幼兒園年終匯報總結(專業(yè)20篇)

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    通過總結,我們可以發(fā)現自己的優(yōu)勢和不足,找到自身的短板并進行提升。寫總結時,應注重客觀、真實地記錄自己的表現和經歷,不夸大也不縮小。下面是一些值得借鑒的總結實例,希望可以激發(fā)大家寫作的思路和創(chuàng)造力。
    幼兒園年終匯報總結篇一
    回顧一學年的班主任工作,在我跟幼兒取得共同成長的過程中,我心中充滿感激。我要感謝我們班的幼兒,是他們讓我感到工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們讓我找到作為班主任進行專業(yè)發(fā)展的支撐點,是他們給予了我很多關于教育的火花。轉眼一學年又要結束了,回顧走過的日子,好像很忙碌,但是卻感到很充實而有意義。有壓力同時也有了工作的動力,大家都是要求自己努力努力再努力,爭取有更多收獲,回頭看看,也不免有一些感慨?,F將年段工作總結如下:
    男生多少,女生少。所有班級秩序總是稍顯混亂。通過一學期的培養(yǎng)及教育,本班幼兒在各方面都有了不同程度的提高,特別幼兒在幼兒的語言、美術、音樂等方面有了明顯的提高,幼兒的一日生活常規(guī)也有了較大的進步。
    我班幼兒對體育活動的興趣較高,走、跑、跳、平衡能力發(fā)展迅速,喜歡玩拼插玩具,但合作能力培養(yǎng)不夠。我們班幼兒聰明、活潑,接受新知識快,但情緒過于浮躁,常規(guī)習慣學習習慣要特別加強培養(yǎng),會用筷子進餐,衣服保潔干凈,但動作時間概念要加強。幼兒上課時能遵守紀律,常規(guī)培養(yǎng)有待提高,但坐姿還需嚴格要求,保持正直狀態(tài)。
    我班幼兒語言發(fā)展較好,詞匯量積累夠多,語言表達較完整,大部分幼兒能清楚的表達自己的意見,但傾聽能力要加強培養(yǎng)。從科學發(fā)展看,對自然現象比較感興趣,有一定的觀察能力。能主動探索周圍生活中常見的現象,對事物的特征觀察有一定的順序。
    本學期我們學習了一百以內的加減法,幼兒掌握的特別好,在百題練習中,大部分幼兒可在在十分中左右完成。數學的計算能力、準確性、計算速度都有明顯的進步。
    舞蹈節(jié)奏感比較好,需堅持,繪畫要加大提高,作品要突出個性化。本學期還要開展了手工自制玩具和擴展思維想象能力的培養(yǎng),過程中逐步培養(yǎng)了幼兒感受、欣賞美術作品的興趣和表現力。
    大部分幼兒活潑、開朗,主動進行有效的交往、合作、分享,能主動積極地參加班級活動,但公共衛(wèi)生習慣培養(yǎng)有待進一步的培養(yǎng)。幼兒上課遵守紀律等方面還要嚴格要求,做事還需持久化。
    我班幼兒聰明、活潑,好表現自我,吸收知識快。藝術方面發(fā)展較好,基本動作協(xié)調,節(jié)奏感強,喜歡跳舞和畫畫。學習習慣有很大的提高,上課時有一定的紀律性,舉手比較積極,但坐姿需加強培養(yǎng)。常規(guī)習慣由于孩子情緒比較浮躁,因此入廁環(huán)節(jié)組織性不夠,比較自由。本學期,我和劉紅梅老師執(zhí)教,俞老師負責配教。三位老師配合得十分默契,針對班上工作和問題開展班務會,進行協(xié)調,解決。
    1、從幼兒的興趣入手,帶動家長,以小組教學和個別教育相結合,讓教師和家長,幼兒和家長、幼兒與同伴之間有更多的交流和對話。鼓勵家長參與到幼兒的活動中來,為幼兒活動注入新的力量,開拓幼兒視野。
    2、合理地組織幼兒的一日生活,動靜交替,多種方式、方法結合,提高幼兒的學習興趣。開展開放性的活動,讓家長和幼兒共同進行活動,如:與幼兒合影留念、珠算比賽等,開展活動注重讓幼兒動手操作,如:科學小實驗等活動。
    3、加強學習常規(guī)和生活常規(guī)的培養(yǎng)。在洗手過程中,我們?yōu)橛變壕幜艘粋€有趣的洗手歌,幫助幼兒掌握洗手的方法。搓手心,搓手背,兩手交叉搓一搓,手腕轉三圈,轉轉大拇指,最后抓癢癢。這個兒歌,讓幼兒將手指、手背,手腕、虎口、指甲殼都洗得干干凈凈。孩子飯前便后,玩玩具后,喝水前,都養(yǎng)成了良好的洗手習慣。
    4、注重英語學習,每天清晨堅持觀看英語30分鐘。鼓勵幼兒帶領大家復習英語。
    5、開展分享活動我的零食我做主,激發(fā)孩子的興趣,幼兒都很樂意和小朋友分享自己的零食。我們把幼兒帶來的零食當做獎勵,分給幼兒,提高了幼兒學習的興趣,幼兒在激勵中,能自己的遵守班級的老師各項要求。孩子們的上進心都有明顯的提高。
    幼兒園年終匯報總結篇二
    尊敬的領導、各位老師、家長、親愛的小朋友們:
    開場:
    大家下午好!
    在這個美麗的下午,我們感到非常榮幸,因為我們能和東屏小學的領導老師還有小朋友們在這里共度美好的國際六一兒童節(jié)!
    東屏小學和東屏幼兒園是大手牽小手的關系,在東屏小學領導老師的熱情關照下,東屏幼兒園的各項活動得以順利展開,在此,請允許我代表幼兒園全體師生各東屏小學的領導和老師表示衷心的感謝??!
    下面讓我們以熱烈的掌聲有請東屏小學韋校長為本次“同歡樂、促和諧、說環(huán)?!绷宦摎g會致辭。
    非常感謝韋校長的精彩講話,下面讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎東屏小學羅主任給我們講話。
    非常感謝羅主任的精彩發(fā)言,下面有請東屏幼兒園黃園長給我們講話。
    謝謝黃園長的熱情發(fā)言,她讓我們看到了幼兒教育的重要性。
    在聯歡會開始之前,我們先進行一個頒獎儀式。為了弘揚中華書畫藝術激勵青少年書畫藝術興趣培養(yǎng)孩子們從小就積極向上的競爭意識。全國青海年書畫藝術大賽評委會《小兒書畫報》社等單位共同舉辦了第十屆“愛國杯”全國青少年藝術大賽活動,我東屏幼兒園也不甘落后,在園長黃老師的辛勤指導下,我幼兒園的十們小朋友也參加了第十屆“愛國杯”全國青少年藝術大賽,并取得了不錯的成績,毛培聰小朋友獲得本次大賽的銅獎,王茜茜、呂智華、周櫻芷三位小朋友獲得了銀獎。在此,讓我們以熱烈的掌聲祝賀他們吧!
    下面,有請東屏小學韋校長和羅主任為獲獎的小朋友們頒獎。掌聲歡迎!
    在這明媚爛漫的六月,我們高興的'迎來了小朋友的節(jié)日――六一兒童節(jié)。今天,小朋友們要用他洪亮的歌聲和優(yōu)美的舞姿告訴父母老師,東屏幼兒園給了他們一個快樂健康成長的空環(huán)境,同時也要表達他們對幼兒園老師辛勤教育的感激之情。愿今天的聯歡會會能陪伴大家度過愉快的一天,下面我宣布東屏幼兒園、東屏小學“同歡樂、促和諧、說環(huán)?!绷宦摎g會現在開始。
    節(jié)目串詞:
    1、小班的小朋友們雖然年經小,可是他們很高興的為我們準備了一個有意思的節(jié)目,首先讓我們一起欣賞小班的小朋友們?yōu)槲覀儙淼牡谝粋€節(jié)目――《拍拍小手點點頭》。
    2、因為國家的繁榮富強,所以我們有了今天的幸福生活。()下面請欣賞大班學前班小朋友給我們帶來的舞蹈――《幸福拍手歌》。
    3、聽,那邊的小螺號響起來了,讓我們仔細聽聽大班小朋友給我們帶來的合唱――《小螺號》。
    4、下面請欣賞中班大合唱――《粉刷匠》。
    5、看,那邊來了一群可愛的波斯貓,他們瞇著眼睛,點著腳尖,走上了舞臺,請欣賞大班、學前班舞蹈――《波斯貓》。
    6、請欣賞中班大合唱――《數鴨子》,他們將帶著大家一起去數鴨子。
    7、下面有請學前班小朋友的合唱――《賣報歌》。
    8、賣完報了,下面讓我們一起伴隨大班小朋友唐旋的朗誦――《三字經》來感受祖國博大精深的文化。
    9、每天清晨,朗朗書聲蕩漾在幼兒園的上空,在這個美麗的夜晚,讓我們一同傾聽回味。請欣賞學前班陳科程等小朋友給我們帶來的詩歌朗誦《春曉》《春居》等。
    10、春天來了,柔柔的風,淡淡的云,春天里的孩子多久快樂。有請學前班小朋友為我們帶來朗誦――《春天來了》。
    11、我們是祖國的花朵,我們要歌唱親愛的祖國,請欣賞中班小朋友給我們帶來的讀兒歌――《歌唱親愛的祖國》。
    12、我們怎么做一個誠實的好孩子呢,讓大班的小朋友來告訴我們吧,有請大班帶來的歌曲――《我們都是好孩子》。
    13、講文明,懂禮貌,是每個小朋友都要養(yǎng)成的好習慣,請欣賞中班的演唱――《咱們從小講文明》。
    14、蝴蝶飛,小鳥叫,讓我們和大班小朋友一起去植樹吧。有請大班小朋友的朗誦――《植樹》。
    15、我們要學蜜蜂勞動和快樂說不盡,請欣賞學前班的合唱――《勞動最光榮》。
    16、小白兔,乖又乖,兩只耳朵豎起來,看啊,那里來了一群活潑可愛的小白兔,有請中班、大班、學前班給我們帶來的舞蹈――《兔子舞》。
    結束語:謝謝小朋友們的精彩演出,謝謝領導和各位老師家長百忙之中到場觀看!讓我們一起祝福東屏幼兒園、東屏小學的明天更美好!最后,我宣布:“東屏幼兒園、東屏小學‘同歡樂、促和諧、說環(huán)保’六一聯歡會”到此結束,祝小朋友們六一兒童節(jié)快樂!
    幼兒園年終匯報總結篇三
    繼20xx年下半年我園順利完成xx市一級園復驗工作以后,幼兒園按照教育局工作部署,實行總分園拆分,豪園分園獨立成園,作為這所區(qū)級示范性幼兒園的“母體”,我們感到非常自豪,因為我園為推進我區(qū)學前教育優(yōu)質均衡的發(fā)展作出了努力。
    本學年我園共有6個班級,2個小班,2個中班,2個大班,教師12人,全部持證上崗。教師隊伍以中青年教師為主,30歲以下青年教師為5人。教師中幼高2人,幼一7人。領導班子有2人組成,均為本科學歷,幼高職稱。教師中區(qū)教壇新秀1名。在這一年中,我園深入貫徹教育局20xx年工作要點,教工團結敬業(yè),各部門有條不紊的協(xié)調運作,加強校園文化建設,追求內涵發(fā)展,提升辦園質量。
    由于總分園的拆分,我園基本情況有了明顯的改變,教師們發(fā)現原來制定的三年發(fā)展規(guī)劃已經不適用于現在的北石路幼兒園,因此,制定新三年發(fā)展規(guī)劃成為我園今年工作的首要任務。我們向教師發(fā)放了兩份問卷調查表,就原規(guī)劃實施情況、新規(guī)劃預設目標征詢教師意見,由園長執(zhí)筆撰寫初稿,在全體會議上解讀和征詢建議,不斷完善。在此基礎上,進一步聽取專家、家長和社區(qū)的建議,由此自下而上,自上而下,形成了規(guī)劃的定稿。根據新規(guī)劃我們分年度、分階段有計劃有步驟的分解目標,制定了與之配套的園務計劃、部門計劃,使各類計劃形成系統(tǒng),有整體效應。
    基于對園情、教師隊伍和專業(yè)發(fā)展以及保教工作實施情況的分析,我園進一步理清思路,尋找適合本園未來三年發(fā)展的新的增長點,以“辦普陀人民滿意的教育”為宗旨,在全面推進新課程實施的過程中,以提高教育質量為著力點,夯實教學基礎,促進內涵發(fā)展,力爭使幼兒園教育教學水平有比較明顯的進步和提升,成為區(qū)域內西部優(yōu)質教育資源圈教育質量比較過得硬的一級幼兒園。明確了規(guī)劃實施的指導思想、辦園理念及發(fā)展目標,圍繞“給孩子一個智慧的明天”致力于貫徹“以幼兒發(fā)展為本”的新課程實施理念,為培養(yǎng)“未來的社會人”做準備,為孩子適應“未來的明天”而服務。
    幼兒園深入貫徹教育局學習工作要點,以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機,提高教工政治思想覺悟。幼兒園從班子到中層,從中層到教師能積極貫徹上級要求,認真落實深入學習實踐科學發(fā)展觀的各項活動,做到“學習理論全動員,尋找問題全動員,建言獻策全動員”。幼兒園從廣泛動員,營造氛圍到立足實際,靈活學習,再到組織調研,廣泛征詢和制定整改方案,做到步步遞進,層層推進。整個學實活動著重“三個重視”,一是重視科學發(fā)展觀理論的學習理解;二是重視學習與實踐的相結合;三是重視結合本園實際進行解放思想的大討論,深入群眾,傾聽了解,努力尋找不適應,不符合科學發(fā)展觀的突出問題,深刻分析問題并思考解決的措施和方案。在“三個重視”的過程中,我們充分發(fā)揚民主,自上而下,自下而上,在充分聽取意見和建議的基礎上,初步制定了《北石路幼兒園深入學習實踐科學發(fā)展觀整改落實方案》。整改方案確立“強班子、中層服務意識及能力,深教育教學內涵建設,,促教育質量提升”為總目標,以“堅持行動研究,求真務實,切實將整改工作落到實處”為原則,努力做到“有項目,有措施,有實效”。著重三件事,抓好三個項目,關注“對幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃的制定;關注幼兒園園本特色課程方案的完善;關注教師隊伍教學研究能力提高”三方面的問題研究。
    此外,幼兒園加強師德建設,通過政治學習、專家講座、師愛詩歌朗誦、交流愛生事例、北石崗位之星評比等活動強化崇高師德,依法履行教師職責和義務,努力做到愛崗敬業(yè),樂于奉獻,為人師表,嚴于律己,熱愛、尊重、關心、鼓勵每一個幼兒。幼兒園以《教師》《教師師德規(guī)范》為準繩,實行師德一票否決制。我們還開展兩個月一次的愛生服務,受到家長歡迎。
    在學習活動的感召下,幼兒園不斷加強依法辦園,以德立園的意識,堅持貫徹國家教育方針、政策、法律、法規(guī),認真學習《幼兒園規(guī)程》和《綱要》,依法治園,堅持正確的辦學方向,積極落實科學發(fā)展觀,全面實施素質教育,從規(guī)范出發(fā),規(guī)范收費,規(guī)范運作,規(guī)范管理,規(guī)范教學,使幼兒園贏得家長信任。尤其是規(guī)范行風建設,拒收家長禮品、禮券,贏得家長的信任,先后收到表揚信8封。
    作為黨員干部,我們班子成員積極貫徹落實黨風廉政建設責任書,貫徹“三中一大”和“一崗雙責”要求,加強廉政自我教育和自我建設。
    認真學習黨中央、國務院《關于實行黨風兩證建設責任制的決定》和區(qū)委區(qū)政府《關于貫徹落實黨風廉政建設責任制的實施辦法》,明確黨風廉政建設責任制的基本內涵,理解什么是三重一大,什么是一崗雙責,自覺承擔起園長所要承擔的具體業(yè)務工作和黨風廉政建設雙重責任。同時,繼續(xù)學習貫徹中國特色社會主義理論體系,深入開展學實活動,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀以及社會主義榮辱觀,提高黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)。
    堅持講學習,講政治,組織教工開展政治學習,提高思想覺悟和政治認知。抓師德建設,抓教師修養(yǎng),提高教師為家長服務的意識和能力。同時,工作執(zhí)行貼近群眾,關心群眾,維護群眾利益。設立園長信箱、園長接待日、園長熱線,聽取教工、家長的心聲,及時交流,達成共識。利用黨員民主會開展批評與自我批評,深入教工調查座談,努力尋找問題,進一步嚴格自律,加強控制。我在園內能平等公正地對待每一位教工,以自己的真誠、豁達、開朗的性格、富有情趣的多方面的愛好和追求精益求精的工作作風以及高度的責任感影響、感染每一位教工,使幼兒園人人追求正氣,人人追求和諧,人人追求內涵,人人不停步,人人有進步。
    為認真貫徹黨的十七大精神,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,我們班子制定了幼兒園領導干部廉潔勤政守則、幼兒園領導班子黨風廉政責任制、幼兒園領導干部重大事情報告制度、幼兒園大額經費支出制度,以制度保障自身作風建設,接受教工監(jiān)督,努力做到廉潔奉公,忠于職守,不利用職務和職務上的影響謀取不正當利益。
    貫徹落實“三重一大”制度和厲行節(jié)約八項要求,推進幼兒園民主決策,在人事安排、評優(yōu)推優(yōu)、工資福利和招生、收費、維修、采購等工作中加強規(guī)范管理,信息透明,不是領導說了算,而是由核心組共同商議完成。在管理上加強民主管理,完善民主監(jiān)督,大力推進園務公開,并向家長和社會進行必要項目的公示,自覺接受來自家長和社會的監(jiān)督,提升教育行風建設水平。
    我園領導班子能發(fā)揮園長的表率作用,工作非常投入和勤勉,以真誠、真心和老師團結互助,和諧相處,為教師樹立了工作為重,人文追求的良好典范,全園干群關系和諧,工作局面順暢。面對幼兒園的各項工作,我們以“政治素質好、管理業(yè)績好、團結協(xié)作好、依法行政好、作風形象好”的“五好班子”創(chuàng)建要求為指導,認真學習實踐科學發(fā)展觀活動,落實黨風廉政制,形成工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在我們的帶動下,全園教工也能人人追求正氣,人人追求和諧,人人追求內涵,人人不停步,人人有進步。
    我園重視“規(guī)范、和諧、大氣、細節(jié)”的校園文化建設,以“迎世博,創(chuàng)文明和諧校園”為載體,提升校園文化內涵建設,通過“迎世博知識競賽、迎世博雙語考試、迎世博文明環(huán)境創(chuàng)設、迎世博北石寶寶藝術節(jié)、、迎世博環(huán)保行動、迎世博慶祝祖國媽媽60周年生日系列活動”等一系列活動提高教工參與世博、了解世博、奉獻世博的熱情。幼兒園針對迎世博,文明校園的創(chuàng)建,利用社區(qū)、家長的資源宣傳、溝通,共同推進,和諧氛圍日漸濃厚,家長參與力度不斷加大,我們先后開展了“迎世博,濃濃親子情攝影作品展示、迎世博花車親子制作、迎世博文明行車志愿者服務”等活動,還邀請家長擔任評委,參與評選優(yōu)秀作品。這些活動有力地推進迎世博600天的大活動,更進一步凝聚眾人資源,為幼兒感受校園文化而努力。由于迎世博活動形式多樣,效果明顯,得到了老師、家長和幼兒的共同歡迎和積極參與,我園也因此被區(qū)教育工會推薦以迎世博為主題的xx市巾幗文明崗評選工作。
    同時,為進一步創(chuàng)建精神文明和豐富校園文化,幼兒園每月定期開展“歡樂月末”活動,通過不同主題為切入口,加強各類信息的交換,既豐富大家的知識,又愉悅教工身心。先后開展了運動、美食、茶文化、歌聲美、詩歌誦、走進高雅藝術等系列活動,尤其值得一提的是,我園平等對待后勤外聘工,每月也為她們開展“歡樂月末”活動,她們參與運動游戲,交流生活小竅門,包粽子、唱卡拉ok等,高興又投入,讓外聘工也能放松身心,以飽滿的精神投入工作,此項活動有力的促進了后勤職工的文化建設??梢?,我園的歡樂月末活動不僅歡樂,更多的注入了人文關懷,使活動富有生活情趣和藝術審美。
    高度重視以人為本的民主管理,強調管理的透明、公正,充分發(fā)揮民主和教工的參與意識,集眾人力量和智慧做好管理工作。首先關心民管會工作。上半年,我園總分園拆分,原工會主席到了豪園,我園工會面臨改選,在上級工會和支部書記的指導下,認真學習工會改選的相關文件,按照工會改選的程序規(guī)范操作改選工作,充分發(fā)揮民主,順利完成工會改選工作,并于今年順利召開了兩次民管會,圍繞中心議題建言獻策。同時,工會還吸納外聘職工代表參與民管會,增強民管會的受眾面,關心外聘人員的意見和建議。
    高度重視園務公開,做到“決策前,廣泛聽取意見,集思廣益;決策中周密統(tǒng)籌,合情合理;決策后上下溝通,全面落實”,規(guī)范民主管理模式。如幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃制定能不斷調研,聽取教師意見和建議,集思廣益,制定符合園情,符合大家共同希望的愿景;如園務計劃、教師隊伍建設計劃、教師個人發(fā)展計劃與教師的反復溝通;如結合學實活動發(fā)動大家共同尋找問題,提出整改方案;又如制度建立健全的聽證,譬如園本教研制度;溫馨辦公室、溫馨教室創(chuàng)建指標、信息工作制度等,這些都采用了自下而上,自上而上,人人知曉,人人參與的公開形式。除此以外,認真做好做好重大事項或制度的公示工作。為了促進家長監(jiān)督意識,在第一次新生家長會上專門就家長關心的問題進行園務公開的專項輔導,告知家長收費公示欄、收費制度、為家長服務制度、園長信箱、園長熱線等等,使家長能清楚知曉,便于家長與園方的直接溝通。在伙食費使用上及時做好公示。
    高度重視核心組建設,使民主管理不斷規(guī)范和推進。幼兒園結合培養(yǎng)一支穩(wěn)定的中層干部隊伍為出發(fā)點,提出了以“重責任,講細節(jié);重和諧,講氛圍;重示范,講效率;重能力,講質量?!钡母刹颗囵B(yǎng)目標,利用核心組會議進行培養(yǎng)和指導,園長帶頭梳理當月分管工作的完成情況,接受中層干部的監(jiān)督,聽取大家的意見。同時,各分管中層也就自己工作在會議上回顧總結,大家談經驗,找問題,共商量,形成民主管理的核心團隊。
    我們以園長課程管理為抓手,以園本教研為主陣地,進一步加強保教隊伍建設,促進專業(yè)內涵化發(fā)展,提高保教工作質量。
    (一)提高園長課程領導力。
    園長認真參加課程領導了專題培訓,將學習與實踐相結合,有效落實園長課程管理,組織教師修訂一日活動作息制度、備課計劃、各年齡段教師一日活動指導手冊,關注課程實施要點。組織教研組長深入學習《幼兒園課程質量評價指南》,再組織教師分解細讀,通過學習,大家感悟頗深,發(fā)現真的看進去了,學進去了,對照自己的工作,還是有許多需要完善的方面。這對于教師是非??上驳倪M步,說明教師學習意識增強,質量意識提高。在一日活動中,園長能深入各活動環(huán)節(jié),走進各班,從執(zhí)行作息制度、各環(huán)節(jié)活動安排、材料提供、環(huán)境創(chuàng)設、班級文化氛圍、師幼互動、隨堂聽課等多方面給予觀察指導,與教師共同探討,分享經驗,發(fā)現問題,思考改進。此外,在各班設立“備課資料、觀察指導、案例與反思”開放架,完善修訂“周計劃、日計劃、觀察與指導、案例與反思”。對于青年教師,除了常規(guī)的青年教師帶教活動,園長還每月觀摩她們各自的課程環(huán)節(jié)活動,從生活、運動、游戲、學習各環(huán)節(jié)加以指導,幫助她們不斷熟悉業(yè)務,提升理念,提高專業(yè)實踐能力。通過召開教研組長例會和參與大小教研活動,教研情況,掌握第一手資料。每月設立重點工作考核項目,全面關注班級工作和課程實施的平衡性、有效性。
    (二)園本教研制度。
    我園首先認真修訂了園本教研制度,使制度更具有操作性,進一步明確園長、教研組長、教師三個層面在園本教研中的地位和職責,并完善園本教研保障制度,將職責要求以書面形式告知每位教師,以此提醒大家要認真落實到位。根據我園教師在教研活動中存在缺少質疑,不會發(fā)現根本問題,不會準確表達自己的觀點等不足,大教研組以教研制度來培養(yǎng)教師的教研能力,積極探索了“每月研討課展示評課制度、教研活動質疑制度、教研活動評星制度、自主結伴研討制度”等。
    (三)教研工作。
    教研工作幼兒園常抓不懈,針對我園教研的實際問題,本年度幼兒園提出以“組長‘專業(yè)引領’能力培養(yǎng)、教師‘教研能力’鍛煉內化、教研‘制度建設’培育深化”三位一體創(chuàng)新教研文化,提高教研質量。在實踐中教師的感悟非常深刻,她們感覺教研工作的務實開展對于提高教師專業(yè)能力和實踐研究能力幫助很大。大小教研計劃配套實施,做到雙周大教研,單周小教研,正規(guī)教研和非正規(guī)教研相結合,教師們教研意識增強,教研氛圍濃厚,教研能力得到進一步的提高,互助分享式教研文化不斷培育。每次教研活動有計劃、有記錄、有反思,園長細心批閱指導,過程參與,研討點撥,起到了專業(yè)引領作用。
    結合園情,開展以園為本有效教研,以構建民主、開放、互動的教研文化為基礎,培養(yǎng)教師實踐反思質疑和思辨能力。大教研組長向教師發(fā)放教研問卷調查表,了解來自教師教育實踐的困惑,尋找教研的真問題,如上半年“培養(yǎng)幼兒傾聽能力的策略研究”;下半年的“集體教學活動中教師預設提問有效性的實踐研究”。同時,一年實施下來,有效的提高了教師教研能力。園長能認真參加每一次的大教研活動以及分次參加小教研活動,以教師的身份與大家一起研討,大家教研的話語權是平等的,積極的,主動的。
    (四)聚焦集體教學活動,提高教學有效性。
    聚焦教學現場,以每月研討課形式聽課評課,提高教師對優(yōu)質集體教學活動的直觀體驗和理性認識,進一步領會和感悟《課程指南》的各項要求,掌握新課程在目標、功能、結構、內容及評價等方面的重大變革,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提高專業(yè)化水平。通過學習實踐。通過研討,教師們感悟到新課程的價值關鍵在于立足幼兒發(fā)展之本,注重認知、情感、社會性等多方面教育。還認識到現代幼兒教育應注重過程,貼近幼兒生活經驗,符合幼兒興趣,滿足幼兒需求,為幼兒終身發(fā)展奠定基礎。同時發(fā)現,新課程注重啟蒙性、整合性和開放性,作為教師,應該轉變課程觀,創(chuàng)設開放互動的活動氛圍,制定適宜的目標,創(chuàng)設環(huán)境和材料,注重環(huán)節(jié)的層層遞進,為推進目標服務。尤其是我們的聚焦教學研究,結合了教研的提問研究,使教師切身體會到開放式提問對于目標達成,培養(yǎng)幼兒思考表達能力的重要性。教師們還認識到怎樣的師幼互動、生生互動和生材互動是有效的,由此,教師們開始意識到有效的集體活動,其真正意義上的有效究竟是什么,開始思考我該怎么設計,我該給予孩子什么?我該怎么給等深層次的問題。
    (五)為教師搭建多種形式的展示、觀摩、評比的平臺。
    為了讓教師有更多的的互相學習、開闊眼界,增加感知,提高理性認識的機會,我園除每月開展不同年齡段的研討課或者是一課三研,直擊教學現場,聽課評課以外,還組織了第一屆“北石杯”青年教師教學大獎賽,園長對她們進行說課、教學、反思的專題培訓。幼兒園根據幼教科或教研室以及其他途徑為教師提供外出參觀學習、聆聽專家講座、觀摩專家教師教學展示,今年我園共到25所幼兒園觀摩教科研活動、聆聽專家報告等共計60人次以上,涵蓋所有園內教師,到達的園所包括xx市市級示范園,如威海路幼兒園、虹口區(qū)實驗幼兒園、xx市實驗幼兒園;區(qū)級示范園如童星幼兒園、大風車幼兒園、豪園幼兒園;一級園包括長風二幼、曹村一幼、滿天星等等。通過學習交流,讓教師進一步領會新課程理念,關注課程實施的有效性,感悟優(yōu)質活動的內涵。
    (六)幼小銜接工作有效推進。
    今年,我區(qū)教研室積極貫徹市教研室關于推進大班幼兒幼小銜接工作,我園也根據要求結合園情,開展大班“幼小銜接”園本實施方案的研究和實踐,從社會性適應和學習性適應上做好入學準備。我們修訂了實施方案,考慮全面兼顧,重點突出的原則,通過目標引領、方案跟進、具體實施、發(fā)現問題、總結經驗等多種方式的綜合運用,努力實踐園本幼小銜接工作,提高幼小銜接工作的質量。幼兒園制定了社會性適應和學習性適應的基本目標,并確立了重點突破口“規(guī)則意識培養(yǎng)”的目標,對組織形式進行了比較細致的制定,如基礎性三大課程中的滲透性實施、基礎性學習課程的集中性實施、特色課程的集中性實施、個別化學習、家長工作等等,教師們按照計劃認真實施,其間兩個班之間有比較明顯的差異,通過園長指導、組長關心等方式使得兩個班之間差異縮小。同時,教師們結合教學展示將幼小銜接課程實踐放在首位,與大家一起學習研討,不斷提高幼兒適應水平和能力。我們還組織大班幼兒走進小學參觀校園,組織家長聆聽幼小銜接的專家講座和咨詢活動,提高家長對幼小銜接工作的重視。
    (七)科研工作有所突破。
    科研工作目前成為幼兒園的弱項,由于前期課題的結題和轉移(拆分)等因素,導致本學年幼兒園沒有區(qū)級課題。但我園沒有氣餒,而是結合現狀修訂了幼兒園科研三年行動計劃,組織教師園本特色課程為切入口,尋找研究內容,我們通過學習、情報收集、科研培訓,提高對科研的認識,拓展思路。大家逐漸形成共識,原有的特色課程比較局限于數活動,應該將視野放寬,從解讀指南中各年齡段發(fā)展目標入手,尋找究竟3-6歲幼兒思維發(fā)展需要什么?我們該通過什么樣的途徑和方法來培養(yǎng)幼兒的思維能力和思維品質?基于這些問題,我們尋求專家資源,請來了原科研室朱老師為我們把關診脈,通過專家的支持,大家展開了新的研究。目前,我園強化了以課題為引領的特色課程研究。當然,這些還是比較初級階段的,需要在新年度中有新的突破。
    (八)與苗苗托兒所三年結對帶教。
    隨著教育改革的不斷深入,托幼一體化進程也不斷推進。為了進一步深入貫徹課改理念,落實我區(qū)教育局學前教育圈鏈點戰(zhàn)略,實現我區(qū)學前教育優(yōu)質均衡發(fā)展,以及更好的促進托兒所和幼兒園之間形成整體、系統(tǒng)、科學的一體化發(fā)展模式,我園與苗苗托兒所之間制定三年結對帶教,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發(fā)展觀,積極貫徹《xx市學前教育綱要》,深入實踐課改,不斷強化現代學校先進管理理念,提高辦園品質。做到規(guī)范辦園、提升內涵、教工發(fā)展、德才兼?zhèn)?,切實提高幼兒園和托兒所保教水平,提升教育質量,辦普陀人民滿意的教育。計劃用三年時間帶教苗苗托兒所,從園本教研、隊伍建設兩條線入手,認真落實園(所)長課程管理負責制,以園(所)為本,引領教師深入學習二期課改先進理念,加強課程實踐和反思,促進教師專業(yè)發(fā)展。本學期雙方互動7次,內容有課程管理、作息制度和備課、教學觀摩和評析、環(huán)境交流、專家講座、教研論壇等,效果明顯,共同提高。
    (九)后勤隊伍建設呈現新局面。
    本年度后勤工作穩(wěn)步有序,首先加強后勤組長的工作指導,對三大員從加強規(guī)范操作,落實工作要求和改進后勤文化建設,提高后勤人員凝聚力和協(xié)作意識兩條線入手,通過崗位比武、衛(wèi)生檢查、后勤會議、預防手足口病和hini流感的培訓等入手,提高規(guī)范操作能力。后勤每月也開展歡樂月末活動,暖人心,樂人心。因此,本學年后勤人員工作積極性和努力程度較往年有較大提高。我園今年連續(xù)幾次接受了衛(wèi)監(jiān)所、食監(jiān)所、防疫站的抽查,均合格。保健工作除了落實常規(guī)工作以外,認真做好了兩大傳染病的預防工作,加強晨檢,做好消毒、知識培訓、家長告知、缺席兒童上報、開設兩次家長甲流預防講座等多項工作,嚴把關,深控制,使得幼兒園沒有一例相關傳染病發(fā)生。針對小班兩教一保,我組織后勤組長、教師和保育員召開溝通會,提出工作要求,并指導組長制定小班保育員一日工作實施細則,不僅有工作時間、內容、觀察指導,更有保育員配合教師的教育指導語,幫助保育員克服只重做,不會講的問題,逐漸培養(yǎng)她們能用規(guī)范的指導用語指導幼兒生活習慣和生活自理能力養(yǎng)成。
    (十)學歷、職稱和師訓工作。
    本學年有2名教師本科畢業(yè),3名本科在讀。2名青年教師晉升為一級教師。1名教師中級論文鑒定c級,為明年申報作積極準備。11月初園長申報了中高職稱。所有教師認真參加“十一五”師訓課程,促進了教師繼續(xù)學習的意識和學習能力。
    (一)專業(yè)指導。
    落實幼兒園專業(yè)指導,以多種形式和方法優(yōu)化家長教育理念和教育技能。幼兒園通過家長會、家長講座、家園小報、家園信息窗、家長觀摩教學、家園聯系冊、家?;拥刃问綄议L進行學前教育的專業(yè)指導,提升家長素質。內容豐富,有幼小銜接、美育、課程實施、03早教、幼兒園活動掠影、保教指導、特色課程介紹、園務公開介紹等。
    (二)家委會工作。
    召開四次家委會會議,園長就幼兒園階段工作、重點工作、新工作等向家長進行園務公開,溝通交流,聽取家長的意見和建議。幼兒園就幼兒園工作向他們發(fā)放評價表,邀請他們擔任評委,選出家長和幼兒喜歡的菜肴,評選迎世博親子制作的作品。在六一活動中,我們還安排家委會代表作家長志愿者,維護秩序,家長們都非常盡心盡力。向新生家委會發(fā)放聘用書,宣傳家委會職責和制度。我園還召開家委會擴大會議,邀請專家和居委會干部專門就新制定的三年發(fā)展規(guī)劃進行商議探討,聽取意見和建議,進一步溝通和完善。
    (三)家園活動。
    幼兒園開展形式多樣的家園活動,溝通家園聯系,推進家園共育,如親子春秋游、變廢為寶親子制作、家長進課堂、大班畢業(yè)典禮、家長觀摩教學活動、家長問卷調查、第一屆北石寶寶藝術節(jié)系列活動、迎世博環(huán)保袋制作活動、慶祝祖國媽媽60周年活動、愛牙日、運動會等,整合家長資源,為孩子發(fā)展營造良好環(huán)境。
    (四)愛生志愿者服務。
    幼兒園增強服務意識,在上學期愛生服務的基礎上,本學期繼續(xù)開展,關心特殊幼兒,加強個別教育和引導,為家長提供入學咨詢、皮球打氣、測身高體重、檢查視力等,還積極參加支部蘭溪幼兒園第十屆殘疾日活動,團員青年、黨員干部帶頭捐款捐物,奉獻愛心。工會還收集了愛生小事例,讓教師不斷提高服務意識。
    (五)家長問卷調查。
    本年度共發(fā)放4份家長問卷,內容為幼兒園工作情況調查、家長工作調查、家?;诱{查、保教質量調查,做好統(tǒng)計、分析、反思、整改工作。通過問卷調查,我們了解家長對幼兒園工作的重視、關心、參與和評價,作為進一步提高工作質量,改進工作方法的依據。
    (六)03早教和社區(qū)聯動。
    為了推進三年行動計劃,做好對社區(qū)散居嬰幼兒家庭開展03歲早教活動,認真制定03早教計劃,認真分析現狀,尋找早教瓶頸問題,成立一支相對固定的早教指導隊伍,每月開展一次有針對性的早教教研活動,改變了以往幼兒園“誰負責早教,誰拍腦袋想”的單一準備模式,從而形成早教研究的氛圍年初,通過師資培訓、教研活動等邊學習、邊實踐,開展靈活多樣的早教活動,促進早教工作內涵發(fā)展。教師們認真學習《xx市0~3歲嬰幼兒教養(yǎng)方案》,進一步加強與社區(qū)的合作,提高社區(qū)早教工作的覆蓋率。幼兒園做好早教對象的摸底工作,建立早教對象聯絡冊,向相關家長進行早教宣傳和早教知識講座。并有目的、有計劃和有步驟的聯合各居委計生干部一起開展早教活動,先后開展了四次公益免費活動、陽光娃娃運動會、醫(yī)教結合、早教班兩期、新生適應班、美育活動等受到了家長歡迎,收到了良好的效果。早教工作的成功源于教師的教研、方案的細化、人員的合作和社區(qū)的支持。另外,幼兒園還加強與居委會、片警、真如鎮(zhèn)文化中心的聯系,為推進世博,整改校園周邊環(huán)境,豐富校園文化而努力。我們還聯合社區(qū)進行了敬老節(jié)活動,受到社區(qū)老人的歡迎。
    (一)園容園貌。
    我園雖然規(guī)模小,硬件條件也不占優(yōu)勢,但做到環(huán)境干凈、整潔、整齊。四季都有鮮花、綠樹,綠地、處處洋溢著清新美麗的氣息。
    幼兒園以“迎世博,創(chuàng)綠色、文明、和諧”校園為抓手,積極營造相關環(huán)境,增強宣傳力度,倡導文明行動,幼兒園先后進行了“文明小貼士、認養(yǎng)小樹、世博宣傳畫、世博標語、圍墻欄桿油漆、世博花車制作、環(huán)境死角清理”等活動。
    結合課程,幼兒園力求做到做到“環(huán)境動態(tài)化、幼兒主體化、表征多樣化、課程平衡化”。要求教師要樹立幼兒為學習主體、環(huán)境主人的理念,減少不必要的裝飾物或教師的包辦代替,更多的要立足于幼兒的學習過程的記錄、經驗的分享和好奇探究的學習興趣激發(fā)。幼兒園以年級組、班級為單位,加強環(huán)境創(chuàng)設的互查和自查,取長補短,共同提高。
    結合“溫馨教室、溫馨辦公室”創(chuàng)建指標的制定,強化以人為本,和諧校園的物質和人文環(huán)境創(chuàng)設的意識,為下年度正是開展評選工作奠定基礎。
    (二)財務、資產管理工作。
    1、認真履行經濟職責,依法管理,規(guī)范收費,每月公布伙食費使用情況,認真完成小金庫自查、收支兩條線自查、財務自查等報告,順利完成教育局審計科、區(qū)人大對我園08年預算和執(zhí)行工作的檢查調研。
    2、認真做好各項資產管理工作。
    (1)根據總分員拆分要求,做好資產清理分家工作,保證兩園資產賬目清晰,帳物對應。
    (2)能做好每月對幼兒園固定財產的盤點工作,及時上交相關部門。
    (3)做好ete電腦登記工作,賬目相符,以及階段自查工作。
    (4)做好規(guī)范的領物工作,以節(jié)約為本,嚴格執(zhí)行申領制度。
    (5)對于幼兒園固定資產報廢工作按要求和程序做好相應事宜。
    (6)做好新學期教師用書、幼兒操作材料包的登記發(fā)放工作。
    (7)根據新學期班級調整要求,做好班級固定資產清點和班級財產移交登記工作。
    (8)對于假期中局撥資產要做好驗收登記入賬工作。
    (9)加強對園內易耗品的使用情況調查以及自查固定資產貼標工作,做到“新建舊更”。
    3、提高安全意識,完善安全制度,如出入園登記、接待制度,加強門衛(wèi)進出人員登記管理工作,組織幼兒和教工進行消防安全演習,組織教師自查園內安全隱患,與上級有關部門聯系,及時解決問題。
    4、積極開展退休教工回娘家活動,11位老人歡樂相聚,做游戲,學操節(jié)、包餃子、參觀世博展覽、參觀真如文化中心教師節(jié)歡唱卡拉ok、送健康,送溫馨、敬老節(jié)快遞送祝福、冬送暖、夏送涼等,這些活動,促進退休教工之間的聯絡,加強對幼兒園發(fā)展的關心和關注,讓退休教工體驗到集體的溫暖。暑期中,幼兒園還組織08年退休的教師從參加教育工會的旅行,補貼了旅游費2500多元,讓她們玩得開心,玩得舒適。
    5、信息技術加強管理,我們進一步完善了信息技術計劃,加大向家長宣傳力度,發(fā)放相關家長問卷、測算家校互動綁定率、及時在家校平臺上交流信息,發(fā)送家長關心的信息內容等,下半年此項工作有較大進步。加強幼兒園網頁信息更新,以量化指標考核負責人。
    本學年我園榮獲xx—xx年度區(qū)文明單位,并被區(qū)教育工會推薦申報xx市巾幗文明崗。1位園長獲區(qū)教育系統(tǒng)黨員示范崗,1位教師獲區(qū)園丁獎,2位教師獲支部三八紅旗手,1位教師區(qū)早教工作先進,1位教師獲真如鎮(zhèn)園丁獎,1位教師獲區(qū)學前科技教師迎世博故事演講三等獎,保健員或區(qū)托幼機構保健論文交流會鼓勵獎;1位營養(yǎng)員獲區(qū)食堂烹飪大賽三等獎。3位教師獲愛滿天下全國教師論文比賽全國三等獎、xx三等獎和優(yōu)秀獎。1篇論文刊登在《xx托幼》雜志上。教壇新秀對區(qū)級公開展示半日活動1次。1位小朋友區(qū)小青蛙故事比賽優(yōu)勝獎。以上獲獎面涉及園長、教師、后勤,內容全面,體現出幼兒園關注各項工作整體推進。
    1、如何進一步以科研課題為引領,加強特色課程的研究和落實。
    2、如何進一步優(yōu)化教師隊伍,優(yōu)化學歷、職稱比例,分層培養(yǎng)教師。
    3、如何進一步優(yōu)化后勤保育員的年齡結構,提高中級工的比例,提升教育意識。
    以上問題,我們要加強科學發(fā)展觀的學習實踐,學會以科學的眼光來判斷實踐活動和保教質量的成效。并要通過借助“外腦”資源,在課題研究上定課題,深研究,出成果。最根本的還是要進一步依靠自己的力量加強青年教師的培養(yǎng),使青年教師盡快成長和提升,為教師隊伍的良性穩(wěn)步的可持續(xù)發(fā)展作準備。我們相信,只要努力,就能成就未來。
    總之,在全園教職工的共同努力下,今年我園工作總體情況良好,各項工作落實到位,運行平穩(wěn)有序,教工隊伍的服務意識、團隊精神、業(yè)務能力、家園、社區(qū)工作都有了進一步提高。相信,幼兒園在今后的日子里,會不斷進取,努力追求內涵建設,使幼兒園在原有基礎上有更大更快更好的發(fā)展。明年,我們將在保持原有特色和優(yōu)勢的基礎上,不斷反思,不斷改進,將工作做得更實、更到位,不斷提高辦園的質量和加強內涵建設,為實現優(yōu)質教育均衡化發(fā)展和實現普陀教育由大區(qū)向強區(qū)發(fā)展做出不懈努力。
    幼兒園年終匯報總結篇四
    安全工作是幼兒園工作的頭等大事,“創(chuàng)建平安校園,構建和諧環(huán)境”,是我園**年安全工作的目標。為此,我園全體教職工在園安全領導小組帶領下,牢固樹立“預防為主,安全第一”的思想。在加強宣傳創(chuàng)建平安校園工作的同時,始終把安全工作放在第一位,做到警鐘長鳴,不留死角,不存隱患,防患未然,安全工作的有效開展,有力地保障了正常的教育教學秩序,大力促進了我園各項工作的持續(xù)不斷的健康發(fā)展?,F將本年度安全工作總結如下:
    我園領導高度重視創(chuàng)建“平安校園”工作,將其列入重要議事日程中。制定了創(chuàng)建方案,總結了創(chuàng)建經驗和得失,成立了創(chuàng)建領導小組,落實安全管理工作綜合網絡,形成了職責明確、協(xié)調配合的組織領導機構,把創(chuàng)建“平安校園”工作扎扎實實地開展起來。
    創(chuàng)建工作領導小組如下:
    組長:夏志群。
    副組長:盧愛林黃愛萍鄧如意黃慶榮。
    組員:孫小林周鳳英夏禮蘭繆海燕。
    1.明確職責、全面落實責任制和責任追究制。
    幼兒園落實了“誰主管、誰負責”的責任制,并和教職工逐級簽定“平安校園”創(chuàng)建責任書,強化安全責任意識,確保“平安校園”創(chuàng)建工作的有序開展。明確責任,實施責任追究制后,教職工每天下班后加強了自查,切斷電源,關閉門窗,將安全防范落到實處。而安全小組成員也作了具體分工,各負其責,及時找出校園內的安全隱患,并提出整改措施。把安全工作和年底考核掛鉤,使安全工作有專項得分,而日常安全工作馬虎或當年發(fā)生過幼兒意外傷害事故的,則實行安全工作一票否決制。
    2.檢查網絡健全,采取及時上報制度。
    安全問題,預防為主。實行安全日查上報制度后,班級老師發(fā)現隱患主動報告安全組長、安全組長則報告分管安全領導,及時作出處理,消除隱患。如幼兒園能力范圍外不能解決的問題,則由分管領導上報主管部門,尋求解決的良方。
    3.加強門衛(wèi)管理。
    加強安保工作,配備了足量安保器械,警棍、警哨、喇叭、手套等,重新安裝了攝像頭,更換了主機;配備了家園通;配備了保安加強門衛(wèi)力量;完善了進出校園登記,并在傳染病流行季節(jié),落實了電話家訪工作,一旦發(fā)現異常,采取隔離措施,并上報兒保、疾控、教辦等有關部門。
    1.通過各種渠道,不斷強化全體師生的安全意識。
    園內無小事,處處有安全。自我園創(chuàng)建“平安校園”以來,安全領導小組在各種會議前要強調安全,通過晨間談話、宣傳欄、宣傳標語、專題會議、講座等形式,在全園范圍內開展了創(chuàng)建工作總動員。
    一年二次安全講座;一年二次安全演練五月份為防震逃生演練、十一月份為消防疏散逃生演練;一年一次安全知識競賽。根據季節(jié)、根據安全月的要求利用晨間談話對孩子進行安全、衛(wèi)生教育。通過常規(guī)會議、網絡等對做到安全工作常常講,不斷強化全園教職工的安全意識和責任。
    2.明確職責、完善制度。
    幼兒園完善了一系列的安全制度:《安全工作獎懲制度》、《傳染病管理制度》、《消防器材檢查維修制度》、《節(jié)假日值班制度》等,并制訂了處置重大突發(fā)事件預案,如:《應急疏散預案》、《幼兒園安全工作預案》等,在每個預案中均有領導小組,分別確定了第一責任人、相關責任人。使預案便于操作、使安全工作有了全方位防患措施,從而把安全預防工作做實、做細、做好。
    3.采取各種措施,規(guī)范安全管理。
    (1)幼兒園把“人防、技防、物防”所需經費納入幼兒園預算。
    (2)警報聲教職工全部知曉,緊急狀況下警報聲一響,班主任快速集中了解事由。副班主任負責管理孩子等待指揮配合。如是火警聲音則快速有序撤離。
    (3)周查和日查相結合。每周一副園長盧愛玲和安全主任黃愛萍對幼兒園校舍、設施進行了全面、細致、拉網式的安全檢查,并把檢查結果及時做好登記,并及時將問題向中心小學匯報。每天值班教師下班后巡視,保證氣源、電源切斷和門窗關閉。日查做到有記錄,發(fā)現隱患反饋到當事人,做出整改。
    (4)加強消毒藥品、清潔劑、酒精棉等物品的保管制度,落實上鎖和專人保管。清潔劑不得放在幼兒觸摸到的地方。
    (5)為了提高園內師幼法制水平,我園聘請大倫鎮(zhèn)派出所副所長鄧如意擔任幼兒園法制副園長,人武部部長黃慶榮任法制輔導員。進一步充實了學校校園周邊治安綜合治理、創(chuàng)建平安校園的領導機制。法制副校長在幼兒園開展法制講座,參與幼兒園園創(chuàng)建平安校園活動,使依法治校工作得到了進一步加強。
    幼兒園不僅注重安全工作的人防,而且注重安全工作的技防和設施預防。一年來,我們對園門口的監(jiān)控視頻進行維修、更換保證技防設備的正常運行;配備了家園通,接送刷卡,并開通信息平臺及時與家長聯系;對全園滅火器進行了排摸,生銹的更換、過期的重新灌裝;疏散通道警示標志和安全宣傳標牌定期更換;對廚房重新翻建。
    1.我園師生的人身安全沒受到侵害,幼兒園財產沒有遺失或被盜,幼兒園安全零事故。
    2.幼兒園周邊治安環(huán)境良好,無污染、無網吧、無游戲廳及其他娛樂場所。
    3.我園組織開展的逃生疏散演習活動,師幼收獲不可估量。
    各班老師針對孩子們認知能力弱的實際情況,通過看視屏、講故事、模擬火災游戲、學習消防兒歌等形式,提高孩子們的火災安全意識和逃生能力。此外,老師們還舉例說明火災事故的危害、導致火災事故原因、火災的預防、發(fā)生火災后報警、如何逃生、如何使用滅火器等消防設施進行滅火,讓孩子們在歡聲笑語中享受著消防大餐。講解后,各班老師組織孩子們實地開展了消防逃生疏散演習活動,進一步提高孩子們掌握逃生自救能力。同時,也提高了教師的組織指揮能力。
    通過開展消防逃生疏散演練活動,孩子們掌握了基本的火災逃生自救技巧,同時也提高了他們的消防安全意識,讓消防知識真正滲透到孩子們的生活中,為創(chuàng)建平安校園打下了堅實的基礎。
    4.進一步強化家長接送幼兒的安全管理,與家長簽定安全接送責任書,消除交通安全隱患,確保幼兒安全入園和離園。
    一年來,我園在上級部門的正確領導下,安全意識得到提高、安全制度進一步健全,安全設施不斷更新,保證了平安校園創(chuàng)建工作的有序進行。但是,創(chuàng)建平安校園不是一朝一夕的事,還需要我們在今后的工作中,進一步提高認識,明確任務,狠抓落實,真正做到警鐘長鳴,常抓不懈。因為,只有這樣,我們才能將“平安校園”的創(chuàng)建活動推向縱深。
    幼兒園年終匯報總結篇五
    本學年在縣委、政府、教育局領導的正確領導下,在全園教職工的共同努力下,我們朝著幼兒園總體工作目標,在幼兒園原有發(fā)展的基礎上,求真務實、大膽嘗試,通力合作,圓滿完成了本學年工作計劃。這一年,幼兒園碩果累累,各方面都有了長足的發(fā)展。
    一、以較高標準準備“創(chuàng)建自治區(qū)示范園”的評估工作。
    本學年接到“創(chuàng)建自治區(qū)級示范性幼兒園”評估的通知后,我園要求全體教職員工按評估細則要求開展工作,認認真真準備迎檢材料,準備教學活動。把這次活動當成老師們又一個磨練的機會、孩子們又一次表現的機會,通過此次創(chuàng)建活動,使我園的軟、硬件工作都上了一個新臺階。
    二、加強園所的特色建設,把特色幼兒園工作做實。
    我園不斷貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,從本園的實際出發(fā),科學設置課程,以地方特色為教學活動目標,重點以環(huán)境教育為突破,加大了特色活動的開展,今年我園把“邏輯狗”、“親子班”、“琳達英語”、“主題活動”等特色課程開展得更深入、更細致。
    (1)特色活動課。
    周六免費親子班、“琳達英語”、“邏輯狗”,作為我園的特色課,在本學期全園共開設9個“邏輯狗”特色班,5個“琳達英語”特色班,4個“主題活動”特色班。孩子和家長在開學初可以根據興趣自主選擇班級,這樣孩子在學好五領域課程的基礎上,不同的興趣愛好又得到了滿足。周六免費親子班在本學年招生幼兒人數逐步上升,由去年的幾個幼兒發(fā)展到今年的幾十個。教務上開學初制訂好每周親子課活動內容,要求上課教師認真?zhèn)湔n,及時準備活動材料,整理活動圖片,寫活動反思。本學期我園開設的免費親子班得到了家長認可,取得了初步成效。
    (2)特色主題。
    我探究中發(fā)現問題、解決問題。同時教務上還要求各班要設立主題墻,整理主題活動研究實施材料,保證了主題活動的實效性。
    (3)特色戶外游戲。
    《游戲化學習活動研究》是我園的新目標,我們不斷探索中還班班創(chuàng)設游戲化學習環(huán)境、開辟了游戲活動,制定了游戲計劃,游戲內容。本學年結合幼兒的年齡特點和發(fā)展水平,各班合理安排了角色游戲、結構游戲、表演游戲內容,學期初各年級組、各班制定了詳細的游戲計劃,并要求各班要保證游戲活動時間,使幼兒有自主選擇和自由活動的機會。今年我園還為大班的孩子安排了專門的體育活動課的教師。認真上好每一節(jié)體育課,讓孩子真正在跳、跑、鉆、爬等技能得到科學合理的鍛煉。
    (4)、自制特色玩教具。
    今年幼兒園還新配備了幼兒以前沒有玩過的體育器材,還添置了孩子們的桌面操作材料。如:跳棋、圍棋、磁力魔棒等,使孩子們的活動內容更加豐富多彩了,孩子們離園活動時玩的都不愿意回家。在保證每位孩子擁有自己游戲玩具的基礎上,我們做得更多的是和孩子一起自制玩教具,現在各班投放的各類自制玩教具是孩子、老師及家長共同的創(chuàng)想。現在每班自制玩具平均已達10種以上,每位幼兒有3—5件自制的游戲材料。
    (5)以特色區(qū)域為載體,挖掘幼兒潛力。
    區(qū)域活動是以幼兒興趣愛好為出發(fā)點,照顧孩子個體差異的有效手段,為了更利于孩子的生活和成長,各班教師在做了大量細致的工作后,現在我園的區(qū)域活動已經小有成效,每個班級都有班里老師和孩子們共同布置的與眾不同的區(qū)域,例如這學期布置的“溫馨小屋”、“親子閱讀”、“娃娃家”、益智區(qū)、美工去、表演區(qū)等等,在這里孩子們快樂地開展著各種區(qū)域活動,幸福地享受著區(qū)域活動所帶來的知識和能力的發(fā)展,這里沒有嚴肅的說教,沒有刻意的知識傳授,幼兒園區(qū)域成了孩子們潤物細無聲的學習生活樂園。
    (6)特色的環(huán)境創(chuàng)設讓教師與孩子們的手變得靈巧。
    環(huán)境是幼兒園教育的重要組成部分,本學年我們要求各班教師為幼兒布置適合幼兒成長的班級環(huán)境。包括區(qū)角環(huán)境布置、活動室環(huán)境布置、戶外活動場地等。在學期末各班教師還把自己班的環(huán)境制作成冊,便于教師間、班級間交流學習,同時把自己在環(huán)境創(chuàng)設工作中的點滴整理反思,以求相互借鑒,取長補短。
    繼而約束自己的行為。
    (7)各功能室全園開放。
    本學期我園在創(chuàng)建自治區(qū)級示范性幼兒園的大好機遇下,得到了縣委政府、教育局大力的資金支持,開設圖書室、科學發(fā)現室、電腦室、多功能活動室4個功能室,每個功能室都配備了足夠的設施。每個功能室設專職教師上課,保證了各功能室的實用性。
    三、家園共育,是我園工作的又一亮點。
    1、我園利用園刊,定期向家長宣傳。我們把園刊發(fā)送到每班,請家長閱讀。園刊的內容不僅讓大家了解了幼兒園的辦園情況,宣傳了幼兒園的發(fā)展,也讓更多人接觸了早期幼教,了解了更多的科學育兒知識。本學年我園共辦園刊3期。
    2、我們還利用家長講堂,讓家長了解一些如何教養(yǎng)孩子的問題、包括新入園等特殊時期的教育和引導,同時還設置了家長借閱圖書室,讓家長閱讀一些幼教雜志、發(fā)放一些相關育兒資料讓家長學習交流。本學年共開展家長育兒知識講堂7次。
    3、各班還利用家園聯系欄,定期或不定期的宣傳育兒心得。每周老師們精選一些適合本班家長和孩子閱讀的資料并合理布置成版面,然后再張貼到家園聯系欄,并定期更換,有效的搭建了家園聯系的橋梁。
    4、開展各種幼兒喜聞樂見的親子小活動、小競賽,促進幼兒全面發(fā)展。本學年我園開展了“班級自理能力競賽”、“迎中秋做月餅活動”、“相親相愛一家人合唱比賽”、“慶國慶親子趣味運動會”、“家長開放課活動”、“迎新年親子聯誼會”等系列活動。這些活動的開展不但豐富了幼兒的在園生活,而且有效促進了家園共育工作。
    四、以師資培訓為抓手,以教科研為平臺,促進教師的專業(yè)成長。
    (一)、以人為本,實施柔性管理。
    要讓每個幼兒富有個性地發(fā)展,首先要讓每一位教師富有個性地發(fā)展。本學年,園領導對每一位教師寄予積極期望的同時,也給予了熱心的引導,并配以耐心的等待。在尊重教師的基礎上關注其長遠發(fā)展,讓每一個教師在自主選擇的基礎上,幼兒園幫助她尋找適合自己的發(fā)展方向,即在全面發(fā)展的基礎上有一技之長,人人爭做發(fā)展型教師。我園教師隊伍大多數是專業(yè)教師,但教師專業(yè)素質和專業(yè)水平參次不齊,為提高教師自身專業(yè)素質和業(yè)務技能,我園組織教師積極開展教育科學研究活動,要求教師結對子、找課題、定計劃、共同開展研究,形成了老帶新、強帶弱、共同研究、共同進步的良好局面。我園還開展不同的業(yè)務大練兵活動,如:常態(tài)課比賽、年級組觀摩課、評估課、競賽選拔課等,在評課環(huán)節(jié)采用“自評—互評”的方法引導教師反思、質疑、探討、分析,從而有目的的引導她們教育觀念、教育方法、教育策略的轉變,從實踐到理論的提升,從“經驗型教師”
    到“反思型教師”、“科研型教師”轉變。
    (二)形式多樣的培訓促進教師發(fā)展。
    教務處在本學年制定了詳細的教師培訓計劃,每周一下午對保育員進行培訓,每周二下午是全園教師教研學習時間,周三下午對食堂、后勤人員進行培訓。周五下午是助教培訓時間。我園還要求教師利用周四中午休息時間進行年級組教研活動。
    本學期的教研活動中,我們大膽改革了學習的方式,打破了一人講多人聽的傳統(tǒng),通過互動的學習形式讓教師形成更好的從業(yè)觀念與生活觀念,激發(fā)大家工作熱情。老師們從生活談到工作,從定勢談到創(chuàng)造性,人人踴躍發(fā)言,效果比我們預想的要好得多,也深刻得多。又有一次,我們開展了尋找身邊的快樂與幸福“學唱歌曲”的互動式學習,這次學習被老師譽為第一次有自發(fā)掌聲的學習,通過這次學習交流,老師們更多的發(fā)現了工作中的樂趣,很大程度上改觀了平時比較多地注意待遇之類的心態(tài),也明白了人有時確實是需要點奉獻精神的,特別是為了這群可愛的孩子們,我們雖然錢少拿點,但是我們有孩子們的天真和稚氣相伴也確實是一件令人感到無比幸福和快樂的事,也確實是一種快樂的生活。
    另外,我園利用外出培訓方式加快教師發(fā)展的速度。本學年我園對教師疆內培訓八次,還對部分骨干教師出疆培訓三次。
    五、成績突出,喜獲獎項。
    通過大家的共同努力,我園的教育教學工作取得了一定成績,可以說是喜事不斷。今年今年七月,我園立項課題《整合觀基礎上幼兒科學教育本土化與教師的專業(yè)成長》于今年8月結題,馬蘭英的論文獲優(yōu)秀成果一等獎、陳淑蘭的論文獲二等獎、趙永娟的論文獲三等獎、謝蘇芳的活動課榮獲三等獎。九月,阿娜老師創(chuàng)編的體操“哈薩克小巴郎”榮獲自治區(qū)比賽一等獎、全國比賽三等獎;曹慧玲的自制玩具“快樂吹吹吹”榮獲的自治區(qū)比賽一等獎、全國比賽一等獎;張麗莎、夏朝霞的體育游戲課獲自治區(qū)比賽三等獎,蘇玲燕老師的教案榮獲全國邏輯狗教案比賽二等獎。
    回顧一年來的工作,我們取得了一定成績,也進一步找到了差距,提高了認識。我們希望通過領導的支持和幫助,加以自己幼兒園全體教職員工的努力、努力、再努力,得以讓富蘊縣幼兒園得到更好的發(fā)展。
    幼兒園年終匯報總結篇六
    幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終身教育的奠基階段。
    20xx年xx幼兒園認真貫徹執(zhí)行《幼兒園教育指導綱要》精神,以“一切為了孩子”為辦園宗旨;以“幼兒發(fā)展為本”為幼兒園辦園理念;以尊重的教育,關注幼兒的個體差異,促進每個幼兒富有個性的、主動的人格發(fā)展,為其一生的發(fā)展打好基礎為教育理念。一年來在學校領導、各院系、各部處領導的關心、支持及全園教職工的共同努力下,圓滿地完成了幼兒園各項工作任務,取得了一定的成績。
    實驗幼兒園為教科院的實驗基地,同時肩負為師大教職工服務的雙重任務,增強服務意識是幼兒園生存和發(fā)展的關鍵。
    1.經常組織幼兒園全體教職工學習有關幼教方面的法律、法規(guī),樹立為家長服務的意識,以最大的努力、最高的熱情、最真誠的態(tài)度、最專業(yè)的知識和良好的素質投身于幼教工作中,為家長提供優(yōu)質、全面、體貼的服務,使家長滿意、放心。
    2.為幼兒創(chuàng)設促進他們身心健康成長的生活環(huán)境、學習環(huán)境和設備條件。
    3.幫助家長解決在教育孩子方面的困惑。開展專家講座,心理咨詢,調查問卷等活動。
    一年來,家長對我們的工作非常滿意,對師大幼兒園的老師產生了一種無形的尊重,家長們對老師的評價是:每天都在為孩子忙,在為孩子想,為了孩子的成長辛勤的奉獻,教師們不辭辛苦,認真負責,素質高,有創(chuàng)新意識,所以師大幼兒園的老師孩子們喜歡,家長信賴。
    21世紀的幼兒教育對教師提出了更高的要求,教師必須成為一個終身學習者,通過不斷學習與成長實現自身的可持性發(fā)展。
    1.利用各種形式組織教師業(yè)務學習,業(yè)務考核,定期開展豐富多彩的教學觀摩研討活動,提高教師的業(yè)務素質。
    2.定期請專家講課,轉變教師的教育理念,為教師從事幼兒教育方面的研究提供了理論依據。
    3.重視教師的繼續(xù)教育學習,鼓勵教師深造,凡是參加研究生課程班學習的教師畢業(yè)后幼兒園給予一定的獎勵。
    4.為充分調動教師工作的積極性,建立教科研獎勵制度,凡是代表幼兒園在省、市、區(qū)做大型觀摩活動及發(fā)表論文的教師,學期末都給予不同層次的獎勵。
    5.撥出一定的教育經費派教師到xxx等地參觀學習,轉變教育觀念,把學到的新觀念運用到教學實踐中。
    6.作為教科院的實驗基地,要求教師認真接待每一次實習,見習任務。為學生準備每一節(jié)活動,為學生寫本科、研究生畢業(yè)論文提供了大量的實踐依據。
    7.教師重視賞識教育。教師可以托起一個孩子,也可以扼殺一個天才。要使兒童幸福健康地成長,教師們要學會賞識孩子,對孩子來說,賞識可以是教師一聲親切的問候,可能是一個贊許的目光……教師的賞識可以給孩子撐起一片明亮的天空,讓孩子沐浴在賞識的陽光下健康快樂成長。
    幼兒園年終匯報總結篇七
    時光飛逝,隨著孩子們一天天長高,我們結束了__班的教育教學工作?;仡櫼粚W期來的工作與生活,在老師和孩子們的共同努力下,孩子們在各個方面都取得了很大的進步。受到家長朋友的肯定和支持。為了在以后的工作中,提高教育保教質量,現將本學期工作總結如下:
    一、常規(guī)培養(yǎng)。
    在我們三位老師的密切配合下,我們工作中不分你我,朝著一個共同的目標,為孩子創(chuàng)造安全、快樂、溫馨的生活學習環(huán)境而共同努力。一年來,通過老師的不斷努力,班級工作有了自己的特色。我們認真負責、耐心細致地為每個家長朋友、每個孩子服務。在開學初期,為了解決好孩子哭泣和離開父母的焦慮情緒以及家長們的后顧之憂,我們用自己真誠的愛去親近他們,及時和家長交流溝通,讓孩子能開開心心上幼兒園,在短較時間里適應和喜歡上了集體生活。
    在幼兒的常規(guī)培養(yǎng)方面,用了微笑、撫摩、擁抱等方式在晨間、隨機、離園前活動中,向幼兒講清常規(guī)要求,采用適合__班幼兒的方式進行訓練,培養(yǎng)幼兒聽從指揮和集體觀念的好習慣。幼兒入園后,幼兒園生活與家庭的生活截然不同。對于__班幼兒來說,從家庭生活跨入集體生活是一個很大的轉折,也是幼兒成長的關鍵期。__班的行為習慣培養(yǎng)得好,會為以后的生活、學習打下良好的基礎。
    培養(yǎng)小朋友高高興興上幼兒園,入園后主動向老師小朋友問候。我們教會幼兒簡單的禮貌用語,如早晚跟老師說“早上好”、“再見”。讓幼兒學習禮貌用語,增強文明意識。教學游戲活動中聽從老師指揮,積極主動參與集體活動。學會安靜地傾聽和參與表演。戶外活動讓兩個小朋友拉手站隊,玩耍時不推也不擠、不東張西望,積極參與各種游戲活動!活動時能聽懂老師的指令和信號,學會遵守游戲規(guī)則!并教育孩子要相互關心、互相照顧,學會謙讓。
    二、教育教學方面。
    1、教學活動中,有目的、有計劃引導幼兒積極參與、主動學習,引導他們學習用多種感官去感知事物,鼓勵他們動手操作,學會發(fā)現問題和獨立解決問題的能力。教學中我們有意地采用智力游戲、動手參與等方式讓他們學、玩、樂于一堂,在活動中開發(fā)幼兒的智力。
    2、在自主性游戲中培養(yǎng)幼兒之間的友愛、謙讓、協(xié)作精神,重點培養(yǎng)幼兒的與人交往的能力,能做到了和小朋友友好相處,有禮貌的交流。
    3、尊重、信任、支持幼兒,給幼兒更多的自主權。對幼兒的嘗試活動給予理解和支持,豐富環(huán)境創(chuàng)設的內容,擴大活動區(qū)的種類和空間,并根據幼兒的活動需要、興趣及教育要求隨時撤換和更新活動內容,保證幼兒有足夠的游戲時間、空間和材料。
    4、提供幼兒為集體服務的機會,鼓勵幼兒參加力所能及的勞動,關心別人、整理玩具、擺放桌椅等,認識為別人做事的意義,使幼兒從完成任務的結果中獲得滿足感,增強責任感。安全德育工作。
    三、保育工作。
    1、保持班級環(huán)境整齊、清潔、安全,物品擺放高低適中,整齊有序,美觀宜人,為營幼兒造安全、舒適的生活環(huán)境。在老師引導下,小朋友學會了自己整齊擺放小椅子和自己的用品。
    2、教給了幼兒一些自我服務能力的一些常識。老師因人施教,注重幼兒的個別差異,對能力弱的幼兒給予特殊幫助,使他們在原有水平上有所提高。在教孩子自己事情自己做的活動中,要求小朋友學會自己提褲子、穿鞋子。對動手能力差的幼兒,及時和家長取得配合教育,督促小朋友喜歡做自己的事情,愿意做力所能及的事情。
    四、安全工作。
    安全工作一直以來都是幼兒園工作的重中之重,它決定著一切工作能否順利開展。我班老師一直繃緊了這根不容疏忽的弦。從新生入手著重培養(yǎng)幼兒的安全意識,引領幼兒建立科學穩(wěn)固的自我保護意識,提高自我保護的能力;利用游戲化的集中教學活動讓幼兒懂得“一個不小心就會成災禍”和“不能做危險的事情”的道理。由于幼兒年齡較小,讓幼兒懂得向周圍的成人求救也是必不可少的安全意識,特別在很多地方發(fā)生不安全事件時,老師對孩子加強安全自我保護的教育,讓小朋友知道不和陌生人走,不吃別人東西。
    在一學期的教學工作中,我們注重了安全工作的一點一滴,耐心細致地做好每一項工作,認真做好各項工作,并責任到人,從根本上杜絕一切的不安全隱患。在人數很多的情況下,沒有發(fā)生一起安全事故。
    結合幼兒發(fā)生的突發(fā)事件,給小朋友講解相關的道理,進行及時而有針對性的安全教育,知道不安全事情的危害。如在自我保護意識方面:不跟陌生人走、不做危險動作、上下樓梯注意事項、在家不玩火等等。
    幼兒園年終匯報總結篇八
    隨著時光在匆匆流失,在不經意間又到了秋葉紛飛,寒風刺骨的季節(jié),同時一學期又將過去了,在這一學期里有歡樂也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的進步,感謝__幼兒園的各位領導及各位老師的指導幫助。這里,我也應該整理一下我的思緒,總結過去了的工作經驗,能在新的一年里更好地提高自己的各項工作水平。
    現將這學期的事情總結如下:
    一、認真執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,嚴格執(zhí)行消毒工作。
    我堅持做好室內環(huán)境和玩具的消毒工作,把培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣作為衛(wèi)生保健工作的重中之重。
    在日常教學活動中,我能夠配合其他老師工作,為幼兒準備活動用品,戶外活動時,為了加強幼兒的安全意識教育?;顒訒r我先講規(guī)則,并教幼兒一些自我保護的技能。
    二、積極協(xié)助老師組織活動,做到眼疾手快,保證幼兒的安全。
    能做好班級的各項消毒,以防病毒感染。能搞好班級的衛(wèi)生工作。物品擺放整齊,保持桌面、活動室的四角無雜物,以免蚊蟲的滋生,讓幼兒生活在干凈、舒適的環(huán)境中健康地成長。能培養(yǎng)好幼兒的各種生活習慣,以防幼兒病從口入。
    能做好幼兒活動的護理工作。根據天氣的變化給幼兒增減衣服,活動前注意提醒幼兒喝水,活動時注意給幼兒抹汗等等。
    按要求完成本職工作。不怕臟,不怕累,不怕苦,勤勤懇懇,任勞任怨。雖然我從事幼教工作已經有二十余年,但是我深知自己還有許多需要學習的地方。所以有時也在家看點有關業(yè)務知識方面的書籍,慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經常思考,“為什么要這樣做”,今天這件事我做的對不對等等,常常反思一下自己的工作,以便在以后的工作中,更好改進,不斷進步。
    五、工作效果及努力方向。
    在這學期里,我?guī)У氖侵邪嗟暮⒆樱冶仨氉屗麄儗W著自立自理,在日常生活中可以讓他們學著自己的事情自己做。如培養(yǎng)幼兒的自我服務的能力,以及為他人服務的能力,學會自己整理著裝、書包、玩具、學具等,當然自己在這學年來,我取得了成績,也存在著這樣那樣的缺點,只要自己多學習業(yè)務知識,多請教有經驗的老師,多和孩子們溝通,心中裝著孩子們,相信在今后的工作中,會不斷進步,對得起幼兒園對我的信任,對得起孩子家長的期望,對得起自己的本職崗位。
    時間在幼兒的成長中過去了,對于我個人,要學習的東西、知識還有很多,無論是教育還是保育,都是我學習的目標。要把好的方面堅持住,不夠的地方像別人學習,把別人身上的精華吸取過來,使自己成為德育、教育、保育都合格的教師。
    時光匆匆,不經意間一學期又過去了,在這一學期里有歡樂也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的進步。這里,我也該整理一下我的思緒,總結過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。
    本人這一學期帶的是大班,主要是配合我班老師的教育工作,努力完成自己分管的保教任務,以下我談談這半年的工作情況。
    一、思想工作方面:
    在這個學期里,本人能夠遵守園內的各項規(guī)章制度,熱愛集體,能堅守工作崗位,不遲到、不早退,無事不請假,對幼兒一視同仁,與同事相處融洽。服從領導的分配,樂意接受各項任務,并且盡力把它完成。班上出現問題,能夠與班上的老師共同商量解決。同時創(chuàng)造新的好的辦法傳授給大家,積極認真的參加保育員及其他的各種學習,每次學習都認真的做好筆記,在工作中遇到有問題時,做到早發(fā)現早解決。
    二、生活衛(wèi)生方面:
    做到來園開窗通風,搞好室內外衛(wèi)生,保證環(huán)境清潔整齊。做好晨間各項準備工作。保持衛(wèi)生區(qū)地面干凈、無污物、無積水、墻飾整潔、畫框無塵土;盥洗室地面潔凈干燥、無積水、水池及墻壁無污物,每天勤擦,消毒盆每次用完清洗、盆內無浸泡物;盥洗室地面堅持每2—3周一次大的清刷,為保證幼兒的身心健康,減少污染沒采用任何酸性物刷地,而是采用清水刷洗地面;每天下班后清洗毛巾,為毛巾消毒,保證毛巾潔白有淡淡的消毒液味。
    每天清洗水杯、消毒水杯,保證水杯體外明亮無污物、水杯內無事物殘留;不把當天的活留到第二天再做;廁所保持無異味、地面干燥潔凈、清潔用具掛放整齊、不堆放垃圾;廁所堅持每次上完后沖洗墩地,發(fā)現有異味及時用淡潔廁靈浸泡一會墩干,做到每天消毒不少于三次,經常用壇香去味,做到勤沖勤刷;墩地用的墩布嚴禁分開使用,做到經常消毒;活動室地面潔凈干燥,物品擺放整齊,教具、玩具潔凈無塵土,室內空氣清新無異味;幼兒被褥疊放整齊,經常涼曬;認真做好班中每個角落的衛(wèi)生,把每天的都當作衛(wèi)生大檢查來對待;嚴格執(zhí)行一日衛(wèi)生消毒,堅持每天三餐的衛(wèi)生消毒。各種資料記錄清晰,時間準確,按時上交。
    三、保育工作方面:
    本人能夠熱愛幼兒、關心、耐心、細心、熱心地對待每個幼兒。能積極搞好本班的清潔衛(wèi)生工作,做好幼兒用具的消毒工作,能夠細心照顧幼兒的生活,根據天氣的變化,及時為幼兒穿衣服。注意護理體弱多病的幼兒,仔細觀察有不適的幼兒全天的情況,及時與家長溝通。午睡時,注意巡視,做到及時發(fā)現問題及時處理。戶外活時對幼兒進行安全教育,能有秩的上下樓以及玩各種大、小型玩具,防止意外事故的發(fā)生;為幼兒擦汗、擦拭鼻涕;引導知道玩累了休息;配合教師培養(yǎng)幼兒的一日生活常規(guī)。
    四、在協(xié)助教師工作上:
    本人能夠積極配合,任勞任怨。在活動前能根據教師的教學計劃,為老師準備好教具、學具和布置好場地等等。積極的參與一些簡單玩具的制作。配合好教師耐心的照顧每一名幼兒,做好接園、離園的工作;并做好家長工作。
    時間在幼兒的成長中過去了,對于我個人,要學習的東西、知識還有很多,無論是教育還是保育,都是我學習的目標。要把好的方面堅持住,不夠的地方像別人學習,把別人身上的精華吸取過來,使自己成為德育、教育、保育都合格的教師。
    以上四個方面是我20__年度的工作總結,雖然取得了一些成績,也獲得了一些經驗,但是仍然存在很多的不足之處,今后我將更加用心的去工作,不斷總結和完善,爭取把保育工作做的更好。
    幼兒園年終匯報總結篇九
    根據我園的特點,成立園委會領導班子,設有園長一名(全面負責幼兒園工作),副園長二名(負責幼兒園教學和日常安全管理工作)。園長按《xx工作計劃》全面組織開展幼兒園管理工作,每周五召開園委會,總結本周的工作以及討論下周的工作安排,每月定期召開全園工作會議。副園長嚴格按照本園的各項規(guī)章制度進行各自的管理工作。
    我園堅持正確的辦園宗旨,結合本園實際的情況,建立了比較健全的組織機構和各種規(guī)章制度,各類人員崗位職責明確。建立嚴格考核制度.措施和完善激勵機構,并能認真執(zhí)行落到實處。逐步完善檔案資料,分類歸檔。
    (一)教學管理工作,分管的副園長根據我園實際情況制定保教目標和學期計劃,督促教師制定各班有學期、月、周保教工作計劃,并定期檢查教師的教案,合理安排幼兒一日活動。動靜交替。戶外活動每天不少2個小時,合理組織教育內容,以游戲為基本活動,有效促進每個幼兒在不同水平上的發(fā)展。并定期教師進行教育理論和幼兒常規(guī)的培訓,在2至3月份具體進行了對教師手指操的培訓。在4月份和去年的10月舉行比教學活動,并認真作好評議。各種保教資料及時歸檔。
    (二)幼兒園的衛(wèi)生保健、安全管理工作,分管的副園長認真執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則,建立健全安全的衛(wèi)生保健制度,制定每周食譜,保證幼兒每日必須的營養(yǎng)。加強食堂管理工作,確保安全無事故。加強晨檢午檢的工作,并作好記錄。對各種資料及時歸檔立卷,幼兒園檔案管理較規(guī)范。
    根據農村幼兒園的特點,積極開展家長工作。成立了家委會,建立家長信息檔案,方便與家長及時聯系。在去年12月舉行親子運動會,加深了家長與幼兒園的感情,受到家長們的好評。在5月份將舉行幼兒手工制作展示活動,要求家長們抽出時間積極參加。在4月辦了一期關于“手口足病”宣傳欄,使家長了解有關的知識。
    自20xx年xx月開始,投資xx萬元,對幼兒園整個進行修繕和整修,面貌煥然一新。幼兒園內安全無隱患,各班級采光好,空氣流通,活動室和幼兒教室共用。另還設有辦公室、寢室、幼兒廁所、保健室、保管室。
    戶外活動場地人均面積4平方米以上,保證幼兒早操,戶外活動的需要。場地平整,無雜物、無污染、無危險。綠化用地人均面積0.6平方以上。教學用具齊備,并配有多種教玩具盒體育器材,今年二月另添加了大型活動器械。電教設備有電視機、影碟機、音響、電腦等設備,圖書資料有200余冊,并配有資料柜。
    回顧近段時間的工作,我們取得了一定成績。展望未來,任重道遠,與先進幼兒園相比,我們在硬件和軟件建設上仍有較大差距,突出表現在:
    (一)安全工作責任制落實的力度仍需進一步加強。
    (二)教學硬件設施有待進一步完善。
    (三)不斷改進教學方法,使課堂教學趨于多樣化、趣味化、游戲化、生活化,達到使孩子在笑聲中汲取營養(yǎng),在歡樂中健康成長。
    (四)加強幼教隊伍建設,加強日常學習培訓。支持鼓勵教師參加多層次的教育培訓,力促教師隊伍素質明顯提高。經常開展政治業(yè)務學習培訓和日常教學觀摩,不斷改進和提高全園教師的幼教管理水平,為幼兒園的健康發(fā)展打下堅實基礎。
    (五)強化校園內部管理,提升工作效率。進一步建立完善各項管理工作制度,切實加強日常監(jiān)督檢查,始終堅持獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,充分調動全園廣大教職員工的工作積極性和主動性,推動全園各項工作再上一個新的臺階。
    總之經認真研究論證,我園教學管理秩序良好,教育教學規(guī)范,在園幼兒安全快樂健康成長,社會效益較好。
    幼兒園年終匯報總結篇十
    我叫xx,是幼兒園園教師。每年我都是接手最棘手的小班,孩子剛來園哭鬧,我左手抱、右肩背,不出一周孩子家長就都能認可我。我手巧且會奇思妙想,發(fā)動家長積極配合,墻飾布置既具農家特色不失大方典雅,教育局老師們每次來園都非常認可。
    可能是自小頭腦簡單的緣故,我的心理兒特別陽光每天都充滿快樂,不能說不自私但周圍的人大多認為我私心相對別人要小,不論是同事還是園里只要是有需要我的地方,盡管自己手頭的活計還沒有利索,我總是義無反顧的配合,非常慶幸寒假里我主持做的.大型壁畫“吉尼斯樂園”昨天又受到了縣局兩位主抓領導的特別贊賞。
    “我是革命一塊磚,哪里需要哪里搬”這句話形容我絲毫不爽,去年小學需要,期中我就去四年級當班主任,到期末考試我教的數學、語文成績均全鎮(zhèn)第一。幼兒園每年暑假前要匯報演出,我每天把小學課程調到緊湊,上完課馬上到幼兒園組織幼兒排練節(jié)目。馬不停蹄兩頭跑節(jié)奏緊張超負荷,那些日子平均每天減體重一斤。艱辛的付出換來的是幼兒精彩的表演家長的交口稱贊。
    暑假后我又回到幼兒園,趕上幼兒園重新裝修,幼兒園都是女老師,重體力活基本我都包了,因此張彩龍老師給我起名楊排風,說正應該給我說個媳婦兒。今年幼兒園又處于特殊時期,雙休日不休,寒假大年二十七還在上班,過完春節(jié)國務院還沒有辦公我們就又上班了。
    我的女兒先天體質弱,發(fā)燒疝氣經常隨時進行,家里儲存了幾十萬斤白薯,每天裝白薯雇工還得管飯,活計多累得婆婆、愛人每天都急著眼:大過年的,別人都放假你們咋奏不放假呢?面對家人的抱怨,我選擇了沉默,家里活計干不了就得帶孩子唄,每天在寒風中騎電動車帶凍得發(fā)抖的女兒上班,別人看著可憐,我也知道心痛,無奈為了幼兒園整體工作,我別無其他選擇。
    時間緊任務重,冬日里白天短更恨干不出活兒來,我白天割紙殼子做樹葉,壁紙刀握得我滿手大泡,晚上回家兒子、女兒用丙烯打底色都是幫手,家里的床單是調色盤,墻壁成了涂鴉墻,呵呵,啥都不是事兒,只要作品完成就是我眼里的勝利和成功。
    人人都知道榮譽好,無奈狼多肉少僧多粥少,榮譽我從來不爭,只是能靠自己的能力做到的,不限制人數的我就參與。全縣幼兒教師素質大賽獲一等獎,《萬能屋》獲玩具制作一等獎。
    我的母親是個虔誠,從小母親對我的教育就是“理解別人,懂得感恩”。感恩各位領導,感謝各位同事給我這個展示自我的平臺,我已經很知足了,至于是否能得到榮譽我真的不是太在意。
    謝謝大家!
    幼兒園年終匯報總結篇十一
    本學年度,在x縣教育局和中心學校的正確領導下,我園后勤工作繼續(xù)以《綱要》精神和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,以全力服務于教學,充當教學一線的堅強后盾為宗旨,圍繞幼兒園的中心工作,務實創(chuàng)新、腳踏實地完成了各項后勤工作任務,取得了一定的成績。現將本年度的后勤工作總結如下:
    建立健全財務管理制度,在財務工作方面,合理使用經費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據,辦事有計劃,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經方面,認真按照財政制度和財經紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫,并定期向家長,教職工公布有關的收支情況,合理控制,有計劃使用經費。
    根據幼兒園工作規(guī)程,要創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境,為幼兒提高活動和表現能力的機會與條件。“良好的環(huán)境和設備條件”就是辦好幼兒園的一個重要條件。對園內的財產物資我們都建有固定資產帳卡和領物登記,屬于班上固定使用的財產的登記在每個學期開學前交給班主任,期末進行清點后交學校統(tǒng)一保管。同時,定期檢查核對設備用具,定期檢查及時維修、保證安全使用;對新購物品要建卡、登記入帳,每階段清點,因丟失及責任損壞由使用人員負責賠償。
    膳食工作是幼兒園后勤管理中一項非常重要的工作。一年來,我們建立健全了各項膳食制度,《生活制度》、《食堂管理制度》、《幼兒園食堂衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生消毒制度》、《廚師崗位職責》等。真正做到每天幼兒食譜多樣化,力爭做到每周食譜不重復,定期對幼兒生活進行營養(yǎng)分析(每期2次),分析幼兒每人每日營養(yǎng)攝入量、各類食物攝入量、膳食調查總結等;我們始終樹立“一切為了孩子”的服務思想,嚴格執(zhí)行各項飲食衛(wèi)生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。合理使用膳食經費,做到收支平衡,定期公布帳目,每日盤庫結帳,變化菜譜,保證質量。
    本學期的具體做法:
    1、每月組織召開一次后勤會議,總結每月的工作,對做的不到位的事情提出整改意見,同時布置下月的工作重點。
    2、對廚房衛(wèi)生每星期進行一次大檢查,發(fā)現問題及時指出并加以改正,使廚房的安全與衛(wèi)生得到了保障。
    我園對一些易產生安全事故的設施,設備采取了事先排查防范的預防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態(tài)。
    針對全國不斷出現的校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。同時還制訂了不定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。把安全工作放在全園工作的首位。
    2、開學后,每周組織專班對園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛(wèi)生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發(fā)現問題及時采取措施加以消除,并認真作好記錄,為日后的安全工作提供寶貴經驗。
    由于我園老師們基本都是未下過地的小姑娘,學生們還都是幼兒的特殊情況,蔬菜基地建設始終是后勤工作的一個難點。為了能充分發(fā)揮蔬菜基地的種植和育人作用,我園一直努力探索,加強管理,抓好蔬菜基地建設。使得蔬菜基地不撂荒,每個季節(jié)都有相應的收獲,各種蔬菜長在地里,最后走上餐桌。
    對校園花木積極護理,組織人員對對景觀樹木進行修剪,花卉補種、清除雜草。美化了校園,營造了氛圍。同時對校園衛(wèi)生加強了教育和監(jiān)管,保證校園每時每地的干凈、整潔,給師生提供一個較舒適、愉悅的學習和生活環(huán)境。
    今年我園宣傳工作達到縣里10篇以上,受到后勤辦的領導夸贊。中心幼兒園校園微信公眾平臺達到每周6篇以上,包括“校園安全”“保教研討”“后勤薦文“學生資助”“精準扶貧”等受到中心學校領導稱贊宣傳工作很扎實。
    為了做好衛(wèi)生保健工作,本學期來,認真執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》等有關規(guī)定,做好幼兒膳食、疾病預防、衛(wèi)生消毒管理工作。
    1、重視抓改善幼兒伙食,提高膳食質量。
    2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。
    3、堅持嚴把“三關”,即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。
    4、堅持抓好計劃免疫工作。
    5、堅持抓好環(huán)境衛(wèi)生和衛(wèi)生宣傳。
    另外,我園存在以下不足之處:
    1、食堂食品留樣盒蓋子未及時蓋上。
    2、食堂抹布未放在指定地點。
    以上兩點屬于細節(jié)問題,督促到位及時整改,以后也將盡力避免。
    總之,一學期來,全園教職工在幼兒園這個溫暖的大環(huán)境下,團結協(xié)作,為幼兒營造了一個整潔、明凈、美麗的的生活和學習環(huán)境,為幼兒的安全、健康提供了保障。在今后的工作中,后勤工作人員將加強學習,提高自身的修養(yǎng),努力改善服務質量,把后勤工作做得更好、更扎實!跨著新的一年,我們應按照“四比活動”(比工作在狀態(tài),比勤奮好學,比業(yè)務能力強,比家長的態(tài)度好)的要求,以更高的熱情、更積極的態(tài)度投入到工作中去。
    幼兒園年終匯報總結篇十二
    涉縣第一幼兒園20xx年終總結大會報道2月6日下午五點半,我園在大二班教室召開了20xx年度年終工作總結大會,全體教職工參加了本次會議。
    會議首先表彰了年度工作優(yōu)秀的教師,并由優(yōu)秀教師代表進行了發(fā)言,接下來王園長為20xx年度總結大會致辭:首先肯定了本學期教師們優(yōu)異的工作成績,同時也指出了工作中的不足和需改進的地方,明確了新學年的工作思路,為幼兒園做出20xx年新的展望。接著郝主任對本學年的教育教學考核工作進行了總結,副園長宣讀了我園的信息工作考核新辦法,明確了新學年教師的工作方向。通過這次的總結大會,我園全體教師表示會在以后的工作中改正不足,繼續(xù)將做的好的方面發(fā)揚光大,希望涉縣第一幼兒園的明天更加美好!
    幼兒園年終匯報總結篇十三
    我園始終師德作為師資管理的重點來抓,開展各類師德師風建設活動,在園內弘揚重教氛圍,并樹立牢固的服務意識。按照鄖西縣教育局開展師德師風教育活動的要求,根據我園教師隊伍的思想素質、職業(yè)道德水平、業(yè)務能力等實際,制定了師德師風教育活動實施方案,并按方案逐條逐項落實,開展學習動員會,組織學習《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》以及學習馬正發(fā)模范教師先進事跡,集中學習活動8次,通過學習,教師們在思想上對這次開展師德師風教育學習活動有了更深刻的認識。大家紛紛撰寫了學習體會、自我剖析材料共11篇,在園內開展的2次學習體會交流活動中,大家互相交流了學習體會,達到了一起學習共同提高的效果。我們以“愛幼兒,先熱愛教育事業(yè)、愛幼兒,要尊重和呵護他們、愛幼兒,努力做幼兒的支持者、合作者、引導者、愛幼兒,以身作則影響幼兒”引導和告誡老師。在保持良好的師德形象之外,還要注意言行舉止對幼兒潛移默化的影響,堅決做到不體罰、變相體罰幼兒,不作任何傷害幼兒人格及身心健康的行為,保證了師德師風建設零事故。
    幼兒園年終匯報總結篇十四
    在忙忙碌碌中我們的這學期也接近尾聲,回顧這一學期自己的工作,真是有喜又憂. 幼兒教師的職業(yè)是瑣碎的,細小的.但我熱愛我的職業(yè).在工作中,我對每一件事情都認真負責,現將這學期的工作總結如下:
    幼兒生活自理能力是孩子獨立性發(fā)展的第一步,由于現代家庭的特殊環(huán)境,使得不少幼兒失去了發(fā)展自理能力的機會,在幼兒園主要表現為:一頓飯吃完后滿桌都是飯菜;洗手草草了事,有的洗下來后身上、袖口、地上都是水;玩具玩好亂堆放,弄得滿地都是等等。只有以培養(yǎng)幼兒的自理能力為基礎,才能讓他們在幼兒園愉快地開展一日活動。
    培養(yǎng)自理能力時,對幼兒在不同階段應做出不同的要求。如在指導幼兒洗手時,對于中班的孩子則要求他們能將袖子卷好,按順序、正確的洗手,能保持盥洗室地面無水。有些自我服務的內容對幼兒來說比較難掌握,也挺枯燥如果只是一味地灌輸應該怎樣做,逼著孩子一次一次練,這種效果一定沒有提高孩子興趣,引導他們自發(fā)的去練習見效的快。例如,看似一個簡單的系鞋帶動作,孩子們系鞋帶時要么打了許多死結,要么索性不系,拖著鞋帶到處走。后來一想,何不編個小兒歌,讓孩子邊念,邊學著系鞋帶。于是就教孩子們念起了:“兩個好朋友見面握握手,變成兩圓圈,再來握握手?!钡南敌瑤焊瑁∨笥褌兪謽芬獾慕邮芰?。當然培養(yǎng)幼兒良好的自理能力需要貫徹到幼兒園的一日生活、活動當中。
    幼兒的行為,充分反映了他們參與社會交往,適應周圍世界的能力,對幼兒進行德育教育,對培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣,對其身心發(fā)育和成長有著重要而長遠的影響。
    俗話說“榜樣的力量是無窮的”,特別對正處在成長期的幼兒,教師的表率作用對他們具有至關重要的意義,可以說,教師在工作和生活中的一言一行都會對幼兒產生潛移默化的影響。人們常常會在家里或幼兒園里聽到孩子們說:“我們老師就是這樣做的?!笨梢?,幼兒觀察是何等的細致。這些都對我提出了更高的要求,作為一名教師,在平時一定要做到事事嚴于律己,要求孩子做到的自己首先要做到,平時也要注意經常檢查自己,一旦發(fā)現自己做錯了的時候,要敢于在孩子們面前承認錯誤,這一點,對幼兒的教育意義是非常重要的。 一滴水就是一個海洋,一個孩子就是一個世界。孩子越小,年齡差異就越大,我常常提醒自己要面向全體幼兒,落實“兩個優(yōu)先”“兩個關注”,學會去觀察了解孩子在某階段的一般特點,把握個體特點,才能及時解讀幼兒,調整自己的教育行為,讓教育真正適應并促進幼兒的發(fā)展。如徐坤從外地轉學而來,各方面行為習慣較差,我們在平時的點滴行為中對他進行督促、教育和鼓勵,現在他已經能有意識要遵守班級紀律。周宇帆小朋友具有較強的攻擊性行為,老師通過一次次談話、接觸,先培養(yǎng)他與老師的感情,慢慢引導他為班級體服務,如分發(fā)餐具,搬桌椅,增進他與小朋友友好相處的機會,慢慢的小朋友的告狀聲就少多了。
    隨著《幼兒園綜合活動》課程改革的深入開展,對我們教師提出了更高的要求。在教學中打破了各個科目領域的劃分,根據新課程教材的要求,結合班級實際情況,有機地將各個領域知識加以融合。課改的核心是讓課程適應并促進孩子的發(fā)展。課改的教材涵蓋了幼兒的基本經驗,但不能涵蓋每個幼兒的生活經驗。作為一名紅幼的教師,我們不能依賴教材,抓住日常生活中隨時發(fā)生在幼兒身邊的有價值的事情,用整合的觀念對教材、教案進行選擇、創(chuàng)造,不斷拓展教育活動的資源。
    根據教材中各個主題的目標,精心地進行每周的備課,在課前的準備方面,打破了以
    往的由教師一人準備到底的情況,而是充分發(fā)揮幼兒和廣大家長的積極性,一起收集資料,往往是在主題開展以前,就收集到了許多方面的材料。在收集的過程中,增加了幼兒的參與性,他們多了一次了解的機會,潛移默化地豐富了幼兒這方面的知識。在課上更加注重讓幼兒將學到的本領加以展示、總結、歸類,從而將個人的知識轉化為大家的知識。在新教材的指導下,活動中加強了幼兒的動手訓練,讓每個幼兒都有動手的機會,讓他們在各自的基礎上得到提高。每次活動結束后,我們并沒有徹底得告別這個主題,而是通過主題墻,讓幼兒把收集到的資料、活動中的成果展示出來,把主題活動進行延伸,讓孩子有一個體會、回味的機會。
    課改的不斷深入,使我重新認識了新的課程觀,讓我明白:幼兒的一日活動均為實現教育目標而組織安排,它具有整合性、開放性、生活性、活動性、審美性和趣味性一體化的特點。因此在活動中我努力將一些知識以直接經驗呈現給幼兒,通過游戲、日?;顒蛹跋嚓P事物的輔助作用,使幼兒所學習的知識更實際化、感性化。我努力使自己從一個“實踐型”教師轉變?yōu)橐幻胺此夹汀苯處?,重視觀察孩子、學會解讀孩子的一言一行,讓幼兒真正的成為活動的主體。
    幼兒大多數的時間還是在家中,前面提起的培養(yǎng)幼兒的自理能力和良好的行為習慣單靠教師在幼兒園引導,取得的效果一定不會很明顯,只有家長在家中配合老師繼續(xù)進行教育、引導,才能達到真正的目的。我就通過家長園地將一定的教育方法、經驗介紹給家長,以便讓他們在家中能正確的引導、教育幼兒。通過家長來園接送孩子的時間,簡短的談話能讓家長們及時了解幼兒在園情況,每月不定時的家訪,則能讓我仔細了解幼兒在家中的表現,更全面的掌握每個孩子的特點。本學期我園又開通了“校園博客”,這樣對于工作比較繁忙的家長來說是一種最好的聯系方式。他們能及時了解班級最近的活動,并做好配合,又能了解到自己孩子最近的表現情況;有的家長非常留心孩子的一言一行,但由于工作忙,與老師見面少,他們就在“博客”上留言,并向我提出一些問題?作為老師我有責任給他們正確解決問題的方法,于是我就認真翻閱有關資料,有時還向其他老師討教,爭取給家長最滿意的回答。
    今年我和齊老師一起管理班級工作。兩人是第一次搭班,在管理工作中,我們二人互相適應著對方的管理習慣。我和齊老師一起總結幼兒的年齡特點、行為特征能較好地把握,能根據孩子的特點開展適宜的活動。一起解決教育上的困惑,一起尋找孩子的最近發(fā)展區(qū),關注孩子的興趣需要,創(chuàng)設相應的環(huán)境,切實落實到實際工作中。學期初,根據我班情況商量制定各種計劃,在環(huán)境創(chuàng)設中更是有商有量。要一份耕耘一份收獲,在今年,班級工作取得了一些成績。
    “路漫漫,其修遠兮,吾將上下而求索。”老師的工作細碎而又繁瑣, 在今后的工作中我會不斷尋找自己的不足,不斷充電,提高自身素質,努力完善自己,爭取使自己的班主任工作更上一層樓!
    幼兒園年終匯報總結篇十五
    20xx年開園后我園幼兒人數從原來的30多名幼兒增加到200多名幼兒,這表示家長們對我們公辦幼兒園的一種肯定和認可,我們也帶著家長的寄望,全體教職工團結協(xié)作、奮力進取共同做好我們的保育教育事業(yè)。這一年來,在各位領導和各個相關單位的關心、支持下,我園的發(fā)展規(guī)模不斷壯大,保教質量更趨完善,為了不斷地總結成績,發(fā)現問題,以便更好的開展工作,現將一年的工作總結如下:
    本年度中,我園認真貫徹“傾心于孩子的今天,著眼于孩子的明天”的辦園宗旨,以“預約孩子美麗的一生”為幼兒園的辦園理念,全面實施素質教育,不斷深化幼兒園內部改革,使幼兒園各項工作盡顯特色,求得發(fā)展。根據管局教育局、教研院。農場教委的工作精神和要求,強化“依法治教”觀念,將保護幼兒的生命安全和促進幼兒的健康放在工作的首位,在20xx年5-6月份進行了各項安全自查活動,組織孩子進行上下樓梯、火災、地震等安全演練。完善各項安全制度,落實安全責任,杜絕事故發(fā)生,營造安全校園。更新教育觀念,探索適合本園的園本課程,開展有效實用的教研活動,認真細致地做好家長工作,美化園內環(huán)境,添置幼兒玩具,搞好幼小銜接工作,提高辦園質量。
    在園長的領導下,我園全體教職工共同研討探究辦園理念及特色,為我園制定了一套教育教學和保育教育計劃。(教學計劃、班級工作計劃、周計劃、常規(guī)工作計劃等)
    1、加強一日活動各環(huán)節(jié)的管理 我園對照《幼兒園一日活動常規(guī)》的要求,努力為幼兒創(chuàng)設一個健康、和諧、安全、豐富、新穎的生活和活動環(huán)境,在充分尊重幼兒的人格和權利的前提下,通過常規(guī)的培養(yǎng)將道德教育同幼兒生活實際緊密結合起來,及時挖掘生活常規(guī)的教育功能,使幼兒形成良好的學習、生活習慣,發(fā)展他們的自理自律能力,合理安排幼兒的一日活動。
    2、形成相互的聽課制度
    制訂了衛(wèi)生管理及責任分工制度,從園長到教職工,每人都有固定的衛(wèi)生區(qū)域,無論何時走進幼兒園,清新的感覺總會撲面而來。
    4、開展園內特色活動
    4月份我們開展環(huán)?!稄U物利用》親子手工作品展、5月份開展以《擁抱快樂,童心飛揚》為主題的親子活動、6月份教師學習幼兒教育指南、讓家長知道指南了解孩子、7月份《幼兒健康主題教育》活動,10月份開展《愛行教育路,情牽幼兒心》社會主義核心觀活動.
    為了給幼兒營造一個整潔舒適的學習生活環(huán)境,在每學期開園前夕,全體工作人員一起動手美化幼兒園環(huán)境,全面徹底清理園內衛(wèi)生。為了凸顯我園的辦學特色,我們在一樓到三樓的環(huán)境創(chuàng)設上采用了墻壁粉飾和利用廢品及手工材料,營造出代表本園園所文化的特色環(huán)境布置,一樓以“寒疆果都”和一年四季為主題,讓幼兒認識并熱愛自己的家鄉(xiāng),知道一年有四個季節(jié)并了解季節(jié)的變化性和季節(jié)對我們生活的意義;二樓以“文明禮儀”和各朝代服飾為主題, 讓幼兒在成語典故中知曉我國文明禮儀,從朝代服飾中體會到我們人類的進步和傳統(tǒng)的服飾文化;三樓以“愿景”和夢想為主題,祝愿幼兒能夠健康茁壯成長,孩子懷抱著自己的夢想快樂的成長。
    我們也會留出一部分空白的地方,讓幼兒參與設計,把他們天真可愛的想法畫出來,粘貼到墻上,使幼兒在參與過程中獲得身心發(fā)展的體驗;我們還開設了區(qū)角活動,把一些廢舊物品重新利用起來,變廢為寶,制作成圖案、物品等,環(huán)保區(qū)角分為很多主題,如以環(huán)保主題的有我是環(huán)保小標兵和我們共同的家園,以親近大自然為主題有我愛我的家鄉(xiāng)和生態(tài)園等。這些不僅能促進幼兒的全面、和諧、主動的發(fā)展,又能從孩子的角度出發(fā),滿足了幼兒的喜好、需要和情趣,從而讓幼兒享受一種美的熏陶,提高幼兒的審美能力。
    幼兒的健康成長需要家庭教育與幼兒園教育的一致性,如果家庭和幼兒園之間出現分歧會使夾在兩者中間的幼兒無所適從,而良好的家園關系形成的合力能夠促進幼兒身心各方面的發(fā)展。因此對于幼兒園來說,建立良好的家園合作關系意義重大。
    1、注重溝通,建立平等和諧、信任支持的伙伴關系 .以尊重平等為前提 ,以真心理解為關鍵,以講究技巧為鑰匙。與家長溝通的途徑很多,我們除堅持以上原則外,還想了許多形式:如利用幼兒成長檔案匯報幼兒的點滴進步;利用家園互動平臺讓家長了解我們的工作;利用電話與家長交談聯絡感情;利用家訪溝通思想等。通過與家長的有情溝通,使家長明白了我們教育的特點,也了解了老師的辛苦和對幼兒的情感,家長對我們老師也更尊重體貼,配合教育幼兒上也更加主動了,使家園共育達到又一臺階。
    2、加強指導,教給家長科學育兒知識
    《幼兒園工作規(guī)程》指出教師要“幫助家長創(chuàng)設良好的家庭教育環(huán)境,向家長宣傳科學保育、教育幼兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務?!笨梢娮鳛橛捉坦ぷ髡?,支持和幫助家長改善家庭教育的狀況,提高家長的科學育兒水平,是教師義不容辭的責任,是家長工作中不可缺少的一部分,也是實現家園共育、提高幼兒素質的需要。為了幫助家長提高科學育兒水平,我們園里定期召開家長會,為家長講解育兒中存在的問題。印發(fā)幼兒健康教育宣傳單,對家長進行了較為深入系統(tǒng)的家教指導。
    3、參與互動,真正實現家園共育
    著名幼教專家方明老師說過:“家庭教育與幼兒園教育就如一車兩輪,必須同方向、同步調前進,才能促進幼兒健康發(fā)展?!痹诩覉@共育中,我們充分發(fā)揮家園兩種教育的優(yōu)勢,做好家長工作,利用家教的便利之處,取得了較好的效果。如在教育活動之前,讓家長通過家園共育宣傳版了解我們的工作計劃和教學目標,以及活動安排等,請家長帶孩子去游玩;到野外采集樹葉;然后再由教師組織相關的教育活動,通過談話、音樂、繪畫等,讓孩子們把活動感受表現出來。由于孩子們有了切身體驗,開闊了眼界,再加上有了家長的講解,孩子們的表現自然也就豐富了。
    幼兒園年終匯報總結篇十六
    我園自20xx年x月創(chuàng)辦以來,在上級主管部門的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,不斷強化內部管理,實施“以人為本”的人性化管理模式,努力形成“敬業(yè)、團結、務實、創(chuàng)新”的園風。我園不僅在廣大家長中贏得了良好的聲譽,還順利通過電白縣合格幼兒園量化的考評及驗收,具體總結。
    為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優(yōu)美、豐富的生活、活動環(huán)境,滿足孩子多方面發(fā)展的需要。我園添置了大型玩具、幻燈機、電視機、vcd機等活動、教學設備。加設了種植園地、3xxxx直跑道、玩沙池等,還在活動室設置閱讀角、美工區(qū)、娃娃家、結構區(qū),為幼兒提供了發(fā)現、學習、創(chuàng)作、模仿生活的機會,讓孩子們在玩中學,學中玩,充分感受發(fā)現的樂趣,提高了孩子的觀察力、想象力,激發(fā)了他們的求知欲。
    現代化的保教實施,嚴格的科學管理,都必須通過高素質的教工隊伍去使用和實施,因此,建設一支熱愛幼教、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗、求實創(chuàng)新的高素質教師隊伍十分重要。這一年來,我園從實際出發(fā),認真制定了教師培訓計劃。
    通過學習《規(guī)程》、《綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》,組織教師上研討課、觀摩活動、學習業(yè)務理論、外出參觀學習,寫教養(yǎng)筆記等來提高師德修養(yǎng)和業(yè)務水平。三、提高保教質量,促進幼兒全面發(fā)展。
    我們認真制定幼兒一日食譜,做好營養(yǎng)分析,保證幼兒吃飽吃好,我們還嚴格按消毒常規(guī)做好消毒工作;做好傳染病的預防工作;加強晨間檢查,做到一看、二問、三摸、四查;戶外活動時,要求保教人員全部到位,確保幼兒的安全。
    在教育活動中,我們提供豐富的材料讓幼兒探索、發(fā)現、積極鼓勵幼兒的求異思維,引導他們對同一問題、同一事物從多種角度,用不同的方法去思考、解決,從而培養(yǎng)幼兒主動學習的習慣。我們還組織豐富多彩的節(jié)日活動、表演節(jié)目、布置環(huán)境,真真切切地讓每個幼兒感受到節(jié)日的快樂,這也是一種情感的教育。
    我園每位保教人員都愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵他們,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。因此,我們贏得了家長的好評。
    新綱要指出,幼兒園應與家庭、社區(qū)密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎。
    這一年里,我們通過做家長訪談、家訪、家長園地、家長開放日等工作,及時向家長傳遞信息,了解家長建議和意見,虛心聽取,積極改進,以達到家園共育的目的。但是,由于一部分家長的教養(yǎng)觀念和現代化教育還存在著較大的差異,在很大程度上影響了我園的保教質量。因此,在家長工作方面,我們還要努力做好宣傳工作,以求得到更多家長的支持和認可,以形成教育的一致性,保證素質教育的有效實施。
    以上是我園一年來各項工作
    幼兒園年終匯報總結篇十七
    創(chuàng)新思想更新觀念,年是我不斷走向成熟的一年,我的思想也在不斷得到升華.一年來,我在工作中,堅持努力提高自己的思想政治水平和教學業(yè)務能力,新的時代,新的教育理念,教育也提出新的改革,新課程的實施,對我們幼兒教師的工作提出了更高的要求,我從各方面嚴格要求自己,努力提高自己的業(yè)務水平,豐富知識面,結合本園的實際條件和孩子的實際情況,兢兢業(yè)業(yè),使教學工作和生活管理有計劃,有組織地開展。立足現在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步不斷努力,現對工作作出總結,意在發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經驗,吸取教訓,以促進教學工作更上一層樓。
    二、教學工作管理。
    1、給教研組長加壓,充分下放權利,讓她們負責本組的教育教研任務。由她們負責組織并領導討論,期初寫出科研課題計劃,期末寫出課題總結。
    2、發(fā)揮學科組長的作用。分別負責語言組、數學組本年齡段的教學研討任務。本期實行集體備課,所以學科組長非常重要,她們結合本年齡段的教材和同頭老師商量設計出最適合的活動方案。
    根據所我園開設的特色課程和實驗課題,開展聽、講、評達標課活動。通過自己備課上課、聽別人上課、別人為自己評課、為別人評課,許多老師發(fā)現了值得自己學習的地方,也找出了自己的不足,找到了今后提高的方向。
    一年來我努力學習幼教知識及相關理論,不斷增強自己的理論素養(yǎng),深入班級聽課、評課、指導課,幫助教師提高教學質量。根據幼兒園實際工作,我認真制定教育教學工作計劃,并定期檢查、督導,發(fā)現問題及時解決并認真寫出總結,為下一周、下一月工作打下基礎;同時我還根據幼兒的年齡特點科學合理的開展幼兒養(yǎng)成教育活動,培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣。為進一步的提高教師素質,組織教師每月對特色課進行一次成果匯報,結束后對每一位教師進行評課找出其不足,讓其很快得到提高和進步。同時我們還對好的典型課組織教師觀摩,讓教師對照自己的課尋找更好的教學形式和方法,我也和教師一同總結、探討,為提高我園的教育教學質量打下基礎。
    三、生活管理工作。
    1、做好安全、衛(wèi)生保健工作。
    安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長,全園教師對各班孩子進行安全知識教育,強化了安全意識和幼兒自護能力。嚴格晨檢制度和幼兒接送,不讓幼兒帶不安全物品入園。嚴格實行衛(wèi)生保健制度,積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預防接種工作,對全園幼兒進行常規(guī)體檢,并作出評價分析表。完善各種工作制度,做好全園的衛(wèi)生檢查工作和消毒工作,班級園舍的環(huán)境做到地上無灰塵、紙屑,窗明幾凈,被褥整潔舒適。幼兒食品衛(wèi)生工作是全園工作的一大塊,在工作中,嚴格執(zhí)行各項管理制度,認真把好“病從口入”這一關,同時認真調配、制作幼兒膳食,為使幼兒吃到營養(yǎng)均衡、色香、味美的食物,集思廣益,努力做到盡善盡美。
    3、對于一周的紀律、衛(wèi)生檢查評比實事求是。要求老師平時做到一日一小搞,一周一大搞,園內無紙屑、果殼,室內物品擺放整齊,窗明地凈,走廊、樓梯地面整潔,節(jié)約用水,勤儉持園。要求孩子個個健康衛(wèi)生,遵守紀律,爭當三好幼兒。
    幼兒園年終匯報總結篇十八
    根據我園本年度工作計劃,我們繼續(xù)深入貫徹教育方針,堅持保教并重的原則,以促進幼兒德智體美全面發(fā)展為目標,全面實施素質教育,不斷深化幼兒園內部改革,使幼兒園各項工作盡顯特色,求得發(fā)展。我園進一步規(guī)范以責任制為核心的現代化管理體制,努力優(yōu)化幼兒園常規(guī)管理,堅持實施層層管理的組織網絡。班子各成員之間切實做到通力協(xié)作、勤政廉潔、扎實高效,并對各崗位進行具體分工,責任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調動每位教職工的積極性,發(fā)揮其潛能。為加強幼兒園民主管理,我們堅持定期召開職工大會,園內重大事情由教職工共同商議,充分發(fā)揮教職工的民主管理和監(jiān)督作用,鼓勵他們主動參與學校管理,努力爭做幼兒園主人。在園務管理中,我們實施了目標管理,學期末根據目標的達成度進行考核。同時我們在廣泛征求教職工意見的基礎上進一步修訂、完善了有關規(guī)章制度:完善了考核方案,強化了平時的過程性考核,做到多形式、多渠道、多方位考核,并將考核結果與年終考核、職稱評定、調資等掛鉤。進一步完善請銷假制度,在規(guī)定的請假范圍外,嚴格按制度執(zhí)行,對請假的懲罰獎勵給全勤職工(細則見“請銷假制度”),充分調動了教職工工作的積極性。
    良好的教師集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們教師隊伍中,積極倡導一講奉獻、二講創(chuàng)造性開展工作、三講團隊協(xié)作精神,并始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。堅持從自身做起,積極參加各類進修學習,在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求。
    我們首先從教師職業(yè)道德入手,狠抓師德教育。深入開展了“一奉獻兩熱愛”活動,學習“捧著一顆心來、不帶半根草去”的奉獻精神和熱愛幼兒、熱愛幼教事業(yè)的高尚師德,做到敬業(yè)、愛業(yè)、創(chuàng)業(yè),教書育人,為人師表。領導班子定期深入班級,了解教師教育教學現狀,積極地進行教學改革。加強教職工的師德教育工作,強化師德師風建設,培育教師的學術魅力和人格魅力,弘揚“學為人師、行為示范”的職業(yè)道德,營造師德師風高尚、教風學風端正的校園文化氛圍。以“愛崗敬業(yè),誠信施教”為主題,進一步完善師德建設的考核和激勵機制,調動教師教書育人的積極性。
    組織教師參加系統(tǒng)的理論學習,采取自學和集體學習相結合的形式,堅持園內有效的業(yè)務學習。鼓勵全體教師參加繼續(xù)教育的學習和網絡研修。本學年我園有2人本科畢業(yè),2人在讀本科。教師們在提高學歷的同時,自身的理論水平也在不斷提高。為了提高師資水平,我們多方搜集有關幼兒教育方面的光盤,組織全體教師觀看,從中吸取教學經驗,針對存在的共性問題進行討論,進行改革,建立新的教學理念。我們還經常組織教師到外地學習,本學期我園先后派出多名教師到市里和管區(qū)第一幼兒園聽課、培訓學習。她們把先進經驗帶回來,在我園開展了為期三個月(40節(jié))循環(huán)跟進式的教學研究。每一節(jié)觀摩課,都是多名教師參加,課后都發(fā)表自己的見解。對課中存在的問題,進行修改,集體設計講課方案,再講一次。經過不斷的探討和改進,教師們保教水平提高很快。本學期我園陳煥香老師在管區(qū)教育局組織的素質大賽案例分析、評課兩項評比中均獲第一名,么學玲老師被評為區(qū)級先進教學工作者。
    幼兒園年終匯報總結篇十九
    時光飛逝,轉眼之間,一年的工作又接近了尾聲,回顧一年工作中的點點滴滴,辛苦的付出,換來了許多可喜的成績,使人深感欣慰。在這一年的工作中,在各級領導的關心和支持下,全園教師的共同配合下,樹立正確的兒童觀,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”??朔毫?,樹立自信,積極地學習他人的優(yōu)點,吸取經驗,為以后的工作打基礎。積極進取,向黨組織靠攏,堅持唯物世界觀。認真聽取“十六大”的報告,提高思想覺悟。積極參加黨、團內組織的各項活動,大力宣傳“十六大”精神等等,通過不屑的努力,取得了較滿意的成績,而且在我們班三位教師的共同努力下,我們班的幼兒在體、智、德、美、勞等五方面都不同程度的得到了發(fā)展。作為園內的一名英語教師,我還應不斷的去努力、提高,刻苦鉆研業(yè)務,讓自己盡早的獨樹一幟,取得更大的成績。現將這一年多來的工作總結如下:
    意識決定行為,只有先進和正確的思想,才能夠更好地指導人的行為。樹立正確的人生觀、教育觀和兒童觀。將幼兒園的工作作為首要工作,將幼兒看作是重中之重。以飽滿的情緒投入到教學教研當中。
    以政治學習為載體,加強自己的思想認識。認真學習“十六大”,提高思想覺悟。積極參加黨、團內組織的各項活動。積極向黨組織靠攏,定期向黨組織進行思想匯報,參加入黨積極分子培訓,并將自己的學習體會向黨組織匯報。并且多次參加易發(fā)久的《領袖的風采》《成功一定有方法》,汪中求的《細節(jié)決定一切》的培訓,提高自己在管理方面的能力。
    本著立足現實,求實創(chuàng)新的原則,不斷在教學上挖掘教育資源,改善自己的教學水平。經過一年的實踐,初步形成了自己的教學風格,并不斷創(chuàng)新,逐步由學習型教師向研究型教師轉變。
    在這一年里,認真學習研究幼兒浸入式英語的理論,積極參加課題組的每周課題活動,吸取經驗。并將自己的教學經驗與課題組的新教師進行分享,曾多次對陜西省幼兒園新英語教師進行培訓和研討。
    獨特的教學風格受到來自全世界幼教同行的稱贊。
    語言學校的校長及教師組織對外觀摩活動,英語活動《有趣的語言游戲》贏得了了好評;20xx年3月接待來自美國的語言教育專家巴巴拉,豐富有趣的英語活動,贏得了在場幼教同行的掌聲;20xx年5月,接待來自香港教育學院的師生,組織英語觀摩活動《多彩的四季》;20xx年6月接待全國幼教高級論壇的幼教同行,組織對外觀摩活動,孩子豐富的語言發(fā)展,受到了南師大潘潔的高度評價;20xx年11月接待來自深圳的幼教同行,組織英語觀摩活動,并一起分享幼兒園英語教學的經驗。在此期間,曾多次為陜西師范大學學前教育系及陜西省職業(yè)技術學院工藝系的在校學生組織英語觀摩活動,并進行《幼兒園需要怎樣的幼兒教師》的座談。
    在日常教學中,注意嚴格要求自己,徹底貫徹英語浸入式的理論,并付諸于實踐,不斷在實踐中總結反思,及時將自己的心得用文字的形式呈現出來。多次參加全國、全省的論文評比,并取得了優(yōu)異的成績。
    20xx年9月撰寫教研論文《淺談多元智能理論在幼兒園英語教學中的運用》被載入《優(yōu)質教育與幼兒教育》一書中,20xx年11月被邀參加在上海舉行的《優(yōu)質學前教育》國際研討會。
    除了在幼兒園英語教學中開展教研活動,為了擴展自己的專業(yè)水平,也在幼兒心理健康發(fā)面進行了初步的研究,20xx年6月教研論文《淺析幼兒園體育活動中心理健康教育的滲透》獲得國家級三等獎,并發(fā)表在《一切為了孩子的健康》一書中。
    20xx年7月英語綜合教育活動《多彩的四季》參加陜西省英語浸入式課題錄象評比,以其新穎的設計,孩子豐富的語言反應,獲得一等獎。
    面對新世紀,世界已進入了知識經濟時代,高科技的.飛速發(fā)展、國際間的激烈競爭、創(chuàng)造型人才的爭奪,無不激起人們對創(chuàng)造性重要性的認識和迫切需求。然而要培養(yǎng)創(chuàng)造性的孩子,當然教師在其中起著不可忽視的作用,教師是引導著、領路人。因此,本學年我不斷鉆研探討、教育、教學方面的知識內容,與大家相互切磋交流,提高充實自己的業(yè)務水平。在活動中,以生動、有趣的語言,新穎靈活的教法組織教學。經常閱讀、摘記一些幼教雜志,從而使自己的知識更加豐富,加強幼教理論知識,提高工作質量。而且在原有基礎上,以多種方式提高自己的口語水平。為了不斷提高在行政管理的能力,利用課余時間,攻讀陜西師范大學教育經濟管理碩士學位。
    回首過去的工作,有成功的地方,當然也有不足。做事沒有自信是我的弱點,而且缺乏勇氣,在工作可能會出現或多或少的錯誤,在以后的工作中,我將以更加飽滿的情緒投入到學習、教學、教研工作上來,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。除了繼續(xù)英語的教學活動的提高,還要做好幼兒園課件開發(fā)的工作,作到教學與教研共進,思想與教學同提高。
    幼兒園年終匯報總結篇二十
    在x年二季度中,幼兒園團支部緊緊圍繞院團委工作部署,結合幼兒園團支部工作實際,在幼兒園黨支部的關心和支持下,積極發(fā)揮生力軍和突擊隊作用,堅持以主題活動為載體,以提高教師綜合素質為著眼點,以制度建設為保障的工作思路,舉辦了一系列內容豐富多彩的特色活動,促進和保證了二季度幼兒園各項工作的圓滿完成?,F將二季度工作匯總如下:
    (一)“愛‘我’,就要珍惜‘我’”主題的環(huán)保繪畫展講解
    為了提高青年幼兒教師的環(huán)保觀念,提升教育引導幼兒建立環(huán)保習慣,培養(yǎng)環(huán)保意識,團支部積極參與并牽頭組織青年職工參加幼兒園組織的“愛我,就要珍惜我”大型主題活動,在活動的過程中勇于承擔環(huán)保繪畫展講解任務,取得了較好的活動效果。
    每年的幼兒美工作品展,不僅是為了提高幼兒的美工技能,美化幼兒園環(huán)境,更重要的是培養(yǎng)二十一世紀所需要的富于獨創(chuàng)性、富有感情、具有審美情趣及良好個性品質的新一代。讓幼兒的作品,成為通向世界的藝術走廊,形成了濃厚的藝術欣賞氛圍。每年的美工作品都是一次藝術的視覺盛宴。如果沒有講解再好的作品,也只是個無聲的平面。團員們勇于承擔講解的任務,讓孩子的作品“動起來,會說話”。
    本次的美工展是完全利用身邊的廢棄物品制作而成,如:報紙、光碟、瓶子、紙盒等,通過教師們的精心設計將其變廢為寶。精美的作品配上精彩的講解,讓大家透過畫面了解背后的故事,拜師學藝、加班加點、交流、合作、高人指點,這些生動鮮活的故事,感動著所有的人,同時也激勵著大家勇往直前,向更高的目標邁進。本次講解有很多是今年新進幼兒園的大學生,初次的講解必然緊張,但是她們能夠勇于突破自己的內心底線,在眾多的教師面前展示著自己的創(chuàng)意。其中不乏有很多新奇的亮點,利用視頻讓在場的教師觀看環(huán)保視頻,從中點亮本班的智慧靈想。有的更是讓班級的孩子作為小小引導員,打開新奇的思路。之所以精彩不在于作品的本身,而更多的是傾注了眾人的付出和收獲到了寶貴的經驗,讓自己的業(yè)務能提有效提升。
    (二)心靈氧吧——工作中的快樂
    團支部一直把營造輕松和諧的工作氛圍,提高團員之間工作間的相互協(xié)作,幫助團員緩解工作壓力作為團支部的一項重要工作。二季度我們堅持開展“心靈氧吧——工作中的快樂”活動。這期活動,圍繞討論如何快樂工作,在工作中體會樂趣進行研討,大家交流真誠,開誠布公,通過互相之間的交流互動,分享借鑒工作中的苦惱和快樂,增進了互相之間的了解,培養(yǎng)了團員們團結和諧,互幫互助,分享工作快樂的精神,取得了很好的效果。
    比如:1、一有事情就要馬上去做,不要堆積,往往會讓人產生一種“永遠也做不完”的精神壓力。
    2、每天對所要完成的工作進行一個排列,按照事情的重要程度來完成。這樣工作有序,很難將事物遺忘,在自己制定的方案中有條不紊。
    3、懂得分擔。團員之間就是一個家庭,面對自己的朋友我們更應該倍感放松,將自己的困難說出來,能分擔你的壓力時會盡力的幫助。
    通過這期的心靈氧吧,使得團員感到我不是一個人在奮斗,而是一個強大的集體在共同前進。有問題,一起找尋方法;有困難,共同解決,讓團隊意識滲透每一個人的心里。以后,我們還將開展更多有意義的心靈訪談活動。
    (三)五十年成就夢想,五十年歷載輝煌——院“光榮與夢想”青年演講比賽
    熱烈慶祝研究院成立50周年是導彈院二季度的中心工作,院團委組織全體青年職工開展一系列豐富多彩的活動。其中,舉辦“光榮與夢想”青年演講比賽就是其中重要的一項。作為基層團委,我們在思想上高度重視,在行動上認真落實,在黨支部的指導幫助下,積極組織,認真準備,在團員中認真選拔,組織參賽選手認真收集素材,把在發(fā)展中近50年中發(fā)生在幼兒園身邊和身后的故事挖掘和撰寫出來。經團支部篩選,黨支部修改把關,最終選定兩位選手參加比賽并將演講稿定題為《肩負光榮的使命,放飛夢想的翅膀》和《愛心、責任、夢想》。目前已經參加兩次復賽,正在積極準備參加決賽。
    組織參加此次“光榮與夢想”青年演講比賽不僅是一次促進全體團員學習研究院發(fā)展歷史,發(fā)揚研究院人航空報國精神,書寫研究院新的歷史畫卷的好機會,更豐富鍛煉了團支部的組織協(xié)調能力,使全體團員受到了一次很好的教育。
    (四)積極服務院慶,為大型文藝演出做扎實準備。
    今年是我院建院50年華誕,院積極籌備大型文藝演出,為更好的展示導彈院的風采,幼兒園成為了文藝匯演的主力軍。一共參與九個大型節(jié)目的演出,每一位教師都身負三個節(jié)目的演出重任。在這兩個月的加急排練中,每一位老師的膝蓋無不磕碰成淤青,曼妙的舞步掩飾住身體的酸痛。而在這點點滴滴的排練背后,有著辛勤的付出。有多少次排練中,因為運動量過大而導致胃部的不適,難受反胃。更有一位剛休完產假的媽媽,在大幅度排練后強挺著疲憊的身子急趕著回家給襁褓中的娃娃喂奶。因為時間加緊,又要趕著晚上另外一個舞蹈的排練,匆匆的吃了幾口就又踏上了排練的“征途”。有的時候,老師們要一天連續(xù)幾個節(jié)目的不間斷排練。在排練的間隙,看著老師們有的在座椅上合眼打盹著實的辛酸。
    雖然,排練很苦悶,但在每一位教師的心中為的是更好的服務院慶,為導彈院50年華誕獻上最真摯的祝福。這才是我們幼兒園團支部強大的主力軍,這才是凝聚著眾人汗水的和諧團隊。
    (五)“只有一個地球”——小手拉大手,低碳新生活
    社會在飛速發(fā)展,人類卻處在十字路口——將在美好的明天和世界末日之間選擇自己的未來。從現在起,從我做起,節(jié)約每一滴水,讓我們擁有更蔚藍的海洋!節(jié)約每一度點,讓更多的角落灑滿光明!將節(jié)能低碳的環(huán)保意識傳播給身邊的每一個人,用“低碳”生活節(jié)約地球資源。在6月6日,幼兒園組織大型“只有一個地球”——小手拉大手,低碳新生活的主題活動,為的是讓大家樹立節(jié)約意識,普及低碳知識。教師們收集各種環(huán)保知識材料,將其制作成為環(huán)保課件,以綠色環(huán)境、省電行動、節(jié)約用水、減少廢氣排放等題材制作專題環(huán)保小抄報。
    活動的意義本身是一種精神的推廣,為的是能夠讓更多的人都能懂得地球存在的潛在危機、了解到如何減少污染排放,給我們一個清潔的世界。幼兒園組織幼兒身披“環(huán)保小衛(wèi)士”的綬帶在院門口進行發(fā)傳單倡議,路上行人紛紛停下腳步駐足停留,被孩子稚嫩的語言吸引“環(huán)保從你我做起”“讓我們關燈一小時”……最后,倡議從我做起,關燈一小時,大型千人簽名活動將整體推向高潮。
    活動雖然結束了,但是低碳理念卻在我們的心中深深的扎下了根,讓低碳不僅僅只是一個虛無的口號,更多是付諸于生活的點滴細節(jié)。從現在起,從我做起,節(jié)約每一滴水,讓我們擁有更蔚藍的海洋!節(jié)約每一度點,讓更多的角落灑滿光明!
    (六)櫻桃溝,采擷快樂
    無論是工作還是生活都應張弛有度,給自己的身體還有心靈一個有效的放松。5月14日,幼兒園團支部組織團員們一起到櫻桃溝感受自然所帶來的清新,山野所帶來別樣的體驗。我們暢行低碳環(huán)保意識,選擇綠色交通工具——公交車。沿途,大家笑語歡歌將自己心中的煩悶盡情的發(fā)泄。我們收獲的是快樂,是眾人的分享,團隊就需要陽光的活力,一個嶄新的精神面貌。有了這次的出行,讓我們工作的動力更強。
    利用網絡平臺,博客展現風采。
    沒有宣傳媒介,沒有院網資源,沒有一個可以推廣的平臺……這些個“沒有”讓幼兒園團支部豐富的活動逐漸閉塞,無法讓他人了解到團員的風采。為了更好的讓更多人了解到這只青春洋溢、富有激情的團隊,我們利用網絡平臺在新浪網開通了專屬于幼兒園團支部的博客。在博客中,記錄著各項活動的精彩掠影,以及年度計劃、季度總結。通過這樣的一個宣傳媒介,不但可以讓更多的人了解到我們的團支部,也是一個活動資料的保留平臺。我們將有專人負責博客的上傳更新,一展團隊風采。也希望各個兄弟單位踴躍登陸,為我們的工作留下您寶貴的意見建議。
    我們堅持以活動為載體,因地制宜,廣泛開展適合青年團員特點的、形式多樣的活動。并在活動中體現寓教作用,提高青年教師的思想道德文化素質,增強了團組織的吸引力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。