總結不僅僅是對已經完成的事情進行復盤，更是對未來的思考和規(guī)劃?？偨Y應該如何組織，才能更加有條理和凝練？下面是一些經典的總結例句，供大家參考和借鑒。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇一
2018年第一季度在局黨委的正確指引和大力支持下***部全面貫徹落實十九大精神及全國兩會精神，以支部調整為契機，進一步加強黨支部建設，理順工作關系，更好地發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)將第一季度黨建工作匯報如下：
一、認真抓好學習。
一是認真組織黨員學習、宣傳、執(zhí)行縣委、局黨委的各項會議精神，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一黨員干部職工的思想。
二是強化政治理論學習，按照年初制定的“兩學一做”學習計劃，第一季度開展集中學習3次，主要學習了十九大精神和全國兩會內容，每位黨員撰寫十九大。
心得體會。
二、深化黨建規(guī)范化管理。
一是一月份對支部工作進行了總結，制定了2018年黨支部工作安排，對****兩名優(yōu)秀黨員進行了表彰，按照支部及工作安排對2018年黨建主要工作進行落實，明確責任分工。
二是召開組織生活會，開展了“三評”，在組織生活會上，干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告1份，查找不足，尋找整改方向。三是完善支部陣地建設。3月確定****作為支部的黨員活動室，進行了室內布置裝修，“三會一課”制度等內容上墻，完善了支部黨員活動、學習的主陣地。
三、
抓好主題活動，凝聚支部合力。
根據局黨委部署，結合精神文明單位創(chuàng)建，支部第一季度開展主題活動，進行義務植樹1次、義務修剪1次、植物園義務清掃4次。在活動中，增進了黨員之間的了解和交流，使新調整的支部黨員迅速團結在一起。
第一季度黨建工作取得初步成效，各項工作規(guī)范開展，第二季度我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，重點開展以下工作:一是抓黨建規(guī)范。按照局黨委的工作安排，以支部積分制管理辦法為基礎，規(guī)范開展“三會一課”、“兩學一做”等黨建內容。
二是抓支部品牌。在完成規(guī)定動作的同時，注重以打造具有特色的支部品牌，努力創(chuàng)建紅旗黨支部。
三是抓黨員培養(yǎng)。繼續(xù)加強對*****兩位預備黨員的培養(yǎng)，根據規(guī)定力爭6月前進行轉正。
總之，****部將加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實干，推進支部建設和各項工作再上新臺階。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇二
在公司黨委的正確指導下，我場1-4月份以開展好保持共產黨員先進性教育活動為重要“抓手”，同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的原則，對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。
一、2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性教育活動。
按上級黨委文件要求，2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。
二、狠抓班子建設，提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，領導班子帶頭加強學習，通過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式，加大了對黨的理論知識的學習力度，并通過組織生活會、民主生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心，使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。
在班子廉政建設方面，支部在一月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動，即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”，桌牌內容以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神，包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要內容。
三、調整黨小組及黨小組長，為落實各項黨建工作奠定基矗。
原來支部共有三個黨小組，去年劃分了四個黨員責任區(qū)，經過一年的工作情況來看，三個黨小組和四個黨員責任區(qū)的工作不太協(xié)調，元月份經過支委會研究，決定把原有的三個黨小組按黨員責任區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組，黨小組和黨員責任區(qū)黨員一樣，有利于黨小組在黨員責任區(qū)內開展工作。
黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了積極作用，在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中，嚴把入口關和質量關，目前有3名同志遞交了入黨申請書，由兩個黨小組進行考查考驗。
四、創(chuàng)新黨員教育方式，開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。
在2017年春節(jié)前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”，把2017年1-2月份定為“兩節(jié)防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員責任區(qū)工作的一項重要考核內容，目的是為了保持黨員先進性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”，創(chuàng)新黨風廉政教育形式，而開展的一項重要的?！磅r”活動。同時希望借此活動，有力的營造出職工安全生產、文明生活的和諧環(huán)境。
活動期間以黨員責任區(qū)為單位，每個黨員責任區(qū)要排好黨員巡查值班表，確保每天都要有一名黨員在自己的黨員責任區(qū)內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現(xiàn)象、行賄受賄現(xiàn)象，封建迷信現(xiàn)象，各責任區(qū)內的安全隱患，調解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現(xiàn)出了共產黨員的先進性，贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。
在4月份支部緊密聯(lián)系農場改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和黨員隊伍建設現(xiàn)狀，堅持各項工作都要創(chuàng)新的原則，重點解決共產黨員在思想上不能深刻認識“開展保持共產黨員先進性教育活動重大意義”、不能自覺的維護黨的形象、不能從主觀上嚴格要求自己保持新時期共產黨員先進性等問題，開展了“最差黨員評議活動”。
針對共產黨員佩戴黨徽不積極、開會學習作風散漫、個人黨性分析蜻蜓點水三個問題制定出不同測評表，對黨員進行監(jiān)督測評。三項測評結果中總得分不及格的黨員就是第二階段中“最差黨員”，支部同時予以公示，以激勵黨員，并營造出“正氣上升、濁氣下沉”的良好氛圍。
五、加強思想政治宣傳工作，解放職工思想，摒棄“等、靠、要”陳舊觀念。
目前宣傳工作主要靠場部及各隊的場務公開欄，以及各隊隊長、信訪員給職工宣傳解釋公司形勢、工作思路及政策還有場工作重點。支部重點抓了場部及各隊場務公開欄的宣傳工作，及督促隊長、信訪員加強宣傳。同時支部還制定出了《xx年領導班子聯(lián)系點制度》,實行領導班子包隊責任制，確保班子成員緊密聯(lián)系職工群眾，做職工的貼心人。
六、大力宣傳新《信訪條例》，促進信訪工作新局面。
每月由場信訪工作領導小組召集各隊信訪網員召開信訪例會一次，各隊信訪網員及時上傳下達。
3月份開始重點宣傳新《信訪條例》，通過廣播、條幅、宣傳欄、隊長、信訪員向職工宣傳信訪新條例，教育職工正確上訪，正確使用自己的權利。1-4月份我場沒有發(fā)生一起集體上訪事件。
七、加強黨風廉政教育，紀檢工作常抓不懈。
領導班子認真執(zhí)行黨風廉政責任制，2月份進行了自查自糾糾工作。支部把對黨員的黨風廉政教育工作同保持共產黨員先進性教育活動有機結合起來，增強了黨員的黨性認識，堅定了廉潔自律、拒腐防變的信心。同時繼續(xù)開展了黨員身邊無事故和黨員監(jiān)察活動。2月16號全場黨員對各隊進行監(jiān)察活動，到職工家進行走訪，檢查安全生產，治安防火，職工吃衣住行問題。掌握職工思想動態(tài)，遇到問題能及時給予解決的就地解決，不能就地解決的班子認真研究給予及時答復。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇三
我支部第一季度黨建工作注重抓落實，發(fā)揮黨員干部的骨干帶頭作用，有力推動了黨校各項工作的開展。機關黨建工作主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
堅持每周例會全體黨員理論學習，常務副校長王國銀主持學習四中全會精神。安排全體教師收看《焦點訪談》、20xx年感動中國人物的事跡。
成立以常務副校長王國銀為組長，黨支部副書記孫開明任副組長，副校長曾祥喜、辦公室主任劉耀平為成員的春節(jié)集訓工作領導小組。領導小組下設辦公室，劉耀平同志任辦公室主任，負責春節(jié)集訓工作具體事務。通過扎扎實實地集訓，把全體教師的思想和行動統(tǒng)一到解放思想、促進東寶跨越發(fā)展上來，統(tǒng)一到全面落實區(qū)委、區(qū)政府的工作部署上來。
認真梳理現(xiàn)有制度，制定區(qū)委黨校教育實踐活動制度建設計劃。結合工作實際，對已有制度進行全面梳理，列出清單，認真做好廢、立、改工作。目前，我們經過梳理，新建、修改各項制度共11項。
元月30日，校工會組織召開民主生活會，校委會班子成員作了自我批評，部分教師對學校20xx年工作提出了意見和建議，常務副校長王國銀對會議進行了小結，肯定會議開得成功。
到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直有關部門和企事業(yè)單位宣講習近平系列講話精神、中央一號文件精神，授課10余場，使我區(qū)近千名黨員干部受到教育。特別是常務副校長王國銀多次深入區(qū)直機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣講中央一號文件精神;常務副校長王國銀、副校長曾祥喜、辦公室主任劉耀平積極參加區(qū)委宣傳部組織的道德大講堂活動。
在年初村(社區(qū))書記、主任培訓班及區(qū)“巾幗建功”婦女干部培訓班上，開設廉政教育課程，宣講十八屆四中全會精神、中央一號文件精神;積極貫徹落實黨風廉政責任制，按照區(qū)紀委《關于開展明察暗訪的緊急通知》的要求，重點自查作風建設方面的情況，及時上交自查報告;到幫聯(lián)村趙灣村調查摸底，確定20xx年幫扶計劃。
2月11日，到趙灣村走訪慰問2戶老黨員，8戶困難戶，為栗溪鎮(zhèn)趙灣村困難群眾送去慰問金2000元，大米300斤，食用油60斤。3月12日到趙灣村開展植樹活動。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇四
時光流逝，不知不覺間20_年已經過去3個月了，在此間各部門領導和負責人的配合下，認真完成所有的財務核算及收支工作，對公司各部門財務指標進行考核、分析及監(jiān)督，對各種報表的上報、賬務的處理等都能完成。資金安排上做到量入為出。以下是我總結的一季財務工作，敬請各位領導提出寶貴意見：
一、以人為本抓管理，夯實基礎促工作。
1.堅持學習，不斷提高工作能力。
年初制定了學習計劃，堅持個人自學為主的方式，團結一致，謙虛謹慎、真誠待人、踏實工作，加強品行修養(yǎng)。
2.明確分工，落實工作責任制。
緊緊地圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，積極進取，扎實工作成就顯著，制定工作崗位責任，明確人員崗位職責權限、工作分工和紀律要求，強化了人員的責任感，加強了內部核算監(jiān)督。
二、圍繞目標抓落實，扎實工作出成效。
1.一季度財務的收入情況。
_一季度收入_元。
_收入_元。
2.規(guī)范財務管理。
年初重新修訂了財務管理制度及收入指標，認真編制了成本核算的辦法，為規(guī)范財務管理提供了制度保證。
3.合理調度資金，保證公司的發(fā)展和需要，保證公司的生產正常運轉。
4.加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能精益管理，效益滿意，加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務。
5.搞好財務分析，為提供有效的參考依據。
生產資金的籌集，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就像人的血液一樣重要，籌集資金是財務的一個主要職能，良好的銀企關系，是企業(yè)融資的一根紐帶。目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制，控制資金的流向，使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最低線，在資金尤為緊張的情況下，財務將以采購材料與產成品一塊有效地跟蹤好資金的運作。
以上工作是我財務第一季度的主要工作，還有搞好過度銜接，廢品管理，規(guī)范財務核算的程序等一系列工作都是財務的一些本職工作。查找不足趕先進，立足根本爭先進，這不是空話，號角之聲響起，我們就是付諸與行動。
今后的工作中，將不斷的總結與反省，不斷的鞭策自己充實能量，提高自己素能與業(yè)務水平以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇五
尊敬的林常委及各位領導：
按照縣委組織部安排，現(xiàn)將塔瓦庫勒鄉(xiāng)近期抓基層黨建工作落實情況做簡要匯報，不妥之處敬請批評指正。
一、圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作。
鄉(xiāng)黨委政府高度重視村兩委換屆選舉工作，村“兩委”換屆選舉工作，制定了《塔瓦庫勒鄉(xiāng)村兩委換屆選舉工作實施方案》，成立了專門的領導小組以及換屆選舉工作小組，組織指導開展工作。以《村民委員會組織法》、《選舉辦法》及縣實施辦法等政策法規(guī)為依據，按照“村民滿意，群眾放心”的兩個標準，把握“加強黨的領導，充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事”的三項原則，結合塔瓦庫勒鄉(xiāng)實情，按照先易后難的原則，于3月5日圓滿的完成了全鄉(xiāng)18個村“兩委”換屆選舉工作，連選連任村支部書記達17人。吸納了3名黨員養(yǎng)殖大戶、刺繡能手進入了村兩委班子。干部隊伍合理化的趨勢進一步呈現(xiàn),干部隊伍的學歷結構進一步優(yōu)化。
二、積極開展鄉(xiāng)村干部轉變作風服務群眾活動我鄉(xiāng)有自治區(qū)下派干部開展轉變作風服務群眾活動工作隊1個，縣委下派2個工作隊。對此鄉(xiāng)黨委高度重視此項工作，專門召開了黨委會，成立了由黨委書記負總責黨建辦主任具體抓的領導小組，積極配合自治區(qū)、縣委各工作隊開展工作。同時，結合“一反兩講三促進”活動，在全鄉(xiāng)范圍內開展了干部開展轉變作風服務群眾活動，在全鄉(xiāng)18個行政村全部下派了工作隊，目前完成了80%的走村入戶，掌握了一些在穩(wěn)定、宗教、經濟發(fā)展、村班子建設等方面存在的問題，解決信訪案件3起，化解各類矛盾4期。
三、抓基層，整頓后進，使遏制宗教升溫工作常態(tài)化按照基層組織集中整頓任務目標，立足本鄉(xiāng)基層組織建設實際，本著“缺什么補什么，弱什么強什么”的原則，結合實際情況，進行全面深入的摸查，準確查找出本鄉(xiāng)村級組織建設方面的癥結，特別是在落實相關宗教政策中存在的問題和盲點，并按照宗教人士管理、非法宗教活動、宗教場所管理和領導干部聯(lián)系清真寺等方面進行梳理歸類、登記造冊，并幫助基層組織理清發(fā)展思路，行之有效的完成了基層組織集中整頓共作，簽訂相關責任狀90多份，共計走訪農牧民群眾1300余戶，征集群眾意見建議30多條，62名蒙面婦女揭開了面紗，解決實際困難、辦好事實事18件。
四、加強村委會規(guī)范化建設，全面提升村委會建設整體水平。
2012年塔瓦庫勒鄉(xiāng)以“基層組織建設年”為契機，計劃今年完成3個村委會的建設，去年新建的喀克夏勒村委會在4月底完工。規(guī)范職能事務，做到職能明晰、責任清楚、管理規(guī)范；規(guī)范規(guī)章制度，做到制度健全、流程標準、事務公開；規(guī)范隊伍管理，做到村社干部依法產生、管理激勵機制健全；規(guī)范保障措施，做到工作經費納入預算，人員待遇基本統(tǒng)一。截止到目前，我鄉(xiāng)各村基本已經完成村委會各項綠化工作，共計種植楊樹1萬株、紅棗8千株、柳樹5000株。
1、認真抓好“五小”工程建設。完成了鄉(xiāng)機關小拱棚的蔬菜種植，堅持機關食堂一日三餐的正常運轉。
2、完成了今年黨費預算和黨員發(fā)展計劃，在3月24日召開了我鄉(xiāng)第一季度黨建工作會議，聽取了各村開展工作的情況，并安排部署了下步工作。
3、做好了“四老”人員的服務管理工作。利用周三巴扎天，堅持每周三“四老”人員學習制度，關心“四老”人員生活，為4名“四老”人員修建了安居富民房，在地震后，為15名困難“四老”人員發(fā)放了慰問品。
———共青團鐵東區(qū)委書記的。
述職報告。
2011年是適應角色轉變、思想進一步成熟的一年。這一年，自己能夠堅持正確的政治方向，緊緊圍繞黨的中心，立足本職崗位，較好地完成本線的工作任務。自己政治覺悟、理論水平、思想素質、工作作風等各方面有了明顯的進步和提高。總的來說，收獲很大，感觸頗深。
一、以德為先，進一步提升個人思想素質。
過去的一年，我以一個共產黨員的標準，以一個團干部的標準嚴格要求自己，在個人的道德修養(yǎng)、黨性鍛煉、思想素質上有了很大的進步。一是道德修養(yǎng)進一步提高。作為一個團干部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員，甚至更廣大的青少年。因此，在日常的工作和生活中，我每時每刻提醒自己，從小事做起，注重細節(jié)問題，做到干凈做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中誠實、守信、廉潔、自律，起好表率作用。二是黨性鍛煉得到不斷加強。不斷加強自己的黨性鍛煉，我嚴格按照《黨章》和《中國共產黨黨員紀律處分條例》來要求和約束自己的行為，牢記黨的宗旨，在團的工作中，以廣大青少年的權益為出發(fā)點，務求時效。三是政治思想素質不斷提高。一年來，我繼續(xù)加強學習，積極參加理論中心組學習，經常自發(fā)利用休息時間學習，積極參加團省委組織赴井岡山革命傳統(tǒng)與理想信念教育專題培訓班、區(qū)委區(qū)政府組織赴清華大學縣域經濟培訓班，通過“看、聽、學、思”，進一步加深了對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的理解，進一步系統(tǒng)掌握了黨在農村的路線、方針、政策以及對共青團工作的要求。特別是黨的十七屆六中全會以來，我通過學習原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質有了新的飛躍。
二、以能為先，進一步加強組織工作能力。
在上級領導的信任和支持下，我本人也自加壓力，抓住一切機會學習，注重與同事、與兄弟單位團委書記的交流，虛心請教，不恥下問，使各項工作都有序地開展。一是工作的統(tǒng)籌安排能力不斷加強。我盡量做到工作提前一步，有計劃、有安排、有預見性，保持思路清晰和決策的科學，力求操作有序，順利開展。二是工作的協(xié)調能力不斷加強。在工作中，我注重與上級的及時銜接、匯報，同時也注重與基層的交流溝通，聽取多方意見和建議，從大局出發(fā)，對上做好配合，對下做好團結。三是有創(chuàng)新地開展工作。在工作中，我注重不斷創(chuàng)新，使工作保持生機，使管理不斷趨向人性化、合理化。
三、以勤為先，進一步提高團的業(yè)務水平。
擔任團委書記以來，認真了解情況、掌握知識，積極向團委領導、向前任書記學習、請教，了解團情、團史，努力掌握團的基本運作方式程序，便于更好地開展工作。加強溝通了解，增加感情，深入基層，了解基層團組織和團員青年的有關情況，以“活動”來強化自己的知識和水平。一年來，我立足以活動來促使自己盡快適應角色，迎接挑戰(zhàn)。今年五四，團區(qū)委以全區(qū)人居環(huán)境整治為依托，以“五四火炬?zhèn)鞒芯攀d生生不息，鐵東青年投入人居環(huán)境立志強區(qū)”為引領，積極開展了“共青團路，紅領巾街”，“鐵東青年林”等一系列活動。在活動中，增長了知識，深化了理解，使自己對團務工作有了全面的、系統(tǒng)的提高，為今后更好地提高團的業(yè)務水平打下了堅實的基礎。
四、以績?yōu)橄?，進一步完善團的組織建設。
把《關于進一步深化“黨建帶團建”工作的實施意見》落到實處，把黨的要求貫徹落實到團的建設中去，使團的建設納入黨的建設的總體規(guī)劃。依托黨建，從政策層面來解決和落實基層團組織存在的問題和困難。一是基層團干部的待遇問題。積極爭取黨組織在團干部配備上的重視和支持，基層團干“轉業(yè)”得到了很好的安排（葉赫的榮威，住建局遇良，衛(wèi)生局王國宴等）；二是解決好基層團組織活動的經費問題。積極爭取專項，今年為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道從團省委爭取經費三千元，共計三萬六千元；三是團的基層組織格局創(chuàng)新工作。按照“1＋4＋n”模式，通過換屆調整選配了大批鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團干部，變原有的“團干部兼職”模式為現(xiàn)在的“兼職團干部”模式，提升了基層團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。此次工作得到了團市委的充分認可，2011年四平市組織部班工作會議在我區(qū)召開。
以服務青年需求為目的，從單一組織青年開展活動轉到生產環(huán)節(jié)，開展就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)交流、貧富結對；以服務黨政中心為目的，發(fā)揮團組織自身優(yōu)勢，引導青年樹立市場意識和投資意識，強化科技意識和參與意識，投身知識化、信息化和現(xiàn)代化、文明創(chuàng)建、環(huán)境整治、植綠護綠、社會治安等活動，把黨政思路實踐好。突出做好當前新興的農村、社區(qū)和非公經濟組織建團工作，延長團的工作手臂，豐富團的組織形式。先后與農聯(lián)社、吉林銀行等多家金融機構積極協(xié)調，為青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供幫扶支持。特別是吉林銀行的“吉青時代”小額貸款項目更得到團省委的無償貼息。
五、以廉為先，進一步保持清正廉明形象作為新任職的年輕干部、黨員干部，我既感受到了組織的信任與關懷，同時也感受到了責任重大。我區(qū)在黨委和政府的帶領下，勵精圖治、奮發(fā)圖強，取得了輝煌的成績。越是這種時候，就越需要我們這些干部保持清醒的頭腦，保持共產黨員的先進本色。深知，作為一級干部，應該努力做到“清正廉潔”。古人說“物必自腐而蟲生”，腐敗現(xiàn)象表現(xiàn)上看來是經濟問題、道德問題，但深層次的原因卻是理想信念出了問題。要不斷加強實踐鍛煉，要結合黨的歷史經驗、改革開放和社會主義建設的實踐以及自己的工作和思想實際，來刻苦磨煉自己。勇于剖析自己，積極開展自我批評，凈化自己的靈魂。不斷增強拒腐防變意識。在思想上、在行動上、生活中爭作表率。在團區(qū)委開展“爭做勤廉表率，竭誠服務青年”主題教育,召開機關黨風廉政建設宣傳教育活動動員會，全面啟動黨風廉政建設宣教活動。按照學習貫徹區(qū)委、區(qū)紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，學習黨的十七屆六中精神，強化組織領導，制定工作計劃。我們根據2011年黨風廉政建設責任制考評要求，為了做好黨風廉政建設和反腐敗工作，成立了團區(qū)委黨風廉政建設領導小組，并由我任組長。按照“一崗雙責”的責任要求，明確了單位正職領導作為第一責任人，每年約談團干部一次，就有關廉潔從政個人“不準”和“禁止”行為適時對所管的團干部進行廉政談話。在2012年即將到來之際，共青團區(qū)委迎來組織部考核組，對共青團區(qū)委一年來的工作進的實地測評，感謝組織的幫助與關懷，今后我們更要自覺地接受組織的監(jiān)督與考核。鐵東區(qū)的發(fā)展已經取得了令人矚目的成就，而今又開始了新的征途。廣大青年有幸成為親歷者，成為追隨者，同時我們也是共享發(fā)展成果的受益者。我們應該心懷感恩，心存畏懼，“做一個組織和群眾信賴的人，做一個同事和朋友敬重的人，做一個親屬子女可以引以為榮的人，做一個回顧人生能夠問心無愧的人”。我們要牢記黨的宗旨，全面貫徹黨的方針路線，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，弘揚“攻堅克難、求富圖強”的四平精神，堅定不移的實施“五區(qū)”戰(zhàn)略的發(fā)展規(guī)劃，為建設富裕和諧新鐵東的偉大目標而不懈奮斗。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇六
20xx年，在xx街道黨工委的領導下xx社區(qū)黨支部順利完成兩委換屆，新的兩委團結帶領廣大黨員群眾，認真落實上級各項工作安排的同時，社區(qū)黨支部以加強黨風廉政建設為目標，以提升社區(qū)服務為抓手，積極探索支部建設新起點。現(xiàn)將支部20xx年一季度工作作報告。
xx社區(qū)屬于涉農社區(qū)，地處城鄉(xiāng)結合部，人員結構復雜，矛盾糾紛多，居民歸屬感不強，工作開展難，但新的支部委員會并沒有向困難低頭，迎難而上主動查找問題分析原因，通過近兩個月的問題收集，通過支委會反復討論、制定了社區(qū)“兩委”成員分片包組分片走訪、入戶調查、黨員議事、黨小組議事、聽取群眾意見建議、收集群眾訴求等形式，共梳理出支部問題7條：支部抓學習教育不積極，抓中心工作方向不夠明確，對黨員量化考核沒有落到實處支部書記能力不強支部委員職責不明確，擔當意識差支部黨員年齡偏大，經費緊張，開展活動難;梳理黨小組問題3條：黨小組發(fā)揮作用不明顯黨小組長責任心不強黨小組管理松散黨員定崗定責落實不到位;梳理黨員問題4條：部分黨員黨性意識淡化青年黨員集體榮譽感不強部分黨員參加組織生活不積極部分黨員服務意識差。支部對收集的各類問題進行分類梳理，建立問題臺賬，根據問題根源為今后開展工作指明了方向。
找到問題所在支部并沒有急于制定整改方案，而是多次召開支委會、黨員大會、黨小組會進行分析討論，再次走訪群眾廣泛聽取意見建議，在社區(qū)黨員群眾的共同參與下，支部進一步規(guī)范了社區(qū)“黨支部委員會職責”明確了支部書記、委員職責，細化學習制度，做實黨員管理，抓牢黨員服務。進一步規(guī)范“xx社區(qū)黨員量化考核辦法”，將黨員的德能勤績廉納入日常管理，將黨小組的作用發(fā)揮納入月考評。進一步規(guī)范“黨員管理”，將社區(qū)劃分8個黨小組，每月召開一次黨小組會議，由黨小組長主持，支委成員分別參與到各小組，集體學習，每個發(fā)言，配合支部做好黨務工作。進一步規(guī)范“黨員服務管理”，按照黨員年齡、身體狀況、技能特長進行服務分層分類管理，多渠道聽取黨員群眾對支部的期盼和要求，通過規(guī)范各項管理制度為下步服務群眾奠定基礎。
今年，支部圍繞強班子抓服務逐步推進服務工作，結合支部實際為黨員量身打造服務事項、定崗定責、固定黨日活動、黨員議事、黨員幫扶等增強黨員的歸屬感。規(guī)范便民服務提升“兩委”整體形象，劃分職責、明確事項、辦結時限、規(guī)范言行、增設服務項目。開展青少年教育引導服務，并制定文化幫扶計劃。強化老年文化生活服務。抓醫(yī)療健康服務，充分利用在黨群服務中心建成的日間照料中心，為居民提供健康養(yǎng)身常識，低收和免收費醫(yī)療服務，上門就醫(yī)等服務，以各類惠民服務增強社區(qū)和諧感。
今年，支部將以三環(huán)路拆遷為中心工作，同時抓好社區(qū)服務作為重點工作方向，以服務促管理建強基層黨組織為目標，雖然支部一季度工作在穩(wěn)步推進，但還是存在諸多問題，下步工作中我們將深挖問題，健全建強管理機制，整合社區(qū)資源多元思維，在服務上狠下功夫，健全黨員活動陣地，強化黨員教育培訓，突出黨員服務和黨小組職責定位，重點打造一個服務型示范小組，全面推進社區(qū)健康發(fā)展。
在xx街道黨工委的領導下，xx社區(qū)黨支部要以建立服務型黨組織為抓手，強化便民服務建設，以服務貼近群眾、團結群眾、引導群眾，為創(chuàng)造xx社區(qū)美好未來而砥礪奮進。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇七
20xx年xx社區(qū)黨支部、居委會在街道黨工委、辦事處的正確領導下，認真貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，積極踐行科學發(fā)展觀。以“雙評晉級、科學發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”活動為契機，堅持抓好“黨建示范社區(qū)”、“六好”和諧社區(qū)建設，以此帶動社區(qū)各項工作的全面發(fā)展。經過社區(qū)兩委會班子、全體黨員和居民的共同努力，社區(qū)建設邁上了新的臺階。先后榮獲了陜西省文明社區(qū)、西安市“和諧家庭”示范社區(qū)、新城區(qū)首批“黨建示范社區(qū)”等榮譽?，F(xiàn)將我社區(qū)一年來的工作匯報如下：
一、落實黨建目標管理責任，充分發(fā)揮黨組織領導核心作用。
1、抓班子建設。全面落實“三會一課”制度，加大對黨員和社區(qū)干部的培訓力度，不斷提高他們的政治觀念和理論水平。
2、抓黨員管理。認真落實黨支部年初制定的為民服務15項承諾。在黨員管理上要求黨員認真履行承諾，按照《黨章》的基本要求，通過組織管和自我管，使黨員達到思想領先、行動領先、本領領先，實現(xiàn)讓組織滿意、黨員滿意、群眾滿意、自己滿意。切實履行好黨員的基本權利和義務。同時，我們還以黨建聯(lián)席會為平臺，進一步發(fā)揮單位黨員的作用。長期以來各單位的黨組織和黨員積極參與支持社區(qū)建設，特別是多年資助社區(qū)內的特困戶，改善他們的生活困境，受到了居民群眾的好評。
3、抓主題活動。深化開放型黨組織生活，不斷提升社區(qū)黨支部的服務水平。20xx年我們共開展開放型黨組織生活活動24次，參與群眾5000余人次。通過開放型黨組織生活活動，黨員群眾切實感受到了黨和政府的溫暖，拉近了黨員和群眾的距離，密切了黨群關系，增強了社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力。我社區(qū)的開放型黨組織生活活動得到了中央、省、市、區(qū)黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報道。
二、扎實開展學習實踐活動，推進社區(qū)全面發(fā)展。
第三批學習實踐活動開展以來，我們按照區(qū)委和街道黨工委的統(tǒng)一安排部署，以“推動科學發(fā)展，促進社區(qū)和諧，提升幸福指數(shù)”為實踐主題，學習實踐活動扎實有序推進。采取集中講座學、上門幫扶學、信息互動學等多種學習方式，確保了參學全覆蓋。開展“黨員干部大走訪”活動，設立征求意見箱、服務電話，召開座談會，發(fā)放征求意見表，上門征詢，開門納諫，廣泛征求意見。共征集到8個方面意見建議13條。結合征求到的意見建議，社區(qū)黨支部召開了組織生活會，認真查找兩委會班子及成員存在的問題，并根據會議召開情況，認真撰寫分析檢查報告，制訂整改措施。學習實踐活動中，我們著重在突出服務求實效、突出和諧求實效、突出先進性求實效上下功夫，把為群眾辦實事、好事放在首位，促進了和諧社區(qū)建設。
三、認真開展社區(qū)工作，保證各項工作落實到位。
1、加強勞動保障工作。一是做好政策宣傳工作，全年共組織各類勞動保障政策宣傳10次，發(fā)放宣傳資料1500余份;二是為下崗失業(yè)人員、“4050”人員提供全方位的服務，為39人辦理小額貸款82萬元，累計安置就業(yè)1100人次，完成就業(yè)再就業(yè)的目標任務;三是及時為居民辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險業(yè)務，全年共辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險1219人;四是做好企業(yè)退休人員社會化管理工作，積極創(chuàng)建企業(yè)退休人員社會化管理服務工作省級示范社區(qū)。已登記企業(yè)退休人員582人，組織退休人員外出活動6次。
2、規(guī)范低保工作。我社區(qū)現(xiàn)有低保戶110戶、249人，享受金額29952元。今年申請并通過審批的低保戶有5戶、11人，廉租房租金補貼3戶，實物配租房2戶。為兩戶低保戶子女提供上學救助1600元。辦理大學生困難救助5000元。
3、強化社區(qū)穩(wěn)定工作。全年開展普法宣傳活動12次，內容涉及老人、婦女、兒童權益保護知識、防搶防盜知識等，宣傳覆蓋面達90%以上。調解各類矛盾糾紛18起。積極開展交通秩序整治、平安新城創(chuàng)建、國慶安保等工作。在安置幫教工作中，采取行之有效的管理機制，積極與公安機關配合做好3名刑滿釋放人員生活及就業(yè)安置工作。
4、細化計劃生育工作。加強常住人口、流動人口的計劃生育管理，開展陜西省全員人口信息采集登記工作，經過社區(qū)全體工作人員共同努力，圓滿完成統(tǒng)計任務。目前，社區(qū)總戶數(shù)1412戶，3514人(其中育齡婦女958人)，流動人口198戶，337人(其中育齡婦女166人)。
5、注重殘疾人工作。今年對轄區(qū)貧困殘疾人家庭進行統(tǒng)計摸底，把社區(qū)孤寡老人列入社區(qū)殘協(xié)扶貧幫困計劃中。組織殘疾人參加各類活動10次，為43名殘疾人更換了第二代殘疾證。幫助殘疾人再就業(yè)，為他們提供就業(yè)崗位12個。殘疾居民田愛芬身殘志堅、自強不息獲省婦聯(lián)“福彩康乃馨救助行動”救助金xx元。殘疾人再就業(yè)人員張斌獲區(qū)殘聯(lián)自主創(chuàng)業(yè)獎勵金1000元。
6、加強社區(qū)硬件建設。在省、市、區(qū)民政局以及街道辦事處的大力支持下，今年，投資20余萬元建成了社區(qū)多功能活動室，配備投影儀等電教設備。使黨支部、居委會有了固定的電教播放設備和活動場所，促進了社區(qū)各項活動的開展。
7、完善黨建帶工建、促婦建工作。我們注重發(fā)揮黨組織的作用，抓好社區(qū)工會、婦聯(lián)工作。社區(qū)婦聯(lián)為轄區(qū)婦女提供了《女性醫(yī)療救助證》50余個，每年可享受兩次正規(guī)醫(yī)院的婦科免費體檢;為下崗女職工舉辦了再就業(yè)十字繡培訓班。積極開展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動，舉辦社區(qū)第四屆表彰會，隆重表彰社區(qū)“文明家庭”10戶、“和諧家庭”10戶、“五好樓院”10個，并給予獎勵。11月20日社區(qū)獲西安市民政局、西安市文明辦、西安市婦聯(lián)聯(lián)合授予“和諧家庭”示范社區(qū)榮譽。全年新增工會會員100人，幫扶慰問了16戶下崗職工，為50名下崗職工提供了再就業(yè)培訓。
通過一年的辛勤工作，社區(qū)黨支部、居委會的各項工作都取得了一些進步，但仍存在著一些不足，有待于在今后的工作中加以改進。我們決心在新的一年里：
一是要發(fā)揚成績，彌補不足，認真學習，再接再厲，不斷創(chuàng)新，把社區(qū)各項工做細做實。
二是進一步探索開放型黨組織生活活動，在社區(qū)黨支部與駐地單位黨組織聯(lián)席制度和在職黨員認領社區(qū)崗位上摸索出一些新的經驗和做法來，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，做到資源共享，把黨建工作搞得更好更活。
三是把學習實踐科學發(fā)展觀活動取得的成果轉化為黨員群眾的實際行動。要在落實“雙評晉級、科學發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”工作上下功夫;千方百計在改善居民生活環(huán)境、提高居民生活質量上下功夫;認真解決社區(qū)發(fā)展和群眾生活中的問題、難題，不斷提升社區(qū)兩委會的服務水平，帶領社區(qū)黨員群眾積極投身于和諧社區(qū)的建設之中，把社區(qū)真正建設成為居民群眾安居樂業(yè)的美好家園。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇八
1月份按照公司團委的工作安排，結合煉鋼青年實際，完成了《煉鋼廠青年分類引導手冊》和《20xx年煉鋼廠團支部學習計劃》的編寫，明確本年度團青工作重點和工作方向，并嚴格落實，穩(wěn)步推進工作。
2、緊跟黨走，做好青年形勢任務教育。
今年以來，鋼鐵行業(yè)市場形勢嚴峻，公司黨委要求各基層黨支部認真開展形勢任務教育，要求每個黨員明確形勢，堅定信心，發(fā)揮好黨員的模范作用，團結職工群眾，直面困難，努力拼搏。團支部緊隨黨的步伐，以召開支部團員大會和分班次學習等形式，在青年中積極開展形勢任務教育，講明當前形勢，動員廣大青年要不抱怨、不埋怨，跟隨黨的領導，積極工作，與公司共擔困難，為公司的生產穩(wěn)定順興貢獻力量。
3、結合實際，加強青年“兩崗”建設。
一季度，煉鋼廠團支部按照《紅鋼公司團委關于“青年安全監(jiān)督崗”管理實施辦法的通知》的要求，結合煉鋼廠團員青年的實際情況，重新申報了“青年安全監(jiān)督崗”，按照煉鋼青年分布，設置“青安崗”13個，青安員37名，全面開展青年安全監(jiān)督工作，同時擬定《煉鋼廠青年安全監(jiān)督崗管理辦法》，明確規(guī)定了青安崗員工作職責，認真開展工作，實現(xiàn)了有青年群體就有“青安崗”，有“青安崗”就工作運轉，有職責落實。
4、健全組織機構，理順工作流程。
煉鋼廠團支部共有團員69人，根據青年實際情況和工作需要，煉鋼廠團支部報請煉鋼黨支部批準，成立3個團小組，分別團支部委員4名，認真開展工作。
5、開展好青年突擊隊活動，增強團員青年的奉獻意識。
一季度煉鋼廠團支部組織青年突擊隊員與黨支部先鋒突擊隊一起參加了多起搶修、支援任務，在承擔艱難險重任務的過程中，磨練青年的意志，增強青年的奉獻意識。
1、青安崗員工作還需進一步規(guī)范、細化，青安崗員對職責不夠明確，工作開展有待進一步深入。
2、青年政治學習需進一步加強，政治學習有利于青年思想認識的提高，團支部將進一步引導青年，搭建青年學習平臺，積極開展政治學習。
3、文體活動開展較少，青年文體活動是青年引導工作的重要途徑，團支部將結合各時期的不同情況，積極開展豐富多樣的青年文體活動。
1、進一步強化青安崗的監(jiān)督管理，以集中培訓、個別指導等形式，強化青安員對安全監(jiān)督工作的`認識和對安全管理制度的掌握，不斷提高煉鋼青安員的工作能力，推進青安崗工作。
2、以紀念“五·四”運動93周年為契機，大力開展青年團史教育、團課學習等工作，增強青年使命感，激發(fā)青年斗志，動員廣大青年明確身份，積極行動，在黨支部的領導下，積極為煉鋼廠，為紅鋼公司的生產經營努力奮斗。
3、認真開展青年教育工作，按照年度學習計劃，認真組織青年學習，并積極落實各項主題實踐活動。
4、按照《煉鋼廠青年分類引導手冊》的規(guī)劃，穩(wěn)步推進青年引導工作，不斷引導青年，服務青年，努力開展好煉鋼廠團青工作。
一季度，雖然開展了一些工作，也取得了一些成效，但也暴露出了很多不足，在今后的工作中，煉鋼團支部將更加認真思考，細化工作安排，進一步深入青年，開展好團支部的各項工作。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇九
首先要成為一個稱職的基層團干部，就應該敢抓敢管，勇于開拓。對照檢查，自己在工作中較真碰硬和勇于開拓的勇氣和魄力需要進一步地加強。究其原因，一方面是思想意識上存在有做“好好先生”的思想，不愿意得罪人，總認為和風細雨勝過暴風驟雨，有時候對情況沒有深入了解，對一些應該較真碰硬的人和事顯得過于溫和，不利于解決問題；另一方面在開展工作中也存有顧忌，自己在團支部書記這一崗位，思考問題沒有從如何有利于解決問題出發(fā)，從如何有利于事業(yè)的.發(fā)展出發(fā)。
其次作為生產單位的團支部書記必須團結青年職工，在貼近職工、關心職工方面，自己也存在做的不夠的方面：一是出勤問題還沒有根本解決，原有的一些好的方式方法沒有很好堅持。二是的協(xié)助黨支部開展得幫教活動力度還不夠大，雖然去年以來我組織開展了一系列的幫教活動取得了一定成績，讓部分后進職工得到幫教并取消了處分，但由于時間的有限，還有個別青年職工幫教不及時未能達到理想的效果；三是對一些出勤不正常、欠勤問題處理不夠及時，不夠嚴格，致使仍有個別青年職工存在這種情況；四是對團員隊伍中思想有波動得團員關心不夠，只注重工作上嚴要求，對部分青年職工思想問題解決不好。
再其次對一些會議精神，認為與團支部工作無關，或者關系不緊密，就沒有及時傳達部署，對一些時間要求不緊的工作，也存在有沒有及時部署的現(xiàn)象，反映出工作作風上的拖沓；對團支部工作的安排部署，在預見性和超前性方面也不夠強，也存在有見子打子、頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的情形，工作忙于應付，反映出工作作風不夠主動；對一些問題有時調查研究不夠就忙于作決定，有時沒有作全面了解就偏聽偏信，導致決策不夠科學和完善，反映出工作作風不夠深入。
1、多關心和愛護團員青年的成長，多為團員辦好事、辦實事，解決好的團員的思想問題。從嚴要求，從嚴管理，以規(guī)章制度為準繩，用鐵的紀律和嚴格的規(guī)章制度規(guī)范團支部工作秩序和團員的行為。
2、認真學習、貫徹、履行“三個代表”重要思想，時刻保持共產黨員先進性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷深入剖析自己，開展批評與自我批評，并深入現(xiàn)場搞調查研究，與青年職工一起探討和解決。
3、時刻與集團公司團委保持一致，以科學發(fā)展觀，規(guī)劃好團支部工作的發(fā)展目標，為團支部發(fā)展攢足后勁，為今后的工作打好基礎。廉潔自律，秉公辦事，樹立良好的基層團員干部形象，自覺抵制不良風氣，與歪風邪氣做堅決斗爭。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十
今年以來，x第一黨支部認真履行黨建工作職責，在加強規(guī)范上下功夫，在創(chuàng)新載體上樹亮點，在狠抓落實上求突破，以改革首創(chuàng)精神，把品牌理念植于黨建領域，為保證縣委決策政令暢通、辦公室工作高效運轉提供了堅強組織保障。
一、“黨建+主責”，走可視化黨建道路。把落實全面從嚴治黨主體責任作為錘煉忠誠隊伍、打造過硬支部的有效實現(xiàn)形式。一是突出規(guī)范化運作。把嚴格黨內政治生活作為創(chuàng)建黨建品牌的基礎工作，融入日常、嚴在平常，將黨員大會、支委會突破空間和時間限制，開在周末晚上、創(chuàng)衛(wèi)一線、扶貧前沿，將黨課上在田間地頭、教育基地，積極用好批評和自我批評這個銳利武器，充分釋放黨員干部參與黨內生活的積極性，變“要我參與”為“我要參與”。二是突出特色化選題。注重“學習型+實踐型”雙輪驅動，實行“規(guī)定動作+自選動作”雙向結合，以總支學習為核心、支部學習為重點、黨員自學為基礎，開辟“周末課堂”“廉政講堂”“科室例會”，堅持請進來講，走出去學，集體收看專題講座，人人上臺交流發(fā)言，共同學習啟發(fā)提高;開展“三個一”活動，從點滴抓起，促進作風養(yǎng)成。三是突出責任化落實。以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，支部書記嚴格履行“第一責任人”職責，其他成員認真履行“一崗雙責”，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，做好黨建與業(yè)務工作相互融合促進的文章。
二、“黨建+服務”，創(chuàng)服務型表率機關。堅持工作中心轉向服務，重點任務聚焦服務，檢驗標準突出服務，打造服務型機關。一是打基礎，提升“會服務”能力。始終堅持“服務領導、服務同事、服務基層”工作理念，引導黨員圍繞中心，服務大局，扎實做好政研、信訪、維穩(wěn)、接待、后勤保障、機要保密等各項工作任務，在崗位錘煉能力，用堅守塑造作風;探索實施以黨員發(fā)展規(guī)范化、黨員作用服務化、黨員活動經?；Ⅻh員考核制度化為主要內容的“四化”管理模式，把服務效果的“評判權”交給領導、同事、群眾。二是搭平臺，培樹“能服務”標桿。以格局化服務網絡、特色化服務載體、多元化服務方式，構建全方位服務體系。圍繞全縣重點工作，組織開展多次主題黨日活動，將活動觸角延伸至扶貧攻堅第一線、拆違創(chuàng)衛(wèi)最前沿、動能轉換主戰(zhàn)場，在一線亮身份、亮職責、亮崗位;建立黨員志愿服務隊，在產業(yè)發(fā)展、扶貧助困、政策咨詢、便民利民等領域開展多次活動;深化“雙聯(lián)四包”民心工程，機關黨員直接聯(lián)系服務群眾制度得到進一步鞏固。三是抓關鍵，形成“常服務”機制。建立健全聯(lián)系服務群眾各項制度，在領導干部、機關黨員和黨組織x個層面分別建立“領導干部隨機調研”“在職黨員到社區(qū)報到”“服務群眾零距離”等制度。嚴格落實黨建工作責任制，建立黨組織書記抓黨建工作述職評議考核制度，推行黨組織及黨員干部“抓兩頭促中間”考評辦法，突出服務意識、能力、業(yè)績的考評。
三、“黨建+創(chuàng)新”，鑄新形式實踐模式。堅持以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設，在工作形式、載體、機制等方面不斷探索，推陳出新。一是著力推進“品牌支部建設”。按照“一支部一品牌、一科室一重點、一黨員一面旗”工作要求，扎實開展黨建創(chuàng)新化課題研究，根據主要科室職責或協(xié)商確定創(chuàng)新課題，確定一個黨建品牌。目前第一支部“書香支部”已初步成形。二是深化黨建“五大發(fā)展理念”。注重“創(chuàng)新”，構建機關黨建工作動力機制;加強“協(xié)調”，構建機關黨建工作整體功能提升機制;立足“綠色”，構建機關黨建工作持續(xù)改進機制;著眼“開放”，構建機關黨建工作互動機制;堅持“共享”，構建機關黨建工作服務優(yōu)化機制。三是全力打造“五會黨員隊伍”。充分發(fā)揮辦公室黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，著力打造“會讀、會說、會干、會寫、會學”五會黨員干部，夯實走在前列的人才保障。
雖然取得了一定的成績，但離組織要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：黨建意識有待增強。辦公室日常工作繁雜，險情要事較多，抓黨建精力不足。黨建品牌有待鞏固?！爸艺\前哨，黨辦先鋒”品牌雖初步成立，但是內涵與外延延伸不夠。責任落實有待平衡。支部仍存在思想不重視，活動不經常等現(xiàn)象，造成了整體局面上的“上熱下冷”。下步工作中，我們將堅持問題導向，增強責任意識、強化底線思維、創(chuàng)新工作舉措，推進全面從嚴治黨向縱深延伸，為更好的服務大局提供堅強的組織保障。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十一
一：
在公司黨委的正確指導下，我場1-4月份以開展好保持共產黨員。
先進性教育。
活動為重要“抓手”，同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的原則，對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。
一、2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性教育活動。
按上級黨委文件要求，2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。
二、狠抓班子建設，提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，領導班子帶頭加強學習，通過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式，加大了對黨的理論知識的學習力度，并通過組織生活會、民主生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心，使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。
在班子廉政建設方面，支部在一月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動，即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”，桌牌內容以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神，包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要內容。
三、調整黨小組及黨小組長，為落實各項黨建工作奠定基矗。
原來支部共有三個黨小組，去年劃分了四個黨員責任區(qū)，經過一年的工作情況來看，三個黨小組和四個黨員責任區(qū)的工作不太協(xié)調，元月份經過支委會研究，決定把原有的三個黨小組按黨員責任區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組，黨小組和黨員責任區(qū)黨員一樣，有利于黨小組在黨員責任區(qū)內開展工作。
黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了積極作用，在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中，嚴把入口關和質量關，目前有3名同志遞交了。
入黨申請書。
由兩個黨小組進行考查考驗。
四、創(chuàng)新黨員教育方式，開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。
在xx年春節(jié)前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”，把xx年1-2月份定為“兩節(jié)防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員責任區(qū)工作的一項重要考核內容，目的是為了保持黨員先進性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”，創(chuàng)新黨風廉政教育形式，而開展的一項重要的?！磅r”活動。同時希望借此活動，有力的營造出職工安全生產、文明生活的和諧環(huán)境。
活動期間以黨員責任區(qū)為單位，每個黨員責任區(qū)要排好黨員巡查值班表，確保每天都要有一名黨員在自己的黨員責任區(qū)內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現(xiàn)象、行賄受賄現(xiàn)象，封建迷信現(xiàn)象，各責任區(qū)內的安全隱患，調解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現(xiàn)出了共產黨員的先進性，贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。
在4月份支部緊密聯(lián)系農場改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和黨員隊伍建設現(xiàn)狀，堅持各項工作都要創(chuàng)新的原則，重點解決共產黨員在思想上不能深刻認識“開展保持共產黨員先進性教育活動重大意義”、不能自覺的維護黨的形象、不能從主觀上嚴格要求自己保持新時期共產黨員先進性等問題，開展了“最差黨員評議活動”。
針對共產黨員佩戴黨徽不積極、開會學習作風散漫、個人黨性分析蜻蜓點水三個問題制定出不同測評表，對黨員進行監(jiān)督測評。三項測評結果中總得分不及格的黨員就是第二階段中“最差黨員”，支部同時予以公示，以激勵黨員，并營造出“正氣上升、濁氣下沉”的良好氛圍。
五、加強思想政治宣傳工作，解放職工思想，摒棄“等、靠、要”陳舊觀念。
目前宣傳工作主要靠場部及各隊的場務公開欄，以及各隊隊長、信訪員給職工宣傳解釋公司形勢、工作思路及政策還有場工作重點。支部重點抓了場部及各隊場務公開欄的宣傳工作，及督促隊長、信訪員加強宣傳。同時支部還制定出了《xx年領導班子聯(lián)系點制度》,實行領導班子包隊責任制，確保班子成員緊密聯(lián)系職工群眾，做職工的貼心人。
六、大力宣傳新《信訪條例》，促進信訪工作新局面。
每月由場信訪工作領導小組召集各隊信訪網員召開信訪例會一次，各隊信訪網員及時上傳下達。
3月份開始重點宣傳新《信訪條例》，通過廣播、條幅、宣傳欄、隊長、信訪員向職工宣傳信訪新條例，教育職工正確上訪，正確使用自己的權利。1-4月份我場沒有發(fā)生一起集體上訪事件。
七、加強黨風廉政教育，紀檢工作常抓不懈。
領導班子認真執(zhí)行黨風廉政責任制，2月份進行了自查自糾糾工作。支部把對黨員的黨風廉政教育工作同保持共產黨員先進性教育活動有機結合起來，增強了黨員的黨性認識，堅定了廉潔自律、拒腐防變的信心。同時繼續(xù)開展了黨員身邊無事故和黨員監(jiān)察活動。2月16號全場黨員對各隊進行監(jiān)察活動，到職工家進行走訪，檢查安全生產，治安防火，職工吃衣住行問題。掌握職工思想動態(tài)，遇到問題能及時給予解決的就地解決，不能就地解決的班子認真研究給予及時答復。
隨著過去工作的結束，我們又開始了新的旅程。告別了前段時間的工作。新的氣息，新的目標，在系老師的指引下和我會成員的積極努力下我們這個團體在四月份有全面展開了我們的工作和活動。以下是本人在四月份的。
報告：
在我們的工作規(guī)定中，還是照常舉行每周例會，在例會中對過去的工作做總結，肯定我們的長處，指出我們的不足，以便讓我們更加努力的工作。為了提高大學生素質和做好干部工作風范以及強化學校的紀律，我系青協(xié)每周二例行校風督察。
四月十三號院青協(xié)會長蒞臨我系主持例會，對我會的成員進行工作的指導，并且對我們的成員提出了十點做人做事的道理，在思想上對我們提出了相關的要求。經過這次例會，我會成員在工作中更加注意自己的行為風范，并且提高了不少工作效率。
為了活躍大學生生活以及提高我們的技能水平，四月十五日大學生技能大賽子學術報告廳隆重舉行，我會所有成員都積極的參加。并且在同一天，我會人員還去參加了機械系和建工系共同舉行的“我是一名會長”的演講比賽，在演講會的過程中，大家進行互動交流，積極發(fā)表自己的意見。對于大家來說這是一次不錯的鍛煉。四月的大學校園到處是活躍，青春的氣息，我院舉行了歷屆延行的女子籃球賽賽。我們的志愿者都堅持著觀看每一場球賽，為比賽增加了力量，也展示了我們志愿者的風彩。
在這個組織中，每個人都在行動著，為了充分的展示我們的服務宗旨，我會決定五月份舉行一次重大活動，即去孤兒院去撫慰一下那些孩子們，所以在本月我們的成員都在積極、認真的準備著。在這個月中，還是一如既往讓有關成員執(zhí)行檢查晚自習，以及督察工作，目的是讓大家通過實踐來認識到更多的東西。然而在平時的課余時間以及其他系青協(xié)開會的時候，我會的相關成員會和其他系人員進行工作上、學習上以及生活上的交流，這樣既促進了大家的友誼，也增長了知識。
在一段忙碌的時間過后，終于迎來了院和系相關活動的結束和開幕...
按照每月一次活動的慣例，經過策劃機電系和我系共同舉行了一次“長江之行”活動。然而在成員的積極配合下，我們順利完成了這次活動。這次“長江之行”主要是去江邊進行環(huán)?；顒?，關心一下我們周圍的環(huán)境。既可以提高我們大學生的環(huán)保素質，又可以讓更多的人參與到這個活動中去。這次活動，我們本著一顆奉獻的精神凈化了我們身邊的一片土地和江水，讓我們再次看到了志愿者的價值和力量。
本月的相關活動都如期的進行了，活動結束了，又到了上交材料的階段，于是成員們都把每月例行的思想匯報及總結都寫下來了，同時，也做好。
個人工作計劃。
對本月所學所感都作了一下分析。以上就是本月的具體工作情況。
現(xiàn)在又將面臨著一個月的結束，這個月集結了我們的努力和勤奮，也發(fā)現(xiàn)了我們的錯誤和不足。總之，我們就是在這樣的一個大家庭中不斷的學習和不斷的認識。每一次活動都有著不同意義，也都讓每位成員有著不同的感悟。志愿者就是應該本著一顆誠懇的心去感受我們的生活，感受我們周圍的人和物，并且積極的奉獻我們的一份愛的力量。那么這個世界就能想這個四月一樣，溫暖而芳香四溢!
一段工作的結束也意味著另一段工作的開始。我希望在大家的努力和配合下能把下個階段工作做得更加完美和出色!也讓我們這個大家庭的每位成員都得到成長。讓青協(xié)的力量更加強大!
為進一步加強黨建和精神文明建設，促進社區(qū)各項工作又快又好地發(fā)展，構建和諧社區(qū)提供堅強有力的政治、思想、組織和隊伍保證，推進社區(qū)各項工作再上新臺階。社區(qū)黨支部現(xiàn)將第一季度黨建主要工作小結如下：
一、堅持每周集中學習制度，進一步加強理論學習。
在本季度，社區(qū)開展多次學習，主要學習內容有會議精神，黨風廉政建設。社區(qū)黨支部每周組織黨員、干部集中學習一次，學習內容包括《民族團結教育》、《社會主義核心價值體系學習讀本》等。在學習的基礎上交流了學習心得。第一季度共進行理論學習17次。
二、深入開展轉變作風服務群眾“三包三聯(lián)”活動，為民辦實事、辦好事。
社區(qū)以社區(qū)服務為核心，拓展社區(qū)服務領域，不斷深化工作機制，將社區(qū)的各項服務工作延伸到居民家中，為老年、弱勢居民提供上門服務。
一是加大對社區(qū)服務中心代辦員的業(yè)務知識培訓力度，為居民提供全面、便捷、有效的服務;二是發(fā)揮、整合轄區(qū)內群防群治的力量資源，樹立以社區(qū)治保、維穩(wěn)為中心的社區(qū)維穩(wěn)工作管理觀念，全力做好社區(qū)各項維穩(wěn)工作。三是認真做好社區(qū)市政服務站的各項工作，引入轄區(qū)內各項服務資源，設立社區(qū)便民服務熱線，24小時為居民提供各項服務。四是認真做好各網格員的入戶走訪工作，確保入戶質量，為轄區(qū)內弱勢群體人員提供代辦、上門服務，及時將網格內的熱難問題上報到市政服務中心。
三、深入開展“國家為我謀福祉我為國家做貢獻”大討論活動。
為認真落實若羌鎮(zhèn)《關于開展“國家為我謀福祉我為國家做貢獻”大討論活動的通知》(若鎮(zhèn)黨發(fā)[20xx]22號)的文件要求，緊密結合社區(qū)實際，采取多種形式，使社區(qū)黨組織、黨員、干部、群眾100%參與到活動中來、100%受到教育、100%發(fā)揮作用。重點開展好“十個一”活動。
討論修改居規(guī)民約。3月21日，勝利社區(qū)黨支部根據鎮(zhèn)黨委文件精神，召開“兩委”會議，討論修改《勝利社區(qū)居規(guī)民約》。并于22日召開居民代表大會，最終討論通過。隨后勝利社區(qū)分別組織勝利社區(qū)干部會議、黨員會議、居民代表會議等，討論學習宣傳新制定通過的居規(guī)民約，得到了轄區(qū)內群眾的廣泛好評。
進行全員入戶走訪。3月份以來，借助若羌縣平安家庭創(chuàng)建活動的廣泛開展，勝利社區(qū)開展了全員入戶走訪活動，截至目前，社區(qū)入戶走訪覆蓋率達到100%。走訪過程中，社區(qū)干部按照分片包戶范圍，住戶入戶走訪，宣傳政策，發(fā)放平安家庭創(chuàng)建、反邪教等各類宣傳單20xx余份;廣泛征求居民意見建議，共收集意見建議50余條。
廣泛開展志愿服務活動。勝利社區(qū)不斷深化和拓展“一幫一”、“多幫一”結對幫扶、黨員服務承諾、居民事務全程代辦、等主題實踐活動，組建“橙色愛心小分隊”1支，“365志愿服務隊伍”5支。為更好地開展志愿服務活動，勝利社區(qū)依托網絡平臺，利用谷歌“公益品網”愛心包裹項目，申請兒童萬年歷積木50件;同時申請志愿者服裝50件，作為社區(qū)志愿者服務隊統(tǒng)一隊服。廣泛開展志愿服務活動，組織社區(qū)干部開展義務植樹活動3次，為綠化家園環(huán)境做出自己的貢獻。
組織開展文藝娛樂活動。我們堅持以現(xiàn)代文化為引領，社區(qū)活動室、居民學校、文化廣場等為載體，成立了老年健身秧歌、腰鼓隊等老年文化隊伍。廣泛開展每日晨練、晚練等活動，增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感。
四、加強社區(qū)治安綜合治理工作，推進和諧社區(qū)建設。
一是認真落實“四知、四清、四掌握”工作機制。把社區(qū)工作人員合理分片包戶，嚴格按照“四類”管理辦法，對轄區(qū)居民分類為“放心戶”、“基本戶”、“重點工作戶”、“重點管控戶”實施分類管理，建立了“常住人口臺帳”、“流動人口臺帳”、“出租房屋臺帳”、“商業(yè)店鋪臺帳”四個臺帳。為更好的做到動態(tài)清、情況明、心中有數(shù)，入戶走訪有側重、了解掌握有重點，同時社區(qū)開展了日提問，周檢查，月評比，季考核工作制度，提高社區(qū)干部的熟知率。同時認真開展數(shù)字社區(qū)建設工作及時將采集的信息錄入機子。
二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網絡,經常組織開展矛盾糾紛排查調處活動。建立常備防范骨干力量隊員10人，成立了預備應急隊伍1支10人，樓棟長10人，紅袖標25人。為轄區(qū)居民宣傳各類法規(guī)政策，接受教育人數(shù)達200余人次，社區(qū)黨支部組織社區(qū)工作人員于社區(qū)警務室同志，對轄區(qū)的流動人口及時清理排查，特別是針對復雜區(qū)域做到每日清。截止目前共清查流動人口2次，清查流動人口累計300人，辦理居住證200個，組織聯(lián)防隊員、樓棟長、信息員巡邏10次。同時,組織開展了經常性的法律教育和咨詢，共開展法律咨詢3次,調解民事糾紛6起，成功率達100%。
四是深入開展平安創(chuàng)建工作。通過發(fā)放平安建設工作宣傳資料，制作平安建設宣傳欄、挨家挨戶走訪等形式宣傳平安建設內容，讓居民主動參與到平安家家庭的創(chuàng)建中來，轄區(qū)95%以上家庭創(chuàng)建平安家庭申請，并簽訂了反邪教承諾卡。
五、進一步推動群團工作，加強社區(qū)基層組織建設。
隨著創(chuàng)建和諧文明城市進程工作的進一步深入，我社區(qū)為了進一步增強基層群團組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，使之在發(fā)展經濟、維護社會穩(wěn)定中發(fā)揮積極的作用，服務于廣大居民群眾，社區(qū)積極加強工青婦等群團組織建設。
及時了解并解決老干部生活中遇到的新情況、新問題，為他們排憂解難、辦實事，從政治上、思想上、學習上、生活上關心他們，經常性地和他們聯(lián)系溝通，傾聽意見，釋疑解惑，充分發(fā)揮他們的余熱，確保了老干部思想穩(wěn)定，生活安定。
在第一季度的工作中我們取得一定成績，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：政治理論學習與實際的結合上還應進一步加強;黨員的教育管理與活動方式上還應進一步創(chuàng)新;干部隊伍的知識結構和管理能力水平還有待進一步改善和提高;共青團工作創(chuàng)新不夠，對新形勢下如何做好共青團工作的要求還有差距。這些問題，需要我們在今后的工作中不斷加以改進和解決。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十二
20xx年以來，xx社區(qū)黨總支在xx街道黨工委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神，進一步加強黨的基層組織建設，提高黨建工作水平，成績與問題并存?，F(xiàn)將20xx年第一季度xx社區(qū)黨支部工作匯報如下：
xx社區(qū)現(xiàn)有在職黨員502名，發(fā)展對象4名，主動分子2名、預備黨員1名，20xx年轉入黨員3名，轉出黨員3名，現(xiàn)有211名黨員，其中男性黨員135名，占64%，女性黨員76名，占36%，80歲以上的11名。流動黨員12名，其中2名流出國外。下設11個網格黨支部及津恒幼兒園黨支部，已繳納黨費4000元.
目前社區(qū)有環(huán)境保護志愿者服務隊、治安巡邏志愿者服務隊、交通勸導志愿者服務隊、糾紛調解志愿者服務隊、文體活動志愿者服務隊、愛心幫扶志愿者服務隊、法律咨詢志愿者服務隊及醫(yī)療服務志愿者服務隊等8支黨員志愿者隊伍，成為參與社區(qū)服務管理的一支重要力量，為扎實開展好黨員志愿活動，社區(qū)實際，制定了切實可行的工作計劃，組建隊伍，夯實基礎，努力擴大黨員志愿者服務隊伍，完善志愿服務項目，開展志愿服務活動。
三是開展文明勸導提升活動。1月份參與社會管理中心主辦“文明交通伴我行”活動;2月份xx社區(qū)聯(lián)合寧國市奕美房地產開發(fā)有限公司幸福城售樓部志愿者職工，在寧城北路十字路口、津河西路的大工行十字路口開展文明出行宣傳教育，倡導廣大市民“做文明人、走文明路”。
四是開展市民素質提升活動，社區(qū)組織召開了綠寶二期業(yè)主代表大會，在社區(qū)會議室集體學習《寧國市物業(yè)暫行辦法》;組織社區(qū)黨員志愿者及群眾開展知識講座，進行科普、法律等方面的宣傳;組織黨員志愿者在津恒幼兒園開展計生知識講座、邀請葉九子開展法律知識道德講堂活動;組織業(yè)主委員及樓道長開展座談會。
五是平安建設活動。社區(qū)組織黨員志愿者開展法律知識進社區(qū)、反邪教宣傳、科普知識宣傳活動等，建立社區(qū)治安巡邏隊，加強對重點人群的管理;加強春節(jié)期間煙花爆竹的安全檢查活動;開展法制宣傳活動，普及法律知識。
六是關愛活動。xx社區(qū)組織志愿者為貧困山區(qū)開展“奉獻愛心、情暖山城”愛心捐贈活動;與市圖書館聯(lián)合開展關愛兒童免費電影放映活動;社區(qū)黨總支慰問困難黨員及勞模;社區(qū)網格員陪同計生委黨員志愿者慰問貧困家庭;社區(qū)青年黨員志愿者與前方教育學校開展貼近青少年寒假主題的“家風、家教、家訓”教育活動、聯(lián)合匯豐陽光幼兒園開展了“我愛我的好媽媽”三八主題活動、聯(lián)合津恒幼兒園開展“我愛媽媽”主題教育實踐活動，同時不定期的走訪慰問孤寡老人、留守兒童、流動媽媽、貧困居民等。
為扎實開展社區(qū)黨建工作，進一步夯實社區(qū)黨建工作基礎，全面提升社區(qū)黨建工作水平，按照xx街道黨工委關于“一村一特色、一社區(qū)一亮點”的工作部署，xx社區(qū)結合實際將黨建與文明創(chuàng)建工作相結合，立足打造xx社區(qū)黨建特色，發(fā)揮女性黨員在文明創(chuàng)建中的作用，扎實推進文明創(chuàng)建工作的開展，制定了《xx社區(qū)巾幗黨員志愿者服務實施方案》。
本著公益性、自愿參與、分類指導的原則，組建了6支隊伍，包括巾幗計生政策宣傳志愿者服務隊、巾幗法律宣傳志愿者服務隊、巾幗醫(yī)療保健志愿者服務隊、巾幗文化宣傳志愿者服務隊、巾幗愛心服務志愿者服務隊、巾幗低碳環(huán)保志愿者服務隊。社區(qū)將充分調動女性黨員志愿者主動性，并聯(lián)合社區(qū)婦聯(lián)通過社會招募等渠道，采取組織招募與自愿申請相結合的方法，把熱心社會公益事業(yè)，樂于奉獻的女性吸引到巾幗志愿者隊伍中來，廣泛吸收各行各業(yè)的婦女加入巾幗志愿者隊伍。同時加強對巾幗志愿者的培訓，不定期組織巾幗志愿者集中學習一次，向他們提供志愿服務基本理念、志愿服務相關技能等方面的培訓，使其政治理論水平和文化素質不斷提高，為志愿服務順利開展提供組織保障。統(tǒng)一制作巾幗黨員志愿服務隊伍旗幟、胸牌等標志，開展巾幗志愿服務時，必須佩戴巾幗志愿者胸卡，展示巾幗志愿者旗幟，樹立巾幗志愿者新形象。
為全面落實從嚴治黨要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強干部隊伍建設，xx社區(qū)根據寧國市委組織部及xx街道黨工委的統(tǒng)一部署，制定了《xx社區(qū)開展“弘揚沈浩精神，建設模范社區(qū)”主題實踐活動實施方案》，4月1日，xx社區(qū)黨總支組織社區(qū)黨員、社區(qū)兩委及大學生村官等49人召開了會議，對實踐活動的指標任務、方法步驟、具體要求等進行了說明，就主題實踐活動集中學習教育、深入查擺問題、抓好整改提高三個環(huán)節(jié)工作作了部署安排，宣讀了《xx社區(qū)“弘揚沈浩精神，建設模范社區(qū)”主題實踐活動領導小組》及《xx社區(qū)“弘揚沈浩精神，建設模范社區(qū)”主題實踐活動領導小組職責》，號召黨員同志主動參與活動中來，并組織收看了《時代先鋒—沈浩》，學習沈浩的先進事跡。
xx社區(qū)認真做好電教片播放工作，保證每個月6小時的播放時間，同時1月14日組織30名黨員收看了電教片《忠誠》、2月4日組織19名黨員收看了電教片《共產黨人》欄目系列之《奮斗》、2月5日組織22名黨員群眾收看電教片《共產黨人》欄目系列之《做一輩子的志愿者》，3月31日組織社區(qū)全體工作人員收看電教片《生命在忘我工作中升華》，4月1日組織49名黨員收看電教片《時代先鋒—沈浩》。通過組織觀看電教片，提高黨員群眾及社區(qū)工作者的政治素養(yǎng)，提高黨員的先進性。
1、開展黨務居務公開，第一季度黨務居務信息等已在公開欄張進行公開，擴大宣傳，以促進社區(qū)民主自治建設，不斷完善居民代表大會和民主協(xié)商議事會制度，搞好民主監(jiān)督，堅持黨務居務公開。
2、充分利用萬村千鄉(xiāng)網站這一的工作平臺，認真做好本社區(qū)先鋒網站信息的上傳報道管理工作,確保每月10條的信息報送，與此同時繼續(xù)加強對寧國先鋒網和今日寧國報及其他市級信息平臺的投稿，主動做好社區(qū)工作宣傳報道。
1、深入開展文明創(chuàng)建工作，按照爭創(chuàng)全國文明城市的要求，著力整治轄區(qū)內的臟亂差現(xiàn)象，開展牛皮癬整治、市民素質教育提升、道德講堂、小區(qū)管理提升、市容市貌提升、“我們的節(jié)日”、關愛未成年人、法制宣傳等各類活動，同時廣泛宣傳文明創(chuàng)建工作，開展志愿者招募工作，現(xiàn)已注冊649名。
2、日常事務的開展。加強對日常工作的管理，做好春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作、對勞模及困難黨員群眾的慰問;開展4050養(yǎng)老保險的返還及養(yǎng)老金認證;開展計生清理工作，對流動人口孕環(huán)檢及信息采集;著力開展對社區(qū)網格內居民信息的摸底登記工作及一體化平臺核對;對轄區(qū)內的重點人群進行動態(tài)管理。
(一)存在的不足：社區(qū)黨員參與活動的主動性有待提高;流動黨員的管理培訓、聯(lián)系黨員群眾制度、黨務公開、黨費收繳還不能完全符合標準;黨建例會召開時間不準時;社區(qū)“三有一化”情況落實起來還存在一定的難度，黨建工作缺乏亮點。
(二)下一步工作打算：
2、切實加強社區(qū)黨員變動及流動黨員的管理工作，進一步做好社區(qū)黨建工作，完善黨組織建設，加強對網格黨支部的管理;開展好黨員志愿者服務活動、扎實開展“弘揚沈浩精神、建設模范社區(qū)”主題實踐活動。
3、繼續(xù)開展微笑服務，加強社區(qū)窗口紀律的管理，提高為民服務的質量，對居民反映的問題及時有效的解決，加強社區(qū)的民主自治，做好居務公開。
1、加將黨組織建設及對黨員的培訓，繼續(xù)做好黨員思想建設，加強黨員學習和宣傳工作，不定期的召開交流會，學習上級最新文。
2、完善為民服務的途徑，充分發(fā)揮社區(qū)網格員的作用，將居民的意見建議反映到社區(qū)，將社區(qū)的工作及政府惠民政策帶給居民。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十三
黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力營造風清氣正公路發(fā)展環(huán)境，認真開展黨風廉政建設。 2017年第一季度，黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力營造風清氣正公路發(fā)展環(huán)境，認真開展黨風廉政建設，現(xiàn)將第一季度黨建工作總結如下：
一、認真抓好學習、宣傳工作，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策。
一是認真組織職工學習、宣傳、執(zhí)行黨中央和分局黨委的各項決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一-黨員干部職工的思想。
二是強化政治理論學習，年初制定了我站年度學習計劃及安排，并落實到各負責人，定時檢查監(jiān)督，做到學習有記錄、有討論、有心得，將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的精神、十八屆三中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要文件作為重點學習內容，組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等文件精神，并撰寫學習心得。
二、加大黨建工作力度，深化黨建規(guī)范化管理。
一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規(guī)范。
二是創(chuàng)新工作方法，理清工作思路，夯實黨建工作基礎，積極開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議會議，會上黨員認真總結了自己在2017年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的不足，明確了2017年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的努力方向，并接受了廣大職工的評議 。 三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”活動 ，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛征求意見、建議，并認真整理匯總，將征求到的寶貴意見作為整改重點；第二階段，組織干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創(chuàng)新載體，通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“迎新春職工聯(lián)誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環(huán)境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環(huán)境衛(wèi)生日”將活動開展常期堅持。
四是加大“五好黨支部”的創(chuàng)建力度，通過簽訂黨員承諾書等方式，組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”，開展黨員崗位“星級”評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養(yǎng)和考察，建立了入黨積極分子檔案，嚴格落實發(fā)展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。
三、加強對黨員的教育管理。
一是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，以學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、精神、《黨章》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一只高素質的黨員隊伍，提供思想保證。
二是年初開展了民主評議黨員活動，黨員通過民主評議總結經驗尋找不足，接受檢閱，認真批評與自我批評，一季度黨員講黨課，以黨課競賽的方式，兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容，與全站黨員進行了講解、交流，增強了黨員的先進性。
四、加強黨風廉政建設及黨風黨紀教育。
一是年初與局簽訂了《黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設的責任落實到每一位黨員。二是建立監(jiān)督機制，設立了舉報箱、公布了舉報電話。三是加強黨員和干部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體,狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區(qū)，真真發(fā)揮黨員的`先鋒模范作用。對黨員進行注冊登記，按照新的黨費收繳標準，及時收繳黨費，做到黨費繳納及時，賬目清楚。
五、抓好精神文明創(chuàng)建。
根據局黨委部署，我站狠抓精神文明建設，主要是開展“學樹創(chuàng)”、“文明樹品牌、服務樹形象”等活動。在深入開展各項活動中，我站積極扎實的開展了各項活動，即有實施方案和計劃，有學習安排和總結，第一季度干部、職工按照學習安排完成學習筆記，板黑辦報4期，橫幅四條，每人撰寫心得5篇。宣傳展板16塊，加強團支部和工會工作，利用收費員輪休時間及各節(jié)假日，以黨支部為主，開展各種文化活動，使職工在輕松的活動中，自我放松調節(jié)，以減緩繁忙工作帶來的壓力。
《2017年黨支部第一季度工作總結》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十四
堅持把思想建設作為基礎性工作，著力強化精神支柱、筑牢思想靈魂。
一是堅定理想信念。
采取討論交流的方式，學習8名“共和國勛章”和28名國家榮譽稱號獲得者感人事跡，引導黨員干部在重大典型身上汲取赤心向黨、矢志報國、為民造福的紅色基因，從中感悟共產黨人應有的人生觀、世界觀和價值觀，進一步堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，堅決做到聽黨話跟黨走，自覺踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。
二是強化理論武裝。
按照集中人員、固定時間、規(guī)定內容的原則，逐字逐句抓好《習近平時代中國特色社會主義思想學習綱要》等綱領性書目的精研細讀，力爭掌握精髓要義、努力做到學深悟透。
同時，充分運用《學習強國》app等網絡載體，督促黨員干部跟進學好習近平總書記最近重要講話，切實讓學習講話形成自覺、成為習慣。
三是加強黨性教育。
充分發(fā)揮地區(qū)紅色資源優(yōu)勢，先后在xx、xx等教育基地組織現(xiàn)地教學，跟進開展重溫入黨誓詞、主題演講等配合活動，在追憶歷史足跡、緬懷革命先烈的過程中，激發(fā)黨員干部傳承優(yōu)秀品質、弘揚光榮傳統(tǒng)的思想自覺和行動自覺。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十五
第二季度，黨支部要大力加強黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設，狠抓黨風廉政，持續(xù)轉變作風，打造“四優(yōu)”黨員隊伍，提升團青工作活力，為保障公司建設發(fā)展提供堅強保證。具體講，抓好以下幾個方面：
一是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，提高政治覺悟和政治能力。推進“黨員講學課堂”經常性開展，要結合實際組織開展各種形式的黨員講學活動，不斷完善常態(tài)“學”的長效制度機制，將“講學課堂”打造成黨員學習教育品牌，引導黨員干部時時銘記黨員身份、處處對標對焦看齊、事事當好先鋒模范。
二是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“xxx”主題活動工作方案，在“先鋒黨支部”達標創(chuàng)優(yōu)、“黨員雙卡雙帶雙聯(lián)”、“提質增效我擔當”、“安全生產我當先”、“黨員身邊無投訴”、共產黨員服務隊等活動中深化“三亮三比”，組織全體黨員立足崗位、發(fā)揮作用，亮出責任、比出干勁。繼續(xù)加強黨員思想作風、工作作風和生活作風建設。充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過形勢教育，切實增強黨員責任意識和大局意識，不斷提高黨員擔當精神和執(zhí)行能力，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
三是深化黨風廉政建設。深入學習貫徹《準則》和《條例》。進一步加大職工群眾參與黨風廉政建設的力度和深度，建立健全監(jiān)督體制，發(fā)揮群眾監(jiān)督的積極作用。加強廉潔從業(yè)教育，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。建立社會主義核心價值觀常態(tài)化學習教育機制，努力通過學習傳遞正能量。鞏固企業(yè)文化示范點創(chuàng)建成果，不斷將企業(yè)文化融入到每個專業(yè)、每個崗位。加強對外宣傳力度，充分利用xx頭條、xx政府微信等地方媒體宣傳平臺，全力塑造公司良好的品牌形象。
四是黨建帶團建工作。暢通職工群眾訴求反映渠道，積極開展人文關懷和心理疏導。持續(xù)推進職工文體、幫扶慰問、職工療休養(yǎng)等活動。由團支部牽頭，持續(xù)開展崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動。5月份，組織青年專題座談會，表彰一批優(yōu)秀團支部和共青團員。結合工作實際，開展青年志愿者服務等實踐活動。深入開展“關懷?成長”行動，組織、引導、激勵青年員工成長成才、建功立業(yè)。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十六
第二季度，黨支部要大力加強黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設，狠抓黨風廉政，持續(xù)轉變作風，打造“四優(yōu)”黨員隊伍，提升團青工作活力，為保障公司建設發(fā)展提供堅強保證。具體講，抓好以下幾個方面：
一是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，提高政治覺悟和政治能力。推進“黨員講學課堂”經常性開展，要結合實際組織開展各種形式的黨員講學活動，不斷完善常態(tài)“學”的長效制度機制，將“講學課堂”打造成黨員學習教育品牌，引導黨員干部時時銘記黨員身份、處處對標對焦看齊、事事當好先鋒模范。
二是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“xxx”主題活動工作方案，在“先鋒黨支部”達標創(chuàng)優(yōu)、“黨員雙卡雙帶雙聯(lián)”、“提質增效我擔當”、“安全生產我當先”、“黨員身邊無投訴”、共產黨員服務隊等活動中深化“三亮三比”，組織全體黨員立足崗位、發(fā)揮作用，亮出責任、比出干勁。繼續(xù)加強黨員思想作風、工作作風和生活作風建設。充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過形勢教育，切實增強黨員責任意識和大局意識，不斷提高黨員擔當精神和執(zhí)行能力，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
三是深化黨風廉政建設。深入學習貫徹《準則》和《條例》。進一步加大職工群眾參與黨風廉政建設的力度和深度，建立健全監(jiān)督體制，發(fā)揮群眾監(jiān)督的積極作用。加強廉潔從業(yè)教育，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。建立社會主義核心價值觀常態(tài)化學習教育機制，努力通過學習傳遞正能量。鞏固企業(yè)文化示范點創(chuàng)建成果，不斷將企業(yè)文化融入到每個專業(yè)、每個崗位。加強對外宣傳力度，充分利用xx頭條、xx政府微信等地方媒體宣傳平臺，全力塑造公司良好的品牌形象。
四是抓好黨建帶團建工作。暢通職工群眾訴求反映渠道，積極開展人文關懷和心理疏導。持續(xù)推進職工文體、幫扶慰問、職工療休養(yǎng)等活動。由團支部牽頭，持續(xù)開展崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動。5月份，組織青年專題座談會，表彰一批優(yōu)秀團支部和共青團員。結合工作實際，開展青年志愿者服務等實踐活動。深入開展“關懷·成長”行動，組織、引導、激勵青年員工成長成才、建功立業(yè)。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十七
堅持以政治建設為統(tǒng)領，牢牢把住黨支部建設的根本方向。
一是堅守政治立場。
結合慶祝新中國成立72周年，組織黨員干部談體會講認識，通過感悟新中國成立前后的鮮明對比，十八大以來的巨大變化，引導大家堅信中國共產黨的領導是歷史和人民的選擇，加深對習近平新時代中國特色社會主義思想理論威力和時代價值的認可認同，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是嚴肅政治生活。
采取不固定時間不固定地點的方式，常態(tài)開展談心談話，既談理想黨性，也談工作生活，在交心交流中糾正思想偏差、化解矛盾疙瘩。
堅持照鏡子正衣冠，8月份以“18個是否”為主題，全面查找踐行黨章黨規(guī)存在的主要問題，9月份召開支部組織生活會，深度檢視自身問題，嚴肅開展批評和自我批評，起到了洗洗澡、治治病的效果。
三是提升政治定力。
先后4次召開意識形態(tài)工作會議，針對中美貿易摩擦、香港暴力事件，及時學習黨報黨刊評論文章，從蘇東劇變和“顏色革命”的警示教訓中，教育黨員干部站在政治角度看待問題、分析問題，充分認清西方敵對勢力遏制中國崛起、企圖“和平演變”的險惡用心，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，面對政治謠言堅決做到不聽不信不傳。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十八
汝西黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆六中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力營造風清氣正公路發(fā)展環(huán)境，認真開展黨風廉政建設，現(xiàn)將第一季度黨建工作總結如下：
一、認真抓好學習、宣傳工作，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策
一是認真組織職工學習、宣傳、執(zhí)行黨中央和分局黨委的各項決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一-黨員干部職工的思想。
二是強化政治理論學習，年初制定了我站年度學習計劃及安排，并落實到各負責人，定時檢查監(jiān)督，做到學習有記錄、有討論、有心得，將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、十七屆六中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要文件作為重點學習內容，組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等文件精神，并撰寫學習心得。
二、加大黨建工作力度，深化黨建規(guī)范化管理
- 1 -
一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規(guī)范。
二是創(chuàng)新工作方法，理清工作思路，夯實黨建工作基礎，積極開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議會議，會上黨員認真總結了自己在2011年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的不足，明確了2012年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的努力方向，并接受了廣大職工的評議 。
三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”活動 ，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛征求意見、建議，并認真整理匯總，將征求到的寶貴意見作為整改重點；第二階段，組織干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創(chuàng)新載體，通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“迎新春職工聯(lián)誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環(huán)境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環(huán)境衛(wèi)生日”將活動開展常期堅持。
- 2 -
建立了入黨積極分子檔案，嚴格落實發(fā)展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。
三、加強對黨員的教育管理
一是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，以學習“三個代表”重
要思想、十七大精神、《黨章》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一只高素質的黨員隊伍，提供思想保證。
二是年初開展了民主評議黨員活動，黨員通過民主評議總
結經驗尋找不足，接受檢閱，認真批評與自我批評，一季度黨員講黨課，以黨課競賽的方式，兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容，與全站黨員進行了講解、交流，增強了黨員的先進性。
政建設的責任落實到每一位黨員。二是建立監(jiān)督機制，設立了舉報箱、公布了舉報電話。三是加強黨員和干部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體,狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區(qū)，真真發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。對黨員進行注冊登記，按照新的黨費收繳標準，及時收繳黨費，做到黨費繳納及時，賬目清楚。
五、抓好精神文明創(chuàng)建
根據局黨委部署，我站狠抓精神文明建設，主要是開展“學樹創(chuàng)”、“文明樹品牌、服務樹形象”等活動。在深入開展各項活動中，我站積極扎實的開展了各項活動，即有實施方案和計劃，有學習安排和總結，第一季度干部、職工按照學習安排完成學習筆記，板黑辦報4期，橫幅四條，每人撰寫心得5篇。宣傳展板16塊，加強團支部和工會工作，利用收費員輪休時間及各節(jié)假日，以黨支部為主，開展各種文化活動，使職工在輕松的活動中，自我放松調節(jié)，以減緩繁忙工作帶來的壓力。
總之，汝西收費站黨建工作取得初步成效，各項工作逐步規(guī)范，但存在問題也很多，需要積極改進。我們會找出差距，近一步樹立目標和信心。今后我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實干，推進支部建設和各項工作再上新臺階。
《第一季度黨支部工作總結》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇一
2018年第一季度在局黨委的正確指引和大力支持下***部全面貫徹落實十九大精神及全國兩會精神，以支部調整為契機，進一步加強黨支部建設，理順工作關系，更好地發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)將第一季度黨建工作匯報如下：
一、認真抓好學習。
一是認真組織黨員學習、宣傳、執(zhí)行縣委、局黨委的各項會議精神，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一黨員干部職工的思想。
二是強化政治理論學習，按照年初制定的“兩學一做”學習計劃，第一季度開展集中學習3次，主要學習了十九大精神和全國兩會內容，每位黨員撰寫十九大。
心得體會。
二、深化黨建規(guī)范化管理。
一是一月份對支部工作進行了總結，制定了2018年黨支部工作安排，對****兩名優(yōu)秀黨員進行了表彰，按照支部及工作安排對2018年黨建主要工作進行落實，明確責任分工。
二是召開組織生活會，開展了“三評”，在組織生活會上，干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告1份，查找不足，尋找整改方向。三是完善支部陣地建設。3月確定****作為支部的黨員活動室，進行了室內布置裝修，“三會一課”制度等內容上墻，完善了支部黨員活動、學習的主陣地。
三、
抓好主題活動，凝聚支部合力。
根據局黨委部署，結合精神文明單位創(chuàng)建，支部第一季度開展主題活動，進行義務植樹1次、義務修剪1次、植物園義務清掃4次。在活動中，增進了黨員之間的了解和交流，使新調整的支部黨員迅速團結在一起。
第一季度黨建工作取得初步成效，各項工作規(guī)范開展，第二季度我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，重點開展以下工作:一是抓黨建規(guī)范。按照局黨委的工作安排，以支部積分制管理辦法為基礎，規(guī)范開展“三會一課”、“兩學一做”等黨建內容。
二是抓支部品牌。在完成規(guī)定動作的同時，注重以打造具有特色的支部品牌，努力創(chuàng)建紅旗黨支部。
三是抓黨員培養(yǎng)。繼續(xù)加強對*****兩位預備黨員的培養(yǎng)，根據規(guī)定力爭6月前進行轉正。
總之，****部將加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實干，推進支部建設和各項工作再上新臺階。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇二
在公司黨委的正確指導下，我場1-4月份以開展好保持共產黨員先進性教育活動為重要“抓手”，同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的原則，對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。
一、2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性教育活動。
按上級黨委文件要求，2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。
二、狠抓班子建設，提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，領導班子帶頭加強學習，通過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式，加大了對黨的理論知識的學習力度，并通過組織生活會、民主生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心，使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。
在班子廉政建設方面，支部在一月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動，即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”，桌牌內容以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神，包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要內容。
三、調整黨小組及黨小組長，為落實各項黨建工作奠定基矗。
原來支部共有三個黨小組，去年劃分了四個黨員責任區(qū)，經過一年的工作情況來看，三個黨小組和四個黨員責任區(qū)的工作不太協(xié)調，元月份經過支委會研究，決定把原有的三個黨小組按黨員責任區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組，黨小組和黨員責任區(qū)黨員一樣，有利于黨小組在黨員責任區(qū)內開展工作。
黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了積極作用，在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中，嚴把入口關和質量關，目前有3名同志遞交了入黨申請書，由兩個黨小組進行考查考驗。
四、創(chuàng)新黨員教育方式，開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。
在2017年春節(jié)前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”，把2017年1-2月份定為“兩節(jié)防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員責任區(qū)工作的一項重要考核內容，目的是為了保持黨員先進性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”，創(chuàng)新黨風廉政教育形式，而開展的一項重要的?！磅r”活動。同時希望借此活動，有力的營造出職工安全生產、文明生活的和諧環(huán)境。
活動期間以黨員責任區(qū)為單位，每個黨員責任區(qū)要排好黨員巡查值班表，確保每天都要有一名黨員在自己的黨員責任區(qū)內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現(xiàn)象、行賄受賄現(xiàn)象，封建迷信現(xiàn)象，各責任區(qū)內的安全隱患，調解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現(xiàn)出了共產黨員的先進性，贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。
在4月份支部緊密聯(lián)系農場改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和黨員隊伍建設現(xiàn)狀，堅持各項工作都要創(chuàng)新的原則，重點解決共產黨員在思想上不能深刻認識“開展保持共產黨員先進性教育活動重大意義”、不能自覺的維護黨的形象、不能從主觀上嚴格要求自己保持新時期共產黨員先進性等問題，開展了“最差黨員評議活動”。
針對共產黨員佩戴黨徽不積極、開會學習作風散漫、個人黨性分析蜻蜓點水三個問題制定出不同測評表，對黨員進行監(jiān)督測評。三項測評結果中總得分不及格的黨員就是第二階段中“最差黨員”，支部同時予以公示，以激勵黨員，并營造出“正氣上升、濁氣下沉”的良好氛圍。
五、加強思想政治宣傳工作，解放職工思想，摒棄“等、靠、要”陳舊觀念。
目前宣傳工作主要靠場部及各隊的場務公開欄，以及各隊隊長、信訪員給職工宣傳解釋公司形勢、工作思路及政策還有場工作重點。支部重點抓了場部及各隊場務公開欄的宣傳工作，及督促隊長、信訪員加強宣傳。同時支部還制定出了《xx年領導班子聯(lián)系點制度》,實行領導班子包隊責任制，確保班子成員緊密聯(lián)系職工群眾，做職工的貼心人。
六、大力宣傳新《信訪條例》，促進信訪工作新局面。
每月由場信訪工作領導小組召集各隊信訪網員召開信訪例會一次，各隊信訪網員及時上傳下達。
3月份開始重點宣傳新《信訪條例》，通過廣播、條幅、宣傳欄、隊長、信訪員向職工宣傳信訪新條例，教育職工正確上訪，正確使用自己的權利。1-4月份我場沒有發(fā)生一起集體上訪事件。
七、加強黨風廉政教育，紀檢工作常抓不懈。
領導班子認真執(zhí)行黨風廉政責任制，2月份進行了自查自糾糾工作。支部把對黨員的黨風廉政教育工作同保持共產黨員先進性教育活動有機結合起來，增強了黨員的黨性認識，堅定了廉潔自律、拒腐防變的信心。同時繼續(xù)開展了黨員身邊無事故和黨員監(jiān)察活動。2月16號全場黨員對各隊進行監(jiān)察活動，到職工家進行走訪，檢查安全生產，治安防火，職工吃衣住行問題。掌握職工思想動態(tài)，遇到問題能及時給予解決的就地解決，不能就地解決的班子認真研究給予及時答復。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇三
我支部第一季度黨建工作注重抓落實，發(fā)揮黨員干部的骨干帶頭作用，有力推動了黨校各項工作的開展。機關黨建工作主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
堅持每周例會全體黨員理論學習，常務副校長王國銀主持學習四中全會精神。安排全體教師收看《焦點訪談》、20xx年感動中國人物的事跡。
成立以常務副校長王國銀為組長，黨支部副書記孫開明任副組長，副校長曾祥喜、辦公室主任劉耀平為成員的春節(jié)集訓工作領導小組。領導小組下設辦公室，劉耀平同志任辦公室主任，負責春節(jié)集訓工作具體事務。通過扎扎實實地集訓，把全體教師的思想和行動統(tǒng)一到解放思想、促進東寶跨越發(fā)展上來，統(tǒng)一到全面落實區(qū)委、區(qū)政府的工作部署上來。
認真梳理現(xiàn)有制度，制定區(qū)委黨校教育實踐活動制度建設計劃。結合工作實際，對已有制度進行全面梳理，列出清單，認真做好廢、立、改工作。目前，我們經過梳理，新建、修改各項制度共11項。
元月30日，校工會組織召開民主生活會，校委會班子成員作了自我批評，部分教師對學校20xx年工作提出了意見和建議，常務副校長王國銀對會議進行了小結，肯定會議開得成功。
到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直有關部門和企事業(yè)單位宣講習近平系列講話精神、中央一號文件精神，授課10余場，使我區(qū)近千名黨員干部受到教育。特別是常務副校長王國銀多次深入區(qū)直機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣講中央一號文件精神;常務副校長王國銀、副校長曾祥喜、辦公室主任劉耀平積極參加區(qū)委宣傳部組織的道德大講堂活動。
在年初村(社區(qū))書記、主任培訓班及區(qū)“巾幗建功”婦女干部培訓班上，開設廉政教育課程，宣講十八屆四中全會精神、中央一號文件精神;積極貫徹落實黨風廉政責任制，按照區(qū)紀委《關于開展明察暗訪的緊急通知》的要求，重點自查作風建設方面的情況，及時上交自查報告;到幫聯(lián)村趙灣村調查摸底，確定20xx年幫扶計劃。
2月11日，到趙灣村走訪慰問2戶老黨員，8戶困難戶，為栗溪鎮(zhèn)趙灣村困難群眾送去慰問金2000元，大米300斤，食用油60斤。3月12日到趙灣村開展植樹活動。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇四
時光流逝，不知不覺間20_年已經過去3個月了，在此間各部門領導和負責人的配合下，認真完成所有的財務核算及收支工作，對公司各部門財務指標進行考核、分析及監(jiān)督，對各種報表的上報、賬務的處理等都能完成。資金安排上做到量入為出。以下是我總結的一季財務工作，敬請各位領導提出寶貴意見：
一、以人為本抓管理，夯實基礎促工作。
1.堅持學習，不斷提高工作能力。
年初制定了學習計劃，堅持個人自學為主的方式，團結一致，謙虛謹慎、真誠待人、踏實工作，加強品行修養(yǎng)。
2.明確分工，落實工作責任制。
緊緊地圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，積極進取，扎實工作成就顯著，制定工作崗位責任，明確人員崗位職責權限、工作分工和紀律要求，強化了人員的責任感，加強了內部核算監(jiān)督。
二、圍繞目標抓落實，扎實工作出成效。
1.一季度財務的收入情況。
_一季度收入_元。
_收入_元。
2.規(guī)范財務管理。
年初重新修訂了財務管理制度及收入指標，認真編制了成本核算的辦法，為規(guī)范財務管理提供了制度保證。
3.合理調度資金，保證公司的發(fā)展和需要，保證公司的生產正常運轉。
4.加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能精益管理，效益滿意，加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務。
5.搞好財務分析，為提供有效的參考依據。
生產資金的籌集，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就像人的血液一樣重要，籌集資金是財務的一個主要職能，良好的銀企關系，是企業(yè)融資的一根紐帶。目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制，控制資金的流向，使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最低線，在資金尤為緊張的情況下，財務將以采購材料與產成品一塊有效地跟蹤好資金的運作。
以上工作是我財務第一季度的主要工作，還有搞好過度銜接，廢品管理，規(guī)范財務核算的程序等一系列工作都是財務的一些本職工作。查找不足趕先進，立足根本爭先進，這不是空話，號角之聲響起，我們就是付諸與行動。
今后的工作中，將不斷的總結與反省，不斷的鞭策自己充實能量，提高自己素能與業(yè)務水平以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇五
尊敬的林常委及各位領導：
按照縣委組織部安排，現(xiàn)將塔瓦庫勒鄉(xiāng)近期抓基層黨建工作落實情況做簡要匯報，不妥之處敬請批評指正。
一、圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作。
鄉(xiāng)黨委政府高度重視村兩委換屆選舉工作，村“兩委”換屆選舉工作，制定了《塔瓦庫勒鄉(xiāng)村兩委換屆選舉工作實施方案》，成立了專門的領導小組以及換屆選舉工作小組，組織指導開展工作。以《村民委員會組織法》、《選舉辦法》及縣實施辦法等政策法規(guī)為依據，按照“村民滿意，群眾放心”的兩個標準，把握“加強黨的領導，充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事”的三項原則，結合塔瓦庫勒鄉(xiāng)實情，按照先易后難的原則，于3月5日圓滿的完成了全鄉(xiāng)18個村“兩委”換屆選舉工作，連選連任村支部書記達17人。吸納了3名黨員養(yǎng)殖大戶、刺繡能手進入了村兩委班子。干部隊伍合理化的趨勢進一步呈現(xiàn),干部隊伍的學歷結構進一步優(yōu)化。
二、積極開展鄉(xiāng)村干部轉變作風服務群眾活動我鄉(xiāng)有自治區(qū)下派干部開展轉變作風服務群眾活動工作隊1個，縣委下派2個工作隊。對此鄉(xiāng)黨委高度重視此項工作，專門召開了黨委會，成立了由黨委書記負總責黨建辦主任具體抓的領導小組，積極配合自治區(qū)、縣委各工作隊開展工作。同時，結合“一反兩講三促進”活動，在全鄉(xiāng)范圍內開展了干部開展轉變作風服務群眾活動，在全鄉(xiāng)18個行政村全部下派了工作隊，目前完成了80%的走村入戶，掌握了一些在穩(wěn)定、宗教、經濟發(fā)展、村班子建設等方面存在的問題，解決信訪案件3起，化解各類矛盾4期。
三、抓基層，整頓后進，使遏制宗教升溫工作常態(tài)化按照基層組織集中整頓任務目標，立足本鄉(xiāng)基層組織建設實際，本著“缺什么補什么，弱什么強什么”的原則，結合實際情況，進行全面深入的摸查，準確查找出本鄉(xiāng)村級組織建設方面的癥結，特別是在落實相關宗教政策中存在的問題和盲點，并按照宗教人士管理、非法宗教活動、宗教場所管理和領導干部聯(lián)系清真寺等方面進行梳理歸類、登記造冊，并幫助基層組織理清發(fā)展思路，行之有效的完成了基層組織集中整頓共作，簽訂相關責任狀90多份，共計走訪農牧民群眾1300余戶，征集群眾意見建議30多條，62名蒙面婦女揭開了面紗，解決實際困難、辦好事實事18件。
四、加強村委會規(guī)范化建設，全面提升村委會建設整體水平。
2012年塔瓦庫勒鄉(xiāng)以“基層組織建設年”為契機，計劃今年完成3個村委會的建設，去年新建的喀克夏勒村委會在4月底完工。規(guī)范職能事務，做到職能明晰、責任清楚、管理規(guī)范；規(guī)范規(guī)章制度，做到制度健全、流程標準、事務公開；規(guī)范隊伍管理，做到村社干部依法產生、管理激勵機制健全；規(guī)范保障措施，做到工作經費納入預算，人員待遇基本統(tǒng)一。截止到目前，我鄉(xiāng)各村基本已經完成村委會各項綠化工作，共計種植楊樹1萬株、紅棗8千株、柳樹5000株。
1、認真抓好“五小”工程建設。完成了鄉(xiāng)機關小拱棚的蔬菜種植，堅持機關食堂一日三餐的正常運轉。
2、完成了今年黨費預算和黨員發(fā)展計劃，在3月24日召開了我鄉(xiāng)第一季度黨建工作會議，聽取了各村開展工作的情況，并安排部署了下步工作。
3、做好了“四老”人員的服務管理工作。利用周三巴扎天，堅持每周三“四老”人員學習制度，關心“四老”人員生活，為4名“四老”人員修建了安居富民房，在地震后，為15名困難“四老”人員發(fā)放了慰問品。
———共青團鐵東區(qū)委書記的。
述職報告。
2011年是適應角色轉變、思想進一步成熟的一年。這一年，自己能夠堅持正確的政治方向，緊緊圍繞黨的中心，立足本職崗位，較好地完成本線的工作任務。自己政治覺悟、理論水平、思想素質、工作作風等各方面有了明顯的進步和提高。總的來說，收獲很大，感觸頗深。
一、以德為先，進一步提升個人思想素質。
過去的一年，我以一個共產黨員的標準，以一個團干部的標準嚴格要求自己，在個人的道德修養(yǎng)、黨性鍛煉、思想素質上有了很大的進步。一是道德修養(yǎng)進一步提高。作為一個團干部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員，甚至更廣大的青少年。因此，在日常的工作和生活中，我每時每刻提醒自己，從小事做起，注重細節(jié)問題，做到干凈做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中誠實、守信、廉潔、自律，起好表率作用。二是黨性鍛煉得到不斷加強。不斷加強自己的黨性鍛煉，我嚴格按照《黨章》和《中國共產黨黨員紀律處分條例》來要求和約束自己的行為，牢記黨的宗旨，在團的工作中，以廣大青少年的權益為出發(fā)點，務求時效。三是政治思想素質不斷提高。一年來，我繼續(xù)加強學習，積極參加理論中心組學習，經常自發(fā)利用休息時間學習，積極參加團省委組織赴井岡山革命傳統(tǒng)與理想信念教育專題培訓班、區(qū)委區(qū)政府組織赴清華大學縣域經濟培訓班，通過“看、聽、學、思”，進一步加深了對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的理解，進一步系統(tǒng)掌握了黨在農村的路線、方針、政策以及對共青團工作的要求。特別是黨的十七屆六中全會以來，我通過學習原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質有了新的飛躍。
二、以能為先，進一步加強組織工作能力。
在上級領導的信任和支持下，我本人也自加壓力，抓住一切機會學習，注重與同事、與兄弟單位團委書記的交流，虛心請教，不恥下問，使各項工作都有序地開展。一是工作的統(tǒng)籌安排能力不斷加強。我盡量做到工作提前一步，有計劃、有安排、有預見性，保持思路清晰和決策的科學，力求操作有序，順利開展。二是工作的協(xié)調能力不斷加強。在工作中，我注重與上級的及時銜接、匯報，同時也注重與基層的交流溝通，聽取多方意見和建議，從大局出發(fā)，對上做好配合，對下做好團結。三是有創(chuàng)新地開展工作。在工作中，我注重不斷創(chuàng)新，使工作保持生機，使管理不斷趨向人性化、合理化。
三、以勤為先，進一步提高團的業(yè)務水平。
擔任團委書記以來，認真了解情況、掌握知識，積極向團委領導、向前任書記學習、請教，了解團情、團史，努力掌握團的基本運作方式程序，便于更好地開展工作。加強溝通了解，增加感情，深入基層，了解基層團組織和團員青年的有關情況，以“活動”來強化自己的知識和水平。一年來，我立足以活動來促使自己盡快適應角色，迎接挑戰(zhàn)。今年五四，團區(qū)委以全區(qū)人居環(huán)境整治為依托，以“五四火炬?zhèn)鞒芯攀d生生不息，鐵東青年投入人居環(huán)境立志強區(qū)”為引領，積極開展了“共青團路，紅領巾街”，“鐵東青年林”等一系列活動。在活動中，增長了知識，深化了理解，使自己對團務工作有了全面的、系統(tǒng)的提高，為今后更好地提高團的業(yè)務水平打下了堅實的基礎。
四、以績?yōu)橄?，進一步完善團的組織建設。
把《關于進一步深化“黨建帶團建”工作的實施意見》落到實處，把黨的要求貫徹落實到團的建設中去，使團的建設納入黨的建設的總體規(guī)劃。依托黨建，從政策層面來解決和落實基層團組織存在的問題和困難。一是基層團干部的待遇問題。積極爭取黨組織在團干部配備上的重視和支持，基層團干“轉業(yè)”得到了很好的安排（葉赫的榮威，住建局遇良，衛(wèi)生局王國宴等）；二是解決好基層團組織活動的經費問題。積極爭取專項，今年為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道從團省委爭取經費三千元，共計三萬六千元；三是團的基層組織格局創(chuàng)新工作。按照“1＋4＋n”模式，通過換屆調整選配了大批鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團干部，變原有的“團干部兼職”模式為現(xiàn)在的“兼職團干部”模式，提升了基層團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。此次工作得到了團市委的充分認可，2011年四平市組織部班工作會議在我區(qū)召開。
以服務青年需求為目的，從單一組織青年開展活動轉到生產環(huán)節(jié)，開展就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)交流、貧富結對；以服務黨政中心為目的，發(fā)揮團組織自身優(yōu)勢，引導青年樹立市場意識和投資意識，強化科技意識和參與意識，投身知識化、信息化和現(xiàn)代化、文明創(chuàng)建、環(huán)境整治、植綠護綠、社會治安等活動，把黨政思路實踐好。突出做好當前新興的農村、社區(qū)和非公經濟組織建團工作，延長團的工作手臂，豐富團的組織形式。先后與農聯(lián)社、吉林銀行等多家金融機構積極協(xié)調，為青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供幫扶支持。特別是吉林銀行的“吉青時代”小額貸款項目更得到團省委的無償貼息。
五、以廉為先，進一步保持清正廉明形象作為新任職的年輕干部、黨員干部，我既感受到了組織的信任與關懷，同時也感受到了責任重大。我區(qū)在黨委和政府的帶領下，勵精圖治、奮發(fā)圖強，取得了輝煌的成績。越是這種時候，就越需要我們這些干部保持清醒的頭腦，保持共產黨員的先進本色。深知，作為一級干部，應該努力做到“清正廉潔”。古人說“物必自腐而蟲生”，腐敗現(xiàn)象表現(xiàn)上看來是經濟問題、道德問題，但深層次的原因卻是理想信念出了問題。要不斷加強實踐鍛煉，要結合黨的歷史經驗、改革開放和社會主義建設的實踐以及自己的工作和思想實際，來刻苦磨煉自己。勇于剖析自己，積極開展自我批評，凈化自己的靈魂。不斷增強拒腐防變意識。在思想上、在行動上、生活中爭作表率。在團區(qū)委開展“爭做勤廉表率，竭誠服務青年”主題教育,召開機關黨風廉政建設宣傳教育活動動員會，全面啟動黨風廉政建設宣教活動。按照學習貫徹區(qū)委、區(qū)紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，學習黨的十七屆六中精神，強化組織領導，制定工作計劃。我們根據2011年黨風廉政建設責任制考評要求，為了做好黨風廉政建設和反腐敗工作，成立了團區(qū)委黨風廉政建設領導小組，并由我任組長。按照“一崗雙責”的責任要求，明確了單位正職領導作為第一責任人，每年約談團干部一次，就有關廉潔從政個人“不準”和“禁止”行為適時對所管的團干部進行廉政談話。在2012年即將到來之際，共青團區(qū)委迎來組織部考核組，對共青團區(qū)委一年來的工作進的實地測評，感謝組織的幫助與關懷，今后我們更要自覺地接受組織的監(jiān)督與考核。鐵東區(qū)的發(fā)展已經取得了令人矚目的成就，而今又開始了新的征途。廣大青年有幸成為親歷者，成為追隨者，同時我們也是共享發(fā)展成果的受益者。我們應該心懷感恩，心存畏懼，“做一個組織和群眾信賴的人，做一個同事和朋友敬重的人，做一個親屬子女可以引以為榮的人，做一個回顧人生能夠問心無愧的人”。我們要牢記黨的宗旨，全面貫徹黨的方針路線，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，弘揚“攻堅克難、求富圖強”的四平精神，堅定不移的實施“五區(qū)”戰(zhàn)略的發(fā)展規(guī)劃，為建設富裕和諧新鐵東的偉大目標而不懈奮斗。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇六
20xx年，在xx街道黨工委的領導下xx社區(qū)黨支部順利完成兩委換屆，新的兩委團結帶領廣大黨員群眾，認真落實上級各項工作安排的同時，社區(qū)黨支部以加強黨風廉政建設為目標，以提升社區(qū)服務為抓手，積極探索支部建設新起點。現(xiàn)將支部20xx年一季度工作作報告。
xx社區(qū)屬于涉農社區(qū)，地處城鄉(xiāng)結合部，人員結構復雜，矛盾糾紛多，居民歸屬感不強，工作開展難，但新的支部委員會并沒有向困難低頭，迎難而上主動查找問題分析原因，通過近兩個月的問題收集，通過支委會反復討論、制定了社區(qū)“兩委”成員分片包組分片走訪、入戶調查、黨員議事、黨小組議事、聽取群眾意見建議、收集群眾訴求等形式，共梳理出支部問題7條：支部抓學習教育不積極，抓中心工作方向不夠明確，對黨員量化考核沒有落到實處支部書記能力不強支部委員職責不明確，擔當意識差支部黨員年齡偏大，經費緊張，開展活動難;梳理黨小組問題3條：黨小組發(fā)揮作用不明顯黨小組長責任心不強黨小組管理松散黨員定崗定責落實不到位;梳理黨員問題4條：部分黨員黨性意識淡化青年黨員集體榮譽感不強部分黨員參加組織生活不積極部分黨員服務意識差。支部對收集的各類問題進行分類梳理，建立問題臺賬，根據問題根源為今后開展工作指明了方向。
找到問題所在支部并沒有急于制定整改方案，而是多次召開支委會、黨員大會、黨小組會進行分析討論，再次走訪群眾廣泛聽取意見建議，在社區(qū)黨員群眾的共同參與下，支部進一步規(guī)范了社區(qū)“黨支部委員會職責”明確了支部書記、委員職責，細化學習制度，做實黨員管理，抓牢黨員服務。進一步規(guī)范“xx社區(qū)黨員量化考核辦法”，將黨員的德能勤績廉納入日常管理，將黨小組的作用發(fā)揮納入月考評。進一步規(guī)范“黨員管理”，將社區(qū)劃分8個黨小組，每月召開一次黨小組會議，由黨小組長主持，支委成員分別參與到各小組，集體學習，每個發(fā)言，配合支部做好黨務工作。進一步規(guī)范“黨員服務管理”，按照黨員年齡、身體狀況、技能特長進行服務分層分類管理，多渠道聽取黨員群眾對支部的期盼和要求，通過規(guī)范各項管理制度為下步服務群眾奠定基礎。
今年，支部圍繞強班子抓服務逐步推進服務工作，結合支部實際為黨員量身打造服務事項、定崗定責、固定黨日活動、黨員議事、黨員幫扶等增強黨員的歸屬感。規(guī)范便民服務提升“兩委”整體形象，劃分職責、明確事項、辦結時限、規(guī)范言行、增設服務項目。開展青少年教育引導服務，并制定文化幫扶計劃。強化老年文化生活服務。抓醫(yī)療健康服務，充分利用在黨群服務中心建成的日間照料中心，為居民提供健康養(yǎng)身常識，低收和免收費醫(yī)療服務，上門就醫(yī)等服務，以各類惠民服務增強社區(qū)和諧感。
今年，支部將以三環(huán)路拆遷為中心工作，同時抓好社區(qū)服務作為重點工作方向，以服務促管理建強基層黨組織為目標，雖然支部一季度工作在穩(wěn)步推進，但還是存在諸多問題，下步工作中我們將深挖問題，健全建強管理機制，整合社區(qū)資源多元思維，在服務上狠下功夫，健全黨員活動陣地，強化黨員教育培訓，突出黨員服務和黨小組職責定位，重點打造一個服務型示范小組，全面推進社區(qū)健康發(fā)展。
在xx街道黨工委的領導下，xx社區(qū)黨支部要以建立服務型黨組織為抓手，強化便民服務建設，以服務貼近群眾、團結群眾、引導群眾，為創(chuàng)造xx社區(qū)美好未來而砥礪奮進。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇七
20xx年xx社區(qū)黨支部、居委會在街道黨工委、辦事處的正確領導下，認真貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，積極踐行科學發(fā)展觀。以“雙評晉級、科學發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”活動為契機，堅持抓好“黨建示范社區(qū)”、“六好”和諧社區(qū)建設，以此帶動社區(qū)各項工作的全面發(fā)展。經過社區(qū)兩委會班子、全體黨員和居民的共同努力，社區(qū)建設邁上了新的臺階。先后榮獲了陜西省文明社區(qū)、西安市“和諧家庭”示范社區(qū)、新城區(qū)首批“黨建示范社區(qū)”等榮譽?，F(xiàn)將我社區(qū)一年來的工作匯報如下：
一、落實黨建目標管理責任，充分發(fā)揮黨組織領導核心作用。
1、抓班子建設。全面落實“三會一課”制度，加大對黨員和社區(qū)干部的培訓力度，不斷提高他們的政治觀念和理論水平。
2、抓黨員管理。認真落實黨支部年初制定的為民服務15項承諾。在黨員管理上要求黨員認真履行承諾，按照《黨章》的基本要求，通過組織管和自我管，使黨員達到思想領先、行動領先、本領領先，實現(xiàn)讓組織滿意、黨員滿意、群眾滿意、自己滿意。切實履行好黨員的基本權利和義務。同時，我們還以黨建聯(lián)席會為平臺，進一步發(fā)揮單位黨員的作用。長期以來各單位的黨組織和黨員積極參與支持社區(qū)建設，特別是多年資助社區(qū)內的特困戶，改善他們的生活困境，受到了居民群眾的好評。
3、抓主題活動。深化開放型黨組織生活，不斷提升社區(qū)黨支部的服務水平。20xx年我們共開展開放型黨組織生活活動24次，參與群眾5000余人次。通過開放型黨組織生活活動，黨員群眾切實感受到了黨和政府的溫暖，拉近了黨員和群眾的距離，密切了黨群關系，增強了社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力。我社區(qū)的開放型黨組織生活活動得到了中央、省、市、區(qū)黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報道。
二、扎實開展學習實踐活動，推進社區(qū)全面發(fā)展。
第三批學習實踐活動開展以來，我們按照區(qū)委和街道黨工委的統(tǒng)一安排部署，以“推動科學發(fā)展，促進社區(qū)和諧，提升幸福指數(shù)”為實踐主題，學習實踐活動扎實有序推進。采取集中講座學、上門幫扶學、信息互動學等多種學習方式，確保了參學全覆蓋。開展“黨員干部大走訪”活動，設立征求意見箱、服務電話，召開座談會，發(fā)放征求意見表，上門征詢，開門納諫，廣泛征求意見。共征集到8個方面意見建議13條。結合征求到的意見建議，社區(qū)黨支部召開了組織生活會，認真查找兩委會班子及成員存在的問題，并根據會議召開情況，認真撰寫分析檢查報告，制訂整改措施。學習實踐活動中，我們著重在突出服務求實效、突出和諧求實效、突出先進性求實效上下功夫，把為群眾辦實事、好事放在首位，促進了和諧社區(qū)建設。
三、認真開展社區(qū)工作，保證各項工作落實到位。
1、加強勞動保障工作。一是做好政策宣傳工作，全年共組織各類勞動保障政策宣傳10次，發(fā)放宣傳資料1500余份;二是為下崗失業(yè)人員、“4050”人員提供全方位的服務，為39人辦理小額貸款82萬元，累計安置就業(yè)1100人次，完成就業(yè)再就業(yè)的目標任務;三是及時為居民辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險業(yè)務，全年共辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險1219人;四是做好企業(yè)退休人員社會化管理工作，積極創(chuàng)建企業(yè)退休人員社會化管理服務工作省級示范社區(qū)。已登記企業(yè)退休人員582人，組織退休人員外出活動6次。
2、規(guī)范低保工作。我社區(qū)現(xiàn)有低保戶110戶、249人，享受金額29952元。今年申請并通過審批的低保戶有5戶、11人，廉租房租金補貼3戶，實物配租房2戶。為兩戶低保戶子女提供上學救助1600元。辦理大學生困難救助5000元。
3、強化社區(qū)穩(wěn)定工作。全年開展普法宣傳活動12次，內容涉及老人、婦女、兒童權益保護知識、防搶防盜知識等，宣傳覆蓋面達90%以上。調解各類矛盾糾紛18起。積極開展交通秩序整治、平安新城創(chuàng)建、國慶安保等工作。在安置幫教工作中，采取行之有效的管理機制，積極與公安機關配合做好3名刑滿釋放人員生活及就業(yè)安置工作。
4、細化計劃生育工作。加強常住人口、流動人口的計劃生育管理，開展陜西省全員人口信息采集登記工作，經過社區(qū)全體工作人員共同努力，圓滿完成統(tǒng)計任務。目前，社區(qū)總戶數(shù)1412戶，3514人(其中育齡婦女958人)，流動人口198戶，337人(其中育齡婦女166人)。
5、注重殘疾人工作。今年對轄區(qū)貧困殘疾人家庭進行統(tǒng)計摸底，把社區(qū)孤寡老人列入社區(qū)殘協(xié)扶貧幫困計劃中。組織殘疾人參加各類活動10次，為43名殘疾人更換了第二代殘疾證。幫助殘疾人再就業(yè)，為他們提供就業(yè)崗位12個。殘疾居民田愛芬身殘志堅、自強不息獲省婦聯(lián)“福彩康乃馨救助行動”救助金xx元。殘疾人再就業(yè)人員張斌獲區(qū)殘聯(lián)自主創(chuàng)業(yè)獎勵金1000元。
6、加強社區(qū)硬件建設。在省、市、區(qū)民政局以及街道辦事處的大力支持下，今年，投資20余萬元建成了社區(qū)多功能活動室，配備投影儀等電教設備。使黨支部、居委會有了固定的電教播放設備和活動場所，促進了社區(qū)各項活動的開展。
7、完善黨建帶工建、促婦建工作。我們注重發(fā)揮黨組織的作用，抓好社區(qū)工會、婦聯(lián)工作。社區(qū)婦聯(lián)為轄區(qū)婦女提供了《女性醫(yī)療救助證》50余個，每年可享受兩次正規(guī)醫(yī)院的婦科免費體檢;為下崗女職工舉辦了再就業(yè)十字繡培訓班。積極開展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動，舉辦社區(qū)第四屆表彰會，隆重表彰社區(qū)“文明家庭”10戶、“和諧家庭”10戶、“五好樓院”10個，并給予獎勵。11月20日社區(qū)獲西安市民政局、西安市文明辦、西安市婦聯(lián)聯(lián)合授予“和諧家庭”示范社區(qū)榮譽。全年新增工會會員100人，幫扶慰問了16戶下崗職工，為50名下崗職工提供了再就業(yè)培訓。
通過一年的辛勤工作，社區(qū)黨支部、居委會的各項工作都取得了一些進步，但仍存在著一些不足，有待于在今后的工作中加以改進。我們決心在新的一年里：
一是要發(fā)揚成績，彌補不足，認真學習，再接再厲，不斷創(chuàng)新，把社區(qū)各項工做細做實。
二是進一步探索開放型黨組織生活活動，在社區(qū)黨支部與駐地單位黨組織聯(lián)席制度和在職黨員認領社區(qū)崗位上摸索出一些新的經驗和做法來，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，做到資源共享，把黨建工作搞得更好更活。
三是把學習實踐科學發(fā)展觀活動取得的成果轉化為黨員群眾的實際行動。要在落實“雙評晉級、科學發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”工作上下功夫;千方百計在改善居民生活環(huán)境、提高居民生活質量上下功夫;認真解決社區(qū)發(fā)展和群眾生活中的問題、難題，不斷提升社區(qū)兩委會的服務水平，帶領社區(qū)黨員群眾積極投身于和諧社區(qū)的建設之中，把社區(qū)真正建設成為居民群眾安居樂業(yè)的美好家園。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇八
1月份按照公司團委的工作安排，結合煉鋼青年實際，完成了《煉鋼廠青年分類引導手冊》和《20xx年煉鋼廠團支部學習計劃》的編寫，明確本年度團青工作重點和工作方向，并嚴格落實，穩(wěn)步推進工作。
2、緊跟黨走，做好青年形勢任務教育。
今年以來，鋼鐵行業(yè)市場形勢嚴峻，公司黨委要求各基層黨支部認真開展形勢任務教育，要求每個黨員明確形勢，堅定信心，發(fā)揮好黨員的模范作用，團結職工群眾，直面困難，努力拼搏。團支部緊隨黨的步伐，以召開支部團員大會和分班次學習等形式，在青年中積極開展形勢任務教育，講明當前形勢，動員廣大青年要不抱怨、不埋怨，跟隨黨的領導，積極工作，與公司共擔困難，為公司的生產穩(wěn)定順興貢獻力量。
3、結合實際，加強青年“兩崗”建設。
一季度，煉鋼廠團支部按照《紅鋼公司團委關于“青年安全監(jiān)督崗”管理實施辦法的通知》的要求，結合煉鋼廠團員青年的實際情況，重新申報了“青年安全監(jiān)督崗”，按照煉鋼青年分布，設置“青安崗”13個，青安員37名，全面開展青年安全監(jiān)督工作，同時擬定《煉鋼廠青年安全監(jiān)督崗管理辦法》，明確規(guī)定了青安崗員工作職責，認真開展工作，實現(xiàn)了有青年群體就有“青安崗”，有“青安崗”就工作運轉，有職責落實。
4、健全組織機構，理順工作流程。
煉鋼廠團支部共有團員69人，根據青年實際情況和工作需要，煉鋼廠團支部報請煉鋼黨支部批準，成立3個團小組，分別團支部委員4名，認真開展工作。
5、開展好青年突擊隊活動，增強團員青年的奉獻意識。
一季度煉鋼廠團支部組織青年突擊隊員與黨支部先鋒突擊隊一起參加了多起搶修、支援任務，在承擔艱難險重任務的過程中，磨練青年的意志，增強青年的奉獻意識。
1、青安崗員工作還需進一步規(guī)范、細化，青安崗員對職責不夠明確，工作開展有待進一步深入。
2、青年政治學習需進一步加強，政治學習有利于青年思想認識的提高，團支部將進一步引導青年，搭建青年學習平臺，積極開展政治學習。
3、文體活動開展較少，青年文體活動是青年引導工作的重要途徑，團支部將結合各時期的不同情況，積極開展豐富多樣的青年文體活動。
1、進一步強化青安崗的監(jiān)督管理，以集中培訓、個別指導等形式，強化青安員對安全監(jiān)督工作的`認識和對安全管理制度的掌握，不斷提高煉鋼青安員的工作能力，推進青安崗工作。
2、以紀念“五·四”運動93周年為契機，大力開展青年團史教育、團課學習等工作，增強青年使命感，激發(fā)青年斗志，動員廣大青年明確身份，積極行動，在黨支部的領導下，積極為煉鋼廠，為紅鋼公司的生產經營努力奮斗。
3、認真開展青年教育工作，按照年度學習計劃，認真組織青年學習，并積極落實各項主題實踐活動。
4、按照《煉鋼廠青年分類引導手冊》的規(guī)劃，穩(wěn)步推進青年引導工作，不斷引導青年，服務青年，努力開展好煉鋼廠團青工作。
一季度，雖然開展了一些工作，也取得了一些成效，但也暴露出了很多不足，在今后的工作中，煉鋼團支部將更加認真思考，細化工作安排，進一步深入青年，開展好團支部的各項工作。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇九
首先要成為一個稱職的基層團干部，就應該敢抓敢管，勇于開拓。對照檢查，自己在工作中較真碰硬和勇于開拓的勇氣和魄力需要進一步地加強。究其原因，一方面是思想意識上存在有做“好好先生”的思想，不愿意得罪人，總認為和風細雨勝過暴風驟雨，有時候對情況沒有深入了解，對一些應該較真碰硬的人和事顯得過于溫和，不利于解決問題；另一方面在開展工作中也存有顧忌，自己在團支部書記這一崗位，思考問題沒有從如何有利于解決問題出發(fā)，從如何有利于事業(yè)的.發(fā)展出發(fā)。
其次作為生產單位的團支部書記必須團結青年職工，在貼近職工、關心職工方面，自己也存在做的不夠的方面：一是出勤問題還沒有根本解決，原有的一些好的方式方法沒有很好堅持。二是的協(xié)助黨支部開展得幫教活動力度還不夠大，雖然去年以來我組織開展了一系列的幫教活動取得了一定成績，讓部分后進職工得到幫教并取消了處分，但由于時間的有限，還有個別青年職工幫教不及時未能達到理想的效果；三是對一些出勤不正常、欠勤問題處理不夠及時，不夠嚴格，致使仍有個別青年職工存在這種情況；四是對團員隊伍中思想有波動得團員關心不夠，只注重工作上嚴要求，對部分青年職工思想問題解決不好。
再其次對一些會議精神，認為與團支部工作無關，或者關系不緊密，就沒有及時傳達部署，對一些時間要求不緊的工作，也存在有沒有及時部署的現(xiàn)象，反映出工作作風上的拖沓；對團支部工作的安排部署，在預見性和超前性方面也不夠強，也存在有見子打子、頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的情形，工作忙于應付，反映出工作作風不夠主動；對一些問題有時調查研究不夠就忙于作決定，有時沒有作全面了解就偏聽偏信，導致決策不夠科學和完善，反映出工作作風不夠深入。
1、多關心和愛護團員青年的成長，多為團員辦好事、辦實事，解決好的團員的思想問題。從嚴要求，從嚴管理，以規(guī)章制度為準繩，用鐵的紀律和嚴格的規(guī)章制度規(guī)范團支部工作秩序和團員的行為。
2、認真學習、貫徹、履行“三個代表”重要思想，時刻保持共產黨員先進性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷深入剖析自己，開展批評與自我批評，并深入現(xiàn)場搞調查研究，與青年職工一起探討和解決。
3、時刻與集團公司團委保持一致，以科學發(fā)展觀，規(guī)劃好團支部工作的發(fā)展目標，為團支部發(fā)展攢足后勁，為今后的工作打好基礎。廉潔自律，秉公辦事，樹立良好的基層團員干部形象，自覺抵制不良風氣，與歪風邪氣做堅決斗爭。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十
今年以來，x第一黨支部認真履行黨建工作職責，在加強規(guī)范上下功夫，在創(chuàng)新載體上樹亮點，在狠抓落實上求突破，以改革首創(chuàng)精神，把品牌理念植于黨建領域，為保證縣委決策政令暢通、辦公室工作高效運轉提供了堅強組織保障。
一、“黨建+主責”，走可視化黨建道路。把落實全面從嚴治黨主體責任作為錘煉忠誠隊伍、打造過硬支部的有效實現(xiàn)形式。一是突出規(guī)范化運作。把嚴格黨內政治生活作為創(chuàng)建黨建品牌的基礎工作，融入日常、嚴在平常，將黨員大會、支委會突破空間和時間限制，開在周末晚上、創(chuàng)衛(wèi)一線、扶貧前沿，將黨課上在田間地頭、教育基地，積極用好批評和自我批評這個銳利武器，充分釋放黨員干部參與黨內生活的積極性，變“要我參與”為“我要參與”。二是突出特色化選題。注重“學習型+實踐型”雙輪驅動，實行“規(guī)定動作+自選動作”雙向結合，以總支學習為核心、支部學習為重點、黨員自學為基礎，開辟“周末課堂”“廉政講堂”“科室例會”，堅持請進來講，走出去學，集體收看專題講座，人人上臺交流發(fā)言，共同學習啟發(fā)提高;開展“三個一”活動，從點滴抓起，促進作風養(yǎng)成。三是突出責任化落實。以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，支部書記嚴格履行“第一責任人”職責，其他成員認真履行“一崗雙責”，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，做好黨建與業(yè)務工作相互融合促進的文章。
二、“黨建+服務”，創(chuàng)服務型表率機關。堅持工作中心轉向服務，重點任務聚焦服務，檢驗標準突出服務，打造服務型機關。一是打基礎，提升“會服務”能力。始終堅持“服務領導、服務同事、服務基層”工作理念，引導黨員圍繞中心，服務大局，扎實做好政研、信訪、維穩(wěn)、接待、后勤保障、機要保密等各項工作任務，在崗位錘煉能力，用堅守塑造作風;探索實施以黨員發(fā)展規(guī)范化、黨員作用服務化、黨員活動經?；Ⅻh員考核制度化為主要內容的“四化”管理模式，把服務效果的“評判權”交給領導、同事、群眾。二是搭平臺，培樹“能服務”標桿。以格局化服務網絡、特色化服務載體、多元化服務方式，構建全方位服務體系。圍繞全縣重點工作，組織開展多次主題黨日活動，將活動觸角延伸至扶貧攻堅第一線、拆違創(chuàng)衛(wèi)最前沿、動能轉換主戰(zhàn)場，在一線亮身份、亮職責、亮崗位;建立黨員志愿服務隊，在產業(yè)發(fā)展、扶貧助困、政策咨詢、便民利民等領域開展多次活動;深化“雙聯(lián)四包”民心工程，機關黨員直接聯(lián)系服務群眾制度得到進一步鞏固。三是抓關鍵，形成“常服務”機制。建立健全聯(lián)系服務群眾各項制度，在領導干部、機關黨員和黨組織x個層面分別建立“領導干部隨機調研”“在職黨員到社區(qū)報到”“服務群眾零距離”等制度。嚴格落實黨建工作責任制，建立黨組織書記抓黨建工作述職評議考核制度，推行黨組織及黨員干部“抓兩頭促中間”考評辦法，突出服務意識、能力、業(yè)績的考評。
三、“黨建+創(chuàng)新”，鑄新形式實踐模式。堅持以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設，在工作形式、載體、機制等方面不斷探索，推陳出新。一是著力推進“品牌支部建設”。按照“一支部一品牌、一科室一重點、一黨員一面旗”工作要求，扎實開展黨建創(chuàng)新化課題研究，根據主要科室職責或協(xié)商確定創(chuàng)新課題，確定一個黨建品牌。目前第一支部“書香支部”已初步成形。二是深化黨建“五大發(fā)展理念”。注重“創(chuàng)新”，構建機關黨建工作動力機制;加強“協(xié)調”，構建機關黨建工作整體功能提升機制;立足“綠色”，構建機關黨建工作持續(xù)改進機制;著眼“開放”，構建機關黨建工作互動機制;堅持“共享”，構建機關黨建工作服務優(yōu)化機制。三是全力打造“五會黨員隊伍”。充分發(fā)揮辦公室黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，著力打造“會讀、會說、會干、會寫、會學”五會黨員干部，夯實走在前列的人才保障。
雖然取得了一定的成績，但離組織要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：黨建意識有待增強。辦公室日常工作繁雜，險情要事較多，抓黨建精力不足。黨建品牌有待鞏固?！爸艺\前哨，黨辦先鋒”品牌雖初步成立，但是內涵與外延延伸不夠。責任落實有待平衡。支部仍存在思想不重視，活動不經常等現(xiàn)象，造成了整體局面上的“上熱下冷”。下步工作中，我們將堅持問題導向，增強責任意識、強化底線思維、創(chuàng)新工作舉措，推進全面從嚴治黨向縱深延伸，為更好的服務大局提供堅強的組織保障。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十一
一：
在公司黨委的正確指導下，我場1-4月份以開展好保持共產黨員。
先進性教育。
活動為重要“抓手”，同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的原則，對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。
一、2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性教育活動。
按上級黨委文件要求，2-4月份重點開展了保持共產黨員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。
二、狠抓班子建設，提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，領導班子帶頭加強學習，通過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式，加大了對黨的理論知識的學習力度，并通過組織生活會、民主生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心，使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。
在班子廉政建設方面，支部在一月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動，即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”，桌牌內容以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神，包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要內容。
三、調整黨小組及黨小組長，為落實各項黨建工作奠定基矗。
原來支部共有三個黨小組，去年劃分了四個黨員責任區(qū)，經過一年的工作情況來看，三個黨小組和四個黨員責任區(qū)的工作不太協(xié)調，元月份經過支委會研究，決定把原有的三個黨小組按黨員責任區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組，黨小組和黨員責任區(qū)黨員一樣，有利于黨小組在黨員責任區(qū)內開展工作。
黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了積極作用，在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中，嚴把入口關和質量關，目前有3名同志遞交了。
入黨申請書。
由兩個黨小組進行考查考驗。
四、創(chuàng)新黨員教育方式，開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。
在xx年春節(jié)前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”，把xx年1-2月份定為“兩節(jié)防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員責任區(qū)工作的一項重要考核內容，目的是為了保持黨員先進性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”，創(chuàng)新黨風廉政教育形式，而開展的一項重要的?！磅r”活動。同時希望借此活動，有力的營造出職工安全生產、文明生活的和諧環(huán)境。
活動期間以黨員責任區(qū)為單位，每個黨員責任區(qū)要排好黨員巡查值班表，確保每天都要有一名黨員在自己的黨員責任區(qū)內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現(xiàn)象、行賄受賄現(xiàn)象，封建迷信現(xiàn)象，各責任區(qū)內的安全隱患，調解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現(xiàn)出了共產黨員的先進性，贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。
在4月份支部緊密聯(lián)系農場改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和黨員隊伍建設現(xiàn)狀，堅持各項工作都要創(chuàng)新的原則，重點解決共產黨員在思想上不能深刻認識“開展保持共產黨員先進性教育活動重大意義”、不能自覺的維護黨的形象、不能從主觀上嚴格要求自己保持新時期共產黨員先進性等問題，開展了“最差黨員評議活動”。
針對共產黨員佩戴黨徽不積極、開會學習作風散漫、個人黨性分析蜻蜓點水三個問題制定出不同測評表，對黨員進行監(jiān)督測評。三項測評結果中總得分不及格的黨員就是第二階段中“最差黨員”，支部同時予以公示，以激勵黨員，并營造出“正氣上升、濁氣下沉”的良好氛圍。
五、加強思想政治宣傳工作，解放職工思想，摒棄“等、靠、要”陳舊觀念。
目前宣傳工作主要靠場部及各隊的場務公開欄，以及各隊隊長、信訪員給職工宣傳解釋公司形勢、工作思路及政策還有場工作重點。支部重點抓了場部及各隊場務公開欄的宣傳工作，及督促隊長、信訪員加強宣傳。同時支部還制定出了《xx年領導班子聯(lián)系點制度》,實行領導班子包隊責任制，確保班子成員緊密聯(lián)系職工群眾，做職工的貼心人。
六、大力宣傳新《信訪條例》，促進信訪工作新局面。
每月由場信訪工作領導小組召集各隊信訪網員召開信訪例會一次，各隊信訪網員及時上傳下達。
3月份開始重點宣傳新《信訪條例》，通過廣播、條幅、宣傳欄、隊長、信訪員向職工宣傳信訪新條例，教育職工正確上訪，正確使用自己的權利。1-4月份我場沒有發(fā)生一起集體上訪事件。
七、加強黨風廉政教育，紀檢工作常抓不懈。
領導班子認真執(zhí)行黨風廉政責任制，2月份進行了自查自糾糾工作。支部把對黨員的黨風廉政教育工作同保持共產黨員先進性教育活動有機結合起來，增強了黨員的黨性認識，堅定了廉潔自律、拒腐防變的信心。同時繼續(xù)開展了黨員身邊無事故和黨員監(jiān)察活動。2月16號全場黨員對各隊進行監(jiān)察活動，到職工家進行走訪，檢查安全生產，治安防火，職工吃衣住行問題。掌握職工思想動態(tài)，遇到問題能及時給予解決的就地解決，不能就地解決的班子認真研究給予及時答復。
隨著過去工作的結束，我們又開始了新的旅程。告別了前段時間的工作。新的氣息，新的目標，在系老師的指引下和我會成員的積極努力下我們這個團體在四月份有全面展開了我們的工作和活動。以下是本人在四月份的。
報告：
在我們的工作規(guī)定中，還是照常舉行每周例會，在例會中對過去的工作做總結，肯定我們的長處，指出我們的不足，以便讓我們更加努力的工作。為了提高大學生素質和做好干部工作風范以及強化學校的紀律，我系青協(xié)每周二例行校風督察。
四月十三號院青協(xié)會長蒞臨我系主持例會，對我會的成員進行工作的指導，并且對我們的成員提出了十點做人做事的道理，在思想上對我們提出了相關的要求。經過這次例會，我會成員在工作中更加注意自己的行為風范，并且提高了不少工作效率。
為了活躍大學生生活以及提高我們的技能水平，四月十五日大學生技能大賽子學術報告廳隆重舉行，我會所有成員都積極的參加。并且在同一天，我會人員還去參加了機械系和建工系共同舉行的“我是一名會長”的演講比賽，在演講會的過程中，大家進行互動交流，積極發(fā)表自己的意見。對于大家來說這是一次不錯的鍛煉。四月的大學校園到處是活躍，青春的氣息，我院舉行了歷屆延行的女子籃球賽賽。我們的志愿者都堅持著觀看每一場球賽，為比賽增加了力量，也展示了我們志愿者的風彩。
在這個組織中，每個人都在行動著，為了充分的展示我們的服務宗旨，我會決定五月份舉行一次重大活動，即去孤兒院去撫慰一下那些孩子們，所以在本月我們的成員都在積極、認真的準備著。在這個月中，還是一如既往讓有關成員執(zhí)行檢查晚自習，以及督察工作，目的是讓大家通過實踐來認識到更多的東西。然而在平時的課余時間以及其他系青協(xié)開會的時候，我會的相關成員會和其他系人員進行工作上、學習上以及生活上的交流，這樣既促進了大家的友誼，也增長了知識。
在一段忙碌的時間過后，終于迎來了院和系相關活動的結束和開幕...
按照每月一次活動的慣例，經過策劃機電系和我系共同舉行了一次“長江之行”活動。然而在成員的積極配合下，我們順利完成了這次活動。這次“長江之行”主要是去江邊進行環(huán)?；顒?，關心一下我們周圍的環(huán)境。既可以提高我們大學生的環(huán)保素質，又可以讓更多的人參與到這個活動中去。這次活動，我們本著一顆奉獻的精神凈化了我們身邊的一片土地和江水，讓我們再次看到了志愿者的價值和力量。
本月的相關活動都如期的進行了，活動結束了，又到了上交材料的階段，于是成員們都把每月例行的思想匯報及總結都寫下來了，同時，也做好。
個人工作計劃。
對本月所學所感都作了一下分析。以上就是本月的具體工作情況。
現(xiàn)在又將面臨著一個月的結束，這個月集結了我們的努力和勤奮，也發(fā)現(xiàn)了我們的錯誤和不足。總之，我們就是在這樣的一個大家庭中不斷的學習和不斷的認識。每一次活動都有著不同意義，也都讓每位成員有著不同的感悟。志愿者就是應該本著一顆誠懇的心去感受我們的生活，感受我們周圍的人和物，并且積極的奉獻我們的一份愛的力量。那么這個世界就能想這個四月一樣，溫暖而芳香四溢!
一段工作的結束也意味著另一段工作的開始。我希望在大家的努力和配合下能把下個階段工作做得更加完美和出色!也讓我們這個大家庭的每位成員都得到成長。讓青協(xié)的力量更加強大!
為進一步加強黨建和精神文明建設，促進社區(qū)各項工作又快又好地發(fā)展，構建和諧社區(qū)提供堅強有力的政治、思想、組織和隊伍保證，推進社區(qū)各項工作再上新臺階。社區(qū)黨支部現(xiàn)將第一季度黨建主要工作小結如下：
一、堅持每周集中學習制度，進一步加強理論學習。
在本季度，社區(qū)開展多次學習，主要學習內容有會議精神，黨風廉政建設。社區(qū)黨支部每周組織黨員、干部集中學習一次，學習內容包括《民族團結教育》、《社會主義核心價值體系學習讀本》等。在學習的基礎上交流了學習心得。第一季度共進行理論學習17次。
二、深入開展轉變作風服務群眾“三包三聯(lián)”活動，為民辦實事、辦好事。
社區(qū)以社區(qū)服務為核心，拓展社區(qū)服務領域，不斷深化工作機制，將社區(qū)的各項服務工作延伸到居民家中，為老年、弱勢居民提供上門服務。
一是加大對社區(qū)服務中心代辦員的業(yè)務知識培訓力度，為居民提供全面、便捷、有效的服務;二是發(fā)揮、整合轄區(qū)內群防群治的力量資源，樹立以社區(qū)治保、維穩(wěn)為中心的社區(qū)維穩(wěn)工作管理觀念，全力做好社區(qū)各項維穩(wěn)工作。三是認真做好社區(qū)市政服務站的各項工作，引入轄區(qū)內各項服務資源，設立社區(qū)便民服務熱線，24小時為居民提供各項服務。四是認真做好各網格員的入戶走訪工作，確保入戶質量，為轄區(qū)內弱勢群體人員提供代辦、上門服務，及時將網格內的熱難問題上報到市政服務中心。
三、深入開展“國家為我謀福祉我為國家做貢獻”大討論活動。
為認真落實若羌鎮(zhèn)《關于開展“國家為我謀福祉我為國家做貢獻”大討論活動的通知》(若鎮(zhèn)黨發(fā)[20xx]22號)的文件要求，緊密結合社區(qū)實際，采取多種形式，使社區(qū)黨組織、黨員、干部、群眾100%參與到活動中來、100%受到教育、100%發(fā)揮作用。重點開展好“十個一”活動。
討論修改居規(guī)民約。3月21日，勝利社區(qū)黨支部根據鎮(zhèn)黨委文件精神，召開“兩委”會議，討論修改《勝利社區(qū)居規(guī)民約》。并于22日召開居民代表大會，最終討論通過。隨后勝利社區(qū)分別組織勝利社區(qū)干部會議、黨員會議、居民代表會議等，討論學習宣傳新制定通過的居規(guī)民約，得到了轄區(qū)內群眾的廣泛好評。
進行全員入戶走訪。3月份以來，借助若羌縣平安家庭創(chuàng)建活動的廣泛開展，勝利社區(qū)開展了全員入戶走訪活動，截至目前，社區(qū)入戶走訪覆蓋率達到100%。走訪過程中，社區(qū)干部按照分片包戶范圍，住戶入戶走訪，宣傳政策，發(fā)放平安家庭創(chuàng)建、反邪教等各類宣傳單20xx余份;廣泛征求居民意見建議，共收集意見建議50余條。
廣泛開展志愿服務活動。勝利社區(qū)不斷深化和拓展“一幫一”、“多幫一”結對幫扶、黨員服務承諾、居民事務全程代辦、等主題實踐活動，組建“橙色愛心小分隊”1支，“365志愿服務隊伍”5支。為更好地開展志愿服務活動，勝利社區(qū)依托網絡平臺，利用谷歌“公益品網”愛心包裹項目，申請兒童萬年歷積木50件;同時申請志愿者服裝50件，作為社區(qū)志愿者服務隊統(tǒng)一隊服。廣泛開展志愿服務活動，組織社區(qū)干部開展義務植樹活動3次，為綠化家園環(huán)境做出自己的貢獻。
組織開展文藝娛樂活動。我們堅持以現(xiàn)代文化為引領，社區(qū)活動室、居民學校、文化廣場等為載體，成立了老年健身秧歌、腰鼓隊等老年文化隊伍。廣泛開展每日晨練、晚練等活動，增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感。
四、加強社區(qū)治安綜合治理工作，推進和諧社區(qū)建設。
一是認真落實“四知、四清、四掌握”工作機制。把社區(qū)工作人員合理分片包戶，嚴格按照“四類”管理辦法，對轄區(qū)居民分類為“放心戶”、“基本戶”、“重點工作戶”、“重點管控戶”實施分類管理，建立了“常住人口臺帳”、“流動人口臺帳”、“出租房屋臺帳”、“商業(yè)店鋪臺帳”四個臺帳。為更好的做到動態(tài)清、情況明、心中有數(shù)，入戶走訪有側重、了解掌握有重點，同時社區(qū)開展了日提問，周檢查，月評比，季考核工作制度，提高社區(qū)干部的熟知率。同時認真開展數(shù)字社區(qū)建設工作及時將采集的信息錄入機子。
二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網絡,經常組織開展矛盾糾紛排查調處活動。建立常備防范骨干力量隊員10人，成立了預備應急隊伍1支10人，樓棟長10人，紅袖標25人。為轄區(qū)居民宣傳各類法規(guī)政策，接受教育人數(shù)達200余人次，社區(qū)黨支部組織社區(qū)工作人員于社區(qū)警務室同志，對轄區(qū)的流動人口及時清理排查，特別是針對復雜區(qū)域做到每日清。截止目前共清查流動人口2次，清查流動人口累計300人，辦理居住證200個，組織聯(lián)防隊員、樓棟長、信息員巡邏10次。同時,組織開展了經常性的法律教育和咨詢，共開展法律咨詢3次,調解民事糾紛6起，成功率達100%。
四是深入開展平安創(chuàng)建工作。通過發(fā)放平安建設工作宣傳資料，制作平安建設宣傳欄、挨家挨戶走訪等形式宣傳平安建設內容，讓居民主動參與到平安家家庭的創(chuàng)建中來，轄區(qū)95%以上家庭創(chuàng)建平安家庭申請，并簽訂了反邪教承諾卡。
五、進一步推動群團工作，加強社區(qū)基層組織建設。
隨著創(chuàng)建和諧文明城市進程工作的進一步深入，我社區(qū)為了進一步增強基層群團組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，使之在發(fā)展經濟、維護社會穩(wěn)定中發(fā)揮積極的作用，服務于廣大居民群眾，社區(qū)積極加強工青婦等群團組織建設。
及時了解并解決老干部生活中遇到的新情況、新問題，為他們排憂解難、辦實事，從政治上、思想上、學習上、生活上關心他們，經常性地和他們聯(lián)系溝通，傾聽意見，釋疑解惑，充分發(fā)揮他們的余熱，確保了老干部思想穩(wěn)定，生活安定。
在第一季度的工作中我們取得一定成績，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：政治理論學習與實際的結合上還應進一步加強;黨員的教育管理與活動方式上還應進一步創(chuàng)新;干部隊伍的知識結構和管理能力水平還有待進一步改善和提高;共青團工作創(chuàng)新不夠，對新形勢下如何做好共青團工作的要求還有差距。這些問題，需要我們在今后的工作中不斷加以改進和解決。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十二
20xx年以來，xx社區(qū)黨總支在xx街道黨工委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神，進一步加強黨的基層組織建設，提高黨建工作水平，成績與問題并存?，F(xiàn)將20xx年第一季度xx社區(qū)黨支部工作匯報如下：
xx社區(qū)現(xiàn)有在職黨員502名，發(fā)展對象4名，主動分子2名、預備黨員1名，20xx年轉入黨員3名，轉出黨員3名，現(xiàn)有211名黨員，其中男性黨員135名，占64%，女性黨員76名，占36%，80歲以上的11名。流動黨員12名，其中2名流出國外。下設11個網格黨支部及津恒幼兒園黨支部，已繳納黨費4000元.
目前社區(qū)有環(huán)境保護志愿者服務隊、治安巡邏志愿者服務隊、交通勸導志愿者服務隊、糾紛調解志愿者服務隊、文體活動志愿者服務隊、愛心幫扶志愿者服務隊、法律咨詢志愿者服務隊及醫(yī)療服務志愿者服務隊等8支黨員志愿者隊伍，成為參與社區(qū)服務管理的一支重要力量，為扎實開展好黨員志愿活動，社區(qū)實際，制定了切實可行的工作計劃，組建隊伍，夯實基礎，努力擴大黨員志愿者服務隊伍，完善志愿服務項目，開展志愿服務活動。
三是開展文明勸導提升活動。1月份參與社會管理中心主辦“文明交通伴我行”活動;2月份xx社區(qū)聯(lián)合寧國市奕美房地產開發(fā)有限公司幸福城售樓部志愿者職工，在寧城北路十字路口、津河西路的大工行十字路口開展文明出行宣傳教育，倡導廣大市民“做文明人、走文明路”。
四是開展市民素質提升活動，社區(qū)組織召開了綠寶二期業(yè)主代表大會，在社區(qū)會議室集體學習《寧國市物業(yè)暫行辦法》;組織社區(qū)黨員志愿者及群眾開展知識講座，進行科普、法律等方面的宣傳;組織黨員志愿者在津恒幼兒園開展計生知識講座、邀請葉九子開展法律知識道德講堂活動;組織業(yè)主委員及樓道長開展座談會。
五是平安建設活動。社區(qū)組織黨員志愿者開展法律知識進社區(qū)、反邪教宣傳、科普知識宣傳活動等，建立社區(qū)治安巡邏隊，加強對重點人群的管理;加強春節(jié)期間煙花爆竹的安全檢查活動;開展法制宣傳活動，普及法律知識。
六是關愛活動。xx社區(qū)組織志愿者為貧困山區(qū)開展“奉獻愛心、情暖山城”愛心捐贈活動;與市圖書館聯(lián)合開展關愛兒童免費電影放映活動;社區(qū)黨總支慰問困難黨員及勞模;社區(qū)網格員陪同計生委黨員志愿者慰問貧困家庭;社區(qū)青年黨員志愿者與前方教育學校開展貼近青少年寒假主題的“家風、家教、家訓”教育活動、聯(lián)合匯豐陽光幼兒園開展了“我愛我的好媽媽”三八主題活動、聯(lián)合津恒幼兒園開展“我愛媽媽”主題教育實踐活動，同時不定期的走訪慰問孤寡老人、留守兒童、流動媽媽、貧困居民等。
為扎實開展社區(qū)黨建工作，進一步夯實社區(qū)黨建工作基礎，全面提升社區(qū)黨建工作水平，按照xx街道黨工委關于“一村一特色、一社區(qū)一亮點”的工作部署，xx社區(qū)結合實際將黨建與文明創(chuàng)建工作相結合，立足打造xx社區(qū)黨建特色，發(fā)揮女性黨員在文明創(chuàng)建中的作用，扎實推進文明創(chuàng)建工作的開展，制定了《xx社區(qū)巾幗黨員志愿者服務實施方案》。
本著公益性、自愿參與、分類指導的原則，組建了6支隊伍，包括巾幗計生政策宣傳志愿者服務隊、巾幗法律宣傳志愿者服務隊、巾幗醫(yī)療保健志愿者服務隊、巾幗文化宣傳志愿者服務隊、巾幗愛心服務志愿者服務隊、巾幗低碳環(huán)保志愿者服務隊。社區(qū)將充分調動女性黨員志愿者主動性，并聯(lián)合社區(qū)婦聯(lián)通過社會招募等渠道，采取組織招募與自愿申請相結合的方法，把熱心社會公益事業(yè)，樂于奉獻的女性吸引到巾幗志愿者隊伍中來，廣泛吸收各行各業(yè)的婦女加入巾幗志愿者隊伍。同時加強對巾幗志愿者的培訓，不定期組織巾幗志愿者集中學習一次，向他們提供志愿服務基本理念、志愿服務相關技能等方面的培訓，使其政治理論水平和文化素質不斷提高，為志愿服務順利開展提供組織保障。統(tǒng)一制作巾幗黨員志愿服務隊伍旗幟、胸牌等標志，開展巾幗志愿服務時，必須佩戴巾幗志愿者胸卡，展示巾幗志愿者旗幟，樹立巾幗志愿者新形象。
為全面落實從嚴治黨要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強干部隊伍建設，xx社區(qū)根據寧國市委組織部及xx街道黨工委的統(tǒng)一部署，制定了《xx社區(qū)開展“弘揚沈浩精神，建設模范社區(qū)”主題實踐活動實施方案》，4月1日，xx社區(qū)黨總支組織社區(qū)黨員、社區(qū)兩委及大學生村官等49人召開了會議，對實踐活動的指標任務、方法步驟、具體要求等進行了說明，就主題實踐活動集中學習教育、深入查擺問題、抓好整改提高三個環(huán)節(jié)工作作了部署安排，宣讀了《xx社區(qū)“弘揚沈浩精神，建設模范社區(qū)”主題實踐活動領導小組》及《xx社區(qū)“弘揚沈浩精神，建設模范社區(qū)”主題實踐活動領導小組職責》，號召黨員同志主動參與活動中來，并組織收看了《時代先鋒—沈浩》，學習沈浩的先進事跡。
xx社區(qū)認真做好電教片播放工作，保證每個月6小時的播放時間，同時1月14日組織30名黨員收看了電教片《忠誠》、2月4日組織19名黨員收看了電教片《共產黨人》欄目系列之《奮斗》、2月5日組織22名黨員群眾收看電教片《共產黨人》欄目系列之《做一輩子的志愿者》，3月31日組織社區(qū)全體工作人員收看電教片《生命在忘我工作中升華》，4月1日組織49名黨員收看電教片《時代先鋒—沈浩》。通過組織觀看電教片，提高黨員群眾及社區(qū)工作者的政治素養(yǎng)，提高黨員的先進性。
1、開展黨務居務公開，第一季度黨務居務信息等已在公開欄張進行公開，擴大宣傳，以促進社區(qū)民主自治建設，不斷完善居民代表大會和民主協(xié)商議事會制度，搞好民主監(jiān)督，堅持黨務居務公開。
2、充分利用萬村千鄉(xiāng)網站這一的工作平臺，認真做好本社區(qū)先鋒網站信息的上傳報道管理工作,確保每月10條的信息報送，與此同時繼續(xù)加強對寧國先鋒網和今日寧國報及其他市級信息平臺的投稿，主動做好社區(qū)工作宣傳報道。
1、深入開展文明創(chuàng)建工作，按照爭創(chuàng)全國文明城市的要求，著力整治轄區(qū)內的臟亂差現(xiàn)象，開展牛皮癬整治、市民素質教育提升、道德講堂、小區(qū)管理提升、市容市貌提升、“我們的節(jié)日”、關愛未成年人、法制宣傳等各類活動，同時廣泛宣傳文明創(chuàng)建工作，開展志愿者招募工作，現(xiàn)已注冊649名。
2、日常事務的開展。加強對日常工作的管理，做好春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作、對勞模及困難黨員群眾的慰問;開展4050養(yǎng)老保險的返還及養(yǎng)老金認證;開展計生清理工作，對流動人口孕環(huán)檢及信息采集;著力開展對社區(qū)網格內居民信息的摸底登記工作及一體化平臺核對;對轄區(qū)內的重點人群進行動態(tài)管理。
(一)存在的不足：社區(qū)黨員參與活動的主動性有待提高;流動黨員的管理培訓、聯(lián)系黨員群眾制度、黨務公開、黨費收繳還不能完全符合標準;黨建例會召開時間不準時;社區(qū)“三有一化”情況落實起來還存在一定的難度，黨建工作缺乏亮點。
(二)下一步工作打算：
2、切實加強社區(qū)黨員變動及流動黨員的管理工作，進一步做好社區(qū)黨建工作，完善黨組織建設，加強對網格黨支部的管理;開展好黨員志愿者服務活動、扎實開展“弘揚沈浩精神、建設模范社區(qū)”主題實踐活動。
3、繼續(xù)開展微笑服務，加強社區(qū)窗口紀律的管理，提高為民服務的質量，對居民反映的問題及時有效的解決，加強社區(qū)的民主自治，做好居務公開。
1、加將黨組織建設及對黨員的培訓，繼續(xù)做好黨員思想建設，加強黨員學習和宣傳工作，不定期的召開交流會，學習上級最新文。
2、完善為民服務的途徑，充分發(fā)揮社區(qū)網格員的作用，將居民的意見建議反映到社區(qū)，將社區(qū)的工作及政府惠民政策帶給居民。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十三
黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力營造風清氣正公路發(fā)展環(huán)境，認真開展黨風廉政建設。 2017年第一季度，黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力營造風清氣正公路發(fā)展環(huán)境，認真開展黨風廉政建設，現(xiàn)將第一季度黨建工作總結如下：
一、認真抓好學習、宣傳工作，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策。
一是認真組織職工學習、宣傳、執(zhí)行黨中央和分局黨委的各項決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一-黨員干部職工的思想。
二是強化政治理論學習，年初制定了我站年度學習計劃及安排，并落實到各負責人，定時檢查監(jiān)督，做到學習有記錄、有討論、有心得，將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的精神、十八屆三中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要文件作為重點學習內容，組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等文件精神，并撰寫學習心得。
二、加大黨建工作力度，深化黨建規(guī)范化管理。
一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規(guī)范。
二是創(chuàng)新工作方法，理清工作思路，夯實黨建工作基礎，積極開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議會議，會上黨員認真總結了自己在2017年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的不足，明確了2017年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的努力方向，并接受了廣大職工的評議 。 三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”活動 ，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛征求意見、建議，并認真整理匯總，將征求到的寶貴意見作為整改重點；第二階段，組織干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創(chuàng)新載體，通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“迎新春職工聯(lián)誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環(huán)境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環(huán)境衛(wèi)生日”將活動開展常期堅持。
四是加大“五好黨支部”的創(chuàng)建力度，通過簽訂黨員承諾書等方式，組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”，開展黨員崗位“星級”評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養(yǎng)和考察，建立了入黨積極分子檔案，嚴格落實發(fā)展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。
三、加強對黨員的教育管理。
一是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，以學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、精神、《黨章》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一只高素質的黨員隊伍，提供思想保證。
二是年初開展了民主評議黨員活動，黨員通過民主評議總結經驗尋找不足，接受檢閱，認真批評與自我批評，一季度黨員講黨課，以黨課競賽的方式，兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容，與全站黨員進行了講解、交流，增強了黨員的先進性。
四、加強黨風廉政建設及黨風黨紀教育。
一是年初與局簽訂了《黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設的責任落實到每一位黨員。二是建立監(jiān)督機制，設立了舉報箱、公布了舉報電話。三是加強黨員和干部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體,狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區(qū)，真真發(fā)揮黨員的`先鋒模范作用。對黨員進行注冊登記，按照新的黨費收繳標準，及時收繳黨費，做到黨費繳納及時，賬目清楚。
五、抓好精神文明創(chuàng)建。
根據局黨委部署，我站狠抓精神文明建設，主要是開展“學樹創(chuàng)”、“文明樹品牌、服務樹形象”等活動。在深入開展各項活動中，我站積極扎實的開展了各項活動，即有實施方案和計劃，有學習安排和總結，第一季度干部、職工按照學習安排完成學習筆記，板黑辦報4期，橫幅四條，每人撰寫心得5篇。宣傳展板16塊，加強團支部和工會工作，利用收費員輪休時間及各節(jié)假日，以黨支部為主，開展各種文化活動，使職工在輕松的活動中，自我放松調節(jié)，以減緩繁忙工作帶來的壓力。
《2017年黨支部第一季度工作總結》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十四
堅持把思想建設作為基礎性工作，著力強化精神支柱、筑牢思想靈魂。
一是堅定理想信念。
采取討論交流的方式，學習8名“共和國勛章”和28名國家榮譽稱號獲得者感人事跡，引導黨員干部在重大典型身上汲取赤心向黨、矢志報國、為民造福的紅色基因，從中感悟共產黨人應有的人生觀、世界觀和價值觀，進一步堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，堅決做到聽黨話跟黨走，自覺踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。
二是強化理論武裝。
按照集中人員、固定時間、規(guī)定內容的原則，逐字逐句抓好《習近平時代中國特色社會主義思想學習綱要》等綱領性書目的精研細讀，力爭掌握精髓要義、努力做到學深悟透。
同時，充分運用《學習強國》app等網絡載體，督促黨員干部跟進學好習近平總書記最近重要講話，切實讓學習講話形成自覺、成為習慣。
三是加強黨性教育。
充分發(fā)揮地區(qū)紅色資源優(yōu)勢，先后在xx、xx等教育基地組織現(xiàn)地教學，跟進開展重溫入黨誓詞、主題演講等配合活動，在追憶歷史足跡、緬懷革命先烈的過程中，激發(fā)黨員干部傳承優(yōu)秀品質、弘揚光榮傳統(tǒng)的思想自覺和行動自覺。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十五
第二季度，黨支部要大力加強黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設，狠抓黨風廉政，持續(xù)轉變作風，打造“四優(yōu)”黨員隊伍，提升團青工作活力，為保障公司建設發(fā)展提供堅強保證。具體講，抓好以下幾個方面：
一是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，提高政治覺悟和政治能力。推進“黨員講學課堂”經常性開展，要結合實際組織開展各種形式的黨員講學活動，不斷完善常態(tài)“學”的長效制度機制，將“講學課堂”打造成黨員學習教育品牌，引導黨員干部時時銘記黨員身份、處處對標對焦看齊、事事當好先鋒模范。
二是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“xxx”主題活動工作方案，在“先鋒黨支部”達標創(chuàng)優(yōu)、“黨員雙卡雙帶雙聯(lián)”、“提質增效我擔當”、“安全生產我當先”、“黨員身邊無投訴”、共產黨員服務隊等活動中深化“三亮三比”，組織全體黨員立足崗位、發(fā)揮作用，亮出責任、比出干勁。繼續(xù)加強黨員思想作風、工作作風和生活作風建設。充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過形勢教育，切實增強黨員責任意識和大局意識，不斷提高黨員擔當精神和執(zhí)行能力，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
三是深化黨風廉政建設。深入學習貫徹《準則》和《條例》。進一步加大職工群眾參與黨風廉政建設的力度和深度，建立健全監(jiān)督體制，發(fā)揮群眾監(jiān)督的積極作用。加強廉潔從業(yè)教育，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。建立社會主義核心價值觀常態(tài)化學習教育機制，努力通過學習傳遞正能量。鞏固企業(yè)文化示范點創(chuàng)建成果，不斷將企業(yè)文化融入到每個專業(yè)、每個崗位。加強對外宣傳力度，充分利用xx頭條、xx政府微信等地方媒體宣傳平臺，全力塑造公司良好的品牌形象。
四是黨建帶團建工作。暢通職工群眾訴求反映渠道，積極開展人文關懷和心理疏導。持續(xù)推進職工文體、幫扶慰問、職工療休養(yǎng)等活動。由團支部牽頭，持續(xù)開展崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動。5月份，組織青年專題座談會，表彰一批優(yōu)秀團支部和共青團員。結合工作實際，開展青年志愿者服務等實踐活動。深入開展“關懷?成長”行動，組織、引導、激勵青年員工成長成才、建功立業(yè)。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十六
第二季度，黨支部要大力加強黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設，狠抓黨風廉政，持續(xù)轉變作風，打造“四優(yōu)”黨員隊伍，提升團青工作活力，為保障公司建設發(fā)展提供堅強保證。具體講，抓好以下幾個方面：
一是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級部署組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，提高政治覺悟和政治能力。推進“黨員講學課堂”經常性開展，要結合實際組織開展各種形式的黨員講學活動，不斷完善常態(tài)“學”的長效制度機制，將“講學課堂”打造成黨員學習教育品牌，引導黨員干部時時銘記黨員身份、處處對標對焦看齊、事事當好先鋒模范。
二是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“xxx”主題活動工作方案，在“先鋒黨支部”達標創(chuàng)優(yōu)、“黨員雙卡雙帶雙聯(lián)”、“提質增效我擔當”、“安全生產我當先”、“黨員身邊無投訴”、共產黨員服務隊等活動中深化“三亮三比”，組織全體黨員立足崗位、發(fā)揮作用，亮出責任、比出干勁。繼續(xù)加強黨員思想作風、工作作風和生活作風建設。充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過形勢教育，切實增強黨員責任意識和大局意識，不斷提高黨員擔當精神和執(zhí)行能力，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
三是深化黨風廉政建設。深入學習貫徹《準則》和《條例》。進一步加大職工群眾參與黨風廉政建設的力度和深度，建立健全監(jiān)督體制，發(fā)揮群眾監(jiān)督的積極作用。加強廉潔從業(yè)教育，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。建立社會主義核心價值觀常態(tài)化學習教育機制，努力通過學習傳遞正能量。鞏固企業(yè)文化示范點創(chuàng)建成果，不斷將企業(yè)文化融入到每個專業(yè)、每個崗位。加強對外宣傳力度，充分利用xx頭條、xx政府微信等地方媒體宣傳平臺，全力塑造公司良好的品牌形象。
四是抓好黨建帶團建工作。暢通職工群眾訴求反映渠道，積極開展人文關懷和心理疏導。持續(xù)推進職工文體、幫扶慰問、職工療休養(yǎng)等活動。由團支部牽頭，持續(xù)開展崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動。5月份，組織青年專題座談會，表彰一批優(yōu)秀團支部和共青團員。結合工作實際，開展青年志愿者服務等實踐活動。深入開展“關懷·成長”行動，組織、引導、激勵青年員工成長成才、建功立業(yè)。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十七
堅持以政治建設為統(tǒng)領，牢牢把住黨支部建設的根本方向。
一是堅守政治立場。
結合慶祝新中國成立72周年，組織黨員干部談體會講認識，通過感悟新中國成立前后的鮮明對比，十八大以來的巨大變化，引導大家堅信中國共產黨的領導是歷史和人民的選擇，加深對習近平新時代中國特色社會主義思想理論威力和時代價值的認可認同，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是嚴肅政治生活。
采取不固定時間不固定地點的方式，常態(tài)開展談心談話，既談理想黨性，也談工作生活，在交心交流中糾正思想偏差、化解矛盾疙瘩。
堅持照鏡子正衣冠，8月份以“18個是否”為主題，全面查找踐行黨章黨規(guī)存在的主要問題，9月份召開支部組織生活會，深度檢視自身問題，嚴肅開展批評和自我批評，起到了洗洗澡、治治病的效果。
三是提升政治定力。
先后4次召開意識形態(tài)工作會議，針對中美貿易摩擦、香港暴力事件，及時學習黨報黨刊評論文章，從蘇東劇變和“顏色革命”的警示教訓中，教育黨員干部站在政治角度看待問題、分析問題，充分認清西方敵對勢力遏制中國崛起、企圖“和平演變”的險惡用心，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，面對政治謠言堅決做到不聽不信不傳。
第一季度支部工作總結支部第一季度工作匯報篇十八
汝西黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆六中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，努力營造風清氣正公路發(fā)展環(huán)境，認真開展黨風廉政建設，現(xiàn)將第一季度黨建工作總結如下：
一、認真抓好學習、宣傳工作，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策
一是認真組織職工學習、宣傳、執(zhí)行黨中央和分局黨委的各項決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一-黨員干部職工的思想。
二是強化政治理論學習，年初制定了我站年度學習計劃及安排，并落實到各負責人，定時檢查監(jiān)督，做到學習有記錄、有討論、有心得，將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、十七屆六中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要文件作為重點學習內容，組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等文件精神，并撰寫學習心得。
二、加大黨建工作力度，深化黨建規(guī)范化管理
- 1 -
一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規(guī)范。
二是創(chuàng)新工作方法，理清工作思路，夯實黨建工作基礎，積極開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)民主評議會議，會上黨員認真總結了自己在2011年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的不足，明確了2012年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的努力方向，并接受了廣大職工的評議 。
三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境”活動 ，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛征求意見、建議，并認真整理匯總，將征求到的寶貴意見作為整改重點；第二階段，組織干部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創(chuàng)新載體，通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“迎新春職工聯(lián)誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環(huán)境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環(huán)境衛(wèi)生日”將活動開展常期堅持。
- 2 -
建立了入黨積極分子檔案，嚴格落實發(fā)展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。
三、加強對黨員的教育管理
一是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，以學習“三個代表”重
要思想、十七大精神、《黨章》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一只高素質的黨員隊伍，提供思想保證。
二是年初開展了民主評議黨員活動，黨員通過民主評議總
結經驗尋找不足，接受檢閱，認真批評與自我批評，一季度黨員講黨課，以黨課競賽的方式，兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容，與全站黨員進行了講解、交流，增強了黨員的先進性。
政建設的責任落實到每一位黨員。二是建立監(jiān)督機制，設立了舉報箱、公布了舉報電話。三是加強黨員和干部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體,狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區(qū)，真真發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。對黨員進行注冊登記，按照新的黨費收繳標準，及時收繳黨費，做到黨費繳納及時，賬目清楚。
五、抓好精神文明創(chuàng)建
根據局黨委部署，我站狠抓精神文明建設，主要是開展“學樹創(chuàng)”、“文明樹品牌、服務樹形象”等活動。在深入開展各項活動中，我站積極扎實的開展了各項活動，即有實施方案和計劃，有學習安排和總結，第一季度干部、職工按照學習安排完成學習筆記，板黑辦報4期，橫幅四條，每人撰寫心得5篇。宣傳展板16塊，加強團支部和工會工作，利用收費員輪休時間及各節(jié)假日，以黨支部為主，開展各種文化活動，使職工在輕松的活動中，自我放松調節(jié)，以減緩繁忙工作帶來的壓力。
總之，汝西收費站黨建工作取得初步成效，各項工作逐步規(guī)范，但存在問題也很多，需要積極改進。我們會找出差距，近一步樹立目標和信心。今后我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實干，推進支部建設和各項工作再上新臺階。
《第一季度黨支部工作總結》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。