最近的學習和工作生活等方面發(fā)生了很多事情，現(xiàn)在需要對它們進行總結。寫一篇完美的總結需要前期的準備和收集資料，以確保信息的準確性和完整性。總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，供大家參考，大家一起來看看吧。
倉儲的工作心得篇一
最近我有幸參與了某倉儲部門的工作，并且在這段時間里深刻地體會到了倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過這段經(jīng)歷，我對倉儲部的工作有了更深刻的認識和理解。下面我將從工作的目標規(guī)劃、組織能力、溝通協(xié)調(diào)、團隊合作以及改進創(chuàng)新等方面，分享我對倉儲部工作的心得體會。
首先，倉儲部的工作目標要有清晰的規(guī)劃。倉儲部是一個為公司提供物品儲存和管理的重要部門。在工作中，我們要明確儲存的種類和數(shù)量，合理安排存儲空間，確保物品的安全和方便調(diào)配。對于不同種類的物品，及時審查并制定相應的儲存計劃是十分重要的。同時，在制定目標規(guī)劃的過程中，還要考慮倉儲部與其他部門的配合，確保物品的供應能夠滿足生產(chǎn)和銷售的需要。
其次，良好的組織能力對倉儲部的工作至關重要。在倉儲部門工作時，我們會面臨大量的物品需要儲存，并且需要保持物品的分類、整齊和有效利用存儲空間。在這個過程中，我們要善于利用各種倉儲設備和工具，制定合理的工作流程，提高工作效率。同時，我們還需要建立起完善的物品管理系統(tǒng)，確保物品的記錄和追蹤，避免出現(xiàn)物品丟失或遺漏的情況。
其次，良好的溝通協(xié)調(diào)能力對倉儲部門的工作有著重要的影響。在倉儲部門的工作中，我們需要與其他部門密切合作，以及與供應商和客戶進行溝通和協(xié)調(diào)。我們需要及時了解其他部門和客戶的需求，做好物品的調(diào)配和交接。同時，在與供應商的溝通中，我們需要明確物品的品質(zhì)要求、交貨時間和數(shù)量，確保及時供應和準確驗收。
團隊合作也是倉儲部門工作的重要方面。在倉儲工作中，我們往往需要與團隊合作來完成日常的工作任務。團隊合作意味著相互扶持、相互協(xié)作、相互信任和相互理解。在團隊合作中，我們需要相互協(xié)作完成各項任務，相互分享經(jīng)驗和知識，相互支持和幫助。只有通過良好的團隊合作，才能更好地完成倉儲部門的工作，并為公司的發(fā)展做出貢獻。
最后，改進創(chuàng)新是倉儲部門工作不可或缺的一部分。隨著時代的變遷和科技的發(fā)展，倉儲部門的工作也在不斷變化和創(chuàng)新。我們要積極學習和掌握新技術、新裝備和新方法，提高工作效率和準確度。同時，我們還要關注倉儲行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，及時進行改進和調(diào)整。只有不斷地改進創(chuàng)新，才能適應市場的需求，保持競爭力。
總結起來，倉儲部工作需要有明確的目標規(guī)劃、良好的組織能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作以及不斷的改進創(chuàng)新。通過這段經(jīng)歷，我深刻地體會到了倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。希望以后能夠繼續(xù)學習和成長，在工作中更好地發(fā)揮自己的能力和價值，為倉儲部門的發(fā)展做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇二
光陰似箭，歲月如梭。___年已經(jīng)去，___年已經(jīng)來?；叵胫^去，面對著現(xiàn)在，展望著未來。有自我進步提升的喜悅，也有對工作中造成失誤及損失的愧疚。在過去的一年里，我們?nèi)w倉庫人員一起接受客戶多元化、單小料雜的挑戰(zhàn)。一年過了現(xiàn)用心總結工作當中的利弊、得失;想從過去的教訓中吸取經(jīng)驗，為我___年的工作做好了充分的準備。
___年度我作為倉庫主管總結報告如下：
一、在___年里我們倉庫做了：
1、為了倉管員的工作能做到帳、卡、物一致，甚至出異常時能做到有帳可查，有據(jù)可依，針對于過去倉管員有些物料沒有建卡管理，老的物料卡上沒有出入單據(jù)號、內(nèi)容摘要、收發(fā)完成后結存數(shù)沒有及時填寫，為了彌補這一缺陷，重訂購了一批貨倉物資收付卡，完成了對所有物料的收付卡管理，并在稽查時發(fā)現(xiàn)倉管員沒寫單據(jù)號，沒有按要求去操作的進行了正確引導。
2、了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后，針對于倉庫區(qū)域規(guī)劃的不明確，做了一個相應的倉庫區(qū)域規(guī)劃整改調(diào)整。對物料存放區(qū)的大面積區(qū)域劃分進行了相應的細分與標識，以更有利于倉庫現(xiàn)場物料管理。其中把電池從原來的位置移到了單獨的小庫房，把大件倉原用卡板放貨的現(xiàn)常用物料按客戶放置在貨架上、及無送貨單物料暫存區(qū)。
3、為了避免找不到料，及找料所花費的時間太長，同時提高倉管員的工作效率，要求倉管員對每個客戶、每個機型、每個物料都打印了相對應的標示。
4、對倉區(qū)域破舊、損壞、脫落部分的斑馬線進行了修補，進一步的完善了現(xiàn)場區(qū)域管理。
5、針對于所有供應商物料必須貼物料標簽，注明物料編碼、物料名稱、包裝數(shù)量、生產(chǎn)日期，收貨時并要求在包裝外箱上貼龍迪倉庫月份標，使倉管員在備料過程中通過月份標上日期做到按批次的先進先出管理，在物資收付卡上備注批次使用狀況。
6、為了避免在拉貨過程中防止貨物堆放過高導致貨物發(fā)生倒塌事件，要求所有物料堆碼高度不能超過限高1.8米且大件輕物堆高不超過6層，電池堆放高度1.2米且不超過6層，三大件高度不超過1.5米，架子頂層堆放不超過60厘米，并相應要求倉管員對電子料和四大件物料做防靜電保護，對已開箱或尾數(shù)做防塵密封防護。
7、項目終結倉儲進行物料盤查，為了pmc做好及時準確的得到基礎信息，為生產(chǎn)編排和客戶提供相應的庫存數(shù)據(jù)。所有人員配合對倉存物料進行盤查。盤點卡上要注明盤點時間、盤點人、盤點數(shù)量的組成(整箱、整包、整盤的多少再加工尾數(shù)多少)。
8、通廣、康佳、傳佳音的客戶審廠期間對倉儲所提出的問題點，倉庫對這些所提出的問題點在規(guī)定時間內(nèi)進行整改完成，完成事項如下：
a、對每個倉區(qū)都安放了溫度、濕度儀表，并對溫度、濕度、空調(diào)、通風排氣扇等設備都做了相應點檢記錄。電子物料能做到恒溫控制，其它物料能做到常溫控制。電池存放區(qū)還張貼安全警告標示和增加滅火器,化學用品隔離放置且粘貼危險性的圖示(防火防爆標示)。
b、對于收貨區(qū)域貼上地面標識，部分物料沒有做到要用電腦打印的物料標識管理的，都要求倉管員在一個禮拜內(nèi)于以補貼完成。并對所有電子料、四大件倉貨架接地線與鋪防靜電膠皮，做到防靜電管理。
c、四大件、電子料與導電膜區(qū)部分裸露在外的物料用氣泡袋或密封膠袋封口存放，其它用紙箱儲存的物料必須用廢舊的紙蓋遮蓋住。
d、物料現(xiàn)場所有庫存物料進行除塵工作，特別是庫存時間超一年以上的物料外包，對于彩盒尾數(shù)，以及部分裸露在外的物料，放于包裝箱內(nèi)封口存放，做到防混、防塵管理。
e、為防止在堆碼過程中，由于貨物太重，堆碼層次太高，存在擠壓，損壞，要求所有物料堆碼高度都作出相應調(diào)整，明確高度和堆層要求。
f、為了改變沒有做到尾數(shù)管理，對所有物料存在兩個，或者三個尾數(shù)的物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行，所有物料發(fā)料完成后，一定只能存在一個尾數(shù)，要求所有小件物料尾數(shù)必須用pe袋封存，并在外包裝上貼上尾數(shù)標簽。
總之回想起自己過去的___年，這一年的工作里面有很多工作是不盡如意的，總結起來主要有以下兩大點：
1、人員執(zhí)行力低，工作被動，工作效率較低，異常重復出現(xiàn)：觀察倉庫工作人員每天都在不停的做事，其工作態(tài)度值得嘉獎，但錯誤是不是的產(chǎn)生，即“有苦勞，也沒有功勞”。
2、倉庫區(qū)域劃分還是不盡人意，整體區(qū)域略顯凌亂;沒有庫存?zhèn)}位表不利于順速快捷的找到物料;部分工作不夠細致，不夠深入，監(jiān)督不到位;導致物料發(fā)錯、用錯，個別物料帳卡物不相符、數(shù)據(jù)不清晰;ng物料跟進不及時，不良物料申報及退貨不及時;呆滯物料沒有按時申報處理;前加工物料總是有多放少放，轉線剩料未當場清理干凈的情況。
二、___年我必須做的工作及達成目標：
1)堅持早會制度，做好點名、檢查工衣工帽注重整體形象，每天保持開開心心的心情迎接工作。
2)現(xiàn)在工作崗位的競爭激烈，單一的工作技能不能滿足部門崗位的需要，自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多，做得更好。多與同事溝通，保持良好的溝通方式，聽取好的建議。悉心聽取上級領導的點評，對自己不好的做法即時予以改正。
3)制定年度培訓計劃，加強對本部門職員的培訓學習，使其真正掌握物料進、出、存的工作流程，讓他們真正發(fā)揮倉管員作用,使物料周轉流動環(huán)節(jié)暢通,同時也真正做到物盡其用,人盡其才的作用，使其倉庫管理工作得到有效的改進。積極配合pmc和客戶，對庫存呆滯物品的積壓進行整改，避免原材物料的浪費，節(jié)約原材料，處理調(diào)走部分呆滯物品，并改善倉庫倉位的緊缺現(xiàn)象，合理利用空間。
4)通過培訓、每天稽核、現(xiàn)場傳授提高倉管員的操作技能水平，對每項要求下去的工作，要跟進去檢查，每天至少要計劃一半的時間用在對倉管員的工作稽核和現(xiàn)場傳授上;爭取將每一個倉管員每月的工作失誤次數(shù)降低到0次。
總之，倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合，在揮手告別昨天的時刻，我們將迎來新的一年，對過去取得的成績，要保持不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印地走下去，對過去的不足，要堅持不懈地努力爭取做到最好，用行動和結果來證明我們的努力，人爭一口氣、佛爭一柱香，我非常清楚獲取不是靠敷衍或蒙騙的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更好更加壯大，并躋身于手機裝配加工知名企業(yè)行列，讓我們一起攜手合作，一同創(chuàng)造出輝煌的明天!___年是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為公司的發(fā)展前景全力以赴。
感謝公司給了我這么好的一個平臺和一次發(fā)展的機會!感謝上級領導對我的悉心指教!感謝同事們給我的幫助、支持、鼓勵!
倉儲的工作心得篇三
倉儲工作是一項重要的物流環(huán)節(jié)，對于保障商品流通和順利配送具有重要意義。從事倉儲工作一段時間以來，我不僅體驗到了工作的困難，更明白了倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我將分享我在倉儲工作中的經(jīng)驗和心得體會。
第一段：熟悉倉庫管理的基本知識。
倉儲工作需要熟悉倉庫管理的基本知識，包括倉庫布局、貨物分類和存放的要求等。首先，倉庫布局要合理，最大限度地提高存儲效率。其次，貨物分類要準確無誤，以便于日常管理和查找。最后，不同類型的貨物有不同的存放要求，比如易腐爛的貨物應該放在特定的環(huán)境和溫度下，以確保貨物的質(zhì)量。熟悉這些基本知識是高效完成倉儲工作的基礎。
第二段：科學合理地管理貨物。
貨物管理是倉儲工作的核心內(nèi)容之一。在管理貨物過程中，我認識到需要注意貨物的進貨、入庫、出庫和盤點等各個環(huán)節(jié)。首先，進貨時要核實貨物的數(shù)量和質(zhì)量，以確保所進貨物的準確性。其次，入庫時要及時更新庫存記錄，避免庫存誤差。出庫時要根據(jù)訂單要求仔細檢查貨物的數(shù)量和質(zhì)量，確保發(fā)貨準確無誤。最后，在定期盤點過程中，要仔細核對庫存記錄和實際庫存，及時發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤，確保庫存的準確性。
第三段：有效利用倉儲設備和工具。
倉庫設備和工具對于高效完成倉儲工作具有重要作用。首先，如貨架、叉車、輸送帶等能夠提高物流的效率和準確性。在使用這些設備時，我學會了正確操作和維護它們，以確保設備的正常使用和延長其使用壽命。其次，電腦和軟件工具也是倉儲工作中不可或缺的一部分。我學會了運用電腦和軟件對庫存進行管理和記錄，有效提高了工作效率和準確性。
第四段：注重團隊合作和溝通。
在倉儲工作中，良好的團隊合作和溝通至關重要。倉儲工作需要與其他同事密切配合，及時交流信息和解決問題。我意識到，積極與同事溝通可以避免錯誤的發(fā)生和提高工作效率。在團隊合作中，我學會了彼此信任、分工合作和互助精神。只有團隊齊心合力，才能完成復雜的倉儲任務。
第五段：持續(xù)學習和改進。
倉儲工作是一個不斷學習和適應的過程。在實踐中，我積累了豐富的經(jīng)驗，并不斷總結和改進工作方法。我主動向同事請教，參加培訓和專業(yè)課程，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。通過持續(xù)學習和改進，我能夠更好地應對倉儲工作中的挑戰(zhàn)，并不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
總結：
通過倉儲工作的實踐，我深刻體會到倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。要做好倉儲工作，需要具備熟悉倉庫管理知識、科學合理地管理貨物、有效利用設備和工具、注重團隊合作和溝通的能力，同時要持續(xù)學習和改進自己。只有全面掌握這些技能和知識，才能適應倉儲工作的要求，提高工作效率和質(zhì)量。倉儲工作雖然辛苦，但也帶給了我很多寶貴的經(jīng)驗和成長。
倉儲的工作心得篇四
倉儲工作被譽為是一個具有高度質(zhì)量控制要求的行業(yè)。從生產(chǎn)線到倉庫管理，整個供應鏈都要求高度的延遲和零誤差。我最近參加了一個倉儲工作項目，在這里我學到了許多有關倉儲工作的心得和體會。這篇文章將分享我從參加倉儲工作中所獲得的經(jīng)驗，以及如何在這個工作領域中獲得成功。
第一段：我的工作角色。
我參加的倉儲項目中扮演重要的角色是期望超出僅僅物品存儲和反向流程的領域。作為一個高性能倉儲隊伍的成員，我很快就意識到了實現(xiàn)這一目標的必要性。我需要發(fā)揮領導才能和團隊協(xié)作，以便在提高生產(chǎn)率的同時減少運行成本，實現(xiàn)倉儲部門的最佳業(yè)績，并建立出一個高效率的體系結構。
第二段：總結我的角色。
在整個項目中，我需要擔負各種角色，包括設想提出、計劃實施、評估和改進有所關聯(lián)的流程。關于四個主要的目標，一個是獲得更高的物品處理率，二是改善庫存精度減少誤差率，三是優(yōu)化資源利用率，最后一個是強化客戶端日益增多的要求或推動轉型或推向新領域。在工作中，我的團隊主張扮演好這些角色以便減少復雜性，提高效益，掌控成本。
第三段：學會團隊管理技巧。
在項目開始時，我確立了明確的團隊目標和實現(xiàn)目標的時間表，也發(fā)布了關于實現(xiàn)目標的計劃。這鼓舞了我的團隊來共同參與并掌握協(xié)同工作的最佳實踐。為了保持與團隊的密切協(xié)作，我通過每周會議和邀請反饋而使團隊始終保持提高意識。此外，我還通過培訓工作來幫助我們充分利用倉儲技術，提高庫存控制和處理效能。
第四段：有效做好規(guī)劃。
在我的角色中之一就是負責規(guī)劃實施流程，我需要在團隊內(nèi)協(xié)作提供方案選擇，以便保證實現(xiàn)項目目標。與此同時，我的團隊致力于實現(xiàn)最佳工作實踐以獲得更好的運營成果。我們指出倉儲工作中的關鍵控制要點，并制定執(zhí)行計劃。在區(qū)分問題和潛在問題時，我們相對困難較大的區(qū)域加大了排查力度，并對其進行了特別設計。
第五段：結論。
我從這個工作項目中學到了很多，不僅學到了如何在倉儲工作領域獲得成功，而且學到了如何做好團隊管理和規(guī)劃。最后，我要說的是，在倉儲工作中，領導力和團隊協(xié)作是非常重要的。優(yōu)化資源利用率，實現(xiàn)最佳工作實踐和發(fā)展個人和團隊技能，都需要一支野心勃勃的團隊。通過實踐和承擔該工作，我已經(jīng)能夠更好地了解倉儲行業(yè)及其知識，并了解了在這個行業(yè)的職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用的關鍵技能。
倉儲的工作心得篇五
第一段：引言（100字）。
倉儲部是企業(yè)中一個重要的部門，負責物料的入庫、出庫和存儲工作。在這個部門工作了一段時間后，我深深地體會到了倉儲部的工作重要性和獨特性。在這篇文章中，我將分享我在倉儲部工作中的心得體會。
第二段：合理規(guī)劃與高效組織（250字）。
倉儲部的工作需要合理規(guī)劃與高效組織。首先，我們需要合理安排倉庫的布局，使得物料的存儲更加便捷、高效。其次，合理分類物料，并制定相應的儲存標準，以確保物料的安全和易于管理。最后，我們需要合理安排工作流程，以提高工作效率和準確性。通過合理規(guī)劃和高效組織，我發(fā)現(xiàn)工作效率得到了極大提升。
第三段：嚴謹?shù)牟僮髋c精確的數(shù)據(jù)（250字）。
在倉儲部的工作中，嚴謹?shù)牟僮骱途_的數(shù)據(jù)非常關鍵。我們需要嚴格遵循操作規(guī)程，確保物料的準確入庫和出庫。對于重要物料，我們要進行復核，以避免出現(xiàn)錯誤。此外，我們還要及時更新和維護倉儲數(shù)據(jù)，以確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性。通過嚴謹?shù)牟僮骱途_的數(shù)據(jù)，我發(fā)現(xiàn)錯誤率明顯降低，工作效果得到了顯著提升。
第四段：團隊的協(xié)作與溝通（250字）。
在倉儲部的工作中，團隊的協(xié)作和溝通至關重要。倉儲部涉及到多個環(huán)節(jié)和各個部門的合作。因此，我們需要與其他部門保持良好的溝通和協(xié)作。我們要及時了解其他部門的需求和要求，并提前做好準備。同時，在團隊內(nèi)部，我們要保持良好的協(xié)作和溝通，共同完成工作任務。通過團隊的協(xié)作和溝通，我發(fā)現(xiàn)工作效率和成果都得到了顯著提升。
第五段：不斷學習與創(chuàng)新（250字）。
倉儲部是一個不斷發(fā)展和變革的部門。為了適應不斷變化的環(huán)境和需求，我們需要不斷學習新知識和技能，并進行自我提升。在工作中，我鼓勵自己積極參加培訓和學習，不斷提高專業(yè)知識和能力。此外，我們也要持續(xù)創(chuàng)新，提出并實施改進措施，以提高工作效率和質(zhì)量。通過不斷學習和創(chuàng)新，我發(fā)現(xiàn)自己在倉儲部的工作中不斷進步和成長。
總結（150字）。
通過在倉儲部工作的體驗和實踐，我深刻認識到倉儲部在企業(yè)中的重要性和獨特性。只有通過合理規(guī)劃與高效組織、嚴謹?shù)牟僮髋c精確的數(shù)據(jù)、團隊的協(xié)作與溝通以及不斷學習與創(chuàng)新，我們才能更好地發(fā)揮倉儲部的作用，為企業(yè)的物流運作提供有力支持。我相信，在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己在倉儲部的工作能力和貢獻。
倉儲的工作心得篇六
想要做好倉儲管理工作，管理人員要管理好倉庫的貨物，總結工作經(jīng)驗，提高自己的能力。下面是本站帶來的倉儲管理心得，歡迎賞閱。
不管在哪個行業(yè)，哪個崗位工作，最基本的是愛崗敬業(yè)。作為一個倉庫管理員也是一樣，既然選擇了這個崗位，那么就尊重他，敬愛他，因為他也會在你的人生經(jīng)歷中畫下精彩的一筆。再一個就是責任心，對自己的工作要認真，負責，有事業(yè)心和責任感。這是最基本的職業(yè)道德，也是企業(yè)對員工最基本的要求。
倉庫，是企業(yè)核心的一部分。貨源的供應以及生產(chǎn)原材料的供給，都在于倉庫的運作，由此可見倉庫的重要性。我一個從門外漢到熟悉流程，獨立操作，稍有心得。
原料的接收：先是進行原料的采購。供應商把原料送到后對檢驗合格的物品進行接收。對物品的重量、數(shù)量、品種等相關數(shù)據(jù)進行核對，核對無誤后，將物品進行入庫處理。對于不合格的物品與供應商進行溝通商議處理。遇到有爭議的事情匯報領導研究處理。
原料入庫：將合格的原料進行入庫處理，開據(jù)入庫單據(jù)，將原料的名稱、單位、數(shù)量、供應商等相關信息錄入電腦系統(tǒng)備份。要做到實物與數(shù)據(jù)相符。然后將原料分類擺放到倉庫，合理安排，減少堆放空間。至于如何擺放就在于平時對原料的熟悉度，還有和生產(chǎn)部門的溝通。對于某些特殊原料，要按照原料特性及公司要求做好保管。
原料出庫：原料的出庫由生產(chǎn)部門填寫出庫單。由倉庫管理員對原料進行派發(fā)給生產(chǎn)車間。對所出庫的原料名稱、數(shù)量等及時進行詳細登記。定期對倉庫進行盤點，遇到原料與數(shù)據(jù)不符時，要及時查原因，務求賬實一至。當然，有些原料在領用和生產(chǎn)過程中會有一定的損耗，不可能做到百分百的賬實一至，但是我們可以盡量把實物與數(shù)據(jù)之間的誤差降到最低。
對于倉庫的原料信息要隨時掌握。熟悉掌握每個原料計劃期的生產(chǎn)消耗情況，預測計劃期的原料需求量規(guī)律。了解每個原料的訂貨、到貨時間。過早的補充原料會造成原料的積壓和占用倉庫的空間，甚至會影響到企業(yè)的資金周轉。過晚的補充原料就會造成生產(chǎn)的的被動。所以預測計劃期的原料需求量很重要。經(jīng)驗是一點一滴積累下來的，冰凍三尺非一日之寒，只有不斷的學習，提升自我，不管在哪個行業(yè)，哪個崗位都能做得出色。
倉庫保管員必須合理設置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。管理公司內(nèi)酒水，飲料等消費物品。統(tǒng)計每日管理物品的結存情況，便于公司對相關消費物品的采購。
做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作，倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點，并做到賬、物、卡三者一致。鑄件倉管員必須定期對每種消費品進行核對并記錄，如有變動及時向營業(yè)部、財務部反映，以便及時調(diào)整。
各營業(yè)部必須根椐營業(yè)計劃及倉庫庫存情況合理確定采購數(shù)量，并嚴格控制各類物資的庫存量，有條件單位逐步實行零庫存;倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理，對存放期限較長，逾期失效等不良存貨，要按月編制報表，報送營業(yè)部領導及財務人員，營業(yè)部對本單位的各類不良存貨每月必須提出處理意見，責成相關部門及時加以處理。庫存物資清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理。如屬短缺及需報廢處理的，必須按審批程序經(jīng)領導審核批準后才可進行處理，否則一律不準自行調(diào)整。發(fā)現(xiàn)貨物失少或質(zhì)量上的問題(如過期、受潮、變質(zhì)或損壞等)，應及時的用書面的形式向有關部門匯報。
時光如此之快，轉眼之間學習就要結束了，心中也對學習有所體會，也算是對學習的總結吧。就高效倉儲管理實務這門課，這是一門與現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展緊密結合的課。倉儲涉及物流管理和技術等多學科領域，對以后就業(yè)從事貿(mào)易和銷售等工作具有不可缺少的作用。對倉儲的學習也將使我們更加了解經(jīng)濟運行的一些基本過程，和很多思考問題的方式。
倉儲的各項環(huán)節(jié)都很重要，由淺入深的步驟，是一門精致的學問，在學習過程中，對各章接內(nèi)容都很感興趣，唯獨在倉儲的管理中更加投入，因為作為管理者才是我一直的目標。
倉儲管理的概念是指倉儲企業(yè)利用所具有的倉儲資源而經(jīng)行的計劃、組織、控制和協(xié)調(diào)過程，包括儲存空間的管理、物品管理、人事勞動、經(jīng)營決策等一系列管理工作。倉儲管理的主要任務是以實現(xiàn)倉儲經(jīng)營的最終目標為原則組織管理、以高效率、低成本為原則組織倉儲作業(yè)、利用市場經(jīng)濟手段獲得倉儲資源的最大配置。它必須遵守經(jīng)濟效益原則、效率原則、服務的原則這三個基本原則，還有倉儲結構、數(shù)量、時間、費用等因素。儲位系統(tǒng)管理是一個重要的環(huán)節(jié)，決定存取貨物的效率和方便性，學習的儲位指派法則包括隨機儲存策略與公用儲存策略相配合(例如，利用“靠近出口法則”吧剛剛到達的我品指派到離出口最近的空儲位上);定位儲存策略與分類(隨機)儲存策略相結合(例如，以周轉率為基本法則來安排儲位);先進先出的法則(此原則特別適合于壽命周期短的物品);物品特性法則，掌握這些法則地內(nèi)容和方法能合理進行儲位操作。同時，注意貨品的周轉期管理對于倉庫的庫存管理具有非常重要的意義，周轉越快，在同額資金下的利潤率就越高，尤其是食品等的保質(zhì)期管理尤為重要。
由于儲存具有多種形式，必須根據(jù)物資需求及訂購的特點，采取不同的方法來控制儲存。為了做好儲存系統(tǒng)控制，首先，要積累有關物資需求的歷史統(tǒng)計資料，掌握計劃期的生產(chǎn)消耗情況，預測計劃期的物資需求量規(guī)律;其次，要了解不同物資的前提訂貨時間;然后分析與儲存有關的各項費用，做出合理的儲存策略。確定儲存系統(tǒng)何時進行補充(訂貨)及每次補充(訂貨)多少數(shù)量的決定就是儲存的策略。儲存策略是由存儲系統(tǒng)的管理人員做出的，因此，采用何種策略，既決定于所儲存物資本身，又帶有一定的人為因素。
倉儲的工作心得篇七
參加倉儲工作是一個非常值得體驗的工作。在這個行業(yè)中，人們需要有很高的耐心和強大的組織能力。在這份工作中，我學到了很多的知識，體驗了不同的工作環(huán)境和場景。本文將分享我從參加倉儲工作中獲得的心得體會。
第二段：了解倉儲業(yè)。
在倉儲業(yè)中，最重要的是學會如何合理地安排空間以及管理庫存。這需要在工作中學習如何識別和區(qū)分不同的產(chǎn)品，知道如何對其進行標記、分類和儲存。同時，在安排庫存時需要考慮特定的因素，例如產(chǎn)品類型、包裝方式、過期日期等。需要將這些因素綜合起來，制定一個最有效的庫存管理計劃。與此同時，這方面的工作也需要與供應商和顧客保持良好的合作關系。
第三段：培養(yǎng)團隊協(xié)作精神。
作為一名倉庫工作人員，團隊協(xié)作的能力也是至關重要的。整個團隊需要緊密合作，以確保物品儲存、揀選和發(fā)貨的高效和精準。在工作中，我學會了與同事合作解決難題。當我們遇到問題時，我們會一起思考和分析問題、找出最佳解決方案，并根據(jù)需要在工作中調(diào)整和優(yōu)化流程。通過這種方式，我們在團隊中培養(yǎng)出較好的協(xié)作精神，這也幫助我們不斷成為優(yōu)秀的團隊成員。
第四段：反思內(nèi)部管理。
除了團隊協(xié)作，倉儲業(yè)的成功也需要更好的內(nèi)部管理。在我的工作中，我學會了細致地管理自己的工作流程，不斷尋找改進的空間以提高效率。此外，我還參加每周例會，以了解倉庫的運營情況，并與上級/同事分享意見和建議。這種積極的內(nèi)部溝通使得整個倉儲體系更加順暢，也更加職能強大。
第五段：結語。
在倉儲業(yè)工作期間，我學會了很多技能，如了解物品的分類方法、庫存管理策略、團隊協(xié)作和內(nèi)部管理等。這是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，但它也有很大的獎勵。倉儲業(yè)長期以來一直在發(fā)展和壯大，因此也對工作人員提出了更高的要求。我相信，通過我的工作經(jīng)驗和學習，我能夠在未來為倉庫管理和物流領域做出更多貢獻。（1200字）。
倉儲的工作心得篇八
隨著現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展，倉儲工作成為不可或缺的重要環(huán)節(jié)。我們本次參加倉儲工作是為了增進對物流行業(yè)的了解，提高自己的實踐能力和動手能力，并且為未來的就業(yè)做好準備。
在工作中，我們主要負責貨物的入庫、出庫、分揀和碼放等一系列操作。每天的工作氣氛緊張而又快節(jié)奏，因此要求我們必須高度集中精力，盡快完成任務。通過這些工作我們不僅鍛煉了配合合作的能力，更重要的是提高了自己的工作效率和專注度。
第三段：溝通和交流的重要性。
在倉儲工作中，良好的溝通和交流非常重要，有時候甚至比工作技能更加重要。因為只有良好的溝通才能確保工作的連貫性和高效性。在工作中我們需要和同事配合，并及時向工作領導匯報工作進展情況。通過這種交流方式，不僅建立了良好的職場關系，還學會了如何以主動積極的態(tài)度去處理工作問題。
第四段：團隊協(xié)作和個人責任。
在倉儲工作中，無論是朝九晚五的職業(yè)生涯，還是三班倒的工作制造成的困難和挑戰(zhàn)，都需要一個強大的團隊配合協(xié)作才能完成。在團隊合作中，我們學會了自我否定，同時學會了認可他人的價值和價值觀。在工作中，個人的責任心也得到了極大的強化。因為每個人的不足都會產(chǎn)生直接的影響，而責任心強的員工會更快速，更有效地完成任務。
第五段：總結規(guī)劃和展望。
參加倉儲工作使我更加堅定了在物流行業(yè)繼續(xù)深耕的決心。通過這次工作，我學到了很多，掌握了很多基本的操作技能和跟蹤考核的方法，同時也進一步提高了自己的溝通技能和團隊合作能力。未來，希望能夠繼續(xù)努力并不斷提高自己的工作能力，為公司的更快發(fā)展做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇九
時光飛逝，轉眼間___年已快過去了。為把今年的項目部倉庫材料管理在提升一個檔次，現(xiàn)對項目部倉庫管理工作，做如下總結，以找出不足，發(fā)揮長處，響應公司降本增效、節(jié)能降耗的總體要求，也為下步更好的加強材料物資管理提供經(jīng)驗和方法。
1、材料申購。
物料分類擺放。按照材料種類、規(guī)格型號擺放、堆碼，杜絕混和亂堆，保持庫房的整潔。隨時對倉庫材料物資進行點清，做到帳、物、卡三者相符，并在物料登記卡上詳細標明進貨日期、數(shù)量等信息。隨時檢查、掌握庫存物料有效期情況，做到先進先出。落實防蟲蛀、防鼠咬、防變質(zhì)等安全措施和衛(wèi)生措施，保證庫存物料完好無損。認真做好庫存物料清點、統(tǒng)計，及時更新各類臺帳，做到賬、卡、物相符。積極配合生產(chǎn)需要，按照輕、重、緩、急合理提報材料物資申請計劃，嚴格壓縮庫存。保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,真實性。
倉儲的工作心得篇十
倉儲是指商品在進出口、生產(chǎn)、流通等環(huán)節(jié)中的儲存和管理工作。作為一項重要的物流環(huán)節(jié)，倉儲為生產(chǎn)和流通提供了便利，保證了商品的及時交付，因此也是商業(yè)活動中不可或缺的一部分。經(jīng)過一段時間的實習經(jīng)歷，我對倉儲工作有了更深的理解和感悟，下面將就倉儲工作的組織、人員管理以及技能培養(yǎng)等方面進行總結和體會。
首先，對于倉儲工作的組織和規(guī)劃，我認為要做到合理分區(qū)和科學堆放。在倉庫中，不同的商品應根據(jù)其性質(zhì)和特點進行合理的分區(qū)存放，以便于查找和管理。同時，在進行堆放的時候，也需要遵循一定的原則。首先要注意貨架的穩(wěn)固和安全，合理利用垂直空間，盡量減少堆積的占地面積。其次，對于易腐爛、易碎、易燃等特殊商品，需要特別強調(diào)貨物的保護和安全。在倉庫工作實踐中，我遵循這些原則，使得倉庫管理更加有序和高效。
其次，對于倉儲工作中的人員管理，我意識到團隊合作和溝通十分重要。在倉庫工作中，一個人的能力和智慧是有限的，只有通過團隊合作才能完成更多的工作和提高效率。而良好的團隊合作需要建立在良好的溝通基礎上。溝通可以避免工作中的誤解和矛盾，提高工作效率。在實際工作中，我與同事們建立了良好的溝通和協(xié)作關系，通過互相傾聽和妥協(xié)，我們共同完成了許多看似不可能的任務。因此，團隊合作和溝通是倉儲工作中不可或缺的一部分。
三是倉儲工作中需要培養(yǎng)的技能和能力。倉庫工作需要一些特殊的技能和能力，如對商品的分類和歸檔能力、搬運和裝卸能力等等。這些能力不僅需要理論的學習，更需要實踐的磨練。在實習期間，我不僅學習了理論知識，還親自參與到實際工作中。通過實踐，我更加深入地了解了倉儲工作的具體流程和要求，也培養(yǎng)了更多的實際操作能力。同時，我也認識到倉庫工作中的安全意識和操作規(guī)范的重要性。只有注意安全，嚴格按照規(guī)范操作，才能確保倉庫工作的順利進行。
還有一點值得注意的是，倉儲工作需要對物流方面的知識有一定的了解。由于倉庫工作是物流的一部分，對物流的認知和了解有助于更好地進行倉庫管理。物流的知識可以幫助我們更好地分析和解決倉儲工作中的問題，提高工作效率。在實習中，我主動學習了一些物流知識，并與同事們進行了交流和討論。通過這些學習和交流，我收獲頗多，不僅加深了對倉儲工作的理解，也提高了解決問題的能力。
綜上所述，倉儲工作涉及到眾多方面，需要綜合考慮和處理。倉儲工作的組織和規(guī)劃需要科學且合理，人員管理需要建立在團隊合作和良好溝通的基礎上，技能和能力的培養(yǎng)需要長期的實踐和學習，對物流知識的了解能幫助我們更好地開展倉庫工作。通過實習經(jīng)歷，我在倉儲管理方面有了更深的認識和體會，也更加明確了自己未來的職業(yè)發(fā)展方向。希望在未來的工作中，能夠繼續(xù)學習和進步，為倉儲工作做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇十一
xx年5月初的第一個雙休日，冠盛集團人力資源部為集團計劃、采購、倉庫部門和各子公司安排了兩天的《倉庫基本作業(yè)技巧》培訓。我通過這兩天的學習，收獲很多，這次培訓舉辦的非常及時，不僅讓我們充實了更多的理論知識，開闊了視野，更讓我們對倉庫工作有了更深刻的認識與理解。
一個企業(yè)參與市場競爭，以產(chǎn)品為優(yōu)勢，經(jīng)過價格戰(zhàn)到推廣品牌戰(zhàn)略，循環(huán)往復。但要保持企業(yè)的盈利能力是關鍵企業(yè)的技研能力和運營能力，而運營能力又體現(xiàn)在供應鏈方面，供應鏈的基礎就是倉庫管理。同時，倉庫管理又是計劃和采購數(shù)據(jù)和運行基礎，他們?nèi)呓M成企業(yè)對外提供服務的供應鏈優(yōu)勢。培訓以層層遞進形式，給我們展示出了倉庫的作用和概念。
整個培訓，我理解為兩部份：倉庫基本作業(yè)+作業(yè)技巧。
倉庫的價值是什么呢？我在思索時，老師引入酒店的“客房”概念，讓我一下子對一個看似無關的對比，豁然開朗，這個比喻非常形象，對，倉庫如酒店都是以提供空間服務來體現(xiàn)價值的，同時一個倉庫要正常的運轉起來，也需要具備一定的條件：
1、明確倉庫管理員的職責權限，并且要執(zhí)行；
2、標準的作業(yè)流程（sop）；
3、資源（團隊，系統(tǒng)和設備）；
4、物料主檔（我的理解就是我們的bom系統(tǒng)）；
5、標準存量控制表（個人認為就是安全庫存）。
怎樣管理好倉庫呢？
收貨作業(yè)：我們首先要清楚收貨的依據(jù)是什么？為收貨要做哪些準備工作？如收貨預約制度、托盤收貨等；接著要核對驗貨了，還要注意貨物的質(zhì)量驗收、數(shù)量驗收、文件驗收和環(huán)境驗收，了解每一個驗收的細節(jié)和方法；再接著就是簽收了；簽收完成，要及時入賬，保持帳物一致，關鍵是只要收了貨，不論是否質(zhì)檢亦或為了賬期需要，都要辦理入賬制度。
發(fā)貨作業(yè)：當然首先要了解的是揀貨依據(jù)和規(guī)范，送上線的產(chǎn)品多久用完是我們精益生產(chǎn)的需要，線邊倉的庫齡越小越能降低成本，這就要求我們做好計劃，確認訂單是否是線上需要的貨物類別，出貨前置期和出貨能力相互協(xié)調(diào)，才有利于降低我們的成本，不是現(xiàn)在的提前7天，10天的揀貨發(fā)貨，一旦生產(chǎn)線退貨造成的浪費將增加3倍成本。接著要注意的是先進先出（原則由品控和技術部門制定，信息中心完善系統(tǒng)），其實我還掌握了，先進先出要分等級的，以前沒太注意這一點啊。揀貨時注意質(zhì)量檢查、數(shù)量清點工作，然后再打出庫單，做好出賬準備。最后就是出庫交接簽字，交接的關鍵是“錢貨兩訖”制，即接收方一旦簽字后，責任則相應轉移。
我還掌握了一個原則是“帳隨貨動，貨隨單動，帳物相符”。退庫作業(yè)：不良品：放在倉庫不良品區(qū)域，需貼上產(chǎn)品不良原因及時間，及時通知計劃或是采購與供應商協(xié)調(diào)退貨事宜。1、退貨要經(jīng)計劃，采購，生產(chǎn)部門領導的審批；2、物料回流倉庫前的質(zhì)量檢驗；3、退貨要有處理方案；4、退貨成本損失要有核算。
盤點作業(yè)：5s整理是確保盤點效率的最關鍵因素，那么如何做好倉庫的盤點？首先是觀念的改變：盤點是找出倉庫管理的漏洞，持續(xù)改善，而不僅僅是帳物是否一致；其次盤點應遵循的原則：公平（要求外部人員參與核盤），效率（倉庫內(nèi)部人員唱盤）；接著是盤點時間一般安排兩天進行；盤點程序：關賬-停止收發(fā)貨-盤點-現(xiàn)核-報告等；盤點方法：利用表格法和標貼法；盤點報告應包含的內(nèi)容、計算盤點差異率的計算方法和標準差異指數(shù)，要報告及時。
倉庫管理不是倉庫自己的事，是計劃、采購、倉庫、生產(chǎn)多個部門協(xié)同作戰(zhàn)才能做好的事。我們目前的流程還需要改進，希望這次培訓后，我們能做好倉庫管理工作。最后套用老師的話：職責權限要清晰，管理流程要完善，資源配備要充分。
倉儲的工作心得篇十二
近年來，隨著物流業(yè)的飛速發(fā)展，倉儲工作成為了社會經(jīng)濟的一個重要組成部分。作為倉儲工作者，我有幸從事了多年的倉儲工作，并積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將結合自身的經(jīng)驗，以連貫的五段式來分享我對倉儲工作的心得體會。
第一段：工作概況。
倉儲工作是一個體力和智力相結合的過程。在日常工作中，倉儲工作者不僅需要準確無誤地接收、存儲、管理和發(fā)放貨物，還需要處理大量的文件、數(shù)據(jù)和訂單。此外，與其他職業(yè)相比，倉儲工作的壓力較大，尤其是在快速發(fā)展的市場環(huán)境下，倉儲工作者需要承受更多的工作壓力。
第二段：認真對待每一個細節(jié)。
在倉儲工作中，一個細節(jié)的錯誤可能導致整個工作鏈的崩潰。因此，我深刻認識到了每一個環(huán)節(jié)的重要性，并在工作中始終保持高度的專注和細致的態(tài)度。在接收貨物時，我會仔細核對商品的數(shù)量和品質(zhì)，確保沒有任何差錯。在存儲和管理過程中，我會定期檢查貨物的狀態(tài)，保持倉庫的整潔和安全。在發(fā)放貨物時，我會詳細記錄每一次交易，確保所有的貨物都能及時送達。
第三段：善于溝通合作。
在倉儲工作中，溝通和合作是至關重要的。作為一個團隊，我們需要相互協(xié)作，共同完成工作。因此，我主動與同事們建立了良好的溝通渠道，及時交流工作中的問題和挑戰(zhàn)，并尋求解決方案。此外，我還能夠靈活應對各種情況，并與上級領導、供應商和客戶保持良好的合作關系，確保倉儲工作的順利進行。
第四段：不斷學習和改進。
正如人們常說的那樣，“活到老，學到老”。在倉儲工作中，我意識到保持學習的態(tài)度十分重要。我時刻關注行業(yè)新動態(tài)，學習先進的倉儲管理理念和技術，并將其應用于實踐中。我還利用工作中的閑暇時間參加行業(yè)培訓和研討會，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。通過持續(xù)學習和改進，我不僅提高了我個人的工作能力，也為倉儲工作的發(fā)展做出了貢獻。
第五段：感悟與展望。
通過多年的倉儲工作，我深刻感受到了這個行業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性。倉儲工作不僅需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和高超的技術，還需要不斷的學習和改進。作為一個倉儲工作者，我感到驕傲和自豪，因為我的工作不僅能夠為社會做出貢獻，還能夠不斷提升自己的能力和價值。展望未來，我會繼續(xù)努力學習和實踐，不斷完善自己的倉儲管理技能，為倉儲工作的發(fā)展做出更大的貢獻。
總結：
通過以上的五段式的連貫文章，我們可以看出倉儲工作是一項非常重要的工作，它需要工作者具備嚴謹?shù)膽B(tài)度和高超的技術。同時，倉儲工作也需要工作者具備良好的溝通能力和合作精神。隨著倉儲工作的發(fā)展，工作者需要不斷學習和改進，以適應新的工作環(huán)境和需求。作為倉儲工作者，我們應該為我們的工作感到自豪，并努力做好我們的工作，為社會做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇十三
安全，是企業(yè)永恒的主題，黨的“安全第一”生產(chǎn)方針就是這一主題最好的注釋。
安全，我不知道大家是怎樣理解這個詞的涵義的，但我知道安全對于一個倉儲管理者來說是多么地重要、倉儲安全涉及到一個企業(yè)的財產(chǎn)安全問題，安全工作千萬不能掉以輕心，它不僅關系到我們個人的安全，也關系到他人的安全，更關系到一個企業(yè)的安全。
“要我安全”從直觀上來講是指各種規(guī)章制度的約束和各級領導喋喋不休的規(guī)勸，它是外因；“我要安全”是自己行為規(guī)范，增強自主保安意識，它是內(nèi)因、外因通過內(nèi)因而起作用，“要我安全”最終目的`是達到“我要安全”，進而確保人人安全、人們說得好，事故不難防，重在守規(guī)章；最大禍根是失職，最大隱患是違章、只要我們真正把規(guī)章制度，操作規(guī)程當成生命之友，安全之傘，就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上，實現(xiàn)倉儲安全管理。
倉儲安全管理，我覺得要實行“7s”管理、“7s”開展以整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全和節(jié)約為內(nèi)容的活動、“7s”的第六項是安全活動，安全活動的宗旨是：清除隱患，排除險情，預防事故的發(fā)生。安全活動的目的是保障員工的人身安全，保證生產(chǎn)的連續(xù)安全正常的進行，同時減少因安全事故而帶來的經(jīng)濟損失。安全就是要維護人身與財產(chǎn)不受侵害，以創(chuàng)造一個零故障，無意外事故發(fā)生的工作場所。實施的要點是：不要因小失大，應建立健全各項安全管理制度；對操作人員的操作技能進行訓練；勿以善小而不為，勿以惡小而為之，全員參與，排除隱患，重視預防。
“7s”的適用范圍：各企事業(yè)和服務行業(yè)的辦公室、車間、倉庫、宿舍和公共場所以及文件、記錄、電子本檔，網(wǎng)絡等的管理。所以我覺得倉儲安全管理有必要開展“7s”活動、不管是開展一項活動還是開展宣傳教育工作，都離不開一個人的素養(yǎng)，也就是“7s”中的第五項、素養(yǎng)即教養(yǎng)，努力提高人員的素養(yǎng)，養(yǎng)成嚴格遵守規(guī)章制度的習慣和作風，這是“7s”活動的核心。沒有人員素質(zhì)的提高，各項活動就不能順利開展，開展了也堅持不了。所以，抓“7s"活動，要始終著眼于提高人的素質(zhì)、目的：通過素養(yǎng)讓員工成為一個遵守規(guī)章制度，并具有一個良好工作素養(yǎng)習慣的人、不管采取怎樣的活動和教育方法，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理出發(fā)，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而異，因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化人的自己安全保護意識，使員工產(chǎn)生“我要安全”的強烈傾向。
倉儲的工作心得篇十四
讀書使人進步，讀書使人睿智。近期，在工作暇閑之余，百度了《倉儲管理》一書，讓我受益匪淺。此書實意專篇案例倉儲管理、績效規(guī)劃與設計。是倉儲管理這可以按表操作，輕松管理。為生產(chǎn)、品質(zhì)、安全、人力、成本管理加分，具有很強的實務性、可操作性。
倉儲管理已經(jīng)成為影響產(chǎn)品市場競爭的關鍵因數(shù)，它不僅是對儲存的物料場所及作業(yè)管理。更是對生產(chǎn)和銷售活動的一種支持性服務。倉儲管理的良莠直接影響，生產(chǎn)、物料管理系統(tǒng)的成芭比。因而倉儲管理往往影響企業(yè)的品質(zhì)，效率、成本、安全。
倉庫作為一個公司的物料和成品集散地，擔負著非常大的作用。公司里幾乎所有的流動資產(chǎn)都集中在倉庫，倉庫流動順暢與否，生產(chǎn)進出頻率和物料收發(fā)是否正常有序，直接關系到工廠的生產(chǎn)效率能否達成有效目標。而物料的成本占整個企業(yè)成本的50%-70%，重要性極高，倉庫對物料數(shù)字正確性也關乎到生產(chǎn)進度，如果物料沒有及時供給成產(chǎn)，造成發(fā)貨短缺極可能會影響到進貨的順利。
倉庫是物資的聚散地，所以如何對物料的保護和控管也是直接關系到各種損耗和浪費能否減少到最低限度，庫存的有效控管和利用、不斷的維護減少自然損耗、數(shù)字的精準控制等。
一個優(yōu)秀的管理者，會按工作計劃，首先會列出一定時間段的計劃表，這樣可以提供完成目標的方向，減少因改變造成的不確定損失，更好的做出倉庫管理工作，讓生產(chǎn)管理達到最終目標，三變：變質(zhì)量、變效率、變獲利。二順：生產(chǎn)順、交貨順、一低：庫存低。做到五個三，三齊庫容整齊。貨物整齊，堆放整齊。三清：清楚數(shù)量，清楚質(zhì)量，清楚規(guī)格。三符：賬目符合，物品符合，卡片符合。三潔：設備清潔。產(chǎn)品清潔，地面清潔。三能做好盤點工作，讓物件不靠墻，不靠柱，不落地。做到循環(huán)管理，完整且運營流暢。同時做到績效的考核，獎懲明確，提高管理者的'工作積極能力。倉庫管理需要優(yōu)秀的管理者和一個優(yōu)秀的團隊，因為一個優(yōu)秀的管理者后面一定要有一個優(yōu)秀的團隊。并且還要做好出入庫的帳料記錄與定期存盤，不良物料及呆料廢料的及時處理，簡而言之，做到帳帳相符，帳物相符，帳證相符。帳，卡，料一致。
在產(chǎn)品歸于庫房的過程中，對于產(chǎn)品的堆放一定要遵循以下三不原則：不堵塞通道，不堵塞防火栓和滅火器，不超高，對于堆放一般采用四法管理：五五堆放法，六號定位法，托盤管理法，分類管理法。儲存和發(fā)放產(chǎn)品一般要遵循以下三原則：倉庫十二防(防火，防水，防壓，防腐，防銹，防爆，防曬，防倒塌，防盜，防電，防蛀，防潮)定點定位定量，先進先出等三原則。
任何一家工廠的6s管理開展的是否有效從倉庫里可以直接反映。倉庫6s可以改善污染環(huán)境，整頓混亂無序的工作現(xiàn)場，提高我們的品質(zhì)和效率，最終提高產(chǎn)品和服務質(zhì)量。
倉庫是任何一家公司的中轉站，所以倉庫主管必須和所有的相關部門打交道，各車間的主管，采購部，物控，財務，業(yè)務等，幾乎牽涉到公司的所有部門，倉庫既要服務于生產(chǎn)，又是產(chǎn)品存放的直接責任人，因此作為倉庫這個后勤職能部門，既要在堅持倉庫管理各種原則的前提下，又要做好跟進生產(chǎn)的糧草官倉庫管理者必須責無旁貸的擔負起這個責任。既要堅持原則又要服務于生產(chǎn)，同時，還要讓各相關部門在接受你的原則的前提下搞好生產(chǎn)，因此，管理者要具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
總之，作為一名倉庫管理者，我將本著努力工作的態(tài)度，做一個有技術能力，掌握科學的領導方法，有很嚴實的溝通協(xié)調(diào)能力，同時更重要的是做一個思維能力縝密邏輯思考的的管理者，做好倉庫儲存管理工作。
倉儲的工作心得篇十五
不管在哪個行業(yè)，哪個崗位工作，最基本的是愛崗敬業(yè)，作為一個倉管員也是一樣，既然你選擇了這個崗位，那么請你尊重她，敬愛她，因為她也會在你的人生經(jīng)歷中畫下精彩的一筆。再一個就是責任心，對自己的工作要認真，負責，有事業(yè)心和責任感。這是最基本的職業(yè)道德，也是企業(yè)對員工最基本的要求。
倉庫，是企業(yè)核心的一部分?？蛻糌浽吹墓芾硪约吧a(chǎn)原材料的供給，都在于倉庫的運作及數(shù)據(jù)，由此可見倉庫的重要性。但是如何才能管理好倉庫，第一責任人非倉管員莫屬。倉管工作，從門外漢到熟悉流程，獨立操作，稍有心得。
原料的接收：先是由采購部門進行原料的采購。供應商把原料送到后由品控部門人員進行物品抽檢和普檢。對檢驗合格的物品進行接收。對物品的重量、數(shù)量、品種等相關數(shù)據(jù)的核對，核對無誤后，將物品進行入庫處理。對于不合格的物品由相關部門跟供應商進行溝通商議處理。遇到有爭議的事情匯報相關部門研究處理。
原料入庫：將合格的原料進行入庫處理，開據(jù)入庫單據(jù)，將原料的名稱、單位、數(shù)量、供應商等相關信息錄入電腦系統(tǒng)備份，要做到實物與數(shù)據(jù)相符。然后將原料分類擺放到倉庫，合理安排，減少堆放空間。至于如何擺放就在于平時對原料的熟悉度，還有和生產(chǎn)部門的溝通。要做到先進先出，避免原料因存放進時間過長而造成的質(zhì)量問題。對于某些特殊原料，要按照原料特性及公司要求做好保管。
原料出庫：原料的出庫由生產(chǎn)部門填領用出庫單。由倉庫管理員對原料進行派發(fā)給生產(chǎn)部。對所出庫的原料名稱、數(shù)量等及時進行詳細登記。定期對倉庫進行盤點，遇到原料與數(shù)據(jù)不符時，要及時查原因，務求賬實一至。當然，有些原料在領用和生產(chǎn)過程中會有一定的損耗，不可能做到百分百的賬實一至，但是我們可以盡量把實物與數(shù)據(jù)之間的誤差降到最低。
對于倉庫的原料信息要隨時掌握。熟悉掌握每個原料計劃期的生產(chǎn)消耗情況，預測計劃期的原料需求量規(guī)律。了解每個原料的訂貨、到貨時間。過早的補充原料會造成原料的積壓和占用倉庫的空間，甚至會影響到企業(yè)的資金周轉。過晚的補充原料就會造成生產(chǎn)的的被動。所以預測計劃期的原料需求量很重要。工作中多與生產(chǎn)、采購等相關部門溝通，這樣才能及時得到所需要的相關信息。
平時還要做好防火、防洪、防漏雨等各項工作，排除各種安全隱患，從而避免、降低損失。
經(jīng)驗是一點一滴積累下來的，冰凍三尺非一日之寒，只有不斷的學習，提升自己，不管在哪個行業(yè)，哪個崗位都能做得出色。
倉儲的工作心得篇十六
倉儲是一個重要的物流環(huán)節(jié)，對于一個企業(yè)而言，良好的倉儲管理可以提高物流效率，降低物流成本，從而提升企業(yè)競爭力。我在實習期間參與了公司的倉儲工作，積累了一些心得體會。以下是我的倉儲心得體會，希望能對大家有所啟發(fā)。
首先，倉儲管理要有良好的布局。倉庫的布局是物流管理的基礎，它關系到物流設備的配置和貨物的存儲效率。在倉庫的布局設計上，我們應該按照貨物的種類和屬性來進行分類和分區(qū)。重要的貨物可以安排在離出口口岸或者物流中心較近的位置，以便提高貨物的周轉速度。同時，在倉庫布局設計中，我們還要充分考慮貨物的裝卸流向，為貨物的進出提供便捷的通道，從而提高倉儲效率。
其次，倉儲管理要高效利用空間。倉庫空間是有限的資源，充分利用空間可以提高倉儲效率，減少倉庫租金的支出。在實際操作中，我們可以采用一些空間利用的技巧，如合理使用貨架、懸掛架和移動貨架等。此外，我們還可以對貨物進行合理的堆放和擺放，避免貨物堆積過高或者占用過多的空間。通過這些方式，我們可以最大限度地利用倉庫的空間，提高倉儲效率。
再次，倉儲管理要做好庫存控制。庫存控制是倉儲管理的核心內(nèi)容，它直接關系到物流供應鏈的正常運行和成本控制。在庫存控制上，我們要做到合理的庫存規(guī)劃、準確的庫存統(tǒng)計和精細的庫存分析。合理的庫存規(guī)劃可以幫助我們把握市場需求，避免庫存過多或過少的情況。準確的庫存統(tǒng)計可以讓我們及時了解當前的庫存狀況，從而確保庫存的及時補充和交付。精細的庫存分析可以幫助我們及時調(diào)整庫存策略，提高庫存周轉率和資金利用率。
此外，倉儲管理還要注意貨物的安全管理。貨物的安全是倉儲管理的重要內(nèi)容，它直接關系到企業(yè)的聲譽和利益。在貨物的安全管理上，我們要做到合理的貨物封裝、安全的運輸和嚴密的安全防范。合理的貨物封裝可以保護貨物免受損壞和腐蝕，安全的運輸可以保證貨物的安全到達目的地，嚴密的安全防范可以避免貨物的丟失和被盜。通過這些方式，我們可以提高貨物的安全性，保證貨物的完整和安全性。
最后，倉儲管理中還要注重信息化建設。信息化建設是現(xiàn)代倉儲管理的關鍵，它可以幫助我們實現(xiàn)倉儲過程的可視化和自動化。在信息化建設中，我們可以采用一些先進的技術和工具，如條碼識別、物聯(lián)網(wǎng)等。通過這些技術和工具，我們可以實時了解貨物的進出，減少人力成本和出錯率。此外，信息化建設還可以實現(xiàn)倉儲數(shù)據(jù)的集中管理，方便我們進行數(shù)據(jù)分析和決策。
總結起來，倉儲管理是一個復雜而重要的物流環(huán)節(jié)，它直接關系到企業(yè)的物流效率和企業(yè)競爭力。在倉儲管理上，我們要注意布局設計、空間利用、庫存控制、貨物安全和信息化建設等方面。通過合理的倉儲管理，我們可以提高物流效率，降低物流成本，從而為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。希望我的倉儲心得體會能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)，幫助大家更好地開展倉儲管理工作。
倉儲的工作心得篇十七
倉儲工作是一個細致入微且需要積極主動的工作。作為倉庫工作人員，我們需要時刻保持高度的責任心和敬業(yè)精神。首先，我們要對倉庫內(nèi)的貨物進行分類、整理和標注，以確保貨物的安全儲放；其次，我們要定期進行庫存盤點，及時補充和調(diào)整庫存數(shù)量，以滿足客戶的需求；同時，我們還要及時處理退貨和報廢的物品，確保倉庫內(nèi)的物品始終保持整潔和安全。
二、團隊合作，協(xié)作精神。
倉儲工作需要多人協(xié)作，尤其是在訂單處理和裝貨運輸?shù)确矫?。一人之力難以完成所有的任務，而團隊合作則能夠提高工作效率，減少錯誤和差錯。在倉儲工作中，我們需要相互配合，互相支持和理解，在遇到困難和問題時，要積極溝通和交流解決方案。團隊成員之間的協(xié)作精神可以極大地提高工作效率，為提供更優(yōu)質(zhì)的服務奠定基礎。
三、持之以恒，細致管理。
倉儲工作要求我們始終保持持之以恒的態(tài)度，做到細致入微的管理。首先，我們要建立完善的貨物管理制度，包括入庫、出庫、存儲和運輸?shù)拳h(huán)節(jié)，確保貨物的信息準確無誤；其次，我們要定期檢查貨物的質(zhì)量和數(shù)量，防止貨物的丟失和損壞；同時，我們還要及時跟進客戶的需求和反饋，為客戶提供滿意的服務。只有持之以恒地細致管理，我們才能夠提供優(yōu)質(zhì)的服務，提高客戶的滿意度。
四、技能提升，創(chuàng)新思維。
倉儲工作需要我們不斷提升技能和學習新知識，以應對不斷變化的市場需求和客戶要求。我們要熟悉倉庫管理軟件的操作，掌握訂單處理和發(fā)貨流程等技能，提高工作效率和準確性；同時，我們還要學習物流管理和供應鏈管理等相關知識，以更好地理解和適應市場的變化。此外，我們還要保持創(chuàng)新思維，積極尋找解決問題的新方法和新思路，提高工作效率和質(zhì)量。
五、保持專注，注重細節(jié)。
倉儲工作需要我們保持專注，注重細節(jié)。倉庫內(nèi)的貨物繁雜且數(shù)量眾多，所以我們要時刻保持專注，防止因疏忽而導致的錯誤和差錯。同時，我們要注重細節(jié)，不斷提高自己的觀察力和分析力，及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。只有保持專注和注重細節(jié)，我們才能夠提供優(yōu)質(zhì)的服務，為客戶提供準確和及時的信息。
總結起來，倉儲工作需要我們積極主動、團隊合作、持之以恒、技能提升和保持專注。只有通過不斷的努力和學習，我們才能夠提供高質(zhì)量的服務，滿足客戶的需求。在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚這些優(yōu)點，不斷提高自己的能力和水平，為倉儲工作的順利進行做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇十八
倉儲工作是一個關乎物流運作順利的重要環(huán)節(jié)，是讓商品流通、倉庫管理良好的保證。在我從業(yè)多年的倉儲工作中，我深切體會到了這個行業(yè)的辛苦和重要性。下面我將從團隊合作、倉庫管理、安全意識、細節(jié)注意和自我提升等幾個方面，與大家分享我的心得體會。
團隊合作是倉儲工作的重要基石。在倉庫中，一個人的力量是微不足道的，只有團結合作才能把工作做好。我發(fā)現(xiàn)，只有團隊成員之間相互信任、相互支持，才能擊敗困難和挑戰(zhàn)。在倉儲工作中，我們每個人都有自己的分工和職責，但我們要時刻保持溝通和協(xié)作，互相配合完成任務。這樣，我們能夠?qū)}儲工作做得更好、更高效。
倉庫管理是倉儲工作的核心。一個良好的倉庫管理系統(tǒng)能夠提高倉庫的效率和準確性。在我所在的倉庫，我們建立了一套完善的倉庫管理流程，并通過使用現(xiàn)代化的倉儲設備，如條碼掃描器和自動化存儲設備，來優(yōu)化倉庫的管理。這大大提高了我們的工作效率和準確性，減少了誤發(fā)貨和漏發(fā)貨的情況。通過不斷的總結和改進，我們不斷完善倉庫管理系統(tǒng)，并努力提升我們的工作水平。
安全意識是倉儲工作中至關重要的因素。在倉庫中，我們經(jīng)常面對危險和風險，如高處作業(yè)、搬運重物等。因此，安全意識是我們工作中的底線和重中之重。我們嚴格遵守安全操作規(guī)程，定期進行安全培訓，確保每個員工都能夠意識到安全的重要性，并采取正確的安全措施。只有保證員工的人身安全，才能更好地完成工作任務。
細節(jié)注意是倉儲工作中不可忽視的方面。在倉庫中，一個小小的細節(jié)的疏忽可能會導致大問題的發(fā)生。因此，我們要時刻保持警惕，關注工作中的每一個細節(jié)。比如，我們要確保貨物的擺放整齊，充分利用倉庫空間；要保持庫存記錄的準確性，及時進行盤點和補充。只有通過細節(jié)把控，保證一切都按規(guī)定進行，我們才能將倉儲工作做得更加完善。
自我提升是倉儲工作的必要條件。在這個競爭激烈的時代，只有不斷提升自己的能力和素質(zhì)，才能在工作中立于不敗之地。作為一名倉儲工作人員，我們要不斷學習和掌握新的倉儲管理知識和技能，并不斷完善自己的專業(yè)背景。同時，我們也要注重自身素質(zhì)的提升，如加強溝通能力、團隊合作能力和領導能力等。只有通過自我提升，我們才能在倉儲工作中不斷取得新的成就。
總結起來，我在倉儲工作中的心得體會是，在團隊合作中取得信任與支持；在倉庫管理中不斷優(yōu)化流程與提升效率；在安全意識中確保人身安全；在細節(jié)注意中把控每一個環(huán)節(jié)；在自我提升中不斷進步與成長。我相信，只要我們堅持這些原則，不斷努力和提升，我們一定能夠在倉儲工作中取得更好的成績。
倉儲的工作心得篇十九
時光飛逝，進入公司工作也差不多快兩個月了。初剛進公司時對業(yè)務不太熟悉但經(jīng)過了這將近一個月的工作鍛煉中，得到了很多。一些基本的操作流程對我很是重要:入庫、出庫、開銷售單、技改單、維修換件等一些單據(jù)、手持終端的使用、貨架整理、貨物的擺放等等，對我以后很是重要。
倉管員工作中的要求及其職責：
2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災隱患;。
3、檢查倉庫安全措施和衛(wèi)生措施是否落實，保證庫存物資完好無損;。
首先，我想談一下實習的意義。
實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言，是發(fā)展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關手段，讓更多的社會成員(如實習生)了解用人單位的文化和理念，從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽。
對學生而言，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉化，發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置。
作為一名學生，我想學習的目的不在于通過結業(yè)考試，而是為了獲取知識，獲取工作技能，換句話說，在學校學習是為了能夠適應社會的需要，通過學習保證能夠完成將來的工作，為社會作出貢獻。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的，能夠以進入公司實習來作為緩沖，對我而言是一件幸事，通過實習工作了解到工作的實際需要，使得學習的目的性更明確，得到的效果也相應的更好。
總結一下自己在實習期間的體會。
1、自主學習。
工作后不再象在學校里學習那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習，學習的機會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗來指導你工作，讓你少走彎路;集團公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。
2、積極進取的工作態(tài)度。
在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時也提高了自己，我這樣沒有工作經(jīng)驗的新人，更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗。特別是現(xiàn)在實習工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做，所以平時就更需要主動爭取多做事，這樣才能多積累多提高。
3、團隊精神。
工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個規(guī)則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
4、基本禮儀。
步入社會就需要了解基本禮儀，而這往往是原來作為學生不大重視的，無論是著裝還是待人接物，都應該合乎禮儀，才不會影響工作的正常進行。這就需要平時多學習，比如注意其他人的做法或向?qū)＜艺埥獭?BR> 5、為人處事。
作為學生面對的無非是同學、老師、家長，而工作后就要面對更為復雜的關系。無論是和領導、同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設身處地從對方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。
再次，我至少還有以下問題需要解決。
1、缺乏工作經(jīng)驗。
因為自己缺乏經(jīng)驗，很多問題而不能分清主次，還有些培訓或是學習不能找到重點，隨著實習工作的進行，我想我會逐漸積累經(jīng)驗的。
2、工作態(tài)度仍不夠積極。
在工作中僅僅能夠完成布置的工作，在沒有工作任務時雖能主動要求布置工作，但若沒有工作做時可能就會松懈，不能做到主動學習，這主要還是因為懶惰在作怪，在今后我要努力克服惰性，沒有工作任務時主動要求布置工作，沒有布置工作時作到自主學習。
3、工作時仍需追求完美。
在工作中，不允許絲毫的馬虎，嚴謹認真是時刻要牢記的。
我堅信通過這一段時間的實習，從中獲得的實踐經(jīng)驗使我終身受益，并會在我畢業(yè)后的實際工作中不斷地得到印證，我會持續(xù)地理解和體會實習中所學到的知識，期望在未來的工作中把學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作中來，充分展示我的個人價值和人生價值，為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程而努力。以上是我對已經(jīng)過去實習工作的總結，總結是為了尋找差距、修訂目標，是為了今后更好的提高。通過不斷的總結，不斷的提高，我有信心在未來的工作中更好的完成任務。
我是一名庫管員，擺脫了大學四年的專業(yè)，扎根在了最基層，謙恭的當學徒。這里，只需開朗的性格，團結的性情;這里，只需認真的習慣，勤懇的作風;這里，我就像剛修煉成人的藤井樹怪，得從人類的語言學起。
我是一名庫管員，天天是出庫入庫寫單登帳，生活在這樣的瑣碎中消磨，有時候會厭倦，會討厭自己這張摻雜著偽裝的笑臉。但絕大多數(shù)的時候，我喜歡菜老板喊我“小丫頭”，喜歡豆腐老板憨憨的笑，喜歡送凍貨的小哥急匆匆的神情。
我是一名庫管員，那一天，我在一堆執(zhí)手相看淚眼的同學中拖著行李歡喜離開，來到了離家?guī)滋炖镏獾睦ッ鳌Ｋ募救绱旱臍夂?，精神颯爽的女兵，還有可愛的同事。但世界和我想的不一樣，它給我一顆糖，打我三巴掌。在機關食堂，我體驗了什么是真正的友誼，還有發(fā)自內(nèi)心的歡樂。同時，也感到了深深地無奈，無奈沒有人會體諒我的忙碌，我內(nèi)心的渴望，還有我對這大千世界的膽怯。
我是一名庫管員，在社會的大學里慢慢的掙扎，我收起當干部時養(yǎng)成的鋒芒，努力地去適應每一個人，團結每一個人。在有的時候，我會強裝著笑臉，告訴自己一定要堅強，趁著打羽毛球，把天上飛來的白色球球當成煩惱狠狠地拍出去，我希望不愉快離我們遠一點。
我是一名庫管員，在樸實的崗位上完成最重要最直接的任務。我很高興，因為我從基層做起才能真正體驗到成本如何控制;我很高興，因為在千喜鶴，我才認識到自己還有那么多需要改進的地方;我很高興，因為當一個庫管，我真真切切的體會到生活是充滿各種調(diào)料的一盤菜，需要我們細細體味。
倉儲的工作心得篇二十
當我們受到啟發(fā)，對學習和工作生活有了新的看法時，應該馬上記錄下來，寫一篇。
通過寫心得體會可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。到底應如何寫心得體會呢？以下是小編幫大家整理的倉儲工作的心得體會希望能夠幫助到大家。
倉儲管理是對儲存的物料場所及作業(yè)管理。更是對生產(chǎn)和銷售活動的一種支持。我作為一名物資供應部新晉人員，經(jīng)歷了一個多月的倉儲管理員的經(jīng)歷，讓我對原以為簡單的看管材料到科學規(guī)范倉儲管理有了一個全新的認識，通過一些事例也從中總結了一些庫房管理的心得體會和感悟.
經(jīng)過一周的部門制度和理論學習，我終于在班長的帶領下看到了倉庫每一扇卷閘門后的“別有洞天”。在第一次進入倉庫學習時，心里不由的感嘆我們的倉庫真干凈，而接下來幾天的經(jīng)歷讓我了解到，這樣的干凈是源自于我們的倉庫管理員每天不厭其煩的打掃：每天要將倉庫貨架擦拭一遍，將倉庫門前的樹葉紙屑清理干凈，有時料場的管件底部被扔在犄角旮旯處煙頭，掃把無法清理，管理員就會毫不猶豫的用手一處處的撿干凈。就在前幾日，我們收到了其他水司代表來倉庫參觀學習的通知，大家更是本著“物資的干凈，整齊是倉庫的第一張名片”的宗旨，每天一大早，迎著夏日火熱的陽光，物資供應部就全體總動員：灑水拖地、洗抹布，擦拭每一個貨架、管件管材；拿著三、四米管子接長的掃把清掃庫房房頂?shù)闹┲刖W(wǎng)；一桶一桶的來來回回接水，沖洗庫門；部長班長們更是扛著重達幾十斤的麻袋一層一層的整理貨架；實用美觀兩手抓，在正常發(fā)貨的同時兼顧清潔整理，這樣一忙就是一天，大家不分男女老少，不分前輩還是新人，不分部長還是員工，都勁往一處使，智往一處謀，心往一處想，發(fā)展工作新路子，在保證衛(wèi)生整潔的同時，又為倉庫貨架新增了“分類標識牌”，使倉庫分類管理更加一目了然。經(jīng)過一周的努力，前來學習參觀的代表們頻頻對我們整齊規(guī)范的倉庫發(fā)出由衷的贊嘆。工作往往不是一個人的事情，而是一個團隊的相互協(xié)作，我們物資供應部每一個員工懷揣著強烈的集體榮譽感和認真負責的工作態(tài)度交出了一張令人滿意的答卷。
通過這段時間的學習，我發(fā)現(xiàn)倉庫管理離不開“收、存、發(fā)”三個字，這簡簡單單的三個字卻讓我感觸頗深，我第一次經(jīng)歷收貨面臨的是二千多米的pe管材和一千塊水表，班長教我要想把這幾百根眼花繚亂的管材數(shù)清楚，首先要有耐心，讓送貨師傅分批次的卸貨，每批次所有的管子全部攤在庫房門口，用腳一根一根的邊踩邊數(shù)，來回至少要兩遍以上，以此循環(huán)數(shù)到我們在烈日下的影子越來越短，直到變成腳下的一個點，所有管材才悉數(shù)清點完畢，準確入庫。而水表收貨更是讓我記憶深刻，因為管理倉庫的大多都是女同志，水表送貨司機人手不夠，于是部門其他倉庫的庫管紛紛上前幫忙卸貨，一百箱水表接力一樣的傳遞，一次十塊水表，一箱二、三十斤的重量，用了近一個小時，才讓它們整整齊齊的在倉庫安了家，正當我們幾個女同事都在捶打著胳膊盡可能讓剛剛持續(xù)緊張的肌肉放松時，這才發(fā)現(xiàn)我們的班長楊光因為卸貨搬運頻繁的體力勞動致使腰部舊疾復發(fā)，疼的汗如雨下無法動彈，而他卻毫無怨言，堅持到了最后。這些平凡、甚至毫不起眼的收貨經(jīng)歷，卻一改往日我對倉庫保管員只會開門鎖門的看法，想要管理好一個倉庫，必須要做到心手合一，要細心，有耐心，在倉庫收貨時要站得住，耐心的核對規(guī)格數(shù)量；卸貨時要肯吃苦，力所能及的出一份力。
對一個倉庫存儲物品最好的了解是親自將倉庫重新清點歸類整理一遍。我所主要學習的是工具類倉庫，庫內(nèi)存放物品種類多而雜，由于客觀原因，倉庫內(nèi)的物資材料需要重新的規(guī)劃整理，楊光班長勇挑重擔，帶領著我一頭扎進了悶熱的庫房。在這樣一個沒有窗口，沒有電扇的庫房，一呆就是兩天。我們先從規(guī)格最多的重頭戲——螺絲開始整理，我們在庫房騰出一片空地，拉出二十多個麻袋的螺絲，有些螺絲的大小相差就在幾厘米之間，班長蹲在地上拿著游標卡尺，一個一個比對，把它們從小到大，從常用到不常用的依次分類。探討怎樣存放便于拿取，怎樣做標記才一目了然。方案定下來后，抬著滿滿一麻袋的螺絲穿行在一人寬的貨架之間，弓著腰，使著勁兒，挪著小碎步進行擺放，班長說“看不出來你一個女孩干活還挺有勁”。其實是班長帶著剛好的腰傷，渾身的汗像被水潑過，但依然滿懷激情的態(tài)度一直無形中鼓舞著我。
經(jīng)過兩天的努力，我們一共整理出來螺絲十五種型號，標記清晰，分門別類的整齊上架，并為以后補充庫存和完善螺絲型號進行了規(guī)劃，兩天的忙碌結束的那個下午，我們一抬頭發(fā)現(xiàn)大家都在向外走，才發(fā)現(xiàn)原來已經(jīng)下班了，這時兩個滿身是灰，滿手是油的人，站在人群下班的反方向，看這被整理的盡然有序的倉庫，心滿意足的鎖上了庫門。
雖然整理倉庫物品繁重，客觀環(huán)境所限，但卻對我受益匪淺，使我能夠在工作中快速成長，學習要把理論和實踐相結合，量的積累總會發(fā)生質(zhì)的變化。
倉儲保管員的工作細小而瑣碎，平淡而繁瑣，也就是這樣瑣碎的小事構成了我們充實的每一天。未來的工作依賴于持續(xù)的學習，盡管經(jīng)歷了一個多月的學習，對于倉庫管理員仍有很多關于賬面的學習沒有涉及，將透視昨天的心得體會，持續(xù)今天的熱情，跟上物資供應部更加細節(jié)化，規(guī)范化，電子化管理模式的腳步，做合格的智慧水務人。
倉儲的工作心得篇二十一
20xx年5月27日8時，我在江蘇城市職業(yè)學院古平崗校區(qū)實驗樓604機房，上了一堂《倉儲配送技術與實務》的課程。結合課后專家的點評意見以及本人在備課、上課過程中的切身體會，總結如下幾點心得體會：
1．明確教學目標。
備課時需要確立明確的教學目標，包括崗位技能目標、崗位素質(zhì)目標，以便更好的利用情境和案例進行重點突出的講解和實訓。本次課程是“學習情境：配送中心認知”，教學目標包括：
（1）崗位能力目標：通過對“城市凈菜配送設計項目”班級問答，形成學生“城市凈菜配送設計項目”的思辨能力；通過對“城市凈菜配送設計項目”的點評，使學生初步形成配送中心規(guī)劃的能力。
（2）崗位素質(zhì)目標：通過“城市凈菜配送設計項目”的演示，使學生加深對配送中心功能、工作過程的理解；明白配送中心的合理設計可以為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢；通過“nike配送中心”的演示使學生了解配送中心未來的發(fā)展趨勢。
2．根據(jù)教學目標與學生的特點，設計合適的工作任務及明確的教學重點與難點。
教學目標是個相對穩(wěn)定的因素，但是學生的性格、能力、專業(yè)背景是不同的，只有設計好合適的工作任務（實訓項目），才能保證教學目標的實現(xiàn)。本門課程教學對象原是08物流管理專業(yè)的學生，但由于學生集體到蘇寧配送中心實習，只能臨時借用08會計專業(yè)的學生來完成本次公開課。面對非物流專業(yè)的學生講授物流專業(yè)的核心課程，就需要根據(jù)學生的專業(yè)背景知識相對匱乏的情況進行工作任務的設計。
3．精心設計學習情境。
根據(jù)工作任務設計好學習情境，精心挑選并整合與課程有關的教學資源，并努力在課堂中展示出真實的任務情境。本次課程選用了兩個資源：一個是優(yōu)秀學生小組作品，一個是耐克公司的物流配送中心流媒體，通過教學資源的整合，起到了很好的學習情境課程再現(xiàn)的作用。
4．課堂上需借助多種教學方法，調(diào)動學生的學習興趣。
雖然教師制定并執(zhí)行課程規(guī)則，但本人感到，如果學生能夠被鼓勵、調(diào)動成為課堂的主導者和參與者，而教師能夠充當學生完成任務的輔導者和建議者的話，教學效果會更佳。
5．下課鈴聲不是教師授課的結束。
課后要應運多種方式積極與學生交流互動，在指導學生完成實訓任務的同時，觀察并聽取學生的反映與建議，監(jiān)控并提升教學水平。
此外，通過本次授課，本人也認識到了自己的一些不足之處，作為一名新教師，授課經(jīng)驗的不足而導致的緊急情況下應變能力的欠缺。由于教學對象的臨時更改，我在備課階段一度處于緊張、焦灼的狀態(tài)，在授課開始的前幾分鐘甚至緊張得手足無措！慶幸的是，我接觸到了各位領導和專家的鼓舞和肯定的目光，才得以順利完成本次授課。在以后的教學中，我會主動向其他老師學習、并積極總結自己的教學，以期逐步提高自己的教學水平。
倉儲的工作心得篇一
最近我有幸參與了某倉儲部門的工作，并且在這段時間里深刻地體會到了倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過這段經(jīng)歷，我對倉儲部的工作有了更深刻的認識和理解。下面我將從工作的目標規(guī)劃、組織能力、溝通協(xié)調(diào)、團隊合作以及改進創(chuàng)新等方面，分享我對倉儲部工作的心得體會。
首先，倉儲部的工作目標要有清晰的規(guī)劃。倉儲部是一個為公司提供物品儲存和管理的重要部門。在工作中，我們要明確儲存的種類和數(shù)量，合理安排存儲空間，確保物品的安全和方便調(diào)配。對于不同種類的物品，及時審查并制定相應的儲存計劃是十分重要的。同時，在制定目標規(guī)劃的過程中，還要考慮倉儲部與其他部門的配合，確保物品的供應能夠滿足生產(chǎn)和銷售的需要。
其次，良好的組織能力對倉儲部的工作至關重要。在倉儲部門工作時，我們會面臨大量的物品需要儲存，并且需要保持物品的分類、整齊和有效利用存儲空間。在這個過程中，我們要善于利用各種倉儲設備和工具，制定合理的工作流程，提高工作效率。同時，我們還需要建立起完善的物品管理系統(tǒng)，確保物品的記錄和追蹤，避免出現(xiàn)物品丟失或遺漏的情況。
其次，良好的溝通協(xié)調(diào)能力對倉儲部門的工作有著重要的影響。在倉儲部門的工作中，我們需要與其他部門密切合作，以及與供應商和客戶進行溝通和協(xié)調(diào)。我們需要及時了解其他部門和客戶的需求，做好物品的調(diào)配和交接。同時，在與供應商的溝通中，我們需要明確物品的品質(zhì)要求、交貨時間和數(shù)量，確保及時供應和準確驗收。
團隊合作也是倉儲部門工作的重要方面。在倉儲工作中，我們往往需要與團隊合作來完成日常的工作任務。團隊合作意味著相互扶持、相互協(xié)作、相互信任和相互理解。在團隊合作中，我們需要相互協(xié)作完成各項任務，相互分享經(jīng)驗和知識，相互支持和幫助。只有通過良好的團隊合作，才能更好地完成倉儲部門的工作，并為公司的發(fā)展做出貢獻。
最后，改進創(chuàng)新是倉儲部門工作不可或缺的一部分。隨著時代的變遷和科技的發(fā)展，倉儲部門的工作也在不斷變化和創(chuàng)新。我們要積極學習和掌握新技術、新裝備和新方法，提高工作效率和準確度。同時，我們還要關注倉儲行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，及時進行改進和調(diào)整。只有不斷地改進創(chuàng)新，才能適應市場的需求，保持競爭力。
總結起來，倉儲部工作需要有明確的目標規(guī)劃、良好的組織能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作以及不斷的改進創(chuàng)新。通過這段經(jīng)歷，我深刻地體會到了倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。希望以后能夠繼續(xù)學習和成長，在工作中更好地發(fā)揮自己的能力和價值，為倉儲部門的發(fā)展做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇二
光陰似箭，歲月如梭。___年已經(jīng)去，___年已經(jīng)來?；叵胫^去，面對著現(xiàn)在，展望著未來。有自我進步提升的喜悅，也有對工作中造成失誤及損失的愧疚。在過去的一年里，我們?nèi)w倉庫人員一起接受客戶多元化、單小料雜的挑戰(zhàn)。一年過了現(xiàn)用心總結工作當中的利弊、得失;想從過去的教訓中吸取經(jīng)驗，為我___年的工作做好了充分的準備。
___年度我作為倉庫主管總結報告如下：
一、在___年里我們倉庫做了：
1、為了倉管員的工作能做到帳、卡、物一致，甚至出異常時能做到有帳可查，有據(jù)可依，針對于過去倉管員有些物料沒有建卡管理，老的物料卡上沒有出入單據(jù)號、內(nèi)容摘要、收發(fā)完成后結存數(shù)沒有及時填寫，為了彌補這一缺陷，重訂購了一批貨倉物資收付卡，完成了對所有物料的收付卡管理，并在稽查時發(fā)現(xiàn)倉管員沒寫單據(jù)號，沒有按要求去操作的進行了正確引導。
2、了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后，針對于倉庫區(qū)域規(guī)劃的不明確，做了一個相應的倉庫區(qū)域規(guī)劃整改調(diào)整。對物料存放區(qū)的大面積區(qū)域劃分進行了相應的細分與標識，以更有利于倉庫現(xiàn)場物料管理。其中把電池從原來的位置移到了單獨的小庫房，把大件倉原用卡板放貨的現(xiàn)常用物料按客戶放置在貨架上、及無送貨單物料暫存區(qū)。
3、為了避免找不到料，及找料所花費的時間太長，同時提高倉管員的工作效率，要求倉管員對每個客戶、每個機型、每個物料都打印了相對應的標示。
4、對倉區(qū)域破舊、損壞、脫落部分的斑馬線進行了修補，進一步的完善了現(xiàn)場區(qū)域管理。
5、針對于所有供應商物料必須貼物料標簽，注明物料編碼、物料名稱、包裝數(shù)量、生產(chǎn)日期，收貨時并要求在包裝外箱上貼龍迪倉庫月份標，使倉管員在備料過程中通過月份標上日期做到按批次的先進先出管理，在物資收付卡上備注批次使用狀況。
6、為了避免在拉貨過程中防止貨物堆放過高導致貨物發(fā)生倒塌事件，要求所有物料堆碼高度不能超過限高1.8米且大件輕物堆高不超過6層，電池堆放高度1.2米且不超過6層，三大件高度不超過1.5米，架子頂層堆放不超過60厘米，并相應要求倉管員對電子料和四大件物料做防靜電保護，對已開箱或尾數(shù)做防塵密封防護。
7、項目終結倉儲進行物料盤查，為了pmc做好及時準確的得到基礎信息，為生產(chǎn)編排和客戶提供相應的庫存數(shù)據(jù)。所有人員配合對倉存物料進行盤查。盤點卡上要注明盤點時間、盤點人、盤點數(shù)量的組成(整箱、整包、整盤的多少再加工尾數(shù)多少)。
8、通廣、康佳、傳佳音的客戶審廠期間對倉儲所提出的問題點，倉庫對這些所提出的問題點在規(guī)定時間內(nèi)進行整改完成，完成事項如下：
a、對每個倉區(qū)都安放了溫度、濕度儀表，并對溫度、濕度、空調(diào)、通風排氣扇等設備都做了相應點檢記錄。電子物料能做到恒溫控制，其它物料能做到常溫控制。電池存放區(qū)還張貼安全警告標示和增加滅火器,化學用品隔離放置且粘貼危險性的圖示(防火防爆標示)。
b、對于收貨區(qū)域貼上地面標識，部分物料沒有做到要用電腦打印的物料標識管理的，都要求倉管員在一個禮拜內(nèi)于以補貼完成。并對所有電子料、四大件倉貨架接地線與鋪防靜電膠皮，做到防靜電管理。
c、四大件、電子料與導電膜區(qū)部分裸露在外的物料用氣泡袋或密封膠袋封口存放，其它用紙箱儲存的物料必須用廢舊的紙蓋遮蓋住。
d、物料現(xiàn)場所有庫存物料進行除塵工作，特別是庫存時間超一年以上的物料外包，對于彩盒尾數(shù)，以及部分裸露在外的物料，放于包裝箱內(nèi)封口存放，做到防混、防塵管理。
e、為防止在堆碼過程中，由于貨物太重，堆碼層次太高，存在擠壓，損壞，要求所有物料堆碼高度都作出相應調(diào)整，明確高度和堆層要求。
f、為了改變沒有做到尾數(shù)管理，對所有物料存在兩個，或者三個尾數(shù)的物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行，所有物料發(fā)料完成后，一定只能存在一個尾數(shù)，要求所有小件物料尾數(shù)必須用pe袋封存，并在外包裝上貼上尾數(shù)標簽。
總之回想起自己過去的___年，這一年的工作里面有很多工作是不盡如意的，總結起來主要有以下兩大點：
1、人員執(zhí)行力低，工作被動，工作效率較低，異常重復出現(xiàn)：觀察倉庫工作人員每天都在不停的做事，其工作態(tài)度值得嘉獎，但錯誤是不是的產(chǎn)生，即“有苦勞，也沒有功勞”。
2、倉庫區(qū)域劃分還是不盡人意，整體區(qū)域略顯凌亂;沒有庫存?zhèn)}位表不利于順速快捷的找到物料;部分工作不夠細致，不夠深入，監(jiān)督不到位;導致物料發(fā)錯、用錯，個別物料帳卡物不相符、數(shù)據(jù)不清晰;ng物料跟進不及時，不良物料申報及退貨不及時;呆滯物料沒有按時申報處理;前加工物料總是有多放少放，轉線剩料未當場清理干凈的情況。
二、___年我必須做的工作及達成目標：
1)堅持早會制度，做好點名、檢查工衣工帽注重整體形象，每天保持開開心心的心情迎接工作。
2)現(xiàn)在工作崗位的競爭激烈，單一的工作技能不能滿足部門崗位的需要，自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多，做得更好。多與同事溝通，保持良好的溝通方式，聽取好的建議。悉心聽取上級領導的點評，對自己不好的做法即時予以改正。
3)制定年度培訓計劃，加強對本部門職員的培訓學習，使其真正掌握物料進、出、存的工作流程，讓他們真正發(fā)揮倉管員作用,使物料周轉流動環(huán)節(jié)暢通,同時也真正做到物盡其用,人盡其才的作用，使其倉庫管理工作得到有效的改進。積極配合pmc和客戶，對庫存呆滯物品的積壓進行整改，避免原材物料的浪費，節(jié)約原材料，處理調(diào)走部分呆滯物品，并改善倉庫倉位的緊缺現(xiàn)象，合理利用空間。
4)通過培訓、每天稽核、現(xiàn)場傳授提高倉管員的操作技能水平，對每項要求下去的工作，要跟進去檢查，每天至少要計劃一半的時間用在對倉管員的工作稽核和現(xiàn)場傳授上;爭取將每一個倉管員每月的工作失誤次數(shù)降低到0次。
總之，倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合，在揮手告別昨天的時刻，我們將迎來新的一年，對過去取得的成績，要保持不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印地走下去，對過去的不足，要堅持不懈地努力爭取做到最好，用行動和結果來證明我們的努力，人爭一口氣、佛爭一柱香，我非常清楚獲取不是靠敷衍或蒙騙的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更好更加壯大，并躋身于手機裝配加工知名企業(yè)行列，讓我們一起攜手合作，一同創(chuàng)造出輝煌的明天!___年是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為公司的發(fā)展前景全力以赴。
感謝公司給了我這么好的一個平臺和一次發(fā)展的機會!感謝上級領導對我的悉心指教!感謝同事們給我的幫助、支持、鼓勵!
倉儲的工作心得篇三
倉儲工作是一項重要的物流環(huán)節(jié)，對于保障商品流通和順利配送具有重要意義。從事倉儲工作一段時間以來，我不僅體驗到了工作的困難，更明白了倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我將分享我在倉儲工作中的經(jīng)驗和心得體會。
第一段：熟悉倉庫管理的基本知識。
倉儲工作需要熟悉倉庫管理的基本知識，包括倉庫布局、貨物分類和存放的要求等。首先，倉庫布局要合理，最大限度地提高存儲效率。其次，貨物分類要準確無誤，以便于日常管理和查找。最后，不同類型的貨物有不同的存放要求，比如易腐爛的貨物應該放在特定的環(huán)境和溫度下，以確保貨物的質(zhì)量。熟悉這些基本知識是高效完成倉儲工作的基礎。
第二段：科學合理地管理貨物。
貨物管理是倉儲工作的核心內(nèi)容之一。在管理貨物過程中，我認識到需要注意貨物的進貨、入庫、出庫和盤點等各個環(huán)節(jié)。首先，進貨時要核實貨物的數(shù)量和質(zhì)量，以確保所進貨物的準確性。其次，入庫時要及時更新庫存記錄，避免庫存誤差。出庫時要根據(jù)訂單要求仔細檢查貨物的數(shù)量和質(zhì)量，確保發(fā)貨準確無誤。最后，在定期盤點過程中，要仔細核對庫存記錄和實際庫存，及時發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤，確保庫存的準確性。
第三段：有效利用倉儲設備和工具。
倉庫設備和工具對于高效完成倉儲工作具有重要作用。首先，如貨架、叉車、輸送帶等能夠提高物流的效率和準確性。在使用這些設備時，我學會了正確操作和維護它們，以確保設備的正常使用和延長其使用壽命。其次，電腦和軟件工具也是倉儲工作中不可或缺的一部分。我學會了運用電腦和軟件對庫存進行管理和記錄，有效提高了工作效率和準確性。
第四段：注重團隊合作和溝通。
在倉儲工作中，良好的團隊合作和溝通至關重要。倉儲工作需要與其他同事密切配合，及時交流信息和解決問題。我意識到，積極與同事溝通可以避免錯誤的發(fā)生和提高工作效率。在團隊合作中，我學會了彼此信任、分工合作和互助精神。只有團隊齊心合力，才能完成復雜的倉儲任務。
第五段：持續(xù)學習和改進。
倉儲工作是一個不斷學習和適應的過程。在實踐中，我積累了豐富的經(jīng)驗，并不斷總結和改進工作方法。我主動向同事請教，參加培訓和專業(yè)課程，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。通過持續(xù)學習和改進，我能夠更好地應對倉儲工作中的挑戰(zhàn)，并不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
總結：
通過倉儲工作的實踐，我深刻體會到倉儲工作的重要性和挑戰(zhàn)。要做好倉儲工作，需要具備熟悉倉庫管理知識、科學合理地管理貨物、有效利用設備和工具、注重團隊合作和溝通的能力，同時要持續(xù)學習和改進自己。只有全面掌握這些技能和知識，才能適應倉儲工作的要求，提高工作效率和質(zhì)量。倉儲工作雖然辛苦，但也帶給了我很多寶貴的經(jīng)驗和成長。
倉儲的工作心得篇四
倉儲工作被譽為是一個具有高度質(zhì)量控制要求的行業(yè)。從生產(chǎn)線到倉庫管理，整個供應鏈都要求高度的延遲和零誤差。我最近參加了一個倉儲工作項目，在這里我學到了許多有關倉儲工作的心得和體會。這篇文章將分享我從參加倉儲工作中所獲得的經(jīng)驗，以及如何在這個工作領域中獲得成功。
第一段：我的工作角色。
我參加的倉儲項目中扮演重要的角色是期望超出僅僅物品存儲和反向流程的領域。作為一個高性能倉儲隊伍的成員，我很快就意識到了實現(xiàn)這一目標的必要性。我需要發(fā)揮領導才能和團隊協(xié)作，以便在提高生產(chǎn)率的同時減少運行成本，實現(xiàn)倉儲部門的最佳業(yè)績，并建立出一個高效率的體系結構。
第二段：總結我的角色。
在整個項目中，我需要擔負各種角色，包括設想提出、計劃實施、評估和改進有所關聯(lián)的流程。關于四個主要的目標，一個是獲得更高的物品處理率，二是改善庫存精度減少誤差率，三是優(yōu)化資源利用率，最后一個是強化客戶端日益增多的要求或推動轉型或推向新領域。在工作中，我的團隊主張扮演好這些角色以便減少復雜性，提高效益，掌控成本。
第三段：學會團隊管理技巧。
在項目開始時，我確立了明確的團隊目標和實現(xiàn)目標的時間表，也發(fā)布了關于實現(xiàn)目標的計劃。這鼓舞了我的團隊來共同參與并掌握協(xié)同工作的最佳實踐。為了保持與團隊的密切協(xié)作，我通過每周會議和邀請反饋而使團隊始終保持提高意識。此外，我還通過培訓工作來幫助我們充分利用倉儲技術，提高庫存控制和處理效能。
第四段：有效做好規(guī)劃。
在我的角色中之一就是負責規(guī)劃實施流程，我需要在團隊內(nèi)協(xié)作提供方案選擇，以便保證實現(xiàn)項目目標。與此同時，我的團隊致力于實現(xiàn)最佳工作實踐以獲得更好的運營成果。我們指出倉儲工作中的關鍵控制要點，并制定執(zhí)行計劃。在區(qū)分問題和潛在問題時，我們相對困難較大的區(qū)域加大了排查力度，并對其進行了特別設計。
第五段：結論。
我從這個工作項目中學到了很多，不僅學到了如何在倉儲工作領域獲得成功，而且學到了如何做好團隊管理和規(guī)劃。最后，我要說的是，在倉儲工作中，領導力和團隊協(xié)作是非常重要的。優(yōu)化資源利用率，實現(xiàn)最佳工作實踐和發(fā)展個人和團隊技能，都需要一支野心勃勃的團隊。通過實踐和承擔該工作，我已經(jīng)能夠更好地了解倉儲行業(yè)及其知識，并了解了在這個行業(yè)的職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用的關鍵技能。
倉儲的工作心得篇五
第一段：引言（100字）。
倉儲部是企業(yè)中一個重要的部門，負責物料的入庫、出庫和存儲工作。在這個部門工作了一段時間后，我深深地體會到了倉儲部的工作重要性和獨特性。在這篇文章中，我將分享我在倉儲部工作中的心得體會。
第二段：合理規(guī)劃與高效組織（250字）。
倉儲部的工作需要合理規(guī)劃與高效組織。首先，我們需要合理安排倉庫的布局，使得物料的存儲更加便捷、高效。其次，合理分類物料，并制定相應的儲存標準，以確保物料的安全和易于管理。最后，我們需要合理安排工作流程，以提高工作效率和準確性。通過合理規(guī)劃和高效組織，我發(fā)現(xiàn)工作效率得到了極大提升。
第三段：嚴謹?shù)牟僮髋c精確的數(shù)據(jù)（250字）。
在倉儲部的工作中，嚴謹?shù)牟僮骱途_的數(shù)據(jù)非常關鍵。我們需要嚴格遵循操作規(guī)程，確保物料的準確入庫和出庫。對于重要物料，我們要進行復核，以避免出現(xiàn)錯誤。此外，我們還要及時更新和維護倉儲數(shù)據(jù)，以確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性。通過嚴謹?shù)牟僮骱途_的數(shù)據(jù)，我發(fā)現(xiàn)錯誤率明顯降低，工作效果得到了顯著提升。
第四段：團隊的協(xié)作與溝通（250字）。
在倉儲部的工作中，團隊的協(xié)作和溝通至關重要。倉儲部涉及到多個環(huán)節(jié)和各個部門的合作。因此，我們需要與其他部門保持良好的溝通和協(xié)作。我們要及時了解其他部門的需求和要求，并提前做好準備。同時，在團隊內(nèi)部，我們要保持良好的協(xié)作和溝通，共同完成工作任務。通過團隊的協(xié)作和溝通，我發(fā)現(xiàn)工作效率和成果都得到了顯著提升。
第五段：不斷學習與創(chuàng)新（250字）。
倉儲部是一個不斷發(fā)展和變革的部門。為了適應不斷變化的環(huán)境和需求，我們需要不斷學習新知識和技能，并進行自我提升。在工作中，我鼓勵自己積極參加培訓和學習，不斷提高專業(yè)知識和能力。此外，我們也要持續(xù)創(chuàng)新，提出并實施改進措施，以提高工作效率和質(zhì)量。通過不斷學習和創(chuàng)新，我發(fā)現(xiàn)自己在倉儲部的工作中不斷進步和成長。
總結（150字）。
通過在倉儲部工作的體驗和實踐，我深刻認識到倉儲部在企業(yè)中的重要性和獨特性。只有通過合理規(guī)劃與高效組織、嚴謹?shù)牟僮髋c精確的數(shù)據(jù)、團隊的協(xié)作與溝通以及不斷學習與創(chuàng)新，我們才能更好地發(fā)揮倉儲部的作用，為企業(yè)的物流運作提供有力支持。我相信，在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己在倉儲部的工作能力和貢獻。
倉儲的工作心得篇六
想要做好倉儲管理工作，管理人員要管理好倉庫的貨物，總結工作經(jīng)驗，提高自己的能力。下面是本站帶來的倉儲管理心得，歡迎賞閱。
不管在哪個行業(yè)，哪個崗位工作，最基本的是愛崗敬業(yè)。作為一個倉庫管理員也是一樣，既然選擇了這個崗位，那么就尊重他，敬愛他，因為他也會在你的人生經(jīng)歷中畫下精彩的一筆。再一個就是責任心，對自己的工作要認真，負責，有事業(yè)心和責任感。這是最基本的職業(yè)道德，也是企業(yè)對員工最基本的要求。
倉庫，是企業(yè)核心的一部分。貨源的供應以及生產(chǎn)原材料的供給，都在于倉庫的運作，由此可見倉庫的重要性。我一個從門外漢到熟悉流程，獨立操作，稍有心得。
原料的接收：先是進行原料的采購。供應商把原料送到后對檢驗合格的物品進行接收。對物品的重量、數(shù)量、品種等相關數(shù)據(jù)進行核對，核對無誤后，將物品進行入庫處理。對于不合格的物品與供應商進行溝通商議處理。遇到有爭議的事情匯報領導研究處理。
原料入庫：將合格的原料進行入庫處理，開據(jù)入庫單據(jù)，將原料的名稱、單位、數(shù)量、供應商等相關信息錄入電腦系統(tǒng)備份。要做到實物與數(shù)據(jù)相符。然后將原料分類擺放到倉庫，合理安排，減少堆放空間。至于如何擺放就在于平時對原料的熟悉度，還有和生產(chǎn)部門的溝通。對于某些特殊原料，要按照原料特性及公司要求做好保管。
原料出庫：原料的出庫由生產(chǎn)部門填寫出庫單。由倉庫管理員對原料進行派發(fā)給生產(chǎn)車間。對所出庫的原料名稱、數(shù)量等及時進行詳細登記。定期對倉庫進行盤點，遇到原料與數(shù)據(jù)不符時，要及時查原因，務求賬實一至。當然，有些原料在領用和生產(chǎn)過程中會有一定的損耗，不可能做到百分百的賬實一至，但是我們可以盡量把實物與數(shù)據(jù)之間的誤差降到最低。
對于倉庫的原料信息要隨時掌握。熟悉掌握每個原料計劃期的生產(chǎn)消耗情況，預測計劃期的原料需求量規(guī)律。了解每個原料的訂貨、到貨時間。過早的補充原料會造成原料的積壓和占用倉庫的空間，甚至會影響到企業(yè)的資金周轉。過晚的補充原料就會造成生產(chǎn)的的被動。所以預測計劃期的原料需求量很重要。經(jīng)驗是一點一滴積累下來的，冰凍三尺非一日之寒，只有不斷的學習，提升自我，不管在哪個行業(yè)，哪個崗位都能做得出色。
倉庫保管員必須合理設置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。管理公司內(nèi)酒水，飲料等消費物品。統(tǒng)計每日管理物品的結存情況，便于公司對相關消費物品的采購。
做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作，倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點，并做到賬、物、卡三者一致。鑄件倉管員必須定期對每種消費品進行核對并記錄，如有變動及時向營業(yè)部、財務部反映，以便及時調(diào)整。
各營業(yè)部必須根椐營業(yè)計劃及倉庫庫存情況合理確定采購數(shù)量，并嚴格控制各類物資的庫存量，有條件單位逐步實行零庫存;倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理，對存放期限較長，逾期失效等不良存貨，要按月編制報表，報送營業(yè)部領導及財務人員，營業(yè)部對本單位的各類不良存貨每月必須提出處理意見，責成相關部門及時加以處理。庫存物資清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理。如屬短缺及需報廢處理的，必須按審批程序經(jīng)領導審核批準后才可進行處理，否則一律不準自行調(diào)整。發(fā)現(xiàn)貨物失少或質(zhì)量上的問題(如過期、受潮、變質(zhì)或損壞等)，應及時的用書面的形式向有關部門匯報。
時光如此之快，轉眼之間學習就要結束了，心中也對學習有所體會，也算是對學習的總結吧。就高效倉儲管理實務這門課，這是一門與現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展緊密結合的課。倉儲涉及物流管理和技術等多學科領域，對以后就業(yè)從事貿(mào)易和銷售等工作具有不可缺少的作用。對倉儲的學習也將使我們更加了解經(jīng)濟運行的一些基本過程，和很多思考問題的方式。
倉儲的各項環(huán)節(jié)都很重要，由淺入深的步驟，是一門精致的學問，在學習過程中，對各章接內(nèi)容都很感興趣，唯獨在倉儲的管理中更加投入，因為作為管理者才是我一直的目標。
倉儲管理的概念是指倉儲企業(yè)利用所具有的倉儲資源而經(jīng)行的計劃、組織、控制和協(xié)調(diào)過程，包括儲存空間的管理、物品管理、人事勞動、經(jīng)營決策等一系列管理工作。倉儲管理的主要任務是以實現(xiàn)倉儲經(jīng)營的最終目標為原則組織管理、以高效率、低成本為原則組織倉儲作業(yè)、利用市場經(jīng)濟手段獲得倉儲資源的最大配置。它必須遵守經(jīng)濟效益原則、效率原則、服務的原則這三個基本原則，還有倉儲結構、數(shù)量、時間、費用等因素。儲位系統(tǒng)管理是一個重要的環(huán)節(jié)，決定存取貨物的效率和方便性，學習的儲位指派法則包括隨機儲存策略與公用儲存策略相配合(例如，利用“靠近出口法則”吧剛剛到達的我品指派到離出口最近的空儲位上);定位儲存策略與分類(隨機)儲存策略相結合(例如，以周轉率為基本法則來安排儲位);先進先出的法則(此原則特別適合于壽命周期短的物品);物品特性法則，掌握這些法則地內(nèi)容和方法能合理進行儲位操作。同時，注意貨品的周轉期管理對于倉庫的庫存管理具有非常重要的意義，周轉越快，在同額資金下的利潤率就越高，尤其是食品等的保質(zhì)期管理尤為重要。
由于儲存具有多種形式，必須根據(jù)物資需求及訂購的特點，采取不同的方法來控制儲存。為了做好儲存系統(tǒng)控制，首先，要積累有關物資需求的歷史統(tǒng)計資料，掌握計劃期的生產(chǎn)消耗情況，預測計劃期的物資需求量規(guī)律;其次，要了解不同物資的前提訂貨時間;然后分析與儲存有關的各項費用，做出合理的儲存策略。確定儲存系統(tǒng)何時進行補充(訂貨)及每次補充(訂貨)多少數(shù)量的決定就是儲存的策略。儲存策略是由存儲系統(tǒng)的管理人員做出的，因此，采用何種策略，既決定于所儲存物資本身，又帶有一定的人為因素。
倉儲的工作心得篇七
參加倉儲工作是一個非常值得體驗的工作。在這個行業(yè)中，人們需要有很高的耐心和強大的組織能力。在這份工作中，我學到了很多的知識，體驗了不同的工作環(huán)境和場景。本文將分享我從參加倉儲工作中獲得的心得體會。
第二段：了解倉儲業(yè)。
在倉儲業(yè)中，最重要的是學會如何合理地安排空間以及管理庫存。這需要在工作中學習如何識別和區(qū)分不同的產(chǎn)品，知道如何對其進行標記、分類和儲存。同時，在安排庫存時需要考慮特定的因素，例如產(chǎn)品類型、包裝方式、過期日期等。需要將這些因素綜合起來，制定一個最有效的庫存管理計劃。與此同時，這方面的工作也需要與供應商和顧客保持良好的合作關系。
第三段：培養(yǎng)團隊協(xié)作精神。
作為一名倉庫工作人員，團隊協(xié)作的能力也是至關重要的。整個團隊需要緊密合作，以確保物品儲存、揀選和發(fā)貨的高效和精準。在工作中，我學會了與同事合作解決難題。當我們遇到問題時，我們會一起思考和分析問題、找出最佳解決方案，并根據(jù)需要在工作中調(diào)整和優(yōu)化流程。通過這種方式，我們在團隊中培養(yǎng)出較好的協(xié)作精神，這也幫助我們不斷成為優(yōu)秀的團隊成員。
第四段：反思內(nèi)部管理。
除了團隊協(xié)作，倉儲業(yè)的成功也需要更好的內(nèi)部管理。在我的工作中，我學會了細致地管理自己的工作流程，不斷尋找改進的空間以提高效率。此外，我還參加每周例會，以了解倉庫的運營情況，并與上級/同事分享意見和建議。這種積極的內(nèi)部溝通使得整個倉儲體系更加順暢，也更加職能強大。
第五段：結語。
在倉儲業(yè)工作期間，我學會了很多技能，如了解物品的分類方法、庫存管理策略、團隊協(xié)作和內(nèi)部管理等。這是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，但它也有很大的獎勵。倉儲業(yè)長期以來一直在發(fā)展和壯大，因此也對工作人員提出了更高的要求。我相信，通過我的工作經(jīng)驗和學習，我能夠在未來為倉庫管理和物流領域做出更多貢獻。（1200字）。
倉儲的工作心得篇八
隨著現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展，倉儲工作成為不可或缺的重要環(huán)節(jié)。我們本次參加倉儲工作是為了增進對物流行業(yè)的了解，提高自己的實踐能力和動手能力，并且為未來的就業(yè)做好準備。
在工作中，我們主要負責貨物的入庫、出庫、分揀和碼放等一系列操作。每天的工作氣氛緊張而又快節(jié)奏，因此要求我們必須高度集中精力，盡快完成任務。通過這些工作我們不僅鍛煉了配合合作的能力，更重要的是提高了自己的工作效率和專注度。
第三段：溝通和交流的重要性。
在倉儲工作中，良好的溝通和交流非常重要，有時候甚至比工作技能更加重要。因為只有良好的溝通才能確保工作的連貫性和高效性。在工作中我們需要和同事配合，并及時向工作領導匯報工作進展情況。通過這種交流方式，不僅建立了良好的職場關系，還學會了如何以主動積極的態(tài)度去處理工作問題。
第四段：團隊協(xié)作和個人責任。
在倉儲工作中，無論是朝九晚五的職業(yè)生涯，還是三班倒的工作制造成的困難和挑戰(zhàn)，都需要一個強大的團隊配合協(xié)作才能完成。在團隊合作中，我們學會了自我否定，同時學會了認可他人的價值和價值觀。在工作中，個人的責任心也得到了極大的強化。因為每個人的不足都會產(chǎn)生直接的影響，而責任心強的員工會更快速，更有效地完成任務。
第五段：總結規(guī)劃和展望。
參加倉儲工作使我更加堅定了在物流行業(yè)繼續(xù)深耕的決心。通過這次工作，我學到了很多，掌握了很多基本的操作技能和跟蹤考核的方法，同時也進一步提高了自己的溝通技能和團隊合作能力。未來，希望能夠繼續(xù)努力并不斷提高自己的工作能力，為公司的更快發(fā)展做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇九
時光飛逝，轉眼間___年已快過去了。為把今年的項目部倉庫材料管理在提升一個檔次，現(xiàn)對項目部倉庫管理工作，做如下總結，以找出不足，發(fā)揮長處，響應公司降本增效、節(jié)能降耗的總體要求，也為下步更好的加強材料物資管理提供經(jīng)驗和方法。
1、材料申購。
物料分類擺放。按照材料種類、規(guī)格型號擺放、堆碼，杜絕混和亂堆，保持庫房的整潔。隨時對倉庫材料物資進行點清，做到帳、物、卡三者相符，并在物料登記卡上詳細標明進貨日期、數(shù)量等信息。隨時檢查、掌握庫存物料有效期情況，做到先進先出。落實防蟲蛀、防鼠咬、防變質(zhì)等安全措施和衛(wèi)生措施，保證庫存物料完好無損。認真做好庫存物料清點、統(tǒng)計，及時更新各類臺帳，做到賬、卡、物相符。積極配合生產(chǎn)需要，按照輕、重、緩、急合理提報材料物資申請計劃，嚴格壓縮庫存。保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,真實性。
倉儲的工作心得篇十
倉儲是指商品在進出口、生產(chǎn)、流通等環(huán)節(jié)中的儲存和管理工作。作為一項重要的物流環(huán)節(jié)，倉儲為生產(chǎn)和流通提供了便利，保證了商品的及時交付，因此也是商業(yè)活動中不可或缺的一部分。經(jīng)過一段時間的實習經(jīng)歷，我對倉儲工作有了更深的理解和感悟，下面將就倉儲工作的組織、人員管理以及技能培養(yǎng)等方面進行總結和體會。
首先，對于倉儲工作的組織和規(guī)劃，我認為要做到合理分區(qū)和科學堆放。在倉庫中，不同的商品應根據(jù)其性質(zhì)和特點進行合理的分區(qū)存放，以便于查找和管理。同時，在進行堆放的時候，也需要遵循一定的原則。首先要注意貨架的穩(wěn)固和安全，合理利用垂直空間，盡量減少堆積的占地面積。其次，對于易腐爛、易碎、易燃等特殊商品，需要特別強調(diào)貨物的保護和安全。在倉庫工作實踐中，我遵循這些原則，使得倉庫管理更加有序和高效。
其次，對于倉儲工作中的人員管理，我意識到團隊合作和溝通十分重要。在倉庫工作中，一個人的能力和智慧是有限的，只有通過團隊合作才能完成更多的工作和提高效率。而良好的團隊合作需要建立在良好的溝通基礎上。溝通可以避免工作中的誤解和矛盾，提高工作效率。在實際工作中，我與同事們建立了良好的溝通和協(xié)作關系，通過互相傾聽和妥協(xié)，我們共同完成了許多看似不可能的任務。因此，團隊合作和溝通是倉儲工作中不可或缺的一部分。
三是倉儲工作中需要培養(yǎng)的技能和能力。倉庫工作需要一些特殊的技能和能力，如對商品的分類和歸檔能力、搬運和裝卸能力等等。這些能力不僅需要理論的學習，更需要實踐的磨練。在實習期間，我不僅學習了理論知識，還親自參與到實際工作中。通過實踐，我更加深入地了解了倉儲工作的具體流程和要求，也培養(yǎng)了更多的實際操作能力。同時，我也認識到倉庫工作中的安全意識和操作規(guī)范的重要性。只有注意安全，嚴格按照規(guī)范操作，才能確保倉庫工作的順利進行。
還有一點值得注意的是，倉儲工作需要對物流方面的知識有一定的了解。由于倉庫工作是物流的一部分，對物流的認知和了解有助于更好地進行倉庫管理。物流的知識可以幫助我們更好地分析和解決倉儲工作中的問題，提高工作效率。在實習中，我主動學習了一些物流知識，并與同事們進行了交流和討論。通過這些學習和交流，我收獲頗多，不僅加深了對倉儲工作的理解，也提高了解決問題的能力。
綜上所述，倉儲工作涉及到眾多方面，需要綜合考慮和處理。倉儲工作的組織和規(guī)劃需要科學且合理，人員管理需要建立在團隊合作和良好溝通的基礎上，技能和能力的培養(yǎng)需要長期的實踐和學習，對物流知識的了解能幫助我們更好地開展倉庫工作。通過實習經(jīng)歷，我在倉儲管理方面有了更深的認識和體會，也更加明確了自己未來的職業(yè)發(fā)展方向。希望在未來的工作中，能夠繼續(xù)學習和進步，為倉儲工作做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇十一
xx年5月初的第一個雙休日，冠盛集團人力資源部為集團計劃、采購、倉庫部門和各子公司安排了兩天的《倉庫基本作業(yè)技巧》培訓。我通過這兩天的學習，收獲很多，這次培訓舉辦的非常及時，不僅讓我們充實了更多的理論知識，開闊了視野，更讓我們對倉庫工作有了更深刻的認識與理解。
一個企業(yè)參與市場競爭，以產(chǎn)品為優(yōu)勢，經(jīng)過價格戰(zhàn)到推廣品牌戰(zhàn)略，循環(huán)往復。但要保持企業(yè)的盈利能力是關鍵企業(yè)的技研能力和運營能力，而運營能力又體現(xiàn)在供應鏈方面，供應鏈的基礎就是倉庫管理。同時，倉庫管理又是計劃和采購數(shù)據(jù)和運行基礎，他們?nèi)呓M成企業(yè)對外提供服務的供應鏈優(yōu)勢。培訓以層層遞進形式，給我們展示出了倉庫的作用和概念。
整個培訓，我理解為兩部份：倉庫基本作業(yè)+作業(yè)技巧。
倉庫的價值是什么呢？我在思索時，老師引入酒店的“客房”概念，讓我一下子對一個看似無關的對比，豁然開朗，這個比喻非常形象，對，倉庫如酒店都是以提供空間服務來體現(xiàn)價值的，同時一個倉庫要正常的運轉起來，也需要具備一定的條件：
1、明確倉庫管理員的職責權限，并且要執(zhí)行；
2、標準的作業(yè)流程（sop）；
3、資源（團隊，系統(tǒng)和設備）；
4、物料主檔（我的理解就是我們的bom系統(tǒng)）；
5、標準存量控制表（個人認為就是安全庫存）。
怎樣管理好倉庫呢？
收貨作業(yè)：我們首先要清楚收貨的依據(jù)是什么？為收貨要做哪些準備工作？如收貨預約制度、托盤收貨等；接著要核對驗貨了，還要注意貨物的質(zhì)量驗收、數(shù)量驗收、文件驗收和環(huán)境驗收，了解每一個驗收的細節(jié)和方法；再接著就是簽收了；簽收完成，要及時入賬，保持帳物一致，關鍵是只要收了貨，不論是否質(zhì)檢亦或為了賬期需要，都要辦理入賬制度。
發(fā)貨作業(yè)：當然首先要了解的是揀貨依據(jù)和規(guī)范，送上線的產(chǎn)品多久用完是我們精益生產(chǎn)的需要，線邊倉的庫齡越小越能降低成本，這就要求我們做好計劃，確認訂單是否是線上需要的貨物類別，出貨前置期和出貨能力相互協(xié)調(diào)，才有利于降低我們的成本，不是現(xiàn)在的提前7天，10天的揀貨發(fā)貨，一旦生產(chǎn)線退貨造成的浪費將增加3倍成本。接著要注意的是先進先出（原則由品控和技術部門制定，信息中心完善系統(tǒng)），其實我還掌握了，先進先出要分等級的，以前沒太注意這一點啊。揀貨時注意質(zhì)量檢查、數(shù)量清點工作，然后再打出庫單，做好出賬準備。最后就是出庫交接簽字，交接的關鍵是“錢貨兩訖”制，即接收方一旦簽字后，責任則相應轉移。
我還掌握了一個原則是“帳隨貨動，貨隨單動，帳物相符”。退庫作業(yè)：不良品：放在倉庫不良品區(qū)域，需貼上產(chǎn)品不良原因及時間，及時通知計劃或是采購與供應商協(xié)調(diào)退貨事宜。1、退貨要經(jīng)計劃，采購，生產(chǎn)部門領導的審批；2、物料回流倉庫前的質(zhì)量檢驗；3、退貨要有處理方案；4、退貨成本損失要有核算。
盤點作業(yè)：5s整理是確保盤點效率的最關鍵因素，那么如何做好倉庫的盤點？首先是觀念的改變：盤點是找出倉庫管理的漏洞，持續(xù)改善，而不僅僅是帳物是否一致；其次盤點應遵循的原則：公平（要求外部人員參與核盤），效率（倉庫內(nèi)部人員唱盤）；接著是盤點時間一般安排兩天進行；盤點程序：關賬-停止收發(fā)貨-盤點-現(xiàn)核-報告等；盤點方法：利用表格法和標貼法；盤點報告應包含的內(nèi)容、計算盤點差異率的計算方法和標準差異指數(shù)，要報告及時。
倉庫管理不是倉庫自己的事，是計劃、采購、倉庫、生產(chǎn)多個部門協(xié)同作戰(zhàn)才能做好的事。我們目前的流程還需要改進，希望這次培訓后，我們能做好倉庫管理工作。最后套用老師的話：職責權限要清晰，管理流程要完善，資源配備要充分。
倉儲的工作心得篇十二
近年來，隨著物流業(yè)的飛速發(fā)展，倉儲工作成為了社會經(jīng)濟的一個重要組成部分。作為倉儲工作者，我有幸從事了多年的倉儲工作，并積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將結合自身的經(jīng)驗，以連貫的五段式來分享我對倉儲工作的心得體會。
第一段：工作概況。
倉儲工作是一個體力和智力相結合的過程。在日常工作中，倉儲工作者不僅需要準確無誤地接收、存儲、管理和發(fā)放貨物，還需要處理大量的文件、數(shù)據(jù)和訂單。此外，與其他職業(yè)相比，倉儲工作的壓力較大，尤其是在快速發(fā)展的市場環(huán)境下，倉儲工作者需要承受更多的工作壓力。
第二段：認真對待每一個細節(jié)。
在倉儲工作中，一個細節(jié)的錯誤可能導致整個工作鏈的崩潰。因此，我深刻認識到了每一個環(huán)節(jié)的重要性，并在工作中始終保持高度的專注和細致的態(tài)度。在接收貨物時，我會仔細核對商品的數(shù)量和品質(zhì)，確保沒有任何差錯。在存儲和管理過程中，我會定期檢查貨物的狀態(tài)，保持倉庫的整潔和安全。在發(fā)放貨物時，我會詳細記錄每一次交易，確保所有的貨物都能及時送達。
第三段：善于溝通合作。
在倉儲工作中，溝通和合作是至關重要的。作為一個團隊，我們需要相互協(xié)作，共同完成工作。因此，我主動與同事們建立了良好的溝通渠道，及時交流工作中的問題和挑戰(zhàn)，并尋求解決方案。此外，我還能夠靈活應對各種情況，并與上級領導、供應商和客戶保持良好的合作關系，確保倉儲工作的順利進行。
第四段：不斷學習和改進。
正如人們常說的那樣，“活到老，學到老”。在倉儲工作中，我意識到保持學習的態(tài)度十分重要。我時刻關注行業(yè)新動態(tài)，學習先進的倉儲管理理念和技術，并將其應用于實踐中。我還利用工作中的閑暇時間參加行業(yè)培訓和研討會，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。通過持續(xù)學習和改進，我不僅提高了我個人的工作能力，也為倉儲工作的發(fā)展做出了貢獻。
第五段：感悟與展望。
通過多年的倉儲工作，我深刻感受到了這個行業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性。倉儲工作不僅需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和高超的技術，還需要不斷的學習和改進。作為一個倉儲工作者，我感到驕傲和自豪，因為我的工作不僅能夠為社會做出貢獻，還能夠不斷提升自己的能力和價值。展望未來，我會繼續(xù)努力學習和實踐，不斷完善自己的倉儲管理技能，為倉儲工作的發(fā)展做出更大的貢獻。
總結：
通過以上的五段式的連貫文章，我們可以看出倉儲工作是一項非常重要的工作，它需要工作者具備嚴謹?shù)膽B(tài)度和高超的技術。同時，倉儲工作也需要工作者具備良好的溝通能力和合作精神。隨著倉儲工作的發(fā)展，工作者需要不斷學習和改進，以適應新的工作環(huán)境和需求。作為倉儲工作者，我們應該為我們的工作感到自豪，并努力做好我們的工作，為社會做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇十三
安全，是企業(yè)永恒的主題，黨的“安全第一”生產(chǎn)方針就是這一主題最好的注釋。
安全，我不知道大家是怎樣理解這個詞的涵義的，但我知道安全對于一個倉儲管理者來說是多么地重要、倉儲安全涉及到一個企業(yè)的財產(chǎn)安全問題，安全工作千萬不能掉以輕心，它不僅關系到我們個人的安全，也關系到他人的安全，更關系到一個企業(yè)的安全。
“要我安全”從直觀上來講是指各種規(guī)章制度的約束和各級領導喋喋不休的規(guī)勸，它是外因；“我要安全”是自己行為規(guī)范，增強自主保安意識，它是內(nèi)因、外因通過內(nèi)因而起作用，“要我安全”最終目的`是達到“我要安全”，進而確保人人安全、人們說得好，事故不難防，重在守規(guī)章；最大禍根是失職，最大隱患是違章、只要我們真正把規(guī)章制度，操作規(guī)程當成生命之友，安全之傘，就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上，實現(xiàn)倉儲安全管理。
倉儲安全管理，我覺得要實行“7s”管理、“7s”開展以整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全和節(jié)約為內(nèi)容的活動、“7s”的第六項是安全活動，安全活動的宗旨是：清除隱患，排除險情，預防事故的發(fā)生。安全活動的目的是保障員工的人身安全，保證生產(chǎn)的連續(xù)安全正常的進行，同時減少因安全事故而帶來的經(jīng)濟損失。安全就是要維護人身與財產(chǎn)不受侵害，以創(chuàng)造一個零故障，無意外事故發(fā)生的工作場所。實施的要點是：不要因小失大，應建立健全各項安全管理制度；對操作人員的操作技能進行訓練；勿以善小而不為，勿以惡小而為之，全員參與，排除隱患，重視預防。
“7s”的適用范圍：各企事業(yè)和服務行業(yè)的辦公室、車間、倉庫、宿舍和公共場所以及文件、記錄、電子本檔，網(wǎng)絡等的管理。所以我覺得倉儲安全管理有必要開展“7s”活動、不管是開展一項活動還是開展宣傳教育工作，都離不開一個人的素養(yǎng)，也就是“7s”中的第五項、素養(yǎng)即教養(yǎng)，努力提高人員的素養(yǎng)，養(yǎng)成嚴格遵守規(guī)章制度的習慣和作風，這是“7s”活動的核心。沒有人員素質(zhì)的提高，各項活動就不能順利開展，開展了也堅持不了。所以，抓“7s"活動，要始終著眼于提高人的素質(zhì)、目的：通過素養(yǎng)讓員工成為一個遵守規(guī)章制度，并具有一個良好工作素養(yǎng)習慣的人、不管采取怎樣的活動和教育方法，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理出發(fā)，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而異，因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化人的自己安全保護意識，使員工產(chǎn)生“我要安全”的強烈傾向。
倉儲的工作心得篇十四
讀書使人進步，讀書使人睿智。近期，在工作暇閑之余，百度了《倉儲管理》一書，讓我受益匪淺。此書實意專篇案例倉儲管理、績效規(guī)劃與設計。是倉儲管理這可以按表操作，輕松管理。為生產(chǎn)、品質(zhì)、安全、人力、成本管理加分，具有很強的實務性、可操作性。
倉儲管理已經(jīng)成為影響產(chǎn)品市場競爭的關鍵因數(shù)，它不僅是對儲存的物料場所及作業(yè)管理。更是對生產(chǎn)和銷售活動的一種支持性服務。倉儲管理的良莠直接影響，生產(chǎn)、物料管理系統(tǒng)的成芭比。因而倉儲管理往往影響企業(yè)的品質(zhì)，效率、成本、安全。
倉庫作為一個公司的物料和成品集散地，擔負著非常大的作用。公司里幾乎所有的流動資產(chǎn)都集中在倉庫，倉庫流動順暢與否，生產(chǎn)進出頻率和物料收發(fā)是否正常有序，直接關系到工廠的生產(chǎn)效率能否達成有效目標。而物料的成本占整個企業(yè)成本的50%-70%，重要性極高，倉庫對物料數(shù)字正確性也關乎到生產(chǎn)進度，如果物料沒有及時供給成產(chǎn)，造成發(fā)貨短缺極可能會影響到進貨的順利。
倉庫是物資的聚散地，所以如何對物料的保護和控管也是直接關系到各種損耗和浪費能否減少到最低限度，庫存的有效控管和利用、不斷的維護減少自然損耗、數(shù)字的精準控制等。
一個優(yōu)秀的管理者，會按工作計劃，首先會列出一定時間段的計劃表，這樣可以提供完成目標的方向，減少因改變造成的不確定損失，更好的做出倉庫管理工作，讓生產(chǎn)管理達到最終目標，三變：變質(zhì)量、變效率、變獲利。二順：生產(chǎn)順、交貨順、一低：庫存低。做到五個三，三齊庫容整齊。貨物整齊，堆放整齊。三清：清楚數(shù)量，清楚質(zhì)量，清楚規(guī)格。三符：賬目符合，物品符合，卡片符合。三潔：設備清潔。產(chǎn)品清潔，地面清潔。三能做好盤點工作，讓物件不靠墻，不靠柱，不落地。做到循環(huán)管理，完整且運營流暢。同時做到績效的考核，獎懲明確，提高管理者的'工作積極能力。倉庫管理需要優(yōu)秀的管理者和一個優(yōu)秀的團隊，因為一個優(yōu)秀的管理者后面一定要有一個優(yōu)秀的團隊。并且還要做好出入庫的帳料記錄與定期存盤，不良物料及呆料廢料的及時處理，簡而言之，做到帳帳相符，帳物相符，帳證相符。帳，卡，料一致。
在產(chǎn)品歸于庫房的過程中，對于產(chǎn)品的堆放一定要遵循以下三不原則：不堵塞通道，不堵塞防火栓和滅火器，不超高，對于堆放一般采用四法管理：五五堆放法，六號定位法，托盤管理法，分類管理法。儲存和發(fā)放產(chǎn)品一般要遵循以下三原則：倉庫十二防(防火，防水，防壓，防腐，防銹，防爆，防曬，防倒塌，防盜，防電，防蛀，防潮)定點定位定量，先進先出等三原則。
任何一家工廠的6s管理開展的是否有效從倉庫里可以直接反映。倉庫6s可以改善污染環(huán)境，整頓混亂無序的工作現(xiàn)場，提高我們的品質(zhì)和效率，最終提高產(chǎn)品和服務質(zhì)量。
倉庫是任何一家公司的中轉站，所以倉庫主管必須和所有的相關部門打交道，各車間的主管，采購部，物控，財務，業(yè)務等，幾乎牽涉到公司的所有部門，倉庫既要服務于生產(chǎn)，又是產(chǎn)品存放的直接責任人，因此作為倉庫這個后勤職能部門，既要在堅持倉庫管理各種原則的前提下，又要做好跟進生產(chǎn)的糧草官倉庫管理者必須責無旁貸的擔負起這個責任。既要堅持原則又要服務于生產(chǎn)，同時，還要讓各相關部門在接受你的原則的前提下搞好生產(chǎn)，因此，管理者要具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
總之，作為一名倉庫管理者，我將本著努力工作的態(tài)度，做一個有技術能力，掌握科學的領導方法，有很嚴實的溝通協(xié)調(diào)能力，同時更重要的是做一個思維能力縝密邏輯思考的的管理者，做好倉庫儲存管理工作。
倉儲的工作心得篇十五
不管在哪個行業(yè)，哪個崗位工作，最基本的是愛崗敬業(yè)，作為一個倉管員也是一樣，既然你選擇了這個崗位，那么請你尊重她，敬愛她，因為她也會在你的人生經(jīng)歷中畫下精彩的一筆。再一個就是責任心，對自己的工作要認真，負責，有事業(yè)心和責任感。這是最基本的職業(yè)道德，也是企業(yè)對員工最基本的要求。
倉庫，是企業(yè)核心的一部分?？蛻糌浽吹墓芾硪约吧a(chǎn)原材料的供給，都在于倉庫的運作及數(shù)據(jù)，由此可見倉庫的重要性。但是如何才能管理好倉庫，第一責任人非倉管員莫屬。倉管工作，從門外漢到熟悉流程，獨立操作，稍有心得。
原料的接收：先是由采購部門進行原料的采購。供應商把原料送到后由品控部門人員進行物品抽檢和普檢。對檢驗合格的物品進行接收。對物品的重量、數(shù)量、品種等相關數(shù)據(jù)的核對，核對無誤后，將物品進行入庫處理。對于不合格的物品由相關部門跟供應商進行溝通商議處理。遇到有爭議的事情匯報相關部門研究處理。
原料入庫：將合格的原料進行入庫處理，開據(jù)入庫單據(jù)，將原料的名稱、單位、數(shù)量、供應商等相關信息錄入電腦系統(tǒng)備份，要做到實物與數(shù)據(jù)相符。然后將原料分類擺放到倉庫，合理安排，減少堆放空間。至于如何擺放就在于平時對原料的熟悉度，還有和生產(chǎn)部門的溝通。要做到先進先出，避免原料因存放進時間過長而造成的質(zhì)量問題。對于某些特殊原料，要按照原料特性及公司要求做好保管。
原料出庫：原料的出庫由生產(chǎn)部門填領用出庫單。由倉庫管理員對原料進行派發(fā)給生產(chǎn)部。對所出庫的原料名稱、數(shù)量等及時進行詳細登記。定期對倉庫進行盤點，遇到原料與數(shù)據(jù)不符時，要及時查原因，務求賬實一至。當然，有些原料在領用和生產(chǎn)過程中會有一定的損耗，不可能做到百分百的賬實一至，但是我們可以盡量把實物與數(shù)據(jù)之間的誤差降到最低。
對于倉庫的原料信息要隨時掌握。熟悉掌握每個原料計劃期的生產(chǎn)消耗情況，預測計劃期的原料需求量規(guī)律。了解每個原料的訂貨、到貨時間。過早的補充原料會造成原料的積壓和占用倉庫的空間，甚至會影響到企業(yè)的資金周轉。過晚的補充原料就會造成生產(chǎn)的的被動。所以預測計劃期的原料需求量很重要。工作中多與生產(chǎn)、采購等相關部門溝通，這樣才能及時得到所需要的相關信息。
平時還要做好防火、防洪、防漏雨等各項工作，排除各種安全隱患，從而避免、降低損失。
經(jīng)驗是一點一滴積累下來的，冰凍三尺非一日之寒，只有不斷的學習，提升自己，不管在哪個行業(yè)，哪個崗位都能做得出色。
倉儲的工作心得篇十六
倉儲是一個重要的物流環(huán)節(jié)，對于一個企業(yè)而言，良好的倉儲管理可以提高物流效率，降低物流成本，從而提升企業(yè)競爭力。我在實習期間參與了公司的倉儲工作，積累了一些心得體會。以下是我的倉儲心得體會，希望能對大家有所啟發(fā)。
首先，倉儲管理要有良好的布局。倉庫的布局是物流管理的基礎，它關系到物流設備的配置和貨物的存儲效率。在倉庫的布局設計上，我們應該按照貨物的種類和屬性來進行分類和分區(qū)。重要的貨物可以安排在離出口口岸或者物流中心較近的位置，以便提高貨物的周轉速度。同時，在倉庫布局設計中，我們還要充分考慮貨物的裝卸流向，為貨物的進出提供便捷的通道，從而提高倉儲效率。
其次，倉儲管理要高效利用空間。倉庫空間是有限的資源，充分利用空間可以提高倉儲效率，減少倉庫租金的支出。在實際操作中，我們可以采用一些空間利用的技巧，如合理使用貨架、懸掛架和移動貨架等。此外，我們還可以對貨物進行合理的堆放和擺放，避免貨物堆積過高或者占用過多的空間。通過這些方式，我們可以最大限度地利用倉庫的空間，提高倉儲效率。
再次，倉儲管理要做好庫存控制。庫存控制是倉儲管理的核心內(nèi)容，它直接關系到物流供應鏈的正常運行和成本控制。在庫存控制上，我們要做到合理的庫存規(guī)劃、準確的庫存統(tǒng)計和精細的庫存分析。合理的庫存規(guī)劃可以幫助我們把握市場需求，避免庫存過多或過少的情況。準確的庫存統(tǒng)計可以讓我們及時了解當前的庫存狀況，從而確保庫存的及時補充和交付。精細的庫存分析可以幫助我們及時調(diào)整庫存策略，提高庫存周轉率和資金利用率。
此外，倉儲管理還要注意貨物的安全管理。貨物的安全是倉儲管理的重要內(nèi)容，它直接關系到企業(yè)的聲譽和利益。在貨物的安全管理上，我們要做到合理的貨物封裝、安全的運輸和嚴密的安全防范。合理的貨物封裝可以保護貨物免受損壞和腐蝕，安全的運輸可以保證貨物的安全到達目的地，嚴密的安全防范可以避免貨物的丟失和被盜。通過這些方式，我們可以提高貨物的安全性，保證貨物的完整和安全性。
最后，倉儲管理中還要注重信息化建設。信息化建設是現(xiàn)代倉儲管理的關鍵，它可以幫助我們實現(xiàn)倉儲過程的可視化和自動化。在信息化建設中，我們可以采用一些先進的技術和工具，如條碼識別、物聯(lián)網(wǎng)等。通過這些技術和工具，我們可以實時了解貨物的進出，減少人力成本和出錯率。此外，信息化建設還可以實現(xiàn)倉儲數(shù)據(jù)的集中管理，方便我們進行數(shù)據(jù)分析和決策。
總結起來，倉儲管理是一個復雜而重要的物流環(huán)節(jié)，它直接關系到企業(yè)的物流效率和企業(yè)競爭力。在倉儲管理上，我們要注意布局設計、空間利用、庫存控制、貨物安全和信息化建設等方面。通過合理的倉儲管理，我們可以提高物流效率，降低物流成本，從而為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。希望我的倉儲心得體會能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)，幫助大家更好地開展倉儲管理工作。
倉儲的工作心得篇十七
倉儲工作是一個細致入微且需要積極主動的工作。作為倉庫工作人員，我們需要時刻保持高度的責任心和敬業(yè)精神。首先，我們要對倉庫內(nèi)的貨物進行分類、整理和標注，以確保貨物的安全儲放；其次，我們要定期進行庫存盤點，及時補充和調(diào)整庫存數(shù)量，以滿足客戶的需求；同時，我們還要及時處理退貨和報廢的物品，確保倉庫內(nèi)的物品始終保持整潔和安全。
二、團隊合作，協(xié)作精神。
倉儲工作需要多人協(xié)作，尤其是在訂單處理和裝貨運輸?shù)确矫?。一人之力難以完成所有的任務，而團隊合作則能夠提高工作效率，減少錯誤和差錯。在倉儲工作中，我們需要相互配合，互相支持和理解，在遇到困難和問題時，要積極溝通和交流解決方案。團隊成員之間的協(xié)作精神可以極大地提高工作效率，為提供更優(yōu)質(zhì)的服務奠定基礎。
三、持之以恒，細致管理。
倉儲工作要求我們始終保持持之以恒的態(tài)度，做到細致入微的管理。首先，我們要建立完善的貨物管理制度，包括入庫、出庫、存儲和運輸?shù)拳h(huán)節(jié)，確保貨物的信息準確無誤；其次，我們要定期檢查貨物的質(zhì)量和數(shù)量，防止貨物的丟失和損壞；同時，我們還要及時跟進客戶的需求和反饋，為客戶提供滿意的服務。只有持之以恒地細致管理，我們才能夠提供優(yōu)質(zhì)的服務，提高客戶的滿意度。
四、技能提升，創(chuàng)新思維。
倉儲工作需要我們不斷提升技能和學習新知識，以應對不斷變化的市場需求和客戶要求。我們要熟悉倉庫管理軟件的操作，掌握訂單處理和發(fā)貨流程等技能，提高工作效率和準確性；同時，我們還要學習物流管理和供應鏈管理等相關知識，以更好地理解和適應市場的變化。此外，我們還要保持創(chuàng)新思維，積極尋找解決問題的新方法和新思路，提高工作效率和質(zhì)量。
五、保持專注，注重細節(jié)。
倉儲工作需要我們保持專注，注重細節(jié)。倉庫內(nèi)的貨物繁雜且數(shù)量眾多，所以我們要時刻保持專注，防止因疏忽而導致的錯誤和差錯。同時，我們要注重細節(jié)，不斷提高自己的觀察力和分析力，及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。只有保持專注和注重細節(jié)，我們才能夠提供優(yōu)質(zhì)的服務，為客戶提供準確和及時的信息。
總結起來，倉儲工作需要我們積極主動、團隊合作、持之以恒、技能提升和保持專注。只有通過不斷的努力和學習，我們才能夠提供高質(zhì)量的服務，滿足客戶的需求。在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚這些優(yōu)點，不斷提高自己的能力和水平，為倉儲工作的順利進行做出更大的貢獻。
倉儲的工作心得篇十八
倉儲工作是一個關乎物流運作順利的重要環(huán)節(jié)，是讓商品流通、倉庫管理良好的保證。在我從業(yè)多年的倉儲工作中，我深切體會到了這個行業(yè)的辛苦和重要性。下面我將從團隊合作、倉庫管理、安全意識、細節(jié)注意和自我提升等幾個方面，與大家分享我的心得體會。
團隊合作是倉儲工作的重要基石。在倉庫中，一個人的力量是微不足道的，只有團結合作才能把工作做好。我發(fā)現(xiàn)，只有團隊成員之間相互信任、相互支持，才能擊敗困難和挑戰(zhàn)。在倉儲工作中，我們每個人都有自己的分工和職責，但我們要時刻保持溝通和協(xié)作，互相配合完成任務。這樣，我們能夠?qū)}儲工作做得更好、更高效。
倉庫管理是倉儲工作的核心。一個良好的倉庫管理系統(tǒng)能夠提高倉庫的效率和準確性。在我所在的倉庫，我們建立了一套完善的倉庫管理流程，并通過使用現(xiàn)代化的倉儲設備，如條碼掃描器和自動化存儲設備，來優(yōu)化倉庫的管理。這大大提高了我們的工作效率和準確性，減少了誤發(fā)貨和漏發(fā)貨的情況。通過不斷的總結和改進，我們不斷完善倉庫管理系統(tǒng)，并努力提升我們的工作水平。
安全意識是倉儲工作中至關重要的因素。在倉庫中，我們經(jīng)常面對危險和風險，如高處作業(yè)、搬運重物等。因此，安全意識是我們工作中的底線和重中之重。我們嚴格遵守安全操作規(guī)程，定期進行安全培訓，確保每個員工都能夠意識到安全的重要性，并采取正確的安全措施。只有保證員工的人身安全，才能更好地完成工作任務。
細節(jié)注意是倉儲工作中不可忽視的方面。在倉庫中，一個小小的細節(jié)的疏忽可能會導致大問題的發(fā)生。因此，我們要時刻保持警惕，關注工作中的每一個細節(jié)。比如，我們要確保貨物的擺放整齊，充分利用倉庫空間；要保持庫存記錄的準確性，及時進行盤點和補充。只有通過細節(jié)把控，保證一切都按規(guī)定進行，我們才能將倉儲工作做得更加完善。
自我提升是倉儲工作的必要條件。在這個競爭激烈的時代，只有不斷提升自己的能力和素質(zhì)，才能在工作中立于不敗之地。作為一名倉儲工作人員，我們要不斷學習和掌握新的倉儲管理知識和技能，并不斷完善自己的專業(yè)背景。同時，我們也要注重自身素質(zhì)的提升，如加強溝通能力、團隊合作能力和領導能力等。只有通過自我提升，我們才能在倉儲工作中不斷取得新的成就。
總結起來，我在倉儲工作中的心得體會是，在團隊合作中取得信任與支持；在倉庫管理中不斷優(yōu)化流程與提升效率；在安全意識中確保人身安全；在細節(jié)注意中把控每一個環(huán)節(jié)；在自我提升中不斷進步與成長。我相信，只要我們堅持這些原則，不斷努力和提升，我們一定能夠在倉儲工作中取得更好的成績。
倉儲的工作心得篇十九
時光飛逝，進入公司工作也差不多快兩個月了。初剛進公司時對業(yè)務不太熟悉但經(jīng)過了這將近一個月的工作鍛煉中，得到了很多。一些基本的操作流程對我很是重要:入庫、出庫、開銷售單、技改單、維修換件等一些單據(jù)、手持終端的使用、貨架整理、貨物的擺放等等，對我以后很是重要。
倉管員工作中的要求及其職責：
2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災隱患;。
3、檢查倉庫安全措施和衛(wèi)生措施是否落實，保證庫存物資完好無損;。
首先，我想談一下實習的意義。
實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言，是發(fā)展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關手段，讓更多的社會成員(如實習生)了解用人單位的文化和理念，從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽。
對學生而言，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉化，發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置。
作為一名學生，我想學習的目的不在于通過結業(yè)考試，而是為了獲取知識，獲取工作技能，換句話說，在學校學習是為了能夠適應社會的需要，通過學習保證能夠完成將來的工作，為社會作出貢獻。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的，能夠以進入公司實習來作為緩沖，對我而言是一件幸事，通過實習工作了解到工作的實際需要，使得學習的目的性更明確，得到的效果也相應的更好。
總結一下自己在實習期間的體會。
1、自主學習。
工作后不再象在學校里學習那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習，學習的機會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗來指導你工作，讓你少走彎路;集團公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。
2、積極進取的工作態(tài)度。
在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時也提高了自己，我這樣沒有工作經(jīng)驗的新人，更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗。特別是現(xiàn)在實習工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做，所以平時就更需要主動爭取多做事，這樣才能多積累多提高。
3、團隊精神。
工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個規(guī)則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
4、基本禮儀。
步入社會就需要了解基本禮儀，而這往往是原來作為學生不大重視的，無論是著裝還是待人接物，都應該合乎禮儀，才不會影響工作的正常進行。這就需要平時多學習，比如注意其他人的做法或向?qū)＜艺埥獭?BR> 5、為人處事。
作為學生面對的無非是同學、老師、家長，而工作后就要面對更為復雜的關系。無論是和領導、同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設身處地從對方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。
再次，我至少還有以下問題需要解決。
1、缺乏工作經(jīng)驗。
因為自己缺乏經(jīng)驗，很多問題而不能分清主次，還有些培訓或是學習不能找到重點，隨著實習工作的進行，我想我會逐漸積累經(jīng)驗的。
2、工作態(tài)度仍不夠積極。
在工作中僅僅能夠完成布置的工作，在沒有工作任務時雖能主動要求布置工作，但若沒有工作做時可能就會松懈，不能做到主動學習，這主要還是因為懶惰在作怪，在今后我要努力克服惰性，沒有工作任務時主動要求布置工作，沒有布置工作時作到自主學習。
3、工作時仍需追求完美。
在工作中，不允許絲毫的馬虎，嚴謹認真是時刻要牢記的。
我堅信通過這一段時間的實習，從中獲得的實踐經(jīng)驗使我終身受益，并會在我畢業(yè)后的實際工作中不斷地得到印證，我會持續(xù)地理解和體會實習中所學到的知識，期望在未來的工作中把學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作中來，充分展示我的個人價值和人生價值，為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程而努力。以上是我對已經(jīng)過去實習工作的總結，總結是為了尋找差距、修訂目標，是為了今后更好的提高。通過不斷的總結，不斷的提高，我有信心在未來的工作中更好的完成任務。
我是一名庫管員，擺脫了大學四年的專業(yè)，扎根在了最基層，謙恭的當學徒。這里，只需開朗的性格，團結的性情;這里，只需認真的習慣，勤懇的作風;這里，我就像剛修煉成人的藤井樹怪，得從人類的語言學起。
我是一名庫管員，天天是出庫入庫寫單登帳，生活在這樣的瑣碎中消磨，有時候會厭倦，會討厭自己這張摻雜著偽裝的笑臉。但絕大多數(shù)的時候，我喜歡菜老板喊我“小丫頭”，喜歡豆腐老板憨憨的笑，喜歡送凍貨的小哥急匆匆的神情。
我是一名庫管員，那一天，我在一堆執(zhí)手相看淚眼的同學中拖著行李歡喜離開，來到了離家?guī)滋炖镏獾睦ッ鳌Ｋ募救绱旱臍夂?，精神颯爽的女兵，還有可愛的同事。但世界和我想的不一樣，它給我一顆糖，打我三巴掌。在機關食堂，我體驗了什么是真正的友誼，還有發(fā)自內(nèi)心的歡樂。同時，也感到了深深地無奈，無奈沒有人會體諒我的忙碌，我內(nèi)心的渴望，還有我對這大千世界的膽怯。
我是一名庫管員，在社會的大學里慢慢的掙扎，我收起當干部時養(yǎng)成的鋒芒，努力地去適應每一個人，團結每一個人。在有的時候，我會強裝著笑臉，告訴自己一定要堅強，趁著打羽毛球，把天上飛來的白色球球當成煩惱狠狠地拍出去，我希望不愉快離我們遠一點。
我是一名庫管員，在樸實的崗位上完成最重要最直接的任務。我很高興，因為我從基層做起才能真正體驗到成本如何控制;我很高興，因為在千喜鶴，我才認識到自己還有那么多需要改進的地方;我很高興，因為當一個庫管，我真真切切的體會到生活是充滿各種調(diào)料的一盤菜，需要我們細細體味。
倉儲的工作心得篇二十
當我們受到啟發(fā)，對學習和工作生活有了新的看法時，應該馬上記錄下來，寫一篇。
通過寫心得體會可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。到底應如何寫心得體會呢？以下是小編幫大家整理的倉儲工作的心得體會希望能夠幫助到大家。
倉儲管理是對儲存的物料場所及作業(yè)管理。更是對生產(chǎn)和銷售活動的一種支持。我作為一名物資供應部新晉人員，經(jīng)歷了一個多月的倉儲管理員的經(jīng)歷，讓我對原以為簡單的看管材料到科學規(guī)范倉儲管理有了一個全新的認識，通過一些事例也從中總結了一些庫房管理的心得體會和感悟.
經(jīng)過一周的部門制度和理論學習，我終于在班長的帶領下看到了倉庫每一扇卷閘門后的“別有洞天”。在第一次進入倉庫學習時，心里不由的感嘆我們的倉庫真干凈，而接下來幾天的經(jīng)歷讓我了解到，這樣的干凈是源自于我們的倉庫管理員每天不厭其煩的打掃：每天要將倉庫貨架擦拭一遍，將倉庫門前的樹葉紙屑清理干凈，有時料場的管件底部被扔在犄角旮旯處煙頭，掃把無法清理，管理員就會毫不猶豫的用手一處處的撿干凈。就在前幾日，我們收到了其他水司代表來倉庫參觀學習的通知，大家更是本著“物資的干凈，整齊是倉庫的第一張名片”的宗旨，每天一大早，迎著夏日火熱的陽光，物資供應部就全體總動員：灑水拖地、洗抹布，擦拭每一個貨架、管件管材；拿著三、四米管子接長的掃把清掃庫房房頂?shù)闹┲刖W(wǎng)；一桶一桶的來來回回接水，沖洗庫門；部長班長們更是扛著重達幾十斤的麻袋一層一層的整理貨架；實用美觀兩手抓，在正常發(fā)貨的同時兼顧清潔整理，這樣一忙就是一天，大家不分男女老少，不分前輩還是新人，不分部長還是員工，都勁往一處使，智往一處謀，心往一處想，發(fā)展工作新路子，在保證衛(wèi)生整潔的同時，又為倉庫貨架新增了“分類標識牌”，使倉庫分類管理更加一目了然。經(jīng)過一周的努力，前來學習參觀的代表們頻頻對我們整齊規(guī)范的倉庫發(fā)出由衷的贊嘆。工作往往不是一個人的事情，而是一個團隊的相互協(xié)作，我們物資供應部每一個員工懷揣著強烈的集體榮譽感和認真負責的工作態(tài)度交出了一張令人滿意的答卷。
通過這段時間的學習，我發(fā)現(xiàn)倉庫管理離不開“收、存、發(fā)”三個字，這簡簡單單的三個字卻讓我感觸頗深，我第一次經(jīng)歷收貨面臨的是二千多米的pe管材和一千塊水表，班長教我要想把這幾百根眼花繚亂的管材數(shù)清楚，首先要有耐心，讓送貨師傅分批次的卸貨，每批次所有的管子全部攤在庫房門口，用腳一根一根的邊踩邊數(shù)，來回至少要兩遍以上，以此循環(huán)數(shù)到我們在烈日下的影子越來越短，直到變成腳下的一個點，所有管材才悉數(shù)清點完畢，準確入庫。而水表收貨更是讓我記憶深刻，因為管理倉庫的大多都是女同志，水表送貨司機人手不夠，于是部門其他倉庫的庫管紛紛上前幫忙卸貨，一百箱水表接力一樣的傳遞，一次十塊水表，一箱二、三十斤的重量，用了近一個小時，才讓它們整整齊齊的在倉庫安了家，正當我們幾個女同事都在捶打著胳膊盡可能讓剛剛持續(xù)緊張的肌肉放松時，這才發(fā)現(xiàn)我們的班長楊光因為卸貨搬運頻繁的體力勞動致使腰部舊疾復發(fā)，疼的汗如雨下無法動彈，而他卻毫無怨言，堅持到了最后。這些平凡、甚至毫不起眼的收貨經(jīng)歷，卻一改往日我對倉庫保管員只會開門鎖門的看法，想要管理好一個倉庫，必須要做到心手合一，要細心，有耐心，在倉庫收貨時要站得住，耐心的核對規(guī)格數(shù)量；卸貨時要肯吃苦，力所能及的出一份力。
對一個倉庫存儲物品最好的了解是親自將倉庫重新清點歸類整理一遍。我所主要學習的是工具類倉庫，庫內(nèi)存放物品種類多而雜，由于客觀原因，倉庫內(nèi)的物資材料需要重新的規(guī)劃整理，楊光班長勇挑重擔，帶領著我一頭扎進了悶熱的庫房。在這樣一個沒有窗口，沒有電扇的庫房，一呆就是兩天。我們先從規(guī)格最多的重頭戲——螺絲開始整理，我們在庫房騰出一片空地，拉出二十多個麻袋的螺絲，有些螺絲的大小相差就在幾厘米之間，班長蹲在地上拿著游標卡尺，一個一個比對，把它們從小到大，從常用到不常用的依次分類。探討怎樣存放便于拿取，怎樣做標記才一目了然。方案定下來后，抬著滿滿一麻袋的螺絲穿行在一人寬的貨架之間，弓著腰，使著勁兒，挪著小碎步進行擺放，班長說“看不出來你一個女孩干活還挺有勁”。其實是班長帶著剛好的腰傷，渾身的汗像被水潑過，但依然滿懷激情的態(tài)度一直無形中鼓舞著我。
經(jīng)過兩天的努力，我們一共整理出來螺絲十五種型號，標記清晰，分門別類的整齊上架，并為以后補充庫存和完善螺絲型號進行了規(guī)劃，兩天的忙碌結束的那個下午，我們一抬頭發(fā)現(xiàn)大家都在向外走，才發(fā)現(xiàn)原來已經(jīng)下班了，這時兩個滿身是灰，滿手是油的人，站在人群下班的反方向，看這被整理的盡然有序的倉庫，心滿意足的鎖上了庫門。
雖然整理倉庫物品繁重，客觀環(huán)境所限，但卻對我受益匪淺，使我能夠在工作中快速成長，學習要把理論和實踐相結合，量的積累總會發(fā)生質(zhì)的變化。
倉儲保管員的工作細小而瑣碎，平淡而繁瑣，也就是這樣瑣碎的小事構成了我們充實的每一天。未來的工作依賴于持續(xù)的學習，盡管經(jīng)歷了一個多月的學習，對于倉庫管理員仍有很多關于賬面的學習沒有涉及，將透視昨天的心得體會，持續(xù)今天的熱情，跟上物資供應部更加細節(jié)化，規(guī)范化，電子化管理模式的腳步，做合格的智慧水務人。
倉儲的工作心得篇二十一
20xx年5月27日8時，我在江蘇城市職業(yè)學院古平崗校區(qū)實驗樓604機房，上了一堂《倉儲配送技術與實務》的課程。結合課后專家的點評意見以及本人在備課、上課過程中的切身體會，總結如下幾點心得體會：
1．明確教學目標。
備課時需要確立明確的教學目標，包括崗位技能目標、崗位素質(zhì)目標，以便更好的利用情境和案例進行重點突出的講解和實訓。本次課程是“學習情境：配送中心認知”，教學目標包括：
（1）崗位能力目標：通過對“城市凈菜配送設計項目”班級問答，形成學生“城市凈菜配送設計項目”的思辨能力；通過對“城市凈菜配送設計項目”的點評，使學生初步形成配送中心規(guī)劃的能力。
（2）崗位素質(zhì)目標：通過“城市凈菜配送設計項目”的演示，使學生加深對配送中心功能、工作過程的理解；明白配送中心的合理設計可以為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢；通過“nike配送中心”的演示使學生了解配送中心未來的發(fā)展趨勢。
2．根據(jù)教學目標與學生的特點，設計合適的工作任務及明確的教學重點與難點。
教學目標是個相對穩(wěn)定的因素，但是學生的性格、能力、專業(yè)背景是不同的，只有設計好合適的工作任務（實訓項目），才能保證教學目標的實現(xiàn)。本門課程教學對象原是08物流管理專業(yè)的學生，但由于學生集體到蘇寧配送中心實習，只能臨時借用08會計專業(yè)的學生來完成本次公開課。面對非物流專業(yè)的學生講授物流專業(yè)的核心課程，就需要根據(jù)學生的專業(yè)背景知識相對匱乏的情況進行工作任務的設計。
3．精心設計學習情境。
根據(jù)工作任務設計好學習情境，精心挑選并整合與課程有關的教學資源，并努力在課堂中展示出真實的任務情境。本次課程選用了兩個資源：一個是優(yōu)秀學生小組作品，一個是耐克公司的物流配送中心流媒體，通過教學資源的整合，起到了很好的學習情境課程再現(xiàn)的作用。
4．課堂上需借助多種教學方法，調(diào)動學生的學習興趣。
雖然教師制定并執(zhí)行課程規(guī)則，但本人感到，如果學生能夠被鼓勵、調(diào)動成為課堂的主導者和參與者，而教師能夠充當學生完成任務的輔導者和建議者的話，教學效果會更佳。
5．下課鈴聲不是教師授課的結束。
課后要應運多種方式積極與學生交流互動，在指導學生完成實訓任務的同時，觀察并聽取學生的反映與建議，監(jiān)控并提升教學水平。
此外，通過本次授課，本人也認識到了自己的一些不足之處，作為一名新教師，授課經(jīng)驗的不足而導致的緊急情況下應變能力的欠缺。由于教學對象的臨時更改，我在備課階段一度處于緊張、焦灼的狀態(tài)，在授課開始的前幾分鐘甚至緊張得手足無措！慶幸的是，我接觸到了各位領導和專家的鼓舞和肯定的目光，才得以順利完成本次授課。在以后的教學中，我會主動向其他老師學習、并積極總結自己的教學，以期逐步提高自己的教學水平。