擬定計劃可以幫助我們更好地組織和管理時間和資源。在制定計劃時，盡量考慮到不同情況和突發(fā)事件的可能性，并預留一定的緩沖時間。發(fā)揮你的創(chuàng)造力，個性化你的計劃，讓它更適合自己。
學校教研計劃篇一
一、指導思想：
以黨的和“三個代表”精神為指導，全面落實區(qū)教育局、鎮(zhèn)中心校教學教研工作意見，通過系統(tǒng)的學習、科學認真的討論，以科學發(fā)展觀總攬工作全局，以發(fā)展為主題，改革為動力，內(nèi)涵為重點，質(zhì)量為中心，素質(zhì)教育為核心，以課程改革為契機，全面推進教育創(chuàng)新，大力發(fā)展學校內(nèi)涵，以教師隊伍建設(shè)為根本，全面提升教師思想和業(yè)務素質(zhì)，切實提高教育質(zhì)量和辦學效益，學校教學教研工作計劃。
二、工作目標：
(一)、深化理論學習，更新教育觀念，學習貫徹縣新教學常規(guī)，加強高效課堂教學研究,積極推進課程改革。
(二)、搞好教學常規(guī)管理，利用遠程教育資源，深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
(三)、多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
(四)、認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
(五)、繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
(六)、制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
(七)、加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
三、工作措施：
(一)、深化理論學習，更新教育觀念，積極推進課程改革。
本學期，我校將在上學年課程改革的基礎(chǔ)之上，做到態(tài)度積極，步伐穩(wěn)妥，作風扎實，工作深入，把各方面的工作納入到課程改革的體系中，并切切實實地加強對教師實施課程改革的指導。
1、加強學習，立足校本培訓，全員參與。
本學期，我校理論學習堅持以自學與集中交流相結(jié)合，以新課程理念與策略為主要學習內(nèi)容。每周業(yè)務學習時，使每位教師能從“為了每一個學生發(fā)展”的高度充分認識新課改的價值和意義，用嶄新的觀念、科學的教學方式來引導學生自主、合作、探究學習方式的養(yǎng)成，從而為學生的終身發(fā)展和幸福拓展空間、創(chuàng)造機會。
2、加強對教師的培訓。
配合課程改革，利用教育信息網(wǎng)的資源重點對任課教師進行培訓。在培訓學習和實踐探索中，真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。
(二)、深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
以學期初的教學常規(guī)月活動為契機，深入扎實地落實教學常規(guī)的各項要求。在課堂教學中探索實施素質(zhì)教育的新途徑、新方法，力爭使教師在教學理念上、教學方法上、教學效果上、教學手段與教學反思五個方面獲得突破。
1、加強備課。
課前作好充分的準備，深入鉆研教材，全面了解學生，確定恰當要求，靈活選擇教法，認真編寫教案，反復熟悉教案，才能在教學中得心應手、隨機應變，因勢利導，使全班學生達到教學要求，從而圓滿地完成的教學任務。
本學期在備課上要繼續(xù)加強規(guī)范化管理，開學初教導處對教師備課提出具體要求，教師要在合格標準的基礎(chǔ)上創(chuàng)新改革，爭創(chuàng)優(yōu)秀課案，做到“五倡導”：
(1)倡導備課是手腦心并用的綜合勞動；
(2)倡導備課是各種教育資源的開發(fā)和科學配置；
(3)倡導備課關(guān)注師生，生生互動生成，課中改造和創(chuàng)新；
(4)倡導集體備課的研究(定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人)；
(5)倡導制作和使用教學課件并努力在課件多維(文字、圖畫、音響等)上下功夫，工作計劃《學校教學教研工作計劃》。推行活頁教案，提高教師的有效工作時間，避免重復機械勞動。
2、加強聽課。
繼續(xù)實施“推門聽課”制度，并把聽“隨堂課”作為教師考核的一項重要內(nèi)容，以加強教學過程的管理。推門課的評價，不僅要重視教師的教學準備(備課、批改等)，更要看教師在教學過程中的理念更新，要將學生的學習情感、學習狀態(tài)、學習效果納入評價范圍。
本學期的推門聽課，將形成制度，及時向教師反饋意見。
教導處統(tǒng)籌安排，全體教師共同參與，在認真學習新課程理念與策略的基礎(chǔ)上，充分認識課改的價值和意義，圍繞課改組織多種研討活動，立足課堂，加強研究，讓課程改革的觸須伸到每一節(jié)課中，在校園內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。本學期將圍繞教學活動中存在的有價值的課題開展學科教研，課題要小，可操作性要強。
(三)、多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
1、改革教師工作評價方式，建立健全教學工作考核評價體系，學期初公開考核細則，一次性的綜合考核向單項考核和綜合考核并舉轉(zhuǎn)變。
2、進一步提高教師業(yè)務素質(zhì)，努力提高教師的學歷層次、理論素養(yǎng)、教育教學能力、基本功素質(zhì)和教科研能力。
3、加強年輕教師的培養(yǎng)工作，繼續(xù)建立新老教師的結(jié)對制度，促使青年教師盡快入門，老教師轉(zhuǎn)變教學觀念。鼓勵教師之間相互請教，取人之長，補己之短，不斷提高，促使共同盡快成長。
(四)認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
本學期，繼續(xù)在課程設(shè)置、班級組織形式、教學方式等方面做出有益的嘗試，教導處將加強對班級教學的調(diào)研、管理，指導他們大膽進行課改實驗，及時總結(jié)經(jīng)驗，爭取在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐動手能力、特色特長等方面有新的突破。開展校本建設(shè)研究，以校本課程開發(fā)為突破口，探索利用校本資源，開展校本研究、校本管理的新路子。實行開放教學，開展豐富多彩的文化活動，組織學生參加社會實踐，體驗生活，并及時以多種形式展示學生的學習成果，努力使學生學有所長，個性張揚，素質(zhì)全面提高。在評價改革方面，強化過程性評價，激發(fā)學生學習的積極性與創(chuàng)造性。
(五)、繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
我們將以內(nèi)涵建設(shè)為重點，從“以文化人，發(fā)展個性”這一學校特色入手，加強管理，提高質(zhì)量，提升辦學品味和層次，通過加強“物質(zhì)文化、制度文化、精神文化”這三個方面的建設(shè)，張顯學校特色，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，使我校成為師生潛能的開發(fā)、個性張揚的樂園。進一步強化教學質(zhì)量的管理和提高，搞好四五年級的三科聯(lián)賽，爭取繼續(xù)保持在全鎮(zhèn)的領(lǐng)先位次。
(六)、制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
結(jié)合我校實際，制定我校學生學習規(guī)范活動方案，各班班主任為本班活動實施責任人，教導處不定時的對各班實施情況展開檢查、評估，努力培養(yǎng)學生良好的生活、學習習慣。
(七)、加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
實施《學生體質(zhì)健康標準》，提高體育課和課外活動的質(zhì)量。在校內(nèi)開展經(jīng)常性的中小型體育訓練，提高學生身體素質(zhì)。藝術(shù)教育要有精品意識，在全面提高學生藝術(shù)修養(yǎng)的基礎(chǔ)上加強對特長生的培養(yǎng)，使他們的才藝在校內(nèi)外各種活動中得到展示。
主要活動內(nèi)容。
主持人。
1、學習貫徹省新教學常規(guī)，加強高效課堂教學研究。
2、制定教導處教學教研工作計劃、學科教學教研計劃、校本教研計劃等各項計劃。
3、組織教師參加各級教材培訓工作。
4、教學常規(guī)月活動，落實高效課堂教學研究。
5、落實檢查小學生學習規(guī)范化方案。
6、組織教師觀摩優(yōu)秀電教示范課。
1、后進生轉(zhuǎn)化、優(yōu)秀生培養(yǎng)工作探討。
2、科學實驗教學工作檢查。
3、教學常規(guī)檢查。
4、校本課程研究。
1、組織骨干教師上展示課。
2、期中教學工作檢查。
3、青年教師業(yè)務集中訓練。
4、組織期中檢測。
1、校長聽評講課活動。
2、組織教師觀看、交流閱讀錄像示范課。
3、組織學生參加校級作文競賽活動。
4、迎接教學示范校復評，教學視導。
1、教學常規(guī)檢查。
2、組織教師進行復習課的教學研究。
3、期末教學教研工作檢查與總結(jié)。
4、做好教師考核工作。
學校教研計劃篇二
認真貫徹落實國家、省、市《教育改革與發(fā)展中長期規(guī)劃綱要（20xx―20xx）》精神，以“辦人民群眾滿意的教育”為宗旨，繼續(xù)深入開展“強化五風教育，創(chuàng)建五型校園”活動，繼續(xù)落實《中小學校長教育教學質(zhì)量考核辦法》，切實做好科研團隊建設(shè)工作，進一步提升全市科研學術(shù)地位和核心競爭力。履行“教學業(yè)務管理，教學過程指導，教學方式研究，教學質(zhì)量評價，教學信息服務”五項職能。整合教研力量，創(chuàng)新教研方式，抓實教研方式，抓實“高效教學”，全面提升教學質(zhì)量。
1、規(guī)范辦學行為，抓實教學常規(guī)，深化素質(zhì)教育。
2、構(gòu)建課堂規(guī)范，注重學習研究，提高教學實效。
3、強化質(zhì)量監(jiān)控，夯實文化基礎(chǔ)，提升教學質(zhì)量。
4、創(chuàng)新教研機制，堅持內(nèi)涵發(fā)展，引領(lǐng)教師成長。
5、發(fā)揮裝備作用，提高使用效益，實現(xiàn)教育均衡。
（一）堅信不疑、堅定不移推進課堂改革，提高教學質(zhì)量。
只有改革并重建新的課堂教學模式，才能從根本上解決提高學生素質(zhì)的大問題。洋思經(jīng)驗的“先學后教，當堂訓練”和杜郎口經(jīng)驗的“預習展示，反饋達標”等教學模式概括起來就是“兩抓”：一抓自主學習，二抓練習達標。從課堂教學來講，都是強調(diào)先學后教、以學定教、以教導學。
在推進課堂改革中一是必須堅信不疑主、堅定不移、真心實意、真抓實干；二是各學校尤其是薄弱學校必須搶抓機遇、振奮精神、改變傳統(tǒng)教學中教師教的方式和學生學的方式，將學生推向前臺，讓他們更加有效、高效、主動地學習，使教學過程成為學生提高學習能力、思維能力、探索能力的過程。在堅持課堂改革中要解決好如下幾個問題：
必須處理好教師主導與學生主體的關(guān)系。這一對關(guān)系處理得好，教學效益事半功倍；處理不好，全盤皆輸，或回到老路、或放任自流。教師的指導不是包辦代替，而是根據(jù)學生的年齡特點和認識規(guī)律，根據(jù)教材特點和教學要求，為學生的“先學”創(chuàng)設(shè)條件。教師要創(chuàng)設(shè)三個條件：第一，舊知識的基礎(chǔ)作用；第二，準備題的引導作用；第三，課本的示范作用。
必須重視課堂教學中“問題”的設(shè)計。教學沒有問題意識則空，問題意識離開教研則盲。教學的起點，不再是教師的“教”，而是學生的“學”。提出什么樣的問題，不僅是對老師掌握學科知識體系的考驗，也是對是否熟悉學情的挑戰(zhàn)。看“問題”合不合格，標準是看它能不能激發(fā)起學生學習和探究的熱情。它要與學生的知識有結(jié)合點，要摒棄沒有思維深度、花架子、圖熱鬧，不需要思考就能回答的偽問題。
必須警惕“先學后教”模式下的'新一輪“題海戰(zhàn)術(shù)”。目前，一些“導學案”、“預習提綱”的“習題化”傾向十分嚴重。習題是許多知識內(nèi)容的載體，作為先學的習題，作為預習的習題，應當與課后作為鞏固練習的習題有著明顯的不同。要注意習題的層次性，發(fā)揮“腳手架”的作用。習題要精煉，不能占用學生的課余時間，增加學生的負擔。更不能把整堂課變成習題課、對答案的課。“滿堂灌”變成“滿堂練”，是一種更為危險的境地！要清晰“先學后教”中“先學”的目的，避免“先學”材料的選取與設(shè)計上的盲目性?！跋葘W”要完成前測，獲取判斷教學定位的必要信息，要有助于培養(yǎng)學生的自學能力。
學校教研計劃篇三
一、工作思路。
(一)、指導思想：
認真貫徹學校教務處工作計劃，以新課程標準為指導，以教師專業(yè)成長為主線，以打造高效課堂為重點，以促進學生主動學習和健康發(fā)展為核心，以提高隊伍素質(zhì)，提高課堂效率，提高教學質(zhì)量為目的，深化課堂教學改革，努力改善教與學的方式，使藝術(shù)教育教研室的教學、教研質(zhì)量進一步提高。
(二)、工作目標：
1、開展教研室成員互相學習實踐，推動課堂教學，提高教師實踐能力。
2、加強教師專業(yè)成長指導，培養(yǎng)骨干教師隊伍。
3、加強過程指導，努力改善教與學的方式，研究完善教學質(zhì)量評價體系。
4、營造學習、向上的文化氛圍，打造一支優(yōu)秀的教研員隊伍，創(chuàng)造優(yōu)良的教研工作業(yè)績。
二、主要工作及要求。
(一)1、教研室要以“學習—研究—指導—管理—服務”為基本職能，切實轉(zhuǎn)變觀念，樹立教學中心意識，真正把精力投放到教學管理和提高教學質(zhì)量上來，認真分析教學改革的發(fā)展趨勢和本校教學實際，研究制定適合本校發(fā)展的教學管理制度，向教學管理的精細化要質(zhì)量。
2、教研室要切實抓好“教學常規(guī)”的落實，重視教學過程的監(jiān)控，加大教學過程管理的力度，指導教研室內(nèi)教師共同嚴把四個關(guān)口：一是嚴把集體備課關(guān)，充分利用“推磨課”這一教學教研平臺，制訂集體備課活動流程，加大對集體備課的過程督查，同時要抓好教師個人的二次備課，突出個性化教學風格。二是嚴把課堂教學質(zhì)量關(guān)，努力提高課堂教學效率。三是嚴把作業(yè)批改關(guān)，作業(yè)批改要認真，抓實學生的錯誤訂正。四是嚴把技能培訓關(guān)，堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略，加強對學生的技能輔導工作。
3、教研室要轉(zhuǎn)變質(zhì)量觀念，改革評價方法，激活教師的創(chuàng)新意識。在新理念指導下，建立起一套評價主體多元，評價項目多種，評價方式多樣的發(fā)展性評價體系，做到定性評價與定量評價相結(jié)合，結(jié)果評價與過程評價相結(jié)合，使評價功能由注重甄別轉(zhuǎn)向注重發(fā)展，達到促進發(fā)展的目的。
4、積極開展教學研究活動，深化教學改革。進一步深化“推磨課”活動，指導教研室成員結(jié)合自己的課程教學實際開展多種課型的教學實踐研究活動，打造高效課堂。
(二)、抓好教育科研課題研究工作。
加強課題研究的全程管理工作，強化研究過程的指導力度，通過階段總結(jié)、評比獎勵、專題研討等方法，使教育科研成果發(fā)揮實際效應。
1、加大專題培訓的力度。
針對教師缺乏理論、不熟悉研究方法的現(xiàn)實，加強專題培訓和專項指導，除了繼續(xù)采取常規(guī)的專題講座方式培訓教師外，通過咨詢方式，嘗試菜單式培訓。
2、研究真問題，開展真研究，加強區(qū)域協(xié)作，力爭創(chuàng)出特色。
3、加強課題研究的過程管理和跟蹤指導。通過分層管理、跟蹤調(diào)研和專題報告等形式，幫助教師解決課題研究中遇到的問題，徹底解決教學和研究兩張皮的問題，做到扎實、規(guī)范、有效。
(三)、加強教師培訓，促進專業(yè)成長。
1、加強專業(yè)學習和培訓，規(guī)范。
2、積極推動義務教育均衡發(fā)展，繼續(xù)做好名校聯(lián)姻、教研聯(lián)誼、蹲點聯(lián)校工作，開展或參與校際、區(qū)際間教研協(xié)作和學習交流。
(四)加強教研室自身建設(shè)，樹立教研新形象。
1、定期舉辦業(yè)務學習。
2、提升教研員的課程規(guī)劃、實施、管理、評價能力。開展形式多樣的教研活動(如：網(wǎng)絡教研、專題研討、團隊協(xié)作等)，提高活動效率。
四、工作行事歷安排。
2017--1工作行事歷(數(shù)字藝術(shù)系-藝術(shù)教育教研室)。
月份主要工作備注。
九月份1.合理安排本學期授課計劃。
2.進行學期期初教學資料檢查。
3.化妝、美發(fā)集訓隊安排及集訓貫穿全學期。
4.積極申報校、系公開課。
6.制定各專業(yè)課程標準、審批。
十月份1.江蘇省行業(yè)美容美發(fā)技能大賽化妝、美發(fā)等項目報名及培訓。
2.市職業(yè)院校選拔的集訓隊員模擬pk賽。
3.組織教研室內(nèi)部聽課。
4.組織集體備課。
十一月份1.校內(nèi)模特選拔，并組織班級選拔學生模特，集訓隊成員進入到封閉式訓練。
2.化妝、美發(fā)集訓隊第二輪集訓pk賽。
3.進行學期期中教學資料檢查。
4.科技節(jié)活動開展(美容美發(fā))教師組、學生組。
十二月份1.美發(fā)與形象設(shè)計工考。
2、化妝、美發(fā)集訓隊最終確定妝面、發(fā)型，組織模擬比賽。
2.參加蘇州市技能大賽。
3.進入復習周，安排好考試科目，出好試卷。
一月份1.下學期課務安排、教材征訂。
2.實訓材料采購申申報。
3.進行學期期末教學資料檢查。
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學校教研計劃篇四
為確保校本教研活動開展收到實效，學校建立校長負總責，分管校長直接抓，教導處具體抓的教育管理模式。積極構(gòu)建分層管理逐級落實，全員參與的教學研究管理機制。
組長：李維忠。
副組長：郭郡民。
一、指導思想。
本學期我校的教研活動將繼續(xù)學習和領(lǐng)會新課標的教育精神，并以校本研訓為重點，繼續(xù)努力培養(yǎng)學生全面而有個性的發(fā)展，進一步提高教學質(zhì)量，把追求高質(zhì)量的教學效果貫穿與教學工作的始終。為教師營造良好的教研氛圍，進行專題研究，為學生提供廣闊有趣的學習空間，提高學生的素養(yǎng)，特制定本學期的具體活動安排。
1、開學初，各位教師要認真制定所授學科教學、教研計劃。
2、為了抓好課堂教學質(zhì)量，校領(lǐng)導不定期下到班里聽課。
3、按上級要求，每位教師每學期互相聽課不得低于15節(jié)，做到互相學習，取長補短，達到共同提高的目的。
4、第3周組織數(shù)學組教師觀看教學錄像。
5、第4周組織語文組教師觀看教學錄像。
6、第5周組織數(shù)學組教師聽六年級李淑蓉老師的數(shù)學公開課。
7、第6周組織語文組教師聽三年級劉蓮玉老師的語文觀摩課，組織數(shù)學組教師聽三年級王儒偉老師、馬杰老師的數(shù)學公開課。
8、第7周組織語文組教師聽二年級鄧梅老師的語文教學網(wǎng)絡集體備課。組織數(shù)學組教師聽二年級聶海云老師、顧海燕老師的數(shù)學公開課。
9、第8周組織語文組教師聽二年級朱春梅老師的語文觀摩課，組織數(shù)學組教師進行網(wǎng)絡教研活動，把自己的教學反思發(fā)表在博客上，供大家研習。
10、第9周組織數(shù)學組教師聽一年級王長亮老師的數(shù)學觀摩課。
11、第10周組織語文組教師進行網(wǎng)絡教研活動，把自己的教學反思發(fā)表在自己的博客上，能夠真實反映自己實驗新課程課堂進行中的思考、發(fā)現(xiàn)、感悟、體會和困惑。
12、第11周組織語文組全體教師觀看教學錄像，并請語文、數(shù)學兩個教研組正副組長全面檢查教師的備課教案及作業(yè)批改情況。
13、第12周組織語文組教師聽五年級蔡興蘭老師、周云老師的語文觀摩課，組織數(shù)學組教師聽五年級蔡親錄老師的教學公開課。
14、組織語文組教師聽一年級王小玲老師語文公開課，并進行評課指導，組織數(shù)學組教師集體備課，聽五年級夏紅麗老師的數(shù)學公開課，并把教學設(shè)計提前一周上傳到博客上。
15、組織二年級、三年級語文學科綜合知識競賽及數(shù)學競賽。
16、制訂期末復習計劃，迎接考試。
17、學期末每位教師上傳一份教學工作總結(jié)到學校教研博客網(wǎng)站。
18、期末考試結(jié)束后，每位教師要認真做好試卷分析。
學校教研計劃篇五
本學期是學校發(fā)展中最非常關(guān)鍵的階段，10月份我們即將迎來“市級高中示范校”的驗收，而在之前的這一所有人都在為主努力的過程中，高中數(shù)學組也以此為契機，在教學、教育、教改等各方面都做了扎實的工作，這學期我們組將繼續(xù)努力，團結(jié)協(xié)作，使我們老師在教育、教學，等各方面都走向成熟。以下是這學期的工作要點：
以備課組為單位，于9月7日前確定9月14日的課題，并集體備課。9月7日上交教案（教案的結(jié)構(gòu)要完整，教學目標的確定要恰當，教學過程要能體現(xiàn)教師的主導及學生如何參與課堂教學）。三個年級的備課組長共同檢查教案，商定修改意見，反饋給各位老師，于9月10日上交修改后的教案。這項工作從思想上要重視，每位老師都要認真準備。對于教學的驗收，高中數(shù)學組不能出現(xiàn)任何問題。9月14日驗收后，以備課組為單位組織教師及時經(jīng)驗，為10月底市里驗收做更充分的準備。
（1）各備課組確定集體備課的時間，要保證落實每周一次備課。
高一年級備課時間：每周一上午第一、二節(jié)。
高二年級備課時間：每周一上午第一、二節(jié)。
高三年級備課時間：每周五上午第三、四節(jié)。
（2）各備課組內(nèi)加強組內(nèi)的教研，講課要重視基本功，尤其是教師的`板書。
（3）力爭每節(jié)課后，教師能及時記錄課后記，過一段時間反思、小結(jié)。本學期教師的教研工作是在做好教學工作的基礎(chǔ)上，加強校本教研。
10月底之前，各位老師先積累教學中的問題，查閱、搜集資料信息，思考、交流課題的題目之后，對課題進行論證，各備課組確立子課題，各位教師再分別研究。這項工作要保證落實，對組內(nèi)的教研工作將是一個全面的提升。
無論是教學教研，都需要教師的專業(yè)化發(fā)展。教師的專業(yè)化發(fā)展大致包括：教育的專業(yè)化、教師教育教學知識和理論的專業(yè)化等。這學期以此為主題，組織教師學習關(guān)于“教師專業(yè)化”發(fā)展的理論。學期的教研組工作計劃關(guān)鍵在于落實，這學期對于學校的發(fā)展很關(guān)鍵，對于每位教師都是一個全面提升的機會，在新課程的理念下，教師要從“學科教師”轉(zhuǎn)化為“文化教師”，我們在持續(xù)不斷地努力，在“距離中尋求接近”，在實現(xiàn)的過程中實現(xiàn)。
學校教研計劃篇六
在先進教育理念與千變?nèi)f化教育實踐之間溝通橋梁，使先進理論轉(zhuǎn)化為生動實踐并產(chǎn)生積極成果。把教師從單純的課程被動執(zhí)行者角色中解脫出來，真正成為新課程的.開發(fā)者、創(chuàng)生者。創(chuàng)設(shè)一種教師之間相互學習，相互幫助，相互切磋、相互交流的學校文化環(huán)境，使學校成為一個促進教師不斷成長與提高的學習化共同體。深入了解并及時解決教學中的困難和問題，總結(jié)推廣教學經(jīng)驗，探索教學規(guī)律，不斷提高教師的教學專業(yè)水平和校本課程建設(shè)與管理能力。
1、第3周：交流、擬定本教研組活動計劃。
2、第4周：選擇某一專題進行集體備課。
3、第6周：開展課堂教學效果研討活動。
4、第8周：優(yōu)秀教學案例的交流、學習。
5、第9周：期中復習研討。
6、第10周：參加西北片數(shù)學交流研討會。
7、第11周：期中階段性測試，并作好質(zhì)量分析。
8、第12周：觀看名師的課堂實錄。
9、第13周：上一節(jié)課堂展示課并進行評課。
10、第15周：聽校本教研專題講座。
11、第16周：教研組活動經(jīng)驗交流。
12、第17周——第19周：教學反思交流、校本教研情況小結(jié)。
學校教研計劃篇七
1、認真學習鉆研《新課程標準》，嚴格實施《小學生常規(guī)教學管理規(guī)程》，結(jié)合我校和班級實際情況，每位教師制訂出切實可行的計劃并嚴格按其計劃實施。
2、依靠學科教研組和年級教研組開展集體備課，充分利用網(wǎng)絡資源，在三至五年級語文數(shù)學學科上，以河北遠程教育網(wǎng)資源為主，同年級同學科備一課。加強同科教師間的經(jīng)驗交流，改革教學方法，實施效能教學。同時，也加強不同學科間的交流，促進學科整合，整體提高教學效能。
3、組織階段性教學質(zhì)量測評和試卷分析，有針對性的改革教學，本學期我們繼續(xù)堅持執(zhí)行月考制度，單元過關(guān)制度等。
4、搞好教師教案的觀摩學習，推廣先進經(jīng)驗，提高教師課前準備的業(yè)務能力;搞好學生作業(yè)的評比，提高教師課后反思的業(yè)務能力，要求教師每周至少一篇真情實感教教學故事或反思，整體提高教師的教學水平。
把落實國家課程、地方課程、同開發(fā)校本課程有機的結(jié)合起來，保證課程結(jié)構(gòu)的完整性，促進學生全面發(fā)展。
1、嚴格按照《新課程標準》要求安排課程，爭取開足開全國家課程，同時盡可能開設(shè)地方課程和校本課程，本學期仍然堅持以中華經(jīng)典誦讀校本課程。
2、各學科繼續(xù)利用課外學習小組開展豐富多彩的課外活動，發(fā)揮學生特長，綜合實踐活動，要有活動計劃，有記錄、分析，以提高學生綜合素質(zhì)。
3、發(fā)揮素質(zhì)教育作用。組織學生進行詩文朗誦、講故事、歌詠比賽、書法比賽文藝節(jié)目形式活動，給學生鍛煉和展示才能的機會與舞臺，提高學生綜合素質(zhì)。
1、完善教研組織和教研機制。嚴格要求各教研組按照學校教研計劃認真實施，保證教研效果，使教師在活動中研究，在研究中學習，在學習中共享，在共享中發(fā)展。
2、抓好現(xiàn)代教育理論的學習。要求教師把教育理論學習做為日常工作的一個重要部分，組織教師有針對性的學習現(xiàn)代教育理論、教育教學信息動態(tài)及教育教學形勢分析，促進教師教育觀念的轉(zhuǎn)變，增強教師科研興校意識。本學期計劃每隔周進行一次教師集體學習，其它不定期學習;要求每位教師本學期至少讀一本教育專著，寫讀書筆記和心得體會致少一萬字以上。
3、增強教師網(wǎng)絡研修意識，要求有潛力教師建立博客，把有關(guān)教學的方方面面，點點滴滴寫進博客，增強教師間交流與研討，提高自身素質(zhì);要求教師學習網(wǎng)上先進經(jīng)驗和方法，本學期教師網(wǎng)上聽課致少五節(jié)以上。
4、開展聽、評、說課等即時教研，搞好課例研討，開展主題研討。按照縣教研室課例研討十步曲要求進行研討，主題研討還要做到六定:定主題、定時間、定參加人員、定組織者、定主講人、定議程，以保證活動的質(zhì)量和效果。經(jīng)常組織公開課、觀摩課活動，做到課前有準備，課后有反思、有分析。每位教師都要參與，都要發(fā)言，都能夠把新課程理念運用到教學實踐中。
5、搞好先進經(jīng)驗的交流和學習。組織好優(yōu)秀教案、課件、優(yōu)秀課、優(yōu)秀論文的評選工作，要讓優(yōu)秀教師切實起到幫帶的領(lǐng)頭作用。
6、搞好縣級課題《影響農(nóng)村小學語文成績提高因素的分析》，爭取本年度結(jié)題。
7、加強與兄弟學校的溝通。結(jié)合我校實際情況，同其它兄弟學校共同研討，取長補短，共同促進，使每位教師都有向兄弟學校學習的機會，本學期繼續(xù)爭取與手拉手學校多聯(lián)系，勤溝通，請進來學習，走出去鍛煉。
學校教研計劃篇八
根據(jù)學校實際，現(xiàn)將中心小學教研室三年教研工作奮斗目標規(guī)劃如下：
（一）硬件設(shè)施目標。
1、各完小配備教研辦公室，中心校每兩人達到一臺電腦。
2、中心校建起教研網(wǎng)站，實現(xiàn)教研資源共享，教研信息互動。
4、教師訂購并積累各教育教學報刊雜志每年至少一套。
（二）教師專業(yè)發(fā)展目標。
1、通過學歷進修，教師大專及其以上學歷達90%，其中本科學歷占其中30%，并達到年齡結(jié)構(gòu)合理。
2、培養(yǎng)縣級骨干教師3名，并能參與并承擔縣級及其以上教研課題研究工作。
3、培養(yǎng)縣教研室兼職教研員3名。
4、創(chuàng)市級教學能手1名，縣級教學能手2名，鎮(zhèn)級教學能手5名。
5、通過校本培訓，教師熟練掌握和應用現(xiàn)代教育信息技術(shù)達100%。
（三）教研質(zhì)量目標。
1、新課程實施達100%，課堂模式教學改革普及面達100%，成功課達100%，優(yōu)質(zhì)課達30%以上。
2、校本課程開設(shè)普及面達100%，建好一套校本課程實施標準、教材綱要、教學案例集、管理制度、獎罰制度等一系列有效機制。
3、教師教研成果獲國家級獎1項，縣級及其以上獎5名，學校教研室至少1項成果在縣級及其以上獲獎或推廣。
4、承擔并完成縣級及其以上教研課題2項，立項獲獎成果達1項。
5、教研成果專集一年一部，并有優(yōu)秀成果向外推薦2部。
（四）管理質(zhì)量目標。
1、建立每年修訂完善學校教研獎勵制度，促進全體教師尋與教研的積極性。
2、建立并完善好校本教研活動制度，教研活動科學化、制度化、系列化。
3、建立并完善以課例、案例為載體的“個人反思，同伴互助、專家引領(lǐng)”教研制度，每年修訂和完善《教師學習、互助制度》等。
4、教研工作實行科學的、全過程、全方位的細化目標管理，促使每個教師有強烈的責任意識、教研意識、改革創(chuàng)新意識、學習研究意識，使教師人人都能達到“學習型、合作型、科研型”教師。
5、建立起優(yōu)勝劣汰的人事管理體制和考評機制，把教師的教科研能力、教研成果作為聘任、評優(yōu)晉職的一個重要指標素質(zhì)。
（五）教研效益目標。
1、通過教研工作使學校的教學質(zhì)量逐年上升，全面實施課程改革，促進素質(zhì)教育的發(fā)展。
2、創(chuàng)縣級優(yōu)秀教研組3個，獲縣級先進教研室2次以上。
1、加大教研宣傳力度，營造良好的教研氛圍。
2、加強對教研組長、學科帶頭人、信息技術(shù)骨干教師等的培訓工作，做到每學期培訓一次；健全教研隊伍機構(gòu)，根據(jù)實際建好轄區(qū)各教研組，做到教研覆蓋面達100%；采取擇優(yōu)錄取的原則每學年調(diào)整一次兼職教研員。
3、加強教研制度建設(shè)，保障教研工作有序進行。修訂完善《教研組考核方案》《教師教研工作考核方案》《兼職教研員管理辦法》《校本教研制度細則》及獎懲制度，將教師的教研工作全方位納入工作人員年度考核和獎懲中。
4、切實加強課題研究工作，提升教師的教科研能力。落實人人有課題研究，校校有課題實驗，月月有匯報，年年有結(jié)題成果，做到“方案、實踐、小結(jié)、反思、成果”五落實。并于每學期末舉辦一次全鎮(zhèn)小學教研成果評審、推薦活動。
5、加強校本研訓工作，創(chuàng)新研訓形式，堅持“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、自我反思”的教研制度，落實“七個一”任務，堅持聽、評課制度和課改研討月例會制度。
6、加強對課改、遠教、實驗教學的指導和督查。健全校本課程開發(fā)小組、遠教應用和指導小組、實驗教學指導小組、新課程備課小組等機構(gòu)，定期培訓和匯報工作，明確責任，落實任務。同時加強對轄區(qū)各校的校本教研、課改、遠教、“雙常規(guī)”等工作進行指導和督查，做到月查和月通報制度。
7、建好學校資源庫和網(wǎng)站，以網(wǎng)站為載體，為教師和學校搭建廣闊的交流、學習、展示平臺。
8、構(gòu)建校與?；ハ鄬W習、研討的開放式合作教研機制，不定期請的校內(nèi)外優(yōu)秀教師、教育專家送教到校，使教師的教育思想始終走在前面。
學校教研計劃篇九
以黨的十八大會議精神和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的教育方針、認真學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國發(fā)2號文件》、《xx市教育發(fā)展大會》精神。堅持教研為學校發(fā)展服務，為學生全面發(fā)展和教師專業(yè)成長服務的工作方向，抓住“提高教育質(zhì)量”這一主題，以校本教研為主導，以高效課堂教學研究為重點，以轉(zhuǎn)變教師的教學方式和學生的學習方式的有效性為切入點，以課題研究為載體，以提高教師的業(yè)務能力、增強課堂教學有效性、提高課堂教學質(zhì)量為宗旨，履行“研究、指導、管理、服務、引領(lǐng)”的工作職能，認真落實教育局和學校提出的各項工作要求，積極主動地開展教研與培訓的各項工作，切實提高教研活動的目的性、針對性和實效性。
（一）牢固樹立管理出質(zhì)量、管理出效益的思想：
1、加強教研工作管理。具體細則參照《仁懷二中教學常規(guī)管理辦法》研究制定《仁懷二中教研工作量化考核辦法》。
2、進一步研究教育教學管理，不斷提高學校教學研究工作針對性和有效性，不斷提高教師教學研究水平和能力。逐步建立健全教師教育教學考核制度和機制。
3、建立健全骨干教師隊伍管理考核機制，加強骨干教師隊伍的建設(shè)和管理，充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用，作好“能帶新”工作安排，使新分配老師盡快適應并勝任本職工作。對已經(jīng)聘任的各級骨干教師每半年考核一次，兌現(xiàn)績效工資。
4、各教研組認真組織教師上示范課、公開課、研討課等。以課堂教學為主陣地，加強教師教學方式和學生學習方法的研究，增強課堂教學的有效性。同時加強課堂教學反思，認真總結(jié)教學經(jīng)驗；繼續(xù)開展集體備課，充分發(fā)揮集體智慧。積極探索課堂教學有效性的最優(yōu)模式。
5、做好上級教育教學論文評比和學生競賽的組織工作。教科處成立學生競賽部，負責規(guī)劃和指導、督查各學科競賽輔導和培訓工作、興趣小組活動的開展等。
6、在認真總結(jié)分析20xx年中考的成功與不足的基礎(chǔ)上，扎實抓好20xx年中考備考的各項工作，結(jié)合學校實際確定中考升學目標，認真制定中考備考指導方案。把握“科學備考、高效增分”的原則，確保中考質(zhì)量明顯提高，實現(xiàn)中考成績整體升位。
（二）牢固樹立科研興校意識，以教育科研為引領(lǐng)：
1、引導教師正確認識教研的意義和作用，采取有效措施調(diào)動教師參與教學研究的積極性，營造濃郁的教育科研氛圍。
2、做好《素質(zhì)作文》地級重點課題研究成果評比工作和xx市級課題《農(nóng)村中學生不良心理品質(zhì)對其成長的影響》的階段性研究工作。
3、學校組織開展教研沙龍。利用學校骨干教師執(zhí)教4堂（每月1次）大型公開課，討論課堂教學中教什么、怎么教、效果怎么樣、最優(yōu)方法等問題。探索課堂教學高效模式在校內(nèi)推廣。
4、組內(nèi)認真組織開展“課堂大練兵”活動。包括賽課、觀摩課、研討課、示范課等教研活動。深入開展課堂教學工作的研究，進一步探索在當前形勢下進一步提高課堂教學的有效性，向課堂40分鐘要質(zhì)量、要效果。
5、學校教科處、教務處共同開展學校教研組工作現(xiàn)狀及效果的調(diào)查研究，認真探索和總結(jié)提高教研組工作效益的經(jīng)驗和辦法，組織編寫《仁懷二中教師專業(yè)學習指南》，促進教師專業(yè)發(fā)展。
（三）立足發(fā)展、打造特色：
1、繼續(xù)辦好學校校刊《銀灘》編輯、出版、宣傳等相關(guān)工作。
2、作好《銀灘》文學社的相關(guān)工作。
3、做好《仁懷教育報》的組稿工作。
4、審定并出版數(shù)學校本教材。
（四）抓好“十二五”教師繼續(xù)教育工程。
1、抓好學校繼續(xù)教育各項工作。嚴格按要求參加各級各類專業(yè)研修及提高培訓、“一德四新”培訓工作，不斷提高職業(yè)道德素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。特別是認真開展《有效教學的理論與實踐》的學習培訓，切實立足課堂，提高課堂教學的有效性。
2、作好“教師信息技術(shù)應用能力提升培訓”的補考教師培訓工作。及未參加上級統(tǒng)一考試的教師校內(nèi)考試工作。力爭人人過關(guān)。
（五）抓好“教育信息化教育工程”。
1、做好信息化設(shè)備保護和使用，及時檢查設(shè)備存在問題并上報。
2、提高設(shè)備的使用率，充分發(fā)揮其功能和作用。
3、對所接收的教育信息和課件資源進行收集和整理，并將部分具有重要使用價值的刻錄成光盤，供教學使用。
4、做好學校黨員干部遠教培訓各項工作。制定相應的培訓計劃和保障措施，確保遠教服務黨建得良好效果。
20xx年3月份：
1、擬定學校教研工作計劃、遠程教育和教育信息化工作計劃、教師繼續(xù)教育工作計劃、畢業(yè)班備考工作指導方案。
2、各組要安排好本學期興趣小組活動安排，確定專人負責，由負責人制定具體培訓方案于本月23日前報學校教科處。學科包括語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史、地理、生物、體育、美術(shù)、音樂等。負責人的工作量根據(jù)實際開展工作情況另外核算。
3、召開學校教研工作專題會安排部署本學期學校校本教研、校本培訓、信息化教育等工作。
4、語文組抓緊制定本學期“初中素質(zhì)作文訓練與研究”工作計劃、政史地組課題負責人制定本學期“農(nóng)村中學生不良心理品質(zhì)對其成長的影響”階段研究工作計劃。理化生組要認真總結(jié)“加強和改進初中物理實驗的實踐與研究”課題研究成果，作好成果推廣應用工作。
5、從本月第一周起，安排授課教師輪流使用遠程教育設(shè)備和資源上課。
6、從第二周起，學校領(lǐng)導開始深入教師課堂聽課，了解教師課堂教學工作。
7、對本屆畢業(yè)班工作進行調(diào)研，認真分析相關(guān)情況，加強畢業(yè)班工作的指導，認真分析現(xiàn)狀，研究解決突出問題。
8、組織第1次教研沙龍活動。
20xx年4月——6月份：
1、督查各組教研工作、課題研究相關(guān)工作、信息化教育工作。
2、按照計劃認真開展校本培訓工作。
3、組織3次教研沙龍活動。
4、完成“教師信息技術(shù)應用能力提升培訓”考試工作。
5、深入課堂聽課。
6、認真研究畢業(yè)班工作，作好畢業(yè)班備考工作的指導。
20xx年7月份：
1、各教研組總結(jié)本學期教研組工作，收集各種資料，寫出書面總結(jié)和匯報材料，各教師認真總結(jié)本學期教學工作，撰寫教學經(jīng)驗論文。
2、收集教研組和教師個人相關(guān)材料（特別是教師教育教學成果的印證材料）；對各級骨干教師進行考核。
3、總結(jié)本學期教研工作，認真撰寫本學期工作總結(jié)，各課題組及時作好課題實驗研究總結(jié)資料收集整理工作，并上報上級主管部門。
4、教科處認真考核，按照《仁懷二中獎勵性績效工作分配方案》和《仁懷二中教師教育教學成果獎勵辦法》，兌現(xiàn)相關(guān)項目的獎勵性績效工資分配。
學校教研計劃篇十
并能以《要求》里的標準嚴格要求自己，爭做一名合格的教師：優(yōu)化上課環(huán)節(jié)，認真貫徹落實“激情課堂”十條要求，突出主體參與、突出目標意識。認真執(zhí)行課程表和作息時間安排，充分挖掘各種教學資源；教學過程把握恰當，教學環(huán)節(jié)緊湊流暢，教學策略優(yōu)化合理；引導和鼓勵學生的主體參與，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，激活學生的`思維，使每個學生、每堂課都學有所獲；尊重學生人格，關(guān)注個體差異，營造寬松和諧的學習環(huán)境；強化實驗教學，做好課堂演示實驗，開齊學生分組實驗，鼓勵和引導學生進行創(chuàng)新實驗；強化目標意識，關(guān)注不同學習層次學生的學習目標的完成情況和對學生學習目標的完成負責。
高質(zhì)量的課前準備是有效提高教學質(zhì)量和真正減輕學生課業(yè)負擔的先決條件，所以我們會按照學校要求切實做好“四定”、“四統(tǒng)一”、“三步走”。根據(jù)學校教學的整體目標計劃和要求以及各學科實際情況制定各學科的教學目標。教師根據(jù)學校教學整體目標和學科教學目標，按年級學科要求，按班級學生實際和教師本人確定自己的教學目標。
在11月份分別以“目標導學”教學模式的理論和“高效課堂，激情教學”為主題舉行2節(jié)組內(nèi)研討課。圍繞“目標導學課堂教學模式”的研究和實施，進一步加強集備的監(jiān)督、評價和交流，加強課堂教學的聽課與反饋，促進“目標導學課堂教學模式”的構(gòu)建，打造教師個人、各學科的激情課堂教學模式，并以此為點，逐步構(gòu)建易操作便實施的微觀課題，實現(xiàn)教師們帶題授課、帶題管理，初步形成具有學科特點的新的課堂教學模式。
實施校本課程的開發(fā)。校本課程是一種新的課程形態(tài)，是課程改革的重要組成部分，是落實新課程的需要。以學生的個性發(fā)展為本，以興趣性、拓展性為主，認真做好校本課程的開發(fā)與實施，以帶動學校師資隊伍的建設(shè)與課程開發(fā)、管理、評價等方面的和諧發(fā)展。
學校教研計劃篇十一
本學期我校教研工作以改革為動力，以創(chuàng)新為核心，質(zhì)量為中心，服務為宗旨，管理為保證，提高為重點；以加強教師隊伍建設(shè)為關(guān)鍵，使教育科研成為提高教育教學質(zhì)量的新的生長點，成為提升教師素質(zhì)的新的支撐點；以全面推進素質(zhì)教育為目的；以現(xiàn)代教育理論為指導。堅持教學教研一起抓，充分發(fā)揮教研工作在教育改革中的靈魂作用，力爭教學質(zhì)量上一個新臺階，課程改革邁出一個新的步伐，教學研究工作開創(chuàng)一個新的局面，大力推進我校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。
1、完善各項管理制度，規(guī)范教研活動；
2、著眼教師專業(yè)成長，培養(yǎng)教研骨干；
3、依托遠程教育資源，提高教研成效；
4、抓實課題實施過程，豐富教研成果。
1、以“理論學習、集體備課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式，圍繞教學主題，需要理論指導。通過理論來指導教育教學實踐，不斷提高教育教學水平。
2、通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流，促進教師與同伴的對話，注重“以老帶新、以強帶弱”，鼓勵教師大膽評點各抒己見，促進教師共同提高。
3、以教學中的問題或困惑為研究內(nèi)容，續(xù)上學期，每人上好一節(jié)公開課，通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論，集思廣益達到同伴互助、共同提高。
1、教育教學理論培訓。
教師教學能力的高低，教學質(zhì)量的有劣，取決于教學思想的先進與否。教師只有掌握豐富的教育理論，才能有效地指導教學實踐活動。本學期我們將加強教育理論的學習，具體要求為：讀、研、寫、評，“讀”即積極開展教師讀書活動，豐富教師的教育教學信息量，在讀的過程中，寫好教育理論筆記，尤其是教學隨筆和心得體會；“研”即搞好小型的學習理論研討交流會，教師將所學理論付諸于教學實踐，定期進行總結(jié)交流，以達到學以致用，相互學習，相互提高的目的；“寫”即學習教育理論，教師不僅要善于運用，更要善于總結(jié)，根據(jù)自己所任學科的教學實踐，撰寫教育教學論文；“評”即學校采取檢查、督導、考核等措施，及時總結(jié)，保證理論學習真實有效，對學有所成的教師給予精神及物質(zhì)上的獎勵。
2、抓好教學常規(guī)管理。
新課程的全面推進，教學改革的不斷深入，管理模式和不合理的規(guī)章制度，積極探索符合素質(zhì)教育理念和體現(xiàn)新課程精神新措施，加強校園內(nèi)用普通話，板書工整，書寫規(guī)范。定期或不定期檢查每位教師教學計劃、備課、上課、學生作業(yè)布置與批改，聽、評課記錄等相關(guān)材料，并做好檢查記錄，作為教師年度考核的一個重要依據(jù)。
3、充分利用電教室的遠程教育進行課堂教學，充分利用現(xiàn)有的教學設(shè)備，做到用好電教設(shè)備，管好電教設(shè)備，使其為課堂教學服務。積極主動同兄弟學校開展教研交流，走出去，請近來，保證人人參與，人人提高，個個有收獲，鞏固課堂教學主陣地，確保教學質(zhì)量這一生命線。
4、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導教師的實踐工作？怎樣有效提高教師的教育教學水平？怎樣使教師的教育教學工作更加高效？這是每一位教師課堂教學的方向和必須深入研究的課題。
5、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓。現(xiàn)代教育技術(shù)日新月異，要做一名合格的現(xiàn)代人民教師，必須具備較高的現(xiàn)代教育技術(shù)水平，只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感，更符合時代要求，只有這樣才能使現(xiàn)代教育技術(shù)更全面地為教學服務，只有這樣才能使信息技術(shù)有效地與課堂教學整合。
6、組織收看遠程教育節(jié)目或看錄象，充分利用現(xiàn)代遠程教育資源，聽專家講座，觀看優(yōu)秀課堂實錄。時間不少于6小時。
1、本學期課堂教學研究的重點是落實新理念、提高課堂教學的效率。
2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動，落實好集體備課、反思交流、主題教研、理論學習的四項活動，在活動時把集體備課與反思交流活動結(jié)合起來，主題教研與理論學習結(jié)合起來。每次教研活動，相應教師要按時參加并積極發(fā)言，與同伴互動、共同進步。
3、認真積極參加各培訓學習、講座等活動，形成進行教學反思的習慣。
4、本期要求教師要做到：學習一篇教育教改理論文章（管理人員和骨干教師讀一本教育專著）；寫好每堂課教后反思，積極撰寫學科教學論文，參加各級各類學科論文評比；寫一篇研討文章。積極鼓勵教師跨學科，跨年段，互相聽課，每人每學期聽課至少20節(jié)。每年度教師個人撰寫相關(guān)論文4篇，心得體會1篇，優(yōu)秀篇目推薦發(fā)表。
5、鼓勵“閑聊式”教研方式，提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間，就某個教學問題或教育現(xiàn)象，進行閑談，發(fā)表評論，并努力獲取有價值的教育教學經(jīng)驗。另外，就個別教師工作中碰到的難題，提倡同伴積極協(xié)助，共同解決。
六、完善教研機構(gòu)，充分發(fā)揮教研組的作用。
學校教研組要在學習教育理論，廣泛搜集各科教研信息的基礎(chǔ)上，結(jié)合上級的要求和學校的實際，確定教研的目標，全盤部署教研工作，各學科教研組要依據(jù)學校的教研目標及學科特點，確定科組的教研計劃，組織教研活動，真正做到有計劃，有實施，有記錄，有考勤，有總結(jié)。
七，教研、培訓周歷表。
學校教研計劃篇十二
教研工作計劃
為了更好地實施市、區(qū)教育部門提出的"有效教學"；為了更好地提高教師的教學質(zhì)量；為了更好地促進學校校本教研工作的開展；為了更好地完成本學期的教學任務，根據(jù)我校的實際情況，特制定如下教研計劃：
一、工作目標：
狠抓教學常規(guī)管理，嚴格執(zhí)行課程計劃，確保教學工作的每個環(huán)節(jié)規(guī)范化、科學化。依托校本教研,積極開展教研活動，以"讓學生熱愛學習"課題為統(tǒng)領(lǐng)，根據(jù)本校實際，加強本校的課題規(guī)劃實施的督導與檢查，確保按計劃實施。面向全體，著力于薄弱班科教學質(zhì)量的提高。
二、主要工作：
(一)推進課程改革，實施素質(zhì)教育。
2.認真開展校本教研活動。堅持開展隔周教研活動，從學校實際出發(fā)，堅持經(jīng)常化、制度化、本土化、個性化、形式多樣化。重點進行備課、研課、聽課、評課和作業(yè)布置與批改、培優(yōu)補差、教學方面的經(jīng)驗交流研討活動。
3.關(guān)注教學質(zhì)量。以教學質(zhì)量為中心，進一步明確新學期的奮斗目標，認真制訂好各學科提高優(yōu)秀率和及格率的具體措施，注重抓住影響教學質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，關(guān)鍵學科，關(guān)鍵教師。積極動員和鼓勵學生及家長享受優(yōu)質(zhì)教育資源，努力實現(xiàn)"輕負擔、高質(zhì)量"，讓學生想學、會學、樂學。要扎實抓好各學科學困生的轉(zhuǎn)化工作，早一點打算，多一點行動，少一點埋怨，早一點落實轉(zhuǎn)化措施，多一點關(guān)心體貼，要花大力氣提高及格率和優(yōu)秀率，力爭質(zhì)量達優(yōu)。
(二)強化隊伍建設(shè)，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。
實施素質(zhì)教育，推進課程改革必須依托一支素質(zhì)精良的教師隊伍，所以學校應以"練內(nèi)功，促提高"為動力，著力打造一支適應現(xiàn)代教育發(fā)展的師資隊伍。
1、大力推進教育教學研究與信息技術(shù)的.整合。以課題研究為平臺，積極引導教師在提高備課的實效性、課堂教學有效性方面做有益的探索；鼓勵教師充分利用豐富的電腦資源，注重現(xiàn)代化教學手段的運用，加強學科與信息技術(shù)的整合，提高電教設(shè)備的利用率。
2、加強對年輕教師的培養(yǎng)。重點抓好教學常規(guī)要求和課改理念的運用，及時做好跟蹤、培訓、提高，使之不斷改進教學方法，提高教學基本功的素養(yǎng)。
3、發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用。充分發(fā)揮"區(qū)教學能手"、"區(qū)學科帶頭人"在教學中的影響力，使之成為課改大潮中的排頭兵，以點帶面，推動全校師資隊伍的提高。
(三)抓實教學常規(guī)，提高管理水平
抓常規(guī)管理一要科學，要遵循教學規(guī)律，樹立可持續(xù)發(fā)展的觀念；二要規(guī)范，要嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)中心校下發(fā)的常規(guī)管理實施細則；三要細節(jié)，要從備課、上課、作業(yè)批改等細節(jié)入手，從一言一行做起；四要過程，立足于管好今天，堅持"今日事，今日畢"，養(yǎng)成雷厲風行、追求完美的的工作作風。做到，每月不定期檢查一次，加強隨機檢查，檢查結(jié)果應及時進行反饋，要與教師年度考核緊密掛鉤。
(四)深化課題研究，優(yōu)化教學研究過程。
要求教師把教學研究工作與自己的教育教學實際緊密聯(lián)系，在課題研究中努力做到以校為本，以教師為本，關(guān)注學校發(fā)展，關(guān)注教師在教學工作中遇到的實際問題，增強課題研究的實效性、針對性；注重課題運作的規(guī)范性，克服功利主義，重視過程性資料的積累，樹立明確的課題研究意識，開展相關(guān)教研活動時注意圍繞課題研究進行，避免盲目開展。注重資料的積累，做好階段總結(jié)。每兩月向鎮(zhèn)中心校《行動與研究》刊物投稿，并且保證稿件的質(zhì)量。
三、工作安排：
九月份：
第一、二周：學習鎮(zhèn)中心校教學工作計劃、通教材、定進度。
第三、四周：學習市、區(qū)有關(guān)"有效教學"的文件，通知。
十月份：
第一、二周：繼續(xù)學習"有效教學"理論，向鎮(zhèn)刊物投稿。
第三、四周：聽課、評課。
十一月份：
第一、二周：搞好期中復習，迎接期中考試。
第三、四周：期中質(zhì)量分析和反思。
十二月份：
第一、二周：撰寫論文，向鎮(zhèn)刊物投稿。
第二、四周：聽課、評課。
一月份：
第一、二周：總結(jié)本學學期教學工作，交流復習方法。
第三、四周：搞好復習，迎接期末考試。
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學校教研計劃篇十三
緊密結(jié)合我校的實際，立足課堂，著眼于學生的發(fā)展，緊緊圍繞市教育室的工作，扎實有效地落實和開展各項品德教育教學活動。圍繞學校工作目標，積極有效地開展品德教育教學工作。繼續(xù)以《品德與生活》《品德與社會》新課程標準為指導思想，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點，積極開展教育教學科研，以教學方式、學習方式為突破口，進一步提升我?！镀返屡c生活》《品德與社會》教師的教育教學水平。
1、認真執(zhí)行教學常規(guī)。
組織學習《品德與生活(社會)教學建議》和《棗陽市小學品德學科教學常規(guī)》，。按規(guī)定要求制定學期授課計劃，按授課計劃進度備課上課，做到教學有計劃，授課有內(nèi)容。扎扎實實地落實教學計劃。不挪課，不減時間。
2、加強教學研究，積極開展教研活動。
積極開展校內(nèi)課堂教學研討活動，本學期保質(zhì)保量完成教研活動，其中包括課堂教學研討活動。研討內(nèi)容包括課堂教學、疑難問題的研究、教學反思、教學評價與感悟等，每次教研活動要求按時出席，認真參與，活動后均要評課。授課老師要有反思。使學科教師在聽課、交流、反思的互動學習中專業(yè)化水平有所提高。
3、加強學習，促進教師的專業(yè)成長。
積極參加縣教研室開展的各項教學比賽，特別是課堂教學的展示。認真準備高級教師的課堂展示活動，教研活動展示課。并且要求參加教研活動的老師事課前認真?zhèn)浜谜n，課時做好聽課筆記和評課稿，使自己的每一次教研活動都有所收獲有所提高。
4、鼓勵教師撰寫教研論文向各級刊物投稿，積極參加各級和各類競賽活動。積極參加縣教研室組織的有關(guān)活動。
1、教研組長負責制定教研組計劃。
2、各位授課老師制定好本學期的授課計劃，并上交存檔。
3、組織教師小學新教材。
4、認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，年級組互相聽評課。
1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查。
2、參加市高級教師課堂教學展示。
3、進行教學評析，寫好教學反思。
4、一、二年級老師看《找長處》，寫好評析反思。
1觀看優(yōu)質(zhì)錄象課《規(guī)則在哪里》，進行評析。
2三、四、五、六年級任課老師教學經(jīng)驗經(jīng)驗交流。
3、市品德案例選送。
1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查。
2、觀看優(yōu)質(zhì)錄象課《誠信是金》，進行評析寫好反思。
3、做好期末復習工作、準備期末教學質(zhì)量調(diào)研和期末考試。
4、學期工作總結(jié)。
5、寫好教學回顧與反思。
學校教研計劃篇十四
我?，F(xiàn)有教學班共10個，有學生500余人，校園學生較多，環(huán)境優(yōu)雅，是省級農(nóng)村示范學校和省定點教科研實驗基地，一切活動本著發(fā)展特長，辦特色學校出發(fā)，作為體育教研組更要向最優(yōu)化的目標奮斗，為辦一流學校貢獻磚瓦。今年的教研組成員是新組建的，對這項任務有點難度，但在上一學年中，體育教研組全體教師認真的開展工作，已經(jīng)為我們打下了基礎(chǔ)，他們的積極性高，這一切，都有為了讓學生更好地接受九年義務教育，更好的鍛煉自己打下了基礎(chǔ)。在新學期里，體育教研組投入更多的時間支搞好教研，互相支持，互相配合，為搞好體育教研做努力。
體育教研組力爭在本學期里，努力開展各項教研活動，把教師、學生的積極性充分地調(diào)動起來，擰成一股繩，共同投入到教研活動中去，這學期體育教研組將完成以下任務：
2、指導學生開展各項體育活動，讓他們勞逸結(jié)合，充分發(fā)揮他們的主動性，積極性，教給他們強身之道。
3、發(fā)現(xiàn)特長生，培養(yǎng)精華，開發(fā)潛力，提高體育運動水平。四、方法措施。
1）做好班主任和代課教師之間配合工作，順利開展各項體育活動。
2）做好常規(guī)工作，堅持常規(guī)月檢以保證教學高標準，保質(zhì)保量地正常運行，嚴把備課，上課質(zhì)量關(guān)。
3）成立興趣小組并及時開展有趣體育活動。
4、組織田徑運動會。
5、及時了解每位學生體育成績。五、活動安排。
2、互相交流體育課的教學內(nèi)容和方法。
3、常規(guī)檢查。
1、隊列對行及廣播操表演。
2、常規(guī)檢查。
3、籌備20xx年春季運動會。
1、舉行20xx年春季運動會。
2、常規(guī)檢查。
1、拔河比賽。
2、常規(guī)檢查。
1、常規(guī)檢查。
2、組織期末成績檢測。
學校教研計劃篇十五
以建設(shè)國家改革發(fā)展示范校為契機，以學校中心工作為重點，以服務學校發(fā)展、服務教師專業(yè)成長為宗旨，積極有效組織和開展教科研工作，努力打造一支高素質(zhì)科研型的教師隊伍，使學校教科研水平再上新臺階。
規(guī)范校本教材開發(fā)，確保校本教材質(zhì)量；加強課題研究宣傳，注重課題過程管理；指導精品課程建設(shè)，提升教師科研水平。
1、組織申報xx年各級課題工作；做好xx年市級立項課題的開題；指導并檢查往年立項課題研究情況，做好階段性總結(jié)；指導到期課題做好結(jié)題工作，做好科研成果展示工作。
2、組織開展精品課程建設(shè)培訓，組織系、教研組申報xx年各級精品課程建設(shè)工作，組織開展對各市級精品課程網(wǎng)絡發(fā)布情況進行檢查，指導開展省級精品課程《網(wǎng)站建設(shè)》建設(shè)。
3、規(guī)范校本教材編寫工作，認真把好校本教材審查關(guān)，確保校本教材的質(zhì)量。
4、組織教師參加各級科研活動，有效組織教師參加“三優(yōu)”評選工作。
5、加強校園網(wǎng)站教研版建設(shè)，擴大教科研宣傳，創(chuàng)辦電子版校刊《教科通訊》。
6、完善名師工作室管理制度，啟動校級名師工作室評選，指導名師工作室開展工作。
7、舉辦系列教學教研講座。
8、協(xié)助做好教師教學大賽、教師培訓、校本教研工作。
學校教研計劃篇十六
1、以塘沽區(qū)教科研工作的思想為指導。
2、以我校在教育教學中存在的實際問題為出發(fā)點。
3、以走科研興校之路的理念為依托。
大力開展我校的教科研工作，將教科研工作融入教學研究中，以推動教育改革與發(fā)展的需要，以促進學校教育教學的需要。
(一)九月份：
1、做好讀書課題研究的實施工作。
2、通過組內(nèi)研究課，隨堂聽課，加強對課題的研究與實踐。
3、申報十一五規(guī)劃課題。
(二)十月份：
1、為做好隨時發(fā)現(xiàn)研究進程的軌跡，做好各項工作的積累。
2、進行學校教學方法大家談的論壇活動，進一步對課題進行階段性的研究與總結(jié)。
3、組織教師上報新世紀杯教育創(chuàng)新論文的參賽活動。
(三)十一月份：
1、繼續(xù)做好理論知識的學習，以為科研創(chuàng)造更多的理論依據(jù)來指導實踐。
2、通過課堂教學，進一步反思檢查課題的發(fā)展進程，并寫出階段性自評報告。
3、為科研的骨干教師創(chuàng)造走出去學習的機會。
4、進行十五滾動課題的結(jié)題工作。
(四)十二月份：
1、進行專題的研討，做好課題實施過程的反思工作，以更好指導科研工作。
2、評選出先進教科研個人。
(五)一月份：
1、做好本學期對新課題實施過程中經(jīng)驗的總結(jié)，以便更好的指導全校教師的工作。
2、召開科研總結(jié)會。
學校教研計劃篇十七
為了進一步深化課程改革，不斷提高教師專業(yè)素質(zhì)，提升教師的執(zhí)教水平，發(fā)揮群體優(yōu)勢，打造專家型，學者型教師隊伍，不斷深化我村各校教研工作，特制定此計劃。
以深化課程改革為中心，以提高課堂教學實效性為主題，以教育局教學工作要點為依據(jù)，以校本教研為依托，以推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求為載體，以凝聚智慧，抓實過程為方法，結(jié)合我校實際，堅持質(zhì)量立校，科研興校，特色強校的辦學理念，從教師專業(yè)成長的需要入手，轉(zhuǎn)變教學觀念，提升教師執(zhí)教能力，提高學校的教學質(zhì)量，促進學校和持續(xù)發(fā)展。
以科研興校，教研強師為理念，以教學研討為渠道，以課堂教學為主陣地，以校本教研活動為抓手，積極探索校本教研活動形式，在校努力形成民主、開放、實效的教研機制，用心營造支持信賴、合作分享教研氛圍。逐步探索校本教研新模式，力求我校校本教研工作逐步走向科學化、規(guī)范化、系列化。
1．深化課堂教學改革，繼續(xù)推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求，有效轉(zhuǎn)變教師教學方式和學生學習方式，逐步形成各科教學要求。
2．校本教研主題化，確立主題化校本教研制度，并作為學校工作的核心內(nèi)容。
3．加強校本培訓力度，強化崗位練兵，提升教師實施新課程能力，著重培養(yǎng)青年教師、骨干教師，確保教師隊伍有層次，穩(wěn)步提升教學水平。
4．開展常規(guī)教研活動，注重應用，促進教學質(zhì)量的提高。5．通過開展多元的教學研究活動，努力提高教師的專業(yè)素質(zhì)，讓科研型教師隊伍能夠迅速成長、脫穎而出。6．改革評價制度，注重過程管理，實現(xiàn)評價重心前移。課堂教學以培養(yǎng)能力和形成良好的學習習慣為重點，注重學生綜合素質(zhì)評價，對教學工作的評價，既注重結(jié)果，更注重過程。
1．以理論學習、集體備課、主題教研、反思交流等活動為基本形式，圍繞教學主題，需要理論指導。通過理論來指導教育教學實踐，不斷提高教育教學水平。
2．通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流，促進教師與同伴的對話，注重以老帶新、以強帶弱，鼓勵教師大膽評點各抒己見，促進教師共同提高。
3．以教學中的問題或困惑為研究內(nèi)容，認真實施好一學期每人上好3節(jié)公開課。通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論，集思廣益達到同伴互助、共同提高。
（一）強化主題化校本教研，推動課堂教學改革。
1．校本教研分科制：圍繞課堂教學改革這一主題目標，全面推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求，各學科必須通力合作，齊頭并進，讓所有教師真正實現(xiàn)教學方式與學生學習方式的根本轉(zhuǎn)變，讓課堂成為學生生命成長的活動場，各學科必須強化校本教研，改變過去校本教研學科單一的現(xiàn)狀，為此學校成立了各學科中心教研組：建立語文、數(shù)學、英語和科學、音體美四個中心教研組，職責明確，制定學科教研計劃、總結(jié)、梳理課堂教學存在的問題。
2、校本教研主題化。學校確立主題化校本教研制度，并作為學校教學工作的核心內(nèi)容，即以推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求過程中所遇到的問題為學校校本研究的主題，圍繞課前、課中、課后三個環(huán)節(jié)建立。課前：如何指導學生預習的方法；如何評價學生的預習；如何搞好課前的集體備課；如何評價集體備課；個性化教案的檢查指導。課中：如何導入新課？如何創(chuàng)設(shè)問題情境？如何搞好學生合作、探究學習？如何發(fā)揮教師的主導作用？如何處理好主體與主導的關(guān)系？課中如何評價學生的學習？課中注重學案的利用；如何做到六模塊建構(gòu)式課堂教學要求；如何使用導學案不囿于導學案？如何處理好多媒體課件與用好學案的關(guān)系？課后：教案的收發(fā)、批改；作業(yè)的留批；如何搞好拓展性學習等。具體措施：
（1）加強領(lǐng)導。要建立嚴格的教學管理責任制，一級抓一級，層層抓落實。并結(jié)合學校實際細化、量化，制定切實可行的實施六模塊教學要求，明確學校、教師的具體責任、要求，為六模塊教學要求順利有序開展營造堅實的保障體系。
（2）加強理論學習。學校將在全體教師會議上對教學會議的重要精神進行傳達，利用星期二的業(yè)務學習期間由教務主任帶領(lǐng)全體教師認真學習《‘三案六模塊’建構(gòu)式課堂指要》精神，落實從三案六環(huán)節(jié)教學模式到六模塊建構(gòu)式課堂的理論提升，促進全校教師的認識和提高。教研活動期間組織所有教師分學科再集體學習六模塊建構(gòu)式課堂教學理念，根據(jù)自己學科特點進行討論，確保所有教師都能按照六模塊建構(gòu)式課堂教學的要求進行備課與教學。
（3）務實推進三案六模塊教學要求，先形式，后實質(zhì)。先形式：即每班的課堂教學必須采用小組合作學習的方式，先學后教，以學定教，采用小組合作學習，教師必須將班內(nèi)學生按好、中、差三種類型分好學習小組，每個小組成員在組內(nèi)都要有明確的分工，如小組內(nèi)的發(fā)言、記錄、展示、補充等都要責任到人。
后實質(zhì)即要嚴格按照三案六模塊教學要求開展課堂教學，課前要布置學生進行預習，中年級教師要帶著學生進行預習，這樣學生知道回家該如何預習，然后慢慢放手，由扶到放，學生易接受，收效也很明顯。數(shù)學學科每一課時教師都編寫詳細的學案；語文、英語學科按照教研室的要求利用導學案進行預習。課中引導學習自學質(zhì)疑、交流展示、合作探究、反饋練習；課后引導學生及時復習、反思提升。
（4）大力開展教研活動和集體備課，使之成為制度化。各教研組每月活動兩次，每次活動時間不少于1小時。活動的主題圍繞六模塊建構(gòu)式課堂開展。有學習六模塊建構(gòu)式課堂指要的精神；有論壇形式，談談自己在實踐六模塊建構(gòu)式課堂教學的點滴感悟，并寫成書面稿進行交流；有圍繞六模塊建構(gòu)式課堂展示課進行評課活動等不同形式進行豐富的教研活動，大家從中對六模塊建構(gòu)式課堂的理念到實踐都有了不同的提升。為了使教研組集體備課避免走形式、走過場，著力提高備課質(zhì)量。集體備課的主要內(nèi)容一是單元說課備課，二是交流制定導學案。從今年下半年，我校語文、英語學科使用導學案，數(shù)學學科要求教師在導學案的基礎(chǔ)上整合學案，導學案的使用，極大地促進了六模塊課堂教學的實施。
（5）倡導寫教學反思，不斷積累課堂教學改革經(jīng)驗。我們倡導教師積極撰寫教學反思，記載和積累實驗工作中的體會、經(jīng)驗和資料，尤其要認真寫好每篇教案使用后的小結(jié)反思。
3．建立一個平臺：即以課堂為實踐和研究平臺，學校建立以校長為組長的會診課堂教學領(lǐng)導小組，每兩周組織一次課外活動，每周召開一次課堂教學觀摩研討會。通過對推門聽課，跟蹤聽課，組織試講等方式，把脈課堂教學，不斷梳理課堂教學中存在的問題，了解課堂教學現(xiàn)狀，及時向教師反饋，每月向?qū)W校上報一次課堂教學會診情況，并制定相應策略，進一步確定下一步主攻對象，步步為營，穩(wěn)步推進。
（二）抓實課題研究，實現(xiàn)新突破，推動課程改革。
要切實抓好立項課題的研究，一定要抓好市縣教研課題的運作，按方案要求，積極宣傳，認真操作，定期召開觀摩研討會，及時總結(jié)研究成果，積累材料。
（三）立足常規(guī)，注重應用，以教研促教學質(zhì)量提高1．落實《集體備課實施方案》。集體備課已成為校本教研活動中的亮點，它作為教師合作研討的一種有效形式，對于發(fā)揮教師團隊合作精神，有重要作用。要重新把握集體備課的內(nèi)容，確立集體備課制度，形成集體備課的習慣，評價備課過程，提高集體備課的實效。
2．課例研究。課例研究是最經(jīng)常、最普遍、最有效、可操作性強的實踐研究，是教學研究的基礎(chǔ)和載體，是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。要繼續(xù)有計劃分層次逐級開展課例研究活動，把學校教研的重點放在課例研究上。
（1）制定校本教研工作計劃，按照四定三有（定時間、定地點、定專題、定主講人；有檢查、有考核、有記錄）的要求，確保學校和教研組研討的時間。教研組每周至少一次教研活動，時間不少于兩課時，學校教研活動，每兩周一次（包括集體備課、課例研究、課題研究、專題研究）。
（2）規(guī)范教研活動的內(nèi)容。人人必須要做到四個一：做好一次集體備課中心發(fā)言，上好一堂教學研討課，寫一篇教研總結(jié)，每次聽教研課后寫一份評課稿。同時要填好教研活動手冊。
（3）認真開展好教研活動。努力使教研活動體現(xiàn)三化：活動時間經(jīng)?；?，活動內(nèi)容專題化、活動主題的序列化。集體備課注重三個結(jié)合：與學習新的教學理念相結(jié)合，與實施課堂教學改革相結(jié)合，與學校課題研究相結(jié)合。
（4）教研與科研相結(jié)合。承擔課題研究的教師，每一次教研活動將圍繞課題進行探討和研究，交流和總結(jié)，真正把教研和科研結(jié)合起來，把教研和提高課堂教學效率結(jié)合起來。
（1）成立以校長為主，教導主任牽頭，教研組長、骨干教師為成員的學校校本教研領(lǐng)導小組，加強對校本教研與培訓工作的領(lǐng)導、協(xié)調(diào)和管理。校領(lǐng)導要到教研組或備課組參加教研、指導教研。定期檢查學校教研活動開展情況，及時進行評比。
（2）要結(jié)合實際操作和教學中遇到的各種問題，努力開展課題研究工作。承擔各級課題的學校，要加強課題研究的管理，通過課題研究來解決實際教學中遇到的各種問題，通過課題研究來努力提高教師的理論水平，通過課題研究使全體教師能站在理論的最前沿，達到不斷提升教師的專業(yè)知識、理論素質(zhì)的目的。
總之，新學期我村的教研工作將不斷加強常規(guī)工作的檢查、督促，減少并逐步杜絕與教育教學新思想相悖的現(xiàn)象的發(fā)生。加強各方面資料的整理、積累，提高質(zhì)量，并加強交流和評比。
學校教研計劃篇十八
為了全面實施素質(zhì)教育，進一步深化課程改革，不斷提升辦學理念及辦學水平，切實提高教師的綜合素質(zhì)，確保教育教學工作持續(xù)快速發(fā)展，根據(jù)教研興校的戰(zhàn)略決策及全面教育發(fā)展的整體思路，特制定如下校本教研計劃.
堅持以新課程的深入實施為契機，以提高教學質(zhì)量為中心，以“說、聽、評”三位一體教研活動模式為載體，以優(yōu)化課堂教學為突破口，以不斷促進師生發(fā)展為根本，進一步探索學校教學質(zhì)量持續(xù)快速發(fā)展的教學教研新路子。
1、透過教研培訓，使教師徹底轉(zhuǎn)變觀念，提高執(zhí)教水平，提升教師素質(zhì)。
2、透過全校性的專項教研活動，使每位教師都能主講教育理論和教學實際相結(jié)合的典型案例講座，進行行動研究，使每位教師能上規(guī)范課。
3、透過教研，確保學校質(zhì)量穩(wěn)步提高。
4、建立完善教研制度，用制度保障教研活動的具體實施。
（一）加強理論學習，提升教師的教育理論素養(yǎng)。
為了促進教師專業(yè)成長，使大批教師理論和實踐水平雙提高，進一步完善學習制度，加強學習管理。
1、采取集中學習和自主學習相結(jié)合形式進行。加強教育學、心理學等基礎(chǔ)理論和現(xiàn)代教育理論的學習，強化用先進的教育理論指導自己解決教學實踐中具體問題的意識。
2、采取靈活高效的方式進行學習交流，做到“三務必、兩有、一檢查”。即：在學習資料上做到三個務必，務必是先進的教育思想，務必與教學實際相結(jié)合，務必有利于提高教學效率；在學習管理上，要有學習記錄，有心得體會；每月檢查一次。
3、嚴格控制教師在校辦公時間，確保學習研究有時間，并要求教師提高在校辦公的效率，引導教師勤輔導，常鉆研，不斷學習充電，提高自身素質(zhì)。
4、定學習資料。依據(jù)本校實際和全縣校本教研總體布局，我校今年將著重學習《校本教研在行動》、《教師的教學技能》、《和諧課堂管理方法與實施》、《校本教研專輯》等學習資料。
（二）以“說、聽、評”三位一體教研活動模式為載體，優(yōu)化課堂教學。
1、本期教研的工作重點是開展優(yōu)化課堂教學活動。結(jié)合本校實際狀況創(chuàng)造性地開展優(yōu)化課堂教學活動，最終構(gòu)成具有學校、教師自身特色和風格的教學模式。
2、堅持優(yōu)化課堂教評比活動。評比追求一個“實”字：一看教學模式是否具有必須的理論依據(jù)，具有可操作性；二看是否真正經(jīng)歷了實驗研究，經(jīng)歷了實踐檢驗；三看教學效果是否好，是否具有推廣價值。
3、把三位一體教研活動和優(yōu)化課堂教學有機結(jié)合起來進行。以教研組為單位，以“說、聽、評”三位一體教研活動為依托，針對教學實際，對照先進教學理論，反思自己的教學，研究解決優(yōu)化課堂教學的問題，用辯證觀點對傳統(tǒng)的課堂教學進行揚棄，最終構(gòu)成具有自身特色、風格和必須價值的教學模式。
（三）全面落實課程標準。
1、開展學習新課標、研究新課標、使用新課標活動。一是確保各科任教師每人一本新課標；二是要把“學、研、用”新課標作為學校對教師的一項重要檢查資料，列入日常檢查之中；三是要把“學、研、用”新課標納入教師達標活動之中。
2、繼續(xù)開展好“新一輪新理念下中小學教師基本功達標”訓練活動。以此活動為載體，促使教師研究教材，掌握學科的思想方法和規(guī)律，為教師發(fā)揮主導作用奠定堅實的基礎(chǔ)。
（四）強化過程管理，走可持續(xù)發(fā)展之路。
五、活動安排：各校根據(jù)實際狀況具體安排落實，(已教研組為單位落實教研活動)。
學校教研計劃篇一
一、指導思想：
以黨的和“三個代表”精神為指導，全面落實區(qū)教育局、鎮(zhèn)中心校教學教研工作意見，通過系統(tǒng)的學習、科學認真的討論，以科學發(fā)展觀總攬工作全局，以發(fā)展為主題，改革為動力，內(nèi)涵為重點，質(zhì)量為中心，素質(zhì)教育為核心，以課程改革為契機，全面推進教育創(chuàng)新，大力發(fā)展學校內(nèi)涵，以教師隊伍建設(shè)為根本，全面提升教師思想和業(yè)務素質(zhì)，切實提高教育質(zhì)量和辦學效益，學校教學教研工作計劃。
二、工作目標：
(一)、深化理論學習，更新教育觀念，學習貫徹縣新教學常規(guī)，加強高效課堂教學研究,積極推進課程改革。
(二)、搞好教學常規(guī)管理，利用遠程教育資源，深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
(三)、多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
(四)、認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
(五)、繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
(六)、制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
(七)、加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
三、工作措施：
(一)、深化理論學習，更新教育觀念，積極推進課程改革。
本學期，我校將在上學年課程改革的基礎(chǔ)之上，做到態(tài)度積極，步伐穩(wěn)妥，作風扎實，工作深入，把各方面的工作納入到課程改革的體系中，并切切實實地加強對教師實施課程改革的指導。
1、加強學習，立足校本培訓，全員參與。
本學期，我校理論學習堅持以自學與集中交流相結(jié)合，以新課程理念與策略為主要學習內(nèi)容。每周業(yè)務學習時，使每位教師能從“為了每一個學生發(fā)展”的高度充分認識新課改的價值和意義，用嶄新的觀念、科學的教學方式來引導學生自主、合作、探究學習方式的養(yǎng)成，從而為學生的終身發(fā)展和幸福拓展空間、創(chuàng)造機會。
2、加強對教師的培訓。
配合課程改革，利用教育信息網(wǎng)的資源重點對任課教師進行培訓。在培訓學習和實踐探索中，真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。
(二)、深化教學改革，推進優(yōu)質(zhì)教育。
以學期初的教學常規(guī)月活動為契機，深入扎實地落實教學常規(guī)的各項要求。在課堂教學中探索實施素質(zhì)教育的新途徑、新方法，力爭使教師在教學理念上、教學方法上、教學效果上、教學手段與教學反思五個方面獲得突破。
1、加強備課。
課前作好充分的準備，深入鉆研教材，全面了解學生，確定恰當要求，靈活選擇教法，認真編寫教案，反復熟悉教案，才能在教學中得心應手、隨機應變，因勢利導，使全班學生達到教學要求，從而圓滿地完成的教學任務。
本學期在備課上要繼續(xù)加強規(guī)范化管理，開學初教導處對教師備課提出具體要求，教師要在合格標準的基礎(chǔ)上創(chuàng)新改革，爭創(chuàng)優(yōu)秀課案，做到“五倡導”：
(1)倡導備課是手腦心并用的綜合勞動；
(2)倡導備課是各種教育資源的開發(fā)和科學配置；
(3)倡導備課關(guān)注師生，生生互動生成，課中改造和創(chuàng)新；
(4)倡導集體備課的研究(定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人)；
(5)倡導制作和使用教學課件并努力在課件多維(文字、圖畫、音響等)上下功夫，工作計劃《學校教學教研工作計劃》。推行活頁教案，提高教師的有效工作時間，避免重復機械勞動。
2、加強聽課。
繼續(xù)實施“推門聽課”制度，并把聽“隨堂課”作為教師考核的一項重要內(nèi)容，以加強教學過程的管理。推門課的評價，不僅要重視教師的教學準備(備課、批改等)，更要看教師在教學過程中的理念更新，要將學生的學習情感、學習狀態(tài)、學習效果納入評價范圍。
本學期的推門聽課，將形成制度，及時向教師反饋意見。
教導處統(tǒng)籌安排，全體教師共同參與，在認真學習新課程理念與策略的基礎(chǔ)上，充分認識課改的價值和意義，圍繞課改組織多種研討活動，立足課堂，加強研究，讓課程改革的觸須伸到每一節(jié)課中，在校園內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。本學期將圍繞教學活動中存在的有價值的課題開展學科教研，課題要小，可操作性要強。
(三)、多渠道培養(yǎng)教師，提高整體水平。
1、改革教師工作評價方式，建立健全教學工作考核評價體系，學期初公開考核細則，一次性的綜合考核向單項考核和綜合考核并舉轉(zhuǎn)變。
2、進一步提高教師業(yè)務素質(zhì)，努力提高教師的學歷層次、理論素養(yǎng)、教育教學能力、基本功素質(zhì)和教科研能力。
3、加強年輕教師的培養(yǎng)工作，繼續(xù)建立新老教師的結(jié)對制度，促使青年教師盡快入門，老教師轉(zhuǎn)變教學觀念。鼓勵教師之間相互請教，取人之長，補己之短，不斷提高，促使共同盡快成長。
(四)認真做好教學實驗工作和校本課程實施工作，探索適合新形勢下的評價體系。
本學期，繼續(xù)在課程設(shè)置、班級組織形式、教學方式等方面做出有益的嘗試，教導處將加強對班級教學的調(diào)研、管理，指導他們大膽進行課改實驗，及時總結(jié)經(jīng)驗，爭取在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐動手能力、特色特長等方面有新的突破。開展校本建設(shè)研究，以校本課程開發(fā)為突破口，探索利用校本資源，開展校本研究、校本管理的新路子。實行開放教學，開展豐富多彩的文化活動，組織學生參加社會實踐，體驗生活，并及時以多種形式展示學生的學習成果，努力使學生學有所長，個性張揚，素質(zhì)全面提高。在評價改革方面，強化過程性評價，激發(fā)學生學習的積極性與創(chuàng)造性。
(五)、繼續(xù)加大學校特色的創(chuàng)建力度，以豐富學校內(nèi)涵。
我們將以內(nèi)涵建設(shè)為重點，從“以文化人，發(fā)展個性”這一學校特色入手，加強管理，提高質(zhì)量，提升辦學品味和層次，通過加強“物質(zhì)文化、制度文化、精神文化”這三個方面的建設(shè)，張顯學校特色，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，使我校成為師生潛能的開發(fā)、個性張揚的樂園。進一步強化教學質(zhì)量的管理和提高，搞好四五年級的三科聯(lián)賽，爭取繼續(xù)保持在全鎮(zhèn)的領(lǐng)先位次。
(六)、制定具體措施，落實學生學習規(guī)范化方案。
結(jié)合我校實際，制定我校學生學習規(guī)范活動方案，各班班主任為本班活動實施責任人，教導處不定時的對各班實施情況展開檢查、評估，努力培養(yǎng)學生良好的生活、學習習慣。
(七)、加強學校的體衛(wèi)工作和藝術(shù)教育。
實施《學生體質(zhì)健康標準》，提高體育課和課外活動的質(zhì)量。在校內(nèi)開展經(jīng)常性的中小型體育訓練，提高學生身體素質(zhì)。藝術(shù)教育要有精品意識，在全面提高學生藝術(shù)修養(yǎng)的基礎(chǔ)上加強對特長生的培養(yǎng)，使他們的才藝在校內(nèi)外各種活動中得到展示。
主要活動內(nèi)容。
主持人。
1、學習貫徹省新教學常規(guī)，加強高效課堂教學研究。
2、制定教導處教學教研工作計劃、學科教學教研計劃、校本教研計劃等各項計劃。
3、組織教師參加各級教材培訓工作。
4、教學常規(guī)月活動，落實高效課堂教學研究。
5、落實檢查小學生學習規(guī)范化方案。
6、組織教師觀摩優(yōu)秀電教示范課。
1、后進生轉(zhuǎn)化、優(yōu)秀生培養(yǎng)工作探討。
2、科學實驗教學工作檢查。
3、教學常規(guī)檢查。
4、校本課程研究。
1、組織骨干教師上展示課。
2、期中教學工作檢查。
3、青年教師業(yè)務集中訓練。
4、組織期中檢測。
1、校長聽評講課活動。
2、組織教師觀看、交流閱讀錄像示范課。
3、組織學生參加校級作文競賽活動。
4、迎接教學示范校復評，教學視導。
1、教學常規(guī)檢查。
2、組織教師進行復習課的教學研究。
3、期末教學教研工作檢查與總結(jié)。
4、做好教師考核工作。
學校教研計劃篇二
認真貫徹落實國家、省、市《教育改革與發(fā)展中長期規(guī)劃綱要（20xx―20xx）》精神，以“辦人民群眾滿意的教育”為宗旨，繼續(xù)深入開展“強化五風教育，創(chuàng)建五型校園”活動，繼續(xù)落實《中小學校長教育教學質(zhì)量考核辦法》，切實做好科研團隊建設(shè)工作，進一步提升全市科研學術(shù)地位和核心競爭力。履行“教學業(yè)務管理，教學過程指導，教學方式研究，教學質(zhì)量評價，教學信息服務”五項職能。整合教研力量，創(chuàng)新教研方式，抓實教研方式，抓實“高效教學”，全面提升教學質(zhì)量。
1、規(guī)范辦學行為，抓實教學常規(guī)，深化素質(zhì)教育。
2、構(gòu)建課堂規(guī)范，注重學習研究，提高教學實效。
3、強化質(zhì)量監(jiān)控，夯實文化基礎(chǔ)，提升教學質(zhì)量。
4、創(chuàng)新教研機制，堅持內(nèi)涵發(fā)展，引領(lǐng)教師成長。
5、發(fā)揮裝備作用，提高使用效益，實現(xiàn)教育均衡。
（一）堅信不疑、堅定不移推進課堂改革，提高教學質(zhì)量。
只有改革并重建新的課堂教學模式，才能從根本上解決提高學生素質(zhì)的大問題。洋思經(jīng)驗的“先學后教，當堂訓練”和杜郎口經(jīng)驗的“預習展示，反饋達標”等教學模式概括起來就是“兩抓”：一抓自主學習，二抓練習達標。從課堂教學來講，都是強調(diào)先學后教、以學定教、以教導學。
在推進課堂改革中一是必須堅信不疑主、堅定不移、真心實意、真抓實干；二是各學校尤其是薄弱學校必須搶抓機遇、振奮精神、改變傳統(tǒng)教學中教師教的方式和學生學的方式，將學生推向前臺，讓他們更加有效、高效、主動地學習，使教學過程成為學生提高學習能力、思維能力、探索能力的過程。在堅持課堂改革中要解決好如下幾個問題：
必須處理好教師主導與學生主體的關(guān)系。這一對關(guān)系處理得好，教學效益事半功倍；處理不好，全盤皆輸，或回到老路、或放任自流。教師的指導不是包辦代替，而是根據(jù)學生的年齡特點和認識規(guī)律，根據(jù)教材特點和教學要求，為學生的“先學”創(chuàng)設(shè)條件。教師要創(chuàng)設(shè)三個條件：第一，舊知識的基礎(chǔ)作用；第二，準備題的引導作用；第三，課本的示范作用。
必須重視課堂教學中“問題”的設(shè)計。教學沒有問題意識則空，問題意識離開教研則盲。教學的起點，不再是教師的“教”，而是學生的“學”。提出什么樣的問題，不僅是對老師掌握學科知識體系的考驗，也是對是否熟悉學情的挑戰(zhàn)。看“問題”合不合格，標準是看它能不能激發(fā)起學生學習和探究的熱情。它要與學生的知識有結(jié)合點，要摒棄沒有思維深度、花架子、圖熱鬧，不需要思考就能回答的偽問題。
必須警惕“先學后教”模式下的'新一輪“題海戰(zhàn)術(shù)”。目前，一些“導學案”、“預習提綱”的“習題化”傾向十分嚴重。習題是許多知識內(nèi)容的載體，作為先學的習題，作為預習的習題，應當與課后作為鞏固練習的習題有著明顯的不同。要注意習題的層次性，發(fā)揮“腳手架”的作用。習題要精煉，不能占用學生的課余時間，增加學生的負擔。更不能把整堂課變成習題課、對答案的課。“滿堂灌”變成“滿堂練”，是一種更為危險的境地！要清晰“先學后教”中“先學”的目的，避免“先學”材料的選取與設(shè)計上的盲目性?！跋葘W”要完成前測，獲取判斷教學定位的必要信息，要有助于培養(yǎng)學生的自學能力。
學校教研計劃篇三
一、工作思路。
(一)、指導思想：
認真貫徹學校教務處工作計劃，以新課程標準為指導，以教師專業(yè)成長為主線，以打造高效課堂為重點，以促進學生主動學習和健康發(fā)展為核心，以提高隊伍素質(zhì)，提高課堂效率，提高教學質(zhì)量為目的，深化課堂教學改革，努力改善教與學的方式，使藝術(shù)教育教研室的教學、教研質(zhì)量進一步提高。
(二)、工作目標：
1、開展教研室成員互相學習實踐，推動課堂教學，提高教師實踐能力。
2、加強教師專業(yè)成長指導，培養(yǎng)骨干教師隊伍。
3、加強過程指導，努力改善教與學的方式，研究完善教學質(zhì)量評價體系。
4、營造學習、向上的文化氛圍，打造一支優(yōu)秀的教研員隊伍，創(chuàng)造優(yōu)良的教研工作業(yè)績。
二、主要工作及要求。
(一)1、教研室要以“學習—研究—指導—管理—服務”為基本職能，切實轉(zhuǎn)變觀念，樹立教學中心意識，真正把精力投放到教學管理和提高教學質(zhì)量上來，認真分析教學改革的發(fā)展趨勢和本校教學實際，研究制定適合本校發(fā)展的教學管理制度，向教學管理的精細化要質(zhì)量。
2、教研室要切實抓好“教學常規(guī)”的落實，重視教學過程的監(jiān)控，加大教學過程管理的力度，指導教研室內(nèi)教師共同嚴把四個關(guān)口：一是嚴把集體備課關(guān)，充分利用“推磨課”這一教學教研平臺，制訂集體備課活動流程，加大對集體備課的過程督查，同時要抓好教師個人的二次備課，突出個性化教學風格。二是嚴把課堂教學質(zhì)量關(guān)，努力提高課堂教學效率。三是嚴把作業(yè)批改關(guān)，作業(yè)批改要認真，抓實學生的錯誤訂正。四是嚴把技能培訓關(guān)，堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略，加強對學生的技能輔導工作。
3、教研室要轉(zhuǎn)變質(zhì)量觀念，改革評價方法，激活教師的創(chuàng)新意識。在新理念指導下，建立起一套評價主體多元，評價項目多種，評價方式多樣的發(fā)展性評價體系，做到定性評價與定量評價相結(jié)合，結(jié)果評價與過程評價相結(jié)合，使評價功能由注重甄別轉(zhuǎn)向注重發(fā)展，達到促進發(fā)展的目的。
4、積極開展教學研究活動，深化教學改革。進一步深化“推磨課”活動，指導教研室成員結(jié)合自己的課程教學實際開展多種課型的教學實踐研究活動，打造高效課堂。
(二)、抓好教育科研課題研究工作。
加強課題研究的全程管理工作，強化研究過程的指導力度，通過階段總結(jié)、評比獎勵、專題研討等方法，使教育科研成果發(fā)揮實際效應。
1、加大專題培訓的力度。
針對教師缺乏理論、不熟悉研究方法的現(xiàn)實，加強專題培訓和專項指導，除了繼續(xù)采取常規(guī)的專題講座方式培訓教師外，通過咨詢方式，嘗試菜單式培訓。
2、研究真問題，開展真研究，加強區(qū)域協(xié)作，力爭創(chuàng)出特色。
3、加強課題研究的過程管理和跟蹤指導。通過分層管理、跟蹤調(diào)研和專題報告等形式，幫助教師解決課題研究中遇到的問題，徹底解決教學和研究兩張皮的問題，做到扎實、規(guī)范、有效。
(三)、加強教師培訓，促進專業(yè)成長。
1、加強專業(yè)學習和培訓，規(guī)范。
2、積極推動義務教育均衡發(fā)展，繼續(xù)做好名校聯(lián)姻、教研聯(lián)誼、蹲點聯(lián)校工作，開展或參與校際、區(qū)際間教研協(xié)作和學習交流。
(四)加強教研室自身建設(shè)，樹立教研新形象。
1、定期舉辦業(yè)務學習。
2、提升教研員的課程規(guī)劃、實施、管理、評價能力。開展形式多樣的教研活動(如：網(wǎng)絡教研、專題研討、團隊協(xié)作等)，提高活動效率。
四、工作行事歷安排。
2017--1工作行事歷(數(shù)字藝術(shù)系-藝術(shù)教育教研室)。
月份主要工作備注。
九月份1.合理安排本學期授課計劃。
2.進行學期期初教學資料檢查。
3.化妝、美發(fā)集訓隊安排及集訓貫穿全學期。
4.積極申報校、系公開課。
6.制定各專業(yè)課程標準、審批。
十月份1.江蘇省行業(yè)美容美發(fā)技能大賽化妝、美發(fā)等項目報名及培訓。
2.市職業(yè)院校選拔的集訓隊員模擬pk賽。
3.組織教研室內(nèi)部聽課。
4.組織集體備課。
十一月份1.校內(nèi)模特選拔，并組織班級選拔學生模特，集訓隊成員進入到封閉式訓練。
2.化妝、美發(fā)集訓隊第二輪集訓pk賽。
3.進行學期期中教學資料檢查。
4.科技節(jié)活動開展(美容美發(fā))教師組、學生組。
十二月份1.美發(fā)與形象設(shè)計工考。
2、化妝、美發(fā)集訓隊最終確定妝面、發(fā)型，組織模擬比賽。
2.參加蘇州市技能大賽。
3.進入復習周，安排好考試科目，出好試卷。
一月份1.下學期課務安排、教材征訂。
2.實訓材料采購申申報。
3.進行學期期末教學資料檢查。
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學校教研計劃篇四
為確保校本教研活動開展收到實效，學校建立校長負總責，分管校長直接抓，教導處具體抓的教育管理模式。積極構(gòu)建分層管理逐級落實，全員參與的教學研究管理機制。
組長：李維忠。
副組長：郭郡民。
一、指導思想。
本學期我校的教研活動將繼續(xù)學習和領(lǐng)會新課標的教育精神，并以校本研訓為重點，繼續(xù)努力培養(yǎng)學生全面而有個性的發(fā)展，進一步提高教學質(zhì)量，把追求高質(zhì)量的教學效果貫穿與教學工作的始終。為教師營造良好的教研氛圍，進行專題研究，為學生提供廣闊有趣的學習空間，提高學生的素養(yǎng)，特制定本學期的具體活動安排。
1、開學初，各位教師要認真制定所授學科教學、教研計劃。
2、為了抓好課堂教學質(zhì)量，校領(lǐng)導不定期下到班里聽課。
3、按上級要求，每位教師每學期互相聽課不得低于15節(jié)，做到互相學習，取長補短，達到共同提高的目的。
4、第3周組織數(shù)學組教師觀看教學錄像。
5、第4周組織語文組教師觀看教學錄像。
6、第5周組織數(shù)學組教師聽六年級李淑蓉老師的數(shù)學公開課。
7、第6周組織語文組教師聽三年級劉蓮玉老師的語文觀摩課，組織數(shù)學組教師聽三年級王儒偉老師、馬杰老師的數(shù)學公開課。
8、第7周組織語文組教師聽二年級鄧梅老師的語文教學網(wǎng)絡集體備課。組織數(shù)學組教師聽二年級聶海云老師、顧海燕老師的數(shù)學公開課。
9、第8周組織語文組教師聽二年級朱春梅老師的語文觀摩課，組織數(shù)學組教師進行網(wǎng)絡教研活動，把自己的教學反思發(fā)表在博客上，供大家研習。
10、第9周組織數(shù)學組教師聽一年級王長亮老師的數(shù)學觀摩課。
11、第10周組織語文組教師進行網(wǎng)絡教研活動，把自己的教學反思發(fā)表在自己的博客上，能夠真實反映自己實驗新課程課堂進行中的思考、發(fā)現(xiàn)、感悟、體會和困惑。
12、第11周組織語文組全體教師觀看教學錄像，并請語文、數(shù)學兩個教研組正副組長全面檢查教師的備課教案及作業(yè)批改情況。
13、第12周組織語文組教師聽五年級蔡興蘭老師、周云老師的語文觀摩課，組織數(shù)學組教師聽五年級蔡親錄老師的教學公開課。
14、組織語文組教師聽一年級王小玲老師語文公開課，并進行評課指導，組織數(shù)學組教師集體備課，聽五年級夏紅麗老師的數(shù)學公開課，并把教學設(shè)計提前一周上傳到博客上。
15、組織二年級、三年級語文學科綜合知識競賽及數(shù)學競賽。
16、制訂期末復習計劃，迎接考試。
17、學期末每位教師上傳一份教學工作總結(jié)到學校教研博客網(wǎng)站。
18、期末考試結(jié)束后，每位教師要認真做好試卷分析。
學校教研計劃篇五
本學期是學校發(fā)展中最非常關(guān)鍵的階段，10月份我們即將迎來“市級高中示范校”的驗收，而在之前的這一所有人都在為主努力的過程中，高中數(shù)學組也以此為契機，在教學、教育、教改等各方面都做了扎實的工作，這學期我們組將繼續(xù)努力，團結(jié)協(xié)作，使我們老師在教育、教學，等各方面都走向成熟。以下是這學期的工作要點：
以備課組為單位，于9月7日前確定9月14日的課題，并集體備課。9月7日上交教案（教案的結(jié)構(gòu)要完整，教學目標的確定要恰當，教學過程要能體現(xiàn)教師的主導及學生如何參與課堂教學）。三個年級的備課組長共同檢查教案，商定修改意見，反饋給各位老師，于9月10日上交修改后的教案。這項工作從思想上要重視，每位老師都要認真準備。對于教學的驗收，高中數(shù)學組不能出現(xiàn)任何問題。9月14日驗收后，以備課組為單位組織教師及時經(jīng)驗，為10月底市里驗收做更充分的準備。
（1）各備課組確定集體備課的時間，要保證落實每周一次備課。
高一年級備課時間：每周一上午第一、二節(jié)。
高二年級備課時間：每周一上午第一、二節(jié)。
高三年級備課時間：每周五上午第三、四節(jié)。
（2）各備課組內(nèi)加強組內(nèi)的教研，講課要重視基本功，尤其是教師的`板書。
（3）力爭每節(jié)課后，教師能及時記錄課后記，過一段時間反思、小結(jié)。本學期教師的教研工作是在做好教學工作的基礎(chǔ)上，加強校本教研。
10月底之前，各位老師先積累教學中的問題，查閱、搜集資料信息，思考、交流課題的題目之后，對課題進行論證，各備課組確立子課題，各位教師再分別研究。這項工作要保證落實，對組內(nèi)的教研工作將是一個全面的提升。
無論是教學教研，都需要教師的專業(yè)化發(fā)展。教師的專業(yè)化發(fā)展大致包括：教育的專業(yè)化、教師教育教學知識和理論的專業(yè)化等。這學期以此為主題，組織教師學習關(guān)于“教師專業(yè)化”發(fā)展的理論。學期的教研組工作計劃關(guān)鍵在于落實，這學期對于學校的發(fā)展很關(guān)鍵，對于每位教師都是一個全面提升的機會，在新課程的理念下，教師要從“學科教師”轉(zhuǎn)化為“文化教師”，我們在持續(xù)不斷地努力，在“距離中尋求接近”，在實現(xiàn)的過程中實現(xiàn)。
學校教研計劃篇六
在先進教育理念與千變?nèi)f化教育實踐之間溝通橋梁，使先進理論轉(zhuǎn)化為生動實踐并產(chǎn)生積極成果。把教師從單純的課程被動執(zhí)行者角色中解脫出來，真正成為新課程的.開發(fā)者、創(chuàng)生者。創(chuàng)設(shè)一種教師之間相互學習，相互幫助，相互切磋、相互交流的學校文化環(huán)境，使學校成為一個促進教師不斷成長與提高的學習化共同體。深入了解并及時解決教學中的困難和問題，總結(jié)推廣教學經(jīng)驗，探索教學規(guī)律，不斷提高教師的教學專業(yè)水平和校本課程建設(shè)與管理能力。
1、第3周：交流、擬定本教研組活動計劃。
2、第4周：選擇某一專題進行集體備課。
3、第6周：開展課堂教學效果研討活動。
4、第8周：優(yōu)秀教學案例的交流、學習。
5、第9周：期中復習研討。
6、第10周：參加西北片數(shù)學交流研討會。
7、第11周：期中階段性測試，并作好質(zhì)量分析。
8、第12周：觀看名師的課堂實錄。
9、第13周：上一節(jié)課堂展示課并進行評課。
10、第15周：聽校本教研專題講座。
11、第16周：教研組活動經(jīng)驗交流。
12、第17周——第19周：教學反思交流、校本教研情況小結(jié)。
學校教研計劃篇七
1、認真學習鉆研《新課程標準》，嚴格實施《小學生常規(guī)教學管理規(guī)程》，結(jié)合我校和班級實際情況，每位教師制訂出切實可行的計劃并嚴格按其計劃實施。
2、依靠學科教研組和年級教研組開展集體備課，充分利用網(wǎng)絡資源，在三至五年級語文數(shù)學學科上，以河北遠程教育網(wǎng)資源為主，同年級同學科備一課。加強同科教師間的經(jīng)驗交流，改革教學方法，實施效能教學。同時，也加強不同學科間的交流，促進學科整合，整體提高教學效能。
3、組織階段性教學質(zhì)量測評和試卷分析，有針對性的改革教學，本學期我們繼續(xù)堅持執(zhí)行月考制度，單元過關(guān)制度等。
4、搞好教師教案的觀摩學習，推廣先進經(jīng)驗，提高教師課前準備的業(yè)務能力;搞好學生作業(yè)的評比，提高教師課后反思的業(yè)務能力，要求教師每周至少一篇真情實感教教學故事或反思，整體提高教師的教學水平。
把落實國家課程、地方課程、同開發(fā)校本課程有機的結(jié)合起來，保證課程結(jié)構(gòu)的完整性，促進學生全面發(fā)展。
1、嚴格按照《新課程標準》要求安排課程，爭取開足開全國家課程，同時盡可能開設(shè)地方課程和校本課程，本學期仍然堅持以中華經(jīng)典誦讀校本課程。
2、各學科繼續(xù)利用課外學習小組開展豐富多彩的課外活動，發(fā)揮學生特長，綜合實踐活動，要有活動計劃，有記錄、分析，以提高學生綜合素質(zhì)。
3、發(fā)揮素質(zhì)教育作用。組織學生進行詩文朗誦、講故事、歌詠比賽、書法比賽文藝節(jié)目形式活動，給學生鍛煉和展示才能的機會與舞臺，提高學生綜合素質(zhì)。
1、完善教研組織和教研機制。嚴格要求各教研組按照學校教研計劃認真實施，保證教研效果，使教師在活動中研究，在研究中學習，在學習中共享，在共享中發(fā)展。
2、抓好現(xiàn)代教育理論的學習。要求教師把教育理論學習做為日常工作的一個重要部分，組織教師有針對性的學習現(xiàn)代教育理論、教育教學信息動態(tài)及教育教學形勢分析，促進教師教育觀念的轉(zhuǎn)變，增強教師科研興校意識。本學期計劃每隔周進行一次教師集體學習，其它不定期學習;要求每位教師本學期至少讀一本教育專著，寫讀書筆記和心得體會致少一萬字以上。
3、增強教師網(wǎng)絡研修意識，要求有潛力教師建立博客，把有關(guān)教學的方方面面，點點滴滴寫進博客，增強教師間交流與研討，提高自身素質(zhì);要求教師學習網(wǎng)上先進經(jīng)驗和方法，本學期教師網(wǎng)上聽課致少五節(jié)以上。
4、開展聽、評、說課等即時教研，搞好課例研討，開展主題研討。按照縣教研室課例研討十步曲要求進行研討，主題研討還要做到六定:定主題、定時間、定參加人員、定組織者、定主講人、定議程，以保證活動的質(zhì)量和效果。經(jīng)常組織公開課、觀摩課活動，做到課前有準備，課后有反思、有分析。每位教師都要參與，都要發(fā)言，都能夠把新課程理念運用到教學實踐中。
5、搞好先進經(jīng)驗的交流和學習。組織好優(yōu)秀教案、課件、優(yōu)秀課、優(yōu)秀論文的評選工作，要讓優(yōu)秀教師切實起到幫帶的領(lǐng)頭作用。
6、搞好縣級課題《影響農(nóng)村小學語文成績提高因素的分析》，爭取本年度結(jié)題。
7、加強與兄弟學校的溝通。結(jié)合我校實際情況，同其它兄弟學校共同研討，取長補短，共同促進，使每位教師都有向兄弟學校學習的機會，本學期繼續(xù)爭取與手拉手學校多聯(lián)系，勤溝通，請進來學習，走出去鍛煉。
學校教研計劃篇八
根據(jù)學校實際，現(xiàn)將中心小學教研室三年教研工作奮斗目標規(guī)劃如下：
（一）硬件設(shè)施目標。
1、各完小配備教研辦公室，中心校每兩人達到一臺電腦。
2、中心校建起教研網(wǎng)站，實現(xiàn)教研資源共享，教研信息互動。
4、教師訂購并積累各教育教學報刊雜志每年至少一套。
（二）教師專業(yè)發(fā)展目標。
1、通過學歷進修，教師大專及其以上學歷達90%，其中本科學歷占其中30%，并達到年齡結(jié)構(gòu)合理。
2、培養(yǎng)縣級骨干教師3名，并能參與并承擔縣級及其以上教研課題研究工作。
3、培養(yǎng)縣教研室兼職教研員3名。
4、創(chuàng)市級教學能手1名，縣級教學能手2名，鎮(zhèn)級教學能手5名。
5、通過校本培訓，教師熟練掌握和應用現(xiàn)代教育信息技術(shù)達100%。
（三）教研質(zhì)量目標。
1、新課程實施達100%，課堂模式教學改革普及面達100%，成功課達100%，優(yōu)質(zhì)課達30%以上。
2、校本課程開設(shè)普及面達100%，建好一套校本課程實施標準、教材綱要、教學案例集、管理制度、獎罰制度等一系列有效機制。
3、教師教研成果獲國家級獎1項，縣級及其以上獎5名，學校教研室至少1項成果在縣級及其以上獲獎或推廣。
4、承擔并完成縣級及其以上教研課題2項，立項獲獎成果達1項。
5、教研成果專集一年一部，并有優(yōu)秀成果向外推薦2部。
（四）管理質(zhì)量目標。
1、建立每年修訂完善學校教研獎勵制度，促進全體教師尋與教研的積極性。
2、建立并完善好校本教研活動制度，教研活動科學化、制度化、系列化。
3、建立并完善以課例、案例為載體的“個人反思，同伴互助、專家引領(lǐng)”教研制度，每年修訂和完善《教師學習、互助制度》等。
4、教研工作實行科學的、全過程、全方位的細化目標管理，促使每個教師有強烈的責任意識、教研意識、改革創(chuàng)新意識、學習研究意識，使教師人人都能達到“學習型、合作型、科研型”教師。
5、建立起優(yōu)勝劣汰的人事管理體制和考評機制，把教師的教科研能力、教研成果作為聘任、評優(yōu)晉職的一個重要指標素質(zhì)。
（五）教研效益目標。
1、通過教研工作使學校的教學質(zhì)量逐年上升，全面實施課程改革，促進素質(zhì)教育的發(fā)展。
2、創(chuàng)縣級優(yōu)秀教研組3個，獲縣級先進教研室2次以上。
1、加大教研宣傳力度，營造良好的教研氛圍。
2、加強對教研組長、學科帶頭人、信息技術(shù)骨干教師等的培訓工作，做到每學期培訓一次；健全教研隊伍機構(gòu)，根據(jù)實際建好轄區(qū)各教研組，做到教研覆蓋面達100%；采取擇優(yōu)錄取的原則每學年調(diào)整一次兼職教研員。
3、加強教研制度建設(shè)，保障教研工作有序進行。修訂完善《教研組考核方案》《教師教研工作考核方案》《兼職教研員管理辦法》《校本教研制度細則》及獎懲制度，將教師的教研工作全方位納入工作人員年度考核和獎懲中。
4、切實加強課題研究工作，提升教師的教科研能力。落實人人有課題研究，校校有課題實驗，月月有匯報，年年有結(jié)題成果，做到“方案、實踐、小結(jié)、反思、成果”五落實。并于每學期末舉辦一次全鎮(zhèn)小學教研成果評審、推薦活動。
5、加強校本研訓工作，創(chuàng)新研訓形式，堅持“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、自我反思”的教研制度，落實“七個一”任務，堅持聽、評課制度和課改研討月例會制度。
6、加強對課改、遠教、實驗教學的指導和督查。健全校本課程開發(fā)小組、遠教應用和指導小組、實驗教學指導小組、新課程備課小組等機構(gòu)，定期培訓和匯報工作，明確責任，落實任務。同時加強對轄區(qū)各校的校本教研、課改、遠教、“雙常規(guī)”等工作進行指導和督查，做到月查和月通報制度。
7、建好學校資源庫和網(wǎng)站，以網(wǎng)站為載體，為教師和學校搭建廣闊的交流、學習、展示平臺。
8、構(gòu)建校與?；ハ鄬W習、研討的開放式合作教研機制，不定期請的校內(nèi)外優(yōu)秀教師、教育專家送教到校，使教師的教育思想始終走在前面。
學校教研計劃篇九
以黨的十八大會議精神和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的教育方針、認真學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國發(fā)2號文件》、《xx市教育發(fā)展大會》精神。堅持教研為學校發(fā)展服務，為學生全面發(fā)展和教師專業(yè)成長服務的工作方向，抓住“提高教育質(zhì)量”這一主題，以校本教研為主導，以高效課堂教學研究為重點，以轉(zhuǎn)變教師的教學方式和學生的學習方式的有效性為切入點，以課題研究為載體，以提高教師的業(yè)務能力、增強課堂教學有效性、提高課堂教學質(zhì)量為宗旨，履行“研究、指導、管理、服務、引領(lǐng)”的工作職能，認真落實教育局和學校提出的各項工作要求，積極主動地開展教研與培訓的各項工作，切實提高教研活動的目的性、針對性和實效性。
（一）牢固樹立管理出質(zhì)量、管理出效益的思想：
1、加強教研工作管理。具體細則參照《仁懷二中教學常規(guī)管理辦法》研究制定《仁懷二中教研工作量化考核辦法》。
2、進一步研究教育教學管理，不斷提高學校教學研究工作針對性和有效性，不斷提高教師教學研究水平和能力。逐步建立健全教師教育教學考核制度和機制。
3、建立健全骨干教師隊伍管理考核機制，加強骨干教師隊伍的建設(shè)和管理，充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用，作好“能帶新”工作安排，使新分配老師盡快適應并勝任本職工作。對已經(jīng)聘任的各級骨干教師每半年考核一次，兌現(xiàn)績效工資。
4、各教研組認真組織教師上示范課、公開課、研討課等。以課堂教學為主陣地，加強教師教學方式和學生學習方法的研究，增強課堂教學的有效性。同時加強課堂教學反思，認真總結(jié)教學經(jīng)驗；繼續(xù)開展集體備課，充分發(fā)揮集體智慧。積極探索課堂教學有效性的最優(yōu)模式。
5、做好上級教育教學論文評比和學生競賽的組織工作。教科處成立學生競賽部，負責規(guī)劃和指導、督查各學科競賽輔導和培訓工作、興趣小組活動的開展等。
6、在認真總結(jié)分析20xx年中考的成功與不足的基礎(chǔ)上，扎實抓好20xx年中考備考的各項工作，結(jié)合學校實際確定中考升學目標，認真制定中考備考指導方案。把握“科學備考、高效增分”的原則，確保中考質(zhì)量明顯提高，實現(xiàn)中考成績整體升位。
（二）牢固樹立科研興校意識，以教育科研為引領(lǐng)：
1、引導教師正確認識教研的意義和作用，采取有效措施調(diào)動教師參與教學研究的積極性，營造濃郁的教育科研氛圍。
2、做好《素質(zhì)作文》地級重點課題研究成果評比工作和xx市級課題《農(nóng)村中學生不良心理品質(zhì)對其成長的影響》的階段性研究工作。
3、學校組織開展教研沙龍。利用學校骨干教師執(zhí)教4堂（每月1次）大型公開課，討論課堂教學中教什么、怎么教、效果怎么樣、最優(yōu)方法等問題。探索課堂教學高效模式在校內(nèi)推廣。
4、組內(nèi)認真組織開展“課堂大練兵”活動。包括賽課、觀摩課、研討課、示范課等教研活動。深入開展課堂教學工作的研究，進一步探索在當前形勢下進一步提高課堂教學的有效性，向課堂40分鐘要質(zhì)量、要效果。
5、學校教科處、教務處共同開展學校教研組工作現(xiàn)狀及效果的調(diào)查研究，認真探索和總結(jié)提高教研組工作效益的經(jīng)驗和辦法，組織編寫《仁懷二中教師專業(yè)學習指南》，促進教師專業(yè)發(fā)展。
（三）立足發(fā)展、打造特色：
1、繼續(xù)辦好學校校刊《銀灘》編輯、出版、宣傳等相關(guān)工作。
2、作好《銀灘》文學社的相關(guān)工作。
3、做好《仁懷教育報》的組稿工作。
4、審定并出版數(shù)學校本教材。
（四）抓好“十二五”教師繼續(xù)教育工程。
1、抓好學校繼續(xù)教育各項工作。嚴格按要求參加各級各類專業(yè)研修及提高培訓、“一德四新”培訓工作，不斷提高職業(yè)道德素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。特別是認真開展《有效教學的理論與實踐》的學習培訓，切實立足課堂，提高課堂教學的有效性。
2、作好“教師信息技術(shù)應用能力提升培訓”的補考教師培訓工作。及未參加上級統(tǒng)一考試的教師校內(nèi)考試工作。力爭人人過關(guān)。
（五）抓好“教育信息化教育工程”。
1、做好信息化設(shè)備保護和使用，及時檢查設(shè)備存在問題并上報。
2、提高設(shè)備的使用率，充分發(fā)揮其功能和作用。
3、對所接收的教育信息和課件資源進行收集和整理，并將部分具有重要使用價值的刻錄成光盤，供教學使用。
4、做好學校黨員干部遠教培訓各項工作。制定相應的培訓計劃和保障措施，確保遠教服務黨建得良好效果。
20xx年3月份：
1、擬定學校教研工作計劃、遠程教育和教育信息化工作計劃、教師繼續(xù)教育工作計劃、畢業(yè)班備考工作指導方案。
2、各組要安排好本學期興趣小組活動安排，確定專人負責，由負責人制定具體培訓方案于本月23日前報學校教科處。學科包括語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史、地理、生物、體育、美術(shù)、音樂等。負責人的工作量根據(jù)實際開展工作情況另外核算。
3、召開學校教研工作專題會安排部署本學期學校校本教研、校本培訓、信息化教育等工作。
4、語文組抓緊制定本學期“初中素質(zhì)作文訓練與研究”工作計劃、政史地組課題負責人制定本學期“農(nóng)村中學生不良心理品質(zhì)對其成長的影響”階段研究工作計劃。理化生組要認真總結(jié)“加強和改進初中物理實驗的實踐與研究”課題研究成果，作好成果推廣應用工作。
5、從本月第一周起，安排授課教師輪流使用遠程教育設(shè)備和資源上課。
6、從第二周起，學校領(lǐng)導開始深入教師課堂聽課，了解教師課堂教學工作。
7、對本屆畢業(yè)班工作進行調(diào)研，認真分析相關(guān)情況，加強畢業(yè)班工作的指導，認真分析現(xiàn)狀，研究解決突出問題。
8、組織第1次教研沙龍活動。
20xx年4月——6月份：
1、督查各組教研工作、課題研究相關(guān)工作、信息化教育工作。
2、按照計劃認真開展校本培訓工作。
3、組織3次教研沙龍活動。
4、完成“教師信息技術(shù)應用能力提升培訓”考試工作。
5、深入課堂聽課。
6、認真研究畢業(yè)班工作，作好畢業(yè)班備考工作的指導。
20xx年7月份：
1、各教研組總結(jié)本學期教研組工作，收集各種資料，寫出書面總結(jié)和匯報材料，各教師認真總結(jié)本學期教學工作，撰寫教學經(jīng)驗論文。
2、收集教研組和教師個人相關(guān)材料（特別是教師教育教學成果的印證材料）；對各級骨干教師進行考核。
3、總結(jié)本學期教研工作，認真撰寫本學期工作總結(jié)，各課題組及時作好課題實驗研究總結(jié)資料收集整理工作，并上報上級主管部門。
4、教科處認真考核，按照《仁懷二中獎勵性績效工作分配方案》和《仁懷二中教師教育教學成果獎勵辦法》，兌現(xiàn)相關(guān)項目的獎勵性績效工資分配。
學校教研計劃篇十
并能以《要求》里的標準嚴格要求自己，爭做一名合格的教師：優(yōu)化上課環(huán)節(jié)，認真貫徹落實“激情課堂”十條要求，突出主體參與、突出目標意識。認真執(zhí)行課程表和作息時間安排，充分挖掘各種教學資源；教學過程把握恰當，教學環(huán)節(jié)緊湊流暢，教學策略優(yōu)化合理；引導和鼓勵學生的主體參與，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，激活學生的`思維，使每個學生、每堂課都學有所獲；尊重學生人格，關(guān)注個體差異，營造寬松和諧的學習環(huán)境；強化實驗教學，做好課堂演示實驗，開齊學生分組實驗，鼓勵和引導學生進行創(chuàng)新實驗；強化目標意識，關(guān)注不同學習層次學生的學習目標的完成情況和對學生學習目標的完成負責。
高質(zhì)量的課前準備是有效提高教學質(zhì)量和真正減輕學生課業(yè)負擔的先決條件，所以我們會按照學校要求切實做好“四定”、“四統(tǒng)一”、“三步走”。根據(jù)學校教學的整體目標計劃和要求以及各學科實際情況制定各學科的教學目標。教師根據(jù)學校教學整體目標和學科教學目標，按年級學科要求，按班級學生實際和教師本人確定自己的教學目標。
在11月份分別以“目標導學”教學模式的理論和“高效課堂，激情教學”為主題舉行2節(jié)組內(nèi)研討課。圍繞“目標導學課堂教學模式”的研究和實施，進一步加強集備的監(jiān)督、評價和交流，加強課堂教學的聽課與反饋，促進“目標導學課堂教學模式”的構(gòu)建，打造教師個人、各學科的激情課堂教學模式，并以此為點，逐步構(gòu)建易操作便實施的微觀課題，實現(xiàn)教師們帶題授課、帶題管理，初步形成具有學科特點的新的課堂教學模式。
實施校本課程的開發(fā)。校本課程是一種新的課程形態(tài)，是課程改革的重要組成部分，是落實新課程的需要。以學生的個性發(fā)展為本，以興趣性、拓展性為主，認真做好校本課程的開發(fā)與實施，以帶動學校師資隊伍的建設(shè)與課程開發(fā)、管理、評價等方面的和諧發(fā)展。
學校教研計劃篇十一
本學期我校教研工作以改革為動力，以創(chuàng)新為核心，質(zhì)量為中心，服務為宗旨，管理為保證，提高為重點；以加強教師隊伍建設(shè)為關(guān)鍵，使教育科研成為提高教育教學質(zhì)量的新的生長點，成為提升教師素質(zhì)的新的支撐點；以全面推進素質(zhì)教育為目的；以現(xiàn)代教育理論為指導。堅持教學教研一起抓，充分發(fā)揮教研工作在教育改革中的靈魂作用，力爭教學質(zhì)量上一個新臺階，課程改革邁出一個新的步伐，教學研究工作開創(chuàng)一個新的局面，大力推進我校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。
1、完善各項管理制度，規(guī)范教研活動；
2、著眼教師專業(yè)成長，培養(yǎng)教研骨干；
3、依托遠程教育資源，提高教研成效；
4、抓實課題實施過程，豐富教研成果。
1、以“理論學習、集體備課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式，圍繞教學主題，需要理論指導。通過理論來指導教育教學實踐，不斷提高教育教學水平。
2、通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流，促進教師與同伴的對話，注重“以老帶新、以強帶弱”，鼓勵教師大膽評點各抒己見，促進教師共同提高。
3、以教學中的問題或困惑為研究內(nèi)容，續(xù)上學期，每人上好一節(jié)公開課，通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論，集思廣益達到同伴互助、共同提高。
1、教育教學理論培訓。
教師教學能力的高低，教學質(zhì)量的有劣，取決于教學思想的先進與否。教師只有掌握豐富的教育理論，才能有效地指導教學實踐活動。本學期我們將加強教育理論的學習，具體要求為：讀、研、寫、評，“讀”即積極開展教師讀書活動，豐富教師的教育教學信息量，在讀的過程中，寫好教育理論筆記，尤其是教學隨筆和心得體會；“研”即搞好小型的學習理論研討交流會，教師將所學理論付諸于教學實踐，定期進行總結(jié)交流，以達到學以致用，相互學習，相互提高的目的；“寫”即學習教育理論，教師不僅要善于運用，更要善于總結(jié)，根據(jù)自己所任學科的教學實踐，撰寫教育教學論文；“評”即學校采取檢查、督導、考核等措施，及時總結(jié)，保證理論學習真實有效，對學有所成的教師給予精神及物質(zhì)上的獎勵。
2、抓好教學常規(guī)管理。
新課程的全面推進，教學改革的不斷深入，管理模式和不合理的規(guī)章制度，積極探索符合素質(zhì)教育理念和體現(xiàn)新課程精神新措施，加強校園內(nèi)用普通話，板書工整，書寫規(guī)范。定期或不定期檢查每位教師教學計劃、備課、上課、學生作業(yè)布置與批改，聽、評課記錄等相關(guān)材料，并做好檢查記錄，作為教師年度考核的一個重要依據(jù)。
3、充分利用電教室的遠程教育進行課堂教學，充分利用現(xiàn)有的教學設(shè)備，做到用好電教設(shè)備，管好電教設(shè)備，使其為課堂教學服務。積極主動同兄弟學校開展教研交流，走出去，請近來，保證人人參與，人人提高，個個有收獲，鞏固課堂教學主陣地，確保教學質(zhì)量這一生命線。
4、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導教師的實踐工作？怎樣有效提高教師的教育教學水平？怎樣使教師的教育教學工作更加高效？這是每一位教師課堂教學的方向和必須深入研究的課題。
5、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓。現(xiàn)代教育技術(shù)日新月異，要做一名合格的現(xiàn)代人民教師，必須具備較高的現(xiàn)代教育技術(shù)水平，只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感，更符合時代要求，只有這樣才能使現(xiàn)代教育技術(shù)更全面地為教學服務，只有這樣才能使信息技術(shù)有效地與課堂教學整合。
6、組織收看遠程教育節(jié)目或看錄象，充分利用現(xiàn)代遠程教育資源，聽專家講座，觀看優(yōu)秀課堂實錄。時間不少于6小時。
1、本學期課堂教學研究的重點是落實新理念、提高課堂教學的效率。
2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動，落實好集體備課、反思交流、主題教研、理論學習的四項活動，在活動時把集體備課與反思交流活動結(jié)合起來，主題教研與理論學習結(jié)合起來。每次教研活動，相應教師要按時參加并積極發(fā)言，與同伴互動、共同進步。
3、認真積極參加各培訓學習、講座等活動，形成進行教學反思的習慣。
4、本期要求教師要做到：學習一篇教育教改理論文章（管理人員和骨干教師讀一本教育專著）；寫好每堂課教后反思，積極撰寫學科教學論文，參加各級各類學科論文評比；寫一篇研討文章。積極鼓勵教師跨學科，跨年段，互相聽課，每人每學期聽課至少20節(jié)。每年度教師個人撰寫相關(guān)論文4篇，心得體會1篇，優(yōu)秀篇目推薦發(fā)表。
5、鼓勵“閑聊式”教研方式，提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間，就某個教學問題或教育現(xiàn)象，進行閑談，發(fā)表評論，并努力獲取有價值的教育教學經(jīng)驗。另外，就個別教師工作中碰到的難題，提倡同伴積極協(xié)助，共同解決。
六、完善教研機構(gòu)，充分發(fā)揮教研組的作用。
學校教研組要在學習教育理論，廣泛搜集各科教研信息的基礎(chǔ)上，結(jié)合上級的要求和學校的實際，確定教研的目標，全盤部署教研工作，各學科教研組要依據(jù)學校的教研目標及學科特點，確定科組的教研計劃，組織教研活動，真正做到有計劃，有實施，有記錄，有考勤，有總結(jié)。
七，教研、培訓周歷表。
學校教研計劃篇十二
教研工作計劃
為了更好地實施市、區(qū)教育部門提出的"有效教學"；為了更好地提高教師的教學質(zhì)量；為了更好地促進學校校本教研工作的開展；為了更好地完成本學期的教學任務，根據(jù)我校的實際情況，特制定如下教研計劃：
一、工作目標：
狠抓教學常規(guī)管理，嚴格執(zhí)行課程計劃，確保教學工作的每個環(huán)節(jié)規(guī)范化、科學化。依托校本教研,積極開展教研活動，以"讓學生熱愛學習"課題為統(tǒng)領(lǐng)，根據(jù)本校實際，加強本校的課題規(guī)劃實施的督導與檢查，確保按計劃實施。面向全體，著力于薄弱班科教學質(zhì)量的提高。
二、主要工作：
(一)推進課程改革，實施素質(zhì)教育。
2.認真開展校本教研活動。堅持開展隔周教研活動，從學校實際出發(fā)，堅持經(jīng)常化、制度化、本土化、個性化、形式多樣化。重點進行備課、研課、聽課、評課和作業(yè)布置與批改、培優(yōu)補差、教學方面的經(jīng)驗交流研討活動。
3.關(guān)注教學質(zhì)量。以教學質(zhì)量為中心，進一步明確新學期的奮斗目標，認真制訂好各學科提高優(yōu)秀率和及格率的具體措施，注重抓住影響教學質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，關(guān)鍵學科，關(guān)鍵教師。積極動員和鼓勵學生及家長享受優(yōu)質(zhì)教育資源，努力實現(xiàn)"輕負擔、高質(zhì)量"，讓學生想學、會學、樂學。要扎實抓好各學科學困生的轉(zhuǎn)化工作，早一點打算，多一點行動，少一點埋怨，早一點落實轉(zhuǎn)化措施，多一點關(guān)心體貼，要花大力氣提高及格率和優(yōu)秀率，力爭質(zhì)量達優(yōu)。
(二)強化隊伍建設(shè)，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。
實施素質(zhì)教育，推進課程改革必須依托一支素質(zhì)精良的教師隊伍，所以學校應以"練內(nèi)功，促提高"為動力，著力打造一支適應現(xiàn)代教育發(fā)展的師資隊伍。
1、大力推進教育教學研究與信息技術(shù)的.整合。以課題研究為平臺，積極引導教師在提高備課的實效性、課堂教學有效性方面做有益的探索；鼓勵教師充分利用豐富的電腦資源，注重現(xiàn)代化教學手段的運用，加強學科與信息技術(shù)的整合，提高電教設(shè)備的利用率。
2、加強對年輕教師的培養(yǎng)。重點抓好教學常規(guī)要求和課改理念的運用，及時做好跟蹤、培訓、提高，使之不斷改進教學方法，提高教學基本功的素養(yǎng)。
3、發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用。充分發(fā)揮"區(qū)教學能手"、"區(qū)學科帶頭人"在教學中的影響力，使之成為課改大潮中的排頭兵，以點帶面，推動全校師資隊伍的提高。
(三)抓實教學常規(guī)，提高管理水平
抓常規(guī)管理一要科學，要遵循教學規(guī)律，樹立可持續(xù)發(fā)展的觀念；二要規(guī)范，要嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)中心校下發(fā)的常規(guī)管理實施細則；三要細節(jié)，要從備課、上課、作業(yè)批改等細節(jié)入手，從一言一行做起；四要過程，立足于管好今天，堅持"今日事，今日畢"，養(yǎng)成雷厲風行、追求完美的的工作作風。做到，每月不定期檢查一次，加強隨機檢查，檢查結(jié)果應及時進行反饋，要與教師年度考核緊密掛鉤。
(四)深化課題研究，優(yōu)化教學研究過程。
要求教師把教學研究工作與自己的教育教學實際緊密聯(lián)系，在課題研究中努力做到以校為本，以教師為本，關(guān)注學校發(fā)展，關(guān)注教師在教學工作中遇到的實際問題，增強課題研究的實效性、針對性；注重課題運作的規(guī)范性，克服功利主義，重視過程性資料的積累，樹立明確的課題研究意識，開展相關(guān)教研活動時注意圍繞課題研究進行，避免盲目開展。注重資料的積累，做好階段總結(jié)。每兩月向鎮(zhèn)中心校《行動與研究》刊物投稿，并且保證稿件的質(zhì)量。
三、工作安排：
九月份：
第一、二周：學習鎮(zhèn)中心校教學工作計劃、通教材、定進度。
第三、四周：學習市、區(qū)有關(guān)"有效教學"的文件，通知。
十月份：
第一、二周：繼續(xù)學習"有效教學"理論，向鎮(zhèn)刊物投稿。
第三、四周：聽課、評課。
十一月份：
第一、二周：搞好期中復習，迎接期中考試。
第三、四周：期中質(zhì)量分析和反思。
十二月份：
第一、二周：撰寫論文，向鎮(zhèn)刊物投稿。
第二、四周：聽課、評課。
一月份：
第一、二周：總結(jié)本學學期教學工作，交流復習方法。
第三、四周：搞好復習，迎接期末考試。
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學校教研計劃篇十三
緊密結(jié)合我校的實際，立足課堂，著眼于學生的發(fā)展，緊緊圍繞市教育室的工作，扎實有效地落實和開展各項品德教育教學活動。圍繞學校工作目標，積極有效地開展品德教育教學工作。繼續(xù)以《品德與生活》《品德與社會》新課程標準為指導思想，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點，積極開展教育教學科研，以教學方式、學習方式為突破口，進一步提升我?！镀返屡c生活》《品德與社會》教師的教育教學水平。
1、認真執(zhí)行教學常規(guī)。
組織學習《品德與生活(社會)教學建議》和《棗陽市小學品德學科教學常規(guī)》，。按規(guī)定要求制定學期授課計劃，按授課計劃進度備課上課，做到教學有計劃，授課有內(nèi)容。扎扎實實地落實教學計劃。不挪課，不減時間。
2、加強教學研究，積極開展教研活動。
積極開展校內(nèi)課堂教學研討活動，本學期保質(zhì)保量完成教研活動，其中包括課堂教學研討活動。研討內(nèi)容包括課堂教學、疑難問題的研究、教學反思、教學評價與感悟等，每次教研活動要求按時出席，認真參與，活動后均要評課。授課老師要有反思。使學科教師在聽課、交流、反思的互動學習中專業(yè)化水平有所提高。
3、加強學習，促進教師的專業(yè)成長。
積極參加縣教研室開展的各項教學比賽，特別是課堂教學的展示。認真準備高級教師的課堂展示活動，教研活動展示課。并且要求參加教研活動的老師事課前認真?zhèn)浜谜n，課時做好聽課筆記和評課稿，使自己的每一次教研活動都有所收獲有所提高。
4、鼓勵教師撰寫教研論文向各級刊物投稿，積極參加各級和各類競賽活動。積極參加縣教研室組織的有關(guān)活動。
1、教研組長負責制定教研組計劃。
2、各位授課老師制定好本學期的授課計劃，并上交存檔。
3、組織教師小學新教材。
4、認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，年級組互相聽評課。
1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查。
2、參加市高級教師課堂教學展示。
3、進行教學評析，寫好教學反思。
4、一、二年級老師看《找長處》，寫好評析反思。
1觀看優(yōu)質(zhì)錄象課《規(guī)則在哪里》，進行評析。
2三、四、五、六年級任課老師教學經(jīng)驗經(jīng)驗交流。
3、市品德案例選送。
1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查。
2、觀看優(yōu)質(zhì)錄象課《誠信是金》，進行評析寫好反思。
3、做好期末復習工作、準備期末教學質(zhì)量調(diào)研和期末考試。
4、學期工作總結(jié)。
5、寫好教學回顧與反思。
學校教研計劃篇十四
我?，F(xiàn)有教學班共10個，有學生500余人，校園學生較多，環(huán)境優(yōu)雅，是省級農(nóng)村示范學校和省定點教科研實驗基地，一切活動本著發(fā)展特長，辦特色學校出發(fā)，作為體育教研組更要向最優(yōu)化的目標奮斗，為辦一流學校貢獻磚瓦。今年的教研組成員是新組建的，對這項任務有點難度，但在上一學年中，體育教研組全體教師認真的開展工作，已經(jīng)為我們打下了基礎(chǔ)，他們的積極性高，這一切，都有為了讓學生更好地接受九年義務教育，更好的鍛煉自己打下了基礎(chǔ)。在新學期里，體育教研組投入更多的時間支搞好教研，互相支持，互相配合，為搞好體育教研做努力。
體育教研組力爭在本學期里，努力開展各項教研活動，把教師、學生的積極性充分地調(diào)動起來，擰成一股繩，共同投入到教研活動中去，這學期體育教研組將完成以下任務：
2、指導學生開展各項體育活動，讓他們勞逸結(jié)合，充分發(fā)揮他們的主動性，積極性，教給他們強身之道。
3、發(fā)現(xiàn)特長生，培養(yǎng)精華，開發(fā)潛力，提高體育運動水平。四、方法措施。
1）做好班主任和代課教師之間配合工作，順利開展各項體育活動。
2）做好常規(guī)工作，堅持常規(guī)月檢以保證教學高標準，保質(zhì)保量地正常運行，嚴把備課，上課質(zhì)量關(guān)。
3）成立興趣小組并及時開展有趣體育活動。
4、組織田徑運動會。
5、及時了解每位學生體育成績。五、活動安排。
2、互相交流體育課的教學內(nèi)容和方法。
3、常規(guī)檢查。
1、隊列對行及廣播操表演。
2、常規(guī)檢查。
3、籌備20xx年春季運動會。
1、舉行20xx年春季運動會。
2、常規(guī)檢查。
1、拔河比賽。
2、常規(guī)檢查。
1、常規(guī)檢查。
2、組織期末成績檢測。
學校教研計劃篇十五
以建設(shè)國家改革發(fā)展示范校為契機，以學校中心工作為重點，以服務學校發(fā)展、服務教師專業(yè)成長為宗旨，積極有效組織和開展教科研工作，努力打造一支高素質(zhì)科研型的教師隊伍，使學校教科研水平再上新臺階。
規(guī)范校本教材開發(fā)，確保校本教材質(zhì)量；加強課題研究宣傳，注重課題過程管理；指導精品課程建設(shè)，提升教師科研水平。
1、組織申報xx年各級課題工作；做好xx年市級立項課題的開題；指導并檢查往年立項課題研究情況，做好階段性總結(jié)；指導到期課題做好結(jié)題工作，做好科研成果展示工作。
2、組織開展精品課程建設(shè)培訓，組織系、教研組申報xx年各級精品課程建設(shè)工作，組織開展對各市級精品課程網(wǎng)絡發(fā)布情況進行檢查，指導開展省級精品課程《網(wǎng)站建設(shè)》建設(shè)。
3、規(guī)范校本教材編寫工作，認真把好校本教材審查關(guān)，確保校本教材的質(zhì)量。
4、組織教師參加各級科研活動，有效組織教師參加“三優(yōu)”評選工作。
5、加強校園網(wǎng)站教研版建設(shè)，擴大教科研宣傳，創(chuàng)辦電子版校刊《教科通訊》。
6、完善名師工作室管理制度，啟動校級名師工作室評選，指導名師工作室開展工作。
7、舉辦系列教學教研講座。
8、協(xié)助做好教師教學大賽、教師培訓、校本教研工作。
學校教研計劃篇十六
1、以塘沽區(qū)教科研工作的思想為指導。
2、以我校在教育教學中存在的實際問題為出發(fā)點。
3、以走科研興校之路的理念為依托。
大力開展我校的教科研工作，將教科研工作融入教學研究中，以推動教育改革與發(fā)展的需要，以促進學校教育教學的需要。
(一)九月份：
1、做好讀書課題研究的實施工作。
2、通過組內(nèi)研究課，隨堂聽課，加強對課題的研究與實踐。
3、申報十一五規(guī)劃課題。
(二)十月份：
1、為做好隨時發(fā)現(xiàn)研究進程的軌跡，做好各項工作的積累。
2、進行學校教學方法大家談的論壇活動，進一步對課題進行階段性的研究與總結(jié)。
3、組織教師上報新世紀杯教育創(chuàng)新論文的參賽活動。
(三)十一月份：
1、繼續(xù)做好理論知識的學習，以為科研創(chuàng)造更多的理論依據(jù)來指導實踐。
2、通過課堂教學，進一步反思檢查課題的發(fā)展進程，并寫出階段性自評報告。
3、為科研的骨干教師創(chuàng)造走出去學習的機會。
4、進行十五滾動課題的結(jié)題工作。
(四)十二月份：
1、進行專題的研討，做好課題實施過程的反思工作，以更好指導科研工作。
2、評選出先進教科研個人。
(五)一月份：
1、做好本學期對新課題實施過程中經(jīng)驗的總結(jié)，以便更好的指導全校教師的工作。
2、召開科研總結(jié)會。
學校教研計劃篇十七
為了進一步深化課程改革，不斷提高教師專業(yè)素質(zhì)，提升教師的執(zhí)教水平，發(fā)揮群體優(yōu)勢，打造專家型，學者型教師隊伍，不斷深化我村各校教研工作，特制定此計劃。
以深化課程改革為中心，以提高課堂教學實效性為主題，以教育局教學工作要點為依據(jù)，以校本教研為依托，以推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求為載體，以凝聚智慧，抓實過程為方法，結(jié)合我校實際，堅持質(zhì)量立校，科研興校，特色強校的辦學理念，從教師專業(yè)成長的需要入手，轉(zhuǎn)變教學觀念，提升教師執(zhí)教能力，提高學校的教學質(zhì)量，促進學校和持續(xù)發(fā)展。
以科研興校，教研強師為理念，以教學研討為渠道，以課堂教學為主陣地，以校本教研活動為抓手，積極探索校本教研活動形式，在校努力形成民主、開放、實效的教研機制，用心營造支持信賴、合作分享教研氛圍。逐步探索校本教研新模式，力求我校校本教研工作逐步走向科學化、規(guī)范化、系列化。
1．深化課堂教學改革，繼續(xù)推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求，有效轉(zhuǎn)變教師教學方式和學生學習方式，逐步形成各科教學要求。
2．校本教研主題化，確立主題化校本教研制度，并作為學校工作的核心內(nèi)容。
3．加強校本培訓力度，強化崗位練兵，提升教師實施新課程能力，著重培養(yǎng)青年教師、骨干教師，確保教師隊伍有層次，穩(wěn)步提升教學水平。
4．開展常規(guī)教研活動，注重應用，促進教學質(zhì)量的提高。5．通過開展多元的教學研究活動，努力提高教師的專業(yè)素質(zhì)，讓科研型教師隊伍能夠迅速成長、脫穎而出。6．改革評價制度，注重過程管理，實現(xiàn)評價重心前移。課堂教學以培養(yǎng)能力和形成良好的學習習慣為重點，注重學生綜合素質(zhì)評價，對教學工作的評價，既注重結(jié)果，更注重過程。
1．以理論學習、集體備課、主題教研、反思交流等活動為基本形式，圍繞教學主題，需要理論指導。通過理論來指導教育教學實踐，不斷提高教育教學水平。
2．通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流，促進教師與同伴的對話，注重以老帶新、以強帶弱，鼓勵教師大膽評點各抒己見，促進教師共同提高。
3．以教學中的問題或困惑為研究內(nèi)容，認真實施好一學期每人上好3節(jié)公開課。通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論，集思廣益達到同伴互助、共同提高。
（一）強化主題化校本教研，推動課堂教學改革。
1．校本教研分科制：圍繞課堂教學改革這一主題目標，全面推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求，各學科必須通力合作，齊頭并進，讓所有教師真正實現(xiàn)教學方式與學生學習方式的根本轉(zhuǎn)變，讓課堂成為學生生命成長的活動場，各學科必須強化校本教研，改變過去校本教研學科單一的現(xiàn)狀，為此學校成立了各學科中心教研組：建立語文、數(shù)學、英語和科學、音體美四個中心教研組，職責明確，制定學科教研計劃、總結(jié)、梳理課堂教學存在的問題。
2、校本教研主題化。學校確立主題化校本教研制度，并作為學校教學工作的核心內(nèi)容，即以推進六模塊建構(gòu)式課堂教學要求過程中所遇到的問題為學校校本研究的主題，圍繞課前、課中、課后三個環(huán)節(jié)建立。課前：如何指導學生預習的方法；如何評價學生的預習；如何搞好課前的集體備課；如何評價集體備課；個性化教案的檢查指導。課中：如何導入新課？如何創(chuàng)設(shè)問題情境？如何搞好學生合作、探究學習？如何發(fā)揮教師的主導作用？如何處理好主體與主導的關(guān)系？課中如何評價學生的學習？課中注重學案的利用；如何做到六模塊建構(gòu)式課堂教學要求；如何使用導學案不囿于導學案？如何處理好多媒體課件與用好學案的關(guān)系？課后：教案的收發(fā)、批改；作業(yè)的留批；如何搞好拓展性學習等。具體措施：
（1）加強領(lǐng)導。要建立嚴格的教學管理責任制，一級抓一級，層層抓落實。并結(jié)合學校實際細化、量化，制定切實可行的實施六模塊教學要求，明確學校、教師的具體責任、要求，為六模塊教學要求順利有序開展營造堅實的保障體系。
（2）加強理論學習。學校將在全體教師會議上對教學會議的重要精神進行傳達，利用星期二的業(yè)務學習期間由教務主任帶領(lǐng)全體教師認真學習《‘三案六模塊’建構(gòu)式課堂指要》精神，落實從三案六環(huán)節(jié)教學模式到六模塊建構(gòu)式課堂的理論提升，促進全校教師的認識和提高。教研活動期間組織所有教師分學科再集體學習六模塊建構(gòu)式課堂教學理念，根據(jù)自己學科特點進行討論，確保所有教師都能按照六模塊建構(gòu)式課堂教學的要求進行備課與教學。
（3）務實推進三案六模塊教學要求，先形式，后實質(zhì)。先形式：即每班的課堂教學必須采用小組合作學習的方式，先學后教，以學定教，采用小組合作學習，教師必須將班內(nèi)學生按好、中、差三種類型分好學習小組，每個小組成員在組內(nèi)都要有明確的分工，如小組內(nèi)的發(fā)言、記錄、展示、補充等都要責任到人。
后實質(zhì)即要嚴格按照三案六模塊教學要求開展課堂教學，課前要布置學生進行預習，中年級教師要帶著學生進行預習，這樣學生知道回家該如何預習，然后慢慢放手，由扶到放，學生易接受，收效也很明顯。數(shù)學學科每一課時教師都編寫詳細的學案；語文、英語學科按照教研室的要求利用導學案進行預習。課中引導學習自學質(zhì)疑、交流展示、合作探究、反饋練習；課后引導學生及時復習、反思提升。
（4）大力開展教研活動和集體備課，使之成為制度化。各教研組每月活動兩次，每次活動時間不少于1小時。活動的主題圍繞六模塊建構(gòu)式課堂開展。有學習六模塊建構(gòu)式課堂指要的精神；有論壇形式，談談自己在實踐六模塊建構(gòu)式課堂教學的點滴感悟，并寫成書面稿進行交流；有圍繞六模塊建構(gòu)式課堂展示課進行評課活動等不同形式進行豐富的教研活動，大家從中對六模塊建構(gòu)式課堂的理念到實踐都有了不同的提升。為了使教研組集體備課避免走形式、走過場，著力提高備課質(zhì)量。集體備課的主要內(nèi)容一是單元說課備課，二是交流制定導學案。從今年下半年，我校語文、英語學科使用導學案，數(shù)學學科要求教師在導學案的基礎(chǔ)上整合學案，導學案的使用，極大地促進了六模塊課堂教學的實施。
（5）倡導寫教學反思，不斷積累課堂教學改革經(jīng)驗。我們倡導教師積極撰寫教學反思，記載和積累實驗工作中的體會、經(jīng)驗和資料，尤其要認真寫好每篇教案使用后的小結(jié)反思。
3．建立一個平臺：即以課堂為實踐和研究平臺，學校建立以校長為組長的會診課堂教學領(lǐng)導小組，每兩周組織一次課外活動，每周召開一次課堂教學觀摩研討會。通過對推門聽課，跟蹤聽課，組織試講等方式，把脈課堂教學，不斷梳理課堂教學中存在的問題，了解課堂教學現(xiàn)狀，及時向教師反饋，每月向?qū)W校上報一次課堂教學會診情況，并制定相應策略，進一步確定下一步主攻對象，步步為營，穩(wěn)步推進。
（二）抓實課題研究，實現(xiàn)新突破，推動課程改革。
要切實抓好立項課題的研究，一定要抓好市縣教研課題的運作，按方案要求，積極宣傳，認真操作，定期召開觀摩研討會，及時總結(jié)研究成果，積累材料。
（三）立足常規(guī)，注重應用，以教研促教學質(zhì)量提高1．落實《集體備課實施方案》。集體備課已成為校本教研活動中的亮點，它作為教師合作研討的一種有效形式，對于發(fā)揮教師團隊合作精神，有重要作用。要重新把握集體備課的內(nèi)容，確立集體備課制度，形成集體備課的習慣，評價備課過程，提高集體備課的實效。
2．課例研究。課例研究是最經(jīng)常、最普遍、最有效、可操作性強的實踐研究，是教學研究的基礎(chǔ)和載體，是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。要繼續(xù)有計劃分層次逐級開展課例研究活動，把學校教研的重點放在課例研究上。
（1）制定校本教研工作計劃，按照四定三有（定時間、定地點、定專題、定主講人；有檢查、有考核、有記錄）的要求，確保學校和教研組研討的時間。教研組每周至少一次教研活動，時間不少于兩課時，學校教研活動，每兩周一次（包括集體備課、課例研究、課題研究、專題研究）。
（2）規(guī)范教研活動的內(nèi)容。人人必須要做到四個一：做好一次集體備課中心發(fā)言，上好一堂教學研討課，寫一篇教研總結(jié)，每次聽教研課后寫一份評課稿。同時要填好教研活動手冊。
（3）認真開展好教研活動。努力使教研活動體現(xiàn)三化：活動時間經(jīng)?；?，活動內(nèi)容專題化、活動主題的序列化。集體備課注重三個結(jié)合：與學習新的教學理念相結(jié)合，與實施課堂教學改革相結(jié)合，與學校課題研究相結(jié)合。
（4）教研與科研相結(jié)合。承擔課題研究的教師，每一次教研活動將圍繞課題進行探討和研究，交流和總結(jié)，真正把教研和科研結(jié)合起來，把教研和提高課堂教學效率結(jié)合起來。
（1）成立以校長為主，教導主任牽頭，教研組長、骨干教師為成員的學校校本教研領(lǐng)導小組，加強對校本教研與培訓工作的領(lǐng)導、協(xié)調(diào)和管理。校領(lǐng)導要到教研組或備課組參加教研、指導教研。定期檢查學校教研活動開展情況，及時進行評比。
（2）要結(jié)合實際操作和教學中遇到的各種問題，努力開展課題研究工作。承擔各級課題的學校，要加強課題研究的管理，通過課題研究來解決實際教學中遇到的各種問題，通過課題研究來努力提高教師的理論水平，通過課題研究使全體教師能站在理論的最前沿，達到不斷提升教師的專業(yè)知識、理論素質(zhì)的目的。
總之，新學期我村的教研工作將不斷加強常規(guī)工作的檢查、督促，減少并逐步杜絕與教育教學新思想相悖的現(xiàn)象的發(fā)生。加強各方面資料的整理、積累，提高質(zhì)量，并加強交流和評比。
學校教研計劃篇十八
為了全面實施素質(zhì)教育，進一步深化課程改革，不斷提升辦學理念及辦學水平，切實提高教師的綜合素質(zhì)，確保教育教學工作持續(xù)快速發(fā)展，根據(jù)教研興校的戰(zhàn)略決策及全面教育發(fā)展的整體思路，特制定如下校本教研計劃.
堅持以新課程的深入實施為契機，以提高教學質(zhì)量為中心，以“說、聽、評”三位一體教研活動模式為載體，以優(yōu)化課堂教學為突破口，以不斷促進師生發(fā)展為根本，進一步探索學校教學質(zhì)量持續(xù)快速發(fā)展的教學教研新路子。
1、透過教研培訓，使教師徹底轉(zhuǎn)變觀念，提高執(zhí)教水平，提升教師素質(zhì)。
2、透過全校性的專項教研活動，使每位教師都能主講教育理論和教學實際相結(jié)合的典型案例講座，進行行動研究，使每位教師能上規(guī)范課。
3、透過教研，確保學校質(zhì)量穩(wěn)步提高。
4、建立完善教研制度，用制度保障教研活動的具體實施。
（一）加強理論學習，提升教師的教育理論素養(yǎng)。
為了促進教師專業(yè)成長，使大批教師理論和實踐水平雙提高，進一步完善學習制度，加強學習管理。
1、采取集中學習和自主學習相結(jié)合形式進行。加強教育學、心理學等基礎(chǔ)理論和現(xiàn)代教育理論的學習，強化用先進的教育理論指導自己解決教學實踐中具體問題的意識。
2、采取靈活高效的方式進行學習交流，做到“三務必、兩有、一檢查”。即：在學習資料上做到三個務必，務必是先進的教育思想，務必與教學實際相結(jié)合，務必有利于提高教學效率；在學習管理上，要有學習記錄，有心得體會；每月檢查一次。
3、嚴格控制教師在校辦公時間，確保學習研究有時間，并要求教師提高在校辦公的效率，引導教師勤輔導，常鉆研，不斷學習充電，提高自身素質(zhì)。
4、定學習資料。依據(jù)本校實際和全縣校本教研總體布局，我校今年將著重學習《校本教研在行動》、《教師的教學技能》、《和諧課堂管理方法與實施》、《校本教研專輯》等學習資料。
（二）以“說、聽、評”三位一體教研活動模式為載體，優(yōu)化課堂教學。
1、本期教研的工作重點是開展優(yōu)化課堂教學活動。結(jié)合本校實際狀況創(chuàng)造性地開展優(yōu)化課堂教學活動，最終構(gòu)成具有學校、教師自身特色和風格的教學模式。
2、堅持優(yōu)化課堂教評比活動。評比追求一個“實”字：一看教學模式是否具有必須的理論依據(jù)，具有可操作性；二看是否真正經(jīng)歷了實驗研究，經(jīng)歷了實踐檢驗；三看教學效果是否好，是否具有推廣價值。
3、把三位一體教研活動和優(yōu)化課堂教學有機結(jié)合起來進行。以教研組為單位，以“說、聽、評”三位一體教研活動為依托，針對教學實際，對照先進教學理論，反思自己的教學，研究解決優(yōu)化課堂教學的問題，用辯證觀點對傳統(tǒng)的課堂教學進行揚棄，最終構(gòu)成具有自身特色、風格和必須價值的教學模式。
（三）全面落實課程標準。
1、開展學習新課標、研究新課標、使用新課標活動。一是確保各科任教師每人一本新課標；二是要把“學、研、用”新課標作為學校對教師的一項重要檢查資料，列入日常檢查之中；三是要把“學、研、用”新課標納入教師達標活動之中。
2、繼續(xù)開展好“新一輪新理念下中小學教師基本功達標”訓練活動。以此活動為載體，促使教師研究教材，掌握學科的思想方法和規(guī)律，為教師發(fā)揮主導作用奠定堅實的基礎(chǔ)。
（四）強化過程管理，走可持續(xù)發(fā)展之路。
五、活動安排：各校根據(jù)實際狀況具體安排落實，(已教研組為單位落實教研活動)。