合同是指當事人之間約定并具有法律約束力的文件。合同的撰寫需要遵守法律的相關規(guī)定和要求。合同簽訂前，可以借鑒一些合同范文和案例，以下是范文供您參考。
送餐員合同協(xié)議書篇一
協(xié)議編號：
此轉正協(xié)議適合于公司內(nèi)部調(diào)動人員，在調(diào)動后工作崗位試用期三個月滿后，實施轉正申請，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一須簽訂本協(xié)議，并共同遵守協(xié)議所列條款：
一、甲方同意乙方轉正（試用期時間為： 年 月 日至 年 月 日）。
現(xiàn)乙方考核已經(jīng)合格予以轉正，成為正式設備技術員。乙方在培訓期間薪資不變（同作業(yè)員），考核合格轉證后依照相同崗位職級確定薪資。
二、因乙方參加由公司內(nèi)部舉辦的設備技術員之相關培訓，公司需花費大量的人力物力成本，乙方轉正后每月津貼200元（在轉正后同崗位薪資中減去），到第1年服務期滿后次月發(fā)放1000元，到第2年服務期滿后再全部發(fā)放3800元（2年共合計4800元）。乙方2年服務期滿后繼續(xù)為公司工作者，200元津貼在每月的工資中直接體現(xiàn)。乙方在服務期滿內(nèi)的薪資隨公司整體薪資狀況及乙方技術水平增長而變化。若乙方服務期末滿自行離職者，此津貼公司不予發(fā)放。若公司原因和乙方解除勞動關系的津貼按照實際期限按月計算（因乙方嚴重違紀公司解除勞動關系者不發(fā)放此津貼）。
三、轉正為設備技術員后，乙方必須將培訓內(nèi)容轉化為實際技能應用到實際工作當中。
四、其它
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方共同協(xié)商解決。
2、本協(xié)議由甲乙雙方簽字蓋章之日起開始生效，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。
本協(xié)議和〈〈勞動合同〉〉具有同等法律效力。
3、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）
瑞豐光電子深圳有限公司
總經(jīng)理：
年 月 日 乙方：（簽名） 姓名： 身份證號碼： 年 月 日
送餐員合同協(xié)議書篇二
性別：________________________________
身份證編號：__________________________
為加快荒山開發(fā)，改善生態(tài)，甲方?jīng)Q定將權屬內(nèi)的約__________畝荒山對外出租，經(jīng)甲方全體村民代表同意，并報______________鎮(zhèn)人民政府批準，由乙方承租。為此雙方充分協(xié)商致，特訂立如下合同：
一、甲方出租的荒山座落在__________________________________.
二、甲方出租荒山約為_____________畝，東至______________，西至______________，南至______________，北至______________.
三、租賃期限
租賃期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
四、租賃費數(shù)額及繳納辦法
每年共計交給甲方租賃費______________元，簽合同時一次性交清前年租賃費______________元。于_______年_______月_______日以前交清下一年的租賃費______________元。
五、甲方權利和義務？
1.甲方租荒山區(qū)域內(nèi)無樹木；
2.甲方在原有路況基礎上保證乙方路通，以國家法定的交通工具及限載為標準；
3.按時按量收取租賃費。
六、乙方的權利和義務
1.依法自主經(jīng)營甲方不得干涉；
2.開發(fā)投入經(jīng)營性稅費自行承擔；
3.合同期內(nèi)乙方經(jīng)營所需證照，全部自行辦理。
七、違約責任
1.甲方擅自終止變更或解除本合同，賠償對方全部損失；
2.違反本合同約定的其他條款，賠償對方實際損失；
3.如乙方未按時按量繳納租賃費，甲方可單方終止合同，造成損失乙方自負。
八、本合同履行中，如發(fā)生爭議，必須先由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可訴至人民法院。
九、合同到期后，如甲方繼續(xù)對外出租，同等條件下乙方優(yōu)先。
十、合同履行期內(nèi)如遇法律政策調(diào)整，按新規(guī)定執(zhí)行，造成損失由雙方協(xié)商解決。
十一、本合同不因甲乙兩方法定代表人的變更而終止變更或解除。
十二、其他約定事項：在國家政策允許的情況下，雙方同意長期租賃。
十三、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章，經(jīng)簽證機關簽證后生效。
十四、本合同一式三份，雙方各執(zhí)一份，簽證機關存檔一份。
甲方：___________市__________村民委員會
法定代表人：___________________________
____________年___________月__________日
乙方：_________________________________
簽證機關：_____________________________
____________年___________月__________日
送餐員合同協(xié)議書篇三
甲方:專利權人:。
乙方:區(qū)域合作人:。
為使新技術盡快轉化為生產(chǎn)力和專利新產(chǎn)品迅速占領市場，現(xiàn)實行技術入股聯(lián)營生產(chǎn)和產(chǎn)值提成的方式緊密合作，現(xiàn)達成如下協(xié)議:。
一、甲方責任:。
1、甲方提供專利技術名稱為:，專利號:，專利發(fā)明人:萬金林。
2、甲方授權許可乙方在生產(chǎn)(含)省(直轄市)。其銷售權:可在全國進行銷售;如果在乙方能完成甲方需求量的情況下，乙方可在生產(chǎn)。
3、甲方提供技術項目合作期限為年，合同期間甲方免收乙方技術轉讓費萬元，以技術入股，提成產(chǎn)值的%作技術轉讓的形式進行聯(lián)營生產(chǎn)。
4、甲方在乙方支付前期技術成本費萬元，到位三日后進行新產(chǎn)品調(diào)試生產(chǎn)，并陸續(xù)完成乙方生產(chǎn)技術人員的培訓工作。
5、甲方負責%產(chǎn)品的銷售，銷售時必須向需貨方收取%的定金付給乙方，否則乙方拒絕生產(chǎn)供貨。
6、如需擴大生產(chǎn)或建立分公司，可由甲方進行重新授權，甲方協(xié)助乙方組建分廠、分公司和集團化組建，其分廠、分公司、集團所得收入甲方提成30%，提成年。
7、在合同期間允許乙方使用發(fā)明人的專利權、肖像權和名譽權，其使用的方式必須得到甲方許可。
二、乙方責任。
1、乙方應負責組建生產(chǎn)公司及工商、稅務經(jīng)營手續(xù)和必要的啟動資金，并提供廠房、生產(chǎn)人員、水電和生產(chǎn)設備以及擴大生產(chǎn)資金。啟動資金(含設備和前期出貨費)萬元。
2、乙方應在合同簽訂生效時支付成本費萬元，同時乙方有權要求甲方生產(chǎn)合格產(chǎn)品，并有權要求甲方在合同生效日內(nèi)完成乙方生產(chǎn)技術人員的培訓工作。
3、乙方在與甲方合作期間，有權要求甲方對該產(chǎn)品不斷創(chuàng)新和改進，對改進的技術應首先給乙方使用，乙方應給甲方適當獎勵。
4、乙方對生產(chǎn)產(chǎn)品的數(shù)量應如數(shù)報送甲方，應實行財務公開，乙方不得做出對甲方利益有損之事。
5、乙方可負責%的產(chǎn)品銷售，在銷售前也必須向需貨方收取%的定金后，方可生產(chǎn)供貨。
7、乙方應積極在地區(qū)擴大再生產(chǎn)，其建立分廠、分公司、集團的所得收入乙方提成70%，提成年。
三、違約責任。
1、若甲方在收到乙方支付前期的技術成本費萬元到位后日內(nèi)，如果不能調(diào)試或不能生產(chǎn)出合格產(chǎn)品，甲方應日內(nèi)將乙方的前期技術成本費全額退還。(注:合格產(chǎn)品以‘產(chǎn)品檢測報告’為準，由甲方負責將產(chǎn)品送檢，費用由乙方承擔。)。
2、若乙方收到定金后不能生產(chǎn)或放棄生產(chǎn)，造成不能及時供貨的，乙方應承擔全部經(jīng)濟損失，包括甲方與需貨方的實際經(jīng)濟損失。
3、乙方未經(jīng)甲方許可不得私自設立分廠、分公司和集團，否則按免收的全額技術轉讓費支付甲方。
四、條約。
1合同期瞞，甲方不再提成、參股和銷售，如繼續(xù)合作，可另議。
2合同期瞞，乙方如繼續(xù)使用專利人肖像和名譽權，乙方應向甲方支付一定數(shù)額的肖像權和名譽權使用費，費用另議。
3有效期200年月日到20年月日止。
4本合同自雙方簽字之日起生效。
五、備注:。
甲方:乙方:。
代表人1:代表人2:。
電話1:電話2:。
簽訂1:20年月日簽訂2:20年月日。
送餐員合同協(xié)議書篇四
乙方(個人)姓名：___________。
身份證號碼：_______________。
簽訂日期年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二.工作內(nèi)容和義務。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方可依照有關規(guī)定，可對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規(guī);。
(二)遵守甲方的規(guī)章制度;。
(三)維護甲方的榮譽和利益;。
(四)忠于職守，勤奮工作;。
(五)保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。
三.工作時間與休息休假。
第四條依據(jù)國家相關規(guī)定，參照我區(qū)同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四.勞動報酬。
第五條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條在法定工作時間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，甲方每月15日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五.社會保險和福利待遇。
第七條甲方應根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方可根據(jù)乙方服務時間、崗位特點酌情核發(fā)年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展狀況適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
第十條乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七.勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;。
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的;。
6、被依法追究刑事責任的。
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得依照上述第3條情形解除勞動合同：
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
3、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
5、在甲方連續(xù)工作滿20xx年，且距法定退休年齡不足5年的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
2、未及時足額支付勞動報酬的;。
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;。
4、甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的`手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
八.勞動爭議處理和違反勞動合同的責任。
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動爭議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九.其他。
第十六條本合同未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議或按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
送餐員合同協(xié)議書篇五
乙方：__________________快餐公司。
雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成協(xié)議如下：
1．乙方資格：乙方承諾，乙方具有相應的營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證，其所有工作人員均具有健康證。
2．客飯標準：客飯以每份人民幣____________元為標準，提供_____葷_____素_____湯。乙方須在周末提供下一周的'菜單給甲方作為參考，并應甲方的要求作部分修訂。
3．通知：甲方應在上午_____前，下午_____前將就餐人員數(shù)量報給乙方；或由乙方通過電話與甲方聯(lián)系。
4．送餐時間：乙方應在每日中午_____-_____，下午_____-_____之間將客飯送到甲方。
5．客飯質(zhì)量：乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數(shù)量，甲方將成立伙食委員會隨時對乙方所提供的伙食進行監(jiān)督，如若發(fā)現(xiàn)不合格（如____________________等），將督促乙方進行改善，乙方需配合進行改善，直到甲方滿意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營養(yǎng)、衛(wèi)生等，且利潤不得超過_____％，若稽核發(fā)現(xiàn)利潤超過_____％且事實確鑿，則每次承擔違約金人民幣__________元，三次違規(guī)本協(xié)議解除。
6．食品衛(wèi)生：如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒，乙方將承擔其一切賠償責任；同時合同終止。乙方同時應負責甲方餐廳衛(wèi)生，甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛(wèi)生監(jiān)督員對餐廳衛(wèi)生進行監(jiān)督。
7．結帳方式：為月結，即乙方必須每月_____號前提供正式發(fā)票交給甲方，甲方于次月_____號之前交餐款給乙方。
8．合同解除：從協(xié)議生效日開始，若乙方未履行本協(xié)議的任何條款，所產(chǎn)生的后果由乙方承擔，甲方有權提出解除協(xié)議，乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外，任何一方如需解除本協(xié)議，應提前7天通知對方，并互不承擔違約責任。
9．其他條款：本協(xié)議為不定期協(xié)議，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
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送餐員合同協(xié)議書篇六
甲乙雙方根據(jù)國家相關的法律、法規(guī)的規(guī)定,依照平等自愿、協(xié)商一致的原則,做送餐員簽合同。
第一條協(xié)議期限。
本協(xié)議自年月日生效,有效期限個月。
第二條基本工資。
送餐員基本工資800元/月,電話補助50元/月。送餐員提成按2元/份計發(fā)。
第三條工作時間：_______________10：_______________00—14：_______________00,16：_______________30—20：_______________30;乙方需及時參與工作。在無外賣需外送時,乙方應在店內(nèi)充當服務員進行工作。如有特殊情況須提前向甲方負責人請假,并經(jīng)負責人明確表示同意方可休息。
第四條送餐員上班時領取100元作為外賣流動資金,工作結束時須把外賣流動資金上交給甲方負責人。
第五條送餐員每餐次送餐前須把上餐次外賣金額交予甲方負責人后方可外出送餐。送餐時不得向顧客索要多余金額,同時應當對金額收支多加注意,若收到假幣或收取金額數(shù)不足,須乙方本人承擔責任。
甲方：_____________。
乙方：_____________。
___年___月___日。
送餐員合同協(xié)議書篇七
甲方(出租方)： 甲方身份證號：
乙方(承租方)： 乙方身份證號：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商決定，甲方同意將自己享有使用權的部分土地出租給乙方， 根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《農(nóng)村土地承包法》及《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法》等相關法律規(guī)定，為了明確雙方的權利、義務，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。
一、甲方將位于新菜園和竹頭坑的土地租給乙方作為生產(chǎn)用地。
二、租賃期限為壹年，從20xx年元月1日起至20xx年12月31日止(以公歷為準)。
三、出生租土地的地界。
本協(xié)議租賃地1：新菜園，東界為道路，南鄰曾典祥，西鄰曾友凡，北界為道路。
本協(xié)議租賃地2：竹頭坑，東鄰姜偉香，南鄰曾理凡，西鄰曾慶山，北鄰曾柏凡。
四、土地租賃費用及支付方式，時間。土地租賃合同書土地租賃費共計人民幣120.00元整，大寫壹佰貳拾元整。乙方 11月30日前付清租賃費。
五、合同期間，租賃土地不得擅自收回。提前收回土地，甲方應當支付乙方相當于自土地收回之日起至20xx年12月31日止土地租金(按天計算)的違約金并賠償由此給乙方帶來的其他損失。
六、乙方在國家法律、法規(guī)和政策允許范圍內(nèi)，從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，對出租土地不得擅自改變用途，不得使其荒蕪，對出租的土地進行有效保護，不能依法保護造成損失的，乙方自行承擔責任。
七、乙方不可以在該租賃的土地上建造房屋、廠房等生產(chǎn)、生活需要的建筑物。
八、乙方不可將承租的土地轉包，轉租或入股等形式再流轉。
九、甲方收取租金時必須出具收租憑證。
十、本協(xié)議生效后，國家對該宗土地的扶持資金由甲方直接享有。
十一、承包期屆滿后，本協(xié)議租地內(nèi)的附作物應處理干凈。
十二、該宗土地本屆租用期滿后，按照國家政策，根據(jù)市場行情，重新商定租賃費標準，但乙方有優(yōu)先續(xù)承租權。
十三、在承租期間，如遇國家征用土地，則土地安置補償費歸甲方所有;附屬物及在土附作物等補償費歸乙方所有。同時按照征用土地實際面積，乙方減少相應土地的承租費。
十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商，達成一致意見后，形成書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
十五、本合同一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章或簽字)： 乙方(蓋章或簽字)：
年 月 日 年 月 日
送餐員合同協(xié)議書篇八
甲方:姓名:性別:聯(lián)系電話：
乙方:姓名:性別:身份證號碼:聯(lián)系電話：
乙方主要親屬聯(lián)系人姓名:手機號碼:身份證號碼:。
甲方雇傭乙方從事家政服務工作，雙方本著平等自愿的原則簽訂本合同。
第一條服務項目，合同期限。
1、甲方聘用乙方從事家政服務工作，乙方自愿受雇于甲方承擔家政服務，服務人數(shù)兩人，服務面積50.17平米。具體服務項目是全天照顧甲方父母兩位老人的生活起居，包括洗衣服、做飯、燒水、收拾衛(wèi)生、幫助老人洗澡等全部家務。照顧老人的時候，態(tài)度要和藹，一定要溫暖、周全，且要滿足老人的一切合理需求;家居保潔工作應做到干凈整潔，不存在衛(wèi)生死角，如果與老人不和，與老人發(fā)生口角或衛(wèi)生不潔凈，甲方有權利辭退乙方。
2、服務地址：甲方父母的住所。
3、合同期限：自至。
第二條工作時間和勞動報酬。
1、乙方每月工作時間為本月5日至下月5日，其間休息時間為兩天，則確定乙方的報酬為人民幣。如果乙方在休息日或法定節(jié)假日不休息，甲方應付給乙方60元/每天的工資。乙方不得積攢休息日，并應于休息前一周通知甲方，以便甲方提前安排。甲方應在乙方工作滿月后的三日內(nèi)，以現(xiàn)金方式一次性付清乙方上月勞務費用，乙方在領取勞務費后，應在收條上簽字。
2、若服務期間，乙方存在下面的問題，甲方酌情扣工資。
(1)工作中對待老人態(tài)度不和善，不尊重,與老人發(fā)生正面沖突;玩忽職守，粗心大意;未經(jīng)老人同意就擅自離崗;如有上述情況出現(xiàn)，扣除工資300元整。
(2)乙方應妥善保護甲方父母的家庭財產(chǎn)安全，不擅自使用甲方物品，服務操作過程中輕拿輕放;如果乙方在工作中由于物品使用不當，導致物品破損，應由乙方負責賠償。
(3)乙方不應將任何外人帶到服務地址，否則扣除工資200元整。
第三條工作條件。
1、乙方在雇傭期間因自身原因生病的，醫(yī)藥費由乙方自理。
2、乙方為甲方服務期間，食宿免費。
第四條乙方的義務和違約責任。
1、乙方應如實提供本人身份的真實情況，如健康狀況、家庭情況、服務技能等。
2、乙方應充分尊重甲方的父母，尊重老人的生活習慣，服從甲方及老人的管理，接受甲方及老人的指導，努力完成本職工作。
3、甲方雇傭乙方期間因乙方的責任給甲方及家人造成人身傷害或財產(chǎn)損失的，甲方應依法有權從勞務費中先行扣除一定金額進行賠償。
4、乙方違約，沒有按照甲方的要求來執(zhí)行合同，則甲方可以單方面終止合同，且不承擔違約責任。
5、乙方外出應征得甲方及老人的同意，不能按時返回甲方老人家中，應事先通知甲方及老人，不應擅自在外留宿。擅自離開服務地址，出現(xiàn)后果乙方自負。
6、乙方在協(xié)議期間內(nèi)應無條件遵守甲方的規(guī)章制度。
7、乙方在工作期間或協(xié)議解除后不得將甲方的證件私自外帶、泄露。同時，不得將雇主物品占為自有，不得在工作期間使用客戶電話進行與工作無關的聊天。
8、乙方休息時間離開甲方家中外出，發(fā)生的傷害事件應由乙方自行承擔責任。
第五條合同的變更、解除。
甲乙雙方當一方未能履行應盡的義務時，另一方有權提出終止合同，雙方按照實際雇傭時間結算勞務費用。乙方要提出終止合同，應提前一周時間通知甲方，否則將從乙方的服務費中先行扣除100元整。
第六條其他本合同一式兩份，甲乙各持一份。雙方簽字后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
送餐員合同協(xié)議書篇九
身份證號碼：_______________。
簽訂日期年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
風險告知：簽訂合同應盡量采用書面形式，合同的內(nèi)容應合法，且能充分保護自身的合法權益，避免不利條款。根據(jù)合同雙方力量的對比，盡可能爭取相對有利的合同條款，不要簽義務多，責任重，權利少，一邊倒的合同，仔細審核合同主要條款是否齊全，力求用語準確，清晰，避免歧義，嚴防筆誤，涂改。
一。勞動合同期限。
第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二。工作內(nèi)容和義務。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方可依照有關規(guī)定，可對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規(guī);。
(二)遵守甲方的規(guī)章制度;。
(三)維護甲方的榮譽和利益;。
(四)忠于職守，勤奮工作;。
(五)保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。
三。工作時間與休息休假。
第四條依據(jù)國家相關規(guī)定，參照我區(qū)同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四。勞動報酬。
第五條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條在法定工作時間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，甲方每月15日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五。社會保險和福利待遇。
第七條甲方應根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方可根據(jù)乙方服務時間、崗位特點酌情核發(fā)年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展狀況適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
六。勞動紀律。
第十條乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七。勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十二條勞動合同的變更。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第十三條勞動合同的解除。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;。
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的;。
6、被依法追究刑事責任的。
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
風險告知：《勞動合同法》第二十一條規(guī)定，用人單位在試用期解除勞動合同的，應當向勞動者說明理由。這里的“說明理由”，法律并未規(guī)定一定得采取熟書面形式，但是舉證角度出發(fā)，最好采用書面形式，并保存好簽收依據(jù)。
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
3、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
5、在甲方連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
2、未及時足額支付勞動報酬的;。
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;。
4、甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
第十四條勞動合同的終止。
(一)在下列情形下，勞動合同終止：
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十五條勞動合同的續(xù)訂。
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
八。勞動爭議處理和違反勞動合同的責任。
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動爭議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九。其他。
第十六條本合同未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議或按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
身份證號碼：_______________。
簽訂日期年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一。勞動合同期限。
第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二。工作內(nèi)容和義務。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方可依照有關規(guī)定，可對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規(guī);。
(二)遵守甲方的規(guī)章制度;。
(三)維護甲方的榮譽和利益;。
(四)忠于職守，勤奮工作;。
(五)保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。
三。工作時間與休息休假。
第四條依據(jù)國家相關規(guī)定，參照我區(qū)同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四。勞動報酬。
第五條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條在法定工作時間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，甲方每月15日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五。社會保險和福利待遇。
第七條甲方應根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方可根據(jù)乙方服務時間、崗位特點酌情核發(fā)年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展狀況適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
六。勞動紀律。
第十條乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七。勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十二條勞動合同的變更。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第十三條勞動合同的解除。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;。
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的;。
6、被依法追究刑事責任的。
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
3、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
5、在甲方連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
2、未及時足額支付勞動報酬的;。
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;。
4、甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
第十四條勞動合同的終止。
(一)在下列情形下，勞動合同終止：
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十五條勞動合同的續(xù)訂。
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
八。勞動爭議處理和違反勞動合同的責任。
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動爭議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九。其他。
第十六條本合同未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議或按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
送餐員合同協(xié)議書篇十
市場經(jīng)濟下，企業(yè)之間的經(jīng)濟往來，直接的目的是將產(chǎn)品及服務進行變現(xiàn)，在保障企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的前提下，提供充裕的資金流，并通過市場運作，達到企業(yè)做大做強的目標。
企業(yè)之間的經(jīng)濟往來主要是通過合同形式進行的，企業(yè)的經(jīng)營成敗和合同及合同管理有密切關系，而合同執(zhí)行則是合同管理中一個重要組成部分。
一、 合同管理與合同執(zhí)行的辯證關系 1、合同管理涵義：合同管理是指企業(yè)對以自身為當事人的合同依法進行訂立、履行、變更、解除、轉讓、終止以及審查、監(jiān)督、控制等一系列行為的總稱。其中訂立、履行、變更、解除、轉讓、終止是合同管理的內(nèi)容；審查、監(jiān)督、控制是合同管理的手段。合同管理必須是全過程的、系統(tǒng)性的、動態(tài)性的。
2、合同執(zhí)行涵義：合同執(zhí)行是指企業(yè)在所簽訂的合同生效之后，依照合同所要求的各方的.責權利，進行履行自身責任、監(jiān)督其他簽約人義務的同時，獲取應得的利益的過程。合同執(zhí)行操作的過程，也是合同簽訂生效之后的合同管理的中期與后期管理。
3、兩者辯證關系：
1）合同管理是一個連貫的操作系統(tǒng)；合同執(zhí)行為合同管理中后期的操作子系統(tǒng)；
3）兩者為相輔相成、互相促進的同向協(xié)作的依存關系。
二、合同執(zhí)行效果良好的條件
合同執(zhí)行執(zhí)行的效果是否良好，取決于多種因素，但最關鍵在于合同簽約生效之前、簽約成功及生效之后的各個環(huán)節(jié)，都能有效的得到控制與執(zhí)行：
三、本公司合同執(zhí)行現(xiàn)狀分析
縱觀公司十幾年的簽單記錄及執(zhí)行情況，并不理想，暴漏出在對企業(yè)合同的認知、重視度、執(zhí)行力以及系統(tǒng)性、動態(tài)性管理等方面的問題。
1、合同執(zhí)行存在的問題
1）合同執(zhí)行無法律依據(jù)
1合同簽單合作方不具備簽單資格，或者手續(xù)不全；
例2：“寧波中安消防工程公司”，此單位已經(jīng)在20xx年6月已經(jīng)被注銷，不再具備簽單的法律資格，但是在03年末及04年初，此“單位”仍與本公司簽約4筆合同，截至今日，尚有尾款近10萬多元未付，這些合同不受法律保護，欠款更是追討無期。
2）合同條款無確認的時間約束，合同文字產(chǎn)生歧義
1無確認時間，合同執(zhí)行缺乏時效性的依據(jù)
2合同文字不嚴謹、不準確，容易發(fā)生歧義和誤解
例1：“乙方（浙江中醫(yī)大）將不用的貨品，退回甲方公司之后，雙方**合同款清執(zhí)行完畢”，這條條款其一，沒有約定不用的貨品清單，以及不用的時間限制，對不用的貨品根本無法計算出準確的價值，其二，沒有確認將貨物退回甲方公司截止時間，時間一長，貨物經(jīng)折舊之后，價值也將所剩無幾。合同文字的表述產(chǎn)生的歧義和誤解，造成的損失，不僅巨大，而且難以挽回。
3）合同條款不全面、不完整，有缺陷，有漏洞
常見漏掉的條款往往是違約責任。有些合同只講好話，不講丑話，只講正面的，不講反面的，一旦發(fā)生違約，在合同中看不到違約如何處理的條款。
4）合同執(zhí)行未達到動態(tài)管理
針對原先簽訂的版本，簽約一方因自身原因，進行條款變更，如增減貨品數(shù)量、增減貨品的配置、運輸達到地點，及付款方式變更等；沒有形成動態(tài)管理，正確操作方法，即：
3協(xié)商通過并達成一致之后，簽署具有法律的補充協(xié)議，并注明與原合同的關系；
4書面通知因變更而涉及到各相關部門，進行有效的調(diào)整和工作銜接；
5存檔備案，并作為后期合同執(zhí)行的調(diào)整和操作的依據(jù)。
5）外辦內(nèi)部沒有做到信息共享、及時反饋、連貫性操作、執(zhí)行到位等合同執(zhí)行的系統(tǒng)操作
例1：個別辦事處售后主管根本不知道，自己辦事處報表中，被列入了多少待處理的質(zhì)量問題，甚至在因質(zhì)量問題導致大量應收款的情況下，還自認為手頭上質(zhì)量問題全部處理完畢。這反映出在質(zhì)量問題信息的搜集、統(tǒng)計分配、處理反饋、善后收款等等方面，沒有形成系統(tǒng)管理，在無法統(tǒng)籌分配、信息共享的情況下，工作效率高低無需多言，而合同執(zhí)行的效果，也將大打折扣。
例1：業(yè)務人員因故離職，實物上的交接基本沒有問題，但是原先承擔而未完成的工作任務的交接，很少被涉及，即使有，也沒有交接的完整性和及時處理的延續(xù)性。這些情況導致合同執(zhí)行工作的中斷，其結果導向自然也難有起色。
2、常見問題出現(xiàn)的原因
1）對市場與合同的關系缺乏認識
在市場經(jīng)濟條件下，這是一種相互依存的關系。一方面，市場的運作需要合同。市場是靠合同動作的，市場主體各方都是靠合同去履行其權利義務的。另一方面，合同的成立必須以市場為前提。沒有市場談不上什么合同。合同是市場的產(chǎn)物，是市場可持續(xù)發(fā)展的動力。有些業(yè)內(nèi)人士只顧到市場上承攬任務，卻不去簽訂合同或者草率簽訂，結果遇上糾紛就沒有協(xié)商與調(diào)解的依據(jù)，或者依據(jù)不足。
2）對合同與合同管理、及合同執(zhí)行的關系缺乏認識
送餐員合同協(xié)議書篇十一
乙方快餐公司。
雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成協(xié)議如下：
1.乙方資格：乙方承諾，乙方具有相應的營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證，其所有工作人員均具有健康證。
2.客飯標準：客飯以每份人民幣____________元為標準，提供二葷二素一湯。乙方須在周末提供下一周的菜單給甲方作為參考，并應甲方的要求作部分修訂。
3.通知：甲方應在上午10：30前，下午15：30前將就餐人員數(shù)量報給乙方；或由乙方通過電話與甲方聯(lián)系。
5.客飯質(zhì)量：乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數(shù)量，甲方將成立伙食委員會隨時對乙方所提供的'伙食進行監(jiān)督，如若發(fā)現(xiàn)不合格（如飯、菜中有蟲子、菜太咸、菜量太少等），將督促乙方進行改善，乙方需配合進行改善，直到甲方滿意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營養(yǎng)、衛(wèi)生等，且利潤不得超過20％，若稽核發(fā)現(xiàn)利潤超過20％且事實確鑿，則每次承擔違約金人民幣100元，三次違規(guī)本協(xié)議解除。
6.食品衛(wèi)生：如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒，乙方將承擔其一切賠償責任；同時合同終止。乙方同時應負責甲方餐廳衛(wèi)生，甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛(wèi)生監(jiān)督員對餐廳衛(wèi)生進行監(jiān)督。
7.結帳方式：為月結，即乙方必須每月30號前提供正式發(fā)票交給甲方，甲方于次月5號之前交餐款給乙方。
8.合同解除：從協(xié)議生效日開始，若乙方未履行本協(xié)議的任何條款，所產(chǎn)生的后果由乙方承擔，甲方有權提出解除協(xié)議，乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外，任何一方如需解除本協(xié)議，應提前7天通知對方，并互不承擔違約責任。
9.其他條款：本協(xié)議為不定期協(xié)議，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方：??????乙方：
身份證號：??????法定代表：
??。
地址：??????地址：
????????。
電話：?&。
中國大學網(wǎng)（）。
送餐員合同協(xié)議書篇十二
目前所在：天河區(qū)年齡：21。
戶口所在：肇慶國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：55kg。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：施工員：，工程監(jiān)理：
工作年限：0職稱：初級。
求職類型：實習可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：肇慶,廣州,廣東省。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。
擔任職位：送餐員。
工作描述：必須按時上班，需要有獨立完成工作的積極性，因為工作需要很多時候要延遲下班，這就要求要有很好的耐性，同時要禮貌待人。
離職原因：因為學習的關系。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職位：汽車美容員。
工作描述：洗車、打蠟、拋光、等汽車美容工作，工作較艱苦每天工作十個小時，打蠟有要人手操作搞好一輛車人基本都散架了。需要要很好的忍耐力，以及不怕苦不怕累的精神。
離職原因：要讀大學。
志愿者經(jīng)歷。
擔任職位：志愿者。
工作描述：利用課余時間通過學校組織，到學校周邊的街道清理衛(wèi)生，慰問孤寡老人，回收廢舊電池，及一系列保護環(huán)境的舉措。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工程職業(yè)技術學院-廣東工程職業(yè)技術學院-建筑工程系。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：建筑工程技術專業(yè)二：建筑工程技術。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
從性格上來說，我的性格比較的開朗，為人處世有自己一套比較完善的理論體系，好相處。我的骨子里透著一股韌勁，很多時候，對于我看中的事情，我一定要做到。
學習方面來說，我自認為自己的`學習能力是比較輕的。上幾屆的師兄說過，其實?？撇荒軐W到什么真正的對自己以后事業(yè)有直接幫助的技能，學習到的只能是學習的能力。我非常贊同他的觀點。所以，可以說我沒有什么特長，但是就是因為我沒有個性鮮明的特長，就像一張白紙一樣，因此可以為我的雇傭企業(yè)完全的去塑造。在我看來，企業(yè)需要的不是最好的員工，而是適合的員工。我有出色的學習能力，我有絕對的信心，通過自己的努力學習，可以成為那個適合雇傭我的企業(yè)的優(yōu)秀員工。
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送餐員合同協(xié)議書篇一
協(xié)議編號：
此轉正協(xié)議適合于公司內(nèi)部調(diào)動人員，在調(diào)動后工作崗位試用期三個月滿后，實施轉正申請，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一須簽訂本協(xié)議，并共同遵守協(xié)議所列條款：
一、甲方同意乙方轉正（試用期時間為： 年 月 日至 年 月 日）。
現(xiàn)乙方考核已經(jīng)合格予以轉正，成為正式設備技術員。乙方在培訓期間薪資不變（同作業(yè)員），考核合格轉證后依照相同崗位職級確定薪資。
二、因乙方參加由公司內(nèi)部舉辦的設備技術員之相關培訓，公司需花費大量的人力物力成本，乙方轉正后每月津貼200元（在轉正后同崗位薪資中減去），到第1年服務期滿后次月發(fā)放1000元，到第2年服務期滿后再全部發(fā)放3800元（2年共合計4800元）。乙方2年服務期滿后繼續(xù)為公司工作者，200元津貼在每月的工資中直接體現(xiàn)。乙方在服務期滿內(nèi)的薪資隨公司整體薪資狀況及乙方技術水平增長而變化。若乙方服務期末滿自行離職者，此津貼公司不予發(fā)放。若公司原因和乙方解除勞動關系的津貼按照實際期限按月計算（因乙方嚴重違紀公司解除勞動關系者不發(fā)放此津貼）。
三、轉正為設備技術員后，乙方必須將培訓內(nèi)容轉化為實際技能應用到實際工作當中。
四、其它
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方共同協(xié)商解決。
2、本協(xié)議由甲乙雙方簽字蓋章之日起開始生效，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。
本協(xié)議和〈〈勞動合同〉〉具有同等法律效力。
3、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）
瑞豐光電子深圳有限公司
總經(jīng)理：
年 月 日 乙方：（簽名） 姓名： 身份證號碼： 年 月 日
送餐員合同協(xié)議書篇二
性別：________________________________
身份證編號：__________________________
為加快荒山開發(fā)，改善生態(tài)，甲方?jīng)Q定將權屬內(nèi)的約__________畝荒山對外出租，經(jīng)甲方全體村民代表同意，并報______________鎮(zhèn)人民政府批準，由乙方承租。為此雙方充分協(xié)商致，特訂立如下合同：
一、甲方出租的荒山座落在__________________________________.
二、甲方出租荒山約為_____________畝，東至______________，西至______________，南至______________，北至______________.
三、租賃期限
租賃期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
四、租賃費數(shù)額及繳納辦法
每年共計交給甲方租賃費______________元，簽合同時一次性交清前年租賃費______________元。于_______年_______月_______日以前交清下一年的租賃費______________元。
五、甲方權利和義務？
1.甲方租荒山區(qū)域內(nèi)無樹木；
2.甲方在原有路況基礎上保證乙方路通，以國家法定的交通工具及限載為標準；
3.按時按量收取租賃費。
六、乙方的權利和義務
1.依法自主經(jīng)營甲方不得干涉；
2.開發(fā)投入經(jīng)營性稅費自行承擔；
3.合同期內(nèi)乙方經(jīng)營所需證照，全部自行辦理。
七、違約責任
1.甲方擅自終止變更或解除本合同，賠償對方全部損失；
2.違反本合同約定的其他條款，賠償對方實際損失；
3.如乙方未按時按量繳納租賃費，甲方可單方終止合同，造成損失乙方自負。
八、本合同履行中，如發(fā)生爭議，必須先由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可訴至人民法院。
九、合同到期后，如甲方繼續(xù)對外出租，同等條件下乙方優(yōu)先。
十、合同履行期內(nèi)如遇法律政策調(diào)整，按新規(guī)定執(zhí)行，造成損失由雙方協(xié)商解決。
十一、本合同不因甲乙兩方法定代表人的變更而終止變更或解除。
十二、其他約定事項：在國家政策允許的情況下，雙方同意長期租賃。
十三、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章，經(jīng)簽證機關簽證后生效。
十四、本合同一式三份，雙方各執(zhí)一份，簽證機關存檔一份。
甲方：___________市__________村民委員會
法定代表人：___________________________
____________年___________月__________日
乙方：_________________________________
簽證機關：_____________________________
____________年___________月__________日
送餐員合同協(xié)議書篇三
甲方:專利權人:。
乙方:區(qū)域合作人:。
為使新技術盡快轉化為生產(chǎn)力和專利新產(chǎn)品迅速占領市場，現(xiàn)實行技術入股聯(lián)營生產(chǎn)和產(chǎn)值提成的方式緊密合作，現(xiàn)達成如下協(xié)議:。
一、甲方責任:。
1、甲方提供專利技術名稱為:，專利號:，專利發(fā)明人:萬金林。
2、甲方授權許可乙方在生產(chǎn)(含)省(直轄市)。其銷售權:可在全國進行銷售;如果在乙方能完成甲方需求量的情況下，乙方可在生產(chǎn)。
3、甲方提供技術項目合作期限為年，合同期間甲方免收乙方技術轉讓費萬元，以技術入股，提成產(chǎn)值的%作技術轉讓的形式進行聯(lián)營生產(chǎn)。
4、甲方在乙方支付前期技術成本費萬元，到位三日后進行新產(chǎn)品調(diào)試生產(chǎn)，并陸續(xù)完成乙方生產(chǎn)技術人員的培訓工作。
5、甲方負責%產(chǎn)品的銷售，銷售時必須向需貨方收取%的定金付給乙方，否則乙方拒絕生產(chǎn)供貨。
6、如需擴大生產(chǎn)或建立分公司，可由甲方進行重新授權，甲方協(xié)助乙方組建分廠、分公司和集團化組建，其分廠、分公司、集團所得收入甲方提成30%，提成年。
7、在合同期間允許乙方使用發(fā)明人的專利權、肖像權和名譽權，其使用的方式必須得到甲方許可。
二、乙方責任。
1、乙方應負責組建生產(chǎn)公司及工商、稅務經(jīng)營手續(xù)和必要的啟動資金，并提供廠房、生產(chǎn)人員、水電和生產(chǎn)設備以及擴大生產(chǎn)資金。啟動資金(含設備和前期出貨費)萬元。
2、乙方應在合同簽訂生效時支付成本費萬元，同時乙方有權要求甲方生產(chǎn)合格產(chǎn)品，并有權要求甲方在合同生效日內(nèi)完成乙方生產(chǎn)技術人員的培訓工作。
3、乙方在與甲方合作期間，有權要求甲方對該產(chǎn)品不斷創(chuàng)新和改進，對改進的技術應首先給乙方使用，乙方應給甲方適當獎勵。
4、乙方對生產(chǎn)產(chǎn)品的數(shù)量應如數(shù)報送甲方，應實行財務公開，乙方不得做出對甲方利益有損之事。
5、乙方可負責%的產(chǎn)品銷售，在銷售前也必須向需貨方收取%的定金后，方可生產(chǎn)供貨。
7、乙方應積極在地區(qū)擴大再生產(chǎn)，其建立分廠、分公司、集團的所得收入乙方提成70%，提成年。
三、違約責任。
1、若甲方在收到乙方支付前期的技術成本費萬元到位后日內(nèi)，如果不能調(diào)試或不能生產(chǎn)出合格產(chǎn)品，甲方應日內(nèi)將乙方的前期技術成本費全額退還。(注:合格產(chǎn)品以‘產(chǎn)品檢測報告’為準，由甲方負責將產(chǎn)品送檢，費用由乙方承擔。)。
2、若乙方收到定金后不能生產(chǎn)或放棄生產(chǎn)，造成不能及時供貨的，乙方應承擔全部經(jīng)濟損失，包括甲方與需貨方的實際經(jīng)濟損失。
3、乙方未經(jīng)甲方許可不得私自設立分廠、分公司和集團，否則按免收的全額技術轉讓費支付甲方。
四、條約。
1合同期瞞，甲方不再提成、參股和銷售，如繼續(xù)合作，可另議。
2合同期瞞，乙方如繼續(xù)使用專利人肖像和名譽權，乙方應向甲方支付一定數(shù)額的肖像權和名譽權使用費，費用另議。
3有效期200年月日到20年月日止。
4本合同自雙方簽字之日起生效。
五、備注:。
甲方:乙方:。
代表人1:代表人2:。
電話1:電話2:。
簽訂1:20年月日簽訂2:20年月日。
送餐員合同協(xié)議書篇四
乙方(個人)姓名：___________。
身份證號碼：_______________。
簽訂日期年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二.工作內(nèi)容和義務。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方可依照有關規(guī)定，可對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規(guī);。
(二)遵守甲方的規(guī)章制度;。
(三)維護甲方的榮譽和利益;。
(四)忠于職守，勤奮工作;。
(五)保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。
三.工作時間與休息休假。
第四條依據(jù)國家相關規(guī)定，參照我區(qū)同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四.勞動報酬。
第五條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條在法定工作時間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，甲方每月15日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五.社會保險和福利待遇。
第七條甲方應根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方可根據(jù)乙方服務時間、崗位特點酌情核發(fā)年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展狀況適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
第十條乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七.勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;。
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的;。
6、被依法追究刑事責任的。
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得依照上述第3條情形解除勞動合同：
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
3、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
5、在甲方連續(xù)工作滿20xx年，且距法定退休年齡不足5年的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
2、未及時足額支付勞動報酬的;。
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;。
4、甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的`手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
八.勞動爭議處理和違反勞動合同的責任。
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動爭議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九.其他。
第十六條本合同未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議或按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
送餐員合同協(xié)議書篇五
乙方：__________________快餐公司。
雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成協(xié)議如下：
1．乙方資格：乙方承諾，乙方具有相應的營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證，其所有工作人員均具有健康證。
2．客飯標準：客飯以每份人民幣____________元為標準，提供_____葷_____素_____湯。乙方須在周末提供下一周的'菜單給甲方作為參考，并應甲方的要求作部分修訂。
3．通知：甲方應在上午_____前，下午_____前將就餐人員數(shù)量報給乙方；或由乙方通過電話與甲方聯(lián)系。
4．送餐時間：乙方應在每日中午_____-_____，下午_____-_____之間將客飯送到甲方。
5．客飯質(zhì)量：乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數(shù)量，甲方將成立伙食委員會隨時對乙方所提供的伙食進行監(jiān)督，如若發(fā)現(xiàn)不合格（如____________________等），將督促乙方進行改善，乙方需配合進行改善，直到甲方滿意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營養(yǎng)、衛(wèi)生等，且利潤不得超過_____％，若稽核發(fā)現(xiàn)利潤超過_____％且事實確鑿，則每次承擔違約金人民幣__________元，三次違規(guī)本協(xié)議解除。
6．食品衛(wèi)生：如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒，乙方將承擔其一切賠償責任；同時合同終止。乙方同時應負責甲方餐廳衛(wèi)生，甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛(wèi)生監(jiān)督員對餐廳衛(wèi)生進行監(jiān)督。
7．結帳方式：為月結，即乙方必須每月_____號前提供正式發(fā)票交給甲方，甲方于次月_____號之前交餐款給乙方。
8．合同解除：從協(xié)議生效日開始，若乙方未履行本協(xié)議的任何條款，所產(chǎn)生的后果由乙方承擔，甲方有權提出解除協(xié)議，乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外，任何一方如需解除本協(xié)議，應提前7天通知對方，并互不承擔違約責任。
9．其他條款：本協(xié)議為不定期協(xié)議，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
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送餐員合同協(xié)議書篇六
甲乙雙方根據(jù)國家相關的法律、法規(guī)的規(guī)定,依照平等自愿、協(xié)商一致的原則,做送餐員簽合同。
第一條協(xié)議期限。
本協(xié)議自年月日生效,有效期限個月。
第二條基本工資。
送餐員基本工資800元/月,電話補助50元/月。送餐員提成按2元/份計發(fā)。
第三條工作時間：_______________10：_______________00—14：_______________00,16：_______________30—20：_______________30;乙方需及時參與工作。在無外賣需外送時,乙方應在店內(nèi)充當服務員進行工作。如有特殊情況須提前向甲方負責人請假,并經(jīng)負責人明確表示同意方可休息。
第四條送餐員上班時領取100元作為外賣流動資金,工作結束時須把外賣流動資金上交給甲方負責人。
第五條送餐員每餐次送餐前須把上餐次外賣金額交予甲方負責人后方可外出送餐。送餐時不得向顧客索要多余金額,同時應當對金額收支多加注意,若收到假幣或收取金額數(shù)不足,須乙方本人承擔責任。
甲方：_____________。
乙方：_____________。
___年___月___日。
送餐員合同協(xié)議書篇七
甲方(出租方)： 甲方身份證號：
乙方(承租方)： 乙方身份證號：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商決定，甲方同意將自己享有使用權的部分土地出租給乙方， 根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《農(nóng)村土地承包法》及《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法》等相關法律規(guī)定，為了明確雙方的權利、義務，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。
一、甲方將位于新菜園和竹頭坑的土地租給乙方作為生產(chǎn)用地。
二、租賃期限為壹年，從20xx年元月1日起至20xx年12月31日止(以公歷為準)。
三、出生租土地的地界。
本協(xié)議租賃地1：新菜園，東界為道路，南鄰曾典祥，西鄰曾友凡，北界為道路。
本協(xié)議租賃地2：竹頭坑，東鄰姜偉香，南鄰曾理凡，西鄰曾慶山，北鄰曾柏凡。
四、土地租賃費用及支付方式，時間。土地租賃合同書土地租賃費共計人民幣120.00元整，大寫壹佰貳拾元整。乙方 11月30日前付清租賃費。
五、合同期間，租賃土地不得擅自收回。提前收回土地，甲方應當支付乙方相當于自土地收回之日起至20xx年12月31日止土地租金(按天計算)的違約金并賠償由此給乙方帶來的其他損失。
六、乙方在國家法律、法規(guī)和政策允許范圍內(nèi)，從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，對出租土地不得擅自改變用途，不得使其荒蕪，對出租的土地進行有效保護，不能依法保護造成損失的，乙方自行承擔責任。
七、乙方不可以在該租賃的土地上建造房屋、廠房等生產(chǎn)、生活需要的建筑物。
八、乙方不可將承租的土地轉包，轉租或入股等形式再流轉。
九、甲方收取租金時必須出具收租憑證。
十、本協(xié)議生效后，國家對該宗土地的扶持資金由甲方直接享有。
十一、承包期屆滿后，本協(xié)議租地內(nèi)的附作物應處理干凈。
十二、該宗土地本屆租用期滿后，按照國家政策，根據(jù)市場行情，重新商定租賃費標準，但乙方有優(yōu)先續(xù)承租權。
十三、在承租期間，如遇國家征用土地，則土地安置補償費歸甲方所有;附屬物及在土附作物等補償費歸乙方所有。同時按照征用土地實際面積，乙方減少相應土地的承租費。
十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商，達成一致意見后，形成書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
十五、本合同一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章或簽字)： 乙方(蓋章或簽字)：
年 月 日 年 月 日
送餐員合同協(xié)議書篇八
甲方:姓名:性別:聯(lián)系電話：
乙方:姓名:性別:身份證號碼:聯(lián)系電話：
乙方主要親屬聯(lián)系人姓名:手機號碼:身份證號碼:。
甲方雇傭乙方從事家政服務工作，雙方本著平等自愿的原則簽訂本合同。
第一條服務項目，合同期限。
1、甲方聘用乙方從事家政服務工作，乙方自愿受雇于甲方承擔家政服務，服務人數(shù)兩人，服務面積50.17平米。具體服務項目是全天照顧甲方父母兩位老人的生活起居，包括洗衣服、做飯、燒水、收拾衛(wèi)生、幫助老人洗澡等全部家務。照顧老人的時候，態(tài)度要和藹，一定要溫暖、周全，且要滿足老人的一切合理需求;家居保潔工作應做到干凈整潔，不存在衛(wèi)生死角，如果與老人不和，與老人發(fā)生口角或衛(wèi)生不潔凈，甲方有權利辭退乙方。
2、服務地址：甲方父母的住所。
3、合同期限：自至。
第二條工作時間和勞動報酬。
1、乙方每月工作時間為本月5日至下月5日，其間休息時間為兩天，則確定乙方的報酬為人民幣。如果乙方在休息日或法定節(jié)假日不休息，甲方應付給乙方60元/每天的工資。乙方不得積攢休息日，并應于休息前一周通知甲方，以便甲方提前安排。甲方應在乙方工作滿月后的三日內(nèi)，以現(xiàn)金方式一次性付清乙方上月勞務費用，乙方在領取勞務費后，應在收條上簽字。
2、若服務期間，乙方存在下面的問題，甲方酌情扣工資。
(1)工作中對待老人態(tài)度不和善，不尊重,與老人發(fā)生正面沖突;玩忽職守，粗心大意;未經(jīng)老人同意就擅自離崗;如有上述情況出現(xiàn)，扣除工資300元整。
(2)乙方應妥善保護甲方父母的家庭財產(chǎn)安全，不擅自使用甲方物品，服務操作過程中輕拿輕放;如果乙方在工作中由于物品使用不當，導致物品破損，應由乙方負責賠償。
(3)乙方不應將任何外人帶到服務地址，否則扣除工資200元整。
第三條工作條件。
1、乙方在雇傭期間因自身原因生病的，醫(yī)藥費由乙方自理。
2、乙方為甲方服務期間，食宿免費。
第四條乙方的義務和違約責任。
1、乙方應如實提供本人身份的真實情況，如健康狀況、家庭情況、服務技能等。
2、乙方應充分尊重甲方的父母，尊重老人的生活習慣，服從甲方及老人的管理，接受甲方及老人的指導，努力完成本職工作。
3、甲方雇傭乙方期間因乙方的責任給甲方及家人造成人身傷害或財產(chǎn)損失的，甲方應依法有權從勞務費中先行扣除一定金額進行賠償。
4、乙方違約，沒有按照甲方的要求來執(zhí)行合同，則甲方可以單方面終止合同，且不承擔違約責任。
5、乙方外出應征得甲方及老人的同意，不能按時返回甲方老人家中，應事先通知甲方及老人，不應擅自在外留宿。擅自離開服務地址，出現(xiàn)后果乙方自負。
6、乙方在協(xié)議期間內(nèi)應無條件遵守甲方的規(guī)章制度。
7、乙方在工作期間或協(xié)議解除后不得將甲方的證件私自外帶、泄露。同時，不得將雇主物品占為自有，不得在工作期間使用客戶電話進行與工作無關的聊天。
8、乙方休息時間離開甲方家中外出，發(fā)生的傷害事件應由乙方自行承擔責任。
第五條合同的變更、解除。
甲乙雙方當一方未能履行應盡的義務時，另一方有權提出終止合同，雙方按照實際雇傭時間結算勞務費用。乙方要提出終止合同，應提前一周時間通知甲方，否則將從乙方的服務費中先行扣除100元整。
第六條其他本合同一式兩份，甲乙各持一份。雙方簽字后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
送餐員合同協(xié)議書篇九
身份證號碼：_______________。
簽訂日期年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
風險告知：簽訂合同應盡量采用書面形式，合同的內(nèi)容應合法，且能充分保護自身的合法權益，避免不利條款。根據(jù)合同雙方力量的對比，盡可能爭取相對有利的合同條款，不要簽義務多，責任重，權利少，一邊倒的合同，仔細審核合同主要條款是否齊全，力求用語準確，清晰，避免歧義，嚴防筆誤，涂改。
一。勞動合同期限。
第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二。工作內(nèi)容和義務。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方可依照有關規(guī)定，可對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規(guī);。
(二)遵守甲方的規(guī)章制度;。
(三)維護甲方的榮譽和利益;。
(四)忠于職守，勤奮工作;。
(五)保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。
三。工作時間與休息休假。
第四條依據(jù)國家相關規(guī)定，參照我區(qū)同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四。勞動報酬。
第五條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條在法定工作時間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，甲方每月15日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五。社會保險和福利待遇。
第七條甲方應根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方可根據(jù)乙方服務時間、崗位特點酌情核發(fā)年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展狀況適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
六。勞動紀律。
第十條乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七。勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十二條勞動合同的變更。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第十三條勞動合同的解除。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;。
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的;。
6、被依法追究刑事責任的。
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
風險告知：《勞動合同法》第二十一條規(guī)定，用人單位在試用期解除勞動合同的，應當向勞動者說明理由。這里的“說明理由”，法律并未規(guī)定一定得采取熟書面形式，但是舉證角度出發(fā)，最好采用書面形式，并保存好簽收依據(jù)。
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
3、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
5、在甲方連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
2、未及時足額支付勞動報酬的;。
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;。
4、甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
第十四條勞動合同的終止。
(一)在下列情形下，勞動合同終止：
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十五條勞動合同的續(xù)訂。
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
八。勞動爭議處理和違反勞動合同的責任。
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動爭議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九。其他。
第十六條本合同未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議或按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
身份證號碼：_______________。
簽訂日期年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一。勞動合同期限。
第一條本合同期限類型為____期限合同。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日。
二。工作內(nèi)容和義務。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方可依照有關規(guī)定，可對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務：
(一)遵守國家憲法、法律、法規(guī);。
(二)遵守甲方的規(guī)章制度;。
(三)維護甲方的榮譽和利益;。
(四)忠于職守，勤奮工作;。
(五)保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。
三。工作時間與休息休假。
第四條依據(jù)國家相關規(guī)定，參照我區(qū)同等級別、同等類型單位，安排工作時間與休息休假。
四。勞動報酬。
第五條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第六條在法定工作時間內(nèi)，甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務和工作崗位，甲方每月15日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五。社會保險和福利待遇。
第七條甲方應根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險及住房公積金并繳納有關費用，乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方可根據(jù)乙方服務時間、崗位特點酌情核發(fā)年終津貼、職務津貼以及其他福利待遇。
第九條甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展狀況適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
六。勞動紀律。
第十條乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。
七。勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十二條勞動合同的變更。
用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第十三條勞動合同的解除。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書面形式通知用人單位，甲方根據(jù)實際情況考慮，可以解除勞動合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;。
5、違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的;。
6、被依法追究刑事責任的。
(四)甲方有下列情形，應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同：
1、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方應當提前30日以書面形式通知乙方，并解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
3、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
5、在甲方連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
2、未及時足額支付勞動報酬的;。
3、未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金費用的;。
4、甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。
第十四條勞動合同的終止。
(一)在下列情形下，勞動合同終止：
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十五條勞動合同的續(xù)訂。
本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
八。勞動爭議處理和違反勞動合同的責任。
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動爭議，雙方可以協(xié)商解決，也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。
九。其他。
第十六條本合同未盡事宜，可簽訂補充協(xié)議或按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力，生效日期以第一條為準。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
送餐員合同協(xié)議書篇十
市場經(jīng)濟下，企業(yè)之間的經(jīng)濟往來，直接的目的是將產(chǎn)品及服務進行變現(xiàn)，在保障企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的前提下，提供充裕的資金流，并通過市場運作，達到企業(yè)做大做強的目標。
企業(yè)之間的經(jīng)濟往來主要是通過合同形式進行的，企業(yè)的經(jīng)營成敗和合同及合同管理有密切關系，而合同執(zhí)行則是合同管理中一個重要組成部分。
一、 合同管理與合同執(zhí)行的辯證關系 1、合同管理涵義：合同管理是指企業(yè)對以自身為當事人的合同依法進行訂立、履行、變更、解除、轉讓、終止以及審查、監(jiān)督、控制等一系列行為的總稱。其中訂立、履行、變更、解除、轉讓、終止是合同管理的內(nèi)容；審查、監(jiān)督、控制是合同管理的手段。合同管理必須是全過程的、系統(tǒng)性的、動態(tài)性的。
2、合同執(zhí)行涵義：合同執(zhí)行是指企業(yè)在所簽訂的合同生效之后，依照合同所要求的各方的.責權利，進行履行自身責任、監(jiān)督其他簽約人義務的同時，獲取應得的利益的過程。合同執(zhí)行操作的過程，也是合同簽訂生效之后的合同管理的中期與后期管理。
3、兩者辯證關系：
1）合同管理是一個連貫的操作系統(tǒng)；合同執(zhí)行為合同管理中后期的操作子系統(tǒng)；
3）兩者為相輔相成、互相促進的同向協(xié)作的依存關系。
二、合同執(zhí)行效果良好的條件
合同執(zhí)行執(zhí)行的效果是否良好，取決于多種因素，但最關鍵在于合同簽約生效之前、簽約成功及生效之后的各個環(huán)節(jié)，都能有效的得到控制與執(zhí)行：
三、本公司合同執(zhí)行現(xiàn)狀分析
縱觀公司十幾年的簽單記錄及執(zhí)行情況，并不理想，暴漏出在對企業(yè)合同的認知、重視度、執(zhí)行力以及系統(tǒng)性、動態(tài)性管理等方面的問題。
1、合同執(zhí)行存在的問題
1）合同執(zhí)行無法律依據(jù)
1合同簽單合作方不具備簽單資格，或者手續(xù)不全；
例2：“寧波中安消防工程公司”，此單位已經(jīng)在20xx年6月已經(jīng)被注銷，不再具備簽單的法律資格，但是在03年末及04年初，此“單位”仍與本公司簽約4筆合同，截至今日，尚有尾款近10萬多元未付，這些合同不受法律保護，欠款更是追討無期。
2）合同條款無確認的時間約束，合同文字產(chǎn)生歧義
1無確認時間，合同執(zhí)行缺乏時效性的依據(jù)
2合同文字不嚴謹、不準確，容易發(fā)生歧義和誤解
例1：“乙方（浙江中醫(yī)大）將不用的貨品，退回甲方公司之后，雙方**合同款清執(zhí)行完畢”，這條條款其一，沒有約定不用的貨品清單，以及不用的時間限制，對不用的貨品根本無法計算出準確的價值，其二，沒有確認將貨物退回甲方公司截止時間，時間一長，貨物經(jīng)折舊之后，價值也將所剩無幾。合同文字的表述產(chǎn)生的歧義和誤解，造成的損失，不僅巨大，而且難以挽回。
3）合同條款不全面、不完整，有缺陷，有漏洞
常見漏掉的條款往往是違約責任。有些合同只講好話，不講丑話，只講正面的，不講反面的，一旦發(fā)生違約，在合同中看不到違約如何處理的條款。
4）合同執(zhí)行未達到動態(tài)管理
針對原先簽訂的版本，簽約一方因自身原因，進行條款變更，如增減貨品數(shù)量、增減貨品的配置、運輸達到地點，及付款方式變更等；沒有形成動態(tài)管理，正確操作方法，即：
3協(xié)商通過并達成一致之后，簽署具有法律的補充協(xié)議，并注明與原合同的關系；
4書面通知因變更而涉及到各相關部門，進行有效的調(diào)整和工作銜接；
5存檔備案，并作為后期合同執(zhí)行的調(diào)整和操作的依據(jù)。
5）外辦內(nèi)部沒有做到信息共享、及時反饋、連貫性操作、執(zhí)行到位等合同執(zhí)行的系統(tǒng)操作
例1：個別辦事處售后主管根本不知道，自己辦事處報表中，被列入了多少待處理的質(zhì)量問題，甚至在因質(zhì)量問題導致大量應收款的情況下，還自認為手頭上質(zhì)量問題全部處理完畢。這反映出在質(zhì)量問題信息的搜集、統(tǒng)計分配、處理反饋、善后收款等等方面，沒有形成系統(tǒng)管理，在無法統(tǒng)籌分配、信息共享的情況下，工作效率高低無需多言，而合同執(zhí)行的效果，也將大打折扣。
例1：業(yè)務人員因故離職，實物上的交接基本沒有問題，但是原先承擔而未完成的工作任務的交接，很少被涉及，即使有，也沒有交接的完整性和及時處理的延續(xù)性。這些情況導致合同執(zhí)行工作的中斷，其結果導向自然也難有起色。
2、常見問題出現(xiàn)的原因
1）對市場與合同的關系缺乏認識
在市場經(jīng)濟條件下，這是一種相互依存的關系。一方面，市場的運作需要合同。市場是靠合同動作的，市場主體各方都是靠合同去履行其權利義務的。另一方面，合同的成立必須以市場為前提。沒有市場談不上什么合同。合同是市場的產(chǎn)物，是市場可持續(xù)發(fā)展的動力。有些業(yè)內(nèi)人士只顧到市場上承攬任務，卻不去簽訂合同或者草率簽訂，結果遇上糾紛就沒有協(xié)商與調(diào)解的依據(jù)，或者依據(jù)不足。
2）對合同與合同管理、及合同執(zhí)行的關系缺乏認識
送餐員合同協(xié)議書篇十一
乙方快餐公司。
雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成協(xié)議如下：
1.乙方資格：乙方承諾，乙方具有相應的營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證，其所有工作人員均具有健康證。
2.客飯標準：客飯以每份人民幣____________元為標準，提供二葷二素一湯。乙方須在周末提供下一周的菜單給甲方作為參考，并應甲方的要求作部分修訂。
3.通知：甲方應在上午10：30前，下午15：30前將就餐人員數(shù)量報給乙方；或由乙方通過電話與甲方聯(lián)系。
5.客飯質(zhì)量：乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數(shù)量，甲方將成立伙食委員會隨時對乙方所提供的'伙食進行監(jiān)督，如若發(fā)現(xiàn)不合格（如飯、菜中有蟲子、菜太咸、菜量太少等），將督促乙方進行改善，乙方需配合進行改善，直到甲方滿意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營養(yǎng)、衛(wèi)生等，且利潤不得超過20％，若稽核發(fā)現(xiàn)利潤超過20％且事實確鑿，則每次承擔違約金人民幣100元，三次違規(guī)本協(xié)議解除。
6.食品衛(wèi)生：如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒，乙方將承擔其一切賠償責任；同時合同終止。乙方同時應負責甲方餐廳衛(wèi)生，甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛(wèi)生監(jiān)督員對餐廳衛(wèi)生進行監(jiān)督。
7.結帳方式：為月結，即乙方必須每月30號前提供正式發(fā)票交給甲方，甲方于次月5號之前交餐款給乙方。
8.合同解除：從協(xié)議生效日開始，若乙方未履行本協(xié)議的任何條款，所產(chǎn)生的后果由乙方承擔，甲方有權提出解除協(xié)議，乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外，任何一方如需解除本協(xié)議，應提前7天通知對方，并互不承擔違約責任。
9.其他條款：本協(xié)議為不定期協(xié)議，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方：??????乙方：
身份證號：??????法定代表：
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地址：??????地址：
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電話：?&。
中國大學網(wǎng)（）。
送餐員合同協(xié)議書篇十二
目前所在：天河區(qū)年齡：21。
戶口所在：肇慶國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：55kg。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：施工員：，工程監(jiān)理：
工作年限：0職稱：初級。
求職類型：實習可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：肇慶,廣州,廣東省。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。
擔任職位：送餐員。
工作描述：必須按時上班，需要有獨立完成工作的積極性，因為工作需要很多時候要延遲下班，這就要求要有很好的耐性，同時要禮貌待人。
離職原因：因為學習的關系。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職位：汽車美容員。
工作描述：洗車、打蠟、拋光、等汽車美容工作，工作較艱苦每天工作十個小時，打蠟有要人手操作搞好一輛車人基本都散架了。需要要很好的忍耐力，以及不怕苦不怕累的精神。
離職原因：要讀大學。
志愿者經(jīng)歷。
擔任職位：志愿者。
工作描述：利用課余時間通過學校組織，到學校周邊的街道清理衛(wèi)生，慰問孤寡老人，回收廢舊電池，及一系列保護環(huán)境的舉措。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工程職業(yè)技術學院-廣東工程職業(yè)技術學院-建筑工程系。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：建筑工程技術專業(yè)二：建筑工程技術。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
從性格上來說，我的性格比較的開朗，為人處世有自己一套比較完善的理論體系，好相處。我的骨子里透著一股韌勁，很多時候，對于我看中的事情，我一定要做到。
學習方面來說，我自認為自己的`學習能力是比較輕的。上幾屆的師兄說過，其實?？撇荒軐W到什么真正的對自己以后事業(yè)有直接幫助的技能，學習到的只能是學習的能力。我非常贊同他的觀點。所以，可以說我沒有什么特長，但是就是因為我沒有個性鮮明的特長，就像一張白紙一樣，因此可以為我的雇傭企業(yè)完全的去塑造。在我看來，企業(yè)需要的不是最好的員工，而是適合的員工。我有出色的學習能力，我有絕對的信心，通過自己的努力學習，可以成為那個適合雇傭我的企業(yè)的優(yōu)秀員工。
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