2023年八月個(gè)人工作計(jì)劃(精選19篇)

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    計(jì)劃能夠幫助我們整體上把握事務(wù)的輕重緩急。確保計(jì)劃的可行性和可控性,避免制定過于理想化或不切實(shí)際的計(jì)劃??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷改進(jìn)和完善自己的計(jì)劃能力。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇一
    “2個(gè)創(chuàng)新”。一是實(shí)現(xiàn)社區(qū)服刑人員教育方式的創(chuàng)新。在推行“三個(gè)給合”教育的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步解放思想,大膽探索,努力實(shí)現(xiàn)新的突破,探索出一套更為行之有效的教育方式方法。
    二是實(shí)現(xiàn)法制宣傳教育方式的創(chuàng)新。以生動(dòng)、豐富的法制宣傳教育方式代替枯燥、單調(diào)的宣傳方式,從中、小學(xué)生的法制宣傳教育著手,進(jìn)一步增加法制宣傳工作的實(shí)用性、實(shí)效性和前瞻性,進(jìn)一步發(fā)揮干部普法示范帶頭作用。
    “3項(xiàng)制度”。一是健全周一例會(huì)制度。例會(huì)制度起著信息反饋、布置工作、加強(qiáng)溝通、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的作用,使各項(xiàng)工作在有條不紊地開展,有利于提高工作效率,提升工作質(zhì)量。
    二是健全創(chuàng)新激勵(lì)制度。創(chuàng)新是源泉,是動(dòng)力。只有鼓勵(lì)創(chuàng)新思維方式,積極探索新時(shí)期下司法所工作的新思路、新辦法、新舉措,才能沖出制約工作的“瓶頸”。
    三是健全黨支部活動(dòng)制度。用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)所內(nèi)工作,充分發(fā)揮司法所黨支部的積極作用,定期開展支部活動(dòng),以加強(qiáng)黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)組織的凝聚力。
    “5個(gè)深化”。一是進(jìn)一步深化人民調(diào)解工作。以構(gòu)建“和諧龍水”為主線,夯實(shí)調(diào)解基礎(chǔ)一,規(guī)范調(diào)解模式,構(gòu)筑“大調(diào)解”格局;積極開展人民調(diào)解工作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),努力建立人民調(diào)解激勵(lì)機(jī)制。
    二是進(jìn)一步深化社區(qū)矯正工作。認(rèn)真開展對(duì)社區(qū)服刑人員的談話教育和走訪活動(dòng),及時(shí)了解每一位社區(qū)服刑人員的工作、生活及心理近況,做到“勤走訪、會(huì)傾聽、多開導(dǎo)、快干預(yù)”,及化解異常心理,對(duì)工作、生活有困難的給予及時(shí)幫助。
    三是進(jìn)一步深化法律援助工作。以“服務(wù)民生、服務(wù)基層”為著力點(diǎn),大力加強(qiáng)法律援助的宣傳、培訓(xùn)和咨詢工作,著重加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工維權(quán)知識(shí)的宣傳,切實(shí)維護(hù)群眾的合法利益,充分發(fā)揮法律援助在改善民生、服務(wù)社會(huì)和推進(jìn)和諧建設(shè)中的職能作用。
    四是進(jìn)一步深化刑釋解教人員安置幫教工作。完善機(jī)制、落實(shí)責(zé)任,規(guī)范動(dòng)作,狠抓中央對(duì)刑釋解教人員新的政策落實(shí),鼓勵(lì)、加強(qiáng)對(duì)其就業(yè)幫扶和就業(yè)指導(dǎo),培育先進(jìn)典型,凸顯社會(huì)效果。五是進(jìn)一步深化對(duì)基層法律服務(wù)的指導(dǎo)工作。
    以“行業(yè)管理、規(guī)范服務(wù)”為重點(diǎn),繼續(xù)開展“三查三評(píng)三個(gè)一”活動(dòng),努力提高法律服務(wù)水平和政治覺悟,堅(jiān)決貫徹“黨的利益至上、人民利益至上、憲法法律至上”的基本要求,切實(shí)將“六條禁令”落到實(shí)處。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇二
    ××年安保部在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,將圍繞公司的總體安全經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),加強(qiáng)安保部門管理,增強(qiáng)保安員的崗位責(zé)任、安全意識(shí),進(jìn)一步提高保安員的服務(wù)水平,全面做好公司的安全保衛(wèi)工作,為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,全面總結(jié)10年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,制定保安部20××年度工作計(jì)劃。
    (一)、工作目標(biāo)。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項(xiàng)工作任務(wù),完成公司簽訂的《2011年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》確定的指標(biāo)。
    2、完善部門工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。
    3、做好與公司其他部門在各項(xiàng)工作的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助。
    一、安保部結(jié)合公司的實(shí)際情況做好明年的治安工作。
    1、處理好與鄰村人員的關(guān)系。
    2、對(duì)進(jìn)出山莊的閑雜人員進(jìn)行勸離。
    3、督促各部門對(duì)貴重物品在不使用情況下要存放到指定地點(diǎn)進(jìn)行妥善保管。
    4、保安做好巡查工作,特別是對(duì)重點(diǎn)部位檢查,夜間加強(qiáng)巡查力度。
    5、與公司全體員工和合作單位、租戶形成群防群治,制定保衛(wèi)巡查方案。
    6、做好治安管理監(jiān)控系統(tǒng)的保密工作。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇三
    (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高個(gè)人的理論素養(yǎng)。不斷充實(shí)自己的知識(shí)面,取他山之石以攻玉。多借鑒同事的好的做法、多交流、多合作。
    (二)提高工作效益。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把加強(qiáng)學(xué)習(xí)同提高工作能力結(jié)合起來,把積極進(jìn)取和求真務(wù)實(shí)結(jié)合起來,把工作熱情和工作態(tài)度結(jié)合起來,運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中去,扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作,不斷提高自身的工作效益。
    (三)樹立自身形象,增強(qiáng)自信心,提高協(xié)調(diào)能力,用最簡(jiǎn)潔、最具有吸引力、可信度高、煽動(dòng)性強(qiáng)的營(yíng)銷話術(shù)去征服每一個(gè)客戶。
    (四)維護(hù)好網(wǎng)點(diǎn)關(guān)系,保持良好溝通。維護(hù)好網(wǎng)點(diǎn)關(guān)系是做好客戶經(jīng)理工作的一個(gè)基本條件。要與銀行人員成為朋友,這個(gè)網(wǎng)點(diǎn)才有可能銷售我們的產(chǎn)品。
    (五)有效激勵(lì)網(wǎng)點(diǎn)主任和柜員,及時(shí)掌握網(wǎng)點(diǎn)的更多信息,提高網(wǎng)點(diǎn)的出單率。
    (六)通過觀察、與同事之間的談心、聽取同事們的各方意見,建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò),來時(shí)時(shí)的為自己進(jìn)行充電,努力使自己變得更好。
    (七)認(rèn)真地完成接下來的工作任務(wù),工作指標(biāo)。
    以上幾個(gè)方面就是我的工作計(jì)劃,或者可以說是我對(duì)接下來的工作的打算吧,為了不讓它們成為紙上談兵,我將時(shí)時(shí)刻刻牢記著自己的保證,讓它們成為我的工作準(zhǔn)則,我工作的動(dòng)力。只要我對(duì)自己說,我決不放棄,我就有成功的信念,只要我對(duì)自己說,我始終有夢(mèng)想,我就有成功的遠(yuǎn)景。只要我對(duì)自己說,我決不放棄,我要行動(dòng),行動(dòng);再行動(dòng),成功就在我的身邊。
    第一、加強(qiáng)業(yè)管工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系。承保是保險(xiǎn)公司經(jīng)營(yíng)的源頭,是風(fēng)險(xiǎn)管控、實(shí)現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),是保險(xiǎn)公司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
    1、對(duì)承保業(yè)務(wù)及時(shí)地進(jìn)行審核,利用風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)及定價(jià)體系來控制承保風(fēng)險(xiǎn),決定承保費(fèi)率,確保承保質(zhì)量。對(duì)超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進(jìn)行初審并簽署意見后上報(bào)審批,確保此類業(yè)務(wù)的嚴(yán)格承保。
    2、加強(qiáng)信息技術(shù)部門的管理,完善各類險(xiǎn)種業(yè)務(wù)的處理平臺(tái),通過建設(shè)、使用電子化承保業(yè)務(wù)處理系統(tǒng),建立完善的承?;A(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),并繕制相關(guān)報(bào)表和承保分析。同時(shí)做好市場(chǎng)調(diào)研,并定期編制中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)計(jì)劃。
    3、建立健全重大標(biāo)的業(yè)務(wù)和特殊風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度,確保風(fēng)險(xiǎn)的合理控制,同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況,執(zhí)行有關(guān)分?;蛟俦kU(xiǎn)管理規(guī)定,確保合理分散承保風(fēng)險(xiǎn)。
    4、強(qiáng)化承保、核保規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行條款、費(fèi)率體系,熟練掌握新核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作,對(duì)中支所屬的承保、核保人員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),以提高他們的綜合業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供良好的保障。
    第二、提高客戶服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的客戶服務(wù)平臺(tái)。隨著保險(xiǎn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體的不斷增加,各家保險(xiǎn)公司都加大了對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的力度,而保險(xiǎn)公司所經(jīng)營(yíng)的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)或風(fēng)險(xiǎn)投資的服務(wù),因此,建設(shè)一個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的客服平臺(tái)顯得極為重要,當(dāng)服務(wù)已經(jīng)成為核心內(nèi)容納入保險(xiǎn)企業(yè)的價(jià)值觀,成為核心競(jìng)爭(zhēng)時(shí),客服工作就成為一種具有獨(dú)特理念的一種服務(wù)文化。經(jīng)過的努力,我司已在市場(chǎng)占有了一定的份額,同時(shí)也擁有了較大的客戶群體,隨著業(yè)務(wù)發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在20里將嚴(yán)格規(guī)范客服工作,把一流的客服管理平臺(tái)運(yùn)用、落實(shí)到位。
    1、建立健全語(yǔ)音服務(wù)系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會(huì),讓眾多的客戶全面了解公司語(yǔ)音服務(wù)系統(tǒng)強(qiáng)大的支持功能,以提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)客戶滿意最大化。
    2、加強(qiáng)客服人員培訓(xùn),提高客服人員綜合技能素質(zhì),嚴(yán)格奉行“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨,堅(jiān)持“主動(dòng)、迅速、準(zhǔn)確、合理”的原則,嚴(yán)格按照崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)操作實(shí)務(wù)流程的規(guī)定作好接、報(bào)案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項(xiàng)工作。
    3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個(gè)覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點(diǎn),初期由中支設(shè)立專職查勘定損人員3名,同時(shí)搭配非專職人員共同查勘,以提高中支業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì),切實(shí)提高查勘、定損理賠質(zhì)量,做到查勘準(zhǔn)確,定損合理,理賠快捷。
    4、在年6月之前完成**營(yíng)銷服務(wù)部、yy營(yíng)銷服務(wù)部?jī)蓚€(gè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的下延工作,至此,全區(qū)的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)基本完善,為公司的客戶提供高效、便捷的保險(xiǎn)售后服務(wù)。
    第三、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,提高市場(chǎng)占有率,做大做強(qiáng)公司保險(xiǎn)品牌。根據(jù)201x年中支保費(fèi)收入****萬(wàn)元為依據(jù),其中各險(xiǎn)種的占比為:機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)85%,非車險(xiǎn)10%,人意險(xiǎn)5%。20,中心支公司擬定業(yè)務(wù)發(fā)展工作計(jì)劃為實(shí)現(xiàn)全年保費(fèi)收入****萬(wàn)元,各險(xiǎn)種比例計(jì)劃為機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)75%,非車險(xiǎn)15%,人意險(xiǎn)10%,計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)將從以下幾個(gè)方面去實(shí)施完成。
    1、機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)業(yè)務(wù),充分發(fā)揮公司的車險(xiǎn)優(yōu)勢(shì),打好車險(xiǎn)業(yè)務(wù)的攻堅(jiān)戰(zhàn),還是我們工作的重點(diǎn),2018年在車險(xiǎn)業(yè)務(wù)上要鞏固老的客戶,爭(zhēng)取新客戶,側(cè)重點(diǎn)在發(fā)展車隊(duì)業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,以實(shí)現(xiàn)車險(xiǎn)業(yè)務(wù)更上一個(gè)新的臺(tái)階。
    2、認(rèn)真做好非車險(xiǎn)的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對(duì)效益好,風(fēng)險(xiǎn)低的企業(yè)要重點(diǎn)公關(guān),與企業(yè)建立良好的關(guān)系,力爭(zhēng)財(cái)產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時(shí)也要做好非車險(xiǎn)效益型險(xiǎn)種的市場(chǎng)開發(fā)工作,在2018年里努力使非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局。
    2018年要集中精力與各大銀行加強(qiáng)業(yè)務(wù)上的溝通聯(lián)系,讓銀行充分地了解中華保險(xiǎn)的品牌及優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取加大銀行在代理業(yè)務(wù)上對(duì)我司的支持與政策傾斜力度,力求在銀行代理業(yè)務(wù)上的新突破,實(shí)現(xiàn)險(xiǎn)種結(jié)構(gòu)調(diào)整的戰(zhàn)略目標(biāo),為公司實(shí)現(xiàn)效益最大化奠定良好的基礎(chǔ)。
    國(guó)家經(jīng)濟(jì)在持續(xù)發(fā)展中,面對(duì)日益嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),我們要牢牢地把握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán),加強(qiáng)爭(zhēng)奪市場(chǎng)的力度和加快搶占市場(chǎng)的速度,面對(duì)新的一年,我們已做出了初步的規(guī)劃:
    一是全面貫徹總公司“積極均衡、整合轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新超越”的總體工作方針,積極落實(shí)總公司《關(guān)于實(shí)施員工職業(yè)素質(zhì)提升工程的指導(dǎo)意見》,構(gòu)建學(xué)學(xué)習(xí)創(chuàng)新型企業(yè),搭建優(yōu)秀的人力資源支持平臺(tái),加大人才培養(yǎng)力度,建立人才培養(yǎng)機(jī)制,全面提升員工職業(yè)素質(zhì)。
    二是轉(zhuǎn)變思想觀念,積極適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要,繼續(xù)加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)教育,引入激勵(lì)機(jī)制,鞏固原有險(xiǎn)種的市場(chǎng)份額,積極開拓新業(yè)務(wù)、新保源。
    三是加強(qiáng)與政府和有關(guān)部門的溝通,提高政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)保險(xiǎn)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中重要作用的認(rèn)識(shí),積極取得政府和有關(guān)部門的支持,優(yōu)化保險(xiǎn)發(fā)展環(huán)境。
    四是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),努力提高服務(wù)水平,改善外部展業(yè)環(huán)境。建立客服人員日常培訓(xùn)體制,努力提高服務(wù)技能和服務(wù)水平。同時(shí)加大理賠查勘力度,努力擠干理賠水份。
    五是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造事業(yè)留人、感情留人、待遇留人的***發(fā)展環(huán)境,激發(fā)員工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感,保持隊(duì)伍的高度穩(wěn)定。進(jìn)一步搞活用人機(jī)制,堅(jiān)持打破身份界限,不拘一格用人才,確保人盡其才,才盡其用。
    六是加強(qiáng)與各代理單位的溝通,使之盡快發(fā)展起來,達(dá)成雙贏。
    七是加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村網(wǎng)點(diǎn)的指導(dǎo),盡快提高產(chǎn)能,積極聯(lián)系黨委、政府,建設(shè)其他鄉(xiāng)(鎮(zhèn)。
    )網(wǎng)點(diǎn),并維護(hù)好,建一個(gè),出成效一個(gè)。同時(shí)進(jìn)一步加大“中國(guó)人壽保險(xiǎn)先進(jìn)村”建設(shè)力度,并順利驗(yàn)收,讓廣大農(nóng)民群眾更多地得到中國(guó)人壽的優(yōu)質(zhì)保險(xiǎn)保障,感受到黨和政府的關(guān)懷。
    八是繼續(xù)抓緊抓好安全教育、法制教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不放松,加強(qiáng)管理,杜絕各類經(jīng)濟(jì)、治安、刑事案件的發(fā)展,降低管理風(fēng)險(xiǎn),確保后方穩(wěn)定。
    “巍巍烏蒙山,堂堂五百?gòu)?qiáng)。我不爭(zhēng)第一,何言國(guó)壽人?”這就是中國(guó)人壽人的豪言壯志,正是這樣敢爭(zhēng)第一的精神,讓中國(guó)國(guó)壽在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)展壯大,不斷自我超越。我們堅(jiān)信,在新的一年里,在縣委、政府和上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能部門的密切配合和支持下,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、勇于拼搏的精神,勇攀高峰,與全縣各族人民一起,為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)添磚加瓦,共建社會(huì)主義小康社會(huì)。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇四
    20xx年即將過去,保安部在酒店各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在各部門大力配合下,圓滿的完成了全年的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作任務(wù)。20xx年的工作主要從以下幾個(gè)方面著手:
    一、計(jì)劃目標(biāo):
    1、確保全年無(wú)重大火災(zāi)事故、刑事案件及交通意外事故發(fā)生。
    2、治安案件的發(fā)生率控制在5起以下。
    3、輕微車輛刮擦事故控制在5起以下。
    4、確保各類安全事故及突發(fā)事件能得到及時(shí)有效的處理。
    5、確保各大型會(huì)議及重要接待任務(wù)的順利完成,無(wú)重大投訴。
    6、部門員工能全面掌握治安、消防安全基本常識(shí)。酒店全體員工能熟練掌握消防報(bào)警、疏散逃生、初起火災(zāi)撲救的內(nèi)容。
    二、計(jì)劃內(nèi)容:
    1、本著“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,同各部門負(fù)責(zé)人簽定《治安、消防安全責(zé)任書》,明確責(zé)任,落實(shí)分工,使酒店安全工作形成“層層有人抓,處處有人管”的良好局面。
    2、進(jìn)一步完善和落實(shí)各部門及各崗位的安全管理制度,并按照部門具體工作要求開展定期或不定期的安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,及時(shí)處理。
    3、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門、要害部位的安全檢查和監(jiān)督管理。如前廳部的客人入住管理登記情況,廚房、庫(kù)房等重點(diǎn)部位的檢查監(jiān)督管理情況。并對(duì)各部門尤其是重點(diǎn)要害部位的員工作深入了解,了解其思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,消除治安隱患。
    4、加強(qiáng)部門全體員工業(yè)務(wù)知識(shí)、崗位技能及法律知識(shí)的學(xué)習(xí),保證每位員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)及法律知識(shí)的時(shí)間不少于40課時(shí)(每課時(shí)50分鐘左右),強(qiáng)化法治觀念,增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能。
    5、加強(qiáng)部門員工的體能訓(xùn)練,每月不少于4課時(shí)的體能訓(xùn)練。6、積極配合人力資源部開展長(zhǎng)期有效的法制安全教育和消防安全教育培訓(xùn),爭(zhēng)取受教育面達(dá)100%,使全店員工的安全意識(shí)、消防意識(shí)、法律意識(shí)上一個(gè)新臺(tái)階,為酒店有一個(gè)良好的治安、消防工作環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    7、加強(qiáng)對(duì)施工人員和送貨人員的管理,實(shí)行“憑卡出入”制度,以杜絕酒店財(cái)物外流。
    8、完善健全《消防檔案》和各項(xiàng)消防安全管理制度,落實(shí)各項(xiàng)檢查記錄本的詳細(xì)檢查記錄,將消防安全工作落實(shí)到酒店各層各級(jí)。
    9、落實(shí)各消防設(shè)備的檢查制度。對(duì)于一些重點(diǎn)部位和死角將增加巡邏次數(shù),做到“重點(diǎn)部位時(shí)時(shí)有人保衛(wèi),死角部位處處有人檢查”。
    10、加強(qiáng)對(duì)酒店車場(chǎng)及外圍的安全管理。狠抓外圍車場(chǎng)及酒店周邊環(huán)境的安全管理,確保酒店內(nèi)外不發(fā)生重、特大安全事故及丟車事件。
    11、邀請(qǐng)公安消防機(jī)關(guān)為我店做一次綜合性的消防安全培訓(xùn),增強(qiáng)義務(wù)消防員的業(yè)務(wù)技能。
    12、全年組織兩次較大規(guī)模的消防演習(xí),使酒店全體員工都能熟練掌握撲救初起火災(zāi)和疏散逃生的方法。
    13、長(zhǎng)期持續(xù)有效的做好消防安全知識(shí)宣傳工作。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇五
    每個(gè)月的工作總結(jié)仿佛有很多想記錄下來的,又仿佛沒有想記錄下來的,有這種感受的原因我想更多地是留下的遺憾太多,董博士也說人是逃避痛苦,追求快樂的,留下的遺憾往往都不想去想,不想去思考真實(shí)的原因,都在逃避。無(wú)法說服自己,無(wú)法原諒自己的遺憾,可是還是得面對(duì),可能面對(duì)的方式不一樣。
    8月初的時(shí)候,記得很清楚,是8月3日,腦子里有一個(gè)念頭就是在說“今天是這個(gè)月的剛剛開始,不著急的,慢慢來吧。到了月中,發(fā)現(xiàn)自己的步伐慢了,于是找理由說服自己,可能是我的心累了,乏了,需要休息休息,于是時(shí)間一天天的就過去了。到了月末,腦子的想法就是不想去想,在恐懼,在害怕,不想去面對(duì)。到了月工作總結(jié)的'時(shí)候,回想的時(shí)候,就什么都不想去想了,仿佛這種感受最近很多,多的讓自己麻木了??墒牵瑢?shí)際中又能怎么樣呢,還是得面對(duì)一定的客觀規(guī)律,逃避也是解決不了實(shí)質(zhì)性的問題的,面對(duì)客觀的世界,不能抱怨,唯有坦然的面對(duì),坦然的接受。
    感謝生命中有著這一段經(jīng)歷,相信沒有無(wú)用的經(jīng)歷,常想分享的一句話就是:收獲的季節(jié)還未到,唯有繼續(xù)努力和耐心等待。即使得不到想要的結(jié)果,可能或許會(huì)換來更多的意想不到的收獲吧!每一種的生活方式都要經(jīng)歷,都要體驗(yàn)!希望在搬到新的辦公室后,一切都會(huì)朝著好方向發(fā)展!成長(zhǎng)的步伐可能有點(diǎn)慢,可能遭到一些阻礙和困難,堅(jiān)持做下去。無(wú)論扮演的角色是被利用還是過程享受都是有期限的,這種良苦用心可能在與某個(gè)事件彼此轉(zhuǎn)身離開的那一刻才會(huì)真正明白!相信是老天安排的你我相約吧!
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇六
    轉(zhuǎn)眼間過去又要進(jìn)入新的一年-20了,新的一年是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。出來工作已快1個(gè)年頭,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。在此,我訂立了年工作計(jì)劃,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績(jī),為本地易購(gòu)的高速發(fā)展出一份力。
    2011年,在唐總的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在文浩、向勇、涂純敏三位經(jīng)理的引導(dǎo)下,在技術(shù)部、售后服務(wù)部、前臺(tái)廖菲的配合下和組員及各同事的鼎力相助下,我快速的融入公司并且急速與公司同步成長(zhǎng)成為前線工作人員。
    2011年,作為工作人員的我應(yīng)該為公司盡一份微簿之力,因此特?cái)M定以下幾點(diǎn):
    一、業(yè)務(wù)部的專業(yè)化服務(wù)。
    業(yè)務(wù)員的拉訂單的方式應(yīng)該有所改變,不應(yīng)該像以前那樣去做業(yè)務(wù),我們應(yīng)該更專業(yè)化,這個(gè)專業(yè)化我的建議是體現(xiàn)在這幾個(gè)方面:第一,與去訪客戶做交談之前一定要對(duì)客戶做全面而深入的了解,如果對(duì)客戶了解的甚少,那么在探討和溝通的時(shí)候就會(huì)又很大的問題,經(jīng)常就會(huì)莫名其妙的丟失客戶;第二,我們應(yīng)該知道客戶的問題所在,客戶的問題就是我們的希望,因?yàn)橹灰覀兡軒椭蛻艚鉀Q他們所遇到的難題,客戶就有很大的可能和我們簽單,如有的客戶說以前也做過推廣但效果不好,我們就要清楚這個(gè)客戶是像要找一個(gè)推廣效果好的推廣商,那么我們就可以說出我們與其它的推廣不同的地方,而最重要的是要說明我們的推廣效果。讓他們信服我們一定能給他們帶來他們想要的結(jié)果;第三,業(yè)務(wù)員還應(yīng)該對(duì)本地易購(gòu)的產(chǎn)品和服務(wù)有更深入的了解,這樣業(yè)務(wù)員才能根據(jù)客戶的要求快速的向客戶推出公司相關(guān)的產(chǎn)品和服務(wù);第四,業(yè)務(wù)員應(yīng)該準(zhǔn)時(shí),守時(shí),把客戶作為自己心目中的上帝。
    第五,帶新人學(xué)會(huì)如何找客戶?如何打電話?如何與客戶交談?如何介紹公司?如何專業(yè)的介紹業(yè)務(wù)?不能少于5次;特別是在電話營(yíng)銷的時(shí)侯,一定讓主管當(dāng)著新人的面給客戶打電話。讓新人學(xué)習(xí)該怎么說,說些什么。而且我們公司的經(jīng)理基本都是從業(yè)務(wù)員做起的.,都是非常優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,他們比主管有更豐富的經(jīng)驗(yàn)。在帶新人的時(shí)侯,經(jīng)理更應(yīng)該教授新人如何做。
    當(dāng)然這些都是專業(yè)化服務(wù)的最基本的要求,其實(shí)還有很多需要業(yè)務(wù)員自己去整理和歸納,在這里作為我個(gè)人計(jì)劃的一部分像公司提出一些意見,希望公司越來越興旺。
    二、公司的制度化管理。
    在2011年公司為了提高業(yè)務(wù)量并加強(qiáng)員工的管理,曾試著通過分組和拿提成的方法來提高員工的工作積極性和公司的業(yè)務(wù)量,但是實(shí)行一段時(shí)間后發(fā)現(xiàn):組與組之間,成員與成員之間是提高彼此的積極性,然而后來我們又發(fā)現(xiàn)了一些不好的效果。成員之間因?yàn)闃I(yè)務(wù)的關(guān)系彼此之間的合作關(guān)系大大不如以前了。從而導(dǎo)致成員之間經(jīng)常因一些小事而不和,而且最重要的是因?yàn)楹献鞒隽诵﹩栴},因此當(dāng)然業(yè)務(wù)量的增加不如預(yù)先估計(jì)的那么好。顯然公司在管理層面上是有些問題的,世界500強(qiáng)的大公司之所以能做的比其他公司好,最主要的原因就是因?yàn)楣芾砟J缴媳绕渌靖鼊僖换I。而其中對(duì)業(yè)務(wù)員的管理更顯得重要,因?yàn)橐粋€(gè)公司的銷售做的好,公司才有利可圖,而銷售又與業(yè)務(wù)員有至關(guān)重要的聯(lián)系。故我認(rèn)為公司應(yīng)該擬定一套層次化、責(zé)任制具有執(zhí)行力的制度,并加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)和管理。對(duì)這個(gè)制度我的看法是:首先應(yīng)該把公司的員工劃分到各個(gè)部門,對(duì)每個(gè)部門來說,進(jìn)行專業(yè)化的培訓(xùn),這樣分工明確公司的效率才會(huì)提高,而且各個(gè)部門應(yīng)該設(shè)立一個(gè)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)各個(gè)部門的工作安排和人員調(diào)動(dòng)。并每個(gè)月由負(fù)責(zé)人舉行各個(gè)部門的部門會(huì)議,并把討論結(jié)果和建議向唐總匯報(bào),同時(shí)唐總只須下達(dá)指示和看其結(jié)果給予評(píng)價(jià)或者追究責(zé)任實(shí)行獎(jiǎng)懲。還可以通過一些獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來提高員工的責(zé)任心和積極性,如全勤獎(jiǎng)等。
    其次公司向前發(fā)展,就應(yīng)該越來越細(xì)致了,不能還像剛成立那樣去經(jīng)營(yíng),應(yīng)該考慮的更細(xì)致,更專業(yè)了,這個(gè)細(xì)致和專業(yè)不是說說就算了的,重要的是讓客戶感受到,這樣才好吸引更多的客戶。因此,這就要我們大家一起探討我們的服務(wù)那里還有不足的地方。再次對(duì)于業(yè)務(wù)員來說,這個(gè)管理是最重要的,我的建議是業(yè)務(wù)員上崗之前應(yīng)該對(duì)我們公司和服務(wù)有深刻的了解,因此之前一定要進(jìn)行好培訓(xùn)。應(yīng)把一些業(yè)務(wù)做的好的員工作為帶頭人,帶領(lǐng)整個(gè)業(yè)務(wù)員隊(duì)伍的發(fā)展,可以讓他們傳授經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然他們的作為帶頭人是業(yè)務(wù)精英,公司應(yīng)該采取獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,這樣公司就會(huì)朝著業(yè)務(wù)精英的方向發(fā)展??傊镜陌l(fā)展一定要體現(xiàn)制度化和專業(yè)化了,到目前為止推廣效果基本上達(dá)到了預(yù)期的效果了,關(guān)鍵就在于公司服務(wù)的質(zhì)量上了,也就是說人們都知道了本地易購(gòu),關(guān)鍵是人們對(duì)你的服務(wù)質(zhì)量的認(rèn)可了,所以重在提高服務(wù)的品質(zhì)了。
    始終如一地?zé)釔圩鎳?guó),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛本職工作,關(guān)心國(guó)家大事,堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),提高覺悟和意識(shí)。注重個(gè)人道德修養(yǎng),嚴(yán)于律己,寬于待人,關(guān)心同事的學(xué)習(xí)、生活,做在家的好朋友。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。
    作為一名房地產(chǎn)行業(yè)的從業(yè)人員,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本年我將注重開拓視野,訂閱專業(yè)雜志,瀏覽相關(guān)網(wǎng)頁(yè),隨時(shí)記下各種行業(yè)政策的動(dòng)向,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一小時(shí)的時(shí)間扎實(shí)提高基本功,努力使自己成為能隨時(shí)供給同事一杯水的自來水。
    根據(jù)公司不斷發(fā)展的需要,首先,配合公司找到一名合適的前廳經(jīng)理,以便能接替我做行政主管的工作,我將在這段時(shí)間里,總結(jié)自己做行政工作這段時(shí)期來的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),把好的經(jīng)驗(yàn)留下來,讓公司的行政及前廳工作更加順暢,讓晨會(huì)能早日達(dá)到李總的理想要求。其次,把所有成交合同在年初時(shí)重新整理一遍,并讓領(lǐng)導(dǎo)審核,把中合同改進(jìn)部分加到原合同版本中。隨著人員不斷的增加,業(yè)務(wù)筆數(shù)也不斷的加大,起草合同的人員也會(huì)增加,春節(jié)過后,又會(huì)有一交易高峰,那么統(tǒng)一規(guī)范的合同版本是非常重要的。最后,每筆業(yè)務(wù)合同擬定完成后,堅(jiān)持自己先校對(duì)一遍再打出來讓領(lǐng)導(dǎo)審核,避免出現(xiàn)09年常范的錯(cuò)誤。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇七
    20__年,__司法所在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,將堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)“”以及__屆四中全會(huì)精神,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新和公正廉潔執(zhí)法,為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,積極做好法律服務(wù),全面踐行依法治國(guó)。
    一、進(jìn)一步深化規(guī)范化建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)模范司法所。
    我所于20__年被評(píng)為省級(jí)規(guī)范化司法所以來,全體工作人員積極履職,不斷創(chuàng)新,以更高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求。20__年,我所將把爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)模范司法所作為工作的目標(biāo),認(rèn)真找差距、促整改,從機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員素質(zhì)、業(yè)務(wù)質(zhì)量等方面真抓實(shí)干,確保工作更上一個(gè)新臺(tái)階。
    二、繼續(xù)加強(qiáng)人民調(diào)解工作,努力營(yíng)造穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境。
    以《人民調(diào)解法》的實(shí)施為契機(jī),完善人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解三位一體的大調(diào)解機(jī)制,充分發(fā)揮基層司法所維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定“第一道防線”的作用,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治工作中心積極開展人民調(diào)解工作,努力營(yíng)造穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境。
    充實(shí)完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),以現(xiàn)有的調(diào)委會(huì)為依托,進(jìn)一步做好人民調(diào)解員培訓(xùn)工作,提升調(diào)解員調(diào)處各類糾紛水平,大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。
    每月組織兩次排查、分析,每月組織兩次匯報(bào)、上報(bào)協(xié)調(diào)處理情況,通過堅(jiān)持和完善調(diào)解例會(huì)制度以及矛盾糾紛排查調(diào)處工作機(jī)制,將人民調(diào)解工作制度化、經(jīng)?;?、規(guī)范化。堅(jiān)持常規(guī)排查與集中排查相結(jié)合,突出排查可能引發(fā)群體性事件和有越級(jí)上訪苗頭隱患的矛盾糾紛、歷史遺留的疑難積案,對(duì)排查出來的矛盾糾紛要逐案按照《矛盾糾紛排查登記表》的具體要求核實(shí)情況,做好登記。同時(shí),排查和調(diào)處原則上同步進(jìn)行,力求排查一起,調(diào)處一起,化解一起。對(duì)一時(shí)難以解決的重大、復(fù)雜、疑難問題,要落實(shí)“領(lǐng)導(dǎo)包案制度”,切實(shí)做到排查調(diào)解到位,落實(shí)到位。以“將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)”為目標(biāo),力爭(zhēng)做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”,為鎮(zhèn)重點(diǎn)工作的開展提供和諧的發(fā)展環(huán)境。
    三、切實(shí)做好社區(qū)矯正和安置幫教工作,確保取得實(shí)效。
    要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象的管控教育。在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上對(duì)矯正對(duì)象實(shí)行分級(jí)分類管理,有針對(duì)性地制定教育矯正方案和措施。積極探索矯正、監(jiān)管、幫扶有效結(jié)合、整體運(yùn)作的工作機(jī)制,建立健全分析排查、信息通報(bào)、重大問題協(xié)商等制度,建立健全社區(qū)服刑人員接收、管理、考核、獎(jiǎng)懲、解除矯正等制度,不斷提高社區(qū)矯正規(guī)范化、科學(xué)化水平。強(qiáng)化刑釋解教人員的幫教安置工作。加強(qiáng)與監(jiān)獄、家庭、單位、社區(qū)的無(wú)縫對(duì)接,對(duì)重點(diǎn)人員做到必接必送。加強(qiáng)對(duì)有重新違法犯罪傾向等人員的幫教管理,強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn),建立健全多層次幫教、多元化安置的工作機(jī)制,幫助刑釋解教人員提高謀生能力,促進(jìn)他們順利融入社會(huì)。
    一是抓好服刑人員入矯環(huán)節(jié)。對(duì)前來報(bào)到的社區(qū)服刑人員進(jìn)行嚴(yán)格的入矯教育,使他們認(rèn)識(shí)到社區(qū)矯正同樣是刑罰執(zhí)行過程,以不放松對(duì)自己的要求,明確自己的在刑身份,找準(zhǔn)自己的定位,端正態(tài)度,積極改造。
    二是抓好日常教育勞動(dòng)環(huán)節(jié)。認(rèn)真做好每月一次的集中教育并形成制度,在教育勞動(dòng)中始終按照制度規(guī)定執(zhí)行,做到人人平等,一視同仁,充分體現(xiàn)刑罰的嚴(yán)肅性。積極拓展教育方法,采取個(gè)別座談了解,電話匯報(bào)、報(bào)到、村(社區(qū))走訪等方式,及時(shí)掌握服刑人員的思想工作情況,幫助他們化解心理上的障礙。
    三是抓好日常監(jiān)督管理環(huán)節(jié)。嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理,加強(qiáng)對(duì)《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》的學(xué)習(xí),規(guī)范社區(qū)矯正工作流程,落實(shí)精細(xì)化管理,強(qiáng)化對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象的日常管理、教育,確保轄區(qū)內(nèi)無(wú)重新犯罪現(xiàn)象出現(xiàn)。不圖形式走過場(chǎng),落實(shí)日常電話匯報(bào)、書面匯報(bào)和思想?yún)R報(bào)工作,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假、會(huì)客等審批制度。定期召開監(jiān)督考察小組成員會(huì)議,聽取工作匯報(bào),征求矯正意見,落實(shí)監(jiān)護(hù)人和司法所走訪考察制度,及時(shí)了解掌握服刑人員的情況,強(qiáng)化監(jiān)督管理,從而杜絕脫漏管、再犯罪等現(xiàn)象的發(fā)生。
    四、積極推進(jìn)法律服務(wù)工作,不斷拓展和規(guī)范法律服務(wù)領(lǐng)域。
    進(jìn)一步規(guī)范基層法律服務(wù)執(zhí)業(yè)行為,以抓服務(wù)質(zhì)量為側(cè)重點(diǎn),深化法律服務(wù)“六進(jìn)”活動(dòng),將法律援助工作方式從“等上門”變?yōu)椤白呦氯ァ保劳写?、社區(qū)法律援助聯(lián)絡(luò)點(diǎn),加強(qiáng)與婦聯(lián)、殘聯(lián)、社保、勞動(dòng)、信訪等部門聯(lián)系,深化“法律援助便民服務(wù)”主題活動(dòng),細(xì)化實(shí)化便民措施,為農(nóng)民工、零就業(yè)家庭、殘疾人、老年人、未成年人等提供方便快捷的法律援助。促進(jìn)社會(huì)公平和司法公正。緊緊圍繞“和諧云湖”,通過海報(bào)、廣播、標(biāo)語(yǔ)等多種渠道深入開展法律援助宣傳,使廣大群眾,尤其是社會(huì)弱勢(shì)群體了解法律援助,懂得利用法律援助來解決涉法問題,爭(zhēng)取把“法律援助”打造成民心工程精品。
    五、深入推進(jìn)公正廉潔執(zhí)法,進(jìn)一步提高隊(duì)伍建設(shè)。
    堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際和“三個(gè)至上”的理念,不斷提高干部的政治素養(yǎng)和理論水平。繼續(xù)推進(jìn)“五講五比我先行”,落實(shí)工作紀(jì)律,強(qiáng)化崗位責(zé)任。緊緊圍繞促進(jìn)公正廉潔執(zhí)法、提高執(zhí)法公信力的根本目標(biāo),堅(jiān)持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法。要提升素質(zhì),優(yōu)化法律服務(wù)水平,加強(qiáng)工作人員自我學(xué)習(xí),提升專業(yè)能力及個(gè)人素質(zhì),開展各類普法宣傳活動(dòng),營(yíng)造良好的法治文化氛圍;加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)法律的學(xué)習(xí),協(xié)助鎮(zhèn)集體、企業(yè)制定、審核各類經(jīng)濟(jì)合同,規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn),為鎮(zhèn)重點(diǎn)工作提供文明的法治環(huán)境。積極踐行群眾路線,貫徹為民服務(wù)理念,為群眾辦實(shí)事、辦好事,提供便民、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    六、繼續(xù)加強(qiáng)普法依法治理,全力營(yíng)造“法治云湖”
    以“六五”普法為依托,加大對(duì)政府干部職工、企事業(yè)單位員工以及廣大群眾的法制宣傳教育,扎實(shí)開展“農(nóng)村法制宣傳月”、“青少年法制宣傳周”、“12.4全國(guó)法制宣傳日”等活動(dòng),通過傳單、手冊(cè)、法制課、現(xiàn)場(chǎng)答疑等多種手段,提高干部群眾的法律意識(shí)和法制觀念。要充分利用好每月調(diào)解工作例會(huì)這一有利平臺(tái),每月制訂一期學(xué)法資料在會(huì)上進(jìn)行集中學(xué)習(xí),會(huì)后下發(fā)到各村、社區(qū),由村、社區(qū)干部將學(xué)法資料粘貼在宣傳欄、櫥窗中,通過以點(diǎn)帶面。安排司法所工作人員到相關(guān)的中小學(xué)校擔(dān)任法制副校長(zhǎng),為學(xué)生上法制教育課。緊密結(jié)合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作以及治安重點(diǎn)地區(qū)排查整治等專項(xiàng)活動(dòng),開展多種形式的宣傳教育活動(dòng)。
    同時(shí)不斷探索創(chuàng)新社會(huì)綜合管理措施,更新普法宣傳手段,如加大與新聞媒體的合作力度,重點(diǎn)關(guān)注司法所在依法行政方面好的經(jīng)驗(yàn)、做法,為創(chuàng)建“法治云湖”、“平安云湖”貢獻(xiàn)力量。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇八
    1、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,保微軟大廈平安。保證大廈的消防安全運(yùn)轉(zhuǎn),確保大廈消防安全,做到萬(wàn)無(wú)一失,工作中不斷完善和遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,用制度管理人,定期對(duì)大廈及周圍各種場(chǎng)所進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時(shí)協(xié)同其它部門進(jìn)行整改,杜絕一切安全事故的發(fā)生。
    2、與主管配合對(duì)新入職員工進(jìn)行崗前消防安全培訓(xùn)考核,對(duì)于考核不合格的堅(jiān)決不允許上崗。
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    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇九
    為“法治龍水、平安龍水”提供更有力的法制保障和法律服務(wù),努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)創(chuàng)新”、健全“三項(xiàng)制度”、強(qiáng)調(diào)“五個(gè)深化”。因此制定了20xx司法所個(gè)人年度工作計(jì)劃。
    “2個(gè)創(chuàng)新”。一是實(shí)現(xiàn)社區(qū)服刑人員教育方式的創(chuàng)新。在推行“三個(gè)給合”教育的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步解放思想,大膽探索,努力實(shí)現(xiàn)新的突破,探索出一套更為行之有效的教育方式方法。
    二是實(shí)現(xiàn)法制宣傳教育方式的創(chuàng)新。以生動(dòng)、豐富的法制宣傳教育方式代替枯燥、單調(diào)的宣傳方式,從中、小學(xué)生的法制宣傳教育著手,進(jìn)一步增加法制宣傳工作的實(shí)用性、實(shí)效性和前瞻性,進(jìn)一步發(fā)揮干部普法示范帶頭作用。
    “3項(xiàng)制度”。一是健全周一例會(huì)制度。例會(huì)制度起著信息反饋、布置工作、加強(qiáng)溝通、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的作用,使各項(xiàng)工作在有條不紊地開展,有利于提高工作效率,提升工作質(zhì)量。
    二是健全創(chuàng)新激勵(lì)制度。創(chuàng)新是源泉,是動(dòng)力。只有鼓勵(lì)創(chuàng)新思維方式,積極探索新時(shí)期下司法所工作的新思路、新辦法、新舉措,才能沖出制約工作的“瓶頸”。
    三是健全黨支部活動(dòng)制度。用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)所內(nèi)工作,充分發(fā)揮司法所黨支部的積極作用,定期開展支部活動(dòng),以加強(qiáng)黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)組織的凝聚力。
    “5個(gè)深化”。一是進(jìn)一步深化人民調(diào)解工作。以構(gòu)建“和諧龍水”為主線,夯實(shí)調(diào)解基礎(chǔ)一,規(guī)范調(diào)解模式,構(gòu)筑“大調(diào)解”格局;積極開展人民調(diào)解工作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),努力建立人民調(diào)解激勵(lì)機(jī)制。
    二是進(jìn)一步深化社區(qū)矯正工作。認(rèn)真開展對(duì)社區(qū)服刑人員的談話教育和走訪活動(dòng),及時(shí)了解每一位社區(qū)服刑人員的工作、生活及心理近況,做到“勤走訪、會(huì)傾聽、多開導(dǎo)、快干預(yù)”,及化解異常心理,對(duì)工作、生活有困難的給予及時(shí)幫助。
    三是進(jìn)一步深化法律援助工作。以“服務(wù)民生、服務(wù)基層”為著力點(diǎn),大力加強(qiáng)法律援助的宣傳、培訓(xùn)和咨詢工作,著重加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工維權(quán)知識(shí)的宣傳,切實(shí)維護(hù)群眾的合法利益,充分發(fā)揮法律援助在改善民生、服務(wù)社會(huì)和推進(jìn)和諧建設(shè)中的職能作用。
    四是進(jìn)一步深化刑釋解教人員安置幫教工作。完善機(jī)制、落實(shí)責(zé)任,規(guī)范動(dòng)作,狠抓中央對(duì)刑釋解教人員新的政策落實(shí),鼓勵(lì)、加強(qiáng)對(duì)其就業(yè)幫扶和就業(yè)指導(dǎo),培育先進(jìn)典型,凸顯社會(huì)效果。五是進(jìn)一步深化對(duì)基層法律服務(wù)的指導(dǎo)工作。
    以“行業(yè)管理、規(guī)范服務(wù)”為重點(diǎn),繼續(xù)開展“三查三評(píng)三個(gè)一”活動(dòng),努力提高法律服務(wù)水平和政治覺悟,堅(jiān)決貫徹“黨的利益至上、人民利益至上、憲法法律至上”的基本要求,切實(shí)將“六條禁令”落到實(shí)處。
    一、目標(biāo)。
    進(jìn)一步了解保護(hù)眼睛、預(yù)防近視眼知識(shí),學(xué)會(huì)合理用眼;了解食品衛(wèi)生基本知識(shí),初步樹立食品衛(wèi)生意識(shí);了解體育鍛煉對(duì)健康的作用,初步學(xué)會(huì)合理安排課外作息時(shí)間;初步了解煙草對(duì)健康的危害;了解腸道寄生蟲病、常見呼吸道傳染病和營(yíng)養(yǎng)不良等疾病的基本知識(shí)及預(yù)防方法;了解容易導(dǎo)致意外傷害的危險(xiǎn)因素,熟悉常見的意外傷害的預(yù)防與簡(jiǎn)單處理方法;了解日常生活中的安全常識(shí),掌握簡(jiǎn)單的避險(xiǎn)與逃生技能;初步了解生命的意義和價(jià)值,樹立保護(hù)生命的意識(shí)。
    二、基本內(nèi)容。
    (1)健康行為與生活方式:讀書寫、看電視、用電腦的衛(wèi)生要求;預(yù)防近視(認(rèn)識(shí)近視的成因、學(xué)會(huì)合理用眼、注意用眼衛(wèi)生、定期檢查);預(yù)防眼外傷;不吃不潔、腐敗變質(zhì)、超過保質(zhì)期的食品;生吃蔬菜水果要洗凈;人體所需的主要營(yíng)養(yǎng)素;體育鍛煉有利于促進(jìn)生長(zhǎng)發(fā)育和預(yù)防疾病;睡眠衛(wèi)生要求;生活垃圾應(yīng)該分類放置;煙草中含有多種有害于健康的物質(zhì),避免被動(dòng)吸煙。
    (2)疾病預(yù)防:蛔蟲、蟯蟲等腸道寄生蟲病對(duì)健康的危害與預(yù)防;營(yíng)養(yǎng)不良、肥胖對(duì)健康的危害與預(yù)防;認(rèn)識(shí)傳染病(重點(diǎn)為傳播鏈);常見呼吸道傳染病(流感、水痘、腮腺炎、麻疹、流腦等)的預(yù)防;凍瘡的預(yù)防(可根據(jù)地方實(shí)際選擇);學(xué)生應(yīng)接種的疫苗。
    (3)生長(zhǎng)發(fā)育與青春期保健:人的生命周期包括誕生、發(fā)育、成熟、衰老、死亡;初步了解兒童青少年身體主要器官的功能,學(xué)會(huì)保護(hù)自己。
    (4)安全應(yīng)急與避險(xiǎn):游泳和滑冰的安全知識(shí);不亂服藥物,不亂用化妝品;火災(zāi)發(fā)生時(shí)的逃生與求助;地震發(fā)生時(shí)的逃生與求助;動(dòng)物咬傷或抓傷后應(yīng)立即沖洗傷口,及時(shí)就醫(yī),及時(shí)注射狂犬疫苗;鼻出血的簡(jiǎn)單處理;簡(jiǎn)便止血方法(指壓法、加壓包扎法)。
    三、切實(shí)上好健康教育課。
    1、學(xué)校教導(dǎo)處要嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,做到有教師、有教材、有教案、有課表、有考核,確保開課率達(dá)到100%,全面提高學(xué)生的健康知識(shí)知曉率和健康行為形成率。
    2、認(rèn)真進(jìn)行健康教育的學(xué)科滲透,要在各學(xué)科中有意識(shí)滲透健康教育知識(shí),確保100%的學(xué)生健康教育。
    3、按照《學(xué)校健康教育評(píng)價(jià)方案》,認(rèn)真做好健康教育評(píng)價(jià)工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改,力爭(zhēng)各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)。
    4、積極組織健康教育任課教師認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研教材,制定好教學(xué)計(jì)劃、堅(jiān)持集體備課,進(jìn)行教研活動(dòng),及時(shí)總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
    四、開展多種形式的健康教育活動(dòng)。
    1、學(xué)校大隊(duì)部是健康教育宣傳的主陣地,要充分利用紅領(lǐng)巾廣播站宣講健康教育基礎(chǔ)知識(shí),利用紅領(lǐng)巾板報(bào)辦好健康教育專欄。
    2、利用校園電視網(wǎng)絡(luò)開展專題衛(wèi)生講座,宣傳衛(wèi)生和健康知識(shí)。
    3、進(jìn)行健康知識(shí)競(jìng)賽和健康實(shí)際操作能力競(jìng)賽。
    4、利用主題班隊(duì)會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育和健康行為習(xí)慣教育。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十
    八月工作中不盡如人意,在這里既對(duì)自己前段時(shí)間工作批評(píng),也是反省,總結(jié)如何做好自己的本職工作,亡羊補(bǔ)牢爭(zhēng)取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)。
    這個(gè)月未完成月初所計(jì)劃的一萬(wàn)塊錢的訂單任務(wù),主要原因還在于日常工作中所積累的意向客戶不足,數(shù)量不夠。而造成這個(gè)原因的根本問題還是在于我自身對(duì)工作的懈怠,缺少敢打敢拼、堅(jiān)持不懈的精神。記得在學(xué)生時(shí)代,老師經(jīng)常會(huì)說:一分耕耘一分收獲;風(fēng)雨之后見彩虹。上天對(duì)每個(gè)人都是公平的,奇跡總是會(huì)留給有準(zhǔn)備的人,付出的終究會(huì)收獲,需要的或許僅僅是一個(gè)機(jī)會(huì)還有一些時(shí)間。
    我深知電話銷售是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的工作。作為電子商務(wù)員,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是電子商務(wù)代表不可推卸的職責(zé)。要做一名合格的電話營(yíng)銷員,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,一步一個(gè)腳印,注意細(xì)節(jié)問題。其次是認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。認(rèn)真對(duì)待,及時(shí)辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。
    做為一名合格的銷售人員首先要對(duì)自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解,了解自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),適合哪些行業(yè),客戶群體是哪些,才能更好的向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關(guān)注與信任。所以我必須要大量學(xué)習(xí)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)及銷售人員的相關(guān)知識(shí),才能在市場(chǎng)的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時(shí)代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作需要,唯一的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    希望公司九月份業(yè)績(jī)蒸蒸日上,希望我的努力能換來收獲,業(yè)績(jī)能取得穩(wěn)定的進(jìn)步,工資能夠不斷提高,能夠過上更加幸福快樂的生活。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十一
    流火八月,希望的種子發(fā)芽了,人們都投入到緊張而忙碌的工作與生活之中。新的一學(xué)期又開始了,在“兩基”迎國(guó)檢來臨之際,教育工作者們更是忙上加忙,長(zhǎng)期加班工作,都在以各自的工作職責(zé)努力著,反思著,總結(jié)著?,F(xiàn)將我個(gè)人工作總結(jié)如下:
    一、組織完成了過程性教學(xué)質(zhì)量抽測(cè)工作。
    1、及時(shí)安排部署,組織過程性抽測(cè)工作。3月3日接局領(lǐng)導(dǎo)指示,及時(shí)安排了三、七年級(jí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量抽測(cè)工作,于4日上午完成了七年級(jí)抽測(cè)工作,下午完成了三年級(jí)的抽測(cè)工作,我具體負(fù)責(zé)試卷的發(fā)放與工作調(diào)配,處理考場(chǎng)中的突發(fā)問題,對(duì)試卷不夠的情況提前預(yù)設(shè),及時(shí)解決了紅寺堡小學(xué),紅寺堡二小試卷不夠的問題,確保抽測(cè)工作的順利進(jìn)行。
    2、組織有效的閱卷、登分、統(tǒng)分工作。為了能保質(zhì)保量完成閱卷工作任務(wù),我們?nèi)w教研員提前做好試題答案,做好人員分工各盡其責(zé),提高了工作效率,按時(shí)完成了閱卷、登分與統(tǒng)分工作,將結(jié)果第一時(shí)間上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)。
    3、及時(shí)組織卷面分析工作。本次抽測(cè)只有小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué),中學(xué)語(yǔ)文有教研員具體負(fù)責(zé)完成,對(duì)中學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)、初中英語(yǔ)我們聘請(qǐng)了學(xué)校骨干教師承擔(dān)了卷面分析任務(wù),圓滿的完成了抽測(cè)后的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    二、外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),增長(zhǎng)了見識(shí),提高了自我素質(zhì)。
    1、5-7日參加了區(qū)教科所組織的“提高寧夏貧困地區(qū)農(nóng)村教育質(zhì)量與辦學(xué)效益行動(dòng)研究”課題實(shí)施研討會(huì),我代表紅寺堡課題組匯報(bào)了我們的工作,各項(xiàng)目學(xué)校也匯報(bào)了課題實(shí)施的階段性工作情況。受到了教科所領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng),同時(shí)對(duì)我局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視表示感謝。通過學(xué)習(xí)與研討,使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到做課題的重要意義,它可以促進(jìn)學(xué)校管理更加完善,教師專業(yè)快速發(fā)展,學(xué)生能夠健康成長(zhǎng),學(xué)校與社區(qū)聯(lián)系更加密切,育人環(huán)境更加濃厚,從而形成處處能夠育人的氛圍。
    2、14-17日參加了區(qū)教科所組織的sdp項(xiàng)目培訓(xùn)。通過專家的講座與引領(lǐng),參與小組討論與活動(dòng),小組與小組之間相互交流與共享,深入項(xiàng)目學(xué)??疾橛^摩,使我深刻認(rèn)識(shí)到sdp的實(shí)施,對(duì)學(xué)校發(fā)展的重要作用。sdp項(xiàng)目的實(shí)施,改變我們的辦學(xué)理念,成立學(xué)校管理委員會(huì),共同診斷學(xué)校存在的問題,對(duì)問題進(jìn)行排序,制定切實(shí)可行的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,人人共同謀劃學(xué)校的發(fā)展,從而形成學(xué)校服務(wù)于社區(qū),社區(qū)支持學(xué)校的和諧教育氛圍。
    三、有效組織繼續(xù)教育二級(jí)培訓(xùn)工作。
    1、培訓(xùn)前召開參加區(qū)級(jí)培訓(xùn)人員交流學(xué)習(xí)會(huì),共同研討今年的培訓(xùn)工作,大家一致認(rèn)為:一要結(jié)合紅寺堡教師實(shí)際開展培訓(xùn)工作。二要將區(qū)級(jí)培訓(xùn)模式教給大家,使培訓(xùn)者回校后能夠有效開展校本培訓(xùn)。三是要在培訓(xùn)中以任務(wù)驅(qū)動(dòng)與參與式交流討論相結(jié)合,提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。在此基礎(chǔ)上,各培訓(xùn)班主講教師進(jìn)行備課。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十二
    又一個(gè)月即將過去,公司制度改革之后整整的一個(gè)月了。但部門還沒走向正規(guī),搞的真失敗。。。
    焊切部的客戶很多,公司幾十個(gè)業(yè)務(wù)員,辦公室人員可以說都是我的客戶,但具體怎樣讓他們主動(dòng)的而且還非常樂意的去做焊切方面的業(yè)務(wù)呢?方法有很多,不斷地給他們灌注一些焊切方面的知識(shí),讓他們聽的多了,慢慢的也就懂多了,自然銷量也就多了;這些年焊切設(shè)備在不斷的更新發(fā)展,許多工廠設(shè)備技術(shù)都停留在以前,沒有更新?lián)Q代,但相信用不了多久就會(huì)淘汰過去更新現(xiàn)代的。所以中高端的焊切設(shè)備有個(gè)很好的發(fā)展前景。公司焊切部現(xiàn)在是處在一個(gè)生存階段,所以我想出了讓公司人員不斷的學(xué)習(xí)有個(gè)新的認(rèn)識(shí)之外,最重要的還是利益,要把給業(yè)務(wù)員的利益最大化,社會(huì)很現(xiàn)實(shí),誰(shuí)不想多掙錢呀?我想了一些方案提成方法,就打算等公司常委審核了,至于能不能通過批準(zhǔn)那就是后話了。。。雖然這樣能提高焊切設(shè)備的銷量,但給部門的利益那可是少之又少了,沒辦法先求生存后求發(fā)展!
    這個(gè)月的業(yè)績(jī)真的很差,連上個(gè)月都趕不上,不過值得慶幸的在今天也就是這個(gè)月的最后一天,我好歹還成了一單,這信息還是領(lǐng)導(dǎo)給的,去了兩次才搞定,客戶先用的都是很久以前的老設(shè)備,既浪費(fèi)能源,又沒有效率,所以打算全部更新,先整新一臺(tái)設(shè)備試試,對(duì)于新設(shè)備客戶什么都不懂,所以第一次跟廠家經(jīng)理帶上設(shè)備一起到客戶那試機(jī),但正好帶的這臺(tái)設(shè)備可能運(yùn)輸當(dāng)中丟了點(diǎn)小配件,試機(jī)不是很理想,折騰了一天沒達(dá)到客戶要求,后來根據(jù)客戶的要求再把這臺(tái)設(shè)備添一些配置并約好周一把焊機(jī)都調(diào)試好然后再送到他那,也就是今天第二次去,去了一組裝,ok!很好用,這就是給客戶的感覺,然后他那的師傅一個(gè)個(gè)的試用,并教他們?cè)鯓邮褂?,使用時(shí)該注意那些細(xì)節(jié),然后客戶有打算買臺(tái)切割機(jī)讓我明天給他做個(gè)合理的方案,這臺(tái)焊機(jī)用兩天感覺還可以的話就把剩余的老焊機(jī)全部淘汰!只要能達(dá)到客戶的要求,能讓客戶滿意,沒有什么不可以!
    啥也不說了,看以后吧!
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十三
    時(shí)間在不知不覺中,走過了一個(gè)月。作為一名村官,我來到城關(guān)鎮(zhèn)工作已經(jīng)有一個(gè)月的時(shí)間了.這一個(gè)月對(duì)我來說是寶貴的,因?yàn)樗俏胰松鷬^斗的一個(gè)新的起步階段。在這一個(gè)月里,鎮(zhèn)里的領(lǐng)導(dǎo)與組織部長(zhǎng),對(duì)我們的飲食起居、日常工作,給予了莫大的支持和幫助,使我門很快適應(yīng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作環(huán)境。在這一個(gè)月里,我努力的完成自己的任務(wù),不斷審視自己,更加深刻的認(rèn)識(shí)到了自己的意義和責(zé)任,受益菲淺?,F(xiàn)將月度個(gè)人工作總結(jié)如下:
    我們是9月16日在縣組織部的安排下到鎮(zhèn)里報(bào)到的,于19日正式到鎮(zhèn)里上班。上班第一天李書記就給我們做了工作安排,我分在前進(jìn)村,當(dāng)天下午楊主任和彭部長(zhǎng)就帶我們?nèi)チ舜謇锔逯晌臅浿魅我娏嗣妫私饬舜謇锏幕厩闆r。我們前進(jìn)村有8個(gè)村民小組,人口數(shù)大概有多人,戶數(shù)592戶。經(jīng)濟(jì)來源以務(wù)農(nóng)為主。除了日常進(jìn)村工作外,還在鎮(zhèn)政府里做一些日常工作。鎮(zhèn)里的話我們目前主要是跟著楊主任開展創(chuàng)衛(wèi)和環(huán)境衛(wèi)生城鄉(xiāng)同治的工作,我主要是負(fù)責(zé)整理資料。在接觸了一些鎮(zhèn)里的工作后,對(duì)政府機(jī)關(guān)的工作有一些了解,政府的日常工作是繁瑣和繁重的,每天都有每天的工作,這就要求我們:今日事今日畢,工作不能拖,因?yàn)槊魈爝€有新的工作。也只有在完成今天的工作,明天的工作我們才能從容不迫的面對(duì)。這樣,工作雖然繁瑣,但是只要不拖延,還是可以很好的完成的。
    在這一個(gè)月的工作中,我學(xué)會(huì)了工作要做工作記錄,這樣做起事來會(huì)有條理一些,在瑣碎的工作中也要找到主次之分,工作中還要講究方法和效率。我還懂得了,在基層工作,對(duì)于我們村官來說事情是沒有大小的,因?yàn)槊恳患虑閷?duì)于我們來說都是新的,都是我們學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)的途徑。我的工作還是剛剛的開始,在以后的日常工作中我一定會(huì)認(rèn)真對(duì)待,積累工作經(jīng)驗(yàn),努力使自己成為一名合格的大學(xué)生村官!
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十四
    以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的重大戰(zhàn)略思想,認(rèn)真貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神,全面貫徹實(shí)施依法治國(guó)基本方略,緊緊圍繞發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的主題,按照區(qū)委六屆七次全會(huì)及全區(qū)平安建設(shè)暨綜治工作會(huì)議的總體部署和要求,務(wù)真求實(shí),扎實(shí)工作,優(yōu)化法制環(huán)境,努力開創(chuàng)司法工作新局面。
    二、任務(wù)目標(biāo)。
    (一)、開展“法律六進(jìn)”活動(dòng),全面鋪開“五五”普法工作。
    根據(jù)市委宣傳部、市司法局、市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組和區(qū)局的統(tǒng)一部署,今年將全面開展“法律六進(jìn)”活動(dòng),并將這項(xiàng)活動(dòng)作為一項(xiàng)法制宣傳教育的主要載體貫穿于“五五普法”的全過程,將普法普法重點(diǎn)落實(shí)到基層。我們要把“法律六進(jìn)”活動(dòng)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓,制定活動(dòng)計(jì)劃,明確職責(zé),量化標(biāo)準(zhǔn)。充分利用定期開展法律知識(shí)培訓(xùn),設(shè)立法制宣傳櫥窗,開通維權(quán)熱線,發(fā)放宣傳冊(cè)等形式,引導(dǎo)轄區(qū)機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)和單位依法管理、依法辦事,進(jìn)一步提高全社會(huì)法治化管理水平,為推進(jìn)“法治鹿城”建設(shè),順利實(shí)施我區(qū)“十一五”發(fā)展規(guī)劃,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和提前實(shí)現(xiàn)全面小康社會(huì)營(yíng)造良好的法治環(huán)境。按照《浙江省“民主法治村(社區(qū))”星級(jí)評(píng)分暫行標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)要求,認(rèn)真總結(jié)前兩年創(chuàng)建工作的經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)深化##轄區(qū)民主法治社區(qū)(村)創(chuàng)建工作,三星級(jí)以上“民主法治村(社區(qū))”創(chuàng)建率、達(dá)標(biāo)率要分別達(dá)到100%和70%以上,四星級(jí)以上的社區(qū)(村)要達(dá)創(chuàng)成面的30%以上。
    (二)、完善機(jī)制,全力維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定。
    要圍繞“發(fā)現(xiàn)得早,化解得了,控制得住,處置得好”的目標(biāo),著力完善四項(xiàng)工作機(jī)制,維護(hù)轄區(qū)社會(huì)政治穩(wěn)定:一是預(yù)警機(jī)制。進(jìn)一步建立健全全方位、多層次的情報(bào)信息網(wǎng)絡(luò),切實(shí)提高預(yù)測(cè)預(yù)警的整體效能。嚴(yán)格信息送報(bào)制度,確保上下貫通、橫向互通。實(shí)行半月一次的不穩(wěn)定因素排查分析制度,作到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處理。二是調(diào)處機(jī)制。充分發(fā)揮調(diào)解在化解矛盾糾紛中的積極作用,整合調(diào)解工作資源,真正把問題解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。三是應(yīng)急機(jī)制。不斷提高應(yīng)對(duì)突發(fā)性事件和風(fēng)險(xiǎn)的能力。同時(shí)要提高警惕,切實(shí)防范“xxxxx”等邪教組織和敵對(duì)勢(shì)力的破壞活動(dòng)。要進(jìn)一步加強(qiáng)隱蔽戰(zhàn)線斗爭(zhēng),深入開展國(guó)家安全人民防線各項(xiàng)工作,深化和拓展情報(bào)信息工作,堅(jiān)決打擊利用宗教進(jìn)行的非法活動(dòng)。四是責(zé)任追究機(jī)制。以落實(shí)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任制為基礎(chǔ),建立健全維穩(wěn)責(zé)任制,嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度。
    (三)創(chuàng)新理念,寓服務(wù)于管理之中。
    一是要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展流動(dòng)人口綜合管理工作機(jī)制。要轉(zhuǎn)變觀念,堅(jiān)持管理與服務(wù)結(jié)合,深化“和馨行動(dòng)”,通過調(diào)查摸底工作,聯(lián)合相關(guān)職能部門,切實(shí)維護(hù)外來人員的合法權(quán)益。以區(qū)普法依法治區(qū)辦公室編印的《居村外來人員學(xué)法手冊(cè)》為主要內(nèi)容,結(jié)合外來人員自身特點(diǎn)和實(shí)際,因地制宜、講究實(shí)效、形式多樣地組織開展普法宣傳工作。二是要加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作。充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會(huì)各方面力量,共同做好未成年人思想道德建設(shè)和青少年法制教育工作。推進(jìn)“青少年違法犯罪社區(qū)預(yù)防計(jì)劃”,深入開展“未成年人零犯罪社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)。切實(shí)搞好學(xué)校周邊治安環(huán)境整治,加強(qiáng)對(duì)社會(huì)閑散青少年的管理和教育。三是進(jìn)一步擴(kuò)展法律援助范圍,加強(qiáng)對(duì)下崗困難職工、特困戶和農(nóng)民工的援助,進(jìn)一步簡(jiǎn)化援助申請(qǐng)審查程序,對(duì)特殊援助對(duì)象開通綠色通道。四是落實(shí)各項(xiàng)安置幫教工作措施,加強(qiáng)人員回歸銜接和管理力度,定期召開例會(huì),明確職責(zé),各項(xiàng)工作做到有安排、有措施、有檢查、有結(jié)果,及時(shí)向上匯報(bào)情況工作,做好刑釋人員的就業(yè)安置和生活保障工作,減少刑釋人員的重新犯罪率,重新犯罪比例控制在2%以下。
    (四)加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè)。
    要抓基礎(chǔ),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定?;鶎雨?duì)伍建設(shè)要突出“素質(zhì)提高”,突出“能力提高”,變過去學(xué)習(xí)法律知識(shí)為主的灌輸式培訓(xùn)為以提高調(diào)解能力、調(diào)解技巧為主的素質(zhì)能力培訓(xùn),加強(qiáng)人民調(diào)解工作在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用,加強(qiáng)對(duì)社區(qū)調(diào)委會(huì)的工作指導(dǎo)力度,堅(jiān)持重分析制度,做到抓早小抓苗頭,努力從行政執(zhí)法的源頭減少矛盾糾紛,提高人民調(diào)解工作實(shí)效。
    (五)繼續(xù)加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)。
    新年伊始,我所被評(píng)為了省級(jí)示范司法所,我們將以此為動(dòng)力和契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)所務(wù)管理和軟、硬件建設(shè),學(xué)習(xí)兄弟單位的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和做法,爭(zhēng)取在原有的基礎(chǔ)上再上一個(gè)臺(tái)階。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十五
    作為出納兼文員,八月份在方正分公司和哈爾濱籌建處財(cái)務(wù)資產(chǎn)部的直接領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在方正縣分公司各位員工的大力支持下,我主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
    一、立足本職崗位,做好票據(jù)審核、整理和報(bào)銷工作。
    從本年度一月到八月末,方正分公司相繼換了三任分公司總經(jīng)理,由于每個(gè)經(jīng)理的工作方法不同,也給財(cái)務(wù)票據(jù)報(bào)銷工作帶來一些難度,在這種情況下,我主動(dòng)和籌建處財(cái)務(wù)資產(chǎn)部和李經(jīng)理進(jìn)行多次溝通,及時(shí)領(lǐng)會(huì)了上級(jí)籌建處關(guān)于財(cái)務(wù)部門的工作目標(biāo)和工作要求,及時(shí)了解掌握財(cái)務(wù)核算目標(biāo),依據(jù)財(cái)務(wù)目標(biāo)審核票據(jù),主動(dòng)為分公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)。
    在票據(jù)審核上,嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司的相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定和票據(jù)報(bào)銷實(shí)施細(xì)則,嚴(yán)格執(zhí)行“一支筆”批錢和各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格依據(jù)規(guī)定審核各種票據(jù),確保了票據(jù)的合理、合法,如實(shí)反映出企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。并及時(shí)督促提醒員工上報(bào)相關(guān)票據(jù),及時(shí)將審核的票據(jù)上報(bào)籌建處領(lǐng)導(dǎo)簽字,保證了回款及時(shí),為企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供了經(jīng)濟(jì)保障。
    二、著眼全局,做好與上管部門的銜接、溝通與辦理。
    由于哈爾濱籌建處資產(chǎn)財(cái)務(wù)部距離哈爾濱較遠(yuǎn),往來方正辦理業(yè)務(wù)極不方便,在這種客觀情況下,在資產(chǎn)財(cái)務(wù)部需要辦理業(yè)務(wù)的情況下,積極跑銀行,查詢銀行票據(jù);去稅務(wù),繳納各種報(bào)表;積極為員工辦理失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn);積極聯(lián)系地方管理部門,進(jìn)行了《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《組織代碼證》、《貸款卡》年檢,保證了企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)正常、順暢進(jìn)行。
    三、全力做好綜合管理工作,做好日常工作材料上報(bào)工作。
    目前,方正辦公室除了兩位經(jīng)理外,辦公室就我一個(gè)人,在這種情況下,日常辦公室工作落在了我的身上,積極落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種上報(bào)材料,積極編寫分公司周計(jì)劃、月計(jì)劃;積極編寫月總結(jié)、年度總結(jié);積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。努力做好員工的日??己撕统銮诳己斯ぷ?,努力貫徹落實(shí)籌建處下發(fā)的各種規(guī)章制度,積極為分公司領(lǐng)導(dǎo)開展日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作做好參謀。
    回顧八月份工作,全身心努力付出,得到籌建處財(cái)務(wù)資產(chǎn)部和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,給我開拓以后工作增加新的動(dòng)力;同時(shí)得到方正員工的大力支持,給我以后工作增加無(wú)限快樂,雖說工作取得了一些進(jìn)步,這一切都主要?dú)w功于籌建處和分公司領(lǐng)導(dǎo)決策有方,歸功于籌建處和分公司同事的大力支持,有了團(tuán)隊(duì)的大力配合、大力支持,才有了我今天工作的順利開展。在此,由衷感謝各位同行的真心支持,愿今后的工作我們?nèi)匀灰宦废噍o相成、一如既往相互配合一路走來。
    更多。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十六
    我進(jìn)入公司有兩個(gè)月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)懷照顧下,在不斷地交流學(xué)習(xí)中,使我從一開始對(duì)公司所在行業(yè)和公司組織環(huán)境的陌生,漸漸到現(xiàn)在認(rèn)識(shí)和熟悉了公司的每位同事,以及熟識(shí)公司的各項(xiàng)工作制度和業(yè)務(wù)流程,特別是我所在的銷售部門的業(yè)務(wù)流程。本著清晰地確立工作目標(biāo),以便使自己能更快更好地跟進(jìn)每一項(xiàng)工作,同時(shí)做好準(zhǔn)備隨時(shí)隨地去學(xué)習(xí),我擬定了如下工作計(jì)劃:
    我剛進(jìn)入公司的6月份,由于對(duì)公司環(huán)境的不熟悉等客觀因素,使得出勤情況十分糟糕;在7月份我及時(shí)調(diào)整狀態(tài),嚴(yán)格管理好自身,使出勤情況有了很大的改進(jìn)。在接下來的工作時(shí)間里,我將嚴(yán)格做好自己管理,遵守好公司各項(xiàng)規(guī)章制度,保證好出勤情況,規(guī)劃好自己的工作任務(wù)。
    在兩個(gè)月時(shí)間里,我感受的就是在實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí)到新的知識(shí)和新的工作方法,這不但使我能很快融入到工作中,還使我開闊了視野,拓寬了思路,豐富了自己。在接下來的工作中,我將繼續(xù)積極認(rèn)真地去學(xué)習(xí),不斷地在實(shí)踐中提高自己各方面的能力。
    在工作中和日常相處中,我會(huì)積極主動(dòng)地與公司領(lǐng)導(dǎo)同事協(xié)調(diào)、溝通,服從與配合好整個(gè)團(tuán)隊(duì),發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。
    1、協(xié)助友誼城的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,繼續(xù)學(xué)習(xí)商場(chǎng)專賣店的各種銷售管理知識(shí)和技巧;
    2、協(xié)助新浩城的管理培訓(xùn),保證其盡快恢復(fù)正常運(yùn)作;
    3、協(xié)助團(tuán)購(gòu)店鋪的比較篩選,為公司選擇到性價(jià)比的店鋪努力;
    5、與同事到球場(chǎng)出差工作,學(xué)習(xí)獨(dú)立開展球場(chǎng)業(yè)務(wù);
    6、申請(qǐng)參加培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)志華軟件系統(tǒng);
    7、隨同事到寶安倉(cāng)庫(kù),學(xué)習(xí)貨品的挑選和發(fā)貨流程。
    以上就是我8月份的工作計(jì)劃,或許在工作中會(huì)遇到各種各樣的困難,但我會(huì)以積極的心態(tài)去面對(duì)、去克服,并向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,向同事探討,共同努力解決好,為公司做出自己的貢獻(xiàn)。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十七
    時(shí)間稍縱即逝,又解鎖了新的工作,寫一份工作計(jì)劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!可是到底什么樣的工作計(jì)劃才是適合自己的呢?以下是小編為大家收集的八月銷售主管個(gè)人工作計(jì)劃,僅供參考,大家一起來看看吧。
    將對(duì)揚(yáng)州、泰州、鹽城、淮安、鎮(zhèn)江、連云港、蕪湖、馬鞍山、安慶、淮南、淮北等蘇中、蘇北、及安徽局部市場(chǎng)進(jìn)行開發(fā),搜羅并設(shè)立特約經(jīng)銷商,享有與南京經(jīng)銷商同樣的經(jīng)銷政策,實(shí)行自然銷售,特殊區(qū)域可視情況而定,是否增派銷售人員。
    重點(diǎn)促銷產(chǎn)品:
    雞汁和果汁在20xx年將被重點(diǎn)推廣,兩個(gè)產(chǎn)品的消化周期短,但在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)方面優(yōu)勢(shì)不明顯,準(zhǔn)備將相應(yīng)消化周期長(zhǎng)的壽司醋、芥末油,辣椒油等停止促銷,從而補(bǔ)貼雞汁和果汁產(chǎn)品的促銷,能起到重點(diǎn)產(chǎn)品的增量效果。
    1、人員定崗。
    南京辦固定人數(shù)5人,終端4人,流通1人,準(zhǔn)備從終端調(diào)派1人兼跑流通市場(chǎng),而原負(fù)責(zé)流通的人員兼跑省內(nèi)周邊城市,開拓空白市場(chǎng)。
    2、人員體系內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)作。
    每日晨會(huì)進(jìn)行前日的工作匯報(bào),端人員將負(fù)責(zé)的區(qū)域業(yè)務(wù)工作表格化,流通人員將市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)態(tài)提供給終端人員,終端方面的供求信息和網(wǎng)絡(luò)資料由流通人員安排解決,大家交換意見,進(jìn)行信息溝通,為銷售做好全方位的`工作。
    3、關(guān)鍵崗位定義,技能及能力要求。
    終端人員銷售對(duì)象為市內(nèi)酒店,賓館、咖啡茶館等,面對(duì)直接消費(fèi)者進(jìn)行服務(wù),要求在談判技巧和國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)化的程度上有所提高,要有實(shí)際的終端業(yè)務(wù)開發(fā)率,流通人員銷售目標(biāo)是為產(chǎn)品打開分銷渠道,通過分銷過程,最終到達(dá)消費(fèi)者,流通人員要具備清醒的思維,長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略眼光,善于溝通、分析、認(rèn)真看待問題的啟發(fā)性和套路背后的邏輯性,打開每一個(gè)產(chǎn)品流通的環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品順利分銷。
    4、培訓(xùn)。
    給予全體辦事處人員進(jìn)行定期的培訓(xùn),在銷售技巧及談判過程上進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)的演習(xí)。
    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十八
    七月份工作馬上要結(jié)束,在工作當(dāng)中深刻的體會(huì)到工作不易,作為一名辦公室的員工我是能夠感覺到這些的,這一個(gè)月來我是非常激動(dòng)的,8月份會(huì)有更多的工作等著我去做好,現(xiàn)在我是深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn),有些事情讓我也是在不知不覺當(dāng)中得到了穩(wěn)步的提高,對(duì)于我而言不是所有事情都能夠進(jìn)行到這一步,還是要對(duì)自己有一個(gè)客觀清晰的認(rèn)識(shí)的,我會(huì)保持好的狀態(tài),對(duì)自己各個(gè)方面負(fù)責(zé),工作更加應(yīng)該如此,這一點(diǎn)我從來都不會(huì)有任何的忽視,是絕對(duì)要做好的事情,我能夠深刻的感受到這一點(diǎn),我現(xiàn)在也對(duì)八月份工作做一番計(jì)劃。
    作為一名文員我也是能夠深刻的體會(huì)到這一點(diǎn),在這樣的環(huán)境下面確實(shí)是應(yīng)該努力了,過去的一個(gè)月讓我感覺非常的充實(shí),我也愿意讓自己提高精氣神,更加努力的去做好相關(guān)的工作,對(duì)于這份工作我也一定會(huì)努力的'提高自己的工作能力,首先在八月份工作當(dāng)中我要讓自己處在好的狀態(tài)下面,搞好自己的學(xué)習(xí),這對(duì)我而言非常的關(guān)鍵,八月份到來之際還是要認(rèn)真的去搞好工作,我在能力上面還是有一些做的不好的地方的我現(xiàn)在是能夠深刻的體會(huì)到這一點(diǎn),這讓我很是有感觸,我也不希望這樣的情況繼續(xù)持續(xù)下去了。
    辦公室的工作是需要時(shí)間去積累的,還有一些事情也是要端正好,不管是做什么事情都應(yīng)該一點(diǎn)點(diǎn)去做好相關(guān)的準(zhǔn)備,我不是一個(gè)對(duì)自己沒有信心的人,我要做的事情是有很多的,辦公室的日常的一些文件整理歸納,還有辦公設(shè)備的維護(hù)這些都是我的分內(nèi)工作,對(duì)于這些我都是有著深刻的認(rèn)識(shí),我也不會(huì)怠慢,做一名文員我想我也是有很大的變化,我相信無(wú)論是做什么事情都應(yīng)該細(xì)心的去體會(huì),這段時(shí)間我也是把自己各個(gè)方面的事情做的很好,只有在這一方面端正好態(tài)度,提高自己能力這才是關(guān)鍵。
    八月份工作當(dāng)中我會(huì)去努力端正好心態(tài),把辦公室的日常工作做好,讓自己積累足夠的經(jīng)驗(yàn),不管是在什么樣的樣環(huán)境下面這些都是可以督促到位的,對(duì)于我而言還是要讓自己的提前做好規(guī)劃,八月份更加用心的去做好的本職工作,讓自己處在好的環(huán)境下面,在即將到來的新一個(gè)月我一定會(huì)努力提高自己工作,我也一定會(huì)搞好辦公室日常工作。
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    八月個(gè)人工作計(jì)劃篇十九
    我剛進(jìn)入公司的6月份,由于對(duì)公司環(huán)境的不熟悉等客觀因素,使得出勤情況十分糟糕;在7月份我及時(shí)調(diào)整狀態(tài),嚴(yán)格管理好自身,使出勤情況有了很大的改進(jìn)。在接下來的工作時(shí)間里,我將嚴(yán)格做好自我管理,遵守好公司各項(xiàng)規(guī)章制度,保證好出勤情況,規(guī)劃好自己的工作任務(wù)。
    在兩個(gè)月時(shí)間里,我感受的就是在實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí)到新的知識(shí)和新的工作方法,這不但使我能很快融入到工作中,還使我開闊了視野,拓寬了思路,豐富了自己。在接下來的工作中,我將繼續(xù)積極認(rèn)真地去學(xué)習(xí),不斷地在實(shí)踐中提高自己各方面的能力。
    在工作中和日常相處中,我會(huì)積極主動(dòng)地與公司領(lǐng)導(dǎo)同事協(xié)調(diào)、溝通,服從與配合好整個(gè)團(tuán)隊(duì),發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。
    1、協(xié)助友誼城的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,繼續(xù)學(xué)習(xí)商場(chǎng)專賣店的各種銷售管理知識(shí)和技巧;
    2、協(xié)助新浩城的管理培訓(xùn),保證其盡快恢復(fù)正常運(yùn)作;
    3、協(xié)助團(tuán)購(gòu)店鋪的比較篩選,為公司選擇到性價(jià)比的店鋪努力;
    5、與同事到球場(chǎng)出差工作,學(xué)習(xí)獨(dú)立開展球場(chǎng)業(yè)務(wù);
    6、申請(qǐng)參加培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)志華軟件系統(tǒng);
    7、隨同事到寶安倉(cāng)庫(kù),學(xué)習(xí)貨品的挑選和發(fā)貨流程。
    以上就是我8月份的工作計(jì)劃,或許在工作中會(huì)遇到各種各樣的困難,但我會(huì)以積極的心態(tài)去面對(duì)、去克服,并向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,向同事探討,共同努力解決好,為公司做出自己的貢獻(xiàn)。