理解古代文學作品需要了解當時的社會背景和文化環(huán)境。寫總結(jié)要注重實用性，能夠讓別人從中獲得一些有益的啟示和幫助。以下是小編為大家整理的環(huán)保小貼士，希望大家能共同保護地球家園。
人事代理協(xié)議書篇一
郵編：?郵編：20xxx。
乙方接受甲方委托，為其提供人事事務(wù)代理服務(wù)?，F(xiàn)雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂協(xié)議如下：
第一條?代理服務(wù)形式與內(nèi)容。
甲方負責將所需代理的員工名單和員工相關(guān)資料以傳真或電子郵件等書面形式通知乙方,乙方在收到委托后向甲方提供服務(wù)。
乙方依法為甲方提供以下代理服務(wù)內(nèi)容：
1.服務(wù)地區(qū)：上海市行政區(qū)域;。
2.代辦錄用、退工手續(xù);。
3.代繳社保、代扣代繳住房公積金：
4.就代理內(nèi)容和具體操作流程提供相應(yīng)的咨詢服務(wù);。
5.其他服務(wù)事宜根據(jù)雙方協(xié)商以補充協(xié)議的形式確定。
第二條?甲方義務(wù)。
4.甲方應(yīng)按時向乙方支付費用;。
6.甲方應(yīng)自覺遵守國家或代理員工實際工作地法律法規(guī)和政策，保護員工的正當權(quán)益。
第三條?乙方義務(wù)。
1.乙方在收到甲方代理委托并確認代辦材料完整無誤時，應(yīng)及時受理;。
2.乙方應(yīng)每月15日前將上月代理的有關(guān)結(jié)算報表交于甲方;。
3.收到甲方按時支付的費用后，乙方必須在規(guī)定的繳費期限內(nèi)繳納代收代付費用;。
4.乙方收到甲方支付的費用后，應(yīng)出具合法的收款憑證;。
5.乙方提供代理服務(wù)時，應(yīng)依法操作，保護甲方的合法權(quán)益;。
6.乙方對甲方單位及員工資料保密;。
第四條?費用結(jié)算。
1.甲方按月向乙方支付代理服務(wù)為每人每月?150元?。
5.甲方應(yīng)于每月24日前根據(jù)乙方的結(jié)算報表將當月所有應(yīng)付費用支付到乙方指定的收費賬戶，逾期不能支付的，乙方有權(quán)停止服務(wù)，甲方應(yīng)對由此而造成的所有損失負責。乙方指定的收費賬戶如下：
戶名：x人才資源開發(fā)(上海)有限公司。
賬戶：建設(shè)銀行上海市浦東*行。
賬戶：?015?203?130?500??。
第五條?本協(xié)議期限、續(xù)約、解除及終止。
1.本協(xié)議有效期從20__年3月18日起，到20__年3月17日止;。
2.本協(xié)議到期前一個月內(nèi)雙方?jīng)]有異議，本協(xié)議可自動順延;。
3.甲乙任何一方需要提前解除本協(xié)議時，均應(yīng)提前30日通知對方，否則，仍應(yīng)按照乙方實際提供服務(wù)的期限支付費用。
第六條?協(xié)調(diào)原則和爭議處理。
2.甲、乙雙方在本協(xié)議期內(nèi)若發(fā)生爭議，應(yīng)本著友好協(xié)商的原則加以解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向各自住所地法院提起訴訟。
第七條?保密條款。
1.甲、乙雙方均有義務(wù)對已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉的對方的商業(yè)秘密進行保密。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：(1)技術(shù)信息;(2)經(jīng)營計劃和經(jīng)營狀況;(3)雙方共同簽署的文件資料;(4)商業(yè)操作手段、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、收費標準和財務(wù)數(shù)據(jù);(5)其他依法受到保護的事項。
2.保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日開始，到該商業(yè)秘密公開時為止。本協(xié)議的終止或解除均不影響甲、乙雙方對保密義務(wù)的承擔。
第八條?其他。
1.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為準。
2.本協(xié)議一式兩份，于上海市簽訂，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效并由雙方各執(zhí)一份。
附件：
1、甲、乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復印件、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證;。
2、甲方需要提供人事代理服務(wù)的員工詳單(合同簽訂后可通過《代理員工社保繳納通知書》增加服務(wù)對象)。
甲方:深圳市發(fā)展有限公司?????乙方:x人才資源開發(fā)(上海)有限公司。
法定代表人或授權(quán)代理人：??????法定代表人或授權(quán)代理人：
經(jīng)辦人：
日期：?年?月?日???????????????日期：?年?月?日
人事代理協(xié)議書篇二
一、根據(jù)江蘇省人民政府______號文的有關(guān)規(guī)定，乙方委托甲方對本單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員實施人事代理。
二、甲方的責任如下。
1.甲方在代理人事關(guān)系時，保留專業(yè)技術(shù)人員和管理人員原有身份，并按有關(guān)規(guī)定辦理工齡計算、職稱評審、大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正、代管檔案、辦理退休、出具因公因私出國政審等以檔案為依據(jù)的證明材料等工作。
2.甲方努力做好人事代理的有關(guān)服務(wù)工作，并盡可能為乙方提供方便。
三、甲方不負責乙方人員除人事代理合同規(guī)定以外的其他管理責任。
四、乙方的責任如下。
1.按甲方要求，及時提供與委托代理內(nèi)容相關(guān)的有關(guān)材料，存入檔案。
2.根據(jù)委托代理內(nèi)容，交付甲方相關(guān)代理費用，并在有關(guān)人事代理前付清。
五、合同期限______年，自______年______月至______年______月。
六、合同期滿后，乙方如繼續(xù)委托甲方實施人事代理，應(yīng)在一個月內(nèi)續(xù)簽，逾期甲方概不負任何責任。
七、本合同一式叁份，甲、乙雙方及被代理人員各執(zhí)一份，合同自簽訂之日起生效。
甲方：____________乙方：____________。
地址：____________地址：____________。
聯(lián)系電話：________聯(lián)系電話：________。
經(jīng)辦人：__________經(jīng)辦人：__________。
_____年___月____日_____年___月____。
人事代理協(xié)議書篇三
編號:。
甲方：____市人才服務(wù)中心。
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》、《人才市場管理規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：
一、乙方將所聘用人員的人事關(guān)系、人事檔案委托甲方代理。
二、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定為乙方委托的代理人員提供以下服務(wù)：人員調(diào)動、辭職錄用、大中專畢業(yè)生就業(yè)接收、職稱評定(確認)、辭職、出國(境)政審、出具人事證明、人事檔案管理等。
三、乙方負責聘用人員在聘用期間的工資、福利、社會保險、醫(yī)療、假期、專業(yè)培訓、思想教育以及因離職而產(chǎn)生的補償?shù)荣M用。乙方與聘用人員的其他權(quán)利義務(wù)由其雙方簽訂的《勞動合同》具體約定。
四、乙方應(yīng)確定一名專職或兼職人事管理人員負責人事業(yè)務(wù)工作。甲方應(yīng)乙方要求對乙方的人事業(yè)務(wù)工作予以指導。
五、乙方應(yīng)按規(guī)定向甲方繳納單位委托保管人事關(guān)系及檔案費。經(jīng)雙方商定，同意委托銀行采用同城專項收款結(jié)算方式，乙方按月劃單位委托保管人事關(guān)系及檔案費給甲方。如乙方逾期支付保管費用，逾期下月起甲方即有權(quán)停止一切代理服務(wù)。
六、乙方與聘用人員解除勞動關(guān)系應(yīng)以書面形式通知甲方并協(xié)助辦理其人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
七、乙方如遇停業(yè)、破產(chǎn)、解散等情況應(yīng)妥善安置聘用人員，甲方協(xié)助辦理聘用人員人事檔案及人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
八、乙方每年工商年檢后15日內(nèi)須向甲方提供加蓋單位公章的營業(yè)執(zhí)照(副本)復印件一份。乙方單位名稱、聯(lián)系方式、人事聯(lián)系人、《人事代理費定期借記業(yè)務(wù)付款人授權(quán)書》登記事項等信息變更應(yīng)及時通知甲方，按要求辦理變更手續(xù)。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：____市人才服務(wù)中心。
__年__月__日。
帳戶：
帳號：
地址：
郵編：
電話：
傳真：
網(wǎng)站：
郵箱：
乙方：(蓋章)。
__年__月__日。
法定代表人：
單位負責人：
地址：
郵編：
電話：__傳真：
郵箱：
注意事項：
1、簽訂本協(xié)議時須附加蓋單位公章的《人事代理費定期借記業(yè)務(wù)付款人授權(quán)書》一式叁份(法人代表或單位負責人要簽章)和企業(yè)"營業(yè)執(zhí)照副本"(非企業(yè)單位提供上級機關(guān)批文和相關(guān)證書)、"組織機構(gòu)代碼證"復印件各一份，需加蓋單位公章。
2、本協(xié)議用a4紙橫向打印。
人事代理協(xié)議書篇四
乙方：_________。
根據(jù)國家《流動人口計劃生育管理辦法》，《_________省計劃生育條例》和《_________省流動人口計劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方同意在簽訂《個人委托人事代理協(xié)議書》的同時，自愿訂立合同如下：
甲方有權(quán)督促乙方自覺執(zhí)行計劃生育政策，一旦乙方違反計劃生育政策時，有權(quán)根據(jù)計劃生育部門，所在街道辦事處及有關(guān)部門作出的.處理意見，相應(yīng)作出人事行政方面包括除名，退檔等處理。
根據(jù)國家《流動人員計劃生育管理辦法》、《_________省計劃生育條例》和《_________省流動人員計劃生育管理辦法》的規(guī)定，乙方在簽定本合同時，根據(jù)自己的情況，保證做到：
1、未婚人員(含已離異)自覺執(zhí)行《民法典》的有關(guān)規(guī)定，如申請結(jié)婚，自覺按法定程序辦理結(jié)婚手續(xù)。
2、已育人員，保證在_________年_________月至_________年_________月之內(nèi)不生育。
3、已婚人員，如需生育，自覺到戶口所在街道辦事處申領(lǐng)計劃生育指標。
4、已婚已育人員，堅決做到不計劃處懷孕，不計劃超生。
5、計劃外懷孕人員，自覺接受計生部門，戶口所在街道辦事處采取的措施終止計劃外妊娠。
6、計劃處生育人員，按《_________省計劃生育條例》第三十二條的規(guī)定，交由計生部門或戶口所在街道辦事處處理。
若乙方情況有變，須及時通知甲方，并簽定新的合同，否則，后果由乙方負責。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，自雙方簽字蓋章后生效。本合同未盡事宜，按《_________省計劃生育條例》規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
人事代理協(xié)議書篇五
乙方：_________。
根據(jù)國家有關(guān)流動人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議：
甲方的責任：
甲方為乙方提供下列_________項服務(wù)：
1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案；
6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料；
7.代辦繳納社會保險費用事宜及退休的'相關(guān)手續(xù)；8.代管黨組織關(guān)系；
9.辦理人事調(diào)動并負責人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作；10.接受各種培訓申請，進行就業(yè)指導、提供人才素質(zhì)測評；11.單純保管人事檔案。
乙方的責任：
1.遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________號文規(guī)定，向甲方交付人事代理費。標準按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費。逾期不繳費的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3.本協(xié)議期滿應(yīng)及時辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4.繳納社會保險費并簽訂《代辦社會保險繳費協(xié)議書》。
5.自覺遵守《_________省計劃生育條例》，并與甲方簽訂《計劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個人其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位。
本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費不予退還。
本協(xié)議有效期_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，期滿可續(xù)簽。
本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________乙方：_________。
經(jīng)辦人：_________經(jīng)辦人：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
人事代理協(xié)議書篇六
乙方：
丙方：（身份證號：）。
經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商，就乙方委托甲方代理丙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
一、乙方、丙方自愿選擇人事代理單項服務(wù)；
六、有關(guān)丙方的工作、工資福利、社會保險等，均由乙丙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)議解決;。
八、丙方要求辦理戶口遷入，乙方應(yīng)協(xié)助解決；
十二、丙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費;。
十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。
乙方：（蓋章）：丙方：（簽名）（蓋章）。
代表人：代表人：電話：
日期：日期：日期：
人事代理協(xié)議書篇七
乙方：_________（身份證號：_________）。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
五、乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責；
八、乙方應(yīng)當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費；
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費；
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________。
法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
人事代理協(xié)議書篇八
第二類人員：
2、學校憑《就業(yè)接收函》進行就業(yè)派遣、戶口遷移和人事檔案轉(zhuǎn)遞；
4、憑已報到蓋章過的《就業(yè)報到證》到用人單位報到。如有需要，可憑已報到蓋章過的《就業(yè)報到證》到勞動行政部門辦理勞動合同鑒證。
聯(lián)系號碼：85167766。
地址：東新路155號（和平廣場，原市行政服務(wù)中心）。
坐相關(guān)公交到“和平廣場站”或“打鐵關(guān)站”下車。
杭州市人才開發(fā)中心：
本公司在杭州市工商局（工商分局）登記注冊，組織機構(gòu)代碼為。
現(xiàn)已與同志（身份證號碼：）簽訂了就業(yè)協(xié)議（勞動合同）。因本單位不具備檔案管理權(quán)限，且尚未辦理單位人事代理，同意其在貴中心辦理人事檔案個人托管，并辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
請予接洽。
單位（蓋章）。
2011年月日。
人事代理協(xié)議書篇九
乙方：_________(身份證號：_________)
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
一、乙方自愿選擇人事代理單項服務(wù);
五、乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責;
八、乙方應(yīng)當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費;
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費;
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
人事信息管理代理協(xié)議范本
乙方：_________
乙方_________以為基層單位提供優(yōu)質(zhì)快捷服務(wù)為宗旨，以先進的信息處理系統(tǒng)和豐富的人事管理經(jīng)驗為基礎(chǔ)，以認真負責的態(tài)度為保障，通過與_________協(xié)商，并在認真聽取甲方有關(guān)部門意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)過雙方充分論證，達成人事信息管理代理協(xié)議如下：
1.雙方在自愿的基礎(chǔ)上達成本協(xié)議。
2.本協(xié)議自簽字之日起有效期為_________年，期滿后雙方可協(xié)商簽署新的協(xié)議。
3.協(xié)議期內(nèi)，甲方負責本單位的《_________》的填寫工作，并保證按時、準確地報送給乙方。
息數(shù)據(jù)庫，并及時提供以下應(yīng)用服務(wù)：
(1)信息數(shù)據(jù)的錄入，更新;
(2)自動生成本單位人員月工資表;
(3)自動生成年終干部，工資統(tǒng)計報表;
(4)自動生成甲方提出的各種花名冊，人事統(tǒng)計表;
5.本著有償代理的原則，協(xié)議自生效之日起_________日內(nèi)，甲方一次性付給乙方全年代理費用。代理費用包括：編制在_________人以下的基礎(chǔ)費_________元，編制在_________人以上的基礎(chǔ)費_________元;每個代理人員_________元，甲方列入被代理人員_________人，合計_________元;代理費共計_________元。
6.甲方如果未按乙方要求的時間準確填寫并交付《_________》，以至于影響乙方為甲方及時提供代理服務(wù)，責任由甲方自負。
7.在甲方按時，準確提供給乙方《_________》的前提下，乙方未能及時為甲方提供所需服務(wù)，視乙方違約，乙方將退還協(xié)議期內(nèi)甲方全部代理費，并以甲方代理費的20%作為違約金補償給甲方。
8.協(xié)議期內(nèi)，如果因非人為因素影響協(xié)議執(zhí)行，不視為違約。
9.本協(xié)議共有_________頁，均一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________
_________年____月____日?
《人事代理協(xié)議書范本》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
人事代理協(xié)議書篇十
乙方：_________。
根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、乙方符合_________省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個人委托人事代理相關(guān)規(guī)定（到非公有企業(yè)就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，委托推薦就業(yè)），自愿向甲方提出申請個人委托人事代理。甲方接受乙方申請并辦理相關(guān)事宜。
二、甲方負責管理乙方的人事關(guān)系和檔案，為其辦理畢業(yè)生接收落戶；轉(zhuǎn)正定級；職稱申報；計算工齡；檔案工資調(diào)整；出國政審；以檔案記載的內(nèi)容為依據(jù)，出具相關(guān)證明；代辦社會保險；組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，經(jīng)乙方同意，甲方同時為乙方辦理求職登記注冊和計算機信息查詢服務(wù)。
三、乙方應(yīng)遵守國家及省、市的法律法規(guī)，并遵守甲方人事代理的有關(guān)規(guī)定，服從甲方的管理及時到甲方報到登記。
四、乙方按照規(guī)定應(yīng)向甲方繳納人事代理及求職查詢等費用，服務(wù)費應(yīng)按照甲方要求及時繳納，不得隨意拖欠，否則甲方按照人事代理規(guī)定對乙方做出處罰。
五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_________個月內(nèi)，在此期間乙方應(yīng)及時主動到甲方辦理手續(xù)，逾期不辦理有關(guān)手續(xù)的，甲方將停止為乙方提供服務(wù)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自負。
六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。
七、本協(xié)議未盡事項，由甲乙雙方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)友好協(xié)商后解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________。
負責人（簽字）：_________身份證號碼：_________。
地址：_________地址：_________。
電話：_________電話：_________。
人事代理協(xié)議書篇十一
（以下簡稱乙方）雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方因工作需要所聘用的專業(yè)技術(shù)（管理）人員（以下簡稱受聘人員）的人事關(guān)系、檔案委托甲方管理。甲方為乙方所聘用的人員提供人事代理服務(wù)或單純寄檔服務(wù)。
二、乙方與受聘人員須簽定《聘用合同》，雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系由《中華人民共和國勞動法》規(guī)范。
三、甲方為乙方辦理人事代理的受聘人員提供以下人事代理服務(wù)：保管檔案；代辦畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)（代辦費由乙方繳納）；保留干部身份；連續(xù)計算工齡；辦理畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級、職稱確認；協(xié)助辦理職稱評審；出國（境）政審；出具相關(guān)人事檔案證明；材料歸檔；代辦代理人員流動手續(xù)（代辦費由乙方繳納）。甲方為乙方辦理單純寄檔的受聘人員提供以下單純寄檔服務(wù)：保管檔案；升學（出國）政審；出具檔案寄存證明；材料歸檔。
四、乙方須及時向地稅部門和社會保障部門申報辦理受聘人員各類社會保險。受聘人員符合退休條件的，由甲方協(xié)助辦理。
五、乙方須按國家計劃生育政策，負責受聘人員的計生工作，承擔受聘人員違反計劃生育政策的有關(guān)責任。
六、乙方須按有關(guān)規(guī)定負責受聘人員在受聘期間的工資、福利、醫(yī)療、假期、專業(yè)培訓及思想教育等。
七、乙方須于每年八月一至十五日向甲方繳交受聘人員的人事代理服務(wù)費或單純寄檔費，人事代理服務(wù)費按每人每月人民幣貳拾元繳交，單純寄檔費按每人每月人民幣壹拾元繳交，由單位負擔。逾期每天將按規(guī)定加收千分之三滯納金；逾期半年不交的，甲方不負本協(xié)議所負責任和義務(wù)。
八、乙方受聘人員解除合同的，乙方須在壹個月內(nèi)通知甲方，并提供解除合同、工作鑒定及人事代理服務(wù)費或單純寄檔費繳交截止時間的書面證明材料。如因乙方未通知或未及時書面通知甲方，已解除合同的受聘人員的人事代理服務(wù)費或單純寄檔費仍由乙方承擔。
九、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽訂本協(xié)議時，乙方須提交《營業(yè)執(zhí)照》原件及復印件一份（蓋有乙方公章），復印件由甲方留存。本協(xié)議自雙方簽字蓋章即日起生效。乙方因單位名稱、地址或法人代表變更，須及時向甲方辦理相關(guān)變更手續(xù)，否則本協(xié)議自動終止。
甲方：漳州市人才交流中心
乙方： （單位蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
簽訂日期： 年 月 日
地址：漳州市騰飛路人才大樓 地址：
郵編：363000 郵編：
電話：0596—2032911 電話：
傳真：0596—2032953 人事負責人：
甲方：
乙方：中國北方人才市場 （天津市人才服務(wù)中心）
按照國家相關(guān)法律法規(guī)及地方人民政府有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方接受甲方的委托，在其授權(quán)的范圍內(nèi)，為甲方提供勞動人事管理相關(guān)的服務(wù)達成如下協(xié)議：
一、人事代理服務(wù)內(nèi)容
1、乙方為甲方員工提供人事檔案及勞動人事關(guān)系管理。
2、乙方為甲方員工代辦社會保險（包括：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險），繳費基數(shù)按照天津市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、甲方需要的其它服務(wù)
二、雙方的權(quán)利與義務(wù)
（一）乙方的義務(wù)
1、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日，告知甲方辦理各項手續(xù)所應(yīng)提供的相關(guān)材料；并應(yīng)及時準確地完成甲方員工信息變更和個人資料交換等書面材料的交接工作；同時對甲方員工進行信息登記管理，便于查詢核實。
2、乙方應(yīng)按甲方提供的員工名單，每月按時完成雙方約定的服務(wù)內(nèi)容。
3、乙方自收到甲方支付的款項后應(yīng)及時向甲方提供相關(guān)合法的財務(wù)票據(jù)。
（二）甲方的義務(wù)
1、甲方應(yīng)按乙方要求及時提供甲方員工有效的相關(guān)材料，如因甲方提供材料不符合乙方要求，導致協(xié)議不能如期履行的，乙方不承擔違約責任。2、甲方應(yīng)在每月25日前，將次月確定的參保人員的增減變更信息通知乙方，如因甲方未按時提供變更信息導致錯繳或漏繳的，乙方不承擔任何責任。甲方應(yīng)按照乙方實際代繳金額向乙方支付保險費和代理服務(wù)費。
《人事代理協(xié)議書范文》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
人事代理協(xié)議書篇十二
甲方：安徽省人才服務(wù)中心。
單位性質(zhì)：事業(yè)單位。
乙方：
單位性質(zhì)：
地址：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
其他聯(lián)系方式：
地址：合肥市益民街17號富華大廈四樓。
根據(jù)《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》（中共中央組織部、人事部“人發(fā)[1996]118號”文件）和《安徽省人事代理辦法（試行）》（安徽省人事廳“皖人發(fā)[1997]76號”文件）以及國家和省有關(guān)政策規(guī)定，甲方接受乙方委托，為乙方提供人事檔案代理等相關(guān)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議。
一、甲方負責為乙方代管人事檔案、接轉(zhuǎn)人事關(guān)系。
二、乙方負責移交或協(xié)助移交被代理人完整的人事檔案、并及時提供應(yīng)該歸并人事檔案的有關(guān)書面材料。
三、
按省物價局核定的標準，乙方向甲方繳納人事檔案管理費元每人.每年。乙方超過一年不繳納人事檔案管理費的，甲方有權(quán)中止有關(guān)人事檔案代理服務(wù)，由此而造成的后果，由乙方承擔。
四、乙方可根據(jù)需要選擇以下相關(guān)社會化服務(wù)：
1、代理專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考評（）。
2、代辦社會統(tǒng)籌保險（）。
3、代辦住房公積金（）。
4、代理戶籍關(guān)系（）。
5、代理黨組織關(guān)系（）。
6、其他需要代理的項目：
五、需要提供戶籍、社會保險、住房公積金、職稱考評等相關(guān)社會化服務(wù)的，其收費項目和標準按物價局核定的標準執(zhí)行。
六、乙方與被代理人員解除或終止聘用（勞動）合同后要及時書面告知甲方，被代理人員的人事檔案可由個人繼續(xù)委托本中心代理或按規(guī)定轉(zhuǎn)出本中心。
七、被代理人員檔案轉(zhuǎn)出本中心需要甲方征求乙方意見的，乙方應(yīng)明確告知被代理。
人員，并需由甲方、乙方、被代理人員三方共同簽訂人事檔案代理合同書。
八、被代理人員在代理期間申請轉(zhuǎn)出人事檔案的，乙方應(yīng)當提供是否同意轉(zhuǎn)檔的書面材料，不同意轉(zhuǎn)檔要說明原由并須提供相關(guān)證明。乙方不提供書面意見或不能提供正當合法理由的，甲方將按人事檔案管理規(guī)定為被代理人員辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)。
九、乙方與被代理人發(fā)生聘用（勞動）合同糾紛，甲方不承擔連帶責任。乙方與被代理人要積極協(xié)商或通過法律途徑解決勞動糾紛。乙方不得拖延解決糾紛，惡意限制被代理人轉(zhuǎn)檔。
十、非經(jīng)被代理人同意，乙方不得借用、調(diào)回、轉(zhuǎn)移被代理人檔案。
十一、乙方由于停業(yè)、變更、破產(chǎn)或其他原因需解除人事代理協(xié)議的，應(yīng)及時與甲方辦理解除人事代理協(xié)議手續(xù)，并協(xié)助甲方妥善處理被代理人員的人事檔案和人事關(guān)系。
十二、補充條款：
十三、本合同自年月日至年月日有效。
十四、本合同如需變更，須經(jīng)雙方協(xié)商同意。
十五、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）乙方（蓋章）。
簽字簽字。
年月日年月日。
人事代理協(xié)議書篇十三
乙方：_________（身份證號：_________）。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
五、乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責；
八、乙方應(yīng)當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費；
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費；
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________。
法定代表人（簽字）：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
人事代理協(xié)議書篇十四
_________人事代理站（以下稱甲方）和委托單位_________（以下稱乙方），就委托人事代理事宜，簽訂協(xié)議如下：
一、甲方接受乙方的委托，為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務(wù)。作為被代理人的人事主管部門。
二、甲方提供如下服務(wù)：
1．為乙方辦理接收畢業(yè)生手續(xù)和人員調(diào)入手續(xù)；
2．負責被代理人的檔案接收和報到手續(xù)；
5．按照有關(guān)政策和規(guī)定調(diào)整檔案工資、計算工齡；
6．辦理有關(guān)資格考試、職稱申報等手續(xù)；
7．負責乙方與被代理人聘用合同的鑒證。
三、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1．負責被代理人的日常管理及考核；
2．負責支付被代理人的工資、勞動保護費用；
3．為被代理人建立社會保險，并支付單位所承擔的費用；
4．與被代理人的合同期滿后，如雙方協(xié)商同意續(xù)簽合同，應(yīng)提前30日到甲方辦理續(xù)簽合同的有關(guān)手續(xù)。如合同期滿雙方不辦理續(xù)簽手續(xù)，視為合同終止。
5．與被代理人解除合同后，應(yīng)將解除合同手續(xù)交到甲方備案。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________。
負責人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
人事代理協(xié)議書篇一
郵編：?郵編：20xxx。
乙方接受甲方委托，為其提供人事事務(wù)代理服務(wù)?，F(xiàn)雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂協(xié)議如下：
第一條?代理服務(wù)形式與內(nèi)容。
甲方負責將所需代理的員工名單和員工相關(guān)資料以傳真或電子郵件等書面形式通知乙方,乙方在收到委托后向甲方提供服務(wù)。
乙方依法為甲方提供以下代理服務(wù)內(nèi)容：
1.服務(wù)地區(qū)：上海市行政區(qū)域;。
2.代辦錄用、退工手續(xù);。
3.代繳社保、代扣代繳住房公積金：
4.就代理內(nèi)容和具體操作流程提供相應(yīng)的咨詢服務(wù);。
5.其他服務(wù)事宜根據(jù)雙方協(xié)商以補充協(xié)議的形式確定。
第二條?甲方義務(wù)。
4.甲方應(yīng)按時向乙方支付費用;。
6.甲方應(yīng)自覺遵守國家或代理員工實際工作地法律法規(guī)和政策，保護員工的正當權(quán)益。
第三條?乙方義務(wù)。
1.乙方在收到甲方代理委托并確認代辦材料完整無誤時，應(yīng)及時受理;。
2.乙方應(yīng)每月15日前將上月代理的有關(guān)結(jié)算報表交于甲方;。
3.收到甲方按時支付的費用后，乙方必須在規(guī)定的繳費期限內(nèi)繳納代收代付費用;。
4.乙方收到甲方支付的費用后，應(yīng)出具合法的收款憑證;。
5.乙方提供代理服務(wù)時，應(yīng)依法操作，保護甲方的合法權(quán)益;。
6.乙方對甲方單位及員工資料保密;。
第四條?費用結(jié)算。
1.甲方按月向乙方支付代理服務(wù)為每人每月?150元?。
5.甲方應(yīng)于每月24日前根據(jù)乙方的結(jié)算報表將當月所有應(yīng)付費用支付到乙方指定的收費賬戶，逾期不能支付的，乙方有權(quán)停止服務(wù)，甲方應(yīng)對由此而造成的所有損失負責。乙方指定的收費賬戶如下：
戶名：x人才資源開發(fā)(上海)有限公司。
賬戶：建設(shè)銀行上海市浦東*行。
賬戶：?015?203?130?500??。
第五條?本協(xié)議期限、續(xù)約、解除及終止。
1.本協(xié)議有效期從20__年3月18日起，到20__年3月17日止;。
2.本協(xié)議到期前一個月內(nèi)雙方?jīng)]有異議，本協(xié)議可自動順延;。
3.甲乙任何一方需要提前解除本協(xié)議時，均應(yīng)提前30日通知對方，否則，仍應(yīng)按照乙方實際提供服務(wù)的期限支付費用。
第六條?協(xié)調(diào)原則和爭議處理。
2.甲、乙雙方在本協(xié)議期內(nèi)若發(fā)生爭議，應(yīng)本著友好協(xié)商的原則加以解決，如協(xié)商不成，任何一方均可向各自住所地法院提起訴訟。
第七條?保密條款。
1.甲、乙雙方均有義務(wù)對已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉的對方的商業(yè)秘密進行保密。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：(1)技術(shù)信息;(2)經(jīng)營計劃和經(jīng)營狀況;(3)雙方共同簽署的文件資料;(4)商業(yè)操作手段、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、收費標準和財務(wù)數(shù)據(jù);(5)其他依法受到保護的事項。
2.保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日開始，到該商業(yè)秘密公開時為止。本協(xié)議的終止或解除均不影響甲、乙雙方對保密義務(wù)的承擔。
第八條?其他。
1.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為準。
2.本協(xié)議一式兩份，于上海市簽訂，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字后生效并由雙方各執(zhí)一份。
附件：
1、甲、乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復印件、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證;。
2、甲方需要提供人事代理服務(wù)的員工詳單(合同簽訂后可通過《代理員工社保繳納通知書》增加服務(wù)對象)。
甲方:深圳市發(fā)展有限公司?????乙方:x人才資源開發(fā)(上海)有限公司。
法定代表人或授權(quán)代理人：??????法定代表人或授權(quán)代理人：
經(jīng)辦人：
日期：?年?月?日???????????????日期：?年?月?日
人事代理協(xié)議書篇二
一、根據(jù)江蘇省人民政府______號文的有關(guān)規(guī)定，乙方委托甲方對本單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員實施人事代理。
二、甲方的責任如下。
1.甲方在代理人事關(guān)系時，保留專業(yè)技術(shù)人員和管理人員原有身份，并按有關(guān)規(guī)定辦理工齡計算、職稱評審、大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正、代管檔案、辦理退休、出具因公因私出國政審等以檔案為依據(jù)的證明材料等工作。
2.甲方努力做好人事代理的有關(guān)服務(wù)工作，并盡可能為乙方提供方便。
三、甲方不負責乙方人員除人事代理合同規(guī)定以外的其他管理責任。
四、乙方的責任如下。
1.按甲方要求，及時提供與委托代理內(nèi)容相關(guān)的有關(guān)材料，存入檔案。
2.根據(jù)委托代理內(nèi)容，交付甲方相關(guān)代理費用，并在有關(guān)人事代理前付清。
五、合同期限______年，自______年______月至______年______月。
六、合同期滿后，乙方如繼續(xù)委托甲方實施人事代理，應(yīng)在一個月內(nèi)續(xù)簽，逾期甲方概不負任何責任。
七、本合同一式叁份，甲、乙雙方及被代理人員各執(zhí)一份，合同自簽訂之日起生效。
甲方：____________乙方：____________。
地址：____________地址：____________。
聯(lián)系電話：________聯(lián)系電話：________。
經(jīng)辦人：__________經(jīng)辦人：__________。
_____年___月____日_____年___月____。
人事代理協(xié)議書篇三
編號:。
甲方：____市人才服務(wù)中心。
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》、《人才市場管理規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：
一、乙方將所聘用人員的人事關(guān)系、人事檔案委托甲方代理。
二、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定為乙方委托的代理人員提供以下服務(wù)：人員調(diào)動、辭職錄用、大中專畢業(yè)生就業(yè)接收、職稱評定(確認)、辭職、出國(境)政審、出具人事證明、人事檔案管理等。
三、乙方負責聘用人員在聘用期間的工資、福利、社會保險、醫(yī)療、假期、專業(yè)培訓、思想教育以及因離職而產(chǎn)生的補償?shù)荣M用。乙方與聘用人員的其他權(quán)利義務(wù)由其雙方簽訂的《勞動合同》具體約定。
四、乙方應(yīng)確定一名專職或兼職人事管理人員負責人事業(yè)務(wù)工作。甲方應(yīng)乙方要求對乙方的人事業(yè)務(wù)工作予以指導。
五、乙方應(yīng)按規(guī)定向甲方繳納單位委托保管人事關(guān)系及檔案費。經(jīng)雙方商定，同意委托銀行采用同城專項收款結(jié)算方式，乙方按月劃單位委托保管人事關(guān)系及檔案費給甲方。如乙方逾期支付保管費用，逾期下月起甲方即有權(quán)停止一切代理服務(wù)。
六、乙方與聘用人員解除勞動關(guān)系應(yīng)以書面形式通知甲方并協(xié)助辦理其人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
七、乙方如遇停業(yè)、破產(chǎn)、解散等情況應(yīng)妥善安置聘用人員，甲方協(xié)助辦理聘用人員人事檔案及人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
八、乙方每年工商年檢后15日內(nèi)須向甲方提供加蓋單位公章的營業(yè)執(zhí)照(副本)復印件一份。乙方單位名稱、聯(lián)系方式、人事聯(lián)系人、《人事代理費定期借記業(yè)務(wù)付款人授權(quán)書》登記事項等信息變更應(yīng)及時通知甲方，按要求辦理變更手續(xù)。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：____市人才服務(wù)中心。
__年__月__日。
帳戶：
帳號：
地址：
郵編：
電話：
傳真：
網(wǎng)站：
郵箱：
乙方：(蓋章)。
__年__月__日。
法定代表人：
單位負責人：
地址：
郵編：
電話：__傳真：
郵箱：
注意事項：
1、簽訂本協(xié)議時須附加蓋單位公章的《人事代理費定期借記業(yè)務(wù)付款人授權(quán)書》一式叁份(法人代表或單位負責人要簽章)和企業(yè)"營業(yè)執(zhí)照副本"(非企業(yè)單位提供上級機關(guān)批文和相關(guān)證書)、"組織機構(gòu)代碼證"復印件各一份，需加蓋單位公章。
2、本協(xié)議用a4紙橫向打印。
人事代理協(xié)議書篇四
乙方：_________。
根據(jù)國家《流動人口計劃生育管理辦法》，《_________省計劃生育條例》和《_________省流動人口計劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方同意在簽訂《個人委托人事代理協(xié)議書》的同時，自愿訂立合同如下：
甲方有權(quán)督促乙方自覺執(zhí)行計劃生育政策，一旦乙方違反計劃生育政策時，有權(quán)根據(jù)計劃生育部門，所在街道辦事處及有關(guān)部門作出的.處理意見，相應(yīng)作出人事行政方面包括除名，退檔等處理。
根據(jù)國家《流動人員計劃生育管理辦法》、《_________省計劃生育條例》和《_________省流動人員計劃生育管理辦法》的規(guī)定，乙方在簽定本合同時，根據(jù)自己的情況，保證做到：
1、未婚人員(含已離異)自覺執(zhí)行《民法典》的有關(guān)規(guī)定，如申請結(jié)婚，自覺按法定程序辦理結(jié)婚手續(xù)。
2、已育人員，保證在_________年_________月至_________年_________月之內(nèi)不生育。
3、已婚人員，如需生育，自覺到戶口所在街道辦事處申領(lǐng)計劃生育指標。
4、已婚已育人員，堅決做到不計劃處懷孕，不計劃超生。
5、計劃外懷孕人員，自覺接受計生部門，戶口所在街道辦事處采取的措施終止計劃外妊娠。
6、計劃處生育人員，按《_________省計劃生育條例》第三十二條的規(guī)定，交由計生部門或戶口所在街道辦事處處理。
若乙方情況有變，須及時通知甲方，并簽定新的合同，否則，后果由乙方負責。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，自雙方簽字蓋章后生效。本合同未盡事宜，按《_________省計劃生育條例》規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
人事代理協(xié)議書篇五
乙方：_________。
根據(jù)國家有關(guān)流動人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議：
甲方的責任：
甲方為乙方提供下列_________項服務(wù)：
1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案；
6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料；
7.代辦繳納社會保險費用事宜及退休的'相關(guān)手續(xù)；8.代管黨組織關(guān)系；
9.辦理人事調(diào)動并負責人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作；10.接受各種培訓申請，進行就業(yè)指導、提供人才素質(zhì)測評；11.單純保管人事檔案。
乙方的責任：
1.遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定，配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________號文規(guī)定，向甲方交付人事代理費。標準按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費。逾期不繳費的，甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。
3.本協(xié)議期滿應(yīng)及時辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年，甲方將乙方檔案封存，不再辦理任何手續(xù)，此協(xié)議失效。
4.繳納社會保險費并簽訂《代辦社會保險繳費協(xié)議書》。
5.自覺遵守《_________省計劃生育條例》，并與甲方簽訂《計劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個人其戶籍不變，協(xié)議期滿，將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位。
本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的，所繳人事代理服務(wù)費不予退還。
本協(xié)議有效期_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，期滿可續(xù)簽。
本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具同等效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________乙方：_________。
經(jīng)辦人：_________經(jīng)辦人：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
人事代理協(xié)議書篇六
乙方：
丙方：（身份證號：）。
經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商，就乙方委托甲方代理丙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
一、乙方、丙方自愿選擇人事代理單項服務(wù)；
六、有關(guān)丙方的工作、工資福利、社會保險等，均由乙丙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)議解決;。
八、丙方要求辦理戶口遷入，乙方應(yīng)協(xié)助解決；
十二、丙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費;。
十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。
乙方：（蓋章）：丙方：（簽名）（蓋章）。
代表人：代表人：電話：
日期：日期：日期：
人事代理協(xié)議書篇七
乙方：_________（身份證號：_________）。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
五、乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責；
八、乙方應(yīng)當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費；
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費；
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________。
法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
人事代理協(xié)議書篇八
第二類人員：
2、學校憑《就業(yè)接收函》進行就業(yè)派遣、戶口遷移和人事檔案轉(zhuǎn)遞；
4、憑已報到蓋章過的《就業(yè)報到證》到用人單位報到。如有需要，可憑已報到蓋章過的《就業(yè)報到證》到勞動行政部門辦理勞動合同鑒證。
聯(lián)系號碼：85167766。
地址：東新路155號（和平廣場，原市行政服務(wù)中心）。
坐相關(guān)公交到“和平廣場站”或“打鐵關(guān)站”下車。
杭州市人才開發(fā)中心：
本公司在杭州市工商局（工商分局）登記注冊，組織機構(gòu)代碼為。
現(xiàn)已與同志（身份證號碼：）簽訂了就業(yè)協(xié)議（勞動合同）。因本單位不具備檔案管理權(quán)限，且尚未辦理單位人事代理，同意其在貴中心辦理人事檔案個人托管，并辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
請予接洽。
單位（蓋章）。
2011年月日。
人事代理協(xié)議書篇九
乙方：_________(身份證號：_________)
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
一、乙方自愿選擇人事代理單項服務(wù);
五、乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責;
八、乙方應(yīng)當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費;
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費;
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
人事信息管理代理協(xié)議范本
乙方：_________
乙方_________以為基層單位提供優(yōu)質(zhì)快捷服務(wù)為宗旨，以先進的信息處理系統(tǒng)和豐富的人事管理經(jīng)驗為基礎(chǔ)，以認真負責的態(tài)度為保障，通過與_________協(xié)商，并在認真聽取甲方有關(guān)部門意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)過雙方充分論證，達成人事信息管理代理協(xié)議如下：
1.雙方在自愿的基礎(chǔ)上達成本協(xié)議。
2.本協(xié)議自簽字之日起有效期為_________年，期滿后雙方可協(xié)商簽署新的協(xié)議。
3.協(xié)議期內(nèi)，甲方負責本單位的《_________》的填寫工作，并保證按時、準確地報送給乙方。
息數(shù)據(jù)庫，并及時提供以下應(yīng)用服務(wù)：
(1)信息數(shù)據(jù)的錄入，更新;
(2)自動生成本單位人員月工資表;
(3)自動生成年終干部，工資統(tǒng)計報表;
(4)自動生成甲方提出的各種花名冊，人事統(tǒng)計表;
5.本著有償代理的原則，協(xié)議自生效之日起_________日內(nèi)，甲方一次性付給乙方全年代理費用。代理費用包括：編制在_________人以下的基礎(chǔ)費_________元，編制在_________人以上的基礎(chǔ)費_________元;每個代理人員_________元，甲方列入被代理人員_________人，合計_________元;代理費共計_________元。
6.甲方如果未按乙方要求的時間準確填寫并交付《_________》，以至于影響乙方為甲方及時提供代理服務(wù)，責任由甲方自負。
7.在甲方按時，準確提供給乙方《_________》的前提下，乙方未能及時為甲方提供所需服務(wù)，視乙方違約，乙方將退還協(xié)議期內(nèi)甲方全部代理費，并以甲方代理費的20%作為違約金補償給甲方。
8.協(xié)議期內(nèi)，如果因非人為因素影響協(xié)議執(zhí)行，不視為違約。
9.本協(xié)議共有_________頁，均一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________
_________年____月____日?
《人事代理協(xié)議書范本》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
人事代理協(xié)議書篇十
乙方：_________。
根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)政策有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、乙方符合_________省畢業(yè)生就業(yè)政策中關(guān)于個人委托人事代理相關(guān)規(guī)定（到非公有企業(yè)就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，委托推薦就業(yè)），自愿向甲方提出申請個人委托人事代理。甲方接受乙方申請并辦理相關(guān)事宜。
二、甲方負責管理乙方的人事關(guān)系和檔案，為其辦理畢業(yè)生接收落戶；轉(zhuǎn)正定級；職稱申報；計算工齡；檔案工資調(diào)整；出國政審；以檔案記載的內(nèi)容為依據(jù)，出具相關(guān)證明；代辦社會保險；組織關(guān)系管理等。為更好為畢業(yè)生提供就業(yè)服務(wù)，經(jīng)乙方同意，甲方同時為乙方辦理求職登記注冊和計算機信息查詢服務(wù)。
三、乙方應(yīng)遵守國家及省、市的法律法規(guī)，并遵守甲方人事代理的有關(guān)規(guī)定，服從甲方的管理及時到甲方報到登記。
四、乙方按照規(guī)定應(yīng)向甲方繳納人事代理及求職查詢等費用，服務(wù)費應(yīng)按照甲方要求及時繳納，不得隨意拖欠，否則甲方按照人事代理規(guī)定對乙方做出處罰。
五、協(xié)議有效期自甲乙雙方蓋章簽字起_________個月內(nèi)，在此期間乙方應(yīng)及時主動到甲方辦理手續(xù)，逾期不辦理有關(guān)手續(xù)的，甲方將停止為乙方提供服務(wù)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自負。
六、本協(xié)議從雙方簽字蓋章之日起生效。
七、本協(xié)議未盡事項，由甲乙雙方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)友好協(xié)商后解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________。
負責人（簽字）：_________身份證號碼：_________。
地址：_________地址：_________。
電話：_________電話：_________。
人事代理協(xié)議書篇十一
（以下簡稱乙方）雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方因工作需要所聘用的專業(yè)技術(shù)（管理）人員（以下簡稱受聘人員）的人事關(guān)系、檔案委托甲方管理。甲方為乙方所聘用的人員提供人事代理服務(wù)或單純寄檔服務(wù)。
二、乙方與受聘人員須簽定《聘用合同》，雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系由《中華人民共和國勞動法》規(guī)范。
三、甲方為乙方辦理人事代理的受聘人員提供以下人事代理服務(wù)：保管檔案；代辦畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)（代辦費由乙方繳納）；保留干部身份；連續(xù)計算工齡；辦理畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級、職稱確認；協(xié)助辦理職稱評審；出國（境）政審；出具相關(guān)人事檔案證明；材料歸檔；代辦代理人員流動手續(xù)（代辦費由乙方繳納）。甲方為乙方辦理單純寄檔的受聘人員提供以下單純寄檔服務(wù)：保管檔案；升學（出國）政審；出具檔案寄存證明；材料歸檔。
四、乙方須及時向地稅部門和社會保障部門申報辦理受聘人員各類社會保險。受聘人員符合退休條件的，由甲方協(xié)助辦理。
五、乙方須按國家計劃生育政策，負責受聘人員的計生工作，承擔受聘人員違反計劃生育政策的有關(guān)責任。
六、乙方須按有關(guān)規(guī)定負責受聘人員在受聘期間的工資、福利、醫(yī)療、假期、專業(yè)培訓及思想教育等。
七、乙方須于每年八月一至十五日向甲方繳交受聘人員的人事代理服務(wù)費或單純寄檔費，人事代理服務(wù)費按每人每月人民幣貳拾元繳交，單純寄檔費按每人每月人民幣壹拾元繳交，由單位負擔。逾期每天將按規(guī)定加收千分之三滯納金；逾期半年不交的，甲方不負本協(xié)議所負責任和義務(wù)。
八、乙方受聘人員解除合同的，乙方須在壹個月內(nèi)通知甲方，并提供解除合同、工作鑒定及人事代理服務(wù)費或單純寄檔費繳交截止時間的書面證明材料。如因乙方未通知或未及時書面通知甲方，已解除合同的受聘人員的人事代理服務(wù)費或單純寄檔費仍由乙方承擔。
九、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽訂本協(xié)議時，乙方須提交《營業(yè)執(zhí)照》原件及復印件一份（蓋有乙方公章），復印件由甲方留存。本協(xié)議自雙方簽字蓋章即日起生效。乙方因單位名稱、地址或法人代表變更，須及時向甲方辦理相關(guān)變更手續(xù)，否則本協(xié)議自動終止。
甲方：漳州市人才交流中心
乙方： （單位蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
簽訂日期： 年 月 日
地址：漳州市騰飛路人才大樓 地址：
郵編：363000 郵編：
電話：0596—2032911 電話：
傳真：0596—2032953 人事負責人：
甲方：
乙方：中國北方人才市場 （天津市人才服務(wù)中心）
按照國家相關(guān)法律法規(guī)及地方人民政府有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方接受甲方的委托，在其授權(quán)的范圍內(nèi)，為甲方提供勞動人事管理相關(guān)的服務(wù)達成如下協(xié)議：
一、人事代理服務(wù)內(nèi)容
1、乙方為甲方員工提供人事檔案及勞動人事關(guān)系管理。
2、乙方為甲方員工代辦社會保險（包括：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險），繳費基數(shù)按照天津市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、甲方需要的其它服務(wù)
二、雙方的權(quán)利與義務(wù)
（一）乙方的義務(wù)
1、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日，告知甲方辦理各項手續(xù)所應(yīng)提供的相關(guān)材料；并應(yīng)及時準確地完成甲方員工信息變更和個人資料交換等書面材料的交接工作；同時對甲方員工進行信息登記管理，便于查詢核實。
2、乙方應(yīng)按甲方提供的員工名單，每月按時完成雙方約定的服務(wù)內(nèi)容。
3、乙方自收到甲方支付的款項后應(yīng)及時向甲方提供相關(guān)合法的財務(wù)票據(jù)。
（二）甲方的義務(wù)
1、甲方應(yīng)按乙方要求及時提供甲方員工有效的相關(guān)材料，如因甲方提供材料不符合乙方要求，導致協(xié)議不能如期履行的，乙方不承擔違約責任。2、甲方應(yīng)在每月25日前，將次月確定的參保人員的增減變更信息通知乙方，如因甲方未按時提供變更信息導致錯繳或漏繳的，乙方不承擔任何責任。甲方應(yīng)按照乙方實際代繳金額向乙方支付保險費和代理服務(wù)費。
《人事代理協(xié)議書范文》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
人事代理協(xié)議書篇十二
甲方：安徽省人才服務(wù)中心。
單位性質(zhì)：事業(yè)單位。
乙方：
單位性質(zhì)：
地址：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
其他聯(lián)系方式：
地址：合肥市益民街17號富華大廈四樓。
根據(jù)《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》（中共中央組織部、人事部“人發(fā)[1996]118號”文件）和《安徽省人事代理辦法（試行）》（安徽省人事廳“皖人發(fā)[1997]76號”文件）以及國家和省有關(guān)政策規(guī)定，甲方接受乙方委托，為乙方提供人事檔案代理等相關(guān)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議。
一、甲方負責為乙方代管人事檔案、接轉(zhuǎn)人事關(guān)系。
二、乙方負責移交或協(xié)助移交被代理人完整的人事檔案、并及時提供應(yīng)該歸并人事檔案的有關(guān)書面材料。
三、
按省物價局核定的標準，乙方向甲方繳納人事檔案管理費元每人.每年。乙方超過一年不繳納人事檔案管理費的，甲方有權(quán)中止有關(guān)人事檔案代理服務(wù)，由此而造成的后果，由乙方承擔。
四、乙方可根據(jù)需要選擇以下相關(guān)社會化服務(wù)：
1、代理專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考評（）。
2、代辦社會統(tǒng)籌保險（）。
3、代辦住房公積金（）。
4、代理戶籍關(guān)系（）。
5、代理黨組織關(guān)系（）。
6、其他需要代理的項目：
五、需要提供戶籍、社會保險、住房公積金、職稱考評等相關(guān)社會化服務(wù)的，其收費項目和標準按物價局核定的標準執(zhí)行。
六、乙方與被代理人員解除或終止聘用（勞動）合同后要及時書面告知甲方，被代理人員的人事檔案可由個人繼續(xù)委托本中心代理或按規(guī)定轉(zhuǎn)出本中心。
七、被代理人員檔案轉(zhuǎn)出本中心需要甲方征求乙方意見的，乙方應(yīng)明確告知被代理。
人員，并需由甲方、乙方、被代理人員三方共同簽訂人事檔案代理合同書。
八、被代理人員在代理期間申請轉(zhuǎn)出人事檔案的，乙方應(yīng)當提供是否同意轉(zhuǎn)檔的書面材料，不同意轉(zhuǎn)檔要說明原由并須提供相關(guān)證明。乙方不提供書面意見或不能提供正當合法理由的，甲方將按人事檔案管理規(guī)定為被代理人員辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)。
九、乙方與被代理人發(fā)生聘用（勞動）合同糾紛，甲方不承擔連帶責任。乙方與被代理人要積極協(xié)商或通過法律途徑解決勞動糾紛。乙方不得拖延解決糾紛，惡意限制被代理人轉(zhuǎn)檔。
十、非經(jīng)被代理人同意，乙方不得借用、調(diào)回、轉(zhuǎn)移被代理人檔案。
十一、乙方由于停業(yè)、變更、破產(chǎn)或其他原因需解除人事代理協(xié)議的，應(yīng)及時與甲方辦理解除人事代理協(xié)議手續(xù)，并協(xié)助甲方妥善處理被代理人員的人事檔案和人事關(guān)系。
十二、補充條款：
十三、本合同自年月日至年月日有效。
十四、本合同如需變更，須經(jīng)雙方協(xié)商同意。
十五、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）乙方（蓋章）。
簽字簽字。
年月日年月日。
人事代理協(xié)議書篇十三
乙方：_________（身份證號：_________）。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達成以下協(xié)議：
五、乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責；
八、乙方應(yīng)當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費；
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計算，甲方退回代理費；
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________。
法定代表人（簽字）：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
人事代理協(xié)議書篇十四
_________人事代理站（以下稱甲方）和委托單位_________（以下稱乙方），就委托人事代理事宜，簽訂協(xié)議如下：
一、甲方接受乙方的委托，為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務(wù)。作為被代理人的人事主管部門。
二、甲方提供如下服務(wù)：
1．為乙方辦理接收畢業(yè)生手續(xù)和人員調(diào)入手續(xù)；
2．負責被代理人的檔案接收和報到手續(xù)；
5．按照有關(guān)政策和規(guī)定調(diào)整檔案工資、計算工齡；
6．辦理有關(guān)資格考試、職稱申報等手續(xù)；
7．負責乙方與被代理人聘用合同的鑒證。
三、乙方的權(quán)利與義務(wù)：
1．負責被代理人的日常管理及考核；
2．負責支付被代理人的工資、勞動保護費用；
3．為被代理人建立社會保險，并支付單位所承擔的費用；
4．與被代理人的合同期滿后，如雙方協(xié)商同意續(xù)簽合同，應(yīng)提前30日到甲方辦理續(xù)簽合同的有關(guān)手續(xù)。如合同期滿雙方不辦理續(xù)簽手續(xù)，視為合同終止。
5．與被代理人解除合同后，應(yīng)將解除合同手續(xù)交到甲方備案。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________。
負責人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。