寫作是培養(yǎng)思維能力和提升綜合素質(zhì)的有效途徑，我們可以通過不斷練習(xí)和反思來提高自己的寫作水平。寫總結(jié)時，我們應(yīng)該在理清思路的基礎(chǔ)上，注重語言的優(yōu)美和流暢，使讀者有良好的閱讀體驗。如果你對總結(jié)范文感興趣，不妨閱讀以下內(nèi)容，或許能夠幫助你更好地寫出一篇完美的總結(jié)。
簡歷詞匯職務(wù)篇一
姓名：
性別：
女性。
1990年4月。
身份證號：
身高：
160。
視力情況：
好
婚姻狀況：
未婚。
政治面貌：
團員。
戶口所在地：
新橋鎮(zhèn)。
家庭住址：
松江區(qū)新橋鎮(zhèn)。
學(xué)業(yè)資料。
人才類型：
在職。
最高學(xué)歷：
大專。
專業(yè)類別：
財會類。
專業(yè)名稱：
會計電算化。
畢業(yè)院校：
六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
畢業(yè)時間：
外語種類：
英語。
外語等級：
三級。
口語水平：
一般。
第二外語：
無
電腦水平：
較熟練。
職場資料。
希望應(yīng)聘的職位類別：
財務(wù)會計/審計/稅務(wù)類。
目前從事崗位：
倉庫主管。
希望從事行業(yè)：
其他行業(yè)。
工作經(jīng)驗：
自我評價：
熱愛工作、吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、有較強的團隊精神、敢于接受新的`挑戰(zhàn)。
求職意向：
出納會計文員。
教育背景。
專業(yè)類別。
所學(xué)專業(yè)。
專業(yè)學(xué)歷。
專業(yè)學(xué)制。
就學(xué)形式。
畢業(yè)時間。
畢業(yè)院校。
財會類。
會計電算化。
大專。
3年。
全日制。
六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
工作經(jīng)歷。
就職起訖時間。
單位行業(yè)。
就職單位。
就職部門。
職位類別。
職位名稱。
職務(wù)層次。
工作描述。
203月至2011年7月。
貨運物流行業(yè)。
全聯(lián)物流有限公司。
倉庫。
對外貿(mào)易/采購/物流類職業(yè)。
倉庫單證。
基層領(lǐng)導(dǎo)。
負(fù)責(zé)公司倉庫的進銷存賬務(wù)。
7月至2011年3月。
餐飲服務(wù)業(yè)。
太原家為樂餐飲管理有限公司。
財務(wù)表。
酒店/旅游/餐飲/娛樂類。
倉庫主管。
基層領(lǐng)導(dǎo)。
負(fù)責(zé)公司的每天的進銷存賬務(wù)。
聯(lián)系方式。
電話號碼：
移動電話：
電子郵箱：
在線qq：
個人網(wǎng)站：
通訊地址：
郵編：
閱讀本時大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)為求職者推薦一份相關(guān)的財會兼采購員求職簡歷樣本，寫求職個人簡歷時那么應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇財務(wù)類工作個人簡歷為寫簡歷時參考。
簡歷詞匯職務(wù)篇二
姓名：
mm小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
汕頭。
身材：
158cm46kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：英文跟單員、英語翻譯、
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
玖陸叁貨運有限公司起止年月：-06～-02。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：
辦公司人員。
工作描述：
負(fù)責(zé)接待外國客戶，對于客戶提出的問題及時的跟進，維護好客戶之間的關(guān)系。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
翻譯。
工作描述：
負(fù)責(zé)接待外國客戶，維系和客戶之間的關(guān)系。根據(jù)客戶的訂貨需求，幫助其尋找產(chǎn)品市場或生產(chǎn)廠家,陪伴客戶親自考察產(chǎn)品的質(zhì)量和比較其價格，擔(dān)任客戶的翻譯，協(xié)調(diào)其與供貨商之間的談判：包括客戶對產(chǎn)品生產(chǎn)、包裝、交貨期、付款方式等各方面的要求，促使定單的落成.
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商務(wù)英語。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
商務(wù)英語。
全國計算機等級一級。
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
商務(wù)英語。
國際商務(wù)單證員資格證書。
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
商務(wù)英語。
大學(xué)英語六級證書。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
具有良好的'英語，讀、寫、聽說能能力。
熟悉商務(wù)知識與禮儀，了解國際貿(mào)易流程。
詳細(xì)個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市越秀區(qū)(郵編:510470)。
聯(lián)系電話：
134xxxxxxxxx。
家庭電話：
134xxxxxxxxxxx。
手機：
134xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
簡歷詞匯職務(wù)篇三
如何表達履歷表所無法完全闡述出的經(jīng)歷及熱情？——職務(wù)經(jīng)歷表撰寫之基本要訣。
職務(wù)經(jīng)歷表的格式相當(dāng)自由。只要格式正確，其內(nèi)容可隨意發(fā)揮。只不過，經(jīng)歷表容易顯露出應(yīng)征者之個性好壞。所以，只要能適當(dāng)?shù)膶⒆约瑚攘白孕疟憩F(xiàn)出來，應(yīng)可在求職過程中取得先機。單是要將經(jīng)歷及經(jīng)驗簡單扼要的寫出，是不如想象中的容易。如何制作出一份成功的職務(wù)經(jīng)歷表，是常令求職者感到頭痛的問題。
職務(wù)經(jīng)歷表能夠?qū)⒛闼邆渲畼I(yè)務(wù)經(jīng)驗，參加過之培訓(xùn)會，前面工作所得之獎項等明白列出。就算無特別要求，最好也能夠和履歷表一同提出。
職務(wù)經(jīng)歷書的格式，基本上是沒有限制的。但這卻不代表任何體裁皆可使用。無法充分表達重點，或者是使用劣質(zhì)紙張，皆有可能讓面試者對你的印象大打折扣。只有得體又能表現(xiàn)自我之職務(wù)經(jīng)歷書，方能幫你邁出成功的第一步。
首先，從決定書寫格式開始吧!接下來所舉出三種書寫格式，乃一般最常使用之類型。請選出最能表達自己經(jīng)歷之格式吧!
編年體形式——最普遍的形式
優(yōu)點：編年體形式乃職務(wù)經(jīng)歷中之入、離公司，職務(wù)更換，轉(zhuǎn)調(diào)工作，升遷等，依發(fā)生時間順序來編排。也就是制成年代表。此方式可清楚明白的將經(jīng)歷表示出來。由于制作方式簡單，乃最常被人使用之形式。只是無法明述經(jīng)歷中之吸引人處。
書寫要領(lǐng)：以進入公司，職務(wù)異動，升遷，轉(zhuǎn)調(diào)工作等為段落，分別簡述各時期之業(yè)務(wù)內(nèi)容，職務(wù)，實跡等。文體采條列方式書寫。須考慮到空白及行距，讓看的人能一目了然。
文章形式——適合經(jīng)歷少，有特殊情形的人
優(yōu)點：以文章來表示職務(wù)經(jīng)歷。雖在閱讀方面不是那么簡潔易懂，但卻仍有其優(yōu)點。譬如，以在文中詳細(xì)陳述跳槽理由及自我介紹，來彌補因經(jīng)歷不足而缺乏可記載事項的`缺點。也可借機說明一般公司所不了解的企業(yè)內(nèi)容及專業(yè)用語等，來博取人事負(fù)責(zé)人的賞識。當(dāng)然也可以發(fā)揮文章書寫能力及表達能力。
書寫要領(lǐng)：由于不是信件，所以請勿使用“敬啟者”“敬上”等開頭語，結(jié)語及季節(jié)性問候語等。文末最好以體言方式做簡潔有力的結(jié)束。
經(jīng)歷形式——適合有多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用
優(yōu)點：適合總務(wù)，人事，財務(wù)等事務(wù)類干部及從事技術(shù)職者，或者經(jīng)歷多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用。此時，最好詳述各人業(yè)務(wù)經(jīng)驗，并且最好再附加上實績，所取得之資格證書等有利條件。
書寫要領(lǐng)：實績，職位，資格等有關(guān)之經(jīng)歷內(nèi)容皆需詳細(xì)說明。為使能夠便于閱讀，也不排除只條列出職務(wù)經(jīng)歷之簡單編年體方式。但要注意別和履歷表內(nèi)容重復(fù)。
不一樣的職種，有不同的宣傳重點
決定了書寫格式之后，再來決定書寫內(nèi)容。而書寫重點乃將自己的經(jīng)驗充分傳達給企業(yè)。只要知道自己的優(yōu)點，應(yīng)該可以寫出動人的職務(wù)經(jīng)歷表。
在寫之前，請先做好前置作業(yè)：
1、寫出業(yè)務(wù)經(jīng)驗
2、將資料依年代別整理出來。
具體的說：（1）是回想并客觀的寫出與自己經(jīng)歷相關(guān)之業(yè)務(wù)內(nèi)容，所負(fù)責(zé)商品及在工作方面所獲得的獎?wù)碌?。?）所指的是將（1）依年代別做一整理。此時，與應(yīng)征企業(yè)有關(guān)的地方，請以記號特別標(biāo)明清楚。
前置作業(yè)完成后，再找出自己所應(yīng)聘職種之書寫要訣，并依其提示來填寫內(nèi)容。
制作職務(wù)經(jīng)歷表的基本要訣為“質(zhì)重于量”及“簡潔有力”。特別是要能夠讓不熟知專業(yè)用語及沒有從事業(yè)務(wù)之人事負(fù)責(zé)人也能夠理解。最后，要再次確認(rèn)是否有錯字。
簡歷詞匯職務(wù)篇四
在個人簡歷中一般都是按照不同項目環(huán)節(jié)來寫，像是個人信息檔案環(huán)節(jié)、教育背景環(huán)節(jié)、工作經(jīng)驗環(huán)節(jié)、能力特長環(huán)節(jié)、興趣愛好環(huán)節(jié)等等。在各大環(huán)節(jié)中都會有其要點，那么這些要要點要如何來寫，同樣也需要技巧的支持。
個人信息。
性別：女。
年齡：33歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗：10年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)。
身高：cm戶口：浙江臺州椒江區(qū)。
自我評價。
求職意向。
希望崗位：其他類-其它相關(guān)職位。
尋求職位：出納/財會/行政。
希望工作地點：浙江臺州。
期望工資：/月到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：其他(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財務(wù)/審(統(tǒng))計類/其它相關(guān)職位。
職位名稱：財會/審計/統(tǒng)計/金融類其他。
職位描述：擔(dān)作職務(wù)：財務(wù)部會計。
一、工作描述：
1負(fù)責(zé)客戶退押金，預(yù)算費用。
2負(fù)責(zé)發(fā)票的購買，發(fā)票的開具。
3擁有了的溝通能力和人際關(guān)系，熟練使用word，excel辦公室軟件。
二：專業(yè)技能。
1熟練使用word，excel辦公室軟件。
2熟練運用internet.e-mail交流和信息收集。
3熟練使用金碟，用友等財務(wù)軟件。
所屬行業(yè)：其他(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財務(wù)/審(統(tǒng))計類/會計。
職位名稱：會計。
職位描述：擔(dān)作職務(wù)：財務(wù)部會計。
一、工作描述：
2負(fù)責(zé)發(fā)票的購買，發(fā)票的開具，每月10號前進行網(wǎng)上申報國稅并提交報表，
3擁有了的溝通能力和人際關(guān)系，熟練使用word，excel辦公室軟件。
二：專業(yè)技能。
1熟練使用word，excel辦公室軟件。
2熟練運用internet.e-mail交流和信息收集。
3熟練使用金碟，用友等財務(wù)軟件，具有一般納稅人相關(guān)工作經(jīng)驗及獨立處理賬務(wù)的能力，
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔(dān)任崗位：其他類/其它相關(guān)職位。
職位名稱：其他。
職位描述：自己在家做淘寶。
教育經(jīng)歷。
技能專長。
語言能力：英語：一般;中文普通話：良好。
計算機能力：初級。
其它相關(guān)技能：
拓展閱讀：用人單位篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)有哪些。
求職者求職是在用人單位招聘的條件下，在求職中所設(shè)定的目標(biāo)也只能在對方的對外招聘的的情況下，而用人單位在招聘上首先就是通過篩選個人簡歷的方式，來選拔人才。因此，在求職中求職者也需要先寫個人簡歷，那么個人簡歷要如何來寫呢?既要看用人單位要選拔人才的'標(biāo)準(zhǔn)。
一，求職者基本的入職條件。
在招聘之前用人單位會先發(fā)布招聘信息，在招聘信息中有關(guān)于招聘的職位介紹、條件要求等等，這些就可以作為編寫個人簡歷參考信息。而用人單位在篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)上，首先考慮就是其基本的入職條件。尤其是在使用系統(tǒng)篩選的時候，更不會考慮其他是否有特長補充，基本條件不符合也就沒可能求求職成功。
二，求職者等的實力。
所有的用人單位在人才的招聘上，都想要招到高素質(zhì)的人才，也就是具有高能力的人才。因此，求職者的實力也是用人單位篩選人才的重要標(biāo)準(zhǔn)，特別是在求職人數(shù)比較多的時候，能夠通過基本條件的人也多，那么，選擇誰來入職，就要看誰的實力更高。
很多求職者在求職期間并不在意人品方面的表現(xiàn)，但實際上個人人品也是用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一，而且是非常重要的一個項目。所有的人用單位都希望自己找來的人才在人品上有問題，這對單位的地發(fā)展影響非常大。而個人的人品所包含的內(nèi)容也很多，諸如工作的穩(wěn)定性、信譽度、職業(yè)道德等等。
簡歷詞匯職務(wù)篇五
性別：男。
擅長：油畫。
《冬日晨曦》獲首屆中國油畫展“中國油畫獎”，《長江魂--三峽纖夫》獲文化部“群星獎”金獎（名列第一）?！稓v史》為文革后聞名的“傷痕畫派”代表作之一，《東方之子》被譽為華人跨世紀(jì)形象。小說詩歌文學(xué)作品為中國美術(shù)館、瑞士國際奧委會博物館、美國林肯藝術(shù)中心、北京人民大會堂和收藏家收藏。
現(xiàn)為中華全國青年聯(lián)合會委員、中國國務(wù)院專家特殊津貼獲得者。入英國劍橋及美國大百科全書《世界名人錄》、《中國當(dāng)代名人錄》和100位《中國當(dāng)代美術(shù)家》光盤圖書，1993年起小說詩歌文學(xué)作品參加香港佳士德等當(dāng)代油畫拍賣會，中央電視臺“東方時空”專欄“東方之子”人物采訪，多次為抗洪救災(zāi)、“希望工程”捐資捐畫。
思想廣博，畫風(fēng)含蓄，技藝精湛是其一貫風(fēng)格，從這些小說詩歌文學(xué)作品中可以感到古典主義和現(xiàn)代意識相融匯的藝術(shù)芬芳，集歷史、自然和哲理于一體的精神世界，巍然體現(xiàn)了油畫的東方氣派。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
簡歷詞匯職務(wù)篇六
現(xiàn)在編寫個人簡歷的時候其寫作原則不可忽視，另的寫作的技巧也是提高簡歷質(zhì)量的關(guān)鍵。關(guān)于個人簡歷的寫作技巧方面，下面就來分析一下詞匯運用的作用。
關(guān)鍵詞在個人簡歷中所能夠起到的作用，相信很多人也能夠認(rèn)識到，企業(yè)單位在招聘上是先通過個人簡歷的篩選。而個人簡歷的篩選能夠通過則就說明其起到了作用，對方在篩選個人簡歷的時候所用的時間非常短，是以瀏覽的方式來看簡歷，這種情況對方所能看到的自然就是一些比較重要的關(guān)鍵詞。在編寫個人簡歷的是要善于應(yīng)用關(guān)鍵詞，并將關(guān)鍵詞重點突出出來，可以利用字體以及字號。
其二，行動性的詞匯。
在編寫個人簡歷上，詞匯的一個用是一個關(guān)鍵，詞匯能偶看出一個的性格，也能夠看出一個能力以及特色。很多用人單位都喜歡一些比較果敢的詞匯，多使用一些行動性的詞匯，則可以顯示出的自己的實力部分，以及對職位需求度。
其三，動詞以及數(shù)字使用。
在編寫個人簡歷方面詞語使用要避免使用一些情感類型、主觀類型的詞匯，要知道個人簡歷的作用是來推銷自己。動詞的使用要更加有效果，而數(shù)字的使用則就更能加深個人簡歷的可信度，在很多時候具體數(shù)字能夠表達的效果要比量詞好的多。比如說在個人獎勵上說自己曾經(jīng)獲得“多項獎勵”，對方并不會因為你說有獎勵而就相信有獎勵，而如果說自己曾經(jīng)獲得“三次一等獎”，那么其可行度就很高了。
簡歷詞匯職務(wù)篇七
李煥之先生是我國著名的作曲家、指揮家、音樂理論家。原籍福建晉江，19出生于香港。1936年春入上海國立音樂?？茖W(xué)校，從師蕭友梅，學(xué)習(xí)和聲學(xué)。1938年8月到延安，進魯迅藝術(shù)學(xué)院音樂系學(xué)習(xí)，結(jié)業(yè)后又繼續(xù)在高級班從冼星海學(xué)習(xí)作曲指揮。畢業(yè)后留校任教員?？谷諔?zhàn)爭勝利后，從延安到張家口，擔(dān)任華北聯(lián)合大學(xué)文藝學(xué)院音樂系主任。新中國成立以來，一直活躍在音樂戰(zhàn)線上，歷任中央音樂學(xué)院音樂工作團團長、中央歌舞團藝術(shù)指導(dǎo)、中央民族樂團團長等職。自1954年起，歷任中國音樂家協(xié)會常務(wù)理事、書記處書記、副主席，音協(xié)創(chuàng)作委員會主任，《音樂創(chuàng)作》主編等職務(wù)。1985年當(dāng)選中國音樂家協(xié)會主席。
李煥之自幼愛好民間音樂，熱心參加學(xué)校的音樂活動。1935年后，即開始創(chuàng)作歌曲，作有《牧羊哀歌》（郭沫若詞）、《黃花曲》（蔣光慈詞）等?？谷諔?zhàn)爭爆發(fā)后，積極投入抗日救亡歌詠運動，與蒲風(fēng)等詩人合作抗日歌曲，作有《廈門自唱》（燕風(fēng)詞）、《保衛(wèi)祖國》（克鋒詞）等。
40－50年代，他共創(chuàng)作了300余首聲樂小說詩歌文學(xué)作品。其中較突出的有《青年頒》、《民主建國進行曲》、《社會主義好》等。他還為電影《暴風(fēng)驟雨》、《在長征的道路上》、《魯迅生平》等配樂，為第2、第4兩屆全國運動會的大型團體操配樂，寫作主題歌合唱曲《新長征頌》、《紅旗頌》。為演出冼星海的大合唱《黃河》，他對其總譜進行過多次整理，并為《國歌》等小說詩歌文學(xué)作品編配合唱、鋼琴伴奏與管弦樂總譜等。此外，他還與別人合作了一些小說詩歌文學(xué)作品。
幾十年來，李煥之根據(jù)中國民間及古代音樂的豐富素材，結(jié)合時代發(fā)展的要求，創(chuàng)造出表現(xiàn)新時代精神而又散發(fā)出濃郁的鄉(xiāng)土氣息的小說詩歌文學(xué)作品，深得國內(nèi)外人民的喜愛。其代表作有《生產(chǎn)忙》、《茶山謠》、《八月桂花遍地開》等民歌合唱；民歌合唱《蘇武》與民歌合唱套曲《胡笳吟》，以及管弦樂《春節(jié)組曲》、箏協(xié)奏曲《淚羅江幻想曲》、箜篌獨奏曲《高山流水》等。他創(chuàng)作的管弦樂曲《春節(jié)序曲》現(xiàn)在已成為我國每年新年音樂會上必演曲目，是一部民族交響樂中經(jīng)典之作。
李煥之在合唱指揮、理論方面也有很深的造詣。在革命戰(zhàn)爭時期，他曾多次指揮大合唱《黃河》、歌劇《白毛女》的演出。1957年在第6屆世界青年學(xué)生和平與友誼聯(lián)歡節(jié)上，他指揮北京青年業(yè)余合唱隊的演出獲得金質(zhì)獎?wù)隆Ｋ囊魳防碚撝饔校骸蹲髑坛獭?、《怎樣學(xué)習(xí)作曲》、《音樂創(chuàng)作散論》、《民族民間音樂數(shù)論》、《論作曲的藝術(shù)》等。
簡歷詞匯職務(wù)篇八
戶口所在： 廣東省 國 ?籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 ?族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 ?身 ?高： 175 cm
誠信徽章： 未申請 ?體 ?重： 60 kg
人才測評： 未測評
我的特長：
求職意向人才類型： 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位： 促銷員/導(dǎo)購：銷售，電工：推銷，汽車銷售/經(jīng)紀(jì)人：營銷
工作年限： 3 職 ?稱： 中級
求職類型： 兼職 可到職日期： 隨時 工作經(jīng)歷
教育背景畢業(yè)院校： 茂名交通學(xué)院
專 業(yè) 一： 機械與模具 專 業(yè) 二： 市場營銷
其它外語能力： 英文一般
國語水平： 一般
工作能力及其他專長1.能及時完成上級交給的任務(wù)..
詳細(xì)個人自傳在學(xué)校年里，在母?！罢\、毅、勤、敏”校訓(xùn)的`激勵下， 練就了不屈不撓的學(xué)習(xí)精神，堅信“勤奮等于成功”的信念。
勤奮、自律、樂觀、奉獻是我做人的方向。
沒有最好，只有更好的！這是我的信念。
簡歷詞匯職務(wù)篇九
個人簡歷設(shè)計的精美，讓用人單位第一眼看到時就產(chǎn)生好感，從而使面試過程更加輕松。這份介紹全面、專業(yè)的個人簡歷或許就是你能輕松進入這家企業(yè)的敲門磚。
求職者應(yīng)注意簡歷設(shè)計的內(nèi)容，以方便招聘單位對應(yīng)聘者有一個大概的了解?；緛碚f，求職簡歷應(yīng)包括以下信息內(nèi)容：姓名、性別、出生年月、專業(yè)、學(xué)歷層次、主修課程、輔修課程、職業(yè)技能、社會實踐經(jīng)歷、校內(nèi)職務(wù)、專業(yè)特長、性格特點、興趣愛好、供職意向、薪酬期望、聯(lián)系方式等。
2、從對方的角度考慮問題。
求職者撰寫簡歷的目的，就是讓你潛在的雇主或招聘單位了解你，進而聘用你。因此，作為一名求職應(yīng)征者，應(yīng)從自己的興趣志向轉(zhuǎn)向到你未來雇主或招聘單位的立場需求上，以你的長處來迎合、滿足你未來雇主或招聘單位的.需要，使他們看到你對他們的價值，即“能為他們做什么？”這就要求在撰寫簡歷時，應(yīng)針對對方的要求，而不是向他傳遞你的興趣去向，即將從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生尤其要注意這一點。
3、文字簡明主題突出。
求職者在撰寫簡歷時，切記要重點突出地編寫與所申請職位相關(guān)的經(jīng)驗與技能。對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言，由于沒有工作經(jīng)驗，簡歷的重點應(yīng)放在學(xué)習(xí)成績，以及參加過的課外活動、實習(xí)經(jīng)歷上。如打算應(yīng)征文秘類工作，則要突出與該類工作相關(guān)的所學(xué)課程、專業(yè)技能以及強調(diào)能勝任該類工作的相關(guān)經(jīng)驗。
4、措辭得體適度表意。
簡歷屬于應(yīng)用文體，措辭表意有習(xí)慣要求，行文時不應(yīng)違背這些要求，而應(yīng)力求得體適度。
簡歷用詞應(yīng)盡可能精練，應(yīng)盡可能使用短語表意。以使簡歷短小精悍，通俗易懂。
行文要讓事實說話，避免使用抽象、空洞的措辭，應(yīng)以客觀的態(tài)度、具體的事實以及準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)說話，使閱讀者不僅了解每句話的字面含義，而且能悟出言外之意，進而了解求職者所取得的成就及獲得成就的能力與專長。
行文應(yīng)排除那些帶有強烈色彩的修飾語，帶有個人看法的字眼及強調(diào)語，而選用具體、明確的動詞性短語、名詞性短語和形容詞短語。用具體明確的細(xì)節(jié)表述實情，可使求職者顯得平實、謙虛和自信。行文時既不要用第三人稱，也不要用第一人稱，最好是省略主語，或使主語隱含于句子之中，使用主語隱化的句子可以避免自夸之嫌，使句子顯得活潑，輕快。
5、格式恰當(dāng)篇幅適宜。
求職者要根據(jù)自身情況，選擇最能體現(xiàn)自身優(yōu)勢，最適合自己各方面任職資格的簡歷格式。
編寫簡歷時，要根據(jù)寄送簡歷的目的，結(jié)合對方的要求，精心篩選和編排有關(guān)素材。凡與寄送該簡歷目的無關(guān)者，與對方的要求無聯(lián)系者，一律刪除；凡有關(guān)和有聯(lián)系者，要分清主次，去粗取精；行文時要字斟句酌，惜墨如金，使整個簡歷的篇幅精簡，濃縮，達到適宜的程度。
6、精心編排打印。
簡歷的好壞，關(guān)鍵在于這份簡歷給人的印象如何，因此，還必須對寫好的簡歷進行必要的加工，對它進行編排打印。
簡歷的排版打印要精心設(shè)計，四周必須留出足夠的空白，顯得空間美。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。
各項目的名稱應(yīng)使用較粗一些、較大一些的字體與字號，以便同正文有所區(qū)別。切忌簡歷中出現(xiàn)跳字、文字高低不平、用改正液涂改正的痕跡。千萬不能把多次復(fù)印模糊不清的簡歷四處發(fā)放，容易給人造成“求職專業(yè)戶”的印象。最后，簡歷初稿完成后，請老師或同學(xué)提供改進意見和建議，然后定稿，校對無誤后復(fù)印一二十份以供應(yīng)用。
簡歷詞匯職務(wù)篇十
4、獲普通話二級乙等證書；
5、獲中等職業(yè)學(xué)校教師資格證；
6、熟練使用office軟件；
7、對資料的計算機借還，編目及摘要有一定了解和實踐。
備注：求職意向：1、大學(xué)圖書館尤佳2、情報信息分析人員亦可。
月薪要求：3000元以上。
英語水平：6級。
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詳細(xì)個人自傳。
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簡歷詞匯職務(wù)篇十一
所有的求職者在求職之前都要編寫個人簡歷，個人簡歷是用人單位選拔人才的工具，也是求職者獲得心儀職位的工具。求職以及招聘都是一個過程，在這個過程中首先就是通過個人簡歷來選拔人才，而個人簡歷所起到在求職中所起到的作用，就是敲門磚的`作用。
在個人簡歷的開篇中就是（本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)原創(chuàng)提供）個人的基本信息，包括求職的姓名、年齡、家庭住址、聯(lián)系方式等等。其基本信息就是讓對方來認(rèn)識自己，并且通過其基本信息來判斷是否能被錄用。要知道現(xiàn)在很多企業(yè)在招聘上都有性別上的限制，還有地域上的限制。
個人簡歷最能夠體現(xiàn)的就是基本實力，用人單位在招聘上都希望能夠招收到優(yōu)秀的員工，所謂優(yōu)秀的員工就是有實力來就職。在個人簡歷中會有對自己的教育背景介紹、專業(yè)能力介紹，還有工作經(jīng)驗介紹等等。從這些介紹中就可以讓招聘方來大致的了解求職者的實力，進而來考量是否能進入下一輪的選拔。
三，求職者的優(yōu)勢所在。
優(yōu)秀的個人簡歷不僅能夠展現(xiàn)出基本實力，還能夠展現(xiàn)在求職上的優(yōu)勢所在。而求職者的優(yōu)勢部分在求職的過程中也非常重要，畢竟一個好的職位會有很多人來競爭，很多招聘方在招聘期間都會收到很多簡歷。那么個人簡歷中的求職優(yōu)勢，也就起到能力檢驗的作用了。
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簡歷詞匯職務(wù)篇十二
如何在簡歷中闡述你以往擔(dān)任的職務(wù)?很多求職者疑問個人簡歷中“職務(wù)經(jīng)歷”怎么填，其實在描述職務(wù)經(jīng)歷時，是有一定的撰寫技巧的，并不是你擔(dān)任的職務(wù)在簡歷中填寫的越多越好，建議從了解“職務(wù)經(jīng)歷”的'書寫格式開始，選擇最適合自己的簡歷制作形式。
1、編年體形式――最普遍的形式。
職務(wù)經(jīng)歷填寫優(yōu)點：編年體形式乃職務(wù)經(jīng)歷中之入、離公司，職務(wù)更換，轉(zhuǎn)調(diào)工作，升遷等，依發(fā)生時間順序來編排。也就是制成年代表。此方式可清楚明白的將經(jīng)歷表示出來。由于制作方式簡單，乃最常被人使用之形式。只是無法明述經(jīng)歷中之吸引人處。
書寫要領(lǐng)：以進入公司，職務(wù)異動，升遷，轉(zhuǎn)調(diào)工作等為段落，分別簡述各時期之業(yè)務(wù)內(nèi)容，職務(wù)，實跡等。文體采條列方式書寫。須考慮到空白及行距，讓看的人能一目了然。
2、文章形式――適合經(jīng)歷少，有特殊情形的人。
職務(wù)經(jīng)歷填寫優(yōu)點：以文章來表示職務(wù)經(jīng)歷。雖在閱讀方面不是那么簡潔易懂，但卻仍有其優(yōu)點。譬如，以在文中詳細(xì)陳述跳槽理由及自我介紹，來彌補因經(jīng)歷不足而缺乏可記載事項的缺點。也可借機說明一般公司所不了解的企業(yè)內(nèi)容及專業(yè)用語等，來博取人事負(fù)責(zé)人的賞識。當(dāng)然也可以發(fā)揮文章書寫能力及表達能力。
書寫要領(lǐng)：由于不是信件，所以請勿使用「敬啟者」「敬上」等開頭語，結(jié)語及季節(jié)性問候語等。文末最好以體言方式做簡潔有力的結(jié)束。
3、經(jīng)歷形式――適合有多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用。
職務(wù)經(jīng)歷填寫優(yōu)點：適合總務(wù)，人事，財務(wù)等事務(wù)類干部及從事技術(shù)職者，或者經(jīng)歷多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用。此時，最好詳述各人業(yè)務(wù)經(jīng)驗，并且最好再附加上實績，所取得之資格證書等有利條件。
書寫要領(lǐng)：實績，職位，資格等有關(guān)之經(jīng)歷內(nèi)容皆需詳細(xì)說明。為使能夠便于閱讀，也不排除只條列出職務(wù)經(jīng)歷之簡單編年體方式。但要注意別和履歷表內(nèi)容重復(fù)。
不一樣的職務(wù)種類，有不同的宣傳重點。
個人簡歷中“職務(wù)經(jīng)歷”怎么填，在決定了書寫格式之后，再來決定書寫內(nèi)容將自己的經(jīng)驗充分傳達給企業(yè)。只要知道自己的優(yōu)點，應(yīng)該可以寫出動人的個人簡歷。
在寫之前，請先做好前置作業(yè)：1.寫出業(yè)務(wù)經(jīng)驗2.將資料依年代別整理出來。
具體的說，先回想并客觀的寫出與自己經(jīng)歷相關(guān)之業(yè)務(wù)內(nèi)容，所負(fù)責(zé)商品及在工作方面所獲得的獎?wù)碌龋雅c應(yīng)聘企業(yè)有關(guān)的地方，用記號特別標(biāo)明清楚。
然后，基于“質(zhì)重于量”及“簡潔有力”的原則，來填寫描述個人簡歷中“職務(wù)經(jīng)歷”，讓考官有重點的查看，從而達到簡歷脫穎而出的效果。
簡歷詞匯職務(wù)篇十三
目前所在：
花都區(qū)。
年齡：
21。
戶口所在：
云浮。
國籍：
中國。
婚姻狀況：
未婚。
民族：
漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：
未參加。
身高：
155cm。
誠信徽章：
未申請。
體重：
人才測評：
未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：
應(yīng)聘職位：
行政專員/助理：，人事助理：，招聘專員/助理：
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
實習(xí)。
可到職日期：
面議。
希望工作地區(qū)：
肇慶,番禺區(qū),深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。
擔(dān)任職位：
前臺服務(wù)兼協(xié)助倉管工作。
工作描述：
從中學(xué)會了作為前臺服務(wù)應(yīng)注意的`形象、禮儀和處事態(tài)度。熟悉掌握了倉管的請購、驗收、保管、盤點等基本工作。
離職原因：
上學(xué)。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專獲得學(xué)位:。
畢業(yè)日期：
專業(yè)一：
行政管理。
專業(yè)二：
學(xué)校（機構(gòu)）。
所學(xué)專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
行政管理。
計算機一級。
1257700910156。
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
行政管理。
通用管理能力水平等級。
20091041901400173。
語言能力。
外語：
英語一般。
粵語水平：
精通。
其它外語能力：
國語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
9—2009擔(dān)任學(xué)院宿舍管理委員會副層長。從中不斷提高了自身的綜合素養(yǎng)，在各項工作籌備中參與策劃，組織學(xué)生開展活動從而鍛煉了溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
2009.9—.1參加花都區(qū)交通協(xié)管員志愿者工作。從中體會了無論在交通方面還是在生活中都需要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹刃驊B(tài)度，遵紀(jì)守法，要熱愛生活和工作。
2008.9—2009.9擔(dān)任學(xué)院社團英語俱樂部文娛部干事。從而獲得了團隊合作能力以及凝聚力，培養(yǎng)了分辨能力和理智處事。
2009.9—2010.3被聘為學(xué)院學(xué)生實習(xí)超市收銀員。從中掌握了收銀程序的有關(guān)工作，熟悉了商場的工作流程和各部門的運作知識，進一步提升了溝通協(xié)調(diào)能力技巧。
詳細(xì)個人自傳。
簡歷詞匯職務(wù)篇十四
首先要做的是從招聘廣告中提煉出關(guān)鍵信息。有些求職者在應(yīng)聘時將招聘廣告上的工作職責(zé)忽略，只是自認(rèn)為達到了要求就投出了通用簡歷，而招聘單位根本無從考證應(yīng)聘者是否符合自己的要求、勝任工作。簡歷中要突出自己相關(guān)的工作經(jīng)歷，如果沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷，也可突出相近的工作經(jīng)歷。如果是缺乏工作經(jīng)驗的畢業(yè)生，則可嘗試介紹與工作內(nèi)容相符的個人素質(zhì)，在校期間的活動組織、參與情況，表現(xiàn)自己適合對方的企業(yè)文化。另外，建議投簡歷時附上一份求職信，描述自己對工作的勝任。
不要將自己全部的經(jīng)歷鋪陳于hr的面前。對于hr來說，無關(guān)的經(jīng)歷能夠引起他們興趣的可能性很小，甚至太多的無關(guān)經(jīng)歷還會讓求職者“扣分”。
也許你在進入美容美發(fā)行業(yè)以前，還有其他的工作經(jīng)驗，但是在填寫簡歷的過程中，并不是都需要將其羅列。你只需要描述與自己現(xiàn)在應(yīng)聘職位要求所相關(guān)的經(jīng)驗、經(jīng)歷就可以了。用這些經(jīng)驗證明你有能力做好自己的目標(biāo)工作，讓用人單位相信你能勝任目標(biāo)崗位。
不要光陳述你的工作內(nèi)容，而要強調(diào)你的職責(zé)、在工作中取得的成就，而且要避免空話、套話?？捎镁唧w的方式表述，如展示你過去的頭銜、獲得的獎勵以及數(shù)據(jù)。對過往單位的介紹可通過描述其規(guī)模、行業(yè)地位、發(fā)展?fàn)顩r等。在知名大型企業(yè)的就職經(jīng)歷能夠很好地提升簡歷的被關(guān)注度。表現(xiàn)出你對過去工作的勝任，以及對所應(yīng)聘職位的勝任。
工作經(jīng)驗描述把握三個點：關(guān)鍵詞、數(shù)字、結(jié)果。
用關(guān)鍵詞說話：什么是關(guān)鍵詞？通用的關(guān)鍵詞有“團隊意識、創(chuàng)造力、抗壓力”等，這些關(guān)鍵詞可以從企業(yè)發(fā)布的職位招聘信息中獲得。而某些職位有特定的關(guān)鍵詞，如銷售職位的關(guān)鍵詞有“營銷意識、加快”等。
用數(shù)字說話：大腦對數(shù)字信息的接受和傳遞更為敏感，且把工作能力量化，能使抽象的能力描述變得清晰起來。例如，我們可以嘗試將“銷售能力很強”改成“新開發(fā)的產(chǎn)品使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%”。
用結(jié)果說話：結(jié)果就是業(yè)績，在簡歷中的結(jié)果描述中應(yīng)使其程度化。
如果你在公司里得到提升，你可以在你的簡歷中突出這一點。潛在的雇主會對你的提升有深刻印象，因為提升表示你就業(yè)穩(wěn)定，也很有出色的。工作成績。但你必須用正確的顯示方法，否則會得到相反的效果。在描述工作經(jīng)歷時，并不是簡單的鋪陳或者是工作轉(zhuǎn)換，必須可以從中看出你的進步。如果可以從你的簡歷中看到你的成長和提升，這才是一份成功的簡歷。
沒有工作經(jīng)驗時候怎么寫簡歷？
有人提出：美化不等于虛化！面對經(jīng)驗不足，資歷不夠的條件下，應(yīng)選擇“曲線救國”，用適當(dāng)?shù)氖址▉砻阑啔v。
第一招：補足職能范圍。
有著多年外企工作經(jīng)驗的小王認(rèn)為：因為不能保證其他的應(yīng)聘者中沒有虛張聲勢的，所以我們沒有理由放棄造假。但是，造假需要水平，要做到“假得很真”。其最佳尺度應(yīng)為：7分真3分假。如果背景夠厲害，半真半假也無妨。“假”是“模糊”出來的，例如，做計劃生產(chǎn)的，其實只是排生產(chǎn)計劃表，那可以把庫存管理也算做一部分職責(zé)。
第二招：按能力延長閱歷。
資深hr經(jīng)理也發(fā)表了自己的看法：
1、有能力，但缺乏相應(yīng)的閱歷，這個時候可以適當(dāng)夸大閱歷；
2、有閱歷，但不夠長，可以適當(dāng)延長閱歷時段；
3、“造假”的關(guān)鍵其實是讓你的能力獲得被認(rèn)可的機會，尤其是那些僅僅憑閱歷而斷定的企業(yè)。總之，前提是要有能力。
hr經(jīng)理說：造假，也是一種能力。憑空捏造簡歷不可取，而心理素質(zhì)不過硬的人同樣不適合“曲線救國”的方式。在面試時表現(xiàn)出自信和能力是非常重要的，倘若自己有“做賊”的感覺，還是不要嘗試為好。
注水簡歷六大禁忌。
1、能力達不到，胡亂吹噓；
2、在證書上做文章；
3、入職時間與離職證明上的不符；
4、任職崗位與簡歷中描述的崗位有出入；
5、道德觀無法接受，會感到愧疚的；
6、不能換位思維，不會步步設(shè)防的。
簡歷詞匯職務(wù)篇十五
海外名企無疑是許多求職者的首選。那么針對這些外企，我們的簡歷是否會有一些特別的禁忌呢？以下一些技巧及建議將使您避免失誤，增加“中標(biāo)”機會。
英語國家：遵循嚴(yán)格的方式。
在英語國家（美國、英國、澳大利亞等），人們喜歡干脆利落，開門見山，因此求職者應(yīng)在履歷開頭就明確寫出求職目標(biāo);同時他們喜歡求職者的語言富有生氣且言之有物，因此，你應(yīng)寫上一些精確的信息、具體的時間以及體現(xiàn)你特定方面能力的具體數(shù)字或你為原來所在工作部門贏得的利潤額等等。當(dāng)然寫完所有這些，您的求職信內(nèi)容仍然被期望在一頁紙以內(nèi)。
中國學(xué)生特別喜歡附上各種各樣的證書以證明自己的能力，這一點在美國是可以被接受的，但所附證書一定要與你所申請的工作有關(guān)。在求職美國公司時，不要忘記在履歷上盡可能詳細(xì)地寫明你的工作經(jīng)驗，所有可顯示出你能力及實際經(jīng)驗的信息都將在美國公司的招聘中為你加重砝碼。
最后，你最好在履歷末尾寫上：本人將在某一時間打電話給招聘者以確定是否可能得到面試機會。同時，在面試過后，千萬不要忘記寫信給面試人，對其接待了你表示感謝。他們對應(yīng)聘人的做事方式及其求職的方式非?？粗?，對他們來講，這些都能顯示出你的工作能力。
歐洲國家：慎談年齡。
在歐洲國家，人們非?？粗啬挲g，認(rèn)為某些職業(yè)是有年齡限制的。例如：你60歲時仍去申請銷售一職，在歐洲幾乎被認(rèn)為是不可能的。因此，在對歐洲國家的面試中，你對年齡和經(jīng)驗最好應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎。另外，在有些歐洲國家中會有一些特別的習(xí)慣，例如90%的法國、意大利及德國企業(yè)內(nèi)部流行筆跡測試，若你的求職信不是手寫的，有些公司甚至拒絕閱讀。
日本：切記“循規(guī)蹈矩”
在日本，最好在開頭寫上你的處世能力，性格特征，社會活動及體育運動特長。對于日本招聘人來講，人們喜歡那些曾從事過團體活動的人。同時，應(yīng)聘日本公司，你最好在履歷上最大限度地突出你所受的大學(xué)教育的細(xì)節(jié)。履歷必須用日文書寫，千萬不要用英文。而且，日本人喜歡按時間順序書寫的履歷，甚至可以從小學(xué)寫起。經(jīng)驗對于日本人無關(guān)緊要，因為在公司以后的工作中就可學(xué)到；要強調(diào)的是你的合作精神而不是領(lǐng)導(dǎo)才能?？谖菓?yīng)盡量禮貌，因為在這個崇尚禮貌的國家，這一點是基本的要求。這一點倒是與中國禮儀之邦的某些習(xí)慣相吻合。
多多為對方考慮。
把履歷寄給外國公司，要始終站在閱讀你履歷的人的立場上考慮，履歷應(yīng)當(dāng)容易理解，且在文化上應(yīng)為其所接受，一定要在履歷中用你的經(jīng)歷向人力資源經(jīng)理證明，你會很容易融入這間公司的。比如，你感興趣的是ibm的`某一個職位，一定要讓人感覺到你的穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、協(xié)作精神；若你感興趣的是微軟的某一個職位，不妨張揚一下你的個性。
如果要上網(wǎng)發(fā)履歷，最好把履歷表做成pdf格式，這樣一般不會出現(xiàn)亂碼和錯誤?？梢允褂靡恍┚W(wǎng)上流行的交流符號，最好先脫機校對一遍你對面試問題的答復(fù)，然后再發(fā)給雇主。和普通信件或履歷一樣，出現(xiàn)語法或拼寫錯誤都會大大不利。注意“語氣”，應(yīng)當(dāng)像面對公司的面試人員一樣，顯得穩(wěn)健、有禮貌。
郵寄信件時也應(yīng)注意小節(jié)，按要求填寫對方要求在信封上說明的應(yīng)征的職位或編號，以最大限度地方便用人單位。避免用單位信紙、信封回函或郵資已付的打印箋，這種侵占公司利益的形象在西方是尤為禁忌的。
如何將簡歷寫得更加豐滿。
現(xiàn)在許多單位都希望應(yīng)聘者有比較扎實的英文基礎(chǔ)，特別是外企和涉外交往比較多的單位，一份漂亮的英文簡歷會幫助你給用人單位留下很好的印象。剛剛走出校園的學(xué)生由于工作經(jīng)驗很少，寫不出太多的東西，如何把你的英文簡歷寫得更豐滿呢？在這里給大家介紹一些特別的技巧：
1、教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2、獎學(xué)金一項一行。許多學(xué)生每年都有獎學(xué)金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
3、拉長句子。每個句子都可以加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難，難的是縮短。
4、自然地多換行，多寫點句。
5、加大字號?？蓪?0號，小五改成12號，小四。
6、社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯(lián)系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
7、暑期工作。作為大學(xué)生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。
8、中學(xué)情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。當(dāng)然，如果您在中學(xué)時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
簡歷詞匯職務(wù)篇十六
一般情況下，簡歷的基本內(nèi)容主要包括個人信息，教育經(jīng)歷，實習(xí)經(jīng)歷，校園實踐，所獲獎勵，技能證書，專業(yè)技能，自我評價。參加可以參考下面這份個人簡歷?；拘畔⑿彰盒詣e：男照。
片身份證號：年齡：民族：漢族婚姻狀況：身高：172cm體重：70kg戶籍：居住地：學(xué)歷：大專教育/培訓(xùn)畢業(yè)院校：商洛學(xué)院最高學(xué)歷：大專專業(yè)名稱：工藝、美術(shù)類畢業(yè)日期：能力/專長第一外語：英語應(yīng)用能力：一般第二外語：無應(yīng)用能力：無計算機應(yīng)用：一般駕照類型：暫無普通話水平：精通現(xiàn)有職稱：工作履歷目前已有1年工作經(jīng)驗，主要工作履歷如下：求職意向欲從事的工作公司文職類、文體教育培訓(xùn)類、物流/貿(mào)易類希望工作的地區(qū)到崗時間：隨時期望月薪：1500－4000元其它要求：無個人自傳做事踏實，刻苦耐勞，具有良好的團隊精神，勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)！
簡歷詞匯職務(wù)篇十七
對于打算從a公司跳巢到b公司的職場人士而言，在個人簡歷工作經(jīng)歷中表現(xiàn)個人職務(wù)權(quán)力是很有必要的，在這種時候就不要各位故意謙虛，因為求職者在原公司中權(quán)力越大，那么可以說明個人能力也是越強的，但是在個人簡歷中描述個人職務(wù)權(quán)力還是需要講究一定方法，簡歷中到底怎么彰顯個人權(quán)力才是適宜的？如果太露骨就起不到展現(xiàn)能力強的作用，反而會令人感到非常差勁，此時就好比炫富一樣帶給人們很不好的感受。
所以在個人簡歷合適的彰顯個人職務(wù)權(quán)力應(yīng)該注意一下三點：
第一，不得對個人職務(wù)權(quán)力大小做直接的描述，因為這等于直接告訴人家你多么有權(quán)勢會造成炫耀的感覺，沒有人喜歡一個比自己好的人在自己面前大肆炫耀，過度的炫耀行為往往會給簡歷帶來危害所以是不可取的'。
第二，在簡歷里可以通過管轄業(yè)務(wù)范圍來說明自己的職務(wù)權(quán)力有多大，比如你負(fù)責(zé)公司在華北地區(qū)的電腦銷售工作，這足以說明你的權(quán)力非常大而不用你自己去說自己多么有本事等。也可以將管理的部門做個描述從而說明個人權(quán)力大，比如管理公司財務(wù)部門、市場部門等等，管理的部門越多肯定說明這個人越有領(lǐng)導(dǎo)才華。再就是管理一個部門的多項事務(wù)也可以起到相應(yīng)的作用，管理財務(wù)部門的出納、核實賬目、催收賬款、財務(wù)報表等工作，至于使用哪種方式當(dāng)然是看看個人的權(quán)力狀況如何，如果只是應(yīng)聘部門管理崗位肯定是利用部門權(quán)力做說明。
簡歷個人職務(wù)權(quán)力的描述
第三，在簡歷里還可以通過取得的優(yōu)異成績體現(xiàn)個人職務(wù)權(quán)力，比如通過個人的關(guān)系幫助公司獲得了一項總金額為兩億元的工程項目，這將令招聘公司對你極為器重的。
簡歷詞匯職務(wù)篇十八
姓名:________________。
性別:________。
出生年月:____年__月__日。
所在地區(qū)：___________。
學(xué)歷：_______________。
專業(yè):__________________。
婚姻狀況：_______________。
目前年薪：__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話：
公司電話：_____________。
手機：_____________。
教育背景:。
最高學(xué)歷：__________________________。
最高學(xué)歷學(xué)校：_____________。
專業(yè)：_____________時間：____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷：_____________第二學(xué)歷學(xué)校：_____________。
專業(yè)：_____________時間：____年___月至____年___月。
教育情況描述：（此處可注明：所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動、擔(dān)任職務(wù)、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減）。
外語能力:。
工作經(jīng)歷:。
個人能力:（如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他）。
個人愛好:（突出自己的個性，工作態(tài)度或他人對自己的評價等）。
其他說明:。
（著重結(jié)合你的職業(yè)理想說明你應(yīng)聘公務(wù)員職位的原因，這一點相當(dāng)重要。你可以談你對應(yīng)考單位或職務(wù)的認(rèn)識了解，說明你選擇這個單位或職務(wù)的強烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作，并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價值觀與職業(yè)觀。）。
簡歷詞匯職務(wù)篇一
姓名：
性別：
女性。
1990年4月。
身份證號：
身高：
160。
視力情況：
好
婚姻狀況：
未婚。
政治面貌：
團員。
戶口所在地：
新橋鎮(zhèn)。
家庭住址：
松江區(qū)新橋鎮(zhèn)。
學(xué)業(yè)資料。
人才類型：
在職。
最高學(xué)歷：
大專。
專業(yè)類別：
財會類。
專業(yè)名稱：
會計電算化。
畢業(yè)院校：
六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
畢業(yè)時間：
外語種類：
英語。
外語等級：
三級。
口語水平：
一般。
第二外語：
無
電腦水平：
較熟練。
職場資料。
希望應(yīng)聘的職位類別：
財務(wù)會計/審計/稅務(wù)類。
目前從事崗位：
倉庫主管。
希望從事行業(yè)：
其他行業(yè)。
工作經(jīng)驗：
自我評價：
熱愛工作、吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、有較強的團隊精神、敢于接受新的`挑戰(zhàn)。
求職意向：
出納會計文員。
教育背景。
專業(yè)類別。
所學(xué)專業(yè)。
專業(yè)學(xué)歷。
專業(yè)學(xué)制。
就學(xué)形式。
畢業(yè)時間。
畢業(yè)院校。
財會類。
會計電算化。
大專。
3年。
全日制。
六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
工作經(jīng)歷。
就職起訖時間。
單位行業(yè)。
就職單位。
就職部門。
職位類別。
職位名稱。
職務(wù)層次。
工作描述。
203月至2011年7月。
貨運物流行業(yè)。
全聯(lián)物流有限公司。
倉庫。
對外貿(mào)易/采購/物流類職業(yè)。
倉庫單證。
基層領(lǐng)導(dǎo)。
負(fù)責(zé)公司倉庫的進銷存賬務(wù)。
7月至2011年3月。
餐飲服務(wù)業(yè)。
太原家為樂餐飲管理有限公司。
財務(wù)表。
酒店/旅游/餐飲/娛樂類。
倉庫主管。
基層領(lǐng)導(dǎo)。
負(fù)責(zé)公司的每天的進銷存賬務(wù)。
聯(lián)系方式。
電話號碼：
移動電話：
電子郵箱：
在線qq：
個人網(wǎng)站：
通訊地址：
郵編：
閱讀本時大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)為求職者推薦一份相關(guān)的財會兼采購員求職簡歷樣本，寫求職個人簡歷時那么應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇財務(wù)類工作個人簡歷為寫簡歷時參考。
簡歷詞匯職務(wù)篇二
姓名：
mm小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
汕頭。
身材：
158cm46kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：英文跟單員、英語翻譯、
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
玖陸叁貨運有限公司起止年月：-06～-02。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：
辦公司人員。
工作描述：
負(fù)責(zé)接待外國客戶，對于客戶提出的問題及時的跟進，維護好客戶之間的關(guān)系。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
翻譯。
工作描述：
負(fù)責(zé)接待外國客戶，維系和客戶之間的關(guān)系。根據(jù)客戶的訂貨需求，幫助其尋找產(chǎn)品市場或生產(chǎn)廠家,陪伴客戶親自考察產(chǎn)品的質(zhì)量和比較其價格，擔(dān)任客戶的翻譯，協(xié)調(diào)其與供貨商之間的談判：包括客戶對產(chǎn)品生產(chǎn)、包裝、交貨期、付款方式等各方面的要求，促使定單的落成.
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商務(wù)英語。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
商務(wù)英語。
全國計算機等級一級。
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
商務(wù)英語。
國際商務(wù)單證員資格證書。
清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
商務(wù)英語。
大學(xué)英語六級證書。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
具有良好的'英語，讀、寫、聽說能能力。
熟悉商務(wù)知識與禮儀，了解國際貿(mào)易流程。
詳細(xì)個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市越秀區(qū)(郵編:510470)。
聯(lián)系電話：
134xxxxxxxxx。
家庭電話：
134xxxxxxxxxxx。
手機：
134xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
簡歷詞匯職務(wù)篇三
如何表達履歷表所無法完全闡述出的經(jīng)歷及熱情？——職務(wù)經(jīng)歷表撰寫之基本要訣。
職務(wù)經(jīng)歷表的格式相當(dāng)自由。只要格式正確，其內(nèi)容可隨意發(fā)揮。只不過，經(jīng)歷表容易顯露出應(yīng)征者之個性好壞。所以，只要能適當(dāng)?shù)膶⒆约瑚攘白孕疟憩F(xiàn)出來，應(yīng)可在求職過程中取得先機。單是要將經(jīng)歷及經(jīng)驗簡單扼要的寫出，是不如想象中的容易。如何制作出一份成功的職務(wù)經(jīng)歷表，是常令求職者感到頭痛的問題。
職務(wù)經(jīng)歷表能夠?qū)⒛闼邆渲畼I(yè)務(wù)經(jīng)驗，參加過之培訓(xùn)會，前面工作所得之獎項等明白列出。就算無特別要求，最好也能夠和履歷表一同提出。
職務(wù)經(jīng)歷書的格式，基本上是沒有限制的。但這卻不代表任何體裁皆可使用。無法充分表達重點，或者是使用劣質(zhì)紙張，皆有可能讓面試者對你的印象大打折扣。只有得體又能表現(xiàn)自我之職務(wù)經(jīng)歷書，方能幫你邁出成功的第一步。
首先，從決定書寫格式開始吧!接下來所舉出三種書寫格式，乃一般最常使用之類型。請選出最能表達自己經(jīng)歷之格式吧!
編年體形式——最普遍的形式
優(yōu)點：編年體形式乃職務(wù)經(jīng)歷中之入、離公司，職務(wù)更換，轉(zhuǎn)調(diào)工作，升遷等，依發(fā)生時間順序來編排。也就是制成年代表。此方式可清楚明白的將經(jīng)歷表示出來。由于制作方式簡單，乃最常被人使用之形式。只是無法明述經(jīng)歷中之吸引人處。
書寫要領(lǐng)：以進入公司，職務(wù)異動，升遷，轉(zhuǎn)調(diào)工作等為段落，分別簡述各時期之業(yè)務(wù)內(nèi)容，職務(wù)，實跡等。文體采條列方式書寫。須考慮到空白及行距，讓看的人能一目了然。
文章形式——適合經(jīng)歷少，有特殊情形的人
優(yōu)點：以文章來表示職務(wù)經(jīng)歷。雖在閱讀方面不是那么簡潔易懂，但卻仍有其優(yōu)點。譬如，以在文中詳細(xì)陳述跳槽理由及自我介紹，來彌補因經(jīng)歷不足而缺乏可記載事項的`缺點。也可借機說明一般公司所不了解的企業(yè)內(nèi)容及專業(yè)用語等，來博取人事負(fù)責(zé)人的賞識。當(dāng)然也可以發(fā)揮文章書寫能力及表達能力。
書寫要領(lǐng)：由于不是信件，所以請勿使用“敬啟者”“敬上”等開頭語，結(jié)語及季節(jié)性問候語等。文末最好以體言方式做簡潔有力的結(jié)束。
經(jīng)歷形式——適合有多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用
優(yōu)點：適合總務(wù)，人事，財務(wù)等事務(wù)類干部及從事技術(shù)職者，或者經(jīng)歷多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用。此時，最好詳述各人業(yè)務(wù)經(jīng)驗，并且最好再附加上實績，所取得之資格證書等有利條件。
書寫要領(lǐng)：實績，職位，資格等有關(guān)之經(jīng)歷內(nèi)容皆需詳細(xì)說明。為使能夠便于閱讀，也不排除只條列出職務(wù)經(jīng)歷之簡單編年體方式。但要注意別和履歷表內(nèi)容重復(fù)。
不一樣的職種，有不同的宣傳重點
決定了書寫格式之后，再來決定書寫內(nèi)容。而書寫重點乃將自己的經(jīng)驗充分傳達給企業(yè)。只要知道自己的優(yōu)點，應(yīng)該可以寫出動人的職務(wù)經(jīng)歷表。
在寫之前，請先做好前置作業(yè)：
1、寫出業(yè)務(wù)經(jīng)驗
2、將資料依年代別整理出來。
具體的說：（1）是回想并客觀的寫出與自己經(jīng)歷相關(guān)之業(yè)務(wù)內(nèi)容，所負(fù)責(zé)商品及在工作方面所獲得的獎?wù)碌?。?）所指的是將（1）依年代別做一整理。此時，與應(yīng)征企業(yè)有關(guān)的地方，請以記號特別標(biāo)明清楚。
前置作業(yè)完成后，再找出自己所應(yīng)聘職種之書寫要訣，并依其提示來填寫內(nèi)容。
制作職務(wù)經(jīng)歷表的基本要訣為“質(zhì)重于量”及“簡潔有力”。特別是要能夠讓不熟知專業(yè)用語及沒有從事業(yè)務(wù)之人事負(fù)責(zé)人也能夠理解。最后，要再次確認(rèn)是否有錯字。
簡歷詞匯職務(wù)篇四
在個人簡歷中一般都是按照不同項目環(huán)節(jié)來寫，像是個人信息檔案環(huán)節(jié)、教育背景環(huán)節(jié)、工作經(jīng)驗環(huán)節(jié)、能力特長環(huán)節(jié)、興趣愛好環(huán)節(jié)等等。在各大環(huán)節(jié)中都會有其要點，那么這些要要點要如何來寫，同樣也需要技巧的支持。
個人信息。
性別：女。
年齡：33歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗：10年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)。
身高：cm戶口：浙江臺州椒江區(qū)。
自我評價。
求職意向。
希望崗位：其他類-其它相關(guān)職位。
尋求職位：出納/財會/行政。
希望工作地點：浙江臺州。
期望工資：/月到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：其他(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財務(wù)/審(統(tǒng))計類/其它相關(guān)職位。
職位名稱：財會/審計/統(tǒng)計/金融類其他。
職位描述：擔(dān)作職務(wù)：財務(wù)部會計。
一、工作描述：
1負(fù)責(zé)客戶退押金，預(yù)算費用。
2負(fù)責(zé)發(fā)票的購買，發(fā)票的開具。
3擁有了的溝通能力和人際關(guān)系，熟練使用word，excel辦公室軟件。
二：專業(yè)技能。
1熟練使用word，excel辦公室軟件。
2熟練運用internet.e-mail交流和信息收集。
3熟練使用金碟，用友等財務(wù)軟件。
所屬行業(yè)：其他(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：財務(wù)/審(統(tǒng))計類/會計。
職位名稱：會計。
職位描述：擔(dān)作職務(wù)：財務(wù)部會計。
一、工作描述：
2負(fù)責(zé)發(fā)票的購買，發(fā)票的開具，每月10號前進行網(wǎng)上申報國稅并提交報表，
3擁有了的溝通能力和人際關(guān)系，熟練使用word，excel辦公室軟件。
二：專業(yè)技能。
1熟練使用word，excel辦公室軟件。
2熟練運用internet.e-mail交流和信息收集。
3熟練使用金碟，用友等財務(wù)軟件，具有一般納稅人相關(guān)工作經(jīng)驗及獨立處理賬務(wù)的能力，
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔(dān)任崗位：其他類/其它相關(guān)職位。
職位名稱：其他。
職位描述：自己在家做淘寶。
教育經(jīng)歷。
技能專長。
語言能力：英語：一般;中文普通話：良好。
計算機能力：初級。
其它相關(guān)技能：
拓展閱讀：用人單位篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)有哪些。
求職者求職是在用人單位招聘的條件下，在求職中所設(shè)定的目標(biāo)也只能在對方的對外招聘的的情況下，而用人單位在招聘上首先就是通過篩選個人簡歷的方式，來選拔人才。因此，在求職中求職者也需要先寫個人簡歷，那么個人簡歷要如何來寫呢?既要看用人單位要選拔人才的'標(biāo)準(zhǔn)。
一，求職者基本的入職條件。
在招聘之前用人單位會先發(fā)布招聘信息，在招聘信息中有關(guān)于招聘的職位介紹、條件要求等等，這些就可以作為編寫個人簡歷參考信息。而用人單位在篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)上，首先考慮就是其基本的入職條件。尤其是在使用系統(tǒng)篩選的時候，更不會考慮其他是否有特長補充，基本條件不符合也就沒可能求求職成功。
二，求職者等的實力。
所有的用人單位在人才的招聘上，都想要招到高素質(zhì)的人才，也就是具有高能力的人才。因此，求職者的實力也是用人單位篩選人才的重要標(biāo)準(zhǔn)，特別是在求職人數(shù)比較多的時候，能夠通過基本條件的人也多，那么，選擇誰來入職，就要看誰的實力更高。
很多求職者在求職期間并不在意人品方面的表現(xiàn)，但實際上個人人品也是用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一，而且是非常重要的一個項目。所有的人用單位都希望自己找來的人才在人品上有問題，這對單位的地發(fā)展影響非常大。而個人的人品所包含的內(nèi)容也很多，諸如工作的穩(wěn)定性、信譽度、職業(yè)道德等等。
簡歷詞匯職務(wù)篇五
性別：男。
擅長：油畫。
《冬日晨曦》獲首屆中國油畫展“中國油畫獎”，《長江魂--三峽纖夫》獲文化部“群星獎”金獎（名列第一）?！稓v史》為文革后聞名的“傷痕畫派”代表作之一，《東方之子》被譽為華人跨世紀(jì)形象。小說詩歌文學(xué)作品為中國美術(shù)館、瑞士國際奧委會博物館、美國林肯藝術(shù)中心、北京人民大會堂和收藏家收藏。
現(xiàn)為中華全國青年聯(lián)合會委員、中國國務(wù)院專家特殊津貼獲得者。入英國劍橋及美國大百科全書《世界名人錄》、《中國當(dāng)代名人錄》和100位《中國當(dāng)代美術(shù)家》光盤圖書，1993年起小說詩歌文學(xué)作品參加香港佳士德等當(dāng)代油畫拍賣會，中央電視臺“東方時空”專欄“東方之子”人物采訪，多次為抗洪救災(zāi)、“希望工程”捐資捐畫。
思想廣博，畫風(fēng)含蓄，技藝精湛是其一貫風(fēng)格，從這些小說詩歌文學(xué)作品中可以感到古典主義和現(xiàn)代意識相融匯的藝術(shù)芬芳，集歷史、自然和哲理于一體的精神世界，巍然體現(xiàn)了油畫的東方氣派。
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簡歷詞匯職務(wù)篇六
現(xiàn)在編寫個人簡歷的時候其寫作原則不可忽視，另的寫作的技巧也是提高簡歷質(zhì)量的關(guān)鍵。關(guān)于個人簡歷的寫作技巧方面，下面就來分析一下詞匯運用的作用。
關(guān)鍵詞在個人簡歷中所能夠起到的作用，相信很多人也能夠認(rèn)識到，企業(yè)單位在招聘上是先通過個人簡歷的篩選。而個人簡歷的篩選能夠通過則就說明其起到了作用，對方在篩選個人簡歷的時候所用的時間非常短，是以瀏覽的方式來看簡歷，這種情況對方所能看到的自然就是一些比較重要的關(guān)鍵詞。在編寫個人簡歷的是要善于應(yīng)用關(guān)鍵詞，并將關(guān)鍵詞重點突出出來，可以利用字體以及字號。
其二，行動性的詞匯。
在編寫個人簡歷上，詞匯的一個用是一個關(guān)鍵，詞匯能偶看出一個的性格，也能夠看出一個能力以及特色。很多用人單位都喜歡一些比較果敢的詞匯，多使用一些行動性的詞匯，則可以顯示出的自己的實力部分，以及對職位需求度。
其三，動詞以及數(shù)字使用。
在編寫個人簡歷方面詞語使用要避免使用一些情感類型、主觀類型的詞匯，要知道個人簡歷的作用是來推銷自己。動詞的使用要更加有效果，而數(shù)字的使用則就更能加深個人簡歷的可信度，在很多時候具體數(shù)字能夠表達的效果要比量詞好的多。比如說在個人獎勵上說自己曾經(jīng)獲得“多項獎勵”，對方并不會因為你說有獎勵而就相信有獎勵，而如果說自己曾經(jīng)獲得“三次一等獎”，那么其可行度就很高了。
簡歷詞匯職務(wù)篇七
李煥之先生是我國著名的作曲家、指揮家、音樂理論家。原籍福建晉江，19出生于香港。1936年春入上海國立音樂?？茖W(xué)校，從師蕭友梅，學(xué)習(xí)和聲學(xué)。1938年8月到延安，進魯迅藝術(shù)學(xué)院音樂系學(xué)習(xí)，結(jié)業(yè)后又繼續(xù)在高級班從冼星海學(xué)習(xí)作曲指揮。畢業(yè)后留校任教員?？谷諔?zhàn)爭勝利后，從延安到張家口，擔(dān)任華北聯(lián)合大學(xué)文藝學(xué)院音樂系主任。新中國成立以來，一直活躍在音樂戰(zhàn)線上，歷任中央音樂學(xué)院音樂工作團團長、中央歌舞團藝術(shù)指導(dǎo)、中央民族樂團團長等職。自1954年起，歷任中國音樂家協(xié)會常務(wù)理事、書記處書記、副主席，音協(xié)創(chuàng)作委員會主任，《音樂創(chuàng)作》主編等職務(wù)。1985年當(dāng)選中國音樂家協(xié)會主席。
李煥之自幼愛好民間音樂，熱心參加學(xué)校的音樂活動。1935年后，即開始創(chuàng)作歌曲，作有《牧羊哀歌》（郭沫若詞）、《黃花曲》（蔣光慈詞）等?？谷諔?zhàn)爭爆發(fā)后，積極投入抗日救亡歌詠運動，與蒲風(fēng)等詩人合作抗日歌曲，作有《廈門自唱》（燕風(fēng)詞）、《保衛(wèi)祖國》（克鋒詞）等。
40－50年代，他共創(chuàng)作了300余首聲樂小說詩歌文學(xué)作品。其中較突出的有《青年頒》、《民主建國進行曲》、《社會主義好》等。他還為電影《暴風(fēng)驟雨》、《在長征的道路上》、《魯迅生平》等配樂，為第2、第4兩屆全國運動會的大型團體操配樂，寫作主題歌合唱曲《新長征頌》、《紅旗頌》。為演出冼星海的大合唱《黃河》，他對其總譜進行過多次整理，并為《國歌》等小說詩歌文學(xué)作品編配合唱、鋼琴伴奏與管弦樂總譜等。此外，他還與別人合作了一些小說詩歌文學(xué)作品。
幾十年來，李煥之根據(jù)中國民間及古代音樂的豐富素材，結(jié)合時代發(fā)展的要求，創(chuàng)造出表現(xiàn)新時代精神而又散發(fā)出濃郁的鄉(xiāng)土氣息的小說詩歌文學(xué)作品，深得國內(nèi)外人民的喜愛。其代表作有《生產(chǎn)忙》、《茶山謠》、《八月桂花遍地開》等民歌合唱；民歌合唱《蘇武》與民歌合唱套曲《胡笳吟》，以及管弦樂《春節(jié)組曲》、箏協(xié)奏曲《淚羅江幻想曲》、箜篌獨奏曲《高山流水》等。他創(chuàng)作的管弦樂曲《春節(jié)序曲》現(xiàn)在已成為我國每年新年音樂會上必演曲目，是一部民族交響樂中經(jīng)典之作。
李煥之在合唱指揮、理論方面也有很深的造詣。在革命戰(zhàn)爭時期，他曾多次指揮大合唱《黃河》、歌劇《白毛女》的演出。1957年在第6屆世界青年學(xué)生和平與友誼聯(lián)歡節(jié)上，他指揮北京青年業(yè)余合唱隊的演出獲得金質(zhì)獎?wù)隆Ｋ囊魳防碚撝饔校骸蹲髑坛獭?、《怎樣學(xué)習(xí)作曲》、《音樂創(chuàng)作散論》、《民族民間音樂數(shù)論》、《論作曲的藝術(shù)》等。
簡歷詞匯職務(wù)篇八
戶口所在： 廣東省 國 ?籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 ?族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 ?身 ?高： 175 cm
誠信徽章： 未申請 ?體 ?重： 60 kg
人才測評： 未測評
我的特長：
求職意向人才類型： 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位： 促銷員/導(dǎo)購：銷售，電工：推銷，汽車銷售/經(jīng)紀(jì)人：營銷
工作年限： 3 職 ?稱： 中級
求職類型： 兼職 可到職日期： 隨時 工作經(jīng)歷
教育背景畢業(yè)院校： 茂名交通學(xué)院
專 業(yè) 一： 機械與模具 專 業(yè) 二： 市場營銷
其它外語能力： 英文一般
國語水平： 一般
工作能力及其他專長1.能及時完成上級交給的任務(wù)..
詳細(xì)個人自傳在學(xué)校年里，在母?！罢\、毅、勤、敏”校訓(xùn)的`激勵下， 練就了不屈不撓的學(xué)習(xí)精神，堅信“勤奮等于成功”的信念。
勤奮、自律、樂觀、奉獻是我做人的方向。
沒有最好，只有更好的！這是我的信念。
簡歷詞匯職務(wù)篇九
個人簡歷設(shè)計的精美，讓用人單位第一眼看到時就產(chǎn)生好感，從而使面試過程更加輕松。這份介紹全面、專業(yè)的個人簡歷或許就是你能輕松進入這家企業(yè)的敲門磚。
求職者應(yīng)注意簡歷設(shè)計的內(nèi)容，以方便招聘單位對應(yīng)聘者有一個大概的了解?；緛碚f，求職簡歷應(yīng)包括以下信息內(nèi)容：姓名、性別、出生年月、專業(yè)、學(xué)歷層次、主修課程、輔修課程、職業(yè)技能、社會實踐經(jīng)歷、校內(nèi)職務(wù)、專業(yè)特長、性格特點、興趣愛好、供職意向、薪酬期望、聯(lián)系方式等。
2、從對方的角度考慮問題。
求職者撰寫簡歷的目的，就是讓你潛在的雇主或招聘單位了解你，進而聘用你。因此，作為一名求職應(yīng)征者，應(yīng)從自己的興趣志向轉(zhuǎn)向到你未來雇主或招聘單位的立場需求上，以你的長處來迎合、滿足你未來雇主或招聘單位的.需要，使他們看到你對他們的價值，即“能為他們做什么？”這就要求在撰寫簡歷時，應(yīng)針對對方的要求，而不是向他傳遞你的興趣去向，即將從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生尤其要注意這一點。
3、文字簡明主題突出。
求職者在撰寫簡歷時，切記要重點突出地編寫與所申請職位相關(guān)的經(jīng)驗與技能。對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言，由于沒有工作經(jīng)驗，簡歷的重點應(yīng)放在學(xué)習(xí)成績，以及參加過的課外活動、實習(xí)經(jīng)歷上。如打算應(yīng)征文秘類工作，則要突出與該類工作相關(guān)的所學(xué)課程、專業(yè)技能以及強調(diào)能勝任該類工作的相關(guān)經(jīng)驗。
4、措辭得體適度表意。
簡歷屬于應(yīng)用文體，措辭表意有習(xí)慣要求，行文時不應(yīng)違背這些要求，而應(yīng)力求得體適度。
簡歷用詞應(yīng)盡可能精練，應(yīng)盡可能使用短語表意。以使簡歷短小精悍，通俗易懂。
行文要讓事實說話，避免使用抽象、空洞的措辭，應(yīng)以客觀的態(tài)度、具體的事實以及準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)說話，使閱讀者不僅了解每句話的字面含義，而且能悟出言外之意，進而了解求職者所取得的成就及獲得成就的能力與專長。
行文應(yīng)排除那些帶有強烈色彩的修飾語，帶有個人看法的字眼及強調(diào)語，而選用具體、明確的動詞性短語、名詞性短語和形容詞短語。用具體明確的細(xì)節(jié)表述實情，可使求職者顯得平實、謙虛和自信。行文時既不要用第三人稱，也不要用第一人稱，最好是省略主語，或使主語隱含于句子之中，使用主語隱化的句子可以避免自夸之嫌，使句子顯得活潑，輕快。
5、格式恰當(dāng)篇幅適宜。
求職者要根據(jù)自身情況，選擇最能體現(xiàn)自身優(yōu)勢，最適合自己各方面任職資格的簡歷格式。
編寫簡歷時，要根據(jù)寄送簡歷的目的，結(jié)合對方的要求，精心篩選和編排有關(guān)素材。凡與寄送該簡歷目的無關(guān)者，與對方的要求無聯(lián)系者，一律刪除；凡有關(guān)和有聯(lián)系者，要分清主次，去粗取精；行文時要字斟句酌，惜墨如金，使整個簡歷的篇幅精簡，濃縮，達到適宜的程度。
6、精心編排打印。
簡歷的好壞，關(guān)鍵在于這份簡歷給人的印象如何，因此，還必須對寫好的簡歷進行必要的加工，對它進行編排打印。
簡歷的排版打印要精心設(shè)計，四周必須留出足夠的空白，顯得空間美。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。
各項目的名稱應(yīng)使用較粗一些、較大一些的字體與字號，以便同正文有所區(qū)別。切忌簡歷中出現(xiàn)跳字、文字高低不平、用改正液涂改正的痕跡。千萬不能把多次復(fù)印模糊不清的簡歷四處發(fā)放，容易給人造成“求職專業(yè)戶”的印象。最后，簡歷初稿完成后，請老師或同學(xué)提供改進意見和建議，然后定稿，校對無誤后復(fù)印一二十份以供應(yīng)用。
簡歷詞匯職務(wù)篇十
4、獲普通話二級乙等證書；
5、獲中等職業(yè)學(xué)校教師資格證；
6、熟練使用office軟件；
7、對資料的計算機借還，編目及摘要有一定了解和實踐。
備注：求職意向：1、大學(xué)圖書館尤佳2、情報信息分析人員亦可。
月薪要求：3000元以上。
英語水平：6級。
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簡歷詞匯職務(wù)篇十一
所有的求職者在求職之前都要編寫個人簡歷，個人簡歷是用人單位選拔人才的工具，也是求職者獲得心儀職位的工具。求職以及招聘都是一個過程，在這個過程中首先就是通過個人簡歷來選拔人才，而個人簡歷所起到在求職中所起到的作用，就是敲門磚的`作用。
在個人簡歷的開篇中就是（本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)原創(chuàng)提供）個人的基本信息，包括求職的姓名、年齡、家庭住址、聯(lián)系方式等等。其基本信息就是讓對方來認(rèn)識自己，并且通過其基本信息來判斷是否能被錄用。要知道現(xiàn)在很多企業(yè)在招聘上都有性別上的限制，還有地域上的限制。
個人簡歷最能夠體現(xiàn)的就是基本實力，用人單位在招聘上都希望能夠招收到優(yōu)秀的員工，所謂優(yōu)秀的員工就是有實力來就職。在個人簡歷中會有對自己的教育背景介紹、專業(yè)能力介紹，還有工作經(jīng)驗介紹等等。從這些介紹中就可以讓招聘方來大致的了解求職者的實力，進而來考量是否能進入下一輪的選拔。
三，求職者的優(yōu)勢所在。
優(yōu)秀的個人簡歷不僅能夠展現(xiàn)出基本實力，還能夠展現(xiàn)在求職上的優(yōu)勢所在。而求職者的優(yōu)勢部分在求職的過程中也非常重要，畢竟一個好的職位會有很多人來競爭，很多招聘方在招聘期間都會收到很多簡歷。那么個人簡歷中的求職優(yōu)勢，也就起到能力檢驗的作用了。
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簡歷詞匯職務(wù)篇十二
如何在簡歷中闡述你以往擔(dān)任的職務(wù)?很多求職者疑問個人簡歷中“職務(wù)經(jīng)歷”怎么填，其實在描述職務(wù)經(jīng)歷時，是有一定的撰寫技巧的，并不是你擔(dān)任的職務(wù)在簡歷中填寫的越多越好，建議從了解“職務(wù)經(jīng)歷”的'書寫格式開始，選擇最適合自己的簡歷制作形式。
1、編年體形式――最普遍的形式。
職務(wù)經(jīng)歷填寫優(yōu)點：編年體形式乃職務(wù)經(jīng)歷中之入、離公司，職務(wù)更換，轉(zhuǎn)調(diào)工作，升遷等，依發(fā)生時間順序來編排。也就是制成年代表。此方式可清楚明白的將經(jīng)歷表示出來。由于制作方式簡單，乃最常被人使用之形式。只是無法明述經(jīng)歷中之吸引人處。
書寫要領(lǐng)：以進入公司，職務(wù)異動，升遷，轉(zhuǎn)調(diào)工作等為段落，分別簡述各時期之業(yè)務(wù)內(nèi)容，職務(wù)，實跡等。文體采條列方式書寫。須考慮到空白及行距，讓看的人能一目了然。
2、文章形式――適合經(jīng)歷少，有特殊情形的人。
職務(wù)經(jīng)歷填寫優(yōu)點：以文章來表示職務(wù)經(jīng)歷。雖在閱讀方面不是那么簡潔易懂，但卻仍有其優(yōu)點。譬如，以在文中詳細(xì)陳述跳槽理由及自我介紹，來彌補因經(jīng)歷不足而缺乏可記載事項的缺點。也可借機說明一般公司所不了解的企業(yè)內(nèi)容及專業(yè)用語等，來博取人事負(fù)責(zé)人的賞識。當(dāng)然也可以發(fā)揮文章書寫能力及表達能力。
書寫要領(lǐng)：由于不是信件，所以請勿使用「敬啟者」「敬上」等開頭語，結(jié)語及季節(jié)性問候語等。文末最好以體言方式做簡潔有力的結(jié)束。
3、經(jīng)歷形式――適合有多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用。
職務(wù)經(jīng)歷填寫優(yōu)點：適合總務(wù)，人事，財務(wù)等事務(wù)類干部及從事技術(shù)職者，或者經(jīng)歷多項業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人使用。此時，最好詳述各人業(yè)務(wù)經(jīng)驗，并且最好再附加上實績，所取得之資格證書等有利條件。
書寫要領(lǐng)：實績，職位，資格等有關(guān)之經(jīng)歷內(nèi)容皆需詳細(xì)說明。為使能夠便于閱讀，也不排除只條列出職務(wù)經(jīng)歷之簡單編年體方式。但要注意別和履歷表內(nèi)容重復(fù)。
不一樣的職務(wù)種類，有不同的宣傳重點。
個人簡歷中“職務(wù)經(jīng)歷”怎么填，在決定了書寫格式之后，再來決定書寫內(nèi)容將自己的經(jīng)驗充分傳達給企業(yè)。只要知道自己的優(yōu)點，應(yīng)該可以寫出動人的個人簡歷。
在寫之前，請先做好前置作業(yè)：1.寫出業(yè)務(wù)經(jīng)驗2.將資料依年代別整理出來。
具體的說，先回想并客觀的寫出與自己經(jīng)歷相關(guān)之業(yè)務(wù)內(nèi)容，所負(fù)責(zé)商品及在工作方面所獲得的獎?wù)碌龋雅c應(yīng)聘企業(yè)有關(guān)的地方，用記號特別標(biāo)明清楚。
然后，基于“質(zhì)重于量”及“簡潔有力”的原則，來填寫描述個人簡歷中“職務(wù)經(jīng)歷”，讓考官有重點的查看，從而達到簡歷脫穎而出的效果。
簡歷詞匯職務(wù)篇十三
目前所在：
花都區(qū)。
年齡：
21。
戶口所在：
云浮。
國籍：
中國。
婚姻狀況：
未婚。
民族：
漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：
未參加。
身高：
155cm。
誠信徽章：
未申請。
體重：
人才測評：
未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：
應(yīng)聘職位：
行政專員/助理：，人事助理：，招聘專員/助理：
工作年限：
1
職稱：
求職類型：
實習(xí)。
可到職日期：
面議。
希望工作地區(qū)：
肇慶,番禺區(qū),深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。
擔(dān)任職位：
前臺服務(wù)兼協(xié)助倉管工作。
工作描述：
從中學(xué)會了作為前臺服務(wù)應(yīng)注意的`形象、禮儀和處事態(tài)度。熟悉掌握了倉管的請購、驗收、保管、盤點等基本工作。
離職原因：
上學(xué)。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專獲得學(xué)位:。
畢業(yè)日期：
專業(yè)一：
行政管理。
專業(yè)二：
學(xué)校（機構(gòu)）。
所學(xué)專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
行政管理。
計算機一級。
1257700910156。
廣東行政職業(yè)學(xué)院。
行政管理。
通用管理能力水平等級。
20091041901400173。
語言能力。
外語：
英語一般。
粵語水平：
精通。
其它外語能力：
國語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
9—2009擔(dān)任學(xué)院宿舍管理委員會副層長。從中不斷提高了自身的綜合素養(yǎng)，在各項工作籌備中參與策劃，組織學(xué)生開展活動從而鍛煉了溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
2009.9—.1參加花都區(qū)交通協(xié)管員志愿者工作。從中體會了無論在交通方面還是在生活中都需要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹刃驊B(tài)度，遵紀(jì)守法，要熱愛生活和工作。
2008.9—2009.9擔(dān)任學(xué)院社團英語俱樂部文娛部干事。從而獲得了團隊合作能力以及凝聚力，培養(yǎng)了分辨能力和理智處事。
2009.9—2010.3被聘為學(xué)院學(xué)生實習(xí)超市收銀員。從中掌握了收銀程序的有關(guān)工作，熟悉了商場的工作流程和各部門的運作知識，進一步提升了溝通協(xié)調(diào)能力技巧。
詳細(xì)個人自傳。
簡歷詞匯職務(wù)篇十四
首先要做的是從招聘廣告中提煉出關(guān)鍵信息。有些求職者在應(yīng)聘時將招聘廣告上的工作職責(zé)忽略，只是自認(rèn)為達到了要求就投出了通用簡歷，而招聘單位根本無從考證應(yīng)聘者是否符合自己的要求、勝任工作。簡歷中要突出自己相關(guān)的工作經(jīng)歷，如果沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷，也可突出相近的工作經(jīng)歷。如果是缺乏工作經(jīng)驗的畢業(yè)生，則可嘗試介紹與工作內(nèi)容相符的個人素質(zhì)，在校期間的活動組織、參與情況，表現(xiàn)自己適合對方的企業(yè)文化。另外，建議投簡歷時附上一份求職信，描述自己對工作的勝任。
不要將自己全部的經(jīng)歷鋪陳于hr的面前。對于hr來說，無關(guān)的經(jīng)歷能夠引起他們興趣的可能性很小，甚至太多的無關(guān)經(jīng)歷還會讓求職者“扣分”。
也許你在進入美容美發(fā)行業(yè)以前，還有其他的工作經(jīng)驗，但是在填寫簡歷的過程中，并不是都需要將其羅列。你只需要描述與自己現(xiàn)在應(yīng)聘職位要求所相關(guān)的經(jīng)驗、經(jīng)歷就可以了。用這些經(jīng)驗證明你有能力做好自己的目標(biāo)工作，讓用人單位相信你能勝任目標(biāo)崗位。
不要光陳述你的工作內(nèi)容，而要強調(diào)你的職責(zé)、在工作中取得的成就，而且要避免空話、套話?？捎镁唧w的方式表述，如展示你過去的頭銜、獲得的獎勵以及數(shù)據(jù)。對過往單位的介紹可通過描述其規(guī)模、行業(yè)地位、發(fā)展?fàn)顩r等。在知名大型企業(yè)的就職經(jīng)歷能夠很好地提升簡歷的被關(guān)注度。表現(xiàn)出你對過去工作的勝任，以及對所應(yīng)聘職位的勝任。
工作經(jīng)驗描述把握三個點：關(guān)鍵詞、數(shù)字、結(jié)果。
用關(guān)鍵詞說話：什么是關(guān)鍵詞？通用的關(guān)鍵詞有“團隊意識、創(chuàng)造力、抗壓力”等，這些關(guān)鍵詞可以從企業(yè)發(fā)布的職位招聘信息中獲得。而某些職位有特定的關(guān)鍵詞，如銷售職位的關(guān)鍵詞有“營銷意識、加快”等。
用數(shù)字說話：大腦對數(shù)字信息的接受和傳遞更為敏感，且把工作能力量化，能使抽象的能力描述變得清晰起來。例如，我們可以嘗試將“銷售能力很強”改成“新開發(fā)的產(chǎn)品使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%”。
用結(jié)果說話：結(jié)果就是業(yè)績，在簡歷中的結(jié)果描述中應(yīng)使其程度化。
如果你在公司里得到提升，你可以在你的簡歷中突出這一點。潛在的雇主會對你的提升有深刻印象，因為提升表示你就業(yè)穩(wěn)定，也很有出色的。工作成績。但你必須用正確的顯示方法，否則會得到相反的效果。在描述工作經(jīng)歷時，并不是簡單的鋪陳或者是工作轉(zhuǎn)換，必須可以從中看出你的進步。如果可以從你的簡歷中看到你的成長和提升，這才是一份成功的簡歷。
沒有工作經(jīng)驗時候怎么寫簡歷？
有人提出：美化不等于虛化！面對經(jīng)驗不足，資歷不夠的條件下，應(yīng)選擇“曲線救國”，用適當(dāng)?shù)氖址▉砻阑啔v。
第一招：補足職能范圍。
有著多年外企工作經(jīng)驗的小王認(rèn)為：因為不能保證其他的應(yīng)聘者中沒有虛張聲勢的，所以我們沒有理由放棄造假。但是，造假需要水平，要做到“假得很真”。其最佳尺度應(yīng)為：7分真3分假。如果背景夠厲害，半真半假也無妨。“假”是“模糊”出來的，例如，做計劃生產(chǎn)的，其實只是排生產(chǎn)計劃表，那可以把庫存管理也算做一部分職責(zé)。
第二招：按能力延長閱歷。
資深hr經(jīng)理也發(fā)表了自己的看法：
1、有能力，但缺乏相應(yīng)的閱歷，這個時候可以適當(dāng)夸大閱歷；
2、有閱歷，但不夠長，可以適當(dāng)延長閱歷時段；
3、“造假”的關(guān)鍵其實是讓你的能力獲得被認(rèn)可的機會，尤其是那些僅僅憑閱歷而斷定的企業(yè)。總之，前提是要有能力。
hr經(jīng)理說：造假，也是一種能力。憑空捏造簡歷不可取，而心理素質(zhì)不過硬的人同樣不適合“曲線救國”的方式。在面試時表現(xiàn)出自信和能力是非常重要的，倘若自己有“做賊”的感覺，還是不要嘗試為好。
注水簡歷六大禁忌。
1、能力達不到，胡亂吹噓；
2、在證書上做文章；
3、入職時間與離職證明上的不符；
4、任職崗位與簡歷中描述的崗位有出入；
5、道德觀無法接受，會感到愧疚的；
6、不能換位思維，不會步步設(shè)防的。
簡歷詞匯職務(wù)篇十五
海外名企無疑是許多求職者的首選。那么針對這些外企，我們的簡歷是否會有一些特別的禁忌呢？以下一些技巧及建議將使您避免失誤，增加“中標(biāo)”機會。
英語國家：遵循嚴(yán)格的方式。
在英語國家（美國、英國、澳大利亞等），人們喜歡干脆利落，開門見山，因此求職者應(yīng)在履歷開頭就明確寫出求職目標(biāo);同時他們喜歡求職者的語言富有生氣且言之有物，因此，你應(yīng)寫上一些精確的信息、具體的時間以及體現(xiàn)你特定方面能力的具體數(shù)字或你為原來所在工作部門贏得的利潤額等等。當(dāng)然寫完所有這些，您的求職信內(nèi)容仍然被期望在一頁紙以內(nèi)。
中國學(xué)生特別喜歡附上各種各樣的證書以證明自己的能力，這一點在美國是可以被接受的，但所附證書一定要與你所申請的工作有關(guān)。在求職美國公司時，不要忘記在履歷上盡可能詳細(xì)地寫明你的工作經(jīng)驗，所有可顯示出你能力及實際經(jīng)驗的信息都將在美國公司的招聘中為你加重砝碼。
最后，你最好在履歷末尾寫上：本人將在某一時間打電話給招聘者以確定是否可能得到面試機會。同時，在面試過后，千萬不要忘記寫信給面試人，對其接待了你表示感謝。他們對應(yīng)聘人的做事方式及其求職的方式非?？粗?，對他們來講，這些都能顯示出你的工作能力。
歐洲國家：慎談年齡。
在歐洲國家，人們非?？粗啬挲g，認(rèn)為某些職業(yè)是有年齡限制的。例如：你60歲時仍去申請銷售一職，在歐洲幾乎被認(rèn)為是不可能的。因此，在對歐洲國家的面試中，你對年齡和經(jīng)驗最好應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎。另外，在有些歐洲國家中會有一些特別的習(xí)慣，例如90%的法國、意大利及德國企業(yè)內(nèi)部流行筆跡測試，若你的求職信不是手寫的，有些公司甚至拒絕閱讀。
日本：切記“循規(guī)蹈矩”
在日本，最好在開頭寫上你的處世能力，性格特征，社會活動及體育運動特長。對于日本招聘人來講，人們喜歡那些曾從事過團體活動的人。同時，應(yīng)聘日本公司，你最好在履歷上最大限度地突出你所受的大學(xué)教育的細(xì)節(jié)。履歷必須用日文書寫，千萬不要用英文。而且，日本人喜歡按時間順序書寫的履歷，甚至可以從小學(xué)寫起。經(jīng)驗對于日本人無關(guān)緊要，因為在公司以后的工作中就可學(xué)到；要強調(diào)的是你的合作精神而不是領(lǐng)導(dǎo)才能?？谖菓?yīng)盡量禮貌，因為在這個崇尚禮貌的國家，這一點是基本的要求。這一點倒是與中國禮儀之邦的某些習(xí)慣相吻合。
多多為對方考慮。
把履歷寄給外國公司，要始終站在閱讀你履歷的人的立場上考慮，履歷應(yīng)當(dāng)容易理解，且在文化上應(yīng)為其所接受，一定要在履歷中用你的經(jīng)歷向人力資源經(jīng)理證明，你會很容易融入這間公司的。比如，你感興趣的是ibm的`某一個職位，一定要讓人感覺到你的穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、協(xié)作精神；若你感興趣的是微軟的某一個職位，不妨張揚一下你的個性。
如果要上網(wǎng)發(fā)履歷，最好把履歷表做成pdf格式，這樣一般不會出現(xiàn)亂碼和錯誤?？梢允褂靡恍┚W(wǎng)上流行的交流符號，最好先脫機校對一遍你對面試問題的答復(fù)，然后再發(fā)給雇主。和普通信件或履歷一樣，出現(xiàn)語法或拼寫錯誤都會大大不利。注意“語氣”，應(yīng)當(dāng)像面對公司的面試人員一樣，顯得穩(wěn)健、有禮貌。
郵寄信件時也應(yīng)注意小節(jié)，按要求填寫對方要求在信封上說明的應(yīng)征的職位或編號，以最大限度地方便用人單位。避免用單位信紙、信封回函或郵資已付的打印箋，這種侵占公司利益的形象在西方是尤為禁忌的。
如何將簡歷寫得更加豐滿。
現(xiàn)在許多單位都希望應(yīng)聘者有比較扎實的英文基礎(chǔ)，特別是外企和涉外交往比較多的單位，一份漂亮的英文簡歷會幫助你給用人單位留下很好的印象。剛剛走出校園的學(xué)生由于工作經(jīng)驗很少，寫不出太多的東西，如何把你的英文簡歷寫得更豐滿呢？在這里給大家介紹一些特別的技巧：
1、教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫上，如體育等。這樣不很有效，別人也沒耐心看。
2、獎學(xué)金一項一行。許多學(xué)生每年都有獎學(xué)金，這樣一來，也可寫出三四行，甚至更多。
3、拉長句子。每個句子都可以加入一些詞拉長一些。其實拉長并不難，難的是縮短。
4、自然地多換行，多寫點句。
5、加大字號?？蓪?0號，小五改成12號，小四。
6、社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會填補工作經(jīng)驗少的缺陷，例如，您在做團支書、學(xué)生會主席等社會工作時組織過什么活動，聯(lián)系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。
7、暑期工作。作為大學(xué)生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實在沒有，就算是在父母的單位呆過幾天，也不妨寫上。
8、中學(xué)情況。一般都不寫。寫的話也不要寫太多。當(dāng)然，如果您在中學(xué)時得過國際奧林匹克比賽大獎或全國性的大獎，不妨提上一筆。
簡歷詞匯職務(wù)篇十六
一般情況下，簡歷的基本內(nèi)容主要包括個人信息，教育經(jīng)歷，實習(xí)經(jīng)歷，校園實踐，所獲獎勵，技能證書，專業(yè)技能，自我評價。參加可以參考下面這份個人簡歷?；拘畔⑿彰盒詣e：男照。
片身份證號：年齡：民族：漢族婚姻狀況：身高：172cm體重：70kg戶籍：居住地：學(xué)歷：大專教育/培訓(xùn)畢業(yè)院校：商洛學(xué)院最高學(xué)歷：大專專業(yè)名稱：工藝、美術(shù)類畢業(yè)日期：能力/專長第一外語：英語應(yīng)用能力：一般第二外語：無應(yīng)用能力：無計算機應(yīng)用：一般駕照類型：暫無普通話水平：精通現(xiàn)有職稱：工作履歷目前已有1年工作經(jīng)驗，主要工作履歷如下：求職意向欲從事的工作公司文職類、文體教育培訓(xùn)類、物流/貿(mào)易類希望工作的地區(qū)到崗時間：隨時期望月薪：1500－4000元其它要求：無個人自傳做事踏實，刻苦耐勞，具有良好的團隊精神，勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)！
簡歷詞匯職務(wù)篇十七
對于打算從a公司跳巢到b公司的職場人士而言，在個人簡歷工作經(jīng)歷中表現(xiàn)個人職務(wù)權(quán)力是很有必要的，在這種時候就不要各位故意謙虛，因為求職者在原公司中權(quán)力越大，那么可以說明個人能力也是越強的，但是在個人簡歷中描述個人職務(wù)權(quán)力還是需要講究一定方法，簡歷中到底怎么彰顯個人權(quán)力才是適宜的？如果太露骨就起不到展現(xiàn)能力強的作用，反而會令人感到非常差勁，此時就好比炫富一樣帶給人們很不好的感受。
所以在個人簡歷合適的彰顯個人職務(wù)權(quán)力應(yīng)該注意一下三點：
第一，不得對個人職務(wù)權(quán)力大小做直接的描述，因為這等于直接告訴人家你多么有權(quán)勢會造成炫耀的感覺，沒有人喜歡一個比自己好的人在自己面前大肆炫耀，過度的炫耀行為往往會給簡歷帶來危害所以是不可取的'。
第二，在簡歷里可以通過管轄業(yè)務(wù)范圍來說明自己的職務(wù)權(quán)力有多大，比如你負(fù)責(zé)公司在華北地區(qū)的電腦銷售工作，這足以說明你的權(quán)力非常大而不用你自己去說自己多么有本事等。也可以將管理的部門做個描述從而說明個人權(quán)力大，比如管理公司財務(wù)部門、市場部門等等，管理的部門越多肯定說明這個人越有領(lǐng)導(dǎo)才華。再就是管理一個部門的多項事務(wù)也可以起到相應(yīng)的作用，管理財務(wù)部門的出納、核實賬目、催收賬款、財務(wù)報表等工作，至于使用哪種方式當(dāng)然是看看個人的權(quán)力狀況如何，如果只是應(yīng)聘部門管理崗位肯定是利用部門權(quán)力做說明。
簡歷個人職務(wù)權(quán)力的描述
第三，在簡歷里還可以通過取得的優(yōu)異成績體現(xiàn)個人職務(wù)權(quán)力，比如通過個人的關(guān)系幫助公司獲得了一項總金額為兩億元的工程項目，這將令招聘公司對你極為器重的。
簡歷詞匯職務(wù)篇十八
姓名:________________。
性別:________。
出生年月:____年__月__日。
所在地區(qū)：___________。
學(xué)歷：_______________。
專業(yè):__________________。
婚姻狀況：_______________。
目前年薪：__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話：
公司電話：_____________。
手機：_____________。
教育背景:。
最高學(xué)歷：__________________________。
最高學(xué)歷學(xué)校：_____________。
專業(yè)：_____________時間：____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷：_____________第二學(xué)歷學(xué)校：_____________。
專業(yè)：_____________時間：____年___月至____年___月。
教育情況描述：（此處可注明：所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動、擔(dān)任職務(wù)、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減）。
外語能力:。
工作經(jīng)歷:。
個人能力:（如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他）。
個人愛好:（突出自己的個性，工作態(tài)度或他人對自己的評價等）。
其他說明:。
（著重結(jié)合你的職業(yè)理想說明你應(yīng)聘公務(wù)員職位的原因，這一點相當(dāng)重要。你可以談你對應(yīng)考單位或職務(wù)的認(rèn)識了解，說明你選擇這個單位或職務(wù)的強烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作，并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價值觀與職業(yè)觀。）。