總結(jié)是一個思考和反思的過程，能夠讓我們更加清楚地認識自己的優(yōu)勢和劣勢?？偨Y(jié)應該突出重點，避免泛泛而談，同時要注意避免片面的看法和主觀臆斷。請大家一起來看看以下精選的總結(jié)范文，或許對您寫作會有所幫助。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇一
隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束，我于本周正式踏上了在xx藥業(yè)的漫漫征程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在xx藥業(yè)，究竟能發(fā)揮多大的工作能力，體現(xiàn)多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一周就此開始。
來到xx藥業(yè)集團之前，就已經(jīng)對xx“家園文化”的企業(yè)氛圍有所了解，當真正來到xx之后，更加加深了之前的個人認識。xx所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好詮釋。導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深元老xx，成為了我進入到xx藥業(yè)的入門導師。有了xx這位良師益友，使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到xx熱情、及時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
一． 基礎崗位的人員招募
由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充，對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。為了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn)，現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當中來。一周以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡信息平臺相關簡歷的篩選，每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者，并約見其來到公司進行面試。
二． 夏季制服的尺寸以及數(shù)量匯總
隨著天氣的逐漸變暖，集團夏季制服的訂做也被列入了日程表，我被安排的任務就是對制服的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部1000多人的龐大員工群體，剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn)，在統(tǒng)計過程中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室xx和xx的大力支持，在大家的共同努力下，本項工作也按照原計劃順利完成。
1 / 2
三． 提案改善活動跟進
根據(jù)集團領導的指示，為順應集團發(fā)展形勢，優(yōu)化管理流程、降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高工作效率，本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月”。在本月的每一周，所有的職能部門都要提交一份提議改善計劃，并統(tǒng)一上交集團運營中心。我所隸屬的人事行政中心自然不甘人后，針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策，在短短的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近20條。按照這樣的速率，在提議改善月結(jié)束的時候，集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到，廣開言路，集思廣益的xx藥業(yè)，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召著每一個xx人，讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與xx藥業(yè)榮辱與共，攜手向前！
此外，在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中，雖然我新進來到公司才一周不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其逐個完成。就這樣，第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過，通過一周的工作，我有幸結(jié)識了各部門的同事，在工作中大家也加深了對彼此的印象。以后的工作歷程還很有很長，路漫漫其修遠，但能與xx藥業(yè)的各位同仁并肩前行，我，并不孤單！
——
xx
2011年5月13日
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第一篇:
第一周工作總結(jié)隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束，我于本周正式踏上了在 xx 藥業(yè)的漫漫征 程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在 xx 藥業(yè)，究竟能 發(fā)揮多大的工作能力，體現(xiàn)多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心 指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一周就此開始。來到 xx 藥業(yè)集團之前，就已經(jīng)對 xx“家園文化”的'企業(yè)氛圍有所了解，當真正來到 xx 之 后，更加加深了之前的個人認識。xx 所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好 詮釋。
導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化， 了解工作環(huán)境， 熟悉工作流程， 促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深 元老 xx，成為了我進入到 xx 藥業(yè)的入門導師。有了 xx 這位良師益友，使我在工作問題的 處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到 xx 熱情、及時的解 答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作，個人主要完 成的工作有：一．基礎崗位的人員招募由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充， 對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。
為 了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn)， 現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯 得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當 中來。一周以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡信息 平臺相關簡歷的篩選，每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者，并約見其來到公司進行面試。二．夏季制服的尺寸以及數(shù)量匯總隨著天氣的逐漸變暖， 集團夏季制服的訂做也被列入了日程表， 我被安排的任務就是對制服 的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部 1000 多人的龐大員工群體， 剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn)，在統(tǒng)計過程 中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室 xx 和 xx 的大力支持，在大家的共同努力下，本 項工作也按照原計劃順利完成。1/2三．提案改善活動跟進根據(jù)集團領導的指示， 為順應集團發(fā)展形勢， 優(yōu)化管理流程、 降低生產(chǎn)成本、 提高產(chǎn)品質(zhì)量、 提高工作效率，本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月” 。在本月的每一周，所有的職能部門 都要提交一份提議改善計劃， 并統(tǒng)一上交集團運營中心。
我所隸屬的人事行政中心自然不甘 人后， 針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策， 在短短 的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近 20 條。按照這樣的速率，在提 議改善月結(jié)束的時候，集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到， 廣開言路，集思廣益的 xx 藥業(yè)，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召著每一個 xx 人， 讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與 xx 藥業(yè)榮辱與共，攜手向前！此外， 在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中， 雖然我新進來到公司 才一周不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我 感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其 逐個完成。就這樣，第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過，通過一周的工作，我有 幸結(jié)識了各部門的同事， 在工作中大家也加深了對彼此的印象。
第一篇:
一周工作總結(jié)不知不覺，入職已經(jīng)一周了。在經(jīng)理和前輩的指點和照顧下，我逐漸對公司的 文化、產(chǎn)品和業(yè)務流程有了一定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還 很長，需要學習的還很多，回顧這一周以來的工作，我在公司領導及各位同事的支 持與幫助下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。在此，我對公司的領 導和同事們表示衷心的感謝， 感謝你們的不吝賜教， 感謝你們對我工作的支持和幫 助。
雖然我接觸工作的時間不長， 但是我在這段時間里學到了很多在學校不曾學到 的知識。
另外在工作中也在慢慢學著與同事相處， 慢慢融入到鵬遠這個大家庭中來。
來到鵬遠電纜集團之后， 對鵬遠企業(yè)氛圍深入的了解和認識。
鵬遠所倡導的 導師制度，可以幫助新員工迅速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促 進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室 的資深元老 dimple 和 lynda，成為了我進入到鵬遠電纜的入門導師。有了她們， 使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都 會得到她倆熱情、及時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙 碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
1、認真完成領導交代的任務 2、參加第一次例會，在總經(jīng)理的講解下系統(tǒng)的了解本公司的情況和背景. 3、參加了三次對企業(yè)文化，公司制度，產(chǎn)品知識的培訓 4、做好本職工作，團結(jié)同事 對于下周的計劃和今后努力的方向為：
我將繼續(xù)努力提高自己的工作水平， 為公司的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
我想 我應努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益；其次，加強學習， 增加自己的知識面，加強對專業(yè)知識技術的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、 做到心里有數(shù)；再次，加強工作力度，要積極主動的為公司創(chuàng)造價值，力爭取得更 大的工作成績。
總之， 我會努力將自己的知識背景和公司的具體情況相結(jié)合， 利用自己精力充 沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)知識和技術，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。再 次感謝領導和各位同事的支持和幫助，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。
第一篇:
工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼之間，入職已有了一周的時間，這一周過得忙碌而又充 實。
剛剛進入眾拓的時候，眾拓就給我了很多親切的感覺，從最 初的面試通知，到接待我的兩位面試老師，以及入職后的校長談 話，還有公司涉及到的培訓內(nèi)容，好像對這一切我都沒有感覺很 陌生。
在過去的一周里，經(jīng)歷最多的就是學習，盡管大學期間從事 一些相關的學生工作，畢業(yè)也有半年的工作經(jīng)驗，但是跟眾拓的 工作內(nèi)容都相差甚遠，所以，從零學起！在潘老師耐心的講解和 指導下，我們學習了員工手冊、教務手冊、課程介紹等等很多內(nèi) 容，知道了作為一位眾拓的一員需要了解和熟知哪些內(nèi)容，也知 道了作為一名教務需要做好哪些工作。
在入職的第一周，除了學習，同時也做了一些份內(nèi)的工作,工 作內(nèi)容如下：
9.18 9.19 片 9.20 安排學員考試并拍照；整理學員信息及照片；詢問中 整理學員信息、照片 安排學生考試，負責監(jiān)考、拍照；整理學員信息及照就會客服有關學員信息上傳及上報證書的相關問題； 制作校長意 見箱；聯(lián)系校園講座9.21安排學員老師并拍照；聯(lián)系校園講座；學習助教相關工作；面試人員的通知 9.23 學員信息整理并上傳；面試人員的通知；批改試卷；聯(lián)系講座并協(xié)商相關事宜；查閱破冰游戲 以上就是我入職第一周的主要工作內(nèi)容，這一周過的真的很 充實，但是又沒有覺得很累，這些都離不開各位同事的幫助，非 常感謝。當然在這一周的工作中，也發(fā)現(xiàn)了自己存在很多的不足 之處，比如單反的使用，辦公軟件的使用，這些都是自己以后要 多多學習的地方。
第一篇:
一周工作總結(jié)不知不覺，入職已經(jīng)一周了。在經(jīng)理和前輩的指點和照顧下，我逐漸對公司的 文化、產(chǎn)品和業(yè)務流程有了一定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還 很長，需要學習的還很多，回顧這一周以來的工作，我在公司領導及各位同事的支 持與幫助下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。在此，我對公司的領 導和同事們表示衷心的感謝， 感謝你們的不吝賜教， 感謝你們對我工作的支持和幫 助。
雖然我接觸工作的時間不長， 但是我在這段時間里學到了很多在學校不曾學到 的知識。
另外在工作中也在慢慢學著與同事相處， 慢慢融入到鵬遠這個大家庭中來。
來到鵬遠電纜集團之后， 對鵬遠企業(yè)氛圍深入的了解和認識。
鵬遠所倡導的 導師制度，可以幫助新員工迅速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促 進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室 的資深元老 dimple 和 lynda，成為了我進入到鵬遠電纜的入門導師。有了她們， 使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都 會得到她倆熱情、及時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙 碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
1、認真完成領導交代的任務 2、參加第一次例會，在總經(jīng)理的講解下系統(tǒng)的了解本公司的情況和背景. 3、參加了三次對企業(yè)文化，公司制度，產(chǎn)品知識的培訓 4、做好本職工作，團結(jié)同事 對于下周的計劃和今后努力的方向為：
我將繼續(xù)努力提高自己的工作水平， 為公司的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
我想 我應努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益；其次，加強學習， 增加自己的知識面，加強對專業(yè)知識技術的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、 做到心里有數(shù)；再次，加強工作力度，要積極主動的為公司創(chuàng)造價值，力爭取得更 大的工作成績。
總之， 我會努力將自己的知識背景和公司的具體情況相結(jié)合， 利用自己精力充 沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)知識和技術，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。再 次感謝領導和各位同事的支持和幫助，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。
第一篇:
第一周工作總結(jié)隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束，我于本周正式踏上了在 xx 藥業(yè)的漫漫征 程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在 xx 藥業(yè)，究竟能 發(fā)揮多大的工作能力，體現(xiàn)多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心 指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一周就此開始。來到 xx 藥業(yè)集團之前，就已經(jīng)對 xx“家園文化”的企業(yè)氛圍有所了解，當真正來到 xx 之 后，更加加深了之前的個人認識。xx 所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好 詮釋。
導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化， 了解工作環(huán)境， 熟悉工作流程， 促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深 元老 xx，成為了我進入到 xx 藥業(yè)的入門導師。有了 xx 這位良師益友，使我在工作問題的 處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到 xx 熱情、及時的解 答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作，個人主要完 成的工作有：一．基礎崗位的人員招募由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充， 對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。
為 了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn)， 現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯 得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當 中來。一周以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡信息 平臺相關簡歷的篩選，每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者，并約見其來到公司進行面試。二．夏季制服的尺寸以及數(shù)量匯總隨著天氣的逐漸變暖， 集團夏季制服的訂做也被列入了日程表， 我被安排的任務就是對制服 的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部 1000 多人的龐大員工群體， 剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn)，在統(tǒng)計過程 中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室 xx 和 xx 的大力支持，在大家的共同努力下，本 項工作也按照原計劃順利完成。1/2三．提案改善活動跟進根據(jù)集團領導的指示， 為順應集團發(fā)展形勢， 優(yōu)化管理流程、 降低生產(chǎn)成本、 提高產(chǎn)品質(zhì)量、 提高工作效率，本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月” 。在本月的每一周，所有的職能部門 都要提交一份提議改善計劃， 并統(tǒng)一上交集團運營中心。
我所隸屬的人事行政中心自然不甘 人后， 針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策， 在短短 的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近 20 條。按照這樣的速率，在提 議改善月結(jié)束的時候，集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到， 廣開言路，集思廣益的 xx 藥業(yè)，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召著每一個 xx 人， 讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與 xx 藥業(yè)榮辱與共，攜手向前！此外， 在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中， 雖然我新進來到公司 才一周不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我 感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其 逐個完成。就這樣，第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過，通過一周的工作，我有 幸結(jié)識了各部門的同事， 在工作中大家也加深了對彼此的印象。
第一篇:
今早五點起來寫《入職一周工作匯報》 今早五點起來寫《入職一周工作匯報》加入遠洋地產(chǎn)秘書行政部這個團隊已有一周時間， 雖然只是短暫的五個工作 日，但是通過學習和觀察，對于身處全新的環(huán)境中撲面而來的各項新鮮事物還是 感受頗深，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、本周工作簡述 為盡快熟悉公司整體情況，融入新的企業(yè)文化，本周的主要工作是學習網(wǎng)絡 辦公流程和相關規(guī)章制度，了解公司的組織架構(gòu)和集團主要高管職責分工，研習 往期會議紀要和 2015 年總裁講話匯編，通過初涉領導秘書事務、參與撰寫四月 份總裁辦公會會議紀要、參與討論 18 周年系列活動和行政系統(tǒng)培訓活動等，逐 步進入工作狀態(tài)。
二、印象和感受 1、公司管理規(guī)范，高效運轉(zhuǎn) 進入遠洋最大的感受就是集團上下各職能部門分工明確，日常工作井然有 序，有規(guī)章可循有制度可遵守。這是一個大企業(yè)所應具備的特質(zhì)，也更堅定了我 來遠洋的正確選擇。
2、部門各司其責，有序配合 我部工作分為董事局事務、總裁事務、公共關系、文秘及行政管理幾個部分， 各自在職責所在領域兢兢業(yè)業(yè)，對于部門的重要工作，又能群策群力，發(fā)揮專業(yè) 所長，積極協(xié)作。
3、交流氛圍融洽，無抱怨狀 部門成員雖然有著不同的知識背景和從業(yè)經(jīng)歷，但彼此之間互幫互助，氣氛 融合。值得一提的是，相處時間雖短，但沒有聽到一句抱怨的話，無論是對工作 還是對同事關系，這說明大家對工作環(huán)境的滿意度較高。
三、想法和建議 1、提倡適度工作創(chuàng)新 參與房地產(chǎn)行業(yè)的行政工作三年有余， 最大的感受為行政是一個吃力但并非 事事討好的工作，盡管很努力地在完善改進，可任何的一點紕漏都可能造成功虧 一簣，時常如履薄冰。對行政要求的苛刻說明行政的重要性，但秘書行政部的工 作不能僅限于后臺服務，也需適當有所創(chuàng)新。例如，利用 18 周年的系列活動， 對遠洋進行品牌打造和形象宣傳，將遠洋理念廣泛傳播，社會符號植入大眾，對 產(chǎn)品銷售無疑具有相當大的推動力，應高度重視。在萬達工作的時候，該企業(yè)提 出的“百年企業(yè)”概念，說明了品牌塑造任重道遠，同樣，遠洋的“相伴一生”也說明追求基業(yè)長青需要品牌的長久生命力。
既然我部門已承擔起品牌推廣的工 作，可在今后每年都有計劃有步驟地進行下去。
2、加強業(yè)務知識培訓 秘書行政部作為公司的中樞機構(gòu)，負責協(xié)調(diào)管理和后勤保障，在日常工作的 開展過程中，需從宏觀層面對公司發(fā)展戰(zhàn)略進行整體把控，也需從開發(fā)環(huán)節(jié)對公 司具體業(yè)務有所掌握，做到“眼光放長遠，行動落實處”，有點有面遠近結(jié)合地 優(yōu)化服務效力公司。無論是日理百事的秘書服務，全面綜合的匯總材料還是公共 關系的新聞宣傳，都應建立在熟知業(yè)務情況的基礎上。因此，建議可在內(nèi)部開展 系統(tǒng)的業(yè)務知識培訓，邀請業(yè)務部門的同事講解房地產(chǎn)開發(fā)過程中的相關情況， 或者有意識地參與更專業(yè)化的知識講座等，從而打下堅實的行業(yè)基礎。
3、正確對待加班現(xiàn)象 據(jù)觀察， 雖然制度規(guī)定下午五點下班， 但每到五點時部門里并沒有同事離開， 仍一如既往地工作著，相信公司其他部門也存在這種情況。一般來講，加班說明 兩點：第一、工作量飽和；第二、工作效率較低。但從我們部門加班的情況來看， 大家都加得心甘情愿加得甘之如飴，甚至在家也要加班加點完成任務的，這又說 明兩點：第一、對本職工作充滿熱愛；第二、對交辦工作認真負責。因此，我認 為，原則上不鼓勵加班，避免工作中養(yǎng)成拖沓習慣，也能節(jié)約一定的辦公成本， 但一切以業(yè)績說話，付出更多的時間和精力，才能創(chuàng)造更有用的價值。
4、關于秘書工作 秘書工作無小事， 無論何時， 都要想領導所想， 甚至提前想到領導所未想的， 這是做好工作的前提。對于秘書基礎服務工作，面臨如何提高工作效率問題，例 如怎樣更科學地切入管理領導行程安排，怎樣解決文件送簽費時低效問題等。另 外，因秘書崗位缺乏連貫性和傳承性，建議可逐步摸索探討建立秘書規(guī)范管理流 程，總結(jié)出一整套切實可行的放之四海而皆準的工作模板，解決更替過程中的銜 接問題，減少專業(yè)素質(zhì)的差異，提高秘書工作的質(zhì)量，具體方案有待日后工作中 總結(jié)。
以上是入職一周的工作匯報，不妥之處，請領導提出意見和建議。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇二
首先很榮幸加入咱們業(yè)務部這個具有活力和*的團隊，感謝領導給我這個學習和工作的機會，今天是2月4日，剛好我來臺工電子科技上班已經(jīng)一個星期了，簡單的談一下這周上班的體會和感受。
第一天，經(jīng)理給我介紹了公司內(nèi)部機構(gòu)組織，也帶我認識了各部門的負責人以及同事，然后了解了公司的主打產(chǎn)品（分光機、編帶機）以及同行的一些資料。
第二天，了解了公司的銷售合同、報價單、業(yè)務流程圖等資料，清楚了公司業(yè)務流程及開展工作，并且我還注冊了部分led網(wǎng)站并發(fā)布了供應信息。
第三天，在網(wǎng)上瀏覽了分光機、編帶機的推廣情況，在一些led網(wǎng)站注冊了會員并發(fā)布了公司的產(chǎn)品信息，制作了每日會議總結(jié)表并了解了業(yè)務日報表的信息，和樊先生一起去郵局郵寄“光電展”的邀請函（35封），清楚了郵局的位置及郵寄程序。
第四天，做好每日會議報表和日義務報表；查閱了智通網(wǎng)招聘情況，并對招聘職位進行了更新，在58同城網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)上發(fā)布了免費招聘信息；在網(wǎng)上發(fā)布了公司產(chǎn)品供應信息，并對已發(fā)布的信息進行了刷新，提高產(chǎn)品在網(wǎng)上的排名，讓更多的商家了解我們的產(chǎn)品；還到車間了解下分光機和編帶機。
第五天，把業(yè)務日報表發(fā)給經(jīng)理，讓經(jīng)理幫忙審閱一下，知道了其中的不足，今天的重點工作是詳細了解公司產(chǎn)品（分光機、編帶機），到車間去了解了分光機和編帶機的結(jié)構(gòu)配置以及運轉(zhuǎn)情況。
在這幾天的工作中，我覺得貴公司有些工作仍需要加強，比如：1、招聘工作，招聘對于任何一個用人單位來說都是一個很重要的環(huán)節(jié)，它是公司人力資源流入的主要途徑，招聘效果的好壞及招聘工作的效率直接影響到公司下一步發(fā)展戰(zhàn)略能否順利實現(xiàn)。我覺得我們公司招聘的有效性不強，表現(xiàn)在兩個方面：一方面是在招聘人員的數(shù)量上，招聘的結(jié)果不能夠完全滿足公司需求人員數(shù)量上的要求；另一方面是在招聘信息的發(fā)布上，招聘信息不能有效地傳達給需求者。2、上班時間的規(guī)范性，公司職員可以在上班時間前10分鐘完成打卡手續(xù)，這樣就有更多的時間做好準備工作，更快的投入到工作狀態(tài)中，更好的避免遲到現(xiàn)象。剛開始來，我根本不知道自己該做什么，哪些應該做哪些不應該做，后來在經(jīng)理和同事的幫助下，慢慢就融入了這個大家庭中，學到了很多課本上學不到的知識，在今后的工作中，我應該加強和同事的交流，多聽聽同事的有益意見，處理好同事之間的關系，我將勤奮工作，虛心學習，不斷提高，不斷成長。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇三
在軍訓過程中，志愿方面主要負責后勤物資及傷員的常規(guī)工作，其中后勤部分包括藥品、飲用水、應急食品、營地桌椅等實用物資的購買和運輸，而傷員部分則包括傷員管理、外出請假、病人安置等事務。
1.后勤物資。
(1)前期準備了一些藥品，但是在第一天軍訓的時候，沒有考慮到剛進入軍訓，天氣炎熱，太陽曝曬，傷員數(shù)目激增，導致藥品儲備不足。對于身體不適的同學不能做到妥善處理，冷靜應對，帳篷中秩序一度十分混亂。但是兩天之后，這些工作都可以有條不紊地推進。
(2)水的準備，前幾天十分緊缺，主要是之前沒有給總負責助理排班，缺少他們的幫助。且軍訓期間的復雜情況，導致了很多疏漏。
2.傷員管理。
(1)軍訓第一天傷員之多超出我們的預估，新生們的體質(zhì)確實需要鍛煉。除去先天性的疾病以及確實不適宜參加軍訓的同學，更多的人是在軍訓期間炎熱天氣下出現(xiàn)了各種狀況。也有部分同學是因為天氣炎熱，對長沙氣候不適應，導致了頭暈惡心等狀況，這類同學只需要短暫休息即可，不需要長期請假。半天請假制度減少了少數(shù)同學偷懶的現(xiàn)象。帳篷內(nèi)的傷員還是比較有紀律的，沒有玩手機的現(xiàn)象，都在安靜的看書或者看同學們軍訓。
(2)傷員和請假問題，每日匯總請假情況也可以總體上了解新生們的軍訓參與度。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇四
開學以來，年級在以陳校長為首的校委會和趙書記的領導下，開局良好，秩序井然，取得了開門紅的良好成績，各項工作有序進行，目前學生穩(wěn)定、學風濃厚，教師敬業(yè)、工作負責，尤其是班主任和備課組長老師更為辛苦和操勞，他們?yōu)槟昙壍牧己瞄_局和全面發(fā)展做出了突出貢獻，尤其是上周的教研工作各組準備細致而充分，展現(xiàn)出極為負責的工作精神和良好風貌。寒假作業(yè)驗收考試緊張有序，做到了嚴格監(jiān)考，嚴肅考風，考風考紀得到了又一次提高，趙書記和年級辦三位主任對為高二年級辛勤付出的老師表示感謝！道一聲，大家辛苦啦！
（一）教學教研工作。
1、按照學校要求各學科組做好“精品課堂”的磨課和探索工作。
要求：
（1）結(jié)合年級備課組工作計劃和一輪復習計劃，探索如何上好新課、上好高質(zhì)量復習課、上好習題課和試卷講評課，按照學校“精品課堂”和年級“高效課堂”的要求做好觀課議課活動，尤其是要注意做好觀課后的議課活動，進而幫助授課老師找出不足，促進大家對經(jīng)典課堂的理論認知。
（2）各備課組長把整個活動的教師授課安排報年級辦和教研處各一份，實施時間：第二周至第五周（3月15日——4月11日）。
（3）4月12日——4月25日學校成立評審組進行驗收和評比，請按照教研處和學科主任的要求落實工作，力爭各科比賽出好名次，對在這個活動獲得成績的個人和學科組年級將給予加分獎勵。
2、周二周三正常教研。要求：
（1）嚴格按照年級教研流程，確保教研時間，不得遲到早退和缺席。
（2）第一環(huán)節(jié)的觀課議課要認真落實，尤其是議課環(huán)節(jié)在主評人的基礎上每人都要發(fā)言，體現(xiàn)“表揚不限，缺點與不足至少一條”的原則，各級領導可能要隨時參加，對不按規(guī)定的備課組要嚴厲批評。
（3）會后交齊教研記錄、說課稿、組卷（平行班和重點班的周考周練、糾錯專項練、定時練、單元專項練等）等，不要延遲交和不交。
3、3月21日上午（周六）高三二輪復習語文報告會。
要求：高二全部語文老師參會，不得缺席和遲到早退，年級考勤。
4、本學期考試行事歷。請組長注意大型考試的時間安排，平時的平行班和重點班的周考周練、糾錯專項練、定時練、單元專項練等要穿插其中，統(tǒng)一計劃、統(tǒng)籌安排、制定到人，明確分工，張貼分工在備課組辦公室的墻上，周三上午10:00檢查。
5、重申年級大型考試改卷紀律要求。
要求：
（1）強調(diào)老師本著高度負責的態(tài)度認真開卷！
（2）更不準學生參與改卷。
（2）要認真細致批閱試卷，及時了解學情，及時認真講評試卷。
（3）考后的答題卷要及時分發(fā)至每一位學生手中。
（4）若再發(fā)現(xiàn)不符合要求的現(xiàn)象，將對學科組和個人進行通報批評！
6、本周完成班級寒假作業(yè)考試的班級教研會。
要求：
（1）成績公布的當天要上報教研會時間，上報時間時要注意科任老師能否全部參加。
（2）確保時間不少于40分鐘，班主任和科任老師要認真細致全面準備好發(fā)言稿，及時填寫相關記錄單，形成的班級教研成果要一一落實，不要流于形式，要通過這個教研會大大促進班級一輪復習的質(zhì)量和效果，進一步提高班級教學團隊的效能。
（3）傳達上學期班級教師團隊的考評結(jié)果和分析班級教師團隊存在的問題，及時糾正教師團隊中不良的現(xiàn)象和不足，引導班級教師團隊圍繞班主任積極開展工作，爭取本學期徹底改變某些班級較為落后的不利局面，使班級教師團隊的工作“優(yōu)者更優(yōu)，差者不差”。
（二）尖子生培養(yǎng)工作。
1、班主任和科任老師要注意收集一些高三一輪復習尖子生的學習方法、糾錯意識、反思習慣、精細品質(zhì)、做題習慣、思想認知、專注精神、競爭意識等方面進行引導教育。
積極引導尖子生重視一輪復習、提高復習質(zhì)量，提高士氣和努力程度，引導其要有高目標高志向，要有為實現(xiàn)自己的理想刻苦學習的精神，任何學生的投機取巧終將毀于一旦、化為泡影。強化考練、落實糾錯、平和心態(tài)、勇于爭先等，積極創(chuàng)新尖子生競爭機制和各種比賽，善于利用展示欄的宣傳鼓勵陣地和小組間的活動，督促和指導學生開展有效競爭。班主任和科任老師不要陷入說說就完，不管不問，出了問題再說，過時又不督促了的這樣一個怪圈，要積極主動長期督促學生堅持下去，畢竟學生的機會就剩下最后一次了。
2、積極采取各種形式和機會創(chuàng)造自主招生報名條件，為考入理想名校創(chuàng)造條件。
注意：
（1）譬如：各級各類省級以上競賽證書、科技發(fā)明科技創(chuàng)新和成果以及論文等，能夠證明學生學科特長和科技發(fā)明的都可以。認真研讀高校自主招生報名條件，鎖定一兩個學校準備即可。班主任要做到了解每一位尖子生和其家庭情況，對自主招生的準備要做到了如指掌，一問便知，及時督促和幫助完成，不至于到時抓瞎。
（2）請注意瀏覽并吃透清華北大新出臺的自主招生簡章，即北大的“博雅計劃”，清華的“領軍計劃”。讓學生提早準備，明確目標。
（三）德育工作。
1、周一升旗。
要求：
（1）按時集合，快靜齊，全部藍加黑校服，不得缺席遲到和早退，團委進行檢查。
（2）帶書并大聲讀書，集體宣誓、集體喊口號和唱國歌要大聲，這次團委要嚴格檢查。
（3）聽從指揮，有序退場，注意退場后的地面衛(wèi)生。
（4）周六日各班級嚴格學生要求唱響國歌，自管會嚴查。
2、周一晚班會。
主題：《新學期、新氣象，如何進行高質(zhì)量的高三一輪復習？》或者《我的高三·我的大學》，班主任要積極引導，適時進行學習方法、思想認知上的指導和幫扶，學生暢所欲言，班主任要幫助學生化解錯誤認知，統(tǒng)一思想、鼓舞士氣，把第一輪復習做扎實，為二三復習奠定基礎，班主任必須全場在場，會后把班會的共識和成果張貼在展示欄處（必含學生的大學目標），周二上午10:00檢查。
3、辦理第一期展示欄。
要求：
（1）結(jié)合期末考試和寒假作業(yè)驗收考試，在鼓舞士氣和明確不足的基礎上，展示班主任、優(yōu)秀學生的智慧和夢想，通過表決心、樹理想（高考目標校和專業(yè)等）、知差距而奮發(fā)努力，積極引導好的班風、學風，通過有效的班級管理方法和規(guī)章有效督促學生迅速進入良好的學習狀態(tài)。徹底解決上課睡覺、玩手機、看閑書以及遲到早退缺課等不良現(xiàn)象。
（2）形式簡約，內(nèi)容豐富實在，版面區(qū)域控制在一定范圍。
（3）周四上午10:00檢查。
4、加強班級常規(guī)管理的效果。存在問題：學生課堂睡覺、看閑書、說話、玩手機屢禁不止，遲到、逃課、上網(wǎng)吧、考場違紀作弊、亂丟垃圾、虛假請假等屢說不止。請班主任老師注意加大對此類現(xiàn)象的批評和處理力度。
（四）其它工作。
1、有效利用年級小班微信群和備課組長微信群。
（1）要?？?、常研讀，從中吸取有益的方法，指導自己負責的小班和備課組工作，把良好的做法和思想及時化為自己的想法在今后的工作中傳達給學生或其他老師，爭取最大限度地擴大群的效益。
（2）在群里組長和小班老師也要積極交流，把自己的獨到的見解和看到的方法等也要及時發(fā)在群里，及時推薦交流，也可及時對別人發(fā)的內(nèi)容進行評論，不要一直默默無聞，不露臉，當然其他老師也可加入。
2、下階段年級考試安排。
（1）4月1——2日高二月考，4月29——30日高二期中考試。
（2）4月3——4日小班參加高三聯(lián)考，4月18——19日高二小班參加高三聯(lián)考。
（3）請各班主任、備課組注意工作計劃地統(tǒng)籌安排和試題命制。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇五
(2011年2月21日至2011年2月25日)。
校友會：
1、校友會及辦公室各項工作交接及檔案資料備份工作；
2、幫助美國ibt公司李先生核實我校校友王雙tn簽證學歷信息；
3、聯(lián)系來小會、陳剛校友加入校友企業(yè)家聯(lián)合會，討論并策劃校友。
企業(yè)家聯(lián)合會2011年擬開展活動方案；
4、整理中國鐵建系統(tǒng)北京校友名錄；
5、交通大學汕頭校友會更換會長信息、推薦理事名單存檔備份；
6、通知校友企業(yè)家聯(lián)合會成員赴巴西參觀考察及參與安永企業(yè)獎評。
選活動；
7、鐵道綜合管理干部班一至四期信息整理；
9、討論并策劃成立校友會俱樂部，并策劃校友俱樂部活動方案；
10、策劃交通大學校友總會理事大會及校長論壇活動；并校友總會材料進行歸檔收尾；
11、整理校友通訊雜志及資料，統(tǒng)計庫存數(shù)量；
12、整理、挑選第六屆交通大學商界領袖峰會擬邀請名單；
13、2月21號到2月27號發(fā)送生日電子賀卡郵225件封，發(fā)送生日。
祝福短信238條，4位校友回復電子賀卡表示感謝。
基金會：
1、完成基金會內(nèi)部分工及崗位職責；
2、修改完成基金會工作流程；
3、完成基金會3月份工作計劃；
4、完成關于申請校領導帶隊走訪校友企業(yè)家?？〗艿恼埵?；
5、協(xié)助修改2010年審計報告；
6、完成《教育基金會完成校"十二五"末期實現(xiàn)4億元的可行性論述》；
7、完成2011年籌資工作會會議議程；
8、接待九合投資公司周慧云女士來訪洽談基金會投資工作方向及具體辦法等。
校企合作及綜合：
1、協(xié)助學?？萍紙@完成相關評審材料撰寫工作；
2、完成校董事會材料分全會歸檔，提供校辦、檔案館所需校董事。
會材料；
3、完成中國北車股份有限公司與我校共建新校區(qū)協(xié)議初稿；
4、聯(lián)系電氣學院，有關與鎮(zhèn)江華威線路器材有限公司聯(lián)合申報企。
業(yè)院士工作站事宜；
5、完成兩次處會議紀要，編號存檔；
6、處內(nèi)固定資產(chǎn)的申報并對其妥善使用。
msn（中國大學網(wǎng)）。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇六
同學們、老師們：
早上好
上周是開學的第一周，老師和同學們緊張而又充實的學校生活已經(jīng)悄然開始，全體師生都以飽滿的熱情投入到工作學習之中。周四，學校舉行了開學典禮，方校長在典禮上講話：倡導先做人再做事的原則，寄予了我們“蕺小”學子在新學期要有新氣象。上周每班還舉行了“賞燈賞星賞自己”的活動，通過這次活動，讓同學們能在新學期為自己制定新目標，并且朝著目標大步前進。
開學的工作千頭萬緒，但是學校的各項工作在全校師生的共同努力下，一切都是那么的井然有序。俗話說，良好的開端是成功的一半。在開學的第一周，我們做好了這樣幾個開端：
一、同學們能很快的投入到新學期的學習，生活中去，遵規(guī)守紀，尊敬老師，團結(jié)同學，注意安全，充分體現(xiàn)了我們“蕺小”學子良好的精神風貌。
二、同學們能在早上到校自覺讀書，課間活動文明，做操路隊整齊劃一，午間用餐安靜，放學秩序有條不紊。
三、各班教室在老師和同學的共同努力下，做到地面整潔，課桌整齊，擺放有序，玻璃明凈。
四、放學家長接送能夠做到車輛停放規(guī)范，下雨天也能做到接送井然有序。為我們校園文明盡“家長”之力。希望同學們回家表揚一下自己的家長。
五、老師們的業(yè)務學習抓得很緊。上班第一天，教導主任任老師就各上學期的學科作業(yè)本的使用和批改情況做了全面匯報，董校長對上學期的教學質(zhì)量進行了全面分析?？隙藘?yōu)點，指出了今后努力的方向。學校還請來了全國優(yōu)秀教師為我校教師作了題為《我的兒童閱讀推廣經(jīng)歷》的講座。全體教師為方校長提出的“人文素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、行為習慣、教育質(zhì)量、特長技能”的五大提升，信心百倍！
但老師也發(fā)現(xiàn)一些需要我們同學們改進的地方，比如說：有極個別同學把一些生活中的不文明用語，甚至粗話臟話在課間產(chǎn)生。在此，老師倡議所有的同學能做到自律，講文明用語。各班班干部既要以身作則，又要監(jiān)督不文明的人和事。如果你看到校園中有人在亂丟紙屑，講臟話，做危險事，請及時制止和勸告。希望每個同學能當學校的小主人，并讓文明之花常開在和美的校園中。
商麗英老師的文章在《紹興廣電報》上發(fā)表
一（6）童正豪的文章在《紹興晚報》上發(fā)表，（指導老師葉華娟）
五（6）徐瀟彤的文章在《紹興晚報》上發(fā)表，（指導老師俞勝秋）
四（2）張?zhí)鞚櫟奈恼略凇督B興廣電報》上發(fā)表，（指導老師陳麗萍）
六（3）陸燁孜的文章在《紹興廣電報》上發(fā)表，（指導老師宋春囡）
學校各項后勤保障工作繼續(xù)；課程超市開始報名；紅領巾廣播站開始播報；班級的文化布置補充完善；各班班隊活動開始。
經(jīng)過同學們的共同努力，上周所有班級都是五星級班級，所有辦公室均為文明辦公室，讓我們?yōu)樽约旱呐Χ@得的成功而熱烈鼓掌吧！
同學們，一年之計在于春。讓我們一起珍惜時光，努力把每件事情做得更好！預祝同學們在這學期取得更多更好的成績！
值周領導方校長，值周老師王勇娣、周鶯、倪衛(wèi)軍老師
第一篇:
小平陽鎮(zhèn)中心小學第三周值周工作總結(jié)尊敬的領導、老師們：
大家下午好！上周是我和李小鵬老師值周，現(xiàn)在由我為大家總結(jié) 一下上周的值周情況：
一、基本情況：
1、上周是開學的第三周，由于星期一下雨未能進行升旗儀式。
2、老師們都能按時上下班，大部分同學也能按時到學校上課， 師生的工作、學習顯得樂觀而充滿生機。
3、安全方面：在校領導的正確引導下，加以教師們的努力，全 校師生度過了平安的一周，同時也渡過了一個平安祥和的中秋節(jié)。
4、衛(wèi)生方面：各班學生都把集體榮譽放在首位，每天室內(nèi)外衛(wèi) 生清掃得比較干凈，校園內(nèi)公共場地的衛(wèi)生干凈整潔；另外本周值周 班在老師的帶領下去清理了原來舊垃圾池里的垃圾， 為我校的`清潔工 程獻出一份力，這是同學們環(huán)保意識增強的表現(xiàn)。
5、紀律方面：早晚讀的紀律比較好，各班學生都能夠自主有序 地利用早晚讀認真讀書。校園里秩序井然，學習氛圍濃厚。
6、兩操和放學路隊方面：經(jīng)過各班班主任老師的教育，每天中 午和下午放學時絕大部分的班級都能按時集合排隊放學， 兩操正常進 行。
二、今后需要改進的方面：
1、學生的習慣養(yǎng)成教育有待加強。
2、課間活動時有個別學生在過道內(nèi)追逐打鬧、部分學生放學時 在校內(nèi)騎自行車，這些較容易發(fā)生事故，希望能引起各位老師和同 學的重視。
3、清潔衛(wèi)生還有待加強。
綜上所述本周獲得流動紅旗的班級是：一（1）班、三（1）班、 五（2）班。
總結(jié)人：肖艷芳 2015 年 9 月 22 日
第一篇:
駱國元 本學期的第一周已經(jīng)順利結(jié)束，從一周的運行狀況看，學校各項 工作開局良好。
一、落實安全工作 開學前學校進行了安全隱患排查，對查出的問題進行及時整改，同時對學校食品衛(wèi)生工作進行了專項檢查，在 經(jīng)過查、看、聽后，對食堂新學期的工作提出了具體要求。
二、落實新學期工作計劃 （1）2 月 16 日，學校召開了全體教職工大會，對新學期的工作 提出了具體明確的要求和部署后，學校各部門結(jié)合本部門實際，把新 學期工作計劃落在實處。
（2）大隊部三項競賽已經(jīng)正常開始工作。
三、值得肯定的方面 （1）各部門工作抓得早，準備到位，開學的第一周，全校工作 有條不紊，各項工作井然有序。
（2）班主任和大部分教師敬業(yè)精神強，到位早，認真?zhèn)湔n、批 閱作業(yè)，輔導學生或給學生做耐心細致的思想工作。
（3）本周的值周值日教師教師準時到崗，堅守工作崗位，值周 教師更是辛苦，認真負責態(tài)配合大隊部完成三項競賽檢查任務。
（4）大隊部成員都能準時到崗認真完成檢查任務，他們以主人翁 的態(tài)度，在檢查督促同學們不要亂扔垃圾的同時，還自覺撿起個別習 慣不好學生扔在地上的垃圾，以實際行動為創(chuàng)建文明校園做出貢獻。
這些都離不開班主任的配合和教育，代表學校少先隊表示感謝，希望 以后一如既往支持我們的工作。四、值得注意的幾個問題 （1）教學樓、寢室、樓梯，樓道、操場衛(wèi)生保持較差，個別班 級公共場地和走廊衛(wèi)生打掃不干凈，隨手亂丟現(xiàn)象還是很嚴重，希望 加強教育和監(jiān)督。
（2）課間有學生在教室、走廊追逐打鬧、說不文明語言、攀附 欄桿現(xiàn)象。
五、幾點希望 （1）樹立安全第一的思想。上樓下樓、課間操、課間活動等都 要時時把安全放在第一位，遵守交通規(guī)則，不做危險游戲，不攀危險 建筑物，不帶危險物品到校。
（2）樹立健康第一的思想。認真參加體育鍛煉，認真上好體育 課和課間操。
（3）樹立文明意識，提高文明素養(yǎng)。不說不文明的話，不做不 文明的事，不開不文明的玩笑，做一名美德好少年。
老師們、同學們：
良好的開端是成功的一半，希望在新的學期 開始的時候，要踏踏實實走好每一步，要在小事上做實在。其實，學 校里多數(shù)是小事，比如：彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑，聽到鈴聲立刻 安靜下來，整理好學習用品等，這都是小事，但小事不小，他關系到 同學們良好的行為習慣的養(yǎng)成，也就是大事。所以，新學期，希望同 學們從小事做起，從身邊事做起，踏實認真，嚴格要求。本期是收獲 的季節(jié)，在這里祝老師和全體職工身體健康，工作順利！祝同學們快 樂成長，學習進步！祝全體師生心想事成，好夢成真！
第一篇:
宣威市榕城初級中學 值周領導：校長 值周教師：范茂相 張雪峰 值周班：166 班 中心工作：1、繳費注冊 體育值周：呂坤 2、學習學校規(guī)章制度 沈志飛二、值得肯定的方面 （1）各班主任、老師工作抓得早，準備到位，開學的第一 周，全校工作有條不紊，各項工作井然有序。
（2）班主任和大部分教師敬業(yè)精神強，到位早，認真?zhèn)湔n、 批閱作業(yè)，輔導學生或給學生做耐心細致的思想工作。
（3）班級管理方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng) 一要求，加強了學生的系列常規(guī)教育，全校秩序有條不紊。
（4）衛(wèi)生方面：星期五進行了常規(guī)大掃除，全校進行了全 面的、徹底的大掃除，校園衛(wèi)生環(huán)境進一步改善。
（5）紀律方面：早自習、午自習的紀律比較好，各個班級 的大多數(shù)學生早上、下午一進到教室都能夠自主有序地認真進行 早讀和自覺看書、讀書，各班都提前 10 分以上到班組織學生早 讀或午自習。校園里秩序井然，學習氛圍濃厚，各班上課時的課 堂紀律都比較好，絕大部分同學都能認真的聽老師講課。
（6）課間操經(jīng)過呂坤老師調(diào)整各班位置和隊形后整體上看 稍好了一些。
（7）好人好事：166 班鄧娜同學星期二早上拾到人民幣 20 元，交在門房處。她拾金不昧的精神值得我們學習。
三、今后需要改進的方面：
1、為了你和他人的安全，下晚自習時請同學們盡快離校， 在校門口到街口這一段回家的路上不要騎自行車。
2、請同學們認真佩戴好校牌，出入平安。值周總結(jié)本周是開學的第一周，俗話說：萬事開頭難，開學 的工作千頭萬緒，全體師生的共同努力下，整個校園秩序 井然，同學們迅速的從假期狀態(tài)回到了緊張有序的學習狀 態(tài)中，師生工作學習狀態(tài)樂觀。下面就上周情況做以下總 結(jié)：
一、值周班工作 放假一月以來，學校的衛(wèi)生長期未能得到很好的清掃，加之 學校新建教學樓，使得整個校園臟亂不堪，給值周班的工作帶來 了極大的不便。值周班 166 班，在班主任范茂相老師的精心布置 和安排下， 進行了辛苦的打掃， 逐漸改變了目不忍視的臟亂環(huán)境：
地面的灰塵越來越少了，慢慢地干凈起來，樹下的樹枝和落葉不 見了，……，總之，在同學們的努力下，校園的清潔衛(wèi)生越來越 好。晨迎的同學到位早，對不能正常佩戴校牌的同學敢抓敢管， 有禮貌。擺放自行車的同學傾力親為，認真做好，擺放整齊。3、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn) 象時有發(fā)生。不文明的語言對少數(shù)同學來說也許成了“口碑” 出口 ， 成章的現(xiàn)象也是存在的。
4、還有發(fā)現(xiàn)不少同學隨手亂扔廢棄物的現(xiàn)象，這是不文明， 希望同學們注重行為。校園保潔工作保持不夠好：教學樓樓梯、 走廊，寢室和校園的其他地方偶爾會發(fā)現(xiàn)食品包裝紙袋或果皮紙 屑等雜物。校園地面的整潔不但要來自時常打掃，更要來自善于 保持。
希望有隨地丟垃圾這種不良行為習慣的同學及時改正過來。
倒垃圾的同學也要細心點，不要讓果皮紙屑等垃圾隨風飄揚。讓 我們一起來保護干凈整潔的校園環(huán)境。
5、檢查宿舍衛(wèi)生時，有一個男生宿舍基本沒有打掃，地面 不干凈，垃圾沒提走。部分班級清潔區(qū)打掃也不夠徹底。希望周 一打掃時認真安排，認真打掃。
四、幾點希望 （1）樹立安全第一的思想。上樓下樓、課間操、課間活動 等都要時時把安全放在第一位，遵守交通規(guī)則，不追逐打鬧，同 學間文明禮貌，友好相處，不打架。不做危險游戲，不攀危險建 筑物，不帶危險物品到校。
（2）樹立健康第一的思想。認真參加體育鍛煉，認真上好 體育課和課間操、眼保健操。
（3）樹立文明意識，提高文明素養(yǎng)。不說不文明的話，不 做不文明的事， 不開不文明的玩笑， 做一名有文明素養(yǎng)的中學生，尊敬師長，團結(jié)同學。
（4）強化時間意識。時間就是效率，不遲到、不早退、不 曠課，珍惜一分一秒，爭取在學習上有新的進步和提高，上好 每一堂課。
同學們：
良好的開端是成功的一半，希望在新的學期開始的時候，要踏 踏實實走好每一步，要在小事上做實在。其實，學校里多數(shù)是小 事，比如：彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑，聽到鈴聲立刻安靜下來， 整理好學習用品等，這都是小事，但小事不小，他關系到同學們 良好的行為習慣的養(yǎng)成，也就是大事。所以，新學期，希望同學 們從小事做起，從身邊事做起，踏實認真，嚴格要求。希望同學 們在下周能盡快彌補不足，爭取更大的進步！
庫倫小學2012—2015學年度上學期
值周領導： 圖布新
新學期第一周工作在全校老師、同學們的緊張忙碌中順利結(jié)束了。由于開
學前學校班子成員、全體教師做了大量、充分的準備工作，從8月26日（星期日）學生到校第一天起，按周計劃布置的各項工作得到有序推進，為本學期的起步工作奠定了良好基礎。8月27日（星期一）正式上課。同學們能夠很快從假期狀態(tài)回復到學習狀態(tài)中，全校師生的工作學習顯得樂觀而充滿生機?，F(xiàn)在總結(jié)一下上周的值周情況：
一、做得比較好的地方
1、班主任工作方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng)一要求，加強了
學生的系列常規(guī)教育。尤其是班主任老師上班及時，班級管理在開學第一天起跟班三天很快進入正規(guī)，全校秩序有條不紊。特別是剛從學前班升入一年級的小同學，在很短的時間內(nèi)很快地適應了新環(huán)境的小學校園的生活。
2、衛(wèi)生方面：8月27日起，各班分擔區(qū)明確劃分全校進行了全面的、徹
底的大掃除，以嶄新的面貌迎接新的一個學期。由于各部門衛(wèi)生觀念強、督促檢查到位，各班真正做到了窗明地凈、一塵不染。各班學生都把集體榮譽放在首位，每天的室內(nèi)外衛(wèi)生清掃得非常干凈，校園內(nèi)各角落衛(wèi)生干凈整潔，很少發(fā)現(xiàn)紙屑雜物，這是同學們環(huán)境意識增強的表現(xiàn)，也是全校師生和學校清潔工辛勤工作的結(jié)果。
3、紀律方面：早讀紀律比較好，各個班級的大多數(shù)學生早上一進到教室
在老師的組織下都能夠自主有序地認真進行早讀，自覺看書、讀書，負責早讀老師跟班及時，有的老師甚至提前10分鐘到班組織學生早讀。
同學們在這周有許多閃光點，例如：有些同學在樓道和操場看見地上有紙
屑，便主動的撿到垃圾桶內(nèi)，在此提出表揚。請同學們想一想，如果我們每個人都彎腰撿一片紙，那就是七百多張紙，我們每個人看見紙屑就撿，那么，我們的學校就會變得干干凈凈，希望同學們能像撿紙片的同學學習。
二、今后需要改進的方面：
1、學生進校園一定要佩戴紅領巾。在校園里有很多同學主動向老師問好，
但是敬隊禮姿勢、動作不夠規(guī)范。
2、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn)象比較嚴重（特
別是二、三樓走廊所在的部分班級），同時還有發(fā)現(xiàn)不少同學上下樓梯不靠右走。同學們，“跑”是一項有益的健康的運動，但是如果在走廊或樓梯上奔跑，就容易出現(xiàn)事故，希望同學們注意安全，做一個文明的好孩子。
3、低年級學生在操場上玩耍時有用小石粒丟人的現(xiàn)象，還發(fā)現(xiàn)有高年級同
學有往樓下丟東西的情況，存在著安全隱患，希望改正。
4、校園保潔工作保持不夠好：教學樓樓梯、走廊和校園的其他角落偶爾會
發(fā)現(xiàn)食品包裝紙袋或果皮紙屑等雜物。校園地面的整潔不但要來自時常打掃，更要來自善于保持。希望有隨地丟垃圾這種不良行為習慣的同學及時改正過來。
5、走讀生上早讀課遲到的比較多，尤其是開學前三天。問明情況，同學們
都說不出原因。同學們，良好的開端是成功的一半，讓我們一起克服困難，為了我們的明天，堅持早起早睡吧。
6、中午一些走讀生很早就來學校，有的同學一點半左右就到校，早到的同
規(guī)定的時間到校。
同學們，開學以后，我們的校園變得更熱鬧更加美麗了，校園里沒有了你
們就缺少了生機和活力。但是另一方面，在學校生活中，我們也要注意保持校園壞境衛(wèi)生和注意安全，自覺做到：垃圾不落地，上下樓梯靠右走。下課時，做到輕聲慢步不喧嘩；走讀生放學時，不能搶時間跑出校門。一路到家，不在路上逗留玩耍。
2012年9月3日
值周領導：
值周教師：
一、上周主要工作
上周是開學第一周，星期一學生到校報名注冊。星期二正式上課，各班班主任對學生進行了開學安全教育。星期三安辦主任利用課間操的時間對全校學生再次進行了安全教育。星期五上午學校舉行了簡短的開學典禮。
二、做得比較好的地方
1、班級管理方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng)一要求，加強了學生的系列常規(guī)教育，從進校到放學都做了統(tǒng)一要求和訓練。特別是剛從學前班升入一年級的小同學，在班主任的精心管理下，在很短的時間內(nèi)基本適應了小學生活。
2、衛(wèi)生方面：各班學生都能在班主任的安排下快速地完成清潔掃除，基本沒有因為掃除影響到第一節(jié)上課。特別是五年級的公共區(qū)打掃得很干凈，其他班的同學應該向他們學習。
3、紀律方面：個別班級的學生早上到教室能在班干部的組織下進行早讀。大多數(shù)班級能認真做好眼保健操和課間操。各班上課時的課堂紀律都比較好，絕大部分同學都能認真的聽老師講課。
三、今后需要改進的方面：
1、有的班級衛(wèi)生保持不夠好，教室里的清潔工具擺放不整齊。
2、個別班級教室沒人的時候沒有關燈，關風扇。
3、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn)象比較嚴重。
4、午休時間個別班級，特別是低年級同學紀律較差。中午回家的同學有的沒有在家午休，很早就來到校門外吵鬧。
5、早餐和午餐時有的同學把餐桌弄得很臟。
以上做得不好的地方希望同學們改進。
上周流動紅旗獲得班級： 二年級
五年級
總結(jié)人：
2015年9月9日
新學期第一周工作在全校老師、同學們的緊張忙碌中順利結(jié)束了。由于開學前學校行政班子、全體教師做了大量、充分的準備工作，從8月26日（星期二）學生到校第一天起，按周計劃布置的各項工作得到有序推進，為本學期的起步工作奠定了良好基礎?，F(xiàn)在總結(jié)一下上周的值周情況：
一、做得比較好的地方
1、班級管理方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng)一要求，加強了學生的系列常規(guī)教育，從進出樓梯、做操站位到進上下學交接等方面都做了統(tǒng)一要求和訓練。尤其是班主任老師下班及時，班級管理在開學第一天就很快進入正規(guī)，全校秩序有條不紊。
2、衛(wèi)生方面：8月26日上午，全校進行了全面的、徹底的大掃除，以嶄新的面貌迎接新的一個學期。由于各部門衛(wèi)生觀念強、督促檢查到位，各班真正做到了窗明地凈、一塵不染。各班學生都把集體榮譽放在首位，每天的室內(nèi)外衛(wèi)生清掃得非常干凈，校園內(nèi)公共場地的衛(wèi)生干凈整潔，很少發(fā)現(xiàn)紙屑雜物，這是同學們環(huán)境意識增強的表現(xiàn)，也是全校師生和學校清潔工辛勤工作的結(jié)果。
3、紀律方面：早讀午讀的紀律比較好，各個班級的大多數(shù)學生早上、下午一進到教室在班干部的組織下都能夠自主有序地認真進行早讀和午讀，自覺看書、讀書，下班老師下班及時，有的老師甚至提前20分以上到班組織學生早讀。同學們都能以飽滿的精神參加升旗儀式、隊形訓練，列隊整齊，隊禮也比較規(guī)范。校園里秩序井然，學習氛圍濃厚，各班上課時的課堂紀律都比較好，絕大部分同學都能認真的聽老師講課。
二、今后需要改進的方面：
1、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn)象比較嚴重（特別是二樓走廊所在的部分班級），同時還有發(fā)現(xiàn)不少同學上下樓梯不靠右走的。同學們，“跑”是一項有益的健康的運動，但是如果在走廊或樓梯上奔跑，就容易出現(xiàn)事故，希望同學們注意安全，做一個文明的好孩子。
2、校園保潔工作保持不夠好：教學樓樓梯、走廊和校園的其他地方偶爾會發(fā)現(xiàn)食品包裝紙袋或果皮紙屑等雜物。校園地面的整潔不但要來自時常打掃，更要來自善于保持。希望有隨地丟垃圾這種不良行為習慣的同學及時改正過來。倒垃圾的同學也要細心點，不要讓果皮紙屑等垃圾隨風飄揚。讓我們一起來做勤勞的小蜜蜂，用我們的雙手去換來勞動的蜜甜——干凈整潔的校園環(huán)境。
同學們，開學以后，我們的校園變得更熱鬧更加美麗了，校園里沒有了你們就缺少了生機和活力。但是另一方面，在學校生活中，我們也要注意保持校園壞境衛(wèi)生和注意安全，自覺做到：垃圾不落地，上下樓梯靠右走。下課時，做到輕聲慢步不喧嘩；放學時，聽從老師的指揮，排好路隊，按學校指定的路道走出校門，不能搶時間跑出校門。一路到家，不在路上逗留玩耍。
總結(jié)人：王曉娟 2015年8月29日
本文標題：
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇七
上周是開學的第一周，老師和同學們緊張而又充實的學校生活已經(jīng)悄然開始，全體師生都以飽滿的熱情投入到工作學習之中。周四，學校舉行了開學典禮，方校長在典禮上講話：倡導先做人再做事的原則，寄予了我們“蕺小”學子在新學期要有新氣象。上周每班還舉行了“賞燈賞星賞自己”的活動，通過這次活動，讓同學們能在新學期為自己制定新目標，并且朝著目標大步前進。
開學的工作千頭萬緒，但是學校的各項工作在全校師生的共同努力下，一切都是那么的井然有序。俗話說，良好的開端是成功的一半。在開學的第一周，我們做好了這樣幾個開端：
一、同學們能很快的投入到新學期的學習，生活中去，遵規(guī)守紀，尊敬老師，團結(jié)同學，注意安全，充分體現(xiàn)了我們“蕺小”學子良好的精神風貌。
二、同學們能在早上到校自覺讀書，課間活動文明，做操路隊整齊劃一，午間用餐安靜，放學秩序有條不紊。
三、各班教室在老師和同學的共同努力下，做到地面整潔，課桌整齊，擺放有序，玻璃明凈。
四、放學家長接送能夠做到車輛停放規(guī)范，下雨天也能做到接送井然有序。為我們校園文明盡“家長”之力。希望同學們回家表揚一下自己的家長。
五、老師們的業(yè)務學習抓得很緊。上班第一天，教導主任任老師就各上學期的學科作業(yè)本的使用和批改情況做了全面匯報，董校長對上學期的教學質(zhì)量進行了全面分析?？隙藘?yōu)點，指出了今后努力的方向。學校還請來了全國優(yōu)秀教師為我校教師作了題為《我的兒童閱讀推廣經(jīng)歷》的講座。全體教師為方校長提出的“人文素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、行為習慣、教育質(zhì)量、特長技能”的五大提升，信心百倍！
但老師也發(fā)現(xiàn)一些需要我們同學們改進的地方，比如說：有極個別同學把一些生活中的不文明用語，甚至粗話臟話在課間產(chǎn)生。在此，老師倡議所有的同學能做到自律，講文明用語。各班班干部既要以身作則，又要監(jiān)督不文明的人和事。如果你看到校園中有人在亂丟紙屑，講臟話，做危險事，請及時制止和勸告。希望每個同學能當學校的小主人，并讓文明之花常開在和美的校園中。
本周的主要工作有：
學校各項后勤保障工作繼續(xù)；課程超市開始報名；紅領巾廣播站開始播報；班級的文化布置補充完善；各班班隊活動開始。
經(jīng)過同學們的共同努力，上周所有班級都是五星級班級，所有辦公室均為文明辦公室，讓我們?yōu)樽约旱呐Χ@得的成功而熱烈鼓掌吧！
同學們，一年之計在于春。讓我們一起珍惜時光，努力把每件事情做得更好！預祝同學們在這學期取得更多更好的成績！
開學第一周在不知不覺中已經(jīng)結(jié)束，眾所周知，開學第一天、第一周、第一個月是最難熬的，因為孩子們經(jīng)過一個暑假的懶散生活需要在這段時間得到改善，假期綜合癥也不是那么容易說改就能改的了的，不過我相信，我們一定可以在最短的時間內(nèi)找回放假前的好習慣，甚至做得更好！
緊張而又忙碌的第一天，在孩子和家長們們高高興興的上學中度過，孩子們跑過來抱著我，家長們也熱情的打招呼，我們訴說著各自的想念。后來的幾天，是緊張而又忙碌的。
在家校溝通方面，每天晚上下自習后把孩子一天的表現(xiàn)和生活照發(fā)給家長，等孩子們睡著后，發(fā)信息告訴他們孩子已睡著，請放心。當收到家長們的感謝信息后，會莫名的感動，感覺這點累比起家長們的支持和理解根本不算什么！
在學生管理方面，基本上是在做一些常規(guī)訓練，由于還是帶自己班的孩子，再加上新轉(zhuǎn)來的三個同學有兩個是女生，相對而言比較順手。不過在這短短一周也發(fā)現(xiàn)了很多問題：
1、 基本每個人都存在自由散漫現(xiàn)象，不僅在學習上拖拖拉拉，在餐廳和宿舍也表現(xiàn)的比較明顯。
2、 集體榮譽感不強，團隊意識薄弱。不認為自己的言行代表的是整個班級。
3、 打鬧現(xiàn)象偶爾出現(xiàn)。雖然基本上是鬧著玩，但也有出現(xiàn)意外的時候，玩著玩著就真的打起來的也有。走廊上，樓道里，路隊行進中大聲喧嘩比較嚴重。
4、 路隊較亂。無論是整隊的還是站隊的都不嚴肅，站沒有站相，走也沒有走的樣子。
5、 課堂常規(guī)。課前準備大部分學生可以做到及時，但卻只有極少數(shù)的同學能做到上課需要的物品全部準備齊全。坐姿、寫姿、拿筆姿勢等都需要時刻提醒。
6、 餐廳就餐。總體來說就餐秩序還是可以的，只是交接方面比較亂。
7、 宿舍休息。由于是家族式管理，我們五年級承擔了幫助一年級小朋友的任務，大部分學生能過表現(xiàn)出大哥哥、大姐姐的樣子，幫助小同學盡快熟悉學校生活。只是由于一年級孩子還太小，存在想家、不適應宿舍生活等問題，很多孩子中午不休息，晚上打鬧，睡覺很晚，以至于我們班學生休息不好，白天犯困，導致課堂效率不高。
8、 物品擺放。大部分學生能在第一天就做到上學期的物品擺放要求，只是還需要提醒、完善。
9、 衛(wèi)生清掃。對于衛(wèi)生清掃方面做得不夠及時，保持的也不夠好，很多同學見到垃圾視而不見，沒有做到上學期見到垃圾就撿的好習慣。
10、 時間意識薄弱。上課鈴聲響了才去上廁所或者才去收拾桌面的現(xiàn)象仍然存在。什么時間干什么事情在他們身上基本體現(xiàn)不到。很多鈴聲形同虛設。
當然了，問題的確很多，不過發(fā)現(xiàn)問題去解決就好了，沒有問題就沒有進步，只要我們一起去努力改進，相信我們班，我們學校會越來越好！i believe we can ！
這一周，雖然累，更多的卻是幸福！因為我有一群讓我時刻生活在幸福中的可愛的孩子們！
課間我們一起在室外活動，玩游戲，做課間操，練隊形，一起玩，一起鬧······我們一起裝飾教室，孩子們都高興的幫我剪紙、畫畫、張貼······每個人都忙得不亦樂乎，終于經(jīng)過一個晚間課的共同努力，大體輪廓已經(jīng)基本完成，我們吃著加餐，看著自己的杰作，心里別提多開心啦！還有全班同學為我們班的胖milly過生日，吃著蛋糕，聊著天，玩著鬧著，每個人的臉上都洋溢著幸福的笑容。那個時候我在想，我要的到底是什么？是單純的成績？還是孩子們臉上幸福的笑容？雖說魚與熊掌不可兼得，不過，這次，我也貪得無厭一下下吧，我都要！！
孩子們，你們準備好了嗎？讓我們一起為我們的未來共同努力吧！相信自己，你是最棒的！come on ！
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇八
時間一晃而過，就在新的公司，新的部門里待了一個星期，首先得感謝___的各位領導能給我展現(xiàn)自我才能的機會;其次在督導師___高工的幫助指導下使我了解了工藝部的具體工作流程及職能范圍;最后在公司同事黃志紅高工的教導和指導下使我學習了缸桶件的工藝流程，使我能夠盡快的適應和熟悉這個過程，當然第一個星期更多的是要去了解車間中的每一條流水線，每一個工位，每一道工序，每一臺設備。
作為一個新員工，對減震器的知識由以前的籠統(tǒng)概念，到現(xiàn)在具體到實際的生產(chǎn)線的工序、工位加工，再結(jié)合x高工給我的培訓資料進行理論學習，從抽象模糊的理論概念，到實際生產(chǎn)及裝配過程中動手解決，真正做到從理論中學習再到實際生產(chǎn)的鞏固加深。對于自己不懂的參數(shù)和問題要勤問操作工，畢竟他們的實踐經(jīng)驗很足;其次對待日常工作還應該從自身出發(fā)，從自身的問題上去尋找問題，不斷分析認識提高自己的職業(yè)修養(yǎng)，改變拖延不作為的不良習慣，自動自發(fā)的做好自己的本職工作，即在學習了解理論的同時也要做好實踐過程。要從根本思想觀念上去認識問題，做到不怕不懂，不恥下問的覺悟。
二、認真學習加強提高工作能力。
這個星期我的主要工作任務是：
(1)了解減震器的基礎知識及正在生產(chǎn)線上生產(chǎn)的減震器批號、批次的基本構(gòu)造類型;。
(2)針對缸桶構(gòu)件的工藝流程進行細分及了解具體的生產(chǎn)工位;。
(3)為了提升公司的國際化運作模式，學習必要的專業(yè)英語及平常的交談口語。通過上述的工作，使我認識到作為一個合格的稱職的技術人員，不僅要在理論技術上過硬也要在對實際生產(chǎn)中有一定的把控能力，以及良好的溝通能力、執(zhí)行任務能力。
三、未來一周的計劃。
對于新的一個星期，主要的計劃任務可以分為這么三點：
(1)進一步的細分學習掌握缸桶構(gòu)件中各個工藝參數(shù)影響;。
(3)持之以恒的學習英語口語，這是個自我約束，自我改善的過程。
綜上所述，我堅持要求自己要做到以一個嚴謹?shù)膽B(tài)度去對待工作，并在工作中掌握原則，并且不斷的提高自己的自身修養(yǎng)及思想覺悟，在工作中學習并提高改善中完善自我。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇九
開學初，在政教處領導下，班主任老師做了很多的系列常規(guī)工作，從學生的報道注冊到學生的課本發(fā)放，從教室、清潔區(qū)的衛(wèi)生打掃到學生的常規(guī)教育，從動員學生住校到住校生的管理，都做了統(tǒng)一要求。在這期間我們班主任老師跟班及時，班級管理到位，在開學第一天也就是2月7日班級各項工作就很快進入了正規(guī)，全校教育教學秩序有條不紊。特別是今年動員學生住校方面我們班主任同志做了大量的工作，本學期是春學期，動員學生住校難度相對要大點，在7、8日的兩天時間內(nèi)我們學校的住校生就超過了250多人，最好的有晏朝見老師班級九(1)班30名學生全部住校，七年級四個班級住校生數(shù)超過了70%?？梢娝麄兊墓ぷ髯龅暮芗殻艿轿?，精神難能可貴。這里我代表校長室對付出辛勤勞動的老師表示衷心的感謝，希望大家再接再厲，為我們學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
在德育工作方面我們還做了一下一些工作。
1、召開開學典禮，對學生加強常規(guī)、勵志教育。
2月7日下午，我校在辦公樓前召開了新學期開學典禮，會上江校長回顧了上一學年學校所取得的成績，并對所有學生提出了新年新的希望和要求，王成軍主任、八(1)班的岳雪琴分別代表教師和全體學生暢談了新學期各自的理想和打算，得到了同學們的陣陣掌聲，最后我們還邀請了新中驕子高朝鮮為我們?nèi)w同學做了一場報告，用自己的切身感受為我們的學生進行了一次深刻的勵志教育。
2、組建學生會參與雙自管理提升學校的辦學品味。
本周在江校長親自督查下，我校成立了學生會，主要是參與學校的常規(guī)管理，培養(yǎng)學生的管理能力，在學生會成立大會上，江校長給所有的學生會同學提出了相關要求和希望。另外我們在本周還召開了各班級班長會議，主要是強化學生管理，因為我們有了以前的基礎，加之開學初我們各項工作落實到位，所以開學第一周學校一切工作井然有序。
本學期我們學校的中心工作是以雙自管理為突破口狠抓教育教學質(zhì)量，教學質(zhì)量是一個學校的生命線，抓不好教學學校就很難發(fā)展。本學期我校有幾位老師請產(chǎn)假，我們教務處同志不辭勞苦，統(tǒng)籌安排，合理的調(diào)配了個別老師的課務，并于2月6日組織了第一次教學資料檢查。
本學期開學初我們就強化了老師出勤、早讀、上課、在崗、下午第四節(jié)課、晚自習等管理，從一周的檢查情況看，情況非常的好，除了周二早讀課有三個同志沒有按時到位外，其他的一切都很正常，尤其值得我們肯定的是上下午查崗，除個別同志特殊情況外，其他同志都能夠按時在崗在位，這就體現(xiàn)出一個高素質(zhì)教師隊伍的精神風貌。感謝同志們在開學第一周對我們第一值周組各項工作的支持，這里我代表我們第一值周組對大家表示感謝!
俗話說，兵馬未到糧草先行，為了更好服務學校的全面工作，總務處在開學前做了大量的工作，從衛(wèi)生打掃到糧油準備，從水路整修到學生宿舍的整理，為學校正常開學立下了汗馬功勞。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十
通過本周的工作，在領導和同事的指導和幫助下，本人對信訪部門的工作有了初步的認識，下面，我將本周工作的感受和想法總結(jié)如下：
初到xxx鍛煉，頭幾天心里不免緊張，但更多的是新鮮和興奮之感。緊張是因為面對新的工作、新的領導、新的同事、新的工作環(huán)境，有些不知所措，除了燒水、打掃衛(wèi)生、拿報紙之類的一些雜事，感覺自己什么都插不上手;而興奮是來源于兩個方面：一方面，xxx的領導和同事看起來都很隨和，第一次見面時，領導第一句話便開玩笑地說“信訪工作接觸的人員很復雜啊，小心把你們的思想教壞了”，引得我對這項工作頓時產(chǎn)生了很強烈的好奇感，同時，也非常期待在良師益友般的領導的指導下和同事們一起配合其工作;另一方面，通過領導對信訪工作的介紹，我感覺這項工作是一項非常強調(diào)綜合素質(zhì)的工作，充滿挑戰(zhàn)性，我相信，通過兩到三個月的鍛煉，自己一定可以在各個方面都得到提升。
在這半個月的時間里，我漸漸地和新的領導、同事打成一片,大家一邊工作一邊交流，不光學習到不少信訪工作的專業(yè)知識，還了解到從前從未接觸過的各種領域的實際情況，發(fā)現(xiàn)了自己的不足，也有了一個初步的工作計劃和方向。
二、本周主要工作內(nèi)容和收獲。
通過上周的見習觀摩，對xxx的各項工作有了大致的了解，本周逐漸開始著手一些簡單事務，大致有以下幾項：
1、接待上訪、登記上訪人員基本情況，初步接觸信訪。目前，對于接訪工作，我還不能很好地獨自應付，往往是先聽來訪者描述情況后加以登記，若情況不復雜，便按照《信訪條例》的規(guī)定給予建議;若情況復雜，將其情況轉(zhuǎn)述給領導，然后觀察學習領導怎樣為其解決。通過接訪，我受益匪淺，不僅學到了接訪的技巧和方法，還可以在來訪人口中了解到不同領域的職責和相互之間的關系，大大增加了我的社會知識。
2、協(xié)助領導整理、送取文件，熟悉文件分類。此項工作包括：整理每日上訪人員的情況登記表、整理信訪報告函、答復意見、辦結(jié)報告等，協(xié)助領導準備工作匯報等材料，遞送文件到各個部門，收取各個部門送來xxx的文件等。這項工作可以讓我們接觸到xxx常用的文件和材料，使我們更快熟悉各種文件和材料的書寫方法及其作用。
3、跟隨領導旁聽“局長接待日”，了解信訪積案。此項工作每周僅有一次，每周二在市信訪接待中心舉辦。本周有幸跟隨領導前去旁聽，收獲頗多。一般來找領導上訪的人員，大多其案件都比較復雜、難以解決。這次接待日，我們見到了長年上訪戶，領導還給我們講了一些老上訪戶的基本情況，使我們了解到上訪典型案例。
三、自己的不足和今后的努力方向。
在本周的工作中，我已深深地感覺自己的社會經(jīng)驗嚴重匱乏，雖說讀了一肚子書，但真正遇到實際問題、面對群眾之間的矛盾時卻常常措手不及。另外，對各種文件的寫作方法還不太熟悉，獨立草擬時總是丟三落四，不能很好地書寫一篇完整的文件。
在日后的工作中，我一定要繼續(xù)深入學習信訪工作知識，多聽多看多積累多總結(jié)，工作之余，將工作中遇到的不解及時詢問領導或同事，同時，要學習分辨并認真練習寫各種文件，爭取成為一名合格的機關工作人員。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十一
1、衛(wèi)生問題有待加強，特別是吃游食、亂扔垃圾的問題，晚自修期間學生追逐打鬧現(xiàn)象還沒有得到根本性轉(zhuǎn)變，希望各班主任請自己班的學生進行記錄，再加強教育。
2、初二年級學生當中的發(fā)生幾起摩擦，極易引起打架事件，希望各班主任利用信息員制度，一定要保持信息暢通，及時發(fā)現(xiàn)問題、處理問題。
3、初三年級就餐時講話的紀律問題需要加強教育。
4、天氣轉(zhuǎn)冷，走廊上曬太陽的同學較多，影響其他同學走路，希望加強教育。
5、值周值日工作上周檢查如下:周一：周二：周三：周四：周五：值周：值崗班：
1、班隊活動：高橋鎮(zhèn)中學第二次衛(wèi)生大掃除（各辦公室衛(wèi)生由辦公室負責人負責）。
2、對學生加強考風考紀教育：
（1）考試之前每班拿出八張桌子放在教室外面，要求學生將書包按一個方向擺放整齊。
（2）考試要保證所在的考場衛(wèi)生、整潔，將考試過程中產(chǎn)生的垃圾帶走，監(jiān)考教師監(jiān)督。
（3）考試結(jié)束之后凳子按統(tǒng)一要求擺放。
監(jiān)考教師必須保證每個考場的衛(wèi)生、紀律、安全并進行記錄，考試結(jié)束之后將記錄本帶回待考室。
3、第二次班主任會議準備：初一年級主題：
（1）、小組合作學習，一班、三班、六班、七班。
（2）怎么樣抓好學生的常規(guī)管理，二班、四班。
（3）、感恩教育心得，六班、八班。初二年級主題：
（1）小組合作學習，一班、三班、五班、七班。
（2）怎么樣預防學生的兩極分化（學習、行為、心理），二班、四班。
（3）感恩教育心得，五班、八班。初三年級主題：
（1）怎么樣抓細節(jié)養(yǎng)習慣提效率，一班、三班。
（2）怎么樣加強后進生的管理，二班、四班、六班。
（3）感恩教育心得，五班、八班。
（4）在學習壓力較大的情況下怎么樣加強學生的心理疏導，七班。
班主任必須在下周一教師例會前將總結(jié)交政教處蘇國華老師處，字數(shù)不少于1500字，要求手寫稿。
高橋鎮(zhèn)中學政教處20xx年11月11日高橋鎮(zhèn)中學學生考試情況記錄表時間地點。
科目語文學生排隊書包擺放考試紀律凳子擺放學生遲到衛(wèi)生情況數(shù)學英語科學社會思政注：
(1)各監(jiān)考教師記錄情況時一定要寫明班級、姓名。
(2)考試紀律指學生是否睡覺、是否違反考試紀律。是否作弊等。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十二
房型統(tǒng)計:
房價統(tǒng)計:
收入統(tǒng)計:
(1) 結(jié)合辦公室對春節(jié)走訪用酒的數(shù)量進行統(tǒng)計,入庫. (2) 結(jié)合銷售和客房對長租房進行調(diào)房.
(3) 節(jié)后陸續(xù)對整個大廳/行李房/商務中心的衛(wèi)生進行徹底清理. (4) 元月份餐卡和考勤的上交.
(5) 在做好日常工作的同時,做好vip客人及vip會議的正常接待. (6) 對酒店裝修期間實際可以出租的房間進行了統(tǒng)計,上交銷售部和房務部.
(7) 制定元宵節(jié)和情人節(jié)客房促銷方案. (8) 對近期寄存前臺的物品進行了電話跟進.
本周共4起投訴:1起是網(wǎng)絡問題造成的客人投訴;另外3其均是投訴房間空調(diào)和水溫不足的問題.第一時間在給客人解釋致歉的同時,聯(lián)系值班經(jīng)理加送被子,加開空調(diào),退房時,贈送小禮品,客人均滿意離開.
(1) 做好元宵節(jié)及情人節(jié)客房方案的實施工作.
(2) 按計劃陸續(xù)對前廳人員進行節(jié)后培訓,主要目的是收心及服務意識的培訓.
(3) 對近期上崗的員工進行有計劃的詳細的細致的培訓.
(4) 召開部門管理人員碰頭會,針對20xx年酒店的整體規(guī)劃合理制定本部門20xx年目標任務.
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十三
初到八零文化傳媒有限公司小江。
2011年10月17日（周一），我到公司報到開始上班。談談基本情況：周一、周二兩天的培訓主要是對公司企業(yè)文化及業(yè)務的了解?？偟膩碚f，短短的兩天培訓，加深了我對公司企業(yè)文化及業(yè)務的了解。周三和康姐去見客戶，學習如何與客戶的溝通技巧。周四、周五重點對電話預約客戶進行了學習。周五的下午和搭檔小蔣去見了客戶，同時自己也慢慢開始接觸客戶。
轉(zhuǎn)眼一周的時間過去了，從學校走出校園，外出工作，真正的踏入到這個社會。一開始，有很多很多的不習慣。在學校自由，可以自己安排自己的時間；可是一旦走入企業(yè)，我們基本的角色定位就已開始發(fā)生轉(zhuǎn)變。在學校是我們自己付出金錢，接受學校提供的教學服務，所以學校理所當然要想辦法滿足學生的（學習）需求。而在企業(yè)，是企業(yè)付出金錢，自己為企業(yè)付出勞動，這是一個對等的契約關系，雙方都承擔著對等的權(quán)利和責任，而對于尚未掌握很強工作能力的新人，尤其要處在比較弱勢的位置。至少從這個層面來說，角色就已經(jīng)完全置換了過來。在學校只是以個體為單位學習，可以憑個人興趣。而在企業(yè)，更主要的是以團隊合作形式開展工作，個體的行為很容易影響到整個團隊，所以每一項行為更多的要考慮到整體利益。這樣，我們就可以看到，學校生活和企業(yè)生活在很多方面存在著很大的區(qū)別，作為應屆生，不得不對此多做些分析和思考，及時調(diào)整心態(tài)和一些行為習慣，方能更快地適應企業(yè)生活。
做了一周的業(yè)務員，感覺自己要學的東西還有很多很多。我知道我不是最優(yōu)秀的，但我會是最努力的。業(yè)務員。我準備好了。
在今后的工作中，我將努力提高業(yè)務水平，克服不足，朝著以下方向努力：
1、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。
2、提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
3、多了解桂林市場，多熟悉業(yè)務知識，多了解交通路線。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十四
新學期尊敬的各位家長，您們好！
第一周各項繁雜事務比較多，所以博客更新的有點兒晚，希望各位家長多包涵。接手新的班級，對師生來說都是陌生的，需要一個快速且有效的適應過程。沒有比王娟老師更了解咱們班學生，為了盡快摸透孩子們學習性格情況，這一個周在學?？梢哉f是基本上與學生形影不離，有問題是也會及時與王娟老師多多溝通。第一周與孩子們接觸下來發(fā)現(xiàn)，咱班的孩子確實都很優(yōu)秀，但仍有個別同學不太樂于表現(xiàn)自己，回答問題不積極。我建議咱班的家長在今后與孩子溝通的時候能夠多鼓勵鼓勵孩子們，少一些斥責，以此來增加他們的自信心。
開學第一周總體來說大家表現(xiàn)都不錯，希望咱們班的同學在老師和家長的共同配合下能夠越來越好，越來越優(yōu)秀。作為咱班的新班主任，我會努力工作，盡職盡責，為同學們創(chuàng)造一個良好的.學習環(huán)境！同時也希望各位家長經(jīng)常與我聯(lián)系，有問題大家一起解決！
1、周一順利舉行xx區(qū)xx小“傳承中華文明，爭做儒雅少年”xx年秋季開學典禮。引導學生孝順家長，文明禮貌、熱愛生命、堅強勇敢，爭做儒雅少年，為新學期創(chuàng)造了一個良好的開端。
2、周一班級開展“傳承中華美德，爭做儒雅少年”主題班隊會。規(guī)范學生的上課習慣、課間習慣、就餐以及路隊習慣等，并向?qū)W生發(fā)出倡議，積極進取，爭創(chuàng)優(yōu)秀班級。
本周是好習慣養(yǎng)成周，良好的習慣是學習有效的前提和保障，需要家長與學校相互配合相互補充，提高學生的良好的學習生活習慣的養(yǎng)成。
1、本周好習慣之星：劉瑜斐。
2、衛(wèi)生方面：高xx同學被評為“衛(wèi)生小衛(wèi)士”。本周衛(wèi)生方面主要是室內(nèi)衛(wèi)生，下周請每位同學都帶一塊抹布。
3、紀律方面：本周課堂紀律一般，個別同學說小話，會根據(jù)日常表現(xiàn)微調(diào)座位，希望同學們注意。
4、路隊方面：路隊個別同學說小話，不注意排面，站不齊且交頭接耳。
5、依據(jù)身高、視力、成績以及日常表現(xiàn)初步安排座位，下一個周主要結(jié)合日常表現(xiàn)局部調(diào)整，成熟的座位安排將在第一次單元測試結(jié)束后在博客上掛出來。
學習情況。
上課回答問題比較積極的同學有萬xx、苗xx、劉xx、林xx、蘇xx、王xx、于xx、董xx、劉xx。而我發(fā)現(xiàn)其他不怎么舉手的同學并不是不會，希望在以后的時候，咱班的同學都可以活躍起來，這樣學習效率和學習興趣才能夠提起來。
在本周班級日常生活中表現(xiàn)得特別積極的有，劉xx、楊xx、宋xx、蘇xx、袁xx、高xx、董xx、侯xx、苗xx、劉xx、董xx、楊xx、王xx等。
1、班級已經(jīng)整理學生信息表，以及特殊學生，社團等信息表。更換課程表、家校聯(lián)系方式、值日表、特長學生名單。
2、周二通過博客把課程表以及班主任聯(lián)系方式及時通知家長。
3、周三已張貼優(yōu)秀手抄報。
4、王xx、王xx的《開學第一課觀后感》被評為優(yōu)秀觀后感。
5、已制定新學期家委會工作計劃，并著手組織申報本學期家長教師進課堂名單及課題。
6、周五班級已統(tǒng)計吃飯人數(shù)，并收取飯費。
7、周五完成走班制課程報名。
8、周五已上交全班學生成長足跡。以及暑假家校協(xié)同課程記錄表。
9、苗xx和劉xx的《抗日戰(zhàn)爭觀后感》被評為班級優(yōu)秀觀后感。
10、鄭xx、王xx被提名為大隊委候選人。
11、舉行了我最喜歡的老師評選。
1、每位同學都帶上抹布，自己的地方隨時清理。
2、新學期伊始，堅持養(yǎng)成讀書的習慣，提升語文的素養(yǎng)。
3、如有任何事情及時與班主任或其他任課教師聯(lián)系。
祝大家假期愉快！
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇一
隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束，我于本周正式踏上了在xx藥業(yè)的漫漫征程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在xx藥業(yè)，究竟能發(fā)揮多大的工作能力，體現(xiàn)多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一周就此開始。
來到xx藥業(yè)集團之前，就已經(jīng)對xx“家園文化”的企業(yè)氛圍有所了解，當真正來到xx之后，更加加深了之前的個人認識。xx所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好詮釋。導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深元老xx，成為了我進入到xx藥業(yè)的入門導師。有了xx這位良師益友，使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到xx熱情、及時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
一． 基礎崗位的人員招募
由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充，對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。為了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn)，現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當中來。一周以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡信息平臺相關簡歷的篩選，每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者，并約見其來到公司進行面試。
二． 夏季制服的尺寸以及數(shù)量匯總
隨著天氣的逐漸變暖，集團夏季制服的訂做也被列入了日程表，我被安排的任務就是對制服的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部1000多人的龐大員工群體，剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn)，在統(tǒng)計過程中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室xx和xx的大力支持，在大家的共同努力下，本項工作也按照原計劃順利完成。
1 / 2
三． 提案改善活動跟進
根據(jù)集團領導的指示，為順應集團發(fā)展形勢，優(yōu)化管理流程、降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高工作效率，本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月”。在本月的每一周，所有的職能部門都要提交一份提議改善計劃，并統(tǒng)一上交集團運營中心。我所隸屬的人事行政中心自然不甘人后，針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策，在短短的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近20條。按照這樣的速率，在提議改善月結(jié)束的時候，集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到，廣開言路，集思廣益的xx藥業(yè)，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召著每一個xx人，讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與xx藥業(yè)榮辱與共，攜手向前！
此外，在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中，雖然我新進來到公司才一周不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其逐個完成。就這樣，第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過，通過一周的工作，我有幸結(jié)識了各部門的同事，在工作中大家也加深了對彼此的印象。以后的工作歷程還很有很長，路漫漫其修遠，但能與xx藥業(yè)的各位同仁并肩前行，我，并不孤單！
——
xx
2011年5月13日
2 / 2
第一篇:
第一周工作總結(jié)隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束，我于本周正式踏上了在 xx 藥業(yè)的漫漫征 程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在 xx 藥業(yè)，究竟能 發(fā)揮多大的工作能力，體現(xiàn)多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心 指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一周就此開始。來到 xx 藥業(yè)集團之前，就已經(jīng)對 xx“家園文化”的'企業(yè)氛圍有所了解，當真正來到 xx 之 后，更加加深了之前的個人認識。xx 所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好 詮釋。
導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化， 了解工作環(huán)境， 熟悉工作流程， 促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深 元老 xx，成為了我進入到 xx 藥業(yè)的入門導師。有了 xx 這位良師益友，使我在工作問題的 處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到 xx 熱情、及時的解 答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作，個人主要完 成的工作有：一．基礎崗位的人員招募由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充， 對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。
為 了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn)， 現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯 得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當 中來。一周以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡信息 平臺相關簡歷的篩選，每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者，并約見其來到公司進行面試。二．夏季制服的尺寸以及數(shù)量匯總隨著天氣的逐漸變暖， 集團夏季制服的訂做也被列入了日程表， 我被安排的任務就是對制服 的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部 1000 多人的龐大員工群體， 剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn)，在統(tǒng)計過程 中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室 xx 和 xx 的大力支持，在大家的共同努力下，本 項工作也按照原計劃順利完成。1/2三．提案改善活動跟進根據(jù)集團領導的指示， 為順應集團發(fā)展形勢， 優(yōu)化管理流程、 降低生產(chǎn)成本、 提高產(chǎn)品質(zhì)量、 提高工作效率，本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月” 。在本月的每一周，所有的職能部門 都要提交一份提議改善計劃， 并統(tǒng)一上交集團運營中心。
我所隸屬的人事行政中心自然不甘 人后， 針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策， 在短短 的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近 20 條。按照這樣的速率，在提 議改善月結(jié)束的時候，集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到， 廣開言路，集思廣益的 xx 藥業(yè)，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召著每一個 xx 人， 讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與 xx 藥業(yè)榮辱與共，攜手向前！此外， 在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中， 雖然我新進來到公司 才一周不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我 感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其 逐個完成。就這樣，第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過，通過一周的工作，我有 幸結(jié)識了各部門的同事， 在工作中大家也加深了對彼此的印象。
第一篇:
一周工作總結(jié)不知不覺，入職已經(jīng)一周了。在經(jīng)理和前輩的指點和照顧下，我逐漸對公司的 文化、產(chǎn)品和業(yè)務流程有了一定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還 很長，需要學習的還很多，回顧這一周以來的工作，我在公司領導及各位同事的支 持與幫助下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。在此，我對公司的領 導和同事們表示衷心的感謝， 感謝你們的不吝賜教， 感謝你們對我工作的支持和幫 助。
雖然我接觸工作的時間不長， 但是我在這段時間里學到了很多在學校不曾學到 的知識。
另外在工作中也在慢慢學著與同事相處， 慢慢融入到鵬遠這個大家庭中來。
來到鵬遠電纜集團之后， 對鵬遠企業(yè)氛圍深入的了解和認識。
鵬遠所倡導的 導師制度，可以幫助新員工迅速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促 進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室 的資深元老 dimple 和 lynda，成為了我進入到鵬遠電纜的入門導師。有了她們， 使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都 會得到她倆熱情、及時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙 碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
1、認真完成領導交代的任務 2、參加第一次例會，在總經(jīng)理的講解下系統(tǒng)的了解本公司的情況和背景. 3、參加了三次對企業(yè)文化，公司制度，產(chǎn)品知識的培訓 4、做好本職工作，團結(jié)同事 對于下周的計劃和今后努力的方向為：
我將繼續(xù)努力提高自己的工作水平， 為公司的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
我想 我應努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益；其次，加強學習， 增加自己的知識面，加強對專業(yè)知識技術的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、 做到心里有數(shù)；再次，加強工作力度，要積極主動的為公司創(chuàng)造價值，力爭取得更 大的工作成績。
總之， 我會努力將自己的知識背景和公司的具體情況相結(jié)合， 利用自己精力充 沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)知識和技術，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。再 次感謝領導和各位同事的支持和幫助，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。
第一篇:
工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼之間，入職已有了一周的時間，這一周過得忙碌而又充 實。
剛剛進入眾拓的時候，眾拓就給我了很多親切的感覺，從最 初的面試通知，到接待我的兩位面試老師，以及入職后的校長談 話，還有公司涉及到的培訓內(nèi)容，好像對這一切我都沒有感覺很 陌生。
在過去的一周里，經(jīng)歷最多的就是學習，盡管大學期間從事 一些相關的學生工作，畢業(yè)也有半年的工作經(jīng)驗，但是跟眾拓的 工作內(nèi)容都相差甚遠，所以，從零學起！在潘老師耐心的講解和 指導下，我們學習了員工手冊、教務手冊、課程介紹等等很多內(nèi) 容，知道了作為一位眾拓的一員需要了解和熟知哪些內(nèi)容，也知 道了作為一名教務需要做好哪些工作。
在入職的第一周，除了學習，同時也做了一些份內(nèi)的工作,工 作內(nèi)容如下：
9.18 9.19 片 9.20 安排學員考試并拍照；整理學員信息及照片；詢問中 整理學員信息、照片 安排學生考試，負責監(jiān)考、拍照；整理學員信息及照就會客服有關學員信息上傳及上報證書的相關問題； 制作校長意 見箱；聯(lián)系校園講座9.21安排學員老師并拍照；聯(lián)系校園講座；學習助教相關工作；面試人員的通知 9.23 學員信息整理并上傳；面試人員的通知；批改試卷；聯(lián)系講座并協(xié)商相關事宜；查閱破冰游戲 以上就是我入職第一周的主要工作內(nèi)容，這一周過的真的很 充實，但是又沒有覺得很累，這些都離不開各位同事的幫助，非 常感謝。當然在這一周的工作中，也發(fā)現(xiàn)了自己存在很多的不足 之處，比如單反的使用，辦公軟件的使用，這些都是自己以后要 多多學習的地方。
第一篇:
一周工作總結(jié)不知不覺，入職已經(jīng)一周了。在經(jīng)理和前輩的指點和照顧下，我逐漸對公司的 文化、產(chǎn)品和業(yè)務流程有了一定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還 很長，需要學習的還很多，回顧這一周以來的工作，我在公司領導及各位同事的支 持與幫助下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。在此，我對公司的領 導和同事們表示衷心的感謝， 感謝你們的不吝賜教， 感謝你們對我工作的支持和幫 助。
雖然我接觸工作的時間不長， 但是我在這段時間里學到了很多在學校不曾學到 的知識。
另外在工作中也在慢慢學著與同事相處， 慢慢融入到鵬遠這個大家庭中來。
來到鵬遠電纜集團之后， 對鵬遠企業(yè)氛圍深入的了解和認識。
鵬遠所倡導的 導師制度，可以幫助新員工迅速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟悉工作流程，促 進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室 的資深元老 dimple 和 lynda，成為了我進入到鵬遠電纜的入門導師。有了她們， 使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都 會得到她倆熱情、及時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙 碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
1、認真完成領導交代的任務 2、參加第一次例會，在總經(jīng)理的講解下系統(tǒng)的了解本公司的情況和背景. 3、參加了三次對企業(yè)文化，公司制度，產(chǎn)品知識的培訓 4、做好本職工作，團結(jié)同事 對于下周的計劃和今后努力的方向為：
我將繼續(xù)努力提高自己的工作水平， 為公司的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
我想 我應努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益；其次，加強學習， 增加自己的知識面，加強對專業(yè)知識技術的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、 做到心里有數(shù)；再次，加強工作力度，要積極主動的為公司創(chuàng)造價值，力爭取得更 大的工作成績。
總之， 我會努力將自己的知識背景和公司的具體情況相結(jié)合， 利用自己精力充 沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)知識和技術，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。再 次感謝領導和各位同事的支持和幫助，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。
第一篇:
第一周工作總結(jié)隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束，我于本周正式踏上了在 xx 藥業(yè)的漫漫征 程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在 xx 藥業(yè)，究竟能 發(fā)揮多大的工作能力，體現(xiàn)多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心 指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一周就此開始。來到 xx 藥業(yè)集團之前，就已經(jīng)對 xx“家園文化”的企業(yè)氛圍有所了解，當真正來到 xx 之 后，更加加深了之前的個人認識。xx 所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好 詮釋。
導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化， 了解工作環(huán)境， 熟悉工作流程， 促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深 元老 xx，成為了我進入到 xx 藥業(yè)的入門導師。有了 xx 這位良師益友，使我在工作問題的 處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到 xx 熱情、及時的解 答，所以即便是對于第一周的工作，仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作，個人主要完 成的工作有：一．基礎崗位的人員招募由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充， 對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。
為 了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn)， 現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯 得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當 中來。一周以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡信息 平臺相關簡歷的篩選，每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者，并約見其來到公司進行面試。二．夏季制服的尺寸以及數(shù)量匯總隨著天氣的逐漸變暖， 集團夏季制服的訂做也被列入了日程表， 我被安排的任務就是對制服 的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部 1000 多人的龐大員工群體， 剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn)，在統(tǒng)計過程 中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室 xx 和 xx 的大力支持，在大家的共同努力下，本 項工作也按照原計劃順利完成。1/2三．提案改善活動跟進根據(jù)集團領導的指示， 為順應集團發(fā)展形勢， 優(yōu)化管理流程、 降低生產(chǎn)成本、 提高產(chǎn)品質(zhì)量、 提高工作效率，本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月” 。在本月的每一周，所有的職能部門 都要提交一份提議改善計劃， 并統(tǒng)一上交集團運營中心。
我所隸屬的人事行政中心自然不甘 人后， 針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策， 在短短 的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近 20 條。按照這樣的速率，在提 議改善月結(jié)束的時候，集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到， 廣開言路，集思廣益的 xx 藥業(yè)，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召著每一個 xx 人， 讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與 xx 藥業(yè)榮辱與共，攜手向前！此外， 在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中， 雖然我新進來到公司 才一周不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我 感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其 逐個完成。就這樣，第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過，通過一周的工作，我有 幸結(jié)識了各部門的同事， 在工作中大家也加深了對彼此的印象。
第一篇:
今早五點起來寫《入職一周工作匯報》 今早五點起來寫《入職一周工作匯報》加入遠洋地產(chǎn)秘書行政部這個團隊已有一周時間， 雖然只是短暫的五個工作 日，但是通過學習和觀察，對于身處全新的環(huán)境中撲面而來的各項新鮮事物還是 感受頗深，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、本周工作簡述 為盡快熟悉公司整體情況，融入新的企業(yè)文化，本周的主要工作是學習網(wǎng)絡 辦公流程和相關規(guī)章制度，了解公司的組織架構(gòu)和集團主要高管職責分工，研習 往期會議紀要和 2015 年總裁講話匯編，通過初涉領導秘書事務、參與撰寫四月 份總裁辦公會會議紀要、參與討論 18 周年系列活動和行政系統(tǒng)培訓活動等，逐 步進入工作狀態(tài)。
二、印象和感受 1、公司管理規(guī)范，高效運轉(zhuǎn) 進入遠洋最大的感受就是集團上下各職能部門分工明確，日常工作井然有 序，有規(guī)章可循有制度可遵守。這是一個大企業(yè)所應具備的特質(zhì)，也更堅定了我 來遠洋的正確選擇。
2、部門各司其責，有序配合 我部工作分為董事局事務、總裁事務、公共關系、文秘及行政管理幾個部分， 各自在職責所在領域兢兢業(yè)業(yè)，對于部門的重要工作，又能群策群力，發(fā)揮專業(yè) 所長，積極協(xié)作。
3、交流氛圍融洽，無抱怨狀 部門成員雖然有著不同的知識背景和從業(yè)經(jīng)歷，但彼此之間互幫互助，氣氛 融合。值得一提的是，相處時間雖短，但沒有聽到一句抱怨的話，無論是對工作 還是對同事關系，這說明大家對工作環(huán)境的滿意度較高。
三、想法和建議 1、提倡適度工作創(chuàng)新 參與房地產(chǎn)行業(yè)的行政工作三年有余， 最大的感受為行政是一個吃力但并非 事事討好的工作，盡管很努力地在完善改進，可任何的一點紕漏都可能造成功虧 一簣，時常如履薄冰。對行政要求的苛刻說明行政的重要性，但秘書行政部的工 作不能僅限于后臺服務，也需適當有所創(chuàng)新。例如，利用 18 周年的系列活動， 對遠洋進行品牌打造和形象宣傳，將遠洋理念廣泛傳播，社會符號植入大眾，對 產(chǎn)品銷售無疑具有相當大的推動力，應高度重視。在萬達工作的時候，該企業(yè)提 出的“百年企業(yè)”概念，說明了品牌塑造任重道遠，同樣，遠洋的“相伴一生”也說明追求基業(yè)長青需要品牌的長久生命力。
既然我部門已承擔起品牌推廣的工 作，可在今后每年都有計劃有步驟地進行下去。
2、加強業(yè)務知識培訓 秘書行政部作為公司的中樞機構(gòu)，負責協(xié)調(diào)管理和后勤保障，在日常工作的 開展過程中，需從宏觀層面對公司發(fā)展戰(zhàn)略進行整體把控，也需從開發(fā)環(huán)節(jié)對公 司具體業(yè)務有所掌握，做到“眼光放長遠，行動落實處”，有點有面遠近結(jié)合地 優(yōu)化服務效力公司。無論是日理百事的秘書服務，全面綜合的匯總材料還是公共 關系的新聞宣傳，都應建立在熟知業(yè)務情況的基礎上。因此，建議可在內(nèi)部開展 系統(tǒng)的業(yè)務知識培訓，邀請業(yè)務部門的同事講解房地產(chǎn)開發(fā)過程中的相關情況， 或者有意識地參與更專業(yè)化的知識講座等，從而打下堅實的行業(yè)基礎。
3、正確對待加班現(xiàn)象 據(jù)觀察， 雖然制度規(guī)定下午五點下班， 但每到五點時部門里并沒有同事離開， 仍一如既往地工作著，相信公司其他部門也存在這種情況。一般來講，加班說明 兩點：第一、工作量飽和；第二、工作效率較低。但從我們部門加班的情況來看， 大家都加得心甘情愿加得甘之如飴，甚至在家也要加班加點完成任務的，這又說 明兩點：第一、對本職工作充滿熱愛；第二、對交辦工作認真負責。因此，我認 為，原則上不鼓勵加班，避免工作中養(yǎng)成拖沓習慣，也能節(jié)約一定的辦公成本， 但一切以業(yè)績說話，付出更多的時間和精力，才能創(chuàng)造更有用的價值。
4、關于秘書工作 秘書工作無小事， 無論何時， 都要想領導所想， 甚至提前想到領導所未想的， 這是做好工作的前提。對于秘書基礎服務工作，面臨如何提高工作效率問題，例 如怎樣更科學地切入管理領導行程安排，怎樣解決文件送簽費時低效問題等。另 外，因秘書崗位缺乏連貫性和傳承性，建議可逐步摸索探討建立秘書規(guī)范管理流 程，總結(jié)出一整套切實可行的放之四海而皆準的工作模板，解決更替過程中的銜 接問題，減少專業(yè)素質(zhì)的差異，提高秘書工作的質(zhì)量，具體方案有待日后工作中 總結(jié)。
以上是入職一周的工作匯報，不妥之處，請領導提出意見和建議。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇二
首先很榮幸加入咱們業(yè)務部這個具有活力和*的團隊，感謝領導給我這個學習和工作的機會，今天是2月4日，剛好我來臺工電子科技上班已經(jīng)一個星期了，簡單的談一下這周上班的體會和感受。
第一天，經(jīng)理給我介紹了公司內(nèi)部機構(gòu)組織，也帶我認識了各部門的負責人以及同事，然后了解了公司的主打產(chǎn)品（分光機、編帶機）以及同行的一些資料。
第二天，了解了公司的銷售合同、報價單、業(yè)務流程圖等資料，清楚了公司業(yè)務流程及開展工作，并且我還注冊了部分led網(wǎng)站并發(fā)布了供應信息。
第三天，在網(wǎng)上瀏覽了分光機、編帶機的推廣情況，在一些led網(wǎng)站注冊了會員并發(fā)布了公司的產(chǎn)品信息，制作了每日會議總結(jié)表并了解了業(yè)務日報表的信息，和樊先生一起去郵局郵寄“光電展”的邀請函（35封），清楚了郵局的位置及郵寄程序。
第四天，做好每日會議報表和日義務報表；查閱了智通網(wǎng)招聘情況，并對招聘職位進行了更新，在58同城網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)上發(fā)布了免費招聘信息；在網(wǎng)上發(fā)布了公司產(chǎn)品供應信息，并對已發(fā)布的信息進行了刷新，提高產(chǎn)品在網(wǎng)上的排名，讓更多的商家了解我們的產(chǎn)品；還到車間了解下分光機和編帶機。
第五天，把業(yè)務日報表發(fā)給經(jīng)理，讓經(jīng)理幫忙審閱一下，知道了其中的不足，今天的重點工作是詳細了解公司產(chǎn)品（分光機、編帶機），到車間去了解了分光機和編帶機的結(jié)構(gòu)配置以及運轉(zhuǎn)情況。
在這幾天的工作中，我覺得貴公司有些工作仍需要加強，比如：1、招聘工作，招聘對于任何一個用人單位來說都是一個很重要的環(huán)節(jié)，它是公司人力資源流入的主要途徑，招聘效果的好壞及招聘工作的效率直接影響到公司下一步發(fā)展戰(zhàn)略能否順利實現(xiàn)。我覺得我們公司招聘的有效性不強，表現(xiàn)在兩個方面：一方面是在招聘人員的數(shù)量上，招聘的結(jié)果不能夠完全滿足公司需求人員數(shù)量上的要求；另一方面是在招聘信息的發(fā)布上，招聘信息不能有效地傳達給需求者。2、上班時間的規(guī)范性，公司職員可以在上班時間前10分鐘完成打卡手續(xù)，這樣就有更多的時間做好準備工作，更快的投入到工作狀態(tài)中，更好的避免遲到現(xiàn)象。剛開始來，我根本不知道自己該做什么，哪些應該做哪些不應該做，后來在經(jīng)理和同事的幫助下，慢慢就融入了這個大家庭中，學到了很多課本上學不到的知識，在今后的工作中，我應該加強和同事的交流，多聽聽同事的有益意見，處理好同事之間的關系，我將勤奮工作，虛心學習，不斷提高，不斷成長。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇三
在軍訓過程中，志愿方面主要負責后勤物資及傷員的常規(guī)工作，其中后勤部分包括藥品、飲用水、應急食品、營地桌椅等實用物資的購買和運輸，而傷員部分則包括傷員管理、外出請假、病人安置等事務。
1.后勤物資。
(1)前期準備了一些藥品，但是在第一天軍訓的時候，沒有考慮到剛進入軍訓，天氣炎熱，太陽曝曬，傷員數(shù)目激增，導致藥品儲備不足。對于身體不適的同學不能做到妥善處理，冷靜應對，帳篷中秩序一度十分混亂。但是兩天之后，這些工作都可以有條不紊地推進。
(2)水的準備，前幾天十分緊缺，主要是之前沒有給總負責助理排班，缺少他們的幫助。且軍訓期間的復雜情況，導致了很多疏漏。
2.傷員管理。
(1)軍訓第一天傷員之多超出我們的預估，新生們的體質(zhì)確實需要鍛煉。除去先天性的疾病以及確實不適宜參加軍訓的同學，更多的人是在軍訓期間炎熱天氣下出現(xiàn)了各種狀況。也有部分同學是因為天氣炎熱，對長沙氣候不適應，導致了頭暈惡心等狀況，這類同學只需要短暫休息即可，不需要長期請假。半天請假制度減少了少數(shù)同學偷懶的現(xiàn)象。帳篷內(nèi)的傷員還是比較有紀律的，沒有玩手機的現(xiàn)象，都在安靜的看書或者看同學們軍訓。
(2)傷員和請假問題，每日匯總請假情況也可以總體上了解新生們的軍訓參與度。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇四
開學以來，年級在以陳校長為首的校委會和趙書記的領導下，開局良好，秩序井然，取得了開門紅的良好成績，各項工作有序進行，目前學生穩(wěn)定、學風濃厚，教師敬業(yè)、工作負責，尤其是班主任和備課組長老師更為辛苦和操勞，他們?yōu)槟昙壍牧己瞄_局和全面發(fā)展做出了突出貢獻，尤其是上周的教研工作各組準備細致而充分，展現(xiàn)出極為負責的工作精神和良好風貌。寒假作業(yè)驗收考試緊張有序，做到了嚴格監(jiān)考，嚴肅考風，考風考紀得到了又一次提高，趙書記和年級辦三位主任對為高二年級辛勤付出的老師表示感謝！道一聲，大家辛苦啦！
（一）教學教研工作。
1、按照學校要求各學科組做好“精品課堂”的磨課和探索工作。
要求：
（1）結(jié)合年級備課組工作計劃和一輪復習計劃，探索如何上好新課、上好高質(zhì)量復習課、上好習題課和試卷講評課，按照學校“精品課堂”和年級“高效課堂”的要求做好觀課議課活動，尤其是要注意做好觀課后的議課活動，進而幫助授課老師找出不足，促進大家對經(jīng)典課堂的理論認知。
（2）各備課組長把整個活動的教師授課安排報年級辦和教研處各一份，實施時間：第二周至第五周（3月15日——4月11日）。
（3）4月12日——4月25日學校成立評審組進行驗收和評比，請按照教研處和學科主任的要求落實工作，力爭各科比賽出好名次，對在這個活動獲得成績的個人和學科組年級將給予加分獎勵。
2、周二周三正常教研。要求：
（1）嚴格按照年級教研流程，確保教研時間，不得遲到早退和缺席。
（2）第一環(huán)節(jié)的觀課議課要認真落實，尤其是議課環(huán)節(jié)在主評人的基礎上每人都要發(fā)言，體現(xiàn)“表揚不限，缺點與不足至少一條”的原則，各級領導可能要隨時參加，對不按規(guī)定的備課組要嚴厲批評。
（3）會后交齊教研記錄、說課稿、組卷（平行班和重點班的周考周練、糾錯專項練、定時練、單元專項練等）等，不要延遲交和不交。
3、3月21日上午（周六）高三二輪復習語文報告會。
要求：高二全部語文老師參會，不得缺席和遲到早退，年級考勤。
4、本學期考試行事歷。請組長注意大型考試的時間安排，平時的平行班和重點班的周考周練、糾錯專項練、定時練、單元專項練等要穿插其中，統(tǒng)一計劃、統(tǒng)籌安排、制定到人，明確分工，張貼分工在備課組辦公室的墻上，周三上午10:00檢查。
5、重申年級大型考試改卷紀律要求。
要求：
（1）強調(diào)老師本著高度負責的態(tài)度認真開卷！
（2）更不準學生參與改卷。
（2）要認真細致批閱試卷，及時了解學情，及時認真講評試卷。
（3）考后的答題卷要及時分發(fā)至每一位學生手中。
（4）若再發(fā)現(xiàn)不符合要求的現(xiàn)象，將對學科組和個人進行通報批評！
6、本周完成班級寒假作業(yè)考試的班級教研會。
要求：
（1）成績公布的當天要上報教研會時間，上報時間時要注意科任老師能否全部參加。
（2）確保時間不少于40分鐘，班主任和科任老師要認真細致全面準備好發(fā)言稿，及時填寫相關記錄單，形成的班級教研成果要一一落實，不要流于形式，要通過這個教研會大大促進班級一輪復習的質(zhì)量和效果，進一步提高班級教學團隊的效能。
（3）傳達上學期班級教師團隊的考評結(jié)果和分析班級教師團隊存在的問題，及時糾正教師團隊中不良的現(xiàn)象和不足，引導班級教師團隊圍繞班主任積極開展工作，爭取本學期徹底改變某些班級較為落后的不利局面，使班級教師團隊的工作“優(yōu)者更優(yōu)，差者不差”。
（二）尖子生培養(yǎng)工作。
1、班主任和科任老師要注意收集一些高三一輪復習尖子生的學習方法、糾錯意識、反思習慣、精細品質(zhì)、做題習慣、思想認知、專注精神、競爭意識等方面進行引導教育。
積極引導尖子生重視一輪復習、提高復習質(zhì)量，提高士氣和努力程度，引導其要有高目標高志向，要有為實現(xiàn)自己的理想刻苦學習的精神，任何學生的投機取巧終將毀于一旦、化為泡影。強化考練、落實糾錯、平和心態(tài)、勇于爭先等，積極創(chuàng)新尖子生競爭機制和各種比賽，善于利用展示欄的宣傳鼓勵陣地和小組間的活動，督促和指導學生開展有效競爭。班主任和科任老師不要陷入說說就完，不管不問，出了問題再說，過時又不督促了的這樣一個怪圈，要積極主動長期督促學生堅持下去，畢竟學生的機會就剩下最后一次了。
2、積極采取各種形式和機會創(chuàng)造自主招生報名條件，為考入理想名校創(chuàng)造條件。
注意：
（1）譬如：各級各類省級以上競賽證書、科技發(fā)明科技創(chuàng)新和成果以及論文等，能夠證明學生學科特長和科技發(fā)明的都可以。認真研讀高校自主招生報名條件，鎖定一兩個學校準備即可。班主任要做到了解每一位尖子生和其家庭情況，對自主招生的準備要做到了如指掌，一問便知，及時督促和幫助完成，不至于到時抓瞎。
（2）請注意瀏覽并吃透清華北大新出臺的自主招生簡章，即北大的“博雅計劃”，清華的“領軍計劃”。讓學生提早準備，明確目標。
（三）德育工作。
1、周一升旗。
要求：
（1）按時集合，快靜齊，全部藍加黑校服，不得缺席遲到和早退，團委進行檢查。
（2）帶書并大聲讀書，集體宣誓、集體喊口號和唱國歌要大聲，這次團委要嚴格檢查。
（3）聽從指揮，有序退場，注意退場后的地面衛(wèi)生。
（4）周六日各班級嚴格學生要求唱響國歌，自管會嚴查。
2、周一晚班會。
主題：《新學期、新氣象，如何進行高質(zhì)量的高三一輪復習？》或者《我的高三·我的大學》，班主任要積極引導，適時進行學習方法、思想認知上的指導和幫扶，學生暢所欲言，班主任要幫助學生化解錯誤認知，統(tǒng)一思想、鼓舞士氣，把第一輪復習做扎實，為二三復習奠定基礎，班主任必須全場在場，會后把班會的共識和成果張貼在展示欄處（必含學生的大學目標），周二上午10:00檢查。
3、辦理第一期展示欄。
要求：
（1）結(jié)合期末考試和寒假作業(yè)驗收考試，在鼓舞士氣和明確不足的基礎上，展示班主任、優(yōu)秀學生的智慧和夢想，通過表決心、樹理想（高考目標校和專業(yè)等）、知差距而奮發(fā)努力，積極引導好的班風、學風，通過有效的班級管理方法和規(guī)章有效督促學生迅速進入良好的學習狀態(tài)。徹底解決上課睡覺、玩手機、看閑書以及遲到早退缺課等不良現(xiàn)象。
（2）形式簡約，內(nèi)容豐富實在，版面區(qū)域控制在一定范圍。
（3）周四上午10:00檢查。
4、加強班級常規(guī)管理的效果。存在問題：學生課堂睡覺、看閑書、說話、玩手機屢禁不止，遲到、逃課、上網(wǎng)吧、考場違紀作弊、亂丟垃圾、虛假請假等屢說不止。請班主任老師注意加大對此類現(xiàn)象的批評和處理力度。
（四）其它工作。
1、有效利用年級小班微信群和備課組長微信群。
（1）要?？?、常研讀，從中吸取有益的方法，指導自己負責的小班和備課組工作，把良好的做法和思想及時化為自己的想法在今后的工作中傳達給學生或其他老師，爭取最大限度地擴大群的效益。
（2）在群里組長和小班老師也要積極交流，把自己的獨到的見解和看到的方法等也要及時發(fā)在群里，及時推薦交流，也可及時對別人發(fā)的內(nèi)容進行評論，不要一直默默無聞，不露臉，當然其他老師也可加入。
2、下階段年級考試安排。
（1）4月1——2日高二月考，4月29——30日高二期中考試。
（2）4月3——4日小班參加高三聯(lián)考，4月18——19日高二小班參加高三聯(lián)考。
（3）請各班主任、備課組注意工作計劃地統(tǒng)籌安排和試題命制。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇五
(2011年2月21日至2011年2月25日)。
校友會：
1、校友會及辦公室各項工作交接及檔案資料備份工作；
2、幫助美國ibt公司李先生核實我校校友王雙tn簽證學歷信息；
3、聯(lián)系來小會、陳剛校友加入校友企業(yè)家聯(lián)合會，討論并策劃校友。
企業(yè)家聯(lián)合會2011年擬開展活動方案；
4、整理中國鐵建系統(tǒng)北京校友名錄；
5、交通大學汕頭校友會更換會長信息、推薦理事名單存檔備份；
6、通知校友企業(yè)家聯(lián)合會成員赴巴西參觀考察及參與安永企業(yè)獎評。
選活動；
7、鐵道綜合管理干部班一至四期信息整理；
9、討論并策劃成立校友會俱樂部，并策劃校友俱樂部活動方案；
10、策劃交通大學校友總會理事大會及校長論壇活動；并校友總會材料進行歸檔收尾；
11、整理校友通訊雜志及資料，統(tǒng)計庫存數(shù)量；
12、整理、挑選第六屆交通大學商界領袖峰會擬邀請名單；
13、2月21號到2月27號發(fā)送生日電子賀卡郵225件封，發(fā)送生日。
祝福短信238條，4位校友回復電子賀卡表示感謝。
基金會：
1、完成基金會內(nèi)部分工及崗位職責；
2、修改完成基金會工作流程；
3、完成基金會3月份工作計劃；
4、完成關于申請校領導帶隊走訪校友企業(yè)家?？〗艿恼埵?；
5、協(xié)助修改2010年審計報告；
6、完成《教育基金會完成校"十二五"末期實現(xiàn)4億元的可行性論述》；
7、完成2011年籌資工作會會議議程；
8、接待九合投資公司周慧云女士來訪洽談基金會投資工作方向及具體辦法等。
校企合作及綜合：
1、協(xié)助學?？萍紙@完成相關評審材料撰寫工作；
2、完成校董事會材料分全會歸檔，提供校辦、檔案館所需校董事。
會材料；
3、完成中國北車股份有限公司與我校共建新校區(qū)協(xié)議初稿；
4、聯(lián)系電氣學院，有關與鎮(zhèn)江華威線路器材有限公司聯(lián)合申報企。
業(yè)院士工作站事宜；
5、完成兩次處會議紀要，編號存檔；
6、處內(nèi)固定資產(chǎn)的申報并對其妥善使用。
msn（中國大學網(wǎng)）。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇六
同學們、老師們：
早上好
上周是開學的第一周，老師和同學們緊張而又充實的學校生活已經(jīng)悄然開始，全體師生都以飽滿的熱情投入到工作學習之中。周四，學校舉行了開學典禮，方校長在典禮上講話：倡導先做人再做事的原則，寄予了我們“蕺小”學子在新學期要有新氣象。上周每班還舉行了“賞燈賞星賞自己”的活動，通過這次活動，讓同學們能在新學期為自己制定新目標，并且朝著目標大步前進。
開學的工作千頭萬緒，但是學校的各項工作在全校師生的共同努力下，一切都是那么的井然有序。俗話說，良好的開端是成功的一半。在開學的第一周，我們做好了這樣幾個開端：
一、同學們能很快的投入到新學期的學習，生活中去，遵規(guī)守紀，尊敬老師，團結(jié)同學，注意安全，充分體現(xiàn)了我們“蕺小”學子良好的精神風貌。
二、同學們能在早上到校自覺讀書，課間活動文明，做操路隊整齊劃一，午間用餐安靜，放學秩序有條不紊。
三、各班教室在老師和同學的共同努力下，做到地面整潔，課桌整齊，擺放有序，玻璃明凈。
四、放學家長接送能夠做到車輛停放規(guī)范，下雨天也能做到接送井然有序。為我們校園文明盡“家長”之力。希望同學們回家表揚一下自己的家長。
五、老師們的業(yè)務學習抓得很緊。上班第一天，教導主任任老師就各上學期的學科作業(yè)本的使用和批改情況做了全面匯報，董校長對上學期的教學質(zhì)量進行了全面分析?？隙藘?yōu)點，指出了今后努力的方向。學校還請來了全國優(yōu)秀教師為我校教師作了題為《我的兒童閱讀推廣經(jīng)歷》的講座。全體教師為方校長提出的“人文素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、行為習慣、教育質(zhì)量、特長技能”的五大提升，信心百倍！
但老師也發(fā)現(xiàn)一些需要我們同學們改進的地方，比如說：有極個別同學把一些生活中的不文明用語，甚至粗話臟話在課間產(chǎn)生。在此，老師倡議所有的同學能做到自律，講文明用語。各班班干部既要以身作則，又要監(jiān)督不文明的人和事。如果你看到校園中有人在亂丟紙屑，講臟話，做危險事，請及時制止和勸告。希望每個同學能當學校的小主人，并讓文明之花常開在和美的校園中。
商麗英老師的文章在《紹興廣電報》上發(fā)表
一（6）童正豪的文章在《紹興晚報》上發(fā)表，（指導老師葉華娟）
五（6）徐瀟彤的文章在《紹興晚報》上發(fā)表，（指導老師俞勝秋）
四（2）張?zhí)鞚櫟奈恼略凇督B興廣電報》上發(fā)表，（指導老師陳麗萍）
六（3）陸燁孜的文章在《紹興廣電報》上發(fā)表，（指導老師宋春囡）
學校各項后勤保障工作繼續(xù)；課程超市開始報名；紅領巾廣播站開始播報；班級的文化布置補充完善；各班班隊活動開始。
經(jīng)過同學們的共同努力，上周所有班級都是五星級班級，所有辦公室均為文明辦公室，讓我們?yōu)樽约旱呐Χ@得的成功而熱烈鼓掌吧！
同學們，一年之計在于春。讓我們一起珍惜時光，努力把每件事情做得更好！預祝同學們在這學期取得更多更好的成績！
值周領導方校長，值周老師王勇娣、周鶯、倪衛(wèi)軍老師
第一篇:
小平陽鎮(zhèn)中心小學第三周值周工作總結(jié)尊敬的領導、老師們：
大家下午好！上周是我和李小鵬老師值周，現(xiàn)在由我為大家總結(jié) 一下上周的值周情況：
一、基本情況：
1、上周是開學的第三周，由于星期一下雨未能進行升旗儀式。
2、老師們都能按時上下班，大部分同學也能按時到學校上課， 師生的工作、學習顯得樂觀而充滿生機。
3、安全方面：在校領導的正確引導下，加以教師們的努力，全 校師生度過了平安的一周，同時也渡過了一個平安祥和的中秋節(jié)。
4、衛(wèi)生方面：各班學生都把集體榮譽放在首位，每天室內(nèi)外衛(wèi) 生清掃得比較干凈，校園內(nèi)公共場地的衛(wèi)生干凈整潔；另外本周值周 班在老師的帶領下去清理了原來舊垃圾池里的垃圾， 為我校的`清潔工 程獻出一份力，這是同學們環(huán)保意識增強的表現(xiàn)。
5、紀律方面：早晚讀的紀律比較好，各班學生都能夠自主有序 地利用早晚讀認真讀書。校園里秩序井然，學習氛圍濃厚。
6、兩操和放學路隊方面：經(jīng)過各班班主任老師的教育，每天中 午和下午放學時絕大部分的班級都能按時集合排隊放學， 兩操正常進 行。
二、今后需要改進的方面：
1、學生的習慣養(yǎng)成教育有待加強。
2、課間活動時有個別學生在過道內(nèi)追逐打鬧、部分學生放學時 在校內(nèi)騎自行車，這些較容易發(fā)生事故，希望能引起各位老師和同 學的重視。
3、清潔衛(wèi)生還有待加強。
綜上所述本周獲得流動紅旗的班級是：一（1）班、三（1）班、 五（2）班。
總結(jié)人：肖艷芳 2015 年 9 月 22 日
第一篇:
駱國元 本學期的第一周已經(jīng)順利結(jié)束，從一周的運行狀況看，學校各項 工作開局良好。
一、落實安全工作 開學前學校進行了安全隱患排查，對查出的問題進行及時整改，同時對學校食品衛(wèi)生工作進行了專項檢查，在 經(jīng)過查、看、聽后，對食堂新學期的工作提出了具體要求。
二、落實新學期工作計劃 （1）2 月 16 日，學校召開了全體教職工大會，對新學期的工作 提出了具體明確的要求和部署后，學校各部門結(jié)合本部門實際，把新 學期工作計劃落在實處。
（2）大隊部三項競賽已經(jīng)正常開始工作。
三、值得肯定的方面 （1）各部門工作抓得早，準備到位，開學的第一周，全校工作 有條不紊，各項工作井然有序。
（2）班主任和大部分教師敬業(yè)精神強，到位早，認真?zhèn)湔n、批 閱作業(yè)，輔導學生或給學生做耐心細致的思想工作。
（3）本周的值周值日教師教師準時到崗，堅守工作崗位，值周 教師更是辛苦，認真負責態(tài)配合大隊部完成三項競賽檢查任務。
（4）大隊部成員都能準時到崗認真完成檢查任務，他們以主人翁 的態(tài)度，在檢查督促同學們不要亂扔垃圾的同時，還自覺撿起個別習 慣不好學生扔在地上的垃圾，以實際行動為創(chuàng)建文明校園做出貢獻。
這些都離不開班主任的配合和教育，代表學校少先隊表示感謝，希望 以后一如既往支持我們的工作。四、值得注意的幾個問題 （1）教學樓、寢室、樓梯，樓道、操場衛(wèi)生保持較差，個別班 級公共場地和走廊衛(wèi)生打掃不干凈，隨手亂丟現(xiàn)象還是很嚴重，希望 加強教育和監(jiān)督。
（2）課間有學生在教室、走廊追逐打鬧、說不文明語言、攀附 欄桿現(xiàn)象。
五、幾點希望 （1）樹立安全第一的思想。上樓下樓、課間操、課間活動等都 要時時把安全放在第一位，遵守交通規(guī)則，不做危險游戲，不攀危險 建筑物，不帶危險物品到校。
（2）樹立健康第一的思想。認真參加體育鍛煉，認真上好體育 課和課間操。
（3）樹立文明意識，提高文明素養(yǎng)。不說不文明的話，不做不 文明的事，不開不文明的玩笑，做一名美德好少年。
老師們、同學們：
良好的開端是成功的一半，希望在新的學期 開始的時候，要踏踏實實走好每一步，要在小事上做實在。其實，學 校里多數(shù)是小事，比如：彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑，聽到鈴聲立刻 安靜下來，整理好學習用品等，這都是小事，但小事不小，他關系到 同學們良好的行為習慣的養(yǎng)成，也就是大事。所以，新學期，希望同 學們從小事做起，從身邊事做起，踏實認真，嚴格要求。本期是收獲 的季節(jié)，在這里祝老師和全體職工身體健康，工作順利！祝同學們快 樂成長，學習進步！祝全體師生心想事成，好夢成真！
第一篇:
宣威市榕城初級中學 值周領導：校長 值周教師：范茂相 張雪峰 值周班：166 班 中心工作：1、繳費注冊 體育值周：呂坤 2、學習學校規(guī)章制度 沈志飛二、值得肯定的方面 （1）各班主任、老師工作抓得早，準備到位，開學的第一 周，全校工作有條不紊，各項工作井然有序。
（2）班主任和大部分教師敬業(yè)精神強，到位早，認真?zhèn)湔n、 批閱作業(yè)，輔導學生或給學生做耐心細致的思想工作。
（3）班級管理方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng) 一要求，加強了學生的系列常規(guī)教育，全校秩序有條不紊。
（4）衛(wèi)生方面：星期五進行了常規(guī)大掃除，全校進行了全 面的、徹底的大掃除，校園衛(wèi)生環(huán)境進一步改善。
（5）紀律方面：早自習、午自習的紀律比較好，各個班級 的大多數(shù)學生早上、下午一進到教室都能夠自主有序地認真進行 早讀和自覺看書、讀書，各班都提前 10 分以上到班組織學生早 讀或午自習。校園里秩序井然，學習氛圍濃厚，各班上課時的課 堂紀律都比較好，絕大部分同學都能認真的聽老師講課。
（6）課間操經(jīng)過呂坤老師調(diào)整各班位置和隊形后整體上看 稍好了一些。
（7）好人好事：166 班鄧娜同學星期二早上拾到人民幣 20 元，交在門房處。她拾金不昧的精神值得我們學習。
三、今后需要改進的方面：
1、為了你和他人的安全，下晚自習時請同學們盡快離校， 在校門口到街口這一段回家的路上不要騎自行車。
2、請同學們認真佩戴好校牌，出入平安。值周總結(jié)本周是開學的第一周，俗話說：萬事開頭難，開學 的工作千頭萬緒，全體師生的共同努力下，整個校園秩序 井然，同學們迅速的從假期狀態(tài)回到了緊張有序的學習狀 態(tài)中，師生工作學習狀態(tài)樂觀。下面就上周情況做以下總 結(jié)：
一、值周班工作 放假一月以來，學校的衛(wèi)生長期未能得到很好的清掃，加之 學校新建教學樓，使得整個校園臟亂不堪，給值周班的工作帶來 了極大的不便。值周班 166 班，在班主任范茂相老師的精心布置 和安排下， 進行了辛苦的打掃， 逐漸改變了目不忍視的臟亂環(huán)境：
地面的灰塵越來越少了，慢慢地干凈起來，樹下的樹枝和落葉不 見了，……，總之，在同學們的努力下，校園的清潔衛(wèi)生越來越 好。晨迎的同學到位早，對不能正常佩戴校牌的同學敢抓敢管， 有禮貌。擺放自行車的同學傾力親為，認真做好，擺放整齊。3、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn) 象時有發(fā)生。不文明的語言對少數(shù)同學來說也許成了“口碑” 出口 ， 成章的現(xiàn)象也是存在的。
4、還有發(fā)現(xiàn)不少同學隨手亂扔廢棄物的現(xiàn)象，這是不文明， 希望同學們注重行為。校園保潔工作保持不夠好：教學樓樓梯、 走廊，寢室和校園的其他地方偶爾會發(fā)現(xiàn)食品包裝紙袋或果皮紙 屑等雜物。校園地面的整潔不但要來自時常打掃，更要來自善于 保持。
希望有隨地丟垃圾這種不良行為習慣的同學及時改正過來。
倒垃圾的同學也要細心點，不要讓果皮紙屑等垃圾隨風飄揚。讓 我們一起來保護干凈整潔的校園環(huán)境。
5、檢查宿舍衛(wèi)生時，有一個男生宿舍基本沒有打掃，地面 不干凈，垃圾沒提走。部分班級清潔區(qū)打掃也不夠徹底。希望周 一打掃時認真安排，認真打掃。
四、幾點希望 （1）樹立安全第一的思想。上樓下樓、課間操、課間活動 等都要時時把安全放在第一位，遵守交通規(guī)則，不追逐打鬧，同 學間文明禮貌，友好相處，不打架。不做危險游戲，不攀危險建 筑物，不帶危險物品到校。
（2）樹立健康第一的思想。認真參加體育鍛煉，認真上好 體育課和課間操、眼保健操。
（3）樹立文明意識，提高文明素養(yǎng)。不說不文明的話，不 做不文明的事， 不開不文明的玩笑， 做一名有文明素養(yǎng)的中學生，尊敬師長，團結(jié)同學。
（4）強化時間意識。時間就是效率，不遲到、不早退、不 曠課，珍惜一分一秒，爭取在學習上有新的進步和提高，上好 每一堂課。
同學們：
良好的開端是成功的一半，希望在新的學期開始的時候，要踏 踏實實走好每一步，要在小事上做實在。其實，學校里多數(shù)是小 事，比如：彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑，聽到鈴聲立刻安靜下來， 整理好學習用品等，這都是小事，但小事不小，他關系到同學們 良好的行為習慣的養(yǎng)成，也就是大事。所以，新學期，希望同學 們從小事做起，從身邊事做起，踏實認真，嚴格要求。希望同學 們在下周能盡快彌補不足，爭取更大的進步！
庫倫小學2012—2015學年度上學期
值周領導： 圖布新
新學期第一周工作在全校老師、同學們的緊張忙碌中順利結(jié)束了。由于開
學前學校班子成員、全體教師做了大量、充分的準備工作，從8月26日（星期日）學生到校第一天起，按周計劃布置的各項工作得到有序推進，為本學期的起步工作奠定了良好基礎。8月27日（星期一）正式上課。同學們能夠很快從假期狀態(tài)回復到學習狀態(tài)中，全校師生的工作學習顯得樂觀而充滿生機?，F(xiàn)在總結(jié)一下上周的值周情況：
一、做得比較好的地方
1、班主任工作方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng)一要求，加強了
學生的系列常規(guī)教育。尤其是班主任老師上班及時，班級管理在開學第一天起跟班三天很快進入正規(guī)，全校秩序有條不紊。特別是剛從學前班升入一年級的小同學，在很短的時間內(nèi)很快地適應了新環(huán)境的小學校園的生活。
2、衛(wèi)生方面：8月27日起，各班分擔區(qū)明確劃分全校進行了全面的、徹
底的大掃除，以嶄新的面貌迎接新的一個學期。由于各部門衛(wèi)生觀念強、督促檢查到位，各班真正做到了窗明地凈、一塵不染。各班學生都把集體榮譽放在首位，每天的室內(nèi)外衛(wèi)生清掃得非常干凈，校園內(nèi)各角落衛(wèi)生干凈整潔，很少發(fā)現(xiàn)紙屑雜物，這是同學們環(huán)境意識增強的表現(xiàn)，也是全校師生和學校清潔工辛勤工作的結(jié)果。
3、紀律方面：早讀紀律比較好，各個班級的大多數(shù)學生早上一進到教室
在老師的組織下都能夠自主有序地認真進行早讀，自覺看書、讀書，負責早讀老師跟班及時，有的老師甚至提前10分鐘到班組織學生早讀。
同學們在這周有許多閃光點，例如：有些同學在樓道和操場看見地上有紙
屑，便主動的撿到垃圾桶內(nèi)，在此提出表揚。請同學們想一想，如果我們每個人都彎腰撿一片紙，那就是七百多張紙，我們每個人看見紙屑就撿，那么，我們的學校就會變得干干凈凈，希望同學們能像撿紙片的同學學習。
二、今后需要改進的方面：
1、學生進校園一定要佩戴紅領巾。在校園里有很多同學主動向老師問好，
但是敬隊禮姿勢、動作不夠規(guī)范。
2、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn)象比較嚴重（特
別是二、三樓走廊所在的部分班級），同時還有發(fā)現(xiàn)不少同學上下樓梯不靠右走。同學們，“跑”是一項有益的健康的運動，但是如果在走廊或樓梯上奔跑，就容易出現(xiàn)事故，希望同學們注意安全，做一個文明的好孩子。
3、低年級學生在操場上玩耍時有用小石粒丟人的現(xiàn)象，還發(fā)現(xiàn)有高年級同
學有往樓下丟東西的情況，存在著安全隱患，希望改正。
4、校園保潔工作保持不夠好：教學樓樓梯、走廊和校園的其他角落偶爾會
發(fā)現(xiàn)食品包裝紙袋或果皮紙屑等雜物。校園地面的整潔不但要來自時常打掃，更要來自善于保持。希望有隨地丟垃圾這種不良行為習慣的同學及時改正過來。
5、走讀生上早讀課遲到的比較多，尤其是開學前三天。問明情況，同學們
都說不出原因。同學們，良好的開端是成功的一半，讓我們一起克服困難，為了我們的明天，堅持早起早睡吧。
6、中午一些走讀生很早就來學校，有的同學一點半左右就到校，早到的同
規(guī)定的時間到校。
同學們，開學以后，我們的校園變得更熱鬧更加美麗了，校園里沒有了你
們就缺少了生機和活力。但是另一方面，在學校生活中，我們也要注意保持校園壞境衛(wèi)生和注意安全，自覺做到：垃圾不落地，上下樓梯靠右走。下課時，做到輕聲慢步不喧嘩；走讀生放學時，不能搶時間跑出校門。一路到家，不在路上逗留玩耍。
2012年9月3日
值周領導：
值周教師：
一、上周主要工作
上周是開學第一周，星期一學生到校報名注冊。星期二正式上課，各班班主任對學生進行了開學安全教育。星期三安辦主任利用課間操的時間對全校學生再次進行了安全教育。星期五上午學校舉行了簡短的開學典禮。
二、做得比較好的地方
1、班級管理方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng)一要求，加強了學生的系列常規(guī)教育，從進校到放學都做了統(tǒng)一要求和訓練。特別是剛從學前班升入一年級的小同學，在班主任的精心管理下，在很短的時間內(nèi)基本適應了小學生活。
2、衛(wèi)生方面：各班學生都能在班主任的安排下快速地完成清潔掃除，基本沒有因為掃除影響到第一節(jié)上課。特別是五年級的公共區(qū)打掃得很干凈，其他班的同學應該向他們學習。
3、紀律方面：個別班級的學生早上到教室能在班干部的組織下進行早讀。大多數(shù)班級能認真做好眼保健操和課間操。各班上課時的課堂紀律都比較好，絕大部分同學都能認真的聽老師講課。
三、今后需要改進的方面：
1、有的班級衛(wèi)生保持不夠好，教室里的清潔工具擺放不整齊。
2、個別班級教室沒人的時候沒有關燈，關風扇。
3、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn)象比較嚴重。
4、午休時間個別班級，特別是低年級同學紀律較差。中午回家的同學有的沒有在家午休，很早就來到校門外吵鬧。
5、早餐和午餐時有的同學把餐桌弄得很臟。
以上做得不好的地方希望同學們改進。
上周流動紅旗獲得班級： 二年級
五年級
總結(jié)人：
2015年9月9日
新學期第一周工作在全校老師、同學們的緊張忙碌中順利結(jié)束了。由于開學前學校行政班子、全體教師做了大量、充分的準備工作，從8月26日（星期二）學生到校第一天起，按周計劃布置的各項工作得到有序推進，為本學期的起步工作奠定了良好基礎?，F(xiàn)在總結(jié)一下上周的值周情況：
一、做得比較好的地方
1、班級管理方面：開學第一周，各班都能按照學校的統(tǒng)一要求，加強了學生的系列常規(guī)教育，從進出樓梯、做操站位到進上下學交接等方面都做了統(tǒng)一要求和訓練。尤其是班主任老師下班及時，班級管理在開學第一天就很快進入正規(guī)，全校秩序有條不紊。
2、衛(wèi)生方面：8月26日上午，全校進行了全面的、徹底的大掃除，以嶄新的面貌迎接新的一個學期。由于各部門衛(wèi)生觀念強、督促檢查到位，各班真正做到了窗明地凈、一塵不染。各班學生都把集體榮譽放在首位，每天的室內(nèi)外衛(wèi)生清掃得非常干凈，校園內(nèi)公共場地的衛(wèi)生干凈整潔，很少發(fā)現(xiàn)紙屑雜物，這是同學們環(huán)境意識增強的表現(xiàn)，也是全校師生和學校清潔工辛勤工作的結(jié)果。
3、紀律方面：早讀午讀的紀律比較好，各個班級的大多數(shù)學生早上、下午一進到教室在班干部的組織下都能夠自主有序地認真進行早讀和午讀，自覺看書、讀書，下班老師下班及時，有的老師甚至提前20分以上到班組織學生早讀。同學們都能以飽滿的精神參加升旗儀式、隊形訓練，列隊整齊，隊禮也比較規(guī)范。校園里秩序井然，學習氛圍濃厚，各班上課時的課堂紀律都比較好，絕大部分同學都能認真的聽老師講課。
二、今后需要改進的方面：
1、課間活動時同學們在走廊和樓梯上奔跑、追逐打鬧的現(xiàn)象比較嚴重（特別是二樓走廊所在的部分班級），同時還有發(fā)現(xiàn)不少同學上下樓梯不靠右走的。同學們，“跑”是一項有益的健康的運動，但是如果在走廊或樓梯上奔跑，就容易出現(xiàn)事故，希望同學們注意安全，做一個文明的好孩子。
2、校園保潔工作保持不夠好：教學樓樓梯、走廊和校園的其他地方偶爾會發(fā)現(xiàn)食品包裝紙袋或果皮紙屑等雜物。校園地面的整潔不但要來自時常打掃，更要來自善于保持。希望有隨地丟垃圾這種不良行為習慣的同學及時改正過來。倒垃圾的同學也要細心點，不要讓果皮紙屑等垃圾隨風飄揚。讓我們一起來做勤勞的小蜜蜂，用我們的雙手去換來勞動的蜜甜——干凈整潔的校園環(huán)境。
同學們，開學以后，我們的校園變得更熱鬧更加美麗了，校園里沒有了你們就缺少了生機和活力。但是另一方面，在學校生活中，我們也要注意保持校園壞境衛(wèi)生和注意安全，自覺做到：垃圾不落地，上下樓梯靠右走。下課時，做到輕聲慢步不喧嘩；放學時，聽從老師的指揮，排好路隊，按學校指定的路道走出校門，不能搶時間跑出校門。一路到家，不在路上逗留玩耍。
總結(jié)人：王曉娟 2015年8月29日
本文標題：
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇七
上周是開學的第一周，老師和同學們緊張而又充實的學校生活已經(jīng)悄然開始，全體師生都以飽滿的熱情投入到工作學習之中。周四，學校舉行了開學典禮，方校長在典禮上講話：倡導先做人再做事的原則，寄予了我們“蕺小”學子在新學期要有新氣象。上周每班還舉行了“賞燈賞星賞自己”的活動，通過這次活動，讓同學們能在新學期為自己制定新目標，并且朝著目標大步前進。
開學的工作千頭萬緒，但是學校的各項工作在全校師生的共同努力下，一切都是那么的井然有序。俗話說，良好的開端是成功的一半。在開學的第一周，我們做好了這樣幾個開端：
一、同學們能很快的投入到新學期的學習，生活中去，遵規(guī)守紀，尊敬老師，團結(jié)同學，注意安全，充分體現(xiàn)了我們“蕺小”學子良好的精神風貌。
二、同學們能在早上到校自覺讀書，課間活動文明，做操路隊整齊劃一，午間用餐安靜，放學秩序有條不紊。
三、各班教室在老師和同學的共同努力下，做到地面整潔，課桌整齊，擺放有序，玻璃明凈。
四、放學家長接送能夠做到車輛停放規(guī)范，下雨天也能做到接送井然有序。為我們校園文明盡“家長”之力。希望同學們回家表揚一下自己的家長。
五、老師們的業(yè)務學習抓得很緊。上班第一天，教導主任任老師就各上學期的學科作業(yè)本的使用和批改情況做了全面匯報，董校長對上學期的教學質(zhì)量進行了全面分析?？隙藘?yōu)點，指出了今后努力的方向。學校還請來了全國優(yōu)秀教師為我校教師作了題為《我的兒童閱讀推廣經(jīng)歷》的講座。全體教師為方校長提出的“人文素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、行為習慣、教育質(zhì)量、特長技能”的五大提升，信心百倍！
但老師也發(fā)現(xiàn)一些需要我們同學們改進的地方，比如說：有極個別同學把一些生活中的不文明用語，甚至粗話臟話在課間產(chǎn)生。在此，老師倡議所有的同學能做到自律，講文明用語。各班班干部既要以身作則，又要監(jiān)督不文明的人和事。如果你看到校園中有人在亂丟紙屑，講臟話，做危險事，請及時制止和勸告。希望每個同學能當學校的小主人，并讓文明之花常開在和美的校園中。
本周的主要工作有：
學校各項后勤保障工作繼續(xù)；課程超市開始報名；紅領巾廣播站開始播報；班級的文化布置補充完善；各班班隊活動開始。
經(jīng)過同學們的共同努力，上周所有班級都是五星級班級，所有辦公室均為文明辦公室，讓我們?yōu)樽约旱呐Χ@得的成功而熱烈鼓掌吧！
同學們，一年之計在于春。讓我們一起珍惜時光，努力把每件事情做得更好！預祝同學們在這學期取得更多更好的成績！
開學第一周在不知不覺中已經(jīng)結(jié)束，眾所周知，開學第一天、第一周、第一個月是最難熬的，因為孩子們經(jīng)過一個暑假的懶散生活需要在這段時間得到改善，假期綜合癥也不是那么容易說改就能改的了的，不過我相信，我們一定可以在最短的時間內(nèi)找回放假前的好習慣，甚至做得更好！
緊張而又忙碌的第一天，在孩子和家長們們高高興興的上學中度過，孩子們跑過來抱著我，家長們也熱情的打招呼，我們訴說著各自的想念。后來的幾天，是緊張而又忙碌的。
在家校溝通方面，每天晚上下自習后把孩子一天的表現(xiàn)和生活照發(fā)給家長，等孩子們睡著后，發(fā)信息告訴他們孩子已睡著，請放心。當收到家長們的感謝信息后，會莫名的感動，感覺這點累比起家長們的支持和理解根本不算什么！
在學生管理方面，基本上是在做一些常規(guī)訓練，由于還是帶自己班的孩子，再加上新轉(zhuǎn)來的三個同學有兩個是女生，相對而言比較順手。不過在這短短一周也發(fā)現(xiàn)了很多問題：
1、 基本每個人都存在自由散漫現(xiàn)象，不僅在學習上拖拖拉拉，在餐廳和宿舍也表現(xiàn)的比較明顯。
2、 集體榮譽感不強，團隊意識薄弱。不認為自己的言行代表的是整個班級。
3、 打鬧現(xiàn)象偶爾出現(xiàn)。雖然基本上是鬧著玩，但也有出現(xiàn)意外的時候，玩著玩著就真的打起來的也有。走廊上，樓道里，路隊行進中大聲喧嘩比較嚴重。
4、 路隊較亂。無論是整隊的還是站隊的都不嚴肅，站沒有站相，走也沒有走的樣子。
5、 課堂常規(guī)。課前準備大部分學生可以做到及時，但卻只有極少數(shù)的同學能做到上課需要的物品全部準備齊全。坐姿、寫姿、拿筆姿勢等都需要時刻提醒。
6、 餐廳就餐。總體來說就餐秩序還是可以的，只是交接方面比較亂。
7、 宿舍休息。由于是家族式管理，我們五年級承擔了幫助一年級小朋友的任務，大部分學生能過表現(xiàn)出大哥哥、大姐姐的樣子，幫助小同學盡快熟悉學校生活。只是由于一年級孩子還太小，存在想家、不適應宿舍生活等問題，很多孩子中午不休息，晚上打鬧，睡覺很晚，以至于我們班學生休息不好，白天犯困，導致課堂效率不高。
8、 物品擺放。大部分學生能在第一天就做到上學期的物品擺放要求，只是還需要提醒、完善。
9、 衛(wèi)生清掃。對于衛(wèi)生清掃方面做得不夠及時，保持的也不夠好，很多同學見到垃圾視而不見，沒有做到上學期見到垃圾就撿的好習慣。
10、 時間意識薄弱。上課鈴聲響了才去上廁所或者才去收拾桌面的現(xiàn)象仍然存在。什么時間干什么事情在他們身上基本體現(xiàn)不到。很多鈴聲形同虛設。
當然了，問題的確很多，不過發(fā)現(xiàn)問題去解決就好了，沒有問題就沒有進步，只要我們一起去努力改進，相信我們班，我們學校會越來越好！i believe we can ！
這一周，雖然累，更多的卻是幸福！因為我有一群讓我時刻生活在幸福中的可愛的孩子們！
課間我們一起在室外活動，玩游戲，做課間操，練隊形，一起玩，一起鬧······我們一起裝飾教室，孩子們都高興的幫我剪紙、畫畫、張貼······每個人都忙得不亦樂乎，終于經(jīng)過一個晚間課的共同努力，大體輪廓已經(jīng)基本完成，我們吃著加餐，看著自己的杰作，心里別提多開心啦！還有全班同學為我們班的胖milly過生日，吃著蛋糕，聊著天，玩著鬧著，每個人的臉上都洋溢著幸福的笑容。那個時候我在想，我要的到底是什么？是單純的成績？還是孩子們臉上幸福的笑容？雖說魚與熊掌不可兼得，不過，這次，我也貪得無厭一下下吧，我都要！！
孩子們，你們準備好了嗎？讓我們一起為我們的未來共同努力吧！相信自己，你是最棒的！come on ！
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇八
時間一晃而過，就在新的公司，新的部門里待了一個星期，首先得感謝___的各位領導能給我展現(xiàn)自我才能的機會;其次在督導師___高工的幫助指導下使我了解了工藝部的具體工作流程及職能范圍;最后在公司同事黃志紅高工的教導和指導下使我學習了缸桶件的工藝流程，使我能夠盡快的適應和熟悉這個過程，當然第一個星期更多的是要去了解車間中的每一條流水線，每一個工位，每一道工序，每一臺設備。
作為一個新員工，對減震器的知識由以前的籠統(tǒng)概念，到現(xiàn)在具體到實際的生產(chǎn)線的工序、工位加工，再結(jié)合x高工給我的培訓資料進行理論學習，從抽象模糊的理論概念，到實際生產(chǎn)及裝配過程中動手解決，真正做到從理論中學習再到實際生產(chǎn)的鞏固加深。對于自己不懂的參數(shù)和問題要勤問操作工，畢竟他們的實踐經(jīng)驗很足;其次對待日常工作還應該從自身出發(fā)，從自身的問題上去尋找問題，不斷分析認識提高自己的職業(yè)修養(yǎng)，改變拖延不作為的不良習慣，自動自發(fā)的做好自己的本職工作，即在學習了解理論的同時也要做好實踐過程。要從根本思想觀念上去認識問題，做到不怕不懂，不恥下問的覺悟。
二、認真學習加強提高工作能力。
這個星期我的主要工作任務是：
(1)了解減震器的基礎知識及正在生產(chǎn)線上生產(chǎn)的減震器批號、批次的基本構(gòu)造類型;。
(2)針對缸桶構(gòu)件的工藝流程進行細分及了解具體的生產(chǎn)工位;。
(3)為了提升公司的國際化運作模式，學習必要的專業(yè)英語及平常的交談口語。通過上述的工作，使我認識到作為一個合格的稱職的技術人員，不僅要在理論技術上過硬也要在對實際生產(chǎn)中有一定的把控能力，以及良好的溝通能力、執(zhí)行任務能力。
三、未來一周的計劃。
對于新的一個星期，主要的計劃任務可以分為這么三點：
(1)進一步的細分學習掌握缸桶構(gòu)件中各個工藝參數(shù)影響;。
(3)持之以恒的學習英語口語，這是個自我約束，自我改善的過程。
綜上所述，我堅持要求自己要做到以一個嚴謹?shù)膽B(tài)度去對待工作，并在工作中掌握原則，并且不斷的提高自己的自身修養(yǎng)及思想覺悟，在工作中學習并提高改善中完善自我。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇九
開學初，在政教處領導下，班主任老師做了很多的系列常規(guī)工作，從學生的報道注冊到學生的課本發(fā)放，從教室、清潔區(qū)的衛(wèi)生打掃到學生的常規(guī)教育，從動員學生住校到住校生的管理，都做了統(tǒng)一要求。在這期間我們班主任老師跟班及時，班級管理到位，在開學第一天也就是2月7日班級各項工作就很快進入了正規(guī)，全校教育教學秩序有條不紊。特別是今年動員學生住校方面我們班主任同志做了大量的工作，本學期是春學期，動員學生住校難度相對要大點，在7、8日的兩天時間內(nèi)我們學校的住校生就超過了250多人，最好的有晏朝見老師班級九(1)班30名學生全部住校，七年級四個班級住校生數(shù)超過了70%?？梢娝麄兊墓ぷ髯龅暮芗殻艿轿?，精神難能可貴。這里我代表校長室對付出辛勤勞動的老師表示衷心的感謝，希望大家再接再厲，為我們學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
在德育工作方面我們還做了一下一些工作。
1、召開開學典禮，對學生加強常規(guī)、勵志教育。
2月7日下午，我校在辦公樓前召開了新學期開學典禮，會上江校長回顧了上一學年學校所取得的成績，并對所有學生提出了新年新的希望和要求，王成軍主任、八(1)班的岳雪琴分別代表教師和全體學生暢談了新學期各自的理想和打算，得到了同學們的陣陣掌聲，最后我們還邀請了新中驕子高朝鮮為我們?nèi)w同學做了一場報告，用自己的切身感受為我們的學生進行了一次深刻的勵志教育。
2、組建學生會參與雙自管理提升學校的辦學品味。
本周在江校長親自督查下，我校成立了學生會，主要是參與學校的常規(guī)管理，培養(yǎng)學生的管理能力，在學生會成立大會上，江校長給所有的學生會同學提出了相關要求和希望。另外我們在本周還召開了各班級班長會議，主要是強化學生管理，因為我們有了以前的基礎，加之開學初我們各項工作落實到位，所以開學第一周學校一切工作井然有序。
本學期我們學校的中心工作是以雙自管理為突破口狠抓教育教學質(zhì)量，教學質(zhì)量是一個學校的生命線，抓不好教學學校就很難發(fā)展。本學期我校有幾位老師請產(chǎn)假，我們教務處同志不辭勞苦，統(tǒng)籌安排，合理的調(diào)配了個別老師的課務，并于2月6日組織了第一次教學資料檢查。
本學期開學初我們就強化了老師出勤、早讀、上課、在崗、下午第四節(jié)課、晚自習等管理，從一周的檢查情況看，情況非常的好，除了周二早讀課有三個同志沒有按時到位外，其他的一切都很正常，尤其值得我們肯定的是上下午查崗，除個別同志特殊情況外，其他同志都能夠按時在崗在位，這就體現(xiàn)出一個高素質(zhì)教師隊伍的精神風貌。感謝同志們在開學第一周對我們第一值周組各項工作的支持，這里我代表我們第一值周組對大家表示感謝!
俗話說，兵馬未到糧草先行，為了更好服務學校的全面工作，總務處在開學前做了大量的工作，從衛(wèi)生打掃到糧油準備，從水路整修到學生宿舍的整理，為學校正常開學立下了汗馬功勞。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十
通過本周的工作，在領導和同事的指導和幫助下，本人對信訪部門的工作有了初步的認識，下面，我將本周工作的感受和想法總結(jié)如下：
初到xxx鍛煉，頭幾天心里不免緊張，但更多的是新鮮和興奮之感。緊張是因為面對新的工作、新的領導、新的同事、新的工作環(huán)境，有些不知所措，除了燒水、打掃衛(wèi)生、拿報紙之類的一些雜事，感覺自己什么都插不上手;而興奮是來源于兩個方面：一方面，xxx的領導和同事看起來都很隨和，第一次見面時，領導第一句話便開玩笑地說“信訪工作接觸的人員很復雜啊，小心把你們的思想教壞了”，引得我對這項工作頓時產(chǎn)生了很強烈的好奇感，同時，也非常期待在良師益友般的領導的指導下和同事們一起配合其工作;另一方面，通過領導對信訪工作的介紹，我感覺這項工作是一項非常強調(diào)綜合素質(zhì)的工作，充滿挑戰(zhàn)性，我相信，通過兩到三個月的鍛煉，自己一定可以在各個方面都得到提升。
在這半個月的時間里，我漸漸地和新的領導、同事打成一片,大家一邊工作一邊交流，不光學習到不少信訪工作的專業(yè)知識，還了解到從前從未接觸過的各種領域的實際情況，發(fā)現(xiàn)了自己的不足，也有了一個初步的工作計劃和方向。
二、本周主要工作內(nèi)容和收獲。
通過上周的見習觀摩，對xxx的各項工作有了大致的了解，本周逐漸開始著手一些簡單事務，大致有以下幾項：
1、接待上訪、登記上訪人員基本情況，初步接觸信訪。目前，對于接訪工作，我還不能很好地獨自應付，往往是先聽來訪者描述情況后加以登記，若情況不復雜，便按照《信訪條例》的規(guī)定給予建議;若情況復雜，將其情況轉(zhuǎn)述給領導，然后觀察學習領導怎樣為其解決。通過接訪，我受益匪淺，不僅學到了接訪的技巧和方法，還可以在來訪人口中了解到不同領域的職責和相互之間的關系，大大增加了我的社會知識。
2、協(xié)助領導整理、送取文件，熟悉文件分類。此項工作包括：整理每日上訪人員的情況登記表、整理信訪報告函、答復意見、辦結(jié)報告等，協(xié)助領導準備工作匯報等材料，遞送文件到各個部門，收取各個部門送來xxx的文件等。這項工作可以讓我們接觸到xxx常用的文件和材料，使我們更快熟悉各種文件和材料的書寫方法及其作用。
3、跟隨領導旁聽“局長接待日”，了解信訪積案。此項工作每周僅有一次，每周二在市信訪接待中心舉辦。本周有幸跟隨領導前去旁聽，收獲頗多。一般來找領導上訪的人員，大多其案件都比較復雜、難以解決。這次接待日，我們見到了長年上訪戶，領導還給我們講了一些老上訪戶的基本情況，使我們了解到上訪典型案例。
三、自己的不足和今后的努力方向。
在本周的工作中，我已深深地感覺自己的社會經(jīng)驗嚴重匱乏，雖說讀了一肚子書，但真正遇到實際問題、面對群眾之間的矛盾時卻常常措手不及。另外，對各種文件的寫作方法還不太熟悉，獨立草擬時總是丟三落四，不能很好地書寫一篇完整的文件。
在日后的工作中，我一定要繼續(xù)深入學習信訪工作知識，多聽多看多積累多總結(jié)，工作之余，將工作中遇到的不解及時詢問領導或同事，同時，要學習分辨并認真練習寫各種文件，爭取成為一名合格的機關工作人員。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十一
1、衛(wèi)生問題有待加強，特別是吃游食、亂扔垃圾的問題，晚自修期間學生追逐打鬧現(xiàn)象還沒有得到根本性轉(zhuǎn)變，希望各班主任請自己班的學生進行記錄，再加強教育。
2、初二年級學生當中的發(fā)生幾起摩擦，極易引起打架事件，希望各班主任利用信息員制度，一定要保持信息暢通，及時發(fā)現(xiàn)問題、處理問題。
3、初三年級就餐時講話的紀律問題需要加強教育。
4、天氣轉(zhuǎn)冷，走廊上曬太陽的同學較多，影響其他同學走路，希望加強教育。
5、值周值日工作上周檢查如下:周一：周二：周三：周四：周五：值周：值崗班：
1、班隊活動：高橋鎮(zhèn)中學第二次衛(wèi)生大掃除（各辦公室衛(wèi)生由辦公室負責人負責）。
2、對學生加強考風考紀教育：
（1）考試之前每班拿出八張桌子放在教室外面，要求學生將書包按一個方向擺放整齊。
（2）考試要保證所在的考場衛(wèi)生、整潔，將考試過程中產(chǎn)生的垃圾帶走，監(jiān)考教師監(jiān)督。
（3）考試結(jié)束之后凳子按統(tǒng)一要求擺放。
監(jiān)考教師必須保證每個考場的衛(wèi)生、紀律、安全并進行記錄，考試結(jié)束之后將記錄本帶回待考室。
3、第二次班主任會議準備：初一年級主題：
（1）、小組合作學習，一班、三班、六班、七班。
（2）怎么樣抓好學生的常規(guī)管理，二班、四班。
（3）、感恩教育心得，六班、八班。初二年級主題：
（1）小組合作學習，一班、三班、五班、七班。
（2）怎么樣預防學生的兩極分化（學習、行為、心理），二班、四班。
（3）感恩教育心得，五班、八班。初三年級主題：
（1）怎么樣抓細節(jié)養(yǎng)習慣提效率，一班、三班。
（2）怎么樣加強后進生的管理，二班、四班、六班。
（3）感恩教育心得，五班、八班。
（4）在學習壓力較大的情況下怎么樣加強學生的心理疏導，七班。
班主任必須在下周一教師例會前將總結(jié)交政教處蘇國華老師處，字數(shù)不少于1500字，要求手寫稿。
高橋鎮(zhèn)中學政教處20xx年11月11日高橋鎮(zhèn)中學學生考試情況記錄表時間地點。
科目語文學生排隊書包擺放考試紀律凳子擺放學生遲到衛(wèi)生情況數(shù)學英語科學社會思政注：
(1)各監(jiān)考教師記錄情況時一定要寫明班級、姓名。
(2)考試紀律指學生是否睡覺、是否違反考試紀律。是否作弊等。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十二
房型統(tǒng)計:
房價統(tǒng)計:
收入統(tǒng)計:
(1) 結(jié)合辦公室對春節(jié)走訪用酒的數(shù)量進行統(tǒng)計,入庫. (2) 結(jié)合銷售和客房對長租房進行調(diào)房.
(3) 節(jié)后陸續(xù)對整個大廳/行李房/商務中心的衛(wèi)生進行徹底清理. (4) 元月份餐卡和考勤的上交.
(5) 在做好日常工作的同時,做好vip客人及vip會議的正常接待. (6) 對酒店裝修期間實際可以出租的房間進行了統(tǒng)計,上交銷售部和房務部.
(7) 制定元宵節(jié)和情人節(jié)客房促銷方案. (8) 對近期寄存前臺的物品進行了電話跟進.
本周共4起投訴:1起是網(wǎng)絡問題造成的客人投訴;另外3其均是投訴房間空調(diào)和水溫不足的問題.第一時間在給客人解釋致歉的同時,聯(lián)系值班經(jīng)理加送被子,加開空調(diào),退房時,贈送小禮品,客人均滿意離開.
(1) 做好元宵節(jié)及情人節(jié)客房方案的實施工作.
(2) 按計劃陸續(xù)對前廳人員進行節(jié)后培訓,主要目的是收心及服務意識的培訓.
(3) 對近期上崗的員工進行有計劃的詳細的細致的培訓.
(4) 召開部門管理人員碰頭會,針對20xx年酒店的整體規(guī)劃合理制定本部門20xx年目標任務.
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十三
初到八零文化傳媒有限公司小江。
2011年10月17日（周一），我到公司報到開始上班。談談基本情況：周一、周二兩天的培訓主要是對公司企業(yè)文化及業(yè)務的了解?？偟膩碚f，短短的兩天培訓，加深了我對公司企業(yè)文化及業(yè)務的了解。周三和康姐去見客戶，學習如何與客戶的溝通技巧。周四、周五重點對電話預約客戶進行了學習。周五的下午和搭檔小蔣去見了客戶，同時自己也慢慢開始接觸客戶。
轉(zhuǎn)眼一周的時間過去了，從學校走出校園，外出工作，真正的踏入到這個社會。一開始，有很多很多的不習慣。在學校自由，可以自己安排自己的時間；可是一旦走入企業(yè)，我們基本的角色定位就已開始發(fā)生轉(zhuǎn)變。在學校是我們自己付出金錢，接受學校提供的教學服務，所以學校理所當然要想辦法滿足學生的（學習）需求。而在企業(yè)，是企業(yè)付出金錢，自己為企業(yè)付出勞動，這是一個對等的契約關系，雙方都承擔著對等的權(quán)利和責任，而對于尚未掌握很強工作能力的新人，尤其要處在比較弱勢的位置。至少從這個層面來說，角色就已經(jīng)完全置換了過來。在學校只是以個體為單位學習，可以憑個人興趣。而在企業(yè)，更主要的是以團隊合作形式開展工作，個體的行為很容易影響到整個團隊，所以每一項行為更多的要考慮到整體利益。這樣，我們就可以看到，學校生活和企業(yè)生活在很多方面存在著很大的區(qū)別，作為應屆生，不得不對此多做些分析和思考，及時調(diào)整心態(tài)和一些行為習慣，方能更快地適應企業(yè)生活。
做了一周的業(yè)務員，感覺自己要學的東西還有很多很多。我知道我不是最優(yōu)秀的，但我會是最努力的。業(yè)務員。我準備好了。
在今后的工作中，我將努力提高業(yè)務水平，克服不足，朝著以下方向努力：
1、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。
2、提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
3、多了解桂林市場，多熟悉業(yè)務知識，多了解交通路線。
外聯(lián)處外聯(lián)處第一周工作總結(jié)篇十四
新學期尊敬的各位家長，您們好！
第一周各項繁雜事務比較多，所以博客更新的有點兒晚，希望各位家長多包涵。接手新的班級，對師生來說都是陌生的，需要一個快速且有效的適應過程。沒有比王娟老師更了解咱們班學生，為了盡快摸透孩子們學習性格情況，這一個周在學?？梢哉f是基本上與學生形影不離，有問題是也會及時與王娟老師多多溝通。第一周與孩子們接觸下來發(fā)現(xiàn)，咱班的孩子確實都很優(yōu)秀，但仍有個別同學不太樂于表現(xiàn)自己，回答問題不積極。我建議咱班的家長在今后與孩子溝通的時候能夠多鼓勵鼓勵孩子們，少一些斥責，以此來增加他們的自信心。
開學第一周總體來說大家表現(xiàn)都不錯，希望咱們班的同學在老師和家長的共同配合下能夠越來越好，越來越優(yōu)秀。作為咱班的新班主任，我會努力工作，盡職盡責，為同學們創(chuàng)造一個良好的.學習環(huán)境！同時也希望各位家長經(jīng)常與我聯(lián)系，有問題大家一起解決！
1、周一順利舉行xx區(qū)xx小“傳承中華文明，爭做儒雅少年”xx年秋季開學典禮。引導學生孝順家長，文明禮貌、熱愛生命、堅強勇敢，爭做儒雅少年，為新學期創(chuàng)造了一個良好的開端。
2、周一班級開展“傳承中華美德，爭做儒雅少年”主題班隊會。規(guī)范學生的上課習慣、課間習慣、就餐以及路隊習慣等，并向?qū)W生發(fā)出倡議，積極進取，爭創(chuàng)優(yōu)秀班級。
本周是好習慣養(yǎng)成周，良好的習慣是學習有效的前提和保障，需要家長與學校相互配合相互補充，提高學生的良好的學習生活習慣的養(yǎng)成。
1、本周好習慣之星：劉瑜斐。
2、衛(wèi)生方面：高xx同學被評為“衛(wèi)生小衛(wèi)士”。本周衛(wèi)生方面主要是室內(nèi)衛(wèi)生，下周請每位同學都帶一塊抹布。
3、紀律方面：本周課堂紀律一般，個別同學說小話，會根據(jù)日常表現(xiàn)微調(diào)座位，希望同學們注意。
4、路隊方面：路隊個別同學說小話，不注意排面，站不齊且交頭接耳。
5、依據(jù)身高、視力、成績以及日常表現(xiàn)初步安排座位，下一個周主要結(jié)合日常表現(xiàn)局部調(diào)整，成熟的座位安排將在第一次單元測試結(jié)束后在博客上掛出來。
學習情況。
上課回答問題比較積極的同學有萬xx、苗xx、劉xx、林xx、蘇xx、王xx、于xx、董xx、劉xx。而我發(fā)現(xiàn)其他不怎么舉手的同學并不是不會，希望在以后的時候，咱班的同學都可以活躍起來，這樣學習效率和學習興趣才能夠提起來。
在本周班級日常生活中表現(xiàn)得特別積極的有，劉xx、楊xx、宋xx、蘇xx、袁xx、高xx、董xx、侯xx、苗xx、劉xx、董xx、楊xx、王xx等。
1、班級已經(jīng)整理學生信息表，以及特殊學生，社團等信息表。更換課程表、家校聯(lián)系方式、值日表、特長學生名單。
2、周二通過博客把課程表以及班主任聯(lián)系方式及時通知家長。
3、周三已張貼優(yōu)秀手抄報。
4、王xx、王xx的《開學第一課觀后感》被評為優(yōu)秀觀后感。
5、已制定新學期家委會工作計劃，并著手組織申報本學期家長教師進課堂名單及課題。
6、周五班級已統(tǒng)計吃飯人數(shù)，并收取飯費。
7、周五完成走班制課程報名。
8、周五已上交全班學生成長足跡。以及暑假家校協(xié)同課程記錄表。
9、苗xx和劉xx的《抗日戰(zhàn)爭觀后感》被評為班級優(yōu)秀觀后感。
10、鄭xx、王xx被提名為大隊委候選人。
11、舉行了我最喜歡的老師評選。
1、每位同學都帶上抹布，自己的地方隨時清理。
2、新學期伊始，堅持養(yǎng)成讀書的習慣，提升語文的素養(yǎng)。
3、如有任何事情及時與班主任或其他任課教師聯(lián)系。
祝大家假期愉快！