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一崗雙責述職述廉工作報告篇一
各位居民、同志們大家好。
我于20xx年1月份接管xx派出所xx街道和xx村的工作。一年來我在居委會、村委會、單位組織的大力支持下，認真履行社區(qū)民警職責，較好地完成了社區(qū)民警各項工作任務。我就一年來社區(qū)工作情況向大家做述職：
xx村目前共有1302戶，人口4701人左右，xx街道目前共有768戶，人口1228人左右。根據(jù)街道人口流動量大，人口居住集中的特點，工作中我能夠深入社區(qū)進行走訪、調查，對存在的問題進行了深入細致的研究分析，并協(xié)調村居委會等部門加強社區(qū)治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作：
一是多種形式進行宣傳。不定期在街道組織治安防范宣傳活動，發(fā)放宣傳手冊，有效擴大了宣傳的受眾面，使每個居民都能看的到。
二是有效整合村和街道資源，建立了由居委會、社區(qū)積極分子參加的治安群防會組織，其中一項重要的工作就是加強法律、法規(guī)的宣傳教育作為職責和任務，要求齊抓共管。我針對xx街道和xx村的實際情況，多次組織召開有居民、單位組織代表參加的社區(qū)治安座談會，目地是提高防范意識，加強管理。
三是發(fā)揮積極分子和村居委會的作用，在轄區(qū)內及周邊進行巡邏、防控，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
今年的公安工作的重點是確保世博會期間的穩(wěn)定，根據(jù)世博會安保要求，我結合xx街道和xx村流動人口大，對責任區(qū)的人、地、物、事、組織，有可能對世博安保工作造成隱患的問題，進行了深入細致的分析，將責任區(qū)存在的問題反饋給所里并提出建議，所里根據(jù)我反饋的情況和建議，在世博前期組織全所民警及村委會、居委會等對xx街道和xx村進行了統(tǒng)一集中清查行動，對不按照要求登記的流動人口進行了清理和處罰，對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時處理，起到了較好的作用，凈化了轄區(qū)的治安環(huán)境，為世博安保工作打下了堅實的基礎。
四是在打擊違法犯罪方面，我通過平時的了解和居民群眾的反映、舉報并利用社區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)和派出所民警一道在社區(qū)打擊了一批社區(qū)內違法犯罪分子，社區(qū)的治安環(huán)境得到一定的控制。今年xx街道和xx村刑事警情2件，同比去年下降2件，治安警情12件，同比去年下降4件。
我在20xx年的社區(qū)警務工作中，能夠主動受理居民群眾咨詢、求助。以全心全意為人民服務的宗旨為居民辦好事、辦事實，幫助群眾解決實際問題，一年來收到居民的錦旗1面。工作中能夠廣泛聽取群眾的意見和建議，對責任區(qū)內存在的違法問題和影響社區(qū)治安的情況敢于大膽管理。
在工作中我不存在向社區(qū)單位組織、居民、個體私營者和事主吃、拿、卡、要的問題，不存在為社區(qū)群眾辦事吃請、收禮等問題，不存在接待群眾推委、扯皮、對工作不負責或不作為的問題，不存在違反公安工作紀律的問題。其它需要說明的問題沒有。
通過一年來的工作，我對社區(qū)的情況有了一定的了解和認識，得到了村委會、居委會和群眾、單位組織在工作上的大力支持，特別是那些為世博安保做出貢獻的居民群眾，為社區(qū)治安防范，反映情況，提出合理化意見的居民群眾，在此我表示衷心的感謝，你們會激勵我在今后更加努力地為社區(qū)工作，更好地為居民群眾服務，更好地嚴厲打擊違法犯罪活動。
我的述職至此，謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
一崗雙責述職述廉工作報告篇二
述職述廉使領導本身進一步加強自身人生觀、世界觀、價值觀的改造，增強了廉政奉公意識和拒腐防變能力。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職述廉工作報告,供大家閱讀!
xx年是本人到xx公司任職的第三年，這一年公司外部的經營環(huán)境復雜多變，行情整體回落;公司內部經營班子進行了較大調整，創(chuàng)新發(fā)展面臨諸多挑戰(zhàn)，在股東單位的指導支持和公司全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作任務，公司的管理經營也創(chuàng)出新的業(yè)績。但公司今年的一個重要的目標還是沒有完成，買殼上市的工作繼續(xù)受阻，因為福建省今年繼續(xù)凍結鉛鋅礦權的變更和延續(xù)，造成公司并購浩澤礦權的協(xié)議不能在年內履行，協(xié)議轉讓的礦權未能變更到xx公司，有關上市的一系列的資本運作也因此無法按計劃向前推進。作為xx公司的董事長，并分工主抓上市工作，對今年的這項主要工作的進度沒有能按時完成感到有很大的壓力，惟有耐心堅持，苦修內功，積極等待政策變化的機遇。
回顧一年來的工作，從態(tài)度上說自己還是盡職的，但工作成效上自己覺得離自己期望的目標還是有差距的。對照自己的工作崗位職責，基本能做到的有以下幾點。
一、認真學習和貫徹鄧小平理論和三個代表的思想，除了參加局里組織的各種會議學習，平時自己也能結合工作實際學習思考黨在新時期的理論和政策。對當前形勢下的黨的方針路線和政策能理解領會并在本職工作中自覺地與其保持一致。
二、在企業(yè)董事長的崗位上能認真履行職責，處理好班子成員之間的關系，對人對事出于公心，自覺遵循民主集中制的原則，集思廣益，科學決策。在自己不熟悉的業(yè)務領域也注意向懂業(yè)務的同志學習，取長補短。在堅持原則的同時注意同志之間的互相幫助和團結。
三、對局領導提倡的打造學習型企業(yè)或團隊的理念能主動去實踐，一方面自己注意根據(jù)工作的需要補充學習新的業(yè)務知識，另一方面在企業(yè)內部鼓勵支持或組織督促員工學習業(yè)務，提高工作技能。今年公司在利用期貨市場套期保值上進行了新的成功嘗試，對這方面業(yè)務創(chuàng)新給予了支持和幫助。
四、珍惜xx公司并購重組，買上市這個機會，克服長時間在外地工作給家庭和生活帶來的困難，盡心盡職地投入工作。圍繞上市的目標，推進公司的并購，尋找公司的戰(zhàn)略合作者，選擇公司上市的路徑，制定和落實具體的工作方案，在資本市場運作中邊實踐邊學習。
五、在黨風廉政建設方面，基本能夠嚴格要求自己，淡泊名利，涉及到個人利益的事情都能做到按制度規(guī)定辦，遵紀守法。處理企業(yè)內外的利益關系力求實事求是，公平公正。
存在的主要問題：
1.工作中發(fā)揮主觀能動性還不夠。上市工作受阻主要因為政策方面的原因，要克服這方面的困難，需要花更多的精力研究政策，特別是與掌握政策的職能部門的溝通和聯(lián)系，多方面地創(chuàng)造有利于問題解決的條件，這些地方還需要改進。
2.市場的調研工作有待加強。與公司資本運作工作相關的信息，如上市最新的政策變化，上市公司的重組動向，投行律師等中介服務的規(guī)范，礦權市場的最新行情等，對資本運作的思路和效率有重要作用，這方面有不足。
3.公司制度建設還要上臺階。xx公司通過改制，建立了股份公司的制度框架，但在企業(yè)經營管理，法人治理結構等方面離規(guī)范要求還存在不少差距，有待公司今后不斷改進完善。
xx年要認真總結過去的經驗，檢討存在的不足，在以下幾方面多作努力。
1.堅持學習實踐科學發(fā)展觀，加深對新形勢下黨的路線方針政策的理解，聯(lián)系單位實際，明確工作方向。
2.做好本職工作，把握好公司發(fā)展的機遇和方向，特別是做好xx公司礦權延續(xù)和和重組上市工作，團結依靠公司全體員工共同開拓創(chuàng)新。
3.結合xx公司業(yè)務發(fā)展的需要，調整創(chuàng)新公司的業(yè)務模式，在xx公司今后的投資及套期保值業(yè)務和尾礦治理等方面發(fā)揮更多的作用。
4.發(fā)揮董事會在公司法人治理結構中的作用，在中介機構幫助下改進完善公司的制度建設，在努力實現(xiàn)上市目標的同時，切實提高企業(yè)規(guī)范化管理水平。
我是蒲洼村委員會委員，xx年年分管蒲洼村婦聯(lián)工作和蒲洼村統(tǒng)計工作，下面就這兩項工作，分別總結如下，望各位領導、全體黨員和村民代表給予指正。
一、婦女方面工作
我們婦聯(lián)的工作職責是：協(xié)助村黨支部、村委會，帶領好廣大婦女，解放思想、加強學習，提高每個的素質，幫助引導她們走致富之路，長期穩(wěn)定低生育水平，以宣傳教育為主，提高干部群眾的國策意識，有效地控制人口過快增長，促進經濟發(fā)展和人民生活水平的提高。
xx年年是我村發(fā)展的關鍵一年，我村也進入了新的歷史發(fā)展階段。新的形勢、新的特點已經出現(xiàn)，我們積極響應黨的號召，繼續(xù)組織村內婦女參與護林防火工作。xx年年我村婦女是472人，勞動力是269人，占總勞動力的47%。無論是植樹造林、護林防火，還是環(huán)境整治等，都離不開女同志，廣大婦女都充分發(fā)揮了她們的作用，推動了全村各項工作的又好又快發(fā)展。
另外，在計劃生育方面，我村xx年年49歲以下育齡婦女是295人，占婦女總數(shù)的`61%，為了落實計劃生育工作思路和工作方法的“兩個轉變”，貫徹落實《****中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《北京市農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度》,我村重新修訂了《蒲洼村計劃生育村民自治章程》，力在穩(wěn)定低生育水平，為計劃生育家庭提供政策扶持。同時在村黨支部的領導下，我們加大了宣傳力度，宣傳品入戶率在90%以上，讓廣大婦女了解政策，提高認識，對藥具如何使用，做到知情選擇。此外我村設立了計劃生育領導小組，由書記擔任領導小組負責人，簽訂了《人口和計劃生育目標責任書》并制定了《村計劃生育領導小組職責》，形成了行政管理、技術服務、群眾工作“三位一體”的工作模式。
目前，我村已婚育齡婦女采取長效措施的有125人，占已婚婦女的57%;使用短效避孕措施的有69人，占已婚婦女的32%。由于我們宣傳到位，上下級相互溝通，群眾對政策有了充分的認識，才保證了我村xx年年沒有出現(xiàn)計劃外生育。xx年年我村新辦證4戶，辦理一孩《生育服務證》6戶，辦理二孩《生育服務證》1戶;為70歲以上的獨生子女戶辦理獎勵費4戶，改善了他們的家庭經濟狀況，提高了他們的生活質量。
我村今年組織計劃生育會議5次，開展各種活動9次，包括計生戶優(yōu)撫活動1次、生殖健康宣傳品發(fā)放活動2次、全村育齡婦女康檢2次及各種文藝活動4次。其中，我村參加了區(qū)計生辦舉辦的“五月鮮花詠國策，共建和諧新房山”計劃生育文藝節(jié)目調演，我村的“計劃生育就是好”扭秧歌節(jié)目不但獲得了此次調演的二等獎，而且歌詞在村內廣為傳唱，使得這支秧歌隊成為我村人口與計劃生育知識的文藝宣傳隊。
盡管xx年年的計劃生育工作取得了一定的成績，但我們的工作還存在著一些不足之處。比如：人戶分離情況比較嚴重，對于那些戶在本村，實際人長期居住在外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人，管理上還存在一定困難。但隨著在房山與良鄉(xiāng)兩名聯(lián)絡員的設置，這種狀況會有所改善，能夠促進我村計劃生育工作的更好開展。
二、統(tǒng)計工作
自從擔任統(tǒng)計工作以來，我感到自己的壓力相當大，由于自身素質存在的不足，再加上對統(tǒng)計工作業(yè)務不精通，工作起來有一定的困難。面對這種情況，我加緊學習業(yè)務知識，虛心向別人請教，使得今年的統(tǒng)計工作取得了一定成績。
在做報表統(tǒng)計的過程中，我做到了有據(jù)可查，有據(jù)可參。我認為，作為一名統(tǒng)計人員，貼近群眾，反映群眾的愿望，為群眾辦真事、辦實事，才是一個統(tǒng)計人員所應盡的責任。只有這樣，我們的統(tǒng)計工作才可親可信，深入人心，才會得到群眾的擁護和支持。
xx年年，我們按時完成了鄉(xiāng)黨委下達的各項經濟指標，全村人均收入達到 元，與去年相比有相當?shù)奶岣摺?BR> 今后，在各級黨組織的正確引導下，我一定積極學習，彌補自己的不足，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，積極配合村黨支部、村委會，做好自己的本職工作，引導廣大婦女群眾提高自身素質，奔向致富之路;同時做好本村的統(tǒng)計工作，不出現(xiàn)任何紕漏，做到一個統(tǒng)計人員所應盡的責任。
今天借這個會議，望在座的各位領導、全體黨員、村民代表對我的工作進行指證批評，為我的工作獻計獻策，促使我的工作能夠更好的開展，為蒲洼經濟社會的發(fā)展做出應有的貢獻。
述職人：
日期：20xx年xx月xx日
一年來，在的統(tǒng)一領導和鎮(zhèn)黨委的安排部署下，堅持科學發(fā)展觀,以黨的xx大精神為指導，緊緊圍繞全鎮(zhèn)經濟建設和發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓黨的思想、組織、作風建設，努力開創(chuàng)各項工作新局面?，F(xiàn)就將我一年來的學習、廉潔自律情況及分管的黨建、精文、宣傳、紀檢等方面的工作匯報如下：
一、認真學習理論，在改造個人思想、提高自身素質上下功夫
當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，頭緒復雜，始終處于各種矛盾的焦點，各類矛盾復雜交織。如果處理不好，就有可能激化干群矛盾，影響干群關系，阻礙基層工作的順利開展，這就對基層干部在政治思想、工作作風上提出了更新、更高的要求。基于當前形勢，我認真學習了黨的各項路線、方針、政策，黨的xx大、xx屆三、四中全會精神，中紀委、盛市、關于黨風廉政建設方面的報告及科學發(fā)展觀論述，以及新形勢下我黨關于經濟工作方面的重要論述。我始終堅持自學與黨委集體學習相結合，注意理論聯(lián)系實際，學以致用，以理論指導自己的工作。使自己在思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業(yè)務上不斷求精。
一年來我共記學習筆記近4萬字，并撰寫了學習心得，在學習中不斷充實自己，在實踐中不斷提高自己，使自己綜合素質不斷提高，更好地適應目前艱巨的工作任務。同時，堅持開展批評與自我批評的作風，清正廉潔，反對好人主義和以權謀私。在工作中，堅持用發(fā)展的方法解決工作中的問題;堅持開創(chuàng)性、堅韌性和操作性的有機統(tǒng)一;堅持顧全大局，服從安排，時刻注意班子的威信和形象，尊重班長，團結老同志，堅持站高一步，看遠一步，想深一步，千方百計促進全鎮(zhèn)社會經濟的發(fā)展。
二、創(chuàng)新工作舉措，在提升黨建宣傳、推動精神文明工作上下功夫
我鎮(zhèn)黨建工作以“雙培雙帶”工程為抓手，積極開展爭創(chuàng)“三聯(lián)、三帶、三創(chuàng)”為主要內容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的工作方針，不斷探索開展黨內主題活動的新途徑。一是抓陣地、夯基矗鞏固提高了xx、xx2個黨建示范點，建成xx、xx2個黨建示范點，建成了鎮(zhèn)黨員遠程教育接受站(點)17個，豐富了黨員學習教育載體,使其成為黨員群眾的“空中課堂”。
二是抓典型，促經濟。堅持典型引路、抓點帶面的工作方法。由致富黨員xx等人聯(lián)合投資200萬元建成新莊綜合養(yǎng)殖小區(qū)、投資100萬元建成xx養(yǎng)殖有限公司、建成投資200萬元的xx虹鱒魚養(yǎng)殖常通過效益對比、典型激勵，全鎮(zhèn)牛飼養(yǎng)量已達到5000頭，人均純收入中來自畜牧業(yè)的部分占到26。三是抓載體，增活力。引導組建了xx牛產業(yè)合作社、xx村勞務產業(yè)協(xié)會、xx村草畜產業(yè)協(xié)會等一批專業(yè)合作經濟組織，結合“聯(lián)促幫帶”活動的開展，深化了“支部帶支部”、“黨員結對子”、“黨員幫扶貧困戶”、“能人黨員牽手貧困黨員”、“無職黨員設崗定責”等黨性實踐活動。
結合學習實踐科學發(fā)展觀活動、黨員致富能力培養(yǎng)工程、勞動力技能培訓工作，以政策理論、法律法規(guī)、科學技術和市場經濟知識為重點，加強黨員、群眾的思想政治教育，使黨員群眾自身綜合素質得以提高。在抓宣傳思想、精神文明建設工作中，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，以“建設和諧xx，樹立xx新形象”為工作重點，主要抓了以下工作：一是抓責任制的建立。把宣傳思想、精神文明建設工作任務細化量化，分解落實到村、社、各機關單位，層層簽訂目標責任書，做到精神文明與經濟建設同安排、同檢查、同考核，切實要宣傳思想、精神文明建設各項工作任務落到實處;二是抓典型發(fā)揮示范引導作用。建成縣級文明村2個，“四村”示范點1個，評出誠信戶250戶，積極開展“五星級文明農戶”“道德示范戶”評選活動，參評率達到98.1。
三、健全責任機制、在狠抓作風建設、落實黨風廉政建設上下功夫
一年來，我鎮(zhèn)紀檢工作堅持治本為主，預防在先的原則，以轉變干部作風為抓手，構筑了思想、制度、監(jiān)督、懲處四道防線，取得了較好的效果。一是強化政治思想教育，構筑思想防線。一年來我們組織各級干部認真學習黨的xx屆三、四中全會精神、中央、盛市、縣黨風廉政建設和反****會議精神，《黨風廉政教育讀本》、《黨風廉政教育法規(guī)選編》，開展《實施綱要》學習教育活動，全鎮(zhèn)領導干部都記有專門的學習筆記，并撰寫了學習心得，并組織干部進行了討論、交流，使廣大黨員干部進一步端正了人生觀、世界觀、價值觀，提高了思想認識，增強了廉潔自律意識。
二是建立防范機制，健全制度約束體系。在工作中我們始終用制度管人，不斷地建立和完善了制度制約體系，鎮(zhèn)上逐步修定完善了黨委議事制度、黨員目標管理制度、黨風廉政制度、信訪接待制度、領導包片干部駐村等制度，廣泛開展了以“兩公開、四民主”(政務、財務公開、民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督)為主要內容的政務公開民主管理。對財務收支情況、中小學收費、計生指標、退耕還林款、糧食直補款發(fā)放等進行了公開，同時，鎮(zhèn)上認真落實了收支兩條線的規(guī)定，在村社一級積極推行財務預算硬約束制度，并實行重大事項一事一議，對各熱點問題進行公開、公布，還了干部一個清白，給了群眾一個明白，密切了干群關系。三是加強權力制約，強化監(jiān)督約束機制。
我們嚴格執(zhí)行“四大紀律，八項要求”嚴格落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴明黨的工作紀律，牢固樹立群眾利益無小事的觀念，按照“八個堅持，八個反對”和“兩個務必”的要求辦事。
四、扎實開展工作、在完成包村工作、提高自身工作水平上下功夫
首先按照xx村新農村建設實施方案，完成了硬化道路600米，砂化道路1.8公里，綠化主街道1.6公里，栽植云杉300株，修建小康住宅46戶，新建垃圾點3處，清理“三堆”360方的工作任務。其次以黨員致富能力培養(yǎng)工程為抓手，以支部協(xié)會基地的模式，引導村上成立了xx村勞務產業(yè)協(xié)會，草畜產業(yè)協(xié)會，個體工商協(xié)會，種植專業(yè)合作社。
在這些組織的帶動下，今年勞務輸出1200人(次)，勞務收入預計達1300萬元，勞務收入占到人均純收入的60左右;培育了100只以上的養(yǎng)羊戶10戶，其中1000只以上養(yǎng)羊戶1戶，全村羊飼養(yǎng)量達到5600只，培育10頭以上養(yǎng)養(yǎng)牛戶4戶，全村牛飼養(yǎng)量達到了200頭;結合新農村建設，籌資260萬元新建1320平方米的商貿樓一座，吸納從業(yè)人員30多人，市場交易額可達360萬元，實現(xiàn)銷售收入60萬元，帶動了全村乃至全鎮(zhèn)的二、三產業(yè)發(fā)展;建成了千畝洋芋連片示范點和千畝油菜種植基地，形成了黨群共富的良好局面。最后著力抓好矛盾排查調處和集訪問題的處置，對各類矛盾隱患發(fā)現(xiàn)得了、介入的早、控制的注解決得好，排查各類矛盾糾紛18起，調處矛盾18起，調處率達到100。
五、轉變工作作風、在加強自身建設，注重嚴以律己上下功夫
一年來，我堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自盛自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業(yè)務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應了日益艱巨的工作任務的需要。我堅持以身作則，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定。嚴格遵守縣、鎮(zhèn)黨委的各項規(guī)定，認真執(zhí)行重大事項報告制度，坦誠接受組織監(jiān)督。在干部面前，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
我始終加強自身廉政、勤政建設，通過學習黨風廉政建設和反****工作會議精神使我進一步加強自身人生觀、世界觀、價值觀的改造，增強了廉政奉公意識和拒腐防變能力，在思想深處建起了一道牢固的拒腐防線，能按照“四不準”“六嚴禁”“四大紀律”“八項要求”嚴格約束自己，廣泛接受組織與群眾的監(jiān)督，做到了廉潔奉公，勤政愛民。清清廉廉做官，堂堂正正做事，明明白白做人。
總之，一年來，在鎮(zhèn)黨委的領導下，在班子其他成員和廣大干部群眾的支持下，在工作上取得了一些成績，但回顧起來，也存在諸多不足，主要表現(xiàn)在以下方面：
(一)理論學習上還不夠深入、系統(tǒng)，對新形勢下的農村工作，反****工作的新路子，新方法探索還不夠，在工作中重視工作成效，站得不夠高看得不夠遠，工作上距離領導和群眾的要求還有距離。
(二)工作缺乏創(chuàng)造性，不善于從工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。這些都有待我在今后的工作中，發(fā)揚成績，彌補不足，扎實工作，積極進取，努力取得令組織和群眾滿意的工作實績。
一崗雙責述職述廉工作報告篇三
黨政干部一崗雙責、雙向互保一體化建設,不僅僅是形式上的創(chuàng)新和理念上的變革,更是對新形勢下企業(yè)黨建思想政治工作求真務實的積極探索和實踐。本文是小編為大家整理的一崗雙責述職述廉個人報告，僅供參考。
尊敬的各位考核組領導、同志們：
大家好!
為深入推進我局黨風廉政建設，履行"一崗雙責"，落實上級部門的政策要求，下面我把20xx年度自己在____局所分工分管工作的完成情況及黨風廉政建設和廉潔從政，廉潔自律等方面的情況向各位領導和同志們做簡要匯報。
一、工作落實情況。
根據(jù)我局班子的分工及上級部門分配的任務，現(xiàn)將自己負責的工作作簡要匯報：一是落實______市"創(chuàng)建節(jié)水型社會"所分擔的任務;二是協(xié)助完成我局配合水利廳"世界水日"、"中國水周"的宣傳活動;三是協(xié)助配合水利科學研究院開展我市雨水收集利用調研工作;四是指導我局水資辦水資源費征收工作，并對新水資源費征收標準進行執(zhí)行落實。五是對所分管科室的緊抓政治思想建設，加強黨風廉政建設提高職工思想認識和業(yè)務水平，預防了不正之風和違法亂紀的出現(xiàn)。
工作這一年來，在各級領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我努力工作，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。另外，在加強精神文明建設，學習三個代表，落實科學發(fā)展觀等方面，也都取得了一定成績。
二、廉潔從政和廉潔自律情況。
(一)加強思想作風建設，堅持嚴于律己。
我一直按照胡錦濤同志提出的勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻的要求，堅持講學習、講政治、講正氣，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地的埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔，取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。
(二)積極參加政治理論學習及廉政學習。
一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。本人堅持樹立正確政績觀和科學發(fā)展觀，以鄧小平理論為指導，認真貫徹"三個代表"重要思想，努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的各項路線、方針、政策，在政治上和黨保持高度一致。大膽實踐，勤奮學習，與時俱進，勇于創(chuàng)新，真抓實干，廉潔自律，及時搜集學習材料，積極參加市水務局和我局組織的各項思想學習及警示教育，提高了自己政治洞察力，加強了廉潔自律的認識，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(三)清正廉潔，樹立良好的干部形象。
作為一名黨的干部，我嚴格要求自己，始終堅守馬克思主義信仰，堅定社會主義信仰，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。嚴格遵守法制、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格按章辦事。在具體工作中，以職責為己任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。廉潔奉公是對一名領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我自覺按照"八榮八恥"和"八個堅持、八個反對"的要求，嚴格要求自己，時刻做到慎權、慎言、慎微，始終保持清政廉潔的作風。在思想意識上，樹立正確的人身觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想，常修當官之德。用"六個強化"(強化政治使命感、強化依法行政意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公仆意識和強化協(xié)作意識)來提高自己的綜合素質。在工作中，堅持原則，敢于開展批評與自我批評。認真貫徹中央、中紀委對黨政干部的有關規(guī)定，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭，根除特權思想。在作風上，做到自重、自盛、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中，樹立以個領導干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權和職務上的便利，獲取一已私利，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場比闊氣，揮霍公款鋪張浪費的行為，把主要的精力投入到工作中去，堅持艱苦奮斗的作風。
三、
存在的問題與努力方向。
在過去的一年中，既有成績也有不足。做到了一是在工作安排上服從領導，服從調度，維護領導威信，積極協(xié)助領導處理具體問題;二是在工作中兢兢業(yè)業(yè)，不怕吃苦，任勞任怨，積極主動;三是在堅持原則，嚴守紀律，廉潔奉公，潔身自愛。但是，在具體工作中表現(xiàn)了以下不足之處：一是業(yè)務知識面還不夠寬;二是個人綜合能力不夠全面，業(yè)務技能有待于進一步提高，在組織協(xié)調工作上缺乏經驗和方式方法。針對以上不足，一是制度學習和紀律教育，提高責任心和紀律性;二是快速提高業(yè)務水平，同時多加強同志間的交流，相互學習，取長補短，在工作實踐中不斷。
總結。
以達到共同提高、整體變強的目的。
在今后的工作中將不斷地加強學習和總結，查漏補缺，不斷提高，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，再接再厲，在今后的工作中取得新的、更大的成績。
尊敬的各位考核組領導、同志們：
大家好!
20xx年以來，在省公司黨組的正確領導下，我認真學習、貫徹、落實中央紀委二次全會、省紀委三次全會和中國郵政集團公司紀檢監(jiān)察工作會議精神，全面落實黨風廉政建設責任制目標，切實履行黨風廉政建設的"一崗雙責"，努力加強自身及郵儲銀行的黨風廉政建設工作，始終以良好的精神狀態(tài)和務實的工作作風，積極做好各項工作，狠抓落實，較好地完成了黨組交給的各項工作任務。
按照省委、省政府黨風廉政建設領導小組關于領導干部個人述職述廉內容和要求，依據(jù)省公司黨組關于黨風廉政建設責任制分工情況，現(xiàn)將自己一年來在黨風廉政建設方面的工作情況匯報如下：
一、認真履職，全面抓好分管工作。
一年來，我認真履行崗位職責，按照集團公司和總行的要求，在省公司黨組的領導下，組織帶領全省郵儲銀行干部職工求真務實、真抓實干、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。
1.全省郵政金融業(yè)務快速、健康發(fā)展。我始終堅持發(fā)展不放松，求真務實抓效益，使貴州郵政金融保持了持續(xù)高效發(fā)展的良好局面。今年前10個月，全省郵政儲匯業(yè)務收入完成19.13億元，全省郵政儲蓄年累計凈增余額161.41億元，居中部六省郵政第1位、全國郵政第3位，余額總規(guī)模達到1189.27億元;發(fā)放小額貸款20.07億元，貸款結余16.96億元，本年結余凈增16.79億元，三項指標均居全國郵政首位;發(fā)放質押貸款17億元，結余6.1億元，本年結余凈增2.38億元，三項指標均居全國郵政第一位。積極推進業(yè)務轉型，大力發(fā)展公司業(yè)務、商易通、理財?shù)刃聵I(yè)務，個人理財業(yè)務銷量居全國郵政第一位，發(fā)展商易通客戶數(shù)量、交易金額均居全國郵政第二位。
點達到912個，覆蓋全省所有市、縣，累計為52000多名用戶發(fā)放質押貸款17億元。主動參與扶貧開發(fā)工作，積極爭取代發(fā)扶貧、下崗再就業(yè)、生豬養(yǎng)殖等各類貼息貸款，前10個月已為近萬人次提供貼息貸款2.23億元，為和諧社會建設做出了貢獻。20xx年7月5日，總行在貴州召開全國小額貸款業(yè)務經驗交流會，推廣貴州省分行發(fā)展經驗。省政府和省銀監(jiān)局先后通過《貴州金融工作動態(tài)(專報)》和《貴州銀行業(yè)監(jiān)管簡報》，專題刊發(fā)了貴州省分行發(fā)揮信貸服務功能，積極支持經濟社會發(fā)展的做法，并給予高度評價?！顿F州日報》、《大河報》、《貴州科技報》等多家省內主流媒體對郵政儲蓄積極發(fā)展小額貸款、服務"三農"的做法給予了正面報道。
3.實踐科學發(fā)展觀，加快推進企業(yè)轉型。一是堅持以人為本，促進職工與企業(yè)共同發(fā)展、共同進步。大力推進素質提升工程，針對高管人員、營業(yè)人員、后臺管理人員、營銷人員分層次、多形式地開展了一系列的業(yè)務培訓，組織從業(yè)人員參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證考試，有效提升了職工業(yè)務素質。通過招收高校大學畢業(yè)生，不斷優(yōu)化現(xiàn)有職工隊伍結構，為建設現(xiàn)代商業(yè)銀行儲備人才。二是加快推進網(wǎng)點轉型，推動郵儲網(wǎng)點由單一功能網(wǎng)點向全功能網(wǎng)點轉變。同時加大網(wǎng)點的基礎設施建設，集中資源向生產一線傾斜，優(yōu)先滿足生產需要。三是堅持實施科學管理，努力提升經營效益。通過開展作業(yè)組織流程優(yōu)化，合理調整用工結構，提高職工工作效率和勞動生產率。積極開展星級柜員評定工作，提高窗口服務水平和能力。四是全面加強風險管理工作，通過建立健全風險管理體系，完善風險管理制度，提升抵御風險的能力。
二、加強學習，努力提高自身素質。
加強學習，是黨中央對各級領導干部和每個黨員的新要求，也是各級領導干部在新時期全面貫徹黨的方針政策，努力提高自身能力和業(yè)務技能，全面做好本職工作的重要保證。
一年來，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想，深入學習胡錦濤同志在中紀委二次全會上的講話和賀國強同志的工作報告，省委徐光春書記在省紀委三次全會上的講話和省紀委葉青純書記的工作報告，以及全國郵政紀檢監(jiān)察工作會議精神，用先進的理論武裝自己，時刻牢記立黨為公、執(zhí)政為民，努力做到勤政廉政。特別是通過參加省委組織開展的"新解放、新崛起、新跨越"大討論活動以及目前正在深入開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動，自己對黨中央提出的新主題、新成就、新經驗、新論斷、新闡述、新要求、新布局和新任務有了更加深刻的理解，進一步堅定了理想信念，提高了理論修養(yǎng)，牢固樹立了正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀，增強了自身拒腐防變、抵御風險的能力，干干凈凈做事，清清白白做人。
在省委組織開展的"三新"大討論活動和當前正在開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我以身作則，充分發(fā)揮領導干部的表率示范作用，帶頭學習討論，帶頭轉變作風;帶頭征求意見，開展批評與自我批評和邊議邊改;帶頭落實整改措施。通過積極參加活動，在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風上有明顯提高，與群眾的關系更加貼近，深入基層、深入實際、深入群眾、求真務實等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風更加鞏固，進一步提高了自身廉潔自律、清廉從政的工作能力，筑牢了反腐倡廉的思想道德防線。
同時，我還結合自己分管的工作，特別是銀行經營管理的需要，刻苦學習金融、法律等業(yè)務知識，并于20xx年7月參加了總行舉辦的高管人員培訓，系統(tǒng)學習了現(xiàn)代商業(yè)銀行管理理論。通過一系列的政治學習、業(yè)務學習，本人的政治理論素養(yǎng)、業(yè)務水平、領導能力和決策水平有了新的提高，為順利開展工作打下了良好基礎。
三、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，始終做到勤政、廉政20xx年，我認真貫徹落實中紀委二次會議、省紀委三次會議和全國郵政紀檢監(jiān)察會議精神，努力貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系20xx—2012年工作規(guī)劃》，堅持以身作則，積極轉變作風，始終做到勤政、廉政。
1、認真履行"一崗雙責"，扎實抓好全省郵儲銀行黨風廉政建設工作。我把抓黨風廉政建設和經營管理工作放在同等重要的位臵，將黨風廉政建設工作納入到整體工作中去考慮、去部署。到基層企業(yè)調研時，每到一處都會對領導干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行了解和督促，隨時注意發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時采取措施防微杜漸。年初，省分行領導班子成員按照分工與各市分行、直屬支行及機關各部室負責人簽訂了黨風廉政建設責任書。認真組織開展反腐倡廉教育，組織省分行機關黨員干部集中收看了省委徐光春書記黨風廉政黨課輔導光盤，對新任領導干部組織任前廉政談話。省分行成立了治理商業(yè)賄賂領導小組，按照總行和銀監(jiān)部門要求認真做好相關工作。注重加強廉政制度建設，對涉及到人、財、物管理的問題，嚴格靠制度去約束，做到用制度管權、靠制度管人，按制度辦事。在網(wǎng)點建設和物資采購中，省分行成立了紀檢、財務、科技、審計、風險合規(guī)等部門參加的招標工作小組，全面實施公開招標陽光采購，規(guī)范程序，嚴格監(jiān)督，在確保工程建設質量和進度的同時，大大降低了企業(yè)投資成本，提高了資金的使用效益，有效防止了違法、違紀行為的發(fā)生。將反腐倡廉建設與經營管理有機融合，抓好從源頭上預防和治理腐敗工作。省分行先后出臺了信貸人員八不準、經營管理人員十個嚴禁、營銷人員十個嚴禁。特別是信貸人員八不準中明確規(guī)定"不準以權謀私、以職謀利，不準向客戶提出工作以外的人和要求;不準索要和收受客戶任何形式的宴請、禮金、禮物等"，樹立了郵儲銀行廉潔高效的良好形象，得到廣大客戶一致好評。加強郵儲銀行隊伍作風建設，郵儲銀行自成立以來，全行干部職工始終堅持繼承貴州郵政的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚求真務實、真抓實干和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約作風，牢固樹立艱苦創(chuàng)業(yè)思想，勤儉建行、勤儉辦事，展現(xiàn)出昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的精神風貌。
2、嚴格遵守民主集中制的要求。作為黨組成員，我自覺。
地同省公司黨組保持高度一致，積極協(xié)助楊總經理的工作，努力完成分管工作和省公司黨組交辦的各項工作任務。在黨組會議上，嚴格維護和遵守黨的政治紀律、組織紀律，在積極發(fā)表意見的基礎上認真落實民主集中制的要求，形成決議后堅定不移抓好貫徹。在省分行領導班子成員中，充分發(fā)揚民主，團結班子成員齊心協(xié)力工作。在干部的使用管理上，嚴格按照黨的組織原則辦事。我注重發(fā)揚艱苦奮斗的精神，在工作中從不講排場、講闊氣;堅持走群眾路線，注重深入基層，深入一線了解職工的真實情況，幫助基層解決實際困難，時刻注重維護和保護廣大職工的合法權益。
3、加強自身黨風廉政建設。正人先正己。我牢記兩個務必，認真落實"八個堅持、八個反對"，按照四大紀律、八項要求、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等，特別是省委關于領導干部廉潔從政12條規(guī)定等要求，一一對照，認真進行了自查。一是講黨性、重品行，以身作則，認真遵守相關規(guī)定，用自己的實際行動實踐"三個代表"重要思想，做兌現(xiàn)廉政承諾、堅持廉潔自律的表率。二是住房和公務用車符合相關規(guī)定，不存在超標現(xiàn)象。三是沒有收取現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等情況。四是自己的家屬在國企從事一般管理工作，全家無人經商辦企業(yè)。五是沒有公款大吃大喝及參與高消費情況。六是未在任何企業(yè)兼職，沒有領取過任何兼職報酬。
七是年初隨集團公司金融信息化工作考察組赴阿根廷出國培訓學習1次。八是年內沒有操辦任何婚喪喜慶事宜。
回顧20xx年的工作，自己雖然在工作方面較好地完成了目標任務，但離組織的要求還有一定的差距。今后，我將繼續(xù)按照集團公司黨組和總行的要求，在省公司黨組的領導下，更加嚴格地要求自己，努力提高自身的政策理論素養(yǎng)和能力水平，認真落實黨風廉政建設的相關要求，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，繼續(xù)保持求真務實的工作作風，繼續(xù)保持清正廉潔的處事準則，全心全意為貴州郵政金融業(yè)務又好又快發(fā)展做出自己的貢獻。
各位老師、同志們，以上是由我代表學校領導班子，就我校20xx年的工作和落實黨風廉政建設責任制及反腐倡廉建設情況進行的述職述廉，下面再就我個人在本年度思想作風、履行崗位職責、落實黨風廉政建設責任制及反腐倡廉建設方面的主要情況報告如下。
一年來，我和班子成員堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹實踐科學發(fā)展觀，按照廳黨組的要求，團結和帶領全校教職工，以堅持科學發(fā)展、辦好人民滿意的職業(yè)教育為宗旨，圍繞全省職教攻堅計劃和全年的工作重點，抓住鄭東新區(qū)職教公共實訓中心規(guī)劃、建設的機遇，以改革、穩(wěn)定、發(fā)展為目標，扎實工作，有效推進，黨風廉政建設和反腐倡廉建設不斷充實，不斷完善，不斷加強，較好地完成了年初確定的各項工作目標任務。
一、認真學習實踐科學發(fā)展觀，不斷提高理論水平和思想認識。
我本人在這一年中，能夠繼續(xù)注重理論學習和理論素質的提高，注重時事政治，注重教育及學校在經濟社會發(fā)展中所起到的作用和受到的影響。對鄧小平建設有中國特色的社會主義理論，對"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀，力求深刻理解，認真學習實踐。對黨的"十八"大和十八屆四中、五中、六中全會精神認真學習，并在工作中認真貫徹執(zhí)行，思想上與黨中央及上級黨組保持一致。
今年是建黨60周年紀念，根據(jù)中央和上級黨委的部署，我校黨委在各基層支部和廣大黨員中開展了"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動。在組織并參與這項活動的同時，自己能夠對照黨員標準，牢記宗旨、強化責任、嚴格紀律。在學習型校園建設活動中，通過學習，人生觀、價值觀有了新的感悟，增強了工作的責任感和使命感。
二、認真履行職責，努力做好工作。
一年來，我能夠忠實認真履行自己的職務職責，做到了積極、勤勉和務實，對上級組織的工作要求，對崗位職責的要求，沒有絲毫的懈怠，對學校全年的工作要點和整個工作，進行整體的安排部署，并能通過協(xié)調、督促、檢查等措施，全面認真落實。在學校全年的工作中，我始終是堅持以科學發(fā)展、持續(xù)發(fā)展為統(tǒng)領，以。
教學。
為中心，以學生為本，以提升辦學水平為目的，在辦好中職，穩(wěn)定高職、發(fā)展高職的發(fā)展目標前提下，學校全年各項工作重點均已順利實施并完成(簡略)。
一年來，對于河南職業(yè)教育和我們學校發(fā)展來講，如何持續(xù)，如何提升，可以說是既面臨機遇，以出現(xiàn)新的挑戰(zhàn)。學校全年的工作是圍繞"穩(wěn)定規(guī)模，提升質量，抓住機遇，謀劃新校區(qū)籌建"這個年初既定的工作重點和主線來進行的，是全年工作的重中之重。我們學校的招生數(shù)量和辦學規(guī)模，20xx年是個高峰，也是一個拐點。這一年我校在生規(guī)模人數(shù)超過了7000人。近三年來，隨著高職計劃的減半，中職生源的減少，我校今年的在校生規(guī)模又回到了2005年的水平。生源是辦學的核心，因此生源和規(guī)模問題，無論是高職、中職，都是我們必須正視的問題，也是今后若干年無法避開和根本解決的矛盾。在挑戰(zhàn)和困難面前，我們一是在高職補錄前做了一些調研工作，采取了一些措施，穩(wěn)定了一些潛在生源。二是在中職招生方面繼續(xù)堅持一些好的行之有效的方法，加大宣傳，整體效果比較理想。
20xx年以來，學校在可持續(xù)發(fā)展中遇到了許多的困難與矛盾。在事關學校生存發(fā)展的問題方面，我感到壓力巨大，責任重大。因此，必須抓住與兄弟學校東進新區(qū)，共同籌建省職教實訓中心的機遇，并由此來改善我們的辦學條件，提升我們的辦學水平。從20xx年5月開始，我們與相關兄弟學校一起，就籌建目標、方案、工作班子等一系列程序問題進行反復研討論證，并逐步形成了共識。目前，新校區(qū)建筑規(guī)劃紅線圖已拿到，建筑總規(guī)劃設計任務已基本編制完成，待教育廳黨組會正式研究。
三、認真履行黨風廉政責任制和"一崗雙責"。
根據(jù)黨風廉政建設責任制的總體設計，單位黨政主要負責人都是第一責任人，要把貫徹落實黨風廉政建設目標責任制和反腐倡廉工作做為重要內容納入全局工作之中，堅持做到了對反腐倡廉建設工作和落實黨風廉政建設責任制目標親自傳達部署，親自年中督導檢查和年終考核。另外，按照"一崗雙責"的要求，我除了負責全面工作以外，還具體分管財務工作，要全面貫徹執(zhí)行"收支兩條線"和國家規(guī)定的相關政策法規(guī)，嚴格財經紀律，嚴格報銷審批程序，嚴格政府采購和大宗物品采購程序，以及嚴禁浪費揮霍公款、嚴禁設立帳外帳、小金庫等。我一是做到嚴格要求，嚴格管理，要求各部門，尤其分管部門，年初將黨風廉政建設目標與部門工作部署同安排，年中、年尾同檢查、同考核。并嚴格執(zhí)行國家及學校有關的規(guī)定和政策要求;二是就遇到的新情況、新問題，經常對下面具體負責的同志提醒、建議;三是從已有的制度和規(guī)范入手，按照黨風廉政建設的要求，嚴格相關手續(xù)，照章辦事，照程序辦事，任何人不特殊、不例外;四是按照年度財務審計提出的要求和建議，重視監(jiān)督，嚴格紀律，強化預算管理，嚴格執(zhí)行收支兩條線。五是秉公履行自己的責任，對涉及全校性全局性的重大問題、大額財務支出等，適時向領導班子通報或提請討論。
按照省教育廳黨組、紀檢組的部署安排，從今年5月初開始，全校開展了歷時5個月的"查找廉政風險，構筑拒腐防線"活動。在這個過程中，做到了既全面排查，又重點防范。我本人職務崗位的風險點為七項，均為一級風險。對此，我們本著建立健全廉政風險防范長效機制的目標，繼續(xù)加強制度建設，就聯(lián)合辦學、困難學生補助、減免學費，以及學校財務管理制度等，又重新進行了規(guī)范和正式發(fā)布。年度內，學校各部門和黨員干部沒有任何違法違紀事項。
四、遵守四大紀律八項要求和廉潔自律情況。
一年來，自己能夠認真學習領會關于黨政領導干部廉潔自律的重大意義，恪守黨的紀律規(guī)定和"四大紀律"、"八項要求"，遵守法律法規(guī)和廳黨組、學校黨委關于加強黨風廉政建設的有關決議和規(guī)定：做到秉公辦事，不徇私情;按照民主集中制的原則，擺正個人與組織的關系，在黨紀法律法規(guī)、校規(guī)校紀的范圍內行使職權，把責任看得重于泰山。
廉潔自律方面，自覺接受組織和各方面的監(jiān)督，在人事、財務支出、職稱評定、物品購置和招投標等重大敏感問題上，按制度、規(guī)定和有關程序辦事，不插手不干預不施加影響。在個人生活方面，從嚴要求自己和家人，自警自重。沒有違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券，沒有兼職及領取報酬的問題。20xx年10月，我女兒結婚，事先向校領導班子進行了報告，基本原則是我參加工作近40年來，凡是與我本人有直接、間接工作關系的，一律不告之不驚動。
總結回顧一年來的工作，學校每一項工作的完成，每一項重大進展，都是我們班子和全校教職工傾力支持、共同努力的結果，我只做了職責要求份內應該做的工作。我本人在工作、作風、學習等方面還存在很多不足，特別是年齡大了，時間長了，經驗主義、主觀主義有所抬頭。今后，還要繼續(xù)加強學習，加強歷練。尤其是要進一步學習貫徹省委九次黨代會精神，領悟省委盧展工書記提出的發(fā)展命題："錢從哪里來，人往哪里去，如何持續(xù)，如何提升"的問題，使我本人認識問題、判斷問題，解決復雜矛盾的本領再大一些，牢記"兩個務必"，爭取把工作做得更好一些。
一崗雙責述職述廉工作報告篇四
20__年度，在供水公司的布署及領導下以及水務建設工程公司全體員工支持配合下，全年安全生產無事故，工作氛圍積極，內部管理水平和外部形象有了質的提升。今年1至10月營業(yè)收入17620852.26元，凈利潤977743.35元，繳納稅費917018.55元，用戶安裝接單661單、搶維修接單1282單，機修類接單157單，公司投管工程21單，老舊管網(wǎng)改造工程8單，修繕工程2單、消防栓工程9單。工程公司全體人員及時高效安全的完成了完成了大部份的施工任務，部份工程還在緊張的進行中。
二、立足工作性質與職能，強化內部管理，明確分工促進效率提升，完善強化管理制度。
（一）、完善工程公司管理制度，加強層層溝通，優(yōu)化各部門的工作效率。
1、公司增設公開欄，定時公布公示公司各種規(guī)章制度及管理流程，增加管理透明度。
2、為維護公司對外服務形象，統(tǒng)一施工勞務分包隊伍夏、冬工裝，標配齊全，并為所有勞務工人購買意外險。
3、創(chuàng)建應急購資庫，嚴格遵循應急采購流程，采購項目細分有序，進出分明，各種搶險物資達到70余類。
4、財務倉庫推行運用u８系統(tǒng)，使備料申請、采購審批、采購管理、材料申領、庫存管理等實現(xiàn)無縫鏈接，更具條理化，各類臺賬自動生成，查詢方便，大大提高了效率及準確性。
（二）、加強管理，明確職責，增強服務意識，提高效率。
1、加快用戶安裝結算流程。
2、提高搶維修時效性，實行24小時分班嚴陣以待，不管上下班、節(jié)假日，不論天氣惡劣與否都能及時修復。
3、抓好機修修繕工作管理，積極尋求外部人力資源來協(xié)作完成較復雜的機電維修任務。
（三）、工程施工項目完成3000萬。
1、落實老舊管網(wǎng)報備項目的各個環(huán)節(jié)工作，嚴控各個工程的質量管理，認真聽取老舊管網(wǎng)改造片區(qū)村民訴求并及時給予解決。
2、對片區(qū)內非不銹鋼表箱進行集中更換。
3、對外承接樓盤給水項目（恒大、萬科、世茂），實行分區(qū)計量，在線水質監(jiān)測。
三、落實安全生產管理。
1、加強安全檢查與日常工作中的安全管理，嚴格落實安全生產的各項相關規(guī)定和要求，深入開展安全生產標準化建設。
2、按規(guī)范要求對、用戶報裝、搶維修中使用的管材、設備采購嚴格把控，所用管材均符合涉及飲用水安全許可標準，在新建管道投入使用前、通水前的消毒清洗，以確保公司提出的優(yōu)質、安全供水。
3、加強對現(xiàn)場施工人員，綜合隊駕駛員，車輛，工具倉庫，電焊車間的安全管理，勤檢查，勤管理，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，強調大家要把安全意識帶到工作中，防止因工作疏忽造成安全生產責任事故。
一崗雙責述職述廉工作報告篇五
廉政建設是我國社會主義建設進入新時期的重點建設任務之一。在一些政府干部中的。
肯定需要對廉政方面的工作進行陳述。下面就是本站小編給大家整理的述廉述職。
希望大家喜歡。
一、加強黨性修養(yǎng)，不斷提高政治思想和道德品質。按照科學發(fā)展觀的要求，不斷加強對黨的基本理論、基本知識和黨對農村的路線、方針、政策的學習，不斷加強黨性修養(yǎng)。牢記黨的根本宗旨，服從黨的領導，堅持黨的紀律和原則，帶頭執(zhí)行黨章、準則和黨內監(jiān)督條例。遵守國家的法律、法規(guī)，執(zhí)行組織的決議決定，有令必行，有禁必止，有行必果。在政治上、思想上始終堅持與上級保持高度一致。加強了市場經濟知識、現(xiàn)代管理知識的學習，采取讀書看報瀏覽網(wǎng)頁等日常自學和向分管經濟的同志具體實踐學的方式，豐富自己在這方面的欠缺，提高自身能力，努力為“全鎮(zhèn)跨入中等鎮(zhèn)辦行列奮斗目標”作出應有的貢獻。
二、堅持嚴于律己，樹立良好的公仆形象。在工作中隨時堅持用黨紀、黨規(guī)來規(guī)范自己的言行，不該說話的不說，不該做的事不做，不該謀的利不謀，做到“權為民用、利為民謀、情為民系”，虛心聽取群眾意見，注重調查研究，積極為群眾排憂解難。從不回避問題和矛盾，辦事公正、民主，以誠待人，以德服人，以情感人。淡薄名利，忠于職守，帶頭執(zhí)行紀律、制度，堅守工作崗位，積極完成各項工作任務，較好地樹立了公仆形象。
三、抓好分管工作，在不斷創(chuàng)先中爭優(yōu)。自今年5月份以來，全面開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)爭做時代先鋒”活動，活動中嚴格按照鎮(zhèn)黨委的部署要求，堅決做到“規(guī)定動作”不走過場、“自選動作”富有創(chuàng)意，確保了整個活動開展有熱度、有深度、有創(chuàng)新、有成效，為較好地完成學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動下一階段的工作打下了堅實的工作基礎。
(一)黨建工作在創(chuàng)新中不斷提高。
一是大力開展“黨建對接、村企共建”黨建創(chuàng)新活動，搭建起新的黨建載體，激發(fā)了全鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建的新活力，實現(xiàn)了村企黨組織的共建共享，推動項目區(qū)和諧發(fā)展。一期7家企業(yè)與7個重點村結成共建對子，7家企業(yè)共捐贈60余萬元，用于對接村的產業(yè)開發(fā)、基礎設施改善和精神文明建設，成效顯著，做法和經驗受到市縣兩級組織部門的肯定，并在相關刊物上刊發(fā)。
二是充分發(fā)揮李坡綠康韭菜、李家溫室大棚黃瓜、孟家奶牛養(yǎng)殖和十里荷塘廉政教育四處黨員教育基地作用，探索黨員教育培訓與發(fā)展“一村一品”經濟相結合新途徑。通過參觀培訓、黨員結對幫扶，廣大黨員在發(fā)展中的帶頭作用得到明顯體現(xiàn)，有力地推進了全鎮(zhèn)支部、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)爭做時代先鋒活動的順利開展。截至目前，全鎮(zhèn)共舉辦培訓班3期，培訓黨員700多人次。
三發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，精心打造農業(yè)生態(tài)旅游。鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞“一村一品”工程的實施和打造“生態(tài)農業(yè)旅游”的工作思路，建設服務型、帶富型農村黨支部，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，精心打造農業(yè)生態(tài)旅游。按照“依托棗園，服務游客，整合資源，突出特色”的原則，充分發(fā)掘“百年棗園”的品牌資源，變資源優(yōu)勢為產業(yè)優(yōu)勢，在做大做強農業(yè)旅游上做文章。通過整合綠色韭菜觀光農業(yè)、十里荷塘、廣田故居、梯子壩風光等旅游資源，積極申報成功“山東省農業(yè)旅游示范點”，探索出了一條支部帶動，立足資源，依托旅游，富民強村的科學發(fā)展之路。6月2日，縣委王傳民書記到碼頭鎮(zhèn)視察“一村一品”工作，就支部帶動發(fā)展農業(yè)生態(tài)旅游做了專題調研，并給予了高度評價。目前，“百年棗園”農業(yè)生態(tài)旅游項目已編入全縣旅游發(fā)展規(guī)劃，全鎮(zhèn)上下在鎮(zhèn)黨委政府的帶領下闊步向前進。
尊敬的各位領導：
大家好!
領導班子述職述廉述學報告：在縣委縣政府、縣教育局領導的關懷和指導下，在全體教師的支持和幫助下，20xx年我校的各項工作、各項建設進展順利，也得到了學生、家長、上級領導的認可。下面我就本年度本人及學校的工作，從職、德、廉、學四個方面，客觀、真實地進行匯報，請大家予以評議：
一、述職部分：精細精致，積極做精學校常規(guī)工作，抓好三風：校風、學風、教風。
1、加強領導，完善機制。確保了各項活動有人抓、有人干，目標任務全面落實。在全校師生的努力下，我校今年通過了“精神文明單位的復驗”。
2、加強師德師風建設。有計劃地組織教師學習了黨的方針政策、法律法規(guī)等。通過學習，使教師樹立了“敬業(yè)、奉獻、求實、創(chuàng)新”的教學工作新理念。
3、加強學生思想道德教育。
在長期的德育實踐中，我校形成了獨具特色的“四化”德育模式，即：養(yǎng)成教育常規(guī)化、主題教育系列化、節(jié)日專題教育制度化、教育形式多樣化成為了我校一大辦學優(yōu)勢。
4、加強法制教育，增強法制意識。學校把法制教育列入重要議。
事日程，每學期法制副校長都會對學生進行專題教育，使學生的法制意識有了明顯提高。其次利用。
黑板報。
宣傳櫥窗宣傳橫幅及召開主題班會等形式加強宣傳，普及法律知識。
5、規(guī)范教學管理。通過狠抓教學“六認真”，規(guī)范教師教學工作。舉行校內公開課活動，提高教師駕馭課堂的能力。
6、加強體衛(wèi)藝工作，全面提高學生綜合素質。
體育類活動。堅持陽光體育活動。保證學生每天一小時體育活動時間。*年學校舉行了乒乓球、跳繩、拔河、足球等項目的比賽，大大豐富了學生的課余生活。*月**日我校12名學生參加了全縣第**屆田徑運動會，獲5個一等獎，4個二等獎，4個三等獎，共16個獎項，并獲第一名，第二名的和第一名的好成績。
藝術類活動。*月**日我校的音樂教師組織6名學生參加舉辦的“”比賽，并有2名選手進入決賽。慶六一藝術節(jié)活動中，孩子們表演的節(jié)目精彩紛呈，有舞蹈、表演唱、體操等**個節(jié)目。
7、進一步加強“雙語”教育教學工作。以“雙語”教學改革實驗為突破口，切實處理好維語、漢語課程設置的關系，努力培養(yǎng)一批“雙語型”教師隊伍，提高教學質量和雙語水平。
8、加強安全教育，增強安全意識。我把安全教育視為學校工作的重要內容，層層簽定安全。
責任書。
先后制定了二十多項安全制度，已初步建立起了一個用制度管人、管安全的安全工作機制，食品衛(wèi)生、消防安全、交通安全、防毒禁毒教育常抓不懈嚴格按規(guī)程做事本學期沒有發(fā)生過一起安全責任事故。
9、加強校園環(huán)境建設。今年我校被定為標準化建設項目學校。為此，我校進行了一系列的項目建設，逐步完善了現(xiàn)代化教學手段，辦公設備配套、體育衛(wèi)生設施配套。辦學條件得到明顯改善，優(yōu)化了育人環(huán)境。
10、開展健康教育活動，強化疾病預防意識。
二、述德部分：積極學習，提高自身思想素質，做到三正：態(tài)度端正、思想端正、行為端正。
把關心解決教師的實際問題，創(chuàng)設舒適的工作環(huán)境，營造和諧校園，作為我工作的重心。其次，作為一名黨員，時刻以黨員的標準嚴格要求自己，以自己的言行為廣大教職員工樹立典范，從小事做起，在潛移默化中引導教師和廣大學生。
三、述廉部分：嚴以律己，促進黨風廉政建設，做到三清：清高不隨流，清爽有激情，清廉不糊涂。
一年來，我?guī)ь^抓好黨風廉政建設。同時嚴以律己，做群眾的表率。努力做到了三清：清高不隨波逐流;天天充滿工作的激情和熱情;公私分明，清廉治校。
1、堅持民主集中制的原則，學校重大決定均由校委會集體討論確定。
2、廉潔自律，做師生表率。
格執(zhí)行收費公示制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，不斷提高自身的廉潔水平。
四、述學部分：找準位置，努力提高業(yè)務素質，做到三好：效果好、表率好。
1、積極參加各類組織學習和調研，提升自身素質。今年**月參加了自治區(qū)于舉辦的骨干校長高級研修班。通過學習增強自身適應新形勢變化，努力提高自己在新形勢下的工作能力和工作水平。
2、加強教學業(yè)務知識的學習，樹立全方位學習的理念，注重帶好學校教學科研的頭，能積極參與教師教學研究活動，通過活動凝聚教研團隊的力量。
在這一年中，我自信我是在思考著、努力著、前行著的，當然，我知道我所做的工作還有很多地方有欠缺，期待改進的地方還有很多，但我會在以后的工作中，繼續(xù)在上級領導的關心支持下，在老師們的配合支持下，努力當好這個校長，當好老師們的最佳服務生，不斷前行。
以上述職，不妥之處，敬請各位領導、老師們批評指正。
最后，衷心祝愿在座的各位領導和老師們在新的一年里：工作順利!身體健康!家庭幸福!萬事如意!謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同事：大家好!
我**年參加工作。現(xiàn)任。任現(xiàn)職以來，在領導和同事們的關心支持幫助下，我認真履行職責，圍繞中心，服務大局，積極主動開展工作，充分發(fā)揮了職能作用，自己在工作中也得到了鍛煉和提升。被當選為第一屆代表大會代表、第一屆婦女代表大會代表、婦聯(lián)第一屆。連續(xù)多年在公務員年度考核中被評為優(yōu)秀;先后被評為區(qū)級檔案先進工作者、區(qū)婦聯(lián)系統(tǒng)先進個人標兵、區(qū)級“三八”紅旗手;20xx年獲得區(qū)級“五一”勞動獎章;并獲市級嘉獎;20xx年被評為區(qū)級“優(yōu)秀共產黨員”、20xx年被授予“全國系統(tǒng)先進工作者”榮譽稱號?，F(xiàn)將過來的工作述職述德述廉如下：
一、勤奮學習，不斷提升自身綜合素質。
多年來，我十分注重政治理論和業(yè)務知識的學習更新，不斷提高自身素質。一是通過積極參加機關支部組織的各種學習活動，不斷提高自己的政治素養(yǎng)和理論水平，堅定理想信念。二是通過學習業(yè)務知識，提高自己的業(yè)務工作能力。三是通過向領導和同事們請教工作方法、不斷提高自己的工作能力。經過不斷的學習、實踐、總結，積累了豐富的工作經驗，能夠從容的應對日常工作中出現(xiàn)的各種情況和問題，在組織管理、協(xié)調服務、應急處理、寫作水平等方面，都有了很大的提高，進一步增強了對局黨委各項決策部署的理解力、執(zhí)行力。我把完成每一項工作、起草每一篇材料的過程都當成是學習新知識、涉獵新領域的難得機會，力求工作有創(chuàng)新、材料有新意。為更好地服務工作，自學了公文寫作和相關法律法規(guī)，并率先考取了社會工作師。我本著“文字能力強、服務水平優(yōu)、辦事效率高”的要求，創(chuàng)新工作方式，規(guī)范了機關辦文、辦會、辦事工作流程，顯著提高了服務質量和效率。工作中，堅持超前服務，提高了工作的預見性、準確性，使服務職能得到了延伸。嚴謹細致工作作風也影響、帶動著科室的每一名干部追求工作高標準，快節(jié)奏，全體人員的思想和工作活力得到了充分釋放，不干則已，干就一流成為全體人員的一致追求，工作效率和服務水平得到不斷提高，確保了各項工作的圓滿完成。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷追求工作實績實效。
是機關的綜合部門，主要職責是“參與政務，管理事務，搞好服務”，工作量大，包括政務、黨務、行政事務和日常服務工作，涉及面廣。對上，要當好領導的參謀助手;對下，要將工作經驗推廣出去，工作亮點反映出來;對外，要將單位的良好形象展現(xiàn)出來;對內，要將全局的事務打理的井井有條，承上啟下、聯(lián)系內外、溝通左右。在工作中，我時常告誡自己，細節(jié)決定成敗，百密不容一疏，稍有不細心、不到位就有可能影響全局工作，力求工作嚴謹扎實，精益求精。在平時的工作中，我還注意有意識地培養(yǎng)自己真抓實干、雷厲風行的工作作風和大局觀念，以飽滿的工作熱情和昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)全身心地投入到工作之中。
一是在文字工作方面，追求高質量。圓滿的完成了各種文稿的起草任務。幾年來，共起草各種規(guī)劃、總結、報告、講話及各種文件等80多篇。在信息報送方面追求高效率。近3年來，堅持編寫各類信息330多條，采用率始終列在全市各區(qū)縣前列，為領導決策提供了詳實的依據(jù)，政務信息、宣傳工作連續(xù)三年獲得市級表彰。
二是在公文運轉和會務活動組織方面追求高效率。能夠以認真負責的精神，認真完成好領導交辦的各項工作任務。公文的處理安全、高效。文件的收發(fā)管理規(guī)范有序;各種傳真、通知準確到位;出色的完成了多次大型會議和活動的組織協(xié)調工作,得到了領導和同志們的認可。
三是在機關事務管理方面追求高標準。嚴格按制度辦事，加強機關日常事務管理。機關的工作秩序、環(huán)境衛(wèi)生井然有序;車輛的使用、管理更加規(guī)范，后勤保障及時到位，確保了機關公務活動的正常有序開展。
四是在督查督辦方面追求高效能。為促進各項重點工作的開展，完善了督查督辦制度，不斷加大督查督辦力度，特別是在推動全局重點工作、重大項目等方面，強化協(xié)調督查職能，實施跟蹤，確保各項重點工作持續(xù)快速推進。
三、強化服務，不斷增強組織協(xié)調能力。
積極探索和創(chuàng)新更好地發(fā)揮綜合協(xié)調職能作用的有效途徑，努力實現(xiàn)常規(guī)工作向精確、高效、規(guī)范轉變;重點工作向抓大事、謀全局轉變;工作方式向主動服務、超前謀劃轉變;工作目標向自覺思考、創(chuàng)造性開展工作轉變;工作對象向全方位服務轉變。我一直堅持“職責有限、服務無限”的理念，力求通過自己的組織協(xié)調，使服務職能得到充分的發(fā)揮，并在工作中鍛煉能力。一是在為領導服務中鍛煉能力。為領導出主意，當參謀，到位不越位。常規(guī)性工作，我主動著手，提前準備。臨時性工作，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性開展工作，做到忙而不亂。注重工作質量和效率。對手頭的工作不等不拖，堅持當天的工作當天完結，沒有時間要求的工作盡量往前趕。二是在為各科室、基層單位服務中鍛煉能力。在工作中自覺鍛煉協(xié)調能力，能夠根據(jù)工作的輕重緩急統(tǒng)籌安排各項具體工作，處理好內外關系。首先是加強內部協(xié)調。根據(jù)工作需要對人員進行了工作分工，明確職責，注意發(fā)揮團隊精神，凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強，各項工作有條不紊、人人盡職盡責;其次是積極做好與上級機關、相關部門和各區(qū)縣的聯(lián)系溝通。同時加強與各科室、各基層單位情況溝通，做到上情下達，下情上達，確保政令暢通，各項決策落到實處。三是在復雜事務中鍛煉能力。在事務多、人員少、責任重的情況下，我總是以一個普通干部身份“視責如山，履責如冰，守責如城”，以高度負責的態(tài)度干好每一項工作。多年來的工作實踐鍛煉，使我文字功底得到了進一步錘煉，組織協(xié)調能力不斷提高，辦文辦會辦事的實際效果明顯增強，整體工作水平也實現(xiàn)了新的提升。
四、廉潔自律，樹立良好形象。
一是注重提升人格魅力。對待服務對象，我總是力求通過自己的言行讓他們感受到黨和政府的溫暖。接待過的上訪群眾常說：“如果每個干部都像你這樣，我就不上訪了”。汶川地震，我除了捐款捐物，當即交了1000元特殊黨費。南方雪災、玉樹地震，自己更是義不容辭，慷慨解囊。
二是注重品德修養(yǎng)。牢固樹立合作共事意識，堅持從我做起，處處想在前頭，干在前頭，團結帶領科室全體人員形成了勤勉干事的良好氛圍。面對工作取得的每一點成績，面對每個同志取得的每一點進步，在體會成就感的同時，不滿足、不懈怠，更加兢兢業(yè)業(yè)地干好下步工作。
三是注重廉潔自律。堅持實事求是，敢于堅持原則，本份為人，坦蕩做事，清正廉潔，認真遵守領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，嚴守《廉政準則》，時刻保持對各種腐朽思想的高度警惕，筑牢反腐倡廉的思想防線。
總結過來的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在著一些問題和不足：一是由于辦公室事務性工作繁雜，自己沒有抽出更多的時間加強理論學習，理論功底不夠厚實;二是在服務性工作上總體不錯，但在一些細節(jié)上還需要進一步晚上提高;三是有時對自己要求還不夠嚴格。對于存在的問題，自己將高度重視，制定措施，切實加以改進，努力把今后的各項工作做得更好。
一崗雙責述職述廉工作報告篇六
尊敬的各位考核組領導、同志們：
大家好!為深入推進我局黨風廉政建設，履行”一崗雙責”，落實上級部門的政策要求，下面我把20xx年度自己在____局所分工分管工作的完成情況及黨風廉政建設和廉潔從政，廉潔自律等方面的情況向各位領導和同志們做簡要匯報。
一、工作落實情況。
根據(jù)我局班子的分工及上級部門分配的任務，現(xiàn)將自己負責的工作作簡要匯報：一是落實______市”創(chuàng)建節(jié)水型社會”所分擔的任務;二是協(xié)助完成我局配合水利廳”世界水日”、”中國水周”的宣傳活動;三是協(xié)助配合水利科學研究院開展我市雨水收集利用調研工作;四是指導我局水資辦水資源費征收工作，并對新水資源費征收標準進行執(zhí)行落實。五是對所分管科室的緊抓政治思想建設，加強黨風廉政建設提高職工思想認識和業(yè)務水平，預防了不正之風和違法亂紀的出現(xiàn)。
工作這一年來，在各級領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我努力工作，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。另外，在加強精神文明建設，學習三個代表，落實科學發(fā)展觀等方面，也都取得了一定成績。
二、廉潔從政和廉潔自律情況。
(一)加強思想作風建設，堅持嚴于律己。
我一直按照胡錦濤同志提出的勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻的要求，堅持講學習、講政治、講正氣，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地的埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔，取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。(二)積極參加政治理論學習及廉政學習。
一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。本人堅持樹立正確政績觀和科學發(fā)展觀，以鄧小平理論為指導，認真貫徹”三個代表”重要思想，努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的各項路線、方針、政策，在政治上和黨保持高度一致。大膽實踐，勤奮學習，與時俱進，勇于創(chuàng)新，真抓實干，廉潔自律，及時搜集學習材料，積極參加市水務局和我局組織的各項思想學習及警示教育，提高了自己政治洞察力，加強了廉潔自律的認識，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。(三)清正廉潔，樹立良好的干部形象。
作為一名黨的干部，我嚴格要求自己，始終堅守馬克思主義信仰，堅定社會主義信仰，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。嚴格遵守法制、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格按章辦事。
在具體工作中，以職責為己任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。廉潔奉公是對一名領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我自覺按照”八榮八恥”和”八個堅持、八個反對”的要求，嚴格要求自己，時刻做到慎權、慎言、慎微，始終保持清政廉潔的作風。在思想意識上，樹立正確的人身觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想，常修當官之德。用”六個強化”(強化政治使命感、強化依法行政意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公仆意識和強化協(xié)作意識)來提高自己的綜合素質。
在工作中，堅持原則，敢于開展批評與自我批評。認真貫徹中央、中紀委對黨政干部的有關規(guī)定，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭，根除特權思想。在作風上，做到自重、自盛、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中，樹立以個領導干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權和職務上的便利，獲取一已私利，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場比闊氣，揮霍公款鋪張浪費的行為，把主要的精力投入到工作中去，堅持艱苦奮斗的作風。
三、存在的問題與努力方向。
在過去的一年中，既有成績也有不足。做到了一是在工作安排上服從領導，服從調度，維護領導威信，積極協(xié)助領導處理具體問題;二是在工作中兢兢業(yè)業(yè)，不怕吃苦，任勞任怨，積極主動;三是在堅持原則，嚴守紀律，廉潔奉公，潔身自愛。但是，在具體工作中表現(xiàn)了以下不足之處：一是業(yè)務知識面還不夠寬;二是個人綜合能力不夠全面，業(yè)務技能有待于進一步提高，在組織協(xié)調工作上缺乏經驗和方式方法。
針對以上不足，一是制度學習和紀律教育，提高責任心和紀律性;二是快速提高業(yè)務水平，同時多加強同志間的交流，相互學習，取長補短，在工作實踐中不斷總結，以達到共同提高、整體變強的目的。
在今后的工作中將不斷地加強學習和總結，查漏補缺，不斷提高，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，再接再厲，在今后的工作中取得新的、更大的成績。
根據(jù)上級要求，我校堅持以”安全第一、預防為主”的方針，全面落實”一崗雙責”，每學年校長均與分管副校長，副校長與部門主任、部門主任與教師簽訂安全責任書。現(xiàn)將本校本學年的”一崗雙責”的安全工作匯報如下：
一、學校領導重視有力為了進一步做好安全工作，學校成立了安全工作領導小組，嚴格執(zhí)行”一崗雙責”制，將安全工作責任進一步明確分工。加強各部門負責人和教師安全責任感和安全意識。形成全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全工作的良好局面。由學校校長負總責，將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。學校層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹”誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
二、安全領導小組主要負責學校教職工的安全教育、保安工作、隱患排查等工作的管理等。
1、全方位開展安全工作的宣傳教育活動。學校通過教師例會、消防安全知識講座、觀看安全知識教育視頻等宣傳活動，各具特色地進行安全工作宣傳，形成良好的宣傳氛圍。認真組織開展”安全教育周”、交通安全知識講座、防震減災演練等教育活動，讓教職工掌握安全知識，提高避險排危、自救自護能力。
2、開展安全隱患排查整治工作。安全領導小組制定安全隱患排查工作方案，成立組織，分工落實，確保隱患排查整治工作落實到位。開學前安全領導小組組織人員對水、電、消防設施，辦公大樓、宿舍樓及其它公共建筑的安全使用情況進了行排查，建立并落實了定期排查制度。
建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度。每周進行一次全校安全排查，并上報安全隱患記錄表，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。學校與街道派出所綜合治理學校周邊環(huán)境，努力打造平安校園，確保學校穩(wěn)定和諧。
3、加強保安力度，堅持24小時值班制度，值班人員要盡職盡責，堅守崗位，接班人不到崗，交班人不得離崗。提高警惕，搞好安全保衛(wèi)工作。注意防火、防盜，妥善處理突發(fā)事件，加強樓內外巡視，加強對值班人員的責任心教育，嚴禁空崗、漏崗，確保學校的安全穩(wěn)定。4、認真做好防治措施。后勤人員負責制定學校衛(wèi)生保健工作計劃并組織實施，定期開展衛(wèi)生知識宣傳教育活動。配合有關部門做好教職工體檢工作，建立健全教職工健康檔案。
三、教導處主要負責教學常規(guī)督查、教育教學研究、學科競賽的組織等，并負責新課程改革的實施與推廣工作。
教導處在落實一崗雙責制度上做到分工明確，責任到人，層層落實，獎罰分明。特別是在教育教學研究、聽課評課方面，嚴禁私自行動、故意刁難等現(xiàn)象，落實外出申報、逐層管理制度，由教研室統(tǒng)一安排，有效控制違規(guī)現(xiàn)象。
教研室在落實”一崗雙責”工作時，做到：第一：思想到位，人思想上認識到安全工作重于泰山。吃透招生文件精神。提高認識，力求避免事故發(fā)生，營造和諧校園;其次：落實到位。安全工作重在預防，關害落實，嚴格招生程序，增強工作的透明度，得高服務意識，樹立學校品牌觀念，取得良好效果。最后：督查到位。全方位做好教研安全工作，不留死角，不留隱患，把工作落到實處，把問題消滅在萌芽狀態(tài)中。
教研室充分認識到教研工作的重要性，認真研讀文件，制訂工作方案和應急預案，嚴格執(zhí)行市區(qū)教研工作的原則和紀律，形成的完整的工作程序與工作思路，秉承著教研就是服務的思想，耐心指導基層教師，認真細致地做好教學督查、指導工作，沒有出現(xiàn)一項安全事故。
四、辦公室管理學?？倓铡⒇攧?、后勤等工作。
主要負責學校的設備設施的安全、消防設備、功能室管理、校園網(wǎng)管理的安全等。辦公室所負責的工作，關系到學校的安全與教職工人身安全，因此，辦公室對每一項工作都認真負責任地落實與完成。9月初，聯(lián)合學校安全領導小組進行消防設備設施的大排查，對過期報廢的設備進行更換與購買，對老化的電源線路開關進行改造與更換，對辦公樓進行維修加固，排除隱患，不出安全事故。
五、德育處主要負責教師的各類培訓及學生安全教育等工作。
在落實”一崗雙責”制度上做到公私分明，制度嚴明，維護學校的利益和學校的權益。校園網(wǎng)絡安全方面，做到建立、健全和落實網(wǎng)絡管理的相關制度，指定專人負責校園網(wǎng)絡管理工作，加強學校計算機及各類網(wǎng)絡應用的管理、檢查、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。
六、存在的主要問題。
1、教師對”一崗雙責”了解還不深。要進一步加強學習，深入推進”一崗雙責”，為平安單位提供堅強保障。
2、各部門工作中，對資料的收集存檔工作不是很注重，保護意識較弱。
3、部門與部門之間的勾通與配合還要進行一步提高。
20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領導下，我認真學習貫徹十八大、十八屆四中全會精神，緊緊圍繞”五新青羊”建設和轄區(qū)”一圈一片一節(jié)點”的發(fā)展思路，以”做實民生服務、筑牢社區(qū)建設、完善管理機制，力促創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標，認真工作，嚴格管理，不斷提升民生工作的服務質量。現(xiàn)將一年來個人德、能、勤、績、廉總結如下。
一、履行”一崗雙責”的情況。
作為一名黨員領導干部，我自覺遵守黨章和黨的政治紀律，認真貫徹中央和省、市、區(qū)委決策部署，認真貫徹中央”八項規(guī)定”，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致，在重大原則問題上態(tài)度不含糊、立場不動搖，不傳謠信謠，不聽風跟風。在工作中，具有較強的事業(yè)心和高度的責任感，對待工作勤勤懇懇、腳踏實地。同時按照”一崗雙責”的要求，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的各項要求，嚴格要求分管科室和社區(qū)人員堅決執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定，加強相互合作，提高團隊認識，立足教育，著眼防范，確保隊伍風清氣正。
二、遵守黨的紀律情況一是樹立理想信念。思想和行動上與黨中央保持高度一致，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持黨的基本路線，堅持黨性原則，堅定政治立場，堅定理想信念，時刻繃緊政治紀律這根弦，不斷增強黨員認識、大局認識、責任認識，提高政治敏銳性和政治鑒別力。
二是堅定政治態(tài)度。在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺服從組織領導，顧全大局，充分發(fā)揮全體領導干部的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護辦事處班子團結。同時，注重與同事的團結協(xié)作、密切配合，注意發(fā)揮分管科室、社區(qū)干部的主觀能動性，注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化，努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力，提高工作執(zhí)行力，營造和諧向上的工作氛圍。
三是嚴格守廉遵紀。嚴格遵守中央”八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定、市委、市人民政府和區(qū)委、區(qū)政府實施辦法。嚴守不收受紅包禮金的規(guī)定，并作出公開承諾。堅決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該用的不用，明明白白做人，清清白白從政，力求做到防微杜漸，始終保持共產黨人的政治本色。
四是認真履職盡責。立足崗位實際，以敬畏之心對待責任，以進取之心對待工作，能夠以飽滿的工作熱度投入到新的工作崗位，主動參加各種學習培訓，不斷開闊自己的視野、豐富自己的閱歷、提升自己的能力。
五是強化自我約束。自覺遵守中央各項規(guī)定，以身作則，嚴格約束自己，工作中養(yǎng)成勤儉節(jié)約的優(yōu)良習慣，摒棄奢糜之風，杜盡浪費現(xiàn)象，主動接受組織和群眾的監(jiān)督。嚴守不收受紅包的規(guī)定，并作出公開承諾。
三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況。
一是公務用車配備及使用情況。目前上下班和聯(lián)系工作均駕駛私車，沒有使用公車。
二是辦公用房使用情況。辦公室15平方米，符合規(guī)定標準，沒有另外占用辦公用房。
三是配備秘書或工作人員情況。個人沒有配備秘書或工作人員。
四是人情消費、職務消費使用情況。擔任領導干部以來，沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。
五是因公因私出國(境)的情況。換屆以來，所有的出國游全部是利用年休假和節(jié)假日自費出游，無一例公款出國游的情況。
六是聯(lián)系服務群眾情況。在群教活動中，我主動轉變工作作風，深入聯(lián)系群眾，以優(yōu)良的精神面貌和扎實的工作作風，結合工作著力解決服務群眾”最后2里地”和群眾切身利益問題，分管口工作任務完成情況較好。
述廉的主要內容：
一崗雙責述職述廉工作報告篇七
按照鎮(zhèn)黨委分工，**年我分管農業(yè)、林業(yè)、移民、商貿、旅游工作，聯(lián)系自來水廠建設。一年來，本人堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨委思路，嚴格執(zhí)行政府工作安排，廉潔自律，為**發(fā)展恪盡職守?，F(xiàn)將一年來工作總結如下，不到之處，敬請批評指正。
一、政治清醒，做老實人。
作為一名黨外領導干部，我始終保持清醒的政治認識，深刻認識到，只有堅持黨的領導，我們國家才有正確的方向、蓬勃的生機和光明的前途。特別是當前世情、國情、民情異常復雜的情況下，我真正認同黨，認可共產主義，不為紛繁復雜的表象所迷惑，堅定道路自信、理論自信、制度自信。在實際工作中，我緊密團結在黨組織周圍，堅決執(zhí)行各項政策方針，自覺維護黨的權威。
同時，我始終用“忠誠”詮釋著事業(yè)與工作，用“陽光”詮釋著生活與家庭，老老實實做人。在日常工作中注重搞好同志團結，維護集體榮譽，真誠接受同志們的批評。
二、認真辦事，做實在人。
1．農業(yè)生產工作。
由于多種原因，我鎮(zhèn)糧油生產壓力大，但今年上級要求特別嚴，我在鎮(zhèn)黨委、政府的支持下，和農口線同志一起，認真做好了早稻生產農調點建設、再生稻生產、中稻生產等工作，冬種油菜穩(wěn)定發(fā)展。
2．水務工作。
一是認真組織，做好了防汛抗旱工作。今夏干旱期間，積極協(xié)調株樹橋水庫延長下泄流量和時間，加大小溪河沿線電灌站和水輪機維護力度，疏浚溝渠，基本保障了全鎮(zhèn)農業(yè)和生產用水。同時，組織鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)車送水，確保了松崗山石灣片區(qū)人民群眾飲水問題。
二是積極推進水利建設，對群眾反映強烈的問題力所能及解決。
三是根據(jù)實際情況，做好了小溪河禁沙工作。
3．林業(yè)工作。
一是認真組織，做好了全民綠化工作。全面完成了楊高線公路楊潭大橋至集鎮(zhèn)段、**集鎮(zhèn)、石灣小學綠化，部分溝渠疏浚河段及新建村級道路也綠化到位。
二是創(chuàng)新宣傳，嚴抓野外用火。利用村級廣播，發(fā)放錄有防火宣傳知識的u盤，在高危時段廣播宣傳，提高了宣傳效率。全年沒有發(fā)生較大影響的森林火災。
三是加大了林政執(zhí)法力度，及時打擊亂砍亂伐行為。
4．現(xiàn)代農業(yè)建設工作。
一是狠抓現(xiàn)代農民的培訓。積極按照上級要求，組織年紀較輕、有一定生產基礎的農民參加各級培訓，提高其綜合素質，力爭打造一支高素質的.職業(yè)農民隊伍。
二是狠抓基礎工作。加大土地流轉力度，鼓勵引進新品種、新技術。
三是狠抓基地建設。以農民專業(yè)合作社和家庭農場等形式，建設蔬菜、黑山羊、漁業(yè)、小水果等標準化生產基地。
5．群工站及聯(lián)村工作。
今年來我先后聯(lián)系桃花、船倉、三合水、向陽等村。一年來，我加強對村級班子領導，較好的完成了環(huán)境整治、冬種油菜、農村養(yǎng)老保險收繳、計劃生育等工作。擔任三合水村群工站站長中，我嚴格按照上級要求，做到群眾反映問題不出村、困難不出月，及時解決，保持了社會和諧穩(wěn)定。
6．其他工作。
食品安全無事故，農機零事故；移民扶持資金按時發(fā)放到位；積極推薦**旅游資源，做好基礎工作；畜牧業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，未發(fā)生重大疫情。狠抓生豬養(yǎng)殖污染治理工作，加大整改力度，使養(yǎng)殖污染得到了有效控制。抓好株樹橋飲用水源保護工作，未發(fā)生污染水源事件；積極組織資金，確保水源保護核心區(qū)封山育林資金發(fā)放到位?？朔щy，做好了自來水廠建設工作。
三、廉潔自律，做清白人。
參加工作以來，我始終嚴格自律，以身作則，嚴格執(zhí)行上級各項規(guī)定，堅決不索、拿、卡、要，不謀取私利，不參與、色情等活動，不接受影響正常公務活動的宴請，清清白白做人。同時，認真參加了長沙市委黨校的第十期非中共中青年干部進修班學習，提高自身理論素養(yǎng)。
回顧一年來的工作，有成績，也有不足，特別是在統(tǒng)籌安排中，重點不突出，創(chuàng)新不夠，本人將針對存在的問題，在今后工作中努力改進。
一崗雙責述職述廉工作報告篇八
201x年，絕大部分時間我分管法規(guī)監(jiān)察科，農村養(yǎng)老科，職介中心、信息中心、基金征繳中心和勞動保障監(jiān)察大隊。從11月中旬開始，調整分工醫(yī)保中心、醫(yī)?？?、養(yǎng)老中心、養(yǎng)老保險科及信息中心、征繳中心、農?？?、農保中心。在局黨組的領導下，我緊緊圍繞市局工作思路，扎實、盡職抓好所分管的工作，努力做到清正廉潔，執(zhí)政為民?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、學以立德，不斷加強道德修養(yǎng)，提高政治素質。
一是堅持理論學習，堅持看書讀報，認真參加中心組學習，特別是著重學習理解黨在新時期的方針、路線、政策，不斷提高政治理論素養(yǎng);二是堅持學習法制知識，如《行政訴訟法》、《勞動法》、《就業(yè)促進法》等，不斷提高依法行政的能力;三是認真學習先進模范人物，不斷加強人生觀，世界觀的構建，堅決反對拜金主義、享樂主義、極端個人主義，宗尚和追求“上善如水，厚德載物”的道德規(guī)。牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念。
二、勤奮敬業(yè)，扎實做好本職工作。
一是積極推進依法行政工作，組織開展依法行政宣傳。建立并落實學法制度;認真組織執(zhí)法人員培訓;積極組織工作人員參加省市各類依法行政培訓班，全年達120人次。全年組織清理規(guī)范性文件57件。為認真貫徹《社會保險法》，精心組織了10期培訓班。對所有執(zhí)法人員進行專門培訓，50人取得執(zhí)法資格，出臺了《行政調解工作方案》、《六安市建筑領域民工工資保證金管理制度》。
二是積極推進加載金融功能社會保障卡發(fā)行。市政府通知下發(fā)后，我積極組織各縣區(qū)局、各合作銀行，就貫徹市政府通知，確保發(fā)行進度和質量進行多輪切磋學習，形成了先農村后城市，先試點后推進的六安模式。經過艱苦努力，全年完成發(fā)卡217萬元張，位于全省前五位。
三是扎實開展勞動監(jiān)察，切實維護職工合法權益。開展清理整頓人力資源市場程序檢查整治，涉及各類職業(yè)介紹機構61個戶，下達整改指令書6份;開展整治打擊非法用工活動，對500戶有雇工的中小企業(yè)進行地毯式排查，督促用人單位補簽勞動合同4800余份，參加社會保險976人，開展農民工工資支付情況專項檢查，涉及建筑施工企業(yè)105戶，農民7864人，清欠農民工工資3000多萬元;開展了《建筑施工企用工實名制》活動，從源頭上規(guī)范用工和工資支付行為，此舉為省內首創(chuàng)，被各大報刊、網(wǎng)站。此外，還在年201x年元月份約談了32家可能出現(xiàn)問題的施工企業(yè)負責人，提前打預防針。適時啟動了應急預案，維護職工權益和社會穩(wěn)定。
四是認真做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。201x年，我市五縣三區(qū)全面進行城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作。經過月通報、季調度和現(xiàn)場監(jiān)管加大宣傳等一系列措施，我市參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人數(shù)達368萬人，直接享受國家轉移支付的資金近6個億。對促進居民消費，拉動內需，繁榮市場起到了非常積極的作用。與些同時，還積極向政府建議，提高了被征地農民的基礎養(yǎng)老金標準。確保失地農民享受我市經濟發(fā)展成果。
五是努力做好社會保險費征收工作，201x年，全市五項社會保險合計征收23.6億元,超額完成全年目標任務。社會保險費征繳工作的亮點，主要表現(xiàn)在三個強化，即強化社保擴面征繳，通過開展“百日行動”，增收均5600萬元;強化基金管理，全年受理參保人員變更41219人，平均每月辦理3400人次，全年基金入帳安全無差錯;強化管理水平，加強與有關部門的協(xié)調，社保與地稅之間的數(shù)據(jù)交換，由紙質向電子方式的轉變，結束了我市十年來手工入帳的歷史。2萬人個體人員參保繳費實現(xiàn)委托銀行代扣代繳模式，受到廣大參保人員稱贊。
六是全力做好人力資源服務，為我市經濟發(fā)展提供支撐。全年舉辦常規(guī)招聘會100多場次，組織1300家企業(yè)進場招聘1850人進場招聘，13122人找到了工作，開展了民營企業(yè)招聘用工活動;72家企業(yè)提供3600多個崗位，1660人達成就業(yè)協(xié)議。積極開展送崗下鄉(xiāng)，組織企業(yè)到我市壽縣小甸、迎河、霍邱孟集送崗趕集，深受企業(yè)歡迎。繼續(xù)開展春風行動，舉辦大型招聘會22場，1412家企業(yè)參與，提供就業(yè)崗位6.2萬個，35980人達成就業(yè)協(xié)議。
七是積極開展《社會保險法》基本養(yǎng)老保險執(zhí)法檢查，根據(jù)市人大常委會的安排，先后赴壽縣、舒城縣、金安區(qū)進行工作調研，召開了各類企業(yè)、個體工商戶、失業(yè)人員、參保群眾，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和居委會，行政村等相關人員參加的座談會，并深入部分企業(yè)實地查看基本養(yǎng)老保險的執(zhí)行情況。提出了進一步加強宣傳，加大擴面力度，加大財政投入，服務向基層延伸和加強經辦平臺建設的建議。引起市政府的高度重視。
八是積極抓好“三項民生”工程。201x年，我局高度重視牽頭實施的就業(yè)技能培訓、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險三項民生工程，我緊緊圍繞目標任務，通過加強領導，落實責任，強化調度，抓好基礎，嚴格考核等措施，圓滿完成任務，惠及400多萬民眾，在年未民生工程考核中，我局受市政府通報表彰。
三、廉潔自律，堅守正確的人生坐標。
一是加強廉政規(guī)定的學習。一年來，精讀了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于重申嚴禁黨政機關領導干部收受錢物和各種有價證券的通知》，并多次觀看反腐倡廉電視教育片。通過不斷地學習，努力提高防腐抗變的能力。
二是在廉政上努力做到自重。就是珍重自己的言行、人格和名譽。絕不干那些自輕自賤，與領導干部要求不相符的事。絕不違反黨員領導干部的“八個禁止”。作為分管局長，雖講權不大，但也有審批權，也還有人繞著彎子找你辦事，但我始終牢記自己的.身份和職責，不在處理他人利益時考慮個人利益，時刻珍惜黨員領導干部的名譽，不忘人民重托。
三是廉政上努力做到自省。經常反省自己的思想行為是否符合《準則》的規(guī)定，是否符合黨和人民的利益。自我反醒，檢點行為，自己經常告誡自己防微杜漸，切實做到“吾日三省吾身”。
四是廉政上努力做到自警。雖然作為一名副職，一名分管局長，也要經常用黨的紀律約束自己。從不插手分管單位和科室有關招投標、項目投資，農民工工資保證金等涉錢涉物事項。既使需要我批的，也嚴格按程序和規(guī)定辦，不循私利。
五是在廉政上努力做到自勵。就是始終保持旺盛的革命斗志，昂揚進取的銳氣，百折不撓的勇氣，心懷坦蕩的大氣。堅持做到成績面前的不滿足，失敗面前不氣餒，別人升官不眼紅。
工作上高標準，生活上低要求，正確處理好奉獻精神與利益原則的關系，黨的事業(yè)與個人價值的關系，全局利益與局部利益的關系。
四、存在不足與今后努力方向。
存在的主要不足之處是：一是拼搏創(chuàng)新不足;二是對分管單位的工作要求標準不高;三是系統(tǒng)性學習不夠。我將努力做到，系統(tǒng)地學習法規(guī)、規(guī)章和所分管的業(yè)務知識，深入研究探索工作中的難點，科學分析解決的辦法，努力克服此方面的畏難情緒，特別是金保工程二期建設，加載金融功能社保金發(fā)放方面，及社?？☉?，醫(yī)保智能監(jiān)管、網(wǎng)上辦事大廳建設等拿出有力度的新舉措。同時要求下屬單位，保持良好的精神狀態(tài)，工作上高標準嚴要求、勤政、廉潔、共謀六安跨越式發(fā)展。
一崗雙責述職述廉工作報告篇九
20xx年，我分管人事干部方面的工作。人事干部工作涉及到每個職工的考核與升遷，十分敏感。面對干部選用、監(jiān)督等方面的新規(guī)定和新要求，我不敢怠慢，如履薄冰，任勞任怨完成好份內的工作。
一是從學習和貫徹《干部任用條例》、《人事管理條例》入手，創(chuàng)新干部選用辦法。新的干部條例在工作環(huán)節(jié)上和實質性內容上都發(fā)生了巨大變化。為此，我們通過自學、黨組中心組學習、參加培訓等辦法，盡快把握了條例的核心內容，在此基礎上，起草印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》。我們針對干部職數(shù)的使用情況，利用40天的時間，先后進行了4輪干部選拔任用，實現(xiàn)了“四個之最”。
一是速度最快。從4月17日到5月26日，共計40天，完成了4輪10個職位的選任工作，實現(xiàn)了歷史性的突破。二是組織部最滿意。我們的做法被省委組織部稱為第一，就是第一個用新條例的程序和辦法選任干部通過備案審查的單位。三是銜接最順暢。從干部職數(shù)的協(xié)調，到實施方案的起草，再到各個選任程序的順利推進，乃至備案、審批、減編、工資核定各個環(huán)節(jié)的銜接;同組織部、公務員局、人事廳、編辦等多個職能部門的協(xié)調，都達到了無縫銜接。四是得到了領導和同志們最廣泛的支持。整個4輪干部選任，得到了廣大干部職工的大力支持。
二是從推進管理制度化、規(guī)范化入手，研究制定干部人事管理辦法。結合新條例出臺和中央有關規(guī)定出臺的大背景，我們加強了各種規(guī)定、制度和辦法的起草和修訂工作。先后起草和印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》、《吉林省供銷合作社領導干部個人有關事項報告材料匯總綜合與抽查核實辦法》、《吉林省供銷合作社干部職工退休談話制度》、《吉林省供銷合作社機關考勤制度》，《關于規(guī)范省社直屬單位法定代表人的意見》、《關于進一步規(guī)范省社機關干部在企業(yè)兼職(任職)有關問題的意見》、《用工管理規(guī)定》、《內控崗位輪換制度》等供銷合作社述職報告。
這些制度、辦法和意見的出臺，必將有力地推進省社機關及直屬單位干部人事管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
三是從吃透中央和省委精神入手，化解超職數(shù)配備干部問題，規(guī)范機關干部到企業(yè)兼職工作。20xx年，超職數(shù)配備干部和企業(yè)兼職問題成為中央治理的兩大政治任務。在化解超職數(shù)問題上，省社黨組果斷決策，靈活運用《公務員法》中的有關政策，在依法、自愿的前提下，用提前退休的辦法化解了超配的2個指標;利用新條例的新規(guī)定，由副虛職轉實職，提前化解了超配的1個指標3個職數(shù)的提前化解，不僅完成了政治任務，同時又化解了一些難題。這種化解死結的做法，使干部選任工作活了起來，達到了個人需要、組織推動和群眾支持三贏的目的。在規(guī)范企業(yè)兼職問題上，經多次同省委組織部2個主管處室協(xié)調，最終要求我們在規(guī)范現(xiàn)有兼職的前提下，逐步減少兼職數(shù)量。同時，要求必須執(zhí)行中央規(guī)定，不得領取任何報酬，并提出了嚴格的處分措施。目前，企業(yè)兼職由清理前的11人，減少到6人。
四是從生存與發(fā)展兩個層面入手，扎實推進事業(yè)單位分類改革。去年上半年，經過艱苦的協(xié)調，在省社主要領導的支持下，省社機關暫不納入此次事業(yè)單位分類改革，待國家有政策后再定，這就避免了機構的來回折騰，也為下一步綜合改革奠定了組織基礎。同時，我們加強了系統(tǒng)的分類一致性協(xié)調。經過大量匯總和協(xié)調工作，機關服務中心跟其他廳局一樣被確定為公益二類，在政策上是差額撥款。
五是從強化服務作用入手，切實做好日常性、基礎性、臨時性工作。主要工作有：省政府績效考核、機關和直屬單位考核、3名處長試用期考核、機關總結表彰大會、個人事項報告、公務員招錄、20多年來的干部檔案整理工作、權力清單清理、各種信息庫維護和更新、干部人事和工資統(tǒng)計報表、軍轉干部撥款、工資基數(shù)核定、調整津貼補貼、87人次的工資核定和晉級、獨生子女費用申領、醫(yī)保變動核定、領導及機關體檢、機關考勤、撫恤金發(fā)放、機關干部各個層級63人培訓、領導和處長網(wǎng)絡學習、7人職稱評審、培訓工作會議、培訓農產品經紀人57期共3630人、駐村幫扶、退休談話、事業(yè)單位年檢等等。同時，參與了綜合改革試點論證工作、省外調研和起草上報省政府有關材料的工作任務。
三、開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強整改的情況。
在教育實踐活動過程中，我始終做到認真、細致，一絲不茍。對每一個環(huán)節(jié)的要求都一一做到，對每一項剖析都徹徹底底。經過此次教育實踐活動，不僅精神得到了洗禮，而且找到了自己存在的問題，提出了自己今后努力的方向和具體整改措施。對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，我提出了四個整改，總體上達到了組織要求供銷合作社述職報告供銷合作社述職報告。三條做的比較好，但其中“蠟頭不高了，工作時間不長了，再加上身體不好，所以意志有所衰退，干勁也不那么足了”這一條改正的不到位，我將在今后的工作中認真克服。
四、落實中央八項規(guī)定精神，反對“四風”，廉潔自律的情況。
中央八項規(guī)定出臺后，自己能夠自覺地將思想統(tǒng)一到中央要求上來，加強了政治理論學習，加強了調查研究，對文件和工作材料要求做到言之有理、言之有物，一律不出席各種沒有實際意義的慶祝會、紀念會、表彰會、論壇等。從不利用公款旅游或借開會之機游山玩水。嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定。
教育實踐活動以后，我更加反對各種形式的“四風”，從自身做起，堅決杜絕“四風”表現(xiàn)，同時，堅決反對“四風”表現(xiàn)。目前，“四風”表現(xiàn)猶如過街老鼠，自覺抵制、自覺反對。
在廉潔自律方面，我能夠按照中央《廉政準則》的要求，在房子、車子、票子、升遷、子女等問題上，嚴格按照規(guī)定去做，沒有非份之舉;幾年來，按照《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》按時、準確地填報。在工作方面認真履行自己的職責，按照《黨風廉政建設責任制規(guī)定》，注重宣傳教育和完善制度建設，在搞好干部選任、落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、整治鋪張浪費奢靡之風、小金庫小汽車專項治理等工作中較好地完成了任務。
五、加強法制建設、依法辦事的情況。
我分管的干部人事工作，涉及的法律法規(guī)和政策規(guī)定非常多，在工作中我注重研究每一個法律條文，尤其是注重研究《干部選任條例》、《人事管理條例》、《公務員法》以及各種涉及干部職工休假、工資、補助、獎勵、撫恤等方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定。一年來，沒有違反任何法律法規(guī)、政策，嚴格按法律辦事，按程序辦事。同時，我們還加強了制度建設，制定和出臺了10多項規(guī)定、辦法等，有效地推動了各項工作的制度化、規(guī)范化。
回顧一年的履職經歷，在看到取得成績的同時，我也查找了自己存在的不足，主要是創(chuàng)新拼搏精神不強、調查研究不多、推動工作落實力度不夠、存在安于現(xiàn)狀的思想、勇于創(chuàng)新的措施不多等等。在新的一年里，我將站好最后一班崗，不斷克服不足，改進工作方法，敢于探索，大膽實踐，為供銷合作經濟發(fā)展做出新貢獻服務，建立并逐步完善服務體系;四是為農民發(fā)展“高產、高質、高經濟效益”的農業(yè)產品提供產前、產中、產后服務;五是管理直屬單位的資產，行使集體資產所有者代表和管理者的職能，指導基層社管理好、使用好所屬的社有資產，理順和化解債權債務，防止社有資產流失。
通過熟悉，我了解了省社本級及直屬單位的基本情況，尤其是我現(xiàn)在分管和曾經分管過的單位，對他們的管理方法、經營理念和經濟效益了解的更深一些。雖說我暫處在學習和熟悉之中，但個人認為，我學習的態(tài)度是端正的也是認真的。我熟悉的方法是謹慎的也是虛心的。
通過學習和熟悉，我有信心為供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展當好參謀、做好助手，并根據(jù)供銷社的實際出謀劃策。
回顧自己來到供銷社的工作，雖然了解了一些、學習了一些、掌握了一些、熟悉了一些。但離我本人的目標和上級的要求還差的很遠。主要體現(xiàn)在：一是業(yè)務水平不高;二是工作滿足現(xiàn)狀;三是創(chuàng)新意識不強;四是進取精神較差。因此，在今后的工作中，力爭轉變觀念、積極開拓進取、努力提高工作水平和業(yè)務能力;不斷加強學習、強化修養(yǎng)、努力提高處理問題的能力;深入基層、了解實際、努力提高解決問題的能力;堅持理論與實際相結合，努力提高駕馭工作的能力。
一年來，墨江縣民宗局在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級主管部門的精心指導幫助下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的和xx屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，牢牢把握各民族“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，加強和創(chuàng)新民族宗教事務管理，把黨的群眾路線教育實踐活動與民族宗教工作結合起來，以解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為出發(fā)點，妥善解決民族宗教領域熱點難點問題，促進我縣民族宗教工作健康穩(wěn)步深入開展。
一、民族工作。
(一)堅持抓好民族政策、法規(guī)宣傳工作。
深入開展“一法兩規(guī)定”的宣傳教育工作?！耙环▋梢?guī)定”的貫徹實施，對于保障少數(shù)民族合法權益，鞏固和發(fā)展社會主義民族關系，加強民族團結，維護社會穩(wěn)定，促進我縣經濟社會的發(fā)展具有重要的意義。一是我局利用民族節(jié)日、趕集天和“民族團結進步宣傳月活動”的契機，聯(lián)合縣司法局、610辦深入聯(lián)珠、壩溜、雅邑、龍壩、新安、孟弄等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動11場次，大力開展黨的民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族基本知識的宣傳教育，發(fā)放宣傳資料5000余份。
二是認真落實黨的民族政策，為人民群眾提供政策服務。一年來辦理民族成分變更106份170人。三是嚴格落實好民族宗教工作目標管理責任制。召開全縣民族宗教工作會議，與15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府簽訂了《墨江縣民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設20xx年目標管理責任書》，通過簽訂目標管理責任書，進一步強化各級政府的責任。四是認真開展民族宗教矛盾糾紛排查化解工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，使矛盾和問題不升級不擴大，維護好民族團結、宗教和順、社會穩(wěn)定的良好局面。
(二)民族經濟工作扎實有。
民族經濟工作是民族工作的重中之重，為切實加快民族地區(qū)經濟發(fā)展，提高少數(shù)民族群眾的生產生活水平，我局在調查研究、聽取群眾意見的基礎上，積極向省、市、縣爭取各類項目資金，并抓好項目資金的落實，確保項目發(fā)揮優(yōu)良效果。20xx至20xx年，上級下達墨江縣民宗局實施的項目21個，資金共計564萬元。其中：中央資金458萬元，包括少數(shù)民族發(fā)展資金410萬元(整村推進120萬元，示范村建設140萬元，“3121”工程50萬元，特色村寨100萬元)，解決少數(shù)民族特殊困難資金29萬元，項目管理費12萬元，電腦農業(yè)7萬元。市級資金106萬元(包括少數(shù)民族發(fā)展資金38萬元，機動金10萬元，“3121”工程市級配套資金50萬元,項目管理費8萬元)。
1.扶持人口較少民族發(fā)展工作有新進展。
墨江人口較少民族布朗族、普米族主要集中在景星、新?lián)帷⑼P、文武4個鎮(zhèn)，按照云南省《扶持人口較少民族發(fā)展(20xx-20xx)》的要求，圍繞人口較少民族聚居建制村基本實現(xiàn)“五通十有”，人口較少民族聚居區(qū)基本實現(xiàn)“一減少、二達到、三提升”的目標，分別實施了新?lián)徭?zhèn)京平村竜巴、下孔會、路的、老趙、幫卡、寨頭整村推進，文武鎮(zhèn)安益村大荒田組整村推進，完成上級財政投資150萬元。實現(xiàn)道路硬化8140平方米，民房改造118戶，活動場地建設2塊1200平方米，購文化室配套設施1套。
2.示范區(qū)示范點創(chuàng)建有新突破。
扎實推進民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設，按照重點突破、以點帶面、形成經驗、示范全縣的示范點創(chuàng)建要求，圍繞實施民族經濟發(fā)展示范、實施民生改善保障示范、實施民族文化示范等創(chuàng)建示范點的十大主要目標，結合墨江實際，突出民生改善保障示范、實施民族關系和諧示范。上級財政投資170萬元。完成了龍壩鎮(zhèn)勐里村坡的組、那哈鄉(xiāng)牛紅村上計特組民族團結示范村建設項目，聯(lián)珠鎮(zhèn)碧溪村那雷組“3121”工程，聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營組特色村寨建設正在實施。完成道路硬化6000平方米，房屋亮化140戶，養(yǎng)豬100頭，示范戶建設34戶，建人畜飲水工程式件主管長5千米，改廁126戶，排污溝建設3.2千米,安裝路燈10盞，安居房建設8戶，修繕21戶，建公廁1間20平方米。
3.積極幫助解決少數(shù)民族特殊困難。
抓住扶持較少民族發(fā)展和民族團結進步創(chuàng)建活動的民族經濟工作主題，為少數(shù)民族群眾謀利益、謀幸福。年內向上級財政爭取資金44萬元，重點實施了魚塘鎮(zhèn)挖魯村石頭寨村內道路硬化、文武鎮(zhèn)馬甫村小江邊市場建設，龍壩鎮(zhèn)竜巴村去除組道文化室建設等六項工程，完成道路硬化4600平方米，道路改擴建4千米，文化室建設1間80平方米，極大地解決了當?shù)厝罕娳s街難、行路難、缺少文化娛樂場所等問題。
(三)民族文化不斷弘揚。
少數(shù)民族文化的挖掘、研究、傳承和保護。是民族宗教部門工作重點之一，20xx年，民族文化工作取得了顯著成績。一是民族體育取得佳績。根據(jù)普政辦發(fā)〔20xx〕50號文件精神，認真組團參加普洱市在江城縣舉辦的第三屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會。墨江團參加了運動會所設9個大項78個小項和3個表演項目的所有比賽，參賽規(guī)模創(chuàng)歷史新高。經過激烈拼搏，我縣代表團最終榮獲9縣1區(qū)1校獎牌總數(shù)第一、金牌總數(shù)第二的好成績，分別是金牌15枚、銀牌12枚、銅牌19枚，獎牌總數(shù)46枚。
二是民族教育長足發(fā)展。認真落實黨的教育方針和民族政策，關心少數(shù)民族(布朗族、瑤族)學生學習情況。做好優(yōu)秀少數(shù)民族學生到省級學校就讀的宣傳和推薦準備工作。20xx年秋季，推薦9名學生到省級學校就讀，其中，推薦2名學生到云南師范大學附屬中學就讀高中，推薦7名到云南民族中學就讀(6名高中生、1名初中生)。20xx年，創(chuàng)建6所市級民族團結教育示范學校(龍壩中學、龍壩小學、景星中學、景星小學、孟弄中學、孟弄小學)。
三是民族文化廣泛宣傳。努力做好縣內以哈尼族為主的少數(shù)民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的搶救、挖掘、收集和整理工作;做好省市兩級文化項目的申報實施工作，完成省級申報傳統(tǒng)文化項目一項《孟弄彝族文化概略》，申報金額15萬元，批準資金6萬元;申報市級少數(shù)民族文化搶救保護項目一項《哈尼鼓村：克曼》，申報金額15萬元，待審批。認真完成內部季刊——《哈尼文化研究》4期的編輯出版;積極參與我縣舉辦的各類節(jié)慶活動，認真完成縣委、政府安排的各項節(jié)慶活動任務。
四是文化成果可喜可賀。一是啟動《墨江哈尼族支系文化實證叢書》第二批成果撰寫工作，并于11月底順利出版《支系文化實證叢書》之《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族白宏支系文化實證》、《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族阿木支系文化實證》2本書。二是對聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營石頭寨的典型文化進行深度調查，收集、整理后撰寫成了《中國哈尼族最后的石頭寨：巖子營》圖書，并將于年底順利出版。三是順利完成《墨江哈尼族文化叢書》(共3本，即《血緣的青藤》、《墨江哈尼文化論文選萃》，再版《墨江哈尼文化概論》)的出版發(fā)行工作。
五是加強學術交流，為民族文化研究搭建更好更高的平臺。11月25日至27日，由墨江縣哈尼學會主辦，縣民宗局哈尼文化研究所承辦的“墨江哈尼族自治縣成立35周年哈尼文化學術交流大會暨《哈尼文化叢書》首發(fā)式”在墨江縣舉辦，邀請省市縣哈尼族和研究哈尼文化的專家學者60多人參加學術交流大會，大會收到專家學者提交的論文30多篇。通過與會人員的共同努力，學術交流會取得了預期成效，為加強墨江少數(shù)民族文化的繁榮發(fā)展吸收了良好的意見建議。
二、宗教工作。
(一)做好宗教政策法規(guī)宣傳工作。
在全縣宗教活動場所和信教群眾中認真做好黨和國家的宗教政策法規(guī)的宣傳工作。根據(jù)《普洱市民族宗教事務局關于20xx年開展以“發(fā)揮正能量，共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動的通知》(普民宗發(fā)﹝20xx﹞42號)精神，制定《墨江縣民族宗教事務局關于20xx年開展以“發(fā)揮正能量共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動實施方案》，開展學習月活動。利用趕集天在縣城開展宣傳2次，到龍壩、通關、孟弄等鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展宣傳5次，共發(fā)放宣傳單4000份，結合開展群眾路線實踐教育活動，深入雅邑鎮(zhèn)大梁子教堂、景星鎮(zhèn)香規(guī)教堂等開展民族宗教政策法規(guī)、以及如何識別和抵御邪教滲透等知識宣傳教育培訓5次，受教育的信徒群眾1300多人。
(二)抓好領導干部學習培訓工作縣民宗局。
年內，我縣5名黨政領導干部和宗教工作干部在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的帶領下，到甘肅、寧夏等省(區(qū))考察學習，并做好跨省市宗教聯(lián)系工作;選派2名宗教領導干部分別參加省民宗委舉辦的回族地區(qū)經濟社會發(fā)展研討會和云南省規(guī)范管理清真寺經文班學習培訓會;組織伊斯蘭教管事和阿訇參加省、市委統(tǒng)戰(zhàn)部舉辦的培訓會2期4人;組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民族宗教專(兼)職干部、基督教三自愛委會班子成員、縣民宗局班子成員、各股室負責人等民族宗教政策法律法規(guī)知識培訓會1期30多人;組織基督教三自愛委會成員參加省基督教“兩會”舉辦的全省《圣經》知識交流講道會1名;舉辦全縣基督教教職人員培訓會2期268人，培訓會邀請云南省神學院牧師前來講課，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、民宗局和公安局國保大隊等部門有關人員分別作了宗教政策法律法規(guī)和防范邪教滲透等知識宣講。
(三)加強宗教事務管理工作。
慰問信。
教困難戶。三是認真開展以“教風”為主題的和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。
抓好《宗教活動管理制度》、《宗教活動場所管理人員制度》等六項制度在宗教場所的上墻與落實工作。四是認真開展規(guī)范管理他郎清真寺經文班工作。20xx年3月10日，在省委、市委的高度重視和正確領導下，通過各級黨委、各有關職能部門的努力和聯(lián)動應對下，于5月21日、6月26日、9月19日先后分三批次送返，共勸返15名學生(省內2名，省外13名)和1名阿訇。
五是加強對宗教事務的規(guī)范管理。對宗教活動場所的設立、合并、分立、終止或者變更登記內容等進行依法審核和登記備案，今年年初，制定了《墨江哈尼族自治縣在宗教場所內改建或者新建建筑物審批實施細則》。指導、幫助宗教活動場所建立健全民主管理組織，對經宗教團體認定的宗教教職人員進行備案管理。與相關部門協(xié)調配合，認真做好宗教方面的防滲透和打擊邪教工作。六是爭取項目資金，幫助宗教活動場所改善基礎設施建設。今年向上級部門爭取修繕城關教堂項目1個，向縣財政爭取資金，安排修繕6處活動場所。目前，修繕工程正在實施中。
三、加強民情聯(lián)系，切實為民辦實事。
一是搞好機關黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到”為民服務群眾活動。按照縣直部門工委的安排部署，20xx年7月，墨江縣民宗局黨支部與聯(lián)珠鎮(zhèn)新發(fā)社區(qū)黨總支開展“共駐共建”活動。全局19名黨員共建立53戶民情聯(lián)系戶，適時開展民情懇談、為民辦實事好事等活動。今年，共投入10.9萬元資金，幫助新發(fā)社區(qū)群眾解決實際困難。其中，投入1萬元，開展科技培訓1期;投資5萬元，扶持養(yǎng)豬示范戶5戶;投資0.9萬元，扶持大棚蔬菜種植;投資4萬元，扶持刺五加規(guī)?；N植10戶。
四是加強調研力度。沒有調查就沒有發(fā)言權，在不斷變化的新形勢下，面對墨江黑樹林地區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，為掌握第一手資料，20xx年，我局專門成立調研組深入黑樹林地區(qū)開展調研，并形成《墨江縣“黑樹林地區(qū)”經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀、問題及對策》的。
調研報告。
結合墨江縣黑樹林地區(qū)當前存在的困難和問題，撥付3萬元開展當?shù)孛芗m紛排查工作，確保黑樹林地區(qū)的生產安全和社會和諧穩(wěn)定五是加強信訪工作的解訪力度20xx年，我局撥付共計86萬元的縣級民族宗教工作資金，解決涉及墨江縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的34起來信來訪問題(以申請居多)，主要幫助解決少數(shù)民族群眾生產生活困難的問題和信教群眾信教困難的突出問題。
四、存在問題。
(一)深入基層調查研究不夠，工作思路不夠明晰。
(二)對項目實施監(jiān)管力度不夠到位，至使有的項目進度緩慢，質量不夠理想。
(三)在爭取領導、協(xié)調部門方面力度還不夠，致使工作發(fā)展不夠平衡，一些工作中的難點問題遲遲得不到解決。
(四)工作經費投入有限，雙語教學、民族文化走進課堂、民族古籍搶救保護及民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)創(chuàng)建活動等工作的推進力度不大。
(五)有個別黨員干部思想松懈，群眾路線意識不夠強，服務意識淡薄。
五、20xx年。
工作計劃。
針對。
工作總結。
中發(fā)現(xiàn)的問題，結合我局實際，特提出如下工作計劃：
(一)加強自身建設，建立嚴格的監(jiān)督約束機制。教育引導廣大黨員干部積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，深入基層一線開展調查研究，傾聽民眾的意愿和要求。通過監(jiān)督與教育引導相結合，切實轉變工作作風，進一步增強干部“一切為了群眾，一切依靠群眾”，“從群眾中來，到群眾中去”的思想觀念，為推動教育實踐活動深入開展奠定思想基礎。
(二)加強對少數(shù)民族發(fā)展項目資金管理，抓好示范點創(chuàng)建工程。嚴格按照少數(shù)民族發(fā)展資金管理使用的有關規(guī)定和要求，加強項目建設管理工作，確保少數(shù)民族發(fā)展項目經費按期投入使用并按質按量完工，大力改善民族地區(qū)的各項基礎設施建設。進一步加大對基礎設施的支持力度，引導民族聚居村、組調整產業(yè)結構，鼓勵發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，興辦具有民族特色的餐飲服務業(yè)和加工企業(yè)，促進少數(shù)民族聚居地區(qū)經濟又好又快發(fā)展。
(三)積極引導宗教與社會主義社會相適應。倡導“保護、管理、引導、服務”的宗教工作理念，深入開展“教風建設年”、“宗教政策法規(guī)學習月”、“宗教慈善周”活動和“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動。積極引導宗教界開展創(chuàng)建模范宗教活動場所活動，幫助宗教團體、宗教活動場所發(fā)展自養(yǎng)事業(yè)。充分調動宗教積極因素，引導宗教界融入社會，積極開展各種公益活動，使之成為小康社會建設和構建社會主義和諧社會的重要力量，為黨的群眾路線教育實踐活動深入開展和民族地區(qū)經濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。
(四)抓好民族教育、民族文化和民族體育工作，推動少數(shù)民族和民族地區(qū)社會事業(yè)不斷發(fā)展。加強民族教育工作調研，認真貫徹落實少數(shù)民族教育政策;進一步做好民族文化的搶救保護工作，努力推出文化精品，加強《哈尼文化研究》辦刊質量。
(五)完成上級交辦的其他工作。
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一崗雙責述職述廉工作報告篇十
回顧20xx年即將過去了，一年來自己的`工作學習情況，總的認為，對得起組織，對得起領導，對得起部屬。有經驗也有教訓。20xx年11月組織讓我到警校代理校長職務，從內心講確實有些想法，一是感到自己已接近內退年齡不想再換單位；二是在巡警工作時間較長，不能說得心應手，但情況很熟了；三是警校是教書育人的地方，自己的能力水平怕不能勝任，給組織和工作留下遺憾。到警校后不斷調整心態(tài)，加強學習，適應工作，積極主動地團結帶領大家完成上級賦予的各項工作任務。主要做了如下工作：
對組織讓我到警校工作雖然有些想法，但自己是軍人出身，對組織的安排，服從是第一位的。既然組織讓我來了，絕不能虧欠組織，一定要交一份合格答卷。
警校對我來說確實是一個十分陌生的地方，基本職能、主要職責、人員編制、隊伍思想等大概情況幾乎一無所知。在沒來警校之前，警校的人員我沒一個認識的。在這樣的背景下，如何不辜負領導的期望，做好工作，倍感壓力巨大。為此，到警校不久，就與警校各個層面進行了廣泛的接觸，連續(xù)召開了七八個座談會，幾乎和每個人都進行了面對面的談心交流，全面了解警校人員的思想狀況，機構設置，主要職能等情況，為開展工作奠定了基礎。我剛到警校的時候，警校剛從市中搬家到新城區(qū)幾個月，場地、環(huán)境、校舍以及人員的思想都還沒走向正規(guī)，特別是工程還有很多沒有掃尾，加之資金缺口很大，就是正常的運轉都很困難。教職員工剛到一個新環(huán)境，思想還不夠集中。在這種情況下，總支成員多次統(tǒng)一思想，絕不能讓警校在我們這屆領導手里停止發(fā)展。很快形成了一個共識：“沒有困難要我們干什么，干！絕不辜負市局黨委對我們的信任和期望”。
年初確立的“以‘建全省一流警校、創(chuàng)全市公安機關的窗口和亮點’為目標，以‘抗大精神’為指針，以內部培訓為主體，以基地建設為依托，多管齊下，多措并舉，隊伍建設求嚴、業(yè)務工作求精、內部管理求細，抓好‘三個突破’、實現(xiàn)‘一個規(guī)范’”的工作思路。在硬件建設上立足于保運轉，保主要職能的正常履行為主要目標。在資金十分困難的情況下，新購了7輛車，18臺微機、2臺多媒體教學投影儀、3套音響，配備了講課專用手提電腦，確保了教學工作的正常進行。裝修了會議室、接待室，配齊了會議桌椅。新校比較偏遠，為了豐富學員和老師的課余生活，購置了部分健身、娛樂器材，建起了健身房、娛樂室。在起用的三棟樓的公共部位，制做懸掛了141幅書畫作品，活躍了警營文化生活。投資11萬元給學員公寓安裝了太陽能模塊熱水器，新購了40張席夢思床、50張高低床、100套被褥、23臺電視機、71把電熱壺。食堂配備了3臺打卡機、裝修改造了超市和小餐廳。維修、翻新了戰(zhàn)術訓練掩體、器械架等四十多個，桌椅、板凳、櫥柜近五百件。據(jù)統(tǒng)計，近一年里，通過內部挖潛、財政支持、外援贊助等形式，警校新增加的硬件裝備總價值達150余萬元；在業(yè)務工作上突出了“輪訓輪值、戰(zhàn)訓合一”工作的主體地位。警?，F(xiàn)在唯一的一個職能就是內部培訓。因此，我們始終把“輪訓輪值”工作放在警校全部工作的首位，作為主體工程、重中之重、政治任務來完成。年初我們就積極籌劃了“干訓”開班前的各項準備工作，嚴格按照市局的要求，制定方案，落實培訓計劃和培訓內容，抽調教學經驗豐富的老師任教。成立了一個后勤保障方隊，專門負責輪訓輪值的后勤保障。還抽調了一名精干的副校長對訓練班進行全程跟蹤管理。開班后，干訓處全體人員靠上管理，跟蹤調研，及時發(fā)現(xiàn)和解決培訓中遇到的困難和問題。
在全校教職員工的共同努力下，我們全年共成功舉辦“干訓”班13期、培訓學員933人，保質保量地完成了年度培訓任務。在成功完成干訓任務的同時，我們招收了一個職業(yè)中專班，接收了一些社會上的培訓班，增加了一點收入，補入到警校的建設中，緩解了經費的一些不足；在隊伍建設上，強化了建章立制，規(guī)范管理。完善了各處室的工作職責，解決了內設處室職責不清問題。制定并重申了包括上下班兩簽到兩點名在內的11項規(guī)章制度，修訂了千分制考核方案，在全校開展了“評先創(chuàng)優(yōu)”活動。在力所能及的范圍內，落實了一些從優(yōu)待警措施。
班子團結是班子是生命，維護班子團結就是維護自己。這不僅反映一個人的能力水平，更重要的是反映一個人的品質。到警校后的第一個見面會上我就提出了“三個維護”的觀點，即：維護一把手的權威，維護班子的集體威信，維護單位的整體利益。在班子里我的年齡最大，帶頭做好維護班子的團結的工作是自己的職責。在警校應該說自己是行政上的主官，而在實際工作中，不論是言論，還是行動都積極主動的維護書記的權威，積極主動的帶領大家做好市局黨委和總支安排的各項工作。特別是在領導工作方法和思路和大家的想法有時不一致的時候，主動和大家溝通，積極引導大家在思想合拍，在工作上同步，行動上支持?；麡O因素為積極因素，把大家團結在校領導班子周圍，使警校成為一個整體。特別是在警校的困難時期，維護班子團結更為重要。
說實在的一年來做大量的群眾工作，化解了不少消極因素，得到群眾的認可。在有些領導不理解，甚至是誤解的情況下，自己總告誡自己人不要過多的看重現(xiàn)在，眼光要放遠一點，只要能促進單位和諧，自己受點委屈也值得。在一個單位工作，要多想想給單位做了什么，下臺后多給大家留點好的回憶。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十一
一年來，墨江縣民宗局在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級主管部門的精心指導幫助下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，牢牢把握各民族“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，加強和創(chuàng)新民族宗教事務管理，把黨的群眾路線教育實踐活動與民族宗教工作結合起來，以解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為出發(fā)點，妥善解決民族宗教領域熱點難點問題，促進我縣民族宗教工作健康穩(wěn)步深入開展。
一、民族工作。
(一)堅持抓好民族政策、法規(guī)宣傳工作。
深入開展“一法兩規(guī)定”的宣傳教育工作?！耙环▋梢?guī)定”的貫徹實施，對于保障少數(shù)民族合法權益，鞏固和發(fā)展社會主義民族關系，加強民族團結，維護社會穩(wěn)定，促進我縣經濟社會的發(fā)展具有重要的意義。一是我局利用民族節(jié)日、趕集天和“民族團結進步宣傳月活動”的契機，聯(lián)合縣司法局、610辦深入聯(lián)珠、壩溜、雅邑、龍壩、新安、孟弄等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動11場次，大力開展黨的民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族基本知識的宣傳教育，發(fā)放宣傳資料5000余份。
二是認真落實黨的民族政策，為人民群眾提供政策服務。一年來辦理民族成分變更106份170人。三是嚴格落實好民族宗教工作目標管理責任制。召開全縣民族宗教工作會議，與15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府簽訂了《墨江縣民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設20__年目標管理責任書》，通過簽訂目標管理責任書，進一步強化各級政府的責任。四是認真開展民族宗教矛盾糾紛排查化解工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，使矛盾和問題不升級不擴大，維護好民族團結、宗教和順、社會穩(wěn)定的良好局面。
(二)民族經濟工作扎實有。
民族經濟工作是民族工作的重中之重，為切實加快民族地區(qū)經濟發(fā)展，提高少數(shù)民族群眾的生產生活水平，我局在調查研究、聽取群眾意見的基礎上，積極向省、市、縣爭取各類項目資金，并抓好項目資金的落實，確保項目發(fā)揮優(yōu)良效果。20__至20__年，上級下達墨江縣民宗局實施的項目21個，資金共計564萬元。其中：中央資金458萬元，包括少數(shù)民族發(fā)展資金410萬元(整村推進120萬元，示范村建設140萬元，“3121”工程50萬元，特色村寨100萬元)，解決少數(shù)民族特殊困難資金29萬元，項目管理費12萬元，電腦農業(yè)7萬元。市級資金106萬元(包括少數(shù)民族發(fā)展資金38萬元，機動金10萬元，“3121”工程市級配套資金50萬元,項目管理費8萬元)。
1.扶持人口較少民族發(fā)展工作有新進展。
墨江人口較少民族布朗族、普米族主要集中在景星、新?lián)?、通關、文武4個鎮(zhèn)，按照云南省《扶持人口較少民族發(fā)展(20__-20__)》的要求，圍繞人口較少民族聚居建制村基本實現(xiàn)“五通十有”，人口較少民族聚居區(qū)基本實現(xiàn)“一減少、二達到、三提升”的目標，分別實施了新?lián)徭?zhèn)京平村竜巴、下孔會、路的、老趙、幫卡、寨頭整村推進，文武鎮(zhèn)安益村大荒田組整村推進，完成上級財政投資150萬元。實現(xiàn)道路硬化8140平方米，民房改造118戶，活動場地建設2塊1200平方米，購文化室配套設施1套。
2.示范區(qū)示范點創(chuàng)建有新突破。
扎實推進民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設，按照重點突破、以點帶面、形成經驗、示范全縣的示范點創(chuàng)建要求，圍繞實施民族經濟發(fā)展示范、實施民生改善保障示范、實施民族文化示范等創(chuàng)建示范點的十大主要目標，結合墨江實際，突出民生改善保障示范、實施民族關系和諧示范。上級財政投資170萬元。完成了龍壩鎮(zhèn)勐里村坡的組、那哈鄉(xiāng)牛紅村上計特組民族團結示范村建設項目，聯(lián)珠鎮(zhèn)碧溪村那雷組“3121”工程，聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營組特色村寨建設正在實施。完成道路硬化6000平方米，房屋亮化140戶，養(yǎng)豬100頭，示范戶建設34戶，建人畜飲水工程式件主管長5千米，改廁126戶，排污溝建設3.2千米,安裝路燈10盞，安居房建設8戶，修繕21戶，建公廁1間20平方米。
3.積極幫助解決少數(shù)民族特殊困難。
抓住扶持較少民族發(fā)展和民族團結進步創(chuàng)建活動的民族經濟工作主題，為少數(shù)民族群眾謀利益、謀幸福。年內向上級財政爭取資金44萬元，重點實施了魚塘鎮(zhèn)挖魯村石頭寨村內道路硬化、文武鎮(zhèn)馬甫村小江邊市場建設，龍壩鎮(zhèn)竜巴村去除組道文化室建設等六項工程，完成道路硬化4600平方米，道路改擴建4千米，文化室建設1間80平方米，極大地解決了當?shù)厝罕娳s街難、行路難、缺少文化娛樂場所等問題。
(三)民族文化不斷弘揚。
少數(shù)民族文化的挖掘、研究、傳承和保護。是民族宗教部門工作重點之一，20__年，民族文化工作取得了顯著成績。一是民族體育取得佳績。根據(jù)普政辦發(fā)〔20__〕50號文件精神，認真組團參加普洱市在江城縣舉辦的第三屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會。墨江團參加了運動會所設9個大項78個小項和3個表演項目的所有比賽，參賽規(guī)模創(chuàng)歷史新高。經過激烈拼搏，我縣代表團最終榮獲9縣1區(qū)1校獎牌總數(shù)第一、金牌總數(shù)第二的好成績，分別是金牌15枚、銀牌12枚、銅牌19枚，獎牌總數(shù)46枚。
二是民族教育長足發(fā)展。認真落實黨的教育方針和民族政策，關心少數(shù)民族(布朗族、瑤族)學生學習情況。做好優(yōu)秀少數(shù)民族學生到省級學校就讀的宣傳和推薦準備工作。20__年秋季，推薦9名學生到省級學校就讀，其中，推薦2名學生到云南師范大學附屬中學就讀高中，推薦7名到云南民族中學就讀(6名高中生、1名初中生)。20__年，創(chuàng)建6所市級民族團結教育示范學校(龍壩中學、龍壩小學、景星中學、景星小學、孟弄中學、孟弄小學)。
三是民族文化廣泛宣傳。努力做好縣內以哈尼族為主的少數(shù)民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的搶救、挖掘、收集和整理工作;做好省市兩級文化項目的申報實施工作，完成省級申報傳統(tǒng)文化項目一項《孟弄彝族文化概略》，申報金額15萬元，批準資金6萬元;申報市級少數(shù)民族文化搶救保護項目一項《哈尼鼓村：克曼》，申報金額15萬元，待審批。認真完成內部季刊——《哈尼文化研究》4期的編輯出版;積極參與我縣舉辦的各類節(jié)慶活動，認真完成縣委、政府安排的各項節(jié)慶活動任務。
四是文化成果可喜可賀。一是啟動《墨江哈尼族支系文化實證叢書》第二批成果撰寫工作，并于11月底順利出版《支系文化實證叢書》之《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族白宏支系文化實證》、《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族阿木支系文化實證》2本書。二是對聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營石頭寨的典型文化進行深度調查，收集、整理后撰寫成了《中國哈尼族最后的石頭寨：巖子營》圖書，并將于年底順利出版。三是順利完成《墨江哈尼族文化叢書》(共3本，即《血緣的青藤》、《墨江哈尼文化論文選萃》，再版《墨江哈尼文化概論》)的出版發(fā)行工作。
五是加強學術交流，為民族文化研究搭建更好更高的平臺。11月25日至27日，由墨江縣哈尼學會主辦，縣民宗局哈尼文化研究所承辦的“墨江哈尼族自治縣成立35周年哈尼文化學術交流大會暨《哈尼文化叢書》首發(fā)式”在墨江縣舉辦，邀請省市縣哈尼族和研究哈尼文化的專家學者60多人參加學術交流大會，大會收到專家學者提交的論文30多篇。通過與會人員的共同努力，學術交流會取得了預期成效，為加強墨江少數(shù)民族文化的繁榮發(fā)展吸收了良好的意見建議。
二、宗教工作。
(一)做好宗教政策法規(guī)宣傳工作。
在全縣宗教活動場所和信教群眾中認真做好黨和國家的宗教政策法規(guī)的宣傳工作。根據(jù)《普洱市民族宗教事務局關于20__年開展以“發(fā)揮正能量，共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動的通知》(普民宗發(fā)﹝20__﹞42號)精神，制定《墨江縣民族宗教事務局關于20__年開展以“發(fā)揮正能量共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動實施方案》，開展學習月活動。利用趕集天在縣城開展宣傳2次，到龍壩、通關、孟弄等鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展宣傳5次，共發(fā)放宣傳單4000份，結合開展群眾路線實踐教育活動，深入雅邑鎮(zhèn)大梁子教堂、景星鎮(zhèn)香規(guī)教堂等開展民族宗教政策法規(guī)、以及如何識別和抵御邪教滲透等知識宣傳教育培訓5次，受教育的信徒群眾1300多人。
(二)抓好領導干部學習培訓工作縣民宗局。
年內，我縣5名黨政領導干部和宗教工作干部在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的帶領下，到甘肅、寧夏等省(區(qū))考察學習，并做好跨省市宗教聯(lián)系工作;選派2名宗教領導干部分別參加省民宗委舉辦的回族地區(qū)經濟社會發(fā)展研討會和云南省規(guī)范管理清真寺經文班學習培訓會;組織伊斯蘭教管事和阿訇參加省、市委統(tǒng)戰(zhàn)部舉辦的培訓會2期4人;組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民族宗教專(兼)職干部、三自愛委會班子成員、縣民宗局班子成員、各股室負責人等民族宗教政策法律法規(guī)知識培訓會1期30多人;組織三自愛委會成員參加省“兩會”舉辦的全省《圣經》知識交流講道會1名;舉辦全縣教職人員培訓會2期268人，培訓會邀請云南省神學院牧師前來講課，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、民宗局和公安局國保大隊等部門有關人員分別作了宗教政策法律法規(guī)和防范邪教滲透等知識宣講。
(三)加強宗教事務管理工作。
我局在宗教工作上始終堅持黨的宗教工作基本方針，積極引導宗教與社會主義社會相適應。一是進一步開展宗教工作調研，在縣委、政府的重視和幫助下，今年年初完成了全縣范圍內的民族宗教工作調研，進一步了解掌握了我縣的民族宗教人士，宗教活動堂點、信教群眾和教職人員情況，為下一步工作開展提供了詳實的數(shù)據(jù)。二是充分發(fā)揮宗教界愛國人士的積極作用，在春節(jié)期間，我局召開“墨江縣宗教界人士迎春座談會”，看望慰問宗教界愛國人士，慰問信教困難戶。三是認真開展以“教風”為主題的和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。
抓好《宗教活動管理制度》、《宗教活動場所管理人員制度》等六項制度在宗教場所的上墻與落實工作。四是認真開展規(guī)范管理他郎清真寺經文班工作。20__年3月10日，在省委、市委的高度重視和正確領導下，通過各級黨委、各有關職能部門的努力和聯(lián)動應對下，于5月21日、6月26日、9月19日先后分三批次送返，共勸返15名學生(省內2名，省外13名)和1名阿訇。
五是加強對宗教事務的規(guī)范管理。對宗教活動場所的設立、合并、分立、終止或者變更登記內容等進行依法審核和登記備案，今年年初，制定了《墨江哈尼族自治縣在宗教場所內改建或者新建建筑物審批實施細則》。指導、幫助宗教活動場所建立健全民主管理組織，對經宗教團體認定的宗教教職人員進行備案管理。與相關部門協(xié)調配合，認真做好宗教方面的防滲透和打擊邪教工作。六是爭取項目資金，幫助宗教活動場所改善基礎設施建設。今年向上級部門爭取修繕城關教堂項目1個，向縣財政爭取資金，安排修繕6處活動場所。目前，修繕工程正在實施中。
三、加強民情聯(lián)系，切實為民辦實事。
一是搞好機關黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到”為民服務群眾活動。按照縣直部門工委的安排部署，20__年7月，墨江縣民宗局黨支部與聯(lián)珠鎮(zhèn)新發(fā)社區(qū)黨總支開展“共駐共建”活動。全局19名黨員共建立53戶民情聯(lián)系戶，適時開展民情懇談、為民辦實事好事等活動。今年，共投入10.9萬元資金，幫助新發(fā)社區(qū)群眾解決實際困難。其中，投入1萬元，開展科技培訓1期;投資5萬元，扶持養(yǎng)豬示范戶5戶;投資0.9萬元，扶持大棚蔬菜種植;投資4萬元，扶持刺五加規(guī)?；N植10戶。
四是加強調研力度。沒有調查就沒有發(fā)言權，在不斷變化的新形勢下，面對墨江黑樹林地區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，為掌握第一手資料，20__年，我局專門成立調研組深入黑樹林地區(qū)開展調研，并形成《墨江縣“黑樹林地區(qū)”經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀、問題及對策》的調研報告。結合墨江縣黑樹林地區(qū)當前存在的困難和問題，撥付3萬元開展當?shù)孛芗m紛排查工作，確保黑樹林地區(qū)的生產安全和社會和諧穩(wěn)定。五是加強信訪工作的解訪力度。20__年，我局撥付共計86萬元的縣級民族宗教工作資金，解決涉及墨江縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的34起來信來訪問題(以申請居多)，主要幫助解決少數(shù)民族群眾生產生活困難的問題和信教群眾信教困難的突出問題。
四、存在問題。
(一)深入基層調查研究不夠，工作思路不夠明晰。
(二)對項目實施監(jiān)管力度不夠到位，至使有的項目進度緩慢，質量不夠理想。
(三)在爭取領導、協(xié)調部門方面力度還不夠，致使工作發(fā)展不夠平衡，一些工作中的難點問題遲遲得不到解決。
(四)工作經費投入有限，雙語教學、民族文化走進課堂、民族古籍搶救保護及民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)創(chuàng)建活動等工作的推進力度不大。
(五)有個別黨員干部思想松懈，群眾路線意識不夠強，服務意識淡薄。
五、20__年工作計劃。
針對工作總結中發(fā)現(xiàn)的問題，結合我局實際，特提出如下工作計劃：
(一)加強自身建設，建立嚴格的監(jiān)督約束機制。教育引導廣大黨員干部積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，深入基層一線開展調查研究，傾聽民眾的意愿和要求。通過監(jiān)督與教育引導相結合，切實轉變工作作風，進一步增強干部“一切為了群眾，一切依靠群眾”，“從群眾中來，到群眾中去”的思想觀念，為推動教育實踐活動深入開展奠定思想基礎。
(二)加強對少數(shù)民族發(fā)展項目資金管理，抓好示范點創(chuàng)建工程。嚴格按照少數(shù)民族發(fā)展資金管理使用的有關規(guī)定和要求，加強項目建設管理工作，確保少數(shù)民族發(fā)展項目經費按期投入使用并按質按量完工，大力改善民族地區(qū)的各項基礎設施建設。進一步加大對基礎設施的支持力度，引導民族聚居村、組調整產業(yè)結構，鼓勵發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，興辦具有民族特色的餐飲服務業(yè)和加工企業(yè)，促進少數(shù)民族聚居地區(qū)經濟又好又快發(fā)展。
(三)積極引導宗教與社會主義社會相適應。倡導“保護、管理、引導、服務”的宗教工作理念，深入開展“教風建設年”、“宗教政策法規(guī)學習月”、“宗教慈善周”活動和“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動。積極引導宗教界開展創(chuàng)建模范宗教活動場所活動，幫助宗教團體、宗教活動場所發(fā)展自養(yǎng)事業(yè)。充分調動宗教積極因素，引導宗教界融入社會，積極開展各種公益活動，使之成為小康社會建設和構建社會主義和諧社會的重要力量，為黨的群眾路線教育實踐活動深入開展和民族地區(qū)經濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。
(四)抓好民族教育、民族文化和民族體育工作，推動少數(shù)民族和民族地區(qū)社會事業(yè)不斷發(fā)展。加強民族教育工作調研，認真貫徹落實少數(shù)民族教育政策;進一步做好民族文化的搶救保護工作，努力推出文化精品，加強《哈尼文化研究》辦刊質量。
(五)完成上級交辦的其他工作。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十二
按照省委組織部吉組通字〔20__〕59號文件精神，現(xiàn)將我20__年有關6個方面情況述職如下：
一、學習貫徹系列重要講話精神的情況。
中央發(fā)出學習貫徹系列講話精神以來，我積極參加了省社黨組理論中心組的學習，參加了省委組織部省管干部學習貫徹系列講話精神集中輪訓班，做到了通讀專題摘編和重要論述，認真做好筆記，積極參加分組討論，認真答卷做題，撰寫學習體會。
同時，利用好每周的學習日認真學好系列講話精神，堅持學以致用、用以促學，用新思想、新觀點、新論斷和新要求，武裝頭腦、指導實踐、推動工作。通過專題學習、集中輪訓、認真自學，收到了明顯的成效。
一是我認為習關于加強黨的建設的思想高瞻遠矚，意義深遠。在新形勢下落實黨要管黨、從嚴治黨的任務十分繁重和緊迫，習關于黨的建設的新思想、新觀點、新論斷和新要求，為我們黨新時期加強黨的建設指明了方向。供銷合作社是農民的合作經濟組織，是帶領廣大農民致富奔小康的生力軍。供銷合作社的黨員干部必須按照中央的要求，加強自身建設，積極拒腐防變，切實擔當起組織農民發(fā)展生產、幫助農民豐富生活的重任。
二是我認為習關于全面深化改革開放的論斷和要求，恰逢其時，意義重大。講“改革開放是黨在新的歷史條件下領導人民進行的新的偉大革命，是決定當代中國命運的關鍵抉擇”。全面深化改革開放的決定，對于吉林省來說機遇千載難逢，對于供銷合作社來說機不可失。
三是我認為習關于堅持和發(fā)展中國特色社會主義的論述，立足國情，方向明確。道路決定未來、決定民族興衰，道路如果走錯了，就將窮途末路。這是所有中國人必須堅持的道路，別無選擇，沿著這條路走下去，道路越來越寬廣。四是我認為系列重要講話堅持了黨的思想路線，堅持了一切從實際出發(fā)?！翱照務`國，實干興邦”、“踏石留印，抓鐵有痕”的要求，告誡我們必須始終堅持務實思想和務實作風，堅持講實話、辦實事、求實效，以實干促發(fā)展，以業(yè)績論英雄，奮力推動各項工作上水平。
(二)堅定理想信念、政治立場，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的情況。
回顧一年來的履職表現(xiàn)，自己覺得信念和立場是堅定的。我能夠自覺維護和嚴格遵守黨的政治紀律，能夠做到在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對于中央已經做出決定的重大方針和政策問題沒有不同意見。沒有自行其是，沒有公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，沒有采取同中央的決定、決議相違背的行動供銷合作社述職報告供銷合作社述職報告。能夠做到反對陽奉陰違，決不搞當面一套、背后一套，決不編造、傳播政治謠言，丑化黨和國家的形象，堅決維護黨的團結統(tǒng)一，維護黨和國家的集中統(tǒng)一。在這些大是大非問題上，自己覺得立場還是堅定的。
我的業(yè)余愛好不多，既不打麻將也不喝酒，讀書算是一個長年的愛好。當前提倡學習型干部，我非常贊同，人的頭腦需要不斷填充養(yǎng)分，清除糟粕;人的道德品質、修養(yǎng)需要不斷地提升，其中最好的辦法之一就是在讀書學習中堅定理想信念、提升政治素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。特別是通過這次群眾路線教育實踐活動，經過認真反思，仔細思考，找出了自己存在的主要問題五個方面十四條，提出了整改措施十五項，使自己的靈魂受到了一次洗禮，思想受到了深刻教育。
道德建設是內駐于心的修養(yǎng)工程，也是外在于形的實踐工程，自己在平時努力踐行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德的養(yǎng)成。把真、善、美作為自身價值觀的終極指向，努力形成自強、崇儉、守信、奉獻的道德規(guī)范。在工作中與生活中，奉行團結助人、誠實守信、敬業(yè)奉獻、艱苦奮斗的準則。努力克服放縱自我、說話隨意、心浮氣躁、低級趣味等時弊。一方面培養(yǎng)了情操、提高了工作效率;另一方面以道德建設為載體，與同志們交流思想，溝通心靈，增進感情，得到大家的認可和支持。
二、落實全面深化改革舉措，推動經濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設的情況。
20__年，我分管人事干部方面的工作。人事干部工作涉及到每個職工的考核與升遷，十分敏感。面對干部選用、監(jiān)督等方面的新規(guī)定和新要求，我不敢怠慢，如履薄冰，任勞任怨完成好份內的工作。
一是從學習和貫徹《干部任用條例》、《人事管理條例》入手，創(chuàng)新干部選用辦法。新的干部條例在工作環(huán)節(jié)上和實質性內容上都發(fā)生了巨大變化。為此，我們通過自學、黨組中心組學習、參加培訓等辦法，盡快把握了條例的核心內容，在此基礎上，起草印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》。我們針對干部職數(shù)的使用情況，利用40天的時間，先后進行了4輪干部選拔任用，實現(xiàn)了“四個之最”。
一是速度最快。從4月17日到5月26日，共計40天，完成了4輪10個職位的選任工作，實現(xiàn)了歷史性的突破。二是組織部最滿意。我們的做法被省委組織部稱為第一，就是第一個用新條例的程序和辦法選任干部通過備案審查的單位。三是銜接最順暢。從干部職數(shù)的協(xié)調，到實施方案的起草，再到各個選任程序的順利推進，乃至備案、審批、減編、工資核定各個環(huán)節(jié)的銜接;同組織部、公務員局、人事廳、編辦等多個職能部門的協(xié)調，都達到了無縫銜接。四是得到了領導和同志們最廣泛的支持。整個4輪干部選任，得到了廣大干部職工的大力支持。
二是從推進管理制度化、規(guī)范化入手，研究制定干部人事管理辦法。結合新條例出臺和中央有關規(guī)定出臺的大背景，我們加強了各種規(guī)定、制度和辦法的起草和修訂工作。先后起草和印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》、《吉林省供銷合作社領導干部個人有關事項報告材料匯總綜合與抽查核實辦法》、《吉林省供銷合作社干部職工退休談話制度》、《吉林省供銷合作社機關考勤制度》，《關于規(guī)范省社直屬單位法定代表人的意見》、《關于進一步規(guī)范省社機關干部在企業(yè)兼職(任職)有關問題的意見》、《用工管理規(guī)定》、《內控崗位輪換制度》等供銷合作社述職報告工作報告。這些制度、辦法和意見的出臺，必將有力地推進省社機關及直屬單位干部人事管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
三是從吃透中央和省委精神入手，化解超職數(shù)配備干部問題，規(guī)范機關干部到企業(yè)兼職工作。20__年，超職數(shù)配備干部和企業(yè)兼職問題成為中央治理的兩大政治任務。在化解超職數(shù)問題上，省社黨組果斷決策，靈活運用《公務員法》中的有關政策，在依法、自愿的前提下，用提前退休的辦法化解了超配的2個指標;利用新條例的新規(guī)定，由副虛職轉實職，提前化解了超配的1個指標3個職數(shù)的提前化解，不僅完成了政治任務，同時又化解了一些難題。這種化解死結的做法，使干部選任工作活了起來，達到了個人需要、組織推動和群眾支持三贏的目的。在規(guī)范企業(yè)兼職問題上，經多次同省委組織部2個主管處室協(xié)調，最終要求我們在規(guī)范現(xiàn)有兼職的前提下，逐步減少兼職數(shù)量。同時，要求必須執(zhí)行中央規(guī)定，不得領取任何報酬，并提出了嚴格的處分措施。目前，企業(yè)兼職由清理前的11人，減少到6人。
四是從生存與發(fā)展兩個層面入手，扎實推進事業(yè)單位分類改革。去年上半年，經過艱苦的協(xié)調，在省社主要領導的支持下，省社機關暫不納入此次事業(yè)單位分類改革，待國家有政策后再定，這就避免了機構的來回折騰，也為下一步綜合改革奠定了組織基礎。同時，我們加強了系統(tǒng)的分類一致性協(xié)調。經過大量匯總和協(xié)調工作，機關服務中心跟其他廳局一樣被確定為公益二類，在政策上是差額撥款。
五是從強化服務作用入手，切實做好日常性、基礎性、臨時性工作。主要工作有：省政府績效考核、機關和直屬單位考核、3名處長試用期考核、機關總結表彰大會、個人事項報告、公務員招錄、20多年來的干部檔案整理工作、權力清單清理、各種信息庫維護和更新、干部人事和工資統(tǒng)計報表、軍轉干部撥款、工資基數(shù)核定、調整津貼補貼、87人次的工資核定和晉級、獨生子女費用申領、醫(yī)保變動核定、領導及機關體檢、機關考勤、撫恤金發(fā)放、機關干部各個層級63人培訓、領導和處長網(wǎng)絡學習、7人職稱評審、培訓工作會議、培訓農產品經紀人57期共3630人、駐村幫扶、退休談話、事業(yè)單位年檢等等。同時，參與了綜合改革試點論證工作、省外調研和起草上報省政府有關材料的工作任務。
三、開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強整改的情況。
在教育實踐活動過程中，我始終做到認真、細致，一絲不茍。對每一個環(huán)節(jié)的要求都一一做到，對每一項剖析都徹徹底底。經過此次教育實踐活動，不僅精神得到了洗禮，而且找到了自己存在的問題，提出了自己今后努力的方向和具體整改措施。對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，我提出了四個整改，總體上達到了組織要求供銷合作社述職報告供銷合作社述職報告。三條做的比較好，但其中“蠟頭不高了，工作時間不長了，再加上身體不好，所以意志有所衰退，干勁也不那么足了”這一條改正的不到位，我將在今后的工作中認真克服。
四、落實中央八項規(guī)定精神，反對“四風”，廉潔自律的情況。
中央八項規(guī)定出臺后，自己能夠自覺地將思想統(tǒng)一到中央要求上來，加強了政治理論學習，加強了調查研究，對文件和工作材料要求做到言之有理、言之有物，一律不出席各種沒有實際意義的慶祝會、紀念會、表彰會、論壇等。從不利用公款旅游或借開會之機游山玩水。嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定。
教育實踐活動以后，我更加反對各種形式的“四風”，從自身做起，堅決杜絕“四風”表現(xiàn)，同時，堅決反對“四風”表現(xiàn)。目前，“四風”表現(xiàn)猶如過街老鼠，自覺抵制、自覺反對。
在廉潔自律方面，我能夠按照中央《廉政準則》的要求，在房子、車子、票子、升遷、子女等問題上，嚴格按照規(guī)定去做，沒有非份之舉;幾年來，按照《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》按時、準確地填報。在工作方面認真履行自己的職責，按照《黨風廉政建設責任制規(guī)定》，注重宣傳教育和完善制度建設，在搞好干部選任、落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、整治鋪張浪費奢靡之風、小金庫小汽車專項治理等工作中較好地完成了任務。
五、加強法制建設、依法辦事的情況。
我分管的干部人事工作，涉及的法律法規(guī)和政策規(guī)定非常多，在工作中我注重研究每一個法律條文，尤其是注重研究《干部選任條例》、《人事管理條例》、《公務員法》以及各種涉及干部職工休假、工資、補助、獎勵、撫恤等方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定。一年來，沒有違反任何法律法規(guī)、政策，嚴格按法律辦事，按程序辦事。同時，我們還加強了制度建設，制定和出臺了10多項規(guī)定、辦法等，有效地推動了各項工作的制度化、規(guī)范化。
回顧一年的履職經歷，在看到取得成績的同時，我也查找了自己存在的不足，主要是創(chuàng)新拼搏精神不強、調查研究不多、推動工作落實力度不夠、存在安于現(xiàn)狀的思想、勇于創(chuàng)新的措施不多等等。在新的一年里，我將站好最后一班崗，不斷克服不足，改進工作方法，敢于探索，大膽實踐，為供銷合作經濟發(fā)展做出新貢獻服務，建立并逐步完善服務體系;四是為農民發(fā)展“高產、高質、高經濟效益”的農業(yè)產品提供產前、產中、產后服務;五是管理直屬單位的資產，行使集體資產所有者代表和管理者的職能，指導基層社管理好、使用好所屬的社有資產，理順和化解債權債務，防止社有資產流失。
通過熟悉，我了解了省社本級及直屬單位的基本情況，尤其是我現(xiàn)在分管和曾經分管過的單位，對他們的管理方法、經營理念和經濟效益了解的更深一些。雖說我暫處在學習和熟悉之中，但個人認為，我學習的態(tài)度是端正的也是認真的。我熟悉的方法是謹慎的也是虛心的。
通過學習和熟悉，我有信心為供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展當好參謀、做好助手，并根據(jù)供銷社的實際出謀劃策。
回顧自己來到供銷社的工作，雖然了解了一些、學習了一些、掌握了一些、熟悉了一些。但離我本人的目標和上級的要求還差的很遠。主要體現(xiàn)在：一是業(yè)務水平不高;二是工作滿足現(xiàn)狀;三是創(chuàng)新意識不強;四是進取精神較差。因此，在今后的工作中，力爭轉變觀念、積極開拓進取、努力提高工作水平和業(yè)務能力;不斷加強學習、強化修養(yǎng)、努力提高處理問題的能力;深入基層、了解實際、努力提高解決問題的能力;堅持理論與實際相結合，努力提高駕馭工作的能力。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十三
按照**發(fā)77號文件《關于在縣管領導干部中開展述廉工作的實施意見》要求，為進一步強化廉潔奉公、執(zhí)政為民意識，著眼通過認真檢查自己、接受群眾監(jiān)督,進一步增強自覺落實黨風廉政建設責任，以勤政廉政的實際行動實踐“三個代表”，結合年度工作目標考核，現(xiàn)就自己一年來執(zhí)行廉潔自律情況和履行崗位職責情況作如下報告。
一、履行崗位職責情況。
認真履行崗位職責，努力完成工作任務。一年來，始終牢記黨和人民的重托，身體力行“三個代表”重要思想，努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責為民負、權為民謀，努力完成了全年的各項工作任務。
(一)、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制規(guī)定，進一步推進領導干部廉潔自律工作。
根據(jù)**委辦[2004]46號文件，街道黨工委以璧城街道工委[2004]72號文件制定了街道黨風廉政建設和反貪腐工作分工責任制，把各項工作落實到了黨工委、辦事處政班子的每一位成員。黨工委書記為第一責任人，負責整個街道范圍內的黨風廉政和反貪腐工作。今年重點抓了以下幾項工作的落實：一是繼續(xù)落實不準領導干部收受下屬單位和個人、外商、私營企業(yè)主的現(xiàn)金、有價證券的規(guī)定。二是禁止領導干部到企業(yè)和單位報銷應由本人及其配偶、子女支付的個人費用。三是深入落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定。四是狠殺奢侈享樂、鋪張浪費歪風。了五是全面落實政府采購和工程招投標制度，凡一次性采購物資物品金額在1萬元以上的，經請示辦事處主要領導同意后，一律由財政所組織直接采購或公開投標采購;基建工程項目由辦事處直接出資，投資額在1萬元—30萬元以下的項目，由辦事處直接組織公開招投標，紀委參與監(jiān)督，使政府采購和工程建設項目招投標工作實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
(二)、加強對廣大黨員干部的黨風廉政教育。
今年在黨風廉政教育方面主要抓了以下幾項工作：一是認真開展了學習、宣傳、貫徹《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的活動。二是深入開展了正反兩個方面的教育。1、街道以燈小平同志誕辰100周年為契機，組織機關黨員和部分村、居干部到廣安、潼南等地進行參觀學習，使大家受到了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育;2、組織黨員干部收看《忠誠衛(wèi)士》、《正氣滿乾坤》、《兩面人生》等片子，使廣大黨員從正反兩個方面對黨風廉政和反貪腐工作有了更深刻的認識。
(三)、進一步加強信訪工作，集中力量查辦案件。
1、我們嚴格按照中紀委《控告申訴條例》和監(jiān)察部《監(jiān)察機關舉報工作辦法》的規(guī)定，認真受理、處理好每一件群眾來信、來訪和舉報電話，做到了熱情接待，認真受理、及時登記、快速送批、抓緊辦理、按時回音。今年共接到群眾來信和上級轉辦信件20件、舉報電話2個，全部做到了“事事有結果，件件有回音”。
2、做好了領導干部公開接待群眾來訪工作。
制定了黨工委、辦事處領導公開接待群眾來訪制度，每位領導班子成員都按照要求公開接待群眾的來信、來訪，現(xiàn)場為群眾宣傳信訪政策、回答群眾的提問，及時處理落實有關問題，受到群眾的好評。
3、積極查找違紀線索，認真辦理違紀案件。
我們把查處違紀案件作為今年工作的一個重點，變被動等待為主動出擊，積極查找違紀線索。分別從群眾來信來訪中尋找線索，調查處理了袁政煒挪用公款案、伍頂紅、榮騰興違反計劃生育案，給予了三位同志黨內嚴重警告處分;同時，通過對群眾反映問題的認真調查核實，對群眾反映問題屬實的兩位村干部進行了嚴肅的批評教育，對反映村干部問題不屬實的為村干部澄清了事實，還干部一個清白。
(四)、進一步加大了執(zhí)法監(jiān)察力度。
一是對街道機關村建、國土、城管等執(zhí)法部門履行工作職責和執(zhí)法情況進行了督促檢查。
二是對專項資金的管理使用情況進行了清理，如扶貧資金、退耕還林資金、生態(tài)林工程資金的管理使用情況進行了監(jiān)督檢查，確保了專項資金的安全使用。
三是對中小學的.收費情況進行了檢查。街道紀工委匯同財政、教辦等部門對街道所屬14所中小學幼兒園春秋兩季的收費情況進行了專項檢查，杜絕了亂收費的現(xiàn)象。
(五)、進一步做好糾風工作。
一是堅持了政府采購和工程項目的招投標工作。今年街道共組織采購物資物品涉及金額19.3萬元，全部實行了招投標，街道紀工委參與監(jiān)督;今年街道共有村級公路修建、村級陣地建設等工程建設項目22個，涉及金額834萬元，全部采取了公開招投標，增加了建設項目的透明度。
二是繼續(xù)鞏固農村稅費改革的成果，認真搞好了減清農民負擔工作，對涉農收費價格、項目進行了公示，村級黨報、黨刊的訂閱，嚴格控制在規(guī)定標準以內，認真清理了向農民亂收費、亂集資、亂攤派問題，使農民的負擔大大減少。
三是認真搞好了行風評議工作和行風整頓工作。積極配合上級有關部門對街道辦事處社會保障科進行了行風評議，公開向社會征求意見、公開整改方案，組織社會各界和行評代表對整改效果進行評估，得到了群眾的一致好評。
二、執(zhí)行廉潔自律情況。
(一)嚴格履行黨風廉政建設工作職責，堅持做到“三個到位”。一是在思想上高度重視，防微杜漸，做到安排部署到位。堅持把黨風廉政建設與其他工作做到“四個一起”，做到年初有部署、年中有檢查、年底有考核，建立健全制度措施，不斷完善監(jiān)督機制;把抓好黨風廉政建設作為自己重要的崗位職責來認真履行，不僅經常放在心上、裝在腦里、認真思考，二是在工作上認真負責，一絲不茍，做到督辦檢查到位。在黨風廉政建設上堅持以抓艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)和勤儉搞建設、埋頭謀發(fā)展為重點，注意教育和引導街道機關廣大干部職工自覺做到生活上不攀比、待遇上不奢望，緊緊圍繞年度工作目標一步一個腳印地抓落實。三是在貫徹落實上嚴肅對待，堅持始終如一，做到執(zhí)行規(guī)定到位。對上級關于黨風廉政建設的各項規(guī)定和關于領導干部廉潔自律的要求嚴格按要求一條一條抓落實。
(二)嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習了黨的十六大、十六屆三中全會和十六屆四中全會精神，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序認真履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。在二級機構負責人和后備干部的選拔任用中，紀工委全程參與監(jiān)督，杜絕了暗箱操作。三是堅持嚴以律己，不搞謀私。四是全面落實政府采購和工程招投標制度，使政府采購和工程建設項目招投標工作實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
(三)認真貫徹從嚴治黨要求，扎實抓好黨風廉政建設。一年來，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，始終把街道的黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容來抓，通過經常性的教育，規(guī)范化的管理，努力使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是狠抓黨風廉政責任制的落實。年初制定了黨風廉政建設和反貪腐分工責任制，把黨風廉政建設和反貪腐工作落實到了相關的責任領導和部門，黨工委和辦事處班子還就執(zhí)行廉潔自律工作情況向全街道的廣大干部群眾作出了莊嚴的承諾。在此基礎上堅持了每季度對街道黨風廉政建設進行專題研究，年終專題部署黨風廉政建設責任制的檢查考核。二是不斷完善各項規(guī)章制度。針對黨風廉政建設中出現(xiàn)的一些苗頭性問題，除了利用召開機關作風建設會議、街道村(居)負責人大會，對有關人員和部門給予嚴肅的批評教育外，街道紀工委和有關部門一起制訂了“機關干部管理規(guī)定”、“機關干部行為規(guī)范”等制度，并轉發(fā)了縣紀委、監(jiān)察局《關于切實加強元旦、春節(jié)期間黨風廉政建設通知》等文件，有效制止了相互請吃等現(xiàn)象的發(fā)生。三是嚴肅查處黨員干部出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為。根據(jù)群眾舉報和自己查找線索，一年來共查處各類違規(guī)違紀案件3起，共處分黨員干部3名，3名黨員分別受到了黨內嚴重警告處分。行風監(jiān)督和專項整治工作健康開展，街道推行了政務、村務、廠務、校務公開，有效防止了貪腐現(xiàn)象和不正之風的滋生蔓延，進一步密切了黨群、干群關系。
一年來，在勤政廉政和履行工作職責方面，本人雖然取得了一些成績，但對照高標準嚴要求，自我感到還有一定差距。我決心以黨的十六大精神為指針，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種貪腐現(xiàn)象作堅決斗爭，并虛心聽取群眾的意見，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，為璧城街道經濟和社會事業(yè)的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十四
本人于20xx年5月份擔任洛江區(qū)馬甲鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、9月份轉任洛江區(qū)勞動和社會保障局局長。五年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，盡心盡責，求真務實，扎實工作，廉潔自律，較好地完成各項工作任務。任職期間，馬甲鎮(zhèn)20xx年榮獲“省級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號、20xx年榮獲“省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號、榮獲“省級科普先進單位”稱號等，20洛江區(qū)勞動和社會保障局榮獲“市級110社會聯(lián)動工作先進集體”稱號、洛江區(qū)醫(yī)保中心榮獲“省級優(yōu)質服務窗口”稱號等?，F(xiàn)就20xx年以來本人在學習、工作和廉潔自律等方面的情況報告如下，請予評議。
一、加強學習，提升自身綜合素質。
本人牢固樹立政治理論“時時學習、終身學習”的意識，進一步加強政治理論和業(yè)務知識的學習，采取個人自學和集中學習相結合的形式，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，全面掌握勞動保障法律法規(guī)及相關業(yè)務知識，不斷提高自身的政治素養(yǎng)、工作能力和領導水平;同時結合工作實際，堅持在學中干、干中學，將所學知識應用于工作實踐，創(chuàng)新工作思維和方法，不斷提升理論指導實踐的水平。
二、恪盡職守，全力做好本職工作。
(一)認真履職，推動馬甲經濟社會全面發(fā)展。
1、抓好經濟建設，促進區(qū)域經濟增量提質。20，全鎮(zhèn)實現(xiàn)工業(yè)總產值11.57億元，比增長72.3%，年均增長15%;農業(yè)總產值1.73億元，比20增長34%，年均增長6.8%;工商稅收總收入2130萬元，比年增長76%，年均增長15.2%，其中地方級收入1414萬元，比2005年增長128.1%，年均增長22.9%;農民人均純收入7300元，比2005年增長28.7%，年均增長5.8%。
2、抓好城鎮(zhèn)規(guī)劃，促進新型城鎮(zhèn)科學發(fā)展。以建設“環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)宜居、旅游度假城鎮(zhèn)”為目標，突出“顯山露水透綠”，拓展城鎮(zhèn)發(fā)展空間，完善城鎮(zhèn)服務功能，高起點規(guī)劃建設“四大功能區(qū)”即中心鎮(zhèn)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、旅游度假區(qū)和科教文化區(qū)，構筑馬甲新型城鎮(zhèn)化發(fā)展格局。一是做好總體規(guī)劃，完成馬甲鎮(zhèn)總體規(guī)劃和中心鎮(zhèn)區(qū)控制性詳規(guī)的調整和修編;二是做好片區(qū)規(guī)劃，完成舊鎮(zhèn)區(qū)80畝改造、梧埔片區(qū)250畝舊村莊改造、溪東片區(qū)90畝農貿家俱市場等項目的修建性詳規(guī);三是做好專項規(guī)劃，完成仙公山風景名勝區(qū)總體規(guī)劃修編工作和馬甲溪堤整治規(guī)劃設計等工作。
3、抓好項目建設，促進城鎮(zhèn)面貌較好改善。緊扣市級小城鎮(zhèn)綜合改革試點建設，從馬甲實際出發(fā)，科學合理梳理安排建設項目，共5類42個項目，總投資14.5億元。年啟動項目23個，項目投資5.97億元，1-8月份已完成項目投資1.22億元，完成全年計劃投資的71.9%，其中：梧埔片區(qū)舊村改造項目已基本完成;消防中隊辦公大樓、馬甲村文化活動中心等工程已封頂;標勝房地產有限公司大樓已完成孔樁澆筑;鎮(zhèn)區(qū)美化綠化亮化工程已全面推進等。
4、抓好特色產業(yè)，促進生態(tài)旅游持續(xù)發(fā)展。按照“休閑旅游與特色農業(yè)生態(tài)區(qū)”的發(fā)展思路，突出特色，打造亮點。一是加快推進仙公山風景區(qū)景點建設，不斷擴大景區(qū)的規(guī)模，南亭、北亭和四方觀音殿建設均已完成;二是積極推進祈山星月度假山莊、坑頭西遼生態(tài)旅游區(qū)和梅嶺村花卉森林人家等休閑旅游項目建設;三是發(fā)揮傳統(tǒng)優(yōu)勢，發(fā)展特色農業(yè)，加大花卉、中草藥等特色農業(yè)基地建設，新建仙人掌基地150畝、蘭花基地100畝。
5、抓好工業(yè)發(fā)展，促進第二產業(yè)擴量提質。一是大力推進工業(yè)企業(yè)規(guī)模化、集約化發(fā)展，穩(wěn)步發(fā)展制鞋、床上用品、針織服裝等傳統(tǒng)手工業(yè)。二是扎實推進工業(yè)園區(qū)建設，完成大廳埔工業(yè)小區(qū)配套設施建設，基本完成新前工業(yè)區(qū)市政道路等配套設施建設和就南500畝工業(yè)園征地工作。三是做好企業(yè)服務工作，積極協(xié)調企業(yè)在融資、用地、用工、辦證等方面遇到的困難。
6、抓好科教文衛(wèi)，促進社會事業(yè)和諧發(fā)展。大力發(fā)展科技、教育、文化、衛(wèi)生等社會事業(yè)，營造良好的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)環(huán)境。其中，馬甲醫(yī)院門診大樓已經完成;馬甲應急自來水工程廠區(qū)平整和圍墻砌筑已完成;馬甲第二中心小學建設完成規(guī)劃、設計和征地工作;新奄村文化中心項目已完成土地平整;農村合作醫(yī)療、失地農民社會保障等工作有序開展。
(二)依法行政，推動勞動保障事業(yè)科學發(fā)展。
1、加強就業(yè)服務，促進就業(yè)和再就業(yè)工作。2010年，全區(qū)新增城鎮(zhèn)就業(yè)人口7566人，完成全年任務的100.88%，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)105人，完成全年任務的105%，其中“4050”人員再就業(yè)31人，完成全年任務的103.33%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員384人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率0.96%，控制在市政府下達的1.5%以內，全區(qū)就業(yè)局勢基本穩(wěn)定。一是全面落實積極的`就業(yè)政策，發(fā)放下崗失業(yè)人員養(yǎng)老保險補貼9.03萬元(114人)及醫(yī)療保險補貼3.85萬元(64人)、小額創(chuàng)業(yè)貸款貼息8126元(1人)，“兩節(jié)”期間慰問困難職工15.95萬元(356人);二是積極采集發(fā)布企業(yè)用工信息，舉辦“春風行動”暨新春人力資源供需洽談會20場、人力資源招聘會11場，為廣大勞動者拓展了就業(yè)渠道;三是全面采集農村人力資源信息，建立信息庫，組織培訓活動，累計培訓2133人，同時多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，有序引導農村富余勞動力轉移就業(yè)2098人;四是鼓勵引導社會力量辦學，整合優(yōu)化培訓資源，提高培訓鑒定能力，全區(qū)培訓各類勞動者累計10000余人次，職能技能鑒定806人。
2、加強勞動維權，維護勞動關系和諧穩(wěn)定。一是加強勞動保障法制建設，開展勞動保障法律法規(guī)現(xiàn)場咨詢宣傳活動10場，分發(fā)宣傳材料4800多份;二是推進勞動合同制度，勞動合同充分覆蓋全區(qū)各類企業(yè)，覆蓋率達100%，職工勞動合同簽訂率達95%;三是推進監(jiān)察“網(wǎng)格化”管理和勞動用工備案工作，全區(qū)企業(yè)備案110家20566人;四是加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，查處非法使用童工案件2件、罰款2萬元，為3家企業(yè)244名勞動者追回被拖欠的工資71.92萬元;五是完善企業(yè)工資支付保障制度和欠薪應急保障金制度，預交工資保證金21家共471.75萬元，設立欠薪應急保障金專戶100萬元;六是開展執(zhí)行最低工資標準、企業(yè)支付職工工資情況和整頓規(guī)范人力資源市場秩序等專項檢查，切實維護勞動者取得勞動報酬的合法權益;七是及時妥善處理勞動爭議，共立案受理勞動爭議71起，涉及員工71人、標的105.5萬元，案外調解勞動爭議103起，涉及員工571人、標的222.74萬元，辦結率達100%;八是依法做好工傷案件受理工作，共受理工傷案件34起，結案28起。
3、加強社保管理，構筑社會保障安全網(wǎng)。建立多層次的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險體系，逐步趨向多樣化、合理化、系統(tǒng)化、科學化、法制化，為我區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了強有力的保障功能。一是積極推進社會保障工作，2010年，全區(qū)參加企業(yè)養(yǎng)老保險19002人，保費收入3618萬元;參加失業(yè)保險12660人，保費收入301.43萬元;參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險24860人,保費收入2436萬元;參加新農合158165人，保費收入2705.43萬元;參加工傷保險15809人，保費收入55萬元;參加生育保險15699人，保費收入112萬元。二是不斷健全社會保險體系，開展被征地人員社會保障工作，此項目涉及36個社區(qū)10000多人，發(fā)放老年養(yǎng)老補助金4036人共379.261萬元，發(fā)放養(yǎng)老保障金9人共6240元;全力推進惠農社會保障卡項目，發(fā)放激活惠農社?？?16918張。三是認真落實企業(yè)調待政策，完成企業(yè)退休(含退職)人員養(yǎng)老金調待工作，人均月增資171元。
4、加強管理指導，健全基層勞動保障管理平臺。在全區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)構建起區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)網(wǎng)的勞動就業(yè)服務平臺，推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理工作，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障所和村(社區(qū))勞動保障工作站人員的業(yè)務指導及培訓，逐步實現(xiàn)對城鄉(xiāng)各類用人單位的全覆蓋和動態(tài)監(jiān)管。
(三)統(tǒng)籌兼顧，推動其它各項工作協(xié)調發(fā)展。
1、加強隊伍建設，增強干部職工綜合素質。一是依托兩周一次的學習例會，立足勞動保障工作，科學合理地安排勞動保障法律法規(guī)等知識的學習，切實提高干部職工的業(yè)務水平和服務質量。二是以開展“作風建設年”活動為契機，推動勞動保障系統(tǒng)政風行風建設，嚴格落實一次性告知和限時辦結等制度，切實轉變工作作風，全局上下形成了積極工作、拼搏奉獻的良好作風。三是開展以“增強紀律觀念，自覺接受監(jiān)督”為主題的系列教育活動和形式多樣的黨紀條規(guī)教育，推行談話戒勉等廉政提醒制度，增強黨員干部廉潔自律意識。
2、完善管理制度，規(guī)范單位內部管理工作。一是完善會議、學習、考勤、電腦管理等制度，建立“以制度管人、靠制度辦事”的工作機制;二是推進服務窗口建設，以創(chuàng)建優(yōu)質服務窗口為載體，進一步完善便民措施，提高服務質量和工作效率;三是深化政務公開辦事制度，督促做好政務公開工作，確保涉及群眾切身利益的各類事項和權力運行過程全面及時準確向社會公開，自覺接受社會各界監(jiān)督。
3、認真抓好黨務黨建、精神文明和綜合治理等工作。一是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，帶領全局黨員同志積極爭優(yōu)秀、黨支部創(chuàng)先進;做好局機關支部換屆和發(fā)展黨員工作，給局黨支部注入新鮮血液;深化黨務公開工作，增強黨務公開透明度。二是扎實抓好計生齊抓共管工作，認真履行綜治成員單位責任，積極創(chuàng)建“平安洛江”，參與創(chuàng)建雙擁模范城區(qū)和創(chuàng)建文明城區(qū)工作，突出本部門特色，著實抓好精神文明建設。
三、清正廉潔，切實做好廉政表率。
牢固樹立“權力就是責任、管理就是服務”的思想，始終用共產黨員和國家公務員的標準嚴格要求自己，工作中弘揚求真務實、艱苦奮斗、勤政廉政、廉潔奉公的公仆精神，切實做到嚴格要求自己，不計名利得失，凡事以身作則，大事講原則，小事講風格，求大同存小異，自覺遵守黨紀國法和各項規(guī)章制度，全面落實黨風廉政建設責任制，在各種考驗面前始終保持清醒頭腦，注意自重、自醒、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想防線，牢固樹立廉潔從政意識，并通過自己的一言一行，帶動全體干部職工牢固樹立勤政為民的意識、廉潔自律的意識。在黨員干部隊伍中起好表率作用。
四、存在的不足與今后努力方向。
回顧五年來的工作，雖然取得了一定的成績，但與組織和群眾的要求相比，還存在著一些不足：一是理論學習方面還沒有完全做到全面系統(tǒng);二是工作作風方面還沒有完全做到深入細致;三是工作方法方面還沒有完全做到統(tǒng)籌兼顧。
今后，我將立足新的起點，加強學習，勤奮工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，堅持以科學發(fā)展觀為指導，加強黨性修養(yǎng)鍛煉，加強廉潔自律，轉變工作作風，改變工作方法，力求把工作做得更好，繼續(xù)為我區(qū)勞動保障事業(yè)又好又快發(fā)展做出自己應有的貢獻。
一崗雙責述職述廉工作報告篇一
各位居民、同志們大家好。
我于20xx年1月份接管xx派出所xx街道和xx村的工作。一年來我在居委會、村委會、單位組織的大力支持下，認真履行社區(qū)民警職責，較好地完成了社區(qū)民警各項工作任務。我就一年來社區(qū)工作情況向大家做述職：
xx村目前共有1302戶，人口4701人左右，xx街道目前共有768戶，人口1228人左右。根據(jù)街道人口流動量大，人口居住集中的特點，工作中我能夠深入社區(qū)進行走訪、調查，對存在的問題進行了深入細致的研究分析，并協(xié)調村居委會等部門加強社區(qū)治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作：
一是多種形式進行宣傳。不定期在街道組織治安防范宣傳活動，發(fā)放宣傳手冊，有效擴大了宣傳的受眾面，使每個居民都能看的到。
二是有效整合村和街道資源，建立了由居委會、社區(qū)積極分子參加的治安群防會組織，其中一項重要的工作就是加強法律、法規(guī)的宣傳教育作為職責和任務，要求齊抓共管。我針對xx街道和xx村的實際情況，多次組織召開有居民、單位組織代表參加的社區(qū)治安座談會，目地是提高防范意識，加強管理。
三是發(fā)揮積極分子和村居委會的作用，在轄區(qū)內及周邊進行巡邏、防控，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
今年的公安工作的重點是確保世博會期間的穩(wěn)定，根據(jù)世博會安保要求，我結合xx街道和xx村流動人口大，對責任區(qū)的人、地、物、事、組織，有可能對世博安保工作造成隱患的問題，進行了深入細致的分析，將責任區(qū)存在的問題反饋給所里并提出建議，所里根據(jù)我反饋的情況和建議，在世博前期組織全所民警及村委會、居委會等對xx街道和xx村進行了統(tǒng)一集中清查行動，對不按照要求登記的流動人口進行了清理和處罰，對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時處理，起到了較好的作用，凈化了轄區(qū)的治安環(huán)境，為世博安保工作打下了堅實的基礎。
四是在打擊違法犯罪方面，我通過平時的了解和居民群眾的反映、舉報并利用社區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)和派出所民警一道在社區(qū)打擊了一批社區(qū)內違法犯罪分子，社區(qū)的治安環(huán)境得到一定的控制。今年xx街道和xx村刑事警情2件，同比去年下降2件，治安警情12件，同比去年下降4件。
我在20xx年的社區(qū)警務工作中，能夠主動受理居民群眾咨詢、求助。以全心全意為人民服務的宗旨為居民辦好事、辦事實，幫助群眾解決實際問題，一年來收到居民的錦旗1面。工作中能夠廣泛聽取群眾的意見和建議，對責任區(qū)內存在的違法問題和影響社區(qū)治安的情況敢于大膽管理。
在工作中我不存在向社區(qū)單位組織、居民、個體私營者和事主吃、拿、卡、要的問題，不存在為社區(qū)群眾辦事吃請、收禮等問題，不存在接待群眾推委、扯皮、對工作不負責或不作為的問題，不存在違反公安工作紀律的問題。其它需要說明的問題沒有。
通過一年來的工作，我對社區(qū)的情況有了一定的了解和認識，得到了村委會、居委會和群眾、單位組織在工作上的大力支持，特別是那些為世博安保做出貢獻的居民群眾，為社區(qū)治安防范，反映情況，提出合理化意見的居民群眾，在此我表示衷心的感謝，你們會激勵我在今后更加努力地為社區(qū)工作，更好地為居民群眾服務，更好地嚴厲打擊違法犯罪活動。
我的述職至此，謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
一崗雙責述職述廉工作報告篇二
述職述廉使領導本身進一步加強自身人生觀、世界觀、價值觀的改造，增強了廉政奉公意識和拒腐防變能力。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職述廉工作報告,供大家閱讀!
xx年是本人到xx公司任職的第三年，這一年公司外部的經營環(huán)境復雜多變，行情整體回落;公司內部經營班子進行了較大調整，創(chuàng)新發(fā)展面臨諸多挑戰(zhàn)，在股東單位的指導支持和公司全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作任務，公司的管理經營也創(chuàng)出新的業(yè)績。但公司今年的一個重要的目標還是沒有完成，買殼上市的工作繼續(xù)受阻，因為福建省今年繼續(xù)凍結鉛鋅礦權的變更和延續(xù)，造成公司并購浩澤礦權的協(xié)議不能在年內履行，協(xié)議轉讓的礦權未能變更到xx公司，有關上市的一系列的資本運作也因此無法按計劃向前推進。作為xx公司的董事長，并分工主抓上市工作，對今年的這項主要工作的進度沒有能按時完成感到有很大的壓力，惟有耐心堅持，苦修內功，積極等待政策變化的機遇。
回顧一年來的工作，從態(tài)度上說自己還是盡職的，但工作成效上自己覺得離自己期望的目標還是有差距的。對照自己的工作崗位職責，基本能做到的有以下幾點。
一、認真學習和貫徹鄧小平理論和三個代表的思想，除了參加局里組織的各種會議學習，平時自己也能結合工作實際學習思考黨在新時期的理論和政策。對當前形勢下的黨的方針路線和政策能理解領會并在本職工作中自覺地與其保持一致。
二、在企業(yè)董事長的崗位上能認真履行職責，處理好班子成員之間的關系，對人對事出于公心，自覺遵循民主集中制的原則，集思廣益，科學決策。在自己不熟悉的業(yè)務領域也注意向懂業(yè)務的同志學習，取長補短。在堅持原則的同時注意同志之間的互相幫助和團結。
三、對局領導提倡的打造學習型企業(yè)或團隊的理念能主動去實踐，一方面自己注意根據(jù)工作的需要補充學習新的業(yè)務知識，另一方面在企業(yè)內部鼓勵支持或組織督促員工學習業(yè)務，提高工作技能。今年公司在利用期貨市場套期保值上進行了新的成功嘗試，對這方面業(yè)務創(chuàng)新給予了支持和幫助。
四、珍惜xx公司并購重組，買上市這個機會，克服長時間在外地工作給家庭和生活帶來的困難，盡心盡職地投入工作。圍繞上市的目標，推進公司的并購，尋找公司的戰(zhàn)略合作者，選擇公司上市的路徑，制定和落實具體的工作方案，在資本市場運作中邊實踐邊學習。
五、在黨風廉政建設方面，基本能夠嚴格要求自己，淡泊名利，涉及到個人利益的事情都能做到按制度規(guī)定辦，遵紀守法。處理企業(yè)內外的利益關系力求實事求是，公平公正。
存在的主要問題：
1.工作中發(fā)揮主觀能動性還不夠。上市工作受阻主要因為政策方面的原因，要克服這方面的困難，需要花更多的精力研究政策，特別是與掌握政策的職能部門的溝通和聯(lián)系，多方面地創(chuàng)造有利于問題解決的條件，這些地方還需要改進。
2.市場的調研工作有待加強。與公司資本運作工作相關的信息，如上市最新的政策變化，上市公司的重組動向，投行律師等中介服務的規(guī)范，礦權市場的最新行情等，對資本運作的思路和效率有重要作用，這方面有不足。
3.公司制度建設還要上臺階。xx公司通過改制，建立了股份公司的制度框架，但在企業(yè)經營管理，法人治理結構等方面離規(guī)范要求還存在不少差距，有待公司今后不斷改進完善。
xx年要認真總結過去的經驗，檢討存在的不足，在以下幾方面多作努力。
1.堅持學習實踐科學發(fā)展觀，加深對新形勢下黨的路線方針政策的理解，聯(lián)系單位實際，明確工作方向。
2.做好本職工作，把握好公司發(fā)展的機遇和方向，特別是做好xx公司礦權延續(xù)和和重組上市工作，團結依靠公司全體員工共同開拓創(chuàng)新。
3.結合xx公司業(yè)務發(fā)展的需要，調整創(chuàng)新公司的業(yè)務模式，在xx公司今后的投資及套期保值業(yè)務和尾礦治理等方面發(fā)揮更多的作用。
4.發(fā)揮董事會在公司法人治理結構中的作用，在中介機構幫助下改進完善公司的制度建設，在努力實現(xiàn)上市目標的同時，切實提高企業(yè)規(guī)范化管理水平。
我是蒲洼村委員會委員，xx年年分管蒲洼村婦聯(lián)工作和蒲洼村統(tǒng)計工作，下面就這兩項工作，分別總結如下，望各位領導、全體黨員和村民代表給予指正。
一、婦女方面工作
我們婦聯(lián)的工作職責是：協(xié)助村黨支部、村委會，帶領好廣大婦女，解放思想、加強學習，提高每個的素質，幫助引導她們走致富之路，長期穩(wěn)定低生育水平，以宣傳教育為主，提高干部群眾的國策意識，有效地控制人口過快增長，促進經濟發(fā)展和人民生活水平的提高。
xx年年是我村發(fā)展的關鍵一年，我村也進入了新的歷史發(fā)展階段。新的形勢、新的特點已經出現(xiàn)，我們積極響應黨的號召，繼續(xù)組織村內婦女參與護林防火工作。xx年年我村婦女是472人，勞動力是269人，占總勞動力的47%。無論是植樹造林、護林防火，還是環(huán)境整治等，都離不開女同志，廣大婦女都充分發(fā)揮了她們的作用，推動了全村各項工作的又好又快發(fā)展。
另外，在計劃生育方面，我村xx年年49歲以下育齡婦女是295人，占婦女總數(shù)的`61%，為了落實計劃生育工作思路和工作方法的“兩個轉變”，貫徹落實《****中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《北京市農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度》,我村重新修訂了《蒲洼村計劃生育村民自治章程》，力在穩(wěn)定低生育水平，為計劃生育家庭提供政策扶持。同時在村黨支部的領導下，我們加大了宣傳力度，宣傳品入戶率在90%以上，讓廣大婦女了解政策，提高認識，對藥具如何使用，做到知情選擇。此外我村設立了計劃生育領導小組，由書記擔任領導小組負責人，簽訂了《人口和計劃生育目標責任書》并制定了《村計劃生育領導小組職責》，形成了行政管理、技術服務、群眾工作“三位一體”的工作模式。
目前，我村已婚育齡婦女采取長效措施的有125人，占已婚婦女的57%;使用短效避孕措施的有69人，占已婚婦女的32%。由于我們宣傳到位，上下級相互溝通，群眾對政策有了充分的認識，才保證了我村xx年年沒有出現(xiàn)計劃外生育。xx年年我村新辦證4戶，辦理一孩《生育服務證》6戶，辦理二孩《生育服務證》1戶;為70歲以上的獨生子女戶辦理獎勵費4戶，改善了他們的家庭經濟狀況，提高了他們的生活質量。
我村今年組織計劃生育會議5次，開展各種活動9次，包括計生戶優(yōu)撫活動1次、生殖健康宣傳品發(fā)放活動2次、全村育齡婦女康檢2次及各種文藝活動4次。其中，我村參加了區(qū)計生辦舉辦的“五月鮮花詠國策，共建和諧新房山”計劃生育文藝節(jié)目調演，我村的“計劃生育就是好”扭秧歌節(jié)目不但獲得了此次調演的二等獎，而且歌詞在村內廣為傳唱，使得這支秧歌隊成為我村人口與計劃生育知識的文藝宣傳隊。
盡管xx年年的計劃生育工作取得了一定的成績，但我們的工作還存在著一些不足之處。比如：人戶分離情況比較嚴重，對于那些戶在本村，實際人長期居住在外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人，管理上還存在一定困難。但隨著在房山與良鄉(xiāng)兩名聯(lián)絡員的設置，這種狀況會有所改善，能夠促進我村計劃生育工作的更好開展。
二、統(tǒng)計工作
自從擔任統(tǒng)計工作以來，我感到自己的壓力相當大，由于自身素質存在的不足，再加上對統(tǒng)計工作業(yè)務不精通，工作起來有一定的困難。面對這種情況，我加緊學習業(yè)務知識，虛心向別人請教，使得今年的統(tǒng)計工作取得了一定成績。
在做報表統(tǒng)計的過程中，我做到了有據(jù)可查，有據(jù)可參。我認為，作為一名統(tǒng)計人員，貼近群眾，反映群眾的愿望，為群眾辦真事、辦實事，才是一個統(tǒng)計人員所應盡的責任。只有這樣，我們的統(tǒng)計工作才可親可信，深入人心，才會得到群眾的擁護和支持。
xx年年，我們按時完成了鄉(xiāng)黨委下達的各項經濟指標，全村人均收入達到 元，與去年相比有相當?shù)奶岣摺?BR> 今后，在各級黨組織的正確引導下，我一定積極學習，彌補自己的不足，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，積極配合村黨支部、村委會，做好自己的本職工作，引導廣大婦女群眾提高自身素質，奔向致富之路;同時做好本村的統(tǒng)計工作，不出現(xiàn)任何紕漏，做到一個統(tǒng)計人員所應盡的責任。
今天借這個會議，望在座的各位領導、全體黨員、村民代表對我的工作進行指證批評，為我的工作獻計獻策，促使我的工作能夠更好的開展，為蒲洼經濟社會的發(fā)展做出應有的貢獻。
述職人：
日期：20xx年xx月xx日
一年來，在的統(tǒng)一領導和鎮(zhèn)黨委的安排部署下，堅持科學發(fā)展觀,以黨的xx大精神為指導，緊緊圍繞全鎮(zhèn)經濟建設和發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓黨的思想、組織、作風建設，努力開創(chuàng)各項工作新局面?，F(xiàn)就將我一年來的學習、廉潔自律情況及分管的黨建、精文、宣傳、紀檢等方面的工作匯報如下：
一、認真學習理論，在改造個人思想、提高自身素質上下功夫
當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，頭緒復雜，始終處于各種矛盾的焦點，各類矛盾復雜交織。如果處理不好，就有可能激化干群矛盾，影響干群關系，阻礙基層工作的順利開展，這就對基層干部在政治思想、工作作風上提出了更新、更高的要求。基于當前形勢，我認真學習了黨的各項路線、方針、政策，黨的xx大、xx屆三、四中全會精神，中紀委、盛市、關于黨風廉政建設方面的報告及科學發(fā)展觀論述，以及新形勢下我黨關于經濟工作方面的重要論述。我始終堅持自學與黨委集體學習相結合，注意理論聯(lián)系實際，學以致用，以理論指導自己的工作。使自己在思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業(yè)務上不斷求精。
一年來我共記學習筆記近4萬字，并撰寫了學習心得，在學習中不斷充實自己，在實踐中不斷提高自己，使自己綜合素質不斷提高，更好地適應目前艱巨的工作任務。同時，堅持開展批評與自我批評的作風，清正廉潔，反對好人主義和以權謀私。在工作中，堅持用發(fā)展的方法解決工作中的問題;堅持開創(chuàng)性、堅韌性和操作性的有機統(tǒng)一;堅持顧全大局，服從安排，時刻注意班子的威信和形象，尊重班長，團結老同志，堅持站高一步，看遠一步，想深一步，千方百計促進全鎮(zhèn)社會經濟的發(fā)展。
二、創(chuàng)新工作舉措，在提升黨建宣傳、推動精神文明工作上下功夫
我鎮(zhèn)黨建工作以“雙培雙帶”工程為抓手，積極開展爭創(chuàng)“三聯(lián)、三帶、三創(chuàng)”為主要內容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的工作方針，不斷探索開展黨內主題活動的新途徑。一是抓陣地、夯基矗鞏固提高了xx、xx2個黨建示范點，建成xx、xx2個黨建示范點，建成了鎮(zhèn)黨員遠程教育接受站(點)17個，豐富了黨員學習教育載體,使其成為黨員群眾的“空中課堂”。
二是抓典型，促經濟。堅持典型引路、抓點帶面的工作方法。由致富黨員xx等人聯(lián)合投資200萬元建成新莊綜合養(yǎng)殖小區(qū)、投資100萬元建成xx養(yǎng)殖有限公司、建成投資200萬元的xx虹鱒魚養(yǎng)殖常通過效益對比、典型激勵，全鎮(zhèn)牛飼養(yǎng)量已達到5000頭，人均純收入中來自畜牧業(yè)的部分占到26。三是抓載體，增活力。引導組建了xx牛產業(yè)合作社、xx村勞務產業(yè)協(xié)會、xx村草畜產業(yè)協(xié)會等一批專業(yè)合作經濟組織，結合“聯(lián)促幫帶”活動的開展，深化了“支部帶支部”、“黨員結對子”、“黨員幫扶貧困戶”、“能人黨員牽手貧困黨員”、“無職黨員設崗定責”等黨性實踐活動。
結合學習實踐科學發(fā)展觀活動、黨員致富能力培養(yǎng)工程、勞動力技能培訓工作，以政策理論、法律法規(guī)、科學技術和市場經濟知識為重點，加強黨員、群眾的思想政治教育，使黨員群眾自身綜合素質得以提高。在抓宣傳思想、精神文明建設工作中，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，以“建設和諧xx，樹立xx新形象”為工作重點，主要抓了以下工作：一是抓責任制的建立。把宣傳思想、精神文明建設工作任務細化量化，分解落實到村、社、各機關單位，層層簽訂目標責任書，做到精神文明與經濟建設同安排、同檢查、同考核，切實要宣傳思想、精神文明建設各項工作任務落到實處;二是抓典型發(fā)揮示范引導作用。建成縣級文明村2個，“四村”示范點1個，評出誠信戶250戶，積極開展“五星級文明農戶”“道德示范戶”評選活動，參評率達到98.1。
三、健全責任機制、在狠抓作風建設、落實黨風廉政建設上下功夫
一年來，我鎮(zhèn)紀檢工作堅持治本為主，預防在先的原則，以轉變干部作風為抓手，構筑了思想、制度、監(jiān)督、懲處四道防線，取得了較好的效果。一是強化政治思想教育，構筑思想防線。一年來我們組織各級干部認真學習黨的xx屆三、四中全會精神、中央、盛市、縣黨風廉政建設和反****會議精神，《黨風廉政教育讀本》、《黨風廉政教育法規(guī)選編》，開展《實施綱要》學習教育活動，全鎮(zhèn)領導干部都記有專門的學習筆記，并撰寫了學習心得，并組織干部進行了討論、交流，使廣大黨員干部進一步端正了人生觀、世界觀、價值觀，提高了思想認識，增強了廉潔自律意識。
二是建立防范機制，健全制度約束體系。在工作中我們始終用制度管人，不斷地建立和完善了制度制約體系，鎮(zhèn)上逐步修定完善了黨委議事制度、黨員目標管理制度、黨風廉政制度、信訪接待制度、領導包片干部駐村等制度，廣泛開展了以“兩公開、四民主”(政務、財務公開、民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督)為主要內容的政務公開民主管理。對財務收支情況、中小學收費、計生指標、退耕還林款、糧食直補款發(fā)放等進行了公開，同時，鎮(zhèn)上認真落實了收支兩條線的規(guī)定，在村社一級積極推行財務預算硬約束制度，并實行重大事項一事一議，對各熱點問題進行公開、公布，還了干部一個清白，給了群眾一個明白，密切了干群關系。三是加強權力制約，強化監(jiān)督約束機制。
我們嚴格執(zhí)行“四大紀律，八項要求”嚴格落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴明黨的工作紀律，牢固樹立群眾利益無小事的觀念，按照“八個堅持，八個反對”和“兩個務必”的要求辦事。
四、扎實開展工作、在完成包村工作、提高自身工作水平上下功夫
首先按照xx村新農村建設實施方案，完成了硬化道路600米，砂化道路1.8公里，綠化主街道1.6公里，栽植云杉300株，修建小康住宅46戶，新建垃圾點3處，清理“三堆”360方的工作任務。其次以黨員致富能力培養(yǎng)工程為抓手，以支部協(xié)會基地的模式，引導村上成立了xx村勞務產業(yè)協(xié)會，草畜產業(yè)協(xié)會，個體工商協(xié)會，種植專業(yè)合作社。
在這些組織的帶動下，今年勞務輸出1200人(次)，勞務收入預計達1300萬元，勞務收入占到人均純收入的60左右;培育了100只以上的養(yǎng)羊戶10戶，其中1000只以上養(yǎng)羊戶1戶，全村羊飼養(yǎng)量達到5600只，培育10頭以上養(yǎng)養(yǎng)牛戶4戶，全村牛飼養(yǎng)量達到了200頭;結合新農村建設，籌資260萬元新建1320平方米的商貿樓一座，吸納從業(yè)人員30多人，市場交易額可達360萬元，實現(xiàn)銷售收入60萬元，帶動了全村乃至全鎮(zhèn)的二、三產業(yè)發(fā)展;建成了千畝洋芋連片示范點和千畝油菜種植基地，形成了黨群共富的良好局面。最后著力抓好矛盾排查調處和集訪問題的處置，對各類矛盾隱患發(fā)現(xiàn)得了、介入的早、控制的注解決得好，排查各類矛盾糾紛18起，調處矛盾18起，調處率達到100。
五、轉變工作作風、在加強自身建設，注重嚴以律己上下功夫
一年來，我堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自盛自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業(yè)務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應了日益艱巨的工作任務的需要。我堅持以身作則，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定。嚴格遵守縣、鎮(zhèn)黨委的各項規(guī)定，認真執(zhí)行重大事項報告制度，坦誠接受組織監(jiān)督。在干部面前，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
我始終加強自身廉政、勤政建設，通過學習黨風廉政建設和反****工作會議精神使我進一步加強自身人生觀、世界觀、價值觀的改造，增強了廉政奉公意識和拒腐防變能力，在思想深處建起了一道牢固的拒腐防線，能按照“四不準”“六嚴禁”“四大紀律”“八項要求”嚴格約束自己，廣泛接受組織與群眾的監(jiān)督，做到了廉潔奉公，勤政愛民。清清廉廉做官，堂堂正正做事，明明白白做人。
總之，一年來，在鎮(zhèn)黨委的領導下，在班子其他成員和廣大干部群眾的支持下，在工作上取得了一些成績，但回顧起來，也存在諸多不足，主要表現(xiàn)在以下方面：
(一)理論學習上還不夠深入、系統(tǒng)，對新形勢下的農村工作，反****工作的新路子，新方法探索還不夠，在工作中重視工作成效，站得不夠高看得不夠遠，工作上距離領導和群眾的要求還有距離。
(二)工作缺乏創(chuàng)造性，不善于從工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。這些都有待我在今后的工作中，發(fā)揚成績，彌補不足，扎實工作，積極進取，努力取得令組織和群眾滿意的工作實績。
一崗雙責述職述廉工作報告篇三
黨政干部一崗雙責、雙向互保一體化建設,不僅僅是形式上的創(chuàng)新和理念上的變革,更是對新形勢下企業(yè)黨建思想政治工作求真務實的積極探索和實踐。本文是小編為大家整理的一崗雙責述職述廉個人報告，僅供參考。
尊敬的各位考核組領導、同志們：
大家好!
為深入推進我局黨風廉政建設，履行"一崗雙責"，落實上級部門的政策要求，下面我把20xx年度自己在____局所分工分管工作的完成情況及黨風廉政建設和廉潔從政，廉潔自律等方面的情況向各位領導和同志們做簡要匯報。
一、工作落實情況。
根據(jù)我局班子的分工及上級部門分配的任務，現(xiàn)將自己負責的工作作簡要匯報：一是落實______市"創(chuàng)建節(jié)水型社會"所分擔的任務;二是協(xié)助完成我局配合水利廳"世界水日"、"中國水周"的宣傳活動;三是協(xié)助配合水利科學研究院開展我市雨水收集利用調研工作;四是指導我局水資辦水資源費征收工作，并對新水資源費征收標準進行執(zhí)行落實。五是對所分管科室的緊抓政治思想建設，加強黨風廉政建設提高職工思想認識和業(yè)務水平，預防了不正之風和違法亂紀的出現(xiàn)。
工作這一年來，在各級領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我努力工作，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。另外，在加強精神文明建設，學習三個代表，落實科學發(fā)展觀等方面，也都取得了一定成績。
二、廉潔從政和廉潔自律情況。
(一)加強思想作風建設，堅持嚴于律己。
我一直按照胡錦濤同志提出的勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻的要求，堅持講學習、講政治、講正氣，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地的埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔，取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。
(二)積極參加政治理論學習及廉政學習。
一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。本人堅持樹立正確政績觀和科學發(fā)展觀，以鄧小平理論為指導，認真貫徹"三個代表"重要思想，努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的各項路線、方針、政策，在政治上和黨保持高度一致。大膽實踐，勤奮學習，與時俱進，勇于創(chuàng)新，真抓實干，廉潔自律，及時搜集學習材料，積極參加市水務局和我局組織的各項思想學習及警示教育，提高了自己政治洞察力，加強了廉潔自律的認識，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(三)清正廉潔，樹立良好的干部形象。
作為一名黨的干部，我嚴格要求自己，始終堅守馬克思主義信仰，堅定社會主義信仰，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。嚴格遵守法制、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格按章辦事。在具體工作中，以職責為己任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。廉潔奉公是對一名領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我自覺按照"八榮八恥"和"八個堅持、八個反對"的要求，嚴格要求自己，時刻做到慎權、慎言、慎微，始終保持清政廉潔的作風。在思想意識上，樹立正確的人身觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想，常修當官之德。用"六個強化"(強化政治使命感、強化依法行政意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公仆意識和強化協(xié)作意識)來提高自己的綜合素質。在工作中，堅持原則，敢于開展批評與自我批評。認真貫徹中央、中紀委對黨政干部的有關規(guī)定，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭，根除特權思想。在作風上，做到自重、自盛、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中，樹立以個領導干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權和職務上的便利，獲取一已私利，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場比闊氣，揮霍公款鋪張浪費的行為，把主要的精力投入到工作中去，堅持艱苦奮斗的作風。
三、
存在的問題與努力方向。
在過去的一年中，既有成績也有不足。做到了一是在工作安排上服從領導，服從調度，維護領導威信，積極協(xié)助領導處理具體問題;二是在工作中兢兢業(yè)業(yè)，不怕吃苦，任勞任怨，積極主動;三是在堅持原則，嚴守紀律，廉潔奉公，潔身自愛。但是，在具體工作中表現(xiàn)了以下不足之處：一是業(yè)務知識面還不夠寬;二是個人綜合能力不夠全面，業(yè)務技能有待于進一步提高，在組織協(xié)調工作上缺乏經驗和方式方法。針對以上不足，一是制度學習和紀律教育，提高責任心和紀律性;二是快速提高業(yè)務水平，同時多加強同志間的交流，相互學習，取長補短，在工作實踐中不斷。
總結。
以達到共同提高、整體變強的目的。
在今后的工作中將不斷地加強學習和總結，查漏補缺，不斷提高，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，再接再厲，在今后的工作中取得新的、更大的成績。
尊敬的各位考核組領導、同志們：
大家好!
20xx年以來，在省公司黨組的正確領導下，我認真學習、貫徹、落實中央紀委二次全會、省紀委三次全會和中國郵政集團公司紀檢監(jiān)察工作會議精神，全面落實黨風廉政建設責任制目標，切實履行黨風廉政建設的"一崗雙責"，努力加強自身及郵儲銀行的黨風廉政建設工作，始終以良好的精神狀態(tài)和務實的工作作風，積極做好各項工作，狠抓落實，較好地完成了黨組交給的各項工作任務。
按照省委、省政府黨風廉政建設領導小組關于領導干部個人述職述廉內容和要求，依據(jù)省公司黨組關于黨風廉政建設責任制分工情況，現(xiàn)將自己一年來在黨風廉政建設方面的工作情況匯報如下：
一、認真履職，全面抓好分管工作。
一年來，我認真履行崗位職責，按照集團公司和總行的要求，在省公司黨組的領導下，組織帶領全省郵儲銀行干部職工求真務實、真抓實干、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。
1.全省郵政金融業(yè)務快速、健康發(fā)展。我始終堅持發(fā)展不放松，求真務實抓效益，使貴州郵政金融保持了持續(xù)高效發(fā)展的良好局面。今年前10個月，全省郵政儲匯業(yè)務收入完成19.13億元，全省郵政儲蓄年累計凈增余額161.41億元，居中部六省郵政第1位、全國郵政第3位，余額總規(guī)模達到1189.27億元;發(fā)放小額貸款20.07億元，貸款結余16.96億元，本年結余凈增16.79億元，三項指標均居全國郵政首位;發(fā)放質押貸款17億元，結余6.1億元，本年結余凈增2.38億元，三項指標均居全國郵政第一位。積極推進業(yè)務轉型，大力發(fā)展公司業(yè)務、商易通、理財?shù)刃聵I(yè)務，個人理財業(yè)務銷量居全國郵政第一位，發(fā)展商易通客戶數(shù)量、交易金額均居全國郵政第二位。
點達到912個，覆蓋全省所有市、縣，累計為52000多名用戶發(fā)放質押貸款17億元。主動參與扶貧開發(fā)工作，積極爭取代發(fā)扶貧、下崗再就業(yè)、生豬養(yǎng)殖等各類貼息貸款，前10個月已為近萬人次提供貼息貸款2.23億元，為和諧社會建設做出了貢獻。20xx年7月5日，總行在貴州召開全國小額貸款業(yè)務經驗交流會，推廣貴州省分行發(fā)展經驗。省政府和省銀監(jiān)局先后通過《貴州金融工作動態(tài)(專報)》和《貴州銀行業(yè)監(jiān)管簡報》，專題刊發(fā)了貴州省分行發(fā)揮信貸服務功能，積極支持經濟社會發(fā)展的做法，并給予高度評價?！顿F州日報》、《大河報》、《貴州科技報》等多家省內主流媒體對郵政儲蓄積極發(fā)展小額貸款、服務"三農"的做法給予了正面報道。
3.實踐科學發(fā)展觀，加快推進企業(yè)轉型。一是堅持以人為本，促進職工與企業(yè)共同發(fā)展、共同進步。大力推進素質提升工程，針對高管人員、營業(yè)人員、后臺管理人員、營銷人員分層次、多形式地開展了一系列的業(yè)務培訓，組織從業(yè)人員參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證考試，有效提升了職工業(yè)務素質。通過招收高校大學畢業(yè)生，不斷優(yōu)化現(xiàn)有職工隊伍結構，為建設現(xiàn)代商業(yè)銀行儲備人才。二是加快推進網(wǎng)點轉型，推動郵儲網(wǎng)點由單一功能網(wǎng)點向全功能網(wǎng)點轉變。同時加大網(wǎng)點的基礎設施建設，集中資源向生產一線傾斜，優(yōu)先滿足生產需要。三是堅持實施科學管理，努力提升經營效益。通過開展作業(yè)組織流程優(yōu)化，合理調整用工結構，提高職工工作效率和勞動生產率。積極開展星級柜員評定工作，提高窗口服務水平和能力。四是全面加強風險管理工作，通過建立健全風險管理體系，完善風險管理制度，提升抵御風險的能力。
二、加強學習，努力提高自身素質。
加強學習，是黨中央對各級領導干部和每個黨員的新要求，也是各級領導干部在新時期全面貫徹黨的方針政策，努力提高自身能力和業(yè)務技能，全面做好本職工作的重要保證。
一年來，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想，深入學習胡錦濤同志在中紀委二次全會上的講話和賀國強同志的工作報告，省委徐光春書記在省紀委三次全會上的講話和省紀委葉青純書記的工作報告，以及全國郵政紀檢監(jiān)察工作會議精神，用先進的理論武裝自己，時刻牢記立黨為公、執(zhí)政為民，努力做到勤政廉政。特別是通過參加省委組織開展的"新解放、新崛起、新跨越"大討論活動以及目前正在深入開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動，自己對黨中央提出的新主題、新成就、新經驗、新論斷、新闡述、新要求、新布局和新任務有了更加深刻的理解，進一步堅定了理想信念，提高了理論修養(yǎng)，牢固樹立了正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀，增強了自身拒腐防變、抵御風險的能力，干干凈凈做事，清清白白做人。
在省委組織開展的"三新"大討論活動和當前正在開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我以身作則，充分發(fā)揮領導干部的表率示范作用，帶頭學習討論，帶頭轉變作風;帶頭征求意見，開展批評與自我批評和邊議邊改;帶頭落實整改措施。通過積極參加活動，在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風上有明顯提高，與群眾的關系更加貼近，深入基層、深入實際、深入群眾、求真務實等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風更加鞏固，進一步提高了自身廉潔自律、清廉從政的工作能力，筑牢了反腐倡廉的思想道德防線。
同時，我還結合自己分管的工作，特別是銀行經營管理的需要，刻苦學習金融、法律等業(yè)務知識，并于20xx年7月參加了總行舉辦的高管人員培訓，系統(tǒng)學習了現(xiàn)代商業(yè)銀行管理理論。通過一系列的政治學習、業(yè)務學習，本人的政治理論素養(yǎng)、業(yè)務水平、領導能力和決策水平有了新的提高，為順利開展工作打下了良好基礎。
三、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，始終做到勤政、廉政20xx年，我認真貫徹落實中紀委二次會議、省紀委三次會議和全國郵政紀檢監(jiān)察會議精神，努力貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系20xx—2012年工作規(guī)劃》，堅持以身作則，積極轉變作風，始終做到勤政、廉政。
1、認真履行"一崗雙責"，扎實抓好全省郵儲銀行黨風廉政建設工作。我把抓黨風廉政建設和經營管理工作放在同等重要的位臵，將黨風廉政建設工作納入到整體工作中去考慮、去部署。到基層企業(yè)調研時，每到一處都會對領導干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行了解和督促，隨時注意發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時采取措施防微杜漸。年初，省分行領導班子成員按照分工與各市分行、直屬支行及機關各部室負責人簽訂了黨風廉政建設責任書。認真組織開展反腐倡廉教育，組織省分行機關黨員干部集中收看了省委徐光春書記黨風廉政黨課輔導光盤，對新任領導干部組織任前廉政談話。省分行成立了治理商業(yè)賄賂領導小組，按照總行和銀監(jiān)部門要求認真做好相關工作。注重加強廉政制度建設，對涉及到人、財、物管理的問題，嚴格靠制度去約束，做到用制度管權、靠制度管人，按制度辦事。在網(wǎng)點建設和物資采購中，省分行成立了紀檢、財務、科技、審計、風險合規(guī)等部門參加的招標工作小組，全面實施公開招標陽光采購，規(guī)范程序，嚴格監(jiān)督，在確保工程建設質量和進度的同時，大大降低了企業(yè)投資成本，提高了資金的使用效益，有效防止了違法、違紀行為的發(fā)生。將反腐倡廉建設與經營管理有機融合，抓好從源頭上預防和治理腐敗工作。省分行先后出臺了信貸人員八不準、經營管理人員十個嚴禁、營銷人員十個嚴禁。特別是信貸人員八不準中明確規(guī)定"不準以權謀私、以職謀利，不準向客戶提出工作以外的人和要求;不準索要和收受客戶任何形式的宴請、禮金、禮物等"，樹立了郵儲銀行廉潔高效的良好形象，得到廣大客戶一致好評。加強郵儲銀行隊伍作風建設，郵儲銀行自成立以來，全行干部職工始終堅持繼承貴州郵政的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚求真務實、真抓實干和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約作風，牢固樹立艱苦創(chuàng)業(yè)思想，勤儉建行、勤儉辦事，展現(xiàn)出昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的精神風貌。
2、嚴格遵守民主集中制的要求。作為黨組成員，我自覺。
地同省公司黨組保持高度一致，積極協(xié)助楊總經理的工作，努力完成分管工作和省公司黨組交辦的各項工作任務。在黨組會議上，嚴格維護和遵守黨的政治紀律、組織紀律，在積極發(fā)表意見的基礎上認真落實民主集中制的要求，形成決議后堅定不移抓好貫徹。在省分行領導班子成員中，充分發(fā)揚民主，團結班子成員齊心協(xié)力工作。在干部的使用管理上，嚴格按照黨的組織原則辦事。我注重發(fā)揚艱苦奮斗的精神，在工作中從不講排場、講闊氣;堅持走群眾路線，注重深入基層，深入一線了解職工的真實情況，幫助基層解決實際困難，時刻注重維護和保護廣大職工的合法權益。
3、加強自身黨風廉政建設。正人先正己。我牢記兩個務必，認真落實"八個堅持、八個反對"，按照四大紀律、八項要求、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等，特別是省委關于領導干部廉潔從政12條規(guī)定等要求，一一對照，認真進行了自查。一是講黨性、重品行，以身作則，認真遵守相關規(guī)定，用自己的實際行動實踐"三個代表"重要思想，做兌現(xiàn)廉政承諾、堅持廉潔自律的表率。二是住房和公務用車符合相關規(guī)定，不存在超標現(xiàn)象。三是沒有收取現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等情況。四是自己的家屬在國企從事一般管理工作，全家無人經商辦企業(yè)。五是沒有公款大吃大喝及參與高消費情況。六是未在任何企業(yè)兼職，沒有領取過任何兼職報酬。
七是年初隨集團公司金融信息化工作考察組赴阿根廷出國培訓學習1次。八是年內沒有操辦任何婚喪喜慶事宜。
回顧20xx年的工作，自己雖然在工作方面較好地完成了目標任務，但離組織的要求還有一定的差距。今后，我將繼續(xù)按照集團公司黨組和總行的要求，在省公司黨組的領導下，更加嚴格地要求自己，努力提高自身的政策理論素養(yǎng)和能力水平，認真落實黨風廉政建設的相關要求，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，繼續(xù)保持求真務實的工作作風，繼續(xù)保持清正廉潔的處事準則，全心全意為貴州郵政金融業(yè)務又好又快發(fā)展做出自己的貢獻。
各位老師、同志們，以上是由我代表學校領導班子，就我校20xx年的工作和落實黨風廉政建設責任制及反腐倡廉建設情況進行的述職述廉，下面再就我個人在本年度思想作風、履行崗位職責、落實黨風廉政建設責任制及反腐倡廉建設方面的主要情況報告如下。
一年來，我和班子成員堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹實踐科學發(fā)展觀，按照廳黨組的要求，團結和帶領全校教職工，以堅持科學發(fā)展、辦好人民滿意的職業(yè)教育為宗旨，圍繞全省職教攻堅計劃和全年的工作重點，抓住鄭東新區(qū)職教公共實訓中心規(guī)劃、建設的機遇，以改革、穩(wěn)定、發(fā)展為目標，扎實工作，有效推進，黨風廉政建設和反腐倡廉建設不斷充實，不斷完善，不斷加強，較好地完成了年初確定的各項工作目標任務。
一、認真學習實踐科學發(fā)展觀，不斷提高理論水平和思想認識。
我本人在這一年中，能夠繼續(xù)注重理論學習和理論素質的提高，注重時事政治，注重教育及學校在經濟社會發(fā)展中所起到的作用和受到的影響。對鄧小平建設有中國特色的社會主義理論，對"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀，力求深刻理解，認真學習實踐。對黨的"十八"大和十八屆四中、五中、六中全會精神認真學習，并在工作中認真貫徹執(zhí)行，思想上與黨中央及上級黨組保持一致。
今年是建黨60周年紀念，根據(jù)中央和上級黨委的部署，我校黨委在各基層支部和廣大黨員中開展了"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動。在組織并參與這項活動的同時，自己能夠對照黨員標準，牢記宗旨、強化責任、嚴格紀律。在學習型校園建設活動中，通過學習，人生觀、價值觀有了新的感悟，增強了工作的責任感和使命感。
二、認真履行職責，努力做好工作。
一年來，我能夠忠實認真履行自己的職務職責，做到了積極、勤勉和務實，對上級組織的工作要求，對崗位職責的要求，沒有絲毫的懈怠，對學校全年的工作要點和整個工作，進行整體的安排部署，并能通過協(xié)調、督促、檢查等措施，全面認真落實。在學校全年的工作中，我始終是堅持以科學發(fā)展、持續(xù)發(fā)展為統(tǒng)領，以。
教學。
為中心，以學生為本，以提升辦學水平為目的，在辦好中職，穩(wěn)定高職、發(fā)展高職的發(fā)展目標前提下，學校全年各項工作重點均已順利實施并完成(簡略)。
一年來，對于河南職業(yè)教育和我們學校發(fā)展來講，如何持續(xù)，如何提升，可以說是既面臨機遇，以出現(xiàn)新的挑戰(zhàn)。學校全年的工作是圍繞"穩(wěn)定規(guī)模，提升質量，抓住機遇，謀劃新校區(qū)籌建"這個年初既定的工作重點和主線來進行的，是全年工作的重中之重。我們學校的招生數(shù)量和辦學規(guī)模，20xx年是個高峰，也是一個拐點。這一年我校在生規(guī)模人數(shù)超過了7000人。近三年來，隨著高職計劃的減半，中職生源的減少，我校今年的在校生規(guī)模又回到了2005年的水平。生源是辦學的核心，因此生源和規(guī)模問題，無論是高職、中職，都是我們必須正視的問題，也是今后若干年無法避開和根本解決的矛盾。在挑戰(zhàn)和困難面前，我們一是在高職補錄前做了一些調研工作，采取了一些措施，穩(wěn)定了一些潛在生源。二是在中職招生方面繼續(xù)堅持一些好的行之有效的方法，加大宣傳，整體效果比較理想。
20xx年以來，學校在可持續(xù)發(fā)展中遇到了許多的困難與矛盾。在事關學校生存發(fā)展的問題方面，我感到壓力巨大，責任重大。因此，必須抓住與兄弟學校東進新區(qū)，共同籌建省職教實訓中心的機遇，并由此來改善我們的辦學條件，提升我們的辦學水平。從20xx年5月開始，我們與相關兄弟學校一起，就籌建目標、方案、工作班子等一系列程序問題進行反復研討論證，并逐步形成了共識。目前，新校區(qū)建筑規(guī)劃紅線圖已拿到，建筑總規(guī)劃設計任務已基本編制完成，待教育廳黨組會正式研究。
三、認真履行黨風廉政責任制和"一崗雙責"。
根據(jù)黨風廉政建設責任制的總體設計，單位黨政主要負責人都是第一責任人，要把貫徹落實黨風廉政建設目標責任制和反腐倡廉工作做為重要內容納入全局工作之中，堅持做到了對反腐倡廉建設工作和落實黨風廉政建設責任制目標親自傳達部署，親自年中督導檢查和年終考核。另外，按照"一崗雙責"的要求，我除了負責全面工作以外，還具體分管財務工作，要全面貫徹執(zhí)行"收支兩條線"和國家規(guī)定的相關政策法規(guī)，嚴格財經紀律，嚴格報銷審批程序，嚴格政府采購和大宗物品采購程序，以及嚴禁浪費揮霍公款、嚴禁設立帳外帳、小金庫等。我一是做到嚴格要求，嚴格管理，要求各部門，尤其分管部門，年初將黨風廉政建設目標與部門工作部署同安排，年中、年尾同檢查、同考核。并嚴格執(zhí)行國家及學校有關的規(guī)定和政策要求;二是就遇到的新情況、新問題，經常對下面具體負責的同志提醒、建議;三是從已有的制度和規(guī)范入手，按照黨風廉政建設的要求，嚴格相關手續(xù)，照章辦事，照程序辦事，任何人不特殊、不例外;四是按照年度財務審計提出的要求和建議，重視監(jiān)督，嚴格紀律，強化預算管理，嚴格執(zhí)行收支兩條線。五是秉公履行自己的責任，對涉及全校性全局性的重大問題、大額財務支出等，適時向領導班子通報或提請討論。
按照省教育廳黨組、紀檢組的部署安排，從今年5月初開始，全校開展了歷時5個月的"查找廉政風險，構筑拒腐防線"活動。在這個過程中，做到了既全面排查，又重點防范。我本人職務崗位的風險點為七項，均為一級風險。對此，我們本著建立健全廉政風險防范長效機制的目標，繼續(xù)加強制度建設，就聯(lián)合辦學、困難學生補助、減免學費，以及學校財務管理制度等，又重新進行了規(guī)范和正式發(fā)布。年度內，學校各部門和黨員干部沒有任何違法違紀事項。
四、遵守四大紀律八項要求和廉潔自律情況。
一年來，自己能夠認真學習領會關于黨政領導干部廉潔自律的重大意義，恪守黨的紀律規(guī)定和"四大紀律"、"八項要求"，遵守法律法規(guī)和廳黨組、學校黨委關于加強黨風廉政建設的有關決議和規(guī)定：做到秉公辦事，不徇私情;按照民主集中制的原則，擺正個人與組織的關系，在黨紀法律法規(guī)、校規(guī)校紀的范圍內行使職權，把責任看得重于泰山。
廉潔自律方面，自覺接受組織和各方面的監(jiān)督，在人事、財務支出、職稱評定、物品購置和招投標等重大敏感問題上，按制度、規(guī)定和有關程序辦事，不插手不干預不施加影響。在個人生活方面，從嚴要求自己和家人，自警自重。沒有違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券，沒有兼職及領取報酬的問題。20xx年10月，我女兒結婚，事先向校領導班子進行了報告，基本原則是我參加工作近40年來，凡是與我本人有直接、間接工作關系的，一律不告之不驚動。
總結回顧一年來的工作，學校每一項工作的完成，每一項重大進展，都是我們班子和全校教職工傾力支持、共同努力的結果，我只做了職責要求份內應該做的工作。我本人在工作、作風、學習等方面還存在很多不足，特別是年齡大了，時間長了，經驗主義、主觀主義有所抬頭。今后，還要繼續(xù)加強學習，加強歷練。尤其是要進一步學習貫徹省委九次黨代會精神，領悟省委盧展工書記提出的發(fā)展命題："錢從哪里來，人往哪里去，如何持續(xù)，如何提升"的問題，使我本人認識問題、判斷問題，解決復雜矛盾的本領再大一些，牢記"兩個務必"，爭取把工作做得更好一些。
一崗雙責述職述廉工作報告篇四
20__年度，在供水公司的布署及領導下以及水務建設工程公司全體員工支持配合下，全年安全生產無事故，工作氛圍積極，內部管理水平和外部形象有了質的提升。今年1至10月營業(yè)收入17620852.26元，凈利潤977743.35元，繳納稅費917018.55元，用戶安裝接單661單、搶維修接單1282單，機修類接單157單，公司投管工程21單，老舊管網(wǎng)改造工程8單，修繕工程2單、消防栓工程9單。工程公司全體人員及時高效安全的完成了完成了大部份的施工任務，部份工程還在緊張的進行中。
二、立足工作性質與職能，強化內部管理，明確分工促進效率提升，完善強化管理制度。
（一）、完善工程公司管理制度，加強層層溝通，優(yōu)化各部門的工作效率。
1、公司增設公開欄，定時公布公示公司各種規(guī)章制度及管理流程，增加管理透明度。
2、為維護公司對外服務形象，統(tǒng)一施工勞務分包隊伍夏、冬工裝，標配齊全，并為所有勞務工人購買意外險。
3、創(chuàng)建應急購資庫，嚴格遵循應急采購流程，采購項目細分有序，進出分明，各種搶險物資達到70余類。
4、財務倉庫推行運用u８系統(tǒng)，使備料申請、采購審批、采購管理、材料申領、庫存管理等實現(xiàn)無縫鏈接，更具條理化，各類臺賬自動生成，查詢方便，大大提高了效率及準確性。
（二）、加強管理，明確職責，增強服務意識，提高效率。
1、加快用戶安裝結算流程。
2、提高搶維修時效性，實行24小時分班嚴陣以待，不管上下班、節(jié)假日，不論天氣惡劣與否都能及時修復。
3、抓好機修修繕工作管理，積極尋求外部人力資源來協(xié)作完成較復雜的機電維修任務。
（三）、工程施工項目完成3000萬。
1、落實老舊管網(wǎng)報備項目的各個環(huán)節(jié)工作，嚴控各個工程的質量管理，認真聽取老舊管網(wǎng)改造片區(qū)村民訴求并及時給予解決。
2、對片區(qū)內非不銹鋼表箱進行集中更換。
3、對外承接樓盤給水項目（恒大、萬科、世茂），實行分區(qū)計量，在線水質監(jiān)測。
三、落實安全生產管理。
1、加強安全檢查與日常工作中的安全管理，嚴格落實安全生產的各項相關規(guī)定和要求，深入開展安全生產標準化建設。
2、按規(guī)范要求對、用戶報裝、搶維修中使用的管材、設備采購嚴格把控，所用管材均符合涉及飲用水安全許可標準，在新建管道投入使用前、通水前的消毒清洗，以確保公司提出的優(yōu)質、安全供水。
3、加強對現(xiàn)場施工人員，綜合隊駕駛員，車輛，工具倉庫，電焊車間的安全管理，勤檢查，勤管理，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，強調大家要把安全意識帶到工作中，防止因工作疏忽造成安全生產責任事故。
一崗雙責述職述廉工作報告篇五
廉政建設是我國社會主義建設進入新時期的重點建設任務之一。在一些政府干部中的。
肯定需要對廉政方面的工作進行陳述。下面就是本站小編給大家整理的述廉述職。
希望大家喜歡。
一、加強黨性修養(yǎng)，不斷提高政治思想和道德品質。按照科學發(fā)展觀的要求，不斷加強對黨的基本理論、基本知識和黨對農村的路線、方針、政策的學習，不斷加強黨性修養(yǎng)。牢記黨的根本宗旨，服從黨的領導，堅持黨的紀律和原則，帶頭執(zhí)行黨章、準則和黨內監(jiān)督條例。遵守國家的法律、法規(guī)，執(zhí)行組織的決議決定，有令必行，有禁必止，有行必果。在政治上、思想上始終堅持與上級保持高度一致。加強了市場經濟知識、現(xiàn)代管理知識的學習，采取讀書看報瀏覽網(wǎng)頁等日常自學和向分管經濟的同志具體實踐學的方式，豐富自己在這方面的欠缺，提高自身能力，努力為“全鎮(zhèn)跨入中等鎮(zhèn)辦行列奮斗目標”作出應有的貢獻。
二、堅持嚴于律己，樹立良好的公仆形象。在工作中隨時堅持用黨紀、黨規(guī)來規(guī)范自己的言行，不該說話的不說，不該做的事不做，不該謀的利不謀，做到“權為民用、利為民謀、情為民系”，虛心聽取群眾意見，注重調查研究，積極為群眾排憂解難。從不回避問題和矛盾，辦事公正、民主，以誠待人，以德服人，以情感人。淡薄名利，忠于職守，帶頭執(zhí)行紀律、制度，堅守工作崗位，積極完成各項工作任務，較好地樹立了公仆形象。
三、抓好分管工作，在不斷創(chuàng)先中爭優(yōu)。自今年5月份以來，全面開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)爭做時代先鋒”活動，活動中嚴格按照鎮(zhèn)黨委的部署要求，堅決做到“規(guī)定動作”不走過場、“自選動作”富有創(chuàng)意，確保了整個活動開展有熱度、有深度、有創(chuàng)新、有成效，為較好地完成學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動下一階段的工作打下了堅實的工作基礎。
(一)黨建工作在創(chuàng)新中不斷提高。
一是大力開展“黨建對接、村企共建”黨建創(chuàng)新活動，搭建起新的黨建載體，激發(fā)了全鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建的新活力，實現(xiàn)了村企黨組織的共建共享，推動項目區(qū)和諧發(fā)展。一期7家企業(yè)與7個重點村結成共建對子，7家企業(yè)共捐贈60余萬元，用于對接村的產業(yè)開發(fā)、基礎設施改善和精神文明建設，成效顯著，做法和經驗受到市縣兩級組織部門的肯定，并在相關刊物上刊發(fā)。
二是充分發(fā)揮李坡綠康韭菜、李家溫室大棚黃瓜、孟家奶牛養(yǎng)殖和十里荷塘廉政教育四處黨員教育基地作用，探索黨員教育培訓與發(fā)展“一村一品”經濟相結合新途徑。通過參觀培訓、黨員結對幫扶，廣大黨員在發(fā)展中的帶頭作用得到明顯體現(xiàn)，有力地推進了全鎮(zhèn)支部、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)爭做時代先鋒活動的順利開展。截至目前，全鎮(zhèn)共舉辦培訓班3期，培訓黨員700多人次。
三發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，精心打造農業(yè)生態(tài)旅游。鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞“一村一品”工程的實施和打造“生態(tài)農業(yè)旅游”的工作思路，建設服務型、帶富型農村黨支部，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，精心打造農業(yè)生態(tài)旅游。按照“依托棗園，服務游客，整合資源，突出特色”的原則，充分發(fā)掘“百年棗園”的品牌資源，變資源優(yōu)勢為產業(yè)優(yōu)勢，在做大做強農業(yè)旅游上做文章。通過整合綠色韭菜觀光農業(yè)、十里荷塘、廣田故居、梯子壩風光等旅游資源，積極申報成功“山東省農業(yè)旅游示范點”，探索出了一條支部帶動，立足資源，依托旅游，富民強村的科學發(fā)展之路。6月2日，縣委王傳民書記到碼頭鎮(zhèn)視察“一村一品”工作，就支部帶動發(fā)展農業(yè)生態(tài)旅游做了專題調研，并給予了高度評價。目前，“百年棗園”農業(yè)生態(tài)旅游項目已編入全縣旅游發(fā)展規(guī)劃，全鎮(zhèn)上下在鎮(zhèn)黨委政府的帶領下闊步向前進。
尊敬的各位領導：
大家好!
領導班子述職述廉述學報告：在縣委縣政府、縣教育局領導的關懷和指導下，在全體教師的支持和幫助下，20xx年我校的各項工作、各項建設進展順利，也得到了學生、家長、上級領導的認可。下面我就本年度本人及學校的工作，從職、德、廉、學四個方面，客觀、真實地進行匯報，請大家予以評議：
一、述職部分：精細精致，積極做精學校常規(guī)工作，抓好三風：校風、學風、教風。
1、加強領導，完善機制。確保了各項活動有人抓、有人干，目標任務全面落實。在全校師生的努力下，我校今年通過了“精神文明單位的復驗”。
2、加強師德師風建設。有計劃地組織教師學習了黨的方針政策、法律法規(guī)等。通過學習，使教師樹立了“敬業(yè)、奉獻、求實、創(chuàng)新”的教學工作新理念。
3、加強學生思想道德教育。
在長期的德育實踐中，我校形成了獨具特色的“四化”德育模式，即：養(yǎng)成教育常規(guī)化、主題教育系列化、節(jié)日專題教育制度化、教育形式多樣化成為了我校一大辦學優(yōu)勢。
4、加強法制教育，增強法制意識。學校把法制教育列入重要議。
事日程，每學期法制副校長都會對學生進行專題教育，使學生的法制意識有了明顯提高。其次利用。
黑板報。
宣傳櫥窗宣傳橫幅及召開主題班會等形式加強宣傳，普及法律知識。
5、規(guī)范教學管理。通過狠抓教學“六認真”，規(guī)范教師教學工作。舉行校內公開課活動，提高教師駕馭課堂的能力。
6、加強體衛(wèi)藝工作，全面提高學生綜合素質。
體育類活動。堅持陽光體育活動。保證學生每天一小時體育活動時間。*年學校舉行了乒乓球、跳繩、拔河、足球等項目的比賽，大大豐富了學生的課余生活。*月**日我校12名學生參加了全縣第**屆田徑運動會，獲5個一等獎，4個二等獎，4個三等獎，共16個獎項，并獲第一名，第二名的和第一名的好成績。
藝術類活動。*月**日我校的音樂教師組織6名學生參加舉辦的“”比賽，并有2名選手進入決賽。慶六一藝術節(jié)活動中，孩子們表演的節(jié)目精彩紛呈，有舞蹈、表演唱、體操等**個節(jié)目。
7、進一步加強“雙語”教育教學工作。以“雙語”教學改革實驗為突破口，切實處理好維語、漢語課程設置的關系，努力培養(yǎng)一批“雙語型”教師隊伍，提高教學質量和雙語水平。
8、加強安全教育，增強安全意識。我把安全教育視為學校工作的重要內容，層層簽定安全。
責任書。
先后制定了二十多項安全制度，已初步建立起了一個用制度管人、管安全的安全工作機制，食品衛(wèi)生、消防安全、交通安全、防毒禁毒教育常抓不懈嚴格按規(guī)程做事本學期沒有發(fā)生過一起安全責任事故。
9、加強校園環(huán)境建設。今年我校被定為標準化建設項目學校。為此，我校進行了一系列的項目建設，逐步完善了現(xiàn)代化教學手段，辦公設備配套、體育衛(wèi)生設施配套。辦學條件得到明顯改善，優(yōu)化了育人環(huán)境。
10、開展健康教育活動，強化疾病預防意識。
二、述德部分：積極學習，提高自身思想素質，做到三正：態(tài)度端正、思想端正、行為端正。
把關心解決教師的實際問題，創(chuàng)設舒適的工作環(huán)境，營造和諧校園，作為我工作的重心。其次，作為一名黨員，時刻以黨員的標準嚴格要求自己，以自己的言行為廣大教職員工樹立典范，從小事做起，在潛移默化中引導教師和廣大學生。
三、述廉部分：嚴以律己，促進黨風廉政建設，做到三清：清高不隨流，清爽有激情，清廉不糊涂。
一年來，我?guī)ь^抓好黨風廉政建設。同時嚴以律己，做群眾的表率。努力做到了三清：清高不隨波逐流;天天充滿工作的激情和熱情;公私分明，清廉治校。
1、堅持民主集中制的原則，學校重大決定均由校委會集體討論確定。
2、廉潔自律，做師生表率。
格執(zhí)行收費公示制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，不斷提高自身的廉潔水平。
四、述學部分：找準位置，努力提高業(yè)務素質，做到三好：效果好、表率好。
1、積極參加各類組織學習和調研，提升自身素質。今年**月參加了自治區(qū)于舉辦的骨干校長高級研修班。通過學習增強自身適應新形勢變化，努力提高自己在新形勢下的工作能力和工作水平。
2、加強教學業(yè)務知識的學習，樹立全方位學習的理念，注重帶好學校教學科研的頭，能積極參與教師教學研究活動，通過活動凝聚教研團隊的力量。
在這一年中，我自信我是在思考著、努力著、前行著的，當然，我知道我所做的工作還有很多地方有欠缺，期待改進的地方還有很多，但我會在以后的工作中，繼續(xù)在上級領導的關心支持下，在老師們的配合支持下，努力當好這個校長，當好老師們的最佳服務生，不斷前行。
以上述職，不妥之處，敬請各位領導、老師們批評指正。
最后，衷心祝愿在座的各位領導和老師們在新的一年里：工作順利!身體健康!家庭幸福!萬事如意!謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同事：大家好!
我**年參加工作。現(xiàn)任。任現(xiàn)職以來，在領導和同事們的關心支持幫助下，我認真履行職責，圍繞中心，服務大局，積極主動開展工作，充分發(fā)揮了職能作用，自己在工作中也得到了鍛煉和提升。被當選為第一屆代表大會代表、第一屆婦女代表大會代表、婦聯(lián)第一屆。連續(xù)多年在公務員年度考核中被評為優(yōu)秀;先后被評為區(qū)級檔案先進工作者、區(qū)婦聯(lián)系統(tǒng)先進個人標兵、區(qū)級“三八”紅旗手;20xx年獲得區(qū)級“五一”勞動獎章;并獲市級嘉獎;20xx年被評為區(qū)級“優(yōu)秀共產黨員”、20xx年被授予“全國系統(tǒng)先進工作者”榮譽稱號?，F(xiàn)將過來的工作述職述德述廉如下：
一、勤奮學習，不斷提升自身綜合素質。
多年來，我十分注重政治理論和業(yè)務知識的學習更新，不斷提高自身素質。一是通過積極參加機關支部組織的各種學習活動，不斷提高自己的政治素養(yǎng)和理論水平，堅定理想信念。二是通過學習業(yè)務知識，提高自己的業(yè)務工作能力。三是通過向領導和同事們請教工作方法、不斷提高自己的工作能力。經過不斷的學習、實踐、總結，積累了豐富的工作經驗，能夠從容的應對日常工作中出現(xiàn)的各種情況和問題，在組織管理、協(xié)調服務、應急處理、寫作水平等方面，都有了很大的提高，進一步增強了對局黨委各項決策部署的理解力、執(zhí)行力。我把完成每一項工作、起草每一篇材料的過程都當成是學習新知識、涉獵新領域的難得機會，力求工作有創(chuàng)新、材料有新意。為更好地服務工作，自學了公文寫作和相關法律法規(guī)，并率先考取了社會工作師。我本著“文字能力強、服務水平優(yōu)、辦事效率高”的要求，創(chuàng)新工作方式，規(guī)范了機關辦文、辦會、辦事工作流程，顯著提高了服務質量和效率。工作中，堅持超前服務，提高了工作的預見性、準確性，使服務職能得到了延伸。嚴謹細致工作作風也影響、帶動著科室的每一名干部追求工作高標準，快節(jié)奏，全體人員的思想和工作活力得到了充分釋放，不干則已，干就一流成為全體人員的一致追求，工作效率和服務水平得到不斷提高，確保了各項工作的圓滿完成。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷追求工作實績實效。
是機關的綜合部門，主要職責是“參與政務，管理事務，搞好服務”，工作量大，包括政務、黨務、行政事務和日常服務工作，涉及面廣。對上，要當好領導的參謀助手;對下，要將工作經驗推廣出去，工作亮點反映出來;對外，要將單位的良好形象展現(xiàn)出來;對內，要將全局的事務打理的井井有條，承上啟下、聯(lián)系內外、溝通左右。在工作中，我時常告誡自己，細節(jié)決定成敗，百密不容一疏，稍有不細心、不到位就有可能影響全局工作，力求工作嚴謹扎實，精益求精。在平時的工作中，我還注意有意識地培養(yǎng)自己真抓實干、雷厲風行的工作作風和大局觀念，以飽滿的工作熱情和昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)全身心地投入到工作之中。
一是在文字工作方面，追求高質量。圓滿的完成了各種文稿的起草任務。幾年來，共起草各種規(guī)劃、總結、報告、講話及各種文件等80多篇。在信息報送方面追求高效率。近3年來，堅持編寫各類信息330多條，采用率始終列在全市各區(qū)縣前列，為領導決策提供了詳實的依據(jù)，政務信息、宣傳工作連續(xù)三年獲得市級表彰。
二是在公文運轉和會務活動組織方面追求高效率。能夠以認真負責的精神，認真完成好領導交辦的各項工作任務。公文的處理安全、高效。文件的收發(fā)管理規(guī)范有序;各種傳真、通知準確到位;出色的完成了多次大型會議和活動的組織協(xié)調工作,得到了領導和同志們的認可。
三是在機關事務管理方面追求高標準。嚴格按制度辦事，加強機關日常事務管理。機關的工作秩序、環(huán)境衛(wèi)生井然有序;車輛的使用、管理更加規(guī)范，后勤保障及時到位，確保了機關公務活動的正常有序開展。
四是在督查督辦方面追求高效能。為促進各項重點工作的開展，完善了督查督辦制度，不斷加大督查督辦力度，特別是在推動全局重點工作、重大項目等方面，強化協(xié)調督查職能，實施跟蹤，確保各項重點工作持續(xù)快速推進。
三、強化服務，不斷增強組織協(xié)調能力。
積極探索和創(chuàng)新更好地發(fā)揮綜合協(xié)調職能作用的有效途徑，努力實現(xiàn)常規(guī)工作向精確、高效、規(guī)范轉變;重點工作向抓大事、謀全局轉變;工作方式向主動服務、超前謀劃轉變;工作目標向自覺思考、創(chuàng)造性開展工作轉變;工作對象向全方位服務轉變。我一直堅持“職責有限、服務無限”的理念，力求通過自己的組織協(xié)調，使服務職能得到充分的發(fā)揮，并在工作中鍛煉能力。一是在為領導服務中鍛煉能力。為領導出主意，當參謀，到位不越位。常規(guī)性工作，我主動著手，提前準備。臨時性工作，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性開展工作，做到忙而不亂。注重工作質量和效率。對手頭的工作不等不拖，堅持當天的工作當天完結，沒有時間要求的工作盡量往前趕。二是在為各科室、基層單位服務中鍛煉能力。在工作中自覺鍛煉協(xié)調能力，能夠根據(jù)工作的輕重緩急統(tǒng)籌安排各項具體工作，處理好內外關系。首先是加強內部協(xié)調。根據(jù)工作需要對人員進行了工作分工，明確職責，注意發(fā)揮團隊精神，凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強，各項工作有條不紊、人人盡職盡責;其次是積極做好與上級機關、相關部門和各區(qū)縣的聯(lián)系溝通。同時加強與各科室、各基層單位情況溝通，做到上情下達，下情上達，確保政令暢通，各項決策落到實處。三是在復雜事務中鍛煉能力。在事務多、人員少、責任重的情況下，我總是以一個普通干部身份“視責如山，履責如冰，守責如城”，以高度負責的態(tài)度干好每一項工作。多年來的工作實踐鍛煉，使我文字功底得到了進一步錘煉，組織協(xié)調能力不斷提高，辦文辦會辦事的實際效果明顯增強，整體工作水平也實現(xiàn)了新的提升。
四、廉潔自律，樹立良好形象。
一是注重提升人格魅力。對待服務對象，我總是力求通過自己的言行讓他們感受到黨和政府的溫暖。接待過的上訪群眾常說：“如果每個干部都像你這樣，我就不上訪了”。汶川地震，我除了捐款捐物，當即交了1000元特殊黨費。南方雪災、玉樹地震，自己更是義不容辭，慷慨解囊。
二是注重品德修養(yǎng)。牢固樹立合作共事意識，堅持從我做起，處處想在前頭，干在前頭，團結帶領科室全體人員形成了勤勉干事的良好氛圍。面對工作取得的每一點成績，面對每個同志取得的每一點進步，在體會成就感的同時，不滿足、不懈怠，更加兢兢業(yè)業(yè)地干好下步工作。
三是注重廉潔自律。堅持實事求是，敢于堅持原則，本份為人，坦蕩做事，清正廉潔，認真遵守領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，嚴守《廉政準則》，時刻保持對各種腐朽思想的高度警惕，筑牢反腐倡廉的思想防線。
總結過來的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在著一些問題和不足：一是由于辦公室事務性工作繁雜，自己沒有抽出更多的時間加強理論學習，理論功底不夠厚實;二是在服務性工作上總體不錯，但在一些細節(jié)上還需要進一步晚上提高;三是有時對自己要求還不夠嚴格。對于存在的問題，自己將高度重視，制定措施，切實加以改進，努力把今后的各項工作做得更好。
一崗雙責述職述廉工作報告篇六
尊敬的各位考核組領導、同志們：
大家好!為深入推進我局黨風廉政建設，履行”一崗雙責”，落實上級部門的政策要求，下面我把20xx年度自己在____局所分工分管工作的完成情況及黨風廉政建設和廉潔從政，廉潔自律等方面的情況向各位領導和同志們做簡要匯報。
一、工作落實情況。
根據(jù)我局班子的分工及上級部門分配的任務，現(xiàn)將自己負責的工作作簡要匯報：一是落實______市”創(chuàng)建節(jié)水型社會”所分擔的任務;二是協(xié)助完成我局配合水利廳”世界水日”、”中國水周”的宣傳活動;三是協(xié)助配合水利科學研究院開展我市雨水收集利用調研工作;四是指導我局水資辦水資源費征收工作，并對新水資源費征收標準進行執(zhí)行落實。五是對所分管科室的緊抓政治思想建設，加強黨風廉政建設提高職工思想認識和業(yè)務水平，預防了不正之風和違法亂紀的出現(xiàn)。
工作這一年來，在各級領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我努力工作，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。另外，在加強精神文明建設，學習三個代表，落實科學發(fā)展觀等方面，也都取得了一定成績。
二、廉潔從政和廉潔自律情況。
(一)加強思想作風建設，堅持嚴于律己。
我一直按照胡錦濤同志提出的勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻的要求，堅持講學習、講政治、講正氣，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地的埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔，取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。(二)積極參加政治理論學習及廉政學習。
一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。本人堅持樹立正確政績觀和科學發(fā)展觀，以鄧小平理論為指導，認真貫徹”三個代表”重要思想，努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的各項路線、方針、政策，在政治上和黨保持高度一致。大膽實踐，勤奮學習，與時俱進，勇于創(chuàng)新，真抓實干，廉潔自律，及時搜集學習材料，積極參加市水務局和我局組織的各項思想學習及警示教育，提高了自己政治洞察力，加強了廉潔自律的認識，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。(三)清正廉潔，樹立良好的干部形象。
作為一名黨的干部，我嚴格要求自己，始終堅守馬克思主義信仰，堅定社會主義信仰，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。嚴格遵守法制、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格按章辦事。
在具體工作中，以職責為己任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。廉潔奉公是對一名領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我自覺按照”八榮八恥”和”八個堅持、八個反對”的要求，嚴格要求自己，時刻做到慎權、慎言、慎微，始終保持清政廉潔的作風。在思想意識上，樹立正確的人身觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想，常修當官之德。用”六個強化”(強化政治使命感、強化依法行政意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公仆意識和強化協(xié)作意識)來提高自己的綜合素質。
在工作中，堅持原則，敢于開展批評與自我批評。認真貫徹中央、中紀委對黨政干部的有關規(guī)定，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭，根除特權思想。在作風上，做到自重、自盛、自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中，樹立以個領導干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權和職務上的便利，獲取一已私利，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場比闊氣，揮霍公款鋪張浪費的行為，把主要的精力投入到工作中去，堅持艱苦奮斗的作風。
三、存在的問題與努力方向。
在過去的一年中，既有成績也有不足。做到了一是在工作安排上服從領導，服從調度，維護領導威信，積極協(xié)助領導處理具體問題;二是在工作中兢兢業(yè)業(yè)，不怕吃苦，任勞任怨，積極主動;三是在堅持原則，嚴守紀律，廉潔奉公，潔身自愛。但是，在具體工作中表現(xiàn)了以下不足之處：一是業(yè)務知識面還不夠寬;二是個人綜合能力不夠全面，業(yè)務技能有待于進一步提高，在組織協(xié)調工作上缺乏經驗和方式方法。
針對以上不足，一是制度學習和紀律教育，提高責任心和紀律性;二是快速提高業(yè)務水平，同時多加強同志間的交流，相互學習，取長補短，在工作實踐中不斷總結，以達到共同提高、整體變強的目的。
在今后的工作中將不斷地加強學習和總結，查漏補缺，不斷提高，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，再接再厲，在今后的工作中取得新的、更大的成績。
根據(jù)上級要求，我校堅持以”安全第一、預防為主”的方針，全面落實”一崗雙責”，每學年校長均與分管副校長，副校長與部門主任、部門主任與教師簽訂安全責任書。現(xiàn)將本校本學年的”一崗雙責”的安全工作匯報如下：
一、學校領導重視有力為了進一步做好安全工作，學校成立了安全工作領導小組，嚴格執(zhí)行”一崗雙責”制，將安全工作責任進一步明確分工。加強各部門負責人和教師安全責任感和安全意識。形成全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全工作的良好局面。由學校校長負總責，將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。學校層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹”誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
二、安全領導小組主要負責學校教職工的安全教育、保安工作、隱患排查等工作的管理等。
1、全方位開展安全工作的宣傳教育活動。學校通過教師例會、消防安全知識講座、觀看安全知識教育視頻等宣傳活動，各具特色地進行安全工作宣傳，形成良好的宣傳氛圍。認真組織開展”安全教育周”、交通安全知識講座、防震減災演練等教育活動，讓教職工掌握安全知識，提高避險排危、自救自護能力。
2、開展安全隱患排查整治工作。安全領導小組制定安全隱患排查工作方案，成立組織，分工落實，確保隱患排查整治工作落實到位。開學前安全領導小組組織人員對水、電、消防設施，辦公大樓、宿舍樓及其它公共建筑的安全使用情況進了行排查，建立并落實了定期排查制度。
建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度。每周進行一次全校安全排查，并上報安全隱患記錄表，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。學校與街道派出所綜合治理學校周邊環(huán)境，努力打造平安校園，確保學校穩(wěn)定和諧。
3、加強保安力度，堅持24小時值班制度，值班人員要盡職盡責，堅守崗位，接班人不到崗，交班人不得離崗。提高警惕，搞好安全保衛(wèi)工作。注意防火、防盜，妥善處理突發(fā)事件，加強樓內外巡視，加強對值班人員的責任心教育，嚴禁空崗、漏崗，確保學校的安全穩(wěn)定。4、認真做好防治措施。后勤人員負責制定學校衛(wèi)生保健工作計劃并組織實施，定期開展衛(wèi)生知識宣傳教育活動。配合有關部門做好教職工體檢工作，建立健全教職工健康檔案。
三、教導處主要負責教學常規(guī)督查、教育教學研究、學科競賽的組織等，并負責新課程改革的實施與推廣工作。
教導處在落實一崗雙責制度上做到分工明確，責任到人，層層落實，獎罰分明。特別是在教育教學研究、聽課評課方面，嚴禁私自行動、故意刁難等現(xiàn)象，落實外出申報、逐層管理制度，由教研室統(tǒng)一安排，有效控制違規(guī)現(xiàn)象。
教研室在落實”一崗雙責”工作時，做到：第一：思想到位，人思想上認識到安全工作重于泰山。吃透招生文件精神。提高認識，力求避免事故發(fā)生，營造和諧校園;其次：落實到位。安全工作重在預防，關害落實，嚴格招生程序，增強工作的透明度，得高服務意識，樹立學校品牌觀念，取得良好效果。最后：督查到位。全方位做好教研安全工作，不留死角，不留隱患，把工作落到實處，把問題消滅在萌芽狀態(tài)中。
教研室充分認識到教研工作的重要性，認真研讀文件，制訂工作方案和應急預案，嚴格執(zhí)行市區(qū)教研工作的原則和紀律，形成的完整的工作程序與工作思路，秉承著教研就是服務的思想，耐心指導基層教師，認真細致地做好教學督查、指導工作，沒有出現(xiàn)一項安全事故。
四、辦公室管理學?？倓铡⒇攧?、后勤等工作。
主要負責學校的設備設施的安全、消防設備、功能室管理、校園網(wǎng)管理的安全等。辦公室所負責的工作，關系到學校的安全與教職工人身安全，因此，辦公室對每一項工作都認真負責任地落實與完成。9月初，聯(lián)合學校安全領導小組進行消防設備設施的大排查，對過期報廢的設備進行更換與購買，對老化的電源線路開關進行改造與更換，對辦公樓進行維修加固，排除隱患，不出安全事故。
五、德育處主要負責教師的各類培訓及學生安全教育等工作。
在落實”一崗雙責”制度上做到公私分明，制度嚴明，維護學校的利益和學校的權益。校園網(wǎng)絡安全方面，做到建立、健全和落實網(wǎng)絡管理的相關制度，指定專人負責校園網(wǎng)絡管理工作，加強學校計算機及各類網(wǎng)絡應用的管理、檢查、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。
六、存在的主要問題。
1、教師對”一崗雙責”了解還不深。要進一步加強學習，深入推進”一崗雙責”，為平安單位提供堅強保障。
2、各部門工作中，對資料的收集存檔工作不是很注重，保護意識較弱。
3、部門與部門之間的勾通與配合還要進行一步提高。
20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領導下，我認真學習貫徹十八大、十八屆四中全會精神，緊緊圍繞”五新青羊”建設和轄區(qū)”一圈一片一節(jié)點”的發(fā)展思路，以”做實民生服務、筑牢社區(qū)建設、完善管理機制，力促創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標，認真工作，嚴格管理，不斷提升民生工作的服務質量。現(xiàn)將一年來個人德、能、勤、績、廉總結如下。
一、履行”一崗雙責”的情況。
作為一名黨員領導干部，我自覺遵守黨章和黨的政治紀律，認真貫徹中央和省、市、區(qū)委決策部署，認真貫徹中央”八項規(guī)定”，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致，在重大原則問題上態(tài)度不含糊、立場不動搖，不傳謠信謠，不聽風跟風。在工作中，具有較強的事業(yè)心和高度的責任感，對待工作勤勤懇懇、腳踏實地。同時按照”一崗雙責”的要求，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的各項要求，嚴格要求分管科室和社區(qū)人員堅決執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定，加強相互合作，提高團隊認識，立足教育，著眼防范，確保隊伍風清氣正。
二、遵守黨的紀律情況一是樹立理想信念。思想和行動上與黨中央保持高度一致，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持黨的基本路線，堅持黨性原則，堅定政治立場，堅定理想信念，時刻繃緊政治紀律這根弦，不斷增強黨員認識、大局認識、責任認識，提高政治敏銳性和政治鑒別力。
二是堅定政治態(tài)度。在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺服從組織領導，顧全大局，充分發(fā)揮全體領導干部的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護辦事處班子團結。同時，注重與同事的團結協(xié)作、密切配合，注意發(fā)揮分管科室、社區(qū)干部的主觀能動性，注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化，努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力，提高工作執(zhí)行力，營造和諧向上的工作氛圍。
三是嚴格守廉遵紀。嚴格遵守中央”八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定、市委、市人民政府和區(qū)委、區(qū)政府實施辦法。嚴守不收受紅包禮金的規(guī)定，并作出公開承諾。堅決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該用的不用，明明白白做人，清清白白從政，力求做到防微杜漸，始終保持共產黨人的政治本色。
四是認真履職盡責。立足崗位實際，以敬畏之心對待責任，以進取之心對待工作，能夠以飽滿的工作熱度投入到新的工作崗位，主動參加各種學習培訓，不斷開闊自己的視野、豐富自己的閱歷、提升自己的能力。
五是強化自我約束。自覺遵守中央各項規(guī)定，以身作則，嚴格約束自己，工作中養(yǎng)成勤儉節(jié)約的優(yōu)良習慣，摒棄奢糜之風，杜盡浪費現(xiàn)象，主動接受組織和群眾的監(jiān)督。嚴守不收受紅包的規(guī)定，并作出公開承諾。
三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況。
一是公務用車配備及使用情況。目前上下班和聯(lián)系工作均駕駛私車，沒有使用公車。
二是辦公用房使用情況。辦公室15平方米，符合規(guī)定標準，沒有另外占用辦公用房。
三是配備秘書或工作人員情況。個人沒有配備秘書或工作人員。
四是人情消費、職務消費使用情況。擔任領導干部以來，沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。
五是因公因私出國(境)的情況。換屆以來，所有的出國游全部是利用年休假和節(jié)假日自費出游，無一例公款出國游的情況。
六是聯(lián)系服務群眾情況。在群教活動中，我主動轉變工作作風，深入聯(lián)系群眾，以優(yōu)良的精神面貌和扎實的工作作風，結合工作著力解決服務群眾”最后2里地”和群眾切身利益問題，分管口工作任務完成情況較好。
述廉的主要內容：
一崗雙責述職述廉工作報告篇七
按照鎮(zhèn)黨委分工，**年我分管農業(yè)、林業(yè)、移民、商貿、旅游工作，聯(lián)系自來水廠建設。一年來，本人堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨委思路，嚴格執(zhí)行政府工作安排，廉潔自律，為**發(fā)展恪盡職守?，F(xiàn)將一年來工作總結如下，不到之處，敬請批評指正。
一、政治清醒，做老實人。
作為一名黨外領導干部，我始終保持清醒的政治認識，深刻認識到，只有堅持黨的領導，我們國家才有正確的方向、蓬勃的生機和光明的前途。特別是當前世情、國情、民情異常復雜的情況下，我真正認同黨，認可共產主義，不為紛繁復雜的表象所迷惑，堅定道路自信、理論自信、制度自信。在實際工作中，我緊密團結在黨組織周圍，堅決執(zhí)行各項政策方針，自覺維護黨的權威。
同時，我始終用“忠誠”詮釋著事業(yè)與工作，用“陽光”詮釋著生活與家庭，老老實實做人。在日常工作中注重搞好同志團結，維護集體榮譽，真誠接受同志們的批評。
二、認真辦事，做實在人。
1．農業(yè)生產工作。
由于多種原因，我鎮(zhèn)糧油生產壓力大，但今年上級要求特別嚴，我在鎮(zhèn)黨委、政府的支持下，和農口線同志一起，認真做好了早稻生產農調點建設、再生稻生產、中稻生產等工作，冬種油菜穩(wěn)定發(fā)展。
2．水務工作。
一是認真組織，做好了防汛抗旱工作。今夏干旱期間，積極協(xié)調株樹橋水庫延長下泄流量和時間，加大小溪河沿線電灌站和水輪機維護力度，疏浚溝渠，基本保障了全鎮(zhèn)農業(yè)和生產用水。同時，組織鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)車送水，確保了松崗山石灣片區(qū)人民群眾飲水問題。
二是積極推進水利建設，對群眾反映強烈的問題力所能及解決。
三是根據(jù)實際情況，做好了小溪河禁沙工作。
3．林業(yè)工作。
一是認真組織，做好了全民綠化工作。全面完成了楊高線公路楊潭大橋至集鎮(zhèn)段、**集鎮(zhèn)、石灣小學綠化，部分溝渠疏浚河段及新建村級道路也綠化到位。
二是創(chuàng)新宣傳，嚴抓野外用火。利用村級廣播，發(fā)放錄有防火宣傳知識的u盤，在高危時段廣播宣傳，提高了宣傳效率。全年沒有發(fā)生較大影響的森林火災。
三是加大了林政執(zhí)法力度，及時打擊亂砍亂伐行為。
4．現(xiàn)代農業(yè)建設工作。
一是狠抓現(xiàn)代農民的培訓。積極按照上級要求，組織年紀較輕、有一定生產基礎的農民參加各級培訓，提高其綜合素質，力爭打造一支高素質的.職業(yè)農民隊伍。
二是狠抓基礎工作。加大土地流轉力度，鼓勵引進新品種、新技術。
三是狠抓基地建設。以農民專業(yè)合作社和家庭農場等形式，建設蔬菜、黑山羊、漁業(yè)、小水果等標準化生產基地。
5．群工站及聯(lián)村工作。
今年來我先后聯(lián)系桃花、船倉、三合水、向陽等村。一年來，我加強對村級班子領導，較好的完成了環(huán)境整治、冬種油菜、農村養(yǎng)老保險收繳、計劃生育等工作。擔任三合水村群工站站長中，我嚴格按照上級要求，做到群眾反映問題不出村、困難不出月，及時解決，保持了社會和諧穩(wěn)定。
6．其他工作。
食品安全無事故，農機零事故；移民扶持資金按時發(fā)放到位；積極推薦**旅游資源，做好基礎工作；畜牧業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，未發(fā)生重大疫情。狠抓生豬養(yǎng)殖污染治理工作，加大整改力度，使養(yǎng)殖污染得到了有效控制。抓好株樹橋飲用水源保護工作，未發(fā)生污染水源事件；積極組織資金，確保水源保護核心區(qū)封山育林資金發(fā)放到位?？朔щy，做好了自來水廠建設工作。
三、廉潔自律，做清白人。
參加工作以來，我始終嚴格自律，以身作則，嚴格執(zhí)行上級各項規(guī)定，堅決不索、拿、卡、要，不謀取私利，不參與、色情等活動，不接受影響正常公務活動的宴請，清清白白做人。同時，認真參加了長沙市委黨校的第十期非中共中青年干部進修班學習，提高自身理論素養(yǎng)。
回顧一年來的工作，有成績，也有不足，特別是在統(tǒng)籌安排中，重點不突出，創(chuàng)新不夠，本人將針對存在的問題，在今后工作中努力改進。
一崗雙責述職述廉工作報告篇八
201x年，絕大部分時間我分管法規(guī)監(jiān)察科，農村養(yǎng)老科，職介中心、信息中心、基金征繳中心和勞動保障監(jiān)察大隊。從11月中旬開始，調整分工醫(yī)保中心、醫(yī)?？?、養(yǎng)老中心、養(yǎng)老保險科及信息中心、征繳中心、農?？?、農保中心。在局黨組的領導下，我緊緊圍繞市局工作思路，扎實、盡職抓好所分管的工作，努力做到清正廉潔，執(zhí)政為民?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、學以立德，不斷加強道德修養(yǎng)，提高政治素質。
一是堅持理論學習，堅持看書讀報，認真參加中心組學習，特別是著重學習理解黨在新時期的方針、路線、政策，不斷提高政治理論素養(yǎng);二是堅持學習法制知識，如《行政訴訟法》、《勞動法》、《就業(yè)促進法》等，不斷提高依法行政的能力;三是認真學習先進模范人物，不斷加強人生觀，世界觀的構建，堅決反對拜金主義、享樂主義、極端個人主義，宗尚和追求“上善如水，厚德載物”的道德規(guī)。牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念。
二、勤奮敬業(yè)，扎實做好本職工作。
一是積極推進依法行政工作，組織開展依法行政宣傳。建立并落實學法制度;認真組織執(zhí)法人員培訓;積極組織工作人員參加省市各類依法行政培訓班，全年達120人次。全年組織清理規(guī)范性文件57件。為認真貫徹《社會保險法》，精心組織了10期培訓班。對所有執(zhí)法人員進行專門培訓，50人取得執(zhí)法資格，出臺了《行政調解工作方案》、《六安市建筑領域民工工資保證金管理制度》。
二是積極推進加載金融功能社會保障卡發(fā)行。市政府通知下發(fā)后，我積極組織各縣區(qū)局、各合作銀行，就貫徹市政府通知，確保發(fā)行進度和質量進行多輪切磋學習，形成了先農村后城市，先試點后推進的六安模式。經過艱苦努力，全年完成發(fā)卡217萬元張，位于全省前五位。
三是扎實開展勞動監(jiān)察，切實維護職工合法權益。開展清理整頓人力資源市場程序檢查整治，涉及各類職業(yè)介紹機構61個戶，下達整改指令書6份;開展整治打擊非法用工活動，對500戶有雇工的中小企業(yè)進行地毯式排查，督促用人單位補簽勞動合同4800余份，參加社會保險976人，開展農民工工資支付情況專項檢查，涉及建筑施工企業(yè)105戶，農民7864人，清欠農民工工資3000多萬元;開展了《建筑施工企用工實名制》活動，從源頭上規(guī)范用工和工資支付行為，此舉為省內首創(chuàng)，被各大報刊、網(wǎng)站。此外，還在年201x年元月份約談了32家可能出現(xiàn)問題的施工企業(yè)負責人，提前打預防針。適時啟動了應急預案，維護職工權益和社會穩(wěn)定。
四是認真做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。201x年，我市五縣三區(qū)全面進行城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作。經過月通報、季調度和現(xiàn)場監(jiān)管加大宣傳等一系列措施，我市參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人數(shù)達368萬人，直接享受國家轉移支付的資金近6個億。對促進居民消費，拉動內需，繁榮市場起到了非常積極的作用。與些同時，還積極向政府建議，提高了被征地農民的基礎養(yǎng)老金標準。確保失地農民享受我市經濟發(fā)展成果。
五是努力做好社會保險費征收工作，201x年，全市五項社會保險合計征收23.6億元,超額完成全年目標任務。社會保險費征繳工作的亮點，主要表現(xiàn)在三個強化，即強化社保擴面征繳，通過開展“百日行動”，增收均5600萬元;強化基金管理，全年受理參保人員變更41219人，平均每月辦理3400人次，全年基金入帳安全無差錯;強化管理水平，加強與有關部門的協(xié)調，社保與地稅之間的數(shù)據(jù)交換，由紙質向電子方式的轉變，結束了我市十年來手工入帳的歷史。2萬人個體人員參保繳費實現(xiàn)委托銀行代扣代繳模式，受到廣大參保人員稱贊。
六是全力做好人力資源服務，為我市經濟發(fā)展提供支撐。全年舉辦常規(guī)招聘會100多場次，組織1300家企業(yè)進場招聘1850人進場招聘，13122人找到了工作，開展了民營企業(yè)招聘用工活動;72家企業(yè)提供3600多個崗位，1660人達成就業(yè)協(xié)議。積極開展送崗下鄉(xiāng)，組織企業(yè)到我市壽縣小甸、迎河、霍邱孟集送崗趕集，深受企業(yè)歡迎。繼續(xù)開展春風行動，舉辦大型招聘會22場，1412家企業(yè)參與，提供就業(yè)崗位6.2萬個，35980人達成就業(yè)協(xié)議。
七是積極開展《社會保險法》基本養(yǎng)老保險執(zhí)法檢查，根據(jù)市人大常委會的安排，先后赴壽縣、舒城縣、金安區(qū)進行工作調研，召開了各類企業(yè)、個體工商戶、失業(yè)人員、參保群眾，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和居委會，行政村等相關人員參加的座談會，并深入部分企業(yè)實地查看基本養(yǎng)老保險的執(zhí)行情況。提出了進一步加強宣傳，加大擴面力度，加大財政投入，服務向基層延伸和加強經辦平臺建設的建議。引起市政府的高度重視。
八是積極抓好“三項民生”工程。201x年，我局高度重視牽頭實施的就業(yè)技能培訓、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險三項民生工程，我緊緊圍繞目標任務，通過加強領導，落實責任，強化調度，抓好基礎，嚴格考核等措施，圓滿完成任務，惠及400多萬民眾，在年未民生工程考核中，我局受市政府通報表彰。
三、廉潔自律，堅守正確的人生坐標。
一是加強廉政規(guī)定的學習。一年來，精讀了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于重申嚴禁黨政機關領導干部收受錢物和各種有價證券的通知》，并多次觀看反腐倡廉電視教育片。通過不斷地學習，努力提高防腐抗變的能力。
二是在廉政上努力做到自重。就是珍重自己的言行、人格和名譽。絕不干那些自輕自賤，與領導干部要求不相符的事。絕不違反黨員領導干部的“八個禁止”。作為分管局長，雖講權不大，但也有審批權，也還有人繞著彎子找你辦事，但我始終牢記自己的.身份和職責，不在處理他人利益時考慮個人利益，時刻珍惜黨員領導干部的名譽，不忘人民重托。
三是廉政上努力做到自省。經常反省自己的思想行為是否符合《準則》的規(guī)定，是否符合黨和人民的利益。自我反醒，檢點行為，自己經常告誡自己防微杜漸，切實做到“吾日三省吾身”。
四是廉政上努力做到自警。雖然作為一名副職，一名分管局長，也要經常用黨的紀律約束自己。從不插手分管單位和科室有關招投標、項目投資，農民工工資保證金等涉錢涉物事項。既使需要我批的，也嚴格按程序和規(guī)定辦，不循私利。
五是在廉政上努力做到自勵。就是始終保持旺盛的革命斗志，昂揚進取的銳氣，百折不撓的勇氣，心懷坦蕩的大氣。堅持做到成績面前的不滿足，失敗面前不氣餒，別人升官不眼紅。
工作上高標準，生活上低要求，正確處理好奉獻精神與利益原則的關系，黨的事業(yè)與個人價值的關系，全局利益與局部利益的關系。
四、存在不足與今后努力方向。
存在的主要不足之處是：一是拼搏創(chuàng)新不足;二是對分管單位的工作要求標準不高;三是系統(tǒng)性學習不夠。我將努力做到，系統(tǒng)地學習法規(guī)、規(guī)章和所分管的業(yè)務知識，深入研究探索工作中的難點，科學分析解決的辦法，努力克服此方面的畏難情緒，特別是金保工程二期建設，加載金融功能社保金發(fā)放方面，及社?？☉?，醫(yī)保智能監(jiān)管、網(wǎng)上辦事大廳建設等拿出有力度的新舉措。同時要求下屬單位，保持良好的精神狀態(tài)，工作上高標準嚴要求、勤政、廉潔、共謀六安跨越式發(fā)展。
一崗雙責述職述廉工作報告篇九
20xx年，我分管人事干部方面的工作。人事干部工作涉及到每個職工的考核與升遷，十分敏感。面對干部選用、監(jiān)督等方面的新規(guī)定和新要求，我不敢怠慢，如履薄冰，任勞任怨完成好份內的工作。
一是從學習和貫徹《干部任用條例》、《人事管理條例》入手，創(chuàng)新干部選用辦法。新的干部條例在工作環(huán)節(jié)上和實質性內容上都發(fā)生了巨大變化。為此，我們通過自學、黨組中心組學習、參加培訓等辦法，盡快把握了條例的核心內容，在此基礎上，起草印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》。我們針對干部職數(shù)的使用情況，利用40天的時間，先后進行了4輪干部選拔任用，實現(xiàn)了“四個之最”。
一是速度最快。從4月17日到5月26日，共計40天，完成了4輪10個職位的選任工作，實現(xiàn)了歷史性的突破。二是組織部最滿意。我們的做法被省委組織部稱為第一，就是第一個用新條例的程序和辦法選任干部通過備案審查的單位。三是銜接最順暢。從干部職數(shù)的協(xié)調，到實施方案的起草，再到各個選任程序的順利推進，乃至備案、審批、減編、工資核定各個環(huán)節(jié)的銜接;同組織部、公務員局、人事廳、編辦等多個職能部門的協(xié)調，都達到了無縫銜接。四是得到了領導和同志們最廣泛的支持。整個4輪干部選任，得到了廣大干部職工的大力支持。
二是從推進管理制度化、規(guī)范化入手，研究制定干部人事管理辦法。結合新條例出臺和中央有關規(guī)定出臺的大背景，我們加強了各種規(guī)定、制度和辦法的起草和修訂工作。先后起草和印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》、《吉林省供銷合作社領導干部個人有關事項報告材料匯總綜合與抽查核實辦法》、《吉林省供銷合作社干部職工退休談話制度》、《吉林省供銷合作社機關考勤制度》，《關于規(guī)范省社直屬單位法定代表人的意見》、《關于進一步規(guī)范省社機關干部在企業(yè)兼職(任職)有關問題的意見》、《用工管理規(guī)定》、《內控崗位輪換制度》等供銷合作社述職報告。
這些制度、辦法和意見的出臺，必將有力地推進省社機關及直屬單位干部人事管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
三是從吃透中央和省委精神入手，化解超職數(shù)配備干部問題，規(guī)范機關干部到企業(yè)兼職工作。20xx年，超職數(shù)配備干部和企業(yè)兼職問題成為中央治理的兩大政治任務。在化解超職數(shù)問題上，省社黨組果斷決策，靈活運用《公務員法》中的有關政策，在依法、自愿的前提下，用提前退休的辦法化解了超配的2個指標;利用新條例的新規(guī)定，由副虛職轉實職，提前化解了超配的1個指標3個職數(shù)的提前化解，不僅完成了政治任務，同時又化解了一些難題。這種化解死結的做法，使干部選任工作活了起來，達到了個人需要、組織推動和群眾支持三贏的目的。在規(guī)范企業(yè)兼職問題上，經多次同省委組織部2個主管處室協(xié)調，最終要求我們在規(guī)范現(xiàn)有兼職的前提下，逐步減少兼職數(shù)量。同時，要求必須執(zhí)行中央規(guī)定，不得領取任何報酬，并提出了嚴格的處分措施。目前，企業(yè)兼職由清理前的11人，減少到6人。
四是從生存與發(fā)展兩個層面入手，扎實推進事業(yè)單位分類改革。去年上半年，經過艱苦的協(xié)調，在省社主要領導的支持下，省社機關暫不納入此次事業(yè)單位分類改革，待國家有政策后再定，這就避免了機構的來回折騰，也為下一步綜合改革奠定了組織基礎。同時，我們加強了系統(tǒng)的分類一致性協(xié)調。經過大量匯總和協(xié)調工作，機關服務中心跟其他廳局一樣被確定為公益二類，在政策上是差額撥款。
五是從強化服務作用入手，切實做好日常性、基礎性、臨時性工作。主要工作有：省政府績效考核、機關和直屬單位考核、3名處長試用期考核、機關總結表彰大會、個人事項報告、公務員招錄、20多年來的干部檔案整理工作、權力清單清理、各種信息庫維護和更新、干部人事和工資統(tǒng)計報表、軍轉干部撥款、工資基數(shù)核定、調整津貼補貼、87人次的工資核定和晉級、獨生子女費用申領、醫(yī)保變動核定、領導及機關體檢、機關考勤、撫恤金發(fā)放、機關干部各個層級63人培訓、領導和處長網(wǎng)絡學習、7人職稱評審、培訓工作會議、培訓農產品經紀人57期共3630人、駐村幫扶、退休談話、事業(yè)單位年檢等等。同時，參與了綜合改革試點論證工作、省外調研和起草上報省政府有關材料的工作任務。
三、開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強整改的情況。
在教育實踐活動過程中，我始終做到認真、細致，一絲不茍。對每一個環(huán)節(jié)的要求都一一做到，對每一項剖析都徹徹底底。經過此次教育實踐活動，不僅精神得到了洗禮，而且找到了自己存在的問題，提出了自己今后努力的方向和具體整改措施。對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，我提出了四個整改，總體上達到了組織要求供銷合作社述職報告供銷合作社述職報告。三條做的比較好，但其中“蠟頭不高了，工作時間不長了，再加上身體不好，所以意志有所衰退，干勁也不那么足了”這一條改正的不到位，我將在今后的工作中認真克服。
四、落實中央八項規(guī)定精神，反對“四風”，廉潔自律的情況。
中央八項規(guī)定出臺后，自己能夠自覺地將思想統(tǒng)一到中央要求上來，加強了政治理論學習，加強了調查研究，對文件和工作材料要求做到言之有理、言之有物，一律不出席各種沒有實際意義的慶祝會、紀念會、表彰會、論壇等。從不利用公款旅游或借開會之機游山玩水。嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定。
教育實踐活動以后，我更加反對各種形式的“四風”，從自身做起，堅決杜絕“四風”表現(xiàn)，同時，堅決反對“四風”表現(xiàn)。目前，“四風”表現(xiàn)猶如過街老鼠，自覺抵制、自覺反對。
在廉潔自律方面，我能夠按照中央《廉政準則》的要求，在房子、車子、票子、升遷、子女等問題上，嚴格按照規(guī)定去做，沒有非份之舉;幾年來，按照《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》按時、準確地填報。在工作方面認真履行自己的職責，按照《黨風廉政建設責任制規(guī)定》，注重宣傳教育和完善制度建設，在搞好干部選任、落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、整治鋪張浪費奢靡之風、小金庫小汽車專項治理等工作中較好地完成了任務。
五、加強法制建設、依法辦事的情況。
我分管的干部人事工作，涉及的法律法規(guī)和政策規(guī)定非常多，在工作中我注重研究每一個法律條文，尤其是注重研究《干部選任條例》、《人事管理條例》、《公務員法》以及各種涉及干部職工休假、工資、補助、獎勵、撫恤等方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定。一年來，沒有違反任何法律法規(guī)、政策，嚴格按法律辦事，按程序辦事。同時，我們還加強了制度建設，制定和出臺了10多項規(guī)定、辦法等，有效地推動了各項工作的制度化、規(guī)范化。
回顧一年的履職經歷，在看到取得成績的同時，我也查找了自己存在的不足，主要是創(chuàng)新拼搏精神不強、調查研究不多、推動工作落實力度不夠、存在安于現(xiàn)狀的思想、勇于創(chuàng)新的措施不多等等。在新的一年里，我將站好最后一班崗，不斷克服不足，改進工作方法，敢于探索，大膽實踐，為供銷合作經濟發(fā)展做出新貢獻服務，建立并逐步完善服務體系;四是為農民發(fā)展“高產、高質、高經濟效益”的農業(yè)產品提供產前、產中、產后服務;五是管理直屬單位的資產，行使集體資產所有者代表和管理者的職能，指導基層社管理好、使用好所屬的社有資產，理順和化解債權債務，防止社有資產流失。
通過熟悉，我了解了省社本級及直屬單位的基本情況，尤其是我現(xiàn)在分管和曾經分管過的單位，對他們的管理方法、經營理念和經濟效益了解的更深一些。雖說我暫處在學習和熟悉之中，但個人認為，我學習的態(tài)度是端正的也是認真的。我熟悉的方法是謹慎的也是虛心的。
通過學習和熟悉，我有信心為供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展當好參謀、做好助手，并根據(jù)供銷社的實際出謀劃策。
回顧自己來到供銷社的工作，雖然了解了一些、學習了一些、掌握了一些、熟悉了一些。但離我本人的目標和上級的要求還差的很遠。主要體現(xiàn)在：一是業(yè)務水平不高;二是工作滿足現(xiàn)狀;三是創(chuàng)新意識不強;四是進取精神較差。因此，在今后的工作中，力爭轉變觀念、積極開拓進取、努力提高工作水平和業(yè)務能力;不斷加強學習、強化修養(yǎng)、努力提高處理問題的能力;深入基層、了解實際、努力提高解決問題的能力;堅持理論與實際相結合，努力提高駕馭工作的能力。
一年來，墨江縣民宗局在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級主管部門的精心指導幫助下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的和xx屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，牢牢把握各民族“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，加強和創(chuàng)新民族宗教事務管理，把黨的群眾路線教育實踐活動與民族宗教工作結合起來，以解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為出發(fā)點，妥善解決民族宗教領域熱點難點問題，促進我縣民族宗教工作健康穩(wěn)步深入開展。
一、民族工作。
(一)堅持抓好民族政策、法規(guī)宣傳工作。
深入開展“一法兩規(guī)定”的宣傳教育工作?！耙环▋梢?guī)定”的貫徹實施，對于保障少數(shù)民族合法權益，鞏固和發(fā)展社會主義民族關系，加強民族團結，維護社會穩(wěn)定，促進我縣經濟社會的發(fā)展具有重要的意義。一是我局利用民族節(jié)日、趕集天和“民族團結進步宣傳月活動”的契機，聯(lián)合縣司法局、610辦深入聯(lián)珠、壩溜、雅邑、龍壩、新安、孟弄等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動11場次，大力開展黨的民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族基本知識的宣傳教育，發(fā)放宣傳資料5000余份。
二是認真落實黨的民族政策，為人民群眾提供政策服務。一年來辦理民族成分變更106份170人。三是嚴格落實好民族宗教工作目標管理責任制。召開全縣民族宗教工作會議，與15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府簽訂了《墨江縣民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設20xx年目標管理責任書》，通過簽訂目標管理責任書，進一步強化各級政府的責任。四是認真開展民族宗教矛盾糾紛排查化解工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，使矛盾和問題不升級不擴大，維護好民族團結、宗教和順、社會穩(wěn)定的良好局面。
(二)民族經濟工作扎實有。
民族經濟工作是民族工作的重中之重，為切實加快民族地區(qū)經濟發(fā)展，提高少數(shù)民族群眾的生產生活水平，我局在調查研究、聽取群眾意見的基礎上，積極向省、市、縣爭取各類項目資金，并抓好項目資金的落實，確保項目發(fā)揮優(yōu)良效果。20xx至20xx年，上級下達墨江縣民宗局實施的項目21個，資金共計564萬元。其中：中央資金458萬元，包括少數(shù)民族發(fā)展資金410萬元(整村推進120萬元，示范村建設140萬元，“3121”工程50萬元，特色村寨100萬元)，解決少數(shù)民族特殊困難資金29萬元，項目管理費12萬元，電腦農業(yè)7萬元。市級資金106萬元(包括少數(shù)民族發(fā)展資金38萬元，機動金10萬元，“3121”工程市級配套資金50萬元,項目管理費8萬元)。
1.扶持人口較少民族發(fā)展工作有新進展。
墨江人口較少民族布朗族、普米族主要集中在景星、新?lián)帷⑼P、文武4個鎮(zhèn)，按照云南省《扶持人口較少民族發(fā)展(20xx-20xx)》的要求，圍繞人口較少民族聚居建制村基本實現(xiàn)“五通十有”，人口較少民族聚居區(qū)基本實現(xiàn)“一減少、二達到、三提升”的目標，分別實施了新?lián)徭?zhèn)京平村竜巴、下孔會、路的、老趙、幫卡、寨頭整村推進，文武鎮(zhèn)安益村大荒田組整村推進，完成上級財政投資150萬元。實現(xiàn)道路硬化8140平方米，民房改造118戶，活動場地建設2塊1200平方米，購文化室配套設施1套。
2.示范區(qū)示范點創(chuàng)建有新突破。
扎實推進民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設，按照重點突破、以點帶面、形成經驗、示范全縣的示范點創(chuàng)建要求，圍繞實施民族經濟發(fā)展示范、實施民生改善保障示范、實施民族文化示范等創(chuàng)建示范點的十大主要目標，結合墨江實際，突出民生改善保障示范、實施民族關系和諧示范。上級財政投資170萬元。完成了龍壩鎮(zhèn)勐里村坡的組、那哈鄉(xiāng)牛紅村上計特組民族團結示范村建設項目，聯(lián)珠鎮(zhèn)碧溪村那雷組“3121”工程，聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營組特色村寨建設正在實施。完成道路硬化6000平方米，房屋亮化140戶，養(yǎng)豬100頭，示范戶建設34戶，建人畜飲水工程式件主管長5千米，改廁126戶，排污溝建設3.2千米,安裝路燈10盞，安居房建設8戶，修繕21戶，建公廁1間20平方米。
3.積極幫助解決少數(shù)民族特殊困難。
抓住扶持較少民族發(fā)展和民族團結進步創(chuàng)建活動的民族經濟工作主題，為少數(shù)民族群眾謀利益、謀幸福。年內向上級財政爭取資金44萬元，重點實施了魚塘鎮(zhèn)挖魯村石頭寨村內道路硬化、文武鎮(zhèn)馬甫村小江邊市場建設，龍壩鎮(zhèn)竜巴村去除組道文化室建設等六項工程，完成道路硬化4600平方米，道路改擴建4千米，文化室建設1間80平方米，極大地解決了當?shù)厝罕娳s街難、行路難、缺少文化娛樂場所等問題。
(三)民族文化不斷弘揚。
少數(shù)民族文化的挖掘、研究、傳承和保護。是民族宗教部門工作重點之一，20xx年，民族文化工作取得了顯著成績。一是民族體育取得佳績。根據(jù)普政辦發(fā)〔20xx〕50號文件精神，認真組團參加普洱市在江城縣舉辦的第三屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會。墨江團參加了運動會所設9個大項78個小項和3個表演項目的所有比賽，參賽規(guī)模創(chuàng)歷史新高。經過激烈拼搏，我縣代表團最終榮獲9縣1區(qū)1校獎牌總數(shù)第一、金牌總數(shù)第二的好成績，分別是金牌15枚、銀牌12枚、銅牌19枚，獎牌總數(shù)46枚。
二是民族教育長足發(fā)展。認真落實黨的教育方針和民族政策，關心少數(shù)民族(布朗族、瑤族)學生學習情況。做好優(yōu)秀少數(shù)民族學生到省級學校就讀的宣傳和推薦準備工作。20xx年秋季，推薦9名學生到省級學校就讀，其中，推薦2名學生到云南師范大學附屬中學就讀高中，推薦7名到云南民族中學就讀(6名高中生、1名初中生)。20xx年，創(chuàng)建6所市級民族團結教育示范學校(龍壩中學、龍壩小學、景星中學、景星小學、孟弄中學、孟弄小學)。
三是民族文化廣泛宣傳。努力做好縣內以哈尼族為主的少數(shù)民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的搶救、挖掘、收集和整理工作;做好省市兩級文化項目的申報實施工作，完成省級申報傳統(tǒng)文化項目一項《孟弄彝族文化概略》，申報金額15萬元，批準資金6萬元;申報市級少數(shù)民族文化搶救保護項目一項《哈尼鼓村：克曼》，申報金額15萬元，待審批。認真完成內部季刊——《哈尼文化研究》4期的編輯出版;積極參與我縣舉辦的各類節(jié)慶活動，認真完成縣委、政府安排的各項節(jié)慶活動任務。
四是文化成果可喜可賀。一是啟動《墨江哈尼族支系文化實證叢書》第二批成果撰寫工作，并于11月底順利出版《支系文化實證叢書》之《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族白宏支系文化實證》、《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族阿木支系文化實證》2本書。二是對聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營石頭寨的典型文化進行深度調查，收集、整理后撰寫成了《中國哈尼族最后的石頭寨：巖子營》圖書，并將于年底順利出版。三是順利完成《墨江哈尼族文化叢書》(共3本，即《血緣的青藤》、《墨江哈尼文化論文選萃》，再版《墨江哈尼文化概論》)的出版發(fā)行工作。
五是加強學術交流，為民族文化研究搭建更好更高的平臺。11月25日至27日，由墨江縣哈尼學會主辦，縣民宗局哈尼文化研究所承辦的“墨江哈尼族自治縣成立35周年哈尼文化學術交流大會暨《哈尼文化叢書》首發(fā)式”在墨江縣舉辦，邀請省市縣哈尼族和研究哈尼文化的專家學者60多人參加學術交流大會，大會收到專家學者提交的論文30多篇。通過與會人員的共同努力，學術交流會取得了預期成效，為加強墨江少數(shù)民族文化的繁榮發(fā)展吸收了良好的意見建議。
二、宗教工作。
(一)做好宗教政策法規(guī)宣傳工作。
在全縣宗教活動場所和信教群眾中認真做好黨和國家的宗教政策法規(guī)的宣傳工作。根據(jù)《普洱市民族宗教事務局關于20xx年開展以“發(fā)揮正能量，共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動的通知》(普民宗發(fā)﹝20xx﹞42號)精神，制定《墨江縣民族宗教事務局關于20xx年開展以“發(fā)揮正能量共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動實施方案》，開展學習月活動。利用趕集天在縣城開展宣傳2次，到龍壩、通關、孟弄等鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展宣傳5次，共發(fā)放宣傳單4000份，結合開展群眾路線實踐教育活動，深入雅邑鎮(zhèn)大梁子教堂、景星鎮(zhèn)香規(guī)教堂等開展民族宗教政策法規(guī)、以及如何識別和抵御邪教滲透等知識宣傳教育培訓5次，受教育的信徒群眾1300多人。
(二)抓好領導干部學習培訓工作縣民宗局。
年內，我縣5名黨政領導干部和宗教工作干部在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的帶領下，到甘肅、寧夏等省(區(qū))考察學習，并做好跨省市宗教聯(lián)系工作;選派2名宗教領導干部分別參加省民宗委舉辦的回族地區(qū)經濟社會發(fā)展研討會和云南省規(guī)范管理清真寺經文班學習培訓會;組織伊斯蘭教管事和阿訇參加省、市委統(tǒng)戰(zhàn)部舉辦的培訓會2期4人;組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民族宗教專(兼)職干部、基督教三自愛委會班子成員、縣民宗局班子成員、各股室負責人等民族宗教政策法律法規(guī)知識培訓會1期30多人;組織基督教三自愛委會成員參加省基督教“兩會”舉辦的全省《圣經》知識交流講道會1名;舉辦全縣基督教教職人員培訓會2期268人，培訓會邀請云南省神學院牧師前來講課，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、民宗局和公安局國保大隊等部門有關人員分別作了宗教政策法律法規(guī)和防范邪教滲透等知識宣講。
(三)加強宗教事務管理工作。
慰問信。
教困難戶。三是認真開展以“教風”為主題的和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。
抓好《宗教活動管理制度》、《宗教活動場所管理人員制度》等六項制度在宗教場所的上墻與落實工作。四是認真開展規(guī)范管理他郎清真寺經文班工作。20xx年3月10日，在省委、市委的高度重視和正確領導下，通過各級黨委、各有關職能部門的努力和聯(lián)動應對下，于5月21日、6月26日、9月19日先后分三批次送返，共勸返15名學生(省內2名，省外13名)和1名阿訇。
五是加強對宗教事務的規(guī)范管理。對宗教活動場所的設立、合并、分立、終止或者變更登記內容等進行依法審核和登記備案，今年年初，制定了《墨江哈尼族自治縣在宗教場所內改建或者新建建筑物審批實施細則》。指導、幫助宗教活動場所建立健全民主管理組織，對經宗教團體認定的宗教教職人員進行備案管理。與相關部門協(xié)調配合，認真做好宗教方面的防滲透和打擊邪教工作。六是爭取項目資金，幫助宗教活動場所改善基礎設施建設。今年向上級部門爭取修繕城關教堂項目1個，向縣財政爭取資金，安排修繕6處活動場所。目前，修繕工程正在實施中。
三、加強民情聯(lián)系，切實為民辦實事。
一是搞好機關黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到”為民服務群眾活動。按照縣直部門工委的安排部署，20xx年7月，墨江縣民宗局黨支部與聯(lián)珠鎮(zhèn)新發(fā)社區(qū)黨總支開展“共駐共建”活動。全局19名黨員共建立53戶民情聯(lián)系戶，適時開展民情懇談、為民辦實事好事等活動。今年，共投入10.9萬元資金，幫助新發(fā)社區(qū)群眾解決實際困難。其中，投入1萬元，開展科技培訓1期;投資5萬元，扶持養(yǎng)豬示范戶5戶;投資0.9萬元，扶持大棚蔬菜種植;投資4萬元，扶持刺五加規(guī)?；N植10戶。
四是加強調研力度。沒有調查就沒有發(fā)言權，在不斷變化的新形勢下，面對墨江黑樹林地區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，為掌握第一手資料，20xx年，我局專門成立調研組深入黑樹林地區(qū)開展調研，并形成《墨江縣“黑樹林地區(qū)”經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀、問題及對策》的。
調研報告。
結合墨江縣黑樹林地區(qū)當前存在的困難和問題，撥付3萬元開展當?shù)孛芗m紛排查工作，確保黑樹林地區(qū)的生產安全和社會和諧穩(wěn)定五是加強信訪工作的解訪力度20xx年，我局撥付共計86萬元的縣級民族宗教工作資金，解決涉及墨江縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的34起來信來訪問題(以申請居多)，主要幫助解決少數(shù)民族群眾生產生活困難的問題和信教群眾信教困難的突出問題。
四、存在問題。
(一)深入基層調查研究不夠，工作思路不夠明晰。
(二)對項目實施監(jiān)管力度不夠到位，至使有的項目進度緩慢，質量不夠理想。
(三)在爭取領導、協(xié)調部門方面力度還不夠，致使工作發(fā)展不夠平衡，一些工作中的難點問題遲遲得不到解決。
(四)工作經費投入有限，雙語教學、民族文化走進課堂、民族古籍搶救保護及民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)創(chuàng)建活動等工作的推進力度不大。
(五)有個別黨員干部思想松懈，群眾路線意識不夠強，服務意識淡薄。
五、20xx年。
工作計劃。
針對。
工作總結。
中發(fā)現(xiàn)的問題，結合我局實際，特提出如下工作計劃：
(一)加強自身建設，建立嚴格的監(jiān)督約束機制。教育引導廣大黨員干部積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，深入基層一線開展調查研究，傾聽民眾的意愿和要求。通過監(jiān)督與教育引導相結合，切實轉變工作作風，進一步增強干部“一切為了群眾，一切依靠群眾”，“從群眾中來，到群眾中去”的思想觀念，為推動教育實踐活動深入開展奠定思想基礎。
(二)加強對少數(shù)民族發(fā)展項目資金管理，抓好示范點創(chuàng)建工程。嚴格按照少數(shù)民族發(fā)展資金管理使用的有關規(guī)定和要求，加強項目建設管理工作，確保少數(shù)民族發(fā)展項目經費按期投入使用并按質按量完工，大力改善民族地區(qū)的各項基礎設施建設。進一步加大對基礎設施的支持力度，引導民族聚居村、組調整產業(yè)結構，鼓勵發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，興辦具有民族特色的餐飲服務業(yè)和加工企業(yè)，促進少數(shù)民族聚居地區(qū)經濟又好又快發(fā)展。
(三)積極引導宗教與社會主義社會相適應。倡導“保護、管理、引導、服務”的宗教工作理念，深入開展“教風建設年”、“宗教政策法規(guī)學習月”、“宗教慈善周”活動和“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動。積極引導宗教界開展創(chuàng)建模范宗教活動場所活動，幫助宗教團體、宗教活動場所發(fā)展自養(yǎng)事業(yè)。充分調動宗教積極因素，引導宗教界融入社會，積極開展各種公益活動，使之成為小康社會建設和構建社會主義和諧社會的重要力量，為黨的群眾路線教育實踐活動深入開展和民族地區(qū)經濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。
(四)抓好民族教育、民族文化和民族體育工作，推動少數(shù)民族和民族地區(qū)社會事業(yè)不斷發(fā)展。加強民族教育工作調研，認真貫徹落實少數(shù)民族教育政策;進一步做好民族文化的搶救保護工作，努力推出文化精品，加強《哈尼文化研究》辦刊質量。
(五)完成上級交辦的其他工作。
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一崗雙責述職述廉工作報告篇十
回顧20xx年即將過去了，一年來自己的`工作學習情況，總的認為，對得起組織，對得起領導，對得起部屬。有經驗也有教訓。20xx年11月組織讓我到警校代理校長職務，從內心講確實有些想法，一是感到自己已接近內退年齡不想再換單位；二是在巡警工作時間較長，不能說得心應手，但情況很熟了；三是警校是教書育人的地方，自己的能力水平怕不能勝任，給組織和工作留下遺憾。到警校后不斷調整心態(tài)，加強學習，適應工作，積極主動地團結帶領大家完成上級賦予的各項工作任務。主要做了如下工作：
對組織讓我到警校工作雖然有些想法，但自己是軍人出身，對組織的安排，服從是第一位的。既然組織讓我來了，絕不能虧欠組織，一定要交一份合格答卷。
警校對我來說確實是一個十分陌生的地方，基本職能、主要職責、人員編制、隊伍思想等大概情況幾乎一無所知。在沒來警校之前，警校的人員我沒一個認識的。在這樣的背景下，如何不辜負領導的期望，做好工作，倍感壓力巨大。為此，到警校不久，就與警校各個層面進行了廣泛的接觸，連續(xù)召開了七八個座談會，幾乎和每個人都進行了面對面的談心交流，全面了解警校人員的思想狀況，機構設置，主要職能等情況，為開展工作奠定了基礎。我剛到警校的時候，警校剛從市中搬家到新城區(qū)幾個月，場地、環(huán)境、校舍以及人員的思想都還沒走向正規(guī)，特別是工程還有很多沒有掃尾，加之資金缺口很大，就是正常的運轉都很困難。教職員工剛到一個新環(huán)境，思想還不夠集中。在這種情況下，總支成員多次統(tǒng)一思想，絕不能讓警校在我們這屆領導手里停止發(fā)展。很快形成了一個共識：“沒有困難要我們干什么，干！絕不辜負市局黨委對我們的信任和期望”。
年初確立的“以‘建全省一流警校、創(chuàng)全市公安機關的窗口和亮點’為目標，以‘抗大精神’為指針，以內部培訓為主體，以基地建設為依托，多管齊下，多措并舉，隊伍建設求嚴、業(yè)務工作求精、內部管理求細，抓好‘三個突破’、實現(xiàn)‘一個規(guī)范’”的工作思路。在硬件建設上立足于保運轉，保主要職能的正常履行為主要目標。在資金十分困難的情況下，新購了7輛車，18臺微機、2臺多媒體教學投影儀、3套音響，配備了講課專用手提電腦，確保了教學工作的正常進行。裝修了會議室、接待室，配齊了會議桌椅。新校比較偏遠，為了豐富學員和老師的課余生活，購置了部分健身、娛樂器材，建起了健身房、娛樂室。在起用的三棟樓的公共部位，制做懸掛了141幅書畫作品，活躍了警營文化生活。投資11萬元給學員公寓安裝了太陽能模塊熱水器，新購了40張席夢思床、50張高低床、100套被褥、23臺電視機、71把電熱壺。食堂配備了3臺打卡機、裝修改造了超市和小餐廳。維修、翻新了戰(zhàn)術訓練掩體、器械架等四十多個，桌椅、板凳、櫥柜近五百件。據(jù)統(tǒng)計，近一年里，通過內部挖潛、財政支持、外援贊助等形式，警校新增加的硬件裝備總價值達150余萬元；在業(yè)務工作上突出了“輪訓輪值、戰(zhàn)訓合一”工作的主體地位。警?，F(xiàn)在唯一的一個職能就是內部培訓。因此，我們始終把“輪訓輪值”工作放在警校全部工作的首位，作為主體工程、重中之重、政治任務來完成。年初我們就積極籌劃了“干訓”開班前的各項準備工作，嚴格按照市局的要求，制定方案，落實培訓計劃和培訓內容，抽調教學經驗豐富的老師任教。成立了一個后勤保障方隊，專門負責輪訓輪值的后勤保障。還抽調了一名精干的副校長對訓練班進行全程跟蹤管理。開班后，干訓處全體人員靠上管理，跟蹤調研，及時發(fā)現(xiàn)和解決培訓中遇到的困難和問題。
在全校教職員工的共同努力下，我們全年共成功舉辦“干訓”班13期、培訓學員933人，保質保量地完成了年度培訓任務。在成功完成干訓任務的同時，我們招收了一個職業(yè)中專班，接收了一些社會上的培訓班，增加了一點收入，補入到警校的建設中，緩解了經費的一些不足；在隊伍建設上，強化了建章立制，規(guī)范管理。完善了各處室的工作職責，解決了內設處室職責不清問題。制定并重申了包括上下班兩簽到兩點名在內的11項規(guī)章制度，修訂了千分制考核方案，在全校開展了“評先創(chuàng)優(yōu)”活動。在力所能及的范圍內，落實了一些從優(yōu)待警措施。
班子團結是班子是生命，維護班子團結就是維護自己。這不僅反映一個人的能力水平，更重要的是反映一個人的品質。到警校后的第一個見面會上我就提出了“三個維護”的觀點，即：維護一把手的權威，維護班子的集體威信，維護單位的整體利益。在班子里我的年齡最大，帶頭做好維護班子的團結的工作是自己的職責。在警校應該說自己是行政上的主官，而在實際工作中，不論是言論，還是行動都積極主動的維護書記的權威，積極主動的帶領大家做好市局黨委和總支安排的各項工作。特別是在領導工作方法和思路和大家的想法有時不一致的時候，主動和大家溝通，積極引導大家在思想合拍，在工作上同步，行動上支持?；麡O因素為積極因素，把大家團結在校領導班子周圍，使警校成為一個整體。特別是在警校的困難時期，維護班子團結更為重要。
說實在的一年來做大量的群眾工作，化解了不少消極因素，得到群眾的認可。在有些領導不理解，甚至是誤解的情況下，自己總告誡自己人不要過多的看重現(xiàn)在，眼光要放遠一點，只要能促進單位和諧，自己受點委屈也值得。在一個單位工作，要多想想給單位做了什么，下臺后多給大家留點好的回憶。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十一
一年來，墨江縣民宗局在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級主管部門的精心指導幫助下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，牢牢把握各民族“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，加強和創(chuàng)新民族宗教事務管理，把黨的群眾路線教育實踐活動與民族宗教工作結合起來，以解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為出發(fā)點，妥善解決民族宗教領域熱點難點問題，促進我縣民族宗教工作健康穩(wěn)步深入開展。
一、民族工作。
(一)堅持抓好民族政策、法規(guī)宣傳工作。
深入開展“一法兩規(guī)定”的宣傳教育工作?！耙环▋梢?guī)定”的貫徹實施，對于保障少數(shù)民族合法權益，鞏固和發(fā)展社會主義民族關系，加強民族團結，維護社會穩(wěn)定，促進我縣經濟社會的發(fā)展具有重要的意義。一是我局利用民族節(jié)日、趕集天和“民族團結進步宣傳月活動”的契機，聯(lián)合縣司法局、610辦深入聯(lián)珠、壩溜、雅邑、龍壩、新安、孟弄等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動11場次，大力開展黨的民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族基本知識的宣傳教育，發(fā)放宣傳資料5000余份。
二是認真落實黨的民族政策，為人民群眾提供政策服務。一年來辦理民族成分變更106份170人。三是嚴格落實好民族宗教工作目標管理責任制。召開全縣民族宗教工作會議，與15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府簽訂了《墨江縣民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設20__年目標管理責任書》，通過簽訂目標管理責任書，進一步強化各級政府的責任。四是認真開展民族宗教矛盾糾紛排查化解工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，使矛盾和問題不升級不擴大，維護好民族團結、宗教和順、社會穩(wěn)定的良好局面。
(二)民族經濟工作扎實有。
民族經濟工作是民族工作的重中之重，為切實加快民族地區(qū)經濟發(fā)展，提高少數(shù)民族群眾的生產生活水平，我局在調查研究、聽取群眾意見的基礎上，積極向省、市、縣爭取各類項目資金，并抓好項目資金的落實，確保項目發(fā)揮優(yōu)良效果。20__至20__年，上級下達墨江縣民宗局實施的項目21個，資金共計564萬元。其中：中央資金458萬元，包括少數(shù)民族發(fā)展資金410萬元(整村推進120萬元，示范村建設140萬元，“3121”工程50萬元，特色村寨100萬元)，解決少數(shù)民族特殊困難資金29萬元，項目管理費12萬元，電腦農業(yè)7萬元。市級資金106萬元(包括少數(shù)民族發(fā)展資金38萬元，機動金10萬元，“3121”工程市級配套資金50萬元,項目管理費8萬元)。
1.扶持人口較少民族發(fā)展工作有新進展。
墨江人口較少民族布朗族、普米族主要集中在景星、新?lián)?、通關、文武4個鎮(zhèn)，按照云南省《扶持人口較少民族發(fā)展(20__-20__)》的要求，圍繞人口較少民族聚居建制村基本實現(xiàn)“五通十有”，人口較少民族聚居區(qū)基本實現(xiàn)“一減少、二達到、三提升”的目標，分別實施了新?lián)徭?zhèn)京平村竜巴、下孔會、路的、老趙、幫卡、寨頭整村推進，文武鎮(zhèn)安益村大荒田組整村推進，完成上級財政投資150萬元。實現(xiàn)道路硬化8140平方米，民房改造118戶，活動場地建設2塊1200平方米，購文化室配套設施1套。
2.示范區(qū)示范點創(chuàng)建有新突破。
扎實推進民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設，按照重點突破、以點帶面、形成經驗、示范全縣的示范點創(chuàng)建要求，圍繞實施民族經濟發(fā)展示范、實施民生改善保障示范、實施民族文化示范等創(chuàng)建示范點的十大主要目標，結合墨江實際，突出民生改善保障示范、實施民族關系和諧示范。上級財政投資170萬元。完成了龍壩鎮(zhèn)勐里村坡的組、那哈鄉(xiāng)牛紅村上計特組民族團結示范村建設項目，聯(lián)珠鎮(zhèn)碧溪村那雷組“3121”工程，聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營組特色村寨建設正在實施。完成道路硬化6000平方米，房屋亮化140戶，養(yǎng)豬100頭，示范戶建設34戶，建人畜飲水工程式件主管長5千米，改廁126戶，排污溝建設3.2千米,安裝路燈10盞，安居房建設8戶，修繕21戶，建公廁1間20平方米。
3.積極幫助解決少數(shù)民族特殊困難。
抓住扶持較少民族發(fā)展和民族團結進步創(chuàng)建活動的民族經濟工作主題，為少數(shù)民族群眾謀利益、謀幸福。年內向上級財政爭取資金44萬元，重點實施了魚塘鎮(zhèn)挖魯村石頭寨村內道路硬化、文武鎮(zhèn)馬甫村小江邊市場建設，龍壩鎮(zhèn)竜巴村去除組道文化室建設等六項工程，完成道路硬化4600平方米，道路改擴建4千米，文化室建設1間80平方米，極大地解決了當?shù)厝罕娳s街難、行路難、缺少文化娛樂場所等問題。
(三)民族文化不斷弘揚。
少數(shù)民族文化的挖掘、研究、傳承和保護。是民族宗教部門工作重點之一，20__年，民族文化工作取得了顯著成績。一是民族體育取得佳績。根據(jù)普政辦發(fā)〔20__〕50號文件精神，認真組團參加普洱市在江城縣舉辦的第三屆少數(shù)民族傳統(tǒng)體育運動會。墨江團參加了運動會所設9個大項78個小項和3個表演項目的所有比賽，參賽規(guī)模創(chuàng)歷史新高。經過激烈拼搏，我縣代表團最終榮獲9縣1區(qū)1校獎牌總數(shù)第一、金牌總數(shù)第二的好成績，分別是金牌15枚、銀牌12枚、銅牌19枚，獎牌總數(shù)46枚。
二是民族教育長足發(fā)展。認真落實黨的教育方針和民族政策，關心少數(shù)民族(布朗族、瑤族)學生學習情況。做好優(yōu)秀少數(shù)民族學生到省級學校就讀的宣傳和推薦準備工作。20__年秋季，推薦9名學生到省級學校就讀，其中，推薦2名學生到云南師范大學附屬中學就讀高中，推薦7名到云南民族中學就讀(6名高中生、1名初中生)。20__年，創(chuàng)建6所市級民族團結教育示范學校(龍壩中學、龍壩小學、景星中學、景星小學、孟弄中學、孟弄小學)。
三是民族文化廣泛宣傳。努力做好縣內以哈尼族為主的少數(shù)民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的搶救、挖掘、收集和整理工作;做好省市兩級文化項目的申報實施工作，完成省級申報傳統(tǒng)文化項目一項《孟弄彝族文化概略》，申報金額15萬元，批準資金6萬元;申報市級少數(shù)民族文化搶救保護項目一項《哈尼鼓村：克曼》，申報金額15萬元，待審批。認真完成內部季刊——《哈尼文化研究》4期的編輯出版;積極參與我縣舉辦的各類節(jié)慶活動，認真完成縣委、政府安排的各項節(jié)慶活動任務。
四是文化成果可喜可賀。一是啟動《墨江哈尼族支系文化實證叢書》第二批成果撰寫工作，并于11月底順利出版《支系文化實證叢書》之《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族白宏支系文化實證》、《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族阿木支系文化實證》2本書。二是對聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營石頭寨的典型文化進行深度調查，收集、整理后撰寫成了《中國哈尼族最后的石頭寨：巖子營》圖書，并將于年底順利出版。三是順利完成《墨江哈尼族文化叢書》(共3本，即《血緣的青藤》、《墨江哈尼文化論文選萃》，再版《墨江哈尼文化概論》)的出版發(fā)行工作。
五是加強學術交流，為民族文化研究搭建更好更高的平臺。11月25日至27日，由墨江縣哈尼學會主辦，縣民宗局哈尼文化研究所承辦的“墨江哈尼族自治縣成立35周年哈尼文化學術交流大會暨《哈尼文化叢書》首發(fā)式”在墨江縣舉辦，邀請省市縣哈尼族和研究哈尼文化的專家學者60多人參加學術交流大會，大會收到專家學者提交的論文30多篇。通過與會人員的共同努力，學術交流會取得了預期成效，為加強墨江少數(shù)民族文化的繁榮發(fā)展吸收了良好的意見建議。
二、宗教工作。
(一)做好宗教政策法規(guī)宣傳工作。
在全縣宗教活動場所和信教群眾中認真做好黨和國家的宗教政策法規(guī)的宣傳工作。根據(jù)《普洱市民族宗教事務局關于20__年開展以“發(fā)揮正能量，共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動的通知》(普民宗發(fā)﹝20__﹞42號)精神，制定《墨江縣民族宗教事務局關于20__年開展以“發(fā)揮正能量共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動實施方案》，開展學習月活動。利用趕集天在縣城開展宣傳2次，到龍壩、通關、孟弄等鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展宣傳5次，共發(fā)放宣傳單4000份，結合開展群眾路線實踐教育活動，深入雅邑鎮(zhèn)大梁子教堂、景星鎮(zhèn)香規(guī)教堂等開展民族宗教政策法規(guī)、以及如何識別和抵御邪教滲透等知識宣傳教育培訓5次，受教育的信徒群眾1300多人。
(二)抓好領導干部學習培訓工作縣民宗局。
年內，我縣5名黨政領導干部和宗教工作干部在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的帶領下，到甘肅、寧夏等省(區(qū))考察學習，并做好跨省市宗教聯(lián)系工作;選派2名宗教領導干部分別參加省民宗委舉辦的回族地區(qū)經濟社會發(fā)展研討會和云南省規(guī)范管理清真寺經文班學習培訓會;組織伊斯蘭教管事和阿訇參加省、市委統(tǒng)戰(zhàn)部舉辦的培訓會2期4人;組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民族宗教專(兼)職干部、三自愛委會班子成員、縣民宗局班子成員、各股室負責人等民族宗教政策法律法規(guī)知識培訓會1期30多人;組織三自愛委會成員參加省“兩會”舉辦的全省《圣經》知識交流講道會1名;舉辦全縣教職人員培訓會2期268人，培訓會邀請云南省神學院牧師前來講課，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、民宗局和公安局國保大隊等部門有關人員分別作了宗教政策法律法規(guī)和防范邪教滲透等知識宣講。
(三)加強宗教事務管理工作。
我局在宗教工作上始終堅持黨的宗教工作基本方針，積極引導宗教與社會主義社會相適應。一是進一步開展宗教工作調研，在縣委、政府的重視和幫助下，今年年初完成了全縣范圍內的民族宗教工作調研，進一步了解掌握了我縣的民族宗教人士，宗教活動堂點、信教群眾和教職人員情況，為下一步工作開展提供了詳實的數(shù)據(jù)。二是充分發(fā)揮宗教界愛國人士的積極作用，在春節(jié)期間，我局召開“墨江縣宗教界人士迎春座談會”，看望慰問宗教界愛國人士，慰問信教困難戶。三是認真開展以“教風”為主題的和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。
抓好《宗教活動管理制度》、《宗教活動場所管理人員制度》等六項制度在宗教場所的上墻與落實工作。四是認真開展規(guī)范管理他郎清真寺經文班工作。20__年3月10日，在省委、市委的高度重視和正確領導下，通過各級黨委、各有關職能部門的努力和聯(lián)動應對下，于5月21日、6月26日、9月19日先后分三批次送返，共勸返15名學生(省內2名，省外13名)和1名阿訇。
五是加強對宗教事務的規(guī)范管理。對宗教活動場所的設立、合并、分立、終止或者變更登記內容等進行依法審核和登記備案，今年年初，制定了《墨江哈尼族自治縣在宗教場所內改建或者新建建筑物審批實施細則》。指導、幫助宗教活動場所建立健全民主管理組織，對經宗教團體認定的宗教教職人員進行備案管理。與相關部門協(xié)調配合，認真做好宗教方面的防滲透和打擊邪教工作。六是爭取項目資金，幫助宗教活動場所改善基礎設施建設。今年向上級部門爭取修繕城關教堂項目1個，向縣財政爭取資金，安排修繕6處活動場所。目前，修繕工程正在實施中。
三、加強民情聯(lián)系，切實為民辦實事。
一是搞好機關黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到”為民服務群眾活動。按照縣直部門工委的安排部署，20__年7月，墨江縣民宗局黨支部與聯(lián)珠鎮(zhèn)新發(fā)社區(qū)黨總支開展“共駐共建”活動。全局19名黨員共建立53戶民情聯(lián)系戶，適時開展民情懇談、為民辦實事好事等活動。今年，共投入10.9萬元資金，幫助新發(fā)社區(qū)群眾解決實際困難。其中，投入1萬元，開展科技培訓1期;投資5萬元，扶持養(yǎng)豬示范戶5戶;投資0.9萬元，扶持大棚蔬菜種植;投資4萬元，扶持刺五加規(guī)?；N植10戶。
四是加強調研力度。沒有調查就沒有發(fā)言權，在不斷變化的新形勢下，面對墨江黑樹林地區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，為掌握第一手資料，20__年，我局專門成立調研組深入黑樹林地區(qū)開展調研，并形成《墨江縣“黑樹林地區(qū)”經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀、問題及對策》的調研報告。結合墨江縣黑樹林地區(qū)當前存在的困難和問題，撥付3萬元開展當?shù)孛芗m紛排查工作，確保黑樹林地區(qū)的生產安全和社會和諧穩(wěn)定。五是加強信訪工作的解訪力度。20__年，我局撥付共計86萬元的縣級民族宗教工作資金，解決涉及墨江縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的34起來信來訪問題(以申請居多)，主要幫助解決少數(shù)民族群眾生產生活困難的問題和信教群眾信教困難的突出問題。
四、存在問題。
(一)深入基層調查研究不夠，工作思路不夠明晰。
(二)對項目實施監(jiān)管力度不夠到位，至使有的項目進度緩慢，質量不夠理想。
(三)在爭取領導、協(xié)調部門方面力度還不夠，致使工作發(fā)展不夠平衡，一些工作中的難點問題遲遲得不到解決。
(四)工作經費投入有限，雙語教學、民族文化走進課堂、民族古籍搶救保護及民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)創(chuàng)建活動等工作的推進力度不大。
(五)有個別黨員干部思想松懈，群眾路線意識不夠強，服務意識淡薄。
五、20__年工作計劃。
針對工作總結中發(fā)現(xiàn)的問題，結合我局實際，特提出如下工作計劃：
(一)加強自身建設，建立嚴格的監(jiān)督約束機制。教育引導廣大黨員干部積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，深入基層一線開展調查研究，傾聽民眾的意愿和要求。通過監(jiān)督與教育引導相結合，切實轉變工作作風，進一步增強干部“一切為了群眾，一切依靠群眾”，“從群眾中來，到群眾中去”的思想觀念，為推動教育實踐活動深入開展奠定思想基礎。
(二)加強對少數(shù)民族發(fā)展項目資金管理，抓好示范點創(chuàng)建工程。嚴格按照少數(shù)民族發(fā)展資金管理使用的有關規(guī)定和要求，加強項目建設管理工作，確保少數(shù)民族發(fā)展項目經費按期投入使用并按質按量完工，大力改善民族地區(qū)的各項基礎設施建設。進一步加大對基礎設施的支持力度，引導民族聚居村、組調整產業(yè)結構，鼓勵發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，興辦具有民族特色的餐飲服務業(yè)和加工企業(yè)，促進少數(shù)民族聚居地區(qū)經濟又好又快發(fā)展。
(三)積極引導宗教與社會主義社會相適應。倡導“保護、管理、引導、服務”的宗教工作理念，深入開展“教風建設年”、“宗教政策法規(guī)學習月”、“宗教慈善周”活動和“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動。積極引導宗教界開展創(chuàng)建模范宗教活動場所活動，幫助宗教團體、宗教活動場所發(fā)展自養(yǎng)事業(yè)。充分調動宗教積極因素，引導宗教界融入社會，積極開展各種公益活動，使之成為小康社會建設和構建社會主義和諧社會的重要力量，為黨的群眾路線教育實踐活動深入開展和民族地區(qū)經濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。
(四)抓好民族教育、民族文化和民族體育工作，推動少數(shù)民族和民族地區(qū)社會事業(yè)不斷發(fā)展。加強民族教育工作調研，認真貫徹落實少數(shù)民族教育政策;進一步做好民族文化的搶救保護工作，努力推出文化精品，加強《哈尼文化研究》辦刊質量。
(五)完成上級交辦的其他工作。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十二
按照省委組織部吉組通字〔20__〕59號文件精神，現(xiàn)將我20__年有關6個方面情況述職如下：
一、學習貫徹系列重要講話精神的情況。
中央發(fā)出學習貫徹系列講話精神以來，我積極參加了省社黨組理論中心組的學習，參加了省委組織部省管干部學習貫徹系列講話精神集中輪訓班，做到了通讀專題摘編和重要論述，認真做好筆記，積極參加分組討論，認真答卷做題，撰寫學習體會。
同時，利用好每周的學習日認真學好系列講話精神，堅持學以致用、用以促學，用新思想、新觀點、新論斷和新要求，武裝頭腦、指導實踐、推動工作。通過專題學習、集中輪訓、認真自學，收到了明顯的成效。
一是我認為習關于加強黨的建設的思想高瞻遠矚，意義深遠。在新形勢下落實黨要管黨、從嚴治黨的任務十分繁重和緊迫，習關于黨的建設的新思想、新觀點、新論斷和新要求，為我們黨新時期加強黨的建設指明了方向。供銷合作社是農民的合作經濟組織，是帶領廣大農民致富奔小康的生力軍。供銷合作社的黨員干部必須按照中央的要求，加強自身建設，積極拒腐防變，切實擔當起組織農民發(fā)展生產、幫助農民豐富生活的重任。
二是我認為習關于全面深化改革開放的論斷和要求，恰逢其時，意義重大。講“改革開放是黨在新的歷史條件下領導人民進行的新的偉大革命，是決定當代中國命運的關鍵抉擇”。全面深化改革開放的決定，對于吉林省來說機遇千載難逢，對于供銷合作社來說機不可失。
三是我認為習關于堅持和發(fā)展中國特色社會主義的論述，立足國情，方向明確。道路決定未來、決定民族興衰，道路如果走錯了，就將窮途末路。這是所有中國人必須堅持的道路，別無選擇，沿著這條路走下去，道路越來越寬廣。四是我認為系列重要講話堅持了黨的思想路線，堅持了一切從實際出發(fā)?！翱照務`國，實干興邦”、“踏石留印，抓鐵有痕”的要求，告誡我們必須始終堅持務實思想和務實作風，堅持講實話、辦實事、求實效，以實干促發(fā)展，以業(yè)績論英雄，奮力推動各項工作上水平。
(二)堅定理想信念、政治立場，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的情況。
回顧一年來的履職表現(xiàn)，自己覺得信念和立場是堅定的。我能夠自覺維護和嚴格遵守黨的政治紀律，能夠做到在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對于中央已經做出決定的重大方針和政策問題沒有不同意見。沒有自行其是，沒有公開發(fā)表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，沒有采取同中央的決定、決議相違背的行動供銷合作社述職報告供銷合作社述職報告。能夠做到反對陽奉陰違，決不搞當面一套、背后一套，決不編造、傳播政治謠言，丑化黨和國家的形象，堅決維護黨的團結統(tǒng)一，維護黨和國家的集中統(tǒng)一。在這些大是大非問題上，自己覺得立場還是堅定的。
我的業(yè)余愛好不多，既不打麻將也不喝酒，讀書算是一個長年的愛好。當前提倡學習型干部，我非常贊同，人的頭腦需要不斷填充養(yǎng)分，清除糟粕;人的道德品質、修養(yǎng)需要不斷地提升，其中最好的辦法之一就是在讀書學習中堅定理想信念、提升政治素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界。特別是通過這次群眾路線教育實踐活動，經過認真反思，仔細思考，找出了自己存在的主要問題五個方面十四條，提出了整改措施十五項，使自己的靈魂受到了一次洗禮，思想受到了深刻教育。
道德建設是內駐于心的修養(yǎng)工程，也是外在于形的實踐工程，自己在平時努力踐行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德的養(yǎng)成。把真、善、美作為自身價值觀的終極指向，努力形成自強、崇儉、守信、奉獻的道德規(guī)范。在工作中與生活中，奉行團結助人、誠實守信、敬業(yè)奉獻、艱苦奮斗的準則。努力克服放縱自我、說話隨意、心浮氣躁、低級趣味等時弊。一方面培養(yǎng)了情操、提高了工作效率;另一方面以道德建設為載體，與同志們交流思想，溝通心靈，增進感情，得到大家的認可和支持。
二、落實全面深化改革舉措，推動經濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設的情況。
20__年，我分管人事干部方面的工作。人事干部工作涉及到每個職工的考核與升遷，十分敏感。面對干部選用、監(jiān)督等方面的新規(guī)定和新要求，我不敢怠慢，如履薄冰，任勞任怨完成好份內的工作。
一是從學習和貫徹《干部任用條例》、《人事管理條例》入手，創(chuàng)新干部選用辦法。新的干部條例在工作環(huán)節(jié)上和實質性內容上都發(fā)生了巨大變化。為此，我們通過自學、黨組中心組學習、參加培訓等辦法，盡快把握了條例的核心內容，在此基礎上，起草印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》。我們針對干部職數(shù)的使用情況，利用40天的時間，先后進行了4輪干部選拔任用，實現(xiàn)了“四個之最”。
一是速度最快。從4月17日到5月26日，共計40天，完成了4輪10個職位的選任工作，實現(xiàn)了歷史性的突破。二是組織部最滿意。我們的做法被省委組織部稱為第一，就是第一個用新條例的程序和辦法選任干部通過備案審查的單位。三是銜接最順暢。從干部職數(shù)的協(xié)調，到實施方案的起草，再到各個選任程序的順利推進，乃至備案、審批、減編、工資核定各個環(huán)節(jié)的銜接;同組織部、公務員局、人事廳、編辦等多個職能部門的協(xié)調，都達到了無縫銜接。四是得到了領導和同志們最廣泛的支持。整個4輪干部選任，得到了廣大干部職工的大力支持。
二是從推進管理制度化、規(guī)范化入手，研究制定干部人事管理辦法。結合新條例出臺和中央有關規(guī)定出臺的大背景，我們加強了各種規(guī)定、制度和辦法的起草和修訂工作。先后起草和印發(fā)了《省社機關及直屬單位干部選拔任用暫行辦法》、《吉林省供銷合作社領導干部個人有關事項報告材料匯總綜合與抽查核實辦法》、《吉林省供銷合作社干部職工退休談話制度》、《吉林省供銷合作社機關考勤制度》，《關于規(guī)范省社直屬單位法定代表人的意見》、《關于進一步規(guī)范省社機關干部在企業(yè)兼職(任職)有關問題的意見》、《用工管理規(guī)定》、《內控崗位輪換制度》等供銷合作社述職報告工作報告。這些制度、辦法和意見的出臺，必將有力地推進省社機關及直屬單位干部人事管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
三是從吃透中央和省委精神入手，化解超職數(shù)配備干部問題，規(guī)范機關干部到企業(yè)兼職工作。20__年，超職數(shù)配備干部和企業(yè)兼職問題成為中央治理的兩大政治任務。在化解超職數(shù)問題上，省社黨組果斷決策，靈活運用《公務員法》中的有關政策，在依法、自愿的前提下，用提前退休的辦法化解了超配的2個指標;利用新條例的新規(guī)定，由副虛職轉實職，提前化解了超配的1個指標3個職數(shù)的提前化解，不僅完成了政治任務，同時又化解了一些難題。這種化解死結的做法，使干部選任工作活了起來，達到了個人需要、組織推動和群眾支持三贏的目的。在規(guī)范企業(yè)兼職問題上，經多次同省委組織部2個主管處室協(xié)調，最終要求我們在規(guī)范現(xiàn)有兼職的前提下，逐步減少兼職數(shù)量。同時，要求必須執(zhí)行中央規(guī)定，不得領取任何報酬，并提出了嚴格的處分措施。目前，企業(yè)兼職由清理前的11人，減少到6人。
四是從生存與發(fā)展兩個層面入手，扎實推進事業(yè)單位分類改革。去年上半年，經過艱苦的協(xié)調，在省社主要領導的支持下，省社機關暫不納入此次事業(yè)單位分類改革，待國家有政策后再定，這就避免了機構的來回折騰，也為下一步綜合改革奠定了組織基礎。同時，我們加強了系統(tǒng)的分類一致性協(xié)調。經過大量匯總和協(xié)調工作，機關服務中心跟其他廳局一樣被確定為公益二類，在政策上是差額撥款。
五是從強化服務作用入手，切實做好日常性、基礎性、臨時性工作。主要工作有：省政府績效考核、機關和直屬單位考核、3名處長試用期考核、機關總結表彰大會、個人事項報告、公務員招錄、20多年來的干部檔案整理工作、權力清單清理、各種信息庫維護和更新、干部人事和工資統(tǒng)計報表、軍轉干部撥款、工資基數(shù)核定、調整津貼補貼、87人次的工資核定和晉級、獨生子女費用申領、醫(yī)保變動核定、領導及機關體檢、機關考勤、撫恤金發(fā)放、機關干部各個層級63人培訓、領導和處長網(wǎng)絡學習、7人職稱評審、培訓工作會議、培訓農產品經紀人57期共3630人、駐村幫扶、退休談話、事業(yè)單位年檢等等。同時，參與了綜合改革試點論證工作、省外調研和起草上報省政府有關材料的工作任務。
三、開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強整改的情況。
在教育實踐活動過程中，我始終做到認真、細致，一絲不茍。對每一個環(huán)節(jié)的要求都一一做到，對每一項剖析都徹徹底底。經過此次教育實踐活動，不僅精神得到了洗禮，而且找到了自己存在的問題，提出了自己今后努力的方向和具體整改措施。對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，我提出了四個整改，總體上達到了組織要求供銷合作社述職報告供銷合作社述職報告。三條做的比較好，但其中“蠟頭不高了，工作時間不長了，再加上身體不好，所以意志有所衰退，干勁也不那么足了”這一條改正的不到位，我將在今后的工作中認真克服。
四、落實中央八項規(guī)定精神，反對“四風”，廉潔自律的情況。
中央八項規(guī)定出臺后，自己能夠自覺地將思想統(tǒng)一到中央要求上來，加強了政治理論學習，加強了調查研究，對文件和工作材料要求做到言之有理、言之有物，一律不出席各種沒有實際意義的慶祝會、紀念會、表彰會、論壇等。從不利用公款旅游或借開會之機游山玩水。嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定。
教育實踐活動以后，我更加反對各種形式的“四風”，從自身做起，堅決杜絕“四風”表現(xiàn)，同時，堅決反對“四風”表現(xiàn)。目前，“四風”表現(xiàn)猶如過街老鼠，自覺抵制、自覺反對。
在廉潔自律方面，我能夠按照中央《廉政準則》的要求，在房子、車子、票子、升遷、子女等問題上，嚴格按照規(guī)定去做，沒有非份之舉;幾年來，按照《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》按時、準確地填報。在工作方面認真履行自己的職責，按照《黨風廉政建設責任制規(guī)定》，注重宣傳教育和完善制度建設，在搞好干部選任、落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度、整治鋪張浪費奢靡之風、小金庫小汽車專項治理等工作中較好地完成了任務。
五、加強法制建設、依法辦事的情況。
我分管的干部人事工作，涉及的法律法規(guī)和政策規(guī)定非常多，在工作中我注重研究每一個法律條文，尤其是注重研究《干部選任條例》、《人事管理條例》、《公務員法》以及各種涉及干部職工休假、工資、補助、獎勵、撫恤等方面的法律法規(guī)和政策規(guī)定。一年來，沒有違反任何法律法規(guī)、政策，嚴格按法律辦事，按程序辦事。同時，我們還加強了制度建設，制定和出臺了10多項規(guī)定、辦法等，有效地推動了各項工作的制度化、規(guī)范化。
回顧一年的履職經歷，在看到取得成績的同時，我也查找了自己存在的不足，主要是創(chuàng)新拼搏精神不強、調查研究不多、推動工作落實力度不夠、存在安于現(xiàn)狀的思想、勇于創(chuàng)新的措施不多等等。在新的一年里，我將站好最后一班崗，不斷克服不足，改進工作方法，敢于探索，大膽實踐，為供銷合作經濟發(fā)展做出新貢獻服務，建立并逐步完善服務體系;四是為農民發(fā)展“高產、高質、高經濟效益”的農業(yè)產品提供產前、產中、產后服務;五是管理直屬單位的資產，行使集體資產所有者代表和管理者的職能，指導基層社管理好、使用好所屬的社有資產，理順和化解債權債務，防止社有資產流失。
通過熟悉，我了解了省社本級及直屬單位的基本情況，尤其是我現(xiàn)在分管和曾經分管過的單位，對他們的管理方法、經營理念和經濟效益了解的更深一些。雖說我暫處在學習和熟悉之中，但個人認為，我學習的態(tài)度是端正的也是認真的。我熟悉的方法是謹慎的也是虛心的。
通過學習和熟悉，我有信心為供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展當好參謀、做好助手，并根據(jù)供銷社的實際出謀劃策。
回顧自己來到供銷社的工作，雖然了解了一些、學習了一些、掌握了一些、熟悉了一些。但離我本人的目標和上級的要求還差的很遠。主要體現(xiàn)在：一是業(yè)務水平不高;二是工作滿足現(xiàn)狀;三是創(chuàng)新意識不強;四是進取精神較差。因此，在今后的工作中，力爭轉變觀念、積極開拓進取、努力提高工作水平和業(yè)務能力;不斷加強學習、強化修養(yǎng)、努力提高處理問題的能力;深入基層、了解實際、努力提高解決問題的能力;堅持理論與實際相結合，努力提高駕馭工作的能力。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十三
按照**發(fā)77號文件《關于在縣管領導干部中開展述廉工作的實施意見》要求，為進一步強化廉潔奉公、執(zhí)政為民意識，著眼通過認真檢查自己、接受群眾監(jiān)督,進一步增強自覺落實黨風廉政建設責任，以勤政廉政的實際行動實踐“三個代表”，結合年度工作目標考核，現(xiàn)就自己一年來執(zhí)行廉潔自律情況和履行崗位職責情況作如下報告。
一、履行崗位職責情況。
認真履行崗位職責，努力完成工作任務。一年來，始終牢記黨和人民的重托，身體力行“三個代表”重要思想，努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責為民負、權為民謀，努力完成了全年的各項工作任務。
(一)、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制規(guī)定，進一步推進領導干部廉潔自律工作。
根據(jù)**委辦[2004]46號文件，街道黨工委以璧城街道工委[2004]72號文件制定了街道黨風廉政建設和反貪腐工作分工責任制，把各項工作落實到了黨工委、辦事處政班子的每一位成員。黨工委書記為第一責任人，負責整個街道范圍內的黨風廉政和反貪腐工作。今年重點抓了以下幾項工作的落實：一是繼續(xù)落實不準領導干部收受下屬單位和個人、外商、私營企業(yè)主的現(xiàn)金、有價證券的規(guī)定。二是禁止領導干部到企業(yè)和單位報銷應由本人及其配偶、子女支付的個人費用。三是深入落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定。四是狠殺奢侈享樂、鋪張浪費歪風。了五是全面落實政府采購和工程招投標制度，凡一次性采購物資物品金額在1萬元以上的，經請示辦事處主要領導同意后，一律由財政所組織直接采購或公開投標采購;基建工程項目由辦事處直接出資，投資額在1萬元—30萬元以下的項目，由辦事處直接組織公開招投標，紀委參與監(jiān)督，使政府采購和工程建設項目招投標工作實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
(二)、加強對廣大黨員干部的黨風廉政教育。
今年在黨風廉政教育方面主要抓了以下幾項工作：一是認真開展了學習、宣傳、貫徹《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的活動。二是深入開展了正反兩個方面的教育。1、街道以燈小平同志誕辰100周年為契機，組織機關黨員和部分村、居干部到廣安、潼南等地進行參觀學習，使大家受到了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育;2、組織黨員干部收看《忠誠衛(wèi)士》、《正氣滿乾坤》、《兩面人生》等片子，使廣大黨員從正反兩個方面對黨風廉政和反貪腐工作有了更深刻的認識。
(三)、進一步加強信訪工作，集中力量查辦案件。
1、我們嚴格按照中紀委《控告申訴條例》和監(jiān)察部《監(jiān)察機關舉報工作辦法》的規(guī)定，認真受理、處理好每一件群眾來信、來訪和舉報電話，做到了熱情接待，認真受理、及時登記、快速送批、抓緊辦理、按時回音。今年共接到群眾來信和上級轉辦信件20件、舉報電話2個，全部做到了“事事有結果，件件有回音”。
2、做好了領導干部公開接待群眾來訪工作。
制定了黨工委、辦事處領導公開接待群眾來訪制度，每位領導班子成員都按照要求公開接待群眾的來信、來訪，現(xiàn)場為群眾宣傳信訪政策、回答群眾的提問，及時處理落實有關問題，受到群眾的好評。
3、積極查找違紀線索，認真辦理違紀案件。
我們把查處違紀案件作為今年工作的一個重點，變被動等待為主動出擊，積極查找違紀線索。分別從群眾來信來訪中尋找線索，調查處理了袁政煒挪用公款案、伍頂紅、榮騰興違反計劃生育案，給予了三位同志黨內嚴重警告處分;同時，通過對群眾反映問題的認真調查核實，對群眾反映問題屬實的兩位村干部進行了嚴肅的批評教育，對反映村干部問題不屬實的為村干部澄清了事實，還干部一個清白。
(四)、進一步加大了執(zhí)法監(jiān)察力度。
一是對街道機關村建、國土、城管等執(zhí)法部門履行工作職責和執(zhí)法情況進行了督促檢查。
二是對專項資金的管理使用情況進行了清理，如扶貧資金、退耕還林資金、生態(tài)林工程資金的管理使用情況進行了監(jiān)督檢查，確保了專項資金的安全使用。
三是對中小學的.收費情況進行了檢查。街道紀工委匯同財政、教辦等部門對街道所屬14所中小學幼兒園春秋兩季的收費情況進行了專項檢查，杜絕了亂收費的現(xiàn)象。
(五)、進一步做好糾風工作。
一是堅持了政府采購和工程項目的招投標工作。今年街道共組織采購物資物品涉及金額19.3萬元，全部實行了招投標，街道紀工委參與監(jiān)督;今年街道共有村級公路修建、村級陣地建設等工程建設項目22個，涉及金額834萬元，全部采取了公開招投標，增加了建設項目的透明度。
二是繼續(xù)鞏固農村稅費改革的成果，認真搞好了減清農民負擔工作，對涉農收費價格、項目進行了公示，村級黨報、黨刊的訂閱，嚴格控制在規(guī)定標準以內，認真清理了向農民亂收費、亂集資、亂攤派問題，使農民的負擔大大減少。
三是認真搞好了行風評議工作和行風整頓工作。積極配合上級有關部門對街道辦事處社會保障科進行了行風評議，公開向社會征求意見、公開整改方案，組織社會各界和行評代表對整改效果進行評估，得到了群眾的一致好評。
二、執(zhí)行廉潔自律情況。
(一)嚴格履行黨風廉政建設工作職責，堅持做到“三個到位”。一是在思想上高度重視，防微杜漸，做到安排部署到位。堅持把黨風廉政建設與其他工作做到“四個一起”，做到年初有部署、年中有檢查、年底有考核，建立健全制度措施，不斷完善監(jiān)督機制;把抓好黨風廉政建設作為自己重要的崗位職責來認真履行，不僅經常放在心上、裝在腦里、認真思考，二是在工作上認真負責，一絲不茍，做到督辦檢查到位。在黨風廉政建設上堅持以抓艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)和勤儉搞建設、埋頭謀發(fā)展為重點，注意教育和引導街道機關廣大干部職工自覺做到生活上不攀比、待遇上不奢望，緊緊圍繞年度工作目標一步一個腳印地抓落實。三是在貫徹落實上嚴肅對待，堅持始終如一，做到執(zhí)行規(guī)定到位。對上級關于黨風廉政建設的各項規(guī)定和關于領導干部廉潔自律的要求嚴格按要求一條一條抓落實。
(二)嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習了黨的十六大、十六屆三中全會和十六屆四中全會精神，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序認真履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。在二級機構負責人和后備干部的選拔任用中，紀工委全程參與監(jiān)督，杜絕了暗箱操作。三是堅持嚴以律己，不搞謀私。四是全面落實政府采購和工程招投標制度，使政府采購和工程建設項目招投標工作實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
(三)認真貫徹從嚴治黨要求，扎實抓好黨風廉政建設。一年來，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，始終把街道的黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容來抓，通過經常性的教育，規(guī)范化的管理，努力使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是狠抓黨風廉政責任制的落實。年初制定了黨風廉政建設和反貪腐分工責任制，把黨風廉政建設和反貪腐工作落實到了相關的責任領導和部門，黨工委和辦事處班子還就執(zhí)行廉潔自律工作情況向全街道的廣大干部群眾作出了莊嚴的承諾。在此基礎上堅持了每季度對街道黨風廉政建設進行專題研究，年終專題部署黨風廉政建設責任制的檢查考核。二是不斷完善各項規(guī)章制度。針對黨風廉政建設中出現(xiàn)的一些苗頭性問題，除了利用召開機關作風建設會議、街道村(居)負責人大會，對有關人員和部門給予嚴肅的批評教育外，街道紀工委和有關部門一起制訂了“機關干部管理規(guī)定”、“機關干部行為規(guī)范”等制度，并轉發(fā)了縣紀委、監(jiān)察局《關于切實加強元旦、春節(jié)期間黨風廉政建設通知》等文件，有效制止了相互請吃等現(xiàn)象的發(fā)生。三是嚴肅查處黨員干部出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為。根據(jù)群眾舉報和自己查找線索，一年來共查處各類違規(guī)違紀案件3起，共處分黨員干部3名，3名黨員分別受到了黨內嚴重警告處分。行風監(jiān)督和專項整治工作健康開展，街道推行了政務、村務、廠務、校務公開，有效防止了貪腐現(xiàn)象和不正之風的滋生蔓延，進一步密切了黨群、干群關系。
一年來，在勤政廉政和履行工作職責方面，本人雖然取得了一些成績，但對照高標準嚴要求，自我感到還有一定差距。我決心以黨的十六大精神為指針，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種貪腐現(xiàn)象作堅決斗爭，并虛心聽取群眾的意見，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，為璧城街道經濟和社會事業(yè)的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
一崗雙責述職述廉工作報告篇十四
本人于20xx年5月份擔任洛江區(qū)馬甲鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、9月份轉任洛江區(qū)勞動和社會保障局局長。五年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，盡心盡責，求真務實，扎實工作，廉潔自律，較好地完成各項工作任務。任職期間，馬甲鎮(zhèn)20xx年榮獲“省級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號、20xx年榮獲“省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號、榮獲“省級科普先進單位”稱號等，20洛江區(qū)勞動和社會保障局榮獲“市級110社會聯(lián)動工作先進集體”稱號、洛江區(qū)醫(yī)保中心榮獲“省級優(yōu)質服務窗口”稱號等?，F(xiàn)就20xx年以來本人在學習、工作和廉潔自律等方面的情況報告如下，請予評議。
一、加強學習，提升自身綜合素質。
本人牢固樹立政治理論“時時學習、終身學習”的意識，進一步加強政治理論和業(yè)務知識的學習，采取個人自學和集中學習相結合的形式，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，全面掌握勞動保障法律法規(guī)及相關業(yè)務知識，不斷提高自身的政治素養(yǎng)、工作能力和領導水平;同時結合工作實際，堅持在學中干、干中學，將所學知識應用于工作實踐，創(chuàng)新工作思維和方法，不斷提升理論指導實踐的水平。
二、恪盡職守，全力做好本職工作。
(一)認真履職，推動馬甲經濟社會全面發(fā)展。
1、抓好經濟建設，促進區(qū)域經濟增量提質。20，全鎮(zhèn)實現(xiàn)工業(yè)總產值11.57億元，比增長72.3%，年均增長15%;農業(yè)總產值1.73億元，比20增長34%，年均增長6.8%;工商稅收總收入2130萬元，比年增長76%，年均增長15.2%，其中地方級收入1414萬元，比2005年增長128.1%，年均增長22.9%;農民人均純收入7300元，比2005年增長28.7%，年均增長5.8%。
2、抓好城鎮(zhèn)規(guī)劃，促進新型城鎮(zhèn)科學發(fā)展。以建設“環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)宜居、旅游度假城鎮(zhèn)”為目標，突出“顯山露水透綠”，拓展城鎮(zhèn)發(fā)展空間，完善城鎮(zhèn)服務功能，高起點規(guī)劃建設“四大功能區(qū)”即中心鎮(zhèn)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、旅游度假區(qū)和科教文化區(qū)，構筑馬甲新型城鎮(zhèn)化發(fā)展格局。一是做好總體規(guī)劃，完成馬甲鎮(zhèn)總體規(guī)劃和中心鎮(zhèn)區(qū)控制性詳規(guī)的調整和修編;二是做好片區(qū)規(guī)劃，完成舊鎮(zhèn)區(qū)80畝改造、梧埔片區(qū)250畝舊村莊改造、溪東片區(qū)90畝農貿家俱市場等項目的修建性詳規(guī);三是做好專項規(guī)劃，完成仙公山風景名勝區(qū)總體規(guī)劃修編工作和馬甲溪堤整治規(guī)劃設計等工作。
3、抓好項目建設，促進城鎮(zhèn)面貌較好改善。緊扣市級小城鎮(zhèn)綜合改革試點建設，從馬甲實際出發(fā)，科學合理梳理安排建設項目，共5類42個項目，總投資14.5億元。年啟動項目23個，項目投資5.97億元，1-8月份已完成項目投資1.22億元，完成全年計劃投資的71.9%，其中：梧埔片區(qū)舊村改造項目已基本完成;消防中隊辦公大樓、馬甲村文化活動中心等工程已封頂;標勝房地產有限公司大樓已完成孔樁澆筑;鎮(zhèn)區(qū)美化綠化亮化工程已全面推進等。
4、抓好特色產業(yè)，促進生態(tài)旅游持續(xù)發(fā)展。按照“休閑旅游與特色農業(yè)生態(tài)區(qū)”的發(fā)展思路，突出特色，打造亮點。一是加快推進仙公山風景區(qū)景點建設，不斷擴大景區(qū)的規(guī)模，南亭、北亭和四方觀音殿建設均已完成;二是積極推進祈山星月度假山莊、坑頭西遼生態(tài)旅游區(qū)和梅嶺村花卉森林人家等休閑旅游項目建設;三是發(fā)揮傳統(tǒng)優(yōu)勢，發(fā)展特色農業(yè)，加大花卉、中草藥等特色農業(yè)基地建設，新建仙人掌基地150畝、蘭花基地100畝。
5、抓好工業(yè)發(fā)展，促進第二產業(yè)擴量提質。一是大力推進工業(yè)企業(yè)規(guī)模化、集約化發(fā)展，穩(wěn)步發(fā)展制鞋、床上用品、針織服裝等傳統(tǒng)手工業(yè)。二是扎實推進工業(yè)園區(qū)建設，完成大廳埔工業(yè)小區(qū)配套設施建設，基本完成新前工業(yè)區(qū)市政道路等配套設施建設和就南500畝工業(yè)園征地工作。三是做好企業(yè)服務工作，積極協(xié)調企業(yè)在融資、用地、用工、辦證等方面遇到的困難。
6、抓好科教文衛(wèi)，促進社會事業(yè)和諧發(fā)展。大力發(fā)展科技、教育、文化、衛(wèi)生等社會事業(yè)，營造良好的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)環(huán)境。其中，馬甲醫(yī)院門診大樓已經完成;馬甲應急自來水工程廠區(qū)平整和圍墻砌筑已完成;馬甲第二中心小學建設完成規(guī)劃、設計和征地工作;新奄村文化中心項目已完成土地平整;農村合作醫(yī)療、失地農民社會保障等工作有序開展。
(二)依法行政，推動勞動保障事業(yè)科學發(fā)展。
1、加強就業(yè)服務，促進就業(yè)和再就業(yè)工作。2010年，全區(qū)新增城鎮(zhèn)就業(yè)人口7566人，完成全年任務的100.88%，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)105人，完成全年任務的105%，其中“4050”人員再就業(yè)31人，完成全年任務的103.33%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員384人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率0.96%，控制在市政府下達的1.5%以內，全區(qū)就業(yè)局勢基本穩(wěn)定。一是全面落實積極的`就業(yè)政策，發(fā)放下崗失業(yè)人員養(yǎng)老保險補貼9.03萬元(114人)及醫(yī)療保險補貼3.85萬元(64人)、小額創(chuàng)業(yè)貸款貼息8126元(1人)，“兩節(jié)”期間慰問困難職工15.95萬元(356人);二是積極采集發(fā)布企業(yè)用工信息，舉辦“春風行動”暨新春人力資源供需洽談會20場、人力資源招聘會11場，為廣大勞動者拓展了就業(yè)渠道;三是全面采集農村人力資源信息，建立信息庫，組織培訓活動，累計培訓2133人，同時多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，有序引導農村富余勞動力轉移就業(yè)2098人;四是鼓勵引導社會力量辦學，整合優(yōu)化培訓資源，提高培訓鑒定能力，全區(qū)培訓各類勞動者累計10000余人次，職能技能鑒定806人。
2、加強勞動維權，維護勞動關系和諧穩(wěn)定。一是加強勞動保障法制建設，開展勞動保障法律法規(guī)現(xiàn)場咨詢宣傳活動10場，分發(fā)宣傳材料4800多份;二是推進勞動合同制度，勞動合同充分覆蓋全區(qū)各類企業(yè)，覆蓋率達100%，職工勞動合同簽訂率達95%;三是推進監(jiān)察“網(wǎng)格化”管理和勞動用工備案工作，全區(qū)企業(yè)備案110家20566人;四是加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，查處非法使用童工案件2件、罰款2萬元，為3家企業(yè)244名勞動者追回被拖欠的工資71.92萬元;五是完善企業(yè)工資支付保障制度和欠薪應急保障金制度，預交工資保證金21家共471.75萬元，設立欠薪應急保障金專戶100萬元;六是開展執(zhí)行最低工資標準、企業(yè)支付職工工資情況和整頓規(guī)范人力資源市場秩序等專項檢查，切實維護勞動者取得勞動報酬的合法權益;七是及時妥善處理勞動爭議，共立案受理勞動爭議71起，涉及員工71人、標的105.5萬元，案外調解勞動爭議103起，涉及員工571人、標的222.74萬元，辦結率達100%;八是依法做好工傷案件受理工作，共受理工傷案件34起，結案28起。
3、加強社保管理，構筑社會保障安全網(wǎng)。建立多層次的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險體系，逐步趨向多樣化、合理化、系統(tǒng)化、科學化、法制化，為我區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了強有力的保障功能。一是積極推進社會保障工作，2010年，全區(qū)參加企業(yè)養(yǎng)老保險19002人，保費收入3618萬元;參加失業(yè)保險12660人，保費收入301.43萬元;參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險24860人,保費收入2436萬元;參加新農合158165人，保費收入2705.43萬元;參加工傷保險15809人，保費收入55萬元;參加生育保險15699人，保費收入112萬元。二是不斷健全社會保險體系，開展被征地人員社會保障工作，此項目涉及36個社區(qū)10000多人，發(fā)放老年養(yǎng)老補助金4036人共379.261萬元，發(fā)放養(yǎng)老保障金9人共6240元;全力推進惠農社會保障卡項目，發(fā)放激活惠農社?？?16918張。三是認真落實企業(yè)調待政策，完成企業(yè)退休(含退職)人員養(yǎng)老金調待工作，人均月增資171元。
4、加強管理指導，健全基層勞動保障管理平臺。在全區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)構建起區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)網(wǎng)的勞動就業(yè)服務平臺，推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理工作，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障所和村(社區(qū))勞動保障工作站人員的業(yè)務指導及培訓，逐步實現(xiàn)對城鄉(xiāng)各類用人單位的全覆蓋和動態(tài)監(jiān)管。
(三)統(tǒng)籌兼顧，推動其它各項工作協(xié)調發(fā)展。
1、加強隊伍建設，增強干部職工綜合素質。一是依托兩周一次的學習例會，立足勞動保障工作，科學合理地安排勞動保障法律法規(guī)等知識的學習，切實提高干部職工的業(yè)務水平和服務質量。二是以開展“作風建設年”活動為契機，推動勞動保障系統(tǒng)政風行風建設，嚴格落實一次性告知和限時辦結等制度，切實轉變工作作風，全局上下形成了積極工作、拼搏奉獻的良好作風。三是開展以“增強紀律觀念，自覺接受監(jiān)督”為主題的系列教育活動和形式多樣的黨紀條規(guī)教育，推行談話戒勉等廉政提醒制度，增強黨員干部廉潔自律意識。
2、完善管理制度，規(guī)范單位內部管理工作。一是完善會議、學習、考勤、電腦管理等制度，建立“以制度管人、靠制度辦事”的工作機制;二是推進服務窗口建設，以創(chuàng)建優(yōu)質服務窗口為載體，進一步完善便民措施，提高服務質量和工作效率;三是深化政務公開辦事制度，督促做好政務公開工作，確保涉及群眾切身利益的各類事項和權力運行過程全面及時準確向社會公開，自覺接受社會各界監(jiān)督。
3、認真抓好黨務黨建、精神文明和綜合治理等工作。一是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，帶領全局黨員同志積極爭優(yōu)秀、黨支部創(chuàng)先進;做好局機關支部換屆和發(fā)展黨員工作，給局黨支部注入新鮮血液;深化黨務公開工作，增強黨務公開透明度。二是扎實抓好計生齊抓共管工作，認真履行綜治成員單位責任，積極創(chuàng)建“平安洛江”，參與創(chuàng)建雙擁模范城區(qū)和創(chuàng)建文明城區(qū)工作，突出本部門特色，著實抓好精神文明建設。
三、清正廉潔，切實做好廉政表率。
牢固樹立“權力就是責任、管理就是服務”的思想，始終用共產黨員和國家公務員的標準嚴格要求自己，工作中弘揚求真務實、艱苦奮斗、勤政廉政、廉潔奉公的公仆精神，切實做到嚴格要求自己，不計名利得失，凡事以身作則，大事講原則，小事講風格，求大同存小異，自覺遵守黨紀國法和各項規(guī)章制度，全面落實黨風廉政建設責任制，在各種考驗面前始終保持清醒頭腦，注意自重、自醒、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想防線，牢固樹立廉潔從政意識，并通過自己的一言一行，帶動全體干部職工牢固樹立勤政為民的意識、廉潔自律的意識。在黨員干部隊伍中起好表率作用。
四、存在的不足與今后努力方向。
回顧五年來的工作，雖然取得了一定的成績，但與組織和群眾的要求相比，還存在著一些不足：一是理論學習方面還沒有完全做到全面系統(tǒng);二是工作作風方面還沒有完全做到深入細致;三是工作方法方面還沒有完全做到統(tǒng)籌兼顧。
今后，我將立足新的起點，加強學習，勤奮工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，堅持以科學發(fā)展觀為指導，加強黨性修養(yǎng)鍛煉，加強廉潔自律，轉變工作作風，改變工作方法，力求把工作做得更好，繼續(xù)為我區(qū)勞動保障事業(yè)又好又快發(fā)展做出自己應有的貢獻。