在撰寫報告之前，我們需要進(jìn)行充分的調(diào)研和準(zhǔn)備，以確保內(nèi)容的準(zhǔn)確性和有用性。報告的寫作過程中，要注意整體思路的連貫性和層次性，以便讀者能夠更好地理解和接受。為了幫助大家更好地撰寫報告，我們整理了一些例子，歡迎大家一起來參考學(xué)習(xí)。
書記抓基層述職報告篇一
一年來，我始終堅持“把抓黨建作為政績”這一理念，緊盯“兩個率先”目標(biāo)履行黨建工作職責(zé)，在持續(xù)深化“三雙”戰(zhàn)略中提升黨建科學(xué)化水平。
(一)領(lǐng)好頭，把抓黨建著力在靠責(zé)任上。堅持把黨建作為自己的主業(yè)，把黨建工作“第一責(zé)任人”具體為“四個第一”：一是從自我做起，帶領(lǐng)各級黨組織書記把黨建擺在全盤工作的第一位，統(tǒng)籌謀劃，高位推進(jìn);二是把抓黨建工作的第一切入點放在抓各級黨組織書記上，通過抓書記促使書記抓;三是對各級黨組織書記的第一要求是“抓不好黨建，一切都等于零”,傳導(dǎo)壓力，以身作則;四是把層級簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書作為第一落點，明晰責(zé)任，量化考核。同時，指導(dǎo)各級黨委定期主持召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會、黨建聯(lián)席會，組織開展“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”活動，做到了述職述黨建、考核考黨建、任用干部看黨建，促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部把黨建扛在肩上，放在心上，落實在行動上。
(二)把好向，把抓黨建發(fā)力在促發(fā)展上。面對新常態(tài)，我心中有一道加法題：黨建+經(jīng)濟(jì)+社會+文化+生態(tài)=發(fā)展。黨建猶如總引擎，經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)是四輪驅(qū)動。實踐證明，黨建的帶動力越大，發(fā)展就越快越好。一是以黨建促進(jìn)項目建設(shè)。對于確定的每一項重點工作，嚴(yán)格實行“一名縣級領(lǐng)導(dǎo)抓總、一個單位牽頭、一個黨組織負(fù)責(zé)、一個團(tuán)隊落實”的責(zé)任體制，把黨組織建立在項目現(xiàn)場，讓黨員干部沖在項目一線。以此帶動全年實施500萬元以上各類項目259個，特別是東湖公園改擴(kuò)建等十大重點項目建設(shè)均實現(xiàn)了實質(zhì)性飛躍，形成了以黨建帶項目、以項目促跨越的發(fā)展局面。
二是以黨建促進(jìn)助農(nóng)增收。著眼農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收，不斷探索黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合點，在全市率先推行“五步聯(lián)推”產(chǎn)業(yè)富民模式，全區(qū)村級集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到6300萬元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到7430元。三是以黨建促進(jìn)精細(xì)管理。從強(qiáng)化管理入手，逐步推進(jìn)純居民社區(qū)“數(shù)字化管理”、商貿(mào)集聚社區(qū)“社企共建”、單位集中社區(qū)“大黨工委制”新模式，開展“一元錢”愛心銀行、服務(wù)進(jìn)樓院等志愿活動200余次，讓居民深切感受到哪里有需要那里就有黨組織的服務(wù)。四是以黨建促進(jìn)效能提升。緊扣機(jī)關(guān)和“兩新”黨建實際，組織開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動，累計協(xié)調(diào)幫扶資金5535萬元。推行“黨員領(lǐng)導(dǎo)+責(zé)任區(qū)”、“黨員+責(zé)任對象”的“1+1”模式，實現(xiàn)了以社會領(lǐng)域黨建工作全覆蓋推動優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋。
(三)正好行，把抓黨建聚力在轉(zhuǎn)作風(fēng)上。從一開始，我就把黨的群眾路線教育實踐活動定位為強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生、促發(fā)展的凈化工程、德政工程，把活動的關(guān)鍵鎖定在抓整改落實上。一是以整改大興為民之舉。堅持即知即改、立行立改，“整治城市環(huán)境臟亂差”活動，開創(chuàng)了干群攜手共建城市美好家園的新局面;“百名干部帶案下訪解民憂”活動，兌現(xiàn)了解決一個信訪案件就是解決一個民生問題的承諾;失地農(nóng)民安置行動，有效保障了重大項目用地拆遷。二是以整改勁吹務(wù)實之風(fēng)。從查擺糾改“四風(fēng)”問題入手，突出重點整治“十風(fēng)”，進(jìn)一步提升了干部隊伍的服務(wù)形象。三是以整改立下清廉之規(guī)。出臺修訂完善了《西峰區(qū)干部紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督管理辦法》等67個制度，在全市率先推行喪葬婚嫁、外出考察學(xué)習(xí)、公務(wù)接待三項備案管理，全區(qū)“三公”經(jīng)費同比下降84%，各級各部門的工作效能顯著提升。
(四)理好事，把抓黨建給力在強(qiáng)保障上。一是抓干部選任強(qiáng)保障。堅持把干部選任的重心向工作一線、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦傾斜，先后有370名農(nóng)村致富帶頭人進(jìn)入村“兩委”班子，93名機(jī)關(guān)干部到村任職。二是抓經(jīng)費投入強(qiáng)保障。健全完善了“六位一體”經(jīng)費投入機(jī)制，區(qū)財政全年投入黨建經(jīng)費875萬元，較上年提高了16.8%。三是抓問責(zé)落實強(qiáng)保障。嚴(yán)格實行“12345”保障機(jī)制，對重點工作突破不了的、保不了一方平安穩(wěn)定和抓不好班子帶不好隊伍的領(lǐng)導(dǎo)，實行一次問責(zé)、兩次誡勉、三次淘汰。全年整治軟弱渙散黨組織28個，查處違反紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定的問題26起89人，促進(jìn)各項工作抓落實干到位。
二、存在的主要問題及原因。
主要表現(xiàn)在三個層面，從思想上看有“三種不良傾向”：個別黨員甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部，一是把抓黨建簡單等同于抓學(xué)習(xí)、搞活動、動干部，存在就黨建抓黨建的現(xiàn)象;二是把黨建當(dāng)作軟指標(biāo)，缺乏硬落實，存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重虛功輕實做的現(xiàn)象;三是片面認(rèn)為抓黨建是頂層設(shè)計，存在依葫蘆畫瓢的現(xiàn)象。從工作上看有“三個薄弱環(huán)節(jié)”：一是隨著城市的發(fā)展，社區(qū)設(shè)置相對滯后，城鄉(xiāng)均面臨黨員活動場所少和組織生活不規(guī)范的問題;二是流出黨員疏管理，流入黨員管理疏，服務(wù)跟進(jìn)不及時，管理有難度;三是大學(xué)生村官盡管有文化，但年齡小、經(jīng)驗少、群眾的信任度不夠高，而部分本土村干部年齡普遍偏大、文化程度和工資報酬普遍偏低，工作積極性不夠高，“人難選、選人難”的問題依然比較突出。從落實上看有“三個方面的能力不足”：一是部分黨員缺乏榮譽(yù)感和使命感，先鋒引領(lǐng)能力不足;二是個別黨組織等靠要思想比較嚴(yán)重，帶頭致富能力不足;三是村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，“缺錢辦事、無錢服務(wù)”的問題仍比較普遍，支撐保障能力不足。
認(rèn)真反思產(chǎn)生問題的原因：一是抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓的責(zé)任傳導(dǎo)不夠到位。在推動黨建責(zé)任落實上，剛性制度和激勵約束辦法不夠有力，黨員干部擔(dān)當(dāng)精神有待強(qiáng)化。二是抓統(tǒng)籌、統(tǒng)籌抓的大局觀念不夠強(qiáng)。反映在抓常委會自身建設(shè)和區(qū)直綜合部門黨組織建設(shè)用的精力相對多一些，抓其他部門黨組織措施還不夠具體，抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級黨組織班子建設(shè)相對多一些，抓“兩新”組織等新型領(lǐng)域黨建工作還不夠深入。三是抓創(chuàng)新、創(chuàng)新抓的工作方法不夠多。對抓黨建和抓發(fā)展的結(jié)合點找得不夠精準(zhǔn)，在探索基層黨建模式、破解保障難題、釋放黨建工作活力上還有待創(chuàng)新。
三、下一步工作思路和措施。
20xx年，我將牢牢把握黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一主線，高舉南梁精神大旗，堅決落實市委施政新理念、新舉措，不斷鞏固擴(kuò)大群眾路線教育實踐活動成果，為打造全市“三個生態(tài)”先行區(qū)提供堅實的政治保障。
(一)聚焦“一個主業(yè)”，傳導(dǎo)壓力履黨責(zé)。堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，采取抓書記、強(qiáng)支撐、嚴(yán)考核三措并舉，切實把黨建作為領(lǐng)導(dǎo)干部履職的主責(zé)，全面落實基層黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考制度，確保各級黨組織書記把黨建鎖定在抓關(guān)鍵上。
(二)落實“兩個責(zé)任”，執(zhí)紀(jì)問責(zé)正黨風(fēng)。堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政“兩個責(zé)任”，扎實開展“三級約談”，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。
(三)破解“三個難題”，強(qiáng)化保障夯黨基。把大力整治軟弱渙散的村級黨組織、持續(xù)加大對基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)投入力度、科學(xué)考評黨建工作，作為三項重要任務(wù)，下實手、出重拳解決基層黨組織作用發(fā)揮不夠、經(jīng)費保障不力、考核剛性不足的三個問題，進(jìn)一步夯實基層黨建工作基礎(chǔ)。
(四)主攻“四大領(lǐng)域”，分類施策聚黨力。在農(nóng)村扎實推進(jìn)雙聯(lián)和扶貧攻堅行動，不斷強(qiáng)化村級黨組織帶動群眾增收的能力。在社區(qū)創(chuàng)新“四位一體”管理服務(wù)新機(jī)制，不斷提升社區(qū)精細(xì)化服務(wù)水平。在機(jī)關(guān)突出抓好結(jié)對幫扶，樹立高效便民服務(wù)新形象。在“兩新”組織持續(xù)深化“三優(yōu)先三培養(yǎng)”和社會組織“雙管理”模式，充分激發(fā)黨建工作活力，為加快建設(shè)美麗文明和諧幸福新西峰作出新的更大貢獻(xiàn)。
書記抓基層述職報告篇二
按照要求，現(xiàn)就全年抓基層黨建和落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職述責(zé)述廉報告如下：
一、成績清單。
履職一年來，我按照市國資委基層黨建工作要求和集團(tuán)黨委2017年基層黨建工作部署，認(rèn)真履行經(jīng)營支部黨建第一責(zé)任人職責(zé)，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，帶領(lǐng)經(jīng)營支部全體黨員干部認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)十九大精神，完整準(zhǔn)確地領(lǐng)會十九大提出的新思想、新論斷、新要求。我始終堅持基層支部書記黨建工作用心，基層黨員政治理論學(xué)習(xí)才會走心的思想，全年主持召開黨員大會12次，支部班子累計深入基層服務(wù)21次，強(qiáng)化了政治引領(lǐng)力，緊跟集團(tuán)公司發(fā)展向高速換檔的步伐。推進(jìn)兩學(xué)一做教育常態(tài)化、制度化，嚴(yán)格落實三會一課等９項制度，并注重探索創(chuàng)新。支部結(jié)合窗口服務(wù)實際、在內(nèi)容和形式上大膽創(chuàng)新,充分利用ppt,讓黨課突出了趣味。抓好做表率、當(dāng)先鋒行動，在全體黨員、職工中分別開展雙爭雙比和爭拿一顆星活動。狠抓一崗雙責(zé)，推進(jìn)廉潔窗口服務(wù)，定期對黨員干部進(jìn)行廣泛約談，共計21人次。
二、問題清單。
（一）履行基層黨建責(zé)任有待加強(qiáng)。
作為基層窗口部門的支部書記，由于忙于具體窗口事務(wù)，缺乏基層黨建業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)欠賬太多，對基層黨建工作重要性認(rèn)識還不夠深刻、還不到位。
（二）支部書記自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提升。
履職經(jīng)營支部書記以來，雖然對基層黨建工作富有熱情，但對基層黨建促發(fā)展理念認(rèn)識不深、創(chuàng)新方法不多，找不準(zhǔn)基層黨建工作與經(jīng)營窗口收費工作的最佳切入點、結(jié)合點，直接影響基層黨建工作與經(jīng)營收費工作的相互滲透程度。
（三）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠到位。
對黨風(fēng)廉政兩個責(zé)任制，對該承擔(dān)的主體責(zé)任仍然認(rèn)識不高，認(rèn)識不到位。對黨員干部學(xué)習(xí)教育不深刻不具體，離新形勢下對黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求還有一定的距離。
三、任務(wù)清單。
（一）落實第一責(zé)任人職責(zé)，做到擔(dān)當(dāng)有為。
進(jìn)一步壓實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，增強(qiáng)主體責(zé)任意識。推進(jìn)基層黨建工作與經(jīng)營窗口中心服務(wù)工作深度融合，有效地發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)窗口服務(wù)彎道超車。
（二）提升自身素質(zhì)，做到內(nèi)外兼修。
把思想理論建設(shè)放在黨的先進(jìn)性建設(shè)的首要位置，突出抓好學(xué)習(xí)貫徹十九大精神工作，在全體黨員干部中開展專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，確保所有黨員干部入腦入心走實效。
（三）加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，健全防控體系。
一是必須牢固樹立思想上有防線、心里頭有底線和行為中有紅線。二是支部從部門規(guī)章制度、崗位職責(zé)、人員使用三個方面切入，在部門日常管理中筑牢互助線、預(yù)警線、責(zé)任線，多維度建立廉政防控體系。
（四）注重探索創(chuàng)新，做到精準(zhǔn)發(fā)力。
拉高標(biāo)桿，以我們的服務(wù)宗旨、幸福的用戶服務(wù)工作思路，建設(shè)具有收費窗口特色的黨建品牌。一是堅持精準(zhǔn)施策，著力在服務(wù)熱用戶這個癥結(jié)點和關(guān)鍵點上發(fā)力，不斷提高工作實效。二是堅持精準(zhǔn)考評，在責(zé)任上壓實。以開展評星晉級、提升服務(wù)活動，不斷強(qiáng)化舉措。
書記抓基層述職報告篇三
一年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實把為職工辦實事辦好事作為自己的行動指南。在生活、工作中以身作則，正確行使手中的權(quán)力，始終做到清正廉潔，自覺地與各種xx現(xiàn)象作斗爭?，F(xiàn)按照xx[20xx]08號文的有關(guān)要求，就本人一年來履行職責(zé)的工作、思想、學(xué)習(xí)、廉潔自律等述職情況匯報如下：
把搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強(qiáng)隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，建立健全了考核制度及措施，成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。在對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作了總體部署，提出了具體要求的同時，把加強(qiáng)干部思想、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)貫徹到各項規(guī)章制度的制定中，把責(zé)任落到實處，有效杜絕了干部違規(guī)違紀(jì)情況和作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。借著保先教育的東風(fēng)，我?guī)ьI(lǐng)全隊黨員同志認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性讀本》，針對黨員標(biāo)準(zhǔn)，查不足找差距，時刻以一名黨員干部的'標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自盛自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強(qiáng)，在工作上不斷求精，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)時代的發(fā)展，生產(chǎn)的需要。
2、堅定信念，增強(qiáng)對腐朽思想的免疫力。任黨支部書記多年來，我對黨和人民的事業(yè)充滿信心，始終保持旺盛的工作熱情，珍惜崗位，熱愛本職，用一個黨員、干部的標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)常要求、告誡自己，鞭策自己，在工作和生活上堅持以身作則、率先垂范，嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度，在政治上做明白人，在生活上做廉潔人，在工作上做帶頭人。
1、認(rèn)真履行好職責(zé)，當(dāng)好黨建帶頭人。在實際工作中，切實履行好自己工作職責(zé)，自覺維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)、集體利益和集體榮譽(yù)，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事;敢于講真話講實話敢于負(fù)責(zé)任;遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，不講特殊，以領(lǐng)導(dǎo)身份自居;堅持言教與身教有機(jī)結(jié)合，用自己的行動來引導(dǎo)和創(chuàng)造一個純潔良善、和睦相處、人心思進(jìn)、氣順心齊的小環(huán)境。
2、堅持嚴(yán)以律己，不搞權(quán)為私用。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。每月堅決完成入井工數(shù);不違章指揮違章操作;不搞大吃大喝，請客送禮;不搞形式主義，鋪張浪費;不搞吃拿卡要等****行為;不利用手中的點滴權(quán)利，損公肥私，時刻以廉潔自律為行動指南。
3、堅持民主集中制，慎重決策求實效。十分注意發(fā)揚(yáng)民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣。在今年內(nèi)制定的各項方案規(guī)劃、制度、考核細(xì)則等均通過職代會民主表決;對職責(zé)內(nèi)重大問題決定，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵言路、不強(qiáng)制拍板作決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，盡力避免決策失誤。
1、要認(rèn)真學(xué)習(xí)會議報告并深刻領(lǐng)會其精神，要以“三個代表”重要思想指導(dǎo)自己實際工作。要認(rèn)識到加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的有力保證。平時，要經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級紀(jì)檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺接受礦紀(jì)委的監(jiān)督檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強(qiáng)自律意識和拒腐防變能力。
2、要以《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準(zhǔn)則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
3、要和其他干部進(jìn)行經(jīng)常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設(shè)執(zhí)行情況。深入現(xiàn)場，聽取職工群眾意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。同時，自己也要虛心接受群眾監(jiān)督，對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)常性對照檢查。
一年來，我腳踏實地做好本職工作，廉潔自律，取得了一定的工作成績。這些都得益于上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，真正做到權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系。
以上述廉，不當(dāng)之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。
書記抓基層述職報告篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
一、履職還算盡責(zé)。
(一)履行黨建責(zé)任有新認(rèn)識。我作為黨委書記履行基層黨建責(zé)任還是首次，對基層黨建的認(rèn)識還有一個提高的過程。一年來，我始終牢記習(xí)總書記“必須把抓基層打基礎(chǔ)作為長遠(yuǎn)之計和固本之舉，努力使每個基層黨組織都成為堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘”的教導(dǎo)，切實履行基層黨建責(zé)任，做到黨建工作與國資監(jiān)管工作兩手抓，做到兩項工作同時計劃、同時部署、同時落實。自己帶頭調(diào)查研究，帶頭狠抓落實。我選擇汽齒黨委辦點，深入24家企業(yè)進(jìn)行黨建調(diào)研，為企業(yè)解決了一批具體問題。
(二)抓基層黨建有新方法。立足基層抓示范?？偨Y(jié)推廣了xx集團(tuán)等企業(yè)的“黨員示范崗”等典型經(jīng)驗，用典型示范，帶動全局。立足教育抓精品。將“企業(yè)流動黨?！贝蛟斐勺h員教育的精品，贏得了省國資委黨委在全省國資系統(tǒng)的推介。立足解困抓幫扶。組織機(jī)關(guān)黨員對口幫扶17家困難企業(yè)的365名困難職工，發(fā)放慰問金43.6萬元。對企業(yè)進(jìn)行劃片，每片由一個條件好的企業(yè)為組長單位，以強(qiáng)帶弱。批準(zhǔn)全系統(tǒng)向黨建對口幫扶點捐款380多萬元。立足實效抓考核。將黨建工作列入了企業(yè)年度經(jīng)營業(yè)績考核，把黨建工作的優(yōu)劣和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的薪酬掛鉤。
(三)基層黨組織戰(zhàn)斗力有新增強(qiáng)。民主集中制更健全。通過抓企業(yè)建立“三重一大”決策、黨務(wù)公開等制度，使企業(yè)黨組織決策更加民主。帶頭人更強(qiáng)。選配了11名德才兼?zhèn)涞娜瞬艙?dān)任企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人，有效解決了8家企業(yè)存在的“班長”不強(qiáng)的問題。隊伍更壯大。今年從一線員工中發(fā)展新黨員83名，占發(fā)展黨員總數(shù)的70%。陣地更完善。按照有工作制度，有黨務(wù)公開欄，有活動場地等“六有”要求，加強(qiáng)了黨組織基礎(chǔ)建設(shè)。
(四)群眾路線教育實踐活動有新成效。通過活動，我和班子成員作風(fēng)更實了。對活動中反映我本人的12項、黨委班子的28項“四風(fēng)”突出問題進(jìn)行了整改。權(quán)力運行更規(guī)范了。減少了51%的審批事項，規(guī)范了審批程序。管理更嚴(yán)了。制訂了18個規(guī)章制度，扎緊了反對“四風(fēng)”的制度籬笆，“三公”經(jīng)費下降了60%。與群眾的心貼得更近了。我到市三水泥廠看到職工還住在工棚中，當(dāng)即決定申報公租房改造項目，通過努力協(xié)調(diào)，該項目已經(jīng)批準(zhǔn)。項目實施后將使213戶職工居住條件得到徹底改變。
二、問題不容忽視。
(一)落實基層黨建責(zé)任不夠到位。工作中對基層黨建工作研究不夠深入，措施不夠有力，履行黨建工作責(zé)任還沒完全到位。部分企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人對黨建工作缺乏熱情，工作處于被動應(yīng)付的狀態(tài)，對這些問題的解決缺乏長效機(jī)制。
(二)基層黨員隊伍結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化。企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人中年齡在55歲以上的有11人，占55%;35歲以下的黨員僅20人，占17.5%。由于黨組織負(fù)責(zé)人和黨員隊伍老化，造成黨員隊伍活力不強(qiáng)，基層黨組織戰(zhàn)斗力較弱。
(三)基層黨建工作機(jī)制不夠健全。我委管理的企業(yè)黨組織中，有國有、集體企業(yè)，也有混合所有制企業(yè);有上市公司，也有停產(chǎn)多年的企業(yè);有效益較好的企業(yè)，也有困難企業(yè)。面對千差萬別的情況，有針對性地抓基層黨建的機(jī)制還沒有形成;對困難企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人的保障還沒有有效解決;混合所有制企業(yè)中黨組織發(fā)揮政治核心作用的機(jī)制還沒有建立。
(四)群眾路線教育活動整改不夠徹底。對整改周期長、難度大的問題，缺乏持之以恒的韌勁。如部分困難企業(yè)的職業(yè)病防治、醫(yī)療保險欠繳等關(guān)系群眾切身利益的問題，還需進(jìn)一步加大工作的力度。改進(jìn)作風(fēng)的基礎(chǔ)還不穩(wěn)固，特別是個別黨員干部精神不振、為官不為、基層基礎(chǔ)薄弱等問題還沒有從根本上解決。
產(chǎn)生上述問題的主要原因：一是自己和部分企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人對基層黨建工作重要性認(rèn)識不足。二是黨組織在企業(yè)的地位由領(lǐng)導(dǎo)核心轉(zhuǎn)為政治保障的過程中，如何適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變?nèi)狈Ρ匾难芯亢吞剿?，工作中老辦法不靈，新辦法不多。三是與國資監(jiān)管責(zé)任相統(tǒng)一的黨建工作體制還不夠健全，基層黨建工作保障還沒有落實。自己也存在思想上重視多，行動上抓得少;安排布置多，督促檢查少;要求別人抓得多，親力親為抓得少等問題。
三、后段更需努力。
今天的述職，對我既是檢閱，更是鞭策。前面各位書記都講了很好的經(jīng)驗，我將認(rèn)真吸收借鑒，努力適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，開創(chuàng)企業(yè)黨建新局面，做到“四個著力”：
一是著力落實黨建工作責(zé)任制。堅持黨建工作和國資監(jiān)管工作同謀劃、同部署、同考核。定期研究企業(yè)黨建工作，年初制定黨建計劃，把責(zé)任分解到各黨委委員、各企業(yè)單位，年中督辦，年末考核，確?；鶎狱h建落到實處。
二是著力創(chuàng)新黨建工作機(jī)制。創(chuàng)新黨員學(xué)習(xí)平臺，上下聯(lián)動，辦好“流動黨校”，抓好黨員教育培訓(xùn)。創(chuàng)新活動載體，明年組織全系統(tǒng)黨員積極參與2-3個黨建主題活動。推廣創(chuàng)新典型?？偨Y(jié)推廣一批基層黨建工作法，打造2-3個黨建服務(wù)精品，推選一批“黨員先鋒崗”、黨員服務(wù)能手，提升基層黨建水平。
三是著力落實保障措施。抓好黨組織選舉換屆和調(diào)整，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人。對基層黨組織經(jīng)費保障、黨員干部待遇情況進(jìn)行督查。為基層黨務(wù)工作者創(chuàng)造必要的工作條件和物質(zhì)保障。加大幫扶力度，為困難企業(yè)黨組織和黨員辦實事。將黨員少、條件差的留守企業(yè)黨組織和條件好、力量強(qiáng)的黨組織進(jìn)行整合、聯(lián)合、掛靠。
四是著力整改“四風(fēng)”問題。按照活動要求，加強(qiáng)整改落實。對遇到困難、進(jìn)展不順的要加大整改力度;對需要較長一段時間才能解決的要明確責(zé)任人和整改時限。出臺履職清單，劃清出資人機(jī)構(gòu)和企業(yè)的權(quán)力邊界，讓權(quán)力在陽光下運行。健全“以管資本為主”的監(jiān)管制度，將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。
書記抓基層述職報告篇五
按照上級部門關(guān)于落實黨建工作責(zé)任制的工作要求和“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則，作為xx市疾控中心黨建工作的“第一責(zé)任人”，20xx年，我始終堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，認(rèn)真落實“抓落實、促發(fā)展，抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)”的工作部署，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)，圍繞黨建工作年度目標(biāo)任務(wù)扎實開展各項工作，實現(xiàn)了黨建工作與疾控事業(yè)互促共贏。現(xiàn)將一年來情況報告如下：
一、加強(qiáng)思想隊伍建設(shè)。
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提升支部整體素質(zhì)。今年，支部狠抓政治理論學(xué)習(xí)不放松，圍繞著支部實際情況，定期開展支部學(xué)習(xí)活動，如：組織學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆五中、六中全會精神、組織黨員學(xué)習(xí)黨的政策理論，學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列講話精神，不斷增強(qiáng)黨員同志的政治意識和責(zé)任意識，提高了支部的整體戰(zhàn)斗力。
(二)認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。根據(jù)上級黨組織的統(tǒng)一部署和安排，在宣貫“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育相關(guān)文件和實施方案的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際制定了具體方案和計劃,明確了學(xué)習(xí)教育的主要內(nèi)容，要求支部黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確的政治方向，嚴(yán)守政治規(guī)矩，強(qiáng)化宗旨觀念，勇于擔(dān)當(dāng)作為，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起到先鋒模范作用。
(三)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。20xx年，支部嚴(yán)格按照《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施意見》等相關(guān)要求，不斷強(qiáng)化主體責(zé)任，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與疾控中心的日常工作有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步開展崗位廉政風(fēng)險防控工作，深入查找崗位廉政風(fēng)險點。以非行政許可職權(quán)及單位內(nèi)部的決策權(quán)、基建權(quán)、采購權(quán)、財務(wù)權(quán)為重點，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部及科室等管理行為的監(jiān)控。認(rèn)真對照履行職責(zé)、執(zhí)行制度的情況，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面進(jìn)行了全面的清權(quán)確權(quán)，編制職權(quán)目錄，認(rèn)真查找中心、科室及個人崗位存在的廉潔風(fēng)險點，評估風(fēng)險等級，簽訂廉政廉潔承諾。共查找出了風(fēng)險點31個，并制定了相應(yīng)防控措施。同時，強(qiáng)化支部黨員“一崗雙責(zé)”意識，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、馳而不息的糾正“四風(fēng)”，有力推動了支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展。
二、幫扶工作工作成效顯著。
一是結(jié)合“十個全覆蓋”和“精準(zhǔn)扶貧”工程的實施，中心幫助高潮畔村完成危房改造46戶、節(jié)能改造84戶、風(fēng)貌改造共72戶。二是為高潮畔村一社打造1個1.4平方千米的居民區(qū)、一個1000平方米的廣場;清理五堆垃圾9000多噸;種植景觀樹20xx株，義務(wù)植樹120畝;三是村企聯(lián)建1400平方米辦公樓現(xiàn)已裝修完畢。協(xié)助高潮畔村工業(yè)園區(qū)修水泥路1.8公里，修建日光棚和拱棚40個，已啟動運營。四是投入14400元助推高潮畔村“十個全覆蓋”工程的墻體廣告的宣傳和環(huán)境整治等工作。五是為3戶精準(zhǔn)扶貧戶投資56400元建造項目拱棚6個;爭取項目款41000元為國貧戶新建40平米的住房1套，為另一戶投入3000元購買13000株辣椒苗和香瓜苗同時幫助其修建拱棚助資1300元;六是為王興錄爭取項30000元，新建項目棚圈320平方米。七是投入10200元，組織村黨支部黨員、兩委委班子、網(wǎng)格員共30人到旗醫(yī)院進(jìn)行免費體檢。八是慰問老黨員和困難家庭7戶，送慰問金3500元。
三、工會工作有聲有色。
一是認(rèn)真落實全旗義務(wù)植樹活動各項任務(wù);二是舉辦了“106個國際婦女節(jié)”慶祝大會，表彰了“三八紅旗手”“好媳婦”各1名，表彰獎勵600元;三是慰問離退休職工及遺屬共12人送慰問金3600元;四是完成紅十字會博愛一日捐5190元;五是編排舞蹈大合唱參加衛(wèi)生計生局組織的夏日消活動;六是組建了青年突擊隊;七是開展金秋助學(xué)活動資助8名職工子女資助金5500元;八是組織參加全旗職工運動會。
四、存在的主要問題及原因。
一是服務(wù)型黨組織建設(shè)抓得不實。黨建工作不深入，對黨員的教育重形式輕效果，黨員的黨性意識還不強(qiáng)，作用發(fā)揮不均衡，個別黨員沒有發(fā)揮先鋒模范作用。
二是人才培養(yǎng)工作存在不足。特別是對青年骨干的培養(yǎng)重視不夠，尤其是在人才、隊伍及軟硬件建設(shè)上，缺乏長期思路和構(gòu)想，不能科學(xué)地提出方案。
三是工作缺乏創(chuàng)新。工作方法僵硬，缺乏創(chuàng)新，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的、熟知的辦法分析處理問題，支部工作也是沿用老套路，活動內(nèi)容單一，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，沒有新的亮點。
四是工作主動性欠缺。滿足于局黨總支布置的任務(wù)，沒有很好地結(jié)合本單位的特點開展工作，安于現(xiàn)狀，滿足于做好規(guī)定動作。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在兩個方面：一是對黨建工作認(rèn)識不夠，沒有從思想上高度重視，潛意識中存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，唯恐組織學(xué)習(xí)教育占用的時間多了，會影響業(yè)務(wù)工作，學(xué)習(xí)方法流于形式，沒有隨時檢查學(xué)習(xí)效果，導(dǎo)致對黨員的黨性教育沒有落到實處，黨員作用體現(xiàn)不完善。二是長期的黨務(wù)工作中自己能夠兢兢業(yè)業(yè)，肯干實干，自己也比較滿足，因而產(chǎn)生了自滿思想。認(rèn)為工作做得已經(jīng)不錯了，按部就班的去做就行了，導(dǎo)致創(chuàng)新精神不足，亮點思路不夠。
書記抓基層述職報告篇六
時間過得真快，xx年就要到了，從七月底到任，已經(jīng)四個月了。為了在以后的工作中，揚(yáng)長避短，繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，彌補(bǔ)自己的短處，更好的把工作做好，下面我就將自己這幾個月的工作情況和體會做一下匯報：
一、堅定理想信念，提高思想修養(yǎng)和理論素質(zhì)。
在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的積極引導(dǎo)下，在村領(lǐng)導(dǎo)的熱心幫助下，我的各方面的素質(zhì)都有了很大的提高，尤其是理論水平和思想修養(yǎng)方面。以前學(xué)習(xí)一些理論知識只是死記硬背，想當(dāng)然的理解，效果不太好，知其然不知其所以然。參加工作之后，能夠把理論和相結(jié)合，用理論指導(dǎo)，通過促進(jìn)理論的理解，兩者實現(xiàn)了良性互動，促進(jìn)了工作的順利有序開展，同時在實際工作中我對理論知識的認(rèn)識領(lǐng)會更加深刻了。
二、做好本職工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
我到村之后，擔(dān)任村黨支部書記職務(wù)，在這個崗位上，我既出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項任務(wù)，也在工作中鍛煉了自己的實際工作能力。我的第一項工作是參加并協(xié)助村委會的征兵工作，征兵是村委會的一項重要的工作，通過在村里摸底走訪，我了解了村里的青年情況，包括他們的想法等情況，對以后我兼任村青年團(tuán)書記的工作打下了基礎(chǔ)，另外我也認(rèn)識了不少的村民，增進(jìn)了我與村民的感情，對后來的入村工作很有益處。除此以外，我還參加組織了村里的合作醫(yī)療登記、黨務(wù)材料的整理、各種村務(wù)軟件資料的整理等等工作，從這些工作中，我學(xué)到了許多，他們都將是我人生中重要的寶貴財富。
三、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，不斷充實自己。
自從參加工作以后，區(qū)政府多次組織的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動使我受益良多，獲益匪淺：堅定了我在農(nóng)村扎根的信念，激發(fā)了我服務(wù)三農(nóng)的熱情；提高了我的工作能力，尤其是工作方法上；讓我對理論更深領(lǐng)會，實現(xiàn)了理論與的寸進(jìn)與發(fā)展。
除了參加各種培訓(xùn)，我還加強(qiáng)了自學(xué)，主要是關(guān)于農(nóng)村的政策法規(guī)，以及村委會工作相關(guān)知識等，武裝頭腦，為以后順利工作做準(zhǔn)備。
四、正視不足，勤于檢討。
雖然半年時間里，我學(xué)到了不少東西，能力也得到了提升，但是與老村干部相比，我還只是個小學(xué)生，工作毛躁，雖然沒有大的失誤，但是不利于工作的順利開展；空有熱情，工作方法和經(jīng)驗不足，農(nóng)村工作千頭萬緒，比較繁瑣，沒有固定的處理公式，必須要靈活處理各種問題，隨機(jī)應(yīng)變。在以后的工作中，我一定經(jīng)常向老同志學(xué)習(xí)和請教，在工作中勤于經(jīng)驗方法，盡快地完善提高自己，不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)，做一名合格的村干部。
書記抓基層述職報告篇七
鄉(xiāng)位于北部壩上高寒地區(qū)，總面積260平方公里，耕地1.47萬畝，轄4個行政村，4653口人，鄉(xiāng)黨委書記基層黨建述職報告。全鄉(xiāng)黨員173人，設(shè)有7個黨支部，其中農(nóng)村黨支部4個，黨員144人；機(jī)關(guān)支部1個，黨員12人；中學(xué)支部1個，黨員3人，新建企業(yè)支部1個，黨員4人。一年來，黨委立足鄉(xiāng)情，以基層組織建設(shè)“五個好”為目標(biāo)，本著常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入開展“3521”工程和“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年”活動，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè)，夯實黨建基礎(chǔ)，提升黨建工作整體水平。我們的主要做法是：
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，我鄉(xiāng)通過建立健全黨建責(zé)任制，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。年初我們把基層黨建作為工作重點，列入重要日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。一是完善兩個例會制度。即基層黨建例會制度，每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措；基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部派一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開展“三帶三`陪”活動，健全規(guī)范黨組織生活，述職報告《鄉(xiāng)黨委書記基層黨建述職報告》。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)。
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實效。
1、加強(qiáng)班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)。
鄉(xiāng)黨委都按照“五個好”支部和黨委的標(biāo)準(zhǔn)，把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為工作的重點，在鄉(xiāng)村干部中定制度、簽責(zé)任，黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責(zé)任制，采取一定的措施，從抓組織建設(shè)硬件入手，逐步完善軟件。幾年來四個村都對“兩室”進(jìn)行了維修，配齊了電教化設(shè)施，達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。各種制度規(guī)范上墻，各種表冊齊全，文字檔案材料齊全，實現(xiàn)了規(guī)范化管理。認(rèn)真推廣和開展“一制三化”工作機(jī)制和“紫塞先鋒”工程，進(jìn)一步完善了黨支部、村委會、兩委聯(lián)系會、民主生活會等35項制度，黨支部、村委會在工作中做到了“兩不辦”“兩履行”，真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系，增強(qiáng)了兩委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。注重鄉(xiāng)村干部政治理論學(xué)習(xí)和思想道德教育，積極開展“學(xué)轉(zhuǎn)辦促”主題教育活動，定時組織全鄉(xiāng)黨員干部學(xué)習(xí)，每位包村領(lǐng)導(dǎo)為學(xué)習(xí)輔導(dǎo)員，每月至少組織村干部學(xué)習(xí)一次，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭要有1萬字的學(xué)習(xí)筆記，有體會文章，黨委成員年內(nèi)要寫1篇調(diào)研文章，黨委每個季度對鄉(xiāng)村干部的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行一次查閱，嚴(yán)格督促鄉(xiāng)村干部堅持學(xué)習(xí)制度，使干部掌握更多的政治理論、法律、科學(xué)技術(shù)等知識，以便指導(dǎo)農(nóng)村工作的開展。
2、實施鄉(xiāng)村干部素質(zhì)工程。結(jié)合開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)活動的開展，在集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的基礎(chǔ)上，建立實行了“三定三學(xué)”(定學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制學(xué)，定崗位責(zé)任督促學(xué)，定教育經(jīng)費推動學(xué))的教育培訓(xùn)機(jī)制，參加縣黨校、農(nóng)廣校、自學(xué)考試學(xué)習(xí)人數(shù)達(dá)到15人，現(xiàn)在鄉(xiāng)干部全部達(dá)到了大專以上學(xué)歷，村干部有50%達(dá)到了大專學(xué)歷。
書記抓基層述職報告篇八
x鄉(xiāng)縣的基層黨建工作是在邊巡視邊整改、邊投入邊完善、邊聽意見邊抓落實的過程中深入推進(jìn)的。根據(jù)安排現(xiàn)將我履行職責(zé)的情況報告如下請予評議：
一、一年來的主要工作。
1、抓主職強(qiáng)主責(zé)，落實了黨建“第一責(zé)任”。我堅持把黨建主責(zé)抓實在平常，落腳到每月一次縣委常委會、每月一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記經(jīng)驗交流會、每季度一次基層支部書記座談會等具體工作中，傳導(dǎo)了責(zé)任壓力。對省委巡視反饋、市委交辦以及基層反映的各類問題，我牽頭制定整改方案，并“一對一”交辦給相關(guān)縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)，“腳跟腳”督辦到位。我將自己的扶貧聯(lián)系點，定在了基礎(chǔ)最弱、矛盾最多的安裕鄉(xiāng)同慶村，每月兩次下村解難幫困，帶動縣級領(lǐng)導(dǎo)開展“一進(jìn)二訪”活動120場次。
2、抓投入強(qiáng)保障，筑牢了黨建“前沿堡壘”。我注重將強(qiáng)化基層保障落到實處，今年從緊張的財力中預(yù)算黨建經(jīng)費2300萬元，新增1600萬元，增幅既超歷史，也超其他開支。村平低限運轉(zhuǎn)經(jīng)費9萬元，增長13%;村支書和其他村干部報酬分別達(dá)1.8萬元和1.35萬元，增長50%;全面落實在職村干部養(yǎng)老保險，覆蓋面100%，推動了經(jīng)費、報酬與保險的“三個快速增長”。改造村級一站式便民服務(wù)站44個，轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織28個，組建“兩新組織”黨支部32個，實現(xiàn)了黨建陣地、組織與功用的“三個同步加強(qiáng)”。
3、抓隊伍強(qiáng)作風(fēng)，培育了黨建“中堅力量”。我一直身體力行抓教育、立規(guī)矩、重肅紀(jì)，以“三嚴(yán)三實”、“村居民自治”等為題，3次為全縣骨干和基層黨組織書記主講黨課。舉辦黨員經(jīng)常性培訓(xùn)23期，培訓(xùn)5600多人。主持制定完善“三個三”規(guī)則，落實七項重點工作考核機(jī)制，被省委內(nèi)參和《湖南日報》推介。組織基層黨建工作述職，約談滿意度低的黨組織書記12名，誡勉談話科級干部56名。查處損害群眾利益的行為17起、干部17人。
4、抓生態(tài)強(qiáng)發(fā)展，打造了黨建“魅力名片”。我注重發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用，把黨員干部放到安鄉(xiāng)發(fā)展一線錘煉。倡導(dǎo)“生態(tài)、友善、文明、有序”理念，推進(jìn)生態(tài)工業(yè)園區(qū)、縣城“三改四化”和黃山頭口子鎮(zhèn)建設(shè)，推行農(nóng)村垃圾“三個三分之一”處理模式，創(chuàng)建了出口洲美麗鄉(xiāng)村、西門口社區(qū)日間照料中心等一批示范點。鼓勵黨員“能人”帶頭發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，組建農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟(jì)組織110家，建成一批水產(chǎn)、果蔬生態(tài)產(chǎn)業(yè)園。最近，我縣還被確定為全國生態(tài)文明建設(shè)試點和國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范縣。
二、存在的主要問題及原因。
1、黨務(wù)工作力量配備有差距。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管黨群的專職副書記沒有完全配備到位，部分組織委員和組織干事身兼數(shù)職，沒有做到專職專崗，精力難以集中。村級黨組織骨干力量年齡老化，全縣村(社區(qū))黨支部書記平均年齡達(dá)到47歲，40歲以下的不到10人，其他村(社區(qū))干部文化水平參差不齊，知識結(jié)構(gòu)陳舊，適應(yīng)不了黨建工作新要求。村干部崗位吸引力不夠，“成長舞臺”和選拔任用途徑缺乏，村級后備干部儲備和培養(yǎng)機(jī)制不完善，后備人才隊伍穩(wěn)定性較差，部分村(社區(qū))干部隊伍出現(xiàn)了青黃不接的現(xiàn)象。
2、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展有差距。我縣縣、鄉(xiāng)、村三級雖然都制定了集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，但村級集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)仍然比較薄弱，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的`途徑和手段也比較單一。全縣269個村(社區(qū))，僅有94個村(社區(qū))有集體經(jīng)濟(jì)收入來源，且經(jīng)營性收入大都在3萬元以下。特別是村級債務(wù)包袱沉重，全縣總額高達(dá)2.93億元。村級可供經(jīng)營的集體資產(chǎn)和資源嚴(yán)重缺乏，現(xiàn)有村級集體經(jīng)濟(jì)收入大多來源于集體魚池、林權(quán)和拋荒土地的流轉(zhuǎn)，但是有些村在消赤減債時把這些資源發(fā)包數(shù)十年，一次性收取承包費，導(dǎo)致村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足，可持續(xù)發(fā)展能力不強(qiáng)。
3、服務(wù)型黨組織建設(shè)有差距。以服務(wù)為導(dǎo)向的制度設(shè)計仍然處在發(fā)展階段，沒有形成科學(xué)長效的考核激勵機(jī)制，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織的動力不足。部分基層黨組織服務(wù)機(jī)制不健全，服務(wù)平臺建設(shè)相對滯后，服務(wù)模式不優(yōu)，特別是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(社區(qū))，一站式服務(wù)功能發(fā)揮不充分，為民全程代辦多停留在牽線搭橋的層次，“設(shè)崗定責(zé)、公開承諾”活動沒有真正落實。有些基層干部服務(wù)意識不強(qiáng)，習(xí)慣坐等群眾上門，很少走村入戶、上門服務(wù);有些機(jī)關(guān)黨員干部服務(wù)態(tài)度冷漠，辦事效率不高，群眾有想法;有些在職黨員宗旨意識淡薄，進(jìn)社區(qū)開展服務(wù)和參與“一進(jìn)二訪”活動積極性不高、主動性不強(qiáng)。
4、黨建規(guī)章制度落實有差距。有的基層黨組織黨內(nèi)生活不經(jīng)常、不嚴(yán)格，“三會一課”內(nèi)容與實際結(jié)合不緊，民主生活會和組織生活會程序堅持不嚴(yán)格;有的村“四議兩公開”執(zhí)行打折扣，村民議事和村務(wù)監(jiān)督效果不明顯，村民自治程度不高;有的基層黨組織處置不合格黨員力度不大，黨代表詢問基層黨建工作制度沒有落實，黨員主體意識欠缺、作用弱化;有個別黨員干部黨性觀念不強(qiáng)，思想上缺敬畏，行動上缺自律，不能嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定。
深刻反思這些問題，從自身找原因，主要有三個方面：一是抓深抓細(xì)不夠。面對安鄉(xiāng)困難重重的發(fā)展瓶頸，把主要精力花在了抓改革促發(fā)展上，宏觀把握多，微觀指導(dǎo)少，對村(社區(qū))等基層組織存在的具體問題“解剖麻雀”不夠，特別是在財政資金保障上額度還不夠大。二是跟蹤問效不夠。抓黨建工作時逐級傳導(dǎo)壓力不大，跟蹤問效措施不嚴(yán)，黨建考核結(jié)果運用不夠，有時面對一些基層黨建工作措施不力的人和事，較多地考慮愛護(hù)保護(hù)干部，口頭敲打嚴(yán)厲，“兌現(xiàn)”不夠有力。三是總結(jié)推介不夠。我們在黨建工作思路創(chuàng)新、實踐探索上做出了很多富有成效的工作，卻沒有及時加以總結(jié)并在全縣推廣，以致工作特色和亮點沒有形成示范帶動效應(yīng)。
三、下步工作打算。
圍繞“建設(shè)生態(tài)宜居的大湖經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣”目標(biāo)，重點從五個方面強(qiáng)化黨建責(zé)任：一是在帶頭履責(zé)上強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。恪守“三嚴(yán)三實”要求，堅持從縣委班子抓起，從我本人做起，逐級制定并落實黨建責(zé)任清單，抓實問題整改。二是在改革調(diào)整中夯實基層。結(jié)合區(qū)劃調(diào)整與機(jī)構(gòu)改革，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備一名專職副書記，加強(qiáng)村黨支部書記選配與后備人才培養(yǎng)，充實基層黨建工作力量。三是在服務(wù)群眾上形成常態(tài)。完善黨員干部深入基層、服務(wù)群眾的常態(tài)化工作機(jī)制，下沉黨建力量，整合服務(wù)資源，強(qiáng)化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。四是在預(yù)算優(yōu)先中加強(qiáng)保障。在有限的財力中加大預(yù)算比重，實現(xiàn)黨建投入持續(xù)增長。五是在引領(lǐng)創(chuàng)新中加快發(fā)展。全面提升黨員干部隊伍素質(zhì)，推動綠色發(fā)展，壯大集體經(jīng)濟(jì)，為“發(fā)展大湖經(jīng)濟(jì)，建設(shè)幸福安鄉(xiāng)”再創(chuàng)佳績。
書記抓基層述職報告篇九
尊敬的支隊黨委，親愛的戰(zhàn)友們：
我叫xxx，xx人，xx年xx月生，中共黨員，xx年xx月入伍，xx年x月畢業(yè)于xxx，本科學(xué)歷，xx年xx月晉升醫(yī)師。任現(xiàn)職兩年來，在支隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我立足于本職崗位，堅持用黨的創(chuàng)新理論和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，始終如一地堅持以黨員、軍人、干部、骨干的身份嚴(yán)格要求自己，圓滿完成了組織和領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項任務(wù)?，F(xiàn)將自己任職以來的政治學(xué)習(xí)、醫(yī)療工作、履職盡責(zé)等情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、政治堅定，品行端正。
不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用知識武裝頭腦;堅持中國特色社會主義理論體系;擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;堅持大是大非面前同黨中央保持高度一致;堅持全心全意為人民服務(wù)。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志;品行端正，公道正派;作風(fēng)樸實，謙虛謹(jǐn)慎，表里如一，樂于助人。
二、工作踏實，盡職盡責(zé)。
我堅持做到認(rèn)真履行職責(zé)，積極配合衛(wèi)生隊長開展工作，對分管的事務(wù)一絲不茍，對領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)，也是不打折扣，想方設(shè)法圓滿完成。特別是在來到支隊后，我長期負(fù)責(zé)教導(dǎo)隊的衛(wèi)勤保障工作，在保障過程中，我堅持以人為本，結(jié)合部隊訓(xùn)練科目多、體能消耗大、戰(zhàn)士素質(zhì)差異等實際，將自己的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來;連續(xù)三年圓滿完成新兵集訓(xùn)、勤訓(xùn)輪換、預(yù)提士官集訓(xùn)等保障工作。20xx年12月，因工作突出，被支隊黨委授予“三等功”。
三、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，嚴(yán)格要求。
始終做到嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、部隊條令條例和各項規(guī)章制度，生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，自身要求嚴(yán)格;嚴(yán)守政治紀(jì)律，保守軍事秘密，認(rèn)真執(zhí)行上級決策指示。
四、刻苦鉆研，努力提高。
作為一名年輕的軍醫(yī)，我深知自身的臨床經(jīng)驗和專業(yè)能力不足，為此我積極深入執(zhí)勤、訓(xùn)練一線，結(jié)合部隊實際，了解官兵容易發(fā)生的心理生理問題，反復(fù)查閱各種資料，將理論與實踐充分結(jié)合，積極發(fā)揮我的專業(yè)技能，更好的為我們基層官兵服務(wù)。
通過任現(xiàn)職兩年的工作與學(xué)習(xí)，我取得了一定的成績，但在自身綜合素質(zhì)和個人專業(yè)能力方面仍有許多不足：
1、政治理論學(xué)習(xí)不深入、不扎實，尤其是在部隊建設(shè)方面;。
2、業(yè)務(wù)能力仍然處于較低水平，鉆研不夠，論文發(fā)表積極性不高，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，在工作中仍存在墨守成規(guī)的現(xiàn)象，同時還存有一定的等靠心理。
3、工作中有時會出現(xiàn)急躁，甚至抱怨情緒。
在今后的學(xué)習(xí)工作生活中，我將主要針對以上不足進(jìn)行反思和整改。
書記抓基層述職報告篇十
作為村主任，我時刻嚴(yán)格要求自己，時刻不忘履行好農(nóng)村干部的職責(zé)，及時了解村民的意愿，切實為村民多辦實事好事，得到了村民與上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可?，F(xiàn)從德、勤、能、廉四個方面作如下述職。
一、關(guān)于“德”的方面。
我始終牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，保持良好的道德風(fēng)尚，以一名黨員身份嚴(yán)格要求自己，身體力行，帶頭做好三個代表、黨員爭優(yōu)創(chuàng)先等，激發(fā)自己的政治責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神。在日常工作中，我顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，始終把加快發(fā)展、致富村民作為頭等大事來抓。
二、關(guān)于“能”的方面。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)。我始終堅持加強(qiáng)對馬克思主義理論的學(xué)習(xí)，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂;深入學(xué)習(xí)貫徹黨的第十七次全國代表大會、黨的第十七次三中五中全會精神及科學(xué)發(fā)展觀，并聯(lián)系實際進(jìn)行深入思考，同時加強(qiáng)學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)的相關(guān)政策，明白新農(nóng)村建設(shè)的要求，以便更好的開展工作。
2.深入群眾，深入實際調(diào)查研究，正確決策。我常常深入農(nóng)家小院，切實了解村民需要，解決村民實際困難。搞好村內(nèi)團(tuán)結(jié)。
三、關(guān)于“勤”的方面。
我始終保持良好的精神狀態(tài)投入到各項村務(wù)工作之中。無論是牛頭村新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村養(yǎng)老保險還是農(nóng)村合作醫(yī)療，我都積極參與。尤其是下半年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治活動，使我明白要做好工作，要不斷轉(zhuǎn)換角色，解放思想，轉(zhuǎn)變以往應(yīng)付檢查的心態(tài)，而是要真抓實干。
四、關(guān)于“廉”的方面。
在廉潔自律方面，我嚴(yán)格要求自己，從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的`影響，獲取一己私利的行為，沒有私自從事經(jīng)營活動的行為，沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為。自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風(fēng)。
雖然在過去的一年里取得了各項事業(yè)的進(jìn)步，但是過去的成績并不代表將來的發(fā)展，我深知我村的發(fā)展在面臨許多良好機(jī)遇的同時也面臨著很多問題，但我對我村的未來仍充滿無限希望，在上級部門的指導(dǎo)下，在全體黨員干部和村民的齊心努力下，希望我們牛頭村越來越好。
以上述職述廉，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
書記抓基層述職報告篇十一
今年是我們進(jìn)一步貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，在市委、縣委以及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，現(xiàn)將本人一年來的工作述職如下：
一、本人忠于黨，忠于人民，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和國家的各項方針政策，努力踐行“三個代表”重要思想，堅持改革開放，政治立場堅定，在政治上、思想上、行動上與黨中央始終保持一致，積極參加理論學(xué)習(xí)，明確自己的工作職責(zé)，把握好黨的輿論宣傳工作導(dǎo)向，進(jìn)一步提高自身的政治思想素質(zhì)。
二、作為鄉(xiāng)黨委宣傳委員，我按照上級黨委的統(tǒng)一部署和要求，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委政府的中心工作，大力宣傳報道我鄉(xiāng)改革開放和現(xiàn)化建設(shè)所取得的成就，切實為我鄉(xiāng)改革與發(fā)展、社會穩(wěn)定營造良好的思想輿論環(huán)境，積極推進(jìn)我鄉(xiāng)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是認(rèn)真做好工作計劃，使我鄉(xiāng)宣傳思想工作主題鮮明、導(dǎo)向正確、貼近實際、貼近群眾、貼近生活。二是按照鄉(xiāng)黨委中心組的理論學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)制度，結(jié)合鄉(xiāng)三家班子成員工作會議和參加今年縣委主辦的全縣思想政治工作培訓(xùn)、《行政許可法》培訓(xùn)、全縣鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)等學(xué)習(xí)，積極展開討論，并認(rèn)真撰寫論文，本人完成了論文上交任務(wù)。三是堅持正確的新聞輿論導(dǎo)向，積極寫稿投稿，今年我共投稿80多篇，得到各級新聞媒體和各類刊物用稿40多篇，及時報道了我鄉(xiāng)各行各業(yè)在兩個文明建設(shè)工作中涌現(xiàn)出來的新人、新事、新風(fēng)貌，新經(jīng)驗、新典型，特別是今年我鄉(xiāng)成立二十周年，為全面宣傳高基，推介高基，我專門制定了迎鄉(xiāng)慶宣傳計劃方案，并積極聯(lián)系縣、市電視臺、柳州日報社等新聞媒體，策劃制作專題報道，從而提高我鄉(xiāng)在全縣、全市的知名度。四是積極協(xié)助各分管領(lǐng)導(dǎo)，采取廣播、宣傳車、墻報、黑板報、橫幅標(biāo)語等形式，做好沼氣建設(shè)、計生工作、退耕還林、防治禽流感、經(jīng)濟(jì)普查、冬季征兵等黨委政府重點工作的宣傳，今年4月還組織鄉(xiāng)文化廣播站到桐葉、高基、宇論、中里等村屯放映無公害茶葉種植、科學(xué)養(yǎng)豬等科技電影。五是認(rèn)真抓好黨報黨刊征訂發(fā)行工作，通過努力，今年較好地完成了縣委下達(dá)的征訂任務(wù)。六是搞好宣傳文化硬件建設(shè)，以20周年鄉(xiāng)慶為契機(jī)，今年繼續(xù)申報宣傳文化站綜合樓和擴(kuò)大有線電視網(wǎng)絡(luò)項目，整改維修了鄉(xiāng)政府閉路電視線路，添置了中央電視臺電影、體育、電視劇等頻道，更換了兩臺換代數(shù)字接收機(jī)，增加圖書1500多冊，扶持高基村周康鳳成立了全縣第一個農(nóng)民圖書室。七是支持發(fā)展地方文藝，彩調(diào)劇和山歌是我鄉(xiāng)優(yōu)秀的民族文化傳統(tǒng)，針對群眾對彩調(diào)和山歌的激情與日俱增，我予以大力支持，并邀請了縣文化系統(tǒng)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家前來指導(dǎo)，犧牲了不少休息時間，把我鄉(xiāng)比較優(yōu)秀的文藝節(jié)目拍攝制作成光盤，極大地豐富了人民群眾的精神文化生活。八是努力做好掛點桐葉村工作，我經(jīng)常下鄉(xiāng)走村串戶，宣傳黨的政策，了解群眾的生產(chǎn)生活情況，引導(dǎo)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)，積極為群眾辦好事實事，一年來，我與其他掛點的同志一起，共同努力，多請示、多匯報、多渠道爭取，得到市水利局幫扶桐葉小學(xué)新建水泥球場和購買一套新電腦，落實了桐葉至必賴大橋項目、板八橋續(xù)建工程資金和村民委辦公樓工程尾欠資金，率先在全鄉(xiāng)超額完成沼氣池建設(shè)任務(wù)，較好地完成了黨委政府各時期布置的中心工作。
三、我服從組織安排，勤政為民、廉潔奉公、模范遵守黨紀(jì)國法、遵守社會公德和單位制定的各項規(guī)章制度，作風(fēng)正派、勤奮敬業(yè)，時時注意自己的言行形象，以一個人民滿意的公務(wù)員嚴(yán)格要求自己，工作上取得了一定的成績，并得到上級的充分肯定和社會的好評。同時，本人因?qū)W識淺雹能力有限、經(jīng)驗不足，有時不注意工作的策略與方法，工作主動性、敏感性還不夠，理論學(xué)習(xí)少些，在今后的工作中，我決心加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請教，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，改正不足之處，為瑤鄉(xiāng)的改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供強(qiáng)有力的精神動力，輿論支持和思想保證而努力工作。
總之，一年來，我較好地完成了自己的工作任務(wù)，能履行鄉(xiāng)黨委宣傳委員工作職責(zé)，年度考核測評自評為稱職，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以審議。
書記抓基層述職報告篇十二
同志們:。
根據(jù)市委和區(qū)委的統(tǒng)一部署，按照市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于在縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部中開展述職述廉工作的實施意見》，以及區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部通知要求，現(xiàn)在，我將區(qū)法院領(lǐng)導(dǎo)班子主要工作和本人履行職責(zé)、廉政情況向大家報告如下:。
一、領(lǐng)導(dǎo)班子主要工作情況。
全年共受理各類案件2932件，審結(jié)2849件，結(jié)案率為97.3%，位居全市法院之首。實現(xiàn)了年初確定的案件結(jié)案率為96%以上，改判、發(fā)回重審數(shù)明顯下降，隊伍無違法違紀(jì)事件發(fā)生的全年目標(biāo)任務(wù)。回顧一年來的工作，我們重點抓了以下工作:。
(一)組織參與嚴(yán)打斗爭和平安創(chuàng)建活動，維護(hù)社會穩(wěn)定。
院黨組始終堅持把維護(hù)社會穩(wěn)定作為首要任務(wù)，組織全院干警積極參與創(chuàng)建平安xx活動，運用審判職能，嚴(yán)厲打擊危害社會治安的刑事犯罪，嚴(yán)懲嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)犯罪。全年共受理各類刑事案件386件，審結(jié)357件，結(jié)案率達(dá)97.3%。
一是依法嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重刑事犯罪。認(rèn)真貫徹依法從重從快的方針，堅持把搶劫、流氓、重大盜竊以及帶有黑社會性質(zhì)的組織犯罪作為打擊重點，依法嚴(yán)厲打擊。全年共判處以上有期徒刑20人，3至10年有期徒刑79人。二是依法嚴(yán)厲懲處嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)犯罪。認(rèn)真落實中央關(guān)于開展反腐敗斗爭的要求，運用審判職能，依法審判了一批有一定影響的國家工作人員貪污、受賄、挪用公款等經(jīng)濟(jì)犯罪案件。全年共審結(jié)各類經(jīng)濟(jì)犯罪案件218件，判處318人。三是認(rèn)真做好少年案件審理工作。強(qiáng)化和擴(kuò)大少年庭工作職能，將少年庭建成了審理少年案件的綜合庭，依法維護(hù)未成年人的合法權(quán)益，全年共受理涉及未成年人刑事犯罪案件74件129人，結(jié)案73件128人，結(jié)案率98.6%;受理涉及未成年人民商案件10件，審結(jié)10件。工作中，進(jìn)一步落實了“教育、感化、挽救”的方針，寓教于審，建立了符合少年心理和生理特點的“圓桌審理”模式，增加對未成年被告人的親和力和教育關(guān)懷，促使其認(rèn)罪服法、悔過自新。定期對未成年緩刑犯所在居委會、住所地進(jìn)行回訪考察，通過青少年維權(quán)熱線電話，解答咨詢，開展教育，加強(qiáng)聯(lián)系，溝通協(xié)調(diào)。全年所判處128名未成年人罪犯中，緩刑、免予刑事處罰計63人，重新犯罪率為零，達(dá)到了審判一人，教育一片的目的。四是組織參與創(chuàng)建平安xx活動。全院緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府確立的平安創(chuàng)建工作的目標(biāo)任務(wù)，立足審判，落實了各項措施:在刑事審判工作中，與公安、檢察、司法等部門緊密配合，積極參與“嚴(yán)打”專項斗爭，始終保持對犯罪分子的高壓態(tài)勢，并運用多種方法，分化瓦解罪犯，立足幫教，對判緩、管、免人員進(jìn)行回訪考察。在民事、商事、行政審判和執(zhí)行工作中，注重案件法律效果與社會效果的統(tǒng)一，防止矛盾激化，努力把矛盾消除在萌芽狀態(tài);關(guān)注社會熱點問題，積極協(xié)助區(qū)委、政府妥善處理群體性糾紛，維護(hù)社會穩(wěn)定;充分發(fā)揮法院調(diào)解職能，著力化解矛盾，在全年受理的各類案件中，調(diào)解結(jié)案的1017件，占全部民事、商事和執(zhí)行結(jié)案數(shù)的44.2%;積極做好訴訟外調(diào)解工作，全年共調(diào)處訴訟外民間糾紛45件。開展法制宣傳和法律服務(wù)工作。配合平安創(chuàng)建活動，在中央和盛市新聞媒體發(fā)表各類新聞、宣傳稿件41篇。送法到街道、社區(qū)、鄉(xiāng)村、企業(yè)和學(xué)校，宣講法律，以案釋法;與7所學(xué)校結(jié)成共建單位，定期深入學(xué)校，通過召開座談會，開展講座等形式，以案講法。
(二)依法調(diào)節(jié)各種社會關(guān)系，努力為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定服務(wù)。
去年，院黨組高度重視民商事和行政審判工作，組織有關(guān)庭充分發(fā)揮審判職能作用，通過對各類案件審判和執(zhí)行，依法調(diào)節(jié)各類社會關(guān)系和經(jīng)濟(jì)關(guān)系，創(chuàng)安全、保穩(wěn)定、促發(fā)展。
1、積極開展商事審判工作。全年共受理各類商事糾紛案件461件，審結(jié)455件，結(jié)案率為98.7%，解決訴訟標(biāo)的額8720余萬元。充分發(fā)揮依法調(diào)節(jié)、保護(hù)、規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動的職能作用，努力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供法律服務(wù)。一是認(rèn)真審理涉及企業(yè)改制的案件。把為企業(yè)的改革發(fā)展服務(wù)作為商事審判的首要任務(wù)。全年共審結(jié)涉及企業(yè)改組、改制、兼并等過程中產(chǎn)生的租賃、債務(wù)、股權(quán)確認(rèn)等糾紛9件，結(jié)案標(biāo)的300多萬元。二是努力為困難企業(yè)提供法律幫助。對涉及困難企業(yè)的案件，堅持在不違背法律精神的前提下，適當(dāng)向弱者傾斜。困難企業(yè)是原告的案件，優(yōu)先審理，以盡快實現(xiàn)其債權(quán);對困難企業(yè)為被告的，多做協(xié)調(diào)工作，慎用查封等強(qiáng)制措施，以維護(hù)企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序，三是依法規(guī)范企業(yè)破產(chǎn)行為。全年所受理的5件破產(chǎn)案件全部審理結(jié)案。四是妥善處理金融糾紛案件。全年共受理借款、融資、租賃等金融糾紛案件277件，訴訟標(biāo)的1344萬元，審結(jié)258件，結(jié)案標(biāo)的1211萬元。在審理中，依法維護(hù)金融秩序，防范和化解金融風(fēng)險，促進(jìn)金融市場的發(fā)展和完善。五是認(rèn)真審理涉及農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)案件。依法維護(hù)土地承包關(guān)系，保護(hù)土地承包者的合法權(quán)益。全院共審結(jié)此類案件81件。六是依法采取保全措施。采取查封、扣押、凍結(jié)等強(qiáng)制措施，全年共赴外盛市保全344次，保全案值2963萬元，為保證當(dāng)事人合法權(quán)益的實現(xiàn)作出了積極的努力。
2、重視抓好民事審判工作。全年共受理各類民事案件1084件，審結(jié)1042件，結(jié)案率為96.1%。圍繞做好新時期民事審判工作，努力鈍化人民內(nèi)部矛盾，及時解決人民群眾切身利益的糾紛，保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。一是依法審理各類債權(quán)案件。堅持當(dāng)事人意思自治的原則，嚴(yán)格依法確定合同效力，區(qū)分合同責(zé)任，制裁各種違規(guī)違法行為;對各種侵權(quán)行為，結(jié)合案件具體情況，依法合理確定賠償數(shù)額，保護(hù)債權(quán)人實際利益。二是妥善處理人身權(quán)和婚姻家庭類案件。重視對人身權(quán)的保護(hù)，制裁侵權(quán)行為，以維護(hù)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德。認(rèn)真審理婚姻家庭糾紛案件，切實維護(hù)老人和未成年人子女的合法權(quán)益;在婚姻案件審理中，堅持多做工作，依法妥善處理。全年共審理此類案件460件。三是積極審理涉及公民基本生活權(quán)益的案件。對涉及企業(yè)下崗職工基本生活保障、失業(yè)保險金、城市居民最低生活保障、離退休人員基本養(yǎng)老金等糾紛，配合有關(guān)部門妥善處理。全年共審結(jié)調(diào)處這幾類糾紛案件171件。四是積極審理房屋類糾紛案件。隨著城區(qū)建設(shè)進(jìn)程加快，房屋拆遷、建筑施工等城建糾紛、商品房買賣、家庭裝潢價款糾紛案件明顯上升。對于這類案件，本著多調(diào)解少判決、先疏導(dǎo)后判決的辦法，努力維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益和社會穩(wěn)定。全年共受理此類案件402件，同比上升30%。五是加大矛盾易激化糾紛的調(diào)處。認(rèn)真做好庭前、庭中、庭后的調(diào)解工作，化解民間積怨、緩和社會矛盾、平息案件糾紛，發(fā)揮了民事審判特有的“減壓”作用。全年共計調(diào)解結(jié)案571件，占結(jié)案數(shù)的54.8%。
3、依法開展行政審判工作。全年共受理行政案件87件，審結(jié)87件。依照行政訴訟法等法律法規(guī)，既嚴(yán)格審查被訴具體行政行為的合法性，維護(hù)、監(jiān)督行政機(jī)關(guān)依法行政，又依法及時保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。全年對行政機(jī)關(guān)認(rèn)定事實清楚，適用法律正確，符合法定程序的24件案件依法予以維持，確認(rèn)行政行為違法的9件案件依法予以撤銷。對涉及城區(qū)建設(shè)的房屋拆遷行政案件，通過依法審判，積極做好當(dāng)事人的思想工作，耐心細(xì)致地宣講法律和政策，努力鈍化和消除矛盾，確保社會穩(wěn)定。
(三)加強(qiáng)執(zhí)行和申訴信訪工作，主動接受監(jiān)督。
一年來，院黨組以執(zhí)行和申訴信訪工作為抓手，統(tǒng)一思想，研究措施，狠抓落實，切實維護(hù)司法權(quán)威，確保司法公正。
1、依法強(qiáng)化執(zhí)行工作。全年共受理執(zhí)行案件825件，執(zhí)結(jié)804件，案件執(zhí)結(jié)率為97.5%，執(zhí)行標(biāo)的額6280余萬元。一是建立執(zhí)行機(jī)構(gòu)新機(jī)制。按照機(jī)構(gòu)改革方案，年初，我院執(zhí)行局掛牌，內(nèi)設(shè)裁決工作處、執(zhí)行工作處、綜合工作處，將執(zhí)行權(quán)分解為執(zhí)行裁決權(quán)和執(zhí)行實施權(quán)，確保了執(zhí)行工作的公開、公正、高效展開。二是強(qiáng)化執(zhí)行工作手段。把解決“執(zhí)行難”作為推進(jìn)法院整體工作的重要方面，積極開展集中執(zhí)行和專項執(zhí)行活動，執(zhí)結(jié)了一批疑難復(fù)雜案件。適時開展集中執(zhí)行和專項執(zhí)行活動，依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施392次。三是狠抓執(zhí)行案件質(zhì)量與效率。采取措施，努力做到每個案件執(zhí)行過程透明，執(zhí)行程序、時限符合法定要求，提高辦案效率，保證案件的質(zhì)量。與上年同比，案件執(zhí)行實際到位率上升了3.02個百分點，平均結(jié)案周期下降了2.4天。四是改進(jìn)執(zhí)行方法。運用執(zhí)行措施化解社會矛盾，確保社會穩(wěn)定。
3、主動接受人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督。一年來，院黨組進(jìn)一步落實最高院關(guān)于加強(qiáng)與人大代表聯(lián)系工作的決定和辦理人大代表來信的規(guī)定，加強(qiáng)與人大代表、政協(xié)委員和社會各界的廣泛聯(lián)系。全年共收到黨委、人大、政府、政協(xié)轉(zhuǎn)來的批件、建議、提案等21件，對此，高度重視，認(rèn)真辦理，全部按規(guī)定辦復(fù)。按照區(qū)人大常委會的要求，組織了民一庭全體審判人員向區(qū)人大常委會述職，分別邀請區(qū)人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)和人大代表、政協(xié)委員視察法院工作，征求代表和委員對法院工作的建議、意見。對區(qū)人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)以及代表、委員視察調(diào)研過程中提出的11條意見和建議，我院高度重視，全部予以認(rèn)真辦理。
書記抓基層述職報告篇十三
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過鎮(zhèn)黨委班子成員以及廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作的“第一責(zé)任人”，不斷深入學(xué)習(xí)十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，切實將基層黨建工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，著力發(fā)揮基層黨組織在服務(wù)職能和黨員服務(wù)作用上下工夫，扎實推進(jìn)基層黨建工作，為促進(jìn)海子經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅實的組織保障。
一、基本情況。
海子鎮(zhèn)轄9個村185個村民小組，7927戶31335人。鎮(zhèn)黨委下屬基層黨組織13個，其中：村級黨委1個、村級黨總支8個(含45個黨支部)，鎮(zhèn)直單位黨支部4個;共有黨員857名，其中：預(yù)備黨員17名，農(nóng)村黨員695名，在職黨員162名。
二、主要做法。
(一)抓機(jī)制，強(qiáng)職責(zé)，黨建責(zé)任制全面落實。始終把基層黨建工作擺在履職的首要位置，結(jié)合實際，創(chuàng)新載體，力促工作取得成效。一是強(qiáng)化責(zé)任落實。及時調(diào)整充實了工作機(jī)構(gòu)，落實了專職人員及辦公場所，對年度計劃、階段性工作和村級組織活動場所建設(shè)、示范點建設(shè)等工作進(jìn)行了研究部署。認(rèn)真履行一崗雙責(zé)職責(zé)，明確班子內(nèi)部黨建工作分工，在全鎮(zhèn)形成班長負(fù)總責(zé)，班子成員直接聯(lián)系，鎮(zhèn)村上下聯(lián)動，分級負(fù)責(zé)、齊抓共管的良好局面。二是強(qiáng)化目標(biāo)管理。堅持黨建工作與全鎮(zhèn)重點工作同安排、同檢查、同考核，逐級分解落實黨建工作任務(wù)，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，建立健全年度獎懲考核體系，促進(jìn)黨建工作各項任務(wù)的落實。
(二)抓保障，重投入，基層組織工作有序開展。堅持黨建工作重在建設(shè)，找準(zhǔn)基層黨建工作著力點，建立黨建工作經(jīng)費保障機(jī)制，通過“向上級爭取一點、鎮(zhèn)財政劃撥一點、掛鉤單位幫助一點、黨總支自籌一點”的辦法，劃撥黨建專項經(jīng)費10萬元，用于解決黨建工作中的實際問題。村級黨建經(jīng)費各村每年單列5000元以上作為黨建專項工作經(jīng)費，確保了黨建工作的正常運轉(zhuǎn)。按照中央省市縣委的部署，把開展村級組織活動場所建設(shè)作為加強(qiáng)和鞏固基層組織建設(shè)的具體行動，切實抓好基層組織活動場所建設(shè)。今年以來，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按縣委的要求配套資金，新建村級組織活動場所1個、改擴(kuò)建村級組織活動場所5個，全鎮(zhèn)9個村已基本建設(shè)成功能完善、設(shè)施配套、簡潔規(guī)范、制度健全的村級組織活動場所。
(三)抓班子，帶隊伍，基層組織建設(shè)合力增強(qiáng)。始終堅持以提高執(zhí)政能力和水平為重點，著力抓好班子，帶好隊伍，促進(jìn)全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)再上新臺階。一是強(qiáng)化黨政班子自身建設(shè)。以加強(qiáng)班子成員素質(zhì)建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為突破口，建設(shè)一支高效廉潔的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。認(rèn)真堅持民主集中制原則，完善班子議事決策機(jī)制，使各項決策科學(xué)有效，進(jìn)一步建立和完善黨政聯(lián)席會議、黨建例會、理論學(xué)習(xí)等制度，營造了“合心、合拍、合力”的良好氛圍，提高了班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，確保了全鎮(zhèn)各項工作有效推進(jìn)。二是強(qiáng)化村級干部隊伍建設(shè)。以上黨課、專題輔導(dǎo)、遠(yuǎn)程教育和選派培訓(xùn)等方式加強(qiáng)村干部隊伍建設(shè)，不斷提高村“兩委”綜合能力素質(zhì)，嚴(yán)格村黨總支書記目標(biāo)責(zé)任制管理，村干部績效考核辦法，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。建立健全村級后備干部人才庫，著眼解決村干部后繼乏人問題，以回鄉(xiāng)知識青年、致富能手、專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人等優(yōu)秀分子為主體，建立了每村不少于5人的村級后備干部人才庫，實行跟蹤培養(yǎng)，動態(tài)管理。目前全鎮(zhèn)已培養(yǎng)村級后備干部60人，形成了梯次有序、遞進(jìn)相接的農(nóng)村干部選育選任機(jī)制。
(四)抓黨員，強(qiáng)管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。為了不斷提高廣大黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)群眾、帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力，加大了對黨員干部管理。一是不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，在黨員的管理上，堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，嚴(yán)格按照規(guī)章制度對黨員進(jìn)行規(guī)范化、制度化管理，使黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨委政府的良好形象。二是在黨員的發(fā)展上，我們堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團(tuán)組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員17名。通過加強(qiáng)黨員的教育監(jiān)督管理，不管是在黨委政府的工作上，還是在基層生產(chǎn)一線，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強(qiáng)力量。
(五)抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)覆蓋，扎實開展群眾路線教育實踐活動。一是以整風(fēng)精神開展好黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)中央、省、市、縣委深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的統(tǒng)一部署，精心組織、周密安排，緊緊圍繞“為民、務(wù)實、清廉”的主題，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，堅決反對“四風(fēng)”問題，重點轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，使教育實踐活動取得實效。我擔(dān)任鎮(zhèn)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長，親自主持部署動員，專題研究重點工作，親自帶頭學(xué)習(xí)，帶頭深入基層調(diào)研征求意見，親自為黨員干部講黨課。在專題民主生活會籌備期間，我親自起草修改鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料和對班子成員的批評意見，先后5次主持黨委會議商議相關(guān)工作。帶頭批評和自我批評，帶頭落實整改，為全鎮(zhèn)開展教育實踐活動掌好舵、領(lǐng)好航。使全鎮(zhèn)黨員干部進(jìn)行一次全面黨性體檢，讓黨員干部找回群眾觀點，強(qiáng)化宗旨意識，以扎實的整改取信于民。二是堅持把解決問題作為活動的出發(fā)點和落腳點，帶領(lǐng)鎮(zhèn)黨委班子成員認(rèn)真開展活動。及時將班子成員及村干部的手機(jī)公示到村組，發(fā)放相關(guān)學(xué)習(xí)資料，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)兩種方式深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)知識，并要求學(xué)習(xí)對象認(rèn)真學(xué)習(xí)，完善讀書筆記。其中，黨委理論中心組集中學(xué)習(xí)5次，9個村級黨組織及4個鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)黨支部組織集中學(xué)習(xí)26次，黨員干部個人自主學(xué)習(xí)達(dá)20小時以上;通過電話、短信等方式通知流出黨員參加流入地黨組織學(xué)習(xí);對農(nóng)村老弱病殘黨員，由支部安排專人送教送學(xué)上門，確保學(xué)習(xí)教育活動實現(xiàn)全覆蓋。
三、存在的問題和原因分析。
(一)存在問題。
1.黨組織的地位和作用弱化。部分黨組織對黨建工作重視不夠，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，“一崗兩責(zé)”落實不到位;少數(shù)同志不愿意做黨務(wù)工作，主要精力集中抓經(jīng)濟(jì)工作及業(yè)務(wù)工作上，對黨建工作組織不力，抓得不緊。
2.黨員干部教育管理虛化?；鶎狱h組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不徹底，個別支部存在著行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開;往往把行政業(yè)務(wù)工作開展得好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準(zhǔn)確的評價考核。
3.黨員先鋒意識淡化?；鶎咏M織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng)，一些基層黨組織不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用，有的黨員黨性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念，有的黨員工作缺乏熱情和積極性，工作上不求進(jìn)取。
(二)原因分析。
1、思想認(rèn)識有偏差。一是部分黨員干部理想信念動搖，喪失了在廣大農(nóng)民群眾中的先鋒模范作用。二是部分農(nóng)村黨員干部不善于用新方法解決新問題，因循守舊，致使工作停滯不前。
2、綜合素質(zhì)不到位?；鶎狱h組織干部對農(nóng)村政策掌握不多，對有關(guān)政策理解片面，把握不準(zhǔn)，斷章取義;對如何依法履行職責(zé)不清楚，憑經(jīng)驗和主觀臆斷開展工作;宗旨觀念不強(qiáng)，服務(wù)意識淡泊，利己思想嚴(yán)重，影響了黨員干部在群眾心目中的形象。
四、下步工作打算。
(一)進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記要樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負(fù)責(zé)”，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機(jī)制。
(二)堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，切實做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。
(三)依托村級組織陣地，建立黨員群眾服務(wù)中心。配套建設(shè)好村衛(wèi)生室、圖書室，開展議事懇談、結(jié)對幫扶、文明創(chuàng)建、便民服務(wù)等活動，增強(qiáng)村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力。
(四)充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。聯(lián)系農(nóng)村基層實際，組織開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、獻(xiàn)計獻(xiàn)策等活動，不斷的創(chuàng)新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發(fā)揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺。
(五)定期和不定期對黨建工作進(jìn)行督查。對基層組織軟弱渙散、不認(rèn)真履行職責(zé)、工作不力的，進(jìn)行通報批評，對黨組織負(fù)責(zé)人要進(jìn)行教育談話。
在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足，充分履行好黨委書記的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨政班子成員一道，改進(jìn)方法，進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程，切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力，提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
以上報告，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
書記抓基層述職報告篇十四
根據(jù)會議安排，我就一年來履職抓基層黨建工作的情況向大會報告，請評議。
一、一年來的主要工作。
1、抓責(zé)任落實。堅持對照市委制定的書記抓黨建責(zé)任清單，把任務(wù)細(xì)化到月，逐一落實。堅持定期調(diào)度市委交辦的201x年的問題整改，八個問題全部整改到位。堅持層層傳導(dǎo)壓力，提出建立黨員領(lǐng)導(dǎo)“黨建責(zé)任區(qū)”，對黨委(黨組)書記和黨委班子成員分別下發(fā)任務(wù)書，明確了具體任務(wù)，每季度督查落實。一年來，我先后5次主持縣委常委會專題研究黨建工作，經(jīng)常到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和軟弱渙散村、貧困村調(diào)研，指導(dǎo)檢查，解決一些帶傾向性的問題。
2、抓從嚴(yán)管理。堅持縣委帶頭，自上而下、以上率下，出臺了規(guī)范干部作風(fēng)“三治九禁”和村干部“十不準(zhǔn)”的禁令，全縣共查辦違反作風(fēng)禁令的案件150件，處理處分142人。開展公開承諾。各單位“一把手”都通過電視臺、網(wǎng)站就帶班子、管隊伍、優(yōu)服務(wù)向社會承諾，廣泛接受監(jiān)督。開展“五聯(lián)”活動。全體縣級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)都聯(lián)項目、聯(lián)企業(yè)、聯(lián)美麗鄉(xiāng)村示范村、聯(lián)貧困村、聯(lián)貧困戶。落實黨的報告員制度。各級黨組織書記上黨課2600多堂。開展公開測評。連續(xù)兩次作風(fēng)建設(shè)測評后三位的通報批評、組織處理。選樹一批標(biāo)桿。廣泛開展“樹典型、學(xué)先進(jìn)”活動，選樹了十佳領(lǐng)導(dǎo)班子、村黨組織書記、為民服務(wù)之星等12個方面的先進(jìn)典型并在全縣推介，形成了濃厚的比學(xué)趕超氛圍。
3、抓創(chuàng)新突破。著力推進(jìn)“能人治村”。涌現(xiàn)了三圣鄉(xiāng)山羊沖村黎靜為代表的一批“能人”返村任職，331個村有118名“能人”擔(dān)任支部書記。推進(jìn)“3+x”和“3+n”建設(shè)。秀坪模式不斷完善成型，試行效果較好，縣城區(qū)社區(qū)建立網(wǎng)格黨支部82個，一批社區(qū)達(dá)到省市先進(jìn)水平。推進(jìn)黨員分類目標(biāo)管理。全縣2.5萬多名農(nóng)村黨員分類承諾、分類設(shè)崗、分類考核，充分發(fā)揮了先鋒模范作用。深化農(nóng)村便民服務(wù)。為群眾提供駐村、代辦、預(yù)約、定點、流動“五大服務(wù)”，有效解決了群眾辦事難的問題。
4、抓保障到位。除村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費和惠民資金外，建立了基層保障“八大基金”，總額達(dá)到914萬元。建立了在職村干部“三險兩金”的保障機(jī)制;提高了5800名離任村干部生活困難補(bǔ)助，發(fā)放總額達(dá)到472萬元，比去年增加212萬元;完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院落“五小設(shè)施”，啟動了村級活動場所“六小設(shè)施”建設(shè)，縣財政每年安排了專項資金300萬元。
二、存在的問題及原因。
1、抓基層黨建工作的`水平還不高。主要體現(xiàn)在少部分基層黨組織負(fù)責(zé)人和專職黨務(wù)工作者對基層黨建工作業(yè)務(wù)不熟、目標(biāo)不明、思路不清;有的抓黨建的方法還不多、手段還不新，特別是現(xiàn)在黨的建設(shè)面臨一些新情況和新要求，有很多新的課題，沒有及時跟上適應(yīng);有的沒有把抓黨建當(dāng)主業(yè)，沒有處理好抓黨建與抓發(fā)展的關(guān)系，存在重發(fā)展、輕黨建的問題，不會用抓黨建統(tǒng)攬全局、帶動發(fā)展，工作出現(xiàn)“兩張皮”。如在年度核查中，我縣就還存在工作記錄不詳實、村務(wù)黨務(wù)公開不及時、干部心得交流流于形式等問題。
2、農(nóng)村后備干部力量還不足。當(dāng)前，農(nóng)村年富力強(qiáng)的青年人長期外出務(wù)工、經(jīng)商，特別是我們作為山區(qū)縣，外出務(wù)工的情況尤為突出，35歲以下的有文化的年青人基本外出務(wù)工、經(jīng)商。我縣在這部分群體中培養(yǎng)了一定數(shù)量的后備力量，但回不來、用不上。同時，由于村干部待遇偏低，對一部分有能力的年青人缺乏吸引力，從而導(dǎo)致農(nóng)村后備力量明顯不足，農(nóng)村干部隊伍有青黃不接的趨勢。
3、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展路徑還不多。由于山區(qū)縣的特殊性，我縣發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的條件和路徑非常有限，特別是邊遠(yuǎn)山區(qū)村，自然條件惡劣，制約因素多，少數(shù)村基本不具備發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的條件。目前，全縣331個村(社區(qū))中，村級集體經(jīng)濟(jì)總量少，有經(jīng)濟(jì)收入的村數(shù)所占比例還不高，村級集體經(jīng)濟(jì)的整體質(zhì)量和規(guī)模也較低，而且還存在一部分集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”。同時，發(fā)展也很不平衡，發(fā)展得較好的主要集中在縣城及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
4、基層保障水平與實際需求還不符。全縣各類基層黨組織特別是村級組織低限運轉(zhuǎn)保障標(biāo)準(zhǔn)雖然超過了省委、市委的要求，但從實際情況來看，我縣合村并組之后，行政村地域較大，人口較多，村級事務(wù)多，村主干基本脫產(chǎn)，工作負(fù)荷重，相對來說，整體保障水平與實際需求還存在一定差距，影響了一些工作的正常開展。
深刻分析這些問題產(chǎn)生的原因，從主觀上講，主要是我個人努力還不夠：一是工作精力投入相對還不夠，抓經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相對謀劃得多、部署得多，抓基層黨建相對思考得少、調(diào)度得少。二是對基層黨建工作的整體推進(jìn)力度還不夠，存在重視關(guān)鍵、忽視一般性的工作，重視點上工作、忽視面上工作，重視縣城周邊、忽視邊遠(yuǎn)山區(qū)等情況，注重打造亮點、樹立典型，對薄弱環(huán)節(jié)問題的解決力度還有待加強(qiáng)。三是對下級黨組織負(fù)責(zé)人的教育督促還不夠，特別是在一些具體業(yè)務(wù)問題上，沒有過細(xì)跟蹤問效，使得他們對抓黨建的重要性認(rèn)識不足，意識上沒有跟上來，認(rèn)為抓黨建是務(wù)虛，從而導(dǎo)致一些黨務(wù)工作者對黨建工作熱情不高、工作沒有完全抓實。四是主動研究創(chuàng)新性措施還不夠，如對于農(nóng)村后備力量不足的問題，我主要局限于過問和交辦，把責(zé)任和壓力集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委這個層次，沒有從大面上去推動，也沒有出臺創(chuàng)新性的舉措。又如發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的問題，縣委除按市委要求落實相關(guān)激勵政策外，對具體發(fā)展路徑的研究還不夠，導(dǎo)致村級集體經(jīng)濟(jì)造血功能不強(qiáng)。
三、下一步打算。
1、進(jìn)一步構(gòu)建黨建新格局。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，積極圍繞市委既定的“八大建設(shè)”任務(wù)，一項一項的把措施抓細(xì)抓落實，著力構(gòu)建黨建工作新格局。
2、進(jìn)一步推進(jìn)村干部隊伍建設(shè)。著力研究人才挖掘、儲備、使用的具體措施，深入推進(jìn)“能人治村”，選優(yōu)配強(qiáng)村級黨組織帶頭人，解決好后備力量不足的問題。
3、進(jìn)一步發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。結(jié)合扶貧攻堅，依托本地優(yōu)勢，把握現(xiàn)有政策，加強(qiáng)措施研究，切實在發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)上找到一路好路子。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)基層保障。著力加強(qiáng)組織保障、力量保障，提高村級運轉(zhuǎn)水平，保障在職村干部的各類待遇，切實解決好有人管事、有人干事、有錢辦事的問題。
5、進(jìn)一步解決突出問題。針對這次述職提出的問題，制定整改方案，有針對性地開展整改，不斷提升全縣基層黨建工作水平。
書記抓基層述職報告篇十五
按照市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于開展黨組織書記抓基層黨建工作專項述職活動的安排，佳市工商局黨委于7月3日召開了市局機(jī)關(guān)各支部的述職大會。市局黨組成員、機(jī)關(guān)黨委及機(jī)關(guān)全體同志參加了會議，市局黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記李曉威同志做了重要講話，29個總支及機(jī)關(guān)支部書記做了述職報告。各總支分別于6月28-29日召開了所屬支部書記的述職大會。由市局黨組聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨辦及分局機(jī)關(guān)、工商所的同志參加會議。參加兩級述職大會的.黨員398人，占參加會議總?cè)藬?shù)的76%;黨外人士和群眾129人，占參加會議總?cè)藬?shù)的24%。針對黨支部書記履行黨建第一責(zé)任人工作職責(zé)、帶頭落實各項黨建工作、所在支部開展“三創(chuàng)活動”、組織生活情況以及支部整體發(fā)揮作用等，由參會人員進(jìn)行了民主測評，測評面達(dá)100%，測評結(jié)果通過局域網(wǎng)進(jìn)行了通報。
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。
市局黨組及各總支、支部的主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次黨建工作述職活動，將其作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動中基層組織建設(shè)年的一項重要工作，納入到對各級班子的年度考核之中。做到將述職活動與“七·一”前先優(yōu)評選相結(jié)合，與總結(jié)三創(chuàng)階段性工作相結(jié)合，與規(guī)范組織生活相結(jié)合，通過黨建工作述職全面檢閱各總支、支部的黨建工作。市局黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記李曉威同志在講話中提出的“理想信念、先鋒模范、團(tuán)結(jié)互助、嚴(yán)于律己、勤學(xué)善戰(zhàn)、勇挑重?fù)?dān)”二十四字要求，為各黨支部書記抓好黨建工作指明了方向。
二是準(zhǔn)備工作充分。
三是內(nèi)容聯(lián)系實際。
各總支、支部書記述職中大量地聯(lián)系了本部門的業(yè)務(wù)工作，通過業(yè)務(wù)工作的實績說明黨建工作的促進(jìn)和保障作用。在充分肯定成績的同時，堅持唯物辯證的觀點，認(rèn)真查找了黨建工作中的不足，就以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動為牽動，深入抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設(shè)年等工作提出了下步工作意見。所提下步工作意見努力方向明確，主題實踐活動比較清晰，各具特點。
四是作用效果明顯。
提高了對黨建工作的認(rèn)識。通過述職活動，很多支部書記思想上受到了很大的觸動，大家一致認(rèn)為這樣述職活動是黨要管黨、從嚴(yán)治黨的具體體現(xiàn)，是在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以及基層組織年工作中堅持書記、抓書記的實際步驟，是對各級黨組織書記提高落實黨建工作第一責(zé)任人意識的一次思想教育。表示要更加深刻地認(rèn)識黨建工作對中心工作促進(jìn)和保障作用，更加積極認(rèn)真地開展好各項黨建工作。就“如何抓好黨建工作”進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)借鑒。通過交流黨建工作，各部門在這次檢閱和展示中進(jìn)行了比較充分對標(biāo)自檢和相互比較，對于今后如何更好地抓好黨建工作起到了相互學(xué)習(xí)借鑒作用，營造了全局黨建工作比學(xué)趕超的氛圍。各級黨組織書記在黨建工作“如何抓”上有了更加明晰的思路和辦法。進(jìn)一步健全了黨建工作的機(jī)制。建立了支部書記述職評議制度，即結(jié)合民主評議黨員和年終目標(biāo)責(zé)任制考核，總支、支部書記每半年就黨建工作向上一級黨組織做述職，并由黨員和群眾代表進(jìn)行評議。
書記抓基層述職報告篇十六
作為中心學(xué)校校長，我始終把自己定位在基層學(xué)校、一線老師、廣大學(xué)生和離退休老同志的服務(wù)員，始終堅持早上班、遲下班，經(jīng)常深入學(xué)校了解情況解決問題，到醫(yī)院探望每一位生病的同志，熱情接待每一位來訪者，盡最大可能幫助他們解決力所能及的問題，向上轉(zhuǎn)達(dá)他們各種正當(dāng)?shù)脑V求，平時自己和辦公室的同志們都努力踐行“優(yōu)質(zhì)、高效、熱情、周到”的服務(wù)理念，堅持做到“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶相奉、一聲問候相送”，始終把師生的冷暖放在心頭。
回顧過去，在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在全體同仁的鼎力支持下，本人雖竭盡全力做了一些具體實在的工作，但與上級和校長崗位的職責(zé)要求相比，仍然存在諸多不足：一是思想理念尚不夠先進(jìn)，難以適應(yīng)新課程對校長的全面要求;二是工作方法不夠靈活，難以及時診治教學(xué)過程中的各種疑難雜癥;三是服務(wù)意識不夠到位，難以激發(fā)一線員工持久的工作激情;四是面子情結(jié)作祟，難以“從嚴(yán)治軍”，“令行禁止”……凡此種種都有待在今后的工作中逐步加以改進(jìn)。
展望未來，我堅信在領(lǐng)導(dǎo)的不斷教育和精心指導(dǎo)下，一定精誠團(tuán)結(jié)，帶領(lǐng)全校同仁奮發(fā)圖強(qiáng)，堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，以加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)為重點，以深化學(xué)校內(nèi)部體制改革為動力，以人為本，求真務(wù)實，勇于創(chuàng)新，鑄師魂，養(yǎng)師德，樹師表，努力把金牛鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育工作不斷推向一個又一個高水平的新階段。
謝謝各位!
書記抓基層述職報告篇一
一年來，我始終堅持“把抓黨建作為政績”這一理念，緊盯“兩個率先”目標(biāo)履行黨建工作職責(zé)，在持續(xù)深化“三雙”戰(zhàn)略中提升黨建科學(xué)化水平。
(一)領(lǐng)好頭，把抓黨建著力在靠責(zé)任上。堅持把黨建作為自己的主業(yè)，把黨建工作“第一責(zé)任人”具體為“四個第一”：一是從自我做起，帶領(lǐng)各級黨組織書記把黨建擺在全盤工作的第一位，統(tǒng)籌謀劃，高位推進(jìn);二是把抓黨建工作的第一切入點放在抓各級黨組織書記上，通過抓書記促使書記抓;三是對各級黨組織書記的第一要求是“抓不好黨建，一切都等于零”,傳導(dǎo)壓力，以身作則;四是把層級簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書作為第一落點，明晰責(zé)任，量化考核。同時，指導(dǎo)各級黨委定期主持召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會、黨建聯(lián)席會，組織開展“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”活動，做到了述職述黨建、考核考黨建、任用干部看黨建，促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部把黨建扛在肩上，放在心上，落實在行動上。
(二)把好向，把抓黨建發(fā)力在促發(fā)展上。面對新常態(tài)，我心中有一道加法題：黨建+經(jīng)濟(jì)+社會+文化+生態(tài)=發(fā)展。黨建猶如總引擎，經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)是四輪驅(qū)動。實踐證明，黨建的帶動力越大，發(fā)展就越快越好。一是以黨建促進(jìn)項目建設(shè)。對于確定的每一項重點工作，嚴(yán)格實行“一名縣級領(lǐng)導(dǎo)抓總、一個單位牽頭、一個黨組織負(fù)責(zé)、一個團(tuán)隊落實”的責(zé)任體制，把黨組織建立在項目現(xiàn)場，讓黨員干部沖在項目一線。以此帶動全年實施500萬元以上各類項目259個，特別是東湖公園改擴(kuò)建等十大重點項目建設(shè)均實現(xiàn)了實質(zhì)性飛躍，形成了以黨建帶項目、以項目促跨越的發(fā)展局面。
二是以黨建促進(jìn)助農(nóng)增收。著眼農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收，不斷探索黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合點，在全市率先推行“五步聯(lián)推”產(chǎn)業(yè)富民模式，全區(qū)村級集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到6300萬元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到7430元。三是以黨建促進(jìn)精細(xì)管理。從強(qiáng)化管理入手，逐步推進(jìn)純居民社區(qū)“數(shù)字化管理”、商貿(mào)集聚社區(qū)“社企共建”、單位集中社區(qū)“大黨工委制”新模式，開展“一元錢”愛心銀行、服務(wù)進(jìn)樓院等志愿活動200余次，讓居民深切感受到哪里有需要那里就有黨組織的服務(wù)。四是以黨建促進(jìn)效能提升。緊扣機(jī)關(guān)和“兩新”黨建實際，組織開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動，累計協(xié)調(diào)幫扶資金5535萬元。推行“黨員領(lǐng)導(dǎo)+責(zé)任區(qū)”、“黨員+責(zé)任對象”的“1+1”模式，實現(xiàn)了以社會領(lǐng)域黨建工作全覆蓋推動優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋。
(三)正好行，把抓黨建聚力在轉(zhuǎn)作風(fēng)上。從一開始，我就把黨的群眾路線教育實踐活動定位為強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生、促發(fā)展的凈化工程、德政工程，把活動的關(guān)鍵鎖定在抓整改落實上。一是以整改大興為民之舉。堅持即知即改、立行立改，“整治城市環(huán)境臟亂差”活動，開創(chuàng)了干群攜手共建城市美好家園的新局面;“百名干部帶案下訪解民憂”活動，兌現(xiàn)了解決一個信訪案件就是解決一個民生問題的承諾;失地農(nóng)民安置行動，有效保障了重大項目用地拆遷。二是以整改勁吹務(wù)實之風(fēng)。從查擺糾改“四風(fēng)”問題入手，突出重點整治“十風(fēng)”，進(jìn)一步提升了干部隊伍的服務(wù)形象。三是以整改立下清廉之規(guī)。出臺修訂完善了《西峰區(qū)干部紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督管理辦法》等67個制度，在全市率先推行喪葬婚嫁、外出考察學(xué)習(xí)、公務(wù)接待三項備案管理，全區(qū)“三公”經(jīng)費同比下降84%，各級各部門的工作效能顯著提升。
(四)理好事，把抓黨建給力在強(qiáng)保障上。一是抓干部選任強(qiáng)保障。堅持把干部選任的重心向工作一線、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦傾斜，先后有370名農(nóng)村致富帶頭人進(jìn)入村“兩委”班子，93名機(jī)關(guān)干部到村任職。二是抓經(jīng)費投入強(qiáng)保障。健全完善了“六位一體”經(jīng)費投入機(jī)制，區(qū)財政全年投入黨建經(jīng)費875萬元，較上年提高了16.8%。三是抓問責(zé)落實強(qiáng)保障。嚴(yán)格實行“12345”保障機(jī)制，對重點工作突破不了的、保不了一方平安穩(wěn)定和抓不好班子帶不好隊伍的領(lǐng)導(dǎo)，實行一次問責(zé)、兩次誡勉、三次淘汰。全年整治軟弱渙散黨組織28個，查處違反紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定的問題26起89人，促進(jìn)各項工作抓落實干到位。
二、存在的主要問題及原因。
主要表現(xiàn)在三個層面，從思想上看有“三種不良傾向”：個別黨員甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部，一是把抓黨建簡單等同于抓學(xué)習(xí)、搞活動、動干部，存在就黨建抓黨建的現(xiàn)象;二是把黨建當(dāng)作軟指標(biāo)，缺乏硬落實，存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重虛功輕實做的現(xiàn)象;三是片面認(rèn)為抓黨建是頂層設(shè)計，存在依葫蘆畫瓢的現(xiàn)象。從工作上看有“三個薄弱環(huán)節(jié)”：一是隨著城市的發(fā)展，社區(qū)設(shè)置相對滯后，城鄉(xiāng)均面臨黨員活動場所少和組織生活不規(guī)范的問題;二是流出黨員疏管理，流入黨員管理疏，服務(wù)跟進(jìn)不及時，管理有難度;三是大學(xué)生村官盡管有文化，但年齡小、經(jīng)驗少、群眾的信任度不夠高，而部分本土村干部年齡普遍偏大、文化程度和工資報酬普遍偏低，工作積極性不夠高，“人難選、選人難”的問題依然比較突出。從落實上看有“三個方面的能力不足”：一是部分黨員缺乏榮譽(yù)感和使命感，先鋒引領(lǐng)能力不足;二是個別黨組織等靠要思想比較嚴(yán)重，帶頭致富能力不足;三是村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，“缺錢辦事、無錢服務(wù)”的問題仍比較普遍，支撐保障能力不足。
認(rèn)真反思產(chǎn)生問題的原因：一是抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓的責(zé)任傳導(dǎo)不夠到位。在推動黨建責(zé)任落實上，剛性制度和激勵約束辦法不夠有力，黨員干部擔(dān)當(dāng)精神有待強(qiáng)化。二是抓統(tǒng)籌、統(tǒng)籌抓的大局觀念不夠強(qiáng)。反映在抓常委會自身建設(shè)和區(qū)直綜合部門黨組織建設(shè)用的精力相對多一些，抓其他部門黨組織措施還不夠具體，抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級黨組織班子建設(shè)相對多一些，抓“兩新”組織等新型領(lǐng)域黨建工作還不夠深入。三是抓創(chuàng)新、創(chuàng)新抓的工作方法不夠多。對抓黨建和抓發(fā)展的結(jié)合點找得不夠精準(zhǔn)，在探索基層黨建模式、破解保障難題、釋放黨建工作活力上還有待創(chuàng)新。
三、下一步工作思路和措施。
20xx年，我將牢牢把握黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一主線，高舉南梁精神大旗，堅決落實市委施政新理念、新舉措，不斷鞏固擴(kuò)大群眾路線教育實踐活動成果，為打造全市“三個生態(tài)”先行區(qū)提供堅實的政治保障。
(一)聚焦“一個主業(yè)”，傳導(dǎo)壓力履黨責(zé)。堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，采取抓書記、強(qiáng)支撐、嚴(yán)考核三措并舉，切實把黨建作為領(lǐng)導(dǎo)干部履職的主責(zé)，全面落實基層黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考制度，確保各級黨組織書記把黨建鎖定在抓關(guān)鍵上。
(二)落實“兩個責(zé)任”，執(zhí)紀(jì)問責(zé)正黨風(fēng)。堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政“兩個責(zé)任”，扎實開展“三級約談”，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。
(三)破解“三個難題”，強(qiáng)化保障夯黨基。把大力整治軟弱渙散的村級黨組織、持續(xù)加大對基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)投入力度、科學(xué)考評黨建工作，作為三項重要任務(wù)，下實手、出重拳解決基層黨組織作用發(fā)揮不夠、經(jīng)費保障不力、考核剛性不足的三個問題，進(jìn)一步夯實基層黨建工作基礎(chǔ)。
(四)主攻“四大領(lǐng)域”，分類施策聚黨力。在農(nóng)村扎實推進(jìn)雙聯(lián)和扶貧攻堅行動，不斷強(qiáng)化村級黨組織帶動群眾增收的能力。在社區(qū)創(chuàng)新“四位一體”管理服務(wù)新機(jī)制，不斷提升社區(qū)精細(xì)化服務(wù)水平。在機(jī)關(guān)突出抓好結(jié)對幫扶，樹立高效便民服務(wù)新形象。在“兩新”組織持續(xù)深化“三優(yōu)先三培養(yǎng)”和社會組織“雙管理”模式，充分激發(fā)黨建工作活力，為加快建設(shè)美麗文明和諧幸福新西峰作出新的更大貢獻(xiàn)。
書記抓基層述職報告篇二
按照要求，現(xiàn)就全年抓基層黨建和落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職述責(zé)述廉報告如下：
一、成績清單。
履職一年來，我按照市國資委基層黨建工作要求和集團(tuán)黨委2017年基層黨建工作部署，認(rèn)真履行經(jīng)營支部黨建第一責(zé)任人職責(zé)，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，帶領(lǐng)經(jīng)營支部全體黨員干部認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)十九大精神，完整準(zhǔn)確地領(lǐng)會十九大提出的新思想、新論斷、新要求。我始終堅持基層支部書記黨建工作用心，基層黨員政治理論學(xué)習(xí)才會走心的思想，全年主持召開黨員大會12次，支部班子累計深入基層服務(wù)21次，強(qiáng)化了政治引領(lǐng)力，緊跟集團(tuán)公司發(fā)展向高速換檔的步伐。推進(jìn)兩學(xué)一做教育常態(tài)化、制度化，嚴(yán)格落實三會一課等９項制度，并注重探索創(chuàng)新。支部結(jié)合窗口服務(wù)實際、在內(nèi)容和形式上大膽創(chuàng)新,充分利用ppt,讓黨課突出了趣味。抓好做表率、當(dāng)先鋒行動，在全體黨員、職工中分別開展雙爭雙比和爭拿一顆星活動。狠抓一崗雙責(zé)，推進(jìn)廉潔窗口服務(wù)，定期對黨員干部進(jìn)行廣泛約談，共計21人次。
二、問題清單。
（一）履行基層黨建責(zé)任有待加強(qiáng)。
作為基層窗口部門的支部書記，由于忙于具體窗口事務(wù)，缺乏基層黨建業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)欠賬太多，對基層黨建工作重要性認(rèn)識還不夠深刻、還不到位。
（二）支部書記自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提升。
履職經(jīng)營支部書記以來，雖然對基層黨建工作富有熱情，但對基層黨建促發(fā)展理念認(rèn)識不深、創(chuàng)新方法不多，找不準(zhǔn)基層黨建工作與經(jīng)營窗口收費工作的最佳切入點、結(jié)合點，直接影響基層黨建工作與經(jīng)營收費工作的相互滲透程度。
（三）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠到位。
對黨風(fēng)廉政兩個責(zé)任制，對該承擔(dān)的主體責(zé)任仍然認(rèn)識不高，認(rèn)識不到位。對黨員干部學(xué)習(xí)教育不深刻不具體，離新形勢下對黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求還有一定的距離。
三、任務(wù)清單。
（一）落實第一責(zé)任人職責(zé)，做到擔(dān)當(dāng)有為。
進(jìn)一步壓實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，增強(qiáng)主體責(zé)任意識。推進(jìn)基層黨建工作與經(jīng)營窗口中心服務(wù)工作深度融合，有效地發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)窗口服務(wù)彎道超車。
（二）提升自身素質(zhì)，做到內(nèi)外兼修。
把思想理論建設(shè)放在黨的先進(jìn)性建設(shè)的首要位置，突出抓好學(xué)習(xí)貫徹十九大精神工作，在全體黨員干部中開展專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，確保所有黨員干部入腦入心走實效。
（三）加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，健全防控體系。
一是必須牢固樹立思想上有防線、心里頭有底線和行為中有紅線。二是支部從部門規(guī)章制度、崗位職責(zé)、人員使用三個方面切入，在部門日常管理中筑牢互助線、預(yù)警線、責(zé)任線，多維度建立廉政防控體系。
（四）注重探索創(chuàng)新，做到精準(zhǔn)發(fā)力。
拉高標(biāo)桿，以我們的服務(wù)宗旨、幸福的用戶服務(wù)工作思路，建設(shè)具有收費窗口特色的黨建品牌。一是堅持精準(zhǔn)施策，著力在服務(wù)熱用戶這個癥結(jié)點和關(guān)鍵點上發(fā)力，不斷提高工作實效。二是堅持精準(zhǔn)考評，在責(zé)任上壓實。以開展評星晉級、提升服務(wù)活動，不斷強(qiáng)化舉措。
書記抓基層述職報告篇三
一年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實把為職工辦實事辦好事作為自己的行動指南。在生活、工作中以身作則，正確行使手中的權(quán)力，始終做到清正廉潔，自覺地與各種xx現(xiàn)象作斗爭?，F(xiàn)按照xx[20xx]08號文的有關(guān)要求，就本人一年來履行職責(zé)的工作、思想、學(xué)習(xí)、廉潔自律等述職情況匯報如下：
把搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強(qiáng)隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，建立健全了考核制度及措施，成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。在對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作了總體部署，提出了具體要求的同時，把加強(qiáng)干部思想、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)貫徹到各項規(guī)章制度的制定中，把責(zé)任落到實處，有效杜絕了干部違規(guī)違紀(jì)情況和作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。借著保先教育的東風(fēng)，我?guī)ьI(lǐng)全隊黨員同志認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性讀本》，針對黨員標(biāo)準(zhǔn)，查不足找差距，時刻以一名黨員干部的'標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自盛自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強(qiáng)，在工作上不斷求精，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)時代的發(fā)展，生產(chǎn)的需要。
2、堅定信念，增強(qiáng)對腐朽思想的免疫力。任黨支部書記多年來，我對黨和人民的事業(yè)充滿信心，始終保持旺盛的工作熱情，珍惜崗位，熱愛本職，用一個黨員、干部的標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)常要求、告誡自己，鞭策自己，在工作和生活上堅持以身作則、率先垂范，嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度，在政治上做明白人，在生活上做廉潔人，在工作上做帶頭人。
1、認(rèn)真履行好職責(zé)，當(dāng)好黨建帶頭人。在實際工作中，切實履行好自己工作職責(zé)，自覺維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)、集體利益和集體榮譽(yù)，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事;敢于講真話講實話敢于負(fù)責(zé)任;遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，不講特殊，以領(lǐng)導(dǎo)身份自居;堅持言教與身教有機(jī)結(jié)合，用自己的行動來引導(dǎo)和創(chuàng)造一個純潔良善、和睦相處、人心思進(jìn)、氣順心齊的小環(huán)境。
2、堅持嚴(yán)以律己，不搞權(quán)為私用。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。每月堅決完成入井工數(shù);不違章指揮違章操作;不搞大吃大喝，請客送禮;不搞形式主義，鋪張浪費;不搞吃拿卡要等****行為;不利用手中的點滴權(quán)利，損公肥私，時刻以廉潔自律為行動指南。
3、堅持民主集中制，慎重決策求實效。十分注意發(fā)揚(yáng)民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣。在今年內(nèi)制定的各項方案規(guī)劃、制度、考核細(xì)則等均通過職代會民主表決;對職責(zé)內(nèi)重大問題決定，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵言路、不強(qiáng)制拍板作決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，盡力避免決策失誤。
1、要認(rèn)真學(xué)習(xí)會議報告并深刻領(lǐng)會其精神，要以“三個代表”重要思想指導(dǎo)自己實際工作。要認(rèn)識到加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的有力保證。平時，要經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級紀(jì)檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺接受礦紀(jì)委的監(jiān)督檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強(qiáng)自律意識和拒腐防變能力。
2、要以《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準(zhǔn)則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
3、要和其他干部進(jìn)行經(jīng)常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設(shè)執(zhí)行情況。深入現(xiàn)場，聽取職工群眾意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。同時，自己也要虛心接受群眾監(jiān)督，對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)常性對照檢查。
一年來，我腳踏實地做好本職工作，廉潔自律，取得了一定的工作成績。這些都得益于上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，真正做到權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系。
以上述廉，不當(dāng)之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。
書記抓基層述職報告篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
一、履職還算盡責(zé)。
(一)履行黨建責(zé)任有新認(rèn)識。我作為黨委書記履行基層黨建責(zé)任還是首次，對基層黨建的認(rèn)識還有一個提高的過程。一年來，我始終牢記習(xí)總書記“必須把抓基層打基礎(chǔ)作為長遠(yuǎn)之計和固本之舉，努力使每個基層黨組織都成為堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘”的教導(dǎo)，切實履行基層黨建責(zé)任，做到黨建工作與國資監(jiān)管工作兩手抓，做到兩項工作同時計劃、同時部署、同時落實。自己帶頭調(diào)查研究，帶頭狠抓落實。我選擇汽齒黨委辦點，深入24家企業(yè)進(jìn)行黨建調(diào)研，為企業(yè)解決了一批具體問題。
(二)抓基層黨建有新方法。立足基層抓示范?？偨Y(jié)推廣了xx集團(tuán)等企業(yè)的“黨員示范崗”等典型經(jīng)驗，用典型示范，帶動全局。立足教育抓精品。將“企業(yè)流動黨?！贝蛟斐勺h員教育的精品，贏得了省國資委黨委在全省國資系統(tǒng)的推介。立足解困抓幫扶。組織機(jī)關(guān)黨員對口幫扶17家困難企業(yè)的365名困難職工，發(fā)放慰問金43.6萬元。對企業(yè)進(jìn)行劃片，每片由一個條件好的企業(yè)為組長單位，以強(qiáng)帶弱。批準(zhǔn)全系統(tǒng)向黨建對口幫扶點捐款380多萬元。立足實效抓考核。將黨建工作列入了企業(yè)年度經(jīng)營業(yè)績考核，把黨建工作的優(yōu)劣和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的薪酬掛鉤。
(三)基層黨組織戰(zhàn)斗力有新增強(qiáng)。民主集中制更健全。通過抓企業(yè)建立“三重一大”決策、黨務(wù)公開等制度，使企業(yè)黨組織決策更加民主。帶頭人更強(qiáng)。選配了11名德才兼?zhèn)涞娜瞬艙?dān)任企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人，有效解決了8家企業(yè)存在的“班長”不強(qiáng)的問題。隊伍更壯大。今年從一線員工中發(fā)展新黨員83名，占發(fā)展黨員總數(shù)的70%。陣地更完善。按照有工作制度，有黨務(wù)公開欄，有活動場地等“六有”要求，加強(qiáng)了黨組織基礎(chǔ)建設(shè)。
(四)群眾路線教育實踐活動有新成效。通過活動，我和班子成員作風(fēng)更實了。對活動中反映我本人的12項、黨委班子的28項“四風(fēng)”突出問題進(jìn)行了整改。權(quán)力運行更規(guī)范了。減少了51%的審批事項，規(guī)范了審批程序。管理更嚴(yán)了。制訂了18個規(guī)章制度，扎緊了反對“四風(fēng)”的制度籬笆，“三公”經(jīng)費下降了60%。與群眾的心貼得更近了。我到市三水泥廠看到職工還住在工棚中，當(dāng)即決定申報公租房改造項目，通過努力協(xié)調(diào)，該項目已經(jīng)批準(zhǔn)。項目實施后將使213戶職工居住條件得到徹底改變。
二、問題不容忽視。
(一)落實基層黨建責(zé)任不夠到位。工作中對基層黨建工作研究不夠深入，措施不夠有力，履行黨建工作責(zé)任還沒完全到位。部分企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人對黨建工作缺乏熱情，工作處于被動應(yīng)付的狀態(tài)，對這些問題的解決缺乏長效機(jī)制。
(二)基層黨員隊伍結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化。企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人中年齡在55歲以上的有11人，占55%;35歲以下的黨員僅20人，占17.5%。由于黨組織負(fù)責(zé)人和黨員隊伍老化，造成黨員隊伍活力不強(qiáng)，基層黨組織戰(zhàn)斗力較弱。
(三)基層黨建工作機(jī)制不夠健全。我委管理的企業(yè)黨組織中，有國有、集體企業(yè)，也有混合所有制企業(yè);有上市公司，也有停產(chǎn)多年的企業(yè);有效益較好的企業(yè)，也有困難企業(yè)。面對千差萬別的情況，有針對性地抓基層黨建的機(jī)制還沒有形成;對困難企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人的保障還沒有有效解決;混合所有制企業(yè)中黨組織發(fā)揮政治核心作用的機(jī)制還沒有建立。
(四)群眾路線教育活動整改不夠徹底。對整改周期長、難度大的問題，缺乏持之以恒的韌勁。如部分困難企業(yè)的職業(yè)病防治、醫(yī)療保險欠繳等關(guān)系群眾切身利益的問題，還需進(jìn)一步加大工作的力度。改進(jìn)作風(fēng)的基礎(chǔ)還不穩(wěn)固，特別是個別黨員干部精神不振、為官不為、基層基礎(chǔ)薄弱等問題還沒有從根本上解決。
產(chǎn)生上述問題的主要原因：一是自己和部分企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人對基層黨建工作重要性認(rèn)識不足。二是黨組織在企業(yè)的地位由領(lǐng)導(dǎo)核心轉(zhuǎn)為政治保障的過程中，如何適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變?nèi)狈Ρ匾难芯亢吞剿?，工作中老辦法不靈，新辦法不多。三是與國資監(jiān)管責(zé)任相統(tǒng)一的黨建工作體制還不夠健全，基層黨建工作保障還沒有落實。自己也存在思想上重視多，行動上抓得少;安排布置多，督促檢查少;要求別人抓得多，親力親為抓得少等問題。
三、后段更需努力。
今天的述職，對我既是檢閱，更是鞭策。前面各位書記都講了很好的經(jīng)驗，我將認(rèn)真吸收借鑒，努力適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，開創(chuàng)企業(yè)黨建新局面，做到“四個著力”：
一是著力落實黨建工作責(zé)任制。堅持黨建工作和國資監(jiān)管工作同謀劃、同部署、同考核。定期研究企業(yè)黨建工作，年初制定黨建計劃，把責(zé)任分解到各黨委委員、各企業(yè)單位，年中督辦，年末考核，確?；鶎狱h建落到實處。
二是著力創(chuàng)新黨建工作機(jī)制。創(chuàng)新黨員學(xué)習(xí)平臺，上下聯(lián)動，辦好“流動黨校”，抓好黨員教育培訓(xùn)。創(chuàng)新活動載體，明年組織全系統(tǒng)黨員積極參與2-3個黨建主題活動。推廣創(chuàng)新典型?？偨Y(jié)推廣一批基層黨建工作法，打造2-3個黨建服務(wù)精品，推選一批“黨員先鋒崗”、黨員服務(wù)能手，提升基層黨建水平。
三是著力落實保障措施。抓好黨組織選舉換屆和調(diào)整，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人。對基層黨組織經(jīng)費保障、黨員干部待遇情況進(jìn)行督查。為基層黨務(wù)工作者創(chuàng)造必要的工作條件和物質(zhì)保障。加大幫扶力度，為困難企業(yè)黨組織和黨員辦實事。將黨員少、條件差的留守企業(yè)黨組織和條件好、力量強(qiáng)的黨組織進(jìn)行整合、聯(lián)合、掛靠。
四是著力整改“四風(fēng)”問題。按照活動要求，加強(qiáng)整改落實。對遇到困難、進(jìn)展不順的要加大整改力度;對需要較長一段時間才能解決的要明確責(zé)任人和整改時限。出臺履職清單，劃清出資人機(jī)構(gòu)和企業(yè)的權(quán)力邊界，讓權(quán)力在陽光下運行。健全“以管資本為主”的監(jiān)管制度，將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。
書記抓基層述職報告篇五
按照上級部門關(guān)于落實黨建工作責(zé)任制的工作要求和“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則，作為xx市疾控中心黨建工作的“第一責(zé)任人”，20xx年，我始終堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，認(rèn)真落實“抓落實、促發(fā)展，抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)”的工作部署，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)，圍繞黨建工作年度目標(biāo)任務(wù)扎實開展各項工作，實現(xiàn)了黨建工作與疾控事業(yè)互促共贏。現(xiàn)將一年來情況報告如下：
一、加強(qiáng)思想隊伍建設(shè)。
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提升支部整體素質(zhì)。今年，支部狠抓政治理論學(xué)習(xí)不放松，圍繞著支部實際情況，定期開展支部學(xué)習(xí)活動，如：組織學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆五中、六中全會精神、組織黨員學(xué)習(xí)黨的政策理論，學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列講話精神，不斷增強(qiáng)黨員同志的政治意識和責(zé)任意識，提高了支部的整體戰(zhàn)斗力。
(二)認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。根據(jù)上級黨組織的統(tǒng)一部署和安排，在宣貫“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育相關(guān)文件和實施方案的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際制定了具體方案和計劃,明確了學(xué)習(xí)教育的主要內(nèi)容，要求支部黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確的政治方向，嚴(yán)守政治規(guī)矩，強(qiáng)化宗旨觀念，勇于擔(dān)當(dāng)作為，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起到先鋒模范作用。
(三)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。20xx年，支部嚴(yán)格按照《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施意見》等相關(guān)要求，不斷強(qiáng)化主體責(zé)任，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與疾控中心的日常工作有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步開展崗位廉政風(fēng)險防控工作，深入查找崗位廉政風(fēng)險點。以非行政許可職權(quán)及單位內(nèi)部的決策權(quán)、基建權(quán)、采購權(quán)、財務(wù)權(quán)為重點，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部及科室等管理行為的監(jiān)控。認(rèn)真對照履行職責(zé)、執(zhí)行制度的情況，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面進(jìn)行了全面的清權(quán)確權(quán)，編制職權(quán)目錄，認(rèn)真查找中心、科室及個人崗位存在的廉潔風(fēng)險點，評估風(fēng)險等級，簽訂廉政廉潔承諾。共查找出了風(fēng)險點31個，并制定了相應(yīng)防控措施。同時，強(qiáng)化支部黨員“一崗雙責(zé)”意識，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、馳而不息的糾正“四風(fēng)”，有力推動了支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展。
二、幫扶工作工作成效顯著。
一是結(jié)合“十個全覆蓋”和“精準(zhǔn)扶貧”工程的實施，中心幫助高潮畔村完成危房改造46戶、節(jié)能改造84戶、風(fēng)貌改造共72戶。二是為高潮畔村一社打造1個1.4平方千米的居民區(qū)、一個1000平方米的廣場;清理五堆垃圾9000多噸;種植景觀樹20xx株，義務(wù)植樹120畝;三是村企聯(lián)建1400平方米辦公樓現(xiàn)已裝修完畢。協(xié)助高潮畔村工業(yè)園區(qū)修水泥路1.8公里，修建日光棚和拱棚40個，已啟動運營。四是投入14400元助推高潮畔村“十個全覆蓋”工程的墻體廣告的宣傳和環(huán)境整治等工作。五是為3戶精準(zhǔn)扶貧戶投資56400元建造項目拱棚6個;爭取項目款41000元為國貧戶新建40平米的住房1套，為另一戶投入3000元購買13000株辣椒苗和香瓜苗同時幫助其修建拱棚助資1300元;六是為王興錄爭取項30000元，新建項目棚圈320平方米。七是投入10200元，組織村黨支部黨員、兩委委班子、網(wǎng)格員共30人到旗醫(yī)院進(jìn)行免費體檢。八是慰問老黨員和困難家庭7戶，送慰問金3500元。
三、工會工作有聲有色。
一是認(rèn)真落實全旗義務(wù)植樹活動各項任務(wù);二是舉辦了“106個國際婦女節(jié)”慶祝大會，表彰了“三八紅旗手”“好媳婦”各1名，表彰獎勵600元;三是慰問離退休職工及遺屬共12人送慰問金3600元;四是完成紅十字會博愛一日捐5190元;五是編排舞蹈大合唱參加衛(wèi)生計生局組織的夏日消活動;六是組建了青年突擊隊;七是開展金秋助學(xué)活動資助8名職工子女資助金5500元;八是組織參加全旗職工運動會。
四、存在的主要問題及原因。
一是服務(wù)型黨組織建設(shè)抓得不實。黨建工作不深入，對黨員的教育重形式輕效果，黨員的黨性意識還不強(qiáng)，作用發(fā)揮不均衡，個別黨員沒有發(fā)揮先鋒模范作用。
二是人才培養(yǎng)工作存在不足。特別是對青年骨干的培養(yǎng)重視不夠，尤其是在人才、隊伍及軟硬件建設(shè)上，缺乏長期思路和構(gòu)想，不能科學(xué)地提出方案。
三是工作缺乏創(chuàng)新。工作方法僵硬，缺乏創(chuàng)新，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的、熟知的辦法分析處理問題，支部工作也是沿用老套路，活動內(nèi)容單一，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，沒有新的亮點。
四是工作主動性欠缺。滿足于局黨總支布置的任務(wù)，沒有很好地結(jié)合本單位的特點開展工作，安于現(xiàn)狀，滿足于做好規(guī)定動作。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在兩個方面：一是對黨建工作認(rèn)識不夠，沒有從思想上高度重視，潛意識中存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，唯恐組織學(xué)習(xí)教育占用的時間多了，會影響業(yè)務(wù)工作，學(xué)習(xí)方法流于形式，沒有隨時檢查學(xué)習(xí)效果，導(dǎo)致對黨員的黨性教育沒有落到實處，黨員作用體現(xiàn)不完善。二是長期的黨務(wù)工作中自己能夠兢兢業(yè)業(yè)，肯干實干，自己也比較滿足，因而產(chǎn)生了自滿思想。認(rèn)為工作做得已經(jīng)不錯了，按部就班的去做就行了，導(dǎo)致創(chuàng)新精神不足，亮點思路不夠。
書記抓基層述職報告篇六
時間過得真快，xx年就要到了，從七月底到任，已經(jīng)四個月了。為了在以后的工作中，揚(yáng)長避短，繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，彌補(bǔ)自己的短處，更好的把工作做好，下面我就將自己這幾個月的工作情況和體會做一下匯報：
一、堅定理想信念，提高思想修養(yǎng)和理論素質(zhì)。
在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的積極引導(dǎo)下，在村領(lǐng)導(dǎo)的熱心幫助下，我的各方面的素質(zhì)都有了很大的提高，尤其是理論水平和思想修養(yǎng)方面。以前學(xué)習(xí)一些理論知識只是死記硬背，想當(dāng)然的理解，效果不太好，知其然不知其所以然。參加工作之后，能夠把理論和相結(jié)合，用理論指導(dǎo)，通過促進(jìn)理論的理解，兩者實現(xiàn)了良性互動，促進(jìn)了工作的順利有序開展，同時在實際工作中我對理論知識的認(rèn)識領(lǐng)會更加深刻了。
二、做好本職工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
我到村之后，擔(dān)任村黨支部書記職務(wù)，在這個崗位上，我既出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項任務(wù)，也在工作中鍛煉了自己的實際工作能力。我的第一項工作是參加并協(xié)助村委會的征兵工作，征兵是村委會的一項重要的工作，通過在村里摸底走訪，我了解了村里的青年情況，包括他們的想法等情況，對以后我兼任村青年團(tuán)書記的工作打下了基礎(chǔ)，另外我也認(rèn)識了不少的村民，增進(jìn)了我與村民的感情，對后來的入村工作很有益處。除此以外，我還參加組織了村里的合作醫(yī)療登記、黨務(wù)材料的整理、各種村務(wù)軟件資料的整理等等工作，從這些工作中，我學(xué)到了許多，他們都將是我人生中重要的寶貴財富。
三、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，不斷充實自己。
自從參加工作以后，區(qū)政府多次組織的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動使我受益良多，獲益匪淺：堅定了我在農(nóng)村扎根的信念，激發(fā)了我服務(wù)三農(nóng)的熱情；提高了我的工作能力，尤其是工作方法上；讓我對理論更深領(lǐng)會，實現(xiàn)了理論與的寸進(jìn)與發(fā)展。
除了參加各種培訓(xùn)，我還加強(qiáng)了自學(xué)，主要是關(guān)于農(nóng)村的政策法規(guī)，以及村委會工作相關(guān)知識等，武裝頭腦，為以后順利工作做準(zhǔn)備。
四、正視不足，勤于檢討。
雖然半年時間里，我學(xué)到了不少東西，能力也得到了提升，但是與老村干部相比，我還只是個小學(xué)生，工作毛躁，雖然沒有大的失誤，但是不利于工作的順利開展；空有熱情，工作方法和經(jīng)驗不足，農(nóng)村工作千頭萬緒，比較繁瑣，沒有固定的處理公式，必須要靈活處理各種問題，隨機(jī)應(yīng)變。在以后的工作中，我一定經(jīng)常向老同志學(xué)習(xí)和請教，在工作中勤于經(jīng)驗方法，盡快地完善提高自己，不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)，做一名合格的村干部。
書記抓基層述職報告篇七
鄉(xiāng)位于北部壩上高寒地區(qū)，總面積260平方公里，耕地1.47萬畝，轄4個行政村，4653口人，鄉(xiāng)黨委書記基層黨建述職報告。全鄉(xiāng)黨員173人，設(shè)有7個黨支部，其中農(nóng)村黨支部4個，黨員144人；機(jī)關(guān)支部1個，黨員12人；中學(xué)支部1個，黨員3人，新建企業(yè)支部1個，黨員4人。一年來，黨委立足鄉(xiāng)情，以基層組織建設(shè)“五個好”為目標(biāo)，本著常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入開展“3521”工程和“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年”活動，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè)，夯實黨建基礎(chǔ)，提升黨建工作整體水平。我們的主要做法是：
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，我鄉(xiāng)通過建立健全黨建責(zé)任制，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。年初我們把基層黨建作為工作重點，列入重要日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。一是完善兩個例會制度。即基層黨建例會制度，每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措；基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部派一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開展“三帶三`陪”活動，健全規(guī)范黨組織生活，述職報告《鄉(xiāng)黨委書記基層黨建述職報告》。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)。
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實效。
1、加強(qiáng)班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)。
鄉(xiāng)黨委都按照“五個好”支部和黨委的標(biāo)準(zhǔn)，把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為工作的重點，在鄉(xiāng)村干部中定制度、簽責(zé)任，黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責(zé)任制，采取一定的措施，從抓組織建設(shè)硬件入手，逐步完善軟件。幾年來四個村都對“兩室”進(jìn)行了維修，配齊了電教化設(shè)施，達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。各種制度規(guī)范上墻，各種表冊齊全，文字檔案材料齊全，實現(xiàn)了規(guī)范化管理。認(rèn)真推廣和開展“一制三化”工作機(jī)制和“紫塞先鋒”工程，進(jìn)一步完善了黨支部、村委會、兩委聯(lián)系會、民主生活會等35項制度，黨支部、村委會在工作中做到了“兩不辦”“兩履行”，真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系，增強(qiáng)了兩委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。注重鄉(xiāng)村干部政治理論學(xué)習(xí)和思想道德教育，積極開展“學(xué)轉(zhuǎn)辦促”主題教育活動，定時組織全鄉(xiāng)黨員干部學(xué)習(xí)，每位包村領(lǐng)導(dǎo)為學(xué)習(xí)輔導(dǎo)員，每月至少組織村干部學(xué)習(xí)一次，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭要有1萬字的學(xué)習(xí)筆記，有體會文章，黨委成員年內(nèi)要寫1篇調(diào)研文章，黨委每個季度對鄉(xiāng)村干部的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行一次查閱，嚴(yán)格督促鄉(xiāng)村干部堅持學(xué)習(xí)制度，使干部掌握更多的政治理論、法律、科學(xué)技術(shù)等知識，以便指導(dǎo)農(nóng)村工作的開展。
2、實施鄉(xiāng)村干部素質(zhì)工程。結(jié)合開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)活動的開展，在集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的基礎(chǔ)上，建立實行了“三定三學(xué)”(定學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制學(xué)，定崗位責(zé)任督促學(xué)，定教育經(jīng)費推動學(xué))的教育培訓(xùn)機(jī)制，參加縣黨校、農(nóng)廣校、自學(xué)考試學(xué)習(xí)人數(shù)達(dá)到15人，現(xiàn)在鄉(xiāng)干部全部達(dá)到了大專以上學(xué)歷，村干部有50%達(dá)到了大專學(xué)歷。
書記抓基層述職報告篇八
x鄉(xiāng)縣的基層黨建工作是在邊巡視邊整改、邊投入邊完善、邊聽意見邊抓落實的過程中深入推進(jìn)的。根據(jù)安排現(xiàn)將我履行職責(zé)的情況報告如下請予評議：
一、一年來的主要工作。
1、抓主職強(qiáng)主責(zé)，落實了黨建“第一責(zé)任”。我堅持把黨建主責(zé)抓實在平常，落腳到每月一次縣委常委會、每月一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記經(jīng)驗交流會、每季度一次基層支部書記座談會等具體工作中，傳導(dǎo)了責(zé)任壓力。對省委巡視反饋、市委交辦以及基層反映的各類問題，我牽頭制定整改方案，并“一對一”交辦給相關(guān)縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)，“腳跟腳”督辦到位。我將自己的扶貧聯(lián)系點，定在了基礎(chǔ)最弱、矛盾最多的安裕鄉(xiāng)同慶村，每月兩次下村解難幫困，帶動縣級領(lǐng)導(dǎo)開展“一進(jìn)二訪”活動120場次。
2、抓投入強(qiáng)保障，筑牢了黨建“前沿堡壘”。我注重將強(qiáng)化基層保障落到實處，今年從緊張的財力中預(yù)算黨建經(jīng)費2300萬元，新增1600萬元，增幅既超歷史，也超其他開支。村平低限運轉(zhuǎn)經(jīng)費9萬元，增長13%;村支書和其他村干部報酬分別達(dá)1.8萬元和1.35萬元，增長50%;全面落實在職村干部養(yǎng)老保險，覆蓋面100%，推動了經(jīng)費、報酬與保險的“三個快速增長”。改造村級一站式便民服務(wù)站44個，轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織28個，組建“兩新組織”黨支部32個，實現(xiàn)了黨建陣地、組織與功用的“三個同步加強(qiáng)”。
3、抓隊伍強(qiáng)作風(fēng)，培育了黨建“中堅力量”。我一直身體力行抓教育、立規(guī)矩、重肅紀(jì)，以“三嚴(yán)三實”、“村居民自治”等為題，3次為全縣骨干和基層黨組織書記主講黨課。舉辦黨員經(jīng)常性培訓(xùn)23期，培訓(xùn)5600多人。主持制定完善“三個三”規(guī)則，落實七項重點工作考核機(jī)制，被省委內(nèi)參和《湖南日報》推介。組織基層黨建工作述職，約談滿意度低的黨組織書記12名，誡勉談話科級干部56名。查處損害群眾利益的行為17起、干部17人。
4、抓生態(tài)強(qiáng)發(fā)展，打造了黨建“魅力名片”。我注重發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用，把黨員干部放到安鄉(xiāng)發(fā)展一線錘煉。倡導(dǎo)“生態(tài)、友善、文明、有序”理念，推進(jìn)生態(tài)工業(yè)園區(qū)、縣城“三改四化”和黃山頭口子鎮(zhèn)建設(shè)，推行農(nóng)村垃圾“三個三分之一”處理模式，創(chuàng)建了出口洲美麗鄉(xiāng)村、西門口社區(qū)日間照料中心等一批示范點。鼓勵黨員“能人”帶頭發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)，組建農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟(jì)組織110家，建成一批水產(chǎn)、果蔬生態(tài)產(chǎn)業(yè)園。最近，我縣還被確定為全國生態(tài)文明建設(shè)試點和國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范縣。
二、存在的主要問題及原因。
1、黨務(wù)工作力量配備有差距。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管黨群的專職副書記沒有完全配備到位，部分組織委員和組織干事身兼數(shù)職，沒有做到專職專崗，精力難以集中。村級黨組織骨干力量年齡老化，全縣村(社區(qū))黨支部書記平均年齡達(dá)到47歲，40歲以下的不到10人，其他村(社區(qū))干部文化水平參差不齊，知識結(jié)構(gòu)陳舊，適應(yīng)不了黨建工作新要求。村干部崗位吸引力不夠，“成長舞臺”和選拔任用途徑缺乏，村級后備干部儲備和培養(yǎng)機(jī)制不完善，后備人才隊伍穩(wěn)定性較差，部分村(社區(qū))干部隊伍出現(xiàn)了青黃不接的現(xiàn)象。
2、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展有差距。我縣縣、鄉(xiāng)、村三級雖然都制定了集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，但村級集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)仍然比較薄弱，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的`途徑和手段也比較單一。全縣269個村(社區(qū))，僅有94個村(社區(qū))有集體經(jīng)濟(jì)收入來源，且經(jīng)營性收入大都在3萬元以下。特別是村級債務(wù)包袱沉重，全縣總額高達(dá)2.93億元。村級可供經(jīng)營的集體資產(chǎn)和資源嚴(yán)重缺乏，現(xiàn)有村級集體經(jīng)濟(jì)收入大多來源于集體魚池、林權(quán)和拋荒土地的流轉(zhuǎn)，但是有些村在消赤減債時把這些資源發(fā)包數(shù)十年，一次性收取承包費，導(dǎo)致村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足，可持續(xù)發(fā)展能力不強(qiáng)。
3、服務(wù)型黨組織建設(shè)有差距。以服務(wù)為導(dǎo)向的制度設(shè)計仍然處在發(fā)展階段，沒有形成科學(xué)長效的考核激勵機(jī)制，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織的動力不足。部分基層黨組織服務(wù)機(jī)制不健全，服務(wù)平臺建設(shè)相對滯后，服務(wù)模式不優(yōu)，特別是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(社區(qū))，一站式服務(wù)功能發(fā)揮不充分，為民全程代辦多停留在牽線搭橋的層次，“設(shè)崗定責(zé)、公開承諾”活動沒有真正落實。有些基層干部服務(wù)意識不強(qiáng)，習(xí)慣坐等群眾上門，很少走村入戶、上門服務(wù);有些機(jī)關(guān)黨員干部服務(wù)態(tài)度冷漠，辦事效率不高，群眾有想法;有些在職黨員宗旨意識淡薄，進(jìn)社區(qū)開展服務(wù)和參與“一進(jìn)二訪”活動積極性不高、主動性不強(qiáng)。
4、黨建規(guī)章制度落實有差距。有的基層黨組織黨內(nèi)生活不經(jīng)常、不嚴(yán)格，“三會一課”內(nèi)容與實際結(jié)合不緊，民主生活會和組織生活會程序堅持不嚴(yán)格;有的村“四議兩公開”執(zhí)行打折扣，村民議事和村務(wù)監(jiān)督效果不明顯，村民自治程度不高;有的基層黨組織處置不合格黨員力度不大，黨代表詢問基層黨建工作制度沒有落實，黨員主體意識欠缺、作用弱化;有個別黨員干部黨性觀念不強(qiáng)，思想上缺敬畏，行動上缺自律，不能嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定。
深刻反思這些問題，從自身找原因，主要有三個方面：一是抓深抓細(xì)不夠。面對安鄉(xiāng)困難重重的發(fā)展瓶頸，把主要精力花在了抓改革促發(fā)展上，宏觀把握多，微觀指導(dǎo)少，對村(社區(qū))等基層組織存在的具體問題“解剖麻雀”不夠，特別是在財政資金保障上額度還不夠大。二是跟蹤問效不夠。抓黨建工作時逐級傳導(dǎo)壓力不大，跟蹤問效措施不嚴(yán)，黨建考核結(jié)果運用不夠，有時面對一些基層黨建工作措施不力的人和事，較多地考慮愛護(hù)保護(hù)干部，口頭敲打嚴(yán)厲，“兌現(xiàn)”不夠有力。三是總結(jié)推介不夠。我們在黨建工作思路創(chuàng)新、實踐探索上做出了很多富有成效的工作，卻沒有及時加以總結(jié)并在全縣推廣，以致工作特色和亮點沒有形成示范帶動效應(yīng)。
三、下步工作打算。
圍繞“建設(shè)生態(tài)宜居的大湖經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣”目標(biāo)，重點從五個方面強(qiáng)化黨建責(zé)任：一是在帶頭履責(zé)上強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。恪守“三嚴(yán)三實”要求，堅持從縣委班子抓起，從我本人做起，逐級制定并落實黨建責(zé)任清單，抓實問題整改。二是在改革調(diào)整中夯實基層。結(jié)合區(qū)劃調(diào)整與機(jī)構(gòu)改革，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備一名專職副書記，加強(qiáng)村黨支部書記選配與后備人才培養(yǎng)，充實基層黨建工作力量。三是在服務(wù)群眾上形成常態(tài)。完善黨員干部深入基層、服務(wù)群眾的常態(tài)化工作機(jī)制，下沉黨建力量，整合服務(wù)資源，強(qiáng)化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。四是在預(yù)算優(yōu)先中加強(qiáng)保障。在有限的財力中加大預(yù)算比重，實現(xiàn)黨建投入持續(xù)增長。五是在引領(lǐng)創(chuàng)新中加快發(fā)展。全面提升黨員干部隊伍素質(zhì)，推動綠色發(fā)展，壯大集體經(jīng)濟(jì)，為“發(fā)展大湖經(jīng)濟(jì)，建設(shè)幸福安鄉(xiāng)”再創(chuàng)佳績。
書記抓基層述職報告篇九
尊敬的支隊黨委，親愛的戰(zhàn)友們：
我叫xxx，xx人，xx年xx月生，中共黨員，xx年xx月入伍，xx年x月畢業(yè)于xxx，本科學(xué)歷，xx年xx月晉升醫(yī)師。任現(xiàn)職兩年來，在支隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我立足于本職崗位，堅持用黨的創(chuàng)新理論和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，始終如一地堅持以黨員、軍人、干部、骨干的身份嚴(yán)格要求自己，圓滿完成了組織和領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項任務(wù)?，F(xiàn)將自己任職以來的政治學(xué)習(xí)、醫(yī)療工作、履職盡責(zé)等情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、政治堅定，品行端正。
不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用知識武裝頭腦;堅持中國特色社會主義理論體系;擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;堅持大是大非面前同黨中央保持高度一致;堅持全心全意為人民服務(wù)。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志;品行端正，公道正派;作風(fēng)樸實，謙虛謹(jǐn)慎，表里如一，樂于助人。
二、工作踏實，盡職盡責(zé)。
我堅持做到認(rèn)真履行職責(zé)，積極配合衛(wèi)生隊長開展工作，對分管的事務(wù)一絲不茍，對領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)，也是不打折扣，想方設(shè)法圓滿完成。特別是在來到支隊后，我長期負(fù)責(zé)教導(dǎo)隊的衛(wèi)勤保障工作，在保障過程中，我堅持以人為本，結(jié)合部隊訓(xùn)練科目多、體能消耗大、戰(zhàn)士素質(zhì)差異等實際，將自己的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來;連續(xù)三年圓滿完成新兵集訓(xùn)、勤訓(xùn)輪換、預(yù)提士官集訓(xùn)等保障工作。20xx年12月，因工作突出，被支隊黨委授予“三等功”。
三、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，嚴(yán)格要求。
始終做到嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、部隊條令條例和各項規(guī)章制度，生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，自身要求嚴(yán)格;嚴(yán)守政治紀(jì)律，保守軍事秘密，認(rèn)真執(zhí)行上級決策指示。
四、刻苦鉆研，努力提高。
作為一名年輕的軍醫(yī)，我深知自身的臨床經(jīng)驗和專業(yè)能力不足，為此我積極深入執(zhí)勤、訓(xùn)練一線，結(jié)合部隊實際，了解官兵容易發(fā)生的心理生理問題，反復(fù)查閱各種資料，將理論與實踐充分結(jié)合，積極發(fā)揮我的專業(yè)技能，更好的為我們基層官兵服務(wù)。
通過任現(xiàn)職兩年的工作與學(xué)習(xí)，我取得了一定的成績，但在自身綜合素質(zhì)和個人專業(yè)能力方面仍有許多不足：
1、政治理論學(xué)習(xí)不深入、不扎實，尤其是在部隊建設(shè)方面;。
2、業(yè)務(wù)能力仍然處于較低水平，鉆研不夠，論文發(fā)表積極性不高，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，在工作中仍存在墨守成規(guī)的現(xiàn)象，同時還存有一定的等靠心理。
3、工作中有時會出現(xiàn)急躁，甚至抱怨情緒。
在今后的學(xué)習(xí)工作生活中，我將主要針對以上不足進(jìn)行反思和整改。
書記抓基層述職報告篇十
作為村主任，我時刻嚴(yán)格要求自己，時刻不忘履行好農(nóng)村干部的職責(zé)，及時了解村民的意愿，切實為村民多辦實事好事，得到了村民與上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可?，F(xiàn)從德、勤、能、廉四個方面作如下述職。
一、關(guān)于“德”的方面。
我始終牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，保持良好的道德風(fēng)尚，以一名黨員身份嚴(yán)格要求自己，身體力行，帶頭做好三個代表、黨員爭優(yōu)創(chuàng)先等，激發(fā)自己的政治責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神。在日常工作中，我顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，始終把加快發(fā)展、致富村民作為頭等大事來抓。
二、關(guān)于“能”的方面。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)。我始終堅持加強(qiáng)對馬克思主義理論的學(xué)習(xí)，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂;深入學(xué)習(xí)貫徹黨的第十七次全國代表大會、黨的第十七次三中五中全會精神及科學(xué)發(fā)展觀，并聯(lián)系實際進(jìn)行深入思考，同時加強(qiáng)學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)的相關(guān)政策，明白新農(nóng)村建設(shè)的要求，以便更好的開展工作。
2.深入群眾，深入實際調(diào)查研究，正確決策。我常常深入農(nóng)家小院，切實了解村民需要，解決村民實際困難。搞好村內(nèi)團(tuán)結(jié)。
三、關(guān)于“勤”的方面。
我始終保持良好的精神狀態(tài)投入到各項村務(wù)工作之中。無論是牛頭村新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村養(yǎng)老保險還是農(nóng)村合作醫(yī)療，我都積極參與。尤其是下半年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治活動，使我明白要做好工作，要不斷轉(zhuǎn)換角色，解放思想，轉(zhuǎn)變以往應(yīng)付檢查的心態(tài)，而是要真抓實干。
四、關(guān)于“廉”的方面。
在廉潔自律方面，我嚴(yán)格要求自己，從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的`影響，獲取一己私利的行為，沒有私自從事經(jīng)營活動的行為，沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為。自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風(fēng)。
雖然在過去的一年里取得了各項事業(yè)的進(jìn)步，但是過去的成績并不代表將來的發(fā)展，我深知我村的發(fā)展在面臨許多良好機(jī)遇的同時也面臨著很多問題，但我對我村的未來仍充滿無限希望，在上級部門的指導(dǎo)下，在全體黨員干部和村民的齊心努力下，希望我們牛頭村越來越好。
以上述職述廉，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
書記抓基層述職報告篇十一
今年是我們進(jìn)一步貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，在市委、縣委以及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，現(xiàn)將本人一年來的工作述職如下：
一、本人忠于黨，忠于人民，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和國家的各項方針政策，努力踐行“三個代表”重要思想，堅持改革開放，政治立場堅定，在政治上、思想上、行動上與黨中央始終保持一致，積極參加理論學(xué)習(xí)，明確自己的工作職責(zé)，把握好黨的輿論宣傳工作導(dǎo)向，進(jìn)一步提高自身的政治思想素質(zhì)。
二、作為鄉(xiāng)黨委宣傳委員，我按照上級黨委的統(tǒng)一部署和要求，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委政府的中心工作，大力宣傳報道我鄉(xiāng)改革開放和現(xiàn)化建設(shè)所取得的成就，切實為我鄉(xiāng)改革與發(fā)展、社會穩(wěn)定營造良好的思想輿論環(huán)境，積極推進(jìn)我鄉(xiāng)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是認(rèn)真做好工作計劃，使我鄉(xiāng)宣傳思想工作主題鮮明、導(dǎo)向正確、貼近實際、貼近群眾、貼近生活。二是按照鄉(xiāng)黨委中心組的理論學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)制度，結(jié)合鄉(xiāng)三家班子成員工作會議和參加今年縣委主辦的全縣思想政治工作培訓(xùn)、《行政許可法》培訓(xùn)、全縣鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)等學(xué)習(xí)，積極展開討論，并認(rèn)真撰寫論文，本人完成了論文上交任務(wù)。三是堅持正確的新聞輿論導(dǎo)向，積極寫稿投稿，今年我共投稿80多篇，得到各級新聞媒體和各類刊物用稿40多篇，及時報道了我鄉(xiāng)各行各業(yè)在兩個文明建設(shè)工作中涌現(xiàn)出來的新人、新事、新風(fēng)貌，新經(jīng)驗、新典型，特別是今年我鄉(xiāng)成立二十周年，為全面宣傳高基，推介高基，我專門制定了迎鄉(xiāng)慶宣傳計劃方案，并積極聯(lián)系縣、市電視臺、柳州日報社等新聞媒體，策劃制作專題報道，從而提高我鄉(xiāng)在全縣、全市的知名度。四是積極協(xié)助各分管領(lǐng)導(dǎo)，采取廣播、宣傳車、墻報、黑板報、橫幅標(biāo)語等形式，做好沼氣建設(shè)、計生工作、退耕還林、防治禽流感、經(jīng)濟(jì)普查、冬季征兵等黨委政府重點工作的宣傳，今年4月還組織鄉(xiāng)文化廣播站到桐葉、高基、宇論、中里等村屯放映無公害茶葉種植、科學(xué)養(yǎng)豬等科技電影。五是認(rèn)真抓好黨報黨刊征訂發(fā)行工作，通過努力，今年較好地完成了縣委下達(dá)的征訂任務(wù)。六是搞好宣傳文化硬件建設(shè)，以20周年鄉(xiāng)慶為契機(jī)，今年繼續(xù)申報宣傳文化站綜合樓和擴(kuò)大有線電視網(wǎng)絡(luò)項目，整改維修了鄉(xiāng)政府閉路電視線路，添置了中央電視臺電影、體育、電視劇等頻道，更換了兩臺換代數(shù)字接收機(jī)，增加圖書1500多冊，扶持高基村周康鳳成立了全縣第一個農(nóng)民圖書室。七是支持發(fā)展地方文藝，彩調(diào)劇和山歌是我鄉(xiāng)優(yōu)秀的民族文化傳統(tǒng)，針對群眾對彩調(diào)和山歌的激情與日俱增，我予以大力支持，并邀請了縣文化系統(tǒng)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家前來指導(dǎo)，犧牲了不少休息時間，把我鄉(xiāng)比較優(yōu)秀的文藝節(jié)目拍攝制作成光盤，極大地豐富了人民群眾的精神文化生活。八是努力做好掛點桐葉村工作，我經(jīng)常下鄉(xiāng)走村串戶，宣傳黨的政策，了解群眾的生產(chǎn)生活情況，引導(dǎo)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)，積極為群眾辦好事實事，一年來，我與其他掛點的同志一起，共同努力，多請示、多匯報、多渠道爭取，得到市水利局幫扶桐葉小學(xué)新建水泥球場和購買一套新電腦，落實了桐葉至必賴大橋項目、板八橋續(xù)建工程資金和村民委辦公樓工程尾欠資金，率先在全鄉(xiāng)超額完成沼氣池建設(shè)任務(wù)，較好地完成了黨委政府各時期布置的中心工作。
三、我服從組織安排，勤政為民、廉潔奉公、模范遵守黨紀(jì)國法、遵守社會公德和單位制定的各項規(guī)章制度，作風(fēng)正派、勤奮敬業(yè)，時時注意自己的言行形象，以一個人民滿意的公務(wù)員嚴(yán)格要求自己，工作上取得了一定的成績，并得到上級的充分肯定和社會的好評。同時，本人因?qū)W識淺雹能力有限、經(jīng)驗不足，有時不注意工作的策略與方法，工作主動性、敏感性還不夠，理論學(xué)習(xí)少些，在今后的工作中，我決心加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請教，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，改正不足之處，為瑤鄉(xiāng)的改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供強(qiáng)有力的精神動力，輿論支持和思想保證而努力工作。
總之，一年來，我較好地完成了自己的工作任務(wù)，能履行鄉(xiāng)黨委宣傳委員工作職責(zé)，年度考核測評自評為稱職，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以審議。
書記抓基層述職報告篇十二
同志們:。
根據(jù)市委和區(qū)委的統(tǒng)一部署，按照市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于在縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部中開展述職述廉工作的實施意見》，以及區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部通知要求，現(xiàn)在，我將區(qū)法院領(lǐng)導(dǎo)班子主要工作和本人履行職責(zé)、廉政情況向大家報告如下:。
一、領(lǐng)導(dǎo)班子主要工作情況。
全年共受理各類案件2932件，審結(jié)2849件，結(jié)案率為97.3%，位居全市法院之首。實現(xiàn)了年初確定的案件結(jié)案率為96%以上，改判、發(fā)回重審數(shù)明顯下降，隊伍無違法違紀(jì)事件發(fā)生的全年目標(biāo)任務(wù)。回顧一年來的工作，我們重點抓了以下工作:。
(一)組織參與嚴(yán)打斗爭和平安創(chuàng)建活動，維護(hù)社會穩(wěn)定。
院黨組始終堅持把維護(hù)社會穩(wěn)定作為首要任務(wù)，組織全院干警積極參與創(chuàng)建平安xx活動，運用審判職能，嚴(yán)厲打擊危害社會治安的刑事犯罪，嚴(yán)懲嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)犯罪。全年共受理各類刑事案件386件，審結(jié)357件，結(jié)案率達(dá)97.3%。
一是依法嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重刑事犯罪。認(rèn)真貫徹依法從重從快的方針，堅持把搶劫、流氓、重大盜竊以及帶有黑社會性質(zhì)的組織犯罪作為打擊重點，依法嚴(yán)厲打擊。全年共判處以上有期徒刑20人，3至10年有期徒刑79人。二是依法嚴(yán)厲懲處嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)犯罪。認(rèn)真落實中央關(guān)于開展反腐敗斗爭的要求，運用審判職能，依法審判了一批有一定影響的國家工作人員貪污、受賄、挪用公款等經(jīng)濟(jì)犯罪案件。全年共審結(jié)各類經(jīng)濟(jì)犯罪案件218件，判處318人。三是認(rèn)真做好少年案件審理工作。強(qiáng)化和擴(kuò)大少年庭工作職能，將少年庭建成了審理少年案件的綜合庭，依法維護(hù)未成年人的合法權(quán)益，全年共受理涉及未成年人刑事犯罪案件74件129人，結(jié)案73件128人，結(jié)案率98.6%;受理涉及未成年人民商案件10件，審結(jié)10件。工作中，進(jìn)一步落實了“教育、感化、挽救”的方針，寓教于審，建立了符合少年心理和生理特點的“圓桌審理”模式，增加對未成年被告人的親和力和教育關(guān)懷，促使其認(rèn)罪服法、悔過自新。定期對未成年緩刑犯所在居委會、住所地進(jìn)行回訪考察，通過青少年維權(quán)熱線電話，解答咨詢，開展教育，加強(qiáng)聯(lián)系，溝通協(xié)調(diào)。全年所判處128名未成年人罪犯中，緩刑、免予刑事處罰計63人，重新犯罪率為零，達(dá)到了審判一人，教育一片的目的。四是組織參與創(chuàng)建平安xx活動。全院緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府確立的平安創(chuàng)建工作的目標(biāo)任務(wù)，立足審判，落實了各項措施:在刑事審判工作中，與公安、檢察、司法等部門緊密配合，積極參與“嚴(yán)打”專項斗爭，始終保持對犯罪分子的高壓態(tài)勢，并運用多種方法，分化瓦解罪犯，立足幫教，對判緩、管、免人員進(jìn)行回訪考察。在民事、商事、行政審判和執(zhí)行工作中，注重案件法律效果與社會效果的統(tǒng)一，防止矛盾激化，努力把矛盾消除在萌芽狀態(tài);關(guān)注社會熱點問題，積極協(xié)助區(qū)委、政府妥善處理群體性糾紛，維護(hù)社會穩(wěn)定;充分發(fā)揮法院調(diào)解職能，著力化解矛盾，在全年受理的各類案件中，調(diào)解結(jié)案的1017件，占全部民事、商事和執(zhí)行結(jié)案數(shù)的44.2%;積極做好訴訟外調(diào)解工作，全年共調(diào)處訴訟外民間糾紛45件。開展法制宣傳和法律服務(wù)工作。配合平安創(chuàng)建活動，在中央和盛市新聞媒體發(fā)表各類新聞、宣傳稿件41篇。送法到街道、社區(qū)、鄉(xiāng)村、企業(yè)和學(xué)校，宣講法律，以案釋法;與7所學(xué)校結(jié)成共建單位，定期深入學(xué)校，通過召開座談會，開展講座等形式，以案講法。
(二)依法調(diào)節(jié)各種社會關(guān)系，努力為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定服務(wù)。
去年，院黨組高度重視民商事和行政審判工作，組織有關(guān)庭充分發(fā)揮審判職能作用，通過對各類案件審判和執(zhí)行，依法調(diào)節(jié)各類社會關(guān)系和經(jīng)濟(jì)關(guān)系，創(chuàng)安全、保穩(wěn)定、促發(fā)展。
1、積極開展商事審判工作。全年共受理各類商事糾紛案件461件，審結(jié)455件，結(jié)案率為98.7%，解決訴訟標(biāo)的額8720余萬元。充分發(fā)揮依法調(diào)節(jié)、保護(hù)、規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動的職能作用，努力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供法律服務(wù)。一是認(rèn)真審理涉及企業(yè)改制的案件。把為企業(yè)的改革發(fā)展服務(wù)作為商事審判的首要任務(wù)。全年共審結(jié)涉及企業(yè)改組、改制、兼并等過程中產(chǎn)生的租賃、債務(wù)、股權(quán)確認(rèn)等糾紛9件，結(jié)案標(biāo)的300多萬元。二是努力為困難企業(yè)提供法律幫助。對涉及困難企業(yè)的案件，堅持在不違背法律精神的前提下，適當(dāng)向弱者傾斜。困難企業(yè)是原告的案件，優(yōu)先審理，以盡快實現(xiàn)其債權(quán);對困難企業(yè)為被告的，多做協(xié)調(diào)工作，慎用查封等強(qiáng)制措施，以維護(hù)企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序，三是依法規(guī)范企業(yè)破產(chǎn)行為。全年所受理的5件破產(chǎn)案件全部審理結(jié)案。四是妥善處理金融糾紛案件。全年共受理借款、融資、租賃等金融糾紛案件277件，訴訟標(biāo)的1344萬元，審結(jié)258件，結(jié)案標(biāo)的1211萬元。在審理中，依法維護(hù)金融秩序，防范和化解金融風(fēng)險，促進(jìn)金融市場的發(fā)展和完善。五是認(rèn)真審理涉及農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)案件。依法維護(hù)土地承包關(guān)系，保護(hù)土地承包者的合法權(quán)益。全院共審結(jié)此類案件81件。六是依法采取保全措施。采取查封、扣押、凍結(jié)等強(qiáng)制措施，全年共赴外盛市保全344次，保全案值2963萬元，為保證當(dāng)事人合法權(quán)益的實現(xiàn)作出了積極的努力。
2、重視抓好民事審判工作。全年共受理各類民事案件1084件，審結(jié)1042件，結(jié)案率為96.1%。圍繞做好新時期民事審判工作，努力鈍化人民內(nèi)部矛盾，及時解決人民群眾切身利益的糾紛，保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。一是依法審理各類債權(quán)案件。堅持當(dāng)事人意思自治的原則，嚴(yán)格依法確定合同效力，區(qū)分合同責(zé)任，制裁各種違規(guī)違法行為;對各種侵權(quán)行為，結(jié)合案件具體情況，依法合理確定賠償數(shù)額，保護(hù)債權(quán)人實際利益。二是妥善處理人身權(quán)和婚姻家庭類案件。重視對人身權(quán)的保護(hù)，制裁侵權(quán)行為，以維護(hù)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德。認(rèn)真審理婚姻家庭糾紛案件，切實維護(hù)老人和未成年人子女的合法權(quán)益;在婚姻案件審理中，堅持多做工作，依法妥善處理。全年共審理此類案件460件。三是積極審理涉及公民基本生活權(quán)益的案件。對涉及企業(yè)下崗職工基本生活保障、失業(yè)保險金、城市居民最低生活保障、離退休人員基本養(yǎng)老金等糾紛，配合有關(guān)部門妥善處理。全年共審結(jié)調(diào)處這幾類糾紛案件171件。四是積極審理房屋類糾紛案件。隨著城區(qū)建設(shè)進(jìn)程加快，房屋拆遷、建筑施工等城建糾紛、商品房買賣、家庭裝潢價款糾紛案件明顯上升。對于這類案件，本著多調(diào)解少判決、先疏導(dǎo)后判決的辦法，努力維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益和社會穩(wěn)定。全年共受理此類案件402件，同比上升30%。五是加大矛盾易激化糾紛的調(diào)處。認(rèn)真做好庭前、庭中、庭后的調(diào)解工作，化解民間積怨、緩和社會矛盾、平息案件糾紛，發(fā)揮了民事審判特有的“減壓”作用。全年共計調(diào)解結(jié)案571件，占結(jié)案數(shù)的54.8%。
3、依法開展行政審判工作。全年共受理行政案件87件，審結(jié)87件。依照行政訴訟法等法律法規(guī)，既嚴(yán)格審查被訴具體行政行為的合法性，維護(hù)、監(jiān)督行政機(jī)關(guān)依法行政，又依法及時保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。全年對行政機(jī)關(guān)認(rèn)定事實清楚，適用法律正確，符合法定程序的24件案件依法予以維持，確認(rèn)行政行為違法的9件案件依法予以撤銷。對涉及城區(qū)建設(shè)的房屋拆遷行政案件，通過依法審判，積極做好當(dāng)事人的思想工作，耐心細(xì)致地宣講法律和政策，努力鈍化和消除矛盾，確保社會穩(wěn)定。
(三)加強(qiáng)執(zhí)行和申訴信訪工作，主動接受監(jiān)督。
一年來，院黨組以執(zhí)行和申訴信訪工作為抓手，統(tǒng)一思想，研究措施，狠抓落實，切實維護(hù)司法權(quán)威，確保司法公正。
1、依法強(qiáng)化執(zhí)行工作。全年共受理執(zhí)行案件825件，執(zhí)結(jié)804件，案件執(zhí)結(jié)率為97.5%，執(zhí)行標(biāo)的額6280余萬元。一是建立執(zhí)行機(jī)構(gòu)新機(jī)制。按照機(jī)構(gòu)改革方案，年初，我院執(zhí)行局掛牌，內(nèi)設(shè)裁決工作處、執(zhí)行工作處、綜合工作處，將執(zhí)行權(quán)分解為執(zhí)行裁決權(quán)和執(zhí)行實施權(quán)，確保了執(zhí)行工作的公開、公正、高效展開。二是強(qiáng)化執(zhí)行工作手段。把解決“執(zhí)行難”作為推進(jìn)法院整體工作的重要方面，積極開展集中執(zhí)行和專項執(zhí)行活動，執(zhí)結(jié)了一批疑難復(fù)雜案件。適時開展集中執(zhí)行和專項執(zhí)行活動，依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施392次。三是狠抓執(zhí)行案件質(zhì)量與效率。采取措施，努力做到每個案件執(zhí)行過程透明，執(zhí)行程序、時限符合法定要求，提高辦案效率，保證案件的質(zhì)量。與上年同比，案件執(zhí)行實際到位率上升了3.02個百分點，平均結(jié)案周期下降了2.4天。四是改進(jìn)執(zhí)行方法。運用執(zhí)行措施化解社會矛盾，確保社會穩(wěn)定。
3、主動接受人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督。一年來，院黨組進(jìn)一步落實最高院關(guān)于加強(qiáng)與人大代表聯(lián)系工作的決定和辦理人大代表來信的規(guī)定，加強(qiáng)與人大代表、政協(xié)委員和社會各界的廣泛聯(lián)系。全年共收到黨委、人大、政府、政協(xié)轉(zhuǎn)來的批件、建議、提案等21件，對此，高度重視，認(rèn)真辦理，全部按規(guī)定辦復(fù)。按照區(qū)人大常委會的要求，組織了民一庭全體審判人員向區(qū)人大常委會述職，分別邀請區(qū)人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)和人大代表、政協(xié)委員視察法院工作，征求代表和委員對法院工作的建議、意見。對區(qū)人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)以及代表、委員視察調(diào)研過程中提出的11條意見和建議，我院高度重視，全部予以認(rèn)真辦理。
書記抓基層述職報告篇十三
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過鎮(zhèn)黨委班子成員以及廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作的“第一責(zé)任人”，不斷深入學(xué)習(xí)十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，切實將基層黨建工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，著力發(fā)揮基層黨組織在服務(wù)職能和黨員服務(wù)作用上下工夫，扎實推進(jìn)基層黨建工作，為促進(jìn)海子經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅實的組織保障。
一、基本情況。
海子鎮(zhèn)轄9個村185個村民小組，7927戶31335人。鎮(zhèn)黨委下屬基層黨組織13個，其中：村級黨委1個、村級黨總支8個(含45個黨支部)，鎮(zhèn)直單位黨支部4個;共有黨員857名，其中：預(yù)備黨員17名，農(nóng)村黨員695名，在職黨員162名。
二、主要做法。
(一)抓機(jī)制，強(qiáng)職責(zé)，黨建責(zé)任制全面落實。始終把基層黨建工作擺在履職的首要位置，結(jié)合實際，創(chuàng)新載體，力促工作取得成效。一是強(qiáng)化責(zé)任落實。及時調(diào)整充實了工作機(jī)構(gòu)，落實了專職人員及辦公場所，對年度計劃、階段性工作和村級組織活動場所建設(shè)、示范點建設(shè)等工作進(jìn)行了研究部署。認(rèn)真履行一崗雙責(zé)職責(zé)，明確班子內(nèi)部黨建工作分工，在全鎮(zhèn)形成班長負(fù)總責(zé)，班子成員直接聯(lián)系，鎮(zhèn)村上下聯(lián)動，分級負(fù)責(zé)、齊抓共管的良好局面。二是強(qiáng)化目標(biāo)管理。堅持黨建工作與全鎮(zhèn)重點工作同安排、同檢查、同考核，逐級分解落實黨建工作任務(wù)，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，建立健全年度獎懲考核體系，促進(jìn)黨建工作各項任務(wù)的落實。
(二)抓保障，重投入，基層組織工作有序開展。堅持黨建工作重在建設(shè)，找準(zhǔn)基層黨建工作著力點，建立黨建工作經(jīng)費保障機(jī)制，通過“向上級爭取一點、鎮(zhèn)財政劃撥一點、掛鉤單位幫助一點、黨總支自籌一點”的辦法，劃撥黨建專項經(jīng)費10萬元，用于解決黨建工作中的實際問題。村級黨建經(jīng)費各村每年單列5000元以上作為黨建專項工作經(jīng)費，確保了黨建工作的正常運轉(zhuǎn)。按照中央省市縣委的部署，把開展村級組織活動場所建設(shè)作為加強(qiáng)和鞏固基層組織建設(shè)的具體行動，切實抓好基層組織活動場所建設(shè)。今年以來，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按縣委的要求配套資金，新建村級組織活動場所1個、改擴(kuò)建村級組織活動場所5個，全鎮(zhèn)9個村已基本建設(shè)成功能完善、設(shè)施配套、簡潔規(guī)范、制度健全的村級組織活動場所。
(三)抓班子，帶隊伍，基層組織建設(shè)合力增強(qiáng)。始終堅持以提高執(zhí)政能力和水平為重點，著力抓好班子，帶好隊伍，促進(jìn)全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)再上新臺階。一是強(qiáng)化黨政班子自身建設(shè)。以加強(qiáng)班子成員素質(zhì)建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為突破口，建設(shè)一支高效廉潔的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。認(rèn)真堅持民主集中制原則，完善班子議事決策機(jī)制，使各項決策科學(xué)有效，進(jìn)一步建立和完善黨政聯(lián)席會議、黨建例會、理論學(xué)習(xí)等制度，營造了“合心、合拍、合力”的良好氛圍，提高了班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，確保了全鎮(zhèn)各項工作有效推進(jìn)。二是強(qiáng)化村級干部隊伍建設(shè)。以上黨課、專題輔導(dǎo)、遠(yuǎn)程教育和選派培訓(xùn)等方式加強(qiáng)村干部隊伍建設(shè)，不斷提高村“兩委”綜合能力素質(zhì)，嚴(yán)格村黨總支書記目標(biāo)責(zé)任制管理，村干部績效考核辦法，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。建立健全村級后備干部人才庫，著眼解決村干部后繼乏人問題，以回鄉(xiāng)知識青年、致富能手、專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人等優(yōu)秀分子為主體，建立了每村不少于5人的村級后備干部人才庫，實行跟蹤培養(yǎng)，動態(tài)管理。目前全鎮(zhèn)已培養(yǎng)村級后備干部60人，形成了梯次有序、遞進(jìn)相接的農(nóng)村干部選育選任機(jī)制。
(四)抓黨員，強(qiáng)管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。為了不斷提高廣大黨員服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)群眾、帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力，加大了對黨員干部管理。一是不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，在黨員的管理上，堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，嚴(yán)格按照規(guī)章制度對黨員進(jìn)行規(guī)范化、制度化管理，使黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效地提高了工作效率，密切了黨群、干群關(guān)系，樹立了黨委政府的良好形象。二是在黨員的發(fā)展上，我們堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團(tuán)組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員17名。通過加強(qiáng)黨員的教育監(jiān)督管理，不管是在黨委政府的工作上，還是在基層生產(chǎn)一線，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強(qiáng)力量。
(五)抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)覆蓋，扎實開展群眾路線教育實踐活動。一是以整風(fēng)精神開展好黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)中央、省、市、縣委深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的統(tǒng)一部署，精心組織、周密安排，緊緊圍繞“為民、務(wù)實、清廉”的主題，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，堅決反對“四風(fēng)”問題，重點轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，使教育實踐活動取得實效。我擔(dān)任鎮(zhèn)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長，親自主持部署動員，專題研究重點工作，親自帶頭學(xué)習(xí)，帶頭深入基層調(diào)研征求意見，親自為黨員干部講黨課。在專題民主生活會籌備期間，我親自起草修改鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料和對班子成員的批評意見，先后5次主持黨委會議商議相關(guān)工作。帶頭批評和自我批評，帶頭落實整改，為全鎮(zhèn)開展教育實踐活動掌好舵、領(lǐng)好航。使全鎮(zhèn)黨員干部進(jìn)行一次全面黨性體檢，讓黨員干部找回群眾觀點，強(qiáng)化宗旨意識，以扎實的整改取信于民。二是堅持把解決問題作為活動的出發(fā)點和落腳點，帶領(lǐng)鎮(zhèn)黨委班子成員認(rèn)真開展活動。及時將班子成員及村干部的手機(jī)公示到村組，發(fā)放相關(guān)學(xué)習(xí)資料，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)兩種方式深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)知識，并要求學(xué)習(xí)對象認(rèn)真學(xué)習(xí)，完善讀書筆記。其中，黨委理論中心組集中學(xué)習(xí)5次，9個村級黨組織及4個鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)黨支部組織集中學(xué)習(xí)26次，黨員干部個人自主學(xué)習(xí)達(dá)20小時以上;通過電話、短信等方式通知流出黨員參加流入地黨組織學(xué)習(xí);對農(nóng)村老弱病殘黨員，由支部安排專人送教送學(xué)上門，確保學(xué)習(xí)教育活動實現(xiàn)全覆蓋。
三、存在的問題和原因分析。
(一)存在問題。
1.黨組織的地位和作用弱化。部分黨組織對黨建工作重視不夠，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向，“一崗兩責(zé)”落實不到位;少數(shù)同志不愿意做黨務(wù)工作，主要精力集中抓經(jīng)濟(jì)工作及業(yè)務(wù)工作上，對黨建工作組織不力，抓得不緊。
2.黨員干部教育管理虛化?；鶎狱h組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不徹底，個別支部存在著行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開;往往把行政業(yè)務(wù)工作開展得好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準(zhǔn)確的評價考核。
3.黨員先鋒意識淡化?；鶎咏M織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng)，一些基層黨組織不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用，有的黨員黨性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念，有的黨員工作缺乏熱情和積極性，工作上不求進(jìn)取。
(二)原因分析。
1、思想認(rèn)識有偏差。一是部分黨員干部理想信念動搖，喪失了在廣大農(nóng)民群眾中的先鋒模范作用。二是部分農(nóng)村黨員干部不善于用新方法解決新問題，因循守舊，致使工作停滯不前。
2、綜合素質(zhì)不到位?；鶎狱h組織干部對農(nóng)村政策掌握不多，對有關(guān)政策理解片面，把握不準(zhǔn)，斷章取義;對如何依法履行職責(zé)不清楚，憑經(jīng)驗和主觀臆斷開展工作;宗旨觀念不強(qiáng)，服務(wù)意識淡泊，利己思想嚴(yán)重，影響了黨員干部在群眾心目中的形象。
四、下步工作打算。
(一)進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記要樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負(fù)責(zé)”，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機(jī)制。
(二)堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，切實做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。
(三)依托村級組織陣地，建立黨員群眾服務(wù)中心。配套建設(shè)好村衛(wèi)生室、圖書室，開展議事懇談、結(jié)對幫扶、文明創(chuàng)建、便民服務(wù)等活動，增強(qiáng)村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力。
(四)充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。聯(lián)系農(nóng)村基層實際，組織開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、獻(xiàn)計獻(xiàn)策等活動，不斷的創(chuàng)新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發(fā)揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺。
(五)定期和不定期對黨建工作進(jìn)行督查。對基層組織軟弱渙散、不認(rèn)真履行職責(zé)、工作不力的，進(jìn)行通報批評，對黨組織負(fù)責(zé)人要進(jìn)行教育談話。
在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足，充分履行好黨委書記的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨政班子成員一道，改進(jìn)方法，進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程，切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力，提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
以上報告，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
書記抓基層述職報告篇十四
根據(jù)會議安排，我就一年來履職抓基層黨建工作的情況向大會報告，請評議。
一、一年來的主要工作。
1、抓責(zé)任落實。堅持對照市委制定的書記抓黨建責(zé)任清單，把任務(wù)細(xì)化到月，逐一落實。堅持定期調(diào)度市委交辦的201x年的問題整改，八個問題全部整改到位。堅持層層傳導(dǎo)壓力，提出建立黨員領(lǐng)導(dǎo)“黨建責(zé)任區(qū)”，對黨委(黨組)書記和黨委班子成員分別下發(fā)任務(wù)書，明確了具體任務(wù)，每季度督查落實。一年來，我先后5次主持縣委常委會專題研究黨建工作，經(jīng)常到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和軟弱渙散村、貧困村調(diào)研，指導(dǎo)檢查，解決一些帶傾向性的問題。
2、抓從嚴(yán)管理。堅持縣委帶頭，自上而下、以上率下，出臺了規(guī)范干部作風(fēng)“三治九禁”和村干部“十不準(zhǔn)”的禁令，全縣共查辦違反作風(fēng)禁令的案件150件，處理處分142人。開展公開承諾。各單位“一把手”都通過電視臺、網(wǎng)站就帶班子、管隊伍、優(yōu)服務(wù)向社會承諾，廣泛接受監(jiān)督。開展“五聯(lián)”活動。全體縣級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)都聯(lián)項目、聯(lián)企業(yè)、聯(lián)美麗鄉(xiāng)村示范村、聯(lián)貧困村、聯(lián)貧困戶。落實黨的報告員制度。各級黨組織書記上黨課2600多堂。開展公開測評。連續(xù)兩次作風(fēng)建設(shè)測評后三位的通報批評、組織處理。選樹一批標(biāo)桿。廣泛開展“樹典型、學(xué)先進(jìn)”活動，選樹了十佳領(lǐng)導(dǎo)班子、村黨組織書記、為民服務(wù)之星等12個方面的先進(jìn)典型并在全縣推介，形成了濃厚的比學(xué)趕超氛圍。
3、抓創(chuàng)新突破。著力推進(jìn)“能人治村”。涌現(xiàn)了三圣鄉(xiāng)山羊沖村黎靜為代表的一批“能人”返村任職，331個村有118名“能人”擔(dān)任支部書記。推進(jìn)“3+x”和“3+n”建設(shè)。秀坪模式不斷完善成型，試行效果較好，縣城區(qū)社區(qū)建立網(wǎng)格黨支部82個，一批社區(qū)達(dá)到省市先進(jìn)水平。推進(jìn)黨員分類目標(biāo)管理。全縣2.5萬多名農(nóng)村黨員分類承諾、分類設(shè)崗、分類考核，充分發(fā)揮了先鋒模范作用。深化農(nóng)村便民服務(wù)。為群眾提供駐村、代辦、預(yù)約、定點、流動“五大服務(wù)”，有效解決了群眾辦事難的問題。
4、抓保障到位。除村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費和惠民資金外，建立了基層保障“八大基金”，總額達(dá)到914萬元。建立了在職村干部“三險兩金”的保障機(jī)制;提高了5800名離任村干部生活困難補(bǔ)助，發(fā)放總額達(dá)到472萬元，比去年增加212萬元;完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院落“五小設(shè)施”，啟動了村級活動場所“六小設(shè)施”建設(shè)，縣財政每年安排了專項資金300萬元。
二、存在的問題及原因。
1、抓基層黨建工作的`水平還不高。主要體現(xiàn)在少部分基層黨組織負(fù)責(zé)人和專職黨務(wù)工作者對基層黨建工作業(yè)務(wù)不熟、目標(biāo)不明、思路不清;有的抓黨建的方法還不多、手段還不新，特別是現(xiàn)在黨的建設(shè)面臨一些新情況和新要求，有很多新的課題，沒有及時跟上適應(yīng);有的沒有把抓黨建當(dāng)主業(yè)，沒有處理好抓黨建與抓發(fā)展的關(guān)系，存在重發(fā)展、輕黨建的問題，不會用抓黨建統(tǒng)攬全局、帶動發(fā)展，工作出現(xiàn)“兩張皮”。如在年度核查中，我縣就還存在工作記錄不詳實、村務(wù)黨務(wù)公開不及時、干部心得交流流于形式等問題。
2、農(nóng)村后備干部力量還不足。當(dāng)前，農(nóng)村年富力強(qiáng)的青年人長期外出務(wù)工、經(jīng)商，特別是我們作為山區(qū)縣，外出務(wù)工的情況尤為突出，35歲以下的有文化的年青人基本外出務(wù)工、經(jīng)商。我縣在這部分群體中培養(yǎng)了一定數(shù)量的后備力量，但回不來、用不上。同時，由于村干部待遇偏低，對一部分有能力的年青人缺乏吸引力，從而導(dǎo)致農(nóng)村后備力量明顯不足，農(nóng)村干部隊伍有青黃不接的趨勢。
3、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展路徑還不多。由于山區(qū)縣的特殊性，我縣發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的條件和路徑非常有限，特別是邊遠(yuǎn)山區(qū)村，自然條件惡劣，制約因素多，少數(shù)村基本不具備發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的條件。目前，全縣331個村(社區(qū))中，村級集體經(jīng)濟(jì)總量少，有經(jīng)濟(jì)收入的村數(shù)所占比例還不高，村級集體經(jīng)濟(jì)的整體質(zhì)量和規(guī)模也較低，而且還存在一部分集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”。同時，發(fā)展也很不平衡，發(fā)展得較好的主要集中在縣城及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
4、基層保障水平與實際需求還不符。全縣各類基層黨組織特別是村級組織低限運轉(zhuǎn)保障標(biāo)準(zhǔn)雖然超過了省委、市委的要求，但從實際情況來看，我縣合村并組之后，行政村地域較大，人口較多，村級事務(wù)多，村主干基本脫產(chǎn)，工作負(fù)荷重，相對來說，整體保障水平與實際需求還存在一定差距，影響了一些工作的正常開展。
深刻分析這些問題產(chǎn)生的原因，從主觀上講，主要是我個人努力還不夠：一是工作精力投入相對還不夠，抓經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相對謀劃得多、部署得多，抓基層黨建相對思考得少、調(diào)度得少。二是對基層黨建工作的整體推進(jìn)力度還不夠，存在重視關(guān)鍵、忽視一般性的工作，重視點上工作、忽視面上工作，重視縣城周邊、忽視邊遠(yuǎn)山區(qū)等情況，注重打造亮點、樹立典型，對薄弱環(huán)節(jié)問題的解決力度還有待加強(qiáng)。三是對下級黨組織負(fù)責(zé)人的教育督促還不夠，特別是在一些具體業(yè)務(wù)問題上，沒有過細(xì)跟蹤問效，使得他們對抓黨建的重要性認(rèn)識不足，意識上沒有跟上來，認(rèn)為抓黨建是務(wù)虛，從而導(dǎo)致一些黨務(wù)工作者對黨建工作熱情不高、工作沒有完全抓實。四是主動研究創(chuàng)新性措施還不夠，如對于農(nóng)村后備力量不足的問題，我主要局限于過問和交辦，把責(zé)任和壓力集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委這個層次，沒有從大面上去推動，也沒有出臺創(chuàng)新性的舉措。又如發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的問題，縣委除按市委要求落實相關(guān)激勵政策外，對具體發(fā)展路徑的研究還不夠，導(dǎo)致村級集體經(jīng)濟(jì)造血功能不強(qiáng)。
三、下一步打算。
1、進(jìn)一步構(gòu)建黨建新格局。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，積極圍繞市委既定的“八大建設(shè)”任務(wù)，一項一項的把措施抓細(xì)抓落實，著力構(gòu)建黨建工作新格局。
2、進(jìn)一步推進(jìn)村干部隊伍建設(shè)。著力研究人才挖掘、儲備、使用的具體措施，深入推進(jìn)“能人治村”，選優(yōu)配強(qiáng)村級黨組織帶頭人，解決好后備力量不足的問題。
3、進(jìn)一步發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。結(jié)合扶貧攻堅，依托本地優(yōu)勢，把握現(xiàn)有政策，加強(qiáng)措施研究，切實在發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)上找到一路好路子。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)基層保障。著力加強(qiáng)組織保障、力量保障，提高村級運轉(zhuǎn)水平，保障在職村干部的各類待遇，切實解決好有人管事、有人干事、有錢辦事的問題。
5、進(jìn)一步解決突出問題。針對這次述職提出的問題，制定整改方案，有針對性地開展整改，不斷提升全縣基層黨建工作水平。
書記抓基層述職報告篇十五
按照市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于開展黨組織書記抓基層黨建工作專項述職活動的安排，佳市工商局黨委于7月3日召開了市局機(jī)關(guān)各支部的述職大會。市局黨組成員、機(jī)關(guān)黨委及機(jī)關(guān)全體同志參加了會議，市局黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記李曉威同志做了重要講話，29個總支及機(jī)關(guān)支部書記做了述職報告。各總支分別于6月28-29日召開了所屬支部書記的述職大會。由市局黨組聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨辦及分局機(jī)關(guān)、工商所的同志參加會議。參加兩級述職大會的.黨員398人，占參加會議總?cè)藬?shù)的76%;黨外人士和群眾129人，占參加會議總?cè)藬?shù)的24%。針對黨支部書記履行黨建第一責(zé)任人工作職責(zé)、帶頭落實各項黨建工作、所在支部開展“三創(chuàng)活動”、組織生活情況以及支部整體發(fā)揮作用等，由參會人員進(jìn)行了民主測評，測評面達(dá)100%，測評結(jié)果通過局域網(wǎng)進(jìn)行了通報。
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。
市局黨組及各總支、支部的主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次黨建工作述職活動，將其作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動中基層組織建設(shè)年的一項重要工作，納入到對各級班子的年度考核之中。做到將述職活動與“七·一”前先優(yōu)評選相結(jié)合，與總結(jié)三創(chuàng)階段性工作相結(jié)合，與規(guī)范組織生活相結(jié)合，通過黨建工作述職全面檢閱各總支、支部的黨建工作。市局黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記李曉威同志在講話中提出的“理想信念、先鋒模范、團(tuán)結(jié)互助、嚴(yán)于律己、勤學(xué)善戰(zhàn)、勇挑重?fù)?dān)”二十四字要求，為各黨支部書記抓好黨建工作指明了方向。
二是準(zhǔn)備工作充分。
三是內(nèi)容聯(lián)系實際。
各總支、支部書記述職中大量地聯(lián)系了本部門的業(yè)務(wù)工作，通過業(yè)務(wù)工作的實績說明黨建工作的促進(jìn)和保障作用。在充分肯定成績的同時，堅持唯物辯證的觀點，認(rèn)真查找了黨建工作中的不足，就以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動為牽動，深入抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設(shè)年等工作提出了下步工作意見。所提下步工作意見努力方向明確，主題實踐活動比較清晰，各具特點。
四是作用效果明顯。
提高了對黨建工作的認(rèn)識。通過述職活動，很多支部書記思想上受到了很大的觸動，大家一致認(rèn)為這樣述職活動是黨要管黨、從嚴(yán)治黨的具體體現(xiàn)，是在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以及基層組織年工作中堅持書記、抓書記的實際步驟，是對各級黨組織書記提高落實黨建工作第一責(zé)任人意識的一次思想教育。表示要更加深刻地認(rèn)識黨建工作對中心工作促進(jìn)和保障作用，更加積極認(rèn)真地開展好各項黨建工作。就“如何抓好黨建工作”進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)借鑒。通過交流黨建工作，各部門在這次檢閱和展示中進(jìn)行了比較充分對標(biāo)自檢和相互比較，對于今后如何更好地抓好黨建工作起到了相互學(xué)習(xí)借鑒作用，營造了全局黨建工作比學(xué)趕超的氛圍。各級黨組織書記在黨建工作“如何抓”上有了更加明晰的思路和辦法。進(jìn)一步健全了黨建工作的機(jī)制。建立了支部書記述職評議制度，即結(jié)合民主評議黨員和年終目標(biāo)責(zé)任制考核，總支、支部書記每半年就黨建工作向上一級黨組織做述職，并由黨員和群眾代表進(jìn)行評議。
書記抓基層述職報告篇十六
作為中心學(xué)校校長，我始終把自己定位在基層學(xué)校、一線老師、廣大學(xué)生和離退休老同志的服務(wù)員，始終堅持早上班、遲下班，經(jīng)常深入學(xué)校了解情況解決問題，到醫(yī)院探望每一位生病的同志，熱情接待每一位來訪者，盡最大可能幫助他們解決力所能及的問題，向上轉(zhuǎn)達(dá)他們各種正當(dāng)?shù)脑V求，平時自己和辦公室的同志們都努力踐行“優(yōu)質(zhì)、高效、熱情、周到”的服務(wù)理念，堅持做到“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶相奉、一聲問候相送”，始終把師生的冷暖放在心頭。
回顧過去，在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在全體同仁的鼎力支持下，本人雖竭盡全力做了一些具體實在的工作，但與上級和校長崗位的職責(zé)要求相比，仍然存在諸多不足：一是思想理念尚不夠先進(jìn)，難以適應(yīng)新課程對校長的全面要求;二是工作方法不夠靈活，難以及時診治教學(xué)過程中的各種疑難雜癥;三是服務(wù)意識不夠到位，難以激發(fā)一線員工持久的工作激情;四是面子情結(jié)作祟，難以“從嚴(yán)治軍”，“令行禁止”……凡此種種都有待在今后的工作中逐步加以改進(jìn)。
展望未來，我堅信在領(lǐng)導(dǎo)的不斷教育和精心指導(dǎo)下，一定精誠團(tuán)結(jié)，帶領(lǐng)全校同仁奮發(fā)圖強(qiáng)，堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，以加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)為重點，以深化學(xué)校內(nèi)部體制改革為動力，以人為本，求真務(wù)實，勇于創(chuàng)新，鑄師魂，養(yǎng)師德，樹師表，努力把金牛鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育工作不斷推向一個又一個高水平的新階段。
謝謝各位!