教師實踐鍛煉個人總結(jié)大全(17篇)

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    總結(jié)可以激發(fā)我們的學習和工作動力,讓我們更有信心和動力前行。寫完總結(jié)后,一定要進行反復修改和潤色,保證文字的流暢和連貫。這些總結(jié)范文包含了不同領(lǐng)域的總結(jié)示例,可以幫助大家更好地理解總結(jié)的寫作方法和技巧。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇一
    為了提高自己的實踐動手能力,本學期開始,我就深入企業(yè)生產(chǎn)一線進行實踐鍛煉,取得了很大的收獲,現(xiàn)將實踐鍛煉情況總結(jié)如下:
    一、了解企業(yè)經(jīng)營管理狀況以及品牌鑄造的方法與措施廣西佳華日產(chǎn)汽車銷售有限公司,于2005年11月11日將原廣西森華汽車貿(mào)易有限公司的日產(chǎn)汽車經(jīng)營部分離出來成立,取得了日產(chǎn)汽車(中國)投資有限公司及鄭州日產(chǎn)汽車有限公司的授權(quán),成為廣西唯一一家同時擁有進口日產(chǎn)和鄭州日產(chǎn)汽車銷售及售后服務(wù)資質(zhì)的一級代理商。
    公司擁有高素質(zhì)專業(yè)人才隊伍,他們不但具有專業(yè)的精湛技能,且都經(jīng)過日產(chǎn)公司的嚴格培訓,對汽車保養(yǎng)維修和品牌知識都了然于心,并在日產(chǎn)全國各技能比賽中多次獲獎,現(xiàn)已成為廣西區(qū)內(nèi)專業(yè)性及規(guī)模性均居于領(lǐng)先地位的汽車分銷及維修中心之一。并在全國日產(chǎn)客戶滿意度調(diào)查中銷售及維修服務(wù)雙雙連續(xù)名列前茅。
    公司秉承了nissan“全球一致的優(yōu)越品質(zhì)”,以“超越客戶期望、提高員工價值、打造行業(yè)經(jīng)典品牌”為企業(yè)經(jīng)營理念。以服務(wù)樹立企業(yè)品牌,讓每一位顧客真正體驗到nissan帶來的超凡感受。力求讓廣大顧客購買放心,服務(wù)稱心,用得省心!
    在為期四個月的實踐里,首先我了解到了企業(yè)是如何樹立品牌形象的,每一位員工,包括我自己在內(nèi),一旦到了工作場合,就立刻有種自豪感和使命感,感覺到自己就是公司的代表,自己的一言一行都代表了日產(chǎn)品牌,因此必須要全身心的投入到工作當中,力圖把工作做到最好。企業(yè)品牌鑄造的方法與措施其實很簡單,就是從每一件小事做起,把每一件事情都當做是樹立品牌形象的事情,公司從上到下,上到經(jīng)理,下到門衛(wèi)都一樣的嚴格要求。
    二、熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程了解行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展方向通過深入企業(yè)進行實踐鍛煉,主要熟悉了解企業(yè)在鈑金及噴漆兩方面工作流程,了解與自己所教專業(yè)相對應(yīng)行業(yè)的生產(chǎn)、技術(shù)、工藝、折本的現(xiàn)狀和發(fā)展方向,同時了解企業(yè)對我們畢業(yè)生的具體要求。這些有利于今后在教學中即使的補充不足,添加生產(chǎn)現(xiàn)場的新技術(shù)局,新工藝,從而豐富教學內(nèi)容,提高教學質(zhì)量。在課程教學中,把行業(yè)現(xiàn)狀和特點如實展現(xiàn)給學生,使他們能更快更好的適應(yīng)社會,完成角色轉(zhuǎn)換,勝任企業(yè)工作崗位的要求。
    三、加強專業(yè)建設(shè)加強實訓中心的建設(shè)。
    高職教育是以就業(yè)為導向的職業(yè)教育,企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場的第一手資料,有助于今后的專業(yè)建設(shè)。結(jié)合我所在的汽車整形技術(shù)專業(yè),由于是剛起步的新專業(yè),在教學計劃和實訓安排方面肯定存在的不足,存在著與實際操作脫節(jié)的現(xiàn)象。通過下企業(yè)期間自己的經(jīng)歷,掌握了企業(yè)對本專業(yè)人才知識結(jié)構(gòu)、職業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)的要求,回校后有針對性的進行現(xiàn)場教學,培養(yǎng)出更符合企業(yè)需求的應(yīng)用性人才。在實訓中心建設(shè)方面,由于鈑金操作存在著較大的危險性,實訓的安全一直是需要我們時刻警惕的問題,按照企業(yè)的實際生產(chǎn)的要求,按照學生的認知規(guī)律對實訓項目,內(nèi)容以及相關(guān)的知識進行調(diào)整,在保證安全的前提下,切實提高學生實際動手能力是實訓教學要達到的要求。根據(jù)企業(yè)對員工身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神、服務(wù)意識的要求,修改教學計劃,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,提高自身的綜合素質(zhì)。
    四、改變思想觀念,提高學習積極性。
    三人行,必有我?guī)煛F髽I(yè)中有很多值得我們高校教師學習的地方,不要認為那里的人學歷不如我們,表達不如我們,文字能力不如我們,實際情況往往是企業(yè)里的員工接受能力都非常強,動手能力都非常強,而且不僅技藝精湛,敬業(yè)精神更是讓人折服。與他們接觸的四個月時間里,我該表了原先的一些老舊觀念,在實踐的這段時間里,大大的激發(fā)了我的學習熱情。今后,我會努力的把書本知識和實踐鍛煉所學結(jié)合到一起,更好的教書育人。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇二
    xx市xx和xx教委的高度重視和精心組織下,我作為xx市掛職學習的第三批成員之一,于20xx年10月14日出發(fā),經(jīng)過47小時火車的長途跋涉,在20xx年10月16日抵達xx。xx市教委給予了我們熱情的接待。隨后安排了掛職教師與學校領(lǐng)導的見面會。在這次見面會上,我認識了xx中學的x校長。x校長把我們帶回了學校?,F(xiàn)在回想起來,這好像是昨天發(fā)生的事情,依然歷歷在目。有幸來到xx省xx市xx中學掛職。接受鍛煉是我人生中一次難得的機會,我倍感珍惜?,F(xiàn)就掛職期間的學習情況和工作情況,總結(jié)如下:
    20xx年10月,當我參加掛職學習工作會議后,我意識到xx教育局的安排是讓我感受xx和xx學校工作的異同,促進區(qū)域之間的交流,推進區(qū)域共同發(fā)展,發(fā)揮好橋梁作用,我為自己能被組織選派到xx中學學習感到自豪和榮幸。
    1、熟悉環(huán)境,努力工作。來到xx中學,這所xx省最有影響力的初中后,我被安排在黨委校辦工作。黨委校辦是學校的一個行政部門,它和德育處、教務(wù)處等其他部門有著密切的工作關(guān)系。為了盡快熟悉校辦的工作情況,我認真閱讀了校辦的工作內(nèi)容,很快了解了校辦的工作流程。在主任不在的情況下,能夠獨立完成校辦的工作。同時,結(jié)合校辦的工作需要和學校的要求,為xx中學制定了一系列規(guī)章制度和管理制度,深受同事們的好評。
    2、嚴格要求,注重形象。在掛職期間,我嚴格按照掛職鍛煉學校的作息時間上下班,不遲到,不早退,有特殊事情及時向掛職學校校長請假。上班時我認真閱讀學校的各項管理資料,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與學校領(lǐng)導及老師們溝通交流。堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。自覺參加掛職學校的各種集體活動,一切行動服從安排,嚴格按照規(guī)定時間及內(nèi)容開展工作。在掛職期間,我參加了學校幾乎所有的周末監(jiān)考。在其他老師有病有事不能履行監(jiān)考職責的情況下,本人任勞任怨,先后參加了成人高考、xx省對口單招文化考試、國家二級建造師考試等一系列考試的監(jiān)考工作。
    3、認真學習,積極進取。在xx中學,我主要師從的是校辦的xx老師。xx老師是一位教學經(jīng)驗豐富的高級教師。我每天按時按課表去聽他的課。通過聽x老師的課,我掌握了最新的文言文教學的方法,為我今后的教學工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
    4、認真聽課,參與教研。做為一名語文教師,我在掛職期間,每周二按時參加學校主備試教課的聽課與評課活動。在聽課中,很多老師的新思路,新方法和新創(chuàng)意,對我產(chǎn)生了有意義的啟發(fā)。如:崔學華老師的一堂《保護野生動物》的實踐活動課。x老師不但準備了豐富詳實的關(guān)于野生動物的現(xiàn)狀的資料,能把這些資料運用得很到位,活而不亂,井井有條,而且在課堂上注重培養(yǎng)學生的口頭表達能力以及保護野生動物的意識;xx老師主備試教的《觀刈麥》一課,沒有傳統(tǒng)的教師引領(lǐng)學生從讀中領(lǐng)悟詩意,而是在哀惋的音樂背景的烘托下,讓學生隨音樂讀一讀,談一談從中感受到了什么。學生大多都能直入主題,談出對農(nóng)民悲慘命運的同情。在教授《觀刈麥》一課的過程中,楊露老師又不失時機地引入了《觀刈麥》的作者白居易的另一文本《賣炭翁》,同時向?qū)W生滲透了白居易的創(chuàng)作理念“文章合為時而作,歌詩合為事而作”,使學生懂得了寫文章應(yīng)關(guān)心百姓疾苦,不作無病呻吟之作;xx老師的主備試教課《木蘭詩》看似隨意,普通話與xx話交替使用,不乏幽默,但也滲透著授課教師深厚的文化底蘊。如學生問道“著我舊時裳”的裳讀什么?x老師對此作了詳細的解答,講出了這個字的古義與今義。湯老師的組織教學能力給我留下了深刻的印象。在課后的評課活動中,通過與授課教師的交流與切磋,我提高了認識,感受到了一種蓬勃的力量。正是這種力量催人深思,催人進取,催人向上。
    5、潛心學習,迎難而上。在掛職期間,我擔任了xx中學初一(5)班的語文教學工作。在新的教學環(huán)境中,我也遇到了一些不可避免的`困難和問題。蘇教版教材與人教版教材不同,教學內(nèi)容有不同之處。內(nèi)地班級學生人數(shù)較多,我所帶的班級學生達到了55人。這55個學生是有個性、有思想的。他們各有自己評價老師的標準和原則。前一任老師為學生付出很多,只是由于疾病不得不離開了學生。如何使學生盡快接受我,配合我完成教學任務(wù)?我在課前認真鉆研教材,力求每一節(jié)課前做好充分的準備。對于課上可能會出現(xiàn)的情況做到心中有數(shù)。“一分耕耘,一分收獲”,由于我的努力,我所帶的初一(5)班在期中考試中獲得了初一年級部頒布發(fā)的“文化學習先進班級”榮譽稱號。對于初一(5)班,這是從未有過的佳績。本人對于遇到的困難和問題,不逃避,不推諉,而是迎難而上。在帶課期間,我盡職盡責的工作態(tài)度,贏得了班主任的認同和學生的廣泛贊譽。
    xx中學教師愛崗敬業(yè)、默默奉獻,且具有很高的師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),給我留下了深刻的印象。我在北中,感受到了一種無私奉獻的正氣和積極向上的精神。正是這種正氣和精神,形成了北中的和諧校園。
    在掛職期間,我不但增長了見識,豐富了閱歷,積累了經(jīng)驗,充實了頭腦,還交流了感情,收獲了友誼。同時,還能充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,以促進優(yōu)勢互補,推動兩校教育教學資源共享,促進辦學水平共同提高。我再一次感謝掛職鍛煉的學校領(lǐng)導和教師給我的指導和幫助。我將努力吸收內(nèi)化這次鍛煉所得,加強學習,不斷更新觀念,提高認識水平,為教育的春天增添色彩。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇三
    今年x月至8月份有幸成為龍湖區(qū)教育系統(tǒng)第三批中小學副校長交流掛職鍛煉的一員,有機會走進城區(qū)片較先進的校園——汕頭市朝陽小學,學習先進的管理方法和管理理念,讓我受益匪淺。在此期間我嚴格按照區(qū)教育局關(guān)于掛職鍛煉動員會的要求,認真深入校園,透過參觀、調(diào)查、聽課、聽講座、看活動、查資料等方式充實每一天的工作,從而進一步充實理論功底,進一步提高全面貫徹教育方針、實施素質(zhì)教育,提高對校園的管理的水平與潛力?,F(xiàn)將掛職鍛煉過程中學習的狀況簡單總結(jié)如下:
    一、學習要充分體現(xiàn)“四心”,效果才能事半功倍。
    透過本次掛職鍛煉學習,我積累了豐富的經(jīng)驗,充分認識到好的學習方法能夠收到事半功倍的效果,即掛職學習要做到“四心”:
    1、誠心交流。到掛職校園,要向該校園的校長、教師們虛心請教、誠心學習。要多與輔導老師、同行、同事進行交流,還要注意講究交流策略,講究“雙向”互動。同時也要加深“師傅”對自己做為學徒的良好印象,以求得他們的悉心指導,傾囊相授。外出掛職鍛煉,你就是本校、本地教育的一面旗幟,如何在異地展示本校、本地教育的良好形象,做為掛職鍛煉學習的一員,是責無旁貸的。
    2、潛心觀察。觀察要從宏觀到微觀,全過程、全方位地進行。校園的一日常規(guī)、備課輔導、校園活動等等都是我們仔細觀察、勤于思考的對象,此外,我們還要善于在觀察中發(fā)現(xiàn)問題,以求解決問題,提高自己。
    3、細心體驗。許多先進的校園,大多表面看來似乎樸素無奇,其內(nèi)在東西需要我們用腦去體驗,用心去發(fā)現(xiàn)。所謂“精美的石頭會唱歌”,校園的每一處設(shè)計,每一項制度,每一個角落都會有其存在的因為和所以,所有這些,若無細心體驗,無以發(fā)現(xiàn)其奧妙之處,沒有發(fā)現(xiàn),也就談不上學習和借鑒了。
    4、精心總結(jié)。學習后的總結(jié)體會,得精心的梳理并用心思考、反思。只有總結(jié),才能提升自己,只有勤于總結(jié)、善于總結(jié),才能把我們觀察得來、交流得來、體驗得來的東西提升到理論的高度,從而真正提高自身的素質(zhì)。
    只有捧著“四心”去學習該校園的辦學理念、管理策略、研究校園的辦學特色,才能剔除表象,撥開云霧,學得教育教學的真經(jīng),滿載收獲而歸。
    二、立足自身工作,用心創(chuàng)新。
    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,簡單的復制或照搬不能說是成功的學習,只有將我們所見、所感、所想與實踐相結(jié)合,在我們的日常工作中學以致用,并與校情、學情和自身的特點相結(jié)合,才能更好地理解消化所學的東西。因此,有幸作為的掛職鍛煉學習的一員,就應(yīng)立足自身工作崗位,用心實踐,勇于探索,闖出一條新路子,開辟一片新天地。用實際行動驗證所學,用事實證明不虛此行。同時為其他校園的建設(shè)和發(fā)展帶給成功示范,帶動校園整體教育管理水平邁上一個新臺階。
    三、走進名校,收獲多多。
    1、有思想的校長辦出有文化的校園。
    校長先進的教育理念和個性的辦學思想,大膽創(chuàng)新的管理實踐,能促進校園特色文化的構(gòu)成和辦學層次的提升。有深厚的文化底蘊和優(yōu)良辦學傳統(tǒng)的汕頭市朝陽小學,如何在新時期綻放新的光彩,校長帶領(lǐng)他的團隊確立了“弘揚傳統(tǒng)、德育為先、開掘潛能、多元發(fā)展”的辦學理念,堅定了“以禮育人,為學生終身幸福奠基”的'思想,樹立了“建設(shè)團隊提升內(nèi)涵打造品牌”的校園發(fā)展目標。經(jīng)過幾年的實踐和探索,逐步構(gòu)成了“禮儀教育、全面發(fā)展”的辦學特色,此刻,校園設(shè)施一流,師資一流,管理一流,質(zhì)量一流,成為了協(xié)作區(qū)較有名的校園。
    朝陽小學硬件設(shè)施好,校園環(huán)境美,師資力量強,人文氣息濃,師生精神面貌好,團隊合作精神強,是協(xié)作區(qū)有較大影響力的一所校園。在校長的帶領(lǐng)下,校園秉承“教師發(fā)展、學生發(fā)展、校園發(fā)展”的辦學思想,“讓每個孩子生動活潑地成長”的育人理念,本著“以崇高的師德立身,以精湛的業(yè)務(wù)立業(yè),以真誠的服務(wù)立信”,追求生命化教育,讓校園成為了師生生命成長的樂園。
    2、校園管理規(guī)范嚴格。
    校園建立了科學完善的管理制度。深入校園的日子里,你會感受到,從行政事務(wù),到教育教學;從教師考勤,到教學常規(guī);從班級評比,到學生日常規(guī)范,方方面面,角角落落,都有制度,都有規(guī)矩。
    想、提高認識、激發(fā)活力、凝聚人心的過程,在實施過程中,才能到達了良好的效果。
    3、重視教師專業(yè)發(fā)展。
    校園的校長都很重視促進教師發(fā)展,并把它作為自己最重要的管理工作,作為辦學的著力點。校長的經(jīng)驗是:構(gòu)建和諧的校園文化氛圍,促進教師發(fā)展。搭建教師專業(yè)化發(fā)展平臺,鼓勵教師自我發(fā)展。建立教師終身學習新體系,引領(lǐng)教師發(fā)展。構(gòu)建科學合理的教師評價體系,激勵教師發(fā)展。
    4、素質(zhì)教育扎實有效。
    素質(zhì)教育既轟轟烈烈,又扎扎實實。在朝陽小學我體會很深。開足開齊課程已經(jīng)不是問題,透過校園大門外展示欄和校園網(wǎng)站公示全校班級課程表,請社會監(jiān)督。學生學習時間和課業(yè)負擔也納入“陽光工程”,都顯得那么規(guī)范和透明。更重要的,學生的主動、全面、和諧、特色發(fā)展,成為每一個教育人首要關(guān)注、用力最多的工作??傊高^本次掛職鍛煉的學習,我提高了認識,明確了職責,一個好校長是成就一所好校園的關(guān)鍵,以人為本,轉(zhuǎn)變觀念,銳意創(chuàng)新,開拓進取是新形式下對校長及教師的新要求。我要繼續(xù)精誠團結(jié),同舟共濟,加強內(nèi)部管理,發(fā)揮自身優(yōu)勢,與時俱進,立足提高質(zhì)量求生存,創(chuàng)辦特色謀發(fā)展的辦學思想。我堅信只要有信心,有決心,敢于創(chuàng)新,堅持不懈,農(nóng)村校園的教育事業(yè)一樣有著輝煌的明天。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇四
    專業(yè)教師下企業(yè)鍛煉是提升教師綜合素質(zhì)的重要舉措,是以市場為導向,研究人才培養(yǎng)模式、精品專業(yè)建設(shè)、課程開發(fā)與建設(shè)等工作的重要內(nèi)容。教師通過下企業(yè)鍛煉,了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營全過程,提高動手能力,為專業(yè)設(shè)置、構(gòu)建與高職培養(yǎng)目標、國家職業(yè)等級標準相適應(yīng)的課程體系作好市場調(diào)研。國家示范建設(shè)的核心內(nèi)容是大力推行工學結(jié)合,突出實踐能力培養(yǎng),改革人才培養(yǎng)模式,真正體現(xiàn)教學過程的實踐性、開放性和職業(yè)性。要進行工學結(jié)合教學改革,前提與保障就是師資隊伍。通過教師下企業(yè)鍛煉把原來的“雙證”改為“雙能”,培養(yǎng)教師既有理論教學能力,又有實踐教學能力,成為符合高職教育需求的真正“雙師”素質(zhì)教師。
    本學期根據(jù)學校工作安排,7月份和8月份為專業(yè)教師集中下企業(yè)鍛煉時間,我系共有11名專業(yè)教師下企業(yè)鍛煉。通過企業(yè)鍛煉對教學改革進行思考,對如何培養(yǎng)高素質(zhì)高技能人才有更深刻的認識和理解,還要了解當前學院人才培養(yǎng)與社會需求的差距。2013年7月,為了更好地服務(wù)教學,我志愿加入了假期掛職鍛煉的隊伍行列,我掛職的單位是中國管理科學院武漢分院交通研究所,主要做智能車牌方面的研究。經(jīng)過一個月的實踐鍛煉,總結(jié)如下:
    高職學院強調(diào)的是培養(yǎng)學生的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng),具有一定的實際操作能力。作為專業(yè)課教師,首先自己必須具有過硬的實際操作技能才能教好學生,故我們要求參加實踐鍛煉的教師踏踏實實從生產(chǎn)一線做起,抓住一切機會自己動手操作,積累經(jīng)驗,切實提高自己操作能力和知識應(yīng)用能力。下企業(yè)鍛煉教師參加了企業(yè)的技術(shù)指導、設(shè)計、開發(fā)等工作,不僅提高了自己的實踐技能,也對以前所教理論課程有了更深一步的理解,使理論教學的針對性、應(yīng)用性和實踐性大大增強,提升了自主技術(shù)開發(fā)研究和指導學生解決技術(shù)難題的能力。
    二、參與企業(yè)實踐鍛煉,熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程,了解行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展方向。
    暑假期間,我在企業(yè)的一個多月的時間里,了解并參與了智能車牌的技術(shù)資料收集、系統(tǒng)集成、測試等工作,了解了當前主流技術(shù)、現(xiàn)狀和發(fā)展方向,有利于我們在教學中及時補充反映當前的新技術(shù)、新工藝,從而豐富教學內(nèi)容,提高教學質(zhì)量。在課程教學中,把行業(yè)現(xiàn)狀和特點如實地展現(xiàn)給學生,讓學生盡早與社會接軌,不至于讓學生走出校門,與行業(yè)實際脫離太遠,從而產(chǎn)生種種不適應(yīng)。
    訂人才培養(yǎng)方案,改革課程體系,整合教學內(nèi)容,按知識結(jié)構(gòu)分模塊,按能力結(jié)構(gòu)分項目,按認知規(guī)律分任務(wù),采用工學交替,教學做一體化模式進行教學,切實提高學生實際動手能力。根據(jù)企業(yè)對員工身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、隨機應(yīng)變能力、服務(wù)意識、敬業(yè)精神的要求,修訂教學計劃時加大人文素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)培訓課程比例,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,加強自身修養(yǎng)。
    四、通過企業(yè)實踐鍛煉,改變思想觀念,提高教師學習技能積極性。
    為響應(yīng)學校青年教師下企業(yè)實踐鍛煉的號召,更為提高自身的實踐能力,我有幸參加了學校教務(wù)處暑假組織的青年教師下企業(yè)鍛煉活動。在實踐鍛煉過程中,我深入企業(yè),參與企業(yè)日常業(yè)務(wù)實踐,以掌握最新的企業(yè)用人需求,現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、企業(yè)簡介。
    二、實踐體會。
    從校園走向企業(yè),面臨的首要問題便是角色轉(zhuǎn)換的問題。從一個教師轉(zhuǎn)化為一個員工,在思想的層面上,必須認識到二者社會角色之間存在的差異,明確自己的任務(wù)和目標。理論只是單純的學習知識,而下到企業(yè)去實踐去鍛煉,則意味著繼續(xù)學習深入學習,并將理論知識與實踐結(jié)合,應(yīng)用于實踐。我感到僅僅在思想的層面上認識到這一點還是不夠的,一定是在實際的工作和生活中潛心體會,并自覺的進行這種角色的轉(zhuǎn)換。
    與企業(yè)的管理相結(jié)合,提醒他們,教育他們,如果在企業(yè)中出現(xiàn)這種現(xiàn)象會有什么后果!通過這次企業(yè)實踐,告訴學生,企業(yè)的考勤制度,遲到的員工采用扣工資的方式。引導學生養(yǎng)成良好的習慣,培養(yǎng)他們的職業(yè)素養(yǎng),敬業(yè)精神。我將把這次活動的收獲運用在今后的教學和學生管理中,爭取對今后整體教學水平和對學生的管理能力都有所提升。
    通過這次實踐活動,我還體會到今后要多教育學生養(yǎng)成好的自我管理能力、自學能力、溝通能力、分析問題的能力、解決問題的能力。現(xiàn)在提倡人才的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,我覺得以上能力至關(guān)重要,沒有這些能力,即使在學校很優(yōu)秀的學生,到企業(yè)后開始非常受歡迎,因為在學校學習努力,基本功扎實,但是幾月后或一年后,他們的問題就暴露了,會的只是學校學習的一些知識,自學能力差,在工作中不善于總結(jié),不善于分析問題。有些員工上班就是為了拿工資,像這種情況的員工就不會動腦思考,只要工作說的過去就行,而有的員工上班是為了實現(xiàn)自己的價值,思考怎么樣提高工作效率,只有這樣,才能提高,才能可持續(xù)發(fā)展。
    三、總結(jié)。
    為提高教師實踐動手能力,加強雙師型教師隊伍建設(shè),暑假期間我校派了部分青年教師深入企業(yè)生產(chǎn)一線進行實踐鍛煉,我有幸被安排到了韶關(guān)市挖掘機廠實踐鍛煉,現(xiàn)將實踐鍛煉情況總結(jié)如下:
    一、參與企業(yè)實踐鍛煉,熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程,了解行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展方向。
    我在韶關(guān)市挖掘機廠實踐鍛煉期間,了解該企業(yè)生產(chǎn)工作流程,了解與自己所教專業(yè)相對應(yīng)行業(yè)的生產(chǎn)、技術(shù)、工藝、設(shè)備的現(xiàn)狀和發(fā)展方向,有利于今后在教學中及時補充反映當前生產(chǎn)現(xiàn)場的新技術(shù)、新工藝,從而豐富教學內(nèi)容,提高教學質(zhì)量。在課程教學中,把行業(yè)現(xiàn)狀和特點如實地展現(xiàn)給學生,讓學生盡早與社會接軌,不至于讓學生走出校門,與行業(yè)實際脫離太遠,從而產(chǎn)生種種不適應(yīng)。
    通過本次下企業(yè)鍛煉,了解了目前行業(yè)、企業(yè)對各類人才的需求、就業(yè)狀況,通過自己親身經(jīng)歷,掌握企業(yè)對本專業(yè)人才知識結(jié)構(gòu)、職業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)的要求,返校后有針對性的進行課堂教學,培養(yǎng)出更符合企業(yè)需求的應(yīng)用性人才。同時根據(jù)企業(yè)要求與工作過程特點,整合教學內(nèi)容,按知識結(jié)構(gòu)分模塊,按能力結(jié)構(gòu)分項目,按認知規(guī)律分任務(wù),采用工學交替,教學做一體化模式進行教學,切實提高學生實際動手能力。根據(jù)企業(yè)對員工身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、隨機應(yīng)變能力、服務(wù)意識、敬業(yè)精神的要求,修訂教學計劃時加大人文素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)培訓課程比例,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,加強自身修養(yǎng)。
    三、通過企業(yè)實踐鍛煉,改變思想觀念,提高教師學習技能積極性在沒有下廠實踐鍛煉時,總認為自己理論水平比工人高,接受能力比工人強,要向一個只有初高中水平的普通工人請教,心理很難接受。直到自已下廠與工人師傅接觸后才知道自己動手能力遠不如操作工人,并被工人師傅的精湛技藝與敬業(yè)精神所折服,這徹底改變了我的思想觀念,激發(fā)我學習專業(yè)技能積極性。
    根據(jù)學院關(guān)于“開展暑期教師實踐鍛煉活動”工作的安排,更好的為應(yīng)用寫作課程的人才培養(yǎng)方案的修訂、教學質(zhì)量的評價提供依據(jù),為了加強自身的業(yè)務(wù)能力和實踐動手能力,暑假期間我在昌吉州園林賓館進行了為期一個月的實踐鍛煉,這是一次難得的充分展示自我能力和加強自我學習的機會,其間感觸頗多,受益匪淺。現(xiàn)將實踐鍛煉情況總結(jié)如下:
    一、企業(yè)概況。
    昌吉州園林賓館始建于1997年,占地3萬3千平方,現(xiàn)有員工260人,被國家旅游飯店協(xié)會評為四星級酒店,現(xiàn)托管五彩灣園林酒店、胡楊度假酒店,昌吉市接待中心。園林賓館作為昌吉建成較早的星級酒店與多家院校校企合作,成為培養(yǎng)酒店管理人才的重要基地。
    二、鍛煉內(nèi)容。
    我在園林賓館學習鍛煉的部門是黨工部,黨工部主要的工作一是黨建工作,二是工會活動的組織,三是員工餐的管理。因為工作內(nèi)容紛繁復雜,而人手又緊張,所以在短短的幾天適應(yīng)之后,我就開始正式上崗了。根據(jù)年初制定的工作計劃,七月和八月是賓館工作任務(wù)最繁忙的一個時期,安排開展的工作也最多,因此我從工作中得到的收獲也最多。
    短短的一個月中我主要參與開展了一下工作:
    (一)組織開展了“個人才藝展”活動。
    (二)慶“八一”建軍節(jié)到消防中隊慰問官兵活動;
    (三)將建館以來賓館所獲得的榮譽版面全部進行整理、拍照,單獨歸檔。
    (四)出宣傳版面3期,五彩園林???期,健康生活版面4期。
    (五)做好上級及賓館文件的上傳下達工作。
    三、鍛煉體會。
    (一)提升了實踐技能,體會到了實踐鍛煉的深刻含義實踐鍛煉是培養(yǎng)“技能型”、“雙師型”教師的需要。職業(yè)教育對教師有特殊的要求,它不僅要求教師具有較高的理論基礎(chǔ)知識,更重要的是要具有很強的實踐動手能力,以及對新知識、新技術(shù)的應(yīng)用和開發(fā)能力。深入企業(yè)實踐,使我們的專業(yè)教師教育思想、教育理念得到了升華,實踐教學能力和解決職業(yè)崗位實際工作能力得到極大的提高。作為一名寫作教師,其任教課程的獨特性決定了教師自身不僅要有扎實的理論知識,又要有較強的文字書寫功底和指導實踐的能力,面對企業(yè)的鍛煉是提升綜合能力的最佳途徑。
    (二)深入認識了現(xiàn)代企業(yè)。
    從生產(chǎn)企業(yè)的iso9000發(fā)展到現(xiàn)在5s和6s的管理模式,到企業(yè)的人性化與個性化管理;從企業(yè)服務(wù)的創(chuàng)新、設(shè)計創(chuàng)新、管理創(chuàng)新到經(jīng)營創(chuàng)新;從不同企業(yè)所蘊含的企業(yè)文化,我對現(xiàn)代企業(yè)的管理模式和創(chuàng)新意識有了新的認識。
    (三)更新了教育觀念。
    通過鍛煉,我更加清晰地認識到,當前高職基礎(chǔ)課程教育教學中存在著理論與實踐的脫節(jié),高職院校必須把企業(yè)用人的要求作為培養(yǎng)目標,在專業(yè)設(shè)置、課程安排、教學內(nèi)容、教學組織形式等方面適應(yīng)市場需求,進行大膽改革。
    (四)豐富了教學案例。
    我對企業(yè)員工在實際運作中的認真細致的工作態(tài)度深有感觸,深深地領(lǐng)悟到實際動手能力和細節(jié)的重要性。同時,還對企業(yè)的往來文書、企業(yè)的內(nèi)部的文件進行收集,積累了許多第一手資料,為今后教學增加了許多新的內(nèi)容和案例,使教學更貼近企業(yè)實際,也更富有針對性。
    四、思考與建議。
    在工作中,我每天都會回去記工作日志,把工作上的事情,工作的程序給記錄下來。并且多思考,關(guān)于企業(yè)的服務(wù)、與創(chuàng)新,實踐教學中的種種問題。
    (一)設(shè)置要根據(jù)企業(yè)實際需要。
    下企業(yè)實踐,像企業(yè)工作人員一樣上班下班,從事企業(yè)員工相同的工作。在實踐的過程中,不僅使教師們體驗了企業(yè)工作的艱辛,更重要的是普遍感受到書本知識和實際工作需求存在的距離,熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責、操作規(guī)范、用人標準與管理制度,在教學理念上有了更深的認識。這為準確定位人才培養(yǎng)目標和人才需求規(guī)格、重構(gòu)應(yīng)用寫作課程體系、改革課程教學內(nèi)容和教學方法、創(chuàng)新以工作過程為導向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎(chǔ),明確了高職教育教學改革的方向,從而實現(xiàn)教師重構(gòu)課程教學內(nèi)容能力的新提高。
    (二)在教學中注重培養(yǎng)的學生的團隊合作精神。
    (三)態(tài)度決定一切。
    教
    一、為該公司提供了法律事務(wù)方面的理論和經(jīng)驗指導。
    在本次企業(yè)實踐鍛煉中,本人利用自己所學的法學專業(yè)知識,為該公司業(yè)務(wù)開展提供了一完備的法律知識服務(wù),對一些法律問題提出了可行的解決方案;利用在學院教學工作中積累的經(jīng)驗,為該單位提供了關(guān)于當前我院學生學業(yè)情況、就業(yè)意向等信息,為以后進一步的校企合作開辟了道路。
    二、提高了本人專業(yè)技術(shù)能力和職業(yè)教育能力。
    通過本次實踐鍛煉,本人了解了,運營情況,法律需求,并圍繞公司當前核心經(jīng)營項目,將土地流轉(zhuǎn)法律法規(guī)運用納入服務(wù)重點內(nèi)容。從整體上把握了該公司的運作流程,熟悉了該公司的規(guī)章制度。在專業(yè)務(wù)實踐方面,本人協(xié)助該公司的法律顧問處理了多起法律爭訟,對公司員工進行了法律培訓,既提高了自己將理論知識運用于實踐的能力,又提高了本人的業(yè)務(wù)水平。同時,通過大量案件的處理,加強了本人專業(yè)知識和學生工作的結(jié)合力度,為以后的學生工作和教學積累了豐富的案例。
    過學校和企業(yè)的雙向互動和長期合作,將理論學習、基本訓練與在企業(yè)的實際工作經(jīng)歷有機結(jié)合起來,在提升教師綜合素質(zhì)的同時,對學生的知識、職業(yè)能力和素質(zhì)進行了全面的培養(yǎng)和提升。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇五
    教師到企業(yè)實踐鍛煉是中等職業(yè)學校教師專業(yè)發(fā)展的重要形式,也是職業(yè)學校密切與企業(yè)的聯(lián)系、加強校企合作的具體體現(xiàn)。國務(wù)院《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》第十六條提出:“建立職業(yè)教育教師到企業(yè)實踐制度,專業(yè)教師每兩年必須有兩個月到企業(yè)或生產(chǎn)服務(wù)一線實踐”。
    為了加強“雙師型”教師的培養(yǎng),建立一支理論基礎(chǔ)扎實,實踐能力較強的教師隊伍,推進學院課程改革和品牌特色專業(yè)建設(shè),提高教育教學質(zhì)量,進一步規(guī)范管理我院教師到企業(yè)實踐的工作,根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和教育部《教育部關(guān)于建立中等職業(yè)學校教師到企業(yè)實踐制度的意見》精神,結(jié)合我院實際,特制訂此辦法。
    一、指導思想及原則。
    本著進一步推進教師到企業(yè)實踐鍛煉工作的開展,實現(xiàn)教師到企業(yè)實踐的規(guī)范化管理,加大教師到企業(yè)實踐的內(nèi)容改革,加快到企業(yè)實踐教師職業(yè)能力的養(yǎng)成,拓展校企合作的深度和廣度,不斷增強教師到企業(yè)實踐工作的有效性和長效性的目的。依據(jù)“充實隊伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)”的指導思想,堅持以提高教師隊伍素質(zhì)為中心,以中青年教師為培訓重點,按需培訓、注重實效、多種形式并舉的原則。通過實踐鍛煉,使教師了解現(xiàn)代化企業(yè)的文化;更新教育教學觀念;提高教師實踐動手能力;豐富專業(yè)教學案例。
    二、對象及范圍。
    承擔專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課的本院在崗專任教師,其中重點培養(yǎng)在教學中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀中青年骨干教師、專業(yè)帶頭人和教學急需的一線教師。
    三、形式及要求。
    1、根據(jù)專業(yè)建設(shè)與教學任務(wù)情況,按照專業(yè)對口原則,利用正常教學時間或寒暑假期,有計劃地分期分批安排教師到與專業(yè)相關(guān)的企業(yè)單位進行實踐或技術(shù)服務(wù)。每學年的寒暑假進行集中形式的生產(chǎn)實踐鍛煉,學期期間進行分散形式的實踐鍛煉。
    3、教師到企業(yè)生產(chǎn)實踐,一是了解企業(yè)的生產(chǎn)組織方式、工藝流程、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢等基本情況;二是熟悉企業(yè)相關(guān)崗位(工種)職責、操作規(guī)范、用人標準及管理制度等具體內(nèi)容;三是學習所教專業(yè)在生產(chǎn)實踐中應(yīng)用的新知識、新技能、新工藝、新方法;四是結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)實際和用人標準,不斷完善教學方案,改進教學方法,積極開發(fā)校本教材,切實加強學校實踐教學環(huán)節(jié),提高技能型人才培養(yǎng)質(zhì)量。
    4、由學校、專業(yè)科、教師本人聯(lián)系與自己本專業(yè)相同或相近的企業(yè)進行生產(chǎn)實踐鍛煉;所選企業(yè)要優(yōu)先考慮本專業(yè)的校外實訓基地。
    5、鼓勵教師到企業(yè)實踐鍛煉同學生的頂崗實習結(jié)合起來,各專業(yè)科在安排時要綜合考慮,使教師在完成組織管理學生實習實訓的同時,又進行了實踐鍛煉。
    四、工作程序。
    1、各專業(yè)科根據(jù)專業(yè)發(fā)展和實踐教學需要、學習培訓內(nèi)容以及教師的專業(yè)特點制訂教師到企業(yè)實踐鍛煉計劃,明確教師到企業(yè)實踐鍛煉選擇什么樣的企業(yè)、安排哪些教師、何時到企業(yè)等問題。計劃報教務(wù)處審核,學院審批同意后實施。
    2、在寒暑假到企業(yè)實踐鍛煉的教師,放假前三周向所在專業(yè)科提出申請,填寫《固原民族職業(yè)技術(shù)學院教師到企業(yè)實踐鍛煉申請表》。所在專業(yè)科匯總后報教務(wù)處審核,經(jīng)學院批準后實施。
    3、參加實踐鍛煉的教師要制定詳實的實踐計劃并報所在專業(yè)科、教務(wù)處備案。
    4、因各種原因要改變學習計劃、單位、時間者,必須向所在專業(yè)科提出書面申請,經(jīng)教務(wù)處審核同意后實施。
    五、考核辦法。
    1、教師在到企業(yè)實踐鍛煉前,均需與所在專業(yè)科簽訂書面協(xié)議,協(xié)議由所在專業(yè)科起草,主要內(nèi)容為到企業(yè)鍛煉的安全、責任、崗位目標和考核標準。協(xié)議一式三份,本人、專業(yè)科、教務(wù)處各一份。
    2、實踐鍛煉結(jié)束后,每位教師必須認真填寫《固原民族職業(yè)技術(shù)學院教師實踐鍛煉鑒定表》。
    3、在實踐鍛煉期間教師必須做好實踐鍛煉日記,學院將組織有關(guān)人員到企業(yè)進行隨訪。
    4、每位教師必須在實踐鍛煉結(jié)束后兩周內(nèi)寫出3000字的書面總結(jié),同《固原民族職業(yè)技術(shù)學院教師實踐鍛煉鑒定表》一起交教務(wù)處。
    5、實踐鍛煉結(jié)束后各專業(yè)科應(yīng)在二周內(nèi)根據(jù)鍛煉前簽訂的協(xié)議內(nèi)容進行考核驗收,并簽署考核意見和等級,報教務(wù)處備案作為當年職稱評定、晉級、獎懲等方面的依據(jù)之一。
    6、每學期學院隨機抽取到企業(yè)實踐鍛煉的教師,向其他教師展示生產(chǎn)實踐鍛煉的成果。
    7、相關(guān)的生產(chǎn)實踐鍛煉的資料存入教師個人業(yè)務(wù)檔案,并與考核掛購。
    8、到企業(yè)實踐鍛煉期間教師幫助企業(yè)完成技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)成果,經(jīng)鑒定學院給予一定獎勵。
    六、相關(guān)待遇。
    1、經(jīng)學院批準參加實踐鍛煉的教師的差旅費(報往返一次)、學習培訓及相關(guān)費用按學院標準從學院教師培訓專項經(jīng)費中支出。
    2、經(jīng)學院批準參加實踐鍛煉的教師鍛煉期間的工資、津貼等按學院標準正常發(fā)放。對在企業(yè)實踐工作中做出貢獻的教師給予獎勵并授予相關(guān)的榮譽稱號。
    3、在實踐鍛煉期間,無特殊原因沒有完成培訓內(nèi)容或自行終止培訓的教師,學院將收回相關(guān)費用,并給予相應(yīng)處分,年終考核取消評優(yōu)資格。
    4、在實踐鍛煉期間,沒有通過企業(yè)、專業(yè)科考核的教師,學院視情節(jié)收回部分費用,并取消年終考核評優(yōu)資格。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇六
    專業(yè)教師進企業(yè)實踐鍛煉是提高教師專業(yè)技能水平和實踐教學能力的有效方法,是大力培養(yǎng)雙師型教師的良好途徑。今天本站小編給大家?guī)砹私處煂嵺`鍛煉。
    工作總結(jié)。
    希望能夠幫助到大家。
    20xx年春,我?guī)ьI(lǐng)計算機、商務(wù)英語等專業(yè)學生在慶鴻電子有限公司進行了為期三個月的社會實踐頂崗實習,其目的是為了完成理論與實際的結(jié)合、學校與社會的溝通,進一步提高學生的思想覺悟、實踐能力,尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力,以便把學生培養(yǎng)成為社會所需要的高素質(zhì)的復合型人才。
    現(xiàn)將社會實踐情況及效果總結(jié)如下:
    一、明確實習目的:
    頂崗實習是學校教學的一個重要組成部分。它的一個重要功能,在于運用教學成果,檢驗學習效果。就是看一看課堂教學與實際工作到底有多大距離,并通過綜合分析,找出教學中存在的不足,以便為完善教學計劃,改革教學內(nèi)容與方法提供實踐依據(jù)。
    1、培養(yǎng)學生的實際能力,而這種實際能力的培養(yǎng)單靠課堂教學是遠遠不夠的,必須從課堂走向工廠。目的就在于讓學生通過親身實踐,了解實際的機械加工和工藝過程,熟悉工廠管理的基本環(huán)節(jié),實際體會一個機械工人的基本素質(zhì)要求,以培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和分析解決實際問題的工作能力。
    2、預演和準備就業(yè)工作。通過實習,讓學生找出自身狀況與社會實際需要的差距,并在以后的學習期間及時補充相關(guān)知識,為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備,從而縮短從校園走向社會的心理轉(zhuǎn)型期。
    二、實習管理實習學生具有雙重角色。
    他們既是學校派出的學生,又是實習單位的工作人員。鑒于此,我們對學生提出了三個方面的要求:
    1、以正式工作人員的身份進行實習。要求學生不因?qū)嵙暽矸荻潘勺约海獓栏褡袷貙嵙晢挝坏挠嘘P(guān)規(guī)章、制度和紀律,積極爭取和努力完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),從小事做起,向有經(jīng)驗的同志虛心求教,盡快適應(yīng)環(huán)境,不斷尋找自身差距,拓展知識面,培養(yǎng)實際工作能力。
    2、以“旁觀者”的身份實習。在實習過程中,學生往往被安排在某一具體的崗位,工作可能很瑣碎。我們要求學生自覺服從實習單位的安排,與此同時,也要把眼光放高遠,從工廠工作的全局出發(fā),了解企業(yè)運行的基本規(guī)律、工人的基本心態(tài)、企業(yè)管理的原則等,這種觀察和訓練能夠使學生在更廣的層面熟悉工廠,增強適應(yīng)能力。
    3、以“研究者”的身份實習。要求學生在實習前通過“雙向選擇”(指定、自定)方式確定一些課題,積極探索理論與實踐相結(jié)合的途徑,利用實習機會深入工廠,了解機床,認識加工工藝,關(guān)注最新行業(yè)動態(tài),有準備地進行1~2個專題的社會調(diào)研,實習結(jié)束時要完成實習論文并作為實習成績的重要組成部分。
    4、安全第一,服從管理。在實習過程中,要求學生始終堅持安全第一的理念,絕對遵守工廠的。
    規(guī)章制度。
    服從實習老師的統(tǒng)一管理。
    三、實習效果。
    1、頂崗實習達到了專業(yè)教學的預期目的。在一個學期的實習之后,學生普遍感到不僅實際工作能力有所提高,更重要的是通過對機械加工有了感性認識,進一步激發(fā)了大家對專業(yè)知識的興趣,并能夠結(jié)合生產(chǎn)實際,在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)進行更深入的學習。一些學生寫發(fā)出了質(zhì)量較高的實習論文。
    2、教學實習促進了學生自身的發(fā)展。實習活動使學生初步接觸社會,培養(yǎng)了他們的環(huán)境適應(yīng)能力及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際工作能力,為他們今后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。
    3、教學實習配合了所在單位的工作。參加實習的學生在各自的實習基地積極工作,從小事做起,直至參與工廠的機械零件的生產(chǎn),成為一支富有朝氣與活力的年輕隊伍,實習學生的精神風貌及工作能力受到了公司領(lǐng)導與工作人員的普遍好評,在每次實習歡送會上,都出現(xiàn)依依惜別的感人場景,而幾乎所有單位領(lǐng)導都表示,歡迎我校以后能繼續(xù)向該單位派出實習學生。
    通過此次社會實踐證明,教學實習適應(yīng)本專業(yè)特點,符合教學規(guī)律與學生心理預期。它作為機械專業(yè)教學體系的一個環(huán)節(jié),無論對學生成才還是對教學改革,都有極大的促進作用。
    暑假期間,外國語學院為貫徹理論聯(lián)系實際的教學原則,加強實踐性教學環(huán)節(jié),使每一位學生通過實踐鍛煉,加深對理論知識的理解,增強動手能力與解決實際問題的能力,特安排了大學生暑期社會實踐活動,作為指導教師現(xiàn)將活動總結(jié)如下:
    一、暑期社會實踐的前期準備籌劃工作。
    為了突出社會實踐對專業(yè)人才知識、技能、素質(zhì)要求和專業(yè)人才需求等內(nèi)容的調(diào)研,更好地適應(yīng)實際工作的需要,按照學院20xx年度第2學期教學進程,20xx年7月1日至7月14日學院安排了為期十二天(2周)的社會實踐活動。第19周,選題并進行實踐活動,通過與有豐富實踐經(jīng)驗的管理者和企業(yè)員工交流,搜集資料;整理資料,列出實踐報告簡要提綱,老師審核后,學生開始準備不少于3000字的初稿;第20周,學生把初稿提交給指導老師初審,由指導老師提出相關(guān)的修改意見,學生修改,指導老師再審并提出修改意見,最終形成定稿。20xx-20xx學年第一學期第1周(20xx年9月2日至9月6日之間),所有學生交齊實踐報告。遵循“以教師為主導、以學生為主體”的教學原則,在方法上,實踐將充分采用師生討論、學生獨立分析的方法,鼓勵學生充分融入到社會實踐過程中進行積極的探索和思考,發(fā)揮大學生在當代社會的先進性作用。
    學生在開展本次社會實踐之前,應(yīng)熟練掌握與本次實踐相關(guān)的理論知識,做好吃苦耐勞的準備,了解學校有關(guān)社會實踐的管理規(guī)定和安全制度,明確此次實踐的意義、任務(wù)與目的。
    二、暑期社會實踐活動的主要內(nèi)容及目的。
    結(jié)合專業(yè)特點,學生可以自主選擇實踐單位或相關(guān)地點,了解和掌握專業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,并結(jié)合實踐情況寫出實踐報告。
    本次社會實踐給出了十個相關(guān)專業(yè)的實踐活動研究課題,每個大命題下分別涵蓋了不同角度的小命題:
    (一)通過市場調(diào)研,分析當前市場狀況和市場對人才的需求,對該專業(yè)學生可適應(yīng)崗位進行定位,對崗位能力和知識要求進行闡述,并闡述自己的發(fā)展規(guī)劃。
    (二)通過市場調(diào)研,分析當前市場狀況和市場對人才的需求,剖析該專業(yè)學生的當前狀況,給出建議和應(yīng)對措施(除英語專業(yè)知識外,用人單位更注重哪些工作技能)。
    (三)旅游資源開發(fā)(包含:開發(fā)鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)旅游資源背景、旅游發(fā)展的swot、為鄉(xiāng)村等旅游資源主題形象設(shè)計、項目布局、功能分區(qū)和旅游產(chǎn)品策劃及游線組織設(shè)計等問題獻計獻策)。
    (四)湖北省國家4a級以上景區(qū)現(xiàn)狀調(diào)查。
    (五)針對學校專業(yè)英語各項課程等學習,探討課程和社會實踐的關(guān)系。
    (六)目前幼兒教育市場對于蒙氏專業(yè)教師的需求量。
    (七)我們?nèi)绾螐脑谛W習過程中提高自己的幼師應(yīng)該具備的專業(yè)知識和專業(yè)素養(yǎng)。
    (八)湖北省的外貿(mào)方向人才就業(yè)形勢和工作能力需求調(diào)查(主要針對汽車、制藥、芯片等行業(yè)領(lǐng)域)。
    (九)如何理解國際化外貿(mào)人才,然后結(jié)合當前國內(nèi)外形勢,分析我國國際化外貿(mào)人才的需求現(xiàn)狀。基于這種現(xiàn)狀,重點從思想品德、專業(yè)知識和綜合能力這三個角度對外貿(mào)人才具備的基本素質(zhì)進行分析。
    (十)大學生應(yīng)如何對待大學生活認識大學學習特點,掌握大學學習方法,從中學到大學,如何培養(yǎng)自主創(chuàng)新的學習能力。
    學生可以在這些小命題中任選一題進行調(diào)查,也可以根據(jù)大命題自擬調(diào)研題目,也可以根據(jù)社會熱點,自主命題調(diào)研。從中選擇一個做出一篇不少于3000字。
    調(diào)研報告。
    實踐報告在實踐結(jié)束后交給指導教師。通過本次實踐我們希望達到如下實踐目的:
    (一)了解專業(yè)相關(guān)行業(yè)服務(wù)與管理理念;。
    (二)熟悉相關(guān)企業(yè)的組織及整體運作模式;。
    (三)把握相關(guān)企業(yè)主要業(yè)務(wù)部門的工作程序與方法;。
    (四)開闊學生視野,豐富學生的知識結(jié)構(gòu),培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)與團隊精神;。
    (六)為撰寫實踐報告進行必要的調(diào)查研究并搜集所需資料。
    三、社會實踐活動的。
    心得體會。
    作為指導老師,我深刻認識和理解社會實踐的重要性和必要性。社會實踐的宗旨是:接觸社會、了解社會、深入社會、服務(wù)社會。人的一生中,真正的學校只有一個,那就是社會。
    在學生社會實踐的指導工作上,我精心策劃、精心組織。首先讓學生們充分了解社會實踐的目的與意義,實踐出真知,讓同學們認識到社會實踐是自己培養(yǎng)綜合能力,提高綜合素質(zhì),適應(yīng)社會,在未來競爭中提高競爭力的有效途徑。
    通過社會實踐活動,使學生獲得直接感受和問題解決的經(jīng)驗;通過社會實踐活動,增強學生的組織紀律性;通過社會實踐培養(yǎng)學生們認真嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,通過社會實踐活動,培養(yǎng)學生認識社會、探究社會問題的基本能力,形成綜合思考問題的能力;通過社會實踐活動,養(yǎng)成良好的勞動觀念,形成一般勞動技能;通過社會實踐活動,培養(yǎng)學生人際交往能力、協(xié)作能力、組織能力和操作能力以及適應(yīng)環(huán)境的能力。更重要的是,通過社會實踐,培養(yǎng)學生的參與意識、創(chuàng)新意識和勤于實踐、勇于探索、精誠合作的精神,不斷提升學生精神境界、道德意識和能力,完善學生人格,最終指向于學習者個性健全發(fā)展。
    本次的暑期社會實踐活動,對于學生來說是一次難得的經(jīng)歷與磨練。通過對學生。
    的批改,可以直觀的看出,不管學生暑期在那種崗位實踐,他們在思想認識水平、專業(yè)知識、社會工作能力等方面都得到了鍛煉,吃苦耐勞的意志品質(zhì)得到了磨練,為今后的學習乃至工作都打下了堅實的基礎(chǔ)。
    xx年x月xx日,本人帶領(lǐng)由20人組成的志愿者社會實踐小分隊開赴xx縣xx鄉(xiāng)xx村及xx區(qū)xx村進行了為期20天的大學生社會實踐活動。本次活動響應(yīng)了黨中央關(guān)于大學生暑期“三下鄉(xiāng)”的號召,積極貫徹“三個代表”重要思想,并達到了鍛煉同學們社會實踐能力,豐富同學們暑期生活的目的?,F(xiàn)將本人此次活動總結(jié)如下:
    一、活動的前期宣傳和培訓:
    本次活動的目的使同學們在深入農(nóng)村幫困解困的同時鍛煉自己的實踐能力,鞏固自己的專業(yè)知識,因此在活動之前我組織了大量的宣傳和培訓工作:
    1、廣泛宣傳。我利用多種機會深入到廣大學生當中廣泛宣傳暑期三下鄉(xiāng)活動的重要性和深刻意義,鼓勵廣大同學加入到青年志愿者社會實踐的隊伍中鍛煉自己的社會實踐能力,提高自己的專業(yè)知識,開闊視野,服務(wù)社會,宣傳工作取得了良好的效果,得到了學校和廣大學生的熱情關(guān)注。
    2、組建小分隊。在廣大青年志愿者當中選拔出20名知識扎實,實踐技能過硬,表現(xiàn)良好,熱心社會服務(wù)的同學組成了本次活動的主要成員。
    3、前期培訓。邀請我校臨床經(jīng)驗豐富的醫(yī)學課老師和思想政治課老師針對活動對象(即農(nóng)村居民)的特點,有針對性的對這20名同學進行了醫(yī)療健康知識,計劃生育知識,農(nóng)村常見病的預防及防治,構(gòu)建和諧社會等方面的知識的培訓。
    二、活動的主要內(nèi)容:
    1.計劃生育政策宣講和構(gòu)建社會主義和諧社會有關(guān)知識宣講。
    因民樂縣北灘鄉(xiāng)新民村及甘州區(qū)花兒村地處偏遠,經(jīng)濟又貧困,獲取信息的渠道少,且傳統(tǒng)觀念較強。對黨和國家的新政策、新規(guī)定不能及時了解和貫徹實施。我們邀請相關(guān)專業(yè)老師給村民們宣講有關(guān)計劃生育和構(gòu)建社會主義和諧社會的知識,發(fā)放了有關(guān)宣傳圖譜,并和隊員們一起對村民們進行了細致地解說和指導。
    2.帶領(lǐng)隊員深入到農(nóng)民家中對他們進行健康指導。
    我們秉持著“把健康的主動權(quán)交給村民,把預防疾病的‘訣竅’告訴村民”的宗旨,在向村民提供義診服務(wù)、免費送醫(yī)送藥的同時,深入農(nóng)民家中講解普及健康知識,增強農(nóng)民群眾的自我防護意識和群防群治技能?;顒又?,我引導并鼓勵隊員們充分發(fā)揮醫(yī)學生的所長,向村里的村民宣傳健康知識,不厭其煩地講解常見病的傳播途徑與預防,中老年常見病,例如高血壓、高血脂、糖尿病、冠心病等疾病的防治與保健,分發(fā)健康教育手冊和圖譜等,使相對落后地區(qū)的居民也能建立健康的生活意識;在義診工作中,指導隊員們將課堂上所學知識與實踐活動相結(jié)合,熱情地接待前來就診的村民。我們開展活動的地區(qū)條件較差,生活水平和醫(yī)療水平都很低,但是我和所有隊員們一起克服了很多意想不到的困難。
    3.帶領(lǐng)隊員們?yōu)楫數(shù)貙W生輔導功課并贈送學習用品。
    小分隊到達活動現(xiàn)場后發(fā)現(xiàn)許多農(nóng)民家十分貧窮,且傳統(tǒng)觀念強小孩又多,加上當?shù)氐慕虒W條件和環(huán)境相當?shù)穆浜螅性S多上學的小孩不能很好的學習,成績很差。了解到這些情況后,我安排隊員專門對這些上學的小孩輔導功課,并在輔導功課的同時帶去我們所捐贈的各種學習用品。
    三、活動后的深刻體會:
    本次的實踐活動對于我和所有隊員來說都是一次難得的經(jīng)歷與磨練,隊員們的思想道德水平得到了提高,醫(yī)學專業(yè)知識得到了補充,社會工作能力得到了鍛煉,吃苦耐勞的意志品質(zhì)得到了磨練,為今后的學習乃至工作都打下了堅實的基礎(chǔ)。在深入到廣大農(nóng)民家庭的各種活動中,我更加體會到了大學生暑期三下鄉(xiāng)活動的重要性和必要性,也體會到了農(nóng)村生活的艱苦與困難,同時我也認識到將大學生社會實踐活動和農(nóng)村生活相結(jié)合確實對農(nóng)民生活的改善和我們大學生的能力的提高都有極大的幫助。在今后的團委工作中,我會以次為一個工作重點,讓我校的大學生在服務(wù)社會,服務(wù)農(nóng)村的同時也得到自身實踐能力和專業(yè)知識的提高,成為真正的“德高醫(yī)粹”的醫(yī)壇接班人!
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇七
    課堂教學評價專指對在課堂教學實施過程中出現(xiàn)的客體對象所進行的評價活動,其評價范圍包括教與學兩個方面,其價值在于課堂教學。小學語文對于教師課堂上的評價顯得尤為重要。小學語文課堂評價多運用表揚,讓學生感受到教師實事求是的評價,激勵學生積極思維,營造一種熱烈而又輕松和諧的學習氛圍,從而有效地促進學生的發(fā)展。
    然而,有些課堂教師卻一味采取表揚,簡單認為只有不斷激勵,才會讓學生體驗成功喜悅,這些評價看似以生為本,卻是對“課堂有效評價”的誤解,不但不能更好地促進學生的發(fā)展,反而傷害了學生,減弱了學生的學習行為,與評價的目的相背而馳。
    課堂上教師有效的評價語言猶如冬日里的暖陽,沙漠中的甘泉,更能影響課堂教學氣氛,激發(fā)學生學習的興趣,促進學生發(fā)展,提高課堂效率,有時甚至能影響學生一生的發(fā)展?!墩Z文課程標準》指出:學生在回答、表演、朗讀等活動后教師作出的評價語言,是實現(xiàn)“情感態(tài)度”目標的重要措施之一好的評價語可以開啟學生積極的學習心智,產(chǎn)生愉悅的學習情緒,引發(fā)向上的學習動力,建立足夠的學習自信。上學期我針對提高教師課堂有效性評價進行了在本班的實踐與總結(jié),概括如下:
    1.激勵性
    隨著年齡的增長,可以明顯感受到學生課堂的表現(xiàn)力逐漸降低,舉手的人越來越少,這方面存在內(nèi)外兩個原因,一方面由于學段語文教學的枯燥乏味,另一方面在于學生的心理變化,害怕說錯,或跟風從眾。此時,激勵性的教學評價語言是學生學習信心的催化劑。為了讓學生品嘗到學習的快樂和成功的喜悅,老師要睜大眼睛尋找學生的閃光點,不吝言詞地給予熱情的鼓勵?!澳銈兏吒吲e起的小手就是送給老師最好的禮物,老師真高興呀!”、“你戰(zhàn)勝了心中的膽小鬼,老師為你感到驕傲”、“老師相信你一定是我們班讀書最棒的同學!”“不錯!敢于大膽想象,繼續(xù)發(fā)揚!”。這些激勵性的話語喚起了學生心中的憧憬,點燃了學生自信的火花。
    2.針對性
    《語文課程標準》指出:“要重視對學生多角度、多創(chuàng)意的評價?!苯處熢谡n堂教學中,要根據(jù)每個學生表達的獨特性和個性化進行針對性的評價。課堂是一個靈活多變的場所,你無法預料到學生的回答會如何,往往會有學生天馬行空,回答的問題與所提問題無關(guān),此時就需要教師有針對性的的評價,對學生進行針對性的指導,如:學習課文《狼和小羊》讓孩子概括這是一只怎樣的狼,有孩子回答:“這是一只以強欺弱,強詞奪理的狼!”我相機表揚:“以強欺弱,說得精彩!詞語重在積累,說明你平時愛看課外書!”,在學生朗讀不到位時說:“誰可以比他讀得更好?”朗讀文中兇惡的狼的話時可以評價道:“你應(yīng)該讀得再兇一點!”。這些貼切的評價語客觀地指出了學生的長處及存在的缺點。
    3.生成性
    課堂教學中,教師有強烈的資源意識,去努力開發(fā)、積極利用生成性資源;善于抓住課堂上的每一個契機,用自己的評價語言去引領(lǐng)課堂中的精彩生成。如:“說錯了也沒有關(guān)系,敢于說就是進步!”教師的那些評價語言既保護了學生強烈的自尊,又引導了課堂的生成,一箭雙雕。
    4.機智性
    在課堂上學習《夕陽真美》,孩子因為緊張而讀不下去時,教師這樣說:“看來夕陽的余暉都照到了你的身上,看你讀書臉紅紅的樣子,多可愛呀!我們不急,再試一試。”這樣的機智評價恰到好處的調(diào)節(jié)了課堂的氣氛,激發(fā)學生的勇氣,啟迪學生的智慧,化解學生的尷尬,讓學生在和諧愉悅的氛圍中得以發(fā)展。
    課堂評價的形式應(yīng)該是多種多樣,不單單局限于語言文字之上,在課堂上,老師除了要善于用激勵性的語言外,還經(jīng)常用無聲鼓勵,即用表示贊許、喜歡的體態(tài)語言進行評價。例如,學生有獨特見解時教師傳遞給他一個贊賞的眼神等。當學生聲情并茂地朗讀完課文,會情不自禁地為他鼓掌;學生從老師這親切多樣的體態(tài)語言中感受到了關(guān)愛;感受到了贊賞;更感受到了那無聲的動力,此時無聲勝有聲啊,這一切會推動學生永遠向前、向前。
    課堂教學評價的有效性往往不可忽視,課堂上,教師精彩而恰當?shù)脑u價語言就好比春雨“隨風潛入夜,潤物細無聲”,對學生會產(chǎn)生潛移默化的影響。它能讓我們看到學生燦爛的笑臉,體悟到學生飛揚的個性,感受到學生快樂地成長。
    1.教師的評價語言能指導學生掌握正確的學習方法
    在課堂教學中,對于來自學生的反饋信息,教師善于巧妙地點撥、引導,如學生讀書時作出這樣評價:“古人說,讀書時要做到‘眼到、口到、心到’,我看,你們今天達到了這個要求?!弊x完后說:“讀得非常響亮、流利,如果速度再放慢些,并掌握語氣,同學們會更佩服你的,繼續(xù)努力!”“讀得時候要讀出自己內(nèi)心的感受,別讓別人的感受影響了你!”當學生拖調(diào)時,可以點撥“讀書時,不僅要杜準確,還要把我句子之間的節(jié)奏感,讀出韻味?!苯處熅褪菣C智地運用了教學評價語言的導向性,成功地生成了課堂的精彩。
    2.教師的評價語言能夠簡約教學環(huán)節(jié),承上啟下
    教師的評價語往往起到承上啟下的作用,教學中教學環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,嚴謹中帶有自然的韻味,如何讓環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)之間無細縫銜接起來,這就要歸功于課堂評價語言的藝術(shù)。在教學古詩《登鸛雀樓》、讀完第一句詩句后,可以評價道“你們讀出了黃鶴樓,如此壯麗的景色,相信詩人也與此時的你們一樣,心中略有所思,那他會想些什么?又思些什么呢?”從而從詩句朗讀引出后面的作者之所思,順其自然,簡單大方。
    3、教師的評價語能夠使教學問題更準確明了
    《新課程標準》指出:學習是一種個性化行為,語文教育應(yīng)尊重學生在學習過程中的獨特體驗。教學童話故事《狐貍和烏鴉》時,我問道:“孩子們,你們喜歡故事里的誰?為什么?”有孩子說:“我喜歡狐貍,因為狐貍利用它的聰明,得到了一頓飽餐?!贝藭r的教師評價語應(yīng)該怎么處理呢?是認同孩子的獨特性體驗?我說道:“你說說,狐貍做的事是正當?shù)倪€是不正當?shù)??”孩子否定了,我評價道:“沒錯,也許狐貍的確很聰明,但是他卻用他的智慧去干了不正當?shù)氖虑椋悄氵€喜歡他嗎?”孩子又否定了,所以,教師的評價語言不能一味的順從孩子的個性回答,認同所有觀點,要聯(lián)系現(xiàn)實生活,做適當?shù)囊龑c點評,幫助教學問題明了化。
    “人無完人,金無足赤,”再完美的課堂也有其遺憾之處,就教師的評價語言我提出一些遇到的問題與不足:
    1.要注重評價的拓展
    如:應(yīng)該怎么說呢?這樣的回答正是體現(xiàn)了這個學生已學會了自我評價、自我選擇。試想,如果在學生產(chǎn)生錯誤觀點時,教師就立刻指出來,并出示正確答案,學生的理解和感悟會有他們探討得出的結(jié)果深刻嗎?但是在課堂上,往往無法把控時間,急急忙忙提出正確的答案,存在弊端。
    2.要注意適當評價
    在課堂上經(jīng)常會有“不錯”、“很好”等等這樣的評價語言。往往課堂的生成難以預料,作為一個新老師,往往有詞窮的時候,而我也會無意間說出此類評價語,課堂上的評價語言不應(yīng)拘于一種形式,它應(yīng)因人而異,因課而異,因時而異,因發(fā)生的情況而異,教師要有創(chuàng)造性的對學生進行評價,使被評價的學生都能得到學習成功的滿足,都能提高學習的興趣,都能更積極主動地投入學習,真正讓課堂評價語言發(fā)揮應(yīng)有的魅力。這方面仍然有待提高。
    3.要注重及時評價
    對于表現(xiàn)特別好的學生要及時給予鼓勵,更能激發(fā)他向上的動力。往往教師的忽略會導致學生的信心的受挫,如何把握所有學生,兼顧所有學生,這是我仍然要不斷完善的地方。
    4.要注重語言精準
    《課標》指出:評價語言要準確、得體,既對學生表現(xiàn)出色之處給予肯定,同時又有針對性地給學生提醒與糾正。師傅也一直向我提出,我的評價語言不夠簡練,有時過于累贅,如何精簡語言,一針見血,需要再接再厲,繼續(xù)探討。
    課堂活動集靈活、生動、嚴謹、多樣為一體,只有在不斷的實踐與完善中才能不斷發(fā)揮教師與學生的能動性,達到學生學習知識的最優(yōu)化!
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇八
    專業(yè)教師進企業(yè)實踐鍛煉是提高教師專業(yè)技能水平和實踐教學能力的有效方法,是大力培養(yǎng)雙師型教師的良好途徑。今天本站小編為大家精心挑選了關(guān)于教師實踐鍛煉總結(jié)的文章,希望能夠很好的幫助到大家。
    我就要走上社會了,離開生活四年的大學校園了,一時我有一點不舍,可是這又能怎么樣呢,聚散總有時,只能期望自己將來的生活比現(xiàn)在還要好,那樣的生活才是進步,才是更有意義的生活。
    回想畢業(yè)之前兩個月的教師實習,我一直難以忘懷。十年樹木,百年樹人。”四年來,我以做一名高素質(zhì)的優(yōu)秀師范大學生為目標,全面嚴格要求自己,不斷追求進步,不斷完善自己,不斷超越自己。
    近兩個月的實習,使我真正體會到做一位老師的樂趣,同時,它使我的教學理論變?yōu)榻虒W實踐,使虛擬教學變?yōu)檎嬲拿鎸γ娴慕虒W。近兩個月的實習,現(xiàn)在回想起來,短短的實習生活,感覺可以說不錯,真的很不錯。當我漫步在實習的校園里,那出自學生的一聲聲“老師好?!薄袄蠋熀谩钡母杏X真好,我有時覺得自己是不是被叫上癮了。呵呵。
    近兩個月的實習,令我感慨頗多。我實習的班級是二年級201班,一大群八、九歲的小孩子,又可愛,又活潑,又好動,又調(diào)皮。記得我剛到課室的第一天,下午就有的同學送了自己畫的畫給我。我非常感動。
    聽了一周的課之后,我開始走上講臺,開始了自己的第一篇“處女作”。當然,剛開始心情特別緊張,由于經(jīng)驗不足和應(yīng)變能力不強,課堂出現(xiàn)了“講課重點不突出,講課順序不清,師生配合不夠默契”等等。針對出現(xiàn)的問題,指導老師要求我多聽課,多向經(jīng)驗豐富的教師學習,并且面對面地指出。
    教案。
    的不足以及上課時存在的缺點。幫助修改教案,她們沒有絲毫的架子,有更多的是朋友般的親切交談。
    為了彌補自己的不足,我嚴格按照學校和指導老師的要求,認真仔細地備好課,寫好教案,積極向其他同學和老師學習,多多向人請教,把握好每次上課的機會,鍛煉和培養(yǎng)自己的授課能力。
    在上課的過程中,我遇到了許多困難:譬如學生的不配合就常常令我痛心疾首。當時有人建議我使用強制的方法。如罰站、罰蹲等。誠然,這種方法可以勉強維持課堂秩序。然而,這也無疑加深了老師與學生之間的隔閡,甚至使學生產(chǎn)生厭學的心理。作為教育工作者,就要想方設(shè)法創(chuàng)設(shè)民主和諧的教學氣氛,在教學活動中建立平等的師生關(guān)系。而且教師要把自己當成活動中的一員,是學生們的良師益友。我取得的教學效果還不錯,有幾個很調(diào)皮的學生在上我的課時認真多了,還積極舉手回答問題。
    八、九歲的小孩子很好動,而且注意力非常容易分散,這樣很容易開小差,影響教學效果。為了改善這種情況,我給每個小組在黑板上加小紅花,哪個小組認真聽課,就給哪個小組加小紅花,這種方法取得的效果果然好。以前常常因為學生在下面開小差,我喊破嗓子都沒辦法控制,現(xiàn)在卻可以很好地控制課堂,直接向課堂要效益了。
    俗話說:“知之者不如好知者,好知者不如樂知者?!迸d趣對于一個小學生來說是至關(guān)重要的。我的體會是必須把學生的學習興趣調(diào)動起來,使他們在快樂中主動學習。無論是上語文還是數(shù)學,我都采取以學生為主,老師為輔的教學方式,課堂只要是以學生的朗讀和提問為主,然后讓學生充當小老師的角色講評,我再加以補充、糾正。因為課堂都是以學生講為主,充分調(diào)動了他們學習的主動性和積極性,由“要我學”轉(zhuǎn)化為“我要學”的教學方式。激發(fā)了學生濃厚的學習興趣。
    小學二年級的學生喜歡炫耀自己,于是我根據(jù)他們的個性和年齡特點,非常注重鼓勵他們。只要他們答完問題,我都用鼓勵性的語言對他們說:“真好”、“真響亮”、“還不錯”等等。他們得到老師的贊揚,積極性提高了,久而久之,就養(yǎng)成了敢于舉手回答問題的習慣了,而且,同學回答問題很好的,我就叫所有的同學用“棒、棒、你真棒!”的激勵話語來鼓勵他們,這樣,充分活躍了課堂氣氛,學生情緒飽滿,起到了很好的教學效果。
    批改作業(yè),糾正學生的錯誤是非常重要的。我在糾正學生每個錯誤的時候,寫上激勵的。
    評語。
    并在評語中強調(diào)訂正的重要性并根據(jù)各個學生的情況加以勉勵之開導之。對那些在我要求訂正之后依然不訂正的學生我在作業(yè)上寫明。我的指導思想是不斷給學生糾正錯誤的機會直至認識了錯誤并改正為止。對于個別情況的學生我會輔導他們直到他們主動改正錯誤。身為一位教育工作者就是要有這樣的耐心才能把學生的缺點糾正過來。
    整個實習期間,我覺得班主任的工作最令我難以忘懷。由于二年級的學生都還小,自我組織和約束能力都還很差,特別是后進生更差。這就需要老師牽著他們走,告訴他們應(yīng)該怎樣做。我特別注重對后進生的工作,要實現(xiàn)“沒有教不好的學生”的教育理想,因為我相信沒有教不好的學生,只有教不好的老師,因此,我非常注重我自身素質(zhì)的提高。在這方面,我絕不訓斥他們,而是耐心地教育他們,跟他們聊天,了解他們,對癥下藥。制造機會讓他們參加班里的活動,讓他們知道,老師是重視他們的。學習成績好只是孩子健康成長的一個方面,不能因為成績不理想就懷疑孩子的能力,因為才能是多方面的。在我的悉心努力下,班里的幾位后進生成績都有了顯著的進步,他們以前考試從不及格的,在接下來的語文和數(shù)學2個單元測驗都及格了。從中我深深體會到,對那些后進生不能只是一味地訓斥,罰站,罰蹲,而要了解他們的內(nèi)心世界,對癥下藥。
    時間過得真快,短短的近兩個月實習生活已經(jīng)結(jié)束了。這近兩個月的實習使我的教學經(jīng)驗得到了一個質(zhì)的飛躍,我學到了很多書本上學不到的知識?!爸R是永無止境的。在取得好成績的同時,我時刻不忘超越自己,面對教育事業(yè)的滿腔熱情,將鼓舞著我不斷前進。
    走上社會的我該何去何從呢,這是一只令我困惑的問題,我一直在不斷的拷問自己,自己究竟適合什么樣的工作,是去繼續(xù)當教師,還是參加公司工作,或是下海經(jīng)商呢,這一直是我解不開的心結(jié),我的未來究竟會怎樣,我不知道!
    前面的路還是很彷徨,我只有一步一個腳印,慢慢的走向成功吧!
    回首過去的一個多月,我們每日與旭日同起,伴著皓月而歸。生活充實而有規(guī)律。
    在社會實踐之前,我迷茫過,壓抑過。要成為一個老師,除了知識淵博,說話必會需要一定的魅力。但一直以來,我始終有個無法克服的缺點,在眾人面前說話我常會緊張,或是聲音顫抖,或是說話太快。因此越接近社會實踐,我心里越緊張。到了社會實踐動員大會上,我們院的指導老師的一句話,留給我很深的感受:社會實踐,我們就是去失敗的,去成功的。這句話讓我釋放了許多。
    來到社會實踐學校,見到穿著統(tǒng)一白色服裝的學生,特別是第一天就聽到一句很真摯的“老師好”,我的心里已平穩(wěn)了許多,很自然的,接受了另一個身份。也開始了這不同尋常的八個星期的有著雙重身份的學習生活。
    一.教學體會。
    我任教初三級的美術(shù)。之前在學校的十節(jié)微格教學訓練,在這里變得有點微不足道。
    1.基礎(chǔ)技能課。
    第一堂課,我抱著敢死的心態(tài),沒有緊張。聲音自我感覺也比較響亮,而且教的內(nèi)容是基礎(chǔ)技能課,這樣的課堂仿佛有個形去抓,目的非常明確。我結(jié)合我的經(jīng)驗和初學者易犯的錯誤,分步驟去教。同學們的專注的眼神不斷地給我動力和勇氣,這讓我感覺很實在。
    但是,一個星期下來有五節(jié)的重復課,不同的班級,有不同的課堂反應(yīng),活躍或沉悶。這相當考驗老師的應(yīng)變能力。根據(jù)課堂上的反應(yīng),我也做出相對的改變。一個星期下來我有了一個小總結(jié):
    (1)聲調(diào)表情是控制課堂氣氛的方向盤。
    (2)別想著一節(jié)課你說完了就了事,那是完了你的事,別忽略了學生。
    (3)盡早摸索到學生的實際情況,如接受能力,學習美術(shù)興趣等。
    (4)別老在簡單的問題上搞太多花樣。
    (5)學生喜歡實際例子的引導。
    于是,接下來的時間,我以這幾點去要求自己,在課堂上多了幾分自然,也漸漸加強了隨意發(fā)揮的能力。而且在改了大量的學生作業(yè)之后,我才發(fā)現(xiàn),原來批改作業(yè)的作用是如此的大。它讓我更清楚學生的實際情況。在面對學生的時候,讓我有個底。在上課之前,評論分析同學們的作業(yè),可以讓課程分階段性,更加系統(tǒng)性。同學們學習的積極性更高。
    2.作品鑒賞課。
    可以說鑒賞課是美術(shù)教育里面最難以把握的課堂,像水中月,霧里花,你知道她的美,卻難以展現(xiàn)在學生面前。
    在備課階段,我盡量想象優(yōu)美的語句,或搜索大師的一些幽默的小故事來渲染課堂氣氛,我把課堂盡量設(shè)成我的想像中那樣完美。
    而到了真正的課堂上,才發(fā)現(xiàn)以上準備的這些,需要你的語言藝術(shù),你的真正的感受去感染學生。但我的感覺是,我像是把剛發(fā)現(xiàn)的新聞報告給觀眾聽一樣。我放不開,無論是動作,表情或是語調(diào)。每一節(jié)課,我的指導老師顏老師都全程跟蹤。顏老師意見比較簡短,她讓我注意與學生互動,像這種課留多點時間讓學生去說.還有聲調(diào)沒有控制好,整節(jié)課就平了。
    我抓住這兩個意見,反思。的確,幾節(jié)課,我都上得比較吃力,想盡量帶學生進入那個大師的崇高的藝術(shù)境界當中去。卻沒注意到學生的感受。就像前面總結(jié)的別忽略了學生。
    接下來,我嘗試讓學生去說大師的故事,或是怎么欣賞大師的畫。有一個男同學給我的印象很深刻,他把達芬奇的畫模糊地總結(jié)了一下,雖然聽起來有點稚氣,但著實讓我產(chǎn)生了點小佩服,課堂氣氛也比較好,那是從他們理解的世界出發(fā),比較容易帶動同學。課堂氣氛也比較好。我也更加注意了什么時候用什么聲調(diào),適當停頓或留個空白,會讓課堂更富有節(jié)奏感。
    幾節(jié)課下來,我多了點體會和一些思考。
    (1)課堂就像匹野馬,需要你的點點積累去慢慢馴服。
    (2)要想去感染學生,你必須要有真實的感受。
    (3)教好美術(shù),需要一種情感,這種情感包括你對藝術(shù)不斷的探索,還有對學生的一份愛心,守護學生的天性并加以引導。
    (4)把你對學生的愛融入到你對藝術(shù)的熱愛。這樣你的教學質(zhì)量才能不斷上升。
    3.手工制作課。
    最后的一個星期是手工制作課,主要讓同學們制作和設(shè)計家具模型因為前面的許多挫折,我很早就為這個課做好準備,我努力回想我在初中時對美術(shù)課的期望,和那個時候?qū)Ψ孔友b扮的一些幻想。搜索了大量而又精美的手工制作,我也事先做好了幾個范品。我也想著讓音樂融進美術(shù)課堂,音樂美術(shù)本相通。有些音樂就是有種無形的力量,激發(fā)著人的情感。
    在真正的課堂上,效果都不錯。我把初中時的一些幻想陳述或轉(zhuǎn)為提問放在導入部分。這給課堂起了個很好的展開,在展示樣品時,同學們的眼睛都亮起來了,氣氛達到了預期的效果。在同學們的制作過程當中,我慢慢推放原先準備好的一首節(jié)奏輕松的鋼琴曲,沒有人發(fā)問我為什么播放音樂,我也沒故意說明。整個課堂情境,輕松流暢。師生能得到較好的交流。上完這個課以后,我發(fā)現(xiàn)和同學們的感情更親切了。一部分同學的作品都不錯??粗齻兊淖髌罚曳路鸹氐搅宋业闹袑W時代。
    藝術(shù)是一種語言,藝術(shù)探索的是人類情感的奧秘。在美術(shù)教育中我深深體會到:必須注重與學生心與心的交流,盡全力、用愛心喚醒和鼓舞學生對生活的感受,講方法、抓契機引導他們用美術(shù)語言去表現(xiàn)內(nèi)心的情感,豐富生活、陶冶情操,促進審美能力的提高,能夠身心和諧地健康成長。
    二.班主任。
    工作體會。
    有句話說,天下最小的主任是班主任,管的事情最多的也是班主任。真言。
    雖然社會實踐之前看了一些關(guān)于班主任工作的書籍。但是在我剛面對一班學生時,我什么方向都沒有。
    原來的班主任是一位比較嚴厲的老師,向我介紹了班里的基本情況之后,我便甚少與張老師交流。一切得靠我自己慢慢摸索。
    我給自己的定位是原班主任的助手。同學們的第二個領(lǐng)導者。
    因為一個美術(shù)繪畫表演的輔導,我選擇了初三3班。18個男生,28個女生。剛開始的感受是女生對于集體活動比較積極,也比較可愛,而男生相對被動些,但是給我的印象很幽默。本班級是美術(shù)專業(yè)班,學習成績在全級看來多是中等水平。大部分同學學習積極,學習氣氛良好。
    面對他們,有種更深的身為人師的責任感,也有一種領(lǐng)導者的感覺。
    因為這是一間封閉管理式的完全中學,以藝術(shù)教學為主。這就更加考驗了班主任在許多細細碎碎方方面面無所不及。在這過程當中,我深深第體會到了作為老師的不容易。
    在初階段,我主要以觀察為主,早讀,午讀,晚修時間去巡班,留意同學們的一舉一動,學習狀態(tài)。漸漸的,每次去的目的更明確。我也漸漸清楚了自己的任務(wù)。
    作文。
    中下午有空找學生聊天課間深入班級廣泛接觸學生與學生進行心與心的交流溝通。通過以上方法我逐步了解了班內(nèi)每一個學生為做好班級輔助管理工作做好了準備。
    學校的許多活動都是在我們社會實踐期間舉行。這給了我更多的機會去與學生接觸,以及鍛煉我們的組織與領(lǐng)導能力。我本著對學生關(guān)愛,負責的態(tài)度很快獲得了同學們的信任與依靠。
    相處久了,漸漸發(fā)現(xiàn)這個班級存在的問題,相當一部分的同學學習比較散漫,有些同學存在互相猜忌的情況,而不清楚現(xiàn)在所處的狀態(tài)。缺少一個目標。在了解了同學們的基本狀態(tài)之后,我決定召開一個以“堅持,奮斗”為主題的班會。
    利用網(wǎng)絡(luò)資源尋找了一個。
    勵志。
    短片《啟動夢想.成就人生》馬拉松競賽篇。在同學們平時的體育鍛煉中拍取一些積極認真的鏡頭,結(jié)合流行曲《最初的夢想》制作了一個視頻短片。也結(jié)合了品是對同學們的學習態(tài)度,生活狀態(tài)擬定了一份講話內(nèi)容。
    在這次班會課上,我深刻地體會到了班主任在一個班級里的重要性。那一雙雙專注的眼神,投入的表情就是對我的肯定。班會課在一陣掌聲中結(jié)束。心里有種滿足。同時也感覺到班主任是一個班集體的中心、靈魂,引導者,平凡而偉大。
    在一次和張老師的深入談話中,她向我訴說了許多班主任的艱辛,在面對自己的家庭和自己的班級時,很多時候難以抉擇。而學生又很難去體諒老師的苦處。
    這讓我深受感動開始去深思,作為一個教育者,所具備的知識體系只是個基本條件,而更多的是你對教育的情感、態(tài)度。這一份職業(yè)帶給你的生命內(nèi)涵。其中的復雜,意義還需要我以后慢慢去發(fā)現(xiàn),去經(jīng)營。
    三.工作關(guān)系體會。
    社會實踐期間,我們幾個美術(shù)隊員參加了三次美術(shù)科組的例會。這讓我對一個科組的整體工作的運行有了初步的了解。也認識到工作中的同事關(guān)系,集體協(xié)調(diào)性的重要。
    八個星期的體驗非凡深刻。對于我來說,它就是一場洗禮。也讓我有了一種對職業(yè)在生命中的意義的衡量。八個星期的收獲,我想,這得在以后的生活中才能慢慢體會。
    堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線,密切聯(lián)系、努力服務(wù)廣大人民群眾,是我們黨歷來所倡導和要求的。
    要認真解決對人民群眾的態(tài)度問題。一要時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,想問題、做決策、干工作都要把為群眾謀利益作為出發(fā)點和落腳點。二要把握好人民賦予的權(quán)力,為人民掌好權(quán)、用好權(quán),以人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為標準,不能失職失責、以權(quán)謀私。三要虛心向人民群眾學習。人民群眾是歷史的主人,是推動社會向前發(fā)展的決定性力量。只有虛心向人民群眾學習,才能不斷汲取智慧和力量,團結(jié)和帶領(lǐng)人民群眾把各項工作推向前進。
    要認真解決同人民群眾的感情問題。感情是黨群干群關(guān)系的紐帶和基礎(chǔ)。只有在感情上同群眾打成一片,才能在思想上與群眾共鳴,在行動上與群眾合拍。一方面,任何時候都不能忘本。黨員干部本身就是人民群眾的一分子,是在人民群眾中成長起來的,應(yīng)與人民群眾同呼吸、共命運。如果忘記了這一點,在感情上與人民群眾漸行漸遠,最終便可能做出背離人民群眾的事情。另一方面,要帶著感情做工作。特別是廣大基層黨員干部,與群眾接觸最多,只有對群眾懷著深厚的感情,工作中才能更好地發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性,真正把群眾的事當成自己的事辦,把群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的需要作為第一選擇,把群眾的利益作為第一考慮,把群眾的滿意作為第一標準。也只有如此,才能贏得群眾的信任、理解和支持,為解決難題、做好工作打下基礎(chǔ)。
    要認真解決工作作風和工作方法問題。隨著改革開放的不斷推進、社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人民群眾生產(chǎn)生活狀況大幅改善,信息獲取渠道越來越多,對服務(wù)的要求也越來越高。黨員干部要適應(yīng)形勢和任務(wù)的新要求,必須在密切聯(lián)系、努力服務(wù)群眾方面做新文章,不但要注重解決態(tài)度和感情問題,而且還要注重解決工作作風和方法上的問題,把聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的工作做深、做細、做好。
    當前,在工作作風和方法上,群眾反映強烈的兩個問題,一是形式主義,二是官僚主義。要解決好這些問題,必須把對上負責與對下負責統(tǒng)一起來,把言與行統(tǒng)一起來,發(fā)揚腳踏實地、真抓實干的良好作風,采取科學嚴謹、符合實情的工作方法。一要傾聽民聲,了解民意。群眾的呼聲,直接反映出他們在生產(chǎn)生活實踐中的真實意愿,是其根本利益的綜合體現(xiàn)。
    因此,黨員干部應(yīng)該把群眾的呼聲作為了解情況、思考問題、制定政策、開展工作的首要信息來源和基本依據(jù)。既要身到,與群眾打成一片,更要心到,當群眾的貼心人。只有這樣,才能真切地感受群眾的情緒,清楚群眾的需要,增強互信,消除隔閡,為科學決策取得第一手資料。二要公平公正,讓人信服。既要以情服人,堅持以人為本,善于換位思考,設(shè)身處地為群眾著想,實事求是地研究和解決群眾的困難,又要以理服人,把政策講透徹,把道理說明白,耐心做好解釋溝通工作,贏得群眾的理解和支持,還要以法服人,不徇私情,不帶偏見,堅持公開、公平、公正的原則,讓群眾監(jiān)督,使群眾信服。三要真抓實干,力求實效。要從群眾最關(guān)注、最迫切的事情抓起,以實事聚民心,不搭花架子,不搞形象工程。在工作安排上,不僅“想到”、“說到”,還要“抓到”、“做到”,定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施,部署了的工作就要檢查督促、一抓到底,做到“定一件、干一件、成一件”。
    要認真解決保障和改善民生問題。民生問題連著民心,是群眾利益的最直接載體。抓住了民生問題,就抓住了構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵。一要善謀富民之策。在解決就業(yè)、住房、教育、醫(yī)療等群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題上狠下工夫,讓群眾共享改革發(fā)展的成果。二要恪守安民之責。堅持從平安建設(shè)抓起,讓群眾安居樂業(yè),促社會和諧穩(wěn)定。構(gòu)建防控體系,強化社會治安綜合治理推動和諧;創(chuàng)新工作方法,妥善化解各種矛盾維護和諧;傾聽群眾呼聲,暢通民主渠道促進和諧。三要多辦為民之事。以作風贏得民心,注重把干部作風的轉(zhuǎn)變體現(xiàn)在行政效能上,把高效的服務(wù)寓于經(jīng)常性工作中;以實事凝聚民心,把關(guān)注民生真正落實到為群眾辦實事的具體行動上;以幫扶溫暖民心,加大對低收入階層和困難群體的生活保障力度。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇九
    為更合理地制定有關(guān)專業(yè)課程標準,確定合理的人才培養(yǎng)方案,以及為專業(yè)課程、教學質(zhì)量的評價提供依據(jù),加強自身的業(yè)務(wù)能力和實踐動手能力,7月8日至7月18日,根據(jù)學校安排,我們一行29人來到了湖北興升科技發(fā)展有限公司進行實踐鍛煉。這是一次難得的了解企業(yè)和加強自我學習的機會,其間感觸頗多,受益匪淺?,F(xiàn)將實踐鍛煉情況總結(jié)如下:
    一、思想認識。
    湖北興升科技發(fā)展有限公司組建于2002年,由五家原國有企業(yè)改制、轉(zhuǎn)產(chǎn)、組建而來,占地300多畝,現(xiàn)有員工300余人。本次實踐首先從思想上提高認識,端正態(tài)度。抱著學習的態(tài)度,虛心向一線的技師、工人請教,感受企業(yè)管理理念,體驗企業(yè)對員工素質(zhì)的要求;為今后教學服務(wù)。
    二、鍛煉內(nèi)容。
    我在湖北興升科技發(fā)展有限公學習鍛煉的車間是普通機械加工,普通機械加工車間主要的工作是對鑄造出的毛坯進行粗加工、精加工、打毛刺以及進行車、銑、開槽、鉆孔等的流水線車間。短短的10多天中我主要參與以下工作:
    (一)、進行崗前安全培訓,熟悉公司的有關(guān)規(guī)章制度;
    (二)、參觀公司的先進設(shè)備,高科技產(chǎn)品———氮氣彈簧,觀摩工人生產(chǎn)的過程。
    (三)、深入一線先觀摩學習工人生產(chǎn)的工藝流程、操作要領(lǐng)、檢測方法,再實際動手操作,體驗產(chǎn)品的生產(chǎn)過程。
    (四)、具體的學習內(nèi)容主要有:
    1、了解曲軸箱、曲軸總成及空壓機(第一天)。
    2、觀摩工人精車大端端面、內(nèi)孔、切槽及倒角(第二天)。
    3、觀摩工人加工曲軸箱、曲軸總成工序中的粗、精車小端面及臺階面內(nèi)孔、了解量具使用,產(chǎn)品檢測方法(第三天)。
    4、觀摩工人加工零件主軸承的加工工藝,特別是銑兩側(cè)面工藝了解量具使用,產(chǎn)品檢測方法(第四天)。
    5、觀摩、參與工人加工空壓機底蓋(ht150)的加工工藝,特別是銑上頂面銑左端面、鉆通孔等工藝,了解相應(yīng)量具使用,產(chǎn)品檢測方法(第五天)。
    6、參與加工鉆紋大端面螺紋底孔的加工工藝(第六天)。
    7、參與加工攻側(cè)平面上螺紋的加工工藝,了解量具使用,產(chǎn)品檢測方法(第七天)。
    8、觀摩工人鉆凸臺面螺紋底孔并攻絲的加工工藝,了解產(chǎn)品檢測方法(第八天)。
    9、觀摩、參與工人鉆小端面斜孔等工藝,了解操作要領(lǐng),掌握相應(yīng)量具使用,產(chǎn)品檢測方法(第九、十天)。
    10、觀摩、參與工人鉆大端面斜孔等工藝,了解操作要領(lǐng),掌握相應(yīng)量具使用,產(chǎn)品檢測方法(第十一、十二天)。
    11、參與企業(yè)抗災自救、恢復生產(chǎn)大會戰(zhàn)(7月18日)。
    三、預期考核指標完成情況:對上述安排的實踐工作內(nèi)容,我采取了如下措施來保證完成:一是堅持按公司的作息時間和學校對我們的要求,出滿勤,上滿點,二是認真觀摩學習,虛心向工人師傅請教;三是積極請求動手操作讓工人師傅在旁邊指導。最后原本安排在7月18日的實踐總結(jié)會,由于突發(fā)大雨、造成公司受災嚴重,全體實踐教師積極投入到企業(yè)的抗災自救一線,同公司員工一起,參與恢復生產(chǎn)的大會戰(zhàn)中??傮w來講,實踐效果良好,較好完成了目標任務(wù)。
    (一)提升了實踐技能,體會到了實踐鍛煉的深刻含義。
    實踐鍛煉是培養(yǎng)“技能型”、“雙師型”教師的需要。職業(yè)教育對教師有特殊的要求,它不僅要求教師具有較高的理論基礎(chǔ)知識,更重要的是要具有很強的實踐動手能力,以及對新知識、新技術(shù)的應(yīng)用和開發(fā)能力。深入企業(yè)實踐,使我們的專業(yè)教師教育思想、教育理念得到了升華,實踐教學能力和解決職業(yè)崗位實際工作能力得到極大的提高。
    (二)深入認識了現(xiàn)代企業(yè)。
    從生產(chǎn)企業(yè)的iso9000發(fā)展到現(xiàn)在5s和6s的管理模式,到企業(yè)的人性化與個性化管理;從企業(yè)服務(wù)的創(chuàng)新、設(shè)計創(chuàng)新、管理創(chuàng)新到經(jīng)營創(chuàng)新;從不同企業(yè)所蘊含的企業(yè)文化,我對現(xiàn)代企業(yè)的管理模式和創(chuàng)新意識有了新的認識。
    (三)更新了教育觀念。
    通過鍛煉,我更加清晰地認識到,當前中職基礎(chǔ)課程教學中存在著理論與實踐的脫節(jié),中職學校必須把企業(yè)用人的要求作為培養(yǎng)目標,在專業(yè)設(shè)置、課程安排、教學內(nèi)容、教學組織形式等方面適應(yīng)市場需求,進行課程改革。
    (四)豐富了教學案例。
    我對企業(yè)員工在實際運作中的認真細致的工作態(tài)度深有感觸,深深地領(lǐng)悟到實際動手能力和細節(jié)的重要性。同時,還對企業(yè)對產(chǎn)品的檢測方法、精度積累了許多資料,為今后教學增加了許多新的內(nèi)容和案例,使教學更貼近企業(yè)實際,也更富有針對性。
    四、建議與努力方向。
    在工作中,我每天都會回去記工作日志,把工作上的事情,工作的程序給記錄下來。并且多思考,關(guān)于企業(yè)的服務(wù)、與創(chuàng)新,實踐教學中的種種問題。
    (一)設(shè)置要根據(jù)企業(yè)實際需要。
    下企業(yè)實踐,像企業(yè)工作人員一樣上班下班,從事企業(yè)員工相同的工作。在實踐的過程中,不僅使教師們體驗了企業(yè)工作的艱辛,更重要的是普遍感受到書本知識和實際工作需求存在的距離,熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責、操作規(guī)范、用人標準與管理制度,在教學理念上有了更深的認識。這為準確定位人才培養(yǎng)目標和人才需求規(guī)格、重構(gòu)應(yīng)用寫作課程體系、改革課程教學內(nèi)容和教學方法、創(chuàng)新以工作過程為導向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎(chǔ),明確了中職教育教學改革的方向,從而實現(xiàn)教師重構(gòu)課程教學內(nèi)容能力的新提高。
    (二)在教學中注重培養(yǎng)的學生的團隊合作精神。
    (三)態(tài)度決定一切。
    總之,到過了企業(yè),就知道如何進行教學改革,如何培養(yǎng)實用的人才,如何更好地作一名受人尊敬的教師。但在此同時,我也認識到己身上的不足,我的實踐操作能力還有待進一步加強和提高。為了適應(yīng)未來職業(yè)教育的發(fā)展,為了對學生進行深層次的培養(yǎng),我會更加努力訓練技能,以后還有這樣的下企業(yè)鍛煉的機會的話,我會再次積極參加。
    綜合上述,本次實踐活動給我以很大的觸動:理論與實踐有一定的距離。職業(yè)教育是一種技能型教育,教師僅僅具有理論知識是遠遠不夠的,必須在不斷提高自身理論水平的同時,加強實踐能力的培養(yǎng);在授課過程中理論聯(lián)系實際,既有利于學生對新知識的掌握,又可以調(diào)動學生的積極性,提高知識掌握的效率。作為職業(yè)學校的教師,我將在工學結(jié)合的實踐道路上繼續(xù)前進。
    鄖陽科技學校ccx2013.7.18。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十
    暑假期間,外國語學院為貫徹理論聯(lián)系實際的教學原則,加強實踐性教學環(huán)節(jié),使每一位學生通過實踐鍛煉,加深對理論知識的理解,增強動手能力與解決實際問題的能力,特安排了大學生暑期社會實踐活動,作為指導教師現(xiàn)將活動總結(jié)如下:
    一、暑期社會實踐的前期準備籌劃工作。
    為了突出社會實踐對專業(yè)人才知識、技能、素質(zhì)要求和專業(yè)人才需求等內(nèi)容的調(diào)研,更好地適應(yīng)實際工作的需要,按照學院20xx年度第2學期教學進程,20xx年7月1日至7月14日學院安排了為期十二天(2周)的社會實踐活動。第19周,選題并進行實踐活動,通過與有豐富實踐經(jīng)驗的管理者和企業(yè)員工交流,搜集資料;整理資料,列出實踐報告簡要提綱,老師審核后,學生開始準備不少于3000字的初稿;第20周,學生把初稿提交給指導老師初審,由指導老師提出相關(guān)的修改意見,學生修改,指導老師再審并提出修改意見,最終形成定稿。20xx-20xx學年第一學期第1周(20xx年9月2日至9月6日之間),所有學生交齊實踐報告。遵循“以教師為主導、以學生為主體”的教學原則,在方法上,實踐將充分采用師生討論、學生獨立分析的方法,鼓勵學生充分融入到社會實踐過程中進行積極的探索和思考,發(fā)揮大學生在當代社會的先進性作用。
    學生在開展本次社會實踐之前,應(yīng)熟練掌握與本次實踐相關(guān)的理論知識,做好吃苦耐勞的準備,了解學校有關(guān)社會實踐的管理規(guī)定和安全制度,明確此次實踐的意義、任務(wù)與目的。
    二、暑期社會實踐活動的主要內(nèi)容及目的。
    結(jié)合專業(yè)特點,學生可以自主選擇實踐單位或相關(guān)地點,了解和掌握專業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,并結(jié)合實踐情況寫出實踐報告。
    本次社會實踐給出了十個相關(guān)專業(yè)的實踐活動研究課題,每個大命題下分別涵蓋了不同角度的小命題:
    (一)通過市場調(diào)研,分析當前市場狀況和市場對人才的需求,對該專業(yè)學生可適應(yīng)崗位進行定位,對崗位能力和知識要求進行闡述,并闡述自己的發(fā)展規(guī)劃。
    (二)通過市場調(diào)研,分析當前市場狀況和市場對人才的需求,剖析該專業(yè)學生的當前狀況,給出建議和應(yīng)對措施(除英語專業(yè)知識外,用人單位更注重哪些工作技能)。
    (三)旅游資源開發(fā)(包含:開發(fā)鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)旅游資源背景、旅游發(fā)展的swot、為鄉(xiāng)村等旅游資源主題形象設(shè)計、項目布局、功能分區(qū)和旅游產(chǎn)品策劃及游線組織設(shè)計等問題獻計獻策)。
    (四)湖北省國家4a級以上景區(qū)現(xiàn)狀調(diào)查。
    (五)針對學校專業(yè)英語各項課程等學習,探討課程和社會實踐的關(guān)系。
    (六)目前幼兒教育市場對于蒙氏專業(yè)教師的需求量。
    (七)我們?nèi)绾螐脑谛W習過程中提高自己的幼師應(yīng)該具備的專業(yè)知識和專業(yè)素養(yǎng)。
    (八)湖北省的外貿(mào)方向人才就業(yè)形勢和工作能力需求調(diào)查(主要針對汽車、制藥、芯片等行業(yè)領(lǐng)域)。
    (九)如何理解國際化外貿(mào)人才,然后結(jié)合當前國內(nèi)外形勢,分析我國國際化外貿(mào)人才的需求現(xiàn)狀。基于這種現(xiàn)狀,重點從思想品德、專業(yè)知識和綜合能力這三個角度對外貿(mào)人才具備的基本素質(zhì)進行分析。
    (十)大學生應(yīng)如何對待大學生活認識大學學習特點,掌握大學學習方法,從中學到大學,如何培養(yǎng)自主創(chuàng)新的學習能力。
    學生可以在這些小命題中任選一題進行調(diào)查,也可以根據(jù)大命題自擬調(diào)研題目,也可以根據(jù)社會熱點,自主命題調(diào)研。從中選擇一個做出一篇不少于3000字調(diào)研報告,實踐報告在實踐結(jié)束后交給指導教師。通過本次實踐,我們希望達到如下實踐目的:
    (一)了解專業(yè)相關(guān)行業(yè)服務(wù)與管理理念;。
    (二)熟悉相關(guān)企業(yè)的組織及整體運作模式;。
    (三)把握相關(guān)企業(yè)主要業(yè)務(wù)部門的工作程序與方法;。
    (四)開闊學生視野,豐富學生的知識結(jié)構(gòu),培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)與團隊精神;。
    (六)為撰寫實踐報告進行必要的調(diào)查研究并搜集所需資料。
    三、社會實踐活動的心得體會。
    作為指導老師,我深刻認識和理解社會實踐的重要性和必要性。社會實踐的宗旨是:接觸社會、了解社會、深入社會、服務(wù)社會。人的一生中,真正的學校只有一個,那就是社會。
    在學生社會實踐的指導工作上,我精心策劃、精心組織。首先讓學生們充分了解社會實踐的目的與意義,實踐出真知,讓同學們認識到社會實踐是自己培養(yǎng)綜合能力,提高綜合素質(zhì),適應(yīng)社會,在未來競爭中提高競爭力的有效途徑。
    通過社會實踐活動,使學生獲得直接感受和問題解決的經(jīng)驗;通過社會實踐活動,增強學生的組織紀律性;通過社會實踐培養(yǎng)學生們認真嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,通過社會實踐活動,培養(yǎng)學生認識社會、探究社會問題的基本能力,形成綜合思考問題的能力;通過社會實踐活動,養(yǎng)成良好的勞動觀念,形成一般勞動技能;通過社會實踐活動,培養(yǎng)學生人際交往能力、協(xié)作能力、組織能力和操作能力以及適應(yīng)環(huán)境的能力。更重要的是,通過社會實踐,培養(yǎng)學生的參與意識、創(chuàng)新意識和勤于實踐、勇于探索、精誠合作的精神,不斷提升學生精神境界、道德意識和能力,完善學生人格,最終指向于學習者個性健全發(fā)展。
    本次的暑期社會實踐活動,對于學生來說是一次難得的經(jīng)歷與磨練。通過對學生社會實踐報告的批改,可以直觀的看出,不管學生暑期在那種崗位實踐,他們在思想認識水平、專業(yè)知識、社會工作能力等方面都得到了鍛煉,吃苦耐勞的意志品質(zhì)得到了磨練,為今后的學習乃至工作都打下了堅實的基礎(chǔ)。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十一
    兩年的時間稍縱即逝,在與村干部以及村民家常理短、田間地頭的交流中,我理所當然地被村干部以及村民接受并受到歡迎,鄉(xiāng)領(lǐng)導還開玩笑地說:“把你的戶籍改為豐固吧”。在我融入了村委一班人的團結(jié)氛圍中,年初我和溫雅恒負責正月十五元宵節(jié)的彩車裝扮及彩排工作,為全縣人民交上了一份滿意的答卷,展示了我們過去一年扎實有效的工作,也預示著我們今年的工作將順利開展。
    另外對村北1000米的退水渠進行深挖整理,對村內(nèi)漏天退水渠加蓋樓板400余塊。
    我積極做好村的日常工作外,負責縣、鄉(xiāng)對農(nóng)村工作信息的收集和傳達,同時對農(nóng)村工作情況及時向上級黨委、政府匯報,成為縣、鄉(xiāng)、村的“郵遞員”,并且是雙向的“郵遞員”。重點有:1、做好平常工作筆記的記錄尤其是會議記錄。2、認真與村委干部對上級要求的事宜進行調(diào)查填表上報。3、創(chuàng)三優(yōu)工作中,根據(jù)本村的實際和村干部制定相應(yīng)的制度措施共計十多項,并以文字材料進行整理歸檔。4、進行文明村材料的編寫申報以及對市文明辦驗收文明和諧村的材料進行歸納整理。5、代表村里進行用水戶協(xié)會的申請并及時準備材料。6、引導村民辦理合作社的同時,進行文字材料的加工。7、做到遠程教育的播放引導。8、配合村委進行全村吃水管網(wǎng)的測量、繪圖工作。
    工作上我努力做到最好,思想上我嚴格要求自己,積極參加集體活動在燦爛的陽光下,為黨獻上我們這一特殊群體對黨的厚禮,另外積極參加三月份市委黨校的培訓,使我對黨的新農(nóng)村建設(shè)中的方針、政策以及涉農(nóng)法律法規(guī)有了進一步的認識,工作之余,我除了每天工作日志的記錄外,更加注重對農(nóng)村相關(guān)法律法規(guī),尤其是土地、計劃生育以及選舉等法律的學習。通過實際的行動,今年7月我正式加入了中國共產(chǎn)黨。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十二
    作為一名專業(yè)教師下企業(yè)鍛煉是提升教師綜合素質(zhì)的重要舉措,是以市場為導向,研究人才培養(yǎng)模式、精品專業(yè)建設(shè)、課程開發(fā)與建設(shè)等工作的重要內(nèi)容。教師通過下企業(yè)鍛煉,了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營全過程,提高動手能力,為專業(yè)設(shè)置、構(gòu)建與中職培養(yǎng)目標、國家職業(yè)等級標準相適應(yīng)的課程體系作好市場調(diào)研。我的實踐體會如下:
    一、積極參與,深入企業(yè)。
    在實踐期間,我始終保持積極主動,嚴謹勤勉的工作態(tài)度,虛心接受中心管理人員和技術(shù)員工的指導和要求,自覺遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,經(jīng)歷了一次深刻的職業(yè)道德教育和培訓。
    具體工作中,我與他們企業(yè)的主管人員,業(yè)務(wù)操作人員一起了解他們企業(yè)的生產(chǎn)流程,全面了解了企業(yè)經(jīng)營管理狀況、業(yè)務(wù)范圍、運作方式等。
    教師下企業(yè)鍛煉,了解了目前行業(yè)、企業(yè)對各類人才的需求、就業(yè)狀況,通過自己親身經(jīng)歷,掌握企業(yè)對本專業(yè)人才知識結(jié)構(gòu)、職業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)的要求,返校后有針對性的進行課堂教學,培養(yǎng)出更符合企業(yè)需求的應(yīng)用性人才。同時根據(jù)企業(yè)要求與工作過程特點,切實提高學生實際動手能力。根據(jù)企業(yè)對員工身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、隨機應(yīng)變能力、服務(wù)意識、敬業(yè)精神的要求,修訂教學計劃時加大人文素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)培訓課程比例,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,加強自身修養(yǎng)。
    三、通過企業(yè)實踐鍛煉,改變思想觀念,提高教師學習技能積極性。
    在沒有下企業(yè)實踐鍛煉時,很多像我這種青年教師,有時會看不起企業(yè)普通工人,認為自己理論水平比工人高,接受能力比工人強,又是大學教師,要向一個只有初高中水平的普通工人請教,心理很難接受,下廠實踐鍛煉積極性不高。自已下廠與工人師傅接觸后才知道自己動手能力遠不如操作工人,并被工人師傅的精湛技藝與敬業(yè)精神所折服,徹底改變了青年教師的思想觀念,激發(fā)教師學習專業(yè)技能積極性。
    四、通過下企業(yè)實踐鍛煉,對我的專業(yè)能力、組織能力、交際能力都有很大的提高。
    我作為一名專職體育教師,這次下到企業(yè)維持了連續(xù)3周的實踐鍛煉,這次實踐鍛煉除了深入了解企業(yè)外,我的另外一個主要任務(wù)是對本企業(yè)的管理人員及員工進行體育與健康指導、和羽毛球的基礎(chǔ)培訓。在培訓過程中,我們像對待我們自己的學生一樣,給予最認真和耐心的指導,從最基本的內(nèi)容教起,該企業(yè)的員工也對此非常的感興趣,我們的工作不但能被認可,而且得到的企業(yè)管理人員及員工們的一致好評。
    總之,這次下企業(yè)實踐鍛煉,雖然時間不長,但是提升了我的教育教學理念,豐富教育教學方法的一個大好機會,從中我不但開闊了眼界,同時也提高了自己的專業(yè)能力,鍛煉了實踐能力,對我的本職工作和專業(yè)建設(shè)有了更深、更新的認識,通過這次的下企業(yè)鍛煉,我也會努力將“雙證”改為“雙能”,將自己培養(yǎng)成為一個既有理論教學能力,又有實踐教學能力,成為真正符合高職教育需求的“雙師”素質(zhì)教師。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十三
    今年暑假期間,我按照學院及機電系的安排,于xx年7月20日至xx年8月28日到岳陽化工總廠環(huán)丙酮廠安裝檢測公司學習鍛煉,通過鍛煉,我們了開闊眼界,學到了不少新的知識,受益匪淺,為我們今后的學習于工作給予很大幫助。通過鍛煉,我們有以下體會:
    1.開闊眼界我們下環(huán)丙酮廠安裝檢測公司之前,認為安裝檢測公司無非是來了設(shè)備按說明書安裝,檢測也就是手拿工具,挎一個工具袋,拿儀器測量機器運轉(zhuǎn)情況,訊問一下一線工人機器工作狀態(tài),然后,拆下有故障的部件,檢查每一個零件,零件能修就修,不能修的就換,該緊固就緊固,該調(diào)整就調(diào)整。其是不然,走進環(huán)丙酮廠車間,幾乎見不到一個工人,而所有機器有條不紊的運轉(zhuǎn)、工作,我們問帶我熟悉公司的王經(jīng)理怎么回事,王經(jīng)理說,我們設(shè)備都是從美國、德國、英國進口,機器的工作全部由控制室控制,機器運轉(zhuǎn)情況由傳感器反饋到控制室,再由控制指揮機器工作,每一臺機器由單片機控制,單片機過去用ug、plc,現(xiàn)在用更先進的軟件(對不起,什明,我不記得了)控制,稍微有一點異地,控制就會發(fā)出指令,首先是自動修正、然后是人工修正,檢測人員按指令檢修機器。
    2.學到不少的知識我們下到環(huán)丙酮廠后安排了一個傳教師傅段師傅,段師傅首先帶我認識了各種機器,然后講解了各個機器工作情況,工作原理,手把手教我學習檢修的步驟,方法,并要我自己動手安裝檢修機器。由于段師傅的毫無保留的教導以及我有修汽車的基本功,環(huán)丙酮廠的壓縮機我與段師傅安裝了四臺,有一臺機器傳動機構(gòu)他們廠幾個師傅都沒調(diào)整好,我與段師傅調(diào)整好了,深得環(huán)丙酮廠師傅的好評。期間,參加環(huán)丙酮廠控制系統(tǒng)改進的工作。
    3.幾點體會一是企業(yè)需要大量操作人材,而不是設(shè)計人材。二是學生要有綜合技能,綜合知識。三是教師下企業(yè)鍛煉很有必要,是英明之舉。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十四
    20xx年春,我?guī)ьI(lǐng)計算機、商務(wù)英語等專業(yè)學生在慶鴻電子有限公司進行了為期三個月的社會實踐頂崗實習,其目的是為了完成理論與實際的結(jié)合、學校與社會的溝通,進一步提高學生的思想覺悟、實踐能力,尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力,以便把學生培養(yǎng)成為社會所需要的高素質(zhì)的復合型人才。
    現(xiàn)將社會實踐情況及效果總結(jié)如下:
    一、明確實習目的:
    頂崗實習是學校教學的一個重要組成部分。它的一個重要功能,在于運用教學成果,檢驗學習效果。就是看一看課堂教學與實際工作到底有多大距離,并通過綜合分析,找出教學中存在的不足,以便為完善教學計劃,改革教學內(nèi)容與方法提供實踐依據(jù)。
    1、培養(yǎng)學生的實際能力,而這種實際能力的培養(yǎng)單靠課堂教學是遠遠不夠的,必須從課堂走向工廠。目的就在于讓學生通過親身實踐,了解實際的機械加工和工藝過程,熟悉工廠管理的基本環(huán)節(jié),實際體會一個機械工人的基本素質(zhì)要求,以培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和分析解決實際問題的工作能力。
    2、預演和準備就業(yè)工作。通過實習,讓學生找出自身狀況與社會實際需要的差距,并在以后的學習期間及時補充相關(guān)知識,為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備,從而縮短從校園走向社會的心理轉(zhuǎn)型期。
    二、實習管理實習學生具有雙重角色。
    他們既是學校派出的學生,又是實習單位的工作人員。鑒于此,我們對學生提出了三個方面的要求:
    1、以正式工作人員的身份進行實習。要求學生不因?qū)嵙暽矸荻潘勺约?,要嚴格遵守實習單位的有關(guān)規(guī)章、制度和紀律,積極爭取和努力完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),從小事做起,向有經(jīng)驗的同志虛心求教,盡快適應(yīng)環(huán)境,不斷尋找自身差距,拓展知識面,培養(yǎng)實際工作能力。
    2、以“旁觀者”的身份實習。在實習過程中,學生往往被安排在某一具體的崗位,工作可能很瑣碎。我們要求學生自覺服從實習單位的安排,與此同時,也要把眼光放高遠,從工廠工作的全局出發(fā),了解企業(yè)運行的基本規(guī)律、工人的基本心態(tài)、企業(yè)管理的原則等,這種觀察和訓練能夠使學生在更廣的層面熟悉工廠,增強適應(yīng)能力。
    3、以“研究者”的身份實習。要求學生在實習前通過“雙向選擇”(指定、自定)方式確定一些課題,積極探索理論與實踐相結(jié)合的途徑,利用實習機會深入工廠,了解機床,認識加工工藝,關(guān)注最新行業(yè)動態(tài),有準備地進行1~2個專題的社會調(diào)研,實習結(jié)束時要完成實習論文并作為實習成績的重要組成部分。
    4、安全第一,服從管理。在實習過程中,要求學生始終堅持安全第一的理念,絕對遵守工廠的規(guī)章制度,服從實習老師的統(tǒng)一管理。
    三、實習效果。
    1、頂崗實習達到了專業(yè)教學的預期目的。在一個學期的實習之后,學生普遍感到不僅實際工作能力有所提高,更重要的是通過對機械加工有了感性認識,進一步激發(fā)了大家對專業(yè)知識的興趣,并能夠結(jié)合生產(chǎn)實際,在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)進行更深入的學習。一些學生寫發(fā)出了質(zhì)量較高的實習論文。
    2、教學實習促進了學生自身的發(fā)展。實習活動使學生初步接觸社會,培養(yǎng)了他們的環(huán)境適應(yīng)能力及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際工作能力,為他們今后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。
    3、教學實習配合了所在單位的工作。參加實習的學生在各自的實習基地積極工作,從小事做起,直至參與工廠的機械零件的生產(chǎn),成為一支富有朝氣與活力的年輕隊伍,實習學生的精神風貌及工作能力受到了公司領(lǐng)導與工作人員的普遍好評,在每次實習歡送會上,都出現(xiàn)依依惜別的感人場景,而幾乎所有單位領(lǐng)導都表示,歡迎我校以后能繼續(xù)向該單位派出實習學生。
    通過此次社會實踐證明,教學實習適應(yīng)本專業(yè)特點,符合教學規(guī)律與學生心理預期。它作為機械專業(yè)教學體系的一個環(huán)節(jié),無論對學生成才還是對教學改革,都有極大的促進作用。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十五
    一、為該公司提供了法律事務(wù)方面的理論和經(jīng)驗指導。
    在本次企業(yè)實踐鍛煉中,本人利用自己所學的法學專業(yè)知識,為該公司業(yè)務(wù)開展提供了一完備的法律知識服務(wù),對一些法律問題提出了可行的解決方案;利用在學院教學工作中積累的經(jīng)驗,為該單位提供了關(guān)于當前我院學生學業(yè)情況、就業(yè)意向等信息,為以后進一步的校企合作開辟了道路。
    二、提高了本人專業(yè)技術(shù)能力和職業(yè)教育能力。
    通過本次實踐鍛煉,本人了解了,運營情況,法律需求,并圍繞公司當前核心經(jīng)營項目,將土地流轉(zhuǎn)法律法規(guī)運用納入服務(wù)重點內(nèi)容。從整體上把握了該公司的運作流程,熟悉了該公司的規(guī)章制度。在專業(yè)務(wù)實踐方面,本人協(xié)助該公司的法律顧問處理了多起法律爭訟,對公司員工進行了法律培訓,既提高了自己將理論知識運用于實踐的能力,又提高了本人的業(yè)務(wù)水平。同時,通過大量案件的處理,加強了本人專業(yè)知識和學生工作的結(jié)合力度,為以后的學生工作和教學積累了豐富的案例。
    三、充分認識到工學結(jié)合、培養(yǎng)實踐性人才的'重要作用。
    通過本次鍛煉,本人充分認識到工學結(jié)合是一種將學習和工作相結(jié)合的教學模式。這一形式已經(jīng)成為提高學生職業(yè)能力和特色教學途徑,實現(xiàn)了教學與實踐的零距離、畢業(yè)與上崗的零過渡。我們要充分利用學校和企業(yè)兩種不同的教育環(huán)境和教育資源,通過學校和企業(yè)的雙向互動和長期合作,將理論學習、基本訓練與在企業(yè)的實際工作經(jīng)歷有機結(jié)合起來,在提升教師綜合素質(zhì)的同時,對學生的知識、職業(yè)能力和素質(zhì)進行了全面的培養(yǎng)和提升。
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    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十六
    在學習和工作中,我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗,認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和十六屆四中全會精神,在大是大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重加強理論學習,全面提高思想政治素質(zhì)。積極用黨的廉正紀律要求約束自己,積極參加縣里組織的“求真務(wù)實、創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境大討論”主題思想教育活動,認真學習新憲法以及兩個條例,并做好學習筆記;進一步端正了自己的思想,時刻牢記自己所擔負的為當?shù)剞r(nóng)牧民辦好實事的使命,在鄉(xiāng)里的工作、生活中注意約束自己的一言一行,提高自身的拒腐防變的警惕性。
    為做好一個合格的掛職干部,就必須注重學習,尤其是面對知識經(jīng)濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。因此,無論工作多忙多累,我都比較注重學習,做到自加壓力,認真學習,勤于思考。不論是鄉(xiāng)黨委中心組學習,還是縣委舉辦的培訓,我都積極參加,嚴肅認真。同時我還根據(jù)工作需要和自己實際,堅持學習相關(guān)理論知識,不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的領(lǐng)導素質(zhì)和水平。特別是對十六屆四中全會的有關(guān)文件,我都認真進行了研讀,并結(jié)合我鄉(xiāng)的發(fā)展和自己的思想工作實際,進行了深入的思考,不斷加強對全會精神的領(lǐng)會。能夠在鄉(xiāng)黨委中心組和其他一些學習交流會上談自己的心得和學習體會。學習不僅增強了理論素質(zhì)和領(lǐng)導能力,也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。
    一年來,雖然在工作上取得了一些成績,但反省自己的思想和工作,還有很多不足之處,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    (一)理論學習還不能持之以恒,運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。今后要進一步端正學習態(tài)度,加強學習,提高認識,進一步探索學習方法,在理論深度上下工夫。
    (二)深入基層調(diào)查研究不夠。對我鄉(xiāng)一些狀況還不能做到了如指掌。決策分析還欠缺第一手資料,和同志們的思想交流做得不夠。今后我要進一步牢固樹立,堅持黨的群眾路線的做法,多深入基層,多搞調(diào)查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握群眾的普遍要求。
    (三)在今后工作當中,努力提高自己的領(lǐng)導水平和對外協(xié)調(diào)能力。要通過學習,不斷提高領(lǐng)導水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力,要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì),站在全局的高度,從整體利益看待問題,解決問題。
    (四)因為到才鄉(xiāng)工作才一年,以前沒有過農(nóng)村工作經(jīng)歷,而且也沒有比較硬的關(guān)系,人不熟悉,路子不順等原因,為我鄉(xiāng)的項目工作方面雖然做了很多工作,但是未能取得突破性的進展。在今后的工作當中應(yīng)當積極努力的開展這項工作,能夠為我鄉(xiāng)的項目工作做出一定的貢獻。
    (五)雖然本人xx年通過了國家司法考試,取得了全國法律職業(yè)資格證書,具備相應(yīng)的法律服務(wù)能力,但是因為種種原因未能為我鄉(xiāng)的法制教育、宣傳等方面發(fā)揮特長,未能更好地開展法律服務(wù)工作。僅僅是停留在了鄉(xiāng)里相關(guān)具體法律事務(wù)和合同審查的水平上。今后要努力將自己的特長充分發(fā)揮出來,為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展,社會穩(wěn)定貢獻一分力量。
    針對自己的不足,一定要認真反思,虛心接受組織與群眾的批評。在今后的實際工作中,我有決心、有信心,以黨的十六屆四中全會精神為指導,加強理論學習,提高馬克思主義理論水平,努力踐行“三個代表”重要思想,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確堅定政治方向,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,繼承和發(fā)揚老一代共產(chǎn)黨人在長期革命斗爭和工作實踐中積累的寶貴經(jīng)驗,并善于聯(lián)系十一屆三中全會以來我國政治經(jīng)濟發(fā)展的新形勢和新情況,聯(lián)系我鄉(xiāng)實際和自己的思想實際,以一個組織上下派掛職鍛煉的黨員的身份團結(jié)鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導班子其他成員和全鄉(xiāng)廣大干部群眾,一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設(shè),克服各種困難,積極想辦法,在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,群策群力,以高度的政治責任感和責任心,與時俱進、開拓創(chuàng)新,為開創(chuàng)我鄉(xiāng)項目建設(shè)工作跨越式發(fā)展而努力奮斗。我堅信,只要大家齊心協(xié)力,精誠團結(jié),我鄉(xiāng)的各項工作都能上一新臺階。
    一季度工作總結(jié)簡短。
    教師實踐鍛煉個人總結(jié)篇十七
    根據(jù)學院關(guān)于“開展暑期教師實踐鍛煉活動”工作的安排,更好的為應(yīng)用寫作課程的人才培養(yǎng)方案的修訂、教學質(zhì)量的評價提供依據(jù),為了加強自身的業(yè)務(wù)能力和實踐動手能力,暑假期間我在昌吉州園林賓館進行了為期一個月的實踐鍛煉,這是一次難得的充分展示自我能力和加強自我學習的機會,其間感觸頗多,受益匪淺。現(xiàn)將實踐鍛煉情況總結(jié)如下:
    一、企業(yè)概況。
    xx園林賓館始建于xx年,占地3萬3千平方,現(xiàn)有員工260人,被國家旅游飯店協(xié)會評為四星級酒店,現(xiàn)托管五彩灣園林酒店、胡楊度假酒店,昌吉市接待中心。園林賓館作為昌吉建成較早的星級酒店與多家院校校企合作,成為培養(yǎng)酒店管理人才的重要基地。
    二、鍛煉內(nèi)容。
    我在園林賓館學習鍛煉的部門是黨工部,黨工部主要的工作一是黨建工作,二是工會活動的組織,三是員工餐的管理。因為工作內(nèi)容紛繁復雜,而人手又緊張,所以在短短的幾天適應(yīng)之后,我就開始正式上崗了。根據(jù)年初制定的工作計劃,七月和八月是賓館工作任務(wù)最繁忙的一個時期,安排開展的工作也最多,因此我從工作中得到的收獲也最多。
    短短的一個月中我主要參與開展了一下工作:
    (一)組織開展了“個人才藝展”活動。
    (二)慶“八一”建軍節(jié)到消防中隊慰問官兵活動;
    (三)將建館以來賓館所獲得的榮譽版面全部進行整理、拍照,單獨歸檔。
    (四)出宣傳版面3期,五彩園林專刊1期,健康生活版面4期。
    (五)做好上級及賓館文件的上傳下達工作。
    (一)提升了實踐技能,體會到了實踐鍛煉的深刻含義。
    實踐鍛煉是培養(yǎng)“技能型”、“雙師型”教師的'需要。職業(yè)教育對教師有特殊的要求,它不僅要求教師具有較高的理論基礎(chǔ)知識,更重要的是要具有很強的實踐動手能力,以及對新知識、新技術(shù)的應(yīng)用和開發(fā)能力。深入企業(yè)實踐,使我們的專業(yè)教師教育思想、教育理念得到了升華,實踐教學能力和解決職業(yè)崗位實際工作能力得到極大的提高。作為一名寫作教師,其任教課程的獨特性決定了教師自身不僅要有扎實的理論知識,又要有較強的文字書寫功底和指導實踐的能力,面對企業(yè)的鍛煉是提升綜合能力的最佳途徑。
    (二)深入認識了現(xiàn)代企業(yè)。
    從生產(chǎn)企業(yè)的iso9000發(fā)展到現(xiàn)在5s和6s的管理模式,到企業(yè)的人性化與個性化管理;從企業(yè)服務(wù)的創(chuàng)新、設(shè)計創(chuàng)新、管理創(chuàng)新到經(jīng)營創(chuàng)新;從不同企業(yè)所蘊含的企業(yè)文化,我對現(xiàn)代企業(yè)的管理模式和創(chuàng)新意識有了新的認識。
    (三)更新了教育觀念。
    通過鍛煉,我更加清晰地認識到,當前高職基礎(chǔ)課程教育教學中存在著理論與實踐的脫節(jié),高職院校必須把企業(yè)用人的要求作為培養(yǎng)目標,在專業(yè)設(shè)置、課程安排、教學內(nèi)容、教學組織形式等方面適應(yīng)市場需求,進行大膽改革。
    (四)豐富了教學案例。
    我對企業(yè)員工在實際運作中的認真細致的工作態(tài)度深有感觸,深深地領(lǐng)悟到實際動手能力和細節(jié)的重要性。同時,還對企業(yè)的往來文書、企業(yè)的內(nèi)部的文件進行收集,積累了許多第一手資料,為今后教學增加了許多新的內(nèi)容和案例,使教學更貼近企業(yè)實際,也更富有針對性。
    四、思考與建議。
    在工作中,我每天都會回去記工作日志,把工作上的事情,工作的程序給記錄下來。并且多思考,關(guān)于企業(yè)的服務(wù)、與創(chuàng)新,實踐教學中的種種問題。
    (一)設(shè)置要根據(jù)企業(yè)實際需要。
    下企業(yè)實踐,像企業(yè)工作人員一樣上班下班,從事企業(yè)員工相同的工作。在實踐的過程中,不僅使教師們體驗了企業(yè)工作的艱辛,更重要的是普遍感受到書本知識和實際工作需求存在的距離,熟悉企業(yè)相關(guān)崗位職責、操作規(guī)范、用人標準與管理制度,在教學理念上有了更深的認識。這為準確定位人才培養(yǎng)目標和人才需求規(guī)格、重構(gòu)應(yīng)用寫作課程體系、改革課程教學內(nèi)容和教學方法、創(chuàng)新以工作過程為導向的符合職業(yè)能力形成規(guī)律中職教育新模式奠定了良好的基礎(chǔ),明確了高職教育教學改革的方向,從而實現(xiàn)教師重構(gòu)課程教學內(nèi)容能力的新提高。
    (二)在教學中注重培養(yǎng)的學生的團隊合作精神。
    不同于大學校園,企業(yè)是最注重的是團隊合作精神,而團隊精神是通過與人合作、溝通、交流來實現(xiàn)的。在教學中我們可以通過組織團隊形式的各項訓練和活動,重點培養(yǎng)學生的團隊合作精神和溝通交流能力,避免自我為中心,使他們走入社會后能較快地融入到新的工作和生活中。
    (三)態(tài)度決定一切。
    在實習的過程中我們要虛心求教,完成理論與實際相結(jié)合、學校與社會的溝通,這樣不僅實際工作能力有所提高,進一步激發(fā)了自己對專業(yè)的興趣,并能夠結(jié)合實際工作,在專業(yè)領(lǐng)域進行更深入的學習,培養(yǎng)自己的環(huán)境適應(yīng)能力及時的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際能力,為今后的教學打下良好的基礎(chǔ)。
    總之,到過了企業(yè),就知道如何進行教學改革,如何培養(yǎng)實用的人才,如何更好地作一名受人尊敬的教師。但在此同時,我也認識到己身上的不足,我的實踐操作能力還有待進一步加強和提高。為了適應(yīng)未來職業(yè)教育的發(fā)展,為了對學生進行深層次的培養(yǎng),我會更加努力訓練技能,以后還有這樣的下企業(yè)鍛煉的機會的話,我會再次積極參加。