工作年終總結下一步打算（匯總18篇）

    總結是對個人能力和水平的一次全面檢驗。在總結中，可以加入具體案例和數(shù)據(jù)以證明自己的觀點和成果?？偨Y是對過去一段時間所完成的工作和所取得的成就進行概括和反思的一種方法。寫一篇完美的總結，首先要明確總結的對象、內容和目的。以下是一份經過精心收集的總結范文，供大家參考和學習。
    工作年終總結下一步打算篇一
    是最新發(fā)布的《個人總結下一步打算》的詳細范文參考文章，感覺寫的不錯，希望對您有幫助，重新整理了一下發(fā)到這里[http://]。
    2014年上半年安全生產部工作總結及。
    2014年上半年安全生產部按照公司的要求，扎實的開展“安全生產事故排查治理”活動，認真宣傳做好“平安交通”工作。堅持安全生產以人為本，以制度為基礎，狠抓安全隱患的排查和治理。
    效，實現(xiàn)無任何貨損貨差的發(fā)生?，F(xiàn)將主要工作總結如下：
    一、提高認識，加強領導，做好隱患排查治理工作。
    1、認真貫徹公司的安全生產工作的指示精神，緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展大局，堅持“安全第一，預防為主，以人為本、綜合治理”的方針，加強安全管理，在春運到來之際，成立安全檢查小組，排查安全隱患積極進行整改，安排資金和專人解除隱患。
    理。
    明到異常天氣下的生產，逐一檢查，查違章、查隱患，重實效，不走過場，在檢查過程中，抓好各項制度的落實情況。檢查班組和部門安全檢查記錄情況、班前會、安全學習等，并開展了三次公司級的安全大檢查，安全員堅持每天對全港進行安全檢查，查違章，查隱患，共查處違章6處，查出隱患29處，下達作業(yè)指導書3件，隱患整改通知書6份，分別對當事人及其所在部門負責人進行處罰教育，以上全部隱患都在規(guī)定時間進行了整改。
    部做好全公司滅火器補充更換，新增加12個、換裝4個，安全生產部新購買對講機4臺，安全生產部和港運中心改裝發(fā)電機一臺，便于汛期搶險使用。
    5、做好各種服務工作。一是為港運中心、規(guī)劃建設部、市場二部等部門安裝空調，并解決了灑水車、紅五機車空調問題。二是完成盛通祥人工裝卸公司待工房建設、加裝空調和生產作業(yè)時遮雨、遮陽篷的建設。三是為堆料機、取料機操作室側面玻璃安裝通風裝置。四是為深、淺坑道接通供水并為淺坑道實施噴霧壓塵，并將汽車衡工作室移到3號配電室處，為生產單位干部和職工提供了良好的工作環(huán)境。
    二、加強宣傳力度，提高全員安全責任意識。
    時刻繃緊安全這根弦;二是要求各基層單位開好班前會、崗前會;三是做好干部職工安全教育，在6月9日，組織干部職工觀看安全警示教育片、6月20日組織公司及生產一線管理人員培訓學習、考試及安全管理資格證年檢,6月25日組織公司特種作業(yè)人員到職教中心進行培訓學習并考試范文top100。
    三、做好生產組織與協(xié)調。
    1、強化生產管理，增強駕馭生產調度能力，我們從今年元月起，早計劃、早安排，按照公司的生產任務，詳實分解出月、旬、日生產計劃，并針對生產中出現(xiàn)的各類復雜問題，提出具體的應對措施和解決辦法。制定了調度人員值班日志，明確了調度、安全員責任范圍，確定了主班調度負責制，并做到每天的生產情況詳盡記錄，且要求做到及時給余家湖貨運報點，聯(lián)系，讓其盡量縮短登記我港貨車停留時間。
    2、堅持現(xiàn)場辦公制度，切實解決生產中的實際問題。針對今年公司業(yè)務。
    4、5月公司客戶和生產量猛增，到達貨位品名多，有時同一車站發(fā)車、同一發(fā)貨人、但收貨人不同，調度在第一時間認真核對貨票上面每一個字，做好貨票、車輛、車號、貨位統(tǒng)一，從源頭上杜絕錯卸、錯裝。為了提高卸車效率，安全生產部調度第一時間到余家湖車站拿大票然后到港前站抄車號、對貨主、貨位，再編組合并對到卸車線，盡量減少卸車作業(yè)時間，提高了卸車效率。
    四、做好設備技改、維修等工作。
    商解決辦法。五是加快設備更新改造，做好各種配件物資儲備。
    五、工作中存在的不足。
    1、工作中服務意識不強，服務是各方面的，不僅為客戶，還。
    要為基層，在為基層服務上缺乏溝通、交流，沒有真正做到換位思考；
    2、作為安全生產管理部門，管理能力要提高；
    3、調度、安全員工作不大膽，存在不敢硬碰硬的思想；
    4、安全檢查沒有從源頭、從根本解決問題。存在以罰代管現(xiàn)。
    象，教育學習方法簡單，執(zhí)法能力要努力提高；
    5、職工工作中主人翁意識差，被動的、應付差事思想嚴重；
    6、工作不踏實，沒有真正做到領導在與不在一個樣；
    7、安全生產最重要是落實，落實能力和執(zhí)行能力要提高。
    職能，對于違反職責的嚴肅處理，從嚴追究責任，依照公司各項規(guī)章制度嚴格加以落實。
    2、做好各種服務工作。在堅持原則情況下為客戶搞好各種服務，對生產部門時刻要做到上一道工序是為下一道工序服務。
    3、做好港口安全生產標準化初檢準備工作。
    4、合理調度港口生產，保證生產順利進行。
    安全生產部2014/7/1。
    轉眼6個月的試用期就過去了，回想去年十月來xx面試，到現(xiàn)在正式成為xx的一員，不得不感慨時光飛逝。這幾個月時間里我感覺到自己在飛速的成長，不知不覺已經融入了崗位，慢慢具備了職場人員應該具有的專業(yè)素質；在同事的幫助下工作上也開始慢慢上手；思想也開始沉淀下來，變得踏實，不再浮躁。這段時間讓我不論在工作上還是思想上都有了巨大的進步，下面我將對這階段的工作做一個總結并對以后工作做一個計劃。
    一.工作。
    我清楚的記得x總在一次培訓中跟我們說“上班除了賺錢，更重要的是賺取你的職場經驗與技能”。對這話我再認同不過，因為只有你學到的才是你自己的東西。所以從一開始我對待工作的態(tài)度就是認真，多干，多學。
    益匪淺，不僅了熟悉了公司的產品，更了解了機器從圖紙設計到加工，再到最后裝配的全過程。系統(tǒng)的了解了每一種機床的加工方式，在數(shù)車班我還自己動手車了幾個孔，親身體驗了一把。這為我們以后的工作打下了堅實的基礎。正式走入崗位后我更加感受到了多學多思考的重要性，好在這里有一群經驗豐富，樂于助人的同事，讓我在工作中不管有什么問題都能夠第一時間解決。公司的產品也很富有挑戰(zhàn)性，讓我有了充分的學習機會?，F(xiàn)在調到新成立的智能包裝事業(yè)部，由于正處于新產品研發(fā)階段，所以任務很重，壓力很大，但是每天都感覺過得很充實，每天都有很大的收獲。唯一不足的是自身專業(yè)知識的不足，還需加緊學習。
    工作是人生中很重要的一部分，我想我已經有了一個好的開始，接下來我要做的就是在這條路上不懈努力，勇往直前的堅持下去。
    二.思想。
    這六個月的時間里我在思想上的轉變同樣是巨大的。對于剛走出學校的大學生來說，怎樣快速調整好心態(tài)融入到職場中來是很關鍵的。
    其實從工作的第一天開始我就明白工作了更多的是責任與義務，進入職場后我們應該嚴格要求自己，使自己具備一個職場人員應該有的專業(yè)素質。公司在這方面也給我們進行了一些相關的培訓，課程都很精彩也很實用，讓我明白了自己應該如何融入職場，如何處理一些問題。
    記得在車間的時候跟一個與我年齡相仿的師傅閑聊，當我得知他一個月都不休一天的時候我很驚訝，他確很平靜的告訴我，不是他不想休而是因為家里的原因讓他必須努力賺錢。從他身上我看到了作為一個男人應有的擔當。這也讓我意識到自己身上的責任，我也到了該賺錢，該為家里分擔的時候了。
    在以后的工作中，肯定會有很多不如意的時候，不過我相信自己已經知道。
    該如何去應對了。同時自身還有很多不足的地方，我也會積極去調整，去學習。
    三.下一步工作計劃。
    在接下來的工作中我最需要做的還是提高自己的專業(yè)水平。機械行業(yè)是一個需要慢慢積累的行業(yè)，在未來10年的時間里我都會專心從事這門工作，因為我覺得自己喜歡并熱愛這個職業(yè)。同時，對于制造業(yè)而言，很多工作都是建立在技術之上的，你只有扎實的技術基礎，你才能夠有更廣闊的空間。
    試用期的結束又是一個新的開始，希望自己能夠再接再厲做好自己的工作。
    研發(fā)中心。
    雖然工作取得了一定的成績，但我絲毫不敢有懈怠之心，我常常反思自己，深刻剖析自己，努力尋找自身存在的問題，使自己成為一名合格的共產黨員，稱職的一名基層領導，當然，由于自己的工作能力有限，難免存在一些缺點和不足：
    一是我縣底子薄、基礎差，近幾年雖然發(fā)展較快，風清氣正，奮發(fā)向上，但財力畢竟有限，雖然在黨建工作中有一些投入，但仍不能滿足形式發(fā)展的需要，制約了工作的開展。
    二是我縣地域偏僻，群眾思想觀念轉變尚需時日，又無得天獨厚的自然資源條件，農牧業(yè)產業(yè)化程度仍然很低，農牧民增收渠道狹窄，深感建設美麗、富裕、和諧、文明的新日土任重道遠。
    三是抓平衡的力度不夠，基礎黨建工作整體水平不高，進展不平衡。
    四是學習氛圍不濃，學習結合實踐不好，思想觀念有待進一步解放，工作指導尚有不科學的地方。
    五是經濟發(fā)展缺乏強力支撐，新農村建設任務繁重，農村城鎮(zhèn)化任務艱巨。
    抓學習提素質。繼續(xù)抓好創(chuàng)學習型。
    黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強學習氛圍和創(chuàng)新活力，嚴格把握“五個好”，“五帶頭”的創(chuàng)先爭優(yōu)標準，推動基層黨組織向“五個號”邁進，增強各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，真正發(fā)揮各級黨員干部先鋒表率作用，理論結合實際，加強實踐，全面提高黨員干部處理問題的能力和駕馭復雜局面的水平。
    抓班子增干勁。大力倡導黨政班子民主氛圍，定期召開班子民主生活會，班子成員之間開誠布公談意見，真心實意說想法，加強班子成員間信息溝通，增進了解，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成風清氣正、團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，切實加強干部作風建設，做好鄉(xiāng)村兩級績效考核，及時兌現(xiàn)獎懲措施，充分調動工作人員的工作積極性，提升工作效率和效益，全面增強鄉(xiāng)村兩級決策的執(zhí)行力度。
    抓廉政固根基。認真落實黨風廉政責任制，領導干部要以身作則、率先垂范、頂住誘惑，堅守廉潔從政的底線，強化權為民所有的權利意識，健全反腐敗工作領導體制和工作機制，完善行政問責機制，繼續(xù)完善推行機關各項財經制度，用健全的制度來約束黨員干部，加強信念理想和廉潔從政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大力營造良好的政治生態(tài)。
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    工作年終總結下一步打算篇二
    為貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，進一步加強和改進新形勢下黨的建設工作，按照“三個服務”的原則，不斷學習業(yè)務和加強班級管理機制，著力提高我個人的“爭先創(chuàng)優(yōu)”能力，為建設“安全，溫馨，和諧的校園氛圍”提供保障。
    一、注重思想改造，著力提高認識力。堅持把思想建設放在首位，建立思想教育長效機制，堅持注重思想改造的輿論導向，真正打牢講黨性、講原則、顧大局、重實干的思想基礎，確保黨員隊伍的先進性和純潔性。在實際工作中，充分認識先進性的標準和要求，密切聯(lián)系群眾，時刻關注班內學生的思想動態(tài)，及時的了解結對子同志的思想認識和工作態(tài)度，及時的幫助同事糾正思想，端正態(tài)度；大興求真務實之風，切實改進工作方式，以“三個服務”為指導思想，急家長之所急，想孩子之所想，著力弘揚“兩個務必”，提升節(jié)儉意識，防止鋪張浪費；大興批評和自我批評之風，虛心的聽取領導和同事們的批評指導意見，學習他人的優(yōu)點和長處，認真的改正缺點。
    二、注重作風優(yōu)化，著力提升執(zhí)行力。以支部“黨員每周一小時”活動為基礎，切實加強作風建設主題教育和社會實踐活動，促使自己自覺強化宗旨意識、公仆意識、服務意識，帶頭講黨性、重品行、作表率，努力做到以自己的實際行動落實職責，推動工作，促進發(fā)展。特別要注意理論聯(lián)系實際，組織和落實好“建設優(yōu)秀基層黨組織”、“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動，把思想道德作為黨性分析活動的重點內容，把黨性分析作為作風養(yǎng)成的主要途徑，把作風養(yǎng)成作為強化自身建設的重要基礎，堅持學用結合，做到學用相長，實現(xiàn)學有所成的目標。
    三、注重問題解決，著力提升落實力。時刻牢記“兩條高壓線”，一決不可忽視孩子們的安全，潔身自好，培養(yǎng)自己良好的生活作風和精神追求，堅決杜絕有損黨員干部形象的不良習氣。二堅決執(zhí)行教育局下發(fā)的各項教育規(guī)章制度，時刻牢記服務宗旨，對于學困生要熱心幫助，多幾分愛心。對家長提出的問題耐心的解答，時時刻刻設身處地為孩子們著想，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
    工作年終總結下一步打算篇三
    抓學習提素質。繼續(xù)抓好創(chuàng)學習型黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強學習氛圍和創(chuàng)新活力，嚴格把握“五個好”，“五帶頭”的創(chuàng)先爭優(yōu)標準，推動基層黨組織向“五個號”邁進，增強各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，真正發(fā)揮各級黨員干部先鋒表率作用，理論結合實際，加強實踐，全面提高黨員干部處理問題的潛力和駕馭復雜局面的水平。
    抓班子增干勁。大力倡導黨政班子民主氛圍，定期召開班子民主生活會，班子成員之間開誠布公談意見，真心實意說想法，加強班子成員間信息溝通，增進了解，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，構成風清氣正、團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，切實加強干部作風建設，做好鄉(xiāng)村兩級績效考核，及時兌現(xiàn)獎懲措施，充分調動工作人員的工作用心性，提升工作效率和效益，全面增強鄉(xiāng)村兩級決策的執(zhí)行力度。
    抓廉政固根基。認真落實黨風廉政職責制，領導干部要以身作則、率先垂范、頂住誘惑，堅守廉潔從政的底線，強化權為民所有的權利意識，健全反腐敗工作領導體制和工作機制，完善行政問責機制，繼續(xù)完善推行機關各項財經制度，用健全的制度來約束黨員干部，加強信念理想和廉潔從政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大力營造良好的政治生態(tài)。
    按照年初的工作安排，下一步，我們將重點抓好以下幾個方面工作：
    （一）進一步加強監(jiān)督檢查，切實保證財稅中心工作任務的完成和反腐敗牽頭工作的落實。一是圍繞市委市政府重大決策部署和財稅工作重點任務，個性是對增收節(jié)支、幫扶中小企業(yè)發(fā)展、浙商回歸、保障民生等經濟社會發(fā)展重大決策涉及財稅政策措施落實狀況抓好監(jiān)督檢查。二是對市里交辦的由財政部門牽頭或參與的反腐敗工作，要用心組織協(xié)調，把握工作進度，推動有關業(yè)務處室抓好落實，確保取得實效。
    （二）進一步創(chuàng)新廉政教育載體，擴大“操守有節(jié)”的廉政文化品牌效應。一是抓好黨紀政紀條規(guī)教育和日常提醒式教育。二是強化警示教育，組織中層干部赴警示教育基地理解現(xiàn)場教育，開展預防職務犯罪教育等。三是深入推進廉政文化進機關活動，繼續(xù)抓好“十個一”活動，營造機關廉政文化氛圍。同時，圍繞建設“操守有節(jié)”廉政文化品牌，組織全體黨員干部開展道德教育、成果展示等活動。
    （三）健全懲防體系，切實提高廉政風險防控潛力。重點是深化《稅友龍版》廉政效能風險防控模塊的應用管理，不斷改善方式方法，強化監(jiān)督考核，提高應用效果。探索在《金財工程》信息系統(tǒng)中開發(fā)廉政效能防控模塊，加大科技促建力度。同時，還要認真總結懲防體系二輪構建的經驗，根據(jù)上級要求，結合實際啟動三輪構建工作。
    （四）強化作風效能建設，推進優(yōu)質服務品牌建立。一是深入抓好“服務品牌建設年”活動，深化“同心匯聚”服務總品牌。在各分局創(chuàng)立一批適合各自實際、體現(xiàn)工作特點的特色服務品牌。二是深入推進辦稅服務廳、網站、12366語音服務熱線的“一體化”建設，提升納稅滿意度和稅收遵從度。三是以行風政風標準化建設為抓手，深化基層滿意站所建立工作，爭取本級實現(xiàn)滿意站所建立滿堂紅，并努力實現(xiàn)省級滿意站所零的突破。四是加強對作風建設各項禁令執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查，嚴格實施職責追究。
    （五）強化監(jiān)督制約，促進財稅權力規(guī)范透明運行。一是推進“三公”管理陽光運行，加強公務用車改革后續(xù)監(jiān)管，政府投資項目招投標信息等財稅服務民生、服務企業(yè)的各類信息公開。二是加強重點領域監(jiān)督檢查，針對財政重大資金、重點政府投資項目實施過程中可能發(fā)生的腐敗或廉政效能風險，組織對1至2個項目開展風險排查及專項監(jiān)察。三是繼續(xù)加大對違紀違法案件的查處力度。繼續(xù)做好群眾來信來訪工作，切實做到事事有回音，件件有結果。
    （六）加強組織領導，進一步加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。一是完善領導體制。進一步健全黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、處（室）和單位各負其責、依靠群眾支持和參與的領導體制和工作機制。二是健全紀檢監(jiān)察組織。充實市局紀檢監(jiān)察工作力量，強化兼職監(jiān)察員作用，探索在分局設立紀檢監(jiān)察小組。三是提升干部潛力素質。切實抓好紀檢監(jiān)察干部的政治理論學習和各項業(yè)務學習，不斷提高履行崗位職責的潛力水平。繼續(xù)做好信息報道和理論研討工作，加強調研，及時分析研究工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，提出工作對策。
    建和經濟社會發(fā)展帶給強有力的人才智力支撐和體制保障。
    一、完善服務體系建設，提升人事人才公共服務潛力。
    (一)用心推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)和見習工作。進一步完善了促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作機制，加強應屆高校畢業(yè)生就業(yè)指導，用心為高校畢業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。深入高校，對應屆高校畢業(yè)生開展就業(yè)指導服務;透過舉辦“專場招聘會”、“就業(yè)服務進學?！钡然顒?，促進高校畢業(yè)生就業(yè);透過制作創(chuàng)業(yè)指南展板和運用網絡、電視、報紙等加強政策宣傳;深入相關部門，了解高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)狀況，建立高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)臺帳;實地走訪，用心幫忙創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生解決實際困難。我們?yōu)?009年創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生兌現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)獎金，分解下達了2010年高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)任務和見習基地建設任務，把180人創(chuàng)業(yè)和建立14個就業(yè)見習基地任務分解落實到具體單位。聯(lián)合相關部門，用心落實《關于促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)有關政策的實施意見》，在資金扶持、工商登記、小額貸款等方面實施優(yōu)惠政策。，我市促進113名高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，申報國家級見習基地1個、省級就業(yè)見習基地22個。
    (二)政務服務進一步優(yōu)化。行政審批事項和非行政審批事項辦理流程進一步完善和規(guī)范，規(guī)范流程、簡化手續(xù)、提高辦結效率方面取得明顯成效。用心推進服務窗口標準化建設，相關。
    方案。
    已報市政務中心、市審改辦審批。進一步增強服務意識，全面落實“三項制度”，用心提高服務質量，對外地人員實行預約服務和節(jié)假日服務。，受理3500余份辦證申請，辦理頒發(fā)了30個類別3200余份證書，無一超時辦結，辦結率達100%，群眾滿意率達100%。認真開展學歷確認工作，對27家單位的127名人員進行了學歷、學位審查，對貼合規(guī)定的106人辦理了確認手續(xù)。
    (三)用心打造人事人才公共服務平臺。認真做好高校畢業(yè)生就業(yè)報到和就業(yè)宣傳工作，修訂和印制了《高校畢業(yè)生就業(yè)指南》等資料，在人才網開設了“畢業(yè)生就業(yè)專區(qū)”，窗口實行延時服務，做到隨到隨辦。，接派往屆高校畢業(yè)生265人，人事代理單位273家，單位代理和個人代理總人數(shù)達18062人，今年凈增351人。代管流動人才戶籍關系3869人，辦理人才流動手續(xù)391人次，出具相關材料635人次，代辦職稱申報38人。繼續(xù)辦好人才網站，1至6月人才網訪問量凈增30萬人次，續(xù)辦和新增單位會員176家次，新增個人會員1928人，網上新發(fā)布職位數(shù)4256個。認真做好流動人才檔案和流動人才黨員管理工作，開設網上黨校，加強流動人才黨員教育，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，2名優(yōu)秀黨員和1名優(yōu)秀黨務工作者受到市級表彰。
    (四)人事考試工作安全規(guī)范有序。圓滿完成省廳下達的各項考試任務，順利完成本年度45個科目的考試報名工作，報名人數(shù)達3245人次;組織職稱計算機考試3次，參考模塊達3201個;組織實施職稱外語、質量工程師和全市公招教師考試等工作，參加考試人數(shù)達11486人，我市連續(xù)三年無雷同考場。圓滿完成本年度公招教師的命題、制卷及筆試工作，招錄過程規(guī)范，無差錯事件發(fā)生。半年來，各類考試組織有序，考風考紀良好，無重大考試安全事故發(fā)生。
    二、穩(wěn)步推進政府機構改革，切實加強機構編制管理。
    (一)政府機構改革工作平穩(wěn)推進。年初，全省政府機構改革動員大會召開后，我市迅速成立機構改革領導小組，用心制定市機改。
    方案。
    今年4月上報了市級機改方案，5月上報了縣級機改方案為做好機改實施，制定了《機改實施意見(初稿)》和相關材料為推進城市管理及行政執(zhí)法工作，與省級部門一道深入中江縣等地調研，目前，省政府已同意我市市級和中江兩地的城市行政處罰權相對集中，我們將擬成立城市行政執(zhí)法局寫入了機改方案，正待省委批復。
    (二)用心推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和zd體制改革。我市是全省城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作試點市之一，市委、市政府高度重視，成立了市委統(tǒng)籌辦。，聯(lián)合相關部門開展調查研究，制定了具體方案。為推進zd體制改革，今年省編辦給我市下達了中央第一批zd專項編制238名，我市按時全數(shù)下達給市縣兩級zd部門。
    察支隊領導職數(shù)的核定和市駐外招商機構成立掛牌工作，市國土資源局開發(fā)區(qū)分局機構更名工作，做好了市屬事業(yè)單位機構年檢、變更工作。截至日前，我市共登記注冊事業(yè)法人1727個，年檢1650個，辦理變更登記218個，注銷登記30個。，市級登記注冊事業(yè)法人193個，年檢187個，暫緩年檢8個，注銷1個，變更19個。
    三、實施人才強市戰(zhàn)略，為經濟社會發(fā)展帶給人才保障。
    (一)加強公務員隊伍建設。認真貫徹落實《公務員法》及其配套法規(guī)。，錄用2009年公招公務員226人，錄用人民警察10人;組織完成2010年市zd體制改革試點班60個職位報名資格初審，報名人員達740人。對全市已經批準參照管理的171個單位的1600余名事業(yè)單位在職在編人員，經資格審查、考試考核合格等程序，對貼合條件的1327人予以公務員登記。對公開考試錄用試用期已滿、軍轉安置和公選等287名人員進行了公務員登記。認真貫徹《公務員考核條例》，做好2009年公務員年度考核，全市公務員10532人100%參加考核，其中優(yōu)秀1529人，稱職8526人，基本稱職2人，不稱職2人，未確定等次473人。推薦國家表彰先進群眾5個，推薦國家表彰先進個人12名;推薦省級表彰先進群眾7個，先進個人35名。加強公務員流動管理，辦理公務員調動44人。
    (二)加強專業(yè)技術人才隊伍建設。做好了2009年專家學術帶頭人津貼發(fā)放工作;完成了海外赤子為國服務、高層次留學人才回國資助、留學人員回國創(chuàng)業(yè)啟動支持。
    計劃。
    等項目的申報工作;完成了海外高層次人才、項目需求信息征集工作，做好了市“領導一對一專家聯(lián)系”的專家篩選工作。做好了第一期省學術和技術帶頭人后備人選高研班人員推薦工作，省優(yōu)專家、學術和技術帶頭人及后備人選、享受政府特殊津貼人員的審核上報工作;做好了市第七批有突出貢獻的優(yōu)秀專家推薦選拔活動籌備工作。
    (三)加大引智工作力度。用心指導協(xié)助企事業(yè)單位開展引智工作，審核了市醫(yī)院2010年省級引智項目申報材料，做好了東方電機、特變電工、市人民醫(yī)院管理人才引智項目下達工作;做好了市委組織部赴香港“公共行政管理人才培訓”項目。
    計劃。
    下達工作，對參訓人員狀況予以審核;根據(jù)省級要求，協(xié)助相關部門做好了今年外國專家“國家友誼獎”申報工作。
    (四)用心開展各類培訓教育。，我市舉辦了兩期公務員初任培訓班，對2009年度新錄用345名公務員進行為期5天的培訓。按照省上安排，我市從2010年9月起對全市公務員和參照公務員管理的事業(yè)單位進行保密管理和信息安全知識全員培訓，并將培訓結果作為考核、任職和晉升的依據(jù)之一。為提高專業(yè)技術人員素質，促進我市發(fā)展清潔技術與新能源裝備制造業(yè)，我市2010年至2011年將在全市專業(yè)技術人員和事業(yè)單位工作人員中開展低碳經濟公需科目繼續(xù)教育，首次采用網絡培訓與面授培訓相結合的方式，培訓結果將作為專業(yè)技術人員和事業(yè)單位工作人員考核和晉職晉級的重要條件。兩項培訓均已做好準備工作。，審核了8個單位報送的29個培訓項目;用心指導培訓班次開展，參培人員達1560人;選送了26名人員參加省人事廳舉辦的“地震災區(qū)發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)與新農村建設培訓班”、“地震災區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理培訓班”。由于工作扎實，我市被省廳評為培訓考試工作先進單位。
    四、全面推進人事制度、職稱制度和分配制度三項改革，不斷創(chuàng)新人才體制機制。
    (一)穩(wěn)妥實施義務教育學?？冃ЧべY，用心推進事業(yè)單位津貼補貼清理核查工作。在組織實施全市義務教育學?？冃ЧべY基礎上，用心化解矛盾，確保工作順利推進。用心開展義務教育學?？冃ЧべY實施狀況檢查工作，指導什邡市理解國家三部委義務教育學校績效工資實施狀況檢查，做好國家人力資源部赴廣漢調研義務教育學校和公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實施績效工資工作。用心籌備，承辦好全省事業(yè)單位津貼補貼清理核查工作會議，與紀委、監(jiān)察、財政、審計等部門聯(lián)合組織召開全市事業(yè)單位津貼補貼清理核查工作。
    (二)穩(wěn)步推進事業(yè)單位人事制度改革。推行事業(yè)單位公開招聘制度，堅持“凡進必考”原則，加強對事業(yè)單位公開招聘的指導和監(jiān)督，切實規(guī)范事業(yè)單位進人行為。，組織全市公招教師和市級選調教師工作，公招教師171人，市級選調教師15人。用心推進事業(yè)單位崗位設置，完成市級174家事業(yè)單位6002個崗位的設置審批，完成旌陽、廣漢、中江、羅江等4個區(qū)縣計28545個崗位的設置審批，完成了市級政府口134家事業(yè)單位的4869人的首次定崗審核。辦理晉升、轉崗等163人次，完成市級事業(yè)單位人員、機關工勤人員年度考核結果審核6022人，完善了市級事業(yè)單位人員數(shù)據(jù)庫，在庫人員達5982人。
    (三)不斷深化職稱制度改革。用心推進職稱制度分類改革，規(guī)范中級職稱評審委員會及其專家?guī)旃芾?，用心探索非公有制企業(yè)專業(yè)技術人員評價機制。，審核了工程技術、檔案、體育教練和文化等中評委評審透過的申報材料，對審查透過的63人下發(fā)中級職務任職資格。向高評委推薦43人，轉發(fā)高級任職資格通知35份計99人。審核全日制大中專畢業(yè)生初聘職稱36人。審核辦理機關事業(yè)單位工人技術崗位證書579人。組織開展了全國計算機應用潛力考試、高級統(tǒng)計師資格考評結合試點等工作。
    五、統(tǒng)籌抓好各項工作，全面加強自身建設。
    (一)工資福利和退休管理順利推進。繼續(xù)深入做好縣(市、區(qū))規(guī)范公務員津補貼工作，確保新的津補貼正常執(zhí)行。認真做好日常工資審批工作，核定新進或調動機關事業(yè)單位人員工資370人、轉正定級81人、工人調整工資144人、機關工作人員晉升級別425人、晉升級別工資檔次2899人、事業(yè)單位工作人員晉升薪級工資4729人、首次崗位設置和崗位聘用后工資調整986人，各種調資達10707人次。審批退休后增薪調資等393人次。審批特級教師津貼、信訪崗位津貼、調整警銜津貼、檢察津貼等127人次。做好了工資、退休統(tǒng)計年報和市級機關事業(yè)單位科級及以下退休人員慰問工作。
    (二)全面推進人事編制系統(tǒng)法制建設。認真貫徹《公務員法》、《行政許可法》、《地方各級人民政府機構設置和編制管理條例》等法律法規(guī)。認真開展全市人事編制系統(tǒng)“五五”普法教育，做好“五五”普法總結工作，用心組織參與“法治四川”征文活動。進一步清理規(guī)范性文件，按要求上報的第二批宣布失效或廢止規(guī)范性文件和重新修訂規(guī)范性文件正待市法制辦審核公布。認真落實行政執(zhí)法職責制，完善執(zhí)法人員資格制度，規(guī)范行政執(zhí)法程序和行為，用心報送卷宗參加市法制辦行政許可案卷評查。認真做好行政復議、行政應訴和人事爭議調解仲裁工作，用心主動為來訪群眾做好有關政策咨詢和解釋工作。
    (三)認真抓好軍轉安置、企業(yè)軍轉解困ww工作。進一步推進軍轉安置工作規(guī)范化、制度化、法制化建設，結合本地實際，認真研究安置工作中遇到的困難和問題，用心探索新形勢下軍隊轉業(yè)干部安置新方法。年初，組織我市2009年度軍轉干部37人到遂寧參加為期3個月的崗前適應性培訓，合格率達100%。審核下?lián)芰穗S軍家屬貨幣化安置經費，審核了今年我市計劃安置人員的檔案資料。組織12名自主擇業(yè)軍轉干部參加國務院軍轉辦組織的清華大學網絡課堂培訓，用心籌備我市自主擇業(yè)軍轉干部個性化培訓。春節(jié)期間，組織全市各級各有關部門開展慰問企業(yè)軍轉干部活動，慰問企業(yè)軍轉干部1156人，慰問經費達29.22萬元。做好了特殊救助審核下?lián)芄ぷ鳎税l(fā)特殊救助經費8.49萬元。做好了一、二季度市級企業(yè)退休軍轉干部生活困難補助審核下發(fā)工作，核撥資金149.94萬元。核發(fā)40名再就業(yè)企業(yè)軍轉干部基本養(yǎng)老金及基本醫(yī)療保險計13.36萬元，崗位補貼77.7萬元。切實做好企業(yè)軍轉干部穩(wěn)定工作，成功化解企業(yè)軍轉干部不穩(wěn)定因素12件，處理突發(fā)事件3起，勸返和化解企業(yè)軍轉干部集訪1起，接待企業(yè)軍轉干部上訪180余人次。
    (四)人事計劃管理進一步加強。核定下達了《2010年市級直屬學校補充教師計劃》和《各縣(市、區(qū))補充學校教師計劃》，審核上報了《全市機關事業(yè)單位(教師除外)年度補員計劃》，待市政府審議。加強對市級機關事業(yè)單位人員補充工作的監(jiān)督指導，進一步規(guī)范進人行為。
    (五)信訪ww工作順利平穩(wěn)。強化干部職工的ww教育，牢固樹立“ww是第一職責”的意識，準確把握新形勢下信訪ww工作的特點和重點。把社會穩(wěn)定風險預測評估作為安排部署工作的前置程序，繼續(xù)完善信訪ww工作制度，認真落實“一崗雙責”職責制，切實加強農業(yè)實踐生、機關事業(yè)單位改革分流人員、企業(yè)軍轉干部等重點信訪問題的穩(wěn)控。，共接待來訪44批，129人次;處理群眾來信38封;處理《市長信箱》批轉件29件，回復29件，回復率達100%。
    (六)切實加強自身建設。深入實踐科學發(fā)展觀，進一步完善內部管理制度，認真落實“三項制度”，切實提高行政效率。繼續(xù)深化政府信息公開工作，用心上報和公開政務信息。立足崗位，結合實際，在全局黨組織和黨員中深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。用心開展文化活動，聯(lián)合組織部舉辦了運動會，開展了體育日健身活動。認真落實黨中央、省、市關于加強廉政工作的部署要求和各項規(guī)定，大力推進反腐倡廉建設。
    六、對當前工作形勢的分析。
    (一)機構改革完成后將面臨磨合期。本輪政府機構改革，人事部門既是改革的推動者，也是被改革者。今年，市級和各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局將相繼組建成立。機改前經歷了較長時間的準備，機改后科室職能和人員需要一段時間安排調整。應對量大面寬任務重、敏感復雜矛盾多、履職盡責壓力大、平穩(wěn)推進統(tǒng)籌難等問題，對干部隊伍政治業(yè)務素質和應對復雜局面處理復雜利益關系、處置突發(fā)事件的潛力有新的更高的要求，需要班子隊伍講團結、重協(xié)作、講敬業(yè)和樂奉獻，才能確保機改和業(yè)務工作兩不誤兩促進。
    (二)規(guī)范事業(yè)單位津貼補貼工作面臨較多困難。今年，我市用心推進事業(yè)單位津補貼清理核查工作，做好數(shù)據(jù)分析和問題研究，為實施事業(yè)單位績效工資做好準備。事業(yè)單位人員多、行業(yè)多、分類復雜，行業(yè)間收入差異大，矛盾較為突出。規(guī)范事業(yè)單位津貼補，既要體現(xiàn)多勞多得、能者多得，持續(xù)津補貼的激勵作用，持續(xù)事業(yè)單位及人員的發(fā)展活力，也要體現(xiàn)相對公平。規(guī)范津貼補，必將影響部分行業(yè)人員利益，可能構成新的不穩(wěn)定因素。兼顧有效激勵和公平，兼顧穩(wěn)定和改革發(fā)展，還需做超多深入細致的工作。
    (三)促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)存在一些困難。我市將高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為民生工程，促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得重大進展，也面臨著一些困難和問題。當前，高校畢業(yè)生就業(yè)結構失衡，就業(yè)指導滯后，一些單位設置用人障礙，部分大學生擇業(yè)潛力不強，都影響著就業(yè)水平。促進大學生創(chuàng)業(yè)方面，創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款手續(xù)繁雜，大學生創(chuàng)業(yè)啟動資金不足，一些扶持政策不到位，影響了創(chuàng)業(yè)成功率。解決這些問題，需要大專院校強化學生綜合素質培養(yǎng)，需要政府部門進一步規(guī)范人才市場，提升服務潛力，需要用人單位轉變用人觀念，需要引導高校畢業(yè)生轉變擇業(yè)觀念，主動推銷自己和用心參與競爭。
    (一)穩(wěn)妥完成機構改革工作。強化領導班子和干部隊伍的大局意識，加強素質潛力提升和作風紀律監(jiān)督，切實做到業(yè)務工作與機構整合兩手抓、兩手硬，兩不誤、兩促進。采取有力措施，使干部職工思想不亂、隊伍不散、工作不斷，確保機構改革穩(wěn)妥完成。做好城市管理行政執(zhí)法局等機構組建成立及后續(xù)相關工作。
    (二)繼續(xù)加強人事人才公共服務體系建設。進一步加強政務服務窗口標準化建設和人才服務中心窗口管理。進一步加強人才公共服務體系建設。繼續(xù)抓好促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習、流動人才人事檔案管理及相關服務等工作。全面推進人才公共服務信息網絡建設。做好各項人事考試，加強軟硬件設施建設，為考生帶給優(yōu)質服務。
    (三)全面加強人才隊伍建設。完善公務員管理制度，深化公務員分類管理試點，完善公務員任用和退出、非領導職務設置備案機制。建立完善落實公務員法的監(jiān)督檢查機制。規(guī)范參照管理工作。圍繞我市經濟社會發(fā)展和災后重建需要，培養(yǎng)和引進各類人才。重點抓好專業(yè)技術人才隊伍和農村實用人才隊伍建設。繼續(xù)大力引進國內外智力，落實國家和四川省有關項目。
    (四)用心推進人事制度改革。進一步規(guī)范事業(yè)單位進人行為。做好事業(yè)單位崗位設置管理工作。加強對競聘上崗工作的指導。規(guī)范完善事業(yè)單位聘用合同和聘用程序。深化職稱制度改革，做好優(yōu)秀人才、有突出貢獻專家的選拔和國家“友誼獎”申報工作。深化分配制度改革，推進事業(yè)單位規(guī)范津補貼工作。
    (五)進一步加強機構編制管理。深入抓好中央、省關于機構編制政策法規(guī)的學習宣傳和貫徹落實。認真做好《市機關事業(yè)單位財政供養(yǎng)人員管理實施辦法》的實施工作，建立健全機構編制管理與組織(人事)管理、財政管理相互配套協(xié)調約束機制。進一步完善機構編制實名制管理工作。
    (六)抓好信訪ww工作。加強信訪ww工作制度建設。加強干部職工信訪ww的教育培訓，強化主動ww意識，提高ww工作潛力。針對企業(yè)軍轉干部、農業(yè)實踐生、機關事業(yè)單位改革分流人員等重點對象主動開展工作，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
    (七)大力推進依法行政。抓好系統(tǒng)內“五五”普法總結和“六五”普法啟動準備工作，全面完成收官之年各項目標任務。堅持依法行政，做好法制城市建立和法治政府建立工作。深入推進行政執(zhí)法職責制，做好行政復議、行政應訴及人事爭議仲裁等工作。
    (八)統(tǒng)籌抓好信息調研、軍轉干部安置、人員調動、人事計劃管理、自身建設等各項工作。
    安監(jiān)局上半年。
    (一)要做好夏季安全生產，全力壓減生產安全事故。針對夏季安全工作的重點，加強危險化學品安全管理，強化重大危險源的監(jiān)控。加強對非煤礦山的安全管理，在汛期到來之前，督促其制定防汛措施，保證設備設施的安全運行。加強對建筑施工行業(yè)的安全管理，加強對運輸企業(yè)的安全管理，加強對汛期易發(fā)、多發(fā)事故的行業(yè)和單位的安全管理。
    (四)要全面推進安全社區(qū)(村)的建設，抓好“雙基”工作落實;。
    (五)要努力構建安全生產長效機制，落實好各級各部門的安全職責;。
    (六)要進一步強化職責意識，切實履行好安全監(jiān)管職責;。
    (七)要加大監(jiān)察執(zhí)法力度，對事故的查處，堅持“四不放過”的原則，并加強對事前違法違規(guī)行為的處罰。
    工商銀行金華東關支行在全體員工的共同努力下，取得了必須的業(yè)績，該行針對存在的短板指標明確下一步幾方面工作。
    一是繼續(xù)做好對公和儲蓄存款的增存穩(wěn)存工作。該行根據(jù)上級行工作要求，繼續(xù)做好對公和儲蓄存款的增存穩(wěn)存工作。加強單位財務人員和個人優(yōu)質客戶的維護和聯(lián)系，進一步增強存款意識、競爭意識、創(chuàng)新意識和職責意識，時刻牢記存款是銀行一切業(yè)務之本，努力做好穩(wěn)存增存是我們的職責和義務。
    二是努力做好專業(yè)市場的走訪及新戶拓展工作，用心跟進理財產品。該行根據(jù)實際經營狀況，努力做好周邊汽配城、農產品等專業(yè)市場的走訪及新戶拓展工作，以商友卡(金卡)發(fā)卡、對公帳戶開戶、電話通、商城通等客戶擴面為主，用心跟進理財產品，個人貸款，個人網銀等產品，同時透過專業(yè)市場的走訪，發(fā)揮商友俱樂部實現(xiàn)對俱樂部會員的集中營銷。
    三是強化捆綁營銷，深入挖掘個人客戶潛力。該行繼續(xù)發(fā)揮員工工作用心性，開展多層次營銷，加強公私聯(lián)動、產品聯(lián)動，構建以市場為導向、以客戶為中心的營銷模式，強化捆綁營銷，深入挖掘個人客戶潛力。推薦客戶辦理金融@家套餐，為客戶開通網上銀行、wap手機銀行、工行信使等免費服務，同時根據(jù)客戶資產狀況、風險偏好等信息，推薦客戶購買理財產品、基金、貴金屬等產品。
    四是抓好基礎客戶擴面，打實業(yè)務基矗該行做好新增個人有效戶和中高端客戶，促進儲蓄存款的穩(wěn)步增長，同時做好中高端客戶的認領及維護工作，個性是5萬元以上中高端客戶維護工作。在系統(tǒng)中建立完善的客戶檔案信息，了解客戶的性格及產品偏好，有針對性地開展產品營銷，同時對客戶做好分層管理。擴大“理財金賬戶”知名度和美譽度，依據(jù)理財金的品牌優(yōu)勢，針對不同的客戶群，推薦不同的產品功能。
    五是大力拓展公務卡營銷力度，。該行重點營銷財政預算單位的公務卡，利用工行公務卡的產品優(yōu)勢以及市政府相關要求為契機，大力拓展公務卡營銷力度，與相關單位做好對接聯(lián)系，落實申請表收單、初審和上報工作。
    六是繼續(xù)加強與證券公司的聯(lián)系，做好三方存管客戶的開戶工作，帶動存款增長以及相關產品的捆綁銷售。該行密切與證券公司的聯(lián)系，充分利用現(xiàn)有的優(yōu)惠產品加強營銷和合作。
    七是繼續(xù)抓好網點服務和內控防案工作。該行進一步梳理新的高風險業(yè)務控制點，加強風險薄弱環(huán)節(jié)的管理和排查，杜絕在辦理存貸款業(yè)務、理財業(yè)務中的不正當行為，堅持合規(guī)經營。根據(jù)營業(yè)網點規(guī)范化服務準則督促員工做好禮貌、規(guī)范化服務，讓規(guī)范化服務深入人心。
    （一）利用網格化管理的基礎優(yōu)勢，加快電子商務公共服務平臺建設，用心打造“智慧城區(qū)”，為電商產業(yè)鏈末端“最后500米”帶給優(yōu)質的配送資源，將電子商務、物聯(lián)網和家庭需求進行有效鏈接，推動城市商貿業(yè)的信息化、智能化、便捷化。
    （二）發(fā)揮區(qū)位和產業(yè)優(yōu)勢，以傳統(tǒng)商貿業(yè)為支點，促進網絡經濟和實體經濟的融合，利用電子商務提升傳統(tǒng)商貿產業(yè)。引導優(yōu)秀的龍頭企業(yè)加快應用電子商務，鼓勵傳統(tǒng)商貿企業(yè)網上開店，壯大網商隊伍。加強中小電子商務企業(yè)孵化，支持應用電子商務實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)，迅速提升全區(qū)電商數(shù)量和質量。進一步完善和細化扶持政策，對電子商務企業(yè)在稅收、人才引進、融資等方面給予政策支持，推動電子商務企業(yè)盡快做大做強。
    （三）完善電子商務配套體系。加快推進電商大廈、電商產業(yè)園基礎設施建設，盡快在周邊完善居住、餐飲、醫(yī)療、學校等配套設施。鼓勵和支持電子商務企業(yè)與高校開展合作，共建電子商務培訓基地，建立實踐型電子商務人才培訓體系。
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    寫下一步工作打算，首先就應了解公司整體的目標，然后在自己的工作計劃中貫徹公司由上而下的目標，另外，在制定工作計劃時，還需要思考你自己的職業(yè)發(fā)展目標，下一步自己的成長目標，是學習更多的專業(yè)知識，或者是獲得薪水上的提升，還是發(fā)展自己的另一項技能專長如果你想要的是學習新的專業(yè)知識，那么在你的工作計劃中就務必加入學習計劃;如果是想增加收入，就務必制定開發(fā)業(yè)績的計劃。
    (一)工作計劃的格式：
    1.計劃的名稱。包括訂立計劃單位或團體的名稱和計劃期限兩個要素，如××學校團委2001年工作計劃。
    3.最后寫訂立計劃的日期。
    (二)工作計劃的資料。一般地講，包括：
    (三)制訂好工作計劃須經過的步驟：
    1.認真學習研究上級的有關指示辦法。領會精神，武裝思想。
    2.認真分析本單位的具體狀況，這是制訂計劃的根據(jù)和基矗。
    3.根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實狀況，確定工作方針、工作任務、工作要求，再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣，付諸實現(xiàn)。
    4.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點、障礙、困難，確定預算克服的辦法和措施，以免發(fā)生問題時，工作陷于被動。
    5.根據(jù)工作任務的需要，組織并分配力量，明確分工。
    6.計劃草案制定后，應交全體人員討論。計劃是要靠群眾來完成的，只有正確反映群眾的要求，才能成為大家自覺為之奮斗的目標。
    寫好工作計劃四大要素。
    1、工作資料：做什么(what)--------工作目標、任務。計劃應規(guī)定出在必須時間內所完成的目標、任務和應到達要求。任務和要求就應具體明確，有的還要定出數(shù)量、質量和時間要求。
    2、工作方法：怎樣做(how)---------采取措施、策略。要明確何時實現(xiàn)目標和完成任務，就務必制定出相應的措施和辦法，這是實現(xiàn)計劃的保證。措施和方法主要指到達既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量與資源，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等。總之，要根據(jù)客觀條件，統(tǒng)籌安排，將“怎樣做”寫得明確具體，切實可行。個性是針對。
    中存在問題的分析，擬定解決問題的方法。
    3、工作分工：誰來做(who)-----工作負責。這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃務必胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應合理安排。而在實施當中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也就應明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關單位和人員明白在必須的時間內，必須的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協(xié)調進行。
    4、工作進度：什么時間做(when)------完成期限。
    工作計劃的一般。
    格式。
    標題。
    1、計劃的標題，有四種成分：計劃單位的名稱;計劃時限;計劃資料摘要;計劃名稱。
    2、計劃單位名稱，要用規(guī)范的稱呼。
    3、計劃時限要具體寫明，一般時限不明顯的，能夠省略。
    4、計劃資料要標明計劃所針對的問題。
    5、計劃名稱要根據(jù)計劃的實際，確切地使用名稱。
    6、如所訂計劃還需要討論定稿或經上級批準，就就應在標題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。
    7、如果是個人計劃，則不必在標題中寫上名字，而須在正文右下方的日期之上署名。
    正文。
    狀況分析(制定計劃的根據(jù))。制定計劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據(jù)什么來制定這個計劃的。
    工作年終總結下一步打算篇四
    為確保全面加強黨風廉政建設和反腐敗各項工作，我們認真落實市局有關黨風廉政建設責任制工作的指示精神及區(qū)紀委第四次全體會議精神，結合司法行政工作的實際情況，有的放矢，有針對性做了一些工作，取得了較好效果?，F(xiàn)總結如下：
    題進行了細致深入的討論，拿出了具體的措施。"兩個條例"出臺后，我們馬上利用政治學習時間組織學習。特別是在"。
    首先，我們成立了領導小組。領導小組內部分工明確，責任到人，從而為工作的進一步開展提供了組織保障。
    其次，我們根據(jù)區(qū)紀檢委、區(qū)委組織部的要求，在深入學習《中國共產黨黨員紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》的基礎上，依據(jù)黨風廉政建設有關文件精神，結合我局實際，制定了《200x年黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務分解方案》，將200x年司法行政系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗各項任務目標逐項分解，責任到人，建立健全和落實了黨風廉政建設責任制的領導組織和工作機制，做到與業(yè)務工作同部署、同檢查，并不斷加大紀檢監(jiān)察工作力度，把黨風廉政建設工作落到了實處。
    再次，出臺了《黨支部委員會重大問題集體議事制度》和《局長辦公會重大問題集體議事制度》并認真貫徹執(zhí)行。目前，整個班子自覺堅持民主集中制的原則，充分發(fā)揮集體智慧，班子成員之間團結協(xié)作，相互信任，相互支持，愛崗敬業(yè)，積極拼搏，形成了較強的整體合力，為廣大干警職工作出了表率。
    按照"八個堅持、八個反對"、"四項紀律、八項要求"，為著力解決黨員干部在黨風廉政建設方面的突出問題，切實加強黨內監(jiān)督，我們認真執(zhí)行了《黨支部委員會重大問題集體議事制度》和《局長辦公會重大問題集體議事制度》，充分發(fā)揮民主，增強工作透明度，強化內部監(jiān)督，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    建立健全了服務承諾制、錯案追究制，錯證賠償制、法律服務人員年度執(zhí)業(yè)述職制度等一系列制度，強化了執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德建設，加大了檢查監(jiān)督力度，從而最大限度地杜絕了在法律服務活動中濫用權力和滋生腐敗問題。
    進一步完善外部監(jiān)督制約機制，自覺接受人大代表、政協(xié)委員、社會各界人民群眾和當事人的監(jiān)督。以上這些制度的建立和完善極大地激發(fā)領導干部和廣大法律服務人員工作主動性和積極性。
    在法律服務隊伍集中教育整頓活動中，我們深入開展案件評查和執(zhí)法執(zhí)紀檢查活動。一是要圍繞重點崗位和容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，如律師、公證管理、法律服務等，加大了案件評查和執(zhí)法執(zhí)紀工作檢查力度。全年共開展執(zhí)法檢查2次，案卷評查活動2次，共檢查各類案件、案卷５８件、４８卷。對個別法律服務所個別法律服務工作者收費積極、服務消積的作法給予退回服務費、通報批評的處理；對于檢查出的不合格案卷，責承相關部門進行完善，并對所有案卷進行了全面復查的處理。執(zhí)法檢查、案卷評查工作的開展和對違法違紀案件及不合格案卷的處理，對于懲治法律服務隊伍中的腐敗行為起到殺一儆百的作用。二是開展集中處理涉法上訪問題活動，解決了一些群眾反映強烈的涉法上訪問題。三是依據(jù)執(zhí)法責任制和執(zhí)法過錯追究制，指導督促有關單位結合各自的工作特點，制定和完善科學的執(zhí)法過錯和錯案標準，按情況給予有關人員警告、訓誡、通報、批評、建議上級司法行政機關不予注冊甚至取消執(zhí)業(yè)資格等處分。做好上級批辦和群眾來信舉報案件的處理工作。一年來。上級批辦件回復率達100，群眾來信來訪核查率達100，案件查結率達100。
    以"樹創(chuàng)"活動為載體，資料積極開展法律服務隊伍集中教育整頓活動，采取內部民主評議和外部民主評議相結合的方法，大力提高律師、公證員、基層法律服務工作者等三支隊伍的綜合素質。
    欺詐誘騙當事人，放松學習與管理，思想上的滑坡導致行為上出現(xiàn)偏差。針對這些問題，進行了具體處理，同時，制定了相應的整改措施，建立制度，推動黨風廉政建設長效機制的進一步完善。
    全區(qū)共舉辦各種類型的法制培訓班12期1680人次，開展了各種形式的法制宣傳教育活動，其中宣傳月1次，宣傳周4次，宣傳日14次，送法下鄉(xiāng)6次，發(fā)放宣傳單24萬張，宣傳手冊12000余冊，并派機關干部下鄉(xiāng)，直接為村民講解法律知識，受教育群眾共達20萬余人次。全區(qū)311個調解委員會，3506名人民調解員共調解各類民間糾紛625件，調解成功615件，調解成功率在98以上。其中防止群體性械斗事件1件；防止群眾上訪3件176人。
    但在工作中也存在著一些不容忽視的問題，主要有，一些工作人員對此項工作認識不到位，有些地方沒有落到實處；一些規(guī)章制度尚存在漏洞，有待于進一步完善；有些規(guī)章制度的執(zhí)行缺乏力度；監(jiān)督制約機制沒有充分發(fā)揮其應有作用，等等。
    以《條例》的貫徹落實推動黨風廉政建設的深入開展，帶動社會風氣和行風的好轉，進而推動司法行政工作全面開展，為維護社會穩(wěn)定做出積極的貢獻。
    工作年終總結下一步打算篇五
    20xx年，xx街道按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署和要求，精心規(guī)劃基層黨建工作，挖掘基層黨建特色，創(chuàng)新服務基層方式，取得一定成效，現(xiàn)總結如下：
    今年來，街道黨工委把黨建工作擺在重要位置，堅持把提高基層黨建工作水平，服務工作大局作為重要措施來抓。
    1、重視發(fā)展黨員工作。20xx年，街道已發(fā)展黨員x名，35歲以下x人，新組織x人，參加第二期發(fā)展黨員培訓班x人，按計劃完成今年的發(fā)展黨員工作。x月，街道組織社區(qū)、經合社書記及發(fā)展黨員工作人員進行發(fā)展黨員工作培訓，分發(fā)《發(fā)展黨員工作手冊》，進一步提高了社區(qū)干部對新發(fā)展黨員工作細則的了解，提高工作業(yè)務。
    2、順利完成黨組織換屆。街道黨工委嚴格按照黨組織換屆程序及時序進度要求，認真做好社區(qū)黨組織換屆工作，街道11個社區(qū)黨組織于7月12日全面且順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。
    街道黨工委挖掘了一批基層服務品牌，并將品牌做好做大。黨建品牌包括包括：xx社區(qū)黨委創(chuàng)立的愛心就業(yè)驛站、xx社區(qū)黨委的擁軍驛站、xx社區(qū)黨委的螢火蟲閱讀公益小組等。今年以來xx社區(qū)黨委積極牽頭聯(lián)系xx有限公司等轄區(qū)企業(yè)，共為xxx人次的社區(qū)失業(yè)人員提供再就業(yè)機會，愛心就業(yè)驛站已成為失業(yè)人員的心靈的港灣，創(chuàng)造美好生活的加油站。
    1、深入開展四個萬家活動?；顒又?，我們堅持開門接訪、主動下訪、定期約訪，解決好涉及群眾切身利益的問題。
    2、深入開展黨代表工作室活動。
    3、深入開展在職黨員進社區(qū)報到為群眾服務活動。
    四、20xx年工作思路。
    1、加強基層隊伍建設，提升基層服務水平。進一步完善《社區(qū)干部績效考核制度》，對下達的工作按完成質量情況進行量化考核，化解決社區(qū)干部慵懶散問題，發(fā)揮社區(qū)干部的工作積極性和主動性，提高黨建工作效率。年終將組織做好社區(qū)主官的黨建工作述職評議工作，總結一年的黨建工作，總結經驗，發(fā)現(xiàn)問題。
    2、加強黨建工作指導，依托活動落實服務。加強對基層黨建工作指導，推動班子領導干部主動上門服務群眾常態(tài)化。依托四個萬家活動、黨代表工作室、在職黨員進社區(qū)活動，著力解決好群眾反映強烈的切身利益問題，解決好聯(lián)系服務群眾最后一公里問題。指導社區(qū)黨組織用好用活一老一少一普服務場所，使其成為富有內容、用到實處、群眾受益的服務陣地。加強對非公企業(yè)黨組織黨建工作指導，加大對非公企業(yè)的走訪力度，積極帶動、培育新的優(yōu)秀非公企業(yè)黨支部，進一步壯大我街道非公隊伍。對多年未發(fā)展黨員的非公企業(yè)，街道將通過上門走訪，社區(qū)掛靠、專人指導的方式，加強對其發(fā)展黨員工作的指導。
    3、加強基層黨建創(chuàng)新，提升基層服務水平。本著一社區(qū)一黨建品牌的目標，指導每個社區(qū)結合特點，提煉出符合社區(qū)發(fā)展的黨建品牌。黨建品牌比較突出的社區(qū)，街道黨工委將繼續(xù)集思廣益提升品牌特色，將工青婦等有關活動與黨建工作相結合，使黨建品牌富有實效，讓群眾受益。在一老一少一普服務場所運用方面，街道將指導社區(qū)結合自己的場所主題，突出場所特點，通過開展活動，服務轄區(qū)群眾。為縮小各社區(qū)之間的黨建工作差距，街道黨工委將組織社區(qū)間的觀摩活動，取優(yōu)補短，提升整體黨建水平。
    工作年終總結下一步打算篇六
    進城市管理工作提供了堅強有力的政治保證和紀律保證。
    強化工作部署，一是及時調整組織領導。今年，針對我局主要領導進行調整的情況，我局及時調整黨風廉政建設領導小組成員，由局一把手任小組組長，由紀檢領導任領導小組副組長，分管局黨風廉政建設工作，黨委成員為領導小組成員。把黨風廉政建設列入重要議事日程，同單位的各項工作緊密結合，統(tǒng)一研究，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一檢查，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，把黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務真正落到實處。年初，局黨委召開了專題會議，研究制定了《20xx年黨風廉政建設責任制工作意見和責任目標》，對全年工作進行了精心部署。
    點》和《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工表》，把切實維護黨的政治紀律、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制、推進各級領導干部廉潔自律和作風建設、強化對執(zhí)法權力運行監(jiān)督以及深入開展專項治理工作等五個方面，作為今年黨風廉政建設工作的重中之重。并對具體的工作任務、要求及責任進行了細化分解，為認真負責地完成好今后的黨風廉政建設任務夯實了基礎。
    認真落實廉政問責制，組織局機關各科室、各站所負責人與局黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》，明確規(guī)定了各科室、各站所每季度對本科室、站所黨風廉政建設和反腐敗工作情況進行一次自查，發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題及時糾正，重大問題及時報告，年中和年終分別寫出貫徹落實黨風廉政建設責任制情況的書面報告。把對責任制的檢查同干部考核工作緊密結合起來，在年度考核中實行廉政建設一票否決制，對因工作抓得不力而造成嚴重后果和惡劣影響的，按照有關要求層層追究領導干部的相關責任。
    初步建立，反腐倡廉法規(guī)制度比較健全，權力運行監(jiān)控機制基本形成。為今后的黨風廉政建設提供一個1套較為完善的制度架構。
    管理使用暫行規(guī)定》，加強管理，運用制度加以制約、規(guī)范。五是細化各類廉政規(guī)定。其一，落實局重大事項備案制和個人重大事項報告制。規(guī)范罰款收繳和使用管理，嚴格實行收支兩條線。其二，推行重大案件集體討論制度，對情況復雜的案件或者重大違法案件，由局黨風廉政領導小組集體討論決定。其三，制定了廉政談話制度，規(guī)定每年局領導與責任對象談心談話不少于2次，及時了解其思想及作風狀況，及時給予提醒、告誡和鼓勵。
    加快政風行風建設，一是優(yōu)化為民服務質量。進一步深化機關效能建設，改進服務態(tài)度，堅持做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲、有問必答、主動釋疑、耐心解釋，全心全意為民服務。堅持八個反對，即反對門難進、臉難看、事難辦；反對冷、硬、頂；反對盛氣凌人、居高臨下；反對不給好處不辦事，給了好處亂辦事；反對吃拿卡要；反對私利和權力結合；反對個人恩怨與公務掛鉤；反對為個人私利把手中的權力用足用活。二是加強投訴和信訪工作。重視和認真辦理上級機關轉辦的信訪件，認真學習、宣傳、貫徹《信訪條例》，鼓勵和支持實名舉報和通過正常渠道來信來訪。做到有訪必接，有案必查，有查必果，有錯必究，及時辦理群眾的各類舉報投訴。通過多種渠道了解群眾的呼聲、意見和建議，切實做到關注民生、服務民生。圍繞維護群眾切身利益的問題，深入開展專項治理工作，堅持標本兼治、糾建并舉，建立健全維護群眾利益的長效機制。截止到目前,我局信訪辦結率達100%。對每個信訪件,局領導都能親自過問跟蹤督辦，從而有效地維護了廣大人民群眾的切身利益。三是加強工作作風建設。切實轉變工作作風，深入群眾，深入實際，建立科學、高效的工作機制，切實解決好城市管理中群眾關心的熱點、難點問題。大力開展黨員示范崗”等創(chuàng)建活動，進一步增強干部職工的責任感和使命感，使他們樹立了敬崗愛業(yè)、勤奮工作、無私奉獻的意識。
    一是堅持民主集中制。通過完善班子成員分工負責方式、班子議事規(guī)則和班子成員表決辦法等機制來落實集體領導和個人分工負責相結合的制度。凡屬重大決策、干部任免、重大項目安排和大額度資金使用事項，必須嚴格按規(guī)定程序進行操作，最后由領導班子集體作出決定。切實增加權力運行的透明度。重大事項決定后，凡適宜公開的都應以適當?shù)姆绞焦_。完善決策失誤責任追究辦法，防止領導班子決策失誤和權力濫用，保證決策的科學化、民主化。二是堅持和完善民主生活會制度。進一步完善民主生活會制度，領導干部深入群眾廣泛聽取意見，找準問題之所在；經常性地開展自查自糾活動，進行嚴肅的批評和自我批評，深刻查找問題，剖析問題根源，制定整改措施；會后認真落實整改，切實提高民主生活會的質量，增強監(jiān)督效果。三是堅持廉政報告機制。嚴格執(zhí)行領導干部個人重大事項請示報告制度，推行領導干部述職述廉，重大事項報告和廉情報告分析審核制度，堅持做到重大事項向局紀檢、局黨委如實請示報告。繼續(xù)堅持完善廉政檔案機制，將局系統(tǒng)中層以上領導干部落實責任制考核的情況作為廉政檔案的一個重要內容，記入個人廉政檔案，為廉政教育、制度防范和強化監(jiān)督提供依據(jù)。城管局領導干部全部建立了干部廉政檔案。
    強化信息公開，扎實抓好陽光政務。一是公開的內容更加充實。對公開的范圍、公開的內容、公開的形式、公開的制度等作了進一步的明確。局系統(tǒng)根據(jù)文件精神，按照組織健全、制度嚴密、標準統(tǒng)一、運作規(guī)范的要求,做好公開以及已公開內容的存檔備查、備案等工作。二是公開的形式更加多樣。在充分利用好局政務公開欄等傳統(tǒng)形式公開的基礎上，推行社會公示、網上公開等形式，切實保障群眾的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權，暢通干部職工與群眾的溝通渠道，促進城管執(zhí)法工作公開、公正、公平。三是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況，確定公開時間，做到常規(guī)性工作定期公開、臨時性工作隨時公開、固定性工作長期公開。經過一段時間的督促檢查，現(xiàn)大部分單位都能夠自覺、及時地進行公開。四是公開的重點更加突出。堅持把群眾最關心、最需要了解的權、錢、人、事等事項公開作為公開的重點,從信息公開、政務公開、電子政務和便民服務四個方面入手，切實加大公開力度。
    得到明顯增強，工作作風得到明顯改進，精神面貌得到明顯改觀，服務水平得到明顯提高，做到思想高度統(tǒng)一，行動高度一致，有令必行，有禁必止，真正形成團結、進取、務實、創(chuàng)新、嚴謹、高效的城管執(zhí)法隊伍，推動城管執(zhí)法工作上新水平。二是規(guī)范行政處罰自由裁量權。上半年我局對行政處罰自由裁量的行為、依據(jù)、違法程度、違法情節(jié)、處罰標準全部進行規(guī)范，對帶有自由裁量權的行政處罰行為和標準相近的進行合并，統(tǒng)一處罰標準，把彈性條款細化為具體的細則。三是組織行政執(zhí)法檢查。每月組織一次行政執(zhí)法檢查，對檢查情況進行通報，及時糾正執(zhí)法隊伍中存在的不當?shù)膱?zhí)法行為。四是建立行政執(zhí)法案件集體評議制度。對各大隊上報的重大案件由局領導、業(yè)務科室、經辦人進行集體評議，發(fā)揮集體決策的作用。
    表現(xiàn)在對執(zhí)法人員開展思想作風紀律整頓和強化服務意識的教育不夠深入。
    在領導干部中開展以四項紀律、八項要求和《紀律處分條例》為主要內容的黨紀黨規(guī)教育和以《黨內監(jiān)督條例》為重點的權力觀教育，切實增強黨員先進性，拓寬教育范圍和領域。堅持開展每月1節(jié)黨課教育，抓好超前教育、警示教育，把教育經常做、提前做，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，提高自律意識。
    不斷完善黨風廉政考評制度，根據(jù)責任人自查自評材料，按照量化考核標準，通過個別交談、座談討論、民主測評等方式對責任人進行考評、評定，以此來增強各級黨員干部的黨風廉政責任意識；落實責任追究制度，對不落實或不正確履行黨風廉政建設責任制有關規(guī)定的領導干部，要嚴格追究紀律責任。
    法問題，我局做到向社會三個公開：公開辦事制度、公開辦事程序、公開收費標準，方便單位和市民的監(jiān)督。實行一次性告知、一站式辦公、一條龍服務等三個一制度，減少辦事環(huán)節(jié)，提高工作效率。對群眾和法人的辦事請求，能夠現(xiàn)場辦理的現(xiàn)場辦理，不能現(xiàn)場辦理的，做到承諾辦理。堅持上門服務，變坐等為主動出擊，發(fā)放服務跟蹤卡，不斷改進工作。
    總的思路是：從實際出發(fā)，認真落實中央、省、市紀委有關規(guī)定，嚴格制度和紀律約束，加大對領導干部從政行為、落實廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督力度，從實際出發(fā)，緊緊圍繞四項紀律、八項要求，重點解決各級領導干部在廉潔自律和用權行為上的突出問題。
    進一步推行政務公開工作，努力把握好三個環(huán)節(jié)：一是公開內容是否公正合理；二是公開事項決策過程是否民主科學；三是公開的結果是否真實可信。認真落實政務公開責任、審議、評議、反饋、備案制度，力求政務公開內容、方式有新的突破，使政務公開制度化、規(guī)范化，使之成為我局一項常跟常抓的基本工作制度。
    最后，小編希望文章對您有所幫助，如果有不周到的地方請多諒解，更多相關的文章正在創(chuàng)作中，希望您定期關注。謝謝支持！
    工作年終總結下一步打算篇七
    是最新發(fā)布的《個人總結下一步打算》的詳細范文參考文章，感覺寫的不錯，希望對您有幫助，重新整理了一下發(fā)到這里[http://]。
    2014年上半年安全生產部工作總結及。
    2014年上半年安全生產部按照公司的要求，扎實的開展“安全生產事故排查治理”活動，認真宣傳做好“平安交通”工作。堅持安全生產以人為本，以制度為基礎，狠抓安全隱患的排查和治理。
    效，實現(xiàn)無任何貨損貨差的發(fā)生?，F(xiàn)將主要工作總結如下：
    一、提高認識，加強領導，做好隱患排查治理工作。
    1、認真貫徹公司的安全生產工作的指示精神，緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展大局，堅持“安全第一，預防為主，以人為本、綜合治理”的方針，加強安全管理，在春運到來之際，成立安全檢查小組，排查安全隱患積極進行整改，安排資金和專人解除隱患。
    理。
    明到異常天氣下的生產，逐一檢查，查違章、查隱患，重實效，不走過場，在檢查過程中，抓好各項制度的落實情況。檢查班組和部門安全檢查記錄情況、班前會、安全學習等，并開展了三次公司級的安全大檢查，安全員堅持每天對全港進行安全檢查，查違章，查隱患，共查處違章6處，查出隱患29處，下達作業(yè)指導書3件，隱患整改通知書6份，分別對當事人及其所在部門負責人進行處罰教育，以上全部隱患都在規(guī)定時間進行了整改。
    好全公司滅火器補充更換，新增加12個、換裝4個，安全生產部新購買對講機4臺，安全生產部和港運中心改裝發(fā)電機一臺，便于汛期搶險使用。
    5、做好各種服務工作。一是為港運中心、規(guī)劃建設部、市場二部等部門安裝空調，并解決了灑水車、紅五機車空調問題。二是完成盛通祥人工裝卸公司待工房建設、加裝空調和生產作業(yè)時遮雨、遮陽篷的建設。三是為堆料機、取料機操作室側面玻璃安裝通風裝置。四是為深、淺坑道接通供水并為淺坑道實施噴霧壓塵，并將汽車衡工作室移到3號配電室處，為生產單位干部和職工提供了良好的工作環(huán)境。
    二、加強宣傳力度，提高全員安全責任意識。
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    時刻繃緊安全這根弦;二是要求各基層單位開好班前會、崗前會;三是做好干部職工安全教育，在6月9日，組織干部職工觀看安全警示教育片、6月20日組織公司及生產一線管理人員培訓學習、考試及安全管理資格證年檢,6月25日組織公司特種作業(yè)人員到職教中心進行培訓學習并考試范文top100。
    三、
    做好生產組織與協(xié)調。
    1、強化生產管理，增強駕馭生產調度能力，我們從今年元月起，早計劃、早安排，按照公司的生產任務，詳實分解出月、旬、日生產計劃，并針對生產中出現(xiàn)的各類復雜問題，提出具體的應對措施和解決辦法。制定了調度人員值班日志，明確了調度、安全員責任范圍，確定了主班調度負責制，并做到每天的生產情況詳盡記錄，且要求做到及時給余家湖貨運報點，聯(lián)系，讓其盡量縮短登記我港貨車停留時間。
    大，生產任務重的實際，我們堅決發(fā)揚“一不怕苦、二不怕累、善打硬仗”的工作作風，堅持現(xiàn)場辦公制度，今年4、5月公司客戶和生產量猛增，到達貨位品名多，有時同一車站發(fā)車、同一發(fā)貨人、但收貨人不同，調度在第一時間認真核對貨票上面每一個字，做好貨票、車輛、車號、貨位統(tǒng)一，從源頭上杜絕錯卸、錯裝。為了提高卸車效率，安全生產部調度第一時間到余家湖車站拿大票然后到港前站抄車號、對貨主、貨位，再編組合并對到卸車線，盡量減少卸車作業(yè)時間，提高了卸車效率。
    四、做好設備技改、維修等工作。
    商解決辦法。五是加快設備更新改造，做好各種配件物資儲備。
    五、工作中存在的不足。
    1、工作中服務意識不強，服務是各方面的，不僅為客戶，還。
    要為基層，在為基層服務上缺乏溝通、交流，沒有真正做到換位思考；
    2、作為安全生產管理部門，管理能力要提高；
    3、調度、安全員工作不大膽，存在不敢硬碰硬的思想；
    4、安全檢查沒有從源頭、從根本解決問題。存在以罰代管現(xiàn)。
    象，教育學習方法簡單，執(zhí)法能力要努力提高；
    5、職工工作中主人翁意識差，被動的、應付差事思想嚴重；
    6、工作不踏實，沒有真正做到領導在與不在一個樣；
    7、安全生產最重要是落實，落實能力和執(zhí)行能力要提高。
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    職能，對于違反職責的嚴肅處理，從嚴追究責任，依照公司各項規(guī)章制度嚴格加以落實。
    2、做好各種服務工作。在堅持原則情況下為客戶搞好各種服務，對生產部門時刻要做到上一道工序是為下一道工序服務。
    3、做好港口安全生產標準化初檢準備工作。
    4、合理調度港口生產，保證生產順利進行。
    安全生產部2014/7/1。
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    轉眼6個月的試用期就過去了，回想去年十月來xx面試，到現(xiàn)在正式成為xx的一員，不得不感慨時光飛逝。這幾個月時間里我感覺到自己在飛速的成長，不知不覺已經融入了崗位，慢慢具備了職場人員應該具有的專業(yè)素質；在同事的幫助下工作上也開始慢慢上手；思想也開始沉淀下來，變得踏實，不再浮躁。這段時間讓我不論在工作上還是思想上都有了巨大的進步，下面我將對這階段的工作做一個總結并對以后工作做一個計劃。
    一.工作。
    我清楚的記得x總在一次培訓中跟我們說“上班除了賺錢，更重要的是賺取你的職場經驗與技能”。對這話我再認同不過，因為只有你學到的才是你自己的東西。所以從一開始我對待工作的態(tài)度就是認真，多干，多學。
    匪淺，不僅了熟悉了公司的產品，更了解了機器從圖紙設計到加工，再到最后裝配的全過程。系統(tǒng)的了解了每一種機床的加工方式，在數(shù)車班我還自己動手車了幾個孔，親身體驗了一把。這為我們以后的工作打下了堅實的基礎。正式走入崗位后我更加感受到了多學多思考的重要性，好在這里有一群經驗豐富，樂于助人的同事，讓我在工作中不管有什么問題都能夠第一時間解決。公司的產品也很富有挑戰(zhàn)性，讓我有了充分的學習機會?，F(xiàn)在調到新成立的智能包裝事業(yè)部，由于正處于新產品研發(fā)階段，所以任務很重，壓力很大，但是每天都感覺過得很充實，每天都有很大的收獲。唯一不足的是自身專業(yè)知識的不足，還需加緊學習。
    工作是人生中很重要的一部分，我想我已經有了一個好的開始，接下來我要做的就是在這條路上不懈努力，勇往直前的堅持下去。
    二.思想。
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    這六個月的時間里我在思想上的轉變同樣是巨大的。對于剛走出學校的大學生來說，怎樣快速調整好心態(tài)融入到職場中來是很關鍵的。
    其實從工作的第一天開始我就明白工作了更多的是責任與義務，進入職場后我們應該嚴格要求自己，使自己具備一個職場人員應該有的專業(yè)素質。公司在這方面也給我們進行了一些相關的培訓，課程都很精彩也很實用，讓我明白了自己應該如何融入職場，如何處理一些問題。
    記得在車間的時候跟一個與我年齡相仿的師傅閑聊，當我得知他一個月都不休一天的時候我很驚訝，他確很平靜的告訴我，不是他不想休而是因為家里的原因讓他必須努力賺錢。從他身上我看到了作為一個男人應有的擔當。這也讓我意識到自己身上的責任，我也到了該賺錢，該為家里分擔的時候了。
    該如何去應對了。同時自身還有很多不足的地方，我也會積極去調整，去學習。
    三.下一步工作計劃。
    在接下來的工作中我最需要做的還是提高自己的專業(yè)水平。機械行業(yè)是一個需要慢慢積累的行業(yè)，在未來10年的時間里我都會專心從事這門工作，因為我覺得自己喜歡并熱愛這個職業(yè)。同時，對于制造業(yè)而言，很多工作都是建立在技術之上的，你只有扎實的技術基礎，你才能夠有更廣闊的空間。
    試用期的結束又是一個新的開始，希望自己能夠再接再厲做好自己的工作。
    研發(fā)中心。
    稱職的一名基層領導，當然，由于自己的工作能力有限，難免存在一些缺點和不足：
    一是我縣底子薄、基礎差，近幾年雖然發(fā)展較快，風清氣正，奮發(fā)向上，但財力畢竟有限，雖然在黨建工作中有一些投入，但仍不能滿足形式發(fā)展的需要，制約了工作的開展。
    二是我縣地域偏僻，群眾思想觀念轉變尚需時日，又無得天獨厚的自然資源條件，農牧業(yè)產業(yè)化程度仍然很低，農牧民增收渠道狹窄，深感建設美麗、富裕、和諧、文明的新日土任重道遠。
    三是抓平衡的力度不夠，基礎黨建工作整體水平不高，進展不平衡。
    四是學習氛圍不濃，學習結合實踐不好，思想觀念有待進一步解放，工作指導尚有不科學的地方。
    五是經濟發(fā)展缺乏強力支撐，新農村建設任務繁重，農村城鎮(zhèn)化任務艱巨。
    黨組織和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強學習氛圍和創(chuàng)新活力，嚴格把握“五個好”，“五帶頭”的創(chuàng)先爭優(yōu)標準，推動基層黨組織向“五個號”邁進，增強各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，真正發(fā)揮各級黨員干部先鋒表率作用，理論結合實際，加強實踐，全面提高黨員干部處理問題的能力和駕馭復雜局面的水平。
    抓班子增干勁。大力倡導黨政班子民主氛圍，定期召開班子民主生活會，班子成員之間開誠布公談意見，真心實意說想法，加強班子成員間信息溝通，增進了解，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成風清氣正、團結和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，切實加強干部作風建設，做好鄉(xiāng)村兩級績效考核，及時兌現(xiàn)獎懲措施，充分調動工作人員的工作積極性，提升工作效率和效益，全面增強鄉(xiāng)村兩級決策的執(zhí)行力度。
    強化權為民所有的權利意識，健全反腐敗工作領導體制和工作機制，完善行政問責機制，繼續(xù)完善推行機關各項財經制度，用健全的制度來約束黨員干部，加強信念理想和廉潔從政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大力營造良好的政治生態(tài)。
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    工作年終總結下一步打算篇八
    積極做好中心領導安排的各項工作任務，協(xié)助分管副院長做好國家基本公共衛(wèi)生工作，爭取在各項考核中取得優(yōu)異成績。
    1、以人為本，科學統(tǒng)籌。努力做好各站人員對公共衛(wèi)生工作的的思想認知工作，使其認識到國家發(fā)展基層公共衛(wèi)生的決心和必然。端正各站人員的態(tài)度，消除抵制情緒，轉變思想。增強做好基本公共衛(wèi)生的信心。
    期不懈地堅持做好這項工作，一步一步朝前走，積小勝為大勝，從現(xiàn)在的速度來看，一年內建檔率就差不多能夠達標，并且能夠使之成為活檔。
    3、人文關懷，和諧發(fā)展?，F(xiàn)階段的工作不是一個人就能夠勝任的了的，必須發(fā)揮集體的智慧和力量。能夠使一個大集體和一個小集體有機的統(tǒng)一起來，不是一盤散沙，不各自為戰(zhàn)，就必須有我們的文化。對職工一句熱心的話，職工生日時一個小禮物，對困難職工的一次救助，都能使職工具有強烈的認同感和自豪感。人文的關懷是發(fā)揮集體力量必不可少的。
    4、制度約束，獎勤罰懶。沒有規(guī)矩不成方圓，良好的制度約束，良好的激勵機制，是做好基層公共衛(wèi)生的最大幫手。建立績效考核制度和競優(yōu)機制，是保證各項工作不掉隊，更上一層樓的保證。
    設想；1、在有條件的小區(qū)制作懸掛本轄區(qū)國家基本公共衛(wèi)生服務人員一覽表，公示所服務的內容及服務監(jiān)督電話2、我中心在有條件時可建立短信息定時發(fā)送提醒功能和轄區(qū)居民信息網上綜合應用平臺，使轄區(qū)居民足不出戶就可以收到或看到自己及自己親人的體檢結果，咨詢相關的問題，互動交流。這樣使轄區(qū)居民對國家公共衛(wèi)生知曉率和滿意度會有較大的提升。
    工作年終總結下一步打算篇九
    光陰似箭，一年又過去了?；仡欉@一年來，在社區(qū)辦公室領導的帶動下，在全體成員的幫助下，我從文書崗位轉到秘書崗位后，緊緊圍繞社區(qū)辦公室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)作以簡要總結匯報。
    我堅持從小事做起，從大事著眼，努力提高服務水平。
    一是圍繞中心，為領導服務突出超前性。牢固樹立為領導服務的超前意識，全面把握領導的思想脈搏，正確貫徹領導的意圖，當好參謀和助手。xx社區(qū)根據(jù)考察報告開展了樓道文化，在全市計生、城管、愛衛(wèi)大檢查中都被做典型的文化陣地進行宣傳。
    二是搞好配合，為科室服務突出主動性。在開展重要工作中，我經常與科室領導互通情況，以求統(tǒng)一認識，步調一致，排除干擾，共同圍繞中心工作搞好服務、當好參謀，變部門行為為政府整體行為，形成合力，提高整體工作水平。在防治非典型期間，我和衛(wèi)生局領導加班加點、協(xié)同作戰(zhàn)，在召開大型會議或上級領導來訪等工作上，我都能夠及時掌握信息，提前運作，盡可能為基層減輕負擔。
    三是體察民情，為群眾服務突出積極性。認真接待群眾來信來訪，對群眾反映的問題及時登記，歸口轉辦處理，使每次反映的問題都能得到圓滿答復。在今年解決_地區(qū)噪聲擾民、排水不暢等事宜時，我每天早晨先到_地區(qū)察看工程進展情況，傾聽群眾呼聲，并及時向領導反映情況，得到市建設x公司群眾的好評。
    為做好秘書工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，講奉獻、樹正氣，以誠待人，樹一流形象。
    一是注重思想建設講學習。我始終把加強思想政治學習放在自身建設的首位，努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。為此，我特別注意學習馬列主義基本原理、鄧小平理論及市場經濟、法律法規(guī)等方面的知識和文秘工作業(yè)務知識，增強了駕馭全局的工作能力。
    二是愛崗敬業(yè)講奉獻。辦公室工作的規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，一年到頭，經常加班加點連軸轉，尤其是防治非典工作期間，每天連續(xù)工作14個小時，白天到基層了解情況，晚上草擬文件、撰寫信息，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。
    三是錘練業(yè)務講提高。利用辦公室學習資料傳閱或為辦公室同事校稿的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷地學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。
    工作年終總結下一步打算篇十
    按照縣農業(yè)農村局安排部署，xx鎮(zhèn)以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展為要求，以順應農民群眾幸福生活新期盼為動力，把改善農村人居環(huán)境作為推進新農村建設的有力抓手，堅持全鎮(zhèn)一盤棋，工作一個調，深入開展環(huán)境整治活動，努力打造生態(tài)宜居村莊美、興業(yè)富民生活美、文明和諧鄉(xiāng)風美的農民幸福生活美好家園?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)人居環(huán)境工作匯報如下：
    一、工作開展情況。
    （一）全面推進農村人居環(huán)境整治工作。
    今年以來，xx鎮(zhèn)認真貫徹落實區(qū)市、縣農村人居環(huán)境整治各項決策部署，堅持把農村人居環(huán)境整治作為鄉(xiāng)村振興的重要抓手。在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和各部門的大力支持下，踐行一線工作法，動員各方力量積極參與，整合各類資源強化保障，實行精細化整治，創(chuàng)新工作舉措，狠抓貫徹落實，人居環(huán)境整治取得顯著成效。
    生活垃圾治理方面：堅持日產日清、隨臟隨掃的原則，要求各村保潔員及時清掃負責區(qū)域的主干道路、巷道、綠化帶、公共場所及溝渠邊的日常垃圾，確保路面無垃圾、無積水、無堆積物，渠道暢通無淤塞。截至目前，累計清理生活及建筑垃圾811989余噸；二是積極宣傳動員群眾參與環(huán)境綜合整治。截至目前開展集中入戶宣傳活動4次，張貼宣傳標語53條。累計參與環(huán)境綜合整治的群眾24370人次，清理農戶院落2448戶、巷道378條、村內水塘52口、渠溝117。2公里、轄區(qū)內亂打亂建、斷壁殘垣60余處、清除非正規(guī)垃圾堆放點35處。三是開展重點村村莊清潔行動。根據(jù)農村人居環(huán)境整治村莊分類工作要求，重點對xx村、xx村、xx村進行整治。積極推進農村生活垃圾分類示范村建設。xx村已基本實現(xiàn)垃圾分類全覆蓋，分類垃圾桶、垃圾分類中轉站、分類收集車等基礎設施齊全。持續(xù)推進農村衛(wèi)生廁所改造工程。xx村衛(wèi)生廁所覆蓋率達到百分之六十以上，xx村改廁項目已申報成功并立項，于今年年底實施改造工程，爭取在20xx年實現(xiàn)轄區(qū)內衛(wèi)生廁所全覆蓋。三是加強宣傳教育，發(fā)揮義務工制度。各村結合積分制管理制度，成立村組義務工小隊，重點對村莊“門前三包”、巷道、耕地、林帶等衛(wèi)生開展清理整改工作，確保轄區(qū)內環(huán)境干凈整潔。
    環(huán)境衛(wèi)生督查方面：在進行農村人居環(huán)境整治工作期間，鎮(zhèn)紀委、綜合執(zhí)法中心不定期對所在村人居環(huán)境整治工作進行督查，下發(fā)督查通報。將農村人居環(huán)境治理工作納入各村年終目標考核，對進展速度緩慢的各村提出整改意見，全面推進農村人居環(huán)境整治工作。重點針對xx村、xx村存在問題較多的村進行督查，并確保各村“照單接收”，及時整改；針對垃圾治理難點，集中力量對癥下藥，有效消除垃圾“頑疾”，嚴格落實整改，確保轄區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生。
    （二）加強農村污染防治工作。
    散煤治理方面：按照“生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富?！钡泥l(xiāng)村振興戰(zhàn)略總要求，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，以建設魅力鄉(xiāng)村為目標，以治理農村生活垃圾和村容村貌提升為主攻方向，以改變村民衛(wèi)生習慣、加強鄉(xiāng)風文明建設為切入口，加快補齊我鎮(zhèn)農村人居環(huán)境治理短板，集中時間、集中力量，全面解決鎮(zhèn)區(qū)域散煤大氣污染問題，進一步改善大氣質量，著力改善生態(tài)環(huán)境，全面提升生活水平和生態(tài)治理，推動農村人居環(huán)境整治工作向前向穩(wěn)發(fā)展。經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，在xx鎮(zhèn)深化開展散煤整治工作，我鎮(zhèn)綜合執(zhí)法辦公室聯(lián)合鎮(zhèn)市場監(jiān)督管理局，派出所以及縣綜合執(zhí)法大隊xx中隊共計20人，對散煤進行集中整治，對無相關證件的散煤進行取締，對有相關證件的散煤搬到集中售煤中心。
    大氣揚塵防控方面：安排特定人員每天早ww午2次對轄區(qū)內主干道路、各支路及公共場所進行灑水降塵；對施工現(xiàn)場制定清掃、灑水制度，配備灑水設備，并派專人負責灑水與清掃作業(yè)。遇四級以上大風天氣督促轄區(qū)內產生揚塵的土方作業(yè)禁止施工，綠網遮蓋砂石、建筑工地等，土方鏟、運、卸等環(huán)節(jié)設專人灑水降塵。
    （三）進一步強化城鄉(xiāng)管理監(jiān)管工作。
    占道經營整治方面：鎮(zhèn)城管隊執(zhí)法人員聯(lián)合縣綜合執(zhí)法隊xx中隊每天不定時對鎮(zhèn)區(qū)xx街、xx街、團結路等多處占道經營常發(fā)點進行動態(tài)巡查，對車站、學校周圍、小區(qū)門口等人員密集處流動攤點進行巡回清理；對市場、小區(qū)門口亂擺攤點、主街道、201省道店面占道經營進行常態(tài)化、規(guī)范化管理，共清理違規(guī)占道經營攤位580余次，經常性清理墻面、電線桿上的亂貼、亂寫、亂畫，發(fā)現(xiàn)一處清理一處，共整治違法小廣告600余處；由于店外占道經營問題時有發(fā)生，鎮(zhèn)城管執(zhí)法人員和縣綜合執(zhí)法隊xx中隊每天巡回清理，并長期堅持。
    亂停亂放整治方面：城管執(zhí)法人員聯(lián)合xx派出所交警中隊對xx路和xx路交叉口、市場門口、衛(wèi)生院西側、學校周圍等道路的占用人行道，亂停亂放問題進行整治，重點保障道路交通暢通與群眾出行安全；同時開展自查，對團結路、201省道工程車輛進行整治，在永福新村空曠處設置臨時停車點，統(tǒng)一停放。城管隊執(zhí)法人員聯(lián)合xx派出所交警中隊在鎮(zhèn)區(qū)內xx街與xx路、xx村街道劃停車位，規(guī)范停車。截至目前，清理轄區(qū)內街道亂停亂放車輛200余次，聯(lián)合交警隊劃停車位500余個，安裝90秒違停監(jiān)測監(jiān)控4個，調整移動監(jiān)控1個；由中國移動xx分公司開展“雪亮工程”治安監(jiān)控安裝作業(yè)，累計完成鎮(zhèn)區(qū)及各村道路治安監(jiān)控150處，規(guī)范交通秩序。
    二、存在問題。
    （一）宣傳工作仍需加強。
    一是對鎮(zhèn)、村環(huán)境衛(wèi)生整治方面宣傳力度不夠大，難以保證群眾對人居環(huán)境工作做到應知應會，后期工作開展存在難度；二是宣傳形式不夠多樣，單純依靠印發(fā)傳單的方式無法保證群眾對此提高重視程度；宣傳工作不僅需要加大力度，更需要貼近民意，及時了解村情與民眾所需，才能使人居環(huán)境整治工作順利開展。
    （二）長效管理機制有待完善。
    目前，我鎮(zhèn)在農村人居環(huán)境整治過程中，存在部分村民尚未養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，隨意傾倒生活垃圾；個別村莊還存在“邊治理邊污染”、“前清后倒”的現(xiàn)象，在一定程度上影響了整治效果；保潔員存在未按時到崗、清掃不及時的現(xiàn)象，亟需實施對其的獎懲措施。
    （三）環(huán)境整治工作存在困難。
    今年以來，我鎮(zhèn)農村人居環(huán)境綜合整治工作雖然取得了一些成績，但也存在不足和困難。一是群眾環(huán)境衛(wèi)生意識、生態(tài)文明意識普遍比較薄弱，存在群眾參與環(huán)境衛(wèi)生整治的積極性和主動性不高，環(huán)境治理難度較大；二是在進行環(huán)境督查的過程中，存在鎮(zhèn)域環(huán)境整治、衛(wèi)生保潔面積大、戰(zhàn)線長的問題，按照城鎮(zhèn)精細化管理的標準和要求，需要加大經費投入力度，加強綜合執(zhí)法工作人員和環(huán)衛(wèi)設施設備的配置。
    三、20xx年工作思路。
    （一）加強宣傳引導，提升群眾環(huán)保意識。
    （二）嚴格落實職責，健全長效管理機制。
    對轄區(qū)內環(huán)境綜合整治工作明確職責，制定本轄區(qū)環(huán)境整治實施細則，確定工作重點落實到人、落實到戶；充分利用各村網格員力量，進一步加強環(huán)境網格化建設，細化整個xx鎮(zhèn)的網格劃分，充實基層網格監(jiān)管力量，使每個網格員和負責人全部到位；將環(huán)境綜合整治過程登記備案，建立網格化管理考核獎罰機制，切實發(fā)揮基層網格員在農村人居環(huán)境整治工作中的作用。同時，健全農村人居環(huán)境整治規(guī)章制度，遏制肆意違搭亂建和亂堆亂放現(xiàn)象，教育和管理相結合，改善群眾長期形成的不良生活習慣，提升環(huán)境意識和法律法規(guī)意識，積極參與美麗鄉(xiāng)村建設。
    （三）加強溝通協(xié)調，強化責任落實。
    各成員單位要增強大局意識、協(xié)作意識，強化溝通協(xié)調，齊抓共管、齊心協(xié)力，責任到人，及時組建工作協(xié)調小組，全面進行排查整治工作。對工作推進中出現(xiàn)的新情況、新問題、新動態(tài)要及時向工作組匯報，確保工作高效有序推進。要對照各自任務分工和工作實際情況，做出整體部署，做好排查、核實、統(tǒng)計工作，織密重點區(qū)域突出問題整治工作網，堵住工作漏洞；認真落實好崗位責任制，切實加強應急值守工作，確保人員在崗，聯(lián)絡暢通；進一步制定工作措施，細化任務分工，保證各項任務有人抓，件件工作能落實。
    工作年終總結下一步打算篇十一
    本人于xx年xx月xx日借調至市委辦公室，現(xiàn)于市委辦秘書科任職，為了盡快理順工作思路，適應工作要求，壓縮磨合時間，初步為自己制定工作目標如下：
    一、盡快融入新的工作環(huán)境。市委辦公室對我而言是一個全新的起點，面對的是新的面孔和新的規(guī)則，如何盡快融入新的環(huán)境，和同事能夠打成一片，是我今后要面臨的首要任務。個人認為，最好的方法是認真向老同志學習請教。這個請教，不是有問題逮著人就問，相反的，要多聽多看多動多想少說，在這里沒有專門為我們設引領導師，那么我就要學會把人人都當成自己的老師，我要改變過去遇到不懂的問題就第一時間找人請教的習慣，而應該學會首先自己用腦思考推斷，然后用眼觀察老同志對同一問題的解決方法來加以驗證。最后加以總結，補充自己的推斷，變成自身的經驗，最終實現(xiàn)在沉默中取長補短，完善自身，提高自己。
    二、盡快掌握新的業(yè)務知識。市委辦公室是全市的首腦部門和中樞機構，是我市開展各項黨政工作的“司令部”和“指揮所”，對工作人員的素質要求極高，無論是視野高度、思想深度、還是知識廣度，業(yè)務精度，都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)所無法與之相提并論的。因此，要想盡快拾起自己的工作，肩負起自己的職責，就必須像海綿吸水般汲取各方面的知識養(yǎng)分，充實自己的頭腦，擴增自身的知識儲備，才能逐漸得到其他同事的認可，在這樣人才濟濟、藏龍臥虎的中樞機關贏得自身的立錐之地。
    三、盡快提高自身寫作水平。秘書科的主要職責是為市委書記提供高質量的文字材料，能不能把握好一把手的工作思路，牢牢抓住一把手的工作重點，這是文秘工作成敗的關鍵。對于寫材料，不論是“先天”還是“后天”，我都不占優(yōu)勢，可以說做文章是自己的一個軟肋，也是一個“死穴”。目前的情況是，上有浸淫文字工作多年的老同志，下有高等院校畢業(yè)的文科高材生，作為一名大專文憑、普通醫(yī)學院校畢業(yè)的大專生，如何在眾多強者中置之死地而后生，獲得生存的機會甚至脫穎而出、占有一席之地，這是我所需要面對的最重要和最根本的問題。解決的唯一途徑就是在今后一段時期內，急速拓寬閱讀面，擴充知識量，多練習寫作技巧，多學習老同志編寫的發(fā)言材料。這項工作不是一蹴而就的，需要長期的堅持和努力，我將時時刻刻勉勵自己，咬牙堅持不松懈，刻苦努力不掉隊，不辜負父母和大家對我的期望，努力把自己提升位一名合格的秘書科科員。
    工作年終總結下一步打算篇十二
    回顧即將過去的一年，對照德能勤績四項標準，本人能盡心盡力做好各項工作，較好的履行了自我的職責?，F(xiàn)將本人思想及工作狀況總結如下：
    能夠認真學習政治理論，自覺貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務的公仆意識。透過種種教育培訓使我在思想覺悟方面有了必須的提高。
    在目前社區(qū)服務的工作崗位上，雖然各項業(yè)務還未正常開展，但我能夠不斷的去學習，積累經驗，經過自我的努力，我現(xiàn)對社區(qū)服務辦的崗位職責、業(yè)務范圍、工作要求都已初步了解，具備了必須的工作潛力，相信今后能夠從容應對社區(qū)服務方面的各項任務。
    熱愛自我的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務，把黨和國家的政策及精神靈活的體此刻工作中，在工作中能夠采取用心主動，能夠用心參加單位組織的各項業(yè)務培訓，認真遵守科委的規(guī)章制度，保證出勤，有效的利用工作時間。
    1、社區(qū)建設上：
    雖然截止目前，我處還沒有一個社區(qū)，可是我們已做了超多基礎工作，如協(xié)助制定xx路辦事處社區(qū)建設工作有關規(guī)定及發(fā)展規(guī)劃，組建領導小組；協(xié)調指導各村委會的社本建設初始工作，宣傳社區(qū)政策?，F(xiàn)社區(qū)服務建設工作的調查、摸底，有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總正在進行中，xx小區(qū)正在申請成立社區(qū)。
    2、掃盲工作：
    除社區(qū)籌建外，本人還負責掃盲工作的宣傳教育、摸底檢查，一年來全力配合市統(tǒng)計局、教育部門和其他相關部門，完成了掃盲工作基層街道辦的崗位職責，數(shù)據(jù)xxx。
    3、扶貧幫困工作：
    能做到深入轄區(qū)了解貧困戶生活狀況，登記造冊，建立檔案；并大力配合民政、殘聯(lián)、老齡、雙擁落實幫扶措施，協(xié)助開展了實物、現(xiàn)金救助。全年共登記貧困戶xxx戶，開展幫扶xx次。
    除完成本職業(yè)務工作外，本人還用心配合辦事處搞好每個階段的重心工作。
    1、駐村工作：
    今年我在xx村駐隊，駐村中全力參與了”反邪教警示教育”、環(huán)境衛(wèi)生治理、政策法規(guī)宣傳、維護穩(wěn)定、協(xié)調組織等工作。同時在日常駐村中我能用心協(xié)助村組”兩委”開展工作，應對面及時了解廣大農牧民群眾的所想、所盼、所求。另一方面透過駐村工作，我發(fā)現(xiàn)它使我得到了教育，增強了才干。
    2、經濟普查工作：
    今年進行的經濟普查工作是全國第一次經濟普查，好處重大，任務繁重，需要各個部門的參與，我在今年xx月被抽調參加此項工作，成為了一名經濟普查指導員。因經濟普查工作涉及范圍廣，項目多，且普查知識本人以前沒有接觸過，較為生疏。為此我認真閱讀相關業(yè)務書籍，用心參加各種業(yè)務培訓會議，遇到不懂的問題做到主動請教。經濟普查全面開始后，我充分運用掌握的業(yè)務知識，堅持實事求是，確保普查質量，普查工作期間我全身心投入，嚴格按照要求逐步進行，現(xiàn)我在xx村已完成了宣傳動員、小區(qū)劃分、地圖繪制、底冊填寫等工作。
    3、機關報刊、信件的收發(fā)工作：
    做到了及時分發(fā)，沒有出現(xiàn)丟失、遺忘。
    工作年終總結下一步打算篇十三
    今年以來，市xx局黨組深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，認真履行全面從嚴治黨主體責任，主要負責同志堅決扛起全面從嚴治黨主體責任，認真履行第一責任人職責，堅守政治機關定位，著力強化理論武裝、夯實黨建基礎，加強隊伍建設，持續(xù)轉變作風。局黨組堅持把統(tǒng)籌做好常態(tài)化疫情防控和經濟社會發(fā)展作為檢驗xx干部擔當作為的試金石和磨刀石，激勵擔當作為，層層壓實責任，發(fā)揮xx職能作用，全力做好資金保障和政策支持，推動全面從嚴治黨實現(xiàn)新進展、取得新成效?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
    一是局黨組帶頭學、跟進學。今年以來，局黨組堅持把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，先后召開xx次局黨組會議，持續(xù)跟進學習***總書記最新重要講話和重要指示批示精神，為xx部門各級黨組織樹立導向，引導廣大xx干部不斷提高用黨的創(chuàng)新理論指導xx中心工作水平。二是中心組深入學、用心悟。今年以來，局黨組理論學習中心組采取多種形式安排各類學習12次，堅持把深入學習《***談治國理政》第三卷作為主線，系統(tǒng)學習了《***關于統(tǒng)籌疫情防控和經濟社會發(fā)展重要論述選編》以及***總書記關于xx工作重要指示批示精神等專題內容xx項，通過深學篤信、學思踐悟，引導黨員領導干部在謀劃推動xx工作時，首先從***新時代中國特色社會主義思想中找遵循、找依據(jù)，從***總書記的重要講話精神中找思路、找方法。三是黨員干部普遍學、扎實學。局黨組把著力深化理論武裝作為履行機關黨建主體責任的首要任務，指導市局機關黨委采取多項舉措抓實機關黨員干部政治理論學習。通過每月制定黨員理論學習計劃、印發(fā)黨建工作提示和機關黨建月刊指導黨員干部抓好日常理論學習；通過定期編印黨員干部應知應會手冊、適時組織機關黨員干部開展政治理論知識測試督促檢驗黨員干部學習成效，不斷提升廣大黨員干部政治理論水平，切實提高理論指導實踐能力。
    一是堅守政治機關定位。局黨組堅守政治機關定位，不斷強化“財自覺服從服務于政”的意識，主動用政治建設思維帶隊伍，用政治機關標準看履職，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸。認真落實《中國共產黨重大事項請示報告條例》、市委《關于維護黨中央集中統(tǒng)一領導的規(guī)定》，深入開展加強黨的政治建設、努力爭當“三個表率”建設“模范機關”活動，堅持從小事嚴起，從具體事做起，通過舉行升旗儀式、為黨員過政治生日、重溫入黨誓詞、要求黨員在工作崗位和重要活動中佩戴黨徽，教育引導廣大黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。二是加強政治生態(tài)建設。局黨組認真貫徹落實中央和市委的部署要求，制發(fā)《2020年加強政治生態(tài)建設重點任務》，明確x個方面xx項具體工作任務，推動政治生態(tài)建設向縱深發(fā)展、向基層延伸，不斷鞏固向善向好態(tài)勢。今年以來，局黨組認真對照《2019年市xx局政治生態(tài)研判報告》中指出的x個方面問題，堅持問題導向，聚焦工作實效，深化整改落實，形成了《關于2019年政治生態(tài)研判報告中指出問題的整改落實情況報告》。局黨組結合加強黨的政治建設、落實全面從嚴治黨主體責任、推進黨風廉政建設等情況進行分析研判，形成了《xx市xx局2020年度政治生態(tài)分析研判報告》。三是落實意識形態(tài)責任。局黨組認真貫徹落實中央和市委關于意識形態(tài)工作的決策部署，堅決落實意識形態(tài)工作責任，今年以來，先后召開x次局意識形態(tài)和思想政治工作領導小組會議，傳達學習中央新修訂的《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，研究落實市委意識形態(tài)工作規(guī)范，修訂我局落實意識形態(tài)工作責任制相關制度，分析研判xx部門意識形態(tài)情況，印發(fā)我局《關于當前意識形態(tài)領域情況的通報》，在抓制度建設、抓總體推進、抓責任落實上為xx系統(tǒng)各級黨組織作出了表率。深入開展理想信念教育，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，認真落實網絡意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權。
    一是深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神。局黨組第一時間召開黨組會議學習傳達黨的十九屆五中全會精神和市委常委會擴大會議、市政府黨組擴大會議精神，研究制定貫徹落實意見。及時召開中心組交流研討會，圍繞如何貫徹落實好全會精神，談認識、講體會、謀思路、定舉措。印發(fā)《關于認真宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神的通知》，對xx部門學習貫徹落實全會精神進行工作部署，迅速興起了學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神熱潮，教育引導廣大黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來，進一步增強政治自覺和思想自覺，堅定發(fā)展信心和堅強決心，強化責任擔當和歷史使命，主動服務新發(fā)展格局，貫徹落實新發(fā)展理念，緊扣推動高質量發(fā)展，以釘釘子精神扎實做好各項xx工作，以實際行動為實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標貢獻xx之智、展現(xiàn)xx之為。二是深入開展“使命?奮斗”和“解放思想”大討論活動。組織xx部門各級黨組織和廣大黨員干部深入學習領會***總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神，認真學習貫徹我市全面提高市級機關黨的建設質量座談會和市級機關處長大會精神，圍繞“新形勢下機關黨建使命任務”、“我就是營商環(huán)境，我就是開放形象”、“xx是我家，建設靠大家”等專題開展研討，教育引導xx部門廣大黨員干部進一步解放思想、提高站位，在抗擊新冠肺炎疫情、決戰(zhàn)脫貧攻堅、服務保障民生、樹牢“真過緊日子”思想、扎實做好“六穩(wěn)”“六保”等各項工作中擔當作為。三是深入開展“四史”學習教育。局黨組深入學習貫徹***總書記關于深入學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史的重要指示精神，及時印發(fā)關于開展“四史”學習教育實施方案，通過舉辦處級干部“四史”讀書班，基層黨組織書記為黨員干部講授革命故事、開展微黨課，組織黨支部圍繞“從歷史中汲取力量、在工作中展現(xiàn)作為”主題開展學習研討，舉辦了x期“四史”教育主題講座，組織黨員干部開展“四史”主題觀影觀展等方式，教育引導xx部門廣大黨員干部不忘初心、牢記使命，知史愛黨、知史愛國，以矢志不渝的歷史擔當和飽滿充沛的工作熱情投入到xx中心工作中去。
    （一）堅持把疫情防控作為思想工作好戰(zhàn)場。
    新冠肺炎疫情發(fā)生以來，局黨組認真學習貫徹***總書記重要講話精神和黨中央決策部署，堅持黨建引領，專門印發(fā)《關于在新冠肺炎疫情防控中充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用的通知》。局領導以上率下、靠前指揮，帶頭參加社區(qū)值守，開展志愿服務；各級黨組織書記落實責任，服從指揮；廣大黨員干部履職盡責，堅守崗位。疫情防控期間，我局組建了x個黨員突擊隊和x個黨員示范崗，以片區(qū)為單位建立了xx個臨時黨支部，以堅強黨建引領匯聚疫情防控強大合力。參加復工復產工作的黨員干部主動服務企業(yè)及商戶近xxxx家，幫助企業(yè)協(xié)調解決各類問題近xxx個。組織在職黨員和離退休黨員xxx人捐款xx.x萬余元，發(fā)動注冊會計師、資產評估行業(yè)黨委所屬“兩新組織”xxx名黨員捐款xx.x萬元。組織召開了紀念建黨xx周年暨“戰(zhàn)疫故事”講述會，局黨組書記以“不忘初心、堅定信心、保持恒心，以積極xx之為詮釋共產黨人的擔當精神”為題講了專題黨課，部分黨員干部代表現(xiàn)場講述“戰(zhàn)疫故事”，舉辦了xx系統(tǒng)黨員干部“戰(zhàn)疫風采”主題展，宣傳弘揚xx干部在抗擊新冠肺炎疫情中的先進事跡。xxxx年，我局有x名干部分別被評為抗擊新冠肺炎疫情xx市“三八紅旗手”和市級機關優(yōu)秀共產黨員。
    （二）全力做好疫情防控資金保障工作。
    堅決落實市委市政府部署要求，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，把做好疫情防控資金保障作為xx部門的重要任務，以戰(zhàn)時狀態(tài)、戰(zhàn)時機制、戰(zhàn)時思維、戰(zhàn)時方法，緊急動員、迅速行動，堅持特事特辦、急事急辦，變“長流程”為“短操作”，堅持“足、快、嚴”，聞令而動，全力以赴做好資金保障，確保不因資金問題影響疫情防控和患者救治，以xx之為、xx之力，為堅決打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)盡了應盡之責。一是經費保障“足”。深入醫(yī)療衛(wèi)生機構、隔離觀察點、鄉(xiāng)村社區(qū)、重點企業(yè)、高校、物資儲備庫等單位，了解實際需求，多渠道籌措資金。二是資金撥付“快”。建立重大疫情緊急撥款機制，簡化資金撥付程序，對衛(wèi)生部門疫情急需資金，采取市xx先墊付、后辦理預算調劑，第一時間研究撥付，確保xx撥款不過夜。三是監(jiān)督管理“嚴”。堅持資金快速撥付和規(guī)范有效使用并重，實行“邊打邊建”，制定疫情防控資金績效管理辦法，確保向社會交出一份疫情防控資金管理使用的明白賬、滿意賬。
    （三）認真抓好“六穩(wěn)”“六保”工作。
    局黨組堅決落實***總書記“積極的xx政策要更加積極有為”重要指示要求，充分發(fā)揮xx職能作用，做好四個“對沖”，為有力有序推進經濟社會發(fā)展“保駕護航”。一是通過增加政府投資對沖經濟下行壓力，重點保障我市基礎設施建設和彌補民生領域短板。二是通過加大減稅降費力度對沖企業(yè)經營困難，積極實施社會保險費階段性減免政策、增值稅降率和個體工商戶稅收減免，大幅降低企業(yè)成本，助力企業(yè)從“活下來”向“活得好”轉變。三是通過加大轉移支付力度對沖基層“三保”壓力，按照中央直達資金直達基層、惠企利民的要求，及時研究測算分配方案，第一時間下達指標，第一時間撥付資金，按要求將中央直達資金預算指標全部分配下達至各區(qū)。四是通過加強預算平衡對沖疫情減收影響，全面實施零基預算管理，嚴格執(zhí)行“禁止類”“限制類”兩類管控清單，對已安排增人增資等x類支出全部核減收回預算。同時開展存量資金清收和“小金庫”專項清理，用于彌補財力缺口。
    （一）認真落實全面從嚴治黨主體責任。
    一是抓好研究部署。市xx局黨組認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，把落實《規(guī)定》精神作為增強政治意識，踐行《黨章》要求，履職盡責、擔當作為的重要內容。年初局黨組召開專題會議，深入傳達學習十九屆中央紀委四次全會精神和市委重要會議精神，認真學習貫徹xx部黨風廉政建設工作會議精神，研究制定《市xx局黨組落實全面從嚴治黨主體責任工作要點》，對推進全面從嚴治黨工作進行安排部署。二是持續(xù)跟進推動。組織召開xx系統(tǒng)全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作推動會，傳達中央紀委、市紀委有關全會以及國務院、市政府廉政工作會議精神，總結工作，查擺問題，對進一步壓實全面從嚴治黨“兩個責任”，為推進xx中心工作提供堅強保障提出了具體要求。三是健全工作機制。通過建立“1+5”體系抓主體責任落實，即堅守政治機關定位，著力抓實政治、思想、組織、作風、紀律建設五個方面工作。以“四級工作職責”明晰責任，即第一責任人發(fā)揮帶頭作用；班子成員依工作分工各負其責；堅持下抓一級，黨組書記抓班子成員責任落實；班子成員抓分管部門處級干部責任落實。落實民主集中制制度，堅持用制度管錢、管人、管事，凡涉及“三重一大”問題堅持集體決策。
    （二）推動主體責任和監(jiān)督責任雙責聯(lián)動、貫通協(xié)同。
    并聚焦問題導向逐一進行點評提出工作要求督促推進責任落實。
    （三）持之以恒推進正風肅紀。
    一是推動作風持續(xù)轉變。認真學習***總書記關于厲行節(jié)約反對浪費的重要講話精神，通過制作宣傳展板、張貼宣傳標語、設立食堂監(jiān)督員等形式強化宣傳引導。以黨支部為單位，圍繞厲行節(jié)約反對浪費開展集中學習，召開專題組織生活會，并組織力量深入基層單位開展檢查，堅決杜絕“舌尖上的浪費”。認真學習貫徹市委《2020年形式主義官僚主義不作為不擔當問題專項治理工作要點》，研究制定我局落實的具體措施，著力解決日常工作中形式主義官僚主義問題，認真研究措施切實為基層減負。二是開展警示教育月活動。按照市級機關紀檢監(jiān)察工委要求，組織開展“轉理念改作風勇?lián)敗濒選x系統(tǒng)黨風廉政警示教育月活動，通過開展“五個一”作風建設系列活動，即黨支部書記講一次黨課、用好一本警示教育讀本、開展一次典型案例警示教育、組織一次專題組織生活會、撰寫一篇思想深刻的學習體會，教育引導黨員干部切實轉理念、改作風，推動作風建設取得實效。三是堅持警鐘長鳴。局黨組班子成員認真落實“一崗雙責”，經常性開展談心談話，對苗頭性傾向性問題提示提醒。組織召開警示教育大會，組織觀看《廓清迷霧再啟航》等警示教育片，參觀xx市全面從嚴治黨主題教育展，緊盯節(jié)慶節(jié)點發(fā)布廉政提醒微信，教育引導xx系統(tǒng)黨員干部以市委通報的典型案例為警為戒為訓。四是強化執(zhí)紀問責。積極運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，強化警示教育效果。今年以來，對x個黨組織和x名黨員領導干部進行通報，責令x個黨組織召開了專題民主生活會或組織生活會，并對黨員存在的有關問題，視情況運用第一種形態(tài)進行處置。
    （一）持續(xù)推進黨的組織建設。
    一是對標開展自查。深入學習貫徹***總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上重要講話精神，認真落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例》等黨內法規(guī)，聯(lián)系實際、對標對表，認真開展自查自糾，聚焦問題、抓好整改。二是加強督促指導。局、處級黨員干部都編入了基層黨支部，參加雙重組織生活，并根據(jù)工作分工，及時調整確定了基層聯(lián)系點和基層聯(lián)系黨支部。調整完善績效考核指標，加大黨建工作考核力度。認真開展黨組織書記抓黨建工作述職評議，局黨組書記對排名靠后的基層黨組織書記開展約談提醒。三是推動組織建設。堅持把黨支部建在處室或科室上，由黨員主要負責人擔任黨支部書記。結合事業(yè)單位機構改革后黨員干部隊伍的變化，指導x個直屬事業(yè)單位逐級建立了黨組織，實現(xiàn)黨組織無縫對接。根據(jù)人員調整，新設立了x個機關黨支部，在x個機關黨支部設立了委員會，組織xx個黨組織屆中補選了委員。認真落實《xx市國有金融資本出資人職責實施規(guī)定》，堅持管資本和管黨建同步推進，積極做好國有金融資本黨組織關系轉隸，加強新轉入黨員管理，推動黨建工作質量整體提升。四是完善工作制度。堅持以深化“五好黨支部”創(chuàng)建為抓手，認真落實黨員領導干部參加雙重組織生活、“三會一課”、主題黨日等制度，修訂完善xx項黨建工作制度并編印成冊。舉辦了基層黨支部書記和黨務干部專題培訓班，采取理論輔導、實務講解、情景教學等方式，對黨內制度規(guī)定進行深入細致的講解，著力提升基層黨支部書記和黨務干部落實黨內制度、做好黨建工作的能力和水平。
    （二）著力筑牢黨建工作基礎。
    一是加強黨建工作規(guī)范化標準化建設。制定《市xx局機關黨支部工作規(guī)范化標準化有關規(guī)定》，對黨支部組織建設、黨內組織生活和黨員教育管理等工作進行詳細的規(guī)范并輔以圖表指引和參考范例。加強日常督促指導，通過每周印發(fā)《工作提示》，每月編印《黨建專刊》等形式，派人參加基層黨組織組織生活會、黨課宣講等活動，并通過定期通報及時提示提醒督促機關黨支部抓好工作落實。二是強化黨員教育陣地建設。在市局和各直屬單位普遍建成黨員活動室的基礎上，為機關黨支部全部設立黨建園地，使支部活動更加生動直觀。開展黨內評先評優(yōu)，評選出x個先進黨組織、xx名優(yōu)秀共產黨員和xx名優(yōu)秀黨務工作者。市局機關和x個基層單位的黨員活動室榮獲市級機關“示范陣地”榮譽稱號。三是規(guī)范重點工作流程。認真落實工委有關工作要求，對照制度規(guī)定，組織開展黨費收繳和發(fā)展黨員工作自查，對發(fā)現(xiàn)問題立行立改。嚴格發(fā)展黨員程序，在黨員發(fā)展轉正的審批過程中，對照《條例》要求，實行機關黨委先行開會研究，提交黨組審議決定，再由機關黨委審批的操作流程。市局組織了預備黨員集中培訓，按計劃接收預備黨員x名，審批預備黨員轉正x名。落實黨費收繳、使用和管理各項規(guī)定，將黨費工作的業(yè)務工作和財務工作分開，把支票管理和印鑒管理交由不同部門負責，使黨費管理更加規(guī)范安全。
    （三）積極發(fā)揮黨建引領作用。
    一是認真做好扶貧助困工作。把落實職工普惠制度與落實消費扶貧政策緊密結合起來，推動落實消費扶貧要求。各位局領導及xx個機關黨支部與甘肅xx戶困難群眾結對認親。x個機關黨支部聯(lián)合與新疆吉日木村黨支部簽訂共建協(xié)議。深入我局結對幫扶的霍各莊鎮(zhèn)高八莊村開展抓黨建引領促幫扶工作專題活動。二是扎實開展文明單位創(chuàng)建。認真落實“雙報到”要求，積極開展志愿服務活動，近期，根據(jù)市委市級機關工委要求，組建了一支xx人的黨員先鋒（突擊）隊，承擔志愿服務和各類應急任務。市xx局機關和x個直屬單位已作為xx市文明單位候選對象向社會進行公示。三是加強對群團工作的領導。堅持黨建帶團建，組織局團委換屆選舉，選優(yōu)配強力量。組建青年干部理論學習小組，加強理論學習，深化思想引領。認真組織開展全國抗擊新冠肺炎疫情先進個人、集體，全國及市級愛國擁軍模范和民族團結進步模范集體等各級各類評選工作，充分發(fā)揮先進典型的示范引領和激勵作用。今年以來，有x個直屬單位和x名個人分別榮獲全國xx系統(tǒng)先進集體和先進個人稱號，x名干部被評為全國愛國擁軍模范，x個機關處室和x名干部被授予xx市扶貧協(xié)作和支援合作工作“先進集體”“先進個人”榮譽稱號，彰顯了xx部門和xx干部的責任與擔當。
    （一）突出政治標準，樹立實干實績導向。
    認真貫徹落實好干部標準，堅持黨管干部原則，嚴把政治首關，注重在疫情防控中考察識別干部，開展新提拔、試用期滿轉正處級領導社區(qū)走訪工作，累計前往40余個社區(qū)實地調研，與社區(qū)黨組織書記和黨務工作者談話，通過征求社區(qū)黨組織意見，加強對干部“八小時”以外表現(xiàn)的考察。圍繞打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)，了解干部在疫情期間加強xx資金保障、參加社區(qū)疫情防控、助力企業(yè)復工復產等工作情況，注重考察干部在疫情防控斗爭中的實際表現(xiàn)。落實領導干部政治素質考察辦法，在選拔任用工作中增加政治體檢評價，采取正向與反向測評相結合的方式，多渠道掌握干部政治表現(xiàn)，切實提升選人用人的科學性、精準度。今年以來先后開展了總經濟師、總會計師、5名正處級和18名副處級領導干部推薦選拔工作，干部隊伍結構進一步優(yōu)化。
    （二）注重統(tǒng)籌規(guī)劃，加大干部培養(yǎng)力度。
    健全日常發(fā)現(xiàn)、動態(tài)管理、持續(xù)培養(yǎng)、及時使用的干部工作機制，今年先后開展c處室交流，為市級機關、區(qū)xx輸送3名優(yōu)秀處級干部。聚焦高精尖缺，持續(xù)提升引才聚才育才質量，結合崗位需求，主動對接，提前介入，通過引進掛職、公務員招錄、機關選調、軍轉接收、退役士兵安置等方式，精準引進xx名基礎素質好的干部苗子，為xx工作儲足源頭活水。注重在三大攻堅戰(zhàn)主戰(zhàn)場培養(yǎng)鍛煉干部，先后選派x名素質能力過硬的干部執(zhí)行援疆援藏、駐村幫扶任務，增強干部抗壓能力，在打硬仗、扛重活、攻難關中練出真功夫。
    （三）加強教育培訓，提高干部專業(yè)能力。
    持續(xù)加強xx干部思想淬煉，堅持把***新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓的首課主課必修課，充分發(fā)揮黨組黨校主渠道主陣地作用，以“四史”學習教育、當代中國馬克思主義政治經濟學等為重點舉辦政治理論學習班，引導xx干部筑牢信仰之基。注重加強綜合知識培訓，先后舉辦科級任職培訓班和局機關新調入干部綜合素質培訓班，依托中華會計網校、中國人民大學“匯賢學堂”、xx干部在線學**臺，先后組織“黨的十九屆四中全會精神”、“戰(zhàn)疫體制與經濟系統(tǒng)變化趨勢”、會計職稱、注冊會計師等xx余期線上培訓。緊密圍繞xx核心業(yè)務，有針對性地對相關部門開展了預算一體化、金融債務、績效管理、法治建設等xx余期短小精煉的短期培訓，聯(lián)合西藏昌都xx局舉辦了xx干部專業(yè)能力提升研修班，進一步提升xx業(yè)務骨干的政治素養(yǎng)和履職能力。
    （四）落實從嚴要求，強化干部監(jiān)督管理。
    認真落實市委組織部干部監(jiān)督有關工作要求，制定我局《處級干部家訪工作規(guī)程（試行）》，推動家訪工作處科級全覆蓋，先后對6名處級干部進行家訪。嚴格領導干部請銷假、因私出國（境）和兼職審批制度，進一步規(guī)范請假程序，明確工作要求，實現(xiàn)干部離津外出請假報備全覆蓋，推進干部管理監(jiān)督常態(tài)化。嚴格落實兩項法規(guī)，扎實開展個人有關事項報告填報及抽查核實工作，結合疫情防控要求組織力量集中錄制培訓講解視頻，完成xx名處級干部年度集中報告和xx名領導干部重點查核工作，對x名同志進行函詢，給予x名同志批評教育，x名同志提醒談話。落實市委組織部要求，統(tǒng)籌推進個人有關事項報告專項整治工作，圍繞提高如實報告率，及時印發(fā)即時報告工作通知，進一步提升工作規(guī)范水平。嚴格日常管理，對x名處級領導進行提醒談話，對年度考核分類排名末位的x名處級干部進行談話，推動干部能上能下，對x名在疫情期間履職不力的處級領導及時進行組織處理，推進形成能者上、庸者下、劣者汰的正確導向。
    我局黨組在抓主體責任落實上雖然取得了一定成效，但還存在一些差距和不足。一是深學篤用、學用結合做得不夠好，用理論解決xx工作實際問題的能力有待加強，貫徹落實新發(fā)展理念的招法不夠多；二是開展多層面的學習培訓力度有欠缺，組織學習教育的形式還不夠豐富；三是黨建與業(yè)務融合還存在差距，工作成效還不夠明顯；四是持續(xù)正風肅紀力度還有待加強，發(fā)現(xiàn)問題的手段還不夠多。針對這些問題，局黨組將積極采取措施，認真加以解決。
    下一步，局黨組將堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，圍繞強化思想引領、發(fā)揚斗爭精神、壓實工作責任、推進深度融合等方面狠下功夫，堅決落實好管黨治黨主體責任。
    一是加強政治建設，以理論武裝凝心聚力。堅持把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，通過壓實支部書記主體責任、創(chuàng)新學習方式方法、完善督查考核機制等方式，及時跟進學習***總書記最新重要講話和指示批示精神，深入學習宣傳黨的十九屆五中全會精神，推進理想信念教育常態(tài)化制度化，切實增強樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
    二是發(fā)揚斗爭精神，以優(yōu)良作風推進工作。牢固樹立政治機關意識，堅決落實黨內法規(guī)，嚴肅黨內組織生活，扎實推進黨支部標準化、規(guī)范化建設。堅決克服好人主義思想，督促各級黨組織書記切實履行第一責任人責任，強化干部日常管理監(jiān)督，持續(xù)開展形式主義、官僚主義和不作為不擔當問題專項整治，推動作風不斷轉變。用好監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”，對苗頭性傾向性問題及時進行警示提醒，教育引導黨員干部遵規(guī)守紀、嚴守底線。
    三是強化壓力傳導，以壓實責任強化約束。堅持全面從嚴的主基調，深入貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，細化機關黨委、基層黨組織黨建工作責任。認真落實市委關于落實主體責任、加強政治生態(tài)建設的部署要求，制發(fā)全面從嚴治黨工作要點，制定責任清單、任務清單，利用領導干部主體責任平臺、黨建工作述職評議、黨建工作考核等，突出重點，壓實責任，推動全面從嚴治黨各項工作落到實處。
    四是融入中心工作，以履職盡責彰顯成效。深刻把握機關黨建圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的職責定位，把講政治的要求落實到xx業(yè)務各項工作之中，積極推動機關黨建與xx業(yè)務工作深度融合。堅定不移貫徹新發(fā)展理念，全面落實疫情防控常態(tài)化各項要求，認真履行xx部門職責，牢固樹立“真過緊日子”“過真緊日子”思想，強化底線思維，堅持艱苦奮斗，著力做好開源節(jié)流、優(yōu)化支出、自身建設三篇文章，全力支持做好“六穩(wěn)”“六?！备黜椆ぷ?。
    一年來，全市**系統(tǒng)深入學習貫徹***總書記關于做好“三農”工作的重要論述，認真貫徹落實國家、省、市關于推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有關決策部署，著力加大農村**工作力度，助力鄉(xiāng)村振興?，F(xiàn)將2020年有關工作總結如下。
    一、主要工作及成效。
    （一）擴充學前**公益普惠資源。推進實施《2018-2022年城鎮(zhèn)幼兒園和中小學校建設專項規(guī)劃》，大力實施學前**“5080”攻堅工程，全市新增幼兒園學位超3.2萬個，公辦園和普惠民辦園幼兒占比達到省定指標要求。
    （二）促進義務**均衡發(fā)展。大力推進義務**學校標準化建設，新改擴建公辦義務**學校12所，現(xiàn)已全部開工，有2所建成并投入使用；推進3所農村義務**寄宿制學校建設；落實好“農村地區(qū)不足100人的規(guī)模較小學校按100人核定公用經費”的政策，保障小規(guī)模學校設施設備滿足**教學要求。
    （三）推進普通高中優(yōu)質特色發(fā)展。推進市**中學綜合樓現(xiàn)完成項目方案設計和初步設計、監(jiān)理招標評標工作，現(xiàn)正推進學校用地清表。市****實驗學校新校區(qū)一期工程、**中學新校區(qū)二期工程已基本完工。**中學教學樓綜合改造工程已完成1-4棟改造，5-8棟已完成拆除，準備動工建設。
    （四）加快發(fā)展中職**。出臺《**市進一步優(yōu)化中等職業(yè)學校布局結構工作實施方案》，啟動建設**市**衛(wèi)生學校。推進“粵菜師傅”工程進校園，有3所中等職業(yè)學校開設粵菜烹飪類專業(yè)。推進市職校等5所職校部分專業(yè)實訓功能室建設，加快推進**縣中職學校創(chuàng)建省重點中職學校。認真落實職業(yè)院校實施學歷**與培訓并舉的法定職責，積極協(xié)助配合人社部門開展社會青年、企業(yè)職工、退役士兵職業(yè)**、在崗轉崗技能培訓工作和做好職工**統(tǒng)計工作。
    （五）加強城鄉(xiāng)師資統(tǒng)籌。一是實施“縣管校聘”。市**局等4部門聯(lián)合印發(fā)了《**市關于推進全市中小學教師“縣管校聘”管理改革的實施方案》，在方案的指導下，2018年以來全市共分流轉崗教師近3000多人，進一步優(yōu)化了城鄉(xiāng)中小學教師結構，促進了城鄉(xiāng)師資均衡。二是落實農村教師政策傾斜。認真落實農村教師生活補助，按省定標準人均每月1000元發(fā)放到教師手中；招聘教師優(yōu)先保障鄉(xiāng)村學校緊缺學科教師需求，積極引導師范院校生面向生源地農村學校就業(yè)，鼓勵大學生到農村基層從事支教（三支一扶），落實“高校畢業(yè)生到農村從教上崗退費”政策；鼓勵鄉(xiāng)村教師在職學習深造，對鄉(xiāng)村教師提升本科學歷的，由市財政給予每人2000元補助；在教師職稱評定時，有農村工作經歷的優(yōu)先，城市中小學教師晉升高級教師職稱（職務），要求有在鄉(xiāng)村學?；虮∪鯇W校任教一年以上的經歷；評優(yōu)選先指標向農村學校傾斜，大力表彰農村優(yōu)秀教師。三是加大農村教師培訓力度。各級各類培訓名額分配均向農村學校教師傾斜，在全市每年培訓的教師中，農村教師占比達到75%，促進農村教師業(yè)務水平的不斷提高。
    （六）認真落實建檔立卡學生資助工作。認真貫徹落實省市脫貧攻堅決策部署，聯(lián)合財政與扶貧部門制定本市建檔立卡學生資助工作實施細則，扎實做好我市**精準扶貧工作。2020年以來我市共核實并發(fā)放建檔立卡學生生活費補助28007人，發(fā)放金額5796.87萬元；免學費補助3651人，發(fā)放免學費補助金額為575.35萬元。
    二、存在的主要問題。
    在農村中小學**工作取得成績的同時，我們也清醒的認識到困難和不足。農村教師結構性矛盾仍然突出，教師老齡化和音、體、美、信息技術教師結構性缺編現(xiàn)象嚴重；城市化快速推進，農村學校生源大量流到縣城，農村原有的中小學布局失去均衡，有待進一步優(yōu)化；一些學校管理水平和教學質量不高，校園臟亂差現(xiàn)象仍不同程度存在，有待今后采取有力措施逐步解決。
    （一）強措施，著力**農村**發(fā)展瓶頸。一是突破布局瓶頸。制訂實施**布點規(guī)劃，科學謀劃未來我市農村中小學格局，積極穩(wěn)妥地撤并一批生源較少的小學校，增加城鎮(zhèn)義務**學位供給，逐步推進城鄉(xiāng)義務**一體化發(fā)展。二是突破師資瓶頸。深入推進教師“縣管校聘”，完善農村教師培訓機制，調優(yōu)配強農村師資。三是突破質量瓶頸。發(fā)揮縣域內優(yōu)質學校效應，擴大強弱結對、名校辦分校和城鄉(xiāng)學校一體化規(guī)模，擴充農村優(yōu)質**資源；加強教學質量監(jiān)測以及監(jiān)測結果應用，引導學校重視教學工作，促進教師改進教學方法；推進教研重心下沉，加大對農村學校的科研力度，積極“請進來、走出去”，加強農村教師信息技術能力培訓，提升信息化應用水平，探索基于信息技術支持的新型的教與學方式，推進信息技術與教學的深度融合，以此提高教學效果，促進教學質量的提升。
    （二）促公平，切實保障農村學生受**權。一是著力改善農村學校辦學條件。深入推進義務**學校標準化建設和“全面改薄”工程，改善農村學校辦學條件，提升辦學水平，為農村孩子提供更多的優(yōu)質**資源。二是精準實施**扶貧工作。全面落實建檔立卡貧困生、農村貧困家庭義務**寄宿生、高中學生、全日制本科及研究生等貧困學生資助政策，不讓一個孩子因貧失學，不讓一個家庭因學返貧。三是切實關愛農村弱勢學生。加強對農村留守兒童的關愛和**，做好農村殘疾兒童隨班就讀工作，著力構建關愛、幫扶農村弱勢學生的服務體系。
    （三）樹品牌，全面提升農村中小學辦學品質。一是打造一批老百姓家門口的好學校。扎實開展品牌創(chuàng)建活動，在農村學校中打造一批素質**示范校、新優(yōu)質學校，讓老百姓在家門口就能享受到優(yōu)質的**。二是培育一批熱愛農村**的好教師。加大正向激勵，提高農村教師崗位津貼，加大農村優(yōu)秀教師先進事跡宣傳力度，引導優(yōu)秀教師向農村流動，打造一批扎根農村的名教師。三是培養(yǎng)一批社會公認的好校長。通過培訓與培養(yǎng)相結合的方式，造就一批具有先進辦學理念、較高道德修養(yǎng)、政策水平和管理能力，在農村**改革、創(chuàng)新和發(fā)展方面做出突出成績，社會公認的好校長。
    20__年新民街社區(qū)在街道黨工委、辦事處的堅強領導下，結合社區(qū)實際和居民需求狀況，圍繞創(chuàng)建“文明社區(qū)”這個總體目標，進一步深化社區(qū)黨建工作，強化為社區(qū)居民服務意識，在基礎工作中求扎實，在扎實工作中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新工作中求實效，圓滿完成年初制定的工作目標?，F(xiàn)將全年工作總結如下：
    二是堅持民主集中制今年下半年，社區(qū)進一步健全并堅持了每周一書記辦公會制度每周一由社區(qū)工作者向書記匯報上周工作進展情況，并對本周工作進行安排，并對重大問題實行集體決策三是社區(qū)“兩委”班子分工作明確通過學習等制度，使社區(qū)“兩委”班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，團結合作精神進一步提高四是進一步加強社區(qū)各項制度建設，各項工作職能職責明確，規(guī)章制度健全社區(qū)工作者及工作人員能夠嚴格遵守各項工作紀律，工作效率得到提高，接待群眾熱情得到增強
    ”活動，認真解決社區(qū)居民所反映的熱點難點問題，極時反饋解決情況，做到件件有回音、事事有著落。。在汶川發(fā)生8級地震后，我們立即組織社區(qū)工作者、黨員、轄區(qū)居民、單位踴躍捐款，獻愛心，共募集現(xiàn)金元，其中組織黨員交納特殊黨費元，幫助他們重建家園。
    4、狠抓黨員教育管理。一是社區(qū)堅持每月一次黨組織生活學習，通過組織學習《黨章》、講話原文、“八榮八恥”社會主義榮辱觀、觀看電教片等內容進一步提高社區(qū)黨員的思想覺悟。二是嚴格按照《黨章》和《組織條例》培養(yǎng)積極分子3人，預備黨員4人，轉正3人，為社區(qū)黨組織增加了新鮮活力。
    1、社區(qū)各黨支部在組織生活會上傳唱紅色歌曲，《我為祖國獻石油》、《草原上升起不落的太陽》一首首見證記錄了中國革命和社會主義建設歷程的紅色經典歌曲，在社區(qū)唱響。社區(qū)還組織廣大居民群眾參與傳唱活動，為建黨87周年獻上了一份特殊的禮物。
    2、加強社區(qū)網絡信息化建設。今年社區(qū)建立了黨建網絡平臺，進一步創(chuàng)新思路，做到網站內容與社區(qū)工作同步。方便社區(qū)居民辦事，幫助外出流動黨員了解社區(qū)動態(tài)。
    20__年，新民街社區(qū)將繼續(xù)以精神為指導，在黨員管理服務上下功夫，進一步深化在職黨員進社區(qū)活動，放大社區(qū)網絡平臺效映，努力打造特色社區(qū)。
    一是進一步深化在職黨員進社區(qū)、“共筑共建”工作。積極探索在職黨員在社區(qū)開展活動的有效機制和監(jiān)督考評機制。結合黨員活動室，將在職黨員切實融入到社區(qū)，為社區(qū)居民提供經常性服務，努力將在職黨員活動經?；?、制度化。
    二是進一步放大社區(qū)網絡平臺為居民提供方便服務的效映，通過各種渠道向社區(qū)居民、單位宣傳社區(qū)網站，不斷豐富社區(qū)網站內容，增加一些讓社區(qū)居民感興趣、樂于參與的內空，切實將社區(qū)網站做好。
    三是積極探索社區(qū)黨員的服務管理。強化社區(qū)黨員活動室為社區(qū)黨員、居民服務的力度，的組織體系，形成黨委-支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作新鏈條。
    自身做為中國共產黨黨員，堅持以鄧小平理論和江澤民同志三大代表的重要思想為指針，認真貫徹落實黨的決議和相關精神，重視思想政治修養(yǎng)，不斷學習實踐，樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀，始終牢記、全心全意為人民服務的根本宗旨，始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等覺悟，不斷改造自己的主觀世界，努力建立政治思想強硬的新世紀警察、警察、新世紀警察、警察等覺悟。
    二
    自己作為中國共產黨黨員，總是記住黨章的規(guī)定。不僅向周圍的優(yōu)秀共產黨員學習，還以他們?yōu)榘駱?，實現(xiàn)廉潔的奉公、愛崗敬業(yè)、無私的奉獻。而且在工作、學習和生活中，總是考慮自己做的一切，關系到黨員的形象，總是約束自己。在實際工作中，始終嚴格要求自己，嚴格、細致、盡職盡責，努力做好自己的工作，團結同志，認真完成各項任務指標，積極發(fā)揮黨員先驅模范作用。一年來，在所屬領導和同志們的關心幫助下，打擊處理違法犯罪嫌疑人，圓滿完成上司提交的各項工作任務，為派出所管轄區(qū)治安秩序穩(wěn)步發(fā)展奠定了堅實的基礎。強有力地凈化了管轄區(qū)的社會風氣。
    今年以來，我將加強組織紀律意識貫穿工作生活。不僅從小事開始，還從點滴開始，嚴格要求自己。在日常生活中，要注意遵守各種規(guī)則制度，每天上班，每次接受警察，處理各種事件，每次接待大眾，我都要嚴格規(guī)范，不斷提高對自己的要求，規(guī)律嚴格，做法嚴格。
    在廉政建設中，我堅持廉潔自律，嚴格按照上級黨委、政府的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中，記住自己的黨員和人民警察的雙重身份，不把自己混在普通人身上，嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、演藝圈，自己的黨保護著黨在大眾身上的好形象。一年來，保證沒有任何違法違紀行為。
    回顧一年的工作學習，檢查自己存在的問題，發(fā)現(xiàn)學習不足。目前，基于信息技術的公安科學技術發(fā)展迅速，新情況的新問題層出不窮，新知識的新科學不斷出現(xiàn)。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性將無法適應新的要求。二是在工作壓力大的時候，有過畏難的心情。這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
    針對以上問題，我決定明年加強理論學習，進一步提高自己的素質。為了適應新形式下公安工作的新要求，必須通過對國家法律、法規(guī)和相關政策的深入學習，提高分析問題、理解問題、解決問題的實際能力。二是提高大局觀念，改變工作風格，克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們工作。三是全心全意為人民服務的思想，踏實工作?？偸且灾懿块L的四句話為行動指南，以新世紀、新階段的三個歷史使命為自己的任務，深入大眾，虛心向人民大眾學習，不斷豐富警民關系，將為人民服務的宗旨觀念落實到行動中。
    誠然，在一年的工作中，我也有得失，但我相信只要找到自己的差距和不足，在領導的關心和同志們的幫助下，一定能創(chuàng)造性地開展公安執(zhí)法工作，切實提高行政執(zhí)法效率，真正成為便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察。
    工作年終總結下一步打算篇十四
    策劃工作是指對組織的外部環(huán)境和內部條件進行分析，提出未來一定時期內要實現(xiàn)的組織目標以及實現(xiàn)目標的方案和方式。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    單位牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅持把全面從嚴治黨要求貫穿黨的建設各方面和全過程，全面落實黨組織主體責任，不斷提高政治站位，把黨的政治建設擺在首位，扎實推進黨的基層組織建設。以持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為契機，組織全體職工深入學習宣傳貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則，完善和落實民主集中制各項制度，組織生活會質量不斷提高，黨員教育、管理、監(jiān)督工作持續(xù)進步。2019年基層黨建情況如下：
    (一)狠抓學習教育，提高黨員干部能力素質。今年以來，始終抓住政治建設這個根本，不斷提高政治站位，不斷完善“互聯(lián)網自學+集中學習”工作機制，即堅持每天通過“學習強國app”和“**黨建app”開展自學，結合年初學習計劃和局黨組重要學習部署開展集中學習，每季度結合中央、省委、市委、縣委的安排部署認真進行查漏補缺總結學習成效。以黨支部集中學習、互聯(lián)網自學、黨員主題黨日等為有效載體，結合第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育，以習總書記系列重點講話、十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神、黨規(guī)黨紀為學習重點，通過采取集中學習、輔導報告、專題黨課、專題研討、心得交流等學習形式，使“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。共組織集中學習30余次，黨員主題黨日11次，參觀了通渭榜羅會議紀念館，觀看了《開國大典》《初心永恒》等宣傳教育片。
    (二)強化責任意識，靠實黨建工作責任。研究制定了《2019年******************黨支部黨建工作要點》，圍繞黨支部職能定位，健全完善支部、支部書記、黨務干部工作職責，建立支部書記抓黨建責任、任務、問題“三張清單”，進一步靠實靠緊抓黨建工作責任，確保黨建工作有人抓、有人管。
    (三)創(chuàng)新活動載體，增強黨建工作活力。一是緊密結合“兩學一做”、脫貧攻堅、安全作業(yè)等中心任務開展，黨建工作做到全覆蓋。二是“不忘初心、牢記使命”主題教育。緊密結合主題教育、學習宣傳貫徹十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神、習近平總書記關于**重要指示批示精神積極創(chuàng)新活動載體，組織開展形式多樣、內涵深厚的活動，增強基層黨建活力。
    (一)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。結合******工作實際，研究制定了黨支部“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案，通過與實際工作的“十個結合”促進主題教育往深里走、往實里走。堅持務實與務虛并重，推動主題教育與當前重點工作結合起來，與抓好黨支部標準化建設相結合，與提升城市服務水平相結合，與打造鎮(zhèn)區(qū)環(huán)衛(wèi)“樣板路”相結合，與完善環(huán)衛(wèi)安全作業(yè)相結合，與強化督查相結合，與推進清掃機械化作業(yè)相結合，與優(yōu)化垃圾場衛(wèi)生填埋流程相結合，與扎實開展清運車輛節(jié)能降耗工作相結合，與提高職工凝聚力、歸屬感工作相結合，與慶祝新中國成立70周年相結合。以主題教育統(tǒng)領各項工作，在開展主題教育中推進工作落實，在推動工作中抓好主題教育，真正將主題教育抓細做實。
    把握“四個強化”，做到高標準實施。強化組織領導、責任擔當、作風保障、氛圍營造。主題教育學習按照本級實施方案，先學一步，學深一層，采取讀書班、個人自學、專題研討、支部書記上黨課相結合的方式進行，完成主題教育讀書班集中學習10次、專題研討2次、局分管領導上黨課2次、支部書記上黨課1次、集中學習4次，做到理論學習有收獲、思想政治受洗禮，不斷增強貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想的自覺性堅定性，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力。支部書記深入清掃組、清運組、垃圾場開展專項調研，發(fā)現(xiàn)梳理問題12個，做到即知即改、即行即改。
    堅持在靶向施策上出實招，做到高水平推動。以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風，圍繞“十個結合”梳理出的專題調研清單把主題教育抓實抓出成效。具體包括：建立健全黨支部工作各類臺賬，新建黨員活動室(會議室)一座，制作黨建工作展板9塊;探索建立大型展會、博覽會等環(huán)衛(wèi)工作服務機制，較好的完成了(******)****覽會、環(huán)境衛(wèi)生保障工作，解決臨街鋪面亂潑亂倒的問題，成立專門配桶組，專人負責協(xié)調餐館、商鋪垃圾入桶回收，目前已配出40余個垃圾桶;進一步完善了環(huán)衛(wèi)安全作業(yè)制度，形成了避高峰保潔制度，購置了夜間作業(yè)警示肩燈，為保障職工冬季保暖新定做了冬裝棉衣一套(包括兩件外套、一件棉芯、一條褲子)，為確保冬季行車安全，10月初對所有運營車輛進行檢修，同時做好冬季保養(yǎng)工作;扎實做好工作督查和安全作業(yè)監(jiān)督，將我站機關人員劃分到每個路段，執(zhí)行安全作業(yè)監(jiān)督和培訓，督查組人員劃分到每個路段進行工作督導，形成了路段安全員制度、路段督查員制度;構建區(qū)域清掃機械作業(yè)規(guī)模化，增加路段手推式清掃車10輛，添置一輛東風170干掃車，加大清掃力度，同時加大灑水降塵力度;持續(xù)強化職工凝聚力、歸屬感和愛國心，新修建國旗臺一座，每周一組織職工舉行升國旗儀式，每周日組織全體職工進行全域義務大掃除，形成常態(tài)化制度。組織黨員、職工參觀紅色基地榜羅會議紀念館，重溫入黨誓詞;組織開展“不忘初心、牢記使命”迎國慶文藝演出，營造歡慶祥和氛圍。通過“十個結合”，推動主題教育與**工作兩不誤、兩促進。
    (二)嚴格落實黨內組織生活。一是抓好“三會一課”制度的落實。對“三會一課”的內容都事先有準備、有安排，做到重點突出，確?；顒訉嵭А６前凑铡饵h和國家機關黨支部建設標準化手冊》的規(guī)范和標準，扎實開展“回頭看”工作，再細化對標達標措施，扎實推進改不足。截止目前黨支部已召開黨員大會研究黨建工作2次，組織集中學習30余次，黨員領導干部講黨課3次。3名黨員全部到社區(qū)報到并開展志愿服務活動。三是規(guī)范開展黨員主題黨日活動。結合工作實際，進一步推進“主題黨日”工作，采取“主題+”的形式，組織黨員開展理論學習、民主議事、志愿服務等活動，黨員活動參與率達到了100%。
    (三)加強黨員干部教育管理。一是扎實開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育及習近平新時代中國特色社會主義思想的學習。黨支部按照統(tǒng)一安排，制定了學習計劃，把十九大精神作為主旨和靈魂貫穿其中，進一步堅定了黨員干部信念，增強了使命感，引導全體黨員干部悟初心、守初心、踐初心。二是注重入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察。每月在開展主題黨日活動時，每名黨員足額繳納黨費，繳納黨費共712元。三是運用新媒體加強黨員學習教育，黨員干部充分運用“學習強國”、“**黨建”平臺自覺學習，使黨員學在平時，重在積累，不斷增強理論素養(yǎng)。
    (四)完成支部換屆工作。黨支部進行了換屆選舉，配齊配強支部，保證各項活動正常有序開展。
    (五)重視基層基礎保障。黨支部高度重視黨建基礎保障工作，在財力上、物力上、精力上予以重視，保證黨支部工作有力量、辦事有經費、活動有陣地，為黨建工作提供了有力保障。
    針對部分重點工作督查調研情況，黨支部高度重視、引以為誡、汲取教訓、舉一反三，認真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和短板、缺項,進一步強化組織領導,細化工作措施，靠實工作責任，嚴肅問責追究，確保今后不發(fā)生類似問題。
    一是進一步牢固樹立黨建主業(yè)意識。落實全面從嚴治黨政治責任。從嚴落實黨建工作責任，切實發(fā)揮第一責任人作用，模范遵守黨內政治規(guī)矩和政治紀律，始終堅持正確的用人導向。
    二是進一步著力抓好思想建黨關鍵。始終擰緊理想信念總開關，堅持用黨的新時代思想武裝頭腦，堅持深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀。
    三是進一步夯實基層黨建工作基礎。推進服務型黨組織建設，優(yōu)化黨的組織體系，加強黨組織帶頭人隊伍建設，加強黨員教育管理工作，推進服務型黨組織建設。
    四是進一步持之以恒加強作風建設。全力營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。始終保持反“四風”的高壓態(tài)勢，建立健全作風建設的長效機制，大力弘揚黨的優(yōu)良作風。
    (一)圍繞中心，大力組織稅費收入。
    堅持依法組織收入原則，通過加強稅收分析、強化稅源監(jiān)控、細化稅收征管、規(guī)范稅收秩序等措施，預計全年完成地方一般預算收入12.1億元，同比增收1.2億元，增長11%;完成全年基金費3.7億元，同比增收1.1億元，增長42%。
    (二)聚力四合，平穩(wěn)落實改革任務。
    深刻領會總局王軍局長重要批示精神，按照稅務機構改革工作要求認真落實各項改革任務。成立“1+12+2”機構改革工作機構，按期完成集中辦公、縣鄉(xiāng)新稅務機構掛牌、“三定”落實工作、當前正平穩(wěn)推進社保費和非稅收入征管職責劃轉以及新個人所得稅法改革落實工作。改革工作中，堅持為民便民、優(yōu)化高效，堅持改革和法治相統(tǒng)一，努力實現(xiàn)事合、人和、力合、心合，做到干部隊伍穩(wěn)定、職責平穩(wěn)劃轉、工作穩(wěn)妥推進、社會效應良好。
    (三)真抓實干，切實發(fā)揮黨建引領。
    完善加強黨對稅收工作全面領導的制度安排，確保稅務系統(tǒng)黨的領導更加堅強有力。堅持以黨建為引領做好思想政治工作，開展萬名黨員作承諾、“講嚴立”專題民主生活會等系列活動，凝聚人心、激發(fā)黨建工作合力。認真落實上級各項黨建工作部署，成立中共國家稅務總局xx縣稅務局直屬機關委員會，完成工青婦等群團組織選舉。突出黨建引領作用，進一步推進黨建品牌建設，積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，提升全局黨建水平。
    (四)改革驅動，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。
    以稅務機構改革為契機，結合“四送一服”雙千工程和創(chuàng)優(yōu)“四最營商”環(huán)境，深入開展“問需求，優(yōu)服務”、“千名稅干進千企”等納稅人大走訪大調研活動，累計走訪企業(yè)納稅人2100戶次，征集意見建議105條，協(xié)調解決企業(yè)各類涉稅問題。綜合施策助力民營企業(yè)發(fā)展，加強與工商、財政、銀行等部門的信息交流，摸清民營企業(yè)底數(shù)，就深化增值稅改革、企業(yè)所得稅優(yōu)惠新政、提高出口退稅率等開展民營企業(yè)專場培訓。同時組織業(yè)務骨干提供“一對一”上門輔導，幫助企業(yè)健全財務制度，準確適用稅收優(yōu)惠政策，持續(xù)為市場主體減負賦能，促進實體經濟發(fā)展。助力企業(yè)融資，向銀行等金融機構推送納稅人信用等級評價的結果，幫助企業(yè)獲得“稅融通”貸款和“4321”政銀擔合作貸款。
    (五)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，便民辦稅提檔升級。
    深入開展“便民辦稅春風行動”，不斷優(yōu)化服務平臺，創(chuàng)新服務舉措。推行“一站式審批”，將減免稅、資格認定由事前審批調整為事后備案，取消非行政許可審批類別和78個進戶執(zhí)法項目，進戶檢查頻次下降90%，企業(yè)涉稅審批事項辦理時限縮短至2個工作日。深化“放管服”改革，全面推行新辦企業(yè)“套餐式”服務，落實辦稅事項“最多跑一次”“一次不用跑”清單，11大類218項791個業(yè)務均可線上辦理。將稅務二手房交易、契稅征收窗口調整到不動產登記中心，實現(xiàn)房產、國土、稅務三部門聯(lián)審聯(lián)辦，在全市率先實現(xiàn)不動產交易、辦稅、登記全過程“一窗受理、集成服務”，提升辦事效率。新增三臺自助辦稅終端，進一步完善自助辦稅廳網格化布局。
    (六)嚴管善待，穩(wěn)定隊伍激發(fā)活力。
    新機構掛牌后，縣局黨委班子成員按照職責分工，先后分5個批次召開了老中青、涉軍群體和編外聘用人員座談會，參會人員總數(shù)達177人，匯總梳理征求意見建議13條。認真落實領導接待日制度，第一時間回應訴求。開展雙擁、扶貧、“八一”等慰問活動，為退役士官、軍轉干部等稅務系統(tǒng)特定群體送去關懷，提升思想凝聚力和向心力。
    (七)正風肅紀，廉政建設不斷深化。
    召開系統(tǒng)黨建暨黨風廉政建設工作會議，與各基層分局、稽查局和機關股室簽訂《黨風廉政建設責任書》，層層傳導壓力。認真開展兩個《準則》和《條例》學習教育，舉辦《中國共產黨紀律處分條例》專題講座，特邀請縣紀委常委、監(jiān)察委員會委員專題解讀《中國共產黨紀律處分條例》。嚴肅改革工作紀律，及時學習傳達上級局明確的各項紀律要求，不斷嚴明改革期間的政治紀律、組織紀律、機構編制和干部人事紀律、財經紀律和保密紀律。加強執(zhí)紀監(jiān)督和日常管理，不定期開展作風紀律等明察暗訪。落實“四個全覆蓋”要求，切實抓好巡視問題整改，大力營造清正廉潔氛圍，提升干事創(chuàng)業(yè)動能。
    2021年，縣稅務局將根據(jù)縣委縣政府決策部署，圍繞重點工作任務，結合深化“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境及國稅地稅征管體制改革的形勢，尋求新的工作突破：
    (一)堅持穩(wěn)中求進，依法組織稅費收入。
    摸清稅費底數(shù)。圍繞組織收入中心工作，主要領導親自抓，分管領導具體抓，各級領導和職能部門齊抓共管，開展日常分析監(jiān)控，全面摸清稅源底數(shù)。尤其是新接收的社保費和非稅收入，主動對接財政、社保和人力資源等部門，了解以前年度繳費情況，把握組織收入進度，做到心里有底，科學統(tǒng)籌調度，確保完成縣委縣政府和市局下達的稅費收入任務。力促挖潛增收。動態(tài)把握稅源變化，做好重點行業(yè)、領域運行情況監(jiān)控分析，全面掌握企業(yè)經營、稅源結構變化和申報情況，分析稅源增減因素。加強欠稅管理，開展清欠稅行動，嚴格防止新欠的發(fā)生。確保應收盡收，稅收優(yōu)惠應享盡享。大力堵漏增收。開展稅收清理，重點對生產正常卻長期零負申報或低稅負申報的企業(yè)，開展風險評估，堵塞稅收漏洞，全力完成上級下達的預期收入目標。
    (二)堅持黨建引領，穩(wěn)妥推進改革落實。
    強化改革后續(xù)管理。推進國地稅征管體制改革，廣泛宣傳“深化國稅地稅征管體制改革”方案，進一步加大對征管體制改革政策的輔導培訓力度，促進基層對改革方案的更深理解，增強系統(tǒng)內執(zhí)行力、系統(tǒng)外認知度，不斷推動改革邁向縱深。推進改革任務落實。以“三定”落實為契機，抓住人員融合、業(yè)務融合優(yōu)勢，著力推進社保費和非稅收入征管職責劃轉工作。在新的一年里，扎實做好新個人所得稅、煙葉稅、環(huán)境保護稅和船舶噸稅的宣傳普及和落實。積極服務地方發(fā)展。強化稅收政策引導和服務地方經濟轉型升級作用，及時兌現(xiàn)各類稅收優(yōu)惠政策，促進結構趨優(yōu)。加大實體經濟、民營企業(yè)、科技型中小企業(yè)、高新技術企業(yè)等稅收支持力度，綜合利用納稅信用、稅收優(yōu)惠等手段最大程度支持地方經濟發(fā)展。
    (三)堅持便民利民，著力提升服務質效。
    便民服務持續(xù)升級。繼續(xù)落實新辦企業(yè)“套餐式”服務、辦稅事項“最多跑一次”、“一次不用跑”等簡政放權、便民辦稅服務。加強辦稅服務廳窗口維護，提升駐不動產登記中心的二手房交易、契稅征收窗口“一窗受理、集成服務”水平。強化改革后續(xù)辦稅服務升級，全縣范圍內實現(xiàn)“一窗通辦”、“一廳通辦”和“一鍵咨詢”，提升納稅人滿意度獲得感。減稅政策全面落實。充分利用大眾媒介，通過發(fā)布公告、12366平臺、微信公眾號，主動將增值稅、企業(yè)所得稅等系列減稅政策傳達到納稅人，做好后續(xù)宣傳和解釋。加快政策兌現(xiàn)，鼓勵和引導企業(yè)順應稅收政策調控目標，主動進行轉型升級，提高核心競爭力;深入企業(yè)開展調研，了解各類納稅人生產經營狀況、享受稅收減稅政策優(yōu)惠情況、執(zhí)行稅收政策中存在的問題和建議。重點加強對涉及小微、高新技術、創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)相關優(yōu)惠政策落實督促檢查。更加注重風險防控。成立稅收風險防控工作領導小組，制定風險防控和橫向監(jiān)督運行工作方案，結合本地區(qū)風險應對經驗和第三方信息，推進涉稅信息聚合共享，精準鎖定風險疑點及時梳理出實時風險防控中多發(fā)易發(fā)的涉稅問題，總結風險分析指標和應對策略的優(yōu)化建議，結合專項檢查行動成果，規(guī)范高風險行業(yè)后續(xù)管理，降低稅收管理風險。落實《安徽省稅收保障辦法》，加強同工商、公安等部門的協(xié)同聯(lián)動，爭取多方協(xié)稅謀求共治，增強依法治稅震懾合力，提高納稅遵從，有效規(guī)避涉稅風險。
    (四)堅持縱合橫通，從嚴從實加強黨建。
    健全黨建工作機制。持續(xù)優(yōu)化稅務系統(tǒng)黨的領導組織架構。進一步加強黨委班子建設，成立直屬機關委員會，以工青婦等組織為抓手，聯(lián)合地方黨委加強黨的基層組織建設和黨員教育管理監(jiān)督，形成共抓黨建工作合力，推動黨建示范點建設。推進全面從嚴治黨。繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化活動和“講嚴立”專題教育，開展以案示警和廉政教育活動，馳而不息反“四風”，認真落實管黨治黨責任。狠抓“兩個責任”落地。發(fā)揮績效考核的“指揮棒”作用和問責的倒逼作用，把履行主體責任、監(jiān)督責任情況作為考核的重要內容。推進內控機制建設作為黨風廉政建設和反腐敗工作的重要內容，健全廉政風險防控體系，規(guī)范和制約權力運行，科學配置稅收執(zhí)法權和行政管理權，形成既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制。
    2020年，我們按照市委巡察辦和縣委、縣委巡察工作領導小組的安排部署，認真學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述，充分發(fā)揮巡察利劍作用，以問題為導向，突出政治巡察，完成了x屆x縣委第x輪巡察，開展了x屆x縣委第x輪、第x輪巡察，開展了全縣人防系統(tǒng)專項巡察，開展了脫貧攻堅問題整改情況“回頭看”，加強對各級巡視巡察反饋問題整改落實情況的監(jiān)督檢查，加強巡察機構和巡察干部隊伍建設，積極開展新冠疫情防控工作，取得了良好成效?，F(xiàn)將巡察工作情況總結如下：
    聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風方面存在的問題x個；
    聚焦黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面存在的問題x個。巡察發(fā)現(xiàn)重點人、重點事的問題線索x件，涉及黨員干部x人，其他x人。巡察期間，巡察組注重邊巡邊改，反饋被巡察黨組織立行立改的問題x個。按照《被巡察黨組織政治生態(tài)現(xiàn)實狀況評估辦法》對x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、居民辦黨工委政治生態(tài)進行了評估，均評定為良好等次。2020年x月x日巡察組向縣委巡察工作領導小組匯報了巡察工作情況，2020年x月x日巡察辦向縣委書記專題會匯報了巡察綜合情況，2020年x月x日—x日由領導小組成員帶隊巡察組向被巡察黨組織進行了巡察反饋，問題線索已移交縣紀委分類處置。
    聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面x個，其中邊巡邊改問題x個。巡察發(fā)現(xiàn)重點人、重點事的問題線索x件，涉及黨員干部x人。按照《被巡察黨組織政治生態(tài)現(xiàn)實狀況評估辦法》的要求，對x個被巡察黨組織進行了政治生態(tài)綜合評估，根據(jù)得分情況，x個為良好等次，x個為較好等次，x個為較差等次。2020年x月x日巡察組向縣委巡察工作領導小組匯報了巡察工作情況，2020年x月x日巡察辦向縣委書記專題會匯報了巡察綜合情況，2020年x月x日—x日由領導小組成員帶隊巡察組向被巡察黨組織進行了巡察反饋，問題線索已移交縣紀委分類處置。
    （三）x屆縣委第x輪巡察情況。按照縣委和巡察工作領導小組的安排部署，縣委派出四個巡察組于2020年x月上旬至2020年x月上旬開展了為期三個月的x屆x縣委第x輪巡察，巡察對象為：對縣委政法委黨支部、縣委宣傳部黨支部、縣人大常委會辦公室黨支部、縣政協(xié)委員會辦公室黨支部、縣治理超限超載車輛服務中心黨支部、縣糧油服務中心黨支部、縣綜合檢驗檢測中心黨支部、縣收費事務中心黨支部、縣經濟技術園區(qū)管理委員會黨支部、縣梅花溝園林服務中心黨支部、縣旅游服務中心黨支部、縣招商服務中心黨支部、縣農業(yè)廣播電視學校黨支部、縣農村經濟經營服務站黨支部、縣飛龍山景區(qū)服務中心黨支部等x個縣直單位黨組織開展常規(guī)巡察。對橋頭鎮(zhèn)、腰莊鄉(xiāng)、窯圪臺鄉(xiāng)、韓家川鄉(xiāng)、林遮峪鄉(xiāng)、馮家川鄉(xiāng)、土崖塔鄉(xiāng)等x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)未延伸巡察的x個村黨支部開展延伸巡察。目前，本輪巡察正在開展中。
    （四）人防系統(tǒng)專項巡察情況。根據(jù)市紀委《關于進一步做好人防系統(tǒng)腐敗問題專項治理相關工作的通知》精神，按照縣委巡察工作領導小組安排部署，2020年x月x日至2020年x月x日，縣委第四巡察組對x縣人民防空辦公室及人防系統(tǒng)相關部門進行了專項巡察，巡察發(fā)現(xiàn)x類共x個問題，已反饋縣人防辦整改落實。
    （五）開展巡視巡察上下聯(lián)動情。2020年x月至x月，市委巡察組在x開展省委脫貧攻堅專項巡視反饋問題“回頭看”以及對x縣能源辦開展常規(guī)巡察期間，我辦全力配合市委巡察組開展巡察上下聯(lián)動工作。
    （六）巡察全覆蓋任務完成情況。x縣目前共有巡察對象x個，其中縣直黨群行政單位x個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)x個、科級事業(yè)單位x個、國有企業(yè)x個，截至目前，已對x個縣直單位、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨組織中的x個開展了巡察，全覆蓋完成率x%，對其余x個縣直單位黨組織的巡察正在開展中，預計在2020年底前完成全覆蓋。對農村（社區(qū)）黨組織延伸巡察方面，2019年我縣并村簡干后現(xiàn)有村（社區(qū)）黨組織x個，其中農村黨支部x個、社區(qū)黨組織x個。已延伸巡察農村黨支部x個、社區(qū)黨組織x個，全覆蓋完成率x%，對其余x個村級支部的巡察正在開展中，預計在2020年底前完成全覆蓋。
    看整改工作中是否存在弄虛作假、欺上瞞下、數(shù)字造假的問題；
    是否存在“數(shù)字整改”“報告整改”等形式主義、官僚主義問題；
    是否存在沒有按照整改要求和整改時限完成整改的問題。此項工作已于x月底前完成。共發(fā)現(xiàn)整改落實正在完成的共性問題x個，已反饋有關單位立行立改，其余問題已全部完成整改，未發(fā)現(xiàn)敷衍整改、應付整改的問題和問題線索。
    巡察辦人員編制已全部劃轉在縣紀委單獨列編；
    巡察辦財務已由縣紀委代管。在選配巡察干部方面，縣委和縣委巡察工作領導小組注重從各級優(yōu)秀干部中抽調人員到巡察崗位鍛煉，把巡察崗位作為發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、鍛煉干部的重要平臺，發(fā)揮熔爐作用。
    （二）“一長兩員”庫建設。2020年上半年，我們不斷調整、更新巡察機構“一長兩員”庫，目前，“一長兩員”庫共有人員x人，其中組長庫x人，其中專職組長x人、專業(yè)人員庫x人、工作人員庫x人。
    四、學習培訓情況。
    （一）堅持每周二班前集中學習制度。把學理論、學講話、學文件作為一項常規(guī)業(yè)務工作常抓不懈，組織全體巡察干部認真學習領會十九屆四中全會精神、認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列講話精神、認真學習貫徹習近平總書記關于巡視工作重要論述、認真學習x省委《貫徹落實〈中央巡視工作規(guī)劃（x-x）〉推進會》精神，集中學習《中國共產黨巡視工作條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨問責條例》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中央巡視工作規(guī)劃》《x屆x省委巡視工作規(guī)劃》、x省委《關于進一步深化政治巡視的指導意見》、省巡視辦《關于推進市縣巡察統(tǒng)籌工作的實施意見》等內容以及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，做到了入耳、入腦、入心。
    二是2020年x月x日開展了x縣委第x輪巡察巡前業(yè)務培訓；
    三是已上報人員準備參加省委巡視辦x月中旬舉辦的全省市縣黨委巡察組組長培訓班。通過巡察干部業(yè)務培訓，不斷提高全體巡察干部的政治素質和業(yè)務水平，使巡察干部牢固樹立“四個意識”，牢牢把握政治方向，時刻堅定政治立場，嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，不忘初心、牢記使命，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，堅決貫徹落實習近平總書記重要指示和黨中央決策部署，積極發(fā)揮巡察工作“顯微鏡”“探照燈”的作用。
    2020年x月份以來，面對突如其來的新冠病毒肺炎疫情，我辦積極響應中央、省委、市委、縣委的號召和安排部署，積極開展疫情防控工作，組織全體在編巡察干部認真履行疫情防控有關規(guī)定，認真做好各個小區(qū)居民逐門逐戶排查登記工作，在社區(qū)入口設立排查宣傳站點，積極排查所包聯(lián)的馬家洼社區(qū)居民和出入人員，積極宣傳新冠病毒疫情防控相關知識，確保了所包聯(lián)社區(qū)未發(fā)生疫情相關問題。
    （一）繼續(xù)加強巡察業(yè)務培訓及日常學習，不斷提高巡察干部的能力素質。繼續(xù)堅持每周一班前集中學習制度，把學理論、學講話、學文件作為一項常規(guī)業(yè)務工作常抓不懈。組織全體巡察干部認真學習領會十九大精神、認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列講話精神、認真學習貫徹習近平總書記關于巡視巡察工作重要論述，深入學習黨紀黨規(guī)及巡視巡察業(yè)務理論，認真組織開展上級安排的主題教育活動。
    （二）開展巡察業(yè)務。在完成常規(guī)巡察全覆蓋任務的基礎上，有針對性地開展巡察“回頭看”和機動式巡察。
    （三）加強巡視巡察反饋問題整改落實情況的監(jiān)督檢。
    （四）完成縣委安排的其他工作任務。
    xxxx年以來，踏水鎮(zhèn)黨委在市委、市政府的正確領導下，深入學習貫徹黨的“十九大”精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實中央、省委、x市委、簡陽市委決策部署，堅持五大發(fā)展理念，圍繞市委“提升城市能級，建設“三新”簡陽”的戰(zhàn)略部署，團結帶領全鎮(zhèn)干部群眾，解放思想，真抓實干，集中力量攻堅克難，圍繞關鍵重點突破，預計實現(xiàn)地方生產總值將超過x億元，固定資產投資x.x億元，社會消費品零售總額億元，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長x.x%，農民人均純收入增長x.x%，順利實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經濟穩(wěn)步發(fā)展和社會各項事業(yè)全面進步。
    （一）黨的建設扎實開展。
    二是核心作用發(fā)揮明顯。鎮(zhèn)黨委始終堅持總攬不包攬，實行“黨委書記全盤抓，分管領導牽頭抓，業(yè)務干部具體抓，包村干部共同抓”的責任制管理模式，全面推進全鎮(zhèn)工作開展。
    三是民主集中制充分發(fā)揚。黨委會前廣泛征集意見，保證充分醞釀。認真落實“三重一大”、書記末位表態(tài)發(fā)言等制度。強化“四大平臺”建設，自覺接受人民群眾監(jiān)督。
    四是基層堡壘戰(zhàn)力提升。班子成員到村（社區(qū)）講黨課xx余次，組織開展黨員示范培訓x期，培訓黨員xx余人。青年骨干農民三項遞進培養(yǎng)后備干部xx余人，xx人在村級黨組織換屆中進入班子。
    五是學習教育成果豐碩。緊緊圍繞“做合格黨員，當干事先鋒”主題，在全鎮(zhèn)xx個支部中全面開展“我是黨員·建設美麗踏水”示范行動和“五個三”清查整改，在全鎮(zhèn)形成“我是黨員我?guī)ь^，我是黨員我奉獻”的濃厚氛圍。六是廉政建設警鐘長鳴。班子成員認真履行“一崗雙責”，鎮(zhèn)村干部全覆蓋談心談話xxx余人次。認真履行相關事項報備制度，按季度進行職務消費公示。組織鎮(zhèn)村干部學習《準則》《條例》，開展“學習許大勇”等黨風廉政建設主體活動x期（次），增強了黨員干部落實廉政建設責任制的主動性。
    （二）脫貧攻堅順利推進。
    良安、大樹兩個省定貧困村共計到位幫扶資金xxx萬元。踏水鎮(zhèn)從產業(yè)發(fā)展、基礎設施建設等方面入手，指導兩個貧困村制定了扶貧產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
    一是積極打造主導產業(yè)。投入資金xx.x萬元，集中打造xxx畝早熟花生、xxx畝青脆李和xxx畝錦繡黃桃，并引導貧困戶發(fā)展適當規(guī)模的生豬、家禽養(yǎng)殖，預計可為群眾創(chuàng)收xxx—xxx萬元/年。
    二是精心規(guī)劃水利設施。投入資金xxx.x萬元，啟動新建泰山寺提灌站配套引水渠，維建梅堰提灌站配套引水渠，新建蓄水池，維修加固囤水田埂等x個水利設施建設項目。
    三是認真改善民生服務。新農合醫(yī)療保險做到了全覆蓋。另外，大樹村還投入資金xx萬元，用于解決貧困戶教育、醫(yī)療及突發(fā)困難資金缺口，相關資金已到位；投入x萬元，用于采購辦公用品。
    （三）環(huán)境保護工作扎實開展。
    繼續(xù)加強環(huán)保網格體系建設，明確職責，責任到人，建立保潔隊伍，穩(wěn)步推進人居環(huán)境整治常態(tài)化；完成通道綠化、景觀樹、農田網格樹木種植x萬余棵；加大淘汰治理黃標車工作力度，xxxx年度共淘汰黃標車x輛，完成了目標任務；切實開展污染源整治，對全鎮(zhèn)畜禽養(yǎng)殖戶進行集中關閉清理，防止死灰復燃，從源頭上切實治理了農村污染，切實做好安全生產和大氣污染防治工作。
    （四）民本民生保障有力。
    ‰，‰，符合政策生育率x%，落實獎特扶xxx人。中小學適齡人口入學率達xxx%。落實參加新型農村養(yǎng)老保險xxxxx人，實現(xiàn)城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險xxx人，農村小額保險xxxx人，保障低保戶xxx人，優(yōu)撫對象xxx人，傷殘復原軍人xx人，帶病退伍和參戰(zhàn)軍人xxx人，各項撫恤金、生活補助全部上卡直發(fā)。
    （五）法治公平得到彰顯。
    一是舉辦法律宣傳學習。深入開展“法律七進”活動，開展《安全生產法》、《環(huán)境保護法》等法律法規(guī)輔導培訓x期，發(fā)放法律宣傳資料xxxx余份，進一步增強干部群眾法律意識。
    二是開展安全檢查整改。組織召開安委會聯(lián)席會議x次，發(fā)放安全整改告知書xx份，保證了無重大事故發(fā)生。
    三是全面維護社會穩(wěn)定。處理上級單位交辦的信訪件xx件，辦結率達xxx%，調處矛盾糾紛xx件，群眾滿意率達xxx%；深入開展“萬人社會治安大聯(lián)防”活動，確保了轄區(qū)穩(wěn)定。
    在取得成績的同時，我們也清醒的認識到經濟社會發(fā)展過程中仍存在不少矛盾和問題：
    一是經濟總量不大、發(fā)展質量不高、產業(yè)支撐不強、發(fā)展路徑不多；
    二是集鎮(zhèn)規(guī)模小、城鄉(xiāng)差距大、基礎設施弱；
    三是民生改善任務重、脫貧攻堅壓力大、廣大人民群眾生活急需改善。
    四是機關工作量翻倍、出現(xiàn)大量一人多崗、混崗使用現(xiàn)象，難以完成現(xiàn)有工作任務。
    （一）搶抓“東進”歷史機遇，科學謀劃發(fā)展定位。
    我們將深入貫徹落實x市第十三次黨代會和市委十五屆六次全會精神，搶抓“東進”戰(zhàn)略機遇，全面落實市委“xxxx”總體思路，對標一流，看齊先進，攻堅破難，持續(xù)加勁，xxxx年，著力將踏水提升至x同圈層同類區(qū)平均發(fā)展水平，xxxx年，努力將踏水建設成為簡陽重要的現(xiàn)代農業(yè)基地、新興的特色宜居城鎮(zhèn)、群眾安居樂業(yè)的幸福美麗家園。
    （二）抓好黨的建設，促進經濟又好又快發(fā)展。
    一是抓好班子建強隊伍。建立鎮(zhèn)村干部一對一黨建聯(lián)系點，確保班子成員年均到村開展黨建工作x次以上。深入實施“青年骨干農民三向遞進培養(yǎng)”工程，實現(xiàn)每個村（社區(qū)）至少新增后備干部x名。開展“提能力、強素質”工程，對全體鎮(zhèn)村干部進行現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)、“東進”、“五有五做”等有針對性的輪訓工作，組織大規(guī)模走出去開拓眼界、增長見識。加大公務員招考和編外人員招聘工作，盡快到位人員，確保“兵強馬壯”。
    二是持續(xù)優(yōu)化干部工作作風。月檢查、專項督查和不定期抽查相結合，發(fā)現(xiàn)一起，通報一起，處置一起。繼續(xù)扎實開展“四風”專項問題整治，切實解決干部作風存在的問題。
    三是繼續(xù)加大基層保障力度。按照x標準，完成村級黨群服務中心提檔升級。在x個省定貧困村中發(fā)動具有“造血功能”、帶動能力強的貧困黨員實施精準脫貧示范項目，輻射帶動貧困戶脫貧致富。
    （三）以“雙掛鉤”項目為牽引，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)建設。
    三是推進“小組微生”建設，引導農村土地流轉、引領農林業(yè)主投資轉型，加大基礎設施建設和社會管理，形成“農戶+業(yè)主+村+鎮(zhèn)“四位一體”發(fā)展模式，變農田為公園，變公園為景區(qū)。
    （四）以高標農田建設為載體，推進現(xiàn)代產業(yè)發(fā)展。
    二是規(guī)劃打造xxxx畝踏水鎮(zhèn)生態(tài)高效農業(yè)示范園，大力發(fā)展生態(tài)觀光旅游、特色林果、林下種養(yǎng)業(yè)等特色經濟，初步形成“一村一品”的現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)格局。
    三是充分挖掘歷史文化底蘊，策劃包裝農旅融合節(jié)慶經濟，為踏水發(fā)展聚人氣。
    （五）加大城鎮(zhèn)治理力度，打造宜居宜業(yè)宜商環(huán)境。
    按照“干凈、整潔、有序”的標準，樹立“管好要先建好”的理念。
    一是加大在硬件設施方面的資金投入，積極爭取上級資金進行老舊場鎮(zhèn)、線路管網等改造。
    二是加大人力投入，招聘臨時人員組建城管中隊，專門負責城環(huán)治理工作。
    三是創(chuàng)新工作方法，建立月考核通報和獎勵機制，將城環(huán)治理責任和壓力下沉到村（社區(qū)）。
    （六）積極培育引進人才，鍛造“獅子型”干部隊伍。
    踐行市委“五有五做”好干部的標準，鍛造出一支“敢拼、敢干、敢想”的獅子型干部隊伍。
    三是在制度上，建立健全激勵制度，鼓勵在踏水這片熱土上有所作為，保障干事者想干事、能干事、干成事。
    2020年，我院黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，按照縣委、縣政府及衛(wèi)健委的要求，圍繞醫(yī)院衛(wèi)生工作目標，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷加強領導班子自身建設、黨員隊伍素質建設、醫(yī)院文化建設和黨風廉政建設，全面提升思想政治工作水平，全面推進醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展。現(xiàn)將黨建工作情況報告如下：
    1、加強理論學習。堅持黨員干部學習制度，按照年度學習計劃安排，結合實際認真落實。強化黨員干部個人自學，要求將政治學習和業(yè)務及管理工作認真結合，用心撰寫，促進思想和工作理念創(chuàng)新。透過全面加強政治理論學習，使黨員干部的思想認識明顯提高，隊伍創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，核心作用更加突出。2020年共開展黨課1次、集中學習2次、因疫情影響集中學習全部改為個人自學，每次學習均有學習筆記，觀看《新冠疫情表彰大會》、《戰(zhàn)役一線》、《劉永坦先進事跡》以及《扶貧隊長丁鐵剛先進事跡》紀錄片4次，并撰寫心得體會，并將撰寫的好文章、好心得、公示上墻。認真落實《學習強國》app學習工作，黨員熱情高漲，經常在黨員群里曬成績，分享好文章。
    2、堅持民主集中制，提升科學決策潛力。班子成員之間維護團結，顧全大局，密切配合，認真履行分管崗位職責，在各項工作中能協(xié)同完成工作任務。對涉及重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用等事項，嚴格執(zhí)行群眾決策，召開支部班子成員會議共同研究決定。堅持各項例會制度，定期研究、通報各項工作。共開展黨建和黨風廉政工作會議2次。
    3、醫(yī)德醫(yī)風建設情況。成立了醫(yī)德醫(yī)風考評領導小組，定期召開會議，分析和研究解決存在的問題，做到持續(xù)改進。制定《**縣人民醫(yī)院醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評制度實施辦法》，由醫(yī)務科組織落實醫(yī)德醫(yī)風考評制度，負責對醫(yī)德醫(yī)風考評工作進行檢查、指導和考核結果的評定。
    實行廉潔行醫(yī)責任制，醫(yī)院與各科室簽訂《黨風廉政建設和行業(yè)糾風工作責任書》，將黨風廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風建設工作納入全年目標責任考核，科室也與個人簽訂《廉潔行醫(yī)服務承諾書》。明確支部書記、科主任為院黨支部和科室黨風廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風建設的第一責任人，將全院黨風廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風重點工作進行逐條分解，層層落實，確保黨風廉政建設和醫(yī)德醫(yī)風工作深入開展。
    實行黨務、院務公開制度，堅持民主決策，公示各項檢查、藥品收費標準，做到黨務公開、服務公開、收費標準公開。對醫(yī)院重大決策、干部任免、重要項目安排和大額資金使用都要經過領導班子集體討論決定，召開黨員大會、職工代表大會進行集體表決。
    1、強化制度提潛力。健全了黨支部職責目標考核、黨員發(fā)展、黨員評議、黨內幫扶、三會一課等各項工作學習制度。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，精心組織，廣泛動員，認真落實，實現(xiàn)了良好的活動成效，黨支部參與科室業(yè)務指導、綜合考核、民主管理、人員考核、干部推薦、獎懲推薦等工作，發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨支部主動關心幫扶黨員群眾，傳遞了黨組織的溫暖。
    2、嚴格黨員教育管理。用心組織開展當日紀念、讀書、主題教育等各項組織建設活動，組織開展黨員黨性分析和民主評議黨員活動。每名黨員構成黨性分析材料，黨支部召開民主評議黨員會議，按照個人匯報、黨員互評、民主測評、組織評定的程序組織評議，廣泛開展推薦先進、評選表彰先進活動，樹立模范典型。組織全體黨員在各項工作中以身作則，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
    1、轉變思想觀念，提升發(fā)展動力。
    透過加強教育培訓，黨員干部對各項中心工作的認識明顯提高，思想觀念進一步解放，用心創(chuàng)新工作思路，為醫(yī)院中心任務的順利完成帶給了強勁動力。
    2、扎實開展爭創(chuàng)活動，加強作風建設。
    制定了“深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案”，結合醫(yī)院中心工作實際，努力透過爭創(chuàng)活動實現(xiàn)：進一步提高醫(yī)療服務質量，確保醫(yī)療安全，全面提升隊伍整體素質和工作作風，努力建立學習型黨組織，全面加強醫(yī)德醫(yī)風建設，提升行業(yè)作風。用心開展黨員公開承諾活動，在分級承諾、扎實踐諾和定期評諾幾個環(huán)節(jié)認真抓好落實，與各項中心工作緊密結合，全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得活動實效。
    在活動中，注重加強組織領導，強化典型帶動，并緊密結合醫(yī)院工作實際，努力實現(xiàn)“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意的工作目標。具體措施方面：強化基礎服務潛力，滿足群眾就醫(yī)需求，推行便民惠民措施，改善群眾直接就醫(yī)體驗。設立導診服務臺，配備生活常用小物品(指甲剪、針線包、充電器、熱水等)方便來院的每一位群眾，免費為行動不便的患者提供平車、輪椅等服務，營造良好就醫(yī)環(huán)境。安排專人導診，孕婦、老年人、殘疾人、軍人優(yōu)先安排就診和檢查，對危重急癥和困難患者實行“先診療、后結算”模式。創(chuàng)建無煙醫(yī)院，有計劃有重點地推進各項改善醫(yī)療服務措施，提高醫(yī)療服務水平。在醫(yī)院門診大廳張貼了醒目的各科室醫(yī)生簡介，以便于患者更多的了解醫(yī)生的情況，采取“讓病人選擇醫(yī)生”的做法，可以任意挑選自己滿意的醫(yī)生。全體醫(yī)務人員實行掛牌上崗，接受社會監(jiān)督。實行“無假日醫(yī)院”。雙休日及節(jié)假日安排醫(yī)生坐診，確保門診服務質量，合理安排功能檢查科室人員值班，ct、核磁檢查結果當日完成。實行新農合患者出院即時結算。免除了以往患者出院后不能直接報銷的情況，節(jié)省了再次往返費用。我院積極與新農合、城鎮(zhèn)醫(yī)保部門聯(lián)系，通過報銷接口的對接，實現(xiàn)了出院患者的即時結算。
    開展了與黑龍江省迪安醫(yī)學檢驗所臨床檢驗的業(yè)務，既滿足了臨床需要，也減輕了患者的負擔，提高了臨床技術水平，力求能在本院解決的盡量不讓患者去上級醫(yī)院檢查，極大地方便了患者。
    為完善服務監(jiān)督管理體系，我院長期向社會公開投訴電話，每個樓層都設有投訴舉報信箱，將所有舉報群眾的個人信息進行存儲、歸檔，在規(guī)定時間內給予答復和回訪，主動接受社會監(jiān)督，群眾滿意度不斷提升。
    認真開展“群眾滿意的窗口單位”建立活動，進一步查找問題、用心整改、完善服務，全面推行醫(yī)院院務公開制度，提高群眾知曉率。
    醫(yī)院黨建工作務必用心探索和研究新狀況、新問題，不斷改善工作和活動方式，找準黨建工作與衛(wèi)生業(yè)務工作的結合點和切入點，切實加強醫(yī)院黨組織建設。
    1、明確黨組織職責、準確定位。明確黨組織的領導核心地位，充分發(fā)揮監(jiān)督保證作用和政治核心左右，用心發(fā)揮黨組織的協(xié)調保障作用，黨組織在確保領導核心作用的基礎上，對醫(yī)院各項業(yè)務工作用心發(fā)揮協(xié)助保障功能，促進醫(yī)院各項業(yè)務發(fā)展，用心發(fā)揮監(jiān)督作用，對單位全體干部職工進行監(jiān)督檢查，確保廉潔行醫(yī)，廉潔行政，預防腐敗發(fā)生。
    2、強化醫(yī)院黨組織的執(zhí)政潛力建設。切實發(fā)揮黨支部在醫(yī)院重大決策中的參與作用，在工作執(zhí)行方面的監(jiān)督作用，在處理各種關系和維護各方權益方面的領導和凝聚作用;完善機制、管好干部，用心做好干部人才管理工作，建立科學的用人選人機制，營造良好的人才競爭和成長工作氛圍。圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，用心參與重大決策，堅持黨建工作服務于醫(yī)院的改革和發(fā)展、服務于醫(yī)療臨床業(yè)務工作，使黨建工作與中心工作緊密結合，更好地促進醫(yī)院黨建工作和業(yè)務工作協(xié)同發(fā)展。
    3、全面加強組織和黨員隊伍建設。強化制度，健全黨員管理機制，為醫(yī)院黨建工作帶給制度保障;加強黨組織隊伍建設建立黨員發(fā)展規(guī)劃，嚴把“入口關”和“培養(yǎng)關”，用心培養(yǎng)發(fā)展新黨員，將優(yōu)秀職工吸引到黨組織里來，擴大黨組織的覆蓋面，增強組織凝聚力，切實加強黨員干部的教育、監(jiān)督和管理工作。2020年發(fā)展預備黨員1名。
    按照“一個支部一個活動陣地”的目標要求，落實了黨組織活動陣地，做到“有標識牌、有黨員活動室、有電教及相關設施、有基本狀況介紹、有黨建工作制度、有學習資料。
    為確保黨建工作正常開展，醫(yī)院建立了建經費保障制度。對建活動經費的用途與使用范圍做出規(guī)定：基層黨組織工作經費用于開展黨的工作和黨內活動的經費。其使用范圍：培訓黨員、訂閱或購買直接用于開展黨員教育的報刊、資料和設備，表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員和黨務工作者，召開黨內會議，組織黨內活動，開展黨內宣傳教育;黨組織活動場所必要的設施建設。
    黨建工作是醫(yī)院工作的政治保障。我們務必堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞醫(yī)院中心任務，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，凝聚全院職工的用心性和創(chuàng)造力，推進醫(yī)院各項工作的健康有序發(fā)展。
    1、務必把黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結合。醫(yī)院以醫(yī)療質量和病人為中心，緊緊抓住這個中心，既是醫(yī)院黨建工作的出發(fā)點，更是醫(yī)院黨建工作的落腳點。醫(yī)院黨建工作與醫(yī)療中心工作務必同步發(fā)展。黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結合就是要從醫(yī)院實際出發(fā)，抓住主題，圍繞主線，采取有效的方法，千方百計地幫忙解決醫(yī)院發(fā)展過程中的實際問題和困難。一是堅持從職工的思想實際出發(fā)，開展形式多樣的教育活動，提高職工的思想素質。二是堅持從醫(yī)療實際出發(fā)，堅持經常性的思想政治工作，把思想政治工作納入醫(yī)院管理軌道。三是堅持從醫(yī)院實際出發(fā)，建立健全制約激勵機制，調動職工的用心性，激勵職工為醫(yī)院的發(fā)展獻計出力。
    2、充分重視加強黨建工作在促進醫(yī)院發(fā)展中的現(xiàn)實好處。黨建工作不是擺設，透過用心大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強職工思想教育工作，解決熱點、難點問題，凝聚醫(yī)院職工隊伍，樹立黨組織的良好形象，增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，實現(xiàn)全面推進醫(yī)院各項工作發(fā)展的實效。
    3、認真抓好推進黨建工作的有效載體。醫(yī)院黨建工作的重要資料與主要載體是開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。教育引導全體黨員以高度的職責感嚴肅認真的態(tài)度用心參加爭創(chuàng)活動，較好地到達了“提高黨員素質、加強基層組織、促進各項工作”的目標。
    下一步工作，院黨支部將認真努力踐行科學發(fā)展觀，圍繞深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等各項中心工作任務，緊密把握醫(yī)院工作實際，充分重視黨建工作的重要好處，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提升黨組織的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力，為醫(yī)院的發(fā)展帶給堅強的政治保證和組織保證。
    2020年，xx派出所在上級公安機關和xxxx鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，緊緊圍繞“創(chuàng)新、突破、提高”這一總體目標，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為工作動力，以xxxx為工作抓手，著力提高民警的綜合素質和實戰(zhàn)能力，全力推進社會治安整治工作，進一步完善社會治安防控體系，嚴厲打擊違法犯罪，深入開展xxxxx等專項行動切實維護了本轄區(qū)社會治安大局的穩(wěn)定，增強了人民群眾的安全感，現(xiàn)將2020年工作總結如下：
    新冠肺炎疫情防控維穩(wěn)工作啟動以來，全所民警牢記總書記“生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責任”的重要指示，按照中央、省市和部廳系列部署要求，牢固樹立“疫情就是警情”的工作理念，聞警而動，聞疫而動，把疫情防控維穩(wěn)作為當前壓倒一切的政治任務，沖鋒在前、奮戰(zhàn)一線，為本地區(qū)上下打好疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻公安力量。
    一是“內”控源頭，隨訪跟蹤重點人和車，做到底數(shù)清，管控實。本所依托情報信息，積極發(fā)動社會力量，強化隨訪跟蹤，管住源頭，防止疫情擴散。一是落地核查上級推送信息。接受省廳、市局督辦x條，核查上級部門舉報線索x條，已全部督辦派發(fā)派出所，配合鎮(zhèn)街落實管控措施。分析研判武漢來x、赴武漢返x鐵路航班信息，共排查x人，其中，民航返xx人，鐵路返xx人，各派出所全部落地核查到人。二是配合鎮(zhèn)街拉網自排自查。各派出所充分發(fā)動網格員、警務助理等治安力量，逐村逐戶，逐小區(qū)逐戶登記，全面摸清常住人口和流動人口、自住和租賃人員底數(shù)，目前，全區(qū)疫情防控總人數(shù)為x人，含在賓館住宿x人，全部通報街道管控到位。
    二是“外”防傳入，交通防控重點區(qū)域，做到重落實，看實效。全面啟動高等級防控勤務，落實“外防傳入、內防擴散”原則，做好車輛人員入x管控。一是強化入x車輛查控。在國道、省道和主要路口設立檢查站，堅決管好高速公路出入口、關卡要道等入x通道。目前，全區(qū)x個入x口包括：x處國省道(x)、x處高速出入口(x，x處縣鄉(xiāng)道路入x口，落實機關單位24小時聯(lián)合防控，共檢查車輛x輛，攔截勸返湖北籍機動車x人，勸返省外車輛x輛。二是加強入x通道檢查。加強對汽車站、火車站“兩站”地區(qū)值勤巡邏，嚴密安檢查控，強化各項安全檢查，切實維護正常運營秩序。壓實“疫情就是命令，防控就是責任”的使命擔當，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，啟動戰(zhàn)時公安工作機制。為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，堅決維護社會大局穩(wěn)定做出了應有的貢獻。
    一是狠抓思想政治建設。以“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”活動為契機，進一步理清思路，找準突破口，不斷推進公安工作和隊伍建設。繼續(xù)深入開展社會主義法治理念教育活動，使廣大民警牢固樹立執(zhí)法為民思想，提高法律素質和執(zhí)法水平。通過加強教育，切實增強隊伍的忠誠意識、大局意識、法治意識，為公安工作發(fā)展提供良好的思想保證。
    二是狠抓黨風廉政建設。今年上半年黨風廉政“三化”建設在全局全面推廣，為了使活動取得實效，我所狠抓隊伍思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，結合實際，認真梳理本崗位的風險崗位和風險人群，采取自己找、群眾幫、互相查、領導提、組織審等多種方式深入查找風險點，同時根據(jù)查找出的風險點和風險等級制訂有針對性的防范措施，最后建章立制，形成了用制度管權管人管事的長效機制。
    三是狠抓領導干部教育、監(jiān)督和廉潔自律教育。在每月一次的組織生活會和每半年一次的民主生活會上，始終堅持開展批評和自我批評，先后開展了以“行政效能建設”、“大走訪開門評警”、“三項建設”等為主題的討論，加強了“五條禁令”、“八條嚴禁”等規(guī)定條令的貫徹落實，樹立了人民警察為民、務實、清廉的良好形象。今年我所無民警違法違紀案件，確保了隊伍的純潔性。
    深入排查調處各類矛盾糾紛，組建矛盾糾紛化解小分隊，運用綜合力量增強化解矛盾糾紛的有效性。創(chuàng)新矛盾化解工作為防控越級上訪、異常訪現(xiàn)象發(fā)生。確?！笆啦逼陂g不發(fā)生越級上訪現(xiàn)象，我所對轄區(qū)存在的矛盾糾紛認真排查，采取積極疏導方式，對能及時解決的矛盾糾紛及時調處，嚴防矛盾激化，自組建小分隊以來，我所已成功化解各類矛盾糾紛90余起。20xx年4月21日，全局化解矛盾糾紛推進工作現(xiàn)場會在我所召開，并作了典型發(fā)言。我所查辦的各類案件全部符合上級執(zhí)法質量考評達標，全年全所民警及輔警實現(xiàn)了“零失誤”、“零投訴”、“零違紀”，切實增強了轄區(qū)群眾的獲得感、幸福感、安全感。
    2021年，我們派出所在縣公安局的正確領導下，繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決落實習近平在全國公安工作會議關于“堅持政治建警改革強警科技興警從嚴治警，履行好黨和人民賦予的新時代職責xx”的指示精神和縣局工作部署，更好地完成以下各項工作任務。
    (一)加強社會治安專項治理，全力維護社會穩(wěn)定。
    結合開展“冬季行動”和“百日”治安整治行動，打擊違法犯罪。在縣局組織開展“百日整治”專項行動中，xx派出所從實際治安狀況著眼，立足會戰(zhàn)重點，著力會戰(zhàn)結合點，強化會戰(zhàn)措施，使會戰(zhàn)與各項公安工作有機結合，明確了工作目標，全所民警將以決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)投入到各項工作中，奮力拼搏，連續(xù)作戰(zhàn)，爭取使“百日會戰(zhàn)”取得圓滿成功。加強社會治安巡邏防控力度，保障區(qū)域社會穩(wěn)定和人民安居樂業(yè)。
    (二)開展全警實戰(zhàn)大練兵。
    按照公安部《關于2019年至2022年開展全警實戰(zhàn)大練兵的指導意見》，錨定鍛造“四個鐵一般”公安鐵軍標準，全員參與，加強全警基本訓練;突出重點，加強警種專業(yè)訓練;練戰(zhàn)結合，突出加強應急處突實戰(zhàn)協(xié)同訓練，不斷增強派出所實力、激發(fā)派出所活力、提升派出所戰(zhàn)斗力，使人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)，為夯實公安工作根基、鞏固黨的基層政權提供更有力的支撐。
    (三)加強政治理論學習教育，推進了政治建警。
    一是開展多種形式的學習教育，組織全所民警深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。以黨章黨規(guī)、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》及習近平總書記系列重要講話精神為重點，結合黨史、新中國史，讀原著、學原文、悟原理，嚴格按照學習教育要“奔著問題去”“把‘改’字貫穿始終”的精神，把干事創(chuàng)業(yè)敢擔當和為民服務解難題作為重點，認真梳理群眾關心、關注的突出問題，開展調查研究、檢視問題、整改落實。二是加強黨的基層組織建設，以加強全面從嚴治黨和黨的執(zhí)政能力建設為重點，認真落實中央政法工作會議、全國公安廳局長會議和全省“兩會”精神，黨支部班子成員嚴格要求自己，在“兩個維護”上帶好頭、作表率，在敢于擔當上帶好頭、作表率，在紀律作風上帶好頭、作表率。全所深入組織開展“學習精神”主題實踐活動，進一步增強戰(zhàn)略定力、必勝信心，進一步增強憂患意識、底線思維，進一步增強斗爭精神、斗爭本領，切實履行好黨和人民賦予公安機關的新時代任務。
    工作年終總結下一步打算篇十五
    201x年是“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是謀劃“十二五”規(guī)劃的重要一年。我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在市旅游委員會的具體指導下，在全區(qū)各部門的大力支持下，以大旅游、大產業(yè)、大市場為視角，認真貫徹落實省、市旅游工作會議精神，進一步理清工作思路，做規(guī)劃、抓項目、搞創(chuàng)建、拓市場、練內功、嚴管理，較好地完成了各項工作目標任務。20全區(qū)預計接待游客610萬人次，同比增長26.03%，其中入境游客35萬人次，同比增長30.3%；實現(xiàn)旅游總收入46億元，其中創(chuàng)匯7000萬美元。
    （一）做規(guī)劃，理清發(fā)展思路。
    一是緊扣區(qū)情，準確定位。**區(qū)是**市的中心城區(qū)，
    提出要加快建設現(xiàn)代國際旅游城市“首善之區(qū)”的目標，根據(jù)“做優(yōu)三產”的原則，圍繞“兩點一線一環(huán)”積極謀劃旅游新業(yè)態(tài)，不斷打造中心城區(qū)旅游新亮點，提升城市品位。二是整合資源，展現(xiàn)特點。按照古街、故居、紀念館、新業(yè)態(tài)、水域景觀、購物休閑娛樂設施、廣場、徽文化等旅游要素將現(xiàn)有的二十余個旅游節(jié)點進行有效整合，推出文化體驗游、山水觀光游、故居紀念游、休閑度假游、鄉(xiāng)村生態(tài)游、商務會議游等經典旅游線路。三是引智借力，規(guī)劃先行。為切實做好我區(qū)“十二五”旅游產業(yè)發(fā)展規(guī)劃，樹立“彰顯特色、突出重點、打造亮點”的發(fā)展思路，通過開展專題調研、召開專題座談會、進行專門拜訪等多種形式，多方聽取旅游專業(yè)人士的建議、意見，集思廣益，謀求旅游發(fā)展新思路。
    （二）跟項目，完善旅游功能。
    一是明確專人，跟進項目。我局牽頭負責旅游綜合開發(fā)提升工程項目共12項，總投資69.52億元，今年計劃投資9.945億元，現(xiàn)已完成時序進度。成功引進東桑西移絲綢展示中心項目，年計劃投資2000萬元。二是圍繞老街，打造特色。按照打造和諧老街、誠信老街、靚麗老街的總體要求，以一、二、三馬路店鋪外立面修繕改造為切入點，以店鋪經營業(yè)態(tài)調整為重點，已將一馬路打造成古玩市場為主的古玩特色街區(qū)，二馬路打造酒吧、咖啡吧為主的休閑街區(qū)，三馬路打造成文化酒店、特色小吃為主的文化體驗街區(qū)。三是以客為本，服務前移。為滿足自駕游、散客游對旅游信息的需求，加快旅游目的地建設，**區(qū)已于“五一”小長假前在火車站入口處建立**市旅游咨詢服務中心并投入使用，老街旅游咨詢服務中心計劃于年內完成。
    （三）抓契機，加大宣傳力度。
    一是營造氛圍，喜迎世博。在老街入口處擺放上海世博會吉祥物“海寶”和“長三角世博主題體驗之旅示范點”銅牌；調整、完善、充實**區(qū)旅游信息網站，更新版面和內容，開設世博會專欄；以**區(qū)的對外交通、名勝古跡、旅游新業(yè)態(tài)、傳統(tǒng)徽菜、風味小吃、土特產品、精品線路等特色旅游資源為依托，收集圖文并茂的資料，配合統(tǒng)一制作《世博體驗之旅**手冊》、《世博**旅游產品折頁》。二是宣傳推廣，歷史名街。充分利用各類報刊、電視、廣播、網站等媒體，宣傳**老街成為長三角世博主題體驗之旅示范點；中央電視臺科教頻道《探索發(fā)現(xiàn)》欄目制作的大型電視系列片《中國十大歷史文化名街》已于6月初播出，將古**文化的`典型代表--**老街全方位展示在世人面前。三是**形象，全面報道。在徽杭高速設立**形象、老街2座高架雙面廣告；在《中國旅游報》、《華東旅游報》、《**日報》為**迎世博做專題版面；陪同香港旅游（亞洲）有限公司、“首屆全國55家網絡媒體**旅游行”大型采訪團、上海航空傳媒有限公司實地考察**旅游資源。
    （四）拓市場，開展旅游促銷。
    周現(xiàn)場就硯雕和撕紙書法獻藝。
    （五）抓創(chuàng)建，提升旅游品位。
    一是提前介入，引導創(chuàng)建。今年以來，始終以創(chuàng)建工作為抓手，積極指導酒店及農家樂創(chuàng)星升星、景區(qū)創(chuàng)a、鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)優(yōu)工作。**區(qū)新潭鎮(zhèn)獲**省優(yōu)秀旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)；山里伯娘酒店、西郊草堂酒店、農夫山莊“百草苑”、**食府獲**省三星級農家樂；天池山莊為**市特色鄉(xiāng)村酒店；奕棋鎮(zhèn)朱村為**市旅游示范村；徽商國際大酒店、和怡陽光大酒店已通過四星級酒店初評，香茗大酒店已通過五星級酒店初評。二是完善設施，提高服務。為做好上海世博會及第十四屆中國**國際旅游節(jié)暨徽文化節(jié)的接待工作，高檔飯店和快捷酒店不斷完善硬件設施，提升軟件服務水準。**區(qū)屬的發(fā)展國際旅行社、世紀風采旅行社、馬可波羅旅行社被推薦為**市世博接待旅行社；**香茗酒店、華美達酒店被推薦為旅游飯店。三是編撰信息，及時報送。局旅游信息被采納數(shù)量在全省全市旅游網位居首位，且多篇被《華東旅游報》、《**廣播電臺》、《**日報》采編；完成各旅游景區(qū)點導游詞修編工作。
    （六）帶隊伍，提高人員素質。
    一是優(yōu)化環(huán)境，增強意識。認真貫徹落實《國務院關于。
    加快發(fā)展旅游業(yè)的意見》和國家旅游局“全國旅游服務質量提升年”活動，以**南國際旅游文化示范區(qū)建設為契機，不斷優(yōu)化旅游服務環(huán)境，增強旅游企業(yè)服務質量意識。二是融入世博，外樹形象。為切實做好上海世博會期間我區(qū)旅游服務接待保障工作，制訂了《2010年上海世博會**區(qū)旅游工作實施方案》，全方位迎接世博、融入世博、服務世博，進一步提升旅游服務水平，樹立旅游行業(yè)良好形象。新徽投資有限公司和**發(fā)展國際旅行社榮獲**市級青年文明號先進集體。三是培訓入手，提高水平。充分發(fā)揮旅游院校教育基礎作用，加大與勞動部門的合作，全面提高旅游從業(yè)人員的服務質量和水平，分別就禮貌禮儀、世博知識、旅游營銷、服務技能、旅行社條例、消防安全等內容進行培訓。**區(qū)**謎窟、屯浦歸帆、程大位故居共15名獲景區(qū)點星級講解員、香茗酒店、徽商國際大酒店共24名獲飯店星級服務員稱號。
    （七）嚴管理，保障市場運行。
    一是旅游安全，常抓不懈。“沒有安全，便沒有旅游?！敝贫ê屯晟啤堵糜伟踩话l(fā)事件應急預案》、簽定安全責任書、尤其是每逢節(jié)假日前聯(lián)合安監(jiān)、衛(wèi)生、消防等部門對旅游接待設施、游樂設備、消防器材、食品衛(wèi)生、警示標牌、安全應急措施等方面進行檢查，切實加強對旅游安全工作的領導和督導。二是市場監(jiān)管，重在日常。開展以打擊“零負團費”、虛假廣告、強迫或變相強迫消費，欺客宰客等擾亂旅游市場秩序的專項整治活動，強化旅游市場日常管理和經常性檢查，最大限度的減少不和諧因素，保證了旅游企業(yè)的正當競爭，維護了出行游客的正當利益。三是行業(yè)管理，誠信為本。為了規(guī)范旅游行業(yè)管理，增強服務水平和意識，在旅游社和景區(qū)點制訂了行業(yè)誠信公約和服務標準，在小長假、黃金周期間，建立了24小時值班制、受理投訴制、信息報送制和安全事故報告制。
    在各項旅游工作取得一定成績的同時，也意識到當前旅游業(yè)發(fā)展存在的問題和不足：一是旅游資源整合力度不夠；二是旅游投入仍顯不足；三是旅游新業(yè)態(tài)競爭力不夠；四是宣傳推介有待加強；五是旅游服務質量有待提高；六是旅游行政部門人少，力量薄弱與旅游業(yè)快速發(fā)展之間的矛盾比較突出。
    （一）指導思想。圍繞“兩點一線一環(huán)”積極謀劃旅游新業(yè)態(tài)，打造中心城區(qū)旅游新亮點?！皟牲c”，一是**老街，重點發(fā)展古玩交易、休閑旅游、文化體驗；二是借助**寺及鬲山佛文化資源，重點恢復打造佛文化景點?！耙痪€”即老大橋至**的新安江沿線，積極引進沿河景觀，做足水景及燈飾，結合**湖定點演出，提升新安江水上旅游內涵。“一環(huán)”即是發(fā)展環(huán)**自駕車旅游營地、農事體驗旅游產品和綠色提升工程，象花環(huán)一樣點綴在中心城區(qū)周圍，形成環(huán)城景觀，提升城市品位。
    （二）工作打算。一是著力建設旅游宣傳網絡。從資金、技術、人員等方面加快**旅游信息網絡的建設步伐，提高旅游管理者、旅游經營者對信息網的認識和利用率。二是著力推出精品旅游線路。針對中心城區(qū)的自然資源和文化資源，推出溫泉養(yǎng)生康體游、經典山水風光游、攝影創(chuàng)作采風游、徽風古韻體驗游、**名人尋蹤游、綠色生態(tài)休閑游、休閑度假快樂游、名山秀水自駕游、**休閑美食游等精品線路。三是著力包裝沿江旅游景觀。做足老大橋至**的新安江沿線，積極引進沿河景觀、水景及燈飾，豐富新安江夜游，提升新安江水上旅游內涵，加大老街改造與新安江**景觀休閑深度融合，打造沿江景觀旅游線。四是著力推進文旅深度融合。依托**寺和鬲山佛文化資源，在恢復鬲山原有景點的基礎上，建成佛文化新景點。結合“百村千幢”古民居保護利用工程和百家攝影點，深度挖掘鄉(xiāng)村旅游文化內涵。**謎窟“激光歌舞秀”亮相，推進文旅深度融合。五是著力完善旅游市場監(jiān)管。以《旅行社條例》為工作指南，以創(chuàng)優(yōu)質服務機制為抓手，強化旅游安全生產，強化旅游市場監(jiān)管，進一步提高管理水平和接待服務質量，進一步凈化中心城區(qū)旅游市場環(huán)境。六是著力提升規(guī)范化建設。繼續(xù)抓好旅游景區(qū)創(chuàng)a和酒店創(chuàng)星工作，完善旅游安全責任制和應急處理機制，規(guī)范完善旅游標識，以規(guī)范、準確、便利的標識為自駕車游、自由行和外地旅游團隊提供高質量的交通指引服務。七是著力旅游營銷宣傳。以旅游企業(yè)為主體，加強立體化宣傳，通過網絡、電視、報紙、廣播等渠道擴大宣傳，鼓勵旅游企業(yè)在機場、火車站、高速公路等重要場所增設大型廣告牌，與杭州、上海等長三角主要旅游城市的旅游集散中心合作開展聯(lián)合宣傳推廣。八是著力提高旅游隊伍素質。加強旅游主管部門自身隊伍建設，進一步提高旅游行政主管部門工作人員的政策理論水平、統(tǒng)籌謀劃能力、協(xié)調指導能力、貫徹執(zhí)行能力和服務創(chuàng)新能力；從“多培養(yǎng)”“傳幫帶”“連市場”入手，加大旅游從業(yè)人員教育培訓，養(yǎng)成愛學習、鉆業(yè)務、求上進、比幫學的好習慣，在全行業(yè)形成積極創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍。
    工作年終總結下一步打算篇十六
    個人下一步工作打算近年來，在**市委組織部的指導和市委組織部領導的關心下，我市干部信息化建設緊緊圍繞組織工作的中心任務，不斷完善制度、強化管理、加大投入、健全網絡，信息化水平進一步提高，實現(xiàn)了以信息化建設提升組織工作整體水平的目標。
    一、以加強制度建設為基礎，實現(xiàn)干部信息管理規(guī)范化
    為進一步強化干部信息化管理工作，市委組織部結合干部檔案目標管理達標升級活動，加強宏觀管理，強化制度規(guī)范，不斷推進了我市干部信息管理的規(guī)范化。一是成立了干部信息管理領導小組，建立以分管部長為組長、職能科室負責人為副組長、檔案工作人員為成員的組織網絡，市人事局、教育局兩家管檔單位也建立了相應的工作機構，不定期對干部信息化建設工作進行研究，及時提出在新形勢下如何搞好信息化建設的工作措施。二是建立了各科室相互配合、相互合作的緊密型機制，實現(xiàn)了非涉密性信息的共享，進一步提高了工作效率。三是嚴格按照各項規(guī)章制度，建立、健全了干部信息收集送交責任制、交接制度、質量驗收制度、鑒別歸檔制度、審批制度、保管保密制度等為主的各項工作制度，用制度來完善檔案管理工作，使檔案管理有章可循，有法可依，使干部檔案管理工作自覺地置身于黨的干部管理工作之中。
    參加了組織干部信息管理培訓，并購置了《山東組織干部人事管理信息系統(tǒng)》，保證了信息載體的先進性。二是建立聯(lián)絡員網絡，在各鎮(zhèn)街道、市直黨委、組織部各科室配備信息化建設聯(lián)絡員，健全信息化管理網絡。從市直機關、鎮(zhèn)街抽調xxxx政治素質高、業(yè)務能力強的同志專門對干部信息進行錄入。三是定期集中進行系統(tǒng)的業(yè)務知識培訓和組織紀律性教育，加強信息收集、整理、保密、安全保管等業(yè)務基本功的訓練，同時專門下發(fā)了《關于對部管干部檔案進行規(guī)范整理的通知》，增強了各級對干部檔案信息管理工作的重視，促進了組織系統(tǒng)信息管理人員的業(yè)務水平。
    注重結合，實現(xiàn)檔案工作拓展化。一是拓展檔案人員工作范圍，讓管檔人員參與干部工作全過程，直接面對干部工作的新情況、新問題，積極參加調研工作，在檔案信息管理與干部工作聯(lián)系上找準切入點，及時總結干部檔案信息工作的經驗和教訓，推動了干部檔案信息工作的開展。二是主動進行材料收集，與形成材料的主管部門建立聯(lián)系，了解政策變化，掌握工作動態(tài)，確保檔案材料的完整性，以促進組織系統(tǒng)信息化水平。
    加大投入，實現(xiàn)硬件設施標準化。按照干部檔案信息化建設的要求，每年有xxxx元信息化工作經費，并保證?？顚Ｓ?，配置了電腦、激光打印機、密集架、新型檔案盒、加濕器、滅菌燈等設備，安裝防盜窗、窗簾，實行檔案室、辦公室、微機室、閱檔室四室分開，認真落實防火、防盜等六防設施，消除不安全隱患，加強了硬件管理，切實改善了干部檔案信息的標準化水平。
    級干部、科級干部、后備干部和黨群系統(tǒng)干部、省委組織部選調生等信息數(shù)據(jù)，統(tǒng)一設計了《干部信息登記表》，逐一收集錄入，做到數(shù)據(jù)齊全，內容翔實。目前，已輸錄干部信息165xxxx，其中直管干部82xxxx，離退干部78xxxx，省委組織部選調生5xxxx。二是積極聯(lián)系《干部管理信息系統(tǒng)》的開發(fā)商。了解系統(tǒng)的特點、操作方法和實用性能，并及時排除系統(tǒng)出現(xiàn)的故障。三是動態(tài)維護干部信息庫。把干部信息管理工作納入經?；能壍溃皶r搜集整理干部的基本情況、參加培訓情況、調動情況、學歷變動情況等，對變動的信息，進行逐一登記，確保了干部信息更新及時、客觀、準確，做到了干部信息滾動錄入、動態(tài)管理。應用微機輔助管理干部檔案，最大限度地減少了直接查閱檔案的次數(shù)，防止檔案多次磨損，同時也提高了查閱的準確和效率，提升了干部檔案管理的水平。目前我市已將國家公務員、黨群部門在職干部的基本信息項目和常用信息項目如干部培訓信息等全部錄入微機，建立了干部檔案管理信息數(shù)據(jù)庫，設置了權限，并形成了網絡互接，實現(xiàn)了資源共享、信息互通。
    了變繁瑣的人工查閱為便捷的上機查詢，提高了工作效率和決策的科學化水平。
    三、下步工作打算
    我市干部信息化建設取得了一定的成效，但仍存在信息化建設經費投入不足、信息網絡管理不夠規(guī)范等問題，在今后的工作中我們將加大工作力度，細化工作措施，使我市的組織系統(tǒng)信息化建設再上新臺階。
    一是制定《2006 201x年組織系統(tǒng)信息化建設規(guī)劃》,明確全市干部信息化建設的指導思想、總體目標、主要任務和具體措施，將信息化建設作為提高干部工作質量和效率的重要手段。
    二是加大組工干部信息化培訓工作力度，提高組工干部的信息化應用能力和水平。
    三是通過各種方式及時掌握《干部管理信息系統(tǒng)》的研發(fā)動態(tài)，做好干部管理信息系統(tǒng)的升級和維護，不斷提高《干部信息系統(tǒng)》的穩(wěn)定性，并根據(jù)干部工作的實際需要，自定義一批信息項，不斷完善改進《干部信息系統(tǒng)》的功能和設置，最大限度提高系統(tǒng)的實用性。
    四是在《xxx黨建網》增設干部檔案信息欄目，及時發(fā)布有關干部檔案信息工作情況，逐步探索干部部分信息網上查詢形式，實現(xiàn)干部信息資源共享，提高干部檔案信息的利用率。
    附送：
    個人下一步工作設想
    個人下一步工作設想
    個人下一步工作設想
    一、一至五月安全工作小結依據(jù)局工作要點及科室計劃，一月至五月安全工作以市督導評估和安全教育月活動為重點工作，結合學校安全自查和教育局機關責任科室的督導檢查，確保學校安全穩(wěn)定的局面。
    （一）區(qū)安監(jiān)局對我局201x年度安全生產目標進行考核。2月13日下午，區(qū)安監(jiān)局到教育局考核201x年度安全生產目標，首先聽取了我局《201x年度安全工作總結》及下一步的工作設想，并對照考核細則進行了全面、深入的檢查，查看了安全科相關檔案，并對開十中學、文北小學、第二幼兒園進行了抽查驗收。檢查組對我局的安全工作給予了高度評價。
    （二）、以市督導評估為契機、推動安全工作精細化管理模式。3月初市督導評估涉及安全工作36分，我們以此為契機，進一步加強了安全工作的精細化管理。
    2、創(chuàng)建安全管理博客建立路南教育局安全管理工作博客，將安全工作法律法規(guī)、制度、文件、培訓、考核、各種預案、活動方案、各校安全工作活動信息及好的經驗做法放到博客上，使工作博客作為安全科與各校、各校與各校有效融合、密切聯(lián)系的快捷通道。
    3、落實安全九化模式，堅持下校督查，及時上報存檔。為真正落實安全工作課表化和安全檢查表格化，堅持按照課表下校，開學初我們印制下發(fā)了督導檢查表、復查表、月匯總表，并為相關責任科室提供了2個檔案盒，要求各科室將記錄表對照檔案盒隨時存檔，并及時將各種隱患匯總上報。
    （三）、形式多樣的安全教育日活動201x年3月30日是全國第十四個中小學生安全教育日。教育局緊緊圍繞學習安全知識，掌握避險技能，防范傷害事故的主題，認真開展了豐富多彩、形式多樣的宣傳教育和主題實踐活動，從不同形式、不同角度、不同內容進行了較全面的安全教育，通過活動的開展提高了全區(qū)廣大師生對安全重要性的認識，增強了廣大師生的自我防護能力。市教育局安全衛(wèi)生處楊震處長帶著市新聞媒體到我區(qū)將軍坨小學、雙新小學、文北小學觀看了安全教育活動，并給與了高度評價！燕京小學、南新道小學、菜市小學、第二實驗小學、新華樓小學、福莊小學、友誼里小學等開展的安全教育活動均在唐山電視臺、廣播電臺、勞動報、晚報上予以報道。
    1、第一次隱患專項排查行動為落實省、市、區(qū)安全電視、電話會議精神，結合市督導評估。在這次隱患大排查中，我們主要是對安全檔案和消防設備設施進行了排查，其中檔案方面發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場指出，馬上整改，問題不大。此次排查共發(fā)現(xiàn)隱患2處。，這兩所學校隱患已經整改完畢。
    2、第二次隱患專項排查行動此次隱患排查是針對遵化事件開展的，我們兵分兩路對東西片28所學校進行了隱患排查，共發(fā)現(xiàn)隱患5處。以上隱患均在4月底前整改完畢了。
    3、第三次隱患專項排查行動此次隱患排查是基于4月26日我區(qū)第五中學部分學生發(fā)生拉肚子現(xiàn)象，教育局研究決定結合《安全食品法》宣傳月活動，進一步做好我區(qū)學校食堂食品衛(wèi)生管理工作。由安全科、中小教科、計財科、企管處聯(lián)合對區(qū)屬學校食堂進行為期三天的食堂安全專項檢查。共查單位12家，查出隱患3處，責令以上三家一周內整改完畢。
    二、下一步工作重點
    （一）貫徹執(zhí)行區(qū)安字﹝201x﹞3號文件精神，與第三季度工作重點地震逃生相結合，廣泛開展第八個全國安全生產月活動。各校要以安全生產月為載體，以關愛生命，安全發(fā)展的主題，開展多種形式、內容豐富的宣傳活動，并做好此項活動的活動安排和總結。
    年安全管理現(xiàn)場交流會。此次現(xiàn)場會我們將總結第一季度安全工作，通報09年度市區(qū)先進個人；布置下一步工作重點。將女鄉(xiāng)教育組的日巡查、周檢查、月大查、學期初和學期末綜合查制度、侯邊莊小學的校園安全文化氛圍的創(chuàng)建工作、第二幼兒園的安全習慣從小培養(yǎng)，安全能力日常提高的工作思路、鐵路二小的勤學習嚴訓練重體驗樂展示成規(guī)范的養(yǎng)成教育模式、新華西道小學的成立安全小衛(wèi)士監(jiān)察隊、讓學生學會自主管理以及東小、四中等好的做法在會上交流，組織與會領導及人員參觀侯邊莊小學校園安全文化現(xiàn)場。因兩病防控工作現(xiàn)場會暫緩召開，決定通過博客進行網絡交流，進一步加強學校安全工作的自我管理。
    工作年終總結下一步打算篇十七
    國家每年畢業(yè)這么多大學生，不可能每個人都能在就業(yè)市場找到自己專業(yè)相應的崗位。但我想不管應聘的工作是否與專業(yè)相符，如果想做出一份驕人的業(yè)績，除了機遇，更需要一份個人的努力，物競天擇，適者生存，我相信現(xiàn)代社會，職場如戰(zhàn)場，只有不計得失、適應環(huán)境的人，才能到達成功的彼岸！
    工作不僅是生存的需要，更是體現(xiàn)個人價值的平臺，我相信：是金子，放在哪里都會閃光。如果我得到了一份與所學專業(yè)不符的工作，我會珍惜這個來之不易的機會，干一行，愛一行，刻苦鉆研新崗位所需的專業(yè)知識，虛心向老同事學習，勤于動手，盡快適應新的工作，并努力把自己原來所學的的專業(yè)知識融入到新的工作當中。用自己的勤奮和努力，在新的工作崗位上充分展示一個當代大學生的風采和人生價值！
    工作年終總結下一步打算篇十八
    以提高教育教學質量為目標，深入推進基礎教育課程改革，牢固樹立課改意識（合作意識、全員全過程育人的意識、角色意識、效益意識）；內練技能，外塑形象；扎實工作夯實基礎，合格率、優(yōu)秀率達到區(qū)標準。形成扎實、踏實、高效的教風、學風。
    1、期末區(qū)五年級統(tǒng)測，語數(shù)英三科的平均分穩(wěn)定在區(qū)平均水平，合格率達到100%，優(yōu)秀率達到x%以上；其他年級三科的合格率要達到100%，優(yōu)秀率不低于區(qū)平均水平。
    2、全體師生養(yǎng)成明確的目標意識。
    1、本學期繼續(xù)開展以“目標明確，落實到位”為主題的校本研訓活動。
    2、繼續(xù)加強聽推門課的力度，聽課前檢查學生作業(yè)，聽課后檢查教師的教案。
    3、召開20xx—20xx第一學期的教學質量分析會，使用好區(qū)教研室下發(fā)的`各年級的平均數(shù)據(jù)。（x月）。
    4、開展“師帶徒”做課展示活動。（x月）。
    5、開展每人說一節(jié)課的活動。（x月）。
    6、成功舉辦區(qū)教學干部展示活動。（x月）。
    7、積極參加區(qū)第x屆“xx”活動。（x月）。
    8、進行語文、數(shù)學、英語教師基本功考核。（x月）。
    9、進行2—6年級期中考試，具體考試內容以教研大組長通知的為準。（x月x日）。
    10、開展好知識點檢測。（包括全校性口算一次，英語、語文讀書每班10人，本學期各檢測3次）。