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大學社團社長述職報告篇一
協(xié)會在2xx年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果，取得了長足的發(fā)展和進步，但在發(fā)展過程中也呈現(xiàn)了些許問題和不足，現(xiàn)將協(xié)會本學年的各項工作總結(jié)如下，并將下學年的主要工作和規(guī)劃作相關部署。
一、協(xié)會各項工作成果。
1、內(nèi)部建設成效顯著。
自本學年以來，協(xié)會就致力于協(xié)會的正規(guī)化和人文化的內(nèi)部建設工作。隨著各項工作的順利開展，各項規(guī)章制度也日趨完善。協(xié)會在原有的規(guī)章制度的條件下，制定了新的干部干事管理方案和會員服務套餐，對協(xié)會會員以協(xié)會最好的服務使會員感到協(xié)會的溫馨，從而加強了對協(xié)會干部干事成員的管理和對會員權(quán)益的保障與服務。
協(xié)會的機構(gòu)設置也更加合理，協(xié)會擁有較為完善的機構(gòu)設置，我們根據(jù)實際需要設立了辦公室、部、文藝部、宣傳部、外聯(lián)部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采用了會長、副會長對部門的分管負責制度，指導監(jiān)、督和協(xié)調(diào)各部門開展相關工作。確立了協(xié)會活動的部門承辦制，即協(xié)會內(nèi)各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦，其他部門進行協(xié)辦，由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協(xié)調(diào)。而且要求協(xié)會內(nèi)的每個部門均擁有自己的特色活動，并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協(xié)會的部門責任制，協(xié)會內(nèi)承辦活動，需要各個部門的相互配合，哪些部門做的不好，可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯(lián)或校級等大型活動則由協(xié)會會長作為總負責、總協(xié)調(diào)，進行活動的相關籌備和開展。
本協(xié)會將常規(guī)活動定為樂活動和舞蹈交流會活動，兩者穿插舉辦，提高了協(xié)會會員對協(xié)會活動的積極性，從而保證了“周周有活動，月月有主題”重要發(fā)展思想。在各部門內(nèi)部也同樣要求有一些部門內(nèi)部活動，這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化，也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的能力，促使大家相互交流和溝通，從而使協(xié)會發(fā)展呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的景象和局面。
在協(xié)會的正規(guī)化建設方面，我們注重并要求協(xié)會的每個工作活動程序均要按照相關規(guī)范的流程進行，包括協(xié)會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優(yōu)評先以及協(xié)會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規(guī)定，必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進行面試選拔，還要經(jīng)過干事的注冊流程，同意并遵守協(xié)會的相關章程、制度和管理方案經(jīng)個人簽字，協(xié)會蓋章后方可成為協(xié)會干事。這樣能夠保證協(xié)會干事對其本職工作的重視，對協(xié)會工作進行認真嚴肅的對待，保證協(xié)會各項工作的順利開展和進行。
在協(xié)會的人文建設方面，協(xié)會各部長干事除了工作上的嚴肅認真，在生活學習方面都打成一片，進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通，增進協(xié)會成員間的感情，從而更加有利于協(xié)會各項工作的順利進行和開展。協(xié)會建立有完善的網(wǎng)絡溝通平臺，如我們建立有“全校更新最快”的博客，方便大家查閱協(xié)會的相關動態(tài)和發(fā)展方向。同時建立有協(xié)會自己的郵箱和公共郵箱，方便大家對協(xié)會提出相關建議，發(fā)送、上傳和下載查閱協(xié)會的相關資料。同時我們建立有協(xié)會的qq群，并確定和開通了協(xié)會的qq論壇，供大家共同討論各種話題，從而達到增進協(xié)會成員感情的目的，增加大家對協(xié)會的熱情和積極性，使大家積極組織參與協(xié)會的相關活動。
2、財務工作井然有序。
協(xié)會的經(jīng)費來源主要有學生自籌經(jīng)費(會費)、有關部門撥款和外聯(lián)贊助等。其中以會員繳納會費為主，外聯(lián)贊助為輔，協(xié)會嚴格按照規(guī)定收取會員會費，并及時將部分資金交予社聯(lián)代管。
協(xié)會在經(jīng)費管理方面，主要由協(xié)會辦公室負責，協(xié)會所有會費、撥款、贊助費用皆為協(xié)會公共收入，任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會設立了賬冊及財務清單，由協(xié)會辦公室相關負責成員詳細列載經(jīng)費收支，并定期向協(xié)會負責人進行匯報，并接受協(xié)會全體成員的監(jiān)督。協(xié)會在經(jīng)費使用上，協(xié)會經(jīng)費必須用于協(xié)會的相關工作和活動，經(jīng)費使用以高效和節(jié)約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預算，活動過后提交正規(guī)、清楚的收據(jù)或發(fā)票等憑據(jù)，做到財務收支協(xié)調(diào)合理，并及時妥善的到社聯(lián)辦公室進行報賬。
3、文宣工作有聲有色。
在宣傳工作方面，本協(xié)會采用多種宣傳方式，如張貼海報、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中，日常活動以海報張貼和展板宣傳為主，每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點：
(1)使主要內(nèi)容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。
(2)版面設計別出心裁，采用趣味性的語句、標志性圖案，來增強宣傳海報的宣傳效果，使廣大同學能更深刻的了解協(xié)會的活動內(nèi)容。
(3)注意每次海報張貼的規(guī)范性和展板擺放的及時性，并進行及時的保管和搬回，確保宣傳效果和質(zhì)量的同時維護好協(xié)會的良好形象。
在本學年中，我協(xié)會辦展板近十余張，并在教師節(jié)的展板大賽中，在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成績，在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。
在文訊工作方面，我協(xié)會對于本協(xié)會所舉辦的各類大小活動，均撰寫有相關文訊稿，對小型活動則發(fā)至本協(xié)會博客和公共郵箱里，對較大或大型的活動則同時也發(fā)至運動休閑中心郵箱，并及時上掛校團委及社聯(lián)網(wǎng)站，取得了對本協(xié)會的良好宣傳作用。在本學年中，我協(xié)會撰寫較大活動的文訊稿并發(fā)至社聯(lián)郵箱的有十余篇，上掛校團委及社聯(lián)網(wǎng)站的迄今有5篇，在全校社團的文訊工作中，取得了重要成就，并極大的鼓勵了我xx協(xié)會在活動舉辦及文訊工作積極性，讓更多的同學和老師了解了xx協(xié)會，了解了xx協(xié)會的發(fā)展。
4、活動開展成績斐然。
在過去的一學年里，xx協(xié)會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動，再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養(yǎng)境界的交流活動，有引人入勝、激情四射的大型舞會，有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來，協(xié)會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。
在各項工作和活動的開展中，我們始終把尊重會員的權(quán)利，保障會員利益放在首位，竭力為協(xié)會全體會員服務，并注重結(jié)合時代、學校和社會的需要，從而使協(xié)會受到各界的關注和好評。如：如協(xié)會所組織的茶話會活動，讓全體協(xié)會會員齊聚一堂，共同溝通和交流，增進大家的友誼。協(xié)會所組織的宿舍走訪活動，讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽，讓他們更加了解了鄭州大學，了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學，繁榮校園文化的組織團體，使他們能更快適應大學生活。又如在教師節(jié)期間，協(xié)會積極組織協(xié)會成員為感恩教師節(jié)作出宣傳和行動上的努力。我協(xié)會還積極申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環(huán)保綠化，低碳生活”為主題的活動，并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協(xié)會積極響應校團委的號召，積極協(xié)助各院系承辦宿舍文化節(jié)中的棋藝大比拼活動，為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了積極的作用。我協(xié)會仍然緊緊把握時代的主題，在光棍節(jié)中，為協(xié)會全體單生成員、會員提供舞蹈交流的機會，讓大家在光棍節(jié)中感到舒心和快樂!不僅如此，我xx協(xié)會積極協(xié)助和參與社團聯(lián)合會諸多活動的承辦，例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中，我協(xié)會協(xié)辦踢毽子的活動項目，無論是在闖關區(qū)還是在積分區(qū)的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯(lián)為我們搭建的這些“舞臺”，我們也將自己的工作狀態(tài)、精品活動一一展現(xiàn)在了老師和同學們的面前。
5、資產(chǎn)檔案妥善管理。
協(xié)會成立近十年以來，協(xié)會的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會資產(chǎn)和文檔資料。在協(xié)會的發(fā)展中，許多的協(xié)會資產(chǎn)、資料和檔案等在借用借出、轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失，導致了協(xié)會資產(chǎn)遭受到無形的損失并不在恢復，因此在本學年中加強了協(xié)會各種資產(chǎn)檔案的有效管理。
首先對于硬件資產(chǎn)如各種類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統(tǒng)計分類，其中有很多缺失不足、年久不能用的現(xiàn)象，則進行相應的購買備齊。在對協(xié)會物品的借用方面，也有比較嚴格的要求，借用單位必須填寫《xx協(xié)會物品借用登記表》，防止物品的無故丟失，并做到物品歸還按時到位。在協(xié)會資料檔案管理方面，協(xié)會的所有活動策劃書、活動表格、協(xié)會成員檔案、文訊稿、總結(jié)、宣傳資料、校團委社聯(lián)資料等，做到辦公室均要有相關硬件資料的備份，并在本學年中建立有軟資料的相關備份，將其存儲到協(xié)會的郵箱、博客、網(wǎng)絡硬盤里等。因此，協(xié)會的各種資產(chǎn)檔案都做到軟硬資料的備份儲存，做到協(xié)會遺產(chǎn)不丟失。
6、會議召開合理高效。
協(xié)會借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經(jīng)驗和教訓，重視會議的程序規(guī)范性和會議效果，聽取了廣大協(xié)會成員的意見，從而制定了比較合理的會議制度。
協(xié)會會議是協(xié)會會長部長等向協(xié)會與會成員直接傳達協(xié)會工作活動的相關動態(tài)和安排通知的有效傳達方式，并通過會議了解協(xié)會相關部門、成員的思想和動態(tài)。協(xié)會確定每個月的第一周末為協(xié)會全體成員參加的例會，在會議上，會長團及各部門對協(xié)會的前期工作活動等進行相關的總結(jié)及對后期的工作等進行部分規(guī)劃。在本學年中，平均每月2～3個會議，主要是例會、總結(jié)會和工作活動動員會等，在開會前幾天，主持及發(fā)言人員必須做好各項準備，對會議流程作出合理規(guī)劃，保證了會議的合理性、高效性。
7、理論研究開展深入。
在協(xié)會近十年的發(fā)展進程中，有過光榮輝煌的時刻，也同樣有過低迷消沉的時候，甚至伴隨有協(xié)會解體注銷的危機，這使得我們意識到，要想保持協(xié)會的可持續(xù)發(fā)展，避免走不必要的彎路，必須要建立有符合自己協(xié)會發(fā)展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想，協(xié)會是走不了多遠的。因此，協(xié)會便決定把協(xié)會的相關制度、方針、方案、創(chuàng)新發(fā)展思路等統(tǒng)一起來，形成一套有理有據(jù)，邏輯清晰的理論思想，在各種工作活動的實踐中，進行取舍、修改、創(chuàng)新和完善。
在本學年中，我協(xié)會為進行更好的發(fā)展，提出了很多新的創(chuàng)新發(fā)展思路和方針。例如，本年度協(xié)會的發(fā)展宗旨是加強協(xié)會內(nèi)部建設，活動舉辦重質(zhì)保量，協(xié)會的正規(guī)化和人文化建設，推出了新的關于干部干事的管理方案和會員服務套餐，會長分管部門制，各部門特色活動穿插舉行，單部門活動承辦及其他部門協(xié)辦，干事會員對接制度，重視理論的學習和研究等眾多理論成果。
為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會后屆的發(fā)展中丟失，便開始了協(xié)會的理論文檔整理工作，同時不斷的在協(xié)會的各種工作活動中，進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會成員參與到協(xié)會的發(fā)展和理論思想學習中來，便借鑒社聯(lián)社團發(fā)展論壇的模式開展xx協(xié)會的第一屆發(fā)展論壇，讓大家更好地發(fā)現(xiàn)并解決協(xié)會發(fā)展中，存在的諸多問題，同時豐富和發(fā)展協(xié)會的指導思想和理論成果，從而使協(xié)會能夠更好地走可持續(xù)發(fā)展之路而不因協(xié)會換了接班人導致協(xié)會成員又白手起家，走不必要彎路。
8、細節(jié)把握深刻到位。
協(xié)會的長遠穩(wěn)定發(fā)展離不開長遠的規(guī)劃，也離不開細節(jié)的把握?！凹毠?jié)決定成敗”，xx協(xié)會在本學年的發(fā)展中，雖遇到過各種的阻礙，但仍然取得了巨大的成果，這同時也與本協(xié)會在細節(jié)上的把握深刻到位是分不開的。
二、協(xié)會工作中的若干問題和不足。
1、指導力度不夠。
協(xié)會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠，很多部門的工作活動沒有得到更好的實施，各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監(jiān)督，造成協(xié)會所提出的許多方針戰(zhàn)略沒有得到應有的實施效果。例如，協(xié)會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協(xié)會的部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動，而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動，更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動，例如組織部可以組織大家開展一些素質(zhì)拓展類和體育競技類活動，而文訊部可以開展如征文比賽和發(fā)展論壇類文化活動，宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可，只要協(xié)會的各干事敢做敢闖，協(xié)會就會有相應的更好的發(fā)展方向，當然這些更需要我們會長和部長的指導，只有這樣，大一的干事才敢放手去做，大膽去做。因此，加強協(xié)會各項工作活動的指導力度是協(xié)會有待加強和提高的重要方向。
2、干事的主人翁意識不夠。
協(xié)會的干事對自己的定位還不夠清晰，對協(xié)會的發(fā)展方向和總體規(guī)劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽部長、會長的話，只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做，怎么做得更好等，還過多的依賴于自己的部長，部長不通知做某些事，自己就沒必要做，就不做，還沒有一種以協(xié)會主人翁的態(tài)度和思想去做協(xié)會的各項工作。因此，更不能主動擔當協(xié)會的各項大任，對協(xié)會所提出的各種戰(zhàn)略方針沒有進行過多的思考，考略問題還不夠全面。這些都是制約協(xié)會更好發(fā)展的諸多因素。
3、溝通交流不夠。
協(xié)會中的各成員間的溝通交流不夠，導致協(xié)會沒有達到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠，部長與部長間的溝通交流不夠，協(xié)會成員和會員間的溝通交流不夠等。加強協(xié)會各成員間的溝通交流有利于團結(jié)協(xié)會的眾多成員和力量，能夠極大的增強協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為協(xié)會各種工作活動的順利開展打下堅實的基礎。
4、信息傳達不夠到位。
部長、干事對協(xié)會所下達的協(xié)的各種工作活動、任務、消息等沒有進行更好有力的傳達。例如，協(xié)會的會議中的與會人員并沒有將會議內(nèi)容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門的人員，造成開會沒有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會議中，沒有作應有的筆記，還只是豎著耳朵“懸聽”，沒有在思想上引起高度重視。因此，各部門需加強各部門的制度建設并將其作為重點工作。
5、自我批評。
我從來都不是個有才能的.人，即使是協(xié)會的會長，卻并沒有做會長的料，無論是在競選中還是其他方面，最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的，就是盡自己最大的努力，無論有多大的困難和阻礙，將協(xié)會的各項工作做好，因此對協(xié)會成員的要求也比較高，很多時候沒有充分與其他成員商量就自下決定，沒有對部長、干事給予應有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉，在以后的工作中少一些催促，多一份關心，平時多關心他們的生活和學習，不能見面就說協(xié)會的事，畢竟對他們而言，協(xié)會只是他們生活的一部分而已。
三、協(xié)會發(fā)展規(guī)劃。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。協(xié)會經(jīng)過本學年的快速發(fā)展，取得了豐碩的成果，以后協(xié)會發(fā)展的道路方向更是遙遠的未知數(shù)。因此，為了防止協(xié)會的發(fā)展道路和方向走向惡化，迫切需要對協(xié)會以后的發(fā)展作出總體的規(guī)劃，制定出今后一段時期內(nèi)的活動計劃和目標。協(xié)會通過集思廣益，總結(jié)經(jīng)驗，根據(jù)自身世紀發(fā)展情況確定了一下發(fā)展思路和總體規(guī)劃：
1、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移。
協(xié)會的內(nèi)部建設是協(xié)會發(fā)展的重點工作，但也不可能僅靠一兩學期就能完成，這是一個長期的過程。協(xié)會也不能僅停留在內(nèi)部建設方面，因為內(nèi)部建設的最終目的是為了協(xié)會的更好的管理和運作，能夠更好的將協(xié)會的活動和品牌打出去提供基礎保障。因此，將協(xié)會發(fā)展出去，讓更多的人知道和參與本學會的活動是協(xié)會發(fā)展的的根本目的。
所以，協(xié)會需要將下學年的工作重心轉(zhuǎn)變?yōu)槔^續(xù)加強協(xié)會的內(nèi)部建設，同時堅持“走出去”的發(fā)展方針。協(xié)會只有“走出去”才能更好的發(fā)展自己，才能反過來促進協(xié)會的內(nèi)部建設，從而使協(xié)會更好發(fā)展。
2、大膽創(chuàng)新，強化實踐。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，也同樣是一個社團生命力的體現(xiàn)!在協(xié)會的發(fā)展歷程中，也先后出現(xiàn)過各種各樣的活動形式和內(nèi)容，有的活動在發(fā)展中被繼承下來，而有的則被無情的拋棄了，這些眾多協(xié)會的活動也同樣經(jīng)歷了人們的選擇，為協(xié)會留下了比較經(jīng)典的有“樂”活動和“舞蹈交流會”活動。但在鄭州大學里，這兩項活動均有相應專一的社團進行承辦，對本協(xié)會的活動和名聲都形成巨大的沖擊，這也造成了協(xié)會的知名度小，很難發(fā)展出去。因此，尋找一項本協(xié)會所特有的活動項目便成了協(xié)會歷屆領導人共同努力和奮斗的方向和目標。然而，結(jié)果并不佳，我們并沒有找到一項足夠大而又有協(xié)會內(nèi)涵特色的活動項目來。
然而，協(xié)會只要在發(fā)展在進步，我們也從沒有放棄過對特色活動的探索和實踐。既然，協(xié)會是全校唯一一個綜合性社團，就需要體現(xiàn)和發(fā)揮它的綜合性優(yōu)勢來，為什么要苦苦尋覓一項別人獨一無二的活動項目來呢?我們的綜合性就已經(jīng)把我們獨一無二的“特色”展現(xiàn)在了眾人面前。所以，將彌補協(xié)會的劣勢轉(zhuǎn)變?yōu)楹侠砝昧觿莶⒅鸩睫D(zhuǎn)化為協(xié)會的發(fā)展優(yōu)勢上來，才是我們協(xié)會發(fā)展的必由之路，利用和更好的發(fā)揮協(xié)會綜合性的特點便成為了我們創(chuàng)新發(fā)展中的當務之急和重中之重。
根據(jù)協(xié)會的名稱，確定了我們協(xié)會的活動項目主要包含在“文化”和“娛樂”兩個方面，協(xié)會宗旨就是為最廣大的同學提供服務，發(fā)揮和鍛煉他們的能力，讓大家在各種活動中娛樂身心，得到快樂，有所收獲。因此，在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭霸賽、宣傳海報大賽、協(xié)會發(fā)展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動，在娛樂等方面，除舞蹈外，可盡量多的舉辦些室外活動，如素質(zhì)拓展、體育競技、出游等活動，還有諸如為更多的人服務的看電影，送問候等等。
然而，這些活動舉辦起來，尤其是沒有任何經(jīng)驗的我們，更是有難度，因為隨時伴隨著活動失敗的危險及其帶來的惡果。這些創(chuàng)新活動是某些社團所沒有的，他們也是不可能具備多項活動項目的。因此下定決心舉辦這些活動的同時，便更需要我們大膽實踐，大膽跨出第一步來，為協(xié)會以后的發(fā)展積累經(jīng)驗，總結(jié)得失。如果不大無畏的跨出第一步，永遠等待下一屆的同學來做，就永遠沒有要做的時候了。然而，即使做了這些小型的創(chuàng)新活動，仍然不會有太大的影響力。所以將這些活動聚在一起，由各部門分別承辦并繼承下來，形成部門的特色活動，以“xx協(xié)會文化活動月”的形式在一個月內(nèi)集中承辦協(xié)會各部門的精品活動，這樣將會有更大的協(xié)會影響力。
所以，協(xié)會在走創(chuàng)新的發(fā)展道路中，還有更多值得深思的問題和方向需要我們?nèi)ヌ剿骱徒鉀Q，這也是一條充滿荊棘，前人沒有走過的道路，需要我們大無畏的、不拋棄、不放棄、用于克服一切困難的精神來完成協(xié)會的這些發(fā)展。
3、下學年總體工作規(guī)劃。
(1)強化部門建設。協(xié)會雖在本學年提出了總體的內(nèi)部建設并取得了顯著效果，但各部門內(nèi)部的情況也不容樂觀，特別是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出，各部門已不能適應新的發(fā)展要求。因此，加強部門的建設已成為協(xié)會歷史發(fā)展的趨勢和發(fā)展要求。
(2)協(xié)會十周年慶典。xx協(xié)會將近整整走過十個年頭，其中有過光榮輝煌的時刻，也有過低迷消沉的時候，在這十周年之際，我們需要將十周年的慶典活動辦得更好，來展示我們協(xié)會的發(fā)展歷史和艱難歷程。
(3)文化活動月。文化活動月是協(xié)會新提出來的發(fā)展方向，這是將協(xié)會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦，從而對外展示我協(xié)會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內(nèi)容，同時也是對協(xié)會的一個重要考驗，在一個月內(nèi)舉辦如此眾多的活動，需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力，在也是協(xié)會發(fā)展的一道難關，也希望從諸多方面得到援助。
(4)團支部申請。協(xié)會無論是從發(fā)展歷史還是人力、物力等綜合實力上都優(yōu)于其他眾多協(xié)會，因此我們協(xié)會也需要申請團支部，這樣對于協(xié)會的發(fā)展和內(nèi)部管理運作都有好處，能有利于協(xié)會的內(nèi)部建設和管理。
(5)正規(guī)的換屆。經(jīng)過下學年的幾個大活動后，協(xié)會干事也陸續(xù)熟悉適應協(xié)會工作的組織開展過程和方法，并能在一定程度上理解協(xié)會的發(fā)展戰(zhàn)略和方針，能夠在一定程度上領導協(xié)會工作。因此在下學年后期開始協(xié)會的換屆工作，篩選出3至5位會長候選人，并讓他們在后期獨立領導協(xié)會的各項工作，使他們能夠更好的做好以后的工作，進而達到協(xié)會的可持續(xù)發(fā)展。
社團部年度工作總結(jié)二。
xx是天藍心協(xié)戰(zhàn)績輝煌的一年，xx是天藍心協(xié)蓬勃發(fā)展的一年，xx是天藍心協(xié)更加完善的一年。一個協(xié)會的生存和發(fā)展靠的是活動，把活動辦的精彩有影響力是心協(xié)人永恒的追求，所以在xx年天藍心協(xié)除了立足傳統(tǒng)品牌活動外還不斷創(chuàng)新，為江城學子獻上了一個又一個精彩的活動，這些活動為豐富校園文化做出了突出的貢獻。下面我就為心協(xié)的活動一一展現(xiàn)：
一、講座、電影篇。
在這一年中，心協(xié)的傳統(tǒng)活動一直在堅持，比如我們每個星期五晚七點會在a棟215播放經(jīng)典心理電影，這些影片在播放后在同學中都產(chǎn)生了很大的反響，有許多同學都說：“心協(xié)的電影選擇的很有內(nèi)涵，我們每個星期必到”。但我們不像其他社團一樣僅僅局限于看電影，在電影結(jié)束后，我們會讓心協(xié)的新老會員留下了對電影進行分組賞析。會員的每次討論都是一種提高，每次提高都有一份收獲，所以同學們的積極性很高，因為在心協(xié)隨時都能學到有用的東西。
另外，我們承辦了心理咨詢中心主辦的所有心理講座，其中包括邀請中國地質(zhì)大學心理研究所所長郭蘭教授來我校，每次講座完畢同學們都很回味，他們在從講座中學到了許多心理上的知識。每次的講座我們都進行了大范圍的宣傳，制作宣傳板和海報等，也讓我們的講座在同學們中產(chǎn)生了較大反響。
二、抱抱團。
抱抱團是心協(xié)的品牌活動，也是江城學院人盡皆知的活動，目前我們已經(jīng)舉辦的兩屆。5月19日我們同樣舉辦了主題為“撫慰心靈，擁抱溫暖”的抱抱團活動。當時正值5.12汶川大地震全國哀悼日，雖然我們沒有申請到音響設備，但我們的活動仍在舉國悲傷的同時為同學們的心中增加了一份溫暖，給那些家鄉(xiāng)受災的同學心靈上帶去可一份安慰。這次活動主要在第一食堂和第二食堂進行，在活動中心協(xié)的會員手舉“給我抱抱”、“freehugs”等字牌向陌生的同學發(fā)出擁抱的邀請。通過此次抱抱團活動，讓參加的會員懂得的了擁抱可以帶來溫暖，溫暖可以撫慰心靈。
三、素質(zhì)拓展。
素質(zhì)拓展是心協(xié)的特色活動，也是心協(xié)活動發(fā)展的方向。所以我們也嘗試在老師的指導下舉辦一些素質(zhì)拓展活動，12月份我們在指導老師的帶領下前往民族村進行了素質(zhì)拓展。在拓展中，參與者學會了與他人相處，認識到團結(jié)就是力量，1+1大于2，也讓同學們克服了心理壓力，沖破自己內(nèi)心的恐懼，放松同學們生活學習上的壓力，通過團體的努力在各種環(huán)境下完成看似不可能完成的任務，每個同學都在那天受益匪淺，學到了很多東西，也在此活動中恢復信心，認識到自己是有能力的。
四、感恩節(jié)送溫暖送祝?；顒?。
在感恩節(jié)當天本社團舉行了，感恩信使，存封的記憶，感恩展板和抽獎活動。引起了廣大師生的熱烈關注，同學們的歡迎，大家們的一致好評，讓我們決定把此活動延續(xù)下去。同學們在那天把自己的祝福通過為我們發(fā)了出去，自己想對別人說的話，或?qū)ψ约赫f的話，都放在了記憶信箱里，明年的感恩節(jié)我們將再次還給嗎，在那天不止是同學，老師們也感受著感恩節(jié)的氣氛，收到來自同學們的祝福。
五、不足。
雖然在xx年里我們心協(xié)得到了很大的發(fā)展，但同時也暴露出許多問題和不足。我們認為最重要的一點是活動經(jīng)費的嚴重不足，由于我們的外聯(lián)部門在和商家協(xié)商時缺少經(jīng)驗，幾次拉贊助都沒有成功，所以我們的經(jīng)費很緊張，這在一定程度上制約了活動的開展。所以，我們在未來的時間里要加強外聯(lián)的力量，讓我們的活動得到充足的資金保證。另外我們今年的招新人數(shù)有所減少，雖然這有一定的客觀因素，但協(xié)會的活動吸引力不夠也是很大的原因。在活動的開展過程中，我們也體會到了籌備一次活動的不易，有許多突發(fā)問題來考驗我們，所以解決這些問題也是對我們自身工作能力的提高。
這些大概就是我們天藍心理協(xié)會今年所走過的路，明年我們會在創(chuàng)佳績，因為我們的口號是;沒有最好，但有更好。讓大家來見證我們天藍心協(xié)的成長。
大學社團社長述職報告篇二
我是17級聲樂二系音樂表演專業(yè)的一名學生，現(xiàn)任社團部副部長的職務，社團部副部長述職報告。
轉(zhuǎn)眼間加入學生會已經(jīng)兩年多了?；叵氲絽⒓訉W生會面試的那一幕仿佛就在昨天。自從加入學生會讓我學會了很多很多。感謝院團委老師對我的信任和幫助給予我勝任社團部副部長的職務。
在過去的一學期，我積極配合吳曼迪同學管理社團部的`日常工作，比如：負責安排同學參加活動，負責聯(lián)系成員等等，其次我還負責心理協(xié)會的管理，現(xiàn)心協(xié)有會長一名，副會長兩名，成員18名，述職報告《社團部副部長述職報告》。定期開例會使心協(xié)的制度更加完善,在課余時間組織成員在網(wǎng)站學習有關的知識,提高心協(xié)成員的整體素質(zhì).
雖然一學期的時間是短暫的，但在其中我感受到作為一名主要學生干部的重要性和責任性。在這期間我積極主動參加了學校所開展的活動,學會了怎樣和同學交流,學會了時間的合理安排,做到學習工作兩不誤.同時我也知道我有很多的不足,比如:工作上不夠認真,不夠靈活;思想上不夠主動等等,這學期我會努力的去做好一名優(yōu)秀的學生干部,做到在活動面前起沖鋒作用，在學習面前起表率作用，在思想道德面前起榜樣作用.
時間是短暫的,但回憶是永恒的,相信在學生會里工作是我一生中難忘的事情.學生會給予我鍛煉的平臺,給予我展示的平臺.我要感謝老師對我的支持.同時也希望老師對我不足的地方或是所忽視的地方提出意見與建議,我會認真改進,努力進取.我們將會通過我們的努力讓社團生活更加豐富多.
大學社團社長述職報告篇三
尊敬的老師，各位同學：
大家好!
我是咱們主席團副主席，來自計算機網(wǎng)絡班的李明。在09年11月份很榮幸的被老師們評選為主席團成員，并擔任學生會副主席兼社團聯(lián)合會主席一職。在去年一年工作中在老師們的指導下，在同學們的幫助下以及各位主席團成員的協(xié)助下組織參與很多活動，并學到了很多。在這里收獲了很多的經(jīng)驗和成長。我很感謝能有這樣的機會和大家一起成長。
剛上任，學院組織組辦了“首屆大學生社團藝術節(jié)”，在此次活動中，我負責西安校區(qū)的社團的全面工作，組織各分院及院級社團編排了最能體現(xiàn)自己社團的節(jié)目，經(jīng)過層層選拔，配合老師們推優(yōu)。并在西安校區(qū)優(yōu)先組織了排練篩選。并在社團文化藝術節(jié)中，我校區(qū)一共有一個社團獲得"類綜合"社團，五個獲“五社團”的榮譽稱號。
認真貫徹學院關于社團的組織方針政策，根據(jù)學院社團成立辦法，組織創(chuàng)建了幾個新的社團，如“文藝協(xié)會”“體育協(xié)會”“宣傳協(xié)會”“清風武學社”“晨風技藝社”等多個社團，并引導他們發(fā)展，提供展示的舞臺，幫他們納新等工作，努力讓他們更快更好的發(fā)展。
其中最有成就的是院級社團—"揚帆社團"，該社團由08年11月11日成立，最開始是我自己組織創(chuàng)建的。在老師們的關心下成長，在同學們的擁護下壯大，現(xiàn)在已擁有500多名社員，現(xiàn)已有兩年的歷史。兩年來，組織過各種不同而又豐富多彩的活動。和很多家大小型企業(yè)合作在校內(nèi)組織過各種形式的活動，也曾帶領同學參加過一些公益性的活動。
曾邀請吉林省吉他協(xié)會常務秘書長張建老師到我校先后組織了三屆“文學音樂藝術交流會”
也曾在6.1時去吉林省孤兒職業(yè)學院陪他們過兒童節(jié)，并為他們進行過募捐活動。5.12進行過募捐和祈禱，也曾在吉林省音樂廣播電臺做過一期節(jié)目。在校內(nèi)組織過各種形式的晚會。效果都非常好。
現(xiàn)在正在積極籌劃兩周年紀念晚會，此次晚會的目標是“前無古人，后五年沒有來者”。兩周年要出紀念刊，準備禮物現(xiàn)場贈送。
下一年我們打算開始進軍雜志、報紙類。
這確實是一個積極向上的團體，現(xiàn)在他的社員可以說是遍布各大高校，其中有上海復旦大學的，吉林大學的、東北師大的等等。在我認為一個社團做得不好就只是一個社團而已，如果做大了可以是一種文化，甚至一個企業(yè)。我覺得心有多高舞臺就能有多大，就看你做不做，怎么做。而現(xiàn)在這個社團將要換屆，交給下一屆的組織。在這里我由衷的希望老師們能繼續(xù)關注他們!繼續(xù)支持他們!懇請老師們能給他們更多的呵護。一起將他打造成一種文化。
在我們校區(qū)還有許許多多像這樣的社團，比如：青年志愿者協(xié)會等。
社團文化其實是最燦爛的文化，他能提供更多的機會讓同學們在校園里過的更充實，更有意義!畢業(yè)之際總想把最美好的祝福給學院留下，在這里我由衷的祝愿：學院的社團更加的豐富多彩，學院的明天更加的燦爛輝煌!
很感謝老師們一年來的關心和支持。主席團的工作將是我們大學生活最美好的回憶!
謝謝大家!
大學社團社長述職報告篇四
大家晚上好!
我是12級電子信息工程系的_x。今天很榮幸能在社聯(lián)換屆選舉上做述職報告，同時在這里我要感謝各位師哥師姐的厚愛，師妹師弟們的支持，給了我這次擔當重任的機會。
今天站在這里除了興奮和高興之外，我更多感到的是一份責任。但是，這一份責任是重大而有意義的。
在過去的一年里，我作為社團實習干部，協(xié)助部長完成相應的工作。不過在這期間我也發(fā)現(xiàn)了自身的一些缺陷：
沒有更好地投入到工作之中;。
對一些小事的決策做得還不夠到位;。
不過現(xiàn)在的我，作為軟開的部長，我相信這一些缺陷會隨著日后的工作而消散。
軟件開發(fā)部自_年成立至今已走過了6年。這6年在領導的支持和歷屆師兄師姐的共同努力下，取得了飛速的發(fā)展和驕人的進步。軟件開發(fā)部始終以“傳播it文化，構(gòu)建服務團隊，打造技術精英”為宗旨。并且，每一年都以之開展了許多相關的活動和培訓，主要有靜態(tài)及動態(tài)網(wǎng)頁設計、視頻制作、系統(tǒng)開發(fā)、服務器管理、ps設計等。使學生自發(fā)的科研熱情得到有目的、有組織的引導，并與專業(yè)相關知識有機地結(jié)合起來，提高課外活動的層次，同時也營造了學院學生在編程方面的學術氛圍。
部長作為一個社團的領頭羊和決策者，對社團內(nèi)部部門建設、社團文化積累、新成員培訓等有著重大的責任。
在新的形勢下，社團將會面臨更多的機遇與挑戰(zhàn)。面對機遇我們不能放過，遇到困難我們不能退縮。我們對社團的未來充滿信心。作為社團新一屆部長，我雖然感到了巨大的壓力，但是我會化壓力為動力，在學習之外。我會把更多的激情和精力投入到社團的工作中去，盡我所能為社團發(fā)展做出一份貢獻。
在工作上：思想力超前于行動力，行動力統(tǒng)一于思想力。
在學習上：刻苦勤奮，厚積薄發(fā)。
在生活上：平和處事，寬厚待人，寧靜致遠。
最后，用一句話來結(jié)束我的述職報告。選擇了it，就選擇了前方，就選擇了勵志前行，這一切只為日后大鵬般水擊三千里，扶搖直上九萬里。
感謝大家!
大學社團社長述職報告篇五
尊敬的各位領導、教師：
伴隨著本學期期末的附近，學生會的工作也瀕臨了序幕。自擔當會長以來的這一年里，伴隨著學生會一起成長，由先前的匆匆促到當初的從容、有序的發(fā)展各項工作，所有都語無倫次的進行著。感謝校領導支撐和老師的培養(yǎng)，感激團委學生會各部的幫助，更加感謝學生會成員的踴躍配合，正是因為有了你們的支持與鼓勵，才有了今天的的成績。為了在20__年新的一年里更好地實現(xiàn)責任，我將本年度工作情況總結(jié)如下：
一、部門內(nèi)部建設及更新。
作為一名會長、副會長，有任務去建設好自己的局部。只有內(nèi)部的團結(jié)一致，才華率領好全體團隊把部門工作做好。為此，從頭至尾都非常器重部門的內(nèi)部建設，從各方面調(diào)動成員工作的踴躍性，不僅按既定的目標實現(xiàn)了工作，重視培養(yǎng)成員在工作中的配合精神，關心成員的學習生活等，讓其閉會到學生會的熱情與團結(jié)。在部分內(nèi)部建設上，主要帶領部門開展了以下多少方面的工作：
(一)在團委的組織下，進行部門納新，調(diào)解部內(nèi)成員。經(jīng)過二輪筆試，共招進6名新成員(高明、陳敏、魯慧珍、王巧慧、王文娟、王慧杰)。
(二)定期召開部門例會。針對工作中存在的問題，共同探討解決。并做好工作的總結(jié)和計劃工作。
(三)對通例性的工作，調(diào)配好個各項工作的負責人，并統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好成員間的工作，將主動權(quán)交于各成員，先進其工作的積極性。
(四)組織了一次校外運動。青年環(huán)保支援者，以增進部門團結(jié)的團結(jié)，以更好的開展工作。同時積極參加團委學生會組織的各項活動，以便于更好的溶入團委學生會這個大家庭。
(五)咱們與校團委文學社聯(lián)合申請了一塊宣傳欄用于發(fā)表校園征集的新聞和文學稿件，功能顯明。
二、常規(guī)性工作的發(fā)展。
學生會的慣例性工作簡單但重要，需要每個人的細心認真和義務心。在總結(jié)以往工作的基礎上，本學期更加注重提高效率，懇求學生會成員定期交稿件，并要求按期對成員的工作進行總結(jié)，彼此學習，奇特提高!
三、存在的問題跟努力的方向。
一個學期下來，在開展工作的同時，也發(fā)現(xiàn)了存在的問題，不管是工作上的還是自身上的主要有以下多少點：
(一)工作欠仔細，特殊是在重要的工作上。如在發(fā)表的消息稿件上有不當詞語和錯字別字的浮現(xiàn)。
(二)工作的謹慎性還不夠，特別是重要的活動上面，對信息把持不夠及時、準確。
(三)就自身而言，與老師的交流上還不夠，表白才干待人處事的才能還欠缺，也是今后努力的方向。
(四)部內(nèi)人員包括本身的學習成就還有待提高，求得學習工作獨特提高!
四、對20__年的工作盤算。
我與副會長及部員們切磋在未來的一年里如何把學生會代向更高的一層，并在今年的工作上有更大的進步跟進步。
身為一名學生干部，總感到自己身上的擔子很重。所以總是在一直的學習，全面的提高。只有時刻保持一顆上進的心，從小事嚴格請求本人，才不失為一名合格的學生干部。在今后的學習和工作中，更要不斷盡力，兢兢業(yè)業(yè)，一步一個腳印，用心去做好該做的事!
始終很欣賞一句話：“在我的字典里，只有一條路不能決定那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕那就是成長的路?！?BR> 我把我的大專比作一棵樹，學習是他的根，工作是他的葉，實際是他的果。無論面對如何的處境，我都不會選躲避，我將用自己的汗水來澆灌這棵樹，讓他始終伸枝，長出綠葉，結(jié)出碩果!
大學社團社長述職報告篇六
我是05級聲樂二系音樂表演專業(yè)的一名學生，現(xiàn)任社團部副部長的職務。
轉(zhuǎn)眼間加入學生會已經(jīng)兩年多了?；叵氲絽⒓訉W生會面試的那一幕仿佛就在昨天。自從加入學生會讓我學會了很多很多。感謝院團委老師對我的信任和幫助給予我勝任社團部副部長的職務。
在過去的一學期，我積極配合吳曼迪同學管理社團部的日常工作，比如：負責安排同學參加活動，負責聯(lián)系成員等等，其次我還負責心理協(xié)會的管理，現(xiàn)心協(xié)有會長一名，副會長兩名，成員18名。定期開例會使心協(xié)的制度更加完善,在課余時間組織成員在網(wǎng)站學習有關的知識,提高心協(xié)成員的整體素質(zhì).
雖然一學期的時間是短暫的，但在其中我感受到作為一名主要學生干部的'重要性和責任性。在這期間我積極主動參加了學校所開展的活動,學會了怎樣和同學交流,學會了時間的合理安排,做到學習工作兩不誤.同時我也知道我有很多的不足,比如:工作上不夠認真,不夠靈活;思想上不夠主動等等,這學期我會努力的去做好一名優(yōu)秀的學生干部,做到在活動面前起沖鋒作用，在學習面前起表率作用，在思想道德面前起榜樣作用.
時間是短暫的,但回憶是永恒的,相信在學生會里工作是我一生中難忘的事情.學生會給予我鍛煉的平臺,給予我展示的平臺.我要感謝老師對我的支持.同時也希望老師對我不足的地方或是所忽視的地方提出意見與建議,我會認真改進,努力進取.我們將會通過我們的努力讓社團生活更加豐富多.
社團部副部長繆瀅瀅。
大學社團社長述職報告篇七
尊敬的校領導老師，親愛的同學們：
大家好！很高興有這樣的機會參加學生會競選！
首先我要介紹一下自己我叫趙文君來自機械制造系xx技師班。我性格活潑開朗，處事沉著果斷，能顧全大局。今天我很榮幸能站在這里表達自己由來已久的愿望：我要競選宣傳部部長！我已經(jīng)在學生會工作了大半年時間，工作中，我自覺培養(yǎng)了自己的合作與協(xié)調(diào)能力，我能真誠地與別人合作，并且協(xié)調(diào)好同學之間的關系，對不良行為敢于大膽管理，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事，我確信我能把這份工作做好，我會發(fā)揮出自己最大的作用。我在這里鄭重承諾：我將盡全力完成學校領導和同學交給我的任務，使學生會成為一個現(xiàn)代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。
如果我當選宣傳部部長，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進一步提高自己的責任心。在工作中大膽創(chuàng)新，積極進取，虛心向他人學習，廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。
如果我當選宣傳部部長，我一定以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權(quán)益，為校園建設盡心盡力。在學生會利益前，我堅持以學校大多數(shù)同學的利益為重，絕不以權(quán)謀私使學生會成為一個學生自己管理自己，高度自治，體現(xiàn)主人翁精神的團體。
是金子就會發(fā)光，沒有最好只有更好。我相信在領導的信任上，和各部長的幫助，同學們的支持和自我創(chuàng)新下會使宣傳部的工作更上一層樓。
我當選的話一定言必行，行必果。這是我今日的承諾，行動是用來證明一切的最佳方法。
今天我以無比激動的心情來參加這次競選，抱著必勝的信心踏上講臺，信心是以實力為前提的。
最后衷心希望各位能支持我，鼓勵我，認可我。我的演講完畢。謝謝大家！
大學社團社長述職報告篇八
尊敬的各位領導：
你們好！我叫**，2009年通過考試選聘到**鎮(zhèn)**村任村支書助理一職，到現(xiàn)在已有一年多的時間了。這一年來的農(nóng)村基層工作鍛煉，讓我收獲很多，感觸也很多。雖然我也是出生在農(nóng)村，但由于常年的求學在外，使我對農(nóng)村沒有很多的了解，對農(nóng)村的工作更是無從抓起。在剛到村任職的前幾個月里我思想上有過矛盾和擔心，有過滿懷激情卻無用武之地的失落感，但在支、村兩委領導的幫助、指導下，我及時調(diào)整心態(tài)，擺正自己的位置，靜下心來走進農(nóng)村，走進村民中間，在實際的學習和工作中不斷提升自我、完善自我，自己也逐漸的轉(zhuǎn)變了思想，慢慢的對這份工作充滿了樂觀和自信。找準了自己的定位，消除了浮躁的心里，我開始踏踏實實的工作。
理論學習是基層組織的薄弱環(huán)節(jié)，也正是我們大學生村官發(fā)揮特長，需要重點改變的地方。去年入村工作正趕上第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動，我響應上級黨組織領導的號召，組織廣大黨員認真做好各項學習實踐活動，督導他們做好學習筆記和。
心得體會。
同時整理會議記錄和檔案資料村里的學習氛圍得到了明顯改善我的工作也得到村支書和鎮(zhèn)領導的肯定。
到村工作的第一印象就是憨厚樸實的群眾，得知我是大家的大學生村官，他們非常支持我，對我給予了很大的期望。但讓他們接受“保險”還是要做一番工作，我向他們宣傳政策，講明利弊關系，引導村民轉(zhuǎn)變意識，提高認識，有時同一個人你要給他解釋上半天，同一個道理你要解釋上百遍，功夫不負有心人，最終我村的參保率達到了100%。收繳工作結(jié)束后，再有是大量的表格填寫和印章，都是一式四份，工作量還是很大的。我主動承攬了填寫表格和錄入數(shù)據(jù)的全部工作。
腦，實行全村信息化、現(xiàn)代化管理，為以后我村的新農(nóng)合、新農(nóng)保、良種補貼、全員管理、育齡婦女的信息篩選，使一系列的工作效率大大提高，受到支村兩委成員的極力稱贊。
2010年11月是全國第六次人口普查月，為配合好這次全國性人口普查工作，徹底澄清底數(shù)，為全國普查人口有一個準確數(shù)據(jù)提供依據(jù)。我村成立了人口普查小組，由我和另外三名責任心強的普查員組成，我擔任普查指導員。我村分為三個普查小區(qū)，每個普查員負責一個小區(qū)進行上門登記、核實，并填表統(tǒng)計，作到不漏每一戶，不漏每一人。以認真負責的態(tài)度，對待這項艱巨任務。正是這種不怕困難，吃苦耐勞的敬業(yè)精神，使我村人口普查工作圓滿完成，并受到主管領導給予的好評。
2010年**村為村民引進了水利設備，我全程參與了設備管道的安裝和最后的試水過程，最終水利管道安裝和試水順利成功，使我們**村村民順利地給小麥澆上了上凍水。在12月份我村安裝了電子監(jiān)控設備，我村是309國道和邯武快速路之間的必經(jīng)之路，車流量往來很大，人員流動很多，為了更加白保證村民的安全，我村安裝了電子監(jiān)控設備，安裝期間，我與村干部一起觀看監(jiān)控效果，提出問題，最后我們的監(jiān)控設備安裝進行的很順利，監(jiān)控的效果也很好。另外，我協(xié)助支書編寫我村月票日常管理的制度、月票申請的規(guī)定等。
一年多來，我在村認真工作，努力讓自己適應農(nóng)村工作，做好黨的政策宣講員、基層組織建設推進員、先進文化傳播員、群眾服務代辦員和科學技術推廣員。在今后的工作中，我一定會更加努力地工作，希望各位領導能夠及時地指導我、激勵我、批評我、督促我。各位大學生村官朋友們我們雖然身在農(nóng)村，地位卑微，每天都做著些微不足道的工作，但只要我們干一行、愛一行、專一行、精一行，就無愧于時代，無愧于人生！
大學社團社長述職報告篇九
親愛的老師、同學：
大家好!
能站在這里參加學生會的競選、我很高興也很激動、更要感謝大家對我的支持和信任、謝謝大家。我首先作一下自我介紹、我叫xxx、來自xxxx班。擔任社團部部xx組組長。這次我競選的職務是社團部部副部長。
校社團部為我們提供了一個發(fā)展自我的平臺、我很慶幸自己能加入社團部這個大家庭中、很感謝學長學姐的栽培讓我有一個展示自我的機會。
從開學初加入社團部到現(xiàn)在、我熟悉的了解了部門的`運作以及部門所擔任的職責。每次部門活動我都積極參與、去組織去策劃、這些都使我積累了一定的工作經(jīng)驗、在為人處世和待人接物等方面也都有了相當大的進步。我的語言表達和行為方式、也變得成熟穩(wěn)重。我任然有不足之處、但我相信、在未來的工作和學習中、在各位同學和老師的監(jiān)督之下我會慢慢的彌補自身的不足之處、漸漸的完善自己。
若我當上本屆社團部副部長、我將跟部長以及社團部所以干事一起努力使社團部變得與每一位同學有關！我們社團部不是徒有虛名的擺設、而是有所作為的、名副其實的存在！
俗話說：“海闊憑魚躍、天高任鳥飛”。作為我自己、我需要一個更廣闊的空間來展示自己的能力。“欲窮千里目、更上一層樓”、只有站得更高才會看得更遠、我希望在更高的位置發(fā)揮更大的作用。
既然是花、我就要開放；既然是樹、我就要長成棟梁；既然是石頭、我就要鋪成大路；既然是社團部副部長、我就要成為未來社團部的一名出色領航員！
各位同學、請投出你們手中神圣的一票吧、讓我們一起見證社團部美好的明天！
我的演講完畢、謝謝大家。
大學社團社長述職報告篇十
我是漳州職業(yè)技術學院11級社科系商秘班的陳小玉，在2011年10月有幸加入院社團部，成為社團部的一名干事，從此與社團有了千絲萬縷的關系。
從進入社團部已經(jīng)一年多了，而作為一名帶領干事的副部長也有差不多一個學期了，當新成員進入部門時，我心中有喜悅也有膽怯，因為自己不久前也是一個在部長帶領下工作的干事，現(xiàn)在當上了副部長，一來我沒有帶新成員的經(jīng)驗，而來自己本身的思想也沒有上升到作為一個副部長的高度，因此我在摸索中，并沒有很好地與新干事處理好關系，沒有讓他們好好地享受這份工作。
他們經(jīng)過將近一學期的部門工作，似乎還沒有明白自己的具體工作任務是什么，有哪些，該干什么，分工不明確導致在活動前、活動后都不能很好地完成任務。
一·眼界卓群培養(yǎng)新人。
加大對社團部干事綜合能力方面的培訓，放手給他們更多的機會，會做的讓他做，不會做的教他做，使他們在短時間內(nèi)熟悉社團部個工作職責和工作流程。在使用中考察，在考察中肯定，只有這樣才能提高他們的能力，更好的服務同學。
二·做好本職共同發(fā)展。
加強與各協(xié)會的交流與溝通，及時了解各協(xié)會的情況與動向，做好協(xié)會與團委、學校間的橋梁。社團部與各協(xié)會間是互惠互利、共同發(fā)展的關系，我們不僅要協(xié)調(diào)安排各協(xié)會工作和管理，更要組織領導各協(xié)會開展活動，在活動中共同發(fā)展。
三·明確優(yōu)勢塑造精品。
我們要明確自己的優(yōu)勢，打造屬于社團部的品牌活動，比如傳統(tǒng)文化節(jié)等。要把同學們喜愛的活動舉辦的完美無缺，塑造精品！
四·加強交流與時俱進。
社團部本身即是一個需要時時與外界溝通的部門，因此我們更要大膽采用“走出去，引進來”的發(fā)展策略，加強與本校其他各院社團部、各協(xié)會以及外校社團的溝通交流，建立長期聯(lián)系，深化合作、實現(xiàn)資源共享，共同發(fā)展，共同進步。
陳小玉2012年12月10日。
大學社團社長述職報告篇十一
作為自強社一員，我認為我的最主要職責就是密切關注社團的發(fā)展，做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。社團的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白，盡自己最多的能力做好工作，確保其和諧健康的發(fā)展。
在本學期伊始，我和社長彌康康，副社長楊希進行了工作及主管部門的分配。因為我曾是宣傳部部長，所以我主要分管社團宣傳部的工作。其中宣傳部在部長張瑾祥，副部長王迪的帶領下，出色地完成了各個活動前期的海報宣傳及宣傳單的發(fā)放工作，在社團特色活動——自強論壇中，宣傳部又扮演了重要角色：宣傳視頻、現(xiàn)場ppt制作，活動現(xiàn)場ppt播放、拍照等工作。在宣傳部部門內(nèi)部建設與理事的培養(yǎng)方面，宣傳部也十分注重。部門內(nèi)部人員相互關心、相互幫助、氣氛融洽。
其實從參加競選副社長時開始，我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團的負責人之一，身上的擔子很重，同時缺乏經(jīng)驗，擔心自己不能很好地帶領一個團隊，把社團建設好。然而，我還是堅定的做了，我要給社團帶來改變，為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一學期經(jīng)歷過的所有事情，真的覺得有點阻力重重。還好，有這樣一個團隊陪著我一起努力。下面是我對自己的一些總結(jié)。
一、缺點。
一個人或一個社團都不能是完美的，對于我，對于社團而言，都是如此。當然，也許我以及社團的這一學期來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我的缺點提出來，這不僅有利于社團的成長，也有利于我的成長。
1.我感覺自己在社團內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信，缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成，有些人應該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期，但是感覺有些人對此事并不夠重視。不過有幾個人還是很負責任地提前完成任務的。以后遇到這種情況，一定要及時改善，該嚴肅的時候就要嚴肅。
2.社團內(nèi)部的分工還有待改善。有時覺得一些任務下來，不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕，都是我們這幾個人在做。
3.溝通交流不足。也許是因為我不是一個善于溝通交流的人，特別是對于一些不熟悉的人，感覺和他們的共鳴很少。與指導老師的交流都比較少。
4.我個人能力較弱，在處理一些事情時并不能很好地完成任務。
二、優(yōu)點。
1.積極配合開展各項活動，完成老師及社長安排的任務；
2.進一步對社團的章程，管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進行完善；
3.積極與理事和部長溝通交流，互相合作，為其解答疑惑；
1.針對于理事溝通不夠，導致理事參加活動積極性不高的現(xiàn)象，我們可以多舉行交流會，社團會議等，增加彼此相識的機會。
2.繼續(xù)加強社團內(nèi)部建設。包括各部門工作職能的細分和明確。并根據(jù)各部門特色，細化其任務，也為以后分社的宣傳和建設打下基礎，做好鋪墊。如：宣傳部在進行q群，知行和博客的更新和管理，方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3.加強和指導老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見，希望取得老師的進一步支持。
4.策劃一些與社團性質(zhì)相符的活動，通過活動的策劃和開展，提高理事的積極性，也加大社員對社團的了解和支持。
5.加強和其他社團，學生會等的合作?？珊推渌鐖F一起舉辦活動，加強彼此的交流，也使各自的理事獲益。
盡管一個學期以來我在工作中存在一些不足，但是總體來說，每項工作都比較及時、到位地完成?；緵]有出現(xiàn)什么差錯。當然在接下來的工作中，我的優(yōu)點會繼續(xù)一如既往地發(fā)揮。我的缺點也會盡量避免與改正。請大家一起監(jiān)督，鼓勵，支持我。下個學期，期待我們共同努力，把自強社這個大家庭建設地更好，掀開新的篇章。
土建學院自強社副社長：趙顯東2013/12/3。
大學社團社長述職報告篇十二
在日常工作中，首先，要做到眼快，有人曾經(jīng)說過“發(fā)現(xiàn)一個問題往往比解決一個問題更重要”作為一名村官，對日常問題的處理，要用心觀察。如：對于村中經(jīng)常出現(xiàn)的私搭亂建等問題，怎樣對村民進行勸阻，用什么樣的政策說明其行為的不合法，發(fā)現(xiàn)問題要及時看到，并能采用合理的方式方法說服，讓村民心甘情愿拆除。其次，嘴要勤快，充分利用村里的廣播經(jīng)常向村民宣傳國家的各種法律法規(guī)和政策措施，并向村民耐心解釋遇到的有關問題，做到有規(guī)可依，有法可循，充分體現(xiàn)工作的權(quán)威性，提高工作效率的同時又拉近了和村民的關系，讓村民對你心服口服。最后，要做到手到，農(nóng)村是最基層的組織，所以工作要細致、具體，多做事，做小事是打開工作局面的一個開始，無論是協(xié)調(diào)村委調(diào)節(jié)村民矛盾，處理村里日常事務還是協(xié)助村主任編寫材料，整理檔案和村民座談，都要認真對待、仔細完成，決不空口說白話，而是，少說話多做事。只有把工作做細致，干好，才能正真體現(xiàn)出咱新時代大學生的素質(zhì)。
大學生擁有工作中十足的干勁，較豐富的知識和靈活的頭腦是我們的優(yōu)勢，把創(chuàng)新意識聯(lián)系到工作中，處理好工作中的每個細節(jié)，只要堅持自己處理每一個小問題都注意創(chuàng)新，注意提高，那么整個村委會的工作都會呈現(xiàn)全新的局面。作為村委會最高學歷的工作人員我深信我擔負著村民的信任和希望，只有我不斷加強自己各個方面的學習，加深對農(nóng)村政策的理解和運用，用自己的知識結(jié)構(gòu)和各方面的積極因素為老百姓干實事，才能成為一名優(yōu)秀的大學生村官，才能不辜負各級領導的囑托和鄉(xiāng)親們的信任。我始終認為，既然選擇了村官來到了基層，就要有為老百姓辦實事的信心，時刻告誡自己，自己是農(nóng)民的孩子，要把老百姓的事放在心上，把加快農(nóng)村發(fā)展，讓農(nóng)民盡快富起來當作頭等大事，這樣才無愧于心，不管遇到什么樣的困難和挫折，只要心中的信念不變，精神狀態(tài)積極向上，相信有各級政府的支持，就一定能克服困難，去實現(xiàn)自己的奮斗目標，真正為農(nóng)村的建設盡一份微薄之力。
老師，關鍵是讓老百姓在你身上看到希望，能真正為他們干實事，干好事，為農(nóng)民解憂，真心誠意的服務于民，盡到自己應盡的義務。
在新農(nóng)村合作醫(yī)療保險工作的開展和實施階段，很多村民對政策不理解，不信任，在落實上存在很大難度。為了及時完成任務我結(jié)合自己的專業(yè)特長，為村民免費測量血壓，在這個過程中，逐個給他們講解新農(nóng)村合作醫(yī)療保險的好處，對已經(jīng)受益的村民讓他們發(fā)揮帶頭作用，以自己的切身體會幫助宣傳，同時，我向他們宣傳政策，講明利弊關系，引導村民轉(zhuǎn)變意識，提高認識，自覺主動投保。通過耐心、細致的宣傳工作，投保工作終于打開了局面，在短短的十幾天時間里，就完成了新農(nóng)村合作醫(yī)療的參保任務。認真做人，踏實做事，把對老百姓有利的事放在心上，真心實意的服務于民，為農(nóng)民排憂解難。大學生村官是村委會的一個組成部分，部分應該服從于集體，讓大學生在集體活動中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，帶動周圍的青年，讓我們的團體更加優(yōu)化。
在取得一定成績的同時，我也能看到自身存在一些問題和不足。不能真正樹立主人翁的地位，對領導布置的工作能認真負責的完成，對自己具有創(chuàng)造性的建議和工作方法說出來時有一定的顧慮，對自己從事這項工作的信心不足，這需要在以后的工作實踐中加強鍛煉，對待工作不是被動的接受，而是主動承擔，真正把自己融入村官這一職務，努力為老百姓干實事。
年輕人有朝氣，但畢竟生活和工作的閱歷決定社會歷練遠遠不夠，對社會的認識還有很強的片面性，考慮問題不夠全面，處理事情不夠圓滿，書生意氣還有待于在今后的工作中有所收斂。
進取，開拓創(chuàng)新，把自己的熱情灑在農(nóng)村這塊熾熱的土地上，為xx村的建設增磚添瓦，為xx村的發(fā)展做出應有的貢獻。
【范例】。
緊張。喜的是自己即將去農(nóng)村工作，為建設社會主義新農(nóng)村奉獻自己的一份力量，憂的是自己去了能否適應，能否順利的開展工作。在這上崗之前，我決心自己在調(diào)整磨合中不斷地適應著農(nóng)村工作，在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信，定會體會到“廣大農(nóng)村，大有作為”這八個字的深刻內(nèi)涵。
“農(nóng)村村官”、“天之驕子”，這兩個名詞看似不協(xié)調(diào)甚至矛盾。但是，只要有心，只要能夠在磨合期積極調(diào)整情緒，在成熟期積極投入工作，一個大學生便一定能夠作為一名優(yōu)秀的農(nóng)村村官在農(nóng)村這塊舞臺上體現(xiàn)自己的價值、做出自己的貢獻。大學生要在農(nóng)村有所作為必須實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變。而我們只要做好了兩個轉(zhuǎn)變，便能夠順利的度過工作的磨合期，成為農(nóng)村工作的一塊有用的人才。
大學社團社長述職報告篇十三
親愛的老師、同學：
大家好!
能站在這里參加學生會的競選、我很高興也很激動、更要感謝大家對我的.支持和信任、謝謝大家。我首先作一下自我介紹、我叫xxx、來自xxxx班。擔任社團部部xx組組長。這次我競選的職務是社團部部副部長。
校社團部為我們提供了一個發(fā)展自我的平臺、我很慶幸自己能加入社團部這個大家庭中、很感謝學長學姐的栽培讓我有一個展示自我的機會。
從開學初加入社團部到現(xiàn)在、我熟悉的了解了部門的運作以及部門所擔任的職責。每次部門活動我都積極參與、去組織去策劃、這些都使我積累了一定的工作經(jīng)驗、在為人處世和待人接物等方面也都有了相當大的進步。我的語言表達和行為方式、也變得成熟穩(wěn)重。我任然有不足之處、但我相信、在未來的工作和學習中、在各位同學和老師的監(jiān)督之下我會慢慢的彌補自身的不足之處、漸漸的完善自己。
若我當上本屆社團部副部長、我將跟部長以及社團部所以干事一起努力使社團部變得與每一位同學有關！我們社團部不是徒有虛名的擺設、而是有所作為的、名副其實的存在！
俗話說：“海闊憑魚躍、天高任鳥飛”。作為我自己、我需要一個更廣闊的空間來展示自己的能力?！坝F千里目、更上一層樓”、只有站得更高才會看得更遠、我希望在更高的位置發(fā)揮更大的作用。
既然是花、我就要開放；既然是樹、我就要長成棟梁；既然是石頭、我就要鋪成大路；既然是社團部副部長、我就要成為未來社團部的一名出色領航員！
各位同學、請投出你們手中神圣的一票吧、讓我們一起見證社團部美好的明天！
我的演講完畢、謝謝大家。
大學社團社長述職報告篇十四
大家好，我是來自09工管一班的xx。前兩次，我坐在下面，聽其他發(fā)展對象的述職報告。聽他們對于入黨的認識，感受他們對于人民，對于國家，對于社會的責任感。而今天，我也站在了這里，在激動的同時，更多的是沉思。激動于自己終于更接近了先進神圣的中國共產(chǎn)黨，沉思于自己將要付諸的努力與行動。
一直不能動筆寫這篇述職報告，不是不重視，而是有很多想說的，但卻不知從何說起。昨天晚上，躺在床上，室友說坐車時讓座給小孩兒，然后孩子的母親微笑著讓謝謝阿姨，心里很不服氣，覺得應該叫姐姐的。從姐姐到阿姨的稱呼改變，便也想起自己的成長歷程，睡不著，索性爬起來，打開電腦動了筆。
最初對共產(chǎn)黨的認識，來源于身為老黨員的外公。那些戰(zhàn)爭年代的故事，那些刨草根的艱辛，那些餓到睡不著的夜晚，是外公帶著我去領略的，從而也明白今天生活的來之不易。外公以他身為一名黨員而驕傲，并以黨員的原則作為處世的原則，他經(jīng)常告誡我們是無數(shù)黨員的血汗才有了今天，要對得起這樣的好日子。外公雖從未曾要求過他的眾兒孫去從事他一生追求的東西，但是，影響總是潛移默化的。
進入大學后，自由成為最豐富同時又是最寶貴的東西。我不屬于不逃課學生行列，但是，我總記得外公說的那句：要對得起這樣的好日子。然而，“對得起”這三個字的重量我始終無法估量。但我想，這不僅僅是不使內(nèi)心受到譴責，更多的是一種責任的傳承。曾經(jīng)看過一句話，說中國人的文化是陸地文化，所以中國人都有著嚴重的陸地情節(jié)。土地奉獻自身以培育萬物。中國文化的精髓在于它的無私和包容。這也是中國共產(chǎn)黨以“為人民服務”為自己的宗旨，以“實現(xiàn)共產(chǎn)主義”為自己的最高理想的文化淵源吧。作為中國新生力量的我們就應該將這種無私與包容傳承下去。
這段時間新聞焦點之一是日本地震。毛概老師感慨萬千的說：“在這個時候才格外慶幸自己是一個中國人?！钡拇_，看到那些在饑餓與寒冷中寂靜死去的老人，聽到核電站進一步癱瘓的消息，對比之下便可見中國政黨的執(zhí)政力。國家高級領導人在汶川救災的第一時間，趕赴災區(qū)?！拔揖鸵痪湓?，是人民在養(yǎng)你們，你們自己看著辦?！睖乜偫磉@樣說。正是因為有這么多的黨員們將自己視為人民的兒子，為國家的進步，為國家的繁榮昌盛，為人民的好生活而不懈努力奮斗，才有了今天中國的成就。
我一直覺得能與國家一起成長，一同奮斗是件美好的事情。雖然，可能自己只會是頭頂天空最不起眼的那顆星，但也該竭盡全力去散發(fā)自己的光和熱。于我而言，生活像一本書，一生只翻閱一次，我希望在書的盡頭等待我的是一路來與國家一起成長的積淀。
固然，我還有很多缺點與不足。就像在經(jīng)歷許多次上臺之后，今天站在這里，我仍然會緊張。大學生英語競賽的作文題說：你怎樣看待成功?我認為成功是戰(zhàn)勝自己內(nèi)心的恐懼感，擁有生活的自信和勇氣的同時給身邊的人以快樂。我會不斷朝著這個方向去努力，也希望以此與在做各位共勉之，請組織考驗。
大學社團社長述職報告篇一
協(xié)會在2xx年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果，取得了長足的發(fā)展和進步，但在發(fā)展過程中也呈現(xiàn)了些許問題和不足，現(xiàn)將協(xié)會本學年的各項工作總結(jié)如下，并將下學年的主要工作和規(guī)劃作相關部署。
一、協(xié)會各項工作成果。
1、內(nèi)部建設成效顯著。
自本學年以來，協(xié)會就致力于協(xié)會的正規(guī)化和人文化的內(nèi)部建設工作。隨著各項工作的順利開展，各項規(guī)章制度也日趨完善。協(xié)會在原有的規(guī)章制度的條件下，制定了新的干部干事管理方案和會員服務套餐，對協(xié)會會員以協(xié)會最好的服務使會員感到協(xié)會的溫馨，從而加強了對協(xié)會干部干事成員的管理和對會員權(quán)益的保障與服務。
協(xié)會的機構(gòu)設置也更加合理，協(xié)會擁有較為完善的機構(gòu)設置，我們根據(jù)實際需要設立了辦公室、部、文藝部、宣傳部、外聯(lián)部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采用了會長、副會長對部門的分管負責制度，指導監(jiān)、督和協(xié)調(diào)各部門開展相關工作。確立了協(xié)會活動的部門承辦制，即協(xié)會內(nèi)各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦，其他部門進行協(xié)辦，由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協(xié)調(diào)。而且要求協(xié)會內(nèi)的每個部門均擁有自己的特色活動，并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協(xié)會的部門責任制，協(xié)會內(nèi)承辦活動，需要各個部門的相互配合，哪些部門做的不好，可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯(lián)或校級等大型活動則由協(xié)會會長作為總負責、總協(xié)調(diào)，進行活動的相關籌備和開展。
本協(xié)會將常規(guī)活動定為樂活動和舞蹈交流會活動，兩者穿插舉辦，提高了協(xié)會會員對協(xié)會活動的積極性，從而保證了“周周有活動，月月有主題”重要發(fā)展思想。在各部門內(nèi)部也同樣要求有一些部門內(nèi)部活動，這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化，也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的能力，促使大家相互交流和溝通，從而使協(xié)會發(fā)展呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的景象和局面。
在協(xié)會的正規(guī)化建設方面，我們注重并要求協(xié)會的每個工作活動程序均要按照相關規(guī)范的流程進行，包括協(xié)會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優(yōu)評先以及協(xié)會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規(guī)定，必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進行面試選拔，還要經(jīng)過干事的注冊流程，同意并遵守協(xié)會的相關章程、制度和管理方案經(jīng)個人簽字，協(xié)會蓋章后方可成為協(xié)會干事。這樣能夠保證協(xié)會干事對其本職工作的重視，對協(xié)會工作進行認真嚴肅的對待，保證協(xié)會各項工作的順利開展和進行。
在協(xié)會的人文建設方面，協(xié)會各部長干事除了工作上的嚴肅認真，在生活學習方面都打成一片，進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通，增進協(xié)會成員間的感情，從而更加有利于協(xié)會各項工作的順利進行和開展。協(xié)會建立有完善的網(wǎng)絡溝通平臺，如我們建立有“全校更新最快”的博客，方便大家查閱協(xié)會的相關動態(tài)和發(fā)展方向。同時建立有協(xié)會自己的郵箱和公共郵箱，方便大家對協(xié)會提出相關建議，發(fā)送、上傳和下載查閱協(xié)會的相關資料。同時我們建立有協(xié)會的qq群，并確定和開通了協(xié)會的qq論壇，供大家共同討論各種話題，從而達到增進協(xié)會成員感情的目的，增加大家對協(xié)會的熱情和積極性，使大家積極組織參與協(xié)會的相關活動。
2、財務工作井然有序。
協(xié)會的經(jīng)費來源主要有學生自籌經(jīng)費(會費)、有關部門撥款和外聯(lián)贊助等。其中以會員繳納會費為主，外聯(lián)贊助為輔，協(xié)會嚴格按照規(guī)定收取會員會費，并及時將部分資金交予社聯(lián)代管。
協(xié)會在經(jīng)費管理方面，主要由協(xié)會辦公室負責，協(xié)會所有會費、撥款、贊助費用皆為協(xié)會公共收入，任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會設立了賬冊及財務清單，由協(xié)會辦公室相關負責成員詳細列載經(jīng)費收支，并定期向協(xié)會負責人進行匯報，并接受協(xié)會全體成員的監(jiān)督。協(xié)會在經(jīng)費使用上，協(xié)會經(jīng)費必須用于協(xié)會的相關工作和活動，經(jīng)費使用以高效和節(jié)約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預算，活動過后提交正規(guī)、清楚的收據(jù)或發(fā)票等憑據(jù)，做到財務收支協(xié)調(diào)合理，并及時妥善的到社聯(lián)辦公室進行報賬。
3、文宣工作有聲有色。
在宣傳工作方面，本協(xié)會采用多種宣傳方式，如張貼海報、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中，日常活動以海報張貼和展板宣傳為主，每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點：
(1)使主要內(nèi)容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。
(2)版面設計別出心裁，采用趣味性的語句、標志性圖案，來增強宣傳海報的宣傳效果，使廣大同學能更深刻的了解協(xié)會的活動內(nèi)容。
(3)注意每次海報張貼的規(guī)范性和展板擺放的及時性，并進行及時的保管和搬回，確保宣傳效果和質(zhì)量的同時維護好協(xié)會的良好形象。
在本學年中，我協(xié)會辦展板近十余張，并在教師節(jié)的展板大賽中，在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成績，在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。
在文訊工作方面，我協(xié)會對于本協(xié)會所舉辦的各類大小活動，均撰寫有相關文訊稿，對小型活動則發(fā)至本協(xié)會博客和公共郵箱里，對較大或大型的活動則同時也發(fā)至運動休閑中心郵箱，并及時上掛校團委及社聯(lián)網(wǎng)站，取得了對本協(xié)會的良好宣傳作用。在本學年中，我協(xié)會撰寫較大活動的文訊稿并發(fā)至社聯(lián)郵箱的有十余篇，上掛校團委及社聯(lián)網(wǎng)站的迄今有5篇，在全校社團的文訊工作中，取得了重要成就，并極大的鼓勵了我xx協(xié)會在活動舉辦及文訊工作積極性，讓更多的同學和老師了解了xx協(xié)會，了解了xx協(xié)會的發(fā)展。
4、活動開展成績斐然。
在過去的一學年里，xx協(xié)會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動，再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養(yǎng)境界的交流活動，有引人入勝、激情四射的大型舞會，有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來，協(xié)會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。
在各項工作和活動的開展中，我們始終把尊重會員的權(quán)利，保障會員利益放在首位，竭力為協(xié)會全體會員服務，并注重結(jié)合時代、學校和社會的需要，從而使協(xié)會受到各界的關注和好評。如：如協(xié)會所組織的茶話會活動，讓全體協(xié)會會員齊聚一堂，共同溝通和交流，增進大家的友誼。協(xié)會所組織的宿舍走訪活動，讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽，讓他們更加了解了鄭州大學，了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學，繁榮校園文化的組織團體，使他們能更快適應大學生活。又如在教師節(jié)期間，協(xié)會積極組織協(xié)會成員為感恩教師節(jié)作出宣傳和行動上的努力。我協(xié)會還積極申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環(huán)保綠化，低碳生活”為主題的活動，并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協(xié)會積極響應校團委的號召，積極協(xié)助各院系承辦宿舍文化節(jié)中的棋藝大比拼活動，為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了積極的作用。我協(xié)會仍然緊緊把握時代的主題，在光棍節(jié)中，為協(xié)會全體單生成員、會員提供舞蹈交流的機會，讓大家在光棍節(jié)中感到舒心和快樂!不僅如此，我xx協(xié)會積極協(xié)助和參與社團聯(lián)合會諸多活動的承辦，例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中，我協(xié)會協(xié)辦踢毽子的活動項目，無論是在闖關區(qū)還是在積分區(qū)的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯(lián)為我們搭建的這些“舞臺”，我們也將自己的工作狀態(tài)、精品活動一一展現(xiàn)在了老師和同學們的面前。
5、資產(chǎn)檔案妥善管理。
協(xié)會成立近十年以來，協(xié)會的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會資產(chǎn)和文檔資料。在協(xié)會的發(fā)展中，許多的協(xié)會資產(chǎn)、資料和檔案等在借用借出、轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失，導致了協(xié)會資產(chǎn)遭受到無形的損失并不在恢復，因此在本學年中加強了協(xié)會各種資產(chǎn)檔案的有效管理。
首先對于硬件資產(chǎn)如各種類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統(tǒng)計分類，其中有很多缺失不足、年久不能用的現(xiàn)象，則進行相應的購買備齊。在對協(xié)會物品的借用方面，也有比較嚴格的要求，借用單位必須填寫《xx協(xié)會物品借用登記表》，防止物品的無故丟失，并做到物品歸還按時到位。在協(xié)會資料檔案管理方面，協(xié)會的所有活動策劃書、活動表格、協(xié)會成員檔案、文訊稿、總結(jié)、宣傳資料、校團委社聯(lián)資料等，做到辦公室均要有相關硬件資料的備份，并在本學年中建立有軟資料的相關備份，將其存儲到協(xié)會的郵箱、博客、網(wǎng)絡硬盤里等。因此，協(xié)會的各種資產(chǎn)檔案都做到軟硬資料的備份儲存，做到協(xié)會遺產(chǎn)不丟失。
6、會議召開合理高效。
協(xié)會借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經(jīng)驗和教訓，重視會議的程序規(guī)范性和會議效果，聽取了廣大協(xié)會成員的意見，從而制定了比較合理的會議制度。
協(xié)會會議是協(xié)會會長部長等向協(xié)會與會成員直接傳達協(xié)會工作活動的相關動態(tài)和安排通知的有效傳達方式，并通過會議了解協(xié)會相關部門、成員的思想和動態(tài)。協(xié)會確定每個月的第一周末為協(xié)會全體成員參加的例會，在會議上，會長團及各部門對協(xié)會的前期工作活動等進行相關的總結(jié)及對后期的工作等進行部分規(guī)劃。在本學年中，平均每月2～3個會議，主要是例會、總結(jié)會和工作活動動員會等，在開會前幾天，主持及發(fā)言人員必須做好各項準備，對會議流程作出合理規(guī)劃，保證了會議的合理性、高效性。
7、理論研究開展深入。
在協(xié)會近十年的發(fā)展進程中，有過光榮輝煌的時刻，也同樣有過低迷消沉的時候，甚至伴隨有協(xié)會解體注銷的危機，這使得我們意識到，要想保持協(xié)會的可持續(xù)發(fā)展，避免走不必要的彎路，必須要建立有符合自己協(xié)會發(fā)展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想，協(xié)會是走不了多遠的。因此，協(xié)會便決定把協(xié)會的相關制度、方針、方案、創(chuàng)新發(fā)展思路等統(tǒng)一起來，形成一套有理有據(jù)，邏輯清晰的理論思想，在各種工作活動的實踐中，進行取舍、修改、創(chuàng)新和完善。
在本學年中，我協(xié)會為進行更好的發(fā)展，提出了很多新的創(chuàng)新發(fā)展思路和方針。例如，本年度協(xié)會的發(fā)展宗旨是加強協(xié)會內(nèi)部建設，活動舉辦重質(zhì)保量，協(xié)會的正規(guī)化和人文化建設，推出了新的關于干部干事的管理方案和會員服務套餐，會長分管部門制，各部門特色活動穿插舉行，單部門活動承辦及其他部門協(xié)辦，干事會員對接制度，重視理論的學習和研究等眾多理論成果。
為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會后屆的發(fā)展中丟失，便開始了協(xié)會的理論文檔整理工作，同時不斷的在協(xié)會的各種工作活動中，進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會成員參與到協(xié)會的發(fā)展和理論思想學習中來，便借鑒社聯(lián)社團發(fā)展論壇的模式開展xx協(xié)會的第一屆發(fā)展論壇，讓大家更好地發(fā)現(xiàn)并解決協(xié)會發(fā)展中，存在的諸多問題，同時豐富和發(fā)展協(xié)會的指導思想和理論成果，從而使協(xié)會能夠更好地走可持續(xù)發(fā)展之路而不因協(xié)會換了接班人導致協(xié)會成員又白手起家，走不必要彎路。
8、細節(jié)把握深刻到位。
協(xié)會的長遠穩(wěn)定發(fā)展離不開長遠的規(guī)劃，也離不開細節(jié)的把握?！凹毠?jié)決定成敗”，xx協(xié)會在本學年的發(fā)展中，雖遇到過各種的阻礙，但仍然取得了巨大的成果，這同時也與本協(xié)會在細節(jié)上的把握深刻到位是分不開的。
二、協(xié)會工作中的若干問題和不足。
1、指導力度不夠。
協(xié)會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠，很多部門的工作活動沒有得到更好的實施，各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監(jiān)督，造成協(xié)會所提出的許多方針戰(zhàn)略沒有得到應有的實施效果。例如，協(xié)會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協(xié)會的部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動，而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動，更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動，例如組織部可以組織大家開展一些素質(zhì)拓展類和體育競技類活動，而文訊部可以開展如征文比賽和發(fā)展論壇類文化活動，宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可，只要協(xié)會的各干事敢做敢闖，協(xié)會就會有相應的更好的發(fā)展方向，當然這些更需要我們會長和部長的指導，只有這樣，大一的干事才敢放手去做，大膽去做。因此，加強協(xié)會各項工作活動的指導力度是協(xié)會有待加強和提高的重要方向。
2、干事的主人翁意識不夠。
協(xié)會的干事對自己的定位還不夠清晰，對協(xié)會的發(fā)展方向和總體規(guī)劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽部長、會長的話，只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做，怎么做得更好等，還過多的依賴于自己的部長，部長不通知做某些事，自己就沒必要做，就不做，還沒有一種以協(xié)會主人翁的態(tài)度和思想去做協(xié)會的各項工作。因此，更不能主動擔當協(xié)會的各項大任，對協(xié)會所提出的各種戰(zhàn)略方針沒有進行過多的思考，考略問題還不夠全面。這些都是制約協(xié)會更好發(fā)展的諸多因素。
3、溝通交流不夠。
協(xié)會中的各成員間的溝通交流不夠，導致協(xié)會沒有達到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠，部長與部長間的溝通交流不夠，協(xié)會成員和會員間的溝通交流不夠等。加強協(xié)會各成員間的溝通交流有利于團結(jié)協(xié)會的眾多成員和力量，能夠極大的增強協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為協(xié)會各種工作活動的順利開展打下堅實的基礎。
4、信息傳達不夠到位。
部長、干事對協(xié)會所下達的協(xié)的各種工作活動、任務、消息等沒有進行更好有力的傳達。例如，協(xié)會的會議中的與會人員并沒有將會議內(nèi)容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門的人員，造成開會沒有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會議中，沒有作應有的筆記，還只是豎著耳朵“懸聽”，沒有在思想上引起高度重視。因此，各部門需加強各部門的制度建設并將其作為重點工作。
5、自我批評。
我從來都不是個有才能的.人，即使是協(xié)會的會長，卻并沒有做會長的料，無論是在競選中還是其他方面，最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的，就是盡自己最大的努力，無論有多大的困難和阻礙，將協(xié)會的各項工作做好，因此對協(xié)會成員的要求也比較高，很多時候沒有充分與其他成員商量就自下決定，沒有對部長、干事給予應有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉，在以后的工作中少一些催促，多一份關心，平時多關心他們的生活和學習，不能見面就說協(xié)會的事，畢竟對他們而言，協(xié)會只是他們生活的一部分而已。
三、協(xié)會發(fā)展規(guī)劃。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。協(xié)會經(jīng)過本學年的快速發(fā)展，取得了豐碩的成果，以后協(xié)會發(fā)展的道路方向更是遙遠的未知數(shù)。因此，為了防止協(xié)會的發(fā)展道路和方向走向惡化，迫切需要對協(xié)會以后的發(fā)展作出總體的規(guī)劃，制定出今后一段時期內(nèi)的活動計劃和目標。協(xié)會通過集思廣益，總結(jié)經(jīng)驗，根據(jù)自身世紀發(fā)展情況確定了一下發(fā)展思路和總體規(guī)劃：
1、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移。
協(xié)會的內(nèi)部建設是協(xié)會發(fā)展的重點工作，但也不可能僅靠一兩學期就能完成，這是一個長期的過程。協(xié)會也不能僅停留在內(nèi)部建設方面，因為內(nèi)部建設的最終目的是為了協(xié)會的更好的管理和運作，能夠更好的將協(xié)會的活動和品牌打出去提供基礎保障。因此，將協(xié)會發(fā)展出去，讓更多的人知道和參與本學會的活動是協(xié)會發(fā)展的的根本目的。
所以，協(xié)會需要將下學年的工作重心轉(zhuǎn)變?yōu)槔^續(xù)加強協(xié)會的內(nèi)部建設，同時堅持“走出去”的發(fā)展方針。協(xié)會只有“走出去”才能更好的發(fā)展自己，才能反過來促進協(xié)會的內(nèi)部建設，從而使協(xié)會更好發(fā)展。
2、大膽創(chuàng)新，強化實踐。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，也同樣是一個社團生命力的體現(xiàn)!在協(xié)會的發(fā)展歷程中，也先后出現(xiàn)過各種各樣的活動形式和內(nèi)容，有的活動在發(fā)展中被繼承下來，而有的則被無情的拋棄了，這些眾多協(xié)會的活動也同樣經(jīng)歷了人們的選擇，為協(xié)會留下了比較經(jīng)典的有“樂”活動和“舞蹈交流會”活動。但在鄭州大學里，這兩項活動均有相應專一的社團進行承辦，對本協(xié)會的活動和名聲都形成巨大的沖擊，這也造成了協(xié)會的知名度小，很難發(fā)展出去。因此，尋找一項本協(xié)會所特有的活動項目便成了協(xié)會歷屆領導人共同努力和奮斗的方向和目標。然而，結(jié)果并不佳，我們并沒有找到一項足夠大而又有協(xié)會內(nèi)涵特色的活動項目來。
然而，協(xié)會只要在發(fā)展在進步，我們也從沒有放棄過對特色活動的探索和實踐。既然，協(xié)會是全校唯一一個綜合性社團，就需要體現(xiàn)和發(fā)揮它的綜合性優(yōu)勢來，為什么要苦苦尋覓一項別人獨一無二的活動項目來呢?我們的綜合性就已經(jīng)把我們獨一無二的“特色”展現(xiàn)在了眾人面前。所以，將彌補協(xié)會的劣勢轉(zhuǎn)變?yōu)楹侠砝昧觿莶⒅鸩睫D(zhuǎn)化為協(xié)會的發(fā)展優(yōu)勢上來，才是我們協(xié)會發(fā)展的必由之路，利用和更好的發(fā)揮協(xié)會綜合性的特點便成為了我們創(chuàng)新發(fā)展中的當務之急和重中之重。
根據(jù)協(xié)會的名稱，確定了我們協(xié)會的活動項目主要包含在“文化”和“娛樂”兩個方面，協(xié)會宗旨就是為最廣大的同學提供服務，發(fā)揮和鍛煉他們的能力，讓大家在各種活動中娛樂身心，得到快樂，有所收獲。因此，在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭霸賽、宣傳海報大賽、協(xié)會發(fā)展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動，在娛樂等方面，除舞蹈外，可盡量多的舉辦些室外活動，如素質(zhì)拓展、體育競技、出游等活動，還有諸如為更多的人服務的看電影，送問候等等。
然而，這些活動舉辦起來，尤其是沒有任何經(jīng)驗的我們，更是有難度，因為隨時伴隨著活動失敗的危險及其帶來的惡果。這些創(chuàng)新活動是某些社團所沒有的，他們也是不可能具備多項活動項目的。因此下定決心舉辦這些活動的同時，便更需要我們大膽實踐，大膽跨出第一步來，為協(xié)會以后的發(fā)展積累經(jīng)驗，總結(jié)得失。如果不大無畏的跨出第一步，永遠等待下一屆的同學來做，就永遠沒有要做的時候了。然而，即使做了這些小型的創(chuàng)新活動，仍然不會有太大的影響力。所以將這些活動聚在一起，由各部門分別承辦并繼承下來，形成部門的特色活動，以“xx協(xié)會文化活動月”的形式在一個月內(nèi)集中承辦協(xié)會各部門的精品活動，這樣將會有更大的協(xié)會影響力。
所以，協(xié)會在走創(chuàng)新的發(fā)展道路中，還有更多值得深思的問題和方向需要我們?nèi)ヌ剿骱徒鉀Q，這也是一條充滿荊棘，前人沒有走過的道路，需要我們大無畏的、不拋棄、不放棄、用于克服一切困難的精神來完成協(xié)會的這些發(fā)展。
3、下學年總體工作規(guī)劃。
(1)強化部門建設。協(xié)會雖在本學年提出了總體的內(nèi)部建設并取得了顯著效果，但各部門內(nèi)部的情況也不容樂觀，特別是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出，各部門已不能適應新的發(fā)展要求。因此，加強部門的建設已成為協(xié)會歷史發(fā)展的趨勢和發(fā)展要求。
(2)協(xié)會十周年慶典。xx協(xié)會將近整整走過十個年頭，其中有過光榮輝煌的時刻，也有過低迷消沉的時候，在這十周年之際，我們需要將十周年的慶典活動辦得更好，來展示我們協(xié)會的發(fā)展歷史和艱難歷程。
(3)文化活動月。文化活動月是協(xié)會新提出來的發(fā)展方向，這是將協(xié)會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦，從而對外展示我協(xié)會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內(nèi)容，同時也是對協(xié)會的一個重要考驗，在一個月內(nèi)舉辦如此眾多的活動，需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力，在也是協(xié)會發(fā)展的一道難關，也希望從諸多方面得到援助。
(4)團支部申請。協(xié)會無論是從發(fā)展歷史還是人力、物力等綜合實力上都優(yōu)于其他眾多協(xié)會，因此我們協(xié)會也需要申請團支部，這樣對于協(xié)會的發(fā)展和內(nèi)部管理運作都有好處，能有利于協(xié)會的內(nèi)部建設和管理。
(5)正規(guī)的換屆。經(jīng)過下學年的幾個大活動后，協(xié)會干事也陸續(xù)熟悉適應協(xié)會工作的組織開展過程和方法，并能在一定程度上理解協(xié)會的發(fā)展戰(zhàn)略和方針，能夠在一定程度上領導協(xié)會工作。因此在下學年后期開始協(xié)會的換屆工作，篩選出3至5位會長候選人，并讓他們在后期獨立領導協(xié)會的各項工作，使他們能夠更好的做好以后的工作，進而達到協(xié)會的可持續(xù)發(fā)展。
社團部年度工作總結(jié)二。
xx是天藍心協(xié)戰(zhàn)績輝煌的一年，xx是天藍心協(xié)蓬勃發(fā)展的一年，xx是天藍心協(xié)更加完善的一年。一個協(xié)會的生存和發(fā)展靠的是活動，把活動辦的精彩有影響力是心協(xié)人永恒的追求，所以在xx年天藍心協(xié)除了立足傳統(tǒng)品牌活動外還不斷創(chuàng)新，為江城學子獻上了一個又一個精彩的活動，這些活動為豐富校園文化做出了突出的貢獻。下面我就為心協(xié)的活動一一展現(xiàn)：
一、講座、電影篇。
在這一年中，心協(xié)的傳統(tǒng)活動一直在堅持，比如我們每個星期五晚七點會在a棟215播放經(jīng)典心理電影，這些影片在播放后在同學中都產(chǎn)生了很大的反響，有許多同學都說：“心協(xié)的電影選擇的很有內(nèi)涵，我們每個星期必到”。但我們不像其他社團一樣僅僅局限于看電影，在電影結(jié)束后，我們會讓心協(xié)的新老會員留下了對電影進行分組賞析。會員的每次討論都是一種提高，每次提高都有一份收獲，所以同學們的積極性很高，因為在心協(xié)隨時都能學到有用的東西。
另外，我們承辦了心理咨詢中心主辦的所有心理講座，其中包括邀請中國地質(zhì)大學心理研究所所長郭蘭教授來我校，每次講座完畢同學們都很回味，他們在從講座中學到了許多心理上的知識。每次的講座我們都進行了大范圍的宣傳，制作宣傳板和海報等，也讓我們的講座在同學們中產(chǎn)生了較大反響。
二、抱抱團。
抱抱團是心協(xié)的品牌活動，也是江城學院人盡皆知的活動，目前我們已經(jīng)舉辦的兩屆。5月19日我們同樣舉辦了主題為“撫慰心靈，擁抱溫暖”的抱抱團活動。當時正值5.12汶川大地震全國哀悼日，雖然我們沒有申請到音響設備，但我們的活動仍在舉國悲傷的同時為同學們的心中增加了一份溫暖，給那些家鄉(xiāng)受災的同學心靈上帶去可一份安慰。這次活動主要在第一食堂和第二食堂進行，在活動中心協(xié)的會員手舉“給我抱抱”、“freehugs”等字牌向陌生的同學發(fā)出擁抱的邀請。通過此次抱抱團活動，讓參加的會員懂得的了擁抱可以帶來溫暖，溫暖可以撫慰心靈。
三、素質(zhì)拓展。
素質(zhì)拓展是心協(xié)的特色活動，也是心協(xié)活動發(fā)展的方向。所以我們也嘗試在老師的指導下舉辦一些素質(zhì)拓展活動，12月份我們在指導老師的帶領下前往民族村進行了素質(zhì)拓展。在拓展中，參與者學會了與他人相處，認識到團結(jié)就是力量，1+1大于2，也讓同學們克服了心理壓力，沖破自己內(nèi)心的恐懼，放松同學們生活學習上的壓力，通過團體的努力在各種環(huán)境下完成看似不可能完成的任務，每個同學都在那天受益匪淺，學到了很多東西，也在此活動中恢復信心，認識到自己是有能力的。
四、感恩節(jié)送溫暖送祝?；顒?。
在感恩節(jié)當天本社團舉行了，感恩信使，存封的記憶，感恩展板和抽獎活動。引起了廣大師生的熱烈關注，同學們的歡迎，大家們的一致好評，讓我們決定把此活動延續(xù)下去。同學們在那天把自己的祝福通過為我們發(fā)了出去，自己想對別人說的話，或?qū)ψ约赫f的話，都放在了記憶信箱里，明年的感恩節(jié)我們將再次還給嗎，在那天不止是同學，老師們也感受著感恩節(jié)的氣氛，收到來自同學們的祝福。
五、不足。
雖然在xx年里我們心協(xié)得到了很大的發(fā)展，但同時也暴露出許多問題和不足。我們認為最重要的一點是活動經(jīng)費的嚴重不足，由于我們的外聯(lián)部門在和商家協(xié)商時缺少經(jīng)驗，幾次拉贊助都沒有成功，所以我們的經(jīng)費很緊張，這在一定程度上制約了活動的開展。所以，我們在未來的時間里要加強外聯(lián)的力量，讓我們的活動得到充足的資金保證。另外我們今年的招新人數(shù)有所減少，雖然這有一定的客觀因素，但協(xié)會的活動吸引力不夠也是很大的原因。在活動的開展過程中，我們也體會到了籌備一次活動的不易，有許多突發(fā)問題來考驗我們，所以解決這些問題也是對我們自身工作能力的提高。
這些大概就是我們天藍心理協(xié)會今年所走過的路，明年我們會在創(chuàng)佳績，因為我們的口號是;沒有最好，但有更好。讓大家來見證我們天藍心協(xié)的成長。
大學社團社長述職報告篇二
我是17級聲樂二系音樂表演專業(yè)的一名學生，現(xiàn)任社團部副部長的職務，社團部副部長述職報告。
轉(zhuǎn)眼間加入學生會已經(jīng)兩年多了?；叵氲絽⒓訉W生會面試的那一幕仿佛就在昨天。自從加入學生會讓我學會了很多很多。感謝院團委老師對我的信任和幫助給予我勝任社團部副部長的職務。
在過去的一學期，我積極配合吳曼迪同學管理社團部的`日常工作，比如：負責安排同學參加活動，負責聯(lián)系成員等等，其次我還負責心理協(xié)會的管理，現(xiàn)心協(xié)有會長一名，副會長兩名，成員18名，述職報告《社團部副部長述職報告》。定期開例會使心協(xié)的制度更加完善,在課余時間組織成員在網(wǎng)站學習有關的知識,提高心協(xié)成員的整體素質(zhì).
雖然一學期的時間是短暫的，但在其中我感受到作為一名主要學生干部的重要性和責任性。在這期間我積極主動參加了學校所開展的活動,學會了怎樣和同學交流,學會了時間的合理安排,做到學習工作兩不誤.同時我也知道我有很多的不足,比如:工作上不夠認真,不夠靈活;思想上不夠主動等等,這學期我會努力的去做好一名優(yōu)秀的學生干部,做到在活動面前起沖鋒作用，在學習面前起表率作用，在思想道德面前起榜樣作用.
時間是短暫的,但回憶是永恒的,相信在學生會里工作是我一生中難忘的事情.學生會給予我鍛煉的平臺,給予我展示的平臺.我要感謝老師對我的支持.同時也希望老師對我不足的地方或是所忽視的地方提出意見與建議,我會認真改進,努力進取.我們將會通過我們的努力讓社團生活更加豐富多.
大學社團社長述職報告篇三
尊敬的老師，各位同學：
大家好!
我是咱們主席團副主席，來自計算機網(wǎng)絡班的李明。在09年11月份很榮幸的被老師們評選為主席團成員，并擔任學生會副主席兼社團聯(lián)合會主席一職。在去年一年工作中在老師們的指導下，在同學們的幫助下以及各位主席團成員的協(xié)助下組織參與很多活動，并學到了很多。在這里收獲了很多的經(jīng)驗和成長。我很感謝能有這樣的機會和大家一起成長。
剛上任，學院組織組辦了“首屆大學生社團藝術節(jié)”，在此次活動中，我負責西安校區(qū)的社團的全面工作，組織各分院及院級社團編排了最能體現(xiàn)自己社團的節(jié)目，經(jīng)過層層選拔，配合老師們推優(yōu)。并在西安校區(qū)優(yōu)先組織了排練篩選。并在社團文化藝術節(jié)中，我校區(qū)一共有一個社團獲得"類綜合"社團，五個獲“五社團”的榮譽稱號。
認真貫徹學院關于社團的組織方針政策，根據(jù)學院社團成立辦法，組織創(chuàng)建了幾個新的社團，如“文藝協(xié)會”“體育協(xié)會”“宣傳協(xié)會”“清風武學社”“晨風技藝社”等多個社團，并引導他們發(fā)展，提供展示的舞臺，幫他們納新等工作，努力讓他們更快更好的發(fā)展。
其中最有成就的是院級社團—"揚帆社團"，該社團由08年11月11日成立，最開始是我自己組織創(chuàng)建的。在老師們的關心下成長，在同學們的擁護下壯大，現(xiàn)在已擁有500多名社員，現(xiàn)已有兩年的歷史。兩年來，組織過各種不同而又豐富多彩的活動。和很多家大小型企業(yè)合作在校內(nèi)組織過各種形式的活動，也曾帶領同學參加過一些公益性的活動。
曾邀請吉林省吉他協(xié)會常務秘書長張建老師到我校先后組織了三屆“文學音樂藝術交流會”
也曾在6.1時去吉林省孤兒職業(yè)學院陪他們過兒童節(jié)，并為他們進行過募捐活動。5.12進行過募捐和祈禱，也曾在吉林省音樂廣播電臺做過一期節(jié)目。在校內(nèi)組織過各種形式的晚會。效果都非常好。
現(xiàn)在正在積極籌劃兩周年紀念晚會，此次晚會的目標是“前無古人，后五年沒有來者”。兩周年要出紀念刊，準備禮物現(xiàn)場贈送。
下一年我們打算開始進軍雜志、報紙類。
這確實是一個積極向上的團體，現(xiàn)在他的社員可以說是遍布各大高校，其中有上海復旦大學的，吉林大學的、東北師大的等等。在我認為一個社團做得不好就只是一個社團而已，如果做大了可以是一種文化，甚至一個企業(yè)。我覺得心有多高舞臺就能有多大，就看你做不做，怎么做。而現(xiàn)在這個社團將要換屆，交給下一屆的組織。在這里我由衷的希望老師們能繼續(xù)關注他們!繼續(xù)支持他們!懇請老師們能給他們更多的呵護。一起將他打造成一種文化。
在我們校區(qū)還有許許多多像這樣的社團，比如：青年志愿者協(xié)會等。
社團文化其實是最燦爛的文化，他能提供更多的機會讓同學們在校園里過的更充實，更有意義!畢業(yè)之際總想把最美好的祝福給學院留下，在這里我由衷的祝愿：學院的社團更加的豐富多彩，學院的明天更加的燦爛輝煌!
很感謝老師們一年來的關心和支持。主席團的工作將是我們大學生活最美好的回憶!
謝謝大家!
大學社團社長述職報告篇四
大家晚上好!
我是12級電子信息工程系的_x。今天很榮幸能在社聯(lián)換屆選舉上做述職報告，同時在這里我要感謝各位師哥師姐的厚愛，師妹師弟們的支持，給了我這次擔當重任的機會。
今天站在這里除了興奮和高興之外，我更多感到的是一份責任。但是，這一份責任是重大而有意義的。
在過去的一年里，我作為社團實習干部，協(xié)助部長完成相應的工作。不過在這期間我也發(fā)現(xiàn)了自身的一些缺陷：
沒有更好地投入到工作之中;。
對一些小事的決策做得還不夠到位;。
不過現(xiàn)在的我，作為軟開的部長，我相信這一些缺陷會隨著日后的工作而消散。
軟件開發(fā)部自_年成立至今已走過了6年。這6年在領導的支持和歷屆師兄師姐的共同努力下，取得了飛速的發(fā)展和驕人的進步。軟件開發(fā)部始終以“傳播it文化，構(gòu)建服務團隊，打造技術精英”為宗旨。并且，每一年都以之開展了許多相關的活動和培訓，主要有靜態(tài)及動態(tài)網(wǎng)頁設計、視頻制作、系統(tǒng)開發(fā)、服務器管理、ps設計等。使學生自發(fā)的科研熱情得到有目的、有組織的引導，并與專業(yè)相關知識有機地結(jié)合起來，提高課外活動的層次，同時也營造了學院學生在編程方面的學術氛圍。
部長作為一個社團的領頭羊和決策者，對社團內(nèi)部部門建設、社團文化積累、新成員培訓等有著重大的責任。
在新的形勢下，社團將會面臨更多的機遇與挑戰(zhàn)。面對機遇我們不能放過，遇到困難我們不能退縮。我們對社團的未來充滿信心。作為社團新一屆部長，我雖然感到了巨大的壓力，但是我會化壓力為動力，在學習之外。我會把更多的激情和精力投入到社團的工作中去，盡我所能為社團發(fā)展做出一份貢獻。
在工作上：思想力超前于行動力，行動力統(tǒng)一于思想力。
在學習上：刻苦勤奮，厚積薄發(fā)。
在生活上：平和處事，寬厚待人，寧靜致遠。
最后，用一句話來結(jié)束我的述職報告。選擇了it，就選擇了前方，就選擇了勵志前行，這一切只為日后大鵬般水擊三千里，扶搖直上九萬里。
感謝大家!
大學社團社長述職報告篇五
尊敬的各位領導、教師：
伴隨著本學期期末的附近，學生會的工作也瀕臨了序幕。自擔當會長以來的這一年里，伴隨著學生會一起成長，由先前的匆匆促到當初的從容、有序的發(fā)展各項工作，所有都語無倫次的進行著。感謝校領導支撐和老師的培養(yǎng)，感激團委學生會各部的幫助，更加感謝學生會成員的踴躍配合，正是因為有了你們的支持與鼓勵，才有了今天的的成績。為了在20__年新的一年里更好地實現(xiàn)責任，我將本年度工作情況總結(jié)如下：
一、部門內(nèi)部建設及更新。
作為一名會長、副會長，有任務去建設好自己的局部。只有內(nèi)部的團結(jié)一致，才華率領好全體團隊把部門工作做好。為此，從頭至尾都非常器重部門的內(nèi)部建設，從各方面調(diào)動成員工作的踴躍性，不僅按既定的目標實現(xiàn)了工作，重視培養(yǎng)成員在工作中的配合精神，關心成員的學習生活等，讓其閉會到學生會的熱情與團結(jié)。在部分內(nèi)部建設上，主要帶領部門開展了以下多少方面的工作：
(一)在團委的組織下，進行部門納新，調(diào)解部內(nèi)成員。經(jīng)過二輪筆試，共招進6名新成員(高明、陳敏、魯慧珍、王巧慧、王文娟、王慧杰)。
(二)定期召開部門例會。針對工作中存在的問題，共同探討解決。并做好工作的總結(jié)和計劃工作。
(三)對通例性的工作，調(diào)配好個各項工作的負責人，并統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好成員間的工作，將主動權(quán)交于各成員，先進其工作的積極性。
(四)組織了一次校外運動。青年環(huán)保支援者，以增進部門團結(jié)的團結(jié)，以更好的開展工作。同時積極參加團委學生會組織的各項活動，以便于更好的溶入團委學生會這個大家庭。
(五)咱們與校團委文學社聯(lián)合申請了一塊宣傳欄用于發(fā)表校園征集的新聞和文學稿件，功能顯明。
二、常規(guī)性工作的發(fā)展。
學生會的慣例性工作簡單但重要，需要每個人的細心認真和義務心。在總結(jié)以往工作的基礎上，本學期更加注重提高效率，懇求學生會成員定期交稿件，并要求按期對成員的工作進行總結(jié)，彼此學習，奇特提高!
三、存在的問題跟努力的方向。
一個學期下來，在開展工作的同時，也發(fā)現(xiàn)了存在的問題，不管是工作上的還是自身上的主要有以下多少點：
(一)工作欠仔細，特殊是在重要的工作上。如在發(fā)表的消息稿件上有不當詞語和錯字別字的浮現(xiàn)。
(二)工作的謹慎性還不夠，特別是重要的活動上面，對信息把持不夠及時、準確。
(三)就自身而言，與老師的交流上還不夠，表白才干待人處事的才能還欠缺，也是今后努力的方向。
(四)部內(nèi)人員包括本身的學習成就還有待提高，求得學習工作獨特提高!
四、對20__年的工作盤算。
我與副會長及部員們切磋在未來的一年里如何把學生會代向更高的一層，并在今年的工作上有更大的進步跟進步。
身為一名學生干部，總感到自己身上的擔子很重。所以總是在一直的學習，全面的提高。只有時刻保持一顆上進的心，從小事嚴格請求本人，才不失為一名合格的學生干部。在今后的學習和工作中，更要不斷盡力，兢兢業(yè)業(yè)，一步一個腳印，用心去做好該做的事!
始終很欣賞一句話：“在我的字典里，只有一條路不能決定那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕那就是成長的路?！?BR> 我把我的大專比作一棵樹，學習是他的根，工作是他的葉，實際是他的果。無論面對如何的處境，我都不會選躲避，我將用自己的汗水來澆灌這棵樹，讓他始終伸枝，長出綠葉，結(jié)出碩果!
大學社團社長述職報告篇六
我是05級聲樂二系音樂表演專業(yè)的一名學生，現(xiàn)任社團部副部長的職務。
轉(zhuǎn)眼間加入學生會已經(jīng)兩年多了?；叵氲絽⒓訉W生會面試的那一幕仿佛就在昨天。自從加入學生會讓我學會了很多很多。感謝院團委老師對我的信任和幫助給予我勝任社團部副部長的職務。
在過去的一學期，我積極配合吳曼迪同學管理社團部的日常工作，比如：負責安排同學參加活動，負責聯(lián)系成員等等，其次我還負責心理協(xié)會的管理，現(xiàn)心協(xié)有會長一名，副會長兩名，成員18名。定期開例會使心協(xié)的制度更加完善,在課余時間組織成員在網(wǎng)站學習有關的知識,提高心協(xié)成員的整體素質(zhì).
雖然一學期的時間是短暫的，但在其中我感受到作為一名主要學生干部的'重要性和責任性。在這期間我積極主動參加了學校所開展的活動,學會了怎樣和同學交流,學會了時間的合理安排,做到學習工作兩不誤.同時我也知道我有很多的不足,比如:工作上不夠認真,不夠靈活;思想上不夠主動等等,這學期我會努力的去做好一名優(yōu)秀的學生干部,做到在活動面前起沖鋒作用，在學習面前起表率作用，在思想道德面前起榜樣作用.
時間是短暫的,但回憶是永恒的,相信在學生會里工作是我一生中難忘的事情.學生會給予我鍛煉的平臺,給予我展示的平臺.我要感謝老師對我的支持.同時也希望老師對我不足的地方或是所忽視的地方提出意見與建議,我會認真改進,努力進取.我們將會通過我們的努力讓社團生活更加豐富多.
社團部副部長繆瀅瀅。
大學社團社長述職報告篇七
尊敬的校領導老師，親愛的同學們：
大家好！很高興有這樣的機會參加學生會競選！
首先我要介紹一下自己我叫趙文君來自機械制造系xx技師班。我性格活潑開朗，處事沉著果斷，能顧全大局。今天我很榮幸能站在這里表達自己由來已久的愿望：我要競選宣傳部部長！我已經(jīng)在學生會工作了大半年時間，工作中，我自覺培養(yǎng)了自己的合作與協(xié)調(diào)能力，我能真誠地與別人合作，并且協(xié)調(diào)好同學之間的關系，對不良行為敢于大膽管理，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事，我確信我能把這份工作做好，我會發(fā)揮出自己最大的作用。我在這里鄭重承諾：我將盡全力完成學校領導和同學交給我的任務，使學生會成為一個現(xiàn)代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。
如果我當選宣傳部部長，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進一步提高自己的責任心。在工作中大膽創(chuàng)新，積極進取，虛心向他人學習，廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。
如果我當選宣傳部部長，我一定以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權(quán)益，為校園建設盡心盡力。在學生會利益前，我堅持以學校大多數(shù)同學的利益為重，絕不以權(quán)謀私使學生會成為一個學生自己管理自己，高度自治，體現(xiàn)主人翁精神的團體。
是金子就會發(fā)光，沒有最好只有更好。我相信在領導的信任上，和各部長的幫助，同學們的支持和自我創(chuàng)新下會使宣傳部的工作更上一層樓。
我當選的話一定言必行，行必果。這是我今日的承諾，行動是用來證明一切的最佳方法。
今天我以無比激動的心情來參加這次競選，抱著必勝的信心踏上講臺，信心是以實力為前提的。
最后衷心希望各位能支持我，鼓勵我，認可我。我的演講完畢。謝謝大家！
大學社團社長述職報告篇八
尊敬的各位領導：
你們好！我叫**，2009年通過考試選聘到**鎮(zhèn)**村任村支書助理一職，到現(xiàn)在已有一年多的時間了。這一年來的農(nóng)村基層工作鍛煉，讓我收獲很多，感觸也很多。雖然我也是出生在農(nóng)村，但由于常年的求學在外，使我對農(nóng)村沒有很多的了解，對農(nóng)村的工作更是無從抓起。在剛到村任職的前幾個月里我思想上有過矛盾和擔心，有過滿懷激情卻無用武之地的失落感，但在支、村兩委領導的幫助、指導下，我及時調(diào)整心態(tài)，擺正自己的位置，靜下心來走進農(nóng)村，走進村民中間，在實際的學習和工作中不斷提升自我、完善自我，自己也逐漸的轉(zhuǎn)變了思想，慢慢的對這份工作充滿了樂觀和自信。找準了自己的定位，消除了浮躁的心里，我開始踏踏實實的工作。
理論學習是基層組織的薄弱環(huán)節(jié)，也正是我們大學生村官發(fā)揮特長，需要重點改變的地方。去年入村工作正趕上第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動，我響應上級黨組織領導的號召，組織廣大黨員認真做好各項學習實踐活動，督導他們做好學習筆記和。
心得體會。
同時整理會議記錄和檔案資料村里的學習氛圍得到了明顯改善我的工作也得到村支書和鎮(zhèn)領導的肯定。
到村工作的第一印象就是憨厚樸實的群眾，得知我是大家的大學生村官，他們非常支持我，對我給予了很大的期望。但讓他們接受“保險”還是要做一番工作，我向他們宣傳政策，講明利弊關系，引導村民轉(zhuǎn)變意識，提高認識，有時同一個人你要給他解釋上半天，同一個道理你要解釋上百遍，功夫不負有心人，最終我村的參保率達到了100%。收繳工作結(jié)束后，再有是大量的表格填寫和印章，都是一式四份，工作量還是很大的。我主動承攬了填寫表格和錄入數(shù)據(jù)的全部工作。
腦，實行全村信息化、現(xiàn)代化管理，為以后我村的新農(nóng)合、新農(nóng)保、良種補貼、全員管理、育齡婦女的信息篩選，使一系列的工作效率大大提高，受到支村兩委成員的極力稱贊。
2010年11月是全國第六次人口普查月，為配合好這次全國性人口普查工作，徹底澄清底數(shù)，為全國普查人口有一個準確數(shù)據(jù)提供依據(jù)。我村成立了人口普查小組，由我和另外三名責任心強的普查員組成，我擔任普查指導員。我村分為三個普查小區(qū)，每個普查員負責一個小區(qū)進行上門登記、核實，并填表統(tǒng)計，作到不漏每一戶，不漏每一人。以認真負責的態(tài)度，對待這項艱巨任務。正是這種不怕困難，吃苦耐勞的敬業(yè)精神，使我村人口普查工作圓滿完成，并受到主管領導給予的好評。
2010年**村為村民引進了水利設備，我全程參與了設備管道的安裝和最后的試水過程，最終水利管道安裝和試水順利成功，使我們**村村民順利地給小麥澆上了上凍水。在12月份我村安裝了電子監(jiān)控設備，我村是309國道和邯武快速路之間的必經(jīng)之路，車流量往來很大，人員流動很多，為了更加白保證村民的安全，我村安裝了電子監(jiān)控設備，安裝期間，我與村干部一起觀看監(jiān)控效果，提出問題，最后我們的監(jiān)控設備安裝進行的很順利，監(jiān)控的效果也很好。另外，我協(xié)助支書編寫我村月票日常管理的制度、月票申請的規(guī)定等。
一年多來，我在村認真工作，努力讓自己適應農(nóng)村工作，做好黨的政策宣講員、基層組織建設推進員、先進文化傳播員、群眾服務代辦員和科學技術推廣員。在今后的工作中，我一定會更加努力地工作，希望各位領導能夠及時地指導我、激勵我、批評我、督促我。各位大學生村官朋友們我們雖然身在農(nóng)村，地位卑微，每天都做著些微不足道的工作，但只要我們干一行、愛一行、專一行、精一行，就無愧于時代，無愧于人生！
大學社團社長述職報告篇九
親愛的老師、同學：
大家好!
能站在這里參加學生會的競選、我很高興也很激動、更要感謝大家對我的支持和信任、謝謝大家。我首先作一下自我介紹、我叫xxx、來自xxxx班。擔任社團部部xx組組長。這次我競選的職務是社團部部副部長。
校社團部為我們提供了一個發(fā)展自我的平臺、我很慶幸自己能加入社團部這個大家庭中、很感謝學長學姐的栽培讓我有一個展示自我的機會。
從開學初加入社團部到現(xiàn)在、我熟悉的了解了部門的`運作以及部門所擔任的職責。每次部門活動我都積極參與、去組織去策劃、這些都使我積累了一定的工作經(jīng)驗、在為人處世和待人接物等方面也都有了相當大的進步。我的語言表達和行為方式、也變得成熟穩(wěn)重。我任然有不足之處、但我相信、在未來的工作和學習中、在各位同學和老師的監(jiān)督之下我會慢慢的彌補自身的不足之處、漸漸的完善自己。
若我當上本屆社團部副部長、我將跟部長以及社團部所以干事一起努力使社團部變得與每一位同學有關！我們社團部不是徒有虛名的擺設、而是有所作為的、名副其實的存在！
俗話說：“海闊憑魚躍、天高任鳥飛”。作為我自己、我需要一個更廣闊的空間來展示自己的能力。“欲窮千里目、更上一層樓”、只有站得更高才會看得更遠、我希望在更高的位置發(fā)揮更大的作用。
既然是花、我就要開放；既然是樹、我就要長成棟梁；既然是石頭、我就要鋪成大路；既然是社團部副部長、我就要成為未來社團部的一名出色領航員！
各位同學、請投出你們手中神圣的一票吧、讓我們一起見證社團部美好的明天！
我的演講完畢、謝謝大家。
大學社團社長述職報告篇十
我是漳州職業(yè)技術學院11級社科系商秘班的陳小玉，在2011年10月有幸加入院社團部，成為社團部的一名干事，從此與社團有了千絲萬縷的關系。
從進入社團部已經(jīng)一年多了，而作為一名帶領干事的副部長也有差不多一個學期了，當新成員進入部門時，我心中有喜悅也有膽怯，因為自己不久前也是一個在部長帶領下工作的干事，現(xiàn)在當上了副部長，一來我沒有帶新成員的經(jīng)驗，而來自己本身的思想也沒有上升到作為一個副部長的高度，因此我在摸索中，并沒有很好地與新干事處理好關系，沒有讓他們好好地享受這份工作。
他們經(jīng)過將近一學期的部門工作，似乎還沒有明白自己的具體工作任務是什么，有哪些，該干什么，分工不明確導致在活動前、活動后都不能很好地完成任務。
一·眼界卓群培養(yǎng)新人。
加大對社團部干事綜合能力方面的培訓，放手給他們更多的機會，會做的讓他做，不會做的教他做，使他們在短時間內(nèi)熟悉社團部個工作職責和工作流程。在使用中考察，在考察中肯定，只有這樣才能提高他們的能力，更好的服務同學。
二·做好本職共同發(fā)展。
加強與各協(xié)會的交流與溝通，及時了解各協(xié)會的情況與動向，做好協(xié)會與團委、學校間的橋梁。社團部與各協(xié)會間是互惠互利、共同發(fā)展的關系，我們不僅要協(xié)調(diào)安排各協(xié)會工作和管理，更要組織領導各協(xié)會開展活動，在活動中共同發(fā)展。
三·明確優(yōu)勢塑造精品。
我們要明確自己的優(yōu)勢，打造屬于社團部的品牌活動，比如傳統(tǒng)文化節(jié)等。要把同學們喜愛的活動舉辦的完美無缺，塑造精品！
四·加強交流與時俱進。
社團部本身即是一個需要時時與外界溝通的部門，因此我們更要大膽采用“走出去，引進來”的發(fā)展策略，加強與本校其他各院社團部、各協(xié)會以及外校社團的溝通交流，建立長期聯(lián)系，深化合作、實現(xiàn)資源共享，共同發(fā)展，共同進步。
陳小玉2012年12月10日。
大學社團社長述職報告篇十一
作為自強社一員，我認為我的最主要職責就是密切關注社團的發(fā)展，做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。社團的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白，盡自己最多的能力做好工作，確保其和諧健康的發(fā)展。
在本學期伊始，我和社長彌康康，副社長楊希進行了工作及主管部門的分配。因為我曾是宣傳部部長，所以我主要分管社團宣傳部的工作。其中宣傳部在部長張瑾祥，副部長王迪的帶領下，出色地完成了各個活動前期的海報宣傳及宣傳單的發(fā)放工作，在社團特色活動——自強論壇中，宣傳部又扮演了重要角色：宣傳視頻、現(xiàn)場ppt制作，活動現(xiàn)場ppt播放、拍照等工作。在宣傳部部門內(nèi)部建設與理事的培養(yǎng)方面，宣傳部也十分注重。部門內(nèi)部人員相互關心、相互幫助、氣氛融洽。
其實從參加競選副社長時開始，我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團的負責人之一，身上的擔子很重，同時缺乏經(jīng)驗，擔心自己不能很好地帶領一個團隊，把社團建設好。然而，我還是堅定的做了，我要給社團帶來改變，為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一學期經(jīng)歷過的所有事情，真的覺得有點阻力重重。還好，有這樣一個團隊陪著我一起努力。下面是我對自己的一些總結(jié)。
一、缺點。
一個人或一個社團都不能是完美的，對于我，對于社團而言，都是如此。當然，也許我以及社團的這一學期來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我的缺點提出來，這不僅有利于社團的成長，也有利于我的成長。
1.我感覺自己在社團內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信，缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成，有些人應該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期，但是感覺有些人對此事并不夠重視。不過有幾個人還是很負責任地提前完成任務的。以后遇到這種情況，一定要及時改善，該嚴肅的時候就要嚴肅。
2.社團內(nèi)部的分工還有待改善。有時覺得一些任務下來，不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕，都是我們這幾個人在做。
3.溝通交流不足。也許是因為我不是一個善于溝通交流的人，特別是對于一些不熟悉的人，感覺和他們的共鳴很少。與指導老師的交流都比較少。
4.我個人能力較弱，在處理一些事情時并不能很好地完成任務。
二、優(yōu)點。
1.積極配合開展各項活動，完成老師及社長安排的任務；
2.進一步對社團的章程，管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進行完善；
3.積極與理事和部長溝通交流，互相合作，為其解答疑惑；
1.針對于理事溝通不夠，導致理事參加活動積極性不高的現(xiàn)象，我們可以多舉行交流會，社團會議等，增加彼此相識的機會。
2.繼續(xù)加強社團內(nèi)部建設。包括各部門工作職能的細分和明確。并根據(jù)各部門特色，細化其任務，也為以后分社的宣傳和建設打下基礎，做好鋪墊。如：宣傳部在進行q群，知行和博客的更新和管理，方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3.加強和指導老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見，希望取得老師的進一步支持。
4.策劃一些與社團性質(zhì)相符的活動，通過活動的策劃和開展，提高理事的積極性，也加大社員對社團的了解和支持。
5.加強和其他社團，學生會等的合作?？珊推渌鐖F一起舉辦活動，加強彼此的交流，也使各自的理事獲益。
盡管一個學期以來我在工作中存在一些不足，但是總體來說，每項工作都比較及時、到位地完成?；緵]有出現(xiàn)什么差錯。當然在接下來的工作中，我的優(yōu)點會繼續(xù)一如既往地發(fā)揮。我的缺點也會盡量避免與改正。請大家一起監(jiān)督，鼓勵，支持我。下個學期，期待我們共同努力，把自強社這個大家庭建設地更好，掀開新的篇章。
土建學院自強社副社長：趙顯東2013/12/3。
大學社團社長述職報告篇十二
在日常工作中，首先，要做到眼快，有人曾經(jīng)說過“發(fā)現(xiàn)一個問題往往比解決一個問題更重要”作為一名村官，對日常問題的處理，要用心觀察。如：對于村中經(jīng)常出現(xiàn)的私搭亂建等問題，怎樣對村民進行勸阻，用什么樣的政策說明其行為的不合法，發(fā)現(xiàn)問題要及時看到，并能采用合理的方式方法說服，讓村民心甘情愿拆除。其次，嘴要勤快，充分利用村里的廣播經(jīng)常向村民宣傳國家的各種法律法規(guī)和政策措施，并向村民耐心解釋遇到的有關問題，做到有規(guī)可依，有法可循，充分體現(xiàn)工作的權(quán)威性，提高工作效率的同時又拉近了和村民的關系，讓村民對你心服口服。最后，要做到手到，農(nóng)村是最基層的組織，所以工作要細致、具體，多做事，做小事是打開工作局面的一個開始，無論是協(xié)調(diào)村委調(diào)節(jié)村民矛盾，處理村里日常事務還是協(xié)助村主任編寫材料，整理檔案和村民座談，都要認真對待、仔細完成，決不空口說白話，而是，少說話多做事。只有把工作做細致，干好，才能正真體現(xiàn)出咱新時代大學生的素質(zhì)。
大學生擁有工作中十足的干勁，較豐富的知識和靈活的頭腦是我們的優(yōu)勢，把創(chuàng)新意識聯(lián)系到工作中，處理好工作中的每個細節(jié)，只要堅持自己處理每一個小問題都注意創(chuàng)新，注意提高，那么整個村委會的工作都會呈現(xiàn)全新的局面。作為村委會最高學歷的工作人員我深信我擔負著村民的信任和希望，只有我不斷加強自己各個方面的學習，加深對農(nóng)村政策的理解和運用，用自己的知識結(jié)構(gòu)和各方面的積極因素為老百姓干實事，才能成為一名優(yōu)秀的大學生村官，才能不辜負各級領導的囑托和鄉(xiāng)親們的信任。我始終認為，既然選擇了村官來到了基層，就要有為老百姓辦實事的信心，時刻告誡自己，自己是農(nóng)民的孩子，要把老百姓的事放在心上，把加快農(nóng)村發(fā)展，讓農(nóng)民盡快富起來當作頭等大事，這樣才無愧于心，不管遇到什么樣的困難和挫折，只要心中的信念不變，精神狀態(tài)積極向上，相信有各級政府的支持，就一定能克服困難，去實現(xiàn)自己的奮斗目標，真正為農(nóng)村的建設盡一份微薄之力。
老師，關鍵是讓老百姓在你身上看到希望，能真正為他們干實事，干好事，為農(nóng)民解憂，真心誠意的服務于民，盡到自己應盡的義務。
在新農(nóng)村合作醫(yī)療保險工作的開展和實施階段，很多村民對政策不理解，不信任，在落實上存在很大難度。為了及時完成任務我結(jié)合自己的專業(yè)特長，為村民免費測量血壓，在這個過程中，逐個給他們講解新農(nóng)村合作醫(yī)療保險的好處，對已經(jīng)受益的村民讓他們發(fā)揮帶頭作用，以自己的切身體會幫助宣傳，同時，我向他們宣傳政策，講明利弊關系，引導村民轉(zhuǎn)變意識，提高認識，自覺主動投保。通過耐心、細致的宣傳工作，投保工作終于打開了局面，在短短的十幾天時間里，就完成了新農(nóng)村合作醫(yī)療的參保任務。認真做人，踏實做事，把對老百姓有利的事放在心上，真心實意的服務于民，為農(nóng)民排憂解難。大學生村官是村委會的一個組成部分，部分應該服從于集體，讓大學生在集體活動中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，帶動周圍的青年，讓我們的團體更加優(yōu)化。
在取得一定成績的同時，我也能看到自身存在一些問題和不足。不能真正樹立主人翁的地位，對領導布置的工作能認真負責的完成，對自己具有創(chuàng)造性的建議和工作方法說出來時有一定的顧慮，對自己從事這項工作的信心不足，這需要在以后的工作實踐中加強鍛煉，對待工作不是被動的接受，而是主動承擔，真正把自己融入村官這一職務，努力為老百姓干實事。
年輕人有朝氣，但畢竟生活和工作的閱歷決定社會歷練遠遠不夠，對社會的認識還有很強的片面性，考慮問題不夠全面，處理事情不夠圓滿，書生意氣還有待于在今后的工作中有所收斂。
進取，開拓創(chuàng)新，把自己的熱情灑在農(nóng)村這塊熾熱的土地上，為xx村的建設增磚添瓦，為xx村的發(fā)展做出應有的貢獻。
【范例】。
緊張。喜的是自己即將去農(nóng)村工作，為建設社會主義新農(nóng)村奉獻自己的一份力量，憂的是自己去了能否適應，能否順利的開展工作。在這上崗之前，我決心自己在調(diào)整磨合中不斷地適應著農(nóng)村工作，在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情，而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信，定會體會到“廣大農(nóng)村，大有作為”這八個字的深刻內(nèi)涵。
“農(nóng)村村官”、“天之驕子”，這兩個名詞看似不協(xié)調(diào)甚至矛盾。但是，只要有心，只要能夠在磨合期積極調(diào)整情緒，在成熟期積極投入工作，一個大學生便一定能夠作為一名優(yōu)秀的農(nóng)村村官在農(nóng)村這塊舞臺上體現(xiàn)自己的價值、做出自己的貢獻。大學生要在農(nóng)村有所作為必須實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變。而我們只要做好了兩個轉(zhuǎn)變，便能夠順利的度過工作的磨合期，成為農(nóng)村工作的一塊有用的人才。
大學社團社長述職報告篇十三
親愛的老師、同學：
大家好!
能站在這里參加學生會的競選、我很高興也很激動、更要感謝大家對我的.支持和信任、謝謝大家。我首先作一下自我介紹、我叫xxx、來自xxxx班。擔任社團部部xx組組長。這次我競選的職務是社團部部副部長。
校社團部為我們提供了一個發(fā)展自我的平臺、我很慶幸自己能加入社團部這個大家庭中、很感謝學長學姐的栽培讓我有一個展示自我的機會。
從開學初加入社團部到現(xiàn)在、我熟悉的了解了部門的運作以及部門所擔任的職責。每次部門活動我都積極參與、去組織去策劃、這些都使我積累了一定的工作經(jīng)驗、在為人處世和待人接物等方面也都有了相當大的進步。我的語言表達和行為方式、也變得成熟穩(wěn)重。我任然有不足之處、但我相信、在未來的工作和學習中、在各位同學和老師的監(jiān)督之下我會慢慢的彌補自身的不足之處、漸漸的完善自己。
若我當上本屆社團部副部長、我將跟部長以及社團部所以干事一起努力使社團部變得與每一位同學有關！我們社團部不是徒有虛名的擺設、而是有所作為的、名副其實的存在！
俗話說：“海闊憑魚躍、天高任鳥飛”。作為我自己、我需要一個更廣闊的空間來展示自己的能力?！坝F千里目、更上一層樓”、只有站得更高才會看得更遠、我希望在更高的位置發(fā)揮更大的作用。
既然是花、我就要開放；既然是樹、我就要長成棟梁；既然是石頭、我就要鋪成大路；既然是社團部副部長、我就要成為未來社團部的一名出色領航員！
各位同學、請投出你們手中神圣的一票吧、讓我們一起見證社團部美好的明天！
我的演講完畢、謝謝大家。
大學社團社長述職報告篇十四
大家好，我是來自09工管一班的xx。前兩次，我坐在下面，聽其他發(fā)展對象的述職報告。聽他們對于入黨的認識，感受他們對于人民，對于國家，對于社會的責任感。而今天，我也站在了這里，在激動的同時，更多的是沉思。激動于自己終于更接近了先進神圣的中國共產(chǎn)黨，沉思于自己將要付諸的努力與行動。
一直不能動筆寫這篇述職報告，不是不重視，而是有很多想說的，但卻不知從何說起。昨天晚上，躺在床上，室友說坐車時讓座給小孩兒，然后孩子的母親微笑著讓謝謝阿姨，心里很不服氣，覺得應該叫姐姐的。從姐姐到阿姨的稱呼改變，便也想起自己的成長歷程，睡不著，索性爬起來，打開電腦動了筆。
最初對共產(chǎn)黨的認識，來源于身為老黨員的外公。那些戰(zhàn)爭年代的故事，那些刨草根的艱辛，那些餓到睡不著的夜晚，是外公帶著我去領略的，從而也明白今天生活的來之不易。外公以他身為一名黨員而驕傲，并以黨員的原則作為處世的原則，他經(jīng)常告誡我們是無數(shù)黨員的血汗才有了今天，要對得起這樣的好日子。外公雖從未曾要求過他的眾兒孫去從事他一生追求的東西，但是，影響總是潛移默化的。
進入大學后，自由成為最豐富同時又是最寶貴的東西。我不屬于不逃課學生行列，但是，我總記得外公說的那句：要對得起這樣的好日子。然而，“對得起”這三個字的重量我始終無法估量。但我想，這不僅僅是不使內(nèi)心受到譴責，更多的是一種責任的傳承。曾經(jīng)看過一句話，說中國人的文化是陸地文化，所以中國人都有著嚴重的陸地情節(jié)。土地奉獻自身以培育萬物。中國文化的精髓在于它的無私和包容。這也是中國共產(chǎn)黨以“為人民服務”為自己的宗旨，以“實現(xiàn)共產(chǎn)主義”為自己的最高理想的文化淵源吧。作為中國新生力量的我們就應該將這種無私與包容傳承下去。
這段時間新聞焦點之一是日本地震。毛概老師感慨萬千的說：“在這個時候才格外慶幸自己是一個中國人?！钡拇_，看到那些在饑餓與寒冷中寂靜死去的老人，聽到核電站進一步癱瘓的消息，對比之下便可見中國政黨的執(zhí)政力。國家高級領導人在汶川救災的第一時間，趕赴災區(qū)?！拔揖鸵痪湓?，是人民在養(yǎng)你們，你們自己看著辦?！睖乜偫磉@樣說。正是因為有這么多的黨員們將自己視為人民的兒子，為國家的進步，為國家的繁榮昌盛，為人民的好生活而不懈努力奮斗，才有了今天中國的成就。
我一直覺得能與國家一起成長，一同奮斗是件美好的事情。雖然，可能自己只會是頭頂天空最不起眼的那顆星，但也該竭盡全力去散發(fā)自己的光和熱。于我而言，生活像一本書，一生只翻閱一次，我希望在書的盡頭等待我的是一路來與國家一起成長的積淀。
固然，我還有很多缺點與不足。就像在經(jīng)歷許多次上臺之后，今天站在這里，我仍然會緊張。大學生英語競賽的作文題說：你怎樣看待成功?我認為成功是戰(zhàn)勝自己內(nèi)心的恐懼感，擁有生活的自信和勇氣的同時給身邊的人以快樂。我會不斷朝著這個方向去努力，也希望以此與在做各位共勉之，請組織考驗。