報告是一種對研究、調查或事件等內容進行客觀描述和分析的書面材料，它可以向讀者傳遞相關信息。報告的準備階段包括資料的收集、整理和篩選，以及對問題的分析和歸納總結。以下是小編為大家收集的報告范文，供大家參考。這些范文涉及不同領域和主題，包括市場調研報告、項目進展報告、學術研究報告等。通過閱讀這些范文，可以了解報告的寫作規(guī)范和技巧，提高自己的報告寫作能力。大家一起來看看吧，相信對你的報告寫作會有所幫助。
個人述職述責述廉述法報告篇一
(2017年1月5日)。
2016年,我和全局干部職工一起,按照市委、市政府總體部署，匯聚正能量、錘煉硬作風、合力求作為，用實實在在的工作成績，為我市城鄉(xiāng)面貌改善、城市功能提升做出了積極貢獻。按照要求，我代表住建局領導班子報告如下：
一、認真履行職責，推進城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快發(fā)展1.重點工程亮點紛呈，城鄉(xiāng)環(huán)境治理成效明顯，宜居水平進一步提高。
一是城市面貌再呈新變化。年度投資1.93億元的8項市政道路工程順利推進，城河路、華地片區(qū)、姜家園路（東段、中段）、公園路片區(qū)路網升級改造完成，總長度5.9公里，形成了老城區(qū)“六橫七縱”的路網結構，且各項工程在做到高標準設計、高質量施工的基礎上，均以務實的態(tài)度做到當年立項、當年征收、當年竣工，實現(xiàn)了老城區(qū)道路功能更加完善、出行更加舒適、環(huán)境更加優(yōu)美。
二是配套工程質量優(yōu)、進度快。華地二期、財經委舊址、實驗小學3項城市配套工程相繼竣工完成，總投資5.86億元。其中華地二期和實驗小學已投入使用，不僅豐富了賢橋商業(yè)圈，更完善了城河北路片區(qū)的設施配套。
1收戶數(shù)1658戶，面積13.64萬平方米，共有78個單位，1800余人次參與了助征，第一獎勵期的平均簽約率達到95%以上，且貨幣化安置比率進一步提高。
四是水環(huán)境治理有創(chuàng)新、效果好。老城區(qū)最后三條污水管網工程完成（新河司徒段、百家興—三思橋、南橋—小東門橋），標志著老城區(qū)控源截污工程全面完工，基本實現(xiàn)了生活污水全收納；同步實施的內城河生態(tài)修復和水質提升工程，首次采用了物理加生物相結合的治理措施，恢復河道生態(tài)系統(tǒng)，讓內城河水真正變成“干凈水、流動水、景觀水”；村莊生活污水治理工程，采取了epc+o的國內創(chuàng)新運作模式，正緊鑼密鼓地進行中。
五是美麗鎮(zhèn)村建設再提高、有成效。依托改善基礎設施，美化鄉(xiāng)村風貌，體現(xiàn)傳統(tǒng)文化為主線。丹北鎮(zhèn)金橋村成功通過了省級美麗鄉(xiāng)村驗收，開發(fā)區(qū)前劉家村、珥陵鎮(zhèn)夏甲村、訪仙鎮(zhèn)草塘村基本完成了鎮(zhèn)江市級美麗宜居村莊的建設任務，共獲各級獎補資金1040萬元；啟動了九里村和柳茹村國家級傳統(tǒng)村落保護工作，獲得中央財政資金支持600萬元；延陵鎮(zhèn)以特色、生態(tài)、休閑為思路，申創(chuàng)“全國美麗宜居小鎮(zhèn)”，已順利啟動了一期工程，預計2017年全面完成基礎建設任務。
2.建筑市場監(jiān)管日趨規(guī)范，房地產業(yè)健康發(fā)展，依法行政水平進一步提升。
2場聯(lián)動”監(jiān)管機制逐步完善，查處圍標、串標等違法行為3起；依法督促農民工工資的發(fā)放，處理農民工工資上訪362起，涉及金額2.6億元，處理率100%，切實維護了農民工合法權益，為建筑行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實基礎。
二是房地產市場健康有序。加強了對房地產市場的監(jiān)管，倡導開發(fā)企業(yè)誠信經營，誠信意識和品牌意識大為提高，在國家宏觀調控新形勢下，積極促進了房地產健康發(fā)展。全年共完成房地產開發(fā)投資66.54億元，商品房銷售面積133.7萬平方米，銷售額72.59億元；繼續(xù)落實房地產調控政策，強化服務理念，開展超前服務，通過創(chuàng)新征收安置方式、鼓勵二手房交易、擴大公積金貸款使用人群等措施，加速去庫存工作的推進，截止12月底，商品房去化周期控制在12個月以內。住房公積金貸款累計發(fā)放5.3億元，同比增長57.58%。
3.棚戶區(qū)改造超額完成任務，住宅小區(qū)環(huán)境得到提升，居住質量得到改善。
一是城市棚戶區(qū)改造工作。為進一步提高居住質量，提升城市品位，為基礎設施建設創(chuàng)造有利條件，2016年圓滿完成7個棚戶區(qū)改造項目，合計完成障性住房4344套（戶），完成率達到159%；分配經濟適用住房22戶、廉租住房41戶，完成收購公共租賃房（廉租房）收購15套。
3環(huán)境得到明顯改善。開發(fā)建設單位產權車位只售不租行為得到遏制，全市住宅小區(qū)人防車庫40個、停車位4877個全部向業(yè)主開放，已使用2381個，使用率49%。
二、堅持“一崗雙責”，推動黨風廉政建設責任制落到實處認真落實黨風廉政建設黨委主體責任，切實做到“兩手抓、兩手硬、兩個責任擔在肩”，實現(xiàn)了住房和城鄉(xiāng)建設工作與黨風廉政建設同步加強、同步發(fā)展、同步推進。
1.嚴格落實主體責任，認真履行“一崗雙責”。局黨委堅持每年年初召開一次黨風廉政建設大會，與基層黨組織簽訂黨風廉政責任狀，堅持在每次的局黨委會上研究部署黨風廉政建設階段性工作；局黨委領導班子成員作為局黨風廉政建設直接責任人，堅持示范引領，認真履行“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定，同時教育管理好身邊人。全系統(tǒng)共聘請行風政風監(jiān)督員36名，開展約談活動15次；進一步支持紀檢工作，支持局紀委及各級紀檢部門執(zhí)紀問責，從人、財、物上保障紀檢工作正常開展。
2.加強教育警示，深化廉政建設。全面啟動“警示教育走基層”活動,通過正反典型案例,結合身邊的人、身邊的事，用鮮活的案例、慘痛的教訓，促使干部職工時刻保持清醒頭腦。3月23日，全局64名領導干部到鎮(zhèn)江邊城監(jiān)獄進行警示教育,通過參觀現(xiàn)場和服刑人員現(xiàn)身說法的形式給領導干部敲響了警鐘；利用中心組學習、廉政警示片和宣傳欄等形式開展廉政教育，讓廣大黨員干部時刻受警醒、明底線、知敬畏。
4“兩個責任”清單》，詳細列出黨風廉政建設黨委集體責任、黨委主要領導責任等“五大責任清單”共28類87項，通過任務清單實施項目化管理，切實做到黨委不松手、一把手不甩手、班子成員不縮手、紀委敢出手，確?！皟蓚€責任”落實到位。今年，共對9起違規(guī)行為，共13人進行了問責處理。
4.嚴格干部選拔，深化隊伍建設。在干部任用上嚴把任職條件關，堅持任職資格標準，確保政治過硬，實行逐級提拔，不搞突擊提拔，慎用破格提拔。按照《干部選拔任用條例》認真組織推薦和談話，充分發(fā)揚民主。在干部任用考察過程中，實現(xiàn)干部的多維度考察，既考察政治表現(xiàn)、工作業(yè)績，又考察生活中的表現(xiàn)。決策時，經黨委會研究，充分發(fā)表意見，不單純以票取人。
三、堅持政治學習，切實提升依法行政水平和履職能力局黨委班子成員認真學習貫徹黨的十八屆六中全會、省第十三次黨代會和市第十三次黨代會精神，與黨中央和省、市委保持高度一致，堅定政治信念，理論自信、制度自信、不迷糊盲從，提高黨性修養(yǎng)，堅守共產黨人精神追求，不損害黨的形象，執(zhí)行黨的路線方針政策和省、市的決策部署，積極參加“兩學一做”等主題教育，堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀。進一步加強法制理論學習，深刻領會依法治國的科學內涵和法治建設的重大意義，主動運用法治思維推動經濟發(fā)展、化解行業(yè)矛盾。
回顧2016年，成績的取得主要得益于市委、市政府的正確領導，得益于全體住建人團結努力、奮力拼搏。在總結成績的同時，也清醒地認識到在工作中還存在著不足。新的一年，我們將進一步加強學習，強化黨風廉政建設和反腐敗斗爭的責任感，切實加強建設行業(yè)管理工作，為全市城建事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻。
個人述職述責述廉述法報告篇二
(2017年1月5日)。
1.重點工程亮點紛呈，城鄉(xiāng)環(huán)境治理成效明顯，宜居水平進一步提高。
1/4的國內創(chuàng)新運作模式，正緊鑼密鼓地進行中。5pczvd7hxa五是美麗鎮(zhèn)村建設再提高、有成效。依托改善基礎設施，美化鄉(xiāng)村風貌，體現(xiàn)傳統(tǒng)文化為主線。丹北鎮(zhèn)金橋村成功通過了省級美麗鄉(xiāng)村驗收，開發(fā)區(qū)前劉家村、珥陵鎮(zhèn)夏甲村、訪仙鎮(zhèn)草塘村基本完成了鎮(zhèn)江市級美麗宜居村莊的建設任務，共獲各級獎補資金1040萬元；啟動了九里村和柳茹村國家級傳統(tǒng)村落保護工作，獲得中央財政資金支持600萬元；延陵鎮(zhèn)以特色、生態(tài)、休閑為思路，申創(chuàng)“全國美麗宜居小鎮(zhèn)”，已順利啟動了一期工程，預計2017年全面完成基礎建設任務。jlbhrnailg2.建筑市場監(jiān)管日趨規(guī)范，房地產業(yè)健康發(fā)展，依法行政水平進一步提升。
一是建筑業(yè)發(fā)展平穩(wěn)有序。建筑市場專項督查力度進一步加強，建筑質量和安全穩(wěn)步提升，全市建筑產業(yè)現(xiàn)代化水平得到了提高。今年，建筑業(yè)總產值達64.89億元。建筑企業(yè)集中度進一步提高，競爭力不斷增強，全市168家建筑企業(yè)中二級以上29家，其中總產值超3億元4家；創(chuàng)建各類文明工地42個，“金山杯”優(yōu)質工程11個，建筑施工安全生產保持了平穩(wěn)態(tài)勢；建筑市場“兩場聯(lián)動”監(jiān)管機制逐步完善，查處圍標、串標等違法行為3起；依法督促農民工工資的發(fā)放，處理農民工工資上訪362起，涉及金額2.6億元，處理率100%，切實維護了農民工合法權益，為建筑行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實基礎。xhaqx74j0x二是房地產市場健康有序。加強了對房地產市場的監(jiān)管，倡導開發(fā)企業(yè)誠信經營，誠信意識和品牌意識大為提高，在國家宏觀調控新形勢下，積極促進了房地產健康發(fā)展。全年共完成房地產開發(fā)投資66.54億元，商品房銷售面積133.7萬平方米，銷售額72.59億元；繼續(xù)落實房地產調控政策，強化服務理念，開展超前服務，通過創(chuàng)新征收安置方式、鼓勵二手房交易、擴大公積金貸款使用人群等措施，加速去庫存工作的推進，截止12月底，商品房去化周期控制在12個月以內。住房公積金貸款累計發(fā)放5.3億元，同比增長57.58%。ldaytrykfe3.棚戶區(qū)改造超額完成任務，住宅小區(qū)環(huán)境得到提升，居住質量得到改善。
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個人述職述責述廉述法報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
20xx年，按照局黨組分工，1至11月我負責局黨委日常工作，主持局紀委工作，負責文化產業(yè)發(fā)展、文化新聞出版市場管理、行政審批和執(zhí)法、分管縣文化市場綜合執(zhí)法大隊、行政審批辦公室、新聞出版和版權管理股、局關工委，協(xié)助分管局辦公室、安全、信訪、維穩(wěn)、綜治、統(tǒng)戰(zhàn)、檔案工作，聯(lián)系縣文化產業(yè)者協(xié)會、影劇院、新華文軒榮縣書店。12月后（按照三轉要求，清理六項工作）負責文物保護、局黨委日常工作，主持局紀委工作，分管局辦公室、局關工委、文管所。一年來，在縣委縣政府和縣紀委的正確領導下，在分管部門和全局職工干部的大力支持下，始終對自己高標準、嚴要求、率先垂范、以身作則，牢固樹立起了廉潔從政的意識，做到了堂堂正正做人，踏踏實實做事，清清白白做官，樹立了一名紀檢干部敢于擔當?shù)牧己眯蜗蟆，F(xiàn)將一年來工作情況和廉潔自律情況匯報如下：
一、強化理論學習，提高自身素質。
2xxx年，我堅持樹立終身學習理念，認真學習黨***提出的一系列重大方針、黨內條規(guī)和法律法規(guī)，自覺參加上級組織和本單位的各項學習教育活動，認真撰寫心得，不斷提高理論和政策水平。牢固樹立嚴格依紀依法、履行職責的觀念。通過認真學習總結，增強了事業(yè)心、責任感，提高了黨性修養(yǎng)，樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀。全年撰寫心得3篇，調研報告1篇。
二、密切上下關系，加強團結協(xié)作。
堅持黨的群眾路線，正確處理集體與個人、上級與下級的關系，做到大事講原則、小事講風格。屬于個人職責范圍內的事自己能大膽按政策原則和局的規(guī)章制度及時果斷處理，不拖泥帶水，不含糊其辭，對領導的指示和集體決定能自覺及時落實，靈活處置，不死板硬套，不固執(zhí)已見，尊重理解同志，和同志們一道盡責工作，堅決服從局黨組領導班子集體決議。
三、注重廉政自律，增強拒腐防變能力。
在協(xié)助局黨組抓好分管工作的同時，我嚴格要求自己，以身作則，廉潔自律，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，把自己置于黨組織的監(jiān)督之下，在各種考驗面前始終保持清醒頭腦，注意自重、自省、自警、自勵，做到清清白白做人。工作、生活中，八小時外始終嚴格按照******員和領導干部的標準嚴格約束自己的言行，筑牢拒腐防變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
四、牢記宗旨，勤政務實完成各項工作任務。
（一）黨建工作。
深入開展爭創(chuàng)基層服務型黨組織活動；開展整頓軟弱渙散黨組織和處置不合格黨員工作，深化鹽都先鋒行動，完成后進黨組織晉位升級工作；扎實推進黨組織書記領辦項目工作，完成書記領辦項目9個；加強兩新黨組織建設，選優(yōu)配全黨支部班子，選派黨建工作指導員1名；全年發(fā)展黨員5名，轉正預備黨員4名；嚴格黨內組織生活，積極參加群教活動專題民主生活會和黨支部專題組織生活會；以開展走基層活動為載體，開展雙報到等工作。解決問題4個，慰問困難戶22戶，送去了慰問幫扶金3.14萬元；全面完成黨費的收繳與管理工作。
組織開展會員卡、拒收紅包禮金、八項規(guī)定等清理，嚴格執(zhí)行中八條等各項規(guī)定，既把正風肅紀作為踐行群眾路線、改進作風的重要內容，又把正風肅紀作為紀委履行監(jiān)督責任的重大契機，立足實際，緊緊圍繞正風肅紀作風建設年實施方案，組織開展機關車輛配備、三公經費、小金庫、大操大辦婚喪喜慶等專項整治工作，精簡文件15％、會議40％，三公經費同比下降10％；著力開展整治庸懶散浮拖等五項專項治理和黨風廉政建設社會評價工作。
緊扣為民務實清廉主題，按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病總要求，扎實整改群教活動中查找出的問題。落實了6個小項方面的12條措施，目前已全面完成整改事項。向社會作出了公開承諾已全面落實，受到了廣大干部群眾的高度肯定。
（二）紀檢監(jiān)察工作方面。
堅持把黨風廉政納入黨委中心組學習的內容，及時傳達上級紀委會議精神，結合我局實際，提出貫徹落實意見。重點組織學習了《黨章》、黨的十八屆四中***精神、《自貢市警示教育讀本》等。學習了******、王岐山書記在中紀委***上的講話，省、市、縣紀委會議精神以及11月12日榮全、傅仕方同志在榮縣落實兩個責任暨領導干部廉政談話會上的講話，保證了上級廉政建設精神的及時貫徹。同時，組織黨員干部觀看反腐倡廉錄像、電影和圖片展等開展警示教育，開展廉政談話38人次。
一是加強對領導干部的監(jiān)督。根據(jù)局工作實際，及時調整充實局黨風廉政建設責任制工作領導小組成員，修訂完善了黨風廉政建設崗位職責。二是加強對下屬單位的監(jiān)督。與局屬各單位簽訂黨風廉政建設責任書，著力開展整治庸懶散浮拖等五項治理，把廉潔自律作為重點，加強監(jiān)督檢查。三是加強對重點項目建設的監(jiān)督。強化對民生工程、重點項目建設的監(jiān)督檢查，使項目建設工作順利推進。截止目前，完成招投標項目11個，投資項目已完工5項，在建6項，總投資達933.6萬元；大佛梧桐水街、有線電視雙向網建設等重大項目工程建設有序推進。
（三）文化產業(yè)和新聞出版工作。
2014年，組織行政審批人員加強法律法規(guī)的學習，嚴肅工作紀律，強化窗口服務功能，為印刷企業(yè)、文化經營單位提供了快捷高效行政服務，積極做好引導。
當前隱藏內容免費查看和扶持工作；對文化經營戶進行分類管理，建立了行政許可管理檔案，一年來，共完成212件文化市場年審和行政事項審批工作；扎實開展廉政文化進景區(qū)活動，大佛景區(qū)被市紀委、監(jiān)察局命名為自貢市第一批廉政文化示范單位。
按照依法治縣和六五普法要求，搞好文化類法律、法規(guī)的宣傳普及。嚴格遵照有關法規(guī)審核網吧、電玩等經營場所市場準入條件。落實城市管理年的要求，依法加強文化市場監(jiān)管，健全完善文化市場管理體制和機制。今年以來，縣文化市場綜合執(zhí)法大隊除緊張有序的開展日常巡查外，先后開展了文化市場安全大檢查、出版物市場專項檢查、校園周邊環(huán)境專項整治、兩考禁噪、網吧聯(lián)合專項整治、歌舞娛樂場所專項整治、印刷復制專項檢查等。到目前為止，共出動執(zhí)法人員700余人次，共檢查經營場所1000余家次，辦結38個案件，處罰款94700元。加大印刷企業(yè)監(jiān)管、版權保護宣傳力度，深入開展掃黃打非，營造良好的社會文化環(huán)境。
（四）信訪維穩(wěn)工作。
注重信訪維穩(wěn)工作，暢通群眾訴求渠道，主動與縣紀委、縣糾風辦等相關部門密切配合，受理群眾投訴，為老百姓排憂解難，及時發(fā)現(xiàn)和解決群眾反映的問題，協(xié)同完成了敏感時期全局的信訪維穩(wěn)工作。深入開展局長進政務大廳、問政面對面、政風行風熱線活動，一年來，共進政務中心大廳12次，審批受理審批件212件。全年受理提案、議案4件，均已回復；理各類信訪件45件，已化解41件，4件正在辦理，做到件件有落實。按照要求，進行領導干部任前廉政談話2人次。
五、做到學法守法，切實依法行政。
作為一個國家公務員，必須做到學法、懂法、守法、依法。今年1到11月，本人分管的工作如安全、信訪、維穩(wěn)、綜治、行政審批和執(zhí)法等相關工作，依法行政的內容較為豐富，程序性要求較為嚴格，作為分管負責人必須做到依法行政。一是對部門重大決策、決議等，主動參與，主動提請按法律法規(guī)辦理；二是通過走基層、三聯(lián)三服務、開展法制宣傳等多種形式，解答了信訪群眾涉及的對提高生活待遇、網吧未成年人上網、噪音擾民等方面的政策法律咨詢，接待信訪群眾200余人次，認真履行調解民間糾紛、反映社情民意、促進社會和諧，使大量矛盾糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，有力維護了全縣社會和諧穩(wěn)定；三是分管工作切實落實首問負責制。辦事程序規(guī)范，辦事時限符合法定要求，辦事公開、公平、公正，無違法辦事，侵害群眾利益及引起信訪事件和造成不良影響的情形；四是學法、用法、守法。個人堅持年學法40個小時以上，學習新法和專業(yè)法，如加強了《娛樂場所管理條例》、《互聯(lián)網上網服務營業(yè)場所管理條例》和《營業(yè)性演出管理條例》等法律法規(guī)和規(guī)章的學習。堅持集中學習與平時自學相結合，堅持會前學紀學法，積極參加局黨委組織的學法和網上學法，無違法和重大違規(guī)情形。
六、存在的問題和努力方向。
（一）存在的問題。
1、創(chuàng)新和責任意識還不強，工作思路不夠活。
2、深入基層不夠，調查研究不深。
3、工作中有時有急躁情緒。
（二）努力方向。
認真研究分管工作的新情況，積極探索新方法，使工作有新的突破，邁上新的臺階。
2、堅持事實求是，遵守客觀規(guī)律，推動工作在好字當頭下求得發(fā)展。
3、堅持多深入基層，聽取一線工作同志的意見，遇事不主觀臆斷，堅持用民主與和諧的辦法處理問題。
4、扎實履行紀委的5項監(jiān)督責任，協(xié)助局黨委落實兩個責任，強紀律、樹作風、抓督查，為文體廣電和新聞出版工作上新臺階營造風清氣正的環(huán)境。
述職人：
20xx年xx月xx日。
個人述職述責述廉述法報告篇四
1、加強思想政治教育。推進“兩學一做”常態(tài)化制度化建設，認真落實“三會一課”制度，主持上專題黨課1次，召開黨風廉政建設專題會議3次，主持反腐倡廉學習2次，集中學習11次，認真學習《十九大報告》及人民日報評論員文章、黨風廉政建設和省委、市委有關巡視巡察工作的指示，將黨規(guī)黨章、重要講話、黨的方針政策、廉政準則學深學透，確保黨章黨規(guī)黨紀落實到位。
2、加強班子隊伍建設。調整局領導班子分工，召開高質量的民主生活會、業(yè)務工作研討會、黨風廉政建設主體責任情況匯報會等，開展批評與自我批評觸及問題，互相幫助共同提高。與班子成員及局機關工作人員深入談心交心，了解情況，溝通思想，聽取班子成員關于加強企業(yè)培育和強化知識產權管理等想法，逐步融入到科技改革工作中，提升領導班子凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
3、加強“一崗雙責”落實。緊扣“作風建設、嚴明紀律、懲治腐敗”三大關鍵任務，抓好“定責、交責、督責、追責”四個環(huán)節(jié)，圍繞局領導班子10類25項、黨組書記4類11項、班子成員4類10項和紀檢組長6類15項責任書，逐項確定工作措施和進度安排，并主動向市委和市紀委報告主體責任落實情況。
個人述職述責述廉述法報告篇五
按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情景簡要匯報如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、用理論武裝頭腦，從源頭上強化廉政意識。頭腦支配行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自我的價值觀、人生觀。用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設方面能夠嚴格按照總書記在廉政工作會議上的講話要求自我，深入學習貫徹“廉政條例”，經過堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經驗等方面與時俱進。經過加強理論學習，夯實了自身的思想政治基礎，牢固了反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著十八大的東風堅持科學發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設的工作理念，以此端正了工作作風。
二、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念。在上級領導的關懷指導下，在本鎮(zhèn)領導干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經濟日益發(fā)展壯大，民主禮貌穩(wěn)步推進。發(fā)展促進經濟，經濟帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個工程項目的確立，上級財政的撥款，政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部，我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。盡力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律。在本人職權范圍內嚴格遵守辦事程序，不搞后門關系，不做權錢交易。在本人職權范圍外不越權不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行，充分發(fā)揮了團體力量，組織會議討論，分析利弊，為作出科學合理的決策奠定了基礎。
三、用風氣影響行動，將廉政轉化為團體意志。在學習工作中，我不僅僅嚴格要求自我并且起到了榜樣帶頭作用，多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想，進取引導和鼓勵自我的干事以為人民服務為工作的宗旨，對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中，滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部進取向群眾路線靠攏，確保了政府工作的順利進行。
回顧一年的工作，總結一年的得失。在黨委政府的培養(yǎng)下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養(yǎng)有了進一步提升。在總體情景良好的情景下同樣看到了存在的問題和不足。
一、理論與聯(lián)系不夠緊密。在實際工作中并不能將十八大精神真正滲透到每件公務的處理中，實踐工作未曾到達理論高度。理論學習趨于喊口號搞形式。
二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實到位。
在新的一年到來之際，在發(fā)現(xiàn)和覺察問題之后，我思考和尋找了解決問題的方法和措施。
一、將黨中央的文件精神學透學精，在此基礎上認真細致的研究本鎮(zhèn)的實際情景，堅持從普遍到特殊的實踐路線。
二、促使自我進取下鄉(xiāng)調查民意，體察民情。掌握第一手群眾資料。
三、多方理解廉政自律培訓，強化政府干事廉潔奉公，為民服務的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。
對過去我們記憶猶新，對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮(zhèn)黨委領導下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，政府工作將更加透明，政府服務將更加凸顯。橫嶺鎮(zhèn)鎮(zhèn)將在現(xiàn)有的基礎上再添璀璨的光環(huán)。
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個人述職述責述廉述法報告篇六
各位領導、同志們：
大家好！根據(jù)安排，現(xiàn)將本人任職以來，貫徹落實黨風廉政建設主體責任及執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況報告如下，敬請評議：
我2017年3月任現(xiàn)職以來，能認真貫徹落實黨的大政方針政策，堅決維護縣委核心領導，堅決執(zhí)行縣委、縣政府和縣紀委的各項決定，全面落實黨風廉政建設責任制要求，恪盡職守，廉潔從政，較好地完成了黨風廉政建設的各項工作任務。
一、履行黨風廉政建設主體責任情況。
作為局主要領導，嚴格按照“四個親自”和“五個一”要求，把切實履行“一崗雙責”作為推動農業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作的重大政治任務。
(一)全面落實黨風廉政建設工作。任職以來，我始終嚴格按照上級要求，認真履行黨風廉政建設主體責任，健全完善“主要領導牽總、紀委全面監(jiān)督、分管領導負責，班子齊抓共管”的領導體制和工作機制，堅持把厘清黨委主體責任、主要領導第一責任、班子成員分管責任、局屬單位直接責任作為重點，著力強化局領導班子“一崗雙責”管理機制，成立了以我為組長，班子成員為副組長、局屬單位負責人為成員的農業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設責任制領導小組，形成認識明確、責任明晰、層層負責的主體責任制度體系。
年初，我局堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務工作同研究、同部署。今年4月，我局組織召開了全系統(tǒng)紀律作風推進會，安排部署了2017年作風建設年活動。根據(jù)全縣反腐倡廉工作任務，結合農業(yè)工作實際，研究制定農業(yè)局年度反腐倡廉工作責任分工，將履行廉政職責、加強風險防控、作風效能建設等重點工作細化分解，5月，局黨委與各單位主要負責人簽訂了《xx縣農業(yè)局2017年度黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，做到層層責任明確，嚴格執(zhí)行“一崗雙責”。根據(jù)縣上黨風廉政建設“兩個責任”臺賬式管理工作的要求，我們堅持“科學規(guī)范、客觀真實、全面完整、及時有效”的原則，建立落實黨風廉政建設“兩個責任”工作臺賬制度。同時，局黨委、局紀委不定期開展臺賬登記的監(jiān)督檢查、情況通報，確保了“兩個責任”的有效落實。
違紀一案，我局高度重視，第一時間通知本人及其單位主要負責人配合調查組開展工作，給予本人行政警告處理，并就此案通報全局，起到了查處一起、警示一片的作用。
在落實黨風廉政教育監(jiān)管職責方面，一是建立“一把手”點評班子成員制度。利用班子民主生活會，我?guī)ь^就自身在思想、工作、生活等方面進行批評和自我批評，并對班子成員進行點評，指出存在問題，并提出整改措施，建立整改臺賬。二是堅持與局屬單位負責人交心談話。半年來，我通過日常交心、提醒幫助、批評誡勉等多種方式，同局屬單位負責人開展談心談話活動，相互交流，掌握其思想動態(tài)，針對工作中存在的傾向性、苗頭性問題，及時指出并加以糾正，使他們時常牢記心中有責、心中有戒。三是按照“季度小結、半年點評、年終總評”的評判機制，堅持每季度由班子成員召開分管單位和股室會議，了解各自黨風廉政建設工作及業(yè)務工作開展情況；系統(tǒng)半年工作會上，聽取各單位匯報后，我就各自黨風廉政建設工作和業(yè)務工作同時進行點評，指出存在問題及不足，提出具體要求，提醒他們牢記職責，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，管好自家人、看好自家門、干好自家事。
一做”學習教育，全系統(tǒng)11個局屬單位按照局黨委部署，利用黨員讀書日、支部大會、支委會、黨小組會、書記講黨課等形式，組織全體干部集中學習上級會議精神及各類法律法規(guī)，把學習貫徹作為加強紀律作風建設的重要內容；并以違紀違規(guī)案例對全體干部進行生動、形象、直觀的警示教育，做到警示教育不放松，防微杜漸。通過班子成員講廉政黨課，制作廉政文化教育專欄等多種形式，教育引導黨員干部明紀律、守規(guī)矩，做政治上的明白人，行為上的老實人，作風上的干凈人。
自任職以來，我能帶頭遵守中央八項規(guī)定和縣委六項規(guī)定，對照縣紀委四條鐵律，修訂完善了機關考勤、請銷假、財務管理、差旅招待、公務用車等制度，使各項管理工作進一步規(guī)范化、制度化。一是按照《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》要求，嚴格控制會議，大幅壓縮文件，主動減少應酬；二是所有公務接待一律安排在局機關食堂，杜絕了超標接待，沒有了迎來送往；公務出差嚴格遵照規(guī)定標準執(zhí)行，杜絕鋪張浪費，弘揚節(jié)儉新風成為機關新常態(tài)；三是對局屬單位工作、項目建設采取不打招呼，隨機到村、到點了解情況，解決問題，做到落實工作到一線，協(xié)調問題到現(xiàn)場。
過聽匯報、查資料、走訪服務對象等形式，督促黨風廉政建設目標任務的落實。一是按照領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，局黨委要求廣大黨員尤其是領導干部，嚴格遵守黨紀法規(guī)，切實提高廉潔自律意識，自覺接受紀委監(jiān)督。二是堅持對全系統(tǒng)干部職工工作紀律、執(zhí)法執(zhí)紀、文明服務等情況開展明察暗訪。對發(fā)現(xiàn)問題采取當面約談、下發(fā)通報、責令整改等形式予以處理，情節(jié)嚴重的嚴格按照干部管理權限予以上報或立案查處。半年來，我局共給予黨政紀處理1人，下發(fā)通報1期，組織處理2人,各類談話4件，約談15人。三是凡涉及農業(yè)工作的“三重一大”事項，局紀委監(jiān)察室全程參與，全程監(jiān)督。四是為了進一步加強紀檢監(jiān)察工作力量，我們對紀檢監(jiān)察工作，從人員到設施，從組織到日常工作，都給予了大力支持，有力促進了局黨風廉政建設工作的深入開展。
二、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況。
我始終把廉潔自律作為從政做人的基本要求，始終認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，嚴格按照“十嚴禁”要求自己，自覺遵守黨規(guī)黨紀。認真踐行“三嚴三實”，狠剎“四風”，立知真改，始終做到自重、自省、自警、自勵。嚴守“八項規(guī)定”，自覺抵制各種庸俗關系、不良風習。日常工作中，堅持從我做起、抓好班子、帶好隊伍，要求班子成員嚴格按規(guī)定報告?zhèn)€人重大事項。堅持民主決策，科學決策，特別是“三重一大”事項，均由班子集體研究決定。帶頭厲行勤儉節(jié)約，嚴控“三公”經費，因公外出、下鄉(xiāng)從不鋪張浪費。
從未利用職權影響干預正常業(yè)務工作和為個人和親屬謀取私利。無超標準占用辦公用房和違規(guī)使用公車現(xiàn)象，沒有接受任何形式會員卡、消費卡、現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，沒有使用公款出國旅游。
三、存在問題及下一步打算。
任職以來，我雖然在廉潔勤政和履行黨風廉政建設主體責任方面做了一些工作，但我也清醒地認識到自身在政治理論、黨性修養(yǎng)、業(yè)務水平、紀律作風等方面還存在諸多問題和不足，自己的工作與上級要求和群眾期盼還有較大的差距。主要有以下幾方面：一是個人黨性修養(yǎng)還有待提升。二是黨風廉政建設主體責任還落得不實。三是指導紀檢監(jiān)察工作還不到位。
在今后工作中，我將進一步明確農業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設工作思路，牢固樹立抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的責任意識，全力支持紀檢監(jiān)察工作，恪盡職守，盡職盡責，為確保我縣農業(yè)經濟持續(xù)健康發(fā)展提供有力保障。
進理論、先進思想指導日常工作，把黨的惠民富民政策轉化成為民服務的實際行動。
（二）認真履行主要領導為第一責任人職責和班子成員履行分管范圍內黨風廉政建設主管領導責任，進一步完善制度，強化措施，落實責任，把黨風廉政建設各項責任落到實處。
（三）以監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責為抓手，加大黨風廉政建設和查處案件工作力度，不斷健全完善預防和懲治腐敗長效工作機制，嚴格執(zhí)行有令必行，違令必罰，杜絕形式主義和庸、懶、散等不良風氣。
報告完畢，不妥之處，敬請批評指正。
2017年區(qū)委老干部局長述職述廉工作報告。
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學習、工作、生活情況匯報如下：
一、加強學習、不斷進步，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務能力。
各次會議精神，不斷提高自身政治理論水平，堅定全心全意服務老干部的執(zhí)政理念，為做好新形勢下的老干部工作轉型發(fā)展奠定良好的思想基礎。
二是加強業(yè)務學習。為更好適應老干部工作的新形勢和新要求，我結合工作需要，認真學習掌握老干部工作相關法律、法規(guī)、政策和上級文件精神，不斷鞏固和豐富業(yè)務知識。積極參加上級舉辦的各類老干相關的學習培訓活動，通過不斷的學習，提高自己為老干部服務的能力，在為老干部服務過程中摸索科學的方法，鍛煉自己處理相關政務的本領。
三是抓好機關干部的學習。將學習貫徹教育實踐活動和十八屆三中、四中全會精神作為我局當前的重要工作之一，充分利用局務會、集體學習等活動平臺，認真制定學習計劃，組織全體黨員干部開展學習。采取集中學習、個人自學和網上學習等形式，把十八屆三中、四中全會和教育實踐活動的重大現(xiàn)實意義、深遠歷史意義入腦入心，增強理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內涵、新要求。
二、兢兢業(yè)業(yè)、不斷創(chuàng)新，較好的完成各項工作。
今年以來，在其他班子成員的配合幫助以及全局工作人員的共同努力下，我局工作取得了較好的成績。下面就自身工作簡要進行匯報。
一是較好完成了上級布置的任務。一是扎實開展?兩學一做?學習教育活動。年初，區(qū)委老干部局召開專門會議研究部署?兩學一做?學習教育暨?擔當·作為?主題活動，制定了合理的實施方案，及時確定學習內容、制定學習配檔表，采用講黨課、錄制微型黨課、集體學習、撰寫筆記等形式，利用每周五下午進行學習。通過黨群?雙直通??雙帶雙聯(lián)??黨員進社區(qū)?活動，3名科級干部和4名工作人員每月到直通村（社區(qū)）參加活動，幫助指導聯(lián)系村（社區(qū)）黨支部開展好?兩學一做?學習教育活動，確?；顒尤〉脤嵭?。二是認真開展?精準脫貧?工作。按照上級方案與包聯(lián)村南湖鎮(zhèn)大城子村進行了對接，召開了扶貧動員會議，就該村馬鈴薯等農產品走向市場的情況進行了深入探討，3名科級干部深入貧困戶幫扶救助金600元。三是積極參與創(chuàng)建文明城市工作。今年與創(chuàng)城聯(lián)系村秦樓街道田家村密切聯(lián)系，幫助解決創(chuàng)城工作中的實際問題，按照上級要求開展?創(chuàng)城隨手拍?和信息報送工作，共報送相關信息、圖片20余條。
工作，帶頭聯(lián)系、走訪慰問老干部，定期通報工作情況，及時研究解決老干部工作中的重大問題；老干部工作納入全區(qū)科學發(fā)展綜合考核，建立了全區(qū)關心下一代工作組織網絡體。
三是繼續(xù)強化黨建工作力度。一是黨工委作用發(fā)揮更加明顯。今年離退休干部黨工委下發(fā)《2016年全區(qū)離退休干部黨建工作要點》，對全年離退休干部黨建工作進行安排，并于5月底對全區(qū)離退休干部黨組織和黨員信息進行了摸底統(tǒng)計。截至目前，全區(qū)已建成離退休干部黨支部41個，黨小組46個。今年全區(qū)有5個黨支部和10名黨員分別被評為全市?五好?離退休干部黨支部和?五好?離退休干部黨員。二是離退休干部?兩學一做?學習教育順利開展。全區(qū)各級把離退休干部黨員納入?兩學一做?學習教育總體安排，與在職黨員學習教育同要求、同部署，確保學習教育不走過場，有人抓、有人管，全覆蓋、見實效。
導老同志?始終保持公仆本色，始終牢記黨員身份，始終堅定理想信念，始終保持對黨忠誠的政治品格?的?四個始終?要求，教育引導廣大離退休干部嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，積極主動對標看齊，與黨同心同徑，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
五是著力加強活動場所建設。堅持以活動中心和老干部大學為依托，以鎮(zhèn)街道、村社區(qū)活動室為補充，采取靈活多樣的形式，開展適合老年人特點的、豐富多彩、健康向上的文體活動。目前，全區(qū)建成的50個老干部活動室，8個標準化門球場，1所老干部大學,1處老干部黨校以及1處包含各類文體設施的區(qū)級老干部活動中心，今年上半年活動總人數(shù)達13萬人次。同時，注意改善老干部活動場所硬件條件，今年協(xié)調資金8萬元，對老干部活動中心和區(qū)老年大學電路進行了改造維修，受到前來活動和上課的老同志好評。
六是大力推進文化養(yǎng)老事業(yè)。今年，區(qū)老年大學開設了書法、繪畫、交誼舞、民族舞、二胡、合唱、太極拳劍等9個專業(yè)13個班級共招收400余名學員，并聘請10名優(yōu)秀教師前來。
教學。
同時，積極鼓勵老年文體社團建設和各類文化創(chuàng)建活動，截至目前，全區(qū)備案和自發(fā)組織的老年舞蹈團體、藝術團體達80余個今年日照市東港區(qū)陽光呂劇團被推薦為全市僅有的三個山東省優(yōu)秀老干部文藝團隊之一。
七是繼續(xù)完善作用發(fā)揮平臺。注意發(fā)揮離退休干部建言獻策、關心下一代工作中的積極性，全區(qū)登記在冊五老人員數(shù)量達326名。例如各類四點半學校、周末書法課堂、黨史國史教育中都能夠看到辛勤付出的離退休干部、?五老志愿者?。他們在課余學生看護、書法剪紙藝術教授、春節(jié)免費送春聯(lián)、安全護學、網吧義務監(jiān)督、普法宣講等活動中發(fā)揮了積極的作用。
八是全面提升服務保障工作。一是做好老同志生活待遇落實。離休費足額發(fā)放無拖欠，全區(qū)離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌共計208.8萬元，按季度為老同志兌付醫(yī)藥費。統(tǒng)籌外項目如生活補貼、取暖費等全額發(fā)放。二是開展節(jié)慶祝壽活動，為全區(qū)每名離休干部送生日蛋糕。指定專人負責蛋糕訂購和配送，讓老干部感受到黨的關懷與溫暖。全年已為離休干部送去生日蛋糕130余個，受到廣大離休干部的好評。三是認真開展春節(jié)走訪和特困救助工作。對全區(qū)200多名老干部發(fā)放共計5萬元節(jié)日慰問品，為16名特困離休干部及遺屬發(fā)放救助金3萬元。
九是更加重視老干局隊伍建設。我注重同局班子成員經常通氣商量，堅持重大問題發(fā)揚問題發(fā)揚民主，集思廣益，集體研究決定。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣；堅持每月一次學習和工作例會，帶頭寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學習提高剛不隊伍素質。
三、清廉自守，拒腐防變，認真履行一崗雙責。
一是自覺加強思想建設，不斷提高政策水平。積極參加全區(qū)開展?兩學一做?學習教育活動，黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神、習近平總書記重要講話精神以及省、市、區(qū)有關文件，積極參加局機關組織的各次學習，通過學習，在思想上、工作上、作風上發(fā)生了根本性的轉變，不斷提高自身政治理論水平和思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私。把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，做到心口合一，秉公辦事。
質，自覺用科學發(fā)展觀來指導黨風廉政建設工作。強化自我約束，抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。同時，作為班子成員，認真執(zhí)行廉政建設各項法規(guī)制度，牢固樹立全局觀念，自覺服從大局。在工作中能夠積極發(fā)揮協(xié)調服務作用，做到有話當面講，不背后亂說，時時處處對領導負責、對同志們負責，抓班子、帶隊伍，切實維護班子的團結和統(tǒng)一。三是嚴格遵守各項財經紀律和規(guī)章制度，推行民主理財，厲行節(jié)約，嚴格落實?五不直接分管和末位發(fā)言制度?如實公開局機關的各項經費開支，自覺接受大家的監(jiān)督。
總之，一年來自己無論在思想作風建設和業(yè)務工作上都取得了一定成績，但仍存在著這樣那樣的不足：一是政治學習抓的不緊；二是工作創(chuàng)新力度不夠;三是工作安排部署得多，檢查落實得少；四是關心同志不夠，對下屬批評得多，表揚得少。這些問題都有待于在今后的工作中認真加以解決和克服。
今后將進一步加強政治理論學習，努力提高自己的政治素質；學習理論知識，增強政治敏銳性；學習業(yè)務知識，提高決策水平，加強廉政建設，認真履行黨風廉政建設責任制和中央關于改進作風各項規(guī)定。工作上，認真深化落實中央和各級黨委關于老干部工作的各項政策，結合東港實際，開拓創(chuàng)新，扎實工作，努力把我區(qū)老干部工作提高到一個新水平。
20xx年度綜治工作。
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，本人切實履行綜治維穩(wěn)第一責任人職責，堅持把維護社會穩(wěn)定擺在重要戰(zhàn)略地位，全面落實綜治維穩(wěn)各項措施，全力推進綜治?三項建設?、矛盾糾紛排查調處、信訪積案化解、社會治安防范、平安創(chuàng)建、提升公眾安全感等各項工作，全縣社會治安不斷好轉，保持了社會大局穩(wěn)定。全縣未發(fā)生有重大影響的政治案（事）件、未發(fā)生暴恐事件、未發(fā)生重大群體性事件、未發(fā)生個人極端事件、未發(fā)生大規(guī)模赴省進京集體上訪、未發(fā)生公共安全事故。前三季度我縣連續(xù)評為全省社會治安狀況優(yōu)秀縣，18項評估指標無一亮燈預警，在全省100個縣市區(qū)中排名靠前?，F(xiàn)就履行綜治維穩(wěn)工作職責情況述職如下：
一、高度重視，自覺落實第一責任人責任。
重點工作目標管理考評辦法》，做到綜治維穩(wěn)工作與經濟社會發(fā)展工作同部署、同考核、同獎懲。二是高位推動。我本人堅持每季度聽取一次工作情況匯報，全縣性的綜治維穩(wěn)工作會基本每次都參加并進行工作強調，堅持一線開展綜治維穩(wěn)工作調研，對一些重大問題和重要環(huán)節(jié)親自研究部署、督促落實。同時，實行縣四套班子領導掛點包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，定期督促檢查工作，幫助基層解決綜治維穩(wěn)中的困難和問題。三是落實責任。研究制定下發(fā)了《ww縣20xx年度社會治安綜合治理目標管理考評辦法》，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場和縣直單位簽訂了《社會治安綜合治理責任書》，對工作任務、工作責任進行分解明確，切實將綜治維穩(wěn)工作責任落實到了具體部門、具體單位和具體人身上，并按照?誰主管誰負責?和?屬地管理?的原則，把維護社會穩(wěn)定工作納入縣委、縣政府年終綜合目標管理考評的重要內容和各級黨政領導任期目標，與領導干部的政績考核、職級升降、評優(yōu)評先掛鉤。完善了各級黨政領導班子成員?一崗雙責?責任制，對責任落實不力、工作推動不力、出現(xiàn)嚴重影響安全穩(wěn)定問題的，嚴格實行約談、警示、限期整改、黃牌警告、一票否決制，形成了綜治維穩(wěn)工作齊抓共管的良好氛圍。
二、突出重點，狠抓綜治維穩(wěn)工作落實。
（社區(qū)）示范點。在縣直單位開展了以?平安學校、醫(yī)院、單位、企業(yè)、景區(qū)?示范點創(chuàng)建的平安創(chuàng)建工作。今年，羅塘鄉(xiāng)被評為市級?平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)?，通過示范點的成效來影響和帶動全縣的平安建設工作的開展，目前已基本形成了爭創(chuàng)平安和諧的濃厚氛圍。六是加強特殊人群的服務管理。重點加強了對肇事肇禍精神病人和重點青少年群體的服務和管理。解決了縣級肇事肇禍精神病人收治管理專項經費10萬元，用于肇事肇禍精神障礙患者監(jiān)護人的獎勵。目前，我縣簽訂有獎監(jiān)護協(xié)議共40份，縣綜治辦正在進行?有獎監(jiān)護?審核，落實有獎監(jiān)護經費的發(fā)放工作，并且在收集審查2017度年?有獎監(jiān)護?對象，確保我縣?有獎監(jiān)護?工作落到實處。
三、注重保障，夯實綜治維穩(wěn)工作基礎。
步加大對政法綜治工作的資金投入，特別是在加強治安防控體系建設上加大了投入。今年，完成了?天網?四期工程建設任務，新增了87個視頻監(jiān)控點，改造了11個標清監(jiān)控點和縣公安局指揮中心，投入資金近300萬元。在綜治?三項建設?工作中，縣鄉(xiāng)兩級投入了大量經費進行保障，縣投入近40萬元，建立了縣綜治中心，投入了近50萬元推進全縣網格化管理建設，給予城區(qū)網格員每月200元的崗位補助。三是強化工作保障。大力加強社區(qū)、學校、企業(yè)警務建設，縣城城區(qū)4個社區(qū)，縣實驗小學、ww中學、ww二中等學校，協(xié)訊電子、一按通等10個企業(yè)全部建起了警務室，每個警務室都配備了1名聯(lián)系民警。進一步健全專職巡防體系，在縣公安局的統(tǒng)一領導下，縣城城區(qū)專職巡邏隊伍得到進一步加強，將縣城劃分為9大塊3小塊，實行按組包片、責任到人的巡邏制度，在城區(qū)進行全天候巡邏。突出加強技防設施建設，縣委、縣政府把城市治安電子防控體系建設納入了為民辦實事的范疇，投入專項經費在縣城建立了電子監(jiān)控警報系統(tǒng)，整個城區(qū)主要道路、治安復雜區(qū)域、重點要害部位等都安裝了電子防控設備。積極加強群防群治建設，全縣建立起了以看樓護院、平安志愿者、綜治信息員為主的基層群防群治網絡，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村（居）都成立了?紅袖標?義務巡邏隊，使治安防范工作做到了動靜結合、專群結合、點線面結合、人防物防技防結合，切實提升了防控能力。
一年來，全縣綜治維穩(wěn)工作雖然取得較好成效，但作為?第一責任人?，我所做的工作與上級要求和人民群眾期盼相比還有一定差距。今后，我將嚴格按照上級要求和決策部署，忠實履職，為建設和諧平安新ww作出應有的貢獻。貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況報告今年以來，在市委的堅強領導下，我深入貫徹落實中紀委和省市紀委六次全會精神，結合?兩學一做?學習教育，堅定不移推進全面從嚴治黨，落實管黨治黨的政治責任，全面履行?一崗雙責?責任制，堅持用黨章、黨紀嚴格要求自己，帶頭遵守中央八項規(guī)定，不斷加大懲治腐敗工作力度，較好地完成了黨風廉政建設和反腐敗各項工作。現(xiàn)將貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制有關情況匯報如下：
一、堅持主動作為、認真履職，嚴格落實第一責任人職責作為黨委主要負責人，我始終團結帶領區(qū)委一班人切實履職盡責，引導領導干部種好各自?責任田?，著力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。
步部署、同步落實。與各常85委和人大、政府、政協(xié)黨組書記以及法檢兩院黨組書記簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，層層實行?簽字背書?，把具體任務和工作責任落實到班子、分解到個人。制定《落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任追究辦法》等一系列文件，列出?責任清單?和?權力清單?，將壓力層層傳導下去，切實把責任壓緊壓實。二是增強責任意識，嚴格責任追究。堅決落實黨風廉政建設主體責任雙報告制度，堅持基層黨委定期向上一級黨委和紀委報告履行主體責任情況，組織召開區(qū)委直屬黨委（黨工委）書記抓黨建工作和黨風廉建設述職評議大會和部分區(qū)級中層黨政領導向區(qū)紀委全委會述責述廉大會，修訂完善《**區(qū)黨風廉政建設責任制考核辦法》。由區(qū)委常委、區(qū)紀委常委帶隊，對全區(qū)各單位落實黨風廉政建設責任制工作情況開展了全面系統(tǒng)的檢查考核，將考核評價結果通報全區(qū)，并作為評價班子、選拔干部、獎勵懲處的重要依據(jù)。認真落實《問責條例》，嚴格執(zhí)行?兩個責任?《追究辦法》，強化動態(tài)管理，組成5個檢查組對全區(qū)18個黨委（工委）、34個黨組開展專項督查，采取問責手段處理5人，其中副處級2人，有力推動了全區(qū)黨風廉政建設責任制的落實。
實解決紀檢工作中的實際困難。強化紀委案件查辦和執(zhí)紀監(jiān)督職責，積極落實辦案協(xié)作區(qū)制度，推行基層辦案承諾制，避免紀委承擔本該由黨委、政府及其職能部門承擔的任務，防止出現(xiàn)越位、缺位、錯位等現(xiàn)象。積極推進紀律檢查體制改革，全力支持和保障紀檢監(jiān)察機關轉職能、轉方式、轉作風，在紀檢監(jiān)察組織開展?講政治、守紀律、轉作風?專項教育，采取區(qū)紀委派出（派駐）紀工委（紀檢組）的形式，向區(qū)一級黨和國家機關派出（派駐）紀檢機構17個，實現(xiàn)了全覆蓋的目標。目前，派出（派駐）紀工委（紀檢組）逐步調整到位，紀檢機構的作用初步彰顯。
勉談話，對50名存在漏報問題的處級干部進行提醒談話。
二、強力正風肅紀、懲治腐敗，全面落實黨風廉政建設責任制我嚴格執(zhí)行中央及省市委的部署要求，以加強懲治和預防腐敗體系建設為重點，著力解決違反中央八項規(guī)定和?四風?方面問題，不斷將全區(qū)黨風廉政建設引向深入。
一是深入開展廉政宣傳教育。始終把學習黨章作為開展黨性黨風黨紀教育的重要內容，舉辦《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》專題輔導報告2場，組織學習宣講和交流討論60余次，發(fā)放學習書籍2000余本，制作農民畫圖解宣傳板30余塊，努力營造了崇廉尚德氛圍。特別是開展了為期一個月的《中國共產黨問責條例》集中學習活動，舉辦宣講報告會2次，組織專題研討交流50余次，真正讓《問責條例》內化于心，外化于行。組織開展?傳播好家風，凝聚正能量?主題宣傳教育實踐活動，積極發(fā)揮**廉政教育基地的作用，舉辦?****廉政文化大講堂?，20xx年接待參觀人員188批次7663人，組織編寫《****中的廉政文化》叢書，即將面向全國發(fā)行。
一、十一等重要節(jié)點，從落實中央八項規(guī)定精神、糾正?四風?以及?微腐敗?問題入手，進行常態(tài)化巡查，不斷加大監(jiān)督檢查的密度、廣度和頻次。今年開展專項監(jiān)督檢查9批170余次，下發(fā)整改通知書xx份，批評教育50人次，責令書面檢查xx人次，不斷規(guī)范黨員干部行為。
三是切實解決群眾關注的熱點問題。組織部分單位和人員參加市民電視問政和黨風政風熱線活動，認真開展民主測評政風行風工作，對行政管理部門、行政執(zhí)法部門、公共服務行業(yè)和窗口服務單位進行民主測評，對測評排名情況在全區(qū)進行通報并作為年度目標責任考核及黨風廉政建設責任制考核的重要參考依據(jù)，對群眾反映的意見建議認真抓好整改落實。緊盯與群眾聯(lián)系緊密、權力集中的重點領域基層關鍵崗位和工作人員，突出工作重點，加大對養(yǎng)老、社保等民生政策落實以及資金管理使用情況的監(jiān)管，嚴查侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，推動全面從嚴治黨向基層延伸。今年共查處侵害群眾利益不正之風和腐敗問題30件，給予32人黨紀政紀處分，組織處理7人。
三是加強對權力運行的監(jiān)督制約。貫徹落實中央《建立健。
全懲治和預防腐敗體系20xx2017年工作規(guī)劃》，規(guī)范和改進民主決策程序，認真落實重大決策公眾參與專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定的法定程序，積極構建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權力運行機制，堅持用制度管權管人管事，推動權力陽光運行。深化黨務公開、政務公開、居務公開，大力推動公共資源配置、保障房建設、?三公?經費等重點領域的信息公開，特別對涉及群眾切身利益的事項進行公告公示，向群眾?說真話，交實底?。四是始終保持正風反腐高壓態(tài)勢。在繼續(xù)發(fā)揮好來信、來訪、網絡、舉報電話、信訪直通車等傳統(tǒng)舉報平臺作用的基礎上，積極運用網絡、微信、微博等新興媒介，深挖群眾身邊的腐敗問題線索。對問題線索，采取協(xié)作辦案、提級辦案、發(fā)揮區(qū)委反腐敗協(xié)調小組作用等有效做法，集中力量，嚴查快辦，快查快結，發(fā)揮警示震懾作用。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，積極實踐監(jiān)督執(zhí)紀?四種形態(tài)?，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，加大紀律審查工作力度，有案必查、有腐必懲。全區(qū)初核問題線索177件，立案65件，結案57件，給予57人黨紀政紀處分，有效維護了黨紀政紀的嚴肅性。
三、始終以身作則、嚴于律己，帶頭樹立良好形象正人必先正己，我不斷加強理論學習，強化黨性修養(yǎng)，嚴格執(zhí)行黨的政治、組織等各方面紀律，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，努力當好全區(qū)干部的表率。
一是加強理論學習，提高思想認識。堅持把思想政治建設擺在首位,堅持以理論上的清醒保持政治上的堅定,認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，積極參加?兩學一做?學習教育，深刻領悟習近平總書記提出的一系列新思想、新觀點、新論斷，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。今年，區(qū)委常委會組織傳達學習中央和省市委有關重要會議、重大部署、重要文件和各級領導講話11次，參加集體學習35次，撰寫?兩學一做?發(fā)言材料9篇，進一步擰緊了世界觀、人生觀、價值觀這個?總開關?,打好筑牢了反腐倡廉的思想防線。
風，不講排場，公務出行輕車簡從。不允許配偶、子女、親屬和身。
邊工作人員利用自己的職權和影響謀取私利。
三是堅持民主集中，嚴肅黨內政治生活。始終堅持民主集中制原則，嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，在政治上、思想上、紀律上堅持原則、從不含糊。嚴格執(zhí)行集體領導和個人分工負責制，一方面當好決策者，決策前充分征求人大、政協(xié)和基層單位等社會各方面的意見，決策時發(fā)揚民主，集思廣益，做到議而有決、雷厲風行；另一方面當好協(xié)調者，積極維護區(qū)委和區(qū)級各大領導班子的團結，放手讓班子成員大膽開展工作，充分調動區(qū)委一班人干事創(chuàng)業(yè)的積極性，從而形成堅強的領導核心。一年來，主持召開區(qū)委常委會會議32次，重大問題都經會議集體討論決定，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力不斷增強。
一年來，雖然我在貫徹落實黨風廉政建設責任制方面取得了一些成績，但是與人民群眾的期待還有一定差距。今后，我將一如既往，從嚴約束自己，認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會及習近平總書記系列講話精神，繼續(xù)嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，持續(xù)深入推進作風建設，切實肩負起黨風廉政建設黨委主體責任，為**建設**美麗城區(qū)，推動**建設**大都市貢獻更大力量。
按照安排，現(xiàn)將自己任職以來履行黨風廉政建設紀工委監(jiān)督責任及執(zhí)行廉潔自律規(guī)定方面的情況報告如下：
一、履行黨風廉政建設監(jiān)督責任情況。
（一）強化監(jiān)督責任，落實黨風廉政建設責任制。一是結合工作實際，制定了《xx街道黨風廉政建設黨工委主體責任清單》，對街道班子成員分管工作和黨風廉政責任重新進行了調整劃分。要求班子成員既要抓業(yè)務工作，又要抓分管領域和包村、社區(qū)的黨風廉政建設工作，嚴格實行“一崗雙責”制度，把黨風廉政建設的責任落實到人、落實到事，并有效延伸至村、社區(qū)“三委”一級。二是街道黨工委、紀工委與各街道班子成員、村、社基層黨組織負責人、機關各辦公室簽訂黨風廉政建設目標責任書份，對反腐倡廉工作任務進度層層分解，落實到每個領導、每個辦公室、每個干部身上。
宣傳活動1次。二是開展“兩準則、四條例、一規(guī)則”學習活動。通過組織黨員干部集中和個人自學、撰寫學習心得、集中觀看《永遠在路上》、《打鐵還需自身硬》、《將改革進行到底》警示教育片、召開民主生活、知識測試等活動開展。三開展關愛提醒活動。黨工委書記帶頭與班子成員談，分管領導與科室負責人談，科室負責人與所屬科室黨員干部談。期間共收到關愛約談記錄20余份。對傾向性、苗頭性問題做到了早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預防。
（三）加強監(jiān)督檢查，切實改進工作作風。一是開展主題活動促作風轉變。按照全縣統(tǒng)一安排，結合xx實際，在全街道范圍內深入開展了“六查六整六提升”、“三講三爭四帶頭”為主題的深化作風建設年活動，通過“講大局，爭上游；講團結，爭境界；講擔當，爭奉獻。帶頭學、帶頭干、帶頭趕、帶頭嚴”，通過開展“六比六查六整六提升”為主題的深化作風建設年活動。
1、制定了《xx街道深化作風建設年活動實施方案》、《xx干部作風紀律十條規(guī)定》、《xx街道關于在便民服務窗口全面推行四項制度的通知》，通過制度保障活動的正常開展。
2、要求全體機關干部多深入基層、深入群眾，問政于民、問需于民、問計于民，多辦得民心、解民憂、增民利的實事，征求到對街道黨工委、辦事處意見建議120余份。
責、追趕超越的強大合力。
4、及時了解群眾訴求，不斷暢通訴求渠道，妥善化解利益矛盾，認真糾正和查處侵害群眾利益的突出問題，實實在在把工作重點落實到為人民服務上，確保在作風建設上取得實際成效，提高廣大人民群眾的滿意度。全面改進工作作風和工作方法，嚴格機關考勤、值班制度。
社監(jiān)委會主任。對群眾普遍關心的黨務、政務重大事項進行重點監(jiān)督和現(xiàn)場監(jiān)督。
（四）聚焦主責主業(yè)，加大紀律審查力度。圍繞黨工委、辦事處全面從嚴治黨、脫貧攻堅、項目建設、信訪維穩(wěn)、安全生產等重點工作，認真開展專項紀律檢查，特別是查處侵害群眾利益、違反中央八項規(guī)定精神，群眾反映強烈的熱點問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，無壓案、無瞞案情況，做到了件件有著落、案案有結果。一是截止目前完成中央巡視組和縣紀委督辦信訪案件8件，正在辦理信訪案1件。共立案調查10件，給予黨紀政紀處分10人。在扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責和作風建設專項活動中，制定了《xx街道關于在扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責實施方案》，召開有脫貧任務基層黨組織扶貧領域民主生活會10次，制作張貼扶貧領域監(jiān)督舉報標語16條，共發(fā)現(xiàn)問題線索9起，現(xiàn)已全部辦結，共立案2件，黨內問責1人，批評教育4人。三個助力專項活動中，扶貧領域立案2件，環(huán)保領域立案2件，給予黨政紀處分2人。二是本著早發(fā)現(xiàn)、早提醒、及時教育、警示干部的原則，對1名村委會主任、2名社區(qū)工作人員違反工作紀律問題，進行警示談話、點名批評和例會檢查，并對負有領導責任的大市場社區(qū)主任提出批評。
履行職責的能力和水平，為黨工委主體責任提供有效的監(jiān)督力量，促進了基層黨風政風的轉變。
二、嚴以律己，自覺遵守各項廉潔自律規(guī)定。
任現(xiàn)職以來，自己能夠帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，積極開展批評和自我批評，傾心聽取意見，認真對待，真誠溝通，扎實整改。切實抓好xx廉潔自律工作，認真貫徹民主集中制原則，堅持個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全力維護班子團結，堅持大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。認真貫徹落實中央八項規(guī)定和縣委六項規(guī)定，按要求從嚴管好自己和身邊工作人員，從沒有利用職務之便謀取不正當利益，沒有在公務活動中接受禮金、禮品盒，各種有價證券，沒有參與任何形式的賭博。查辦案件中能做到實事求是，客觀公正，工作扎實細致，不徇私情，不違法紀，真正做到“忠誠、干凈、擔當”。
三、存在問題及下一步工作打算。
業(yè)務培訓，充分調動紀工委委員的工作積極性，深化三轉，把紀律和規(guī)矩挺在前面，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，克服工作情緒化，牢固樹立為人民服務宗旨觀念，切實提高監(jiān)督執(zhí)紀問責的責任感、使命感和履職能力。三是強化廉潔自律，手握戒尺，心存敬畏，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和廉潔自律各項規(guī)定。在監(jiān)督執(zhí)紀問責方面，堅決克服好人主義思想，堅持原則，勇于擔當，積極協(xié)助黨工委做好黨風廉政建設和反腐敗組織協(xié)調工作。
尊敬的各位領導、同志們：
按照安排，我就本人履行黨風廉政建設責任制主體責任和執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況作以匯報：
一、落實黨廉政建設主體責任情況。
擔作工業(yè)園區(qū)主任四年多來，在縣委縣政府的正確領導下，在縣紀委的監(jiān)督指導下堅決貫徹執(zhí)行中處市縣各級決策部署，牢記宗旨使命，強化責任擔當，積極履職盡責，筑牢反腐倡廉防錢，堅持一手抓經濟發(fā)展，一手抓黨廉政建設，實現(xiàn)了園區(qū)經濟那設和黨廉政建設的高度融合、協(xié)調發(fā)展。
一是聯(lián)系實際，健全規(guī)章制度。制定出臺《領導班子黨風廉政建設責任制度》《責任追究制度》《紀委巡查制度》《領導干部廉政談話制度》《誡勉談話制度》及《機關干脫貧政堅責任追究辦法》《貫徹落實?三項機制?實施細則》等，切實保證黨風廉政建設?兩個責任?落到實處。修訂完善《機關干部請假》《考勤制度》《公務接待制度》《?三公?經費管理制度》《廉政灶管理制度》《外出報備制度》等，對機關干部實行全方位管理和監(jiān)督。同時，進一步完善了由主任、紀委書記、會計、經辦人四方簽字報批的財務管理制度，制定出臺了《工業(yè)園區(qū)轉變作風規(guī)定》《廉潔自律規(guī)定制度》等，通過建立事前事中有效控制，事后跟蹤問效上監(jiān)管模式，進一步加強了全體黨員干部的廉政自律意識。
超越專題活動，開設了?大思路、大境界、大作為?主題微講堂，收到良好的效果。
三是突出預防，實施多方監(jiān)督。年初，組織學習了縣委關于深化作風建設年主題活動的實施意見，制定并下發(fā)了園區(qū)貫徹意見，將黨風廉政建設年度考核指標及任務全面分解并落實到具體人員身上，按照要求分別與班子成員簽訂黨風廉政建設目標任務書，班子成員與各部室主任簽訂了目標責任書，并將廉政建設目標任務納入責任考核范疇，做到有安排、有落實。通過發(fā)放調查問卷，查擺領導干部在廉潔自律方面存在的問題，建立問題臺帳，扎實做好整改。
解決在脫貧攻堅、項目建設、作風建設、投資環(huán)境治理等群眾反映的問題15起，對1人進行了提醒談話。
五是開展專項整治，提升行政效能。機關成立了紀委書記、辦公室主任、督查室主任為成員的督查組，對單位存在的個別干部遲到早退、脫崗溜崗等問題認真組織了核查和檢查，開展了發(fā)生在群眾身邊的?四風?和腐敗問題大排查、大整頓活動，先后查擺出?四風?問題6個，建立了問題清單，逐事整改，逐人銷號。對扶貧幫困工作開展了自查自糾，確保做到精準扶貧。同時，為幫扶村安里鎮(zhèn)義南村刷寫了扶貧攻堅大型標語四條，為特別困難群眾送去了架子床、棉被等，幫扶工作受到了各級的一致認可。
任用的重要依據(jù)。按照紀委?三轉?工作要求，配備了專門的紀檢干部，成立了監(jiān)察室，全力支持紀委工作。
二、個人遵守廉潔自律情況。
我于2014年月?lián)喂I(yè)園區(qū)管委會主任至今，妻子，在工作；大兒子xx，現(xiàn)在縣政府辦公室工作；二兒子xx，現(xiàn)在xx工作。我家現(xiàn)居住房系商品用房，面積平米，辦公用房未超標，平時用車由單位統(tǒng)一調配。自任職以來，以?廉潔自律向我看齊，狠抓落實從我做起?嚴格要求自己，生活上從不鋪張浪費，工作上嚴守紀律。沒有在任何經濟實體、社會團體中兼職，沒有收受有價證券和各類會員卡，沒有出入私人會所，沒有私設小金庫，不插手任何工程建設，單位和個人的有關重大事項都按規(guī)定進行了上報。
三、存在問題及今后努力方向。
并積極抓好檢查落實，但在貫徹責任追究制度方面，仍然存在失之于寬、失之于軟，沒有形成一套切實可行具有操作性的責任追究辦法。
在今后工作中，我將以這次會議為契機，進一步落實廉潔自律責任，勤政務實，嚴格履行黨風廉政建設?一崗雙責?，從自身做起，從源頭預防，時刻不忘繃緊廉政建設這根弦。一是進一步轉變工作作風，做到為民務實。以?兩學一做?學習教育常態(tài)化制度化為抓手，嚴格落實中央?八項規(guī)定?和縣委?六項規(guī)定?、?四條鐵律?，突出作風建設，認真傾聽群眾心聲，切實為群眾排憂解難。二是形成全員抓黨風廉政建設的合力。加強對干部的日常管理和監(jiān)督檢查，建立經常性的督導、檢查、提醒制度，進一步強化警示教育宣傳，形成抓黨風廉政建設的全員合力。三是全力支持和保障園區(qū)紀委依規(guī)履職。加大對損害群眾利益和違規(guī)違紀問題和查處力度，大力弘揚求真務實之風，從嚴整治?慵、懶、散、奢?等不良風氣，下勢解決行政不作為、慢作為、亂作為等群眾反映強烈的突出問題，不斷提高辦事效率和服務質量，帶領全體黨員干部為實現(xiàn)富裕美麗人民滿意的幸福xx而努力奮斗。
以上報告，不妥之處，請批評指正。
2017年，xx供電公司黨委在省公司黨組的正確領導下，不斷加強思想建設、組織建設和作風建設，提高黨建水平，為xx電務改革與發(fā)展增添了動力，有力保證了企業(yè)年度主要目標的順利實現(xiàn)。下面，按照省公司黨組關于基層黨組織書記抓黨建工作述職的要求，我就xx年市公司黨建工作作如下述職，請各位黨員和職工代表評議。
一、抓好理論學習，進一步提高黨員干部的政治理論水平。
（一）帶領黨員、干部加強政治理論學習。黨委始終把思想建設放在黨的建設首位，以黨的理論宣貫和學習指導實踐工作，開展了多種形式的教育活動。一是加強思想政治理論學習。堅持黨委中心組學習制度，結合政治和經濟發(fā)展上的重點，明確學習重點，制訂了年度學習計劃，要求黨群部門組織學習活動，全年組織中心組學習12次。各支部也開展了學習活動。邀請黨校教授為領導班子、中層干部授課，組織交流活動，就學習xxx活動和黨的十八屆四中全會精神，職能部室、專業(yè)、區(qū)分局等部門負責人分別作了發(fā)言，談了依法治企、作風建設等方面的認識和體會。
個人述職述責述廉述法報告篇七
本人堅決貫徹落實中央、省、市各項決策部署尤其是創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，帶頭研究新形勢、新課題，努力在管理體制、工作機制和發(fā)展模式等方面尋求突破，全面提高創(chuàng)新供給能力，切實發(fā)揮科技創(chuàng)新在支撐引領經濟社會發(fā)展中的“挑大梁”作用。參加了鎮(zhèn)江市(清華大學)科技創(chuàng)新專題研修、科技招商研討、儲能國際峰會等研修培訓6次，赴蘇南先進縣市、浙江新昌綜合改革試點縣、陜西楊林國家高新區(qū)、中科院大連化物所等地參觀學習。今年修訂了科技創(chuàng)新激勵政策，擬定了《關于“深化科技體制改革、聚力創(chuàng)新發(fā)展”的實施意見》，出臺了知識產權領域相關制度，努力當好科技創(chuàng)新的策劃者。這一年里，經過全體科技工作管理人員的共同努力，科技創(chuàng)新取得了較好成績。
一是科技創(chuàng)新指標保持領先。截至目前，全市高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)產值比重達75.2%，全社會研發(fā)投入占gdp比重2.97%，萬人發(fā)明專利擁有量27件等反映區(qū)域創(chuàng)新能力的幾個主要指標繼續(xù)保持全省領先。
二是知識產權強市穩(wěn)步推進。獲批國家知識產權強縣工程試點縣，經開區(qū)省級知識產權試點園區(qū)通過驗收，省高新區(qū)獲批省知識產權試點園區(qū)，油坊鎮(zhèn)探索光伏新能源知識產權小鎮(zhèn)建設，貫標創(chuàng)建、通過貫標企業(yè)分別為28家、11家，三星能科榮獲第十九屆中國專利優(yōu)秀獎，大全集團獲評國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)。
三是創(chuàng)新載體建設成效明顯。高新區(qū)各項建設指標邁入全省高新區(qū)第一方陣，積極爭創(chuàng)國家級高新區(qū)。智能電氣科技產業(yè)園被評為蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)優(yōu)秀科技園區(qū)?？苿?chuàng)中心在國家級科技企業(yè)孵化器年度績效評審中是鎮(zhèn)江9個國家級孵化器中唯一的“a類”，創(chuàng)成3家省級眾創(chuàng)空間，獲批企業(yè)省級以上研發(fā)機構10家，3家省級工程技術研究中心在201x年度績效評估中獲評優(yōu)秀，大中型工業(yè)企業(yè)及規(guī)上高新技術企業(yè)研發(fā)機構建有率達到90%。
四是科技成果轉化步伐加快。圍繞產業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，實施各級科技計劃項目60余項，有3個項目獲得江蘇省科技成果轉化專項資金項目，1個項目獲得鎮(zhèn)江市重大科技專項。
五是政產學研合作更加廣泛。圍繞新能源、新材料產業(yè)，加強與上海、北京等科教資源密集地區(qū)的合作，先后成功舉辦揚中-武漢地區(qū)高校、揚中-上海地區(qū)高校、揚中-西安地區(qū)高校大型政產學研活動6場，成功簽約合作項目60余項，華北電力大學揚中智能電氣研究中心實質性運作，成立揚中-華東理工大學技術轉移中心。
個人述職述責述廉述法報告篇八
自八項規(guī)定出臺以來，主要領導高度重視，要求班子成員以身作則，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”。單位陸續(xù)出臺了《規(guī)范公職人員操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規(guī)定》《關于公務用車管理使用實施意見》《關于健全完善“三公”經費管理的意見》等11項制度，本人認真學習，自覺帶領分管科室遵守，本人及分管科室人員都沒有出現(xiàn)違反規(guī)章制度現(xiàn)象。本人帶領分管科室人員認真學習理論政策，認真撰寫個人對照檢查材料，認真整改，將問題擺在明處，逐條逐項制定出整改措施，明確問題的整改期限，將八項規(guī)定落在實處。本年度本人及分管科室沒有出現(xiàn)任何公款吃喝現(xiàn)象，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當?shù)墓珓战哟l(fā)生，與xx副主任合用16平米的辦公室，符合辦公用房標準。紀律嚴明，所分管的各項工作井然有序的開展。
個人述職述責述廉述法報告篇九
1、做好形勢研判。及時召開廉政工作部署會、分析會4次，分析黨風廉政建設形勢，研究制定規(guī)劃。開展廉政常態(tài)化教育，加強正面典型引路教育和反面典型警示教育，以201x年本單位發(fā)生的違法案件為鑒，做到警鐘長鳴，切實增強全體黨員的紀律意識、規(guī)矩意識，做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。
2、加強制度約束。嚴格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經濟責任審計等制度，并規(guī)范領導班子的從政行為。在選人用人上，堅持“20字好干部”標準，集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才2人，揚中市勞模1人。出臺了《科技局公務員平時考核實施辦法》、《關于辦理鎮(zhèn)江市級以上科技計劃項目授權事項管理的相關規(guī)定》、《揚中市知識產權強市計劃專項資金管理實施細則》等制度，加強對權力節(jié)點的廉政風險防控。
3、嚴格監(jiān)督管理。本人以身作則接受監(jiān)督，著力抓好第一種形態(tài)教育，即開展常態(tài)性地提醒和批評教育，及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年，對新上崗人員、崗位調整人員談心談話及廉政提醒10余次。同時，把黨內監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合，推進黨務政務公開，征求全市領導、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀檢監(jiān)察、、財政、審計等部門的聯(lián)系和溝通，接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各1次，增強了局黨組抓廉政建設、預防職務犯罪等工作的針對性和有效性。
4、保持優(yōu)良作風。帶頭深入基層，開展“進村入戶暖企大走訪”、“定點掛鉤服務”、“雛鷹計劃服務”和產學研等活動，不斷豐富科技強企365黨建品牌內涵，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。本人共計走訪永和社區(qū)村民25戶，上報困難4條，幫扶永和村解決實際困難2項，走訪企業(yè)100余家，征集企業(yè)創(chuàng)新難題與需求30件，幫助20家中小微企業(yè)尋找到高校院所智力支撐。
5、嚴守紀律規(guī)矩。帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行“三公”經費支出、外出考察、公務接待等標準，帶頭發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強自我約束，加強家風家規(guī)建設，保持清醒的頭腦和健康的人際關系，以實際行動樹立共產黨人良好形象。
四是高效高質抓整改。帶頭學習省委、市委有關巡視、巡察工作的指示，將市委巡察組反饋的問題梳理為3個方面13項具體整改任務，全局上下逐條對照檢查，深刻剖析問題產生的根源，堅持對照整改、邊查邊改、即知即改，集中整改期內的整改任務完成率為100%。按照市紀委要求，積極支持紀檢組織工作，市紀委派駐第七紀檢組已參加項目評審6次，涉及權力節(jié)點和廉政建設的局辦公會4次，有力監(jiān)督指導了科技局各項工作。
個人述職述責述廉述法報告篇十
修養(yǎng)，緊緊圍繞市史志中心工作，根據(jù)職責分工，堅持廉潔從政，狠抓各項工作落實，為史志事業(yè)的加快發(fā)展盡職盡責。現(xiàn)將個人一年來工作執(zhí)行情況述責述廉如下。
一、履行黨風廉政建設主體責任情況。
黨中央強調，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。作為市史志辦黨組書記，我認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，深入推進我辦黨風廉政建設和反腐敗工作。
頭的，及時進行談心交心，注重發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性的問題，堅持真抓、早抓、主動抓，將問題解決在萌芽狀態(tài)。三是堅決執(zhí)行民主集中制原則，做到重大事項、重大問題集體研究；四是定期召開專題民主生活會，對照黨風廉政建設責任制的執(zhí)行情況，開展批評與自我批評，保持勇于“揭短”的心態(tài)。
(二)公平公正，選好用好干部。堅持正確用人導向，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和“五好”干部標準、德才兼?zhèn)?、崇尚實干、群眾認可的原則，我辦進行了科室人員調整和職稱聘任工作。堅持在急難險重中培養(yǎng)、選拔干部，讓敢于擔當、實績突出的.干部受到重用;全面推行干部選拔任用紀實制度，新提拔領導干部雙向承諾制，讓能為群眾辦實事、掏心窩子的黨員干部受重用，營造風清氣正的選人用人環(huán)境。
（三）秉公盡職，廉潔勤政，不斷增強自身拒腐防變的能力。單位接待不搞鋪張浪費，外出辦事不忘節(jié)儉。要求分管下屬做到的，我自己首先做到，把廉政建設作為第一要務，經常檢查督促，保證了各項工作的順利、健康發(fā)展。領導班子一班人未發(fā)現(xiàn)收送禮金，借機斂財，配偶、子女違規(guī)從業(yè)等問題；也未發(fā)現(xiàn)其他違法違紀問題。
二、落實中央八項規(guī)定精神和省市縣委實施辦法情況。
（一）以身作則，帶頭改進工作作風。作為領導干部，帶頭嚴格落實中央八項規(guī)定精神，嚴格落實公務用車審批制度，每日簽到制度。迎來送往大幅壓縮，公務接待大幅下降，揮霍浪費、脫離群眾現(xiàn)象得到有效遏制，改作風改到了職工的心坎上。
（二）率先垂范，抓好督促檢查。我辦從嚴從實肅風正紀，-2-。
開展止懶治庸專項整治，為了抓好具體貫徹落實，開展層層督促檢查，主要領導督促分管領導，分管領導督促分管科室，作為主要領導，通過定期督查、隨時抽查等方式，我在班子成員中時時處處起帶頭作用。強化了不良作風的剛性約束，按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權意識明顯增強。
（三）厲行節(jié)儉，認真貫徹八項規(guī)定?！叭苯涃M支出嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。公車使用嚴格按公車使用規(guī)定執(zhí)行，今年上半年，燃油、路橋、維修等比去年同期分別減少53%、42%、55%；公務接待按照我縣公務接待標準從嚴執(zhí)行，今年以來大幅下降，比去年減少70%。我辦公室面積為18平方米，符合辦公用房規(guī)定。個人沒有因公因私出國。
三、個人廉潔從政情況。
本人沒有出現(xiàn)違反“8個禁止、52個不準”規(guī)定問題。沒有利用職權或職務之便謀取不正當利益；沒有以婚喪嫁娶、喬遷履新等名義，收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金；沒有因公旅游；沒有出入私人會所，也沒持有會員卡；從未利用公款贈送節(jié)禮；工作上公務消費嚴格按規(guī)定執(zhí)行；對配偶、子女和身邊工作人員深刻教育、從嚴約束，都未出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。
個人情況說明：本人月收入每月xx元工資；家屬在xx工作，是按正常程序就業(yè)；兒子大學畢業(yè)后考入政府部門工作；本人及妻子、兒子都從未因公因私出國；也從未經商、投資或從事兼職；有個人住房一處，面積102.1平方米，價款xx元；家人和親屬從未利用我的工作關系謀取經濟利益。
四、存在的問題和努力方向。
一年來，在黨風廉政建設工作上取得了一定成績，但在政治理論學習和作風建設上仍不夠深入。今后我將從以下方面努力改進。
（一）進一步強化政治學習，提高拒腐能力。加強理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質，切實筑牢思想防線。
（二）立足本位，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用。作為領導干部，正確定位自己，以身作則，以敬畏之心對待肩負的責任，以進取之心對待從事的工作，以真誠之心對待群眾。努力加強與班子成員、與職工的溝通，努力提高決策科學化、民主化水平，確保在作風建設上取得實際成效。
（三）要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點，忠實地踐行黨的群眾路線。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，帶頭講大局，講奉獻，帶頭遵紀守法，弘揚正氣，傳遞正能量。圍繞史志中心工作，認真貫徹和落實上級各項決策和部署，盡職盡責做好各項工作。
20xx年11月20日。
個人述職述責述廉述法報告篇十一
20xx年，在市委、市政府的正確領導及鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一安排下，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動的開展，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，團結帶領各分管辦（室）、村（社區(qū)）干部，苦干實干，認真完成黨委政府下達的各項任務?，F(xiàn)將本人履行職責和廉政建設情況述職如下：
一、履行“一崗雙責”的情況。
（一）履行領導責任情況。工作中，堅持把廉政建設看作鎮(zhèn)政府工作的一項主要內容，同分管工作一同部署，強化責任，狠抓落實。堅持定期對自己及分管辦（室）的廉政建設進行研究、布置和檢查，及時上報廉政建設情況，認真做到了早研究、早部署。
（二）推動責任落實情況。按照我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任分工，在明確自身責任、狠抓自身廉政建設的同時，要督促抓好分管辦（室）的黨風廉政建設和反腐敗工作，特別是便民服務窗口，在工作中更要抓好黨風廉政建設，在對待來訪群眾時要做到“熱情接待，耐心講解，及時處置”。
（三）加強教育監(jiān)管情況。在工作中我分管xx、xx、xxx、xxx等工作，對分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真執(zhí)行廉潔從政準則，貫徹落實《國家公務員行為規(guī)范》，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，堅決杜絕“吃拿卡要”現(xiàn)象。教育村干部要為父老鄉(xiāng)親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。
（四）加強作風建設情況。積極參加上級部門和本單位組織的廉政教育活動，學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規(guī)定、各項黨紀黨規(guī)，重視自學努力領會精神實質。以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，對照黨紀法規(guī)認真查找自身及分管辦（室）在貫徹廉政建設中存在的問題，有針對性整改。今年6月至9月，我鎮(zhèn)便xxx開展了正風肅紀專項整治活動，活動的開展進一步強化了xx工作人員的紀律意識、責任意識、服務意識和效能意識。形成了作風優(yōu)良、紀律嚴明、清正廉潔、政令通暢、協(xié)調高效的管理體制和運行機制。通過不斷學習和努力整改，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。
（五）推進預防腐敗情況。今年，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，還始終把單位的黨風廉政建設作為各項工作的基礎，自覺貫徹落實，通過經常性的組織分管辦室）的干部學習黨風廉政教育，使大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用于指導自身工作。
（六）堅決反對腐敗情況。嚴格以身作則，處處防微杜漸。我深知為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，辦事重在實，因而我常常自重、自省、自警、自勵。在工作中不僅對自己嚴格要求，對分管辦（室）干部同樣一視同仁，要求大家嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定，規(guī)范自己的從政行為。在公務活動和社交活動中要做到嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到廉潔奉公，忠于職守，不能利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、侵害群眾權益。堅決支持查處利用職務職權侵害群眾權益、違反黨紀法規(guī)的行為。
二、遵守黨的紀律情況。
（一）我自覺遵守黨的政治紀律，認真履行崗位職責，能夠做到在思想上、政治上、行動上始終與習為總書記的黨中央保持高度一致，認真貫徹省委的重大決策部署和市委的工作安排，沒有信謠傳謠、跟風聽風的情況。
（二）嚴格執(zhí)行各項組織紀律，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行請示報告制度，凡涉及重大項目安排、重大事項決策、大額度資金使用等問題，一律報告鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長，由黨政班子成員集體討論研究做出決定，不獨斷專行，未發(fā)生違反組織原則或出現(xiàn)個人代替集體決策的現(xiàn)象。
（三）嚴格執(zhí)行各項財經紀律，規(guī)范行使財經權，決不搞“一人說了算”，不亂花一分錢，嚴格按政策辦事。
（四）嚴格執(zhí)行工作紀律，凡是要求下級做到的，自己帶頭首先做到；凡是要求下級不做的，自己堅決不做。在工作中保持良好的精神狀態(tài)，堅持崗位職責，強化工作執(zhí)行力。
（五）嚴格執(zhí)行生活紀律，在生活中做到講操守、重品行，發(fā)揚艱苦樸素、勤儉節(jié)約的革命精神。從自身做起，反對比吃比穿、鋪張浪費，起到模范帶頭作用，自覺接受監(jiān)督。
三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況。
（一）公務用車配備使用情況。本人沒有公車。
（二）辦公用房使用情況?，F(xiàn)辦公用房使用面積6㎡，符合規(guī)定標準。
（三）配備秘書或工作人員情況。按規(guī)定沒有配備專兼職秘書。
（四）人情消費、職務消費使用情況。擔任領導干部以來，沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。沒有違規(guī)進行職務消費、人情消費。
（五）因公因私出國（境）的情況。換屆以來，自己沒有因公或因私出國。
（六）密切聯(lián)系群眾情況。積極統(tǒng)籌工作方法，將日常工作與走基層、群教活動統(tǒng)籌兼顧，合并開展。通過對全鎮(zhèn)低保家庭的入戶調查及參加所掛村的民情懇談、院壩交流、基層夜話等活動，深入了解群眾的民生訴求、困難情況及原因和不穩(wěn)定因素，建立臺賬，逐一予以幫助解決。截止目前為止，共計協(xié)調解決群眾反映熱點、難點問題7條。
四、廉潔自律情況。
（一）在實際工作與生活中，從嚴要求自己，始終自覺抵制各項可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等外部誘惑。
（二）始終自覺抵制違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等情況。
（三）始終按時、如實向組織報告?zhèn)€人有關事項。
（四）家庭住房情況：。沒有多占福利房，沒有違規(guī)購買經濟適用房、違規(guī)自建房等。
（五）個人和家庭投資情況。本人和家庭成員沒有經商辦企業(yè)，從事第二職業(yè)，不存在違規(guī)違紀投資情況。
（六）配偶、子女及其配偶從業(yè)情況。丈夫在xxx上班，孩子在xxx打工，直系親屬中沒有任何人違規(guī)經商、投資辦企業(yè)。
（七）配偶、子女移居國（境）外的情況。不存在此類情況。
五、本人認為其他需要報告的情況。
無
個人述職述責述廉述法報告篇十二
第一段總述，簡單總結半年工作及黨風廉政建設和反腐敗工作情況，引入如何履行責任和做好廉潔自律等內容。
一、黨風廉政建設情況。
本部分寫清班子黨風廉政建設工作，重點寫主要領導履行抓黨風廉政建設之“責”（不是工作業(yè)務之“職”）。
二、落實黨風廉政建設和反腐敗工作工作黨委主體責任情況。
本部分重點寫黨委主體責任落實情況，包括領導責任、用人責任、糾正責任、防控責任、支持執(zhí)法執(zhí)紀責任、管理責任等。
三、執(zhí)行廉潔自律情況。
要述清班子及個人情況（個人是重點）。（對照《實施辦法》的內容和要求）。
四、查找存在的問題和整改方向。
（針對單位及自身具體問題，結合調查摸底反饋意見寫，不得空泛。）。
要求：
1、只寫具體事情，列詳細數(shù)據(jù)，空頭理論和大道理少說（大小標題自定）。
2、時間控制在5—8分鐘。
個人述職述責述廉述法報告篇十三
尊敬的各位領導、同志們：
本人現(xiàn)擔任xx鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長。20xx年，我分管規(guī)劃、國土、城建、農業(yè)、林業(yè)、水利、危房改造、科技、氣象等工作。一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，在鎮(zhèn)村上下的關心和支持下，緊緊圍繞黨委、政府中心任務開展工作，努力做到不缺位、不越位，積極當好“班長”的參謀和助手，較好地完成了黨委、政府交給的各項任務?，F(xiàn)將本人一年來履行職責和廉政建設情況報告如下：
一、以德為先，全面提升自身綜合素質。
一年來，在市委、市政府和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我時刻不忘加強學習，始終把學習和更新知識放在日常工作的重要位置，認真參入黨的群眾路線教育實踐活動，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定這一目標，努力提高自身的政治素質和服務于經濟建設中心的工作能力。在工作中，尊重一把手，團結班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，求精務實，開拓進取，積極抓好分管和黨委、政府交辦的各項工作，努力為仙霞的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
二、努力工作，認真履行崗位工作職責。
護區(qū)的劃定、設標工作，做好全鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和集鎮(zhèn)規(guī)劃的編制工作。三是完成了0、95公頃的土地增減掛任務，國土資源得到了有效利用。四是積極爭取3000畝的高標準基本農田項目。預算投入資金80萬元，項目建成后將大大提高基本農田的產出率。五是認真開展了地質災害的防治工作。制定了我鎮(zhèn)地質災害防治方案和突發(fā)性事件應急預案，全年共發(fā)放宣傳單1500余份，提醒短信300余條，安全撤離群眾38人次。六是積極申報農村宅基地有償退出前期摸底工作。七是堅持盤活存量建設用地，節(jié)約集約的用地方針，先后為xx商業(yè)綜合體、xx汽車修理廠、自來水廠辦公用房、xx食品公司在用地上提供優(yōu)質服務。八是嚴格土地執(zhí)法，打擊非法濫采行為。堅持開展每月的土地執(zhí)法巡查工作，發(fā)現(xiàn)擅自占地建房、取土、采砂、挖礦的行為及時嚴肅查處。全年在巡查中共發(fā)現(xiàn)違法用地行為的苗頭8起，違法取土行為7起，非法采砂18起，非法采礦2起，并對以上行為進行了制止和打擊。
（二）著力推進農村基礎設施建設。今年以來，我們投入資金36萬元完成了去年“6.7”山洪造成的70畝水毀農田的修復工程；并順利完成了鎮(zhèn)內五處水毀河堤工程的建設；同時積極搶抓水利冬修的機遇，全面啟動了xx河堤、xx、xx河壩等3處市級重點水利工程建設；完成了8座大塘擴挖工程；完成xx村6、7、8、9組的人飲延伸工程建設，解決了800多人安全飲水問題；完成了xx、xx境內一條10—15平方公里區(qū)域范圍的河溝清淤工程；認真組織實施森林長廊建設工程，共投入180萬資金高標準的完成了4.1公里的森林長廊建設任務；積極組織實施沼氣建設工作。
（三）努力提升農業(yè)產業(yè)發(fā)展水平。xx是農業(yè)大鎮(zhèn)，農業(yè)是xx的優(yōu)勢所在，也是xx農民收入的重要來源。積極抓好省級雷竹科技示范園建設，在進一步完善園區(qū)基礎設施的基礎上，興建了10余畝早筍示范林，開展標準化種植管理，推廣新型實用技術，對筍農起到了很好地示范引導作用。積極扶持農業(yè)龍頭企業(yè)做大做強，xxxx、xxxx成功通過省級林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)的復審，xxxx、xxxxx也通過宣城市級農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)復審，xxxx被評為市級龍頭企業(yè)。同時xxxx等三家企業(yè)獲得四個有機食品論證。xxxx獲得省級名牌商標稱號。我鎮(zhèn)還新增了5個家庭農場和4個優(yōu)質農產品基地。20xx年共完成造林任務530畝。xxxx獲得一個發(fā)明專利。xx及xxx公司還獲得8項發(fā)明申請。
（四）統(tǒng)籌抓好分管及其它工作。完善應急預案，加強應急值守，配足應急物資，順利完成了防汛和森林防火工作。認真抓好漁業(yè)資源管理，扎實開展了野生漁業(yè)資源保護工作。認真做好畜禽防疫工作，組織完成了春季和秋季防疫工作。認真組織林業(yè)、公安等部門開展了山核桃護秋工作，圓滿完成了護秋任務。開展了土地確權登記工作，完成了農機補貼和植保工作。認真做好聯(lián)村幫扶工作，積極為聯(lián)系村排憂解難。
三、提高修養(yǎng)，認真執(zhí)行黨風廉政建設。
今年以來，我能夠嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到嚴于律己，廉潔自律，不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該說的不說；不斷強化廉潔意識，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，生活上低要求，始終保持艱苦樸素、勤儉節(jié)約的作風；在公務活動中沒有超標準接待，工作中沒有吃拿卡要現(xiàn)象。做到了無條件接受來自組織監(jiān)督和群眾的監(jiān)督，并嚴格遵守領導干部重大事項報告制度。
四、存在問題和不足。
一年來，經過努力的工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求還存在很大差距。主要表現(xiàn)在：一是平時對學習抓得還不夠緊，理論功底還不深。二是工作思路還不夠寬，創(chuàng)新意識還不夠強。三是身子沉，深入基層和群眾不夠。
以上述職，敬請領導、同志們批評指正。
二0xx年一月十一日。
個人述職述責述廉述法報告篇十四
2015年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我自覺踐行黨的群眾路線，認真貫徹落實中央八項規(guī)定，嚴格按照“三嚴三實”要求，認真履行黨風廉政建設監(jiān)督責，以認真負責的態(tài)度、務實的作風，持續(xù)推進“廉潔xx”建設，有力地促進了全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展和黨風廉政建設?，F(xiàn)將本人一年以來履行“一崗雙責”、遵守黨的紀律、落實八項規(guī)定、轉變作風以及遵守廉潔自律規(guī)定等有關情況報告如下：
一、履行“一崗雙責”的情況。
1、履行領導責任情況。作為xx鎮(zhèn)分管黨建、紀檢和人大等工作的黨委副書記和紀委書記，我認真協(xié)助黨委抓好主體責任的落實，扎實履行好紀委的監(jiān)督責任。在鎮(zhèn)黨委的領導下，堅持每季度不定期召開黨風廉政建設專題會議，認真分析全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐倡廉形勢，積極研究解決涉及全鎮(zhèn)全局性的工作和事關群眾切身利益工作的黨風廉政建設問題，認真督促黨委班子成員和村(社區(qū))領導班子切實履行“一崗雙責”，積極安排布置全鎮(zhèn)黨風廉政建設的各項工作，將黨風廉政建設和反腐倡廉建設貫穿于鎮(zhèn)黨委、政府工作的各個方面，堅持每月定期或不定期對全鎮(zhèn)各領域的黨風廉政建設落實情況進行監(jiān)督檢查，并及時向黨委匯報全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作推進情況和自己分管的黨政辦和聯(lián)系的白衣村的黨風廉政建設工作情況。
3、加強教育監(jiān)管情況。全年召集分管的黨政辦、紀委全體工作人員和聯(lián)系村村兩委干部進行談話談心6次，幫助查找辦室工作中存在的崗位廉政風險，不斷提高分管辦室的負責人和工作人員的廉政勤政意識;不定期深入全鎮(zhèn)各村(社區(qū))督促檢查落實黨風廉政建設工作情況，每月利用集中例會時間不斷為鎮(zhèn)村干部敲緊拒腐防變的警鐘，對干部中存在的傾向性和苗頭性問題及時提醒、告誡，切實提高鎮(zhèn)村干部拒腐防變的思想自覺和行動自覺，全年鎮(zhèn)村干部無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。為村(社區(qū))黨員干部、議事會和監(jiān)委會成員上廉政黨課3次，為他們講解警示案例，不斷增強村黨員干部、議事會和監(jiān)委會成員的廉潔自律意識，在全鎮(zhèn)營造起崇廉尚潔的良好氛圍。
4、加強作風建設情況。堅持定期協(xié)助組織召開鎮(zhèn)黨委(擴大)會議，認真分析和研判xx隊伍作風建設形勢和存在的問題，深入開展正風肅紀“13+1”專項治理和干部“慵懶散浮拖”專項整治，加強了對黨員干部在落實中央八項規(guī)定和省市縣有關規(guī)定以及反對“四風”的督查，每月分析一次干部中存在的問題，及時向黨委匯報并提出改進和處理意見，不斷改進全鎮(zhèn)干部工作作風，提升全鎮(zhèn)干部隊伍整體素質。
5、推進預防腐敗情況。加強了黨風廉政宣傳教育，加強對干部的反腐敗典型教育，通過對市、縣違紀違法典型案件的反思剖析教育、警示干部，全年開展反腐倡廉警示教育及崗位風險教育5次;加強了廉政風險防控機制建設，梳理了鎮(zhèn)黨委政府及科室的職權“清單”，梳理和完善了職權目錄和權力運行流程圖,積極排查出本單位風險點11個、科室風險點41個和崗位廉政風險點179個，落實了風險防控措施229條，并修改完善了《xx鎮(zhèn)干部管理制度》，建立健全了不敢腐、不能腐、不想腐制度機制。
6、堅決反對腐敗情況。進一步拓寬渠道，形成了上下聯(lián)動齊抓共管的案件查處的工作機制，認真抓好來信來訪的調查處理和案件查處工作，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，嚴肅查處挪用、侵占、貪污惠農資金、專項資金，侵占集體資金、資產、資源等妨礙經濟發(fā)展和嚴重損害群眾利益的行為，全年共接待和處理來信來訪7件，查處違紀案件1件，查處違紀黨員1人。
二、遵守黨的紀律情況。
1、嚴格執(zhí)行政治紀律，堅決落實中央、省委、成都市委和我市重大決策部署的情況。在鎮(zhèn)黨委的領導下，我嚴格遵守和執(zhí)行黨的政治紀律，堅決落實中央、省委、市委、縣委一系列重大決策部署，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺遵守中央八項規(guī)定和省委十條規(guī)定以及成都市委和縣委的相關規(guī)定，扎實抓好分管的黨建和紀檢等工作。
2、嚴格執(zhí)行組織紀律，堅持民主集中制和選人用人的情況，嚴格執(zhí)行請示報告制度情況。本人嚴格執(zhí)行請示報告制度，堅決執(zhí)行民主集中制，積極發(fā)揮參謀助手作用，在參加黨委會時向鎮(zhèn)黨委、政府提出自己的合理化建議或意見;對自己分管工作安排部署和決策時，充分聽取分管工作人員和村社的意見。認真組織開展選人用人不正之風專項整治，及時取消未經許可加掛的xx鎮(zhèn)整治辦牌子，對超職數(shù)配備的中層干部立即予以免職。
3、嚴格執(zhí)行財經紀律，規(guī)范行使財經權的情況。嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)經費開支和報銷的相關財經制度規(guī)定，對分管工作內重要資金的使用，堅持先有預算后又支出的原則，資金使用過程必須經鎮(zhèn)黨委會議審議通過后才支出，并嚴格把關資金流向，堅決杜絕挪用?？?、公款私用，規(guī)范行使財經權。
4、嚴格執(zhí)行工作紀律，保持良好精神狀態(tài)，堅持崗位職責，強化執(zhí)行力的情況。堅持帶頭嚴格機關管理制度，認真落實效能建設五項制度，以身作責，帶頭扎實工作，在崗在位，履職盡責，始終保持昂揚的精神狀態(tài)和工作熱情，沒有遲到早退、無故離崗、中途脫崗等現(xiàn)象。認真遵守本鎮(zhèn)制定的各項規(guī)章制度，并加強對全鎮(zhèn)干部履職情況的不定期監(jiān)督檢查，努力提高全鎮(zhèn)干部的工作效率和工作質量，保證了全鎮(zhèn)各項工作的正常開展和順利完成。
5、嚴格執(zhí)行生活紀律，講操守、重品行，保持健康生活情趣的情況。生活中，始終堅持以共產黨員的標準嚴格要求自己，講操守、重品行，沒有不良生活習性和不良嗜好;時刻注意自重、自省、自警、自勵，確保自己在生活作風、個人操守方面時時處處符合黨紀國法以及有關道德規(guī)范的要求，堅持做到不講排場不浪費、保持健康生活情趣。
三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況。
1、公務用車配備使用情況：無。
2、辦公用房使用情況：與黨委副書記甘國云同志合用一間辦公室共15平方米，符合規(guī)定標準。
3、配備秘書或工作人員情況：未配備秘書或工作人員。
4、人情消費、職務消費情況：沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。無職務消費。
5、因公因私出國(境)的情況：參加工作以來，自己沒有因公出過國(境)。
6、密切聯(lián)系群眾情況：認真開展了黨的群眾路線教育實踐活動和走基層、領導干部包村、聯(lián)系幫扶困難群眾等活動，積極轉變工作作風，深入聯(lián)系群眾，積極為群眾服務，多辦實事、辦好事。不斷深化“五賬群眾工作法”，全年下村近百次，走訪群眾400余人次，開展調研活動10余次，撰寫調研文章2篇，包案調處化解群眾訴求5個，幫助解決群眾實際困難和問題23個;認真堅持帶頭值班和“住讀”，全年“住讀”天數(shù)達50余天。
四、廉潔自律情況。
1、自覺抵制可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況：沒有參與可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況。
2、自覺抵制違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等的情況：沒有違反規(guī)定收送禮品、現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和會員卡等情況。
3、按時、如實向組織如實填寫個人事項的情況：本人按時如實向組織如實填寫個人事項情況。
4、住房是否存在違規(guī)情況：沒有多占福利房、違規(guī)購買經濟適用房、違規(guī)自建房的情況。
5、個人和家庭投資情況：本人及家庭沒有違規(guī)違紀的投資情況。
6、配偶、子女及其配偶從業(yè)情況：妻子高素紅，系自由職業(yè)者，在縣城從事女鞋零售個體經營;女兒王語嫣，在溫江成都農業(yè)科技職業(yè)學院上大二。
7、配偶、子女移居國(境)外的情況：不存在此類情況，配偶和女兒均未移居國(境)外。
按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，今年初我到**街道任黨工委書記。我始終堅持抓班子帶隊伍，與其他班子成員一道,深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全年目標任務，以文化強街發(fā)展目標為主題，以作風建設為抓手，以勤政廉潔為保障，團結帶領街道廣大干部群眾開拓創(chuàng)新，狠抓落實，實現(xiàn)了地區(qū)經濟社會和諧發(fā)展。現(xiàn)將自己2012年履行職責和廉潔自律情況匯報如下:。
一、加強學習，不斷提高駕馭全局的執(zhí)政能力。
作為街道主要領導干部，我自覺堅持參加黨工委中心組學習，在繁忙的工作之余堅持擠時間自學，以自身學習來影響集體的學習，并帶動學習型班子、學習型機關建設。重點學習、深刻領會了黨的十七屆六中、七中全會和十八大精神，自覺記好筆記，寫好心得體會，堅決擁護中央決定，切實增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性;深入學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，自覺用“勤政廉潔”的標準要求自己，影響帶領隊伍，自覺筑牢了防腐拒變思想防線;認真學習了《黨章》以及《經濟法》、《城市發(fā)展概論》等書籍，不斷提高自己綜合分析判斷能力，使自己能夠站在更高、更全面的角度思考和謀劃**的明天和未來。
在工作生活中，我還注意向其他干部學、向基層黨員群眾學，在實踐中學，在活動中學。特別是剛到**任職時，能深入到每個村、社區(qū)與干部黨員見面拉家常、交流思想、征求意見、發(fā)現(xiàn)問題;到百分之六十的駐地企事業(yè)單位，見黨員、見職工，開展“見實情、愛**”調研活動，撲下身子了解**發(fā)展實際，尋找制約駐地企業(yè)發(fā)展瓶頸，廣泛征求群眾意見和建議，找準切入點，改進作風，不斷增強責任意識、發(fā)展意識，提高工作效能。不是用老辦法、老一套消極對待工作，而是解放思想、開拓創(chuàng)新，在求實中工作，在創(chuàng)新中突破，不斷提高自己駕馭全局的能力。
二、堅持民主集中制，建好班子帶好隊伍。
抓好班子、帶好隊伍是班子“一把手”的首要職責，也是對“一把手”駕馭全局的領導能力的實際檢驗。在黨工委班子建設中，我善于吸納大家意見建議，堅持民主但不搞一團和氣。善于調動大家的積極性，將大家的精氣神集中到街道的中心工作上來，發(fā)揮大家的主觀能動性。在抓基層管理中，重視基層班子建設和干部隊伍建設，善于發(fā)揮調查研究的積極作用，經常到基層單位走訪調研，與基層單位班子成員交流思想，正確掌握基層班子的現(xiàn)狀和各單位的發(fā)展實際，了解基層干部的喜怒哀樂，能把好基層干部的思想脈搏，善于調動大家的工作熱情和工作積極性。也通過調研對全面制定街道工作計劃打下了扎實的基礎，對超前謀劃也有積極的幫助。
保持干部隊伍相對平衡，不斷拓寬視野用人，不拘一格選人，把合適的人用到合適的崗位上，發(fā)揮最大的效能，是我管理干部的基本做法。為了保持**發(fā)展的平穩(wěn)性和連續(xù)性，作為新任黨工委書記，堅持干部相對平穩(wěn)不調整，個別人確因工作需要多方征求意見，只進行小范圍的變動，對干部身上發(fā)現(xiàn)的問題能及時找當事人談話，進行引導式的批評教育，鼓勵干部自練“內功”。在用人方面，能盡力做到適崗適位，人盡其才，才盡其用。竭盡所能地為大家工作創(chuàng)造條件，讓干部在寬松、寬容、舒適的環(huán)境中工作，調動大家的工作積極性。同時，做好“暖心”活動。對基層書記、主任等高看一眼、厚愛一層，工作上支持，生活上關懷，補貼上照顧。及時督促有關人員為街道42名農村退養(yǎng)干部辦理生活補貼，并確保發(fā)到每名干部手中。對干部家中的婚、喪、嫁、娶等都能及時送上街道黨工委、辦事處的一份心意，體現(xiàn)黨工委、辦事處的真心關懷。
三、求實創(chuàng)新，努力推進和諧**建設。
一是抓團結，增強班子的凝聚力。團結凝聚力量。團結是領導班子的生命。作為單位的“一把手”，不僅要有懂團結的大智慧，還要有會團結的大本領。工作中，我善于引導各級干部在增強全局觀念中講政治、顧大局、想大事、謀大事，正確處理好局部利益與全局利益的關系，個人與組織的關系;善于引導大家在班子建設中發(fā)揮作用、主動溝通、自覺補位中求同存異;對發(fā)現(xiàn)的問題能及時批評幫助，對成績及時肯定，引導大家在互相信任、互相欣賞、互相包容中工作，增強了各級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和吸引力。
二是抓創(chuàng)新，文化強街初顯成效。面對西安國際化大都市中心區(qū)核心街區(qū)建設的現(xiàn)狀，特別是街道市民綜合素質偏低的現(xiàn)狀，我經過調研和征求意見，適時提出“文化強街”的發(fā)展目標，用文化促進干部提高工作能力，用文化增強干群的團結，用文化提升市民素質，增進和諧。各村、社區(qū)在廣場歌舞隊、秦腔自樂班等基礎上都組建了群眾文化宣傳隊，干部帶頭參與，群眾熱情高，群眾自編自演。在節(jié)假日、茶余飯后為群眾送上大家喜聞樂見的有吸引力的文化大餐，增強了各級黨組織的凝聚力。街道也適時在“七一”建黨節(jié)和“十一”國慶節(jié)前后，組織文藝調演，既活躍了群眾的業(yè)余文化生活，也引導和提升了群眾的素質。
三是抓重點，促進街道中心工作上臺階。為了全面塑造“核心街區(qū)”的新形象。在重點抓經濟發(fā)展、基礎設施建設的同時，全力抓好各項社會事業(yè)的全面進步。圍繞服務行政中心和創(chuàng)衛(wèi)復審等工作，出重拳，下硬茬，有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、亂占亂建、渣土車亂倒、建筑工地揚塵污染等問題，在區(qū)市檢查中始終名列前茅。**村、**村、**莊和**村城改回遷安置樓建設進度不斷加快，**村部分村民已經按時回遷。預計今年年底，街道地方財政收入在今年樓市整體低迷困難重重的情況下，將再次突破億元大關，可達到*億*仟*百萬元。
四是抓難點，維護**的和諧穩(wěn)定。在工作中，我能直面困難，解決矛盾，牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，對群眾來信來訪，能做到熱情接待、妥善處理。能夠解決的，督促及時解決，暫時不能解決的，耐心解釋說明。另一方面，我也敢于觸及工作中的敏感難點問題，特別是影響較大的問題。如，街道某村班子凝聚力不強，解決難題不力，群眾意見較大，長期困繞該村發(fā)展的“瓶頸”問題得不到較好解決，通過調查了解和班子成員溝通研究，我敢于碰硬，適時對該村班子主要成員進行了調整，通過三個多月的試運行，困繞該村的群眾上訪問題有了較好地解決，群眾反映較好，維護了**社會安定和諧穩(wěn)定。
四、廉潔自律，不斷提高自身拒腐防變的能力。
作為街道黨風廉政建設的第一責任人，我能做到勤政、務實、高效，嚴格遵守領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨，嚴于律己、警鐘長鳴，挺身做人、勤勞做事、躬身作官。牢記“兩個務必”，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。
一是著眼防范，注重錘煉。能不斷在工作中強化自身素質，不斷提高拒腐防變的能力。將廉政學習與政治理論學習相結合，在中心組倡導良好的學習風氣，堅持學習《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等政策法規(guī)，轉變工作作風，堅決抵制不良風氣。堅持一手抓發(fā)展，一手抓黨風廉政建設，教育引導班子成員和干部嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、“八個堅持、八個反對”和中央、省、市、區(qū)有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定。
二是高度重視，改進作風。能站在講政治、講大局的高度充分認識廉政建設責任制及反腐敗斗爭的重要性，始終把廉政建設責任制工作當大事、要事來抓，按照“標準要更高、要求要更嚴、效果要更好”的廉政要求，切實改進工作作風，樹立正確的權利觀和政績觀，慎用權、用好權。將廉政建設擺上重要議事日程，做到早研究、早部署。從身邊的人、身邊的事吸取教訓，對同志們教育在前、批評在前、督導在前。
三是身先士卒，防微杜漸。在工作中，能以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的秘密，不接受別人的現(xiàn)金、禮品等，帶頭遵守黨風廉政建設的有關制度規(guī)定，經常保持“自重、自省、自警、自勵”的精神狀態(tài)，從點滴做起、從小事做起，防微杜漸，不搞特殊化。對配偶、子女、親戚朋友和身邊工作人員能嚴格管理，嚴格要求，不該說的不說，不該做的不做，不該拿的不拿，嚴禁杜絕打著自己旗號辦私事，樹立起一名領導干部的良好形象。
回顧**任職以來的工作，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下以及轄區(qū)廣大干部群眾的大力支持下，各方面取得了一些成績，但深感與組織和同志們的期待還有一定的差距，存在一些不足之處，如，學習不深不細，經常以沒有時間忙找理由;對班子成員的學習教育引導多，批評少、督促少;調動干部積極性的方式方法還不夠靈活多樣，對大家關心得少、體貼也不夠。在今后的工作中，我將狠抓學習，嚴格要求，以加強執(zhí)政能力建設來提升工作能力和水平，把所有精力投入到工作中去，用心干事，用心進取，為**和諧發(fā)展貢獻所有力量。
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個人述職述責述廉述法報告篇十五
述責述廉，其實就是我們沿用了n年的“述職述廉”，今年新修訂的《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》將“述職述廉”改為“述責述廉”。
一字之差，體現(xiàn)的是對所述內容的清晰界定，與往年不同，有的年終“例行”工作，現(xiàn)在也有了新規(guī)定。
領導干部的述職述廉并不是什么新鮮事，20xx年試行的黨內監(jiān)督條例已將之作為十項監(jiān)督制度之一列入其中。但是，只規(guī)定了程序和范圍，沒有對具體內容進行明確。
20xx年11月，xx屆六中全會修訂的《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》將述職述廉改為述責述廉，一字之差體現(xiàn)的是對所述內容的清晰界定。
述責，要對照問責條例規(guī)定的6種問責情形，重點講清楚執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
述廉，要對照廉潔自律準則規(guī)定的“四個必須”“八條規(guī)范”，和黨紀處分條例第八章規(guī)定的廉潔紀律，逐條報告執(zhí)行這些規(guī)定的情況。
述責述廉別“跑題”
在一些領導干部眼里，述職述廉就是“業(yè)務總結”，于是將之作為評功擺好的機會，而對抓黨建和廉潔自律情況，要么輕描淡寫、要么干脆避而不談，大大削弱了“黨內監(jiān)督”的本來意義。
述責述廉不能一述了之，《條例》要求將述責述廉報告載入廉潔檔案，并在一定范圍內公開，同時將原來結合民主生活會進行的述責述廉，擴大到黨委常委會(或黨組)擴大會議上，使參與人員更多、知悉范圍更廣，因而監(jiān)督的眼睛也更多。這足以警醒每一位領導干部，述責述廉是對組織的承諾，是對黨忠誠的基本要求，必須全面如實報告，避重就輕、弄虛作假都要被嚴肅處理。
領導干部述責述廉“六個必須”
《條例(試行)》將述職述廉作為10項監(jiān)督制度之一。為貫徹落實該項要求，20xx年中央辦公廳印發(fā)《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》，專門對述職述廉工作進行規(guī)范。黨的xx大以來，習近平總書記反復強調，有權必有責、有責要擔當、失責要追究。20xx年7月中共中央印發(fā)《中國共產黨問責條例》，釋放了全面從嚴治黨的強烈政治信號，一個重要目的就是喚醒責任意識、激發(fā)擔當精神，推動黨組織和黨的領導干部切實把責任扛起來。
《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》總結黨的xx大以來管黨治黨的成功經驗，對述職述廉制度作了發(fā)展和深化，規(guī)定“黨的領導干部應當每年在黨委常委會(或黨組)擴大會議上述責述廉，接受評議”，將“述職述廉”修改為“述責述廉”，并對如何述責述廉提出明確要求。
領導干部貫徹執(zhí)行好述責述廉制度，要著重把握以下“六個必須”：
1、必須準確理解述責述廉的內涵。
述責述廉包括“述責”和“述廉”兩項要求?！笆鲐煛笔龅氖穷I導干部履行自身職責特別是管黨治黨責任的情況;“述廉”述的是遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和執(zhí)行廉潔紀律的情況。述責述廉體現(xiàn)了自上而下的組織監(jiān)督、自下而上的民主監(jiān)督以及同級之間相互監(jiān)督相結合。
領導干部在黨委常委會(黨組)擴大會議上報告本人履行職責和廉潔情況，本身就是接受組織監(jiān)督;班子成員和其他與會同志對其進行評議，體現(xiàn)了同級相互監(jiān)督和自下而上的民主監(jiān)督。
2、必須要規(guī)范述責述廉的形式。
《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》要求分別在屆中和換屆前一年述職述廉，《條例》則規(guī)定每年都要述責述廉，更加突出監(jiān)督的日常性和及時性?！蛾P于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》要求述職述廉結合民主生活會進行，《條例》則要求在黨委常委會(或黨組)擴大會議上進行。
這一變化來源于基層的創(chuàng)新，不少地方在實踐中已經大大擴大了述職述廉的范圍，效果良好。在黨委常委會(或黨組)擴大會議上述責述廉，參與人員更多、知悉范圍更廣，這種形式本身就是強化監(jiān)督，讓領導干部接受更廣泛的監(jiān)督。
3、必須要注重評議環(huán)節(jié)。
接受評議是述責述廉制度的重要環(huán)節(jié)，是對更好述責述廉的一種檢驗和督促，是避免述責述廉流于形式的制度設計，是對監(jiān)督制度的再監(jiān)督，領導干部要自覺接受與會同志的評議。
4、必須要突出述責述廉的重點內容。
“述責”的重點是執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況，這些都是全面從嚴治黨主體責任的重要內容。“述責”是將主體責任落細落實的有效手段?！吨袊伯a黨問責條例》規(guī)定了6種問責情形，反過來講這些內容也都是領導干部應當履行的職責，“述責”時除重點報告《條例》規(guī)定的3項內容外，其他內容可參考《中國共產黨問責條例》相關規(guī)定。
“述廉”應對照《中國共產黨廉潔自律準則》規(guī)定的“四個必須”、“八條規(guī)范”，對照《中國共產黨紀律處分條例》第八章規(guī)定的廉潔紀律，逐條報告執(zhí)行這些規(guī)定的情況。
5、必須要將述責述廉報告載入廉潔檔案。
述責述廉本質上是個人將履行職責和廉潔情況向組織的報告，是對組織的承諾，是對黨忠誠的基本要求。無論述責還是述廉，都要全面如實報告本人情況、存在的突出問題和改正措施。載入廉潔檔案便于需要時有據(jù)可查，本身就是一種監(jiān)督和震懾，有利于督促領導干部全面如實述責述廉。
6、必須將述責述廉報告在一定范圍內公開。
在一定范圍內公開是一項剛性要求，目的在于加強監(jiān)督。黨員、干部如果認為述責述廉材料內容不實的，可以依照有關規(guī)定向組織反映。黨組織經核實發(fā)現(xiàn)確實存在不實內容的，要嚴肅處理。
個人述職述責述廉述法報告篇十六
本人就任林區(qū)國稅局黨組書記、局長以來與局班子成員一道認真履行職責團結和帶領全局干部職工認真貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神圍繞省局部署的六大攻堅戰(zhàn)和局黨組確立的八項重點工作堅持服務大局依法治稅加強管理改進服務帶活隊伍統(tǒng)籌協(xié)調做好了各項稅收工作實現(xiàn)林區(qū)國稅事業(yè)科學發(fā)展穩(wěn)中求進。現(xiàn)將一年來本人履行工作職責及落實黨風廉政建設責任制情況作如下報告請同志們評議。
一、躬身力行，切實履行工作職責。
資料共享平臺。
《述職述責述廉報告》()。狠抓陳欠稅清繳，共清繳納稅人4戶(次)，清繳稅款1215萬元。組織78戶納稅人增值稅年度清算，補繳稅款75萬元，開展企業(yè)年度所得稅匯算清繳，補稅343萬元。認真開展稅收風險管理工作，1—10月完成風險應對41戶(次)，評估稅款423萬元。加強稅收專項檢查和發(fā)票專項整治和重大涉稅案件查處工作，全年共檢查11戶(次)，查補收入198萬元。截至12月14日，全區(qū)國稅系統(tǒng)累計完成稅收收入21452萬元，圓滿完成省局下達的年度稅收任務。全區(qū)地方公共財政預算收入完成8001萬元，占年度計劃8035萬元的99.58%。
(二)篤實攻堅促改革。20是改革激蕩的一年，征管體制改革、稅制改革、金稅三期三大艱巨任務并行。我局全體干部職工精誠團結，真抓實干、集中精力、爭分奪秒，發(fā)揚“工匠”精神，圓滿完成重大改革任務。“營改增”工作全面鋪開。3月份以來，我們按照總局、省局以及林區(qū)黨委政府的安排部署，成立了營改增領導小組，制定工作方案。按時完成了2506戶納稅人的戶籍信息數(shù)據(jù)移交，及時開展核實確認工作，為企業(yè)安裝發(fā)行稅控設備。倒排工期，明確了時間節(jié)點、工作分工。對納稅人開展8期政策培訓和1期申報培訓，對全體干部員工進行營改增政策培訓。5月1日四大營改增行業(yè)成功開出發(fā)票。6月1日以來，四大行業(yè)試點納稅人陸續(xù)順利辦理了納稅申報。從7月開始對四大行業(yè)26個子行業(yè)的稅負情況逐一進行分析測算?？傮w來說，營改增各項工作態(tài)勢平穩(wěn)，進展有序，氛圍良好。國地稅合作深度融合。與林區(qū)地稅局聯(lián)合下發(fā)了合作方案。召開4次聯(lián)席會議，研究國地稅聯(lián)合推行征管規(guī)范事宜，構建國地稅合作新格局。今年以來，林區(qū)國、地稅互相進駐、互設窗口辦稅服務廳3個，共同進駐政務大廳1個，“一窗式”聯(lián)合辦稅自啟動以來共辦理國地稅通辦業(yè)務299筆。聯(lián)合下鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務2次，上門發(fā)放發(fā)票21戶，接受“營改增”個體納稅人咨詢28戶，發(fā)放“營改增”生活服務業(yè)宣傳資料300余份。國、地稅局雙方共征收稅費1018萬元。積極推行“三證合一、一照一碼”工作，處理新辦登記252戶及進行聯(lián)合開具清稅證明，推送“三證合一”信息109戶，變更6戶，換證修改35戶，實時交換國、地稅信息2400多條。統(tǒng)籌協(xié)作、優(yōu)勢互補，組建聯(lián)合稽查團隊，推進國稅、地稅聯(lián)合入戶執(zhí)法檢查。共同開展納稅信譽評定?！敖鸲惾凇逼椒€(wěn)上線。大力強化組織領導，先后召開黨組會議2次，局務會議2次，全局動員會議1次，金三辦工作安排會議4次，把金三戰(zhàn)役抓在手上。組織業(yè)務骨干集中完成了省局下發(fā)的數(shù)據(jù)清理任務，共清理靜態(tài)數(shù)據(jù)3492條，動態(tài)數(shù)據(jù)823條，連續(xù)取得了兩次排名第一的好成績。優(yōu)先配置、調劑50多套設備。選派業(yè)務骨干參加省局組織的各類業(yè)務培訓35人次。組織分崗培訓2期50人次。組織120余戶營改增一般納稅人進行申報培訓。6月15日，金稅三期系統(tǒng)優(yōu)化版成功雙軌運行。7月21日,完成金稅三期上線首輪“人?！眽毫y試，8月8號正式啟動金稅三期系統(tǒng)優(yōu)化版單軌運行。目前系統(tǒng)運行平穩(wěn)，業(yè)務操作順暢。
(三)踐行宗旨優(yōu)服務。認真落實總局“便民辦稅春風行動”的部署要求，緊扣“改革·合作”主題，鞏固提速，規(guī)范成果，創(chuàng)新舉措，精準服務，讓納稅人享受更快捷、更經濟、更規(guī)范的服務，吹好“四季清風”。辦稅渠道更“廣”。大力推廣全省通辦，年1-10月省內通辦業(yè)務329筆。大力提倡網上申報、網上繳款。目前，全區(qū)共有312戶納稅人實行網上申報，429戶實現(xiàn)了網上繳款。開通手機app申報，林區(qū)內兩戶2戶小規(guī)模納稅人進行嘗試使用，反映效果很好。在區(qū)內設置4個郵政代開點，已累計3233份，代征稅款1966613.5萬元。擴充自助辦稅服務區(qū)面積，在辦稅服務廳自助辦稅區(qū)增加辦稅設備，配備航信工作人員，大廳工作人員共同輔導納稅人辦理相關業(yè)務，減輕窗口辦稅壓力。辦稅效率更“高”。取消增值稅扣稅憑證認證。目前林區(qū)內25家a級納稅人企業(yè)、131戶b級納稅人可實現(xiàn)增值稅專用發(fā)票網上認證勾選。納稅人選擇網上認證和勾選認證共計5218份，占目前整個發(fā)票認證工作的67.38%。推行“二維碼一次性告知”。對110項“全國統(tǒng)一事項”、116項國地稅通用業(yè)務進行梳理，制作“二維碼”展板，同時附注使用說明，粘貼在辦稅服務廳及自助辦稅服務區(qū)。通過稅收宣傳活動和辦稅服務廳共計發(fā)放紙質二維碼宣傳單683份，使納稅人對涉稅事項辦理流程“一目了然”。制度落實更“嚴”。健全完善首問責任制度，嚴格落實限時辦結、預約辦理、延時服務、導稅服務、24小時自助辦稅制度等。同時提升導稅服務制度。在設置導稅臺，安排部門負責人輪流值班的基礎上，再設置專職導稅員對納稅人進行輔導，規(guī)范了辦稅服務廳的辦稅秩序，節(jié)約了納稅人的時間。辦稅流程更“簡”。按照“事前簡化辦理、事后加強管理”的原則處理涉稅業(yè)務，推進辦稅便利化改革。嚴格按照“三證合一、一照一碼”的有關工作要求，進行信息補錄、信息共享，截止目前，共辦理企業(yè)登記590戶、個體工商戶登記117戶。多種方式簡并征收，為納稅人提供便利，為辦稅服務廳減輕工作壓力。目前增值稅一般納稅人已全部開通網上申報功能和電子繳稅功能。需繳納稅款的定期定額戶90%通過財稅庫銀電子繳稅系統(tǒng)批量扣稅直接繳納稅款。
(四)固本提質活隊伍。以強化思想政治工作為抓手，以強化基層建設為目標，以“崗位大練兵、業(yè)務大比武”活動為平臺，以數(shù)字人事上線為契機，提升干部職工綜合素質，提高干事創(chuàng)業(yè)熱情，打造了一支堅定能戰(zhàn)“鐵稅軍”。以思想政治工作凝魂。以“”為抓手，強化黨員干部理想信念教育。組織學習講座6次，開展黨組中心組理論學習10次，各支部組織學習累計28次，總支書記、支部書記講黨課20次。發(fā)揮了黨組“龍頭帶動”作用和基層支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用。建立黨員“學習日”制度，發(fā)放《系列重要講話讀本》等學習資料316冊，全局3個支部共開展18次專題學習討論，346人次參與討論，收集各類心得體會142篇，其中3篇被區(qū)直機關工委及林區(qū)報社采用。選派干部參加區(qū)直機關工委組織的“爭做‘五星’走在前，‘’樹標桿”演講比賽，榮獲三等獎。局辦稅服務廳被中華全國總工會授予“工人先鋒號”榮譽。向林區(qū)總工會推薦表彰了神農架林區(qū)勞動模范1名，區(qū)局機關支部被評為“五星級黨支部”、8名黨員被評為“五星級優(yōu)秀共產黨員”、評出“優(yōu)秀黨支部書記”1名、“優(yōu)秀黨務工作者”1名。以道德講堂為載體，彰顯模范典型力量。組織全體黨員干部開展亮身份、亮承諾以及“我為稅徽添彩”活動。以基層建設工作聚力。今年，我局調整班子成員5人，按照干部選拔任用程序，為兩個基層分局選配了一把手，優(yōu)化了基層分局班子結構。選拔了12名股級干部、2名科級非領導干部，14名一般干部輪崗交流。大范圍的人員調整理順了區(qū)局機關、直屬機構和基層分局的層級關系，建立了機關和基層人員打通使用的基礎，優(yōu)化了人力資源配置，解決了長期在同一崗位工作的實際問題，激發(fā)了干部職工干新事、再干事的動力，凝聚了基層隊伍力量。以教育培訓工作強身。借“崗位大練兵、業(yè)務大比武”、數(shù)字人事系統(tǒng)兩大平臺，加大教育培訓力度。采購五大類別教材78套，領導勝任力教材50套。制定并印發(fā)《關于開展“崗位大練兵業(yè)務大比武”活動的實施方案》。成立兩個學習小組。開展“每日一練”、“每周一測”、“每旬一訓”、“每季度一考”活動，并在年終組織一次全局性的業(yè)務大比武活動，對優(yōu)秀人員進行表彰的同時選派參加全省業(yè)務大比武。2016年，我局共有79人次參加上級機關組織的各種培訓、學習。本級組織培訓8期，參訓人員達640人次。舉辦“道德講堂”4次、“文化沙龍”2次、“讀書交流會”4次，豐富培訓形式。此外，鼓勵干部職工利用業(yè)余時間運用網絡學院平臺積極參加網絡課堂學習。以數(shù)字人事工作鼓勁。數(shù)字人事改革試點落戶湖北國稅以來，林區(qū)局將其作為政治任務定位，全面落實了各項上線準備工作，8月1日成功上線，得到了張局長肯定批示。數(shù)字人事系統(tǒng)在林區(qū)局上線四個月來，全系統(tǒng)18個單位80名干部共開展個人工作記實3060條，自擬工作任務257條，領導推送工作任務283條，發(fā)布通知公告39條。工作記實、每日一題完成情況、季度考評及各項工作推進均排全省前列。干部職工對數(shù)字人事熱情接受，有較高的認同度和滿意度，系統(tǒng)整體運行順利平穩(wěn)，數(shù)字人事改革試點攻堅戰(zhàn)在林區(qū)局取得了階段性的勝利。
(五)依法治稅做示范。在法制稅務示范基地建設工作中，我局成功被評為湖北省第一批法治稅務示范基地，法治建設工作取得了圓滿成功。法制調研出成果。按照規(guī)定的時限、內容和形式，如實向省局報告依法行政工作開展情況。深入基層和納稅人，調查收集政策執(zhí)行情況，向省局報送落實稅收服務供給側結構性改革信息2篇，政策執(zhí)行情況的反饋意見4篇。向區(qū)普法辦報送調研文章1篇。學法用法有內容。根據(jù)省局關于領導干部學法用法機制建設要求，及時制定了《神農架林區(qū)國家稅務局領導干部日常學法用法工作制度》及《2016年領導干部學法計劃》，編印了2輯領導干部學法讀本，組織領導干部在局辦公會前集中學法4次，組織全局干部職工收看省局法治專題講座1次。領導干部帶頭學法用法，遵法守法，切實提高依法行政、依法治稅、依法帶隊的能力和水平。規(guī)范執(zhí)法見行動。開展稅收規(guī)范性文件自查工作，對7月1日以來發(fā)布審計的稅收政策執(zhí)行、稅收征管以及行業(yè)管理在內的所有文件進行了認真細致的梳理，及時進行糾錯。對1件以非公告形式發(fā)布的稅收規(guī)范性文件，按內部文件處理，不得作為執(zhí)法依據(jù)。同時，在局外網以公告形式廢止了5件無存續(xù)必要的規(guī)范性文件。認真開展重大稅務案件審理工作。推行稅務行政執(zhí)法指導案例制度。完成稅收執(zhí)法案卷評查整改工作。
(六)突出重點強績效。今年來，尤其是新的領導班子調整到位以后，我們堅持以績效管理為重要抓手，在前幾年經驗積累的基礎上，積極探索，從短板著手，對癥下藥，在績效意識的培養(yǎng)上、管理經驗的學習上、日常宣傳的力度上狠下功夫。加強組織保障，統(tǒng)一績效認識。堅持夯實根基，層層傳導壓力，著力培育濃厚的績效氛圍，逐步鞏固提升“全員績效”意識。除了每個季度按時召開績效分析講評會外，在重要節(jié)點及時組織召開績效分析專題講評會，傳達學習總局、省局工作會議精神，部署重點工作。建立并完善了一把手親自抓，分管領導具體抓，績效辦抓督促，各責任部門負責人抓落實的局面?，F(xiàn)階段已基本形成了“人人講績效”的良好氛圍，有力促進了績效管理工作向基層的縱向延伸。優(yōu)化指標體系，科學合理考評。按照省局的要求，在保持基本穩(wěn)固的大體框架下，科學合理編排制定指標。充分聽取基層分局和各科室對考評指標的反饋意見，力求在完成各項工作和減輕基層負擔之間找平衡，保證考評指標的合理性。積極按照省局要求，多次對績效指標進行全面梳理和自審查，并在考評周期內，根據(jù)實際情況加以調整完善，保障了指標體系較高的契合度，便于考評工作的有序展開。嚴格過程管控，強化結果運用。利用電話、qq、微信群、內網傳輸軟件等渠道，先后向各部門單位下發(fā)任務、督辦提醒100多余次，面對面輔導30多余次，有效提升了基層部門對績效管理系統(tǒng)的操作熟練度和關注度。嚴格按照結果運用辦法進行獎懲，個人績效成績與評先評優(yōu)掛鉤比率達到100%;對績效排名靠后的單位負責人，進行了談話處理。緊扣亮點工作，通過宣傳渠道，爭取領導肯定性簽批。下半年，《中國稅務報》頭版頭條刊登林區(qū)局采寫的文章《神農架，神奇之地創(chuàng)神跡》。累計獲得省局領導簽批14篇次，獲得林區(qū)黨委政府領導簽批62篇次。通過積極向領導匯報國稅工作，得到了省局領導和林區(qū)黨委政府的關心支持，同時也為林區(qū)局績效管理工作注入新活力，揭開新篇章。
(七)統(tǒng)籌兼顧保運轉。弘揚正面積極的意識形態(tài)，規(guī)范財務運行，優(yōu)化辦公環(huán)境，為全局工作有序開展提供有力保障。維護意識形態(tài)安全。做實做細輿論引導和輿論監(jiān)管，維護意識形態(tài)安全。堅持正面宣傳和引導，聚焦實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化“六大體系”、打贏六大攻堅戰(zhàn)目標等重點工作開展宣傳，持續(xù)推送本部門本單位正面信息。向省局報送關于“廉政文化建設”、“數(shù)字人事系統(tǒng)上線”、“國地稅合作”等信息46條，政務調研2篇。在省局《湖北國稅》雜志上刊登調研文章和新聞報道6篇。編發(fā)《神農架報國稅專版》9期，在內、外門戶網站上刊發(fā)工作動態(tài)信息185條。印發(fā)《督辦通報》14期，簡報46期，專報57期。加強信息公開、上報審批。加強公開、報送信息審批制度，凡對內宣傳、對外向各類報送信息，必須經辦公室審批后方能報送。專門配備輿情監(jiān)控應對人員，嚴格落實突發(fā)事件輿情信息報送制度，重點關注“兩微一端”和設有爆料臺、網絡論壇等具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，做好輿論引導管控工作，壯大網絡正能量。保證財務管理規(guī)范。嚴格預算執(zhí)行，加強預算執(zhí)行情況的監(jiān)督，將“三公”經費嚴格控制在預算批復規(guī)模內，做到只減不增。從強化預算意識、規(guī)范預算編制、完善預算審批、狠抓預算執(zhí)行、嚴格預算支出、強力推行公務卡、穩(wěn)定預算收入和加強預算監(jiān)督八個方面對財務規(guī)定進行規(guī)范。實行陽光理財、陽光采購，加強支出審核，嚴明財經紀律。做到工作環(huán)境舒適。積極推進松柏分局辦公樓和稽查局辦公樓危房改造工程，改善辦公環(huán)境。廣泛應用管線機凈水節(jié)水功能，解決干部職工飲水健康問題。租用大小盆栽80盆，因地制宜美化辦公環(huán)境。新建標準化機房，購置電腦等辦公設備50余臺套。持續(xù)不斷完善工作“硬件”，為干部職工創(chuàng)造了溫馨、舒適、和諧的工作生活環(huán)境，也為林區(qū)國稅事業(yè)蓬勃發(fā)展奠定了堅實的基礎。
二、躬身肅紀，切實落實廉政責任。
2016年，林區(qū)國稅局持續(xù)強化黨風廉政建設和反腐敗工作，我作為黨組書記認真履行“第一責任人”職責，嚴格對照責任清單，逐項逐條加以落實，做到了“四個親自抓到位”，構建了林區(qū)國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作新格局。
(一)親自抓部署，責任分解到位。我堅持把主體責任作為政治責任、直接責任、首要責任、全面責任、剛性責任抓在手上，建立起職責明晰、逐級傳導的工作機制。繪制“路線圖”。定期召開全區(qū)國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，向全局干部職工傳達相關會議精神，作工作動員部署。8月，召開黨風廉政建設專題辦公會，總結上半年黨風廉政建設工作，對下半年工作再動員、再部署。以會議明確了系統(tǒng)黨風廉政建設工作“路線圖”，為各項工作扎實開展指明了方向。
立下“任務書”。黨組書記與黨組成員、各科室、分局、稽查局主要負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，將32項工作任務分解到部門和個人,以“責任書”傳導壓力，構建了“第一責任人”到班子成員、班子成員到部門負責人、部門負責人到一般干部的主體責任落實“三級責任體系”。執(zhí)行“會商制”建立黨組書記、副書記、紀檢組長會商機制，對重大問題及時進行溝通和研究。全年主持召開黨風廉政建設專題會議8次，黨組中心組學習黨風廉政建設理論和黨紀條規(guī)8次，組織開展集體述職述廉2次，包括黨組書記在內的黨組成員述職述廉12人次，各部門負責人向分管領導匯報黨風廉政建設責任制落實情況36人次。并將履行主體責任情況及時向省局報告。全局黨風廉政建設和反腐敗工作做到了齊抓共管，共同落實。
(二)親自抓宣教，品牌打造到位。堅持廉政文化引領，以“”、“履職盡責督促檢查”活動為重要抓手，大力開展黨風廉政宣傳教育，打造“青陽苔花”廉政文化品牌。對內教育有功效。匯編制作發(fā)放廉政學習手冊400余冊，講廉政黨課1次，組織《準則》《條例》知識測試2次，組織警示教育培訓9次，觀看警示教育影片6場，收集通報案例26條開展警示教育。與干部職工簽訂廉政承諾書，重要時間節(jié)點向干部職工發(fā)送警示教育短信、微信。發(fā)動全局干部職工曬家風、亮科訓、比服務，舉辦“青楊苔花”廉政文化研討會，收集整理科室科訓20條，干部家風86條?！扒鄺钐ā敝驹阜贞牥肽陙黹_展活動近20余次，編印《稅銘家風》廉政文化圖冊100冊，干部職工在潛移默化中增強了遵規(guī)守紀的意識，增強了紀律約束。對外宣傳出實招。依托“履職盡責督促檢查”活動，通過“五走訪”發(fā)放調查問卷78份，開展隨機電話抽訪20次，作出“五項公開承諾”，聘請10名特邀監(jiān)察員，召開2次特邀監(jiān)察員座談會，現(xiàn)場征求意見建議17條，結合省局督查組和林區(qū)糾風辦反饋的7個方面問題，切實整改到位。制作了12塊履職盡責宣傳展板，錄制履職盡責在線訪談1期，在《神農架報》專版刊登履職盡責信息24條，在電視、報紙、網絡等平臺播發(fā)、刊載廉政工作動態(tài)48條。多角度、全方位開展對外宣傳，擴大了社會知曉度，提高了社會認可度。
(三)親自抓監(jiān)管，紀律整肅到位。把抓黨風廉政建設具體工作與履職盡責日常監(jiān)管相結合，嚴明紀律，改進作風。
抓住重點，開展整改整治。針對省局督查組和區(qū)糾風辦反饋的7個方面問題，督導相關單位建立整改臺賬，組成工作專班迅速整改到位。成立四個工作專班，對財務報銷違規(guī)問題、改革后公車管理使用違規(guī)問題、基層違反群眾紀律突出問題、扶貧領域侵害群眾利益不正之風和腐敗問題進行了全面自查，對于查擺出的問題采取積極措施整改到位。營造了風清氣正、認真履職、全力盡責的工作環(huán)境。拉長陣線，加強日常管理。對厲行節(jié)約、財務報銷、公務接待、公車管理、帶彩娛樂、工作日午間禁酒等規(guī)定執(zhí)行情況進行常態(tài)化監(jiān)督檢查，牽頭開展專項督查6次，作風紀律抽查86次，對不遵守考勤紀律和工作紀律的13人次進行了通報批評。嚴格執(zhí)行婚喪喜慶事宜報告制度，今年以來，共有10名干部職工填寫了《黨員干部辦理婚喪喜慶事宜報告表》，均未操辦。全年黨組書記對領導班子進行廉政談話8人次，分管領導對分管科室負責人廉政談話22人次，紀檢組長對一般干部開展廉政談話共53人次，覆蓋面達到100%。落實“三轉”要求，在局內3個黨支部內推選了3名綜合素質高、廉政意識強的黨員擔任紀檢委員職務，進一步壯大了黨員監(jiān)督力量。把落實黨風廉政建設作為績效管理共性指標，對不合格者實行“一票否決”。做到了時時監(jiān)管、事事監(jiān)管、人人監(jiān)管，履職盡責貫穿始終。11月，在履職盡責督促檢查工作最終測評環(huán)節(jié)，林區(qū)國稅以97.62分名列全區(qū)13個接受督查單位之首，為履職盡責工作遞交了完美答卷。覆蓋全面，用好巡視手段。針對總局巡視反饋的問題，嚴格對標整改，部署開展了深化巡視整改和全面自查自糾工作，并積極配合省局開展實地巡視督查，聽取督查組反饋意見，逐條整改。截至目前，巡視組提出的9個方面問題中，已有8項已整改完成并銷號，1項問題屬長期整改事項，需在近年內逐步完成。10月中旬，區(qū)局組建巡視組對木魚分局開展了巡視回頭看。11月下旬，完成了對稽查局的全面巡視。通過巡視，有效提升了自查自糾能力，在糾錯過程中，區(qū)局黨組積極面對，主動整改，體現(xiàn)了責任擔當。
(四)親自抓廉政，示范引領到位。認真落實黨風廉政建設“第一責任人”責任。工作上抓好班子、帶好隊伍。帶頭模范遵守中央“八項規(guī)定”以及黨員干部廉潔從政相關規(guī)定，嚴格按制度管人管事，日常工作中堅持原則，秉公辦事，不謀私利，不徇私情，任何時候都不利用職權和職務上的便利為自己及親友謀取不正當?shù)睦妗Ｉ钌蠌牟恢v排場，不比闊氣，輕車簡從，厲行節(jié)約，在管好自己的同時，經常教育和管理親屬、身邊工作人員自重自愛，奉公守法，不搞特殊化。帶頭講黨性、講原則，帶頭樹立良好作風，以身作則。自覺接受省局、區(qū)局黨組、黨組紀檢組和林區(qū)紀委的監(jiān)督，為全局干部職工當好了廉潔從稅和作風過硬的表率。
三、躬身自省，謀劃明年工作思路。
自7月20日就任林區(qū)國稅局黨組書記、局長職務以來，本人在落實“一崗雙責”方面做了大量努力，取得一定效果，但也還存在不足之處。主要表現(xiàn)在工作經驗還有待積累，創(chuàng)新的方式方法還有待豐富，對如何以黨風廉政建設工作成效推動全局各項工作開展的調研力度有待加強。，我將嚴格按照省局黨組和林區(qū)黨委政府的工作部署，在局黨組成員和全局干部職工的大力支持和精誠協(xié)作下，勇于擔當、擅于謀劃、勤于落實，結合林區(qū)國稅實際，重點以八個“新突破”為目標，強力推進林區(qū)國稅事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展，再創(chuàng)新成績。
(一)組織收入要在“增收提質”上有新突破。20組織收入壓力較之2016年更為巨大。必須增強做好稅收工作的自覺性、主動性，強化稅收分析預判，加強稅收征管，提高收入質量，做到應收盡收。確保完成稅收任務，為地方經濟服好務。
(二)稅收改革要在“合作共贏”上有新突破。年，國地稅合作進入新的階段。要進一步明確征管互助事項的責任部門、合作目標、合作方式、落實時限，形成共識和合力，拿出行動，早見實效，推動國地稅合作工作向縱深推進。
(三)納稅服務要在“優(yōu)質高效”上有新突破。牢固樹立服務理念，推進納稅服務現(xiàn)代化，深化國地稅征管體制改革，落實納稅服務規(guī)范，持續(xù)開展“便民辦稅春風行動”，不斷提升國稅部門形象，持續(xù)提升納稅人獲得感、滿意度和稅法遵從度。
(四)隊伍建設要在“人盡其才”上有新突破。把握數(shù)字人事上線契機，以人員調整、充實、優(yōu)化為基礎，建立工作激勵機制，進一步增強隊伍能力與活力。加強干部素質建設，，加強教育培訓，培養(yǎng)一批適應國稅發(fā)展趨勢的綜合型人才。持續(xù)開展思想教育活動，增強隊伍凝聚力。
(五)作風建設要在“糾風正紀”上有新突破。持續(xù)深化廉政文化建設，強化“”活動成果運用，搞好履職盡責回頭看，問題查擺、整改工作常抓不懈。嚴格落實黨風廉政建設責任制，抓好日常監(jiān)督管理，抓好巡察治理工作，馳而不息轉作風、鐵腕執(zhí)紀嚴管理。
(六)依法治稅要在“示范創(chuàng)建”上有新突破。健全推進依法行政的領導體制和機制，做好專項執(zhí)法督察和日常執(zhí)法督察工作。加強執(zhí)法業(yè)務的培訓和考核工作。深化政務公開，促進依法行政。繼續(xù)做好法治稅務示范基地建設、法制單位創(chuàng)建工作，全力打造工作亮點。
(七)政務工作要在“務實出彩”上有新突破。發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調作用，做好任務分解，明確責任分工，在抓落實上形成齊抓共管的局面。強化調研，為領導決策提供真實依據(jù)。積極適應稅收工作新形勢，充分新興網絡媒體，加強稅收宣傳。
(八)績效管理要在“提檔進位”上有新突破。進一步完善細化考核指標。加強工作質量考核，提高工作質效。加大督辦力度，盡量減少失分情況。挖掘工作亮點，爭取更多加分項目。保持創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭，分檔考評力爭前列，績效名次力爭進位。
個人述職述責述廉述法報告篇十七
通過學習并結合自身思想工作和生活實際，進行自我剖析，以求真務實的態(tài)度逐一進行了對照檢查，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在以下三個方面：
1、加強對為民、務實、清廉理念的認識和理解。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民、務實、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進步，未能結合發(fā)展中出現(xiàn)的新的問題、新的情況對“為民、務實、清廉”進行重新認識，導致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點。
2、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā)，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作、在法制的軌道上用權，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力有待進一步提高。
3、學習力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關制度、紀律的掌握不夠細，不夠透徹。參加廉潔從政、法治**建設有關制度資料的系統(tǒng)學習次數(shù)有所減少，學習力度有待加強。
(二)改正措施。
針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足，我將在以下幾方面做出努力：
1、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民、務實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā)，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民。充分考慮群眾利益，真正找準執(zhí)行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點，創(chuàng)造性地謀劃工作。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關注群眾反應，多方收集群眾意見，及時完善決策，最大限度地減少和防止因決策不當而出現(xiàn)的損害群眾利益的問題和現(xiàn)象發(fā)生。
2、堅持求真務實，強化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負責，求真務實，開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調能力、溝通能力、落實能力。執(zhí)法必嚴、違法必究，在實踐中不斷學習和探索，探索工作新方法，創(chuàng)新工作新機制，開創(chuàng)工作新局面。
個人述職述責述廉述法報告篇十八
按照《xxx2019年度黨風廉政建設職責制考核方案》要求，現(xiàn)將個人履行黨風廉政建設職責制有關情景報告如下。
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情景。
嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央堅持高度一致，自覺維護黨中央權威。一是嚴格執(zhí)行民主集中。堅決貫徹民主集中制，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，嚴格履行“一崗雙責”。堅持大事講原則、小事講風格，相互溝通、相互支持、相互尊重、以誠相待，心往一處想，勁往一處使。二是堅決徹底肅清影響。深刻剖析白恩培、秦光榮、仇和等嚴重違紀違法案例，以案為鏡，肅清流毒，堅決同各類違紀違法行為做斗爭，帶頭營造風清氣正的良好環(huán)境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣執(zhí)行縣委決議決定，確保政令暢通。三是始終按章履職辦事。嚴格執(zhí)行重大問題、重要事項請示報告、外出報備等制度，自覺維護縣委的集中領導和班子團結統(tǒng)一。嚴格按章辦事，嚴格執(zhí)行“四個不直接分管”和研究“三重一大”事項末位表態(tài)制度，堅持團體研究，充分發(fā)揮班子成員的進取性和主動性。
二、落實全面從嚴治黨主體職責情景。
堅持多措并舉，真抓實干，切實擔負起管黨治黨職責，從年度計劃、職責書簽訂、干部管理、作風建設、長效機制建立等方面逐項落實到位。一是嚴格監(jiān)督檢查。針對干部紀律作風問題，堅持重大假日節(jié)點重申紀律要求，抓早抓小，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，共向全縣黨員干部發(fā)送了廉政信息xxx萬多條。對69個單位和xxx名黨員領導干部的黨風廉政情景進行審核。二是嚴肅政治巡察。年內共開展三輪巡察，巡察縣直部門xxx個，脫貧攻堅主責部門xxx個，村（社區(qū)）黨組織xxx個，“回頭看”xxx個。共發(fā)現(xiàn)各類問題xxx個，移交問題線索xxx件。抓實巡察“后半篇文章”，對不重視整改、不落實整改要求、整改不到位的相關職責人員進行處理，其中黨紀立案xxx件xxx人，問責xxx件xxx人，提醒談話xxx人，并在全縣范圍內進行通報曝光。三是嚴懲腐敗行為。嚴格落實《中.國.共.產.黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，年內共受理紀檢監(jiān)察信訪舉報xxx件(次)，黨紀政務立案xxx件xxx人。受理涉黑涉惡問題線索xxx件，辦結xxx件，正在辦理xxx件，給予開除黨籍、開除公職并移送司法機關xxx件xxx人。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情景。
傳工作重點，廣泛宣傳全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭成果和經驗做法。截止目前，中央和省州主流媒體共刊載反映xxx紀檢監(jiān)察工作新聞稿件xxx篇（條）。組織副處級以上領導干部及紀檢監(jiān)察干部到州警示教育基地理解教育。堅持新任領導干部任前廉政談話及廉政考試制度，對xxx名新任科級領導干部進行任前廉政提醒談話和廉政知識考試，新建領導干部廉政檔案xxx份。
四、執(zhí)行廉潔紀律情景。
嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨廉潔自律準則》，以身作則，率先垂范，廉潔奉公，自覺理解組織和群眾的監(jiān)督。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的精神，始終筑牢思想道德防線。時時牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，永葆共.產.黨員本色，教育和引導親友和身邊工作人員，充分發(fā)揮表率作用?？思悍罟?、甘于清貧、拒腐防變、淡泊名利。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，進取踐行和弘揚社會主義核心價值觀，追求健康向上的生活方式，以嚴格的標準自律，理解監(jiān)督。
五、個人有關事項報告情景。
（1）本人工資及各類獎金、津貼、補貼等，本人從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得：2019年全年工資xxx元，2018年度年終一次性獎金xxx元、省級禮貌單位獎金xxx元、共xxx元。本人無從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得。
（2）本人辦公用房、公務用車、出國（境）、職務消費、秘書工作人員以及在社會組織、企業(yè)兼職情景：辦公用房在縣紀委監(jiān)察委大樓內，面積為xxx平方米，沒有存在超標準配置辦公用房。公務用車使用嚴格執(zhí)行保留車輛管理使用相關規(guī)定，沒有存在公車私用情景。無出國（境）情景。公務接待嚴格按照《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》執(zhí)行，無職務消費現(xiàn)象。沒有配備秘書工作人員。沒有在社會組織、企業(yè)兼職情景。
（3）配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景，包括投資非上市股份有限公司、有限職責公司，注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，以及在國（境）外注冊公司或者投資入股等情景：妻子xxx在xxx工作。女兒xxx在xxx工作。不存在配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景。
個人述職述責述廉述法報告篇十九
上半年，我始終堅持共.產.黨員的政治本色，廉潔奉公，遵紀守法，腳踏實地，開拓進取，努力做到不辜負組織和同志們對我的期望，認真履行職責，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將我個人履職情景和廉潔自律情景報告如下：
一、強化學習，不斷提升紀檢監(jiān)察履責本事。
理論素質是領導干部素質的基石。此刻新形勢、新情景、新問題層出不窮。需要我們努力提高政治、業(yè)務和文化素質，不斷增強解決實際問題的本事。一是加強政治理論學習，不斷提高政治理論修養(yǎng)。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和習近平同志系列講話精神。堅持理論聯(lián)系實際，用政治理論指導稅收工作實踐，做到了堅持和貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本方針不動搖，維護大局、服務大局不動搖。二是加強紀檢監(jiān)察和稅務業(yè)務知識的學習，不斷提高分析解決實際問題的本事。著力在業(yè)務理論和工作實踐兩個方面加強紀檢監(jiān)察和稅收業(yè)務知識的學習。業(yè)務理論主要學習新《全面從嚴治黨新規(guī)導讀》、《中.國.共.產.黨紀律處分條例》和稅收業(yè)務知識一本通等。對于收到的上級來文認真學習領會，精心安排落實，做到心中有數(shù)，便于指導和開展工作。三是加強“兩學一做”學習教育。堅持學思踐悟，把學習的過程變成提升理論修養(yǎng)、強化“四個意識”的過程。
二、明責擔當，合力共為推進監(jiān)督職責落實。
2019上半年，...認真落實全面從嚴治黨要求，強化職責擔當，把紀律和規(guī)矩挺在前面，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，創(chuàng)新工作方式，完善工作機制，扎實履行監(jiān)督職責。
（一）強化政治擔當，壓實監(jiān)督職責。深入貫徹落實“轉職能、轉方式、轉作風”要求，紀檢監(jiān)察部門配合領導班子落實黨風廉政建設主體職責，履行管黨治黨職責，回歸主業(yè)，全力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責，扎實履行監(jiān)督職責。認真貫徹落實“兩個職責”工作要求，制訂《全面從嚴治黨監(jiān)督職責清單》，明確19項監(jiān)督職責。逐級簽訂黨風廉政建設職責書，推動壓力層層傳導、職責級級落實。
（二）堅持抓常抓長，作風紀律建設構成新常態(tài)。始終把落實中央八項規(guī)定精神作為重要政治任務，在堅持中深化，在深化中堅持。抓重要節(jié)點。堅持節(jié)前教育提醒、節(jié)中監(jiān)督檢查、節(jié)后問責處理，每個節(jié)日前都發(fā)通知、明禁令，早教育、早提醒，節(jié)日期間對公款吃喝、公款旅游等問題開展監(jiān)督檢查，有效防止“節(jié)日病”和奢侈浪費等不正之風的發(fā)生。抓“關鍵少數(shù)”教育。專題學習《中.國.共.產.黨紀律處分條例》、《中.國.共.產.黨巡視條例》、《中.國.共.產.黨問責條例》、市局有關違反中央八項規(guī)定精神和“兩個職責”落實不力的通報，讓領導班子成員、科室負責人掌握黨紀黨規(guī)，明白履職不盡責后果，警醒領導干部要從中汲取教訓，引以為戒，防微杜漸，扎實履職，落實“一崗雙責”。多形式融合抓教育。結合“兩學一做”學習教育，發(fā)揮領導干部講黨課，主題學習講黨紀、剖案例，經常提醒黨員干部要廉潔從政，不忘初心，牢記使命，嚴守黨紀爭做合格黨員。
（三）創(chuàng)新教育方式，廉政預防工作取得新成效。充分利用各種載體，經過多種形式，強化廉政宣傳和廉政文化建設，努力打造風清氣正的政治生態(tài)。舉辦“廉政燈謎大家猜弘揚廉潔促新風”猜謎活動，圍繞中央八項規(guī)定及其實施細則精神、《準則》和《條例》等廉政宣傳資料，讓大家在看、想、猜的過程中寓教于樂；運用網絡微信手段，每周經過“曝光臺”披露5例違法違紀典型案例，上至副國級干部，下至普通科員，件件發(fā)人深省。截止目前，披露案例390例違法違紀案件，為全局稅務干部“提神醒腦”；同時，我們還以家庭助廉為主要資料，發(fā)送一封家庭助廉倡議書、給家屬寫一份家書、開展“做魅力女人樹廉潔家風建幸福家庭”等活動，努力營造風清氣正、健康和諧的發(fā)展氛圍。
（四）加強反腐倡廉教育，預防職務犯罪。1月28日，在全局開展領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利專項整治工作，對照整治重點深入細致地組織本單位18名副科級及以上（含非領導職務）領導干部進行自我檢查，要求領導干部帶頭堅決抵制和反對利用名貴特產類特殊資源謀取私利，堅決杜絕有違規(guī)購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占用等，從源頭上堵塞漏洞，斬斷利益鏈條。4月10日，組織開展我局“廉政教育月”主題教育，我以“子帥以正，孰敢不正”為主題，為全局黨員干部講廉政黨課，堅定夢想信念，做到心中有廉，心中有法，心中有畏，做一個“忠誠、干凈、擔當”的黨員干部；隨后，組織大家集中觀看了警示教育片《點燈》，撰寫觀后感，筑牢思想意識。5月20日，在全局開展了“以案明紀以案促廉”推進廉政文化建設，全體黨員干部經過學習，討論xxx案件，對照“十查清單”問題進行排查；對整理出來的問題，手寫組織生活會發(fā)言提綱、心得體會、對照剖析材料，保證了警示教育活動的全覆蓋。
（五）進取開展“走聽訪察”活動，營造良好營商環(huán)境。為納稅人營造良好的營商環(huán)境，5月13日至5月28日，組織走訪所轄38戶千戶集團及中央駐豫企業(yè)。這次走聽訪察采取貼近納稅人調研的方式。一是選取不一樣類型、不一樣規(guī)模的納稅人，經過調查問卷等形式了解稅務機關和稅務干部執(zhí)行稅收政策、落實服務措施及遵守廉政規(guī)定情景，了解納稅人在辦理涉稅事項中是否存在稅務人員不作為、慢作為。是否存在幫圈文化，官僚主義，形式主義、充當黑惡勢力保護傘等違紀違法問題；二是征求納稅人對機構改革后稅務部門黨風廉政建設以及作風紀律方面的意見和提議；三是了解國稅地稅征管體制改革對納稅人的影響，了解中央減稅降費等助推企業(yè)發(fā)展政策落實情景，構建親清新型政商關系。
環(huán)境、促進企業(yè)實現(xiàn)轉型升級作出進取努力。
（七）落實“掃黑除惡”行動，弘揚正氣維護穩(wěn)定。為認真落實市局掃黑除惡專項斗爭相關工作要求，進一步提高思想認識，我局全面開展了黑惡勢力“保護傘”摸排工作。加大掃黑除惡斗爭宣傳力度。結合機構改革后管戶數(shù)量增加，納稅人辦稅集中的情景，充分發(fā)揮辦稅服務廳這一宣傳動員的第一陣地，發(fā)送掃黑除惡專項斗爭的有關信息，及時更新張貼的各類公告通知，確保宣傳到位。拓寬渠道掌握線索。結合納稅輔導、大走訪走進納稅人，分行業(yè)、分領域開展線索收集，全力排查有可能涉稅的“黑惡勢力”保護傘線索；經過公布舉報電話、舉報信箱等多渠道方便群眾舉報、揭發(fā)黑惡勢力線索，提高納稅人關心、支持、參與“掃黑除惡”專項斗爭的進取性，擠壓黑惡勢力的滋生和生存空間。規(guī)范問題線索臺賬管理。對收集問題線索，建全工作機制、專人負責、專項登記、梳理匯總、排查辦理情景及時向上級部門報告，確保件件有著落。
（八）挺紀在前，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴格履行職責，勇于擔當。我們重點從抓早抓小抓常三方面用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。堅持抓“早”，建立健全廉政談話工作制度。把廉政談話貫穿干部培養(yǎng)全過程，在紅臉出汗中提升每一名干部的廉政思想意識，在即知即改、立行立改中提升形象。堅持抓“小”，把紀律和規(guī)矩挺在前面。一方面局長在民主生活會前逐一跟班子成員談心，切實溝通思想、找準問題，消除隔閡、增進共識。另一方面將監(jiān)督關口前移。密切注意不正之風的新動向新表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)和查處隱形變異的“四風”問題。堅持抓“?！保鋵嵰?guī)矩堅持長效。健全工作制度，繼續(xù)深入開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》、《稅務人員違法違紀處分規(guī)定》等黨紀法規(guī)。
三、嚴格自律，樹好個人廉政形象。
作為一名班子成員，在思想上時刻繃緊廉政這根弦，時刻堅持清醒的頭腦，事事處處做到自重、自省、自警、自勵，以自我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量來幫忙人，努力樹立良好的個人形象。上半年，我嚴格遵守《廉政準則》和其他廉政規(guī)定，沒有收受納稅人的禮品、禮金、有價證券和貴重物品。坐車、住房均能嚴格執(zhí)行國家規(guī)定，認真執(zhí)行個人重大事項報告制度，全年沒有需要報告的個人重大事項。
四、存在的問題及20下半年工作打算。
今年以來，雖然主動作為，履行了監(jiān)督職責，但工作中也暴露出一些問題：一是運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，措施還不夠有力；二是監(jiān)督力量的統(tǒng)籌運用，雖構成合力，但推行還不夠順暢；三是個別干部職工廉潔意識不強。在2019年下半年的工作中，將從以下三個方面落實監(jiān)督職責。
一是突出重點，抓好領導干部的學習教育。結合“不忘初心牢記使命”主題教育的開展，進一步加強《中.國.共.產.黨紀律處分條例》、《中.國.共.產.黨黨內監(jiān)督條例》、《中.國.共.產.黨問責條例》的學習。與市區(qū)內警示教育基地聯(lián)系，經過實地參觀學習，教育引導領導干部進一步落實好“一崗雙責”。
二是加強組織領導，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，發(fā)揮合力效應。嚴格按照黨風廉政建設主要任務分工，監(jiān)督各科室落實制度，加大內控機制建設，構成上下聯(lián)動、條塊結合、共同參與的工作格局，構成監(jiān)督合力，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
三是加大紀檢監(jiān)督制度執(zhí)行力度。綜合運用制度賦予的措施辦法，履行好監(jiān)督執(zhí)紀，為...的發(fā)展保駕護航。加大黨風廉政建設監(jiān)督職責落實力度，立足紀檢監(jiān)督的本職，突出主責主業(yè)，推進黨風廉政建設工作進一步落實。
在2019年下半年的工作中，我會努力調整工作思路和方法，不固守原先的習慣，主動作為，提升本事，在調整和變動中創(chuàng)造性的開展紀檢監(jiān)察工作，不斷適應形勢發(fā)展變化帶來的新要求、新理念、新方式，努力推進...稅收事業(yè)高質量發(fā)展。
個人述職述責述廉述法報告篇二十
今年以來，黨校領導班子堅持以黨的xx屆四中、五中全會精神為指導，認真貫徹落實省、市委、區(qū)委區(qū)政府的總體工作部署以及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等相關文件規(guī)定，緊密結合校情實際，以強化黨風廉政建設責任制為抓手，以落實黨風廉政懲防體系建設為出發(fā)點，以改革創(chuàng)新的精神扎實推進反腐倡廉建設，領導班子黨風廉政建設工作取得了新成效，為推動教學科研工作向前發(fā)展提供了堅強的政治保證。依據(jù)《xx年區(qū)各部門、各單位落實建立健全懲防體系重點工作目標任務》的要求，現(xiàn)將我校領導班子黨風廉政建設工作情況簡要匯報如下：
(一)強化責任，認真履行黨風廉政建設職責。
為切實搞好黨風廉政建設工作，校委多次召開專題會議，研究和部署我校黨風廉政建設責任制工作，特別成立了專門的領導小組，制定了領導班子黨風廉政建設責任制目標分解方案和領導干部黨風廉政建設責任制目標。領導小組確立主要負責人為小組組長和第一責任人，組長對黨風廉政建設工作負總責，小組其他成員根據(jù)工作分工，在職責范圍內擔負“直接領導責任”，同時把專項責任目標分解到各科室，明確崗位職責，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查。
(二)完善制度，積極建立黨風廉政懲防體系。
我校堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，積極推進黨風廉政懲治和預防腐敗體系的建設。一是完善各項制度。先后出臺《關于貫徹黨風廉政建設責任制的實施意見》、《關于預算外資金管理使用的暫行規(guī)定》、《財務管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導干部權力的運行上，強化對領導干部權力運用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤;二是加大管理力度。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的各項規(guī)定，在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅制度上下工夫，杜絕了“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實，增加了工作的透明度，改進了工作作風;三是強化監(jiān)督意識。通過定期的自查互查以及開展公開述廉、民主生活會等活動，切實強化領導干部實施監(jiān)督和接受監(jiān)督的意識，大力倡導和弘揚監(jiān)督的風氣，形成了良好的監(jiān)督氛圍。
(三)注重教育，增強黨員干部拒腐防變能力。
我校把黨風廉政建設納入全年黨建工作計劃，按照計劃分步實施，常抓不懈，堅持警鐘長鳴。在抓好上級會議、文件精神學習的同時，組織全校黨員干部系統(tǒng)學習黨的章程和xx屆四中、五中全會精神，并安排觀看警示教育片，使大家受到正反兩方面典型教育，防微杜漸。此外，注重廉政建設理論學習的現(xiàn)實性和生動性，在學習理論的同時，緊密結合大家詳熟共知的典型案例開展討論，通過經常性的教育，使廣大黨員干部進一步認識到了黨風廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，強化了宗旨意識，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。
(四)以身作則，大力發(fā)揮領導干部表率作用。
一年來，校領導班子成員在公務活動和社交活動中都能積極對照黨風廉政建設責任制的要求，廉潔奉公，忠于職守，在各項工作中率先垂范，以身作則，處處嚴格要求自己，杜絕不正之風的發(fā)生。無一人利用職權和職務上的便利為請托人謀取利益，收受請托人物品、現(xiàn)金、禮金、有價證券和各類代幣(卡)等支付憑證;無一人利用職權和職務上的影響為配偶、子女、親友及身邊工作人員謀取利益;無一人利用公款大吃大喝、在工作日中午飲酒、用公款進行高消費娛樂和健身活動;無一人公車私用;無一人因黨風廉正問題受到黨紀處分。
總之，一年來，黨校領導班子成員以飽滿的熱情，扎實的工作，廉潔勤政的良好形象和人格魅力，提高領導班子的威信，推進黨校各項工作的順利開展。
三、學法、用法、守法、執(zhí)法情況。
個人述職述責述廉述法報告篇二十一
各位領導、同志們：
三年來，我鄉(xiāng)在縣委政府的正確領導下，在各級各部門的大力關心和支持下，全鄉(xiāng)廣大干部職工和人民群眾認真貫徹落實黨的和十八屆三中全會精神，艱苦奮斗，團結協(xié)作，全鄉(xiāng)經濟社會取得了長足發(fā)展，人民生活水平邁上了新水平?，F(xiàn)在我代表鄉(xiāng)黨委班子作述德述職述廉報告，不妥之處，敬請批評指正。
一、強化學習教育，提升班子整體素質。
三年來，我們始終把抓整體學習教育作為提升班子素質和能力的重要手段來抓，從而使班子的整體戰(zhàn)斗力明顯增強。一方面抓理論學習。以學習黨的、十八屆三中全會和系列講話精神為重點，認真學習黨的政治路線和方針政策，用科學的理論武裝頭腦，提升了班子服務人民服務發(fā)展的能力。另一方面向典型學習。以焦裕祿、文朝榮等先進人物為標桿，加強對先進典型的學習，不斷增強班子宗旨意識和艱苦奮斗精神。三是向實踐學習。三年來，我們始終堅持在實踐中調研，在調研中實踐，與群眾交朋友，拜群眾為師，從而增強了班子服務農業(yè)農村工作的能力。四是以德立本，踐行社會主義核心價值觀。三年來，我們按照社會主義核心價值觀“24字方針”要求，以“道德講堂”為載體，全面開展干部職業(yè)道德教育，在全鄉(xiāng)營造愛崗敬業(yè)、誠實守信的濃厚氛圍。
二、突出科學發(fā)展，實現(xiàn)社會和諧穩(wěn)定。
三年來，牢固樹立科學發(fā)展意識，著力做好以水、電、路為主的基礎設施建設，深入以畜牧養(yǎng)殖和經果林種植為主的產業(yè)結構調整工作，實現(xiàn)全鄉(xiāng)經濟社會取得了長足發(fā)展。
(一)基礎設施成效顯著。三年來，始終將基礎設施建設作為改善發(fā)展環(huán)境的重要抓手，全面加強全鄉(xiāng)基礎設施建設力度。一是水利建設方面。完成了xx、xx、xx等組安全飲水工程，新修了xx、xx等村人畜飲水工程，完成了xx洼地排澇工程，改造了xx、xxx等山塘水庫，全鄉(xiāng)水利設施的承載能力顯著增強。二是電力設施方面。完成了xx30千伏變電站主體建設工程和xx線路提級改造工程。三是公路建設方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小xx至xx和xx、xx至xx、xx至xx、xx至xx通村公路硬化xx公里;啟動了xx至xx、xx至xx至xx至xx、xx至xx通村公路硬化工程xx公里。二抓通組公路建設工程。三年來，完成了xx、xx、xx、xx等通組公路建設工程xx公里。三抓“一事一議”項目工程。利用“一事一議”財政獎補項目工程，完成了xx、xx、xx、xx、xx、xx等通組公路硬化xx公里，同時在xx、xx安裝太陽能路燈xx盞，完成xx等村連戶路面硬化xx公里。四抓基層陣地建設工程。近年來，先后投入資金xx多萬元，新修和完善了各村辦公樓。五是啟動實施了xx村“四在農家〃美麗鄉(xiāng)村”建設工作。
(二)結構調整效益明顯。近年來，我們按照“畜牧強鄉(xiāng)、果蔬富民”的總體思路和目標定位，大力調整產業(yè)結構，取得了較好成績。一是大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。按照協(xié)會加大戶帶動的模式，成立了xx畜牧養(yǎng)殖合作社，新建了xx、xx兩個畜牧養(yǎng)殖小區(qū)，新增山羊存欄xx余只。二是狠抓經果林種植業(yè)。近年來，先后在xx、xx、xx等村種植空心李xx畝，在xx等村種植臍橙xx畝，計劃年底完成空心李種植面積達xx畝，臍橙種植面積達xx畝。
(三)社會事業(yè)顯著增強。一是計劃生育穩(wěn)步推進。按照計劃生育“雙降”目標要求，嚴格控制人口出生率和自然增長率，完成了“國優(yōu)”創(chuàng)建工作，貫徹落實“雙誠信雙承諾”機制，人口出生率和自然增長率均控制在目標范圍內。二是教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。狠抓“控輟保學”工作，扎實開展學前教育，開工建設xx小學和xx、xx、xx、xx、xx教師公租房xx套;完成了xxx、xx、xx教學樓改擴建主體工程;新修了xx，開辦了xx等11個山村幼兒園，啟動建設了投資xx萬元的xxx中學寄宿制工程;三是民生保障能力明顯增強。四是醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境明顯改善。完成了衛(wèi)生院住院部建設工程，新增了b超等輔助治療設施，新增設村級衛(wèi)生室5個。四是社會治安和諧穩(wěn)定。三年來，著力抓好以嚴厲打擊違法犯罪活動和以道路、水上交通等為主要內容的安全整治活動，認真做好矛盾糾紛排查化解工作，201x年度，安全生產獲全市“先進集體”表彰。
(四)其它工作。
三、狠抓黨的建設，打造高效務實隊伍。
三年來，嚴格按照黨要管黨、從嚴治黨的工作方針，認真做好黨的基層組織建設工作。
(一)以開展活動為契機，提升基層組織的服務能力。三年來，嚴格按照中央、省、市、縣的統(tǒng)一安排和部署，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年、三個建設年、四幫四促和黨的群眾路線教育實踐活動，從而進一步增強全鄉(xiāng)干部職工為民服務的能力和本領，牢固樹立了黨員領導干部的宗旨意識。
(二)加強黨員教育管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。充分利用黨員培訓班和以會代訓的方式，三年來，共組織開展黨員教育培訓10次，進一步增強了黨員宗旨意識，利用“七〃一”之機，組織黨員到xxx、xx命歷史紀念館開展紅色革命教育，緬懷革命先烈，增強了黨員的理想信念。加大黨員發(fā)展工作，我們著力加強從返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工和優(yōu)秀女青年、創(chuàng)富帶頭人中發(fā)展黨員的力度，三年來，共發(fā)展黨員73名。
(三)以村級換選為契機，增強基層組織戰(zhàn)斗力。以村級換屆為契機，將工作能力強，有號召力和凝聚力的青年充實到村支兩委中，從而增強了基層組織的戰(zhàn)斗力，201x年12月順利完成了全鄉(xiāng)xx個村(社區(qū))的換屆工作。
(四)落實干部選任機制，調動干部干事創(chuàng)業(yè)激情。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，三年來，在縣委的關心支持下，按照任人唯賢的原則，新提拔正科級領導干部x名、副科級領導干部x名，正科級輪崗交流x名，副科級輪崗交流x名，從而調動了干部干創(chuàng)業(yè)的激情。
四、堅持民主集中，樹立廉潔從政意識。
三年來，我們認真貫徹民主集中制原則，堅持重大項目和重要人事任免集體研究制度;認真落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，深入學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》，組織開展警示宣傳教育x次，觀看警示教育專題片x場次，結合實際，制定了《懲治和預防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃的實施意見》，開展干部廉政談話xx人次，建立健全了xx村(社區(qū))村務監(jiān)督委員會。
五、正視自身不足，努力完成本屆任務。
(一)找準問題，正視不足。
三年來，在全體干部職工的共同努力下，全鄉(xiāng)各項工作雖然取得了可喜的成績，但離縣委政府的要求還有很大差距，距人民群眾的期盼還存在很多不足，主要表現(xiàn)在：一是干部作風有待進一步提高;二是班子抓發(fā)展的能力不足;三是財力薄弱，導致發(fā)展的后勁不足;四是村級活動場所不夠健全。
(二)艱苦奮斗，完成預期目標。
一是進一步抓好干部作風建設。要對照黨的群眾路線教育實踐活動中查找出來的關于干部作風方面的問題，堅決杜絕“走讀風”、“衙門風”現(xiàn)象，完善干部考績考評機制，從而進一步提升干部工作激情。
二是進一步抓好班子自身建設。以學習教育為主，圍繞堅定理想信念和提升能力水平兩大重點，繼續(xù)推進學習型黨組織建設，加強政治理論、黨性修養(yǎng)、社會管理等方面的知識更新培訓，促進班子引領發(fā)展、服務群眾的能力和水平。
三是大力培育財源，進一步增強發(fā)展活動。
四是推進美麗鄉(xiāng)村建設，完善基礎設施。以“四在農家〃美麗鄉(xiāng)村”建設為契機，以完善村級公共服務為重點，全面提升基礎設施水平，改善農村生產生活條件。
三年來，鄉(xiāng)黨政班子團結協(xié)作，帶領全鄉(xiāng)廣大和人民群眾攻艱克難，奮力拼搏，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快更好更快的發(fā)展，下步工作中，我們將更加努力工作，更加緊密團結干部職工、廣大人民群眾、凝聚全社會的正能量，努力實現(xiàn)好、落實好、貫徹好中央、省、市、縣的決策和部署，為xxx貢獻力量，為實現(xiàn)“畜牧強鄉(xiāng)、果蔬富民”目標、努力與全國同步建成小康社會而努力奮斗。
個人述職述責述廉述法報告篇一
(2017年1月5日)。
2016年,我和全局干部職工一起,按照市委、市政府總體部署，匯聚正能量、錘煉硬作風、合力求作為，用實實在在的工作成績，為我市城鄉(xiāng)面貌改善、城市功能提升做出了積極貢獻。按照要求，我代表住建局領導班子報告如下：
一、認真履行職責，推進城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快發(fā)展1.重點工程亮點紛呈，城鄉(xiāng)環(huán)境治理成效明顯，宜居水平進一步提高。
一是城市面貌再呈新變化。年度投資1.93億元的8項市政道路工程順利推進，城河路、華地片區(qū)、姜家園路（東段、中段）、公園路片區(qū)路網升級改造完成，總長度5.9公里，形成了老城區(qū)“六橫七縱”的路網結構，且各項工程在做到高標準設計、高質量施工的基礎上，均以務實的態(tài)度做到當年立項、當年征收、當年竣工，實現(xiàn)了老城區(qū)道路功能更加完善、出行更加舒適、環(huán)境更加優(yōu)美。
二是配套工程質量優(yōu)、進度快。華地二期、財經委舊址、實驗小學3項城市配套工程相繼竣工完成，總投資5.86億元。其中華地二期和實驗小學已投入使用，不僅豐富了賢橋商業(yè)圈，更完善了城河北路片區(qū)的設施配套。
1收戶數(shù)1658戶，面積13.64萬平方米，共有78個單位，1800余人次參與了助征，第一獎勵期的平均簽約率達到95%以上，且貨幣化安置比率進一步提高。
四是水環(huán)境治理有創(chuàng)新、效果好。老城區(qū)最后三條污水管網工程完成（新河司徒段、百家興—三思橋、南橋—小東門橋），標志著老城區(qū)控源截污工程全面完工，基本實現(xiàn)了生活污水全收納；同步實施的內城河生態(tài)修復和水質提升工程，首次采用了物理加生物相結合的治理措施，恢復河道生態(tài)系統(tǒng)，讓內城河水真正變成“干凈水、流動水、景觀水”；村莊生活污水治理工程，采取了epc+o的國內創(chuàng)新運作模式，正緊鑼密鼓地進行中。
五是美麗鎮(zhèn)村建設再提高、有成效。依托改善基礎設施，美化鄉(xiāng)村風貌，體現(xiàn)傳統(tǒng)文化為主線。丹北鎮(zhèn)金橋村成功通過了省級美麗鄉(xiāng)村驗收，開發(fā)區(qū)前劉家村、珥陵鎮(zhèn)夏甲村、訪仙鎮(zhèn)草塘村基本完成了鎮(zhèn)江市級美麗宜居村莊的建設任務，共獲各級獎補資金1040萬元；啟動了九里村和柳茹村國家級傳統(tǒng)村落保護工作，獲得中央財政資金支持600萬元；延陵鎮(zhèn)以特色、生態(tài)、休閑為思路，申創(chuàng)“全國美麗宜居小鎮(zhèn)”，已順利啟動了一期工程，預計2017年全面完成基礎建設任務。
2.建筑市場監(jiān)管日趨規(guī)范，房地產業(yè)健康發(fā)展，依法行政水平進一步提升。
2場聯(lián)動”監(jiān)管機制逐步完善，查處圍標、串標等違法行為3起；依法督促農民工工資的發(fā)放，處理農民工工資上訪362起，涉及金額2.6億元，處理率100%，切實維護了農民工合法權益，為建筑行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實基礎。
二是房地產市場健康有序。加強了對房地產市場的監(jiān)管，倡導開發(fā)企業(yè)誠信經營，誠信意識和品牌意識大為提高，在國家宏觀調控新形勢下，積極促進了房地產健康發(fā)展。全年共完成房地產開發(fā)投資66.54億元，商品房銷售面積133.7萬平方米，銷售額72.59億元；繼續(xù)落實房地產調控政策，強化服務理念，開展超前服務，通過創(chuàng)新征收安置方式、鼓勵二手房交易、擴大公積金貸款使用人群等措施，加速去庫存工作的推進，截止12月底，商品房去化周期控制在12個月以內。住房公積金貸款累計發(fā)放5.3億元，同比增長57.58%。
3.棚戶區(qū)改造超額完成任務，住宅小區(qū)環(huán)境得到提升，居住質量得到改善。
一是城市棚戶區(qū)改造工作。為進一步提高居住質量，提升城市品位，為基礎設施建設創(chuàng)造有利條件，2016年圓滿完成7個棚戶區(qū)改造項目，合計完成障性住房4344套（戶），完成率達到159%；分配經濟適用住房22戶、廉租住房41戶，完成收購公共租賃房（廉租房）收購15套。
3環(huán)境得到明顯改善。開發(fā)建設單位產權車位只售不租行為得到遏制，全市住宅小區(qū)人防車庫40個、停車位4877個全部向業(yè)主開放，已使用2381個，使用率49%。
二、堅持“一崗雙責”，推動黨風廉政建設責任制落到實處認真落實黨風廉政建設黨委主體責任，切實做到“兩手抓、兩手硬、兩個責任擔在肩”，實現(xiàn)了住房和城鄉(xiāng)建設工作與黨風廉政建設同步加強、同步發(fā)展、同步推進。
1.嚴格落實主體責任，認真履行“一崗雙責”。局黨委堅持每年年初召開一次黨風廉政建設大會，與基層黨組織簽訂黨風廉政責任狀，堅持在每次的局黨委會上研究部署黨風廉政建設階段性工作；局黨委領導班子成員作為局黨風廉政建設直接責任人，堅持示范引領，認真履行“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定，同時教育管理好身邊人。全系統(tǒng)共聘請行風政風監(jiān)督員36名，開展約談活動15次；進一步支持紀檢工作，支持局紀委及各級紀檢部門執(zhí)紀問責，從人、財、物上保障紀檢工作正常開展。
2.加強教育警示，深化廉政建設。全面啟動“警示教育走基層”活動,通過正反典型案例,結合身邊的人、身邊的事，用鮮活的案例、慘痛的教訓，促使干部職工時刻保持清醒頭腦。3月23日，全局64名領導干部到鎮(zhèn)江邊城監(jiān)獄進行警示教育,通過參觀現(xiàn)場和服刑人員現(xiàn)身說法的形式給領導干部敲響了警鐘；利用中心組學習、廉政警示片和宣傳欄等形式開展廉政教育，讓廣大黨員干部時刻受警醒、明底線、知敬畏。
4“兩個責任”清單》，詳細列出黨風廉政建設黨委集體責任、黨委主要領導責任等“五大責任清單”共28類87項，通過任務清單實施項目化管理，切實做到黨委不松手、一把手不甩手、班子成員不縮手、紀委敢出手，確?！皟蓚€責任”落實到位。今年，共對9起違規(guī)行為，共13人進行了問責處理。
4.嚴格干部選拔，深化隊伍建設。在干部任用上嚴把任職條件關，堅持任職資格標準，確保政治過硬，實行逐級提拔，不搞突擊提拔，慎用破格提拔。按照《干部選拔任用條例》認真組織推薦和談話，充分發(fā)揚民主。在干部任用考察過程中，實現(xiàn)干部的多維度考察，既考察政治表現(xiàn)、工作業(yè)績，又考察生活中的表現(xiàn)。決策時，經黨委會研究，充分發(fā)表意見，不單純以票取人。
三、堅持政治學習，切實提升依法行政水平和履職能力局黨委班子成員認真學習貫徹黨的十八屆六中全會、省第十三次黨代會和市第十三次黨代會精神，與黨中央和省、市委保持高度一致，堅定政治信念，理論自信、制度自信、不迷糊盲從，提高黨性修養(yǎng)，堅守共產黨人精神追求，不損害黨的形象，執(zhí)行黨的路線方針政策和省、市的決策部署，積極參加“兩學一做”等主題教育，堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀。進一步加強法制理論學習，深刻領會依法治國的科學內涵和法治建設的重大意義，主動運用法治思維推動經濟發(fā)展、化解行業(yè)矛盾。
回顧2016年，成績的取得主要得益于市委、市政府的正確領導，得益于全體住建人團結努力、奮力拼搏。在總結成績的同時，也清醒地認識到在工作中還存在著不足。新的一年，我們將進一步加強學習，強化黨風廉政建設和反腐敗斗爭的責任感，切實加強建設行業(yè)管理工作，為全市城建事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻。
個人述職述責述廉述法報告篇二
(2017年1月5日)。
1.重點工程亮點紛呈，城鄉(xiāng)環(huán)境治理成效明顯，宜居水平進一步提高。
1/4的國內創(chuàng)新運作模式，正緊鑼密鼓地進行中。5pczvd7hxa五是美麗鎮(zhèn)村建設再提高、有成效。依托改善基礎設施，美化鄉(xiāng)村風貌，體現(xiàn)傳統(tǒng)文化為主線。丹北鎮(zhèn)金橋村成功通過了省級美麗鄉(xiāng)村驗收，開發(fā)區(qū)前劉家村、珥陵鎮(zhèn)夏甲村、訪仙鎮(zhèn)草塘村基本完成了鎮(zhèn)江市級美麗宜居村莊的建設任務，共獲各級獎補資金1040萬元；啟動了九里村和柳茹村國家級傳統(tǒng)村落保護工作，獲得中央財政資金支持600萬元；延陵鎮(zhèn)以特色、生態(tài)、休閑為思路，申創(chuàng)“全國美麗宜居小鎮(zhèn)”，已順利啟動了一期工程，預計2017年全面完成基礎建設任務。jlbhrnailg2.建筑市場監(jiān)管日趨規(guī)范，房地產業(yè)健康發(fā)展，依法行政水平進一步提升。
一是建筑業(yè)發(fā)展平穩(wěn)有序。建筑市場專項督查力度進一步加強，建筑質量和安全穩(wěn)步提升，全市建筑產業(yè)現(xiàn)代化水平得到了提高。今年，建筑業(yè)總產值達64.89億元。建筑企業(yè)集中度進一步提高，競爭力不斷增強，全市168家建筑企業(yè)中二級以上29家，其中總產值超3億元4家；創(chuàng)建各類文明工地42個，“金山杯”優(yōu)質工程11個，建筑施工安全生產保持了平穩(wěn)態(tài)勢；建筑市場“兩場聯(lián)動”監(jiān)管機制逐步完善，查處圍標、串標等違法行為3起；依法督促農民工工資的發(fā)放，處理農民工工資上訪362起，涉及金額2.6億元，處理率100%，切實維護了農民工合法權益，為建筑行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實基礎。xhaqx74j0x二是房地產市場健康有序。加強了對房地產市場的監(jiān)管，倡導開發(fā)企業(yè)誠信經營，誠信意識和品牌意識大為提高，在國家宏觀調控新形勢下，積極促進了房地產健康發(fā)展。全年共完成房地產開發(fā)投資66.54億元，商品房銷售面積133.7萬平方米，銷售額72.59億元；繼續(xù)落實房地產調控政策，強化服務理念，開展超前服務，通過創(chuàng)新征收安置方式、鼓勵二手房交易、擴大公積金貸款使用人群等措施，加速去庫存工作的推進，截止12月底，商品房去化周期控制在12個月以內。住房公積金貸款累計發(fā)放5.3億元，同比增長57.58%。ldaytrykfe3.棚戶區(qū)改造超額完成任務，住宅小區(qū)環(huán)境得到提升，居住質量得到改善。
4/4。
個人述職述責述廉述法報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
20xx年，按照局黨組分工，1至11月我負責局黨委日常工作，主持局紀委工作，負責文化產業(yè)發(fā)展、文化新聞出版市場管理、行政審批和執(zhí)法、分管縣文化市場綜合執(zhí)法大隊、行政審批辦公室、新聞出版和版權管理股、局關工委，協(xié)助分管局辦公室、安全、信訪、維穩(wěn)、綜治、統(tǒng)戰(zhàn)、檔案工作，聯(lián)系縣文化產業(yè)者協(xié)會、影劇院、新華文軒榮縣書店。12月后（按照三轉要求，清理六項工作）負責文物保護、局黨委日常工作，主持局紀委工作，分管局辦公室、局關工委、文管所。一年來，在縣委縣政府和縣紀委的正確領導下，在分管部門和全局職工干部的大力支持下，始終對自己高標準、嚴要求、率先垂范、以身作則，牢固樹立起了廉潔從政的意識，做到了堂堂正正做人，踏踏實實做事，清清白白做官，樹立了一名紀檢干部敢于擔當?shù)牧己眯蜗蟆，F(xiàn)將一年來工作情況和廉潔自律情況匯報如下：
一、強化理論學習，提高自身素質。
2xxx年，我堅持樹立終身學習理念，認真學習黨***提出的一系列重大方針、黨內條規(guī)和法律法規(guī)，自覺參加上級組織和本單位的各項學習教育活動，認真撰寫心得，不斷提高理論和政策水平。牢固樹立嚴格依紀依法、履行職責的觀念。通過認真學習總結，增強了事業(yè)心、責任感，提高了黨性修養(yǎng)，樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀。全年撰寫心得3篇，調研報告1篇。
二、密切上下關系，加強團結協(xié)作。
堅持黨的群眾路線，正確處理集體與個人、上級與下級的關系，做到大事講原則、小事講風格。屬于個人職責范圍內的事自己能大膽按政策原則和局的規(guī)章制度及時果斷處理，不拖泥帶水，不含糊其辭，對領導的指示和集體決定能自覺及時落實，靈活處置，不死板硬套，不固執(zhí)已見，尊重理解同志，和同志們一道盡責工作，堅決服從局黨組領導班子集體決議。
三、注重廉政自律，增強拒腐防變能力。
在協(xié)助局黨組抓好分管工作的同時，我嚴格要求自己，以身作則，廉潔自律，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，把自己置于黨組織的監(jiān)督之下，在各種考驗面前始終保持清醒頭腦，注意自重、自省、自警、自勵，做到清清白白做人。工作、生活中，八小時外始終嚴格按照******員和領導干部的標準嚴格約束自己的言行，筑牢拒腐防變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
四、牢記宗旨，勤政務實完成各項工作任務。
（一）黨建工作。
深入開展爭創(chuàng)基層服務型黨組織活動；開展整頓軟弱渙散黨組織和處置不合格黨員工作，深化鹽都先鋒行動，完成后進黨組織晉位升級工作；扎實推進黨組織書記領辦項目工作，完成書記領辦項目9個；加強兩新黨組織建設，選優(yōu)配全黨支部班子，選派黨建工作指導員1名；全年發(fā)展黨員5名，轉正預備黨員4名；嚴格黨內組織生活，積極參加群教活動專題民主生活會和黨支部專題組織生活會；以開展走基層活動為載體，開展雙報到等工作。解決問題4個，慰問困難戶22戶，送去了慰問幫扶金3.14萬元；全面完成黨費的收繳與管理工作。
組織開展會員卡、拒收紅包禮金、八項規(guī)定等清理，嚴格執(zhí)行中八條等各項規(guī)定，既把正風肅紀作為踐行群眾路線、改進作風的重要內容，又把正風肅紀作為紀委履行監(jiān)督責任的重大契機，立足實際，緊緊圍繞正風肅紀作風建設年實施方案，組織開展機關車輛配備、三公經費、小金庫、大操大辦婚喪喜慶等專項整治工作，精簡文件15％、會議40％，三公經費同比下降10％；著力開展整治庸懶散浮拖等五項專項治理和黨風廉政建設社會評價工作。
緊扣為民務實清廉主題，按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病總要求，扎實整改群教活動中查找出的問題。落實了6個小項方面的12條措施，目前已全面完成整改事項。向社會作出了公開承諾已全面落實，受到了廣大干部群眾的高度肯定。
（二）紀檢監(jiān)察工作方面。
堅持把黨風廉政納入黨委中心組學習的內容，及時傳達上級紀委會議精神，結合我局實際，提出貫徹落實意見。重點組織學習了《黨章》、黨的十八屆四中***精神、《自貢市警示教育讀本》等。學習了******、王岐山書記在中紀委***上的講話，省、市、縣紀委會議精神以及11月12日榮全、傅仕方同志在榮縣落實兩個責任暨領導干部廉政談話會上的講話，保證了上級廉政建設精神的及時貫徹。同時，組織黨員干部觀看反腐倡廉錄像、電影和圖片展等開展警示教育，開展廉政談話38人次。
一是加強對領導干部的監(jiān)督。根據(jù)局工作實際，及時調整充實局黨風廉政建設責任制工作領導小組成員，修訂完善了黨風廉政建設崗位職責。二是加強對下屬單位的監(jiān)督。與局屬各單位簽訂黨風廉政建設責任書，著力開展整治庸懶散浮拖等五項治理，把廉潔自律作為重點，加強監(jiān)督檢查。三是加強對重點項目建設的監(jiān)督。強化對民生工程、重點項目建設的監(jiān)督檢查，使項目建設工作順利推進。截止目前，完成招投標項目11個，投資項目已完工5項，在建6項，總投資達933.6萬元；大佛梧桐水街、有線電視雙向網建設等重大項目工程建設有序推進。
（三）文化產業(yè)和新聞出版工作。
2014年，組織行政審批人員加強法律法規(guī)的學習，嚴肅工作紀律，強化窗口服務功能，為印刷企業(yè)、文化經營單位提供了快捷高效行政服務，積極做好引導。
當前隱藏內容免費查看和扶持工作；對文化經營戶進行分類管理，建立了行政許可管理檔案，一年來，共完成212件文化市場年審和行政事項審批工作；扎實開展廉政文化進景區(qū)活動，大佛景區(qū)被市紀委、監(jiān)察局命名為自貢市第一批廉政文化示范單位。
按照依法治縣和六五普法要求，搞好文化類法律、法規(guī)的宣傳普及。嚴格遵照有關法規(guī)審核網吧、電玩等經營場所市場準入條件。落實城市管理年的要求，依法加強文化市場監(jiān)管，健全完善文化市場管理體制和機制。今年以來，縣文化市場綜合執(zhí)法大隊除緊張有序的開展日常巡查外，先后開展了文化市場安全大檢查、出版物市場專項檢查、校園周邊環(huán)境專項整治、兩考禁噪、網吧聯(lián)合專項整治、歌舞娛樂場所專項整治、印刷復制專項檢查等。到目前為止，共出動執(zhí)法人員700余人次，共檢查經營場所1000余家次，辦結38個案件，處罰款94700元。加大印刷企業(yè)監(jiān)管、版權保護宣傳力度，深入開展掃黃打非，營造良好的社會文化環(huán)境。
（四）信訪維穩(wěn)工作。
注重信訪維穩(wěn)工作，暢通群眾訴求渠道，主動與縣紀委、縣糾風辦等相關部門密切配合，受理群眾投訴，為老百姓排憂解難，及時發(fā)現(xiàn)和解決群眾反映的問題，協(xié)同完成了敏感時期全局的信訪維穩(wěn)工作。深入開展局長進政務大廳、問政面對面、政風行風熱線活動，一年來，共進政務中心大廳12次，審批受理審批件212件。全年受理提案、議案4件，均已回復；理各類信訪件45件，已化解41件，4件正在辦理，做到件件有落實。按照要求，進行領導干部任前廉政談話2人次。
五、做到學法守法，切實依法行政。
作為一個國家公務員，必須做到學法、懂法、守法、依法。今年1到11月，本人分管的工作如安全、信訪、維穩(wěn)、綜治、行政審批和執(zhí)法等相關工作，依法行政的內容較為豐富，程序性要求較為嚴格，作為分管負責人必須做到依法行政。一是對部門重大決策、決議等，主動參與，主動提請按法律法規(guī)辦理；二是通過走基層、三聯(lián)三服務、開展法制宣傳等多種形式，解答了信訪群眾涉及的對提高生活待遇、網吧未成年人上網、噪音擾民等方面的政策法律咨詢，接待信訪群眾200余人次，認真履行調解民間糾紛、反映社情民意、促進社會和諧，使大量矛盾糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，有力維護了全縣社會和諧穩(wěn)定；三是分管工作切實落實首問負責制。辦事程序規(guī)范，辦事時限符合法定要求，辦事公開、公平、公正，無違法辦事，侵害群眾利益及引起信訪事件和造成不良影響的情形；四是學法、用法、守法。個人堅持年學法40個小時以上，學習新法和專業(yè)法，如加強了《娛樂場所管理條例》、《互聯(lián)網上網服務營業(yè)場所管理條例》和《營業(yè)性演出管理條例》等法律法規(guī)和規(guī)章的學習。堅持集中學習與平時自學相結合，堅持會前學紀學法，積極參加局黨委組織的學法和網上學法，無違法和重大違規(guī)情形。
六、存在的問題和努力方向。
（一）存在的問題。
1、創(chuàng)新和責任意識還不強，工作思路不夠活。
2、深入基層不夠，調查研究不深。
3、工作中有時有急躁情緒。
（二）努力方向。
認真研究分管工作的新情況，積極探索新方法，使工作有新的突破，邁上新的臺階。
2、堅持事實求是，遵守客觀規(guī)律，推動工作在好字當頭下求得發(fā)展。
3、堅持多深入基層，聽取一線工作同志的意見，遇事不主觀臆斷，堅持用民主與和諧的辦法處理問題。
4、扎實履行紀委的5項監(jiān)督責任，協(xié)助局黨委落實兩個責任，強紀律、樹作風、抓督查，為文體廣電和新聞出版工作上新臺階營造風清氣正的環(huán)境。
述職人：
20xx年xx月xx日。
個人述職述責述廉述法報告篇四
1、加強思想政治教育。推進“兩學一做”常態(tài)化制度化建設，認真落實“三會一課”制度，主持上專題黨課1次，召開黨風廉政建設專題會議3次，主持反腐倡廉學習2次，集中學習11次，認真學習《十九大報告》及人民日報評論員文章、黨風廉政建設和省委、市委有關巡視巡察工作的指示，將黨規(guī)黨章、重要講話、黨的方針政策、廉政準則學深學透，確保黨章黨規(guī)黨紀落實到位。
2、加強班子隊伍建設。調整局領導班子分工，召開高質量的民主生活會、業(yè)務工作研討會、黨風廉政建設主體責任情況匯報會等，開展批評與自我批評觸及問題，互相幫助共同提高。與班子成員及局機關工作人員深入談心交心，了解情況，溝通思想，聽取班子成員關于加強企業(yè)培育和強化知識產權管理等想法，逐步融入到科技改革工作中，提升領導班子凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
3、加強“一崗雙責”落實。緊扣“作風建設、嚴明紀律、懲治腐敗”三大關鍵任務，抓好“定責、交責、督責、追責”四個環(huán)節(jié)，圍繞局領導班子10類25項、黨組書記4類11項、班子成員4類10項和紀檢組長6類15項責任書，逐項確定工作措施和進度安排，并主動向市委和市紀委報告主體責任落實情況。
個人述職述責述廉述法報告篇五
按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情景簡要匯報如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、用理論武裝頭腦，從源頭上強化廉政意識。頭腦支配行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自我的價值觀、人生觀。用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設方面能夠嚴格按照總書記在廉政工作會議上的講話要求自我，深入學習貫徹“廉政條例”，經過堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經驗等方面與時俱進。經過加強理論學習，夯實了自身的思想政治基礎，牢固了反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著十八大的東風堅持科學發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設的工作理念，以此端正了工作作風。
二、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念。在上級領導的關懷指導下，在本鎮(zhèn)領導干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經濟日益發(fā)展壯大，民主禮貌穩(wěn)步推進。發(fā)展促進經濟，經濟帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個工程項目的確立，上級財政的撥款，政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部，我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。盡力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律。在本人職權范圍內嚴格遵守辦事程序，不搞后門關系，不做權錢交易。在本人職權范圍外不越權不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行，充分發(fā)揮了團體力量，組織會議討論，分析利弊，為作出科學合理的決策奠定了基礎。
三、用風氣影響行動，將廉政轉化為團體意志。在學習工作中，我不僅僅嚴格要求自我并且起到了榜樣帶頭作用，多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想，進取引導和鼓勵自我的干事以為人民服務為工作的宗旨，對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中，滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部進取向群眾路線靠攏，確保了政府工作的順利進行。
回顧一年的工作，總結一年的得失。在黨委政府的培養(yǎng)下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養(yǎng)有了進一步提升。在總體情景良好的情景下同樣看到了存在的問題和不足。
一、理論與聯(lián)系不夠緊密。在實際工作中并不能將十八大精神真正滲透到每件公務的處理中，實踐工作未曾到達理論高度。理論學習趨于喊口號搞形式。
二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實到位。
在新的一年到來之際，在發(fā)現(xiàn)和覺察問題之后，我思考和尋找了解決問題的方法和措施。
一、將黨中央的文件精神學透學精，在此基礎上認真細致的研究本鎮(zhèn)的實際情景，堅持從普遍到特殊的實踐路線。
二、促使自我進取下鄉(xiāng)調查民意，體察民情。掌握第一手群眾資料。
三、多方理解廉政自律培訓，強化政府干事廉潔奉公，為民服務的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。
對過去我們記憶猶新，對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮(zhèn)黨委領導下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，政府工作將更加透明，政府服務將更加凸顯。橫嶺鎮(zhèn)鎮(zhèn)將在現(xiàn)有的基礎上再添璀璨的光環(huán)。
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個人述職述責述廉述法報告篇六
各位領導、同志們：
大家好！根據(jù)安排，現(xiàn)將本人任職以來，貫徹落實黨風廉政建設主體責任及執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況報告如下，敬請評議：
我2017年3月任現(xiàn)職以來，能認真貫徹落實黨的大政方針政策，堅決維護縣委核心領導，堅決執(zhí)行縣委、縣政府和縣紀委的各項決定，全面落實黨風廉政建設責任制要求，恪盡職守，廉潔從政，較好地完成了黨風廉政建設的各項工作任務。
一、履行黨風廉政建設主體責任情況。
作為局主要領導，嚴格按照“四個親自”和“五個一”要求，把切實履行“一崗雙責”作為推動農業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作的重大政治任務。
(一)全面落實黨風廉政建設工作。任職以來，我始終嚴格按照上級要求，認真履行黨風廉政建設主體責任，健全完善“主要領導牽總、紀委全面監(jiān)督、分管領導負責，班子齊抓共管”的領導體制和工作機制，堅持把厘清黨委主體責任、主要領導第一責任、班子成員分管責任、局屬單位直接責任作為重點，著力強化局領導班子“一崗雙責”管理機制，成立了以我為組長，班子成員為副組長、局屬單位負責人為成員的農業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設責任制領導小組，形成認識明確、責任明晰、層層負責的主體責任制度體系。
年初，我局堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務工作同研究、同部署。今年4月，我局組織召開了全系統(tǒng)紀律作風推進會，安排部署了2017年作風建設年活動。根據(jù)全縣反腐倡廉工作任務，結合農業(yè)工作實際，研究制定農業(yè)局年度反腐倡廉工作責任分工，將履行廉政職責、加強風險防控、作風效能建設等重點工作細化分解，5月，局黨委與各單位主要負責人簽訂了《xx縣農業(yè)局2017年度黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，做到層層責任明確，嚴格執(zhí)行“一崗雙責”。根據(jù)縣上黨風廉政建設“兩個責任”臺賬式管理工作的要求，我們堅持“科學規(guī)范、客觀真實、全面完整、及時有效”的原則，建立落實黨風廉政建設“兩個責任”工作臺賬制度。同時，局黨委、局紀委不定期開展臺賬登記的監(jiān)督檢查、情況通報，確保了“兩個責任”的有效落實。
違紀一案，我局高度重視，第一時間通知本人及其單位主要負責人配合調查組開展工作，給予本人行政警告處理，并就此案通報全局，起到了查處一起、警示一片的作用。
在落實黨風廉政教育監(jiān)管職責方面，一是建立“一把手”點評班子成員制度。利用班子民主生活會，我?guī)ь^就自身在思想、工作、生活等方面進行批評和自我批評，并對班子成員進行點評，指出存在問題，并提出整改措施，建立整改臺賬。二是堅持與局屬單位負責人交心談話。半年來，我通過日常交心、提醒幫助、批評誡勉等多種方式，同局屬單位負責人開展談心談話活動，相互交流，掌握其思想動態(tài)，針對工作中存在的傾向性、苗頭性問題，及時指出并加以糾正，使他們時常牢記心中有責、心中有戒。三是按照“季度小結、半年點評、年終總評”的評判機制，堅持每季度由班子成員召開分管單位和股室會議，了解各自黨風廉政建設工作及業(yè)務工作開展情況；系統(tǒng)半年工作會上，聽取各單位匯報后，我就各自黨風廉政建設工作和業(yè)務工作同時進行點評，指出存在問題及不足，提出具體要求，提醒他們牢記職責，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，管好自家人、看好自家門、干好自家事。
一做”學習教育，全系統(tǒng)11個局屬單位按照局黨委部署，利用黨員讀書日、支部大會、支委會、黨小組會、書記講黨課等形式，組織全體干部集中學習上級會議精神及各類法律法規(guī)，把學習貫徹作為加強紀律作風建設的重要內容；并以違紀違規(guī)案例對全體干部進行生動、形象、直觀的警示教育，做到警示教育不放松，防微杜漸。通過班子成員講廉政黨課，制作廉政文化教育專欄等多種形式，教育引導黨員干部明紀律、守規(guī)矩，做政治上的明白人，行為上的老實人，作風上的干凈人。
自任職以來，我能帶頭遵守中央八項規(guī)定和縣委六項規(guī)定，對照縣紀委四條鐵律，修訂完善了機關考勤、請銷假、財務管理、差旅招待、公務用車等制度，使各項管理工作進一步規(guī)范化、制度化。一是按照《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》要求，嚴格控制會議，大幅壓縮文件，主動減少應酬；二是所有公務接待一律安排在局機關食堂，杜絕了超標接待，沒有了迎來送往；公務出差嚴格遵照規(guī)定標準執(zhí)行，杜絕鋪張浪費，弘揚節(jié)儉新風成為機關新常態(tài)；三是對局屬單位工作、項目建設采取不打招呼，隨機到村、到點了解情況，解決問題，做到落實工作到一線，協(xié)調問題到現(xiàn)場。
過聽匯報、查資料、走訪服務對象等形式，督促黨風廉政建設目標任務的落實。一是按照領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，局黨委要求廣大黨員尤其是領導干部，嚴格遵守黨紀法規(guī)，切實提高廉潔自律意識，自覺接受紀委監(jiān)督。二是堅持對全系統(tǒng)干部職工工作紀律、執(zhí)法執(zhí)紀、文明服務等情況開展明察暗訪。對發(fā)現(xiàn)問題采取當面約談、下發(fā)通報、責令整改等形式予以處理，情節(jié)嚴重的嚴格按照干部管理權限予以上報或立案查處。半年來，我局共給予黨政紀處理1人，下發(fā)通報1期，組織處理2人,各類談話4件，約談15人。三是凡涉及農業(yè)工作的“三重一大”事項，局紀委監(jiān)察室全程參與，全程監(jiān)督。四是為了進一步加強紀檢監(jiān)察工作力量，我們對紀檢監(jiān)察工作，從人員到設施，從組織到日常工作，都給予了大力支持，有力促進了局黨風廉政建設工作的深入開展。
二、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況。
我始終把廉潔自律作為從政做人的基本要求，始終認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，嚴格按照“十嚴禁”要求自己，自覺遵守黨規(guī)黨紀。認真踐行“三嚴三實”，狠剎“四風”，立知真改，始終做到自重、自省、自警、自勵。嚴守“八項規(guī)定”，自覺抵制各種庸俗關系、不良風習。日常工作中，堅持從我做起、抓好班子、帶好隊伍，要求班子成員嚴格按規(guī)定報告?zhèn)€人重大事項。堅持民主決策，科學決策，特別是“三重一大”事項，均由班子集體研究決定。帶頭厲行勤儉節(jié)約，嚴控“三公”經費，因公外出、下鄉(xiāng)從不鋪張浪費。
從未利用職權影響干預正常業(yè)務工作和為個人和親屬謀取私利。無超標準占用辦公用房和違規(guī)使用公車現(xiàn)象，沒有接受任何形式會員卡、消費卡、現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，沒有使用公款出國旅游。
三、存在問題及下一步打算。
任職以來，我雖然在廉潔勤政和履行黨風廉政建設主體責任方面做了一些工作，但我也清醒地認識到自身在政治理論、黨性修養(yǎng)、業(yè)務水平、紀律作風等方面還存在諸多問題和不足，自己的工作與上級要求和群眾期盼還有較大的差距。主要有以下幾方面：一是個人黨性修養(yǎng)還有待提升。二是黨風廉政建設主體責任還落得不實。三是指導紀檢監(jiān)察工作還不到位。
在今后工作中，我將進一步明確農業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設工作思路，牢固樹立抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的責任意識，全力支持紀檢監(jiān)察工作，恪盡職守，盡職盡責，為確保我縣農業(yè)經濟持續(xù)健康發(fā)展提供有力保障。
進理論、先進思想指導日常工作，把黨的惠民富民政策轉化成為民服務的實際行動。
（二）認真履行主要領導為第一責任人職責和班子成員履行分管范圍內黨風廉政建設主管領導責任，進一步完善制度，強化措施，落實責任，把黨風廉政建設各項責任落到實處。
（三）以監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責為抓手，加大黨風廉政建設和查處案件工作力度，不斷健全完善預防和懲治腐敗長效工作機制，嚴格執(zhí)行有令必行，違令必罰，杜絕形式主義和庸、懶、散等不良風氣。
報告完畢，不妥之處，敬請批評指正。
2017年區(qū)委老干部局長述職述廉工作報告。
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學習、工作、生活情況匯報如下：
一、加強學習、不斷進步，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務能力。
各次會議精神，不斷提高自身政治理論水平，堅定全心全意服務老干部的執(zhí)政理念，為做好新形勢下的老干部工作轉型發(fā)展奠定良好的思想基礎。
二是加強業(yè)務學習。為更好適應老干部工作的新形勢和新要求，我結合工作需要，認真學習掌握老干部工作相關法律、法規(guī)、政策和上級文件精神，不斷鞏固和豐富業(yè)務知識。積極參加上級舉辦的各類老干相關的學習培訓活動，通過不斷的學習，提高自己為老干部服務的能力，在為老干部服務過程中摸索科學的方法，鍛煉自己處理相關政務的本領。
三是抓好機關干部的學習。將學習貫徹教育實踐活動和十八屆三中、四中全會精神作為我局當前的重要工作之一，充分利用局務會、集體學習等活動平臺，認真制定學習計劃，組織全體黨員干部開展學習。采取集中學習、個人自學和網上學習等形式，把十八屆三中、四中全會和教育實踐活動的重大現(xiàn)實意義、深遠歷史意義入腦入心，增強理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內涵、新要求。
二、兢兢業(yè)業(yè)、不斷創(chuàng)新，較好的完成各項工作。
今年以來，在其他班子成員的配合幫助以及全局工作人員的共同努力下，我局工作取得了較好的成績。下面就自身工作簡要進行匯報。
一是較好完成了上級布置的任務。一是扎實開展?兩學一做?學習教育活動。年初，區(qū)委老干部局召開專門會議研究部署?兩學一做?學習教育暨?擔當·作為?主題活動，制定了合理的實施方案，及時確定學習內容、制定學習配檔表，采用講黨課、錄制微型黨課、集體學習、撰寫筆記等形式，利用每周五下午進行學習。通過黨群?雙直通??雙帶雙聯(lián)??黨員進社區(qū)?活動，3名科級干部和4名工作人員每月到直通村（社區(qū)）參加活動，幫助指導聯(lián)系村（社區(qū)）黨支部開展好?兩學一做?學習教育活動，確?；顒尤〉脤嵭?。二是認真開展?精準脫貧?工作。按照上級方案與包聯(lián)村南湖鎮(zhèn)大城子村進行了對接，召開了扶貧動員會議，就該村馬鈴薯等農產品走向市場的情況進行了深入探討，3名科級干部深入貧困戶幫扶救助金600元。三是積極參與創(chuàng)建文明城市工作。今年與創(chuàng)城聯(lián)系村秦樓街道田家村密切聯(lián)系，幫助解決創(chuàng)城工作中的實際問題，按照上級要求開展?創(chuàng)城隨手拍?和信息報送工作，共報送相關信息、圖片20余條。
工作，帶頭聯(lián)系、走訪慰問老干部，定期通報工作情況，及時研究解決老干部工作中的重大問題；老干部工作納入全區(qū)科學發(fā)展綜合考核，建立了全區(qū)關心下一代工作組織網絡體。
三是繼續(xù)強化黨建工作力度。一是黨工委作用發(fā)揮更加明顯。今年離退休干部黨工委下發(fā)《2016年全區(qū)離退休干部黨建工作要點》，對全年離退休干部黨建工作進行安排，并于5月底對全區(qū)離退休干部黨組織和黨員信息進行了摸底統(tǒng)計。截至目前，全區(qū)已建成離退休干部黨支部41個，黨小組46個。今年全區(qū)有5個黨支部和10名黨員分別被評為全市?五好?離退休干部黨支部和?五好?離退休干部黨員。二是離退休干部?兩學一做?學習教育順利開展。全區(qū)各級把離退休干部黨員納入?兩學一做?學習教育總體安排，與在職黨員學習教育同要求、同部署，確保學習教育不走過場，有人抓、有人管，全覆蓋、見實效。
導老同志?始終保持公仆本色，始終牢記黨員身份，始終堅定理想信念，始終保持對黨忠誠的政治品格?的?四個始終?要求，教育引導廣大離退休干部嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，積極主動對標看齊，與黨同心同徑，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
五是著力加強活動場所建設。堅持以活動中心和老干部大學為依托，以鎮(zhèn)街道、村社區(qū)活動室為補充，采取靈活多樣的形式，開展適合老年人特點的、豐富多彩、健康向上的文體活動。目前，全區(qū)建成的50個老干部活動室，8個標準化門球場，1所老干部大學,1處老干部黨校以及1處包含各類文體設施的區(qū)級老干部活動中心，今年上半年活動總人數(shù)達13萬人次。同時，注意改善老干部活動場所硬件條件，今年協(xié)調資金8萬元，對老干部活動中心和區(qū)老年大學電路進行了改造維修，受到前來活動和上課的老同志好評。
六是大力推進文化養(yǎng)老事業(yè)。今年，區(qū)老年大學開設了書法、繪畫、交誼舞、民族舞、二胡、合唱、太極拳劍等9個專業(yè)13個班級共招收400余名學員，并聘請10名優(yōu)秀教師前來。
教學。
同時，積極鼓勵老年文體社團建設和各類文化創(chuàng)建活動，截至目前，全區(qū)備案和自發(fā)組織的老年舞蹈團體、藝術團體達80余個今年日照市東港區(qū)陽光呂劇團被推薦為全市僅有的三個山東省優(yōu)秀老干部文藝團隊之一。
七是繼續(xù)完善作用發(fā)揮平臺。注意發(fā)揮離退休干部建言獻策、關心下一代工作中的積極性，全區(qū)登記在冊五老人員數(shù)量達326名。例如各類四點半學校、周末書法課堂、黨史國史教育中都能夠看到辛勤付出的離退休干部、?五老志愿者?。他們在課余學生看護、書法剪紙藝術教授、春節(jié)免費送春聯(lián)、安全護學、網吧義務監(jiān)督、普法宣講等活動中發(fā)揮了積極的作用。
八是全面提升服務保障工作。一是做好老同志生活待遇落實。離休費足額發(fā)放無拖欠，全區(qū)離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌共計208.8萬元，按季度為老同志兌付醫(yī)藥費。統(tǒng)籌外項目如生活補貼、取暖費等全額發(fā)放。二是開展節(jié)慶祝壽活動，為全區(qū)每名離休干部送生日蛋糕。指定專人負責蛋糕訂購和配送，讓老干部感受到黨的關懷與溫暖。全年已為離休干部送去生日蛋糕130余個，受到廣大離休干部的好評。三是認真開展春節(jié)走訪和特困救助工作。對全區(qū)200多名老干部發(fā)放共計5萬元節(jié)日慰問品，為16名特困離休干部及遺屬發(fā)放救助金3萬元。
九是更加重視老干局隊伍建設。我注重同局班子成員經常通氣商量，堅持重大問題發(fā)揚問題發(fā)揚民主，集思廣益，集體研究決定。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣；堅持每月一次學習和工作例會，帶頭寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學習提高剛不隊伍素質。
三、清廉自守，拒腐防變，認真履行一崗雙責。
一是自覺加強思想建設，不斷提高政策水平。積極參加全區(qū)開展?兩學一做?學習教育活動，黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神、習近平總書記重要講話精神以及省、市、區(qū)有關文件，積極參加局機關組織的各次學習，通過學習，在思想上、工作上、作風上發(fā)生了根本性的轉變，不斷提高自身政治理論水平和思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私。把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，做到心口合一，秉公辦事。
質，自覺用科學發(fā)展觀來指導黨風廉政建設工作。強化自我約束，抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。同時，作為班子成員，認真執(zhí)行廉政建設各項法規(guī)制度，牢固樹立全局觀念，自覺服從大局。在工作中能夠積極發(fā)揮協(xié)調服務作用，做到有話當面講，不背后亂說，時時處處對領導負責、對同志們負責，抓班子、帶隊伍，切實維護班子的團結和統(tǒng)一。三是嚴格遵守各項財經紀律和規(guī)章制度，推行民主理財，厲行節(jié)約，嚴格落實?五不直接分管和末位發(fā)言制度?如實公開局機關的各項經費開支，自覺接受大家的監(jiān)督。
總之，一年來自己無論在思想作風建設和業(yè)務工作上都取得了一定成績，但仍存在著這樣那樣的不足：一是政治學習抓的不緊；二是工作創(chuàng)新力度不夠;三是工作安排部署得多，檢查落實得少；四是關心同志不夠，對下屬批評得多，表揚得少。這些問題都有待于在今后的工作中認真加以解決和克服。
今后將進一步加強政治理論學習，努力提高自己的政治素質；學習理論知識，增強政治敏銳性；學習業(yè)務知識，提高決策水平，加強廉政建設，認真履行黨風廉政建設責任制和中央關于改進作風各項規(guī)定。工作上，認真深化落實中央和各級黨委關于老干部工作的各項政策，結合東港實際，開拓創(chuàng)新，扎實工作，努力把我區(qū)老干部工作提高到一個新水平。
20xx年度綜治工作。
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，本人切實履行綜治維穩(wěn)第一責任人職責，堅持把維護社會穩(wěn)定擺在重要戰(zhàn)略地位，全面落實綜治維穩(wěn)各項措施，全力推進綜治?三項建設?、矛盾糾紛排查調處、信訪積案化解、社會治安防范、平安創(chuàng)建、提升公眾安全感等各項工作，全縣社會治安不斷好轉，保持了社會大局穩(wěn)定。全縣未發(fā)生有重大影響的政治案（事）件、未發(fā)生暴恐事件、未發(fā)生重大群體性事件、未發(fā)生個人極端事件、未發(fā)生大規(guī)模赴省進京集體上訪、未發(fā)生公共安全事故。前三季度我縣連續(xù)評為全省社會治安狀況優(yōu)秀縣，18項評估指標無一亮燈預警，在全省100個縣市區(qū)中排名靠前?，F(xiàn)就履行綜治維穩(wěn)工作職責情況述職如下：
一、高度重視，自覺落實第一責任人責任。
重點工作目標管理考評辦法》，做到綜治維穩(wěn)工作與經濟社會發(fā)展工作同部署、同考核、同獎懲。二是高位推動。我本人堅持每季度聽取一次工作情況匯報，全縣性的綜治維穩(wěn)工作會基本每次都參加并進行工作強調，堅持一線開展綜治維穩(wěn)工作調研，對一些重大問題和重要環(huán)節(jié)親自研究部署、督促落實。同時，實行縣四套班子領導掛點包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，定期督促檢查工作，幫助基層解決綜治維穩(wěn)中的困難和問題。三是落實責任。研究制定下發(fā)了《ww縣20xx年度社會治安綜合治理目標管理考評辦法》，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場和縣直單位簽訂了《社會治安綜合治理責任書》，對工作任務、工作責任進行分解明確，切實將綜治維穩(wěn)工作責任落實到了具體部門、具體單位和具體人身上，并按照?誰主管誰負責?和?屬地管理?的原則，把維護社會穩(wěn)定工作納入縣委、縣政府年終綜合目標管理考評的重要內容和各級黨政領導任期目標，與領導干部的政績考核、職級升降、評優(yōu)評先掛鉤。完善了各級黨政領導班子成員?一崗雙責?責任制，對責任落實不力、工作推動不力、出現(xiàn)嚴重影響安全穩(wěn)定問題的，嚴格實行約談、警示、限期整改、黃牌警告、一票否決制，形成了綜治維穩(wěn)工作齊抓共管的良好氛圍。
二、突出重點，狠抓綜治維穩(wěn)工作落實。
（社區(qū)）示范點。在縣直單位開展了以?平安學校、醫(yī)院、單位、企業(yè)、景區(qū)?示范點創(chuàng)建的平安創(chuàng)建工作。今年，羅塘鄉(xiāng)被評為市級?平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)?，通過示范點的成效來影響和帶動全縣的平安建設工作的開展，目前已基本形成了爭創(chuàng)平安和諧的濃厚氛圍。六是加強特殊人群的服務管理。重點加強了對肇事肇禍精神病人和重點青少年群體的服務和管理。解決了縣級肇事肇禍精神病人收治管理專項經費10萬元，用于肇事肇禍精神障礙患者監(jiān)護人的獎勵。目前，我縣簽訂有獎監(jiān)護協(xié)議共40份，縣綜治辦正在進行?有獎監(jiān)護?審核，落實有獎監(jiān)護經費的發(fā)放工作，并且在收集審查2017度年?有獎監(jiān)護?對象，確保我縣?有獎監(jiān)護?工作落到實處。
三、注重保障，夯實綜治維穩(wěn)工作基礎。
步加大對政法綜治工作的資金投入，特別是在加強治安防控體系建設上加大了投入。今年，完成了?天網?四期工程建設任務，新增了87個視頻監(jiān)控點，改造了11個標清監(jiān)控點和縣公安局指揮中心，投入資金近300萬元。在綜治?三項建設?工作中，縣鄉(xiāng)兩級投入了大量經費進行保障，縣投入近40萬元，建立了縣綜治中心，投入了近50萬元推進全縣網格化管理建設，給予城區(qū)網格員每月200元的崗位補助。三是強化工作保障。大力加強社區(qū)、學校、企業(yè)警務建設，縣城城區(qū)4個社區(qū)，縣實驗小學、ww中學、ww二中等學校，協(xié)訊電子、一按通等10個企業(yè)全部建起了警務室，每個警務室都配備了1名聯(lián)系民警。進一步健全專職巡防體系，在縣公安局的統(tǒng)一領導下，縣城城區(qū)專職巡邏隊伍得到進一步加強，將縣城劃分為9大塊3小塊，實行按組包片、責任到人的巡邏制度，在城區(qū)進行全天候巡邏。突出加強技防設施建設，縣委、縣政府把城市治安電子防控體系建設納入了為民辦實事的范疇，投入專項經費在縣城建立了電子監(jiān)控警報系統(tǒng)，整個城區(qū)主要道路、治安復雜區(qū)域、重點要害部位等都安裝了電子防控設備。積極加強群防群治建設，全縣建立起了以看樓護院、平安志愿者、綜治信息員為主的基層群防群治網絡，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村（居）都成立了?紅袖標?義務巡邏隊，使治安防范工作做到了動靜結合、專群結合、點線面結合、人防物防技防結合，切實提升了防控能力。
一年來，全縣綜治維穩(wěn)工作雖然取得較好成效，但作為?第一責任人?，我所做的工作與上級要求和人民群眾期盼相比還有一定差距。今后，我將嚴格按照上級要求和決策部署，忠實履職，為建設和諧平安新ww作出應有的貢獻。貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況報告今年以來，在市委的堅強領導下，我深入貫徹落實中紀委和省市紀委六次全會精神，結合?兩學一做?學習教育，堅定不移推進全面從嚴治黨，落實管黨治黨的政治責任，全面履行?一崗雙責?責任制，堅持用黨章、黨紀嚴格要求自己，帶頭遵守中央八項規(guī)定，不斷加大懲治腐敗工作力度，較好地完成了黨風廉政建設和反腐敗各項工作。現(xiàn)將貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制有關情況匯報如下：
一、堅持主動作為、認真履職，嚴格落實第一責任人職責作為黨委主要負責人，我始終團結帶領區(qū)委一班人切實履職盡責，引導領導干部種好各自?責任田?，著力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。
步部署、同步落實。與各常85委和人大、政府、政協(xié)黨組書記以及法檢兩院黨組書記簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，層層實行?簽字背書?，把具體任務和工作責任落實到班子、分解到個人。制定《落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任追究辦法》等一系列文件，列出?責任清單?和?權力清單?，將壓力層層傳導下去，切實把責任壓緊壓實。二是增強責任意識，嚴格責任追究。堅決落實黨風廉政建設主體責任雙報告制度，堅持基層黨委定期向上一級黨委和紀委報告履行主體責任情況，組織召開區(qū)委直屬黨委（黨工委）書記抓黨建工作和黨風廉建設述職評議大會和部分區(qū)級中層黨政領導向區(qū)紀委全委會述責述廉大會，修訂完善《**區(qū)黨風廉政建設責任制考核辦法》。由區(qū)委常委、區(qū)紀委常委帶隊，對全區(qū)各單位落實黨風廉政建設責任制工作情況開展了全面系統(tǒng)的檢查考核，將考核評價結果通報全區(qū)，并作為評價班子、選拔干部、獎勵懲處的重要依據(jù)。認真落實《問責條例》，嚴格執(zhí)行?兩個責任?《追究辦法》，強化動態(tài)管理，組成5個檢查組對全區(qū)18個黨委（工委）、34個黨組開展專項督查，采取問責手段處理5人，其中副處級2人，有力推動了全區(qū)黨風廉政建設責任制的落實。
實解決紀檢工作中的實際困難。強化紀委案件查辦和執(zhí)紀監(jiān)督職責，積極落實辦案協(xié)作區(qū)制度，推行基層辦案承諾制，避免紀委承擔本該由黨委、政府及其職能部門承擔的任務，防止出現(xiàn)越位、缺位、錯位等現(xiàn)象。積極推進紀律檢查體制改革，全力支持和保障紀檢監(jiān)察機關轉職能、轉方式、轉作風，在紀檢監(jiān)察組織開展?講政治、守紀律、轉作風?專項教育，采取區(qū)紀委派出（派駐）紀工委（紀檢組）的形式，向區(qū)一級黨和國家機關派出（派駐）紀檢機構17個，實現(xiàn)了全覆蓋的目標。目前，派出（派駐）紀工委（紀檢組）逐步調整到位，紀檢機構的作用初步彰顯。
勉談話，對50名存在漏報問題的處級干部進行提醒談話。
二、強力正風肅紀、懲治腐敗，全面落實黨風廉政建設責任制我嚴格執(zhí)行中央及省市委的部署要求，以加強懲治和預防腐敗體系建設為重點，著力解決違反中央八項規(guī)定和?四風?方面問題，不斷將全區(qū)黨風廉政建設引向深入。
一是深入開展廉政宣傳教育。始終把學習黨章作為開展黨性黨風黨紀教育的重要內容，舉辦《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》專題輔導報告2場，組織學習宣講和交流討論60余次，發(fā)放學習書籍2000余本，制作農民畫圖解宣傳板30余塊，努力營造了崇廉尚德氛圍。特別是開展了為期一個月的《中國共產黨問責條例》集中學習活動，舉辦宣講報告會2次，組織專題研討交流50余次，真正讓《問責條例》內化于心，外化于行。組織開展?傳播好家風，凝聚正能量?主題宣傳教育實踐活動，積極發(fā)揮**廉政教育基地的作用，舉辦?****廉政文化大講堂?，20xx年接待參觀人員188批次7663人，組織編寫《****中的廉政文化》叢書，即將面向全國發(fā)行。
一、十一等重要節(jié)點，從落實中央八項規(guī)定精神、糾正?四風?以及?微腐敗?問題入手，進行常態(tài)化巡查，不斷加大監(jiān)督檢查的密度、廣度和頻次。今年開展專項監(jiān)督檢查9批170余次，下發(fā)整改通知書xx份，批評教育50人次，責令書面檢查xx人次，不斷規(guī)范黨員干部行為。
三是切實解決群眾關注的熱點問題。組織部分單位和人員參加市民電視問政和黨風政風熱線活動，認真開展民主測評政風行風工作，對行政管理部門、行政執(zhí)法部門、公共服務行業(yè)和窗口服務單位進行民主測評，對測評排名情況在全區(qū)進行通報并作為年度目標責任考核及黨風廉政建設責任制考核的重要參考依據(jù)，對群眾反映的意見建議認真抓好整改落實。緊盯與群眾聯(lián)系緊密、權力集中的重點領域基層關鍵崗位和工作人員，突出工作重點，加大對養(yǎng)老、社保等民生政策落實以及資金管理使用情況的監(jiān)管，嚴查侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，推動全面從嚴治黨向基層延伸。今年共查處侵害群眾利益不正之風和腐敗問題30件，給予32人黨紀政紀處分，組織處理7人。
三是加強對權力運行的監(jiān)督制約。貫徹落實中央《建立健。
全懲治和預防腐敗體系20xx2017年工作規(guī)劃》，規(guī)范和改進民主決策程序，認真落實重大決策公眾參與專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定的法定程序，積極構建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權力運行機制，堅持用制度管權管人管事，推動權力陽光運行。深化黨務公開、政務公開、居務公開，大力推動公共資源配置、保障房建設、?三公?經費等重點領域的信息公開，特別對涉及群眾切身利益的事項進行公告公示，向群眾?說真話，交實底?。四是始終保持正風反腐高壓態(tài)勢。在繼續(xù)發(fā)揮好來信、來訪、網絡、舉報電話、信訪直通車等傳統(tǒng)舉報平臺作用的基礎上，積極運用網絡、微信、微博等新興媒介，深挖群眾身邊的腐敗問題線索。對問題線索，采取協(xié)作辦案、提級辦案、發(fā)揮區(qū)委反腐敗協(xié)調小組作用等有效做法，集中力量，嚴查快辦，快查快結，發(fā)揮警示震懾作用。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，積極實踐監(jiān)督執(zhí)紀?四種形態(tài)?，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，加大紀律審查工作力度，有案必查、有腐必懲。全區(qū)初核問題線索177件，立案65件，結案57件，給予57人黨紀政紀處分，有效維護了黨紀政紀的嚴肅性。
三、始終以身作則、嚴于律己，帶頭樹立良好形象正人必先正己，我不斷加強理論學習，強化黨性修養(yǎng)，嚴格執(zhí)行黨的政治、組織等各方面紀律，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，努力當好全區(qū)干部的表率。
一是加強理論學習，提高思想認識。堅持把思想政治建設擺在首位,堅持以理論上的清醒保持政治上的堅定,認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，積極參加?兩學一做?學習教育，深刻領悟習近平總書記提出的一系列新思想、新觀點、新論斷，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。今年，區(qū)委常委會組織傳達學習中央和省市委有關重要會議、重大部署、重要文件和各級領導講話11次，參加集體學習35次，撰寫?兩學一做?發(fā)言材料9篇，進一步擰緊了世界觀、人生觀、價值觀這個?總開關?,打好筑牢了反腐倡廉的思想防線。
風，不講排場，公務出行輕車簡從。不允許配偶、子女、親屬和身。
邊工作人員利用自己的職權和影響謀取私利。
三是堅持民主集中，嚴肅黨內政治生活。始終堅持民主集中制原則，嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，在政治上、思想上、紀律上堅持原則、從不含糊。嚴格執(zhí)行集體領導和個人分工負責制，一方面當好決策者，決策前充分征求人大、政協(xié)和基層單位等社會各方面的意見，決策時發(fā)揚民主，集思廣益，做到議而有決、雷厲風行；另一方面當好協(xié)調者，積極維護區(qū)委和區(qū)級各大領導班子的團結，放手讓班子成員大膽開展工作，充分調動區(qū)委一班人干事創(chuàng)業(yè)的積極性，從而形成堅強的領導核心。一年來，主持召開區(qū)委常委會會議32次，重大問題都經會議集體討論決定，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力不斷增強。
一年來，雖然我在貫徹落實黨風廉政建設責任制方面取得了一些成績，但是與人民群眾的期待還有一定差距。今后，我將一如既往，從嚴約束自己，認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會及習近平總書記系列講話精神，繼續(xù)嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，持續(xù)深入推進作風建設，切實肩負起黨風廉政建設黨委主體責任，為**建設**美麗城區(qū)，推動**建設**大都市貢獻更大力量。
按照安排，現(xiàn)將自己任職以來履行黨風廉政建設紀工委監(jiān)督責任及執(zhí)行廉潔自律規(guī)定方面的情況報告如下：
一、履行黨風廉政建設監(jiān)督責任情況。
（一）強化監(jiān)督責任，落實黨風廉政建設責任制。一是結合工作實際，制定了《xx街道黨風廉政建設黨工委主體責任清單》，對街道班子成員分管工作和黨風廉政責任重新進行了調整劃分。要求班子成員既要抓業(yè)務工作，又要抓分管領域和包村、社區(qū)的黨風廉政建設工作，嚴格實行“一崗雙責”制度，把黨風廉政建設的責任落實到人、落實到事，并有效延伸至村、社區(qū)“三委”一級。二是街道黨工委、紀工委與各街道班子成員、村、社基層黨組織負責人、機關各辦公室簽訂黨風廉政建設目標責任書份，對反腐倡廉工作任務進度層層分解，落實到每個領導、每個辦公室、每個干部身上。
宣傳活動1次。二是開展“兩準則、四條例、一規(guī)則”學習活動。通過組織黨員干部集中和個人自學、撰寫學習心得、集中觀看《永遠在路上》、《打鐵還需自身硬》、《將改革進行到底》警示教育片、召開民主生活、知識測試等活動開展。三開展關愛提醒活動。黨工委書記帶頭與班子成員談，分管領導與科室負責人談，科室負責人與所屬科室黨員干部談。期間共收到關愛約談記錄20余份。對傾向性、苗頭性問題做到了早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預防。
（三）加強監(jiān)督檢查，切實改進工作作風。一是開展主題活動促作風轉變。按照全縣統(tǒng)一安排，結合xx實際，在全街道范圍內深入開展了“六查六整六提升”、“三講三爭四帶頭”為主題的深化作風建設年活動，通過“講大局，爭上游；講團結，爭境界；講擔當，爭奉獻。帶頭學、帶頭干、帶頭趕、帶頭嚴”，通過開展“六比六查六整六提升”為主題的深化作風建設年活動。
1、制定了《xx街道深化作風建設年活動實施方案》、《xx干部作風紀律十條規(guī)定》、《xx街道關于在便民服務窗口全面推行四項制度的通知》，通過制度保障活動的正常開展。
2、要求全體機關干部多深入基層、深入群眾，問政于民、問需于民、問計于民，多辦得民心、解民憂、增民利的實事，征求到對街道黨工委、辦事處意見建議120余份。
責、追趕超越的強大合力。
4、及時了解群眾訴求，不斷暢通訴求渠道，妥善化解利益矛盾，認真糾正和查處侵害群眾利益的突出問題，實實在在把工作重點落實到為人民服務上，確保在作風建設上取得實際成效，提高廣大人民群眾的滿意度。全面改進工作作風和工作方法，嚴格機關考勤、值班制度。
社監(jiān)委會主任。對群眾普遍關心的黨務、政務重大事項進行重點監(jiān)督和現(xiàn)場監(jiān)督。
（四）聚焦主責主業(yè)，加大紀律審查力度。圍繞黨工委、辦事處全面從嚴治黨、脫貧攻堅、項目建設、信訪維穩(wěn)、安全生產等重點工作，認真開展專項紀律檢查，特別是查處侵害群眾利益、違反中央八項規(guī)定精神，群眾反映強烈的熱點問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，無壓案、無瞞案情況，做到了件件有著落、案案有結果。一是截止目前完成中央巡視組和縣紀委督辦信訪案件8件，正在辦理信訪案1件。共立案調查10件，給予黨紀政紀處分10人。在扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責和作風建設專項活動中，制定了《xx街道關于在扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責實施方案》，召開有脫貧任務基層黨組織扶貧領域民主生活會10次，制作張貼扶貧領域監(jiān)督舉報標語16條，共發(fā)現(xiàn)問題線索9起，現(xiàn)已全部辦結，共立案2件，黨內問責1人，批評教育4人。三個助力專項活動中，扶貧領域立案2件，環(huán)保領域立案2件，給予黨政紀處分2人。二是本著早發(fā)現(xiàn)、早提醒、及時教育、警示干部的原則，對1名村委會主任、2名社區(qū)工作人員違反工作紀律問題，進行警示談話、點名批評和例會檢查，并對負有領導責任的大市場社區(qū)主任提出批評。
履行職責的能力和水平，為黨工委主體責任提供有效的監(jiān)督力量，促進了基層黨風政風的轉變。
二、嚴以律己，自覺遵守各項廉潔自律規(guī)定。
任現(xiàn)職以來，自己能夠帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，積極開展批評和自我批評，傾心聽取意見，認真對待，真誠溝通，扎實整改。切實抓好xx廉潔自律工作，認真貫徹民主集中制原則，堅持個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全力維護班子團結，堅持大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。認真貫徹落實中央八項規(guī)定和縣委六項規(guī)定，按要求從嚴管好自己和身邊工作人員，從沒有利用職務之便謀取不正當利益，沒有在公務活動中接受禮金、禮品盒，各種有價證券，沒有參與任何形式的賭博。查辦案件中能做到實事求是，客觀公正，工作扎實細致，不徇私情，不違法紀，真正做到“忠誠、干凈、擔當”。
三、存在問題及下一步工作打算。
業(yè)務培訓，充分調動紀工委委員的工作積極性，深化三轉，把紀律和規(guī)矩挺在前面，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，克服工作情緒化，牢固樹立為人民服務宗旨觀念，切實提高監(jiān)督執(zhí)紀問責的責任感、使命感和履職能力。三是強化廉潔自律，手握戒尺，心存敬畏，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和廉潔自律各項規(guī)定。在監(jiān)督執(zhí)紀問責方面，堅決克服好人主義思想，堅持原則，勇于擔當，積極協(xié)助黨工委做好黨風廉政建設和反腐敗組織協(xié)調工作。
尊敬的各位領導、同志們：
按照安排，我就本人履行黨風廉政建設責任制主體責任和執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況作以匯報：
一、落實黨廉政建設主體責任情況。
擔作工業(yè)園區(qū)主任四年多來，在縣委縣政府的正確領導下，在縣紀委的監(jiān)督指導下堅決貫徹執(zhí)行中處市縣各級決策部署，牢記宗旨使命，強化責任擔當，積極履職盡責，筑牢反腐倡廉防錢，堅持一手抓經濟發(fā)展，一手抓黨廉政建設，實現(xiàn)了園區(qū)經濟那設和黨廉政建設的高度融合、協(xié)調發(fā)展。
一是聯(lián)系實際，健全規(guī)章制度。制定出臺《領導班子黨風廉政建設責任制度》《責任追究制度》《紀委巡查制度》《領導干部廉政談話制度》《誡勉談話制度》及《機關干脫貧政堅責任追究辦法》《貫徹落實?三項機制?實施細則》等，切實保證黨風廉政建設?兩個責任?落到實處。修訂完善《機關干部請假》《考勤制度》《公務接待制度》《?三公?經費管理制度》《廉政灶管理制度》《外出報備制度》等，對機關干部實行全方位管理和監(jiān)督。同時，進一步完善了由主任、紀委書記、會計、經辦人四方簽字報批的財務管理制度，制定出臺了《工業(yè)園區(qū)轉變作風規(guī)定》《廉潔自律規(guī)定制度》等，通過建立事前事中有效控制，事后跟蹤問效上監(jiān)管模式，進一步加強了全體黨員干部的廉政自律意識。
超越專題活動，開設了?大思路、大境界、大作為?主題微講堂，收到良好的效果。
三是突出預防，實施多方監(jiān)督。年初，組織學習了縣委關于深化作風建設年主題活動的實施意見，制定并下發(fā)了園區(qū)貫徹意見，將黨風廉政建設年度考核指標及任務全面分解并落實到具體人員身上，按照要求分別與班子成員簽訂黨風廉政建設目標任務書，班子成員與各部室主任簽訂了目標責任書，并將廉政建設目標任務納入責任考核范疇，做到有安排、有落實。通過發(fā)放調查問卷，查擺領導干部在廉潔自律方面存在的問題，建立問題臺帳，扎實做好整改。
解決在脫貧攻堅、項目建設、作風建設、投資環(huán)境治理等群眾反映的問題15起，對1人進行了提醒談話。
五是開展專項整治，提升行政效能。機關成立了紀委書記、辦公室主任、督查室主任為成員的督查組，對單位存在的個別干部遲到早退、脫崗溜崗等問題認真組織了核查和檢查，開展了發(fā)生在群眾身邊的?四風?和腐敗問題大排查、大整頓活動，先后查擺出?四風?問題6個，建立了問題清單，逐事整改，逐人銷號。對扶貧幫困工作開展了自查自糾，確保做到精準扶貧。同時，為幫扶村安里鎮(zhèn)義南村刷寫了扶貧攻堅大型標語四條，為特別困難群眾送去了架子床、棉被等，幫扶工作受到了各級的一致認可。
任用的重要依據(jù)。按照紀委?三轉?工作要求，配備了專門的紀檢干部，成立了監(jiān)察室，全力支持紀委工作。
二、個人遵守廉潔自律情況。
我于2014年月?lián)喂I(yè)園區(qū)管委會主任至今，妻子，在工作；大兒子xx，現(xiàn)在縣政府辦公室工作；二兒子xx，現(xiàn)在xx工作。我家現(xiàn)居住房系商品用房，面積平米，辦公用房未超標，平時用車由單位統(tǒng)一調配。自任職以來，以?廉潔自律向我看齊，狠抓落實從我做起?嚴格要求自己，生活上從不鋪張浪費，工作上嚴守紀律。沒有在任何經濟實體、社會團體中兼職，沒有收受有價證券和各類會員卡，沒有出入私人會所，沒有私設小金庫，不插手任何工程建設，單位和個人的有關重大事項都按規(guī)定進行了上報。
三、存在問題及今后努力方向。
并積極抓好檢查落實，但在貫徹責任追究制度方面，仍然存在失之于寬、失之于軟，沒有形成一套切實可行具有操作性的責任追究辦法。
在今后工作中，我將以這次會議為契機，進一步落實廉潔自律責任，勤政務實，嚴格履行黨風廉政建設?一崗雙責?，從自身做起，從源頭預防，時刻不忘繃緊廉政建設這根弦。一是進一步轉變工作作風，做到為民務實。以?兩學一做?學習教育常態(tài)化制度化為抓手，嚴格落實中央?八項規(guī)定?和縣委?六項規(guī)定?、?四條鐵律?，突出作風建設，認真傾聽群眾心聲，切實為群眾排憂解難。二是形成全員抓黨風廉政建設的合力。加強對干部的日常管理和監(jiān)督檢查，建立經常性的督導、檢查、提醒制度，進一步強化警示教育宣傳，形成抓黨風廉政建設的全員合力。三是全力支持和保障園區(qū)紀委依規(guī)履職。加大對損害群眾利益和違規(guī)違紀問題和查處力度，大力弘揚求真務實之風，從嚴整治?慵、懶、散、奢?等不良風氣，下勢解決行政不作為、慢作為、亂作為等群眾反映強烈的突出問題，不斷提高辦事效率和服務質量，帶領全體黨員干部為實現(xiàn)富裕美麗人民滿意的幸福xx而努力奮斗。
以上報告，不妥之處，請批評指正。
2017年，xx供電公司黨委在省公司黨組的正確領導下，不斷加強思想建設、組織建設和作風建設，提高黨建水平，為xx電務改革與發(fā)展增添了動力，有力保證了企業(yè)年度主要目標的順利實現(xiàn)。下面，按照省公司黨組關于基層黨組織書記抓黨建工作述職的要求，我就xx年市公司黨建工作作如下述職，請各位黨員和職工代表評議。
一、抓好理論學習，進一步提高黨員干部的政治理論水平。
（一）帶領黨員、干部加強政治理論學習。黨委始終把思想建設放在黨的建設首位，以黨的理論宣貫和學習指導實踐工作，開展了多種形式的教育活動。一是加強思想政治理論學習。堅持黨委中心組學習制度，結合政治和經濟發(fā)展上的重點，明確學習重點，制訂了年度學習計劃，要求黨群部門組織學習活動，全年組織中心組學習12次。各支部也開展了學習活動。邀請黨校教授為領導班子、中層干部授課，組織交流活動，就學習xxx活動和黨的十八屆四中全會精神，職能部室、專業(yè)、區(qū)分局等部門負責人分別作了發(fā)言，談了依法治企、作風建設等方面的認識和體會。
個人述職述責述廉述法報告篇七
本人堅決貫徹落實中央、省、市各項決策部署尤其是創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，帶頭研究新形勢、新課題，努力在管理體制、工作機制和發(fā)展模式等方面尋求突破，全面提高創(chuàng)新供給能力，切實發(fā)揮科技創(chuàng)新在支撐引領經濟社會發(fā)展中的“挑大梁”作用。參加了鎮(zhèn)江市(清華大學)科技創(chuàng)新專題研修、科技招商研討、儲能國際峰會等研修培訓6次，赴蘇南先進縣市、浙江新昌綜合改革試點縣、陜西楊林國家高新區(qū)、中科院大連化物所等地參觀學習。今年修訂了科技創(chuàng)新激勵政策，擬定了《關于“深化科技體制改革、聚力創(chuàng)新發(fā)展”的實施意見》，出臺了知識產權領域相關制度，努力當好科技創(chuàng)新的策劃者。這一年里，經過全體科技工作管理人員的共同努力，科技創(chuàng)新取得了較好成績。
一是科技創(chuàng)新指標保持領先。截至目前，全市高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)產值比重達75.2%，全社會研發(fā)投入占gdp比重2.97%，萬人發(fā)明專利擁有量27件等反映區(qū)域創(chuàng)新能力的幾個主要指標繼續(xù)保持全省領先。
二是知識產權強市穩(wěn)步推進。獲批國家知識產權強縣工程試點縣，經開區(qū)省級知識產權試點園區(qū)通過驗收，省高新區(qū)獲批省知識產權試點園區(qū)，油坊鎮(zhèn)探索光伏新能源知識產權小鎮(zhèn)建設，貫標創(chuàng)建、通過貫標企業(yè)分別為28家、11家，三星能科榮獲第十九屆中國專利優(yōu)秀獎，大全集團獲評國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)。
三是創(chuàng)新載體建設成效明顯。高新區(qū)各項建設指標邁入全省高新區(qū)第一方陣，積極爭創(chuàng)國家級高新區(qū)。智能電氣科技產業(yè)園被評為蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)優(yōu)秀科技園區(qū)?？苿?chuàng)中心在國家級科技企業(yè)孵化器年度績效評審中是鎮(zhèn)江9個國家級孵化器中唯一的“a類”，創(chuàng)成3家省級眾創(chuàng)空間，獲批企業(yè)省級以上研發(fā)機構10家，3家省級工程技術研究中心在201x年度績效評估中獲評優(yōu)秀，大中型工業(yè)企業(yè)及規(guī)上高新技術企業(yè)研發(fā)機構建有率達到90%。
四是科技成果轉化步伐加快。圍繞產業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，實施各級科技計劃項目60余項，有3個項目獲得江蘇省科技成果轉化專項資金項目，1個項目獲得鎮(zhèn)江市重大科技專項。
五是政產學研合作更加廣泛。圍繞新能源、新材料產業(yè)，加強與上海、北京等科教資源密集地區(qū)的合作，先后成功舉辦揚中-武漢地區(qū)高校、揚中-上海地區(qū)高校、揚中-西安地區(qū)高校大型政產學研活動6場，成功簽約合作項目60余項，華北電力大學揚中智能電氣研究中心實質性運作，成立揚中-華東理工大學技術轉移中心。
個人述職述責述廉述法報告篇八
自八項規(guī)定出臺以來，主要領導高度重視，要求班子成員以身作則，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”。單位陸續(xù)出臺了《規(guī)范公職人員操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規(guī)定》《關于公務用車管理使用實施意見》《關于健全完善“三公”經費管理的意見》等11項制度，本人認真學習，自覺帶領分管科室遵守，本人及分管科室人員都沒有出現(xiàn)違反規(guī)章制度現(xiàn)象。本人帶領分管科室人員認真學習理論政策，認真撰寫個人對照檢查材料，認真整改，將問題擺在明處，逐條逐項制定出整改措施，明確問題的整改期限，將八項規(guī)定落在實處。本年度本人及分管科室沒有出現(xiàn)任何公款吃喝現(xiàn)象，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當?shù)墓珓战哟l(fā)生，與xx副主任合用16平米的辦公室，符合辦公用房標準。紀律嚴明，所分管的各項工作井然有序的開展。
個人述職述責述廉述法報告篇九
1、做好形勢研判。及時召開廉政工作部署會、分析會4次，分析黨風廉政建設形勢，研究制定規(guī)劃。開展廉政常態(tài)化教育，加強正面典型引路教育和反面典型警示教育，以201x年本單位發(fā)生的違法案件為鑒，做到警鐘長鳴，切實增強全體黨員的紀律意識、規(guī)矩意識，做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。
2、加強制度約束。嚴格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經濟責任審計等制度，并規(guī)范領導班子的從政行為。在選人用人上，堅持“20字好干部”標準，集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才2人，揚中市勞模1人。出臺了《科技局公務員平時考核實施辦法》、《關于辦理鎮(zhèn)江市級以上科技計劃項目授權事項管理的相關規(guī)定》、《揚中市知識產權強市計劃專項資金管理實施細則》等制度，加強對權力節(jié)點的廉政風險防控。
3、嚴格監(jiān)督管理。本人以身作則接受監(jiān)督，著力抓好第一種形態(tài)教育，即開展常態(tài)性地提醒和批評教育，及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年，對新上崗人員、崗位調整人員談心談話及廉政提醒10余次。同時，把黨內監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合，推進黨務政務公開，征求全市領導、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀檢監(jiān)察、、財政、審計等部門的聯(lián)系和溝通，接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各1次，增強了局黨組抓廉政建設、預防職務犯罪等工作的針對性和有效性。
4、保持優(yōu)良作風。帶頭深入基層，開展“進村入戶暖企大走訪”、“定點掛鉤服務”、“雛鷹計劃服務”和產學研等活動，不斷豐富科技強企365黨建品牌內涵，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。本人共計走訪永和社區(qū)村民25戶，上報困難4條，幫扶永和村解決實際困難2項，走訪企業(yè)100余家，征集企業(yè)創(chuàng)新難題與需求30件，幫助20家中小微企業(yè)尋找到高校院所智力支撐。
5、嚴守紀律規(guī)矩。帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行“三公”經費支出、外出考察、公務接待等標準，帶頭發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強自我約束，加強家風家規(guī)建設，保持清醒的頭腦和健康的人際關系，以實際行動樹立共產黨人良好形象。
四是高效高質抓整改。帶頭學習省委、市委有關巡視、巡察工作的指示，將市委巡察組反饋的問題梳理為3個方面13項具體整改任務，全局上下逐條對照檢查，深刻剖析問題產生的根源，堅持對照整改、邊查邊改、即知即改，集中整改期內的整改任務完成率為100%。按照市紀委要求，積極支持紀檢組織工作，市紀委派駐第七紀檢組已參加項目評審6次，涉及權力節(jié)點和廉政建設的局辦公會4次，有力監(jiān)督指導了科技局各項工作。
個人述職述責述廉述法報告篇十
修養(yǎng)，緊緊圍繞市史志中心工作，根據(jù)職責分工，堅持廉潔從政，狠抓各項工作落實，為史志事業(yè)的加快發(fā)展盡職盡責。現(xiàn)將個人一年來工作執(zhí)行情況述責述廉如下。
一、履行黨風廉政建設主體責任情況。
黨中央強調，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。作為市史志辦黨組書記，我認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，深入推進我辦黨風廉政建設和反腐敗工作。
頭的，及時進行談心交心，注重發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性的問題，堅持真抓、早抓、主動抓，將問題解決在萌芽狀態(tài)。三是堅決執(zhí)行民主集中制原則，做到重大事項、重大問題集體研究；四是定期召開專題民主生活會，對照黨風廉政建設責任制的執(zhí)行情況，開展批評與自我批評，保持勇于“揭短”的心態(tài)。
(二)公平公正，選好用好干部。堅持正確用人導向，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和“五好”干部標準、德才兼?zhèn)?、崇尚實干、群眾認可的原則，我辦進行了科室人員調整和職稱聘任工作。堅持在急難險重中培養(yǎng)、選拔干部，讓敢于擔當、實績突出的.干部受到重用;全面推行干部選拔任用紀實制度，新提拔領導干部雙向承諾制，讓能為群眾辦實事、掏心窩子的黨員干部受重用，營造風清氣正的選人用人環(huán)境。
（三）秉公盡職，廉潔勤政，不斷增強自身拒腐防變的能力。單位接待不搞鋪張浪費，外出辦事不忘節(jié)儉。要求分管下屬做到的，我自己首先做到，把廉政建設作為第一要務，經常檢查督促，保證了各項工作的順利、健康發(fā)展。領導班子一班人未發(fā)現(xiàn)收送禮金，借機斂財，配偶、子女違規(guī)從業(yè)等問題；也未發(fā)現(xiàn)其他違法違紀問題。
二、落實中央八項規(guī)定精神和省市縣委實施辦法情況。
（一）以身作則，帶頭改進工作作風。作為領導干部，帶頭嚴格落實中央八項規(guī)定精神，嚴格落實公務用車審批制度，每日簽到制度。迎來送往大幅壓縮，公務接待大幅下降，揮霍浪費、脫離群眾現(xiàn)象得到有效遏制，改作風改到了職工的心坎上。
（二）率先垂范，抓好督促檢查。我辦從嚴從實肅風正紀，-2-。
開展止懶治庸專項整治，為了抓好具體貫徹落實，開展層層督促檢查，主要領導督促分管領導，分管領導督促分管科室，作為主要領導，通過定期督查、隨時抽查等方式，我在班子成員中時時處處起帶頭作用。強化了不良作風的剛性約束，按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權意識明顯增強。
（三）厲行節(jié)儉，認真貫徹八項規(guī)定?！叭苯涃M支出嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。公車使用嚴格按公車使用規(guī)定執(zhí)行，今年上半年，燃油、路橋、維修等比去年同期分別減少53%、42%、55%；公務接待按照我縣公務接待標準從嚴執(zhí)行，今年以來大幅下降，比去年減少70%。我辦公室面積為18平方米，符合辦公用房規(guī)定。個人沒有因公因私出國。
三、個人廉潔從政情況。
本人沒有出現(xiàn)違反“8個禁止、52個不準”規(guī)定問題。沒有利用職權或職務之便謀取不正當利益；沒有以婚喪嫁娶、喬遷履新等名義，收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金；沒有因公旅游；沒有出入私人會所，也沒持有會員卡；從未利用公款贈送節(jié)禮；工作上公務消費嚴格按規(guī)定執(zhí)行；對配偶、子女和身邊工作人員深刻教育、從嚴約束，都未出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。
個人情況說明：本人月收入每月xx元工資；家屬在xx工作，是按正常程序就業(yè)；兒子大學畢業(yè)后考入政府部門工作；本人及妻子、兒子都從未因公因私出國；也從未經商、投資或從事兼職；有個人住房一處，面積102.1平方米，價款xx元；家人和親屬從未利用我的工作關系謀取經濟利益。
四、存在的問題和努力方向。
一年來，在黨風廉政建設工作上取得了一定成績，但在政治理論學習和作風建設上仍不夠深入。今后我將從以下方面努力改進。
（一）進一步強化政治學習，提高拒腐能力。加強理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質，切實筑牢思想防線。
（二）立足本位，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用。作為領導干部，正確定位自己，以身作則，以敬畏之心對待肩負的責任，以進取之心對待從事的工作，以真誠之心對待群眾。努力加強與班子成員、與職工的溝通，努力提高決策科學化、民主化水平，確保在作風建設上取得實際成效。
（三）要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點，忠實地踐行黨的群眾路線。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，帶頭講大局，講奉獻，帶頭遵紀守法，弘揚正氣，傳遞正能量。圍繞史志中心工作，認真貫徹和落實上級各項決策和部署，盡職盡責做好各項工作。
20xx年11月20日。
個人述職述責述廉述法報告篇十一
20xx年，在市委、市政府的正確領導及鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一安排下，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動的開展，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，團結帶領各分管辦（室）、村（社區(qū)）干部，苦干實干，認真完成黨委政府下達的各項任務?，F(xiàn)將本人履行職責和廉政建設情況述職如下：
一、履行“一崗雙責”的情況。
（一）履行領導責任情況。工作中，堅持把廉政建設看作鎮(zhèn)政府工作的一項主要內容，同分管工作一同部署，強化責任，狠抓落實。堅持定期對自己及分管辦（室）的廉政建設進行研究、布置和檢查，及時上報廉政建設情況，認真做到了早研究、早部署。
（二）推動責任落實情況。按照我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任分工，在明確自身責任、狠抓自身廉政建設的同時，要督促抓好分管辦（室）的黨風廉政建設和反腐敗工作，特別是便民服務窗口，在工作中更要抓好黨風廉政建設，在對待來訪群眾時要做到“熱情接待，耐心講解，及時處置”。
（三）加強教育監(jiān)管情況。在工作中我分管xx、xx、xxx、xxx等工作，對分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真執(zhí)行廉潔從政準則，貫徹落實《國家公務員行為規(guī)范》，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，堅決杜絕“吃拿卡要”現(xiàn)象。教育村干部要為父老鄉(xiāng)親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。
（四）加強作風建設情況。積極參加上級部門和本單位組織的廉政教育活動，學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規(guī)定、各項黨紀黨規(guī)，重視自學努力領會精神實質。以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，對照黨紀法規(guī)認真查找自身及分管辦（室）在貫徹廉政建設中存在的問題，有針對性整改。今年6月至9月，我鎮(zhèn)便xxx開展了正風肅紀專項整治活動，活動的開展進一步強化了xx工作人員的紀律意識、責任意識、服務意識和效能意識。形成了作風優(yōu)良、紀律嚴明、清正廉潔、政令通暢、協(xié)調高效的管理體制和運行機制。通過不斷學習和努力整改，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。
（五）推進預防腐敗情況。今年，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，還始終把單位的黨風廉政建設作為各項工作的基礎，自覺貫徹落實，通過經常性的組織分管辦室）的干部學習黨風廉政教育，使大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用于指導自身工作。
（六）堅決反對腐敗情況。嚴格以身作則，處處防微杜漸。我深知為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，辦事重在實，因而我常常自重、自省、自警、自勵。在工作中不僅對自己嚴格要求，對分管辦（室）干部同樣一視同仁，要求大家嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定，規(guī)范自己的從政行為。在公務活動和社交活動中要做到嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到廉潔奉公，忠于職守，不能利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、侵害群眾權益。堅決支持查處利用職務職權侵害群眾權益、違反黨紀法規(guī)的行為。
二、遵守黨的紀律情況。
（一）我自覺遵守黨的政治紀律，認真履行崗位職責，能夠做到在思想上、政治上、行動上始終與習為總書記的黨中央保持高度一致，認真貫徹省委的重大決策部署和市委的工作安排，沒有信謠傳謠、跟風聽風的情況。
（二）嚴格執(zhí)行各項組織紀律，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行請示報告制度，凡涉及重大項目安排、重大事項決策、大額度資金使用等問題，一律報告鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長，由黨政班子成員集體討論研究做出決定，不獨斷專行，未發(fā)生違反組織原則或出現(xiàn)個人代替集體決策的現(xiàn)象。
（三）嚴格執(zhí)行各項財經紀律，規(guī)范行使財經權，決不搞“一人說了算”，不亂花一分錢，嚴格按政策辦事。
（四）嚴格執(zhí)行工作紀律，凡是要求下級做到的，自己帶頭首先做到；凡是要求下級不做的，自己堅決不做。在工作中保持良好的精神狀態(tài)，堅持崗位職責，強化工作執(zhí)行力。
（五）嚴格執(zhí)行生活紀律，在生活中做到講操守、重品行，發(fā)揚艱苦樸素、勤儉節(jié)約的革命精神。從自身做起，反對比吃比穿、鋪張浪費，起到模范帶頭作用，自覺接受監(jiān)督。
三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況。
（一）公務用車配備使用情況。本人沒有公車。
（二）辦公用房使用情況?，F(xiàn)辦公用房使用面積6㎡，符合規(guī)定標準。
（三）配備秘書或工作人員情況。按規(guī)定沒有配備專兼職秘書。
（四）人情消費、職務消費使用情況。擔任領導干部以來，沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。沒有違規(guī)進行職務消費、人情消費。
（五）因公因私出國（境）的情況。換屆以來，自己沒有因公或因私出國。
（六）密切聯(lián)系群眾情況。積極統(tǒng)籌工作方法，將日常工作與走基層、群教活動統(tǒng)籌兼顧，合并開展。通過對全鎮(zhèn)低保家庭的入戶調查及參加所掛村的民情懇談、院壩交流、基層夜話等活動，深入了解群眾的民生訴求、困難情況及原因和不穩(wěn)定因素，建立臺賬，逐一予以幫助解決。截止目前為止，共計協(xié)調解決群眾反映熱點、難點問題7條。
四、廉潔自律情況。
（一）在實際工作與生活中，從嚴要求自己，始終自覺抵制各項可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等外部誘惑。
（二）始終自覺抵制違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等情況。
（三）始終按時、如實向組織報告?zhèn)€人有關事項。
（四）家庭住房情況：。沒有多占福利房，沒有違規(guī)購買經濟適用房、違規(guī)自建房等。
（五）個人和家庭投資情況。本人和家庭成員沒有經商辦企業(yè)，從事第二職業(yè)，不存在違規(guī)違紀投資情況。
（六）配偶、子女及其配偶從業(yè)情況。丈夫在xxx上班，孩子在xxx打工，直系親屬中沒有任何人違規(guī)經商、投資辦企業(yè)。
（七）配偶、子女移居國（境）外的情況。不存在此類情況。
五、本人認為其他需要報告的情況。
無
個人述職述責述廉述法報告篇十二
第一段總述，簡單總結半年工作及黨風廉政建設和反腐敗工作情況，引入如何履行責任和做好廉潔自律等內容。
一、黨風廉政建設情況。
本部分寫清班子黨風廉政建設工作，重點寫主要領導履行抓黨風廉政建設之“責”（不是工作業(yè)務之“職”）。
二、落實黨風廉政建設和反腐敗工作工作黨委主體責任情況。
本部分重點寫黨委主體責任落實情況，包括領導責任、用人責任、糾正責任、防控責任、支持執(zhí)法執(zhí)紀責任、管理責任等。
三、執(zhí)行廉潔自律情況。
要述清班子及個人情況（個人是重點）。（對照《實施辦法》的內容和要求）。
四、查找存在的問題和整改方向。
（針對單位及自身具體問題，結合調查摸底反饋意見寫，不得空泛。）。
要求：
1、只寫具體事情，列詳細數(shù)據(jù)，空頭理論和大道理少說（大小標題自定）。
2、時間控制在5—8分鐘。
個人述職述責述廉述法報告篇十三
尊敬的各位領導、同志們：
本人現(xiàn)擔任xx鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長。20xx年，我分管規(guī)劃、國土、城建、農業(yè)、林業(yè)、水利、危房改造、科技、氣象等工作。一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，在鎮(zhèn)村上下的關心和支持下，緊緊圍繞黨委、政府中心任務開展工作，努力做到不缺位、不越位，積極當好“班長”的參謀和助手，較好地完成了黨委、政府交給的各項任務?，F(xiàn)將本人一年來履行職責和廉政建設情況報告如下：
一、以德為先，全面提升自身綜合素質。
一年來，在市委、市政府和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我時刻不忘加強學習，始終把學習和更新知識放在日常工作的重要位置，認真參入黨的群眾路線教育實踐活動，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定這一目標，努力提高自身的政治素質和服務于經濟建設中心的工作能力。在工作中，尊重一把手，團結班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，求精務實，開拓進取，積極抓好分管和黨委、政府交辦的各項工作，努力為仙霞的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
二、努力工作，認真履行崗位工作職責。
護區(qū)的劃定、設標工作，做好全鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和集鎮(zhèn)規(guī)劃的編制工作。三是完成了0、95公頃的土地增減掛任務，國土資源得到了有效利用。四是積極爭取3000畝的高標準基本農田項目。預算投入資金80萬元，項目建成后將大大提高基本農田的產出率。五是認真開展了地質災害的防治工作。制定了我鎮(zhèn)地質災害防治方案和突發(fā)性事件應急預案，全年共發(fā)放宣傳單1500余份，提醒短信300余條，安全撤離群眾38人次。六是積極申報農村宅基地有償退出前期摸底工作。七是堅持盤活存量建設用地，節(jié)約集約的用地方針，先后為xx商業(yè)綜合體、xx汽車修理廠、自來水廠辦公用房、xx食品公司在用地上提供優(yōu)質服務。八是嚴格土地執(zhí)法，打擊非法濫采行為。堅持開展每月的土地執(zhí)法巡查工作，發(fā)現(xiàn)擅自占地建房、取土、采砂、挖礦的行為及時嚴肅查處。全年在巡查中共發(fā)現(xiàn)違法用地行為的苗頭8起，違法取土行為7起，非法采砂18起，非法采礦2起，并對以上行為進行了制止和打擊。
（二）著力推進農村基礎設施建設。今年以來，我們投入資金36萬元完成了去年“6.7”山洪造成的70畝水毀農田的修復工程；并順利完成了鎮(zhèn)內五處水毀河堤工程的建設；同時積極搶抓水利冬修的機遇，全面啟動了xx河堤、xx、xx河壩等3處市級重點水利工程建設；完成了8座大塘擴挖工程；完成xx村6、7、8、9組的人飲延伸工程建設，解決了800多人安全飲水問題；完成了xx、xx境內一條10—15平方公里區(qū)域范圍的河溝清淤工程；認真組織實施森林長廊建設工程，共投入180萬資金高標準的完成了4.1公里的森林長廊建設任務；積極組織實施沼氣建設工作。
（三）努力提升農業(yè)產業(yè)發(fā)展水平。xx是農業(yè)大鎮(zhèn)，農業(yè)是xx的優(yōu)勢所在，也是xx農民收入的重要來源。積極抓好省級雷竹科技示范園建設，在進一步完善園區(qū)基礎設施的基礎上，興建了10余畝早筍示范林，開展標準化種植管理，推廣新型實用技術，對筍農起到了很好地示范引導作用。積極扶持農業(yè)龍頭企業(yè)做大做強，xxxx、xxxx成功通過省級林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)的復審，xxxx、xxxxx也通過宣城市級農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)復審，xxxx被評為市級龍頭企業(yè)。同時xxxx等三家企業(yè)獲得四個有機食品論證。xxxx獲得省級名牌商標稱號。我鎮(zhèn)還新增了5個家庭農場和4個優(yōu)質農產品基地。20xx年共完成造林任務530畝。xxxx獲得一個發(fā)明專利。xx及xxx公司還獲得8項發(fā)明申請。
（四）統(tǒng)籌抓好分管及其它工作。完善應急預案，加強應急值守，配足應急物資，順利完成了防汛和森林防火工作。認真抓好漁業(yè)資源管理，扎實開展了野生漁業(yè)資源保護工作。認真做好畜禽防疫工作，組織完成了春季和秋季防疫工作。認真組織林業(yè)、公安等部門開展了山核桃護秋工作，圓滿完成了護秋任務。開展了土地確權登記工作，完成了農機補貼和植保工作。認真做好聯(lián)村幫扶工作，積極為聯(lián)系村排憂解難。
三、提高修養(yǎng)，認真執(zhí)行黨風廉政建設。
今年以來，我能夠嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到嚴于律己，廉潔自律，不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該說的不說；不斷強化廉潔意識，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，生活上低要求，始終保持艱苦樸素、勤儉節(jié)約的作風；在公務活動中沒有超標準接待，工作中沒有吃拿卡要現(xiàn)象。做到了無條件接受來自組織監(jiān)督和群眾的監(jiān)督，并嚴格遵守領導干部重大事項報告制度。
四、存在問題和不足。
一年來，經過努力的工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求還存在很大差距。主要表現(xiàn)在：一是平時對學習抓得還不夠緊，理論功底還不深。二是工作思路還不夠寬，創(chuàng)新意識還不夠強。三是身子沉，深入基層和群眾不夠。
以上述職，敬請領導、同志們批評指正。
二0xx年一月十一日。
個人述職述責述廉述法報告篇十四
2015年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我自覺踐行黨的群眾路線，認真貫徹落實中央八項規(guī)定，嚴格按照“三嚴三實”要求，認真履行黨風廉政建設監(jiān)督責，以認真負責的態(tài)度、務實的作風，持續(xù)推進“廉潔xx”建設，有力地促進了全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展和黨風廉政建設?，F(xiàn)將本人一年以來履行“一崗雙責”、遵守黨的紀律、落實八項規(guī)定、轉變作風以及遵守廉潔自律規(guī)定等有關情況報告如下：
一、履行“一崗雙責”的情況。
1、履行領導責任情況。作為xx鎮(zhèn)分管黨建、紀檢和人大等工作的黨委副書記和紀委書記，我認真協(xié)助黨委抓好主體責任的落實，扎實履行好紀委的監(jiān)督責任。在鎮(zhèn)黨委的領導下，堅持每季度不定期召開黨風廉政建設專題會議，認真分析全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐倡廉形勢，積極研究解決涉及全鎮(zhèn)全局性的工作和事關群眾切身利益工作的黨風廉政建設問題，認真督促黨委班子成員和村(社區(qū))領導班子切實履行“一崗雙責”，積極安排布置全鎮(zhèn)黨風廉政建設的各項工作，將黨風廉政建設和反腐倡廉建設貫穿于鎮(zhèn)黨委、政府工作的各個方面，堅持每月定期或不定期對全鎮(zhèn)各領域的黨風廉政建設落實情況進行監(jiān)督檢查，并及時向黨委匯報全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作推進情況和自己分管的黨政辦和聯(lián)系的白衣村的黨風廉政建設工作情況。
3、加強教育監(jiān)管情況。全年召集分管的黨政辦、紀委全體工作人員和聯(lián)系村村兩委干部進行談話談心6次，幫助查找辦室工作中存在的崗位廉政風險，不斷提高分管辦室的負責人和工作人員的廉政勤政意識;不定期深入全鎮(zhèn)各村(社區(qū))督促檢查落實黨風廉政建設工作情況，每月利用集中例會時間不斷為鎮(zhèn)村干部敲緊拒腐防變的警鐘，對干部中存在的傾向性和苗頭性問題及時提醒、告誡，切實提高鎮(zhèn)村干部拒腐防變的思想自覺和行動自覺，全年鎮(zhèn)村干部無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。為村(社區(qū))黨員干部、議事會和監(jiān)委會成員上廉政黨課3次，為他們講解警示案例，不斷增強村黨員干部、議事會和監(jiān)委會成員的廉潔自律意識，在全鎮(zhèn)營造起崇廉尚潔的良好氛圍。
4、加強作風建設情況。堅持定期協(xié)助組織召開鎮(zhèn)黨委(擴大)會議，認真分析和研判xx隊伍作風建設形勢和存在的問題，深入開展正風肅紀“13+1”專項治理和干部“慵懶散浮拖”專項整治，加強了對黨員干部在落實中央八項規(guī)定和省市縣有關規(guī)定以及反對“四風”的督查，每月分析一次干部中存在的問題，及時向黨委匯報并提出改進和處理意見，不斷改進全鎮(zhèn)干部工作作風，提升全鎮(zhèn)干部隊伍整體素質。
5、推進預防腐敗情況。加強了黨風廉政宣傳教育，加強對干部的反腐敗典型教育，通過對市、縣違紀違法典型案件的反思剖析教育、警示干部，全年開展反腐倡廉警示教育及崗位風險教育5次;加強了廉政風險防控機制建設，梳理了鎮(zhèn)黨委政府及科室的職權“清單”，梳理和完善了職權目錄和權力運行流程圖,積極排查出本單位風險點11個、科室風險點41個和崗位廉政風險點179個，落實了風險防控措施229條，并修改完善了《xx鎮(zhèn)干部管理制度》，建立健全了不敢腐、不能腐、不想腐制度機制。
6、堅決反對腐敗情況。進一步拓寬渠道，形成了上下聯(lián)動齊抓共管的案件查處的工作機制，認真抓好來信來訪的調查處理和案件查處工作，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，嚴肅查處挪用、侵占、貪污惠農資金、專項資金，侵占集體資金、資產、資源等妨礙經濟發(fā)展和嚴重損害群眾利益的行為，全年共接待和處理來信來訪7件，查處違紀案件1件，查處違紀黨員1人。
二、遵守黨的紀律情況。
1、嚴格執(zhí)行政治紀律，堅決落實中央、省委、成都市委和我市重大決策部署的情況。在鎮(zhèn)黨委的領導下，我嚴格遵守和執(zhí)行黨的政治紀律，堅決落實中央、省委、市委、縣委一系列重大決策部署，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺遵守中央八項規(guī)定和省委十條規(guī)定以及成都市委和縣委的相關規(guī)定，扎實抓好分管的黨建和紀檢等工作。
2、嚴格執(zhí)行組織紀律，堅持民主集中制和選人用人的情況，嚴格執(zhí)行請示報告制度情況。本人嚴格執(zhí)行請示報告制度，堅決執(zhí)行民主集中制，積極發(fā)揮參謀助手作用，在參加黨委會時向鎮(zhèn)黨委、政府提出自己的合理化建議或意見;對自己分管工作安排部署和決策時，充分聽取分管工作人員和村社的意見。認真組織開展選人用人不正之風專項整治，及時取消未經許可加掛的xx鎮(zhèn)整治辦牌子，對超職數(shù)配備的中層干部立即予以免職。
3、嚴格執(zhí)行財經紀律，規(guī)范行使財經權的情況。嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)經費開支和報銷的相關財經制度規(guī)定，對分管工作內重要資金的使用，堅持先有預算后又支出的原則，資金使用過程必須經鎮(zhèn)黨委會議審議通過后才支出，并嚴格把關資金流向，堅決杜絕挪用?？?、公款私用，規(guī)范行使財經權。
4、嚴格執(zhí)行工作紀律，保持良好精神狀態(tài)，堅持崗位職責，強化執(zhí)行力的情況。堅持帶頭嚴格機關管理制度，認真落實效能建設五項制度，以身作責，帶頭扎實工作，在崗在位，履職盡責，始終保持昂揚的精神狀態(tài)和工作熱情，沒有遲到早退、無故離崗、中途脫崗等現(xiàn)象。認真遵守本鎮(zhèn)制定的各項規(guī)章制度，并加強對全鎮(zhèn)干部履職情況的不定期監(jiān)督檢查，努力提高全鎮(zhèn)干部的工作效率和工作質量，保證了全鎮(zhèn)各項工作的正常開展和順利完成。
5、嚴格執(zhí)行生活紀律，講操守、重品行，保持健康生活情趣的情況。生活中，始終堅持以共產黨員的標準嚴格要求自己，講操守、重品行，沒有不良生活習性和不良嗜好;時刻注意自重、自省、自警、自勵，確保自己在生活作風、個人操守方面時時處處符合黨紀國法以及有關道德規(guī)范的要求，堅持做到不講排場不浪費、保持健康生活情趣。
三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況。
1、公務用車配備使用情況：無。
2、辦公用房使用情況：與黨委副書記甘國云同志合用一間辦公室共15平方米，符合規(guī)定標準。
3、配備秘書或工作人員情況：未配備秘書或工作人員。
4、人情消費、職務消費情況：沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。無職務消費。
5、因公因私出國(境)的情況：參加工作以來，自己沒有因公出過國(境)。
6、密切聯(lián)系群眾情況：認真開展了黨的群眾路線教育實踐活動和走基層、領導干部包村、聯(lián)系幫扶困難群眾等活動，積極轉變工作作風，深入聯(lián)系群眾，積極為群眾服務，多辦實事、辦好事。不斷深化“五賬群眾工作法”，全年下村近百次，走訪群眾400余人次，開展調研活動10余次，撰寫調研文章2篇，包案調處化解群眾訴求5個，幫助解決群眾實際困難和問題23個;認真堅持帶頭值班和“住讀”，全年“住讀”天數(shù)達50余天。
四、廉潔自律情況。
1、自覺抵制可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況：沒有參與可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況。
2、自覺抵制違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等的情況：沒有違反規(guī)定收送禮品、現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和會員卡等情況。
3、按時、如實向組織如實填寫個人事項的情況：本人按時如實向組織如實填寫個人事項情況。
4、住房是否存在違規(guī)情況：沒有多占福利房、違規(guī)購買經濟適用房、違規(guī)自建房的情況。
5、個人和家庭投資情況：本人及家庭沒有違規(guī)違紀的投資情況。
6、配偶、子女及其配偶從業(yè)情況：妻子高素紅，系自由職業(yè)者，在縣城從事女鞋零售個體經營;女兒王語嫣，在溫江成都農業(yè)科技職業(yè)學院上大二。
7、配偶、子女移居國(境)外的情況：不存在此類情況，配偶和女兒均未移居國(境)外。
按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，今年初我到**街道任黨工委書記。我始終堅持抓班子帶隊伍，與其他班子成員一道,深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全年目標任務，以文化強街發(fā)展目標為主題，以作風建設為抓手，以勤政廉潔為保障，團結帶領街道廣大干部群眾開拓創(chuàng)新，狠抓落實，實現(xiàn)了地區(qū)經濟社會和諧發(fā)展。現(xiàn)將自己2012年履行職責和廉潔自律情況匯報如下:。
一、加強學習，不斷提高駕馭全局的執(zhí)政能力。
作為街道主要領導干部，我自覺堅持參加黨工委中心組學習，在繁忙的工作之余堅持擠時間自學，以自身學習來影響集體的學習，并帶動學習型班子、學習型機關建設。重點學習、深刻領會了黨的十七屆六中、七中全會和十八大精神，自覺記好筆記，寫好心得體會，堅決擁護中央決定，切實增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性;深入學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，自覺用“勤政廉潔”的標準要求自己，影響帶領隊伍，自覺筑牢了防腐拒變思想防線;認真學習了《黨章》以及《經濟法》、《城市發(fā)展概論》等書籍，不斷提高自己綜合分析判斷能力，使自己能夠站在更高、更全面的角度思考和謀劃**的明天和未來。
在工作生活中，我還注意向其他干部學、向基層黨員群眾學，在實踐中學，在活動中學。特別是剛到**任職時，能深入到每個村、社區(qū)與干部黨員見面拉家常、交流思想、征求意見、發(fā)現(xiàn)問題;到百分之六十的駐地企事業(yè)單位，見黨員、見職工，開展“見實情、愛**”調研活動，撲下身子了解**發(fā)展實際，尋找制約駐地企業(yè)發(fā)展瓶頸，廣泛征求群眾意見和建議，找準切入點，改進作風，不斷增強責任意識、發(fā)展意識，提高工作效能。不是用老辦法、老一套消極對待工作，而是解放思想、開拓創(chuàng)新，在求實中工作，在創(chuàng)新中突破，不斷提高自己駕馭全局的能力。
二、堅持民主集中制，建好班子帶好隊伍。
抓好班子、帶好隊伍是班子“一把手”的首要職責，也是對“一把手”駕馭全局的領導能力的實際檢驗。在黨工委班子建設中，我善于吸納大家意見建議，堅持民主但不搞一團和氣。善于調動大家的積極性，將大家的精氣神集中到街道的中心工作上來，發(fā)揮大家的主觀能動性。在抓基層管理中，重視基層班子建設和干部隊伍建設，善于發(fā)揮調查研究的積極作用，經常到基層單位走訪調研，與基層單位班子成員交流思想，正確掌握基層班子的現(xiàn)狀和各單位的發(fā)展實際，了解基層干部的喜怒哀樂，能把好基層干部的思想脈搏，善于調動大家的工作熱情和工作積極性。也通過調研對全面制定街道工作計劃打下了扎實的基礎，對超前謀劃也有積極的幫助。
保持干部隊伍相對平衡，不斷拓寬視野用人，不拘一格選人，把合適的人用到合適的崗位上，發(fā)揮最大的效能，是我管理干部的基本做法。為了保持**發(fā)展的平穩(wěn)性和連續(xù)性，作為新任黨工委書記，堅持干部相對平穩(wěn)不調整，個別人確因工作需要多方征求意見，只進行小范圍的變動，對干部身上發(fā)現(xiàn)的問題能及時找當事人談話，進行引導式的批評教育，鼓勵干部自練“內功”。在用人方面，能盡力做到適崗適位，人盡其才，才盡其用。竭盡所能地為大家工作創(chuàng)造條件，讓干部在寬松、寬容、舒適的環(huán)境中工作，調動大家的工作積極性。同時，做好“暖心”活動。對基層書記、主任等高看一眼、厚愛一層，工作上支持，生活上關懷，補貼上照顧。及時督促有關人員為街道42名農村退養(yǎng)干部辦理生活補貼，并確保發(fā)到每名干部手中。對干部家中的婚、喪、嫁、娶等都能及時送上街道黨工委、辦事處的一份心意，體現(xiàn)黨工委、辦事處的真心關懷。
三、求實創(chuàng)新，努力推進和諧**建設。
一是抓團結，增強班子的凝聚力。團結凝聚力量。團結是領導班子的生命。作為單位的“一把手”，不僅要有懂團結的大智慧，還要有會團結的大本領。工作中，我善于引導各級干部在增強全局觀念中講政治、顧大局、想大事、謀大事，正確處理好局部利益與全局利益的關系，個人與組織的關系;善于引導大家在班子建設中發(fā)揮作用、主動溝通、自覺補位中求同存異;對發(fā)現(xiàn)的問題能及時批評幫助，對成績及時肯定，引導大家在互相信任、互相欣賞、互相包容中工作，增強了各級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和吸引力。
二是抓創(chuàng)新，文化強街初顯成效。面對西安國際化大都市中心區(qū)核心街區(qū)建設的現(xiàn)狀，特別是街道市民綜合素質偏低的現(xiàn)狀，我經過調研和征求意見，適時提出“文化強街”的發(fā)展目標，用文化促進干部提高工作能力，用文化增強干群的團結，用文化提升市民素質，增進和諧。各村、社區(qū)在廣場歌舞隊、秦腔自樂班等基礎上都組建了群眾文化宣傳隊，干部帶頭參與，群眾熱情高，群眾自編自演。在節(jié)假日、茶余飯后為群眾送上大家喜聞樂見的有吸引力的文化大餐，增強了各級黨組織的凝聚力。街道也適時在“七一”建黨節(jié)和“十一”國慶節(jié)前后，組織文藝調演，既活躍了群眾的業(yè)余文化生活，也引導和提升了群眾的素質。
三是抓重點，促進街道中心工作上臺階。為了全面塑造“核心街區(qū)”的新形象。在重點抓經濟發(fā)展、基礎設施建設的同時，全力抓好各項社會事業(yè)的全面進步。圍繞服務行政中心和創(chuàng)衛(wèi)復審等工作，出重拳，下硬茬，有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、亂占亂建、渣土車亂倒、建筑工地揚塵污染等問題，在區(qū)市檢查中始終名列前茅。**村、**村、**莊和**村城改回遷安置樓建設進度不斷加快，**村部分村民已經按時回遷。預計今年年底，街道地方財政收入在今年樓市整體低迷困難重重的情況下，將再次突破億元大關，可達到*億*仟*百萬元。
四是抓難點，維護**的和諧穩(wěn)定。在工作中，我能直面困難，解決矛盾，牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，對群眾來信來訪，能做到熱情接待、妥善處理。能夠解決的，督促及時解決，暫時不能解決的，耐心解釋說明。另一方面，我也敢于觸及工作中的敏感難點問題，特別是影響較大的問題。如，街道某村班子凝聚力不強，解決難題不力，群眾意見較大，長期困繞該村發(fā)展的“瓶頸”問題得不到較好解決，通過調查了解和班子成員溝通研究，我敢于碰硬，適時對該村班子主要成員進行了調整，通過三個多月的試運行，困繞該村的群眾上訪問題有了較好地解決，群眾反映較好，維護了**社會安定和諧穩(wěn)定。
四、廉潔自律，不斷提高自身拒腐防變的能力。
作為街道黨風廉政建設的第一責任人，我能做到勤政、務實、高效，嚴格遵守領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨，嚴于律己、警鐘長鳴，挺身做人、勤勞做事、躬身作官。牢記“兩個務必”，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。
一是著眼防范，注重錘煉。能不斷在工作中強化自身素質，不斷提高拒腐防變的能力。將廉政學習與政治理論學習相結合，在中心組倡導良好的學習風氣，堅持學習《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等政策法規(guī)，轉變工作作風，堅決抵制不良風氣。堅持一手抓發(fā)展，一手抓黨風廉政建設，教育引導班子成員和干部嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、“八個堅持、八個反對”和中央、省、市、區(qū)有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定。
二是高度重視，改進作風。能站在講政治、講大局的高度充分認識廉政建設責任制及反腐敗斗爭的重要性，始終把廉政建設責任制工作當大事、要事來抓，按照“標準要更高、要求要更嚴、效果要更好”的廉政要求，切實改進工作作風，樹立正確的權利觀和政績觀，慎用權、用好權。將廉政建設擺上重要議事日程，做到早研究、早部署。從身邊的人、身邊的事吸取教訓，對同志們教育在前、批評在前、督導在前。
三是身先士卒，防微杜漸。在工作中，能以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的秘密，不接受別人的現(xiàn)金、禮品等，帶頭遵守黨風廉政建設的有關制度規(guī)定，經常保持“自重、自省、自警、自勵”的精神狀態(tài)，從點滴做起、從小事做起，防微杜漸，不搞特殊化。對配偶、子女、親戚朋友和身邊工作人員能嚴格管理，嚴格要求，不該說的不說，不該做的不做，不該拿的不拿，嚴禁杜絕打著自己旗號辦私事，樹立起一名領導干部的良好形象。
回顧**任職以來的工作，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下以及轄區(qū)廣大干部群眾的大力支持下，各方面取得了一些成績，但深感與組織和同志們的期待還有一定的差距，存在一些不足之處，如，學習不深不細，經常以沒有時間忙找理由;對班子成員的學習教育引導多，批評少、督促少;調動干部積極性的方式方法還不夠靈活多樣，對大家關心得少、體貼也不夠。在今后的工作中，我將狠抓學習，嚴格要求，以加強執(zhí)政能力建設來提升工作能力和水平，把所有精力投入到工作中去，用心干事，用心進取，為**和諧發(fā)展貢獻所有力量。
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個人述職述責述廉述法報告篇十五
述責述廉，其實就是我們沿用了n年的“述職述廉”，今年新修訂的《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》將“述職述廉”改為“述責述廉”。
一字之差，體現(xiàn)的是對所述內容的清晰界定，與往年不同，有的年終“例行”工作，現(xiàn)在也有了新規(guī)定。
領導干部的述職述廉并不是什么新鮮事，20xx年試行的黨內監(jiān)督條例已將之作為十項監(jiān)督制度之一列入其中。但是，只規(guī)定了程序和范圍，沒有對具體內容進行明確。
20xx年11月，xx屆六中全會修訂的《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》將述職述廉改為述責述廉，一字之差體現(xiàn)的是對所述內容的清晰界定。
述責，要對照問責條例規(guī)定的6種問責情形，重點講清楚執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
述廉，要對照廉潔自律準則規(guī)定的“四個必須”“八條規(guī)范”，和黨紀處分條例第八章規(guī)定的廉潔紀律，逐條報告執(zhí)行這些規(guī)定的情況。
述責述廉別“跑題”
在一些領導干部眼里，述職述廉就是“業(yè)務總結”，于是將之作為評功擺好的機會，而對抓黨建和廉潔自律情況，要么輕描淡寫、要么干脆避而不談，大大削弱了“黨內監(jiān)督”的本來意義。
述責述廉不能一述了之，《條例》要求將述責述廉報告載入廉潔檔案，并在一定范圍內公開，同時將原來結合民主生活會進行的述責述廉，擴大到黨委常委會(或黨組)擴大會議上，使參與人員更多、知悉范圍更廣，因而監(jiān)督的眼睛也更多。這足以警醒每一位領導干部，述責述廉是對組織的承諾，是對黨忠誠的基本要求，必須全面如實報告，避重就輕、弄虛作假都要被嚴肅處理。
領導干部述責述廉“六個必須”
《條例(試行)》將述職述廉作為10項監(jiān)督制度之一。為貫徹落實該項要求，20xx年中央辦公廳印發(fā)《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》，專門對述職述廉工作進行規(guī)范。黨的xx大以來，習近平總書記反復強調，有權必有責、有責要擔當、失責要追究。20xx年7月中共中央印發(fā)《中國共產黨問責條例》，釋放了全面從嚴治黨的強烈政治信號，一個重要目的就是喚醒責任意識、激發(fā)擔當精神，推動黨組織和黨的領導干部切實把責任扛起來。
《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》總結黨的xx大以來管黨治黨的成功經驗，對述職述廉制度作了發(fā)展和深化，規(guī)定“黨的領導干部應當每年在黨委常委會(或黨組)擴大會議上述責述廉，接受評議”，將“述職述廉”修改為“述責述廉”，并對如何述責述廉提出明確要求。
領導干部貫徹執(zhí)行好述責述廉制度，要著重把握以下“六個必須”：
1、必須準確理解述責述廉的內涵。
述責述廉包括“述責”和“述廉”兩項要求?！笆鲐煛笔龅氖穷I導干部履行自身職責特別是管黨治黨責任的情況;“述廉”述的是遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和執(zhí)行廉潔紀律的情況。述責述廉體現(xiàn)了自上而下的組織監(jiān)督、自下而上的民主監(jiān)督以及同級之間相互監(jiān)督相結合。
領導干部在黨委常委會(黨組)擴大會議上報告本人履行職責和廉潔情況，本身就是接受組織監(jiān)督;班子成員和其他與會同志對其進行評議，體現(xiàn)了同級相互監(jiān)督和自下而上的民主監(jiān)督。
2、必須要規(guī)范述責述廉的形式。
《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》要求分別在屆中和換屆前一年述職述廉，《條例》則規(guī)定每年都要述責述廉，更加突出監(jiān)督的日常性和及時性?！蛾P于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》要求述職述廉結合民主生活會進行，《條例》則要求在黨委常委會(或黨組)擴大會議上進行。
這一變化來源于基層的創(chuàng)新，不少地方在實踐中已經大大擴大了述職述廉的范圍，效果良好。在黨委常委會(或黨組)擴大會議上述責述廉，參與人員更多、知悉范圍更廣，這種形式本身就是強化監(jiān)督，讓領導干部接受更廣泛的監(jiān)督。
3、必須要注重評議環(huán)節(jié)。
接受評議是述責述廉制度的重要環(huán)節(jié)，是對更好述責述廉的一種檢驗和督促，是避免述責述廉流于形式的制度設計，是對監(jiān)督制度的再監(jiān)督，領導干部要自覺接受與會同志的評議。
4、必須要突出述責述廉的重點內容。
“述責”的重點是執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況，這些都是全面從嚴治黨主體責任的重要內容。“述責”是將主體責任落細落實的有效手段?！吨袊伯a黨問責條例》規(guī)定了6種問責情形，反過來講這些內容也都是領導干部應當履行的職責，“述責”時除重點報告《條例》規(guī)定的3項內容外，其他內容可參考《中國共產黨問責條例》相關規(guī)定。
“述廉”應對照《中國共產黨廉潔自律準則》規(guī)定的“四個必須”、“八條規(guī)范”，對照《中國共產黨紀律處分條例》第八章規(guī)定的廉潔紀律，逐條報告執(zhí)行這些規(guī)定的情況。
5、必須要將述責述廉報告載入廉潔檔案。
述責述廉本質上是個人將履行職責和廉潔情況向組織的報告，是對組織的承諾，是對黨忠誠的基本要求。無論述責還是述廉，都要全面如實報告本人情況、存在的突出問題和改正措施。載入廉潔檔案便于需要時有據(jù)可查，本身就是一種監(jiān)督和震懾，有利于督促領導干部全面如實述責述廉。
6、必須將述責述廉報告在一定范圍內公開。
在一定范圍內公開是一項剛性要求，目的在于加強監(jiān)督。黨員、干部如果認為述責述廉材料內容不實的，可以依照有關規(guī)定向組織反映。黨組織經核實發(fā)現(xiàn)確實存在不實內容的，要嚴肅處理。
個人述職述責述廉述法報告篇十六
本人就任林區(qū)國稅局黨組書記、局長以來與局班子成員一道認真履行職責團結和帶領全局干部職工認真貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神圍繞省局部署的六大攻堅戰(zhàn)和局黨組確立的八項重點工作堅持服務大局依法治稅加強管理改進服務帶活隊伍統(tǒng)籌協(xié)調做好了各項稅收工作實現(xiàn)林區(qū)國稅事業(yè)科學發(fā)展穩(wěn)中求進。現(xiàn)將一年來本人履行工作職責及落實黨風廉政建設責任制情況作如下報告請同志們評議。
一、躬身力行，切實履行工作職責。
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《述職述責述廉報告》()。狠抓陳欠稅清繳，共清繳納稅人4戶(次)，清繳稅款1215萬元。組織78戶納稅人增值稅年度清算，補繳稅款75萬元，開展企業(yè)年度所得稅匯算清繳，補稅343萬元。認真開展稅收風險管理工作，1—10月完成風險應對41戶(次)，評估稅款423萬元。加強稅收專項檢查和發(fā)票專項整治和重大涉稅案件查處工作，全年共檢查11戶(次)，查補收入198萬元。截至12月14日，全區(qū)國稅系統(tǒng)累計完成稅收收入21452萬元，圓滿完成省局下達的年度稅收任務。全區(qū)地方公共財政預算收入完成8001萬元，占年度計劃8035萬元的99.58%。
(二)篤實攻堅促改革。20是改革激蕩的一年，征管體制改革、稅制改革、金稅三期三大艱巨任務并行。我局全體干部職工精誠團結，真抓實干、集中精力、爭分奪秒，發(fā)揚“工匠”精神，圓滿完成重大改革任務。“營改增”工作全面鋪開。3月份以來，我們按照總局、省局以及林區(qū)黨委政府的安排部署，成立了營改增領導小組，制定工作方案。按時完成了2506戶納稅人的戶籍信息數(shù)據(jù)移交，及時開展核實確認工作，為企業(yè)安裝發(fā)行稅控設備。倒排工期，明確了時間節(jié)點、工作分工。對納稅人開展8期政策培訓和1期申報培訓，對全體干部員工進行營改增政策培訓。5月1日四大營改增行業(yè)成功開出發(fā)票。6月1日以來，四大行業(yè)試點納稅人陸續(xù)順利辦理了納稅申報。從7月開始對四大行業(yè)26個子行業(yè)的稅負情況逐一進行分析測算?？傮w來說，營改增各項工作態(tài)勢平穩(wěn)，進展有序，氛圍良好。國地稅合作深度融合。與林區(qū)地稅局聯(lián)合下發(fā)了合作方案。召開4次聯(lián)席會議，研究國地稅聯(lián)合推行征管規(guī)范事宜，構建國地稅合作新格局。今年以來，林區(qū)國、地稅互相進駐、互設窗口辦稅服務廳3個，共同進駐政務大廳1個，“一窗式”聯(lián)合辦稅自啟動以來共辦理國地稅通辦業(yè)務299筆。聯(lián)合下鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務2次，上門發(fā)放發(fā)票21戶，接受“營改增”個體納稅人咨詢28戶，發(fā)放“營改增”生活服務業(yè)宣傳資料300余份。國、地稅局雙方共征收稅費1018萬元。積極推行“三證合一、一照一碼”工作，處理新辦登記252戶及進行聯(lián)合開具清稅證明，推送“三證合一”信息109戶，變更6戶，換證修改35戶，實時交換國、地稅信息2400多條。統(tǒng)籌協(xié)作、優(yōu)勢互補，組建聯(lián)合稽查團隊，推進國稅、地稅聯(lián)合入戶執(zhí)法檢查。共同開展納稅信譽評定?！敖鸲惾凇逼椒€(wěn)上線。大力強化組織領導，先后召開黨組會議2次，局務會議2次，全局動員會議1次，金三辦工作安排會議4次，把金三戰(zhàn)役抓在手上。組織業(yè)務骨干集中完成了省局下發(fā)的數(shù)據(jù)清理任務，共清理靜態(tài)數(shù)據(jù)3492條，動態(tài)數(shù)據(jù)823條，連續(xù)取得了兩次排名第一的好成績。優(yōu)先配置、調劑50多套設備。選派業(yè)務骨干參加省局組織的各類業(yè)務培訓35人次。組織分崗培訓2期50人次。組織120余戶營改增一般納稅人進行申報培訓。6月15日，金稅三期系統(tǒng)優(yōu)化版成功雙軌運行。7月21日,完成金稅三期上線首輪“人?！眽毫y試，8月8號正式啟動金稅三期系統(tǒng)優(yōu)化版單軌運行。目前系統(tǒng)運行平穩(wěn)，業(yè)務操作順暢。
(三)踐行宗旨優(yōu)服務。認真落實總局“便民辦稅春風行動”的部署要求，緊扣“改革·合作”主題，鞏固提速，規(guī)范成果，創(chuàng)新舉措，精準服務，讓納稅人享受更快捷、更經濟、更規(guī)范的服務，吹好“四季清風”。辦稅渠道更“廣”。大力推廣全省通辦，年1-10月省內通辦業(yè)務329筆。大力提倡網上申報、網上繳款。目前，全區(qū)共有312戶納稅人實行網上申報，429戶實現(xiàn)了網上繳款。開通手機app申報，林區(qū)內兩戶2戶小規(guī)模納稅人進行嘗試使用，反映效果很好。在區(qū)內設置4個郵政代開點，已累計3233份，代征稅款1966613.5萬元。擴充自助辦稅服務區(qū)面積，在辦稅服務廳自助辦稅區(qū)增加辦稅設備，配備航信工作人員，大廳工作人員共同輔導納稅人辦理相關業(yè)務，減輕窗口辦稅壓力。辦稅效率更“高”。取消增值稅扣稅憑證認證。目前林區(qū)內25家a級納稅人企業(yè)、131戶b級納稅人可實現(xiàn)增值稅專用發(fā)票網上認證勾選。納稅人選擇網上認證和勾選認證共計5218份，占目前整個發(fā)票認證工作的67.38%。推行“二維碼一次性告知”。對110項“全國統(tǒng)一事項”、116項國地稅通用業(yè)務進行梳理，制作“二維碼”展板，同時附注使用說明，粘貼在辦稅服務廳及自助辦稅服務區(qū)。通過稅收宣傳活動和辦稅服務廳共計發(fā)放紙質二維碼宣傳單683份，使納稅人對涉稅事項辦理流程“一目了然”。制度落實更“嚴”。健全完善首問責任制度，嚴格落實限時辦結、預約辦理、延時服務、導稅服務、24小時自助辦稅制度等。同時提升導稅服務制度。在設置導稅臺，安排部門負責人輪流值班的基礎上，再設置專職導稅員對納稅人進行輔導，規(guī)范了辦稅服務廳的辦稅秩序，節(jié)約了納稅人的時間。辦稅流程更“簡”。按照“事前簡化辦理、事后加強管理”的原則處理涉稅業(yè)務，推進辦稅便利化改革。嚴格按照“三證合一、一照一碼”的有關工作要求，進行信息補錄、信息共享，截止目前，共辦理企業(yè)登記590戶、個體工商戶登記117戶。多種方式簡并征收，為納稅人提供便利，為辦稅服務廳減輕工作壓力。目前增值稅一般納稅人已全部開通網上申報功能和電子繳稅功能。需繳納稅款的定期定額戶90%通過財稅庫銀電子繳稅系統(tǒng)批量扣稅直接繳納稅款。
(四)固本提質活隊伍。以強化思想政治工作為抓手，以強化基層建設為目標，以“崗位大練兵、業(yè)務大比武”活動為平臺，以數(shù)字人事上線為契機，提升干部職工綜合素質，提高干事創(chuàng)業(yè)熱情，打造了一支堅定能戰(zhàn)“鐵稅軍”。以思想政治工作凝魂。以“”為抓手，強化黨員干部理想信念教育。組織學習講座6次，開展黨組中心組理論學習10次，各支部組織學習累計28次，總支書記、支部書記講黨課20次。發(fā)揮了黨組“龍頭帶動”作用和基層支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用。建立黨員“學習日”制度，發(fā)放《系列重要講話讀本》等學習資料316冊，全局3個支部共開展18次專題學習討論，346人次參與討論，收集各類心得體會142篇，其中3篇被區(qū)直機關工委及林區(qū)報社采用。選派干部參加區(qū)直機關工委組織的“爭做‘五星’走在前，‘’樹標桿”演講比賽，榮獲三等獎。局辦稅服務廳被中華全國總工會授予“工人先鋒號”榮譽。向林區(qū)總工會推薦表彰了神農架林區(qū)勞動模范1名，區(qū)局機關支部被評為“五星級黨支部”、8名黨員被評為“五星級優(yōu)秀共產黨員”、評出“優(yōu)秀黨支部書記”1名、“優(yōu)秀黨務工作者”1名。以道德講堂為載體，彰顯模范典型力量。組織全體黨員干部開展亮身份、亮承諾以及“我為稅徽添彩”活動。以基層建設工作聚力。今年，我局調整班子成員5人，按照干部選拔任用程序，為兩個基層分局選配了一把手，優(yōu)化了基層分局班子結構。選拔了12名股級干部、2名科級非領導干部，14名一般干部輪崗交流。大范圍的人員調整理順了區(qū)局機關、直屬機構和基層分局的層級關系，建立了機關和基層人員打通使用的基礎，優(yōu)化了人力資源配置，解決了長期在同一崗位工作的實際問題，激發(fā)了干部職工干新事、再干事的動力，凝聚了基層隊伍力量。以教育培訓工作強身。借“崗位大練兵、業(yè)務大比武”、數(shù)字人事系統(tǒng)兩大平臺，加大教育培訓力度。采購五大類別教材78套，領導勝任力教材50套。制定并印發(fā)《關于開展“崗位大練兵業(yè)務大比武”活動的實施方案》。成立兩個學習小組。開展“每日一練”、“每周一測”、“每旬一訓”、“每季度一考”活動，并在年終組織一次全局性的業(yè)務大比武活動，對優(yōu)秀人員進行表彰的同時選派參加全省業(yè)務大比武。2016年，我局共有79人次參加上級機關組織的各種培訓、學習。本級組織培訓8期，參訓人員達640人次。舉辦“道德講堂”4次、“文化沙龍”2次、“讀書交流會”4次，豐富培訓形式。此外，鼓勵干部職工利用業(yè)余時間運用網絡學院平臺積極參加網絡課堂學習。以數(shù)字人事工作鼓勁。數(shù)字人事改革試點落戶湖北國稅以來，林區(qū)局將其作為政治任務定位，全面落實了各項上線準備工作，8月1日成功上線，得到了張局長肯定批示。數(shù)字人事系統(tǒng)在林區(qū)局上線四個月來，全系統(tǒng)18個單位80名干部共開展個人工作記實3060條，自擬工作任務257條，領導推送工作任務283條，發(fā)布通知公告39條。工作記實、每日一題完成情況、季度考評及各項工作推進均排全省前列。干部職工對數(shù)字人事熱情接受，有較高的認同度和滿意度，系統(tǒng)整體運行順利平穩(wěn)，數(shù)字人事改革試點攻堅戰(zhàn)在林區(qū)局取得了階段性的勝利。
(五)依法治稅做示范。在法制稅務示范基地建設工作中，我局成功被評為湖北省第一批法治稅務示范基地，法治建設工作取得了圓滿成功。法制調研出成果。按照規(guī)定的時限、內容和形式，如實向省局報告依法行政工作開展情況。深入基層和納稅人，調查收集政策執(zhí)行情況，向省局報送落實稅收服務供給側結構性改革信息2篇，政策執(zhí)行情況的反饋意見4篇。向區(qū)普法辦報送調研文章1篇。學法用法有內容。根據(jù)省局關于領導干部學法用法機制建設要求，及時制定了《神農架林區(qū)國家稅務局領導干部日常學法用法工作制度》及《2016年領導干部學法計劃》，編印了2輯領導干部學法讀本，組織領導干部在局辦公會前集中學法4次，組織全局干部職工收看省局法治專題講座1次。領導干部帶頭學法用法，遵法守法，切實提高依法行政、依法治稅、依法帶隊的能力和水平。規(guī)范執(zhí)法見行動。開展稅收規(guī)范性文件自查工作，對7月1日以來發(fā)布審計的稅收政策執(zhí)行、稅收征管以及行業(yè)管理在內的所有文件進行了認真細致的梳理，及時進行糾錯。對1件以非公告形式發(fā)布的稅收規(guī)范性文件，按內部文件處理，不得作為執(zhí)法依據(jù)。同時，在局外網以公告形式廢止了5件無存續(xù)必要的規(guī)范性文件。認真開展重大稅務案件審理工作。推行稅務行政執(zhí)法指導案例制度。完成稅收執(zhí)法案卷評查整改工作。
(六)突出重點強績效。今年來，尤其是新的領導班子調整到位以后，我們堅持以績效管理為重要抓手，在前幾年經驗積累的基礎上，積極探索，從短板著手，對癥下藥，在績效意識的培養(yǎng)上、管理經驗的學習上、日常宣傳的力度上狠下功夫。加強組織保障，統(tǒng)一績效認識。堅持夯實根基，層層傳導壓力，著力培育濃厚的績效氛圍，逐步鞏固提升“全員績效”意識。除了每個季度按時召開績效分析講評會外，在重要節(jié)點及時組織召開績效分析專題講評會，傳達學習總局、省局工作會議精神，部署重點工作。建立并完善了一把手親自抓，分管領導具體抓，績效辦抓督促，各責任部門負責人抓落實的局面?，F(xiàn)階段已基本形成了“人人講績效”的良好氛圍，有力促進了績效管理工作向基層的縱向延伸。優(yōu)化指標體系，科學合理考評。按照省局的要求，在保持基本穩(wěn)固的大體框架下，科學合理編排制定指標。充分聽取基層分局和各科室對考評指標的反饋意見，力求在完成各項工作和減輕基層負擔之間找平衡，保證考評指標的合理性。積極按照省局要求，多次對績效指標進行全面梳理和自審查，并在考評周期內，根據(jù)實際情況加以調整完善，保障了指標體系較高的契合度，便于考評工作的有序展開。嚴格過程管控，強化結果運用。利用電話、qq、微信群、內網傳輸軟件等渠道，先后向各部門單位下發(fā)任務、督辦提醒100多余次，面對面輔導30多余次，有效提升了基層部門對績效管理系統(tǒng)的操作熟練度和關注度。嚴格按照結果運用辦法進行獎懲，個人績效成績與評先評優(yōu)掛鉤比率達到100%;對績效排名靠后的單位負責人，進行了談話處理。緊扣亮點工作，通過宣傳渠道，爭取領導肯定性簽批。下半年，《中國稅務報》頭版頭條刊登林區(qū)局采寫的文章《神農架，神奇之地創(chuàng)神跡》。累計獲得省局領導簽批14篇次，獲得林區(qū)黨委政府領導簽批62篇次。通過積極向領導匯報國稅工作，得到了省局領導和林區(qū)黨委政府的關心支持，同時也為林區(qū)局績效管理工作注入新活力，揭開新篇章。
(七)統(tǒng)籌兼顧保運轉。弘揚正面積極的意識形態(tài)，規(guī)范財務運行，優(yōu)化辦公環(huán)境，為全局工作有序開展提供有力保障。維護意識形態(tài)安全。做實做細輿論引導和輿論監(jiān)管，維護意識形態(tài)安全。堅持正面宣傳和引導，聚焦實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化“六大體系”、打贏六大攻堅戰(zhàn)目標等重點工作開展宣傳，持續(xù)推送本部門本單位正面信息。向省局報送關于“廉政文化建設”、“數(shù)字人事系統(tǒng)上線”、“國地稅合作”等信息46條，政務調研2篇。在省局《湖北國稅》雜志上刊登調研文章和新聞報道6篇。編發(fā)《神農架報國稅專版》9期，在內、外門戶網站上刊發(fā)工作動態(tài)信息185條。印發(fā)《督辦通報》14期，簡報46期，專報57期。加強信息公開、上報審批。加強公開、報送信息審批制度，凡對內宣傳、對外向各類報送信息，必須經辦公室審批后方能報送。專門配備輿情監(jiān)控應對人員，嚴格落實突發(fā)事件輿情信息報送制度，重點關注“兩微一端”和設有爆料臺、網絡論壇等具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，做好輿論引導管控工作，壯大網絡正能量。保證財務管理規(guī)范。嚴格預算執(zhí)行，加強預算執(zhí)行情況的監(jiān)督，將“三公”經費嚴格控制在預算批復規(guī)模內，做到只減不增。從強化預算意識、規(guī)范預算編制、完善預算審批、狠抓預算執(zhí)行、嚴格預算支出、強力推行公務卡、穩(wěn)定預算收入和加強預算監(jiān)督八個方面對財務規(guī)定進行規(guī)范。實行陽光理財、陽光采購，加強支出審核，嚴明財經紀律。做到工作環(huán)境舒適。積極推進松柏分局辦公樓和稽查局辦公樓危房改造工程，改善辦公環(huán)境。廣泛應用管線機凈水節(jié)水功能，解決干部職工飲水健康問題。租用大小盆栽80盆，因地制宜美化辦公環(huán)境。新建標準化機房，購置電腦等辦公設備50余臺套。持續(xù)不斷完善工作“硬件”，為干部職工創(chuàng)造了溫馨、舒適、和諧的工作生活環(huán)境，也為林區(qū)國稅事業(yè)蓬勃發(fā)展奠定了堅實的基礎。
二、躬身肅紀，切實落實廉政責任。
2016年，林區(qū)國稅局持續(xù)強化黨風廉政建設和反腐敗工作，我作為黨組書記認真履行“第一責任人”職責，嚴格對照責任清單，逐項逐條加以落實，做到了“四個親自抓到位”，構建了林區(qū)國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作新格局。
(一)親自抓部署，責任分解到位。我堅持把主體責任作為政治責任、直接責任、首要責任、全面責任、剛性責任抓在手上，建立起職責明晰、逐級傳導的工作機制。繪制“路線圖”。定期召開全區(qū)國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，向全局干部職工傳達相關會議精神，作工作動員部署。8月，召開黨風廉政建設專題辦公會，總結上半年黨風廉政建設工作，對下半年工作再動員、再部署。以會議明確了系統(tǒng)黨風廉政建設工作“路線圖”，為各項工作扎實開展指明了方向。
立下“任務書”。黨組書記與黨組成員、各科室、分局、稽查局主要負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，將32項工作任務分解到部門和個人,以“責任書”傳導壓力，構建了“第一責任人”到班子成員、班子成員到部門負責人、部門負責人到一般干部的主體責任落實“三級責任體系”。執(zhí)行“會商制”建立黨組書記、副書記、紀檢組長會商機制，對重大問題及時進行溝通和研究。全年主持召開黨風廉政建設專題會議8次，黨組中心組學習黨風廉政建設理論和黨紀條規(guī)8次，組織開展集體述職述廉2次，包括黨組書記在內的黨組成員述職述廉12人次，各部門負責人向分管領導匯報黨風廉政建設責任制落實情況36人次。并將履行主體責任情況及時向省局報告。全局黨風廉政建設和反腐敗工作做到了齊抓共管，共同落實。
(二)親自抓宣教，品牌打造到位。堅持廉政文化引領，以“”、“履職盡責督促檢查”活動為重要抓手，大力開展黨風廉政宣傳教育，打造“青陽苔花”廉政文化品牌。對內教育有功效。匯編制作發(fā)放廉政學習手冊400余冊，講廉政黨課1次，組織《準則》《條例》知識測試2次，組織警示教育培訓9次，觀看警示教育影片6場，收集通報案例26條開展警示教育。與干部職工簽訂廉政承諾書，重要時間節(jié)點向干部職工發(fā)送警示教育短信、微信。發(fā)動全局干部職工曬家風、亮科訓、比服務，舉辦“青楊苔花”廉政文化研討會，收集整理科室科訓20條，干部家風86條?！扒鄺钐ā敝驹阜贞牥肽陙黹_展活動近20余次，編印《稅銘家風》廉政文化圖冊100冊，干部職工在潛移默化中增強了遵規(guī)守紀的意識，增強了紀律約束。對外宣傳出實招。依托“履職盡責督促檢查”活動，通過“五走訪”發(fā)放調查問卷78份，開展隨機電話抽訪20次，作出“五項公開承諾”，聘請10名特邀監(jiān)察員，召開2次特邀監(jiān)察員座談會，現(xiàn)場征求意見建議17條，結合省局督查組和林區(qū)糾風辦反饋的7個方面問題，切實整改到位。制作了12塊履職盡責宣傳展板，錄制履職盡責在線訪談1期，在《神農架報》專版刊登履職盡責信息24條，在電視、報紙、網絡等平臺播發(fā)、刊載廉政工作動態(tài)48條。多角度、全方位開展對外宣傳，擴大了社會知曉度，提高了社會認可度。
(三)親自抓監(jiān)管，紀律整肅到位。把抓黨風廉政建設具體工作與履職盡責日常監(jiān)管相結合，嚴明紀律，改進作風。
抓住重點，開展整改整治。針對省局督查組和區(qū)糾風辦反饋的7個方面問題，督導相關單位建立整改臺賬，組成工作專班迅速整改到位。成立四個工作專班，對財務報銷違規(guī)問題、改革后公車管理使用違規(guī)問題、基層違反群眾紀律突出問題、扶貧領域侵害群眾利益不正之風和腐敗問題進行了全面自查，對于查擺出的問題采取積極措施整改到位。營造了風清氣正、認真履職、全力盡責的工作環(huán)境。拉長陣線，加強日常管理。對厲行節(jié)約、財務報銷、公務接待、公車管理、帶彩娛樂、工作日午間禁酒等規(guī)定執(zhí)行情況進行常態(tài)化監(jiān)督檢查，牽頭開展專項督查6次，作風紀律抽查86次，對不遵守考勤紀律和工作紀律的13人次進行了通報批評。嚴格執(zhí)行婚喪喜慶事宜報告制度，今年以來，共有10名干部職工填寫了《黨員干部辦理婚喪喜慶事宜報告表》，均未操辦。全年黨組書記對領導班子進行廉政談話8人次，分管領導對分管科室負責人廉政談話22人次，紀檢組長對一般干部開展廉政談話共53人次，覆蓋面達到100%。落實“三轉”要求，在局內3個黨支部內推選了3名綜合素質高、廉政意識強的黨員擔任紀檢委員職務，進一步壯大了黨員監(jiān)督力量。把落實黨風廉政建設作為績效管理共性指標，對不合格者實行“一票否決”。做到了時時監(jiān)管、事事監(jiān)管、人人監(jiān)管，履職盡責貫穿始終。11月，在履職盡責督促檢查工作最終測評環(huán)節(jié)，林區(qū)國稅以97.62分名列全區(qū)13個接受督查單位之首，為履職盡責工作遞交了完美答卷。覆蓋全面，用好巡視手段。針對總局巡視反饋的問題，嚴格對標整改，部署開展了深化巡視整改和全面自查自糾工作，并積極配合省局開展實地巡視督查，聽取督查組反饋意見，逐條整改。截至目前，巡視組提出的9個方面問題中，已有8項已整改完成并銷號，1項問題屬長期整改事項，需在近年內逐步完成。10月中旬，區(qū)局組建巡視組對木魚分局開展了巡視回頭看。11月下旬，完成了對稽查局的全面巡視。通過巡視，有效提升了自查自糾能力，在糾錯過程中，區(qū)局黨組積極面對，主動整改，體現(xiàn)了責任擔當。
(四)親自抓廉政，示范引領到位。認真落實黨風廉政建設“第一責任人”責任。工作上抓好班子、帶好隊伍。帶頭模范遵守中央“八項規(guī)定”以及黨員干部廉潔從政相關規(guī)定，嚴格按制度管人管事，日常工作中堅持原則，秉公辦事，不謀私利，不徇私情，任何時候都不利用職權和職務上的便利為自己及親友謀取不正當?shù)睦妗Ｉ钌蠌牟恢v排場，不比闊氣，輕車簡從，厲行節(jié)約，在管好自己的同時，經常教育和管理親屬、身邊工作人員自重自愛，奉公守法，不搞特殊化。帶頭講黨性、講原則，帶頭樹立良好作風，以身作則。自覺接受省局、區(qū)局黨組、黨組紀檢組和林區(qū)紀委的監(jiān)督，為全局干部職工當好了廉潔從稅和作風過硬的表率。
三、躬身自省，謀劃明年工作思路。
自7月20日就任林區(qū)國稅局黨組書記、局長職務以來，本人在落實“一崗雙責”方面做了大量努力，取得一定效果，但也還存在不足之處。主要表現(xiàn)在工作經驗還有待積累，創(chuàng)新的方式方法還有待豐富，對如何以黨風廉政建設工作成效推動全局各項工作開展的調研力度有待加強。，我將嚴格按照省局黨組和林區(qū)黨委政府的工作部署，在局黨組成員和全局干部職工的大力支持和精誠協(xié)作下，勇于擔當、擅于謀劃、勤于落實，結合林區(qū)國稅實際，重點以八個“新突破”為目標，強力推進林區(qū)國稅事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展，再創(chuàng)新成績。
(一)組織收入要在“增收提質”上有新突破。20組織收入壓力較之2016年更為巨大。必須增強做好稅收工作的自覺性、主動性，強化稅收分析預判，加強稅收征管，提高收入質量，做到應收盡收。確保完成稅收任務，為地方經濟服好務。
(二)稅收改革要在“合作共贏”上有新突破。年，國地稅合作進入新的階段。要進一步明確征管互助事項的責任部門、合作目標、合作方式、落實時限，形成共識和合力，拿出行動，早見實效，推動國地稅合作工作向縱深推進。
(三)納稅服務要在“優(yōu)質高效”上有新突破。牢固樹立服務理念，推進納稅服務現(xiàn)代化，深化國地稅征管體制改革，落實納稅服務規(guī)范，持續(xù)開展“便民辦稅春風行動”，不斷提升國稅部門形象，持續(xù)提升納稅人獲得感、滿意度和稅法遵從度。
(四)隊伍建設要在“人盡其才”上有新突破。把握數(shù)字人事上線契機，以人員調整、充實、優(yōu)化為基礎，建立工作激勵機制，進一步增強隊伍能力與活力。加強干部素質建設，，加強教育培訓，培養(yǎng)一批適應國稅發(fā)展趨勢的綜合型人才。持續(xù)開展思想教育活動，增強隊伍凝聚力。
(五)作風建設要在“糾風正紀”上有新突破。持續(xù)深化廉政文化建設，強化“”活動成果運用，搞好履職盡責回頭看，問題查擺、整改工作常抓不懈。嚴格落實黨風廉政建設責任制，抓好日常監(jiān)督管理，抓好巡察治理工作，馳而不息轉作風、鐵腕執(zhí)紀嚴管理。
(六)依法治稅要在“示范創(chuàng)建”上有新突破。健全推進依法行政的領導體制和機制，做好專項執(zhí)法督察和日常執(zhí)法督察工作。加強執(zhí)法業(yè)務的培訓和考核工作。深化政務公開，促進依法行政。繼續(xù)做好法治稅務示范基地建設、法制單位創(chuàng)建工作，全力打造工作亮點。
(七)政務工作要在“務實出彩”上有新突破。發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調作用，做好任務分解，明確責任分工，在抓落實上形成齊抓共管的局面。強化調研，為領導決策提供真實依據(jù)。積極適應稅收工作新形勢，充分新興網絡媒體，加強稅收宣傳。
(八)績效管理要在“提檔進位”上有新突破。進一步完善細化考核指標。加強工作質量考核，提高工作質效。加大督辦力度，盡量減少失分情況。挖掘工作亮點，爭取更多加分項目。保持創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭，分檔考評力爭前列，績效名次力爭進位。
個人述職述責述廉述法報告篇十七
通過學習并結合自身思想工作和生活實際，進行自我剖析，以求真務實的態(tài)度逐一進行了對照檢查，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在以下三個方面：
1、加強對為民、務實、清廉理念的認識和理解。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民、務實、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進步，未能結合發(fā)展中出現(xiàn)的新的問題、新的情況對“為民、務實、清廉”進行重新認識，導致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點。
2、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā)，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作、在法制的軌道上用權，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力有待進一步提高。
3、學習力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關制度、紀律的掌握不夠細，不夠透徹。參加廉潔從政、法治**建設有關制度資料的系統(tǒng)學習次數(shù)有所減少，學習力度有待加強。
(二)改正措施。
針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足，我將在以下幾方面做出努力：
1、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民、務實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā)，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民。充分考慮群眾利益，真正找準執(zhí)行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點，創(chuàng)造性地謀劃工作。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關注群眾反應，多方收集群眾意見，及時完善決策，最大限度地減少和防止因決策不當而出現(xiàn)的損害群眾利益的問題和現(xiàn)象發(fā)生。
2、堅持求真務實，強化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負責，求真務實，開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調能力、溝通能力、落實能力。執(zhí)法必嚴、違法必究，在實踐中不斷學習和探索，探索工作新方法，創(chuàng)新工作新機制，開創(chuàng)工作新局面。
個人述職述責述廉述法報告篇十八
按照《xxx2019年度黨風廉政建設職責制考核方案》要求，現(xiàn)將個人履行黨風廉政建設職責制有關情景報告如下。
一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情景。
嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央堅持高度一致，自覺維護黨中央權威。一是嚴格執(zhí)行民主集中。堅決貫徹民主集中制，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，嚴格履行“一崗雙責”。堅持大事講原則、小事講風格，相互溝通、相互支持、相互尊重、以誠相待，心往一處想，勁往一處使。二是堅決徹底肅清影響。深刻剖析白恩培、秦光榮、仇和等嚴重違紀違法案例，以案為鏡，肅清流毒，堅決同各類違紀違法行為做斗爭，帶頭營造風清氣正的良好環(huán)境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣執(zhí)行縣委決議決定，確保政令暢通。三是始終按章履職辦事。嚴格執(zhí)行重大問題、重要事項請示報告、外出報備等制度，自覺維護縣委的集中領導和班子團結統(tǒng)一。嚴格按章辦事，嚴格執(zhí)行“四個不直接分管”和研究“三重一大”事項末位表態(tài)制度，堅持團體研究，充分發(fā)揮班子成員的進取性和主動性。
二、落實全面從嚴治黨主體職責情景。
堅持多措并舉，真抓實干，切實擔負起管黨治黨職責，從年度計劃、職責書簽訂、干部管理、作風建設、長效機制建立等方面逐項落實到位。一是嚴格監(jiān)督檢查。針對干部紀律作風問題，堅持重大假日節(jié)點重申紀律要求，抓早抓小，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，共向全縣黨員干部發(fā)送了廉政信息xxx萬多條。對69個單位和xxx名黨員領導干部的黨風廉政情景進行審核。二是嚴肅政治巡察。年內共開展三輪巡察，巡察縣直部門xxx個，脫貧攻堅主責部門xxx個，村（社區(qū)）黨組織xxx個，“回頭看”xxx個。共發(fā)現(xiàn)各類問題xxx個，移交問題線索xxx件。抓實巡察“后半篇文章”，對不重視整改、不落實整改要求、整改不到位的相關職責人員進行處理，其中黨紀立案xxx件xxx人，問責xxx件xxx人，提醒談話xxx人，并在全縣范圍內進行通報曝光。三是嚴懲腐敗行為。嚴格落實《中.國.共.產.黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，年內共受理紀檢監(jiān)察信訪舉報xxx件(次)，黨紀政務立案xxx件xxx人。受理涉黑涉惡問題線索xxx件，辦結xxx件，正在辦理xxx件，給予開除黨籍、開除公職并移送司法機關xxx件xxx人。
三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情景。
傳工作重點，廣泛宣傳全縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭成果和經驗做法。截止目前，中央和省州主流媒體共刊載反映xxx紀檢監(jiān)察工作新聞稿件xxx篇（條）。組織副處級以上領導干部及紀檢監(jiān)察干部到州警示教育基地理解教育。堅持新任領導干部任前廉政談話及廉政考試制度，對xxx名新任科級領導干部進行任前廉政提醒談話和廉政知識考試，新建領導干部廉政檔案xxx份。
四、執(zhí)行廉潔紀律情景。
嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨廉潔自律準則》，以身作則，率先垂范，廉潔奉公，自覺理解組織和群眾的監(jiān)督。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的精神，始終筑牢思想道德防線。時時牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，永葆共.產.黨員本色，教育和引導親友和身邊工作人員，充分發(fā)揮表率作用?？思悍罟?、甘于清貧、拒腐防變、淡泊名利。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，進取踐行和弘揚社會主義核心價值觀，追求健康向上的生活方式，以嚴格的標準自律，理解監(jiān)督。
五、個人有關事項報告情景。
（1）本人工資及各類獎金、津貼、補貼等，本人從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得：2019年全年工資xxx元，2018年度年終一次性獎金xxx元、省級禮貌單位獎金xxx元、共xxx元。本人無從事講學、協(xié)作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得。
（2）本人辦公用房、公務用車、出國（境）、職務消費、秘書工作人員以及在社會組織、企業(yè)兼職情景：辦公用房在縣紀委監(jiān)察委大樓內，面積為xxx平方米，沒有存在超標準配置辦公用房。公務用車使用嚴格執(zhí)行保留車輛管理使用相關規(guī)定，沒有存在公車私用情景。無出國（境）情景。公務接待嚴格按照《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》執(zhí)行，無職務消費現(xiàn)象。沒有配備秘書工作人員。沒有在社會組織、企業(yè)兼職情景。
（3）配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景，包括投資非上市股份有限公司、有限職責公司，注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等，以及在國（境）外注冊公司或者投資入股等情景：妻子xxx在xxx工作。女兒xxx在xxx工作。不存在配偶、子女及其配偶經商辦企業(yè)情景。
個人述職述責述廉述法報告篇十九
上半年，我始終堅持共.產.黨員的政治本色，廉潔奉公，遵紀守法，腳踏實地，開拓進取，努力做到不辜負組織和同志們對我的期望，認真履行職責，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將我個人履職情景和廉潔自律情景報告如下：
一、強化學習，不斷提升紀檢監(jiān)察履責本事。
理論素質是領導干部素質的基石。此刻新形勢、新情景、新問題層出不窮。需要我們努力提高政治、業(yè)務和文化素質，不斷增強解決實際問題的本事。一是加強政治理論學習，不斷提高政治理論修養(yǎng)。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和習近平同志系列講話精神。堅持理論聯(lián)系實際，用政治理論指導稅收工作實踐，做到了堅持和貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本方針不動搖，維護大局、服務大局不動搖。二是加強紀檢監(jiān)察和稅務業(yè)務知識的學習，不斷提高分析解決實際問題的本事。著力在業(yè)務理論和工作實踐兩個方面加強紀檢監(jiān)察和稅收業(yè)務知識的學習。業(yè)務理論主要學習新《全面從嚴治黨新規(guī)導讀》、《中.國.共.產.黨紀律處分條例》和稅收業(yè)務知識一本通等。對于收到的上級來文認真學習領會，精心安排落實，做到心中有數(shù)，便于指導和開展工作。三是加強“兩學一做”學習教育。堅持學思踐悟，把學習的過程變成提升理論修養(yǎng)、強化“四個意識”的過程。
二、明責擔當，合力共為推進監(jiān)督職責落實。
2019上半年，...認真落實全面從嚴治黨要求，強化職責擔當，把紀律和規(guī)矩挺在前面，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，創(chuàng)新工作方式，完善工作機制，扎實履行監(jiān)督職責。
（一）強化政治擔當，壓實監(jiān)督職責。深入貫徹落實“轉職能、轉方式、轉作風”要求，紀檢監(jiān)察部門配合領導班子落實黨風廉政建設主體職責，履行管黨治黨職責，回歸主業(yè)，全力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責，扎實履行監(jiān)督職責。認真貫徹落實“兩個職責”工作要求，制訂《全面從嚴治黨監(jiān)督職責清單》，明確19項監(jiān)督職責。逐級簽訂黨風廉政建設職責書，推動壓力層層傳導、職責級級落實。
（二）堅持抓常抓長，作風紀律建設構成新常態(tài)。始終把落實中央八項規(guī)定精神作為重要政治任務，在堅持中深化，在深化中堅持。抓重要節(jié)點。堅持節(jié)前教育提醒、節(jié)中監(jiān)督檢查、節(jié)后問責處理，每個節(jié)日前都發(fā)通知、明禁令，早教育、早提醒，節(jié)日期間對公款吃喝、公款旅游等問題開展監(jiān)督檢查，有效防止“節(jié)日病”和奢侈浪費等不正之風的發(fā)生。抓“關鍵少數(shù)”教育。專題學習《中.國.共.產.黨紀律處分條例》、《中.國.共.產.黨巡視條例》、《中.國.共.產.黨問責條例》、市局有關違反中央八項規(guī)定精神和“兩個職責”落實不力的通報，讓領導班子成員、科室負責人掌握黨紀黨規(guī)，明白履職不盡責后果，警醒領導干部要從中汲取教訓，引以為戒，防微杜漸，扎實履職，落實“一崗雙責”。多形式融合抓教育。結合“兩學一做”學習教育，發(fā)揮領導干部講黨課，主題學習講黨紀、剖案例，經常提醒黨員干部要廉潔從政，不忘初心，牢記使命，嚴守黨紀爭做合格黨員。
（三）創(chuàng)新教育方式，廉政預防工作取得新成效。充分利用各種載體，經過多種形式，強化廉政宣傳和廉政文化建設，努力打造風清氣正的政治生態(tài)。舉辦“廉政燈謎大家猜弘揚廉潔促新風”猜謎活動，圍繞中央八項規(guī)定及其實施細則精神、《準則》和《條例》等廉政宣傳資料，讓大家在看、想、猜的過程中寓教于樂；運用網絡微信手段，每周經過“曝光臺”披露5例違法違紀典型案例，上至副國級干部，下至普通科員，件件發(fā)人深省。截止目前，披露案例390例違法違紀案件，為全局稅務干部“提神醒腦”；同時，我們還以家庭助廉為主要資料，發(fā)送一封家庭助廉倡議書、給家屬寫一份家書、開展“做魅力女人樹廉潔家風建幸福家庭”等活動，努力營造風清氣正、健康和諧的發(fā)展氛圍。
（四）加強反腐倡廉教育，預防職務犯罪。1月28日，在全局開展領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利專項整治工作，對照整治重點深入細致地組織本單位18名副科級及以上（含非領導職務）領導干部進行自我檢查，要求領導干部帶頭堅決抵制和反對利用名貴特產類特殊資源謀取私利，堅決杜絕有違規(guī)購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占用等，從源頭上堵塞漏洞，斬斷利益鏈條。4月10日，組織開展我局“廉政教育月”主題教育，我以“子帥以正，孰敢不正”為主題，為全局黨員干部講廉政黨課，堅定夢想信念，做到心中有廉，心中有法，心中有畏，做一個“忠誠、干凈、擔當”的黨員干部；隨后，組織大家集中觀看了警示教育片《點燈》，撰寫觀后感，筑牢思想意識。5月20日，在全局開展了“以案明紀以案促廉”推進廉政文化建設，全體黨員干部經過學習，討論xxx案件，對照“十查清單”問題進行排查；對整理出來的問題，手寫組織生活會發(fā)言提綱、心得體會、對照剖析材料，保證了警示教育活動的全覆蓋。
（五）進取開展“走聽訪察”活動，營造良好營商環(huán)境。為納稅人營造良好的營商環(huán)境，5月13日至5月28日，組織走訪所轄38戶千戶集團及中央駐豫企業(yè)。這次走聽訪察采取貼近納稅人調研的方式。一是選取不一樣類型、不一樣規(guī)模的納稅人，經過調查問卷等形式了解稅務機關和稅務干部執(zhí)行稅收政策、落實服務措施及遵守廉政規(guī)定情景，了解納稅人在辦理涉稅事項中是否存在稅務人員不作為、慢作為。是否存在幫圈文化，官僚主義，形式主義、充當黑惡勢力保護傘等違紀違法問題；二是征求納稅人對機構改革后稅務部門黨風廉政建設以及作風紀律方面的意見和提議；三是了解國稅地稅征管體制改革對納稅人的影響，了解中央減稅降費等助推企業(yè)發(fā)展政策落實情景，構建親清新型政商關系。
環(huán)境、促進企業(yè)實現(xiàn)轉型升級作出進取努力。
（七）落實“掃黑除惡”行動，弘揚正氣維護穩(wěn)定。為認真落實市局掃黑除惡專項斗爭相關工作要求，進一步提高思想認識，我局全面開展了黑惡勢力“保護傘”摸排工作。加大掃黑除惡斗爭宣傳力度。結合機構改革后管戶數(shù)量增加，納稅人辦稅集中的情景，充分發(fā)揮辦稅服務廳這一宣傳動員的第一陣地，發(fā)送掃黑除惡專項斗爭的有關信息，及時更新張貼的各類公告通知，確保宣傳到位。拓寬渠道掌握線索。結合納稅輔導、大走訪走進納稅人，分行業(yè)、分領域開展線索收集，全力排查有可能涉稅的“黑惡勢力”保護傘線索；經過公布舉報電話、舉報信箱等多渠道方便群眾舉報、揭發(fā)黑惡勢力線索，提高納稅人關心、支持、參與“掃黑除惡”專項斗爭的進取性，擠壓黑惡勢力的滋生和生存空間。規(guī)范問題線索臺賬管理。對收集問題線索，建全工作機制、專人負責、專項登記、梳理匯總、排查辦理情景及時向上級部門報告，確保件件有著落。
（八）挺紀在前，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴格履行職責，勇于擔當。我們重點從抓早抓小抓常三方面用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。堅持抓“早”，建立健全廉政談話工作制度。把廉政談話貫穿干部培養(yǎng)全過程，在紅臉出汗中提升每一名干部的廉政思想意識，在即知即改、立行立改中提升形象。堅持抓“小”，把紀律和規(guī)矩挺在前面。一方面局長在民主生活會前逐一跟班子成員談心，切實溝通思想、找準問題，消除隔閡、增進共識。另一方面將監(jiān)督關口前移。密切注意不正之風的新動向新表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)和查處隱形變異的“四風”問題。堅持抓“?！保鋵嵰?guī)矩堅持長效。健全工作制度，繼續(xù)深入開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行《中.國.共.產.黨紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》、《稅務人員違法違紀處分規(guī)定》等黨紀法規(guī)。
三、嚴格自律，樹好個人廉政形象。
作為一名班子成員，在思想上時刻繃緊廉政這根弦，時刻堅持清醒的頭腦，事事處處做到自重、自省、自警、自勵，以自我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量來幫忙人，努力樹立良好的個人形象。上半年，我嚴格遵守《廉政準則》和其他廉政規(guī)定，沒有收受納稅人的禮品、禮金、有價證券和貴重物品。坐車、住房均能嚴格執(zhí)行國家規(guī)定，認真執(zhí)行個人重大事項報告制度，全年沒有需要報告的個人重大事項。
四、存在的問題及20下半年工作打算。
今年以來，雖然主動作為，履行了監(jiān)督職責，但工作中也暴露出一些問題：一是運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，措施還不夠有力；二是監(jiān)督力量的統(tǒng)籌運用，雖構成合力，但推行還不夠順暢；三是個別干部職工廉潔意識不強。在2019年下半年的工作中，將從以下三個方面落實監(jiān)督職責。
一是突出重點，抓好領導干部的學習教育。結合“不忘初心牢記使命”主題教育的開展，進一步加強《中.國.共.產.黨紀律處分條例》、《中.國.共.產.黨黨內監(jiān)督條例》、《中.國.共.產.黨問責條例》的學習。與市區(qū)內警示教育基地聯(lián)系，經過實地參觀學習，教育引導領導干部進一步落實好“一崗雙責”。
二是加強組織領導，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，發(fā)揮合力效應。嚴格按照黨風廉政建設主要任務分工，監(jiān)督各科室落實制度，加大內控機制建設，構成上下聯(lián)動、條塊結合、共同參與的工作格局，構成監(jiān)督合力，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
三是加大紀檢監(jiān)督制度執(zhí)行力度。綜合運用制度賦予的措施辦法，履行好監(jiān)督執(zhí)紀，為...的發(fā)展保駕護航。加大黨風廉政建設監(jiān)督職責落實力度，立足紀檢監(jiān)督的本職，突出主責主業(yè)，推進黨風廉政建設工作進一步落實。
在2019年下半年的工作中，我會努力調整工作思路和方法，不固守原先的習慣，主動作為，提升本事，在調整和變動中創(chuàng)造性的開展紀檢監(jiān)察工作，不斷適應形勢發(fā)展變化帶來的新要求、新理念、新方式，努力推進...稅收事業(yè)高質量發(fā)展。
個人述職述責述廉述法報告篇二十
今年以來，黨校領導班子堅持以黨的xx屆四中、五中全會精神為指導，認真貫徹落實省、市委、區(qū)委區(qū)政府的總體工作部署以及《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等相關文件規(guī)定，緊密結合校情實際，以強化黨風廉政建設責任制為抓手，以落實黨風廉政懲防體系建設為出發(fā)點，以改革創(chuàng)新的精神扎實推進反腐倡廉建設，領導班子黨風廉政建設工作取得了新成效，為推動教學科研工作向前發(fā)展提供了堅強的政治保證。依據(jù)《xx年區(qū)各部門、各單位落實建立健全懲防體系重點工作目標任務》的要求，現(xiàn)將我校領導班子黨風廉政建設工作情況簡要匯報如下：
(一)強化責任，認真履行黨風廉政建設職責。
為切實搞好黨風廉政建設工作，校委多次召開專題會議，研究和部署我校黨風廉政建設責任制工作，特別成立了專門的領導小組，制定了領導班子黨風廉政建設責任制目標分解方案和領導干部黨風廉政建設責任制目標。領導小組確立主要負責人為小組組長和第一責任人，組長對黨風廉政建設工作負總責，小組其他成員根據(jù)工作分工，在職責范圍內擔負“直接領導責任”，同時把專項責任目標分解到各科室，明確崗位職責，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查。
(二)完善制度，積極建立黨風廉政懲防體系。
我校堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，積極推進黨風廉政懲治和預防腐敗體系的建設。一是完善各項制度。先后出臺《關于貫徹黨風廉政建設責任制的實施意見》、《關于預算外資金管理使用的暫行規(guī)定》、《財務管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導干部權力的運行上，強化對領導干部權力運用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤;二是加大管理力度。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的各項規(guī)定，在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅制度上下工夫，杜絕了“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實，增加了工作的透明度，改進了工作作風;三是強化監(jiān)督意識。通過定期的自查互查以及開展公開述廉、民主生活會等活動，切實強化領導干部實施監(jiān)督和接受監(jiān)督的意識，大力倡導和弘揚監(jiān)督的風氣，形成了良好的監(jiān)督氛圍。
(三)注重教育，增強黨員干部拒腐防變能力。
我校把黨風廉政建設納入全年黨建工作計劃，按照計劃分步實施，常抓不懈，堅持警鐘長鳴。在抓好上級會議、文件精神學習的同時，組織全校黨員干部系統(tǒng)學習黨的章程和xx屆四中、五中全會精神，并安排觀看警示教育片，使大家受到正反兩方面典型教育，防微杜漸。此外，注重廉政建設理論學習的現(xiàn)實性和生動性，在學習理論的同時，緊密結合大家詳熟共知的典型案例開展討論，通過經常性的教育，使廣大黨員干部進一步認識到了黨風廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，強化了宗旨意識，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。
(四)以身作則，大力發(fā)揮領導干部表率作用。
一年來，校領導班子成員在公務活動和社交活動中都能積極對照黨風廉政建設責任制的要求，廉潔奉公，忠于職守，在各項工作中率先垂范，以身作則，處處嚴格要求自己，杜絕不正之風的發(fā)生。無一人利用職權和職務上的便利為請托人謀取利益，收受請托人物品、現(xiàn)金、禮金、有價證券和各類代幣(卡)等支付憑證;無一人利用職權和職務上的影響為配偶、子女、親友及身邊工作人員謀取利益;無一人利用公款大吃大喝、在工作日中午飲酒、用公款進行高消費娛樂和健身活動;無一人公車私用;無一人因黨風廉正問題受到黨紀處分。
總之，一年來，黨校領導班子成員以飽滿的熱情，扎實的工作，廉潔勤政的良好形象和人格魅力，提高領導班子的威信，推進黨校各項工作的順利開展。
三、學法、用法、守法、執(zhí)法情況。
個人述職述責述廉述法報告篇二十一
各位領導、同志們：
三年來，我鄉(xiāng)在縣委政府的正確領導下，在各級各部門的大力關心和支持下，全鄉(xiāng)廣大干部職工和人民群眾認真貫徹落實黨的和十八屆三中全會精神，艱苦奮斗，團結協(xié)作，全鄉(xiāng)經濟社會取得了長足發(fā)展，人民生活水平邁上了新水平?，F(xiàn)在我代表鄉(xiāng)黨委班子作述德述職述廉報告，不妥之處，敬請批評指正。
一、強化學習教育，提升班子整體素質。
三年來，我們始終把抓整體學習教育作為提升班子素質和能力的重要手段來抓，從而使班子的整體戰(zhàn)斗力明顯增強。一方面抓理論學習。以學習黨的、十八屆三中全會和系列講話精神為重點，認真學習黨的政治路線和方針政策，用科學的理論武裝頭腦，提升了班子服務人民服務發(fā)展的能力。另一方面向典型學習。以焦裕祿、文朝榮等先進人物為標桿，加強對先進典型的學習，不斷增強班子宗旨意識和艱苦奮斗精神。三是向實踐學習。三年來，我們始終堅持在實踐中調研，在調研中實踐，與群眾交朋友，拜群眾為師，從而增強了班子服務農業(yè)農村工作的能力。四是以德立本，踐行社會主義核心價值觀。三年來，我們按照社會主義核心價值觀“24字方針”要求，以“道德講堂”為載體，全面開展干部職業(yè)道德教育，在全鄉(xiāng)營造愛崗敬業(yè)、誠實守信的濃厚氛圍。
二、突出科學發(fā)展，實現(xiàn)社會和諧穩(wěn)定。
三年來，牢固樹立科學發(fā)展意識，著力做好以水、電、路為主的基礎設施建設，深入以畜牧養(yǎng)殖和經果林種植為主的產業(yè)結構調整工作，實現(xiàn)全鄉(xiāng)經濟社會取得了長足發(fā)展。
(一)基礎設施成效顯著。三年來，始終將基礎設施建設作為改善發(fā)展環(huán)境的重要抓手，全面加強全鄉(xiāng)基礎設施建設力度。一是水利建設方面。完成了xx、xx、xx等組安全飲水工程，新修了xx、xx等村人畜飲水工程，完成了xx洼地排澇工程，改造了xx、xxx等山塘水庫，全鄉(xiāng)水利設施的承載能力顯著增強。二是電力設施方面。完成了xx30千伏變電站主體建設工程和xx線路提級改造工程。三是公路建設方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小xx至xx和xx、xx至xx、xx至xx、xx至xx通村公路硬化xx公里;啟動了xx至xx、xx至xx至xx至xx、xx至xx通村公路硬化工程xx公里。二抓通組公路建設工程。三年來，完成了xx、xx、xx、xx等通組公路建設工程xx公里。三抓“一事一議”項目工程。利用“一事一議”財政獎補項目工程，完成了xx、xx、xx、xx、xx、xx等通組公路硬化xx公里，同時在xx、xx安裝太陽能路燈xx盞，完成xx等村連戶路面硬化xx公里。四抓基層陣地建設工程。近年來，先后投入資金xx多萬元，新修和完善了各村辦公樓。五是啟動實施了xx村“四在農家〃美麗鄉(xiāng)村”建設工作。
(二)結構調整效益明顯。近年來，我們按照“畜牧強鄉(xiāng)、果蔬富民”的總體思路和目標定位，大力調整產業(yè)結構，取得了較好成績。一是大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。按照協(xié)會加大戶帶動的模式，成立了xx畜牧養(yǎng)殖合作社，新建了xx、xx兩個畜牧養(yǎng)殖小區(qū)，新增山羊存欄xx余只。二是狠抓經果林種植業(yè)。近年來，先后在xx、xx、xx等村種植空心李xx畝，在xx等村種植臍橙xx畝，計劃年底完成空心李種植面積達xx畝，臍橙種植面積達xx畝。
(三)社會事業(yè)顯著增強。一是計劃生育穩(wěn)步推進。按照計劃生育“雙降”目標要求，嚴格控制人口出生率和自然增長率，完成了“國優(yōu)”創(chuàng)建工作，貫徹落實“雙誠信雙承諾”機制，人口出生率和自然增長率均控制在目標范圍內。二是教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。狠抓“控輟保學”工作，扎實開展學前教育，開工建設xx小學和xx、xx、xx、xx、xx教師公租房xx套;完成了xxx、xx、xx教學樓改擴建主體工程;新修了xx，開辦了xx等11個山村幼兒園，啟動建設了投資xx萬元的xxx中學寄宿制工程;三是民生保障能力明顯增強。四是醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境明顯改善。完成了衛(wèi)生院住院部建設工程，新增了b超等輔助治療設施，新增設村級衛(wèi)生室5個。四是社會治安和諧穩(wěn)定。三年來，著力抓好以嚴厲打擊違法犯罪活動和以道路、水上交通等為主要內容的安全整治活動，認真做好矛盾糾紛排查化解工作，201x年度，安全生產獲全市“先進集體”表彰。
(四)其它工作。
三、狠抓黨的建設，打造高效務實隊伍。
三年來，嚴格按照黨要管黨、從嚴治黨的工作方針，認真做好黨的基層組織建設工作。
(一)以開展活動為契機，提升基層組織的服務能力。三年來，嚴格按照中央、省、市、縣的統(tǒng)一安排和部署，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年、三個建設年、四幫四促和黨的群眾路線教育實踐活動，從而進一步增強全鄉(xiāng)干部職工為民服務的能力和本領，牢固樹立了黨員領導干部的宗旨意識。
(二)加強黨員教育管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。充分利用黨員培訓班和以會代訓的方式，三年來，共組織開展黨員教育培訓10次，進一步增強了黨員宗旨意識，利用“七〃一”之機，組織黨員到xxx、xx命歷史紀念館開展紅色革命教育，緬懷革命先烈，增強了黨員的理想信念。加大黨員發(fā)展工作，我們著力加強從返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工和優(yōu)秀女青年、創(chuàng)富帶頭人中發(fā)展黨員的力度，三年來，共發(fā)展黨員73名。
(三)以村級換選為契機，增強基層組織戰(zhàn)斗力。以村級換屆為契機，將工作能力強，有號召力和凝聚力的青年充實到村支兩委中，從而增強了基層組織的戰(zhàn)斗力，201x年12月順利完成了全鄉(xiāng)xx個村(社區(qū))的換屆工作。
(四)落實干部選任機制，調動干部干事創(chuàng)業(yè)激情。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，三年來，在縣委的關心支持下，按照任人唯賢的原則，新提拔正科級領導干部x名、副科級領導干部x名，正科級輪崗交流x名，副科級輪崗交流x名，從而調動了干部干創(chuàng)業(yè)的激情。
四、堅持民主集中，樹立廉潔從政意識。
三年來，我們認真貫徹民主集中制原則，堅持重大項目和重要人事任免集體研究制度;認真落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，深入學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》，組織開展警示宣傳教育x次，觀看警示教育專題片x場次，結合實際，制定了《懲治和預防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃的實施意見》，開展干部廉政談話xx人次，建立健全了xx村(社區(qū))村務監(jiān)督委員會。
五、正視自身不足，努力完成本屆任務。
(一)找準問題，正視不足。
三年來，在全體干部職工的共同努力下，全鄉(xiāng)各項工作雖然取得了可喜的成績，但離縣委政府的要求還有很大差距，距人民群眾的期盼還存在很多不足，主要表現(xiàn)在：一是干部作風有待進一步提高;二是班子抓發(fā)展的能力不足;三是財力薄弱，導致發(fā)展的后勁不足;四是村級活動場所不夠健全。
(二)艱苦奮斗，完成預期目標。
一是進一步抓好干部作風建設。要對照黨的群眾路線教育實踐活動中查找出來的關于干部作風方面的問題，堅決杜絕“走讀風”、“衙門風”現(xiàn)象，完善干部考績考評機制，從而進一步提升干部工作激情。
二是進一步抓好班子自身建設。以學習教育為主，圍繞堅定理想信念和提升能力水平兩大重點，繼續(xù)推進學習型黨組織建設，加強政治理論、黨性修養(yǎng)、社會管理等方面的知識更新培訓，促進班子引領發(fā)展、服務群眾的能力和水平。
三是大力培育財源，進一步增強發(fā)展活動。
四是推進美麗鄉(xiāng)村建設，完善基礎設施。以“四在農家〃美麗鄉(xiāng)村”建設為契機，以完善村級公共服務為重點，全面提升基礎設施水平，改善農村生產生活條件。
三年來，鄉(xiāng)黨政班子團結協(xié)作，帶領全鄉(xiāng)廣大和人民群眾攻艱克難，奮力拼搏，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快更好更快的發(fā)展，下步工作中，我們將更加努力工作，更加緊密團結干部職工、廣大人民群眾、凝聚全社會的正能量，努力實現(xiàn)好、落實好、貫徹好中央、省、市、縣的決策和部署，為xxx貢獻力量，為實現(xiàn)“畜牧強鄉(xiāng)、果蔬富民”目標、努力與全國同步建成小康社會而努力奮斗。