終止勞動合同意向通知書(專業(yè)18篇)

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    合同一旦簽訂,雙方都應(yīng)當(dāng)履行合同約定的條款,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。合同中的具體內(nèi)容包括哪些方面的約定和規(guī)定?以下是一些經(jīng)典合同范文,供您參考和學(xué)習(xí)合同的撰寫方法。
    終止勞動合同意向通知書篇一
    乙方:______(要有基本情況)。
    甲、乙雙方于______年____月____日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達(dá)成如下協(xié)議:
    第一、解除勞動合同的日期為:______年____月____日;
    第二、方支付方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)元;。
    第三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;。
    第四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:______有限公司乙方(簽字):
    法定代表人或委托代理人:身份證號:
    ___年___月___日___年___月___日。
    終止勞動合同意向通知書篇二
    先生/女士:
    您好!您與公司(以下簡稱)簽訂的勞動合同于年月日到期終止。公司考慮你的工作表現(xiàn)及實(shí)際情況,經(jīng)綜合考慮,合同到期后不再與您續(xù)簽勞動合同,請您接到通知后30日內(nèi)辦理好工作交接等相關(guān)手續(xù)。公司對您在職期間的奉獻(xiàn)表示感謝!
    公司:
    日期:年月日
    終止勞動合同意向通知書篇三
    _______先生:
    您于______年__月____日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知,鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至______年__月____日,請您于______年__月____日前將離職手續(xù)辦理完畢,并到人力資源部結(jié)算工資。
    同時,也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!
    本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。
    xx有限公司。
    _____人力資源部。
    ______年__月____日。
    終止勞動合同意向通知書篇四
    先生/女士:
    您于年月日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的.通知,鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至年月日,請您于年月日前將離職手續(xù)辦理完畢,并到人力資源部結(jié)算工資。
    同時,也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!
    本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。
    湖北圣玉綠松石有限公司。
    綜合管理部。
    終止勞動合同意向通知書篇五
    勞動者身份證號碼:
    _____________同志:。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第_______章第____條第____款第____項(xiàng)之規(guī)定,____________________________擬于____年___月__日與你終止_(解除)雙方于____年___月__日簽訂的勞動合同。在此之前,望你在善始善終做好單位安排工作的同時,認(rèn)真做好準(zhǔn)備,屆時依法辦理終止(解除)勞動合同的有關(guān)手續(xù)。
    用人單位蓋章:_____________________。
    法定代表人或委托代理人簽章_____________________。
    ___年__月__日。
    本協(xié)議一式三份,。
    甲乙雙方各執(zhí)一份,。
    存入乙方個人檔案一份。
    x人力資源和社會保障廳印制。
    終止勞動合同意向通知書篇六
    xx:
    您好!
    貴我雙方于xx年xx月xx日簽訂了位于xx的商鋪?zhàn)赓U合同,合同約定您租賃我的上述商鋪,租期為一年,將于xx年xx月xx日期限屆滿(合同終止條件已出現(xiàn))。因我司經(jīng)營需要,您所租用的商鋪不再進(jìn)行出租,因此《合同》期滿后,不再與您續(xù)約,根據(jù)合同法相關(guān)規(guī)定,我司現(xiàn)向您通知以下事項(xiàng):
    (一)請您在《合同》期滿(xx年xx月xx日)搬出商鋪,水、電等費(fèi)用在搬離當(dāng)日一次性付清。
    (二)如您逾期未搬離或者未完全搬離,視為您遺棄剩余物品,我司有權(quán)自行收回商鋪并進(jìn)行清理,清理時不會保管您的任何物品,所有物品將當(dāng)作廢品處理。
    (三)若您與我司因合同終止事宜發(fā)生糾紛,我司將通過法律途徑解決,并要求您承擔(dān)相應(yīng)的損失。
    本通知書一式兩份,一份送達(dá)于您,一份公司留存?zhèn)浒浮?BR>    簽訂人:
    xx年xx月xx日:
    終止勞動合同意向通知書篇七
    乙方:
    我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿,單位決定不再續(xù)訂勞動合同,現(xiàn)通知你終止勞動合同。
    終止勞動合同時間為:___年___月___日。
    請你于接到本通知后至終止勞動合同前,按照公司規(guī)定及時辦理工作交接等相關(guān)手續(xù),并按工作交接終結(jié)單領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    特此通知。
    甲方簽發(fā)人(簽名或蓋章):______
    簽發(fā)時間:______年___月___日
    終止勞動合同意向通知書篇八
    (先生、女士):
    年????月????日與甲方(?????????????????????????????公司)簽訂的??????年期限的勞動合同,現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于?????????????????????????????原因),終止(解除)勞動合同。
    根據(jù)有關(guān)規(guī)定,符合(或者不符合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臈l件,甲方發(fā)給相當(dāng)于本人??????月工資人民幣????元。
    終止勞動合同意向通知書篇九
    尊敬的先生/女士:
    您的勞動合同將于xx年xx月xx日到期,為了保證勞資關(guān)系的穩(wěn)定,請您于收到本通知后30日內(nèi)填寫本通知的回復(fù)函后交回公司辦公室,明確表明您是否愿意與公司續(xù)簽勞動合同。公司將根據(jù)您的回復(fù)采取如下不同措施進(jìn)行處理:
    1、若您同意與公司續(xù)簽《勞動合同》,則公司將會于收到您的回復(fù)函后30日內(nèi)與您協(xié)商《勞動合同》的具體條款;因公司本年度將實(shí)行績效考核管理,故若公司未能在前述期限內(nèi)公布績效考核管理規(guī)定時,與您之間的《勞動合同》將會順延簽訂時間。
    2、若您選擇不再與公司續(xù)簽《勞動合同》,則公司將會依法終止與您之間的勞動關(guān)系,請您在公司通知的期限內(nèi)辦理離職交接手續(xù)。
    祝您工作順利!
    員工簽字:
    xxx公司行政部
    xx年xx月xx日
    終止勞動合同意向通知書篇十
    __________:
    由于________________________________________,你與公司簽訂的勞動合同于_____年____月____日予以解除。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)______元,并將提前預(yù)支你________月份的'工資______元。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
    特此通知。
    (用人單位蓋章)
    年 月 日
    使用說明:
    終止勞動合同意向通知書篇十一
    一、根據(jù)甲、乙雙方于20__年__月__日簽訂的勞動合同,甲方按照以下合同條款,決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動合同。
    1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同;。
    2、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;。
    3、乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;。
    4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效;。
    6、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害;。
    7、乙方被依法追究刑事責(zé)任;。
    11、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同;。
    12、乙方主動提出辭職;。
    13、法律規(guī)定的其他情形;。
    二、甲方按照相關(guān)勞動法規(guī)規(guī)定以及勞動合同書約定的條款,對經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金做如下決定:
    1、不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;。
    2、按照合同規(guī)定,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)月工資合計(jì)元。
    三、本協(xié)議書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):
    乙方(簽字):
    簽訂日期:20__年__月__日
    終止勞動合同意向通知書篇十二
    內(nèi)容:您與單位簽訂的.勞動合同將于______年_____月_____日到期,經(jīng)單位研究,決定按下列第________種方式進(jìn)行處理:
    二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂條件是下列第__________種:壹、按原勞動合同的條件續(xù)訂:月工資____________,崗位_________________,勞動合同期限_____________________;貳、其他條件:月工資______________,崗位_______________,勞動合同期限_________________,其他_______________________________。
    現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向:1.同意續(xù)簽勞動合同;2.不同意續(xù)簽勞動合同。
    補(bǔ)充意見:被通知人的意向?yàn)樯鲜龅赺_________種。
    簽字:
    年月日
    單位公章
    年月日
    終止勞動合同意向通知書篇十三
    各位同事:
    因你們四人于_____年____月______日或_____年_______月__日起無故曠工至今,系嚴(yán)重違紀(jì)行為,依據(jù)《勞動合同法》及我公司相關(guān)規(guī)章制度,我公司研究決定解除與你們各自簽訂的勞動合同。
    我公司通過各種途徑無法與你本人聯(lián)系,郵寄的離職體檢通知書和解除勞動合同通知書未妥投,現(xiàn)通過公告方式向你們四人送達(dá)解除勞動合同通知書。
    請你們四人在兩日內(nèi)到我公司辦理相關(guān)手續(xù),逾期未辦后果自負(fù)。
    通知人:
    日期:
    終止勞動合同意向通知書篇十四
    所屬部門:_____________________________。
    內(nèi)容:您與單位簽訂的勞動合同將于______年_____月_____日到期,經(jīng)單位研究,決定按下列第________種方式進(jìn)行處理:
    二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂條件是下列第__________種:壹、按原勞動合同的條件續(xù)訂:月工資____________,崗位_________________,勞動合同期限_____________________;貳、其他條件:月工資______________,崗位_______________,勞動合同期限_________________,其他_______________________________。
    現(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向:1.同意續(xù)簽勞動合同;2.不同意續(xù)簽勞動合同。
    補(bǔ)充意見:被通知人的意向?yàn)樯鲜龅赺_________種。
    簽字:
    單位公章。
    終止勞動合同意向通知書篇十五
     終止勞動合同,對于合同應(yīng)該怎樣寫終止勞動合同通知書,參考閱讀。
     我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現(xiàn)),單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動合同,現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定,決定與你(單位)終止勞動合同,請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續(xù)。
     通知方(簽名或蓋章)
     年 月 日
     __________:
     由于________________________________________,你與公司簽訂的勞動合同于_____年____月____日予以解除。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)______元,并將提前預(yù)支你________月份的工資______元。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
     特此通知。
     (用人單位蓋章)
     年 月 日
     使用說明:
     __________:
     由于________________________________________,你與公司簽訂的'勞動合同于_____年____月____日予以解除。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,公司將發(fā)給(不發(fā)給)你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)______元,并將提前預(yù)支你________月份的工資______元。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
     特此通知。
     (用人單位蓋章)
     年 月 日
     使用說明:
     在勞動合同期內(nèi),需要結(jié)束雙方的勞動關(guān)系時,可采用此文書式樣。當(dāng)需要提前30天通知時,注意將解除合同的時間填寫正確,需要發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)時,注意按規(guī)定計(jì)發(fā)。
     __________:
     因________________________________________,公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據(jù)《勞動法》及有關(guān)勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進(jìn)行離職結(jié)算。請你于___年___月____日前辦理離職手續(xù)。
     特此通知。
     (用人單位蓋章)
     _____年 _____月 _____日
     簽收:__________________
     _____年 _____月 _____日
     編號: ______
     職工姓名 :
     年月日與甲方簽訂的 年期限的勞動合同,現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于 原因),終止(解除)勞動合同。
     根據(jù)有關(guān)規(guī)定,符合(或者不符合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,發(fā)給相當(dāng)于本人 月工資 元人民幣整。
     甲方: (簽字蓋章)
     乙方: (簽字蓋章)
     年月日
     變更勞動合同書一式三份,甲乙雙方、失業(yè)職工機(jī)構(gòu)各一份。
     停止、打掃勞動條約關(guān)照書范本 編號: ______ 員工姓名 : 年 月 日與甲方簽訂的 年限期的勞動條約,現(xiàn)因勞動條約期滿(大概由于 緣故起因),停止(打掃)勞動條約。 根據(jù)有關(guān)規(guī)定,切合(大概不切合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,發(fā)給相稱于本人 月人為 元人民幣整。
     甲方: (簽
     停止、打掃勞動條約關(guān)照書范本
     編號: ______
     員工姓名 :
     年 月 日與甲方簽訂的 年限期的勞動條約,現(xiàn)因勞動條約期滿(大概由于 緣故起因),停止(打掃)勞動條約。
     根據(jù)有關(guān)規(guī)定,切合(大概不切合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,發(fā)給相稱于本人 月變動勞動條約書一式三份,甲乙兩邊、賦閑職工機(jī)構(gòu)各一份。
    終止勞動合同意向通知書篇十六
    _________:
    因_________,公司決定于_____年___月___日解除與你_____年___月___日簽訂的勞動合同。
    公司將根據(jù)《勞動法》及有關(guān)勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進(jìn)行離職結(jié)算。請你于_____年___月___日前辦理離職手續(xù)。
    通知人:
    日期:
    終止勞動合同意向通知書篇十七
    ______同事:
    鑒于你與我公司簽訂的勞動合同將于___年__月__日到期,依該合同約定,請你務(wù)必于勞動合同到期前30日內(nèi),即應(yīng)在___年__月__日前向公司行政辦公室書面提交《續(xù)簽或終止勞動合同申請》,逾期未提交書面申請的,視為你不同意續(xù)訂,雙方勞動關(guān)系自合同到期日自動終止。
    自該合同到期日的第2日起5日內(nèi),你應(yīng)與公司相關(guān)部門辦理所有工作、財(cái)物、物品交接手續(xù),公司將在收到相關(guān)手續(xù)時支付工作報(bào)酬并出具解除關(guān)系證明。
    通知人:
    日期:
    終止勞動合同意向通知書篇十八
    編號:
    被通知人:
    所屬部門:
    因下列第____項(xiàng)原因,根據(jù)《民法典》及單位規(guī)章制度的規(guī)定,本單位決定從_年_月_日起解除或終止與您的勞動合同關(guān)系:
    2、員工不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;。
    4、單位依法進(jìn)行裁員;。
    5、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件;6、嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度;。
    7、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給單位造成重大損害;。
    9、因員工欺詐、脅迫或乘人之危,致使合同無效;。
    10、員工被依法追究刑事責(zé)任的;。
    12、員工已達(dá)退休年齡。
    13、其它:您可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:____元,其它費(fèi)用:____元請于前述勞動合同解除之日前一周內(nèi)到單位人事部門辦理勞動合同解除和工作交接手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。
    (公章或負(fù)責(zé)人簽字):
    ___年___月___日。