融媒體中心一季度工作總結(專業(yè)20篇)

字號:

    通過總結,我們可以更全面地了解自己在學習和工作生活中的表現。總結的篇幅要適當,既要能夠包含重要的內容,又要避免冗長和啰嗦。這些總結范文可以給我們提供寫總結的思路和參考。
    融媒體中心一季度工作總結篇一
    一是頂層設計上高位推動。20xx年4月由區(qū)委辦、區(qū)府辦聯(lián)合發(fā)文《寧波市奉化區(qū)關于扶持推進區(qū)融媒體中心建設發(fā)展的若干意見》,通過創(chuàng)新體制機制,構建現代融媒治理結構,為奉化媒體深度融合按下了“快進鍵”。
    二是機構融合上能整盡整。根據奉化區(qū)深化機構改革協(xié)調小組辦公室印發(fā)的《寧波市奉化區(qū)融媒體中心職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》,20xx年3月,中心對機構、人員、職能、設施等進行了全方位調整和試運行。5月,為助推融媒向縱深發(fā)展,中心委托上海潔紅文化傳媒中心對《奉化區(qū)融媒體中心戰(zhàn)略規(guī)劃總體設計咨詢》進行課題研究,按照“業(yè)務傾斜、精簡歸并、移動優(yōu)先、融為一體、資源整合、績效激勵”六大原則,為中心下步量身定制了今后融媒發(fā)展戰(zhàn)略和路徑。目前,中心機構改革方案經6稿深度討論后,新一輪深化融合改革方案已在10月中旬啟動,中心融媒編發(fā)部、媒體采集部、品牌運維部、用戶運維部4個部門先行先試,在組織架構、人員設置、績效考核方面已初具成型。
    三是政府資源上強化導入。根據《寧波市奉化區(qū)關于扶持推進區(qū)融媒體中心建設發(fā)展的若干意見》精神,奉化區(qū)委區(qū)政府支持融媒體中心進行資產重組,積極嘗試資本運營,將原奉化日報報業(yè)有限公司更名為融媒文化發(fā)展有限公司,承接文化產業(yè)宣傳、政府合作項目以及市場經營等業(yè)務開展,并積極籌建寧波市奉化區(qū)融媒數字信息服務投資發(fā)展有限公司,作為數字信息服務投資平臺,與區(qū)屬國資公司共同承接區(qū)屬數字信息服務化產業(yè)項目。逐步推進全區(qū)燈桿廣告、戶外大屏、固定平面廣告位等公共宣傳點位統(tǒng)一由區(qū)融媒體中心管理和運營。
    融媒體中心一季度工作總結篇二
    一是報臺網建設深度融合。依托融媒體平臺,通過采編播流程和組織結構的優(yōu)化和重構,推進報臺網深度融合。積極推動新聞生產模式轉型升級,通過搭建中心“中央廚房”,形成新聞信息的“總控平臺”與“調度平臺”,對報紙、廣播、電視、app、微信公眾號、政府網站等實行全媒體調度,實現“一次采集、多元生成、全媒傳播”的生產新模式。打破報紙、廣播電視、新媒體等采編框架壁壘,將采編人員聚合在一起進行“統(tǒng)一報道部署、統(tǒng)一策劃主題、統(tǒng)一組織采訪、統(tǒng)一編發(fā)稿件”,實現集約化、全媒體化運作。同時,以扁平化管理為引導,從內容層支持跨媒體組合編排,推動信息內容、技術應用、平臺終端、人才隊伍的全面共享融通,使文字、視頻、音頻、網絡圖文、直播等內容形式交叉疊加,加速構建全方位、立體式的資訊服務發(fā)布“樞紐”。
    二是全媒體矩陣縱深拓展。深入踐行“移動優(yōu)先”發(fā)展戰(zhàn)略,大力樹立“用戶思維”,優(yōu)化設置電視頻道和報紙版面,明確移動端優(yōu)先介入、優(yōu)先發(fā)稿的“綠色通道”,全面推進資源要素優(yōu)先向移動端傾斜。不斷壯大以“掌上奉化”app為主核,奉化發(fā)布、奉化頭條等為羽翼的融媒體矩陣。重點完善“掌上奉化”融媒體資源、納入12345投訴功能、拓展人力資源、文明實踐中心等5項功能,努力實現“媒體+服務+政務”綜合性信息服務平臺。持續(xù)推動“掌上奉化”客戶端提質升級,加快布局視頻化、主流化、智能化、互動化的特色融媒體產品,創(chuàng)造更多指尖上的“現象級”。截止10月初,“掌上奉化”共發(fā)布8500多條信息,開設19個專題,進行68場直播,粉絲維持在13.8萬;“奉化頭條”粉絲數11.6萬;“奉化發(fā)布”粉絲數5.7萬;頭條、發(fā)布推送的最高閱讀率分別為8萬、9萬,奉化頭條寧波媒體月度排名媒體類前7位?!罢粕戏罨盿pp獲得浙江省縣市區(qū)新媒體20強。
    三是技術提升持續(xù)進行。加強技術支撐,完成原報社機房設備的搬遷工作,打通報社專網,增強整體平臺系統(tǒng)的協(xié)同生產能力。針對中心辦公外網、報社專網、非編文稿專網三網并行的實際情況,完成中心網絡架構的升級,杜絕信息安全風險。完成了播出視頻服務器軟件升級和硬件維護工作、全臺所有專業(yè)監(jiān)視器和dpl大屏的色彩校正與維護工作、17樓機房和大雷山機房ups主機、電池的維護保養(yǎng)工作以及中山公園發(fā)射塔維修保養(yǎng)工作,為全媒體一體化打好基礎。
    融媒體中心一季度工作總結篇三
    一是網絡運營緊抓不放。搞好市場分析,開拓營銷思路,夯實固定收入項目,努力提升經濟增長點。截止10月份,在冊正常用戶158565戶,有線電視新開戶2242只,高標清換購5223只,營業(yè)廳共受理168186筆業(yè)務,呼叫中心受理故障和咨詢電話47686次,故障派單19476次。新冠肺炎疫情期間,為響應“停課不停學”的號召,開通了教育資源直播頻道本地落地播出。完成網絡運維與平臺建設,集客項目建設和新建小區(qū)工程配套建設。充分依托廣電雙向網絡資源優(yōu)勢,積極做好醫(yī)療保障藥店視頻監(jiān)控、公安路政監(jiān)控、平安校園智慧安防等“智慧城市”建設項目,進一步提升了中心的產業(yè)經營能力。密切配合區(qū)深改辦、區(qū)編辦、區(qū)文明辦、大數據中心做好“最多跑一次”改革、公共服務窗口文明創(chuàng)建等一系列改革。
    二是活動運營有聲有色。建立專題活動策劃團隊,統(tǒng)籌承辦全區(qū)性各類文化活動、賽事、節(jié)會、展會等活動品牌。承接城市專題片,行業(yè)、企業(yè)宣傳片等攝制業(yè)務。積極自辦和承辦了“20xx少兒春晚”、“ilove奉化20xx蜜桃音樂節(jié)”等8場大型活動,社會效果良好,媒體影響不斷擴大。精心策劃4期《民生大問政》,通過公眾參與、媒體監(jiān)督、干群互動、反映民生等方式,讓群眾和政府部門面對面交流溝通,解決社會普遍關注的熱點、難點、焦點問題,營造全區(qū)各部門爭先創(chuàng)優(yōu)、社會各界干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。同時,還完成了《我們的戰(zhàn)“疫”》等抗疫宣傳15期、奉化鄉(xiāng)村旅游等專題片攝制10部、《公筷行動》等公益宣傳7部、醫(yī)保等系列情景劇共12集、嘉賓聊談8期。
    三是廣告經營延伸拓展。依托自身宣傳及資源整合優(yōu)勢,通過搭建平臺,聚合資源,重點完成奉化城區(qū)主干道旗桿廣告的招投標工作和全區(qū)12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的掌上奉化政企號年度創(chuàng)收、奉化日報廣告經營落實,以及商務、會展經濟拓展,進一步提升造血功能。
    融媒體中心一季度工作總結篇四
    20xx年是全面實現媒體深度融合,加快新聞宣傳事業(yè)高質量發(fā)展的改革之年、決勝之年。今年以來,市融媒體中心牢牢把握正確政治方向、輿論導向、價值取向,認真貫徹市委市政府、市委宣傳部相關工作部署,加快推進媒體深度融合,致力于打造集輿論引導、新聞宣傳、信息發(fā)布、公共服務為一體的新型主流媒體。
    融媒體中心一季度工作總結篇五
    20xx年,在縣委、縣政府的堅強領導下,在上級宣傳部門的精心指導下,在全體同志的共同努力下,我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,自覺擔負起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的.神圣使命,以融媒體中心建設試點為契機,緊緊圍繞全縣中心工作開展全方位的宣傳,突出抓好主題宣傳、媒體融合、機制創(chuàng)新、經營創(chuàng)收、隊伍建設等重點工作,取得了顯著成效,為全縣加快推進高質量發(fā)展提供了有力的輿論支持。獲評全省縣市新聞中心系統(tǒng)先進單位,連續(xù)第五年獲得全縣綜合先進部門的表彰,42部創(chuàng)優(yōu)作品在省市獲獎,20多人次獲得省市縣表彰。具體有以下幾方面,非常值得我們回顧。
    一是融媒改革試點工作取得階段性勝利。在縣委的堅強領導下,中心按照省市部署,高效推進媒體融合工作。一季度加強工作調研,4月份研究制定《射陽縣融媒體中心建設實施方案》,5月份組建縣融媒體中心,6月份正式掛牌,7、8月份配備中心領導班子,9月份完成指揮中心技術平臺建設和人員合署辦公,并進一步細化和落實“三定”方案,初步實現融合運行。同時,我們高標規(guī)劃、高配置建成指揮中心技術平臺。從4月份認證規(guī)劃到8月底建成運行,整個項目建設用時不到5個月,創(chuàng)造了平臺建設的“射陽速度”,12月份順利通過省級驗收,并得到省市縣領導充分肯定。
    二是服務發(fā)展宣傳工作堅實有力。過去的一年,我們始終以“縣委喉舌和主陣地”的政治自覺,全力以赴做好內宣、外宣工作。各宣傳平臺開辟了“學習貫徹黨代會精神”“壯麗70年奮斗新時代”“不忘初心、牢記使命”等主題宣傳專欄和“優(yōu)化營商環(huán)境”“項目推進鎮(zhèn)區(qū)行”“深入推進雙城同創(chuàng)”等重點工作專欄,為“兩聚一高”煥發(fā)精神動力。采訪部在《鹽阜大眾報》用稿160條、揚子晚報用稿26條,交匯點用稿20條、中江網用稿35條、學習強國用稿25條。廣播在中央和省市電臺用稿積分保持全市各縣市區(qū)前茅。電視在《鹽城新聞》推出頭條27個?!讹w越新射陽》《我和我的祖國》等展示射陽形象的新媒體作品反響良好。全年共有42部創(chuàng)優(yōu)作品在省市獲獎,其中報紙類獲省級一等獎4個,廣電類獲市級特別獎1個,二等獎7個。三是宣傳服務民生有作為。《射陽日報》傾力打造走鶴鄉(xiāng)、新農村、黨建、讀民生、文明風等系列特色專版,大力宣傳先進典型,弘揚射陽正能量。針對群眾關心的熱點、重點話題,精品制作《民生一線》《現代農業(yè)》《律師說法》等電視專題節(jié)目,著力講好群眾身邊故事;圍繞群眾熱點難點痛點問題,精心策劃《政風熱線》《靜靜聽吧》《交廣之聲》等廣播專題節(jié)目,精準回應群眾關切。我們率先整合原報社、廣電臺新媒體宣傳力量,并配備年輕骨干,成立新媒體部。整合廣電網、“射陽新聞網”、“兩微一端”,建設“鶴鄉(xiāng)射陽”app,初步建成新媒體矩陣。去年以來,新媒體微信直播大型活動17次,直播間顯示粉絲數超20萬。同時,建立社會輿情應急機制,充分發(fā)揮新媒體及時發(fā)聲的特點,在相關輿情出現時,做到及時研判,及時發(fā)聲,及時引導。去年以來,中心先后承擔縣第十三屆丹頂鶴文化藝術節(jié)、全市重大項目觀摩服務等20多項重點政務宣傳服務活動,宣傳成效顯著,得到縣委、縣政府充分肯定。
    三是經營創(chuàng)收工作實現穩(wěn)中有升。面對傳統(tǒng)媒體產業(yè)不景氣的形勢,中心深入挖潛,自加壓力,積極開拓政企服務,改革創(chuàng)收模式,優(yōu)化經營方式,穩(wěn)步推進市場開發(fā)和經營創(chuàng)收,截止12月底實現到賬451.5萬元,基本實現了年度營收目標。優(yōu)化廣告結構,促進良性循環(huán)。全年地產廣告投放量較往年有明顯提升,吾悅廣場、華耀首府等新進駐地產均有合作。政企項目合作實現突破,與農口系統(tǒng)、縣內國企等形成重大合作成果。突出媒體優(yōu)勢,加強活動策劃。新春大拜年廣告創(chuàng)收份額與往年持平;五一、國慶期間,與海通鎮(zhèn)政府聯(lián)合舉辦的“舌尖上的海通”美食大賽活動,反響較好;五月份,與北京卡兔兒童藝術劇團聯(lián)合舉辦三場大型卡通勵志兒童舞臺劇《丑小鴨》,得到眾多家長孩子的追捧;十月份,與吾悅廣場聯(lián)合舉辦的廣場舞大賽人氣爆棚,參賽隊伍數及節(jié)目質量均創(chuàng)新高。完善管理機制,強化內部考核。進一步強化廣告經營管理,對廣告業(yè)務人員每月的廣告發(fā)生、廣告回款、廣告欠款等指標進行綜合考評,創(chuàng)收目標與個人分配結合起來,既充分調動積極性又強化了管理。
    四是安全播出工作實現高質量保障。始終把防范安播事故作為重中之重,加強日常監(jiān)督,狠抓制度落實,嚴格專項整治和防范工作,健全和完善廣播電視安全播出長效機制,以“嚴之又嚴、細之又細、實之又實”的工作標準,實現了廣播電視安全播出無事故。一是廣播電視信號安全播出。全年安全播出自辦三個頻道的電視節(jié)目共計20376小時,安全播出自辦廣播節(jié)目5508小時,安全發(fā)射中央、省、市有關電視信號43200小時,安全發(fā)射中央、省有關廣播信號25920小時,每天三次播出流動字幕18590條,沒有錯放或漏放一條節(jié)目和字幕。完成直播車技術保障28次,千鶴湖廣播直播技術保障63次。成功應急處置廣播、電視新聞加長156次。二是重要時期保障安全播出。認真貫徹落實省局關于建國七十周年安播工作的部署要求,組織技術人員認真排查系統(tǒng)隱患,建立問題清單,主動出擊,對癥下藥,逐一解決,并同步完善安播技術臺賬。大慶期間,加強機房安全管理,加大機房巡查力度,由每天三次增加到每天十八次。重要崗位、重點時段安排雙崗雙值,嚴防死守,確保安全播出。嚴格執(zhí)行零報告制度,設立24小時安全播出崗位,每天堅持零報告制度,確保信息通暢,提升應急處置能力。
    五是黨建工作取得新進展。2019年,中心升格為縣委直屬一級黨委。借此契機,我們把黨建工作作為首要政治使命,緊緊抓住主體責任落實這個全面從嚴治黨的“牛鼻子”,主動擔當,以上率下,齊抓共管,合力推進。班子成員帶頭制定了《全面從嚴治黨主體責任清單》,帶頭維護權威,帶頭執(zhí)行決策,帶頭示范引領,帶頭接受監(jiān)督,帶頭履行職責。中心已形成主要領導負總責、分管領導具體抓、部門主動靠實抓的工作運行格局。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作,依托中心組學習、“三會一課”、“黨員統(tǒng)一活動日”等載體,扎實推進學習教育、調查研究、問題檢視、整改落實等各項工作落地落實落細。建立完善內部管理運行十項制度,嚴格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度,始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面,嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,凡重大事項、重要決策、重大資金和重點項目等一律納入集體決策范圍,交由集體討論研究,嚴格按程序和規(guī)定辦事。持續(xù)開展扶貧工作。中心全體在職黨員干部同興橋鎮(zhèn)日新村和興南村47個貧困戶結成幫扶對子,先后投入扶助資金近20萬元,順利地完成了省市縣部署任務。
    融媒體中心一季度工作總結篇六
    今年下半年,市融媒體中心將繼續(xù)圍繞市委市政府中心工作,加強輿論宣傳,深化媒體改革,力爭實現媒體深度融合、輿論宣傳有聲勢、產業(yè)發(fā)展有突破等目標。
    (一)融合創(chuàng)新與時俱進大力推進媒體深度融合。
    一是加快推進媒體融合。在市委市政府的正確領導下,加快推進傳統(tǒng)媒體融合,推出更多融媒行動、開辟分量融媒欄目、做優(yōu)特色融媒產品,實現傳統(tǒng)媒體在內容、渠道、技術、平臺、經營管理等方面的深度融合,搶占宣傳輿論主陣地。
    二是內宣外宣齊頭并進。以融合為抓手,圍繞市委市政府中心工作、圍繞慶祝建黨百年,加強策劃,開設各類專欄,豐富節(jié)目內容,助力全市經濟社會穩(wěn)定發(fā)展。繼續(xù)加強外宣發(fā)稿,深度挖掘xx亮點工作、特色工作,積極與上級媒體平臺對接,講述xx好故事,唱響xx好聲音,力爭年終交出一份亮眼的外宣成績單。
    三是文化事業(yè)產業(yè)兩手抓?;I備第37屆“華溪春潮”系列工作,挖掘民間特色,加強節(jié)目策劃,力爭在舞美設計、燈光音響等方面實現新突破。舉辦“我要上春潮”選拔活動,讓更多人登上第37屆“華溪春潮”的舞臺,讓本屆晚會更接地氣、更有看點。
    (二)聚焦問題補齊短板永葆便捷高效的用戶服務力。
    一是以市場為主體,以服務為導向,進一步擴展業(yè)務范圍。堅持以數字電視為基礎,城區(qū)和農村兩手抓,保證數字電視用戶的持續(xù)增長。積極拓展新造小區(qū)、拆遷安置區(qū)用戶的新裝業(yè)務,繼續(xù)抓好新裝賓館商業(yè)用戶的新增和續(xù)費工作,及各團購單位的新增和續(xù)費工作。積極發(fā)展寬帶互聯(lián)網用戶,不斷提高寬帶接入能力。堅持以服務為后盾的主線不防松,不斷提高和完善各個環(huán)節(jié)的規(guī)范和服務質量,提高用戶的滿意度,完善服務保障體系。
    二是加快智慧項目開發(fā)建設,提高公共文化和便民服務水平。以全省數字化改革為契機,大力發(fā)展政務、民生、安防、教育等智慧項目。通過大數據、人工智能等技術,打造城市安防系統(tǒng);發(fā)展在線教育和遠程教育,推動各類優(yōu)質教育資源開發(fā)共享。以家庭為中心,在家庭娛樂、家庭教育、居家管理、安全防護、家庭健康等方面發(fā)展增值業(yè)務。
    (三)優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)打造一支全媒型隊伍。
    一是引進專業(yè)技術人才。創(chuàng)新用人機制,出臺融媒體中心專業(yè)人才引進政策和辦法,加大對廣播電視重點人才、新媒體經營管理人才、采編播復合型人才、媒體融合跨界人才的培養(yǎng)引進力度。有計劃、有步驟地建立進人公開招聘、用人競爭上崗的機制,打通人才流動、使用、發(fā)揮作用過程中的體制機制障礙,用好用活人才。
    二是建立健全人才激勵機制。以能力、業(yè)績?yōu)閷?,實行目標管理量化考核責任制。重點探索制訂與全媒體發(fā)展相適應的崗位激勵、績效激勵等機制。建立多元化的激勵方式和獎勵制度,激活現有人才系統(tǒng),營造良好的競爭氛圍和就業(yè)環(huán)境。
    三是加強人才培養(yǎng)和業(yè)務技能培訓。根據融媒體中心隊伍建設需要,制訂和實施各類培訓計劃,形成具有針對性和實效性的人才培養(yǎng)模式。以提高創(chuàng)新能力和業(yè)務能力建設為核心,加大培訓投入,拓展培訓方式,豐富培訓內容,打造一批全媒型人才。
    融媒體中心一季度工作總結篇七
    一是主題報道精彩紛呈。開設《xxx》等20多個專欄,播出主題報道590余條。加大“兩會”主題宣傳,推送報道170余條。重拳推送區(qū)領導“周一夜訪”宣傳,播發(fā)報道40余篇。加強輿論監(jiān)督宣傳,播發(fā)報道100余條。大幅增加經濟宣傳,播發(fā)報道約百余篇次。重點推出爭創(chuàng)全國文明城市六連冠宣傳,開展“一把手”系列訪談活動,播發(fā)相關報道300余條。策劃各種節(jié)日報道,播發(fā)報道100余條。加強軌道3號線開通宣傳,推送各平臺新聞、短視頻40余條次。
    二是疫情報道濃墨重彩。針對疫情防控、援鄂醫(yī)療、先進人物、復工復產等進行全面宣傳,電視、報紙播刊發(fā)相關信息4000余條,廣播微信微博推文發(fā)布700余條。中央、省、市媒體刊發(fā)奉化抗疫相關報道1000余篇次,其中中央級媒體160余篇。面對今年突如其來的疫情,中心打破常規(guī),整合《奉視新聞》《民聲1890》兩檔節(jié)目,從1月30起到3月6月,新聞從一周五天改成一周七天日播,推出抗疫特別報道。
    三是對外宣傳成果顯著。截止9月底,共播出外宣稿件945條,其中電視外宣406條,電臺外宣294條。中央電視臺播出26條,浙江衛(wèi)視113條,寧波電視臺267條;電臺中央人民廣播電臺18條,浙江之聲38條,寧波電臺238條;新媒體共播出245條。拍攝制作的十集系列短視頻《我的環(huán)保故事》,全網點擊量已超60萬。共報送70多件作品,目前,中心報送的作品已獲市級以上政府獎和新聞獎項70件次。
    融媒體中心一季度工作總結篇八
    xx數字化城市管理監(jiān)督指揮中心在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在市局的大力支持下,2011年一季度緊緊圍繞城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,認真履行城市管理指導、協(xié)調、檢查和考核的工作職責,明確思想,加強領導,積極穩(wěn)步推進數字化城市管理建設工作。中心一季度按照年初計劃,穩(wěn)步推進各項工作。
    一、加強學習,不斷提升自身素質和業(yè)務能力水平
    1、組織學習培訓。制定每周一小時的學習計劃,規(guī)定每周五下午5:00-6:00為學習時間,組織員工集中相關業(yè)務知識,積極開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,并將整個活動貫穿于全年的城市管理工作中,不斷研究和探索城市管理工作新模式、新方法;廣泛開展“三個一”讀書活動,每2月寫一篇學習心得,積極參加心得交流會。
    2、開展作風整頓。為強化隊伍建設,切實提高工作效率和處置能力,開展紀律作風整頓,制定紀律作風整頓實施方案,進一步明確目標要求,落實工作職能和責任,提出整頓的具體措施。
    操作運用、車輛gps定位、天網實時操控及相關業(yè)務流程等內容進行重點考核。
    二、深入建設數字化城市管理監(jiān)督指揮基礎平臺
    1、擴區(qū)普查,繼續(xù)提升數字化城市管理系統(tǒng)覆蓋率。 按照年初計劃,對xx范圍進行數據普查,覆蓋面積約xx平方公里,該項工作正在進行部件數據采集工作,預計6月初完成全部工作。
    2、擴能增量,對重點工地“揚塵”污染實行無線監(jiān)控。 為強化本區(qū)“揚塵”治理工作,加強對重點工地“揚塵”污染實施監(jiān)控,中心配合渣土辦在我區(qū)xx工地兩個出入口試點安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng),對空地出入口24小時監(jiān)控錄像,在源頭上治理問題。
    3、擴展強化,建立數字化城市管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)終端,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理。
    統(tǒng)派遣到責任鄉(xiāng)鎮(zhèn),處理反饋后由誰發(fā)現誰核查。實現全域覆蓋,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理,積極推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。
    三、城-管問題處置效率有了新提升
    我們始終堅持把為廣大市民服務、各相關部門服務作為工作的第一宗旨和要務,認真落實網格化管理責任制,不斷完善績效考核獎懲機制,充分調動信息采集人員和大廳座席人員的工作積極性,尤其是常年工作在第一線的監(jiān)督員同志們走大街、串小巷、冒嚴寒、頂酷暑,仔細巡查問題,及時上報信息,基本實現了各類信息應報盡報,各類案件應派盡派的工作要求;積極改進信息采集和報送的方式、方法,盡力為各相關單位現場處置提供準確定位;熱情受理廣大市民通過服務熱線和網站舉報、投訴的問題,做到件件有落實,事事有回音。據統(tǒng)計, 一季度中心共接聽熱線xx次,受理城市管理案件xx余件,天網發(fā)現城市管理案件xx件,共處理xx余件,處理率達xx。
    年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
    要點一:篇幅要夠長
    要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
    要點二:套話不可少
    如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的'起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
    要點三:數據要直觀
    如今是數字時代,故數據是多多益善,如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
    要點四:用好序列號
    序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
    融媒體中心一季度工作總結篇九
    按照縣委統(tǒng)一部署要求,各級各部門要定期向縣委、縣政府書面報告半年、年度工作完成情況,縣融媒體中心結合實際,認真總結,現將2019年建設運行情況報告如下:一、建設運行情況(一)政治建設不斷加強。深入學習貫徹習近平總書記在2018年全國宣傳思想工作會議上的重要講話精神,堅持守正創(chuàng)新,堅持黨管媒體的原則,切實加強中心班子和黨支部建設,強化政治理論和業(yè)務技能學習,不斷提升黨管媒體的能力和水平。一是強化班子建設。在縣委的關心關懷下,領導班子已配備5人,班子力量得到了大力增強。認真落實好班子集中學習、民主集中制等制度,嚴肅黨內政治生活,細化班子責任分工,強化擔當作為、干事創(chuàng)業(yè),堅決貫徹落實好黨風廉政建設、意識形態(tài)、掃黑除惡專項斗爭等相關責任制,確保各項重點工作在中心落地落實。今年來,中心召開班子會集中學習討論、研究問題30余次,有效解決困難問題40余個,班子能力與中心工作得到了進一步增強。二是強化理論武裝。嚴格執(zhí)行周一政治業(yè)務學習制度,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議、不忘初心,牢記使命主題教育工作會議上的重要講話精神,認真學習貫徹中央和省委、市委、縣委各類會議、文件精神,不斷增強四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護,堅定不移聽黨話、跟黨走。今年來,累計開展政治業(yè)務學習40余次,中心領導干部理論水平和業(yè)務能力得到了進一步增強。三是強化支部建設。嚴格落實好三會一課制度、黨員三評和每月第一個周五的黨員活動日活動,不斷豐富黨內組織生活形式。嚴格按照縣委不忘初心、牢記使命主題教育工作領導小組統(tǒng)一安排部署,圍繞守初心、擔使命、找差距、抓落實總要求,結合工作實際,認真開展學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實,扎實開好中心領導班子不忘初心、牢記使命專題民主生活會和黨支部不忘初心、牢記使命專題組織生活會,黨員干部深入檢視問題不足,深刻剖析原因教訓,明確整改方向措施,認真開展批評與自我批評,實現了理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率良好效果。今年來,中心黨支部召開黨員大會3次、支部會議12次、警示教育4次,黨員干部對照黨章黨規(guī)條例找差距專題會2次、上黨課3次、集中學習研討5次。(二)中心建設全面完成。按照中央和省委、市委關于加強縣級融媒體中心建設相關部署要求,在縣委、縣政府的堅強領導下,1月21日縣融媒體中心正式掛牌,各項工作穩(wěn)步推進。一是機構改革順利完成。中心三定方案、職能整合、人員轉隸等工作已全面完成,原廣播電視臺名稱未保留,為縣政府直屬事業(yè)單位,歸口縣委宣傳部管理,核定中心事業(yè)編制36名,設置領導職數6名,股級領導職數11名。目前,中心辦公區(qū)域環(huán)境敞亮、區(qū)域合理、氛圍濃厚,符合新時代縣級融媒體中心發(fā)展要求。有干部職工68人(正式職工30人,聘用職工37人)。二是中央廚房高效運行。中央廚房大框架建設及數據接入多彩貴州宣傳文化云工作全面完成,省委宣傳部要求市委宣傳部按照6個100%標準,于5月22日對我中心進行了檢查驗收,并順利通過。中央廚房指揮系統(tǒng)——數智融媒具備集中指揮、采編調度、高效協(xié)調、信息溝通等功能,基本實現了一次采集、多種生成,多彩貴州正在技術攻關,近期將實現多端發(fā)布,全媒傳播。目前,中心已熟練運用數智融媒軟件進行新聞采集、稿件編審、新聞推送等工作,共計采集、審核、發(fā)布各類新聞信息1000余條。三是制度建設推陳出新。為進一步規(guī)范新聞稿件內容審核、信息發(fā)布、把關機制流程和提高了新聞宣傳質量、宣傳效果,創(chuàng)新成立了中心編審委員會,探索建立了編前會、總結會制度及新聞稿件三審三校制度;為切實加強中心管理、轉變工作作風、提高新聞宣傳工作效率和服務質量,有效體現干與不干、干多與干少、干好與干壞的差別,采取定崗、定責、定人的合理分工、科學管理模式,創(chuàng)新制定了《江口縣融媒體中心績效考核管理辦法》,切實把制度建設融入每一個崗位、每一項工作、每一個環(huán)節(jié),以一整套行之有效的制度和規(guī)章,推動形成靠制度管人、靠制度管事、靠制度規(guī)范運轉的良好工作格局。目前,新的干部職工績效考核管理辦法初稿已完成,待廣泛征求意見并修改完善后實施。(三)媒體運營初見成效。一是媒體融合持續(xù)推進。制定出臺《江口縣媒體深度融合發(fā)展實施方案》,對微信、微博、抖音等新媒體重新定位和改版升級,將手機app(梵凈江口)移動客戶端建設與全縣智慧黨建、智慧政務、智慧城市、旅游宣傳等有機結合,著力打造廣播、電視、微信、微博、手機app(梵凈江口)、網站、電子報、短視頻app、今日頭條等移動傳播矩陣,形成載體多樣、渠道豐富、覆蓋廣泛的地域特色媒體終端。目前,廣播、電視、微信、微博、網站、抖音七大傳播矩陣已融入中心并正常運轉,手機app(梵凈江口)優(yōu)化升級已完成,目前正緊鑼密鼓充實內容,計劃12月下旬開始試運行,2月初正式上線推廣。二是造血功能不斷提升。改變傳統(tǒng)媒體廣告宣傳單一化弊端,搶抓融媒體發(fā)展優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新廣告宣傳模式,充分利用廣播、電視、微信、等媒體平臺,加大對文化旅游、生態(tài)產業(yè)、企業(yè)金融等領域的廣告宣傳,切實提高景區(qū)景點、餐飲住宿、產業(yè)產品知名度,實現了廣告宣傳多渠道增收。同時,不斷提高電視專題片、宣傳片的節(jié)目質量、宣傳效果,切實加大與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣直部門及社會企業(yè)的合作力度,宣傳口碑、宣傳效益得到了大幅提升。今年來,中心與28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門、國有企業(yè)、民營企業(yè)搭建了長期合作關系,簽訂合作資金共計150余萬元。(四)宣傳服務提質增效。中心立足黨的喉舌職責定位,圍繞舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的新時代宣傳思想工作使命任務,切實轉變作風,主動擔當作為,認真履職盡責,全力抓好新聞宣傳服務。一是圍繞中心抓服務。圍繞脫貧攻堅、主題教育、掃黑除惡、產業(yè)革命、文化旅游、棚戶區(qū)改造等縣委、縣政府中心工作,在門戶網、《微視江口》等縣級主流媒體平臺開設專題專欄,全面展示了我縣重點工作推進、經驗成效、特色亮點。今年來,共開設各類專題專欄40余個,拍攝3+2農特產品專題片12期,專題策劃新聞信息200余條,其中《舊城棚改正式開工》《請你吃嗦嗦》等閱讀量突破10000以上;積極宣傳選樹各行各業(yè)先進人物、模范標兵,以江口榜樣引領全縣各族黨員干部群眾學先進、作示范、樹標桿,目前8個江口榜樣典型人物的先進事跡專題拍攝已完成,正在加快編輯送審;加大外宣工作力度,積極向中央和省、市級媒體推送江口選題、江口經驗、江口亮點等外宣新聞稿件1000余條。其中,旅游業(yè)、冷水魚產業(yè)多次上央視和省級媒體平臺,央視報道和直播江口20余期。二是創(chuàng)新方式強服務。對時政新聞以外的所有宣傳報道,盡可能減少文字內容,更多通過精美的圖片和小視頻吸引觀眾眼球,有效提高了媒體關注度和點擊率。圍繞慶祝中華人民共和國成立70周年拍攝了《我和我的祖國》快閃視頻和完成慶祝新中國成立70周年歌唱大賽宣傳直播,歌唱大賽現場云網絡直播點擊量超過45萬+。策劃了7期《我們的70年》宣傳專欄,全面回顧新中國成立70年來江口經濟發(fā)展、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、城市建設等各領域的重大歷史故事以及70年來翻天覆地的變化;圍繞掃黑除惡、世界禁毒日等創(chuàng)作主題微電影《絕不放過你》《青春無毒》,極大提升了宣傳效果。目前,快閃《我和我的祖國》和主題微電影《絕不放過你》《青春無毒》均被《學習強國》采用,《絕不放過你》首發(fā)閱讀量達10萬+,騰訊視頻、多彩貴州網等媒體轉載16次,騰訊視頻閱讀量8萬人次,并成功入圍中央政法委舉辦的平安中國微電影、微動漫大賽貴州賽區(qū)最終14部獲獎作品名單,縣級融媒體傳播力、引導力、影響力、公信力、服務力極大提升。三是聚焦基層送服務。學習借鑒《貴州日報》向全省貧困縣派駐記者的成功做法,在全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)設立記者站,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)自行配備照相機、攝像機等攝影器材,并明確2-3名文字功底較好的干部作為兼職記者,負責及時采寫基層一線的鮮活新聞,反映群眾呼聲,打通新聞宣傳服務群眾最后一公里。同時,結合提升黨媒工作者的四力踐行力和縣委五支隊伍下基層要求,實行2名記者聯(lián)系1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作機制,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)策劃提出的重點新聞選題,主動到聯(lián)系基層一線開展蹲點報道,進一步做好鄉(xiāng)村基層宣傳工作服務。今年來,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展主題教育和新聞宣傳工作實地調研,通過座談、培訓、送教等多項措施為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)記者開展新聞寫作、圖片采集、視頻拍攝等培訓10次100余人次。(五)脫貧攻堅扎實有力。按照縣委、縣政府關于鞏固提升脫貧攻堅鞏成效的相關部署安排,選派了1名優(yōu)秀干部到聯(lián)建幫扶村——壩盤鎮(zhèn)鐵廣村開展駐村幫扶工作,并定期組織干部職工到幫扶村開展每月一次的聯(lián)建幫扶活動,進一步鞏固提升了脫貧攻堅成果。同時,按照縣委、縣政府安排部署的新一輪駐村工作要求,我中心安排了由副主任黎化雨帶隊的9名駐村干部,于12月5日趕赴鐵廣村扎實開展為期一月的駐村幫扶工作,且嚴格要求幫扶責任人全面完成各項幫扶工作任務。截至目前,我中心落實幫扶資金1萬元,切實解決新一輪駐村人員生活費及村級資金缺口3萬元,開展扶貧周活動12次,幫扶責任人走訪核對相關信息300余人次,幫助貧困戶協(xié)調解決困難問題30余個,幫助聯(lián)建幫扶村解決實際困難10余個。
    融媒體中心一季度工作總結篇十
    20xx年,奉化區(qū)融媒體中心深入踐行浙江建設“重要窗口”使命擔當,緊緊圍繞建成“主流輿論陣地、綜合服務平臺、社區(qū)信息樞紐”的建設目標,聚焦輿論宣傳、聚焦發(fā)展要務、聚焦黨的建設,中心全體干部職工審時度勢、攻堅克難、砥礪奮進,為塑造縣域媒體深度融合的“奉化樣板”作出積極探索,為建設現代化健康美麗奉化新城區(qū)提供堅實的思想輿論支撐。
    融媒體中心一季度工作總結篇十一
    2020年,市融媒體中心以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領,緊扣市委、市政府中心工作,充分發(fā)揮各媒體間深度融合和聚合共振效應,不斷提高新聞信息生產、傳播、服務能力,更好地發(fā)揮輿論引導作用,輿論宣傳工作氣象一新,初步趟出了一條縣級傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展的新路。今年以來,融媒體中心主要推動了以下幾方面工作:
    今年上半年,融媒體中心在重構縣級媒體建設與運行機制基礎上,堅定不移的推進媒體深度融合,著力深化媒體內部體制機制改革,著力拓寬傳播平臺載體,著力強化人才支撐和政策保障,推動傳統(tǒng)媒體和新興媒體盡快從相“加”邁向相“融”,傳統(tǒng)媒體與新興媒體優(yōu)勢互補、此長彼長的態(tài)勢日益凸顯。設立了統(tǒng)一的新聞信息采集中心、編輯中心,建成“一次采集、多種生成、多元傳播”的全媒體內容生產分發(fā)系統(tǒng)。
    一是從組織架構融合入手,將廣播電視臺、《新》編輯部、市人民政府門戶網站的機構、編制、職能、人員、設施統(tǒng)一整合到融媒體中心。下設總編室、采訪部、廣播電視部、新媒體部等12個科室,把采編人員從條塊分割轉為平臺融合,從而有效解決了信息資源和采編人員重復浪費等問題。二是從強化互聯(lián)網思維入手,重新定位廣播、電視、報紙等傳統(tǒng)媒體與融媒體的關系,集中資源向移動端傾斜,初步構建起以“掌上”app為引領,微信微博、新聞網站、廣播電視、報紙為一體的全媒體傳播矩陣;著力完善技術支撐,建立全媒體采編播系統(tǒng),達到了pc端、app、微信公眾號、廣播電視等數據互通互融。三是從再造生產流程入手,根據“各取所長、各具特色”的原則,全力打造更合理、更便捷的新聞生產傳播模式,初步形成“統(tǒng)一策劃、共同采集、分類編輯、多種生成、多端發(fā)布、立體傳播”的融媒體新聞生產傳播格局,實現了新聞傳播的全方位覆蓋、全天候延伸、全領域拓展。
    截止目前,縣級“冀云”app客戶端于6月26日已建設完成,正在維護運營中;冀云·融媒體平臺已正式接入,相關服務功能正在逐步健全;自主建設的平臺已于6月30日整合到冀云·融媒體平臺。目前正在與長城新媒體集團接洽政務服務線上功能,盡快于7月底完成上線。
    上半年以來,中心圍繞宣傳“抗擊疫情眾志成城在行動”、深入開展“三創(chuàng)四建”活動,加快建設經濟強市美麗、爭創(chuàng)文明城市共建美好家園、退役軍人風采錄、深入推進城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治、推進安全生產集中整治、營造穩(wěn)定祥和社會環(huán)境、堅決打贏脫貧攻艱戰(zhàn)等活動開設專欄,系統(tǒng)、全面地報道相關信息,先進典型,部門動態(tài),為全市中心工作營造了濃厚的輿論氛圍,為全市經濟社會高質量發(fā)展謀勢造勢。其中,“抗擊疫情眾志成城在行動”專欄共播發(fā)450余條相關新聞;“抗疫群英譜”專欄播發(fā)30余條相關新聞;深入開展“三創(chuàng)四建”活動加快建設經濟強市美麗專欄共播發(fā)25條相關新聞;爭創(chuàng)文明城市共建美好家園專欄共播發(fā)180余條相關新聞;退役軍人風采錄專欄播發(fā)20余條相關新聞;深入推進城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治播發(fā)10條相關新聞;推進安全生產集中整治營造穩(wěn)定祥和社會環(huán)境60余條;堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)專欄播發(fā)30余條相關新聞。報送上級媒體新聞稿件50余條,被采用、刊發(fā)近40條。
    今年以來,中心充分利用媒體融合優(yōu)勢,逐步縷清發(fā)展脈絡,在各有分工和有效結合的基礎上,開辦了各類活動和欄目,實現了社會效益和經濟效益的雙贏。一是精品欄目有亮點。1月份,我們分別舉辦了“廣播電視臺春節(jié)聯(lián)歡晚會”和“廣播電視臺少兒春晚”,其中“春晚”總共錄制節(jié)目60余個,參演人員來自全市各行各業(yè),上至六七十歲的花甲老人,下至三四歲的幼童,演出的節(jié)目涵蓋歌曲、舞蹈、武術、相聲、小品、戲曲等等,已經連續(xù)舉辦了三屆,廣受市民喜愛。制作播出自辦欄目《散文課文我來讀》、《夢想金話筒欄目》、《快樂出發(fā)》9期、《教育》2期,另外錄制播出《公安》15期節(jié)目,欄目內容涉及疫情期間涌現的公安英雄事跡和人物、案件追蹤、110宣傳日、禁毒宣傳、反詐騙宣傳等共計54條;較好地完成了半年工作目標。二是穩(wěn)固和深化各類專題合作。上半年,完成反映全市事業(yè)發(fā)展的專題片5部。3月份與市委組織部共同錄制了《人才工作匯報專題》。5月份為市政府錄制了《安全警鐘長鳴》、《市都市休閑食品特色產業(yè)集群發(fā)展工作紀實》,6月份為衛(wèi)健局錄制了《市創(chuàng)建省級健康促進縣工作紀實》,與巡察辦合作錄制了《激發(fā)巡察監(jiān)督活力——利劍高懸震懾常在》。
    在疫情防控整體宣傳中,市融媒體中心將《掌上》app作為移動互聯(lián)網應急發(fā)布平臺,開設《眾志成城抗疫情——我們在行動》專欄,先后推出8部戰(zhàn)“疫”公益宣傳短片《生命不言敗》、《空城有愛》、《因為有你》、《堅守——每時每刻》、《2020年春節(jié)那幾天》、《:復工復產進行時》、《家書》、《出征》,均得到了各級領導、社會各界的一致贊譽和廣泛好評。其中《空城有愛》、《堅守——每時每刻》兩部短片被學習強國平臺采用并推送,并在省廣播電視局舉辦的關于“記錄一線”疫情防控網絡視聽原創(chuàng)作品征集活動中評選為優(yōu)秀作品。短短二十幾天內,《掌上》app的大部分報道單條閱讀量達到1千以上,疫情防控新聞的日均總點擊量近5萬次,新媒體傳播矩陣全網閱讀量超過1500萬次。進一步提高了防疫宣傳的覆蓋面和到達率,全力推進眾志成城,抗擊疫情。
    與此同時,錄制播出紀錄片《平凡的逆行者》,記錄我市四院醫(yī)護人員抗疫感人故事;4月底,制作播出一套上中下3部的抗疫題材訪談——《逆行力量》;6月份,我們配合組織部拍攝了關于重點工作大督查中排查出的正反面典型宣傳片3部;為市政法委拍攝制作了一部名為《市政法系統(tǒng)向黨旗獻禮》的宣傳短片。
    按市政府要求,每周對京雄鐵路配套工程建設進行航拍,截止6月30日,共拍攝17次,總時長超255分鐘,為我市未來工作的科學決策提供了有力保障。
    市融媒體中心圍繞服務意識不強、工作思路不寬、學習氛圍不濃、工作紀律不嚴四個薄弱環(huán)節(jié),制定了整改措施,建立了學習激勵與檢查機制、落實首問負責制、完善信訪工作制度、嚴格規(guī)范工作人員言行舉止、加強機關作風建設;進一步抓好黨風廉政建設和開展機關作風評議活動等制度。通過加強領導,層層落實機關作風建設責任制,營造出了學習你追我趕,服務爭先創(chuàng)優(yōu),作風嚴謹扎實,行為標準規(guī)范,團結奮進的良好氛圍,有力地促進了中心各項工作持續(xù)、健康發(fā)展。
    深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的“十九大”精神,在市委、市政府的正確領導下,加速推進媒體融合發(fā)展,以“本土化、直播化,便捷化、常態(tài)化、精準化、標桿化”統(tǒng)籌推進各項工作。
    一是節(jié)目突出本土化,致力服務。要加強信息資源的挖掘和加工,深耕信息內容,推出思想性強觀點鮮明的深度報道和評論言論,在品質上促提高。宣傳方式力求靈活,語言力求生動活潑,著力改變時政新聞說教式的報道形式,在表現形式上有突破。做到緊扣中心不缺位,吃透精神不走樣,尊重事實不獵奇,把握輿論不誤導。
    二是新聞宣傳立體化,致力引導。緊緊圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想,充分挖掘我市經濟社會發(fā)展的亮點,加強與融媒體發(fā)展典型市縣的學習合作,繼續(xù)推出“新時代新氣象新作為”系列專題訪談,在典型報道、深度報道、重點報道上有新突破,以充分展示我市發(fā)展工作成效,增強的知名度和美譽度。
    三是媒體融合發(fā)展機制化,致力統(tǒng)籌發(fā)展。積極落實中央、省、市關于縣級融媒體中心建設的部署和要求,繼續(xù)堅持黨管意識形態(tài)原則,進一步增強黨對新聞宣傳的宏觀制力,保證輿論導向正確,打造一支富有創(chuàng)新能力和核心競爭力強的新聞宣傳隊伍。以“融媒體加速融合,積極探索“融媒體+政務”、“融媒體+服務”、“融媒體+民生”的運行模式。
    四是安全播出常態(tài)化,致力平安廣電。堅持安全發(fā)展理念,以高度的政治意識和責任意識,把廣播電視安全播出工作作為全臺工作的重中之重來抓,通過抓好日常和重要保障時期的安全防范,以及施工生產、防火防盜等安全生產和安全播出工作,確保廣播電視節(jié)日信號的安全優(yōu)質高效傳輸。
    2019年,xx縣融媒體中心以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,按照縣委、縣政府《關于印發(fā)xx縣融媒體中心建設實施方案的通知》要求,優(yōu)化整合了縣級媒體資源,形成了自己融媒矩陣,鞏固壯大了主流思想輿論陣地,提高了縣級媒體的傳播力、引導力、影響力、公信力。
    (一)中心職能情況。2月14日,縣融媒體中心正式掛牌成立。成立后的中心整合了原縣廣播電視臺和縣對外宣傳辦公室(xx縣新聞中心)職能,具體負責全縣新聞宣傳工作。圍繞縣委、縣政府的中心工作做好廣播電視、xx網、微博、微信公眾號、xx報等各平臺宣傳運營工作;負責做好中央、省、州廣播電視節(jié)目的轉播和中心自辦電視節(jié)目的安全播出工作。
    (二)中心人員編制情況。根據《xx縣融媒體中心職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》,中心事業(yè)人員編制22名,設主任1名,副主任3名;內設機構領導職數8名。中心下設辦公室、編輯部、記者部、外聯(lián)部、專題部、技術部和運營部7個內設機構。
    (三)硬件設施設備情況。目前,縣融媒體中心與縣文體廣電旅游局一起在文廣局辦公大樓辦公,辦公場所僅有大樓的三層和二層的安全播出機房,不足500平方米。辦公場所的擴容正在推進中。按照省、州委宣傳部對融媒體中心建設推進要求,中心已投入59萬元資金完成了省委宣傳部規(guī)定的中央廚房建設。
    (一)工作成效。融媒體中心成立后,構架起了“一室六部”、“兩軸八平。
    臺”,組建了縣融媒體中心,推進機構人員、職能職責和技術平臺的融合,形成了一中心(融媒體中心)、一臺(電視臺)、一報(一禾xx)、一網(xx網)、五端(xx網客戶端、微信公眾號、抖音、天眼新聞、央視新聞地方頻道)的媒體矩陣,逐步創(chuàng)新媒體傳播方式,加快傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展步伐。目前中心開辦有《xx新聞》、《一周要聞》(周六、周日重播)、《黔東南日報一禾xx專版》(兩周一期)、《一禾xx報》(每月兩期)、xx網時政新聞(日更新)等平臺和專欄;同時,創(chuàng)設了“脫貧攻堅先鋒隊”、“我要脫貧我要小康”、“壯麗70年,奮進新時代”“深入開展不忘初心牢記使命主題教育”、“來一場振興農村經濟的深刻的產為革命”等特色專欄。今年以來,播出《xx新聞》140期共900余條,上傳州融媒體中心350余條,被采用120余條;被省級以上各媒體平臺刊播(發(fā))700余條,新媒體公眾號推出264期1000余條新聞。
    (二)亮點舉措。融媒體中心成立后,我們利用媒體矩陣推送了一系群眾喜聞樂見的新聞產品,產生了較為廣泛深刻的影響。如“xx網”及“xx電視臺”公號發(fā)布的《攜手戰(zhàn)貧困闊步奔小康——貴州省脫貧攻堅xx答卷》被持續(xù)點擊,點擊量突破2.8萬,創(chuàng)造融媒體中心成立以來網站與公號點擊之最。再如“xx縣融媒體中心”公號及“一禾xx”抖音平臺于10月1日推出的《將軍故里干勁足,看紅色xx如何慶祝新中國成立70周年》,11月7日推出的《生長生活在xx,請您銘記11月7日》《xx解放日11.07》等就刷爆了當天的朋友圈。此外,新聞報道《貴州xx:發(fā)展林下產業(yè)助力脫貧致富》于11月8日在央視cctv17農業(yè)農村頻道“鄉(xiāng)村振興資訊”播出,《xx:易地扶貧搬遷群眾穩(wěn)得住能發(fā)展》《xx廣大干部群眾熱議黨的十九屆四中全會》等被推送至省州新聞媒體平臺發(fā)布,產生了較為廣泛的影響。
    縣融媒體中心掛牌成立以來,取得了一些成績,但受人員及編制不足等因素的制約,在一定程度上出現新聞宣傳跟不上全縣經濟社會發(fā)展的蓬勃態(tài)勢。下一步,我們將從以下幾個方面進行提升。
    一是做到“三個加強”。加強自身干部隊伍建設,強化中心干部隊伍管理,強化干部隊伍作風建設,強化干部隊伍能力提升。加強推進媒體深度融合,按照《縣級融媒體中心建設規(guī)范》要求,將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門發(fā)布平臺等縣級公共媒體資源進行深度整合,推動“融媒體+政務”建設,實現傳播效果最大化。加強中心“造血”功能建設,借鑒一些先進縣市的做法,組建中心管理的下屬公私合營傳媒公司,豐富xx文化文藝市場,增強中心“造血”功能,用“造血”的方式解決中心人員不足帶來的經費困難問題。
    二是策劃好“三個報道”。按照中央、省、州有關要求,策劃好“十九屆四中全會”、“脫貧攻堅”、“林下產業(yè)及壩區(qū)經濟”的宣傳報道工作,唱響時代主旋律。
    三是完善好“三個制度。繼續(xù)著力深化內部體制機制改革,充分調動人員的工作積極性和創(chuàng)造性。探索建立健全人才引進、績效考核、職稱評聘等制度,努力突破一些受制于發(fā)展的瓶頸,制定出臺獎勵制度,以此充分調動廣大干部員工的積極性,為中心肯干會干能干的人才營造“寬容失敗、鼓勵創(chuàng)新”的環(huán)境。
    2019年,xx縣融媒體中心以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,按照縣委、縣政府《關于印發(fā)xx縣融媒體中心建設實施方案的通知》要求,優(yōu)化整合了縣級媒體資源,形成了自己融媒矩陣,鞏固壯大了主流思想輿論陣地,提高了縣級媒體的傳播力、引導力、影響力、公信力。
    (一)中心職能情況。2月14日,縣融媒體中心正式掛牌成立。成立后的中心整合了原縣廣播電視臺和縣對外宣傳辦公室(xx縣新聞中心)職能,具體負責全縣新聞宣傳工作。圍繞縣委、縣政府的中心工作做好廣播電視、xx網、微博、微信公眾號、xx報等各平臺宣傳運營工作;負責做好中央、省、州廣播電視節(jié)目的轉播和中心自辦電視節(jié)目的安全播出工作。
    (二)中心人員編制情況。根據《xx縣融媒體中心職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》,中心事業(yè)人員編制22名,設主任1名,副主任3名;內設機構領導職數8名。中心下設辦公室、編輯部、記者部、外聯(lián)部、專題部、技術部和運營部7個內設機構。
    (三)硬件設施設備情況。目前,縣融媒體中心與縣文體廣電旅游局一起在文廣局辦公大樓辦公,辦公場所僅有大樓的三層和二層的安全播出機房,不足500平方米。辦公場所的擴容正在推進中。按照省、州委宣傳部對融媒體中心建設推進要求,中心已投入59萬元資金完成了省委宣傳部規(guī)定的中央廚房建設。
    (一)工作成效。融媒體中心成立后,構架起了“一室六部”、“兩軸八平臺”,組建了縣融媒體中心,推進機構人員、職能職責和技術平臺的融合,形成了一中心(融媒體中心)、一臺(電視臺)、一報(一禾xx)、一網(xx網)、五端(xx網客戶端、微信公眾號、抖音、天眼新聞、央視新聞地方頻道)的媒體矩陣,逐步創(chuàng)新媒體傳播方式,加快傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展步伐。目前中心開辦有《xx新聞》、《一周要聞》(周六、周日重播)、《黔東南日報一禾xx專版》(兩周一期)、《一禾xx報》(每月兩期)、xx網時政新聞(日更新)等平臺和專欄;同時,創(chuàng)設了“脫貧攻堅先鋒隊”、“我要脫貧我要小康”、“壯麗70年,奮進新時代”“深入開展不忘初心牢記使命主題教育”、“來一場振興農村經濟的深刻的產為革命”等特色專欄。今年以來,播出《xx新聞》140期共900余條,上傳州融媒體中心350余條,被采用120余條;被省級以上各媒體平臺刊播(發(fā))700余條,新媒體公眾號推出264期1000余條新聞。
    (二)亮點舉措。融媒體中心成立后,我們利用媒體矩陣推送了一系群眾喜聞樂見的新聞產品,產生了較為廣泛深刻的影響。如“xx網”及“xx電視臺”公號發(fā)布的《攜手戰(zhàn)貧困闊步奔小康——貴州省脫貧攻堅xx答卷》被持續(xù)點擊,點擊量突破2.8萬,創(chuàng)造融媒體中心成立以來網站與公號點擊之最。再如“xx縣融媒體中心”公號及“一禾xx”抖音平臺于10月1日推出的《將軍故里干勁足,看紅色xx如何慶祝新中國成立70周年》,11月7日推出的《生長生活在xx,請您銘記11月7日》《xx解放日11.07》等就刷爆了當天的朋友圈。此外,新聞報道《貴州xx:發(fā)展林下產業(yè)助力脫貧致富》于11月8日在央視cctv17農業(yè)農村頻道“鄉(xiāng)村振興資訊”播出,《xx:易地扶貧搬遷群眾穩(wěn)得住能發(fā)展》《xx廣大干部群眾熱議黨的十九屆四中全會》等被推送至省州新聞媒體平臺發(fā)布,產生了較為廣泛的影響。
    縣融媒體中心掛牌成立以來,取得了一些成績,但受人員及編制不足等因素的制約,在一定程度上出現新聞宣傳跟不上全縣經濟社會發(fā)展的蓬勃態(tài)勢。下一步,我們將從以下幾個方面進行提升。
    一是做到“三個加強”。加強自身干部隊伍建設,強化中心干部隊伍管理,強化干部隊伍作風建設,強化干部隊伍能力提升。加強推進媒體深度融合,按照《縣級融媒體中心建設規(guī)范》要求,將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門發(fā)布平臺等縣級公共媒體資源進行深度整合,推動“融媒體+政務”建設,實現傳播效果最大化。加強中心“造血”功能建設,借鑒一些先進縣市的做法,組建中心管理的下屬公私合營傳媒公司,豐富xx文化文藝市場,增強中心“造血”功能,用“造血”的方式解決中心人員不足帶來的經費困難問題。
    二是策劃好“三個報道”。按照中央、省、州有關要求,策劃好“十九屆四中全會”、“脫貧攻堅”、“林下產業(yè)及壩區(qū)經濟”的宣傳報道工作,唱響時代主旋律。
    三是完善好“三個制度。繼續(xù)著力深化內部體制機制改革,充分調動人員的工作積極性和創(chuàng)造性。探索建立健全人才引進、績效考核、職稱評聘等制度,努力突破一些受制于發(fā)展的瓶頸,制定出臺獎勵制度,以此充分調動廣大干部員工的積極性,為中心肯干會干能干的人才營造“寬容失敗、鼓勵創(chuàng)新”的環(huán)境。
    2019年,在縣委、縣政府的堅強領導下,在上級宣傳部門的精心指導下,在全體同志的共同努力下,我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,自覺擔負起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的神圣使命,以融媒體中心建設試點為契機,緊緊圍繞全縣中心工作開展全方位的宣傳,突出抓好主題宣傳、媒體融合、機制創(chuàng)新、經營創(chuàng)收、隊伍建設等重點工作,取得了顯著成效,為全縣加快推進高質量發(fā)展提供了有力的輿論支持。獲評全省縣市新聞中心系統(tǒng)先進單位,連續(xù)第五年獲得全縣綜合先進部門的表彰,42部創(chuàng)優(yōu)作品在省市獲獎,20多人次獲得省市縣表彰。具體有以下幾方面,非常值得我們回顧。
    一是融媒改革試點工作取得階段性勝利。在縣委的堅強領導下,中心按照省市部署,高效推進媒體融合工作。一季度加強工作調研,4月份研究制定《射陽縣融媒體中心建設實施方案》,5月份組建縣融媒體中心,6月份正式掛牌,7、8月份配備中心領導班子,9月份完成指揮中心技術平臺建設和人員合署辦公,并進一步細化和落實“三定”方案,初步實現融合運行。同時,我們高標規(guī)劃、高配置建成指揮中心技術平臺。從4月份認證規(guī)劃到8月底建成運行,整個項目建設用時不到5個月,創(chuàng)造了平臺建設的“射陽速度”,12月份順利通過省級驗收,并得到省市縣領導充分肯定。
    二是服務發(fā)展宣傳工作堅實有力。過去的一年,我們始終以“縣委喉舌和主陣地”的政治自覺,全力以赴做好內宣、外宣工作。各宣傳平臺開辟了“學習貫徹黨代會精神”“壯麗70年奮斗新時代”“不忘初心、牢記使命”等主題宣傳專欄和“優(yōu)化營商環(huán)境”“項目推進鎮(zhèn)區(qū)行”“深入推進雙城同創(chuàng)”等重點工作專欄,為“兩聚一高”煥發(fā)精神動力。采訪部在《鹽阜大眾報》用稿160條、揚子晚報用稿26條,交匯點用稿20條、中江網用稿35條、學習強國用稿25條。廣播在中央和省市電臺用稿積分保持全市各縣市區(qū)前茅。電視在《鹽城新聞》推出頭條27個?!讹w越新射陽》《我和我的祖國》等展示射陽形象的新媒體作品反響良好。全年共有42部創(chuàng)優(yōu)作品在省市獲獎,其中報紙類獲省級一等獎4個,廣電類獲市級特別獎1個,二等獎7個。三是宣傳服務民生有作為?!渡潢柸請蟆穬A力打造走鶴鄉(xiāng)、新農村、黨建、讀民生、文明風等系列特色專版,大力宣傳先進典型,弘揚射陽正能量。針對群眾關心的熱點、重點話題,精品制作《民生一線》《現代農業(yè)》《律師說法》等電視專題節(jié)目,著力講好群眾身邊故事;圍繞群眾熱點難點痛點問題,精心策劃《政風熱線》《靜靜聽吧》《交廣之聲》等廣播專題節(jié)目,精準回應群眾關切。我們率先整合原報社、廣電臺新媒體宣傳力量,并配備年輕骨干,成立新媒體部。整合廣電網、“射陽新聞網”、“兩微一端”,建設“鶴鄉(xiāng)射陽”app,初步建成新媒體矩陣。去年以來,新媒體微信直播大型活動17次,直播間顯示粉絲數超20萬。同時,建立社會輿情應急機制,充分發(fā)揮新媒體及時發(fā)聲的特點,在相關輿情出現時,做到及時研判,及時發(fā)聲,及時引導。去年以來,中心先后承擔縣第十三屆丹頂鶴文化藝術節(jié)、全市重大項目觀摩服務等20多項重點政務宣傳服務活動,宣傳成效顯著,得到縣委、縣政府充分肯定。
    三是經營創(chuàng)收工作實現穩(wěn)中有升。面對傳統(tǒng)媒體產業(yè)不景氣的形勢,中心深入挖潛,自加壓力,積極開拓政企服務,改革創(chuàng)收模式,優(yōu)化經營方式,穩(wěn)步推進市場開發(fā)和經營創(chuàng)收,截止12月底實現到賬451.5萬元,基本實現了年度營收目標。優(yōu)化廣告結構,促進良性循環(huán)。全年地產廣告投放量較往年有明顯提升,吾悅廣場、華耀首府等新進駐地產均有合作。政企項目合作實現突破,與農口系統(tǒng)、縣內國企等形成重大合作成果。突出媒體優(yōu)勢,加強活動策劃。新春大拜年廣告創(chuàng)收份額與往年持平;五一、國慶期間,與海通鎮(zhèn)政府聯(lián)合舉辦的“舌尖上的海通”美食大賽活動,反響較好;五月份,與北京卡兔兒童藝術劇團聯(lián)合舉辦三場大型卡通勵志兒童舞臺劇《丑小鴨》,得到眾多家長孩子的追捧;十月份,與吾悅廣場聯(lián)合舉辦的廣場舞大賽人氣爆棚,參賽隊伍數及節(jié)目質量均創(chuàng)新高。完善管理機制,強化內部考核。進一步強化廣告經營管理,對廣告業(yè)務人員每月的廣告發(fā)生、廣告回款、廣告欠款等指標進行綜合考評,創(chuàng)收目標與個人分配結合起來,既充分調動積極性又強化了管理。
    四是安全播出工作實現高質量保障。始終把防范安播事故作為重中之重,加強日常監(jiān)督,狠抓制度落實,嚴格專項整治和防范工作,健全和完善廣播電視安全播出長效機制,以“嚴之又嚴、細之又細、實之又實”的工作標準,實現了廣播電視安全播出無事故。一是廣播電視信號安全播出。全年安全播出自辦三個頻道的電視節(jié)目共計20376小時,安全播出自辦廣播節(jié)目5508小時,安全發(fā)射中央、省、市有關電視信號43200小時,安全發(fā)射中央、省有關廣播信號25920小時,每天三次播出流動字幕18590條,沒有錯放或漏放一條節(jié)目和字幕。完成直播車技術保障28次,千鶴湖廣播直播技術保障63次。成功應急處置廣播、電視新聞加長156次。二是重要時期保障安全播出。認真貫徹落實省局關于建國七十周年安播工作的部署要求,組織技術人員認真排查系統(tǒng)隱患,建立問題清單,主動出擊,對癥下藥,逐一解決,并同步完善安播技術臺賬。大慶期間,加強機房安全管理,加大機房巡查力度,由每天三次增加到每天十八次。重要崗位、重點時段安排雙崗雙值,嚴防死守,確保安全播出。嚴格執(zhí)行零報告制度,設立24小時安全播出崗位,每天堅持零報告制度,確保信息通暢,提升應急處置能力。
    五是黨建工作取得新進展。2019年,中心升格為縣委直屬一級黨委。借此契機,我們把黨建工作作為首要政治使命,緊緊抓住主體責任落實這個全面從嚴治黨的“牛鼻子”,主動擔當,以上率下,齊抓共管,合力推進。班子成員帶頭制定了《全面從嚴治黨主體責任清單》,帶頭維護權威,帶頭執(zhí)行決策,帶頭示范引領,帶頭接受監(jiān)督,帶頭履行職責。中心已形成主要領導負總責、分管領導具體抓、部門主動靠實抓的工作運行格局。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作,依托中心組學習、“三會一課”、“黨員統(tǒng)一活動日”等載體,扎實推進學習教育、調查研究、問題檢視、整改落實等各項工作落地落實落細。建立完善內部管理運行十項制度,嚴格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度,始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面,嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,凡重大事項、重要決策、重大資金和重點項目等一律納入集體決策范圍,交由集體討論研究,嚴格按程序和規(guī)定辦事。持續(xù)開展扶貧工作。中心全體在職黨員干部同興橋鎮(zhèn)日新村和興南村47個貧困戶結成幫扶對子,先后投入扶助資金近20萬元,順利地完成了省市縣部署任務。
    2020年,奉化區(qū)融媒體中心以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入踐行浙江建設“重要窗口”使命擔當,緊緊圍繞建成“主流輿論陣地、綜合服務平臺、社區(qū)信息樞紐”的建設目標,聚焦輿論宣傳、聚焦發(fā)展要務、聚焦黨的建設,中心全體干部職工審時度勢、攻堅克難、砥礪奮進,為塑造縣域媒體深度融合的“奉化樣板”作出積極探索,為建設現代化健康美麗奉化新城區(qū)提供堅實的思想輿論支撐。
    一是頂層設計上高位推動。2020年4月由區(qū)委辦、區(qū)府辦聯(lián)合發(fā)文《寧波市奉化區(qū)關于扶持推進區(qū)融媒體中心建設發(fā)展的若干意見》,通過創(chuàng)新體制機制,構建現代融媒治理結構,為奉化媒體深度融合按下了“快進鍵”。
    二是機構融合上能整盡整。根據奉化區(qū)深化機構改革協(xié)調小組辦公室印發(fā)的《寧波市奉化區(qū)融媒體中心職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》,2020年3月,中心對機構、人員、職能、設施等進行了全方位調整和試運行。5月,為助推融媒向縱深發(fā)展,中心委托上海潔紅文化傳媒中心對《奉化區(qū)融媒體中心戰(zhàn)略規(guī)劃總體設計咨詢》進行課題研究,按照“業(yè)務傾斜、精簡歸并、移動優(yōu)先、融為一體、資源整合、績效激勵”六大原則,為中心下步量身定制了今后融媒發(fā)展戰(zhàn)略和路徑。目前,中心機構改革方案經6稿深度討論后,新一輪深化融合改革方案已在10月中旬啟動,中心融媒編發(fā)部、媒體采集部、品牌運維部、用戶運維部4個部門先行先試,在組織架構、人員設置、績效考核方面已初具成型。
    三是政府資源上強化導入。根據《寧波市奉化區(qū)關于扶持推進區(qū)融媒體中心建設發(fā)展的若干意見》精神,奉化區(qū)委區(qū)政府支持融媒體中心進行資產重組,積極嘗試資本運營,將原奉化日報報業(yè)有限公司更名為融媒文化發(fā)展有限公司,承接文化產業(yè)宣傳、政府合作項目以及市場經營等業(yè)務開展,并積極籌建寧波市奉化區(qū)融媒數字信息服務投資發(fā)展有限公司,作為數字信息服務投資平臺,與區(qū)屬國資公司共同承接區(qū)屬數字信息服務化產業(yè)項目。逐步推進全區(qū)燈桿廣告、戶外大屏、固定平面廣告位等公共宣傳點位統(tǒng)一由區(qū)融媒體中心管理和運營。
    一是主題報道精彩紛呈。開設《牢記總書記重托·勇當“重要窗口”建設模范生》等20多個專欄,播出主題報道590余條。加大“兩會”主題宣傳,推送報道170余條。重拳推送區(qū)領導“周一夜訪”宣傳,播發(fā)報道40余篇。加強輿論監(jiān)督宣傳,播發(fā)報道100余條。大幅增加經濟宣傳,播發(fā)報道約百余篇次。重點推出爭創(chuàng)全國文明城市六連冠宣傳,開展“一把手”系列訪談活動,播發(fā)相關報道300余條。策劃各種節(jié)日報道,播發(fā)報道100余條。加強軌道3號線開通宣傳,推送各平臺新聞、短視頻40余條次。
    二是疫情報道濃墨重彩。針對疫情防控、援鄂醫(yī)療、先進人物、復工復產等進行全面宣傳,電視、報紙播刊發(fā)相關信息4000余條,廣播微信微博推文發(fā)布700余條。中央、省、市媒體刊發(fā)奉化抗疫相關報道1000余篇次,其中中央級媒體160余篇。面對今年突如其來的疫情,中心打破常規(guī),整合《奉視新聞》《民聲1890》兩檔節(jié)目,從1月30起到3月6月,新聞從一周五天改成一周七天日播,推出抗疫特別報道。
    三是對外宣傳成果顯著。截止9月底,共播出外宣稿件945條,其中電視外宣406條,電臺外宣294條。中央電視臺播出26條,浙江衛(wèi)視113條,寧波電視臺267條;電臺中央人民廣播電臺18條,浙江之聲38條,寧波電臺238條;新媒體共播出245條。拍攝制作的十集系列短視頻《我的環(huán)保故事》,全網點擊量已超60萬。共報送70多件作品,目前,中心報送的作品已獲市級以上政府獎和新聞獎項70件次。
    一是報臺網建設深度融合。依托融媒體平臺,通過采編播流程和組織結構的優(yōu)化和重構,推進報臺網深度融合。積極推動新聞生產模式轉型升級,通過搭建中心“中央廚房”,形成新聞信息的“總控平臺”與“調度平臺”,對報紙、廣播、電視、app、微信公眾號、政府網站等實行全媒體調度,實現“一次采集、多元生成、全媒傳播”的生產新模式。打破報紙、廣播電視、新媒體等采編框架壁壘,將采編人員聚合在一起進行“統(tǒng)一報道部署、統(tǒng)一策劃主題、統(tǒng)一組織采訪、統(tǒng)一編發(fā)稿件”,實現集約化、全媒體化運作。同時,以扁平化管理為引導,從內容層支持跨媒體組合編排,推動信息內容、技術應用、平臺終端、人才隊伍的全面共享融通,使文字、視頻、音頻、網絡圖文、直播等內容形式交叉疊加,加速構建全方位、立體式的資訊服務發(fā)布“樞紐”。
    二是全媒體矩陣縱深拓展。深入踐行“移動優(yōu)先”發(fā)展戰(zhàn)略,大力樹立“用戶思維”,優(yōu)化設置電視頻道和報紙版面,明確移動端優(yōu)先介入、優(yōu)先發(fā)稿的“綠色通道”,全面推進資源要素優(yōu)先向移動端傾斜。不斷壯大以“掌上奉化”app為主核,奉化發(fā)布、奉化頭條等為羽翼的融媒體矩陣。重點完善“掌上奉化”融媒體資源、納入12345投訴功能、拓展人力資源、文明實踐中心等5項功能,努力實現“媒體+服務+政務”綜合性信息服務平臺。持續(xù)推動“掌上奉化”客戶端提質升級,加快布局視頻化、主流化、智能化、互動化的特色融媒體產品,創(chuàng)造更多指尖上的“現象級”。截止10月初,“掌上奉化”共發(fā)布8500多條信息,開設19個專題,進行68場直播,粉絲維持在13.8萬;“奉化頭條”粉絲數11.6萬;“奉化發(fā)布”粉絲數5.7萬;頭條、發(fā)布推送的最高閱讀率分別為8萬、9萬,奉化頭條寧波媒體月度排名媒體類前7位?!罢粕戏罨盿pp獲得浙江省縣市區(qū)新媒體20強。
    三是技術提升持續(xù)進行。加強技術支撐,完成原報社機房設備的搬遷工作,打通報社專網,增強整體平臺系統(tǒng)的協(xié)同生產能力。針對中心辦公外網、報社專網、非編文稿專網三網并行的實際情況,完成中心網絡架構的升級,杜絕信息安全風險。完成了播出視頻服務器軟件升級和硬件維護工作、全臺所有專業(yè)監(jiān)視器和dpl大屏的色彩校正與維護工作、17樓機房和大雷山機房ups主機、電池的維護保養(yǎng)工作以及中山公園發(fā)射塔維修保養(yǎng)工作,為全媒體一體化打好基礎。
    一是網絡運營緊抓不放。搞好市場分析,開拓營銷思路,夯實固定收入項目,努力提升經濟增長點。截止10月份,在冊正常用戶158565戶,有線電視新開戶2242只,高標清換購5223只,營業(yè)廳共受理168186筆業(yè)務,呼叫中心受理故障和咨詢電話47686次,故障派單19476次。新冠肺炎疫情期間,為響應“停課不停學”的號召,開通了教育資源直播頻道本地落地播出。完成網絡運維與平臺建設,集客項目建設和新建小區(qū)工程配套建設。充分依托廣電雙向網絡資源優(yōu)勢,積極做好醫(yī)療保障藥店視頻監(jiān)控、公安路政監(jiān)控、平安校園智慧安防等“智慧城市”建設項目,進一步提升了中心的產業(yè)經營能力。密切配合區(qū)深改辦、區(qū)編辦、區(qū)文明辦、大數據中心做好“最多跑一次”改革、公共服務窗口文明創(chuàng)建等一系列改革。
    二是活動運營有聲有色。建立專題活動策劃團隊,統(tǒng)籌承辦全區(qū)性各類文化活動、賽事、節(jié)會、展會等活動品牌。承接城市專題片,行業(yè)、企業(yè)宣傳片等攝制業(yè)務。積極自辦和承辦了“2020少兒春晚”、“ilove奉化2020蜜桃音樂節(jié)”等8場大型活動,社會效果良好,媒體影響不斷擴大。精心策劃4期《民生大問政》,通過公眾參與、媒體監(jiān)督、干群互動、反映民生等方式,讓群眾和政府部門面對面交流溝通,解決社會普遍關注的熱點、難點、焦點問題,營造全區(qū)各部門爭先創(chuàng)優(yōu)、社會各界干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。同時,還完成了《我們的戰(zhàn)“疫”》等抗疫宣傳15期、奉化鄉(xiāng)村旅游等專題片攝制10部、《公筷行動》等公益宣傳7部、醫(yī)保等系列情景劇共12集、嘉賓聊談8期。
    三是廣告經營延伸拓展。依托自身宣傳及資源整合優(yōu)勢,通過搭建平臺,聚合資源,重點完成奉化城區(qū)主干道旗桿廣告的招投標工作和全區(qū)12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的掌上奉化政企號年度創(chuàng)收、奉化日報廣告經營落實,以及商務、會展經濟拓展,進一步提升造血功能。
    根據滄州市委宣傳部《加強縣級融媒體中心建設的實施方案》、《加強縣級融媒體中心建設的推進方案》。今年以來,南皮縣認真貫徹落實中央、省委關于加強縣級融媒體中心建設的精神,牢固樹立主陣地意識,把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為中心環(huán)節(jié),堅持正確輿論導向,聚焦主責主業(yè),圍繞南皮縣黨委政府中心工作,大力推進縣級融媒體中心建設,現將我縣融媒體建設推進情況作如下匯報:
    南皮縣委把融媒體中心建設作為落實黨的意識形態(tài)責任制的重要內容,加強組織領導,不斷完善工作機制,為我縣融媒體中心建設提供強有力的組織保障。目前,《南皮縣縣級融媒體中心建設的推進方案》經縣常委會審議通過,各項工作正在有序進行中。
    南皮縣委宣傳部、南皮縣廣播電視臺積極響應號召,認真召開專題會議進行討論、考察兄弟縣市相關建設經驗,根據縣有關領導的批示意見,結合我縣實際情況,制定了以長城新媒體集團為技術依托,對接“冀云·省級融媒體平臺”的縣級融媒體中心建設方案,以實現“統(tǒng)一調度、一次采集、多種生成、多元傳播”的全新媒體中心建設目標,更好地服務于縣委縣政府的中心工作。
    我縣的融媒體中心建設,嚴格按照“堅持正確方向、堅持集約發(fā)展、堅持移動優(yōu)先、堅持‘媒體+理念’”的原則。加大工作力度,重點對媒體整合、平臺建設、人員整合、人才引進等工作協(xié)調推進,重點突破。提高主流媒體傳播力、引導力、影響力、公信力。
    (一)軟硬件建設情況。
    目前已確定建設地點,正在加快基礎裝修進度(線路、空調,基礎裝修等),長城新媒體集團技術人員來我縣進行現場勘測與對結,長城新媒體集團兩日前已經給出建設方案及工程預算方案,下一步我們推敲方案的合理性,并根據最終敲定的方案,和財政等部門溝通,硬件設備等篩選、采購工作一一展開。
    (二)app客戶端建設情況。
    按照滄州市委宣傳部《加強縣級融媒體中心建設實施方案》的通知精神,我縣擬以長城新媒體集團為技術依托,對接“冀云·省級融媒體平臺”,建設我縣融媒體中心。同時按照上級要求統(tǒng)一建設“冀云”客戶端。
    (三)南皮縣域內媒體機構的整合情況。
    我縣官方媒體只有南皮縣廣播電視臺的電視頻道與廣播電臺,再加黨委政府的權威發(fā)布《南皮發(fā)布》兩種形式,不存在報紙等其他媒體機構。目前,《南皮發(fā)布》微信平臺已整合入融媒體中心,南皮縣廣播電視臺的電視頻道與廣播電臺將按《實施方案》時間表進行下一步整合。如此一來,突出了主流媒體的權威性,牢牢地占領了輿論宣傳的主陣地。為南皮縣融媒體中心整合建設打下堅實的基礎。
    (四)采編中心的建設情況。
    南皮縣融媒體建設工作領導小組決定,南皮縣融媒體中心以南皮縣廣播電視臺原有人員為班底,和根據需求招聘的新型技術人才,本著“重人才、融內容、促發(fā)展、優(yōu)服務”的原則打造全新的媒體采編中心。通過統(tǒng)一指揮、統(tǒng)籌調度,實現多平臺發(fā)布,為推動全縣經濟及社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供強有力的思想保證和輿論支持。現正積極與縣編委辦、財政局、人社局等縣直部門溝通,爭取早日出臺“三定方案”。
    (五)其他建設情況說明。
    融媒體推進中亟需解決的問題:第一是人員問題。目前電視臺共職工66人,在編人員年齡結構老化,年輕人以臨時身份居多,存在很大流動性。新媒體需要更多的專業(yè)技術型人才,需要更多的年輕人加入進來,希望上級部門可以幫助協(xié)調,爭取“三定”方案早日落實,增加人員編制。下一步招賢納士,積極投入工作。第二是技術問題。融媒體建設,人是根本,技術是前提??h級融媒體籌建的路上,我們積極向已經建成的兄弟縣市取經,也立足本縣實際摸索自己的路子,由于目前專業(yè)型人才相對短缺,希望上級部門以今后的工作中,給予更多的指導與培訓,幫助我縣加快提高融媒體建設團隊的整體專業(yè)水平,推動我縣融媒體發(fā)展。
    我縣融媒體中心的建設時間緊、任務重,我縣財力緊張,資金有限,如何利用有限的資金辦成事、辦好事;如何破解體制、機制制約,為實現資源通融、宣傳互融,按時保質完成融媒體中心的建設,順利投入運營,實現“主力軍進入主陣地”的生動局面。是面臨在我們面前的重大課題。
    雖然有困難,但有上級領導的鼎力協(xié)助和支持,有我縣黨委、政府的強力保障,我們相信,南皮縣融媒體建設一定會按時高質量完成并投入運營,打通基層宣傳“最后一公里”,打造線上線下一體化的互聯(lián)網+政務體系。
    融媒體中心一季度工作總結篇十二
    時光荏苒,光陰似箭,不知不覺來到騰飛社區(qū)已經有一個季度了。在這里我對社區(qū)工作有了初步的了解,也對我所負責的計劃生育工作有了更進一步的認識,在此對過去一季度所做的工作作出如下總結:
    一、日常接待工作。
    我所負責的計劃生育工作是在日常接待工作中最頻繁最常見的工作,包括一胎指標準生證的辦理,優(yōu)生篩查的辦理,日常下戶發(fā)放藥具,還有最近剛剛接觸的終止妊娠即引產的辦理等。在各位同事的幫助及我?guī)煾竸⒔愕南ば慕虒拢乙呀浕究梢元毩⑥k理以上事項。今后也將熱情接待來辦事的居民,做到高起點、高標準、高質量地完成日常接待工作。
    二、下戶走訪登記。
    騰飛社區(qū)作為一個新成立的社區(qū),底子薄基礎差將成為以后的一項工作瓶頸。為打破此項瓶頸,我們更應該加強入戶走訪這個基本工作,認真、全面地做好基礎入戶,對自己管轄區(qū)域內居民心中有數,加強與居民的聯(lián)系。
    春節(jié)期間,我跟隨大家一起下戶粘貼了禁燃宣傳單、懸掛了禁止燃放煙花爆竹的宣傳條幅,并在晚上在汽車廣場進行了禁燒的巡邏站崗。也在現在開展的清明禁燒工作中對每家每戶進行了文明祭祀宣傳單的粘貼。在我管轄的波爾的家小區(qū)里,入住率低是我要面對的一個困難,但不能以人少為借口不團結群眾,而是應當在下戶過程中盡自己最大努力讓居民更愿意走進社區(qū),貼近社區(qū)。
    三、參加社區(qū)舉辦活動。
    自我加入之后,騰飛社區(qū)舉辦過大大小小多次活動并取得圓滿成功。我也有幸參與其中。本季度中,我跟隨大家參加了消防安全的教育,錦城街道20xx年工作會議,和著名教育學心理學家王凱舉辦的青少年健康教育講座并受益良多。在活動中,感受到了社區(qū)的號召力,吸引力和凝聚力,相信在書記的帶領和大家的團結努力下,我們會將社區(qū)打造成具有人格魅力的新型社區(qū)。
    四、綜治平臺和計生平臺的錄入。
    應工作需要,我跟大家一起學習了綜治平臺和計生平臺的信息錄入。錄入是一個繁瑣細致的工作,涉及到以后工作的方方面面,需要我們進一步完善已經登記的居民信息,在下戶過程中盡量登記的完整,為以后工作提供便利。
    五、進行信息報道。
    這是書記交代我的一項工作,我個人對此也比較重視。信息報道能全面地體現我們日常工作中都做了什么,我所保存的照片也能讓事實有據可依,雖然我剛開始接觸該項工作,但是我會盡我所能把我們的工作全面、具體、細致地展現出來,把我們的工作成果以公正、公開的姿態(tài)呈現給大眾。
    在今后的工作中,我還會繼續(xù)虛心求教,掌握更多本領,盡快成長為能獨當一面的網格長。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    融媒體中心一季度工作總結篇十三
    根據滄州市委宣傳部《加強縣級融媒體中心建設的實施方案》、《加強縣級融媒體中心建設的推進方案》。今年以來,南皮縣認真貫徹落實中央、省委關于加強縣級融媒體中心建設的精神,牢固樹立主陣地意識,把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為中心環(huán)節(jié),堅持正確輿論導向,聚焦主責主業(yè),圍繞南皮縣黨委政府中心工作,大力推進縣級融媒體中心建設,現將我縣融媒體建設推進情況作如下匯報:
    南皮縣委把融媒體中心建設作為落實黨的意識形態(tài)責任制的重要內容,加強組織領導,不斷完善工作機制,為我縣融媒體中心建設提供強有力的組織保障。目前,《南皮縣縣級融媒體中心建設的推進方案》經縣常委會審議通過,各項工作正在有序進行中。
    南皮縣委宣傳部、南皮縣廣播電視臺積極響應號召,認真召開專題會議進行討論、考察兄弟縣市相關建設經驗,根據縣有關領導的批示意見,結合我縣實際情況,制定了以長城新媒體集團為技術依托,對接“冀云·省級融媒體平臺”的縣級融媒體中心建設方案,以實現“統(tǒng)一調度、一次采集、多種生成、多元傳播”的全新媒體中心建設目標,更好地服務于縣委縣政府的中心工作。
    我縣的融媒體中心建設,嚴格按照“堅持正確方向、堅持集約發(fā)展、堅持移動優(yōu)先、堅持‘媒體+理念’”的原則。加大工作力度,重點對媒體整合、平臺建設、人員整合、人才引進等工作協(xié)調推進,重點突破。提高主流媒體傳播力、引導力、影響力、公信力。
    (一)軟硬件建設情況。
    目前已確定建設地點,正在加快基礎裝修進度(線路、空調,基礎裝修等),長城新媒體集團技術人員來我縣進行現場勘測與對結,長城新媒體集團兩日前已經給出建設方案及工程預算方案,下一步我們推敲方案的合理性,并根據最終敲定的方案,和財政等部門溝通,硬件設備等篩選、采購工作一一展開。
    (二)app客戶端建設情況。
    按照滄州市委宣傳部《加強縣級融媒體中心建設實施方案》的通知精神,我縣擬以長城新媒體集團為技術依托,對接“冀云·省級融媒體平臺”,建設我縣融媒體中心。同時按照上級要求統(tǒng)一建設“冀云”客戶端。
    (三)南皮縣域內媒體機構的整合情況。
    我縣官方媒體只有南皮縣廣播電視臺的電視頻道與廣播電臺,再加黨委政府的權威發(fā)布《南皮發(fā)布》兩種形式,不存在報紙等其他媒體機構。目前,《南皮發(fā)布》微信平臺已整合入融媒體中心,南皮縣廣播電視臺的電視頻道與廣播電臺將按《實施方案》時間表進行下一步整合。如此一來,突出了主流媒體的權威性,牢牢地占領了輿論宣傳的主陣地。為南皮縣融媒體中心整合建設打下堅實的基礎。
    (四)采編中心的建設情況。
    南皮縣融媒體建設工作領導小組決定,南皮縣融媒體中心以南皮縣廣播電視臺原有人員為班底,和根據需求招聘的新型技術人才,本著“重人才、融內容、促發(fā)展、優(yōu)服務”的原則打造全新的媒體采編中心。通過統(tǒng)一指揮、統(tǒng)籌調度,實現多平臺發(fā)布,為推動全縣經濟及社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供強有力的思想保證和輿論支持?,F正積極與縣編委辦、財政局、人社局等縣直部門溝通,爭取早日出臺“三定方案”。
    (五)其他建設情況說明。
    融媒體推進中亟需解決的問題:第一是人員問題。目前電視臺共職工66人,在編人員年齡結構老化,年輕人以臨時身份居多,存在很大流動性。新媒體需要更多的專業(yè)技術型人才,需要更多的年輕人加入進來,希望上級部門可以幫助協(xié)調,爭取“三定”方案早日落實,增加人員編制。下一步招賢納士,積極投入工作。第二是技術問題。融媒體建設,人是根本,技術是前提??h級融媒體籌建的路上,我們積極向已經建成的兄弟縣市取經,也立足本縣實際摸索自己的路子,由于目前專業(yè)型人才相對短缺,希望上級部門以今后的工作中,給予更多的指導與培訓,幫助我縣加快提高融媒體建設團隊的整體專業(yè)水平,推動我縣融媒體發(fā)展。
    我縣融媒體中心的建設時間緊、任務重,我縣財力緊張,資金有限,如何利用有限的資金辦成事、辦好事;如何**體制、機制制約,為實現資源通融、宣傳互融,按時保質完成融媒體中心的建設,順利投入運營,實現“主力軍進入主陣地”的生動局面。是面臨在我們面前的重大課題。
    雖然有困難,但有上級領導的鼎力協(xié)助和支持,有我縣黨委、政府的強力保障,我們相信,南皮縣融媒體建設一定會按時高質量完成并投入運營,打通基層宣傳“最后一公里”,打造線上線下一體化的互聯(lián)網+政務體系。
    融媒體中心一季度工作總結篇十四
    20xx年,我中心按照廳黨組和廳直機關黨委的統(tǒng)一安排,始終將加強政治理論學習,開展機關黨建和廉潔自律工作作為頭等大事,與提高資金管理水平和培養(yǎng)黨員干部素質相結合,一起部署,一起落實,力爭兩促進,兩提高。今年以來,我們在機關黨建和廉潔自律方面著重做了以下三個方面的工作。
    1、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照廳創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組統(tǒng)一安排,結合工作實際,確立活動載體,制訂工作目標,明確活動內容,制定活動方案,扎實認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動?;顒赢斨?,我們統(tǒng)籌黨員干部、業(yè)務工作等方面情況,著重通過加強政治理論學習、貫徹落實黨員承諾制、召開民主生活會、支部書記上黨課、積極參與機關統(tǒng)一活動等方式,不斷豐富活動內容和方式,增強支部凝聚力、戰(zhàn)斗力,提高管理服務水平和黨員個人素質,積極創(chuàng)先爭優(yōu)。先后組織黨員干部學習十七屆四中、五中全會精神,全國、全省財政工作會議精神。每位黨員干部結合工作實際制定了承諾書。支部書記王虎平同志為大家做了以加強和提高黨的執(zhí)政能力建設為主題的黨課,豐富了同志們視野,提高了同志們認知水平。
    2、認真學習貫徹十七屆五中全會精神。黨的十七屆五中全會召開后,我們按照廳機關黨委關于學習貫徹十七屆五中全會的部署要求,制定學習計劃,緊密圍繞黨中央“十二五”規(guī)劃建議,組織黨員干部認真學習建議對“十二五”時期國內、外環(huán)境,國家經濟社會發(fā)展的積極因素和不平衡、不協(xié)調、不可持續(xù)等問題的科學分析,學習黨中央制定“十二五”規(guī)劃建議的指導思想、基本要求和目標任務等重點內容,突出對其中關于科學發(fā)展主題、加快轉變經濟發(fā)展方式主線的深刻內涵,以及加快財稅體制改革,構建有利于轉變經濟發(fā)展方式的財稅體制、改革和完善稅收制度等內容的學習,進一步增強黨員干部政治敏銳性和服務財政中心、做好本職工作的能力。
    積極參與財政文化建設,大力開展廉潔自律教育。一年來,我們按照廳機關統(tǒng)一要求,一是加強廉潔自律學習教育。先后組織學習了胡錦濤、賀國強同志在十七屆中紀委第五次全體會議上的講話、賀國強同志在貫徹實施《廉政準則》電視電話會議上的講話和《廉政準則》,學習趙樂際書記在省紀委五次全會上的講話,學習全省財政反腐倡廉建設工作會議精神,提高黨員廉潔自律自覺性。二是認真開展學習沈浩先進事跡等活動,組織黨員干部參觀《第一書記》主題教育影視和“拒腐防變每月一課”在線影視等,不斷加強黨員干部世界觀、價值觀教育,培養(yǎng)黨員干部熱愛本職自覺奉獻精神。三是按照廳直機關團委要求,積極參與學習廳領導薦書寄語活動,要求每位青年干部積極選學廳領導推薦書目,認真撰寫讀書心得體會,積極營造文化氛圍,大力培養(yǎng)財政人為公理財、為民服務的文化氣質,確保廉政工作紀律不放松、不動搖,做到警鐘長鳴。
    融媒體中心一季度工作總結篇十五
    1、充實中心人才隊伍。中心加大人才引進力度,采用事業(yè)單位招考和聘用的方式,不斷充實采、編、制、播和網絡技術、業(yè)務營銷人才,新媒體、制作人才,壯大人才隊伍,為中心發(fā)展提供人才支持。
    2、加大在崗人員的業(yè)務技能培訓。建立學習制度,采用走出去請進來與自學相結合的培訓方法,先后派員赴南昌、長沙、瀏陽、紹興、湖州等地參觀學習,總結學習經驗,交流學習心得,從而提高新聞從業(yè)人員的政治業(yè)務素質,嚴格宣傳紀律。
    3、試點打造融媒體記者團隊。中心在人員緊張的情況下,試點成立了全媒體記者團隊,培養(yǎng)團隊合作精神和媒介融合意識,團隊由2—3人組成,采訪現場分工明確,各自負責采訪、攝影攝像、文字編輯和網絡發(fā)布,團隊的主力記者需要完成與各種媒體的完好對接,像潤滑劑一樣保證整體的良好運轉,使其產生功效提升的質變。
    融媒體中心一季度工作總結篇十六
    1、全市先行,縣融媒體中心正式運行。20**年3月27日《**融媒體中心職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定》正式下發(fā),逐步配齊了班子,明確了部門職責分工,實現人員、機構、技術、平臺的相續(xù)融合。5月份,20名采編人員集中入駐指揮調度大廳集中辦公,全媒體采編模式初步形成,得到了市委常委、宣傳部部長許承通的充分肯定。先后有鳳臺縣、潘集區(qū)等縣級媒體前來參觀交流。
    2、多措并舉,努力提升全媒體采編技能。采取“走出去,請進來,跟班學”的辦法,一方面選派專業(yè)技術力量加強技術攻關,并前往濉溪、含山、碭山、旌德等縣區(qū)考察觀摩,派員參加全國縣域新聞宣傳工作培訓班、安廣聯(lián)縣級融媒體中心建設交流研討會等;另一方面,4次邀請省新媒體集團技術人員到單位進行集中業(yè)務培訓,促成工作人員盡快掌握技術要領。
    3、強化管理,媒體融合聚合效應初步顯現。中心堅持融合、發(fā)展、管理并進,按照績效考核的管理辦法,建立了科學有效的媒體管理體制,強化主流媒體意識,切實擔負起意識形態(tài)工作的主體責任。堅持守土有責、守土負責、守土盡責,嚴格實行廣播、電視、網站、微信、微博、手機臺節(jié)目播發(fā)“三審”制,抱緊拳頭,形成合力,守好陣地,提高新聞輿論的傳播力、引導力、影響力、公信力。
    二、把握正確輿論導向,提升融合宣傳成效。
    1、緊扣中心,主題新聞宣傳有聲有色。今年以來,縣融媒體中心把宣傳工作重點放在服務縣委縣政府中心工作推進上,積極策劃和部署各項主題宣傳報道,為各項重點工作輿論開道。傳統(tǒng)媒體與新媒體統(tǒng)一發(fā)聲、聯(lián)合發(fā)力,在廣播、電視、報紙、網站、手機臺開辦了《文明實踐在壽縣》、、《聚焦脫貧攻堅》、《不忘初心牢記使命——群英譜》、《新中國成立70周年重點工程建設巡禮》、《創(chuàng)建省級文明城市提名城市》、《掃黑除惡知識訪談》、《移風易俗大家談》等欄目。在午季和秋季秸稈禁燒工作中,提前做好宣傳方案,采取新聞、通告、標語、錄音等相結合的全方位宣傳,引導全縣上下形成了濃郁的禁燒氛圍。針對今夏以來的持續(xù)干旱,積極和相關部門聯(lián)系,組織記者深入抗旱一線采訪,及時將壽縣旱情和抗旱工作向社會宣傳報道。全年共播發(fā)電視《壽縣新聞》288期、《民生視線》52期,廣播《壽縣新聞》300期,編輯報紙《今日壽州》50期。
    2、突出特色,對外宣傳提質增量。突出我縣決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、重點工程建設、創(chuàng)建省級文明城市提名城市等工作特色,積極向上級新聞單位投稿。根據融媒體新的工作實際和要求,鼓勵記者打破常規(guī),向上級廣播電視、紙質媒體及新媒體全方位投稿,努力實現傳統(tǒng)媒體有新突破、新媒體有新氣象的目標任務。全年共在省、市發(fā)表新聞稿件140余件(篇),為央視紀錄片《中國影像方志——安徽壽縣篇》提供了大量的音像資料,參與淮南市市臺撰稿的新中國成立70周年大型文獻紀錄片《紅色記憶·一門忠烈》獲全省重點電視專題片優(yōu)秀作品,同時在學習強國推出。
    3、立足本土,專題欄目不斷拓展。為了讓專題宣傳更有效果,定期圍繞一個中心,一個主題開展系列宣傳。在電視《壽州方圓》、《關注》、《古城人間》欄目中策劃開設了“不忘初心牢記使命”老兵群英譜、“不忘初心牢記使命”我的初心故事、代表委員風采錄、最美鄉(xiāng)村教師、壽州非遺傳承人等本土接地氣的欄目;在報紙《今日壽州》開辟“我和我的祖國”、“壯麗70年”征文宣傳專欄;在廣播上開設了“古城之聲”、“請您欣賞”等專欄,深度報道全縣經濟社會發(fā)展成就,激發(fā)全縣人民的愛國熱情。
    4、移動優(yōu)先,新媒體推送及時有力?!皦劭h發(fā)布”微信微博、“壽縣手機臺”app等“兩微一端”官方平臺自成立以來,始終堅持官方媒體平臺黨性原則,堅持定位,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,積極開展內外宣傳工作。截至11月底,縣政府網站共發(fā)布各類政務信息5570條,依申請公開信息83條;微信“壽縣發(fā)布”發(fā)布信息980條,“網信壽縣”發(fā)布信息560條,微博“壽縣發(fā)布”發(fā)布信息1463條。壽縣手機臺上傳各類資訊9840條,其中視聽內容1413條,總訪問量達727萬。
    三、發(fā)揮媒體聯(lián)動效應,承辦活動有聲有色。
    1、舉辦活動,展現能力實現雙贏。依托廣播電視技術手段及人才資源優(yōu)勢,策劃導演多場大型文藝晚會和直播活動。先后對全縣經濟工作和三級干部會議、表揚激勵2018年度脫貧攻堅工作會議進行實況電視與手機臺并機直播;舉辦了“八公山桃李芬芳旅游季”、“安豐塘水澤田園旅游季”等重大旅游系列推介和體驗活動;成功舉辦“2019春節(jié)聯(lián)歡晚會”、“慶祝改革開放40周年聚力脫貧攻堅專場文藝演出”、“壽縣慶祝中華人民共和國成立70周年文藝匯演”等大型文藝晚會。縣融媒體中心還對多場“我和我的祖國”、“我和祖國共成長”、“我們的節(jié)日——端午”等愛國主義讀書演講比賽進行直播和立體報道,各種活動貫穿全年,充分展現了融媒體中心的能力和實力,收到社會各界的一致好評。
    2、聚焦主業(yè),營造國慶濃厚氛圍。緊緊圍繞新中國成立70周年宣傳主題,推出了“五個一”宣傳大選題,即出一套叢書、發(fā)一篇大稿、辦一臺晚會、推一批節(jié)目、拍一場“快閃”。出版發(fā)行42萬字《追夢壽春——壽縣慶祝中華人民共和國成立70周年征文選》,推出《不忘初心、牢記使命》系列專題欄目,自己編排、導演壽縣慶祝中華人民共和國成立70周年文藝匯演精彩亮相,高質量、大手筆完成《我和我的祖國》壽縣版快閃拍攝制作,在壽縣融媒體中心手機客戶端發(fā)布視頻后,頓時引爆朋友圈,形成刷屏之勢。“學習強國”、“人民網”等中央主流媒體予以轉發(fā),各類媒體隨后跟進,一天之內點擊率突破10萬。
    3、服務群眾,優(yōu)化電子政務新平臺。管好用好壽縣人民政府網和壽縣網,構建“標準統(tǒng)一、體驗一致、跨界協(xié)同、服務創(chuàng)新”的一體化信息平臺,完善政務信息發(fā)布功能,進一步加強與網民的互動溝通。截止10月底,政府網“書記信箱”收信42封,“縣長信箱”收信41封,“部門信箱”收信78封,按照縣領導批示全部辦結?!皦壑菡搲惫彩罩魈?60條,審核370條,其中需回復帖287條全部回復,在線回復率100%。
    四、以黨建工作為引領,意識形態(tài)全面加強。
    1、強化組織,切實加強黨的建設。今年以來,縣融媒體中心切實加強機關黨的建設工作,以黨建工作項目化管理為抓手,以黨員扶貧幫困為引領,深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,不斷推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,認真落實黨建工作責任和意識形態(tài)工作責任制,嚴肅黨內組織生活,強化黨員教育管理,全面加強黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設,機關黨的建設工作邁上新臺階。
    2、落實責任,牢牢掌握意識形態(tài)。深入學習貫徹《中國共產黨宣傳工作條例》,堅持正確導向貫穿于工作的各個領域、各個環(huán)節(jié),在新聞采編各個環(huán)節(jié)繃緊“正確輿論導向”這根弦,始終堅持正面宣傳為主,嚴格執(zhí)行節(jié)目“三審”制度,切實擔負起意識形態(tài)工作的主體責任。堅持24小時網絡輿情值班制度,強化預警機制,及時掌握輿情動態(tài)。新聞宣傳聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神的宣傳貫徹落實,聚焦全縣改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作,組織策劃一批系列報道,在全媒體平臺同時推出,營造促進全縣改革發(fā)展的良好輿論氛圍。
    五、夯實技術平臺陣地,事業(yè)建設長足發(fā)展。
    1、加大投入,為全媒體平臺提供支撐。今年7月份,由縣財政投入200萬元,縣融媒體中心自行設計采購的高清轉播車正式投入使用。該車具有廣播直播、融媒體高清電視直播等多種功能,是我縣融媒體中心傳播手段和傳播形式的一次跨越升級。8月份,縣財政投入1500萬元,用于建設應急廣播系統(tǒng)建設,作為主體責任單位,縣融媒體中心組成專門建設班子,精心組織、積極推進。結合我縣鎮(zhèn)村實際,反復討論修改應急廣播系統(tǒng)建設技術方案,順利通過省廣播電視局專家組論證。目前一期建設項目成功開標,已經與中標方簽訂了施工合同,正積極備貨投入施工,12月底將全面完成建設任務。我縣應急廣播系統(tǒng)建成后,將覆蓋全縣25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、280個村(社區(qū))、3300個網點,是融媒體中心全媒體發(fā)布體系的又一重要發(fā)布渠道。
    2、建立體系,安全播出得到保障。長期堅持以廣播電視安全播出為生命線,加大廣播電視設施建設和保護力度,建立科學整的一整安全播出工作制度,從技術和管理兩個方面著手,保障全中心廣播電視安全播出。在十九大、國慶等重要時期和敏感時段,堅持領導帶班制度、巡查制度和報告制度,廣播電視節(jié)目實現“零插播、零停播”,無任何安全播出事故。
    3、多措并舉,強化網絡和信息化安全。加強政府網站中心機房安全防護工作,實行24小時值班制,做好政府網站信息監(jiān)測;扎實開展全國政府網站普查和集約化建設,認真落實國家信息安全等級保護制度,進一步提升政府網站安全防護等級,強化網絡和信息安全管理,加強重點信息系統(tǒng)和關鍵信息基礎設施安全保障,確保網站機房、信息監(jiān)測安全可控。
    融媒體中心一季度工作總結篇十七
    新春以來,我中心的社會保險工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣勞動和社會保障局及上級業(yè)務部門的具體指導下,以貫徹落實省、市勞動保障工作會議精神和年初社保委會議制定的工作目標,圍繞非公經濟參保,擴面,征繳等重點工作,以保障職工基本生活,維護社會穩(wěn)定為目的,以煥然一新的精深面貌,真抓實干,不斷進取,實現了保面擴大、發(fā)放正常、管理有序的良好局面:
    一、各項任務指標完成情況。
    (一)社保擴面情況:
    1、養(yǎng)老保險:1-3月份,全縣新增參保人員357人,其中:企業(yè)95人,個體戶252人,外地轉入3人,機關事業(yè)7人。企業(yè)凈增人數287人。完成市下達任務的71.4,到3月底,全縣共參保人數21258人,其中在職參保17131人,退休參保4127人。
    2、醫(yī)療保險:1-3月份,全縣新參保人數164人,完成市下達任務的23.5,到3月底全縣共參加醫(yī)療保險人員14362人,其中退休人員參保3151人。
    3、工傷保險:至3月底全縣工傷參保人數9536人。
    (二)基金收支情況:
    1、基本養(yǎng)老保險收支情況。
    (1)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。
    共收取城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費713萬元(其中基本養(yǎng)老保險費收入710萬元),完成年度任務2770萬元的25.7;支出基金763萬元(其中基本養(yǎng)老金支出700萬元),當年結余-50萬元(補發(fā)按(浙勞社老[20xx]184號)文件規(guī)定的20xx.7-12月調增養(yǎng)老金79萬元),累計結余1740萬元。基金支付能力達到8.48個月。
    (2)機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險。
    共收取機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險費737萬元(其中基本養(yǎng)老保險費收入732萬元),完成年度任務3016萬元的24.44;支出基金755萬元(其中基本養(yǎng)老金支出731萬元),當年結余-18萬元,累計結余1053萬元。
    2、農村社會養(yǎng)老保險。
    發(fā)生利息收入0萬元,支出10萬元(其中基本養(yǎng)老金0萬元,退保金10萬元),當年結余-10萬元,累計結余30萬元。
    3、后備基金(地方養(yǎng)老保險金)。
    全年發(fā)生利息收入0萬元,支出7萬元,當年結余-7萬元,累計結余1206萬元。
    4、基本醫(yī)療保險。
    全年共收取基本醫(yī)療保險基金234萬元(其中統(tǒng)籌保險費收入173萬元),支出基金309萬元(其中統(tǒng)籌基金支出150萬元),當年結余-60萬元(其中統(tǒng)籌基金38萬元),累計結余2218萬元(其中統(tǒng)籌基金20xx萬元)。
    5、工傷保險。
    全年共收取工傷保險費31萬元,支出基金1萬元,當年結余30萬元,累計結余172萬元。
    6、特殊人員醫(yī)療保險。
    全年共收取特殊人員醫(yī)療保障基金47萬元,支出基金40萬元,當年結余7萬元,累計結余34萬元。
    7、補充醫(yī)療保險。
    全年共收取補充醫(yī)療保險7萬元,支出基金14萬元,當年結余-7萬元,累計結余223萬元。
    8、公務員醫(yī)療補助。
    全年共收取公務員醫(yī)療補助52萬元,支出基金71萬元,當年結余-19萬元,累計結余53萬元。
    到目前為止,總累計結余資金6729萬元。
    二、各項工作情況。
    (一)重抓擴面清欠。堅持把擴面作為社會保險工作首要環(huán)節(jié)來抓,明確擴面和清欠任務,強化工作責任和力度,1-3月份共為名4127名參保離退休人員按時足額發(fā)放基本養(yǎng)老金1518萬元,社會化發(fā)放率達到100。應清理欠繳基本養(yǎng)老保險費318萬元,實際清理欠費61萬元。
    (二)重抓基金管理。一是進一步完善基金財務管理制度,完善基金收支兩條線的管理辦法,主動加強與財政、審計部門的聯(lián)系,達到基金收支存運轉通暢的目標。二是做好了與地稅的核定,對帳銜接工作,實現了企業(yè)主動到勞動保險經辦機構登記、申報、核定社會保險費,由企業(yè)主動到地稅部門繳費的良性運轉。三是嚴格執(zhí)行財經紀律規(guī)章制度,杜絕了新的擠占挪用基金問題。同時加強對日常報銷中不規(guī)范行為的監(jiān)管,進一步控制醫(yī)藥費的增長。
    (三)重抓社會稽核。一是做好20xx年度繳費工資申報和人員的核對工作,向所有參保企業(yè)下發(fā)了通知,對企業(yè)自查提出了具體要求;二是嚴格實行“三對照”,即將企業(yè)職工工資花名冊與參保職工個人繳費核定表進行核對,查企業(yè)所有職工是否參加養(yǎng)老保險,有無漏?;螂[瞞職工人數的現象;查看企業(yè)職工工資發(fā)放表和工資年報表,將企業(yè)工資總額及職工個人實際收入與申報繳費工資進行核對,查是否有少、漏報和隱瞞上報繳費工資總額的行為;將企業(yè)離退休人數與社保機構離退休人員花名冊進行核對,查有無虛報冒領養(yǎng)老金的行為。三是加強對定點醫(yī)療機構的'管理工作,并查處2起醫(yī)??ㄟ`規(guī)使用情況。四是完成社會保險登記證的發(fā)、換證工作和供養(yǎng)人員健康申報稽核工作,全縣供養(yǎng)人員257人現已申報150人。
    (四)重抓醫(yī)療費用審核。認真審核參保人員的醫(yī)。
    藥費用報銷,組織人員到相關醫(yī)療單位去進行查實醫(yī)藥費用,避免了不合理的報銷,保證了醫(yī)療保險基金的公平、合理使用,維護廣大參保職工的醫(yī)療保障權益,確保參?;颊咦≡嘿M用能夠及時報銷。1-3月份,共結算報銷住院費用740人次,報銷住院費用434萬元,其中統(tǒng)籌基金報銷150萬元,大病統(tǒng)籌基金報銷14萬元。
    (五)全面啟動新型農村合作醫(yī)療結報工作。到3月底,全縣共參加新型農村合作醫(yī)療197390人,其中特殊人員120xx人,收取保險費742萬元。1-3月份共結算報銷住院費用350人次,報銷金額25萬元。
    (六)重抓干部作風建設。一是強化法制意識。不斷加強法制教育和培訓,將依法行政的理念貫穿于社會保險工作的各個環(huán)節(jié),提高社會保險系統(tǒng)干部的法律素養(yǎng)和依法行政水平。二是切實抓好系統(tǒng)行風建設,深化機關效能建設,全面推行政務公開。在20xx年全系統(tǒng)深入開展創(chuàng)建優(yōu)質窗口活動的基礎上,健全領導和工作機制,提高為民服務的意識和水平,把群眾迫切要求解決的問題作為工作重點,推動創(chuàng)建活動的扎實開展。三是嚴格執(zhí)行干部考勤制度,做到準時上下班。
    除此之外,我中心還根據今年社會保險委員會議精神,對全縣347個參保單位繳費基數和享受待遇作全面的調整;審核并批準設立一家定點中心衛(wèi)生院。下放中心衛(wèi)生院公務員補助權限,大大改善偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部就診、住院難問題。
    融媒體中心一季度工作總結篇十八
    1、先行先改,xx縣融媒體中心正式運行。2020年1月,xx縣融媒體中心經市機構編制委員會同意正式獲批,縣編辦“六定”方案相繼出臺,并逐步配齊了班子,明確了部門職責分工,實現人員、機構、技術、平臺的相續(xù)融合。3月份,利用一個月的時間建成了中央廚房并投入使用。中央廚房設計200㎡,可調控旗下所有媒體高效、協(xié)作實現新聞產品的采集、制作和發(fā)布,得到了省委常委、宣傳部部長趙力平和市委書記蔣斌、市長董曉健的高度肯定,江西日報、江西廣播電視臺、江南都市報等省級媒體多次報道,先后有80余家省內外縣級媒體參觀交流,成為全省縣級媒體融合改革的精品和樣板工程。
    2、深化改革,薪酬分配制度改革方案出臺。根據《xx縣縣屬新聞媒體融合改革工作方案》,參照新余日報社、市廣播電視臺和浙江安吉新聞傳媒集團等地的做法,經縣屬媒體改革工作領導小組同意,出臺了薪酬分配制度改革實施方案,按照“分類管理、科學設崗、以崗定薪、統(tǒng)籌兼顧、明確職責”的總體要求,在定崗定員定責和崗位評價的基礎上,建立以崗位責任與工作業(yè)績?yōu)橐罁男碌男匠攴峙渲贫?,以崗定薪,按勞分配,獎?yōu)罰劣,在逐步縮小不同身份員工收入差距的同時,適當拉開崗位及其績效薪酬分配檔次,實現了員工身份管理向崗位管理的轉變。
    3、強化管理,媒體融合聚合效應初步顯現。在實施改革過程中,中心堅持融合、發(fā)展、管理并進,建立了科學有效的媒體管理體制,培育了良好的輿論環(huán)境,不斷的構建輿論傳播新格局。目前,中心利用已經投入使用的播發(fā)平臺,已逐步實現由傳統(tǒng)媒體向融媒體的工作方式轉變,掌握了xx最大、最全的本地用戶匯聚和信息發(fā)布平臺,構建了新型傳播體系,同頻共振效應初步顯現。
    融媒體中心一季度工作總結篇十九
    為進一步了解掌握縣直機關支部2017年度第一季度黨建工作開展情況,機關黨工委于3月28日至4月2日開展了黨建工作督查,現將督查情況通報如下:
    1、思想建設。
    一是精心組織春節(jié)集訓活動。支部全體黨員參加了以“學習提能、強化管理、創(chuàng)新工作”為主題的春節(jié)集訓活動,完成了規(guī)定學習內容,集中學習達到10個小時,每人學習筆記超過2000字,撰寫心得體會1篇。
    二是在廣泛征求機關意見和建議的基礎上制定了《2017年部機關干部學習和活動計劃》,全面落實“每人講1課、間周集中學習1次”的要求,著力提高學習的時效性和針對性。一季度共集中學習6次。
    三是嚴格落實“三嚴三實”活動要求,由昌蓉同志為宣傳部、文體新廣局全體工作人員上了一節(jié)生動的“三嚴三實”黨課,昌蓉同志從“三嚴三實”豐富內涵、不嚴不嚴不實的具體表現、宣傳干部機關干部該如何踐行“三嚴三實”三個方面進行了深刻闡述,為宣傳系統(tǒng)干部踐行三嚴三實指明了方向。
    四是開展了趣味體育活動。3月20日,我部聯(lián)合文廣體局、統(tǒng)戰(zhàn)部在生態(tài)運動公園共同舉辦趣味運動會,14名機關工作人員參加活動。
    2、組織建設。
    一是召開一次專題民主生活會,支部書記向全體黨員報告了2015年支部工作完成情況和2016年機關支部工作計劃。會上,全體黨員對支部一年來的工作進行了滿意度投票,滿意度達100%。
    二是堅持每月一次支部委員會議,總結支部當月工作完成情況,安排下月工作。一季度共召開4次支委會。
    三是對部機關所有黨員組織關系進行排查,全體黨員組織關系明晰,檔案齊全,無問題。
    3、廉政建設。
    一是組織全體機關干部學習《中國共產黨紀律處分條例》,并開展《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》相關知識的測試,以考促學,督促機關干部加強學習。
    二是審定通過了部機關一季度大額開支事項。
    三是通報學習關于近期中紀委關于違反“八項”規(guī)定的典型案例。
    四是召開“三嚴三實”專題民主省會會,會上機關干部認真查找思想、工作、生活和作風上存在的問題,開展批評和自我批評,對進一步改進機關作風,提升干部素質起到積極作用。
    五是開展民主測評,測評結果向全體機關干部反饋,針對測評中存在的問題,由分管副部長有針對性的談話,幫助相關同志進一步改進作風。
    4、制度建設。狠抓制度建設和落實,堅持按制度辦事,用制管人管事。嚴格執(zhí)行已制定的值周、請假、上下班紀律、財務管理、月度工作調度評定等多項機關管理制度,促進機關作風進一步完善,工作效率進一步提升。
    5、結對包聯(lián)。按照精準扶貧工作的要求機關干部每周至少一人長期駐村,深入河當村走訪群眾,了解他們在生產生活中遇到的困難和問題,制定并實施項目扶貧計劃。
    一是協(xié)調21萬元建設資金,支持包聯(lián)村啟動30千瓦光伏發(fā)電項目建設。
    二是組織5戶貧困戶到仙居長源豐香菇公司參觀學習,簽訂技術扶持協(xié)議。
    三是召開河垱村村民大會,宣講精準扶貧相關政策,明確2016年幫扶措施,并未為235戶村民贈送節(jié)能爐和水果。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    融媒體中心一季度工作總結篇二十
    20xx年,在廳黨組和分管廳領導的正確領導及有關處室、單位大力支持下,我們以科學發(fā)展觀為指導,貫徹落實十七屆五中全會、省委十一屆七次全會和全國、全省財政工作會議精神,緊密圍繞財政工作,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,開拓創(chuàng)新、團結奮進,基本完成了各項工作任務?,F將我中心20xx年度的業(yè)務工作、政治理論及黨風廉政建設方面情況總結如下。
    一、業(yè)務工作方面。
    20xx年,我們主要完成以下6個方面的工作。
    1、健全目標責任考核機制。按照廳機關目標責任考核要求,結合中心年度目標任務和內部崗位分工,健全目標責任考核機制,通過將全年工作目標任務逐項細化到崗、明確個人責任等措施,做到任務明確,量化到崗、責任到人,確保各項目標任務件件落到實處,促進全年工作任務的圓滿完成。
    2、做好社保資金財政專戶管理,參與集散賬戶改革。以服務全局和財政社保工作為中心,在認真做好社保資金財政專戶資金撥付、會計核算、信息反饋等工作基礎上,根據財政集散賬戶改革要求,側重完善操作系統(tǒng),落實內控制度,加強資金安全管理等方面,提高財政專戶管理服務水平。一方面針對集散賬戶改革后業(yè)務變化情況,摸索總結工作規(guī)律,進一步完善業(yè)務操作系統(tǒng),理順工作流程,確保集散賬戶改革后資金歸集、會計核算和報表編制等日常工作的順利進行。另一方面結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以加強資金安全管理和提高服務水平為重點,通過在內部開展“比、學、趕、幫、超”等活動,促進中心內部印鑒票據、不相容崗位分離等制度落到實處,提高資金管理服務水平。據統(tǒng)計,截至年底,全省社保資金財政專戶累計收入371.15億元,支出329.69億元,其中企業(yè)養(yǎng)老金收入274.07億元(地稅征收215.32億元,中央補助58.75億元),支出250.97億元。失業(yè)金收入6.11億元,支出3.99億元。按照財政集散賬戶管理改革方案,累計向財政集散賬戶劃撥資金371.03億元。全年在資金撥付、安全管理等方面未出現任何差錯。
    3、參與調查研究。我們結合自身工作實際和財政社保工作需要,活躍思維,積極參與部分財政社保調查研究活動,推進工作方式轉變,不斷提高資金管理服務水平。一是參與社保資金規(guī)范化管理調查研究。隨著我省社保事業(yè)的快速發(fā)展,財政社保工作涉及面越來越廣、資金量越來越大。如何通過加強管理,努力提高資金使用效益,促進我省社保事業(yè)更快發(fā)展,是當前我省財政社保資金管理工作急需解決的重大課題。為此,廳黨組確定《社會保障資金管理規(guī)范化研究》為重點調研課題之一,劉小燕廳長親自擔任課題總負責人,周彬縣廳長擔任負責人,社保處牽頭,我們參與。我們先后配合課題組赴渭南、廣東湛江等地,了解當地社保資金管理使用情況,為調研工作收集第一手經驗材料。二是參與我省基層醫(yī)療機構藥品“零差率”銷售改革調研。我們抽調人員赴陜北農村,了解我省農村基層醫(yī)療機構財政財務管理、藥品采供及加成、村衛(wèi)生室建設等情況,形成工作匯報,為社保處開展藥品零差率改革政府補助政策調研提供資料。
    4、完成全省新型農村合作醫(yī)療年度審核。為加強省財政新型農村合作醫(yī)療資金監(jiān)管水平,根據社保處安排,我們先后兩次組織人力著重從參合人數、個人繳費、市、縣財政補助資金到位、使用情況、特設戶開設等方面入手,對全省104個涉農縣(區(qū))20xx年新農合資金使用和20xx年配套資金到位等情況進行認真審核。根據審核中發(fā)現的支出環(huán)節(jié)監(jiān)管薄弱、市縣補助資金到位滯后、專戶開設不規(guī)范等問題,形成報告,提出了強化省級監(jiān)管職能等建議,為我省進一步加強新型農村合作醫(yī)療管理、提高監(jiān)管水平做出了應有的努力。
    5、配合完成財政社保多項檢查工作。20xx年配合社保處完成了以下檢查工作任務。
    一是赴西安、渭南兩地省屬及省屬下劃企業(yè),開展參加屬地醫(yī)療統(tǒng)籌的離休人員醫(yī)療費超支情況調查。
    二是赴陜南三市開展我省社區(qū)基層黨建工作督促檢查。
    三是參與省維穩(wěn)辦組織的新農保加工齡補貼政策落實情況的督促檢查工作。
    四是參與核災。今夏安康、商洛、渭南等地因洪澇災害發(fā)生后,按照廳黨組和分管廳長部署安排,抽調工作人員深入災區(qū)受災鄉(xiāng)村,看望受災群眾,了解受損情況,核查災情損失,督導災區(qū)財政健全救災物資發(fā)放工作流程,加強救災資金管理。并配合省政府辦公廳開展陜南災情統(tǒng)計數據復核。
    五是赴西安、咸陽等市參與全省20xx年社區(qū)衛(wèi)生室標準化建設督導考核和檢查驗收。
    六是參與全省20xx年村衛(wèi)生室標準化建設檢查驗收。
    七是參與試點市落實陜西省基層醫(yī)療機構藥品“三統(tǒng)一”政策情況督導檢查。
    6、完成部分省級單位職工醫(yī)療補差。按照省財政廳關于省級單位職工個人醫(yī)療賬戶記入比例調整后,給予職工個人醫(yī)療補差的決定精神,今年我們共對符合條件的省婦聯(lián)、省地稅局經開分局等5家單位部分職工發(fā)放了醫(yī)療補差。
    二、大力開展機關黨建和廉潔自律工作。