工人年終總結大全(17篇)

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    5.總結可以幫助我們總結經(jīng)驗教訓,避免犯同樣的錯誤,提高工作和學習的質(zhì)量。在總結中,我們要注重客觀性,不夸大或低估自己的成就。下面是一些經(jīng)典總結文段,希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。
    工人年終總結篇一
    08年度本公司xx系統(tǒng)生產(chǎn)比較平穩(wěn),在5月份****經(jīng)過技改、8月份新上xx項目及xx裝置改產(chǎn)后,設備數(shù)量增加很多,車間內(nèi)部設備調(diào)動也很頻繁,而且在11月份要安排xx系統(tǒng)大修,新增設備或設備維修事情比較多,對于從事設備管理的我來說,壓力挺大,許多知識需要學習,每天碰到的問題需要解決,可以說是在問題和壓力面前快速提高自己。
    在本年度,××××××公司因出現(xiàn)設備問題停車的次數(shù)占大多數(shù),主要原因是設備維護不到位,對機器設備的檢查、潤滑保養(yǎng)等工作力度不夠,致使設備腐蝕、磨損現(xiàn)象嚴重,設備故障頻頻出現(xiàn),一方面是設備管理沒有嚴格按設備管理程序走;另一方面是維修人員不能及時準確地判斷和加以排除故障從而導致設備不能正常使用有關。那么,如何加強設備管理呢?在xx年應從以下幾方面著手。
    一、加強學習,提高認識平時要加強學習,補充設備管理知識,并在新的管理方式中不斷創(chuàng)新,以適應情況的變化,要努力學習設備管理的法規(guī)文件,不但自己要理解,還要大力宣傳教育,使每個職工都懂得設備管理的重要性,懂得和了解設備管理的知識和上級的有關規(guī)定,不斷提高認識。只有從指導思想和行動上加強設備管理,掌握成本核算的方法,才能達到加大設備管理的目的。
    二、加強基礎工作,建立健全規(guī)章制度要切實完善設備管理的臺帳、技術檔案,充分了解每臺設備的技術狀況,隨時掌握準確可靠的數(shù)據(jù)和情況,以便合理使用,計劃修理。對設備的前期管理、設備的使用和維護、設備的潤滑管理、設備的檢修、備件的管理等作出規(guī)定,確保設備得到精心維護,改善技術狀況,預防突發(fā)性故障,保證正常運轉(zhuǎn),提高設備的運轉(zhuǎn)率,延長使用壽命,保證符合生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量的要求。準備建立了設備修理數(shù)據(jù)庫,完善了“零件更換明細單”等各類檔案資料,全面準確地記錄每一項信息,使設備維修做到有案可查,為加強管理、降低成本提供了依據(jù)。
    三、合理配置設備,明確職責?在設備使用中,要求操作人員必須嚴格按照操作規(guī)程和技術性能進行操作,不得違章作業(yè),不得超負荷運轉(zhuǎn),不得帶故障作業(yè),與使用維修人員簽定責任書,以保證設備使用維修良好,使生產(chǎn)正常進行。
    四、提高員工使用維護設備的專業(yè)水平根據(jù)員工的狀況對不同分工、不同職能進行不同層次的培訓,并要求員工在工作實踐中邊干邊學,逐步掌握不同設備的性能、結構、操作以及設備的日常保養(yǎng)等一些基本知識,增強操作工人的設備使用水平,減少人為故障的發(fā)生率。對于一些比較先進的技術裝備儀器等可選擇高素質(zhì)的設備管理技術人才請設備生產(chǎn)廠家派人來進行專門培訓,以提高他們的維修技術水平。
    五、不斷探索,尋求新的管理模式。
    社會在發(fā)展,管理要更新,設備管理必須不斷尋求新的管理模式。在生產(chǎn)與經(jīng)濟效益直接掛鉤的同時,加強設備管理有以下幾種模式。
    1.對班組實行責任承包制。這種責任承包制的.方式是,對班組明確責任,規(guī)定權力,規(guī)范獎罰原則,做到三好(管理、使用、養(yǎng)修好)、四懂(懂原理、構造、性能、用途)、四會(會使用、養(yǎng)修、檢查、排除故障)。切實使自己崗位內(nèi)的設備保持良好的性能。如日常的維修保養(yǎng)潤滑等,完成和超額完成各項定額指標,提高機械設備的完好率、利用率、出勤率。對任務完成好的班組,要按照獎罰辦法,進行獎勵,完成不好的要處罰。
    2.調(diào)動了維修人員的積極性,提高了維修質(zhì)量。
    在片面追求“設備完好率”狀況下,維修工在維修時為了省事,有可能出現(xiàn)盲目換件現(xiàn)象,導致維修成本上升。計劃在明年每個月開展修舊利廢活動,降低維修費用,使維修工作呈現(xiàn)出既快又好、費用低的局面。另一方面嚴格控制機物料消耗。
    3.自覺監(jiān)督、指導操作者保養(yǎng)、使用設備。
    在xx年公司繼續(xù)對機修工段實行承包制,按生產(chǎn)量進行考核,這樣機修為了延長設備故障周期,減少故障次數(shù),維修人員大多能做到自覺監(jiān)督指導操作者正確使用設備,按規(guī)定保養(yǎng)設備,起到了設備現(xiàn)場監(jiān)督員的作用。
    工人年終總結篇二
    即將過去的20**年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望未來。過去的一年里,在公司的指引下,在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下,我在工作上、學習上得到了很大的進步。
    在這一年里,總的來說我在公司還算順利、平穩(wěn)。20xx年對我來說,是有意義、有價值、有收獲的一年。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記為客戶服務的`宗旨,在平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級領導和同事們悉心關懷的指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的問題和不足:
    1、工作中有急躁情緒,有時生產(chǎn)任務急于完成,反而影響了生產(chǎn)進度和質(zhì)量。
    2、處理一些工作關系時,還不能得心應手,工作起來顯得措手不及,無從著手。
    20**年,我的主要任務是負責噴畫生產(chǎn)進度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見,以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題,同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業(yè)務,以及一些其他散戶的跟蹤服務?!皒xx廣告”20**年的總業(yè)務量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7萬,在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名,當然,這些都不是我個人的工作成績,是經(jīng)過大家的共同努力而來的成績。在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助,沒有你們的支持和幫助,也就沒有我今天的成績,今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲,謝謝你們!
    回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,也認識到了自己的不足之處,理論知識水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的設想。
    1、加強理論學習;
    2、加強現(xiàn)場管理力度;
    3、提高溝通能力。
    工人年終總結篇三
    鋼鐵工人個人總結xx年末來到鋼鐵,時間飛快已過去了將近五年,回首過去的時光,我已有學生蛻變一名鋼鐵工人,經(jīng)過幾年的不斷學習、進步、實踐,認真按照公司、廠部、車間的各項規(guī)章制度,崗位操作規(guī)程來工作,使自己成為真正的素質(zhì)強技術硬的鋼鐵工人,認真完成工作中的各項指標。
    從來到鋼鐵,經(jīng)過最初在公司的學習和“廠級、車間級、班組級”三級安全教育,使自己對工作安全,工作程序有基本了解,再到車間對安全知識技能培訓后在成品車間上崗了,參加了燒結廠三期工程的建設,其中有苦也有甜,那時與施工單位配合,親眼見證了三燒的建設,投產(chǎn),直到現(xiàn)在回想“日鋼速度”都為日鋼感到驕傲,為自己成為日鋼的一員而感到榮幸。
    在成品車間投產(chǎn)工作后,有了自己的崗位成三,在這期間認真理解所在崗位的操作規(guī)程,并勤于找同事探討工作,慢慢的學會了對跑偏皮帶的調(diào)整,非工作狀態(tài)下更換托輥、擋皮等一切皮帶系統(tǒng)的部件。工作中勤于發(fā)現(xiàn)問題,并解決及時匯報問題,能夠更好的處理皮帶系統(tǒng)的一些問題如:跑偏、打滑、皮帶壓料、非正常劃痕、撕皮帶。工作中遵守操作規(guī)程,規(guī)章制度,與同事間互相學習交流做好工作中的互連保,當然期間也因不了解工作的重要性而產(chǎn)生麻痹大意的心理,期間多虧同事、領導的開導使自己全身心的投入到工作當中,并能很好的獨立完成本崗位工作。
    工作之余始終保持學習態(tài)度,積極參加班組各項學習活動,更努力學習安全操作技能,目的很明確,只有多學習安全生產(chǎn)知識才能提高操作技能,將來在工作中處理故障才得心應手。保障設備正常運行,才更好服務安全生產(chǎn)。隨著工作性的變化,工作能力的提升,在領導和老師傅的幫助指導下伴隨著自己不解的努力,我由成三崗位調(diào)整到帶冷機,經(jīng)過培訓與老師傅的講解,了解燒結帶冷機是燒結工藝中燒結礦冷卻承載而設計的,帶冷機是紅熱燒結礦與成品礦過渡的環(huán)節(jié),是燒結工藝中最為重要、工作環(huán)境惡劣的設計之一,帶冷機運行是否穩(wěn)定對于燒結生產(chǎn)有很大的影響。帶冷機是由132個小臺車,4臺風機、2臺電機減速機,柔性傳動組成。在以后的工作中遵守勞動規(guī)章制度,確保安全,在班前后會上認真學習安全操作規(guī)程,扎實自己,使自己做到堅守崗位,并完成好自己的各項工作,接班前的勞保品的穿戴,了解帶冷機各組成設備的運轉(zhuǎn)情況及如冷卻不當造成燒結紅礦,要及時加水處理,各風機儀器儀表的檢點,勤測量風機溫度。班中認真執(zhí)行安全規(guī)程,對設備做到會使用,會檢查,會維護,會排除故障,經(jīng)常不定時對設備、安全防護設施進行檢點,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報解決問題,使自己做到對危險源的識別能力,自我保護能力,突發(fā)事故的處理能力,確保崗位無隱患。經(jīng)過學習這些,自己能很好的把工作做好,面對各種突發(fā)事故,計劃檢修停機,臨時性停機,都能很好的應對,配合好維修工工作。生產(chǎn)過程中一絲不茍每次點巡檢都按照“五確認”進行工作,注意觀察設備運行狀態(tài)有何變化。操作中更是嚴格按照操作規(guī)程進行操作,燒結工作每一步驟都不容忽視,任何一個小小的失誤都可能造成停機而耽誤生產(chǎn),因此必須養(yǎng)成嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T,隨時做好工作記錄。
    安全生產(chǎn)工作,車間、班組都將其作為頭等大事來搞,凡事必先講安全已在班組蔚然成風。比如:過程控制、工作安全臺賬、互保聯(lián)保責任書、各確認制度等。通過這些活動牢固的樹立了安全第一,預防為,主綜合治理的思想,并且配合車間做好冬夏四防工作,安全環(huán)保工作。
    在今后工作中多找不足,學習安全知識、操作技能,從而不斷提高自己的素質(zhì)與工作中的操作水平,把工作做到更好,讓自己的工作水平、精神面貌更上一個臺階。
    工人年終總結篇四
    本公司xx系統(tǒng)生產(chǎn)比較平穩(wěn),在5月份****經(jīng)過技改、8月份新上xx項目及xx裝置改產(chǎn)后,設備數(shù)量增加很多,車間內(nèi)部設備調(diào)動也很頻繁,而且在11月份要安排xx系統(tǒng)大修,新增設備或設備維修事情比較多,對于從事設備管理的我來說,壓力挺大,許多知識需要學習,每天碰到的問題需要解決,可以說是在問題和壓力面前快速提高自己。
    在本年度,××××××公司因出現(xiàn)設備問題停車的次數(shù)占大多數(shù),主要原因是設備維護不到位,對機器設備的檢查、潤滑保養(yǎng)等工作力度不夠,致使設備腐蝕、磨損現(xiàn)象嚴重,設備故障頻頻出現(xiàn),一方面是設備管理沒有嚴格按設備管理程序走;另一方面是維修人員不能及時準確地判斷和加以排除故障從而導致設備不能正常使用有關。那么,如何加強設備管理呢?在xx年應從以下幾方面著手。
    一、加強學習,提高認識平時要加強學習,補充設備管理知識,并在新的管理方式中不斷創(chuàng)新,以適應情況的變化,要努力學習設備管理的法規(guī)文件,不但自己要理解,還要大力宣傳教育,使每個職工都懂得設備管理的重要性,懂得和了解設備管理的知識和上級的有關規(guī)定,不斷提高認識。只有從指導思想和行動上加強設備管理,掌握成本核算的方法,才能達到加大設備管理的目的。
    二、加強基礎工作,建立健全規(guī)章制度要切實完善設備管理的臺帳、技術檔案,充分了解每臺設備的技術狀況,隨時掌握準確可靠的數(shù)據(jù)和情況,以便合理使用,計劃修理。對設備的前期管理、設備的使用和維護、設備的潤滑管理、設備的檢修、備件的管理等作出規(guī)定,確保設備得到精心維護,改善技術狀況,預防突發(fā)性故障,保證正常運轉(zhuǎn),提高設備的運轉(zhuǎn)率,延長使用壽命,保證符合生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量的要求。準備建立了設備修理數(shù)據(jù)庫,完善了“零件更換明細單”等各類檔案資料,全面準確地記錄每一項信息,使設備維修做到有案可查,為加強管理、降低成本提供了依據(jù)。
    三、合理配置設備,明確職責?在設備使用中,要求操作人員必須嚴格按照操作規(guī)程和技術性能進行操作,不得違章作業(yè),不得超負荷運轉(zhuǎn),不得帶故障作業(yè),與使用維修人員簽定責任書,以保證設備使用維修良好,使生產(chǎn)正常進行。
    四、提高員工使用維護設備的專業(yè)水平根據(jù)員工的狀況對不同分工、不同職能進行不同層次的培訓,并要求員工在工作實踐中邊干邊學,逐步掌握不同設備的性能、結構、操作以及設備的日常保養(yǎng)等一些基本知識,增強操作工人的設備使用水平,減少人為故障的發(fā)生率。對于一些比較先進的技術裝備儀器等可選擇高素質(zhì)的設備管理技術人才請設備生產(chǎn)廠家派人來進行專門培訓,以提高他們的維修技術水平。
    五、不斷探索,尋求新的管理模式。
    社會在發(fā)展,管理要更新,設備管理必須不斷尋求新的管理模式。在生產(chǎn)與經(jīng)濟效益直接掛鉤的同時,加強設備管理有以下幾種模式。
    1.對班組實行責任承包制。這種責任承包制的方式是,對班組明確責任,規(guī)定權力,規(guī)范獎罰原則,做到三好(管理、使用、養(yǎng)修好)、四懂(懂原理、構造、性能、用途)、四會(會使用、養(yǎng)修、檢查、排除故障)。切實使自己崗位內(nèi)的設備保持良好的性能。如日常的維修保養(yǎng)潤滑等,完成和超額完成各項定額指標,提高機械設備的完好率、利用率、出勤率。對任務完成好的班組,要按照獎罰辦法,進行獎勵,完成不好的要處罰。
    2.調(diào)動了維修人員的積極性,提高了維修質(zhì)量。
    在片面追求“設備完好率”狀況下,維修工在維修時為了省事,有可能出現(xiàn)盲目換件現(xiàn)象,導致維修成本上升。計劃在明年每個月開展修舊利廢活動,降低維修費用,使維修工作呈現(xiàn)出既快又好、費用低的局面。另一方面嚴格控制機物料消耗。
    3.自覺監(jiān)督、指導操作者保養(yǎng)、使用設備。
    在xx年公司繼續(xù)對機修工段實行承包制,按生產(chǎn)量進行考核,這樣機修為了延長設備故障周期,減少故障次數(shù),維修人員大多能做到自覺監(jiān)督指導操作者正確使用設備,按規(guī)定保養(yǎng)設備,起到了設備現(xiàn)場監(jiān)督員的作用。
    工人年終總結篇五
    不知不覺中,20xx已接近尾聲,我來到公司已五年時間,在這段時間的學習工作中摻雜著深刻的記憶與辛苦。20xx是房地產(chǎn)不平凡的一年,越是在這樣艱難的市場環(huán)境下,越是能鍛煉我們的業(yè)務能力,更讓自己的人生經(jīng)歷了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生的閱歷。收獲額多,非常感謝公司的每一位領導和同仁的幫助,現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結。
    一、學習方面;這一年在經(jīng)歷了史上最嚴厲的房產(chǎn)調(diào)控政策之下讓我們學會了怎樣在更艱難的情況下去更好把握客戶,更用心的去抓住客戶的心理,絕不輕易放過每一個可以成交的機會,否則機會稍縱即逝;所以在未來的工作中我一定要在這些方面努力加強學習,做到讓自己滿意公司認可。
    二、心態(tài)方面:做銷售這個行業(yè)就是要隨時隨地都能保持有一個良好心態(tài),工作在銷售一線,感觸最深的就是,保持一顆良好的心態(tài)很重要,因為我們每天面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對工作和生活。保持好心態(tài)的是對我們心智的一種考驗,做到這一點也是我們的另一種成長。三、細節(jié)決定成?。簭慕涌蛻舻牡谝粋€電話起,所有的稱呼,電話禮儀都要做到位。來訪客戶,從不起眼的動作到最基本的禮貌,無處不透露出公司的形象,都在于細節(jié)??此坪唵蔚墓ぷ?,其實更需要細心和耐心,在過去的一年中我在細節(jié)方面沒有做的夠好,有些粗心,以至于一年的工作工作都不太盡人意,在今后的工作中我一定要在這些方面多下功夫,讓自己在各個方面都有發(fā)展和收獲。
    四、展望未來:20xx這一年是有意義有收獲的一年,雖然在過去的一年我沒有做出很好的成績,但還是有一定的收獲的,在大家的共同努力下我們完成了“源馨苑”項目的銷售工作,并順利交房。讓我們對房產(chǎn)銷售有了更全面的了解,自己也得到成長,過去不管有多精彩,他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中,我會在高素質(zhì)的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,此外還要廣泛的了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的最前沿。為公司為自己能有更好發(fā)展做一點努力,也是為自己能有一個更好的前途。
    在即將過去的一年中,我只賣了十幾套房子,總金額達600萬左右,已經(jīng)全部回款。這可能有些客觀問題的影響,但這不能成為我的借口,所以在在今后的工作中,我要充分發(fā)揮我的各種優(yōu)點。努力完成自己的本質(zhì)工作,協(xié)助公司管理好銷售部的各項工作,努力學習房產(chǎn)銷售和管理工作。事實證明,知識和創(chuàng)意永遠是無窮無盡的。而如何去開展我們的住房銷售工作呢?我想樹立誠信是根本,我們要以對待“家”的態(tài)度來對待公司,為顧客和業(yè)主提供真誠的服務。一旦有員工存在不誠信行為,公司必然面對損失,無形的是信譽的受損,有形的是財產(chǎn)的流失,所有的這些都直影響公司的利潤。因此要樹立誠信的態(tài)度,忠于公司,忠于顧客,忠于自己的職責,也要忠于自己的業(yè)績。
    工人年終總結篇六
    20xx年即將過去,在這入職xx個月中,深刻體會到作為xx公司一名工人的辛勤與快樂,在和機修班組安裝、調(diào)試設備的一年里,我收獲頗多。下面我對這一年來的工作做一下總結,也為20xx年的工作確立新的目標。
    在這一年工作中,我從一個沒有接觸過油廠的機修工已經(jīng)慢慢適應這里的工作環(huán)境和維修工作,工作中我自己嚴格要求自己,力爭在思想上和工作中讓領導和同事們都認同,這個小伙子工作認真,能吃苦,不嫌臟不怕累,干起活來干凈利落,積極學習新知識,新技能,注重自身學習進步。在和同事的工作中,善于和大家溝通,能夠通力合作,共同和大家發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,確實認真的完成領導交給的每項維修任務。我相信在以后的工作中,我會在領導的'關懷下,在同事們的幫助下,加上通過自己的努力,克服掉現(xiàn)在工作上的不足之處,取得更大的進步。
    來公司一年中,已經(jīng)慢慢熟悉預處理車間,浸出車間等設備的結構、技術維修規(guī)范及有關的操作維修規(guī)程,自己在對有故障的設備能做出獨立判斷,嘗試著去解決問題。為了把自己維修技能提高,在平時的維修工作中,多和同事們探討維修經(jīng)驗,有不會維修點虛心的像他們請教、學習。我堅信只要活干的越多,你的維修技術水平就會不斷的提高。
    工人年終總結篇七
    尊敬的各位領導,各位同事:
    1、工作中有急躁情緒,有時生產(chǎn)任務急于完成,反而影響了生產(chǎn)進度和質(zhì)量。
    2、處理一些工作關系時,還不能得心應手,工作起來顯得措手不及,無從著手。
    20xx年,我的主要任務是負責噴畫生產(chǎn)進度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見,以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題,同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業(yè)務,以及一些其他散戶的跟蹤服務?!皒xx廣告”20xx年的總業(yè)務量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7.4萬,在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名,當然,這些都不是我個人的工作成績,是經(jīng)過大家的共同努力而來的成績。在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助,沒有你們的支持和幫助,也就沒有我今天的成績,今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲,謝謝你們!
    工人年終總結篇八
    公共設施電表的正常運行情況。掌握大廈供水嚴格執(zhí)行水電工安全操作規(guī)程,確保人身財產(chǎn)安全。
    5、及消防管網(wǎng)的走向,安裝和每處供水閥門的位置,控制區(qū)域,運行情況。
    6、當重要的設施發(fā)生故障或影響大廈正常運行時,迅速到達現(xiàn)場進行處理,并及時向主管領導報告。
    7、維修維護要及時,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不拖拖拉拉,消除安全隱患,對領導提出的問題,及時處理,給予解決,做好記錄。
    8、完成領導交辦的其他任務。
    9、對不能修復的設施或設備不能擅自維修應及時匯報,請專業(yè)維修人員修理。
    10、及時書面提出合理化建議。
    本年度主要完成了如下工作:
    1、熱愛本職工作,日常工作中不斷熟悉更新業(yè)務,能夠做到事事認真負責。
    2、做好水電線路的維修保養(yǎng),做到定期檢查,及時維修,保障供電供水設備的正常運行,認真完成必要的改進任務,使線路設備保持良好的狀態(tài),合理使用水電材料,愛護工具。
    3、在工作中能做到認真工作,不擅離工作崗位,愛崗不脫崗,不亂作為。
    4、注意安全按有關操作程序工作。
    5、做到檢查和維修,有了問題要及時排除和解決。
    6、做好單位水電的抄表工作,對不按規(guī)定使用水電的行為及時給予提醒、糾正。
    7、在日常工作中能夠嚴格要求自己,遵守單位各項規(guī)章制度。
    8、完成領導安排的其他工作事宜。
    回顧一年來的工作,雖然取得了較好的成績,但也有不足的地方,但是我一定不辜負領導對我的信任,面對新的一年工作,一卻從新做起,一如既往扎扎實實工作,力爭做一名優(yōu)秀的公司員工。
    xxx
    20xx年12月26日
    工人年終總結篇九
    20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,回首過去這一年有辛酸、有成績、有很多很多美好的回憶,鉆井年終總結。在川慶整合的第二個年頭隨著我們大家相互信任、互相融合、和諧發(fā)展,在土庫曼工作的這一年里面我學到了很多很多,在不斷提升自我業(yè)務水平的同時還學到了很多關于土庫曼斯坦的人文風情,進一步了解了土庫曼這個民族。全年我隊兩開兩完總進尺5928米,全年無一例事故,井身質(zhì)量全優(yōu)?,F(xiàn)將全年的工作總結如下:
    一、工作簡介。
    20xx年12月29日開鉆在ccdc-16隊擔任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫曼斯坦阿姆河右岸項目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白;接著調(diào)至ccdc-15隊擔任平臺副經(jīng)理兼鉆井工程師完成了土庫曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過程中的經(jīng)驗和不足完善了技術措施以106天安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;然后借調(diào)到ccdc-12隊參了土庫曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開增斜段尋找b點的復雜施工,該井三開施工中井下出現(xiàn)脫壓憋泵增斜率不夠等復雜情況我迅速結合井下情況組織開會重新修改制定應對和處理復雜的技術措施并上報,在第一時間消除了井下復雜情況重新修復了井眼滿足了水平井鉆井的要求,該井水平位移長達1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工結束后我回到ccdc-15隊開始承鉆met23井,該井是直井設計2760米,我回到隊上后做了分段的技術措施并且多次召開技術會議,認真的落實技術措施。最終met23井以42天18小時的好成績完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身質(zhì)量100%固井質(zhì)量100%安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井的全井施工作業(yè),刷新了土庫曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀錄,為土庫曼項目下一步提速施工奠定了基矗。
    二、安全管理。
    安全是保證生產(chǎn)的前提條件,我們從事的石油鉆井又是高風險的戶外行業(yè)。危險和隱患隨時都有可能出現(xiàn)發(fā)生,為了降低安全風險、提高安全意識,我們必須從細節(jié)入手,通過設備的整改,環(huán)境的改變,屬地化的推行,我們改變員工的工作環(huán)境,使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作;通過職工培訓,九項文件的學習,杜邦公司九項體系化推進,我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習慣性違章,使操作正規(guī)化,安全化,大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故;通過每周的安全例會,每月的安全總結我們大力推行‘反違章樹規(guī)范’的小型安全競賽活動,大大鼓舞了員工的積極性,提高了職工的整體素質(zhì)為安全營造了和諧發(fā)展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。
    三、技術管理。
    技術是生產(chǎn)的推動力,只有不斷的完善技術管理,創(chuàng)新技術,發(fā)展技術,科學的運用技術于實踐才能優(yōu)質(zhì)高效低耗的完成每口井的施工任務,在土庫曼斯坦的三口定向井水平井施工過程中我們堅持每天下午4點開一次技術交流會,總結前一天施工過程中的不足和下一步施工中需要注意的事項,特別是sam35-1h井的施工過程中,由于該井是土庫曼斯坦的第一口水平井,沒有可參考的施工經(jīng)驗,我們只能結合國內(nèi)水平井施工和塔指鉆遇巖膏層施工的成功經(jīng)驗,再不斷的嘗試和摸索過程中我們和各專業(yè)公司緊密配合最終以111天完成sam35-1h井的全井施工任務,填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白。隨后承鉆的sam36-1d井我們就成功的借鑒了san35-1h井的施工經(jīng)驗特別是在滑動導向鉆進方面運用的比較成熟井眼軌跡控制的非常好得到了甲方和分公司領導的高度好評。sam3-1h井的施工過程中就遇到了前兩口井從未遇到的問題在三開尋找b點的時候出現(xiàn)了井下復雜,我們根據(jù)現(xiàn)場情況重新制定了相應的技術措施,破壞了井下出現(xiàn)的小臺階和砂床以及修復了欠井斜井段,使施工中的各項指標均達到了水平井施工的要求,克服了地質(zhì)原因、工具原因、泥漿原因等多方面的外來不利因素,最終再我們和各專業(yè)公司的不懈努力下完成了這口特殊的水平井。水平井施工結束后我認真總結了施工過程中的優(yōu)缺點,匯編出了土庫曼斯坦薩曼杰佩區(qū)塊定向井水平井施工技術報告,并在met23井的施工過程中將鉆遇巖膏層技術措施運用于實踐,該井最終僅僅用了42天就鉆完了2900米進尺,又一次刷新了土庫曼斯坦的鉆進新指標。
    工人年終總結篇十
    1、工作中有急躁情緒,有時生產(chǎn)任務急于完成,反而影響了生產(chǎn)進度和質(zhì)量。
    2、處理一些工作關系時,還不能得心應手,工作起來顯得措手不及,無從著手。
    ____年,我的主要任務是負責噴畫生產(chǎn)進度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見,以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題,同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業(yè)務,以及一些其他散戶的跟蹤服務?!皒xx廣告”____年的總業(yè)務量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7.4萬,在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名,當然,這些都不是我個人的工作成績,是經(jīng)過大家的共同努力而來的成績。在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助,沒有你們的支持和幫助,也就沒有我今天的成績,今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲,謝謝你們!
    回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,也認識到了自己的不足之處,理論知識水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的設想。
    1、加強理論學習;
    2、加強現(xiàn)場管理力度;
    工人年終總結篇十一
    在過去的09年中,在分廠領導的領導下,在表面工段長的帶領下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,作了很多的工作,取得了一定的成績,感謝領導和同事們的信賴和關懷,談一下自己去年的感想和體會,開始分到了再制造分廠,先培訓了一段時間,在這一段時間里,我努力學習,經(jīng)過了看錄像,聽領導講話,在思想上和對發(fā)動機的認識上都有一定的提高,再制造的建設項目是我們廠發(fā)展的絕好好機會,是改善職工收入,增加職工福利的一個重要項目,所以必須要建設好,我雖然年紀大了,但要造福子孫后代,所以要學好再制造發(fā)動機的知識,為今后的生產(chǎn)打好基礎,在進行再制造的基本建設時期,參加了蒸汽管道的施工,焊龍門架子,打蒸汽管道的墻體支撐,包保溫層,等工作,參加了,設備的.卸車,拆箱和就位,安裝調(diào)整水平,等大小設備,xxx臺套,的工作,還參加了非標和工裝制造的工作,制作了大小工裝,xxx多臺套,取得了一定的成績,在這些工作中,能服從領導的安排,積極主動地起帶頭作用,想方設法,任勞任怨的干好自己的工作,團結同志,和工友們一起團結協(xié)作的完成了各項任務。
    在開始的轉(zhuǎn)運小車的制造過程中,能起到骨干作用,認真分析圖紙,確定制作方法,比如在小車的手把制作問題上,要計劃買鋼制彎頭來焊接,我和張明吉一商量,制作了一個簡易的彎管器,按照圖紙把小車手把完成了,很美觀,在小車的制作中,我們制作了好幾個小工裝,來加工小車的零件,比如u字形的小車牽引板,掛曲軸的粗20的圓鋼要彎制成直徑100的半圓的鉤子,120個,如用乙炔氧氣或者人工彎制,很累又費時,作了一個小工裝,半天時間就彎制成了半圓,在計算小車各部尺寸的整個的制作過程中,很少出現(xiàn)誤差,使整個小車的制作過程,很順利地完成了,大熱天的,和工友們一起給小車噴漆,各種工作都能干,在卸設備和設備就位,以及安裝,調(diào)整的整個過程中,都能起到獨擋一面的作用,在下半年的非標制造過程中,能按時完成領導下達的各項任務,做了翻轉(zhuǎn)架,x臺,裝烤漆房的吊車,x臺,制造但化爐的吊車立柱和大梁,裝氮化爐的吊車一臺,在這個過程中,以前沒有制作過吊車大梁,對吊車大梁有一定的技術要求,在焊接完了以后,沒有達到規(guī)定的技術要求,經(jīng)過了火焰校正發(fā),用熱脹冷縮的原理是其達到了技術多要求的尺寸,完成了吊車大梁的制作任務,在修舊利廢的過程中,在焊接蒸汽管道的時候利用了以前廢棄的暖氣管道,來制作了蒸汽管道過馬路的大架子,在制作熱工吊車的立柱的時候,也用了以前的廢棄的暖氣管道,節(jié)約了大批的成本,在干各項工作的時候,服從領導的分配,積極主動地去想辦法完成各項任務,焊了防盜窗,冷凝器的防盜籠,變壓器的防觸電圍欄。
    遵守各項規(guī)章制度,認真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年的時間里,我能遵守工廠的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,一年來從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行自己應盡的職責,,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。我想說,09年,使我感到在再制造的基本建設中能使我發(fā)揮作用的一年。
    我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。為再制造的發(fā)展貢獻自己的力量。
    我建議,再制造正處于轉(zhuǎn)型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,管理的好壞,會決定轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大管理力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨椋玫闹贫瓤梢约顔T工,好的制度可以強化管理。
    在去年的工作中,我感到,領導對我的信任,工友們對我的信賴,從皺廠長對工作的熱情,王書記對大家的嚴格要求,譚虎對管理工作的認真負責,王楠雁對預算的認真,張明吉對工作的精益求精,等等,這些都是對我一個很好的鞭策,讓我也學到了很多的東西,產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。為再制造的發(fā)展做出自己更大的貢獻。
    工人年終總結篇十二
    xxxx年結束了,我們設備保障部機修車間伴隨著公司的成長和發(fā)展,經(jīng)歷了保障高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)、克服設備故障等諸多考驗,自身的綜合素質(zhì)得到了很大提高,為公司xxxx年生產(chǎn)任務的完成做出了有力的保障。 xxxx年,全年開機 天,計劃性停機約 天,設備故障造成停機 小時,約 天,全年機電設備故障停機率為 %。
    年工作總結
    1.1. 員工每天對設備的維修作業(yè)進行記錄,每周收集各部門設備巡查記錄,及時全面掌握設備運行狀態(tài),做好備品備件工作,同時制定或安排相應的技改、維修和保養(yǎng)計劃。
    2.2.及時正確處理設備突發(fā)事件(重大設備故障),部門協(xié)調(diào),人員調(diào)度,組織搶修,在現(xiàn)場督促搶修進度,提供必需的后勤保障服務(所需備品備件,工具等);同時分析原因,總結經(jīng)驗,把設備故障停機時間縮短在最小范圍內(nèi)。
    2.設備維修方面
    2.1.對設備出現(xiàn)故障能夠快速的作出反應,認真分析故障,迅速排除故障,不出現(xiàn)拖修的現(xiàn)象;對設備出現(xiàn)重大故障隱患與車間協(xié)商,安排停機時間組織大修;配合生產(chǎn)部門提出的各項以往累積的老毛病,老大難問題,一一落實整改到位,以滿足工藝、生產(chǎn)、安全要求,提高設備的使用效益和安全性能。
    2.2.對一些維修設備無圖紙的急缺零件,測量繪圖或者提供樣品,配合外協(xié)單位按質(zhì)按時完成。
    2.3. xxxx年機修員工較大的維修項目400余相,設備大修及改造主要項目如下:
    1)1.04刮板機更換鏈條、導軌;
    2)b401、b402皮帶機機頭改造;
    3)工作塔2#、3#、4#分級篩大修;
    4)新3#深井泵大修;
    5)測溫裝置升降機構加工制作;
    6)6.17麥芽清理風機大修;
    7)老筒倉2#空壓機大修;
    8)麥水混合泵殼體加工(圖紙設計);
    9)制麥塔發(fā)芽層風機大修;
    10)制麥塔平底風機大修;
    11)3.05、3.14斗提機大修;
    12)無油潤滑軸承安裝調(diào)試;
    13)平底十字大臂大修;
    14)1#至4#鍋爐煤倉更換;
    15)自動清洗改造;
    16)協(xié)助廠家處理鋁管換熱器漏水問題;
    17)新筒倉210倉通風改造,安全檢查及效果確認。
    3.設備保養(yǎng)方面
    3.1.各區(qū)域班組長根據(jù)員工的崗位職責和技能水平,把所有設備劃分到各人,由專人負責和檢查,按時按級做好設備的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好設備的維護保養(yǎng)記錄。
    3.2. 開展sop工作,各區(qū)域?qū)⑺撠焻^(qū)域的設備維護保養(yǎng)工作以sop形式體現(xiàn),制作sop 30個,規(guī)范設備巡檢點、檢測標準及用時,提高員工的巡檢質(zhì)量和效率。
    4.團隊建設
    4.1在安全管理方面,車間成立了安全小組,成員由各區(qū)域組長、班長和車間主任組成,重大維修任務時,相關人員組織對施工前后進行全面的安全檢查,制定周密的施工方案,在安全工作方面真正做到了獎罰分明;工作塔小組在筒倉熏蒸過程中安全保運工作表現(xiàn)突出,小組成員分別得到了50~100元的獎勵;制麥塔小組在提升井維修作業(yè)中安全工作不到位分別受到了處罰;約相關家屬回訪,使車間的安全工作滲入到員工家庭中,讓家屬來監(jiān)督、約束員工的安全行為。
    4.2、員工座談,每月不定時地與員工進行有目的性的溝通,主要了解員工在工作和生活中有何困難、想法以及對車間管理工作有何建議。
    通過座談拉近與員工之間的距離,讓員工感到溫暖,感到他在組織中的作用以提高士氣,使車間形成一個有力的團隊。
    4.3、改善提案:開展改善提案活動以來我們共提出了233條改善提案,有效提案為218條,人均提案9條以上;:其中也涌現(xiàn)了像趙福良、王新斌、趙德剛、劉仕萬等一批提案積極分子;通過此項活動為公司帶來了可觀的經(jīng)濟效益,同時也調(diào)動了員工解決實際問題的積極性,使一些疑難問題得到了解決。
    4.4、強化規(guī)章制度建設。不斷強化各種管理的規(guī)章制度建設,將制度建設細化到班組,并注意根據(jù)新情況、新問題做好修改完善,使“事事有標準、事事按標準” 。
    4.5、積極推行規(guī)范化管理。工作中,我們不走形式、不圖虛名、注重實效,從抓基礎管理標準化、現(xiàn)場管理規(guī)范化、區(qū)域班組記錄規(guī)范化入手,積極推行規(guī)范化管理,堅持“高標準、嚴要求、重實效、抓基礎”的原則,在“高”字上做文章;在“嚴”字上立規(guī)矩;在 “實”字上下功夫;在“細”字上找差距,積極推行區(qū)域自治、班組自主、個人自律的班組管理模式,實現(xiàn)了區(qū)隊班組管理的精細化、規(guī)范化,收到了較好的效果。充分利用經(jīng)濟杠桿激發(fā)了人員規(guī)范操作保安全保質(zhì)量的工作積極性。通過開展班組規(guī)范化管理,班組成員的精神面貌變了,班組環(huán)境氛圍變了,大家的工作習慣作風也變了。
    二、xxxx年工作亮點
    亮點一、注重工作計劃性
    為了增加車間工作的計劃性、針對性和前瞻性;避免隨意性和盲目性。
    各工作小組每周填報周計劃及上周計劃完成情況,明確各班組及成員的工作目標,車間制作重點設備巡檢計劃,對重點設備運行狀態(tài)進行檢測,使設備始終在受控狀態(tài)。車間對計劃完成情況進行評比。每月車間對各區(qū)域維修工作進行分析,評比維修故障率及維修及時率;及時糾正維修工作中的不足。車間做到有布置、有檢查、有調(diào)整、有落實,做到思路不亂,陣腳不亂。
    亮點二、分區(qū)管理,定時定額
    班長根據(jù)員工的崗位職責把工作層層分解,細化量化,不留死角,提高效率,挖掘工人潛力,推動工人學習,保障生產(chǎn)。
    分區(qū)管理:車間根據(jù)生產(chǎn)工藝把設備分成4組,每組設班長一名,班長全方位負責區(qū)域維修工作,各班組填報周計劃和計劃完成情況,明確各班組及成員的工作目標;班長根據(jù)員工的崗位職責和技能水平,把所有設備劃分到各人,由專人負責和檢查,按時按級做好設備的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好設備的維護保養(yǎng)記錄。
    定時定額:各區(qū)域把所有設備維修相設定維修工時,維修工時本著大部分工人都能完成,小部分工人通過努力能夠完成的原則制定的,這樣可以促進員工學習,挖掘工人潛力。每過一段時間修改維修定額時間,始終保持制定原則。
    亮點三:突重點、抓頻繁
    突出重點設備,加大巡檢、預修頻率;抓住頻繁故障,逐一徹底解決。 各小組對重點設備制作巡檢sop,sop中規(guī)定巡檢、潤滑標準、時間及周期,定期按sop標準檢測;針對頻繁故障開展討論研究,尋求徹底解決方法,制作opl,供員工學習制作opl11個,進行培訓20余次。 有效減少重點設備故障發(fā)生的頻率,提高員工解決故障的思路和能力。
    三、xxxx年工作計劃
    計劃一:班組建設計劃
    計劃事項
    1、深入開展以技能比武為主線的“智能班組”建設,提高專業(yè)技能,練就精兵強將;
    2、小組內(nèi)部設置流動紅旗, 獎發(fā)給當月最好的班組,每月輪換一次,從而增強班組的管理意識,爭先創(chuàng)優(yōu)意識。
    3、開始輪崗學習“煉金計劃”。
    4、開展讀書我先行活動
    負責人:初永江、石方岫、趙福良、趙德鋼、劉仕萬
    預期目標:
    計劃事項
    1、動火作業(yè)安全培訓;
    2、高空作業(yè)安全培訓;
    3、受限空間安全培訓;
    4、現(xiàn)場作業(yè)安全注意事項培訓;
    5、個人勞保用品使用和維護
    6、現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗交流
    負責人:初永江、石方岫、趙福良、趙德鋼、劉仕萬
    預期目標:
    做到安全管理與安全生產(chǎn)相吻合,提高維修員工的安全素質(zhì),做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
    計劃三:有計劃對重要設備進行大修及改造
    1、進糧一線斗提1.06-1更換畚斗;
    2、進糧1.04-2刮板機更換導軌及托輥;
    3、制麥塔發(fā)芽層風機大修;
    4、制麥塔浸麥泵大修;
    5、1#分級篩大修;
    6、發(fā)芽層、干燥層風機加潤滑脂方式改造;
    7、1#、4#馬丁除渣機大修
    8、2#深井泵大修。
    負責人:初永江、張帥、關海波、石方岫、趙福良、趙德鋼、劉仕萬 預期目標:
    提高設備性能;延長設備使用壽命。
    計劃四:在檢修質(zhì)量管理上樹立兩種理念,用“6s”規(guī)范檢修工作
    1、樹立“第一次就把事情做好”的理念。每一項工作都做到系統(tǒng)思考、準備充分、組織科學,形成注重工作效率,做到效率最高、成本最低、效益最好的良好風氣;讓員工把本職工作的細節(jié)做好,沒有返工就是一種成就,就是對車間的貢獻。
    2、“問題就是資源”的理念。把設備管理和維護中的問題作為攻關課題,激發(fā)職工不斷超越和創(chuàng)新的動力,通過難點攻關不斷消除設備缺陷和制約生產(chǎn)的環(huán)節(jié),實現(xiàn)指標、生產(chǎn)和效益的突破。車間每個月都對檢修記錄進行統(tǒng)計分析,只要一個故障一個月出現(xiàn)三次,車間就組織研究,分析故障產(chǎn)生的原因,從根本上把問題解決掉;杜絕頭疼醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳的作風。
    3、用“6s”促進檢修規(guī)范,干標準活、有序活。檢修現(xiàn)場必須文明施工,作業(yè)人員時刻都用習慣好、衛(wèi)生好來要求自己的檢修工作,從而達到文明檢修,保證檢修任務的完成。
    四.結束語
    機械設備的日常管理需要從點滴做起,謹小慎微,精心組織,合理計劃,著眼全局,責任重于泰山!在公司決策層正確領導下,我相信,xxxx年設備管理工作會走進一個新天地!
    工人年終總結篇十三
    秉著“為人民服務”的原則,又在崗位上努力奮斗了一年!這已經(jīng)是本人加入公司以來度過的第xx個春秋了,為幫助和創(chuàng)造人民幸福生活作出的工作計劃,好似還是昨日的事情,今日已經(jīng)要把其總結整理了。在這一年里,本人依然是那個初心不改的少年,即使臉上有了皺紋,我也沒讓皺紋爬到我的心上。下面將本年度的個人工作做一個簡短的總結,讓自己未來的工作也能因此而更加明朗:
    在公司隊列里度過的第xx個春秋,可以說是酸甜苦辣都又嘗了一遍的。這也讓我深刻的意識到,要想把為人民服務的工作做好,首先要提高的是自己的道德水平。在今年的工作中,本人不斷閱讀和學習“學習強國”以及相關的理論書籍,為自己的道德水平的提高做到了“嚴于律己,寬以待人”,也為自己的理論修養(yǎng)做了打牢地基的工作。這些工作都是外在看起來看不太出的工作,但我相信這些工作能夠讓本人的工作態(tài)度有一個完全的轉(zhuǎn)變。
    雖然說起來我要做的事情,無非是“為人民服務”,但“為人民服務”的隊列里,也是有各種不同分工,才有了“為人民服務”這項合作的。尤其是本人的崗位是工人,如果不提高業(yè)務水平,是沒辦法提升自己的工作能力的。在今年的工作中,本人積極參加國家組織的各項相關培訓,把自己的業(yè)務水平提高放在一個自己相當重視的位置,最后得到的成績也算是對得自己所有的付出吧!提高了業(yè)務水平,讓自己的工作能力有了一個質(zhì)的提升!
    要說今年的工作中,讓我有些困惑的,或許還是得提到人際交往的問題。雖然本人來此工作已達xx年之久,但本人與同事之間的關系沒有什么很好的改善,而本人又是深知社交能力也是工作能力考查的一個維度,于是針對此問題,本人不斷提高自己的理解水平,盡可能的去寬容所有人與己不同的想法和意見,去體諒和理解別人,也算是在一定程度上提升了自己的社交能力吧!
    工人年終總結篇十四
    20xx年我本人進入我廠參加工作已一年有余,在這一年中,我遵守廠紀廠規(guī),遵守部門管理制度,在廠、部門領導的領導下工作一直認真主動,能夠按時按量完成領導交給的任務,注重與同事們的業(yè)務技術交流、合作、以及關系的融洽,不斷積累業(yè)務工作經(jīng)驗,快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進。
    經(jīng)過一年多來的磨練,已取得了一些成績,現(xiàn)已獨立承擔本職崗位工作。分以下幾個方面進行總結:
    在思想方面,我一直把廠當做我的家,我深知“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,堅持一切從我做起,實事求是努力認真,以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準備接受廠部的檢驗與考核。 在工作方面,我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,一切以工作為重,服從領導安排,認真完成領導交給的每一項任務;虛心向同事們學習業(yè)務知識,注重與同事們的團結協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務?,F(xiàn)把我今年工作情況簡述如下:
    1、逐日完成本部門產(chǎn)品派發(fā)、業(yè)務統(tǒng)計、日報等工作;
    2、逐月完成部門內(nèi)業(yè)務月統(tǒng)計及上報工作;
    3、承擔部門辦公文字處理、打印、上報等工作;
    4、管理本部門資料、文件等,并完成相關資料歸檔工作;
    5、積極配合其他在外業(yè)務人員完善本部門相關工作;
    6、配合領導做好客戶的接待、關系協(xié)調(diào)等工作;
    7、做好本部門的業(yè)務活動、后勤保障、以及與其他部門的工作銜接等工作。
    在工作上,我勤懇努力,服從領導安排,積極主動工作,以任勞任怨、按時按質(zhì)按量完成工作為原則,確保本職工作盡善盡美;在自身方面,我認真積累工作經(jīng)驗,注重專業(yè)理論知識的完善,以期能使自己的業(yè)務水平不斷提高。我深知,在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細和耐心是業(yè)務工作效率與質(zhì)量的保證,員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及至行業(yè)工作經(jīng)驗的精熟是業(yè)務不受損失的唯一法則。
    在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,盡我最大的努力把我的工作做得更好,為我們廠更加美好的明天做出自已應有的貢獻。
    工人年終總結篇十五
    時光流逝,轉(zhuǎn)眼間我已工作3年的時間,回顧這三年的工作,感觸很深,收獲頗豐。在這三年的時間中,我已在三個項目中擔任質(zhì)量員一職,回想起來覺得自己在這個崗位上可以勝任,從剛開始畢業(yè),對于工地上的專業(yè)知識和工作上的業(yè)務幾乎是什么也不懂,到現(xiàn)在可以更好的去主動融入到這個圈子中,我感覺自己也在一步步地成長,最開始認為質(zhì)量員一直在現(xiàn)場會特別地艱苦,現(xiàn)在感覺到質(zhì)量員一職的重要性,真的是做一個合格的質(zhì)量員容易,做一個優(yōu)秀的質(zhì)量員很難,但是我認為經(jīng)過這幾年的努力和學習,現(xiàn)在完全可以勝任自己的的工作,相信自己一定會慢慢地做出來的,并取得一定的收獲。記得剛開始畢業(yè)參加工作的時候,無論在工作還是生活中,自己完全不能夠獨立去處理一定的事情,目標也不是很清楚,自己的優(yōu)缺點還不能夠認識到,經(jīng)過在項目上的不斷磨練,慢慢地學會如何發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。為了加強自身工作水平,努力提高自己的的綜合素質(zhì),嚴格遵守各項規(guī)章制度,完成自己崗位的各項職責,在這里將自己幾年來的思想感受、工作情況簡要的總結如下:
    工作崗位和工作能力方面:
    杭政儲出[xx]5號地塊項目中工作,我慢慢地覺得自己應該從外業(yè)轉(zhuǎn)到內(nèi)業(yè)資料中去,把現(xiàn)場的每個施工工藝和工序融入到資料中去,一直到后來做完整的竣工資料。
    現(xiàn)在我在遠東宏信廣場項目上繼續(xù)擔任質(zhì)量員一職。通過領導和同事們的細心指引,我已經(jīng)能獨立完成我分管的技術、質(zhì)量方面的各項日常工作,我具體負責的工作主要包括以下幾個方面:。
    1、各作業(yè)隊施工順序及開孔單的審核與上報。我會仔細核對每根樁包括施工順序、是否可以施工、測量是否符合過、鉆具長度及數(shù)據(jù)計算等在內(nèi)的各個方面進行復核,直到全部正確后再上報監(jiān)理并自己留底備查。
    2、驗收質(zhì)量,在施工前,對施工過程中的關鍵工序設置見證點,當施工達到這些步驟時分包質(zhì)量員預先通知我們總包質(zhì)量員。對于見證點,嚴格按照規(guī)定做好各項檢驗。我現(xiàn)在慢慢地可以和技術負責、施工負責一起去討論內(nèi)業(yè)或者施工現(xiàn)場上的一些問題,回想到自己的每段工作歷程,至今是我人生的中重要的一段時期。在這期間,我的收獲主要有兩個方面:政治思想上的進步和工作經(jīng)驗工作方法的學習。
    剛從學校畢業(yè)出來,充滿理想的走進社會,等真正工作的時候才知道自己的不足,尤其是理論與實踐的差別,當你自己做了之后,才知道是怎么回事,即使是很小的一件事,你都不可能把它做的很好。我剛來工地,我的崗位是負責現(xiàn)場的質(zhì)量驗收;作為質(zhì)量員,不但要掌握專業(yè)的檢測知識,還需要認真仔細,才能發(fā)現(xiàn)問題,找出問題,解決問題。所以這半年的現(xiàn)場的質(zhì)量工作使我受益匪淺。在檢驗之前,要學會看懂施工圖紙,做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正檢驗過程中存在的問題。配合現(xiàn)場施工人員對個工序質(zhì)量作全面的檢查,對每一項工序中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對關鍵工序施工的進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。對驗收的每道工序嚴把質(zhì)量關,對事后結果進行總結分析,做好匯報工作,以便于工作的持續(xù)改進。每天下班后對檢驗過程找出往后容易出現(xiàn)的問題可取之處,不斷地提高個人的專業(yè)檢驗水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及時地協(xié)調(diào)解決,認真反映出來以便自己可以很好地總結經(jīng)驗。
    在工作中,也存在著以下不足:
    1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面,由于自己年輕,工作經(jīng)驗不足,所以工作時缺乏魄力,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性。
    2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。
    3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。在協(xié)助管理工作過程中,缺乏大膽管理的主動性,今后我應加強學習不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經(jīng)驗。
    未來一年工作的打算:
    1、將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。
    2、在檢驗之前,我首先要了解需要檢驗的`項目,檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備,檢查時認真監(jiān)督。
    3、在檢查過程中做好監(jiān)督工作,及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。對質(zhì)量要求較高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn)、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。
    我的工作崗位是一名質(zhì)量員、一個把握工程質(zhì)量的重要崗位。工作態(tài)度決定一切,工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)??偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。
    我也深知我的工作的重要性,一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。所以我本著把工作做的更好的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好從哪里跌倒、就從哪里爬起來我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在專業(yè)知識上的不足。作為質(zhì)檢員,質(zhì)檢工作的重點:在質(zhì)檢檢查之前,做好事前控制工作至關重要,防患于未然才是根本,所以把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。作為質(zhì)檢人員,在工程開工前,一定要全面熟悉情況,包括施工圖紙的了解,方案設計、會審工作,都是全程參與,只有采取這樣嚴肅、認真態(tài)度,我們的質(zhì)檢工作才能做實做好。
    嚴格按照規(guī)定做好各項檢驗。首先由個班組自檢,自檢合格后報請項目部質(zhì)檢人員檢查,然后報請監(jiān)理工程師進行檢驗簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到五不施工,三不交接。五不施工即:未進行技術交底不施工;圖紙和技術要求不清楚不施工;測量樁和資料未經(jīng)復核不施工;材料不合格不施工;工程環(huán)境污染未經(jīng)檢查簽證不施工。三不交接即:無自檢記錄不交接;不經(jīng)專業(yè)人員驗收合格不交接;施工記錄不全不交接。還有做好各道工序的三檢工作。
    當場檢查混凝土是否符合圖紙設計要求,通知試驗員取樣并做好送檢記錄。
    對事后結果進行總結分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加項目部例會和每月的業(yè)主協(xié)調(diào)會,對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結,不斷地提高個人的業(yè)務水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題急需公司協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來,將公司的與項目部有機的聯(lián)系在一起。總結了1年來的工作,雖然取得了一點的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著不足,工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。許多工作還只能算是一般般。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。xx年的結束,xx年的到來,是開端也是結束,展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任,我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、敢打敢上的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負公司給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培與信任,我會和公司一起成長。篇四:質(zhì)量檢驗員個人工作總結xx年質(zhì)量檢驗員個人工作總結時間流逝,歲月如梭,xx年已悄然走過。在我工作的這段時間同事對我關懷備至,時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結如下:
    一、工作收獲在這幾個月,我作為質(zhì)量檢驗員,認真學習公司質(zhì)量管理控制流程,根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲:
    1、原輔料的取樣存放工作我嚴格按照公司管理要求,做到不漏取,不少取。學習各種原輔料的物理化學性質(zhì),合理存放。
    2、樣品檢驗檢驗工作是一項精細的檢驗過程?!凹毠?jié)決定成敗”,在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們,是你們教會我了這些。
    3、數(shù)據(jù)處理在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。
    二、感想及體會。
    1、態(tài)度決定一切工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)常總結工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
    2、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。
    3、不斷學習要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙,剛進公司紙上一個字沒有,到現(xiàn)在,紙上工整的寫滿了字跡。離開學校,單位是我的第二課堂。學無止境,工作是另一種學習方式。經(jīng)過幾個月在化驗室的學習,現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平。
    三、自身的不足。
    1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。
    作為一名優(yōu)秀的質(zhì)量檢驗員,不僅要認真學習公司質(zhì)量管理控制流程,還應根據(jù)崗位職責的要求注意一下幾點:
    1、原輔料的取樣存放工作。
    我嚴格按車間管理要求,做到不漏取,不少取。對生產(chǎn)現(xiàn)場原輔材料的嚴格把關,防止錯牌、混牌的發(fā)生。
    2、樣品檢驗。
    檢驗工作是一項精細的檢驗過程。“細節(jié)決定成敗”,在現(xiàn)場抽樣檢驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,按時完成每次抽檢,防止漏檢、少檢和錯檢確保生產(chǎn)順利進行。
    3、數(shù)據(jù)處理。
    在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報??傊?,在今后的工作中一定要一絲不茍,仔細認真。工作之余還要經(jīng)??偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。勤于思考,崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。不斷學習,要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使我的工作更加得心應手。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。
    工人年終總結篇十六
    在這新年的鐘聲即將敲響,辭舊迎新之際;回顧過去工作的一年,既是對過去一年努力工作的追憶,也是展望未來一年工作有著更加美好期盼的祝福。在過去的一年里,我為是名電業(yè)工人,能為我所熱愛的變電運行崗位,做著應該做的工作,而感到驕傲與自豪;在過去的一年里,本人積極響應公司及工區(qū)開展的各項工作,努力地實現(xiàn)各項工作的落實;現(xiàn)將20xx年個人工作向各位領導作以如下匯報:
    1.堅持業(yè)務理論學習,積極開拓進取。
    年初,工區(qū)安排“技能培訓”工作后,我能積極主動的抓住機遇,按領導的意圖努力完善業(yè)務中的不足。在此期間,除了與同事打成一片,虛心地向各變的同仁們請教、學習外;還向教員提了很多平時不多見的運行難題,而教員們令我嘆服的解答,在我的實際工作中得到了圓滿的實踐與論證。我積極參加“安保部”組織的《安規(guī)》學習與考核,真正的把“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,做為杜絕“習慣性違章生產(chǎn)事故”發(fā)生的致勝法寶。
    2雷厲風行的執(zhí)行上級指示,想方設法的完成上級交與的任務。
    在過去的一年中,領導交與的任務,我沒有去講價錢,沒有在工作質(zhì)量上縮水,更沒有執(zhí)行任務不力的思想攙雜在工作中。雖然在九月底,為“迎接省、市工作組來我公司檢查暨指導工作”打掃所內(nèi)衛(wèi)生時,無意間點燃了桂花樹,工區(qū)領導仍以博大的胸襟,公平、公正的處理了這一“事件”,令我感動不已。更而令我以更加熱忱的工作激情而去回報工區(qū)領導對我工作中的肯定與信任。
    按著工區(qū)在年內(nèi)安排的各項工作,我能勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),努力地工作著。先后完成了:班組管理“四個一”的學習、貫穿全年工作的'“百問百查”活動,及年終我變“設備綜合自動化的改造”等各項工作,完成個人讀書觀后感“任務”手記4篇和個人學習心得手記8篇。
    3.強烈的工作責任心,與集體的榮譽感是緊密相連的。
    在的5月30日,我變發(fā)生的“烏龍線04開關a相ct擊穿”事故處理過程中,我嚴格按照“兩票”、“三制”規(guī)程要求,與上級領導保持電話聯(lián)系,按部就班,穩(wěn)妥的處理了這起極有可能釀成嚴重事故的事件。事后,我在總結這起事件時認為:嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,是杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生的致勝法寶。
    過去的一年里,我杜絕無票操作、無票工作,并把好“兩票”的初始審核關,堅持參加每周一次的安全活動,并認真學習事故通報、安全簡報,從中吸取事故教訓,同時針對我變的實際情況,制定了個人培訓計劃,加強安全、技術培訓,提高了個人安全意識和業(yè)務素質(zhì)。我還適時根據(jù)季節(jié)、負荷、重大節(jié)日、上級領導指示精神等情況,進行設備的特巡;及加大對設備的巡視檢查力度。對設備巡視做到及時,全面認真到位;各項工作做到了嚴、細、實。真正改變了以前工作“懶、散、慢”的弊端,確保了年度設備安全運行無事故安全目標的實現(xiàn)。
    4.加強“黨的十七大會議精神”的學習,努力提高個人政治素質(zhì)和覺悟。
    我作為一名普通的中共黨員,在黨的會議勝利召開期間,我能及時收聽收看、廣播、電視。思想與黨中央高度保持一致。會議閉幕后,認真,細致的理解會議精神;為我們黨下一步的工作中心“構建社會主義小康社會”而倍加感到歡欣與鼓舞。
    在過去的一年里;我遵照黨章,積極交納黨費和支部要求的對工區(qū)領導們的民主評議。并能積極參加支部開展的各項組織生活。
    年終歲尾,充實而歡愉的xx年過去了。即將到來的,期望有著更美好的明天在等著我!
    工人年終總結篇十七
    在過去的一年中,在分廠領導車間領導的幫助帶領下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過了的積極努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我應該就一年以來的工作做一下認真的總結??偨Y自己在過去一年的得與失,總結一年以來的酸甜苦辣,總結自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的總結。
    我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術!
    每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對機器工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。
    和其他同事的人際關系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!我會履行我的義務,鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力。
    對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的社會能力,也感謝領導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。
    一年來,我做的已經(jīng)是最好了,我相信在今后的工作中,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,不過這是無法避免的,因為誰也不是圣人,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自己。不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!
    一、年初,生產(chǎn)線開的比較緊迫,針對熟練員工較少,新員工較多的情況下,加強了新員對工作的學習能力,并安排老員工手把手教學,使新員工在短期內(nèi)能夠適應本崗位的各項操作。
    二、6月— 7月在生產(chǎn)過程中,因滿卷切換易炸筒,班組消耗也逐漸增加。要求員工工作時做到,忙而不亂、緊而不散的工作方式,做好本班組的工作。同時,查找原因,對于上機紙管進行嚴格的檢查,并逐步淘汰回用次數(shù)多的紙管,減少因紙管帶來的不必要的消耗,從而減少炸筒的機率。
    三、10月19日,因員工xxx和xx上班期間嬉戲打鬧,導致xxx工傷事故,對于班組安全教育的不完善,進行了深刻的反思,同時加強了對員工的安全教育,并對不合理的行為加以制止杜絕。
    xx年末,本班卷繞員工共計8人,xx年新進員工27人,辭職及自動離職共計26人,其中因工作需要調(diào)離卷繞崗位4人,現(xiàn)有人員7人(1人為工傷假)
    1、在處理不是我分管的工作時,表現(xiàn)不夠主動,究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想,有時就表現(xiàn)出不主動提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。
    2、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路去處理問題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
    3、班組的管理還不夠細致,員工的安全和質(zhì)量意識仍不夠強,導致本年度的1起安全事故。雖然事后也對當事人進行了教育和處理,針對性的作出了相應的對策。但應還是預防為主,加大平時的教育力度,提高員工的安全和質(zhì)量意識,從根本上減少安全事故隱患的發(fā)生。
    以上的缺點我將通過不斷的學習,努力提高自身的工作能力,工作水平的基礎上來克服缺點,完善自我,以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。