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三項整治的活動實施方案篇一
鎮(zhèn)屬各部門、各村（社區(qū)），各企事業(yè)單位：
為了深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會、中央、省、市縣紀委歷屆歷次全會及縣歷次黨代會精神，深入推進作風建設(shè)，切實解決我鎮(zhèn)干部作風方面存在的突出問題，推動雙鳳鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決定，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展為期一個月的干部作風專項整治工作，并制定本實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以密切干群關(guān)系、提高行政效能、提升干部形象為目標，以集中整治為手段，以健全制度為保障，著力解決干部隊伍在思想作風、學習作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風方面存在的突出問題，使全鎮(zhèn)干部隊伍的思想境界明顯提升，精神風貌明顯改觀，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性明顯增強，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定、跨越發(fā)展提供有力的政治保證。
二、整治范圍。
參與此次干部作風整治的對象包括：鎮(zhèn)政府機關(guān)、鎮(zhèn)屬企事業(yè)單位、學校及縣直屬駐雙鳳鎮(zhèn)單位的全體領(lǐng)導和干部、職工，各村（社區(qū)）黨支部、村委會領(lǐng)導班子成員。
參與此次干部作風整治的重點是：
1.解決思想空虛、不愛學習的問題。要著力解決學習主動性不夠，對新知識和新時期黨的方針政策不了解、不掌握，理想信念不夠堅定等問題。進一步增強學習的緊迫感，認真學習黨的各項方針政策，不斷提高理論水平和政策水平，以適應新時期工作的要求。
2.解決政令不暢、不作為、亂作為的問題。要著力解決有令不行、有禁不止，對重大決策和工作落實不力，不作為、亂作為，對待工作懶散漂浮等問題，切實改變思想作風、工作作風。
3.解決脫離群眾、工作不務(wù)實的問題。要著力解決不深入調(diào)查、不掌握實際情況，脫離群眾，工作不務(wù)實等問題，以良好的工作業(yè)績贏得廣大干部群眾的信任和支持。
4.解決法紀意識淡薄、不遵守廉潔自律的問題。要著力解決部分領(lǐng)導干部不注重學習法律法規(guī)及廉潔自律有關(guān)規(guī)定，著力打造一支高素質(zhì)、能戰(zhàn)斗、困難面前不低頭、誘惑面前能抵制的干部隊伍。
三、方法步驟。
這次干部作風專項整治工作從2016年3月1日開始，至2016年3月31日結(jié)束，分四個階段進行。
1.學習動員階段（3月1日至3月8日）。全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的所有參與此次干部作風整治的有關(guān)單位和集體都要及時召開動員會議，搞好思想動員，對作風整治的目的、意義、步驟和方法進行宣傳，并制定具體實施方案。要深入開展學習活動，采取集中學習、個人自學、專題輔導、開展警示教育等多種形式，集中時間組織干部職工認真學習中國特色社會主義理論著作，學習中省市縣有關(guān)會議精神，學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》，學習黨的其他政治、經(jīng)濟、法律等方面的相關(guān)知識以及業(yè)務(wù)知識。在學習的過程中要確保學習效果，要做到態(tài)度端正，學習認真，有考勤，有記錄，有學習筆記，有。
心得體會。
通過學習，進一步增強干部隊伍政治修養(yǎng)，提高思想認識，為加強干部作風建設(shè)奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
2.對照檢查階段（3月9日至3月12日）。每個參與單位、集體、具體參與對象都要通過座談、走訪等多種方式，深入基層走訪調(diào)查、召開座談會、民主生活會以及發(fā)放征求意見函、設(shè)立意見箱等形式，廣泛征求社會和群眾的意見建議，認真查擺干部職工在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題，認真開展“五對照五檢查”，即：對照思想作風，督促檢查干部、職工在政治立場、政治態(tài)度、黨性原則、全局意識、組織觀念、精神狀態(tài)等方面的問題;對照學風，督促檢查干部、職工在學習態(tài)度、學習廣度與深度、學用結(jié)合等方面的問題；對照工作作風，督促檢查干部、職工在服務(wù)群眾、工作態(tài)度、遵守工作紀律等方面的問題；對照領(lǐng)導作風，督促檢查領(lǐng)導干部在堅持民主集中制、公開選人用人、維護群眾利益、深入基層、團結(jié)協(xié)作等方面的問題；對照生活作風，督促檢查干部、職工在公務(wù)接待、社會交往、生活情趣、廉潔自律等方面的問題，深挖思想根源，研究改進措施，認真開展自查自糾。特別是對照現(xiàn)有相關(guān)制度，逐條檢查執(zhí)行情況和制度本身存在的缺失以及不適應形勢要求的問題，深入分析產(chǎn)生的原因。查擺問題，要堅持實事求是的原則，不遮丑，不護短，客觀具體，符合實際。對照檢查要以總結(jié)經(jīng)驗、自我教育為主，屬于單位制度不健全、不落實的，由單位領(lǐng)導作出檢查；屬于個人不執(zhí)行的，要責成相關(guān)人員作出檢查。
3.整改提高階段（3月13日至3月17日）。每個參與單位、集體、具體參與對象要結(jié)合查擺出來的主要問題，明確整改重點，認真制定切實可行的整改措施，確定整改時限，落實整改責任，認真進行整改。要從群眾反映最強烈、最關(guān)注的問題抓起，針對存在的突出問題，對癥下藥，在抓緊抓實抓出成效上下功夫。要堅持邊查邊改、邊整邊改。從健全學習教育制度、健全有關(guān)工作制度、健全監(jiān)督制度等方面入手，建立健全加強干部作風建設(shè)的長效機制，形成用制度管人、管事的良好局面。切實做到“十個不準”：不準違反政治紀律，編造、傳播政治謠言和小道消息；不準在工作落實和項目推進上推諉扯皮、弄虛作假；不準上班時間上網(wǎng)聊天、打游戲、干與工作無關(guān)的事或脫崗；不準中午飲酒或工作時間以外在公眾場所酗酒滋事，言行失范，貽誤工作；不準違反會議紀律，開會遲到、早退、缺席、頂會；不準對群眾態(tài)度生硬、簡單粗暴，甚至侵害群眾利益；不準濫用職權(quán)，亂檢查、亂收費、亂罰款；不準利用工作之便，吃拿卡要，謀取不正當利益；不準公費旅游、公車私用、公款大吃大喝和參與高消費娛樂活動；不準婚喪嫁娶大操大辦、借機斂財。凡是違反“十個不準”要求的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴格查處。
4.總結(jié)評比階段（3月18日至3月29日）。每個參與單位和集體都要認真總結(jié)加強作風建設(shè)的經(jīng)驗、取得的成效以及鞏固措施，并于2016年3月30日前將書面總結(jié)材料報鎮(zhèn)紀委辦公室。
四、保障措施。
1.成立領(lǐng)導機構(gòu)。為確保此次干部作風專項整治工作順利進行并取得實效，成立干部作風專項整治工作領(lǐng)導小組，鎮(zhèn)黨委書記張宇同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長李江同志任副組長，成員為鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員及各單位負責人、各村（社區(qū)）支書，下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)紀委辦公室，盧鵬同志兼任辦公室主任。各參與單位和集體也要成立相應的領(lǐng)導機構(gòu)，細化方案，落實責任，形成層層抓落實的工作局面。
2.對整治效果進行測評考核，并啟動問責機制。此次作風專項整治工作結(jié)束后，對各參與單位、集體、參與對象進行群眾滿意度測評，結(jié)果與年度目標責任制考核掛鉤。在活動前、活動中、活動后全面啟動問責機制，凡是不按照要求整治、整治措施不力、整治效果不明顯的，責令限期改正和加強；凡是達不到要求的，責令延長整治期限；凡是被查處有嚴重問題的單位、集體和個人，年度不得評優(yōu)樹模，并對相關(guān)責任人進行嚴格問責。
雙鳳鎮(zhèn)人民政府。
2016年3月2日。
三項整治的活動實施方案篇二
一、指導思想。
以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，通過開展干部作風專項整治行動，著力解決干部隊伍在整治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律等作風方面存在的突出問題，使全局干部職工的思想境界大提升，精神風貌大改觀，工作作風大轉(zhuǎn)變，干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性明顯增強，為“做大總量、決戰(zhàn)工業(yè)700億”提供過硬的作風保障。
二、時間安排。
這次專項整治活動從2014年4月開始至2014年8月基本完成。階段安排與全局黨的群眾路線教育實踐活動同步開展、同步推進。
三、目標任務(wù)。
結(jié)合我局開展黨的群眾路線教育實踐活動，重點解決作風建設(shè)上五個方面的問題：
1.解決黨性不強，脫離群眾的問題。重點解決黨性觀念淡薄，理想信念不夠堅定，政治覺悟不高，政治敏銳性不強的問題；高高在上、唯我獨尊、自我膨脹，對群眾耍態(tài)度、擺官架、搞特權(quán)的問題；脫離實際、脫離群眾，拍腦袋決策、拍胸脯表態(tài)，漠視群眾利益，傷害群眾感情等問題。
2.解決政令不暢，組織紀律觀念淡薄的問題。重點解決缺乏大局意識和全局觀念，部門利益至上，有令不行、有禁不止，落實上級政策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“體外運行”、“暗箱操作”，工作“兩張皮”的問題；執(zhí)行上級黨委、政府決定打折扣、搞變通、降標準，甚至搞“上有政策、下有對策”的問題；組織紀律觀念淡薄，不遵守組織制度、不服從組織管理、事前不請示、事后不匯報，無組織無紀律等問題。
3.解決作風不實，慵懶散浮的問題。重點解決思想保守僵化，缺乏開拓進取精神，工作標準不高，精神萎靡不振，缺乏激情，不求無功，但求無過、得過且過的問題；責任心不強，敷衍塞責，不敢擔當，消極懈怠，遇到矛盾繞著走的問題；服務(wù)態(tài)度差、生冷硬橫、辦事拖拉，執(zhí)行不力、效率不高的問題；工作急功近利，調(diào)查研究不深入，情況不清、心中無數(shù)，欺上瞞下，弄虛作假，虛報浮夸等問題。
4.解決辦事不公，行政亂作為的問題。重點解決執(zhí)法執(zhí)紀權(quán)濫用、執(zhí)法不公，有法不依、違法行政、越權(quán)執(zhí)法、隨意執(zhí)法，野蠻執(zhí)法的問題；亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派，亂用行政處罰裁量權(quán)，人情執(zhí)法，重罰輕教、以罰代管、罰而不管、趨利執(zhí)法等問題。
5.解決為政不廉，以權(quán)謀私的問題。重點解決“吃拿卡要”、中飽私囊，借幫助企業(yè)爭取資金和優(yōu)惠政策之機收受“回扣”的問題；不按規(guī)定辦事，違規(guī)插手工程招投標、土地出讓、行政審批等領(lǐng)域，搞權(quán)力“尋租”，為他人謀取非法利益的問題；工作推諉扯皮，辦事“中梗阻”，服務(wù)故意刁難，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題。
四、方法步驟。
1.自查自糾階段。針對需要重點解決的五個方面問題和近期全市通報的幾起干部作風中暴露出來的問題，對照中央和省、市、縣有關(guān)規(guī)定，結(jié)合當前開展黨的群眾路線教育實踐活動具體要求以及本單位實際，強化問題意識，把群眾的滿意不滿意作為檢驗活動成果的重要指標，從工作實際出發(fā)，重點是搞好學習宣傳和思想教育，廣泛聽取干部群眾意見。深入群眾，深入基層、企業(yè)一線，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，全面摸清、找準工作中的差距和作風上的不足。領(lǐng)導干部要帶頭把自己擺進去，認真開展批評與自我批評，從嚴從實找準思想上、工作上、生活上作風方面的突出問題，要切實防止以工作問題代替作風問題，以籠統(tǒng)問題代替具體問題。
2.整改落實階段。每名干部都要針對查擺的問題制定個人整改措施，明確整改時間進度，認真做好整改落實。要采取一定形式對查找的問題及整改措施進行公布，接受群眾監(jiān)督。對整改的問題要采取銷號的辦法進行管理，確保查擺出的問題一項一項整改到位。督查小組要對問題整改情況進行督促檢查，對有問題不整改、大問題小整改，邊整改邊再犯的，要嚴肅批評教育，必要時采取組織措施和紀律措施。對群眾意見大、不認真查擺問題、沒有明顯改進的干部，要進行組織調(diào)整。
3.建章立制階段。要本著于法周延、于事簡便的原則，抓緊建立健全各項規(guī)章制度，形成作風建設(shè)長效機制。認真梳理完善已有制度。經(jīng)實踐檢驗行之有效、群眾認可的，要繼續(xù)堅持。注重總結(jié)經(jīng)驗做法，針對出現(xiàn)的新問題、新情況，研究出臺新的具體制度和規(guī)定。嚴格落實各項制度。堅決糾正無視制度、執(zhí)行制度有例外的問題，強化制度執(zhí)行力，提高黨員、干部依法按制度辦事意識。加強對制度執(zhí)行情況的督促檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止，打折扣、搞變通、打擦邊球的行為。
五、相關(guān)要求。
1、加強組織領(lǐng)導。成立財政局干部作風專項整治領(lǐng)導小組。
2、加強輿論宣傳，營造濃厚氛圍。一是局機關(guān)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要充分利用各種載體，加大對我局專項整治活動的宣傳力度，適時報道我局在專項整治活動中的做法和成績，擴大社會影響。二是突出宣傳重點，把提升干部作風、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、推進“五型”財政建設(shè)等作為重點向社會推介，局機關(guān)信息報道小組和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要組織一批有份量的素材在媒體上進行報道，力爭形成一批宣傳精品。三是注重樹立典型，尤其要注重挖掘財政系統(tǒng)內(nèi)先進典型或特色工作，加大宣傳推介力度，提升財政形象。
3、加大督查力度。作風專項整治活動小組要做好整個活動的督促檢查工作，及時了解情況提出建議，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促解決，對違紀違規(guī)問題要堅決查處，絕不姑息，確?；顒硬蛔咝问?，不走過場。要充分發(fā)揮舉報信箱等平臺作用，暢通投訴舉報渠道，廣泛收集線索，對群眾反映突出的問題要進行重點督導，確保群眾反映的具體問題、個體訴求得到有效落實。
第二篇。
為扎實有效地推進黨的群眾路線教育實踐活動，鞏固擴大“大培訓、大調(diào)研、大比武”活動成果，全面提升財政績效管理水平，促進各項財政工作提質(zhì)、提速、提效，根據(jù)《關(guān)于在全市財政系統(tǒng)開展績效管理提升年活動的實施意見》，經(jīng)研究決定，2014年在全縣財政系統(tǒng)開展績效管理提升年活動，特提出本實施方案。
一、總體目標。
深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，緊緊圍繞“決戰(zhàn)大工業(yè)，推進大統(tǒng)籌，改善大民生，實現(xiàn)大跨越”的發(fā)展思路，以提升服務(wù)發(fā)展績效、提升資金使用績效、提升創(chuàng)新理財績效、提升機關(guān)建設(shè)績效為抓手，以建立理念先進、機制健全、管理規(guī)范、團結(jié)進取、作風優(yōu)良的績效財政為目標，充分發(fā)揮財政職能作用，為縣域經(jīng)濟的科學發(fā)展作出新的貢獻。
二、主要內(nèi)容。
（一）大力培植財源，提升服務(wù)發(fā)展績效。按照“做大經(jīng)濟總量，擴大城市體量，放大發(fā)展能量”要求，充分發(fā)揮財政職能，全力服務(wù)沿江開放開發(fā)、昌九一體化和決戰(zhàn)工業(yè)700億，不斷夯實財政增收基礎(chǔ)。
1、加大資金投入力度。建立工業(yè)發(fā)展專項資金補助機制，通過投資補助、貸款貼息、以獎代補等獎勵方式支持工業(yè)企業(yè)發(fā)展，以財政資金引導，吸引社會資本投入。
2、加大擔保融資力度。繼續(xù)爭取省財政“財園信貸通”的支持；全面鋪開“財企惠貸通”融資模式；確保完成省擔保公司下達任務(wù)(2個企業(yè),2000萬元)；通過財政信用融資擔保方式積極申報德鑫紡織3000萬元貸款。
3、加大爭資爭項力度。認真研究國家、省投資政策和方向，加強與上級財政部門與省市相關(guān)部門的溝通銜接，千方百計爭取上級政策和資金扶持。
4、加大招商引資力度。確保圓滿完成招商引資目標任務(wù)，爭創(chuàng)招商引資先進單位。
5、加大跟蹤幫扶力度。繼續(xù)對口幫扶好塑麗龍紡織有限公司等企業(yè)，幫助它們解決實際困難。
6、加大項目資金保障力度。多方籌措城建項目資金，保障資金需求，確保項目順利推進。
（二）強化財政監(jiān)管，提升資金使用績效。一是進一步加強會計信息質(zhì)量、民生資金和重大工程專項資金使用情況、預算編制和執(zhí)行等監(jiān)督檢查，確保資金安全、干部安全。二是繼續(xù)做好財政投資評審和財政績效管理工作，提高財政資金的使用效益。建立健全投資評審專家?guī)?、材料信息價格庫；建立和健全對中介機構(gòu)的考核制度和淘汰制度，制定獎懲辦法和激勵機制，提高中介機構(gòu)的積極性；大力開展績效評價工作，逐步建立“預算編制有目標、預算執(zhí)行有監(jiān)控、預算完成有評價、評價結(jié)果有反饋、反饋結(jié)果有應用”的預算績效管理機制。三是加強財政系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督檢查，強化內(nèi)控制度建設(shè)，確保內(nèi)部資金運行和干部安全。四是做好財政擔保資金的保后監(jiān)管工作，完善政銀企合作機制，積極防范擔保風險。
（三）堅持深化改革，提升創(chuàng)新理財績效。
1、完善預算管理制度。健全預算編制與預算執(zhí)行相結(jié)合的機制，加強公共財政預算、政府性基金預算的統(tǒng)籌銜接。
2、盤活財政存量資金。加強經(jīng)費支出管理,加快公共財政預算執(zhí)行進度,控制新增財政存量資金,清理壓縮財政結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金；進一步完善國庫集中支付改革，做到“兩個覆蓋”（單位覆蓋和資金覆蓋），加強國庫資金調(diào)度。
3、推進預算公開透明。大力推進預決算和“三公”經(jīng)費公開，建立公開、透明、規(guī)范、完整的預算管理體制。
4、建立政府債務(wù)管理及風險預警機制。進一步完善地方政府性債務(wù)管理制度，建立并出臺政府性債務(wù)風險預警制度，償債準備金制度，加強債務(wù)風險防控。
5、嚴格預算執(zhí)行。強化預算約束，堅持先有預算后有支出，強化制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查和跟蹤問效，建立厲行節(jié)約長效機制。
6、深入推廣應用辦公自動化系統(tǒng)。進一步做好縣鄉(xiāng)兩級財政部門oa系統(tǒng)上線應用工作，提高辦公效率和質(zhì)量；繼續(xù)做好縣直各單位財務(wù)集中監(jiān)管系統(tǒng)的應用。
7、深入推進政府采購改革。進一步規(guī)范電子化政府采購，推進有關(guān)辦公用品的協(xié)議供貨采購。
8、深入推進農(nóng)村綜合改革。進一步鞏固與完善農(nóng)村一事一議財政獎補工作，規(guī)范操作程序，加強項目建設(shè)，嚴格資金管理，完善考核制度；按照農(nóng)村一事一議財政獎補政策轉(zhuǎn)型升級要求，整合資金，科學定位，優(yōu)先做好我縣美麗鄉(xiāng)村建設(shè)試點工作。
（四）全面改進作風，提升機關(guān)建設(shè)績效。一是開展好黨的群眾路線教育實踐活動，確?；顒尤〉脤嵭А６谴罅ν七M黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。對風險崗位廉能管理各個環(huán)節(jié)和防控制度的落實及執(zhí)行情況加強督查，確保工作落到實處。三是嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市相關(guān)規(guī)定，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保有令必行、有禁必止。四是嚴格遵守和執(zhí)行《縣財政局機關(guān)工作人員“十不準”制度》，加大明察暗訪和懲戒力度，鞏固機關(guān)效能建設(shè)成果。五是大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。繼續(xù)發(fā)揚省級文明單位風尚、開展“青年文明號”、“青年崗位能手”等爭創(chuàng)活動，力爭各項工作在省、市取得先進。六是深入推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所建設(shè)，做好標準化財政所創(chuàng)建工作，加強財政所信息化建設(shè)。七是積極籌集、合理安排、及時撥付社會保障資金，確保社保資金的使用質(zhì)量。落實好各項公共財政政策，保障好縣政府各項為民辦實事資金需求。八是大力弘揚財政機關(guān)文化。抓好黨建帶群團建設(shè)，積極組織參加市局和縣局開展的文體活動。九是積極做好綜治、計生、信訪和包村扶貧工作。
三、總體要求。
（一）加強組織領(lǐng)導?？h財政局成立績效管理提升年活動領(lǐng)導小組.各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、局機關(guān)各科室、局屬各單位在縣財政局活動領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下，抓好實施工作。
（二）精心組織實施?？冃Ч芾硖嵘昊顒臃秩齻€階段：一是宣傳發(fā)動階段（2014年2月12日至2月28日）。二是組織實施階段（2014年3月1日至12月1日），各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、局機關(guān)各股室、局屬各單位要按照統(tǒng)一部署，結(jié)合本股室（單位）實際，進一步明確任務(wù)，落實責任，周密組織實施；建立活動倒逼機制，局活動領(lǐng)導小組適時組織階段性督查指導。三是總結(jié)驗收階段（2014年12月1日至12月15日），結(jié)合年度考核對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、機關(guān)各股室、局屬各單位開展活動情況進行檢查總結(jié)。
（三）拓展活動載體。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、局機關(guān)各科室、局屬各單位應結(jié)合實際，圍繞“四個提升”的要求，逐一采取措施，積極創(chuàng)新開展富有特色、緊貼實際的活動，確?？冃Ч芾硖嵘昊顒舆_到預期成效，為促進財政事業(yè)的又好又快發(fā)展做出新貢獻！
第三篇。
2014年，縣財政局全面深入貫徹落實省、市財稅工作會議精神，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，扎實推動績效管理提升年一系列工作，按照“一改、二爭、三強、四嚴、五提、六治”的工作思路，努力實現(xiàn)全年工作目標。
“一改”：就是要繼續(xù)深化財政改革。在已有“國庫集中支付系統(tǒng)”的基礎(chǔ)上，利用好“賬戶資金運行管理系統(tǒng)”，逐步上線“國庫動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)”和“財政資金監(jiān)管系統(tǒng)”，達到“陽光財政”、“陽光財務(wù)”、“受控運行”、“聯(lián)動監(jiān)管”四個目標，實現(xiàn)資金全覆蓋、流程全控制、賬戶全監(jiān)管；進一步加大對公務(wù)卡改革工作力度，引導和督促預算單位開展公務(wù)卡消費結(jié)算，解決“開而不用”的問題，全面鋪開公務(wù)卡消費還款業(yè)務(wù)。
“二爭”：就是要大力爭取資金，大力爭取項目。抓住省委書記強衛(wèi)在調(diào)研時指出的“要把打造成為推進昌九一體化發(fā)展的重要支點”這一戰(zhàn)略部署，搶抓機遇，努力向上級爭取更多的財政資金扶持，爭取更多的項目在縣啟動和實施，營造經(jīng)濟跨越式發(fā)展的良好環(huán)境，把打造成產(chǎn)業(yè)招商熱地、產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地、產(chǎn)業(yè)集聚洼地，使之成為推動昌九一體的重要支撐和實施雙核戰(zhàn)略的重要支點。
“三強”：就是要強化稅收征管、強化票據(jù)管理、強化國資監(jiān)管。堅持以票管收，源頭控制，加大行政事業(yè)單位非稅收入稽查力度，規(guī)范非稅收入收繳管理辦法，進一步強化財政票據(jù)電子化管理改革工作；大力實施資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)建設(shè)，改進國有資產(chǎn)監(jiān)管模式，逐步實現(xiàn)全縣資產(chǎn)信息化、動態(tài)化管理，為加強資產(chǎn)管理提供信息支撐。
“四嚴”：就是要嚴格預算編制、嚴格支出控管、嚴格財政監(jiān)督、嚴格內(nèi)部管理。堅持公開、透明的原則編制預算，強化預算約束，細化財政預算支出，堅持量入為出、略有結(jié)余的原則，把保運轉(zhuǎn)、保工資放在首位，加大對民生工程的傾斜力度。加強財政日常監(jiān)督和重點監(jiān)察，進一步規(guī)范和整頓財經(jīng)秩序。在內(nèi)部建立嚴格的內(nèi)部管理和約束機制，規(guī)范財政內(nèi)部管理。
“五提”：就是要緊緊圍繞績效管理提升年活動，并以此為契機，著力實現(xiàn)財政“五提”目標，即通過不斷深化部門預算改革，規(guī)范程序，促進政府財力資源合理配置，進一步提高財政宏觀調(diào)控能力；通過加強財政資金的跟蹤問效，進一步提高財政資金使用效益；通過建立和完善財政運行新機制，進一步提高財政管理水平；通過開展業(yè)務(wù)培訓，進一步提高財政干部職工的綜合素質(zhì)；通過加強隊伍建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，進一步提高財政隊伍整體形象。
“六治”：就是要治庸、治懶、治散、治浮、治賭、治貪。全面貫徹黨的十八屆三中全會精神，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，反對四風。堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，以第二批黨的群眾路教育實踐活動為主線，扎實開展“六治”工作，重點解決工作責任不強、創(chuàng)新能力不強、缺乏大局意識、效率低下、不積極主動、作風不實、能力平庸、得過且過、有令不行、有禁不止、自由散漫、拜金主義、以權(quán)謀私等方面的突出問題。要提倡干事、反對無為，提倡創(chuàng)新、反對僵化，提倡團結(jié)、反對內(nèi)耗，提倡務(wù)實、反對漂浮，提倡廉潔，反對腐敗。做到工作上“不出格”、紀律上“不出線”、生活上“不出圈”，努力打造一支廉潔勤政、務(wù)實高效的財政隊伍。
三項整治的活動實施方案篇三
這次作風集中整治活動，要堅持正面教育、上下結(jié)合、實事求是的原則，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題。
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神等優(yōu)良傳統(tǒng)，又要堅持與時俱進，不斷改革創(chuàng)新，努力培育奮發(fā)有為、真抓實干、攻堅克難、拼搏創(chuàng)業(yè)、搶抓機遇、敢為人先的作風。
二是重點整治與整體推進相結(jié)合。注重抓領(lǐng)導和領(lǐng)導抓，以各級領(lǐng)導機關(guān)領(lǐng)導干部的作風轉(zhuǎn)變帶動干部隊伍整體作風轉(zhuǎn)變；注重抓重點和重點抓，以重點崗位、重點領(lǐng)域的作風轉(zhuǎn)變影響和促進全局作風的轉(zhuǎn)變。
三是解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合。既注重有效解決當前影響加快發(fā)展的各種突出問題，更注重經(jīng)過剖析問題，建立健全富于操作性、可行性和便于實施、監(jiān)管的規(guī)章制度，確保作風建設(shè)有規(guī)可依、有章可循。
四是作風整治與推動工作相結(jié)合。把整治突出問題與抓好當前工作有效結(jié)合，統(tǒng)籌謀劃，合理安排，防止顧此失彼，做到“兩手抓，兩促進”，以作風建設(shè)的實際成效推動城建工作上臺階上水平。
三、目標任務(wù)。
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勤政廉潔、務(wù)實高效、誠信奉獻、敢打硬仗的城建隊伍。(二)任務(wù)重點：這次城建系統(tǒng)作風整治的對象是局機關(guān)各股室、基層站所和全體干部職工，主要任務(wù)是解決突出問題，規(guī)范制度建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。重點解決干部隊伍中存在的“五不”問題：
1、不用心。有的作風散漫，遲到早退，串門聊天，玩游戲，辦私事；個別干部缺乏工作熱情和工作主動性，本職工作坐、等、靠，不火燒眉毛不著急，應付了事，得過且過；學習不夠深入，業(yè)務(wù)不夠精通，考慮發(fā)展、考慮大局的意識不夠；有的事業(yè)不成怨條件、工作不力怨環(huán)境、業(yè)績平平怨上級、怨下屬。
2、不務(wù)實。一些干部抓落實意識不強，工作部署的多、檢查落實的少，說的多做的少，言而無行，行而無果；有的缺乏全局觀念，存在本位主義思想，對決策部署執(zhí)行不到位，講條件、打折扣，碰到問題繞道走，遇到矛盾往上交。
3、不親民。個別干部“公仆”意識淡薄，主動服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的觀念不強；有的對待群眾不熱情、不主動。4、不自律。個別領(lǐng)導干部律己意識不強，工作作風奢侈浪費，追求享樂、娛樂、只樂不苦的生活方式；有的請客送禮，接受服務(wù)對象宴請。
5、不誠信。個別干部表里不一，當面一套，背后一套，有意見當面不提，背后亂提；有的怕得罪人，甘當“老好人”，保持一團和氣，影響全局形象，影響和諧氛圍。
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四、方法步驟。
這次作風整治活動，采用學習理論與改進作風相結(jié)合，集中學習與分散自學相結(jié)合，示范引導與警示教育相結(jié)合，肯定成績與查找問題相結(jié)合，上下聯(lián)動、內(nèi)外互動的形式進行。集中利用兩個月的時間，按三個步驟進行。
(一)查擺問題階段(9月25日－10月15日)。
1、成立領(lǐng)導小組和工作機構(gòu)，制定活動方案，明確具體工作部門和責任人。
2、廣泛收集意見，深刻剖析原因。公布作風建設(shè)投訴電話、電子信箱，暢通意見征集渠道，自覺接受群眾的監(jiān)督。深入基層進行作風調(diào)研和暗訪，面對面地聽取群眾和服務(wù)對象的意見和建議。充分發(fā)揚民主，實行陽光操作，匯總、梳理、公布各方面提出的意見和問題，深刻剖析原因。
3、認真查擺，找準本單位和個人在作風建設(shè)方面存在的突出問題。對照社會各界關(guān)注的熱點、難點和“五不”問題，查找本單位本股室在服務(wù)建筑、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)、供熱等企業(yè)發(fā)展方面還存在哪些不符合科學發(fā)展觀和效能建設(shè)規(guī)定的問題；在保護資源、保障發(fā)展方面還存在哪些管理不規(guī)范、服務(wù)不到位的問題；各科室內(nèi)部還存在哪些政令不暢、工作不積極主動、內(nèi)部推諉扯皮的問題；個人還存在哪些工作效率不高、紀律松馳、遲到早退、從政不廉等方面的問題。
(二)落實整改階段(10月16－11月5日)。
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召開領(lǐng)導班子專題會議，深入開展批評與自我批評，按照“誰主管，誰負責”的原則，針對各方面提出的意見和建議，認真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，研究制定落實“保增長，保紅線”、服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展、加強機關(guān)能力作風建設(shè)、加強黨風廉政建設(shè)的辦法和措施，促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。
1、抓學習教育，實施“素質(zhì)工程”。首先要狠抓行業(yè)作風教育。要聯(lián)系實際對干部、職工深入開展五項教育：即理想宗旨教育、職業(yè)道德教育、政策法規(guī)教育、廉政勤政教育和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的教育。其次就是業(yè)務(wù)知識教育。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作涉及面廣，政策性強，因此必須不斷加強業(yè)務(wù)知識的學習和培訓，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。要經(jīng)過教育，進一步強化內(nèi)部管理，促進作風轉(zhuǎn)變，建立一支符合經(jīng)濟建設(shè)需要，人民群眾滿意，適應新形勢的住房和城鄉(xiāng)建設(shè)隊伍。
2、抓隊伍管理，實施“形象工程”。要切實解決少數(shù)人在思想政治、作風紀律和工作中存在的問題，不斷改進工作作風。在思想上要保證縣委、縣政府和局黨委政令暢通無阻；在工作中，要堅持依法按政策辦事，把住房規(guī)劃建設(shè)、房產(chǎn)評估測繪、房屋拆遷、建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)督等工作管理好，為經(jīng)濟建設(shè)作貢獻；在觀念上，要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持廉潔奉公。樹立起“政令暢通、嚴格執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉政勤政”的城建新形象。
3、抓政務(wù)公開，實施“陽光工程”。根椐政務(wù)公開工作要求，要。
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進一步搞好“四公開”。一是進一步公開收費項目和收費標準；二是進一步公開行政審批行為；三是要進一步推行征地拆遷補償公告制度，公開征地拆遷補償方案，維護被征地農(nóng)民利益；四是規(guī)范政務(wù)大廳窗口人員掛牌上崗制度，公開接受監(jiān)督。
4、抓目標管理，實施“效率工程”。進一步完善效能責任考核辦法，細化考評內(nèi)容，實行量化管理，以更加嚴格的目標管理制度，來促進各項工作落實。同時，進一步明確本單位崗位職責分工，落實到科室(單位)、人頭，簡化審批程序，明確收費標準，縮短審批時限，提高辦事效率，重新制訂住房和城鄉(xiāng)建設(shè)辦事服務(wù)指南。
(三)總結(jié)提高階段(11月6－11月25日)。
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加強隊伍建設(shè)、樹立城建部門良好形象的有效途徑，認真抓好落實。要統(tǒng)一思想認識，深刻領(lǐng)會整治作風的目的意義、主要內(nèi)容、目標任務(wù)、方法步驟等精神，增強參與意識，提高自覺性，確保作風整治活動順利進行。
(二)上下聯(lián)動，整體推進。要加強與縣紀委、縣監(jiān)察局的聯(lián)系，虛心征求意見。建立上下聯(lián)動的工作機制，促進作風整治活動有效開展。同時，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀和效能建設(shè)年活動的開展，及時總結(jié)推廣本單位的好經(jīng)驗、好作風，及時向上級機關(guān)報告推廣宣傳。
(三)加強領(lǐng)導，明確責任。把作風整治工作列入本單位工作重要日程，納入日常管理，認真解決存在的突出問題。要切實加強作風整治活動的組織領(lǐng)導，調(diào)整充實作風建設(shè)領(lǐng)導小組，選派能力強的同志充實到作風整治工作中來，把開展作風整治活動作為“一把手”工程來抓。分管紀檢工作的領(lǐng)導直接過問抓落實，其它領(lǐng)導對分管領(lǐng)域的作風整治工作負直接責任。
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務(wù)。
開展機關(guān)作風集中整治活動領(lǐng)導小組成員名單組長：翟文鈞。
副組長：周啟新張夫祿滕厚國袁兆亭。
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員，具體負責機關(guān)作風集中整治活動的組織協(xié)調(diào)。
三項整治的活動實施方案篇四
1、確保資金、物資的供應。為確保整治工作的順利開展，我園財務(wù)、后勤等室做好充分準備，除園里正常的開支外，積極配合整治活動的開展。
2、加大宣傳力度，引起社會共鳴。通過宣傳欄、電子顯示屏、標語條幅、電視臺和教育課等，加大對此次活動的宣傳力度，鼓勵廣大家朋友和社會力量加入到我們的行列，為整治活動的成功開展多一份保障。
3、責任到人，獎罰分明。將具體的責任區(qū)到人，由各室負責人直接負責，確保我園整治活動的順利開展。對于在“三項整治”活動中，表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工予以獎勵，對于表現(xiàn)差，工作不到位，態(tài)度不端正的教職工予以批評教育，情節(jié)嚴重的和年終考核掛鉤，并視情節(jié)取消當年評先評模資格。
三項整治的活動實施方案篇五
堅持用社會主義核心價值體系引領(lǐng)青少年，不斷延續(xù)中華民族傳統(tǒng)美德和優(yōu)秀文化。堅持“宣傳開路、典型帶動，以三項活動為基礎(chǔ)、以育人為目標、以活動求深化”的工作思路，強化措施，完善機制，組織開展一系列豐富多彩、生動活適合青少年特點的道德實踐活動，促進青少年健康成長。
扎實開展“三項活動”，促進青少年健康成長。扎實推進“三項活動”進校園、進教材、進課堂“逐步形成活動開展的常規(guī)化、制度化、經(jīng)常化。
（一）動員部署階段（20xx年12月下旬）。召開會議，制定“三項活動”實施方案，成立活動領(lǐng)導機構(gòu)和工作機構(gòu)，明確活動的目的、意義和方法，為活動順利開展奠定基礎(chǔ)。
（二）活動開展階段（20xx年1月至10月）。組織開展相關(guān)比賽活動，按照“抓重點、帶一般、促全面”的工作方法，在全校廣泛開展“感恩教育、中華詩文誦讀和才藝培養(yǎng)”三項活動。
1、感恩教育活動。主要是以加強學生思想道德修養(yǎng)，深化“天下父母”親情教育，推進生命生存生活教育為內(nèi)容。側(cè)重兩方面：一是認知感恩。要讓學生認識到感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德，是高尚的道德修養(yǎng)，是做人起碼的自我修養(yǎng)。要從多方面引導學生在日常生活和學習生活中學會感恩父母、感恩師長、感恩社會、感恩祖國、感恩黨，感悟理解、寬容、體貼、至愛，培養(yǎng)他們的人生幸福感、社會責任感、愛國主義情懷。二是踐行感恩。要讓學生把感恩意識轉(zhuǎn)化為行動，從身邊小事做起，對父母、老師、同學表達感激之情，將感恩落實在日常行動中。
2、中華詩文誦讀活動。主要是以提高學生的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)為內(nèi)容。這是對我校幾年來開展的“中華經(jīng)典詩文誦讀工程”的傳承和深化。學校將把詩文誦讀納入學校課程，精選優(yōu)秀詩詞篇目，形成詩文誦讀活動的教材。通過開展“每天誦讀10——20分鐘，爭做詩詞背誦大王”等活動，固定每天誦讀時間，明確分年級背誦數(shù)量，定期開展評比活動，不斷豐富活動手段，培養(yǎng)學生興趣，養(yǎng)成背誦習慣，在強化記憶的同時給以輔導、幫助理解，達到修身養(yǎng)性的效果。
3、才藝培養(yǎng)活動。多才多藝是促進學生全面發(fā)展的重要方面，也是推進素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。以加強學生音、體、美和科技小制作為主，通過開展書法、繪畫、歌詠、聲樂、器樂、棋牌、舞蹈和科技小制作等方面的才藝培養(yǎng)活動，培養(yǎng)學生良好的興趣愛好、動手能力和健康向上的生活情感。激發(fā)學生的參與熱情和學習熱情，為推動素質(zhì)教育的實施做出積極貢獻。
（三）總結(jié)評比階段（20xx年11月）。在廣泛開展“三項活動”的基礎(chǔ)上，學校“三項活動”領(lǐng)導小組將對各班活動開展情況進行調(diào)研。通過班主任書面匯報、現(xiàn)場抽查等形式對各班活動情況進行總結(jié)評比，評比結(jié)果記入班級管理量化積分，作為班主任評比考核的重要依據(jù)。
（四）表彰階段（20xx年12月）。學校將分別于六一兒童節(jié)舉行第二屆才藝大賽、國慶節(jié)期間舉行詩文誦讀比賽、感恩節(jié)前夕舉辦感恩教育征文及演講比賽。通過各類活動集中展示各班、各活動小組的優(yōu)秀作品和節(jié)目，記入班級（活動小組）、個人成績。12月初根據(jù)總結(jié)評比成績，舉行第三屆校園文化藝術(shù)節(jié)，并隆重表彰在活動中做出突出成績的集體和個人。
第一，要不斷總結(jié)創(chuàng)新。“三項活動”是針對學生的品德修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、素質(zhì)培養(yǎng)提出的上級學校已經(jīng)開展了一些活動，我校也已經(jīng)開展了類似的活動并積累了一些好的經(jīng)驗，取得了明顯的效果。各班級、各活動小組要結(jié)合自身實際，勇于探索，創(chuàng)造性地開展工作，不斷創(chuàng)新好形式、好做法、好路子。各班（活動小組）的好經(jīng)驗、好做法要及時上報，對成績突出的在全校推廣，向鎮(zhèn)教辦積極推薦。
第二，要充分發(fā)揮“五老”的優(yōu)勢。許多老同志知識面廣，專業(yè)知識扎實，熱衷青少年教育事業(yè)。有的善寫文章，著書立說；有的能開展學術(shù)研究，舉辦講座；有的革命經(jīng)歷曲折豐富，作報告感染力強；有的擅長書法繪畫藝術(shù)等。學校將切實把開展“三項活動”的平臺搭建起來，通過經(jīng)常性的比賽、演出、展示等活動，讓老同志的優(yōu)勢和特長得到充分發(fā)揮，既老有所為，又老有所學、老有所樂。
第三，堅持活動長期性、可行性。各班（活動小組）要根據(jù)活動的總體要求，加強相互聯(lián)系和協(xié)調(diào)，經(jīng)常通報情況，研究解決問題，共同出題目，一起做文章，同心協(xié)力把“三項活動”引向深入。根據(jù)學生的年齡特點和身心需求，堅持活動的長期深入開展，重視可操作性和實際效果，注意不能過多地增加學生負擔，把好事辦好，讓學生、家長、學校、社會都歡迎，都滿意。
三項整治的活動實施方案篇六
以幼兒園名義向流動小商小販及無證經(jīng)營的小攤點發(fā)放通告，進行宣傳教育，對屢教不改者，將聯(lián)合城管、衛(wèi)生及教育部門出手，采取有力的措施，加大校園周邊環(huán)境的整治力度，依法取締，還校園一個良好的周邊環(huán)境。
2、衛(wèi)生死角的整治。
對我園內(nèi)部的。墻角、衛(wèi)生間、地下室、廚房和教室等存在衛(wèi)生死角的地方，組織園內(nèi)力量，各負其責，進行大清理。園領(lǐng)導牽頭，各科室負責人具體負責，成立衛(wèi)生督查小組，定期檢查全園范圍內(nèi)的衛(wèi)生情況，對表現(xiàn)好的科室進行表揚獎勵，表現(xiàn)不積極的科室進行批評，并進行考核排隊，在全園范圍內(nèi)進行公示。另外，結(jié)合我園的實際情況，根據(jù)全園現(xiàn)有班級數(shù)量，劃分衛(wèi)生責任區(qū)，責任到班級，負責本班級責任區(qū)今后的衛(wèi)生清理，以防出現(xiàn)反彈。
3、小廣告的整治。
對園區(qū)內(nèi)和校門口墻面、公共部位張貼的各種小廣告和亂寫亂花進行徹底清理，同時成立廣告清查小組進行巡查，對于情節(jié)嚴重，屢次張貼者，必要時聯(lián)合城建、公安等部門，調(diào)查摸清非法小廣告的制作、印發(fā)、發(fā)布的源頭線索，予以嚴厲的打擊。
4、新舊大門口的整治。
對于新大門口的殘垣斷壁和舊大門口的四周，結(jié)合幼兒園的特點，能拆除的拆除，不能拆除的，進行美化，確保安全、有序、美觀。
三項整治的活動實施方案篇七
為了深入貫徹中央、省、市紀委關(guān)于整風肅紀工作的決策部署，進一步加強教師作風建設(shè)。按照《北票市教育系統(tǒng)關(guān)于開展整風肅紀活動的實施方案》，結(jié)合我校實際情況，現(xiàn)制定我校實施方案。
一、指導思想。
以建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊伍為目標，以“好狀態(tài)、好作風、好業(yè)績”為標準，以“庸、懶、散”整治為重點，以“抓教育、查問題、促整改、嚴管理”為方式，著力解決全體教職工及干部紀律作風方面存在的突出問題，形成“狠抓作風、苦練內(nèi)功、外樹形象、立足基層、為民服務(wù)創(chuàng)一流”的工作格局，為教育提速發(fā)展提供強有力的紀律作風保證。
二、整治重點。重點解決當前干部教師中存在的八個方面問題：
1、工作不務(wù)實，爭先意識不強。突出表現(xiàn)在創(chuàng)先爭優(yōu)意識差，工作中滿足現(xiàn)狀，不能做到事爭一流、敢為人先。
2、思想不解放，創(chuàng)新意識不強。突出表現(xiàn)在思想僵化，墨守成規(guī)，因循守舊，工作憑經(jīng)驗，缺乏創(chuàng)新意識。個別教師及干部工作缺乏新思路、新方法、新舉措，遇到困難繞著走，碰見問題就回避，只講客觀理由，不找主觀原因，在工作中只講表面工作，缺乏創(chuàng)新探究意識。
3、履職不盡責，敬業(yè)意識不強。突出表現(xiàn)在精神狀態(tài)差，缺乏工作激情，不想事、不干事、干不成事，思想渙散、精力分散、工作懶散。個別教職工及干部對工作不負責任，在位不在崗，在崗不謀事，不盡責、不敬業(yè)，消極應付，被動工作，不求有功但求無過。
4、制度不執(zhí)行，紀律意識不強。突出表現(xiàn)在有令不行，有禁不止，自由散漫，我行我素，組織紀律渙散，遲到早退。個別教職工及干部工作時間干一些與工作無關(guān)的事情，開會期間、上課時間接打電話，體罰變相體罰學生、用不文明言語挖苦諷刺學生，歧視放棄有問題學生;只要組織照顧，不要組織紀律；對重要事件和重大事件遲報、漏報、瞞報、越級上報。
5、作風不過硬，實干意識不強。突出表現(xiàn)在對學校工作及學生工作情況不明、底子不清，“當一天和尚撞一天鐘”，應付了事。個別老師、干部落實各級的決策部署不堅決，行動不迅速，講條件、打折扣，找出各種理由推三阻四，作風浮漂，工作不細致。
6、責任心不強，經(jīng)常請假，甚至常年請假不上班。不服從工作分配，拈輕怕重，不思進取。
7、黨性不堅決，組織意識不強。突出表現(xiàn)在只講待遇，不講奉獻，牢騷滿腹，消極懈怠。個別教職工及干部不服從組織安排，只想個人安逸、升遷，對組織決定的事情說三道四，背后散步小道消息，說一些不利于團結(jié)的話語，煽風點火。
8、相互不協(xié)調(diào)，配合意識不強。突出表現(xiàn)在工作中協(xié)調(diào)意識差，遇事不溝通、不提醒，各吹各的號，各唱各的調(diào)，各自為政。
三、方法步驟。
（一）、學習動員階段（2015年11月16日——12月16日）。
1、精心部署，快速啟動。學校制定實施方案，召開動員大會，具。
體安排活動開展情況。
2、深入學習，提高認識。
要求各教師在做好教育教學工作的前提下，利用工作時間和業(yè)余時間認真學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》等相關(guān)法規(guī)和文件精神，學習《關(guān)于開展整風肅紀活動的實施方案》、學習有關(guān)教育法規(guī)和先進教育理念等。人人都有自學筆記（11月1次，12月2次，2016年1月1次）。
3、查找問題，剖析原因，認真組織以民主生活會等形式開展整風肅紀活動。以學校為單位建立6個小組，組織學習和討論，會議記錄不少于2次。
（三）、總結(jié)驗收階段（2016年3月31日—5月5日）在此階段，全面檢查落實學習和自查自糾工作，召開總結(jié)大會，對在作風建設(shè)執(zhí)行較好的教職員工，作為優(yōu)先評優(yōu)條件之一，凡在作風建設(shè)、行風建設(shè)方面出現(xiàn)反響較大、意見較多的人員，在評優(yōu)評優(yōu)中實行一票否決制，不等參與評優(yōu)晉級等。對有違規(guī)違法行為的人員要追究其相應責任。
四、組織領(lǐng)導。
學校成立整風肅紀活動領(lǐng)導小組：組長：張明華（黨支部書記、校長）副組長：張立永（副校長）。
張振東（副校長）。
成員：
馮殿偉工會主席寶洪生會計邢軼民教研員。
樊中輝波臺溝小學校長宮獻明下燒鍋小學校長馬巖中心幼兒園教導主任。
五、工作要求。
1、全體教職員工要從思想上高度認識這一活動，把活動精神真正落實到實際行動中去。
2、在活動過程中要完成的自我剖析材料、改進措施及自評總結(jié)必須于相應階段結(jié)束前上交。在活動結(jié)束時上交學習筆記（筆記不少于4000字）。
3、嚴明工作紀律。一是嚴明執(zhí)行紀律，凡學校安排決定的事項、作出的決定，各教職員工必須認真執(zhí)行，確保按時保質(zhì)保量完成，二是要嚴明責任紀律。要明確責任追究的主體、內(nèi)容、標準和形式。凡是對本職工作抓的不力，廣大干部群眾及學生反映強烈的，一律追究其責任。三要嚴明廉政紀律。全體教職員工要遵紀守法，對各項規(guī)章制度要堅決認真貫徹，用法紀規(guī)范自己的行為，推進各項工作的開展。
三項整治的活動實施方案篇八
市委群眾路線教育實踐活動專項治理組：
為貫徹落實市委、市政府第二批群眾路線教育實踐活動的要求，特別是抓好“四風”問題專項整治工作，我局對城鄉(xiāng)低保工作進行了專項整治，現(xiàn)將整改落實、建章立制工作情況作簡要匯報。
（一）統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導。局黨組召開了專題會議，統(tǒng)一思想認識，一是成立了專項整治領(lǐng)導小組，研究部署了我市城鄉(xiāng)低保自查自糾、清查整改工作；二是制定了《關(guān)于開展城鄉(xiāng)低保應保盡保、應退盡退整改工作的實施方案》，通過以黨的群眾路線教育實踐活動要求為統(tǒng)一思想，貫徹落實《社會救助暫行辦法》為載體，堅持“全面調(diào)查摸底、廣泛宣傳發(fā)動、深入查擺問題和征求群眾意見”，在全市范圍內(nèi)組織開展城鄉(xiāng)低保對象整改。
（二）宣傳發(fā)動，營造氛圍。我局在東風廣場舉辦了社會救助政策專題宣傳日活動，一是發(fā)放各類政策宣傳資料2萬余份，懸掛宣傳橫幅標語100余條，并利用電視、網(wǎng)站、廣播電臺等新聞媒體對《社會救助暫行辦法》和城鄉(xiāng)低保政策進行了廣泛宣傳，大力營造專項清查整治的社會氛圍；二是開通了舉報電話，暢通舉報渠道，為群眾提供政策咨詢，接受社會各界對城鄉(xiāng)低保工作的意見和建議。
（三）示范帶動，業(yè)務(wù)培訓。為進一步指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的低保清查整改工作，規(guī)范民主評議的操作流程，市局一是制定了《城鄉(xiāng)低保民主評議操作規(guī)程》，并通過對煙洲鎮(zhèn)煙洲村進行示范性民主評議，帶動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作人員觀摩學習；二是加強了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）民政辦主任的業(yè)務(wù)培訓，然后在全市全面鋪開民主評議工作。
（四）嚴格程序，確保準確。為確保效果，我局要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）所有農(nóng)村低保對象重新評定，嚴格按照本人申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）受理、入戶調(diào)查、民主評議、張榜公示、民政審批的程序嚴格進入，確保對象準確，并對清查整改的結(jié)果提出了“三個原則”:一是低于最低生活保障線的家庭要應保盡保，二是不符合條件的對象要應退盡退，三是保障人數(shù)要在4%的保障面以下，且以戶為保的比例不得小于60%。
（五）強化公示，明確責任。為了讓低保對象更好的接受群眾監(jiān)督，我局對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村組撥付專款，規(guī)范制作固定公示牌，要求把救助對象姓名、地址、擬保金額、人數(shù)等內(nèi)容全面公開。對清查整改后仍有低?！皝y象”存在的，將責令鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）重新整改，對違反政策的將追究相關(guān)工作人員的責任。
二、整治進度。
目前，我市已基本全部完成低保專項清查整改工作，進入掃尾階段。市局對于整改不到位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）將停發(fā)低保金，責令重新整改，并將繼續(xù)督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）做好低保及各項民政工作，踐行好黨的群眾路線教育實踐活動。
三、整治成效。
經(jīng)過各級部門的努力，目前，全市27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）已基本完成了清查整改的宣傳發(fā)動、入戶調(diào)查、民主評議和張榜公示等工作，整治成效主要體現(xiàn)在“四個轉(zhuǎn)變”：一是準確率得到提高，“關(guān)系?！?、“人情?！比壳逋?，漏保、錯?，F(xiàn)象減少，特困戶全部納入了農(nóng)村低保。二是戶保率得到提高，以戶為保比例大幅上升，“保人不保戶”的現(xiàn)象逐步減少，整改效果比較明顯。三是政策知曉率得到提高，群眾對政策的知曉程度提高非常顯著，政策的界限意識明顯增強。四是程序得到進步規(guī)范，低保的辦理程序通過整改得到規(guī)范，公示力度明顯增強。
四、存在問題。
（一）“保人不保戶”工作有待完善。由于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）在操作時，重視程度不平衡，思想和標準不夠統(tǒng)一，導致“保人不保戶”現(xiàn)象仍部分存在。
（二）操作程序有待繼續(xù)規(guī)范。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作人員存在怕麻煩思想，存在入戶調(diào)查、民主評議、張榜公示等工作走過場的現(xiàn)象。
（三）檔案資料有待完善。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）由于前期整改工作不到位，需重新進行整改，導致低保對象檔案資料填報不及時，影響整體整改進度及低保資金發(fā)放。
五、下步打算。
（一）進行城鄉(xiāng)低保清查整改工作驗收評估。根據(jù)《整改工作實施方案》要求，全市城鄉(xiāng)低保清查整改工作即將掃尾，為切實保證本次工作取得實效，促進全市城鄉(xiāng)低保工作公開、公平、公正。市局將對抽取的86個村進行檢查驗收評估。主要采取“聽”、“看”、“查”三個方式結(jié)合進行，通過對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的領(lǐng)導重視程度、資料填報情況和工作整改效果三個方面來鑒定結(jié)果。重點驗收戶保率未達到60%、保障面超過3.5%和群眾意見大、頻繁上訪的村。
（二）繼續(xù)做好城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理工作。市局將按照省廳《關(guān)于進一步完善農(nóng)村低保應保盡保工作實施方案》（湘民發(fā)[2013]59號）和《關(guān)于全面做好農(nóng)村低保對象認定的通知》（湘民發(fā)[2014]16號）等文件要求，按照市民政局30%的抽查比例進行后期抽查工作，并做好低保長期動態(tài)管理工作，確保對象“有進有出”，做到公開、公平、公正。
（三）建立健全“一門受理、協(xié)同辦理”機制。積極協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）在便民服務(wù)中心加掛“社會救助服務(wù)窗口”，承擔社會救助“一門受理”工作，確保群眾“求助有門、受理及時”。
常寧市民政局2014年9月24日。
三項整治的活動實施方案篇九
為認真貫徹落實全省安全生產(chǎn)專項整治工作電視電話會議和定西市安委會第五次會議精神，遏制重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，保障企業(yè)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，根據(jù)省、市、縣委安監(jiān)部門關(guān)于開展安全生產(chǎn)專項整治行動的要求，我公司結(jié)合企業(yè)實際情況，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導。
為加強對企業(yè)安全生產(chǎn)專項整治行動工作的領(lǐng)導，公司成立安全生產(chǎn)專項整治領(lǐng)導小組，組成人員如下：
組長：****副組長：******成員：************。
二、工作目標。
按照上級要求，結(jié)合企業(yè)實際，在公司***年安全生產(chǎn)月整治工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大安全生產(chǎn)的投入，改善安全管理體制，提高安全管理水平；深入開展安全隱患排查治理，鞏固既有成果實現(xiàn)全面提升；加大基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場管理力度，突出重點危險源點，關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點部位的管控；強化應急管理，促進企業(yè)應急處置能力進一步的提升，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制，實行安全生產(chǎn)全員參與承諾。通過有效防范，遏制重大事故發(fā)生，促進企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定進行。
三、工作重點。
（一）、夯實基礎(chǔ)管理。
1、按照安全生產(chǎn)法律，法規(guī)和行業(yè)標準要求，進一步完善以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全生產(chǎn)管理制度，和各崗位、工種的安全技術(shù)操作規(guī)程，并采取相應的措施。使各項制度落到實處。
2、建立健全隱患定期排查整改制度，并以隱患整改通知單的形。
式通知相關(guān)責任部門限期整改、限期驗收，并登記存檔。
3、結(jié)合企業(yè)安全管理工作實際，按要求規(guī)范安全檔案管理工作，形成企業(yè)安全檔案管理體系。
（二）、強化教育培訓。
1、建立安全培訓機制，落實安全培訓制度，切實做好培訓需求的辨識、培訓的實施和培訓效果評價。檢查、安排特種作業(yè)人員按時參加年度資格證件復審并考試合格，嚴控無證人員從事特種作業(yè)和危險作業(yè)。
2、組織督導好全員培訓，結(jié)合實際，因人制宜，突出培訓重點，按照規(guī)范的培訓內(nèi)容，強化對各級管理人員安全培訓，循序漸進的提升管理人員和班組長的基本素質(zhì)。
3、安全培訓中要不斷創(chuàng)新培訓模式，靈活施教，并學習借鑒其他先進企業(yè)的經(jīng)驗，力求達到事半功倍的效果。
(三)、強化現(xiàn)場管理。
1、加強危險源監(jiān)控管理。
企業(yè)建立重大危險源基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，隨時掌握企業(yè)重大危險源信息，并實施分類監(jiān)管。同時，要按規(guī)定對重大危險源進行辨識、登記建檔和建章立制，完善監(jiān)察設(shè)施，落實監(jiān)控責任，確保危險源始終處于受控狀態(tài)。此外，企業(yè)要對高溫預熱系統(tǒng)、電氣控制系統(tǒng)等危險性較大的作業(yè)進行重點監(jiān)控。
2、抓好維、檢修作業(yè)的管理。
（1）、檢修作業(yè)環(huán)節(jié)、交叉作業(yè)多，要從以下幾個方面入手做好工作：一是制定檢修方案；二是簽訂安全協(xié)議；三是組織進行事故案例教育；四是確保作業(yè)環(huán)境安全。
（2）、檢修作業(yè)中要落實以下要求：一是施工中要嚴格遵守施工安全措施；二是帶氧氣、乙炔等切割、補焊危險作業(yè)，要實時檢查氧氣、乙炔等瓶具是否存在漏氣現(xiàn)象，氧氣、乙炔瓶是否安裝有效適用的壓力表，并保持其距離，確保安全作業(yè)，并遵守安全操作規(guī)程。
（3）、檢修中嚴格遵守停、送電規(guī)定，辦理停用電工作票，各種電氣設(shè)備指示燈、指示牌、儀表、保護裝置要運行正常；按周期對電氣設(shè)備、絕緣用具進行安全測試；作業(yè)人員持證上崗，嚴格執(zhí)行用電安全規(guī)程，保證供、用電手續(xù)完備。
3、加強外協(xié)施工及相關(guān)方的管理。
一是簽訂安全施工協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，區(qū)分各自的安全管理職責；二是對在本企業(yè)從事生產(chǎn)活動的相關(guān)人員（包括臨時進廠從事技術(shù)服務(wù)、施工檢修、等人員），納入安全培訓范圍，開展入廠教育，并按法律規(guī)定，對其進行職業(yè)危害、崗位風險及預防措施告知，履行安全監(jiān)管責任。
（四）、規(guī)范應急管理，切實提高應急處置能力。
一是規(guī)范應急預案編制、評審、備案、培訓、演練等環(huán)節(jié)的管理；二是結(jié)合作業(yè)現(xiàn)場的風險特征和事故特點，完善作業(yè)場所、各崗位的應急處置方案；三是定期組織開展逐級的應急預案培訓、宣傳教育和實際操作演練，及時補充和完善應急預案，不斷提高應急預案的實用性和有效性，進一步增強企業(yè)應急響應能力；四是配置風險要求相適應的應急裝備、器材和其他物資，并做好應急裝備、器材和其他物資的日常檢查維護管理工作。
4、工作要求。
（一）、深入開展安全生產(chǎn)專項整治行動，是控制事故發(fā)生，保障企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此，各級領(lǐng)導要思想端正，態(tài)度明確，充分認識水泥行業(yè)安全生產(chǎn)所面臨的嚴峻形勢，增強做好安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責任感，積極帶領(lǐng)職工投身到安全生產(chǎn)專項整治工作中來，通過不懈努力，消除安全隱患，促進企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
大的安全隱患，相關(guān)單位要在采取有效防范措施的同時，上報公司，由公司指定單位限期整改。對在安全生產(chǎn)專項整治工作中敷衍、貽誤安全隱患整改的單位和個人，公司將通報批評并嚴厲處罰。
（三）、公司安全環(huán)保處對各單位各類隱患將認真分析、匯總，建立隱患整改記錄。按照隱患整改要求監(jiān)督落實整改。同時，安排專人負責專項整治工作進展資料的收集、整理、歸檔和匯總工作。
（四）、加強信息反饋，及時總結(jié)交流，扎實推進安全生產(chǎn)專項整治深入展開。
三項整治的活動實施方案篇十
一、指導思想。
堅持以科學發(fā)展觀為指導，按照“政府負總責，監(jiān)管部門各司其職，經(jīng)營單位嚴格自律，社會各界共同參與”的原則，健全農(nóng)藥市場監(jiān)管機制，嚴格落實農(nóng)藥登記備案市場準入制度和高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營、實名購買制度，健全縣、鄉(xiāng)、基地（合作社）農(nóng)藥連鎖配送體系，從源頭上構(gòu)建農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全防護網(wǎng)，全面提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平。
二、工作目標。
通過農(nóng)藥市場整治，使我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量水平得到進一步提升，國家明令禁止的農(nóng)藥不在我鎮(zhèn)出現(xiàn)，限用高毒農(nóng)藥全部定點經(jīng)營、實名購買，在蔬菜主產(chǎn)區(qū)、基地杜絕使用高毒高殘留農(nóng)藥，基地農(nóng)產(chǎn)品抽檢合格率達到96%以上，確保不發(fā)生因農(nóng)藥殘留引發(fā)的重大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事故，權(quán)利維護消費者合法權(quán)益，保持農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。
三、工作措施。
1、加強宣傳。通過發(fā)放宣傳明白紙、舉辦培訓班等形式，加大《山東省農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全條例》、《農(nóng)藥管理條例》、《沂水縣農(nóng)業(yè)化學投入品管理辦法》等法律法規(guī)規(guī)定的宣傳力度，對制售假劣農(nóng)藥、使用國家明令禁止和限制使用農(nóng)藥的行為進行嚴厲打擊、公開曝光，營造“安全用藥人人有責，假冒偽劣人人喊打”的農(nóng)藥市場監(jiān)管氛圍。明確工作職責。農(nóng)業(yè)、工商、安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、公安等部門要根據(jù)各司職責，通力協(xié)作，齊抓共管，共同抓好農(nóng)藥生產(chǎn)、經(jīng)營與使用的監(jiān)督管理工作。農(nóng)業(yè)部門負責全鎮(zhèn)農(nóng)藥經(jīng)營網(wǎng)點的布局規(guī)劃、農(nóng)藥登記備案市場準入、高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營及農(nóng)藥經(jīng)營人員培訓等工作；安監(jiān)部門負責對符合條件的經(jīng)營者核發(fā)《危險化學品經(jīng)營許可證》；工商部門負責對符合條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位核發(fā)營業(yè)執(zhí)照，監(jiān)督打擊假劣農(nóng)藥行為，對不符合條件的農(nóng)藥經(jīng)營單位要依法取締；質(zhì)監(jiān)部門負責農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督管理；公安部門負責有毒有害農(nóng)藥非農(nóng)藥用途的監(jiān)管工作；確保限用農(nóng)藥不在果蔬茶等基地上使用。
清理農(nóng)藥經(jīng)營主體。農(nóng)業(yè)、工商、安監(jiān)等部門要聯(lián)合行動，依法取締不具備經(jīng)營資質(zhì)的農(nóng)藥經(jīng)營店，同時對符合條件的農(nóng)藥經(jīng)營人員進行從業(yè)技能培訓，實行從業(yè)人員持證上崗。
（一）宣傳培訓階段（3月1日——3月31日）。利用宣傳車、印發(fā)明白紙、播放錄音等多種形式進行農(nóng)業(yè)法律法規(guī)宣傳，做到家喻戶曉。
（二）經(jīng)營主體清理階段（4月1日——4月30日）。對全鎮(zhèn)的農(nóng)藥經(jīng)營單位經(jīng)營主體進行清理整頓，對符合農(nóng)藥經(jīng)營條件的所有農(nóng)藥經(jīng)營單位配齊身份證識別器和條碼掃描儀，達到可追溯管理。
（三）市場檢查階段。
1、（3月——8月）依托農(nóng)藥市場登記備案準入大廳，對所有農(nóng)藥產(chǎn)品開始登記備案、市場準入，重點檢查市場上的農(nóng)藥產(chǎn)品有無未經(jīng)備案的，對未經(jīng)備案的農(nóng)藥產(chǎn)品嚴格查處。
2、（3月——10月）組織對全鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地用藥專項檢查。重點檢查是否使用國家不準在蔬菜果品茶葉上使用的禁限用農(nóng)藥。
3、（5月——10月）對農(nóng)藥經(jīng)營單位進行全面檢查。重點檢查所經(jīng)營的農(nóng)藥產(chǎn)品是否經(jīng)過備案；是否黏貼電子標簽；非高毒定點單位是否經(jīng)營高毒農(nóng)藥；經(jīng)營臺賬是否記錄真實及時全面。對存在以上問題的，嚴格安相關(guān)法律法規(guī)進行查處。
4、（10月——11月）組織大棚等保護地用藥專項檢查，嚴查使用禁限用農(nóng)藥等行為。
（四）總結(jié)驗收階段（11月——12月）?？偨Y(jié)全年工作，進行檢查驗收。
五、組織領(lǐng)導。
由鎮(zhèn)食安辦牽頭，農(nóng)業(yè)、工商、安監(jiān)、公安、質(zhì)監(jiān)等部門密切配合，組成聯(lián)合工作組，具體負責組織開展工作，及時研究解決監(jiān)管中存在的困難和問題，確保各項工作措施落到實處。
三項整治的活動實施方案篇十一
為貫徹落實廣元市教育局、廣元市市場監(jiān)督管理局聯(lián)合頒發(fā)的《廣元市中小學校服管理辦法》文件精神，順利推動我校學生校服的定購工作，特制定青川縣騎馬鄉(xiāng)中心小學學生校服訂購實施方案。
為規(guī)范學校管理，深化校園文化建設(shè)，貫徹落實國家、省、市關(guān)于中小學生校服管理有關(guān)文件精神，依法加強學校校服管理，遵循學生成長規(guī)律，充分考慮學生活動需要，展示青少年的風貌，突出育人功能，呈現(xiàn)學校文化特色，確保學生健康成長，本著公開、公正、公平的原則，推動我校學生校服訂購工作的落實?，F(xiàn)結(jié)合我校實際，特制定本方案。
1、建立組織機構(gòu)。學校成立由校長董義軍為組長，學校家長委員會主任李雪梅為副組長，兩名教師、兩名學生、五名家長代表為成員的領(lǐng)導小組，由學校家長委員會主任李雪梅具體負責此項工作。
2、召開學校全體家長會，學校家長委員會，學校全體教職員工會議，積極穩(wěn)妥和規(guī)范地做好校服訂購宣講工作。積極提倡統(tǒng)一著裝，但必須堅持學生自愿原則、不強迫或變相強迫其統(tǒng)一著裝。
3、搞好校服征訂。學校按照《廣元市中小學校服校服管理辦法》文件規(guī)定開展工作。
（1）訂購校服標準：按照《廣元市中小學校服校服管理辦法》文件規(guī)定，1至9年級訂購春秋裝一套。
（2）訂購校服要求：學校、家長委員會與青川縣教育局提供備案的推薦企業(yè)共同商定有關(guān)面料、樣式、價格、交貨日期、售后服務(wù)及對特體學生的量體裁衣、個別學生的補訂與特困學生的費用減免等意向協(xié)商一致。企業(yè)根據(jù)學校的實際情況，按照采購數(shù)量總貨款2%的比例對特困戶子女、革命烈士子女及孤兒學生實行免費贈送。自愿訂購的學生須由學生及家長提交自愿購買學生校服告家長書并由學校存檔。
4、在堅持學生自愿的`前提下，嚴格按照從縣教育局推薦的備案生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)訂購校服。在學校的指導下，由學校家長委員與中標企業(yè)填報采購計劃表，讓企業(yè)按要求制作，制作后由企業(yè)送到學校，家長委員會主任負責按采購計劃表的要求付款。
5、學校要嚴把質(zhì)量關(guān)和各項規(guī)定。要認真監(jiān)管中標企業(yè)的執(zhí)行情況，做到萬無一失。
1、校服采購實行審查備案制。受學校家長委員會委托，學校組織人員制定訂購方案，經(jīng)家長委員會同意后報青川縣教育行政主管部門審查備案，采購方案中明確本次采購的具體執(zhí)行方式和具體執(zhí)行程序，及分管領(lǐng)導審簽后公示。公示期不低于5個工作日。
2、學校對在青川縣教育局備案的報名企業(yè)，實行資格預審制度，資格預審合格的供應商，嚴格按照學校校服標準及招標文件要求編制投標文件，制作投標樣品。校服樣品不得出現(xiàn)供應商及品牌名稱。
3、評標時，報名企業(yè)提供與比選公告要求數(shù)量一致的樣品及投標文件以供評審。校服樣品以編號的方式現(xiàn)場公開陳列，評標小組對照評比標準現(xiàn)場對樣品進行評比；評標小組對資格審查中通過的投標資料內(nèi)容進行評選，對照評比標準現(xiàn)場進行選擇。
4、樣品和投標文件經(jīng)現(xiàn)場審查無異議后，公示評選結(jié)果并封存樣品。選取三家作為備選供應商，第一家無法正常履行合同時，依次順延。
三項整治的活動實施方案篇十二
為深入貫徹落實習近平總書記、李克強總理等關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神、省委省政府和太原市委市政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署，根據(jù)古交市煤炭工業(yè)局文件【2017】163號《關(guān)于印發(fā)全市煤礦安全生產(chǎn)專項整治工作方案的通知》要求，為進一步做好我礦安全生產(chǎn)工作，制定本方案。
一、工作目標。
深入貫徹落實習近平總書記、李克強總理等關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神、省委省政府和太原市委市政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署，開展煤礦安全專項整治工作，嚴格排查、治理各種安全生產(chǎn)隱患，嚴肅查處各種“三違”行為，嚴防各種生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保職工生命財產(chǎn)安全。
通過安全專項整治活動，切實解決安全、生產(chǎn)、管理方面存在的突出問題，健全完善安全生產(chǎn)工作的長效機制，確保安全生產(chǎn)。
二、工作內(nèi)容。
容。
三、組織領(lǐng)導。
(一)成立安全專項整治領(lǐng)導小組組長：礦長副組長：安全礦長。
成員：各副礦長、副總工程師、各部門負責人。
（二）工作職責：
1、安全專項整治小組組織有關(guān)人員對礦井進行安全隱患排查、整治。
2、針對排查出的安全隱患，嚴格按照“五落實”的要求，制定整改措施，落實整改時間、整改責任人、整改資金、跟蹤督辦限期整改。
1、安全專項整治與安全隱患排查治理相結(jié)合，采取部門、區(qū)隊、班組每班自查自糾，安全專項整治小組綜合排查。
2、專項整治領(lǐng)導小組對專項整治落實情況進行跟蹤復查、落實整治進度。對不能及時治理的上報公司，督促有關(guān)部門制定預防措施限期整改，并按規(guī)定逐級上報隱患排查治理情況。
1、通風瓦斯專項整治；
3、機電運輸專項整治。
4、頂板管理專項整治。
5、打非治違。
1、建立通風瓦斯管理機構(gòu)，完善通風瓦斯管理制度。
2、礦井通風系統(tǒng)合理，通風設(shè)施完善可靠，采區(qū)實現(xiàn)分區(qū)通風，按規(guī)定設(shè)置專用回風巷。6月上旬，礦井對通風系統(tǒng)、設(shè)施、設(shè)備進行全面隱患排查,中旬集中整治。
3、礦井總風量和各作業(yè)地點實際風量達到規(guī)定要求，杜絕工作面無風、微風和瓦斯超限作業(yè)現(xiàn)象。按規(guī)定建立測風站，按規(guī)定進行實時測定風量，對風量不能滿足需要時，查明原因，立即整治。
4、井下出現(xiàn)瓦斯超限時，必須立即撤出人員，采取有效措施處理，并有詳細的處理情況記錄。風筒懸掛整潔，風筒無漏風，距工作面距離不得超過3m；臨時停工的作業(yè)面不得停風，暫時停工的作業(yè)面打好柵欄，懸掛警示牌，停工的作業(yè)面及時打好密閉；若有瓦斯超限作業(yè)地點，立即撤人，采取措施進行處理。
安裝開停傳感器。
6、按要求配備足夠的瓦斯檢查人員，持證上崗，嚴格執(zhí)行瓦斯檢查制度，杜絕空班漏檢現(xiàn)象。嚴格瓦斯檢查制度，礦井所有機電硐室、作業(yè)地點、回風流、柵欄、密閉等地點按規(guī)定檢查，嚴禁空班漏檢，所檢數(shù)據(jù)真實可靠；按要求填寫瓦斯報表、檢查牌板、記錄本，實施“三對口”管理。
7、建立合格的安全監(jiān)控系統(tǒng)，探頭數(shù)量、種類、及其安裝使用和調(diào)校符合規(guī)定，監(jiān)控系統(tǒng)實行24小時值班制度。對各類傳感器送有資質(zhì)部門進行檢測、調(diào)校。所有作業(yè)地點、工作面回風中、主要機電硐室按規(guī)定安裝傳感器，各類傳感器安裝位置、數(shù)量達到規(guī)定要求，特別是作業(yè)面的傳感器必須懸掛在距工作面5m、距巷道頂板、幫壁0.3m安全地點，隨著作業(yè)的延伸、環(huán)境而移動，保證監(jiān)控有效；礦井監(jiān)控室實施24小時值班制，所有值班人員持證上崗。
8、崗位作業(yè)規(guī)范。礦井各工種嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》作業(yè)，嚴禁違章作業(yè)、違章指揮。
9、安全培訓。組織本部門人員學習煤礦安全知識、規(guī)章制度，提高員工安全意識，為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
1、建立健全礦井防治水機構(gòu)和隊伍，完善防治水制度。
施工責任；探放水必須編制設(shè)計、安全技術(shù)措施，施工中嚴格遵守。
3、配備合格的專業(yè)探水設(shè)備，杜絕采用非專業(yè)探水設(shè)備進行探放水。
4、積極開展水文地質(zhì)調(diào)查，建立礦井水文觀測成果臺賬。6月上旬礦井進行一次全面水文地質(zhì)調(diào)查，目前時正雨季，實時觀測礦井涌水量并記錄好。
5、編制《礦井綜合水文地質(zhì)圖》，并在《井上下對照圖》和《采掘工程平面圖》上標注“三線”（積水線、探水線、警戒線）。
6、嚴格做到“預測預報、有掘必探、先探后掘、先治后采”，杜絕頂水作業(yè)現(xiàn)象。
7、在雨季期間，井下水患區(qū)域不得安排人員進行作業(yè)，在暴雨時必須全井撤人。目前雨季盛期，必須隨時掌握井下涌水動態(tài)，實時觀測礦井涌水量，一旦發(fā)現(xiàn)水量突然增大，立即查明原因，采取措施進行處理，并及時上報，查不出原因時，全井立即撤人。
觀察水泵、水情是否有異常，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時向礦領(lǐng)導匯報及時處理。
9、完善地面防治水設(shè)施。6月上旬對礦井主、副井口，工業(yè)廣場泄洪水溝進行一次全面清理、維護，嚴防地表水流入井下。安排工程技術(shù)人員對礦區(qū)采動范圍的地表實地踏勘，發(fā)現(xiàn)陷落區(qū)，立即組織人員進行充填，開挖排洪水溝，防止地表水流入陷落區(qū)。
1、完善礦井雙回路供電，當一回路發(fā)生故障停止供電時，另一回路能擔負礦井全部負荷，且二回路電源均帶電運行。備用電源是柴油發(fā)電機組，基本滿足礦井排水、抽風、提升用電。礦井必須加強對柴油發(fā)電機組的維護、保養(yǎng)，并配備足夠的柴油，防止外接電源停電。
2、取締淘汰落后的機電設(shè)備，杜絕非煤礦許用機電產(chǎn)品入井使用，機電設(shè)備要有安全標志及防爆標志，大型在用固定設(shè)備完好率100%。在隱患整改過程中，對所有設(shè)備進行清查，對淘汰落后產(chǎn)品全部撤出。新添置的設(shè)備，機電部要嚴格產(chǎn)品準入井制度，對“三無”產(chǎn)品嚴禁入井。
堅持”：堅持使用檢漏繼電器，堅持使用煤電鉆，照明和信號綜合保護裝置，堅持使用瓦斯電、風電閉鎖?！叭裏o”：無雞爪子、無羊尾巴、無明接頭?！八挠小保河羞^流和漏電保護裝置，有螺釘和彈簧墊，有密封圈和擋板，有接地保護裝置。
4、加強電氣設(shè)備防爆性能的日常檢查，建立檢查臺賬，杜絕電氣設(shè)備失爆現(xiàn)象。6月份，對所有井下機電設(shè)施、設(shè)備進行全面檢查、維修、保養(yǎng)并建立設(shè)備檢查臺賬，針對檢查出問題及時整治并做好記錄。
5、提升絞車及運輸機車的保護裝置齊全有效，斜井運輸安全防護裝置安全可靠，并能正常使用。礦井全面檢查提升、運輸設(shè)備、設(shè)施的安全性能、保護裝置是否有效，發(fā)現(xiàn)問題及時整治。
6、絞車安裝有聲、光信號裝置，安全保護裝置齊全可靠。6月上旬檢查、完善提升信號裝置，實施聲、光并用，確保信號準確。
7、切實加強斜井運輸管理，按要求定期組織進行運行性能試驗，建立運輸檢查、試驗記錄臺賬，保證運行安全。礦井全面對斜井運輸進行維護，每月機電部門定期對運輸設(shè)備進行運行性能試驗，并提出運行試驗報告。
8、健全各項管理制度，完善各項安全措施。建立機電設(shè)備、設(shè)施管理、檢查、維修、保養(yǎng)制度；提升運輸管理制度，安全技術(shù)措施。
9、崗位作業(yè)規(guī)范。礦井各工種嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》作業(yè)，嚴禁違章作業(yè)、違章指揮。
按照《太原市煤礦頂板管理辦法》（并煤安發(fā)【2013】400號）要求，礦井進一步建立健全頂板管理領(lǐng)導組，明確分管負責人和負責機構(gòu)，落實頂板管理責任，完善頂板管理工作制度、管理責任制等。嚴格執(zhí)行頂板管理的有關(guān)規(guī)定和制度，加強采、掘工作面的頂板支護質(zhì)量管理，根據(jù)煤層頂?shù)装鍘r性和礦壓顯現(xiàn)情況，合理制定采掘工程支護設(shè)計和作業(yè)規(guī)程，確定相應的支護方式和支護參數(shù)；提高錨桿支護質(zhì)量，錨桿的材料、長度、拉拔力必須符合設(shè)計要求，嚴禁懸吊；加強對交叉口、硐室、繞道和車場巷道的支護管理；加強采掘工作面過斷層、陷落柱、老巷、煤柱、破碎帶、應力集中區(qū)域等特殊情況時的綜合技術(shù)評價管理，制定并落實通過方式和安全技術(shù)措施，對頂板支護材料、設(shè)備的材質(zhì)嚴格把關(guān)。加強頂板方面的現(xiàn)場管理，強化頂板支護和日常維護，加強監(jiān)測監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患，有效防范和堅決杜絕頂板事故發(fā)生。
（五）打非治違。
強度、超定遠、超層越界、證件超期）。礦井不得存在以下情形：
1、違法施工順序存在趕工期、搶進度現(xiàn)象；
2、超時聯(lián)合試運轉(zhuǎn)或改擴建區(qū)域組織生產(chǎn)；
3、未經(jīng)批準擅自復工復產(chǎn)；
4、存在重大事故隱患未整改銷號擅自組織生產(chǎn)；
5、整合礦井和在建礦井施工隊伍存在資質(zhì)證照不全、轉(zhuǎn)包或違法分包；
6、其他各類非法違規(guī)行為。
七、工作要求。
l、加強領(lǐng)導，落實責任。各部門要充分認識此次整治工作的重要性，明確責任，指定專項整治負責人，切實做好此次專項整治工作。
2、明確職責，認真負責。各專項整治小組要對照安全專項整治方案要求，深入現(xiàn)場，全面細致排查，確保不走過場、不留死角；加強對隱患登記、整改、銷號的全過程閉環(huán)管理，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患要立即整改，短時難以整改的要制定防范措施及整改方案，定期整改。
3、統(tǒng)籌安排，保障投入。各部門高度重視本次專項整治工作，從人力、物力、財力等方面進行統(tǒng)籌安排，保證專項整治工作的順利進行。
4、注重實效，狠抓落實。專項整治工作組要以這次安。
全生產(chǎn)專項整治工作為契機，將安全生產(chǎn)隱患排查治理形成長效機制，落實安全生產(chǎn)責任、完善安全管理制度、健全安全管理機構(gòu)、嚴格安全操作規(guī)程、加大安全生產(chǎn)投入，實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安。
三項整治的活動實施方案篇十三
一、11月12日起對會展內(nèi)部道路(會展二路、會展四號路、會展五號路)及環(huán)島路觀光道(會展中心-陽光海岸段)占道停車進行清理并管制，除持證車輛外，禁止無關(guān)車輛駛?cè)搿?BR> 二、月13日7:00起，會展南路(會展南三路以東段)、會展北路(展鴻路以東段)除持證車輛外，禁止其它車輛通行。
三、2016年11月13日8:00起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路會展南路口至環(huán)島南路云頂南路口段、環(huán)島南路云頂南路口至云頂隧道以南調(diào)頭區(qū)段、環(huán)島南路云頂南路口至龍虎山路口段、環(huán)島南路龍虎山路口段至環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)(思明轄區(qū))，8:30起，環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)至枋鐘路宿務(wù)路口段(湖里轄區(qū))，除持有2016廈門世界半程鐵人三項賽綠色《車輛通行證》的車輛外，禁止其他車輛通行。
四、2016年11月13日9:00起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路觀光道(會展中心陽光海岸段)禁止無關(guān)人員通行。
五、限制區(qū)域內(nèi)的公交車輛，采取改道、跳站、縮線、停駛等措施繞行。
為盡量降低對市民的出行影響，我局將根據(jù)比賽進展情況，適時恢復上述路段交通。請廣大市民詳細了解道路交通限制情況，提前做好出行安排。限制期間帶來的道路交通出行不便，請給予理解和支持。
鐵人三項運動(triathlon)是體育運動項目之一，屬于新興綜合性運動競賽項目。比賽由天然水域游泳、公路自行車、公路長跑三項目按順序組成，運動員需要一鼓作氣賽完全程。
迎“鐵三”，環(huán)島路一帶有交通管制。
11月13日，2016世界半程鐵人三項賽將在廈門舉行。為確保比賽順利進行，廈門交警決定對島內(nèi)部分路段采取分時段交通限制措施，并于昨天正式對外發(fā)布。
11月12日起，交警將對會展內(nèi)部道路(會展二路、會展四號路、會展五號路)及環(huán)島路觀光道(會展中心-陽光海岸段)占道停車進行清理并管制，除持證車輛外，禁止無關(guān)車輛駛?cè)搿?BR> 11月13日7時起，會展南路(會展南三路以東段)、會展北路(展鴻路以東段)，除持證車輛外，禁止其他車輛通行。
此外，11月13日8時起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路會展南路口至環(huán)島南路云頂南路口段、環(huán)島南路云頂南路口至云頂隧道以南調(diào)頭區(qū)段、環(huán)島南路云頂南路口至龍虎山路口段、環(huán)島南路龍虎山路口段至環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)(思明轄區(qū))，以及8時30分起，環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)至枋鐘路宿務(wù)路口段(湖里轄區(qū))，除持有2016廈門世界半程鐵人三項賽綠色車輛通行證的車輛外，禁止其他車輛通行。
11月13日9時起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路觀光道(會展中心陽光海岸段)禁止無關(guān)人員通行。
如果是在限制區(qū)域內(nèi)的公交車輛，要采取改道、跳站、縮線、停駛等措施繞行。
為盡量降低對市民的出行影響，廈門市公安交通管理局將根據(jù)比賽進展情況，適時恢復上述路段交通。請廣大市民詳細了解道路交通限制情況，提前做好出行安排。
思明區(qū)借助世界鐵人三項賽推動旅游+體育良性互動。
11月13日，廈門將迎來2016年廈門世界半程鐵人三項賽，屆時國內(nèi)外眾多參賽選手和觀眾云集云集鷺島。思明區(qū)做為大賽主賽區(qū)，全旅游系統(tǒng)已嚴陣以待，全力做好宣傳和接待服務(wù)工作，借助賽事平臺積極推動旅游+體育良性互動。
一是強化宣傳推廣。10月下旬，借助大賽東風，搶抓先機，積極走訪轄區(qū)內(nèi)各大旅行社和酒店，協(xié)商共同推出“體育賽事游”專屬產(chǎn)品，并推出系列優(yōu)惠措施;攜手廈門市旅游集散中心推出“私人定制”和“廈門精品一日游、二日游”，并運用“思明旅游智慧平臺”推廣“七點鐘的鼓浪嶼”、“廈門美食大全”、“廈門縮影”和“最美中山路”等思明深度游精品。
二是提升旅游服務(wù)。開通5818768旅游服務(wù)熱線，借助遍布全區(qū)思明旅游服務(wù)中心，配套提供公交換乘、旅游問詢等一站式旅游服務(wù)，協(xié)助開通旅游專線巴士，為到訪游客提供便捷的交通中轉(zhuǎn)和換乘服務(wù)，并上線推出免費手繪旅游地圖供游客免費下載;突出“思明義工”、“思明旅游志愿者”輻射帶動作用，籌劃賽事期間在會展中心、曾厝和輪渡等熱門旅游區(qū)域，駐點開展志愿服務(wù)，倡導“文明旅游”，并為游客提供周到貼心的旅游咨詢服務(wù)。
三是做好綜合保障。10月下旬起，在全區(qū)旅游行業(yè)內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查，并對轄區(qū)三星級以上賓館及賽事推薦入住接待單位100%巡查，要求賽事沿途旅游企業(yè)做好大賽氛圍布置，努力營造熱情、友好、溫馨、文明的接待氛圍;聯(lián)系各大旅行社賽事期間組團游避開賽道區(qū)域，做好游客環(huán)島路觀光“截流”與“分流”工作，同步做好租車、用餐、住宿、接送等各環(huán)節(jié)的安全管控。
三項整治的活動實施方案篇十四
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以中省紀委七次全會、省委十一屆八次全會和市第三次黨會、市紀委三屆二次全會，縣委十七屆二次全會精神為指導，以更好地為領(lǐng)導、各級機關(guān)、基層和群眾服務(wù)為工作主線，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，強化服務(wù)意識，深化服務(wù)理念，以“轉(zhuǎn)變干部作風，服務(wù)跨越發(fā)展”為主題，全面加強干部思想作風、學習作風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風建設(shè)，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，解決突出問題，建立長效機制，為加快“兩個吳堡”建設(shè)提供堅實的政治思想保障。
二、開展三項長效機制的目標任務(wù)。
通過狠抓“三項長效機制”落實活動，建立部門和諧發(fā)展長效機制，矛盾糾紛排查化解長效機制和基層組織建設(shè)長效機制。全面提升干部的思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)。大興解放思想之風，深刻分析工作人員的能力、素質(zhì)和服務(wù)工作中存在的問題和不足，增強優(yōu)患意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識;大興調(diào)研之風，在學習研究上有新突破，努力全縣經(jīng)濟發(fā)展的突出問題;大興密切聯(lián)系群眾之風，做到以人為本，優(yōu)質(zhì)服務(wù);大興求真務(wù)實之風，把主要精力放在狠抓工作落實上，放在各項指標任務(wù)上;大興令行禁止之風，嚴格要求自己，做到遵規(guī)守紀;大興爭先創(chuàng)優(yōu)之風，在工作中即要有壓力，也要有動力，做到奮發(fā)有為;大興批評與自我批評之風，尋找差距，彌補不足，做到團結(jié)協(xié)作，共同提高，大興艱苦奮斗，清正廉潔之風，努力建設(shè)一支政治堅定，紀律嚴明，求真務(wù)實，勤政廉潔的干部隊伍。
三、開展狠抓三項長效機制落實的具體做法和安排。
我辦開展此次作風教育整頓活動的范圍為：政府辦公室全體干部職工，重點是科級干部和黨員干部。落實“三項長效機制”活動和干部作風整頓同時開展，從2月下旬開始到7月份結(jié)束。
(一)部門和諧發(fā)展長效機制。
在構(gòu)建部門和諧發(fā)展長效機制的具體實踐中，要準確定位，從解決突出問題和薄弱環(huán)節(jié)入手、增強針對性，把繼承和創(chuàng)新有機結(jié)合起來、增強科學性，切實注重“長效”、增強持久性，堅持建立制度和落實制度并重、增強實效性。著力抓好三個方面的工作：
1、建立經(jīng)?；狞h員學習教育機制。學習教育是黨的先進性建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。共產(chǎn)黨員的素質(zhì)和能力，是加快全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重要因素。要積極創(chuàng)建學習型機關(guān)，堅持正面教育、自我教育為主，面向全體黨員，分類指導，按需施教。廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導干部要牢固樹立終身學習的觀念，把勤奮學習作為一種政治責任，一項政治任務(wù)，一種自我完善的自覺行動，立足本職崗位，加強政治理論修養(yǎng)，掌握業(yè)務(wù)技能，學習新知識、增長新本領(lǐng)，干一行、鉆一行、精一行。要認真貫徹落實中央《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》，采取抓好學習培訓、加強實踐鍛煉、嚴格組織生活、做好思想政治工作等方法，確保學習取得實效。努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫，切實做到真學、真懂、真信、真用。
2、建立制度化的黨員聯(lián)系服務(wù)群眾機制。要鞏固和深化“雙聯(lián)雙促”等行之有效的黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的機制，不斷拓展黨員聯(lián)系群眾的途徑，豐富黨員服務(wù)群眾的內(nèi)容，引導、鼓勵和支持黨員積極參加以服務(wù)群眾為主要內(nèi)容的主題實踐活動，切實幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難，進一步密切黨群干群關(guān)系，鞏固黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。要暢通群眾表達意愿的渠道，實行政務(wù)公開、逐步推行黨務(wù)公開，公開設(shè)置意見箱、熱線電話和舉報電話，利用電子政務(wù)等信息網(wǎng)絡(luò)手段，方便群眾反映情況、發(fā)表意見，幫助黨員做好聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。
(二)矛盾糾紛排查化解長效機制。
1、完善領(lǐng)導機制。切實加強矛盾糾紛排查調(diào)處，健全完善維護穩(wěn)定長效機制領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下把矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查查處工作納入距離工作的議事日程來抓好落實，堅持一把手負責制。堅持既要抓好單位的行政業(yè)務(wù)工作，又要抓好矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處，為高標準、高質(zhì)量做好行政業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造良好的`條件，主要領(lǐng)導負總責，親自抓，經(jīng)常結(jié)合新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題，定期開會研究分析各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，提出解決辦法，并督促檢查落實，使各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素得到及時有效的解決或化解，不發(fā)生任何問題。
2、完善排查調(diào)處機制。形成主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體抓，各機構(gòu)齊抓共管的格局，單位領(lǐng)導高度重視矛盾糾紛排查調(diào)處，堅持“預防為主，教育疏導，依法處理，防止激化”的原則，主動化解矛盾糾紛，最大限度消除各類不穩(wěn)定因素。
3、完善信息反饋機制。拓寬了解、掌握各種矛盾糾紛的信息渠道，要建立維護穩(wěn)定信息員制度，充分發(fā)揮維護穩(wěn)定信息員和信息責任人的作用，落實信息責任，隨時掌握思想動態(tài)信息，并堅持在第一時間信息報告制度。努力做好信訪工作，及時解決信訪中反映出的各種問題，杜絕越級上訪，力爭達到零上訪要求。堅持工作報告制度、24小時值班制度和維穩(wěn)“零”報告制度。
4、完善群體的事件處置機制。要結(jié)合實際，制定切實可行的《處理突發(fā)事件應急預案》等各類處置預案，建立健全統(tǒng)一指揮、反應靈敏、協(xié)調(diào)有序、功能齊全、運轉(zhuǎn)高效的應急處置機制。特別要把涉及人民群眾切身利益的熱點、難點問題掌握好、處理好，要把可能引發(fā)重大治安問題和群體的事件作為處置、協(xié)調(diào)的重中之重，切實做到“發(fā)現(xiàn)得早、化解的了，控制得住、處理得好”。采取有效措施，把矛盾和問題化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)中。
5、完善考核獎懲機制。進一步健全和維護穩(wěn)定的各項制度，要把單位維護穩(wěn)定工作納入年度目標管理，加大考核力度，加強實施獎懲。
6、完善維穩(wěn)責任追究制度。對重大不穩(wěn)定因素，主要領(lǐng)導要主動協(xié)調(diào)化解，發(fā)生群體的事件要親臨現(xiàn)場，認真聽取和解決群眾反映的問題，耐心細致的做教育疏導工作，妥善處置。
(三)基層組織建設(shè)長效機制。
1、創(chuàng)新方式，建立健全黨員經(jīng)常性教育機制。一是推行“黨員活動日”制度。以黨支部“三會一課”為基礎(chǔ)，建立“黨員活動日”制度，每季度固定日期組織黨員學習，并結(jié)合遠程教育、專題培訓、形勢報告等形式，培育“學習型”黨員，使他們學有所用，技有所長。二是定期開展主題教育。集中組織基層黨員干部學理論、學政策、學業(yè)務(wù)、學技能，促進黨員干部“素質(zhì)提升”。三是突出重點培訓對象。聯(lián)合縣委黨校每年對黨員和新黨員進行一次培訓，突出黨員骨干，發(fā)揮示范作用。
2、搭建載體，建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。一是建立黨員談心、黨員質(zhì)詢、黨員閱文閱報等制度，確保黨章規(guī)定的黨員權(quán)利得到落實。三是建立黨員議事會、干部群眾面對面、黨員活動日三大平臺，推進黨員承諾制等載體落實。
3、規(guī)范管理，建立健全干部激勵保障機制。加強值班制度、工作日志等制度建設(shè)，方便群眾辦事。
4、強化保障，建立抓基層黨建工作責任機制。一是落實責任。堅持專題研究單位黨建工作制度，定期主持召開領(lǐng)導小組會議，明確單位職責，落實工作任務(wù);堅持黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度，工作上加強班子建設(shè)、加強大局觀念、加強和諧穩(wěn)定。
四、開展落實“三項長效機制”活動的組織領(lǐng)導。
為保障我辦此次“三項長效機制”活動有力有序有效開展，經(jīng)主任辦公會研究，成立了吳堡縣人民政府辦公室落實“三項長效機制”活動領(lǐng)導小組，負責全辦落實“三項長效機制”工作的組織、指導、協(xié)調(diào)和督促檢查。辦公室主任李季同志任組長，副主任王招平、王進啟任副組長，各機構(gòu)負責人為成員，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，王進啟同志兼任辦公室主任，具體負責日常工作。
1、加強檢查指導。辦公室領(lǐng)導班子成員要對分管的內(nèi)設(shè)機構(gòu)、下設(shè)機構(gòu)的活動情況親自過問，督促、檢查。政府辦活動領(lǐng)導小組辦公室將統(tǒng)一對全體職工的學習筆記、心得體會、調(diào)研報告等書面材料進行檢查。
2、營造氛圍，突出特色。政府辦活動領(lǐng)導小組辦公室及時對全辦機關(guān)開展的活動進行宣傳報道，結(jié)合工作實際和工作特點，對通過落實“三項長效機制”帶來的新起色、新變化、新氣象，進行報道，積極向縣綜合督察督辦室報送工作進展情況。
3、堅持統(tǒng)籌兼顧。落實“三項長效機制”以實踐為主，以指導促進工作為主，把落實“三項長效機制”活動做為促進本職工作的助推器，貫穿于當前各項工作當中。
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三項整治的活動實施方案篇一
鎮(zhèn)屬各部門、各村（社區(qū)），各企事業(yè)單位：
為了深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會、中央、省、市縣紀委歷屆歷次全會及縣歷次黨代會精神，深入推進作風建設(shè)，切實解決我鎮(zhèn)干部作風方面存在的突出問題，推動雙鳳鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決定，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展為期一個月的干部作風專項整治工作，并制定本實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以密切干群關(guān)系、提高行政效能、提升干部形象為目標，以集中整治為手段，以健全制度為保障，著力解決干部隊伍在思想作風、學習作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風方面存在的突出問題，使全鎮(zhèn)干部隊伍的思想境界明顯提升，精神風貌明顯改觀，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性明顯增強，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定、跨越發(fā)展提供有力的政治保證。
二、整治范圍。
參與此次干部作風整治的對象包括：鎮(zhèn)政府機關(guān)、鎮(zhèn)屬企事業(yè)單位、學校及縣直屬駐雙鳳鎮(zhèn)單位的全體領(lǐng)導和干部、職工，各村（社區(qū)）黨支部、村委會領(lǐng)導班子成員。
參與此次干部作風整治的重點是：
1.解決思想空虛、不愛學習的問題。要著力解決學習主動性不夠，對新知識和新時期黨的方針政策不了解、不掌握，理想信念不夠堅定等問題。進一步增強學習的緊迫感，認真學習黨的各項方針政策，不斷提高理論水平和政策水平，以適應新時期工作的要求。
2.解決政令不暢、不作為、亂作為的問題。要著力解決有令不行、有禁不止，對重大決策和工作落實不力，不作為、亂作為，對待工作懶散漂浮等問題，切實改變思想作風、工作作風。
3.解決脫離群眾、工作不務(wù)實的問題。要著力解決不深入調(diào)查、不掌握實際情況，脫離群眾，工作不務(wù)實等問題，以良好的工作業(yè)績贏得廣大干部群眾的信任和支持。
4.解決法紀意識淡薄、不遵守廉潔自律的問題。要著力解決部分領(lǐng)導干部不注重學習法律法規(guī)及廉潔自律有關(guān)規(guī)定，著力打造一支高素質(zhì)、能戰(zhàn)斗、困難面前不低頭、誘惑面前能抵制的干部隊伍。
三、方法步驟。
這次干部作風專項整治工作從2016年3月1日開始，至2016年3月31日結(jié)束，分四個階段進行。
1.學習動員階段（3月1日至3月8日）。全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的所有參與此次干部作風整治的有關(guān)單位和集體都要及時召開動員會議，搞好思想動員，對作風整治的目的、意義、步驟和方法進行宣傳，并制定具體實施方案。要深入開展學習活動，采取集中學習、個人自學、專題輔導、開展警示教育等多種形式，集中時間組織干部職工認真學習中國特色社會主義理論著作，學習中省市縣有關(guān)會議精神，學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》，學習黨的其他政治、經(jīng)濟、法律等方面的相關(guān)知識以及業(yè)務(wù)知識。在學習的過程中要確保學習效果，要做到態(tài)度端正，學習認真，有考勤，有記錄，有學習筆記，有。
心得體會。
通過學習，進一步增強干部隊伍政治修養(yǎng)，提高思想認識，為加強干部作風建設(shè)奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
2.對照檢查階段（3月9日至3月12日）。每個參與單位、集體、具體參與對象都要通過座談、走訪等多種方式，深入基層走訪調(diào)查、召開座談會、民主生活會以及發(fā)放征求意見函、設(shè)立意見箱等形式，廣泛征求社會和群眾的意見建議，認真查擺干部職工在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題，認真開展“五對照五檢查”，即：對照思想作風，督促檢查干部、職工在政治立場、政治態(tài)度、黨性原則、全局意識、組織觀念、精神狀態(tài)等方面的問題;對照學風，督促檢查干部、職工在學習態(tài)度、學習廣度與深度、學用結(jié)合等方面的問題；對照工作作風，督促檢查干部、職工在服務(wù)群眾、工作態(tài)度、遵守工作紀律等方面的問題；對照領(lǐng)導作風，督促檢查領(lǐng)導干部在堅持民主集中制、公開選人用人、維護群眾利益、深入基層、團結(jié)協(xié)作等方面的問題；對照生活作風，督促檢查干部、職工在公務(wù)接待、社會交往、生活情趣、廉潔自律等方面的問題，深挖思想根源，研究改進措施，認真開展自查自糾。特別是對照現(xiàn)有相關(guān)制度，逐條檢查執(zhí)行情況和制度本身存在的缺失以及不適應形勢要求的問題，深入分析產(chǎn)生的原因。查擺問題，要堅持實事求是的原則，不遮丑，不護短，客觀具體，符合實際。對照檢查要以總結(jié)經(jīng)驗、自我教育為主，屬于單位制度不健全、不落實的，由單位領(lǐng)導作出檢查；屬于個人不執(zhí)行的，要責成相關(guān)人員作出檢查。
3.整改提高階段（3月13日至3月17日）。每個參與單位、集體、具體參與對象要結(jié)合查擺出來的主要問題，明確整改重點，認真制定切實可行的整改措施，確定整改時限，落實整改責任，認真進行整改。要從群眾反映最強烈、最關(guān)注的問題抓起，針對存在的突出問題，對癥下藥，在抓緊抓實抓出成效上下功夫。要堅持邊查邊改、邊整邊改。從健全學習教育制度、健全有關(guān)工作制度、健全監(jiān)督制度等方面入手，建立健全加強干部作風建設(shè)的長效機制，形成用制度管人、管事的良好局面。切實做到“十個不準”：不準違反政治紀律，編造、傳播政治謠言和小道消息；不準在工作落實和項目推進上推諉扯皮、弄虛作假；不準上班時間上網(wǎng)聊天、打游戲、干與工作無關(guān)的事或脫崗；不準中午飲酒或工作時間以外在公眾場所酗酒滋事，言行失范，貽誤工作；不準違反會議紀律，開會遲到、早退、缺席、頂會；不準對群眾態(tài)度生硬、簡單粗暴，甚至侵害群眾利益；不準濫用職權(quán)，亂檢查、亂收費、亂罰款；不準利用工作之便，吃拿卡要，謀取不正當利益；不準公費旅游、公車私用、公款大吃大喝和參與高消費娛樂活動；不準婚喪嫁娶大操大辦、借機斂財。凡是違反“十個不準”要求的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴格查處。
4.總結(jié)評比階段（3月18日至3月29日）。每個參與單位和集體都要認真總結(jié)加強作風建設(shè)的經(jīng)驗、取得的成效以及鞏固措施，并于2016年3月30日前將書面總結(jié)材料報鎮(zhèn)紀委辦公室。
四、保障措施。
1.成立領(lǐng)導機構(gòu)。為確保此次干部作風專項整治工作順利進行并取得實效，成立干部作風專項整治工作領(lǐng)導小組，鎮(zhèn)黨委書記張宇同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長李江同志任副組長，成員為鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員及各單位負責人、各村（社區(qū)）支書，下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)紀委辦公室，盧鵬同志兼任辦公室主任。各參與單位和集體也要成立相應的領(lǐng)導機構(gòu)，細化方案，落實責任，形成層層抓落實的工作局面。
2.對整治效果進行測評考核，并啟動問責機制。此次作風專項整治工作結(jié)束后，對各參與單位、集體、參與對象進行群眾滿意度測評，結(jié)果與年度目標責任制考核掛鉤。在活動前、活動中、活動后全面啟動問責機制，凡是不按照要求整治、整治措施不力、整治效果不明顯的，責令限期改正和加強；凡是達不到要求的，責令延長整治期限；凡是被查處有嚴重問題的單位、集體和個人，年度不得評優(yōu)樹模，并對相關(guān)責任人進行嚴格問責。
雙鳳鎮(zhèn)人民政府。
2016年3月2日。
三項整治的活動實施方案篇二
一、指導思想。
以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，通過開展干部作風專項整治行動，著力解決干部隊伍在整治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律等作風方面存在的突出問題，使全局干部職工的思想境界大提升，精神風貌大改觀，工作作風大轉(zhuǎn)變，干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性明顯增強，為“做大總量、決戰(zhàn)工業(yè)700億”提供過硬的作風保障。
二、時間安排。
這次專項整治活動從2014年4月開始至2014年8月基本完成。階段安排與全局黨的群眾路線教育實踐活動同步開展、同步推進。
三、目標任務(wù)。
結(jié)合我局開展黨的群眾路線教育實踐活動，重點解決作風建設(shè)上五個方面的問題：
1.解決黨性不強，脫離群眾的問題。重點解決黨性觀念淡薄，理想信念不夠堅定，政治覺悟不高，政治敏銳性不強的問題；高高在上、唯我獨尊、自我膨脹，對群眾耍態(tài)度、擺官架、搞特權(quán)的問題；脫離實際、脫離群眾，拍腦袋決策、拍胸脯表態(tài)，漠視群眾利益，傷害群眾感情等問題。
2.解決政令不暢，組織紀律觀念淡薄的問題。重點解決缺乏大局意識和全局觀念，部門利益至上，有令不行、有禁不止，落實上級政策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“體外運行”、“暗箱操作”，工作“兩張皮”的問題；執(zhí)行上級黨委、政府決定打折扣、搞變通、降標準，甚至搞“上有政策、下有對策”的問題；組織紀律觀念淡薄，不遵守組織制度、不服從組織管理、事前不請示、事后不匯報，無組織無紀律等問題。
3.解決作風不實，慵懶散浮的問題。重點解決思想保守僵化，缺乏開拓進取精神，工作標準不高，精神萎靡不振，缺乏激情，不求無功，但求無過、得過且過的問題；責任心不強，敷衍塞責，不敢擔當，消極懈怠，遇到矛盾繞著走的問題；服務(wù)態(tài)度差、生冷硬橫、辦事拖拉，執(zhí)行不力、效率不高的問題；工作急功近利，調(diào)查研究不深入，情況不清、心中無數(shù)，欺上瞞下，弄虛作假，虛報浮夸等問題。
4.解決辦事不公，行政亂作為的問題。重點解決執(zhí)法執(zhí)紀權(quán)濫用、執(zhí)法不公，有法不依、違法行政、越權(quán)執(zhí)法、隨意執(zhí)法，野蠻執(zhí)法的問題；亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派，亂用行政處罰裁量權(quán)，人情執(zhí)法，重罰輕教、以罰代管、罰而不管、趨利執(zhí)法等問題。
5.解決為政不廉，以權(quán)謀私的問題。重點解決“吃拿卡要”、中飽私囊，借幫助企業(yè)爭取資金和優(yōu)惠政策之機收受“回扣”的問題；不按規(guī)定辦事，違規(guī)插手工程招投標、土地出讓、行政審批等領(lǐng)域，搞權(quán)力“尋租”，為他人謀取非法利益的問題；工作推諉扯皮，辦事“中梗阻”，服務(wù)故意刁難，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題。
四、方法步驟。
1.自查自糾階段。針對需要重點解決的五個方面問題和近期全市通報的幾起干部作風中暴露出來的問題，對照中央和省、市、縣有關(guān)規(guī)定，結(jié)合當前開展黨的群眾路線教育實踐活動具體要求以及本單位實際，強化問題意識，把群眾的滿意不滿意作為檢驗活動成果的重要指標，從工作實際出發(fā)，重點是搞好學習宣傳和思想教育，廣泛聽取干部群眾意見。深入群眾，深入基層、企業(yè)一線，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，全面摸清、找準工作中的差距和作風上的不足。領(lǐng)導干部要帶頭把自己擺進去，認真開展批評與自我批評，從嚴從實找準思想上、工作上、生活上作風方面的突出問題，要切實防止以工作問題代替作風問題，以籠統(tǒng)問題代替具體問題。
2.整改落實階段。每名干部都要針對查擺的問題制定個人整改措施，明確整改時間進度，認真做好整改落實。要采取一定形式對查找的問題及整改措施進行公布，接受群眾監(jiān)督。對整改的問題要采取銷號的辦法進行管理，確保查擺出的問題一項一項整改到位。督查小組要對問題整改情況進行督促檢查，對有問題不整改、大問題小整改，邊整改邊再犯的，要嚴肅批評教育，必要時采取組織措施和紀律措施。對群眾意見大、不認真查擺問題、沒有明顯改進的干部，要進行組織調(diào)整。
3.建章立制階段。要本著于法周延、于事簡便的原則，抓緊建立健全各項規(guī)章制度，形成作風建設(shè)長效機制。認真梳理完善已有制度。經(jīng)實踐檢驗行之有效、群眾認可的，要繼續(xù)堅持。注重總結(jié)經(jīng)驗做法，針對出現(xiàn)的新問題、新情況，研究出臺新的具體制度和規(guī)定。嚴格落實各項制度。堅決糾正無視制度、執(zhí)行制度有例外的問題，強化制度執(zhí)行力，提高黨員、干部依法按制度辦事意識。加強對制度執(zhí)行情況的督促檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止，打折扣、搞變通、打擦邊球的行為。
五、相關(guān)要求。
1、加強組織領(lǐng)導。成立財政局干部作風專項整治領(lǐng)導小組。
2、加強輿論宣傳，營造濃厚氛圍。一是局機關(guān)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要充分利用各種載體，加大對我局專項整治活動的宣傳力度，適時報道我局在專項整治活動中的做法和成績，擴大社會影響。二是突出宣傳重點，把提升干部作風、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、推進“五型”財政建設(shè)等作為重點向社會推介，局機關(guān)信息報道小組和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要組織一批有份量的素材在媒體上進行報道，力爭形成一批宣傳精品。三是注重樹立典型，尤其要注重挖掘財政系統(tǒng)內(nèi)先進典型或特色工作，加大宣傳推介力度，提升財政形象。
3、加大督查力度。作風專項整治活動小組要做好整個活動的督促檢查工作，及時了解情況提出建議，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促解決，對違紀違規(guī)問題要堅決查處，絕不姑息，確?；顒硬蛔咝问?，不走過場。要充分發(fā)揮舉報信箱等平臺作用，暢通投訴舉報渠道，廣泛收集線索，對群眾反映突出的問題要進行重點督導，確保群眾反映的具體問題、個體訴求得到有效落實。
第二篇。
為扎實有效地推進黨的群眾路線教育實踐活動，鞏固擴大“大培訓、大調(diào)研、大比武”活動成果，全面提升財政績效管理水平，促進各項財政工作提質(zhì)、提速、提效，根據(jù)《關(guān)于在全市財政系統(tǒng)開展績效管理提升年活動的實施意見》，經(jīng)研究決定，2014年在全縣財政系統(tǒng)開展績效管理提升年活動，特提出本實施方案。
一、總體目標。
深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，緊緊圍繞“決戰(zhàn)大工業(yè)，推進大統(tǒng)籌，改善大民生，實現(xiàn)大跨越”的發(fā)展思路，以提升服務(wù)發(fā)展績效、提升資金使用績效、提升創(chuàng)新理財績效、提升機關(guān)建設(shè)績效為抓手，以建立理念先進、機制健全、管理規(guī)范、團結(jié)進取、作風優(yōu)良的績效財政為目標，充分發(fā)揮財政職能作用，為縣域經(jīng)濟的科學發(fā)展作出新的貢獻。
二、主要內(nèi)容。
（一）大力培植財源，提升服務(wù)發(fā)展績效。按照“做大經(jīng)濟總量，擴大城市體量，放大發(fā)展能量”要求，充分發(fā)揮財政職能，全力服務(wù)沿江開放開發(fā)、昌九一體化和決戰(zhàn)工業(yè)700億，不斷夯實財政增收基礎(chǔ)。
1、加大資金投入力度。建立工業(yè)發(fā)展專項資金補助機制，通過投資補助、貸款貼息、以獎代補等獎勵方式支持工業(yè)企業(yè)發(fā)展，以財政資金引導，吸引社會資本投入。
2、加大擔保融資力度。繼續(xù)爭取省財政“財園信貸通”的支持；全面鋪開“財企惠貸通”融資模式；確保完成省擔保公司下達任務(wù)(2個企業(yè),2000萬元)；通過財政信用融資擔保方式積極申報德鑫紡織3000萬元貸款。
3、加大爭資爭項力度。認真研究國家、省投資政策和方向，加強與上級財政部門與省市相關(guān)部門的溝通銜接，千方百計爭取上級政策和資金扶持。
4、加大招商引資力度。確保圓滿完成招商引資目標任務(wù)，爭創(chuàng)招商引資先進單位。
5、加大跟蹤幫扶力度。繼續(xù)對口幫扶好塑麗龍紡織有限公司等企業(yè)，幫助它們解決實際困難。
6、加大項目資金保障力度。多方籌措城建項目資金，保障資金需求，確保項目順利推進。
（二）強化財政監(jiān)管，提升資金使用績效。一是進一步加強會計信息質(zhì)量、民生資金和重大工程專項資金使用情況、預算編制和執(zhí)行等監(jiān)督檢查，確保資金安全、干部安全。二是繼續(xù)做好財政投資評審和財政績效管理工作，提高財政資金的使用效益。建立健全投資評審專家?guī)?、材料信息價格庫；建立和健全對中介機構(gòu)的考核制度和淘汰制度，制定獎懲辦法和激勵機制，提高中介機構(gòu)的積極性；大力開展績效評價工作，逐步建立“預算編制有目標、預算執(zhí)行有監(jiān)控、預算完成有評價、評價結(jié)果有反饋、反饋結(jié)果有應用”的預算績效管理機制。三是加強財政系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督檢查，強化內(nèi)控制度建設(shè)，確保內(nèi)部資金運行和干部安全。四是做好財政擔保資金的保后監(jiān)管工作，完善政銀企合作機制，積極防范擔保風險。
（三）堅持深化改革，提升創(chuàng)新理財績效。
1、完善預算管理制度。健全預算編制與預算執(zhí)行相結(jié)合的機制，加強公共財政預算、政府性基金預算的統(tǒng)籌銜接。
2、盤活財政存量資金。加強經(jīng)費支出管理,加快公共財政預算執(zhí)行進度,控制新增財政存量資金,清理壓縮財政結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金；進一步完善國庫集中支付改革，做到“兩個覆蓋”（單位覆蓋和資金覆蓋），加強國庫資金調(diào)度。
3、推進預算公開透明。大力推進預決算和“三公”經(jīng)費公開，建立公開、透明、規(guī)范、完整的預算管理體制。
4、建立政府債務(wù)管理及風險預警機制。進一步完善地方政府性債務(wù)管理制度，建立并出臺政府性債務(wù)風險預警制度，償債準備金制度，加強債務(wù)風險防控。
5、嚴格預算執(zhí)行。強化預算約束，堅持先有預算后有支出，強化制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查和跟蹤問效，建立厲行節(jié)約長效機制。
6、深入推廣應用辦公自動化系統(tǒng)。進一步做好縣鄉(xiāng)兩級財政部門oa系統(tǒng)上線應用工作，提高辦公效率和質(zhì)量；繼續(xù)做好縣直各單位財務(wù)集中監(jiān)管系統(tǒng)的應用。
7、深入推進政府采購改革。進一步規(guī)范電子化政府采購，推進有關(guān)辦公用品的協(xié)議供貨采購。
8、深入推進農(nóng)村綜合改革。進一步鞏固與完善農(nóng)村一事一議財政獎補工作，規(guī)范操作程序，加強項目建設(shè)，嚴格資金管理，完善考核制度；按照農(nóng)村一事一議財政獎補政策轉(zhuǎn)型升級要求，整合資金，科學定位，優(yōu)先做好我縣美麗鄉(xiāng)村建設(shè)試點工作。
（四）全面改進作風，提升機關(guān)建設(shè)績效。一是開展好黨的群眾路線教育實踐活動，確?；顒尤〉脤嵭А６谴罅ν七M黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。對風險崗位廉能管理各個環(huán)節(jié)和防控制度的落實及執(zhí)行情況加強督查，確保工作落到實處。三是嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市相關(guān)規(guī)定，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保有令必行、有禁必止。四是嚴格遵守和執(zhí)行《縣財政局機關(guān)工作人員“十不準”制度》，加大明察暗訪和懲戒力度，鞏固機關(guān)效能建設(shè)成果。五是大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。繼續(xù)發(fā)揚省級文明單位風尚、開展“青年文明號”、“青年崗位能手”等爭創(chuàng)活動，力爭各項工作在省、市取得先進。六是深入推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所建設(shè)，做好標準化財政所創(chuàng)建工作，加強財政所信息化建設(shè)。七是積極籌集、合理安排、及時撥付社會保障資金，確保社保資金的使用質(zhì)量。落實好各項公共財政政策，保障好縣政府各項為民辦實事資金需求。八是大力弘揚財政機關(guān)文化。抓好黨建帶群團建設(shè)，積極組織參加市局和縣局開展的文體活動。九是積極做好綜治、計生、信訪和包村扶貧工作。
三、總體要求。
（一）加強組織領(lǐng)導?？h財政局成立績效管理提升年活動領(lǐng)導小組.各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、局機關(guān)各科室、局屬各單位在縣財政局活動領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下，抓好實施工作。
（二）精心組織實施?？冃Ч芾硖嵘昊顒臃秩齻€階段：一是宣傳發(fā)動階段（2014年2月12日至2月28日）。二是組織實施階段（2014年3月1日至12月1日），各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、局機關(guān)各股室、局屬各單位要按照統(tǒng)一部署，結(jié)合本股室（單位）實際，進一步明確任務(wù)，落實責任，周密組織實施；建立活動倒逼機制，局活動領(lǐng)導小組適時組織階段性督查指導。三是總結(jié)驗收階段（2014年12月1日至12月15日），結(jié)合年度考核對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、機關(guān)各股室、局屬各單位開展活動情況進行檢查總結(jié)。
（三）拓展活動載體。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政所、局機關(guān)各科室、局屬各單位應結(jié)合實際，圍繞“四個提升”的要求，逐一采取措施，積極創(chuàng)新開展富有特色、緊貼實際的活動，確?？冃Ч芾硖嵘昊顒舆_到預期成效，為促進財政事業(yè)的又好又快發(fā)展做出新貢獻！
第三篇。
2014年，縣財政局全面深入貫徹落實省、市財稅工作會議精神，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，扎實推動績效管理提升年一系列工作，按照“一改、二爭、三強、四嚴、五提、六治”的工作思路，努力實現(xiàn)全年工作目標。
“一改”：就是要繼續(xù)深化財政改革。在已有“國庫集中支付系統(tǒng)”的基礎(chǔ)上，利用好“賬戶資金運行管理系統(tǒng)”，逐步上線“國庫動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)”和“財政資金監(jiān)管系統(tǒng)”，達到“陽光財政”、“陽光財務(wù)”、“受控運行”、“聯(lián)動監(jiān)管”四個目標，實現(xiàn)資金全覆蓋、流程全控制、賬戶全監(jiān)管；進一步加大對公務(wù)卡改革工作力度，引導和督促預算單位開展公務(wù)卡消費結(jié)算，解決“開而不用”的問題，全面鋪開公務(wù)卡消費還款業(yè)務(wù)。
“二爭”：就是要大力爭取資金，大力爭取項目。抓住省委書記強衛(wèi)在調(diào)研時指出的“要把打造成為推進昌九一體化發(fā)展的重要支點”這一戰(zhàn)略部署，搶抓機遇，努力向上級爭取更多的財政資金扶持，爭取更多的項目在縣啟動和實施，營造經(jīng)濟跨越式發(fā)展的良好環(huán)境，把打造成產(chǎn)業(yè)招商熱地、產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地、產(chǎn)業(yè)集聚洼地，使之成為推動昌九一體的重要支撐和實施雙核戰(zhàn)略的重要支點。
“三強”：就是要強化稅收征管、強化票據(jù)管理、強化國資監(jiān)管。堅持以票管收，源頭控制，加大行政事業(yè)單位非稅收入稽查力度，規(guī)范非稅收入收繳管理辦法，進一步強化財政票據(jù)電子化管理改革工作；大力實施資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)建設(shè)，改進國有資產(chǎn)監(jiān)管模式，逐步實現(xiàn)全縣資產(chǎn)信息化、動態(tài)化管理，為加強資產(chǎn)管理提供信息支撐。
“四嚴”：就是要嚴格預算編制、嚴格支出控管、嚴格財政監(jiān)督、嚴格內(nèi)部管理。堅持公開、透明的原則編制預算，強化預算約束，細化財政預算支出，堅持量入為出、略有結(jié)余的原則，把保運轉(zhuǎn)、保工資放在首位，加大對民生工程的傾斜力度。加強財政日常監(jiān)督和重點監(jiān)察，進一步規(guī)范和整頓財經(jīng)秩序。在內(nèi)部建立嚴格的內(nèi)部管理和約束機制，規(guī)范財政內(nèi)部管理。
“五提”：就是要緊緊圍繞績效管理提升年活動，并以此為契機，著力實現(xiàn)財政“五提”目標，即通過不斷深化部門預算改革，規(guī)范程序，促進政府財力資源合理配置，進一步提高財政宏觀調(diào)控能力；通過加強財政資金的跟蹤問效，進一步提高財政資金使用效益；通過建立和完善財政運行新機制，進一步提高財政管理水平；通過開展業(yè)務(wù)培訓，進一步提高財政干部職工的綜合素質(zhì)；通過加強隊伍建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，進一步提高財政隊伍整體形象。
“六治”：就是要治庸、治懶、治散、治浮、治賭、治貪。全面貫徹黨的十八屆三中全會精神，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，反對四風。堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，以第二批黨的群眾路教育實踐活動為主線，扎實開展“六治”工作，重點解決工作責任不強、創(chuàng)新能力不強、缺乏大局意識、效率低下、不積極主動、作風不實、能力平庸、得過且過、有令不行、有禁不止、自由散漫、拜金主義、以權(quán)謀私等方面的突出問題。要提倡干事、反對無為，提倡創(chuàng)新、反對僵化，提倡團結(jié)、反對內(nèi)耗，提倡務(wù)實、反對漂浮，提倡廉潔，反對腐敗。做到工作上“不出格”、紀律上“不出線”、生活上“不出圈”，努力打造一支廉潔勤政、務(wù)實高效的財政隊伍。
三項整治的活動實施方案篇三
這次作風集中整治活動，要堅持正面教育、上下結(jié)合、實事求是的原則，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題。
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神等優(yōu)良傳統(tǒng)，又要堅持與時俱進，不斷改革創(chuàng)新，努力培育奮發(fā)有為、真抓實干、攻堅克難、拼搏創(chuàng)業(yè)、搶抓機遇、敢為人先的作風。
二是重點整治與整體推進相結(jié)合。注重抓領(lǐng)導和領(lǐng)導抓，以各級領(lǐng)導機關(guān)領(lǐng)導干部的作風轉(zhuǎn)變帶動干部隊伍整體作風轉(zhuǎn)變；注重抓重點和重點抓，以重點崗位、重點領(lǐng)域的作風轉(zhuǎn)變影響和促進全局作風的轉(zhuǎn)變。
三是解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合。既注重有效解決當前影響加快發(fā)展的各種突出問題，更注重經(jīng)過剖析問題，建立健全富于操作性、可行性和便于實施、監(jiān)管的規(guī)章制度，確保作風建設(shè)有規(guī)可依、有章可循。
四是作風整治與推動工作相結(jié)合。把整治突出問題與抓好當前工作有效結(jié)合，統(tǒng)籌謀劃，合理安排，防止顧此失彼，做到“兩手抓，兩促進”，以作風建設(shè)的實際成效推動城建工作上臺階上水平。
三、目標任務(wù)。
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勤政廉潔、務(wù)實高效、誠信奉獻、敢打硬仗的城建隊伍。(二)任務(wù)重點：這次城建系統(tǒng)作風整治的對象是局機關(guān)各股室、基層站所和全體干部職工，主要任務(wù)是解決突出問題，規(guī)范制度建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。重點解決干部隊伍中存在的“五不”問題：
1、不用心。有的作風散漫，遲到早退，串門聊天，玩游戲，辦私事；個別干部缺乏工作熱情和工作主動性，本職工作坐、等、靠，不火燒眉毛不著急，應付了事，得過且過；學習不夠深入，業(yè)務(wù)不夠精通，考慮發(fā)展、考慮大局的意識不夠；有的事業(yè)不成怨條件、工作不力怨環(huán)境、業(yè)績平平怨上級、怨下屬。
2、不務(wù)實。一些干部抓落實意識不強，工作部署的多、檢查落實的少，說的多做的少，言而無行，行而無果；有的缺乏全局觀念，存在本位主義思想，對決策部署執(zhí)行不到位，講條件、打折扣，碰到問題繞道走，遇到矛盾往上交。
3、不親民。個別干部“公仆”意識淡薄，主動服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的觀念不強；有的對待群眾不熱情、不主動。4、不自律。個別領(lǐng)導干部律己意識不強，工作作風奢侈浪費，追求享樂、娛樂、只樂不苦的生活方式；有的請客送禮，接受服務(wù)對象宴請。
5、不誠信。個別干部表里不一，當面一套，背后一套，有意見當面不提，背后亂提；有的怕得罪人，甘當“老好人”，保持一團和氣，影響全局形象，影響和諧氛圍。
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四、方法步驟。
這次作風整治活動，采用學習理論與改進作風相結(jié)合，集中學習與分散自學相結(jié)合，示范引導與警示教育相結(jié)合，肯定成績與查找問題相結(jié)合，上下聯(lián)動、內(nèi)外互動的形式進行。集中利用兩個月的時間，按三個步驟進行。
(一)查擺問題階段(9月25日－10月15日)。
1、成立領(lǐng)導小組和工作機構(gòu)，制定活動方案，明確具體工作部門和責任人。
2、廣泛收集意見，深刻剖析原因。公布作風建設(shè)投訴電話、電子信箱，暢通意見征集渠道，自覺接受群眾的監(jiān)督。深入基層進行作風調(diào)研和暗訪，面對面地聽取群眾和服務(wù)對象的意見和建議。充分發(fā)揚民主，實行陽光操作，匯總、梳理、公布各方面提出的意見和問題，深刻剖析原因。
3、認真查擺，找準本單位和個人在作風建設(shè)方面存在的突出問題。對照社會各界關(guān)注的熱點、難點和“五不”問題，查找本單位本股室在服務(wù)建筑、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)、供熱等企業(yè)發(fā)展方面還存在哪些不符合科學發(fā)展觀和效能建設(shè)規(guī)定的問題；在保護資源、保障發(fā)展方面還存在哪些管理不規(guī)范、服務(wù)不到位的問題；各科室內(nèi)部還存在哪些政令不暢、工作不積極主動、內(nèi)部推諉扯皮的問題；個人還存在哪些工作效率不高、紀律松馳、遲到早退、從政不廉等方面的問題。
(二)落實整改階段(10月16－11月5日)。
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召開領(lǐng)導班子專題會議，深入開展批評與自我批評，按照“誰主管，誰負責”的原則，針對各方面提出的意見和建議，認真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，研究制定落實“保增長，保紅線”、服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展、加強機關(guān)能力作風建設(shè)、加強黨風廉政建設(shè)的辦法和措施，促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。
1、抓學習教育，實施“素質(zhì)工程”。首先要狠抓行業(yè)作風教育。要聯(lián)系實際對干部、職工深入開展五項教育：即理想宗旨教育、職業(yè)道德教育、政策法規(guī)教育、廉政勤政教育和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的教育。其次就是業(yè)務(wù)知識教育。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作涉及面廣，政策性強，因此必須不斷加強業(yè)務(wù)知識的學習和培訓，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。要經(jīng)過教育，進一步強化內(nèi)部管理，促進作風轉(zhuǎn)變，建立一支符合經(jīng)濟建設(shè)需要，人民群眾滿意，適應新形勢的住房和城鄉(xiāng)建設(shè)隊伍。
2、抓隊伍管理，實施“形象工程”。要切實解決少數(shù)人在思想政治、作風紀律和工作中存在的問題，不斷改進工作作風。在思想上要保證縣委、縣政府和局黨委政令暢通無阻；在工作中，要堅持依法按政策辦事，把住房規(guī)劃建設(shè)、房產(chǎn)評估測繪、房屋拆遷、建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)督等工作管理好，為經(jīng)濟建設(shè)作貢獻；在觀念上，要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持廉潔奉公。樹立起“政令暢通、嚴格執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉政勤政”的城建新形象。
3、抓政務(wù)公開，實施“陽光工程”。根椐政務(wù)公開工作要求，要。
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進一步搞好“四公開”。一是進一步公開收費項目和收費標準；二是進一步公開行政審批行為；三是要進一步推行征地拆遷補償公告制度，公開征地拆遷補償方案，維護被征地農(nóng)民利益；四是規(guī)范政務(wù)大廳窗口人員掛牌上崗制度，公開接受監(jiān)督。
4、抓目標管理，實施“效率工程”。進一步完善效能責任考核辦法，細化考評內(nèi)容，實行量化管理，以更加嚴格的目標管理制度，來促進各項工作落實。同時，進一步明確本單位崗位職責分工，落實到科室(單位)、人頭，簡化審批程序，明確收費標準，縮短審批時限，提高辦事效率，重新制訂住房和城鄉(xiāng)建設(shè)辦事服務(wù)指南。
(三)總結(jié)提高階段(11月6－11月25日)。
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加強隊伍建設(shè)、樹立城建部門良好形象的有效途徑，認真抓好落實。要統(tǒng)一思想認識，深刻領(lǐng)會整治作風的目的意義、主要內(nèi)容、目標任務(wù)、方法步驟等精神，增強參與意識，提高自覺性，確保作風整治活動順利進行。
(二)上下聯(lián)動，整體推進。要加強與縣紀委、縣監(jiān)察局的聯(lián)系，虛心征求意見。建立上下聯(lián)動的工作機制，促進作風整治活動有效開展。同時，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀和效能建設(shè)年活動的開展，及時總結(jié)推廣本單位的好經(jīng)驗、好作風，及時向上級機關(guān)報告推廣宣傳。
(三)加強領(lǐng)導，明確責任。把作風整治工作列入本單位工作重要日程，納入日常管理，認真解決存在的突出問題。要切實加強作風整治活動的組織領(lǐng)導，調(diào)整充實作風建設(shè)領(lǐng)導小組，選派能力強的同志充實到作風整治工作中來，把開展作風整治活動作為“一把手”工程來抓。分管紀檢工作的領(lǐng)導直接過問抓落實，其它領(lǐng)導對分管領(lǐng)域的作風整治工作負直接責任。
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務(wù)。
開展機關(guān)作風集中整治活動領(lǐng)導小組成員名單組長：翟文鈞。
副組長：周啟新張夫祿滕厚國袁兆亭。
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員，具體負責機關(guān)作風集中整治活動的組織協(xié)調(diào)。
三項整治的活動實施方案篇四
1、確保資金、物資的供應。為確保整治工作的順利開展，我園財務(wù)、后勤等室做好充分準備，除園里正常的開支外，積極配合整治活動的開展。
2、加大宣傳力度，引起社會共鳴。通過宣傳欄、電子顯示屏、標語條幅、電視臺和教育課等，加大對此次活動的宣傳力度，鼓勵廣大家朋友和社會力量加入到我們的行列，為整治活動的成功開展多一份保障。
3、責任到人，獎罰分明。將具體的責任區(qū)到人，由各室負責人直接負責，確保我園整治活動的順利開展。對于在“三項整治”活動中，表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工予以獎勵，對于表現(xiàn)差，工作不到位，態(tài)度不端正的教職工予以批評教育，情節(jié)嚴重的和年終考核掛鉤，并視情節(jié)取消當年評先評模資格。
三項整治的活動實施方案篇五
堅持用社會主義核心價值體系引領(lǐng)青少年，不斷延續(xù)中華民族傳統(tǒng)美德和優(yōu)秀文化。堅持“宣傳開路、典型帶動，以三項活動為基礎(chǔ)、以育人為目標、以活動求深化”的工作思路，強化措施，完善機制，組織開展一系列豐富多彩、生動活適合青少年特點的道德實踐活動，促進青少年健康成長。
扎實開展“三項活動”，促進青少年健康成長。扎實推進“三項活動”進校園、進教材、進課堂“逐步形成活動開展的常規(guī)化、制度化、經(jīng)常化。
（一）動員部署階段（20xx年12月下旬）。召開會議，制定“三項活動”實施方案，成立活動領(lǐng)導機構(gòu)和工作機構(gòu)，明確活動的目的、意義和方法，為活動順利開展奠定基礎(chǔ)。
（二）活動開展階段（20xx年1月至10月）。組織開展相關(guān)比賽活動，按照“抓重點、帶一般、促全面”的工作方法，在全校廣泛開展“感恩教育、中華詩文誦讀和才藝培養(yǎng)”三項活動。
1、感恩教育活動。主要是以加強學生思想道德修養(yǎng)，深化“天下父母”親情教育，推進生命生存生活教育為內(nèi)容。側(cè)重兩方面：一是認知感恩。要讓學生認識到感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德，是高尚的道德修養(yǎng)，是做人起碼的自我修養(yǎng)。要從多方面引導學生在日常生活和學習生活中學會感恩父母、感恩師長、感恩社會、感恩祖國、感恩黨，感悟理解、寬容、體貼、至愛，培養(yǎng)他們的人生幸福感、社會責任感、愛國主義情懷。二是踐行感恩。要讓學生把感恩意識轉(zhuǎn)化為行動，從身邊小事做起，對父母、老師、同學表達感激之情，將感恩落實在日常行動中。
2、中華詩文誦讀活動。主要是以提高學生的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)為內(nèi)容。這是對我校幾年來開展的“中華經(jīng)典詩文誦讀工程”的傳承和深化。學校將把詩文誦讀納入學校課程，精選優(yōu)秀詩詞篇目，形成詩文誦讀活動的教材。通過開展“每天誦讀10——20分鐘，爭做詩詞背誦大王”等活動，固定每天誦讀時間，明確分年級背誦數(shù)量，定期開展評比活動，不斷豐富活動手段，培養(yǎng)學生興趣，養(yǎng)成背誦習慣，在強化記憶的同時給以輔導、幫助理解，達到修身養(yǎng)性的效果。
3、才藝培養(yǎng)活動。多才多藝是促進學生全面發(fā)展的重要方面，也是推進素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。以加強學生音、體、美和科技小制作為主，通過開展書法、繪畫、歌詠、聲樂、器樂、棋牌、舞蹈和科技小制作等方面的才藝培養(yǎng)活動，培養(yǎng)學生良好的興趣愛好、動手能力和健康向上的生活情感。激發(fā)學生的參與熱情和學習熱情，為推動素質(zhì)教育的實施做出積極貢獻。
（三）總結(jié)評比階段（20xx年11月）。在廣泛開展“三項活動”的基礎(chǔ)上，學校“三項活動”領(lǐng)導小組將對各班活動開展情況進行調(diào)研。通過班主任書面匯報、現(xiàn)場抽查等形式對各班活動情況進行總結(jié)評比，評比結(jié)果記入班級管理量化積分，作為班主任評比考核的重要依據(jù)。
（四）表彰階段（20xx年12月）。學校將分別于六一兒童節(jié)舉行第二屆才藝大賽、國慶節(jié)期間舉行詩文誦讀比賽、感恩節(jié)前夕舉辦感恩教育征文及演講比賽。通過各類活動集中展示各班、各活動小組的優(yōu)秀作品和節(jié)目，記入班級（活動小組）、個人成績。12月初根據(jù)總結(jié)評比成績，舉行第三屆校園文化藝術(shù)節(jié)，并隆重表彰在活動中做出突出成績的集體和個人。
第一，要不斷總結(jié)創(chuàng)新。“三項活動”是針對學生的品德修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、素質(zhì)培養(yǎng)提出的上級學校已經(jīng)開展了一些活動，我校也已經(jīng)開展了類似的活動并積累了一些好的經(jīng)驗，取得了明顯的效果。各班級、各活動小組要結(jié)合自身實際，勇于探索，創(chuàng)造性地開展工作，不斷創(chuàng)新好形式、好做法、好路子。各班（活動小組）的好經(jīng)驗、好做法要及時上報，對成績突出的在全校推廣，向鎮(zhèn)教辦積極推薦。
第二，要充分發(fā)揮“五老”的優(yōu)勢。許多老同志知識面廣，專業(yè)知識扎實，熱衷青少年教育事業(yè)。有的善寫文章，著書立說；有的能開展學術(shù)研究，舉辦講座；有的革命經(jīng)歷曲折豐富，作報告感染力強；有的擅長書法繪畫藝術(shù)等。學校將切實把開展“三項活動”的平臺搭建起來，通過經(jīng)常性的比賽、演出、展示等活動，讓老同志的優(yōu)勢和特長得到充分發(fā)揮，既老有所為，又老有所學、老有所樂。
第三，堅持活動長期性、可行性。各班（活動小組）要根據(jù)活動的總體要求，加強相互聯(lián)系和協(xié)調(diào)，經(jīng)常通報情況，研究解決問題，共同出題目，一起做文章，同心協(xié)力把“三項活動”引向深入。根據(jù)學生的年齡特點和身心需求，堅持活動的長期深入開展，重視可操作性和實際效果，注意不能過多地增加學生負擔，把好事辦好，讓學生、家長、學校、社會都歡迎，都滿意。
三項整治的活動實施方案篇六
以幼兒園名義向流動小商小販及無證經(jīng)營的小攤點發(fā)放通告，進行宣傳教育，對屢教不改者，將聯(lián)合城管、衛(wèi)生及教育部門出手，采取有力的措施，加大校園周邊環(huán)境的整治力度，依法取締，還校園一個良好的周邊環(huán)境。
2、衛(wèi)生死角的整治。
對我園內(nèi)部的。墻角、衛(wèi)生間、地下室、廚房和教室等存在衛(wèi)生死角的地方，組織園內(nèi)力量，各負其責，進行大清理。園領(lǐng)導牽頭，各科室負責人具體負責，成立衛(wèi)生督查小組，定期檢查全園范圍內(nèi)的衛(wèi)生情況，對表現(xiàn)好的科室進行表揚獎勵，表現(xiàn)不積極的科室進行批評，并進行考核排隊，在全園范圍內(nèi)進行公示。另外，結(jié)合我園的實際情況，根據(jù)全園現(xiàn)有班級數(shù)量，劃分衛(wèi)生責任區(qū)，責任到班級，負責本班級責任區(qū)今后的衛(wèi)生清理，以防出現(xiàn)反彈。
3、小廣告的整治。
對園區(qū)內(nèi)和校門口墻面、公共部位張貼的各種小廣告和亂寫亂花進行徹底清理，同時成立廣告清查小組進行巡查，對于情節(jié)嚴重，屢次張貼者，必要時聯(lián)合城建、公安等部門，調(diào)查摸清非法小廣告的制作、印發(fā)、發(fā)布的源頭線索，予以嚴厲的打擊。
4、新舊大門口的整治。
對于新大門口的殘垣斷壁和舊大門口的四周，結(jié)合幼兒園的特點，能拆除的拆除，不能拆除的，進行美化，確保安全、有序、美觀。
三項整治的活動實施方案篇七
為了深入貫徹中央、省、市紀委關(guān)于整風肅紀工作的決策部署，進一步加強教師作風建設(shè)。按照《北票市教育系統(tǒng)關(guān)于開展整風肅紀活動的實施方案》，結(jié)合我校實際情況，現(xiàn)制定我校實施方案。
一、指導思想。
以建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊伍為目標，以“好狀態(tài)、好作風、好業(yè)績”為標準，以“庸、懶、散”整治為重點，以“抓教育、查問題、促整改、嚴管理”為方式，著力解決全體教職工及干部紀律作風方面存在的突出問題，形成“狠抓作風、苦練內(nèi)功、外樹形象、立足基層、為民服務(wù)創(chuàng)一流”的工作格局，為教育提速發(fā)展提供強有力的紀律作風保證。
二、整治重點。重點解決當前干部教師中存在的八個方面問題：
1、工作不務(wù)實，爭先意識不強。突出表現(xiàn)在創(chuàng)先爭優(yōu)意識差，工作中滿足現(xiàn)狀，不能做到事爭一流、敢為人先。
2、思想不解放，創(chuàng)新意識不強。突出表現(xiàn)在思想僵化，墨守成規(guī)，因循守舊，工作憑經(jīng)驗，缺乏創(chuàng)新意識。個別教師及干部工作缺乏新思路、新方法、新舉措，遇到困難繞著走，碰見問題就回避，只講客觀理由，不找主觀原因，在工作中只講表面工作，缺乏創(chuàng)新探究意識。
3、履職不盡責，敬業(yè)意識不強。突出表現(xiàn)在精神狀態(tài)差，缺乏工作激情，不想事、不干事、干不成事，思想渙散、精力分散、工作懶散。個別教職工及干部對工作不負責任，在位不在崗，在崗不謀事，不盡責、不敬業(yè)，消極應付，被動工作，不求有功但求無過。
4、制度不執(zhí)行，紀律意識不強。突出表現(xiàn)在有令不行，有禁不止，自由散漫，我行我素，組織紀律渙散，遲到早退。個別教職工及干部工作時間干一些與工作無關(guān)的事情，開會期間、上課時間接打電話，體罰變相體罰學生、用不文明言語挖苦諷刺學生，歧視放棄有問題學生;只要組織照顧，不要組織紀律；對重要事件和重大事件遲報、漏報、瞞報、越級上報。
5、作風不過硬，實干意識不強。突出表現(xiàn)在對學校工作及學生工作情況不明、底子不清，“當一天和尚撞一天鐘”，應付了事。個別老師、干部落實各級的決策部署不堅決，行動不迅速，講條件、打折扣，找出各種理由推三阻四，作風浮漂，工作不細致。
6、責任心不強，經(jīng)常請假，甚至常年請假不上班。不服從工作分配，拈輕怕重，不思進取。
7、黨性不堅決，組織意識不強。突出表現(xiàn)在只講待遇，不講奉獻，牢騷滿腹，消極懈怠。個別教職工及干部不服從組織安排，只想個人安逸、升遷，對組織決定的事情說三道四，背后散步小道消息，說一些不利于團結(jié)的話語，煽風點火。
8、相互不協(xié)調(diào)，配合意識不強。突出表現(xiàn)在工作中協(xié)調(diào)意識差，遇事不溝通、不提醒，各吹各的號，各唱各的調(diào)，各自為政。
三、方法步驟。
（一）、學習動員階段（2015年11月16日——12月16日）。
1、精心部署，快速啟動。學校制定實施方案，召開動員大會，具。
體安排活動開展情況。
2、深入學習，提高認識。
要求各教師在做好教育教學工作的前提下，利用工作時間和業(yè)余時間認真學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》等相關(guān)法規(guī)和文件精神，學習《關(guān)于開展整風肅紀活動的實施方案》、學習有關(guān)教育法規(guī)和先進教育理念等。人人都有自學筆記（11月1次，12月2次，2016年1月1次）。
3、查找問題，剖析原因，認真組織以民主生活會等形式開展整風肅紀活動。以學校為單位建立6個小組，組織學習和討論，會議記錄不少于2次。
（三）、總結(jié)驗收階段（2016年3月31日—5月5日）在此階段，全面檢查落實學習和自查自糾工作，召開總結(jié)大會，對在作風建設(shè)執(zhí)行較好的教職員工，作為優(yōu)先評優(yōu)條件之一，凡在作風建設(shè)、行風建設(shè)方面出現(xiàn)反響較大、意見較多的人員，在評優(yōu)評優(yōu)中實行一票否決制，不等參與評優(yōu)晉級等。對有違規(guī)違法行為的人員要追究其相應責任。
四、組織領(lǐng)導。
學校成立整風肅紀活動領(lǐng)導小組：組長：張明華（黨支部書記、校長）副組長：張立永（副校長）。
張振東（副校長）。
成員：
馮殿偉工會主席寶洪生會計邢軼民教研員。
樊中輝波臺溝小學校長宮獻明下燒鍋小學校長馬巖中心幼兒園教導主任。
五、工作要求。
1、全體教職員工要從思想上高度認識這一活動，把活動精神真正落實到實際行動中去。
2、在活動過程中要完成的自我剖析材料、改進措施及自評總結(jié)必須于相應階段結(jié)束前上交。在活動結(jié)束時上交學習筆記（筆記不少于4000字）。
3、嚴明工作紀律。一是嚴明執(zhí)行紀律，凡學校安排決定的事項、作出的決定，各教職員工必須認真執(zhí)行，確保按時保質(zhì)保量完成，二是要嚴明責任紀律。要明確責任追究的主體、內(nèi)容、標準和形式。凡是對本職工作抓的不力，廣大干部群眾及學生反映強烈的，一律追究其責任。三要嚴明廉政紀律。全體教職員工要遵紀守法，對各項規(guī)章制度要堅決認真貫徹，用法紀規(guī)范自己的行為，推進各項工作的開展。
三項整治的活動實施方案篇八
市委群眾路線教育實踐活動專項治理組：
為貫徹落實市委、市政府第二批群眾路線教育實踐活動的要求，特別是抓好“四風”問題專項整治工作，我局對城鄉(xiāng)低保工作進行了專項整治，現(xiàn)將整改落實、建章立制工作情況作簡要匯報。
（一）統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導。局黨組召開了專題會議，統(tǒng)一思想認識，一是成立了專項整治領(lǐng)導小組，研究部署了我市城鄉(xiāng)低保自查自糾、清查整改工作；二是制定了《關(guān)于開展城鄉(xiāng)低保應保盡保、應退盡退整改工作的實施方案》，通過以黨的群眾路線教育實踐活動要求為統(tǒng)一思想，貫徹落實《社會救助暫行辦法》為載體，堅持“全面調(diào)查摸底、廣泛宣傳發(fā)動、深入查擺問題和征求群眾意見”，在全市范圍內(nèi)組織開展城鄉(xiāng)低保對象整改。
（二）宣傳發(fā)動，營造氛圍。我局在東風廣場舉辦了社會救助政策專題宣傳日活動，一是發(fā)放各類政策宣傳資料2萬余份，懸掛宣傳橫幅標語100余條，并利用電視、網(wǎng)站、廣播電臺等新聞媒體對《社會救助暫行辦法》和城鄉(xiāng)低保政策進行了廣泛宣傳，大力營造專項清查整治的社會氛圍；二是開通了舉報電話，暢通舉報渠道，為群眾提供政策咨詢，接受社會各界對城鄉(xiāng)低保工作的意見和建議。
（三）示范帶動，業(yè)務(wù)培訓。為進一步指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的低保清查整改工作，規(guī)范民主評議的操作流程，市局一是制定了《城鄉(xiāng)低保民主評議操作規(guī)程》，并通過對煙洲鎮(zhèn)煙洲村進行示范性民主評議，帶動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作人員觀摩學習；二是加強了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）民政辦主任的業(yè)務(wù)培訓，然后在全市全面鋪開民主評議工作。
（四）嚴格程序，確保準確。為確保效果，我局要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）所有農(nóng)村低保對象重新評定，嚴格按照本人申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）受理、入戶調(diào)查、民主評議、張榜公示、民政審批的程序嚴格進入，確保對象準確，并對清查整改的結(jié)果提出了“三個原則”:一是低于最低生活保障線的家庭要應保盡保，二是不符合條件的對象要應退盡退，三是保障人數(shù)要在4%的保障面以下，且以戶為保的比例不得小于60%。
（五）強化公示，明確責任。為了讓低保對象更好的接受群眾監(jiān)督，我局對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村組撥付專款，規(guī)范制作固定公示牌，要求把救助對象姓名、地址、擬保金額、人數(shù)等內(nèi)容全面公開。對清查整改后仍有低?！皝y象”存在的，將責令鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）重新整改，對違反政策的將追究相關(guān)工作人員的責任。
二、整治進度。
目前，我市已基本全部完成低保專項清查整改工作，進入掃尾階段。市局對于整改不到位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）將停發(fā)低保金，責令重新整改，并將繼續(xù)督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）做好低保及各項民政工作，踐行好黨的群眾路線教育實踐活動。
三、整治成效。
經(jīng)過各級部門的努力，目前，全市27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）已基本完成了清查整改的宣傳發(fā)動、入戶調(diào)查、民主評議和張榜公示等工作，整治成效主要體現(xiàn)在“四個轉(zhuǎn)變”：一是準確率得到提高，“關(guān)系?！?、“人情?！比壳逋?，漏保、錯?，F(xiàn)象減少，特困戶全部納入了農(nóng)村低保。二是戶保率得到提高，以戶為保比例大幅上升，“保人不保戶”的現(xiàn)象逐步減少，整改效果比較明顯。三是政策知曉率得到提高，群眾對政策的知曉程度提高非常顯著，政策的界限意識明顯增強。四是程序得到進步規(guī)范，低保的辦理程序通過整改得到規(guī)范，公示力度明顯增強。
四、存在問題。
（一）“保人不保戶”工作有待完善。由于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）在操作時，重視程度不平衡，思想和標準不夠統(tǒng)一，導致“保人不保戶”現(xiàn)象仍部分存在。
（二）操作程序有待繼續(xù)規(guī)范。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作人員存在怕麻煩思想，存在入戶調(diào)查、民主評議、張榜公示等工作走過場的現(xiàn)象。
（三）檔案資料有待完善。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）由于前期整改工作不到位，需重新進行整改，導致低保對象檔案資料填報不及時，影響整體整改進度及低保資金發(fā)放。
五、下步打算。
（一）進行城鄉(xiāng)低保清查整改工作驗收評估。根據(jù)《整改工作實施方案》要求，全市城鄉(xiāng)低保清查整改工作即將掃尾，為切實保證本次工作取得實效，促進全市城鄉(xiāng)低保工作公開、公平、公正。市局將對抽取的86個村進行檢查驗收評估。主要采取“聽”、“看”、“查”三個方式結(jié)合進行，通過對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的領(lǐng)導重視程度、資料填報情況和工作整改效果三個方面來鑒定結(jié)果。重點驗收戶保率未達到60%、保障面超過3.5%和群眾意見大、頻繁上訪的村。
（二）繼續(xù)做好城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理工作。市局將按照省廳《關(guān)于進一步完善農(nóng)村低保應保盡保工作實施方案》（湘民發(fā)[2013]59號）和《關(guān)于全面做好農(nóng)村低保對象認定的通知》（湘民發(fā)[2014]16號）等文件要求，按照市民政局30%的抽查比例進行后期抽查工作，并做好低保長期動態(tài)管理工作，確保對象“有進有出”，做到公開、公平、公正。
（三）建立健全“一門受理、協(xié)同辦理”機制。積極協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）在便民服務(wù)中心加掛“社會救助服務(wù)窗口”，承擔社會救助“一門受理”工作，確保群眾“求助有門、受理及時”。
常寧市民政局2014年9月24日。
三項整治的活動實施方案篇九
為認真貫徹落實全省安全生產(chǎn)專項整治工作電視電話會議和定西市安委會第五次會議精神，遏制重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，保障企業(yè)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，根據(jù)省、市、縣委安監(jiān)部門關(guān)于開展安全生產(chǎn)專項整治行動的要求，我公司結(jié)合企業(yè)實際情況，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導。
為加強對企業(yè)安全生產(chǎn)專項整治行動工作的領(lǐng)導，公司成立安全生產(chǎn)專項整治領(lǐng)導小組，組成人員如下：
組長：****副組長：******成員：************。
二、工作目標。
按照上級要求，結(jié)合企業(yè)實際，在公司***年安全生產(chǎn)月整治工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大安全生產(chǎn)的投入，改善安全管理體制，提高安全管理水平；深入開展安全隱患排查治理，鞏固既有成果實現(xiàn)全面提升；加大基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場管理力度，突出重點危險源點，關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點部位的管控；強化應急管理，促進企業(yè)應急處置能力進一步的提升，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制，實行安全生產(chǎn)全員參與承諾。通過有效防范，遏制重大事故發(fā)生，促進企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定進行。
三、工作重點。
（一）、夯實基礎(chǔ)管理。
1、按照安全生產(chǎn)法律，法規(guī)和行業(yè)標準要求，進一步完善以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全生產(chǎn)管理制度，和各崗位、工種的安全技術(shù)操作規(guī)程，并采取相應的措施。使各項制度落到實處。
2、建立健全隱患定期排查整改制度，并以隱患整改通知單的形。
式通知相關(guān)責任部門限期整改、限期驗收，并登記存檔。
3、結(jié)合企業(yè)安全管理工作實際，按要求規(guī)范安全檔案管理工作，形成企業(yè)安全檔案管理體系。
（二）、強化教育培訓。
1、建立安全培訓機制，落實安全培訓制度，切實做好培訓需求的辨識、培訓的實施和培訓效果評價。檢查、安排特種作業(yè)人員按時參加年度資格證件復審并考試合格，嚴控無證人員從事特種作業(yè)和危險作業(yè)。
2、組織督導好全員培訓，結(jié)合實際，因人制宜，突出培訓重點，按照規(guī)范的培訓內(nèi)容，強化對各級管理人員安全培訓，循序漸進的提升管理人員和班組長的基本素質(zhì)。
3、安全培訓中要不斷創(chuàng)新培訓模式，靈活施教，并學習借鑒其他先進企業(yè)的經(jīng)驗，力求達到事半功倍的效果。
(三)、強化現(xiàn)場管理。
1、加強危險源監(jiān)控管理。
企業(yè)建立重大危險源基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，隨時掌握企業(yè)重大危險源信息，并實施分類監(jiān)管。同時，要按規(guī)定對重大危險源進行辨識、登記建檔和建章立制，完善監(jiān)察設(shè)施，落實監(jiān)控責任，確保危險源始終處于受控狀態(tài)。此外，企業(yè)要對高溫預熱系統(tǒng)、電氣控制系統(tǒng)等危險性較大的作業(yè)進行重點監(jiān)控。
2、抓好維、檢修作業(yè)的管理。
（1）、檢修作業(yè)環(huán)節(jié)、交叉作業(yè)多，要從以下幾個方面入手做好工作：一是制定檢修方案；二是簽訂安全協(xié)議；三是組織進行事故案例教育；四是確保作業(yè)環(huán)境安全。
（2）、檢修作業(yè)中要落實以下要求：一是施工中要嚴格遵守施工安全措施；二是帶氧氣、乙炔等切割、補焊危險作業(yè)，要實時檢查氧氣、乙炔等瓶具是否存在漏氣現(xiàn)象，氧氣、乙炔瓶是否安裝有效適用的壓力表，并保持其距離，確保安全作業(yè)，并遵守安全操作規(guī)程。
（3）、檢修中嚴格遵守停、送電規(guī)定，辦理停用電工作票，各種電氣設(shè)備指示燈、指示牌、儀表、保護裝置要運行正常；按周期對電氣設(shè)備、絕緣用具進行安全測試；作業(yè)人員持證上崗，嚴格執(zhí)行用電安全規(guī)程，保證供、用電手續(xù)完備。
3、加強外協(xié)施工及相關(guān)方的管理。
一是簽訂安全施工協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，區(qū)分各自的安全管理職責；二是對在本企業(yè)從事生產(chǎn)活動的相關(guān)人員（包括臨時進廠從事技術(shù)服務(wù)、施工檢修、等人員），納入安全培訓范圍，開展入廠教育，并按法律規(guī)定，對其進行職業(yè)危害、崗位風險及預防措施告知，履行安全監(jiān)管責任。
（四）、規(guī)范應急管理，切實提高應急處置能力。
一是規(guī)范應急預案編制、評審、備案、培訓、演練等環(huán)節(jié)的管理；二是結(jié)合作業(yè)現(xiàn)場的風險特征和事故特點，完善作業(yè)場所、各崗位的應急處置方案；三是定期組織開展逐級的應急預案培訓、宣傳教育和實際操作演練，及時補充和完善應急預案，不斷提高應急預案的實用性和有效性，進一步增強企業(yè)應急響應能力；四是配置風險要求相適應的應急裝備、器材和其他物資，并做好應急裝備、器材和其他物資的日常檢查維護管理工作。
4、工作要求。
（一）、深入開展安全生產(chǎn)專項整治行動，是控制事故發(fā)生，保障企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此，各級領(lǐng)導要思想端正，態(tài)度明確，充分認識水泥行業(yè)安全生產(chǎn)所面臨的嚴峻形勢，增強做好安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責任感，積極帶領(lǐng)職工投身到安全生產(chǎn)專項整治工作中來，通過不懈努力，消除安全隱患，促進企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
大的安全隱患，相關(guān)單位要在采取有效防范措施的同時，上報公司，由公司指定單位限期整改。對在安全生產(chǎn)專項整治工作中敷衍、貽誤安全隱患整改的單位和個人，公司將通報批評并嚴厲處罰。
（三）、公司安全環(huán)保處對各單位各類隱患將認真分析、匯總，建立隱患整改記錄。按照隱患整改要求監(jiān)督落實整改。同時，安排專人負責專項整治工作進展資料的收集、整理、歸檔和匯總工作。
（四）、加強信息反饋，及時總結(jié)交流，扎實推進安全生產(chǎn)專項整治深入展開。
三項整治的活動實施方案篇十
一、指導思想。
堅持以科學發(fā)展觀為指導，按照“政府負總責，監(jiān)管部門各司其職，經(jīng)營單位嚴格自律，社會各界共同參與”的原則，健全農(nóng)藥市場監(jiān)管機制，嚴格落實農(nóng)藥登記備案市場準入制度和高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營、實名購買制度，健全縣、鄉(xiāng)、基地（合作社）農(nóng)藥連鎖配送體系，從源頭上構(gòu)建農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全防護網(wǎng)，全面提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平。
二、工作目標。
通過農(nóng)藥市場整治，使我縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量水平得到進一步提升，國家明令禁止的農(nóng)藥不在我鎮(zhèn)出現(xiàn)，限用高毒農(nóng)藥全部定點經(jīng)營、實名購買，在蔬菜主產(chǎn)區(qū)、基地杜絕使用高毒高殘留農(nóng)藥，基地農(nóng)產(chǎn)品抽檢合格率達到96%以上，確保不發(fā)生因農(nóng)藥殘留引發(fā)的重大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事故，權(quán)利維護消費者合法權(quán)益，保持農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。
三、工作措施。
1、加強宣傳。通過發(fā)放宣傳明白紙、舉辦培訓班等形式，加大《山東省農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全條例》、《農(nóng)藥管理條例》、《沂水縣農(nóng)業(yè)化學投入品管理辦法》等法律法規(guī)規(guī)定的宣傳力度，對制售假劣農(nóng)藥、使用國家明令禁止和限制使用農(nóng)藥的行為進行嚴厲打擊、公開曝光，營造“安全用藥人人有責，假冒偽劣人人喊打”的農(nóng)藥市場監(jiān)管氛圍。明確工作職責。農(nóng)業(yè)、工商、安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、公安等部門要根據(jù)各司職責，通力協(xié)作，齊抓共管，共同抓好農(nóng)藥生產(chǎn)、經(jīng)營與使用的監(jiān)督管理工作。農(nóng)業(yè)部門負責全鎮(zhèn)農(nóng)藥經(jīng)營網(wǎng)點的布局規(guī)劃、農(nóng)藥登記備案市場準入、高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營及農(nóng)藥經(jīng)營人員培訓等工作；安監(jiān)部門負責對符合條件的經(jīng)營者核發(fā)《危險化學品經(jīng)營許可證》；工商部門負責對符合條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位核發(fā)營業(yè)執(zhí)照，監(jiān)督打擊假劣農(nóng)藥行為，對不符合條件的農(nóng)藥經(jīng)營單位要依法取締；質(zhì)監(jiān)部門負責農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督管理；公安部門負責有毒有害農(nóng)藥非農(nóng)藥用途的監(jiān)管工作；確保限用農(nóng)藥不在果蔬茶等基地上使用。
清理農(nóng)藥經(jīng)營主體。農(nóng)業(yè)、工商、安監(jiān)等部門要聯(lián)合行動，依法取締不具備經(jīng)營資質(zhì)的農(nóng)藥經(jīng)營店，同時對符合條件的農(nóng)藥經(jīng)營人員進行從業(yè)技能培訓，實行從業(yè)人員持證上崗。
（一）宣傳培訓階段（3月1日——3月31日）。利用宣傳車、印發(fā)明白紙、播放錄音等多種形式進行農(nóng)業(yè)法律法規(guī)宣傳，做到家喻戶曉。
（二）經(jīng)營主體清理階段（4月1日——4月30日）。對全鎮(zhèn)的農(nóng)藥經(jīng)營單位經(jīng)營主體進行清理整頓，對符合農(nóng)藥經(jīng)營條件的所有農(nóng)藥經(jīng)營單位配齊身份證識別器和條碼掃描儀，達到可追溯管理。
（三）市場檢查階段。
1、（3月——8月）依托農(nóng)藥市場登記備案準入大廳，對所有農(nóng)藥產(chǎn)品開始登記備案、市場準入，重點檢查市場上的農(nóng)藥產(chǎn)品有無未經(jīng)備案的，對未經(jīng)備案的農(nóng)藥產(chǎn)品嚴格查處。
2、（3月——10月）組織對全鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地用藥專項檢查。重點檢查是否使用國家不準在蔬菜果品茶葉上使用的禁限用農(nóng)藥。
3、（5月——10月）對農(nóng)藥經(jīng)營單位進行全面檢查。重點檢查所經(jīng)營的農(nóng)藥產(chǎn)品是否經(jīng)過備案；是否黏貼電子標簽；非高毒定點單位是否經(jīng)營高毒農(nóng)藥；經(jīng)營臺賬是否記錄真實及時全面。對存在以上問題的，嚴格安相關(guān)法律法規(guī)進行查處。
4、（10月——11月）組織大棚等保護地用藥專項檢查，嚴查使用禁限用農(nóng)藥等行為。
（四）總結(jié)驗收階段（11月——12月）?？偨Y(jié)全年工作，進行檢查驗收。
五、組織領(lǐng)導。
由鎮(zhèn)食安辦牽頭，農(nóng)業(yè)、工商、安監(jiān)、公安、質(zhì)監(jiān)等部門密切配合，組成聯(lián)合工作組，具體負責組織開展工作，及時研究解決監(jiān)管中存在的困難和問題，確保各項工作措施落到實處。
三項整治的活動實施方案篇十一
為貫徹落實廣元市教育局、廣元市市場監(jiān)督管理局聯(lián)合頒發(fā)的《廣元市中小學校服管理辦法》文件精神，順利推動我校學生校服的定購工作，特制定青川縣騎馬鄉(xiāng)中心小學學生校服訂購實施方案。
為規(guī)范學校管理，深化校園文化建設(shè)，貫徹落實國家、省、市關(guān)于中小學生校服管理有關(guān)文件精神，依法加強學校校服管理，遵循學生成長規(guī)律，充分考慮學生活動需要，展示青少年的風貌，突出育人功能，呈現(xiàn)學校文化特色，確保學生健康成長，本著公開、公正、公平的原則，推動我校學生校服訂購工作的落實?，F(xiàn)結(jié)合我校實際，特制定本方案。
1、建立組織機構(gòu)。學校成立由校長董義軍為組長，學校家長委員會主任李雪梅為副組長，兩名教師、兩名學生、五名家長代表為成員的領(lǐng)導小組，由學校家長委員會主任李雪梅具體負責此項工作。
2、召開學校全體家長會，學校家長委員會，學校全體教職員工會議，積極穩(wěn)妥和規(guī)范地做好校服訂購宣講工作。積極提倡統(tǒng)一著裝，但必須堅持學生自愿原則、不強迫或變相強迫其統(tǒng)一著裝。
3、搞好校服征訂。學校按照《廣元市中小學校服校服管理辦法》文件規(guī)定開展工作。
（1）訂購校服標準：按照《廣元市中小學校服校服管理辦法》文件規(guī)定，1至9年級訂購春秋裝一套。
（2）訂購校服要求：學校、家長委員會與青川縣教育局提供備案的推薦企業(yè)共同商定有關(guān)面料、樣式、價格、交貨日期、售后服務(wù)及對特體學生的量體裁衣、個別學生的補訂與特困學生的費用減免等意向協(xié)商一致。企業(yè)根據(jù)學校的實際情況，按照采購數(shù)量總貨款2%的比例對特困戶子女、革命烈士子女及孤兒學生實行免費贈送。自愿訂購的學生須由學生及家長提交自愿購買學生校服告家長書并由學校存檔。
4、在堅持學生自愿的`前提下，嚴格按照從縣教育局推薦的備案生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)訂購校服。在學校的指導下，由學校家長委員與中標企業(yè)填報采購計劃表，讓企業(yè)按要求制作，制作后由企業(yè)送到學校，家長委員會主任負責按采購計劃表的要求付款。
5、學校要嚴把質(zhì)量關(guān)和各項規(guī)定。要認真監(jiān)管中標企業(yè)的執(zhí)行情況，做到萬無一失。
1、校服采購實行審查備案制。受學校家長委員會委托，學校組織人員制定訂購方案，經(jīng)家長委員會同意后報青川縣教育行政主管部門審查備案，采購方案中明確本次采購的具體執(zhí)行方式和具體執(zhí)行程序，及分管領(lǐng)導審簽后公示。公示期不低于5個工作日。
2、學校對在青川縣教育局備案的報名企業(yè)，實行資格預審制度，資格預審合格的供應商，嚴格按照學校校服標準及招標文件要求編制投標文件，制作投標樣品。校服樣品不得出現(xiàn)供應商及品牌名稱。
3、評標時，報名企業(yè)提供與比選公告要求數(shù)量一致的樣品及投標文件以供評審。校服樣品以編號的方式現(xiàn)場公開陳列，評標小組對照評比標準現(xiàn)場對樣品進行評比；評標小組對資格審查中通過的投標資料內(nèi)容進行評選，對照評比標準現(xiàn)場進行選擇。
4、樣品和投標文件經(jīng)現(xiàn)場審查無異議后，公示評選結(jié)果并封存樣品。選取三家作為備選供應商，第一家無法正常履行合同時，依次順延。
三項整治的活動實施方案篇十二
為深入貫徹落實習近平總書記、李克強總理等關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神、省委省政府和太原市委市政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署，根據(jù)古交市煤炭工業(yè)局文件【2017】163號《關(guān)于印發(fā)全市煤礦安全生產(chǎn)專項整治工作方案的通知》要求，為進一步做好我礦安全生產(chǎn)工作，制定本方案。
一、工作目標。
深入貫徹落實習近平總書記、李克強總理等關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神、省委省政府和太原市委市政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署，開展煤礦安全專項整治工作，嚴格排查、治理各種安全生產(chǎn)隱患，嚴肅查處各種“三違”行為，嚴防各種生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保職工生命財產(chǎn)安全。
通過安全專項整治活動，切實解決安全、生產(chǎn)、管理方面存在的突出問題，健全完善安全生產(chǎn)工作的長效機制，確保安全生產(chǎn)。
二、工作內(nèi)容。
容。
三、組織領(lǐng)導。
(一)成立安全專項整治領(lǐng)導小組組長：礦長副組長：安全礦長。
成員：各副礦長、副總工程師、各部門負責人。
（二）工作職責：
1、安全專項整治小組組織有關(guān)人員對礦井進行安全隱患排查、整治。
2、針對排查出的安全隱患，嚴格按照“五落實”的要求，制定整改措施，落實整改時間、整改責任人、整改資金、跟蹤督辦限期整改。
1、安全專項整治與安全隱患排查治理相結(jié)合，采取部門、區(qū)隊、班組每班自查自糾，安全專項整治小組綜合排查。
2、專項整治領(lǐng)導小組對專項整治落實情況進行跟蹤復查、落實整治進度。對不能及時治理的上報公司，督促有關(guān)部門制定預防措施限期整改，并按規(guī)定逐級上報隱患排查治理情況。
1、通風瓦斯專項整治；
3、機電運輸專項整治。
4、頂板管理專項整治。
5、打非治違。
1、建立通風瓦斯管理機構(gòu)，完善通風瓦斯管理制度。
2、礦井通風系統(tǒng)合理，通風設(shè)施完善可靠，采區(qū)實現(xiàn)分區(qū)通風，按規(guī)定設(shè)置專用回風巷。6月上旬，礦井對通風系統(tǒng)、設(shè)施、設(shè)備進行全面隱患排查,中旬集中整治。
3、礦井總風量和各作業(yè)地點實際風量達到規(guī)定要求，杜絕工作面無風、微風和瓦斯超限作業(yè)現(xiàn)象。按規(guī)定建立測風站，按規(guī)定進行實時測定風量，對風量不能滿足需要時，查明原因，立即整治。
4、井下出現(xiàn)瓦斯超限時，必須立即撤出人員，采取有效措施處理，并有詳細的處理情況記錄。風筒懸掛整潔，風筒無漏風，距工作面距離不得超過3m；臨時停工的作業(yè)面不得停風，暫時停工的作業(yè)面打好柵欄，懸掛警示牌，停工的作業(yè)面及時打好密閉；若有瓦斯超限作業(yè)地點，立即撤人，采取措施進行處理。
安裝開停傳感器。
6、按要求配備足夠的瓦斯檢查人員，持證上崗，嚴格執(zhí)行瓦斯檢查制度，杜絕空班漏檢現(xiàn)象。嚴格瓦斯檢查制度，礦井所有機電硐室、作業(yè)地點、回風流、柵欄、密閉等地點按規(guī)定檢查，嚴禁空班漏檢，所檢數(shù)據(jù)真實可靠；按要求填寫瓦斯報表、檢查牌板、記錄本，實施“三對口”管理。
7、建立合格的安全監(jiān)控系統(tǒng)，探頭數(shù)量、種類、及其安裝使用和調(diào)校符合規(guī)定，監(jiān)控系統(tǒng)實行24小時值班制度。對各類傳感器送有資質(zhì)部門進行檢測、調(diào)校。所有作業(yè)地點、工作面回風中、主要機電硐室按規(guī)定安裝傳感器，各類傳感器安裝位置、數(shù)量達到規(guī)定要求，特別是作業(yè)面的傳感器必須懸掛在距工作面5m、距巷道頂板、幫壁0.3m安全地點，隨著作業(yè)的延伸、環(huán)境而移動，保證監(jiān)控有效；礦井監(jiān)控室實施24小時值班制，所有值班人員持證上崗。
8、崗位作業(yè)規(guī)范。礦井各工種嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》作業(yè)，嚴禁違章作業(yè)、違章指揮。
9、安全培訓。組織本部門人員學習煤礦安全知識、規(guī)章制度，提高員工安全意識，為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
1、建立健全礦井防治水機構(gòu)和隊伍，完善防治水制度。
施工責任；探放水必須編制設(shè)計、安全技術(shù)措施，施工中嚴格遵守。
3、配備合格的專業(yè)探水設(shè)備，杜絕采用非專業(yè)探水設(shè)備進行探放水。
4、積極開展水文地質(zhì)調(diào)查，建立礦井水文觀測成果臺賬。6月上旬礦井進行一次全面水文地質(zhì)調(diào)查，目前時正雨季，實時觀測礦井涌水量并記錄好。
5、編制《礦井綜合水文地質(zhì)圖》，并在《井上下對照圖》和《采掘工程平面圖》上標注“三線”（積水線、探水線、警戒線）。
6、嚴格做到“預測預報、有掘必探、先探后掘、先治后采”，杜絕頂水作業(yè)現(xiàn)象。
7、在雨季期間，井下水患區(qū)域不得安排人員進行作業(yè)，在暴雨時必須全井撤人。目前雨季盛期，必須隨時掌握井下涌水動態(tài)，實時觀測礦井涌水量，一旦發(fā)現(xiàn)水量突然增大，立即查明原因，采取措施進行處理，并及時上報，查不出原因時，全井立即撤人。
觀察水泵、水情是否有異常，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時向礦領(lǐng)導匯報及時處理。
9、完善地面防治水設(shè)施。6月上旬對礦井主、副井口，工業(yè)廣場泄洪水溝進行一次全面清理、維護，嚴防地表水流入井下。安排工程技術(shù)人員對礦區(qū)采動范圍的地表實地踏勘，發(fā)現(xiàn)陷落區(qū)，立即組織人員進行充填，開挖排洪水溝，防止地表水流入陷落區(qū)。
1、完善礦井雙回路供電，當一回路發(fā)生故障停止供電時，另一回路能擔負礦井全部負荷，且二回路電源均帶電運行。備用電源是柴油發(fā)電機組，基本滿足礦井排水、抽風、提升用電。礦井必須加強對柴油發(fā)電機組的維護、保養(yǎng)，并配備足夠的柴油，防止外接電源停電。
2、取締淘汰落后的機電設(shè)備，杜絕非煤礦許用機電產(chǎn)品入井使用，機電設(shè)備要有安全標志及防爆標志，大型在用固定設(shè)備完好率100%。在隱患整改過程中，對所有設(shè)備進行清查，對淘汰落后產(chǎn)品全部撤出。新添置的設(shè)備，機電部要嚴格產(chǎn)品準入井制度，對“三無”產(chǎn)品嚴禁入井。
堅持”：堅持使用檢漏繼電器，堅持使用煤電鉆，照明和信號綜合保護裝置，堅持使用瓦斯電、風電閉鎖?！叭裏o”：無雞爪子、無羊尾巴、無明接頭?！八挠小保河羞^流和漏電保護裝置，有螺釘和彈簧墊，有密封圈和擋板，有接地保護裝置。
4、加強電氣設(shè)備防爆性能的日常檢查，建立檢查臺賬，杜絕電氣設(shè)備失爆現(xiàn)象。6月份，對所有井下機電設(shè)施、設(shè)備進行全面檢查、維修、保養(yǎng)并建立設(shè)備檢查臺賬，針對檢查出問題及時整治并做好記錄。
5、提升絞車及運輸機車的保護裝置齊全有效，斜井運輸安全防護裝置安全可靠，并能正常使用。礦井全面檢查提升、運輸設(shè)備、設(shè)施的安全性能、保護裝置是否有效，發(fā)現(xiàn)問題及時整治。
6、絞車安裝有聲、光信號裝置，安全保護裝置齊全可靠。6月上旬檢查、完善提升信號裝置，實施聲、光并用，確保信號準確。
7、切實加強斜井運輸管理，按要求定期組織進行運行性能試驗，建立運輸檢查、試驗記錄臺賬，保證運行安全。礦井全面對斜井運輸進行維護，每月機電部門定期對運輸設(shè)備進行運行性能試驗，并提出運行試驗報告。
8、健全各項管理制度，完善各項安全措施。建立機電設(shè)備、設(shè)施管理、檢查、維修、保養(yǎng)制度；提升運輸管理制度，安全技術(shù)措施。
9、崗位作業(yè)規(guī)范。礦井各工種嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》作業(yè)，嚴禁違章作業(yè)、違章指揮。
按照《太原市煤礦頂板管理辦法》（并煤安發(fā)【2013】400號）要求，礦井進一步建立健全頂板管理領(lǐng)導組，明確分管負責人和負責機構(gòu)，落實頂板管理責任，完善頂板管理工作制度、管理責任制等。嚴格執(zhí)行頂板管理的有關(guān)規(guī)定和制度，加強采、掘工作面的頂板支護質(zhì)量管理，根據(jù)煤層頂?shù)装鍘r性和礦壓顯現(xiàn)情況，合理制定采掘工程支護設(shè)計和作業(yè)規(guī)程，確定相應的支護方式和支護參數(shù)；提高錨桿支護質(zhì)量，錨桿的材料、長度、拉拔力必須符合設(shè)計要求，嚴禁懸吊；加強對交叉口、硐室、繞道和車場巷道的支護管理；加強采掘工作面過斷層、陷落柱、老巷、煤柱、破碎帶、應力集中區(qū)域等特殊情況時的綜合技術(shù)評價管理，制定并落實通過方式和安全技術(shù)措施，對頂板支護材料、設(shè)備的材質(zhì)嚴格把關(guān)。加強頂板方面的現(xiàn)場管理，強化頂板支護和日常維護，加強監(jiān)測監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患，有效防范和堅決杜絕頂板事故發(fā)生。
（五）打非治違。
強度、超定遠、超層越界、證件超期）。礦井不得存在以下情形：
1、違法施工順序存在趕工期、搶進度現(xiàn)象；
2、超時聯(lián)合試運轉(zhuǎn)或改擴建區(qū)域組織生產(chǎn)；
3、未經(jīng)批準擅自復工復產(chǎn)；
4、存在重大事故隱患未整改銷號擅自組織生產(chǎn)；
5、整合礦井和在建礦井施工隊伍存在資質(zhì)證照不全、轉(zhuǎn)包或違法分包；
6、其他各類非法違規(guī)行為。
七、工作要求。
l、加強領(lǐng)導，落實責任。各部門要充分認識此次整治工作的重要性，明確責任，指定專項整治負責人，切實做好此次專項整治工作。
2、明確職責，認真負責。各專項整治小組要對照安全專項整治方案要求，深入現(xiàn)場，全面細致排查，確保不走過場、不留死角；加強對隱患登記、整改、銷號的全過程閉環(huán)管理，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患要立即整改，短時難以整改的要制定防范措施及整改方案，定期整改。
3、統(tǒng)籌安排，保障投入。各部門高度重視本次專項整治工作，從人力、物力、財力等方面進行統(tǒng)籌安排，保證專項整治工作的順利進行。
4、注重實效，狠抓落實。專項整治工作組要以這次安。
全生產(chǎn)專項整治工作為契機，將安全生產(chǎn)隱患排查治理形成長效機制，落實安全生產(chǎn)責任、完善安全管理制度、健全安全管理機構(gòu)、嚴格安全操作規(guī)程、加大安全生產(chǎn)投入，實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安。
三項整治的活動實施方案篇十三
一、11月12日起對會展內(nèi)部道路(會展二路、會展四號路、會展五號路)及環(huán)島路觀光道(會展中心-陽光海岸段)占道停車進行清理并管制，除持證車輛外，禁止無關(guān)車輛駛?cè)搿?BR> 二、月13日7:00起，會展南路(會展南三路以東段)、會展北路(展鴻路以東段)除持證車輛外，禁止其它車輛通行。
三、2016年11月13日8:00起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路會展南路口至環(huán)島南路云頂南路口段、環(huán)島南路云頂南路口至云頂隧道以南調(diào)頭區(qū)段、環(huán)島南路云頂南路口至龍虎山路口段、環(huán)島南路龍虎山路口段至環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)(思明轄區(qū))，8:30起，環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)至枋鐘路宿務(wù)路口段(湖里轄區(qū))，除持有2016廈門世界半程鐵人三項賽綠色《車輛通行證》的車輛外，禁止其他車輛通行。
四、2016年11月13日9:00起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路觀光道(會展中心陽光海岸段)禁止無關(guān)人員通行。
五、限制區(qū)域內(nèi)的公交車輛，采取改道、跳站、縮線、停駛等措施繞行。
為盡量降低對市民的出行影響，我局將根據(jù)比賽進展情況，適時恢復上述路段交通。請廣大市民詳細了解道路交通限制情況，提前做好出行安排。限制期間帶來的道路交通出行不便，請給予理解和支持。
鐵人三項運動(triathlon)是體育運動項目之一，屬于新興綜合性運動競賽項目。比賽由天然水域游泳、公路自行車、公路長跑三項目按順序組成，運動員需要一鼓作氣賽完全程。
迎“鐵三”，環(huán)島路一帶有交通管制。
11月13日，2016世界半程鐵人三項賽將在廈門舉行。為確保比賽順利進行，廈門交警決定對島內(nèi)部分路段采取分時段交通限制措施，并于昨天正式對外發(fā)布。
11月12日起，交警將對會展內(nèi)部道路(會展二路、會展四號路、會展五號路)及環(huán)島路觀光道(會展中心-陽光海岸段)占道停車進行清理并管制，除持證車輛外，禁止無關(guān)車輛駛?cè)搿?BR> 11月13日7時起，會展南路(會展南三路以東段)、會展北路(展鴻路以東段)，除持證車輛外，禁止其他車輛通行。
此外，11月13日8時起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路會展南路口至環(huán)島南路云頂南路口段、環(huán)島南路云頂南路口至云頂隧道以南調(diào)頭區(qū)段、環(huán)島南路云頂南路口至龍虎山路口段、環(huán)島南路龍虎山路口段至環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)(思明轄區(qū))，以及8時30分起，環(huán)島東路雞山調(diào)頭區(qū)至枋鐘路宿務(wù)路口段(湖里轄區(qū))，除持有2016廈門世界半程鐵人三項賽綠色車輛通行證的車輛外，禁止其他車輛通行。
11月13日9時起，鐵人三項賽賽道環(huán)島路觀光道(會展中心陽光海岸段)禁止無關(guān)人員通行。
如果是在限制區(qū)域內(nèi)的公交車輛，要采取改道、跳站、縮線、停駛等措施繞行。
為盡量降低對市民的出行影響，廈門市公安交通管理局將根據(jù)比賽進展情況，適時恢復上述路段交通。請廣大市民詳細了解道路交通限制情況，提前做好出行安排。
思明區(qū)借助世界鐵人三項賽推動旅游+體育良性互動。
11月13日，廈門將迎來2016年廈門世界半程鐵人三項賽，屆時國內(nèi)外眾多參賽選手和觀眾云集云集鷺島。思明區(qū)做為大賽主賽區(qū)，全旅游系統(tǒng)已嚴陣以待，全力做好宣傳和接待服務(wù)工作，借助賽事平臺積極推動旅游+體育良性互動。
一是強化宣傳推廣。10月下旬，借助大賽東風，搶抓先機，積極走訪轄區(qū)內(nèi)各大旅行社和酒店，協(xié)商共同推出“體育賽事游”專屬產(chǎn)品，并推出系列優(yōu)惠措施;攜手廈門市旅游集散中心推出“私人定制”和“廈門精品一日游、二日游”，并運用“思明旅游智慧平臺”推廣“七點鐘的鼓浪嶼”、“廈門美食大全”、“廈門縮影”和“最美中山路”等思明深度游精品。
二是提升旅游服務(wù)。開通5818768旅游服務(wù)熱線，借助遍布全區(qū)思明旅游服務(wù)中心，配套提供公交換乘、旅游問詢等一站式旅游服務(wù)，協(xié)助開通旅游專線巴士，為到訪游客提供便捷的交通中轉(zhuǎn)和換乘服務(wù)，并上線推出免費手繪旅游地圖供游客免費下載;突出“思明義工”、“思明旅游志愿者”輻射帶動作用，籌劃賽事期間在會展中心、曾厝和輪渡等熱門旅游區(qū)域，駐點開展志愿服務(wù)，倡導“文明旅游”，并為游客提供周到貼心的旅游咨詢服務(wù)。
三是做好綜合保障。10月下旬起，在全區(qū)旅游行業(yè)內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查，并對轄區(qū)三星級以上賓館及賽事推薦入住接待單位100%巡查，要求賽事沿途旅游企業(yè)做好大賽氛圍布置，努力營造熱情、友好、溫馨、文明的接待氛圍;聯(lián)系各大旅行社賽事期間組團游避開賽道區(qū)域，做好游客環(huán)島路觀光“截流”與“分流”工作，同步做好租車、用餐、住宿、接送等各環(huán)節(jié)的安全管控。
三項整治的活動實施方案篇十四
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以中省紀委七次全會、省委十一屆八次全會和市第三次黨會、市紀委三屆二次全會，縣委十七屆二次全會精神為指導，以更好地為領(lǐng)導、各級機關(guān)、基層和群眾服務(wù)為工作主線，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，強化服務(wù)意識，深化服務(wù)理念，以“轉(zhuǎn)變干部作風，服務(wù)跨越發(fā)展”為主題，全面加強干部思想作風、學習作風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風建設(shè)，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，解決突出問題，建立長效機制，為加快“兩個吳堡”建設(shè)提供堅實的政治思想保障。
二、開展三項長效機制的目標任務(wù)。
通過狠抓“三項長效機制”落實活動，建立部門和諧發(fā)展長效機制，矛盾糾紛排查化解長效機制和基層組織建設(shè)長效機制。全面提升干部的思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)。大興解放思想之風，深刻分析工作人員的能力、素質(zhì)和服務(wù)工作中存在的問題和不足，增強優(yōu)患意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識;大興調(diào)研之風，在學習研究上有新突破，努力全縣經(jīng)濟發(fā)展的突出問題;大興密切聯(lián)系群眾之風，做到以人為本，優(yōu)質(zhì)服務(wù);大興求真務(wù)實之風，把主要精力放在狠抓工作落實上，放在各項指標任務(wù)上;大興令行禁止之風，嚴格要求自己，做到遵規(guī)守紀;大興爭先創(chuàng)優(yōu)之風，在工作中即要有壓力，也要有動力，做到奮發(fā)有為;大興批評與自我批評之風，尋找差距，彌補不足，做到團結(jié)協(xié)作，共同提高，大興艱苦奮斗，清正廉潔之風，努力建設(shè)一支政治堅定，紀律嚴明，求真務(wù)實，勤政廉潔的干部隊伍。
三、開展狠抓三項長效機制落實的具體做法和安排。
我辦開展此次作風教育整頓活動的范圍為：政府辦公室全體干部職工，重點是科級干部和黨員干部。落實“三項長效機制”活動和干部作風整頓同時開展，從2月下旬開始到7月份結(jié)束。
(一)部門和諧發(fā)展長效機制。
在構(gòu)建部門和諧發(fā)展長效機制的具體實踐中，要準確定位，從解決突出問題和薄弱環(huán)節(jié)入手、增強針對性，把繼承和創(chuàng)新有機結(jié)合起來、增強科學性，切實注重“長效”、增強持久性，堅持建立制度和落實制度并重、增強實效性。著力抓好三個方面的工作：
1、建立經(jīng)?；狞h員學習教育機制。學習教育是黨的先進性建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。共產(chǎn)黨員的素質(zhì)和能力，是加快全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重要因素。要積極創(chuàng)建學習型機關(guān)，堅持正面教育、自我教育為主，面向全體黨員，分類指導，按需施教。廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導干部要牢固樹立終身學習的觀念，把勤奮學習作為一種政治責任，一項政治任務(wù)，一種自我完善的自覺行動，立足本職崗位，加強政治理論修養(yǎng)，掌握業(yè)務(wù)技能，學習新知識、增長新本領(lǐng)，干一行、鉆一行、精一行。要認真貫徹落實中央《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》，采取抓好學習培訓、加強實踐鍛煉、嚴格組織生活、做好思想政治工作等方法，確保學習取得實效。努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫，切實做到真學、真懂、真信、真用。
2、建立制度化的黨員聯(lián)系服務(wù)群眾機制。要鞏固和深化“雙聯(lián)雙促”等行之有效的黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的機制，不斷拓展黨員聯(lián)系群眾的途徑，豐富黨員服務(wù)群眾的內(nèi)容，引導、鼓勵和支持黨員積極參加以服務(wù)群眾為主要內(nèi)容的主題實踐活動，切實幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難，進一步密切黨群干群關(guān)系，鞏固黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。要暢通群眾表達意愿的渠道，實行政務(wù)公開、逐步推行黨務(wù)公開，公開設(shè)置意見箱、熱線電話和舉報電話，利用電子政務(wù)等信息網(wǎng)絡(luò)手段，方便群眾反映情況、發(fā)表意見，幫助黨員做好聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。
(二)矛盾糾紛排查化解長效機制。
1、完善領(lǐng)導機制。切實加強矛盾糾紛排查調(diào)處，健全完善維護穩(wěn)定長效機制領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下把矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查查處工作納入距離工作的議事日程來抓好落實，堅持一把手負責制。堅持既要抓好單位的行政業(yè)務(wù)工作，又要抓好矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處，為高標準、高質(zhì)量做好行政業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造良好的`條件，主要領(lǐng)導負總責，親自抓，經(jīng)常結(jié)合新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題，定期開會研究分析各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，提出解決辦法，并督促檢查落實，使各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素得到及時有效的解決或化解，不發(fā)生任何問題。
2、完善排查調(diào)處機制。形成主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體抓，各機構(gòu)齊抓共管的格局，單位領(lǐng)導高度重視矛盾糾紛排查調(diào)處，堅持“預防為主，教育疏導，依法處理，防止激化”的原則，主動化解矛盾糾紛，最大限度消除各類不穩(wěn)定因素。
3、完善信息反饋機制。拓寬了解、掌握各種矛盾糾紛的信息渠道，要建立維護穩(wěn)定信息員制度，充分發(fā)揮維護穩(wěn)定信息員和信息責任人的作用，落實信息責任，隨時掌握思想動態(tài)信息，并堅持在第一時間信息報告制度。努力做好信訪工作，及時解決信訪中反映出的各種問題，杜絕越級上訪，力爭達到零上訪要求。堅持工作報告制度、24小時值班制度和維穩(wěn)“零”報告制度。
4、完善群體的事件處置機制。要結(jié)合實際，制定切實可行的《處理突發(fā)事件應急預案》等各類處置預案，建立健全統(tǒng)一指揮、反應靈敏、協(xié)調(diào)有序、功能齊全、運轉(zhuǎn)高效的應急處置機制。特別要把涉及人民群眾切身利益的熱點、難點問題掌握好、處理好，要把可能引發(fā)重大治安問題和群體的事件作為處置、協(xié)調(diào)的重中之重，切實做到“發(fā)現(xiàn)得早、化解的了，控制得住、處理得好”。采取有效措施，把矛盾和問題化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)中。
5、完善考核獎懲機制。進一步健全和維護穩(wěn)定的各項制度，要把單位維護穩(wěn)定工作納入年度目標管理，加大考核力度，加強實施獎懲。
6、完善維穩(wěn)責任追究制度。對重大不穩(wěn)定因素，主要領(lǐng)導要主動協(xié)調(diào)化解，發(fā)生群體的事件要親臨現(xiàn)場，認真聽取和解決群眾反映的問題，耐心細致的做教育疏導工作，妥善處置。
(三)基層組織建設(shè)長效機制。
1、創(chuàng)新方式，建立健全黨員經(jīng)常性教育機制。一是推行“黨員活動日”制度。以黨支部“三會一課”為基礎(chǔ)，建立“黨員活動日”制度，每季度固定日期組織黨員學習，并結(jié)合遠程教育、專題培訓、形勢報告等形式，培育“學習型”黨員，使他們學有所用，技有所長。二是定期開展主題教育。集中組織基層黨員干部學理論、學政策、學業(yè)務(wù)、學技能，促進黨員干部“素質(zhì)提升”。三是突出重點培訓對象。聯(lián)合縣委黨校每年對黨員和新黨員進行一次培訓，突出黨員骨干，發(fā)揮示范作用。
2、搭建載體，建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。一是建立黨員談心、黨員質(zhì)詢、黨員閱文閱報等制度，確保黨章規(guī)定的黨員權(quán)利得到落實。三是建立黨員議事會、干部群眾面對面、黨員活動日三大平臺，推進黨員承諾制等載體落實。
3、規(guī)范管理，建立健全干部激勵保障機制。加強值班制度、工作日志等制度建設(shè)，方便群眾辦事。
4、強化保障，建立抓基層黨建工作責任機制。一是落實責任。堅持專題研究單位黨建工作制度，定期主持召開領(lǐng)導小組會議，明確單位職責，落實工作任務(wù);堅持黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度，工作上加強班子建設(shè)、加強大局觀念、加強和諧穩(wěn)定。
四、開展落實“三項長效機制”活動的組織領(lǐng)導。
為保障我辦此次“三項長效機制”活動有力有序有效開展，經(jīng)主任辦公會研究，成立了吳堡縣人民政府辦公室落實“三項長效機制”活動領(lǐng)導小組，負責全辦落實“三項長效機制”工作的組織、指導、協(xié)調(diào)和督促檢查。辦公室主任李季同志任組長，副主任王招平、王進啟任副組長，各機構(gòu)負責人為成員，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，王進啟同志兼任辦公室主任，具體負責日常工作。
1、加強檢查指導。辦公室領(lǐng)導班子成員要對分管的內(nèi)設(shè)機構(gòu)、下設(shè)機構(gòu)的活動情況親自過問，督促、檢查。政府辦活動領(lǐng)導小組辦公室將統(tǒng)一對全體職工的學習筆記、心得體會、調(diào)研報告等書面材料進行檢查。
2、營造氛圍，突出特色。政府辦活動領(lǐng)導小組辦公室及時對全辦機關(guān)開展的活動進行宣傳報道，結(jié)合工作實際和工作特點，對通過落實“三項長效機制”帶來的新起色、新變化、新氣象，進行報道，積極向縣綜合督察督辦室報送工作進展情況。
3、堅持統(tǒng)籌兼顧。落實“三項長效機制”以實踐為主，以指導促進工作為主，把落實“三項長效機制”活動做為促進本職工作的助推器，貫穿于當前各項工作當中。
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