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的講解,如何提升服務(wù)質(zhì)量,以及酒店員工在工作中應(yīng)該具備的優(yōu)秀素質(zhì)等等。我們?cè)跁?huì)議中認(rèn)真聆聽,積極學(xué)習(xí),從中受益匪淺。
這場(chǎng)會(huì)議的核心是“專業(yè)、高效、互動(dòng)”,在這個(gè)過(guò)程中我們深刻感受到了服務(wù)精神,以及工作的責(zé)任感。我們不僅僅是在學(xué)習(xí)能力,更是在學(xué)習(xí)態(tài)度和方法,學(xué)習(xí)如何對(duì)待每一個(gè)客人。
第四段:自我提升。
通過(guò)這次會(huì)議,我認(rèn)識(shí)到一個(gè)服務(wù)行業(yè)從業(yè)者應(yīng)該具備的素質(zhì)和技能,對(duì)我們今后的工作和生活都有很大的幫助。我相信只有做到了自我不斷提升,才能夠?yàn)榭腿颂峁└觾?yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。
第五段:總結(jié)。
回顧這次會(huì)議,我認(rèn)為工作學(xué)習(xí)的事情日復(fù)一日,但我們應(yīng)該每天累積一點(diǎn)點(diǎn),積極面對(duì)工作,心中有愛,才能整理出一份好的工作計(jì)劃,開展一次更好的工作會(huì)議。希望能夠在今后的工作學(xué)習(xí)中,時(shí)刻牢記這次會(huì)議帶給我們的精神動(dòng)力,不斷提升自己,不斷發(fā)揮最好的服務(wù)體驗(yàn)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇六
第一段:引入工作會(huì)議的重要性和作用(200字)。
工作會(huì)議是組織內(nèi)部溝通和協(xié)調(diào)的重要方式,也是推動(dòng)工作進(jìn)展、解決問題的重要平臺(tái)。作為一名輔警,多次參與工作會(huì)議,我深刻體會(huì)到了會(huì)議的重要性。會(huì)議不僅可以幫助我們了解工作任務(wù)和目標(biāo),還可以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,提高工作效率,共同解決遇到的問題。在這篇文章中,我將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn),分享一些關(guān)于工作會(huì)議的心得和體會(huì)。
第二段:會(huì)議前的準(zhǔn)備工作和心態(tài)調(diào)整(200字)。
參加工作會(huì)議前,我們應(yīng)該提前了解會(huì)議的主題和議程,合理安排個(gè)人時(shí)間,做好準(zhǔn)備工作。這包括熟悉相關(guān)文件和材料,了解參會(huì)人員和各自的責(zé)任,以及提前思考參與討論的話題和問題。同時(shí),我們還需要調(diào)整好心態(tài),對(duì)會(huì)議保持積極的態(tài)度和期待,并針對(duì)可能的問題做好解決方案的準(zhǔn)備。
第三段:會(huì)議中的溝通交流和合作協(xié)作(200字)。
在會(huì)議進(jìn)行過(guò)程中,我們要積極參與討論,發(fā)表自己的觀點(diǎn)和建議。同時(shí),也要傾聽和尊重其他人的意見,盡量與會(huì)議的主題和目標(biāo)保持一致。在溝通交流中,要注意言辭的委婉和措辭的準(zhǔn)確,以免引起誤解或沖突。此外,在協(xié)作合作方面,我們需要與團(tuán)隊(duì)成員互相支持和配合,共同推動(dòng)工作任務(wù)的完成,并且及時(shí)向會(huì)議主持人或領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展和問題。
第四段:克服問題和困難的思考和解決(200字)。
在會(huì)議中,常常會(huì)遇到一些問題和困難,而如何解決這些問題是我們所面臨的挑戰(zhàn)。我們要以積極的心態(tài)來(lái)面對(duì)問題,思考解決方案,并盡可能地提出可行性高的建議。此外,我們也要學(xué)會(huì)借鑒和吸收他人的經(jīng)驗(yàn)和意見,從不同的角度思考問題,并與會(huì)議成員展開積極的互動(dòng)和討論,最終找到最佳的解決辦法。
第五段:會(huì)議后的總結(jié)和反思(200字)。
會(huì)議結(jié)束后,我們不應(yīng)該忽視總結(jié)和反思的重要性。我們需要將會(huì)議討論的結(jié)果和決策記錄下來(lái),確保每個(gè)人都對(duì)會(huì)議的結(jié)果和下一步的工作任務(wù)有清晰的認(rèn)識(shí)。同時(shí),我們也需要反思自己在會(huì)議中的表現(xiàn),并及時(shí)跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議中的任務(wù),定期回顧會(huì)議討論的情況和效果,并及時(shí)調(diào)整工作策略。通過(guò)總結(jié)和反思,我們可以不斷提升會(huì)議的效果和質(zhì)量,為工作的進(jìn)一步發(fā)展提供有力的支持。
總結(jié):
工作會(huì)議是輔警工作中的重要環(huán)節(jié),通過(guò)參與會(huì)議,我們能夠更好地了解工作任務(wù)和目標(biāo),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,提高工作效率,共同解決遇到的問題。通過(guò)準(zhǔn)備工作和心態(tài)調(diào)整,我們可以更好地參與會(huì)議討論,發(fā)表自己的觀點(diǎn)和建議,并與團(tuán)隊(duì)成員共同完成工作任務(wù)。在面臨問題和困難時(shí),我們應(yīng)該積極思考和解決,最終找到最佳的解決辦法。在會(huì)議結(jié)束后,我們要及時(shí)總結(jié)和反思,以不斷提升會(huì)議的效果和質(zhì)量。工作會(huì)議的參與將幫助我們不斷提升自身能力,為工作的進(jìn)一步發(fā)展和提高工作效率做出貢獻(xiàn)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇七
時(shí)光荏苒,歲月如梭,彈指一揮間我已經(jīng)進(jìn)入農(nóng)業(yè)銀行某某支行工作半年多。最初帶著激情與熱情進(jìn)入我行工作的情景,仍然歷歷在目。在這個(gè)大家庭里,我感受到了和諧融洽的工作氛圍,也感受到了拼搏不止、奮斗不息的工作精神。而領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)、前輩的熱心幫助,更是讓我受益匪淺,使我從懵懂走向成熟,使我在思想,工作技能等各個(gè)方面都得到了巨大的提升。具體如下:
首先是樹立并保持科學(xué)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在世界觀方面,我確立了遠(yuǎn)大的奮斗目標(biāo),對(duì)自身的職業(yè)發(fā)展進(jìn)行了細(xì)致的規(guī)劃,認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)理想的奮斗歷程的前進(jìn)性與曲折性,也堅(jiān)定了為遠(yuǎn)大理想堅(jiān)持不懈拼搏奮斗的信念;在人生觀方面,我反對(duì)拜金主義、享樂主義、個(gè)人主觀主義,擁有高尚的人生觀,追求高尚的品格,保持了積極進(jìn)取、樂觀向上、自強(qiáng)不息的人生態(tài)度;在價(jià)值觀方面,我堅(jiān)持正確的價(jià)值取向,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立足現(xiàn)實(shí),堅(jiān)守崗位,廉潔勤勉,兢兢業(yè)業(yè),將個(gè)人利益、集體利益和國(guó)家利益統(tǒng)籌兼顧,做到義與利相統(tǒng)一,責(zé)任與貢獻(xiàn)相統(tǒng)一,奉獻(xiàn)與獲得相統(tǒng)一。
其次是培養(yǎng)了對(duì)工作單位的歸屬感,激發(fā)了工作熱情。單位領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的悉心教導(dǎo)、熱心幫助,讓我感受到了單位大家庭的溫暖,也讓我感受到工作氛圍的融洽、人際關(guān)系的和諧,還激發(fā)了我巨大的工作熱情。某某支行良好的團(tuán)隊(duì)合作競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境以及為提升員工技能提供的有利條件,督促我每天以飽滿的熱情投入到工作中,做到愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,孜孜不倦,并力爭(zhēng)完美完成每一項(xiàng)工作。最后是明確職責(zé),提高了對(duì)職責(zé)重要性的認(rèn)識(shí)。通過(guò)對(duì)我行各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí),我對(duì)我行員工的職責(zé)有了明確的認(rèn)識(shí)。同時(shí)也明確了柜員職責(zé)的堅(jiān)守對(duì)于方便人民生活,促進(jìn)我行發(fā)展乃至整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系健康高效運(yùn)行的巨大意義。在這半年多的時(shí)間里,我嚴(yán)于律己,立足本職工作,克己奉公,盡職盡責(zé),努力為廣大客戶提供更方便、快捷、準(zhǔn)確的服務(wù),讓每個(gè)顧客都高興而來(lái)滿意而歸。
首先是理論基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)的鞏固和積累。在工作的過(guò)程中,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種理論知識(shí),積極利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)銀行、會(huì)計(jì)、保險(xiǎn)、證券及理財(cái)?shù)确矫娴慕鹑跇I(yè)務(wù)知識(shí),鞏固和積累了自己的金融知識(shí),提升了自身的文化素養(yǎng)。同時(shí)我時(shí)刻了解政治經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài),并對(duì)各種時(shí)政信息進(jìn)行研究分析,爭(zhēng)取以最先進(jìn)的理論知識(shí)與最新的信息為廣大客戶提供最好的服務(wù)。
其次是業(yè)務(wù)操作技能的熟練掌握。把學(xué)習(xí)的知識(shí)技能熟練應(yīng)用到日常的工作中,對(duì)剛進(jìn)入職場(chǎng)的員工是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。為了更快更好的將自己掌握的知識(shí)技能轉(zhuǎn)化成工作成果,為廣大客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我積極主動(dòng)向各位領(lǐng)導(dǎo)前輩請(qǐng)教,充分利用一切可以提升業(yè)務(wù)技能的機(jī)會(huì)。而且我合理有效的利用了時(shí)間,我將各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程,注意事項(xiàng),容易出錯(cuò)點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)的記載,在搭公車,午休吃飯期間進(jìn)行記憶,并時(shí)常進(jìn)行鞏固復(fù)習(xí),力求將每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作步驟牢記于心。我也注重自身風(fēng)險(xiǎn)自控能力的培養(yǎng),注重服務(wù)細(xì)節(jié),嚴(yán)格要求自己,力爭(zhēng)精確的`完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作。同時(shí)我還對(duì)我行的各項(xiàng)理財(cái)業(yè)務(wù)進(jìn)行了詳細(xì)的了解,并熟練掌握了各種理財(cái)產(chǎn)品的特點(diǎn),盡全力為客戶提供全方位的服務(wù)。我行的財(cái)政授權(quán)支付業(yè)務(wù)量大,我在此崗位時(shí),每天都為自己設(shè)定一個(gè)目標(biāo),每天都要求自己要有一定的進(jìn)步,爭(zhēng)取在更短的時(shí)間內(nèi)以更快的速度更高的準(zhǔn)確度完成當(dāng)天的所有賬務(wù)。
最后積極參與我行舉辦的各種培訓(xùn)。我非常珍惜我行為員工提供的各種寶貴的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),每一次培訓(xùn)都是我擴(kuò)大專業(yè)知識(shí)面,提高業(yè)務(wù)技能的契機(jī)。每一次培訓(xùn),我都會(huì)認(rèn)真做好筆記,收集好各項(xiàng)培訓(xùn)資料,并精確掌握每次授于的知識(shí),力爭(zhēng)在每次考核中取得令人滿意的成績(jī)。同時(shí)我也注重將學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到日常的工作中,提高工作的質(zhì)與量。
在我行工作半年多,我的另一個(gè)巨大收獲,就是對(duì)自身的性格、能力、優(yōu)缺點(diǎn)的明晰,并在此基礎(chǔ)上為自己制定了詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃,且穩(wěn)固扎實(shí)的進(jìn)行著職業(yè)規(guī)劃的每一步。
職業(yè)規(guī)劃首先要進(jìn)行的是職業(yè)探索,這一個(gè)過(guò)程已經(jīng)完成,我選擇進(jìn)入農(nóng)行,成為農(nóng)行大家庭的一員,并努力為廣大客戶提供更高效更全面的服務(wù)。其次是完成職業(yè)規(guī)劃的制定。主要包括設(shè)定明確的奮斗目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)確定開發(fā)自身潛能提升自身能力的深造計(jì)劃,并進(jìn)行最終的職業(yè)決策。接下來(lái)是職業(yè)規(guī)劃的實(shí)行階段,主要有提升職業(yè)技能、素質(zhì),開發(fā)潛能,考取各種知識(shí)、技能的學(xué)術(shù)或資格認(rèn)證和其他能力的提升如壓力管理、時(shí)間管理等。最后就是提升的準(zhǔn)備期,這個(gè)階段需要注重觀念與心態(tài)的調(diào)整,以不懈的努力與平和的心態(tài)等待機(jī)遇的到來(lái),注意態(tài)度決定一切,切忌浮躁、迷茫、徘徊,這會(huì)使自己錯(cuò)過(guò)難得的時(shí)機(jī),使自己功敗垂成。
以上三點(diǎn)是我在農(nóng)行省府大院支行工作的心得體會(huì),除了在精神思想、知識(shí)技能、職業(yè)規(guī)劃等方面的心得體會(huì),我對(duì)我行派遣員工加入工會(huì)的情況也有不少感觸。
一方面是關(guān)于同工同酬的落實(shí)。同工同酬究竟指什么,包括哪些項(xiàng)目,以及進(jìn)入我行工作的派遣員工在多長(zhǎng)時(shí)間后能夠獲得福利與社保的同酬,這些派遣公司與用人單位都沒有明確表示,這容易引起三方的矛盾糾紛。這一點(diǎn),我想工會(huì)是可以介入的,與用人單位和派遣公司共同協(xié)商,進(jìn)一步提高派遣工工資、福利、社保的透明度。派遣工工資、福利和社保的明晰,可以減少三方的矛盾糾紛,并有利于增強(qiáng)派遣工的歸屬感,激發(fā)派遣工人的工作熱情,使他們創(chuàng)造出更好的業(yè)績(jī)。
另一方面是關(guān)于派遣工早日入會(huì)的感觸。據(jù)了解,派遣工與派遣公司和用人單位之間最容易出現(xiàn)職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等方面的糾紛,一旦出現(xiàn)糾紛,派遣工個(gè)人會(huì)因?yàn)楦鞣N原因更容易處于劣勢(shì),導(dǎo)致自身的合法權(quán)益難以得到保障。而讓派遣工人早日入會(huì),在工會(huì)的協(xié)調(diào)與幫助之下,派遣工人的合法權(quán)益能早日得到一定的保障。同時(shí)要加大派遣工入會(huì)的比例。派遣工往往是保護(hù)自身合法權(quán)益的弱勢(shì)群體,許多派遣工因?yàn)椴欢孟嚓P(guān)法律條例,不知曉也無(wú)法維護(hù)自身合法權(quán)益。工會(huì)應(yīng)給予派遣工較多入會(huì)名額,從而使得更多的派遣工的合法權(quán)益得到更好的維護(hù)。
詳細(xì)的評(píng)析,也進(jìn)行了職業(yè)定位,為自己制定了詳盡的切合實(shí)際的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃,并按照計(jì)劃有條不紊的進(jìn)行自身潛能的開發(fā)與素養(yǎng)的提高,為自己職業(yè)生涯的飛躍努力奮斗。對(duì)于派遣員工入會(huì),一方面,我認(rèn)為工會(huì)應(yīng)當(dāng)適度介入派遣員工、派遣公司和用人單位各項(xiàng)協(xié)議的制定與簽訂中,使得三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)更加明晰,避免三方的矛盾糾紛;另一方面,我認(rèn)為應(yīng)該使派遣工盡早入會(huì),并適度提高派遣工入會(huì)的比例,這樣能更快更好的維護(hù)派遣工的合法權(quán)益。
在我看來(lái),我行在派遣工方面的工作做得相當(dāng)不錯(cuò),不管是工資、福利和社保的待遇還是為派遣工提供的培訓(xùn)提升機(jī)會(huì),我都很滿意。相信在未來(lái),我行在派遣工方面的工作會(huì)取得更大的進(jìn)步,并逐臻完美。相信我行在派遣工和正式工的共同努力下,會(huì)取得更輝煌的成就。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇八
1、長(zhǎng)期以來(lái),鐵路高度重視安全基礎(chǔ)工作,始終高喊堅(jiān)持“安全第一”不動(dòng)搖,但安全基礎(chǔ)薄弱的狀況始終沒有得到根本解決。以我所在的貨運(yùn)車間為例,突出表現(xiàn)在:安全管理和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)控制較為薄弱;規(guī)章制度不夠嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,臨時(shí)性措施辦法多,職工隊(duì)伍老齡化嚴(yán)重,職工隊(duì)伍素質(zhì)能力還有欠缺等等。隨著新技術(shù)裝備大量投入使用,安全基礎(chǔ)薄弱所帶來(lái)的安全風(fēng)險(xiǎn)將更加突出。切實(shí)解決安全管理存在的突出問題,已是極為緊迫的工作。因此我認(rèn)為想要破除鐵路安全基礎(chǔ)薄弱的“頑疾”,就必須增強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。部黨組在鐵路發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,適時(shí)的引入安全風(fēng)險(xiǎn)管理方法,是非常必要的,通過(guò)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)因素的有效控制,進(jìn)一步促進(jìn)干部職工安全意識(shí)的提高,進(jìn)一步促進(jìn)各項(xiàng)措施的落實(shí),最全面的范文參考寫作網(wǎng)站最大限度地減少或消除安全風(fēng)險(xiǎn)。
2、部黨組針對(duì)鐵路安全面臨的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí),深刻總結(jié)了鐵路安全工作規(guī)律,提出了牢固樹立“三點(diǎn)共識(shí)”,把握好“三個(gè)重中之重”等一系列安全管理新理念,有力地促進(jìn)了安全持續(xù)穩(wěn)定。全面推行安全風(fēng)險(xiǎn)管理,是強(qiáng)化鐵路運(yùn)輸安全工作的必經(jīng)之路。安全風(fēng)險(xiǎn)管理是一個(gè)系統(tǒng)性的工程,以傳統(tǒng)的“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為思路,構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)控制體系,就是要加強(qiáng)對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)的全面分析、科學(xué)的制定措施,最終實(shí)現(xiàn)消除安全風(fēng)險(xiǎn)的目標(biāo)。我認(rèn)為安全風(fēng)險(xiǎn)管理能使鐵路系統(tǒng)的安全管理達(dá)到一個(gè)更高的層次,更能提升全路安全管理的水平。因此,做為一名鐵路人,我們應(yīng)該主動(dòng)適應(yīng)新體制、新格局、新變化,增進(jìn)融入意識(shí)、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí),要在提高自己的同時(shí),還要帶領(lǐng)車間的全體同志共同搞安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作,通過(guò)班組學(xué)習(xí)會(huì)和安全討論會(huì)把“安全風(fēng)險(xiǎn)管理”的理念與安全生產(chǎn)的辯證關(guān)系滲透到每一名職工的日常工作中去,確保車間的安全生產(chǎn)。
3、加強(qiáng)自控型班組建設(shè),確保車間安全風(fēng)險(xiǎn)控制。要不斷規(guī)范、完善班組管理各項(xiàng)制度,做到班組各項(xiàng)管理制度健全、分工明確、責(zé)任具體,形成作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律嚴(yán)明、考核嚴(yán)格、設(shè)備完好、積極文明的班組,達(dá)到安全生產(chǎn)管理的良好氛圍。同時(shí)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全互控、卡控機(jī)制,心得體會(huì)實(shí)現(xiàn)安全持續(xù)穩(wěn)定。各班組、各崗位作業(yè)人員嚴(yán)格落實(shí)本崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)崗位作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的互相卡控,及時(shí)消除各種安全風(fēng)險(xiǎn),做到“你的問題我來(lái)糾、你的作業(yè)我來(lái)控、你的漏洞我來(lái)補(bǔ)”的良好工作氛圍。練就過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)做能力,不斷提高應(yīng)急應(yīng)變處理能力。各班組要按照車站下發(fā)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,結(jié)合車間的作業(yè)特點(diǎn)、人員情況以及季節(jié)性特殊要求,加強(qiáng)日常的職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過(guò)班前、班后點(diǎn)名會(huì),集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、職工自學(xué)、實(shí)做技能演練等形式,不斷提高職工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),從而提高崗位安全自控能力。還要加強(qiáng)勞動(dòng)安全教育。開展經(jīng)常性的勞動(dòng)安全觀念教育,教育全體干部職工認(rèn)真遵守各項(xiàng)管理制度,通過(guò)最嚴(yán)格的勞動(dòng)安全管理和考核,形成人人遵守勞動(dòng)紀(jì)律、重視勞動(dòng)安全的良好氛圍。
在過(guò)去的一年里,作為一名鐵路建設(shè)者,在國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略的引領(lǐng)下,我們堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)總公司黨組的總體部署,緊緊圍繞“強(qiáng)基達(dá)標(biāo)、提質(zhì)增效”工作主題,科學(xué)有序、安全優(yōu)質(zhì)推進(jìn)鐵路建設(shè)。牢牢把質(zhì)量安全作為核心,同時(shí)不斷學(xué)習(xí),在實(shí)踐中努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。在今后的工作中我要從以下幾個(gè)方面來(lái)嚴(yán)格要求自己,提高自己。
1.提高思想政治覺悟??偣军h組提出的“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”,是在深刻領(lǐng)悟黨的十九大精神、準(zhǔn)確把握新時(shí)代發(fā)展特征、全面審視鐵路發(fā)展趨勢(shì)的前提下作出的決策部署。推進(jìn)“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”,鐵路建設(shè)系統(tǒng)責(zé)無(wú)旁貸!圓滿完成國(guó)家交給我們的鐵路建設(shè)任務(wù),不僅是建設(shè)系統(tǒng)的重大政治責(zé)任,也是實(shí)施“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”的具體行動(dòng)。我們一定要提高自己的政治站位,強(qiáng)化大局觀念,聚焦“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”目標(biāo)任務(wù),以堅(jiān)決的態(tài)度、堅(jiān)強(qiáng)的決心、堅(jiān)定的行動(dòng),切實(shí)肩負(fù)起新時(shí)代賦予我們的新使命,在工作中努力向黨組織靠攏,不斷提升自己的思想政治覺悟。緊緊抓住中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的良機(jī),不斷提高自己來(lái)緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,為社會(huì)主義建設(shè)添磚加瓦。
2.強(qiáng)化責(zé)任感和使命感。勇于擔(dān)當(dāng)既是一種品格,更是一種責(zé)任。在中國(guó)高鐵建設(shè)進(jìn)入新常態(tài)的今天,為了工作的有序推進(jìn),為了個(gè)人的發(fā)展,在面對(duì)新時(shí)代、新使命、新要求的形勢(shì)下,我們要加強(qiáng)自己的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),乘勝而上,不畏艱難,用噴薄的激情,全新的精神面貌去迎接每一項(xiàng)工作,在新時(shí)代鐵路建設(shè)發(fā)展中建功立業(yè)、實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
3.提升業(yè)務(wù)水平。在這個(gè)新時(shí)代充滿著諸多新機(jī)遇,只有在工作中不斷學(xué)習(xí)提高自己,不放過(guò)每一個(gè)學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì),才能在這個(gè)有著諸多機(jī)遇的新時(shí)代奮勇前行。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇九
以來(lái)我行堅(jiān)持從嚴(yán)治行,高度重視內(nèi)部控制管理工作,把內(nèi)控工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,在嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)行制度、辦法的前提下,針對(duì)支行實(shí)際,努力完善、細(xì)化內(nèi)控管理制度,做精做細(xì)各項(xiàng)內(nèi)控工作,為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),我行堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)控管理并舉的經(jīng)營(yíng)策略,在規(guī)范操作程序、防范風(fēng)險(xiǎn)中起到了積極的作用?,F(xiàn)將我行內(nèi)控管理基本情況匯報(bào)如下:
今年以來(lái),我行先后對(duì)各條線的規(guī)章制度進(jìn)行了梳理,針對(duì)新的文件變化,認(rèn)真組織,做好相關(guān)政策的學(xué)習(xí)和指導(dǎo),在實(shí)際業(yè)務(wù)操作及經(jīng)營(yíng)中始終貫徹落實(shí)最新的制度要求與規(guī)定,確保我行相關(guān)業(yè)務(wù)操作依法合規(guī)。在今年四月份我行根據(jù)支行教育月活動(dòng)內(nèi)容,全面深入開展了《柜員及營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人十個(gè)嚴(yán)禁》、《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守》、《銀行股份有限公司員工守則》、《員工違規(guī)行為處理辦法》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等一系列規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。我行全體員工遵章守紀(jì)、依法合規(guī)意識(shí)進(jìn)一步提升。
我行嚴(yán)格按照相關(guān)制度要求,在柜員號(hào)使用、開戶、驗(yàn)印、業(yè)務(wù)印章保管、對(duì)賬、票據(jù)交換、大額資金收付的授權(quán)與證實(shí)等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中,責(zé)任到人,明確不相容崗位和業(yè)務(wù)。堅(jiān)決杜絕串崗、混崗或違規(guī)頂崗、兼崗等問題發(fā)生。同時(shí),我行按要求對(duì)重要崗位人員實(shí)施輪崗及強(qiáng)制休假制度,至今已完成輪崗3人,強(qiáng)制休假3人。
我行每月至少檢查一次雙十禁規(guī)定執(zhí)行情況;每月至少一次對(duì)現(xiàn)金、重要空白憑證、貴金屬等進(jìn)行賬賬、賬實(shí)檢查;每季度至少一次對(duì)開戶、掛失、賬戶凍結(jié)、大額存取和轉(zhuǎn)賬、客戶預(yù)留印鑒、業(yè)務(wù)印章和柜員私章保管等進(jìn)行檢查;每季度至少一次主動(dòng)了解我行重點(diǎn)客戶對(duì)賬情況。
根據(jù)省行及支行今年的最新文件精神開展我行的風(fēng)險(xiǎn)排查工作,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的管理,規(guī)范日常操作,增強(qiáng)員工合規(guī)操作和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
(一)公司條線。
根據(jù)《關(guān)于明確人民幣大額交易查證及授權(quán)登記制度管理要求的通知》文件要求,我行再一次對(duì)大額交易查證的標(biāo)準(zhǔn)、核實(shí)人員和查證方式以及登記工作進(jìn)行了自查及規(guī)范,確保我行在此業(yè)務(wù)操作與執(zhí)行方面的依法合規(guī)。
(二)個(gè)金條線。
1、根據(jù)《關(guān)于發(fā)送銀行股份有限公司個(gè)人客戶信息保密管理辦法(版)的通知》文件要求,進(jìn)一步規(guī)范我行個(gè)人客戶信息的查詢及調(diào)閱工作,切實(shí)做好我行個(gè)人客戶信息的保密工作。
2、根據(jù)《關(guān)于發(fā)送支行員工個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查方案的通知》文件要求,我行對(duì)8月至3月期間通過(guò)個(gè)人理財(cái)銷售系統(tǒng)辦理的員工個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面、逐筆自查,重點(diǎn)檢查員工是否存在利用工作之便辦理本人理財(cái)業(yè)務(wù)行為。經(jīng)過(guò)自查我行的理財(cái)業(yè)務(wù)均合規(guī),無(wú)上述情況出現(xiàn)。
(三)監(jiān)察及法律合規(guī)方面。
1、根據(jù)《關(guān)于對(duì)銀行員工泄露客戶資料風(fēng)險(xiǎn)提示的通知》文件要求,我行切實(shí)開展了員工的思想教育和管理工作,加大了員工保密工作的培訓(xùn)力度。
2、根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)員工自辦業(yè)務(wù)和使用個(gè)人賬戶過(guò)渡客戶資金等操作風(fēng)險(xiǎn)防范的通知》文件要求,對(duì)我行員工開展了業(yè)務(wù)指導(dǎo)與學(xué)習(xí),培育全員操作風(fēng)險(xiǎn)管理文化,規(guī)范柜臺(tái)操作流程。
近期我行組織了員工思想動(dòng)態(tài)分析與行為排查工作,通過(guò)觀察、談話、會(huì)議分析、家訪、客戶回訪等方式了解掌握每位員工思想動(dòng)態(tài)和行為變化。同時(shí)經(jīng)常與每位員工進(jìn)行交流,進(jìn)行雙十禁、思想道德、合規(guī)操作與案例警示等教育,并暢通溝通渠道,鼓勵(lì)每位員工為支行的合規(guī)內(nèi)控工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
在支行領(lǐng)導(dǎo)及我行全體員工的不懈努力下,我行的內(nèi)控合規(guī)工作運(yùn)行良好。在今后的工作中,我行將繼續(xù)高度重視,將內(nèi)控合規(guī)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期不懈的工作來(lái)抓,讓合規(guī)內(nèi)控工作為我行的經(jīng)營(yíng)發(fā)展保駕護(hù)航。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十
保險(xiǎn)工作會(huì)議是一項(xiàng)非常重要的工作,它不僅能夠幫助我們了解保險(xiǎn)行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),同時(shí)也能夠促進(jìn)各保險(xiǎn)公司之間的合作和交流。作為保險(xiǎn)行業(yè)從業(yè)人員,我有幸參加了一場(chǎng)保險(xiǎn)工作會(huì)議,思考漸漸成熟,也有了一些心得體會(huì)。
第二段:有效的溝通和合作關(guān)系是關(guān)鍵。
在保險(xiǎn)工作會(huì)議上,我們受益于與各保險(xiǎn)公司和行業(yè)領(lǐng)袖之間的交流和合作。通過(guò)與其他公司和代理機(jī)構(gòu)的代表進(jìn)行互動(dòng),我們得以建立有意義的人脈關(guān)系,并且加深了我們對(duì)行業(yè)中其他公司的理解。更重要的是,對(duì)于保險(xiǎn)公司和代理機(jī)構(gòu)之間的溝通,我們必須明確我們的目標(biāo)和期望。因?yàn)橐粋€(gè)良好的溝通和合作關(guān)系能夠幫助我們更好地理解客戶需求并提供相應(yīng)的保險(xiǎn)服務(wù)。
第三段:保險(xiǎn)行業(yè)要關(guān)注數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
隨著科技的飛速發(fā)展,保險(xiǎn)行業(yè)將變得越來(lái)越依賴于數(shù)字化技術(shù)。在保險(xiǎn)工作會(huì)議上,我們談?wù)摿藬?shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)于保險(xiǎn)服務(wù)的影響和未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一項(xiàng)亟待推進(jìn)的重要任務(wù),它能夠幫助我們更加高效地處理數(shù)據(jù),從而提高保險(xiǎn)服務(wù)的質(zhì)量和效率。
第四段:創(chuàng)意和創(chuàng)新能夠構(gòu)建有競(jìng)爭(zhēng)力的保險(xiǎn)產(chǎn)品。
在保險(xiǎn)工作會(huì)議上,我們深感到,保險(xiǎn)公司必須在各個(gè)方面不斷創(chuàng)新,才能夠在市場(chǎng)中獲得優(yōu)勢(shì)。我們可以通過(guò)創(chuàng)新創(chuàng)意來(lái)構(gòu)建有競(jìng)爭(zhēng)力的保險(xiǎn)產(chǎn)品,比如:提供新的保障方案、引入新的產(chǎn)品特點(diǎn)和服務(wù),同時(shí)也可以通過(guò)智能科技來(lái)增強(qiáng)保險(xiǎn)服務(wù)體驗(yàn)。
第五段:結(jié)語(yǔ)。
總之,參加這次保險(xiǎn)工作會(huì)議是我職業(yè)生涯中非常重要的一步。在這個(gè)過(guò)程中我深入了解了保險(xiǎn)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),認(rèn)識(shí)了許多有才華的人,也啟發(fā)了我對(duì)保險(xiǎn)服務(wù)的理解。我相信,在本次會(huì)議召開之后,我們保險(xiǎn)行業(yè)的發(fā)展會(huì)有一個(gè)更加美好地未來(lái)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十一
同志們:
今天,縣政府專題召開廉政工作暨全縣依法行政工作會(huì)議,主要任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院第一次廉政工作會(huì)議、省政府廉政工作會(huì)議及全省依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組(擴(kuò)大)視頻會(huì)議和市政府廉政工作暨全市依法行政工作會(huì)議精神,全面安排部署今年縣政府廉政建設(shè)和依法行政工作任務(wù),動(dòng)員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各部門進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確任務(wù),強(qiáng)化舉措,全力推進(jìn)縣政府廉政建設(shè)和依法行政工作。下面,我主要講三個(gè)方面的問題:
一、把握形勢(shì),提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)廉政建設(shè)和依法行政工作的責(zé)任感。
廉潔從政是政府工作的基本要求,依法行政是政府工作的基本準(zhǔn)則。近年來(lái),縣委、縣政府高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和依法行政,始終堅(jiān)持把建設(shè)廉潔政府、法治政府作為政府自身建設(shè)的重要內(nèi)容,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于反腐倡廉的一系列決策部署,全縣廉政建設(shè)和依法行政工作取得了明顯成效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各組成部門能夠緊緊圍繞全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,轉(zhuǎn)變職能,依法行政,工作水平和工作效率有了較大的提高,為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供了有力的政治保障;深入開展糾風(fēng)治亂,大力推行政務(wù)公開,有效解決了群眾反映強(qiáng)烈的一些“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問題,政風(fēng)行風(fēng)不斷好轉(zhuǎn);穩(wěn)步推進(jìn)政府機(jī)構(gòu)、行政審批、財(cái)政管理等各項(xiàng)制度改革,進(jìn)一步加大了從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度;政府系統(tǒng)絕大多數(shù)干部職工能夠遵紀(jì)守法,忠實(shí)履行職責(zé),樹立和保持了國(guó)家公職人員的良好形象,在全縣形成了心齊氣順、風(fēng)正勁足的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到,政府系統(tǒng)廉政建設(shè)和依法行政工作中仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)廉政建設(shè)認(rèn)識(shí)不足,重視不夠,抓得不緊,廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)不夠嚴(yán)格;二是少數(shù)干部依法行政意識(shí)不強(qiáng),行政職能履行不到位,既存在行政不作為的問題,也存在行政亂作為的問題;三是行業(yè)不正之風(fēng)沒有從根本上得到杜絕,信訪案件和涉農(nóng)案件時(shí)有發(fā)生;四是個(gè)別部門全局意識(shí)不強(qiáng),行政效能不高,工作作風(fēng)飄浮,管理松散,辦事拖拉;五是一些部門行政成本較高,鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象依然存在。這些問題盡管發(fā)生在少數(shù)單位和個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部的身上,但所產(chǎn)生的影響是比較大的,也是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中潛在的不和諧因素。對(duì)此,我們必須引起高度重視,在今后的工作中認(rèn)真加以糾正和克服。
二、突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,全面落實(shí)廉政建設(shè)和依法行政工作各項(xiàng)任務(wù)。
今年是貫徹落實(shí)黨的精神的開局之年,做好全縣政府系統(tǒng)廉政建設(shè)和依法行政工作,具有重大的政治意義和現(xiàn)實(shí)意義。各級(jí)各部門一定要把廉政建設(shè)和依法行政工作作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性、全局性的工作來(lái)抓,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、縣的各項(xiàng)部署要求,大力度推進(jìn),高質(zhì)量落實(shí),為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供清廉環(huán)境和法制保障。
一要加快轉(zhuǎn)變政府職能。新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)政府職能提出了新的要求,我們一定要以新一輪機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),切實(shí)加快政府職能轉(zhuǎn)變步伐,提高政府管理服務(wù)水平。一是深化行政管理體制改革。各級(jí)各部門要按照國(guó)家和省、市有關(guān)編制管理法規(guī)和政策要求,依法規(guī)范行政管理職能,深入推進(jìn)政企分開、政資分開、政事分開、政社分開,推動(dòng)政府職能向創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)、維護(hù)社會(huì)公平正義轉(zhuǎn)變。二是深化行政審批制度改革。要深入貫徹《行政許可法》,積極推進(jìn)依法行政,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的約束,繼續(xù)清理現(xiàn)有的行政審批事項(xiàng),對(duì)不必要的要取消,對(duì)不適應(yīng)的要調(diào)整,使各級(jí)各部門在轉(zhuǎn)變政府職能的新形勢(shì)下,明確應(yīng)該干什么,不能干什么。特別要針對(duì)管錢、管物、管資源的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和部位,完善監(jiān)管制度,最大限度地減少行政審批的隨意性。三是深化財(cái)政管理體制改革。要切實(shí)加快推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中支付制度和公務(wù)卡制度改革,盡快在全縣全面推開,全縣所有實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付的預(yù)算單位要從5月1日起全面實(shí)施公務(wù)卡結(jié)算,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在6月1日前同時(shí)完成國(guó)庫(kù)集中支付改革和公務(wù)卡推廣應(yīng)用,有效提高財(cái)政資金使用效率。要繼續(xù)完善“鄉(xiāng)財(cái)縣管鄉(xiāng)用”制度,積極推行部門預(yù)算和綜合預(yù)算,從制度上杜絕截留、擠占、挪用財(cái)政資金的行為。
二要全面加強(qiáng)依法行政。行政執(zhí)法直接關(guān)系到群眾的切身利益,關(guān)系到法治政府建設(shè)的進(jìn)程。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和政府全體工作人員要牢固樹立依法行政的理念,管好行政權(quán)力,嚴(yán)格依法辦事。一是要提高科學(xué)民主決策水平。要把科學(xué)決策、依法決策、民主決策作為政府決策的基本要求,進(jìn)一步建立和完善群眾參與、專家咨詢、集體決策、社會(huì)公示相結(jié)合的決策機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行縣政府工作規(guī)則、重大行政事項(xiàng)決策程序等有關(guān)規(guī)定,凡涉及民生問題,必須事前舉行聽證;凡涉及重大資金調(diào)度、開支和人事調(diào)整等問題,必須由集體討論決定,提高決策的透明度,著力強(qiáng)化決策責(zé)任,努力減少?zèng)Q策失誤。二是要切實(shí)規(guī)范行政執(zhí)法行為。各級(jí)各部門要嚴(yán)格按照法定權(quán)限和法定程序行使職權(quán)、履行職責(zé),在法定權(quán)限范圍內(nèi)管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)事務(wù),規(guī)范行政執(zhí)法,推進(jìn)綜合執(zhí)法,從源頭上解決多頭執(zhí)法、重復(fù)執(zhí)法、交叉執(zhí)法、執(zhí)法缺位的問題,杜絕執(zhí)法態(tài)度粗暴、方法簡(jiǎn)單、激化矛盾等行為。要加強(qiáng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn),提高綜合素養(yǎng),對(duì)達(dá)不到上崗要求的,堅(jiān)決取消其執(zhí)法資格,調(diào)離執(zhí)法崗位。三是要深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。突出抓好工程建設(shè)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易等腐敗現(xiàn)象易發(fā)領(lǐng)域以及征地拆遷、教育醫(yī)療、社會(huì)保障、食品藥品安全、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)等涉及民生領(lǐng)域的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,全面清理職權(quán)范圍,劃清權(quán)力界限,認(rèn)真排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)一步探索完善科學(xué)分解和配置權(quán)力的有效方法,加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,從根本上防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。
三要大力開展糾風(fēng)治亂。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要切實(shí)找準(zhǔn)損害群眾利益最突出的問題,扎實(shí)認(rèn)真地開展好專項(xiàng)治理工作。一是抓好重點(diǎn)行業(yè)專項(xiàng)治理。教育部門要著力加強(qiáng)義務(wù)教育公用經(jīng)費(fèi)、校舍維修、學(xué)雜費(fèi)免除、教科書免費(fèi)、寄宿生補(bǔ)助等各項(xiàng)保障政策的管理和監(jiān)督,嚴(yán)禁違規(guī)招生、違規(guī)收費(fèi)以及擠占、挪用、截留教育經(jīng)費(fèi)。衛(wèi)生部門要深入推進(jìn)公立醫(yī)院改革,全面落實(shí)國(guó)家基本藥物制度,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決杜絕醫(yī)藥購(gòu)銷、醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門要全面落實(shí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,尤其是對(duì)糧食直補(bǔ)、城鄉(xiāng)低保、救災(zāi)救濟(jì)等惠農(nóng)資金,必須按時(shí)足額發(fā)放到群眾手中,絕對(duì)不能截留、挪用和克扣。二是抓好工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)治理。要嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目建設(shè)“四制”要求,強(qiáng)化項(xiàng)目監(jiān)督管理,規(guī)范工程建設(shè)秩序,絕不允許在實(shí)施程序、建設(shè)質(zhì)量和資金管理上出現(xiàn)任何問題。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)大額度資金調(diào)撥使用、大宗物資采購(gòu)、重大項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)情況的監(jiān)管,確保各類項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)高效安全實(shí)施。要高度重視房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控和保障性住房建設(shè)監(jiān)管,認(rèn)真解決保障性住房建設(shè)、分配、管理等方面的問題,真正建成讓老百姓放心滿意的工程。三是抓好公務(wù)車輛和“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理。要嚴(yán)格公務(wù)用車管理,抓好公車治理整頓,嚴(yán)禁超標(biāo)購(gòu)車、公車私用和公車私掛,降低車輛費(fèi)用。要嚴(yán)格實(shí)行“收支兩條線”的制度,切實(shí)加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目、重要資金的跟蹤審計(jì),對(duì)檢查審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題要限時(shí)整改,對(duì)違反規(guī)定私設(shè)“小金庫(kù)”、賬外賬的要堅(jiān)決進(jìn)行查處,嚴(yán)格追究責(zé)任。要持續(xù)抓好民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作,全縣各行各業(yè)都要自覺接受各個(gè)方面的監(jiān)督評(píng)議,自覺糾正存在的不良作風(fēng)和問題,促進(jìn)部門和行業(yè)作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變提升,全面提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量和水平。
四要著力深化政務(wù)公開。政務(wù)公開是建設(shè)法治政府、服務(wù)政府、清廉政府的重要內(nèi)容。讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,是政府廉政建設(shè)和推進(jìn)依法行政的重要舉措。一是繼續(xù)深化政府信息公開。要認(rèn)真落實(shí)《政府信息公開條例》,不斷完善政務(wù)公開內(nèi)容,規(guī)范公開程序,創(chuàng)新公開方式,切實(shí)做到該公開的事項(xiàng)全部公開。凡是與人民群眾利益密切相關(guān)的行政事項(xiàng),除涉及國(guó)家機(jī)密、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定的之外,都要向社會(huì)進(jìn)行公開,給廣大群眾以更多的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),增強(qiáng)工作透明度。特別要及時(shí)公開群眾最為關(guān)心的土地征用、社會(huì)保障、救災(zāi)救濟(jì)、惠農(nóng)補(bǔ)助、公務(wù)員錄用、畢業(yè)生就業(yè)考試、公用事業(yè)收費(fèi)等事項(xiàng),增強(qiáng)政務(wù)公開的針對(duì)性和實(shí)效性。二是努力深化公共企事業(yè)單位辦事公開。要不斷擴(kuò)大企事業(yè)單位辦事公開的范圍,重點(diǎn)公開工作職責(zé)、服務(wù)承諾、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督渠道,規(guī)范辦事公開目錄和指南,增強(qiáng)辦事的透明度。要加強(qiáng)對(duì)公共服務(wù)行業(yè)的監(jiān)管,完善公共服務(wù)體系,特別要把面向社會(huì)服務(wù)的醫(yī)療、教育、供水、供電、供暖等公共企事業(yè)領(lǐng)域的辦事制度、程序條件、服務(wù)承諾、收費(fèi)項(xiàng)目、監(jiān)督渠道等全部公開,為企業(yè)、基層和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。三是加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。要進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)行縣政務(wù)大廳,全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心建設(shè),逐步在行政村(社區(qū))設(shè)立便民服務(wù)點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)“一站式”服務(wù),能簡(jiǎn)化的程序要盡量簡(jiǎn)化,能集中辦理的事項(xiàng)要集中辦理,讓群眾得到方便、快捷的服務(wù)。需要特別強(qiáng)調(diào)的是,按照市上要求,今年將結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和效能風(fēng)暴行動(dòng),在市、縣兩級(jí)統(tǒng)籌開發(fā)政務(wù)公開和政府服務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)軟件,建成政務(wù)公開、行政審批、便民服務(wù)、電子監(jiān)察四大系統(tǒng),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要全力配合做好電子政務(wù)服務(wù)平臺(tái)建設(shè),確保政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作公開、透明、規(guī)范、高效運(yùn)行。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十二
近日,本單位召開了一次重要的局工作會(huì)議,會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)就工作的重點(diǎn)和方向進(jìn)行了深入的討論和部署,為我們的工作指明了明確的方向。這次會(huì)議的重要性不言而喻,對(duì)我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一次極大的鼓舞和激勵(lì),更是一次不可多得的學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會(huì)。通過(guò)參加這次會(huì)議,我深刻領(lǐng)會(huì)到了會(huì)議的重要性,做好本職工作的重要性。
二、會(huì)議的主要內(nèi)容。
這次工作會(huì)議的主要內(nèi)容是關(guān)于當(dāng)前形勢(shì)和任務(wù)的分析,工作重點(diǎn)的明確以及工作安排的統(tǒng)一。會(huì)上,領(lǐng)導(dǎo)們?cè)敿?xì)分析了當(dāng)前的形勢(shì),指出了存在的問題和困難,并提出了具體的解決辦法和工作重點(diǎn)。我深感領(lǐng)導(dǎo)們的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),他們的思路清晰明確,對(duì)工作的把握得當(dāng),讓我們感到了胸懷壯志的信心和動(dòng)力。
三、會(huì)議的啟示與影響。
通過(guò)這次會(huì)議,我深受啟示與影響。會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)們反復(fù)強(qiáng)調(diào)了要緊緊圍繞中心任務(wù),提高工作的效率和質(zhì)量。這給了我很大的啟示,讓我意識(shí)到了我們工作的本質(zhì)與關(guān)鍵。我要反思自己是否時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注著工作的中心,是否時(shí)刻把自己的工作履行到位。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)們?cè)跁?huì)上還提到了注重團(tuán)隊(duì)合作的重要性,這讓我明白了在工作中我們需要相互配合,互相支持與尊重。只有形成團(tuán)結(jié)一致的工作局面,我們才能更好地完成我們的任務(wù)。
四、會(huì)議的落實(shí)與行動(dòng)。
會(huì)議是為了落實(shí)和行動(dòng)起來(lái)的。我深感領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們的工作是高度負(fù)責(zé)和嚴(yán)格要求的,他們?cè)跁?huì)上提出的要求和安排必須嚴(yán)格執(zhí)行。只有通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)響應(yīng)會(huì)議的精神和要求,才能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的期望。所以,我將立即行動(dòng)起來(lái),將會(huì)議精神付諸實(shí)踐,努力做好自己的本職工作,爭(zhēng)做一名合格的干部。
五、會(huì)議的收獲與感悟。
通過(guò)參加這次會(huì)議,我獲得了很多收獲與感悟。首先,我認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的不足與差距,深刻意識(shí)到了自己需要不斷學(xué)習(xí)和提高的必要性。同時(shí),我還從會(huì)議中學(xué)習(xí)了很多行之有效的工作方法和經(jīng)驗(yàn),這將極大地幫助我提高工作效率和質(zhì)量。最后,我還收獲了領(lǐng)導(dǎo)們的親和力和魅力,他們的言傳身教讓我深感領(lǐng)導(dǎo)的力量與影響,激勵(lì)我更加努力地為工作奮斗。
通過(guò)這次局工作會(huì)議,我深切體會(huì)到了會(huì)議的重要性,領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望和自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。我將立即行動(dòng)起來(lái),將會(huì)議精神轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),全力以赴做好本職工作。我相信,在領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)和組織的支持下,我們一定能夠共同克服困難,為實(shí)現(xiàn)單位的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。思維如此,行動(dòng)亦如此!
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十三
局工作會(huì)議是組織機(jī)關(guān)開展工作、交流思想的重要場(chǎng)合,我作為一名局級(jí)干部參加了近期舉行的會(huì)議,通過(guò)會(huì)議,我對(duì)局工作會(huì)議精神有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。本文將從會(huì)議的目標(biāo)意義、組織形式、會(huì)議內(nèi)容、個(gè)人收獲等方面介紹我的心得體會(huì)。
第二段:目標(biāo)意義。
局工作會(huì)議的目標(biāo)在于統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)行動(dòng),確立工作方向,推進(jìn)工作的落地。會(huì)議的召開為各單位之間的交流提供了平臺(tái),使大家可以共同探討工作中的問題和困難,相互借鑒經(jīng)驗(yàn)和智慧,共同尋找解決問題的方法和思路。通過(guò)會(huì)議,可以加強(qiáng)組織的凝聚力和向心力,為工作人員提供明確的任務(wù)目標(biāo)和工作方向。
第三段:組織形式。
局工作會(huì)議一般分為開幕式、主題發(fā)言、分組討論、總結(jié)發(fā)言等環(huán)節(jié)。開幕式通常由領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表開幕詞,鼓舞士氣,明確會(huì)議目標(biāo)和重點(diǎn)。主題發(fā)言環(huán)節(jié)邀請(qǐng)專家學(xué)者或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作專題報(bào)告,為大家提供專業(yè)的指導(dǎo)和思路。分組討論是會(huì)議的核心環(huán)節(jié),這是大家互動(dòng)交流的機(jī)會(huì),可以開誠(chéng)布公地討論問題,提出自己的意見和建議,尋找問題的解決方案。最后的總結(jié)發(fā)言由主持人或相關(guān)負(fù)責(zé)人做總結(jié)講話,對(duì)會(huì)議的收獲和下一步的工作提出指導(dǎo)性意見。
第四段:會(huì)議內(nèi)容。
我參加的局工作會(huì)議主要圍繞一項(xiàng)重要工作展開,會(huì)上通過(guò)主題發(fā)言、專題討論等形式對(duì)這一工作進(jìn)行了深入討論和總結(jié)。在討論過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)局里智慧和經(jīng)驗(yàn)豐富的同事給予了很多有益的建議,而且大家能夠理性地提出問題,并尋找協(xié)調(diào)的解決方案。通過(guò)會(huì)議,我對(duì)這一工作有了更全面的了解,并知道了該如何在實(shí)踐中推進(jìn)。
第五段:個(gè)人收獲。
作為一名局級(jí)干部,我意識(shí)到局工作會(huì)議對(duì)于個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展有著重要的意義。在會(huì)議期間,我不僅擴(kuò)展了工作視野,還接觸到了新的工作領(lǐng)域和新的專業(yè)知識(shí),這對(duì)于我個(gè)人提升和發(fā)展非常有幫助。在分組討論的環(huán)節(jié)中,我也有機(jī)會(huì)表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,這對(duì)于鍛煉自己的表達(dá)能力和思辨能力都起到了積極的作用。
總結(jié):
局工作會(huì)議是組織機(jī)關(guān)重要的工作推進(jìn)環(huán)節(jié),通過(guò)會(huì)議可以統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)行動(dòng),為工作的開展提供指導(dǎo)和支持。我通過(guò)參加局工作會(huì)議,認(rèn)識(shí)到會(huì)議的目標(biāo)意義,了解了會(huì)議的組織形式和內(nèi)容,并從中獲得了很多個(gè)人收獲。我相信局工作會(huì)議將繼續(xù)發(fā)揮重要作用,為局級(jí)干部提供學(xué)習(xí)、交流和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十四
縣政府召開這次廉政工作會(huì)議,主要任務(wù)是貫徹國(guó)務(wù)院、省政府第四次及地區(qū)廉政會(huì)議精神,回顧總結(jié)20**年政府廉政建設(shè)工作,安排部署今年的工作任務(wù)。剛才,監(jiān)察局的同志對(duì)我縣20**年的工作進(jìn)行總結(jié)并對(duì)20**年工作作了具體安排。下面,我就進(jìn)一步做好政府系統(tǒng)的廉政建設(shè)和反腐敗工作講兩點(diǎn)意見:
一、20**年政府廉政工作的基本成效。
20**年,全縣政府系統(tǒng)以十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照建設(shè)為民、務(wù)實(shí)、清廉政府的要求,扎實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,以更加堅(jiān)定的信心、更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的措施,全面貫徹落實(shí)中央、省委、地委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重大決策部署,扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件,嚴(yán)格依紀(jì)依法安全文明辦案,充分發(fā)揮案件查辦的治本作用。堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng),以解決群眾反映強(qiáng)烈的熱難點(diǎn)問題為重點(diǎn),加大對(duì)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)情況和涉農(nóng)專項(xiàng)資金管理使用情況的監(jiān)督檢查力度,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和改革創(chuàng)新,把反腐倡廉建設(shè)融入經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)建設(shè),與黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)協(xié)調(diào)推動(dòng),有力保障和促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展。
在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們還應(yīng)清醒地看到,政府廉政工作還存在不少的問題:一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)廉政建設(shè)的重要性、艱巨性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足,履行“一崗雙責(zé)”不到位,對(duì)下屬單位和干部疏于教育、疏于管理,對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象視若無(wú)睹,甚至包庇護(hù)短;二是個(gè)別部門大局意識(shí)不強(qiáng),有令不行、有禁不止,政令不通的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,工作效能還不高;三是群眾對(duì)極少數(shù)干部以權(quán)謀私、損公肥私、權(quán)錢交易、與民爭(zhēng)利等問題仍有一定的反映;四是少數(shù)部門、少數(shù)干部方法簡(jiǎn)單、作風(fēng)不實(shí)、落實(shí)不力、人為制造矛盾的現(xiàn)象還不同程度存在。為此,在會(huì)后的工作中必須采取有效措施,切實(shí)加以解決。
二、扎實(shí)抓好今年廉政建設(shè)和反腐敗工作。
反腐倡廉與推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、維護(hù)群眾利益有機(jī)統(tǒng)一、密不可分,今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年,做好今年的廉政建設(shè)和反腐敗工作意義十分重大。
(一)抓好服務(wù)大局、維護(hù)民生工作。
一是要加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域的監(jiān)管,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。省委、省政府將“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越”作為“十二五”時(shí)期的主基調(diào),明確要大力實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略和城鎮(zhèn)化帶動(dòng)戰(zhàn)略,深入推進(jìn)“三個(gè)建設(shè)年”活動(dòng)。在項(xiàng)目建設(shè)的大背景之下,地區(qū)安排我縣今年固定資產(chǎn)投資完成90億元以上,這些項(xiàng)目和資金涉及到基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)、社會(huì)事業(yè)等各個(gè)方面,通過(guò)加強(qiáng)工程建設(shè)領(lǐng)域的反腐倡廉建設(shè),把項(xiàng)目組織實(shí)施好、資金管理使用好,確保發(fā)揮效益,是促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展的必然要求。要進(jìn)一步建立健全政府投資績(jī)效考核、重大投資責(zé)任追究等制度,加快政府投資項(xiàng)目和公共資金的監(jiān)管力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題。重點(diǎn)要檢查各級(jí)各有關(guān)部門行動(dòng)是否迅速及時(shí),防止推諉扯皮、貽誤時(shí)機(jī);項(xiàng)目安排是否合理,防止“形象工程”、“政績(jī)工程”;工程施工和質(zhì)量是否安全合格,防止發(fā)生事故、出現(xiàn)“豆腐渣”工程;資金管理和使用是否規(guī)范有效,防止截留、挪用、貪污和浪費(fèi)。二是要堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的各種不正之風(fēng)。必須多辦順民意、解民憂、增民利的實(shí)事,認(rèn)真解決損害群眾利益的突出問題。要健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民的決策機(jī)制。堅(jiān)決問政于民、問需于民、問計(jì)于民,建立暢通無(wú)阻、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、規(guī)范有效的民意反映機(jī)制,準(zhǔn)確掌握群眾所思、所憂、所盼,讓群眾更多參與到同他們自身利益相關(guān)的決策過(guò)程中來(lái)。凡涉及群眾切身利益的重點(diǎn)工程項(xiàng)目,在決策前都要廣泛征求群眾意見,了解群眾的真實(shí)想法和意愿,全面評(píng)估可能影響群眾利益的各種問題,充分考慮群眾的承受能力。要堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。加強(qiáng)對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的監(jiān)管,保障人民群眾利益不受損害。重點(diǎn)要加快解決征地拆遷、住房保障、食品藥品安全、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、上學(xué)就醫(yī)等涉及民生的突出問題。
(二)加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)力的監(jiān)督制約。
政府系統(tǒng)要以制約和監(jiān)督權(quán)利運(yùn)行為核心,以提高制度執(zhí)行力為抓手,加快建設(shè)內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完整、有效管用的反腐倡廉制度體系,最大限度減少體制障礙和制度漏洞,不斷提高預(yù)防腐敗的能力和水平。一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和具體業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,一起部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核。對(duì)反腐倡廉各項(xiàng)工作部署要細(xì)化分工,落實(shí)責(zé)任,明確進(jìn)度,切實(shí)做到有部署、有督查、有驗(yàn)收。要集中力量查辦大案要案,不論什么人,不論職務(wù)高低,只要違紀(jì)違法,就要一查到底、嚴(yán)懲不貸,絕不姑息遷就。二是進(jìn)一步深化行政審批制度改革。行政審批項(xiàng)目過(guò)多、手續(xù)繁雜,既降低了辦事效率,又不同程度滋生了吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。今年,結(jié)合“三個(gè)建設(shè)年”活動(dòng),對(duì)保留事項(xiàng)的行政審批,要最大限度減少審批環(huán)節(jié),縮短辦理時(shí)限,對(duì)外承諾辦理時(shí)限要比法定時(shí)限縮短20%。我們要按照省的要求規(guī)范行政服務(wù)中心工作,積極推行“一門受理、并聯(lián)審批、一口收費(fèi)、限時(shí)辦結(jié)”,建立健全崗位責(zé)任、首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、無(wú)償代辦等制度。三是大力推行行政問責(zé)制度。行政問責(zé)制度是加強(qiáng)行政監(jiān)督、提高政府執(zhí)行力和公信力的有效形式。要把加快推行以行政首長(zhǎng)為重點(diǎn)的行政問責(zé)制度,把行政不作為、亂作為和嚴(yán)重?fù)p害群眾利益等行為作為問責(zé)重點(diǎn),對(duì)給國(guó)家利益、公共利益和公民合法權(quán)益造成嚴(yán)重?fù)p害的,要依法嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。
一是認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度。領(lǐng)導(dǎo)干部必須按要求如實(shí)報(bào)告本人收入、住房、投資、配偶子女從業(yè)等事項(xiàng)和配偶子女移居國(guó)外境外的情況。加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的督促檢查,真正使這項(xiàng)制度在反腐倡廉、干部作風(fēng)建設(shè)和干部考核使用方面發(fā)揮重要作用。二是堅(jiān)決整治收送禮金問題。嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部以各種名義收送禮金、有價(jià)證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡的行為。對(duì)收送各類有價(jià)證券、支付憑證和商業(yè)預(yù)付卡的,以收送同等數(shù)額現(xiàn)金查處。要盡快研究提出治理措施,完善管理制度,從源頭上有效防止利用商業(yè)預(yù)付卡行賄受賄。三是要切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的問題,堅(jiān)決杜絕講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)以及脫離實(shí)際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關(guān)系等不良風(fēng)氣,促使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)有明顯好轉(zhuǎn),以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十五
社會(huì)廉潔有助維護(hù)公平及公正、有利於經(jīng)濟(jì)及商貿(mào)發(fā)展,以及有助吸引外國(guó)投資。以下是本站小編整理的廉政工作會(huì)議講話稿,歡迎大家閱讀。
同志們:
今天,我們召開這次會(huì)議的主要任務(wù)是,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市紀(jì)委全會(huì)精神以及財(cái)政部和省財(cái)政廳反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議精神,回顧總結(jié)全市財(cái)政系統(tǒng)20**年反腐倡廉建設(shè)工作,研究部署20**年的工作任務(wù)。關(guān)于全市財(cái)政系統(tǒng)去年的反腐倡廉建設(shè)工作情況和今年的工作安排,剛才金珠同志作了一個(gè)很好的報(bào)告,大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)、抓好落實(shí)。下面,根據(jù)局黨組研究的意見,我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾個(gè)方面的問題。
一、要改進(jìn)作風(fēng),注重提升形象力。
形象力,是通過(guò)塑造和傳播形象而形成的一種對(duì)公眾的凝聚力、吸引力和感召力,是一種無(wú)形的資源。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)不僅是反腐倡廉的重要基礎(chǔ)性工作,也是提升部門形象的必要措施。在這方面,盡管前些年我們做了很多工作,但是認(rèn)真反思,我們還存在不少因作風(fēng)影響工作和形象的問題。突出表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
一是參謀助手作用發(fā)揮得不夠好。財(cái)政部門作為政府的綜合經(jīng)濟(jì)管理部門,處于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的前沿,分析形勢(shì),研究政策,為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,是我們義不容辭的責(zé)任。雖然以前我們?cè)谪?cái)政經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究方面做了很多工作,取得了顯著成績(jī),得到了市委、市政府的高度評(píng)價(jià)。但與先進(jìn)單位相比較,目前我們?cè)诮?jīng)濟(jì)形勢(shì)分析和上級(jí)重大政策研究方面,仍然比較滯后、粗淺。特別是每次參加市委、市政府的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)時(shí),感到我們的分析材料與有關(guān)部門相比還有一定差距,往往是就財(cái)政論財(cái)政,就數(shù)字論數(shù)字,宏觀分析不夠全面,微觀分析不夠具體,財(cái)政作為“經(jīng)濟(jì)的晴雨表”,在市委、市政府決策中的影響力沒有得到充分發(fā)揮,或者說(shuō)沒有發(fā)揮到最好。這些服務(wù)決策方面存在的問題,是我們標(biāo)準(zhǔn)要求不高的表現(xiàn)。
二是財(cái)政基礎(chǔ)管理工作不夠?qū)崱1M管近年來(lái)財(cái)政基礎(chǔ)管理工作有了很大進(jìn)步,財(cái)政管理績(jī)效有了明顯提高,但與財(cái)政事業(yè)快速發(fā)展的形勢(shì)相比,仍然存在“管理跟不上,監(jiān)督不到位,基礎(chǔ)不扎實(shí)”的問題。除了項(xiàng)目庫(kù)、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)不到位,項(xiàng)目前期謀劃、準(zhǔn)備不足,信息化建設(shè)滯后等問題外,還有一些問題需要引起高度關(guān)注。如,預(yù)算單位財(cái)務(wù)管理和專項(xiàng)資金監(jiān)管不到位的問題。去年的“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理活動(dòng),暴露出不少預(yù)算單位財(cái)務(wù)管理中存在的問題;部分科室仍未徹底扭轉(zhuǎn)“重預(yù)算、輕管理”,“重支出、輕績(jī)效”的觀念,只注重編制預(yù)算和追加預(yù)算,對(duì)預(yù)算執(zhí)行中資金的跟蹤問效不夠,資金監(jiān)管比較放松。再如,企業(yè)財(cái)務(wù)管理不到位的問題。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是財(cái)政的基本職能之一,近些年我們抓得力度不夠,對(duì)新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則及企業(yè)內(nèi)部控制等問題研究得不多、推進(jìn)得不夠深入。還有,財(cái)政改革不到位的問題。目前縣級(jí)國(guó)庫(kù)集中支付進(jìn)展緩慢,一些縣區(qū)實(shí)行的還是會(huì)計(jì)集中核算,沒有真正往國(guó)庫(kù)集中支付并軌。政府采購(gòu)、行政事業(yè)資產(chǎn)管理都還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。投資評(píng)審盡管取得了很大成績(jī),但評(píng)審領(lǐng)域和范圍不夠廣,很多該納入評(píng)審的項(xiàng)目沒有納入評(píng)審。這些財(cái)政管理方面的問題,是我們作風(fēng)要求不細(xì)的表現(xiàn)。
三是服務(wù)質(zhì)量和效率不夠高。近年來(lái),我們?cè)诩訌?qiáng)財(cái)政管理、增強(qiáng)保障能力、提高辦事效率等方面采取了一系列措施,受到部門和單位的好評(píng)。但與建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)的要求相比,我們的服務(wù)水平仍有較大差距。比如,有些業(yè)務(wù)流程不夠完善,給預(yù)算單位帶來(lái)很大不便;有的科室工作機(jī)制不完善,部分項(xiàng)目資金安排使用不夠公開、透明;有的科室工作效率不高,一些件批了很長(zhǎng)時(shí)間,遲遲落實(shí)不到位或是遲遲提不出意見;有的科室不善于從全局角度考慮問題,對(duì)各部門提出的涉及財(cái)政政策和資金的工作建議,不能夠有理有據(jù)地說(shuō)明原因、講清道理,更不能提出財(cái)政部門支持相關(guān)工作開展的政策建議;個(gè)別科室和人員服務(wù)態(tài)度不好,存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦、話難聽的現(xiàn)象,對(duì)預(yù)算單位同志不夠尊重;有的科室與預(yù)算單位的溝通、協(xié)商也不夠及時(shí)深入,發(fā)揮部門的積極性不夠,不能主動(dòng)爭(zhēng)取各方面對(duì)財(cái)政工作的理解和支持。這些服務(wù)方面的突出問題,是我們作風(fēng)要求不嚴(yán)的表現(xiàn)。
四是機(jī)關(guān)建設(shè)和內(nèi)部管理需要進(jìn)一步規(guī)范。近幾年,我們狠抓機(jī)關(guān)建設(shè)和內(nèi)部管理,取得了顯著成效。但目前在作風(fēng)和管理方面仍存在不少問題。一些干部工作責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)不深入、不細(xì)致,存在懶、散、松的問題,執(zhí)行力不高。一些干部的優(yōu)越感很強(qiáng),嬌氣、霸氣、傲氣、浮躁,對(duì)分管業(yè)務(wù)了解不深不透,不能深入基層、深入實(shí)際抓工作落實(shí)。特別是個(gè)別干部把職位和權(quán)力當(dāng)作自己的一畝三分地來(lái)經(jīng)營(yíng),整天盤算著怎樣把手中的權(quán)力用到極致,以權(quán)謀私,吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。我們要堅(jiān)決防止兩種傾向,一種是我們的干部吃拿卡要自毀形象的傾向,另一種是其它單位為謀求私利說(shuō)三道四的傾向。同時(shí),我們機(jī)關(guān)內(nèi)部管理仍然比較粗放。這幾年,我們通過(guò)各項(xiàng)主題教育,制定完善了一系列內(nèi)部管理制度,但是一些制度落實(shí)得并不好,有些同志還沒有形成按制度辦事的習(xí)慣。
以上這些問題,有共性的,也有個(gè)性的,但都是實(shí)實(shí)在在的問題。出現(xiàn)這些問題,有我們安排要求不到位的原因,也有檢查落實(shí)不到位的問題,當(dāng)然一些同志自身要求不嚴(yán)也是不能推脫的。各級(jí)財(cái)政部門要按照“兩轉(zhuǎn)兩提”的要求,“嚴(yán)”字當(dāng)頭,改進(jìn)作風(fēng)。寬是害,嚴(yán)是愛。我們愛護(hù)干部、教育干部、保護(hù)干部,就要從嚴(yán)要求。應(yīng)該看到作風(fēng)建設(shè)既是個(gè)根本性的問題,又是個(gè)永恒性的課題,必須“嚴(yán)”字當(dāng)頭,堅(jiān)持不懈,以一貫之地深入抓下去。今年,我們將以“講責(zé)任、重修養(yǎng)、樹形象”主題教育為載體,切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。只有這樣,才能扎扎實(shí)實(shí)地抓出成效、抓出形象,在全市形成財(cái)政部門好的形象力。
二、要加強(qiáng)修養(yǎng),注重提升免疫力。
什么是修養(yǎng)?修養(yǎng)是人們?cè)谒枷氲赖?、品質(zhì)品格和精神境界等方面經(jīng)過(guò)鍛煉和培養(yǎng)而達(dá)到的一定水平。修養(yǎng)高免疫力自強(qiáng)。一個(gè)人有缺點(diǎn)、毛病,甚至惡習(xí),不可能在一天之內(nèi)全部改掉,但是可以通過(guò)修學(xué)、修身、修心、修德,慢慢地加強(qiáng)修養(yǎng),不斷地提高升華。
一是重修學(xué)。修學(xué),是加強(qiáng)修養(yǎng)的基礎(chǔ)。古人說(shuō):“非學(xué)無(wú)以廣才,非學(xué)無(wú)以明識(shí),非學(xué)無(wú)以立德”。對(duì)我們財(cái)政干部來(lái)說(shuō),學(xué)習(xí)就是工作,就是必須承擔(dān)的責(zé)任和使命。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能不斷提升思想境界,關(guān)鍵時(shí)刻不被名利所惑;只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能經(jīng)常保持清醒頭腦,關(guān)鍵時(shí)刻不被金錢所誘;只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能真正做到與時(shí)俱進(jìn),關(guān)鍵時(shí)刻不被教條所錮;只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能不斷提高自身素質(zhì),關(guān)鍵時(shí)刻不被困難所阻。一句話,我們只有重修學(xué),才能強(qiáng)自身。
二是重修身。修身,是加強(qiáng)修養(yǎng)的重點(diǎn)。“名節(jié)源于修身,境界升于內(nèi)省”。修身,就是倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣。要自覺加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),堅(jiān)持“八榮八恥”,模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德,講操守、重品行,堅(jiān)決抵制腐朽沒落的思想觀念和生活方式的侵蝕,不斷凈化自己的“生活圈”。要注意培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎行,正確選擇個(gè)人愛好,提高文化素養(yǎng),擺脫低級(jí)趣味,不斷凈化自己的“娛樂圈”。要慎重對(duì)待朋友交往,堅(jiān)持擇善而交,多同普通群眾交朋友,多同基層干部交朋友,多同先進(jìn)模范交朋友,多同專家學(xué)者交朋友,堅(jiān)決抵制為謀私利、奉迎討好的人的拉攏,不斷凈化自己的“社交圈”。要時(shí)刻檢點(diǎn)自己生活的方方面面,堅(jiān)持“天天洗臉”“經(jīng)常照鏡子”,潔身自好,做到人前和人后一個(gè)樣,工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間一個(gè)樣,有監(jiān)督和沒有監(jiān)督一個(gè)樣。
三是重修心。修心,是加強(qiáng)修養(yǎng)的根本。古人說(shuō):“心,氣之帥也;氣,體之充也?!本褪钦f(shuō),修心是理順情緒的關(guān)鍵,情緒是身體健康的要害。人們常說(shuō):“修心養(yǎng)性”??梢?,理順情緒又是形成良好性格的重要因素。對(duì)我們財(cái)政干部來(lái)說(shuō),修心就是要有平和之心、互讓之心、相幫之心、坦蕩之心。大家都要學(xué)會(huì)適時(shí)讓人。讓,不是軟弱無(wú)能,而是一種智慧、一種雅量。退讓有度是君子之風(fēng)。只有修好心,做到身心和諧,才能心情平和、心境坦蕩,從而不惑于個(gè)人得失,處理好各種關(guān)系。
四是重修德。修德,是加強(qiáng)修養(yǎng)的關(guān)鍵。修德,就是要做到秉公用權(quán)、廉潔從政。權(quán)力是一把“雙刃劍”,既可以造福人民,也會(huì)禍害人民;既可以給自己帶來(lái)榮耀,也會(huì)給自己帶來(lái)毀滅。對(duì)權(quán)力要保持清醒頭腦,保持高度警覺,要有一種如履薄冰、如臨深淵的警惕性,要有一種做不好工作就寢食難安的責(zé)任心,正確對(duì)待手中的權(quán)力,絕不能手中有了權(quán)就忘乎所以。要自覺遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定,特別是《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的52不準(zhǔn),防止手中的權(quán)力商品化、庸俗化,絕不能把權(quán)力變成謀私的工具。
通過(guò)以上“四修”,不斷增強(qiáng)我們自身拒腐防變的免疫力。
三、要筑牢防線,注重提升約束力。
人的約束力來(lái)自于兩個(gè)方面:一是自律,即是自我約束力;二是他律,即是來(lái)自于外部的約束力,包括制度、法律、組織等方面的約束力。筑牢防線,是提升反腐倡廉約束力的基礎(chǔ)。
一靠教育養(yǎng)廉。教育是反腐倡廉建設(shè)的首要環(huán)節(jié)。我們要不斷創(chuàng)新廉政教育載體,突出重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效。如何做好廉政教育,我想借用《論語(yǔ)》中的三句話來(lái)加以強(qiáng)調(diào):第一句話是“舉善而教不能,則勸”。意思就是要宣揚(yáng)那些廉潔的人,使大家向他們學(xué)習(xí),教育那些沒有做到或者沒有做好的人,讓大家引以為誡,這樣,人們就會(huì)互相勉勵(lì)、積極向善。要認(rèn)真開展廉政文化活動(dòng),學(xué)習(xí)歷史名人,學(xué)習(xí)當(dāng)代模范,感受廉潔從政、敬業(yè)為民的理念,在潛移默化中弘揚(yáng)“以廉為榮,以貪為恥”的道德風(fēng)尚。第二句話是“舉直錯(cuò)諸枉”?!芭e直”,就是舉薦、推薦、任用那些好人、正直的人?!板e(cuò)”,指不正派的、不對(duì)的?!爸T”,指眾多、很多?!巴鳌保褪羌m正。這是一句很重要的古訓(xùn),意思就是要舉薦任用清正廉潔的人,把他們安排在重要崗位,讓他們來(lái)管理、影響那些不正派的人。這樣,可以發(fā)揮用人的導(dǎo)向作用,樹立人心向廉的好風(fēng)氣。,我們?cè)跈C(jī)構(gòu)改革中,公正選人,公道用人,樹立了一面旗幟,形成了一個(gè)導(dǎo)向。今年機(jī)構(gòu)改革在際,我們?cè)诟刹窟x拔任用問題上,繼續(xù)堅(jiān)持原來(lái)好的做法,真正把那些“能干事、干成事、不出事”的干部選拔上來(lái)。第三句話是“政者,正也,子帥以正,孰敢不正”。端正黨風(fēng)政風(fēng)是端正社會(huì)風(fēng)氣的關(guān)鍵,廉政教育的重點(diǎn)是黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部。各級(jí)財(cái)政干部要始終保持蓬勃朝氣,以“流水淘沙不暫停,前波未滅后波生”的博大襟懷,昂揚(yáng)奮進(jìn),奮發(fā)有為;要始終保持昂揚(yáng)銳氣,以“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄?!钡哪懟隁舛?,開拓創(chuàng)新,知難而進(jìn);要始終保持浩然正氣,以傳統(tǒng)美德做人,以一流理念做事。
二靠制度保廉。法國(guó)思想家孟德斯鳩說(shuō)過(guò)“一切有權(quán)力的人都容易濫用權(quán)力,這是一條萬(wàn)古不易的經(jīng)驗(yàn)”,必須用制度對(duì)權(quán)力進(jìn)行約束。要按照“減少人為因素和隨意性”原則,切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè),使制度建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展相俱進(jìn)。要結(jié)合日常管理工作尤其是業(yè)務(wù)改革,按照形勢(shì)發(fā)展的新要求,不斷充實(shí)完善各項(xiàng)制度中滯后的、不適應(yīng)的部分,規(guī)范工作流程,規(guī)范行政行為。用制度管權(quán)、管事、管人。既要重視制度的“立”,更要重視制度的“行”。狠抓制度的落實(shí),加強(qiáng)跟蹤檢查,確保發(fā)揮制度在反腐倡廉中的保證作用。通過(guò)建立健全良好的制度,壓縮腐敗交易的空間,讓外部的因素鉆不進(jìn)來(lái),讓干部“不能腐敗”。
三靠改革興廉。體制機(jī)制方面存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié),是腐敗滋生的一個(gè)很重要的深層次原因。改革興廉,就要從財(cái)政管理方面存在的突出問題入手,推進(jìn)改革,規(guī)范運(yùn)作,使財(cái)政管理更加科學(xué)、精細(xì)。要推進(jìn)“權(quán)力梳理、流程規(guī)范、監(jiān)督定位”。這是財(cái)政部和財(cái)政廳全面推進(jìn)懲防腐敗體系建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。我們要結(jié)合這次機(jī)構(gòu)改革,摸清底數(shù)、明確責(zé)任、完善機(jī)制、規(guī)范運(yùn)行、強(qiáng)化監(jiān)督,推進(jìn)財(cái)政政務(wù)公開,確保財(cái)政資金安全和財(cái)政干部安全。深化預(yù)算管理制度改革。市級(jí)進(jìn)一步細(xì)化部門預(yù)算,縣級(jí)全面推行部門預(yù)算。做好國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算的實(shí)施工作,積極穩(wěn)妥試編社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算。深化國(guó)庫(kù)集中支付改革。將市本級(jí)各類財(cái)政資金和各級(jí)預(yù)算單位全部納入國(guó)庫(kù)集中收付制度改革范圍,推動(dòng)會(huì)計(jì)核算加快向國(guó)庫(kù)集中支付制度轉(zhuǎn)軌,盡快建立以預(yù)算單位為預(yù)算執(zhí)行主體的國(guó)庫(kù)集中支付制度。實(shí)施公務(wù)卡改革,在有條件的縣區(qū)進(jìn)行試點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線規(guī)定”,各級(jí)執(zhí)收單位全部實(shí)施非稅收入收繳管理改革。繼續(xù)完善政府采購(gòu)制度,規(guī)范政府采購(gòu)操作行為,提高政府采購(gòu)監(jiān)管水平。健全財(cái)政投資評(píng)審機(jī)制,充分發(fā)揮投資評(píng)審服務(wù)支出預(yù)算管理的職能作用。加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理,降低行政成本。通過(guò)不斷的改革創(chuàng)新,彌補(bǔ)機(jī)制體制方面的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。
四靠監(jiān)督促廉。綜觀腐敗案件發(fā)生的根源,無(wú)不與權(quán)力失去監(jiān)督有關(guān)。事前監(jiān)督能防患未然,事中監(jiān)督能校正偏差,事后監(jiān)督能糾正錯(cuò)誤。監(jiān)督到位,陽(yáng)光用權(quán),腐敗就無(wú)藏身之所;依法行政,公開公正,清廉方保政通人和。要讓監(jiān)督觸及業(yè)務(wù)流程、工作管理的每個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)崗位、所有的人群,尤其是要加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人員權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約,使監(jiān)督和權(quán)力運(yùn)行相伴行,防止決策失誤、權(quán)力失控、行為失范。各級(jí)財(cái)政干部要確立“嚴(yán)格監(jiān)督是真正的愛護(hù),預(yù)防在前是最好的幫助”的理念,樹牢監(jiān)督意識(shí),對(duì)組織、群眾和社會(huì)的監(jiān)督,要誠(chéng)心誠(chéng)意地歡迎,虛心自覺地接受,不遮不掩,不欺不瞞。要拓寬監(jiān)督渠道,把黨內(nèi)監(jiān)督與人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督等結(jié)合起來(lái),形成監(jiān)督合力,確保財(cái)政部門權(quán)力監(jiān)督沿著制度化、規(guī)范化、法制化的軌道運(yùn)行。
四、要提高效能,注重提升執(zhí)行力。
三分戰(zhàn)略,七分執(zhí)行。沒有執(zhí)行力,再好的戰(zhàn)略也是空談,再好的思路也是空想,再好的機(jī)遇也是過(guò)眼云煙?,F(xiàn)在,全市財(cái)政工作思路和重點(diǎn)都已經(jīng)非常明確,財(cái)政反腐倡建設(shè)工作思路和重點(diǎn)也已非常明確,關(guān)鍵在于切實(shí)增強(qiáng)干部的執(zhí)行力,提高效能,抓好落實(shí)。
一要用重在為民的思想引領(lǐng)執(zhí)行力。這既是提高執(zhí)行力的思想導(dǎo)向,也是為民意識(shí)的重要支撐。對(duì)基層、群眾和服務(wù)對(duì)象反映的亟待解決的問題,特別是一些突發(fā)性事件,要雷厲風(fēng)行馬上辦。作為財(cái)政部門,特別是涉及惠民補(bǔ)貼政策的落實(shí)問題,既是一個(gè)非常嚴(yán)肅的政治問題,也是一個(gè)非常敏感的經(jīng)濟(jì)問題,必須準(zhǔn)確及時(shí)、不折不扣地落實(shí)到位。遇有落實(shí)不到位的群眾投訴,必須馬上調(diào)查、馬上處理。對(duì)反映的重大問題或帶有普遍性的問題,要深入實(shí)際上門辦。特別是對(duì)于人大代表建議、政協(xié)委員提案,要深入到代表單位,與代表、委員進(jìn)行面對(duì)面的交流,共同探討解決問題的辦法,并爭(zhēng)取他們的支持與理解。對(duì)不違背國(guó)家政策和法律法規(guī)的問題,要?jiǎng)?chuàng)新思維積極辦。要培養(yǎng)辨證思維能力,善于小中見大、平中見奇,透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),善于跳出條條框框想問題,注重在逆向思維中求創(chuàng)新。特別在財(cái)政改革與管理上,要以超前的思維,積極在體制改革上創(chuàng)新,主動(dòng)在工作方法上創(chuàng)新,力求科學(xué)精細(xì)、簡(jiǎn)捷規(guī)范,方便廣大群眾、方便服務(wù)對(duì)象。對(duì)一些涉及面廣、政策性強(qiáng)的問題,要陽(yáng)光操作公開辦。隨著公共財(cái)政體制和社會(huì)監(jiān)督機(jī)制的不斷規(guī)范完善,特別是涉及廣大人民群眾的惠民政策與落實(shí)情況,必須通過(guò)各種平臺(tái)公諸于眾,真正打造“陽(yáng)光財(cái)政”,將財(cái)政的各項(xiàng)政務(wù)信息置于廣大人民群眾的監(jiān)督之下。
二要用學(xué)習(xí)創(chuàng)新的成果增強(qiáng)執(zhí)行力。為適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,財(cái)政干部要不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí),提升素質(zhì),提高能力。要提升調(diào)查研究的能力。工作要想有突破、有效果,首先離不開深入基層、深入一線、深入實(shí)際,認(rèn)真細(xì)致地搞好調(diào)查研究,勤學(xué)善思,這是一項(xiàng)基本功,是財(cái)政干部提高執(zhí)行力必不可少的重要素質(zhì)。實(shí)踐證明,只有善于在調(diào)查研究中分析矛盾、抓住問題,研究解決問題的有效途徑,才能科學(xué)判斷形勢(shì)、增強(qiáng)工作的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。要提升組織協(xié)調(diào)的能力。我們財(cái)政系統(tǒng)承擔(dān)著為全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展提供財(cái)力保障和資金支持的重要任務(wù),工作量大、涉及面廣、任務(wù)繁重,而且每項(xiàng)財(cái)政改革與監(jiān)督管理均涉及到各部門的利益,工作阻力大,協(xié)調(diào)難度高,能否將各項(xiàng)改革進(jìn)行到底,就需要我們不斷更新觀念、開闊視野,改進(jìn)工作模式,加強(qiáng)溝通協(xié)作,不斷提升組織協(xié)調(diào)能力。要提升獨(dú)立解決問題的能力。要注重培養(yǎng)干部獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題的能力。要多給干部壓擔(dān)子、交任務(wù),使他們?cè)阱e(cuò)綜復(fù)雜的局面中提高駕馭能力,在解決棘手問題中增長(zhǎng)才干。
三要用求實(shí)求效的態(tài)度提升執(zhí)行力。各級(jí)財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察部門和紀(jì)檢監(jiān)察干部,擔(dān)負(fù)著財(cái)政部門反腐倡廉的重任,擔(dān)負(fù)著建設(shè)清廉財(cái)政的重任,大家一定要認(rèn)真研究反腐倡廉的新情況新問題,狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效。要在保障科學(xué)發(fā)展中求實(shí)求效。緊緊圍繞推動(dòng)發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),自覺把反腐倡廉建設(shè)融入財(cái)政工作大局之中,加強(qiáng)財(cái)政部門落實(shí)市委、市政府重大決策、促進(jìn)發(fā)展各項(xiàng)部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,用科學(xué)發(fā)展的成果來(lái)體現(xiàn)和檢驗(yàn)反腐倡廉工作的成效。要在嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)中求實(shí)求效。財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察部門要認(rèn)真履行職能,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格落實(shí)問責(zé)措施。對(duì)于不履行職責(zé)、行政不作為或亂作為的,采取限期整改、公開道歉、誡勉談話、通報(bào)批評(píng)等方式,嚴(yán)肅追究當(dāng)事人和主管領(lǐng)導(dǎo)的相應(yīng)責(zé)任。要在樹立形象中求實(shí)求效。打鐵需要自身硬,財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察干部要帶頭示范、積極抵制各種腐蝕誘惑,以更加嚴(yán)格的自我要求、更加嚴(yán)格的操守品行、更加嚴(yán)格的組織紀(jì)律,維護(hù)和樹立財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。
同志們,今年的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜而嚴(yán)峻,今年的財(cái)政任務(wù)繁重而艱巨,把財(cái)政系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作開展的動(dòng)力是我們的當(dāng)務(wù)之急和緊迫任務(wù)。讓我們以堅(jiān)強(qiáng)的黨性、優(yōu)良的作風(fēng)、扎實(shí)的工作,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、推動(dòng)發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十六
開年以來(lái),財(cái)稅城建口各工作部門緊扣全縣發(fā)展大局,圍繞年度目標(biāo)任務(wù),注重工作安排部署,狠抓重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),基本達(dá)到了進(jìn)度與任務(wù)同步的目標(biāo)。一季度,全縣大口徑財(cái)政收入完成4933萬(wàn)元,增長(zhǎng)30.8%;一般預(yù)算支出完成2.63億元,同比增長(zhǎng)33%。爭(zhēng)取各類專項(xiàng)資金2.05億元,編制了財(cái)政預(yù)算,調(diào)整了全縣城鎮(zhèn)土地使用稅征收范圍及適用稅額標(biāo)準(zhǔn)??h城建設(shè)圍繞“四區(qū)兩園”的總體布局,已完成《城鄉(xiāng)規(guī)劃管理辦法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》征求意見稿,縣城xx區(qū)、xx區(qū)控規(guī)完成修編。市政工程新開工項(xiàng)目18個(gè),總投資3.5億元,累計(jì)完成投資8645萬(wàn)元,完成農(nóng)戶搬遷安置49戶。xx區(qū)新整理的2宗186畝土地通過(guò)公開拍賣,出讓金收入2.3億元。武溝、方山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)排污排水、硬化亮化工程,已完成拆遷和招標(biāo)工作,全部開工建設(shè),完成投資168萬(wàn)元。開邊鎮(zhèn)中低產(chǎn)田改造項(xiàng)目完成公開招標(biāo),已開工建設(shè)。
后三季度財(cái)稅城建口總的要求是:圍繞大局,優(yōu)化服務(wù);創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化職能;完善措施,狠抓落實(shí);整體工作上水平,重點(diǎn)工作求突破。突出抓好以下四方面工作:
一、強(qiáng)化服務(wù)職能,圍繞實(shí)施積極財(cái)政政策,統(tǒng)籌做好財(cái)政工作。
一要強(qiáng)化征管,在促進(jìn)財(cái)政增收上下功夫。一方面,要抓住國(guó)家實(shí)施積極財(cái)政政策和資源稅改革的機(jī)遇,認(rèn)真研究中央和省市相關(guān)政策,積極爭(zhēng)取國(guó)投項(xiàng)目和資金,把資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。另一方面,要繼續(xù)堅(jiān)持依法治稅,著力健全和完善“納稅信息共享、稅收征管監(jiān)督、非稅收入兩條線”三大管理體系,切實(shí)提升綜合治稅效能,確保今年大口徑收入達(dá)到1.9億元,同比增長(zhǎng)10%,小口徑收入達(dá)到1.4億元,增長(zhǎng)9%。
二要厲行節(jié)約,在優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)上下功夫。深入開展“財(cái)政管理年”活動(dòng),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政管理15條措施,著力完善財(cái)政分配、調(diào)控、保障和管理體系,確保職工工資發(fā)放、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障、“三農(nóng)”支出、為民辦實(shí)事及重大項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)。要進(jìn)一步強(qiáng)化預(yù)算管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,壓縮一般性開支,堅(jiān)決禁止鋪張浪費(fèi)行為,大力壓減非生產(chǎn)性支出,實(shí)現(xiàn)公務(wù)用車、會(huì)議、接待、因公出境“四個(gè)零增長(zhǎng)”,確保行政事業(yè)單位公用經(jīng)費(fèi)繼續(xù)壓減10%的目標(biāo)。
三要在控制政府性債務(wù)上下功夫。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要把政府性債務(wù)納入財(cái)政預(yù)算管理,嚴(yán)格界定舉債范圍,嚴(yán)格審核舉借債務(wù),嚴(yán)格約束舉債行為。財(cái)政部門要盡快研究制定《政府性債務(wù)管理辦法》,采取行之有效的管理措施,實(shí)現(xiàn)政府債務(wù)管理的規(guī)范化。
四要在推進(jìn)財(cái)政改革上下功夫。財(cái)政部門要進(jìn)一步完善預(yù)算績(jī)效管理制度,探索建立財(cái)政資金整合使用長(zhǎng)效機(jī)制。要深入推進(jìn)省直管縣和鄉(xiāng)財(cái)縣管財(cái)政管理方式改革,繼續(xù)深化部門預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)制度和國(guó)有資產(chǎn)管理改革,加大對(duì)部分行政事業(yè)單位綜合辦公樓資金的整合力度,探xx縣級(jí)行政事業(yè)單位基本建設(shè)管理新方式、新舉措。
二、高點(diǎn)定位,努力提高城鄉(xiāng)建設(shè)水平,全力推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程。
一要突出抓好市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。按照“政府劃格子、社會(huì)填空子”的思路,抓好縣城城區(qū)“六大功能配套建設(shè)”,突出新區(qū)路網(wǎng)、集中供熱、排洪排污、舊城區(qū)主要節(jié)點(diǎn)和重點(diǎn)路段的改造。濱河北路、竹園路、開源路、規(guī)劃二路、龍泉路和南區(qū)主干道一期、東新街東段工程等重點(diǎn)路網(wǎng)工程要加快施工進(jìn)度,確保6月底前竣工并投入使用,花園路部分路段6月底前要完成鋪油罩面,10月底全面竣工。西新街年內(nèi)必須全面貫通,并完成主要工程量。污水處理場(chǎng)、集中供熱四期、城市公園等公用設(shè)施項(xiàng)目要爭(zhēng)取盡快開工,xx區(qū)綜合商城、水蔭街舊城改造、幼兒園開發(fā)等招商項(xiàng)目要盡快完成前期工作,啟動(dòng)建設(shè)。縣xx區(qū)排洪渠和鄉(xiāng)鎮(zhèn)排洪硬化工程必須在4月15日前開工,趕在主汛期前竣工投入使用??h城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè),要?jiǎng)?chuàng)新機(jī)制抓融資,充分開發(fā)利用城市的各種資源,吸納社會(huì)資金共同參與城市建設(shè)。
二要優(yōu)先抓好城鄉(xiāng)規(guī)劃工作。要以完善縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)規(guī)劃體系為目標(biāo),加快相關(guān)總規(guī)、控規(guī)和重點(diǎn)路段的修建性詳規(guī)及各個(gè)專項(xiàng)規(guī)劃的編制。完xx縣城xx區(qū)及xx區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃和部分地段修建性詳細(xì)規(guī)劃的修編、報(bào)批工作,力爭(zhēng)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)縣城規(guī)劃全覆蓋。鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃要探索總規(guī)、控規(guī)和修規(guī)三位一體的修編模式。具體由縣住建局牽頭,規(guī)劃、國(guó)土等部門配合,盡快制定出臺(tái)關(guān)于規(guī)范全縣小城鎮(zhèn)建設(shè)的意見。同時(shí),要嚴(yán)格規(guī)劃管理,嚴(yán)格審批制度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)剛性指標(biāo)。規(guī)劃部門要定期檢查,維護(hù)規(guī)劃的嚴(yán)肅性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要組織專門力量,加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的違章違法建筑查處力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和住建、規(guī)劃、國(guó)土、交通、公安等有關(guān)部門要持續(xù)開展“四項(xiàng)整治”專項(xiàng)活動(dòng),采取有效措施,對(duì)違法占地、違法建設(shè)案件,特別是當(dāng)前頂風(fēng)違法突擊亂占、強(qiáng)建、搶建的行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,發(fā)現(xiàn)一起,打擊一起,全面遏制違法占地、違法建設(shè)蔓延的勢(shì)頭。
三要按期建好保障性住房。按照市上要求,要將廉租房與經(jīng)濟(jì)適用房、限價(jià)商品房、公共租賃房一次規(guī)劃、捆綁建設(shè),年底入住率達(dá)到80%。這里,我對(duì)今年保障性住房建設(shè)任務(wù)要求再作明確。廉租住房6月底前必須竣工。秦園子廉租房4月15日前必須動(dòng)工建設(shè),6月底完成主體。蓮池經(jīng)濟(jì)適用房4月底前必須動(dòng)工,10月底前主體工程全面竣工。所有農(nóng)民安置房必須趕6月底完成主體,10月底全面入住。具體由縣住建局牽頭,房管局、規(guī)劃局、國(guó)土局、城關(guān)鎮(zhèn)配合,全力加快工程進(jìn)度,確保完成任務(wù)。
四要著力強(qiáng)化建筑市場(chǎng)監(jiān)管。今年,按照“統(tǒng)一指揮、分級(jí)負(fù)責(zé)、政府主導(dǎo)、公眾參與、標(biāo)本兼治、整體提升、統(tǒng)籌發(fā)展、長(zhǎng)效管理”的要求,用3個(gè)月左右時(shí)間徹底整治全縣城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域存在的亂修亂建、未批先建、市場(chǎng)混亂等突出問題。通過(guò)開展“全縣建筑市場(chǎng)整頓百日行動(dòng)”,規(guī)范建筑施工的安全生產(chǎn)行為,有效改善施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)環(huán)境,逐步建立起建筑安全生產(chǎn)管理的長(zhǎng)效機(jī)制。
三、落實(shí)穩(wěn)健貨幣政策,創(chuàng)新金融工作機(jī)制,完善地方金融體系。
一要把著力點(diǎn)放在促進(jìn)金融與經(jīng)濟(jì)“雙贏”上。金融工作部門要發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)職能,完善政府、銀行、企業(yè)協(xié)調(diào)溝通機(jī)制和項(xiàng)目需求對(duì)接機(jī)制,積極引導(dǎo)各金融機(jī)構(gòu)拓寬服務(wù)領(lǐng)域,改善服務(wù)方式,主動(dòng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。對(duì)今年的信貸計(jì)劃,金融機(jī)構(gòu)要早啟動(dòng)、早對(duì)接、早投放,爭(zhēng)取上半年完成80%的投放任務(wù)。不斷擴(kuò)大信貸規(guī)模,力爭(zhēng)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)縣內(nèi)國(guó)有商業(yè)銀行和政策性銀行總體信貸投放規(guī)模突破19億元。
二要把著力點(diǎn)放在創(chuàng)新地方金融體系上。繼續(xù)抓好地方農(nóng)村金融服務(wù)體系建設(shè),不斷提升和擴(kuò)大小額貸款公司的實(shí)力。要加快村鎮(zhèn)銀行組建步伐,力爭(zhēng)6月底正式掛牌營(yíng)業(yè);認(rèn)真做好農(nóng)村資金互助社籌建工作,爭(zhēng)取年內(nèi)設(shè)立1-2家。要積極支持保險(xiǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)開展新險(xiǎn)種試點(diǎn),進(jìn)一步健全和完善保險(xiǎn)市場(chǎng)。
三要把著力點(diǎn)放在優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境上。各職能部門要聯(lián)合行動(dòng),加大整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序力度,嚴(yán)厲打擊破壞金融秩序、騙取銀行信貸等不法行為,持續(xù)抓好不良貸款清收工作,為金融改革發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。
四、規(guī)范國(guó)土資源管理,創(chuàng)新土地經(jīng)營(yíng)機(jī)制,嚴(yán)格管好用好土地資源。
一要全力保障發(fā)展用地。這是國(guó)土資源管理工作第一位的任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和國(guó)土部門要按照全縣土地利用總體規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展計(jì)劃,提早做好用地計(jì)劃和申報(bào)審批工作,盡最大努力爭(zhēng)取用地指標(biāo),保障發(fā)展需要。特別對(duì)公路交通、資源開發(fā)、市政設(shè)施、民生項(xiàng)目、保障性住房等必保用地,要優(yōu)先供應(yīng),重點(diǎn)保障。絕不能因土地供應(yīng)審批影響項(xiàng)目建設(shè),影響發(fā)展。
二要積極做好土地整理和儲(chǔ)備。5月底前必須全面完成xx區(qū)土地整理項(xiàng)目,項(xiàng)目區(qū)內(nèi)的所有農(nóng)戶全部徹底搬遷。具體由縣國(guó)土局牽頭,規(guī)劃局、住建局、城關(guān)鎮(zhèn)全力配合,盡快制訂xx區(qū)二期征地拆遷安置方案,盡快啟動(dòng)實(shí)施xx區(qū)二期征地拆遷工作,確保重點(diǎn)市政工程不受影響。同時(shí),今年要重點(diǎn)在平泉、孟壩、三岔、屯字開展土地收購(gòu)儲(chǔ)備工作,力爭(zhēng)在4鄉(xiāng)鎮(zhèn)各完成300畝土地的收購(gòu)儲(chǔ)備,并在6月底出讓土地1至2宗。要加強(qiáng)地質(zhì)環(huán)境保護(hù)和地質(zhì)災(zāi)害防治,重點(diǎn)實(shí)施好縣城水蔭溝泥石流災(zāi)害綜合治理、開邊鎮(zhèn)、武溝鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)及平泉鎮(zhèn)、上肖姜曹、孟壩劉城和屯字陽(yáng)寧、閆孟土地整理復(fù)墾項(xiàng)目,確保按期竣工驗(yàn)收。
三要嚴(yán)格國(guó)土資源執(zhí)法管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門一定要增強(qiáng)依法用地意識(shí),所有用地行為必須納入法治化軌道,嚴(yán)格按程序、按制度進(jìn)行,堅(jiān)決杜絕未批先用或先建后批,誰(shuí)違反,追究誰(shuí)的責(zé)任。國(guó)土部門要加強(qiáng)監(jiān)管和衛(wèi)片執(zhí)法檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正,確保不出現(xiàn)一宗違規(guī)用地。要加強(qiáng)礦產(chǎn)資源管理,規(guī)范礦產(chǎn)開發(fā)秩序,探索成立礦業(yè)協(xié)會(huì),做好礦產(chǎn)行業(yè)管理與協(xié)調(diào)工作。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十七
各位校長(zhǎng)、園長(zhǎng)、同志們:
根據(jù)局黨組會(huì)議研究的意見,我就教育系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定講三個(gè)方面意見。
一、全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作回顧。
20,全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紀(jì)委指導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹中央及省、市、縣委關(guān)于《改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾》的各項(xiàng)規(guī)定和各級(jí)紀(jì)委會(huì)議精神,始終堅(jiān)持教育為先,預(yù)防為主、標(biāo)本兼治,綜合治理,懲防并舉的工作思路,加強(qiáng)制度建設(shè),務(wù)實(shí)開展工作,極力鏟除滋生腐敗的條件和土壤,取得了一定成效。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是完善了以局黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,調(diào)整充實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),各校也都成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開專題會(huì)議,研究分析黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況。二是下發(fā)了《xx縣教育系統(tǒng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解表》,明確了2013年教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)與要求、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭股室、參與單位,各責(zé)任股室按照任務(wù)要求,認(rèn)真履行職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。三是春季開學(xué)工作會(huì)議上,黨組書記、局長(zhǎng)吳運(yùn)鈿同志與各校校長(zhǎng)簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,形成層層抓落實(shí),一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制,確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的全面落實(shí),推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。
2.完善制度,構(gòu)建源頭防腐有效機(jī)制。一是制定了《xx縣教育局2013年治理教育亂收費(fèi)工作實(shí)施方案》[東教紀(jì)函字(2013)38號(hào)],明確了治理教育亂收費(fèi)的工作目標(biāo)、工作任務(wù)和采取的主要措施,把教育與引導(dǎo),監(jiān)督和檢查,查處與懲治有機(jī)結(jié)合,對(duì)教育亂收費(fèi)實(shí)行了“零容忍”。二是針對(duì)往年一些學(xué)校利用暑期組織教師外出旅游、變相旅游的不正之風(fēng),教育局在暑假之前,就出臺(tái)了《關(guān)于禁止暑期組織教師公款外出旅游的通知》[東教紀(jì)函(2013)40號(hào)],通知下發(fā)后,各校嚴(yán)格執(zhí)行,暑期無(wú)一例擅自組織教師公款外出旅游現(xiàn)象,得到了社會(huì)廣泛好評(píng),收到了良好的效果。三是針對(duì)部分教師搞有償補(bǔ)課,違背師德師風(fēng)問題,教育局開展了有償補(bǔ)課專項(xiàng)教育治理工作,制定了《xx縣教育局關(guān)于開展教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)教育治理工作方案》,通過(guò)此項(xiàng)工作的開展,我們將認(rèn)真總結(jié),建立制止教師有償補(bǔ)課長(zhǎng)效機(jī)制,從源頭上遏制教師有償補(bǔ)課行為發(fā)生。四是暢通投訴渠道。公開舉報(bào)電話,設(shè)立舉報(bào)箱,建立了領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,投訴舉報(bào)做到有報(bào)必查,有查必果,并給舉報(bào)人件件有反饋。同時(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為中小學(xué)年度目標(biāo)考核的重要指標(biāo),對(duì)學(xué)校實(shí)行“一票否決”,并與校長(zhǎng)評(píng)先、評(píng)優(yōu)、績(jī)效工資掛鉤。
3.狠抓落實(shí),確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。一是全面檢查,不留死角。春季開學(xué)和秋季開學(xué)初,縣教育局都成立了由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),相關(guān)股室負(fù)責(zé)人參加的檢查組,對(duì)全縣各中小學(xué)開展了全面的檢查,檢查內(nèi)容包括:師德師風(fēng)建設(shè)情況;有無(wú)亂辦班、亂補(bǔ)課、有償家教、亂訂教輔資料;收費(fèi)政策是否宣傳到位,收費(fèi)前是否公示,收費(fèi)項(xiàng)目是否合理,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否合規(guī),學(xué)生自愿征訂的教輔資料和自愿參加的各種保險(xiǎn)及其它自愿征訂的各種讀本手續(xù)是否完善;是否按學(xué)生每人出具票據(jù),是否堅(jiān)持“收支兩條線”等。檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別學(xué)校宣傳不到位,公示不醒目,學(xué)生自愿征訂的教輔資料手續(xù)不完善,票據(jù)開出不規(guī)范等以致引起學(xué)生及家長(zhǎng)誤解的,及時(shí)予以了糾正,把問題解決在萌芽狀態(tài)。二是關(guān)口前移,突出重點(diǎn)。針對(duì)以往縣城區(qū)小學(xué)在職教師亂辦班亂補(bǔ)課,廣大群眾強(qiáng)烈不滿的現(xiàn)象比較嚴(yán)重的情況,教育局成立了以監(jiān)察室牽頭,其他股、室、站參與的暗訪小組,對(duì)城區(qū)部分教師有償補(bǔ)課現(xiàn)象進(jìn)行暗訪,對(duì)暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)予以糾正,問題突出的給予了相應(yīng)的處理。三是認(rèn)真查處,決不姑息。2013年縣教育局共查處信訪件88件,其中省、市、縣批轉(zhuǎn)的信訪件82件,自查信訪件6件;反映亂收費(fèi)的投訴3起,亂收費(fèi)金額23090元,全部退回學(xué)生或家長(zhǎng),涉及3所學(xué)校,給予行政警告處分1人;免去小學(xué)校長(zhǎng)職務(wù)1人,責(zé)成向局黨組作出深刻檢查1人;今年省教育廳治亂辦季度通報(bào)中,我縣全年實(shí)現(xiàn)了零投訴。四是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及反“四風(fēng)”要求。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳并貫徹落實(shí)中央及省、市、縣委關(guān)于“改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾”的各項(xiàng)規(guī)定,同時(shí)結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際,研究出臺(tái)了我縣教育系統(tǒng)關(guān)于“改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾”的實(shí)施細(xì)則,總體上各單位及全體教職工都能較好地抓好貫徹落實(shí),取得明顯成效。
二、認(rèn)清當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)。
盡管2013年我縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得一定成效,隨著中央反腐力度的加大和教育改革的不斷推進(jìn),給黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提出了更高更嚴(yán)格的要求。我們必須保持清醒的頭腦和敏銳的視角去洞察教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中存在的問題:一是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作宣傳教育不夠深入,廉政意識(shí)不強(qiáng)。有的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng),認(rèn)為教育系統(tǒng)是清水衙門,沒有或少有腐敗現(xiàn)象,沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育工作拿上手來(lái)抓,工作停留于紙上,對(duì)教師的違規(guī)行為制止不力,不敢碰硬,致使不正之風(fēng)時(shí)而反彈,有的地方群眾反映強(qiáng)烈。二是黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)意識(shí)不強(qiáng),違法、違紀(jì)、違規(guī)行為時(shí)有發(fā)生。部分學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)雖然認(rèn)識(shí)到亂收費(fèi)如同撞高壓線,但仍存僥幸心理,亂收費(fèi)投訴時(shí)有發(fā)生。有的學(xué)校違規(guī)操作,亂訂資料,亂收資料費(fèi)。有的學(xué)校對(duì)必須的教輔資料,不給學(xué)生自主選擇的權(quán)利,采取統(tǒng)一發(fā)放給學(xué)生,統(tǒng)一收費(fèi)的操作方法。個(gè)別教師利欲熏心,利用職業(yè)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)迫學(xué)生買資料。有的教師企圖獲取“回扣”,在學(xué)生本來(lái)已經(jīng)有教輔資料的情況下,還以各種借口,打著推薦資料的幌子,要求學(xué)生到指定的地點(diǎn)購(gòu)買資料,或者直接把資料購(gòu)回發(fā)放給學(xué)生,使學(xué)生有口難言,即增加學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),也加重了家長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。有的教師師德修養(yǎng)差,缺乏敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神,違規(guī)辦班補(bǔ)課,有的體罰或者變相體罰學(xué)生,造成惡劣影響。個(gè)別學(xué)校強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫學(xué)生在校就餐,追求高利潤(rùn),且按月或開學(xué)統(tǒng)一一次收取費(fèi)用,造成部分家長(zhǎng)強(qiáng)烈不滿,嚴(yán)重背離辦人民滿意教育的宗旨。個(gè)別校長(zhǎng)不嚴(yán)格要求自己,不深入教學(xué)第一線,工作不務(wù)實(shí),生活不檢點(diǎn),管理不規(guī)范,校務(wù)不公開。有的校長(zhǎng)工程和維修項(xiàng)目不按程序申報(bào)審批,先斬后奏,給全局工作帶來(lái)被動(dòng),有的與包工頭私下搞權(quán)錢交易,滋生嚴(yán)重腐敗現(xiàn)象。有的利令智昏,利用教師調(diào)動(dòng)、干部調(diào)整之機(jī)收受錢物。有的學(xué)校仍有小金庫(kù),有的亂發(fā)錢物,助長(zhǎng)了不正之風(fēng),損害了教育形象。
三、進(jìn)一步把全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入。
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是加強(qiáng)黨的建設(shè),促進(jìn)黨風(fēng)根本好轉(zhuǎn)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè),必須做到自律自醒、加強(qiáng)教育、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化監(jiān)督、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
(一)深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,領(lǐng)導(dǎo)干部必須廉潔自律。在坐的各位校長(zhǎng)、園長(zhǎng)、同志們,我們都是受黨培養(yǎng)、教育多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,遵守國(guó)家法律,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章是我們的責(zé)任和義務(wù)。在工作中,我們一定要守住“三條線”不動(dòng)搖,一是廉潔底線不能破。為人處世應(yīng)有底線意識(shí),在坐的各位底線就是清正廉潔,只有自身過(guò)硬,才能生正生威。一個(gè)人思想境界的高低決定其人生定位和走向。馬克思主義的信仰、社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)守廉潔底線,必須保持思想純潔、堅(jiān)定理想信念、牢記宗旨意識(shí),保持政治上的清醒和堅(jiān)定;要作風(fēng)純正,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、用權(quán)為民、艱苦奮斗,始終保持無(wú)欲則剛、公而忘私的良好心態(tài);要認(rèn)真執(zhí)行廉政準(zhǔn)則,堂堂正正做人、清清白白為官、干干凈凈干事。二是紀(jì)律紅線不能越,沒有規(guī)矩不成方圓,領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的“規(guī)矩”就是黨紀(jì)政紀(jì)。領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力過(guò)程中,紀(jì)律約束尤為重要,不守紀(jì)律、不按照規(guī)矩行使權(quán)力,就容易誤入歧途、犯錯(cuò)誤。領(lǐng)導(dǎo)干部保持清正廉潔,一要知規(guī)懂紀(jì),抓好政治和紀(jì)律學(xué)習(xí),認(rèn)真研習(xí)黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例、廉政準(zhǔn)則等,深刻領(lǐng)會(huì)并貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”要求。二要遵規(guī)守紀(jì)。不把紀(jì)律當(dāng)回事,在紀(jì)律面前搞特權(quán),最終必為紀(jì)律所縛,被紀(jì)律利劍所傷。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)把尊守規(guī)章和遵守紀(jì)律作為行使權(quán)力的第一準(zhǔn)則,自覺遵守和執(zhí)行制度,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。必須嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律,嚴(yán)守黨的經(jīng)濟(jì)工作和群眾工作紀(jì)律,不超越政策界限搞變通,不擅自擴(kuò)大范圍打擦邊球,不違規(guī)操作亂辦事。三是法律的高壓線不能碰。法律是全體社會(huì)成員必須遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則,領(lǐng)導(dǎo)干部不僅不在例外,還應(yīng)自覺做遵守法律、促進(jìn)法治的表率。一要樹立法治思維,提高運(yùn)用法治思維和法治方式做好工作的能力。涉及教職工和群眾利益的決策應(yīng)做好合法性評(píng)估,確保實(shí)體、程序合法,維護(hù)教職工和群眾利益。二要依法行政。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)學(xué)會(huì)“畫地為牢”,遵守法律規(guī)定,明確職權(quán)界限,始終在法律和制度的框架內(nèi)行使權(quán)力。三要規(guī)范用權(quán)。正確對(duì)待手中權(quán)力,自覺把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,把權(quán)力曬到監(jiān)督的陽(yáng)光下,做到不正之風(fēng)不染、不義之財(cái)不取、不法之事不為,警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸。努力養(yǎng)成在法治軌道上用權(quán)、在紀(jì)律約束下工作的習(xí)慣。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十八
這次縣政府廉政工作會(huì)是對(duì)縣紀(jì)委十五屆三次全會(huì)精神的貫徹落實(shí),總的精神縣委吳書記在縣紀(jì)委全會(huì)上都講到了。剛才,啟菊同志對(duì)今年政府廉政工作作了很好的安排,希望大家抓好落實(shí)。我主要強(qiáng)調(diào)以下四點(diǎn):
一是高度重視,認(rèn)清形勢(shì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中省市縣紀(jì)委全會(huì)精神。
尤其要學(xué)習(xí)貫徹好在中紀(jì)委二次全會(huì)上的講話精神,把握住四個(gè)重點(diǎn):
一是嚴(yán)明政治紀(jì)律,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),立場(chǎng)、言論和行為時(shí)刻都要符合黨和國(guó)家要求,確保政令暢通,決不允許“上有政策、下有對(duì)策”,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執(zhí)行黨委、政府的決策和部署時(shí)打折扣、做選擇、搞變通。
二是工作作風(fēng)問題絕不是小事,中央把八項(xiàng)規(guī)定心得體會(huì)"八項(xiàng)規(guī)定作為改進(jìn)工作作風(fēng)的切入點(diǎn)和動(dòng)員令,省市也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見,市紀(jì)委全會(huì)提出要狠剎干部打牌賭博、缺勤脫崗、公車私用、公款旅游吃喝和干部婚喪嫁娶大操大辦“五股歪風(fēng)”,狠抓工作作風(fēng)要做到一抓到底、一以貫之,不能抓而不緊、抓而不實(shí)、抓而不常。
三是要堅(jiān)定不移地懲治腐敗,堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”,加強(qiáng)制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管人、治權(quán)、理事,按正確的程序辦事,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
四是各級(jí)黨委對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的廉政工作負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,要完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制,發(fā)揮好紀(jì)檢、監(jiān)察、司法、審計(jì)等部門的職能作用,共同推進(jìn)廉政建設(shè)工作。
二是確實(shí)認(rèn)清存在問題和薄弱環(huán)節(jié)。
我們應(yīng)當(dāng)清醒地看到,我們的廉政工作仍然存在一些突出問題:一些干部服務(wù)意識(shí)不濃、紀(jì)律觀念淡薄、作風(fēng)漂浮懶散,工作效率不高,不作為、慢作為、亂作為的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,弄虛作假、鋪張浪費(fèi)、吃拿卡要等現(xiàn)象仍然存在,一些損害群眾切身利益的突出問題沒有從根本上得到解決。我們要嚴(yán)格對(duì)照上級(jí)要求和決策部署,查找薄弱環(huán)節(jié),看清自身差距,有針對(duì)性地改進(jìn)工作。
三是作風(fēng)建設(shè)要在狠抓工作落實(shí)上見實(shí)效。
作風(fēng)建設(shè)的最終目的是為了推動(dòng)工作,促進(jìn)發(fā)展。作風(fēng)建設(shè)是否有成效要以工作實(shí)績(jī)?yōu)闄z驗(yàn)衡量的標(biāo)尺,看項(xiàng)目爭(zhēng)取了多少,看招商引資了多少,看產(chǎn)業(yè)發(fā)展如何,看重點(diǎn)工作推進(jìn)如何。要將作風(fēng)建設(shè)與促進(jìn)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái),把思想和精力放在工作上,深入基層和群眾,埋頭苦干,在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫,主動(dòng)努力地推動(dòng)工作,一個(gè)一個(gè)地解決問題,不上交矛盾,尤其是年初確定的x個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目和十大招商項(xiàng)目一定要抓緊、抓實(shí)、抓好。
四是四個(gè)方面的具體工作。
一要加強(qiáng)建筑工程領(lǐng)域的科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理,堅(jiān)決杜絕招標(biāo)工作的隨意性。招標(biāo)方案要科學(xué)嚴(yán)格;要強(qiáng)化對(duì)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)的資格認(rèn)定;報(bào)名單位的資格審查工作應(yīng)按照嚴(yán)格規(guī)范的程序進(jìn)行,監(jiān)察局、檢察院要全程監(jiān)督;要加強(qiáng)工程概算,嚴(yán)格控制成本,保證政府資金的合理有效使用;要嚴(yán)格審查施工單位資質(zhì)和信譽(yù),嚴(yán)禁中標(biāo)單位轉(zhuǎn)包、分包工程,確保工程質(zhì)量和安全。
二要規(guī)范項(xiàng)目爭(zhēng)取工作,嚴(yán)防個(gè)別人借項(xiàng)目爭(zhēng)取謀求個(gè)人私利,項(xiàng)目的申報(bào)要綜合、要平衡,擴(kuò)大覆蓋面。
三要按照縣紀(jì)委、監(jiān)察局的統(tǒng)一安排,學(xué)習(xí)兄弟縣區(qū)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)非稅收入管理,所有部門的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)統(tǒng)一規(guī)范后全部向社會(huì)公示,要使用縣財(cái)政局統(tǒng)一的票據(jù),實(shí)行專戶管理,沒有公示的項(xiàng)目一律不準(zhǔn)征收,否則一律按亂收費(fèi)、違規(guī)收費(fèi)處理。四要加強(qiáng)對(duì)“三公”經(jīng)費(fèi)的嚴(yán)格管理,積極推行公務(wù)卡制度,厲行勤儉節(jié)約,降低行政成本。要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政預(yù)算,重大開支應(yīng)集體研究決定,經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)簽字審批程序進(jìn)行。
總之,我們應(yīng)時(shí)刻高度重視廉政工作,加強(qiáng)制度建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方式,提升工作效率和服務(wù)水平,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇一
第一段:引言(150字)。
行政工作會(huì)議作為一種組織形式和管理工具,廣泛應(yīng)用于各行各業(yè)。近日,我參加了某公司的行政工作會(huì)議,通過(guò)這次會(huì)議,我深刻感受到了行政工作會(huì)議精神的重要性,并從中獲得了許多寶貴的體會(huì)和心得,值得我細(xì)細(xì)品味和總結(jié)。
第二段:會(huì)議氛圍的重要性(250字)。
會(huì)議氛圍是一個(gè)會(huì)議取得成功的關(guān)鍵要素之一。在這次行政工作會(huì)議中,組織者充分考慮到了氛圍的創(chuàng)造,通過(guò)合理安排環(huán)境、定制會(huì)議議程和提供飲食等細(xì)節(jié)來(lái)調(diào)動(dòng)與會(huì)人員的積極性。會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置得溫馨而舒適,會(huì)議議程設(shè)置緊湊且有條不紊,一切都追求讓與會(huì)者感到身心愉悅。這種良好的氛圍令我感到放松和舒適,使我能更好地投入到會(huì)議主題的討論中。
第三段:會(huì)議內(nèi)容的重要性(300字)。
行政工作會(huì)議的內(nèi)容是影響會(huì)議效果的核心因素,我深感到管理者們?cè)跁?huì)議內(nèi)容的精心策劃和安排方面付出了巨大的努力。會(huì)議內(nèi)容主要包括各部門的總結(jié)報(bào)告、工作計(jì)劃、問題討論以及決策等,每個(gè)環(huán)節(jié)都緊扣公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)際需求,體現(xiàn)了組織者的思考和專業(yè)水準(zhǔn)。在會(huì)議中,我充分了解了公司的發(fā)展現(xiàn)狀和存在的問題,并得到了一些建設(shè)性的意見和建議。這些內(nèi)容不僅增加了我的知識(shí)儲(chǔ)備,還為我今后的工作提供了借鑒和指導(dǎo)。
第四段:會(huì)議互動(dòng)的重要性(300字)。
行政工作會(huì)議是一個(gè)集思廣益、共享經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái),會(huì)議互動(dòng)成為我心中最深刻的體會(huì)之一。在會(huì)議中,與會(huì)人員積極參與討論、提出問題和回答問題,并給予鼓勵(lì)和指導(dǎo),形成了良好的互動(dòng)環(huán)境。在這種積極的氛圍中,我與其他與會(huì)者進(jìn)行了充分的交流與互動(dòng),傾聽了他們的意見和看法,同時(shí)也表達(dá)了自己的觀點(diǎn)和見解。通過(guò)互動(dòng),我不僅拓寬了眼界,增強(qiáng)了自信心,更讓我明確了自己在公司中的定位和發(fā)展方向。
第五段:總結(jié)和收獲(200字)。
通過(guò)這次行政工作會(huì)議,我深刻體會(huì)到了會(huì)議氛圍、會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議互動(dòng)的重要性。良好的會(huì)議氛圍可以調(diào)動(dòng)與會(huì)人員的積極性和主動(dòng)性,會(huì)議內(nèi)容則讓我們從中獲得了知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),會(huì)議互動(dòng)則創(chuàng)造了良好的交流環(huán)境。這些經(jīng)驗(yàn)將對(duì)我今后的工作產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用,讓我更好地實(shí)踐和踐行行政工作會(huì)議精神。同時(shí),我也深刻認(rèn)識(shí)到,作為一名行政人員,還需要在工作中不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,不斷適應(yīng)公司的發(fā)展需求和對(duì)自身的要求。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇二
x月x日,我們來(lái)到“冰城”哈爾濱,參加了分行基層會(huì)計(jì)主管培訓(xùn)班,開始了為期1周緊張而快樂的學(xué)習(xí)生活,使我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)建設(shè)、建設(shè)銀行會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范、新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、人力資源管理、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、銀行價(jià)值最大化等方面受益匪淺。這次學(xué)習(xí)為我們所有學(xué)員提供了一次開拓視野、審視自身、提高能力的機(jī)會(huì)。特別是通過(guò)培訓(xùn)師的啟發(fā)、兄弟行學(xué)員之間的交流,使我的思想觀念得到轉(zhuǎn)變和提高,現(xiàn)將我參加培訓(xùn)的收獲和體會(huì)匯報(bào)如下:
何謂價(jià)值最大化,是指企業(yè)通過(guò)合理經(jīng)營(yíng),采用最優(yōu)的經(jīng)營(yíng)策略,充分考慮資金的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系,在保證企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)上使企業(yè)總價(jià)值最大。通俗的講,是把企業(yè)視同一項(xiàng)資產(chǎn)組合拿到“市場(chǎng)”去賣得到的價(jià)值最大化?!皟r(jià)值最大化”克服和避免了“規(guī)模最大化”、“質(zhì)量最大化”目標(biāo)的狹隘;“價(jià)值最大化”也不同于利潤(rùn)最大化,它不僅反映以即期效益為核心的現(xiàn)實(shí)財(cái)務(wù)狀況,也考慮了企業(yè)未來(lái)價(jià)值增長(zhǎng)的發(fā)展?jié)摿Γ粌H計(jì)量了現(xiàn)實(shí)經(jīng)營(yíng)損失和風(fēng)險(xiǎn)成本,也綜合考慮了資本收益的要求,是銀行經(jīng)營(yíng)安全性、流動(dòng)性、效益性和成長(zhǎng)性的高度統(tǒng)一。作為現(xiàn)代商業(yè)銀行,必須樹立價(jià)值最大化的經(jīng)營(yíng)理念,深刻認(rèn)識(shí)和領(lǐng)會(huì)價(jià)值最大化理念的精髓,并探討實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化的有效途徑。
建設(shè)銀行將“成為最具價(jià)值創(chuàng)造力的銀行”確定為發(fā)展的遠(yuǎn)景。其實(shí)質(zhì)就是要求建設(shè)銀行能持續(xù)保持優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),在國(guó)際通行的財(cái)務(wù)指標(biāo)上達(dá)到領(lǐng)先水平;在市場(chǎng)價(jià)值的增長(zhǎng)上達(dá)到同業(yè)領(lǐng)先水平;樹立全面的價(jià)值觀,能夠?yàn)楣蓶|、客戶、員工和社會(huì)等利益相關(guān)者提供優(yōu)厚的價(jià)值回報(bào)。
本次培訓(xùn)體會(huì)最深的是“拓展訓(xùn)練”,拓展式訓(xùn)練不同于競(jìng)技比賽、軍事訓(xùn)練。它是一種培訓(xùn),是一種通過(guò)每一個(gè)人的親身參與、挑戰(zhàn)自身的心里障礙從而獲得提升的一種體驗(yàn)式培訓(xùn)。它以“先行后知”而區(qū)別與其他培訓(xùn),精華就在于參與后的交流和領(lǐng)悟。通過(guò)拓展訓(xùn)練給我感悟最深的是一個(gè)人的力量是有限的,團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)限的,“1+12!”。一個(gè)人不可能完美,但團(tuán)隊(duì)可以;每個(gè)角色都是優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)相伴相生,合作能彌補(bǔ)能力不足。發(fā)展的道路并不平坦,困難和挑戰(zhàn)無(wú)處不在,有些是我們難以想象的,有些是我們不敢逾越的,但是團(tuán)隊(duì)可以完成只身一人不敢完成的任務(wù),團(tuán)隊(duì)可以完成只身一人不能完成的任務(wù)。
在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)要成功,必須具有比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力,這才是唯一持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。通過(guò)四天的“商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)演練”,使我們近距離地親身感受和了解了西方股份制商業(yè)銀行的運(yùn)作模式及先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念,找到了商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理理論與實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)。從戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)施策略的制定,到根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略在存貸款業(yè)務(wù)、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、證券投資、財(cái)務(wù)管理等方面進(jìn)行決策,再到每一個(gè)戰(zhàn)略步驟的具體實(shí)施;使我們真正體驗(yàn)了如何在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下規(guī)避和控制風(fēng)險(xiǎn),如何優(yōu)化業(yè)務(wù)、量化培訓(xùn)、搶占市場(chǎng)、爭(zhēng)得先機(jī),努力實(shí)現(xiàn)銀行價(jià)值最大化和股東價(jià)值最大化。
“模擬銀行”演練收獲頗多,感觸最深的主要有以下三個(gè)方面。
1、更加深刻的理解了銀行價(jià)值最大化的經(jīng)營(yíng)理念。
模擬演練的最終結(jié)果反映在各家模擬銀行在資本市場(chǎng)的股價(jià)(即各家銀行的市場(chǎng)價(jià)值)上。在四天的模擬演練中,我們切身體驗(yàn)了如何在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中去權(quán)衡“規(guī)模擴(kuò)張”、“追求利潤(rùn)”、“資本對(duì)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的約束”以及“資金流動(dòng)性”的關(guān)系;體驗(yàn)了他們之間相互矛盾又相互依存的運(yùn)動(dòng)過(guò)程,理解了要實(shí)現(xiàn)“價(jià)值最大化”目標(biāo)必須以“博弈”的方法去尋求“價(jià)值最大”的“平衡點(diǎn)”。更加深刻的領(lǐng)悟了“價(jià)值最大化”是銀行經(jīng)營(yíng)安全性、流動(dòng)性、效益性以及成長(zhǎng)性的高度統(tǒng)一;價(jià)值最大化不僅是衡量業(yè)績(jī)的指標(biāo),更是生存發(fā)展的基礎(chǔ),進(jìn)而將其貫穿于全行經(jīng)營(yíng)管理的始終;而“以經(jīng)濟(jì)資本為核心的風(fēng)險(xiǎn)和效益約束機(jī)制”、“以經(jīng)濟(jì)增加值為核心的績(jī)效評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制”是價(jià)值創(chuàng)造的兩個(gè)核心機(jī)制。
2、明確了銀行管理的目標(biāo)。
銀行管理的目標(biāo)是要確定如何實(shí)現(xiàn)股東價(jià)值最大化,成為持續(xù)高效的銀行。而持續(xù)高效銀行不會(huì)為了一時(shí)的高利潤(rùn)而接受較高的風(fēng)險(xiǎn),而只在限定的“風(fēng)險(xiǎn)承受范圍”內(nèi)開展業(yè)務(wù);不會(huì)為了更快的賺錢而頻繁變動(dòng)業(yè)務(wù)方向,而要保持目標(biāo)和方向的穩(wěn)定性;不會(huì)經(jīng)常進(jìn)行劇烈的變革,而是堅(jiān)持循序漸進(jìn),注重長(zhǎng)期治理。
3、“戰(zhàn)略決定方向,細(xì)節(jié)影響成敗”的深刻教訓(xùn)。
在模擬演練中,我所在的銀行因一次微小的操作失誤,導(dǎo)致了8個(gè)億的“搭橋貸款”利息損失和下一年度23個(gè)億的“交易收入”損失,一系列的連鎖反應(yīng)直接影響了戰(zhàn)略目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)?!昂?yīng)”的深刻教訓(xùn),引起的反思是我行推行“六西格瑪”管理的必要。高效銀行與低效銀行在資產(chǎn)收益率上的差別可能只有0.5,他們的唯一差別不過(guò)是高效銀行在100件小事上比低效銀行做得稍微好一些,而最終的結(jié)果二者卻有天壤之別。銀行作為一個(gè)特殊的高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),防范和控制風(fēng)險(xiǎn)是生命線。而風(fēng)險(xiǎn)防范的根本在于人,在于員工的風(fēng)險(xiǎn)控制能力,在于各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)上員工的履職盡責(zé)能力,這是“六西格瑪”精細(xì)化管理的實(shí)質(zhì)所在。
在領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與能力相關(guān)課程的學(xué)習(xí)中,我思考了很多也領(lǐng)悟了許多,感觸最深的主要包括以下三個(gè)方面:
(一)如何做領(lǐng)導(dǎo)。
做領(lǐng)導(dǎo)是一件既復(fù)雜又簡(jiǎn)單的管理工作。美國(guó)管理專家米契爾拉伯福在《管理原則》一書中指出,世界上最偉大的管理原則就是簡(jiǎn)單的一句話:人們會(huì)去做受到獎(jiǎng)勵(lì)的事情。“以人為本”是做領(lǐng)導(dǎo)的真諦。而人的管理和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵又在于三樣?xùn)|西:“人的`思想觀念”、“人的情感情緒”和“人的利益”。一個(gè)成功或卓越的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者就是要在這三個(gè)方面贏得員工和下屬的信賴支持,從而創(chuàng)造一種強(qiáng)大的向心力和凝聚力,形成一個(gè)頗具群體意志和協(xié)同戰(zhàn)斗力的工作團(tuán)隊(duì)。這樣的團(tuán)隊(duì)不僅具有更強(qiáng)的做事上的執(zhí)行力,而且具備一種克服困難、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)、群策群力、共同解決工作問題,創(chuàng)造經(jīng)營(yíng)奇跡的神奇力量,從而能夠?yàn)槠髽I(yè)或組織的長(zhǎng)期高速健康發(fā)展提供源源不斷的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。
(二)如何做下屬。
做下屬的真諦只有兩個(gè)字“協(xié)調(diào)”。對(duì)上級(jí)重在心理上的協(xié)調(diào),而“心理協(xié)調(diào)”的關(guān)鍵是“理解”,一是要學(xué)會(huì)“換位思考”,正確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖;二是要有“全局觀念”,讓領(lǐng)導(dǎo)“安心、放心、貼心”;三是要在正確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上“創(chuàng)造性的執(zhí)行”,進(jìn)而做到“不越位”、“不錯(cuò)位”、“不缺位”。對(duì)下級(jí)重在利益上的協(xié)調(diào),“利益協(xié)調(diào)”的關(guān)鍵是“激勵(lì)”,通過(guò)薪酬激勵(lì)、發(fā)展激勵(lì)、文化激勵(lì)和感情激勵(lì)體現(xiàn)差別化的“利益協(xié)調(diào)”,同時(shí)兼顧公平、公正。
(三)如何做自己。
1、轉(zhuǎn)變觀念。
有句諺語(yǔ)說(shuō)到:“如果你想種植幾天,就種花;如果你想種植幾年,就種樹;如果你想流傳百世,就種植觀念!”。我們每個(gè)人都想著改變世界,但是很少有人想真正去改變自己。轉(zhuǎn)變觀念就是要“超越自我”,打破“舒適區(qū)”?!袄渌笄嗤堋钡墓适赂嬖V我們,熟悉的生活方式,是最危險(xiǎn)的?,F(xiàn)實(shí)生活中,多數(shù)人都能做到在明顯有危險(xiǎn)的地方止步,但是能清楚地認(rèn)識(shí)潛在的危機(jī),并及時(shí)跨越生命的高度,就難能可貴了。轉(zhuǎn)變的方法只有一個(gè):“學(xué)習(xí)”。要學(xué)會(huì)與人相處、要學(xué)會(huì)追求知識(shí)、要學(xué)會(huì)做事、要學(xué)會(huì)發(fā)展。未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是學(xué)習(xí)力的競(jìng)爭(zhēng),“無(wú)知”即“無(wú)能”。
2、調(diào)整心態(tài)。
“心態(tài)”影響“思考”,“思考”影響“行動(dòng)”,“行動(dòng)”決定“習(xí)慣”,“習(xí)慣”決定“個(gè)性”,“個(gè)性”決定“命運(yùn)”;可見保持良好心態(tài)的重要性。要有“感恩的心態(tài)”,對(duì)每一件美好的事物都要心存感激;要有“歸零的心態(tài)”,只有心態(tài)歸零你才能快速成長(zhǎng),才能學(xué)到新的技巧與方法;要有“學(xué)習(xí)的心態(tài)”,學(xué)習(xí)是儲(chǔ)備知識(shí)的唯一途徑;要有“積極的心態(tài)”,事物永遠(yuǎn)是陰陽(yáng)同存,積極的心態(tài)看到的永遠(yuǎn)是事物好的一面,而消極的心態(tài),只看到不好的一面,積極向上的心態(tài)是成功者最基本的要素。
3、積累自己。
楊家宏老師給我們講了這樣一個(gè)道理。人為什么會(huì)痛苦,是因?yàn)槭チ诉x擇的自由。人如果缺少積累,那么占有的資源就少;占有的資源少就意味者缺乏能力;沒有能力的人是不會(huì)有選擇的自由的。
哈爾濱培訓(xùn)收獲很多,但更重要的是意識(shí)到了自身的差距和不足??偨Y(jié)是培訓(xùn)的終點(diǎn),同時(shí)也是學(xué)習(xí)的起點(diǎn)。學(xué)海無(wú)涯,貴在“持之以恒”,貴在“學(xué)以致用”。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇三
“宣”而有聲,“宣”聲有神。于新時(shí)代鐵路發(fā)展大業(yè)而言,育新人,育什么樣的新人,育真正能扛事、能干事、能謀事的創(chuàng)新型發(fā)展新人,是關(guān)乎鐵路事業(yè)發(fā)展的大事要事、重事特事。因?yàn)椤叭恕笔侵鲗?dǎo)軌向和輪向的關(guān)鍵操控點(diǎn),只有“人”培養(yǎng)好了,才能在建設(shè)具有強(qiáng)大凝聚力和引領(lǐng)力的鐵路宏遠(yuǎn)藍(lán)圖中,發(fā)揮出巨大無(wú)限的潛力和潛能。
對(duì)于昆明鐵道報(bào)社通聯(lián)工作來(lái)說(shuō),育新人、育好新人、培育能采善拍會(huì)寫的全能型新人,是工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。對(duì)于一個(gè)潛力巨大的發(fā)展型企業(yè)而言,要想更好地凝聚人心、集結(jié)合力,讓各個(gè)零部件正常高效運(yùn)轉(zhuǎn),就需要新聞的出彩發(fā)聲,需要那些充滿正能量的宣傳報(bào)道發(fā)揮“粘合潤(rùn)滑”作用。如何“育新人”、“育好新人”,就要應(yīng)結(jié)合鐵路行業(yè)特點(diǎn)、貼近通訊員普遍需求,按照“一年一主題、一課一針對(duì)、一練一特色”的工作思路,繼續(xù)抓好抓實(shí)“每年統(tǒng)一集中培訓(xùn)、片區(qū)分專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)、站段自辦送教上門培訓(xùn)”。著重從四個(gè)方面發(fā)好力:一是做好通聯(lián)培訓(xùn)的'“分層精培”。二是做好片區(qū)通聯(lián)培訓(xùn)的“重點(diǎn)幫培”。三是做好站段自主培訓(xùn)的“按需送培”。四是做好積極要求上進(jìn)通訊員的“骨干盯培”。
善于。
總結(jié)。
的通訊員,從“點(diǎn)評(píng)”“新聞微課堂”“。
溫馨提示。
”等內(nèi)容中有感而讀、有點(diǎn)而悟。突出實(shí)學(xué)實(shí)用原則,開辟更多新欄,加入更多新點(diǎn),讓上版的新聞作品不單單能表現(xiàn)其本身的韻味,更讓采挖背后的故事能“走”出版面、點(diǎn)悟有心人。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇四
自總行開展內(nèi)部控制綜合評(píng)價(jià)以來(lái),我行十分重視內(nèi)部控制管理工作,把內(nèi)控工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,在嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)行制度、辦法的前提下,針對(duì)支行實(shí)際,努力完善、細(xì)化內(nèi)控管理制度,做精做細(xì)各項(xiàng)內(nèi)控管理,為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),維護(hù)財(cái)產(chǎn)完整,保證會(huì)計(jì)及其他資料正確和財(cái)務(wù)收支合法,決策層的經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)決策能得以順利貫徹執(zhí)行,工作效率和經(jīng)濟(jì)效益能得以提高,我行堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)控管理并舉的經(jīng)營(yíng)策略,在規(guī)范操作程序、降低金融風(fēng)險(xiǎn)中起到了積極促進(jìn)作用。
現(xiàn)將全行內(nèi)控管理情況報(bào)告如下:
支行本職設(shè)置辦公室、人事監(jiān)察部、計(jì)劃信貸部、市場(chǎng)客戶部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部、國(guó)際業(yè)務(wù)部、合規(guī)部七個(gè)職能部室,一個(gè)工會(huì)辦公室、一個(gè)黨委辦公室。轄屬營(yíng)業(yè)部、支行、支行、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處、分理處十一個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu),另設(shè)、、、、、6個(gè)儲(chǔ)蓄所。到10月末全行員工人,其中長(zhǎng)期合同工人,短期合同工人。在機(jī)構(gòu)上設(shè)置上做到職能部門橫向平行制約,前后臺(tái)業(yè)務(wù)分離在崗位配置上做到人員落實(shí)、職責(zé)明確在制度建設(shè)上做到文件傳遞上及時(shí),貫徹學(xué)習(xí)到位在制度執(zhí)行上嚴(yán)格要求規(guī)范操作,努力降低操作風(fēng)險(xiǎn)在制度保障上堅(jiān)持加強(qiáng)自律監(jiān)管和再監(jiān)督力度,為內(nèi)控管理保駕護(hù)航??傮w上講,我行內(nèi)控管理工作是領(lǐng)導(dǎo)重視、組織落實(shí)、職責(zé)明確、三道防線環(huán)環(huán)相扣、風(fēng)險(xiǎn)防范能力日益提高。
為確保全行內(nèi)控管理的良好態(tài)勢(shì),今年以來(lái)我行在內(nèi)控管理工作上采取了以下措施:
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織落實(shí),##年以來(lái),我行領(lǐng)導(dǎo)班子始終高度重視支行的內(nèi)控工作,把加強(qiáng)內(nèi)控工作作為提高全行管理水平,規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),提高全行員工綜合素質(zhì)的.重要手段來(lái)抓,做到思想認(rèn)識(shí)到位,工作措施到位,組織體系健全,處罰整改加強(qiáng)。我行單獨(dú)設(shè)立審計(jì)辦公室,內(nèi)控工作由審計(jì)辦牽頭抓,今年共組織現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)次,參加人員人次,今年以來(lái),根據(jù)行長(zhǎng)室要求制訂了工作計(jì)劃,完成了主任、分理處主任任期內(nèi)的責(zé)任審計(jì)儲(chǔ)畜所、儲(chǔ)蓄所、儲(chǔ)蓄所、分理處業(yè)務(wù)審計(jì)工作重要崗位責(zé)任移交個(gè)人次支持分行審計(jì)處人員調(diào)用對(duì)監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行延伸檢查建立了問題整改臺(tái)賬督導(dǎo)了內(nèi)控評(píng)價(jià)自查自糾工作。
2、及時(shí)傳達(dá)銀監(jiān)會(huì)、人民銀行、上級(jí)行新政策、新制度、新辦法。據(jù)統(tǒng)計(jì),到9月底共向支行本級(jí)轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)外部上級(jí)行業(yè)務(wù)性文件十多只,向營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)外部上級(jí)行業(yè)務(wù)性文件多只,收文后及時(shí)組織了員工學(xué)習(xí),強(qiáng)化了全行員工熟練掌握國(guó)家金融政策、制度、辦法,規(guī)范了員工業(yè)務(wù)操作程序。
3、針對(duì)本行實(shí)際,不斷完善行之有效的各種規(guī)章制度。根據(jù)上級(jí)行的文件精神,我行為進(jìn)一步貫穿到具體業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理上,支行今年來(lái)出臺(tái)了各類制度保障性及業(yè)務(wù)性文件,新成立了、、委員會(huì),調(diào)整了審查委員會(huì)、委員會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組出臺(tái)了年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)考核辦法、經(jīng)營(yíng)單位主責(zé)任人內(nèi)部綜合管理考核內(nèi)法、工資分配辦法、工作質(zhì)量考核辦法修訂了支行職能部門崗位職責(zé)。制度、辦法出臺(tái)使全行在組織上、職責(zé)上為內(nèi)控管理提供了有效的制度保障。
4、高度重視存在問題,明確落實(shí)整改責(zé)任,扎實(shí)抓好整改工作。整改工作由支行合規(guī)部門牽頭,各業(yè)務(wù)主管部門督辦,問題存在單位落實(shí)整改。合規(guī)部門建立全行性整改臺(tái)賬,對(duì)今年來(lái)上級(jí)行各種內(nèi)外部檢查出來(lái)的問題及整改結(jié)果逐一登記,并對(duì)業(yè)務(wù)主管部門發(fā)送《通知書》,全程監(jiān)控各單位的整改情況業(yè)務(wù)主管部門對(duì)上級(jí)行各種內(nèi)外部檢查及季度自律監(jiān)管中存在問題建立系統(tǒng)整改臺(tái)賬,并根據(jù)《通知書》深入基層抓整改落實(shí)問題存在單位重點(diǎn)落實(shí)整改責(zé)任人,堅(jiān)持誰(shuí)經(jīng)辦,誰(shuí)整改,誰(shuí)不整改處理誰(shuí)原則。通過(guò)責(zé)任到位,縱橫結(jié)合措施,除客觀原因確難整改外,做到整改不留死角,不走過(guò)常。
5、自律監(jiān)管程序逐步規(guī)范,處罰力度明顯提高。xx月,支行對(duì)違所會(huì)計(jì)基本業(yè)務(wù)操作和制度的有關(guān)人員,按照銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法和審計(jì)處理處罰辦法進(jìn)行了嚴(yán)肅處罰,共處罰xx人次,金額xx元。
6、積極組織員工培訓(xùn),提高員工規(guī)范操作意識(shí)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇五
酒店是一個(gè)服務(wù)業(yè),服務(wù)行業(yè)需要高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感,為了提高酒店員工的素質(zhì),近期我們酒店組織了一場(chǎng)工作會(huì)議。
第二段:會(huì)議內(nèi)容。
這場(chǎng)工作會(huì)議的內(nèi)容非常豐富,包括了關(guān)于酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的講解,如何提升服務(wù)質(zhì)量,以及酒店員工在工作中應(yīng)該具備的優(yōu)秀素質(zhì)等等。我們?cè)跁?huì)議中認(rèn)真聆聽,積極學(xué)習(xí),從中受益匪淺。
這場(chǎng)會(huì)議的核心是“專業(yè)、高效、互動(dòng)”,在這個(gè)過(guò)程中我們深刻感受到了服務(wù)精神,以及工作的責(zé)任感。我們不僅僅是在學(xué)習(xí)能力,更是在學(xué)習(xí)態(tài)度和方法,學(xué)習(xí)如何對(duì)待每一個(gè)客人。
第四段:自我提升。
通過(guò)這次會(huì)議,我認(rèn)識(shí)到一個(gè)服務(wù)行業(yè)從業(yè)者應(yīng)該具備的素質(zhì)和技能,對(duì)我們今后的工作和生活都有很大的幫助。我相信只有做到了自我不斷提升,才能夠?yàn)榭腿颂峁└觾?yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。
第五段:總結(jié)。
回顧這次會(huì)議,我認(rèn)為工作學(xué)習(xí)的事情日復(fù)一日,但我們應(yīng)該每天累積一點(diǎn)點(diǎn),積極面對(duì)工作,心中有愛,才能整理出一份好的工作計(jì)劃,開展一次更好的工作會(huì)議。希望能夠在今后的工作學(xué)習(xí)中,時(shí)刻牢記這次會(huì)議帶給我們的精神動(dòng)力,不斷提升自己,不斷發(fā)揮最好的服務(wù)體驗(yàn)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇六
第一段:引入工作會(huì)議的重要性和作用(200字)。
工作會(huì)議是組織內(nèi)部溝通和協(xié)調(diào)的重要方式,也是推動(dòng)工作進(jìn)展、解決問題的重要平臺(tái)。作為一名輔警,多次參與工作會(huì)議,我深刻體會(huì)到了會(huì)議的重要性。會(huì)議不僅可以幫助我們了解工作任務(wù)和目標(biāo),還可以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,提高工作效率,共同解決遇到的問題。在這篇文章中,我將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn),分享一些關(guān)于工作會(huì)議的心得和體會(huì)。
第二段:會(huì)議前的準(zhǔn)備工作和心態(tài)調(diào)整(200字)。
參加工作會(huì)議前,我們應(yīng)該提前了解會(huì)議的主題和議程,合理安排個(gè)人時(shí)間,做好準(zhǔn)備工作。這包括熟悉相關(guān)文件和材料,了解參會(huì)人員和各自的責(zé)任,以及提前思考參與討論的話題和問題。同時(shí),我們還需要調(diào)整好心態(tài),對(duì)會(huì)議保持積極的態(tài)度和期待,并針對(duì)可能的問題做好解決方案的準(zhǔn)備。
第三段:會(huì)議中的溝通交流和合作協(xié)作(200字)。
在會(huì)議進(jìn)行過(guò)程中,我們要積極參與討論,發(fā)表自己的觀點(diǎn)和建議。同時(shí),也要傾聽和尊重其他人的意見,盡量與會(huì)議的主題和目標(biāo)保持一致。在溝通交流中,要注意言辭的委婉和措辭的準(zhǔn)確,以免引起誤解或沖突。此外,在協(xié)作合作方面,我們需要與團(tuán)隊(duì)成員互相支持和配合,共同推動(dòng)工作任務(wù)的完成,并且及時(shí)向會(huì)議主持人或領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展和問題。
第四段:克服問題和困難的思考和解決(200字)。
在會(huì)議中,常常會(huì)遇到一些問題和困難,而如何解決這些問題是我們所面臨的挑戰(zhàn)。我們要以積極的心態(tài)來(lái)面對(duì)問題,思考解決方案,并盡可能地提出可行性高的建議。此外,我們也要學(xué)會(huì)借鑒和吸收他人的經(jīng)驗(yàn)和意見,從不同的角度思考問題,并與會(huì)議成員展開積極的互動(dòng)和討論,最終找到最佳的解決辦法。
第五段:會(huì)議后的總結(jié)和反思(200字)。
會(huì)議結(jié)束后,我們不應(yīng)該忽視總結(jié)和反思的重要性。我們需要將會(huì)議討論的結(jié)果和決策記錄下來(lái),確保每個(gè)人都對(duì)會(huì)議的結(jié)果和下一步的工作任務(wù)有清晰的認(rèn)識(shí)。同時(shí),我們也需要反思自己在會(huì)議中的表現(xiàn),并及時(shí)跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議中的任務(wù),定期回顧會(huì)議討論的情況和效果,并及時(shí)調(diào)整工作策略。通過(guò)總結(jié)和反思,我們可以不斷提升會(huì)議的效果和質(zhì)量,為工作的進(jìn)一步發(fā)展提供有力的支持。
總結(jié):
工作會(huì)議是輔警工作中的重要環(huán)節(jié),通過(guò)參與會(huì)議,我們能夠更好地了解工作任務(wù)和目標(biāo),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,提高工作效率,共同解決遇到的問題。通過(guò)準(zhǔn)備工作和心態(tài)調(diào)整,我們可以更好地參與會(huì)議討論,發(fā)表自己的觀點(diǎn)和建議,并與團(tuán)隊(duì)成員共同完成工作任務(wù)。在面臨問題和困難時(shí),我們應(yīng)該積極思考和解決,最終找到最佳的解決辦法。在會(huì)議結(jié)束后,我們要及時(shí)總結(jié)和反思,以不斷提升會(huì)議的效果和質(zhì)量。工作會(huì)議的參與將幫助我們不斷提升自身能力,為工作的進(jìn)一步發(fā)展和提高工作效率做出貢獻(xiàn)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇七
時(shí)光荏苒,歲月如梭,彈指一揮間我已經(jīng)進(jìn)入農(nóng)業(yè)銀行某某支行工作半年多。最初帶著激情與熱情進(jìn)入我行工作的情景,仍然歷歷在目。在這個(gè)大家庭里,我感受到了和諧融洽的工作氛圍,也感受到了拼搏不止、奮斗不息的工作精神。而領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)、前輩的熱心幫助,更是讓我受益匪淺,使我從懵懂走向成熟,使我在思想,工作技能等各個(gè)方面都得到了巨大的提升。具體如下:
首先是樹立并保持科學(xué)正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在世界觀方面,我確立了遠(yuǎn)大的奮斗目標(biāo),對(duì)自身的職業(yè)發(fā)展進(jìn)行了細(xì)致的規(guī)劃,認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)理想的奮斗歷程的前進(jìn)性與曲折性,也堅(jiān)定了為遠(yuǎn)大理想堅(jiān)持不懈拼搏奮斗的信念;在人生觀方面,我反對(duì)拜金主義、享樂主義、個(gè)人主觀主義,擁有高尚的人生觀,追求高尚的品格,保持了積極進(jìn)取、樂觀向上、自強(qiáng)不息的人生態(tài)度;在價(jià)值觀方面,我堅(jiān)持正確的價(jià)值取向,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立足現(xiàn)實(shí),堅(jiān)守崗位,廉潔勤勉,兢兢業(yè)業(yè),將個(gè)人利益、集體利益和國(guó)家利益統(tǒng)籌兼顧,做到義與利相統(tǒng)一,責(zé)任與貢獻(xiàn)相統(tǒng)一,奉獻(xiàn)與獲得相統(tǒng)一。
其次是培養(yǎng)了對(duì)工作單位的歸屬感,激發(fā)了工作熱情。單位領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的悉心教導(dǎo)、熱心幫助,讓我感受到了單位大家庭的溫暖,也讓我感受到工作氛圍的融洽、人際關(guān)系的和諧,還激發(fā)了我巨大的工作熱情。某某支行良好的團(tuán)隊(duì)合作競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境以及為提升員工技能提供的有利條件,督促我每天以飽滿的熱情投入到工作中,做到愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,孜孜不倦,并力爭(zhēng)完美完成每一項(xiàng)工作。最后是明確職責(zé),提高了對(duì)職責(zé)重要性的認(rèn)識(shí)。通過(guò)對(duì)我行各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí),我對(duì)我行員工的職責(zé)有了明確的認(rèn)識(shí)。同時(shí)也明確了柜員職責(zé)的堅(jiān)守對(duì)于方便人民生活,促進(jìn)我行發(fā)展乃至整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系健康高效運(yùn)行的巨大意義。在這半年多的時(shí)間里,我嚴(yán)于律己,立足本職工作,克己奉公,盡職盡責(zé),努力為廣大客戶提供更方便、快捷、準(zhǔn)確的服務(wù),讓每個(gè)顧客都高興而來(lái)滿意而歸。
首先是理論基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)的鞏固和積累。在工作的過(guò)程中,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種理論知識(shí),積極利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)銀行、會(huì)計(jì)、保險(xiǎn)、證券及理財(cái)?shù)确矫娴慕鹑跇I(yè)務(wù)知識(shí),鞏固和積累了自己的金融知識(shí),提升了自身的文化素養(yǎng)。同時(shí)我時(shí)刻了解政治經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài),并對(duì)各種時(shí)政信息進(jìn)行研究分析,爭(zhēng)取以最先進(jìn)的理論知識(shí)與最新的信息為廣大客戶提供最好的服務(wù)。
其次是業(yè)務(wù)操作技能的熟練掌握。把學(xué)習(xí)的知識(shí)技能熟練應(yīng)用到日常的工作中,對(duì)剛進(jìn)入職場(chǎng)的員工是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。為了更快更好的將自己掌握的知識(shí)技能轉(zhuǎn)化成工作成果,為廣大客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我積極主動(dòng)向各位領(lǐng)導(dǎo)前輩請(qǐng)教,充分利用一切可以提升業(yè)務(wù)技能的機(jī)會(huì)。而且我合理有效的利用了時(shí)間,我將各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程,注意事項(xiàng),容易出錯(cuò)點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)的記載,在搭公車,午休吃飯期間進(jìn)行記憶,并時(shí)常進(jìn)行鞏固復(fù)習(xí),力求將每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作步驟牢記于心。我也注重自身風(fēng)險(xiǎn)自控能力的培養(yǎng),注重服務(wù)細(xì)節(jié),嚴(yán)格要求自己,力爭(zhēng)精確的`完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作。同時(shí)我還對(duì)我行的各項(xiàng)理財(cái)業(yè)務(wù)進(jìn)行了詳細(xì)的了解,并熟練掌握了各種理財(cái)產(chǎn)品的特點(diǎn),盡全力為客戶提供全方位的服務(wù)。我行的財(cái)政授權(quán)支付業(yè)務(wù)量大,我在此崗位時(shí),每天都為自己設(shè)定一個(gè)目標(biāo),每天都要求自己要有一定的進(jìn)步,爭(zhēng)取在更短的時(shí)間內(nèi)以更快的速度更高的準(zhǔn)確度完成當(dāng)天的所有賬務(wù)。
最后積極參與我行舉辦的各種培訓(xùn)。我非常珍惜我行為員工提供的各種寶貴的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),每一次培訓(xùn)都是我擴(kuò)大專業(yè)知識(shí)面,提高業(yè)務(wù)技能的契機(jī)。每一次培訓(xùn),我都會(huì)認(rèn)真做好筆記,收集好各項(xiàng)培訓(xùn)資料,并精確掌握每次授于的知識(shí),力爭(zhēng)在每次考核中取得令人滿意的成績(jī)。同時(shí)我也注重將學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到日常的工作中,提高工作的質(zhì)與量。
在我行工作半年多,我的另一個(gè)巨大收獲,就是對(duì)自身的性格、能力、優(yōu)缺點(diǎn)的明晰,并在此基礎(chǔ)上為自己制定了詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃,且穩(wěn)固扎實(shí)的進(jìn)行著職業(yè)規(guī)劃的每一步。
職業(yè)規(guī)劃首先要進(jìn)行的是職業(yè)探索,這一個(gè)過(guò)程已經(jīng)完成,我選擇進(jìn)入農(nóng)行,成為農(nóng)行大家庭的一員,并努力為廣大客戶提供更高效更全面的服務(wù)。其次是完成職業(yè)規(guī)劃的制定。主要包括設(shè)定明確的奮斗目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)確定開發(fā)自身潛能提升自身能力的深造計(jì)劃,并進(jìn)行最終的職業(yè)決策。接下來(lái)是職業(yè)規(guī)劃的實(shí)行階段,主要有提升職業(yè)技能、素質(zhì),開發(fā)潛能,考取各種知識(shí)、技能的學(xué)術(shù)或資格認(rèn)證和其他能力的提升如壓力管理、時(shí)間管理等。最后就是提升的準(zhǔn)備期,這個(gè)階段需要注重觀念與心態(tài)的調(diào)整,以不懈的努力與平和的心態(tài)等待機(jī)遇的到來(lái),注意態(tài)度決定一切,切忌浮躁、迷茫、徘徊,這會(huì)使自己錯(cuò)過(guò)難得的時(shí)機(jī),使自己功敗垂成。
以上三點(diǎn)是我在農(nóng)行省府大院支行工作的心得體會(huì),除了在精神思想、知識(shí)技能、職業(yè)規(guī)劃等方面的心得體會(huì),我對(duì)我行派遣員工加入工會(huì)的情況也有不少感觸。
一方面是關(guān)于同工同酬的落實(shí)。同工同酬究竟指什么,包括哪些項(xiàng)目,以及進(jìn)入我行工作的派遣員工在多長(zhǎng)時(shí)間后能夠獲得福利與社保的同酬,這些派遣公司與用人單位都沒有明確表示,這容易引起三方的矛盾糾紛。這一點(diǎn),我想工會(huì)是可以介入的,與用人單位和派遣公司共同協(xié)商,進(jìn)一步提高派遣工工資、福利、社保的透明度。派遣工工資、福利和社保的明晰,可以減少三方的矛盾糾紛,并有利于增強(qiáng)派遣工的歸屬感,激發(fā)派遣工人的工作熱情,使他們創(chuàng)造出更好的業(yè)績(jī)。
另一方面是關(guān)于派遣工早日入會(huì)的感觸。據(jù)了解,派遣工與派遣公司和用人單位之間最容易出現(xiàn)職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等方面的糾紛,一旦出現(xiàn)糾紛,派遣工個(gè)人會(huì)因?yàn)楦鞣N原因更容易處于劣勢(shì),導(dǎo)致自身的合法權(quán)益難以得到保障。而讓派遣工人早日入會(huì),在工會(huì)的協(xié)調(diào)與幫助之下,派遣工人的合法權(quán)益能早日得到一定的保障。同時(shí)要加大派遣工入會(huì)的比例。派遣工往往是保護(hù)自身合法權(quán)益的弱勢(shì)群體,許多派遣工因?yàn)椴欢孟嚓P(guān)法律條例,不知曉也無(wú)法維護(hù)自身合法權(quán)益。工會(huì)應(yīng)給予派遣工較多入會(huì)名額,從而使得更多的派遣工的合法權(quán)益得到更好的維護(hù)。
詳細(xì)的評(píng)析,也進(jìn)行了職業(yè)定位,為自己制定了詳盡的切合實(shí)際的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃,并按照計(jì)劃有條不紊的進(jìn)行自身潛能的開發(fā)與素養(yǎng)的提高,為自己職業(yè)生涯的飛躍努力奮斗。對(duì)于派遣員工入會(huì),一方面,我認(rèn)為工會(huì)應(yīng)當(dāng)適度介入派遣員工、派遣公司和用人單位各項(xiàng)協(xié)議的制定與簽訂中,使得三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)更加明晰,避免三方的矛盾糾紛;另一方面,我認(rèn)為應(yīng)該使派遣工盡早入會(huì),并適度提高派遣工入會(huì)的比例,這樣能更快更好的維護(hù)派遣工的合法權(quán)益。
在我看來(lái),我行在派遣工方面的工作做得相當(dāng)不錯(cuò),不管是工資、福利和社保的待遇還是為派遣工提供的培訓(xùn)提升機(jī)會(huì),我都很滿意。相信在未來(lái),我行在派遣工方面的工作會(huì)取得更大的進(jìn)步,并逐臻完美。相信我行在派遣工和正式工的共同努力下,會(huì)取得更輝煌的成就。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇八
1、長(zhǎng)期以來(lái),鐵路高度重視安全基礎(chǔ)工作,始終高喊堅(jiān)持“安全第一”不動(dòng)搖,但安全基礎(chǔ)薄弱的狀況始終沒有得到根本解決。以我所在的貨運(yùn)車間為例,突出表現(xiàn)在:安全管理和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)控制較為薄弱;規(guī)章制度不夠嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,臨時(shí)性措施辦法多,職工隊(duì)伍老齡化嚴(yán)重,職工隊(duì)伍素質(zhì)能力還有欠缺等等。隨著新技術(shù)裝備大量投入使用,安全基礎(chǔ)薄弱所帶來(lái)的安全風(fēng)險(xiǎn)將更加突出。切實(shí)解決安全管理存在的突出問題,已是極為緊迫的工作。因此我認(rèn)為想要破除鐵路安全基礎(chǔ)薄弱的“頑疾”,就必須增強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。部黨組在鐵路發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,適時(shí)的引入安全風(fēng)險(xiǎn)管理方法,是非常必要的,通過(guò)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)因素的有效控制,進(jìn)一步促進(jìn)干部職工安全意識(shí)的提高,進(jìn)一步促進(jìn)各項(xiàng)措施的落實(shí),最全面的范文參考寫作網(wǎng)站最大限度地減少或消除安全風(fēng)險(xiǎn)。
2、部黨組針對(duì)鐵路安全面臨的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí),深刻總結(jié)了鐵路安全工作規(guī)律,提出了牢固樹立“三點(diǎn)共識(shí)”,把握好“三個(gè)重中之重”等一系列安全管理新理念,有力地促進(jìn)了安全持續(xù)穩(wěn)定。全面推行安全風(fēng)險(xiǎn)管理,是強(qiáng)化鐵路運(yùn)輸安全工作的必經(jīng)之路。安全風(fēng)險(xiǎn)管理是一個(gè)系統(tǒng)性的工程,以傳統(tǒng)的“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為思路,構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)控制體系,就是要加強(qiáng)對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)的全面分析、科學(xué)的制定措施,最終實(shí)現(xiàn)消除安全風(fēng)險(xiǎn)的目標(biāo)。我認(rèn)為安全風(fēng)險(xiǎn)管理能使鐵路系統(tǒng)的安全管理達(dá)到一個(gè)更高的層次,更能提升全路安全管理的水平。因此,做為一名鐵路人,我們應(yīng)該主動(dòng)適應(yīng)新體制、新格局、新變化,增進(jìn)融入意識(shí)、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí),要在提高自己的同時(shí),還要帶領(lǐng)車間的全體同志共同搞安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作,通過(guò)班組學(xué)習(xí)會(huì)和安全討論會(huì)把“安全風(fēng)險(xiǎn)管理”的理念與安全生產(chǎn)的辯證關(guān)系滲透到每一名職工的日常工作中去,確保車間的安全生產(chǎn)。
3、加強(qiáng)自控型班組建設(shè),確保車間安全風(fēng)險(xiǎn)控制。要不斷規(guī)范、完善班組管理各項(xiàng)制度,做到班組各項(xiàng)管理制度健全、分工明確、責(zé)任具體,形成作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律嚴(yán)明、考核嚴(yán)格、設(shè)備完好、積極文明的班組,達(dá)到安全生產(chǎn)管理的良好氛圍。同時(shí)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全互控、卡控機(jī)制,心得體會(huì)實(shí)現(xiàn)安全持續(xù)穩(wěn)定。各班組、各崗位作業(yè)人員嚴(yán)格落實(shí)本崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)崗位作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的互相卡控,及時(shí)消除各種安全風(fēng)險(xiǎn),做到“你的問題我來(lái)糾、你的作業(yè)我來(lái)控、你的漏洞我來(lái)補(bǔ)”的良好工作氛圍。練就過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)做能力,不斷提高應(yīng)急應(yīng)變處理能力。各班組要按照車站下發(fā)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,結(jié)合車間的作業(yè)特點(diǎn)、人員情況以及季節(jié)性特殊要求,加強(qiáng)日常的職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過(guò)班前、班后點(diǎn)名會(huì),集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、職工自學(xué)、實(shí)做技能演練等形式,不斷提高職工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),從而提高崗位安全自控能力。還要加強(qiáng)勞動(dòng)安全教育。開展經(jīng)常性的勞動(dòng)安全觀念教育,教育全體干部職工認(rèn)真遵守各項(xiàng)管理制度,通過(guò)最嚴(yán)格的勞動(dòng)安全管理和考核,形成人人遵守勞動(dòng)紀(jì)律、重視勞動(dòng)安全的良好氛圍。
在過(guò)去的一年里,作為一名鐵路建設(shè)者,在國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略的引領(lǐng)下,我們堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)總公司黨組的總體部署,緊緊圍繞“強(qiáng)基達(dá)標(biāo)、提質(zhì)增效”工作主題,科學(xué)有序、安全優(yōu)質(zhì)推進(jìn)鐵路建設(shè)。牢牢把質(zhì)量安全作為核心,同時(shí)不斷學(xué)習(xí),在實(shí)踐中努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。在今后的工作中我要從以下幾個(gè)方面來(lái)嚴(yán)格要求自己,提高自己。
1.提高思想政治覺悟??偣军h組提出的“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”,是在深刻領(lǐng)悟黨的十九大精神、準(zhǔn)確把握新時(shí)代發(fā)展特征、全面審視鐵路發(fā)展趨勢(shì)的前提下作出的決策部署。推進(jìn)“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”,鐵路建設(shè)系統(tǒng)責(zé)無(wú)旁貸!圓滿完成國(guó)家交給我們的鐵路建設(shè)任務(wù),不僅是建設(shè)系統(tǒng)的重大政治責(zé)任,也是實(shí)施“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”的具體行動(dòng)。我們一定要提高自己的政治站位,強(qiáng)化大局觀念,聚焦“交通強(qiáng)國(guó)、鐵路先行”目標(biāo)任務(wù),以堅(jiān)決的態(tài)度、堅(jiān)強(qiáng)的決心、堅(jiān)定的行動(dòng),切實(shí)肩負(fù)起新時(shí)代賦予我們的新使命,在工作中努力向黨組織靠攏,不斷提升自己的思想政治覺悟。緊緊抓住中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的良機(jī),不斷提高自己來(lái)緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,為社會(huì)主義建設(shè)添磚加瓦。
2.強(qiáng)化責(zé)任感和使命感。勇于擔(dān)當(dāng)既是一種品格,更是一種責(zé)任。在中國(guó)高鐵建設(shè)進(jìn)入新常態(tài)的今天,為了工作的有序推進(jìn),為了個(gè)人的發(fā)展,在面對(duì)新時(shí)代、新使命、新要求的形勢(shì)下,我們要加強(qiáng)自己的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),乘勝而上,不畏艱難,用噴薄的激情,全新的精神面貌去迎接每一項(xiàng)工作,在新時(shí)代鐵路建設(shè)發(fā)展中建功立業(yè)、實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
3.提升業(yè)務(wù)水平。在這個(gè)新時(shí)代充滿著諸多新機(jī)遇,只有在工作中不斷學(xué)習(xí)提高自己,不放過(guò)每一個(gè)學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì),才能在這個(gè)有著諸多機(jī)遇的新時(shí)代奮勇前行。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇九
以來(lái)我行堅(jiān)持從嚴(yán)治行,高度重視內(nèi)部控制管理工作,把內(nèi)控工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,在嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)行制度、辦法的前提下,針對(duì)支行實(shí)際,努力完善、細(xì)化內(nèi)控管理制度,做精做細(xì)各項(xiàng)內(nèi)控工作,為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),我行堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)控管理并舉的經(jīng)營(yíng)策略,在規(guī)范操作程序、防范風(fēng)險(xiǎn)中起到了積極的作用?,F(xiàn)將我行內(nèi)控管理基本情況匯報(bào)如下:
今年以來(lái),我行先后對(duì)各條線的規(guī)章制度進(jìn)行了梳理,針對(duì)新的文件變化,認(rèn)真組織,做好相關(guān)政策的學(xué)習(xí)和指導(dǎo),在實(shí)際業(yè)務(wù)操作及經(jīng)營(yíng)中始終貫徹落實(shí)最新的制度要求與規(guī)定,確保我行相關(guān)業(yè)務(wù)操作依法合規(guī)。在今年四月份我行根據(jù)支行教育月活動(dòng)內(nèi)容,全面深入開展了《柜員及營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人十個(gè)嚴(yán)禁》、《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守》、《銀行股份有限公司員工守則》、《員工違規(guī)行為處理辦法》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等一系列規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。我行全體員工遵章守紀(jì)、依法合規(guī)意識(shí)進(jìn)一步提升。
我行嚴(yán)格按照相關(guān)制度要求,在柜員號(hào)使用、開戶、驗(yàn)印、業(yè)務(wù)印章保管、對(duì)賬、票據(jù)交換、大額資金收付的授權(quán)與證實(shí)等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中,責(zé)任到人,明確不相容崗位和業(yè)務(wù)。堅(jiān)決杜絕串崗、混崗或違規(guī)頂崗、兼崗等問題發(fā)生。同時(shí),我行按要求對(duì)重要崗位人員實(shí)施輪崗及強(qiáng)制休假制度,至今已完成輪崗3人,強(qiáng)制休假3人。
我行每月至少檢查一次雙十禁規(guī)定執(zhí)行情況;每月至少一次對(duì)現(xiàn)金、重要空白憑證、貴金屬等進(jìn)行賬賬、賬實(shí)檢查;每季度至少一次對(duì)開戶、掛失、賬戶凍結(jié)、大額存取和轉(zhuǎn)賬、客戶預(yù)留印鑒、業(yè)務(wù)印章和柜員私章保管等進(jìn)行檢查;每季度至少一次主動(dòng)了解我行重點(diǎn)客戶對(duì)賬情況。
根據(jù)省行及支行今年的最新文件精神開展我行的風(fēng)險(xiǎn)排查工作,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的管理,規(guī)范日常操作,增強(qiáng)員工合規(guī)操作和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
(一)公司條線。
根據(jù)《關(guān)于明確人民幣大額交易查證及授權(quán)登記制度管理要求的通知》文件要求,我行再一次對(duì)大額交易查證的標(biāo)準(zhǔn)、核實(shí)人員和查證方式以及登記工作進(jìn)行了自查及規(guī)范,確保我行在此業(yè)務(wù)操作與執(zhí)行方面的依法合規(guī)。
(二)個(gè)金條線。
1、根據(jù)《關(guān)于發(fā)送銀行股份有限公司個(gè)人客戶信息保密管理辦法(版)的通知》文件要求,進(jìn)一步規(guī)范我行個(gè)人客戶信息的查詢及調(diào)閱工作,切實(shí)做好我行個(gè)人客戶信息的保密工作。
2、根據(jù)《關(guān)于發(fā)送支行員工個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查方案的通知》文件要求,我行對(duì)8月至3月期間通過(guò)個(gè)人理財(cái)銷售系統(tǒng)辦理的員工個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面、逐筆自查,重點(diǎn)檢查員工是否存在利用工作之便辦理本人理財(cái)業(yè)務(wù)行為。經(jīng)過(guò)自查我行的理財(cái)業(yè)務(wù)均合規(guī),無(wú)上述情況出現(xiàn)。
(三)監(jiān)察及法律合規(guī)方面。
1、根據(jù)《關(guān)于對(duì)銀行員工泄露客戶資料風(fēng)險(xiǎn)提示的通知》文件要求,我行切實(shí)開展了員工的思想教育和管理工作,加大了員工保密工作的培訓(xùn)力度。
2、根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)員工自辦業(yè)務(wù)和使用個(gè)人賬戶過(guò)渡客戶資金等操作風(fēng)險(xiǎn)防范的通知》文件要求,對(duì)我行員工開展了業(yè)務(wù)指導(dǎo)與學(xué)習(xí),培育全員操作風(fēng)險(xiǎn)管理文化,規(guī)范柜臺(tái)操作流程。
近期我行組織了員工思想動(dòng)態(tài)分析與行為排查工作,通過(guò)觀察、談話、會(huì)議分析、家訪、客戶回訪等方式了解掌握每位員工思想動(dòng)態(tài)和行為變化。同時(shí)經(jīng)常與每位員工進(jìn)行交流,進(jìn)行雙十禁、思想道德、合規(guī)操作與案例警示等教育,并暢通溝通渠道,鼓勵(lì)每位員工為支行的合規(guī)內(nèi)控工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
在支行領(lǐng)導(dǎo)及我行全體員工的不懈努力下,我行的內(nèi)控合規(guī)工作運(yùn)行良好。在今后的工作中,我行將繼續(xù)高度重視,將內(nèi)控合規(guī)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期不懈的工作來(lái)抓,讓合規(guī)內(nèi)控工作為我行的經(jīng)營(yíng)發(fā)展保駕護(hù)航。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十
保險(xiǎn)工作會(huì)議是一項(xiàng)非常重要的工作,它不僅能夠幫助我們了解保險(xiǎn)行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),同時(shí)也能夠促進(jìn)各保險(xiǎn)公司之間的合作和交流。作為保險(xiǎn)行業(yè)從業(yè)人員,我有幸參加了一場(chǎng)保險(xiǎn)工作會(huì)議,思考漸漸成熟,也有了一些心得體會(huì)。
第二段:有效的溝通和合作關(guān)系是關(guān)鍵。
在保險(xiǎn)工作會(huì)議上,我們受益于與各保險(xiǎn)公司和行業(yè)領(lǐng)袖之間的交流和合作。通過(guò)與其他公司和代理機(jī)構(gòu)的代表進(jìn)行互動(dòng),我們得以建立有意義的人脈關(guān)系,并且加深了我們對(duì)行業(yè)中其他公司的理解。更重要的是,對(duì)于保險(xiǎn)公司和代理機(jī)構(gòu)之間的溝通,我們必須明確我們的目標(biāo)和期望。因?yàn)橐粋€(gè)良好的溝通和合作關(guān)系能夠幫助我們更好地理解客戶需求并提供相應(yīng)的保險(xiǎn)服務(wù)。
第三段:保險(xiǎn)行業(yè)要關(guān)注數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
隨著科技的飛速發(fā)展,保險(xiǎn)行業(yè)將變得越來(lái)越依賴于數(shù)字化技術(shù)。在保險(xiǎn)工作會(huì)議上,我們談?wù)摿藬?shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)于保險(xiǎn)服務(wù)的影響和未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一項(xiàng)亟待推進(jìn)的重要任務(wù),它能夠幫助我們更加高效地處理數(shù)據(jù),從而提高保險(xiǎn)服務(wù)的質(zhì)量和效率。
第四段:創(chuàng)意和創(chuàng)新能夠構(gòu)建有競(jìng)爭(zhēng)力的保險(xiǎn)產(chǎn)品。
在保險(xiǎn)工作會(huì)議上,我們深感到,保險(xiǎn)公司必須在各個(gè)方面不斷創(chuàng)新,才能夠在市場(chǎng)中獲得優(yōu)勢(shì)。我們可以通過(guò)創(chuàng)新創(chuàng)意來(lái)構(gòu)建有競(jìng)爭(zhēng)力的保險(xiǎn)產(chǎn)品,比如:提供新的保障方案、引入新的產(chǎn)品特點(diǎn)和服務(wù),同時(shí)也可以通過(guò)智能科技來(lái)增強(qiáng)保險(xiǎn)服務(wù)體驗(yàn)。
第五段:結(jié)語(yǔ)。
總之,參加這次保險(xiǎn)工作會(huì)議是我職業(yè)生涯中非常重要的一步。在這個(gè)過(guò)程中我深入了解了保險(xiǎn)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),認(rèn)識(shí)了許多有才華的人,也啟發(fā)了我對(duì)保險(xiǎn)服務(wù)的理解。我相信,在本次會(huì)議召開之后,我們保險(xiǎn)行業(yè)的發(fā)展會(huì)有一個(gè)更加美好地未來(lái)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十一
同志們:
今天,縣政府專題召開廉政工作暨全縣依法行政工作會(huì)議,主要任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院第一次廉政工作會(huì)議、省政府廉政工作會(huì)議及全省依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組(擴(kuò)大)視頻會(huì)議和市政府廉政工作暨全市依法行政工作會(huì)議精神,全面安排部署今年縣政府廉政建設(shè)和依法行政工作任務(wù),動(dòng)員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各部門進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確任務(wù),強(qiáng)化舉措,全力推進(jìn)縣政府廉政建設(shè)和依法行政工作。下面,我主要講三個(gè)方面的問題:
一、把握形勢(shì),提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)廉政建設(shè)和依法行政工作的責(zé)任感。
廉潔從政是政府工作的基本要求,依法行政是政府工作的基本準(zhǔn)則。近年來(lái),縣委、縣政府高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和依法行政,始終堅(jiān)持把建設(shè)廉潔政府、法治政府作為政府自身建設(shè)的重要內(nèi)容,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于反腐倡廉的一系列決策部署,全縣廉政建設(shè)和依法行政工作取得了明顯成效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各組成部門能夠緊緊圍繞全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,轉(zhuǎn)變職能,依法行政,工作水平和工作效率有了較大的提高,為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供了有力的政治保障;深入開展糾風(fēng)治亂,大力推行政務(wù)公開,有效解決了群眾反映強(qiáng)烈的一些“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問題,政風(fēng)行風(fēng)不斷好轉(zhuǎn);穩(wěn)步推進(jìn)政府機(jī)構(gòu)、行政審批、財(cái)政管理等各項(xiàng)制度改革,進(jìn)一步加大了從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度;政府系統(tǒng)絕大多數(shù)干部職工能夠遵紀(jì)守法,忠實(shí)履行職責(zé),樹立和保持了國(guó)家公職人員的良好形象,在全縣形成了心齊氣順、風(fēng)正勁足的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到,政府系統(tǒng)廉政建設(shè)和依法行政工作中仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)廉政建設(shè)認(rèn)識(shí)不足,重視不夠,抓得不緊,廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)不夠嚴(yán)格;二是少數(shù)干部依法行政意識(shí)不強(qiáng),行政職能履行不到位,既存在行政不作為的問題,也存在行政亂作為的問題;三是行業(yè)不正之風(fēng)沒有從根本上得到杜絕,信訪案件和涉農(nóng)案件時(shí)有發(fā)生;四是個(gè)別部門全局意識(shí)不強(qiáng),行政效能不高,工作作風(fēng)飄浮,管理松散,辦事拖拉;五是一些部門行政成本較高,鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象依然存在。這些問題盡管發(fā)生在少數(shù)單位和個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部的身上,但所產(chǎn)生的影響是比較大的,也是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中潛在的不和諧因素。對(duì)此,我們必須引起高度重視,在今后的工作中認(rèn)真加以糾正和克服。
二、突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,全面落實(shí)廉政建設(shè)和依法行政工作各項(xiàng)任務(wù)。
今年是貫徹落實(shí)黨的精神的開局之年,做好全縣政府系統(tǒng)廉政建設(shè)和依法行政工作,具有重大的政治意義和現(xiàn)實(shí)意義。各級(jí)各部門一定要把廉政建設(shè)和依法行政工作作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性、全局性的工作來(lái)抓,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、縣的各項(xiàng)部署要求,大力度推進(jìn),高質(zhì)量落實(shí),為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供清廉環(huán)境和法制保障。
一要加快轉(zhuǎn)變政府職能。新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)政府職能提出了新的要求,我們一定要以新一輪機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),切實(shí)加快政府職能轉(zhuǎn)變步伐,提高政府管理服務(wù)水平。一是深化行政管理體制改革。各級(jí)各部門要按照國(guó)家和省、市有關(guān)編制管理法規(guī)和政策要求,依法規(guī)范行政管理職能,深入推進(jìn)政企分開、政資分開、政事分開、政社分開,推動(dòng)政府職能向創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)、維護(hù)社會(huì)公平正義轉(zhuǎn)變。二是深化行政審批制度改革。要深入貫徹《行政許可法》,積極推進(jìn)依法行政,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的約束,繼續(xù)清理現(xiàn)有的行政審批事項(xiàng),對(duì)不必要的要取消,對(duì)不適應(yīng)的要調(diào)整,使各級(jí)各部門在轉(zhuǎn)變政府職能的新形勢(shì)下,明確應(yīng)該干什么,不能干什么。特別要針對(duì)管錢、管物、管資源的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和部位,完善監(jiān)管制度,最大限度地減少行政審批的隨意性。三是深化財(cái)政管理體制改革。要切實(shí)加快推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中支付制度和公務(wù)卡制度改革,盡快在全縣全面推開,全縣所有實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付的預(yù)算單位要從5月1日起全面實(shí)施公務(wù)卡結(jié)算,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在6月1日前同時(shí)完成國(guó)庫(kù)集中支付改革和公務(wù)卡推廣應(yīng)用,有效提高財(cái)政資金使用效率。要繼續(xù)完善“鄉(xiāng)財(cái)縣管鄉(xiāng)用”制度,積極推行部門預(yù)算和綜合預(yù)算,從制度上杜絕截留、擠占、挪用財(cái)政資金的行為。
二要全面加強(qiáng)依法行政。行政執(zhí)法直接關(guān)系到群眾的切身利益,關(guān)系到法治政府建設(shè)的進(jìn)程。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和政府全體工作人員要牢固樹立依法行政的理念,管好行政權(quán)力,嚴(yán)格依法辦事。一是要提高科學(xué)民主決策水平。要把科學(xué)決策、依法決策、民主決策作為政府決策的基本要求,進(jìn)一步建立和完善群眾參與、專家咨詢、集體決策、社會(huì)公示相結(jié)合的決策機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行縣政府工作規(guī)則、重大行政事項(xiàng)決策程序等有關(guān)規(guī)定,凡涉及民生問題,必須事前舉行聽證;凡涉及重大資金調(diào)度、開支和人事調(diào)整等問題,必須由集體討論決定,提高決策的透明度,著力強(qiáng)化決策責(zé)任,努力減少?zèng)Q策失誤。二是要切實(shí)規(guī)范行政執(zhí)法行為。各級(jí)各部門要嚴(yán)格按照法定權(quán)限和法定程序行使職權(quán)、履行職責(zé),在法定權(quán)限范圍內(nèi)管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)事務(wù),規(guī)范行政執(zhí)法,推進(jìn)綜合執(zhí)法,從源頭上解決多頭執(zhí)法、重復(fù)執(zhí)法、交叉執(zhí)法、執(zhí)法缺位的問題,杜絕執(zhí)法態(tài)度粗暴、方法簡(jiǎn)單、激化矛盾等行為。要加強(qiáng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn),提高綜合素養(yǎng),對(duì)達(dá)不到上崗要求的,堅(jiān)決取消其執(zhí)法資格,調(diào)離執(zhí)法崗位。三是要深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。突出抓好工程建設(shè)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易等腐敗現(xiàn)象易發(fā)領(lǐng)域以及征地拆遷、教育醫(yī)療、社會(huì)保障、食品藥品安全、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)等涉及民生領(lǐng)域的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,全面清理職權(quán)范圍,劃清權(quán)力界限,認(rèn)真排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)一步探索完善科學(xué)分解和配置權(quán)力的有效方法,加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,從根本上防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。
三要大力開展糾風(fēng)治亂。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要切實(shí)找準(zhǔn)損害群眾利益最突出的問題,扎實(shí)認(rèn)真地開展好專項(xiàng)治理工作。一是抓好重點(diǎn)行業(yè)專項(xiàng)治理。教育部門要著力加強(qiáng)義務(wù)教育公用經(jīng)費(fèi)、校舍維修、學(xué)雜費(fèi)免除、教科書免費(fèi)、寄宿生補(bǔ)助等各項(xiàng)保障政策的管理和監(jiān)督,嚴(yán)禁違規(guī)招生、違規(guī)收費(fèi)以及擠占、挪用、截留教育經(jīng)費(fèi)。衛(wèi)生部門要深入推進(jìn)公立醫(yī)院改革,全面落實(shí)國(guó)家基本藥物制度,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決杜絕醫(yī)藥購(gòu)銷、醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門要全面落實(shí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,尤其是對(duì)糧食直補(bǔ)、城鄉(xiāng)低保、救災(zāi)救濟(jì)等惠農(nóng)資金,必須按時(shí)足額發(fā)放到群眾手中,絕對(duì)不能截留、挪用和克扣。二是抓好工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)治理。要嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目建設(shè)“四制”要求,強(qiáng)化項(xiàng)目監(jiān)督管理,規(guī)范工程建設(shè)秩序,絕不允許在實(shí)施程序、建設(shè)質(zhì)量和資金管理上出現(xiàn)任何問題。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)大額度資金調(diào)撥使用、大宗物資采購(gòu)、重大項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)情況的監(jiān)管,確保各類項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)高效安全實(shí)施。要高度重視房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控和保障性住房建設(shè)監(jiān)管,認(rèn)真解決保障性住房建設(shè)、分配、管理等方面的問題,真正建成讓老百姓放心滿意的工程。三是抓好公務(wù)車輛和“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理。要嚴(yán)格公務(wù)用車管理,抓好公車治理整頓,嚴(yán)禁超標(biāo)購(gòu)車、公車私用和公車私掛,降低車輛費(fèi)用。要嚴(yán)格實(shí)行“收支兩條線”的制度,切實(shí)加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目、重要資金的跟蹤審計(jì),對(duì)檢查審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題要限時(shí)整改,對(duì)違反規(guī)定私設(shè)“小金庫(kù)”、賬外賬的要堅(jiān)決進(jìn)行查處,嚴(yán)格追究責(zé)任。要持續(xù)抓好民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作,全縣各行各業(yè)都要自覺接受各個(gè)方面的監(jiān)督評(píng)議,自覺糾正存在的不良作風(fēng)和問題,促進(jìn)部門和行業(yè)作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變提升,全面提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量和水平。
四要著力深化政務(wù)公開。政務(wù)公開是建設(shè)法治政府、服務(wù)政府、清廉政府的重要內(nèi)容。讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,是政府廉政建設(shè)和推進(jìn)依法行政的重要舉措。一是繼續(xù)深化政府信息公開。要認(rèn)真落實(shí)《政府信息公開條例》,不斷完善政務(wù)公開內(nèi)容,規(guī)范公開程序,創(chuàng)新公開方式,切實(shí)做到該公開的事項(xiàng)全部公開。凡是與人民群眾利益密切相關(guān)的行政事項(xiàng),除涉及國(guó)家機(jī)密、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定的之外,都要向社會(huì)進(jìn)行公開,給廣大群眾以更多的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),增強(qiáng)工作透明度。特別要及時(shí)公開群眾最為關(guān)心的土地征用、社會(huì)保障、救災(zāi)救濟(jì)、惠農(nóng)補(bǔ)助、公務(wù)員錄用、畢業(yè)生就業(yè)考試、公用事業(yè)收費(fèi)等事項(xiàng),增強(qiáng)政務(wù)公開的針對(duì)性和實(shí)效性。二是努力深化公共企事業(yè)單位辦事公開。要不斷擴(kuò)大企事業(yè)單位辦事公開的范圍,重點(diǎn)公開工作職責(zé)、服務(wù)承諾、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督渠道,規(guī)范辦事公開目錄和指南,增強(qiáng)辦事的透明度。要加強(qiáng)對(duì)公共服務(wù)行業(yè)的監(jiān)管,完善公共服務(wù)體系,特別要把面向社會(huì)服務(wù)的醫(yī)療、教育、供水、供電、供暖等公共企事業(yè)領(lǐng)域的辦事制度、程序條件、服務(wù)承諾、收費(fèi)項(xiàng)目、監(jiān)督渠道等全部公開,為企業(yè)、基層和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。三是加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。要進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)行縣政務(wù)大廳,全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心建設(shè),逐步在行政村(社區(qū))設(shè)立便民服務(wù)點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)“一站式”服務(wù),能簡(jiǎn)化的程序要盡量簡(jiǎn)化,能集中辦理的事項(xiàng)要集中辦理,讓群眾得到方便、快捷的服務(wù)。需要特別強(qiáng)調(diào)的是,按照市上要求,今年將結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和效能風(fēng)暴行動(dòng),在市、縣兩級(jí)統(tǒng)籌開發(fā)政務(wù)公開和政府服務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)軟件,建成政務(wù)公開、行政審批、便民服務(wù)、電子監(jiān)察四大系統(tǒng),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要全力配合做好電子政務(wù)服務(wù)平臺(tái)建設(shè),確保政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作公開、透明、規(guī)范、高效運(yùn)行。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十二
近日,本單位召開了一次重要的局工作會(huì)議,會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)就工作的重點(diǎn)和方向進(jìn)行了深入的討論和部署,為我們的工作指明了明確的方向。這次會(huì)議的重要性不言而喻,對(duì)我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一次極大的鼓舞和激勵(lì),更是一次不可多得的學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會(huì)。通過(guò)參加這次會(huì)議,我深刻領(lǐng)會(huì)到了會(huì)議的重要性,做好本職工作的重要性。
二、會(huì)議的主要內(nèi)容。
這次工作會(huì)議的主要內(nèi)容是關(guān)于當(dāng)前形勢(shì)和任務(wù)的分析,工作重點(diǎn)的明確以及工作安排的統(tǒng)一。會(huì)上,領(lǐng)導(dǎo)們?cè)敿?xì)分析了當(dāng)前的形勢(shì),指出了存在的問題和困難,并提出了具體的解決辦法和工作重點(diǎn)。我深感領(lǐng)導(dǎo)們的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),他們的思路清晰明確,對(duì)工作的把握得當(dāng),讓我們感到了胸懷壯志的信心和動(dòng)力。
三、會(huì)議的啟示與影響。
通過(guò)這次會(huì)議,我深受啟示與影響。會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)們反復(fù)強(qiáng)調(diào)了要緊緊圍繞中心任務(wù),提高工作的效率和質(zhì)量。這給了我很大的啟示,讓我意識(shí)到了我們工作的本質(zhì)與關(guān)鍵。我要反思自己是否時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注著工作的中心,是否時(shí)刻把自己的工作履行到位。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)們?cè)跁?huì)上還提到了注重團(tuán)隊(duì)合作的重要性,這讓我明白了在工作中我們需要相互配合,互相支持與尊重。只有形成團(tuán)結(jié)一致的工作局面,我們才能更好地完成我們的任務(wù)。
四、會(huì)議的落實(shí)與行動(dòng)。
會(huì)議是為了落實(shí)和行動(dòng)起來(lái)的。我深感領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們的工作是高度負(fù)責(zé)和嚴(yán)格要求的,他們?cè)跁?huì)上提出的要求和安排必須嚴(yán)格執(zhí)行。只有通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)響應(yīng)會(huì)議的精神和要求,才能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的期望。所以,我將立即行動(dòng)起來(lái),將會(huì)議精神付諸實(shí)踐,努力做好自己的本職工作,爭(zhēng)做一名合格的干部。
五、會(huì)議的收獲與感悟。
通過(guò)參加這次會(huì)議,我獲得了很多收獲與感悟。首先,我認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的不足與差距,深刻意識(shí)到了自己需要不斷學(xué)習(xí)和提高的必要性。同時(shí),我還從會(huì)議中學(xué)習(xí)了很多行之有效的工作方法和經(jīng)驗(yàn),這將極大地幫助我提高工作效率和質(zhì)量。最后,我還收獲了領(lǐng)導(dǎo)們的親和力和魅力,他們的言傳身教讓我深感領(lǐng)導(dǎo)的力量與影響,激勵(lì)我更加努力地為工作奮斗。
通過(guò)這次局工作會(huì)議,我深切體會(huì)到了會(huì)議的重要性,領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望和自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。我將立即行動(dòng)起來(lái),將會(huì)議精神轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),全力以赴做好本職工作。我相信,在領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)和組織的支持下,我們一定能夠共同克服困難,為實(shí)現(xiàn)單位的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。思維如此,行動(dòng)亦如此!
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十三
局工作會(huì)議是組織機(jī)關(guān)開展工作、交流思想的重要場(chǎng)合,我作為一名局級(jí)干部參加了近期舉行的會(huì)議,通過(guò)會(huì)議,我對(duì)局工作會(huì)議精神有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。本文將從會(huì)議的目標(biāo)意義、組織形式、會(huì)議內(nèi)容、個(gè)人收獲等方面介紹我的心得體會(huì)。
第二段:目標(biāo)意義。
局工作會(huì)議的目標(biāo)在于統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)行動(dòng),確立工作方向,推進(jìn)工作的落地。會(huì)議的召開為各單位之間的交流提供了平臺(tái),使大家可以共同探討工作中的問題和困難,相互借鑒經(jīng)驗(yàn)和智慧,共同尋找解決問題的方法和思路。通過(guò)會(huì)議,可以加強(qiáng)組織的凝聚力和向心力,為工作人員提供明確的任務(wù)目標(biāo)和工作方向。
第三段:組織形式。
局工作會(huì)議一般分為開幕式、主題發(fā)言、分組討論、總結(jié)發(fā)言等環(huán)節(jié)。開幕式通常由領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表開幕詞,鼓舞士氣,明確會(huì)議目標(biāo)和重點(diǎn)。主題發(fā)言環(huán)節(jié)邀請(qǐng)專家學(xué)者或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作專題報(bào)告,為大家提供專業(yè)的指導(dǎo)和思路。分組討論是會(huì)議的核心環(huán)節(jié),這是大家互動(dòng)交流的機(jī)會(huì),可以開誠(chéng)布公地討論問題,提出自己的意見和建議,尋找問題的解決方案。最后的總結(jié)發(fā)言由主持人或相關(guān)負(fù)責(zé)人做總結(jié)講話,對(duì)會(huì)議的收獲和下一步的工作提出指導(dǎo)性意見。
第四段:會(huì)議內(nèi)容。
我參加的局工作會(huì)議主要圍繞一項(xiàng)重要工作展開,會(huì)上通過(guò)主題發(fā)言、專題討論等形式對(duì)這一工作進(jìn)行了深入討論和總結(jié)。在討論過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)局里智慧和經(jīng)驗(yàn)豐富的同事給予了很多有益的建議,而且大家能夠理性地提出問題,并尋找協(xié)調(diào)的解決方案。通過(guò)會(huì)議,我對(duì)這一工作有了更全面的了解,并知道了該如何在實(shí)踐中推進(jìn)。
第五段:個(gè)人收獲。
作為一名局級(jí)干部,我意識(shí)到局工作會(huì)議對(duì)于個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展有著重要的意義。在會(huì)議期間,我不僅擴(kuò)展了工作視野,還接觸到了新的工作領(lǐng)域和新的專業(yè)知識(shí),這對(duì)于我個(gè)人提升和發(fā)展非常有幫助。在分組討論的環(huán)節(jié)中,我也有機(jī)會(huì)表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,這對(duì)于鍛煉自己的表達(dá)能力和思辨能力都起到了積極的作用。
總結(jié):
局工作會(huì)議是組織機(jī)關(guān)重要的工作推進(jìn)環(huán)節(jié),通過(guò)會(huì)議可以統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)行動(dòng),為工作的開展提供指導(dǎo)和支持。我通過(guò)參加局工作會(huì)議,認(rèn)識(shí)到會(huì)議的目標(biāo)意義,了解了會(huì)議的組織形式和內(nèi)容,并從中獲得了很多個(gè)人收獲。我相信局工作會(huì)議將繼續(xù)發(fā)揮重要作用,為局級(jí)干部提供學(xué)習(xí)、交流和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十四
縣政府召開這次廉政工作會(huì)議,主要任務(wù)是貫徹國(guó)務(wù)院、省政府第四次及地區(qū)廉政會(huì)議精神,回顧總結(jié)20**年政府廉政建設(shè)工作,安排部署今年的工作任務(wù)。剛才,監(jiān)察局的同志對(duì)我縣20**年的工作進(jìn)行總結(jié)并對(duì)20**年工作作了具體安排。下面,我就進(jìn)一步做好政府系統(tǒng)的廉政建設(shè)和反腐敗工作講兩點(diǎn)意見:
一、20**年政府廉政工作的基本成效。
20**年,全縣政府系統(tǒng)以十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照建設(shè)為民、務(wù)實(shí)、清廉政府的要求,扎實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,以更加堅(jiān)定的信心、更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的措施,全面貫徹落實(shí)中央、省委、地委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重大決策部署,扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件,嚴(yán)格依紀(jì)依法安全文明辦案,充分發(fā)揮案件查辦的治本作用。堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng),以解決群眾反映強(qiáng)烈的熱難點(diǎn)問題為重點(diǎn),加大對(duì)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)情況和涉農(nóng)專項(xiàng)資金管理使用情況的監(jiān)督檢查力度,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和改革創(chuàng)新,把反腐倡廉建設(shè)融入經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)建設(shè),與黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)協(xié)調(diào)推動(dòng),有力保障和促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展。
在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們還應(yīng)清醒地看到,政府廉政工作還存在不少的問題:一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)廉政建設(shè)的重要性、艱巨性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足,履行“一崗雙責(zé)”不到位,對(duì)下屬單位和干部疏于教育、疏于管理,對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象視若無(wú)睹,甚至包庇護(hù)短;二是個(gè)別部門大局意識(shí)不強(qiáng),有令不行、有禁不止,政令不通的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,工作效能還不高;三是群眾對(duì)極少數(shù)干部以權(quán)謀私、損公肥私、權(quán)錢交易、與民爭(zhēng)利等問題仍有一定的反映;四是少數(shù)部門、少數(shù)干部方法簡(jiǎn)單、作風(fēng)不實(shí)、落實(shí)不力、人為制造矛盾的現(xiàn)象還不同程度存在。為此,在會(huì)后的工作中必須采取有效措施,切實(shí)加以解決。
二、扎實(shí)抓好今年廉政建設(shè)和反腐敗工作。
反腐倡廉與推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、維護(hù)群眾利益有機(jī)統(tǒng)一、密不可分,今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年,做好今年的廉政建設(shè)和反腐敗工作意義十分重大。
(一)抓好服務(wù)大局、維護(hù)民生工作。
一是要加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域的監(jiān)管,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。省委、省政府將“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越”作為“十二五”時(shí)期的主基調(diào),明確要大力實(shí)施工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略和城鎮(zhèn)化帶動(dòng)戰(zhàn)略,深入推進(jìn)“三個(gè)建設(shè)年”活動(dòng)。在項(xiàng)目建設(shè)的大背景之下,地區(qū)安排我縣今年固定資產(chǎn)投資完成90億元以上,這些項(xiàng)目和資金涉及到基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)、社會(huì)事業(yè)等各個(gè)方面,通過(guò)加強(qiáng)工程建設(shè)領(lǐng)域的反腐倡廉建設(shè),把項(xiàng)目組織實(shí)施好、資金管理使用好,確保發(fā)揮效益,是促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展的必然要求。要進(jìn)一步建立健全政府投資績(jī)效考核、重大投資責(zé)任追究等制度,加快政府投資項(xiàng)目和公共資金的監(jiān)管力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題。重點(diǎn)要檢查各級(jí)各有關(guān)部門行動(dòng)是否迅速及時(shí),防止推諉扯皮、貽誤時(shí)機(jī);項(xiàng)目安排是否合理,防止“形象工程”、“政績(jī)工程”;工程施工和質(zhì)量是否安全合格,防止發(fā)生事故、出現(xiàn)“豆腐渣”工程;資金管理和使用是否規(guī)范有效,防止截留、挪用、貪污和浪費(fèi)。二是要堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的各種不正之風(fēng)。必須多辦順民意、解民憂、增民利的實(shí)事,認(rèn)真解決損害群眾利益的突出問題。要健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民的決策機(jī)制。堅(jiān)決問政于民、問需于民、問計(jì)于民,建立暢通無(wú)阻、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、規(guī)范有效的民意反映機(jī)制,準(zhǔn)確掌握群眾所思、所憂、所盼,讓群眾更多參與到同他們自身利益相關(guān)的決策過(guò)程中來(lái)。凡涉及群眾切身利益的重點(diǎn)工程項(xiàng)目,在決策前都要廣泛征求群眾意見,了解群眾的真實(shí)想法和意愿,全面評(píng)估可能影響群眾利益的各種問題,充分考慮群眾的承受能力。要堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。加強(qiáng)對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的監(jiān)管,保障人民群眾利益不受損害。重點(diǎn)要加快解決征地拆遷、住房保障、食品藥品安全、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、上學(xué)就醫(yī)等涉及民生的突出問題。
(二)加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)力的監(jiān)督制約。
政府系統(tǒng)要以制約和監(jiān)督權(quán)利運(yùn)行為核心,以提高制度執(zhí)行力為抓手,加快建設(shè)內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完整、有效管用的反腐倡廉制度體系,最大限度減少體制障礙和制度漏洞,不斷提高預(yù)防腐敗的能力和水平。一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和具體業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,一起部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核。對(duì)反腐倡廉各項(xiàng)工作部署要細(xì)化分工,落實(shí)責(zé)任,明確進(jìn)度,切實(shí)做到有部署、有督查、有驗(yàn)收。要集中力量查辦大案要案,不論什么人,不論職務(wù)高低,只要違紀(jì)違法,就要一查到底、嚴(yán)懲不貸,絕不姑息遷就。二是進(jìn)一步深化行政審批制度改革。行政審批項(xiàng)目過(guò)多、手續(xù)繁雜,既降低了辦事效率,又不同程度滋生了吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。今年,結(jié)合“三個(gè)建設(shè)年”活動(dòng),對(duì)保留事項(xiàng)的行政審批,要最大限度減少審批環(huán)節(jié),縮短辦理時(shí)限,對(duì)外承諾辦理時(shí)限要比法定時(shí)限縮短20%。我們要按照省的要求規(guī)范行政服務(wù)中心工作,積極推行“一門受理、并聯(lián)審批、一口收費(fèi)、限時(shí)辦結(jié)”,建立健全崗位責(zé)任、首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、無(wú)償代辦等制度。三是大力推行行政問責(zé)制度。行政問責(zé)制度是加強(qiáng)行政監(jiān)督、提高政府執(zhí)行力和公信力的有效形式。要把加快推行以行政首長(zhǎng)為重點(diǎn)的行政問責(zé)制度,把行政不作為、亂作為和嚴(yán)重?fù)p害群眾利益等行為作為問責(zé)重點(diǎn),對(duì)給國(guó)家利益、公共利益和公民合法權(quán)益造成嚴(yán)重?fù)p害的,要依法嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。
一是認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度。領(lǐng)導(dǎo)干部必須按要求如實(shí)報(bào)告本人收入、住房、投資、配偶子女從業(yè)等事項(xiàng)和配偶子女移居國(guó)外境外的情況。加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的督促檢查,真正使這項(xiàng)制度在反腐倡廉、干部作風(fēng)建設(shè)和干部考核使用方面發(fā)揮重要作用。二是堅(jiān)決整治收送禮金問題。嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部以各種名義收送禮金、有價(jià)證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡的行為。對(duì)收送各類有價(jià)證券、支付憑證和商業(yè)預(yù)付卡的,以收送同等數(shù)額現(xiàn)金查處。要盡快研究提出治理措施,完善管理制度,從源頭上有效防止利用商業(yè)預(yù)付卡行賄受賄。三是要切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的問題,堅(jiān)決杜絕講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)以及脫離實(shí)際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關(guān)系等不良風(fēng)氣,促使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)有明顯好轉(zhuǎn),以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十五
社會(huì)廉潔有助維護(hù)公平及公正、有利於經(jīng)濟(jì)及商貿(mào)發(fā)展,以及有助吸引外國(guó)投資。以下是本站小編整理的廉政工作會(huì)議講話稿,歡迎大家閱讀。
同志們:
今天,我們召開這次會(huì)議的主要任務(wù)是,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市紀(jì)委全會(huì)精神以及財(cái)政部和省財(cái)政廳反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議精神,回顧總結(jié)全市財(cái)政系統(tǒng)20**年反腐倡廉建設(shè)工作,研究部署20**年的工作任務(wù)。關(guān)于全市財(cái)政系統(tǒng)去年的反腐倡廉建設(shè)工作情況和今年的工作安排,剛才金珠同志作了一個(gè)很好的報(bào)告,大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)、抓好落實(shí)。下面,根據(jù)局黨組研究的意見,我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾個(gè)方面的問題。
一、要改進(jìn)作風(fēng),注重提升形象力。
形象力,是通過(guò)塑造和傳播形象而形成的一種對(duì)公眾的凝聚力、吸引力和感召力,是一種無(wú)形的資源。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)不僅是反腐倡廉的重要基礎(chǔ)性工作,也是提升部門形象的必要措施。在這方面,盡管前些年我們做了很多工作,但是認(rèn)真反思,我們還存在不少因作風(fēng)影響工作和形象的問題。突出表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
一是參謀助手作用發(fā)揮得不夠好。財(cái)政部門作為政府的綜合經(jīng)濟(jì)管理部門,處于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的前沿,分析形勢(shì),研究政策,為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,是我們義不容辭的責(zé)任。雖然以前我們?cè)谪?cái)政經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究方面做了很多工作,取得了顯著成績(jī),得到了市委、市政府的高度評(píng)價(jià)。但與先進(jìn)單位相比較,目前我們?cè)诮?jīng)濟(jì)形勢(shì)分析和上級(jí)重大政策研究方面,仍然比較滯后、粗淺。特別是每次參加市委、市政府的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)時(shí),感到我們的分析材料與有關(guān)部門相比還有一定差距,往往是就財(cái)政論財(cái)政,就數(shù)字論數(shù)字,宏觀分析不夠全面,微觀分析不夠具體,財(cái)政作為“經(jīng)濟(jì)的晴雨表”,在市委、市政府決策中的影響力沒有得到充分發(fā)揮,或者說(shuō)沒有發(fā)揮到最好。這些服務(wù)決策方面存在的問題,是我們標(biāo)準(zhǔn)要求不高的表現(xiàn)。
二是財(cái)政基礎(chǔ)管理工作不夠?qū)崱1M管近年來(lái)財(cái)政基礎(chǔ)管理工作有了很大進(jìn)步,財(cái)政管理績(jī)效有了明顯提高,但與財(cái)政事業(yè)快速發(fā)展的形勢(shì)相比,仍然存在“管理跟不上,監(jiān)督不到位,基礎(chǔ)不扎實(shí)”的問題。除了項(xiàng)目庫(kù)、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)不到位,項(xiàng)目前期謀劃、準(zhǔn)備不足,信息化建設(shè)滯后等問題外,還有一些問題需要引起高度關(guān)注。如,預(yù)算單位財(cái)務(wù)管理和專項(xiàng)資金監(jiān)管不到位的問題。去年的“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理活動(dòng),暴露出不少預(yù)算單位財(cái)務(wù)管理中存在的問題;部分科室仍未徹底扭轉(zhuǎn)“重預(yù)算、輕管理”,“重支出、輕績(jī)效”的觀念,只注重編制預(yù)算和追加預(yù)算,對(duì)預(yù)算執(zhí)行中資金的跟蹤問效不夠,資金監(jiān)管比較放松。再如,企業(yè)財(cái)務(wù)管理不到位的問題。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是財(cái)政的基本職能之一,近些年我們抓得力度不夠,對(duì)新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則及企業(yè)內(nèi)部控制等問題研究得不多、推進(jìn)得不夠深入。還有,財(cái)政改革不到位的問題。目前縣級(jí)國(guó)庫(kù)集中支付進(jìn)展緩慢,一些縣區(qū)實(shí)行的還是會(huì)計(jì)集中核算,沒有真正往國(guó)庫(kù)集中支付并軌。政府采購(gòu)、行政事業(yè)資產(chǎn)管理都還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。投資評(píng)審盡管取得了很大成績(jī),但評(píng)審領(lǐng)域和范圍不夠廣,很多該納入評(píng)審的項(xiàng)目沒有納入評(píng)審。這些財(cái)政管理方面的問題,是我們作風(fēng)要求不細(xì)的表現(xiàn)。
三是服務(wù)質(zhì)量和效率不夠高。近年來(lái),我們?cè)诩訌?qiáng)財(cái)政管理、增強(qiáng)保障能力、提高辦事效率等方面采取了一系列措施,受到部門和單位的好評(píng)。但與建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)的要求相比,我們的服務(wù)水平仍有較大差距。比如,有些業(yè)務(wù)流程不夠完善,給預(yù)算單位帶來(lái)很大不便;有的科室工作機(jī)制不完善,部分項(xiàng)目資金安排使用不夠公開、透明;有的科室工作效率不高,一些件批了很長(zhǎng)時(shí)間,遲遲落實(shí)不到位或是遲遲提不出意見;有的科室不善于從全局角度考慮問題,對(duì)各部門提出的涉及財(cái)政政策和資金的工作建議,不能夠有理有據(jù)地說(shuō)明原因、講清道理,更不能提出財(cái)政部門支持相關(guān)工作開展的政策建議;個(gè)別科室和人員服務(wù)態(tài)度不好,存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦、話難聽的現(xiàn)象,對(duì)預(yù)算單位同志不夠尊重;有的科室與預(yù)算單位的溝通、協(xié)商也不夠及時(shí)深入,發(fā)揮部門的積極性不夠,不能主動(dòng)爭(zhēng)取各方面對(duì)財(cái)政工作的理解和支持。這些服務(wù)方面的突出問題,是我們作風(fēng)要求不嚴(yán)的表現(xiàn)。
四是機(jī)關(guān)建設(shè)和內(nèi)部管理需要進(jìn)一步規(guī)范。近幾年,我們狠抓機(jī)關(guān)建設(shè)和內(nèi)部管理,取得了顯著成效。但目前在作風(fēng)和管理方面仍存在不少問題。一些干部工作責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)不深入、不細(xì)致,存在懶、散、松的問題,執(zhí)行力不高。一些干部的優(yōu)越感很強(qiáng),嬌氣、霸氣、傲氣、浮躁,對(duì)分管業(yè)務(wù)了解不深不透,不能深入基層、深入實(shí)際抓工作落實(shí)。特別是個(gè)別干部把職位和權(quán)力當(dāng)作自己的一畝三分地來(lái)經(jīng)營(yíng),整天盤算著怎樣把手中的權(quán)力用到極致,以權(quán)謀私,吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。我們要堅(jiān)決防止兩種傾向,一種是我們的干部吃拿卡要自毀形象的傾向,另一種是其它單位為謀求私利說(shuō)三道四的傾向。同時(shí),我們機(jī)關(guān)內(nèi)部管理仍然比較粗放。這幾年,我們通過(guò)各項(xiàng)主題教育,制定完善了一系列內(nèi)部管理制度,但是一些制度落實(shí)得并不好,有些同志還沒有形成按制度辦事的習(xí)慣。
以上這些問題,有共性的,也有個(gè)性的,但都是實(shí)實(shí)在在的問題。出現(xiàn)這些問題,有我們安排要求不到位的原因,也有檢查落實(shí)不到位的問題,當(dāng)然一些同志自身要求不嚴(yán)也是不能推脫的。各級(jí)財(cái)政部門要按照“兩轉(zhuǎn)兩提”的要求,“嚴(yán)”字當(dāng)頭,改進(jìn)作風(fēng)。寬是害,嚴(yán)是愛。我們愛護(hù)干部、教育干部、保護(hù)干部,就要從嚴(yán)要求。應(yīng)該看到作風(fēng)建設(shè)既是個(gè)根本性的問題,又是個(gè)永恒性的課題,必須“嚴(yán)”字當(dāng)頭,堅(jiān)持不懈,以一貫之地深入抓下去。今年,我們將以“講責(zé)任、重修養(yǎng)、樹形象”主題教育為載體,切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。只有這樣,才能扎扎實(shí)實(shí)地抓出成效、抓出形象,在全市形成財(cái)政部門好的形象力。
二、要加強(qiáng)修養(yǎng),注重提升免疫力。
什么是修養(yǎng)?修養(yǎng)是人們?cè)谒枷氲赖?、品質(zhì)品格和精神境界等方面經(jīng)過(guò)鍛煉和培養(yǎng)而達(dá)到的一定水平。修養(yǎng)高免疫力自強(qiáng)。一個(gè)人有缺點(diǎn)、毛病,甚至惡習(xí),不可能在一天之內(nèi)全部改掉,但是可以通過(guò)修學(xué)、修身、修心、修德,慢慢地加強(qiáng)修養(yǎng),不斷地提高升華。
一是重修學(xué)。修學(xué),是加強(qiáng)修養(yǎng)的基礎(chǔ)。古人說(shuō):“非學(xué)無(wú)以廣才,非學(xué)無(wú)以明識(shí),非學(xué)無(wú)以立德”。對(duì)我們財(cái)政干部來(lái)說(shuō),學(xué)習(xí)就是工作,就是必須承擔(dān)的責(zé)任和使命。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能不斷提升思想境界,關(guān)鍵時(shí)刻不被名利所惑;只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能經(jīng)常保持清醒頭腦,關(guān)鍵時(shí)刻不被金錢所誘;只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能真正做到與時(shí)俱進(jìn),關(guān)鍵時(shí)刻不被教條所錮;只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能不斷提高自身素質(zhì),關(guān)鍵時(shí)刻不被困難所阻。一句話,我們只有重修學(xué),才能強(qiáng)自身。
二是重修身。修身,是加強(qiáng)修養(yǎng)的重點(diǎn)。“名節(jié)源于修身,境界升于內(nèi)省”。修身,就是倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣。要自覺加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),堅(jiān)持“八榮八恥”,模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德,講操守、重品行,堅(jiān)決抵制腐朽沒落的思想觀念和生活方式的侵蝕,不斷凈化自己的“生活圈”。要注意培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎行,正確選擇個(gè)人愛好,提高文化素養(yǎng),擺脫低級(jí)趣味,不斷凈化自己的“娛樂圈”。要慎重對(duì)待朋友交往,堅(jiān)持擇善而交,多同普通群眾交朋友,多同基層干部交朋友,多同先進(jìn)模范交朋友,多同專家學(xué)者交朋友,堅(jiān)決抵制為謀私利、奉迎討好的人的拉攏,不斷凈化自己的“社交圈”。要時(shí)刻檢點(diǎn)自己生活的方方面面,堅(jiān)持“天天洗臉”“經(jīng)常照鏡子”,潔身自好,做到人前和人后一個(gè)樣,工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間一個(gè)樣,有監(jiān)督和沒有監(jiān)督一個(gè)樣。
三是重修心。修心,是加強(qiáng)修養(yǎng)的根本。古人說(shuō):“心,氣之帥也;氣,體之充也?!本褪钦f(shuō),修心是理順情緒的關(guān)鍵,情緒是身體健康的要害。人們常說(shuō):“修心養(yǎng)性”??梢?,理順情緒又是形成良好性格的重要因素。對(duì)我們財(cái)政干部來(lái)說(shuō),修心就是要有平和之心、互讓之心、相幫之心、坦蕩之心。大家都要學(xué)會(huì)適時(shí)讓人。讓,不是軟弱無(wú)能,而是一種智慧、一種雅量。退讓有度是君子之風(fēng)。只有修好心,做到身心和諧,才能心情平和、心境坦蕩,從而不惑于個(gè)人得失,處理好各種關(guān)系。
四是重修德。修德,是加強(qiáng)修養(yǎng)的關(guān)鍵。修德,就是要做到秉公用權(quán)、廉潔從政。權(quán)力是一把“雙刃劍”,既可以造福人民,也會(huì)禍害人民;既可以給自己帶來(lái)榮耀,也會(huì)給自己帶來(lái)毀滅。對(duì)權(quán)力要保持清醒頭腦,保持高度警覺,要有一種如履薄冰、如臨深淵的警惕性,要有一種做不好工作就寢食難安的責(zé)任心,正確對(duì)待手中的權(quán)力,絕不能手中有了權(quán)就忘乎所以。要自覺遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定,特別是《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的52不準(zhǔn),防止手中的權(quán)力商品化、庸俗化,絕不能把權(quán)力變成謀私的工具。
通過(guò)以上“四修”,不斷增強(qiáng)我們自身拒腐防變的免疫力。
三、要筑牢防線,注重提升約束力。
人的約束力來(lái)自于兩個(gè)方面:一是自律,即是自我約束力;二是他律,即是來(lái)自于外部的約束力,包括制度、法律、組織等方面的約束力。筑牢防線,是提升反腐倡廉約束力的基礎(chǔ)。
一靠教育養(yǎng)廉。教育是反腐倡廉建設(shè)的首要環(huán)節(jié)。我們要不斷創(chuàng)新廉政教育載體,突出重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效。如何做好廉政教育,我想借用《論語(yǔ)》中的三句話來(lái)加以強(qiáng)調(diào):第一句話是“舉善而教不能,則勸”。意思就是要宣揚(yáng)那些廉潔的人,使大家向他們學(xué)習(xí),教育那些沒有做到或者沒有做好的人,讓大家引以為誡,這樣,人們就會(huì)互相勉勵(lì)、積極向善。要認(rèn)真開展廉政文化活動(dòng),學(xué)習(xí)歷史名人,學(xué)習(xí)當(dāng)代模范,感受廉潔從政、敬業(yè)為民的理念,在潛移默化中弘揚(yáng)“以廉為榮,以貪為恥”的道德風(fēng)尚。第二句話是“舉直錯(cuò)諸枉”?!芭e直”,就是舉薦、推薦、任用那些好人、正直的人?!板e(cuò)”,指不正派的、不對(duì)的?!爸T”,指眾多、很多?!巴鳌保褪羌m正。這是一句很重要的古訓(xùn),意思就是要舉薦任用清正廉潔的人,把他們安排在重要崗位,讓他們來(lái)管理、影響那些不正派的人。這樣,可以發(fā)揮用人的導(dǎo)向作用,樹立人心向廉的好風(fēng)氣。,我們?cè)跈C(jī)構(gòu)改革中,公正選人,公道用人,樹立了一面旗幟,形成了一個(gè)導(dǎo)向。今年機(jī)構(gòu)改革在際,我們?cè)诟刹窟x拔任用問題上,繼續(xù)堅(jiān)持原來(lái)好的做法,真正把那些“能干事、干成事、不出事”的干部選拔上來(lái)。第三句話是“政者,正也,子帥以正,孰敢不正”。端正黨風(fēng)政風(fēng)是端正社會(huì)風(fēng)氣的關(guān)鍵,廉政教育的重點(diǎn)是黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部。各級(jí)財(cái)政干部要始終保持蓬勃朝氣,以“流水淘沙不暫停,前波未滅后波生”的博大襟懷,昂揚(yáng)奮進(jìn),奮發(fā)有為;要始終保持昂揚(yáng)銳氣,以“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄?!钡哪懟隁舛?,開拓創(chuàng)新,知難而進(jìn);要始終保持浩然正氣,以傳統(tǒng)美德做人,以一流理念做事。
二靠制度保廉。法國(guó)思想家孟德斯鳩說(shuō)過(guò)“一切有權(quán)力的人都容易濫用權(quán)力,這是一條萬(wàn)古不易的經(jīng)驗(yàn)”,必須用制度對(duì)權(quán)力進(jìn)行約束。要按照“減少人為因素和隨意性”原則,切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè),使制度建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展相俱進(jìn)。要結(jié)合日常管理工作尤其是業(yè)務(wù)改革,按照形勢(shì)發(fā)展的新要求,不斷充實(shí)完善各項(xiàng)制度中滯后的、不適應(yīng)的部分,規(guī)范工作流程,規(guī)范行政行為。用制度管權(quán)、管事、管人。既要重視制度的“立”,更要重視制度的“行”。狠抓制度的落實(shí),加強(qiáng)跟蹤檢查,確保發(fā)揮制度在反腐倡廉中的保證作用。通過(guò)建立健全良好的制度,壓縮腐敗交易的空間,讓外部的因素鉆不進(jìn)來(lái),讓干部“不能腐敗”。
三靠改革興廉。體制機(jī)制方面存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié),是腐敗滋生的一個(gè)很重要的深層次原因。改革興廉,就要從財(cái)政管理方面存在的突出問題入手,推進(jìn)改革,規(guī)范運(yùn)作,使財(cái)政管理更加科學(xué)、精細(xì)。要推進(jìn)“權(quán)力梳理、流程規(guī)范、監(jiān)督定位”。這是財(cái)政部和財(cái)政廳全面推進(jìn)懲防腐敗體系建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。我們要結(jié)合這次機(jī)構(gòu)改革,摸清底數(shù)、明確責(zé)任、完善機(jī)制、規(guī)范運(yùn)行、強(qiáng)化監(jiān)督,推進(jìn)財(cái)政政務(wù)公開,確保財(cái)政資金安全和財(cái)政干部安全。深化預(yù)算管理制度改革。市級(jí)進(jìn)一步細(xì)化部門預(yù)算,縣級(jí)全面推行部門預(yù)算。做好國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算的實(shí)施工作,積極穩(wěn)妥試編社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算。深化國(guó)庫(kù)集中支付改革。將市本級(jí)各類財(cái)政資金和各級(jí)預(yù)算單位全部納入國(guó)庫(kù)集中收付制度改革范圍,推動(dòng)會(huì)計(jì)核算加快向國(guó)庫(kù)集中支付制度轉(zhuǎn)軌,盡快建立以預(yù)算單位為預(yù)算執(zhí)行主體的國(guó)庫(kù)集中支付制度。實(shí)施公務(wù)卡改革,在有條件的縣區(qū)進(jìn)行試點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線規(guī)定”,各級(jí)執(zhí)收單位全部實(shí)施非稅收入收繳管理改革。繼續(xù)完善政府采購(gòu)制度,規(guī)范政府采購(gòu)操作行為,提高政府采購(gòu)監(jiān)管水平。健全財(cái)政投資評(píng)審機(jī)制,充分發(fā)揮投資評(píng)審服務(wù)支出預(yù)算管理的職能作用。加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理,降低行政成本。通過(guò)不斷的改革創(chuàng)新,彌補(bǔ)機(jī)制體制方面的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。
四靠監(jiān)督促廉。綜觀腐敗案件發(fā)生的根源,無(wú)不與權(quán)力失去監(jiān)督有關(guān)。事前監(jiān)督能防患未然,事中監(jiān)督能校正偏差,事后監(jiān)督能糾正錯(cuò)誤。監(jiān)督到位,陽(yáng)光用權(quán),腐敗就無(wú)藏身之所;依法行政,公開公正,清廉方保政通人和。要讓監(jiān)督觸及業(yè)務(wù)流程、工作管理的每個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)崗位、所有的人群,尤其是要加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人員權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約,使監(jiān)督和權(quán)力運(yùn)行相伴行,防止決策失誤、權(quán)力失控、行為失范。各級(jí)財(cái)政干部要確立“嚴(yán)格監(jiān)督是真正的愛護(hù),預(yù)防在前是最好的幫助”的理念,樹牢監(jiān)督意識(shí),對(duì)組織、群眾和社會(huì)的監(jiān)督,要誠(chéng)心誠(chéng)意地歡迎,虛心自覺地接受,不遮不掩,不欺不瞞。要拓寬監(jiān)督渠道,把黨內(nèi)監(jiān)督與人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督等結(jié)合起來(lái),形成監(jiān)督合力,確保財(cái)政部門權(quán)力監(jiān)督沿著制度化、規(guī)范化、法制化的軌道運(yùn)行。
四、要提高效能,注重提升執(zhí)行力。
三分戰(zhàn)略,七分執(zhí)行。沒有執(zhí)行力,再好的戰(zhàn)略也是空談,再好的思路也是空想,再好的機(jī)遇也是過(guò)眼云煙?,F(xiàn)在,全市財(cái)政工作思路和重點(diǎn)都已經(jīng)非常明確,財(cái)政反腐倡建設(shè)工作思路和重點(diǎn)也已非常明確,關(guān)鍵在于切實(shí)增強(qiáng)干部的執(zhí)行力,提高效能,抓好落實(shí)。
一要用重在為民的思想引領(lǐng)執(zhí)行力。這既是提高執(zhí)行力的思想導(dǎo)向,也是為民意識(shí)的重要支撐。對(duì)基層、群眾和服務(wù)對(duì)象反映的亟待解決的問題,特別是一些突發(fā)性事件,要雷厲風(fēng)行馬上辦。作為財(cái)政部門,特別是涉及惠民補(bǔ)貼政策的落實(shí)問題,既是一個(gè)非常嚴(yán)肅的政治問題,也是一個(gè)非常敏感的經(jīng)濟(jì)問題,必須準(zhǔn)確及時(shí)、不折不扣地落實(shí)到位。遇有落實(shí)不到位的群眾投訴,必須馬上調(diào)查、馬上處理。對(duì)反映的重大問題或帶有普遍性的問題,要深入實(shí)際上門辦。特別是對(duì)于人大代表建議、政協(xié)委員提案,要深入到代表單位,與代表、委員進(jìn)行面對(duì)面的交流,共同探討解決問題的辦法,并爭(zhēng)取他們的支持與理解。對(duì)不違背國(guó)家政策和法律法規(guī)的問題,要?jiǎng)?chuàng)新思維積極辦。要培養(yǎng)辨證思維能力,善于小中見大、平中見奇,透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),善于跳出條條框框想問題,注重在逆向思維中求創(chuàng)新。特別在財(cái)政改革與管理上,要以超前的思維,積極在體制改革上創(chuàng)新,主動(dòng)在工作方法上創(chuàng)新,力求科學(xué)精細(xì)、簡(jiǎn)捷規(guī)范,方便廣大群眾、方便服務(wù)對(duì)象。對(duì)一些涉及面廣、政策性強(qiáng)的問題,要陽(yáng)光操作公開辦。隨著公共財(cái)政體制和社會(huì)監(jiān)督機(jī)制的不斷規(guī)范完善,特別是涉及廣大人民群眾的惠民政策與落實(shí)情況,必須通過(guò)各種平臺(tái)公諸于眾,真正打造“陽(yáng)光財(cái)政”,將財(cái)政的各項(xiàng)政務(wù)信息置于廣大人民群眾的監(jiān)督之下。
二要用學(xué)習(xí)創(chuàng)新的成果增強(qiáng)執(zhí)行力。為適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,財(cái)政干部要不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí),提升素質(zhì),提高能力。要提升調(diào)查研究的能力。工作要想有突破、有效果,首先離不開深入基層、深入一線、深入實(shí)際,認(rèn)真細(xì)致地搞好調(diào)查研究,勤學(xué)善思,這是一項(xiàng)基本功,是財(cái)政干部提高執(zhí)行力必不可少的重要素質(zhì)。實(shí)踐證明,只有善于在調(diào)查研究中分析矛盾、抓住問題,研究解決問題的有效途徑,才能科學(xué)判斷形勢(shì)、增強(qiáng)工作的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。要提升組織協(xié)調(diào)的能力。我們財(cái)政系統(tǒng)承擔(dān)著為全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展提供財(cái)力保障和資金支持的重要任務(wù),工作量大、涉及面廣、任務(wù)繁重,而且每項(xiàng)財(cái)政改革與監(jiān)督管理均涉及到各部門的利益,工作阻力大,協(xié)調(diào)難度高,能否將各項(xiàng)改革進(jìn)行到底,就需要我們不斷更新觀念、開闊視野,改進(jìn)工作模式,加強(qiáng)溝通協(xié)作,不斷提升組織協(xié)調(diào)能力。要提升獨(dú)立解決問題的能力。要注重培養(yǎng)干部獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問題的能力。要多給干部壓擔(dān)子、交任務(wù),使他們?cè)阱e(cuò)綜復(fù)雜的局面中提高駕馭能力,在解決棘手問題中增長(zhǎng)才干。
三要用求實(shí)求效的態(tài)度提升執(zhí)行力。各級(jí)財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察部門和紀(jì)檢監(jiān)察干部,擔(dān)負(fù)著財(cái)政部門反腐倡廉的重任,擔(dān)負(fù)著建設(shè)清廉財(cái)政的重任,大家一定要認(rèn)真研究反腐倡廉的新情況新問題,狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效。要在保障科學(xué)發(fā)展中求實(shí)求效。緊緊圍繞推動(dòng)發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),自覺把反腐倡廉建設(shè)融入財(cái)政工作大局之中,加強(qiáng)財(cái)政部門落實(shí)市委、市政府重大決策、促進(jìn)發(fā)展各項(xiàng)部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,用科學(xué)發(fā)展的成果來(lái)體現(xiàn)和檢驗(yàn)反腐倡廉工作的成效。要在嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)中求實(shí)求效。財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察部門要認(rèn)真履行職能,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格落實(shí)問責(zé)措施。對(duì)于不履行職責(zé)、行政不作為或亂作為的,采取限期整改、公開道歉、誡勉談話、通報(bào)批評(píng)等方式,嚴(yán)肅追究當(dāng)事人和主管領(lǐng)導(dǎo)的相應(yīng)責(zé)任。要在樹立形象中求實(shí)求效。打鐵需要自身硬,財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察干部要帶頭示范、積極抵制各種腐蝕誘惑,以更加嚴(yán)格的自我要求、更加嚴(yán)格的操守品行、更加嚴(yán)格的組織紀(jì)律,維護(hù)和樹立財(cái)政紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。
同志們,今年的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜而嚴(yán)峻,今年的財(cái)政任務(wù)繁重而艱巨,把財(cái)政系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作開展的動(dòng)力是我們的當(dāng)務(wù)之急和緊迫任務(wù)。讓我們以堅(jiān)強(qiáng)的黨性、優(yōu)良的作風(fēng)、扎實(shí)的工作,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、推動(dòng)發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十六
開年以來(lái),財(cái)稅城建口各工作部門緊扣全縣發(fā)展大局,圍繞年度目標(biāo)任務(wù),注重工作安排部署,狠抓重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),基本達(dá)到了進(jìn)度與任務(wù)同步的目標(biāo)。一季度,全縣大口徑財(cái)政收入完成4933萬(wàn)元,增長(zhǎng)30.8%;一般預(yù)算支出完成2.63億元,同比增長(zhǎng)33%。爭(zhēng)取各類專項(xiàng)資金2.05億元,編制了財(cái)政預(yù)算,調(diào)整了全縣城鎮(zhèn)土地使用稅征收范圍及適用稅額標(biāo)準(zhǔn)??h城建設(shè)圍繞“四區(qū)兩園”的總體布局,已完成《城鄉(xiāng)規(guī)劃管理辦法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》征求意見稿,縣城xx區(qū)、xx區(qū)控規(guī)完成修編。市政工程新開工項(xiàng)目18個(gè),總投資3.5億元,累計(jì)完成投資8645萬(wàn)元,完成農(nóng)戶搬遷安置49戶。xx區(qū)新整理的2宗186畝土地通過(guò)公開拍賣,出讓金收入2.3億元。武溝、方山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)排污排水、硬化亮化工程,已完成拆遷和招標(biāo)工作,全部開工建設(shè),完成投資168萬(wàn)元。開邊鎮(zhèn)中低產(chǎn)田改造項(xiàng)目完成公開招標(biāo),已開工建設(shè)。
后三季度財(cái)稅城建口總的要求是:圍繞大局,優(yōu)化服務(wù);創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化職能;完善措施,狠抓落實(shí);整體工作上水平,重點(diǎn)工作求突破。突出抓好以下四方面工作:
一、強(qiáng)化服務(wù)職能,圍繞實(shí)施積極財(cái)政政策,統(tǒng)籌做好財(cái)政工作。
一要強(qiáng)化征管,在促進(jìn)財(cái)政增收上下功夫。一方面,要抓住國(guó)家實(shí)施積極財(cái)政政策和資源稅改革的機(jī)遇,認(rèn)真研究中央和省市相關(guān)政策,積極爭(zhēng)取國(guó)投項(xiàng)目和資金,把資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。另一方面,要繼續(xù)堅(jiān)持依法治稅,著力健全和完善“納稅信息共享、稅收征管監(jiān)督、非稅收入兩條線”三大管理體系,切實(shí)提升綜合治稅效能,確保今年大口徑收入達(dá)到1.9億元,同比增長(zhǎng)10%,小口徑收入達(dá)到1.4億元,增長(zhǎng)9%。
二要厲行節(jié)約,在優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)上下功夫。深入開展“財(cái)政管理年”活動(dòng),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政管理15條措施,著力完善財(cái)政分配、調(diào)控、保障和管理體系,確保職工工資發(fā)放、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障、“三農(nóng)”支出、為民辦實(shí)事及重大項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)。要進(jìn)一步強(qiáng)化預(yù)算管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,壓縮一般性開支,堅(jiān)決禁止鋪張浪費(fèi)行為,大力壓減非生產(chǎn)性支出,實(shí)現(xiàn)公務(wù)用車、會(huì)議、接待、因公出境“四個(gè)零增長(zhǎng)”,確保行政事業(yè)單位公用經(jīng)費(fèi)繼續(xù)壓減10%的目標(biāo)。
三要在控制政府性債務(wù)上下功夫。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要把政府性債務(wù)納入財(cái)政預(yù)算管理,嚴(yán)格界定舉債范圍,嚴(yán)格審核舉借債務(wù),嚴(yán)格約束舉債行為。財(cái)政部門要盡快研究制定《政府性債務(wù)管理辦法》,采取行之有效的管理措施,實(shí)現(xiàn)政府債務(wù)管理的規(guī)范化。
四要在推進(jìn)財(cái)政改革上下功夫。財(cái)政部門要進(jìn)一步完善預(yù)算績(jī)效管理制度,探索建立財(cái)政資金整合使用長(zhǎng)效機(jī)制。要深入推進(jìn)省直管縣和鄉(xiāng)財(cái)縣管財(cái)政管理方式改革,繼續(xù)深化部門預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)制度和國(guó)有資產(chǎn)管理改革,加大對(duì)部分行政事業(yè)單位綜合辦公樓資金的整合力度,探xx縣級(jí)行政事業(yè)單位基本建設(shè)管理新方式、新舉措。
二、高點(diǎn)定位,努力提高城鄉(xiāng)建設(shè)水平,全力推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程。
一要突出抓好市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。按照“政府劃格子、社會(huì)填空子”的思路,抓好縣城城區(qū)“六大功能配套建設(shè)”,突出新區(qū)路網(wǎng)、集中供熱、排洪排污、舊城區(qū)主要節(jié)點(diǎn)和重點(diǎn)路段的改造。濱河北路、竹園路、開源路、規(guī)劃二路、龍泉路和南區(qū)主干道一期、東新街東段工程等重點(diǎn)路網(wǎng)工程要加快施工進(jìn)度,確保6月底前竣工并投入使用,花園路部分路段6月底前要完成鋪油罩面,10月底全面竣工。西新街年內(nèi)必須全面貫通,并完成主要工程量。污水處理場(chǎng)、集中供熱四期、城市公園等公用設(shè)施項(xiàng)目要爭(zhēng)取盡快開工,xx區(qū)綜合商城、水蔭街舊城改造、幼兒園開發(fā)等招商項(xiàng)目要盡快完成前期工作,啟動(dòng)建設(shè)。縣xx區(qū)排洪渠和鄉(xiāng)鎮(zhèn)排洪硬化工程必須在4月15日前開工,趕在主汛期前竣工投入使用??h城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè),要?jiǎng)?chuàng)新機(jī)制抓融資,充分開發(fā)利用城市的各種資源,吸納社會(huì)資金共同參與城市建設(shè)。
二要優(yōu)先抓好城鄉(xiāng)規(guī)劃工作。要以完善縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)規(guī)劃體系為目標(biāo),加快相關(guān)總規(guī)、控規(guī)和重點(diǎn)路段的修建性詳規(guī)及各個(gè)專項(xiàng)規(guī)劃的編制。完xx縣城xx區(qū)及xx區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃和部分地段修建性詳細(xì)規(guī)劃的修編、報(bào)批工作,力爭(zhēng)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)縣城規(guī)劃全覆蓋。鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃要探索總規(guī)、控規(guī)和修規(guī)三位一體的修編模式。具體由縣住建局牽頭,規(guī)劃、國(guó)土等部門配合,盡快制定出臺(tái)關(guān)于規(guī)范全縣小城鎮(zhèn)建設(shè)的意見。同時(shí),要嚴(yán)格規(guī)劃管理,嚴(yán)格審批制度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)剛性指標(biāo)。規(guī)劃部門要定期檢查,維護(hù)規(guī)劃的嚴(yán)肅性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要組織專門力量,加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的違章違法建筑查處力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和住建、規(guī)劃、國(guó)土、交通、公安等有關(guān)部門要持續(xù)開展“四項(xiàng)整治”專項(xiàng)活動(dòng),采取有效措施,對(duì)違法占地、違法建設(shè)案件,特別是當(dāng)前頂風(fēng)違法突擊亂占、強(qiáng)建、搶建的行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,發(fā)現(xiàn)一起,打擊一起,全面遏制違法占地、違法建設(shè)蔓延的勢(shì)頭。
三要按期建好保障性住房。按照市上要求,要將廉租房與經(jīng)濟(jì)適用房、限價(jià)商品房、公共租賃房一次規(guī)劃、捆綁建設(shè),年底入住率達(dá)到80%。這里,我對(duì)今年保障性住房建設(shè)任務(wù)要求再作明確。廉租住房6月底前必須竣工。秦園子廉租房4月15日前必須動(dòng)工建設(shè),6月底完成主體。蓮池經(jīng)濟(jì)適用房4月底前必須動(dòng)工,10月底前主體工程全面竣工。所有農(nóng)民安置房必須趕6月底完成主體,10月底全面入住。具體由縣住建局牽頭,房管局、規(guī)劃局、國(guó)土局、城關(guān)鎮(zhèn)配合,全力加快工程進(jìn)度,確保完成任務(wù)。
四要著力強(qiáng)化建筑市場(chǎng)監(jiān)管。今年,按照“統(tǒng)一指揮、分級(jí)負(fù)責(zé)、政府主導(dǎo)、公眾參與、標(biāo)本兼治、整體提升、統(tǒng)籌發(fā)展、長(zhǎng)效管理”的要求,用3個(gè)月左右時(shí)間徹底整治全縣城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域存在的亂修亂建、未批先建、市場(chǎng)混亂等突出問題。通過(guò)開展“全縣建筑市場(chǎng)整頓百日行動(dòng)”,規(guī)范建筑施工的安全生產(chǎn)行為,有效改善施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)環(huán)境,逐步建立起建筑安全生產(chǎn)管理的長(zhǎng)效機(jī)制。
三、落實(shí)穩(wěn)健貨幣政策,創(chuàng)新金融工作機(jī)制,完善地方金融體系。
一要把著力點(diǎn)放在促進(jìn)金融與經(jīng)濟(jì)“雙贏”上。金融工作部門要發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)職能,完善政府、銀行、企業(yè)協(xié)調(diào)溝通機(jī)制和項(xiàng)目需求對(duì)接機(jī)制,積極引導(dǎo)各金融機(jī)構(gòu)拓寬服務(wù)領(lǐng)域,改善服務(wù)方式,主動(dòng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。對(duì)今年的信貸計(jì)劃,金融機(jī)構(gòu)要早啟動(dòng)、早對(duì)接、早投放,爭(zhēng)取上半年完成80%的投放任務(wù)。不斷擴(kuò)大信貸規(guī)模,力爭(zhēng)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)縣內(nèi)國(guó)有商業(yè)銀行和政策性銀行總體信貸投放規(guī)模突破19億元。
二要把著力點(diǎn)放在創(chuàng)新地方金融體系上。繼續(xù)抓好地方農(nóng)村金融服務(wù)體系建設(shè),不斷提升和擴(kuò)大小額貸款公司的實(shí)力。要加快村鎮(zhèn)銀行組建步伐,力爭(zhēng)6月底正式掛牌營(yíng)業(yè);認(rèn)真做好農(nóng)村資金互助社籌建工作,爭(zhēng)取年內(nèi)設(shè)立1-2家。要積極支持保險(xiǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)開展新險(xiǎn)種試點(diǎn),進(jìn)一步健全和完善保險(xiǎn)市場(chǎng)。
三要把著力點(diǎn)放在優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境上。各職能部門要聯(lián)合行動(dòng),加大整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序力度,嚴(yán)厲打擊破壞金融秩序、騙取銀行信貸等不法行為,持續(xù)抓好不良貸款清收工作,為金融改革發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。
四、規(guī)范國(guó)土資源管理,創(chuàng)新土地經(jīng)營(yíng)機(jī)制,嚴(yán)格管好用好土地資源。
一要全力保障發(fā)展用地。這是國(guó)土資源管理工作第一位的任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和國(guó)土部門要按照全縣土地利用總體規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展計(jì)劃,提早做好用地計(jì)劃和申報(bào)審批工作,盡最大努力爭(zhēng)取用地指標(biāo),保障發(fā)展需要。特別對(duì)公路交通、資源開發(fā)、市政設(shè)施、民生項(xiàng)目、保障性住房等必保用地,要優(yōu)先供應(yīng),重點(diǎn)保障。絕不能因土地供應(yīng)審批影響項(xiàng)目建設(shè),影響發(fā)展。
二要積極做好土地整理和儲(chǔ)備。5月底前必須全面完成xx區(qū)土地整理項(xiàng)目,項(xiàng)目區(qū)內(nèi)的所有農(nóng)戶全部徹底搬遷。具體由縣國(guó)土局牽頭,規(guī)劃局、住建局、城關(guān)鎮(zhèn)全力配合,盡快制訂xx區(qū)二期征地拆遷安置方案,盡快啟動(dòng)實(shí)施xx區(qū)二期征地拆遷工作,確保重點(diǎn)市政工程不受影響。同時(shí),今年要重點(diǎn)在平泉、孟壩、三岔、屯字開展土地收購(gòu)儲(chǔ)備工作,力爭(zhēng)在4鄉(xiāng)鎮(zhèn)各完成300畝土地的收購(gòu)儲(chǔ)備,并在6月底出讓土地1至2宗。要加強(qiáng)地質(zhì)環(huán)境保護(hù)和地質(zhì)災(zāi)害防治,重點(diǎn)實(shí)施好縣城水蔭溝泥石流災(zāi)害綜合治理、開邊鎮(zhèn)、武溝鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)及平泉鎮(zhèn)、上肖姜曹、孟壩劉城和屯字陽(yáng)寧、閆孟土地整理復(fù)墾項(xiàng)目,確保按期竣工驗(yàn)收。
三要嚴(yán)格國(guó)土資源執(zhí)法管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門一定要增強(qiáng)依法用地意識(shí),所有用地行為必須納入法治化軌道,嚴(yán)格按程序、按制度進(jìn)行,堅(jiān)決杜絕未批先用或先建后批,誰(shuí)違反,追究誰(shuí)的責(zé)任。國(guó)土部門要加強(qiáng)監(jiān)管和衛(wèi)片執(zhí)法檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正,確保不出現(xiàn)一宗違規(guī)用地。要加強(qiáng)礦產(chǎn)資源管理,規(guī)范礦產(chǎn)開發(fā)秩序,探索成立礦業(yè)協(xié)會(huì),做好礦產(chǎn)行業(yè)管理與協(xié)調(diào)工作。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十七
各位校長(zhǎng)、園長(zhǎng)、同志們:
根據(jù)局黨組會(huì)議研究的意見,我就教育系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定講三個(gè)方面意見。
一、全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作回顧。
20,全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紀(jì)委指導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹中央及省、市、縣委關(guān)于《改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾》的各項(xiàng)規(guī)定和各級(jí)紀(jì)委會(huì)議精神,始終堅(jiān)持教育為先,預(yù)防為主、標(biāo)本兼治,綜合治理,懲防并舉的工作思路,加強(qiáng)制度建設(shè),務(wù)實(shí)開展工作,極力鏟除滋生腐敗的條件和土壤,取得了一定成效。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是完善了以局黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,調(diào)整充實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),各校也都成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開專題會(huì)議,研究分析黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況。二是下發(fā)了《xx縣教育系統(tǒng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解表》,明確了2013年教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)與要求、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭股室、參與單位,各責(zé)任股室按照任務(wù)要求,認(rèn)真履行職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。三是春季開學(xué)工作會(huì)議上,黨組書記、局長(zhǎng)吳運(yùn)鈿同志與各校校長(zhǎng)簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,形成層層抓落實(shí),一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制,確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的全面落實(shí),推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。
2.完善制度,構(gòu)建源頭防腐有效機(jī)制。一是制定了《xx縣教育局2013年治理教育亂收費(fèi)工作實(shí)施方案》[東教紀(jì)函字(2013)38號(hào)],明確了治理教育亂收費(fèi)的工作目標(biāo)、工作任務(wù)和采取的主要措施,把教育與引導(dǎo),監(jiān)督和檢查,查處與懲治有機(jī)結(jié)合,對(duì)教育亂收費(fèi)實(shí)行了“零容忍”。二是針對(duì)往年一些學(xué)校利用暑期組織教師外出旅游、變相旅游的不正之風(fēng),教育局在暑假之前,就出臺(tái)了《關(guān)于禁止暑期組織教師公款外出旅游的通知》[東教紀(jì)函(2013)40號(hào)],通知下發(fā)后,各校嚴(yán)格執(zhí)行,暑期無(wú)一例擅自組織教師公款外出旅游現(xiàn)象,得到了社會(huì)廣泛好評(píng),收到了良好的效果。三是針對(duì)部分教師搞有償補(bǔ)課,違背師德師風(fēng)問題,教育局開展了有償補(bǔ)課專項(xiàng)教育治理工作,制定了《xx縣教育局關(guān)于開展教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)教育治理工作方案》,通過(guò)此項(xiàng)工作的開展,我們將認(rèn)真總結(jié),建立制止教師有償補(bǔ)課長(zhǎng)效機(jī)制,從源頭上遏制教師有償補(bǔ)課行為發(fā)生。四是暢通投訴渠道。公開舉報(bào)電話,設(shè)立舉報(bào)箱,建立了領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度,投訴舉報(bào)做到有報(bào)必查,有查必果,并給舉報(bào)人件件有反饋。同時(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為中小學(xué)年度目標(biāo)考核的重要指標(biāo),對(duì)學(xué)校實(shí)行“一票否決”,并與校長(zhǎng)評(píng)先、評(píng)優(yōu)、績(jī)效工資掛鉤。
3.狠抓落實(shí),確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。一是全面檢查,不留死角。春季開學(xué)和秋季開學(xué)初,縣教育局都成立了由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),相關(guān)股室負(fù)責(zé)人參加的檢查組,對(duì)全縣各中小學(xué)開展了全面的檢查,檢查內(nèi)容包括:師德師風(fēng)建設(shè)情況;有無(wú)亂辦班、亂補(bǔ)課、有償家教、亂訂教輔資料;收費(fèi)政策是否宣傳到位,收費(fèi)前是否公示,收費(fèi)項(xiàng)目是否合理,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否合規(guī),學(xué)生自愿征訂的教輔資料和自愿參加的各種保險(xiǎn)及其它自愿征訂的各種讀本手續(xù)是否完善;是否按學(xué)生每人出具票據(jù),是否堅(jiān)持“收支兩條線”等。檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別學(xué)校宣傳不到位,公示不醒目,學(xué)生自愿征訂的教輔資料手續(xù)不完善,票據(jù)開出不規(guī)范等以致引起學(xué)生及家長(zhǎng)誤解的,及時(shí)予以了糾正,把問題解決在萌芽狀態(tài)。二是關(guān)口前移,突出重點(diǎn)。針對(duì)以往縣城區(qū)小學(xué)在職教師亂辦班亂補(bǔ)課,廣大群眾強(qiáng)烈不滿的現(xiàn)象比較嚴(yán)重的情況,教育局成立了以監(jiān)察室牽頭,其他股、室、站參與的暗訪小組,對(duì)城區(qū)部分教師有償補(bǔ)課現(xiàn)象進(jìn)行暗訪,對(duì)暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)予以糾正,問題突出的給予了相應(yīng)的處理。三是認(rèn)真查處,決不姑息。2013年縣教育局共查處信訪件88件,其中省、市、縣批轉(zhuǎn)的信訪件82件,自查信訪件6件;反映亂收費(fèi)的投訴3起,亂收費(fèi)金額23090元,全部退回學(xué)生或家長(zhǎng),涉及3所學(xué)校,給予行政警告處分1人;免去小學(xué)校長(zhǎng)職務(wù)1人,責(zé)成向局黨組作出深刻檢查1人;今年省教育廳治亂辦季度通報(bào)中,我縣全年實(shí)現(xiàn)了零投訴。四是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及反“四風(fēng)”要求。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳并貫徹落實(shí)中央及省、市、縣委關(guān)于“改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾”的各項(xiàng)規(guī)定,同時(shí)結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際,研究出臺(tái)了我縣教育系統(tǒng)關(guān)于“改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾”的實(shí)施細(xì)則,總體上各單位及全體教職工都能較好地抓好貫徹落實(shí),取得明顯成效。
二、認(rèn)清當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)。
盡管2013年我縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得一定成效,隨著中央反腐力度的加大和教育改革的不斷推進(jìn),給黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提出了更高更嚴(yán)格的要求。我們必須保持清醒的頭腦和敏銳的視角去洞察教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中存在的問題:一是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作宣傳教育不夠深入,廉政意識(shí)不強(qiáng)。有的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng),認(rèn)為教育系統(tǒng)是清水衙門,沒有或少有腐敗現(xiàn)象,沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育工作拿上手來(lái)抓,工作停留于紙上,對(duì)教師的違規(guī)行為制止不力,不敢碰硬,致使不正之風(fēng)時(shí)而反彈,有的地方群眾反映強(qiáng)烈。二是黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)意識(shí)不強(qiáng),違法、違紀(jì)、違規(guī)行為時(shí)有發(fā)生。部分學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)雖然認(rèn)識(shí)到亂收費(fèi)如同撞高壓線,但仍存僥幸心理,亂收費(fèi)投訴時(shí)有發(fā)生。有的學(xué)校違規(guī)操作,亂訂資料,亂收資料費(fèi)。有的學(xué)校對(duì)必須的教輔資料,不給學(xué)生自主選擇的權(quán)利,采取統(tǒng)一發(fā)放給學(xué)生,統(tǒng)一收費(fèi)的操作方法。個(gè)別教師利欲熏心,利用職業(yè)優(yōu)勢(shì)強(qiáng)迫學(xué)生買資料。有的教師企圖獲取“回扣”,在學(xué)生本來(lái)已經(jīng)有教輔資料的情況下,還以各種借口,打著推薦資料的幌子,要求學(xué)生到指定的地點(diǎn)購(gòu)買資料,或者直接把資料購(gòu)回發(fā)放給學(xué)生,使學(xué)生有口難言,即增加學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),也加重了家長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。有的教師師德修養(yǎng)差,缺乏敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神,違規(guī)辦班補(bǔ)課,有的體罰或者變相體罰學(xué)生,造成惡劣影響。個(gè)別學(xué)校強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫學(xué)生在校就餐,追求高利潤(rùn),且按月或開學(xué)統(tǒng)一一次收取費(fèi)用,造成部分家長(zhǎng)強(qiáng)烈不滿,嚴(yán)重背離辦人民滿意教育的宗旨。個(gè)別校長(zhǎng)不嚴(yán)格要求自己,不深入教學(xué)第一線,工作不務(wù)實(shí),生活不檢點(diǎn),管理不規(guī)范,校務(wù)不公開。有的校長(zhǎng)工程和維修項(xiàng)目不按程序申報(bào)審批,先斬后奏,給全局工作帶來(lái)被動(dòng),有的與包工頭私下搞權(quán)錢交易,滋生嚴(yán)重腐敗現(xiàn)象。有的利令智昏,利用教師調(diào)動(dòng)、干部調(diào)整之機(jī)收受錢物。有的學(xué)校仍有小金庫(kù),有的亂發(fā)錢物,助長(zhǎng)了不正之風(fēng),損害了教育形象。
三、進(jìn)一步把全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入。
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是加強(qiáng)黨的建設(shè),促進(jìn)黨風(fēng)根本好轉(zhuǎn)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè),必須做到自律自醒、加強(qiáng)教育、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化監(jiān)督、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
(一)深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,領(lǐng)導(dǎo)干部必須廉潔自律。在坐的各位校長(zhǎng)、園長(zhǎng)、同志們,我們都是受黨培養(yǎng)、教育多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,遵守國(guó)家法律,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章是我們的責(zé)任和義務(wù)。在工作中,我們一定要守住“三條線”不動(dòng)搖,一是廉潔底線不能破。為人處世應(yīng)有底線意識(shí),在坐的各位底線就是清正廉潔,只有自身過(guò)硬,才能生正生威。一個(gè)人思想境界的高低決定其人生定位和走向。馬克思主義的信仰、社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)守廉潔底線,必須保持思想純潔、堅(jiān)定理想信念、牢記宗旨意識(shí),保持政治上的清醒和堅(jiān)定;要作風(fēng)純正,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、用權(quán)為民、艱苦奮斗,始終保持無(wú)欲則剛、公而忘私的良好心態(tài);要認(rèn)真執(zhí)行廉政準(zhǔn)則,堂堂正正做人、清清白白為官、干干凈凈干事。二是紀(jì)律紅線不能越,沒有規(guī)矩不成方圓,領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的“規(guī)矩”就是黨紀(jì)政紀(jì)。領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力過(guò)程中,紀(jì)律約束尤為重要,不守紀(jì)律、不按照規(guī)矩行使權(quán)力,就容易誤入歧途、犯錯(cuò)誤。領(lǐng)導(dǎo)干部保持清正廉潔,一要知規(guī)懂紀(jì),抓好政治和紀(jì)律學(xué)習(xí),認(rèn)真研習(xí)黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例、廉政準(zhǔn)則等,深刻領(lǐng)會(huì)并貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”要求。二要遵規(guī)守紀(jì)。不把紀(jì)律當(dāng)回事,在紀(jì)律面前搞特權(quán),最終必為紀(jì)律所縛,被紀(jì)律利劍所傷。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)把尊守規(guī)章和遵守紀(jì)律作為行使權(quán)力的第一準(zhǔn)則,自覺遵守和執(zhí)行制度,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。必須嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律,嚴(yán)守黨的經(jīng)濟(jì)工作和群眾工作紀(jì)律,不超越政策界限搞變通,不擅自擴(kuò)大范圍打擦邊球,不違規(guī)操作亂辦事。三是法律的高壓線不能碰。法律是全體社會(huì)成員必須遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則,領(lǐng)導(dǎo)干部不僅不在例外,還應(yīng)自覺做遵守法律、促進(jìn)法治的表率。一要樹立法治思維,提高運(yùn)用法治思維和法治方式做好工作的能力。涉及教職工和群眾利益的決策應(yīng)做好合法性評(píng)估,確保實(shí)體、程序合法,維護(hù)教職工和群眾利益。二要依法行政。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)學(xué)會(huì)“畫地為牢”,遵守法律規(guī)定,明確職權(quán)界限,始終在法律和制度的框架內(nèi)行使權(quán)力。三要規(guī)范用權(quán)。正確對(duì)待手中權(quán)力,自覺把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,把權(quán)力曬到監(jiān)督的陽(yáng)光下,做到不正之風(fēng)不染、不義之財(cái)不取、不法之事不為,警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸。努力養(yǎng)成在法治軌道上用權(quán)、在紀(jì)律約束下工作的習(xí)慣。
銀行工作會(huì)議精神心得體會(huì)論文篇十八
這次縣政府廉政工作會(huì)是對(duì)縣紀(jì)委十五屆三次全會(huì)精神的貫徹落實(shí),總的精神縣委吳書記在縣紀(jì)委全會(huì)上都講到了。剛才,啟菊同志對(duì)今年政府廉政工作作了很好的安排,希望大家抓好落實(shí)。我主要強(qiáng)調(diào)以下四點(diǎn):
一是高度重視,認(rèn)清形勢(shì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中省市縣紀(jì)委全會(huì)精神。
尤其要學(xué)習(xí)貫徹好在中紀(jì)委二次全會(huì)上的講話精神,把握住四個(gè)重點(diǎn):
一是嚴(yán)明政治紀(jì)律,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),立場(chǎng)、言論和行為時(shí)刻都要符合黨和國(guó)家要求,確保政令暢通,決不允許“上有政策、下有對(duì)策”,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執(zhí)行黨委、政府的決策和部署時(shí)打折扣、做選擇、搞變通。
二是工作作風(fēng)問題絕不是小事,中央把八項(xiàng)規(guī)定心得體會(huì)"八項(xiàng)規(guī)定作為改進(jìn)工作作風(fēng)的切入點(diǎn)和動(dòng)員令,省市也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見,市紀(jì)委全會(huì)提出要狠剎干部打牌賭博、缺勤脫崗、公車私用、公款旅游吃喝和干部婚喪嫁娶大操大辦“五股歪風(fēng)”,狠抓工作作風(fēng)要做到一抓到底、一以貫之,不能抓而不緊、抓而不實(shí)、抓而不常。
三是要堅(jiān)定不移地懲治腐敗,堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”,加強(qiáng)制度建設(shè),堅(jiān)持用制度管人、治權(quán)、理事,按正確的程序辦事,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
四是各級(jí)黨委對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的廉政工作負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,要完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制,發(fā)揮好紀(jì)檢、監(jiān)察、司法、審計(jì)等部門的職能作用,共同推進(jìn)廉政建設(shè)工作。
二是確實(shí)認(rèn)清存在問題和薄弱環(huán)節(jié)。
我們應(yīng)當(dāng)清醒地看到,我們的廉政工作仍然存在一些突出問題:一些干部服務(wù)意識(shí)不濃、紀(jì)律觀念淡薄、作風(fēng)漂浮懶散,工作效率不高,不作為、慢作為、亂作為的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,弄虛作假、鋪張浪費(fèi)、吃拿卡要等現(xiàn)象仍然存在,一些損害群眾切身利益的突出問題沒有從根本上得到解決。我們要嚴(yán)格對(duì)照上級(jí)要求和決策部署,查找薄弱環(huán)節(jié),看清自身差距,有針對(duì)性地改進(jìn)工作。
三是作風(fēng)建設(shè)要在狠抓工作落實(shí)上見實(shí)效。
作風(fēng)建設(shè)的最終目的是為了推動(dòng)工作,促進(jìn)發(fā)展。作風(fēng)建設(shè)是否有成效要以工作實(shí)績(jī)?yōu)闄z驗(yàn)衡量的標(biāo)尺,看項(xiàng)目爭(zhēng)取了多少,看招商引資了多少,看產(chǎn)業(yè)發(fā)展如何,看重點(diǎn)工作推進(jìn)如何。要將作風(fēng)建設(shè)與促進(jìn)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái),把思想和精力放在工作上,深入基層和群眾,埋頭苦干,在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫,主動(dòng)努力地推動(dòng)工作,一個(gè)一個(gè)地解決問題,不上交矛盾,尤其是年初確定的x個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目和十大招商項(xiàng)目一定要抓緊、抓實(shí)、抓好。
四是四個(gè)方面的具體工作。
一要加強(qiáng)建筑工程領(lǐng)域的科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理,堅(jiān)決杜絕招標(biāo)工作的隨意性。招標(biāo)方案要科學(xué)嚴(yán)格;要強(qiáng)化對(duì)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)的資格認(rèn)定;報(bào)名單位的資格審查工作應(yīng)按照嚴(yán)格規(guī)范的程序進(jìn)行,監(jiān)察局、檢察院要全程監(jiān)督;要加強(qiáng)工程概算,嚴(yán)格控制成本,保證政府資金的合理有效使用;要嚴(yán)格審查施工單位資質(zhì)和信譽(yù),嚴(yán)禁中標(biāo)單位轉(zhuǎn)包、分包工程,確保工程質(zhì)量和安全。
二要規(guī)范項(xiàng)目爭(zhēng)取工作,嚴(yán)防個(gè)別人借項(xiàng)目爭(zhēng)取謀求個(gè)人私利,項(xiàng)目的申報(bào)要綜合、要平衡,擴(kuò)大覆蓋面。
三要按照縣紀(jì)委、監(jiān)察局的統(tǒng)一安排,學(xué)習(xí)兄弟縣區(qū)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)非稅收入管理,所有部門的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)統(tǒng)一規(guī)范后全部向社會(huì)公示,要使用縣財(cái)政局統(tǒng)一的票據(jù),實(shí)行專戶管理,沒有公示的項(xiàng)目一律不準(zhǔn)征收,否則一律按亂收費(fèi)、違規(guī)收費(fèi)處理。四要加強(qiáng)對(duì)“三公”經(jīng)費(fèi)的嚴(yán)格管理,積極推行公務(wù)卡制度,厲行勤儉節(jié)約,降低行政成本。要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政預(yù)算,重大開支應(yīng)集體研究決定,經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)簽字審批程序進(jìn)行。
總之,我們應(yīng)時(shí)刻高度重視廉政工作,加強(qiáng)制度建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方式,提升工作效率和服務(wù)水平,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。