在組織中，報告被廣泛用于向上級領導或同事匯報工作進展或研究成果。在撰寫報告時，要注意語言的精煉和表達的準確性，避免使用含糊、模糊或歧義的詞語。報告是對事實、情況和問題進行客觀分析和評價的一種書面形式，它可以向他人傳達信息和建議，提供決策依據(jù)。撰寫報告需要充分準備和深入研究，具備準確性和可信度。報告的撰寫需要注意語言的簡練明了和數(shù)據(jù)的有力支持。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？以下是小編為大家收集的報告范文，供參考和借鑒。
縣地稅局年度述職述廉報告篇一
各位領導：
我于xx年x月?lián)蝬x人民政府副縣長，具體分管安全、交通、民政、工商、質(zhì)監(jiān)等多項事務。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署，認真履行職責，充分發(fā)揮作用，各項分管工作都取得了一定的進展?，F(xiàn)將自己一年來的思想、學習、履職及廉政情況作如下匯報：
一、強學習，提升素質(zhì)。
“活到老，學到老”是我堅定的信念，我始終把加強理論學習、提高理論素養(yǎng)放在首位，始終把加強學習做為不斷強化自身黨性修養(yǎng)和提高政策理論水平、能力水平的重要手段。始終堅持從縣委、縣政府工作大局出發(fā)，把樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀與推進全縣經(jīng)濟建設結合起來，用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作。
二、轉角色，領導到位。
由于我分管的各項工作，差異性較大，處理問題的方式方法也有所不同。因此，在實際工作中，我始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則。學習、了解各項工作的具體情況，總結工作經(jīng)驗，虛心向各位老同志請教。把理論知識和實際工作充分結合起來，保證分管的工作責任到位、措施到位、工作到位。自身的工作能力、領導能力也在實踐中得到了極大的鍛煉和提高。
三、注實效，創(chuàng)新工作。
一年來，按照縣委、縣政府的總體工作部署，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新思路，狠抓落實，分管的各項工作都有了新的進展。
（一）、高度重視，打造高效、便捷的交通樞紐。
一年來，緊緊圍繞科學發(fā)展主題，加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，大力提升交通運力和公路管理工作。
1、進一步提升公路局和交通局的辦事效能和服務水平。不斷為奉新發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。為奉新經(jīng)濟的進一步發(fā)展，作出交通部門的獨特的貢獻。
2、積極協(xié)調(diào)，多方努力，強力推動昌銅高速公路建設工作。這對我縣更好地融入南昌半小時都市經(jīng)濟圈，使我縣與周邊各市縣發(fā)展合拍共進，都具有十分重要意義和作用。預計建成后將使全縣三十萬潦河兒女從中受益。其中，為了搞好天工大道順利開展施工，積極組織大量人力、物力，進行多方協(xié)調(diào)，最終掃除了相關障礙，確保大道順利開工。
3、完善全縣公路組網(wǎng)，截至12月中旬，已完成路基82。9公里，占計劃數(shù)的100%，基層66。4公里，占計劃的80%，路面58。1公里，占計劃的70%，至12月底，基層可完成74。7公里，占計劃的90%，路面可完成66。4公里，占計劃的80%。
4、強化監(jiān)管，貨運產(chǎn)業(yè)運力結構進一步優(yōu)化，市場秩序持續(xù)好轉。通過規(guī)范整治，確保了節(jié)假日交通運力的保證。貨運運力結構進一步朝著大型化、專業(yè)化、集裝廂式方向發(fā)展和調(diào)整。同時，縣內(nèi)干線公路新建農(nóng)村候車亭26個，基本已全面竣工。
5、公路養(yǎng)護創(chuàng)新形式，走市場化道路。這樣，使公路養(yǎng)護向更全面、更高效方向發(fā)展。這在去年的江西日報頭版進行了報道。
6、全面應對雨雪冰凍地質(zhì)災害。保障節(jié)假日公路暢通。特別是8月份，為迎接中國奉新百丈清規(guī)文化節(jié)的順利開展，對相關路段進行了維修、標示，確保會期交通暢通安全。
（二）、重拳出擊，營造和諧、安定的發(fā)展環(huán)境。
1、加強對公安干警和交通警察的執(zhí)法意識，提升服務水平。2、以強民生為重點，公正執(zhí)法、真誠服務，確保人民群眾的生命財產(chǎn)不受侵犯。圍繞文化節(jié)的開展，對安保、交通工作都作出了嚴格的要求。在全體工作人員的努力下，保障了文化節(jié)期間的交通暢通、社會穩(wěn)定工作。
3、嚴厲打擊違法犯罪行為，“清網(wǎng)行動”取得了很好的效果。社會治安態(tài)勢呈現(xiàn)新氣象。，實現(xiàn)了發(fā)案總量下降13。2%，實現(xiàn)了破獲刑事案件絕對數(shù)同比上升5。7%（今年為481起，去年同期為455起），全省群眾安全感測評指數(shù)前移9名，全省靠前。
4、加大路面、車輛隱患排查工作。對客車、校車及?；愤\輸車，駕駛員、主要路段都進行了排查工作。共排查出各類隱患105處，及時整改98處，確保了我縣交通安全工作的開展。
5、積極宣傳、加大查處交通肇事，努力保障群眾安全。全縣去年來共發(fā)生各類交通事故322起，其中肇事后逃逸的有8起，均全部查處和偵破，實現(xiàn)了無網(wǎng)上逃犯的目標。
（三）、以民為本，打開扶貧、移民工作新局面。
我縣扶貧和移民辦成立了以主任為第一責任人的移民和社會穩(wěn)定工作小組，全面負責抓好移民和社會穩(wěn)定工作。同時，進一步建立和完善了移民信訪接待、移民矛盾排查和化解等制度。
1、通過統(tǒng)一部署、積極走訪調(diào)查研究，穩(wěn)步實施貧困村整村推進。認真抓好了“十二五”全縣6個省級扶持貧困村的選定和認定工作。強化資金管理，爭取每一筆錢都用到刀刃上。
2、全面完成省下達給我縣地質(zhì)災害避災移民搬遷任務291人。進行認真審核搬遷對象，到落實移民集中安置點。截止11月底，全縣已確定移民集中安置點4個，集中安置移民63戶291人。
3、水庫移民后扶工作順利開展。經(jīng)核定，20全縣納入大中型水庫后期扶持范圍的移民總人數(shù)8231人，其中，直補移民人口3411人，無法核定到人4820人。后扶項目資金294。1萬元、經(jīng)濟發(fā)展項目資金133萬元、小型水庫移民解困項目資金31萬元。以上項目已經(jīng)申報完成，正在積極建設中。
4、民政工作新成效。一是以落實民生保障為重點，進一步完善了城鄉(xiāng)社會救助體系。健全落實城鄉(xiāng)醫(yī)療救助體系。二是加大對困難、特困群眾的救助力度。通過危房改造、發(fā)放臨時救助金、提高救濟標準等措施，完善救助體系。三是宮保地社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心和“三院”建設項目的實施建設，加快了福利基礎設施的建設步伐。
（四）、創(chuàng)新思路、突出招商、引資工作新成效。
1、不斷拓寬招商引資渠道，努力擴大招商引資規(guī)模。走訪上海聯(lián)陸實業(yè)有限公司，拜訪了董事長潘朝陽，進行了座談和交流，通過不懈的努力，較好地完成了產(chǎn)業(yè)招商任務。擬與武夷山市勤暉旅游有限公司、武夷山華夏大酒店有限公司合作，商談投資建設五星級酒店，提升我縣的餐飲娛樂的整體水平。
2、對馮客隆集團總店進行升級改造，建成了一個集休閑、購物、娛樂為一體的大型商貿(mào)購物中心?？偼顿Y達600多萬元。另外，抓好朝日國際大酒店四星級評定工作。通過打造本縣的知名餐飲娛樂企業(yè)，健全我縣旅游經(jīng)濟發(fā)展的硬件設施。
3、整頓、規(guī)范市場，打擊假冒偽劣產(chǎn)品。加強了對食品、藥品的.質(zhì)量監(jiān)管工作，采取有力措施，加大檢查力度，做到不留死角、不留情面，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，確保人民群眾的生命財產(chǎn)安全不受侵害。
4、把握時機，把特色產(chǎn)品推出去。碧云大米、獼猴桃、山芝系列食品等都是我縣的特色產(chǎn)品。通過鼓勵企業(yè)出去參展，向客戶推介我們的產(chǎn)品，實現(xiàn)互惠共贏。
5、走糧食產(chǎn)業(yè)化之路。奉新縣糧食局堅持把糧食產(chǎn)權制度改革與發(fā)展糧食產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營結合起來，通過整合優(yōu)良資產(chǎn)，推進企業(yè)重組，培育糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，奉新縣糧油購銷公司、奉新縣天工米業(yè)有限公司被列為宜春市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。通過招商引資，投資6000萬的“江西奉新聚豐米業(yè)有限公司落戶奉新，目前，聚豐米業(yè)有限公司精制米生產(chǎn)線已順利投產(chǎn)，日產(chǎn)大米120噸，大米遠銷福建、浙江、廣東等地，已銷售1000噸左右；擴建基地，在澡下建立有機稻基地1100畝，并在東墾尋找有機稻新基地，已落實有機稻500畝。免費為農(nóng)戶提供農(nóng)藥、肥料、種子等生產(chǎn)資料，免費為農(nóng)戶提供技術指導，確保了聚豐米業(yè)大米加工糧源充足、安全，真正實現(xiàn)了農(nóng)民增收和企業(yè)增效的“雙贏”。
四、常自省，廉潔自律。
在廉政建設中，我自覺踐行“三個代表”重要思想和廉潔自律的各項規(guī)定，切實做到“自重、自省、自警、自勵”。堅持秉公辦事。在工作中，我始終堅持按制度辦事，依法辦事，認真貫徹落實中、省、市廉政建設指示精神，嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)制度，模范遵守廉政承諾。
五、有不足，努力改善。
金無足赤，人無完人，雖然通過自身努力和勤懇的工作，取得了一定的成績，但也存在著一些不足，與黨和人民的要求還存在著一定的距離。
在今后的工作中，我將努力做到：一是要繼續(xù)加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)；二是要講政治，始終保持清醒的政治頭腦和堅定的信仰立場；三是始終牢記為人民服務宗旨，進一步強化為民服務的意識；四是始終牢固廉政意識、防微杜漸，確保人民公仆本質(zhì)；五是進一步完善工作作風和方法，把不斷改進工作作風方法作為推動落實科學發(fā)展觀，爭先創(chuàng)優(yōu)的重要手段。
以上總結如有不到之處，敬請各位領導同志們批評指正。
謝謝大家！
縣地稅局年度述職述廉報告篇二
是公司落實推進大客戶營銷、大項目部制、公司化建設三大戰(zhàn)略，貫徹底線管理的一年。在新的形勢下，公司將堅持貫徹落實黨的十八大精神，以集團1135戰(zhàn)略舉措為指引，拓展工作思路，改進工作作風，堅持廉潔自律，自覺遵紀守法，認真履行職責，較好地完成了各項工作。我嚴格要求自己，帶頭遵守《國有企業(yè)領導人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中央八項規(guī)定精神》以及“三重一大”決策等相關方面規(guī)定，做好廉潔從業(yè)工作。
一、加強政治思想建設，提升班子領導水平。
二、黨風廉政建設相關工作。
實質(zhì)，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的路線方針政策上來，營造“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的良好環(huán)境，為公司廣大員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀及廉潔文化建設夯實基礎。另一方面就是始終把思想作風建設擺在第一位。自擔任公司總經(jīng)理以來，我不斷提升思想素質(zhì)、開闊視野、充電擴能，始終把上級和公司廣大員工賦予我的權力當作一種責任和義務，堅決貫徹執(zhí)行黨和國家政策法規(guī)以及上級的指示、決定，一切從公司以及廣大員工的利益出發(fā)，從不以個人私利侵害公司和員工的利益，做到了敬業(yè)勤政、廉潔奉公、關心群眾疾苦，并以此影響教育自己的家人。
三、嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定。
作為***公司領導班子人員，我把黨風廉政建設責任制的落實納入重要工作日程。一是細化責任分解，明確了領導班子成員在黨風廉政建設中的責任。通過對黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任范圍、責任內(nèi)容，做到責任到人。二是深入開展黨風廉政建設學習教育活動。通過學習教育，本人廉潔自律意識、廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉變。三是推進了制度建設，結合工作實際強化了領導干部述廉制度、黨風廉政建設考核制度、責任追究制度、重大事項報告制度等規(guī)章制度的貫徹落實，修改完善了《公務用車制度》、《內(nèi)部議事制度》等，形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制。
四、今后的努力方向。
業(yè)改革，解決包括企業(yè)管理、項目管理、經(jīng)營開發(fā)等在內(nèi)的一系列問題，促進企業(yè)健康長遠發(fā)展。
在此，我有信心和班子成員一道，廣泛采納大家好的建議，融入到我們企業(yè)改革的各項管理辦法中去，完善經(jīng)營戰(zhàn)略，一心為公、廉潔自律、求真務實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，為公司在20里奪取更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗!
縣地稅局年度述職述廉報告篇三
今年來，在上級局的正確領導下，我始終堅持“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展，認真履行“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨，忠實踐行“十六”字地稅精神。圓滿地完成了各項稅收工作任務?；仡櫼荒甑墓ぷ?，本人認為自己是稱職的。下面按縣局要求從“德、能、勤、績、廉”五個方面就自己一年來的履職情況匯報如下：
一、堅持學習，努力提高自己的履職水平。
如何做一名合格的分局班長?如何做到與時俱進?我認為學習最重要，所以一直以來，我的學習抓的緊，抓的實。也取得了較好的效果，在多次考試中本人都名列前茅。做到對政治理論較熟悉、稅收業(yè)務較熟練。今年來，在學習方面更加注重知識更新和理論水平提高。一是強化政治學習，提高理論水平。今年來，注重三個代表重要思想、建設社會主義新農(nóng)村、關于科學發(fā)展觀和樹立社會主義榮辱觀的重要論述、中國共產(chǎn)黨黨章。本人重溫了胡的報告，使本人對黨的方針政策有更深更全面的理解，不自覺地與黨中央保持高度一致。提高了自己的政治理論水平，增強了廉潔勤政和執(zhí)法為民的自覺性。二是強化法律學習，增強法制觀念。學習了《行政處罰法》、《行政復議法》、《征管法》、《新刑法》以及相關部門法律。通過重溫學習，提高了法律政策水平。使本人法律意識更強，法制觀念更濃，抓法執(zhí)政自覺性更強。三是強化業(yè)務學習，注重業(yè)務更新。今年以來，本人更注重新稅收政策法規(guī)學習和掌握，如新的車船稅條例、城鎮(zhèn)土地使用稅條例、企業(yè)所得稅法及實施條例、新的房地產(chǎn)行業(yè)稅收政策、新的殘疾人稅收優(yōu)惠政策等等。做到新的政策法規(guī)第一時間熟知掌握，以最快的速度更新知識、確保執(zhí)法的準確性。
二、抓住中心，努力實現(xiàn)任務的全面完成。
今年以來，我和分局全體干部一道繼續(xù)以收入任務為中心，積極組織稅收收入。全年分局組織入庫其它縣級稅收208.6元，占計劃的112%，入庫兩稅79.6元，占計劃的115%;入庫省級“三稅”14.3元，占計劃的119.2%;另外，入庫工會經(jīng)費10.3元，占計劃112.8%;入庫殘保金11.2元，占計劃的111.1%，入庫社保費21.9元，占計劃130.6%;入庫水利建設資金12.5元，占計劃的178.6%。收入任務之所以取的這么好的成績，除了經(jīng)濟增長因素外，更主要的是因地制宜的實施了規(guī)范管理。一是收入任務早部署。強化了對收入的分析、預測和調(diào)度。年初，認真調(diào)查核實稅源狀況，為收入任務分配打下堅實的基礎，做到了稅源與任務的匹配。再就是按月分析，按單位幾稅費項目預測。堅持以旬保月、以月保季、以季保年。做到了稅源增長，收入入庫也增長。二是重點稅源抓落實。今年以來，結合分局實際，設立稅費管理臺賬，按項目實施稅源管理，重點加強了對個體私營企業(yè)稅費管理與監(jiān)控。全年私營企業(yè)入庫131萬元，占稅費任務的46%，特別是“三費”占任務的68%。三是稅務檢查強手段。充分發(fā)揮稅務檢查只能作用，賭住稅收流失，全面實施“陽光稽查”加大檢查處罰力度。全年對15戶單位進行檢查，補繳稅款248656.77元，罰款62100元。四是稅費入庫堵欠繳。今年加大稅費入庫力度，特別是加大了對私企業(yè)四費征收管理。做到有申報，就入庫。僅僅兩個星期，就入庫“四費”339487元，占計劃80%。五是收入任務嚴格考核。分局按計劃將任務下達到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實行分局長包片，干部聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，做到人人有任務，人人有責任。按月兌現(xiàn)獎懲，全年共有五人次扣款，扣款427.5元。確保收入任務全面完成。
三、夯實基礎，努力推進征管的規(guī)范管理。
征管工作是稅收工作一項基礎性、長期性工作，我和分局干部一道牢牢抓住這個根本，一步一個腳印，逐步完善提高征管質(zhì)量。到年底，稅務登記率達100%，申報率達99.73%，入庫率達100%，滯納金加收100%，資料完整率100%，信息采集準確率100%。
1、搞好“核實征收”管理。一是認真抓好個體雙定工作，重點對定稅依據(jù)核實。通過努力全年“雙定”戶數(shù)1071戶，稅款469800元，消除因起征點調(diào)高給個體稅收任務的影響。在工作中堅持嚴格按文件辦事，嚴格兌現(xiàn)下崗優(yōu)惠政策，嚴格控管未達起征點戶的認定。在工作中做到核實稅款有依據(jù)、定稅額能公開、政策落實合規(guī)定。二是嚴格控制“雙定”征收面。將原來實行“雙定”征收的小型私營企業(yè)、個體承包租賃經(jīng)營戶，實行核實基數(shù)，按月預繳，年終清算。三是強化個人所得稅核定征收后續(xù)管理。主要強化取得發(fā)票的.管理。主要費用指標的考核，運用納稅評估考核方法實施管理。
3、搞好信息建設管理。一是強化信息采集管理。嚴把入口，嚴格要求稅收管理員強化對信息采集的準確率和完整率。二是強化信息核對管理。本人做到每月抽查100戶納稅戶信息，特別是縣局兩次質(zhì)量征管檢查，本人抽時間對每戶納稅戶信息進行核對，共核對3260戶次。三是強化信息數(shù)據(jù)庫的“保養(yǎng)”。今年以來要求管理員、征收員注重數(shù)據(jù)庫的核對、補充和維護。確保數(shù)據(jù)庫安全、可用、準確。
4、搞好“稅源建設”管理。一是搞好稅源普查。全年，組織人員進行了兩次稅源普查：戶籍普查、分稅種普查。澄清稅源底冊。二是搞好戶籍管理。全年共清理漏戶76戶，補辦稅務登記216戶。
5、搞好“行業(yè)稅收”管理。一是強化房土兩稅管理，澄清底冊，建立臺帳、強化考核。二是落實房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)稅源管理，組織學習掌握政策、加強宣傳理順關系，規(guī)集資料建立數(shù)據(jù)。三是鞏固網(wǎng)吧行業(yè)征收成果。實行單獨定稅、單獨考核、單獨檢查、單獨監(jiān)管。
四、以人為本，努力提升隊伍的綜合素質(zhì)。
今年來，本人按照縣局安排步驟，重點加強干部思想教育、素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。讓正確的思想武裝人，讓宏偉的部標指引人，讓先進的事跡感染人，讓反面典型警醒人。通過努力，本人及分局敬業(yè)精神、業(yè)務素質(zhì)得到明顯提高。
1、加強班子建設。分局班子今年更年輕。本人面對新的班子集體，著力強化班子建設。注重班子成員自身學習，加強自身修養(yǎng);注重身體力行，以身作則，帶一個好頭;注重紀律作風建設，樹立全局意識，想事情、干工作，創(chuàng)業(yè)績。
2、加強干部教育培訓。干部素質(zhì)高低關鍵在于教育。今年以來，一是制定學習計劃。根據(jù)縣局規(guī)劃，制定相關學習制度和計劃。實行一周一學、一日一練、一月一考。通過以考促學，大大提高了干部自學熱情與學習效果。二是制定學習目標。鼓勵干部崗位成才。三是認真落實學習規(guī)劃。第一組織專業(yè)老師授課、第二自組教材學習。
3、強化思想政治教育。大力弘揚湖南地稅精神，樹立聚財為國、執(zhí)法為民的價值理論，倡導以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公的職業(yè)道德教育。采取互幫互學，暢通溝通渠道充分發(fā)揮團體作用。通過教育，增強隊伍凝聚力。
4、積極推進黨風廉正建設。一是加強黨章、法紀法規(guī)的學習，鞏牢拒腐防變的思想道德防線。二是全面簽訂黨風廉正建設責任狀。三是積極開展納稅戶走訪，接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用。做到警鐘長鳴。四是堅持廉潔自律。堅持做官先做人，律人先律己，從小處著眼，從點滴做起，從高從嚴要求自己，做到慎權、慎度，較好的保持了一名領導干部應有的形象。一年來，本人在廉正建設方面是經(jīng)得起時間的檢驗的。
五、優(yōu)化服務，努力構建稅收的和諧發(fā)展。
為促進地稅事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，努力構筑和諧稅收。本人一年來更加注重納稅服務，強化為民服務意識，從年初開始著手外部形象建設，積極協(xié)調(diào)黨政關系，取得了較好效果。在年度行風測評中為縣局爭得了榮譽。今年五月分局被共青團中央和國家稅務總局授與“全國青年文明號”，本人還被推薦全省“十佳優(yōu)秀分局長”。
1、強化辦稅場所建設。本人經(jīng)過多方努力，在縣局大力支持下，進行了分局辦稅服務室的改造。使辦稅室簡潔、方使、舒適、明快，同時也加強管理組維護，保證辦稅場所干凈整潔，為納稅人創(chuàng)造一個良好的辦稅場所。
2、積極開展稅收宣傳。本人和分局干部一道結合宣傳月活動以稅事項通知書的形式，將稅收政策及時送達到納稅人，強化納稅輔導，減少納稅人因不熟悉稅收政策而違規(guī)違章行為，導致的經(jīng)濟處罰。再就是適時實施提醒服務式的預約服務。減少納稅人違規(guī)違章的機會。
3、規(guī)范執(zhí)法行為。主要規(guī)范文書制作。一律要求出示相關證件及著裝上戶，并嚴格按雙人以上執(zhí)法的規(guī)定。
4、提高辦事效率。一是重點加強辦稅窗口人員業(yè)務操作技能，提高辦事的速度與效率，減少納稅人辦事等待的時間。二是對需審批事項。采取預約方式，以最短時間辦理完結。三是減輕納稅人負擔。對納稅人需要報送的資料報表做到事前提醒，并根據(jù)實際盡量簡化。
5、提倡文明用語。按照上級要求，不僅要求辦稅室人員使用文明用語、熱情接待，而且要求其他工作人員使用文明用語，嚴禁與納稅人爭吵。
總之，20xx年在縣局黨組的正確領導下，在同志們的支持下，自己作了一些工作，也取得了一些成績，但還存在一些不足之處。在今后的工作中，本人將加倍努力，努力為桃源地稅事業(yè)的又快又好的發(fā)展而奮斗。
縣地稅局年度述職述廉報告篇四
雖然半年來，能夠認真履行廉潔自律各項規(guī)定，但自己也還存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是理論知識和業(yè)務知識掌握還不夠深入，需要進一步加強學習；二是在工作中，尤其是面對緊急重大任務時，還存在急躁情緒，今后需要改正；三是工作中創(chuàng)新力度還不夠。針對這些不足，今后我將進一步加強自身學習，不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務能力；進一步克服急躁情緒，保持冷靜的心態(tài)，迎難而上；進一步增強自身創(chuàng)新意識，開創(chuàng)性地開展工作。
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縣地稅局年度述職述廉報告篇五
作為縣地稅局負責人，我本人在縣委、縣政府和縣局黨組的正確領導下，始終站在講政治的高度，牢記職責，緊緊把握反腐倡廉工作大局，堅持一手抓好稅收工作，一手抓好黨風廉政建設，做到兩手都抓，兩手都硬，較好地落實了黨風廉政建設責任制各項工作要求，有效地推動了地稅各項工作任務的圓滿完成。年實現(xiàn)了稅費收入突破萬元的大關，為全縣社會經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻?，F(xiàn)將本人年度貫徹落實黨風廉政建設責任制工作情況報告如下：
一、嚴格按照“三自”要求，不斷規(guī)范自身言行。
隨著時代不斷向前邁進，社會不斷向前發(fā)展，作為執(zhí)政黨的建設重要組成部分的黨風廉政建設面臨的新情況、新問題層出不窮。因而對黨員干部，尤其是黨員領導如何提高自身素質(zhì)、廉潔高效從政也提出了更高的要求。我努力順潮流適應形勢，不斷加強自我修養(yǎng)，修煉個人品行，主要通過學習和思考，不斷加強自身的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)和人格修養(yǎng)。一年來，我注重從三個方面加強了自身的黨風廉政建設。
一是學習上做到自警。我一貫認為，沒有學習就沒有認識，沒有認識就沒有提高，作為黨員領導干部，必須具備較高的政治理論修養(yǎng)和較熟練的業(yè)務能力。一年來，我認真學習“三個代表”重要思想、十六大會議精神和十六屆五中全會精神，認真學習《黨風廉政建設教育讀本》，做到重要的理論政策牢記于心，熟練掌握，融會貫通。通過認真學習，認真領會上級精神，撰寫了近十萬字的讀書筆記和心得體會，辨別政治是非、理論是非、業(yè)務是非的能力進一步增強，牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅定了理想信念，時刻用“三個代表”的要求對照自己，檢查自己，以自身實際行動做“三個代表”的忠實實踐者。
二是生活上做到自重。“黨風好不好，關健看領導”?；谶@一認識，在日常生活中，我堅持從我做起，從小事做起，從身邊人做起，當好反腐倡廉工作帶頭人。廉政建設的各項規(guī)定，我自覺遵守，不搞下不違例，始終警示自己不能去的地方堅決不去，不該要的堅決不要。無論是個體戶定稅、地方稅結算還是清收欠稅，對納稅人的各種上門宴請，我或婉拒、或躲避、或推辭，沒有收受過納稅人的任何“好處”。八小時之外做到嚴格要求自己，不主張“吃點、喝點、拿點”沒關系的觀點，更沒有去追求低級趣味，從不去娛樂場所消費，做到了防微杜漸，經(jīng)受住權力、金錢的考驗，并努力做一個高尚的人，純潔的人，有益于人民的人。
三是工作上做到自律。無論是在行使行政管理權與下屬打交道，還是在行使稅收管理權直接與納稅人打交道，我從不搞“特殊化”，注重人格的修養(yǎng)。始終把自己當作普通黨員干部中的一員，把自身建設置于黨組織、黨員干部和群眾監(jiān)督之下。主張辦事要公正，不管對熟人、親戚還是生人都應該一事同仁。只要符合政府規(guī)定，都堅持該辦立即辦，不能辦就不辦，從不講價錢。辦得到的事就辦，辦不得的事就把道理政策規(guī)定講清楚。要求別人做到的`，自己首先做到，嚴于律已，寬以待人，多次將禮物、禮金退回給當事人，實在無法退回的就上交監(jiān)察室處理。在新辦公樓招投標上，我們嚴格按照公開、公平、公正的程序，由縣有關職能部門實行全程監(jiān)督和管理，采取“陽光作業(yè)”，不搞“暗箱操作”。有兩位包工頭要求關照，我一一回絕，要求他們通過公開招投標競爭。在履行各項權力的時候，我從來不接受別人的禮品、禮金。年度將有關單位和個人贈送的禮金多元都全部作退回和上交處理。
二、注重把好“三關”，逐步嚴肅稅風稅紀。
作為全縣地稅系統(tǒng)的“帶頭人”，我始終牢記，權力是人民給予的，只有樹立正確的權力觀和執(zhí)政觀，正確行使手中的權力，時刻擺正自己的位置，時刻維護、執(zhí)行黨組的決定，做到“權為民所用、利為民所謀、情為民所系”，才能不辜負黨的重托和人民的希望。因此，我在工作中始終堅持民主集中制的原則，堅持集中領導和個人分工負責相結合。嚴格按照領導班子議事規(guī)則辦事，對班子的明確分工，做到認認真真履行職責，該自己拍板的大膽決策，涉及到工作中的重大事項，堅持黨組集體研究，認真聽取黨組一班人的意此文來源于本網(wǎng)網(wǎng)見，自覺維護班子集體權威。這是我一年來遵循的基本原則。今年，我結合地稅工作實際，注重采取“三抓”舉措，較好端正了地稅部門稅風稅紀。
一是注重把好“管理關”。加強管理是做好各項工作的基礎。實踐證明，很多工作被動甚至失誤，皆因管理不善、管理不嚴，皆因管理失之于寬、失之于松、失之于軟。為此，我們狠抓了四項管理。第一，抓緊了機關管理。進一步健全了機關管理的各項規(guī)章制度，例如招待管理、小車管理、考勤管理等各方面都嚴格執(zhí)行制度，較好地加強了機關作風建設。今年，我們還切實加大了打擊“六合彩”工作力度，嚴厲查處了干部參與“買碼”的行為，對一名為他人“買碼”提供便利的干部給予了記大過處理。第二，抓緊了財務管理。嚴格實行經(jīng)費收支預算管理和經(jīng)費報賬制管理，對沒有納入預算的費用不準報銷，嚴把經(jīng)費支出關口，堅決制止大吃大喝的歪風。第三，抓緊了票證管理。今年以來，針對票證管理方面存在的問題，我們著力加強和規(guī)范了稅收票證管理工作，杜絕了利用票證違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
縣地稅局年度述職述廉報告篇六
團支書：大家好!很榮幸在21-2上學期為咱們中醫(yī)學健康班擔任團支書一職，此時我是懷著一種珍惜和感恩的心情來進行這次述職的，因為這次述職既是回顧我前半年的團支書工作，更是回顧我人生中最重要的時光之一。
進入正題，下面是我上個學期在團支書這個職位上所做的大體工作的總結和梳理：
一、常規(guī)工作。
1、查學籍。
查學籍即是將每個同學學籍內(nèi)的資料分類，統(tǒng)計出每類的頁數(shù)并記錄的工作。上學期，在團支部成員的協(xié)助下，我們仔細、嚴謹?shù)剡M行了這項工作，前后共統(tǒng)計過三遍。并查出多個缺少入團證明的同學，現(xiàn)已補交。且已將統(tǒng)計結果上交與負責老師。
2、團員人數(shù)以及團員入團時間的統(tǒng)計。
中醫(yī)學健康班36人，全部為共青團員。其入團時間已在團支部成員查學籍時記錄完整。
3、關注每個同學的思想動態(tài)。
4、配合班委會工作。
二、“推優(yōu)”大會。
“推優(yōu)”大會是每個學期都例行的程序。在上學期我們班的第一次“推優(yōu)”大會的舉行基本成功。首先成立了評審委員會，由團支部成員以及一名普通同學組成;然后分團小組，每個團小組推薦出兩名優(yōu)秀團員;最后召開大會，現(xiàn)場測評，現(xiàn)場唱票，最終推薦出了張爽、劉馨燭、耿雙雙三名同學。
三、人生導航之我的人生我規(guī)劃活動。
此活動包括三個子活動，分別有演講比賽、主題班會以及年度和周時規(guī)劃表。
在演講比賽中，我們班有兩名同學分別取得了二等獎和三等獎兩個不錯的成績。主題班會的召開也在團支部和班委會的以及多名普通同學的協(xié)助下取得了成功，尤其是前期海報的制作，以宣傳委員為首的幾名同學熬夜畫完了五張海報，讓咱們班成為了第一個張貼出海報的班級。最后由我制作出了最終的成果集，但是在最終的評比中沒能獲得好成績，這件事我一直很愧對大家，以后這樣的事我會更加努力、更加認真地去完成。
四、班級博客。
班級博客的具體事務由青年委員管理，我也在上學期管理博客的過程中出了不少力。比如博客的設計、文章圖片的選擇、相冊的創(chuàng)建和分類以及一些創(chuàng)意等。
五、學習生活方面。
在期末考試中我的成績在咱們班的第15名，這樣一個不上不下的成績讓我很慚愧，我應該以一個更優(yōu)秀的成績來面對老師、面對大家。在本學期的學習中我會在平時就用心學習，不依靠在考試前兩周的突擊，爭取在各個方面都能為大家做一個好榜樣。
在生活上也會更加關注同學們，多于同學們交流溝通，起好我在老師和同學之間的橋梁作用。
我的述職報告就到這里，謝謝大家!
縣地稅局年度述職述廉報告篇七
今年以來，我局在縣委縣政府的正確領導下，認真落實省市局工作部署，圍繞年初確立的“六個確?！惫ぷ魉悸?，著力強征管、提素質(zhì)、促規(guī)范、優(yōu)服務、激活力、轉作風，各項工作保持穩(wěn)中求進、穩(wěn)中有為態(tài)勢。
（一）組織收入穩(wěn)中有增。在深入開展稅源調(diào)查測算、準確掌握稅收增減變動情況的基礎上，通過內(nèi)強征管來挖潛增收穩(wěn)收入，依靠外緊協(xié)控來圍網(wǎng)堵漏補收入，確保了收入穩(wěn)步增長。截至10月底，累計組織入庫各項稅費收入31123.5萬元，同比增收5258.89萬元，增長20.33%；其中完xx縣政府計劃口徑收入29453.63萬元，同比增收4372.11萬元，增長17.43%，剔除去年地方教育費附加因素影響后增長20.42%，為市、縣政府年計劃44760萬元的65.8%。
（二）依法治稅穩(wěn)步推進。進一步完善協(xié)控聯(lián)管機制，綜合治稅合力明顯增強。通過以地控稅來加強土地使用稅征收；及時掌握工商股權轉讓信息12條，涉及股權轉讓資金7757萬余元；聯(lián)合縣國稅局開展了茶葉行業(yè)稅收清理；落實縣委縣政府建安房地產(chǎn)領域“打非治違”專項整治活動部署，密切與國土、住建、房產(chǎn)等部門配合聯(lián)系，開展了小產(chǎn)權房稅收清理，截至10月底，共清查納稅人18戶，入庫稅收454629元。大力開展稅法宣傳。與縣城步步高超市聯(lián)合開展了“稅收知識有獎問答”、“稅收聯(lián)合咨詢”、“納稅服務問卷調(diào)查”等“稅收宣傳進超市”系列活動，受到納稅人歡迎。
（三）隊伍素質(zhì)顯著提升。注重學習型團隊建設。深化“好書薦讀”活動，將讀書會員由中心組成員擴大至30歲以下干職工，每月確定一個學習主題，每季開展一次讀書心得交流活動，營造了好讀書、讀好書的濃厚氛圍。在今年7月份組織了“責任地稅”主題演講、組隊參加了市局“貫徹十八大、傳遞正能量”詩歌朗誦賽，獲得了二等獎。加強隊伍梯隊建設。今年元月份通過競爭上崗選拔了5名積極肯干、業(yè)績突出的年輕干部擔任中層副職，其中“80后”就有3名，較好地發(fā)揮了年輕干部的“鯰魚效應”，增強了干事創(chuàng)業(yè)活力。
（四）作風建設明顯改觀。落實縣委縣政府“三訪三化促發(fā)展解民憂”主題實踐活動，服務民生促發(fā)展。今年7月，縣局局長成大春多次深入民情直達聯(lián)系村實地了解旱情、慰問災民，并為兩個村各解決5000元抗旱經(jīng)費。倡導成立地稅義工隊，有25名地稅干部成為注冊義工。強化外部監(jiān)督機制，聘請人大代表、政協(xié)委員和納稅人代表等10名特邀監(jiān)察員，定期召開座談會，廣泛征求意見和建議，進一步推進了黨風廉政建設。
二、20xx年主要工作經(jīng)驗及啟示。
20xx年的地稅工作能保持穩(wěn)中求進態(tài)勢，得益于“三個堅持”：一是堅持緊緊依靠黨委政府的堅強領導，發(fā)揮好地稅工作職能，自覺服務安化經(jīng)濟社會發(fā)展大局；二是堅持“依法治稅、從嚴治隊”這根工作主線不動搖，著力強化稅收征管，不斷完善稅收協(xié)控聯(lián)管機制，構建內(nèi)外聯(lián)動、齊抓共管的綜合治稅格局；三是堅持優(yōu)化服務樹形象，轉變工作作風，夯實辦稅平臺，推進政務公開，樹立責任地稅、陽光地稅良好形象，不斷優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境。
三、存在的主要問題。
存在的主要問題：一是收入質(zhì)量不夠高。滾雪球般的預繳包袱嚴重透支了收入增長后勁，如何消化預繳包袱、擠水分和縮小收入缺口、保增長是組織收入工作必須應對的難題。二是征管質(zhì)效不夠高?！罢鞴懿椤钡臒o縫對接還不夠緊密，稅源管理的精細化程度和信息管稅水平還不高，轉理念、打基礎、提質(zhì)效的任務還很艱巨。三是隊伍整體素質(zhì)不夠高。受干部年齡老化、人才資源流失等因素影響，后備人才不足與事業(yè)發(fā)展支撐的矛盾凸顯，重點崗位人才青黃不接、復合型專業(yè)人才匱乏、人員素質(zhì)差參不齊、整體素質(zhì)不高的問題影響了事業(yè)發(fā)展后勁。
四、20xx年工作安排。
20xx年全縣地稅工作的總體要求是：全面貫徹落實黨的十八大以及省市局工作、縣委經(jīng)濟工作會議精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命，圍繞服務科學發(fā)展、共建和諧稅收的工作主題，堅持信息管稅、制度管人的工作主線，牢牢把握穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，提高收入質(zhì)量，深化依法治稅，強化稅收征管，優(yōu)化納稅服務，推進干部隊伍和黨風廉政建設，努力開創(chuàng)安化地稅事業(yè)發(fā)展新局面。根據(jù)這一總體要求，20xx年要重點突出“五個確?！保?BR> （一）頂壓力保增長，確保組織收入有新跨越。大力組織收入任務，明確收入目標和責任，強化督查考核和收入調(diào)度，消化預繳包袱，減少組織收入的波動性，做到收入總量、增量和質(zhì)量“三量”并重，確保完成全年收入任務。
（二）聚合力強征管，確保依法治稅有新進展。堅持依法治稅的總體要求，找準薄弱環(huán)節(jié)，夯實征管基礎，強化信息管稅，推進協(xié)控聯(lián)管，提升征管質(zhì)效。
（三）激活力提素質(zhì)，確保隊伍建設有新氣象。大力實施人才興稅戰(zhàn)略，著力加強班子建設，廣泛開展崗位練兵，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。
（四）強內(nèi)力促規(guī)范，確保內(nèi)部管理有新成效。大力倡導規(guī)范管理的治局理念,加強制度建設,加大績效考核和行政問責力度，進一步完善行政事物管理、政工人事管理和財務管理。
（五）蓄動力優(yōu)服務，確保作風建設有新變化。以作風建設為抓手，認真落實省局九項便民措施，著力優(yōu)化辦稅服務，以作風建設的成效提升服務質(zhì)效，樹立良好形象。
今年來，xx鎮(zhèn)黨委在縣委、縣政府的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞堅持科學發(fā)展、致力綠色崛起目標要求，以提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益為中心，深入實施“3+2”發(fā)展戰(zhàn)略，以創(chuàng)建“五個好”
黨委為目標，認真履行黨建工作責任制，國民經(jīng)濟、社會事業(yè)和黨建等工作取得了顯著的成效。
一、堅持科學發(fā)展，進一步提升經(jīng)濟發(fā)展水平。
今年是一個多事之年，不管是順境，還是遇“天災”，我們都始終堅持加快發(fā)展不動搖，經(jīng)濟及各項工作取得了較好的成績，今年1—10月（截至11月5日），我鎮(zhèn)完成財政一般預算收入7971.14萬元，其中國稅完成2606萬元，地稅完成5365.14萬元。具體做法：“三個注重”。
1．注重結構調(diào)整，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)增效益。按照“發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，穩(wěn)步推進農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化”的思路，不斷加大對農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策扶持力度，促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展，有力地促進農(nóng)民增收。茶葉種植規(guī)模已達11000余畝，以怡清源、久揚、中茶、盛唐黑金為代表的一批黑茶企業(yè)發(fā)展勢頭強勁。種養(yǎng)業(yè)發(fā)展迅速，金銀花、厚樸、玉竹等中藥材種植面積突破30000畝；逐步形成了任坪村的“金銀花”、辰山村的“厚樸”、顏家村的“楊梅”、雙青村的“手工紅薯粉絲”、新局村的“木瓜、水密桃”等“一村一品”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。生豬養(yǎng)殖業(yè)持續(xù)壯大，目前有養(yǎng)豬場11家，年出欄肉豬十萬頭；養(yǎng)雞專業(yè)戶逐步壯大，規(guī)模最大的年出欄2萬余羽、蛋產(chǎn)量3000噸。
2．注重環(huán)境優(yōu)化，工業(yè)產(chǎn)業(yè)上規(guī)模。著力實施工業(yè)強鎮(zhèn)戰(zhàn)略，堅持班子成員聯(lián)系企業(yè)制度，深入企業(yè)調(diào)研，實行零距離、一對一服務。因地制宜推進工業(yè)園區(qū)建設，重點培養(yǎng)一批產(chǎn)品有市場、納稅貢獻大、企業(yè)老板投資意識強的企業(yè)。盛唐黑金、信德礦業(yè)、鳳凰采石場、固泰房地產(chǎn)等一批項目相繼落地開工，安化建工混泥土有限公司、安化金雨輕質(zhì)磚的有限責任公司、中茶公司等三家企業(yè)已通過規(guī)模企業(yè)的申請，為我鎮(zhèn)增加財政收入提供了有力的保證。1-10月園區(qū)企業(yè)共實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值6.5億元，完成工業(yè)增加值8369萬元，實現(xiàn)銷售收入3.8億元，完成工業(yè)稅收1250萬元。
3．注重品牌打造，第三產(chǎn)業(yè)顯特色。旅游業(yè)，隨著錢莊廣場、沿江路及風光帶竣工和中國黑茶博物館的順利推進，黃沙坪古茶市、唐市古商業(yè)街、辰山神峰、百里畫廊、鯰魚洲濕地公園及兩個電站湖泊連成一體，彰顯了我鎮(zhèn)的獨特魅力,形成了特色旅游品牌。實施商貿(mào)活鎮(zhèn)戰(zhàn)略，充分發(fā)揮東坪鎮(zhèn)的縣城優(yōu)勢，制定出臺促進商貿(mào)發(fā)展的優(yōu)惠政策，以解放路步行街建設為突破口，加快整合、改造、提升各類市場，強化主鎮(zhèn)區(qū)商貿(mào)服務功能。步步高連鎖超市、金太陽、安佳樂等大型商貿(mào)流通企業(yè)紛紛進駐。目前，東坪鎮(zhèn)已形成服裝銷售、日化用品批發(fā)零售、金銀珠寶批發(fā)零售、糖酒副食批發(fā)零售、家居建材廣場、家用電器商城、農(nóng)副產(chǎn)品市場等七大專業(yè)銷售的市場網(wǎng)絡。同時有計劃、有步驟地引入賓館、餐飲、娛樂、服務業(yè)等資本進入，滿足居民多元的商業(yè)、文化、休閑、娛樂需求，以此推動全鎮(zhèn)的經(jīng)濟繁榮。
二、堅持民本理念，進一步推進社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、防汛抗旱戰(zhàn)“天災”。今6—8月出現(xiàn)了歷史罕見的旱災，致使我鎮(zhèn)40800畝農(nóng)作物受災，9628人飲水困難。面對今年的特大旱情，我們統(tǒng)一部署、科學調(diào)度、日夜奮戰(zhàn)。鎮(zhèn)黨委先后8次召開專題會議安排部署抗旱工作，全鎮(zhèn)下派134名機關干部組成40個抗旱工作小組進駐40個村（社區(qū)），3000余名黨員奮戰(zhàn)在抗旱第一線，60000多人次參加與抗旱，歷時46天，投入抗旱資金87萬元，實現(xiàn)了確保人畜飲水安全，確保農(nóng)村社會大局穩(wěn)定，確保不發(fā)生大的森林火災，把農(nóng)作物的損害減少到最低的限度的抗旱工作目標。9月底受臺風“天兔”的影響，我鎮(zhèn)辰山村發(fā)生泥石流，鎮(zhèn)區(qū)多處發(fā)生內(nèi)澇的情況下，鎮(zhèn)黨委連夜召開會議，緊急調(diào)運搶險物資，出動搶險突擊隊300人次，確保了人民生命財產(chǎn)的安全。在今年的這兩次突如其來的“天災”中，我們廣大的黨員干部，表現(xiàn)出高尚的風格和空前的組織紀律性，舍小家、保大家，處處以大局為重，一幅幅感人肺腑的場面隨處可見，受到了廣大群眾高度稱贊。
2、加強項目帶動工作。積極爭資立項，今年，共向省、市、縣爭取到項目資金3000多萬元，實施項目26個，涉及農(nóng)業(yè)、水利、交通、重金屬污染治理等，其中交通道路改造爭取資金800萬元；水利建設項目7個，爭取資金145萬元；重金屬污染治理項目1個，爭取資金1000萬元；幫扶掛鉤等項目18個，爭取資金725萬元。通過項目實施，大大改善了群眾生產(chǎn)生活條件。積極配合支持重點工程建設，相應成立溪浙線特高壓線建設、東坪至茅坪公路、東木線電網(wǎng)改造、農(nóng)貿(mào)市場搬遷、玉溪片區(qū)開發(fā)、黃沙坪茶市建設、大碼頭大橋等重點建設指揮部，全力做好前期準備和建設環(huán)境的維護。
3、加強基礎設施建設。以精品理念狠抓城建項目。在抓好續(xù)建項目的基礎上，推出了5個新建項目。目前，資江一號、嘉和二期、中偉三期、純信豪苑一期、柳溪治理一期玉溪駕?？紙?、城西自來水管網(wǎng)等項目已基本完成。以人本理念狠抓農(nóng)村基層設施建設。交通建設，任坪村、坪溪村至桃源梁山村的25公里公路硬化基本完工，實現(xiàn)了“打通南北”的交通戰(zhàn)略構想；水利建設，今年來共投入資金600多萬元用于水庫和大型骨干山塘處險、修復渠道及稻田灌溉，投入150多萬元解決了3600多農(nóng)村人畜飲水安全問題。農(nóng)村清潔工程和能源建設項目扎實推進，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生狀況明顯好轉，鎮(zhèn)村面貌得到改觀。
4、加強社會保障等民生工作。探索企改下崗人員管理服務社會化工作，對企改下崗人員情況建立臺帳納入管理。大力推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率穩(wěn)定在97%以上，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險已完成85%的目標任務。認真落實支農(nóng)政策，1-10月通過一卡通發(fā)放各種補貼資金1054.19萬元；加大社會保障的支持力度，1-10月份全鎮(zhèn)共支付社會各類救助保障資金達705.4萬元。扎實推進生態(tài)建設，繼續(xù)深化集體林權制度改革，抓實后續(xù)配套產(chǎn)業(yè)發(fā)展，繼續(xù)實施生態(tài)林保護、農(nóng)村能源建設等生態(tài)工程項目。不斷完善學?；A設施建設，各校點辦學規(guī)模不斷擴大，辦學條件不斷改善。狠抓教師培訓，強化校園管理，義務教育經(jīng)費管理更加科學規(guī)范，教育教學水平不斷提高。全鎮(zhèn)適齡兒童入學率99.65%，初中階段毛入學率100%。嚴格落實人口和計劃生育政策，有效預防人口出生缺陷，全面落實“獎優(yōu)免補”政策，人口自然增長率控制在7‰以內(nèi)，計劃率達到87%以上。
5、加強安全維穩(wěn)工作。全面落實安全生產(chǎn)目標責任制。成立安全專項檢查小組，堅持每季度召開一次安全生產(chǎn)工作會議，通報情況，分析形勢，查找問題，落實整改。扎實開展道路交通安全、易燃易爆、化學物品、食品藥品、森林防火安全專項檢查。積極開展安全生產(chǎn)警示教育和安全生產(chǎn)知識培訓，不斷提高群眾的安全生產(chǎn)意識。按照發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任的要求，以強化基層基礎工作為重點，建立了鎮(zhèn)、村、組、戶四級信息網(wǎng)絡，實現(xiàn)信訪維穩(wěn)信息工作全覆蓋。圍繞“平安東坪”，嚴厲打擊各類違法犯罪，及時防范和穩(wěn)妥處置各類突發(fā)性、，加強了城區(qū)巡邏和民警進社區(qū)的工作力度，治安環(huán)境進一步好轉。
三、堅持從嚴治黨，進一步加強干部作風建設。
今年來，我們著力于制度與機制建設，加強黨群、干與溝通，建設了一支精干、高效、穩(wěn)定的干部隊伍，建立了一套民主法治、公平有序的規(guī)范化管理體制。
1、抓龍頭，加強鎮(zhèn)黨委自身建設。注重黨委自身建設。一是抓學習，增素質(zhì)。按照“學習型組織”建設要求，建立和健全黨委中心組學習制度，鼓勵班子成員參與更高學歷深造，參加各類培訓，帶頭參加科學發(fā)展觀學習實踐活動，學理論、學業(yè)務、講黨課、撰寫調(diào)研文章，形成濃厚的學習氛圍，有效提高黨員領導干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力。二是抓思想，帶作風。落實黨委班子成員“掛村聯(lián)戶”、“駐村集中辦公日”、領導干部“掛牌上崗”和“輪流坐班”、季度述職等制度。要求黨員領導干部每人至少掛鉤聯(lián)系2-3村，2戶貧困戶，每周至少駐村2天以上，傾聽民聲，收集民意，解決民難。三是抓機制，聚合力。完善《黨委議事規(guī)則、決策程序》，嚴格執(zhí)行黨的民主集中制，對資金調(diào)配等重要事項，堅持集體研究決策，班子成員分工明確，配合默契。班子成員嚴格執(zhí)行領導干部廉政自律的各項規(guī)定，潔身自好，以身作則，形成團結協(xié)作、銳意進取、干凈干事的濃厚氛圍，樹立了良好形象。
2、抓基礎，提升鎮(zhèn)村干部素質(zhì)。開展法制教育，提高鎮(zhèn)村干部依法行政能力。探索建立法制宣講周，對鎮(zhèn)村干部和群眾進行法制教育，村干部法律素質(zhì)和依法行政能力不斷提高。開展廉政教育，不斷提高村干部廉潔從政能力。建立健全村務公開制度、財務代管制度、述職評議制度等一整套規(guī)范化、標準化的管理制度，規(guī)范村級財務管理，完善各項工作責任制，以制度建設促廉政建設。開展素質(zhì)教育，不斷加強鎮(zhèn)村干部自身建設。加大培訓力度，以政治理論、農(nóng)村政策、法律法規(guī)、致富知識為內(nèi)容，不斷提高村干部文化知識水平，提升村干部帶領群眾致富的能力。充分發(fā)揮農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡的作用，堅持多種形式搞好培訓，使每一名黨員掌握一門實用技術，提高黨員干部帶頭致富的能力。截止目前，共培訓黨員多人次。
3、搭載體，進一步轉變工作作風。以“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動為載體，力促全鎮(zhèn)黨員干部“接地氣”、轉作風。一是創(chuàng)新機制實打實促發(fā)展。在“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動開展之初，鎮(zhèn)黨委就以項目為“考題”，以服務為“答卷”，在服務發(fā)展和改善民生的實踐中錘煉干部。圍繞16個重點項目，創(chuàng)新“一個項目、一個領導、一個部門、一支隊伍、一個方案、一抓到底”的“六個一”的工作模式，建立鎮(zhèn)領導聯(lián)系、牽頭線辦負責、管區(qū)協(xié)作的.工作機制。齊心協(xié)力做好項目建設方案編制、申請立項、規(guī)劃設計、建設審批等工作；機關干部深入項目施工一線，協(xié)調(diào)解決建設中遇到的征地拆遷、資金籌措、施工環(huán)境保障等難題，確保項目順利推進。二是下沉一線，心貼心知民聲。由鎮(zhèn)主要領導帶題深入調(diào)研，對征集到的問題分類整理，建立班子成員負責制，一個問題一個班子成員、一個牽頭單位，鎮(zhèn)督查組跟蹤問效，確保每一個問題有落實，有回音。通過調(diào)研活動，有力地轉變了工作作風，提升了為民辦事水平。三是結對幫扶，點對點解民困。通過建立以“三個100%、三個全覆蓋”為目標的掛鉤幫扶制度,即領導干部100%聯(lián)村幫戶和掛鉤重點項目企業(yè)、機關黨員干部100%掛村幫戶、村（社區(qū)）支兩委成員100%包戶，實現(xiàn)村（社區(qū)）全覆蓋、重點項目全覆蓋、規(guī)模企業(yè)全覆蓋。鎮(zhèn)領導干部每人至少聯(lián)系1個村（社區(qū)）、1個重點項目、1家企業(yè)、1戶貧困戶和20個黨員，機關黨員干部每人至少聯(lián)系1個村（社區(qū)）和1戶貧困戶，村（社區(qū)）支兩委成員每人至少聯(lián)系1戶貧困戶，真正做到了點對點、人對人。目前，全鎮(zhèn)共結對幫扶329對，落實結對幫扶項目195個，籌措幫扶資金167萬元，幫扶群眾5000多人。
通過深入實施“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動，強化了黨員干部在一線錘煉、作風在一線轉變、素質(zhì)在一線提升，密切了與群眾的血肉聯(lián)系，營造了和諧的干群關系。
4、強措施，推進黨風廉政建設。高度重視黨風廉政建設，將其列入重要議事日程來抓，成立了由主要領導任組長的領導小組，設立了專門的辦公室，制定了黨風廉政建設工作責任制實施方案，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，群眾參與支持”的領導體制和工作機制，與各村、鎮(zhèn)直單位簽訂了《東坪鎮(zhèn)黨風廉政建設目標責任狀》，把落實黨風廉政建設責任制情況列入單位考核之中。鎮(zhèn)黨政班子成員每人聯(lián)系一個站所，對鎮(zhèn)直各部門落實服務承諾制度進行督查，廣大干部的政治意識、大局意識、責任意識得到了提高，黨員干部廉潔勤政能力明顯提升。
20xx年，我縣財政頂著最為困難的經(jīng)濟形勢，奮發(fā)圖強、負重前行。我局緊緊圍繞服務改革發(fā)展大局，積極施為。截止10月31日，全縣完成財政總收入72049萬元，同比增收8358萬元，增長13.12%，其中地方財政收入37837萬元，同比增長15.70%；完成財政總支出270321萬元（含上年結轉和上級專項支出），同比增支96232萬元，增長55.28%，較好地實現(xiàn)了保工資、?；具\轉、保穩(wěn)定、保民生、促發(fā)展的工作目標。概括地講，工作中突出了重點，創(chuàng)新了方法，攻克了難點：
（一）狠抓財源建設。緊緊圍繞縣域經(jīng)濟發(fā)展“3+2戰(zhàn)略”和各項經(jīng)濟工作重點，認真落實支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展的各項財政措施。合理調(diào)度，統(tǒng)籌安排，開辟財政融資和投資綠色通道，全力支持重點項目前期工作，促進項目早啟動、早投產(chǎn)、早見效，努力培植新的財稅增長點。進一步完善稅收協(xié)控聯(lián)管資料，按基本建設項目財政投入資金額的6%預留納稅保證金。
（二）加大向上爭資立項的力度。搶抓國家財政政策，及時收集信息和與有關部門密切配合，科學選擇項目，明確爭資重點，積極立項爭資，到10月31日止，共爭取上級資金達20.31億元,其中：一般性轉移支付11.71億元，專項轉移支付8.6億元。為我縣經(jīng)濟發(fā)展提供了有力支持。根據(jù)省財政廳關于開展20xx年一事一議財政獎補集中連村建設試點工作的通知（湘財綜改〔20xx〕2號）文件精神，我縣已成功爭取了xx縣東部新區(qū)田莊鄉(xiāng)集中連村建設項目；并組織申報了省級儲備糧4000噸、xx縣乳酸廠為我縣20xx年省級環(huán)保專項資金申報單位、中茶湖南安化茶廠有限公司為我縣民族特需商品生產(chǎn)補助資金實施單位、利用亞洲開發(fā)銀行貸款建設xx縣低碳優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè)工程建設、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展等項目。
（三）加強支出管理。受金融危機深層次的影響，我縣財政形勢將更加嚴峻，新增可用財力少而新增剛性支出多，全年收支平衡壓力將十分突出，從嚴從緊安排支出，努力搞好增收節(jié)支。一是從緊有序安排各項支出。根據(jù)實際情況，分清輕重緩急，統(tǒng)籌安排支出，集中財力優(yōu)先保障工資、民生、穩(wěn)定等重點支出。二是嚴格控制新增支出。嚴格執(zhí)行年初財政預算，除中央、省、市、縣有政策規(guī)定的重要支出外，原則上不新開支出口子。三是嚴格控制行政成本。嚴控黨政機關公用經(jīng)費開支，繼續(xù)加強對全縣公務購車、會議費、學習考察費和接待費的管理，大力壓縮非生產(chǎn)性支出，嚴禁鋪張浪費行為，在較低財力水平下確?；具\轉。
（四）深化改革。按照省廳“三年行動計劃”的要求，結合“金財工程”，整合資源，完成財政應用支撐平臺建設工作，實現(xiàn)辦公自動化和業(yè)務一體化。繼續(xù)搞好“國庫集中收付制度改革、公務卡結算制度改革、預算績效管理改革”。我縣國庫集中收付制度改革于啟動，成功試點了10家單位，6月，已將全縣預算單位的會計業(yè)務退原單位；公務卡結算制度改革已于20年底在全縣預算單位鋪開，目前，76個縣直預算單位，有76個預算單位進行了公務卡的數(shù)據(jù)維護，46個單位有刷卡記錄，其他單位的公務卡銀行正在制卡中；預算績效管理改革是20xx年省、市新增的一項改革，我縣的預算績效管理工作尚處于起步階段，已印發(fā)《xx縣人民政府關于全面推進預算績效管理的實施意見》（安政發(fā)[20xx]6號）。第六輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制，已經(jīng)縣政府常務會議、縣委常委會議研究，縣第十六屆人大常委會第四次會議審議通過，已由縣政府最后審定印發(fā)，第六輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制的出臺，進一步理順縣鄉(xiāng)財政分配關系，提高了縣級財政調(diào)控能力和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本保障水平，縮小地區(qū)發(fā)展差距，促進全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
（五）強化財政監(jiān)管。加強項目支出預算和預算追加管理。健全部門預算審查批復的控制機制，進一步提高預算的嚴肅性和約束力。建立預算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機制。充分利用國庫集中支付系統(tǒng)透明度高、信息反饋快的優(yōu)勢，加強對預算單位用款情況的審核和監(jiān)督，建立預算執(zhí)行監(jiān)控信息披露和報告制度，逐步實現(xiàn)對財政資金運行的全程動態(tài)監(jiān)管。強化財政專項資金管理，特別是救災扶貧資金、社保資金、農(nóng)業(yè)專項資金的分配、撥付、管理，做到按制度辦事、按程序分配、按權限審批。進一步健全國有資產(chǎn)管理制度，制定科學合理的行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)配備標準，規(guī)范辦理有關權屬證明，嚴格國有資產(chǎn)處置程序，完善產(chǎn)權交易運行機制，加大對行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)的監(jiān)管力度；根據(jù)需要依法監(jiān)督檢查，確保國有資產(chǎn)的安全。為積極配合省市監(jiān)督局的中心工作,我縣財政監(jiān)督檢查局已開始對30個單位進行財務收支監(jiān)督檢查。其中：8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、19個縣直單位、3個局機關內(nèi)部股室。
（六）加大強農(nóng)惠農(nóng)投入。堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，加大“三農(nóng)”投入，推進城鄉(xiāng)一體化進程，大力實施美好鄉(xiāng)村建設。到20xx年10月，全縣“三農(nóng)”公共預算支出約17億元,推進了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展建設，有效改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。扎實實施農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，全年投入1389萬元推進仙溪鎮(zhèn)高標準農(nóng)田項目建設，促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。深入實施農(nóng)村綜合改革，扎實推進村內(nèi)公益事業(yè)建設，全年計劃完成365個行政村“一事一議”項目建設365個，總投資2900萬元，農(nóng)村生活基礎設施進一步改善。投入2313萬元支持農(nóng)戶開展政策性農(nóng)業(yè)保險，為32萬農(nóng)戶提供農(nóng)業(yè)生產(chǎn)風險保障。撥付金融機構涉農(nóng)貸款增量獎勵170萬元，支持金融機構加大對農(nóng)業(yè)發(fā)展投入。及時通過“一卡通”發(fā)放各項涉農(nóng)補貼2.4億元。投入2513萬元推進村容風貌整治、農(nóng)村危房改造和農(nóng)村清潔工程，有效改善了村居環(huán)境和村鎮(zhèn)功能。
（七）民生支出保障有力。20xx年，全縣民生支出預計達19億元，占財政總支出的60%。一是社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持促進教育優(yōu)先，教育已投入50775萬元。預計新建、改建中小學、幼兒園校舍4萬平方米，發(fā)放各類助學金2358萬元。二是社會保障體系不斷健全。已撥付社會保障和就業(yè)資金、醫(yī)療衛(wèi)生資金71241萬元。新型城鄉(xiāng)社會養(yǎng)老保險改革穩(wěn)步推進，發(fā)放養(yǎng)老金9168萬元。兌現(xiàn)醫(yī)療保險金34350萬元、再就業(yè)資金2849萬元，城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)標準進一步提高，困難群眾基本生活得到有效保障。撥付1.656億元推進保障性住房建設，新建保障性住房3962套（其中：改建132套）350602平方米。居民住有所居、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)的社會保障體系日漸完善。
（八）繼續(xù)加強行風建設。組織學習了同志在黨的十八屆中央紀委二次全會上的重要講話精神。開展了以“為民務實轉作風，勤廉辦事樹形象”的作風建設主題月活動。組織全局干職工認真學習并深刻領會中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和市委“十項規(guī)定”精神實質(zhì)，嚴格落實省紀委等五部門“八條禁令”xx縣紀委等六部門“八個嚴禁”的規(guī)定，以整治“慵、懶、散、奢、玩”為重點，從嚴整治違反上班紀律、工作日中餐飲酒、打牌賭博以及酒后駕車等突出問題，促進干部作風根本好轉,進一步增強了服務意識，提高了服務水平。
縣地稅局年度述職述廉報告篇八
尊敬的各位領導：
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)紀委的監(jiān)督指導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十八大精神。堅持真抓實干、求真務實的工作方針，以深化改革和工作創(chuàng)新為重點，認真落實各項工作目標任務，進一步加大工作力度，各項工作進展順利?，F(xiàn)將本人一年來履行工作職責情況和廉潔自律情況匯報如下：
一、加強學習，不斷提高個人能力。
身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應時代的發(fā)展，生產(chǎn)的需要。為有力提高個人素養(yǎng)，本人繼續(xù)參加省委黨校在職研究生的學習。在學習過程中最大限度的處理好工學矛盾，順利完成了學校今年安排的全部課程。
二、務實工作，各項工作取得新進展。
一年來，本人能夠緊緊圍繞分管的各項工作，立足崗位、恪盡職守。在公司總經(jīng)理的帶領下，與班子成員一起主動開展工作，為公司的經(jīng)營、發(fā)展發(fā)揮了積極作用，形成了較好的工作局面。
三、嚴于律己，切實做好廉潔自律工作。
作為一名領導干部，我認真履行崗位職責，積極落實黨風廉政責任制和干部廉潔自律相關規(guī)定。
一是注意改進工作作風。保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的工作作風。進一步加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，牢記黨的宗旨，增強群眾觀念，個人利益服從組織和大局。
二是積極履行黨風廉政建設責任制。思想上高度重視，在實際工作中把黨風廉政建設與分管工作一起安排，一起落實。嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談；工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不以權謀私。
三是遵守廉潔自律有關規(guī)定。把廉政勤政作為對自己的經(jīng)常性要求，堅持從具體工作做起，從細微的小事著手，努力用廉政建設的有關規(guī)定約束和規(guī)范自己的言行，樹立正確的權力觀和科學的發(fā)展觀。嚴格執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，規(guī)范自身自律行為，自覺履行廉政承諾，做到廉潔從業(yè)。
四、恪盡職守、爭做德能兼?zhèn)涞?黨員領導干部。
較強的事業(yè)心和責任感。胸懷坦蕩，堅持原則，對于自己職責范圍內(nèi)的事，能獨擋一面大膽管理。在工作順利的時候，從不忘乎所以，一向冷靜對待；在工作遇到困難的時候，也從不灰心喪氣，而是努力分析原因，采取適當方法勇于面對，盡量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好，從不盲目隨意表態(tài)。自覺遵守黨紀條規(guī)、法律法規(guī)和本公司制定的各項規(guī)章制度，自覺抵制各種不良現(xiàn)象。盡管身為公司的管理層，但在處理一切事務時，嚴格按照有關審批程序辦理的，不違規(guī)操作，違規(guī)處理。始終牢記自己是一名人民公仆，常用共產(chǎn)黨員應發(fā)揮的模范帶頭作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴格要求自己，真正做到了“堂堂正正做人，清清白白為官”。絕不利用職權和職務謀取不正當利益。
五、存在的不足與改進方向。
回顧一年來的工作，本人在分管工作和黨風廉政建設方面取得了一定成績的同時，我也清醒地認識到工作中還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：
一是思想觀念需要進一步更新。隨著國內(nèi)形勢的變化以及中央各項政策的出臺，國有企業(yè)面臨著重大的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)。在發(fā)展的問題上，一些思想和觀念還較為保守。
二是崗位責任作用發(fā)揮還不夠。在深入細致的把握工作大局、推動有效工作上還不夠。需要在今后工作上注意改進加強。
三是自身綜合業(yè)務知識需要增強。在經(jīng)營管理方面需要努力學習，提高對現(xiàn)代企業(yè)管理和企業(yè)經(jīng)營管理更深的了解，需要進一步加強這方面學習的自覺性和主動性。
今后本人將在在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，繼續(xù)團結帶領全公司職工，認真貫徹落實黨的十八屆三中精神，銳意進取、開拓創(chuàng)新，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展又好又快發(fā)展作出新的、更大的貢獻。
以上匯報不妥之處，請領導批評指正。
縣地稅局年度述職述廉報告篇九
尊敬的****考核組領導、同志們：
大家好！
按照上級****領導干部述職述廉報告的有關要求，現(xiàn)就我到****任職以來的工作、生活情況進行述職述廉。
一、工作情況。
今年****月份，我調(diào)任****任職，轉眼間，到****工作已經(jīng)****，領導班子給予了我很多關心、幫助和支持，從幾位班子成員身上，我也學到了許多好的思想、好的作風、好的品格，并能運用到實際工作當中。
1、增強責任意識，創(chuàng)新開展工作。
2、黨建工作扎實推進，全力服務中心工作。
****************。
3、黨風廉政及行風建設進一步加強。
****************。
4、支持工會、共青團工作，加強新聞宣傳工作。
****************。
5、企業(yè)文化建設成績斐然。
****************。
二、個人廉潔自律情況。
在工作與生活中，我能認真學習黨的各項方針政策，系統(tǒng)的學習了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干決定》，中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及國家電網(wǎng)公司加強廉政建設預防職務犯罪工作暫行規(guī)定等法規(guī)，通過不斷學習，進一步增強廉潔勤政意識。實際工作中，堅持廉潔、高效、公道、正派的作風，能嚴格要求自己，不斷提高自我，用心想事，用心謀事，用心干事。
三、存在不足。
1、理論學習的自覺性和緊迫感還不夠強。日常忙于事務性工作較多，在政治理論學習方面不系統(tǒng)、不全面，在運用理論指導和促進工作上還存在一定差距。
2、開拓創(chuàng)新意識不強以及領導水平、領導方法還有待于進一步提高。主要表現(xiàn)在處理棘手問題有時不夠冷靜等方面。
3、深入基層還不夠，需要進一步做好與基層職工的溝通和交流。
四、整改措施。
1、加強理論學習，提高自身素質(zhì)。加強政治理論學習及業(yè)務知識的學習，不斷拓寬知識面，更新知識結構，為創(chuàng)造性地開展工作奠定扎實的知識基礎，努力適應新的形勢，新的變化。
2、增強責任意識，各項工作創(chuàng)先爭優(yōu)。在工作學習中作出表率，爭創(chuàng)一流、高標準嚴格要求自己，無私奉獻，吃苦在前，對于得失不計較。緊密結合工作實際，實實在在工作，實實在在為人。在工作上帶好頭，在學習上帶好頭，在團結上帶好頭。
3、切實轉變工作作風，努力提高工作效率。不斷增強群眾觀念、大局意識，深入群眾、深入基層、深入到工作一線，增強“敢為人先，爭創(chuàng)一流”的勇氣和魄力，高標準、嚴要求，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實地做好本職工作。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十
現(xiàn)將2006年以來區(qū)人事局的主要工作報告如下，敬請批評指正。
一、狠抓三個環(huán)節(jié)，著力加大人才隊伍建設和人力資源開發(fā)力度。
堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重，緊緊圍繞區(qū)委經(jīng)濟工作大局，抓住人才的引進、培養(yǎng)、服務三個環(huán)節(jié)，著力打造一支能為“兩個率先”建功立業(yè)的人才隊伍。
一是抓引進。先后組織保來得工業(yè)有限公司、華揚蓄電池有限公司、萬家福商城等52家用人單位，多次參加省、市組織的人才交流大會，并會同衛(wèi)生局等有關單位深入到中國醫(yī)科大學、吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、哈爾濱理工大學等名校直接洽談引進優(yōu)秀人才。全年共引進各類人才211名，其中為公有制企業(yè)引進152名，本科以上的53名。
二是抓培養(yǎng)。開展針對性培訓，與區(qū)科技局聯(lián)合開設了2期計算機培訓班，52人參加了培訓；組織全區(qū)426名機關干部分3批進行了普通話培訓和水平測試；組織20人參加了市組織的職稱外語、計算機培訓。組織有關人員報名參加國家及省相關考試，其中：全國經(jīng)濟類中、初級資格考試14人，省中、高級計算機考試150人、全國職稱外語等級考試12人及省中、高級職稱外語考試15人。做好職稱評審工作，向省、市、區(qū)各系列評委會推薦工程、衛(wèi)生等六個專業(yè)職稱評審材料583份，其中高級7份、中級120份、初級456份；為653人辦理了專業(yè)技術職務任職資格的通知及證書，其中大中專畢業(yè)生初聘70人。
三是抓服務。我們堅持把服務人才作為用好人才的重要途徑。充分發(fā)揮人才流動服務中心的.服務功能，積極拓展人事代理服務范圍和項目，提高服務質(zhì)量，全年，共為189人新辦檔案代理、組織關系代理等人事代理項目。同時，加強與勞動和社會保障部門、民政部門及公安部門的勾通協(xié)調(diào)，積極為人才提供養(yǎng)老保險、戶籍登記管理等服務，解除他們的后顧之憂，讓他們安心在廣陵建功立業(yè)。
二、推進三項改革，著力營造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境。
06年，我們繼續(xù)貫徹落實省市區(qū)有關精神，努力進行事業(yè)單位綜合配套改革的探索和實踐，重點推進事業(yè)單位人事、分配、產(chǎn)權三項制度改革，取得了一定成效。
一是推進事業(yè)單位人事制度改革。在全區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)推行全員聘用制，鞏固和擴大聘用制改革成果，目前，我區(qū)事業(yè)單位已基本實行了全員聘用制；繼續(xù)推行中層干部競聘上崗，以“有能則上，無績則讓”為原則，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及教育、民政等有條件的單位實行中層干部競聘上崗，采取直接聘用、選舉聘用、業(yè)績考核聘用等多種形式確定中層干部；繼續(xù)深化職稱制度改革，進一步擴大職稱工作的業(yè)務范圍，積極推進個體、私營、合資、獨資等非公經(jīng)濟組織的職稱工作。
二是推進事業(yè)單位分配制度改革。進一步下放了事業(yè)單位內(nèi)部分配權限，指導各單位制定科學合理、自主靈活的內(nèi)部分配制度。在有效調(diào)控津貼總量的前提下，按照勞酬相符、崗薪一致的總體目標，根據(jù)事業(yè)單位的客觀實際，實行工資總量調(diào)控和內(nèi)部分配權限相分離，職工實際收入與檔案工資相分離。在伊斯蘭幼兒園、東花園幼兒園、廣陵中醫(yī)院等6家單位進行了試點，指導他們初步建立起了重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜、靈活自主的分配機制，拉開了分配檔次。
三是推進事業(yè)單位產(chǎn)權制度改革。堅持“以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標，使之真正成為‘自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展’的法人實體和市場實體”的產(chǎn)權制度改革總體思路。今年上半年陸續(xù)召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各系統(tǒng)主要負責人座談，要求各事業(yè)單位要相應地建立起改革工作班子，組織學習有關改革的文件以及法律法規(guī)，并進行調(diào)查摸底，匯總有關人員結構、思想狀況、效益情況、運行機制、管理模式等方面的基本情況，結合本單位實際，擬定科學、合理、可行的改革方案。選擇了區(qū)文化系統(tǒng)的大眾影劇院、衛(wèi)生系統(tǒng)的廣陵中醫(yī)院作為產(chǎn)權制度改革的試點單位，會同主管部門，就明晰產(chǎn)權關系和投資主體，依法確定責權，改革現(xiàn)行管理體制，實現(xiàn)行政管理向行業(yè)管理和資產(chǎn)管理的轉變等方面進行了探索，目前這兩家單位已改制到位。
三、落實三套制度，著力強化人事計劃和機構編制管理。
公務員教育管理制度、機構編制工作制度和人事計劃管理制度是人事部門的主要辦事依據(jù)，全年，我們緊緊圍繞這三項制度，狠抓落實，使公務員教育管理、機構編制管理和人事計劃管理逐步走上了法制化、規(guī)范化的軌道。
一是落實公務員教育管理制度。以《國家公務員暫行條例》頒布實施十周年為契機，深入宣傳公務員制度。結合《條例》頒布十周年紀念活動，在全區(qū)范圍內(nèi)開展了紀念《條例》頒布十周年知識競賽活動，發(fā)放問卷220份，回收率99%，合格率100%。深入開展“人民滿意公務員”評選活動，3名同志分別被授予省“人民滿意公務員”稱號、被市委市政府記“二等功”、被推薦為“市優(yōu)秀中青年專家”候選人。舉辦了1期初級公務員任職培訓班，72名初級公務員參加了任職培訓并通過考試。加大了年度考核的力度，較好地完成了我區(qū)機關事業(yè)單位工作人員的年度考核工作，區(qū)級機關753人、事業(yè)單位3056人參加了考核。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十一
敬愛的*局長、人口計生局各位領導：
您好!
首先，非常感謝各位近二年半來對我的信任和關照。
因為諸多個人原因，我經(jīng)過深刻冷靜的思考后，決定在局工作不是很忙的時候，鄭重的向局領導提出辭職請求。
來到人口計生局二年半了，有過歡笑，有過收獲，也有過失望和痛苦。單位的人際關系和工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
這段時間，我認真回顧了這二年半來的工作情況，覺得在這里工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，它讓我開闊了眼界，增長了閱歷。同時這份工作也是我踏入社會認識社會的第一步，是我從學校走向社會的橋梁和紐帶。這二年半來各位領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡！
但同時，我發(fā)覺自己對這份工作的興趣也逐漸減退了，工作激情逐漸消退。我不希望自己帶著這種情緒工作，打算改行，所以決定辭職，請各位領導支持。
再有提出辭職的客觀原因，是我和妻子分割兩地，兩人工資都偏低，成為典型的“月光族”，同時還面臨著房子和孩子等多方面的問題，兩人產(chǎn)生了不少矛盾，所以我決定辭職。
請各位領導諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我會在上交辭職報告后盡快完成工作交接。
同樣在短短的二年半時間，人口計生局取得了許多優(yōu)異的成績，我很遺憾不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿單位的明天更加美好！各位領導及同事工作順利，萬事如意！
辭職人：***。
20xx年2月10日。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十二
在縣委政府的領導和縣教育局的關心下，本人能圍繞教育教學工作中心，顧全大局，廉潔奉公，全力以赴，以身作則，履行職責，當好助手，努力完成教育局和學校安排的各項工作。
一、能用高度的政治理論武裝自己：努力提高自身素養(yǎng)。
一年來，自己清醒地認識到思想是行動的指揮，思想的科學性和高度的政治敏銳性是行為正確性的必要條件。因此，自己一方面努力工作，另一方面還不斷給自己施壓，以科學發(fā)展觀作為自己實踐的理論指導，堅持從不同角度、不同層面，用不同方法、不同思維去學習科學發(fā)展觀，提升對科學發(fā)展觀的理解，并運用科學發(fā)展觀有效地指導教育教學實踐。
作為學校領導的助手，能擺正自己的位置，懂得政治理論學習對搞好本職工作的重要性。因此，自己始終堅持不斷進行政治理論和業(yè)務理論學習，不斷培養(yǎng)自己終生學習的理念，主動加強教育教學理論、科技創(chuàng)新理論、法律法規(guī)知識、現(xiàn)代教育管理理論等的學習，并將理論知識充分運用到教育教學實踐中去，較好地指導了自己的教育教學管理工作。
作為一名中共黨員，自己能以優(yōu)秀黨員的高標準嚴要求來規(guī)范自己的行為。認真學習貫徹黨員干部廉潔自律各項規(guī)定和黨風廉政建設各項要求，做到在實踐中學習，在學習中實踐，不斷提高黨性修養(yǎng)、政策水平和專業(yè)本領，不斷提高執(zhí)教為生、履行職責能力，不斷提高反腐倡廉意識，筑牢拒腐防變的思想防線和道德底線。通過不斷學習，自己的黨性理論得到進一步加強，工作思路有了進一步創(chuàng)新，自身素質(zhì)得到進一步提高，在開展具體工作時，更加具有前瞻性、統(tǒng)籌性和創(chuàng)新性，同時避免了主觀性、盲動性和隨意性。
二、能用強烈的責任感要求自己：積極開展教育教學工作，當好助手履行職責。
1、以高瞻遠矚的目光看待了自己分管的教學工作。
學校的教學工作是學校工作的核心所在，是學校工作的生命線。在這一年的時間里，學校安排本人分管教學，是領導對自己的信任，也是給自己一個鍛煉學校管理能力的機會。為做好這項工作，自己確立了努力方向：計劃要有前瞻性，創(chuàng)新力;過程要有統(tǒng)籌性、執(zhí)行力;結果要有實效性、影響力。經(jīng)過一學年的努力工作，特別是在領導的親切關懷下，老師們的共同努力下，學生們的配合下，本學年的教學工作計劃得到了有效落實，教學工作開展得相當順利，教學成效明顯進步。
2、以扎實有效的方法做好了“蹲級”初一年級的領導工作。
作為學校的副校長，學校要求自己除了分管學校教學工作外，還要到初一年級去蹲級，具體指導初一年級師生的教育教學工作。作為蹲級領導，本人從未有過高高在上的思想和作風，總是上課在一線，體驗在一線，提高在一線，踐行在一線。一方面，經(jīng)常與初一年級老師交流教學的經(jīng)驗，分擔教學的困難，分享教學的喜悅;另一方面，親身參加班級管理，親臨每一次的年級和學校的班主任會議，對班主任的工作進行具體指導;同時，還經(jīng)常親自找問題學生談話，了解問題學生的情況，加強對問題學生的教育，規(guī)范問題學生的思想和行為，以親歷親為的工作作風影響著年級教師和學生，做好了蹲級領導的工作，向學校和老師、學生交了一份滿意的答卷。
3、以專業(yè)發(fā)展的情懷搞好了自己擔任的初一“思想品德”課教學工作。
在不斷強化自己分管的學校教學管理工作和初一年級組工作的同時，自己還親自擔任了初一年級3個班的“思想品德”課的教學。在教學工作中，自己能以認真負責的態(tài)度對待教學，以勤懇努力的作風面對學生，以求新求變的思想進行教改，以追求卓越的韌勁看待成績。在教學上，自己上進心強，敢于競爭，善于合作;在教改上，自己敢為人先，大膽嘗試，及時總結;在專業(yè)提高上，自己樹立了“活到老，學到老”的思想，做到了善學、好學、樂學、勤學，加快了專業(yè)發(fā)展的步伐，提升了教學水平。經(jīng)過自己的勤奮努力，自己所教的三個班的教學成績在年級期末考試中能穩(wěn)居年級第一。同時，也以自己的實際行為引領了學校教學工作向正確的方向發(fā)展。
4、以認真負責的態(tài)度抓好了學校的教務教研工作。
對于兼管的教學教研主陣地――教務處工作，自己能始終如一地時刻關注、用心思考，也能廣泛求智、傾聽呼聲，還能積極實踐、大膽嘗試，更能及時總結、改變提高。經(jīng)過自己與教務處其他領導老師的一起努力，我校的教務教研工作有序推進，扎實有效，穩(wěn)步提升。教務教研工作的高效有力，為我校的教學水平不斷上臺階奠定了堅實基礎。
三、常用直觀的數(shù)據(jù)告慰自己：有付出就有回報。
1、由于教學管理到位，學校教學工作成績斐然。
經(jīng)過全校師生的共同努力，特別是縣局領導的親切關懷和校長的精心的謀劃下，我校在這一學年所參加的每次全縣統(tǒng)一考試中，無論是基礎年級還是畢業(yè)年級均有尚佳表現(xiàn)，考試成績總體均能穩(wěn)居全縣榜首。
2、由于工作狠抓落實，師生學科競賽成績卓著。
在這一學年里，無論是學生比賽還是老師競賽，我校均取得了全縣的成績，達到了我校提出的“勇奪第一”的目標。其中，學生參加的全國英語、物理、化學、數(shù)學等學科的競賽，共獲得全國二等獎4人次、全國三等獎7人次，省級獎14人次，市級獎若干;教師參加各類教學競賽共獲市級一等獎4人次、市級二等獎6人次。
3、由于致力于教研不放松，教學研究成果突出。在這一學年里，我校教研風氣良好，注重課題研究的實效性，教學研究工作又上了一個新臺階。其中，新立項市級課題1個，結項市級課題1個;教師發(fā)表論文15篇。
四、能用長鳴的警鐘提醒自己：廉潔自律樹形象。
作為學校的副校長，一直以來，自己能堅持做到常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非分之想，自覺遵守廉潔從教的各項規(guī)定，事事處處以是否符合科學發(fā)展觀，是否體現(xiàn)黨員先進性來要求自己，自覺將清清白白做師，老老實實做人，踏踏實實做事作為自己為人處事的基本準則。在工作生活中完全做到了廉潔奉公，嚴于律己，誠心育人，誠懇待人，不貪不賄，不腐不化。
五、能用清醒的頭腦思考自己：存在不足尚需努力。
回顧一年來的學習和實踐，自己深感在許多方面還存在的一些問題和不足。如：理論學習時緊時松，理論武裝有待加強;深入課堂缺乏廣度深度，工作勤勉有待加強;創(chuàng)新力度不大，求變思想有待加強。針對這些問題和不足，自己將在今后的學習、工作中加以整改，努力提高。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十三
20xx年來，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，全年的財務會計個人工作匯報如下：
20xx年順利完成的工作：
1、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作，，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3、對各類財務會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。
20xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：
1、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
2、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。
3、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務。
意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。
20xx年中仍然存在的不足：
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：
1、只干工作，不善于匯報，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善匯報、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。
3、理論水平不高，當前社會財務會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏，影響來工作水平的提高。
20xx年嚴格履行財務會計崗位職責，扎實做好本職工作：
1、善于匯報，提出自己的意見和建議，為領導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。匯報經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。
2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。
很高興有這個機會進行轉正述職報告，在以后的工作中我會更加努力的。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十四
按照中心支行黨委通知要求，開展領導干部一年一度的述職述廉工作，總結一年來的思想、學習、工作情況，找出存在的差距和不足，進一步提高政治理論水平和工作的能力。下面，我就一年來自己的思想、學習、工作情況作以匯報，有不當之處誠請與會各位給予批評指正。
回顧一年來的思想、學習、工作等情況，我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大及十六屆四中全會精神，用其武裝自己的頭腦，豐富理論知識，提高工作效率，能夠按照上級黨委的決定、決議指導工作，在思想上牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，堅信只有中國共產(chǎn)黨才能領導全國人民把中國建設成為繁榮富強的國家。在大是大非問題上，能夠保持頭腦清醒，立場堅定、旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。我堅決擁護中國共產(chǎn)黨領導，擁護社會主義，堅持四項基本原則。我能夠加強政治理論學習，全面提高思想政治素質(zhì)。要做一名合格的領導干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是在當前的形勢下，學習顯得尤為重要和緊迫。因此，我能夠注重學習，自加壓力，認真學習，勤于思考。我除參加黨組中心組成學習外，還積極參加支行黨支部的“三會一課”學習，同時我還根據(jù)工作需要和自身實際，加強學習相關業(yè)務理論知識，不斷豐富自己的理論知識，開拓視野，提高自身的領導素質(zhì)和水平。特別是對黨的十六屆四中全會精神我能認真研讀，深刻領會精神實質(zhì)。在黨組中心組學習時，我能主動地同其他成員交流學習心得和體會。通過學習，不僅增強了我的理論水平和領導能力，也提高了我的黨性修養(yǎng)。在落實上級行會議精神上，我能積極組織自己分管的業(yè)務股室進行學習有關文件精神，要求各分管股室認真貫徹執(zhí)行金融方針政策，正確傳導貨幣政策，加強和改善金融服務，支持地方經(jīng)濟發(fā)展；布置各股室根據(jù)會議精神和上級主管科室要求制定今年的工作計劃，并認真組織實施，把任務落實到人頭，促進全行各項工作的開展。
領導班子的建設不只是一把手的任務，作為副職也有不可推卸責任，要自覺維護班子團結，為不斷提高領導班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力做出努力。這就要求我必須熟悉黨的政治生活準則，認真遵守黨的紀律和民主集中制原則。對于班子集體決定的事項，要不折不扣地堅決貫徹執(zhí)行，尤其是與群眾利益密切相關的、群眾比較敏感的、容易引起較大反映的事情，經(jīng)班子充分討論研究決定后，在群眾中要有鮮明的態(tài)度，這樣才能有利于班子各項集體決定的貫徹執(zhí)行。
我支行在干部提拔任用、大額費用支出等方面，都能遵守民主集中制原則，嚴格按規(guī)定程序辦理，不搞一言堂，不存在一人說了算問題，班子成員充分發(fā)表意見，自己也能較好地發(fā)表意見，特別是在選拔任用干部的過程中，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》規(guī)定的程序進行。
在抓職工的思想政治工作方面，我認識到，良好的思想道德素質(zhì)是干部職工學習業(yè)務和改革創(chuàng)新的動力，是業(yè)務工作保持正確方向前進的保障。沒有良好的思想道德作保障，各項工作不可能取得好的成績，即使取得了也不能長久保持。因此在抓職工的思想政治工作時，我定期對分管股室的職工思想工作情況進行分析，主動找職工談話，交流思想，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并定期向分管各股室負責人了解要害崗位人員的思想狀況和工作表現(xiàn)，掌握動態(tài)，真正做到“兩手抓，兩手都要硬”，把職工的思想政治工作提高到重要的位置上來，形成一種齊抓共管的局面，營造一種重視思想政治工作的氣憤和環(huán)境，使個體和整體的思想政治素質(zhì)都得到提高。
“以身立教，堪為表率”。黨的思想政治工作經(jīng)驗表明，身教重于言教，領導者的示范作用具有很強的說服力和影響力，對于一個單位來講，領導干部無論是清正廉潔，還是貪得無厭，或是光明磊落，或是陽奉陰違，都會對下屬產(chǎn)生“上行下效”和各種導向作用。干部的品德是根本素質(zhì)，因此，領導干部要在工作和生活中拒絕“銅臭”的腐蝕，在處理每一項事情上要求職工做到的，自己首先要做到，要求職工不做的，自己堅決不做，要用自己的人格力量來教育職工干部，樹立正確的人生觀、價值觀。我能認真貫徹執(zhí)行中副行長職責規(guī)定，用最新的政治理論來武裝頭腦，指導工作，努力學習金融法律、法規(guī)，掌握金融政策，并在具體的工作中認真貫徹執(zhí)行，有愛崗敬業(yè)的精神，對工作比較負責，盡自己的最大能力做好每一項工作。在廉政方面，能夠嚴格要求自己，廉潔自律，奉公守法。我能積極協(xié)助一把手的工作，當好助手，相互理解，相互支持，相互配合，各負其責，顧全大局，努力完成中心支行和本行黨組交辦的各項工作任務。從未從事違法違規(guī)活動，也未縱容包庇親屬和身邊的工作人員從事違法違規(guī)活動。未接受任何禮金、禮品、有價證券等，未搞權錢交易，未泄露任何金融秘密?？傮w來講，自己能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己，為政清廉，勤政廉政，自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義的影響，廉潔奉公，警鐘常鳴。
黨的十六屆四中全會是在我國改革發(fā)展關鍵時期召開的一次極其重要的會議，是一次民主的會議、團結的會議、務實的會議。全會審議通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，是在中央政治局常委會直接領導下，充分發(fā)揚民主，貫徹群眾路線，集中全黨智慧而形成的，體現(xiàn)了科學決策、民主決策的要求?！稕Q定》深刻闡述了加強黨的執(zhí)政能力建設的重要性和緊迫性，全面總結了半個多世紀以來黨的執(zhí)政的主要經(jīng)驗，明確提出了加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務，對加強黨的執(zhí)政能力建設作出了全面部署。加強黨的執(zhí)政能力建設，是時代的要求、人民的要求。這是關系中國社會主義事業(yè)興衰成敗、關系中華民族前途命運、關系黨的生死存亡和國家長治久安的重大戰(zhàn)略課題。加強黨的執(zhí)政能力建設，必須堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以建設高素質(zhì)干部隊伍為關鍵，以改革和完善黨的領導體制和工作機制為重點，以加強黨的基層組織和黨員隊伍建設為基礎，努力體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。就四要通過全黨的共同努力，使黨始終成為立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政黨，成為科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的執(zhí)政黨，成為求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的執(zhí)政黨，歸根到底成為始終做到“三個代表”重要思想、永遠保持先進性、經(jīng)得起各種風浪考驗的馬克思主義執(zhí)政黨，帶領全國各族人民實現(xiàn)國家富強、民族振興、社會和諧、人民幸福。我做為一名副行長，一定要集中精力和時間，認真學習胡錦濤同志在十六屆四中全會上的重要講話和《決定》，要充分認識加強黨的執(zhí)政能力建設是一項重大緊迫的戰(zhàn)略任務，全面、準確把握加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務，不斷深化思想認識。要大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，緊密結合自己的思想和工作實際，做到學與用、知與行的統(tǒng)一，要把思想和行動統(tǒng)一到十六屆四中全會精神上來，統(tǒng)一到黨和國家當前和今后一個時期的工作部署和要求上來，認真做好所分管的工作，在抓好業(yè)務工作的同時，徹底改變自身存在的思想作風不硬、工作作風不實、領導作風不夠、學風不濃的問題，不斷提高自身綜合素質(zhì)，帶領分管股室扎實開展工作，為地方經(jīng)濟的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的金融服務。
縣地稅局年度述職述廉報告篇一
各位領導：
我于xx年x月?lián)蝬x人民政府副縣長，具體分管安全、交通、民政、工商、質(zhì)監(jiān)等多項事務。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署，認真履行職責，充分發(fā)揮作用，各項分管工作都取得了一定的進展?，F(xiàn)將自己一年來的思想、學習、履職及廉政情況作如下匯報：
一、強學習，提升素質(zhì)。
“活到老，學到老”是我堅定的信念，我始終把加強理論學習、提高理論素養(yǎng)放在首位，始終把加強學習做為不斷強化自身黨性修養(yǎng)和提高政策理論水平、能力水平的重要手段。始終堅持從縣委、縣政府工作大局出發(fā)，把樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀與推進全縣經(jīng)濟建設結合起來，用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作。
二、轉角色，領導到位。
由于我分管的各項工作，差異性較大，處理問題的方式方法也有所不同。因此，在實際工作中，我始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則。學習、了解各項工作的具體情況，總結工作經(jīng)驗，虛心向各位老同志請教。把理論知識和實際工作充分結合起來，保證分管的工作責任到位、措施到位、工作到位。自身的工作能力、領導能力也在實踐中得到了極大的鍛煉和提高。
三、注實效，創(chuàng)新工作。
一年來，按照縣委、縣政府的總體工作部署，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新思路，狠抓落實，分管的各項工作都有了新的進展。
（一）、高度重視，打造高效、便捷的交通樞紐。
一年來，緊緊圍繞科學發(fā)展主題，加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，大力提升交通運力和公路管理工作。
1、進一步提升公路局和交通局的辦事效能和服務水平。不斷為奉新發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。為奉新經(jīng)濟的進一步發(fā)展，作出交通部門的獨特的貢獻。
2、積極協(xié)調(diào)，多方努力，強力推動昌銅高速公路建設工作。這對我縣更好地融入南昌半小時都市經(jīng)濟圈，使我縣與周邊各市縣發(fā)展合拍共進，都具有十分重要意義和作用。預計建成后將使全縣三十萬潦河兒女從中受益。其中，為了搞好天工大道順利開展施工，積極組織大量人力、物力，進行多方協(xié)調(diào)，最終掃除了相關障礙，確保大道順利開工。
3、完善全縣公路組網(wǎng)，截至12月中旬，已完成路基82。9公里，占計劃數(shù)的100%，基層66。4公里，占計劃的80%，路面58。1公里，占計劃的70%，至12月底，基層可完成74。7公里，占計劃的90%，路面可完成66。4公里，占計劃的80%。
4、強化監(jiān)管，貨運產(chǎn)業(yè)運力結構進一步優(yōu)化，市場秩序持續(xù)好轉。通過規(guī)范整治，確保了節(jié)假日交通運力的保證。貨運運力結構進一步朝著大型化、專業(yè)化、集裝廂式方向發(fā)展和調(diào)整。同時，縣內(nèi)干線公路新建農(nóng)村候車亭26個，基本已全面竣工。
5、公路養(yǎng)護創(chuàng)新形式，走市場化道路。這樣，使公路養(yǎng)護向更全面、更高效方向發(fā)展。這在去年的江西日報頭版進行了報道。
6、全面應對雨雪冰凍地質(zhì)災害。保障節(jié)假日公路暢通。特別是8月份，為迎接中國奉新百丈清規(guī)文化節(jié)的順利開展，對相關路段進行了維修、標示，確保會期交通暢通安全。
（二）、重拳出擊，營造和諧、安定的發(fā)展環(huán)境。
1、加強對公安干警和交通警察的執(zhí)法意識，提升服務水平。2、以強民生為重點，公正執(zhí)法、真誠服務，確保人民群眾的生命財產(chǎn)不受侵犯。圍繞文化節(jié)的開展，對安保、交通工作都作出了嚴格的要求。在全體工作人員的努力下，保障了文化節(jié)期間的交通暢通、社會穩(wěn)定工作。
3、嚴厲打擊違法犯罪行為，“清網(wǎng)行動”取得了很好的效果。社會治安態(tài)勢呈現(xiàn)新氣象。，實現(xiàn)了發(fā)案總量下降13。2%，實現(xiàn)了破獲刑事案件絕對數(shù)同比上升5。7%（今年為481起，去年同期為455起），全省群眾安全感測評指數(shù)前移9名，全省靠前。
4、加大路面、車輛隱患排查工作。對客車、校車及?；愤\輸車，駕駛員、主要路段都進行了排查工作。共排查出各類隱患105處，及時整改98處，確保了我縣交通安全工作的開展。
5、積極宣傳、加大查處交通肇事，努力保障群眾安全。全縣去年來共發(fā)生各類交通事故322起，其中肇事后逃逸的有8起，均全部查處和偵破，實現(xiàn)了無網(wǎng)上逃犯的目標。
（三）、以民為本，打開扶貧、移民工作新局面。
我縣扶貧和移民辦成立了以主任為第一責任人的移民和社會穩(wěn)定工作小組，全面負責抓好移民和社會穩(wěn)定工作。同時，進一步建立和完善了移民信訪接待、移民矛盾排查和化解等制度。
1、通過統(tǒng)一部署、積極走訪調(diào)查研究，穩(wěn)步實施貧困村整村推進。認真抓好了“十二五”全縣6個省級扶持貧困村的選定和認定工作。強化資金管理，爭取每一筆錢都用到刀刃上。
2、全面完成省下達給我縣地質(zhì)災害避災移民搬遷任務291人。進行認真審核搬遷對象，到落實移民集中安置點。截止11月底，全縣已確定移民集中安置點4個，集中安置移民63戶291人。
3、水庫移民后扶工作順利開展。經(jīng)核定，20全縣納入大中型水庫后期扶持范圍的移民總人數(shù)8231人，其中，直補移民人口3411人，無法核定到人4820人。后扶項目資金294。1萬元、經(jīng)濟發(fā)展項目資金133萬元、小型水庫移民解困項目資金31萬元。以上項目已經(jīng)申報完成，正在積極建設中。
4、民政工作新成效。一是以落實民生保障為重點，進一步完善了城鄉(xiāng)社會救助體系。健全落實城鄉(xiāng)醫(yī)療救助體系。二是加大對困難、特困群眾的救助力度。通過危房改造、發(fā)放臨時救助金、提高救濟標準等措施，完善救助體系。三是宮保地社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心和“三院”建設項目的實施建設，加快了福利基礎設施的建設步伐。
（四）、創(chuàng)新思路、突出招商、引資工作新成效。
1、不斷拓寬招商引資渠道，努力擴大招商引資規(guī)模。走訪上海聯(lián)陸實業(yè)有限公司，拜訪了董事長潘朝陽，進行了座談和交流，通過不懈的努力，較好地完成了產(chǎn)業(yè)招商任務。擬與武夷山市勤暉旅游有限公司、武夷山華夏大酒店有限公司合作，商談投資建設五星級酒店，提升我縣的餐飲娛樂的整體水平。
2、對馮客隆集團總店進行升級改造，建成了一個集休閑、購物、娛樂為一體的大型商貿(mào)購物中心?？偼顿Y達600多萬元。另外，抓好朝日國際大酒店四星級評定工作。通過打造本縣的知名餐飲娛樂企業(yè)，健全我縣旅游經(jīng)濟發(fā)展的硬件設施。
3、整頓、規(guī)范市場，打擊假冒偽劣產(chǎn)品。加強了對食品、藥品的.質(zhì)量監(jiān)管工作，采取有力措施，加大檢查力度，做到不留死角、不留情面，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，確保人民群眾的生命財產(chǎn)安全不受侵害。
4、把握時機，把特色產(chǎn)品推出去。碧云大米、獼猴桃、山芝系列食品等都是我縣的特色產(chǎn)品。通過鼓勵企業(yè)出去參展，向客戶推介我們的產(chǎn)品，實現(xiàn)互惠共贏。
5、走糧食產(chǎn)業(yè)化之路。奉新縣糧食局堅持把糧食產(chǎn)權制度改革與發(fā)展糧食產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營結合起來，通過整合優(yōu)良資產(chǎn)，推進企業(yè)重組，培育糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，奉新縣糧油購銷公司、奉新縣天工米業(yè)有限公司被列為宜春市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。通過招商引資，投資6000萬的“江西奉新聚豐米業(yè)有限公司落戶奉新，目前，聚豐米業(yè)有限公司精制米生產(chǎn)線已順利投產(chǎn)，日產(chǎn)大米120噸，大米遠銷福建、浙江、廣東等地，已銷售1000噸左右；擴建基地，在澡下建立有機稻基地1100畝，并在東墾尋找有機稻新基地，已落實有機稻500畝。免費為農(nóng)戶提供農(nóng)藥、肥料、種子等生產(chǎn)資料，免費為農(nóng)戶提供技術指導，確保了聚豐米業(yè)大米加工糧源充足、安全，真正實現(xiàn)了農(nóng)民增收和企業(yè)增效的“雙贏”。
四、常自省，廉潔自律。
在廉政建設中，我自覺踐行“三個代表”重要思想和廉潔自律的各項規(guī)定，切實做到“自重、自省、自警、自勵”。堅持秉公辦事。在工作中，我始終堅持按制度辦事，依法辦事，認真貫徹落實中、省、市廉政建設指示精神，嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)制度，模范遵守廉政承諾。
五、有不足，努力改善。
金無足赤，人無完人，雖然通過自身努力和勤懇的工作，取得了一定的成績，但也存在著一些不足，與黨和人民的要求還存在著一定的距離。
在今后的工作中，我將努力做到：一是要繼續(xù)加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)；二是要講政治，始終保持清醒的政治頭腦和堅定的信仰立場；三是始終牢記為人民服務宗旨，進一步強化為民服務的意識；四是始終牢固廉政意識、防微杜漸，確保人民公仆本質(zhì)；五是進一步完善工作作風和方法，把不斷改進工作作風方法作為推動落實科學發(fā)展觀，爭先創(chuàng)優(yōu)的重要手段。
以上總結如有不到之處，敬請各位領導同志們批評指正。
謝謝大家！
縣地稅局年度述職述廉報告篇二
是公司落實推進大客戶營銷、大項目部制、公司化建設三大戰(zhàn)略，貫徹底線管理的一年。在新的形勢下，公司將堅持貫徹落實黨的十八大精神，以集團1135戰(zhàn)略舉措為指引，拓展工作思路，改進工作作風，堅持廉潔自律，自覺遵紀守法，認真履行職責，較好地完成了各項工作。我嚴格要求自己，帶頭遵守《國有企業(yè)領導人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中央八項規(guī)定精神》以及“三重一大”決策等相關方面規(guī)定，做好廉潔從業(yè)工作。
一、加強政治思想建設，提升班子領導水平。
二、黨風廉政建設相關工作。
實質(zhì)，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的路線方針政策上來，營造“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的良好環(huán)境，為公司廣大員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀及廉潔文化建設夯實基礎。另一方面就是始終把思想作風建設擺在第一位。自擔任公司總經(jīng)理以來，我不斷提升思想素質(zhì)、開闊視野、充電擴能，始終把上級和公司廣大員工賦予我的權力當作一種責任和義務，堅決貫徹執(zhí)行黨和國家政策法規(guī)以及上級的指示、決定，一切從公司以及廣大員工的利益出發(fā)，從不以個人私利侵害公司和員工的利益，做到了敬業(yè)勤政、廉潔奉公、關心群眾疾苦，并以此影響教育自己的家人。
三、嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定。
作為***公司領導班子人員，我把黨風廉政建設責任制的落實納入重要工作日程。一是細化責任分解，明確了領導班子成員在黨風廉政建設中的責任。通過對黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任范圍、責任內(nèi)容，做到責任到人。二是深入開展黨風廉政建設學習教育活動。通過學習教育，本人廉潔自律意識、廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉變。三是推進了制度建設，結合工作實際強化了領導干部述廉制度、黨風廉政建設考核制度、責任追究制度、重大事項報告制度等規(guī)章制度的貫徹落實，修改完善了《公務用車制度》、《內(nèi)部議事制度》等，形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制。
四、今后的努力方向。
業(yè)改革，解決包括企業(yè)管理、項目管理、經(jīng)營開發(fā)等在內(nèi)的一系列問題，促進企業(yè)健康長遠發(fā)展。
在此，我有信心和班子成員一道，廣泛采納大家好的建議，融入到我們企業(yè)改革的各項管理辦法中去，完善經(jīng)營戰(zhàn)略，一心為公、廉潔自律、求真務實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，為公司在20里奪取更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗!
縣地稅局年度述職述廉報告篇三
今年來，在上級局的正確領導下，我始終堅持“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展，認真履行“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨，忠實踐行“十六”字地稅精神。圓滿地完成了各項稅收工作任務?；仡櫼荒甑墓ぷ?，本人認為自己是稱職的。下面按縣局要求從“德、能、勤、績、廉”五個方面就自己一年來的履職情況匯報如下：
一、堅持學習，努力提高自己的履職水平。
如何做一名合格的分局班長?如何做到與時俱進?我認為學習最重要，所以一直以來，我的學習抓的緊，抓的實。也取得了較好的效果，在多次考試中本人都名列前茅。做到對政治理論較熟悉、稅收業(yè)務較熟練。今年來，在學習方面更加注重知識更新和理論水平提高。一是強化政治學習，提高理論水平。今年來，注重三個代表重要思想、建設社會主義新農(nóng)村、關于科學發(fā)展觀和樹立社會主義榮辱觀的重要論述、中國共產(chǎn)黨黨章。本人重溫了胡的報告，使本人對黨的方針政策有更深更全面的理解，不自覺地與黨中央保持高度一致。提高了自己的政治理論水平，增強了廉潔勤政和執(zhí)法為民的自覺性。二是強化法律學習，增強法制觀念。學習了《行政處罰法》、《行政復議法》、《征管法》、《新刑法》以及相關部門法律。通過重溫學習，提高了法律政策水平。使本人法律意識更強，法制觀念更濃，抓法執(zhí)政自覺性更強。三是強化業(yè)務學習，注重業(yè)務更新。今年以來，本人更注重新稅收政策法規(guī)學習和掌握，如新的車船稅條例、城鎮(zhèn)土地使用稅條例、企業(yè)所得稅法及實施條例、新的房地產(chǎn)行業(yè)稅收政策、新的殘疾人稅收優(yōu)惠政策等等。做到新的政策法規(guī)第一時間熟知掌握，以最快的速度更新知識、確保執(zhí)法的準確性。
二、抓住中心，努力實現(xiàn)任務的全面完成。
今年以來，我和分局全體干部一道繼續(xù)以收入任務為中心，積極組織稅收收入。全年分局組織入庫其它縣級稅收208.6元，占計劃的112%，入庫兩稅79.6元，占計劃的115%;入庫省級“三稅”14.3元，占計劃的119.2%;另外，入庫工會經(jīng)費10.3元，占計劃112.8%;入庫殘保金11.2元，占計劃的111.1%，入庫社保費21.9元，占計劃130.6%;入庫水利建設資金12.5元，占計劃的178.6%。收入任務之所以取的這么好的成績，除了經(jīng)濟增長因素外，更主要的是因地制宜的實施了規(guī)范管理。一是收入任務早部署。強化了對收入的分析、預測和調(diào)度。年初，認真調(diào)查核實稅源狀況，為收入任務分配打下堅實的基礎，做到了稅源與任務的匹配。再就是按月分析，按單位幾稅費項目預測。堅持以旬保月、以月保季、以季保年。做到了稅源增長，收入入庫也增長。二是重點稅源抓落實。今年以來，結合分局實際，設立稅費管理臺賬，按項目實施稅源管理，重點加強了對個體私營企業(yè)稅費管理與監(jiān)控。全年私營企業(yè)入庫131萬元，占稅費任務的46%，特別是“三費”占任務的68%。三是稅務檢查強手段。充分發(fā)揮稅務檢查只能作用，賭住稅收流失，全面實施“陽光稽查”加大檢查處罰力度。全年對15戶單位進行檢查，補繳稅款248656.77元，罰款62100元。四是稅費入庫堵欠繳。今年加大稅費入庫力度，特別是加大了對私企業(yè)四費征收管理。做到有申報，就入庫。僅僅兩個星期，就入庫“四費”339487元，占計劃80%。五是收入任務嚴格考核。分局按計劃將任務下達到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實行分局長包片，干部聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，做到人人有任務，人人有責任。按月兌現(xiàn)獎懲，全年共有五人次扣款，扣款427.5元。確保收入任務全面完成。
三、夯實基礎，努力推進征管的規(guī)范管理。
征管工作是稅收工作一項基礎性、長期性工作，我和分局干部一道牢牢抓住這個根本，一步一個腳印，逐步完善提高征管質(zhì)量。到年底，稅務登記率達100%，申報率達99.73%，入庫率達100%，滯納金加收100%，資料完整率100%，信息采集準確率100%。
1、搞好“核實征收”管理。一是認真抓好個體雙定工作，重點對定稅依據(jù)核實。通過努力全年“雙定”戶數(shù)1071戶，稅款469800元，消除因起征點調(diào)高給個體稅收任務的影響。在工作中堅持嚴格按文件辦事，嚴格兌現(xiàn)下崗優(yōu)惠政策，嚴格控管未達起征點戶的認定。在工作中做到核實稅款有依據(jù)、定稅額能公開、政策落實合規(guī)定。二是嚴格控制“雙定”征收面。將原來實行“雙定”征收的小型私營企業(yè)、個體承包租賃經(jīng)營戶，實行核實基數(shù)，按月預繳，年終清算。三是強化個人所得稅核定征收后續(xù)管理。主要強化取得發(fā)票的.管理。主要費用指標的考核，運用納稅評估考核方法實施管理。
3、搞好信息建設管理。一是強化信息采集管理。嚴把入口，嚴格要求稅收管理員強化對信息采集的準確率和完整率。二是強化信息核對管理。本人做到每月抽查100戶納稅戶信息，特別是縣局兩次質(zhì)量征管檢查，本人抽時間對每戶納稅戶信息進行核對，共核對3260戶次。三是強化信息數(shù)據(jù)庫的“保養(yǎng)”。今年以來要求管理員、征收員注重數(shù)據(jù)庫的核對、補充和維護。確保數(shù)據(jù)庫安全、可用、準確。
4、搞好“稅源建設”管理。一是搞好稅源普查。全年，組織人員進行了兩次稅源普查：戶籍普查、分稅種普查。澄清稅源底冊。二是搞好戶籍管理。全年共清理漏戶76戶，補辦稅務登記216戶。
5、搞好“行業(yè)稅收”管理。一是強化房土兩稅管理，澄清底冊，建立臺帳、強化考核。二是落實房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)稅源管理，組織學習掌握政策、加強宣傳理順關系，規(guī)集資料建立數(shù)據(jù)。三是鞏固網(wǎng)吧行業(yè)征收成果。實行單獨定稅、單獨考核、單獨檢查、單獨監(jiān)管。
四、以人為本，努力提升隊伍的綜合素質(zhì)。
今年來，本人按照縣局安排步驟，重點加強干部思想教育、素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。讓正確的思想武裝人，讓宏偉的部標指引人，讓先進的事跡感染人，讓反面典型警醒人。通過努力，本人及分局敬業(yè)精神、業(yè)務素質(zhì)得到明顯提高。
1、加強班子建設。分局班子今年更年輕。本人面對新的班子集體，著力強化班子建設。注重班子成員自身學習，加強自身修養(yǎng);注重身體力行，以身作則，帶一個好頭;注重紀律作風建設，樹立全局意識，想事情、干工作，創(chuàng)業(yè)績。
2、加強干部教育培訓。干部素質(zhì)高低關鍵在于教育。今年以來，一是制定學習計劃。根據(jù)縣局規(guī)劃，制定相關學習制度和計劃。實行一周一學、一日一練、一月一考。通過以考促學，大大提高了干部自學熱情與學習效果。二是制定學習目標。鼓勵干部崗位成才。三是認真落實學習規(guī)劃。第一組織專業(yè)老師授課、第二自組教材學習。
3、強化思想政治教育。大力弘揚湖南地稅精神，樹立聚財為國、執(zhí)法為民的價值理論，倡導以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公的職業(yè)道德教育。采取互幫互學，暢通溝通渠道充分發(fā)揮團體作用。通過教育，增強隊伍凝聚力。
4、積極推進黨風廉正建設。一是加強黨章、法紀法規(guī)的學習，鞏牢拒腐防變的思想道德防線。二是全面簽訂黨風廉正建設責任狀。三是積極開展納稅戶走訪，接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用。做到警鐘長鳴。四是堅持廉潔自律。堅持做官先做人，律人先律己，從小處著眼，從點滴做起，從高從嚴要求自己，做到慎權、慎度，較好的保持了一名領導干部應有的形象。一年來，本人在廉正建設方面是經(jīng)得起時間的檢驗的。
五、優(yōu)化服務，努力構建稅收的和諧發(fā)展。
為促進地稅事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，努力構筑和諧稅收。本人一年來更加注重納稅服務，強化為民服務意識，從年初開始著手外部形象建設，積極協(xié)調(diào)黨政關系，取得了較好效果。在年度行風測評中為縣局爭得了榮譽。今年五月分局被共青團中央和國家稅務總局授與“全國青年文明號”，本人還被推薦全省“十佳優(yōu)秀分局長”。
1、強化辦稅場所建設。本人經(jīng)過多方努力，在縣局大力支持下，進行了分局辦稅服務室的改造。使辦稅室簡潔、方使、舒適、明快，同時也加強管理組維護，保證辦稅場所干凈整潔，為納稅人創(chuàng)造一個良好的辦稅場所。
2、積極開展稅收宣傳。本人和分局干部一道結合宣傳月活動以稅事項通知書的形式，將稅收政策及時送達到納稅人，強化納稅輔導，減少納稅人因不熟悉稅收政策而違規(guī)違章行為，導致的經(jīng)濟處罰。再就是適時實施提醒服務式的預約服務。減少納稅人違規(guī)違章的機會。
3、規(guī)范執(zhí)法行為。主要規(guī)范文書制作。一律要求出示相關證件及著裝上戶，并嚴格按雙人以上執(zhí)法的規(guī)定。
4、提高辦事效率。一是重點加強辦稅窗口人員業(yè)務操作技能，提高辦事的速度與效率，減少納稅人辦事等待的時間。二是對需審批事項。采取預約方式，以最短時間辦理完結。三是減輕納稅人負擔。對納稅人需要報送的資料報表做到事前提醒，并根據(jù)實際盡量簡化。
5、提倡文明用語。按照上級要求，不僅要求辦稅室人員使用文明用語、熱情接待，而且要求其他工作人員使用文明用語，嚴禁與納稅人爭吵。
總之，20xx年在縣局黨組的正確領導下，在同志們的支持下，自己作了一些工作，也取得了一些成績，但還存在一些不足之處。在今后的工作中，本人將加倍努力，努力為桃源地稅事業(yè)的又快又好的發(fā)展而奮斗。
縣地稅局年度述職述廉報告篇四
雖然半年來，能夠認真履行廉潔自律各項規(guī)定，但自己也還存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是理論知識和業(yè)務知識掌握還不夠深入，需要進一步加強學習；二是在工作中，尤其是面對緊急重大任務時，還存在急躁情緒，今后需要改正；三是工作中創(chuàng)新力度還不夠。針對這些不足，今后我將進一步加強自身學習，不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務能力；進一步克服急躁情緒，保持冷靜的心態(tài)，迎難而上；進一步增強自身創(chuàng)新意識，開創(chuàng)性地開展工作。
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縣地稅局年度述職述廉報告篇五
作為縣地稅局負責人，我本人在縣委、縣政府和縣局黨組的正確領導下，始終站在講政治的高度，牢記職責，緊緊把握反腐倡廉工作大局，堅持一手抓好稅收工作，一手抓好黨風廉政建設，做到兩手都抓，兩手都硬，較好地落實了黨風廉政建設責任制各項工作要求，有效地推動了地稅各項工作任務的圓滿完成。年實現(xiàn)了稅費收入突破萬元的大關，為全縣社會經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻?，F(xiàn)將本人年度貫徹落實黨風廉政建設責任制工作情況報告如下：
一、嚴格按照“三自”要求，不斷規(guī)范自身言行。
隨著時代不斷向前邁進，社會不斷向前發(fā)展，作為執(zhí)政黨的建設重要組成部分的黨風廉政建設面臨的新情況、新問題層出不窮。因而對黨員干部，尤其是黨員領導如何提高自身素質(zhì)、廉潔高效從政也提出了更高的要求。我努力順潮流適應形勢，不斷加強自我修養(yǎng)，修煉個人品行，主要通過學習和思考，不斷加強自身的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)和人格修養(yǎng)。一年來，我注重從三個方面加強了自身的黨風廉政建設。
一是學習上做到自警。我一貫認為，沒有學習就沒有認識，沒有認識就沒有提高，作為黨員領導干部，必須具備較高的政治理論修養(yǎng)和較熟練的業(yè)務能力。一年來，我認真學習“三個代表”重要思想、十六大會議精神和十六屆五中全會精神，認真學習《黨風廉政建設教育讀本》，做到重要的理論政策牢記于心，熟練掌握，融會貫通。通過認真學習，認真領會上級精神，撰寫了近十萬字的讀書筆記和心得體會，辨別政治是非、理論是非、業(yè)務是非的能力進一步增強，牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅定了理想信念，時刻用“三個代表”的要求對照自己，檢查自己，以自身實際行動做“三個代表”的忠實實踐者。
二是生活上做到自重。“黨風好不好，關健看領導”?；谶@一認識，在日常生活中，我堅持從我做起，從小事做起，從身邊人做起，當好反腐倡廉工作帶頭人。廉政建設的各項規(guī)定，我自覺遵守，不搞下不違例，始終警示自己不能去的地方堅決不去，不該要的堅決不要。無論是個體戶定稅、地方稅結算還是清收欠稅，對納稅人的各種上門宴請，我或婉拒、或躲避、或推辭，沒有收受過納稅人的任何“好處”。八小時之外做到嚴格要求自己，不主張“吃點、喝點、拿點”沒關系的觀點，更沒有去追求低級趣味，從不去娛樂場所消費，做到了防微杜漸，經(jīng)受住權力、金錢的考驗，并努力做一個高尚的人，純潔的人，有益于人民的人。
三是工作上做到自律。無論是在行使行政管理權與下屬打交道，還是在行使稅收管理權直接與納稅人打交道，我從不搞“特殊化”，注重人格的修養(yǎng)。始終把自己當作普通黨員干部中的一員，把自身建設置于黨組織、黨員干部和群眾監(jiān)督之下。主張辦事要公正，不管對熟人、親戚還是生人都應該一事同仁。只要符合政府規(guī)定，都堅持該辦立即辦，不能辦就不辦，從不講價錢。辦得到的事就辦，辦不得的事就把道理政策規(guī)定講清楚。要求別人做到的`，自己首先做到，嚴于律已，寬以待人，多次將禮物、禮金退回給當事人，實在無法退回的就上交監(jiān)察室處理。在新辦公樓招投標上，我們嚴格按照公開、公平、公正的程序，由縣有關職能部門實行全程監(jiān)督和管理，采取“陽光作業(yè)”，不搞“暗箱操作”。有兩位包工頭要求關照，我一一回絕，要求他們通過公開招投標競爭。在履行各項權力的時候，我從來不接受別人的禮品、禮金。年度將有關單位和個人贈送的禮金多元都全部作退回和上交處理。
二、注重把好“三關”，逐步嚴肅稅風稅紀。
作為全縣地稅系統(tǒng)的“帶頭人”，我始終牢記，權力是人民給予的，只有樹立正確的權力觀和執(zhí)政觀，正確行使手中的權力，時刻擺正自己的位置，時刻維護、執(zhí)行黨組的決定，做到“權為民所用、利為民所謀、情為民所系”，才能不辜負黨的重托和人民的希望。因此，我在工作中始終堅持民主集中制的原則，堅持集中領導和個人分工負責相結合。嚴格按照領導班子議事規(guī)則辦事，對班子的明確分工，做到認認真真履行職責，該自己拍板的大膽決策，涉及到工作中的重大事項，堅持黨組集體研究，認真聽取黨組一班人的意此文來源于本網(wǎng)網(wǎng)見，自覺維護班子集體權威。這是我一年來遵循的基本原則。今年，我結合地稅工作實際，注重采取“三抓”舉措，較好端正了地稅部門稅風稅紀。
一是注重把好“管理關”。加強管理是做好各項工作的基礎。實踐證明，很多工作被動甚至失誤，皆因管理不善、管理不嚴，皆因管理失之于寬、失之于松、失之于軟。為此，我們狠抓了四項管理。第一，抓緊了機關管理。進一步健全了機關管理的各項規(guī)章制度，例如招待管理、小車管理、考勤管理等各方面都嚴格執(zhí)行制度，較好地加強了機關作風建設。今年，我們還切實加大了打擊“六合彩”工作力度，嚴厲查處了干部參與“買碼”的行為，對一名為他人“買碼”提供便利的干部給予了記大過處理。第二，抓緊了財務管理。嚴格實行經(jīng)費收支預算管理和經(jīng)費報賬制管理，對沒有納入預算的費用不準報銷，嚴把經(jīng)費支出關口，堅決制止大吃大喝的歪風。第三，抓緊了票證管理。今年以來，針對票證管理方面存在的問題，我們著力加強和規(guī)范了稅收票證管理工作，杜絕了利用票證違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
縣地稅局年度述職述廉報告篇六
團支書：大家好!很榮幸在21-2上學期為咱們中醫(yī)學健康班擔任團支書一職，此時我是懷著一種珍惜和感恩的心情來進行這次述職的，因為這次述職既是回顧我前半年的團支書工作，更是回顧我人生中最重要的時光之一。
進入正題，下面是我上個學期在團支書這個職位上所做的大體工作的總結和梳理：
一、常規(guī)工作。
1、查學籍。
查學籍即是將每個同學學籍內(nèi)的資料分類，統(tǒng)計出每類的頁數(shù)并記錄的工作。上學期，在團支部成員的協(xié)助下，我們仔細、嚴謹?shù)剡M行了這項工作，前后共統(tǒng)計過三遍。并查出多個缺少入團證明的同學，現(xiàn)已補交。且已將統(tǒng)計結果上交與負責老師。
2、團員人數(shù)以及團員入團時間的統(tǒng)計。
中醫(yī)學健康班36人，全部為共青團員。其入團時間已在團支部成員查學籍時記錄完整。
3、關注每個同學的思想動態(tài)。
4、配合班委會工作。
二、“推優(yōu)”大會。
“推優(yōu)”大會是每個學期都例行的程序。在上學期我們班的第一次“推優(yōu)”大會的舉行基本成功。首先成立了評審委員會，由團支部成員以及一名普通同學組成;然后分團小組，每個團小組推薦出兩名優(yōu)秀團員;最后召開大會，現(xiàn)場測評，現(xiàn)場唱票，最終推薦出了張爽、劉馨燭、耿雙雙三名同學。
三、人生導航之我的人生我規(guī)劃活動。
此活動包括三個子活動，分別有演講比賽、主題班會以及年度和周時規(guī)劃表。
在演講比賽中，我們班有兩名同學分別取得了二等獎和三等獎兩個不錯的成績。主題班會的召開也在團支部和班委會的以及多名普通同學的協(xié)助下取得了成功，尤其是前期海報的制作，以宣傳委員為首的幾名同學熬夜畫完了五張海報，讓咱們班成為了第一個張貼出海報的班級。最后由我制作出了最終的成果集，但是在最終的評比中沒能獲得好成績，這件事我一直很愧對大家，以后這樣的事我會更加努力、更加認真地去完成。
四、班級博客。
班級博客的具體事務由青年委員管理，我也在上學期管理博客的過程中出了不少力。比如博客的設計、文章圖片的選擇、相冊的創(chuàng)建和分類以及一些創(chuàng)意等。
五、學習生活方面。
在期末考試中我的成績在咱們班的第15名，這樣一個不上不下的成績讓我很慚愧，我應該以一個更優(yōu)秀的成績來面對老師、面對大家。在本學期的學習中我會在平時就用心學習，不依靠在考試前兩周的突擊，爭取在各個方面都能為大家做一個好榜樣。
在生活上也會更加關注同學們，多于同學們交流溝通，起好我在老師和同學之間的橋梁作用。
我的述職報告就到這里，謝謝大家!
縣地稅局年度述職述廉報告篇七
今年以來，我局在縣委縣政府的正確領導下，認真落實省市局工作部署，圍繞年初確立的“六個確?！惫ぷ魉悸?，著力強征管、提素質(zhì)、促規(guī)范、優(yōu)服務、激活力、轉作風，各項工作保持穩(wěn)中求進、穩(wěn)中有為態(tài)勢。
（一）組織收入穩(wěn)中有增。在深入開展稅源調(diào)查測算、準確掌握稅收增減變動情況的基礎上，通過內(nèi)強征管來挖潛增收穩(wěn)收入，依靠外緊協(xié)控來圍網(wǎng)堵漏補收入，確保了收入穩(wěn)步增長。截至10月底，累計組織入庫各項稅費收入31123.5萬元，同比增收5258.89萬元，增長20.33%；其中完xx縣政府計劃口徑收入29453.63萬元，同比增收4372.11萬元，增長17.43%，剔除去年地方教育費附加因素影響后增長20.42%，為市、縣政府年計劃44760萬元的65.8%。
（二）依法治稅穩(wěn)步推進。進一步完善協(xié)控聯(lián)管機制，綜合治稅合力明顯增強。通過以地控稅來加強土地使用稅征收；及時掌握工商股權轉讓信息12條，涉及股權轉讓資金7757萬余元；聯(lián)合縣國稅局開展了茶葉行業(yè)稅收清理；落實縣委縣政府建安房地產(chǎn)領域“打非治違”專項整治活動部署，密切與國土、住建、房產(chǎn)等部門配合聯(lián)系，開展了小產(chǎn)權房稅收清理，截至10月底，共清查納稅人18戶，入庫稅收454629元。大力開展稅法宣傳。與縣城步步高超市聯(lián)合開展了“稅收知識有獎問答”、“稅收聯(lián)合咨詢”、“納稅服務問卷調(diào)查”等“稅收宣傳進超市”系列活動，受到納稅人歡迎。
（三）隊伍素質(zhì)顯著提升。注重學習型團隊建設。深化“好書薦讀”活動，將讀書會員由中心組成員擴大至30歲以下干職工，每月確定一個學習主題，每季開展一次讀書心得交流活動，營造了好讀書、讀好書的濃厚氛圍。在今年7月份組織了“責任地稅”主題演講、組隊參加了市局“貫徹十八大、傳遞正能量”詩歌朗誦賽，獲得了二等獎。加強隊伍梯隊建設。今年元月份通過競爭上崗選拔了5名積極肯干、業(yè)績突出的年輕干部擔任中層副職，其中“80后”就有3名，較好地發(fā)揮了年輕干部的“鯰魚效應”，增強了干事創(chuàng)業(yè)活力。
（四）作風建設明顯改觀。落實縣委縣政府“三訪三化促發(fā)展解民憂”主題實踐活動，服務民生促發(fā)展。今年7月，縣局局長成大春多次深入民情直達聯(lián)系村實地了解旱情、慰問災民，并為兩個村各解決5000元抗旱經(jīng)費。倡導成立地稅義工隊，有25名地稅干部成為注冊義工。強化外部監(jiān)督機制，聘請人大代表、政協(xié)委員和納稅人代表等10名特邀監(jiān)察員，定期召開座談會，廣泛征求意見和建議，進一步推進了黨風廉政建設。
二、20xx年主要工作經(jīng)驗及啟示。
20xx年的地稅工作能保持穩(wěn)中求進態(tài)勢，得益于“三個堅持”：一是堅持緊緊依靠黨委政府的堅強領導，發(fā)揮好地稅工作職能，自覺服務安化經(jīng)濟社會發(fā)展大局；二是堅持“依法治稅、從嚴治隊”這根工作主線不動搖，著力強化稅收征管，不斷完善稅收協(xié)控聯(lián)管機制，構建內(nèi)外聯(lián)動、齊抓共管的綜合治稅格局；三是堅持優(yōu)化服務樹形象，轉變工作作風，夯實辦稅平臺，推進政務公開，樹立責任地稅、陽光地稅良好形象，不斷優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境。
三、存在的主要問題。
存在的主要問題：一是收入質(zhì)量不夠高。滾雪球般的預繳包袱嚴重透支了收入增長后勁，如何消化預繳包袱、擠水分和縮小收入缺口、保增長是組織收入工作必須應對的難題。二是征管質(zhì)效不夠高?！罢鞴懿椤钡臒o縫對接還不夠緊密，稅源管理的精細化程度和信息管稅水平還不高，轉理念、打基礎、提質(zhì)效的任務還很艱巨。三是隊伍整體素質(zhì)不夠高。受干部年齡老化、人才資源流失等因素影響，后備人才不足與事業(yè)發(fā)展支撐的矛盾凸顯，重點崗位人才青黃不接、復合型專業(yè)人才匱乏、人員素質(zhì)差參不齊、整體素質(zhì)不高的問題影響了事業(yè)發(fā)展后勁。
四、20xx年工作安排。
20xx年全縣地稅工作的總體要求是：全面貫徹落實黨的十八大以及省市局工作、縣委經(jīng)濟工作會議精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命，圍繞服務科學發(fā)展、共建和諧稅收的工作主題，堅持信息管稅、制度管人的工作主線，牢牢把握穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，提高收入質(zhì)量，深化依法治稅，強化稅收征管，優(yōu)化納稅服務，推進干部隊伍和黨風廉政建設，努力開創(chuàng)安化地稅事業(yè)發(fā)展新局面。根據(jù)這一總體要求，20xx年要重點突出“五個確?！保?BR> （一）頂壓力保增長，確保組織收入有新跨越。大力組織收入任務，明確收入目標和責任，強化督查考核和收入調(diào)度，消化預繳包袱，減少組織收入的波動性，做到收入總量、增量和質(zhì)量“三量”并重，確保完成全年收入任務。
（二）聚合力強征管，確保依法治稅有新進展。堅持依法治稅的總體要求，找準薄弱環(huán)節(jié)，夯實征管基礎，強化信息管稅，推進協(xié)控聯(lián)管，提升征管質(zhì)效。
（三）激活力提素質(zhì)，確保隊伍建設有新氣象。大力實施人才興稅戰(zhàn)略，著力加強班子建設，廣泛開展崗位練兵，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。
（四）強內(nèi)力促規(guī)范，確保內(nèi)部管理有新成效。大力倡導規(guī)范管理的治局理念,加強制度建設,加大績效考核和行政問責力度，進一步完善行政事物管理、政工人事管理和財務管理。
（五）蓄動力優(yōu)服務，確保作風建設有新變化。以作風建設為抓手，認真落實省局九項便民措施，著力優(yōu)化辦稅服務，以作風建設的成效提升服務質(zhì)效，樹立良好形象。
今年來，xx鎮(zhèn)黨委在縣委、縣政府的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞堅持科學發(fā)展、致力綠色崛起目標要求，以提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益為中心，深入實施“3+2”發(fā)展戰(zhàn)略，以創(chuàng)建“五個好”
黨委為目標，認真履行黨建工作責任制，國民經(jīng)濟、社會事業(yè)和黨建等工作取得了顯著的成效。
一、堅持科學發(fā)展，進一步提升經(jīng)濟發(fā)展水平。
今年是一個多事之年，不管是順境，還是遇“天災”，我們都始終堅持加快發(fā)展不動搖，經(jīng)濟及各項工作取得了較好的成績，今年1—10月（截至11月5日），我鎮(zhèn)完成財政一般預算收入7971.14萬元，其中國稅完成2606萬元，地稅完成5365.14萬元。具體做法：“三個注重”。
1．注重結構調(diào)整，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)增效益。按照“發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，穩(wěn)步推進農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化”的思路，不斷加大對農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策扶持力度，促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展，有力地促進農(nóng)民增收。茶葉種植規(guī)模已達11000余畝，以怡清源、久揚、中茶、盛唐黑金為代表的一批黑茶企業(yè)發(fā)展勢頭強勁。種養(yǎng)業(yè)發(fā)展迅速，金銀花、厚樸、玉竹等中藥材種植面積突破30000畝；逐步形成了任坪村的“金銀花”、辰山村的“厚樸”、顏家村的“楊梅”、雙青村的“手工紅薯粉絲”、新局村的“木瓜、水密桃”等“一村一品”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。生豬養(yǎng)殖業(yè)持續(xù)壯大，目前有養(yǎng)豬場11家，年出欄肉豬十萬頭；養(yǎng)雞專業(yè)戶逐步壯大，規(guī)模最大的年出欄2萬余羽、蛋產(chǎn)量3000噸。
2．注重環(huán)境優(yōu)化，工業(yè)產(chǎn)業(yè)上規(guī)模。著力實施工業(yè)強鎮(zhèn)戰(zhàn)略，堅持班子成員聯(lián)系企業(yè)制度，深入企業(yè)調(diào)研，實行零距離、一對一服務。因地制宜推進工業(yè)園區(qū)建設，重點培養(yǎng)一批產(chǎn)品有市場、納稅貢獻大、企業(yè)老板投資意識強的企業(yè)。盛唐黑金、信德礦業(yè)、鳳凰采石場、固泰房地產(chǎn)等一批項目相繼落地開工，安化建工混泥土有限公司、安化金雨輕質(zhì)磚的有限責任公司、中茶公司等三家企業(yè)已通過規(guī)模企業(yè)的申請，為我鎮(zhèn)增加財政收入提供了有力的保證。1-10月園區(qū)企業(yè)共實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值6.5億元，完成工業(yè)增加值8369萬元，實現(xiàn)銷售收入3.8億元，完成工業(yè)稅收1250萬元。
3．注重品牌打造，第三產(chǎn)業(yè)顯特色。旅游業(yè)，隨著錢莊廣場、沿江路及風光帶竣工和中國黑茶博物館的順利推進，黃沙坪古茶市、唐市古商業(yè)街、辰山神峰、百里畫廊、鯰魚洲濕地公園及兩個電站湖泊連成一體，彰顯了我鎮(zhèn)的獨特魅力,形成了特色旅游品牌。實施商貿(mào)活鎮(zhèn)戰(zhàn)略，充分發(fā)揮東坪鎮(zhèn)的縣城優(yōu)勢，制定出臺促進商貿(mào)發(fā)展的優(yōu)惠政策，以解放路步行街建設為突破口，加快整合、改造、提升各類市場，強化主鎮(zhèn)區(qū)商貿(mào)服務功能。步步高連鎖超市、金太陽、安佳樂等大型商貿(mào)流通企業(yè)紛紛進駐。目前，東坪鎮(zhèn)已形成服裝銷售、日化用品批發(fā)零售、金銀珠寶批發(fā)零售、糖酒副食批發(fā)零售、家居建材廣場、家用電器商城、農(nóng)副產(chǎn)品市場等七大專業(yè)銷售的市場網(wǎng)絡。同時有計劃、有步驟地引入賓館、餐飲、娛樂、服務業(yè)等資本進入，滿足居民多元的商業(yè)、文化、休閑、娛樂需求，以此推動全鎮(zhèn)的經(jīng)濟繁榮。
二、堅持民本理念，進一步推進社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、防汛抗旱戰(zhàn)“天災”。今6—8月出現(xiàn)了歷史罕見的旱災，致使我鎮(zhèn)40800畝農(nóng)作物受災，9628人飲水困難。面對今年的特大旱情，我們統(tǒng)一部署、科學調(diào)度、日夜奮戰(zhàn)。鎮(zhèn)黨委先后8次召開專題會議安排部署抗旱工作，全鎮(zhèn)下派134名機關干部組成40個抗旱工作小組進駐40個村（社區(qū)），3000余名黨員奮戰(zhàn)在抗旱第一線，60000多人次參加與抗旱，歷時46天，投入抗旱資金87萬元，實現(xiàn)了確保人畜飲水安全，確保農(nóng)村社會大局穩(wěn)定，確保不發(fā)生大的森林火災，把農(nóng)作物的損害減少到最低的限度的抗旱工作目標。9月底受臺風“天兔”的影響，我鎮(zhèn)辰山村發(fā)生泥石流，鎮(zhèn)區(qū)多處發(fā)生內(nèi)澇的情況下，鎮(zhèn)黨委連夜召開會議，緊急調(diào)運搶險物資，出動搶險突擊隊300人次，確保了人民生命財產(chǎn)的安全。在今年的這兩次突如其來的“天災”中，我們廣大的黨員干部，表現(xiàn)出高尚的風格和空前的組織紀律性，舍小家、保大家，處處以大局為重，一幅幅感人肺腑的場面隨處可見，受到了廣大群眾高度稱贊。
2、加強項目帶動工作。積極爭資立項，今年，共向省、市、縣爭取到項目資金3000多萬元，實施項目26個，涉及農(nóng)業(yè)、水利、交通、重金屬污染治理等，其中交通道路改造爭取資金800萬元；水利建設項目7個，爭取資金145萬元；重金屬污染治理項目1個，爭取資金1000萬元；幫扶掛鉤等項目18個，爭取資金725萬元。通過項目實施，大大改善了群眾生產(chǎn)生活條件。積極配合支持重點工程建設，相應成立溪浙線特高壓線建設、東坪至茅坪公路、東木線電網(wǎng)改造、農(nóng)貿(mào)市場搬遷、玉溪片區(qū)開發(fā)、黃沙坪茶市建設、大碼頭大橋等重點建設指揮部，全力做好前期準備和建設環(huán)境的維護。
3、加強基礎設施建設。以精品理念狠抓城建項目。在抓好續(xù)建項目的基礎上，推出了5個新建項目。目前，資江一號、嘉和二期、中偉三期、純信豪苑一期、柳溪治理一期玉溪駕?？紙?、城西自來水管網(wǎng)等項目已基本完成。以人本理念狠抓農(nóng)村基層設施建設。交通建設，任坪村、坪溪村至桃源梁山村的25公里公路硬化基本完工，實現(xiàn)了“打通南北”的交通戰(zhàn)略構想；水利建設，今年來共投入資金600多萬元用于水庫和大型骨干山塘處險、修復渠道及稻田灌溉，投入150多萬元解決了3600多農(nóng)村人畜飲水安全問題。農(nóng)村清潔工程和能源建設項目扎實推進，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生狀況明顯好轉，鎮(zhèn)村面貌得到改觀。
4、加強社會保障等民生工作。探索企改下崗人員管理服務社會化工作，對企改下崗人員情況建立臺帳納入管理。大力推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率穩(wěn)定在97%以上，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險已完成85%的目標任務。認真落實支農(nóng)政策，1-10月通過一卡通發(fā)放各種補貼資金1054.19萬元；加大社會保障的支持力度，1-10月份全鎮(zhèn)共支付社會各類救助保障資金達705.4萬元。扎實推進生態(tài)建設，繼續(xù)深化集體林權制度改革，抓實后續(xù)配套產(chǎn)業(yè)發(fā)展，繼續(xù)實施生態(tài)林保護、農(nóng)村能源建設等生態(tài)工程項目。不斷完善學?；A設施建設，各校點辦學規(guī)模不斷擴大，辦學條件不斷改善。狠抓教師培訓，強化校園管理，義務教育經(jīng)費管理更加科學規(guī)范，教育教學水平不斷提高。全鎮(zhèn)適齡兒童入學率99.65%，初中階段毛入學率100%。嚴格落實人口和計劃生育政策，有效預防人口出生缺陷，全面落實“獎優(yōu)免補”政策，人口自然增長率控制在7‰以內(nèi)，計劃率達到87%以上。
5、加強安全維穩(wěn)工作。全面落實安全生產(chǎn)目標責任制。成立安全專項檢查小組，堅持每季度召開一次安全生產(chǎn)工作會議，通報情況，分析形勢，查找問題，落實整改。扎實開展道路交通安全、易燃易爆、化學物品、食品藥品、森林防火安全專項檢查。積極開展安全生產(chǎn)警示教育和安全生產(chǎn)知識培訓，不斷提高群眾的安全生產(chǎn)意識。按照發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任的要求，以強化基層基礎工作為重點，建立了鎮(zhèn)、村、組、戶四級信息網(wǎng)絡，實現(xiàn)信訪維穩(wěn)信息工作全覆蓋。圍繞“平安東坪”，嚴厲打擊各類違法犯罪，及時防范和穩(wěn)妥處置各類突發(fā)性、，加強了城區(qū)巡邏和民警進社區(qū)的工作力度，治安環(huán)境進一步好轉。
三、堅持從嚴治黨，進一步加強干部作風建設。
今年來，我們著力于制度與機制建設，加強黨群、干與溝通，建設了一支精干、高效、穩(wěn)定的干部隊伍，建立了一套民主法治、公平有序的規(guī)范化管理體制。
1、抓龍頭，加強鎮(zhèn)黨委自身建設。注重黨委自身建設。一是抓學習，增素質(zhì)。按照“學習型組織”建設要求，建立和健全黨委中心組學習制度，鼓勵班子成員參與更高學歷深造，參加各類培訓，帶頭參加科學發(fā)展觀學習實踐活動，學理論、學業(yè)務、講黨課、撰寫調(diào)研文章，形成濃厚的學習氛圍，有效提高黨員領導干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力。二是抓思想，帶作風。落實黨委班子成員“掛村聯(lián)戶”、“駐村集中辦公日”、領導干部“掛牌上崗”和“輪流坐班”、季度述職等制度。要求黨員領導干部每人至少掛鉤聯(lián)系2-3村，2戶貧困戶，每周至少駐村2天以上，傾聽民聲，收集民意，解決民難。三是抓機制，聚合力。完善《黨委議事規(guī)則、決策程序》，嚴格執(zhí)行黨的民主集中制，對資金調(diào)配等重要事項，堅持集體研究決策，班子成員分工明確，配合默契。班子成員嚴格執(zhí)行領導干部廉政自律的各項規(guī)定，潔身自好，以身作則，形成團結協(xié)作、銳意進取、干凈干事的濃厚氛圍，樹立了良好形象。
2、抓基礎，提升鎮(zhèn)村干部素質(zhì)。開展法制教育，提高鎮(zhèn)村干部依法行政能力。探索建立法制宣講周，對鎮(zhèn)村干部和群眾進行法制教育，村干部法律素質(zhì)和依法行政能力不斷提高。開展廉政教育，不斷提高村干部廉潔從政能力。建立健全村務公開制度、財務代管制度、述職評議制度等一整套規(guī)范化、標準化的管理制度，規(guī)范村級財務管理，完善各項工作責任制，以制度建設促廉政建設。開展素質(zhì)教育，不斷加強鎮(zhèn)村干部自身建設。加大培訓力度，以政治理論、農(nóng)村政策、法律法規(guī)、致富知識為內(nèi)容，不斷提高村干部文化知識水平，提升村干部帶領群眾致富的能力。充分發(fā)揮農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡的作用，堅持多種形式搞好培訓，使每一名黨員掌握一門實用技術，提高黨員干部帶頭致富的能力。截止目前，共培訓黨員多人次。
3、搭載體，進一步轉變工作作風。以“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動為載體，力促全鎮(zhèn)黨員干部“接地氣”、轉作風。一是創(chuàng)新機制實打實促發(fā)展。在“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動開展之初，鎮(zhèn)黨委就以項目為“考題”，以服務為“答卷”，在服務發(fā)展和改善民生的實踐中錘煉干部。圍繞16個重點項目，創(chuàng)新“一個項目、一個領導、一個部門、一支隊伍、一個方案、一抓到底”的“六個一”的工作模式，建立鎮(zhèn)領導聯(lián)系、牽頭線辦負責、管區(qū)協(xié)作的.工作機制。齊心協(xié)力做好項目建設方案編制、申請立項、規(guī)劃設計、建設審批等工作；機關干部深入項目施工一線，協(xié)調(diào)解決建設中遇到的征地拆遷、資金籌措、施工環(huán)境保障等難題，確保項目順利推進。二是下沉一線，心貼心知民聲。由鎮(zhèn)主要領導帶題深入調(diào)研，對征集到的問題分類整理，建立班子成員負責制，一個問題一個班子成員、一個牽頭單位，鎮(zhèn)督查組跟蹤問效，確保每一個問題有落實，有回音。通過調(diào)研活動，有力地轉變了工作作風，提升了為民辦事水平。三是結對幫扶，點對點解民困。通過建立以“三個100%、三個全覆蓋”為目標的掛鉤幫扶制度,即領導干部100%聯(lián)村幫戶和掛鉤重點項目企業(yè)、機關黨員干部100%掛村幫戶、村（社區(qū)）支兩委成員100%包戶，實現(xiàn)村（社區(qū)）全覆蓋、重點項目全覆蓋、規(guī)模企業(yè)全覆蓋。鎮(zhèn)領導干部每人至少聯(lián)系1個村（社區(qū)）、1個重點項目、1家企業(yè)、1戶貧困戶和20個黨員，機關黨員干部每人至少聯(lián)系1個村（社區(qū)）和1戶貧困戶，村（社區(qū)）支兩委成員每人至少聯(lián)系1戶貧困戶，真正做到了點對點、人對人。目前，全鎮(zhèn)共結對幫扶329對，落實結對幫扶項目195個，籌措幫扶資金167萬元，幫扶群眾5000多人。
通過深入實施“三訪三化促發(fā)展解民憂”活動，強化了黨員干部在一線錘煉、作風在一線轉變、素質(zhì)在一線提升，密切了與群眾的血肉聯(lián)系，營造了和諧的干群關系。
4、強措施，推進黨風廉政建設。高度重視黨風廉政建設，將其列入重要議事日程來抓，成立了由主要領導任組長的領導小組，設立了專門的辦公室，制定了黨風廉政建設工作責任制實施方案，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，群眾參與支持”的領導體制和工作機制，與各村、鎮(zhèn)直單位簽訂了《東坪鎮(zhèn)黨風廉政建設目標責任狀》，把落實黨風廉政建設責任制情況列入單位考核之中。鎮(zhèn)黨政班子成員每人聯(lián)系一個站所，對鎮(zhèn)直各部門落實服務承諾制度進行督查，廣大干部的政治意識、大局意識、責任意識得到了提高，黨員干部廉潔勤政能力明顯提升。
20xx年，我縣財政頂著最為困難的經(jīng)濟形勢，奮發(fā)圖強、負重前行。我局緊緊圍繞服務改革發(fā)展大局，積極施為。截止10月31日，全縣完成財政總收入72049萬元，同比增收8358萬元，增長13.12%，其中地方財政收入37837萬元，同比增長15.70%；完成財政總支出270321萬元（含上年結轉和上級專項支出），同比增支96232萬元，增長55.28%，較好地實現(xiàn)了保工資、?；具\轉、保穩(wěn)定、保民生、促發(fā)展的工作目標。概括地講，工作中突出了重點，創(chuàng)新了方法，攻克了難點：
（一）狠抓財源建設。緊緊圍繞縣域經(jīng)濟發(fā)展“3+2戰(zhàn)略”和各項經(jīng)濟工作重點，認真落實支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展的各項財政措施。合理調(diào)度，統(tǒng)籌安排，開辟財政融資和投資綠色通道，全力支持重點項目前期工作，促進項目早啟動、早投產(chǎn)、早見效，努力培植新的財稅增長點。進一步完善稅收協(xié)控聯(lián)管資料，按基本建設項目財政投入資金額的6%預留納稅保證金。
（二）加大向上爭資立項的力度。搶抓國家財政政策，及時收集信息和與有關部門密切配合，科學選擇項目，明確爭資重點，積極立項爭資，到10月31日止，共爭取上級資金達20.31億元,其中：一般性轉移支付11.71億元，專項轉移支付8.6億元。為我縣經(jīng)濟發(fā)展提供了有力支持。根據(jù)省財政廳關于開展20xx年一事一議財政獎補集中連村建設試點工作的通知（湘財綜改〔20xx〕2號）文件精神，我縣已成功爭取了xx縣東部新區(qū)田莊鄉(xiāng)集中連村建設項目；并組織申報了省級儲備糧4000噸、xx縣乳酸廠為我縣20xx年省級環(huán)保專項資金申報單位、中茶湖南安化茶廠有限公司為我縣民族特需商品生產(chǎn)補助資金實施單位、利用亞洲開發(fā)銀行貸款建設xx縣低碳優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè)工程建設、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展等項目。
（三）加強支出管理。受金融危機深層次的影響，我縣財政形勢將更加嚴峻，新增可用財力少而新增剛性支出多，全年收支平衡壓力將十分突出，從嚴從緊安排支出，努力搞好增收節(jié)支。一是從緊有序安排各項支出。根據(jù)實際情況，分清輕重緩急，統(tǒng)籌安排支出，集中財力優(yōu)先保障工資、民生、穩(wěn)定等重點支出。二是嚴格控制新增支出。嚴格執(zhí)行年初財政預算，除中央、省、市、縣有政策規(guī)定的重要支出外，原則上不新開支出口子。三是嚴格控制行政成本。嚴控黨政機關公用經(jīng)費開支，繼續(xù)加強對全縣公務購車、會議費、學習考察費和接待費的管理，大力壓縮非生產(chǎn)性支出，嚴禁鋪張浪費行為，在較低財力水平下確?；具\轉。
（四）深化改革。按照省廳“三年行動計劃”的要求，結合“金財工程”，整合資源，完成財政應用支撐平臺建設工作，實現(xiàn)辦公自動化和業(yè)務一體化。繼續(xù)搞好“國庫集中收付制度改革、公務卡結算制度改革、預算績效管理改革”。我縣國庫集中收付制度改革于啟動，成功試點了10家單位，6月，已將全縣預算單位的會計業(yè)務退原單位；公務卡結算制度改革已于20年底在全縣預算單位鋪開，目前，76個縣直預算單位，有76個預算單位進行了公務卡的數(shù)據(jù)維護，46個單位有刷卡記錄，其他單位的公務卡銀行正在制卡中；預算績效管理改革是20xx年省、市新增的一項改革，我縣的預算績效管理工作尚處于起步階段，已印發(fā)《xx縣人民政府關于全面推進預算績效管理的實施意見》（安政發(fā)[20xx]6號）。第六輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制，已經(jīng)縣政府常務會議、縣委常委會議研究，縣第十六屆人大常委會第四次會議審議通過，已由縣政府最后審定印發(fā)，第六輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制的出臺，進一步理順縣鄉(xiāng)財政分配關系，提高了縣級財政調(diào)控能力和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本保障水平，縮小地區(qū)發(fā)展差距，促進全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
（五）強化財政監(jiān)管。加強項目支出預算和預算追加管理。健全部門預算審查批復的控制機制，進一步提高預算的嚴肅性和約束力。建立預算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機制。充分利用國庫集中支付系統(tǒng)透明度高、信息反饋快的優(yōu)勢，加強對預算單位用款情況的審核和監(jiān)督，建立預算執(zhí)行監(jiān)控信息披露和報告制度，逐步實現(xiàn)對財政資金運行的全程動態(tài)監(jiān)管。強化財政專項資金管理，特別是救災扶貧資金、社保資金、農(nóng)業(yè)專項資金的分配、撥付、管理，做到按制度辦事、按程序分配、按權限審批。進一步健全國有資產(chǎn)管理制度，制定科學合理的行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)配備標準，規(guī)范辦理有關權屬證明，嚴格國有資產(chǎn)處置程序，完善產(chǎn)權交易運行機制，加大對行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)的監(jiān)管力度；根據(jù)需要依法監(jiān)督檢查，確保國有資產(chǎn)的安全。為積極配合省市監(jiān)督局的中心工作,我縣財政監(jiān)督檢查局已開始對30個單位進行財務收支監(jiān)督檢查。其中：8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、19個縣直單位、3個局機關內(nèi)部股室。
（六）加大強農(nóng)惠農(nóng)投入。堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，加大“三農(nóng)”投入，推進城鄉(xiāng)一體化進程，大力實施美好鄉(xiāng)村建設。到20xx年10月，全縣“三農(nóng)”公共預算支出約17億元,推進了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展建設，有效改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。扎實實施農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，全年投入1389萬元推進仙溪鎮(zhèn)高標準農(nóng)田項目建設，促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。深入實施農(nóng)村綜合改革，扎實推進村內(nèi)公益事業(yè)建設，全年計劃完成365個行政村“一事一議”項目建設365個，總投資2900萬元，農(nóng)村生活基礎設施進一步改善。投入2313萬元支持農(nóng)戶開展政策性農(nóng)業(yè)保險，為32萬農(nóng)戶提供農(nóng)業(yè)生產(chǎn)風險保障。撥付金融機構涉農(nóng)貸款增量獎勵170萬元，支持金融機構加大對農(nóng)業(yè)發(fā)展投入。及時通過“一卡通”發(fā)放各項涉農(nóng)補貼2.4億元。投入2513萬元推進村容風貌整治、農(nóng)村危房改造和農(nóng)村清潔工程，有效改善了村居環(huán)境和村鎮(zhèn)功能。
（七）民生支出保障有力。20xx年，全縣民生支出預計達19億元，占財政總支出的60%。一是社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持促進教育優(yōu)先，教育已投入50775萬元。預計新建、改建中小學、幼兒園校舍4萬平方米，發(fā)放各類助學金2358萬元。二是社會保障體系不斷健全。已撥付社會保障和就業(yè)資金、醫(yī)療衛(wèi)生資金71241萬元。新型城鄉(xiāng)社會養(yǎng)老保險改革穩(wěn)步推進，發(fā)放養(yǎng)老金9168萬元。兌現(xiàn)醫(yī)療保險金34350萬元、再就業(yè)資金2849萬元，城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)標準進一步提高，困難群眾基本生活得到有效保障。撥付1.656億元推進保障性住房建設，新建保障性住房3962套（其中：改建132套）350602平方米。居民住有所居、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)的社會保障體系日漸完善。
（八）繼續(xù)加強行風建設。組織學習了同志在黨的十八屆中央紀委二次全會上的重要講話精神。開展了以“為民務實轉作風，勤廉辦事樹形象”的作風建設主題月活動。組織全局干職工認真學習并深刻領會中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和市委“十項規(guī)定”精神實質(zhì)，嚴格落實省紀委等五部門“八條禁令”xx縣紀委等六部門“八個嚴禁”的規(guī)定，以整治“慵、懶、散、奢、玩”為重點，從嚴整治違反上班紀律、工作日中餐飲酒、打牌賭博以及酒后駕車等突出問題，促進干部作風根本好轉,進一步增強了服務意識，提高了服務水平。
縣地稅局年度述職述廉報告篇八
尊敬的各位領導：
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)紀委的監(jiān)督指導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十八大精神。堅持真抓實干、求真務實的工作方針，以深化改革和工作創(chuàng)新為重點，認真落實各項工作目標任務，進一步加大工作力度，各項工作進展順利?，F(xiàn)將本人一年來履行工作職責情況和廉潔自律情況匯報如下：
一、加強學習，不斷提高個人能力。
身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應時代的發(fā)展，生產(chǎn)的需要。為有力提高個人素養(yǎng)，本人繼續(xù)參加省委黨校在職研究生的學習。在學習過程中最大限度的處理好工學矛盾，順利完成了學校今年安排的全部課程。
二、務實工作，各項工作取得新進展。
一年來，本人能夠緊緊圍繞分管的各項工作，立足崗位、恪盡職守。在公司總經(jīng)理的帶領下，與班子成員一起主動開展工作，為公司的經(jīng)營、發(fā)展發(fā)揮了積極作用，形成了較好的工作局面。
三、嚴于律己，切實做好廉潔自律工作。
作為一名領導干部，我認真履行崗位職責，積極落實黨風廉政責任制和干部廉潔自律相關規(guī)定。
一是注意改進工作作風。保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的工作作風。進一步加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，牢記黨的宗旨，增強群眾觀念，個人利益服從組織和大局。
二是積極履行黨風廉政建設責任制。思想上高度重視，在實際工作中把黨風廉政建設與分管工作一起安排，一起落實。嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談；工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不以權謀私。
三是遵守廉潔自律有關規(guī)定。把廉政勤政作為對自己的經(jīng)常性要求，堅持從具體工作做起，從細微的小事著手，努力用廉政建設的有關規(guī)定約束和規(guī)范自己的言行，樹立正確的權力觀和科學的發(fā)展觀。嚴格執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，規(guī)范自身自律行為，自覺履行廉政承諾，做到廉潔從業(yè)。
四、恪盡職守、爭做德能兼?zhèn)涞?黨員領導干部。
較強的事業(yè)心和責任感。胸懷坦蕩，堅持原則，對于自己職責范圍內(nèi)的事，能獨擋一面大膽管理。在工作順利的時候，從不忘乎所以，一向冷靜對待；在工作遇到困難的時候，也從不灰心喪氣，而是努力分析原因，采取適當方法勇于面對，盡量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好，從不盲目隨意表態(tài)。自覺遵守黨紀條規(guī)、法律法規(guī)和本公司制定的各項規(guī)章制度，自覺抵制各種不良現(xiàn)象。盡管身為公司的管理層，但在處理一切事務時，嚴格按照有關審批程序辦理的，不違規(guī)操作，違規(guī)處理。始終牢記自己是一名人民公仆，常用共產(chǎn)黨員應發(fā)揮的模范帶頭作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴格要求自己，真正做到了“堂堂正正做人，清清白白為官”。絕不利用職權和職務謀取不正當利益。
五、存在的不足與改進方向。
回顧一年來的工作，本人在分管工作和黨風廉政建設方面取得了一定成績的同時，我也清醒地認識到工作中還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：
一是思想觀念需要進一步更新。隨著國內(nèi)形勢的變化以及中央各項政策的出臺，國有企業(yè)面臨著重大的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)。在發(fā)展的問題上，一些思想和觀念還較為保守。
二是崗位責任作用發(fā)揮還不夠。在深入細致的把握工作大局、推動有效工作上還不夠。需要在今后工作上注意改進加強。
三是自身綜合業(yè)務知識需要增強。在經(jīng)營管理方面需要努力學習，提高對現(xiàn)代企業(yè)管理和企業(yè)經(jīng)營管理更深的了解，需要進一步加強這方面學習的自覺性和主動性。
今后本人將在在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，繼續(xù)團結帶領全公司職工，認真貫徹落實黨的十八屆三中精神，銳意進取、開拓創(chuàng)新，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展又好又快發(fā)展作出新的、更大的貢獻。
以上匯報不妥之處，請領導批評指正。
縣地稅局年度述職述廉報告篇九
尊敬的****考核組領導、同志們：
大家好！
按照上級****領導干部述職述廉報告的有關要求，現(xiàn)就我到****任職以來的工作、生活情況進行述職述廉。
一、工作情況。
今年****月份，我調(diào)任****任職，轉眼間，到****工作已經(jīng)****，領導班子給予了我很多關心、幫助和支持，從幾位班子成員身上，我也學到了許多好的思想、好的作風、好的品格，并能運用到實際工作當中。
1、增強責任意識，創(chuàng)新開展工作。
2、黨建工作扎實推進，全力服務中心工作。
****************。
3、黨風廉政及行風建設進一步加強。
****************。
4、支持工會、共青團工作，加強新聞宣傳工作。
****************。
5、企業(yè)文化建設成績斐然。
****************。
二、個人廉潔自律情況。
在工作與生活中，我能認真學習黨的各項方針政策，系統(tǒng)的學習了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干決定》，中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及國家電網(wǎng)公司加強廉政建設預防職務犯罪工作暫行規(guī)定等法規(guī)，通過不斷學習，進一步增強廉潔勤政意識。實際工作中，堅持廉潔、高效、公道、正派的作風，能嚴格要求自己，不斷提高自我，用心想事，用心謀事，用心干事。
三、存在不足。
1、理論學習的自覺性和緊迫感還不夠強。日常忙于事務性工作較多，在政治理論學習方面不系統(tǒng)、不全面，在運用理論指導和促進工作上還存在一定差距。
2、開拓創(chuàng)新意識不強以及領導水平、領導方法還有待于進一步提高。主要表現(xiàn)在處理棘手問題有時不夠冷靜等方面。
3、深入基層還不夠，需要進一步做好與基層職工的溝通和交流。
四、整改措施。
1、加強理論學習，提高自身素質(zhì)。加強政治理論學習及業(yè)務知識的學習，不斷拓寬知識面，更新知識結構，為創(chuàng)造性地開展工作奠定扎實的知識基礎，努力適應新的形勢，新的變化。
2、增強責任意識，各項工作創(chuàng)先爭優(yōu)。在工作學習中作出表率，爭創(chuàng)一流、高標準嚴格要求自己，無私奉獻，吃苦在前，對于得失不計較。緊密結合工作實際，實實在在工作，實實在在為人。在工作上帶好頭，在學習上帶好頭，在團結上帶好頭。
3、切實轉變工作作風，努力提高工作效率。不斷增強群眾觀念、大局意識，深入群眾、深入基層、深入到工作一線，增強“敢為人先，爭創(chuàng)一流”的勇氣和魄力，高標準、嚴要求，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實地做好本職工作。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十
現(xiàn)將2006年以來區(qū)人事局的主要工作報告如下，敬請批評指正。
一、狠抓三個環(huán)節(jié)，著力加大人才隊伍建設和人力資源開發(fā)力度。
堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重，緊緊圍繞區(qū)委經(jīng)濟工作大局，抓住人才的引進、培養(yǎng)、服務三個環(huán)節(jié)，著力打造一支能為“兩個率先”建功立業(yè)的人才隊伍。
一是抓引進。先后組織保來得工業(yè)有限公司、華揚蓄電池有限公司、萬家福商城等52家用人單位，多次參加省、市組織的人才交流大會，并會同衛(wèi)生局等有關單位深入到中國醫(yī)科大學、吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、哈爾濱理工大學等名校直接洽談引進優(yōu)秀人才。全年共引進各類人才211名，其中為公有制企業(yè)引進152名，本科以上的53名。
二是抓培養(yǎng)。開展針對性培訓，與區(qū)科技局聯(lián)合開設了2期計算機培訓班，52人參加了培訓；組織全區(qū)426名機關干部分3批進行了普通話培訓和水平測試；組織20人參加了市組織的職稱外語、計算機培訓。組織有關人員報名參加國家及省相關考試，其中：全國經(jīng)濟類中、初級資格考試14人，省中、高級計算機考試150人、全國職稱外語等級考試12人及省中、高級職稱外語考試15人。做好職稱評審工作，向省、市、區(qū)各系列評委會推薦工程、衛(wèi)生等六個專業(yè)職稱評審材料583份，其中高級7份、中級120份、初級456份；為653人辦理了專業(yè)技術職務任職資格的通知及證書，其中大中專畢業(yè)生初聘70人。
三是抓服務。我們堅持把服務人才作為用好人才的重要途徑。充分發(fā)揮人才流動服務中心的.服務功能，積極拓展人事代理服務范圍和項目，提高服務質(zhì)量，全年，共為189人新辦檔案代理、組織關系代理等人事代理項目。同時，加強與勞動和社會保障部門、民政部門及公安部門的勾通協(xié)調(diào)，積極為人才提供養(yǎng)老保險、戶籍登記管理等服務，解除他們的后顧之憂，讓他們安心在廣陵建功立業(yè)。
二、推進三項改革，著力營造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境。
06年，我們繼續(xù)貫徹落實省市區(qū)有關精神，努力進行事業(yè)單位綜合配套改革的探索和實踐，重點推進事業(yè)單位人事、分配、產(chǎn)權三項制度改革，取得了一定成效。
一是推進事業(yè)單位人事制度改革。在全區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)推行全員聘用制，鞏固和擴大聘用制改革成果，目前，我區(qū)事業(yè)單位已基本實行了全員聘用制；繼續(xù)推行中層干部競聘上崗，以“有能則上，無績則讓”為原則，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及教育、民政等有條件的單位實行中層干部競聘上崗，采取直接聘用、選舉聘用、業(yè)績考核聘用等多種形式確定中層干部；繼續(xù)深化職稱制度改革，進一步擴大職稱工作的業(yè)務范圍，積極推進個體、私營、合資、獨資等非公經(jīng)濟組織的職稱工作。
二是推進事業(yè)單位分配制度改革。進一步下放了事業(yè)單位內(nèi)部分配權限，指導各單位制定科學合理、自主靈活的內(nèi)部分配制度。在有效調(diào)控津貼總量的前提下，按照勞酬相符、崗薪一致的總體目標，根據(jù)事業(yè)單位的客觀實際，實行工資總量調(diào)控和內(nèi)部分配權限相分離，職工實際收入與檔案工資相分離。在伊斯蘭幼兒園、東花園幼兒園、廣陵中醫(yī)院等6家單位進行了試點，指導他們初步建立起了重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜、靈活自主的分配機制，拉開了分配檔次。
三是推進事業(yè)單位產(chǎn)權制度改革。堅持“以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標，使之真正成為‘自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展’的法人實體和市場實體”的產(chǎn)權制度改革總體思路。今年上半年陸續(xù)召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各系統(tǒng)主要負責人座談，要求各事業(yè)單位要相應地建立起改革工作班子，組織學習有關改革的文件以及法律法規(guī)，并進行調(diào)查摸底，匯總有關人員結構、思想狀況、效益情況、運行機制、管理模式等方面的基本情況，結合本單位實際，擬定科學、合理、可行的改革方案。選擇了區(qū)文化系統(tǒng)的大眾影劇院、衛(wèi)生系統(tǒng)的廣陵中醫(yī)院作為產(chǎn)權制度改革的試點單位，會同主管部門，就明晰產(chǎn)權關系和投資主體，依法確定責權，改革現(xiàn)行管理體制，實現(xiàn)行政管理向行業(yè)管理和資產(chǎn)管理的轉變等方面進行了探索，目前這兩家單位已改制到位。
三、落實三套制度，著力強化人事計劃和機構編制管理。
公務員教育管理制度、機構編制工作制度和人事計劃管理制度是人事部門的主要辦事依據(jù)，全年，我們緊緊圍繞這三項制度，狠抓落實，使公務員教育管理、機構編制管理和人事計劃管理逐步走上了法制化、規(guī)范化的軌道。
一是落實公務員教育管理制度。以《國家公務員暫行條例》頒布實施十周年為契機，深入宣傳公務員制度。結合《條例》頒布十周年紀念活動，在全區(qū)范圍內(nèi)開展了紀念《條例》頒布十周年知識競賽活動，發(fā)放問卷220份，回收率99%，合格率100%。深入開展“人民滿意公務員”評選活動，3名同志分別被授予省“人民滿意公務員”稱號、被市委市政府記“二等功”、被推薦為“市優(yōu)秀中青年專家”候選人。舉辦了1期初級公務員任職培訓班，72名初級公務員參加了任職培訓并通過考試。加大了年度考核的力度，較好地完成了我區(qū)機關事業(yè)單位工作人員的年度考核工作，區(qū)級機關753人、事業(yè)單位3056人參加了考核。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十一
敬愛的*局長、人口計生局各位領導：
您好!
首先，非常感謝各位近二年半來對我的信任和關照。
因為諸多個人原因，我經(jīng)過深刻冷靜的思考后，決定在局工作不是很忙的時候，鄭重的向局領導提出辭職請求。
來到人口計生局二年半了，有過歡笑，有過收獲，也有過失望和痛苦。單位的人際關系和工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
這段時間，我認真回顧了這二年半來的工作情況，覺得在這里工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，它讓我開闊了眼界，增長了閱歷。同時這份工作也是我踏入社會認識社會的第一步，是我從學校走向社會的橋梁和紐帶。這二年半來各位領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡！
但同時，我發(fā)覺自己對這份工作的興趣也逐漸減退了，工作激情逐漸消退。我不希望自己帶著這種情緒工作，打算改行，所以決定辭職，請各位領導支持。
再有提出辭職的客觀原因，是我和妻子分割兩地，兩人工資都偏低，成為典型的“月光族”，同時還面臨著房子和孩子等多方面的問題，兩人產(chǎn)生了不少矛盾，所以我決定辭職。
請各位領導諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我會在上交辭職報告后盡快完成工作交接。
同樣在短短的二年半時間，人口計生局取得了許多優(yōu)異的成績，我很遺憾不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿單位的明天更加美好！各位領導及同事工作順利，萬事如意！
辭職人：***。
20xx年2月10日。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十二
在縣委政府的領導和縣教育局的關心下，本人能圍繞教育教學工作中心，顧全大局，廉潔奉公，全力以赴，以身作則，履行職責，當好助手，努力完成教育局和學校安排的各項工作。
一、能用高度的政治理論武裝自己：努力提高自身素養(yǎng)。
一年來，自己清醒地認識到思想是行動的指揮，思想的科學性和高度的政治敏銳性是行為正確性的必要條件。因此，自己一方面努力工作，另一方面還不斷給自己施壓，以科學發(fā)展觀作為自己實踐的理論指導，堅持從不同角度、不同層面，用不同方法、不同思維去學習科學發(fā)展觀，提升對科學發(fā)展觀的理解，并運用科學發(fā)展觀有效地指導教育教學實踐。
作為學校領導的助手，能擺正自己的位置，懂得政治理論學習對搞好本職工作的重要性。因此，自己始終堅持不斷進行政治理論和業(yè)務理論學習，不斷培養(yǎng)自己終生學習的理念，主動加強教育教學理論、科技創(chuàng)新理論、法律法規(guī)知識、現(xiàn)代教育管理理論等的學習，并將理論知識充分運用到教育教學實踐中去，較好地指導了自己的教育教學管理工作。
作為一名中共黨員，自己能以優(yōu)秀黨員的高標準嚴要求來規(guī)范自己的行為。認真學習貫徹黨員干部廉潔自律各項規(guī)定和黨風廉政建設各項要求，做到在實踐中學習，在學習中實踐，不斷提高黨性修養(yǎng)、政策水平和專業(yè)本領，不斷提高執(zhí)教為生、履行職責能力，不斷提高反腐倡廉意識，筑牢拒腐防變的思想防線和道德底線。通過不斷學習，自己的黨性理論得到進一步加強，工作思路有了進一步創(chuàng)新，自身素質(zhì)得到進一步提高，在開展具體工作時，更加具有前瞻性、統(tǒng)籌性和創(chuàng)新性，同時避免了主觀性、盲動性和隨意性。
二、能用強烈的責任感要求自己：積極開展教育教學工作，當好助手履行職責。
1、以高瞻遠矚的目光看待了自己分管的教學工作。
學校的教學工作是學校工作的核心所在，是學校工作的生命線。在這一年的時間里，學校安排本人分管教學，是領導對自己的信任，也是給自己一個鍛煉學校管理能力的機會。為做好這項工作，自己確立了努力方向：計劃要有前瞻性，創(chuàng)新力;過程要有統(tǒng)籌性、執(zhí)行力;結果要有實效性、影響力。經(jīng)過一學年的努力工作，特別是在領導的親切關懷下，老師們的共同努力下，學生們的配合下，本學年的教學工作計劃得到了有效落實，教學工作開展得相當順利，教學成效明顯進步。
2、以扎實有效的方法做好了“蹲級”初一年級的領導工作。
作為學校的副校長，學校要求自己除了分管學校教學工作外，還要到初一年級去蹲級，具體指導初一年級師生的教育教學工作。作為蹲級領導，本人從未有過高高在上的思想和作風，總是上課在一線，體驗在一線，提高在一線，踐行在一線。一方面，經(jīng)常與初一年級老師交流教學的經(jīng)驗，分擔教學的困難，分享教學的喜悅;另一方面，親身參加班級管理，親臨每一次的年級和學校的班主任會議，對班主任的工作進行具體指導;同時，還經(jīng)常親自找問題學生談話，了解問題學生的情況，加強對問題學生的教育，規(guī)范問題學生的思想和行為，以親歷親為的工作作風影響著年級教師和學生，做好了蹲級領導的工作，向學校和老師、學生交了一份滿意的答卷。
3、以專業(yè)發(fā)展的情懷搞好了自己擔任的初一“思想品德”課教學工作。
在不斷強化自己分管的學校教學管理工作和初一年級組工作的同時，自己還親自擔任了初一年級3個班的“思想品德”課的教學。在教學工作中，自己能以認真負責的態(tài)度對待教學，以勤懇努力的作風面對學生，以求新求變的思想進行教改，以追求卓越的韌勁看待成績。在教學上，自己上進心強，敢于競爭，善于合作;在教改上，自己敢為人先，大膽嘗試，及時總結;在專業(yè)提高上，自己樹立了“活到老，學到老”的思想，做到了善學、好學、樂學、勤學，加快了專業(yè)發(fā)展的步伐，提升了教學水平。經(jīng)過自己的勤奮努力，自己所教的三個班的教學成績在年級期末考試中能穩(wěn)居年級第一。同時，也以自己的實際行為引領了學校教學工作向正確的方向發(fā)展。
4、以認真負責的態(tài)度抓好了學校的教務教研工作。
對于兼管的教學教研主陣地――教務處工作，自己能始終如一地時刻關注、用心思考，也能廣泛求智、傾聽呼聲，還能積極實踐、大膽嘗試，更能及時總結、改變提高。經(jīng)過自己與教務處其他領導老師的一起努力，我校的教務教研工作有序推進，扎實有效，穩(wěn)步提升。教務教研工作的高效有力，為我校的教學水平不斷上臺階奠定了堅實基礎。
三、常用直觀的數(shù)據(jù)告慰自己：有付出就有回報。
1、由于教學管理到位，學校教學工作成績斐然。
經(jīng)過全校師生的共同努力，特別是縣局領導的親切關懷和校長的精心的謀劃下，我校在這一學年所參加的每次全縣統(tǒng)一考試中，無論是基礎年級還是畢業(yè)年級均有尚佳表現(xiàn)，考試成績總體均能穩(wěn)居全縣榜首。
2、由于工作狠抓落實，師生學科競賽成績卓著。
在這一學年里，無論是學生比賽還是老師競賽，我校均取得了全縣的成績，達到了我校提出的“勇奪第一”的目標。其中，學生參加的全國英語、物理、化學、數(shù)學等學科的競賽，共獲得全國二等獎4人次、全國三等獎7人次，省級獎14人次，市級獎若干;教師參加各類教學競賽共獲市級一等獎4人次、市級二等獎6人次。
3、由于致力于教研不放松，教學研究成果突出。在這一學年里，我校教研風氣良好，注重課題研究的實效性，教學研究工作又上了一個新臺階。其中，新立項市級課題1個，結項市級課題1個;教師發(fā)表論文15篇。
四、能用長鳴的警鐘提醒自己：廉潔自律樹形象。
作為學校的副校長，一直以來，自己能堅持做到常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非分之想，自覺遵守廉潔從教的各項規(guī)定，事事處處以是否符合科學發(fā)展觀，是否體現(xiàn)黨員先進性來要求自己，自覺將清清白白做師，老老實實做人，踏踏實實做事作為自己為人處事的基本準則。在工作生活中完全做到了廉潔奉公，嚴于律己，誠心育人，誠懇待人，不貪不賄，不腐不化。
五、能用清醒的頭腦思考自己：存在不足尚需努力。
回顧一年來的學習和實踐，自己深感在許多方面還存在的一些問題和不足。如：理論學習時緊時松，理論武裝有待加強;深入課堂缺乏廣度深度，工作勤勉有待加強;創(chuàng)新力度不大，求變思想有待加強。針對這些問題和不足，自己將在今后的學習、工作中加以整改，努力提高。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十三
20xx年來，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，全年的財務會計個人工作匯報如下：
20xx年順利完成的工作：
1、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作，，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3、對各類財務會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。
20xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：
1、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
2、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。
3、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務。
意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。
20xx年中仍然存在的不足：
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：
1、只干工作，不善于匯報，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善匯報、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。
3、理論水平不高，當前社會財務會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏，影響來工作水平的提高。
20xx年嚴格履行財務會計崗位職責，扎實做好本職工作：
1、善于匯報，提出自己的意見和建議，為領導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。匯報經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。
2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。
很高興有這個機會進行轉正述職報告，在以后的工作中我會更加努力的。
縣地稅局年度述職述廉報告篇十四
按照中心支行黨委通知要求，開展領導干部一年一度的述職述廉工作，總結一年來的思想、學習、工作情況，找出存在的差距和不足，進一步提高政治理論水平和工作的能力。下面，我就一年來自己的思想、學習、工作情況作以匯報，有不當之處誠請與會各位給予批評指正。
回顧一年來的思想、學習、工作等情況，我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大及十六屆四中全會精神，用其武裝自己的頭腦，豐富理論知識，提高工作效率，能夠按照上級黨委的決定、決議指導工作，在思想上牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，堅信只有中國共產(chǎn)黨才能領導全國人民把中國建設成為繁榮富強的國家。在大是大非問題上，能夠保持頭腦清醒，立場堅定、旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。我堅決擁護中國共產(chǎn)黨領導，擁護社會主義，堅持四項基本原則。我能夠加強政治理論學習，全面提高思想政治素質(zhì)。要做一名合格的領導干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是在當前的形勢下，學習顯得尤為重要和緊迫。因此，我能夠注重學習，自加壓力，認真學習，勤于思考。我除參加黨組中心組成學習外，還積極參加支行黨支部的“三會一課”學習，同時我還根據(jù)工作需要和自身實際，加強學習相關業(yè)務理論知識，不斷豐富自己的理論知識，開拓視野，提高自身的領導素質(zhì)和水平。特別是對黨的十六屆四中全會精神我能認真研讀，深刻領會精神實質(zhì)。在黨組中心組學習時，我能主動地同其他成員交流學習心得和體會。通過學習，不僅增強了我的理論水平和領導能力，也提高了我的黨性修養(yǎng)。在落實上級行會議精神上，我能積極組織自己分管的業(yè)務股室進行學習有關文件精神，要求各分管股室認真貫徹執(zhí)行金融方針政策，正確傳導貨幣政策，加強和改善金融服務，支持地方經(jīng)濟發(fā)展；布置各股室根據(jù)會議精神和上級主管科室要求制定今年的工作計劃，并認真組織實施，把任務落實到人頭，促進全行各項工作的開展。
領導班子的建設不只是一把手的任務，作為副職也有不可推卸責任，要自覺維護班子團結，為不斷提高領導班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力做出努力。這就要求我必須熟悉黨的政治生活準則，認真遵守黨的紀律和民主集中制原則。對于班子集體決定的事項，要不折不扣地堅決貫徹執(zhí)行，尤其是與群眾利益密切相關的、群眾比較敏感的、容易引起較大反映的事情，經(jīng)班子充分討論研究決定后，在群眾中要有鮮明的態(tài)度，這樣才能有利于班子各項集體決定的貫徹執(zhí)行。
我支行在干部提拔任用、大額費用支出等方面，都能遵守民主集中制原則，嚴格按規(guī)定程序辦理，不搞一言堂，不存在一人說了算問題，班子成員充分發(fā)表意見，自己也能較好地發(fā)表意見，特別是在選拔任用干部的過程中，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》規(guī)定的程序進行。
在抓職工的思想政治工作方面，我認識到，良好的思想道德素質(zhì)是干部職工學習業(yè)務和改革創(chuàng)新的動力，是業(yè)務工作保持正確方向前進的保障。沒有良好的思想道德作保障，各項工作不可能取得好的成績，即使取得了也不能長久保持。因此在抓職工的思想政治工作時，我定期對分管股室的職工思想工作情況進行分析，主動找職工談話，交流思想，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并定期向分管各股室負責人了解要害崗位人員的思想狀況和工作表現(xiàn)，掌握動態(tài)，真正做到“兩手抓，兩手都要硬”，把職工的思想政治工作提高到重要的位置上來，形成一種齊抓共管的局面，營造一種重視思想政治工作的氣憤和環(huán)境，使個體和整體的思想政治素質(zhì)都得到提高。
“以身立教，堪為表率”。黨的思想政治工作經(jīng)驗表明，身教重于言教，領導者的示范作用具有很強的說服力和影響力，對于一個單位來講，領導干部無論是清正廉潔，還是貪得無厭，或是光明磊落，或是陽奉陰違，都會對下屬產(chǎn)生“上行下效”和各種導向作用。干部的品德是根本素質(zhì)，因此，領導干部要在工作和生活中拒絕“銅臭”的腐蝕，在處理每一項事情上要求職工做到的，自己首先要做到，要求職工不做的，自己堅決不做，要用自己的人格力量來教育職工干部，樹立正確的人生觀、價值觀。我能認真貫徹執(zhí)行中副行長職責規(guī)定，用最新的政治理論來武裝頭腦，指導工作，努力學習金融法律、法規(guī)，掌握金融政策，并在具體的工作中認真貫徹執(zhí)行，有愛崗敬業(yè)的精神，對工作比較負責，盡自己的最大能力做好每一項工作。在廉政方面，能夠嚴格要求自己，廉潔自律，奉公守法。我能積極協(xié)助一把手的工作，當好助手，相互理解，相互支持，相互配合，各負其責，顧全大局，努力完成中心支行和本行黨組交辦的各項工作任務。從未從事違法違規(guī)活動，也未縱容包庇親屬和身邊的工作人員從事違法違規(guī)活動。未接受任何禮金、禮品、有價證券等，未搞權錢交易，未泄露任何金融秘密?？傮w來講，自己能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己，為政清廉，勤政廉政，自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義的影響，廉潔奉公，警鐘常鳴。
黨的十六屆四中全會是在我國改革發(fā)展關鍵時期召開的一次極其重要的會議，是一次民主的會議、團結的會議、務實的會議。全會審議通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，是在中央政治局常委會直接領導下，充分發(fā)揚民主，貫徹群眾路線，集中全黨智慧而形成的，體現(xiàn)了科學決策、民主決策的要求?！稕Q定》深刻闡述了加強黨的執(zhí)政能力建設的重要性和緊迫性，全面總結了半個多世紀以來黨的執(zhí)政的主要經(jīng)驗，明確提出了加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務，對加強黨的執(zhí)政能力建設作出了全面部署。加強黨的執(zhí)政能力建設，是時代的要求、人民的要求。這是關系中國社會主義事業(yè)興衰成敗、關系中華民族前途命運、關系黨的生死存亡和國家長治久安的重大戰(zhàn)略課題。加強黨的執(zhí)政能力建設，必須堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以建設高素質(zhì)干部隊伍為關鍵，以改革和完善黨的領導體制和工作機制為重點，以加強黨的基層組織和黨員隊伍建設為基礎，努力體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。就四要通過全黨的共同努力，使黨始終成為立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政黨，成為科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的執(zhí)政黨，成為求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的執(zhí)政黨，歸根到底成為始終做到“三個代表”重要思想、永遠保持先進性、經(jīng)得起各種風浪考驗的馬克思主義執(zhí)政黨，帶領全國各族人民實現(xiàn)國家富強、民族振興、社會和諧、人民幸福。我做為一名副行長，一定要集中精力和時間，認真學習胡錦濤同志在十六屆四中全會上的重要講話和《決定》，要充分認識加強黨的執(zhí)政能力建設是一項重大緊迫的戰(zhàn)略任務，全面、準確把握加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務，不斷深化思想認識。要大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，緊密結合自己的思想和工作實際，做到學與用、知與行的統(tǒng)一，要把思想和行動統(tǒng)一到十六屆四中全會精神上來，統(tǒng)一到黨和國家當前和今后一個時期的工作部署和要求上來，認真做好所分管的工作，在抓好業(yè)務工作的同時，徹底改變自身存在的思想作風不硬、工作作風不實、領導作風不夠、學風不濃的問題，不斷提高自身綜合素質(zhì)，帶領分管股室扎實開展工作，為地方經(jīng)濟的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的金融服務。