在制定方案時，我們應該盡量避免過于復雜或不切實際的設想。在制定方案時，我們應該考慮不同人員的需求和特點，盡量協調各方利益。方案是指為解決特定問題或達成特定目標而制定的行動計劃，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份方案了吧。如何制定一個高效的方案是每個人都應該思考的問題。以下是一些成功方案的案例，供大家參考和借鑒，希望這些方案能夠給大家提供一些啟發(fā)和思路。
三抓三促知識競賽方案篇一
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動實際，以政策思想幫扶、創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶及科技資金幫扶為主題，通過“xxx”活動，建立健全黨內激勵關懷機制，使黨員干部在服務農村黨組織進行結對共建和服務發(fā)展中更好地發(fā)揮先鋒模范作用，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
“xxx”活動要緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務，堅持以人為本，以服務基層為本。找準黨建工作服務大局的著力點和結合點，增強服務大局的主動性和創(chuàng)造性，走出一條黨建工作與經濟工作緊密結合、同步發(fā)展的新路子。
根據上級黨委的統(tǒng)一部署和要求，按照“政策思想幫扶、創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶及科技資金幫扶”為主題，全鎮(zhèn)機關及鎮(zhèn)直屬各單位黨員干部用一年左右的時間結對幫扶農村黨員，具體要求如下：
（一）科級干部采取“一幫一”的幫扶形式。
責任人：全鎮(zhèn)副科級以上黨員干部。
創(chuàng)建要求是：科級干部要與困難黨員建立“一幫一”聯系幫扶活動，為困難黨員群眾針對性地提供資金、項目、信息等各方面的幫助和支持，并結合“百姓檔案”建立工作臺賬。
（二）一般干部采取駐村幫扶形式。
責任人：鎮(zhèn)機關及鎮(zhèn)直屬各單位非領導職務黨員。
創(chuàng)建要求是：以駐村安排為基礎，要求定時定期定量的走訪各自所在村黨員群眾，了解農村黨員的生產生活情況，及時化解難題，提供政策思想、創(chuàng)業(yè)就業(yè)的幫扶，積極向上級有關單位爭取科技資金幫扶資源。
開展“xxx”活動是我鎮(zhèn)當前及今后一個時期內加強基層組織建設，強化黨內激勵關懷的重要抓手。各黨支部要把此項工作列入黨建工作的重要議事日程，切實加強領導，狠抓措施落實，確?；顒尤〉贸尚А?BR> （一）加強組織領導。各單位要充分認識實施“xxx”活動的重大意義，緊緊圍繞市委中心工作和全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展重心，將此項活動的開展擺上重要議事日程，加強領導，建強組織，科學謀劃，周密部署。
（二）營造活動氛圍。各單位要充分利用櫥窗、板報等宣傳陣地，采取大家喜聞樂見的方式，大力宣傳活動開展的重大意義，著眼于活動過程，及時宣傳好做法、好經驗，努力在全鎮(zhèn)統(tǒng)掀起與黨員群眾心連心的濃厚氛圍。
（三）注重督導檢查。各單位要加大督查力度，對活動的開展進行經常性的檢查督導，實事求是地肯定成績、查找不足，指出努力方向。參與活動的個人也要本著高度的責任感和使命感，開展自查自糾工作。
為保證活動扎實推進，取得成效，分為以下三個階段組織實施。
（一）廣泛發(fā)動，周密部署（20xx年3月—4月）：各單位要面向不同層面，召開動員大會，提高認識、統(tǒng)一思想；結合實際制定實施方案，理清思路、明確目標，落實任務確?；顒釉鷮嶉_展。
（二）全面實施，扎實推進（20xx年5月—11月）：各單位要按照實施方案內容，督查各有關人員深入村組，開展與心連心活動。
（三）系統(tǒng)總結，表彰先進（20xx年12月）：各單位都要對活動開展情況進行系統(tǒng)總結，認真總結經驗，查找不足。并對活動開展過程中涌現出的先進集體和先進個人予以表彰。
三抓三促知識競賽方案篇二
為貫徹落實省、市委“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動決策部署（以下簡稱“三抓三促”行動），進一步動員激勵廣大黨員干部真抓實干、銳意進取、積極作為，加快__生態(tài)建設，為推進__高質量發(fā)展作出積極貢獻現就市__綠化指揮部開展“三抓三促”行動制定如下實施方案。
以____思想為指導，全面學習、全面把握、全面落實黨的__大精神，把“三抓三促”行動作為一以貫之落實“先發(fā)力、帶好頭”重要抓手，始終堅定“抓落實就是抓發(fā)展，真落實就會有發(fā)展”的工作信念，堅決扛起“強省會必先強生態(tài)”政治責任，加快實施__重大生態(tài)項目，全面推進“省門第一道”綠色廊道建設，真正形成奮發(fā)有為、攻堅作為、善作善為、主動創(chuàng)為、協同共為的實干落實氛圍，全力筑牢城市生態(tài)安全屏障，系統(tǒng)推動黨中央決策部署和省市委工作安排真正轉換成__生態(tài)建設實踐。
（一）抓學習促提升。
1、學習“六個堅持”立場觀點方法，開展“思想要提升，我該懂什么”專題學習。深入學習黨的__大精神，認真落實“第一議題”制度，及時跟進學習____最新重要講話重要指示批示精神，全面學習黨章黨規(guī)、法律法規(guī)、政策規(guī)定、經濟理論等履職必備知識，促進黨員、干部思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升、發(fā)展意識不斷增強。全體黨員干部要把____思想的“六個堅持”立場觀點方法，轉化為日用而不自覺的思維方式和行為習慣，辨識發(fā)現、實時分析、系統(tǒng)解決“強省會”生態(tài)建設實踐中遇到的新問題，不斷提高戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維能力。全體黨員干部要深刻把握____思想的理論體系，深刻領悟“十個明確”“十四個堅持”“十三個方面成就”的主要內容，深刻理解堅持“兩個結合”推進馬克思主義中國化時代化的內在機理，深刻領會黨的創(chuàng)新理論的道理學理哲理，自覺用于改造主觀世界，真正學懂“兩個確立”決定性意義的“政治三力”，切實讓____思想在全面推進中國式現代化“__實踐”中充分彰顯真理力量和實踐偉力。
2、學習“三新一高”重大戰(zhàn)略思想，開展“__再輝煌，我該謀什么”專題研討。緊緊圍繞全面完整準確貫徹新發(fā)展理念、推動“強省會”行動、破解__生態(tài)建設瓶頸難題等開展研討交流，要結合__在搶抓黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展、__城市群生態(tài)建設、“強省會”行動戰(zhàn)略中面臨的形勢和任務，認清形勢、找準定位，聚焦解決__生態(tài)建設各種不平衡不充分問題，與時俱進研究提出管用的措施和辦法，拿出推動重大綠化項目謀劃、服務、指導、建設的具體舉措，著力抓重點、補短板、強弱項。全體黨員干部要深刻領會進入新發(fā)展階段的科學內涵，正確把握完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念的政治要求，系統(tǒng)領悟構建新發(fā)展格局的戰(zhàn)略抉擇，努力推動__生態(tài)建設高質量發(fā)展，為“強省會”行動戰(zhàn)略打造良好的生態(tài)基礎。
3、學習黨的歷史增進歷史主動，開展“問題要解決、我該干什么”專題調研。大力推行“現場工作法”，各工作專責組深入縣區(qū)、綠化項目現場等基層一線，掌握重大項目推進、綠化管護、安全生產等情況，了解縣區(qū)和基層林業(yè)站的訴求和困難問題，積極幫助解決困難問題。全體黨員干部要堅定貫徹黨史學習教育常態(tài)化長效化部署，聚力“推進深度融合、加強主題學習、夯實基層支部、深化文明實踐、用心辦好實事”，系統(tǒng)領悟“十個堅持”百年奮斗歷史經驗，不斷從百年黨史中汲取奮斗養(yǎng)分，始終牢記“中國共產黨是人民的光，是為人民服務的黨”，以更加強烈的歷史主動精神，常態(tài)化開展“我為群眾辦實事”實踐活動，堅定為基層辦實事、為__謀發(fā)展的使命擔當。
4、學習黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，開展“能力要增強、我該會什么”專題練兵。針對思路不寬、能力不足的問題，開展領導干部、科長上講臺，每月通過干部集體學習大會、黨組理論學習中心組會議和黨支部黨員大會等組織黨員干部開展政治理論、經濟政策、業(yè)務知識學習。圍繞____生態(tài)文明思想、中國式現代化、黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展、__城市群生態(tài)建設、“強省會”行動戰(zhàn)略等重大課題，開展專題輔導學習；堅持急難險重任務中錘煉干部，多崗位鍛煉培養(yǎng)干部，提升干部能力素質，不斷增強推動生態(tài)高質量發(fā)展、破解難題的本領。注重在推動綠化項目建設、資金爭取、安全生產、林業(yè)技術攻關等重大任務、重要工作中發(fā)現識別干部。全體黨員干部要牢牢把握以中國式現代化推進中華民族偉大復興的使命任務，深刻理解中國式現代化理論是基于中國國情、中國現實的重大理論創(chuàng)新，全面把握中國式現代化的理論體系和實踐要求，系統(tǒng)領會推進生態(tài)文明建設各項目標任務的艱巨性和復雜性，不斷增進對中國特色社會主義制度優(yōu)越性的價值認同，持續(xù)夯實“知信行統(tǒng)一”的政治執(zhí)行力，盯緊國家儲備林工程、__生態(tài)環(huán)境綜合治理eod項目、“省門第一道”水利基礎配套工程維修改造及綠化等重大生態(tài)建設項目，努力為重振__輝煌和“強省會”行動戰(zhàn)略打造良好的生態(tài)基礎，堅定為__人民謀幸福、為__生態(tài)事業(yè)謀發(fā)展的使命擔當。
（二）抓執(zhí)行促落實。
5、統(tǒng)籌推進重大生態(tài)項目建設。加快實施__國家儲備林建設項目一期工程。全面貫徹落實市委主要領導關于國家儲備林建設“專班推進，實現‘首季綠’”的指示精神，以及市政府“政府扶持、企業(yè)運作、金融支持、市上規(guī)劃、縣區(qū)實施、水利先行、多方受益”的部署要求，按照《__市__國家儲備林建設工作方案》確定的工作計劃和時間節(jié)點，加快推進一期工程建設，保障項目按期開工，高標準高質量完成年度建設任務。按照“先近后遠、先易后難”的原則，優(yōu)先啟動實施城關區(qū)大砂坪至傅家窯段、__縣樹屏鎮(zhèn)段綠化造林5。5萬畝，同步開展泵站、調蓄水塘、輸水主管等配套水利設施建設。推動實施__生態(tài)環(huán)境綜合治理eod項目。加強與省、市相關部門的溝通聯系，加快項目前期手續(xù)辦理，力爭3月底前啟動山體禿斑生態(tài)修復、深溝溝道治理、中水回用工程等公益性生態(tài)環(huán)境治理子項目建設，年底前啟動實施__文化風景區(qū)綜合開發(fā)等子項目建設。實施__隴中地區(qū)生態(tài)保護和修復項目。搶抓春季造林時間，爭取今年5月完成一期工程2。2萬畝退化林修復建設任務，完成綠化補植面積1。4萬畝，修枝、除草、培埂擴穴等撫育面積2。2萬畝，栽植各類苗木46。9萬株。同時，根據省、市安排啟動實施二期工程建設，通過苗木栽植、林地撫育等措施，進一步提升__林區(qū)環(huán)境和生態(tài)效能。爭取實施“省門第一道”水利基礎配套工程維修改造及綠化項目。積極對接省市相關部門，爭取“省門第一道”水利基礎配套工程維修改造及綠化項目入庫實施，不斷提高“省門第一道”綠化覆蓋率，扮靚城市對外“窗口”。
6、持續(xù)打造森林文化景區(qū)。加快特色生態(tài)游園建設，持續(xù)打造羅九公路生態(tài)景觀，加快推進__生態(tài)游園建設，全面完成絲路金城園、彩陶博覽園的景觀小品及浮雕安裝、園內綠化等建設任務，確保游園早日建成開放。加強已建成游園景區(qū)的精細化管理管護，加強基礎設施完善提升，營造更加良好的游園環(huán)境。繼續(xù)推進6。97公里關九公路(__至__山頂)建設，為市民登山休閑健身提供便利。
7、加強林地撫育管護，鞏固綠化成果。堅持建管并重，做好造林綠化項目的后期管理管護，確保苗木成活率、保存率，充分發(fā)揮項目生態(tài)和社會效益。加強__62萬畝林地的撫育管護，推動構建責任明確、監(jiān)管嚴格、保護有力的管理體系，保質保量完成__天保二期工程年度建設任務。加強綠化薄弱地段提升改造，進一步提高林分質量，提升規(guī)范化管理水平。充分發(fā)揮基層林業(yè)管理站在林業(yè)發(fā)展、生態(tài)保護等方面的作用，進一步理順管理體制，強化站務管理，健全完善護林員崗位責任、森林管護、目標考核、安全生產管理等各項制度，全面提升林業(yè)站發(fā)展和管理水平。加強護林員隊伍建設，組織開展專業(yè)技能培訓，提升護林員隊伍的綜合素質和履職能力。積極推進綠化共建。采取多種形式深入開展造林綠化宣傳活動，營造全民動手植樹造林、共建共享綠色生態(tài)家園的良好氛圍。強化信息技術應用。加快“互聯網+生態(tài)”發(fā)展步伐，繼續(xù)開展__雨情監(jiān)測、負氧離子濃度監(jiān)測，加強現代化智能節(jié)水灌溉技術應用，探索構建“天地空”一體化監(jiān)測系統(tǒng)，提升水利灌溉、撫育管護、護林防火等工作智能化、信息化、科學化水平。
8、強化提升改造，增強水利保障能力。扎實推進重點水利項目，完成茅茨綠化上水工程維修改造、黃土高原生態(tài)綜合治理水利配套項目續(xù)建任務，完成陳家溝水利工程維修改造項目年度建設任務。抓好水利工程排查檢修，及時開展泵房檢修、主干管網維修更換，按期完成春檢維修任務，做好防凍工作，為全年綠化灌溉工作順利開展提供保障。保質保量完成__綠化灌溉面積23。6萬畝，完成率達到98%以上，灌溉水量2400萬立方米，灌溉合格率達到92%以上。適時組織開展“噴灌降塵”，為打贏藍天保衛(wèi)戰(zhàn)積極貢獻力量。
9、全力筑牢林區(qū)安全堤壩。扎實做好安全生產工作，著力構建安全生產全面責任體系、隱患排查體系、監(jiān)督管理體系、宣傳培訓體系、應急救援體系，切實筑牢林區(qū)安全堤壩。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產必須管安全”要求，重點抓好__泵站管理、地質災害防治、項目建設等方面的安全生產工作，把安全生產責任要求落實到每個崗位、每個環(huán)節(jié)。狠抓森林防火工作，嚴格執(zhí)行“網格化”管理，扎實做好防火宣傳、隱患排查、火源管控、值班值守、應急準備等各項工作，完善區(qū)域聯防機制，加強消防中隊、半專業(yè)撲火隊伍建設管理，切實營造安全穩(wěn)定的林區(qū)環(huán)境。做好有害生物防治。健全林業(yè)有害生物監(jiān)測預警網格化管理系統(tǒng)，全力做好危險性林業(yè)有害生物防治年度工作，完成林業(yè)有害生物防治面積1。5萬畝，林業(yè)有害生物成災率控制在4。4‰以內，無公害防治率達到92%以上。
（三）抓效能促發(fā)展。
10、深入開展作風紀律整頓。以“三抓三促”行動為抓手，深入開展機關作風紀律整頓，重點整治麻木僵化不思為、懶散疲沓不勤為、能力平庸不善為、求穩(wěn)怕亂不敢為、粗枝大葉不細為、拈輕怕重不想為、私心作祟不正為等突出問題，深入檢視，反躬自省，切實改善和轉變工作作風。廣大黨員干部重點對照：抓學習促提升方面理論武裝不深、知識儲備不足、學用結合不緊，抓執(zhí)行促落實方面不執(zhí)行、亂執(zhí)行、執(zhí)行不到位、選擇性執(zhí)行，抓效能促發(fā)展方面效率不高、效益不好、效果不佳等三個方面9類問題，進行認真對照檢查，邊查邊改、立行立糾，認真開展作風“大體檢”，切實解決當前黨員干部思想和工作作風中存在的突出問題。進一步以刀刃向內的勇氣徹底整治作風積弊，引導黨員干部不斷增強政治意識、項目意識、市場意識、科學意識、效率意識和奉獻意識，實現機關黨員干部思想作風明顯改善、工作作風明顯改進、服務水平明顯提升、工作效率明顯提高、紀律觀念明顯增強，持續(xù)營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
11、持續(xù)提升政策落實效能。深入學習領會____對__重要講話和指示批示精神，堅決貫徹落實黨中央關于生態(tài)文明建設和生態(tài)環(huán)境保護的決策部署，認真落實省市關于加強__生態(tài)建設的工作要求，強化責任意識，提升履職能力，完善制度機制，推動各項決策部署落地落實、見行見效。大力推行“現場工作法”，引導黨員領導干部深入基層一線開展調查研究，并及時將調研成果轉化為系統(tǒng)推動__生態(tài)高質量發(fā)展的務實舉措。
12、持續(xù)建強基層戰(zhàn)斗堡壘。扎實開展基層黨建攻堅年活動，不斷夯實黨建工作的政治基礎、隊伍基礎、陣地基礎和制度基礎，筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會及民主評議黨員等制度，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅持黨建與業(yè)務工作深度融合，推進機關“綠·心”黨建品牌、支部黨建特色創(chuàng)建，積極推動黨建陣地建設，打造具有__特色的黨建品牌文化陣地，不斷提升支部黨建活力。堅持結對共建，狠抓機關黨建，促進鄉(xiāng)村振興，重點加強村容綠化美化，著力促進幫扶村生態(tài)振興、產業(yè)振興、文化振興。持續(xù)為__生態(tài)建設高質量發(fā)展、新時代文明建設注入強大動能。
13、持續(xù)培樹清廉精神特質。認真貫徹落實《中共__市委關于推進清廉__建設的意見》精神，將清廉機關建設作為機關黨的建設重要抓手，深入開展清廉機關“一月一主題”活動、“青年話清廉”主題實踐活動。堅持正面激勵和反面警示相結合，及時通報違紀違法案例，讓知敬畏、存戒懼成為黨員干部思想和行動自覺。深入落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，力戒形式主義、官僚主義，緊盯反復頑固、改頭換面、隱蔽隱形等作風問題，從領導干部抓起，從身邊的小事做起，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、干部職工出國出境審核報備、操辦婚喪事宜報備等制度。加強對領導干部“四風”問題的監(jiān)督約束，始終做到嚴以修身、嚴以律已，嚴格防范違法違紀行為發(fā)生。積極打造廉潔文化陣地，營造新時代廉潔文化，把機關廉潔文化建設作為一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎性工作。大力弘揚清廉家風，開展“一封家書”活動，著力實現家規(guī)嚴明、家教優(yōu)良、家風淳樸，形成清正廉潔的良好家風家教。
“三抓三促”行動從20__年1月開始，12月結束，分三個階段進行。
（一）安排部署階段（1月—2月中旬）。成立市指揮部“三抓三促”行動領導小組，深入動員部署，制定印發(fā)方案。領導小組辦公室制定工作措施，明確“問題”“措施”“任務”三張清單。各責任科室（單位）細化工作任務推進舉措，制定相關工作計劃和方案，結合實際搞好安排部署，迅速啟動“三抓三促”行動。
（二）統(tǒng)籌推進階段（2月中旬至12月）。市指揮部“三抓三促”行動領導小組采取專題調度、督查督導、定期通報等方式，盯緊抓牢牽頭任務。各科室、部屬單位緊密結合工作實際，全面深入查問題、治頑疾、建機制、改作風、抓落實、促發(fā)展，推動“三抓三促”行動走深走實。領導小組辦公室對各科室、部屬單位開展情況加強督促指導，跟蹤問效。
（三）總結提高階段（12月底）。各科室、部屬單位對“三抓三促”行動開展情況盤點檢視、查漏補缺，凝練典型經驗案例，形成常態(tài)長效機制。年底召開“三抓三促”行動總結大會，全面總結梳理，安排部署鞏固提升任務。
（一）健全組織機構。在市指揮部黨組統(tǒng)一領導下，成立由黨組書記任組長，班子成員、調研員任副組長的“三抓三促”領導小組，負責專項行動的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協調、督查推動、考核獎懲。領導小組下設辦公室，負責“三抓三促”日常工作，按“清單化、臺賬化”管理模式推動各項工作落實，定期向領導小組報告工作進展情況。各科室、部屬單位，要成立相應工作專班，確保行動扎實開展，各項目標任務落到實處。
（二）明確工作責任。各科室、單位“一把手”作為第一責任人，要切實擔起對本科室、單位行動推進、重大任務落實的領導責任。要根據各自工作任務建立工作機制和臺賬，按照“政治引領、以上率下、問題導向、求真務實、服務群眾”的要求制定落實措施，用落實效果檢驗活動成效。
（三）堅持問題導向。主動接受社會監(jiān)督，要突出問題導向，及時發(fā)現工作中存在的各種問題，認真進行分析研究，采取有針對性的有效措施切實加以解決，以解決問題的實際成效推動“三抓三促”行動各項任務的落實。
（四）營造良好氛圍。充分利用報刊、電視、網絡等各種新聞媒體，對活動進展情況和推進成效開展宣傳，積極營造抓落實的濃厚氛圍。把在工作中涌現出來的好做法、好經驗、好典型，及時發(fā)現，認真總結，大力宣傳，切實發(fā)揮好示范帶動作用。
三抓三促知識競賽方案篇三
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面落實黨的十七大、十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員隊伍的生機活力。努力“基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質進一步提升，黨員隊伍生機活力進一步提升，基層基礎保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升”的五大目標，引導黨員干部充分發(fā)揮推動科學發(fā)展、服務人民群眾、促進社會和諧的作用，在建設生態(tài)、文明、幸福的實踐中當先鋒、爭先進，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
1.抓制度落實，促黨建各項工作全面推進。一是要落實述職評議制度。黨組書記要向上一級黨的委員會和下級黨組織負責人、“兩代表一委員”、部門中層干部和黨員群眾代表作專題述職。二是要落實黨員領導干部聯系點制度。明確黨員領導干部對基層黨建工作進行幫扶指導，及時發(fā)現聯系點工作中遇到的新情況、新問題，積極幫助解決實際問題。三是要落實主題活動制度。要根據基層黨組織和黨員隊伍建設的目標要求，結合實際，創(chuàng)新黨建活動載體，開展形式多樣的黨建工作主題活動，定期評選、表彰優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者。2.抓班子建設，促黨組織戰(zhàn)斗力明顯提升。一是加強機關作風和效能建設，轉變觀念創(chuàng)新工作思路，著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的黨員隊伍。結合“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動，堅持理論聯系實際，樹立崇尚實干理念，狠抓工作落實，進一步增強班子駕馭全局的能力，使每一個班子成員都能自覺地用科學發(fā)展理念決策，并運用到各項工作目標完成的思路和措施中，以黨建工作促進全局各項工作任務的完成。二是堅持機關黨組議事制度，做到民主決策、各司其職、分頭落實。堅持談心談話制度，班子成員之間思想、工作及時溝通交流，相互支持配合，形成大家心往一處想、勁往一處使，互相理解、互相協作、團結奮進的良好局面。全面推進黨務政務公開，規(guī)范黨員公開內容、程序和形式，提高黨建工作透明度，著力構建陽光部門。強化領導班子自身廉政建設，深化諾廉、述廉、評廉、考廉制度的落實，班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律相關規(guī)定，爭當廉潔自律的表率。3.抓黨員隊伍生機活力，促先鋒模范作用充分發(fā)揮。要進一步提高發(fā)展黨員工作質量，加強黨員教育培訓和管理服務，全面實行黨員“百分制”年度考核，逐步完善黨內激勵關懷幫扶機制，不斷黨員黨性觀念和黨員意識，增強黨員隊伍生機活力，充分發(fā)揮廣大黨員在服務經濟社會發(fā)展、服務群眾中的先鋒模范作用，促進社會和諧穩(wěn)定。
1.不斷加強黨員隊伍建設，提高整體綜合素質。一是加強黨的思想建設。繼續(xù)保持黨員隊伍良好的精神狀態(tài)，發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用，從強化黨員干部學習和培訓入手，達到每名黨員思想覺悟高于群眾、工作技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾“三個高于”的目標。堅持黨組理論中心組學習制度，規(guī)范支部“”學習制度，強化業(yè)務知識的學習，做到學習內容與解決自身不足相結合;學習內容與本崗工作需求相結合;學習要與農村經濟現實發(fā)展形勢相結合，不斷增強為農服務的本領，自覺地以高昂的熱情和斗志全身心投入到水利工作中。二是加強黨風廉政建設。以提高思想政治素質為重點，用科學的理論武裝黨員，用現代科學文化充實黨員，在黨員干部隊伍中開展理想信念和黨性、黨風、黨紀學習教育活動，努力打造學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉潔型黨組織。通過學習教育，使全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢黨紀國法和思想道德防線，提高黨員的政治鑒別力和廉潔勤政的自覺性。2、推進黨務公開陽光工程，夯實黨建工作基礎。按照發(fā)揚民主、廣泛參與、積極穩(wěn)妥、著重實效、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新的原則，大力推行以黨務公開為主的“廉政建設陽光工程”，采用黨內會議、文件、簡報和黨組織活動等多種形式，及時規(guī)范公開黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想和組織建設情況，領導班子建設情況，干部選拔和管理情況，聯系和服務黨員、群眾情況，黨風廉政建設情況等等，進一步增強黨的工作透明度，保障黨員對黨內事務的知情權、參與權、選舉權、表達權和監(jiān)督權，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。落實黨員“百分制”年度考核制度，并進行表彰和獎勵;推進黨員承諾制度的實施，認真開展批評與自我批評，對評議不佳的黨員進行提醒談話，并做好轉化工作。3.加強政風行風，提高工作效率。圍繞農業(yè)農村發(fā)展，全面落實各項惠農政策，以黨建促發(fā)展扎實開展各項業(yè)務工作。一是大力實施民生工程。由局班子成員牽頭，積極組織開展病險水庫除險加固、安全飲水等農田水利基本建設，確保農業(yè)增效、農民增收和農村穩(wěn)定;二是加大水行政執(zhí)法力度。積極組織開展以打擊違法非法河道采砂為重點的水利工程專項整治，確保水工程安全，維護正常的水事秩序;三是提高服務質量，樹立良好的部門形象，在廣大黨員中選派思想優(yōu)、作風硬的水利技術人員，組建水利服務工作小組，下鄉(xiāng)進村，開展技術服務。4.加強掛點聯系，壯大集體經濟。按照《發(fā)展壯大村級集體經濟創(chuàng)建“五好”村黨組織活動實施方案》的要求，把提高村級集體經濟收入、增強“造血”功能作為加強農村基礎組織建設的重要任務。繼續(xù)加大幫扶指導力度，對銀河鎮(zhèn)天柱崗村進行結對共建，選派幫扶指導工作組進駐聯系點，切實為發(fā)展壯大村級集體經濟和群眾增收找準項目和路徑。5.開展結對幫扶，幫困脫貧致富。按照“一幫一”或“多幫一”的方式，安排黨員與困難群眾開展結對幫困活動。機關黨員干部要與聯系掛點村的困難群眾結成“對子”，要通過聯系項目、提供信息、援助資金等多種方式，力所能及地對幫扶對象從思想上進行鼓勵、從感情上給予關懷、從物質上予以幫助、從精神上給予激勵，把組織的關懷溫暖送到他們心坎上，努力使困難群眾脫貧致富。
從2012年3月上旬開始，至12月底基本結束，分三個階段進行。1.準備階段(2012年3月上旬至3月中旬)。召開全局“三抓三促”活動動員大會，對活動進行安排部署。2.實施階段(3月下旬至10月底)。黨員領導干部和廣大黨員要按照實施方案要求，認真做好各項工作，要深入掛點聯系村做好幫扶工作，確?；顒尤〉脤嵭?。3.總結階段(11月上旬至12月底)。要認真總結，深化拓展“三抓三促”活動中的成功做法和有益經驗，把有效的做法用制度的形式固定下來，落實到黨建經常性工作中去，進一步建立健全工作長效機制。五、有關要求1.加強領導，強化責任。局成立“三抓三促”活動工作領導小組，加強對該項活動的組織領導，領導小組下設辦公室，負責活動日常工作，同時成立掛點聯系工作組，確保各項目標任務落實到位，不斷推動活動健康深入開展，2.領導帶頭，全員參與。局班子成員要以身作則，率先垂范，帶頭下基層，落實各項工作，真正深入到基層和黨員干部群眾中去，切實為民解難題、辦實事，要引領廣大黨員積極參與，真真切切為民服務，實實在在為民解憂。3.加強宣傳，營造氛圍。要充分利用報刊、網絡、工作簡報等宣傳媒體，大力宣傳活動的目的意義、活動中涌現出的好經驗好做法，為活動的深入開展營造良好氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇四
各村黨（總）支部、鎮(zhèn)屬各單位：
為深入貫徹黨的__大精神和____對__重要講話重要指示批示精神，全面落實省第__次黨代會、省委__屆__次全會、市委__屆__次全會、縣第__次黨代會及縣委__屆__次全會工作部署，按照《__省“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動方案的通知》（__辦發(fā)〔20__〕__號）、《__市“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動方案的通知》（市委辦發(fā)〔20__〕3號）和《__縣“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動方案的通知》（縣委辦發(fā)〔20__〕__號）要求，結合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
一、指導思想。
以____思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，加快幸福美好新__建設步伐，結合即將在全黨開展的主題教育，深入開展“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動，引導全鎮(zhèn)上下堅持不懈提能力、持之以恒轉作風、全力以赴抓落實、一心一意謀發(fā)展，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的斗爭精神，全力推動黨中央重大決策部署和省、市、縣委工作要求見行見效，落地生根，真正以過硬本領、優(yōu)良作風、扎實成效為加快建設生態(tài)美、產業(yè)優(yōu)、文化興、百姓富的幸福美好新__賦能加力。
二、基本原則。
1、堅持以上率下。從領導干部做起，關鍵少數帶動絕大多數，一級做給一級看，一級帶著一級干，形成“頭雁”效應和“雁陣”格局。
2、堅持問題導向。以發(fā)現問題為出發(fā)點，以解決問題為落腳點，聚焦能力短板抓學習，聚焦落實難題抓執(zhí)行，聚焦發(fā)展瓶頸抓效能，切實打通影響貫徹落實黨中央重大決策部署和省市縣工作安排、制約全鎮(zhèn)高質量發(fā)展的堵點淤點難點。
3、堅持求真務實。崇尚實干、力戒空談，一切從實際出發(fā)，大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”的工作作風，工作一部署立馬抓落實，工作一落后立馬找差距，工作一完成立馬驗成效，做到立說立行、雷厲風行，案無積卷、事不過夜，確保各項工作落地迅速、成效真實。
4、堅持系統(tǒng)觀念。樹牢整體意識，堅持學習與提升、執(zhí)行與落實、效能與發(fā)展任務一體推進、措施一體落實、進度一體調度、力量一體聯動，條塊結合、上下貫通，綜合施策、系統(tǒng)施治，放大“三抓三促”行動整體效應。
三、主要目標。
通過開展“三抓三促”行動同貫徹落實____對__重要講話重要批示指示精神相結合，推動全鎮(zhèn)上下在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步，在工作推進上，形成對標一流、追趕一流、超越一流的良好態(tài)勢，在推動高質量發(fā)展上走在前、干在先，形成比學趕超、狠抓落實、爭先進位、爭創(chuàng)一流的良好態(tài)勢，確保為各項工作開展開好局，起好步。
四、主要任務。
（一）抓學習促提升。
問題：理論武裝不扎實。對____思想和黨的__大精神、黨中央重大決策部署學習不主動、不深入、不系統(tǒng)，有的把學習當作“軟指標”，能推就往后推一推；有的滿足于淺嘗輒止，不求甚解，深學細研不足，不能運用貫穿其中的立場觀點方法研判形勢、解決問題。業(yè)務學習不系統(tǒng)。有的不愿學習新東西、不愿拓展新視野，對本行業(yè)本系統(tǒng)本領域的政策規(guī)定和業(yè)務知識研究不系統(tǒng)，該懂經濟的不懂經濟、該懂規(guī)劃的不懂規(guī)劃，知識儲備不足，政策把握不精準；有的對新產業(yè)新業(yè)態(tài)新領域的專業(yè)知識不熟悉、不了解，知識面狹窄、結構單一，服務管理跟不上，難以適應新形勢新要求，把握政策機遇、創(chuàng)造性謀劃推動工作的綜合能力不足。學習效果不理想。有的學習流于形式，領學的照本宣科，參會的心不在焉，學習走形式、走過場、敷衍了事；有的撰寫心得體會隨意拼湊、照抄照搬；有的學習不深不透，不能做到知其言也知其義、知其然又知其所以然，學習效果差、質量有待提高。學用結合不緊密。有的為學而學、機械教條，臨時抱佛腳，滿足于應付場面、應對檢查；有的沒有帶著問題聯系實際學，學用“兩張皮”，不注重學用貫通、知行合一，解決實際問題的能力不足。
目標：對標____“在學習上下一番真功夫、實功夫、苦功夫”重要指示要求，重視學習，善于學習，組織開展理論、政策、紀法、業(yè)務學習，實施學理論強思想、學黨規(guī)強堡壘、學政策強本領、學先進強引領“四學四強”計劃，填補“老辦法不管用、新辦法不會用”的本領赤字，化解“遇到問題無計可施、面對難題束手無策”的能力危機，全面提升“八項本領”“七種能力”，切實提高發(fā)展領導力、組織動員力、貫徹執(zhí)行力，提振發(fā)展信心，激發(fā)發(fā)展豪情，增強敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)的拼勁干勁，爭做抓發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的行家里手、內行領導。
措施：一是開展“思想要提升，我該懂什么”專題學習。深入學習貫徹黨的__大精神、____思想和黨中央重大決策部署，認真落實會前學習制度，及時跟進學習____最新重要講話重要指示批示精神，各級文件精神、會議精神，緊密結合思想工作實際，緊密結合全鎮(zhèn)發(fā)展的重大問題，堅持好、運用好貫穿其中的立場觀點方法，提高謀劃推動工作的科學性、嚴密性、有效性；吃透省市縣“三抓三促”行動部署會議精神和實施方案要求，將必學篇目作為黨委理論學習中心組學習和支部學習的重要內容，采取“集中學習+交流研討”“黨課輔導+讀書會”“線上學+線下學”等多種形式，結合“三會一課”和主題黨日等，堅持原原本本學、諑字逐句學、深入系統(tǒng)學、融會貫通學。聚焦鄉(xiāng)村振興，組織鎮(zhèn)村干部認真學習黨章黨規(guī)、法律法規(guī)、經濟理論、管理科學等履職必備知識，精準掌握與工作相關的政策規(guī)定，熟悉了解業(yè)務范圍最新動態(tài)、發(fā)展趨勢、突破口創(chuàng)新點，促進思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升、發(fā)展意識不斷增強、管理治理能力不斷進步，切實把政策“含金量”轉化為發(fā)展“生產力”。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
二是開展“__要發(fā)展，我該謀什么”專題研討。聚焦“產業(yè)振興”開展研討。認真分析我鎮(zhèn)在進入新發(fā)展階段、融入新發(fā)展格局中的優(yōu)勢和劣勢，找準制約全鎮(zhèn)經濟發(fā)展的難點和堵點，圍繞全縣“7個10億級”和“3個3億級”產業(yè)布局，深入分析制約產業(yè)發(fā)展的瓶頸和問題，精準制定對策措施，補齊短板弱項，促進農民群眾增收致富，產業(yè)發(fā)展高質高效。聚焦“創(chuàng)新發(fā)展”開展研討。圍繞盤活村集體資產資源、壯大新型經營主體等，組織相關人員開展座談交流，分享好經驗、好做法，互學互鑒，深化拓展成果，激發(fā)農村發(fā)展活力。聚焦“社會治理”開展研討。圍繞村規(guī)民約運行、人居環(huán)境整治、移風易俗等進行深入討論交流，提煉總結社會治理方面特色亮點，通過作對比，找準不足和差距，及時改進完善，全面提升社會治理效能。交流研討緊貼主題，既談感悟堅定發(fā)展信念，又找問題尋求思路舉措，既做領路人，又當答卷人、要大力開展“說政策、談發(fā)展、比成效”活動，領導干部帶頭在大會上發(fā)言，其他干部分批次交流發(fā)言，達到干部發(fā)言全覆蓋，讓每一位干部都有理思路、提意見、助發(fā)展的機會。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
三是開展“問題要解決，我該干什么”專題調研。用好調查研究“傳家寶”，注重向群眾學習、向實踐學習、向基層學習，領導班子帶頭深入村組、合作社、家庭農場、項目現場、田間地頭等基層一線調研，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方去，接地氣、察實情、聽真話，掌握發(fā)展現狀，了解群眾期盼訴求，摸清活情況、發(fā)現真問題，總結經驗，有針對性地完善政策、強化舉措，推動解決群眾不高興、個體不滿意、基層有反映的突出問題。黨委班子成員深入站所和村組開展調研。調研采取實地走訪、調查問卷、座談交流等形式，不打招呼、不走過場，直擊現場，直擊問題，認真梳理存在的問題和產生問題的原因，找準破解難題的措施。
責任領導：____。
責任人：班子成員、各站所負責人、各村黨支部書記。
四是開展“能力要增強，我該會什么”專題練兵。針對思路不寬、能力不足的問題，結合“崗位大練兵、業(yè)務大比武”活動，定期組織領導干部、專家學者、先進典型和業(yè)務骨干圍繞分管工作、崗位職責、鄉(xiāng)村發(fā)展等談成績、談做法、談經驗、談打算。通過采取現場考問、座談交流、知識競賽、實績評價等方式，對干部的農業(yè)農村政策掌握情況進行測評，解決一些干部政策不清楚、業(yè)務不熟練、履職不到位等問題，不斷增強黨員干部掌握政策規(guī)定和專業(yè)知識的能力水平，不斷增強推動高質量發(fā)展、服務群眾、防范化解風險的本領。通過勤學促練比履職能力，上臺鍛煉比表達能力，現場歷練比實干能力，著力建設一支開口能講、附身能干的高素質干部隊伍。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
（二）抓執(zhí)行促落實。
問題：不執(zhí)行、亂執(zhí)行，貫徹____重要講話重要指示批示精神和黨中央重大決策部署不上心、不用力，庸政懶政怠政，“躺平”混日子，行動慢半拍，工作不推不動甚至推而不動，政策懸空、任務落空；弄虛作假，搞假數字、假典型、假經驗；有權就任性，亂拍板亂作為，隨意決策、擅權妄為。執(zhí)行不到位，表態(tài)多調門高、行動少落實差，工作滿足于“差不多”、“大概齊”，缺少“工匠精神”、精品意識，任務高接低放、降格以求；做表面文章，以會議落實會議、以文件落實文件、以批示代替落實。選擇性執(zhí)行，本位主義嚴重，部門利益至上，合意的執(zhí)行、不合意的不執(zhí)行，簡單易行的執(zhí)行、復雜困難的不執(zhí)行，攻堅克難的銳氣韌勁不足，一些長期積累的發(fā)展難題沒有破解。
目標：對標____“凡是作出的承諾、立下的軍令狀，都要說一件、干一件、成一件”重要指示要求，突出執(zhí)行為要的導向，著力解決和糾正執(zhí)行不到位、辦法舉措不得力、任務落實打折扣等問題，緊盯實施“四強”行動、打造“一地兩區(qū)”發(fā)展定位、構建“六大特色產業(yè)板塊”中心工作，打好“開門紅”“雙過半”“全年旺”三場戰(zhàn)役，圍繞全鎮(zhèn)20__年發(fā)展目標任務，以“跳起來摘果子、跑起來奔目標”的進取意識真抓實干、動真碰硬、全力攻堅，以更大力度、更高標準、更實舉措，擼起袖子加油干，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
措施：一是臺賬清單促落實。對各項決策部署、工作任務分類建立臺賬，逐項細化實化落實措施，明確責任分工和時限要求。做到項目式推進、全周期管理。制定《__鎮(zhèn)“三抓三促”20__年工作任務分解表》，結合全縣各項任務分解表和工作計劃，聚焦全鎮(zhèn)重點任務，逐項細化分解，把各項工作任務分解到村、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，排出時間表、列出任務書。進一步健全督查調度、信息反饋、情況通報機制，形成明責、履責、追責的閉環(huán)管理鏈條，真正做到件件有著落、事事有回音。及時跟進掌握進展情況，對超期、臨期、正常推進的任務分類管控，動態(tài)更新、及時預警，定期呈報鎮(zhèn)黨委。鎮(zhèn)紀委要對標清單臺帳和全年工作任務推進表，開展具體化精準化常態(tài)化的監(jiān)督檢查，用好“紅黑榜”公示通報制度、“六查一問”工作機制，抓執(zhí)行促進各項工作落實落地。
責任領導：____。
責任人：各班子成員、各村黨支部書記。
二是牽頭掛帥促落實。緊盯全鎮(zhèn)主要經濟指標預期目標，對項目建設、招商引資、建設全產業(yè)鏈條、糧食安全、鞏固拓展脫貧攻堅成果、鄉(xiāng)村建設行動、民生改善等重點工作，由鎮(zhèn)黨委書記牽頭掛帥，及時把控調度，組織成立專班，及時分析形勢任務，研究解決問題；同時由鎮(zhèn)紀委牽頭組織相關人員，采取“四不兩直”方式不定期對項目實施及各項重點工作進行檢查，確保工作落實、任務抓實、成效務實。
責任領導：____。
責任人：各班子成員、各村黨支部書記。
三是攻堅突破促落實。對標黨的__大做出的重大戰(zhàn)略部署，結合“__五”規(guī)劃及“四強”行動實施，結合省、市縣黨代會精神及全縣20__年工作會精神，由主要領導親自抓，深度謀劃推動，整合優(yōu)勢力量，合力攻堅__村木耳產業(yè)園建設、__村冷水魚養(yǎng)殖、__村農業(yè)產業(yè)園建設、__村旅游示范村建設、程溝村省級示范村建設、馬溝村精品村建設項目、程溝村麒麟西瓜產業(yè)項目建設以及2000畝金銀花、3800畝萬壽菊、15000畝蠶豆種植等重大任務，確保高質量完成攻堅任務。
責任領導：____。
責任人：各分管領導、各村黨支部書記。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
五是督辦督導促落實。按照“應督盡督”要求，開展定期督辦落實，加強跟蹤問效、督促檢查。針對項目建設、重點工作任務采取實地督查、翻閱資料等方式開展重點督導，盯任務、盯責任、盯時限，督進度、督力度、督質效，重點看黨中央和省市縣提出的重點任務、重點舉措、重要政策、重要要求貫徹執(zhí)行得怎么樣，屬于各村及干部的工作職責有沒有擔當起來，及時發(fā)現問題、糾正偏差。全面落實《__縣黨建引領項目和招商引資工作實施辦法》《__縣在產業(yè)鏈建設及重點工作一線考察識別干部實施辦法》，圍繞重點任務，組建攻堅黨支部、成立黨員突擊隊打頭陣、作表率。對發(fā)現的不落實、落不實的人和事，按照管理權限移交紀檢監(jiān)察機關和組織部門處置。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
（三）抓效能促發(fā)展。
問題：效率不高，業(yè)務辦理手續(xù)資料復雜，周期長，群眾辦事難，跑路多；數據統(tǒng)計緩慢、質量不高；推動重大項目落地遲緩；“指尖上的形式主義”泛濫，發(fā)展內耗嚴重、提速緩慢。效益不好，盲目鋪攤子、上項目，搞形象工程、政績工程，勞民傷財；搞低水平重復性建設，浪費資源，發(fā)展投入產出不成正比，效果不佳，違背新發(fā)展理念，不顧長遠、只顧眼前，片面追求經濟指標增長速度；落實政策僵化教條，政策紅利釋放不充分，發(fā)展成色不足工作成效與干部群眾預期和現實感受落差較大。
目標：對標____“越是困難大、矛盾多，越是需要埋頭苦干的真把式、雷厲風行的快把式、追求卓越的好把式”重要指示要求，堅持立說立行、跳起摸高，著力在工作效能提升重點任務落實、發(fā)展指標進位上下功夫，形成全縣上下一心一意謀發(fā)展、埋頭苦干抓發(fā)展、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，推動經濟社會各項事業(yè)高質量發(fā)展。
措施：一是推動營商環(huán)境“大優(yōu)化”。深化“接放管服”改革，打造更有吸引力、更具競爭力。更富活力的發(fā)展環(huán)境。堅持“只要企業(yè)定了干，剩下的事情政府辦”的服務理念，強力推動“走出去”“請進來”招商推介活動。緊盯年度招商計劃，制定定制化的投資機會清單、招商引資政策清單，加快落地一批重大項目。
責任領導：____。
責任人：各班子成員、各村黨支部書記。
二是推動招商引資“大突破”。對重大招商項目明確包抓分管領導，靠實招商責任，大力提升招商成效，圍繞特色農業(yè)、傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)，謀劃重點招商引資項目，制定《20__年重點招商引資計劃》，積極配合招商引資項目落實落地，在全鎮(zhèn)形成重商、親商、愛商、護商、安商的濃厚氛圍。
責任領導：____。
責任人：____。
三是推動項目落地“大提速”。全面落實領導包抓項目制度，緊盯__村木耳產業(yè)園建設、__村能繁母?；亟ㄔO、__村冷水魚養(yǎng)殖、__村農業(yè)產業(yè)園建設、__村旅游示范村建設項目及程溝村省級示范村建設、馬溝村精品村建設項目、程溝村麒麟西瓜產業(yè)項目，倒排工期、順排時序，健全完善全要素保障措施，確保項目快落地、早開工、早投產、早達效。
責任領導：____。
責任人：____、涉及村黨支部書記。
四是推動機關作風“大轉變”。以糾治形式主義官僚主義為重點，大力整治站位低標準低、態(tài)度粗工作粗、質量差效率差等突出問題，嚴查貫徹黨中央重大決策部署不上心不用力、只表態(tài)不落實等問題；嚴查對政策舉措片面理解、機械執(zhí)行、簡單化和層層加碼等問題；嚴查玩忽職守、麻痹松懈、推諉扯皮、懶政怠政等問題；嚴查任性用權，不尊重客觀實際和群眾需求隨意決策等問題；嚴查權力觀異化、政績觀扭曲、急功近利、搞“形象工程”等問題；嚴查文山會海、督查檢查考核過多過頻等問題；嚴查“部署了就不管了”“說了就是做了”“做了就是做好了”等問題。不斷增強基層黨組織服務效能，切實提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，推動黨員干部爭先創(chuàng)優(yōu)。組織領導干部以普通群眾和工作人員身份深入一線，“沉漫式”體驗辦事流程和服務方式。發(fā)現解決程序繁雜、效率低下、服務不優(yōu)等突出問題。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
五是推動擔當作為“大激勵”。堅持重實績、重實干導向，落實《推進領導干部能上能下規(guī)定》，著力在干部“下”的方面下功夫，對唱功好、做工差，要表面、落實差，重眼前、輕長遠的干部、堅決調整崗位、騰出位子，讓有為者有位，為干事者撐腰。建立健全監(jiān)督機制，圍繞貫徹落實黨中央重大決策部署和省市縣工作要求，制定效能監(jiān)督任務清單，定期督辦落實，加強跟蹤問效、督促檢查，推動黨員干部在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標進位上下功夫。嚴格落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼、免費健康體檢、榮譽退休、走訪慰問等制度，落實好公務員職級晉升、事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升，更好激發(fā)廣大黨員、干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。落細落實《__縣在產業(yè)鏈建設及重點工作一線考察識別干部實施辦法(試行)》，進一步增強廣大干部踐行擔當作為的行動自覺。積極選樹一批能力過硬、作風過硬、實績過硬、群眾口碑過硬的先進榜樣。
責任領導：____。
責任人：各班子成員。
六是推動經濟指標“大提升”。緊盯全年發(fā)展目標和主要經濟指標，堅定信心，鼓足干勁，大干快上促進度，精準科學抓調度，推動經濟質效兼舉，量質提升。
責任領導：____。
責任人：各班子成員。
五、實施步驟。
全鎮(zhèn)“三抓三促”行動從20__年2月開始，12月結束，分三個階段進行。
（一）安排部署階段(2月)。
成立“三抓三促”行動領導小組，制定印發(fā)全鎮(zhèn)“三抓三促”行動方案，召開動員部署大會，統(tǒng)籌安排任務，明確責任分工、工作措施和完成時限。各村、鎮(zhèn)屬各單位要研究制定本級方案，結合實際搞好安排部署，迅速啟動“三抓三促”行動。
（二）統(tǒng)籌推進階段(3月至12月)。
緊盯全年工作任務，細化職能職責，靠實工作責任，建立工作臺賬清單，開展檢視整改，采取專題調度、督查督導、定期通報等方式，推動目標任務落實。
（三）總結提高階段(12月底）。
六、組織保障。
1、要加強組織領導。成立“三抓三促”行動領導小組，鎮(zhèn)黨委書記王__、黨委副書記、鎮(zhèn)長王__任組長，分管領導任副組長，其他科級領導干部及14村黨支部書記、鎮(zhèn)屬單位負責人為成員，進一步加強對“三抓三促”行動的組織領導。
2、靠實工作責任。要堅持以上率下，領導干部一定要身先士卒、當好表率，班子成員要從自身做起，謀在前、干在前、抓在前，迅速走下去開展調查研究、傳導責任壓力。黨政主要領導負總責、親自抓，站位前沿、一抓到底，及時研究解決重大問題。班子成員要具體抓、抓具體，堅持到邊到底，延伸觸角，下稱中信，緊盯抓實。要抓好組織協調，加強督促考核，鎮(zhèn)紀委要突出結果向導，采取“四不兩直”方式，加強監(jiān)督。
3、加強工作調度。把“三抓三促”行動與經濟社會發(fā)展各項事業(yè)結合起來，與全鎮(zhèn)各項重點工作結合起來，一體部署、一體推進、一體落實，建立定期調度、督導通報機制，加大督查督導力度，發(fā)現問題及時反饋、限時整改，以“三抓三促”行動助推全鎮(zhèn)高質量發(fā)展缺的實實在在的成效。
4、全面宣傳引導。要營造濃厚氛圍，全方位宣傳行動內容和目的，多層次開展宣傳報道，動員趕不積極參與，引導群眾有效監(jiān)督，全鎮(zhèn)上下廣泛響應、合力推進各項工作。宣傳好經驗好做法以及涌現出的先進典型，大力營造抓學習、重實干、促發(fā)展的濃厚氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇五
“三抓三促”行動是省委十四屆二次全會作出的重大部署，省市區(qū)在近期召開的一系列有關會議上也均提出了明確要求，全區(qū)“三抓三促”行動動員部署會對具體工作進行了細化安排。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，及時進行扎實安排部署，經過收集資料、組織起草、學習討論、征求意見和反復修改后，經鎮(zhèn)黨委會討論通過，形成了《城關鎮(zhèn)“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動實施方案》。
《實施方案》分五個部分。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，結合即將在全黨開展的主題教育，緊扣省、市、區(qū)“三抓三促”行動部署及區(qū)委“五看五比五促進”工作要求，持續(xù)鞏固全鎮(zhèn)紀律作風“十項整治”成果，引導督促全鎮(zhèn)上下在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步，形成比學趕超、大抓落實、爭先進位的良好態(tài)勢，確保中央和省市區(qū)各項決策部署在城關見行見效、落地生根。
基本原則主要有“六個堅持”，即堅持以上率下;堅持問題導向;堅持求真務實;堅持系統(tǒng)觀念;堅持嚴管厚愛;堅持統(tǒng)籌結合。
這部分共3個方面，主要對“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”的主要任務進行細化并提出要求。每項主要任務都包括總體目標、主要糾治、工作措施3個方面內容。針對學習意識不強、理論武裝不深、知識儲備不足、學用結合不緊等問題，通過開展“思想要提升，我該懂什么”專題學習、“城關要發(fā)展，我該謀什么”專題研討、“問題要解決，我該干什么”專題調研、“能力要增強，我該會什么”專題練兵4項措施，推動“三抓三促”行動走深走實。針對不執(zhí)行亂執(zhí)行、思想麻痹大意、庸政懶政怠政、工作墨守成規(guī)、工作推進緩慢、小微權力濫用、工作作風散漫等問題，制定了臺賬清單、牽頭掛帥、攻堅突破、嚴管干部、檢視整改、督促督導6項措施，著力解決制約我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展的短板問題。這塊是重點，針對效率不高、效益不好、效果不佳等問題，以“三抓三促”行動為抓手，細化7項工作措施，以黨的政治建設為統(tǒng)攬，堅持立說立行、跳起摸高，著力在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標進位上下功夫，推動全鎮(zhèn)上下營商環(huán)境“大優(yōu)化”、招商引資“大突破”、項目建設“大提速”、鄉(xiāng)村振興“大發(fā)展”、信訪事項“大化解”、機關作風“大轉變”、擔當作為“大激勵”。
從2023年2月開始，12月結束，分動員部署、統(tǒng)籌推進和總結提高三個階段。
加強組織領導，壓緊壓實責任，創(chuàng)新監(jiān)督方式，加強督促檢查，嚴格考核評價，營造濃厚氛圍。
經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定成立城關鎮(zhèn)“三抓三促”行動領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記寇亞飛擔任組長，由鎮(zhèn)相關班子成員擔任副組長，鎮(zhèn)科級領導和各社區(qū)支部書記為成員。領導小組辦公室設在鎮(zhèn)紀委辦公室，深入貫徹習近平總書記對甘肅重要講話重要指示批示精神，認真貫徹落實黨中央重大決策部署和省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府、鎮(zhèn)黨委政府工作要求，統(tǒng)籌推進全鎮(zhèn)“三抓三促”行動，研究部署重點工作，審議重要文件，協調解決重大問題;同時下設綜合、宣傳、督查、問責四個小組，各負責組成員在工作中一定要提高政治站位，主動擔當盡責，把鎮(zhèn)黨委確定的各項決策部署落實落細落到位。
為確?！叭ト佟毙袆勇鋵嵰娦ВY合實際，提以下幾方面要求。
領導小組成員以及工作人員務必提高政治站位，充分認識開展“三抓三促”行動是落實黨中央及省市區(qū)工作部署的政治自覺，開展“三抓三促”行動是深入貫徹習近平總書記對甘肅重要指示批示精神和黨的二十大精神的重要抓手和載體。各領導小組成員以及工作人員要切實把思想和行動統(tǒng)一到省市區(qū)委決策部署上來，精心謀劃，扎實推進，狠抓落實，確保各項工作落實落細、見行見效。
領導小組成員要充分發(fā)揮牽頭抓總職能，強化能力為先、執(zhí)行為要、效能為主的鮮明導向，充分發(fā)揮“頭雁”效應，做到事必躬親、善于作為。各工作小組在領導小組的統(tǒng)一領導下有序開展工作，按照各自工作職責，認真做好所承擔的各項工作任務，務求實效，確保全鎮(zhèn)“三抓三促”行動高效運轉。
各工作小組要堅決服從領導小組的統(tǒng)一安排，嚴格落實工作要求，壓實責任，領導小組成員及工作組成員更應以身作則，強化紀律約束。對重視不夠、推進緩慢、圖形式走過場的，及時約談提醒、通報批評;對問題頻發(fā)多發(fā)、造成嚴重后果的，嚴肅追責問責，確保行動取得實實在在的成效。
三抓三促知識競賽方案篇六
為深入推進機關干部能力作風建設，鞏固深化“三學三做”活動成果，在全局黨員干部中大力營造比學趕超、大抓落實、爭先進位的工作氛圍，突出能力為先、執(zhí)行為要、效能為王的工作導向，經局黨組研究決定，開展以“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”為主要內容的“三抓三促”活動。特制定如下實施方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，貫徹落實習近平總書記視察新疆和兵團重要講話重要指示精神，貫徹落實全國住建工作會議、兵團第八次黨代會和兵團黨委八屆二次、三次、四次全會決策部署，突出高質量發(fā)展首要任務，聚焦房地產市場平穩(wěn)健康發(fā)展、完善住房保障體系、實施城市更新行動、推動建筑業(yè)高質量發(fā)展、提高風險防控能力和加強新時代黨的建設等重點工作任務，在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進黨員干部思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高，真正以過硬本領、優(yōu)良作風、扎實成效，奮力開創(chuàng)兵團住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)高質量發(fā)展新局面。
堅持問題導向、目標導向、結果導向，持續(xù)在提升干部思想觀念、能力素質、工作作風和效率效能上下功夫，形成想干事、能干事、干成事的良好氛圍。
(一)抓學習促提升。針對目前黨員干部中存在的理論武裝不深、知識儲備不足、學用結合不緊等問題，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的能力和水平存在差距等問題，要突出能力為先的導向，本著“干什么學什么、缺什么補什么”的態(tài)度，加強向書本學、向群眾學、向先進學、向實踐學，努力消除“知識恐慌”，加快填補“本領赤字”，真正成為抓發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的行家里手。按照兵團黨委統(tǒng)一安排，科學謀劃、精心組織，深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，重點學習習近平總書記關于住房城鄉(xiāng)建設工作的重要指示批示，學習《習近平關于城市工作論述摘編》等內容，不斷增強履職本領，切實提高發(fā)展領導力、組織動員力和貫徹執(zhí)行力。每名干部要結合個人崗位職責，圍繞“上級的要求是什么、群眾的需求是什么、個人的追求是什么”開展自學并形成專題學習報告。6月底前，由各處室收集報機關黨委。各處室、事業(yè)單位要圍繞“是什么、干什么、怎么干”進行專題研討，注重向基層學習，推動解決住建領域職工群眾的急難愁盼等突出問題。6月底前，各單位形成專題調研報告報局黨組。
(二)抓執(zhí)行促落實。針對目前干部中存在的執(zhí)行不到位和選擇性執(zhí)行等問題，要突出執(zhí)行為要的導向，暢通政令保運轉，千方百計促進工作大落實。健全工作機制，深化全周期管理，實施閉環(huán)式運行，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。各單位負責人要當好“施工隊長”，不能當“甩手掌柜”，既運籌帷幄、又靠前指揮，真正做到不見進展不松勁、不出成果不放手、不達目的不罷休。各黨組成員要堅持以上率下，一級帶著一級干，梳理一批執(zhí)行難、推進難、落地難的攻堅任務，深度謀劃推動，全力攻堅克難;要針對工作中存在的問題短板，每季度進行一次專題研究討論，檢視問題、扎實整改，推動工作落實。各單位負責人對重點任務和重大專項工作，要既當指揮員又當戰(zhàn)斗員，切實發(fā)揮主力軍作用，牽頭掛帥、有力推進。局辦公室對照兵團黨委決策部署和局黨組安排，對各項工作任務建立臺賬清單，通過定期督辦、“亮曬成績”等方式，促進各項重點任務落實，確保全體干部以昂揚的精神狀態(tài)、務實的工作作風，切實強化工作執(zhí)行力。
(三)抓效能促發(fā)展。針對目前干部中存在的效率不高、效果不佳等突出問題，要突出效能為王的導向，督促激勵各單位追求卓越挑重擔，竭盡所能干工作。堅持把工作標準調整到最高、把精神狀態(tài)調整到最佳、把自我要求調整到最嚴、把服務水平調整到最優(yōu)，努力創(chuàng)造無愧于崗位的業(yè)績，以每個人卓越的追求實現住建事業(yè)高質量發(fā)展的目標。各單位要爭做“埋頭苦干的真把式、雷厲風行的快把式、追求卓越的好把式”，著力在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標晉位上下功夫，切實推動營商環(huán)境“大優(yōu)化”、項目落地“大提速”、機關作風“大轉變”，做到立說立行、雷厲風行，案無積卷、事不過夜，形成上下一心謀發(fā)展、埋頭苦干抓發(fā)展、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，努力實現住建工作質的有效提升和量的合理增長。
本次活動不劃階段、不分環(huán)節(jié)，集中活動時間為10個月(2023年3月-2023年12月)，之后轉入常態(tài)化堅持和長期性鞏固提升。
(一)加強組織領導，營造濃厚氛圍。成立以局黨組書記、局長為組長，各黨組成員為副組長，機關黨委、處室事業(yè)單位負責人為成員的“三抓三促”活動領導小組，負責活動的安排部署和日常工作。要圍繞大局、聚焦重點，把“三抓三促”活動與做好本職工作、推動住建事業(yè)高質量發(fā)展緊密融合在一起，堅決防止“空對空”“兩張皮”，切實做到兩手抓、兩促進。全面引導各單位和廣大黨員干部知重負重、勤學苦練、擔事任事、敢為善為，形成比學趕超、大抓發(fā)展、爭先進位的生動局面。
(二)堅持問題導向，做好靶向施治。各單位要按照活動方案要求，主要從學習上是否下功夫、執(zhí)行上是否鉚足勁、效能上是否下真章等方面開展前期調研。要緊盯問題、靶向施治，始終跟著問題走、奔著問題去、盯著問題改，系統(tǒng)查找每名干部、每個單位在抓學習、抓落實、抓效能方面存在的問題短板，堅決掃除作風頑疾，著力強化責任擔當，切實提升黨員干部履職盡責水平。
(三)對標一流標準，全面整改提升。要把思想解放作為“三抓三促”活動的先導，作為能力提升的重點，努力做到凡事對標一流、努力追趕一流。局機關各單位之間，要比能力、比作風、比效能;與兵直部門之間，要敢于向優(yōu)秀單位比工作效率、比工作作風，把干事創(chuàng)業(yè)的激情充分釋放出來，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的斗爭精神，奮力開創(chuàng)兵團住建事業(yè)高質量發(fā)展新局面。
三抓三促知識競賽方案篇七
目標不明確，實踐中我體會到如果督查工作思路不清楚。眉毛胡子一起抓，就發(fā)揮不了督查工作的效力。必需結合服務對象的需求，突出重點、關注焦點、圍繞熱點搞督查，真正為領導、為基層、為群眾搞好服務。
一、突出重點抓督查，為領導搞好服務。督查工作要真正體現為領導服務水平，首先必須抓住主要矛盾，突出工作重點，分清工作主次與輕重緩急。通過督查抓手，促進決策落實。一是抓好中央、省委、市委重大決策督查。對中央、省委和市委重大決策落實情況的督查，作為全年督查工作的重中之重，上半年，我們主要對加速推進新型工業(yè)化、新農村示范村建設等開展了6次專項督查,并及時向省委督查室作了書面匯報，使上級黨委全面掌握重大政策的落實情況和執(zhí)行中存在的有關問題，進一步完善決策。針對招商引資計獎項目存在不落戶的現象，我們會同市招商局對年度市直單位招商引資計獎項目落戶達產情況進行了專題督查，指出了項目計獎后中止合同、計獎項目后續(xù)服務跟不上等問題，并提出了進一步完善考評體系、強化跟蹤服務等相關建議。市委書記馬勇對督查報告給予了充分肯定。此次督查建議進入了市委最高層決策圈，市招商引資領導小組充分采納督查建議，出臺了《關于進一步加強市直單位招商引資項目管理及考核工作的意見》，明確要求對原已計發(fā)獎金現中止合同的項目，追回已發(fā)獎金。二是抓好市委常委會議紀要督查。根據常委會議的工作部署和決策意向，將重點工作、重點項目，及時進行分解，立項開展督查，實行“年初建賬、年中查賬、年底交賬”的辦法，狠抓督促落實，尤其對招商引資、項目建設等重點工作緊抓不放，一督到底。上半年，我們對市委常委會議紀要落實情況分階段、重點督查8次并及時報告，使市委領導準確地掌握落實情況，從而為科學決策提供可靠依據。
二、關注焦點抓督查，為基層搞好服務。越是難題，督查人員越要站在為人民服務的高度，充分重視基層反映強烈的帶焦點性的問題，通過深入到基層調查研究，大膽提出改進意見。一是善于抓住基層工作中存在的問題提出合理化建議。當前村級債務問題嚴重影響了農村干部隊伍穩(wěn)定和農村社會大局穩(wěn)定，應該如何化解，帶著這個問題我們到沅江市草尾鎮(zhèn)調查走訪10多個村，行程100多里，對該鎮(zhèn)化解村級債務的成功經驗進行挖掘，形成了翔實的調研報告，市委常委陳冬貴對調研報告給予了充分肯定，并要求將該調研報告下發(fā)到全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織學習，為基層綜合配套改革提出了操作性強的指導意見。二是善于運用督查成果指導基層工作。把督查成果加以總結和運用，舉一反三，觸類旁通，小中見大，影響全局，就能發(fā)揮出更大的作用。我們改變過來事情查辦完了任務就結束了的工作方式，不簡單地就事論事，而是就事論理，把督查成果總結好、運用好，更好地為基層服務。上半年，我們對安化縣高城村建整扶貧與旅游開發(fā)工作先后進行了多次督查，不滿足于簡單地對督查情況進行通報，而是結合當地實際反復研究，提出科學合理的意見并指導相關部門開展工作，加快了開發(fā)進程，該地旅游氣候初步形成。
三、圍繞熱點抓督查，為群眾搞好服務。群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點?，F在領導同志最關心、批辦最多的是涉及群眾的生產生活、社會的安全穩(wěn)定等比較敏感的問題。對領導交辦事項，批則必查，查則必清，清則必辦，辦則必果；我們也時刻關注社會上存在的傾向性、苗頭性問題，充分運用調查、協調、督促、查辦等督查手段，積極化解各種矛盾，盡全力維護群眾利益，確保了社會穩(wěn)定。一是圍繞民生問題展開督查。上半年，我們根據市委領導指示對某單位建筑開發(fā)商拖欠農民工工資問題進行督查，責成市勞動局對該問題進行了妥善處理，按期發(fā)放了拖欠的農民工工資。我們還對中心城區(qū)廉租房建設、中心城區(qū)棚戶區(qū)改造、我市“零”就業(yè)家庭就業(yè)援助等關系民生的“三最”問題分別進行了專項督查，促進了弱勢群體吃住等相關問題的解決。二是圍繞信訪難點問題展開督查。難點問題難在群眾，是群眾的困難事、為難事。對群眾來信來訪，我們建立了一整套辦理流程，要求相關單位在規(guī)定的時限內給予答復，贏得了群眾的理解與支持。資陽區(qū)大碼頭街道辦事處居民廖某夫婦因為與鄰居建房糾紛問題，多次組織集訪、纏訪。去年，他以短信的形式向市委主要領導反映建房問題。我們根據市委領導指示，對該問題進行了督查，先后4次找廖某夫婦詢問情況，又到現場實地進行調查，組織市規(guī)劃局、資陽區(qū)政府召開協調會。最后，查實了真相并責令相關單位妥善處理了這一信訪難題。廖某夫婦對處理結果非常滿意，并表示決不再上訪，此后還逢人必告：市委督查室公正、公開，作風硬，值得信賴。三是圍繞群眾關心的熱點問題展開督查。熱點問題熱在群眾，是群眾的關心事、關注事。政協委員提案一般都是群眾關心的“熱點”、“難點”問題，如果避開“難點”、“熱點”問題，不把這些問題作為督查的對象，作為督查的重點內容，督查工作就體現不了圍繞大局，反映不了切實為人民服務。月份，市委副書記胡對公司申請用電延期的問題作出批示，我們根據領導指示，于當日下午迅速到市電業(yè)局等單位進行調查了解，查明了事實真相，并責成市電業(yè)局在規(guī)定時間內為公司給予供電，次日上午我們就將調查處理情況向批示領導作了書面匯報，整個過程不到一天時間。胡副書記對此給予了充分肯定：在最短的時間里克服困難，調查取證，弄清了事實，提出了建議，很好。這些督查，督出了實效，樹立了權威，得到了社會各界的充分肯定和群眾的一致好評。
三抓三促知識競賽方案篇八
參加培訓人員以總廠（公司）專兼職黨務工作人員為主，同時按照黨建帶團建的要求，各級團組織負責人也納入培訓范圍。具體崗位包括總廠（公司）各級黨（團）組織書記、副書記，黨群工作部、紀檢監(jiān)察（審計）室負責人及黨務秘書等。
培訓計劃每季度組織一期。培訓遵循“干什么、學什么”、“缺什么、補什么”的宗旨，本著“以人為本、按需施教、教研結合”的原則，采取靈活多樣的方式開展實施。20xx年主要學習內容安排如下：
（一）第一季度（20xx年x月份）。
培訓內容：怎樣當好國企黨支部書記。
主要講解當好國企黨支部書記的重大意義，結合公司實際黨支部工作需要把握的重點以及如何開展黨建工作等問題。
培訓方式：集中學習，現場討論。
負責部門：黨群工作部。
（二）第二季度（20xx年x月份）。
培訓內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題培訓。
了解創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義、指導思想、目標要求以及基本路徑，探討如何結合我公司的實際深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
培訓方式：集中學習，現場討論。
負責部門：黨群工作部。
（三）第三季度（20xx年x月份）。
培訓內容：紀檢監(jiān)察工作簡介。
從紀檢的起源、發(fā)展引出當今紀檢工作，結合當前反腐敗形式，探討工程建設、營運管理中如何充分發(fā)揮紀檢監(jiān)督的作用，實現在“關愛中監(jiān)督”。
培訓方式：集中學習，現場討論。
負責部門：紀檢監(jiān)察（審計）室。
培訓內容：前往自來水公司學習、交流黨建工作經驗，感受百年水企沉淀的企業(yè)文化。
培訓方式：集中學習、現場討論。
負責部門：黨群工作部。
切實加強自身建設，全面提高政治和業(yè)務素質。
建設學習型政黨，是黨的建設的重要任務。對于企業(yè)黨務工作者來說，加強理論學習和實踐，不斷提高自身素質，是黨對我們的基本要求。參加培訓的同志要提高政治理論素養(yǎng)，牢牢把握企業(yè)黨建工作的正確方向，要學會用馬克思主義的立場、觀點和方法分析問題，學會運用唯物辯證法，努力把握企業(yè)黨建工作的規(guī)律，達到業(yè)務素質和研究能力雙提高，企業(yè)黨建研究上水平的目的。
三抓三促知識競賽方案篇九
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面落實黨的十七大、十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員隊伍的生機活力。努力“基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質進一步提升，黨員隊伍生機活力進一步提升，基層基礎保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升”的五大目標，引導黨員干部充分發(fā)揮推動科學發(fā)展、服務人民群眾、促進社會和諧的作用，在建設生態(tài)、文明、幸福的實踐中當先鋒、爭先進，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
1.抓制度落實，促黨建各項工作全面推進。一是要落實述職評議制度。黨組書記要向上一級黨的委員會和下級黨組織負責人、“兩代表一委員”、部門中層干部和黨員群眾代表作專題述職。二是要落實黨員領導干部聯系點制度。明確黨員領導干部對基層黨建工作進行幫扶指導，及時發(fā)現聯系點工作中遇到的新情況、新問題，積極幫助解決實際問題。三是要落實主題活動制度。要根據基層黨組織和黨員隊伍建設的目標要求，結合實際，創(chuàng)新黨建活動載體，開展形式多樣的黨建工作主題活動，定期評選、表彰優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者。2.抓班子建設，促黨組織戰(zhàn)斗力明顯提升。一是加強機關作風和效能建設，轉變觀念創(chuàng)新工作思路，著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的黨員隊伍。結合“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動，堅持理論聯系實際，樹立崇尚實干理念，狠抓工作落實，進一步增強班子駕馭全局的能力，使每一個班子成員都能自覺地用科學發(fā)展理念決策，并運用到各項工作目標完成的思路和措施中，以黨建工作促進全局各項工作任務的完成。二是堅持機關黨組議事制度，做到民主決策、各司其職、分頭落實。堅持談心談話制度，班子成員之間思想、工作及時溝通交流，相互支持配合，形成大家心往一處想、勁往一處使，互相理解、互相協作、團結奮進的良好局面。全面推進黨務政務公開，規(guī)范黨員公開內容、程序和形式，提高黨建工作透明度，著力構建陽光部門。強化領導班子自身廉政建設，深化諾廉、述廉、評廉、考廉制度的落實，班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律相關規(guī)定，爭當廉潔自律的表率。3.抓黨員隊伍生機活力，促先鋒模范作用充分發(fā)揮。要進一步提高發(fā)展黨員工作質量，加強黨員教育培訓和管理服務，全面實行黨員“百分制”年度考核，逐步完善黨內激勵關懷幫扶機制，不斷黨員黨性觀念和黨員意識，增強黨員隊伍生機活力，充分發(fā)揮廣大黨員在服務經濟社會發(fā)展、服務群眾中的先鋒模范作用，促進社會和諧穩(wěn)定。
1.不斷加強黨員隊伍建設，提高整體綜合素質。一是加強黨的思想建設。繼續(xù)保持黨員隊伍良好的精神狀態(tài)，發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用，從強化黨員干部學習和培訓入手，達到每名黨員思想覺悟高于群眾、工作技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾“三個高于”的目標。堅持黨組理論中心組學習制度，規(guī)范支部“”學習制度，強化業(yè)務知識的學習，做到學習內容與解決自身不足相結合;學習內容與本崗工作需求相結合;學習要與農村經濟現實發(fā)展形勢相結合，不斷增強為農服務的本領，自覺地以高昂的熱情和斗志全身心投入到水利工作中。二是加強黨風廉政建設。以提高思想政治素質為重點，用科學的理論武裝黨員，用現代科學文化充實黨員，在黨員干部隊伍中開展理想信念和黨性、黨風、黨紀學習教育活動，努力打造學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉潔型黨組織。通過學習教育，使全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢黨紀國法和思想道德防線，提高黨員的政治鑒別力和廉潔勤政的自覺性。2、推進黨務公開陽光工程，夯實黨建工作基礎。按照發(fā)揚民主、廣泛參與、積極穩(wěn)妥、著重實效、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新的原則，大力推行以黨務公開為主的“廉政建設陽光工程”，采用黨內會議、文件、簡報和黨組織活動等多種形式，及時規(guī)范公開黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想和組織建設情況，領導班子建設情況，干部選拔和管理情況，聯系和服務黨員、群眾情況，黨風廉政建設情況等等，進一步增強黨的工作透明度，保障黨員對黨內事務的知情權、參與權、選舉權、表達權和監(jiān)督權，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。落實黨員“百分制”年度考核制度，并進行表彰和獎勵;推進黨員承諾制度的實施，認真開展批評與自我批評，對評議不佳的黨員進行提醒談話，并做好轉化工作。3.加強政風行風，提高工作效率。圍繞農業(yè)農村發(fā)展，全面落實各項惠農政策，以黨建促發(fā)展扎實開展各項業(yè)務工作。一是大力實施民生工程。由局班子成員牽頭，積極組織開展病險水庫除險加固、安全飲水等農田水利基本建設，確保農業(yè)增效、農民增收和農村穩(wěn)定;二是加大水行政執(zhí)法力度。積極組織開展以打擊違法非法河道采砂為重點的水利工程專項整治，確保水工程安全，維護正常的水事秩序;三是提高服務質量，樹立良好的部門形象，在廣大黨員中選派思想優(yōu)、作風硬的水利技術人員，組建水利服務工作小組，下鄉(xiāng)進村，開展技術服務。4.加強掛點聯系，壯大集體經濟。按照《發(fā)展壯大村級集體經濟創(chuàng)建“五好”村黨組織活動實施方案》的要求，把提高村級集體經濟收入、增強“造血”功能作為加強農村基礎組織建設的重要任務。繼續(xù)加大幫扶指導力度，對銀河鎮(zhèn)天柱崗村進行結對共建，選派幫扶指導工作組進駐聯系點，切實為發(fā)展壯大村級集體經濟和群眾增收找準項目和路徑。5.開展結對幫扶，幫困脫貧致富。按照“一幫一”或“多幫一”的方式，安排黨員與困難群眾開展結對幫困活動。機關黨員干部要與聯系掛點村的困難群眾結成“對子”，要通過聯系項目、提供信息、援助資金等多種方式，力所能及地對幫扶對象從思想上進行鼓勵、從感情上給予關懷、從物質上予以幫助、從精神上給予激勵，把組織的關懷溫暖送到他們心坎上，努力使困難群眾脫貧致富。
從2012年3月初到12月底，基本結束，分為三個階段。1.準備階段(2012年3月初至3月中旬)。召開全局“三抓三促”活動動員大會，安排部署活動。2.實施階段(3月下旬至10月底)。黨員領導干部和廣大黨員要按照實施方案的要求，認真做好各項工作，深入聯系村，做好幫扶工作，確?；顒尤〉脤嵭А?.總結階段(11月初至12月底)。認真總結，深化“三抓三促”活動的成功實踐和有益經驗，以制度形式固定有效實踐，定期落實黨建工作，進一步建立和完善長期工作機制。1.加強領導，加強責任。局成立“三抓三促”活動領導小組，加強活動組織領導。領導小組設辦公室負責活動的日常工作。同時，成立掛點聯系工作組，確保各項目標任務落實到位，不斷促進活動健康深入發(fā)展。2.領導帶頭，全體員工參與。局組成員要以身作則，帶頭樹立榜樣，帶頭下基層，落實各項工作，真正深入基層和黨員干部群眾，切實為人民解決問題，辦實事，引導廣大黨員積極參與，真正為人民服務，真正為人民解憂。3.加強宣傳，營造氛圍。充分利用報紙、網絡、工作簡報等宣傳媒體，大力宣傳活動的目的和意義，為活動的深入發(fā)展營造良好的氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇十
20xx年是全面開啟現代化建設新征程的第二年，為貫徹落實中央和省、州、縣關于加快社會治理現代化的部署要求，著力解決發(fā)展中的矛盾和問題，不斷提高農村宜居宜業(yè)水平，根據《中共中央國務院關于做好20xx年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的意見》、《20xx政府工作報告》及《中共貴州省委貴州省人民政府關于做好20xx年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的實施意見》中關于“加強和完善社區(qū)治理”的要求，為開啟發(fā)展新征程提供治理保障，結合我鎮(zhèn)實際，制定本方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的，以黨建引領、教育引導、依法治理、服務下沉、為統(tǒng)領，精準實施“六項舉措”，整合社會治理資源，補齊公共服務短板，加強和完善茶馬鎮(zhèn)社區(qū)治理體系治理能力建設。
（一）保持定力，久久為功。踐行黨的根本宗旨，貫徹黨的群眾路線，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，既著眼長遠，又立足當前，一張藍圖繪到底，堅定不移抓下去，不斷滿足群眾對美好生活的向往。
（二）問題靶向，效果導向。堅持問題靶向，找準問題背后的堵點、難點，做到精準施策、有的放矢。樹立效果導向，以解決群眾的煩心事、揪心事為出發(fā)點和落腳點，以群眾滿意為標準，將基層社會治理各項工作落實落細落小。
（三）資源整合，機制融合。有機整合各類優(yōu)勢力量和資源要素，凝聚各方力量，使社區(qū)、社會組織、企業(yè)、駐區(qū)單位等在基層社會治理中發(fā)揮更大作用。完善黨委領導、政府負責、民主協商、社會協同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體制，確保全鄉(xiāng)基層社會治理一盤棋。
（四）匯聚民智，發(fā)揮民力相信群眾、依靠群眾、凝聚群眾，堅持深入基層一線，堅持發(fā)揮好聯席會議、議事協商等平合作用，廣泛匯聚民聲。凝聚群眾力量，引導居民群眾主動投身基層社會治理，打造人人有責、人人盡責的社會治理共同體。
(一)加強“宣傳陣地”建設，讓議事協商“看得見”
村務公開、黨務公開、財務公開、政策宣傳信息公開是委會規(guī)范化建設重要內容，“宣傳陣地”的建設有利于推進村委會規(guī)范化建設和村務公開制度化、信息化，能夠引導村民加強對村級事務的全過程監(jiān)督。我鎮(zhèn)基層治理示范創(chuàng)建項目首先就是要建設好“宣傳陣地”。
（二）加強制度上墻建設，讓群眾監(jiān)督“摸得著”
制度建設所能夠發(fā)揮的長期性、根本性和穩(wěn)定性的作用使其在村務、黨務、村務建設中具有不可替代的重要作用。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)矩也就是規(guī)章制度，是我們應該遵守的，用來規(guī)范我們行為的規(guī)則、條文，它保證了良好的秩序，是各項事業(yè)成功的重要保證。在社區(qū)建設的中制度建設尤為重要，它關乎群眾的監(jiān)督能否落實、干部的自我約束能否落實。村（居）建設涵蓋各類規(guī)章制度上墻、村規(guī)民約（居民公約）上墻、辦事流程上墻等。
（三）加強綜合服務站建設，便民利民讓群眾“少跑路”
綜合服務站的建設能夠有效解決群眾“多跑路”的難題，建設綜合服務一站式服務一站式告知流程和手續(xù)，為群眾提供便利，也優(yōu)化了社區(qū)辦事流程，提升了服務水平。
（四）完善基礎設施建設，保村（居）正常運轉。
社區(qū)建設首要要保障基本的工作運行，社區(qū)辦公場所黨員活動室日常維護是有必要的，如殘疾人、老年人便捷通道的建設維護；日常辦公耗材的購置及更新維護也是必不可少的，如辦公電腦的維護、辦公紙張、打印機維護等。基礎設施維護及辦公耗材保障有利村（居）有序運轉。
（一）強化組織領導。各部門各村要充分認識基層社會治理重要性，主要領導履行推進基層社會治理第一責任人責任，切實肩負起促一方發(fā)展、保一方平安的政治責任。各舉措、項目牽頭領導認真履行指導、協調、督促職責，牽頭部門發(fā)揮牽頭、統(tǒng)籌、調度、考核職能，成員各負其責、密切配合，共同抓好工作落實。
（二）強化工作落實。弘揚真抓實干的作風，把基層社會治理創(chuàng)新工作分解為可量化、可評價的指標目標，細化工作方案，明確牽頭領導、參與單位、具體措施和工作時限，定期督促推動、考核驗收，以精細管理推動精準落實，確保基層社會治理取得實效。
（三）強化督導考核。將基層社會治理創(chuàng)新工作納入年度績效考核。健全考評指標體系和考評標準，優(yōu)化考核方案，科學客觀評估各個責任主體工作質效。
三抓三促知識競賽方案篇十一
各單位：
為加強黨對高校工作的全面領導，進一步提升學院黨建工作質量，按照自治區(qū)黨委組織部《關于“五化協同、大抓基層”的指導意見》(內組通字〔2020〕2號)、自治區(qū)高校工委《關于印發(fā)高校黨建“三抓三促進”行動方案的通知》(內黨高工發(fā)〔2020〕1號)要求，經學院黨委研究，決定在全院基層黨組織中深入開展“三抓三促進”行動，并制定如下實施方案：
對標對表十九屆四中全會精神，圍繞學院《章程》進一步修改完善配套制度，確保黨對學院工作的全面領導，確保學院黨委充分發(fā)揮領導核心作用。
著眼于更好發(fā)揮基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”作用和黨員先鋒模范作用，調整理順黨組織隸屬關系，規(guī)范優(yōu)化黨組織設置，構建學院黨委、系部黨總支、基層黨支部“三位一體”組織體系。
重點抓好學院和系部黨務工作者、黨支部書記、黨員三支隊伍建設。
認真學習貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，對標對表十九屆四中全會精神，把黨的政治建設貫穿到辦學治校全過程、教育教學各環(huán)節(jié)、人才培養(yǎng)各方面，教育引領黨員干部和師生員工切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。
對照《普通高等學校黨委常委會和校長辦公會議議事規(guī)則范本》，完善學院黨委會、院長辦公會等議事決策制度，進一步明晰議事決策內容、程序和要求;認真落實黨委領導下的校長負責制情況報告制度，黨委書記和院長經常性溝通制度，并結合年度考核向上級黨委和主管部門專題報告黨委領導下的校長負責制執(zhí)行情況;嚴格按照自治區(qū)黨委和高校工委要求，將政治素質提升放在首位，選派學院領導班子成員參加上級組織的專題培訓和輪訓工作，組織全體處級干部集中培訓。
修訂出臺系部黨組織會議和黨政聯席會議制度，完善議事決策規(guī)則，健全系部集體領導、黨政分工合作、協調運行的工作機制，并將該項工作執(zhí)行情況作為重要內容納入黨組織書記述職考核和校內巡察工作中;結合新一輪處級干部聘任和基層黨組織換屆，按照政治強、業(yè)務好、品行優(yōu)、在師生中有威望的要求，選優(yōu)配強系部領導班子，特別是黨政正職;配備專職副書記，進一步加強黨建工作;進一步規(guī)范系部黨組織設置，根據實際情況分別設立教師黨支部和學生黨支部，選拔“雙帶頭人”教師黨支部書記，選拔優(yōu)秀學生黨員擔任學生黨支部副書記;黨總支要加強對教師、學生黨支部工作的指導推動作用，在教師引進、課程建設、職稱評定、教材選用、學術活動等重大辦學問題上把好政治關，加強對系部學術組織的引導，嚴格落實“一會一報”和“一事一報”制度，管好各類思想文化陣地。
認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，年內完成黨支部換屆;嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、支部書記講黨課等制度;學院黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部活動，認真過好雙重組織生活;按照學院黨委下發(fā)的《基層黨組織“對標爭先”建設計劃實施方案》(內化職院黨字〔2019〕57號)，深入開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提升師生黨支部建設標準化、規(guī)范化水平;學院黨委將在每年年底根據基層黨建任務落實完成情況和基層黨組織書記抓黨建述職評議情況，排查確定一定數量的后進黨支部，著力解決基層黨組織軟弱渙散問題，集中轉化提升達標;落實學院、系部兩級黨組織班子成員聯系師生黨支部制度，領導干部以身作則，深入一線指導黨支部開展工作、發(fā)揮作用、提高質量。
全面實施教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，嚴格按照學院黨委《教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程實施方案》(內化職院黨字〔2019〕56號)要求，年內，教師黨支部書記“雙帶頭人”配備率達到100%;以學院黨校、黨員群眾講“習”所、思政名師工作室、校外紅色教育基地等陣地為依托，每年對黨支部書記進行1次全員培訓，強化對黨的基本知識、紀律規(guī)矩的理解和黨建工作方法的提升。
堅持把政治標準放在首位，嚴把黨員發(fā)展質量關，成熟一個發(fā)展一個，高質量完成年度黨員發(fā)展計劃;落實院、系兩級領導班子成員、黨員專業(yè)、學科帶頭人聯系優(yōu)秀青年教師、對接高層次人才制度，做好在骨干教師和高層次人才中發(fā)展黨員工作;堅持把“推薦優(yōu)秀團員作為入黨積極分子人選”作為重要渠道，突出做好在優(yōu)秀學生中發(fā)展黨員工作;落實高校畢業(yè)生黨員組織關系管理、失聯黨員規(guī)范管理和組織處置的有關規(guī)定，做好黨員組織關系管理工作，穩(wěn)妥有序處置不合格黨員;扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，讓師生黨員的先鋒模范作用在教學、科研、學習、競賽、生活中顯現出來。
學院黨委要切實履行主體責任，黨委書記要認真履行第一責任人職責，院長把抓黨建貫穿教學科研管理各方面，班子其他成員抓好分管領域黨建工作。
學院黨委履行牽頭抓總責任，黨委組織統(tǒng)戰(zhàn)部履行指導監(jiān)督職責，各黨總支、直屬黨支部嚴格落實實施方案，突出實干實效，制定計劃、明確責任、有序推進，把推動“三抓三促進”貫徹落實情況，作為年度黨組織書記抓基層黨建述職評議的重要內容，作為學院黨委對基層黨組織督查考核的重要指標，不斷增強各級黨組織政治功能和組織力。
學院黨委把黨建工作經費納入年度經費預算安排，用于基層黨組織活動。并依托群眾講“習”所、業(yè)余黨校、思政名師工作室、紅色書屋等，整合現有場所，逐步建立黨員活動室、學習室，并配備必要設施。
三抓三促知識競賽方案篇十二
根據學院黨委工作要點及“三抓三促”行動實施方案通知，結合即將在全黨開展的主題教育，教學督導委員會開展“三抓三促”行動，深入教學一線，做好全院的教育教學督導工作，為推動學院高質量發(fā)展及升本工作貢獻自己的力量。
二、主要任務。
（一）抓學習促提升。
問題：
二是知識儲備不足，對新時代職業(yè)教育政策規(guī)定和專業(yè)知識吃得不透、鉆得不深，推動職業(yè)教育發(fā)展學習研究不夠，針對職業(yè)教育發(fā)展要求，有針對性的部署不夠，創(chuàng)造性謀劃推動教育教學督導工作的綜合能力不足。
三是學用結合不緊，為學而學、機械教條、囫圖吞棗，學用“兩張皮”，緊密結合企業(yè)一線主動研究不夠深入。特別是運用新時代職業(yè)教育新理念、新方法、新要求，指導具體工作、破解制約學院高層次辦學高質量發(fā)展難題、推動學院改革發(fā)展的能力不足。
目標：
認真學習國家關于職業(yè)教育的重要論述，加強業(yè)務學習，提升教育教學督導能力，轉變教育教學督導理念，化解“遇到問題無計可施、面對難題束手無策”的能力危機，全面提升教育教學督導能力，增強敢為、敢闖、敢干拼勁干勁，推動學院教育教學事業(yè)高質量發(fā)展。
措施：
一是深入學習黨的__大精神和____最新重要講話精神。通過參加黨總支、黨支部、黨小組、組織的學習與自學，緊密結合學院教學的實際與高質量發(fā)展，推進黨建和業(yè)務有機融合，用黨的__大精神統(tǒng)一思想和行動，用國家職業(yè)教育的教學督導文件武裝頭腦、指導實踐、推動學院教育教學督導工作，提升學院的整體辦學水平。
二是緊緊圍繞國家對職業(yè)教育的導向，以“雙高”建設和職業(yè)本科設置為契機，督導教學部門產教融合、校企合作情況，為學院的教學改革提供科學依據。
三是督導人員要加強業(yè)務學習。面對思想僵化、守舊及思路不寬、能力不足的問題，向學院提出申請，分期分批組織督導外出到兄弟院?？疾鞂W習，以提升教育教學督導能力，同時，督導要加強自身業(yè)務學習，在教學、科研等方面幫助中青年教師的成長，不斷增強推動學院高質量發(fā)展、服師生。
（二）抓執(zhí)行促落實。
問題：
一是深入教室、實訓室、宿舍、合作企業(yè)等教學一線，了解中青年教師在教學、學習、生活、工作中存在什么問題，真正了解學生在學習、生活、崗位實習中存在的問題和困難，了解師生期盼訴求，發(fā)現問題，反饋給相關教學部門。
二是督促落實教學部門建立班級信息管理員及全院班級學生教學監(jiān)控郵箱，及時反饋教師在教學中的問題。將問題反饋給相關教學部門。
三是深入各教學部門，專項督查教學部門的教學資料是否規(guī)范，教學設備保障是否到位。對督查出的問題及時進行反饋。
目標：
聚焦學院職業(yè)本科設置等重大機遇，鉚足勁頭真抓實干，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
措施：
一是制定部門臺賬清單促落實。按照學院黨委工作部署要求，結合工作實際，分類建立臺賬，逐項細化實化落實措施，明確時限要求，堅決反對工作不推不動甚至推而不動，弄虛作假，搞假數字、假典型、假經驗。將“三抓三促”臺賬清單做到一件一件落實，把問題解決在萌芽狀態(tài)，及時跟進掌握進展情況。
二是督查整改促落實。根據教學督查過程中存在的問題，全面查找執(zhí)行不力問題，分析原因、細化措施，限時整改、逐項銷號，針對主觀原因導致的問題，對相關責任人員進行批評教育，并有針對性地查漏補缺；針對客觀因素導致的問題，采取深化改革的辦法攻堅克難，積極推動解決。堅決不能出現工作滿足于“差不多”等類似的字眼，要直面問題，動真碰硬，查出一件、干一件、落實一件。
三是督促督導促落實。按照“應督盡督”要求，制定督查任務清單臺賬，定期督查落實，加強跟蹤問效、督促檢查。督導對督查的內容采用隨機抽查的方式，督教學進度、督查教師授課情況、督查學生學習效果，督查對學院教育教學、改革發(fā)展的職責有沒有擔當起來教學部門，及時發(fā)現問題、糾正偏差。對發(fā)現的不落實、落不實的人和事，批評教育把問題落到實處。
抓效能促發(fā)展。
問題：
一是效率不高，對督查出問題落實不夠，影響學院的發(fā)展；制定措施滯后，推進教學重點改革不力，落地遲緩；為基層減負不到位，督查檢查考核過多過頻、形式主義嚴重，發(fā)展內耗嚴重、提速緩慢。
二是盲目督查，搞形象工程、政績工程，勞民傷財；不解決實際問題，浪費時間和精力，發(fā)揮不了應有的作用。
三是效果不佳，違背教育教學督導理念，不顧長遠、只顧眼前，落實政策僵化教條，督查不靈活，工作成效與干部群眾預期和現實感受落差較大。
目標：
堅持立說立行、就辦就干，著力提升教學督導工作效能與重點任務落實，形成督導上下一心一意謀發(fā)展、埋頭苦干抓落實、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，促進學院教育教學質量向前發(fā)展。
措施：
一是推動學院教育教學質量再上新臺階。教學督導通過深入教學一線及教學督導監(jiān)控郵箱，將教學部門、教師在教學中存在的問題反饋給相關教學部門，制定整改措施，并限期整改，推進學院“雙高?！苯ㄔO。打造更有吸引力、更具競爭力、更富活力的學院發(fā)展環(huán)境。
二是糾正教學督導形式主義，持續(xù)為基層減負，對專項督查在全院抽查1-2個教學部門即可，把更多精力放在謀事干事上。大力整治督導質量差效率差的突出問題，切實形成干事創(chuàng)業(yè)的督導精氣神，引導減負工作走深走實。
三是堅持重實績、重實干導向，督導通過深入企業(yè)一線對崗位實習學生調研，了解學生在實習過程中存在的問題，并將問題反饋給相關教學部門，為今后的教學改革提供科學的依據。造就一批能力過硬、作風過硬、實績過硬、群眾口碑過硬的教學督導隊伍，同時，還要開展全院教師教學質量評價、抓師德師風建設，切實為師生做好服務工作。
三、步驟安排。
“三抓三促”行動從20__年2月開始，12月結束，分三個階段進行。
（一）安排部署階段（2月）。
（二）統(tǒng)籌推進階段（3月至12月）。
（三）總結提高階段（12月底）。
四、工作要求。
（一）提高思想認識，強化督導責任。
（二）加強協調溝通，強化整體聯動。
（三）加大宣傳力度，營造輿論氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇十三
為深入貫徹落實《縣委辦公室縣人民政府辦公室關于印發(fā)關于創(chuàng)建全國市（州）域社會治理現代化示范州全面深化平安建設的實施方案的通知》和州、縣相關會議精神，切實落實工作責任，細化工作措施，推進我鎮(zhèn)市域社會治理現代化工作取得實效，經研究，特制訂本方案。
堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷完善科學化管理、網格化服務、多元化參與、法制化運轉、精細化治理的社會治理體系，努力建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體，不斷提高人民群眾安全感、幸福感，為建設集綠色發(fā)展、陽光康養(yǎng)、旅游綜合服務于一體的牛背山生態(tài)康養(yǎng)小鎮(zhèn)營造更加良好的社會環(huán)境。
緊緊圍繞“一年打基礎、兩年見成效、三年達目標”的工作步驟，20xx年全面部署開展市域社會治理現代化體制機制初步建立工作，推進社會治理體制、工作布局、治理方式現代化。20xx年積極開展具有地域特色和示范典型的社會治理創(chuàng)新工作，全鎮(zhèn)社會治理制度和體系不斷完善，社會治理能力明顯提升。到20xx年，建成社會治理現代化合格鎮(zhèn)，人民群眾參與社會治理、共享發(fā)展成果的制度更加完善，社會治理現代化水平和治理成效明顯提高，安全穩(wěn)定、公平公正、法治優(yōu)良的社會環(huán)境全面形成。
（一）進一步完善體制機制，形成黨委領導、政府負責、齊抓共管的工作體系工作措施：
2、11月30日前，成立鎮(zhèn)基層治理委員會，制定我鎮(zhèn)社會治理規(guī)劃，建立完善平安建設協調機制和考評體系，制定我鎮(zhèn)平安建設考評考評辦法，把考核結果作為鎮(zhèn)、村兩級干部績效考核的重要內容和評先評優(yōu)的重要依據；責任人員：。每半月召開一次鎮(zhèn)市域社會治理現代化工作黨委會或領導小組會議，對市域社會治理現代化工作進行會商，分析研判全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定形勢和平安建設推進情況。
（二）進一步鞏固國家安全，建立反應敏捷、管控有力處置及時安全體系工作措施：
1、深化情報預警體系建設。整合村兩委、網格員、綜治維穩(wěn)員隊伍，建立完善情報預警網絡；深化國家安全人民防線建設，落實每日研判、每周會商、每月匯總和重大敏感情報線索及時落實核查、跟蹤反饋預警制度。
2、深化重點人員管控。全面落實普通護照依法辦理和分級分類集中管理制度，徹底排查轄區(qū)辦理的各類護照，實行集中管理，使用備案批準制度，并建立臺賬；落實自焚高危、“法會”回流、非法出境等人員滾動篩查制度，完善動態(tài)梳理評估，精準管控，形成臺賬。加強境外非政府組織到鎮(zhèn)內活動排查，及時上報，依法管控。
3、建立維穩(wěn)應急處突機制。完善我鎮(zhèn)維穩(wěn)應急處突工作預案，梳理我鎮(zhèn)維穩(wěn)應急隊伍、強化管理物資、機具，做好應急準備。
4、全面夯實民族宗教工作。深入開展宗教極端活動、邪教活動排查，對全鎮(zhèn)2個依法登記和6個依法保留寺廟開展密切監(jiān)控。嚴格落實宗教活動依法審批制度，對外來人員嚴格排查、建立臺賬，嚴防一切形式。
三抓三促知識競賽方案篇十四
自“三抓三促”行動開展以來，張掖市疾控中心緊緊圍繞全市疾控工作面臨的形勢挑戰(zhàn)，對標黨的二十大提出的新要求、新任務，結合“防控重大疾病·保障人民健康”的中心任務，在全面梳理影響和制約疾控工作高質量發(fā)展方面的堵點難點問題基礎上，精心制定行動實施方案和任務清單，把“三抓三促”行動實效的著力點放在有力提升疾病預防控制技術水平和服務質量上。
為推動“三抓三促”行動走深走實、見行見效，3月7日下午，張掖市疾控中心抽調傳染病防治專家及業(yè)務骨干，在西來寺社區(qū)廣場開展了“三抓三促惠及民生健康義診服務百姓”健康教育科普宣傳及義診活動。通過測量血壓、現場解答、發(fā)放健康知識宣傳折頁、宣傳品等方式，為社區(qū)群眾宣講鼠疫、流感、結核病、艾滋病、慢性病等方面的防治知識，倡導居民通過養(yǎng)成健康生活方式提高健康素養(yǎng)、預防疾病發(fā)生。此次活動共發(fā)放健康知識宣傳折頁、手提袋、紙巾等宣傳品150余份，測量血壓120余人次，現場解答群眾咨詢160余人次。
下一步，中心將以開展“三抓三促”行動為牽引，結合即將在全黨開展的主題教育，把貫徹落實黨的二十大精神同推進健康張掖建設、保障公共衛(wèi)生安全緊密結合，教育引導中心全體干部職工在學習上下苦功、彌補能力素質的短板和弱項，在執(zhí)行上鉚足勁、把落實的效果作為強化執(zhí)行力的檢驗標尺，在效能上見真章、切實把中央決策部署和省市委工作要求貫穿到疾病預防控制領域各方面各環(huán)節(jié)全過程，為推動全市疾病預防控制事業(yè)高質量發(fā)展、建設幸福美好新張掖筑牢健康之基。
三抓三促知識競賽方案篇十五
局屬各單位：
為深入開展黨的群眾教育實踐活動，切實改進工作作風，提高全區(qū)人社系統(tǒng)服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作水平，經研究，制定此方案：
（一）促進農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)。一是加大就業(yè)扶持力度。在城市規(guī)劃區(qū)內未就業(yè)的被征地農民，納入統(tǒng)一的失業(yè)登記制度，促進勞動年齡內有就業(yè)愿望的被征地農民盡快實現就業(yè)。在勞動年齡段內未就業(yè)且有就業(yè)愿望的，可按規(guī)定享受再就業(yè)扶持政策。積極開發(fā)公益性崗位，安置就業(yè)困難的被征地農民就業(yè)，督促指導用人單位優(yōu)先安置被征地農民就業(yè)。二是加大創(chuàng)業(yè)引導力度。進一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，按照“非禁即入”的原則，放寬創(chuàng)業(yè)限制，除國家法律法規(guī)命令禁止的領域之外，所有的行業(yè)與領域都向創(chuàng)業(yè)者放開，把一切有利于社會經濟發(fā)展的生產要素都調動起來，形成良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。要積極完善創(chuàng)業(yè)政策，加強創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)服務，大力引導扶持自主創(chuàng)業(yè)。把握市場需求，鼓勵創(chuàng)業(yè)者在新興產業(yè)、小微經濟實體等領域就業(yè)創(chuàng)業(yè)。三是加大小額信貸扶持力度。進一步放寬小額（擔保）貸款貼息對象范圍，可將符合條件的被征地農民列入范圍之內。相關部門在保證資金安全的前提下，盡量簡化手續(xù)，縮短審批時間，對符合條件人員提供更為便捷高效的創(chuàng)業(yè)服務。四是加大創(chuàng)業(yè)服務力度。要對自主創(chuàng)業(yè)者進一步放寬準入條件，降低注冊門檻，按規(guī)定給予小額擔保貸款及貼息等政策扶持。加大對小微企業(yè)的支持力度，鼓勵被征地農民創(chuàng)業(yè)，推進小城鎮(zhèn)經濟和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。（責任單位：就業(yè)中心）。
（二）推進社會保障公共服務均等化。一是加強社會保障法制建設，要協調好已有的各項政策措施，建立健全法律監(jiān)督和實施機制，使社會保障有法可依，保障體系健康運行。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所業(yè)務經辦人員進行業(yè)務培訓，增強業(yè)務水平，提升服務能力。（牽頭單位：局機關，責任單位：局屬各單位）。二是健全社會保險制度，統(tǒng)籌區(qū)域實現覆蓋范圍，保障項目、待遇標準、醫(yī)療救助和管理制度統(tǒng)一，扎實做好各項制度并軌、接續(xù)過渡工作，加快覆蓋城鄉(xiāng)社會保障體系建設。（牽頭單位：局機關，責任單位：醫(yī)保中心、城居保中心）三是加強服務平臺建設。完成區(qū)級就業(yè)和社會保障服務中心及東莊、埭頭、平海、南日四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務所規(guī)范化建設。在去年9個星級勞動保障工作站試點村的基礎上，今年準備再增10-20個星級勞動保障工作站，不斷提升基層公共服務能力。（牽頭單位：局機關，責任單位：就業(yè)中心）。
（三）深入掛鉤村，推進社會治安綜合治理。
一是幫助掛鉤村創(chuàng)新人口計生宣傳服務方式，豐富宣傳服務載體，持續(xù)深入倡導優(yōu)生優(yōu)育、晚婚晚育，營造干部帶頭執(zhí)行計劃生育政策的濃厚氛圍，引導群眾樹立正確的婚育文明觀念（牽頭單位：辦公室）。二是服務掛鉤村改進社會治理方式，創(chuàng)新有效化解社會矛盾機制，深化信訪機制改革，健全重大決策社會穩(wěn)定風險評估機制，深化平安創(chuàng)建，健全突發(fā)事件預警和應急處置機制，鞏固提升綜治“三率”水平（牽頭單位：辦公室、監(jiān)察隊、仲裁辦）。三是以文化建設為先導，促進村委會、老協會正確行使村（居）治理機制，強化黨風廉政建設和民主政治工作（牽頭單位：辦公室）。
（一）建立長效機制。局屬各單位要根據主要任務及責任要求，充分發(fā)揮職能作用，建立完善聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、調查研究、服務幫組、檢查反饋等工作制度，構成上下溝通聯系、協調協作服務工作的機制，組織干部經常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，掛鉤村每月不少于2次。
（二）完善服務方式。局屬各單位要創(chuàng)建服務方式，堅持問題導向，通過定期與不定期召開座談會、業(yè)務交流會、現場辦公會或實地檢查、蹲點調研等，落實服務任務，突出事前服務，突出過程服務，突出優(yōu)化結果考評。
（三）注重服務質量。局屬單位要因時因地制宜，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鉤掛村真心實意聽取各方意見，收集各類建議，及時發(fā)現工作中的困難和問題，實事求是地向局分管領導反饋報告，齊心協力商討解決辦法，及時修正相關工作方案，使各項工作安排和措施更加切合實際、高效有力。
（一）加強組織領導。服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是實踐黨的群眾路線的重要途徑，是改進機關工作作風、整治“四風”的重要舉措，是提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作水平的重要辦法。各單位要牢固樹立面向農村、面向基層的思想，把服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作作為黨的群眾路線教育實踐活動的重要載體，與“四下基層”活動和各項工作有機結合起來，推動服務落到實處，取得實效。局長為第一責任，一級帶一級，帶頭開展服務，幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)研究問題、分析問題、解決問題，共同攻克工作中遇到的難題和苦難。
（二）強化督查檢查。要建立季度報告制度，各單位在每季度首月3日前把上一季度服務工作開展情況報送局辦公室。辦公室要定期不定期對工作開展情況進行督促檢查，對組織有力、成效明顯的，予以通報表彰；對落實不力、馬虎應付的，進行通報批評。
三抓三促知識競賽方案篇十六
省委、省政府部署開展“三抓三促”行動以來，團省委迅速行動，專題研究制定《甘肅共青團“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動實施方案》和《團省委“三抓三促”行動工作臺賬》，明確主要目標，制定具體任務，提出工作措施，迅速啟動部署，高質量推進甘肅共青團“三抓三促”行動走深走實。
強化組織領導，統(tǒng)籌謀劃部署。團省委成立以主要領導擔任組長的甘肅共青團“三抓三促”領導小組，充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加強對統(tǒng)籌推進“三抓三促”行動的組織領導。堅持以上率下、以機關帶動行業(yè)系統(tǒng)，聚焦共青團主責主業(yè)，聚焦團干部能力、作風、形象短板弱項，突出“關鍵少數”，帶動絕大多數，形成“頭雁”效應和“雁陣”格局，深度融合黨建和業(yè)務工作，教育引導全省各級共青團、青聯、學聯學生會組織、團屬社會組織和廣大團干部在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，躬身實干、爭創(chuàng)一流，形成上下一盤棋、層層抓落實的工作格局，為推動全省共青團工作高質量發(fā)展貢獻青春力量。
創(chuàng)新工作載體，增強組織功能。以“政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發(fā)揮強”為目標，將機關黨建和“三抓三促”行動有效結合，制定印發(fā)《關于在“三抓三促”行動中開展“一支部一特色”品牌創(chuàng)建活動的通知》，廣泛開展“一支部一特色”黨建品牌創(chuàng)建活動，推進機關黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升黨支部建設質量和水平。研究出臺《關于進一步做好團省委年輕干部學習研究小組工作的通知》，調整年輕干部學習研究小組設置，完善工作制度，發(fā)揮領導干部領學、促學的示范帶動作用。精心打造甘肅青年講壇，舉辦“三抓三促”行動專題學習會，先后邀請雷鋒班第25任班長畢萬昌和省委黨校（甘肅行政學院）教授聶佃忠作專題輔導報告，填補“本領赤字”，化解“能力危機”，全面提升“八項本領”“七種能力”。
落實學習制度，提升履職能力。推進學習型機關建設，制定《團省委“三抓三促”行動學習計劃》，認真落實“第一議題”制度，完善經常性學習機制和領學督學研學促學自學“五學聯動”制度，把學習貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，納入書記會議、書記班子理論學習中心組學習、黨支部、年輕干部學習研究小組學習的重要內容，作為機關黨員干部教育培訓的必修課，切實提高政治站位和政治素養(yǎng)。緊緊圍繞深入貫徹新發(fā)展理念和共青團助力“一核三帶”區(qū)域發(fā)展格局、實施“四強”行動、做好“五量文章”，推動甘肅共青團事業(yè)高質量發(fā)展的主題，組織各黨支部開展“思想要提升，我該懂什么”“甘肅要發(fā)展，我該謀什么”專題學習研討。注重增強理論學習的針對性和實效性，征訂下發(fā)《輿商思維》，作為團省委“抓學習促提升”行動學習讀本，不斷提升做好共青團宣傳思想政治工作和意識形態(tài)工作能力。
健全工作機制，推進作風建設。堅持把開展“三抓三促”行動同推進全面從嚴治團結合起來，突出“作風建設永遠在路上”這一根本，針對作風方面的頑瘴痼疾，梳理概括提出“拄拐”像、“粗枝”像、“守攤”像、“巨嬰”像、“自大”像、“吃瓜”像、“怨婦”像、“變臉”像、“內耗”像、“演員”像、“佛系”像、“點卯”像，對作風頑疾來一次徹底的“大起底”“大掃除”。制定印發(fā)《關于堅決杜絕錯別字切實改進文風的通知》，啟動“堅決杜絕錯別字切實改進文風”專項行動，建立每月抽查、通報檢查監(jiān)督機制，著力改進文風，切實提高公文質量，持續(xù)推動機關作風建設走深走實。
拓寬宣傳渠道，營造濃厚氛圍。發(fā)揮團屬新媒體平臺作用，及時轉發(fā)中央、省級主流媒體對全省行動進展的各類報道及評論，跟進領會最新精神動態(tài)。協調中央、省級新聞媒體宣傳報道“三抓三促”行動工作動態(tài)8篇，在甘肅共青團網站、“甘肅青年”微信公眾號開設“三抓三促”青年在行動專欄，廣泛宣傳團省委機關及各級團組織開展行動的情況，介紹先進經驗和典型做法，形成宣傳雁陣。積極發(fā)揮甘肅共青團“三抓三促”行動領導小組辦公室宣傳組作用，及時總結好的經驗，好的做法，印發(fā)甘肅共青團“三抓三促”行動周報3期、簡報6期，供各單位交流學習。指導全省各級共青團組織利用自有網站和宣傳平臺，全方位、深層次、多角度宣傳報道各級共青團組織“三抓三促”行動開展情況，營造良好的學習和輿論氛圍。
下一步，團省委將按照“三抓三促”行動工作方案，實行臺賬式管理、清單式推進，每月進行工作調度，動態(tài)跟進重點任務落實情況，扎實推動甘肅共青團“三抓三促”行動不斷取得新成效。
三抓三促知識競賽方案篇十七
進一步動員激勵全市市場監(jiān)管系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章。同時結合市場監(jiān)管職能任務，著力抓重點、補短板、強弱項，努力建設科學高效的市場體系，提高市場綜合監(jiān)管效能，激發(fā)市場主體活力和創(chuàng)造力。
抓學習促提升。
《方案》明確市市場監(jiān)管局將自覺服務和深度融入國家重大戰(zhàn)略，在用足用好國家和省級市場監(jiān)管政策措施的基礎上，研究提出符合蘭州實際的扶持政策，爭取讓更多項目享受更多政策支持。
同時開展治理涉企違規(guī)收費、物業(yè)服務收費、機動車停放服務收費、醫(yī)療服務價格等專項整治行動，不斷規(guī)范價格行為，維護市場價格秩序，更好地保護消費者和經營者的合法權益，營造公平競爭、誠信經營的營商環(huán)境。繼續(xù)開展“萬名干部進企業(yè)、幫扶項目促發(fā)展”行動，深度調研企業(yè)在經營過程中存在的問題和困難，幫助企業(yè)解難題、降成本、保運行、增效益。切實落實“兩個毫不動搖”，依法保護民營企業(yè)產權和企業(yè)家權益，從政策和輿論上鼓勵支持民營經濟和民營企業(yè)發(fā)展壯大。
抓執(zhí)行促落實。
落實食品安全責任制，進一步完善食品安全監(jiān)管事權清單，加強食品安全工作評議考核，加強縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)食品安全委員會辦公室規(guī)范化建設;全面推廣“隴上食安”一體化智慧監(jiān)管平臺的運用，嚴格落實食品生產經營風險等級管理制度，全面實現風險分級動態(tài)管理;面向醫(yī)院、學校、托育機構等重點場所，科學布局食品安全風險監(jiān)測點，提升風險監(jiān)測覆蓋面和問題發(fā)現率;加強進口冷鏈食品監(jiān)管，嚴防輸入型食品安全風險;加強監(jiān)督抽檢、風險監(jiān)測與評價性抽檢，推進“你點我檢”“你送我檢”常態(tài)化，穩(wěn)步實現農產品和食品抽檢量每年5批次/千人目標;加強食品安全輿情監(jiān)測，開展食品安全突發(fā)事件應急演練;嚴厲打擊違法犯罪，落實“處罰到人”要求，對違法企業(yè)及其法定代表人、實際控制人、主要負責人等直接負責的主管人員和其他直接責任人員進行嚴厲處罰，大幅提高違法成本。
抓效能促發(fā)展。
據介紹，蘭州市市場監(jiān)管局將堅定貫徹優(yōu)化營商環(huán)境攻堅突破年部署，以推進社會信用體系建設示范城市創(chuàng)建為抓手，持續(xù)做好“雙公示”“五歸集”信息錄入工作，確保合規(guī)率和及時率達到100%;對標先進城市經驗，系統(tǒng)推進營商環(huán)境實踐樣本城市建設，企業(yè)開辦流程壓縮至1個環(huán)節(jié)，開辦時間縮短至1個工作日，全面推行企業(yè)開辦“零成本”工作;推動建立知識產權局市合作會商機制，全力推進知識產權試點城市建設任務落實;開展專利導航、建立知識產權聯盟、促進專利技術轉移轉化，助力專精特新中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展;探索建立知識產權“一站式”服務專區(qū)、知識產權維權援助中心，打造知識產權服務業(yè)集聚區(qū)，形成創(chuàng)造涌現、保護嚴格、服務優(yōu)質、運用高效的知識產權工作新局面;全面落實日常涉企行政檢查“雙隨機、一公開”全覆蓋，推進市場監(jiān)管領域部門聯合“雙隨機、一公開”監(jiān)管常態(tài)化，實現“進一次門、查多項事”;實施包容審慎監(jiān)管，落實“兩輕一免”清單，綜合運用行政指導、行政告誡、行政建議等非強制手段，教育引導市場主體自覺守法、自我糾錯。
三抓三促知識競賽方案篇十八
環(huán)縣疾病預防控制中心召開“三抓三促”行動動員部署會議，會議由中心主任徐朝鵬同志主持，全體干部職工參加會議。
會議傳達學習了省、市、縣“三抓三促”行動動員部署會議精神，中心支部書記趙貴堂同志宣讀了《環(huán)縣疾病預防控制中心“三抓三促”行動實施方案》，并就“三抓三促”行動各階段的工作任務及要求進行了詳細解讀。徐朝鵬同志就“三抓三促”行動及當前重點工作進行了安排部署。
會議指出，開展“三抓三促”行動，是貫徹習近平總書記重要指示和省委重要決策部署的重大舉措，通過開展“三抓三促”行動，推動全單位在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步。全單位上下要以“三抓三促”行動為抓手，全力以赴抓業(yè)務、解難題、促發(fā)展，以過硬能力和優(yōu)良作風為疾控事業(yè)發(fā)展增效賦能。
三抓三促知識競賽方案篇十九
各單位：
為加強黨對高校工作的全面領導，進一步提升學院黨建工作質量，按照自治區(qū)黨委組織部《關于“五化協同、大抓基層”的指導意見》(內組通字〔20xx〕2號)、自治區(qū)高校工委《關于印發(fā)高校黨建“三抓三促進”行動方案的通知》(內黨高工發(fā)〔20xx〕1號)要求，經學院黨委研究，決定在全院基層黨組織中深入開展“三抓三促進”行動，并制定如下實施方案：
對標對表十九屆四中全會精神，圍繞學院《章程》進一步修改完善配套制度，確保黨對學院工作的全面領導，確保學院黨委充分發(fā)揮領導核心作用。
著眼于更好發(fā)揮基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”作用和黨員先鋒模范作用，調整理順黨組織隸屬關系，規(guī)范優(yōu)化黨組織設置，構建學院黨委、系部黨總支、基層黨支部“三位一體”組織體系。
重點抓好學院和系部黨務工作者、黨支部書記、黨員三支隊伍建設。
認真學習貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，對標對表十九屆四中全會精神，把黨的政治建設貫穿到辦學治校全過程、教育教學各環(huán)節(jié)、人才培養(yǎng)各方面，教育引領黨員干部和師生員工切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。
對照《普通高等學校黨委常委會和校長辦公會議議事規(guī)則范本》，完善學院黨委會、院長辦公會等議事決策制度，進一步明晰議事決策內容、程序和要求;認真落實黨委領導下的校長負責制情況報告制度，黨委書記和院長經常性溝通制度，并結合年度考核向上級黨委和主管部門專題報告黨委領導下的校長負責制執(zhí)行情況;嚴格按照自治區(qū)黨委和高校工委要求，將政治素質提升放在首位，選派學院領導班子成員參加上級組織的專題培訓和輪訓工作，組織全體處級干部集中培訓。
修訂出臺系部黨組織會議和黨政聯席會議制度，完善議事決策規(guī)則，健全系部集體領導、黨政分工合作、協調運行的工作機制，并將該項工作執(zhí)行情況作為重要內容納入黨組織書記述職考核和校內巡察工作中;結合新一輪處級干部聘任和基層黨組織換屆，按照政治強、業(yè)務好、品行優(yōu)、在師生中有威望的要求，選優(yōu)配強系部領導班子，特別是黨政正職;配備專職副書記，進一步加強黨建工作;進一步規(guī)范系部黨組織設置，根據實際情況分別設立教師黨支部和學生黨支部，選拔“雙帶頭人”教師黨支部書記，選拔優(yōu)秀學生黨員擔任學生黨支部副書記;黨總支要加強對教師、學生黨支部工作的指導推動作用，在教師引進、課程建設、職稱評定、教材選用、學術活動等重大辦學問題上把好政治關，加強對系部學術組織的引導，嚴格落實“一會一報”和“一事一報”制度，管好各類思想文化陣地。
認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，年內完成黨支部換屆;嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、支部書記講黨課等制度;學院黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部活動，認真過好雙重組織生活;按照學院黨委下發(fā)的《基層黨組織“對標爭先”建設計劃實施方案》(內化職院黨字〔20xx〕57號)，深入開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提升師生黨支部建設標準化、規(guī)范化水平;學院黨委將在每年年底根據基層黨建任務落實完成情況和基層黨組織書記抓黨建述職評議情況，排查確定一定數量的后進黨支部，著力解決基層黨組織軟弱渙散問題，集中轉化提升達標;落實學院、系部兩級黨組織班子成員聯系師生黨支部制度，領導干部以身作則，深入一線指導黨支部開展工作、發(fā)揮作用、提高質量。
全面實施教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，嚴格按照學院黨委《教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程實施方案》(內化職院黨字〔20xx〕56號)要求，年內，教師黨支部書記“雙帶頭人”配備率達到100%;以學院黨校、黨員群眾講“習”所、思政名師工作室、校外紅色教育基地等陣地為依托，每年對黨支部書記進行1次全員培訓，強化對黨的基本知識、紀律規(guī)矩的理解和黨建工作方法的提升。
堅持把政治標準放在首位，嚴把黨員發(fā)展質量關，成熟一個發(fā)展一個，高質量完成年度黨員發(fā)展計劃;落實院、系兩級領導班子成員、黨員專業(yè)、學科帶頭人聯系優(yōu)秀青年教師、對接高層次人才制度，做好在骨干教師和高層次人才中發(fā)展黨員工作;堅持把“推薦優(yōu)秀團員作為入黨積極分子人選”作為重要渠道，突出做好在優(yōu)秀學生中發(fā)展黨員工作;落實高校畢業(yè)生黨員組織關系管理、失聯黨員規(guī)范管理和組織處置的有關規(guī)定，做好黨員組織關系管理工作，穩(wěn)妥有序處置不合格黨員;扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，讓師生黨員的先鋒模范作用在教學、科研、學習、競賽、生活中顯現出來。
學院黨委要切實履行主體責任，黨委書記要認真履行第一責任人職責，院長把抓黨建貫穿教學科研管理各方面，班子其他成員抓好分管領域黨建工作。
學院黨委履行牽頭抓總責任，黨委組織統(tǒng)戰(zhàn)部履行指導監(jiān)督職責，各黨總支、直屬黨支部嚴格落實實施方案，突出實干實效，制定計劃、明確責任、有序推進，把推動“三抓三促進”貫徹落實情況，作為年度黨組織書記抓基層黨建述職評議的重要內容，作為學院黨委對基層黨組織督查考核的重要指標，不斷增強各級黨組織政治功能和組織力。
學院黨委把黨建工作經費納入年度經費預算安排，用于基層黨組織活動。并依托群眾講“習”所、業(yè)余黨校、思政名師工作室、紅色書屋等，整合現有場所，逐步建立黨員活動室、學習室，并配備必要設施。
三抓三促知識競賽方案篇一
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動實際，以政策思想幫扶、創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶及科技資金幫扶為主題，通過“xxx”活動，建立健全黨內激勵關懷機制，使黨員干部在服務農村黨組織進行結對共建和服務發(fā)展中更好地發(fā)揮先鋒模范作用，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
“xxx”活動要緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務，堅持以人為本，以服務基層為本。找準黨建工作服務大局的著力點和結合點，增強服務大局的主動性和創(chuàng)造性，走出一條黨建工作與經濟工作緊密結合、同步發(fā)展的新路子。
根據上級黨委的統(tǒng)一部署和要求，按照“政策思想幫扶、創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫扶及科技資金幫扶”為主題，全鎮(zhèn)機關及鎮(zhèn)直屬各單位黨員干部用一年左右的時間結對幫扶農村黨員，具體要求如下：
（一）科級干部采取“一幫一”的幫扶形式。
責任人：全鎮(zhèn)副科級以上黨員干部。
創(chuàng)建要求是：科級干部要與困難黨員建立“一幫一”聯系幫扶活動，為困難黨員群眾針對性地提供資金、項目、信息等各方面的幫助和支持，并結合“百姓檔案”建立工作臺賬。
（二）一般干部采取駐村幫扶形式。
責任人：鎮(zhèn)機關及鎮(zhèn)直屬各單位非領導職務黨員。
創(chuàng)建要求是：以駐村安排為基礎，要求定時定期定量的走訪各自所在村黨員群眾，了解農村黨員的生產生活情況，及時化解難題，提供政策思想、創(chuàng)業(yè)就業(yè)的幫扶，積極向上級有關單位爭取科技資金幫扶資源。
開展“xxx”活動是我鎮(zhèn)當前及今后一個時期內加強基層組織建設，強化黨內激勵關懷的重要抓手。各黨支部要把此項工作列入黨建工作的重要議事日程，切實加強領導，狠抓措施落實，確?；顒尤〉贸尚А?BR> （一）加強組織領導。各單位要充分認識實施“xxx”活動的重大意義，緊緊圍繞市委中心工作和全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展重心，將此項活動的開展擺上重要議事日程，加強領導，建強組織，科學謀劃，周密部署。
（二）營造活動氛圍。各單位要充分利用櫥窗、板報等宣傳陣地，采取大家喜聞樂見的方式，大力宣傳活動開展的重大意義，著眼于活動過程，及時宣傳好做法、好經驗，努力在全鎮(zhèn)統(tǒng)掀起與黨員群眾心連心的濃厚氛圍。
（三）注重督導檢查。各單位要加大督查力度，對活動的開展進行經常性的檢查督導，實事求是地肯定成績、查找不足，指出努力方向。參與活動的個人也要本著高度的責任感和使命感，開展自查自糾工作。
為保證活動扎實推進，取得成效，分為以下三個階段組織實施。
（一）廣泛發(fā)動，周密部署（20xx年3月—4月）：各單位要面向不同層面，召開動員大會，提高認識、統(tǒng)一思想；結合實際制定實施方案，理清思路、明確目標，落實任務確?；顒釉鷮嶉_展。
（二）全面實施，扎實推進（20xx年5月—11月）：各單位要按照實施方案內容，督查各有關人員深入村組，開展與心連心活動。
（三）系統(tǒng)總結，表彰先進（20xx年12月）：各單位都要對活動開展情況進行系統(tǒng)總結，認真總結經驗，查找不足。并對活動開展過程中涌現出的先進集體和先進個人予以表彰。
三抓三促知識競賽方案篇二
為貫徹落實省、市委“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動決策部署（以下簡稱“三抓三促”行動），進一步動員激勵廣大黨員干部真抓實干、銳意進取、積極作為，加快__生態(tài)建設，為推進__高質量發(fā)展作出積極貢獻現就市__綠化指揮部開展“三抓三促”行動制定如下實施方案。
以____思想為指導，全面學習、全面把握、全面落實黨的__大精神，把“三抓三促”行動作為一以貫之落實“先發(fā)力、帶好頭”重要抓手，始終堅定“抓落實就是抓發(fā)展，真落實就會有發(fā)展”的工作信念，堅決扛起“強省會必先強生態(tài)”政治責任，加快實施__重大生態(tài)項目，全面推進“省門第一道”綠色廊道建設，真正形成奮發(fā)有為、攻堅作為、善作善為、主動創(chuàng)為、協同共為的實干落實氛圍，全力筑牢城市生態(tài)安全屏障，系統(tǒng)推動黨中央決策部署和省市委工作安排真正轉換成__生態(tài)建設實踐。
（一）抓學習促提升。
1、學習“六個堅持”立場觀點方法，開展“思想要提升，我該懂什么”專題學習。深入學習黨的__大精神，認真落實“第一議題”制度，及時跟進學習____最新重要講話重要指示批示精神，全面學習黨章黨規(guī)、法律法規(guī)、政策規(guī)定、經濟理論等履職必備知識，促進黨員、干部思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升、發(fā)展意識不斷增強。全體黨員干部要把____思想的“六個堅持”立場觀點方法，轉化為日用而不自覺的思維方式和行為習慣，辨識發(fā)現、實時分析、系統(tǒng)解決“強省會”生態(tài)建設實踐中遇到的新問題，不斷提高戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維能力。全體黨員干部要深刻把握____思想的理論體系，深刻領悟“十個明確”“十四個堅持”“十三個方面成就”的主要內容，深刻理解堅持“兩個結合”推進馬克思主義中國化時代化的內在機理，深刻領會黨的創(chuàng)新理論的道理學理哲理，自覺用于改造主觀世界，真正學懂“兩個確立”決定性意義的“政治三力”，切實讓____思想在全面推進中國式現代化“__實踐”中充分彰顯真理力量和實踐偉力。
2、學習“三新一高”重大戰(zhàn)略思想，開展“__再輝煌，我該謀什么”專題研討。緊緊圍繞全面完整準確貫徹新發(fā)展理念、推動“強省會”行動、破解__生態(tài)建設瓶頸難題等開展研討交流，要結合__在搶抓黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展、__城市群生態(tài)建設、“強省會”行動戰(zhàn)略中面臨的形勢和任務，認清形勢、找準定位，聚焦解決__生態(tài)建設各種不平衡不充分問題，與時俱進研究提出管用的措施和辦法，拿出推動重大綠化項目謀劃、服務、指導、建設的具體舉措，著力抓重點、補短板、強弱項。全體黨員干部要深刻領會進入新發(fā)展階段的科學內涵，正確把握完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念的政治要求，系統(tǒng)領悟構建新發(fā)展格局的戰(zhàn)略抉擇，努力推動__生態(tài)建設高質量發(fā)展，為“強省會”行動戰(zhàn)略打造良好的生態(tài)基礎。
3、學習黨的歷史增進歷史主動，開展“問題要解決、我該干什么”專題調研。大力推行“現場工作法”，各工作專責組深入縣區(qū)、綠化項目現場等基層一線，掌握重大項目推進、綠化管護、安全生產等情況，了解縣區(qū)和基層林業(yè)站的訴求和困難問題，積極幫助解決困難問題。全體黨員干部要堅定貫徹黨史學習教育常態(tài)化長效化部署，聚力“推進深度融合、加強主題學習、夯實基層支部、深化文明實踐、用心辦好實事”，系統(tǒng)領悟“十個堅持”百年奮斗歷史經驗，不斷從百年黨史中汲取奮斗養(yǎng)分，始終牢記“中國共產黨是人民的光，是為人民服務的黨”，以更加強烈的歷史主動精神，常態(tài)化開展“我為群眾辦實事”實踐活動，堅定為基層辦實事、為__謀發(fā)展的使命擔當。
4、學習黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，開展“能力要增強、我該會什么”專題練兵。針對思路不寬、能力不足的問題，開展領導干部、科長上講臺，每月通過干部集體學習大會、黨組理論學習中心組會議和黨支部黨員大會等組織黨員干部開展政治理論、經濟政策、業(yè)務知識學習。圍繞____生態(tài)文明思想、中國式現代化、黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展、__城市群生態(tài)建設、“強省會”行動戰(zhàn)略等重大課題，開展專題輔導學習；堅持急難險重任務中錘煉干部，多崗位鍛煉培養(yǎng)干部，提升干部能力素質，不斷增強推動生態(tài)高質量發(fā)展、破解難題的本領。注重在推動綠化項目建設、資金爭取、安全生產、林業(yè)技術攻關等重大任務、重要工作中發(fā)現識別干部。全體黨員干部要牢牢把握以中國式現代化推進中華民族偉大復興的使命任務，深刻理解中國式現代化理論是基于中國國情、中國現實的重大理論創(chuàng)新，全面把握中國式現代化的理論體系和實踐要求，系統(tǒng)領會推進生態(tài)文明建設各項目標任務的艱巨性和復雜性，不斷增進對中國特色社會主義制度優(yōu)越性的價值認同，持續(xù)夯實“知信行統(tǒng)一”的政治執(zhí)行力，盯緊國家儲備林工程、__生態(tài)環(huán)境綜合治理eod項目、“省門第一道”水利基礎配套工程維修改造及綠化等重大生態(tài)建設項目，努力為重振__輝煌和“強省會”行動戰(zhàn)略打造良好的生態(tài)基礎，堅定為__人民謀幸福、為__生態(tài)事業(yè)謀發(fā)展的使命擔當。
（二）抓執(zhí)行促落實。
5、統(tǒng)籌推進重大生態(tài)項目建設。加快實施__國家儲備林建設項目一期工程。全面貫徹落實市委主要領導關于國家儲備林建設“專班推進，實現‘首季綠’”的指示精神，以及市政府“政府扶持、企業(yè)運作、金融支持、市上規(guī)劃、縣區(qū)實施、水利先行、多方受益”的部署要求，按照《__市__國家儲備林建設工作方案》確定的工作計劃和時間節(jié)點，加快推進一期工程建設，保障項目按期開工，高標準高質量完成年度建設任務。按照“先近后遠、先易后難”的原則，優(yōu)先啟動實施城關區(qū)大砂坪至傅家窯段、__縣樹屏鎮(zhèn)段綠化造林5。5萬畝，同步開展泵站、調蓄水塘、輸水主管等配套水利設施建設。推動實施__生態(tài)環(huán)境綜合治理eod項目。加強與省、市相關部門的溝通聯系，加快項目前期手續(xù)辦理，力爭3月底前啟動山體禿斑生態(tài)修復、深溝溝道治理、中水回用工程等公益性生態(tài)環(huán)境治理子項目建設，年底前啟動實施__文化風景區(qū)綜合開發(fā)等子項目建設。實施__隴中地區(qū)生態(tài)保護和修復項目。搶抓春季造林時間，爭取今年5月完成一期工程2。2萬畝退化林修復建設任務，完成綠化補植面積1。4萬畝，修枝、除草、培埂擴穴等撫育面積2。2萬畝，栽植各類苗木46。9萬株。同時，根據省、市安排啟動實施二期工程建設，通過苗木栽植、林地撫育等措施，進一步提升__林區(qū)環(huán)境和生態(tài)效能。爭取實施“省門第一道”水利基礎配套工程維修改造及綠化項目。積極對接省市相關部門，爭取“省門第一道”水利基礎配套工程維修改造及綠化項目入庫實施，不斷提高“省門第一道”綠化覆蓋率，扮靚城市對外“窗口”。
6、持續(xù)打造森林文化景區(qū)。加快特色生態(tài)游園建設，持續(xù)打造羅九公路生態(tài)景觀，加快推進__生態(tài)游園建設，全面完成絲路金城園、彩陶博覽園的景觀小品及浮雕安裝、園內綠化等建設任務，確保游園早日建成開放。加強已建成游園景區(qū)的精細化管理管護，加強基礎設施完善提升，營造更加良好的游園環(huán)境。繼續(xù)推進6。97公里關九公路(__至__山頂)建設，為市民登山休閑健身提供便利。
7、加強林地撫育管護，鞏固綠化成果。堅持建管并重，做好造林綠化項目的后期管理管護，確保苗木成活率、保存率，充分發(fā)揮項目生態(tài)和社會效益。加強__62萬畝林地的撫育管護，推動構建責任明確、監(jiān)管嚴格、保護有力的管理體系，保質保量完成__天保二期工程年度建設任務。加強綠化薄弱地段提升改造，進一步提高林分質量，提升規(guī)范化管理水平。充分發(fā)揮基層林業(yè)管理站在林業(yè)發(fā)展、生態(tài)保護等方面的作用，進一步理順管理體制，強化站務管理，健全完善護林員崗位責任、森林管護、目標考核、安全生產管理等各項制度，全面提升林業(yè)站發(fā)展和管理水平。加強護林員隊伍建設，組織開展專業(yè)技能培訓，提升護林員隊伍的綜合素質和履職能力。積極推進綠化共建。采取多種形式深入開展造林綠化宣傳活動，營造全民動手植樹造林、共建共享綠色生態(tài)家園的良好氛圍。強化信息技術應用。加快“互聯網+生態(tài)”發(fā)展步伐，繼續(xù)開展__雨情監(jiān)測、負氧離子濃度監(jiān)測，加強現代化智能節(jié)水灌溉技術應用，探索構建“天地空”一體化監(jiān)測系統(tǒng)，提升水利灌溉、撫育管護、護林防火等工作智能化、信息化、科學化水平。
8、強化提升改造，增強水利保障能力。扎實推進重點水利項目，完成茅茨綠化上水工程維修改造、黃土高原生態(tài)綜合治理水利配套項目續(xù)建任務，完成陳家溝水利工程維修改造項目年度建設任務。抓好水利工程排查檢修，及時開展泵房檢修、主干管網維修更換，按期完成春檢維修任務，做好防凍工作，為全年綠化灌溉工作順利開展提供保障。保質保量完成__綠化灌溉面積23。6萬畝，完成率達到98%以上，灌溉水量2400萬立方米，灌溉合格率達到92%以上。適時組織開展“噴灌降塵”，為打贏藍天保衛(wèi)戰(zhàn)積極貢獻力量。
9、全力筑牢林區(qū)安全堤壩。扎實做好安全生產工作，著力構建安全生產全面責任體系、隱患排查體系、監(jiān)督管理體系、宣傳培訓體系、應急救援體系，切實筑牢林區(qū)安全堤壩。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產必須管安全”要求，重點抓好__泵站管理、地質災害防治、項目建設等方面的安全生產工作，把安全生產責任要求落實到每個崗位、每個環(huán)節(jié)。狠抓森林防火工作，嚴格執(zhí)行“網格化”管理，扎實做好防火宣傳、隱患排查、火源管控、值班值守、應急準備等各項工作，完善區(qū)域聯防機制，加強消防中隊、半專業(yè)撲火隊伍建設管理，切實營造安全穩(wěn)定的林區(qū)環(huán)境。做好有害生物防治。健全林業(yè)有害生物監(jiān)測預警網格化管理系統(tǒng)，全力做好危險性林業(yè)有害生物防治年度工作，完成林業(yè)有害生物防治面積1。5萬畝，林業(yè)有害生物成災率控制在4。4‰以內，無公害防治率達到92%以上。
（三）抓效能促發(fā)展。
10、深入開展作風紀律整頓。以“三抓三促”行動為抓手，深入開展機關作風紀律整頓，重點整治麻木僵化不思為、懶散疲沓不勤為、能力平庸不善為、求穩(wěn)怕亂不敢為、粗枝大葉不細為、拈輕怕重不想為、私心作祟不正為等突出問題，深入檢視，反躬自省，切實改善和轉變工作作風。廣大黨員干部重點對照：抓學習促提升方面理論武裝不深、知識儲備不足、學用結合不緊，抓執(zhí)行促落實方面不執(zhí)行、亂執(zhí)行、執(zhí)行不到位、選擇性執(zhí)行，抓效能促發(fā)展方面效率不高、效益不好、效果不佳等三個方面9類問題，進行認真對照檢查，邊查邊改、立行立糾，認真開展作風“大體檢”，切實解決當前黨員干部思想和工作作風中存在的突出問題。進一步以刀刃向內的勇氣徹底整治作風積弊，引導黨員干部不斷增強政治意識、項目意識、市場意識、科學意識、效率意識和奉獻意識，實現機關黨員干部思想作風明顯改善、工作作風明顯改進、服務水平明顯提升、工作效率明顯提高、紀律觀念明顯增強，持續(xù)營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
11、持續(xù)提升政策落實效能。深入學習領會____對__重要講話和指示批示精神，堅決貫徹落實黨中央關于生態(tài)文明建設和生態(tài)環(huán)境保護的決策部署，認真落實省市關于加強__生態(tài)建設的工作要求，強化責任意識，提升履職能力，完善制度機制，推動各項決策部署落地落實、見行見效。大力推行“現場工作法”，引導黨員領導干部深入基層一線開展調查研究，并及時將調研成果轉化為系統(tǒng)推動__生態(tài)高質量發(fā)展的務實舉措。
12、持續(xù)建強基層戰(zhàn)斗堡壘。扎實開展基層黨建攻堅年活動，不斷夯實黨建工作的政治基礎、隊伍基礎、陣地基礎和制度基礎，筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會及民主評議黨員等制度，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅持黨建與業(yè)務工作深度融合，推進機關“綠·心”黨建品牌、支部黨建特色創(chuàng)建，積極推動黨建陣地建設，打造具有__特色的黨建品牌文化陣地，不斷提升支部黨建活力。堅持結對共建，狠抓機關黨建，促進鄉(xiāng)村振興，重點加強村容綠化美化，著力促進幫扶村生態(tài)振興、產業(yè)振興、文化振興。持續(xù)為__生態(tài)建設高質量發(fā)展、新時代文明建設注入強大動能。
13、持續(xù)培樹清廉精神特質。認真貫徹落實《中共__市委關于推進清廉__建設的意見》精神，將清廉機關建設作為機關黨的建設重要抓手，深入開展清廉機關“一月一主題”活動、“青年話清廉”主題實踐活動。堅持正面激勵和反面警示相結合，及時通報違紀違法案例，讓知敬畏、存戒懼成為黨員干部思想和行動自覺。深入落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，力戒形式主義、官僚主義，緊盯反復頑固、改頭換面、隱蔽隱形等作風問題，從領導干部抓起，從身邊的小事做起，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、干部職工出國出境審核報備、操辦婚喪事宜報備等制度。加強對領導干部“四風”問題的監(jiān)督約束，始終做到嚴以修身、嚴以律已，嚴格防范違法違紀行為發(fā)生。積極打造廉潔文化陣地，營造新時代廉潔文化，把機關廉潔文化建設作為一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎性工作。大力弘揚清廉家風，開展“一封家書”活動，著力實現家規(guī)嚴明、家教優(yōu)良、家風淳樸，形成清正廉潔的良好家風家教。
“三抓三促”行動從20__年1月開始，12月結束，分三個階段進行。
（一）安排部署階段（1月—2月中旬）。成立市指揮部“三抓三促”行動領導小組，深入動員部署，制定印發(fā)方案。領導小組辦公室制定工作措施，明確“問題”“措施”“任務”三張清單。各責任科室（單位）細化工作任務推進舉措，制定相關工作計劃和方案，結合實際搞好安排部署，迅速啟動“三抓三促”行動。
（二）統(tǒng)籌推進階段（2月中旬至12月）。市指揮部“三抓三促”行動領導小組采取專題調度、督查督導、定期通報等方式，盯緊抓牢牽頭任務。各科室、部屬單位緊密結合工作實際，全面深入查問題、治頑疾、建機制、改作風、抓落實、促發(fā)展，推動“三抓三促”行動走深走實。領導小組辦公室對各科室、部屬單位開展情況加強督促指導，跟蹤問效。
（三）總結提高階段（12月底）。各科室、部屬單位對“三抓三促”行動開展情況盤點檢視、查漏補缺，凝練典型經驗案例，形成常態(tài)長效機制。年底召開“三抓三促”行動總結大會，全面總結梳理，安排部署鞏固提升任務。
（一）健全組織機構。在市指揮部黨組統(tǒng)一領導下，成立由黨組書記任組長，班子成員、調研員任副組長的“三抓三促”領導小組，負責專項行動的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協調、督查推動、考核獎懲。領導小組下設辦公室，負責“三抓三促”日常工作，按“清單化、臺賬化”管理模式推動各項工作落實，定期向領導小組報告工作進展情況。各科室、部屬單位，要成立相應工作專班，確保行動扎實開展，各項目標任務落到實處。
（二）明確工作責任。各科室、單位“一把手”作為第一責任人，要切實擔起對本科室、單位行動推進、重大任務落實的領導責任。要根據各自工作任務建立工作機制和臺賬，按照“政治引領、以上率下、問題導向、求真務實、服務群眾”的要求制定落實措施，用落實效果檢驗活動成效。
（三）堅持問題導向。主動接受社會監(jiān)督，要突出問題導向，及時發(fā)現工作中存在的各種問題，認真進行分析研究，采取有針對性的有效措施切實加以解決，以解決問題的實際成效推動“三抓三促”行動各項任務的落實。
（四）營造良好氛圍。充分利用報刊、電視、網絡等各種新聞媒體，對活動進展情況和推進成效開展宣傳，積極營造抓落實的濃厚氛圍。把在工作中涌現出來的好做法、好經驗、好典型，及時發(fā)現，認真總結，大力宣傳，切實發(fā)揮好示范帶動作用。
三抓三促知識競賽方案篇三
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面落實黨的十七大、十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員隊伍的生機活力。努力“基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質進一步提升，黨員隊伍生機活力進一步提升，基層基礎保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升”的五大目標，引導黨員干部充分發(fā)揮推動科學發(fā)展、服務人民群眾、促進社會和諧的作用，在建設生態(tài)、文明、幸福的實踐中當先鋒、爭先進，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
1.抓制度落實，促黨建各項工作全面推進。一是要落實述職評議制度。黨組書記要向上一級黨的委員會和下級黨組織負責人、“兩代表一委員”、部門中層干部和黨員群眾代表作專題述職。二是要落實黨員領導干部聯系點制度。明確黨員領導干部對基層黨建工作進行幫扶指導，及時發(fā)現聯系點工作中遇到的新情況、新問題，積極幫助解決實際問題。三是要落實主題活動制度。要根據基層黨組織和黨員隊伍建設的目標要求，結合實際，創(chuàng)新黨建活動載體，開展形式多樣的黨建工作主題活動，定期評選、表彰優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者。2.抓班子建設，促黨組織戰(zhàn)斗力明顯提升。一是加強機關作風和效能建設，轉變觀念創(chuàng)新工作思路，著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的黨員隊伍。結合“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動，堅持理論聯系實際，樹立崇尚實干理念，狠抓工作落實，進一步增強班子駕馭全局的能力，使每一個班子成員都能自覺地用科學發(fā)展理念決策，并運用到各項工作目標完成的思路和措施中，以黨建工作促進全局各項工作任務的完成。二是堅持機關黨組議事制度，做到民主決策、各司其職、分頭落實。堅持談心談話制度，班子成員之間思想、工作及時溝通交流，相互支持配合，形成大家心往一處想、勁往一處使，互相理解、互相協作、團結奮進的良好局面。全面推進黨務政務公開，規(guī)范黨員公開內容、程序和形式，提高黨建工作透明度，著力構建陽光部門。強化領導班子自身廉政建設，深化諾廉、述廉、評廉、考廉制度的落實，班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律相關規(guī)定，爭當廉潔自律的表率。3.抓黨員隊伍生機活力，促先鋒模范作用充分發(fā)揮。要進一步提高發(fā)展黨員工作質量，加強黨員教育培訓和管理服務，全面實行黨員“百分制”年度考核，逐步完善黨內激勵關懷幫扶機制，不斷黨員黨性觀念和黨員意識，增強黨員隊伍生機活力，充分發(fā)揮廣大黨員在服務經濟社會發(fā)展、服務群眾中的先鋒模范作用，促進社會和諧穩(wěn)定。
1.不斷加強黨員隊伍建設，提高整體綜合素質。一是加強黨的思想建設。繼續(xù)保持黨員隊伍良好的精神狀態(tài)，發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用，從強化黨員干部學習和培訓入手，達到每名黨員思想覺悟高于群眾、工作技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾“三個高于”的目標。堅持黨組理論中心組學習制度，規(guī)范支部“”學習制度，強化業(yè)務知識的學習，做到學習內容與解決自身不足相結合;學習內容與本崗工作需求相結合;學習要與農村經濟現實發(fā)展形勢相結合，不斷增強為農服務的本領，自覺地以高昂的熱情和斗志全身心投入到水利工作中。二是加強黨風廉政建設。以提高思想政治素質為重點，用科學的理論武裝黨員，用現代科學文化充實黨員，在黨員干部隊伍中開展理想信念和黨性、黨風、黨紀學習教育活動，努力打造學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉潔型黨組織。通過學習教育，使全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢黨紀國法和思想道德防線，提高黨員的政治鑒別力和廉潔勤政的自覺性。2、推進黨務公開陽光工程，夯實黨建工作基礎。按照發(fā)揚民主、廣泛參與、積極穩(wěn)妥、著重實效、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新的原則，大力推行以黨務公開為主的“廉政建設陽光工程”，采用黨內會議、文件、簡報和黨組織活動等多種形式，及時規(guī)范公開黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想和組織建設情況，領導班子建設情況，干部選拔和管理情況，聯系和服務黨員、群眾情況，黨風廉政建設情況等等，進一步增強黨的工作透明度，保障黨員對黨內事務的知情權、參與權、選舉權、表達權和監(jiān)督權，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。落實黨員“百分制”年度考核制度，并進行表彰和獎勵;推進黨員承諾制度的實施，認真開展批評與自我批評，對評議不佳的黨員進行提醒談話，并做好轉化工作。3.加強政風行風，提高工作效率。圍繞農業(yè)農村發(fā)展，全面落實各項惠農政策，以黨建促發(fā)展扎實開展各項業(yè)務工作。一是大力實施民生工程。由局班子成員牽頭，積極組織開展病險水庫除險加固、安全飲水等農田水利基本建設，確保農業(yè)增效、農民增收和農村穩(wěn)定;二是加大水行政執(zhí)法力度。積極組織開展以打擊違法非法河道采砂為重點的水利工程專項整治，確保水工程安全，維護正常的水事秩序;三是提高服務質量，樹立良好的部門形象，在廣大黨員中選派思想優(yōu)、作風硬的水利技術人員，組建水利服務工作小組，下鄉(xiāng)進村，開展技術服務。4.加強掛點聯系，壯大集體經濟。按照《發(fā)展壯大村級集體經濟創(chuàng)建“五好”村黨組織活動實施方案》的要求，把提高村級集體經濟收入、增強“造血”功能作為加強農村基礎組織建設的重要任務。繼續(xù)加大幫扶指導力度，對銀河鎮(zhèn)天柱崗村進行結對共建，選派幫扶指導工作組進駐聯系點，切實為發(fā)展壯大村級集體經濟和群眾增收找準項目和路徑。5.開展結對幫扶，幫困脫貧致富。按照“一幫一”或“多幫一”的方式，安排黨員與困難群眾開展結對幫困活動。機關黨員干部要與聯系掛點村的困難群眾結成“對子”，要通過聯系項目、提供信息、援助資金等多種方式，力所能及地對幫扶對象從思想上進行鼓勵、從感情上給予關懷、從物質上予以幫助、從精神上給予激勵，把組織的關懷溫暖送到他們心坎上，努力使困難群眾脫貧致富。
從2012年3月上旬開始，至12月底基本結束，分三個階段進行。1.準備階段(2012年3月上旬至3月中旬)。召開全局“三抓三促”活動動員大會，對活動進行安排部署。2.實施階段(3月下旬至10月底)。黨員領導干部和廣大黨員要按照實施方案要求，認真做好各項工作，要深入掛點聯系村做好幫扶工作，確?；顒尤〉脤嵭?。3.總結階段(11月上旬至12月底)。要認真總結，深化拓展“三抓三促”活動中的成功做法和有益經驗，把有效的做法用制度的形式固定下來，落實到黨建經常性工作中去，進一步建立健全工作長效機制。五、有關要求1.加強領導，強化責任。局成立“三抓三促”活動工作領導小組，加強對該項活動的組織領導，領導小組下設辦公室，負責活動日常工作，同時成立掛點聯系工作組，確保各項目標任務落實到位，不斷推動活動健康深入開展，2.領導帶頭，全員參與。局班子成員要以身作則，率先垂范，帶頭下基層，落實各項工作，真正深入到基層和黨員干部群眾中去，切實為民解難題、辦實事，要引領廣大黨員積極參與，真真切切為民服務，實實在在為民解憂。3.加強宣傳，營造氛圍。要充分利用報刊、網絡、工作簡報等宣傳媒體，大力宣傳活動的目的意義、活動中涌現出的好經驗好做法，為活動的深入開展營造良好氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇四
各村黨（總）支部、鎮(zhèn)屬各單位：
為深入貫徹黨的__大精神和____對__重要講話重要指示批示精神，全面落實省第__次黨代會、省委__屆__次全會、市委__屆__次全會、縣第__次黨代會及縣委__屆__次全會工作部署，按照《__省“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動方案的通知》（__辦發(fā)〔20__〕__號）、《__市“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動方案的通知》（市委辦發(fā)〔20__〕3號）和《__縣“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動方案的通知》（縣委辦發(fā)〔20__〕__號）要求，結合我鎮(zhèn)實際，特制定本方案。
一、指導思想。
以____思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，加快幸福美好新__建設步伐，結合即將在全黨開展的主題教育，深入開展“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”行動，引導全鎮(zhèn)上下堅持不懈提能力、持之以恒轉作風、全力以赴抓落實、一心一意謀發(fā)展，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的斗爭精神，全力推動黨中央重大決策部署和省、市、縣委工作要求見行見效，落地生根，真正以過硬本領、優(yōu)良作風、扎實成效為加快建設生態(tài)美、產業(yè)優(yōu)、文化興、百姓富的幸福美好新__賦能加力。
二、基本原則。
1、堅持以上率下。從領導干部做起，關鍵少數帶動絕大多數，一級做給一級看，一級帶著一級干，形成“頭雁”效應和“雁陣”格局。
2、堅持問題導向。以發(fā)現問題為出發(fā)點，以解決問題為落腳點，聚焦能力短板抓學習，聚焦落實難題抓執(zhí)行，聚焦發(fā)展瓶頸抓效能，切實打通影響貫徹落實黨中央重大決策部署和省市縣工作安排、制約全鎮(zhèn)高質量發(fā)展的堵點淤點難點。
3、堅持求真務實。崇尚實干、力戒空談，一切從實際出發(fā)，大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”的工作作風，工作一部署立馬抓落實，工作一落后立馬找差距，工作一完成立馬驗成效，做到立說立行、雷厲風行，案無積卷、事不過夜，確保各項工作落地迅速、成效真實。
4、堅持系統(tǒng)觀念。樹牢整體意識，堅持學習與提升、執(zhí)行與落實、效能與發(fā)展任務一體推進、措施一體落實、進度一體調度、力量一體聯動，條塊結合、上下貫通，綜合施策、系統(tǒng)施治，放大“三抓三促”行動整體效應。
三、主要目標。
通過開展“三抓三促”行動同貫徹落實____對__重要講話重要批示指示精神相結合，推動全鎮(zhèn)上下在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步，在工作推進上，形成對標一流、追趕一流、超越一流的良好態(tài)勢，在推動高質量發(fā)展上走在前、干在先，形成比學趕超、狠抓落實、爭先進位、爭創(chuàng)一流的良好態(tài)勢，確保為各項工作開展開好局，起好步。
四、主要任務。
（一）抓學習促提升。
問題：理論武裝不扎實。對____思想和黨的__大精神、黨中央重大決策部署學習不主動、不深入、不系統(tǒng)，有的把學習當作“軟指標”，能推就往后推一推；有的滿足于淺嘗輒止，不求甚解，深學細研不足，不能運用貫穿其中的立場觀點方法研判形勢、解決問題。業(yè)務學習不系統(tǒng)。有的不愿學習新東西、不愿拓展新視野，對本行業(yè)本系統(tǒng)本領域的政策規(guī)定和業(yè)務知識研究不系統(tǒng)，該懂經濟的不懂經濟、該懂規(guī)劃的不懂規(guī)劃，知識儲備不足，政策把握不精準；有的對新產業(yè)新業(yè)態(tài)新領域的專業(yè)知識不熟悉、不了解，知識面狹窄、結構單一，服務管理跟不上，難以適應新形勢新要求，把握政策機遇、創(chuàng)造性謀劃推動工作的綜合能力不足。學習效果不理想。有的學習流于形式，領學的照本宣科，參會的心不在焉，學習走形式、走過場、敷衍了事；有的撰寫心得體會隨意拼湊、照抄照搬；有的學習不深不透，不能做到知其言也知其義、知其然又知其所以然，學習效果差、質量有待提高。學用結合不緊密。有的為學而學、機械教條，臨時抱佛腳，滿足于應付場面、應對檢查；有的沒有帶著問題聯系實際學，學用“兩張皮”，不注重學用貫通、知行合一，解決實際問題的能力不足。
目標：對標____“在學習上下一番真功夫、實功夫、苦功夫”重要指示要求，重視學習，善于學習，組織開展理論、政策、紀法、業(yè)務學習，實施學理論強思想、學黨規(guī)強堡壘、學政策強本領、學先進強引領“四學四強”計劃，填補“老辦法不管用、新辦法不會用”的本領赤字，化解“遇到問題無計可施、面對難題束手無策”的能力危機，全面提升“八項本領”“七種能力”，切實提高發(fā)展領導力、組織動員力、貫徹執(zhí)行力，提振發(fā)展信心，激發(fā)發(fā)展豪情，增強敢為、敢闖、敢干、敢首創(chuàng)的拼勁干勁，爭做抓發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的行家里手、內行領導。
措施：一是開展“思想要提升，我該懂什么”專題學習。深入學習貫徹黨的__大精神、____思想和黨中央重大決策部署，認真落實會前學習制度，及時跟進學習____最新重要講話重要指示批示精神，各級文件精神、會議精神，緊密結合思想工作實際，緊密結合全鎮(zhèn)發(fā)展的重大問題，堅持好、運用好貫穿其中的立場觀點方法，提高謀劃推動工作的科學性、嚴密性、有效性；吃透省市縣“三抓三促”行動部署會議精神和實施方案要求，將必學篇目作為黨委理論學習中心組學習和支部學習的重要內容，采取“集中學習+交流研討”“黨課輔導+讀書會”“線上學+線下學”等多種形式，結合“三會一課”和主題黨日等，堅持原原本本學、諑字逐句學、深入系統(tǒng)學、融會貫通學。聚焦鄉(xiāng)村振興，組織鎮(zhèn)村干部認真學習黨章黨規(guī)、法律法規(guī)、經濟理論、管理科學等履職必備知識，精準掌握與工作相關的政策規(guī)定，熟悉了解業(yè)務范圍最新動態(tài)、發(fā)展趨勢、突破口創(chuàng)新點，促進思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升、發(fā)展意識不斷增強、管理治理能力不斷進步，切實把政策“含金量”轉化為發(fā)展“生產力”。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
二是開展“__要發(fā)展，我該謀什么”專題研討。聚焦“產業(yè)振興”開展研討。認真分析我鎮(zhèn)在進入新發(fā)展階段、融入新發(fā)展格局中的優(yōu)勢和劣勢，找準制約全鎮(zhèn)經濟發(fā)展的難點和堵點，圍繞全縣“7個10億級”和“3個3億級”產業(yè)布局，深入分析制約產業(yè)發(fā)展的瓶頸和問題，精準制定對策措施，補齊短板弱項，促進農民群眾增收致富，產業(yè)發(fā)展高質高效。聚焦“創(chuàng)新發(fā)展”開展研討。圍繞盤活村集體資產資源、壯大新型經營主體等，組織相關人員開展座談交流，分享好經驗、好做法，互學互鑒，深化拓展成果，激發(fā)農村發(fā)展活力。聚焦“社會治理”開展研討。圍繞村規(guī)民約運行、人居環(huán)境整治、移風易俗等進行深入討論交流，提煉總結社會治理方面特色亮點，通過作對比，找準不足和差距，及時改進完善，全面提升社會治理效能。交流研討緊貼主題，既談感悟堅定發(fā)展信念，又找問題尋求思路舉措，既做領路人，又當答卷人、要大力開展“說政策、談發(fā)展、比成效”活動，領導干部帶頭在大會上發(fā)言，其他干部分批次交流發(fā)言，達到干部發(fā)言全覆蓋，讓每一位干部都有理思路、提意見、助發(fā)展的機會。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
三是開展“問題要解決，我該干什么”專題調研。用好調查研究“傳家寶”，注重向群眾學習、向實踐學習、向基層學習，領導班子帶頭深入村組、合作社、家庭農場、項目現場、田間地頭等基層一線調研，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方去，接地氣、察實情、聽真話，掌握發(fā)展現狀，了解群眾期盼訴求，摸清活情況、發(fā)現真問題，總結經驗，有針對性地完善政策、強化舉措，推動解決群眾不高興、個體不滿意、基層有反映的突出問題。黨委班子成員深入站所和村組開展調研。調研采取實地走訪、調查問卷、座談交流等形式，不打招呼、不走過場，直擊現場，直擊問題，認真梳理存在的問題和產生問題的原因，找準破解難題的措施。
責任領導：____。
責任人：班子成員、各站所負責人、各村黨支部書記。
四是開展“能力要增強，我該會什么”專題練兵。針對思路不寬、能力不足的問題，結合“崗位大練兵、業(yè)務大比武”活動，定期組織領導干部、專家學者、先進典型和業(yè)務骨干圍繞分管工作、崗位職責、鄉(xiāng)村發(fā)展等談成績、談做法、談經驗、談打算。通過采取現場考問、座談交流、知識競賽、實績評價等方式，對干部的農業(yè)農村政策掌握情況進行測評，解決一些干部政策不清楚、業(yè)務不熟練、履職不到位等問題，不斷增強黨員干部掌握政策規(guī)定和專業(yè)知識的能力水平，不斷增強推動高質量發(fā)展、服務群眾、防范化解風險的本領。通過勤學促練比履職能力，上臺鍛煉比表達能力，現場歷練比實干能力，著力建設一支開口能講、附身能干的高素質干部隊伍。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
（二）抓執(zhí)行促落實。
問題：不執(zhí)行、亂執(zhí)行，貫徹____重要講話重要指示批示精神和黨中央重大決策部署不上心、不用力，庸政懶政怠政，“躺平”混日子，行動慢半拍，工作不推不動甚至推而不動，政策懸空、任務落空；弄虛作假，搞假數字、假典型、假經驗；有權就任性，亂拍板亂作為，隨意決策、擅權妄為。執(zhí)行不到位，表態(tài)多調門高、行動少落實差，工作滿足于“差不多”、“大概齊”，缺少“工匠精神”、精品意識，任務高接低放、降格以求；做表面文章，以會議落實會議、以文件落實文件、以批示代替落實。選擇性執(zhí)行，本位主義嚴重，部門利益至上，合意的執(zhí)行、不合意的不執(zhí)行，簡單易行的執(zhí)行、復雜困難的不執(zhí)行，攻堅克難的銳氣韌勁不足，一些長期積累的發(fā)展難題沒有破解。
目標：對標____“凡是作出的承諾、立下的軍令狀，都要說一件、干一件、成一件”重要指示要求，突出執(zhí)行為要的導向，著力解決和糾正執(zhí)行不到位、辦法舉措不得力、任務落實打折扣等問題，緊盯實施“四強”行動、打造“一地兩區(qū)”發(fā)展定位、構建“六大特色產業(yè)板塊”中心工作，打好“開門紅”“雙過半”“全年旺”三場戰(zhàn)役，圍繞全鎮(zhèn)20__年發(fā)展目標任務，以“跳起來摘果子、跑起來奔目標”的進取意識真抓實干、動真碰硬、全力攻堅，以更大力度、更高標準、更實舉措，擼起袖子加油干，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
措施：一是臺賬清單促落實。對各項決策部署、工作任務分類建立臺賬，逐項細化實化落實措施，明確責任分工和時限要求。做到項目式推進、全周期管理。制定《__鎮(zhèn)“三抓三促”20__年工作任務分解表》，結合全縣各項任務分解表和工作計劃，聚焦全鎮(zhèn)重點任務，逐項細化分解，把各項工作任務分解到村、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，排出時間表、列出任務書。進一步健全督查調度、信息反饋、情況通報機制，形成明責、履責、追責的閉環(huán)管理鏈條，真正做到件件有著落、事事有回音。及時跟進掌握進展情況，對超期、臨期、正常推進的任務分類管控，動態(tài)更新、及時預警，定期呈報鎮(zhèn)黨委。鎮(zhèn)紀委要對標清單臺帳和全年工作任務推進表，開展具體化精準化常態(tài)化的監(jiān)督檢查，用好“紅黑榜”公示通報制度、“六查一問”工作機制，抓執(zhí)行促進各項工作落實落地。
責任領導：____。
責任人：各班子成員、各村黨支部書記。
二是牽頭掛帥促落實。緊盯全鎮(zhèn)主要經濟指標預期目標，對項目建設、招商引資、建設全產業(yè)鏈條、糧食安全、鞏固拓展脫貧攻堅成果、鄉(xiāng)村建設行動、民生改善等重點工作，由鎮(zhèn)黨委書記牽頭掛帥，及時把控調度，組織成立專班，及時分析形勢任務，研究解決問題；同時由鎮(zhèn)紀委牽頭組織相關人員，采取“四不兩直”方式不定期對項目實施及各項重點工作進行檢查，確保工作落實、任務抓實、成效務實。
責任領導：____。
責任人：各班子成員、各村黨支部書記。
三是攻堅突破促落實。對標黨的__大做出的重大戰(zhàn)略部署，結合“__五”規(guī)劃及“四強”行動實施，結合省、市縣黨代會精神及全縣20__年工作會精神，由主要領導親自抓，深度謀劃推動，整合優(yōu)勢力量，合力攻堅__村木耳產業(yè)園建設、__村冷水魚養(yǎng)殖、__村農業(yè)產業(yè)園建設、__村旅游示范村建設、程溝村省級示范村建設、馬溝村精品村建設項目、程溝村麒麟西瓜產業(yè)項目建設以及2000畝金銀花、3800畝萬壽菊、15000畝蠶豆種植等重大任務，確保高質量完成攻堅任務。
責任領導：____。
責任人：各分管領導、各村黨支部書記。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
五是督辦督導促落實。按照“應督盡督”要求，開展定期督辦落實，加強跟蹤問效、督促檢查。針對項目建設、重點工作任務采取實地督查、翻閱資料等方式開展重點督導，盯任務、盯責任、盯時限，督進度、督力度、督質效，重點看黨中央和省市縣提出的重點任務、重點舉措、重要政策、重要要求貫徹執(zhí)行得怎么樣，屬于各村及干部的工作職責有沒有擔當起來，及時發(fā)現問題、糾正偏差。全面落實《__縣黨建引領項目和招商引資工作實施辦法》《__縣在產業(yè)鏈建設及重點工作一線考察識別干部實施辦法》，圍繞重點任務，組建攻堅黨支部、成立黨員突擊隊打頭陣、作表率。對發(fā)現的不落實、落不實的人和事，按照管理權限移交紀檢監(jiān)察機關和組織部門處置。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
（三）抓效能促發(fā)展。
問題：效率不高，業(yè)務辦理手續(xù)資料復雜，周期長，群眾辦事難，跑路多；數據統(tǒng)計緩慢、質量不高；推動重大項目落地遲緩；“指尖上的形式主義”泛濫，發(fā)展內耗嚴重、提速緩慢。效益不好，盲目鋪攤子、上項目，搞形象工程、政績工程，勞民傷財；搞低水平重復性建設，浪費資源，發(fā)展投入產出不成正比，效果不佳，違背新發(fā)展理念，不顧長遠、只顧眼前，片面追求經濟指標增長速度；落實政策僵化教條，政策紅利釋放不充分，發(fā)展成色不足工作成效與干部群眾預期和現實感受落差較大。
目標：對標____“越是困難大、矛盾多，越是需要埋頭苦干的真把式、雷厲風行的快把式、追求卓越的好把式”重要指示要求，堅持立說立行、跳起摸高，著力在工作效能提升重點任務落實、發(fā)展指標進位上下功夫，形成全縣上下一心一意謀發(fā)展、埋頭苦干抓發(fā)展、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，推動經濟社會各項事業(yè)高質量發(fā)展。
措施：一是推動營商環(huán)境“大優(yōu)化”。深化“接放管服”改革，打造更有吸引力、更具競爭力。更富活力的發(fā)展環(huán)境。堅持“只要企業(yè)定了干，剩下的事情政府辦”的服務理念，強力推動“走出去”“請進來”招商推介活動。緊盯年度招商計劃，制定定制化的投資機會清單、招商引資政策清單，加快落地一批重大項目。
責任領導：____。
責任人：各班子成員、各村黨支部書記。
二是推動招商引資“大突破”。對重大招商項目明確包抓分管領導，靠實招商責任，大力提升招商成效，圍繞特色農業(yè)、傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)，謀劃重點招商引資項目，制定《20__年重點招商引資計劃》，積極配合招商引資項目落實落地，在全鎮(zhèn)形成重商、親商、愛商、護商、安商的濃厚氛圍。
責任領導：____。
責任人：____。
三是推動項目落地“大提速”。全面落實領導包抓項目制度，緊盯__村木耳產業(yè)園建設、__村能繁母?；亟ㄔO、__村冷水魚養(yǎng)殖、__村農業(yè)產業(yè)園建設、__村旅游示范村建設項目及程溝村省級示范村建設、馬溝村精品村建設項目、程溝村麒麟西瓜產業(yè)項目，倒排工期、順排時序，健全完善全要素保障措施，確保項目快落地、早開工、早投產、早達效。
責任領導：____。
責任人：____、涉及村黨支部書記。
四是推動機關作風“大轉變”。以糾治形式主義官僚主義為重點，大力整治站位低標準低、態(tài)度粗工作粗、質量差效率差等突出問題，嚴查貫徹黨中央重大決策部署不上心不用力、只表態(tài)不落實等問題；嚴查對政策舉措片面理解、機械執(zhí)行、簡單化和層層加碼等問題；嚴查玩忽職守、麻痹松懈、推諉扯皮、懶政怠政等問題；嚴查任性用權，不尊重客觀實際和群眾需求隨意決策等問題；嚴查權力觀異化、政績觀扭曲、急功近利、搞“形象工程”等問題；嚴查文山會海、督查檢查考核過多過頻等問題；嚴查“部署了就不管了”“說了就是做了”“做了就是做好了”等問題。不斷增強基層黨組織服務效能，切實提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，推動黨員干部爭先創(chuàng)優(yōu)。組織領導干部以普通群眾和工作人員身份深入一線，“沉漫式”體驗辦事流程和服務方式。發(fā)現解決程序繁雜、效率低下、服務不優(yōu)等突出問題。
責任領導：____。
責任人：____、各村黨支部書記。
五是推動擔當作為“大激勵”。堅持重實績、重實干導向，落實《推進領導干部能上能下規(guī)定》，著力在干部“下”的方面下功夫，對唱功好、做工差，要表面、落實差，重眼前、輕長遠的干部、堅決調整崗位、騰出位子，讓有為者有位，為干事者撐腰。建立健全監(jiān)督機制，圍繞貫徹落實黨中央重大決策部署和省市縣工作要求，制定效能監(jiān)督任務清單，定期督辦落實，加強跟蹤問效、督促檢查，推動黨員干部在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標進位上下功夫。嚴格落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼、免費健康體檢、榮譽退休、走訪慰問等制度，落實好公務員職級晉升、事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升，更好激發(fā)廣大黨員、干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。落細落實《__縣在產業(yè)鏈建設及重點工作一線考察識別干部實施辦法(試行)》，進一步增強廣大干部踐行擔當作為的行動自覺。積極選樹一批能力過硬、作風過硬、實績過硬、群眾口碑過硬的先進榜樣。
責任領導：____。
責任人：各班子成員。
六是推動經濟指標“大提升”。緊盯全年發(fā)展目標和主要經濟指標，堅定信心，鼓足干勁，大干快上促進度，精準科學抓調度，推動經濟質效兼舉，量質提升。
責任領導：____。
責任人：各班子成員。
五、實施步驟。
全鎮(zhèn)“三抓三促”行動從20__年2月開始，12月結束，分三個階段進行。
（一）安排部署階段(2月)。
成立“三抓三促”行動領導小組，制定印發(fā)全鎮(zhèn)“三抓三促”行動方案，召開動員部署大會，統(tǒng)籌安排任務，明確責任分工、工作措施和完成時限。各村、鎮(zhèn)屬各單位要研究制定本級方案，結合實際搞好安排部署，迅速啟動“三抓三促”行動。
（二）統(tǒng)籌推進階段(3月至12月)。
緊盯全年工作任務，細化職能職責，靠實工作責任，建立工作臺賬清單，開展檢視整改，采取專題調度、督查督導、定期通報等方式，推動目標任務落實。
（三）總結提高階段(12月底）。
六、組織保障。
1、要加強組織領導。成立“三抓三促”行動領導小組，鎮(zhèn)黨委書記王__、黨委副書記、鎮(zhèn)長王__任組長，分管領導任副組長，其他科級領導干部及14村黨支部書記、鎮(zhèn)屬單位負責人為成員，進一步加強對“三抓三促”行動的組織領導。
2、靠實工作責任。要堅持以上率下，領導干部一定要身先士卒、當好表率，班子成員要從自身做起，謀在前、干在前、抓在前，迅速走下去開展調查研究、傳導責任壓力。黨政主要領導負總責、親自抓，站位前沿、一抓到底，及時研究解決重大問題。班子成員要具體抓、抓具體，堅持到邊到底，延伸觸角，下稱中信，緊盯抓實。要抓好組織協調，加強督促考核，鎮(zhèn)紀委要突出結果向導，采取“四不兩直”方式，加強監(jiān)督。
3、加強工作調度。把“三抓三促”行動與經濟社會發(fā)展各項事業(yè)結合起來，與全鎮(zhèn)各項重點工作結合起來，一體部署、一體推進、一體落實，建立定期調度、督導通報機制，加大督查督導力度，發(fā)現問題及時反饋、限時整改，以“三抓三促”行動助推全鎮(zhèn)高質量發(fā)展缺的實實在在的成效。
4、全面宣傳引導。要營造濃厚氛圍，全方位宣傳行動內容和目的，多層次開展宣傳報道，動員趕不積極參與，引導群眾有效監(jiān)督，全鎮(zhèn)上下廣泛響應、合力推進各項工作。宣傳好經驗好做法以及涌現出的先進典型，大力營造抓學習、重實干、促發(fā)展的濃厚氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇五
“三抓三促”行動是省委十四屆二次全會作出的重大部署，省市區(qū)在近期召開的一系列有關會議上也均提出了明確要求，全區(qū)“三抓三促”行動動員部署會對具體工作進行了細化安排。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，及時進行扎實安排部署，經過收集資料、組織起草、學習討論、征求意見和反復修改后，經鎮(zhèn)黨委會討論通過，形成了《城關鎮(zhèn)“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動實施方案》。
《實施方案》分五個部分。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，結合即將在全黨開展的主題教育，緊扣省、市、區(qū)“三抓三促”行動部署及區(qū)委“五看五比五促進”工作要求，持續(xù)鞏固全鎮(zhèn)紀律作風“十項整治”成果，引導督促全鎮(zhèn)上下在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步，形成比學趕超、大抓落實、爭先進位的良好態(tài)勢，確保中央和省市區(qū)各項決策部署在城關見行見效、落地生根。
基本原則主要有“六個堅持”，即堅持以上率下;堅持問題導向;堅持求真務實;堅持系統(tǒng)觀念;堅持嚴管厚愛;堅持統(tǒng)籌結合。
這部分共3個方面，主要對“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”的主要任務進行細化并提出要求。每項主要任務都包括總體目標、主要糾治、工作措施3個方面內容。針對學習意識不強、理論武裝不深、知識儲備不足、學用結合不緊等問題，通過開展“思想要提升，我該懂什么”專題學習、“城關要發(fā)展，我該謀什么”專題研討、“問題要解決，我該干什么”專題調研、“能力要增強，我該會什么”專題練兵4項措施，推動“三抓三促”行動走深走實。針對不執(zhí)行亂執(zhí)行、思想麻痹大意、庸政懶政怠政、工作墨守成規(guī)、工作推進緩慢、小微權力濫用、工作作風散漫等問題，制定了臺賬清單、牽頭掛帥、攻堅突破、嚴管干部、檢視整改、督促督導6項措施，著力解決制約我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展的短板問題。這塊是重點，針對效率不高、效益不好、效果不佳等問題，以“三抓三促”行動為抓手，細化7項工作措施，以黨的政治建設為統(tǒng)攬，堅持立說立行、跳起摸高，著力在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標進位上下功夫，推動全鎮(zhèn)上下營商環(huán)境“大優(yōu)化”、招商引資“大突破”、項目建設“大提速”、鄉(xiāng)村振興“大發(fā)展”、信訪事項“大化解”、機關作風“大轉變”、擔當作為“大激勵”。
從2023年2月開始，12月結束，分動員部署、統(tǒng)籌推進和總結提高三個階段。
加強組織領導，壓緊壓實責任，創(chuàng)新監(jiān)督方式，加強督促檢查，嚴格考核評價，營造濃厚氛圍。
經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定成立城關鎮(zhèn)“三抓三促”行動領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記寇亞飛擔任組長，由鎮(zhèn)相關班子成員擔任副組長，鎮(zhèn)科級領導和各社區(qū)支部書記為成員。領導小組辦公室設在鎮(zhèn)紀委辦公室，深入貫徹習近平總書記對甘肅重要講話重要指示批示精神，認真貫徹落實黨中央重大決策部署和省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府、鎮(zhèn)黨委政府工作要求，統(tǒng)籌推進全鎮(zhèn)“三抓三促”行動，研究部署重點工作，審議重要文件，協調解決重大問題;同時下設綜合、宣傳、督查、問責四個小組，各負責組成員在工作中一定要提高政治站位，主動擔當盡責，把鎮(zhèn)黨委確定的各項決策部署落實落細落到位。
為確?！叭ト佟毙袆勇鋵嵰娦ВY合實際，提以下幾方面要求。
領導小組成員以及工作人員務必提高政治站位，充分認識開展“三抓三促”行動是落實黨中央及省市區(qū)工作部署的政治自覺，開展“三抓三促”行動是深入貫徹習近平總書記對甘肅重要指示批示精神和黨的二十大精神的重要抓手和載體。各領導小組成員以及工作人員要切實把思想和行動統(tǒng)一到省市區(qū)委決策部署上來，精心謀劃，扎實推進，狠抓落實，確保各項工作落實落細、見行見效。
領導小組成員要充分發(fā)揮牽頭抓總職能，強化能力為先、執(zhí)行為要、效能為主的鮮明導向，充分發(fā)揮“頭雁”效應，做到事必躬親、善于作為。各工作小組在領導小組的統(tǒng)一領導下有序開展工作，按照各自工作職責，認真做好所承擔的各項工作任務，務求實效，確保全鎮(zhèn)“三抓三促”行動高效運轉。
各工作小組要堅決服從領導小組的統(tǒng)一安排，嚴格落實工作要求，壓實責任，領導小組成員及工作組成員更應以身作則，強化紀律約束。對重視不夠、推進緩慢、圖形式走過場的，及時約談提醒、通報批評;對問題頻發(fā)多發(fā)、造成嚴重后果的，嚴肅追責問責，確保行動取得實實在在的成效。
三抓三促知識競賽方案篇六
為深入推進機關干部能力作風建設，鞏固深化“三學三做”活動成果，在全局黨員干部中大力營造比學趕超、大抓落實、爭先進位的工作氛圍，突出能力為先、執(zhí)行為要、效能為王的工作導向，經局黨組研究決定，開展以“抓學習促提升、抓執(zhí)行促落實、抓效能促發(fā)展”為主要內容的“三抓三促”活動。特制定如下實施方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，貫徹落實習近平總書記視察新疆和兵團重要講話重要指示精神，貫徹落實全國住建工作會議、兵團第八次黨代會和兵團黨委八屆二次、三次、四次全會決策部署，突出高質量發(fā)展首要任務，聚焦房地產市場平穩(wěn)健康發(fā)展、完善住房保障體系、實施城市更新行動、推動建筑業(yè)高質量發(fā)展、提高風險防控能力和加強新時代黨的建設等重點工作任務，在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進黨員干部思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高，真正以過硬本領、優(yōu)良作風、扎實成效，奮力開創(chuàng)兵團住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)高質量發(fā)展新局面。
堅持問題導向、目標導向、結果導向，持續(xù)在提升干部思想觀念、能力素質、工作作風和效率效能上下功夫，形成想干事、能干事、干成事的良好氛圍。
(一)抓學習促提升。針對目前黨員干部中存在的理論武裝不深、知識儲備不足、學用結合不緊等問題，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的能力和水平存在差距等問題，要突出能力為先的導向，本著“干什么學什么、缺什么補什么”的態(tài)度，加強向書本學、向群眾學、向先進學、向實踐學，努力消除“知識恐慌”，加快填補“本領赤字”，真正成為抓發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的行家里手。按照兵團黨委統(tǒng)一安排，科學謀劃、精心組織，深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，重點學習習近平總書記關于住房城鄉(xiāng)建設工作的重要指示批示，學習《習近平關于城市工作論述摘編》等內容，不斷增強履職本領，切實提高發(fā)展領導力、組織動員力和貫徹執(zhí)行力。每名干部要結合個人崗位職責，圍繞“上級的要求是什么、群眾的需求是什么、個人的追求是什么”開展自學并形成專題學習報告。6月底前，由各處室收集報機關黨委。各處室、事業(yè)單位要圍繞“是什么、干什么、怎么干”進行專題研討，注重向基層學習，推動解決住建領域職工群眾的急難愁盼等突出問題。6月底前，各單位形成專題調研報告報局黨組。
(二)抓執(zhí)行促落實。針對目前干部中存在的執(zhí)行不到位和選擇性執(zhí)行等問題，要突出執(zhí)行為要的導向，暢通政令保運轉，千方百計促進工作大落實。健全工作機制，深化全周期管理，實施閉環(huán)式運行，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。各單位負責人要當好“施工隊長”，不能當“甩手掌柜”，既運籌帷幄、又靠前指揮，真正做到不見進展不松勁、不出成果不放手、不達目的不罷休。各黨組成員要堅持以上率下，一級帶著一級干，梳理一批執(zhí)行難、推進難、落地難的攻堅任務，深度謀劃推動，全力攻堅克難;要針對工作中存在的問題短板，每季度進行一次專題研究討論，檢視問題、扎實整改，推動工作落實。各單位負責人對重點任務和重大專項工作，要既當指揮員又當戰(zhàn)斗員，切實發(fā)揮主力軍作用，牽頭掛帥、有力推進。局辦公室對照兵團黨委決策部署和局黨組安排，對各項工作任務建立臺賬清單，通過定期督辦、“亮曬成績”等方式，促進各項重點任務落實，確保全體干部以昂揚的精神狀態(tài)、務實的工作作風，切實強化工作執(zhí)行力。
(三)抓效能促發(fā)展。針對目前干部中存在的效率不高、效果不佳等突出問題，要突出效能為王的導向，督促激勵各單位追求卓越挑重擔，竭盡所能干工作。堅持把工作標準調整到最高、把精神狀態(tài)調整到最佳、把自我要求調整到最嚴、把服務水平調整到最優(yōu)，努力創(chuàng)造無愧于崗位的業(yè)績，以每個人卓越的追求實現住建事業(yè)高質量發(fā)展的目標。各單位要爭做“埋頭苦干的真把式、雷厲風行的快把式、追求卓越的好把式”，著力在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標晉位上下功夫，切實推動營商環(huán)境“大優(yōu)化”、項目落地“大提速”、機關作風“大轉變”，做到立說立行、雷厲風行，案無積卷、事不過夜，形成上下一心謀發(fā)展、埋頭苦干抓發(fā)展、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，努力實現住建工作質的有效提升和量的合理增長。
本次活動不劃階段、不分環(huán)節(jié)，集中活動時間為10個月(2023年3月-2023年12月)，之后轉入常態(tài)化堅持和長期性鞏固提升。
(一)加強組織領導，營造濃厚氛圍。成立以局黨組書記、局長為組長，各黨組成員為副組長，機關黨委、處室事業(yè)單位負責人為成員的“三抓三促”活動領導小組，負責活動的安排部署和日常工作。要圍繞大局、聚焦重點，把“三抓三促”活動與做好本職工作、推動住建事業(yè)高質量發(fā)展緊密融合在一起，堅決防止“空對空”“兩張皮”，切實做到兩手抓、兩促進。全面引導各單位和廣大黨員干部知重負重、勤學苦練、擔事任事、敢為善為，形成比學趕超、大抓發(fā)展、爭先進位的生動局面。
(二)堅持問題導向，做好靶向施治。各單位要按照活動方案要求，主要從學習上是否下功夫、執(zhí)行上是否鉚足勁、效能上是否下真章等方面開展前期調研。要緊盯問題、靶向施治，始終跟著問題走、奔著問題去、盯著問題改，系統(tǒng)查找每名干部、每個單位在抓學習、抓落實、抓效能方面存在的問題短板，堅決掃除作風頑疾，著力強化責任擔當，切實提升黨員干部履職盡責水平。
(三)對標一流標準，全面整改提升。要把思想解放作為“三抓三促”活動的先導，作為能力提升的重點，努力做到凡事對標一流、努力追趕一流。局機關各單位之間，要比能力、比作風、比效能;與兵直部門之間，要敢于向優(yōu)秀單位比工作效率、比工作作風，把干事創(chuàng)業(yè)的激情充分釋放出來，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的斗爭精神，奮力開創(chuàng)兵團住建事業(yè)高質量發(fā)展新局面。
三抓三促知識競賽方案篇七
目標不明確，實踐中我體會到如果督查工作思路不清楚。眉毛胡子一起抓，就發(fā)揮不了督查工作的效力。必需結合服務對象的需求，突出重點、關注焦點、圍繞熱點搞督查，真正為領導、為基層、為群眾搞好服務。
一、突出重點抓督查，為領導搞好服務。督查工作要真正體現為領導服務水平，首先必須抓住主要矛盾，突出工作重點，分清工作主次與輕重緩急。通過督查抓手，促進決策落實。一是抓好中央、省委、市委重大決策督查。對中央、省委和市委重大決策落實情況的督查，作為全年督查工作的重中之重，上半年，我們主要對加速推進新型工業(yè)化、新農村示范村建設等開展了6次專項督查,并及時向省委督查室作了書面匯報，使上級黨委全面掌握重大政策的落實情況和執(zhí)行中存在的有關問題，進一步完善決策。針對招商引資計獎項目存在不落戶的現象，我們會同市招商局對年度市直單位招商引資計獎項目落戶達產情況進行了專題督查，指出了項目計獎后中止合同、計獎項目后續(xù)服務跟不上等問題，并提出了進一步完善考評體系、強化跟蹤服務等相關建議。市委書記馬勇對督查報告給予了充分肯定。此次督查建議進入了市委最高層決策圈，市招商引資領導小組充分采納督查建議，出臺了《關于進一步加強市直單位招商引資項目管理及考核工作的意見》，明確要求對原已計發(fā)獎金現中止合同的項目，追回已發(fā)獎金。二是抓好市委常委會議紀要督查。根據常委會議的工作部署和決策意向，將重點工作、重點項目，及時進行分解，立項開展督查，實行“年初建賬、年中查賬、年底交賬”的辦法，狠抓督促落實，尤其對招商引資、項目建設等重點工作緊抓不放，一督到底。上半年，我們對市委常委會議紀要落實情況分階段、重點督查8次并及時報告，使市委領導準確地掌握落實情況，從而為科學決策提供可靠依據。
二、關注焦點抓督查，為基層搞好服務。越是難題，督查人員越要站在為人民服務的高度，充分重視基層反映強烈的帶焦點性的問題，通過深入到基層調查研究，大膽提出改進意見。一是善于抓住基層工作中存在的問題提出合理化建議。當前村級債務問題嚴重影響了農村干部隊伍穩(wěn)定和農村社會大局穩(wěn)定，應該如何化解，帶著這個問題我們到沅江市草尾鎮(zhèn)調查走訪10多個村，行程100多里，對該鎮(zhèn)化解村級債務的成功經驗進行挖掘，形成了翔實的調研報告，市委常委陳冬貴對調研報告給予了充分肯定，并要求將該調研報告下發(fā)到全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織學習，為基層綜合配套改革提出了操作性強的指導意見。二是善于運用督查成果指導基層工作。把督查成果加以總結和運用，舉一反三，觸類旁通，小中見大，影響全局，就能發(fā)揮出更大的作用。我們改變過來事情查辦完了任務就結束了的工作方式，不簡單地就事論事，而是就事論理，把督查成果總結好、運用好，更好地為基層服務。上半年，我們對安化縣高城村建整扶貧與旅游開發(fā)工作先后進行了多次督查，不滿足于簡單地對督查情況進行通報，而是結合當地實際反復研究，提出科學合理的意見并指導相關部門開展工作，加快了開發(fā)進程，該地旅游氣候初步形成。
三、圍繞熱點抓督查，為群眾搞好服務。群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點?，F在領導同志最關心、批辦最多的是涉及群眾的生產生活、社會的安全穩(wěn)定等比較敏感的問題。對領導交辦事項，批則必查，查則必清，清則必辦，辦則必果；我們也時刻關注社會上存在的傾向性、苗頭性問題，充分運用調查、協調、督促、查辦等督查手段，積極化解各種矛盾，盡全力維護群眾利益，確保了社會穩(wěn)定。一是圍繞民生問題展開督查。上半年，我們根據市委領導指示對某單位建筑開發(fā)商拖欠農民工工資問題進行督查，責成市勞動局對該問題進行了妥善處理，按期發(fā)放了拖欠的農民工工資。我們還對中心城區(qū)廉租房建設、中心城區(qū)棚戶區(qū)改造、我市“零”就業(yè)家庭就業(yè)援助等關系民生的“三最”問題分別進行了專項督查，促進了弱勢群體吃住等相關問題的解決。二是圍繞信訪難點問題展開督查。難點問題難在群眾，是群眾的困難事、為難事。對群眾來信來訪，我們建立了一整套辦理流程，要求相關單位在規(guī)定的時限內給予答復，贏得了群眾的理解與支持。資陽區(qū)大碼頭街道辦事處居民廖某夫婦因為與鄰居建房糾紛問題，多次組織集訪、纏訪。去年，他以短信的形式向市委主要領導反映建房問題。我們根據市委領導指示，對該問題進行了督查，先后4次找廖某夫婦詢問情況，又到現場實地進行調查，組織市規(guī)劃局、資陽區(qū)政府召開協調會。最后，查實了真相并責令相關單位妥善處理了這一信訪難題。廖某夫婦對處理結果非常滿意，并表示決不再上訪，此后還逢人必告：市委督查室公正、公開，作風硬，值得信賴。三是圍繞群眾關心的熱點問題展開督查。熱點問題熱在群眾，是群眾的關心事、關注事。政協委員提案一般都是群眾關心的“熱點”、“難點”問題，如果避開“難點”、“熱點”問題，不把這些問題作為督查的對象，作為督查的重點內容，督查工作就體現不了圍繞大局，反映不了切實為人民服務。月份，市委副書記胡對公司申請用電延期的問題作出批示，我們根據領導指示，于當日下午迅速到市電業(yè)局等單位進行調查了解，查明了事實真相，并責成市電業(yè)局在規(guī)定時間內為公司給予供電，次日上午我們就將調查處理情況向批示領導作了書面匯報，整個過程不到一天時間。胡副書記對此給予了充分肯定：在最短的時間里克服困難，調查取證，弄清了事實，提出了建議，很好。這些督查，督出了實效，樹立了權威，得到了社會各界的充分肯定和群眾的一致好評。
三抓三促知識競賽方案篇八
參加培訓人員以總廠（公司）專兼職黨務工作人員為主，同時按照黨建帶團建的要求，各級團組織負責人也納入培訓范圍。具體崗位包括總廠（公司）各級黨（團）組織書記、副書記，黨群工作部、紀檢監(jiān)察（審計）室負責人及黨務秘書等。
培訓計劃每季度組織一期。培訓遵循“干什么、學什么”、“缺什么、補什么”的宗旨，本著“以人為本、按需施教、教研結合”的原則，采取靈活多樣的方式開展實施。20xx年主要學習內容安排如下：
（一）第一季度（20xx年x月份）。
培訓內容：怎樣當好國企黨支部書記。
主要講解當好國企黨支部書記的重大意義，結合公司實際黨支部工作需要把握的重點以及如何開展黨建工作等問題。
培訓方式：集中學習，現場討論。
負責部門：黨群工作部。
（二）第二季度（20xx年x月份）。
培訓內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題培訓。
了解創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義、指導思想、目標要求以及基本路徑，探討如何結合我公司的實際深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
培訓方式：集中學習，現場討論。
負責部門：黨群工作部。
（三）第三季度（20xx年x月份）。
培訓內容：紀檢監(jiān)察工作簡介。
從紀檢的起源、發(fā)展引出當今紀檢工作，結合當前反腐敗形式，探討工程建設、營運管理中如何充分發(fā)揮紀檢監(jiān)督的作用，實現在“關愛中監(jiān)督”。
培訓方式：集中學習，現場討論。
負責部門：紀檢監(jiān)察（審計）室。
培訓內容：前往自來水公司學習、交流黨建工作經驗，感受百年水企沉淀的企業(yè)文化。
培訓方式：集中學習、現場討論。
負責部門：黨群工作部。
切實加強自身建設，全面提高政治和業(yè)務素質。
建設學習型政黨，是黨的建設的重要任務。對于企業(yè)黨務工作者來說，加強理論學習和實踐，不斷提高自身素質，是黨對我們的基本要求。參加培訓的同志要提高政治理論素養(yǎng)，牢牢把握企業(yè)黨建工作的正確方向，要學會用馬克思主義的立場、觀點和方法分析問題，學會運用唯物辯證法，努力把握企業(yè)黨建工作的規(guī)律，達到業(yè)務素質和研究能力雙提高，企業(yè)黨建研究上水平的目的。
三抓三促知識競賽方案篇九
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面落實黨的十七大、十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員隊伍的生機活力。努力“基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，基層黨組織書記素質進一步提升，黨員隊伍生機活力進一步提升，基層基礎保障水平進一步提升，基層黨建制度化水平進一步提升”的五大目標，引導黨員干部充分發(fā)揮推動科學發(fā)展、服務人民群眾、促進社會和諧的作用，在建設生態(tài)、文明、幸福的實踐中當先鋒、爭先進，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
1.抓制度落實，促黨建各項工作全面推進。一是要落實述職評議制度。黨組書記要向上一級黨的委員會和下級黨組織負責人、“兩代表一委員”、部門中層干部和黨員群眾代表作專題述職。二是要落實黨員領導干部聯系點制度。明確黨員領導干部對基層黨建工作進行幫扶指導，及時發(fā)現聯系點工作中遇到的新情況、新問題，積極幫助解決實際問題。三是要落實主題活動制度。要根據基層黨組織和黨員隊伍建設的目標要求，結合實際，創(chuàng)新黨建活動載體，開展形式多樣的黨建工作主題活動，定期評選、表彰優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者。2.抓班子建設，促黨組織戰(zhàn)斗力明顯提升。一是加強機關作風和效能建設，轉變觀念創(chuàng)新工作思路，著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的黨員隊伍。結合“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動，堅持理論聯系實際，樹立崇尚實干理念，狠抓工作落實，進一步增強班子駕馭全局的能力，使每一個班子成員都能自覺地用科學發(fā)展理念決策，并運用到各項工作目標完成的思路和措施中，以黨建工作促進全局各項工作任務的完成。二是堅持機關黨組議事制度，做到民主決策、各司其職、分頭落實。堅持談心談話制度，班子成員之間思想、工作及時溝通交流，相互支持配合，形成大家心往一處想、勁往一處使，互相理解、互相協作、團結奮進的良好局面。全面推進黨務政務公開，規(guī)范黨員公開內容、程序和形式，提高黨建工作透明度，著力構建陽光部門。強化領導班子自身廉政建設，深化諾廉、述廉、評廉、考廉制度的落實，班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律相關規(guī)定，爭當廉潔自律的表率。3.抓黨員隊伍生機活力，促先鋒模范作用充分發(fā)揮。要進一步提高發(fā)展黨員工作質量，加強黨員教育培訓和管理服務，全面實行黨員“百分制”年度考核，逐步完善黨內激勵關懷幫扶機制，不斷黨員黨性觀念和黨員意識，增強黨員隊伍生機活力，充分發(fā)揮廣大黨員在服務經濟社會發(fā)展、服務群眾中的先鋒模范作用，促進社會和諧穩(wěn)定。
1.不斷加強黨員隊伍建設，提高整體綜合素質。一是加強黨的思想建設。繼續(xù)保持黨員隊伍良好的精神狀態(tài)，發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用，從強化黨員干部學習和培訓入手，達到每名黨員思想覺悟高于群眾、工作技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾“三個高于”的目標。堅持黨組理論中心組學習制度，規(guī)范支部“”學習制度，強化業(yè)務知識的學習，做到學習內容與解決自身不足相結合;學習內容與本崗工作需求相結合;學習要與農村經濟現實發(fā)展形勢相結合，不斷增強為農服務的本領，自覺地以高昂的熱情和斗志全身心投入到水利工作中。二是加強黨風廉政建設。以提高思想政治素質為重點，用科學的理論武裝黨員，用現代科學文化充實黨員，在黨員干部隊伍中開展理想信念和黨性、黨風、黨紀學習教育活動，努力打造學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉潔型黨組織。通過學習教育，使全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢黨紀國法和思想道德防線，提高黨員的政治鑒別力和廉潔勤政的自覺性。2、推進黨務公開陽光工程，夯實黨建工作基礎。按照發(fā)揚民主、廣泛參與、積極穩(wěn)妥、著重實效、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新的原則，大力推行以黨務公開為主的“廉政建設陽光工程”，采用黨內會議、文件、簡報和黨組織活動等多種形式，及時規(guī)范公開黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想和組織建設情況，領導班子建設情況，干部選拔和管理情況，聯系和服務黨員、群眾情況，黨風廉政建設情況等等，進一步增強黨的工作透明度，保障黨員對黨內事務的知情權、參與權、選舉權、表達權和監(jiān)督權，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。落實黨員“百分制”年度考核制度，并進行表彰和獎勵;推進黨員承諾制度的實施，認真開展批評與自我批評，對評議不佳的黨員進行提醒談話，并做好轉化工作。3.加強政風行風，提高工作效率。圍繞農業(yè)農村發(fā)展，全面落實各項惠農政策，以黨建促發(fā)展扎實開展各項業(yè)務工作。一是大力實施民生工程。由局班子成員牽頭，積極組織開展病險水庫除險加固、安全飲水等農田水利基本建設，確保農業(yè)增效、農民增收和農村穩(wěn)定;二是加大水行政執(zhí)法力度。積極組織開展以打擊違法非法河道采砂為重點的水利工程專項整治，確保水工程安全，維護正常的水事秩序;三是提高服務質量，樹立良好的部門形象，在廣大黨員中選派思想優(yōu)、作風硬的水利技術人員，組建水利服務工作小組，下鄉(xiāng)進村，開展技術服務。4.加強掛點聯系，壯大集體經濟。按照《發(fā)展壯大村級集體經濟創(chuàng)建“五好”村黨組織活動實施方案》的要求，把提高村級集體經濟收入、增強“造血”功能作為加強農村基礎組織建設的重要任務。繼續(xù)加大幫扶指導力度，對銀河鎮(zhèn)天柱崗村進行結對共建，選派幫扶指導工作組進駐聯系點，切實為發(fā)展壯大村級集體經濟和群眾增收找準項目和路徑。5.開展結對幫扶，幫困脫貧致富。按照“一幫一”或“多幫一”的方式，安排黨員與困難群眾開展結對幫困活動。機關黨員干部要與聯系掛點村的困難群眾結成“對子”，要通過聯系項目、提供信息、援助資金等多種方式，力所能及地對幫扶對象從思想上進行鼓勵、從感情上給予關懷、從物質上予以幫助、從精神上給予激勵，把組織的關懷溫暖送到他們心坎上，努力使困難群眾脫貧致富。
從2012年3月初到12月底，基本結束，分為三個階段。1.準備階段(2012年3月初至3月中旬)。召開全局“三抓三促”活動動員大會，安排部署活動。2.實施階段(3月下旬至10月底)。黨員領導干部和廣大黨員要按照實施方案的要求，認真做好各項工作，深入聯系村，做好幫扶工作，確?；顒尤〉脤嵭А?.總結階段(11月初至12月底)。認真總結，深化“三抓三促”活動的成功實踐和有益經驗，以制度形式固定有效實踐，定期落實黨建工作，進一步建立和完善長期工作機制。1.加強領導，加強責任。局成立“三抓三促”活動領導小組，加強活動組織領導。領導小組設辦公室負責活動的日常工作。同時，成立掛點聯系工作組，確保各項目標任務落實到位，不斷促進活動健康深入發(fā)展。2.領導帶頭，全體員工參與。局組成員要以身作則，帶頭樹立榜樣，帶頭下基層，落實各項工作，真正深入基層和黨員干部群眾，切實為人民解決問題，辦實事，引導廣大黨員積極參與，真正為人民服務，真正為人民解憂。3.加強宣傳，營造氛圍。充分利用報紙、網絡、工作簡報等宣傳媒體，大力宣傳活動的目的和意義，為活動的深入發(fā)展營造良好的氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇十
20xx年是全面開啟現代化建設新征程的第二年，為貫徹落實中央和省、州、縣關于加快社會治理現代化的部署要求，著力解決發(fā)展中的矛盾和問題，不斷提高農村宜居宜業(yè)水平，根據《中共中央國務院關于做好20xx年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的意見》、《20xx政府工作報告》及《中共貴州省委貴州省人民政府關于做好20xx年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的實施意見》中關于“加強和完善社區(qū)治理”的要求，為開啟發(fā)展新征程提供治理保障，結合我鎮(zhèn)實際，制定本方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的，以黨建引領、教育引導、依法治理、服務下沉、為統(tǒng)領，精準實施“六項舉措”，整合社會治理資源，補齊公共服務短板，加強和完善茶馬鎮(zhèn)社區(qū)治理體系治理能力建設。
（一）保持定力，久久為功。踐行黨的根本宗旨，貫徹黨的群眾路線，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，既著眼長遠，又立足當前，一張藍圖繪到底，堅定不移抓下去，不斷滿足群眾對美好生活的向往。
（二）問題靶向，效果導向。堅持問題靶向，找準問題背后的堵點、難點，做到精準施策、有的放矢。樹立效果導向，以解決群眾的煩心事、揪心事為出發(fā)點和落腳點，以群眾滿意為標準，將基層社會治理各項工作落實落細落小。
（三）資源整合，機制融合。有機整合各類優(yōu)勢力量和資源要素，凝聚各方力量，使社區(qū)、社會組織、企業(yè)、駐區(qū)單位等在基層社會治理中發(fā)揮更大作用。完善黨委領導、政府負責、民主協商、社會協同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體制，確保全鄉(xiāng)基層社會治理一盤棋。
（四）匯聚民智，發(fā)揮民力相信群眾、依靠群眾、凝聚群眾，堅持深入基層一線，堅持發(fā)揮好聯席會議、議事協商等平合作用，廣泛匯聚民聲。凝聚群眾力量，引導居民群眾主動投身基層社會治理，打造人人有責、人人盡責的社會治理共同體。
(一)加強“宣傳陣地”建設，讓議事協商“看得見”
村務公開、黨務公開、財務公開、政策宣傳信息公開是委會規(guī)范化建設重要內容，“宣傳陣地”的建設有利于推進村委會規(guī)范化建設和村務公開制度化、信息化，能夠引導村民加強對村級事務的全過程監(jiān)督。我鎮(zhèn)基層治理示范創(chuàng)建項目首先就是要建設好“宣傳陣地”。
（二）加強制度上墻建設，讓群眾監(jiān)督“摸得著”
制度建設所能夠發(fā)揮的長期性、根本性和穩(wěn)定性的作用使其在村務、黨務、村務建設中具有不可替代的重要作用。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)矩也就是規(guī)章制度，是我們應該遵守的，用來規(guī)范我們行為的規(guī)則、條文，它保證了良好的秩序，是各項事業(yè)成功的重要保證。在社區(qū)建設的中制度建設尤為重要，它關乎群眾的監(jiān)督能否落實、干部的自我約束能否落實。村（居）建設涵蓋各類規(guī)章制度上墻、村規(guī)民約（居民公約）上墻、辦事流程上墻等。
（三）加強綜合服務站建設，便民利民讓群眾“少跑路”
綜合服務站的建設能夠有效解決群眾“多跑路”的難題，建設綜合服務一站式服務一站式告知流程和手續(xù)，為群眾提供便利，也優(yōu)化了社區(qū)辦事流程，提升了服務水平。
（四）完善基礎設施建設，保村（居）正常運轉。
社區(qū)建設首要要保障基本的工作運行，社區(qū)辦公場所黨員活動室日常維護是有必要的，如殘疾人、老年人便捷通道的建設維護；日常辦公耗材的購置及更新維護也是必不可少的，如辦公電腦的維護、辦公紙張、打印機維護等。基礎設施維護及辦公耗材保障有利村（居）有序運轉。
（一）強化組織領導。各部門各村要充分認識基層社會治理重要性，主要領導履行推進基層社會治理第一責任人責任，切實肩負起促一方發(fā)展、保一方平安的政治責任。各舉措、項目牽頭領導認真履行指導、協調、督促職責，牽頭部門發(fā)揮牽頭、統(tǒng)籌、調度、考核職能，成員各負其責、密切配合，共同抓好工作落實。
（二）強化工作落實。弘揚真抓實干的作風，把基層社會治理創(chuàng)新工作分解為可量化、可評價的指標目標，細化工作方案，明確牽頭領導、參與單位、具體措施和工作時限，定期督促推動、考核驗收，以精細管理推動精準落實，確保基層社會治理取得實效。
（三）強化督導考核。將基層社會治理創(chuàng)新工作納入年度績效考核。健全考評指標體系和考評標準，優(yōu)化考核方案，科學客觀評估各個責任主體工作質效。
三抓三促知識競賽方案篇十一
各單位：
為加強黨對高校工作的全面領導，進一步提升學院黨建工作質量，按照自治區(qū)黨委組織部《關于“五化協同、大抓基層”的指導意見》(內組通字〔2020〕2號)、自治區(qū)高校工委《關于印發(fā)高校黨建“三抓三促進”行動方案的通知》(內黨高工發(fā)〔2020〕1號)要求，經學院黨委研究，決定在全院基層黨組織中深入開展“三抓三促進”行動，并制定如下實施方案：
對標對表十九屆四中全會精神，圍繞學院《章程》進一步修改完善配套制度，確保黨對學院工作的全面領導，確保學院黨委充分發(fā)揮領導核心作用。
著眼于更好發(fā)揮基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”作用和黨員先鋒模范作用，調整理順黨組織隸屬關系，規(guī)范優(yōu)化黨組織設置，構建學院黨委、系部黨總支、基層黨支部“三位一體”組織體系。
重點抓好學院和系部黨務工作者、黨支部書記、黨員三支隊伍建設。
認真學習貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，對標對表十九屆四中全會精神，把黨的政治建設貫穿到辦學治校全過程、教育教學各環(huán)節(jié)、人才培養(yǎng)各方面，教育引領黨員干部和師生員工切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。
對照《普通高等學校黨委常委會和校長辦公會議議事規(guī)則范本》，完善學院黨委會、院長辦公會等議事決策制度，進一步明晰議事決策內容、程序和要求;認真落實黨委領導下的校長負責制情況報告制度，黨委書記和院長經常性溝通制度，并結合年度考核向上級黨委和主管部門專題報告黨委領導下的校長負責制執(zhí)行情況;嚴格按照自治區(qū)黨委和高校工委要求，將政治素質提升放在首位，選派學院領導班子成員參加上級組織的專題培訓和輪訓工作，組織全體處級干部集中培訓。
修訂出臺系部黨組織會議和黨政聯席會議制度，完善議事決策規(guī)則，健全系部集體領導、黨政分工合作、協調運行的工作機制，并將該項工作執(zhí)行情況作為重要內容納入黨組織書記述職考核和校內巡察工作中;結合新一輪處級干部聘任和基層黨組織換屆，按照政治強、業(yè)務好、品行優(yōu)、在師生中有威望的要求，選優(yōu)配強系部領導班子，特別是黨政正職;配備專職副書記，進一步加強黨建工作;進一步規(guī)范系部黨組織設置，根據實際情況分別設立教師黨支部和學生黨支部，選拔“雙帶頭人”教師黨支部書記，選拔優(yōu)秀學生黨員擔任學生黨支部副書記;黨總支要加強對教師、學生黨支部工作的指導推動作用，在教師引進、課程建設、職稱評定、教材選用、學術活動等重大辦學問題上把好政治關，加強對系部學術組織的引導，嚴格落實“一會一報”和“一事一報”制度，管好各類思想文化陣地。
認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，年內完成黨支部換屆;嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、支部書記講黨課等制度;學院黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部活動，認真過好雙重組織生活;按照學院黨委下發(fā)的《基層黨組織“對標爭先”建設計劃實施方案》(內化職院黨字〔2019〕57號)，深入開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提升師生黨支部建設標準化、規(guī)范化水平;學院黨委將在每年年底根據基層黨建任務落實完成情況和基層黨組織書記抓黨建述職評議情況，排查確定一定數量的后進黨支部，著力解決基層黨組織軟弱渙散問題，集中轉化提升達標;落實學院、系部兩級黨組織班子成員聯系師生黨支部制度，領導干部以身作則，深入一線指導黨支部開展工作、發(fā)揮作用、提高質量。
全面實施教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，嚴格按照學院黨委《教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程實施方案》(內化職院黨字〔2019〕56號)要求，年內，教師黨支部書記“雙帶頭人”配備率達到100%;以學院黨校、黨員群眾講“習”所、思政名師工作室、校外紅色教育基地等陣地為依托，每年對黨支部書記進行1次全員培訓，強化對黨的基本知識、紀律規(guī)矩的理解和黨建工作方法的提升。
堅持把政治標準放在首位，嚴把黨員發(fā)展質量關，成熟一個發(fā)展一個，高質量完成年度黨員發(fā)展計劃;落實院、系兩級領導班子成員、黨員專業(yè)、學科帶頭人聯系優(yōu)秀青年教師、對接高層次人才制度，做好在骨干教師和高層次人才中發(fā)展黨員工作;堅持把“推薦優(yōu)秀團員作為入黨積極分子人選”作為重要渠道，突出做好在優(yōu)秀學生中發(fā)展黨員工作;落實高校畢業(yè)生黨員組織關系管理、失聯黨員規(guī)范管理和組織處置的有關規(guī)定，做好黨員組織關系管理工作，穩(wěn)妥有序處置不合格黨員;扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，讓師生黨員的先鋒模范作用在教學、科研、學習、競賽、生活中顯現出來。
學院黨委要切實履行主體責任，黨委書記要認真履行第一責任人職責，院長把抓黨建貫穿教學科研管理各方面，班子其他成員抓好分管領域黨建工作。
學院黨委履行牽頭抓總責任，黨委組織統(tǒng)戰(zhàn)部履行指導監(jiān)督職責，各黨總支、直屬黨支部嚴格落實實施方案，突出實干實效，制定計劃、明確責任、有序推進，把推動“三抓三促進”貫徹落實情況，作為年度黨組織書記抓基層黨建述職評議的重要內容，作為學院黨委對基層黨組織督查考核的重要指標，不斷增強各級黨組織政治功能和組織力。
學院黨委把黨建工作經費納入年度經費預算安排，用于基層黨組織活動。并依托群眾講“習”所、業(yè)余黨校、思政名師工作室、紅色書屋等，整合現有場所，逐步建立黨員活動室、學習室，并配備必要設施。
三抓三促知識競賽方案篇十二
根據學院黨委工作要點及“三抓三促”行動實施方案通知，結合即將在全黨開展的主題教育，教學督導委員會開展“三抓三促”行動，深入教學一線，做好全院的教育教學督導工作，為推動學院高質量發(fā)展及升本工作貢獻自己的力量。
二、主要任務。
（一）抓學習促提升。
問題：
二是知識儲備不足，對新時代職業(yè)教育政策規(guī)定和專業(yè)知識吃得不透、鉆得不深，推動職業(yè)教育發(fā)展學習研究不夠，針對職業(yè)教育發(fā)展要求，有針對性的部署不夠，創(chuàng)造性謀劃推動教育教學督導工作的綜合能力不足。
三是學用結合不緊，為學而學、機械教條、囫圖吞棗，學用“兩張皮”，緊密結合企業(yè)一線主動研究不夠深入。特別是運用新時代職業(yè)教育新理念、新方法、新要求，指導具體工作、破解制約學院高層次辦學高質量發(fā)展難題、推動學院改革發(fā)展的能力不足。
目標：
認真學習國家關于職業(yè)教育的重要論述，加強業(yè)務學習，提升教育教學督導能力，轉變教育教學督導理念，化解“遇到問題無計可施、面對難題束手無策”的能力危機，全面提升教育教學督導能力，增強敢為、敢闖、敢干拼勁干勁，推動學院教育教學事業(yè)高質量發(fā)展。
措施：
一是深入學習黨的__大精神和____最新重要講話精神。通過參加黨總支、黨支部、黨小組、組織的學習與自學，緊密結合學院教學的實際與高質量發(fā)展，推進黨建和業(yè)務有機融合，用黨的__大精神統(tǒng)一思想和行動，用國家職業(yè)教育的教學督導文件武裝頭腦、指導實踐、推動學院教育教學督導工作，提升學院的整體辦學水平。
二是緊緊圍繞國家對職業(yè)教育的導向，以“雙高”建設和職業(yè)本科設置為契機，督導教學部門產教融合、校企合作情況，為學院的教學改革提供科學依據。
三是督導人員要加強業(yè)務學習。面對思想僵化、守舊及思路不寬、能力不足的問題，向學院提出申請，分期分批組織督導外出到兄弟院?？疾鞂W習，以提升教育教學督導能力，同時，督導要加強自身業(yè)務學習，在教學、科研等方面幫助中青年教師的成長，不斷增強推動學院高質量發(fā)展、服師生。
（二）抓執(zhí)行促落實。
問題：
一是深入教室、實訓室、宿舍、合作企業(yè)等教學一線，了解中青年教師在教學、學習、生活、工作中存在什么問題，真正了解學生在學習、生活、崗位實習中存在的問題和困難，了解師生期盼訴求，發(fā)現問題，反饋給相關教學部門。
二是督促落實教學部門建立班級信息管理員及全院班級學生教學監(jiān)控郵箱，及時反饋教師在教學中的問題。將問題反饋給相關教學部門。
三是深入各教學部門，專項督查教學部門的教學資料是否規(guī)范，教學設備保障是否到位。對督查出的問題及時進行反饋。
目標：
聚焦學院職業(yè)本科設置等重大機遇，鉚足勁頭真抓實干，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
措施：
一是制定部門臺賬清單促落實。按照學院黨委工作部署要求，結合工作實際，分類建立臺賬，逐項細化實化落實措施，明確時限要求，堅決反對工作不推不動甚至推而不動，弄虛作假，搞假數字、假典型、假經驗。將“三抓三促”臺賬清單做到一件一件落實，把問題解決在萌芽狀態(tài)，及時跟進掌握進展情況。
二是督查整改促落實。根據教學督查過程中存在的問題，全面查找執(zhí)行不力問題，分析原因、細化措施，限時整改、逐項銷號，針對主觀原因導致的問題，對相關責任人員進行批評教育，并有針對性地查漏補缺；針對客觀因素導致的問題，采取深化改革的辦法攻堅克難，積極推動解決。堅決不能出現工作滿足于“差不多”等類似的字眼，要直面問題，動真碰硬，查出一件、干一件、落實一件。
三是督促督導促落實。按照“應督盡督”要求，制定督查任務清單臺賬，定期督查落實，加強跟蹤問效、督促檢查。督導對督查的內容采用隨機抽查的方式，督教學進度、督查教師授課情況、督查學生學習效果，督查對學院教育教學、改革發(fā)展的職責有沒有擔當起來教學部門，及時發(fā)現問題、糾正偏差。對發(fā)現的不落實、落不實的人和事，批評教育把問題落到實處。
抓效能促發(fā)展。
問題：
一是效率不高，對督查出問題落實不夠，影響學院的發(fā)展；制定措施滯后，推進教學重點改革不力，落地遲緩；為基層減負不到位，督查檢查考核過多過頻、形式主義嚴重，發(fā)展內耗嚴重、提速緩慢。
二是盲目督查，搞形象工程、政績工程，勞民傷財；不解決實際問題，浪費時間和精力，發(fā)揮不了應有的作用。
三是效果不佳，違背教育教學督導理念，不顧長遠、只顧眼前，落實政策僵化教條，督查不靈活，工作成效與干部群眾預期和現實感受落差較大。
目標：
堅持立說立行、就辦就干，著力提升教學督導工作效能與重點任務落實，形成督導上下一心一意謀發(fā)展、埋頭苦干抓落實、全力以赴促發(fā)展的鮮明導向和濃厚氛圍，促進學院教育教學質量向前發(fā)展。
措施：
一是推動學院教育教學質量再上新臺階。教學督導通過深入教學一線及教學督導監(jiān)控郵箱，將教學部門、教師在教學中存在的問題反饋給相關教學部門，制定整改措施，并限期整改，推進學院“雙高?！苯ㄔO。打造更有吸引力、更具競爭力、更富活力的學院發(fā)展環(huán)境。
二是糾正教學督導形式主義，持續(xù)為基層減負，對專項督查在全院抽查1-2個教學部門即可，把更多精力放在謀事干事上。大力整治督導質量差效率差的突出問題，切實形成干事創(chuàng)業(yè)的督導精氣神，引導減負工作走深走實。
三是堅持重實績、重實干導向，督導通過深入企業(yè)一線對崗位實習學生調研，了解學生在實習過程中存在的問題，并將問題反饋給相關教學部門，為今后的教學改革提供科學的依據。造就一批能力過硬、作風過硬、實績過硬、群眾口碑過硬的教學督導隊伍，同時，還要開展全院教師教學質量評價、抓師德師風建設，切實為師生做好服務工作。
三、步驟安排。
“三抓三促”行動從20__年2月開始，12月結束，分三個階段進行。
（一）安排部署階段（2月）。
（二）統(tǒng)籌推進階段（3月至12月）。
（三）總結提高階段（12月底）。
四、工作要求。
（一）提高思想認識，強化督導責任。
（二）加強協調溝通，強化整體聯動。
（三）加大宣傳力度，營造輿論氛圍。
三抓三促知識競賽方案篇十三
為深入貫徹落實《縣委辦公室縣人民政府辦公室關于印發(fā)關于創(chuàng)建全國市（州）域社會治理現代化示范州全面深化平安建設的實施方案的通知》和州、縣相關會議精神，切實落實工作責任，細化工作措施，推進我鎮(zhèn)市域社會治理現代化工作取得實效，經研究，特制訂本方案。
堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷完善科學化管理、網格化服務、多元化參與、法制化運轉、精細化治理的社會治理體系，努力建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體，不斷提高人民群眾安全感、幸福感，為建設集綠色發(fā)展、陽光康養(yǎng)、旅游綜合服務于一體的牛背山生態(tài)康養(yǎng)小鎮(zhèn)營造更加良好的社會環(huán)境。
緊緊圍繞“一年打基礎、兩年見成效、三年達目標”的工作步驟，20xx年全面部署開展市域社會治理現代化體制機制初步建立工作，推進社會治理體制、工作布局、治理方式現代化。20xx年積極開展具有地域特色和示范典型的社會治理創(chuàng)新工作，全鎮(zhèn)社會治理制度和體系不斷完善，社會治理能力明顯提升。到20xx年，建成社會治理現代化合格鎮(zhèn)，人民群眾參與社會治理、共享發(fā)展成果的制度更加完善，社會治理現代化水平和治理成效明顯提高，安全穩(wěn)定、公平公正、法治優(yōu)良的社會環(huán)境全面形成。
（一）進一步完善體制機制，形成黨委領導、政府負責、齊抓共管的工作體系工作措施：
2、11月30日前，成立鎮(zhèn)基層治理委員會，制定我鎮(zhèn)社會治理規(guī)劃，建立完善平安建設協調機制和考評體系，制定我鎮(zhèn)平安建設考評考評辦法，把考核結果作為鎮(zhèn)、村兩級干部績效考核的重要內容和評先評優(yōu)的重要依據；責任人員：。每半月召開一次鎮(zhèn)市域社會治理現代化工作黨委會或領導小組會議，對市域社會治理現代化工作進行會商，分析研判全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定形勢和平安建設推進情況。
（二）進一步鞏固國家安全，建立反應敏捷、管控有力處置及時安全體系工作措施：
1、深化情報預警體系建設。整合村兩委、網格員、綜治維穩(wěn)員隊伍，建立完善情報預警網絡；深化國家安全人民防線建設，落實每日研判、每周會商、每月匯總和重大敏感情報線索及時落實核查、跟蹤反饋預警制度。
2、深化重點人員管控。全面落實普通護照依法辦理和分級分類集中管理制度，徹底排查轄區(qū)辦理的各類護照，實行集中管理，使用備案批準制度，并建立臺賬；落實自焚高危、“法會”回流、非法出境等人員滾動篩查制度，完善動態(tài)梳理評估，精準管控，形成臺賬。加強境外非政府組織到鎮(zhèn)內活動排查，及時上報，依法管控。
3、建立維穩(wěn)應急處突機制。完善我鎮(zhèn)維穩(wěn)應急處突工作預案，梳理我鎮(zhèn)維穩(wěn)應急隊伍、強化管理物資、機具，做好應急準備。
4、全面夯實民族宗教工作。深入開展宗教極端活動、邪教活動排查，對全鎮(zhèn)2個依法登記和6個依法保留寺廟開展密切監(jiān)控。嚴格落實宗教活動依法審批制度，對外來人員嚴格排查、建立臺賬，嚴防一切形式。
三抓三促知識競賽方案篇十四
自“三抓三促”行動開展以來，張掖市疾控中心緊緊圍繞全市疾控工作面臨的形勢挑戰(zhàn)，對標黨的二十大提出的新要求、新任務，結合“防控重大疾病·保障人民健康”的中心任務，在全面梳理影響和制約疾控工作高質量發(fā)展方面的堵點難點問題基礎上，精心制定行動實施方案和任務清單，把“三抓三促”行動實效的著力點放在有力提升疾病預防控制技術水平和服務質量上。
為推動“三抓三促”行動走深走實、見行見效，3月7日下午，張掖市疾控中心抽調傳染病防治專家及業(yè)務骨干，在西來寺社區(qū)廣場開展了“三抓三促惠及民生健康義診服務百姓”健康教育科普宣傳及義診活動。通過測量血壓、現場解答、發(fā)放健康知識宣傳折頁、宣傳品等方式，為社區(qū)群眾宣講鼠疫、流感、結核病、艾滋病、慢性病等方面的防治知識，倡導居民通過養(yǎng)成健康生活方式提高健康素養(yǎng)、預防疾病發(fā)生。此次活動共發(fā)放健康知識宣傳折頁、手提袋、紙巾等宣傳品150余份，測量血壓120余人次，現場解答群眾咨詢160余人次。
下一步，中心將以開展“三抓三促”行動為牽引，結合即將在全黨開展的主題教育，把貫徹落實黨的二十大精神同推進健康張掖建設、保障公共衛(wèi)生安全緊密結合，教育引導中心全體干部職工在學習上下苦功、彌補能力素質的短板和弱項，在執(zhí)行上鉚足勁、把落實的效果作為強化執(zhí)行力的檢驗標尺，在效能上見真章、切實把中央決策部署和省市委工作要求貫穿到疾病預防控制領域各方面各環(huán)節(jié)全過程，為推動全市疾病預防控制事業(yè)高質量發(fā)展、建設幸福美好新張掖筑牢健康之基。
三抓三促知識競賽方案篇十五
局屬各單位：
為深入開展黨的群眾教育實踐活動，切實改進工作作風，提高全區(qū)人社系統(tǒng)服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作水平，經研究，制定此方案：
（一）促進農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)。一是加大就業(yè)扶持力度。在城市規(guī)劃區(qū)內未就業(yè)的被征地農民，納入統(tǒng)一的失業(yè)登記制度，促進勞動年齡內有就業(yè)愿望的被征地農民盡快實現就業(yè)。在勞動年齡段內未就業(yè)且有就業(yè)愿望的，可按規(guī)定享受再就業(yè)扶持政策。積極開發(fā)公益性崗位，安置就業(yè)困難的被征地農民就業(yè)，督促指導用人單位優(yōu)先安置被征地農民就業(yè)。二是加大創(chuàng)業(yè)引導力度。進一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，按照“非禁即入”的原則，放寬創(chuàng)業(yè)限制，除國家法律法規(guī)命令禁止的領域之外，所有的行業(yè)與領域都向創(chuàng)業(yè)者放開，把一切有利于社會經濟發(fā)展的生產要素都調動起來，形成良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。要積極完善創(chuàng)業(yè)政策，加強創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)服務，大力引導扶持自主創(chuàng)業(yè)。把握市場需求，鼓勵創(chuàng)業(yè)者在新興產業(yè)、小微經濟實體等領域就業(yè)創(chuàng)業(yè)。三是加大小額信貸扶持力度。進一步放寬小額（擔保）貸款貼息對象范圍，可將符合條件的被征地農民列入范圍之內。相關部門在保證資金安全的前提下，盡量簡化手續(xù)，縮短審批時間，對符合條件人員提供更為便捷高效的創(chuàng)業(yè)服務。四是加大創(chuàng)業(yè)服務力度。要對自主創(chuàng)業(yè)者進一步放寬準入條件，降低注冊門檻，按規(guī)定給予小額擔保貸款及貼息等政策扶持。加大對小微企業(yè)的支持力度，鼓勵被征地農民創(chuàng)業(yè)，推進小城鎮(zhèn)經濟和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。（責任單位：就業(yè)中心）。
（二）推進社會保障公共服務均等化。一是加強社會保障法制建設，要協調好已有的各項政策措施，建立健全法律監(jiān)督和實施機制，使社會保障有法可依，保障體系健康運行。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所業(yè)務經辦人員進行業(yè)務培訓，增強業(yè)務水平，提升服務能力。（牽頭單位：局機關，責任單位：局屬各單位）。二是健全社會保險制度，統(tǒng)籌區(qū)域實現覆蓋范圍，保障項目、待遇標準、醫(yī)療救助和管理制度統(tǒng)一，扎實做好各項制度并軌、接續(xù)過渡工作，加快覆蓋城鄉(xiāng)社會保障體系建設。（牽頭單位：局機關，責任單位：醫(yī)保中心、城居保中心）三是加強服務平臺建設。完成區(qū)級就業(yè)和社會保障服務中心及東莊、埭頭、平海、南日四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務所規(guī)范化建設。在去年9個星級勞動保障工作站試點村的基礎上，今年準備再增10-20個星級勞動保障工作站，不斷提升基層公共服務能力。（牽頭單位：局機關，責任單位：就業(yè)中心）。
（三）深入掛鉤村，推進社會治安綜合治理。
一是幫助掛鉤村創(chuàng)新人口計生宣傳服務方式，豐富宣傳服務載體，持續(xù)深入倡導優(yōu)生優(yōu)育、晚婚晚育，營造干部帶頭執(zhí)行計劃生育政策的濃厚氛圍，引導群眾樹立正確的婚育文明觀念（牽頭單位：辦公室）。二是服務掛鉤村改進社會治理方式，創(chuàng)新有效化解社會矛盾機制，深化信訪機制改革，健全重大決策社會穩(wěn)定風險評估機制，深化平安創(chuàng)建，健全突發(fā)事件預警和應急處置機制，鞏固提升綜治“三率”水平（牽頭單位：辦公室、監(jiān)察隊、仲裁辦）。三是以文化建設為先導，促進村委會、老協會正確行使村（居）治理機制，強化黨風廉政建設和民主政治工作（牽頭單位：辦公室）。
（一）建立長效機制。局屬各單位要根據主要任務及責任要求，充分發(fā)揮職能作用，建立完善聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、調查研究、服務幫組、檢查反饋等工作制度，構成上下溝通聯系、協調協作服務工作的機制，組織干部經常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)，掛鉤村每月不少于2次。
（二）完善服務方式。局屬各單位要創(chuàng)建服務方式，堅持問題導向，通過定期與不定期召開座談會、業(yè)務交流會、現場辦公會或實地檢查、蹲點調研等，落實服務任務，突出事前服務，突出過程服務，突出優(yōu)化結果考評。
（三）注重服務質量。局屬單位要因時因地制宜，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鉤掛村真心實意聽取各方意見，收集各類建議，及時發(fā)現工作中的困難和問題，實事求是地向局分管領導反饋報告，齊心協力商討解決辦法，及時修正相關工作方案，使各項工作安排和措施更加切合實際、高效有力。
（一）加強組織領導。服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是實踐黨的群眾路線的重要途徑，是改進機關工作作風、整治“四風”的重要舉措，是提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作水平的重要辦法。各單位要牢固樹立面向農村、面向基層的思想，把服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作作為黨的群眾路線教育實踐活動的重要載體，與“四下基層”活動和各項工作有機結合起來，推動服務落到實處，取得實效。局長為第一責任，一級帶一級，帶頭開展服務，幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)研究問題、分析問題、解決問題，共同攻克工作中遇到的難題和苦難。
（二）強化督查檢查。要建立季度報告制度，各單位在每季度首月3日前把上一季度服務工作開展情況報送局辦公室。辦公室要定期不定期對工作開展情況進行督促檢查，對組織有力、成效明顯的，予以通報表彰；對落實不力、馬虎應付的，進行通報批評。
三抓三促知識競賽方案篇十六
省委、省政府部署開展“三抓三促”行動以來，團省委迅速行動，專題研究制定《甘肅共青團“抓學習促提升抓執(zhí)行促落實抓效能促發(fā)展”行動實施方案》和《團省委“三抓三促”行動工作臺賬》，明確主要目標，制定具體任務，提出工作措施，迅速啟動部署，高質量推進甘肅共青團“三抓三促”行動走深走實。
強化組織領導，統(tǒng)籌謀劃部署。團省委成立以主要領導擔任組長的甘肅共青團“三抓三促”領導小組，充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加強對統(tǒng)籌推進“三抓三促”行動的組織領導。堅持以上率下、以機關帶動行業(yè)系統(tǒng)，聚焦共青團主責主業(yè)，聚焦團干部能力、作風、形象短板弱項，突出“關鍵少數”，帶動絕大多數，形成“頭雁”效應和“雁陣”格局，深度融合黨建和業(yè)務工作，教育引導全省各級共青團、青聯、學聯學生會組織、團屬社會組織和廣大團干部在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，躬身實干、爭創(chuàng)一流，形成上下一盤棋、層層抓落實的工作格局，為推動全省共青團工作高質量發(fā)展貢獻青春力量。
創(chuàng)新工作載體，增強組織功能。以“政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發(fā)揮強”為目標，將機關黨建和“三抓三促”行動有效結合，制定印發(fā)《關于在“三抓三促”行動中開展“一支部一特色”品牌創(chuàng)建活動的通知》，廣泛開展“一支部一特色”黨建品牌創(chuàng)建活動，推進機關黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升黨支部建設質量和水平。研究出臺《關于進一步做好團省委年輕干部學習研究小組工作的通知》，調整年輕干部學習研究小組設置，完善工作制度，發(fā)揮領導干部領學、促學的示范帶動作用。精心打造甘肅青年講壇，舉辦“三抓三促”行動專題學習會，先后邀請雷鋒班第25任班長畢萬昌和省委黨校（甘肅行政學院）教授聶佃忠作專題輔導報告，填補“本領赤字”，化解“能力危機”，全面提升“八項本領”“七種能力”。
落實學習制度，提升履職能力。推進學習型機關建設，制定《團省委“三抓三促”行動學習計劃》，認真落實“第一議題”制度，完善經常性學習機制和領學督學研學促學自學“五學聯動”制度，把學習貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，納入書記會議、書記班子理論學習中心組學習、黨支部、年輕干部學習研究小組學習的重要內容，作為機關黨員干部教育培訓的必修課，切實提高政治站位和政治素養(yǎng)。緊緊圍繞深入貫徹新發(fā)展理念和共青團助力“一核三帶”區(qū)域發(fā)展格局、實施“四強”行動、做好“五量文章”，推動甘肅共青團事業(yè)高質量發(fā)展的主題，組織各黨支部開展“思想要提升，我該懂什么”“甘肅要發(fā)展，我該謀什么”專題學習研討。注重增強理論學習的針對性和實效性，征訂下發(fā)《輿商思維》，作為團省委“抓學習促提升”行動學習讀本，不斷提升做好共青團宣傳思想政治工作和意識形態(tài)工作能力。
健全工作機制，推進作風建設。堅持把開展“三抓三促”行動同推進全面從嚴治團結合起來，突出“作風建設永遠在路上”這一根本，針對作風方面的頑瘴痼疾，梳理概括提出“拄拐”像、“粗枝”像、“守攤”像、“巨嬰”像、“自大”像、“吃瓜”像、“怨婦”像、“變臉”像、“內耗”像、“演員”像、“佛系”像、“點卯”像，對作風頑疾來一次徹底的“大起底”“大掃除”。制定印發(fā)《關于堅決杜絕錯別字切實改進文風的通知》，啟動“堅決杜絕錯別字切實改進文風”專項行動，建立每月抽查、通報檢查監(jiān)督機制，著力改進文風，切實提高公文質量，持續(xù)推動機關作風建設走深走實。
拓寬宣傳渠道，營造濃厚氛圍。發(fā)揮團屬新媒體平臺作用，及時轉發(fā)中央、省級主流媒體對全省行動進展的各類報道及評論，跟進領會最新精神動態(tài)。協調中央、省級新聞媒體宣傳報道“三抓三促”行動工作動態(tài)8篇，在甘肅共青團網站、“甘肅青年”微信公眾號開設“三抓三促”青年在行動專欄，廣泛宣傳團省委機關及各級團組織開展行動的情況，介紹先進經驗和典型做法，形成宣傳雁陣。積極發(fā)揮甘肅共青團“三抓三促”行動領導小組辦公室宣傳組作用，及時總結好的經驗，好的做法，印發(fā)甘肅共青團“三抓三促”行動周報3期、簡報6期，供各單位交流學習。指導全省各級共青團組織利用自有網站和宣傳平臺，全方位、深層次、多角度宣傳報道各級共青團組織“三抓三促”行動開展情況，營造良好的學習和輿論氛圍。
下一步，團省委將按照“三抓三促”行動工作方案，實行臺賬式管理、清單式推進，每月進行工作調度，動態(tài)跟進重點任務落實情況，扎實推動甘肅共青團“三抓三促”行動不斷取得新成效。
三抓三促知識競賽方案篇十七
進一步動員激勵全市市場監(jiān)管系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部在學習上下功夫、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章。同時結合市場監(jiān)管職能任務，著力抓重點、補短板、強弱項，努力建設科學高效的市場體系，提高市場綜合監(jiān)管效能，激發(fā)市場主體活力和創(chuàng)造力。
抓學習促提升。
《方案》明確市市場監(jiān)管局將自覺服務和深度融入國家重大戰(zhàn)略，在用足用好國家和省級市場監(jiān)管政策措施的基礎上，研究提出符合蘭州實際的扶持政策，爭取讓更多項目享受更多政策支持。
同時開展治理涉企違規(guī)收費、物業(yè)服務收費、機動車停放服務收費、醫(yī)療服務價格等專項整治行動，不斷規(guī)范價格行為，維護市場價格秩序，更好地保護消費者和經營者的合法權益，營造公平競爭、誠信經營的營商環(huán)境。繼續(xù)開展“萬名干部進企業(yè)、幫扶項目促發(fā)展”行動，深度調研企業(yè)在經營過程中存在的問題和困難，幫助企業(yè)解難題、降成本、保運行、增效益。切實落實“兩個毫不動搖”，依法保護民營企業(yè)產權和企業(yè)家權益，從政策和輿論上鼓勵支持民營經濟和民營企業(yè)發(fā)展壯大。
抓執(zhí)行促落實。
落實食品安全責任制，進一步完善食品安全監(jiān)管事權清單，加強食品安全工作評議考核，加強縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)食品安全委員會辦公室規(guī)范化建設;全面推廣“隴上食安”一體化智慧監(jiān)管平臺的運用，嚴格落實食品生產經營風險等級管理制度，全面實現風險分級動態(tài)管理;面向醫(yī)院、學校、托育機構等重點場所，科學布局食品安全風險監(jiān)測點，提升風險監(jiān)測覆蓋面和問題發(fā)現率;加強進口冷鏈食品監(jiān)管，嚴防輸入型食品安全風險;加強監(jiān)督抽檢、風險監(jiān)測與評價性抽檢，推進“你點我檢”“你送我檢”常態(tài)化，穩(wěn)步實現農產品和食品抽檢量每年5批次/千人目標;加強食品安全輿情監(jiān)測，開展食品安全突發(fā)事件應急演練;嚴厲打擊違法犯罪，落實“處罰到人”要求，對違法企業(yè)及其法定代表人、實際控制人、主要負責人等直接負責的主管人員和其他直接責任人員進行嚴厲處罰，大幅提高違法成本。
抓效能促發(fā)展。
據介紹，蘭州市市場監(jiān)管局將堅定貫徹優(yōu)化營商環(huán)境攻堅突破年部署，以推進社會信用體系建設示范城市創(chuàng)建為抓手，持續(xù)做好“雙公示”“五歸集”信息錄入工作，確保合規(guī)率和及時率達到100%;對標先進城市經驗，系統(tǒng)推進營商環(huán)境實踐樣本城市建設，企業(yè)開辦流程壓縮至1個環(huán)節(jié)，開辦時間縮短至1個工作日，全面推行企業(yè)開辦“零成本”工作;推動建立知識產權局市合作會商機制，全力推進知識產權試點城市建設任務落實;開展專利導航、建立知識產權聯盟、促進專利技術轉移轉化，助力專精特新中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展;探索建立知識產權“一站式”服務專區(qū)、知識產權維權援助中心，打造知識產權服務業(yè)集聚區(qū)，形成創(chuàng)造涌現、保護嚴格、服務優(yōu)質、運用高效的知識產權工作新局面;全面落實日常涉企行政檢查“雙隨機、一公開”全覆蓋，推進市場監(jiān)管領域部門聯合“雙隨機、一公開”監(jiān)管常態(tài)化，實現“進一次門、查多項事”;實施包容審慎監(jiān)管，落實“兩輕一免”清單，綜合運用行政指導、行政告誡、行政建議等非強制手段，教育引導市場主體自覺守法、自我糾錯。
三抓三促知識競賽方案篇十八
環(huán)縣疾病預防控制中心召開“三抓三促”行動動員部署會議，會議由中心主任徐朝鵬同志主持，全體干部職工參加會議。
會議傳達學習了省、市、縣“三抓三促”行動動員部署會議精神，中心支部書記趙貴堂同志宣讀了《環(huán)縣疾病預防控制中心“三抓三促”行動實施方案》，并就“三抓三促”行動各階段的工作任務及要求進行了詳細解讀。徐朝鵬同志就“三抓三促”行動及當前重點工作進行了安排部署。
會議指出，開展“三抓三促”行動，是貫徹習近平總書記重要指示和省委重要決策部署的重大舉措，通過開展“三抓三促”行動，推動全單位在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高、各項事業(yè)明顯進步。全單位上下要以“三抓三促”行動為抓手，全力以赴抓業(yè)務、解難題、促發(fā)展，以過硬能力和優(yōu)良作風為疾控事業(yè)發(fā)展增效賦能。
三抓三促知識競賽方案篇十九
各單位：
為加強黨對高校工作的全面領導，進一步提升學院黨建工作質量，按照自治區(qū)黨委組織部《關于“五化協同、大抓基層”的指導意見》(內組通字〔20xx〕2號)、自治區(qū)高校工委《關于印發(fā)高校黨建“三抓三促進”行動方案的通知》(內黨高工發(fā)〔20xx〕1號)要求，經學院黨委研究，決定在全院基層黨組織中深入開展“三抓三促進”行動，并制定如下實施方案：
對標對表十九屆四中全會精神，圍繞學院《章程》進一步修改完善配套制度，確保黨對學院工作的全面領導，確保學院黨委充分發(fā)揮領導核心作用。
著眼于更好發(fā)揮基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”作用和黨員先鋒模范作用，調整理順黨組織隸屬關系，規(guī)范優(yōu)化黨組織設置，構建學院黨委、系部黨總支、基層黨支部“三位一體”組織體系。
重點抓好學院和系部黨務工作者、黨支部書記、黨員三支隊伍建設。
認真學習貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，對標對表十九屆四中全會精神，把黨的政治建設貫穿到辦學治校全過程、教育教學各環(huán)節(jié)、人才培養(yǎng)各方面，教育引領黨員干部和師生員工切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。
對照《普通高等學校黨委常委會和校長辦公會議議事規(guī)則范本》，完善學院黨委會、院長辦公會等議事決策制度，進一步明晰議事決策內容、程序和要求;認真落實黨委領導下的校長負責制情況報告制度，黨委書記和院長經常性溝通制度，并結合年度考核向上級黨委和主管部門專題報告黨委領導下的校長負責制執(zhí)行情況;嚴格按照自治區(qū)黨委和高校工委要求，將政治素質提升放在首位，選派學院領導班子成員參加上級組織的專題培訓和輪訓工作，組織全體處級干部集中培訓。
修訂出臺系部黨組織會議和黨政聯席會議制度，完善議事決策規(guī)則，健全系部集體領導、黨政分工合作、協調運行的工作機制，并將該項工作執(zhí)行情況作為重要內容納入黨組織書記述職考核和校內巡察工作中;結合新一輪處級干部聘任和基層黨組織換屆，按照政治強、業(yè)務好、品行優(yōu)、在師生中有威望的要求，選優(yōu)配強系部領導班子，特別是黨政正職;配備專職副書記，進一步加強黨建工作;進一步規(guī)范系部黨組織設置，根據實際情況分別設立教師黨支部和學生黨支部，選拔“雙帶頭人”教師黨支部書記，選拔優(yōu)秀學生黨員擔任學生黨支部副書記;黨總支要加強對教師、學生黨支部工作的指導推動作用，在教師引進、課程建設、職稱評定、教材選用、學術活動等重大辦學問題上把好政治關，加強對系部學術組織的引導，嚴格落實“一會一報”和“一事一報”制度，管好各類思想文化陣地。
認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，年內完成黨支部換屆;嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、支部書記講黨課等制度;學院黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部活動，認真過好雙重組織生活;按照學院黨委下發(fā)的《基層黨組織“對標爭先”建設計劃實施方案》(內化職院黨字〔20xx〕57號)，深入開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提升師生黨支部建設標準化、規(guī)范化水平;學院黨委將在每年年底根據基層黨建任務落實完成情況和基層黨組織書記抓黨建述職評議情況，排查確定一定數量的后進黨支部，著力解決基層黨組織軟弱渙散問題，集中轉化提升達標;落實學院、系部兩級黨組織班子成員聯系師生黨支部制度，領導干部以身作則，深入一線指導黨支部開展工作、發(fā)揮作用、提高質量。
全面實施教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，嚴格按照學院黨委《教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程實施方案》(內化職院黨字〔20xx〕56號)要求，年內，教師黨支部書記“雙帶頭人”配備率達到100%;以學院黨校、黨員群眾講“習”所、思政名師工作室、校外紅色教育基地等陣地為依托，每年對黨支部書記進行1次全員培訓，強化對黨的基本知識、紀律規(guī)矩的理解和黨建工作方法的提升。
堅持把政治標準放在首位，嚴把黨員發(fā)展質量關，成熟一個發(fā)展一個，高質量完成年度黨員發(fā)展計劃;落實院、系兩級領導班子成員、黨員專業(yè)、學科帶頭人聯系優(yōu)秀青年教師、對接高層次人才制度，做好在骨干教師和高層次人才中發(fā)展黨員工作;堅持把“推薦優(yōu)秀團員作為入黨積極分子人選”作為重要渠道，突出做好在優(yōu)秀學生中發(fā)展黨員工作;落實高校畢業(yè)生黨員組織關系管理、失聯黨員規(guī)范管理和組織處置的有關規(guī)定，做好黨員組織關系管理工作，穩(wěn)妥有序處置不合格黨員;扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，讓師生黨員的先鋒模范作用在教學、科研、學習、競賽、生活中顯現出來。
學院黨委要切實履行主體責任，黨委書記要認真履行第一責任人職責，院長把抓黨建貫穿教學科研管理各方面，班子其他成員抓好分管領域黨建工作。
學院黨委履行牽頭抓總責任，黨委組織統(tǒng)戰(zhàn)部履行指導監(jiān)督職責，各黨總支、直屬黨支部嚴格落實實施方案，突出實干實效，制定計劃、明確責任、有序推進，把推動“三抓三促進”貫徹落實情況，作為年度黨組織書記抓基層黨建述職評議的重要內容，作為學院黨委對基層黨組織督查考核的重要指標，不斷增強各級黨組織政治功能和組織力。
學院黨委把黨建工作經費納入年度經費預算安排，用于基層黨組織活動。并依托群眾講“習”所、業(yè)余黨校、思政名師工作室、紅色書屋等，整合現有場所，逐步建立黨員活動室、學習室，并配備必要設施。