2023年年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃大全（20篇）

    時(shí)間管理是實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)目標(biāo)的關(guān)鍵，而計(jì)劃是時(shí)間管理的基礎(chǔ)。計(jì)劃的制定應(yīng)該是一個(gè)參與式的過程，團(tuán)隊(duì)成員都應(yīng)該參與其中。請(qǐng)看下面的案例分析，幫助你更好地理解和制定計(jì)劃。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇一
    上半年，在市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在市委宣傳部的指導(dǎo)下，宣傳部堅(jiān)持以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面落實(shí)新時(shí)代宣傳工作總要求，聚焦“圍繞中心、建設(shè)隊(duì)伍、服務(wù)群眾”核心任務(wù)，當(dāng)好“三個(gè)表率”，建設(shè)“模范機(jī)關(guān)”，推動(dòng)宣傳思想工作有目的、有計(jì)劃、有步驟開展，為譜寫新時(shí)代_改革發(fā)展新篇章提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
    一、牢牢守住意識(shí)形態(tài)陣地，在堅(jiān)定理想信念上下功夫。充分發(fā)揮牽頭作用，堅(jiān)持黨管宣傳、黨管意識(shí)形態(tài)、黨管媒體原則，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，各項(xiàng)規(guī)定和要求落實(shí)成效明顯。
    一是用“好”學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)。督促市直單位進(jìn)一步加強(qiáng)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)___臺(tái)的推廣運(yùn)用，落實(shí)中宣部關(guān)于進(jìn)一步用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)___臺(tái)為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供有力輿論支持的通知要求，重點(diǎn)督促高校、教育、衛(wèi)生等單位的推廣運(yùn)用，提高市直單位在崗職工注冊(cè)率。截止_月_日，學(xué)員總數(shù)達(dá)_人，比去年底增加_人;堅(jiān)持每周對(duì)學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報(bào)，今年以來(lái)共通報(bào)_次，激發(fā)市直單位學(xué)員學(xué)習(xí)熱情。
    二是夯“實(shí)”意識(shí)形態(tài)“陣地”基礎(chǔ)。為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工委內(nèi)部的論壇、講壇、講座、年會(huì)、報(bào)告會(huì)、研討會(huì)等陣地的管理，落細(xì)落實(shí)工委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，根據(jù)市委宣傳部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)論壇、講壇、講座、年會(huì)、報(bào)告會(huì)、研討會(huì)等陣地管理的通知》文件要求，制定《市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于舉辦論壇、講壇、講座、年會(huì)、報(bào)告會(huì)、研討會(huì)等活動(dòng)的管理規(guī)定》，切實(shí)把好政治關(guān)、內(nèi)容關(guān)、入口關(guān)、過程關(guān)、宣傳關(guān)、處置關(guān)和問責(zé)關(guān)，守牢論壇、講壇、講座、年會(huì)、報(bào)告會(huì)、研討會(huì)等陣地。
    三是盤“活”互聯(lián)網(wǎng)宣傳。充分利用“_機(jī)關(guān)黨建”公眾號(hào)、_機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)等載體，宣傳黨的創(chuàng)新理論、政策法規(guī)、組工動(dòng)態(tài)、基層黨建動(dòng)態(tài)等，今年以來(lái)共發(fā)布(轉(zhuǎn)載)公眾號(hào)_條;及時(shí)開辟“抓黨建、促脫貧”和“_”等專欄，宣傳市直單位脫貧攻堅(jiān)和先進(jìn)典型。對(duì)_機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)版面進(jìn)行改版(待主要領(lǐng)導(dǎo)審核)，在原有時(shí)政要聞、工委在線、組織動(dòng)態(tài)、組織建設(shè)、基層動(dòng)態(tài)、通知公告基礎(chǔ)上，改版工委在線、組織建設(shè)、基層動(dòng)態(tài)，目的在于市直單位參與到黨建工作宣傳，并添加黨建助手和具有_特色的黨建品牌專欄。積極在學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)_平臺(tái)上進(jìn)行投稿，_月份上稿_篇。
    四是搭“建”共贏平臺(tái)。加強(qiáng)與_日?qǐng)?bào)社、_e媒聯(lián)系交流，積極為黨建工作宣傳搭建平臺(tái)，共守意識(shí)形態(tài)陣地。今年以來(lái)，共有_篇黨建工作新聞在人民日?qǐng)?bào)客戶端發(fā)布、_篇在_日?qǐng)?bào)刊發(fā)、_篇在掌中_和_e媒體發(fā)布，對(duì)內(nèi)凝聚了人心，鼓舞了斗志，對(duì)外樹立了新形象。
    二、堅(jiān)持服務(wù)疫情防控大局，在講政治有作為上下功夫。始終堅(jiān)持以中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于新型冠狀肺炎疫情防控工作部署為指導(dǎo)，深入貫徹市委市政府疫情防控工作要求，按照市委宣傳部、市疫情防控指揮部有關(guān)宣傳要求，引導(dǎo)市直單位黨員干部正確認(rèn)識(shí)、科學(xué)防范，號(hào)召積極參與“黨建+”聯(lián)防聯(lián)控“雙報(bào)到”，為打贏疫情防控總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)宣傳輿論支持。
    一是多種渠道加強(qiáng)宣傳。嚴(yán)格落實(shí)總書記在統(tǒng)籌推進(jìn)_疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展部署會(huì)議上的講話精神，嚴(yán)把宣傳質(zhì)量，及時(shí)在微信公眾號(hào)上發(fā)布(轉(zhuǎn)載)通知要求、市直單位開展“黨建+”聯(lián)防聯(lián)控“雙報(bào)到”情況和疫情防控中先進(jìn)典型，激發(fā)正能量，截止目前，共發(fā)布(轉(zhuǎn)載)疫情防控相關(guān)信息_條。撰寫_省委辦公廳《重要信息》約稿_篇，介紹_市發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用做好疫情防控推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)做法。及時(shí)向_日?qǐng)?bào)社推送“黨建+”聯(lián)防聯(lián)控信息，并多次在報(bào)紙、媒體刊登。
    二是多種形式發(fā)出倡議。疫情發(fā)生后，發(fā)出了充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和機(jī)關(guān)黨員干部先鋒模范作用的倡議書，組織開展了“黨建+”聯(lián)防聯(lián)控“雙報(bào)到”活動(dòng)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織到幫建點(diǎn)報(bào)到、機(jī)關(guān)黨員到社區(qū)報(bào)到，以志愿服務(wù)形式全力投入社區(qū)疫情防控工作。_多個(gè)單位向幫建社區(qū)進(jìn)行了報(bào)到，兩萬(wàn)余名黨員向社區(qū)進(jìn)行了報(bào)到，_多名黨員參加了社區(qū)的志愿服務(wù)，協(xié)助社區(qū)做好疫情宣傳、值守排查、口罩發(fā)放、登記人員信息、隔離服務(wù)、發(fā)放出入卡、巡邏巡查等聯(lián)防聯(lián)控、群防群治相關(guān)工作。清明節(jié)前，發(fā)出“文明祭掃、攜手抗疫”倡議書，倡導(dǎo)文明、綠色、低碳、安全的祭掃新風(fēng)尚，宣傳理性祭掃，帶頭文明祭掃，引導(dǎo)安全祭掃。
    三是多種舉措守住底線。機(jī)關(guān)事業(yè)單位恢復(fù)正常上班后，為充實(shí)基層防控力量，在市應(yīng)急指揮部的統(tǒng)一指揮下，組織了以班子成員帶隊(duì)的五個(gè)督導(dǎo)組對(duì)市直及駐市單位掛點(diǎn)幫扶社區(qū)工作進(jìn)行了督導(dǎo)。采取實(shí)地抽查、隨機(jī)抽查和電話詢問等方式，分四輪次對(duì)_新區(qū)有市直單位掛點(diǎn)幫扶的_個(gè)社區(qū)進(jìn)行了督查，實(shí)地督查社區(qū)_次，每個(gè)社區(qū)都督查_次以上，實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場(chǎng)督查全覆蓋。針對(duì)各社區(qū)防疫物資缺乏的實(shí)際，工委協(xié)商物資保障組，由督導(dǎo)組為各社區(qū)送去了_萬(wàn)只口罩。
    三、強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)文明創(chuàng)建活動(dòng)，在狠抓質(zhì)量規(guī)范上下功夫。受疫情防控影響，上半年，文明創(chuàng)建活動(dòng)著重圍繞“三城同創(chuàng)”開展。一是文明創(chuàng)建網(wǎng)上申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)化。嚴(yán)格按照創(chuàng)建辦要求，及時(shí)與創(chuàng)建辦、文明辦等單位聯(lián)系，高質(zhì)量上報(bào)《市直機(jī)關(guān)工委經(jīng)常性研究部署網(wǎng)上申報(bào)工作情況說明報(bào)告》《市直機(jī)關(guān)工委配合任務(wù)各項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)開展情況表》《市直機(jī)關(guān)工委牽頭任務(wù)各項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)開展情況表》《市直機(jī)關(guān)工委_年網(wǎng)上申報(bào)牽頭任務(wù)工作計(jì)劃統(tǒng)籌表》《市直機(jī)關(guān)工委_年網(wǎng)上申報(bào)配合任務(wù)工作計(jì)劃統(tǒng)籌表》，在第一輪測(cè)評(píng)中，測(cè)評(píng)得分_分。
    二是社區(qū)幫建活動(dòng)常態(tài)化。堅(jiān)持每周到柴桑區(qū)上泉塘社區(qū)開展幫建志愿服務(wù)，截止目前，共幾次幾人次到社區(qū)進(jìn)行幫建志愿服務(wù)。開展愛國(guó)衛(wèi)生月暨“全民動(dòng)手周”志愿服務(wù)活動(dòng)，通過清理垃圾、樹葉、雜草等，整治環(huán)境衛(wèi)生，消除衛(wèi)生死角。
    三是文明交通行動(dòng)嚴(yán)格化。下發(fā)《關(guān)于黨員干部帶頭推進(jìn)文明交通行動(dòng)的通知》，要求市直單位各級(jí)黨組織和黨員干部帶頭推進(jìn)文明交通行動(dòng)，提高黨員干部文明交通意識(shí)，深化黨員干部思想道德建設(shè)，助力我市創(chuàng)建全國(guó)文明城市。
    四是學(xué)雷鋒與疫情防控融合化。在學(xué)雷鋒日到來(lái)前，就志愿服務(wù)分別向市直機(jī)關(guān)發(fā)出了倡議書。落實(shí)“黨建+”聯(lián)防聯(lián)控工作，倡議爭(zhēng)做“弘揚(yáng)雷鋒精神”的傳播者，在疫情防控輿論宣傳中堅(jiān)定信仰信念;爭(zhēng)做“弘揚(yáng)雷鋒精神”的踐行者，在疫情防控社區(qū)幫扶中強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng);爭(zhēng)做“弘揚(yáng)雷鋒精神”的推動(dòng)者，在疫情防控物資捐贈(zèng)中匯聚正能量;爭(zhēng)做“弘揚(yáng)雷鋒精神”的開拓者，在疫情防控斗爭(zhēng)實(shí)踐中提高工作本領(lǐng)。
    四、持續(xù)推動(dòng)開展特色活動(dòng)，在走在前做表率上下功夫。始終把宣傳工作與工委各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)守宣傳工作原則,通過開展形式多樣的各項(xiàng)活動(dòng)，緊跟時(shí)代、緊貼群眾，唱響時(shí)代主旋律、激發(fā)正能量，取得了良好的效果。一是以單位活動(dòng)為導(dǎo)向，圍繞中心、服務(wù)大局。圍繞工委各部門工作，在三八婦女節(jié)、清明、五四、母親節(jié)、七一等節(jié)點(diǎn)，以疫情防控、“傳承五四、戰(zhàn)疫青春”、“尊崇黨章、翰墨抒懷”、“百優(yōu)黨支部”評(píng)選、黨課開講等為主題，及時(shí)對(duì)各部門工作活動(dòng)開展情況進(jìn)行宣傳報(bào)道。及時(shí)為駐村第一書記購(gòu)買并發(fā)放《扶貧論述摘編》，要求市直單位黨組織將《扶貧論述摘編》及有關(guān)重要指示批示精神，黨中央和省委脫貧攻堅(jiān)工作重大決策部署要求，納入黨組(黨委)理論中心組和黨支部學(xué)習(xí)。加大宣傳市直單位扶貧經(jīng)驗(yàn)做好和第一書記典型，為決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)助力。
    二是以上級(jí)活動(dòng)為契機(jī)，統(tǒng)籌兼顧、固本培元。通過多種形式組織開展國(guó)家安全教育日系列宣傳活動(dòng)，利用公眾號(hào)、網(wǎng)站、微信群等平臺(tái)，重點(diǎn)突出公共衛(wèi)生安全、生物安全等領(lǐng)域宣傳。制定《工委_年落實(shí)市委全面依法治市要求工作要點(diǎn)》，要求黨員干部知法、尊法、守法。組織黨員干部積極參與我省“我為國(guó)家安全助力”網(wǎng)絡(luò)點(diǎn)亮系列宣傳活動(dòng)，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，筑牢國(guó)家安全意識(shí)。按照《關(guān)于開展_市第三屆志愿服務(wù)優(yōu)秀典型系列評(píng)選表彰活動(dòng)的通知》要求，做好選樹工作，向市文明辦推薦上報(bào)優(yōu)秀志愿者_(dá)名，優(yōu)秀志愿服務(wù)組織_個(gè)、優(yōu)秀志愿服務(wù)活動(dòng)項(xiàng)目_個(gè)。
    三是以部門活動(dòng)為抓手，守正創(chuàng)新、立破并舉。結(jié)合疫情防控、三城同創(chuàng)和脫貧攻堅(jiān)，下發(fā)《關(guān)于開展“初心課堂”微黨課征集展播活動(dòng)的通知》，多渠道、多形式宣傳黨的創(chuàng)新理論、政策法規(guī)和脫貧攻堅(jiān)、三城同創(chuàng)、疫情防控先進(jìn)典型，截至_月_日，共征集微黨課_個(gè)。
    集中時(shí)間分批對(duì)直機(jī)關(guān)黨員教育基地進(jìn)行拍攝，做好網(wǎng)上展播準(zhǔn)備。采取撰寫總結(jié)、報(bào)告、自查形式，要求市直機(jī)關(guān)黨員教育基地報(bào)告教育基地運(yùn)行情況、特色做法和亮點(diǎn)、經(jīng)費(fèi)使用情況、存在問題和意見建議，為更好運(yùn)行教育基地夯實(shí)基礎(chǔ)。
    xx工委：
    2020年，xx黨建工作以黨的十九大精神為指導(dǎo)，圍繞xx工作目標(biāo)，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、黨員隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、文化建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面提升思想政治工作水平，全面推進(jìn)單位穩(wěn)定發(fā)展?，F(xiàn)將2020年基層黨建工作情況總結(jié)如下：
    (一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，全面落實(shí)基層黨建各項(xiàng)工作任務(wù)。我中心始終把加強(qiáng)黨建工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)常抓不懈。在工作實(shí)踐中，我中心認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，自覺增強(qiáng)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)支部書記“第一責(zé)任”職責(zé)，建立健全黨支部建設(shè)工作制度，做到定時(shí)開會(huì)、定時(shí)檢查、定時(shí)解決難題。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員配合抓，齊抓共管的工作格局。我中心結(jié)合衛(wèi)計(jì)工委的要求，年初召開黨建工作會(huì)議，對(duì)全中心的黨建工作進(jìn)行了安排和部署，制定下發(fā)了《xx2020年基層黨建工作計(jì)劃》等文件，并根據(jù)黨建工作的要求與xx委簽訂了《2020年度基層黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書》等，從指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、工作措施等方面來(lái)推動(dòng)工作的落實(shí)。
    (二)加強(qiáng)政治教育，把思想建設(shè)作為xx發(fā)展的基礎(chǔ)。一是以提高黨員素質(zhì)為目的，開展政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持組織好每周兩個(gè)半天的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、十九大精神、黨的新政策、新方針等。學(xué)習(xí)做到每次都有新內(nèi)容、新主題、新要求。學(xué)習(xí)內(nèi)容注重基礎(chǔ)理論知識(shí)與時(shí)事政治結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合。二是以提高學(xué)習(xí)效果為目的，豐富學(xué)習(xí)形式。采取組織集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，提高黨員理論聯(lián)系實(shí)際，理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。開展學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)活動(dòng)，通過黨員干部帶頭學(xué)、帶動(dòng)廣大黨員自覺學(xué)、趕著學(xué)，營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。在活動(dòng)中，提高廣大黨員干部的政治素養(yǎng)，在學(xué)習(xí)中，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，為單位發(fā)展打下良好的思想基本。
    (三)加強(qiáng)黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。從提高班子成員綜合素質(zhì)入手，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)制度。在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致，從而提高黨支部的政策執(zhí)行力。二是加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持講實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效的工作作風(fēng)。堅(jiān)持從小事做起，支部成員堅(jiān)持到一線，聽群眾的意見，看制度落實(shí)的情況，幫職工解決實(shí)際工作中的問題，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的發(fā)展。三是堅(jiān)持民主集中制，增強(qiáng)黨的凝聚力。凡單位的重大事項(xiàng)，均由班子集體研究決策，做到公開公正，取得絕大多數(shù)人的支持，確保政策的不出偏差。班子成員之間誠(chéng)懇地開展批評(píng)與自我批評(píng)為原則，形成相互尊重、互相諒解、互相支持，增進(jìn)團(tuán)結(jié)的良好氛圍。x月開展了支部民主生活和組織生活會(huì)。會(huì)上支部書記和每位黨員相互進(jìn)行了民主平民主評(píng)議和點(diǎn)評(píng)。四是加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，密切同群眾的聯(lián)系。中心黨支部堅(jiān)持實(shí)行站務(wù)公開制，及時(shí)了解單位各項(xiàng)工作開展情況。
    (四)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，確保黨員先進(jìn)性。一是堅(jiān)持了黨課教育制度，加強(qiáng)政治思想教育，增強(qiáng)黨員先進(jìn)性意識(shí)。幫助黨員提高黨性修養(yǎng)，樹立正確人生觀、價(jià)值觀和世界觀，引導(dǎo)黨員處理好理想與做好本職工作的關(guān)系，個(gè)人和集體利益的關(guān)系。上半年領(lǐng)導(dǎo)講黨課x次。二是掛牌亮身份，接受群眾監(jiān)督。通過持續(xù)開展黨員示范崗活動(dòng)，讓黨員時(shí)刻不忘身份，牢記宗旨，激發(fā)黨員保持先進(jìn)性的內(nèi)動(dòng)力，激發(fā)了黨員的工作熱情和發(fā)揮作用的積極性。三是做好黨員納新工作。堅(jiān)持從嚴(yán)把關(guān)的原則，為了保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性，對(duì)積極分子的培養(yǎng)，做到了有計(jì)劃、有步驟、有專人，確保能為站黨員隊(duì)伍源源不斷輸送有生力量。上半年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)x名，轉(zhuǎn)發(fā)展黨員x名。下半年發(fā)展黨員x人。四是創(chuàng)建了以黨員為主體，結(jié)合一般職工的志愿服務(wù)隊(duì)，為廣大患者提供服務(wù)。x月開展黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)活x次。
    一是黨建工作形式單一，缺乏靈活性，與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合不夠。造成工作人員不積極主動(dòng),上級(jí)安排就動(dòng)一動(dòng)，在工作方式上，怎么安排怎么做，創(chuàng)新工作不夠。
    二是黨支部“黨員承諾踐諾爭(zhēng)星”活動(dòng)開展不及時(shí)、不到位，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用，影響力凝聚力不強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)和能力不積極，先進(jìn)性不突出。
    三是黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用沒有充分發(fā)揮。黨支部在處理黨務(wù)工作上過于行政化，在領(lǐng)導(dǎo)帶動(dòng)活動(dòng)和指導(dǎo)、服務(wù)等方面存在一定的不足。
    一是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)活動(dòng)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”和學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)議事、決策活動(dòng)等制度。xx將黨員教育培訓(xùn)工作作為基層黨建的一項(xiàng)甚礎(chǔ)性工作來(lái)抓，不斷完善黨員經(jīng)常性教育的長(zhǎng)效機(jī)制。
    二是繼續(xù)做好黨員發(fā)展工作，為切實(shí)加強(qiáng)xx黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)，保持黨員先進(jìn)性，我們認(rèn)真做好了黨員的發(fā)展工作。
    三是繼續(xù)開展黨員“三亮三創(chuàng)三比三評(píng)”活動(dòng)，增強(qiáng)支部凝聚力和戰(zhàn)斗力，積極開展黨員公開承諾活動(dòng)和黨員點(diǎn)評(píng)工作，接受黨員群眾監(jiān)督，將爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)與xx各項(xiàng)工作實(shí)際緊密結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部參與爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的積極性。
    根據(jù)市局黨委的統(tǒng)一部署，按照《市局黨委關(guān)于報(bào)送2020年意識(shí)形態(tài)工作情況的通知》精神，我處結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)2020年度意識(shí)形態(tài)工作開展情況進(jìn)行了梳理，現(xiàn)就有關(guān)工作情況報(bào)告如下。
    處黨支部堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的全面部署，將意識(shí)形態(tài)工作列入了黨建工作要點(diǎn)和重要議事日程，與住房保障業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，并將班子成員意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為黨建工作述職考評(píng)的重要內(nèi)容，確保意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任的落實(shí)。5月、11月分別召開專題會(huì)議研究意識(shí)形態(tài)工作，對(duì)處黨支部貫徹落實(shí)中央、省、市委、市局黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作決策部署及指示精神情況進(jìn)行總結(jié)，并及時(shí)上報(bào)。同時(shí)，處黨支部將意識(shí)形態(tài)工作情況作為年度黨支部工作總結(jié)、支部書記抓黨建工作述職報(bào)告的重要內(nèi)容，綜合闡述全年意識(shí)形態(tài)工作情況。
    處黨支部于5月24日、11月21日召開專題會(huì)議，研究推進(jìn)意識(shí)形態(tài)工作，按照市局黨委制定的意識(shí)形態(tài)工作要點(diǎn)進(jìn)行任務(wù)分解，對(duì)本單位意識(shí)形態(tài)工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，明確領(lǐng)導(dǎo)班子在意識(shí)形態(tài)工作中的職責(zé)和任務(wù)分工，并按照計(jì)劃推動(dòng)落實(shí)。
    處黨支部認(rèn)真貫徹黨中央關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署，始終站穩(wěn)政治立場(chǎng)、保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一是以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺(tái)，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，把意識(shí)形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，切實(shí)抓好干部職工思想教育和理論學(xué)習(xí)工作。二是完善黨員干部理論學(xué)習(xí)制度，做到理論學(xué)習(xí)有制度、有計(jì)劃、有主題、有記錄。干部職工政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在出席慶祝中華人民共和國(guó)成立70周年系列活動(dòng)時(shí)的重要講話、在黨的十九屆四中全會(huì)上的重要講話等，學(xué)習(xí)了黨章和黨內(nèi)有關(guān)重要法規(guī)。通過教育引導(dǎo)、輿論宣傳等方式，使其成為全處干部職工的共同價(jià)值追求，夯實(shí)實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的思想道德基礎(chǔ)。對(duì)重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對(duì)性地進(jìn)行引導(dǎo)，切實(shí)維護(hù)好意識(shí)形態(tài)安全。
    處黨支部加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍建設(shè)，指定專人開展信息宣傳和理論宣講，為宣傳信息員提供了專用電腦、筆記本電腦、投影設(shè)備、多功能打印機(jī)等設(shè)備，同時(shí)保障宣傳工作經(jīng)費(fèi)，為意識(shí)形態(tài)陣地管理做好了后勤保障。同時(shí)，認(rèn)真組織社科知識(shí)宣講，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》、《黨章》、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、法律常識(shí)、哲學(xué)、蕪湖市城市文化等方面的社科知識(shí)，作為宣講內(nèi)容，在全處黨員干部職工中開展講座和專題學(xué)習(xí)。單位強(qiáng)化了各類報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、講座論壇的管理制度，全年未舉行此類會(huì)議和類似交流合作。
    我處始終堅(jiān)持做好本系統(tǒng)網(wǎng)上輿論管理，掌控網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)主導(dǎo)權(quán)，把握正確輿論導(dǎo)向，做到主要負(fù)責(zé)人親自抓網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全。建立健全黨務(wù)政務(wù)公開制度，定期召開工作會(huì)議，研究討論網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)和輿論風(fēng)向，及時(shí)做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)期的輿論監(jiān)管。平時(shí)注重掌握了解各級(jí)新聞媒體的輿情動(dòng)態(tài)，健全重大決策及項(xiàng)目的輿情風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度、政務(wù)輿情回應(yīng)制度、澄清虛假或不完整信息制度等工作機(jī)制，及時(shí)搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會(huì)動(dòng)蕩的言論，為網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。全年未發(fā)生可能引發(fā)網(wǎng)絡(luò)輿情的情況。
    按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，處黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全處意識(shí)形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。黨支部書記是第一責(zé)任人，帶頭抓意識(shí)形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評(píng)錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。處紀(jì)檢委員，協(xié)助支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，支部其他委員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好單位的意識(shí)形態(tài)工作，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的意識(shí)形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。本單位全年未出現(xiàn)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域重大問題。
    領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭加強(qiáng)與本行業(yè)知識(shí)分子的聯(lián)系，上半年，處領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)，開展了9次專項(xiàng)巡查，加強(qiáng)了與本行業(yè)知識(shí)分子的對(duì)接和交流。（本單位無(wú)行業(yè)協(xié)會(huì)）。
    處黨支部把意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入目標(biāo)管理，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，并將班子成員意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為黨建工作述職考評(píng)的重要內(nèi)容，確保意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任的落實(shí)。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)不到位的，嚴(yán)格實(shí)行追責(zé)問責(zé)，全年未發(fā)生追責(zé)問責(zé)情況。
    全年未發(fā)生其他需要報(bào)告的情況。
    2021年，我處黨支部將繼續(xù)鞏固意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)，抓好網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地管理，不斷健全應(yīng)對(duì)機(jī)制，及時(shí)做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)期的監(jiān)管。進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)，促進(jìn)意識(shí)形態(tài)工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。
    為促進(jìn)sc村農(nóng)民增加收入、加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè)、加快農(nóng)村生態(tài)文明建設(shè)、推動(dòng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，按照市委、市政府關(guān)于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展“十鎮(zhèn)百村”建設(shè)的安排部署，結(jié)合sc村社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)，制定本工作計(jì)劃。
    堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”的重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)的十八大精神，以城鄉(xiāng)一體化為目標(biāo)，以解放思想、改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以簡(jiǎn)政放權(quán)、擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)為契機(jī)，以農(nóng)村環(huán)境整治為切入點(diǎn)，大力調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式，抓改革、增活力，惠民生、促和諧，構(gòu)建“美麗sc”、“和諧sc”、“幸福sc”。
    圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境、公共服務(wù)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會(huì)管理“六個(gè)一體化”的發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，積極參與新農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和農(nóng)村基層黨組織的建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“百村”建設(shè)各項(xiàng)工作措施，促進(jìn)sc村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收，推進(jìn)sc村社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。
    (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身服務(wù)能力。制定學(xué)習(xí)制度，采取個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，以自學(xué)為主。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和國(guó)家、hl省、cz市、zx市各項(xiàng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)等，充分理解參透各項(xiàng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)，提高工作隊(duì)員自身理論水平和履職能力。二是加強(qiáng)與鎮(zhèn)、村干部和群眾的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的方式方法，與群眾建立良好的溝通，提高工作隊(duì)員的服務(wù)能力。
    (二)摸清底數(shù)，理清思路。針對(duì)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作隊(duì)成員的客觀情況，工作隊(duì)要通過多種方式、多種渠道、多個(gè)層次深入調(diào)查，取得第一手資料迅速熟悉、掌握sc村全方位情況。一是要了解sc村的基本情況;二是了解sd鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作的計(jì)劃和安排;三是與村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)就sc村“百村”建設(shè)的設(shè)想和總體思路;四是與村民交談，征求村民對(duì)“百村”建設(shè)工作的建議和意見。
    (三)強(qiáng)化宣傳，引導(dǎo)群眾積極參與新農(nóng)村建設(shè)。充分利用黨員大會(huì)、村民代表大會(huì)、戶主會(huì)、上門宣講及發(fā)放資料等形式，向sc村的黨員、群眾宣講黨的十八屆三中全會(huì)精神，中央1號(hào)文件精神，中共hl省委貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》的實(shí)施意見，市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等工作有關(guān)部署等;宣講法律知識(shí)和法制觀念，幫助群眾學(xué)法、知法、守法，引導(dǎo)群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，學(xué)會(huì)用法律手段維護(hù)自身利益;宣講中央“新農(nóng)合”、“新農(nóng)?！钡雀黜?xiàng)惠農(nóng)政策。將惠農(nóng)政策及與群眾利益密切相關(guān)的民生政策真正送到村民們手中，幫助群眾正確理解政策，真心擁護(hù)、自覺執(zhí)行政策。
    (四)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步提高群眾收入。一是大力發(fā)展優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，發(fā)展好sc種植、魚、肉鴨、蛋鴨養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)，增強(qiáng)發(fā)展后勁，穩(wěn)步提高群眾收入;二是發(fā)展現(xiàn)代休閑觀光農(nóng)業(yè)，大力推進(jìn)勞務(wù)輸出，建立一個(gè)專業(yè)合作社、一個(gè)家庭農(nóng)場(chǎng)、一個(gè)農(nóng)家樂，拓寬群眾收入收入渠道。
    (五)大力推進(jìn)“百村”建設(shè)，改善村民生產(chǎn)生活條件。一是協(xié)助指導(dǎo)好老街組集中建房點(diǎn)等24個(gè)“百村”建設(shè)項(xiàng)目，盡力幫助解決項(xiàng)目工程中存在的困難，改善群眾生產(chǎn)生活條件;二是協(xié)助支村兩委組織實(shí)施好土地整理項(xiàng)目。三是積極向水利等有關(guān)部門匯報(bào)，爭(zhēng)取立項(xiàng)建設(shè)村民直飲水工程。
    (六)全面抓好文化教育,促進(jìn)sc村社會(huì)經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。按照全市教育工作會(huì)議精神的要求，協(xié)助村兩委抓好村完小的改造工作及教育教學(xué)工作，進(jìn)一步提高教育教學(xué)水平。
    (七)深入開展感恩教育，弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德。感恩就是受恩者要銘記并通過實(shí)際行動(dòng)來(lái)感謝報(bào)答他人，包括社會(huì)、自然給予的恩情恩惠。感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德。開展感恩教育，一方面是弘揚(yáng)民族感恩的傳統(tǒng)美德，另一方面是鞭策我們從現(xiàn)在起要用真心真情和實(shí)際行動(dòng)去感恩和施恩于人。要通過開展感恩教育，在全社會(huì)唱響共產(chǎn)黨好、社會(huì)主義好、改革開放好、人民群眾好的主旋律。
    (八)扎實(shí)開展“三深入”、“四聯(lián)戶”，了解群眾訴求。繼續(xù)深入各村民小組，發(fā)放民情聯(lián)系卡、開展民情登記，了解社情民意，盡力幫助群眾解決一些力所能及的困難。同時(shí)，做好建立完善好民情臺(tái)賬，做好各項(xiàng)記錄。
    (九)抓實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，提高支村兩委凝聚力。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是黨的十八大作出的一項(xiàng)重大部署。以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”為契機(jī)，按照市鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署，使黨員干部思想進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立，基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。一是做到“六學(xué)”，搞好學(xué)習(xí)教育;二是切實(shí)做到“六查”，解決四風(fēng)問題;三是建好三大機(jī)制，做好整改落實(shí);四是做到“六個(gè)帶頭”，發(fā)揮“一把手”的模范帶動(dòng)作用，一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)帶著一級(jí)改，形成“上級(jí)帶頭、領(lǐng)導(dǎo)示范、上行下效”的生動(dòng)局面。
    (十)圍繞新農(nóng)建設(shè)，推進(jìn)駐村精神文明發(fā)展。針對(duì)農(nóng)村文化生活相對(duì)落后，農(nóng)民文化科學(xué)素質(zhì)總體偏低，舊觀念、舊風(fēng)俗、舊習(xí)慣充斥著農(nóng)村社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域。駐村期間要通過辦培訓(xùn)班等形式，集中時(shí)間、集中人員，宣傳黨和國(guó)家關(guān)于農(nóng)村、農(nóng)業(yè)的相關(guān)政策普及科技、法律知識(shí)，努力提高農(nóng)民素質(zhì)，為農(nóng)民的長(zhǎng)富、大富夯實(shí)根基。
    (十一)積極配合村委化解社會(huì)矛盾糾紛，推進(jìn)平安創(chuàng)建工作。駐村工作隊(duì)隊(duì)員要利用駐村的有利條件，深入村組、深入農(nóng)戶，積極發(fā)現(xiàn)社會(huì)保障、集體資產(chǎn)處置、土地承包、贍養(yǎng)老人等環(huán)節(jié)發(fā)生的各種矛盾糾紛，全面了解矛盾糾紛的根源，積極面對(duì)，協(xié)助村組干部做好涉及矛盾糾紛當(dāng)事人的思想工作，公平公正地處理解決矛盾糾紛，引導(dǎo)矛盾雙方通過法律或其他有效途徑解決矛盾，及時(shí)將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，進(jìn)行和諧平安村建設(shè)。
    (一)堅(jiān)持鎮(zhèn)黨委政府和支村兩委的領(lǐng)導(dǎo)，服從大局，抓好“百村”建設(shè)工作項(xiàng)目的落實(shí)和“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“等各項(xiàng)工作，密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
    (二)工作隊(duì)要定期或不定期地將駐點(diǎn)村的工作情況及時(shí)向鎮(zhèn)黨委政府、包村單位領(lǐng)導(dǎo)、市統(tǒng)籌辦及聯(lián)系駐點(diǎn)村的市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
    (三)要切實(shí)做好民情登記和信息報(bào)送工作。要及時(shí)做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時(shí)上報(bào)到市統(tǒng)籌辦。要及時(shí)做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時(shí)上報(bào)到市統(tǒng)籌辦。
    (四)在工作中要積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、做群眾工作的能力，學(xué)習(xí)吃苦耐勞、長(zhǎng)期扎根基層服務(wù)的工作精神，努力創(chuàng)新工作。密切聯(lián)系群眾，積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，完成市黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)辦所要求的規(guī)定動(dòng)作，同時(shí)要完成二個(gè)以上黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自選動(dòng)作。
    (五)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，維護(hù)團(tuán)隊(duì)形象。在深入群眾時(shí)多聽取不同群眾的意見，把群眾的力量凝集起來(lái)，組織起來(lái)，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。
    (六)自覺接受監(jiān)督，嚴(yán)格遵守上級(jí)的管理規(guī)定(不以權(quán)力謀私，不收受禮品禮物，不參與賭博，不參與農(nóng)村大操大辦婚喪喜慶活動(dòng)。食宿住行不增加駐點(diǎn)村(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān);嚴(yán)格考勤制度，每月駐村不得少于22天;嚴(yán)格請(qǐng)假制度;嚴(yán)格資金管理。主動(dòng)接受廣大干部群眾的監(jiān)督。
    按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，根據(jù)“部門幫區(qū)、處長(zhǎng)聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作要求，我到所聯(lián)系的殷官村開展蹲點(diǎn)調(diào)研，通過幾天時(shí)間的調(diào)研(干部座談和農(nóng)戶走訪)，我們發(fā)覺殷官村在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程中還存在不少的困難和問題，需要各級(jí)黨委、政府以及七星關(guān)區(qū)各職能部門積極地幫助和解決。
    殷官屯村離辦事處2公里，轄4個(gè)村民組，有總戶數(shù)551戶，總?cè)丝?134人，總面積4平方公里，有村級(jí)綜合辦公用房80平方米。有1所小學(xué)，有1個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室，有北鎮(zhèn)關(guān)公園及北鎮(zhèn)關(guān)礦泉水廠。黨員26人，適齡兒童入學(xué)率為99.6%。該村坐落在倒天河水庫(kù)旁，人均耕地不足半畝，耕地多數(shù)是坡度大于25度的坡耕地，適合栽種經(jīng)果林，是發(fā)展旅游的好地方。
    (一)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r。
    經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)比較單一，種植小麥和玉米，以農(nóng)為主。勞務(wù)輸出成為農(nóng)民收入的重要渠道，每年該村青壯年外出務(wù)工人員達(dá)50%以上。據(jù)對(duì)農(nóng)戶調(diào)查，主要從事建筑行業(yè)、企業(yè)打工等，主要方式是自發(fā)的、松散的。
    (二)村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)情況。
    殷官村兩委班子自建立以來(lái)，班子成員團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、一心為群眾著想，想盡辦法找項(xiàng)目，辦了不少惠民的實(shí)事工程。如村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建立、村級(jí)衛(wèi)生室的建立、通村公路的建設(shè)、有線電視工程等這些工程都有效改善和提高了村民群眾的生產(chǎn)、生活水平。因此，村民群眾對(duì)現(xiàn)任的村級(jí)班子所做的工作都予以充分肯定。但從群眾的走訪中，目前在農(nóng)村青年人在村里不多見，大多數(shù)人去城市謀職創(chuàng)業(yè)，不愿在村里，黨員老齡化現(xiàn)象比較嚴(yán)重，如何解決好農(nóng)村后備干部的選拔培養(yǎng)問題，值得我們各級(jí)黨組織進(jìn)行認(rèn)真思考和探索。
    (一)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展緩慢，物質(zhì)基礎(chǔ)較為薄弱。
    簡(jiǎn)單的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、常規(guī)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)占據(jù)農(nóng)村的主導(dǎo)地位，小農(nóng)意識(shí)較為深厚，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化滯后，特色農(nóng)業(yè)規(guī)模農(nóng)業(yè)形成不了優(yōu)勢(shì)，產(chǎn)業(yè)缺乏，市場(chǎng)信息落后。造成農(nóng)民收入低，經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展緩慢的主要原因。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)單一，缺乏其它副業(yè)的發(fā)展。
    (二)硬件設(shè)施老化，人畜飲水困難。
    殷官村長(zhǎng)期以來(lái)受到經(jīng)濟(jì)的限制，無(wú)力維護(hù)現(xiàn)有的已經(jīng)老化的飲水設(shè)施。造成全村人畜飲水出現(xiàn)困難，給生產(chǎn)生活帶來(lái)很大的困難。急需相關(guān)部門幫助解決。
    (三)新農(nóng)村政策宣傳力度不夠。
    盡管廣播、電視、會(huì)議等大力宣傳新農(nóng)村的優(yōu)越性，但由于受財(cái)力、物力、人力等原因影響，這項(xiàng)工作還沒有真正做到家喻戶曉，人人皆知，還沒有調(diào)動(dòng)群眾參與的熱情，還沒有讓全體群眾動(dòng)員起來(lái)。
    (一)制定出詳細(xì)書面報(bào)告反映人畜飲水困難情況以及解決方案，上報(bào)相關(guān)職能部門尋求解決。
    (二)聘請(qǐng)農(nóng)業(yè)、科技專家來(lái)村為群眾講解農(nóng)業(yè)科普知識(shí)，積極爭(zhēng)取區(qū)委扶貧辦的支持。
    (三)積極開展豐富的文化體育活動(dòng)，豐富群眾的文化精神生活。
    (四)村里公益事業(yè)的建設(shè)，嚴(yán)格按照“四議兩公開”農(nóng)村陽(yáng)光農(nóng)廉制度進(jìn)行。
    (五)加大宣傳力度，提高廣播的覆蓋區(qū)域通過群眾喜聞樂見，易于接受、實(shí)用方便的方式宣傳。確保先進(jìn)性教育活動(dòng)不走過場(chǎng)、富有實(shí)效。創(chuàng)新思路，豐富宣傳手段。
    按照“一年有起色、三年見成效、五年上臺(tái)階”的目標(biāo)，20xx年規(guī)劃起步實(shí)施，20xx—20xx年全面推進(jìn)建設(shè)，20xx年完善提高，到20xx年，將把我村初步建成充滿發(fā)展活力的社會(huì)主義新農(nóng)村示范村。具體目標(biāo)如下：
    (一)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)目標(biāo)。20xx年實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總收入1500萬(wàn)余元，人均純收入6500元以上。
    (二)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)。到20xx年，全村人口出生率控制在12‰以內(nèi)，人口自然增長(zhǎng)率控制在5‰以內(nèi);醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系健全率達(dá)100%;社會(huì)保險(xiǎn)綜合參保率達(dá)100%。
    (三)生態(tài)環(huán)境目標(biāo)。繼續(xù)推進(jìn)“退耕還林”鞏固工程，森林覆蓋率達(dá)70%以上。繼續(xù)推進(jìn)環(huán)境綜合整治，繼續(xù)全面實(shí)施通組路、串戶路道路硬化，組織實(shí)施經(jīng)果林的栽培，為綠化、美化水庫(kù)周邊環(huán)境作出努力。
    (四)民生改善目標(biāo)。農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)100%，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)達(dá)100%。小學(xué)適齡人口入學(xué)率保持在100%。
    總之，要完成這些實(shí)事，要靠上級(jí)各職能部門、開發(fā)項(xiàng)目的財(cái)政扶助，來(lái)增強(qiáng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)組織自身功能，通過上級(jí)的扶持，使村級(jí)組織的號(hào)召力和戰(zhàn)斗力得到有效提升，使村級(jí)干部隊(duì)伍健康建設(shè)與發(fā)展，使全村人民生活水平得到提高。
    (一)抓好黨員干部思想政治教育，堅(jiān)定理想信念和宗旨意識(shí)。
    1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升干部思想素質(zhì)。
    我處利用“三會(huì)一課”、交流學(xué)習(xí)的載體組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神和相關(guān)法律法規(guī);同時(shí)還將各項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容貫穿于黨員干部理論學(xué)習(xí)，貫穿于業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推動(dòng)思想教育及理論學(xué)習(xí)工作不斷深入，教育引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)。
    2.著力加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。
    今年4月，我處隨市政局參加今年第一期道德講堂，講述了榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者陳忠萍同志和榮獲全區(qū)住房建設(shè)系統(tǒng)個(gè)人二等功榮譽(yù)的田志芳同志的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮身邊人育身邊人的作用，著力加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，激勵(lì)黨員干部立足崗位以他們?yōu)榘駱樱瑒?chuàng)先進(jìn)爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)。
    3.繼續(xù)深化“學(xué)習(xí)型黨組織”創(chuàng)建活動(dòng)。
    結(jié)合我處這兩年開展的“做人與做事”大家談系列活動(dòng)，抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，制定了園林處為人處事日常行為準(zhǔn)則(九要九不要)，努力引導(dǎo)黨員干部在黨性意識(shí)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、品行修養(yǎng)、服務(wù)奉獻(xiàn)等方面作模范表率。
    4.積極發(fā)揮黨帶群團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)作用。
    堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建，帶婦建的工作思路，支持群團(tuán)組織有效開展工作?！叭恕逼陂g，支持工會(huì)組織氣排、羽毛球等文體活動(dòng);開展春節(jié)和“七一”走訪慰問活動(dòng)，向他們送上節(jié)日祝愿和慰問金。此次活動(dòng)發(fā)揮了群團(tuán)組織的活力作用和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，全面活躍干部職工業(yè)余文化生活。
    (二)嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)組織生活，堅(jiān)持完善制度。
    20xx年半年，我處嚴(yán)格執(zhí)行組織生活制度，黨支部班子成員和黨員同志均按要求積極參加支部組織生活。按照發(fā)展黨員有關(guān)工作要求，我處嚴(yán)格執(zhí)行年度發(fā)展黨員計(jì)劃，20xx年上半年發(fā)展了1名中共預(yù)備黨員，下半年對(duì)3名入黨積極分子繼續(xù)加強(qiáng)培養(yǎng)教育，為我處支部增添新生力量打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下半年發(fā)展吸收1名黨員，目前正在按程序發(fā)展辦理手續(xù)。
    (三)狠抓作風(fēng)建設(shè)。
    1.開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)。
    今年按要求認(rèn)真組織開展“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)，切實(shí)抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。
    2.加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。
    我處以“提素質(zhì)、強(qiáng)能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)”主題活動(dòng)為載體，把作風(fēng)建設(shè)的要求貫穿于黨員教育、管理、監(jiān)督等環(huán)節(jié)中，深入開展理想信念、廉潔自律、愛國(guó)主義教育，從而增強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。
    3.落實(shí)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)制度。
    我處嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)黨組織關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的具體要求及制度規(guī)定，制定了九條日常工作制度、物資采購(gòu)制度、請(qǐng)工用工等各項(xiàng)工作制度，形成了我處日常行為規(guī)范九要九不要準(zhǔn)則，努力打造誠(chéng)信型、廉潔型、服務(wù)型支部。
    (四)抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)。
    1.扎實(shí)開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)責(zé)任、優(yōu)服務(wù)、促規(guī)范”大行動(dòng)。
    為積極改進(jìn)黨員干部作風(fēng)，我處結(jié)合實(shí)際工作，于5月初起組織黨員干部開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)責(zé)任、優(yōu)服務(wù)、促規(guī)范”大行動(dòng)活動(dòng)，促進(jìn)黨員干部增強(qiáng)紀(jì)律觀念，強(qiáng)化黨性意識(shí)。
    2.開展“美麗xx，清潔鄉(xiāng)村”植樹活動(dòng)。
    20xx年3月份正值植樹節(jié)，我處活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組織黨員干部和職工到市中山路北延段(北環(huán)進(jìn)城大道)開展綠化帶雜草大清理工作;其次，開展了生態(tài)鄉(xiāng)村植樹活動(dòng)，為東津鎮(zhèn)中和村公共娛樂中心捐贈(zèng)高山榕5株、盆架子10株;另外，我處也為荷城中學(xué)免費(fèi)提供袋苗5000袋、球形43株、喬木32株。
    3.我處開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”志愿服務(wù)活動(dòng)。
    根據(jù)市政局黨組《關(guān)于開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”服務(wù)活動(dòng)的實(shí)施方案》的工作部署，我處黨支部于5月27日下午組織在職黨員到港北區(qū)貴城街道石羊塘社區(qū)報(bào)到，開展志愿者服務(wù)活動(dòng)，在活動(dòng)中應(yīng)社區(qū)群眾要求，于5月29日由支部委員韋崇軍帶領(lǐng)部分黨員利用高空作業(yè)車對(duì)居民區(qū)內(nèi)5株高達(dá)15米以上危及房屋和行人的大樹進(jìn)行截枝修剪，及時(shí)排除了安全隱患，獲得了社區(qū)群眾的充分肯定。
    4.扶貧幫困送溫暖。
    在春節(jié)期間，我處活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組織黨員代表慰問生活困難黨員和老黨員共3人。在走訪慰問生活困難黨員和老黨員的過程中，我處代表與老黨員們促膝交談，關(guān)切地詢問他們的身體狀況和家庭情況，了解他們的生活狀況，傾聽他們的所需、所想與所盼;另外，我處支部和工會(huì)于5月份慰問了困難群眾和退休職工共14人，總共送出慰問金1500元和慰問品9件，此次慰問活動(dòng)讓群眾感受到了組織的關(guān)懷與溫暖。除此之外，我處還在“七一”期間，帶領(lǐng)黨員代表開展“七一”走訪慰問黨員活動(dòng)，共慰問退休和在職黨員共12人，向他們送上節(jié)日祝愿和慰問金。重陽(yáng)節(jié)當(dāng)天，配合市政局機(jī)關(guān)黨委組織退休黨員開展戶外交流活動(dòng)，讓退休黨員度過了一個(gè)有意義的重陽(yáng)節(jié)。
    (五)加強(qiáng)組織建設(shè)。
    1.落實(shí)《條例》要求，不斷提高黨建工作水平。
    (1)加強(qiáng)黨建工作。年初按要求制定了黨建年度工作要點(diǎn)。
    (2)嚴(yán)格制定執(zhí)行，嚴(yán)格規(guī)范黨建工作。堅(jiān)持落實(shí)“三會(huì)一課”制度和民主生活會(huì)制度。一是選派人員到相關(guān)部門跟班學(xué)習(xí)、下基層掛職鍛煉等形式加強(qiáng)對(duì)后備干部的培養(yǎng)。20xx年上半年，我處選派了黨員干部9人次到市政局、2人次到港北區(qū)拆遷辦跟班學(xué)習(xí)，1名黨員干部到桂平開展新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)工作，1名黨員到平南鄉(xiāng)村掛職第一書記，3人下鄉(xiāng)開展精準(zhǔn)扶貧工作。二是根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委有關(guān)要求，為不斷提高黨建工作水平，我處已落實(shí)1名專職黨務(wù)工作人員。
    2.嚴(yán)格制度執(zhí)行，推動(dòng)黨組織規(guī)范化建設(shè)。
    我處嚴(yán)格規(guī)范黨建工作，按照有關(guān)工作要求，今年3月我處已與局機(jī)關(guān)黨委簽訂了黨建工作責(zé)任書，嚴(yán)格按要求開展各項(xiàng)黨建工作。
    (六)抓好落實(shí)責(zé)任制。
    按照我處黨支部同局機(jī)關(guān)黨委簽訂的《市政系統(tǒng)黨建工作責(zé)任制責(zé)任書》、《20xx年xx市市政管理系統(tǒng)黨支部書記履行基層黨建工作責(zé)任書》要求，積極推動(dòng)黨組織書記負(fù)總責(zé)、黨組織委員分工負(fù)責(zé)、黨組織推進(jìn)落實(shí)履行“一崗雙責(zé)”的黨建工作格局，大力推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，有效保障黨員民主權(quán)利，落實(shí)黨支部在落實(shí)從嚴(yán)治黨要求中的責(zé)任。
    (七)嚴(yán)明黨的紀(jì)律，扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
    20xx年，我處按要求組織黨員干部開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)，并加強(qiáng)對(duì)厲行節(jié)約、公車配備、公務(wù)接待、職務(wù)消費(fèi)等規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效化。
    20xx年我處的黨建工作已完成了年初的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，也取得了一定的成績(jī)，但仍有不足之處，如黨建工作運(yùn)行方式不夠活、群團(tuán)組織作用發(fā)揮不充分及黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)不夠高等問題。
    (一)繼續(xù)按照市直機(jī)關(guān)工委和市政局黨委下發(fā)的《黨支部黨建工作目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)》開展支部活動(dòng)，明確各級(jí)目標(biāo)職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)黨組織建設(shè)。
    (二)繼續(xù)加強(qiáng)支部工作建設(shè)，抓好黨員的學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)反腐倡廉的工作力度，繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員、入黨積極分子的教育考察工作，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，適時(shí)吸收優(yōu)秀青年加入黨組織，增強(qiáng)黨組織活力。
    (三)按照上級(jí)黨委年度黨建工作要點(diǎn)制定處支部年度工作計(jì)劃，并按計(jì)劃認(rèn)真實(shí)施。
    (四)以提高黨員綜合素質(zhì)為根本，促進(jìn)全體黨員在各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。抓好創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”黨組織活動(dòng)等工作。
    (五)通過組織黨員參加上級(jí)組織的各類學(xué)習(xí)和文體活動(dòng)，加強(qiáng)黨內(nèi)交流，增強(qiáng)基礎(chǔ)組織的凝聚力。
    本著以強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，改善生活環(huán)境，增加農(nóng)民收入，提高生活水平的原則，積極引導(dǎo)村民解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，增加農(nóng)民收入。以選準(zhǔn)幫扶項(xiàng)目，辦實(shí)事為突破口，多方籌集資金，調(diào)動(dòng)全體村民積極性，全面推動(dòng)xx村經(jīng)濟(jì)、精神文明雙發(fā)展。根據(jù)xx村的發(fā)展實(shí)際和新農(nóng)村建設(shè)的要求，重點(diǎn)實(shí)施“三大工程”。
    (一)村民致富工程。
    3.充分發(fā)揮區(qū)科技局幫扶本村的優(yōu)勢(shì)，利用村科技信息中心，培訓(xùn)村民微機(jī)知識(shí)，解決農(nóng)業(yè)科技信息傳遞不暢，尋求網(wǎng)上致富路。
    (二)村容村居美化工程。
    1.修建680米健康路一條，鋪設(shè)花磚人行道760米，粉刷路兩側(cè)村居墻面3600平米，懸掛線桿宣傳牌36個(gè)，張貼墻面宣傳欄39面，提高廣大村民的健康和科技文化素質(zhì)。
    2.加強(qiáng)村居規(guī)劃建設(shè)管理，維護(hù)村內(nèi)原有6900米柏油路及77個(gè)路燈，搞好街道綠化、亮化、美化，建設(shè)生態(tài)家園。做好衛(wèi)生宣傳工作，爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)衛(wèi)生村。
    3.大力開展村居環(huán)境綜合整治，高好農(nóng)村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治，積極推廣清潔能源，利用市有關(guān)政策實(shí)施農(nóng)村改廁工程，凈化農(nóng)村環(huán)境，改善居民生活條件。
    (三)精神文明建設(shè)提升工程。
    1.定期為村民健康查體，送醫(yī)送藥送健康，提高村民健康水平。每年為全村村民義務(wù)體檢一次，建立健全村民健康檔案。
    2.遵照市委對(duì)“區(qū)域幫扶”的要求，發(fā)揮市衛(wèi)生局優(yōu)勢(shì)，協(xié)調(diào)有關(guān)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)施“健康直通車”工程，解決市直機(jī)關(guān)第十六批下派幫扶第三工作隊(duì)所幫扶村(居)居民“就醫(yī)難，看病貴”問題。
    3.搞好節(jié)日送溫暖活動(dòng)。每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對(duì)相應(yīng)人群進(jìn)行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。
    4.在社區(qū)服務(wù)中心修建健康廣場(chǎng)，添置健身器材，建設(shè)電子書屋，完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。
    5.開展“十星文明戶”評(píng)選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評(píng)選活動(dòng)。
    6.協(xié)助編纂xx村志。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)抓好幫扶項(xiàng)目的落實(shí)，為群眾辦好事、辦實(shí)事，成立市衛(wèi)生局下派幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)幫扶資金的籌集，組織幫扶項(xiàng)目的實(shí)施，定期召開幫扶工作會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，解決幫扶工作中遇到的困難等;領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)幫扶項(xiàng)目的監(jiān)督實(shí)施和推進(jìn)工作，負(fù)責(zé)市衛(wèi)生局與幫扶村的聯(lián)系以及日常工作等。
    (二)完善工作機(jī)制。實(shí)行局各科室、局直單位聯(lián)系包村工作機(jī)制。局機(jī)關(guān)、每個(gè)局直單位聯(lián)系xx村一個(gè)季度，由局人事教育科列出計(jì)劃。在聯(lián)系月中適時(shí)到xx村進(jìn)行調(diào)研，盡全力解決包村工作困難和問題。
    (三)納入目標(biāo)考核。局科室、局直事業(yè)單位將包村工作列入年度工作任務(wù)。市局將包村幫扶工作納入年終對(duì)各科室、單位考核內(nèi)容。
    (四)加大幫扶力度。全市衛(wèi)生系統(tǒng)和局直事業(yè)單位要主動(dòng)參加幫扶工作，從資金、物質(zhì)、政策等方面給予積極支持，市要向東營(yíng)區(qū)傾斜，東營(yíng)區(qū)衛(wèi)生局要優(yōu)先xx鎮(zhèn)，共同完成幫扶任務(wù)，為新農(nóng)村建設(shè)作出貢獻(xiàn)。
    (五)駐村工作組要認(rèn)真做好調(diào)研，掌握第一手資料，為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度，做好所定計(jì)劃實(shí)施。要加強(qiáng)管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認(rèn)真執(zhí)行包村工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在幫扶中增長(zhǎng)才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負(fù)局領(lǐng)導(dǎo)的殷切希望和全村居民的熱切盼望。
    為促進(jìn)xx村農(nóng)民增加收入、加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè)、加快農(nóng)村生態(tài)文明建設(shè)、推動(dòng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，按照市委、市政府關(guān)于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展“十鎮(zhèn)百村”建設(shè)的安排部署，結(jié)合xx村社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)，制定本工作計(jì)劃。
    科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)的精神，以城鄉(xiāng)一體化為目標(biāo)，以解放思想、改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以簡(jiǎn)政放權(quán)、擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)為契機(jī)，以農(nóng)村環(huán)境整治為切入點(diǎn)，大力調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式，抓改革、增活力，惠民生、促和諧，構(gòu)建“美麗xx”、“和諧xx”、“幸福xx”。
    圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境、公共服務(wù)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會(huì)管理“六個(gè)一體化”的發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，積極參與新農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和農(nóng)村基層黨組織的建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“百村”建設(shè)各項(xiàng)工作措施，促進(jìn)xx村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收，推進(jìn)xx村社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。
    (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身服務(wù)能力。制定學(xué)習(xí)制度，采取個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，以自學(xué)為主。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和國(guó)家、xx省、xx市、xx市各項(xiàng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)等，充分理解參透各項(xiàng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)，提高工作隊(duì)員自身理論水平和履職能力。二是加強(qiáng)與鎮(zhèn)、村干部和群眾的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的方式方法，與群眾建立良好的溝通，提高工作隊(duì)員的服務(wù)能力。
    (二)摸清底數(shù)，理清思路。針對(duì)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作隊(duì)成員的客觀情況，工作隊(duì)要通過多種方式、多種渠道、多個(gè)層次深入調(diào)查，取得第一手資料迅速熟悉、掌握xx村全方位情況。一是要了解xx村的基本情況;二是了解sd鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作的計(jì)劃和安排;三是與村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)就xx村“百村”建設(shè)的設(shè)想和總體思路;四是與村民交談，征求村民對(duì)“百村”建設(shè)工作的建議和意見。
    (三)強(qiáng)化宣傳，引導(dǎo)群眾積極參與新農(nóng)村建設(shè)。充分利用黨員大會(huì)、村民代表大會(huì)、戶主會(huì)、上門宣講及發(fā)放資料等形式，向xx村的黨員、群眾宣講黨的十x屆x中全會(huì)精神，中央1號(hào)文件精神，中共xx省委貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》的實(shí)施意見，市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等工作有關(guān)部署等;宣講法律知識(shí)和法制觀念，幫助群眾學(xué)法、知法、守法，引導(dǎo)群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，學(xué)會(huì)用法律手段維護(hù)自身利益;宣講中央“新農(nóng)合”、“新農(nóng)?！钡雀黜?xiàng)惠農(nóng)政策。將惠農(nóng)政策及與群眾利益密切相關(guān)的民生政策真正送到村民們手中，幫助群眾正確理解政策，真心擁護(hù)、自覺執(zhí)行政策。
    (四)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步提高群眾收入。一是大力發(fā)展優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，發(fā)展好xx種植、魚、肉鴨、蛋鴨養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)，增強(qiáng)發(fā)展后勁，穩(wěn)步提高群眾收入;二是發(fā)展現(xiàn)代休閑觀光農(nóng)業(yè)，大力推進(jìn)勞務(wù)輸出，建立一個(gè)專業(yè)合作社、一個(gè)家庭農(nóng)場(chǎng)、一個(gè)農(nóng)家樂，拓寬群眾收入收入渠道。
    (五)大力推進(jìn)“百村”建設(shè)，改善村民生產(chǎn)生活條件。一是協(xié)助指導(dǎo)好老街組集中建房點(diǎn)等24個(gè)“百村”建設(shè)項(xiàng)目，盡力幫助解決項(xiàng)目工程中存在的困難，改善群眾生產(chǎn)生活條件;二是協(xié)助支村兩委組織實(shí)施好土地整理項(xiàng)目。三是積極向水利等有關(guān)部門匯報(bào)，爭(zhēng)取立項(xiàng)建設(shè)村民直飲水工程。
    (六)全面抓好文化教育,促進(jìn)xx村社會(huì)經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。按照全市教育工作會(huì)議精神的要求，協(xié)助村兩委抓好村完小的改造工作及教育教學(xué)工作，進(jìn)一步提高教育教學(xué)水平。
    (七)深入開展感恩教育，弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德。感恩就是受恩者要銘記并通過實(shí)際行動(dòng)來(lái)感謝報(bào)答他人，包括社會(huì)、自然給予的恩情恩惠。感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德。開展感恩教育，一方面是弘揚(yáng)民族感恩的傳統(tǒng)美德，另一方面是鞭策我們從現(xiàn)在起要用真心真情和實(shí)際行動(dòng)去感恩和施恩于人。要通過開展感恩教育，在全社會(huì)唱響共產(chǎn)黨好、社會(huì)主義好、改革開放好、人民群眾好的主旋律。
    (八)扎實(shí)開展“三深入”、“四聯(lián)戶”，了解群眾訴求。繼續(xù)深入各村民小組，發(fā)放民情聯(lián)系卡、開展民情登記，了解社情民意，盡力幫助群眾解決一些力所能及的困難。同時(shí)，做好建立完善好民情臺(tái)賬，做好各項(xiàng)記錄。
    (九)抓實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，提高支村兩委凝聚力。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是黨的作出的一項(xiàng)重大部署。以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”為契機(jī)，按照市鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署，使黨員干部思想進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立，基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。一是做到“六學(xué)”，搞好學(xué)習(xí)教育;二是切實(shí)做到“六查”，解決四風(fēng)問題;三是建好三大機(jī)制，做好整改落實(shí);四是做到“六個(gè)帶頭”，發(fā)揮“一把手”的模范帶動(dòng)作用，一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)帶著一級(jí)改，形成“上級(jí)帶頭、領(lǐng)導(dǎo)示范、上行下效”的生動(dòng)局面。
    (十)圍繞新農(nóng)建設(shè)，推進(jìn)駐村精神文明發(fā)展。針對(duì)農(nóng)村文化生活相對(duì)落后，農(nóng)民文化科學(xué)素質(zhì)總體偏低，舊觀念、舊風(fēng)俗、舊習(xí)慣充斥著農(nóng)村社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域。駐村期間要通過辦培訓(xùn)班等形式，集中時(shí)間、集中人員，宣傳黨和國(guó)家關(guān)于農(nóng)村、農(nóng)業(yè)的相關(guān)政策普及科技、法律知識(shí)，努力提高農(nóng)民素質(zhì)，為農(nóng)民的長(zhǎng)富、大富夯實(shí)根基。
    (十一)積極配合村委化解社會(huì)矛盾糾紛，推進(jìn)平安創(chuàng)建工作。駐村工作隊(duì)隊(duì)員要利用駐村的有利條件，深入村組、深入農(nóng)戶，積極發(fā)現(xiàn)社會(huì)保障、集體資產(chǎn)處置、土地承包、贍養(yǎng)老人等環(huán)節(jié)發(fā)生的各種矛盾糾紛，全面了解矛盾糾紛的根源，積極面對(duì)，協(xié)助村組干部做好涉及矛盾糾紛當(dāng)事人的思想工作，公平公正地處理解決矛盾糾紛，引導(dǎo)矛盾雙方通過法律或其他有效途徑解決矛盾，及時(shí)將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，進(jìn)行和諧平安村建設(shè)。
    (一)堅(jiān)持鎮(zhèn)黨委政府和支村兩委的領(lǐng)導(dǎo)，服從大局，抓好“百村”建設(shè)工作項(xiàng)目的落實(shí)和“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“等各項(xiàng)工作，密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
    (二)工作隊(duì)要定期或不定期地將駐點(diǎn)村的工作情況及時(shí)向鎮(zhèn)黨委政府、包村單位領(lǐng)導(dǎo)、市統(tǒng)籌辦及聯(lián)系駐點(diǎn)村的市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
    (三)要切實(shí)做好民情登記和信息報(bào)送工作。要及時(shí)做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時(shí)上報(bào)到市統(tǒng)籌辦。要及時(shí)做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時(shí)上報(bào)到市統(tǒng)籌辦。
    (四)在工作中要積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、做群眾工作的能力，學(xué)習(xí)吃苦耐勞、長(zhǎng)期扎根基層服務(wù)的工作精神，努力創(chuàng)新工作。密切聯(lián)系群眾，積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，完成市黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)辦所要求的規(guī)定動(dòng)作，同時(shí)要完成二個(gè)以上黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自選動(dòng)作。
    (五)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，維護(hù)團(tuán)隊(duì)形象。在深入群眾時(shí)多聽取不同群眾的意見，把群眾的力量凝集起來(lái)，組織起來(lái)，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。
    (六)自覺接受監(jiān)督，嚴(yán)格遵守上級(jí)的管理規(guī)定(不以權(quán)謀私，不收受禮品禮物，不參與賭博，不參與農(nóng)村大操大辦婚喪喜慶活動(dòng)。食宿住行不增加駐點(diǎn)村(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān);嚴(yán)格考勤制度，每月駐村不得少于22天;嚴(yán)格請(qǐng)假制度;嚴(yán)格資金管理。主動(dòng)接受廣大干部群眾的監(jiān)督。
    今年以來(lái)，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我社區(qū)深入貫徹中央、省、市、區(qū)關(guān)于做好意識(shí)形態(tài)工作的重要指示精神，始終堅(jiān)持黨管意識(shí)形態(tài)的原則，堅(jiān)決種好責(zé)任田、守好主陣地、匯聚正能量，不斷夯實(shí)意識(shí)形態(tài)工作群眾基礎(chǔ)，牢牢把握意識(shí)形態(tài)話語(yǔ)權(quán)和主動(dòng)權(quán)，全面提升意識(shí)形態(tài)工作水平。
    社區(qū)黨總支把意識(shí)形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容。今年以來(lái)，我社區(qū)多次對(duì)意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行專題安排部署、召開意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域分析研判會(huì)，明確了社區(qū)書記為意識(shí)形態(tài)工作第一責(zé)任人，帶頭抓意識(shí)形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評(píng)錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。同時(shí)也明確了其他班子成員對(duì)于意識(shí)形態(tài)工作的分工，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。通過狠抓責(zé)任落實(shí)，健全完善工作機(jī)制，切實(shí)將意識(shí)形態(tài)工作落到實(shí)處。
    社區(qū)黨總支將意識(shí)形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央和上級(jí)黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署及指示精神，進(jìn)一步健全、完善黨工委中心組學(xué)習(xí)制度。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，開展交流討論，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，按要求組織召開會(huì)議、研究討論支部工作、詳實(shí)記錄黨內(nèi)活動(dòng)。以支部為單位，在每月26日定期開展“黨員活動(dòng)日”活動(dòng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，結(jié)合黨工委專題學(xué)習(xí)和干部職工政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)，組織黨員和干部職工對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件、精神進(jìn)行傳達(dá)和學(xué)習(xí)；在社區(qū)微信群平臺(tái)推送廉政教育內(nèi)容30余條；結(jié)合道德講堂開展以“崇德重禮德法相依”為主題的廉政文化教育活動(dòng)；組織黨員參觀紅色教育基地、觀看《毒針》等典型案例影片，通過各種各樣的方式教育警醒干部職工和黨員強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩底線。通過扎實(shí)的理論學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)廣大黨員干部用科學(xué)武裝頭腦，在思想上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保了意識(shí)形態(tài)工作政治導(dǎo)向不偏差、不含糊、不動(dòng)搖。
    把黨管意識(shí)形態(tài)落實(shí)到陣地建設(shè)之中，通過打造線上線下的宣傳思想文化陣地，不斷鞏固壯大積極健康向上的主流思想。一是思想陣地。大力推動(dòng)社會(huì)主義思想道德建設(shè)，結(jié)合實(shí)際開展教育實(shí)踐活動(dòng)；大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，打造社會(huì)主義核心價(jià)值觀主題廣場(chǎng)，在轄區(qū)醒目位置圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值觀、“中國(guó)夢(mèng)”、中華民族傳統(tǒng)美德、遵德守禮等主題設(shè)置宣傳牌，在轄區(qū)每個(gè)樓口張貼社會(huì)主義核心價(jià)值觀內(nèi)容，為宣傳思想工作營(yíng)造了良好的輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍。二是文化陣地。重視文化陣地建設(shè)，充分發(fā)揮文化陣地功能，開展形式多樣的文化活動(dòng)，豐富群眾精神文化生活；文化服務(wù)中心、電子閱覽室、圖書室管理規(guī)范；深入開展“掃黃打非”，打擊各種非法出版物，無(wú)政治性有害出版物向轄區(qū)滲透。三是新聞宣傳陣地。按時(shí)完成黨報(bào)黨刊年度征訂發(fā)行任務(wù)；按要求完成新聞報(bào)道工作任務(wù)；緊緊圍繞中心工作，做好黨和政府方針政策、改革發(fā)展舉措的宣傳引導(dǎo)工作。四是社會(huì)宣傳陣地。配合做好全區(qū)相關(guān)重大主題宣傳，樹立和推廣道德模范與身邊的好人等先進(jìn)典型，并充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。
    總體來(lái)說，我社區(qū)將意識(shí)形態(tài)工作與服務(wù)居民群眾緊密結(jié)合，落實(shí)到陣地建設(shè)中，融入到居民活動(dòng)中，筑牢了意識(shí)形態(tài)工作前沿陣地，凝聚壯大了主流思想輿論，牢牢把握了意識(shí)形態(tài)工作的話語(yǔ)權(quán)和主動(dòng)權(quán)。雖然我社區(qū)在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作中取得了一定成效，但還存在宣傳不足、與上級(jí)聯(lián)系不夠緊密、新媒體的運(yùn)用和管理不夠規(guī)范等問題。今后我們將立足問題，進(jìn)一步理清工作思路，抓實(shí)抓細(xì)意識(shí)形態(tài)各項(xiàng)工作。
    在縣委、縣政府和局機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣扶貧辦的指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)、村黨委的大力支持下，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣有關(guān)文件精神，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，我們?nèi)硇耐度腭v村幫扶工作，積極做好幫扶指導(dǎo)工作，取得了階段性的成效。
    我們?cè)诰贮h組的領(lǐng)導(dǎo)下，從以下幾個(gè)方面，切切實(shí)實(shí)地開展了幫扶工作，簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
    上顯村位于縣城東1公里處，距鄉(xiāng)鎮(zhèn)2公里，屬于省級(jí)貧困村，全村共有957人、224戶，4個(gè)村民小組，耕地面積615畝。每人耕地面積不足3分地。本村轄自然村1個(gè)，村間街道硬化8條，全長(zhǎng)2000米，裝路燈38個(gè)，修花壇197個(gè)，文化娛樂廣場(chǎng)260㎡，集中排污管網(wǎng)1700米。現(xiàn)有醫(yī)療室1個(gè)、圖書室1個(gè)、殘疾室1個(gè)，無(wú)幼兒園學(xué)校等。
    (一)村級(jí)組織建設(shè)情況。村委會(huì)現(xiàn)有村室5間，村兩委班子健全，村支部班子成員3人，其中一名支部書記，兩名支委。村委會(huì)班子成員4人，其中村長(zhǎng)、會(huì)計(jì)、文書、計(jì)生專干各1人。全村黨員共有31人，其中50歲以上的20人占65%。
    (二)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況。全村20__年農(nóng)民人均純收入2180元，村集體經(jīng)濟(jì)收入1萬(wàn)元，貧困戶75戶，324人，貧困發(fā)生率33.5%，經(jīng)調(diào)查，符合省級(jí)貧困村標(biāo)準(zhǔn)。也沒有集體企業(yè)，是一個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為落后的村。
    1、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇二
    ****年，**住建局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化政策解讀，積極回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，著力提升政務(wù)公開質(zhì)量和實(shí)效，深入推進(jìn)政府?dāng)?shù)字化改革工作，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展，助力建設(shè)人民滿意的.服務(wù)型政府。根據(jù)《**縣人民政府辦公室關(guān)于報(bào)送****年度政務(wù)公開工作總結(jié)和****年工作思路的通知》及《**縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)****年**縣政務(wù)公開工作要點(diǎn)的通知》要求，結(jié)合本單位政務(wù)公開工作實(shí)際，現(xiàn)將全年政務(wù)公開工作情況總結(jié)如下：
    （一）主動(dòng)公開情況。****年**縣住建局發(fā)布主動(dòng)公開信息共**x條。政務(wù)工作動(dòng)態(tài)**條。公開信息主要政務(wù)工作動(dòng)態(tài)、規(guī)范性文件、政策解讀、其他文件、領(lǐng)導(dǎo)信息、內(nèi)部機(jī)構(gòu)、公示公告、財(cái)政預(yù)決算公開、保障性住房、政府信息公開年報(bào)等。
    一是完善重大決策集體決策機(jī)制，明確任何重大決策均需充分征求公眾代表、企業(yè)代表、行業(yè)專家代表意見。此外，通過縣政府門戶網(wǎng)站，就公眾關(guān)切的重大決策制定征集公眾意見。多措并舉，制定出更符合實(shí)際、操作性強(qiáng)的決策，真正意義上最大化公眾的知情權(quán)和參與權(quán)的行使。
    二是加強(qiáng)政策解讀。****年**縣住建局發(fā)布規(guī)范性文件x件，解讀x件。堅(jiān)持政策性文件與解讀方案、解讀材料同步，將文件與解讀相互關(guān)聯(lián)，提高了文件的解讀效率，方便群眾查閱。通過圖文并茂等形式，豐富解讀內(nèi)容，增強(qiáng)群眾對(duì)于政策的認(rèn)識(shí)與理解。
    三是及時(shí)進(jìn)行后評(píng)估工作。對(duì)規(guī)范性文件實(shí)施滿一年后及時(shí)開展評(píng)估工作，通過了解文件的執(zhí)行情況和實(shí)施效果，分析論證文件的合法性、合理性和操作性，提出評(píng)估結(jié)果運(yùn)用建議，為下一步清理完善提供依據(jù)參考。
    （二）依申請(qǐng)公開情況。縣住建局嚴(yán)格按照新修訂的《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》要求，認(rèn)真抓好依申請(qǐng)公開工作，健全政府信息公開申請(qǐng)接收、登記、辦理、審核、答復(fù)、歸檔等環(huán)節(jié)的制度規(guī)范。拓展依申請(qǐng)公開受理渠道，更好發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)作用，為申請(qǐng)人提供便捷服務(wù)。嚴(yán)格按照法定時(shí)限履行答復(fù)程序，以統(tǒng)一規(guī)范的答復(fù)格式，標(biāo)準(zhǔn)化答復(fù)文書，依法依規(guī)做好答復(fù)工作。****年，縣住建局共收到依申請(qǐng)公開x件，其中辦結(jié)x件，答復(fù)符合法定形式。
    （三）政府信息管理情況。
    一是進(jìn)一步規(guī)范政府信息發(fā)布和管理，確保信息發(fā)布準(zhǔn)確、安全、高效，嚴(yán)格落實(shí)審核制度，加強(qiáng)信息發(fā)布審核把關(guān)。
    二是建立健全政府信息制作、公開、存檔等制度，同時(shí)按照立改廢的要求對(duì)規(guī)范性文件進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。
    （四）平臺(tái)建設(shè)情況。作為政府信息公開平臺(tái)的日常運(yùn)行單位，縣住建局根據(jù)縣政府政務(wù)辦的指導(dǎo)，進(jìn)一步優(yōu)化平臺(tái)建設(shè)，完善政務(wù)信息公開目錄，確保做到便民、為民。
    （五）監(jiān)督保障情況。著眼于政務(wù)公開長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)政務(wù)公開組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化日常監(jiān)督管理。結(jié)合省、市、縣工作部署，第一時(shí)間明確年度工作要點(diǎn)，制定實(shí)施年度工作計(jì)劃，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)，確立專人負(fù)責(zé)政務(wù)公開工作，形成齊抓共管的良好工作局面。
    ****年，縣住建局在政務(wù)公開工作取得了一定成效，但對(duì)照新時(shí)代政務(wù)公開新要求和人民群眾對(duì)政府公開的需求，仍存在一些不足。
    一是信息公開審批制度落實(shí)不夠。對(duì)于擬發(fā)布公開的信息，偶爾會(huì)因工作忙或時(shí)間急而忽略領(lǐng)導(dǎo)審批環(huán)節(jié)，存在事后“補(bǔ)票”的情況。
    二是信息公開審核制度不嚴(yán)。對(duì)擬發(fā)布公開的信息內(nèi)容審核不夠細(xì)致，可能會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)字、錯(cuò)句現(xiàn)象。
    三是自查整改工作較為薄弱。通過日常監(jiān)測(cè)與自查發(fā)現(xiàn)，部分目錄內(nèi)容發(fā)布不夠規(guī)范，與先進(jìn)單位存在較大差距。
    ****年，縣住建局將進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市、縣關(guān)于全面推進(jìn)政務(wù)公開工作的系列部署，以增強(qiáng)人民群眾的獲得感和滿意度，全面做好政府信息主動(dòng)公開和依申請(qǐng)公開工作。
    （一）嚴(yán)格執(zhí)行信息公開審批制度。建立信息發(fā)布“三審”制度（初審、復(fù)審和終審）。初審由信息編輯人員負(fù)責(zé)，復(fù)審由科室主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，終審由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。重大信息發(fā)布由局主要領(lǐng)導(dǎo)審批后發(fā)布。終審?fù)ㄟ^后，由信息編輯人員進(jìn)行信息發(fā)布。未經(jīng)審核的信息一律不準(zhǔn)發(fā)布。
    （二）完善信息公開審核標(biāo)準(zhǔn)。主要進(jìn)行政治審核、保密審核和合法審核。對(duì)稿件的政治導(dǎo)向、社會(huì)效應(yīng)以及是否涉密，是否符合相關(guān)政策法規(guī)作出判斷，并決定是否上網(wǎng)發(fā)布。
    （三）加強(qiáng)政務(wù)公開能力建設(shè)。細(xì)化政務(wù)公開任務(wù)分解，優(yōu)化政府信息依申請(qǐng)公開答復(fù)流程，規(guī)范依申請(qǐng)公開答復(fù)文書，開展重點(diǎn)工作領(lǐng)域的政務(wù)公開工作案例研究，提升政務(wù)公開工作人員的專業(yè)化工作水平。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇三
    今年以來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局按照上級(jí)工作部署要求，立足我縣實(shí)際，嚴(yán)格規(guī)范管理，積極主動(dòng)服務(wù)，持續(xù)提升自然資源管理的保障能力和服務(wù)水平，現(xiàn)將2021年工作情況總結(jié)如下：
    一、2021年工作開展情況。
    今年以來(lái)，因疫情影響以及新土地管理法實(shí)施細(xì)則正式施行，我縣農(nóng)轉(zhuǎn)用工作受到較大影響。目前已對(duì)21個(gè)項(xiàng)目啟動(dòng)報(bào)批前期手續(xù)，全年共獲批8宗共9個(gè)項(xiàng)目，合計(jì)面積294.429畝;2宗共5個(gè)項(xiàng)目已上報(bào)省自然資源廳,待批復(fù);3個(gè)項(xiàng)目業(yè)主單位正在修改材料,待組卷上報(bào);4個(gè)項(xiàng)目正在辦理前期征地手續(xù)。
    2021年劃撥國(guó)有建設(shè)用地10宗，面積總計(jì)509.607畝；出讓國(guó)有建設(shè)用地13宗，面積318.384畝，取得土地出讓金94432萬(wàn)元（其中經(jīng)營(yíng)性房地產(chǎn)用地5宗，面積156.507畝，土地出讓金92283萬(wàn)元）。
    今年以來(lái)完成古田縣2021年度第一、二批次土地征收成片開發(fā)方案報(bào)批工作，兩個(gè)批次新增建設(shè)用地面積共計(jì)為101.555公頃；完成五宗地塊土地報(bào)批工作，面積共計(jì)203.737畝；完成12宗地塊出讓工作，出讓面積247.905畝，出讓金額94358萬(wàn)元。
    今年共計(jì)完成批而未供土地清理處置面積518畝，已處置率20.59%（下達(dá)處置任務(wù)為20%），完成閑置土地處置兩宗，面積88畝，處置率100%（下達(dá)處置任務(wù)為20%），兩項(xiàng)工作均超額完成處置目標(biāo)任務(wù)。
    2021年縣級(jí)下達(dá)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）補(bǔ)充耕地任務(wù)530畝，其中新增水田及旱地改水田提質(zhì)改造任務(wù)400畝。2021年，我縣完成補(bǔ)充耕地394.58畝（含往年結(jié)轉(zhuǎn)共計(jì)完成1275.23畝，完成率240.61%），完成新增水田及旱地改水田提質(zhì)改造248.68畝（向縣域外購(gòu)買水田任務(wù)150畝合計(jì)完成398.68畝，完成率99.67%）。2021年縣級(jí)下達(dá)耕作層表土剝離再利用任務(wù)130畝，目前通過驗(yàn)收2個(gè)項(xiàng)目，合計(jì)完成46.46畝。
    鶴塘鎮(zhèn)全域土地綜合整治試點(diǎn)項(xiàng)目工作已確定編制團(tuán)隊(duì)并簽訂委托合同，目前鶴塘鎮(zhèn)國(guó)土空間規(guī)劃完成前期調(diào)研座談，并形成階段性成果，正在開展城鎮(zhèn)開發(fā)邊界協(xié)調(diào)、階段性方案的修改完善工作。二2019年土地例行督察發(fā)現(xiàn)我縣聯(lián)十線s211古田境宅里至桃坪亭段公路工程未落實(shí)耕地占補(bǔ)平衡，目前我縣已行文申請(qǐng)核減耕地?cái)?shù)量指標(biāo)0.9公頃、水田規(guī)模0.9公頃、糧食產(chǎn)能12150公斤，并已完成整改。2020年土地例行督察提出古田縣黃田鎮(zhèn)雙坑等3個(gè)村2018年縣級(jí)土地開發(fā)項(xiàng)目坡度超過25度、現(xiàn)場(chǎng)種植果樹，目前已完成整改工作。
    我縣共有到期歷史遺留臨時(shí)用地復(fù)墾項(xiàng)目14宗，截至目前，已完成10宗臨時(shí)用地的復(fù)墾復(fù)綠驗(yàn)收工作。
    我縣儲(chǔ)備補(bǔ)充耕地核查“二下”不實(shí)耕地項(xiàng)目33個(gè)（涉及耕地327.53畝），不實(shí)水田項(xiàng)目9個(gè)（涉及水田290.96畝）。經(jīng)部復(fù)核，完全認(rèn)可項(xiàng)目2個(gè)（認(rèn)可耕地0畝、水田26.92畝）；部分認(rèn)可項(xiàng)目17個(gè)（認(rèn)可耕地71.69畝、水田0畝，不認(rèn)可耕地158.07畝、不認(rèn)可水田0畝）；認(rèn)定不實(shí)耕地項(xiàng)目6個(gè)（耕地19.71畝，水田104.59畝）；未審核項(xiàng)目6個(gè)（耕地78.06畝，水田159.45畝）；放棄整改項(xiàng)目2個(gè)。整改補(bǔ)錄項(xiàng)目設(shè)計(jì)我縣59個(gè)項(xiàng)目，目前已完成整改到位26個(gè)，為我縣挽回耕地?cái)?shù)量指標(biāo)654畝、水田規(guī)模指標(biāo)403.8畝、糧食產(chǎn)能指標(biāo)50.78萬(wàn)公斤。
    按照省市要求及時(shí)提請(qǐng)縣政府研究部署礦山打非治違工作，要求各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處，縣直有關(guān)單位嚴(yán)格按照文件要求抓好落實(shí)，提高政治站位，持續(xù)做好非法違法采礦打擊工作，嚴(yán)格落實(shí)礦山動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任，完善部門共管共治格局，形成嚴(yán)厲打擊非法違法采礦行為合力，有效防止關(guān)閉礦山“死灰復(fù)燃”，防范礦山安全風(fēng)險(xiǎn)。將每個(gè)巡查點(diǎn)的巡查責(zé)任落實(shí)到人，督促指導(dǎo)屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分利用各個(gè)礦山重要路口安裝的監(jiān)控設(shè)備實(shí)施對(duì)已關(guān)閉礦山實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)管，對(duì)關(guān)閉礦山、證照逾期礦山和非法采礦點(diǎn)每天巡查1次,并于每月26日匯總各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）礦山巡查責(zé)任人名單上報(bào)市局。
    開展古田縣礦產(chǎn)資源規(guī)劃（2021-2025）編制工作，已經(jīng)完成礦規(guī)文本、附表與圖件的編制。并已召開聽證會(huì)、專家論證會(huì)、及征求部門意見，目前已上報(bào)市局征求市直相關(guān)部門意見。做好2020年度礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量統(tǒng)計(jì)工作。做好2021年礦業(yè)權(quán)人勘查開采信息公示工作，按照應(yīng)公示盡公示的原則，督促礦業(yè)權(quán)人如實(shí)、準(zhǔn)確、全面、完整、及時(shí)填報(bào)2020年度礦產(chǎn)資源勘查開采信息，并按規(guī)定公示。推進(jìn)敖江流域廢棄礦山整治工作，我縣敖江流域41個(gè)已基本完成整治，并通過市縣組織的驗(yàn)收。2021年3月8日，省自然資源廳對(duì)會(huì)同省工信廳對(duì)我縣開展中央環(huán)保督察整改任務(wù)現(xiàn)場(chǎng)抽查核實(shí)工作，并于4月25日出具省級(jí)行業(yè)審查意見，市委、市政府于5月8日具文上報(bào)省環(huán)境保護(hù)督察監(jiān)察辦公室申請(qǐng)銷號(hào)備案。
    確保安全度汛。積極爭(zhēng)取地災(zāi)防治項(xiàng)目目前共上報(bào)5個(gè)地質(zhì)災(zāi)害排危除險(xiǎn)工程包正在開展勘查設(shè)計(jì)前期工作。1個(gè)地質(zhì)災(zāi)害治理項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案已通過市局評(píng)審正在開展1:5萬(wàn)地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)項(xiàng)目項(xiàng)目補(bǔ)助資金120萬(wàn)元目前已完成野外驗(yàn)收。開展地質(zhì)災(zāi)害防治知識(shí)培訓(xùn)為增強(qiáng)群眾防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)提高我縣地質(zhì)災(zāi)害相關(guān)業(yè)務(wù)人員的災(zāi)害隱患管理水平和臨災(zāi)處置水平特邀省級(jí)專家以及市自然資源局有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行授課。
    根據(jù)省市文件要求，開展古田縣永久基本農(nóng)田核實(shí)整改工作，已完成永久基本農(nóng)田標(biāo)注工作，正在開展永久基本農(nóng)田核實(shí)整改補(bǔ)足工作。已將第一輪成果上報(bào)省廳檢查，并根據(jù)省廳反饋意見進(jìn)行了修改完善；現(xiàn)正根據(jù)省廳對(duì)第二輪成果的反饋意見及最新的方案要求修改完善成果。
    目前已完成古田縣第三次全國(guó)國(guó)土調(diào)查（時(shí)點(diǎn)更新）工作，成果已通過核查并在國(guó)家公布后使用，目前正按照省廳部署開展三調(diào)成果圖件編制工作。
    目前已完成古田縣生態(tài)保護(hù)紅線評(píng)估工作，成果報(bào)送自然資源部，成果待批復(fù)。
    今年以來(lái)，我局駐行政服務(wù)中心窗口共獲得9次紅旗窗口，33人次被評(píng)為服務(wù)標(biāo)兵；共受理、辦結(jié)19174宗，其中產(chǎn)權(quán)登記6350宗，證明類登記5438宗，查詢7675宗。臨時(shí)用地審批3宗、行政劃撥用地審批10宗、公開招拍掛用地審批14宗；用地預(yù)審與選址項(xiàng)目70宗，出讓用地出具規(guī)劃條件15宗、收儲(chǔ)用地規(guī)劃9宗，建設(shè)用地規(guī)劃許可證18宗，建設(shè)工程規(guī)劃許可證48宗，工程規(guī)劃變更16宗，開工驗(yàn)線46宗，規(guī)劃條件核實(shí)39宗。
    國(guó)土空間總體規(guī)劃方面古田縣國(guó)土空間總體規(guī)劃結(jié)合我縣發(fā)展趨勢(shì)把握時(shí)代機(jī)遇密切對(duì)接上位規(guī)劃和其他專項(xiàng)規(guī)劃目前已初步形成成果并在征集了相關(guān)單位的意見后召開了空間規(guī)劃專家咨詢會(huì)。在三線劃定方面古田縣國(guó)土空間總體規(guī)劃嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)劃指南要求結(jié)合我縣實(shí)際縣級(jí)總規(guī)已摸清古田底圖底數(shù)通過統(tǒng)籌優(yōu)化形成了三線預(yù)劃方案。在專題研究方面古田縣國(guó)土空間總體規(guī)劃與市級(jí)雙評(píng)價(jià)進(jìn)行了充分對(duì)接經(jīng)多輪反饋在市級(jí)“雙評(píng)價(jià)”成果之上結(jié)合我縣實(shí)際完成了相關(guān)分析。截至目前基本完成了10個(gè)重要專題研究除古田縣城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定與管控機(jī)制專題研究外其余9個(gè)專題均已通過專家評(píng)審。
    根據(jù)省、市要求，我縣2021年須完成村莊規(guī)劃編制任務(wù)數(shù)99個(gè)。截至目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）年度已委托編制村莊規(guī)劃總數(shù)110個(gè)，年度村莊規(guī)劃編制委托任務(wù)已超額完成。累計(jì)完成村莊規(guī)劃編制成果并取得縣政府批復(fù)的103個(gè),其中上報(bào)市自然資源局備案審查的10個(gè)，完成省自然資源廳入庫(kù)任務(wù)的3個(gè)。
    7.已完成省廳部署的2020年閩江干流古田段自然資源統(tǒng)一確權(quán)工作調(diào)查和數(shù)據(jù)庫(kù)（試行版）建設(shè)。因省自然資源統(tǒng)一確權(quán)調(diào)查工作暫緩，待省廳系統(tǒng)部署成熟后再開展下一步數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)及提交驗(yàn)收工作。
    全面落實(shí)“預(yù)防為主，事前防范與事后查處相結(jié)合”的執(zhí)法監(jiān)察方針，不斷加大查處各類違法行為的工作力度。經(jīng)群眾舉報(bào)、日常巡查等途徑共發(fā)現(xiàn)土地違法、違規(guī)行為共124起，制止124起，發(fā)出制止通知書124份，發(fā)出責(zé)令整改通知書20份,立案查處土地違法案件104宗。決定罰款181.09萬(wàn)元，已收繳罰款111.27萬(wàn)元，決定拆除的違法用地案件已申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行15宗,完成調(diào)查信訪舉報(bào)87件。
    按照上級(jí)自然資源主管部門及縣委、縣政府的部署要求，我局認(rèn)真開展2021年度土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查及“天地網(wǎng)”圖斑核查工作，對(duì)衛(wèi)片監(jiān)測(cè)發(fā)現(xiàn)的464個(gè)違法圖斑，已立案查處32個(gè)圖斑；非立案查處432個(gè)圖斑，其中下達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)整改圖斑229個(gè)，涉及林業(yè)部門移交查處168個(gè)，涉及農(nóng)業(yè)部門移交查處54個(gè)（存在一個(gè)圖斑移交多個(gè)部門的情況）。
    加大督查巡查力度，認(rèn)真指導(dǎo)基層國(guó)土資源所開展巡查工作，對(duì)當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問題，就地依法制止解決，對(duì)已構(gòu)成違法事實(shí)，嚴(yán)格按照國(guó)土資源部制定的《查處土地違法行為立案標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)法律規(guī)定嚴(yán)肅查辦。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處做好手機(jī)移動(dòng)執(zhí)法工作，今年以來(lái)，共督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處130多次，使全縣手機(jī)移動(dòng)執(zhí)法巡查到位率達(dá)100%。
    根據(jù)***總書記對(duì)耕地“非農(nóng)化”、“非糧化”、農(nóng)村亂占耕地建房等問題作出的重要指示批示，截止目前，福建省自然資源廳下發(fā)農(nóng)村亂占耕地建房圖斑共計(jì)51宗，其中設(shè)施農(nóng)用地21宗、實(shí)地未變化19宗、有合法手續(xù)6宗、農(nóng)村道路1宗、2020年7月3日之前主體建筑已建3宗。確認(rèn)頂風(fēng)違建問題圖斑1宗已拆除復(fù)耕。
    完成村兩委、村（居）委會(huì)成員資格審核4628人、縣人大代表資格審核743人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表資格審核1155人、縣政協(xié)委員資格234人。
    2021年截至目前，已入駐我縣的測(cè)繪單位8家，根據(jù)省市相關(guān)部署，現(xiàn)已完成我縣2021年度上半年測(cè)繪單位雙隨機(jī)抽查工作，2021年度下半年測(cè)繪單位雙隨機(jī)抽查工作已召開雙隨機(jī)抽查工作會(huì)。
    自掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)開展以來(lái)，立足本職，提高政治站位，加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，形成強(qiáng)大合力，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域，組織摸排深挖，實(shí)施精準(zhǔn)打擊。今年共收到縣公安局掃黑辦移送線索8條，已反饋7條，剩余1條線索正組織人員抓緊調(diào)查反饋。
    至目前，我局共收到上級(jí)交辦、群眾來(lái)信來(lái)訪的信訪57件，剩余6件正在辦理；“12345”訴求件238件，剩余8件正在辦理，按時(shí)辦結(jié)率100%，所有信訪件均按信訪程序，進(jìn)行告知，答復(fù)，并及時(shí)送達(dá)當(dāng)事人，做到“來(lái)訪有記錄，來(lái)信有答復(fù)，處理有反饋”，實(shí)行開門接訪、帶案下訪等解決信訪疑難問題的信訪工作制度。
    二、2022年工作思路。
    做好普通國(guó)省干線g235天宮嶺至高頭嶺公路工程、吉兆片區(qū)整村推進(jìn)、翠屏湖景區(qū)新華村游客中心用地報(bào)批工作，確保項(xiàng)目順利落地以及相關(guān)工業(yè)、城市開發(fā)建設(shè)收儲(chǔ)用地的報(bào)批工作，確保項(xiàng)目順利落地；及時(shí)擬定片區(qū)土地開發(fā)方案，有序安排推進(jìn)片區(qū)工業(yè)、商服住宅用地收儲(chǔ)報(bào)批工作。
    對(duì)照《2021年安全生產(chǎn)和消防工作任務(wù)清單》，統(tǒng)籌推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)和自然資源領(lǐng)域安全隱患大排査大整治，認(rèn)真做好地質(zhì)災(zāi)害、非煤礦山等領(lǐng)域重點(diǎn)安全工作，并配合有關(guān)部門開展安全生產(chǎn)工作。
    繼續(xù)做好古田縣第三次全國(guó)國(guó)土調(diào)查時(shí)點(diǎn)更新工作，按照省廳工作部署，完成三調(diào)成果圖件編制工作；持續(xù)推進(jìn)古田縣自然資源統(tǒng)一確權(quán)工作，待省廳完成統(tǒng)一系統(tǒng)建設(shè)后，按照要求完善數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)，并驗(yàn)收通過。按省廳核實(shí)整改補(bǔ)足方案要求，繼續(xù)完善古田縣永久基本農(nóng)田核實(shí)整改工作成果，并提交省廳檢查。
    進(jìn)一步加大執(zhí)法巡查力度，認(rèn)真落實(shí)動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制及工作規(guī)范，堅(jiān)持定期與不定期巡查相結(jié)合，及時(shí)制止各類違法、違規(guī)行為發(fā)生。建立完善自然資源部門與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及各相關(guān)部門的聯(lián)合執(zhí)法工作機(jī)制，以便更有效地制止和查處自然資源違法犯罪行為；貫徹落實(shí)“預(yù)防為主，事前防范與事后查處相結(jié)合”的國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察指導(dǎo)思想，加大國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察力度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查制度，更及時(shí)地發(fā)現(xiàn)、制止和查處國(guó)土資源違法行為，徹底將各類違法用地、違法采礦行為消滅在萌芽狀態(tài)；進(jìn)一步認(rèn)真開展土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作。
    一是大力宣傳自然資源法規(guī)，增強(qiáng)全民保護(hù)意識(shí)。利用各項(xiàng)法規(guī)宣傳日為契機(jī)，提高人們對(duì)保護(hù)和合理利用土地、礦產(chǎn)這一基本國(guó)策的法律意識(shí)；認(rèn)真接待人民群眾來(lái)信來(lái)訪工作，嚴(yán)格貫徹“首問負(fù)責(zé)制”，做到來(lái)訪有記錄，來(lái)信有答復(fù)，處理有反饋。積極做好上訪當(dāng)事人的思想工作，穩(wěn)定來(lái)訪人的思想情緒，從源頭上防止群訪、越級(jí)訪、重復(fù)訪的事件發(fā)生。
    在三線劃定方面，待三線劃定規(guī)則明確后，我縣將根據(jù)國(guó)家和省、市相關(guān)要求，加快推進(jìn)三線劃定工作。在基數(shù)轉(zhuǎn)換方面，因基數(shù)轉(zhuǎn)換分類標(biāo)準(zhǔn)更新，部分三調(diào)圖斑無(wú)法直接轉(zhuǎn)換，我縣將根據(jù)自然資源部2020年11月份印發(fā)的《國(guó)土空間調(diào)查、規(guī)劃、用途管制用地用海分類指南（試行）》要求，委托作業(yè)隊(duì)伍，對(duì)不符合轉(zhuǎn)換要求的圖斑作進(jìn)一步調(diào)查，及時(shí)按省、市要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成基數(shù)轉(zhuǎn)換工作。在國(guó)土空間總體規(guī)劃成果方面，我縣將按照國(guó)家和省、市分解的各項(xiàng)指標(biāo)和要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以及部門和專家意見，及時(shí)修改完善規(guī)劃成果，形成規(guī)劃公示草案，經(jīng)縣委、縣政府、縣人大研究審定后，按法定程序上報(bào)審批?；A(chǔ)信息平臺(tái)，按照國(guó)家和省、市統(tǒng)一部署，我縣已成功搭建古田縣國(guó)土空間基礎(chǔ)信息平臺(tái)，待空間規(guī)劃數(shù)據(jù)成果上報(bào)審批后，將與省、市國(guó)土空間基礎(chǔ)信息平臺(tái)銜接，保證國(guó)土空間規(guī)劃全要素對(duì)接，形成各層級(jí)疊合、覆蓋全域、動(dòng)態(tài)更新、權(quán)威統(tǒng)一的數(shù)據(jù)平臺(tái)和坐標(biāo)一致、邊界吻合、上下貫通的“一張圖”系統(tǒng)。
    按照《古田縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)古田縣村莊規(guī)劃編制工作三年行動(dòng)計(jì)劃的通知》（古政辦[2021]18號(hào)）文件要求，2022年底前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)完成57個(gè)村莊規(guī)劃編制任務(wù)。集中力量督促2021年度已取得縣政府批復(fù)但未上報(bào)自然資源廳入庫(kù)的村莊規(guī)劃按照《福建省村莊規(guī)劃匯交手冊(cè)》進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)完善，確保盡快備案入庫(kù)，提高我縣村莊規(guī)劃完成備案率。
    監(jiān)督和指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開展土地整治工作，確保我縣2022年度補(bǔ)充耕地任務(wù)的完成。拓寬補(bǔ)充耕地途徑。對(duì)歷史形成的未納入耕地保護(hù)范圍的園地、殘次林地等適宜開發(fā)的農(nóng)用地復(fù)墾工作，多渠道落實(shí)補(bǔ)充耕地。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇四
    為主動(dòng)推動(dòng)法治政府建設(shè)，依據(jù)年度考核要求，我局比照仔細(xì)開展了自查，現(xiàn)將法治政府建設(shè)工作狀況匯報(bào)如下：
    一、堅(jiān)持政府職能依法全面履行。
    （一）落實(shí)公開各項(xiàng)。我局在x政務(wù)服務(wù)網(wǎng)中公開了相關(guān)清單信息。其中政府權(quán)責(zé)清單共xxx條主項(xiàng)；最多跑一次清單共xx條主項(xiàng)；一證通辦清單共x條主項(xiàng)；告知承諾事項(xiàng)清單共xxx條主項(xiàng)。同時(shí)，我局也在辦事大廳、服務(wù)窗口、政府網(wǎng)站信息公開平臺(tái)剛好公開政務(wù)信息，暢通群眾監(jiān)督、詢問渠道，推動(dòng)執(zhí)法信息網(wǎng)上查、隨時(shí)查。
    （二）強(qiáng)化事中事后監(jiān)管。
    1、開展年度;雙隨機(jī)，一公開;監(jiān)管活動(dòng)。依據(jù)（xx函x號(hào)）和（xx號(hào)），我局制定了本年度隨機(jī)抽查安排，在;互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管;平臺(tái)中導(dǎo)入了檢查對(duì)象xx項(xiàng)和執(zhí)法人員xx項(xiàng)。目前，我局對(duì)縣域內(nèi)礦業(yè)權(quán)監(jiān)督檢查、林木砍伐許可隨機(jī)檢查以及苗木種子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可隨機(jī)檢查任務(wù)均已按時(shí)完成，并通知整改。
    通率達(dá)到xxx%，并在平臺(tái)中開展日常巡查和隨機(jī)抽查等工作。同時(shí)，我局推廣運(yùn)用浙政釘;掌上執(zhí)法;平臺(tái)，主動(dòng)在平臺(tái)上開展日常巡察工作，目前共產(chǎn)生檢查記錄xx條。平臺(tái)管理員統(tǒng)籌監(jiān)管執(zhí)法狀況，審核并公開抽查信息，錄入執(zhí)法對(duì)象主體信息、執(zhí)法人員信息等并進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。
    二、堅(jiān)持行政執(zhí)法嚴(yán)格規(guī)范公正文明。
    （一）規(guī)范執(zhí)法手段，做好部門連接。
    夜、以案說法等培訓(xùn)、溝通方式，著力提高行政執(zhí)法人員實(shí)力和水平；推廣運(yùn)用勸服教化、勸導(dǎo)示范等非強(qiáng)制性執(zhí)法手段達(dá)到行政目的，更通過執(zhí)法記錄儀等音像記錄方式，監(jiān)督執(zhí)法人員文明規(guī)范執(zhí)法。
    2、加強(qiáng)部門橫向溝通。我局主動(dòng)實(shí)施行政執(zhí)法和刑事司法連接機(jī)制，與審判、檢察機(jī)關(guān)主動(dòng)溝通、信息共享。今年，我局多次向人民法院、檢察院討教學(xué)習(xí)，也邀請(qǐng)了人民法院行政庭王庭長(zhǎng)與業(yè)務(wù)骨干到我局溝通業(yè)務(wù)。同時(shí)，我局對(duì)敏感案件信息剛好通報(bào)，對(duì)涉及刑事的重大違法案件剛好移送公安機(jī)關(guān)，今年，我局移送公安案件共x件，關(guān)于xx縣xx鎮(zhèn)xx村村民委員會(huì)涉嫌非法轉(zhuǎn)讓土地權(quán)，公安機(jī)關(guān)已受理。
    （二）全面推行行政執(zhí)法公示制度。
    1、事前全面公開執(zhí)法信息。在x政務(wù)服務(wù)網(wǎng)中公開行政執(zhí)法主體、行政權(quán)力清單、隨機(jī)抽查清單等信息；在政府網(wǎng)站公開部門職責(zé)、行政執(zhí)法人員信息、行政執(zhí)法全過程記錄事項(xiàng)清單，主動(dòng)公示重大行政事項(xiàng)；在服務(wù)窗口、局電梯間設(shè)置崗位信息公示牌，表明基本服務(wù)信息，確保服務(wù)事項(xiàng)公開透亮；日常做好行政執(zhí)法人員資格管理，對(duì)過期、注銷、調(diào)整的證件剛好清理、換證，做好行政執(zhí)法證考試通知等工作，目前我局持有行政執(zhí)法證人數(shù)為xx人。
    2、事中嚴(yán)格規(guī)范文明執(zhí)法。要求執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中主動(dòng)出示執(zhí)法證件、公示執(zhí)法身份，主動(dòng)告知當(dāng)事人執(zhí)法事由、依據(jù)、權(quán)利義務(wù)等內(nèi)容，按規(guī)定出具行政執(zhí)法文書，確保文書剛好精確送達(dá)。
    3、事后剛好公示行政確定。通過;中國(guó)xx;網(wǎng)站向社會(huì)統(tǒng)一公開行政確認(rèn)、行政許可和行政懲罰結(jié)果信息，接受社會(huì)監(jiān)督；通過;中國(guó)土地市場(chǎng)網(wǎng);公開土地出讓交易結(jié)果。
    （三）全面推行行政執(zhí)法全過程記錄制度。
    1、完善文字記錄。根據(jù)自然資源部和x省行政執(zhí)法文書參考標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合執(zhí)法實(shí)際，規(guī)范我局的文書格式，包括對(duì)外執(zhí)法文書、詢問筆錄、內(nèi)部審批表、送達(dá)回證等；通過不斷探討與學(xué)習(xí)，不斷地修改、完善文書格式。
    2、推動(dòng)信息化記錄方式。我局在中國(guó)xx網(wǎng)站信息公開板塊公開了音像記錄事項(xiàng)清單。在執(zhí)法檢查中，我局要求執(zhí)法人員須攜帶移動(dòng)執(zhí)法設(shè)備，照實(shí)記錄并上傳執(zhí)法快速反應(yīng)平臺(tái)；配足執(zhí)法記錄儀和數(shù)據(jù)采集設(shè)備，目前，我局已配置執(zhí)法儀xx個(gè)，無(wú)人機(jī)x臺(tái)；我局森林警察大隊(duì)目前在辦案區(qū)已根據(jù)公安標(biāo)準(zhǔn)配備相關(guān)設(shè)備。
    3、加強(qiáng)執(zhí)法資料歸檔保存。我局明確專人詳細(xì)負(fù)責(zé)執(zhí)法資源管理與運(yùn)用記錄，將行政執(zhí)法過程中形成的文字及證據(jù)材料整理歸檔保存；對(duì)于行政懲罰案卷，制作歸檔確認(rèn)表，由經(jīng)辦人員和歸檔人員簽字確認(rèn)，記錄檔案文書條目。
    （四）全面推行重大執(zhí)法確定法制審核制度。
    1、配足審核力氣。我局法規(guī)科負(fù)責(zé)本單位法制審核工作，對(duì)日常執(zhí)法流程、重大行政執(zhí)法確定進(jìn)行審核，做到;一案一審;；聘請(qǐng)專業(yè)法律顧問，解決困難、疑難問題；對(duì)特殊重大事項(xiàng)，聽取專家看法，報(bào)局黨委探討探討確定；重視執(zhí)法人員和法制審核人員的行政水平培訓(xùn)，主動(dòng)組織參加法治培訓(xùn)活動(dòng)。
    主體是否具備執(zhí)法主體資格，執(zhí)法人員是否具備執(zhí)法資格；是否超越本單位職權(quán)范圍；事實(shí)是否清晰，證據(jù)是否確鑿；程序是否合法、正值；適用法律、法規(guī)或規(guī)章是否精確，執(zhí)行裁量基準(zhǔn)是否適當(dāng)；執(zhí)法文書的制作是否規(guī)范和其他應(yīng)當(dāng)審查的內(nèi)容。
    3、落實(shí)審核流程。對(duì)提交的重大行政執(zhí)法確定予以立案登記，實(shí)行書面審核的方式，并自收到材料之日起x個(gè)工作日內(nèi)完成審核。狀況困難須要進(jìn)一步調(diào)查探討的，適當(dāng)延長(zhǎng)，法規(guī)科對(duì)發(fā)覺的問題與行政執(zhí)法承辦機(jī)構(gòu)剛好溝通，與承辦機(jī)構(gòu)看法不一樣時(shí)，由承辦機(jī)構(gòu)報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)探討確定。
    三、堅(jiān)持行政權(quán)力制約監(jiān)督。
    件狀況后主動(dòng)進(jìn)行了反饋。四是自覺接受社會(huì)監(jiān)督，在局一樓大廳、服務(wù)窗口設(shè)立舉報(bào)信箱，暢通舉報(bào)電話、微信公眾號(hào)、政府網(wǎng)站等監(jiān)督渠道，接受群眾監(jiān)督。
    統(tǒng)一的國(guó)土資源系統(tǒng)信息公開平臺(tái)依法審核，并按期答復(fù)當(dāng)事人。xxxx年度，我局共受理信息公開。
    申請(qǐng)。
    案件xx件，均依法按期答復(fù)，未出現(xiàn)因信息公開答復(fù)問題而訴訟、復(fù)議案件；除了信息公開申請(qǐng)的答復(fù)之外，我局堅(jiān)持剛好在縣政府信息公開網(wǎng)站上剛好公開公告政務(wù)信息、決策信息行政懲罰結(jié)果等，確保群眾監(jiān)督渠道暢通。
    四、堅(jiān)持主動(dòng)化解社會(huì)沖突糾紛。
    （一）落實(shí)行政調(diào)解工作機(jī)制。為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)行政調(diào)解工作，確保行政調(diào)解工作落實(shí)到位，我局印發(fā)了（x自然資規(guī)發(fā)x號(hào)）和（x自然資規(guī)發(fā)x號(hào)），并只制作了調(diào)解員花名冊(cè)。依照法定職責(zé)和規(guī)定程序，通過說明、溝通、勸服、勸導(dǎo)等方式，促使公民、法人和其他組織之間以及行政機(jī)關(guān)與行政相對(duì)人之間主動(dòng)調(diào)解，有效化解有關(guān)民事糾紛和行政爭(zhēng)議。
    活動(dòng)：在局機(jī)關(guān)通過電子屏幕滾動(dòng)宣揚(yáng)、在;xx縣自然資源和規(guī)劃局;公眾號(hào)定期發(fā)布新法解讀、典型案例、宣揚(yáng)信息等；各國(guó)土所在各轄區(qū)設(shè)立詢問臺(tái)，分發(fā)宣揚(yáng)資料，就群眾最關(guān)切的土地政策法規(guī)、農(nóng)夫建房、耕地愛護(hù)、林業(yè)用地等問題進(jìn)行宣揚(yáng)、供應(yīng)詢問。
    五、下一步工作安排。
    下一步，我局將進(jìn)一步嚴(yán)格根據(jù)法治政府建設(shè)、依法行政的要求，接著做好國(guó)土資源行政工作。
    一是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作。把法治政府建設(shè)、依法行政作為重要工作仔細(xì)開展，結(jié)合實(shí)際工作和詳細(xì)狀況，注意每項(xiàng)工作的質(zhì)量效果，切實(shí)通過充分打算和細(xì)心實(shí)施，提升依法行政工作的實(shí)際效果。
    二是進(jìn)一步推動(dòng)行政執(zhí)法三項(xiàng)。
    制度。
    規(guī)范行政執(zhí)法程序，增加執(zhí)法人員的證據(jù)意識(shí)；通過;周一學(xué)習(xí)夜;、日常執(zhí)法培訓(xùn)等活動(dòng)，組織相關(guān)人員集中學(xué)習(xí)，提高規(guī)范化行政意識(shí)；推廣音像記錄，提高證據(jù)留存有效性；完善檔案歸檔保存。
    三是加大依法行政查處力度。對(duì)發(fā)覺的。
    工作。
    人員違法違規(guī)行為，嚴(yán)格予以責(zé)任追究，肅穆進(jìn)行指責(zé)教化，通過實(shí)際查處典型的違法案件，警醒教化廣闊干部職工依法執(zhí)政的法律意識(shí)，為政務(wù)服務(wù)工作營(yíng)造良好的法治環(huán)境。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇五
    鄉(xiāng)村振興辦（站）工作人員x人左右。擔(dān)當(dāng)相關(guān)職能的行業(yè)部門設(shè)立鄉(xiāng)村振興辦公室，明確x名分管領(lǐng)導(dǎo)、x個(gè)牽頭科室。村指定工作專干。三是財(cái)政資金投入不減。今年縣級(jí)支配專項(xiàng)財(cái)政連接資金xxxx多萬(wàn)元，比去年增加xxx萬(wàn)元。嚴(yán)格落實(shí)xx%以上土地出讓收益優(yōu)先用鄉(xiāng)村振興、且計(jì)提數(shù)不低于當(dāng)年土地出讓收入的x%政策。四
    駐村，縣內(nèi)共有支配了xxx個(gè)縣直部門、企業(yè)，市里支配了xx家部門和企業(yè)作為后盾單位。持續(xù)組織縣鄉(xiāng)村干部對(duì)全縣全部脫貧戶、重點(diǎn)監(jiān)測(cè)戶實(shí)行結(jié)對(duì)幫扶，其中重點(diǎn)監(jiān)測(cè)戶由財(cái)政供給人員結(jié)對(duì)，并定期開展上門走訪。
    2.突出守牢底線，做到;四全管理;。今年以來(lái)，我縣堅(jiān)持把防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶工作作為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果的底線任務(wù)，構(gòu)建起;全領(lǐng)域全面摸排、全天候動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、全方位精準(zhǔn)幫扶、全過程跟蹤回訪;的防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶機(jī)制，確保動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)一戶不落、返貧阻擊一刻不松、精準(zhǔn)幫扶一人不掉，堅(jiān)決守住不發(fā)生規(guī)模性返貧致貧底線。
    抽查xxx戶已銷號(hào)監(jiān)測(cè)對(duì)象，銷號(hào)對(duì)象無(wú)一出現(xiàn)新的返貧風(fēng)險(xiǎn)。
    臺(tái)賬，共確定xxxx名學(xué)生，對(duì)貧困學(xué)生發(fā)放助學(xué)金xxxx人、xxxxxxx.x元，免學(xué)費(fèi)xxxx人、xxxxxxx元，免教科書xxx人、x元，總計(jì)xxxx人、元，送教上門xx人，春季學(xué)期共送教上門x次，接著執(zhí)行;雨露安排;政策，xxxx年春季補(bǔ)助xxx人；醫(yī)療保障方面，完成了慢病隨訪、家庭醫(yī)生簽約服務(wù)，;一站式結(jié)算報(bào)銷比例達(dá)到xx%，全縣脫貧人口全部參與醫(yī)保，資助參保特困xxxx人，重殘xxxx人，低保xxxx人，其他脫貧戶xxxxx人，邊緣戶xxx人，按政策資助金額總計(jì)xxxxxxx元，脫貧人口接著享受先診療后付費(fèi)、一站式報(bào)銷等特惠政策，對(duì)于x月x日起實(shí)施的新的住院報(bào)銷比例。飲水保障方面，投入建設(shè)資金近xx萬(wàn)元，解決近xx戶脫貧戶及檔外x類邊緣戶吃自來(lái)水的問題；同興水廠試運(yùn)行，安保垸近xx萬(wàn)農(nóng)村居民飲水質(zhì)量全面提升；自來(lái)水普及率達(dá)近xxx%。低收入人口保障方面，對(duì)收入不穩(wěn)定、持續(xù)增收實(shí)力
    專場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)x場(chǎng)。三是穩(wěn)定主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。堅(jiān)持大力發(fā)展;一村一品;;一特兩輔;主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)力度，注意產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)配套項(xiàng)目建設(shè)，注意帶動(dòng)。
    脫貧。
    監(jiān)測(cè)人口，注意帶活新型經(jīng)營(yíng)主體。今年上級(jí)財(cái)政連接資金已用于支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目投入達(dá)xxxx.x萬(wàn)元，占比達(dá)xx%，主要覆蓋脫貧村重點(diǎn)村示范村，接著實(shí)施小額信貸支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，已完成貸款發(fā)放xxxx萬(wàn)元。四是穩(wěn)定工作機(jī)制。各行業(yè)部門制定了落實(shí)連接鄉(xiāng)村振興工作的文件方案，教化部門出臺(tái)了義務(wù)教化階段控輟保學(xué)方法，醫(yī)保部門出臺(tái)了;三重醫(yī)療;保障文件，住建部門出臺(tái)了住房平安動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，水利部門出臺(tái)了農(nóng)村供水工作運(yùn)行管理方法等三個(gè)文件。對(duì)重點(diǎn)村示范村易地搬遷安置點(diǎn)懦弱渙散村等加強(qiáng);第一書記;派駐和管理，加強(qiáng)后盾單位結(jié)對(duì)幫扶管理。
    實(shí)行全過程監(jiān)督。
    二、xxxx年工作思路。
    xxxx年，我們將牢牢把握;守底線、抓連接、促振興;的工作主基調(diào)，守住防止規(guī)模性返貧底線，抓好脫貧攻堅(jiān)與推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的體制機(jī)制連接、政策連接和工作連接，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興有關(guān)詳細(xì)工作落地見效，高質(zhì)量推動(dòng)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果上水平，高質(zhì)量推動(dòng)鄉(xiāng)村振興開新局。
    1.聚焦底線任務(wù)，以;四全管理;為抓手，筑牢返貧致貧防線。堅(jiān)持把防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶工作作為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果的底線任務(wù)，構(gòu)建起;全領(lǐng)域全面摸排、全天候動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、全方位精準(zhǔn)幫扶、全過程跟蹤回訪;的防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶機(jī)制，建立;縣為主體、鄉(xiāng)村實(shí)施、部門協(xié)作、幫扶工作隊(duì)齊參加;的防返貧監(jiān)測(cè)幫扶工作體系，形成了;橫向到邊、縱向究竟;的動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)警和常態(tài)化幫扶機(jī)制，確保動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)一戶不落、返貧阻擊一刻不松、精準(zhǔn)幫扶一人不掉，堅(jiān)決守牢不發(fā)生一戶一人返貧、無(wú)人新致貧底線，確保脫貧基礎(chǔ)穩(wěn)固。
    體制、政策體系、
    工作。
    體系和規(guī)劃項(xiàng)目的有效連接，大力推動(dòng)城鄉(xiāng)規(guī)劃一體化、生態(tài)愛護(hù)體系化、基礎(chǔ)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、公共服務(wù)均等化、區(qū)域發(fā)展協(xié)調(diào)化，增加
    實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的內(nèi)生動(dòng)力。主動(dòng)布局鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目建設(shè)，做到政策項(xiàng)目化、項(xiàng)目責(zé)任化、責(zé)任清單化。加強(qiáng)扶貧產(chǎn)業(yè)規(guī)劃同鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的對(duì)接，著力推動(dòng)往村覆蓋、往戶延長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)從項(xiàng)目從精準(zhǔn)到戶到人轉(zhuǎn)變到精準(zhǔn)到村到鄉(xiāng)，政策措施由到村到戶為主向到鄉(xiāng)到村帶戶為主的轉(zhuǎn)變，由資金到戶向效益到戶的轉(zhuǎn)變，由一次性幫扶向可持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)定增收的轉(zhuǎn)變。xxxx年共入庫(kù)鄉(xiāng)振興項(xiàng)目xxxx個(gè)，安排總投資金額億元。
    的漂亮整齊村莊，提升一批有扎實(shí)基礎(chǔ)的中間梯隊(duì)村莊、整治一批有環(huán)境陳年頑疾的臟亂差村莊。;一榜;：設(shè)立;紅黑榜;等評(píng)比結(jié)果公示；;一改;：變更影響農(nóng)村人居環(huán)境的不良習(xí)慣；;一提升;：整體提升農(nóng)夫人居環(huán)境整治水平。另一方面，以華蜜屋場(chǎng)建設(shè)為抓手和基本工作單元，系統(tǒng)謀劃、一體推動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)村改廁和污水垃圾整治、生產(chǎn)發(fā)展、文化傳承、基層治理等工作，著力體現(xiàn)以環(huán)境美、人文美、民風(fēng)美為內(nèi)涵的農(nóng)村人居環(huán)境整治綜合成效，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村由;一時(shí)凈;向;時(shí)時(shí)凈、到處美;轉(zhuǎn)變。
    4.聚焦治理模式，以;五零建設(shè);為目標(biāo)，提升鄉(xiāng)村治理效能。圍繞;環(huán)境零污染、平安零事故、村民零非訪、治安零發(fā)案、建設(shè)零違章;，在鄉(xiāng)村治理中推廣運(yùn)用;積分制;，把細(xì)小瑣碎的鄉(xiāng)村治理事項(xiàng)變?yōu)榉e分制，;一戶一卡;建立積分臺(tái)賬，將愛黨愛國(guó)、遵紀(jì)遵守法律、興業(yè)致富、孝老愛親、移風(fēng)易俗...
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇六
    ****年來(lái)，我局緊扣中心、服務(wù)大局，緊緊圍繞建設(shè)行業(yè)管理、質(zhì)量安全監(jiān)管、公用事業(yè)服務(wù)、新型城鎮(zhèn)建設(shè)開展工作，致力打造“效率住建、活力住建、安全住建、魅力住建”，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
    去年我局獲評(píng)縣績(jī)效考核一等單位，局領(lǐng)導(dǎo)班子獲評(píng)五好領(lǐng)導(dǎo)班子。
    （一）****年完成建筑業(yè)產(chǎn)值**.**億元，同比增長(zhǎng)**.x%，利稅總額x.x億元。x家企業(yè)房屋建筑總承包二級(jí)升一級(jí)，x家企業(yè)市政總承包二級(jí)升一級(jí)。與住保、人社等部門協(xié)同配合，積極做好房地產(chǎn)預(yù)警預(yù)報(bào)工作，協(xié)調(diào)解決清欠工程款****多萬(wàn)，清欠農(nóng)民工工資**x余萬(wàn)元，確保了行業(yè)總體穩(wěn)定。
    （二）質(zhì)量安全抓常抓嚴(yán)抓創(chuàng)新，安全生產(chǎn)未打破指標(biāo)，未發(fā)生一起較大質(zhì)量責(zé)任事故，未發(fā)生一起群體性投訴事件。
    （三）積極推廣建筑節(jié)能。制定了《**縣可再生能源建筑應(yīng)用發(fā)展規(guī)劃（****-****年）》，全面落實(shí)新建公共建筑和住宅建筑節(jié)能設(shè)計(jì)審查，大力推廣建筑墻材“禁實(shí)推新”工作，全縣設(shè)計(jì)階段民用建筑節(jié)能實(shí)施率和施工階段建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施率均達(dá)到**x%，城區(qū)新型墻材應(yīng)用比例達(dá)到**%，獲批住建部“可再生能源建筑應(yīng)用示范縣”。
    （四）****-****年按照“路平、水暢、街凈、燈亮、景美”的標(biāo)準(zhǔn)，改造背街小巷**條，總長(zhǎng)****x米，完成投入****元。
    （五）建立市政巡查維護(hù)管理機(jī)制，經(jīng)常性開展城區(qū)市政道路、下水道、井蓋、路燈等全面巡查，及時(shí)整改維護(hù)維修。去年在背街小巷、安置區(qū)安裝路燈**x盞。在城管委考核中名列第二。
    （六）去年以來(lái)，完成城區(qū)積澇點(diǎn)整治**多處，其中較大的積澇點(diǎn)**處，疏通清理下水管道****米、泄水井****余座，城區(qū)內(nèi)澇問題基本解決。
    （七）投入x.**億元，累計(jì)建設(shè)截污干管**.x公里。累計(jì)爭(zhēng)取污水管網(wǎng)資金****萬(wàn)元。
    （八）****年和****年累計(jì)完成農(nóng)村危房改造****戶，爭(zhēng)取省、市資金****萬(wàn)元，發(fā)動(dòng)愛心企業(yè)捐款**x萬(wàn)元。****年全省農(nóng)村危房改造工作會(huì)議在我縣召開，我縣作典型發(fā)言并被推介。
    （九）組建新型城鎮(zhèn)**有限公司。與**公司、**鎮(zhèn)政府合作，試點(diǎn)開發(fā)商業(yè)街，項(xiàng)目本月**日開盤。完成朱良橋水果公園入園大道人行道建設(shè)、老糧倉(cāng)珠寶產(chǎn)業(yè)園道路配套工程、何叔衡故居周邊立面改造等中心工作任務(wù)。
    （十）優(yōu)化行政審批服務(wù)，堅(jiān)決執(zhí)行“三集中、三到位”，主動(dòng)協(xié)調(diào)解決問題。
    我局堅(jiān)持以確保工程質(zhì)量為核心，以住宅工程質(zhì)量常見問題專項(xiàng)治理為重點(diǎn)，以工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng)為契機(jī)，扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化、監(jiān)督工作規(guī)范化、市場(chǎng)監(jiān)管信息化、項(xiàng)目管理“差別化”，著力提高監(jiān)管效能，確保了我縣建設(shè)工程質(zhì)量始終處于受控狀態(tài)，全縣建設(shè)工程質(zhì)量水平不斷提升。
    ****年以來(lái)累計(jì)受監(jiān)在建工程項(xiàng)目**x個(gè)，受監(jiān)建筑面積**x.**萬(wàn)平方米，今年新受監(jiān)項(xiàng)目**個(gè)，建筑面積**.**萬(wàn)平方米。累計(jì)辦理竣工驗(yàn)收備案項(xiàng)目**x個(gè)（****年**個(gè)），建筑面積**x.**萬(wàn)平方米（****年**x.**萬(wàn)平方米）。市政工程項(xiàng)目受監(jiān)**個(gè)，涵蓋了市政交通道路、橋梁、污水處理廠等市政基礎(chǔ)設(shè)施工程，受監(jiān)工程項(xiàng)目覆蓋率為**x%。****年申報(bào)優(yōu)良工程項(xiàng)目**個(gè)，建筑面積**.**萬(wàn)平方米，其中竣工優(yōu)項(xiàng)目**個(gè)，建筑面積**.**平方米，結(jié)構(gòu)優(yōu)項(xiàng)目**個(gè)，建筑面積**.**萬(wàn)平方米，優(yōu)良率**.x%。接待和處理工程質(zhì)量投訴事件**余起，處理率**x%，滿意度**x%。
    建筑節(jié)能專項(xiàng)管理方面，建筑節(jié)能設(shè)計(jì)專項(xiàng)備案住宅建筑面積**x.**萬(wàn)平方米，公共建筑面積**.**萬(wàn)平方米，建筑節(jié)能設(shè)計(jì)備案率**x%；施工驗(yàn)收備案住宅建筑面積**x.**萬(wàn)平方米，公共建筑面積**.**萬(wàn)平方米，施工實(shí)施率**x%。
    ****—****年，世紀(jì)陽(yáng)光e棟等**個(gè)項(xiàng)目被評(píng)為“市結(jié)構(gòu)優(yōu)良工程”；富豪山莊盛翠豪庭一標(biāo)段等**個(gè)項(xiàng)目被評(píng)為“省建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工程”；**公司施工的綠地·中央花園二期一批項(xiàng)目、**有限公司承建的楚天科技綜合樓等獲評(píng)“省優(yōu)質(zhì)工程”；**有限公司承建的芙蓉星苑x號(hào)棟獲評(píng)“芙蓉獎(jiǎng)”。
    （一）轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式，強(qiáng)化日常監(jiān)督。
    1、轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式，變“被動(dòng)”監(jiān)督為“主動(dòng)”監(jiān)督。進(jìn)一步落實(shí)住建部x號(hào)令《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定》要求，在日常監(jiān)督管理工作中，加強(qiáng)對(duì)建設(shè)工程各方責(zé)任主體質(zhì)量行為的監(jiān)督檢查，對(duì)各方責(zé)任主體違反工程強(qiáng)制性條文的行為責(zé)令整改，針對(duì)在工程質(zhì)量監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的各種問題，制定措施，努力提高施工企業(yè)和監(jiān)理企業(yè)的質(zhì)量保證能力和糾錯(cuò)能力，不斷完善質(zhì)量保證體系，促進(jìn)我縣工程質(zhì)量持續(xù)提高。
    2、加強(qiáng)對(duì)工程實(shí)體的質(zhì)量監(jiān)督。按照工程強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)與相關(guān)法規(guī)及設(shè)計(jì)文件，對(duì)工程實(shí)體質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督抽查，實(shí)施事中控制程序，杜絕工程質(zhì)量重大責(zé)任事故，嚴(yán)格控制一般質(zhì)量事故，確保監(jiān)督工作到位率、竣工驗(yàn)收合格率，從源頭上堵住建筑工程質(zhì)量隱患。
    3、加大巡查和抽檢力度。著重檢查工程重點(diǎn)部位及質(zhì)量控制點(diǎn)，加大對(duì)建筑材料、構(gòu)配件、混凝土質(zhì)量的抽檢力度，嚴(yán)格見證取樣制度，加大對(duì)質(zhì)量通病的預(yù)防工作。對(duì)縣內(nèi)的各項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量及常見問題進(jìn)行監(jiān)督檢查，特別是保障性住房工程、學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目等，進(jìn)行摸排和治理，并做好技術(shù)指導(dǎo)工作，今年以來(lái)全站及監(jiān)督小組共計(jì)出勤****次，基礎(chǔ)（含基槽、樁基）驗(yàn)收**x次，主體驗(yàn)收**x次，節(jié)能專項(xiàng)驗(yàn)收**x次，竣工驗(yàn)收**x次，定期不定期抽查****次。下發(fā)工程質(zhì)量整改通知書、督辦函、停工通知書等**x份，不良行為告知書**份，組織工質(zhì)量隱患處理約談**次，開展專項(xiàng)檢查x次。
    （二）開展專項(xiàng)治理，提升質(zhì)量水平。
    一是印發(fā)工作方案，明確工作任務(wù)和目標(biāo)去年，我局邀請(qǐng)本縣開發(fā)企業(yè)、施工單位、商品混凝土企業(yè)、材料供應(yīng)商代表召開了**縣“住宅工程質(zhì)量通病專項(xiàng)治理年”座談會(huì)，就質(zhì)量通病產(chǎn)生的原因、防治等問題進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流印發(fā)了《**縣“住宅工程質(zhì)量通病專項(xiàng)治理年”工作方案》的通知，正式啟動(dòng)了住宅工程質(zhì)量通病專項(xiàng)治理工作，主要治理新建住宅工程的墻體、樓（屋）面板裂縫及樓地面、外墻、門窗滲漏等常見質(zhì)量問題，強(qiáng)調(diào)突出質(zhì)量常見問題專項(xiàng)治理重點(diǎn)，準(zhǔn)確把握常見問題產(chǎn)生的根源，堅(jiān)持市場(chǎng)與現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)動(dòng)、技術(shù)與管理并重、質(zhì)量行為與工程實(shí)體質(zhì)量齊抓二是確定示范工程項(xiàng)目，引導(dǎo)企業(yè)爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先我局確定了綠地中央花園等首批五個(gè)項(xiàng)目為縣級(jí)住宅工程質(zhì)量通病防治示范工程項(xiàng)目，引進(jìn)江浙一帶的先進(jìn)施工方法和成熟經(jīng)驗(yàn)，例如綠地中央花園項(xiàng)目在控制墻體開裂方面，中源凝香華都在控制樓（屋）面板裂縫、門窗滲漏方面好的做法，積極引導(dǎo)施工企業(yè)使用新工藝、新方法解決質(zhì)量常見問題，并把工程質(zhì)量常見問題專項(xiàng)治理示范工程的創(chuàng)建結(jié)果作為“省優(yōu)工程”、“芙蓉獎(jiǎng)”、“溈水杯”等獎(jiǎng)項(xiàng)的申報(bào)和評(píng)選的參考依據(jù)三是精心組織項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)觀摩活動(dòng)我局積極組織縣內(nèi)施工企業(yè)負(fù)責(zé)人到市質(zhì)量通病防治示范項(xiàng)目進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí)，讓參建各方通過現(xiàn)場(chǎng)工藝及成品的展示，在好的施工工藝、先進(jìn)的質(zhì)量管理、驗(yàn)收方法及主體竣工驗(yàn)收樣板等方面得到啟發(fā)四是全面加強(qiáng)過程管控，嚴(yán)把“四關(guān)”嚴(yán)把勘察設(shè)計(jì)關(guān)我局成立初步設(shè)計(jì)審查中心，組建專家評(píng)委庫(kù)，按照《x省勘察設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》完善了各項(xiàng)審查工作制度報(bào)建項(xiàng)目嚴(yán)格按照基本建設(shè)程序完成初步設(shè)計(jì)審批和施工圖審查備案，初步設(shè)計(jì)審批、施工圖審查備案率為**x%在審批管理過程中重點(diǎn)突出主動(dòng)服務(wù)性，優(yōu)化流程，高效辦事，積極服務(wù)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目加強(qiáng)政府投資項(xiàng)目的設(shè)計(jì)招投標(biāo)監(jiān)管和概算審查，嚴(yán)格控制政府投資項(xiàng)目的建設(shè)規(guī)模和投資規(guī)模概算少于**x萬(wàn)元的項(xiàng)目，邀請(qǐng)縣政府辦聯(lián)系城建城管工作的副主任參加初步設(shè)計(jì)審查會(huì)議；概算超過**x萬(wàn)元的項(xiàng)目，邀請(qǐng)分管城建城管工作的副縣長(zhǎng)參加設(shè)計(jì)審查會(huì)議上半年共**個(gè)政府投資項(xiàng)目進(jìn)行了概算審查初步設(shè)計(jì)審批管理中，嚴(yán)格落實(shí)初步設(shè)計(jì)審查會(huì)議意見，對(duì)違反工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制性條文的設(shè)計(jì)必須進(jìn)行修改，加強(qiáng)和閉合了設(shè)計(jì)質(zhì)量的審查把關(guān)施工圖審查備案嚴(yán)格落實(shí)審查意見反饋、勘察文件前置審查和落實(shí)工程勘察第三方現(xiàn)場(chǎng)見證制度進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)勘察企業(yè)、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人和見證人的管理，通過對(duì)勘察、設(shè)計(jì)、審圖企業(yè)的資質(zhì)審查、外地入寧備案、市場(chǎng)專項(xiàng)執(zhí)法檢查，以及充分運(yùn)用**縣在線行政審批系統(tǒng)、x省建設(shè)工程項(xiàng)目監(jiān)管信息平臺(tái)信息化手段，嚴(yán)格市場(chǎng)準(zhǔn)入，逐步完善清退機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正市場(chǎng)的不正當(dāng)行為，進(jìn)一步規(guī)范勘察設(shè)計(jì)市場(chǎng)管理，促進(jìn)勘察設(shè)計(jì)質(zhì)量，從源頭上對(duì)建設(shè)工程質(zhì)量起到了把關(guān)的作用嚴(yán)把建筑材料關(guān)加強(qiáng)檢測(cè)機(jī)構(gòu)和混凝土專項(xiàng)試驗(yàn)室信息化建設(shè)，強(qiáng)化預(yù)拌混凝土質(zhì)量追蹤系統(tǒng)對(duì)混凝土質(zhì)量的全過程信息管理，推行混凝土試塊芯片植入管理和基樁監(jiān)測(cè)遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控管理，采取強(qiáng)化進(jìn)場(chǎng)檢驗(yàn)、規(guī)范見證取樣制度、加大抽檢頻次等措施，提高了監(jiān)管實(shí)效，確保進(jìn)場(chǎng)原材料質(zhì)量嚴(yán)把施工管理關(guān)加大各參建責(zé)任主體履行質(zhì)量行為的監(jiān)督檢查力度，對(duì)質(zhì)量管理薄弱的項(xiàng)目實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)管，重點(diǎn)強(qiáng)化各責(zé)任主體質(zhì)量責(zé)任嚴(yán)把竣工驗(yàn)收關(guān)全面推行分戶驗(yàn)收制度，強(qiáng)化中間驗(yàn)收，把質(zhì)量通病專項(xiàng)治理內(nèi)容作為驗(yàn)收的重要內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收監(jiān)管，減少住宅質(zhì)量投訴，提高用戶的滿意度我局還積極開展質(zhì)量回訪檢查，對(duì)工程竣工驗(yàn)收一年內(nèi)的住宅工程進(jìn)行回訪抽查
    2、加大教育培訓(xùn)力度。****年以來(lái)，我局組織了多場(chǎng)建設(shè)工程質(zhì)量管理與質(zhì)量通病專項(xiàng)治理培訓(xùn)，主要針對(duì)建筑工程質(zhì)量管理、住宅工程質(zhì)量常見問題重點(diǎn)專項(xiàng)治理等方面進(jìn)行了培訓(xùn)，通過大量工程案例分析當(dāng)前我縣建設(shè)工程質(zhì)量存在的問題，并對(duì)相關(guān)的技術(shù)措施和管理措施作了詳細(xì)介紹。我局還結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，陸續(xù)組織局質(zhì)監(jiān)站主要業(yè)務(wù)骨干下到**公司、**公司、**公司等施工企業(yè)服務(wù)基層，就建設(shè)工程質(zhì)量管理、住宅工程質(zhì)量通病專項(xiàng)治理、防控、技術(shù)措施落實(shí)等舉辦了多場(chǎng)宣傳與培訓(xùn)。
    3、實(shí)施竣工驗(yàn)收公示制度，加大違法行為曝光力度。我局實(shí)施了建設(shè)工程竣工驗(yàn)收公示制度，每個(gè)月x號(hào)將竣工驗(yàn)收合格的項(xiàng)目在縣電視臺(tái)進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，并加大對(duì)被查處的違法行為單位和人員的曝光力度，對(duì)工程質(zhì)量常見問題防治不力的企業(yè)和項(xiàng)目在**電視臺(tái)、《今日**》、《**建設(shè)》等媒體上曝光或上報(bào)市建委進(jìn)行通報(bào)。
    （三）消除監(jiān)督“盲區(qū)”，提升建筑品質(zhì)。
    加強(qiáng)對(duì)幕墻工程、二次裝修、消防工程、建筑節(jié)能工程的巡查力度，對(duì)實(shí)體質(zhì)量進(jìn)行全面檢查，對(duì)工程技術(shù)資料加大審查力度，確保工程質(zhì)量水平。
    （一）園區(qū)管理體制有待進(jìn)一步理順。
    按照縣委、縣政府文件精神，住建局的相關(guān)行政職能授權(quán)經(jīng)開區(qū)、**新區(qū)后，應(yīng)由經(jīng)開區(qū)、**新區(qū)全面履行建設(shè)工程的審批和監(jiān)管職責(zé)，但目前實(shí)際情況是園區(qū)規(guī)劃建設(shè)局履行建設(shè)工程報(bào)建報(bào)監(jiān)審批職能，工程質(zhì)量安全監(jiān)管仍由局質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站負(fù)責(zé)，存在權(quán)責(zé)不對(duì)等、審批和監(jiān)管難協(xié)調(diào)等問題。
    （二）行業(yè)管理的規(guī)范性與縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的要求存在沖突。
    建設(shè)工程關(guān)系到使用功能和居住安全，關(guān)鍵是要保證施工安全和工程質(zhì)量，必須依法依規(guī)依程序按標(biāo)準(zhǔn)組織施工建設(shè)；而縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求是項(xiàng)目早落地、早建設(shè)、早投產(chǎn)、早見效。在推進(jìn)項(xiàng)目工程建設(shè)中，未批先建、邊批邊建的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，對(duì)工程施工安全和質(zhì)量帶來(lái)諸多隱患。
    （三）民生項(xiàng)目建設(shè)管理資金壓力大。
    縣城污水處理已投入資金x.**億元，截至今年年底欠付****萬(wàn)元，后續(xù)工作預(yù)計(jì)至少還要投入****萬(wàn)元。民兵渠愛琴灣片區(qū)、沙河片區(qū)污水收集系統(tǒng)必須加快建設(shè)，市政建管分離工作勢(shì)在必行，但都因資金問題進(jìn)展緩慢。
    縣委十一屆六次全體（擴(kuò)大）會(huì)議作出了“加快三大建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全面小康”的重大戰(zhàn)略部署，為加快新一輪縣域發(fā)展指明了路徑方向，為全縣廣大干群提供了強(qiáng)大精神動(dòng)力。氣勢(shì)如虹的號(hào)角已經(jīng)吹響，波瀾壯闊的畫卷正在鋪開，爭(zhēng)先恐后的拼搶聚力成勢(shì)。我局定當(dāng)爭(zhēng)創(chuàng)有激情、有定力、有辦法的獅子型團(tuán)隊(duì)，一切圍繞“三大建設(shè)”，奮勇拼搏有所作為。
    （一）明確四個(gè)目標(biāo)。
    1、打造效率住建。堅(jiān)持三集中三到位，優(yōu)化程序管理。強(qiáng)化市場(chǎng)和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，助推行業(yè)健康較快發(fā)展。建安產(chǎn)值突破**個(gè)億，房地產(chǎn)開工面積**x萬(wàn)平方米，銷售**x萬(wàn)平方米。
    2、打造活力住建。項(xiàng)目投入x個(gè)億；向上爭(zhēng)資****萬(wàn)；根據(jù)縣人民政府調(diào)度，以新型城鎮(zhèn)**有限公司為平臺(tái)融資x億元以上；積極探索以ppp模式融資，加快供水和污水治理項(xiàng)目建設(shè)；城鎮(zhèn)化率提高x個(gè)百分點(diǎn)。
    3、打造安全住建。抓好重要領(lǐng)域安全生產(chǎn)——建筑施工現(xiàn)場(chǎng)、燃?xì)饨?jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)；抓好重要時(shí)段安全生產(chǎn)——高溫時(shí)段、節(jié)假日；強(qiáng)化責(zé)任體系構(gòu)建，確保責(zé)任落實(shí)到各單位、各環(huán)節(jié)、各責(zé)任人，不缺位，不脫鏈。
    4、打造魅力住建。打造獅子型團(tuán)隊(duì)，錘煉獅子型干部，強(qiáng)化“服務(wù)就是管理”的理念，寓服務(wù)于管理，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹立住建良好形象。
    （二）突出八個(gè)重點(diǎn)。
    1、務(wù)實(shí)開展工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng)。按照住建部和省廳、市住建委的相關(guān)要求，規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序，重點(diǎn)落實(shí)五方責(zé)任主體責(zé)任人質(zhì)量終身責(zé)任。
    2、抓常抓嚴(yán)抓實(shí)安全生產(chǎn)。學(xué)習(xí)貫徹新的《安全生產(chǎn)法》，牢固樹立“管行業(yè)必須管安全，管生產(chǎn)必須管安全，管業(yè)務(wù)必須管安全”的理念，強(qiáng)化監(jiān)管手段，牢牢掌握工作主動(dòng)權(quán)。
    3、強(qiáng)化房地產(chǎn)預(yù)警預(yù)報(bào)和房地產(chǎn)市場(chǎng)開發(fā)管理。重點(diǎn)是強(qiáng)化誠(chéng)信體系建設(shè)，規(guī)范清理房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
    4、加快推動(dòng)實(shí)施市政建管分離，落實(shí)路燈節(jié)能改造、城市慢行系統(tǒng)建設(shè)、便民服務(wù)亭建設(shè)、城區(qū)優(yōu)質(zhì)直飲水工程。
    5、精心操作“兩供一治一改”項(xiàng)目。重點(diǎn)推進(jìn)東城自來(lái)水廠建設(shè)、污水管網(wǎng)成環(huán)配套建設(shè)、農(nóng)村危房改造，積極做好“引黃入玉”工程前期工作。
    6、實(shí)現(xiàn)**商業(yè)街項(xiàng)目開街營(yíng)業(yè)。
    7、優(yōu)化審批監(jiān)管。淡化事前審批，強(qiáng)化事中、事后監(jiān)管。
    8、推動(dòng)新型城鎮(zhèn)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn)，切實(shí)發(fā)揮好服務(wù)、協(xié)調(diào)、督查、指導(dǎo)的職能。
    （三）強(qiáng)化三項(xiàng)措施。
    1、行業(yè)規(guī)范化。
    2、市政精細(xì)化。
    3、示范城鎮(zhèn)化。
    我局工作肯定也存在諸多不足和問題，懇請(qǐng)社會(huì)各界人士多批評(píng)、多指導(dǎo)、多幫扶。我們一定虛心接受批評(píng)、意見，積極整改，為“加快三大建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全面小康”奮力拼搏，有所作為。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    （一）做好會(huì)議組織工作。組織各類會(huì)議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴(yán)格按照會(huì)議的標(biāo)準(zhǔn)和要求，從會(huì)務(wù)安排、會(huì)議材料準(zhǔn)備、會(huì)場(chǎng)布置等做到嚴(yán)謹(jǐn)有效，周密細(xì)致。一季度以來(lái)，黨政辦組織了疫情防控、鄉(xiāng)村振興、重點(diǎn)項(xiàng)目等大型工作會(huì)議*次，完成其他一般性會(huì)議安排工作兩百余次，取得圓滿成功，為鎮(zhèn)黨委政府及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示精神，順利開展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    （二）做好文件上傳下達(dá)。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我們嚴(yán)格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。一月份以來(lái)，黨政辦共處理上級(jí)來(lái)文計(jì)*余份，接收和下達(dá)電話通知*余次。對(duì)所有收發(fā)公文做到專門登記，凡上級(jí)來(lái)文，能夠及時(shí)呈送鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)，并嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)批示及文件要求呈送主管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)單位和人員。
    （三）做好值班管理工作。對(duì)辦公室工作人員上班實(shí)行指紋簽到制，堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，每月排好值班表，每天安排帶班領(lǐng)導(dǎo)*名，辦公室人員*名，執(zhí)法隊(duì)員*名，每天*人值班，節(jié)假日輪流值班，確保信息渠道和政令暢通，使辦公室工作有條不素，銜接緊密。
    （四）做好信息宣傳工作。信息宣傳是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是上情下達(dá)、下情上報(bào)的一條主要渠道，也是展示工作風(fēng)貌和工作成效的重要形式。上半年，黨政辦撰寫稿件*篇，完成全年任務(wù)的*%，其中人民網(wǎng)*篇，新華網(wǎng)*篇，學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)*篇，市政府網(wǎng)站*篇，*日?qǐng)?bào)*篇，縣兩辦信息*篇，縣政府網(wǎng)站*篇。
    （五）做好后勤保障服務(wù)。黨政辦公室始終把“周到、節(jié)約、務(wù)實(shí)”作為做好服務(wù)的方針，做好一下四方面的工作。一是加強(qiáng)公務(wù)用車的管理。修訂《*鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理制度》，由黨政辦公室按照每天工作輕重緩急統(tǒng)一調(diào)度使用。二是完善機(jī)關(guān)食堂建設(shè)。以刷卡消費(fèi)取代紙質(zhì)飯卡，對(duì)機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行整體裝修，要求食堂提升飯菜質(zhì)量，從硬件、軟件兩方面提升機(jī)關(guān)人員的用餐體驗(yàn)。三是做好日常接待工作。按照熱情有禮、大方得體的原則，扎實(shí)做好日常接待工作。四是改善機(jī)關(guān)辦公環(huán)境。根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的安排，黨政辦公室對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓、機(jī)關(guān)宿舍等進(jìn)行重新粉刷，更換了辦公室紗窗，重新修建了主樓廁所，并新建了舞蹈室、健身房，大大改善了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的形象。
    二、存在的問題和不足。
    一是辦公室工作人員較少，主要精力集中在公文處理、公務(wù)接待、服務(wù)協(xié)調(diào)上，學(xué)習(xí)力度不夠。
    二是工作主動(dòng)性和預(yù)見性較差。辦公室的瑣事較多，系統(tǒng)性，全面性不夠，工作主動(dòng)性和預(yù)見性較差，工作創(chuàng)新性不夠。
    （一）進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)機(jī)制，不斷提升工作人員素質(zhì)。在下步工作中，我們將加大學(xué)習(xí)力度，不斷提高黨政辦公室的戰(zhàn)斗力。要通過學(xué)習(xí)，更進(jìn)一步地提升黨政辦工作人員的整體素質(zhì)和工作能力，提高黨政辦的戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)。不斷增強(qiáng)辦公室工作人員辦文、辦會(huì)、寫材料的能力，為更好地適應(yīng)新形勢(shì)、新情況，為黨委政府提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    （二）做好辦公室日常工作，不斷提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。要繼續(xù)加強(qiáng)辦公室的綜合協(xié)調(diào)能力、參謀助手能力和后勤保障能力。一是要繼續(xù)在辦文、辦會(huì)、辦事上下功夫。及時(shí)準(zhǔn)確的把上級(jí)通知和工作要求上報(bào)鎮(zhèn)各黨政領(lǐng)導(dǎo)成員，做到處理及時(shí)，準(zhǔn)確。認(rèn)真做好各種會(huì)議的會(huì)議通知、會(huì)場(chǎng)布重、會(huì)議材料等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作以及其他保障，為會(huì)議順利召開創(chuàng)造條件。繼續(xù)做好公務(wù)接待，對(duì)來(lái)訪人員熱情招待、服務(wù)周到。二是要做好參謀工作。針對(duì)在我填發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題、新矛盾認(rèn)真分析充分發(fā)揮參謀助手作用，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，超前預(yù)則，認(rèn)真謀等劃，取得工作的主動(dòng)。三是繼續(xù)做好后勤保障工作。要進(jìn)一步完善公務(wù)用車、食堂就餐、機(jī)關(guān)衛(wèi)生、夜間值班等各項(xiàng)制度。特別是要安排好人員做好節(jié)假日、防汛等時(shí)間的值班做到辦公室*小時(shí)不離人，及時(shí)準(zhǔn)確把上級(jí)的通知和工作要求上報(bào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)并傳達(dá)各部門、相關(guān)人員。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇八
    xxxx年，xx縣科技局在縣委、縣政府的堅(jiān)毅領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)科技部門的正確指導(dǎo)下，深化學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大以及十九屆歷次全會(huì)精神，全面落實(shí)省、市、縣的各項(xiàng)決策部署，大力實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，助力全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展。思派思香料、桃華果業(yè)分別牽頭勝利創(chuàng)建xx香精香料、xx蜜梨兩大省級(jí)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟（全市共x家，xxx家），國(guó)化實(shí)業(yè)、華晨香料勝利列入全市重大（重點(diǎn)）揭榜掛帥項(xiàng)目（榜單金額達(dá)xxx萬(wàn)元，列全市縣區(qū)前列），勝利引進(jìn)一批高層次人才和x名外國(guó)專家（全市第一），x家企業(yè)負(fù)責(zé)人榮獲梁希林業(yè)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)，全縣xx家企業(yè)勝利申報(bào)國(guó)家科技型中小企業(yè)，國(guó)化實(shí)業(yè)榮獲全市科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)一等獎(jiǎng)，并勝利入選xxxx年度省科技進(jìn)步獎(jiǎng)答辯環(huán)節(jié)（全市僅x家），x家企業(yè)獲批科貸通貸款xxxx萬(wàn)元（列全市前列），實(shí)現(xiàn)技術(shù)合同科技成果轉(zhuǎn)讓xxxxx萬(wàn)元（列全市第一），跑項(xiàng)爭(zhēng)資項(xiàng)目資金xxx萬(wàn)元，七一期間榮獲全縣先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)。現(xiàn)將xxxx年度工作狀況報(bào)告如下：
    一、xxxx年工作總結(jié)。
    （一）主要做法及成效。
    1.研發(fā)投入攻堅(jiān)行動(dòng)。xx縣科技局高度重視研發(fā)投入工作，在縣政府成立研發(fā)投入工作專班的基礎(chǔ)上，專責(zé)推動(dòng)研發(fā)投入攻堅(jiān)工作，通過x+n方式（建工作群、實(shí)地走訪、培訓(xùn)輔導(dǎo)+隨時(shí)答疑）建立有效工作溝通機(jī)制，做到帳表應(yīng)建盡建、費(fèi)用應(yīng)提盡提、數(shù)據(jù)應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，切實(shí)抓好研發(fā)投入工作穩(wěn)步提升。xxxx年全縣共有xx家企業(yè)預(yù)填報(bào)研發(fā)費(fèi)用xxxxx.x萬(wàn)元上報(bào)省統(tǒng)計(jì)部門，最終統(tǒng)計(jì)部門認(rèn)定為xxxx.x萬(wàn)元，占gdp比重%。xxxx年x-xx月份，指導(dǎo)xx家企業(yè)填報(bào)研發(fā)經(jīng)費(fèi)xxxxx.x萬(wàn)元，爭(zhēng)取省、市兩級(jí)財(cái)政兌現(xiàn)研發(fā)投入后補(bǔ)助資金萬(wàn)元。
    2.科技型企業(yè)培育。為進(jìn)一步做好xxxx年度高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作，xx縣科技局班子成員帶隊(duì)分批次深化企業(yè)調(diào)研摸底，主動(dòng)組織xx家企業(yè)申報(bào)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，上半年已勝利獲批x家，力爭(zhēng)完成全市下達(dá)我縣的首次認(rèn)定申報(bào)x家、復(fù)審認(rèn)定申報(bào)x家的目標(biāo)任務(wù)。組織國(guó)化實(shí)業(yè)、科旺科技、通統(tǒng)光電申報(bào)瞪羚企業(yè)，組織xx家企業(yè)勝利申報(bào)國(guó)家科技型中小企業(yè)。
    曾愛民率市委組織部、市科技局聯(lián)合調(diào)研組一行，到xx縣調(diào)研揭榜掛帥項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展?fàn)顩r，具體了解項(xiàng)目實(shí)施過程中存在的問題，提出了建設(shè)性指導(dǎo)看法。組織思派思香料、桃華果業(yè)分別牽頭勝利創(chuàng)建xx香精香料、xx蜜梨兩大省級(jí)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟（全市共x家，xxx家）。
    4.科技合作持續(xù)推動(dòng)。xxxx年，xx縣接著加大科技合作力度，縣人民政府分別與x師范高校、xx有限公司等高等院校、科研院所簽訂校地合作協(xié)議。xx縣科技局主動(dòng)牽線搭橋，目前全縣全部規(guī)上企業(yè)校企合作實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，規(guī)上企業(yè)共與全國(guó)xx余所高等院校、科研院所簽訂了合作協(xié)議，合作項(xiàng)目達(dá)xx多個(gè)。通過與高等院校、科研院所開展科技合作，全縣科技創(chuàng)新水平得到進(jìn)一步提升。
    人才舉薦工作，組織舉薦申報(bào)國(guó)家高層次人才、省雙千人才、科技創(chuàng)新人才等。全縣共引進(jìn)各類科技創(chuàng)新人才xxx余人，其中博士xx名、碩士xx名。舉薦南工檢測(cè)曹錳、國(guó)化實(shí)業(yè)陳紅斌博兩位博士分別申報(bào)xxxx年國(guó)家高層次人才特別支持安排青年拔尖人才和國(guó)家科技創(chuàng)新人才，主動(dòng)引進(jìn)國(guó)家領(lǐng)軍人才、中科院博導(dǎo)黃偉新，勝利引進(jìn)x名外國(guó)專家（列全市第一）。
    6.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主動(dòng)參賽。xx縣科技局主動(dòng)組織黃巖香料、遙遙領(lǐng)先高科、炫尼詩(shī)x家企業(yè)參與第十屆中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽（x賽區(qū)）暨第六屆洪城之星創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，其中黃巖香料、遙遙領(lǐng)先高科x家企業(yè)晉級(jí)成長(zhǎng)組企業(yè)復(fù)賽資格（列全市前列，全市共x家企業(yè)晉級(jí)成長(zhǎng)組復(fù)賽資格）。
    7.科學(xué)探討成果轉(zhuǎn)化。xx縣科技局主動(dòng)動(dòng)員企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)探討，組織企業(yè)參評(píng)省市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)，舉薦國(guó)化實(shí)業(yè)的新型鏗電池電解質(zhì)雙三氟甲基磺酸亞胺鏗的制備方法項(xiàng)目榮獲xxxx年度科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)一等獎(jiǎng)，并勝利入選xxxx年度省科技進(jìn)步獎(jiǎng)答辯環(huán)節(jié)（全市僅x家）。同時(shí)仔細(xì)開展技術(shù)合同登記，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，目前已完成技術(shù)合同登記額xxxxx萬(wàn)元，完成全市任務(wù)占比列全市第一。
    跨更加展，xx縣科技局結(jié)合實(shí)際主動(dòng)修改完善《xx縣工業(yè)三年倍增行動(dòng)安排實(shí)施方案》《xx縣推動(dòng)工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展三年倍增嘉獎(jiǎng)方法》中的有關(guān)科技創(chuàng)新嘉獎(jiǎng)機(jī)制（科技獎(jiǎng)補(bǔ)縣財(cái)政資金首次超千萬(wàn)元），進(jìn)一步激勵(lì)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
    9.科技創(chuàng)新獎(jiǎng)補(bǔ)兌現(xiàn)。依據(jù)x發(fā)x號(hào)、x發(fā)x號(hào)文件精神，縣科技局主動(dòng)牽頭，對(duì)xxxx和xxxx年度的科技創(chuàng)新獎(jiǎng)補(bǔ)進(jìn)行了兌現(xiàn)，分別兌現(xiàn)企業(yè)（個(gè)人）科技創(chuàng)新獎(jiǎng)補(bǔ)資金xxx.x萬(wàn)元和，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了全縣創(chuàng)新型科技企業(yè)和人才的主動(dòng)性與創(chuàng)建性。xxxx年度的科技創(chuàng)新獎(jiǎng)補(bǔ)正在審核兌現(xiàn)中。
    10.科技金融服務(wù)對(duì)接。為助推企業(yè)加快發(fā)展，xx縣科技局進(jìn)一步加大科貸通工作力度，主動(dòng)調(diào)研摸底、組織協(xié)調(diào)企業(yè)申請(qǐng)科貸通業(yè)務(wù)。目前已舉薦華晨香料、通統(tǒng)光電、鵬騰實(shí)業(yè)等xx家企業(yè)為全省科貸通備選企業(yè)，xxxx年，我縣已獲批中國(guó)銀行科貸通貸款的企業(yè)有x家（其中華晨香料xxx萬(wàn)元、金凱化工xxx萬(wàn)元、鵬騰實(shí)業(yè)xxx萬(wàn)元、依思特香xxx萬(wàn)元料、鑫潤(rùn)香料xxx萬(wàn)元、維美亞輪胎xxx萬(wàn)元），共計(jì)獲批科貸通貸款xxxx萬(wàn)元（列全市前列），切實(shí)為企業(yè)降低成本，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
    11.科技特派員工作推動(dòng)。xx縣科技局仔細(xì)實(shí)行習(xí)近平總。
    書記。
    關(guān)于科技特派員制度重要指示精神，加強(qiáng)科技特派員工作管理。組織科技特派員對(duì)接全縣十七個(gè)貧困村、企業(yè)、示范基地，開展技術(shù)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等工作。x月x日，xx。
    特派團(tuán)深化鄉(xiāng)村振興幫扶村xx鎮(zhèn)xx村開展送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)，省農(nóng)科院探討員、省科技特派團(tuán)xx果業(yè)團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)周超華一行深化田間地頭，傳播先進(jìn)學(xué)問、引進(jìn)高新技術(shù)、推廣優(yōu)新品種，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難題，為xx縣鄉(xiāng)村振興注入了強(qiáng)勁科技動(dòng)力。
    學(xué)習(xí)。
    教化形式，將黨史學(xué)習(xí)教化往深里走、往實(shí)里走、往心里走，始終堅(jiān)持把開展我為群眾辦實(shí)事實(shí)踐活動(dòng)貫穿到黨史學(xué)習(xí)教化的全過程，與科技創(chuàng)新各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，切實(shí)為企業(yè)解決急難愁盼，切實(shí)做到學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局，xx縣科技局黨組黨史學(xué)習(xí)教化得到市、縣指導(dǎo)組的充分確定。仔細(xì)貫徹執(zhí)行中心八項(xiàng)規(guī)定以及省、市、縣有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)要求，主動(dòng)創(chuàng)建廉潔機(jī)關(guān)，在每月主題黨日活動(dòng)中，將警示教化作為學(xué)習(xí)的規(guī)定內(nèi)容；在平常工作中，主動(dòng)開展了咬耳扯袖紅臉出汗談話提示，筑牢黨員干部廉潔防線，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。始終將意識(shí)形態(tài)工作擺在重中之重的位置，堅(jiān)持意識(shí)形態(tài)工作和業(yè)務(wù)工作、中心工作一起謀劃，一起部署，一起推動(dòng)，一起落實(shí)，進(jìn)行社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)主義榮辱觀教化，努力培育良好的道德風(fēng)尚，唱響主旋律，凝合正能量。x月xx
    日-xx月xx日，縣科技局黨組接受十五屆縣委第一輪第一巡察組對(duì)我局進(jìn)行為期一個(gè)半個(gè)月的巡察工作，縣委巡察組對(duì)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部履職狀況進(jìn)行了一次全面把脈會(huì)診和政治體檢。
    13.老干部待遇全面保障。xx縣科技局全面落實(shí)老干部各種政治、生活待遇。完善和落實(shí)醫(yī)療費(fèi)保障機(jī)制，確保退休干部醫(yī)療費(fèi)按規(guī)定報(bào)銷；堅(jiān)持走訪慰問老干部生活保障機(jī)制，重大節(jié)日必訪、特別狀況隨訪已經(jīng)形成了制度。xxxx年春節(jié)走訪慰問退休老同志，每人發(fā)放慰問金xxx元；xxxx年x月對(duì)退休老同志開展送涼爽活動(dòng)，每人發(fā)放了價(jià)值xxx元的防暑降溫藥品?；顒?dòng)經(jīng)費(fèi)賜予保障，對(duì)老干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)足額撥付，xxxx年一次性將xxxx元活動(dòng)經(jīng)費(fèi)撥付到位。
    14.脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村。
    振興。
    有效連接。xx縣科技局將鞏固提升。
    脫貧。
    攻堅(jiān)成果，推動(dòng)鄉(xiāng)村振興發(fā)展納入局班子會(huì)重要議事日程。
    局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)常常深化幫扶村開展專題。
    調(diào)研。
    聽取村兩委干部和廣闊群眾看法真心實(shí)意地幫助他們理清發(fā)展思路、制定發(fā)展規(guī)劃為鄉(xiāng)村振興發(fā)展出辦法、想方法、破難題引導(dǎo)幫扶村大力發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)主動(dòng)組織科技特派員為其供應(yīng)技術(shù)支持并協(xié)調(diào)解決幫扶資金x萬(wàn)元有力地促進(jìn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展。近期又特邀省級(jí)科技特派團(tuán)xx果業(yè)團(tuán)到縣科技局所掛點(diǎn)鄉(xiāng)村振興幫扶村（xx鎮(zhèn)xx村）舉辦大。
    班子及全體幫扶干部上門走訪慰問全部脫貧戶，了解生活生產(chǎn)狀況，激發(fā)致富內(nèi)生動(dòng)力，帶去黨和政府的關(guān)懷。
    15.四城同創(chuàng)主動(dòng)創(chuàng)建。xx縣科技局主動(dòng)響應(yīng)縣委、縣政府號(hào)召，主動(dòng)動(dòng)員全局黨員干部主動(dòng)參加創(chuàng)建全國(guó)文明城市、國(guó)家衛(wèi)生城市、國(guó)家園林縣城、國(guó)家歷史文化名城。常常深化網(wǎng)格化責(zé)任區(qū)進(jìn)行環(huán)境整治，對(duì)衛(wèi)生死角進(jìn)行了徹底清掃鏟除，宣講門前三包責(zé)任制管理，發(fā)放四城同創(chuàng)宣揚(yáng)資料，聽取社區(qū)群眾建議，了解群眾問題需求，主動(dòng)助力社區(qū)治理，努力提升城市潔化、序化、綠化、美化、亮化水平。
    16.跑項(xiàng)爭(zhēng)資力度加大。在前幾年超額完成跑項(xiàng)爭(zhēng)資目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上，xxxx年，xx縣科技局接著加大力度，主動(dòng)向省市爭(zhēng)項(xiàng)目爭(zhēng)資金，目前已爭(zhēng)取項(xiàng)目資金xxx萬(wàn)元。
    17.招商引資加速推動(dòng)。xx縣科技局做好客商對(duì)接服務(wù)工作，主動(dòng)幫助客商。
    企業(yè)。
    xx有限公司辦理相關(guān)手續(xù)，落實(shí)了生物科技產(chǎn)業(yè)園xxxx余平方米廠房，目前，企業(yè)設(shè)備、人員已到位，正在試機(jī)生產(chǎn)。同時(shí)加大招商引資力度，邀請(qǐng)x客商來(lái)xx考察，并進(jìn)行意向性洽談，打算引進(jìn)銅深加工和紡織項(xiàng)目。
    18.科技宣揚(yáng)彰顯特色。xxxx年，xx縣科技局進(jìn)一步加大對(duì)外科技宣揚(yáng)。
    工作。
    力度，剛好展示全縣科技工作動(dòng)態(tài)和工。
    作成效。全縣科技宣揚(yáng)報(bào)道在《x科技》、x市科技局網(wǎng)站等媒體上稿xx余篇，科技信息報(bào)道工作列全市前列。特殊是思派思主持、x工程學(xué)院等高等院校合作申報(bào)的xxxx年x省重大科技專項(xiàng)勝利獲批，打破了xx縣十多年來(lái)無(wú)省科技重大專項(xiàng)的歷史，進(jìn)一步提升了我縣科技創(chuàng)新工作對(duì)外的顯示度。市縣科技局聯(lián)合舉辦xxxx年全市第一個(gè)送優(yōu)質(zhì)水稻+食用菌栽培技術(shù)科技下鄉(xiāng)活動(dòng)和省級(jí)科技特派團(tuán)在鄉(xiāng)村振興幫扶村舉辦果樹栽培技術(shù)專題培訓(xùn)，市縣電視臺(tái)均進(jìn)行了專題報(bào)道。舉薦并專題拍攝省級(jí)科技特派團(tuán)xx果蔬團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)周超華參與科技部舉辦的大美科技特派員微視頻作品大賽（全市僅x個(gè)）。科技特派助推鄉(xiāng)村振興市縣電視臺(tái)對(duì)我縣主動(dòng)組織省科技特派團(tuán)xx果業(yè)團(tuán)深化鄉(xiāng)村振興幫扶村xx鎮(zhèn)xx村開展送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)進(jìn)行了專題報(bào)道。
    19.中心工作全面落實(shí)。xxxx年，xx縣科技局仔細(xì)、剛好、全面完成縣委、縣政府及省、市科技部門交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了實(shí)實(shí)在在的成效，榮獲全縣先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)。
    （二）存在困難和問題。
    1.研發(fā)投入有...
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇九
    良好的工作氛圍是辦公室主任搞好工作的基礎(chǔ);信息溝通是辦公室主任搞好工作的關(guān)鍵;協(xié)調(diào)管理是辦公室主任搞好工作的保障;創(chuàng)新意識(shí)是辦公室主任搞好工作的靈魂。今天本站小編給大家整理了辦公室主任工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。
    今年以來(lái)，在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持跟同志們的熱情幫助下，始終加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高自身修養(yǎng)，認(rèn)真履行。
    崗位職責(zé)。
    較好地實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作任務(wù)。總結(jié)起來(lái)重要有以下四個(gè)方面：
    一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)。可能百折不撓地堅(jiān)持四項(xiàng)基本準(zhǔn)則，認(rèn)真貫徹實(shí)行黨的路線、方針、政策，積極學(xué)習(xí)、認(rèn)切實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”主要思惟，政治思想上積極提高，始終在大是大非面前保持清醒頭腦，確保了自己在思維上、政治上、舉措上與中共核心和各級(jí)黨委保持高度一致。改革翻新意識(shí)強(qiáng)，積極進(jìn)取干事創(chuàng)業(yè)，有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和服務(wù)意識(shí)，密切聯(lián)系民眾，努力實(shí)踐全心全意為公民服務(wù)的宗旨。
    工作中誠(chéng)然取得了一定成績(jī)，但仍然存在著一些問題和不足，今后，我要判若兩人地向領(lǐng)導(dǎo)同志們學(xué)習(xí)，發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)、戰(zhàn)勝不足，與時(shí)俱進(jìn)，積極進(jìn)取，力爭(zhēng)使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時(shí)間內(nèi)再上新臺(tái)階，以適應(yīng)古代社會(huì)飛速發(fā)展的須要，從而更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。下一步，重點(diǎn)搞好以下多少方面工作：
    一是施展刻苦耐勞精神。面對(duì)秘書事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕刻苦，勇挑重?fù)?dān)，主動(dòng)找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，踴躍適應(yīng)各種艱巨環(huán)境，在繁重的工作中鍛煉意志，增添才干。
    二是弘揚(yáng)不知疲憊的進(jìn)取精力。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，敢于實(shí)際，博覽群書，不斷積累，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)留心收集各類信息，普遍汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”;同時(shí)，講究學(xué)習(xí)措施，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己存在扎實(shí)的實(shí)際功底、辨正的思維方法、正確的思維觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機(jī)警的分析能力、果敢的處事才干、廣泛的社交能力、從而逐步達(dá)到“張口能講，提筆能寫，下手能干”的境界。
    三是弘揚(yáng)超越自我的精神。要攻破長(zhǎng)期形成的心理定勢(shì)和思維定勢(shì)，敢于發(fā)現(xiàn)和矯正自己工作中的弊病、錯(cuò)誤，不斷調(diào)解自己的思維方法和工作辦法，分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo)，不斷追求，奮發(fā)進(jìn)取，以適應(yīng)各項(xiàng)工作超通例、跳躍式發(fā)展的需要。
    由于工作的需要，我于201x年2月中旬從阿旺鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦公室到局黨委辦工作。進(jìn)入新的工作崗位，我迅速轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)環(huán)境，勤勤懇懇地做事，踏踏實(shí)實(shí)地做人，成功地完成了領(lǐng)導(dǎo)給我安排的各項(xiàng)工作。現(xiàn)就這一年的工作總結(jié)如下：
    一、主要工作。
    由于我剛從基層進(jìn)入機(jī)關(guān)工作，工作經(jīng)驗(yàn)是一片空白，故我的工作實(shí)質(zhì)上就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、熟悉環(huán)境、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。就具體來(lái)看，我的工作主要是以下幾個(gè)方面：
    (一)加強(qiáng)職業(yè)學(xué)習(xí)。上班以來(lái)，我的工作主要是學(xué)習(xí)，這個(gè)學(xué)習(xí)包括了兩層涵義：其一，加強(qiáng)職業(yè)理論學(xué)習(xí)。我到局黨委辦公室來(lái)的首要工作就是學(xué)習(xí)東川區(qū)委、區(qū)政府和局黨委、行政近年簽發(fā)的各種宏觀和微觀文件，對(duì)區(qū)經(jīng)科信局的工作從宏觀和微觀兩個(gè)層面有一定的了解和把握;其次是學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院、省、市的各類文件及黨務(wù)知識(shí)，將學(xué)校學(xué)習(xí)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、依法治國(guó)理論與地方實(shí)際情況相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)理論地方化、觀念現(xiàn)實(shí)化、思維實(shí)踐化;其二，是學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。也就是學(xué)習(xí)辦公室、各位工作領(lǐng)導(dǎo)和各位工作伙伴在實(shí)際工作中處理“主、大、難”問題的方式、方法。
    (二)切實(shí)做好本職工作。
    1.《簡(jiǎn)報(bào)》的編輯工作。作為局黨委辦公室的一員，在這一年里，文字工作是我工作的重心。一年以來(lái)，我及時(shí)收集整理全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位、所屬基層非公企業(yè)黨組織的工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)，做成《簡(jiǎn)報(bào)》并及時(shí)向區(qū)委、區(qū)委組織部、區(qū)第四紀(jì)工委、機(jī)關(guān)、站所和所屬非公企業(yè)基層黨組織報(bào)送相關(guān)信息，為區(qū)經(jīng)科信局的下情上達(dá)建立了良好的溝通渠道。一年來(lái)，《簡(jiǎn)報(bào)》共刊發(fā)?？?期，專稿3篇，信息53條，廉政建設(shè)4期。精選領(lǐng)導(dǎo)言論，關(guān)注部門動(dòng)態(tài)，反映區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和非公企業(yè)工作，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考，為各項(xiàng)工作提供服務(wù)。
    2.學(xué)習(xí)手冊(cè)的編寫。在完成信息工作的同時(shí)，我還完成了《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員會(huì)民主生活會(huì)材料學(xué)習(xí)選編》、《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員黨員干部廉潔從業(yè)黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)手冊(cè)》的編制工作。為我局的黨風(fēng)廉政工作提供了學(xué)習(xí)材料。
    3.協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作。一是協(xié)助黨委辦公室主任做好日常工作。包括材料上報(bào)、收集材料等。二是協(xié)助黨委辦公室主任做好專項(xiàng)活動(dòng)。諸如開展建黨九十周年慶?；顒?dòng)1次、市區(qū)黨代會(huì)2次、學(xué)習(xí)楊善洲活動(dòng)1次、學(xué)習(xí)李林森活動(dòng)1次等。三是協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作。譬如黨建、廉政建設(shè)、入黨積極分子培訓(xùn)43名、入黨材料審核12人、黨員教育宣傳活動(dòng)開展4次、領(lǐng)導(dǎo)干部讀書活動(dòng)5次及領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)活動(dòng)1次。
    二、幾點(diǎn)感悟。
    (一)重學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。學(xué)習(xí)，是一個(gè)成長(zhǎng)強(qiáng)大的不竭動(dòng)力。我始終堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)、向同志學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)教訓(xùn)、學(xué)理論、學(xué)技能，努力提高自己的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。一是堅(jiān)持系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、“xx大”報(bào)告以及黨中央、國(guó)務(wù)院、省、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是注意學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，正確把握改革發(fā)展穩(wěn)定中存在的問題和應(yīng)采取的對(duì)策進(jìn)行分析研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高層次的智力服務(wù)。
    (二)重實(shí)踐，增長(zhǎng)才干。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，要及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)和意見建議。因此，作為辦公室的工作人員，我始終堅(jiān)持勤學(xué)敏思，不斷從實(shí)踐中探索和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)和解決問題。始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí)，干一行、愛一行、鉆一行、精一行。樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性，超前思維，創(chuàng)新理論，不斷增長(zhǎng)才干，開拓進(jìn)取。
    (三)重自律，立德修身。在黨委辦工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，身份較為特殊，且工作的對(duì)象大多是企業(yè)，行走坐臥，談吐舉止不僅代表自身形象，也代表區(qū)經(jīng)科信局和辦公室的整體形象。作為辦公室的工作人員，我堅(jiān)持嚴(yán)格自律、克己奉公，做到不亂伸手、不亂開口，言行規(guī)范、舉止大方、作風(fēng)正派。堅(jiān)持四自、堅(jiān)持四慎、堅(jiān)持防腐化教育學(xué)習(xí)，堅(jiān)持不斷改造自己的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，自覺增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和堅(jiān)定性。
    (四)重團(tuán)結(jié)，心系全局。團(tuán)結(jié)出號(hào)召力，團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力;團(tuán)結(jié)出能力，團(tuán)結(jié)出魄力，團(tuán)結(jié)出魅力。作為一名辦公室工作人員，我堅(jiān)持做到胸襟寬闊、虛懷苦谷，肯吃虧、能寬容，處事公正、融洽關(guān)系;力求多琢磨事，少琢磨人;多為領(lǐng)導(dǎo)分憂，多關(guān)心同事;心系全局，大事講原則，小事講風(fēng)格，在位不越位，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。
    (五)重信念，無(wú)私奉獻(xiàn)。辦公室工作紛繁復(fù)雜，突發(fā)事情多、應(yīng)急事情多，加班加點(diǎn)多，工作既苦又累，而物質(zhì)待遇卻不能與某些行業(yè)和單位相提并論。同時(shí)，又肩負(fù)社會(huì)的關(guān)注、親人的重托、領(lǐng)導(dǎo)的愿望，我們?cè)撊绾伟盐?堅(jiān)定信念、無(wú)私奉獻(xiàn)、淡泊名利、埋頭苦干，耐得寂寞，守得清貧，經(jīng)受考驗(yàn)是最好的答案。
    三、我的不足。
    接近一年的機(jī)關(guān)工作，我可以說是摸著石頭過河，在取得成績(jī)的同時(shí)，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。
    (一)主動(dòng)不夠。我經(jīng)常告誡自己工作“要到位，但不能越位”?；剡^頭來(lái)看，到位的程度還有所欠缺，這與工作主動(dòng)性不夠是息息相在的。
    (二)實(shí)踐不夠。一年來(lái)，我雖然參與了黨委辦的部分內(nèi)外事務(wù)，但是，對(duì)工作仍然不夠熟悉，欠缺實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
    辦公室處于承上啟下的地位，是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁，協(xié)調(diào)各有關(guān)部門關(guān)系的紐帶，保持站內(nèi)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞，在日常工作中具有十分重要的一位和作用。實(shí)踐表明，高管局、公司、站的各項(xiàng)決策能否在基層不折不扣地得到貫徹落實(shí)，站內(nèi)后勤工作是否保障有力，職工文化生活開展工作得是否有聲有色，很大程度上取決于有沒有一個(gè)合格、稱職的辦公室主任。因此，做一個(gè)忠于職守、勤于職守、勝任職守的優(yōu)秀的辦公室主任，不僅是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，職工的殷切期盼，更應(yīng)該是辦公室主任為之努力奮斗的目標(biāo)。
    本人自投身高速公路事業(yè)以來(lái)，一直擔(dān)任基層辦公室后勤工作。時(shí)值河北高速公路管理局成立十五周年慶典，借此機(jī)會(huì)，根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗(yàn)，就基層單位辦公室主任職能、素質(zhì)與修養(yǎng)問題，談一點(diǎn)粗淺的看法。
    概括的講，辦公室主任的主要職能就服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù)。服從具體的講，其基本職能大體有四項(xiàng)，即參謀職能、承辦職能、管理職能和協(xié)調(diào)職能。
    1、參謀職能。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的。主要表現(xiàn)在：第一，在決策形成過程中，在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況、確定工作方向和重點(diǎn)、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用。第二，在決策實(shí)施過程中，在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解工作進(jìn)展情況、審時(shí)度勢(shì)、強(qiáng)化控制上發(fā)揮參謀作用。第三，在決策實(shí)施過程結(jié)束后，在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、進(jìn)行新的決策活動(dòng)上發(fā)揮參謀作用。
    2、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來(lái)自三個(gè)方面。一是來(lái)自上級(jí)部門的。主要是指上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項(xiàng)，如工作調(diào)研、信息反饋、工作總結(jié)等，需要認(rèn)真對(duì)待，按期完成。二是來(lái)自站領(lǐng)導(dǎo)的。對(duì)于站班子的決策，辦公室主任要帶領(lǐng)工作人員不折不扣地去落實(shí)，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、組織、指揮和管理的責(zé)任是第一責(zé)任人。三是來(lái)自站內(nèi)各科室和班組的。站內(nèi)職工需辦理有關(guān)事項(xiàng)或?qū)φ緝?nèi)的意見建議，按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系，這就需要辦公室主任根據(jù)實(shí)際情況去處理?？傊?，辦公室主任對(duì)所負(fù)責(zé)的事項(xiàng)要高度負(fù)責(zé)。一絲不茍，一辦到底，落到實(shí)處。
    3、管理職能。管理職能主要是針對(duì)辦公室內(nèi)部而言，集中體現(xiàn)在以下三個(gè)方面。一是文書管理。盡管站內(nèi)文件并不太多，但圍繞著公文的處理與保管而需要進(jìn)行的撰稿、校對(duì)、印制、收發(fā)登記、立卷、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的。辦公室主任負(fù)責(zé)對(duì)文書工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一組織安排，負(fù)責(zé)督促、檢查，把好質(zhì)量關(guān)，防止濫抄亂送和形式主義。二是事務(wù)管理。辦公室作為站內(nèi)事務(wù)性辦事機(jī)構(gòu)，辦公室主任作為這個(gè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人，應(yīng)該說是事無(wú)巨細(xì)，都要認(rèn)真操辦。如會(huì)議安排、領(lǐng)導(dǎo)用車、對(duì)處接待、辦公用具以及為站內(nèi)職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項(xiàng)。使辦公室真正成不站內(nèi)工作的樞紐。
    4、協(xié)調(diào)職能。辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能，主要是抓好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào)。所謂縱向協(xié)調(diào)，即指致辭力于上下級(jí)之間關(guān)系流融洽，上令下行，下情上曉，上下緊密配合、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作。所謂橫向協(xié)調(diào)，即指致于票證、監(jiān)控、財(cái)務(wù)等各科室融洽和諧的協(xié)調(diào)工作。
    收費(fèi)工作的順利開展，需要站內(nèi)后勤工作的有力保障，也就是說需要一個(gè)得力的辦公室主任。“得力”，就是素質(zhì)高、修養(yǎng)好。辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢?危言聳聽為大致辭包括政治素質(zhì)、品德素質(zhì)、心理素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)四個(gè)方面。政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì)。就是政治上絕對(duì)可靠，具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政、改革開放和反“和平演變”三大考驗(yàn)，是堅(jiān)定的馬克思主義者，是“三個(gè)代表”重要思想的忠實(shí)實(shí)踐者。品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本、最要緊的素質(zhì)之一。要求做到光明磊落，忠實(shí)老實(shí);服從組織，顧全大局;關(guān)心他人，助人為樂;公道正派，謙虛謹(jǐn)慎;嚴(yán)以律已，廉潔奉公。心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒、良好的性格、廣泛的興趣和堅(jiān)強(qiáng)的意志。要求做到：急而不躁怒而不形，喜而不亢;隨和而不盲從，自信而不固執(zhí)，忍讓而不獻(xiàn)媚，直率而不粗暴，多思而不多疑，謹(jǐn)慎而不圓滑。同時(shí)，還要從本職工作出發(fā)，不以個(gè)人愛好為取舍，培養(yǎng)廣泛的興趣，培養(yǎng)興趣的多樣性，以適應(yīng)工作需要。此外，在工作中不僅要雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，還要有善始善終的毅力;不僅在取得成績(jī)的時(shí)候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負(fù)重。知識(shí)素質(zhì)主要包括三方面。一是深厚的理論功底。要求熟知馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的基本理論和基本知識(shí)，掌握其思想體系，特別是“三個(gè)代表”重要思想的基本內(nèi)涵。二是專業(yè)知識(shí)。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識(shí)還要熟知交通管理的各項(xiàng)法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí)，努力成為一個(gè)“多在手”。三是寬廣的基礎(chǔ)知識(shí)，如歷史知識(shí)、自然科學(xué)知識(shí)等輔助知識(shí)，力爭(zhēng)使自己成為一個(gè)知識(shí)淵博的人。
    辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)外，在工作中還要樹立三種意識(shí)。
    一、要樹立敬業(yè)意識(shí)。
    所謂敬業(yè)意識(shí)，也就是人們平常所說的干一行、愛一行、專一行，這是做好工作的前提。首先是要愛這一行，喜歡這一行，要有濃厚的興趣，帶著感情去做這項(xiàng)工作。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥，沒有一定的愛心，沒有濃厚的興趣，沒有誠(chéng)摯的感情，是做不好的。應(yīng)該看到，辦公室主任是個(gè)很重要的崗位。能夠?yàn)檎绢I(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)，是一件很光榮的事。對(duì)于這樣一項(xiàng)重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄，不能見異思遷，而要懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，全身心投入進(jìn)去，努力把工作干好。其次要鉆這一行，專這一行。第一個(gè)“鉆”是鉆研的“鉆”，就是要鉆進(jìn)去，潛心研究;第二個(gè)專是專業(yè)的“?！保褪峭ㄟ^鉆研學(xué)習(xí)達(dá)到很高的專業(yè)水平。有人說辦公室主任無(wú)非是一些服務(wù)性工作，專業(yè)性不強(qiáng)，不需要很高的專業(yè)水平，這是不正確的。沒有一定的專業(yè)知識(shí)，盡管有良好的愿望，工作也是干不好的。例如，交通管理的各項(xiàng)法規(guī)，公文寫作的各項(xiàng)知識(shí)，后勤設(shè)施的使用保養(yǎng)知識(shí)，怎樣使我們的工作保持與日俱進(jìn)的狀態(tài)等等，這些都不得是一個(gè)辦公室主任應(yīng)該了解、熟悉和掌握的。只有這樣，才能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，才能在工作中有所建樹。而要做到這一點(diǎn)，就必須認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研不斷提高思想政治工作水平和專業(yè)水平，增強(qiáng)使命感和工作能力。
    二、要樹立公樸意識(shí)。
    公仆意識(shí)，也可以說是服務(wù)意識(shí)，就是要當(dāng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的公仆，當(dāng)好廣大職工的公仆，當(dāng)好司乘人員的公仆，全心全意地為他們服務(wù)。當(dāng)好“公仆”要做到“三心”、“四勤”?！叭摹笔菬嵝?、誠(chéng)心、耐心，“四勤”是腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。熱心，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù)，自學(xué)自愿地服務(wù)，盡心盡力地服務(wù)。當(dāng)辦公室主任，不是為了應(yīng)付差事，不能敷衍了事，得過且過，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，而是要認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極努力、克已奉公埋頭苦干，以濃厚的興趣、高度的熱情、負(fù)責(zé)的精神，去干好每一項(xiàng)工作。誠(chéng)心，就是要有一顆真誠(chéng)的心，真心實(shí)意地、實(shí)實(shí)在在地干事情，不弄虛作假，不懈怠，不自滿。一方面，我們反映情況、提供資料，要實(shí)事求是，真實(shí)可靠，有一是一，有二是二，不能瞎估計(jì)，想當(dāng)然，含糊其詞，似是而非，以免貽誤工作。耐心，就是不怕麻煩，不辭辛苦，謙虛謹(jǐn)慎，不驕不躁。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎，而是要對(duì)全站職工服務(wù)，難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn)，所以當(dāng)好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng)，要有毅力，有韌性，有忍辱負(fù)重的精神。接受任務(wù)、聽取意見、匯報(bào)情況、開展工作，都必須有耐心，不可急躁冒進(jìn)，不可粗枝大葉，更不可三天打魚兩天曬網(wǎng)。腦勤，就是要勤于動(dòng)腦，善于思考。
    如何使我們的工作適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，體現(xiàn)時(shí)代特征，更有針對(duì)性和實(shí)效性;怎樣在工作用中貫徹“三個(gè)代表”重要思想，怎樣為經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)這個(gè)宏偉目標(biāo)服務(wù);怎樣才能做到貼近實(shí)際、貼近生活、貼近職工，所有這此問題都不得是我們應(yīng)該經(jīng)?？紤]的。嘴勤，包括兩個(gè)方面，一方面要多請(qǐng)示匯報(bào)，及時(shí)得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助;一方面要多做宣傳工作。宣傳先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，宣傳交通戰(zhàn)線廣大職工的感人事跡，爭(zhēng)取廣泛的社會(huì)不良分子同和輿論支持。手勤，就是要勤于動(dòng)手動(dòng)筆寫文章，這是辦公室主任的一項(xiàng)基本功。工作總結(jié)、情況匯報(bào)、調(diào)研文章、領(lǐng)導(dǎo)講話、典型經(jīng)驗(yàn)等等，都是勤于動(dòng)手撰寫，不能懶惰。腿勤，要邁開雙腿，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑，及是請(qǐng)示工作、匯報(bào)情況、征求意見;下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究，了解情況、發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，掌握第一手材料;左跑右跑就是踴躍兄弟單位勤聯(lián)系、多溝通、學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷改進(jìn)自身工作。
    三、要樹立奉獻(xiàn)意識(shí)。
    實(shí)實(shí)在在地說，當(dāng)好一名辦公室主任是不容易的。上呈下達(dá)、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、撰寫文稿、謀劃工作、制訂計(jì)劃、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、請(qǐng)示匯報(bào)，后勤服務(wù)，工作具價(jià)格政策而繁雜，平凡而枯燥。我們所做的工作大者無(wú)形的，不像工人生產(chǎn)一件產(chǎn)品就是一件產(chǎn)品，也不像農(nóng)民春天播下種子，秋天收獲糧食。為趕寫一篇文稿往往要加班熬夜甚至通宵達(dá)旦，為了組織好一次會(huì)議或開展好一項(xiàng)活動(dòng)不知要說多少話、跑多少腿。所以我們必須樹立無(wú)私奉獻(xiàn)的意識(shí)，不計(jì)名利，不講報(bào)酬，任勞任怨，甘于奉獻(xiàn)，在辦公室主任這個(gè)平凡的崗位上做出不平凡的成績(jī)來(lái)。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2021年以來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“學(xué)xx、悟思想、辦實(shí)事、開新局”為目標(biāo)，持續(xù)鞏固脫貧攻堅(jiān)成果，有效銜接鄉(xiāng)村振興。從實(shí)現(xiàn)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展方面著眼，從加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)方面著手，從服務(wù)民生方面著力，銳意進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)有為、狠抓落實(shí)，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，為完成全年工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?，F(xiàn)將2021年以來(lái)工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃匯報(bào)如下：
    一、工作總結(jié)
    （一）喜迎“xx周年”，夯實(shí)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)
    持續(xù)深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果。扎實(shí)開展理論中心組學(xué)習(xí)，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，積極開展黨員民主評(píng)議、談心交心活動(dòng)，營(yíng)造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
    提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，廣泛深入宣傳“十嚴(yán)禁”，簽訂換屆紀(jì)律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀(jì)違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動(dòng)
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看態(tài)，深入農(nóng)村知識(shí)青年、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人中考察發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀干部，不斷為村干部隊(duì)伍注入新鮮血液，努力實(shí)現(xiàn)村居干部學(xué)歷文化結(jié)構(gòu)再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時(shí)代發(fā)展需要的優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍。
    我鄉(xiāng)下轄13個(gè)基層黨支部，其中6個(gè)行政村黨支部，7個(gè)機(jī)關(guān)黨支部；2021年以來(lái)轉(zhuǎn)入黨員8名，轉(zhuǎn)出黨員5名，現(xiàn)有黨員總數(shù)516人，我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照上級(jí)黨委的部署和要求，認(rèn)真開展黨員檔案排查整治工作，建立農(nóng)村黨員“一人一檔”，補(bǔ)齊完善農(nóng)村黨員檔案。
    （二）緊扣“項(xiàng)目年”，產(chǎn)業(yè)發(fā)展有力推進(jìn)
    投入1300萬(wàn)元新建的中心敬老院已投入使用，成為輻射周邊5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）的居家養(yǎng)老服務(wù)中心。爭(zhēng)取項(xiàng)目資金近3000萬(wàn)元，全面啟動(dòng)瑤河河道疏浚工程，清理淤泥，降低河床，徹底解決困擾xx多年的洪澇災(zāi)害。爭(zhēng)取項(xiàng)目資金2376萬(wàn)元，全面啟動(dòng)自來(lái)水廠建設(shè)，項(xiàng)目已建設(shè)完工，有效解決xx、紅光全境和王橋部分村委會(huì)3萬(wàn)人的飲水問題。爭(zhēng)取上級(jí)部門資金40萬(wàn)元，啟動(dòng)全省森林鄉(xiāng)村項(xiàng)目建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)森林公園，為集鎮(zhèn)周邊群眾打造一片游覽、休憩、健身的理想場(chǎng)所。
    牢固樹立“小鄉(xiāng)要有大作為，窮鄉(xiāng)要有實(shí)業(yè)績(jī)”理念，牢牢抓住產(chǎn)業(yè)發(fā)展這個(gè)“牛鼻子”，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，形成了油茶、楊梅、七天果辰、藍(lán)莓“四輪驅(qū)動(dòng)”的產(chǎn)業(yè)新格局。xx楊梅遠(yuǎn)近聞名，楊梅基地面積3000余畝，楊梅成為xx靚麗名片；油茶是xx的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，總面積6000余畝，已形成“金啟”和“瑤河源”兩個(gè)油茶品牌；七天果辰基地1600余畝，種植黃金貢柚、冰糖橙等優(yōu)質(zhì)水果，今年已掛果見效，藍(lán)莓種植320畝。
    圍繞鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會(huì)事業(yè)發(fā)展、民生工程項(xiàng)目建設(shè)，搶抓機(jī)遇，主動(dòng)作為。引進(jìn)金新農(nóng)集團(tuán)公司，在我鄉(xiāng)建設(shè)年出欄50萬(wàn)頭生豬現(xiàn)代化種養(yǎng)一體智能養(yǎng)豬場(chǎng)項(xiàng)目，項(xiàng)目計(jì)劃投資5個(gè)億，選址鎖山村，用地面積3000余畝，現(xiàn)已簽訂合作協(xié)議，正在進(jìn)行項(xiàng)目前期建設(shè)。通過項(xiàng)目帶動(dòng)，促進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)增收，全鄉(xiāng)6個(gè)村委會(huì)村集體經(jīng)濟(jì)收入均達(dá)到10萬(wàn)元，其中鎖山村集體經(jīng)濟(jì)達(dá)到50萬(wàn)元，6個(gè)村都實(shí)現(xiàn)了村集體經(jīng)濟(jì)完全“脫殼”。
    （三）奏好“平安曲”，生活生產(chǎn)環(huán)境平穩(wěn)有序
    認(rèn)真落實(shí)“安全發(fā)展”理念，全力抓好在建重點(diǎn)工程安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)“零事故”。積極開展“安全生產(chǎn)十大專項(xiàng)整治行動(dòng)”和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，突出抓好道路交通、食品藥品和重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督整治，扎實(shí)做好應(yīng)急管理、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)工作，確保人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全。采取多種宣傳方式，強(qiáng)化防汛防火防溺水宣教，加大對(duì)全鄉(xiāng)水庫(kù)和山林排查力度，確保防汛防火防溺水工作全覆蓋、無(wú)死角。
    建立完善初信初訪制度，實(shí)行每天安排一名班子成員輪流坐大廳接待群眾來(lái)訪制度，積極預(yù)防和有效化解矛盾糾紛，依法按照政策及時(shí)妥善解決群眾合理訴求，糾正損害群眾利益的突發(fā)性問題。截至目前，全鄉(xiāng)共調(diào)處化解各類社會(huì)矛盾糾紛82余起，暢通來(lái)訪渠道，接待群眾來(lái)訪25起，答復(fù)、辦理57起，基層基礎(chǔ)工作進(jìn)一步加強(qiáng)，穩(wěn)控體系進(jìn)一步完善。
    認(rèn)真落實(shí)上級(jí)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)會(huì)議精神，加強(qiáng)社會(huì)治安管理，堅(jiān)持打防結(jié)合的方針，深入開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作，強(qiáng)化線索摸排，突出重點(diǎn)精準(zhǔn)打擊，對(duì)重點(diǎn)人員加強(qiáng)管理，以開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)優(yōu)化xx工作環(huán)境，促進(jìn)我鄉(xiāng)穩(wěn)定發(fā)展。
    （四）圍繞“惠民生”，社會(huì)事業(yè)持續(xù)優(yōu)化
    依托本鄉(xiāng)自然資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用上級(jí)招商引資和“飛地”政策，以招商推介會(huì)的形式，推行鄉(xiāng)賢招商，邀請(qǐng)鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)投資興業(yè)。強(qiáng)化招商隊(duì)伍建設(shè)，主動(dòng)出擊，精準(zhǔn)對(duì)接福建客商在吳塘村發(fā)展大棚蔬菜產(chǎn)業(yè)。做好深圳金新農(nóng)集團(tuán)公司跟蹤服務(wù)工作，提高對(duì)客商的服務(wù)水平，樹立良好的服務(wù)口碑，助推企業(yè)早日投產(chǎn)見效。著力提升xx藍(lán)莓基地管護(hù)質(zhì)量，探索打造休閑觀光新場(chǎng)所，助推產(chǎn)業(yè)提早見效，為促進(jìn)農(nóng)民增收、推動(dòng)鄉(xiāng)村振興打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    2021年上半年，面對(duì)全國(guó)疫情防控的反復(fù)性，我鄉(xiāng)堅(jiān)持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內(nèi)防反彈，打好疫情防控人民戰(zhàn)爭(zhēng)，加大疫苗接種宣傳，動(dòng)員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務(wù)。根據(jù)任務(wù)分配數(shù)，現(xiàn)疫苗接種已完成8274人次，接種率為89.92％，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按上級(jí)部門的進(jìn)度安排完成了疫苗接種任務(wù)。
    按照“兜底線、織密網(wǎng)、建機(jī)制”要求，加強(qiáng)銜接配合，綜合運(yùn)用民政各項(xiàng)政策，做到因保盡保，因救盡救。今年以來(lái)全鄉(xiāng)新納入城鄉(xiāng)低保戶27人，取消5人，辦理臨時(shí)救助42例，合計(jì)救助資金2.5萬(wàn)元。
    （五）立足“高質(zhì)量”，城鄉(xiāng)面貌不斷改善
    完成2021年新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)7個(gè)，經(jīng)過多年新農(nóng)村建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)所有村組新農(nóng)村建設(shè)“掃一遍”的目標(biāo)。大力開展“廁所革命”，共建成新型公廁24個(gè)，完成農(nóng)戶家庭衛(wèi)生改廁1383戶，全面提升了村莊的整體品味。
    以創(chuàng)造良好的人居環(huán)境作為推動(dòng)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重大舉措和重要載體，努力在“富裕、美麗、幸?！鄙献鑫恼?。持續(xù)加大人居環(huán)境整治工作力度，全面落實(shí)“1＋n”長(zhǎng)效管護(hù)措施。繼續(xù)實(shí)施“門前三包”，加強(qiáng)后期管理維護(hù)，杜絕“一年新模樣、兩年老模樣、三年不像樣”的現(xiàn)象。
    積極踐行“兩山”理念，全面落實(shí)“林長(zhǎng)制”，加大森林撫育力度，投入70余萬(wàn)元用于松材線蟲病防治，保護(hù)森林資源，xx生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉(zhuǎn)。嚴(yán)格落實(shí)“河長(zhǎng)制”，積極開展瑤河水域環(huán)境整治，強(qiáng)化水庫(kù)后續(xù)管理，共投入12萬(wàn)余元在全鄉(xiāng)各水庫(kù)投放魚苗，促進(jìn)水域生態(tài)平衡，全面開展消滅劣v類水。堅(jiān)決杜絕秸稈焚燒，積極探索秸稈禁燒和綜合利用有效方式。倡導(dǎo)綠色、低碳、節(jié)約型消費(fèi)觀，讓文明綠色生態(tài)的生產(chǎn)生活方式成為大家的自覺行動(dòng)。
    （六）聚焦“轉(zhuǎn)作風(fēng)”，激發(fā)行政新效能
    樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹省、市、區(qū)委各項(xiàng)決策部署，保持政治定力，始終把政府工作置于鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)之下，確保黨政一個(gè)聲音、上下一個(gè)步調(diào)，維護(hù)好、傳承好xx鄉(xiāng)干事創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好政治生態(tài)環(huán)境。
    完善機(jī)關(guān)事務(wù)管理制度，從嚴(yán)管理黨員干部，使黨員干部做到不該吃的不吃，不該去的不去，不該拿的不拿，管好自己的嘴、自己的腿和自己的手。開展了“厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)餐飲浪費(fèi)”主題系列宣傳活動(dòng)，積極踐行節(jié)儉用餐和文明消費(fèi)理念。圍繞“兩院一園”、瑤河疏浚、自來(lái)水廠、廁所革命等重點(diǎn)工程，大力推行一線工作法，在一線發(fā)現(xiàn)問題、協(xié)調(diào)問題、解決問題，推動(dòng)項(xiàng)目提早建成，群眾提早受益。
    進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高工作效率，采取定期檢查、不定期抽查等方式，不斷加強(qiáng)督查力度，針對(duì)扶貧、黨建、各類補(bǔ)助、防汛防火、節(jié)假日值班等重點(diǎn)工作開展督查檢查，以檢代促，有效提高了工作效率。五年來(lái)，立案查處案件27起，其中給予黨內(nèi)警告處分20人，開除黨籍1人；對(duì)相關(guān)責(zé)任人誡勉談話12人次。
    二、下一步工作計(jì)劃
    （一）聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造富裕新xx
    依托本鄉(xiāng)資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用上級(jí)招商引資和“飛地”政策，強(qiáng)化招商隊(duì)伍建設(shè)，主動(dòng)出擊，精準(zhǔn)對(duì)接，提高項(xiàng)目簽約率。完善在外鄉(xiāng)賢和成功人士信息庫(kù)，拓寬招商信息渠道。繼續(xù)做好金新農(nóng)集團(tuán)公司跟蹤服務(wù)工作，提高對(duì)客商的服務(wù)水平，樹立良好的服務(wù)口碑。
    高標(biāo)準(zhǔn)謀劃紅糖、茄子醬等特色小吃，不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)，提高產(chǎn)品附加值。推動(dòng)油茶、楊梅等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級(jí)，讓傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)迸發(fā)新的動(dòng)能。大力發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，圍繞“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效”目標(biāo)，發(fā)揮龍頭示范帶動(dòng)作用，實(shí)施機(jī)械化生產(chǎn)、精細(xì)化管理。圍繞增進(jìn)民生福祉，加快重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)力度，積極解決項(xiàng)目推進(jìn)中的難題，著力提升群眾獲得感、幸福感和安全感。
    把發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)作為夯實(shí)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的中心任務(wù)常抓不懈，鼓勵(lì)鄉(xiāng)村干部走出去，借鑒外村先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)展村辦項(xiàng)目。圍繞山林資源優(yōu)勢(shì)，大力發(fā)展藍(lán)莓產(chǎn)業(yè)，鞏固七天果辰種植規(guī)模。積極探索村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路徑，鼓勵(lì)引導(dǎo)農(nóng)民以土地租賃、轉(zhuǎn)讓、入股等方式將土地資源轉(zhuǎn)化為資本，促進(jìn)農(nóng)村土地合理合法流轉(zhuǎn)，壯大村集體經(jīng)濟(jì)規(guī)模。
    （二）聚焦鄉(xiāng)村建設(shè)，打造生態(tài)新xx
    結(jié)合農(nóng)村人居環(huán)境整治工作，推進(jìn)美麗家園創(chuàng)建，打造美麗鄉(xiāng)村升級(jí)版。按照“一戶一宅”的原則，加強(qiáng)危舊房整治力度。深入實(shí)施“門前三包”，解決農(nóng)村生活垃圾，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境不斷美化。加快推進(jìn)“廁所革命”，建設(shè)農(nóng)村無(wú)害化衛(wèi)生廁所。
    加強(qiáng)林長(zhǎng)制和河長(zhǎng)制巡查力度，嚴(yán)厲打擊非法電魚和濫捕野生動(dòng)行為。持續(xù)做好秸稈禁燒和綜合利用工作，加大對(duì)上古塘水庫(kù)訴訟力度，做到水庫(kù)無(wú)養(yǎng)殖承包，持續(xù)改善全域環(huán)境面貌。
    （三）聚焦社會(huì)治理，打造平安新xx
    跟進(jìn)重點(diǎn)事、關(guān)注重點(diǎn)人，摸清全鄉(xiāng)信訪積案和信訪底數(shù)，抓好矛盾糾紛的調(diào)處和化解工作，做到老問題化解穩(wěn)控到位，新問題不引發(fā)，堅(jiān)決杜絕進(jìn)京赴省非訪、越級(jí)訪零發(fā)生。
    堅(jiān)持警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈，做實(shí)做細(xì)安全生產(chǎn)工作。進(jìn)一步加大宣傳教育力度，深化交通運(yùn)輸、防汛防火防溺水等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全整治工作，確保全年安全生產(chǎn)事故零發(fā)生。
    落實(shí)常態(tài)化疫情防控舉措，織密織牢“外防輸入、內(nèi)防反彈”的嚴(yán)密防線，重點(diǎn)做好中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)外來(lái)人員返鄉(xiāng)信息登記，堅(jiān)決做到14天隔離和核酸檢測(cè)，積極開展健康知識(shí)普及，引導(dǎo)公眾保持良好衛(wèi)生習(xí)慣，提倡文明健康、綠色環(huán)保的生活方式，做好個(gè)人和家庭衛(wèi)生。
    牢固樹立法治理念，加快法治政府建設(shè)，不斷提高依法行政能力水平。穩(wěn)步提升行政效能和服務(wù)水平，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度，推進(jìn)決策科學(xué)化、民主化。著力打造勤政廉潔、務(wù)實(shí)高效的干部隊(duì)伍，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，贏得人民群眾的支持和信任，不斷提升政府公信力。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十一
    根據(jù)市公司黨委的安排部署，我將自己履職以來(lái)的工作和思想情況進(jìn)行總結(jié)，現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事述職，請(qǐng)審議。
    一、端正態(tài)度，忠實(shí)履行工作職責(zé)。
    綜合部工作職責(zé)繁雜，臨時(shí)性、不確定性因素較多。為了合理有效處理這些工作，去年以來(lái)，我和部門同事圍繞公司整體工作思路和目標(biāo)，積極主動(dòng)開展各項(xiàng)工作。
    一是公文流轉(zhuǎn)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化。經(jīng)過前期充分的工作準(zhǔn)備，oa自動(dòng)化辦公系統(tǒng)于去年年初在我公司全面應(yīng)用。這項(xiàng)工作得到信息技術(shù)部的大力支持，他們?cè)诒静块T工作任務(wù)十分繁重的情況下，專門抽調(diào)技術(shù)力量對(duì)全市系統(tǒng)辦公電腦進(jìn)行設(shè)備調(diào)試、軟件安裝，對(duì)人員進(jìn)行綜合培訓(xùn)。辦公室得以通過oa系統(tǒng)及時(shí)將文件分發(fā)督辦，有效縮短了公文流轉(zhuǎn)時(shí)間，并最大限度地減少了紙質(zhì)文件的使用，降低了管理成本。
    二是單證管理實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。單證管理納入辦公室后，我們按照公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和合規(guī)經(jīng)營(yíng)的要求，研究制定了《單證管理制度》，對(duì)單證征訂、發(fā)放、使用和管理等各個(gè)流程進(jìn)行規(guī)范，加大重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管控力度和責(zé)任意識(shí)。在單證費(fèi)用結(jié)算方面，我們推陳出新，堅(jiān)持對(duì)印刷廠和基層公司按訂單結(jié)算，并根據(jù)各支公司單證需求變化及時(shí)進(jìn)行內(nèi)部調(diào)配，在確保有單可用的同時(shí)，有效杜絕了單證征訂的隨意性和浪費(fèi)現(xiàn)象。
    三是人力資源管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)化。為適應(yīng)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法規(guī)的要求，我們?cè)趯?duì)全市系統(tǒng)編外用工行為進(jìn)行規(guī)范的基礎(chǔ)上，把在編員工和勞務(wù)派遣員工的全部信息錄入系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)調(diào)配和管理，凡是發(fā)生人員、崗位、職務(wù)變動(dòng)以及人員調(diào)離等情況，都要在系統(tǒng)上做出及時(shí)的變更和調(diào)整，實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)隨時(shí)更新的動(dòng)態(tài)管理模式。面對(duì)各部門不斷調(diào)整變化的人員需求，我們有效行使招錄職能，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)持原則，盡可能消除各種人為因素的干擾和影響，把一大批優(yōu)秀員工選派到公司各個(gè)層面，成為推動(dòng)機(jī)關(guān)部門運(yùn)轉(zhuǎn)的重要力量。
    四是宣傳工作實(shí)現(xiàn)常態(tài)化。我們把全市系統(tǒng)的內(nèi)部信息平臺(tái)作為我們的宣傳陣地，不斷加大信息編采和報(bào)送力度。省公司信息刊載量由xx年的15條、20xx年的22條，提高至201x年的108條，列全省系統(tǒng)第一位。201x年省公司信息考核機(jī)制調(diào)整后，雞西公司在省公司內(nèi)網(wǎng)上刊發(fā)數(shù)量仍然達(dá)到36篇，在總公司信息網(wǎng)上刊發(fā)信息3篇，保持全省各市地公司的先進(jìn)水平。此外，我們還注重加強(qiáng)與地方媒體的合作，與全市九大新聞媒體建立良好的合作關(guān)系，隨時(shí)隨地對(duì)公司重大活動(dòng)及服務(wù)新策進(jìn)行宣傳報(bào)道。三年間共播發(fā)新聞稿件和軟性宣傳文章近百篇次，制播專題片四部。僅去年一年就在地方媒體刊發(fā)稿件18篇，交通臺(tái)、人民臺(tái)播發(fā)新聞8次，《中國(guó)保險(xiǎn)報(bào)》刊發(fā)稿件2篇，《生活進(jìn)行時(shí)》欄目專題1期，較好地提升了公司的外部形象和公眾認(rèn)知度。
    二、顧全大局，積極協(xié)調(diào)公共關(guān)系。
    我把務(wù)實(shí)合作當(dāng)作推動(dòng)綜合部工作目標(biāo)落實(shí)的手段，堅(jiān)持樹立大局觀念和整體意識(shí)。去年2月份在全市系統(tǒng)pose機(jī)安裝調(diào)試、4月份金融行業(yè)經(jīng)營(yíng)審計(jì)、5月份政策性保險(xiǎn)專項(xiàng)檢查和全市系統(tǒng)營(yíng)銷員代理資格考試、7月份鏡泊峽谷半年會(huì)議和沈陽(yáng)稽核中心專項(xiàng)稽查、8月份地稅局稅查驗(yàn)及10月份出單中心建設(shè)，以及全年5次大型宣傳活動(dòng)中，我們與機(jī)關(guān)各部門之間密切協(xié)作、通力配合，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。在外部溝通方面，我們積極協(xié)調(diào)xx部門檢查、促成與xx局歷史欠賬抵抹、減少和xx部門費(fèi)用征繳以及提升公司評(píng)議等級(jí)，我都竭盡全力做好協(xié)調(diào)與平衡，力爭(zhēng)使問題得到圓滿解決。
    三、擺正位置，真心實(shí)意提供服務(wù)。
    在工作中，我把公司領(lǐng)導(dǎo)提出的機(jī)關(guān)為基層服務(wù)的要求落實(shí)到行動(dòng)中，積極為基層工作提供力所能及的服務(wù)。日常中凡是基層公司向我和綜合部提出的合理要求，我堅(jiān)持做到有問必答、有求必應(yīng)，即使是我職責(zé)范圍內(nèi)難以解決的問題，我也會(huì)盡量協(xié)調(diào)相關(guān)部門及人員幫助解決。一年間，涉及到基層公司無(wú)論是戶外宣傳圖版設(shè)計(jì)、室內(nèi)形象墻構(gòu)圖，還是投標(biāo)書編寫、與職能部門檢查溝通，我都做到全力以赴、毫無(wú)保留。盡管有些工作取得的效果極其有限，但是我能用行動(dòng)讓大家感受到我為之服務(wù)的誠(chéng)意。自去年9月中旬全市系統(tǒng)二級(jí)法人印信收歸分公司統(tǒng)一管理后，審核基層公司用印工作量驟然增加。基層人員到市公司辦事大多來(lái)去匆忙，難免對(duì)用印審批程序有所疏忽。我在堅(jiān)持執(zhí)行用印規(guī)定的同時(shí)，充分體諒他們的辛苦，積極主動(dòng)幫助他們溝通，盡量在第一時(shí)間把問題消化解決，最終達(dá)到既消除用印風(fēng)險(xiǎn)，又能免去他們的奔波之累。
    四、以誠(chéng)相待，和諧處理同事關(guān)系。
    長(zhǎng)期以來(lái)，無(wú)論我在哪個(gè)崗位，無(wú)論我從事什么工作，我都能做到平等地對(duì)待每一位同事和員工，嚴(yán)以律己，寬以待人，維護(hù)團(tuán)結(jié)，善于溝通，做到聽話不傳話、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、化解矛盾不制造矛盾。在本部門同事之間做到工作時(shí)間認(rèn)真緊張、工作之余和諧愉快;對(duì)于機(jī)關(guān)同事和基層人員做到熱情周到;對(duì)于外來(lái)人員和電話詢問，盡量做到一站式解決，讓大家充分感受到人保公司的規(guī)范化和責(zé)任心。
    轉(zhuǎn)眼間，從xx年6月18日來(lái)公司報(bào)到，至今已經(jīng)過去了3年零6個(gè)月加12天。期間，我時(shí)時(shí)刻刻都能聽到、看到、感受到一種強(qiáng)大的、負(fù)責(zé)任的力量在推動(dòng)雞西公司的事業(yè)不斷前進(jìn)。在這一進(jìn)程中，始終得到領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友的關(guān)心、幫助和支持的我，也逐漸成長(zhǎng)成熟和進(jìn)步。在此，我誠(chéng)懇地向各位道一聲謝謝。
    與此同時(shí)，作為一個(gè)普通的社會(huì)人，我的身上也存在很多不足。在我的價(jià)值得不到認(rèn)可時(shí)，我也曾一度消沉;在我的利益得不到主張時(shí)，我也曾悲觀失望;在我的工作得不到理解時(shí)，我也曾怨天尤人;在我的難題得不到破解時(shí)，我也曾試圖放棄。但是，每當(dāng)我面臨壓力和困難，我總能及時(shí)感受到來(lái)自公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和包容，感受到來(lái)自機(jī)關(guān)和基層朋友的支持和鼓勵(lì)，感受到來(lái)自身邊同事的理解和幫助，就象是一股股暖流推動(dòng)我不斷向前，成為我克服困難、頑強(qiáng)前進(jìn)的動(dòng)力。
    今年，我將繼續(xù)協(xié)同部門全體員工牢固樹立“三服務(wù)”意識(shí)，圍繞市公司總體發(fā)展思路和目標(biāo)，繼續(xù)轉(zhuǎn)變思維、創(chuàng)新方法，在辦公室職責(zé)履行、人力資源合理配置、政策信息調(diào)研反饋等方面謀求新突破，在自身素質(zhì)和服務(wù)能力上實(shí)現(xiàn)新提高，在工作績(jī)效和成果上爭(zhēng)取新跨越，圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十二
    銀行信貸部一周工作總結(jié)及工作計(jì)劃（800字）銀行信貸部一周工作總結(jié)及工作計(jì)劃(800字)20xx年我部在總行的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，完滿地完成了全年的工作任務(wù)，中國(guó)大學(xué)網(wǎng)范文之工作總結(jié):20xx年銀行信貸部年終工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃。我們還在完善信貸業(yè)務(wù)操作規(guī)程，提高風(fēng)險(xiǎn)控制能力上下功夫，且取得了一定的成效，為我行今年的信貸工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    一、20xx年工作回顧今年工作的主要內(nèi)容是:1、嚴(yán)格授信審查制度，有效防范信貸風(fēng)險(xiǎn)。
    20xx年圍繞信貸精細(xì)化管理的相關(guān)要求，根據(jù)《**市商業(yè)銀行法人客戶授信管理辦法》、銀監(jiān)會(huì)《商業(yè)銀行授信工作指引》我部年初對(duì)444戶客戶進(jìn)行了評(píng)級(jí)、授信。認(rèn)定166家a級(jí)信用企業(yè)，234家aa級(jí)信用企業(yè)，40家aaa級(jí)信用企業(yè)，3家bbb級(jí)信用企業(yè)，1家bb級(jí)信用企業(yè)。授信金額1024925萬(wàn)元，其中貸款569632萬(wàn)元，承兌455293萬(wàn)元。分別對(duì)45戶3a級(jí)(或以上)業(yè)務(wù)發(fā)生頻繁的優(yōu)質(zhì)客戶進(jìn)行了循環(huán)授信，授信金額284990萬(wàn)元，其中貸款165490萬(wàn)元，承兌119500萬(wàn)元。
    再就是嚴(yán)格執(zhí)行審查制度，有效防范和減少信貸風(fēng)險(xiǎn)，確保信貸資金的安全性、流動(dòng)性和效益性，在實(shí)際工作中，一是嚴(yán)格主體資格審查，確保借款人主體資格合法。對(duì)從事特殊行業(yè)的客戶，還要求提供有權(quán)部門頒發(fā)的特殊行業(yè)生產(chǎn)許可證或企業(yè)資質(zhì)等級(jí)證明等。對(duì)提供資料不齊全的，及時(shí)與客戶經(jīng)理溝通，要求補(bǔ)充合法有效的主體資格類文件，確保借款人主體資格合法。二是嚴(yán)格貸款政策性審查，確保貸款投向符合國(guó)家金融政策。對(duì)每一筆用信的用途是否符合國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)政策進(jìn)行嚴(yán)課件下載[*]規(guī)章及流程執(zhí)行，在執(zhí)行過程遇到有疑義或理解上的差異，操作起來(lái)比較棘手的問題，我部積極的與相關(guān)部門聯(lián)系溝通直到問題解決。全面規(guī)范了信貸管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)提高我行的信貸管理水平起到積極作用。
    1、根據(jù)各市場(chǎng)部人員的實(shí)際需要，有針對(duì)性、合理地招聘一批員工，配備到各崗位。目前，已在重點(diǎn)市場(chǎng)廣東、云南、上海、成都、武漢、南京等地招聘員工共計(jì)90余人，已轉(zhuǎn)正員工50多人。
    2、較好完成各市場(chǎng)部人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗等人事審批工作，并即時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司人力資源部;3、規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴(yán)格審查全體員工檔案，對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。
    1、成功組織營(yíng)銷中心開業(yè)慶典:根據(jù)工作情況的需要，營(yíng)銷中心擬訂將于12月底開業(yè)。行政部打好提前戰(zhàn),打掃新辦公區(qū)衛(wèi)生,開通新辦公區(qū)的電腦、電話、網(wǎng)線，采購(gòu)辦公用品等，使?fàn)I銷中心順利開業(yè)。
    2、證照辦理工作:集團(tuán)公司駐廣州辦事處證照的辦理如期完成，保證營(yíng)銷中心工作的正常開展;并與各市場(chǎng)部溝通協(xié)調(diào)，各市場(chǎng)的證照辦理工作正在進(jìn)行。
    3、和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商做好溝通工作，以使公司對(duì)外工作通暢。4、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用情況，并做好物品領(lǐng)用登記，合理地采購(gòu)辦公用品。
    5、嚴(yán)格控制各項(xiàng)辦公費(fèi)用開支，以節(jié)約降低成本為第一原則。
    6、做好公司各部門后勤管理保障工作:機(jī)車票預(yù)定、食宿安排等，及時(shí)、主動(dòng)的完成日常管理工作中的各項(xiàng)工作。
    三、公司管理運(yùn)作方面。
    1、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展情況及結(jié)團(tuán)公司相關(guān)制度，制定相應(yīng)的管理制度，使各項(xiàng)工作有章可尋，為強(qiáng)化內(nèi)部管理提供了制度保證。行政部出臺(tái)了《行政部管理手冊(cè)》，內(nèi)含《固定資產(chǎn)管理辦法》、《辦公用品管理辦法》、《傳真收發(fā)管理》、《電子文件管理》、《檔案管理》、《打印復(fù)印管理》等，并制定《公司假日值班制度》、《衛(wèi)生輪值制》等多項(xiàng)規(guī)章制度,通過落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范了工作程序。
    2、逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。3、充分引導(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任。逐步理清各部門工作職責(zé)，并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。
    4、加強(qiáng)對(duì)全國(guó)各市場(chǎng)部的管理:統(tǒng)一實(shí)施各項(xiàng)制度管理制度，統(tǒng)一使用日常工作表格，要求各市場(chǎng)部每月上報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
    20xx年上半年工作尚存不足之處:1、作為公司的綜合管理部門，在對(duì)各市場(chǎng)部的管理、協(xié)調(diào)方面還有很多的欠缺，對(duì)各市場(chǎng)部工作情況、人員紀(jì)律的檢查力度還不夠;2、對(duì)公司內(nèi)部的監(jiān)督、管理(如環(huán)境、衛(wèi)生的檢查等)不力;3、缺乏對(duì)公司企業(yè)文化及工作氛圍的建設(shè);4、員工培訓(xùn)機(jī)制有待完善和加強(qiáng);5、人事工作還處于傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理，應(yīng)從傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理逐步向現(xiàn)代人力資源管理過渡。
    下半年，行政部的工作重點(diǎn)將從以下幾個(gè)方面著手工作:1、繼續(xù)完善公司制度建設(shè)。
    特別是在日常行政管理和勞動(dòng)人事管理方面加大制度建設(shè)的力度。修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定、激勵(lì)機(jī)制等制度。
    2、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制。
    企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各市場(chǎng)部人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是各市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人，需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，使培訓(xùn)工作能起到切實(shí)的效果。3、協(xié)助各市場(chǎng)工作，加強(qiáng)與員工溝通，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，迅速營(yíng)造良好辦公環(huán)境4、加強(qiáng)公司檔案的管理，強(qiáng)化保密管理工作。
    文件的取送、傳閱和保管工作。5、加強(qiáng)勞動(dòng)人事管理工作:勞動(dòng)人事管理工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理方面仍有待加強(qiáng)，提升管理水平，完善人事檔案管理，從單純的事務(wù)性工作向現(xiàn)代人力資源管理過渡。
    6、推行網(wǎng)絡(luò)，提高公司辦公效率水平，逐步向無(wú)紙化辦公目標(biāo)邁進(jìn)。7、組織員工活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作，讓員工對(duì)企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十三
    人事專員的工作效率，可以從他們的周工作總結(jié)里看到，而職員對(duì)人事專員的工作內(nèi)容，人事專員工作職責(zé)，人事專員工作流程和人事專員工作計(jì)劃的認(rèn)知與制定，可以看出個(gè)人的工作態(tài)度，那么怎樣讓自己的工作總結(jié)給領(lǐng)導(dǎo)留下好的印象了。下面輝煌前程人才網(wǎng)提供一篇范文，供參考：
    伴隨著新年鐘聲的敲響，又迎來(lái)了嶄新的、充滿期待的xx年。回望xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來(lái)發(fā)生的巨大變化，我們的品牌在快速提升著，身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著，朝著同一個(gè)目標(biāo)奮斗著。新的一年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)，在我們準(zhǔn)備以全新的面貌來(lái)迎接新年的到來(lái)時(shí)，也不忘來(lái)回顧和總結(jié)過去一年來(lái)所做的努力。
    人力資源部自成立到現(xiàn)今已經(jīng)一年半時(shí)間了，很榮幸本人參與了人力資源部成長(zhǎng)的歷程，從無(wú)到有，從當(dāng)初的不完善，慢慢成長(zhǎng)到今天的成熟。自xx年以來(lái)，人力資源部的隊(duì)伍在慢慢壯大，引進(jìn)了專業(yè)人才，專業(yè)水平得到了很大的提高，人力資源建設(shè)正在逐步走向規(guī)范，職能作用也在逐漸得到體現(xiàn)。
    公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人力資源部的建設(shè)極為關(guān)心，這對(duì)于人力資源部同事來(lái)說無(wú)疑是最大的強(qiáng)心劑。過去，大家可能對(duì)“人力資源”這個(gè)詞語(yǔ)感到有點(diǎn)陌生，不知公司設(shè)如此部門真正的用意在哪里。通過今年大家的同心協(xié)力，已慢慢取得了公司各部門絕大多數(shù)人的認(rèn)可與支持。
    上半年因部門人手緊缺，使得一些工作無(wú)法真正展開，一直在做著基礎(chǔ)工作，今年上半年莫總監(jiān)任職以來(lái)，對(duì)人力資源部工作進(jìn)行了整理，明確了每個(gè)人的工作職責(zé)，使分工更加細(xì)致化，現(xiàn)對(duì)于今年的工作總結(jié)如下：
    一、對(duì)于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行收集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完整性，為保證日后的分析工作提供更準(zhǔn)確的信息。因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機(jī)密，期間我保持著極高的警惕性和很強(qiáng)的保守意識(shí)。協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表。為人力資源規(guī)劃工作提借準(zhǔn)確的信息。
    二、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工及相關(guān)手續(xù);到目前為止，勞動(dòng)合同的簽屬工作開展的不是特別的順利，主要因?yàn)槭袌?chǎng)推廣部業(yè)務(wù)人員較散，集中的機(jī)會(huì)較少，經(jīng)常都是來(lái)去匆匆，致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動(dòng)合同。計(jì)劃爭(zhēng)取過年這個(gè)機(jī)會(huì)，把合同簽署工作完成好。
    三、結(jié)合公司制度及國(guó)家規(guī)定管理員工考勤和請(qǐng)休假管理，按月準(zhǔn)確出具考勤報(bào)表。其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn)，公司實(shí)行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時(shí)間了，由于部份員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問題進(jìn)行了考勤重申，并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統(tǒng)，但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同，員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化管理，還是不能很好的交上令人滿意的考勤數(shù)據(jù)，但為了防止有些員工“言過其實(shí)”，照成考勤不公的結(jié)束，考勤系統(tǒng)還需更加完善。
    四、執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜;對(duì)于有些員工不遵守公司規(guī)章制度，致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯(cuò)誤，人力資源部通過周密調(diào)查之后，給予了合理公正的行政處罰，并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰，均認(rèn)識(shí)到了自身的錯(cuò)誤。
    五、今年以來(lái)，公司充分考慮員工的福利，各項(xiàng)福利制度正逐漸開始實(shí)施。比如以往只有市場(chǎng)推廣部人員才享有的品牌推廣用煙，在本部也得以實(shí)現(xiàn);每月協(xié)助行政部人員進(jìn)行生日活動(dòng)的策劃及實(shí)施工作，豐富了員工的業(yè)余生活;考慮到員工的安全保障問題，公司也已為全部員工購(gòu)買了平安團(tuán)體意外險(xiǎn)及醫(yī)療險(xiǎn)等險(xiǎn)種，保險(xiǎn)期間有一員工不慎摔傷，我們及時(shí)與保險(xiǎn)公司取得了聯(lián)系，并申請(qǐng)了相應(yīng)的理培，解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性，從而起到了激勵(lì)員工的作用。
    六、進(jìn)行促銷人員的管理工作。自今年9月份以來(lái)，人力資源部正接手促銷人員的管理工作，通過資料收集分析，發(fā)現(xiàn)雖然制定了相應(yīng)的管理制度，但是發(fā)現(xiàn)許多市場(chǎng)并沒有嚴(yán)格按照制度來(lái)執(zhí)行，隨意性較強(qiáng)，人員增長(zhǎng)率過高。促銷人員是五葉神市場(chǎng)的重要組成部份，加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的管理迫在眉睫。下一季度計(jì)劃盡快重新制定促銷人員管理制度，并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。控制好人員的增長(zhǎng)速度及提高整體素質(zhì)水平，為公司的將來(lái)儲(chǔ)備更多的業(yè)務(wù)人才。
    八、幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，協(xié)助組織員工的各類活動(dòng);。
    此外，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下，對(duì)員工考勤制度、勞動(dòng)合同管理辦法等相關(guān)的人事制度進(jìn)行了修改工作，使其更加人性化，合理化，符合了公司“以人為本”的人才理念。
    對(duì)個(gè)人來(lái)講下一步重要應(yīng)該在認(rèn)真工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身專業(yè)素質(zhì)，才能面對(duì)更大的挑戰(zhàn)，也才不會(huì)被時(shí)代的潮流所淘汰。珍惜來(lái)之不易的機(jī)會(huì)，扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作。xx年人力資源部的責(zé)任將更加沉重，人力資源部一定安排并實(shí)施好新的一年的工作計(jì)劃，用實(shí)際的工作業(yè)績(jī)來(lái)說話。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十四
    20__年上半年，人力資源部以醫(yī)院工作要點(diǎn)為指導(dǎo)，結(jié)合科室本年度工作計(jì)劃，認(rèn)真開展各項(xiàng)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
    一、創(chuàng)“二優(yōu)”工作：
    根據(jù)醫(yī)院創(chuàng)建二級(jí)優(yōu)秀醫(yī)院總體部署及要求，積極認(rèn)真的參與了相關(guān)創(chuàng)建工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)二級(jí)優(yōu)秀醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)，從制度建設(shè)入手，修改制定補(bǔ)充相關(guān)人事、科研、教學(xué)、培訓(xùn)、醫(yī)院新技術(shù)管理等有關(guān)規(guī)定、制度、職責(zé)、考核、規(guī)劃等共40余條項(xiàng)，制定了《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)手冊(cè)》，完善了相關(guān)培訓(xùn)制度、培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)及考核方法、填補(bǔ)了醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容的空白。在迎檢中受到了專家組的肯定和好評(píng)。
    二、人事工作方面。
    (一)積極促進(jìn)醫(yī)院人才隊(duì)伍的發(fā)展，認(rèn)真抓好人才梯隊(duì)建設(shè)和人才引進(jìn)工作。由于國(guó)家人事聘用制度的改革，人員流動(dòng)自主性強(qiáng)，用人單位控制人員無(wú)序流失能力弱，特別是醫(yī)院骨干隊(duì)伍人才的大量流出，嚴(yán)重影響到醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力及專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍的發(fā)展，為引進(jìn)人才，今年二月，我們經(jīng)向市衛(wèi)生局、市人事局請(qǐng)示同意后，在多家媒體發(fā)布招聘啟示，面向社會(huì)廣納賢才，有180多名大中專畢業(yè)生和成熟人才參加了我院組織的招聘活動(dòng)，市人事局、衛(wèi)生局進(jìn)行了全程監(jiān)督并參加面試評(píng)分，共錄用研究生2名，臨床醫(yī)療、醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等專業(yè)本科學(xué)歷近30名，護(hù)理專業(yè)大專生近50名，這些人員都將于7月到崗，將很大程度解決目前臨床一線人員潰乏不足的現(xiàn)象。
    (二)繼續(xù)深化人事聘用制度改革。
    二是根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神，執(zhí)行了20__年全院職工正常晉升工資的新標(biāo)準(zhǔn)。
    三是積極爭(zhēng)取人事政策，起草了專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)編計(jì)劃報(bào)主管院長(zhǎng)審核，擬向上級(jí)主管部門及政府爭(zhēng)取政策，留住核心人才。對(duì)今年取得執(zhí)業(yè)資格的專業(yè)技術(shù)人員共30多人辦理人事代理。
    四是對(duì)工勤崗位的臨時(shí)用工，堅(jiān)持用人質(zhì)量，按醫(yī)院規(guī)定及時(shí)清理不符合醫(yī)院用人條件人員，按期與臨時(shí)工計(jì)76人簽定了臨時(shí)用工協(xié)議書，全部解決了養(yǎng)老保險(xiǎn)。繼續(xù)保持與政府勞動(dòng)就業(yè)局合作溝通，盡量招聘公益崗位人員，今年以來(lái)，我們通過同勝利、東風(fēng)等社區(qū)聯(lián)合，在用人中優(yōu)先考慮4050人員，為政府解憂，減輕醫(yī)院用工的人力成本，取得良好社會(huì)效益。
    五是堅(jiān)持擇優(yōu)用人制度。堅(jiān)持試用期滿綜合考評(píng)選拔制度，20__年試用人員計(jì)34人進(jìn)行試用期滿考核均合格。
    (三)積極維護(hù)職工正當(dāng)利益，主動(dòng)為職工服務(wù)，做職工與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的溝通橋梁。加強(qiáng)離退休、返聘、內(nèi)退、離崗創(chuàng)業(yè)、各層次職工、來(lái)院試用人員、臨時(shí)用工等各階層人員聯(lián)系，及時(shí)溝通信息，對(duì)相關(guān)人事、聘用、辭職、人事代理、各項(xiàng)保險(xiǎn)政策、工資、福利、競(jìng)崗等進(jìn)行有效宣傳及溝通，積極爭(zhēng)取政策，解決有關(guān)人員正常要求及待遇落實(shí)，規(guī)范了返聘、內(nèi)退、離崗創(chuàng)業(yè)、臨時(shí)用工人員的管理。
    (四)其它方面。及時(shí)完成上級(jí)交辦的各種臨時(shí)任務(wù)及各類職稱及執(zhí)業(yè)報(bào)考、培訓(xùn)計(jì)200余人次，及時(shí)完成2020__年度考核工作及本年度增資工作，完成了衛(wèi)生局關(guān)于建立專業(yè)技術(shù)人員聘用臺(tái)帳的相關(guān)資料收集及信息錄入上報(bào)工作;醫(yī)院勞動(dòng)年檢審批工作，完成《醫(yī)院崗位設(shè)置調(diào)研報(bào)告》《人才建設(shè)及人才流出問題整改方案》報(bào)衛(wèi)生局或者人事局。重點(diǎn)加強(qiáng)了無(wú)執(zhí)業(yè)資格人員的管理，定期下科檢查排班、帶教、醫(yī)療文書帶教簽字、考勤制度落實(shí)等執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，認(rèn)真現(xiàn)場(chǎng)整改，實(shí)施獎(jiǎng)懲。
    三、科研工作。
    年初組織各科申報(bào)三新項(xiàng)目和軟科學(xué)31項(xiàng)，組織醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)評(píng)議，可行性論證立項(xiàng)30項(xiàng)，全院發(fā)表學(xué)術(shù)論文5篇。其中核心期刊4篇(a類雜志1篇，b類雜志1篇，b類增刊1篇，非ab類雜志1篇)。馬華同志的“股骨全長(zhǎng)帶鎖髓內(nèi)釘治療股骨干骨折合并股骨髁上骨折”獲宜都市政府科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)，我院也被市科技局授予“科技活動(dòng)先進(jìn)單位”稱號(hào)。
    四、職工繼續(xù)教育及培訓(xùn)。
    今年以來(lái)，我們向宜昌市醫(yī)學(xué)會(huì)組織申報(bào)宜昌市繼續(xù)教育項(xiàng)目10項(xiàng)，批準(zhǔn)立項(xiàng)6項(xiàng);制定了職工繼續(xù)教育培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃及外出進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃認(rèn)真組織實(shí)施，上半年共選拔外出進(jìn)個(gè)5人，派出參加各種短期培訓(xùn)班、學(xué)術(shù)會(huì)議50人次，采取院科二級(jí)培訓(xùn)方式，堅(jiān)持以“三基”理論知識(shí)與技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、傳染病防治疫情報(bào)告知識(shí)、各相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)、醫(yī)療安全教育知識(shí)、合理用藥知識(shí)等為重點(diǎn)的培訓(xùn)教學(xué)活動(dòng)約2500人次，利用多種渠道和培訓(xùn)方式促進(jìn)提升教學(xué)培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)人才隊(duì)伍快速進(jìn)步。
    五、實(shí)習(xí)進(jìn)修人員的管理。
    全年共接受鄉(xiāng)縝進(jìn)修人員11人。為保證進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的學(xué)習(xí)質(zhì)量，加強(qiáng)了組織紀(jì)律，進(jìn)出科室，排班轉(zhuǎn)科，學(xué)習(xí)帶教工作的管理，定期組織開會(huì)，經(jīng)常不定時(shí)下科室檢查實(shí)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)特殊情況及時(shí)與學(xué)校聯(lián)系解決，大力表?yè)P(yáng)表現(xiàn)好的學(xué)生和實(shí)習(xí)組，用人本文化，以人為本的思想為學(xué)生服務(wù)，保證實(shí)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)大綱計(jì)劃任務(wù)的圓滿完成。
    總之半年來(lái)，通過本部門積極努力與通力合作，全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。但仍存在一些不足。其中重點(diǎn)是職工管理辦法的修改工作及人才隊(duì)伍的建設(shè)，現(xiàn)醫(yī)院人才儲(chǔ)備能力不強(qiáng)，人才隊(duì)伍建設(shè)需要醫(yī)院加大政策傾斜的力度，要出臺(tái)切實(shí)可行的激勵(lì)人才，引進(jìn)留住人才的優(yōu)惠政策及辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍的培訓(xùn)管理及人事進(jìn)出口的管理，積極為醫(yī)院的發(fā)展服務(wù)。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十五
    2020年是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的開局之年，是推進(jìn)“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，全縣科技工作在省、市科技主管部門的關(guān)心指導(dǎo)下，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，按照省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)“5511”工程和市科技創(chuàng)新“2211”工程總體部署，努力優(yōu)化科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，增強(qiáng)科技創(chuàng)新能力，不斷提升科技進(jìn)步對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率，加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，努力實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，取得較好成效?，F(xiàn)就相關(guān)工作情況匯報(bào)如下：
    一、2020年工作開展情況。
    2020年，我縣總計(jì)申報(bào)獲認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)16家（其中新增高新技術(shù)企業(yè)11家，5家申請(qǐng)重新認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)全部獲認(rèn)定通過），全縣高企總數(shù)達(dá)31家，位列全市前列，進(jìn)一步夯實(shí)了萬(wàn)年省級(jí)高新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。
    2020年5月，我縣“江西省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局富民強(qiáng)縣示范縣”項(xiàng)目，順利通過省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專家組驗(yàn)收。截止2018年12月底，全縣專利申請(qǐng)量達(dá)到389件，比上年同期增長(zhǎng)32.7%，繼續(xù)保持較快增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)；專利授權(quán)量達(dá)253件，專利授權(quán)總量與去年同比小幅下降，但授權(quán)發(fā)明專利數(shù)量比去年同期增長(zhǎng)66.7%，專利質(zhì)量有較大提高。
    2020年度，我縣新增1家市級(jí)工程技術(shù)研究中心——江西君鑫貴金屬科技材料有限公司成功建立上饒市貴金屬?gòu)U料綜合利用工程技術(shù)研究中心創(chuàng)新平臺(tái)，指導(dǎo)萬(wàn)年中南環(huán)保研究院申報(bào)了2019年度省級(jí)工程技術(shù)研究中心的科技平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目；支持漢氏貴金屬有限公司申報(bào)科技協(xié)同創(chuàng)新體等重大專項(xiàng)；經(jīng)我局推薦，江西新紡創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司運(yùn)營(yíng)的“中紡-萬(wàn)年創(chuàng)客中心”被確立為市級(jí)眾創(chuàng)空間——饒城眾創(chuàng)。
    經(jīng)項(xiàng)目申報(bào)人（團(tuán)隊(duì)）申報(bào)，專家評(píng)審，省委人才辦組織實(shí)地考察等遴選程序，我縣在江西省“雙千計(jì)劃”引進(jìn)類創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才項(xiàng)目、高層次創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目方面，成果顯著，以江西漢氏貴金屬有限公司總經(jīng)理謝斌為帶頭人的“貴金屬催化新材料創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”順利入選江西首批“雙千計(jì)劃”高層次創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目；江西漢氏貴金屬有限公司副總郁豐善成功入選2018年江西省百千萬(wàn)人才工程。
    本年度，為營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好氛圍，由江西省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)和江西省科學(xué)技術(shù)廳聯(lián)合舉辦的“江西企業(yè)創(chuàng)新方法區(qū)域大賽”，我局積極組織本縣企業(yè)參加本次賽事，取得了優(yōu)異的成績(jī)——江西昌碩戶外休閑用品有限公司參賽項(xiàng)目“戶外用隔熱降溫室”獲二等獎(jiǎng)，江西納宇納米新材料有限公司參賽項(xiàng)目“納米智能隔熱保溫材料”和江西佳膜環(huán)?？萍加邢薰緟①愴?xiàng)目“含聚四氟乙烯納米膜的新型新風(fēng)機(jī)”同獲三等獎(jiǎng)。
    二、存在問題。
    回顧一年工作，各項(xiàng)工作雖取得一定成效，但也存在的一些不足，一是科技人才總量偏少，我縣科技人才結(jié)構(gòu)不優(yōu)，尤其是領(lǐng)軍人才十分稀缺，主要是缺乏引得進(jìn)、留得住、用得活的人才引進(jìn)、人才培訓(xùn)、人才保障機(jī)制，有的有機(jī)制難落實(shí)。二是科技創(chuàng)新意識(shí)待加強(qiáng)，全社會(huì)對(duì)科技創(chuàng)新工作重視不夠、氛圍不濃、意識(shí)不強(qiáng)。同時(shí)，企業(yè)自主創(chuàng)新能力相對(duì)較弱，科技實(shí)力整體還不強(qiáng)，園區(qū)設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)不多。
    2020年，全縣科技工作要在上級(jí)主管部門和縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，按照全縣總部署，圍繞省、市考核目標(biāo)任務(wù)，積極融入創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略總體部署，力爭(zhēng)在科技創(chuàng)新工作中取得新的工作成果。新年伊始，縣委、縣政府即出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化推動(dòng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施方案》，以進(jìn)一步促進(jìn)為促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，為提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)提供強(qiáng)有力的科技支撐。
    要結(jié)合全縣重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，圍繞重大科技成果轉(zhuǎn)化、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和新產(chǎn)品研發(fā)等項(xiàng)目，做好項(xiàng)目的儲(chǔ)備、培育、申報(bào)、跟進(jìn)工作。按照“培育一批、成熟一批、發(fā)展一批”的思路，積極向國(guó)家、省、市申報(bào)一批重點(diǎn)科技項(xiàng)目，力爭(zhēng)在科技項(xiàng)目立項(xiàng)爭(zhēng)資上有新的突破。
    以迎接“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)縣示點(diǎn)縣”驗(yàn)收為契機(jī)，深入推進(jìn)我縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，積極引導(dǎo)企業(yè)培育高價(jià)值專利，全面提升全縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作水平。以《關(guān)于深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略建設(shè)創(chuàng)新型萬(wàn)年的實(shí)施方案》文件精神為依托，落實(shí)專利獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目扶持等措施為引導(dǎo)，不斷提高園區(qū)企業(yè)對(duì)專利申請(qǐng)工作的積極性，提升以企業(yè)為主體的自主創(chuàng)新能力和產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)注重知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)體系建設(shè)，引進(jìn)1-2家知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)中介代理機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)科技創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)能力。
    大力推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，把培育、壯大創(chuàng)新型科技企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)作為科技創(chuàng)新工作的突破口。在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)實(shí)施一批科技計(jì)劃專項(xiàng)，著力推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，大力開發(fā)高新技術(shù)產(chǎn)品，提高產(chǎn)品科技含量和附加值，逐步形成紡織服裝、機(jī)械電子、新材料、生物醫(yī)藥等多個(gè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集群。力爭(zhēng)全年新增20家以上企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)，繼續(xù)擴(kuò)大萬(wàn)年高新區(qū)高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量占比，提升園區(qū)科技研發(fā)投入水平和經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量。
    一方面，堅(jiān)持“政府引導(dǎo)、企業(yè)主體、院校支撐、市場(chǎng)運(yùn)作、社會(huì)服務(wù)”的原則，加快推進(jìn)工程技術(shù)研究中心（重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室）建設(shè)步伐，，瞄準(zhǔn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，開展關(guān)鍵技術(shù)研究。力爭(zhēng)新增1-2家省級(jí)工程技術(shù)研究中心，2-3家市級(jí)工程技術(shù)研究中心，2-3家市級(jí)和省級(jí)眾創(chuàng)空間、星創(chuàng)天地項(xiàng)目；另一方面，培育和組建技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟體，引導(dǎo)和支持企業(yè)聯(lián)合省內(nèi)外科研院所、高校組建產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟和創(chuàng)新協(xié)同體，為關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)攻關(guān)以及重大科技成果轉(zhuǎn)化提供技術(shù)支撐.促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)新認(rèn)定江西省重點(diǎn)新產(chǎn)品10項(xiàng)以上，專利成果轉(zhuǎn)化及技術(shù)成果示范項(xiàng)目5項(xiàng)以上。
    一是真正推進(jìn)和落實(shí)“科貸通”試點(diǎn)工作，充分運(yùn)用好“科貸通”政策，做好企業(yè)和銀行溝通服務(wù)，力爭(zhēng)做到符合條件的科技型企業(yè)應(yīng)貸盡貸。二是推進(jìn)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資，定期調(diào)查企業(yè)科技金融需求，開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資對(duì)接服務(wù)，推進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展融資提供便利。
    圍繞省委、省政府創(chuàng)建創(chuàng)新型省份建設(shè)和市委市政府推進(jìn)創(chuàng)新型城市建設(shè)為契機(jī)，利用知識(shí)產(chǎn)權(quán)日、科技活動(dòng)周等活動(dòng)，加強(qiáng)科技宣傳與普及利用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等平臺(tái)，加大科技創(chuàng)新政策、典型事例、重大科技成果、科技活動(dòng)、科技人才及創(chuàng)新企業(yè)的宣傳力度，營(yíng)造科技創(chuàng)新輿論氛圍，整合全縣資源推進(jìn)創(chuàng)新型萬(wàn)年建設(shè)步伐。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十六
    當(dāng)前，新冠肺炎疫情防控工作進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期，節(jié)后人員流動(dòng)增加，防控形勢(shì)復(fù)雜嚴(yán)峻，為實(shí)現(xiàn)全民參與、聯(lián)防聯(lián)控，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：
    一、全區(qū)所有單位、居民小區(qū)、嘎查村實(shí)行封閉式管理，人員進(jìn)出一律檢測(cè)體溫，并出具有效證件。外來(lái)人員和車輛一律嚴(yán)控，特殊情況由管理人員做好登記備案。無(wú)物業(yè)、無(wú)安保、開放式小區(qū)居住區(qū)由屬地蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）負(fù)責(zé)落實(shí)封閉措施。
    二、入境我區(qū)人員要及時(shí)向居住地所在嘎查村（社區(qū)）報(bào)告健康情況，并配合完成個(gè)人信息登記工作；在我區(qū)無(wú)固定居所的，及時(shí)向入住賓館、酒店或接待、監(jiān)管單位報(bào)告。對(duì)隱瞞、緩報(bào)、謊報(bào)有關(guān)信息或阻礙疫情防控工作人員履行職務(wù)的，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
    三、入境我區(qū)前14日內(nèi)有過確診病例或疑似病例密切接觸史、湖北往來(lái)史的人員，要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定接受集中隔離醫(yī)學(xué)觀察；有過其他疫情較重地區(qū)往來(lái)史的人員，要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定接受集中隔離醫(yī)學(xué)觀察或者居家隔離醫(yī)學(xué)觀察。
    四、機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位要嚴(yán)格實(shí)行本單位人員晨檢和日?qǐng)?bào)告制度；加強(qiáng)對(duì)進(jìn)出人員體溫檢測(cè)，如有異常及時(shí)向?qū)俚匦l(wèi)生健康部門報(bào)告。管好自己的人，看好自己的門。
    五、出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員，必須及時(shí)就診，并第一時(shí)間向嘎查村（社區(qū)）或相關(guān)單位報(bào)告。確診和疑似病例要嚴(yán)格在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，不允許跨區(qū)域轉(zhuǎn)移病例，嚴(yán)格防止疫情輸出；視情對(duì)小區(qū)、嘎查村、住宅樓單元實(shí)行封閉式硬隔離。
    六、非涉及居民生活必需的公共場(chǎng)所一律關(guān)閉。農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、超市、藥店等場(chǎng)所合理安排營(yíng)業(yè)時(shí)間，定期消殺，進(jìn)入人員一律檢測(cè)體溫、佩戴口罩?？爝f、外賣實(shí)行無(wú)接觸配送。
    七、“紅事”停辦，“白事”從簡(jiǎn)，并提前報(bào)嘎查村（社區(qū)）備案。對(duì)舉辦或承辦集體聚餐、參與聚眾活動(dòng)的單位和個(gè)人，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
    八、做到不串門、不集聚，盡量不外出，外出必須佩戴口罩。除特殊需要外，倡導(dǎo)每戶家庭指派1名家庭成員定期外出采購(gòu)生活物資。嘎查村（社區(qū)）要加強(qiáng)對(duì)老幼病殘?jiān)械热后w的關(guān)注，做好服務(wù)保障。
    九、落實(shí)出租房管理主體責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)承租人員的管控和及時(shí)報(bào)告，如出租房發(fā)生疫情而未及時(shí)報(bào)告，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
    十、黨員干部、各級(jí)人大代表、政協(xié)委員要發(fā)揮模范帶頭作用，管好家人、親屬，積極主動(dòng)參與疫情防控工作，帶動(dòng)街坊鄰居自覺遵守相關(guān)規(guī)定。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十七
    一、重點(diǎn)工作：
    1、考核工作。
    按照工作計(jì)劃上半年基本完成各項(xiàng)考核工作，首先在考核機(jī)制完全建立起來(lái)后，調(diào)整了相對(duì)主觀的考核會(huì)形式，取消了自評(píng)分和互評(píng)分，而以客觀的考核為主。完成考核簡(jiǎn)報(bào)5期，針對(duì)每月考核結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析，對(duì)存在的問題提出整改意見，并上報(bào)院長(zhǎng)和反饋全院各科室。針對(duì)問題較多科室的主任和護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行談話，幫助分析解決管理中出現(xiàn)的問題，不斷提高科室的管理質(zhì)量。完成院長(zhǎng)交辦的院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)單工作推進(jìn)表，初步擬定了中層干部考核方案，待討論后實(shí)施。完成內(nèi)三科主任考核，結(jié)果上報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)。
    根據(jù)工作需要，4月末開始接手人力資源管理工作，在近兩個(gè)月的工作中，首先認(rèn)真聽取臨床科室意見，制定了《__醫(yī)院新聘人員考核管理辦法》，調(diào)整了新聘人員的考核程序和內(nèi)容，對(duì)新聘人員嚴(yán)格考核，為醫(yī)院引進(jìn)合格人才把好第一道關(guān)。通過考核，發(fā)現(xiàn)不合格護(hù)士4名，2名及時(shí)終止了見習(xí)期，另外2名合同期內(nèi)護(hù)士提出警告，合同期滿再考核如仍不合格，不再續(xù)簽勞動(dòng)合同。其次制定了《關(guān)于新聘人員見習(xí)期和試用期暫行規(guī)定》，針對(duì)新畢業(yè)生試用期過短，不能充分考核綜合素質(zhì)和能力的情況，調(diào)整為沿用事業(yè)單位見習(xí)期一年制度，達(dá)到全面考核的目的。
    二、日常工作：
    組織大型招聘考試4次，參加考生近百人，簽訂就業(yè)協(xié)議43份，上半年總計(jì)招聘醫(yī)療醫(yī)技人員27人，護(hù)理人員29人，涵蓋全院內(nèi)外婦兒及各醫(yī)技科室。完成高級(jí)職稱申報(bào)資格考核36人，完成勞動(dòng)合同簽訂鑒證12人等以及其他各項(xiàng)日常工作。
    三、存在的問題：
    由于增加新的工作后對(duì)考核工作有所放松，使個(gè)別科室的考核有所松懈。
    職能部門與科室之間的溝通不暢，指導(dǎo)不到位，問題得不到有效解決。
    四、下半年主要工作。
    1、針對(duì)不足，加強(qiáng)考核，不定期抽查科室考核記錄，強(qiáng)化考核的正面激勵(lì)作用，征集科室對(duì)職能部門工作方法的建議，良好的溝通促進(jìn)考核工作。
    2、新聘人員崗前培訓(xùn)工作和見習(xí)期、試用期考核工作。
    3、晉升二甲人力資源資料準(zhǔn)備工作。
    4、全院職稱三年大聘工作。
    5、中層干部考核方案的討論和實(shí)施。
    6、全院聘用制人員年底續(xù)簽無(wú)期限勞動(dòng)合同。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十八
    20_年是敘永公司轉(zhuǎn)入四川富潤(rùn)的起始之年，也是處于企業(yè)性質(zhì)轉(zhuǎn)型成功與否的關(guān)鍵時(shí)期，本人很有幸能加入這個(gè)集體工作。在人事行政部工作也有了很長(zhǎng)一段時(shí)間了，在工作中我學(xué)到很多東西，從最初的個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)合作的培養(yǎng)，到現(xiàn)在的組織能力和溝通能力的鍛煉，都讓我受益匪淺，其中更是充滿了快樂與苦澀。只因?yàn)椋骸霸谄湮唬\其職”，所以我認(rèn)真的做好每一件事。
    由于公司性質(zhì)的轉(zhuǎn)變，很多工作都是從頭開始，人事行政部門工作繁雜，牽扯面較廣，每一項(xiàng)任務(wù)都得仔細(xì)、認(rèn)真，馬虎不得。從我接手工作開始，在努力完成本崗位工作，充分履行崗位職責(zé)的同時(shí)，完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的工作任務(wù)，努力配合其他部門同事的工作。在領(lǐng)導(dǎo)的虛心教育與同事的幫助之下，工作開展得很順利，現(xiàn)對(duì)20_年工作進(jìn)行總結(jié)及對(duì)下一年工作初步計(jì)劃如下：
    第一章：20_年工作總結(jié)。
    一、完善制度建設(shè)，強(qiáng)化制度管理。
    1、今年3月以來(lái)，根據(jù)公司對(duì)各部門的工作要求，對(duì)人事行政管理制度進(jìn)行了較為全面、系統(tǒng)的修訂，以期形成統(tǒng)一、規(guī)范和相對(duì)穩(wěn)定的管理體系，通過對(duì)該體系的實(shí)施和不斷完善，達(dá)到公司管理工作的井然有序、協(xié)調(diào)高效的目的。為此，在總結(jié)公司近幾年人事行政工作的同時(shí)，借鑒了一些其他企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)，修訂、完善和補(bǔ)充了包括《人事管理制度》、《工傷管理制度》、《會(huì)議制度》、《勞動(dòng)保護(hù)用品管理辦法》等制度文件，均采用紅頭文件的方式下發(fā)執(zhí)行。并根據(jù)部門相關(guān)工作需要，先后遞交30余篇工作呈報(bào)，為相關(guān)工作的實(shí)時(shí)開展起到了鋪墊性作用。
    這些制度及呈報(bào)對(duì)公司日常管理工作起到了了較為全面的規(guī)范作用，減少工作中的盲目性和隨意性，為今后人事行政管理工作規(guī)范化、程序化、制度化奠定了基礎(chǔ)。
    2、加強(qiáng)監(jiān)督管理，確保制度落實(shí)。
    根據(jù)工作時(shí)間的調(diào)整，定時(shí)或不定時(shí)的深入礦區(qū)檢查各種制度落實(shí)情況，先后發(fā)現(xiàn)多起員工管理漏洞并及時(shí)修補(bǔ)，比如工傷保險(xiǎn)漏保情況，在不影響職工工作的同時(shí)，及時(shí)予以補(bǔ)保，避免了問題的嚴(yán)重化。
    加強(qiáng)與各礦領(lǐng)導(dǎo)的溝通交流，協(xié)助并服務(wù)于基層領(lǐng)導(dǎo)做好人事后勤管理的相關(guān)工作，切實(shí)做到有問必答、有事必辦的服務(wù)效果。
    二、人事管理。
    1、負(fù)責(zé)新入職員工的體檢安排以及入職手續(xù)的辦理，并對(duì)資料裝訂入檔。同時(shí)對(duì)新上崗員工進(jìn)行初步面試，確保進(jìn)入公司的每一位員工均沒有法律或疾病等問題，以免造成不必要的勞動(dòng)爭(zhēng)議。
    2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示以及企業(yè)的總體部署，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)或企業(yè)間員工的調(diào)動(dòng)審批手續(xù)辦理及管理工作，同時(shí)對(duì)基層單位私自調(diào)動(dòng)職工的人事問題進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
    3、負(fù)責(zé)員工離職手續(xù)的辦理，協(xié)同處理曠工等違紀(jì)員工的勞動(dòng)關(guān)系。
    4、負(fù)責(zé)新提拔任用干部民主評(píng)議管理，包括民主程序(公示、會(huì)議、意見收集等)以及相關(guān)資料存檔管理。
    三、人事數(shù)據(jù)庫(kù)的完善及檔案的歸檔管理。
    由于公司被收購(gòu)之前，處于停產(chǎn)階段，很多人事工作被停滯。員工數(shù)據(jù)不齊全，資料不完善，檔案存放較為混亂，存在不齊全、不完整的現(xiàn)象。
    為了方便管理在職員工，完善員工檔案資料，對(duì)各礦區(qū)員工進(jìn)行清理統(tǒng)計(jì)，完善人事數(shù)據(jù)資料，并對(duì)在職員工檔案進(jìn)行徹底清理、編號(hào)并歸檔，與工傷保險(xiǎn)報(bào)表進(jìn)行入號(hào)整編，極大的方便了查詢，提高了檔案管理的效率。
    在20_年12月中旬的標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作中，公司所屬5口礦井所有員工的檔案提取均方便快捷，經(jīng)受了一次實(shí)踐驗(yàn)證，發(fā)現(xiàn)的管理缺陷有待繼續(xù)完善。
    四、工傷保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)的管理。
    1、工傷保險(xiǎn)。
    由于報(bào)表涉及內(nèi)容涵蓋面較廣，員工數(shù)據(jù)已趨于完善，人員的增加與減少都記錄的清清楚楚，并可隨時(shí)查詢到員工的各種資料。
    今年3月以來(lái)，工傷保險(xiǎn)總參保人數(shù)為2496人次，其中先后錄用新員工244人次，先后離職79人次，新參工比例為10.83%，離職率為3.17%。錄用新員工主要集中于上半年，離職員工主要受“6.28“事故影響。(見附件)。
    2、商業(yè)保險(xiǎn)。
    除了為員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)外，礦山井下工種還為其購(gòu)買了雇主責(zé)任險(xiǎn)，地面工種繳納國(guó)壽綜合人身意外傷害險(xiǎn)，由于礦山行業(yè)特點(diǎn)，員工流動(dòng)性大，與同事合作，先后整理并繳納商業(yè)險(xiǎn)的員工有111人次。
    五、薪酬管理。
    為了更快的融入崗位工作，根據(jù)公司定崗定員及工資定額方案，負(fù)責(zé)五角山礦區(qū)員工工資，包括井下收方，原始分配方案審核，工資花名冊(cè)的制作以及參與工資的發(fā)放，全程跟蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，作出相應(yīng)的處理。從而對(duì)公司的薪酬構(gòu)成有了進(jìn)一步的了解，為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    六、員工培訓(xùn)及勞動(dòng)關(guān)系處理。
    1、今年7、8、9月份，由于“6.28事故”影響停產(chǎn)整頓之后，公司的生產(chǎn)策略發(fā)生轉(zhuǎn)變，導(dǎo)致部分崗位閑置，員工富余。為了避免公司增加不必要的負(fù)擔(dān)以及人力資源的浪費(fèi)，公司決定對(duì)各礦區(qū)富余員工進(jìn)行在職培訓(xùn)，抓住機(jī)會(huì)與安全生產(chǎn)部合作到各礦區(qū)組織基層員工學(xué)習(xí)各種企業(yè)管理制度，并取得了良好的效果，先后組織了20余次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)100余人。
    2、旺程硫鐵礦由于市場(chǎng)原因關(guān)閉后，所屬員工大部分處于閑置狀態(tài)，對(duì)這些員工的處理成為關(guān)鍵問題。為了減輕員工負(fù)擔(dān)，降低企業(yè)管理成本，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理近30人的勞動(dòng)關(guān)系，其中包含延續(xù)下來(lái)的老員工關(guān)系，暫時(shí)沒出現(xiàn)不良反應(yīng)。
    七、20_年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的校園選聘工作。
    針對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略的需要，決定通過校園招聘來(lái)儲(chǔ)備各種崗位需求的人才，
    我們和__大學(xué)、__工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院、成都理工大學(xué)、西華大學(xué)、西南科技大學(xué)、四川理工學(xué)院、宜賓學(xué)院、瀘州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校聯(lián)系，發(fā)布招聘信息，并于11月中旬起對(duì)20_屆畢業(yè)生進(jìn)行校園選聘工作，先后參加了__工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川理工學(xué)院的校園雙選會(huì)，奔赴成都理工大學(xué)、西華大學(xué)、宜賓學(xué)院、瀘州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校開展專場(chǎng)招聘會(huì)，同時(shí)利用互聯(lián)網(wǎng)登載招聘信息，共收到紙質(zhì)簡(jiǎn)歷120余份，電子簡(jiǎn)歷近50份。
    為了加深企業(yè)與大學(xué)生之間的互動(dòng)了解，經(jīng)過初步面試后，挑選一批優(yōu)秀且有意向簽約的大學(xué)生到公司考察面試，通過互相交流，加深其對(duì)公司的認(rèn)可，再進(jìn)行簽約。先后共組織2批大學(xué)生到公司考察面試，公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予高規(guī)格接待，取得了他們極好的初次印象，都愿意留下來(lái)就業(yè)。但鑒于專業(yè)及崗位的需求飽和，經(jīng)過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)慎重刷選，只同意與其中8名同學(xué)簽訂協(xié)議。
    通過此次校園招聘，不僅選聘到優(yōu)秀的人才，加強(qiáng)了與各高校的聯(lián)系，同時(shí)達(dá)到了宣傳公司的作用，提升了公司的社會(huì)形象。這為以后的校園選聘及社會(huì)人才招收起到了鋪墊性作用，同時(shí)有利于各高校及其應(yīng)往屆畢業(yè)生對(duì)公司的了解。
    八、加強(qiáng)日常事務(wù)處理，協(xié)助其他部門工作。
    1、合理降低辦公費(fèi)用。人事行政部各項(xiàng)費(fèi)用開支較大，如何確保支出保持在一個(gè)合理的范圍內(nèi)，須加強(qiáng)費(fèi)用開支前的控制，合理地降低辦公費(fèi)用。
    2、切實(shí)做好后勤管理工作。協(xié)助車輛管理，登記各種車輛管理數(shù)據(jù)。安排人員清理辦公區(qū)域衛(wèi)生，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排組織大掃除。為了節(jié)省人工成本，一直以來(lái)負(fù)責(zé)公司會(huì)議室的衛(wèi)生(現(xiàn)已聘用清潔工)。
    3、協(xié)助工程技術(shù)部項(xiàng)目資金的申報(bào)工作。
    受工程技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)的委派，參與了浩龍煤硫礦及五角山礦整合的資金申報(bào)工作。先后到敘永縣財(cái)政局及敘永縣經(jīng)濟(jì)與商務(wù)局對(duì)上述工作進(jìn)行申報(bào)，并取得了一定的成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，同時(shí)也得到了相應(yīng)的鍛煉，非常感謝周總給我的機(jī)會(huì)。
    4、完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同事要求辦理的臨時(shí)工作。比如電腦維護(hù)、文檔編輯工作、資料復(fù)印工作、文字輸入工作、資料遞送(各級(jí)政府部門)工作等。
    九、對(duì)20_年工作存在的問題自評(píng)。
    雖然在過去的一年里工作取得了一定的成績(jī)，但也存在一些問題，現(xiàn)就存在的一些問題進(jìn)行自評(píng)，望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作進(jìn)行監(jiān)督及教導(dǎo)。
    1、自覺開展工作的力度、深度不夠，主動(dòng)性較差。人事行政工作作為后勤輔助性工作，應(yīng)該為安全生產(chǎn)工作服務(wù)，做好其他部門的后勤生力軍，在以后的工作中，要多積極主動(dòng)的去開展各項(xiàng)工作，做好服務(wù)。
    2、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。規(guī)章制度不是貼在墻上的報(bào)紙，看看了解就算了，需要的是執(zhí)行落實(shí)，吸取之前的工作經(jīng)驗(yàn)，以后在企業(yè)管理制度的基礎(chǔ)上加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行。
    3、加強(qiáng)培訓(xùn)與溝通交流，不斷提高基層領(lǐng)導(dǎo)人員的管理素質(zhì)。由于公司轉(zhuǎn)型，很多基層管理人員無(wú)法適應(yīng)國(guó)有企業(yè)的管理模式，造成很多管理矛盾。
    4、工作作風(fēng)和工作方法尚待進(jìn)一步改善和提高。由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，很多工作缺乏多途徑處理方法，應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己的職業(yè)道德，端正工作態(tài)度，努力積累工作經(jīng)驗(yàn)，向更高的工作高度挑戰(zhàn)。
    第二章：對(duì)20_年的初步工作計(jì)劃。
    20_年是公司發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施的第一年，為了使目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，在履行本崗位職責(zé)的同時(shí)，應(yīng)該團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)新奮進(jìn)，不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作受梗阻，不讓需要辦理的事情受延誤，不讓前來(lái)辦事人員受冷落，不讓公司的形象受損害，各項(xiàng)工作全面上水平，整體上臺(tái)階，做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓基層和員工滿意。具體工作計(jì)劃如下：
    一、繼續(xù)做好制度建設(shè)，逐步完善管理制度。在20_年修訂的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善《人事管理制度》、《工傷管理制度》、《會(huì)議制度》、《勞動(dòng)保護(hù)用品管理辦法》等人事管理辦法，使公司在管理制度建設(shè)方面再上新臺(tái)階。
    以培訓(xùn)宣導(dǎo)為主，批評(píng)教育為輔，動(dòng)員廣大員工自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。結(jié)合目標(biāo)管理責(zé)任考核和日常檢查，督促基層管理人員的執(zhí)行力度，切實(shí)做好制度落實(shí)工作。
    三、強(qiáng)化培訓(xùn)，打造素質(zhì)化員工隊(duì)伍。根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)內(nèi)容選擇，培訓(xùn)組織協(xié)調(diào)等方面全力協(xié)助安全生產(chǎn)部及培訓(xùn)主管根據(jù)不同崗位、不同層面、有針對(duì)性地做好20_年全年的培訓(xùn)工作，逐步提高員工的綜合素質(zhì)。
    四、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高個(gè)人從業(yè)素質(zhì)。加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，時(shí)刻自我反省，樹立良好的職業(yè)形象，提高個(gè)人的業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力做到“不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作受梗阻，不讓需要辦理的事情受延誤，不讓前來(lái)辦事人員受冷落，不讓公司的形象受損害”，以迎接更高的工作挑戰(zhàn)。
    五、完善人事檔案，強(qiáng)化管理。人事檔案是企業(yè)員工的真實(shí)記錄，是企業(yè)處理勞動(dòng)關(guān)系的信息資源，對(duì)人事檔案的有效管理能使企業(yè)避免很多人力資源問題。將進(jìn)一步深化檔案的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和科學(xué)化管理，系統(tǒng)、全面地對(duì)檔案進(jìn)行收集、整理、鑒定和保管，確保檔案的歸檔率、完整率和準(zhǔn)確率。準(zhǔn)備對(duì)沒整理的老檔案進(jìn)行立卷建檔，并對(duì)新檔案及時(shí)歸檔。同時(shí)為更好地服務(wù)于基層，力爭(zhēng)檔案管理的歸檔率、完好率和準(zhǔn)確率均較以往上一個(gè)臺(tái)階。
    六、積極配合公司各部門及各礦的工作。加強(qiáng)與公司各部門及各礦井的溝通，努力做到信息通暢、上傳下達(dá)及時(shí)、配合協(xié)調(diào)到位。
    第三章：結(jié)束語(yǔ)。
    以上是本人20_年的工作總結(jié)及對(duì)20_年初步的工作計(jì)劃，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱，不合理之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)并給予矯正。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇十九
    20xx年，阜南縣科技局在上級(jí)主管部門和縣委縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門和縣委縣政府20xx年政府工作報(bào)告各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，立足部門職責(zé)，緊緊圍繞科技創(chuàng)新發(fā)展這根主線，開展了一系列卓有成效的工作，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：
    （一）開展高新技術(shù)企業(yè)及其他科技項(xiàng)目申報(bào)情況。按照上級(jí)主管部門文件要求，積極開展高企認(rèn)定管理工作，20xx年12家企業(yè)通過高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，高新技術(shù)企業(yè)培育企業(yè)16家，科技型中小企業(yè)入庫(kù)24家。1家企業(yè)獲省科技廳省級(jí)重大專項(xiàng)立項(xiàng)，開展省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目2個(gè)，3家企業(yè)進(jìn)入省科技成果轉(zhuǎn)化引導(dǎo)基金庫(kù)。20xx年阜南縣共有69各企業(yè)涉及12項(xiàng)目，共轉(zhuǎn)撥市級(jí)科技創(chuàng)新資金770.85萬(wàn)元，縣兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)資金1673。08萬(wàn)元。
    （二）全縣研發(fā)投入歸集統(tǒng)計(jì)工作獲新突破?？h科技局先后組織召開5場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)，并邀請(qǐng)相關(guān)專家對(duì)200余家縣內(nèi)規(guī)上企業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。上報(bào)研發(fā)投入費(fèi)用3。3億，上級(jí)認(rèn)定1。5億，較上一年增長(zhǎng)近1億元。
    （三）積極開展農(nóng)業(yè)科技扶貧項(xiàng)目及科技特派員（三區(qū)人才）工作。實(shí)施省、市科技扶貧項(xiàng)目共9個(gè)，總投入經(jīng)費(fèi)497。7萬(wàn)元，其中財(cái)政經(jīng)費(fèi)165.7萬(wàn)元，帶動(dòng)企業(yè)自籌資金投入近332萬(wàn)元。匯同農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等相關(guān)部門，選派科技特派員135人，其中省級(jí)“三區(qū)人才15人”，市、縣科技特派員120人，做到全縣特別是沿淮行蓄洪區(qū)90個(gè)貧困村全覆蓋。重點(diǎn)建設(shè)科技扶貧培訓(xùn)基地10個(gè)，建設(shè)科技示范點(diǎn)10個(gè)，指導(dǎo)企業(yè)112家，開展農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)58期，發(fā)放各類技術(shù)資料46200份，培訓(xùn)貧困人員3。2萬(wàn)人（次）。
    （四）積極開展科技成果登記、轉(zhuǎn)化和產(chǎn)學(xué)研工作。20xx年累計(jì)組織３次科技成果登記培訓(xùn)會(huì)議，培訓(xùn)企業(yè)和個(gè)人35人次，累計(jì)發(fā)放技術(shù)資料90余份。33家企業(yè)和個(gè)人開展登記，發(fā)布210件。推薦3家企業(yè)進(jìn)入安徽省科技成果轉(zhuǎn)化引導(dǎo)基金項(xiàng)目庫(kù)。
    對(duì)接安大科技處，開展企業(yè)技術(shù)難題征集工作。并于5月20日，在阜南天筑大酒店與安徽大學(xué)聯(lián)合舉辦學(xué)校企對(duì)接會(huì)，33家企業(yè)參加對(duì)接會(huì)，12家企業(yè)邀請(qǐng)安大專家教授赴企業(yè)實(shí)地調(diào)研，確定開展合作。
    （五）認(rèn)真抓好阜南第二家眾創(chuàng)空間建設(shè)。ego阜南萬(wàn)創(chuàng)空間，總投資5000萬(wàn)元，現(xiàn)已經(jīng)建成運(yùn)營(yíng)2200㎡的眾創(chuàng)空間工作場(chǎng)地，內(nèi)設(shè)有開放辦公區(qū)、獨(dú)立辦公區(qū)、微巢學(xué)院、創(chuàng)業(yè)咖啡（書吧）、會(huì)議室、洽談室等區(qū)域，已入駐20家企業(yè)。預(yù)計(jì)20xx年全面完成眾創(chuàng)空間功能搭建，并爭(zhēng)創(chuàng)省、市級(jí)眾創(chuàng)空間。
    （六）組織企業(yè)參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。20xx年，縣科技局組織5家企業(yè)參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，其中安徽高雅家居有限公司晉級(jí)全國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽全國(guó)總決賽，并獲優(yōu)秀獎(jiǎng)，獲國(guó)家財(cái)政30萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)。
    （七）做好黨風(fēng)廉政工作。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，召開黨組專題部署會(huì)議，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解。把主要工作任務(wù)逐項(xiàng)細(xì)化分解落實(shí)到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和股室負(fù)責(zé)人，按照各時(shí)間節(jié)點(diǎn)認(rèn)真開展，切實(shí)抓好落實(shí)。同時(shí)針對(duì)縣委巡查回頭看指出的問題和意見建議，逐條逐項(xiàng)認(rèn)直分析，研究制度整改方案，明確整改目標(biāo)，細(xì)化責(zé)任分工，強(qiáng)化整改措施和具體完成時(shí)限。同時(shí)，嚴(yán)格教育管理，不斷強(qiáng)化干部自律意識(shí)，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。創(chuàng)新工作舉措，扎實(shí)開展專項(xiàng)治理活動(dòng)，不斷提升反腐倡廉工作成效。
    （八）認(rèn)真抓好黨建工作。年初詳細(xì)制定了黨建工作計(jì)劃，提出具體措施，完善了工作制度。局黨組將基層組織建設(shè)納入科技創(chuàng)新工作目標(biāo)中，列入重要議事日程，定期匯報(bào)黨建工作。20xx年，全局黨員干部集中學(xué)習(xí)40余次，召開黨員大會(huì)4次，支部會(huì)議10次。積極參加縣組織部及縣直機(jī)關(guān)工委舉辦的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，上傳黨建工作信息30余篇。同時(shí)，黨組書記及局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭講黨課4次。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，堅(jiān)持黨支部民主集中制原則，做到了民主充分、集中有力、決策科學(xué)，打造了思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的黨支部班子。充分利用每月10日的黨員活動(dòng)日，積極組織局全體人員開展到曹集烈士陵園清明祭奠、走訪慰問退休老干部及省級(jí)文明城市創(chuàng)建等各類黨員活動(dòng)，豐富黨內(nèi)活動(dòng)，加強(qiáng)黨內(nèi)日常工作管理。
    1、科技隊(duì)伍及人才嚴(yán)重不足，企業(yè)缺乏智力支持?？h規(guī)模企業(yè)員工大學(xué)生少，技術(shù)人員多無(wú)職稱，高級(jí)技工和工程師更少。一些技術(shù)人才，存在“引不進(jìn)、用不好、留不住”等問題。
    2、創(chuàng)新服務(wù)機(jī)構(gòu)不健全。一是阜南縣科研機(jī)構(gòu)數(shù)量少，實(shí)力弱。二是大多數(shù)企業(yè)沒有自己的科研創(chuàng)新機(jī)構(gòu)，有科研機(jī)構(gòu)招牌的缺技術(shù)人員，沒有能正常開展科技研究和開發(fā)。三是與外地科研單位和高校開展產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系不穩(wěn)定，且進(jìn)展緩慢。
    3、企業(yè)創(chuàng)新主體認(rèn)識(shí)不到位。一是企業(yè)研發(fā)投入不足，各規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入強(qiáng)度不足，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力弱。二是企業(yè)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，創(chuàng)新能力弱。縣內(nèi)規(guī)上工業(yè)企業(yè)近七成沒有開展自主創(chuàng)新活動(dòng)。大多企業(yè)與大專院校和科研院所聯(lián)系少，較高層次的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力支撐不夠。三是企業(yè)自主創(chuàng)新動(dòng)力不足。企業(yè)自主創(chuàng)新熱情不高，研發(fā)投入太少。
    縣科技局緊緊圍繞上級(jí)主管部門與縣委縣政府各項(xiàng)科技指標(biāo)，結(jié)合我縣實(shí)際，20xx工作計(jì)劃如下：
    1、加快發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，著力扶持培育一批技術(shù)含量高、發(fā)展前景好的后備企業(yè)，建立高新技術(shù)企業(yè)培育庫(kù)，和支持條件成熟的企業(yè)積極申報(bào)國(guó)家高新技木企業(yè)。對(duì)新進(jìn)規(guī)企業(yè)，符合高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)目錄的，及時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)。20xx年要新增高新技術(shù)企業(yè)6家、省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)培育企業(yè)、省級(jí)科技型中小企業(yè)各20家，力爭(zhēng)全縣高新技術(shù)企業(yè)數(shù)占規(guī)模以上工業(yè)數(shù)企業(yè)比重達(dá)到全市平均水平。
    2、深入推進(jìn)科技特派員進(jìn)村入企工作。組織實(shí)施“三區(qū)才支持計(jì)劃科技人員專項(xiàng)計(jì)劃，組織100名科技特派員與農(nóng)業(yè)科技企業(yè)、貧困村和創(chuàng)新示范基地對(duì)接，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。培育壯大特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，培育和引進(jìn)優(yōu)良品種，加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化和先進(jìn)適用技術(shù)的推廣應(yīng)用。
    3、加強(qiáng)人才引進(jìn)和“產(chǎn)學(xué)研用”合作工作。加強(qiáng)高層次科技人才和團(tuán)隊(duì)的引進(jìn)工作，同時(shí)加強(qiáng)與中國(guó)科技大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)、安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)、中科院等科研院所開展產(chǎn)學(xué)研合作，及時(shí)簽訂技術(shù)研究、開發(fā)合作協(xié)議。要圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和骨干企業(yè)技術(shù)需求，建立產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目備選庫(kù)。全縣80%以上的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)和省市級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，至少要與1家以上的高等院校或科研院所建立穩(wěn)定的產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系。
    4、加強(qiáng)科技服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。落實(shí)與高校院所戰(zhàn)略合作協(xié)議，培養(yǎng)引進(jìn)高層次創(chuàng)新人才，開展關(guān)鍵共性技術(shù)的聯(lián)合研發(fā)，通過企業(yè)與高等院校、科研院所的科技合作、科技聯(lián)姻和科技開發(fā)，建立以企業(yè)為主體的產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系與機(jī)制框架。爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)科技孵化器和省級(jí)技術(shù)研究中心各1家。
    5、抓好科技項(xiàng)目攻關(guān)及關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新工作。重點(diǎn)圍繞制約我縣企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行集中攻關(guān)，重點(diǎn)支持柳木工藝、電子產(chǎn)品、農(nóng)特產(chǎn)加工等及土壤改造、黃梨高產(chǎn)栽培等關(guān)鍵技術(shù)引進(jìn)和研發(fā)。支持家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)民專業(yè)合作社推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新，壯大特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和加工企業(yè)規(guī)模，申報(bào)實(shí)施市級(jí)以上科技項(xiàng)目。
    開展新品種、新技術(shù)推廣和新型農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)。
    6、落實(shí)科技成果轉(zhuǎn)化和重點(diǎn)項(xiàng)目創(chuàng)建工作。重點(diǎn)謀劃一批科技含量高、創(chuàng)新能力強(qiáng)的科技項(xiàng)目，申報(bào)省級(jí)重大專項(xiàng)，爭(zhēng)取上級(jí)科技專項(xiàng)基金。積極開展科技成果轉(zhuǎn)化和技術(shù)轉(zhuǎn)移中的投融資服務(wù)，爭(zhēng)取市級(jí)以上科技成果轉(zhuǎn)化引導(dǎo)基金落戶阜南。
    7、開展科技成果登記工作。20xx年開展省級(jí)30項(xiàng)科技成果登記。
    8、加大科技政策宣傳，做好各類科技服務(wù)活動(dòng)。開展送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)，對(duì)從事特色種養(yǎng)業(yè)的農(nóng)戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，引導(dǎo)貧困村農(nóng)業(yè)從業(yè)人員調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，幫助農(nóng)戶提高科技水平，降低成本，增加農(nóng)業(yè)收入。邀請(qǐng)部分果樹、蔬菜及養(yǎng)殖科技特派員，深入企業(yè)、深入田間地頭，指導(dǎo)農(nóng)民種養(yǎng)殖技術(shù)，為科技下鄉(xiāng)做好示范。
    9、加大省市科技扶貧項(xiàng)目實(shí)施力度。結(jié)合阜南縣發(fā)展實(shí)際和需求，培育壯大“果樹+養(yǎng)殖”、蔬菜大棚種植和稻蝦共養(yǎng)產(chǎn)業(yè)鏈，充分發(fā)揮科技特派員優(yōu)勢(shì)，積極整合本地科技資源，組織科技計(jì)劃項(xiàng)目實(shí)施，開展有針對(duì)性的精準(zhǔn)扶持。圍繞阜南縣農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)，深入挖掘科技扶貧項(xiàng)目的調(diào)研、篩選工作，引導(dǎo)各類項(xiàng)目資金向精準(zhǔn)扶貧工作傾斜。實(shí)施省市科技扶貧項(xiàng)目8個(gè)。
    年度工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃篇二十
    1、作好班級(jí)一周小結(jié)、一月匯報(bào)和學(xué)期工作總結(jié)。
    2、負(fù)責(zé)管理課堂紀(jì)律狀況，一旦出現(xiàn)問題，及時(shí)匯報(bào)。
    3、負(fù)責(zé)出勤的統(tǒng)計(jì)上報(bào)和缺勤的注銷工作。
    5、是班中各種稿件撰寫的主要負(fù)責(zé)人，尤其是對(duì)外稿件必須嚴(yán)格把關(guān)。
    6、協(xié)助班主任抓后進(jìn)生的幫教工作。
    7、檢查督促其他委員的工作(學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、文體等)。
    總之，一年的工作中，是你們更多的教會(huì)我如何去工作、如何做一個(gè)合。