閱讀是培養(yǎng)人的思維能力和提高語言表達(dá)能力的重要方式,我們需要多讀書。選擇重點(diǎn)和關(guān)鍵信息,抓住主要問題進(jìn)行總結(jié)。這是一份關(guān)于創(chuàng)意思維的資料匯總,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇一
個(gè)人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地區(qū):___________。
學(xué)歷:_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
bp:_____________手機(jī):_____________。
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷:_____________第二學(xué)歷學(xué)校:_____________。
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等,請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。
外語能力:。
其它:
(此處應(yīng)為整篇簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說出最主要、最有說服力的`工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說明的語氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料等;寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。)
個(gè)人能力:。
(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)。
(突出自己的個(gè)性,工作態(tài)度或他人對(duì)自己的評(píng)價(jià)等)。
其他說明:。
(如獲獎(jiǎng)情況等)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇二
簡(jiǎn)歷中通常都會(huì)涉及到對(duì)自己的評(píng)價(jià),應(yīng)當(dāng)力求客觀公正,包括行文中所表現(xiàn)出的語氣,要做到八個(gè)字:誠(chéng)懇、謙虛、自信、禮貌。這樣會(huì)令招聘者對(duì)你的人品和素質(zhì)留下良好的印象,而現(xiàn)在已經(jīng)有越來越多的企業(yè)比重視技能和學(xué)歷更加重視一個(gè)人的品行、開拓與合作精神等基本素質(zhì)。倘若在眾多高學(xué)歷的應(yīng)聘者的激烈競(jìng)爭(zhēng)中,這方面的因素更加凸現(xiàn),也常常是因?yàn)檫@些非技能性的因素使最終的獲勝者脫穎而出。總的來說,既不能妄自尊大,也不能妄自菲薄,這一點(diǎn)上,分寸的把握非常重要。特別要注意避免夸夸其談,適當(dāng)坦陳自己經(jīng)驗(yàn)等方面的某些不足,反而更能贏得好感。
不要在簡(jiǎn)歷中說謊;簡(jiǎn)歷的造假,比較典型的有:假學(xué)歷,假職務(wù),過分渲染的工作職責(zé)和更改在職時(shí)間。并且現(xiàn)在在互聯(lián)網(wǎng)上,有些公司在兜售假的.文憑,使得這些造假者們?nèi)玺~得水。有些造假還是比較容易發(fā)現(xiàn),比如假學(xué)歷。但有些人只是在原來事實(shí)上進(jìn)行精加工就比較難了。因?yàn)?,大多?shù)公司就只給你你詢問的人的在職時(shí)間,不會(huì)給你詳情的。無論如何,還是要告誡那些造假者們,不要得意得太早??赡芏唐趦?nèi)未被識(shí)破,但總歸有水落石出的那一天。
姓名。
學(xué)校。
籍貫。
性別。
專業(yè)。
民族。
身高。
學(xué)歷。
政治面貌。
體重。
英語等級(jí)。
計(jì)算機(jī)等級(jí)。
年齡。
手機(jī)。
電話。
電子郵箱。
通信地址。
個(gè)人主頁(yè)。
專業(yè)能力方面。
組織管理方面。
社會(huì)工作方面。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面。
外語方面。
工作經(jīng)歷。
自我評(píng)價(jià)。
求職意向。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇三
姓名:性別:
民族:出生年月:
身高:體重:
戶籍:現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:學(xué)歷:
專業(yè)名稱:畢業(yè)年份:
工作年限:職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
職位類別:公務(wù)員類。
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
到職時(shí)間:
技能專長(zhǎng)。
語言能力:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
工作經(jīng)歷。
所在公司:時(shí)間范圍:公司性質(zhì):所屬行業(yè):擔(dān)任職位:工作描述:
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
電話:。
地址:。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇四
畢業(yè)生求職簡(jiǎn)歷是我們參加面試時(shí)必需要帶的材料,簡(jiǎn)歷時(shí)工面試官了解我們基本情況的。因此簡(jiǎn)歷應(yīng)該做得簡(jiǎn)單、內(nèi)容清晰,以下這份:個(gè)人空白簡(jiǎn)歷表格是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站小編為大家準(zhǔn)備的.簡(jiǎn)歷模板,歡迎大家參考!
姓名
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性別
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?
民族
?
身高
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體重
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政治面貌
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出生日期
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身份證
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畢業(yè)時(shí)間
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學(xué)歷
?
學(xué)制
?
專業(yè)
?
聯(lián)系電話
?
電子郵箱
?
籍貫
?
畢業(yè)院校
?
聯(lián)系地址
?
英語水平
?
計(jì)算機(jī)水平
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自我介紹
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熟悉的軟件
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愛好特長(zhǎng)
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獎(jiǎng)勵(lì)情況
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在校職務(wù)
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證書
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學(xué)習(xí)及實(shí)踐經(jīng)歷
時(shí)間
地區(qū)、學(xué)校或單位
專業(yè)
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?
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?
?
?
?
?
?
自我評(píng)價(jià)
?
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇五
姓名。
性別。
民族。
籍貫。
政治面貌。
畢業(yè)院校。
婚姻狀況。
所學(xué)專業(yè)。
學(xué)歷。
現(xiàn)居住地。
郵編。
電子郵箱。
聯(lián)系電話。
外語語種及熟練程度。
計(jì)算機(jī)水平。
求職意向。
時(shí)間。
工作單位和部門。
職務(wù)。
主要職責(zé)。
學(xué)習(xí)和培訓(xùn)經(jīng)歷。
時(shí)間。
畢業(yè)院校培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
畢/結(jié)業(yè)。
主要專業(yè)/課程。
特長(zhǎng)及愛好。
獲得獎(jiǎng)勵(lì)及證書。
自我評(píng)價(jià)。
其他。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇六
求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷前一定要了解自己,只有了解自身的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)后才能更好的在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)做到揚(yáng)長(zhǎng)避短。有的求職者雖然說學(xué)歷不高或者是學(xué)校名氣太小,這時(shí)就可以用工作經(jīng)驗(yàn)來彌補(bǔ)求職者在學(xué)業(yè)這方面的不足,而且現(xiàn)在很多用人單位都會(huì)在招聘廣告上標(biāo)注有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
因此這時(shí)工作經(jīng)驗(yàn)就成為求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)的利劍。也有一些招聘者在學(xué)術(shù)上沒有什么成就也很缺乏工作經(jīng)驗(yàn),這時(shí)就可以將一技之長(zhǎng)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)出來,比如英語或者計(jì)算機(jī)很好之類的`,來彌補(bǔ)求職者自身不足。古人云,天生我材必有用。相信嗎,每一位求職者都能在職場(chǎng)中找到屬于自己的位置。
求職者想要打造一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷就必須要提高核心能力,在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)細(xì)致分析簡(jiǎn)歷內(nèi)容,總能找出自身的優(yōu)勢(shì)。性格優(yōu)勢(shì)在求職上也算是優(yōu)勢(shì)。不要將自己想的一無是處,將優(yōu)勢(shì)放大化,揚(yáng)長(zhǎng)避短,求職者一定能通過個(gè)人簡(jiǎn)歷為自己贏得面試機(jī)會(huì)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇七
姓名:
出生日期:
近照。
性別:
民族:
婚姻狀況:
身高:
體重:
健康狀況:
現(xiàn)所在地:
政治面貌:
郵箱:
籍貫:
聯(lián)系電話:
b.教育及培訓(xùn)。
學(xué)習(xí)階段。
學(xué)校名稱。
時(shí)間。
所學(xué)內(nèi)容。
獲得證書。
時(shí)間。
工作單位。
職位。
主要職責(zé)。
離職原因。
d.語言能力。
語言。
水平。
相關(guān)證書。
國(guó)語。
英語。
其它。
e.技能。
計(jì)算機(jī)操作水平。
駕駛執(zhí)照。
其他技能。
f.自我評(píng)價(jià)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇八
性別。
照片。
年齡。
國(guó)籍。
目前住地。
民族。
戶籍地。
政治面貌。
聯(lián)系電話。
電子郵件。
求職意向及自我評(píng)價(jià)。
應(yīng)聘職位。
希望工作地區(qū)。
求職類型。
自我評(píng)價(jià)。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
單位名稱。
職位。
所屬行業(yè)。
工作描述及業(yè)績(jī)。
工作時(shí)間。
供職單位。
職位。
所屬行業(yè)。
工作描述及業(yè)績(jī)。
教育背景。
畢業(yè)院校。
所學(xué)專業(yè)。
最高學(xué)歷。
畢業(yè)日期
外語水平。
計(jì)算機(jī)水平。
其他技能。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇九
基本情況。
姓名。
性別。
民族。
政治面貌。
出生日期
婚姻狀況。
籍貫。
現(xiàn)所在地。
學(xué)歷。
畢業(yè)時(shí)間。
email。
聯(lián)系電話。
所學(xué)專業(yè)。
畢業(yè)院校。
實(shí)踐經(jīng)歷。
時(shí)間。
實(shí)習(xí)公司。
職位。
相關(guān)說明。
所獲獎(jiǎng)項(xiàng)。
大學(xué)課程。
語言水平。
英語。
普通話。
計(jì)算機(jī)水平。
自我評(píng)價(jià)。
求職意向。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十
性別。
年齡。
出生日期
所在城市。
從事行業(yè)。
學(xué)歷。
民族。
婚姻狀況。
身份證。
籍貫。
戶口所在地。
畢業(yè)學(xué)校。
計(jì)算機(jī)能力。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
培訓(xùn)時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
培訓(xùn)內(nèi)容。
職業(yè)技能。
語言能力。
語言。
水平。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評(píng)價(jià)。
相關(guān)證書。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
電子郵箱。
個(gè)人主頁(yè)。
qq號(hào)碼。
聯(lián)系地址。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十一
性別。
民族。
照
。
片
籍
貫
政治面貌。
健康狀況。
戶口。
所在地。
身份證號(hào)碼。
身高。
學(xué)
歷
何時(shí)何院校。
何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)
位
專業(yè)技。
術(shù)職稱。
熟悉何種外語及程度。
參加工作時(shí)間。
擅長(zhǎng)何種工作。
應(yīng)聘何職位。
待遇要求。
詳細(xì)通信地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
個(gè)
人
主
要
簡(jiǎn)
歷
及
主
要
業(yè)
績(jī)
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十二
在寫文章的時(shí)候經(jīng)常會(huì)有一些錯(cuò)別字,這也是很難避免的,寫個(gè)人簡(jiǎn)歷也是如此,需要文字?jǐn)⑹龅膬?nèi)容非常多,像是個(gè)人的教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、個(gè)人的能力還有興趣愛好等等。一旦有這種大面積的語言描述就好很容易出錯(cuò),于是在寫的時(shí)候一定要注意有意識(shí)的'必滿錯(cuò)誤,尤其是一些語言用詞的使用上。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)錯(cuò)誤并不是很可怕,畢竟個(gè)人簡(jiǎn)歷大多數(shù)都是提前些的,還有更改的機(jī)會(huì)??膳碌氖怯行┤嗽趯憘€(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候出現(xiàn)錯(cuò)誤也不知道,像是一些專業(yè)用詞的使用,還有語言技巧上的使用,以及邏輯詞語的使用上。避免這種錯(cuò)誤可以在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前先學(xué)習(xí)寫作的技巧,尤其是在語言用詞方面的要點(diǎn)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十三
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格(空白模板)
如果大家想制作一份面試簡(jiǎn)歷,而又煩惱不會(huì)繪制表格的,不要擔(dān)心!應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站為大家提供個(gè)人簡(jiǎn)歷表格(空白模板),歡迎使用!
姓名
?
應(yīng)聘崗位
?
人員類型
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性別
出生年月
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籍貫
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民族
政治面貌
?
健康狀況
婚姻狀況
?
學(xué)歷
?
本科是否
958院校
?
是否海外留學(xué)
?
畢業(yè)院校
專業(yè)
家庭住址
身份證號(hào)碼
聯(lián)系電話
e-mail
社會(huì)在職人員戶籍所在地
?
應(yīng)屆畢業(yè)生生源地
教育背景
起止時(shí)間
畢業(yè)院校及專業(yè)
所獲學(xué)位
主修課程
工作經(jīng)歷
起止時(shí)間
工作單位及職務(wù)
崗位職責(zé)及業(yè)績(jī)表現(xiàn)
論文情況
獎(jiǎng)懲情況
英語水平
計(jì)算機(jī)水平
所獲證書
興趣及愛好
您從何種渠道獲得招聘信息
?
您希望參加筆試的地點(diǎn)(請(qǐng)選填上?;虮本?BR> ?
其他相關(guān)信息(請(qǐng)按各人需要填寫,不超過
500字)
“一定要找好自己的關(guān)鍵詞!”鄒先生告訴記者,招聘公司網(wǎng)上尋覓,通常以學(xué)歷、資歷、薪資要求、職位意向等為關(guān)鍵詞,快速篩選求職者。
所以,大學(xué)生填寫網(wǎng)絡(luò)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),要將自己條塊化,放進(jìn)相應(yīng)的關(guān)鍵詞里,在每一個(gè)“標(biāo)簽”下,用直觀的數(shù)字和實(shí)例介紹自己。
工作經(jīng)驗(yàn)、兼職經(jīng)歷、性格愛好、個(gè)人能力等簡(jiǎn)介,要避免大篇的文字描述,盡量濃縮量化成“一二三”等幾“小點(diǎn)”,如參與了哪些項(xiàng)目,寫清楚項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境即可;薪資要求要精確到具體數(shù)字,少用含糊其詞的“上下”“左右”等;求職意向不要雜,最好是彼此相關(guān)的“職位群”。
“沒拿獎(jiǎng)學(xué)金,千萬不能寫!招聘公司會(huì)暗中核實(shí)。
”鄒先生提醒大學(xué)生在保護(hù)自己隱私的前提下,應(yīng)盡量提供自己的真實(shí)信息。
網(wǎng)絡(luò)是虛擬的,但招聘卻很真實(shí)。
許多大公司將“面對(duì)面”的招聘會(huì)擺到網(wǎng)上,就做好了“打假”的準(zhǔn)備。
比如,像荷蘭銀行這樣的跨國(guó)大公司會(huì)不惜人力物力,到就業(yè)辦或者院系印證求職者個(gè)人簡(jiǎn)歷中的某個(gè)“小細(xì)節(jié)”;有的公司還會(huì)要求填寫各類兼職中“同事”的姓名和手機(jī)——一個(gè)電話打過去,個(gè)人簡(jiǎn)歷的真實(shí)性即可“驗(yàn)明正身”。
除了信息真實(shí)、求職誠(chéng)信外,網(wǎng)上求職還要懂得保護(hù)個(gè)人隱私。
姓名、手機(jī)、郵箱、固定電話等可以盡量準(zhǔn)確、全面。
但是,身份證號(hào)碼卻不能輕易“外傳”,而大學(xué)生在個(gè)人簡(jiǎn)歷中最好只留宿舍電話和地址。
網(wǎng)絡(luò)信息,魚龍混雜,要懂得識(shí)破騙子公司的網(wǎng)絡(luò)欺詐,別找錯(cuò)“婆家”。
建議投簡(jiǎn)歷前先看一下有關(guān)防騙的文章:招聘用語暗藏玄機(jī),讀懂大小公司的招聘“網(wǎng)語”,有助于大學(xué)生網(wǎng)上求職,少走彎路,避免受騙上當(dāng)。
正規(guī)大公司有專業(yè)的人力資源部門,網(wǎng)絡(luò)招聘中公司簡(jiǎn)介、職位描述、招聘要求等往往具體而貼切,如職責(zé)能力要求、在公司中的位置、向誰負(fù)責(zé)、由誰領(lǐng)導(dǎo)、薪資待遇、假期規(guī)定等都會(huì)條分縷析,一一注明。
而那些過于簡(jiǎn)單、籠統(tǒng)、千篇一律的公司和職位描述,其背后可能潛伏著一個(gè)說謊的“皮包”公司。
簡(jiǎn)歷,顧名思義是簡(jiǎn)練的經(jīng)歷,切不可篇幅過長(zhǎng),洋洋灑灑十幾頁(yè),寫的人費(fèi)力,看的人費(fèi)神,簡(jiǎn)歷要精煉,使看的'人一目了然,印象深刻,否則,盡管你主觀愿望很好,但是結(jié)果往往事與愿違,反而會(huì)影響效果。
撰寫簡(jiǎn)歷是很嚴(yán)肅、很重要的一項(xiàng)工作,可以這樣講,一份高質(zhì)量的簡(jiǎn)歷是成功就業(yè)的前兆,撰寫簡(jiǎn)歷切不可輕率行事、信手拈來,應(yīng)再三斟酌、反復(fù)推敲,在應(yīng)聘前就應(yīng)該做好充分的準(zhǔn)備,寫好簡(jiǎn)歷或打好腹稿,該寫的寫清,不該寫的刪除,揚(yáng)長(zhǎng)避短,做到寫的簡(jiǎn)歷合式、合格、合理、合意。
有的人寫簡(jiǎn)歷為了圖快,字寫得龍飛鳳舞,盡情發(fā)揮,看這樣的簡(jiǎn)歷如同看天書,看都很費(fèi)力還有何興趣可言?有的是在打印、復(fù)印時(shí)不注意質(zhì)量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是關(guān)鍵的字句,很可能是一失字成應(yīng)聘恨。
錯(cuò)字、別字都是可以克服的缺陷,因?yàn)榇中拇笠舛词Я紮C(jī)那真是太不合算了。
簡(jiǎn)歷是較真實(shí)地反映自己學(xué)歷、經(jīng)歷、技能和成就的重要自述,如果憑空捏造,或夸張、虛假的成分太多,與本人真實(shí)情況大相徑庭,即使一時(shí)得逞,也總會(huì)露出馬腳,前“功”盡棄不算,還可能封閉其它的成功通道,那就太得不償失了。
有的求職者為了給自己的簡(jiǎn)歷生輝、增色,把大量的花哨、華麗的詞句堆砌在一起,或大量的使用成語、俗語,有的人甚至于自己去創(chuàng)造成語,卻不知有時(shí)會(huì)弄巧成拙,給人有畫蛇添足之嫌。
還有些人喜歡在簡(jiǎn)歷中用些生僻的字、句或喜歡用些繁體字,本想展示自己的才華,孰不知有時(shí)適得其反。
這是很重要的一條,一篇寫得好的簡(jiǎn)歷,必須主題鮮明,中心突出,布局必須合理,邏輯不能混亂。
是應(yīng)聘“會(huì)計(jì)”還是“文秘”或者“物業(yè)管理”,全篇都要圍繞一個(gè)主題,不要一篇簡(jiǎn)歷看下來,人家還不知簡(jiǎn)歷作者究竟適合和想要做什么工作,主要的可以多寫些,次要的可以少寫、不寫。
應(yīng)層次分明,由淺入深,層層深入、層層入扣、層層達(dá)意。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十四
寫作能力對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量有沒有影響呢?答案是肯定的,比如說在語言的使用上,寫作能力強(qiáng)的人很好的利用語言技巧來彌補(bǔ)不足之處,俗話說“一句話使人笑,一句話使人哭”就是語言技巧的作用。此外,在整體的寫作上,其內(nèi)容上的邏輯性,也是寫作能力的體現(xiàn)。因此,優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要有寫作基礎(chǔ)。
眾所周知的在個(gè)人簡(jiǎn)歷中有扎實(shí)的能力、技能,則就能夠提高個(gè)人的求職競(jìng)爭(zhēng)力,而在個(gè)人簡(jiǎn)歷中所具有的能力越高,則簡(jiǎn)歷的分量即越族。而在個(gè)人簡(jiǎn)歷中這些硬性的技能,或者是軟性技能,比不是憑空而來,而是個(gè)人簡(jiǎn)歷個(gè)人的能力基礎(chǔ)。
想要寫出的一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷,在各方面的`經(jīng)驗(yàn)上也是基礎(chǔ)之一,一來是工作經(jīng)驗(yàn),工作經(jīng)驗(yàn)是招聘的需要,也是生活經(jīng)驗(yàn)的一部分。有足夠的工作經(jīng)驗(yàn),也可以成就出良好的個(gè)人簡(jiǎn)歷。此外,就是關(guān)于寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn),什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷更能讓對(duì)方你所接受?在個(gè)人簡(jiǎn)歷中哪些關(guān)鍵詞容易被接受?這些經(jīng)驗(yàn)充足了,自然能夠提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量。
姓?名。
性?別。
照
片
民?族。
籍?貫。
政治面貌。
現(xiàn)所在地。
出生日期
婚姻狀況。
聯(lián)系電話。
e-mail。
畢業(yè)院校。
專?業(yè)。
學(xué)歷。
職稱/執(zhí)業(yè)資格證。
計(jì)算機(jī)熟練/等級(jí)。
外語等級(jí)。
應(yīng)聘崗位。
期望工作地。
愛好特長(zhǎng)/獎(jiǎng)懲情況:
學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷。
起止日期
單位/學(xué)校名稱。
崗位及職務(wù)。
備注。
自我評(píng)價(jià)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十五
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表時(shí)應(yīng)該將哪些資料融合進(jìn)去?如果你正在為此而煩惱,不妨參考以下這份個(gè)人簡(jiǎn)歷的空白表格,希望大家可以通過它了解個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧。
個(gè)人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地區(qū):___________。
學(xué)歷:_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
bp:_____________手機(jī):_____________。
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷:_____________第二學(xué)歷學(xué)校:_____________。
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等,請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。
外語能力:。
其它:
工作經(jīng)歷:。
(此處應(yīng)為整篇簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說明的語氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的'工作、能力等證明材料等;寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。)
個(gè)人能力:。
(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)。
個(gè)人愛好:。
(突出自己的個(gè)性,工作態(tài)度或他人對(duì)自己的評(píng)價(jià)等)。
其他說明:。
(如獲獎(jiǎng)情況等)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十六
姓??? 名:
性??? 別:
男
出生日期:
1963-06-09
民??? 族:
漢
戶??? 籍:
中國(guó)?內(nèi)蒙古自治區(qū)
身??? 高:
172cm
婚姻狀況:
已婚
體??? 重:
75kg
政治面貌:
群眾
學(xué)歷:
大專
畢業(yè)時(shí)間:
2000-12-1
畢業(yè)院校:
內(nèi)師大自考
身 份 證:
專業(yè):
地質(zhì)類?礦井地質(zhì)與勘探地質(zhì)
現(xiàn)有職稱:
中級(jí)
第二專業(yè):
中國(guó)語言文學(xué)?漢語言文學(xué)
現(xiàn)住地點(diǎn):
內(nèi)蒙古自治區(qū)
應(yīng)聘職位類型:
經(jīng)營(yíng)/管理類
求職類型:
全職或者兼職
月薪要求:
面議
具體職位一:
注冊(cè)安全工程師掛靠或?qū)B?BR> 具體職位二:
煤質(zhì)化驗(yàn)工程師
具體職位三:
地質(zhì)工程師
具體職位四:
安全工程師
具體職位五:
希望工作地區(qū):
內(nèi)蒙古自治區(qū)?呼倫貝爾,東勝,
其他工作地區(qū):
人才類型:
普通求職
相關(guān)工作時(shí)間:
20年
外語語種:
英語
外語水平:
一般
其它外語語種:
無
其它外語水平:
無
普通話水平:
標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力:
精通
2000年7月?獲煤質(zhì)管理礦業(yè)工程師中級(jí)證書,內(nèi)蒙古人事廳
2009年7月22日獲注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)證書,國(guó)家安全生產(chǎn)總局
可兼職或掛靠
煤質(zhì)化驗(yàn),地質(zhì)等工作,主要從事煤礦的煤質(zhì)化驗(yàn)室管理工作
注冊(cè)安全工程師掛靠或?qū)B殻幻嘿|(zhì)化驗(yàn)室主任;煤質(zhì)科長(zhǎng)、部長(zhǎng);煤質(zhì)化驗(yàn)工程師;地質(zhì)工程師等
工作認(rèn)真,有責(zé)任心,工作能力強(qiáng),可以組建煤業(yè)公司相應(yīng)的化驗(yàn)室
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十七
基本信息。
姓名:
性別:
(貼照片處)。
民族:
身高:
體重:
戶籍:
現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:
學(xué)歷:
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
工作年限:
職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
職位類別:
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
到職時(shí)間:
技能專長(zhǎng)。
語言能力:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
時(shí)間范圍:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:
工作描述:
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
電話:。
地址:。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇一
個(gè)人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地區(qū):___________。
學(xué)歷:_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
bp:_____________手機(jī):_____________。
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷:_____________第二學(xué)歷學(xué)校:_____________。
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等,請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。
外語能力:。
其它:
(此處應(yīng)為整篇簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說出最主要、最有說服力的`工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說明的語氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料等;寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。)
個(gè)人能力:。
(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)。
(突出自己的個(gè)性,工作態(tài)度或他人對(duì)自己的評(píng)價(jià)等)。
其他說明:。
(如獲獎(jiǎng)情況等)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇二
簡(jiǎn)歷中通常都會(huì)涉及到對(duì)自己的評(píng)價(jià),應(yīng)當(dāng)力求客觀公正,包括行文中所表現(xiàn)出的語氣,要做到八個(gè)字:誠(chéng)懇、謙虛、自信、禮貌。這樣會(huì)令招聘者對(duì)你的人品和素質(zhì)留下良好的印象,而現(xiàn)在已經(jīng)有越來越多的企業(yè)比重視技能和學(xué)歷更加重視一個(gè)人的品行、開拓與合作精神等基本素質(zhì)。倘若在眾多高學(xué)歷的應(yīng)聘者的激烈競(jìng)爭(zhēng)中,這方面的因素更加凸現(xiàn),也常常是因?yàn)檫@些非技能性的因素使最終的獲勝者脫穎而出。總的來說,既不能妄自尊大,也不能妄自菲薄,這一點(diǎn)上,分寸的把握非常重要。特別要注意避免夸夸其談,適當(dāng)坦陳自己經(jīng)驗(yàn)等方面的某些不足,反而更能贏得好感。
不要在簡(jiǎn)歷中說謊;簡(jiǎn)歷的造假,比較典型的有:假學(xué)歷,假職務(wù),過分渲染的工作職責(zé)和更改在職時(shí)間。并且現(xiàn)在在互聯(lián)網(wǎng)上,有些公司在兜售假的.文憑,使得這些造假者們?nèi)玺~得水。有些造假還是比較容易發(fā)現(xiàn),比如假學(xué)歷。但有些人只是在原來事實(shí)上進(jìn)行精加工就比較難了。因?yàn)?,大多?shù)公司就只給你你詢問的人的在職時(shí)間,不會(huì)給你詳情的。無論如何,還是要告誡那些造假者們,不要得意得太早??赡芏唐趦?nèi)未被識(shí)破,但總歸有水落石出的那一天。
姓名。
學(xué)校。
籍貫。
性別。
專業(yè)。
民族。
身高。
學(xué)歷。
政治面貌。
體重。
英語等級(jí)。
計(jì)算機(jī)等級(jí)。
年齡。
手機(jī)。
電話。
電子郵箱。
通信地址。
個(gè)人主頁(yè)。
專業(yè)能力方面。
組織管理方面。
社會(huì)工作方面。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面。
外語方面。
工作經(jīng)歷。
自我評(píng)價(jià)。
求職意向。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇三
姓名:性別:
民族:出生年月:
身高:體重:
戶籍:現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:學(xué)歷:
專業(yè)名稱:畢業(yè)年份:
工作年限:職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
職位類別:公務(wù)員類。
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
到職時(shí)間:
技能專長(zhǎng)。
語言能力:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
工作經(jīng)歷。
所在公司:時(shí)間范圍:公司性質(zhì):所屬行業(yè):擔(dān)任職位:工作描述:
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
電話:。
地址:。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇四
畢業(yè)生求職簡(jiǎn)歷是我們參加面試時(shí)必需要帶的材料,簡(jiǎn)歷時(shí)工面試官了解我們基本情況的。因此簡(jiǎn)歷應(yīng)該做得簡(jiǎn)單、內(nèi)容清晰,以下這份:個(gè)人空白簡(jiǎn)歷表格是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站小編為大家準(zhǔn)備的.簡(jiǎn)歷模板,歡迎大家參考!
姓名
?
性別
?
?
民族
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身高
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體重
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政治面貌
?
出生日期
?
身份證
?
畢業(yè)時(shí)間
?
學(xué)歷
?
學(xué)制
?
專業(yè)
?
聯(lián)系電話
?
電子郵箱
?
籍貫
?
畢業(yè)院校
?
聯(lián)系地址
?
英語水平
?
計(jì)算機(jī)水平
?
自我介紹
?
熟悉的軟件
?
愛好特長(zhǎng)
?
獎(jiǎng)勵(lì)情況
?
在校職務(wù)
?
證書
?
學(xué)習(xí)及實(shí)踐經(jīng)歷
時(shí)間
地區(qū)、學(xué)校或單位
專業(yè)
?
?
?
?
?
?
?
?
?
自我評(píng)價(jià)
?
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇五
姓名。
性別。
民族。
籍貫。
政治面貌。
畢業(yè)院校。
婚姻狀況。
所學(xué)專業(yè)。
學(xué)歷。
現(xiàn)居住地。
郵編。
電子郵箱。
聯(lián)系電話。
外語語種及熟練程度。
計(jì)算機(jī)水平。
求職意向。
時(shí)間。
工作單位和部門。
職務(wù)。
主要職責(zé)。
學(xué)習(xí)和培訓(xùn)經(jīng)歷。
時(shí)間。
畢業(yè)院校培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
畢/結(jié)業(yè)。
主要專業(yè)/課程。
特長(zhǎng)及愛好。
獲得獎(jiǎng)勵(lì)及證書。
自我評(píng)價(jià)。
其他。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇六
求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷前一定要了解自己,只有了解自身的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)后才能更好的在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)做到揚(yáng)長(zhǎng)避短。有的求職者雖然說學(xué)歷不高或者是學(xué)校名氣太小,這時(shí)就可以用工作經(jīng)驗(yàn)來彌補(bǔ)求職者在學(xué)業(yè)這方面的不足,而且現(xiàn)在很多用人單位都會(huì)在招聘廣告上標(biāo)注有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
因此這時(shí)工作經(jīng)驗(yàn)就成為求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)的利劍。也有一些招聘者在學(xué)術(shù)上沒有什么成就也很缺乏工作經(jīng)驗(yàn),這時(shí)就可以將一技之長(zhǎng)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)出來,比如英語或者計(jì)算機(jī)很好之類的`,來彌補(bǔ)求職者自身不足。古人云,天生我材必有用。相信嗎,每一位求職者都能在職場(chǎng)中找到屬于自己的位置。
求職者想要打造一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷就必須要提高核心能力,在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)細(xì)致分析簡(jiǎn)歷內(nèi)容,總能找出自身的優(yōu)勢(shì)。性格優(yōu)勢(shì)在求職上也算是優(yōu)勢(shì)。不要將自己想的一無是處,將優(yōu)勢(shì)放大化,揚(yáng)長(zhǎng)避短,求職者一定能通過個(gè)人簡(jiǎn)歷為自己贏得面試機(jī)會(huì)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇七
姓名:
出生日期:
近照。
性別:
民族:
婚姻狀況:
身高:
體重:
健康狀況:
現(xiàn)所在地:
政治面貌:
郵箱:
籍貫:
聯(lián)系電話:
b.教育及培訓(xùn)。
學(xué)習(xí)階段。
學(xué)校名稱。
時(shí)間。
所學(xué)內(nèi)容。
獲得證書。
時(shí)間。
工作單位。
職位。
主要職責(zé)。
離職原因。
d.語言能力。
語言。
水平。
相關(guān)證書。
國(guó)語。
英語。
其它。
e.技能。
計(jì)算機(jī)操作水平。
駕駛執(zhí)照。
其他技能。
f.自我評(píng)價(jià)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇八
性別。
照片。
年齡。
國(guó)籍。
目前住地。
民族。
戶籍地。
政治面貌。
聯(lián)系電話。
電子郵件。
求職意向及自我評(píng)價(jià)。
應(yīng)聘職位。
希望工作地區(qū)。
求職類型。
自我評(píng)價(jià)。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
單位名稱。
職位。
所屬行業(yè)。
工作描述及業(yè)績(jī)。
工作時(shí)間。
供職單位。
職位。
所屬行業(yè)。
工作描述及業(yè)績(jī)。
教育背景。
畢業(yè)院校。
所學(xué)專業(yè)。
最高學(xué)歷。
畢業(yè)日期
外語水平。
計(jì)算機(jī)水平。
其他技能。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇九
基本情況。
姓名。
性別。
民族。
政治面貌。
出生日期
婚姻狀況。
籍貫。
現(xiàn)所在地。
學(xué)歷。
畢業(yè)時(shí)間。
email。
聯(lián)系電話。
所學(xué)專業(yè)。
畢業(yè)院校。
實(shí)踐經(jīng)歷。
時(shí)間。
實(shí)習(xí)公司。
職位。
相關(guān)說明。
所獲獎(jiǎng)項(xiàng)。
大學(xué)課程。
語言水平。
英語。
普通話。
計(jì)算機(jī)水平。
自我評(píng)價(jià)。
求職意向。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十
性別。
年齡。
出生日期
所在城市。
從事行業(yè)。
學(xué)歷。
民族。
婚姻狀況。
身份證。
籍貫。
戶口所在地。
畢業(yè)學(xué)校。
計(jì)算機(jī)能力。
家庭成員。
姓名。
成員關(guān)系。
職務(wù)。
工作單位。
工作經(jīng)歷。
工作時(shí)間。
公司名稱。
職位名稱。
所屬部門。
教育情況。
時(shí)間。
學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
培訓(xùn)時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
培訓(xùn)內(nèi)容。
職業(yè)技能。
語言能力。
語言。
水平。
個(gè)人榮譽(yù)。
自我評(píng)價(jià)。
相關(guān)證書。
聯(lián)系方式。
手機(jī)。
電子郵箱。
個(gè)人主頁(yè)。
qq號(hào)碼。
聯(lián)系地址。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十一
性別。
民族。
照
。
片
籍
貫
政治面貌。
健康狀況。
戶口。
所在地。
身份證號(hào)碼。
身高。
學(xué)
歷
何時(shí)何院校。
何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)
位
專業(yè)技。
術(shù)職稱。
熟悉何種外語及程度。
參加工作時(shí)間。
擅長(zhǎng)何種工作。
應(yīng)聘何職位。
待遇要求。
詳細(xì)通信地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
個(gè)
人
主
要
簡(jiǎn)
歷
及
主
要
業(yè)
績(jī)
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十二
在寫文章的時(shí)候經(jīng)常會(huì)有一些錯(cuò)別字,這也是很難避免的,寫個(gè)人簡(jiǎn)歷也是如此,需要文字?jǐn)⑹龅膬?nèi)容非常多,像是個(gè)人的教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、個(gè)人的能力還有興趣愛好等等。一旦有這種大面積的語言描述就好很容易出錯(cuò),于是在寫的時(shí)候一定要注意有意識(shí)的'必滿錯(cuò)誤,尤其是一些語言用詞的使用上。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)錯(cuò)誤并不是很可怕,畢竟個(gè)人簡(jiǎn)歷大多數(shù)都是提前些的,還有更改的機(jī)會(huì)??膳碌氖怯行┤嗽趯憘€(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候出現(xiàn)錯(cuò)誤也不知道,像是一些專業(yè)用詞的使用,還有語言技巧上的使用,以及邏輯詞語的使用上。避免這種錯(cuò)誤可以在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前先學(xué)習(xí)寫作的技巧,尤其是在語言用詞方面的要點(diǎn)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十三
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格(空白模板)
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姓名
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應(yīng)聘崗位
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人員類型
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性別
出生年月
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籍貫
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民族
政治面貌
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健康狀況
婚姻狀況
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學(xué)歷
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本科是否
958院校
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是否海外留學(xué)
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畢業(yè)院校
專業(yè)
家庭住址
身份證號(hào)碼
聯(lián)系電話
社會(huì)在職人員戶籍所在地
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應(yīng)屆畢業(yè)生生源地
教育背景
起止時(shí)間
畢業(yè)院校及專業(yè)
所獲學(xué)位
主修課程
工作經(jīng)歷
起止時(shí)間
工作單位及職務(wù)
崗位職責(zé)及業(yè)績(jī)表現(xiàn)
論文情況
獎(jiǎng)懲情況
英語水平
計(jì)算機(jī)水平
所獲證書
興趣及愛好
您從何種渠道獲得招聘信息
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您希望參加筆試的地點(diǎn)(請(qǐng)選填上?;虮本?BR> ?
其他相關(guān)信息(請(qǐng)按各人需要填寫,不超過
500字)
“一定要找好自己的關(guān)鍵詞!”鄒先生告訴記者,招聘公司網(wǎng)上尋覓,通常以學(xué)歷、資歷、薪資要求、職位意向等為關(guān)鍵詞,快速篩選求職者。
所以,大學(xué)生填寫網(wǎng)絡(luò)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),要將自己條塊化,放進(jìn)相應(yīng)的關(guān)鍵詞里,在每一個(gè)“標(biāo)簽”下,用直觀的數(shù)字和實(shí)例介紹自己。
工作經(jīng)驗(yàn)、兼職經(jīng)歷、性格愛好、個(gè)人能力等簡(jiǎn)介,要避免大篇的文字描述,盡量濃縮量化成“一二三”等幾“小點(diǎn)”,如參與了哪些項(xiàng)目,寫清楚項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境即可;薪資要求要精確到具體數(shù)字,少用含糊其詞的“上下”“左右”等;求職意向不要雜,最好是彼此相關(guān)的“職位群”。
“沒拿獎(jiǎng)學(xué)金,千萬不能寫!招聘公司會(huì)暗中核實(shí)。
”鄒先生提醒大學(xué)生在保護(hù)自己隱私的前提下,應(yīng)盡量提供自己的真實(shí)信息。
網(wǎng)絡(luò)是虛擬的,但招聘卻很真實(shí)。
許多大公司將“面對(duì)面”的招聘會(huì)擺到網(wǎng)上,就做好了“打假”的準(zhǔn)備。
比如,像荷蘭銀行這樣的跨國(guó)大公司會(huì)不惜人力物力,到就業(yè)辦或者院系印證求職者個(gè)人簡(jiǎn)歷中的某個(gè)“小細(xì)節(jié)”;有的公司還會(huì)要求填寫各類兼職中“同事”的姓名和手機(jī)——一個(gè)電話打過去,個(gè)人簡(jiǎn)歷的真實(shí)性即可“驗(yàn)明正身”。
除了信息真實(shí)、求職誠(chéng)信外,網(wǎng)上求職還要懂得保護(hù)個(gè)人隱私。
姓名、手機(jī)、郵箱、固定電話等可以盡量準(zhǔn)確、全面。
但是,身份證號(hào)碼卻不能輕易“外傳”,而大學(xué)生在個(gè)人簡(jiǎn)歷中最好只留宿舍電話和地址。
網(wǎng)絡(luò)信息,魚龍混雜,要懂得識(shí)破騙子公司的網(wǎng)絡(luò)欺詐,別找錯(cuò)“婆家”。
建議投簡(jiǎn)歷前先看一下有關(guān)防騙的文章:招聘用語暗藏玄機(jī),讀懂大小公司的招聘“網(wǎng)語”,有助于大學(xué)生網(wǎng)上求職,少走彎路,避免受騙上當(dāng)。
正規(guī)大公司有專業(yè)的人力資源部門,網(wǎng)絡(luò)招聘中公司簡(jiǎn)介、職位描述、招聘要求等往往具體而貼切,如職責(zé)能力要求、在公司中的位置、向誰負(fù)責(zé)、由誰領(lǐng)導(dǎo)、薪資待遇、假期規(guī)定等都會(huì)條分縷析,一一注明。
而那些過于簡(jiǎn)單、籠統(tǒng)、千篇一律的公司和職位描述,其背后可能潛伏著一個(gè)說謊的“皮包”公司。
簡(jiǎn)歷,顧名思義是簡(jiǎn)練的經(jīng)歷,切不可篇幅過長(zhǎng),洋洋灑灑十幾頁(yè),寫的人費(fèi)力,看的人費(fèi)神,簡(jiǎn)歷要精煉,使看的'人一目了然,印象深刻,否則,盡管你主觀愿望很好,但是結(jié)果往往事與愿違,反而會(huì)影響效果。
撰寫簡(jiǎn)歷是很嚴(yán)肅、很重要的一項(xiàng)工作,可以這樣講,一份高質(zhì)量的簡(jiǎn)歷是成功就業(yè)的前兆,撰寫簡(jiǎn)歷切不可輕率行事、信手拈來,應(yīng)再三斟酌、反復(fù)推敲,在應(yīng)聘前就應(yīng)該做好充分的準(zhǔn)備,寫好簡(jiǎn)歷或打好腹稿,該寫的寫清,不該寫的刪除,揚(yáng)長(zhǎng)避短,做到寫的簡(jiǎn)歷合式、合格、合理、合意。
有的人寫簡(jiǎn)歷為了圖快,字寫得龍飛鳳舞,盡情發(fā)揮,看這樣的簡(jiǎn)歷如同看天書,看都很費(fèi)力還有何興趣可言?有的是在打印、復(fù)印時(shí)不注意質(zhì)量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是關(guān)鍵的字句,很可能是一失字成應(yīng)聘恨。
錯(cuò)字、別字都是可以克服的缺陷,因?yàn)榇中拇笠舛词Я紮C(jī)那真是太不合算了。
簡(jiǎn)歷是較真實(shí)地反映自己學(xué)歷、經(jīng)歷、技能和成就的重要自述,如果憑空捏造,或夸張、虛假的成分太多,與本人真實(shí)情況大相徑庭,即使一時(shí)得逞,也總會(huì)露出馬腳,前“功”盡棄不算,還可能封閉其它的成功通道,那就太得不償失了。
有的求職者為了給自己的簡(jiǎn)歷生輝、增色,把大量的花哨、華麗的詞句堆砌在一起,或大量的使用成語、俗語,有的人甚至于自己去創(chuàng)造成語,卻不知有時(shí)會(huì)弄巧成拙,給人有畫蛇添足之嫌。
還有些人喜歡在簡(jiǎn)歷中用些生僻的字、句或喜歡用些繁體字,本想展示自己的才華,孰不知有時(shí)適得其反。
這是很重要的一條,一篇寫得好的簡(jiǎn)歷,必須主題鮮明,中心突出,布局必須合理,邏輯不能混亂。
是應(yīng)聘“會(huì)計(jì)”還是“文秘”或者“物業(yè)管理”,全篇都要圍繞一個(gè)主題,不要一篇簡(jiǎn)歷看下來,人家還不知簡(jiǎn)歷作者究竟適合和想要做什么工作,主要的可以多寫些,次要的可以少寫、不寫。
應(yīng)層次分明,由淺入深,層層深入、層層入扣、層層達(dá)意。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十四
寫作能力對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量有沒有影響呢?答案是肯定的,比如說在語言的使用上,寫作能力強(qiáng)的人很好的利用語言技巧來彌補(bǔ)不足之處,俗話說“一句話使人笑,一句話使人哭”就是語言技巧的作用。此外,在整體的寫作上,其內(nèi)容上的邏輯性,也是寫作能力的體現(xiàn)。因此,優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要有寫作基礎(chǔ)。
眾所周知的在個(gè)人簡(jiǎn)歷中有扎實(shí)的能力、技能,則就能夠提高個(gè)人的求職競(jìng)爭(zhēng)力,而在個(gè)人簡(jiǎn)歷中所具有的能力越高,則簡(jiǎn)歷的分量即越族。而在個(gè)人簡(jiǎn)歷中這些硬性的技能,或者是軟性技能,比不是憑空而來,而是個(gè)人簡(jiǎn)歷個(gè)人的能力基礎(chǔ)。
想要寫出的一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷,在各方面的`經(jīng)驗(yàn)上也是基礎(chǔ)之一,一來是工作經(jīng)驗(yàn),工作經(jīng)驗(yàn)是招聘的需要,也是生活經(jīng)驗(yàn)的一部分。有足夠的工作經(jīng)驗(yàn),也可以成就出良好的個(gè)人簡(jiǎn)歷。此外,就是關(guān)于寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn),什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷更能讓對(duì)方你所接受?在個(gè)人簡(jiǎn)歷中哪些關(guān)鍵詞容易被接受?這些經(jīng)驗(yàn)充足了,自然能夠提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量。
姓?名。
性?別。
照
片
民?族。
籍?貫。
政治面貌。
現(xiàn)所在地。
出生日期
婚姻狀況。
聯(lián)系電話。
e-mail。
畢業(yè)院校。
專?業(yè)。
學(xué)歷。
職稱/執(zhí)業(yè)資格證。
計(jì)算機(jī)熟練/等級(jí)。
外語等級(jí)。
應(yīng)聘崗位。
期望工作地。
愛好特長(zhǎng)/獎(jiǎng)懲情況:
學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷。
起止日期
單位/學(xué)校名稱。
崗位及職務(wù)。
備注。
自我評(píng)價(jià)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十五
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表時(shí)應(yīng)該將哪些資料融合進(jìn)去?如果你正在為此而煩惱,不妨參考以下這份個(gè)人簡(jiǎn)歷的空白表格,希望大家可以通過它了解個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧。
個(gè)人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地區(qū):___________。
學(xué)歷:_______________專業(yè):__________________。
聯(lián)系方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
bp:_____________手機(jī):_____________。
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
第二學(xué)歷:_____________第二學(xué)歷學(xué)校:_____________。
專業(yè):_____________時(shí)間:____年___月至____年___月。
教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等,請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。
外語能力:。
其它:
工作經(jīng)歷:。
(此處應(yīng)為整篇簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說明的語氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的'工作、能力等證明材料等;寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。)
個(gè)人能力:。
(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)。
個(gè)人愛好:。
(突出自己的個(gè)性,工作態(tài)度或他人對(duì)自己的評(píng)價(jià)等)。
其他說明:。
(如獲獎(jiǎng)情況等)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十六
姓??? 名:
性??? 別:
男
出生日期:
1963-06-09
民??? 族:
漢
戶??? 籍:
中國(guó)?內(nèi)蒙古自治區(qū)
身??? 高:
172cm
婚姻狀況:
已婚
體??? 重:
75kg
政治面貌:
群眾
學(xué)歷:
大專
畢業(yè)時(shí)間:
2000-12-1
畢業(yè)院校:
內(nèi)師大自考
身 份 證:
專業(yè):
地質(zhì)類?礦井地質(zhì)與勘探地質(zhì)
現(xiàn)有職稱:
中級(jí)
第二專業(yè):
中國(guó)語言文學(xué)?漢語言文學(xué)
現(xiàn)住地點(diǎn):
內(nèi)蒙古自治區(qū)
應(yīng)聘職位類型:
經(jīng)營(yíng)/管理類
求職類型:
全職或者兼職
月薪要求:
面議
具體職位一:
注冊(cè)安全工程師掛靠或?qū)B?BR> 具體職位二:
煤質(zhì)化驗(yàn)工程師
具體職位三:
地質(zhì)工程師
具體職位四:
安全工程師
具體職位五:
希望工作地區(qū):
內(nèi)蒙古自治區(qū)?呼倫貝爾,東勝,
其他工作地區(qū):
人才類型:
普通求職
相關(guān)工作時(shí)間:
20年
外語語種:
英語
外語水平:
一般
其它外語語種:
無
其它外語水平:
無
普通話水平:
標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力:
精通
2000年7月?獲煤質(zhì)管理礦業(yè)工程師中級(jí)證書,內(nèi)蒙古人事廳
2009年7月22日獲注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)證書,國(guó)家安全生產(chǎn)總局
可兼職或掛靠
煤質(zhì)化驗(yàn),地質(zhì)等工作,主要從事煤礦的煤質(zhì)化驗(yàn)室管理工作
注冊(cè)安全工程師掛靠或?qū)B殻幻嘿|(zhì)化驗(yàn)室主任;煤質(zhì)科長(zhǎng)、部長(zhǎng);煤質(zhì)化驗(yàn)工程師;地質(zhì)工程師等
工作認(rèn)真,有責(zé)任心,工作能力強(qiáng),可以組建煤業(yè)公司相應(yīng)的化驗(yàn)室
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷空白表格篇十七
基本信息。
姓名:
性別:
(貼照片處)。
民族:
身高:
體重:
戶籍:
現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:
學(xué)歷:
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
工作年限:
職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
職位類別:
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
到職時(shí)間:
技能專長(zhǎng)。
語言能力:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
時(shí)間范圍:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:
工作描述:
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
電話:。
地址:。