一份好的報告應(yīng)該準確、清晰地傳達信息，并具備一定的可讀性和可理解性。仔細準備并收集足夠的信息和數(shù)據(jù)，確保報告的可信度和可靠性。報告的寫作并非易事，需要不斷的實踐和積累經(jīng)驗。
政述職報告篇一
各位領(lǐng)導、同志們：
現(xiàn)將我一年來的工作情況向大家簡單的作以匯報，不對之處請大家多提意見，批評指正。在上級部門的指導和總公司的領(lǐng)導下，在基層各單位的配合下和辦公室人員的共同努力下已完成了上級下達的人口目標，計劃生育率100%，晚婚、晚育率100%；綜合節(jié)育率100%；統(tǒng)計符合率100%；并達到了“三無”。具體工作如下：
一、認清形勢，統(tǒng)一思想，繼續(xù)提高各級領(lǐng)導對計劃生育工作重要性的認識。
今年3月2日中共中央、國務(wù)院下發(fā)的8號文件，即《關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》。3月10日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳又聯(lián)合下發(fā)了8號文件，即《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中國計劃生育協(xié)會工作進展情況和今后工作意見的報告的通知》。這兩個文件是我們今后搞好計劃生育工作和計生協(xié)工作的綱領(lǐng)性文件。今年針對計生工作存在的熱點、難點問題，及時向總公司領(lǐng)導匯報并召開專題會議，聽取基層計生工作匯報，分析計生工作形勢，并總結(jié)經(jīng)驗教訓，查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，研究出了切實可行的整改措施。堅持實行計劃生育黨政一把手“親自抓，負總責”，堅持計劃生育“一票否決”不變的原則。
二、加大了宣傳力度，落實計生工作“三為主”方針。
為了深入宣傳計劃生育知識及“流動人口計劃生育工作管理辦法，根據(jù)市、區(qū)的要求，全公司上下經(jīng)過積極努力和精心準備，今年5月份參加了“流動人口計劃生育知識競賽”并取得了全市第一名和第二名的優(yōu)異成績，為總公司贏得了榮譽。今年為紀念9.25《公開信》發(fā)表20周年，廣泛開展人口與計劃生育宣傳活動，推動中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》精神的貫徹落實，我公司9月20日舉行了慶祝20周年文藝演出，取得了成功，受到省、市、區(qū)領(lǐng)導的好評。
三、充分發(fā)揮計生宣傳人員的能動性，開展優(yōu)生咨詢，發(fā)放避孕藥具，搞好生殖保健等技術(shù)宣傳和服務(wù)。
四、依靠廣大職工群眾進行自我教育，用身邊的事跡教育身邊的人，形成了多數(shù)人做少數(shù)人的工作局面。四是利用各種新聞媒體及時報導我公司的先進經(jīng)驗，在5.29、9.25的宣傳中鄭州電視臺都進行了報導。
五、堅持做好女工健康檢查制度，定時開展計劃生育集中服務(wù)活動。在女工健康檢查工作中切實做到“兩對照”、“三鑒定”，確?？禉z質(zhì)量。全公司孕檢對象掌握率達100%，計生辦和醫(yī)療部門集中服務(wù)活動，為育齡女工診治各類婦科疾病，深受群眾歡迎。
六、完成上級臨時布置的任務(wù)。
1、今年2月下旬，計生委抽調(diào)我公司數(shù)十人鄭州市城區(qū)計生統(tǒng)計改革調(diào)查摸底情況，對我單位的二十多幢樓的調(diào)查摸底工作。
2、參加了3月26日、4月29日及10月28日在綠城廣場的計劃生育宣傳，共出板報15塊；在柿園東家屬院宣傳晚婚、晚育新風進萬家活動中共出板報黑板16塊和一塊固定宣傳欄。
3、兼職第一支部的組織委員，能按時收交黨費，能與發(fā)展對象及培養(yǎng)對象談心。
不足：有急躁情緒，工作不細。
政述職報告篇二
感謝各位領(lǐng)導和科室成員對我任期內(nèi)工作的關(guān)心和支持。現(xiàn)將工作匯報如下，請大家指正。
（一）品德態(tài)度（德）。
近期經(jīng)過人文關(guān)懷、管理思想等的學習，感到作為一個科室負責人甚至是普通人，應(yīng)該秉承一種悲天憫人的政治情操。樹立“以人為本”的政治立場，學習黨的十七大會議精神，努力提高政治思想修養(yǎng)，在實踐中落實科學發(fā)展觀。
“鞠躬盡瘁，死而后已”可能在大多數(shù)人眼里是一個高度，是現(xiàn)實社會中達不到的高度。我想這是一種境界，是心里裝有人文關(guān)懷的情操、堅持真理的信念、心底坦蕩物我兩忘的態(tài)度。可能不一定時時刻刻都會達到這個境界，但這應(yīng)該是努力的方向。或許這只是我個人的不合時宜的想法，但這是一種態(tài)度，指引我在職場的言行舉止。
（二）能力素質(zhì)（能）。
日常工作中不僅在協(xié)調(diào)各方資源，整合部門人員分工等方面做初步的嘗試，而且在提高部門人員文化素質(zhì)、創(chuàng)造良好工作學習氛圍上下一番功夫。
首先為了讓年輕同志快速成長，有意創(chuàng)造鍛煉機會，不論是科室管理還是專業(yè)技能，多方培養(yǎng)，實踐加總結(jié)，在溝通交流中也提高和檢查自己的不足。其次由于電網(wǎng)業(yè)務(wù)的不斷深入，怎樣以高原氣候為切入點，利用專業(yè)技能結(jié)合實際問題，深入電網(wǎng)實際解決問題方面下大力氣進行學習，為今后金屬室的發(fā)展未雨綢繆，做好提前量。
由于鍋檢中心業(yè)務(wù)較以前最多，加之電網(wǎng)工作的深入進行，考取專業(yè)證書的壓力與人員時間安排的矛盾凸顯出來。為了在電網(wǎng)有更好的深入發(fā)展，必須將鍋檢中心大部分工作量以及考證壓力轉(zhuǎn)移，由電研科技公司聘用技術(shù)人員承擔。讓電科院人員能夠有足夠時間和精力深入電網(wǎng)，解決實際問題。這也是如何在超高壓運檢公司成立后，電科院如何定位，走怎樣的發(fā)展之路帶來的思考。
（三）工作業(yè)績（績）。
金屬室必須深入電網(wǎng)是今后科室發(fā)展的方向，而怎樣成功“轉(zhuǎn)型”是目前亟待解決的問題。人員接觸電網(wǎng)不深，了解不足，知識儲備欠缺，實際電網(wǎng)問題接觸少等是目前的外部現(xiàn)狀；多年來專業(yè)得不到重視，人員專業(yè)知識水平未通過大量實踐鍛煉普遍達到較高水準，危機意識不足，學習能動性參差不齊。
首先我重視內(nèi)部交流甚于外部交流，作為科技團隊內(nèi)部交流是基礎(chǔ)交流，通過內(nèi)部交流提高全員學習能動性，專業(yè)水平相互提攜，找不足，彌補差距。通過大量內(nèi)部交流統(tǒng)一認識，個人認清努力學習的方向，少走彎路。其次外部交流可以有多種方式，網(wǎng)絡(luò)、文獻是聯(lián)系外部的首要渠道，公司網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)提供大量信息和學習材料，可以結(jié)合工作實際激發(fā)靈感。
如何深入電網(wǎng)實際也是擺在面前的實際管理問題，初步設(shè)想安排人員深入供電公司運行檢修工區(qū)，了解熟悉設(shè)備，深入事故第一現(xiàn)場，收集第一手數(shù)據(jù)資料，一方面專業(yè)針對性強，另一方面也解決人員對設(shè)備情況掌握不深的狀況；另外借國網(wǎng)公司加強電網(wǎng)設(shè)備材料入網(wǎng)檢驗的機會，積極安排人員至廠家監(jiān)檢驗證，通過設(shè)計制造環(huán)節(jié)的學習和了解，達到“全過程”技術(shù)監(jiān)督的實質(zhì)內(nèi)涵，對今后科研立項、事故分析等方面打下基礎(chǔ)。
管理專業(yè)科室我想不僅考慮如何經(jīng)營“人才”，還需要完善一定的工作流程進行配套。雖然科研需要創(chuàng)新，需要思維的空間，但必要的細致有序的工作流程和管理方法也是不可或缺的，來培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和科學素養(yǎng)。當然管理也是需要成本的，需要耗費人力物力。應(yīng)該摒棄所謂管理的細枝末節(jié)、抓住本質(zhì)，避免重復進行無意義的、流行的一些“管理系統(tǒng)”上的操作，是提高人員工作效率的有效方法。
（四）廉潔情況（廉）。
遵守和執(zhí)行廉政建設(shè)制度和廉潔自律規(guī)定。認真履行廉政責任和廉潔自律，思想上不以追求物質(zhì)、地位作為體現(xiàn)人生價值的標志，就不會產(chǎn)生腐敗的行為。重在個人修養(yǎng)境界的提高，猶如苦行僧的修為，不在乎身邊的花花世界，唯有心中有佛，指導做事干凈和自覺廉政行為。
（五）存在的不足。
帶動全員努力學習，創(chuàng)造企業(yè)與員工個人價值體現(xiàn)是一項長期任務(wù)，短時間內(nèi)顯現(xiàn)不出明顯的效果，尚且還存在政策引導、支持等外部因素的影響?；畹嚼蠈W到老，管理是一門學科，值得認真思考和深入探索。
述職人：
政述職報告篇三
縣人大常委會：
20**年8月9日，第**屆人大常委會第十三次會議任命我擔xx縣政府副縣長職務(wù)。根據(jù)縣政府工作分工，我分管全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作?，F(xiàn)就擔任副縣長職務(wù)以來的學習、工作和廉潔自律情況報告如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質(zhì)。
擔任副縣長職務(wù)以來，為了使自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力能夠適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，我將多年來養(yǎng)成的堅持學習和調(diào)查研究的良好習慣保持下來，堅持集體學習與自學相結(jié)合，做學習筆記10萬余字，撰寫學習體會10余篇，形成調(diào)研報告3份，取得了良好的學習效果。一是認真學習了馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的各項方針、政策，使自身政治理論水平得到進一步提高，增強了“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”的責任意識。二是認真學習市場經(jīng)濟、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，特別是認真學習了農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水利及退耕還林等方面的政策法規(guī)和專業(yè)知識，進一步提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，增強了指導農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的能力。三是認真學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《廉政準則》及中、省、市、縣關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的各項規(guī)定，強化了廉潔自律、克己奉公意識。
二、勤政敬業(yè)，全力推進分管工作。
我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總體運行良好。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，各級干部群眾緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會、建設(shè)全省經(jīng)濟強縣的奮斗目標，按照全縣經(jīng)濟工作會議的總體部署，認真貫徹落實“中央一號”文件精神，堅持多予、少取、放活的方針，嚴格執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項政策，本著科學的發(fā)展觀，著眼于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定和農(nóng)民增收，積極推進產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，不斷深化各項改革，全面加大支農(nóng)力度，集中精力狠抓產(chǎn)業(yè)開發(fā)、基礎(chǔ)建設(shè)、生態(tài)治理、扶貧攻堅等重點工作，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各項工作繼續(xù)保持了穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭，較好地完成了各項預(yù)期目標任務(wù)。
（一）以地膜種植為重點的糧食生產(chǎn)喜獲豐收。今年，我們繼續(xù)將糧食安全放在突出位置，狠抓糧食生產(chǎn)不放松。在面對春季干旱等不利因素的影響下，全縣共籌措支農(nóng)資金570萬元，調(diào)運化肥6400噸，農(nóng)地膜270噸，良種134噸，春、夏兩季適時播種農(nóng)作物35.98萬畝，占計劃任務(wù)的103%，其中糧食作物30.17萬畝，占計劃任務(wù)的101%；完成地膜覆蓋5.1萬畝，占計劃任務(wù)的102%，其中玉米覆膜4.4萬畝，占計劃任務(wù)的126%。由于播種及時，管護精細，農(nóng)作物喜獲豐收。據(jù)測產(chǎn)，全縣可實現(xiàn)糧食總產(chǎn)5.68萬噸，農(nóng)民人均產(chǎn)糧550公斤，分別占計劃任務(wù)的`114%和110%，農(nóng)民人均產(chǎn)糧較上年凈增30公斤；實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.87億元，較上年增長4.5%，農(nóng)民人均純收入2270元，較上年增長9.6%。
（二）以草畜業(yè)為重點的產(chǎn)業(yè)開發(fā)穩(wěn)步推進。緊盯農(nóng)民增收目標，不斷優(yōu)化發(fā)展思路，穩(wěn)步推進以草畜為主導的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開發(fā)一直是我們工作的著力點。今年，我們在繼續(xù)堅持實行“扶優(yōu)扶強、大戶帶動”戰(zhàn)略決策的同時，狠抓了產(chǎn)業(yè)開發(fā)的整體覆蓋和總量擴張。全縣新種優(yōu)質(zhì)牧草10.2萬畝，高密度飼草玉米10.1萬畝，分別占計劃任務(wù)的102%和101%；購買各類飼草加工機械2061臺（套），完成飼草收貯81萬噸，其中青貯32萬噸，分別占計劃任務(wù)的101%和107%；年內(nèi)新增羔羊5.8萬只，出欄羊子7.69萬只，羊子存欄18.21萬只；新增牛9947頭(其中牛犢6678頭)，出欄牛5437頭，牛存欄5.**萬頭；新增蔬菜大棚850棚，其中新建683棚，恢復維修舊棚167棚，累計達到1762棚；種植小雜糧15萬畝，加工銷售優(yōu)質(zhì)小雜糧1.2萬噸，糧食商品率達到25%以上；新發(fā)展沼氣戶1064戶，累計達到3316戶。
（三）以農(nóng)機具推廣為重點的農(nóng)業(yè)機械化程度明顯提高。農(nóng)業(yè)靠科技，科技靠農(nóng)機，沒有農(nóng)業(yè)裝備的現(xiàn)代化，就沒有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的現(xiàn)代化。今年，我們堅持以產(chǎn)業(yè)興農(nóng)機，以農(nóng)機促產(chǎn)業(yè)，先后在草畜業(yè)、棚栽業(yè)、小雜糧產(chǎn)業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)品加工等領(lǐng)域?qū)で笮碌母罂臻g，使農(nóng)業(yè)新機具新技術(shù)得到了較好的推廣和應(yīng)用。一年來，全縣共推廣飼草加工擠絲、揉搓、粉碎機2760臺，翻轉(zhuǎn)、旋耕機210套，使各類農(nóng)業(yè)機械目前擁有量達到13371臺（件）。農(nóng)機具的大力推廣，不僅使農(nóng)業(yè)機械化程度有了明顯提高，而且還拉動了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。今年，全縣共動用推土機600余臺，新修高標準基本農(nóng)田4.2萬畝；完成小雜糧種植15萬畝，機械化耕作播種程度達到了95％以上；完成秋翻地31萬畝，機翻面積占到了80％以上；完成飼草收貯104萬噸，機械化作業(yè)程度達到90％以上。同時，針對大棚菜耕作難的實際，我們還適時引進了4臺微型旋耕機，投放到大棚集中點上，功效比原來提高了近40倍。
了農(nóng)機安全專項治理和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測工作。在認真貫徹落實《農(nóng)村土地承包法》、《種子法》、《動物防疫法》、《草原法》、《農(nóng)業(yè)機械化促進法》等法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范了執(zhí)法行為，加大了執(zhí)法力度，強化了監(jiān)督管理。一年來，我們共組織聯(lián)合執(zhí)法檢查4次，累計出動檢查車輛15輛，出動執(zhí)法檢查人員42人（次），印發(fā)各種類型的宣傳資料15萬余份，舉辦各種類型的專業(yè)培訓班7期，受訓人員達5000人（次）。共查處種子違法經(jīng)營行為10起，沒收假冒偽劣種子480公斤，過期無標識標志瓜菜種子200余包（袋），查獲來路不明的散裝玉米種子210公斤，并全部進行了清毀。同時還規(guī)范了化肥營銷渠道，實行化肥由縣鄉(xiāng)農(nóng)副公司專營專銷，共抽查化肥400多噸，農(nóng)用地膜200多噸，查收過期化肥1**0公斤；檢疫各類種苗400余萬株，蔬菜216.1噸，瓜果28.2噸，種子13.5噸，糧食66.5噸；接訪土地糾紛案件3起，調(diào)解2起，仲裁1起。從而保護了群眾生產(chǎn)生活安全，維護了廣大農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。
（五）以“十村百戶”為重點的農(nóng)業(yè)科技入戶工程初顯成效?？萍既霊艄こ淌墙衲耆嵤┑囊豁椕裥墓こ?，為此，我們按照省市要求，全面安排，精心實施。今年全縣共確立示范村12個，示范戶240戶，所確立的示范村、示范戶覆蓋了全縣各個產(chǎn)業(yè)，人均增收都在300元以上。特別是順寧鎮(zhèn)白草臺全省科技入戶示范村，今年共新增養(yǎng)豬戶12戶，其中百頭以上豬場3個，50頭以上豬場5個，20頭以上豬場4個，散戶新增豬402頭，全村擁有生豬飼養(yǎng)量1200多頭，戶均6.5頭，人均1.8頭，僅此一項人均可增收800元。種植大棚反季節(jié)蔬菜210棚，人均可增收200元。旦八鎮(zhèn)何家洼行政村屬純山嶺村，土地面積廣，人均耕地在5畝以上，發(fā)展小雜糧生產(chǎn)具有得天獨厚的優(yōu)勢，今年人均種植地膜玉米1畝，小雜糧4畝，人均產(chǎn)玉米500公斤，小雜糧400公斤，人均可收入1500元，較去年僅種植業(yè)一項可增收500元。使農(nóng)民開拓了視野，拓展了致富門路。
（六）以陽光工程為重點的農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移輸出扎實開展。今年，我們按照省市要求，在全縣范圍內(nèi)積極組織開展了農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓與輸出工作。堅決清理了對進城務(wù)工農(nóng)民的各種歧視性限制和不合理收費，鼓勵農(nóng)民向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。一年來，全縣先后共舉辦培訓班20期，培訓人員2.2萬人，成功為境內(nèi)外用人單位和企業(yè)輸送富余勞動力9800名，其中“陽光工程”有組織地向外輸出220名（賓館服務(wù)員42名，餐飲服務(wù)員133名，服務(wù)營業(yè)員45名）。從業(yè)人員每月收入平均都在460—500元之間，從而確保了勞動者權(quán)益不受侵害，轉(zhuǎn)移輸出人員穩(wěn)定增收，全縣農(nóng)民僅勞務(wù)輸出一業(yè)人均收入300元，比去年凈增100元。
（七）以退耕還林為重點的林業(yè)工作扎實開展。堅持以秀美山川建設(shè)統(tǒng)攬農(nóng)村工作全局，繼續(xù)精心實施退耕還林、德援造林、天然林保護等重點林業(yè)項目，全面啟動實施了以縣城“六山”為主的綠色通道建設(shè)和“三北”防護林建設(shè)工程，生態(tài)建設(shè)取得新的突破。全縣全年累計完成新增造林面積14.65萬畝，其中退耕還林工程8.4萬畝，“天保”工程1.6萬畝，縣城周圍“六山”綠化設(shè)計及前期整地0.45萬畝，“綠色通道”工程建設(shè)整地4.2萬畝；完成幼林撫育37.5萬畝；完成歷年重點工程補植面積29.8735萬畝，其中退耕還林補植25萬畝，中德合作造林項目補植4.3萬畝，天然林保護工程公益林建設(shè)補植0.5735萬畝；完成封山育林5萬畝，育苗450萬畝，全民義務(wù)植樹68萬株。同時，認真組織實施了全縣森林資源二類調(diào)查和林權(quán)證發(fā)放工作，建強了護林防火網(wǎng)絡(luò)體系。
設(shè)，占計劃任務(wù)的92%，安裝移動無繩電話412部，占計劃任務(wù)的100%，完成移民點新修農(nóng)田1820畝，占計劃任務(wù)的100%，新打機井5口，建小高抽6處；架設(shè)農(nóng)電高壓線路5.8公里，低壓入戶線路13.6公里。其它扶貧項目均按計劃順利推進。在國家財政扶貧方面，完成了7個重點村的道路、沼氣建設(shè)，移民搬遷主體工程全部竣工，建磚石窯352間（孔），打小機井32眼，建蓄水窖60個。
（十）以包扶包建為重點的支農(nóng)工作堅強有力。按照城鄉(xiāng)經(jīng)濟統(tǒng)籌發(fā)展的要求，繼續(xù)落實包扶包建任務(wù)，從人、財、物等各個方面加大對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的支持力度。多數(shù)包扶包建部門單位都能以開展先進性教育活動為契機，把支農(nóng)工作列入重要議事日程，積極為所包村訂目標、爭項目、聯(lián)資金、搞建設(shè)，使包建工作取得了前所未有的成效。截止目前，全縣累計建成小康村128個，其中省級2個，市級5個，占村委會總數(shù)的67%。與此同時，全縣繼續(xù)實施“以工哺農(nóng)”政策，進一步加大對農(nóng)業(yè)的投入力度，為農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了有力保障。
三、廉潔自律，認真履行廉政責任。
堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢記“兩個務(wù)必”，自覺接受群眾和社會各方面的監(jiān)督，嚴格按照《廉政準則》和中、省、市、縣關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的各項規(guī)定要求自己，認真遵守“四大紀律、八項注意”xx縣紀委制定的“十不準”規(guī)定，廣泛開展批評與自我批評。沒有接受任何單位、個人的財物，沒有多占住房，沒有用公款吃喝玩樂，沒有用公款購買商業(yè)保險，從未允許和支持親戚、子女及身邊工作人員經(jīng)商或本人經(jīng)商，沒有收受有價證券和饋贈禮品，沒有在分管單位報銷應(yīng)由自己承擔的費用，沒有違反國家計劃生育政策，通訊工具由我自己購置，也從未報銷過個人通訊費用。嚴格執(zhí)行個人重大事項“三項制度”，重視對配偶、子女和身邊工作人員的管理，堅持以較強黨性做到任何情況下都能“穩(wěn)得住心神，管得住身手，抗得住誘惑，經(jīng)得住考驗”，廉潔自律、克己奉公，努力做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
關(guān)于農(nóng)口部門黨風廉政建設(shè)責任制工作，前任分管領(lǐng)導在年初作了全面的安排部署，各方面運行情況良好。農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作與廣大農(nóng)民的切身利益息息相關(guān)。我分管農(nóng)口工作以來，在全力推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的同時，認真履行“一崗雙責”職責，召開專門會議對農(nóng)口部門黨風廉政建設(shè)責任制工作做了進一步安排，提出了嚴格要求，夯實了分管部門廉政責任。在強化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進農(nóng)村主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增加農(nóng)民收入的同時，認真落實黨在農(nóng)村的各項方針、政策，規(guī)范工作運行程序，努力減輕農(nóng)民負擔。一是認真貫徹執(zhí)行中央“一項制度、八個禁止”的規(guī)定，一如既往地做好減輕農(nóng)民負擔工作，做到思想不松懈、政策不松動、工作不松勁。二是突出解決農(nóng)民反映強烈的熱難點問題。堅持實事求是的原則，深入調(diào)查研究，從群眾中來，到群眾中去，傾聽群眾的呼聲，了解群眾的意愿，糾正各種損害群眾利益的行為，始終把群眾滿意不滿意作為農(nóng)村各項工作的出發(fā)點和落腳點。強化以糧代賑、扶貧開發(fā)和農(nóng)田水利基本建設(shè)等資金運行管理，推行村級政務(wù)公開，實行村賬鄉(xiāng)管，積極消除化解各類矛盾糾紛，自分管農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作以來，我親自調(diào)解和經(jīng)我過問調(diào)解處理的涉農(nóng)矛盾糾紛80多件。糾正不合理的有損農(nóng)民利益的事件2件。目前全縣農(nóng)村社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)。三是嚴格執(zhí)法，規(guī)范農(nóng)民負擔管理工作。嚴格執(zhí)行涉農(nóng)價格和收費“公示制”、村級訂閱報刊“限額制”、義務(wù)教育收費“一費制”，加重農(nóng)民負擔“責任追究制”，堅持實行村級公益事業(yè)“一事一議”的規(guī)定，農(nóng)民負擔按期公開。四是開展農(nóng)資市場秩序整頓，加大對坑農(nóng)害農(nóng)事件的查處力度，確保農(nóng)資質(zhì)量，降低農(nóng)資成本，維護農(nóng)民利益。五是強化監(jiān)督，確保農(nóng)民減負工作落到實處。不僅接受群眾、社會的監(jiān)督，而且接受紀檢、監(jiān)察、物價等相關(guān)部門的監(jiān)督，規(guī)范了收費情況，確保了農(nóng)民負擔不反彈。
今年以來，我一如既往地認真履行職責，努力完xx縣委、縣政府交給的各項工作任務(wù)，在工作上盡職盡責，盡心盡力，做出一定的成績，但與“三個代表”的要求和人民的期望還有一定的差距，自己在思想和工作方面還有許多不足的地方，思想還不夠解放，抓工作的膽略和氣魄還不夠大。今后，我將繼續(xù)堅持學習、嚴以律己、勤奮工作，努力推動我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作再上新臺階。
以上報告若有不妥，請指正。
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政述職報告篇四
“維護公司的利益，保密客戶的資料”是我的職業(yè)操守；“與客戶建立良好關(guān)系，以維護企業(yè)形象”是我的工作宗旨；“負責客戶信息的管理；負責接收來自客戶的訂單，并對有關(guān)訂單信息進行確認，對經(jīng)確認的訂單進行及時、有序傳遞并對每日訂單進行匯總，對訂單的生產(chǎn)進度與完成情況及時與生產(chǎn)部和成品庫進行跟蹤聯(lián)系以至成品發(fā)貨及車輛的運輸；負責客戶投訴信息的傳遞與跟蹤處理；負責本部門有關(guān)的統(tǒng)計與信息傳遞，負責業(yè)務(wù)員工作日志的管理，負責客戶樣品與資質(zhì)、標書的準備”是我的工作內(nèi)容。
2011年我擔任銷售部內(nèi)勤一職，年初是熟悉產(chǎn)品和客戶的過程，因第一次接觸銷售內(nèi)勤工作，雖工作有些繁亂，但忙碌而不使條理，完成了銷售日報表、月報表和年度經(jīng)銷商報表的編制。盡職盡責的完成了2011年銷售內(nèi)勤的工作。就新的一年向領(lǐng)導匯報對自己工作中的不足與建議：
不足：由于日常工作繁瑣，會出現(xiàn)工作忙亂以至于與客戶溝通有誤，導致開單出錯；因成品運輸車的問題，發(fā)貨不及時；至今未建全客戶檔案資料；對自身還需提高繼續(xù)學習。
建議：要求公司相關(guān)部門配合其工作的權(quán)力；要求公司成立銷售部辦。
公室，方便統(tǒng)一管理與銷售有關(guān)的資料、報表的整理、歸檔、統(tǒng)計、保存及保密工作；要求公司成立客戶服務(wù)部，對日常電話記錄及回訪客戶。
銷售內(nèi)勤：張靜。
2012-2-17。
政述職報告篇五
述職報告是領(lǐng)導對自己在一定時期內(nèi)執(zhí)行崗位職責取得的成績和存在的不足進行回顧和自我評述的書面報告。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職報告2017實用范文,供大家閱讀!
一、20xx年安全生產(chǎn)工作基本情況
過去的一年，本人在、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級有關(guān)部門的大力支持下，積極履行職責，按照“三個代表”重要思想的要求，認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院及省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示和重大部署，緊緊圍繞促進經(jīng)濟發(fā)展和確保社會穩(wěn)定的大局，著力抓好安全生產(chǎn)各項工作的落實，有效遏制了各類重特大事故的發(fā)生，使我鎮(zhèn)的企業(yè)持續(xù)、健康、高速發(fā)展。200x年我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)形勢良好，促進了工業(yè)經(jīng)濟和招商引資不同程度的發(fā)展，去年工業(yè)總產(chǎn)值達17.38億元，比增7.7%，引進外資企業(yè)23宗，合同利用外資達2.5億元。過去的一年，在安全生產(chǎn)工作方面，我主要抓了如下幾項工作：
1、抓領(lǐng)導，落實安全生產(chǎn)責任制
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導。為此，我首先抓好領(lǐng)導這一關(guān)，成立由一名鎮(zhèn)委副書記為安全生產(chǎn)直接責任人的領(lǐng)導小組，成員由黨政辦、企業(yè)辦、國土所、交管所、公安分局、引進辦、勞動所、供電所、工商所等部門組成，具體負責全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，做到責任到人，措施到位;其次抓責任制的落實，鎮(zhèn)政府與各村主任、部門單位、企業(yè)負責人簽訂了安全生產(chǎn)和防火責任書，將安全生產(chǎn)責任制的簽訂工作逐級延伸，逐級落實，形成一級抓一級、一級對一級負責，安全生產(chǎn)工作齊抓共管的局面。要求各單位、企業(yè)把安全生產(chǎn)工作擺上議事日程，把責任制落到實處。最后還抓了安全事故行政責任追究制的落實。一直以來我們把此項工作列入責任制考核范圍。要求各部門、企業(yè)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生安全事故總數(shù)和死亡人數(shù)具體負責，按照“誰主管，誰負責”的原則，對由于發(fā)生重大事故而處理不當?shù)?，追究責任。在全?zhèn)機關(guān)人員的共同努力下，一年來，由于領(lǐng)導到位，責任落實，措施得力，沒有發(fā)生特重大安全生產(chǎn)事故。
2、抓檢查，消除安全事故隱患
抓好安全生產(chǎn)工作，檢查是保障。200x年全鎮(zhèn)共進行了6次安全生產(chǎn)大檢查，檢查企事業(yè)單位260家，共發(fā)出整改通知書1500份。在安全生產(chǎn)檢查中，做到“三個結(jié)合”：一是檢查與整改隱患相結(jié)合;二是檢查與責任追究相結(jié)合;三是檢查與建立長效機制相結(jié)合。一年來，我們主要抓好如下幾項檢查：
(一)抓企業(yè)安全工作，實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)與安全雙贏。安全是企業(yè)生存發(fā)展的保障，關(guān)系到國家、集體財產(chǎn)和人民生命安全。針對有些企業(yè)嚴重存在重生產(chǎn)輕安全的傾向，企業(yè)員工安全意識淡薄的現(xiàn)象。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視，一方面加強宣傳教育和培訓，一年來，組織了兩期企業(yè)負責人的培訓，培訓了250人次，從思想上提高企業(yè)人員的安全意識并提高了他們應(yīng)對緊急情況的技能，另一方面不斷進行檢查督促、嚴格處理。要求企業(yè)做到安全設(shè)備合格、齊全，電線線路整齊、過關(guān)，安全通道暢通無阻，人員安全生產(chǎn)綜合素質(zhì)合格。同時在引進企業(yè)落戶時，要求必須完善安全設(shè)施，如檢查不合格，不予投產(chǎn)，真正做到安全第一，生產(chǎn)第一，使企業(yè)在安全穩(wěn)定中取得的發(fā)展。
(二)突破液化石油氣銷售市場整頓難關(guān)，消除事故隱患。近年來，由于人民生活水平的提高，使用煤氣越來越多，造成液化石油氣銷售點混亂的狀況，針對此種情況，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府狠下決心，多次召開有關(guān)領(lǐng)導負責人會議，探討整治方案，由城建辦牽頭，公安、工商、勞動等部門密切配合，各司其職，通力合作，采取強有力措施，堅決取締了一批無牌、無證非法經(jīng)營的地下銷售點，對一批帶病運作的不合格鋼瓶也被責令停止使用。通過整治，使我鎮(zhèn)的液化石油氣銷售市場管理得到了規(guī)范，確保液化石油氣銷售的安全。
(三)抓好石場的整頓治理，規(guī)范石場經(jīng)營的安全生產(chǎn)管理。全鎮(zhèn)共有14間石場，但大多數(shù)的石場機械設(shè)備陳舊，管理較混亂，安全事故時有發(fā)生。針對這種現(xiàn)象，我們加大了對石場的管理力度。去年，鎮(zhèn)府抽調(diào)國土所、經(jīng)濟辦、公安、工商、供電、勞務(wù)等部門，對全鎮(zhèn)的石場進行專項檢查整治，共發(fā)出整改了通知書13份，停產(chǎn)通知書3份，并對石場的證照進行了全面清查，嚴禁無證照或證照不齊的石場經(jīng)營開采。與此同時沒收了采石場非法購買的炸藥雷管一批。通過整治，使我鎮(zhèn)石場無證照經(jīng)營的混亂局面得到了改善，規(guī)范了我鎮(zhèn)石場的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全措施，增強了石場員工的安全意識。
(四)抓好公共娛樂場所和建筑業(yè)的專項整治，避免群死群傷事故的發(fā)生。2003年的5月份和12月份，鎮(zhèn)政府抽調(diào)了黨政辦、經(jīng)濟辦、規(guī)劃辦、村建所、文化站、勞務(wù)、工會、供電、公安等部門對我鎮(zhèn)較大型的8家卡拉ok酒樓、沐足中心、建筑物逐一檢查。通過認真檢查，及時完善了消防責任制和各項消防設(shè)施，整頓了一部分違章建筑及亂搭棚、架等現(xiàn)象，有效地防止了群死群傷事故的發(fā)生。
3、抓宣傳，提高全民安全意識
做好安全生產(chǎn)工作，抓安全教育是前提，因此我把學習、宣傳、貫徹《廣東省安全生產(chǎn)條例》及相關(guān)安全知識作為抓好安全生產(chǎn)工作的`一項重要任務(wù)來抓。開展了多種多樣，切實有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，如采用張貼橫幅、標語和印制安全宣傳單、出動宣傳車、舉辦安全生產(chǎn)知識咨詢、利用電視廣播宣傳安全知識等方式進行宣傳，通過廣泛深入，聲勢浩大的社會宣傳活動，有效調(diào)動廣大人民群眾參與安全生產(chǎn)活動，使“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”深入人心，有效地提高了全民安全意識。2003年共出動安車8輛次。播放安全廣告30次，懸掛橫幅89條，張貼標語1138條， 印發(fā)宣傳資料720份。
二、存在的主要問題
盡管我鎮(zhèn)在安全生產(chǎn)工作中做了大量工作，但是事實告訴我們，安全工作決不能有半點松懈，當前我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作仍存在一些突出的問題：
1、部分員工的安全生產(chǎn)意識較為淡薄，職業(yè)技能低下。特別是石場、建筑工地等行業(yè)的員工文化素質(zhì)較低，沒有受過正規(guī)的職業(yè)技能訓練，在工作過程中自我保護能力很差，違章作業(yè)、盲目蠻干現(xiàn)象常有發(fā)生。
2、企業(yè)員工的勞動保護措施得不到落實。特別是塑膠廠、電鍍廠、針織廠等行業(yè)仍存在勞動工作場所環(huán)境差，勞保用品未能發(fā)放的現(xiàn)象，給職業(yè)病的發(fā)生埋下了火種。
3、安全隱患整改查處力度不夠，缺乏強有力的手段
我們一年四季進行的安全生產(chǎn)大檢查，再加上鎮(zhèn)經(jīng)濟辦日常開展的不定期檢查，查出的大量事故隱患有的還是沒有得到及時整改治理，如有的企業(yè)在成品倉庫里，使用普通光管，每次檢查每次發(fā)出整改通知書，每次檢查照舊，屢教不改。企業(yè)老板為了節(jié)約經(jīng)濟要錢不要命的行為，政府如何強制執(zhí)行整治，仍是有待研究的話題。
4、“二合一”、“三合一”企業(yè)有回潮的現(xiàn)象。在去年的多次安全生產(chǎn)檢查中，我們發(fā)現(xiàn)個別新開辦的個體企業(yè)和一些舊企業(yè)存在人貨混存的“二合一”或“三合一”現(xiàn)象。
三、努力方向
(一)進一步落實完善安全生產(chǎn)工作責任制。各村(居)委會、各企(事)業(yè)單位、包括各中小學校都要按鎮(zhèn)政府的要求，簽訂安全生產(chǎn)責任書，確保安全生產(chǎn)責任制落到實處。
(二)加大安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。安全生產(chǎn)是事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，也是維護社會穩(wěn)定的一件大事。實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，關(guān)鍵在于提高全民的安全文化素質(zhì)，強化人們的自我保護意識。我們要按照江“三個代表”的要求，認真宣傳和貫徹落實黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項方針政策，抓好各項安全整治措施的落實。各廠礦企業(yè)、中小學校要采取各種形式，廣泛深入地開展各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動，充分發(fā)揮新聞輿論的作用，全面提高我鎮(zhèn)干部職工群眾的安全意識和自我保護意識。
(三)根據(jù)誰主管，誰負責的原則，抓好各類安全生產(chǎn)檢查工作。各職能部門要切實負起總責，各司其職，各負其責，通力合作，做好各項專項檢查工作。城建辦要進一步清理整頓液化石油氣銷售市場及其鋼瓶和建筑工地安全施工的專項整治工作，經(jīng)濟辦要加強對工廠企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作，國土所要認真做好石場的專項清查治理工作，公安、文化要加強對油站、公共娛樂場所的消防專項整治，教辦要在供電部門的協(xié)助下做好各中小學的安全保障工作，中心幼兒園更不容忽視。
(四)廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓工作，實行持證上崗制度。在企業(yè)中推行注冊安全責任制度，全面提高各企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能，建立一支政治素質(zhì)硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊伍。
(五)加大事故處罰力度，妥善處理好各類勞資糾紛案件，減少群眾上訪事件的發(fā)生，積極做好事故善后處理工作，維護社會繁榮穩(wěn)定，促進企業(yè)健康發(fā)展。
xx年，我們xx鄉(xiāng)按照、縣政府的總體部署和要求，以“三個代表”重要思想和精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把社會治安綜合治理工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵性措施來抓，確保了社會穩(wěn)定，有力地保障和促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟持續(xù)、健康的發(fā)展。
一、加強組織領(lǐng)導，完善平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)
一年來，我著重從加強思想認識、完善組織網(wǎng)絡(luò)、落實各項制度方面下工夫。
1、健全組織機構(gòu)、責任落實到位。我把社會治安綜合治理工作當作工作中的重中之重來抓，把社會治安綜合治理工作列入年內(nèi)黨委工作要點，每季度主持召開專門會議研究平安創(chuàng)建，落實社會治安綜合治理領(lǐng)導責任制和目標管理責任制，制定綜合治理方案，了根據(jù)工作需要和人事變動情況，調(diào)整和充實鄉(xiāng)社會治安綜合治理委員會和平安建設(shè)工作領(lǐng)導小組成員，黨政主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導全力抓，各相關(guān)成員單位主要負責同志為成員，提供辦公場所，下設(shè)辦公室，負責平安建設(shè)工作的協(xié)調(diào)、檢查指導和考核驗收等工作。領(lǐng)導小組定期召開會議，研究社會治安綜合治理工作，制訂了“平安aaa”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導，落實了各項綜合防范措施。每季度堅持召開綜合治理全體成員會議，積極搜集掌握本鄉(xiāng)不穩(wěn)定因素并進行分析研究，制定預(yù)案。制定了治保干部管理辦法，不斷健全和完善各項安全防范制度，編印平安建設(shè)便民服務(wù)卡發(fā)給各行政村，有效保證鄉(xiāng)村治安防范工作。
2、完善網(wǎng)絡(luò)覆蓋。為了增強鄉(xiāng)村防控功能，我們重點從完善組織網(wǎng)絡(luò)方面下工夫。組織了5個由鄉(xiāng)班子成員為組長的社會治安綜合治理工作督導組，抽調(diào)**名精干力量組成鄉(xiāng)級社會治安機動巡邏摩托隊。在鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作的基礎(chǔ)上，各行政村也建立相應(yīng)組織，設(shè)立專職綜合治理工作人員，并明確各級平安建設(shè)工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，組織村民義務(wù)治安巡邏隊在村內(nèi)巡邏，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯(lián)動的社會治安綜合治理工作網(wǎng)絡(luò)。在各行政村安裝紅外線探頭、平安互助網(wǎng)和路燈，其中在鄉(xiāng)政府駐地的4個關(guān)鍵位置進行重點監(jiān)控，全鄉(xiāng)實行全天候監(jiān)控，彌補了人防、物防的不足，由此構(gòu)建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網(wǎng)絡(luò)。
二、堅持開展“嚴打”和重點整治專項斗爭
依法嚴厲打擊各種違法犯罪活動，建立全方位的“打、防、控”一體化網(wǎng)絡(luò)，完善社會治安的長效機制。我鄉(xiāng)地處縣縣交界地帶，交通便利，各種社會治安問題比較突出，犯罪分子作案相當猖獗。針對我鄉(xiāng)社會治安狀況，我們認真分析，排查對治安混亂的村和單位開展專項斗爭和重點整頓。保持對嚴重刑事犯罪的高壓態(tài)勢，一年來共接受報警26起，全部出警和處警，其中立刑事案件**起，破案**起(其中轄區(qū)外案件**起)，受理治安案件**起，查處**起，通過查破案件，打打擊和處理各類違法人員**人(其中逮捕**人，行政拘留**人)。
三、堅持圍繞加大宣傳，提升安全防范和法制意識
我們以治安防范宣傳、普法宣傳、、反邪教、禁毒宣傳一項內(nèi)容為宣傳重點，積極提升鄉(xiāng)行政村民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高村民自防能力。如派出所特別針對一些犯罪分子利用部分干部群眾貪財心理等情況，深入農(nóng)村，開展現(xiàn)場警示教育，以提高村民的自治防范能力。在普法宣傳過程中，采取了“四個一”即建立一塊法制宣傳園地、設(shè)立一只法律服務(wù)箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結(jié)合了起來，較好地營造了宣傳氛圍，提升了鄉(xiāng)村文明環(huán)境。
四、排查調(diào)處矛盾糾紛
認真開展民間糾紛排查調(diào)處工作，消除各種社會因素，維護了社會穩(wěn)定隨著改革的不斷深化和利益格局的調(diào)整，各種深層次的矛盾和問題不斷顯理出來，影響社會治安和社會穩(wěn)定的因素不斷增多，為化解矛盾糾紛，消除影響社會治安和社會穩(wěn)定的隱患，針對我鄉(xiāng)土地、林木糾紛突出問題做好排查調(diào)處工作，全年共調(diào)處各類糾紛**起，其中調(diào)解成功**起，家庭婚姻糾紛**起。
五、健全獎懲機制
各村及鄉(xiāng)直單位長期堅持開展綜合治理工作，常年堅持義務(wù)巡邏，本單位無案件發(fā)生，經(jīng)上級考評、鄉(xiāng)班子督導記錄以及群眾反饋的意見，評出名次，年底進行一次性獎懲。
我鄉(xiāng)綜合治理通過一系列措施的實施，治安狀況明顯好轉(zhuǎn)，目前，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出社會穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展的大好局面。人民群眾安居樂業(yè)，各項社會事業(yè)正在扎實推進。
但綜治工作還存在以下幾個方面的問題。
1、普法工作任務(wù)艱巨，村民學法用法的意識仍不強;
2、治安整治有待加強，治安案件仍時有發(fā)生;
3、賭博的現(xiàn)象仍沒有徹底鏟除;
4、農(nóng)村的一些積案仍沒有徹底調(diào)解。
今后的工作我將改正這些問題。
各位代表、同志們：
我于20xx年8月調(diào)入xx站，任站xx職，主管運輸、安全工作。20xx年以來，我在車站黨政領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，在全站干部職工的共同努力和大力支持下，立足本職，務(wù)本求實，扎實苦干，狠抓落實，全面完成自己分管各項工作，確保車站安全持續(xù)穩(wěn)定，截止20xx年12月31日，車站實現(xiàn)行車安全1235天?，F(xiàn)將本人學習、工作及廉潔自律情況，并結(jié)合我對上屆職代會職工代表對本人提出的三點意見的整改情況匯報如下，請各位代表予以審議。
一、增強素質(zhì)，提高修養(yǎng)，完善自我
隨著鐵路改革的不斷深入和快速發(fā)展，對安全管理的內(nèi)涵、標準提出了新的更高的要求，為適應(yīng)新形勢下的安全管理工作需要，一年來，我始終堅持把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學習方面，通過深入學習科學發(fā)展觀理論，尤其是學習十七大精神，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀;在業(yè)務(wù)學習方面，重點加強對新的管理體制、新的管理理念、新的技術(shù)裝備、新的組織形式，特別是加強對部、局領(lǐng)導關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述以及《安全生產(chǎn)法》的學習，進一步更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，提高理論層次，切實提高自己的宏觀把握能力、理性思維能力以及駕馭安全大局的能力。
二、立足本職，勤奮努力，做好主角
在領(lǐng)導班子中，一把手唱主角，副職唱配角。但在分管的工作上，副職更要立足本職，恪盡職守，做好分管工作的主角，這才能唱好全站安全工作的整臺戲。一年來，我在車站黨政領(lǐng)導的指導下，在同志們的大力支持和配合下，真抓實干、克難奮進、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮決策、指揮、協(xié)調(diào)的優(yōu)勢和能力，帶領(lǐng)分管業(yè)務(wù)科室干部圓滿、全面地完成了各項安全工作任務(wù)。
一是加強安全教育，進一步夯實隊伍安全思想。為進一步夯實干部職工“安全第一”的思想，我?guī)ьI(lǐng)職教干部，以安全生產(chǎn)法律法規(guī)、生產(chǎn)事故案例、正反典型等為主要內(nèi)容，加強對干部職工的思想政治教育、安全觀念教育、責任意識教育、職業(yè)道德教育，讓干部職工深刻認識崗位與安全的內(nèi)在聯(lián)系，使干部職工明白保安全就是“保崗位、保飯碗”的現(xiàn)實意義，引導干部職工始終堅持安全第一在任何時候、任何情況下、任何條件下不移位、不動搖。
二是完善長效機制，進一步規(guī)范車站安全管理。針對安全管理制度存在的不足與缺陷，我?guī)ьI(lǐng)科室專業(yè)干部，結(jié)合新形勢下安全生產(chǎn)特點與變化，對車站各項安全管理制度進行全面檢查、梳理，拾遺補缺，進一步完善了《安全生產(chǎn)委員會及安全生產(chǎn)分析會工作制度》、《安全信息管理制度》、《現(xiàn)場作業(yè)控制制度》、《安全生產(chǎn)責任追究制度》等29項制度，涉及面寬，覆蓋面廣，解決了“管什么、怎么管、如何管得住、管不住怎么辦”的問題，確保了安全管理制度的時效性、嚴密性、規(guī)范性、科學性和可操作性，進一步規(guī)范了車站安全管理工作，為全面推進車站安全保障體系建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)。
三是突出業(yè)務(wù)培訓，進一步提高隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。始終堅持“以人為本，提素保安全”的戰(zhàn)略方針，帶領(lǐng)職教干部，本著“缺什么、學什么、補什么”的原則，以新規(guī)章、新標準、新技術(shù)的實施以及現(xiàn)場作業(yè)出現(xiàn)的新問題為主要培訓內(nèi)容，采取集中培訓、分崗輪訓等方法，重點對車站值班員、信號員、外勤值班員、調(diào)車人員、貨運檢查員、業(yè)務(wù)干部等關(guān)鍵崗位人員進行業(yè)務(wù)培訓。今年以來，共有干部職工794人次參加培訓，有效提升了干部職工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時，根據(jù)季節(jié)特點、不同階段安全重點工作，組織干部職工開展各類應(yīng)急預(yù)案的模擬演練，進一步提高了干部職工的應(yīng)急處理能力。
四是狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進一步強化現(xiàn)場安全控制。始終堅持以接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、貨物裝載加固、貨檢作業(yè)、旅客乘降等關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)為控制重點，在“細”、“盯”、“嚴”上下功夫、求實效。即：“標準求細”。根據(jù)新形勢下的崗位特點，組織業(yè)務(wù)干部對所有技術(shù)作業(yè)標準進行了統(tǒng)一清理和規(guī)范，進一步細化現(xiàn)場各崗位作業(yè)標準，確保了各崗位人員有標可依;“過程在盯”。
結(jié)合現(xiàn)場作業(yè)的控制重點和難點，制定《安全檢查手冊》，讓干部在現(xiàn)場檢查過程中知道“盯什么、控什么”，切實增強干部盯崗的針對性和實效性。同時，對接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、貨物裝載加固、施工作業(yè)等11項關(guān)鍵作業(yè)，落實干部包保，實行全方位、全過程監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場作業(yè)過程的 “兩違”問題;“兩違從嚴”。針對檢查發(fā)現(xiàn)的“兩違”問題，認真分析，查找原因，制定整改措施，督促有關(guān)部門抓好落實。同時，嚴格按照《安全紅線管理制度》的有關(guān)規(guī)定，除對責任者進行經(jīng)濟考核外，所屬班組以及車間管理干部一并聯(lián)責考核。今年以來，進入問題庫的“兩違”問題共計58件(其中違章38件、違紀18件)，161人次被考核(其中直接責任人58人次、間接管理者和車間、科室干部103人次)，款項達到15426元，極大地觸動了干部職工，切實增強了消滅兩違、按標作業(yè)的自覺性。
五是強化質(zhì)量控制，進一步提升設(shè)備設(shè)施質(zhì)量。始終堅持用、管、修的原則，組織業(yè)務(wù)干部，進一步建立和完善了《行車設(shè)備質(zhì)量控制制度》、《安全技術(shù)裝備保障制度》等設(shè)備管理制度，加強對列尾裝置、無線調(diào)車燈顯設(shè)備、帶脫軌器防護信號等設(shè)備設(shè)施的檢查、養(yǎng)護與維修，從源頭上防止了設(shè)備故障的發(fā)生，確保了各種設(shè)備的正常使用。同時，對生產(chǎn)設(shè)備的購置，堅持從源頭上進行控制，嚴格按規(guī)定把關(guān)，確保設(shè)備安全、可靠和先進性，杜絕了不合格產(chǎn)品投入使用。
六是運用有效載體，進一步整治現(xiàn)場安全隱患。充分利用安全生產(chǎn)大反思、大檢查和安全生產(chǎn)專項隱患排查治理以及安全專項整治等活動載體，以“思想認識、安全管理、干部作風、設(shè)備質(zhì)量、現(xiàn)場作業(yè)、職工素質(zhì)”等方面為主要內(nèi)容，全面，全方位地反思查找安全隱患，并從源頭上采取有力措施，抓好整改落實?；顒悠陂g，共深挖和整治了353個突出安全隱患，修訂和完善安全管理制度32項，進一步推動了車站安全管理的規(guī)范統(tǒng)一，有效的防止了各類事故的發(fā)生。
七是精心組織，強化考核,不斷提高運輸效率。通過采取“大進大出、快裝快卸、合理運用機力和接發(fā)車股道、盯住老牌車、努力提高夜裝卸比重、加大運輸效率考核”等有效措施，使車站的運輸組織處于一種良性循環(huán)的狀態(tài)，全站的中、停時指標得到的有效的控制，截止12月 31日，車站停時完成19.9小時/車，中時1.8小時/車,均超額完成了路局下達的中、停時計劃。同時，我站的運輸效率始終名列全局之首。
三、廉潔自律，強化作風，作好表率。
作為一名共產(chǎn)黨員，我嚴格遵守黨的各項紀律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，身為主管安全、運輸?shù)闹饕撠熑?，我更加明白自己所肩負的責任，在日常工作中，我始終從嚴管理，到車間班組檢查，從不因人而異，從不搞私人關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問題，一律按車站規(guī)定處理，決不徇私。真正做到廉潔奉公、嚴以律己、作風過硬。始終牢記職責，嚴格管理，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
安全管理的好壞，關(guān)鍵在于干部尤其是領(lǐng)導干部作用的發(fā)揮。作為安全主管，我始終發(fā)揚敢于吃苦、不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)、求真務(wù)實的精神和作風，全心全意地為車站的安全管理工作服務(wù)。一年來，面對安全管理工作中出現(xiàn)的新情況、新變化、新問題，我始終迎難而上，強力攻關(guān);一年來，我始終胸懷大局，情系安全，在自己的工作崗位上默默耕耘，為車站的安全管理工作盡心盡力、任勞任怨;一年來，不管遇到什么困難，我始終勇敢面對，毫不退縮，不放棄、不拋棄。今后，我將一如既往，不懈追求，永不言棄!
政述職報告篇六
現(xiàn)按照上級的要求，將一年來的工作情況述職如下：
在上級黨委政府的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論為指導，認真貫徹落實黨的十七大會議精神，積極實踐“三個代表”重要思想，深入踐行科學發(fā)展觀，發(fā)揮領(lǐng)頭雁的作用，團結(jié)帶領(lǐng)一班人，廉潔奉公，勤政為民，為我村經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有的努力，較好地完成了年初制定的工作目標和黨委、政府交給的各項工作任務(wù)。
一、不斷加強學習，充分發(fā)揮班子合力，改進工作作風，加強個人修養(yǎng)，著力提高自身的綜合素質(zhì)。無論日常工作多忙，本人都能堅持學習，積極參加上級組織安排的學習培訓班，不斷為自己充電，在工作中始終牢記黨的宗旨，時刻把老百姓的溫飽冷暖掛在心頭，深入村組，廣泛聽取村民的意見和要求，密切干群關(guān)系，盡自己的一切力量為村民解決困難和問題。
二、加強組織隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨總支戰(zhàn)斗保壘作用，積極調(diào)動發(fā)揮班子成員工作積極性和創(chuàng)造性。我深入了解班子成員的優(yōu)點和缺點，緊緊把握，及時溝通，積極配合，堅持做到分工不分家的原則，加強組織領(lǐng)導，堅持“三會一課”制度，較大事務(wù)經(jīng)集體研究討論方作決定，不搞個人主意，堅持每季度做到黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。積極調(diào)動廣大黨員，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，組織他們學習科學理論知識，到革命老區(qū)參觀學習，以會代訓，提高他們的綜合素質(zhì)，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村構(gòu)建和諧社會出謀劃策，著重組織發(fā)展，把各條戰(zhàn)線上的優(yōu)秀青年吸收到黨組織來，為家鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展起到一個帶頭作用。20xx年總支培養(yǎng)了4名預(yù)備黨員，4名考察對象。
三、積極推廣科技興農(nóng)，深化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。20xx年村舉辦數(shù)次科學種田、種煙、家禽養(yǎng)殖等方面的培訓班，農(nóng)業(yè)收入有了較大的提高，生豬、家禽養(yǎng)殖發(fā)展了14戶，全村農(nóng)、林、牧收入達1550多萬元。
四、以人為本，構(gòu)建和諧社會。為40戶底收入困難家庭72人辦了低保生活補助，達4.2萬多元，解決了26名孤老人員五保供養(yǎng)問題，村里在經(jīng)濟比較困難的情況下拿近一萬元對老黨員、老干部、特困戶春節(jié)慰問，使他們能夠過上一個愉快的春節(jié)。
五、積極創(chuàng)造條件，爭取國家投資項目，改善公共事業(yè)生活、生產(chǎn)條件。農(nóng)村安全飲水工程自來水主管道鋪設(shè)到村。
六、計劃生育有政策性轉(zhuǎn)化為教育服務(wù)為中心，促進計生工作健康、穩(wěn)固發(fā)展，民兵、共青團、治保、調(diào)解等配套組織得到進一步加強，以法治村，社會穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)。
七、20xx年我們的工作目標：一是認真學習貫徹好十七屆三中全會精神，與時俱進，充分調(diào)動廣大農(nóng)民的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二是積極創(chuàng)造條件，爭取國家投資項目，改善我村基礎(chǔ)建設(shè);三是著力加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，大力發(fā)展煙草生產(chǎn)，增加農(nóng)民收入，保障農(nóng)民權(quán)益，促進農(nóng)村和諧。
各位領(lǐng)導、同志們，在我任職期間我自以為是盡心盡力了，工作上我兢兢業(yè)業(yè)，全力以赴，如果說取得了一點成績，這都歸功于全體兩委班子和全村人民的共同努力和支持的結(jié)果。當然，因為自身能力和水平的原因，在工作上還存著許多亟待提高和改進的地方：一是工作的靈活性不夠;二是解決村民們利益沖突和矛盾的辦法不多;三是與上級和村民溝通不夠，也失去了一些機會。在此，我真誠的希望靜悄悄會的領(lǐng)導和同志們給我提出寶貴的意見。
xxx。
日期:20xx年x月xx日
政述職報告篇七
各位領(lǐng)導、職工同志們：
做為一名職工代表，我感到十分的光榮，同時也感到肩負的職責和重擔。自擔任職工代表以來，始終覺得有無數(shù)雙熱烈、期盼和信任的眼光關(guān)注著我，無時不在鞭策、提醒我既是一名職工代表就要為職工講實話、辦實事。在工作中，我堅信，只有職工才是工作的評判官，只有群眾滿意了，我的工作才算合格了。因此，擔任職工代表以來，我始終以職代會精神為指導，圍繞中心，服務(wù)大局，團結(jié)全體人員，用心主動地完成了各項目標任務(wù)。作為職工代表，我也在為職工服務(wù)的過程中不斷升華和提高?，F(xiàn)將今年以來履行職工代表職責狀況述職如下，不妥之處，請各位代表批評、指正。
一、注重理論學習，始終持續(xù)思想上的先進性。
一年來，始終堅持理論學習，在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變，世界觀、人生觀、價值觀得到了改造。思想上、行動上，我始終堅決服從上級領(lǐng)導的決定和安排，堅決執(zhí)行領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。不斷提高自身理論水平和管理潛質(zhì)。在思想上、行動上，我始終與上級持續(xù)高度一致。我始終把學習貫穿始終，透過不斷學習，提高了思想覺悟，堅定了政治信仰，始終持續(xù)思想上的先進性。與此同時，我還認真學習專業(yè)知識，用心拓展視野，拓寬思路，不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)潛質(zhì)。
二、切實履行代表的各項職責，力爭做合格的職工代表。
職工們選舉我做代表，是對我的信任，并寄托了很大的期望。期望職工代表真實反映他們的意見和要求，切實維護和代表基層職工的利益和愿望。作為職工代表真正關(guān)心和代表廣大一線職工的根本利益，真正堅信和依靠廣大職工，全心全意為職工服務(wù)。在參加職代會期間，認真聽取報告，仔細領(lǐng)會文件精神，職工關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，愿意為企業(yè)的發(fā)展用心獻言獻策。回到班組，迅速向其他職工傳達職代會的精神，將我段新的政策、新的形勢帶給每位職工，讓廣大職工都能夠及時了解各項新動態(tài)。我作為一名職工代表，日常重視聽取職工們的意見，依照有關(guān)政策和規(guī)定，發(fā)奮去維護他們的正當權(quán)益和合法要求。我平時密切聯(lián)系群眾，聽取基層職工的真實意見和要求，作為職工代表，我十分注意自己的形象，發(fā)奮做到平易近人，言行一致，不怕接觸群眾，不怕聽群眾意見，以實際行動履行著一名職工代表的神圣職責。
三、今后發(fā)奮方向。
1、加強專業(yè)知識的學習，提高本職工作的潛質(zhì)，在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓，提高自己處理和解決問題的潛質(zhì)。
2、作為職工代表，要不斷提高自己的法律意識，增強法制觀念，增長法律知識，在行動上自覺地、模范地遵守法律和公司的各項管理規(guī)定。要多學習管理、法律、經(jīng)濟等方面的知識，拓寬自己的知識面，提高自己的綜合素質(zhì)。
3、要認真學習黨的路線、方針、政策，緊緊團結(jié)在黨的周圍，認真領(lǐng)會上級文件精神，為企業(yè)的發(fā)展出一份力。牢固樹立全心全意為職工服務(wù)的思想，廣泛收集職工意見，代表職工的心聲，爭取做一名合格的職工代表。
20xx年3月29日。
政述職報告篇八
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導、各位同事們大家好!
我來到紅旗醫(yī)院從事臨床護理工作6年，其中擔任護師1年有余，衷心熱愛安心護理工作，堅持不斷提高業(yè)務(wù)能力，不斷提高護理學識水平，勤勉扎實做好本職工作，專業(yè)技能及工作能力逐步增強，在護師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的崗位上，圓滿完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。我將做以下述職:。
一、堅持學習，努力提高水平。
在臨床的護理工作，特別是護師工作的實踐中，我深刻認識到加強本專業(yè)理論與技能知識學習的極端重要性，從而比較自覺地把學習列為工作和生活中的重要內(nèi)容，一以貫之堅持不動搖。積極參加各種護理講座，去學校與自己的恩師交流學習先進的護理技術(shù)，了解國內(nèi)外護理行業(yè)的發(fā)展形勢，爭取讓自己站在一個更高的角度上，來看待自己所從事的護理事業(yè)，為了自己更高的目標，不斷的努力，不畏艱險，砥礪前行。
二、踐行社會主義核心價值觀，提高崗位責任感。
富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業(yè)、誠信、友善12項是社會主義核心價值觀的全部內(nèi)容。要做到所有這些價值觀是一件很不容易的事情，那么我堅持學習跟自己職業(yè)相關(guān)的、切實可行的幾個方面，努力督促自己做到。我們都知道臨床服務(wù)理念是發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，那么在這中間就可以體現(xiàn)出友善的一面等等。在這些年的護理工作中，我的切身體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手?！弊龅搅诉@些我們也就踐行了敬業(yè)精神。護士應(yīng)該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生活的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑容，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在以后的工作中我會盡自己最大的努力，讓更多的患者早日走出疾病的困擾。
三、提高自己的學歷水平，不斷給自己充電。
到目前為止，我已經(jīng)先后取得了鄭州大學的護理專業(yè)的大專、本科學歷，并順利取得了學士學位。這些年來，我不斷的去往國家重點大學學習和深造，不斷地給自己充電，就是為了能夠適應(yīng)醫(yī)院領(lǐng)導安排的各個崗位的工作需求。我現(xiàn)在還在積極的學習醫(yī)學的專業(yè)英語，爭取自己可以順利考級成功，只有不斷的學習，才能在激烈的競爭中脫穎而出，而我也正在堅持不懈地努力著。俗話說：笨鳥先飛早入林，我愿意把自己看做一只“笨鳥”來多吃苦，因為我要比別人更優(yōu)秀，我就是要付出更多的辛苦。新東方的董事長，俞敏洪先生有過這樣的自嘲：比我聰明的人可能5年就達到的高度，我需要十年、二十年不懈的努力才能達到，我相信自己一定能追上他們。他確確實實的做到了，他比那些當初成績好的同學有了更大的成就，這個勵志的故事也在激勵著我不斷的前行。
以上就是我的述職內(nèi)容，再一次的感謝各位領(lǐng)導和同事能夠聽我的述職報告，謝謝大家！
政述職報告篇九
20xx年中，我能努力學習鄧小平理論，認真執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的指示和決定，自覺接受人大的監(jiān)督，在全局同志的共同努力和積極配合下，較好地完成了職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
我關(guān)注國家經(jīng)濟、政治、文化、外交等方面的大事和“大勢”，以明確自己的工作方向。我認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》，學習組織人事方面的政策規(guī)定，還虛心向有長期實際工作經(jīng)驗的老同志學習人才、培訓、工資、檔案等方面的業(yè)務(wù)知識。20xx年5月，我到北京參加“東北地區(qū)人事局長培訓班”學習，利用這個機會，我認真聽、認真記、認真思考，確實得到了很多收獲。此外，在我們部門組織的全區(qū)性培訓中，我除了積極做培訓的組織工作外，還盡量直接參加培訓。無論是為期三天的行政許可法培訓班還是為期六個月的英語培訓班，我都既是積極的組織者，又是認真的學習者。在20xx年九月舉辦的全區(qū)科級干部培訓班上，我也認真學習培訓內(nèi)容，其后區(qū)委統(tǒng)一安排寫的學習體會文章《以科學發(fā)展觀為指導，努力做好人事人才工作》受到很好評價。
1．在人才工作方面，我樹立廣義的人才觀。年初就與有關(guān)同志一起，到區(qū)直企業(yè)和駐區(qū)企業(yè)走訪調(diào)查，了解企業(yè)現(xiàn)有人才狀況。根據(jù)企業(yè)所需人才的情況，組織企業(yè)參加市里舉辦的高校畢業(yè)生就業(yè)洽談會，盡可能拓展企業(yè)選用人才的途徑。組織本部門人員為區(qū)內(nèi)企業(yè)和油田多種經(jīng)營企業(yè)中的專業(yè)技術(shù)人員免費辦理人事代理。為油田多種經(jīng)營企業(yè)的120名委培生評定了專業(yè)技術(shù)職稱資格。對區(qū)內(nèi)948名專業(yè)技術(shù)人員進行了年度考核。通過市人事局協(xié)調(diào)，共接收安置8名“一村一名大學生”。還充分利用上級引進人才的優(yōu)惠政策，為文化產(chǎn)業(yè)園調(diào)入兩名很有成就的畫家。2．參與了事業(yè)單位日常管理和改革準備工作。為19個事業(yè)單位辦理了登記備案，為3個單位辦理了注銷備案。在年底進行的全省事業(yè)單位法人登記工作檢查中，我區(qū)的工作受到了好評。20xx年，是省、市對事業(yè)單位改革工作布置頻繁的一年。我們按照上級的要求，對全區(qū)事業(yè)單位進行了分類調(diào)查，掌握了第一手資料，摸清了事業(yè)單位現(xiàn)有職能、崗位、人員、經(jīng)費來源等情況，并編寫了《興隆臺區(qū)事業(yè)單位職能工作手冊》，為下步事業(yè)單位改革打下了基礎(chǔ)。
3．加強了對公務(wù)員的培訓和考核工作。20xx年中，我們根據(jù)公務(wù)員隊伍和事業(yè)單位干部隊伍的實際需要，加強了培訓工作。其中由人事局牽頭進行的全區(qū)性培訓，主要有年初開始、到8月中旬結(jié)束、為期六個月的英語培訓班；有六月份舉辦的行政許可法培訓班；有十月份舉辦的公共禮儀培訓班。應(yīng)該說，這些培訓班都達到了預(yù)期的目的。而我除了做一部分策劃和組織工作之外，還盡量身體力行地跟班學習，既讓自己有了一定收獲，又起到了一些示范作用。
4．做好原油田籍522名職工的整體劃轉(zhuǎn)工作。為進行企業(yè)和政府的分離，早在20xx年，盤錦市與遼河石油勘探局的領(lǐng)導就曾共同協(xié)商，如何將興隆臺區(qū)的油田籍職工整體劃轉(zhuǎn)到地方政府。但這項工作的真正啟動則開始于20xx年底，完成于20xx年4月。在此期間，我與組織部、人事局的同志們一起，在人員統(tǒng)計、檔案整理、資料認定、關(guān)系劃轉(zhuǎn)、工資理順、保險轉(zhuǎn)移等諸多方面做了大量艱苦細致的工作。經(jīng)過區(qū)領(lǐng)導和我們的共同努力，522名油田籍職工的整體劃轉(zhuǎn)工作得以順利完成。
5．在工資管理工作方面，除進行正常的工資進檔以及對職務(wù)變動人員進行工資調(diào)整外，積極向市人事局爭取，為507名原油田籍職工和165名從原盤錦市開發(fā)區(qū)劃過來的職工理順了檔案工資。由于開發(fā)區(qū)實行的是較新的體制，與現(xiàn)行的工資政策無法完全相符，我和從事工資業(yè)務(wù)的同志一起想方設(shè)法，與市人事局溝通，努力使開發(fā)區(qū)相關(guān)人員的工資調(diào)整既合理合法，符合我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體需要，也盡量顧及當事人的切身利益，還應(yīng)能經(jīng)得起歷史的檢驗。
6．努力做好“三方面人員”的穩(wěn)定工作。20xx年是抗美援朝老兵等“三方面人員”提出要求較多、情緒反映較激烈的一年。按照市里的部署，我區(qū)要重點做好居住在新工街道的二十幾名抗美援朝老兵的穩(wěn)定工作。我們與新工街道辦事處密切配合，多次到現(xiàn)場參加相關(guān)人員的座談會，認真聽取他們的意見，逐一核對政策的落實情況。我們還曾到特殊困難戶中走訪，做政策解釋和思想政治工作，收到了比較好的效果。
7．加強了部門自身建設(shè)工作。20xx年5月，區(qū)里根據(jù)工作的需要，調(diào)整充實了人事局的領(lǐng)導班子。我們新的領(lǐng)導班子成員團結(jié)一致，互相支持，嚴格自律，取長補短，一切從工作出發(fā)，一心要做好局內(nèi)的工作?？梢詿o愧地說，我們現(xiàn)在的領(lǐng)導班子成員，對外部是充滿善意、熱情服務(wù)的，對內(nèi)部是公平公正、一視同仁的，我們相互之間是光明磊落、坦誠相待的。在這種基礎(chǔ)上，我們根據(jù)工作職能和內(nèi)部人員各自的特點，對部分崗位的人員進行了優(yōu)化調(diào)整，對重要的對外服務(wù)崗位實行了ab角制。我們結(jié)合《行政許可法》的實施，進一步明確了工作程序和服務(wù)流程，并將其公布上墻、公布上網(wǎng)，以方便服務(wù)對象。我們提出作為公務(wù)員要對國家和社會負責，作為人事部門的公務(wù)員要對服務(wù)對象講誠信。我們這樣詮釋人事部門公務(wù)員的“誠信”：誠實、誠心誠意、誠惶誠恐；信用、信任、信譽。我們以此來自勵和共勉，引導大家在管理觀念上逐漸向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，引導大家用自己的實際行動和規(guī)范行為來逐步提升本部門的公共形象和社會評價。為了提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，20xx年，我們還加強了人事信息系統(tǒng)建設(shè)，申請配備了服務(wù)器，增加了計算機，建立了區(qū)人事信息網(wǎng)，采集全區(qū)人員、人才信息錄入信息庫，并進行了內(nèi)部計算機技能培訓，為下一步進行微機化管理打下了基礎(chǔ)。
能認真學習《黨章》和兩個《條例》，從黨性和良知上都自覺做到不違法違紀，不謀取私利，不謀取陽光收入外的其他收入。
一是缺乏開拓創(chuàng)新的精神。在人才開發(fā)、事業(yè)單位管理等方面的工作中缺少創(chuàng)新的思路和辦法，存在過分求穩(wěn)的思想。二是主動宣傳工作不夠。有時只顧埋頭工作，沒有及時對本部門的業(yè)務(wù)進行宣傳，缺少經(jīng)常性地進行橫向和縱向溝通。
在新的一年中，我要發(fā)揚成績，克服不足，和全局同志團結(jié)一致，共同完成好各項工作任務(wù)，服務(wù)好全區(qū)人民。同時，通過學習和培訓，使本部門的人員素質(zhì)、工作效率都有所提高，精神狀態(tài)更加振奮，工作局面更好。
政述職報告篇十
認真寫好述職報告,是搞好述職評議的前提條件之一。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職報告例文,供大家閱讀!
一、加強政治業(yè)務(wù)學習，不斷提高自身素質(zhì)。
一年來，能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學習活動，比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、xx大和xx屆三中、四中全會精神，做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結(jié)合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫(yī)療工作。
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫(yī)院負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務(wù)學習不放松。堅持學習婦產(chǎn)科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高，全年共計記業(yè)務(wù)工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業(yè)務(wù)工作論文篇。二是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術(shù)，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術(shù)例，治愈病人人(次)。
三、嚴格要求自己，積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。
作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關(guān)心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領(lǐng)導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，28年來一直從事婦幼保健工作，1994年11月被聘為主管醫(yī)師?，F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結(jié)如下：
在政治思想方面，始終堅持黨的路線、方針、政策，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“xxxx”等重要思想，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想，堅持改革、發(fā)展和進步，不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領(lǐng)導、團結(jié)同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進工作者。
在分管業(yè)務(wù)工作期間，積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提，以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ)，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
在工作中，本人深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，寫下了打量的讀書筆記，豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加國家及省內(nèi)外舉辦的學術(shù)會議，聆聽著名專家學者的學術(shù)講座，并多次去省市及兄弟單位學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法，從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，熟練診治婦科各種急癥、重癥，獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來，本人診治的'婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在98%以上、獨立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù)，病人都能按時出院，從無差錯事故的發(fā)生。
注重臨床科研工作，參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目，榮獲一等獎。撰寫論文四篇，并先后在省級刊物發(fā)表，受到了專家的贊賞和肯定。
注重人才的培養(yǎng)，自任職以來，積極指導下一級醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓中，擔負組織和教學任務(wù)，由本人具體指導培訓的各級婦幼人員達2千余人次，提高了各級婦幼人員的工作能力，真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。
本人在分管保健工作期間，嚴格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃，進一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級保健網(wǎng)，建立了婦女、兒童“四簿四卡”，并定期檢查落實，掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次，0-7歲兒童健康查體1千余人次，實現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理，有力保障了婦女、兒童的身體健康。
配合主管領(lǐng)導，完成各項目標任務(wù)，如初級衛(wèi)生保健、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認真組織學習，培訓業(yè)務(wù)骨干，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，配合各級領(lǐng)導，當好參謀，并制定切實可行的實施辦法，積累了大量的實施材料，在省市抽查、評估、驗收時，順利通過。
學習、宣傳、落實《母嬰保健法》，整理收集有關(guān)材料，書寫版面，組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳，散發(fā)宣傳材料，帶領(lǐng)同志們辦起宣教室，并幫助指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄，為《母嬰保健法》的落實打下一定基礎(chǔ)。積極開展婚前查體工作，發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》，進行新婚保健知識及優(yōu)生優(yōu)育知識的宣教，每年舉辦學習班1-2期，提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力，降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率，為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基礎(chǔ)。
自xx年本人主持全院工作以來，積極協(xié)調(diào)好領(lǐng)導班子之間的關(guān)系，齊心協(xié)力、求真務(wù)實、大膽創(chuàng)新，不斷吸取先進的管理經(jīng)驗，堅持走臨床與保健相結(jié)合的路子，通過改善院容院貌，增添醫(yī)療設(shè)施，提高醫(yī)療水平，使臨床工作上了一個新臺階，促進了各項工作的開展。在管理方面，建立健全各項規(guī)章制度，加強行風建設(shè)，注重思想教育，任人唯賢，積極發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干帶頭人的作用，通過崗位責任制，職稱評聘分開等措施的實施，極大的提高了廣大職工的工作積極性，強化了主人翁意識。一年多來，臨床工作有了新的突破，業(yè)務(wù)收入達到建院以來的最高水平。社會保健工作也得到了進一步完善，極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率，降低了孕產(chǎn)婦及新生兒死亡率，使保健院的各項工作有了新的飛躍。
綜上所述，本人從政治表現(xiàn)、任職年限、業(yè)務(wù)技術(shù)、科研能力等方面已經(jīng)具備了晉升副主任醫(yī)師資格，評聘后，本人將認真履行職責，努力做好各項工作，為婦幼衛(wèi)生事業(yè)貢獻畢生力量。
(一)切實履行社會義務(wù)，為服務(wù)和改善民生而努力
圍繞全年工作重點，我們對班子成員進行了明確分工，細化到人，確保重點重抓，確保時序進度，并定期會辦解決實施過程中的問題。
1、提升倉儲物流能力。一是著力改善中心庫硬件設(shè)施。新團中心庫碼頭、場地、電力、配套用房等設(shè)施因疏港4級航道施工被拆除。今年來，我們投入 125萬元進行恢復性建設(shè)，其中爭取財政資金60萬元，夏糧收購前已全面投入使用。建成后，碼頭長度將達到175米，通航能力1000噸位。該庫總投資 400萬元烘干線設(shè)備可日處理糧食300噸。二是著力改善骨干庫基礎(chǔ)設(shè)施。購銷總公司通過自籌資金50萬元，對現(xiàn)有2萬噸倉容的中南糧庫4幢老倉庫屋面翻新(水泥瓦)和場地加厚處理，庫容庫貌得到改善。三是普遍維修收納庫，方便農(nóng)民就近售糧。全年完成了對26個收購庫點的維修改造，共投資58萬元。
2、“放心糧油”工程建設(shè)扎實推進。積極為全市廣大消費者營造安全放心的糧油消費環(huán)境，“放心糧油加工企業(yè)”、“糧油消費放心店、示范店”創(chuàng)建總量始終處于各縣、市區(qū)之首。今年我局已被市放心消費創(chuàng)建領(lǐng)導小組辦公室推薦上報“省級放心消費行業(yè)示范單位”。
3、增儲計劃全面完成。我局積極與財政等相關(guān)部門溝通，專題向市政府主要領(lǐng)導匯報全市地方儲備狀況及擴大存儲規(guī)模的必要性與可行性，獲得市政府批準，今年新增地方儲備達9000噸，全市地儲總量達1.9萬噸。
4、糧食收購超歷史水平。我們將全年收購任務(wù)分解到26個國有收儲企業(yè)，最大限度發(fā)揮收購庫點作用，把夏糧收購作為全年收購的重頭戲，夏糧共入庫 11萬噸，其中：托市收購小麥2.9萬噸，通過騰并倉容和最大限度發(fā)揮境內(nèi)骨干糧企的作用，秋糧托市收購力爭5萬噸。在稻谷產(chǎn)區(qū)共設(shè)6個庫點，確保我市不出現(xiàn)農(nóng)戶秋季“賣糧難”問題。
5、主渠道作用顯現(xiàn)，千方百計實現(xiàn)農(nóng)民增收。全市國有收儲企業(yè)堅持常年收購農(nóng)民余糧，不限收、不拒收，為鞏固糧源讓利于民，夏、秋糧收購價平均超出鄰近縣市每百公斤4元錢左右。部分骨干庫還通過創(chuàng)新收購方式，實行“一次售糧、二次結(jié)算”，“龍頭企業(yè)+糧農(nóng)合作社+農(nóng)戶”一體化經(jīng)營模式。
(二)堅定國有糧食購銷企業(yè)改革的信念，著力提升糧食經(jīng)濟的發(fā)展水平
我們毫不動搖地把國有糧食購銷企業(yè)改革作為今冬明春糧食工作的重中之重，按照“整合資源、內(nèi)聯(lián)外引、轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展”的總體思路，以購銷總公司為平臺載體，組建糧食集團。經(jīng)過前期的考察學習調(diào)研，得到很多的啟發(fā)和思考。目前，我市現(xiàn)有獨立核算的國有糧食購銷企業(yè)30家，26家能夠正常運行，存儲規(guī)模在萬噸以上的僅新團國儲庫、中南糧庫2家，小的庫所僅有2000噸倉容量。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后，部分庫點經(jīng)營量銳減，庫所呈現(xiàn)小而散、小而弱，與社會上的其它經(jīng)營主體相比，競爭力在下降，加之基層庫所現(xiàn)行的運營體制、機制已嚴重滯后，有的庫所吃飯都難以維繼，主渠道的作用在弱化。因此，集中優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)進行集團化運作并使其具備完全市場化功能迫在眉睫。我們將按照省市出臺的指導意見和優(yōu)惠政策，規(guī)范操作，打一場全市糧食系統(tǒng)“二次改革”與自我革命的攻堅仗。通過整合存量資產(chǎn)，合理布局，創(chuàng)新糧食購、銷、儲機制，提升規(guī)?；a(chǎn)業(yè)化水平，實現(xiàn)社會效益和企業(yè)經(jīng)濟效益的雙豐收。我市國有收儲企業(yè)的基本狀況與近一年來我們反復的論證，改革的條件基本成熟，深化國企改革方案已上報市政府，有望在土地、稅收等方面獲得政府出臺扶持措施。我們將站在保障全市糧食安全、提升全市糧食收儲能力和水平的新高度，精心謀劃，統(tǒng)籌安排，局黨委成立專門班子，全力做好各項準備工作，作為明年全年工作重中之重。
(三)精心組織，超前謀劃，全力以赴搞好夏秋糧收購
全力以赴做好糧食收購工作，是糧食部門的職責所在，更是實現(xiàn)國有糧食企業(yè)經(jīng)濟效益和社會效益的必然要求，年初我們提出了收購總量、經(jīng)營模式、地儲總量“三個突破”，安全、價格、質(zhì)量“三個確?！钡目傮w要求，達到了預(yù)期的目標。一是抓住骨干庫的領(lǐng)跑作用。局領(lǐng)導及購銷公司先后組織部分骨干庫負責人赴南方銷區(qū)拜訪大客戶，洽談合作事宜，確保合同履約率和購銷總量在往年的基礎(chǔ)上再有所遞增，確保以量取勝。僅夏糧小麥品種簽訂購銷合同達6.5萬噸。二是自營和托市兩手抓、兩不誤。為解決自營資金的瓶頸制約，在最大限度爭取農(nóng)發(fā)行4.1億元貸款額度的基礎(chǔ)上，鼓勵部分庫所到常年業(yè)務(wù)單位爭取定金支持，總結(jié)往年的經(jīng)驗教訓，我們反復重申，在自營與托市收購方面決不能等待觀望，唯有千方百計打足庫容，避免單打一，嚴防錯失最佳收購時機。三是庫所聯(lián)姻、橫向聯(lián)手，形成整體。國有收儲企業(yè)充分發(fā)揮示范帶動作用，堅決避免往年收購過程中各自為戰(zhàn)、相互競爭抬價的現(xiàn)象。夏糧登場前夕，我局還專門組織了社會上有一定經(jīng)營規(guī)模的個體糧食經(jīng)營戶召開座談會，倡導理性競價收購，堅決杜絕惡意競爭抬價，擾亂市場秩序的行為。在全市召開的夏糧收購工作會議上，明確要求全市的國有收儲企業(yè)不分規(guī)模大小，要形成拳頭、抱成整體，通過牽線搭橋，其中12家?guī)焖g的聯(lián)手更加緊密，在廣大客戶群體印象中夏糧的品種優(yōu)勢正在逐步顯現(xiàn)，以質(zhì)取勝，以量取勝，成為部分骨干企業(yè)牢牢鞏固南方銷區(qū)市場的一大法寶。今年秋糧托市收購我們大膽邁出了歷史性的一步，已明確全市境內(nèi)設(shè)立6個收購庫點，確保收購量6 萬噸。
(四)注重亮點工程建設(shè)，奮力進位爭先
糧食流通監(jiān)督檢查工作和放心糧油創(chuàng)建工程是近幾年我局工作的特色亮點，我們始終堅持做到“人力優(yōu)先調(diào)配、經(jīng)費全力保障”，注重發(fā)揮我市糧食流通監(jiān)督檢查聯(lián)席會議的作用，形成了糧食、工商、質(zhì)監(jiān)、物價、衛(wèi)生等相關(guān)職能部門齊抓共管的局面，營造良好的內(nèi)外部執(zhí)法環(huán)境。五月底前，我局對全市獲得糧食收購資格的法人和個體經(jīng)營戶全面進行資格核查，對資格條件發(fā)生變化的62戶糧食經(jīng)營戶給予注銷其收購資格，為全市糧食收購工作創(chuàng)造良好環(huán)境。為了把我市糧食流通監(jiān)督檢查工作再登一個新的臺階，我們自加壓力，堅持創(chuàng)新與創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合，把國家糧食流通監(jiān)督檢查示范單位創(chuàng)建工作始終作為一項中心工作來抓，有專門班子、專門人員、專項經(jīng)費予以保障，9月份已通過省局考核驗收，得分98.5分，有望獲得表彰為“省糧食流通監(jiān)督檢查示范單位”(市僅此一家)。今年來，我們把放心糧油創(chuàng)建工作納入糧安工程的體系建設(shè)來抓，在確保糧食供應(yīng)安全上下功夫，上半年與工商部門聯(lián)合考察全市境內(nèi)糧油經(jīng)營門店120余家，列入今后創(chuàng)建“放心店”、“示范店”的后備計劃26家，通過對全市“放心糧油店”梳理排隊后，分別在城區(qū)和重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇8個店面進行包裝，按照市局三星級放心糧店的標準和要求，投入專門資金進行激勵和扶持。重點培植3至5家有影響力的“示范店”，引領(lǐng)全市放心糧油(店)、加工企業(yè)提質(zhì)升級，力爭近一、二年內(nèi)再創(chuàng)國家級放心糧油示范企業(yè)1至2家。
隨著港糧食碼頭建設(shè)步伐的加快，吸引了一大批意向投入糧食物流、糧油精深加工的客商前來考察洽談，我局以此為契機，站在提升我市糧油產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略水平的高度，集全局之智，聚全局之力，全力開展糧油產(chǎn)業(yè)的招商引資活動。截止10月份，我局已超額完成了市政府下達的1個億元農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目任務(wù)。
(六)切實加強機關(guān)作風建設(shè)，不斷提升服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會的能力和水平
習提出“打鐵還得自身硬”，今年我們把創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的著眼點放在機關(guān)作風建設(shè)上，為了更好地服務(wù)糧食經(jīng)濟工作，帶領(lǐng)基層企業(yè)奮力開拓，為基層放樣子、作表率，凝心聚力謀發(fā)展，我們以全市開展的打造“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”機關(guān)為抓手，出臺了全體機關(guān)工作人員“八個嚴禁”的規(guī)定，并以文件形式下發(fā)到全體人員。文件明確要求，將執(zhí)行情況與個人經(jīng)濟利益、評先晉升相掛鉤，真正讓“八個嚴禁”成為大家自我約束的“高壓電”。我們以星期六黨校學習教育活動為契機，把機關(guān)工作人員學業(yè)務(wù)，提升技能;學法律、規(guī)章，提升管理水平;學習黨的理論知識，增強黨性修養(yǎng)作為豐富學習內(nèi)容、充實武裝頭腦為切入點，機關(guān)作風建設(shè)呈現(xiàn)了新的面貌，在完成、市政府下達的城市創(chuàng)建、拆遷維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、農(nóng)村秸桿禁拋、禁燒等工作中，做到“人、財、物”三優(yōu)先，大局意識、時間結(jié)點意識在實際工作中都得到充分的體現(xiàn)。中央“八項規(guī)定”出臺后，我們組織機關(guān)全體人員全面排查，制定貫徹落實的具體措施，班子成員帶頭做起率先垂范，努力營造出風清氣正的機關(guān)新形象。夏秋糧收購期間，機關(guān)工作人員分工掛鉤在一線、服務(wù)指導在一線，自行解決午餐和休息場所，這些細微之處作風的轉(zhuǎn)變贏得了基層企業(yè)負責人的廣泛贊譽。
擔任教導副主任一職，不知不覺已過去將近三年，任期即將屆滿?；仡櫲温毱陂g的工作，我收獲了很多。
在任職期間，我同時擔任著五年級一個班的語文教學工作和班主任的工作。說實話，在競聘前，我反復思考過會不會因為教導處副主任的工作而耽誤了學生對知識的掌握，放松了對學生班級的管理。所以，在競聘前，我就已經(jīng)想好了所有的處理方法，然后才充滿信心地走上了競聘的舞臺。在競聘成功之后，雖然我還處在休假期，但是，我已經(jīng)將自己在接下來的一個半學期的教學工作和班主任工作都已經(jīng)規(guī)劃好，并制定好了所有的計劃。在回校任職以后，我就按照我的規(guī)劃前進。慶幸的是，教學工作和班級管理都沒有耽誤。
在任職期間，我還主要負責讀書活動、學籍管理、黨支部工作，還要協(xié)助教導處的工作。在繁瑣的工作中，我始終抱著一顆要對得起學校對我的信任的心在工作。因此，我每時每刻都提醒自已：要勤勤懇懇、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，要稱職。在任職期間最大的收獲莫過于三個字——細、快、實。
一、工作實
人一急就容易犯錯誤。而我也不喜歡將工作擠在一起完成。因此，在完成每一項工作前，我都會先了解時間結(jié)點。然后根據(jù)工作時間結(jié)點的不同和工作的重要程度進行按時按質(zhì)地完成。比如學籍問題。由于是初次經(jīng)手，很多地方需要學習。為了避免出現(xiàn)問題，我都是在班主任完成之后，再對照資料重新審核。
當然，我還存在很多很多的不足，比如創(chuàng)新觀念不夠，實踐能力不足，處事方法不妥，等等。但我會在我的崗位上繼續(xù)加油、努力，爭取能做一個大家都滿意的教導處副主任。
二、做事快
時間就是生命。自己浪費一分鐘，可能就會影響幾十個一分鐘。在任職期間，我也很清晰地認識到，做事要講究效率，要快。以前的我也會出現(xiàn)惰性的時候，尤其是在疲憊的時候。但是，任職以后，很多工作不容許拖延。因此，我每天在上班的車上會思考一天要完成的事情，在下班的車上會回想一天工作有無疏忽或是晚上要完成哪項工作，盡量做到當天的事情當天完成，上交的工作在時間結(jié)點前完成。
三、思考細
教學工作、班主任工作、教導處工作都告訴我，在平時的工作中要細致觀察，仔細思考。就拿簡單的一項監(jiān)考安排來說。我第一次安排監(jiān)考是在學期初的測評。那時的我思考一根筋，單純地認為只要不重復就可以。但是在安排過程中發(fā)現(xiàn)，有些老師的監(jiān)考可能會與上課的課程相沖突。就當我以為所有安排已經(jīng)妥當?shù)臅r候，巫校的一個忠告又提醒了我：每個年級的監(jiān)考應(yīng)該都要安排至少一個相應(yīng)學科的老師，這樣便于發(fā)現(xiàn)試卷的問題，及時地進行解決。一項監(jiān)考安排下來，我收獲了經(jīng)驗。所以在期末安排監(jiān)考工作的時候，我懂得了要多方面考慮，但舊問題不在，新問題又現(xiàn)——我忽略了人際關(guān)系和男女搭配的問題。最后我得出一個結(jié)論——細工出好活。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
政述職報告篇十一
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導：
我來到xx醫(yī)院工作已有x年了，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認真地完成了工作任務(wù)，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標，積極完成本職工作。例如助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基三嚴。
在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢。護士應(yīng)該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。我會盡自己最大地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術(shù)有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導、護士長的認可。
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
政述職報告篇十二
為全面完成集團公司20××年的任務(wù)目標與績效考核，切實提高公司各部門的履行能力，提升經(jīng)營管理水平，建立高效管理團隊?，F(xiàn)將述職報告具體內(nèi)容通知如下：
各部門中層管理者以上人員。
20××年1月10前將《述職報告》報集團公司綜合辦公室。20××年1月12日下午14:00在濮州賓館三樓會議室進行述職。
述職對象采取書面形式進行述職。
1.20××年工作回顧與總結(jié)，關(guān)鍵事項達成情況。
2.工作方法及取得的成績和經(jīng)驗，存在的問題與不足。
3.20××年的工作計劃與重點工作。
4.“突破自我”對本部門、本公司今后發(fā)展的設(shè)想、思路、建議，對集團發(fā)展的建議。
1.個人述職報告要求實事求是、突出重點。
集團綜合辦公室20××.12.28日。
政述職報告篇十三
各位領(lǐng)導、各位同事、大家好！
回顧過去的一年，計財部在酒店領(lǐng)導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同事的大力支持下，經(jīng)過全體計財部成員的共同努力，圓滿完成了各項計劃任務(wù)。我們部門全體人員嚴于律己，嚴格管理，在財務(wù)基礎(chǔ)工作，全面預(yù)算管理，保障物資供應(yīng)，發(fā)揮支撐服務(wù)，監(jiān)督管理資產(chǎn)及組織業(yè)務(wù)學習等方面做了許多踏實的工作，完成了xxxx年度既定目標，達到了預(yù)期效果，一定程度上鍛煉了自己，提高了財務(wù)管理水平。下面將本人20xx年工作情況向各位作一匯報。
作為xxxx商務(wù)酒店計財部經(jīng)理既要負責酒店財務(wù)管理工作，同時還承擔采購管理工作責任。工作目的是組織酒店財務(wù)人員認真貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財務(wù)核算、財務(wù)監(jiān)督工作，保障酒店物資供應(yīng)，按時完成酒店下達的各項財務(wù)指標和工作任務(wù)。作為經(jīng)理我是這樣開展工作的：
1。全面推行財務(wù)預(yù)算管理，嚴格按照財經(jīng)紀律進行會計核算。今年是酒店實行預(yù)算管理的第三年，我們在認真分析總結(jié)前兩年預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的基礎(chǔ)上，調(diào)整思路，重新對費用預(yù)算項目進行細化，制定出較為詳細的年度經(jīng)營預(yù)算。在酒店每月經(jīng)營效益分析會上，將各部門主要營收及費用指標完成情況以投影圖表的形式和上年比，和預(yù)算比，幫助部門了解掌握與管理目標的差異，找尋差異原因，進而改進管理工作。
從實施效果來看，各部門經(jīng)理對本部門成本費用管理的關(guān)注程度提高了，費用控制意識更強了，也為酒店領(lǐng)導決策提供了參考依據(jù)。在日常工作中，我們帶領(lǐng)部門全體人員嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法律法規(guī)和酒店及管理公司的財務(wù)規(guī)章制度，從原始憑證審核、記賬憑證錄入、到會計報表編制；從各項稅費的計提到稅收的上繳；從資金的及時入賬到規(guī)范支付等，會計人員都努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，保證了會計信息的真實性和準確性。
2。統(tǒng)籌資金管理，合理調(diào)配使用，保證現(xiàn)金流量處于良性循環(huán)狀態(tài)。今年由于受整個市場大環(huán)境影響，經(jīng)營較上年出現(xiàn)下滑，僅上半年現(xiàn)金流入量就較上年同期減少近xx萬元。加之工程付款及管理費上調(diào)，資金需求日益增加，給酒店經(jīng)營周轉(zhuǎn)帶來了很大困難。部門想方設(shè)法多渠道籌措資金，加強計劃性管理，分輕重緩急，合理安排資金使用。在保證酒店正常經(jīng)營所需資金的同時，超額完成了飯店管理公司下達的現(xiàn)金流量指標。
3。發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督、管理職能，增強財務(wù)服務(wù)意識?，F(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理要求，財務(wù)不僅僅是傳統(tǒng)意義上的“管家”，更重要的是發(fā)揮它的監(jiān)督職能作用。我們財務(wù)人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升。今年我們對酒店的資產(chǎn)特別是流動資產(chǎn)進行了從購入到使用全過程監(jiān)管。定期安排財務(wù)人員對經(jīng)營部門流動資產(chǎn)使用情況進行盤核，確定合理損耗率，避免管理不當產(chǎn)生的流失。在完成日常工作的同時，我們還代表業(yè)主方對工程賬務(wù)進行管理。本著對業(yè)主方負責的態(tài)度，我們多次就工程質(zhì)量問題與施工方進行交涉，嚴把工程款支付關(guān)。既維護了業(yè)主方權(quán)益，也為酒店設(shè)施設(shè)備的更新改造在資金方面爭取了一定的空間。
對工作中出現(xiàn)的新問題，我們從財務(wù)角度上提出合理化建議，制定有效的措施，先后出臺了《停車場收費管理規(guī)定》《酒店物資申購分類填報規(guī)定》《銷售部客戶積分獎勵及返傭管理方法》等。完善了工作制度，彌補了管理漏洞。與此同時，我們還注重與各部門間的溝通與配合。今年分別同前廳、銷售、客房、餐飲等部門就會議結(jié)帳、應(yīng)收帳款催收、預(yù)定客人信用卡擔保、就餐客人發(fā)票兌獎、客房布草洗滌等問題先后xx次召開專題協(xié)調(diào)會，討論解決方案，理順了工作流程，提高了工作效率。
4。加強對應(yīng)收賬款的管理，保障酒店資金安全完整。應(yīng)收賬款是酒店的一項重要資產(chǎn)，資金回籠速度在一定程度上反映出資金的風險性。20xx年隨著酒店協(xié)議公司客戶市場的拓展，掛賬單位數(shù)量也隨之上升，到xx月底已達xx家，給部門應(yīng)收賬款管理帶來了很大壓力。為了保障酒店資金能夠安全、準確、快速回籠，我們在管理方面主要采取以下措施：一是從制度方面規(guī)范、約束。制定了xxxx年業(yè)務(wù)員績效考核辦法，明確應(yīng)收賬款回款額同業(yè)務(wù)員績效獎勵掛鉤，促進了業(yè)務(wù)部門催收賬款。
二是在用人方面，部門專門挑選了在思想上、業(yè)務(wù)上都比較成熟的人員擔當此項工作。為了方便協(xié)議公司結(jié)賬，我們還重新調(diào)整了該崗位工作時間，保證公司客戶隨時結(jié)賬的要求。三是重視與協(xié)議單位聯(lián)系溝通，及時向業(yè)務(wù)部門反饋信息。每月計財部分月初、月中兩次將各單位欠款情況向業(yè)務(wù)部門通報，積極協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。由于措施得力，酒店開業(yè)xx年來，未出現(xiàn)過任何一筆呆賬壞賬。截止xx月底，應(yīng)收賬款回款率基本達到xx%，保障了酒店資金的安全完整。
5。注重自身學習提高，抓員工培訓，打造學習型財務(wù)團隊。專門安排經(jīng)理助理強化培訓工作。除培訓員工掌握業(yè)務(wù)技能外，著重培養(yǎng)財務(wù)人員良好的職業(yè)道德，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀，鼓勵員工積極參加各種專業(yè)技能培訓，并為他們創(chuàng)造條件。通過學習，我們財務(wù)人員的價值取向、工作思路、業(yè)務(wù)水平等都有了明顯的改進。
6。做好市場考察，降低采購價格，及時高效完成采購任務(wù)。為了準確把握市場動向了解市場行情，有效控制采購價格，我們堅持每月兩次組織有關(guān)人員考察原材料市場，合理確定供應(yīng)商結(jié)算價格。此外部門加強了采購工作計劃性，能自購的物資避免叫貨，盡量減少中間環(huán)節(jié)。采購單價基本保持微漲或持平，部分工程配件、辦公用品采購單價還有所下降。
部門始終將提高采購效率當做日常工作的一個重要目標，根據(jù)各部門的要求，合理安排采購時間，在規(guī)定時間內(nèi)，完成各項采購計劃。全年共計完成采購項目xx余項，金額達xx萬元，完成率為xx%。
7。定期價格公示，接受各方監(jiān)督。xxxx年我們在物資采購價格管理方面做了新的嘗試，每月將上一月的主要物品采購價格匯總、制表，在員工通道公示，接受員工及各方面的監(jiān)督。一年來已累計公示xx次，做到采購價格透明公開，收到了良好的效果。
xxxx年雖然各項工作取得了一定的成績，但仍有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實物性管理上，在各項成本費用控制細化上，在物資采購質(zhì)量把關(guān)等方面都還有所欠缺。如何更好地發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督管理職能，提高資產(chǎn)使用效果，爭取酒店效益最大化，這些應(yīng)該是20xx年財務(wù)管理要重點思考和解決的問題。為此，20xx年我們將建立健全資產(chǎn)管理制度，將資產(chǎn)管理責任落實到人。加強對物資申購環(huán)節(jié)的管理，用制度形成物資申購、使用、報廢到重新添置的一整套程序的完整閉合。面對新的一年，我本人有信心，帶領(lǐng)計財部全體人員，加強業(yè)務(wù)知識學習，增強服務(wù)意識，充分發(fā)揮財務(wù)監(jiān)管職能，爭取把工作做細、做實、做出成效。感謝各位對我本人及計財部的支持，謝謝大家。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
政述職報告篇十四
一年來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，在班子其他成員的大力支持配合下，我以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，與分管科室的同志們共同努力，勇敢面對教育改革和發(fā)展中存在的困難，積極搶抓機遇，圍繞單位中心工作，認真履行崗位職責，較為圓滿地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人一年來的工作、學習情況述職如下，不妥之處，請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
一、認真學習做好表率，加強修養(yǎng)提升素質(zhì)。本人在工作中能認真學習并踐行鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，努力學習黨的十七大精神，堅持在工作中強化業(yè)務(wù)學習，能認真參加機關(guān)每周一的政治學習，堅持寫工作日記或周記，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足。通過學習，組織領(lǐng)導協(xié)調(diào)能力和處理復雜問題的能力得到了提高和增強，以更加振奮的姿態(tài)、奮發(fā)有為的作風投入到工作中去。雖然我到局里工作的時間不長，但深深感到xxxx工作任務(wù)艱巨，責任重大，對自己是一個嚴峻的考驗。我在工作中始終堅持“擺正位置、履行職責、積極主動、熱情周到”的工作作風，主要做到以下三點：一是擺正位置、履行職責。作為一名副職，我嚴格按副局長的分工，做好份內(nèi)工作，凡是分管工作，嚴格按照局長的布置，與分管科室一起抓；凡是涉及到全局的事情，及時與其他副職溝通。工作中識大體、顧大局。積極配合局長協(xié)調(diào)好各個方面的關(guān)系，在局內(nèi)營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，使全局上下一心一意謀發(fā)展，聚精會神干事業(yè)，形成了寬松和諧、團結(jié)奮進的工作氛圍。二是嚴以律己、寬厚待人。在日常工作中我嚴格要求自己，忠厚待人，以信處世，堅持原則，秉公辦事。同時。我號召和引領(lǐng)局機關(guān)工作人員發(fā)揚“和諧機關(guān)、服務(wù)基層、以人為本、共謀發(fā)展”的工作作風，充分調(diào)動分管科室人員的工作積極性和創(chuàng)造性，使他們各負其責，各司其職，心往一處想，勁往一處使，形成了巨大的合力。三是廉潔從政、樹立形象。我做到有名不爭、有功不居、有責不推，能正確對待、擺正位置。自己始終保持清醒的頭腦，牢固樹立思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高自身的法律意識，規(guī)范自己的行為。一生自重，事事自省，處處自警，不忘自勉。
二、勤奮敬業(yè)謀求發(fā)展，恪盡職守做好工作。作為一名直接從基層提拔上來的干部，我深知，唯有勤奮、踏實、敬業(yè)，才能贏得領(lǐng)導的信任和群眾的信服，才能不負組織的重任。一年來，我始終把“敬業(yè)”作為工作目標，把“勤奮”作為內(nèi)在驅(qū)動力。能按時上下班，遵守工作時間，做到早上早來半小時，遵守局里值班規(guī)定，堅持值班值宿按時到崗，多次犧牲休息時間（雙休日、節(jié)假日），有時也利用早晚的時間去各學校學校檢查值班、值宿、防汛等安全工作，做到發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。一年來我下基層16次、在工作中能認真總結(jié)、善于積累，在今年份3月12日-25日，xxx局對全縣4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了調(diào)研，根據(jù)調(diào)研的情況及時整理，寫出自己的想法，完成了5000字的可行性調(diào)研報告、為制定xx發(fā)展方案提供了理論依據(jù)。我在調(diào)研、學習、參觀、參加會議等活動中注意第一手材料的搜集和保存，工作中我做到了月月有計劃、周周有重點、日日有落實。
三、突出重點抓好落實，齊心協(xié)力取得成效。
做為副局長，我分管普教、電教、安全、科技、等工作。一年來，各科室的同志盡職盡責、努力工作，出色地完成了各自的工作任務(wù)。
1、普教工作。xxxx的普教工作涉及全縣4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口，任務(wù)紛繁復雜，政策性強，而普教科人手少，壓力大。一年來，主要做了以下幾項工作。
一是做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是xxxx今年的重點工作，為保證調(diào)查摸底工作順利進行，xxxx領(lǐng)導班子及工作人員團結(jié)一致、同心協(xié)力，統(tǒng)一思想，提高認識，保持高度的責任感和使命感，堅定信心，知難而進。在縣委、政府的高度關(guān)注下，在計生、統(tǒng)計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府等相關(guān)部門共同參與下，我們僅用了一個月時間就順利完成了調(diào)查摸底工作。
二是積極開展各項活動。
二是電教工作。深入學校檢查指導電教儀器配備和使用情況，鼓勵每位教師積極使用現(xiàn)代教學設(shè)備，促進教育教學質(zhì)量的提高。
三是安全工作。當前，由于經(jīng)費緊張等原因，學校安全隱患較多，今年我國又是安全事故頻發(fā)年，上級高度重視安全工作。對此，我高度重視。做到“逢會必講”、“逢校必講”，警鐘常鳴。今年年初，同學校校長簽訂了“安全責任書”，進一步強化了安全意識，加強了安全責任。全年共召開了全系統(tǒng)安全工作會議8次，下發(fā)加強冬季安全工作文件3份，舉辦消防、防震演練7次。同時，我加大了安全檢查力度，多次下基層進行值班值宿、防汛、防火、食品安全等安全專項檢查，在安全專項治理工作中，認真檢查排查，發(fā)出多份“安全隱患整改通知書”，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，年內(nèi)經(jīng)過多次檢查和協(xié)商，取締有安全隱患的私立幼兒園6所審批4所，到目前為止，沒有發(fā)生一起安全事故。
四是多次召開辦公室例會，對學校保安、門衛(wèi)做具體要求，明確分工、責任到人；及時向政府辦上報重點工作完成情況；把工作落實到人；做好全縣中小學運動會、藝術(shù)節(jié)、籌備保障工作；認真完成數(shù)據(jù)材料報送工作。
五是加大科技工作宣傳力度，在宣傳動活動日期間，在xxx鎮(zhèn)主要路段、xxx廣場等場所為廣大市民和企業(yè)提供《專利法》100冊、《商標法》100冊、《著作權(quán)法》100冊，以及相關(guān)專利法律法規(guī)的社會宣傳單500份；接受專利申請、代理及保護方面的知識咨詢與服務(wù)50人次。
六是密切配合六部門聯(lián)合組織開展全縣范圍內(nèi)集中對各大型商場、藥店及大型商品集散地進行打擊假冒和冒充知識產(chǎn)權(quán)行為市場執(zhí)法大檢查。重點查處盜版音像制品和非法mp3、mp4光盤，在檢查過程中沒有發(fā)現(xiàn)冒充知識產(chǎn)權(quán)、著作權(quán)等違法行為。
四、認真查找不足，取長補短更好發(fā)展。
回顧自己一年來的工作，雖然按照崗位職責完成了工作任務(wù)，但在許多方面還程度不同地存在問題和不足，突出表現(xiàn)在：一是主動學習、系統(tǒng)學習不夠，二是機關(guān)行政管理和服務(wù)工作還有許多不到位的地方。三是工作中缺少開拓精神。
以上問題無論是客觀因素的影響，還是主觀作用的結(jié)果，都需要在今后的工作中認真加以解決。在今后工作中，本人要揚長避短，百尺竿頭，更進一步，深入貫徹黨的十七大精神、以科學發(fā)展觀為指導，牢記黨的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，逐步提高駕馭各項工作的能力，積極完成各項工作。
以上述職請組織和同志們評議并提出批評意見。
政述職報告篇十五
在過去的一年中，我繼續(xù)本人的一貫作風：認真、扎實、身先士卒地做好學校的一切教育教學工作。下面是本人的工作總結(jié)：
一、政治思想。
今年是非常不平凡的一年，1月：當風雪阻斷歸路，我們彼此取暖；3月：當主權(quán)面對挑戰(zhàn)，我們亮出利劍；4月：當圣火遭遇屈辱，我們義無反顧；當病毒吞噬生命，我們用愛彌補；5月12日：當震撼撕裂大地，我們開山辟路；7月，當奧林匹克圣火熊熊燃燒在北京鳥巢，我們奮力拼搏……作為民進的會員，我時時牢記民進的宗旨，關(guān)心祖國的時事、要事，緊跟中國共產(chǎn)黨的步伐，和祖國的同呼吸，共命運。捐款、捐物都是我義不容辭的責任。積極參加政治思想學習更是我不斷錘煉自己、提高思想覺悟的最佳途徑。
二、業(yè)務(wù)能力。
在過去的一年中，我時刻牢記自己是區(qū)里的語文學科帶頭人，不斷提高業(yè)務(wù)能力，提升業(yè)務(wù)水平是我的必修課程。我利用課余時間研讀了許多《湖南教育》、《科教新報》、《校本教研》、《小學語文教師》等雜志，閱讀了大量的有關(guān)于課題方面的指導性文章。暑假里，我參加了英特爾的培訓學習，并順利獲得結(jié)業(yè)證。在不斷學習中，我覺得自己的理論水平和實踐能力得到了比較大的提高。
今年上半年我在高嶺小學支教，擔任了五、六年級的品德教學工作和語文組的指導工作以及陽朝小學的教科室工作；下半年我擔任了一年級的語文教學工作和教科室的工作。我主動上了4節(jié)校內(nèi)教研課，2節(jié)區(qū)級教研課。每次的課例都能得到大家的肯定，能給聽課者一些啟迪，表現(xiàn)出了一些的亮點！作為學校教科室主任，我能帶領(lǐng)老師們積極探究教研和科研問題，如上半年以校際聯(lián)動的方式組織語文組開展了語文一類閱讀課文的研討，數(shù)學組開展了“創(chuàng)造性地使用教材”的研討，綜合組的“有效課堂”的研討。下半年成功地和東風小學聯(lián)動，舉辦了我校第二屆“和諧之花”教學比武，并對全區(qū)進行了開放。
作為學科帶頭人，我積極參加了許多區(qū)級以上的活動：如參加區(qū)里的畢業(yè)班的閱卷工作，質(zhì)量檢測試卷的閱卷工作，區(qū)里招聘老師的閱卷工作；區(qū)里期末考試卷的出卷工作；到兄弟學校聽課評課送課工作；和區(qū)里的語文教研員李葆春老師以及所有的語文學科帶頭人商討全區(qū)的語文教學工作等等。無論是區(qū)里領(lǐng)導提前或者臨時布置的工作，還是兄弟學?；蛘咄玛P(guān)于教學上的要求，我從來是二話不說地接受，并且認真優(yōu)質(zhì)地完成！
三、教育教學成果。
論文獲獎類：
1、《課件制作與教師正常工作的矛盾及其解決方法探討》獲省一等獎；
2、《運用現(xiàn)代教育技術(shù)促進小學課程教學中師生互動方式創(chuàng)新研究》獲省一等獎；
3、《異彩紛呈的傳媒世界》省二等獎；
4、《網(wǎng)絡(luò)連通你我他，知識能力快速達》省二等獎；
5、《老師，我們不要錢》省二等獎；
6、《利用網(wǎng)絡(luò)及其資源優(yōu)化品德教學》市一等獎；
7、《多媒體讓思想品德課堂開放和諧之花》市一等獎；
8、《現(xiàn)代教育技術(shù)催開品德之花》市一等獎；省二等獎；
9、《音樂課愉快教學八法初探》市一等獎；
10、《和時間賽跑》區(qū)一等獎；
11、《可愛的草塘》區(qū)一等獎；
12、教學故事《老師我們不要錢》區(qū)一等獎；
榮譽類：
榮獲20xx年度區(qū)里優(yōu)秀教研積極分子。
榮獲20xx年度區(qū)優(yōu)秀資源提交最佳貢獻獎。
論文發(fā)表類：
《鼠標串起語文復習課堂》發(fā)表在20xx年5月的《長沙民進》上。
《快樂學拼音》發(fā)表在20xx年6月的《科教新報》上。
《語文研究性學習初探》發(fā)表在20xx年6-7月的《校本教研》上。
《讓語文課情感飛揚》發(fā)表在20xx年6月的《科教新報》上。
政述職報告篇十六
在部門領(lǐng)導的指導下，和同事們的積極配合下，本人認真學習各項業(yè)務(wù)知識，積極地開展和執(zhí)行各項工作，不斷改善和提高自身的工作質(zhì)量和效率，各方面的工作都有了不同程度的提高，自身素質(zhì)也得到了更好的鍛煉?；仡欉@既緊張而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年，現(xiàn)將我本人在這一年度的工作情況簡單匯報如下：
一，主要工作職責。
本人自入職后工作內(nèi)容主要負責番禺地區(qū)的社保增減員，補繳社保，更改員工社保資料、制作社保費用，申報社保費，統(tǒng)計社保數(shù)據(jù)以及其他相關(guān)社保事務(wù)。
二，工作內(nèi)容及存在的主要問題。
我司在番禺參保的人數(shù)眾多，有三萬多人，數(shù)據(jù)量大，客戶多，事務(wù)煩瑣。信息處理部擔負著重大的責任，而社保專員這一崗位更是重要的一環(huán)，也是一項專業(yè)性相當強的工作崗位，要求必須要掌握對社保一切業(yè)務(wù)的熟悉。所以，我一接手這崗位的工作，就虛心地向同事們請教業(yè)務(wù)知識，努力學習社保相關(guān)操作流程。在平時的工作中，我經(jīng)常要求自己一定要積極、認真、細心地對待這項工作，要對數(shù)據(jù)敏感，要業(yè)務(wù)知識過硬，不懂的就問，避免差錯的出現(xiàn)，因為一旦出現(xiàn)差錯，對公司，對投?？蛻?，投保員工都會造成巨大的影響。
我每天經(jīng)手的增員，減員等社保業(yè)務(wù)都非常多,特別是社保的增員工作，我都要求每天的增員，都必須當天完成，認真做好每一張社保確認單。每個月的月中和月尾，都是我最忙碌而又最緊張的時候，基本上90%的客戶都在這個時期出費用，我的工作即緊張又忙碌，要求自己做費用的時候一定要認真對待，做好每一個客戶的費用，杜絕錯誤的發(fā)生。月尾的時候，又是社保增減員的截數(shù)期和申報費用的時期，每到這個時候，網(wǎng)上的地稅系統(tǒng)就會變得非常慢，往往一天都報不了費用，但是我都要求自己必須認真，耐心地對待，如果當天完成不了，晚上加班也要完成，因為費用必須及時申報。
作流程去做我的工作，并且我希望其他人的工作我也會做，這樣可以使整個部門的工作開展更加順利。
我還注意及時地去了解和學習最新的社保政策及一些相關(guān)的法律法規(guī)，使自己的知識更上一層樓，也為解決相關(guān)社保事務(wù)提供了可靠的政策依據(jù)。，本人通過積極的聯(lián)系，年底之前完成了公司給我們的2個人的個人掛靠社保業(yè)務(wù)任務(wù)指標。雖然給我的人數(shù)是2個人，但是對于沒有客戶資源的我，在這個過程中還是付出了很多努力，也學習到很多東西，讓本人學習到如何做宣傳，如何談業(yè)務(wù)，如何與客人溝通等知識，雖然目前人數(shù)雖然少，但希望在明天，我相信明年的業(yè)務(wù)指標我一定能夠超額完成。
此外，我還積極參加公司和部門舉辦的培訓學習，注重實效，不走過場，使自己的各方面知識趨向全面，工作起來更加熟練規(guī)范。
我覺得在日常社保的工作中，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，在各位領(lǐng)導的指導下和同事們的幫助下，各方面有了一定的進步，但仍被許多缺點和不足所束縛，如對一些問題上處理不夠仔細，容易有粗心的情況發(fā)生，例如做費用的時候，一些公式?jīng)]有運用得很好，合計沒有計算等，就往往需要做二次修改，給其他同事也帶來了二次修改、重復工作的麻煩;還有對一些突發(fā)事件發(fā)生或問題的解決，不能系統(tǒng)地考慮等問題，都是我本人急需解決的弱點。另外，口才與文才兩方面也是我的弱點。
三，有效解決問題和弱點的措施。
為了有效地解決本人的弱點，我應(yīng)該改掉粗心的毛病，做費用的時候，要花一兩分鐘的時間去核對一下所有可能出現(xiàn)錯誤的地方，這樣就可以減少錯誤。另外，要多學習一些別人的優(yōu)點，還要多看一些如何解決問題的案例，例如公司最近發(fā)的二本關(guān)于紅海操作流程的書，我一定要熟悉里面的內(nèi)容，因為里面有很多案例和解決問題的方法可供我學習。另外，因為社保工作往往需要寫很多的申請書之類，與社保局，地稅局人員的溝通也至關(guān)重要，有時候也需要與客戶溝通，所以來年的重點，我將要多學習與人溝通方面的內(nèi)容，向客服的同事們學習，在培訓方面要多下功夫，要留心聽講多做筆記，因為只有與人有效地溝通，我們才能更好地做好事情。
在未來的一年中，我將以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)高效的工。
作成效來盡我對公司的一份貢獻。以上是我的述職報告，請各位領(lǐng)導給予指正。
謝謝!
政述職報告篇十七
本人熱愛中國共產(chǎn)黨，忠誠黨的教育事業(yè)，在思想上我積極要求進步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學校的各項規(guī)章制度,積極參加學校的各類政治學習，并且認真記錄，及時反饋，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我。我的真誠換來的是老師們的信任與照顧，在組里與大家和睦相處，團結(jié)協(xié)作，做到大事講原則，小事講風格，服從安排，以大局為重，以學校利益為重，不計較個人得失，較好地處理了個人利益與集體利益的關(guān)系，多說有利于學校發(fā)展的話，多做有利于學校發(fā)展的事，盡心盡職做好自己的本職工作。
開學前根據(jù)課標的要求，新教材的編寫特點，結(jié)合本學生的實際情況，制定了一套全面系統(tǒng)的教學計劃。教學計劃按照學校的統(tǒng)一時間安排，合理設(shè)定了教學進度；根據(jù)本冊教材的訓練重點，規(guī)定了總的教學目標：培養(yǎng)學生的語言感受能力，形成較高的語言表達能力。學會從內(nèi)容提要中體會思想，分清文章主次。會聽、會說、會寫、會閱讀。 對不同的課文明確了重難點。教學計劃使整個學期的語文教學在預(yù)定的安排下，有目的、有計劃、有針對性地開展工作。
根據(jù)不同的課文類型，根據(jù)學生掌握知識的實際程度，安排了不同的教學方法。如：古詩教學，就采用了看圖與學文相結(jié)合的方法，讓學生直觀的感受到每首詩的中心思想?！毒奕说幕▓@》一文就用情感引讀法，激發(fā)學生不同的情感，讓他們感悟、想象、思索，達到教學目標。還有些文章，就用朗讀為主，體會文章的內(nèi)容，自學完成教學目標。例如我在講《長城》《頤和園》等文章的時候，這些課的教學難度比較大，如果照本宣科地講授，學生會感到困難和沉悶。為了上好這堂課，我認真研究了課文，找出了重點，難點，有針對性地講。為了令教學生動，不沉悶，我還為此準備了大量的多媒體，授課時就胸有成竹了。當講到一半的時候，我又拿出準備好的錄音帶，讓學生邊聽邊感受，學生興趣特別濃，教學效果十分理想。由于采用了不同的教學方法，有助于提高學生的學習興趣，利于用最簡單、最恰當?shù)姆椒ㄍ瓿山虒W目標。相反，我沒有認真?zhèn)湔n的時候，課堂氣氛沉悶，教學效果不好，與此相比可見，認真?zhèn)湔n對教學十分重要。
政述職報告篇十八
學期又近結(jié)束，各個部門、各位老師又都在忙著寫總結(jié)和述職報告，要在全體教職工大會上向大家匯報自己一學期來的工作，班主任寫給學生的述職報告。筆者思考著：作為一個班級的靈魂——班主任，為什么不向自己的學生匯報一下自己的工作呢?換個角度述職，也許能帶來班級管理的新的變化。
1、是尊重學生和落實學生主體地位的一種表現(xiàn)。
過去，學生被動接受班主任的教育和管理，這是一種單向的管理思想和模式，現(xiàn)在的學生民主意識越來越濃，要求參政議政的愿望越來越強。因此，班級管理應(yīng)當征求學生的意見，接受學生的監(jiān)督，班主任向?qū)W生述職，更能體現(xiàn)對學生的尊重和重視，更能有利于學生和班集體的發(fā)展。
2、能激勵和引導學生參與到班級管理中來。
現(xiàn)代管理理論告訴我們，最好的管理是學生的自我管理和自主發(fā)展。班主任向?qū)W生匯報自己的管理思想和方法，是對學生的一種管理教育，可以引發(fā)學生對班級管理的興趣，激發(fā)學生參與班級管理的熱情，培養(yǎng)學生的管理能力，還可以讓學生明白要在班級里盡到自己的責任，為班級工作貢獻力量。
3、能促進班主任的專業(yè)化發(fā)展。
班主任向?qū)W生匯報工作，是對自己的挑戰(zhàn)。在學生這面鏡子前，必然要求班主任品德高尚、勤奮工作，勇于創(chuàng)新，絕對來不得半點虛假。這就要班主任平時虛心接受學生的意見，經(jīng)常反思自己的教育思想，不斷改進和創(chuàng)新工作方法，全面提高自身素質(zhì)。
1、寫述職報告應(yīng)當與班主任工作計劃相結(jié)合。
開學初，班主任重點從學生的角度寫了較詳細的班級工作計劃，并利用班會課時間向全班同學進行了宣講，主要突出了班級管理的新目標、新思想和新舉措，從而極大地吸引了同學們的興趣，讓學生對班級、對自己都充滿自信和希望。在述職報告中，要講明本學期我做了些什么，達到了什么目標，還有什么沒做，是何原因。
2、寫述職報告應(yīng)當與各級各類的活動相結(jié)合。
一所學校每學期不可能不搞幾次活動，在各級各類活動中本班取得了哪些成績，還存在哪些問題，我們班的參與度如何、獲獎情況如何，同時也對同學們提出一個希望，這樣就能化過去一學期存在的遺憾為新學期的一個動力。
3、寫述職報告應(yīng)當與班級量化考核情況相結(jié)合。
沒有規(guī)矩，不成方圓。校有校紀，班有班規(guī)。班級量化考核是衡量一個班級優(yōu)劣的最重要依據(jù)。所以，班主任在寫述職報告時，要結(jié)合學校對班級的量化考核情況，加以評述和總結(jié)。為下一學期的班級工作找到需要改進的地方和奮斗的目標。讓學生以生活在這個班級為榮，培養(yǎng)學生的團隊精神。
4、寫述職報告應(yīng)當與后進生的轉(zhuǎn)變相結(jié)合。
后進生的轉(zhuǎn)化向來是令許多班主任頭疼的事，最具有挑戰(zhàn)性，也是最能夠衡量班主任的工作能力和工作成效。因此，班主任在寫述職報告時，要把后進生的轉(zhuǎn)化工作情況寫清楚，特別是要把后進生取得的成績寫出來，讓他們覺得自己在班級的不可或缺，樹立起奮發(fā)向上的信心，讓他們覺得“我能行”，為他們下一學期的進步奠定思想基礎(chǔ)。
班主任向?qū)W生述職，必須要有一個正確的心態(tài)，必須認識到，這是對自己工作的一次回顧和總結(jié)，是接受學生對自己的評點，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，是做到與學生同進步、同發(fā)展的一個絕好良機。作為一個教育工作者，應(yīng)當珍惜這樣的機會，善用這樣的機會，不斷提高自己的素養(yǎng)。
政述職報告篇一
各位領(lǐng)導、同志們：
現(xiàn)將我一年來的工作情況向大家簡單的作以匯報，不對之處請大家多提意見，批評指正。在上級部門的指導和總公司的領(lǐng)導下，在基層各單位的配合下和辦公室人員的共同努力下已完成了上級下達的人口目標，計劃生育率100%，晚婚、晚育率100%；綜合節(jié)育率100%；統(tǒng)計符合率100%；并達到了“三無”。具體工作如下：
一、認清形勢，統(tǒng)一思想，繼續(xù)提高各級領(lǐng)導對計劃生育工作重要性的認識。
今年3月2日中共中央、國務(wù)院下發(fā)的8號文件，即《關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》。3月10日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳又聯(lián)合下發(fā)了8號文件，即《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中國計劃生育協(xié)會工作進展情況和今后工作意見的報告的通知》。這兩個文件是我們今后搞好計劃生育工作和計生協(xié)工作的綱領(lǐng)性文件。今年針對計生工作存在的熱點、難點問題，及時向總公司領(lǐng)導匯報并召開專題會議，聽取基層計生工作匯報，分析計生工作形勢，并總結(jié)經(jīng)驗教訓，查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，研究出了切實可行的整改措施。堅持實行計劃生育黨政一把手“親自抓，負總責”，堅持計劃生育“一票否決”不變的原則。
二、加大了宣傳力度，落實計生工作“三為主”方針。
為了深入宣傳計劃生育知識及“流動人口計劃生育工作管理辦法，根據(jù)市、區(qū)的要求，全公司上下經(jīng)過積極努力和精心準備，今年5月份參加了“流動人口計劃生育知識競賽”并取得了全市第一名和第二名的優(yōu)異成績，為總公司贏得了榮譽。今年為紀念9.25《公開信》發(fā)表20周年，廣泛開展人口與計劃生育宣傳活動，推動中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》精神的貫徹落實，我公司9月20日舉行了慶祝20周年文藝演出，取得了成功，受到省、市、區(qū)領(lǐng)導的好評。
三、充分發(fā)揮計生宣傳人員的能動性，開展優(yōu)生咨詢，發(fā)放避孕藥具，搞好生殖保健等技術(shù)宣傳和服務(wù)。
四、依靠廣大職工群眾進行自我教育，用身邊的事跡教育身邊的人，形成了多數(shù)人做少數(shù)人的工作局面。四是利用各種新聞媒體及時報導我公司的先進經(jīng)驗，在5.29、9.25的宣傳中鄭州電視臺都進行了報導。
五、堅持做好女工健康檢查制度，定時開展計劃生育集中服務(wù)活動。在女工健康檢查工作中切實做到“兩對照”、“三鑒定”，確?？禉z質(zhì)量。全公司孕檢對象掌握率達100%，計生辦和醫(yī)療部門集中服務(wù)活動，為育齡女工診治各類婦科疾病，深受群眾歡迎。
六、完成上級臨時布置的任務(wù)。
1、今年2月下旬，計生委抽調(diào)我公司數(shù)十人鄭州市城區(qū)計生統(tǒng)計改革調(diào)查摸底情況，對我單位的二十多幢樓的調(diào)查摸底工作。
2、參加了3月26日、4月29日及10月28日在綠城廣場的計劃生育宣傳，共出板報15塊；在柿園東家屬院宣傳晚婚、晚育新風進萬家活動中共出板報黑板16塊和一塊固定宣傳欄。
3、兼職第一支部的組織委員，能按時收交黨費，能與發(fā)展對象及培養(yǎng)對象談心。
不足：有急躁情緒，工作不細。
政述職報告篇二
感謝各位領(lǐng)導和科室成員對我任期內(nèi)工作的關(guān)心和支持。現(xiàn)將工作匯報如下，請大家指正。
（一）品德態(tài)度（德）。
近期經(jīng)過人文關(guān)懷、管理思想等的學習，感到作為一個科室負責人甚至是普通人，應(yīng)該秉承一種悲天憫人的政治情操。樹立“以人為本”的政治立場，學習黨的十七大會議精神，努力提高政治思想修養(yǎng)，在實踐中落實科學發(fā)展觀。
“鞠躬盡瘁，死而后已”可能在大多數(shù)人眼里是一個高度，是現(xiàn)實社會中達不到的高度。我想這是一種境界，是心里裝有人文關(guān)懷的情操、堅持真理的信念、心底坦蕩物我兩忘的態(tài)度。可能不一定時時刻刻都會達到這個境界，但這應(yīng)該是努力的方向。或許這只是我個人的不合時宜的想法，但這是一種態(tài)度，指引我在職場的言行舉止。
（二）能力素質(zhì)（能）。
日常工作中不僅在協(xié)調(diào)各方資源，整合部門人員分工等方面做初步的嘗試，而且在提高部門人員文化素質(zhì)、創(chuàng)造良好工作學習氛圍上下一番功夫。
首先為了讓年輕同志快速成長，有意創(chuàng)造鍛煉機會，不論是科室管理還是專業(yè)技能，多方培養(yǎng)，實踐加總結(jié)，在溝通交流中也提高和檢查自己的不足。其次由于電網(wǎng)業(yè)務(wù)的不斷深入，怎樣以高原氣候為切入點，利用專業(yè)技能結(jié)合實際問題，深入電網(wǎng)實際解決問題方面下大力氣進行學習，為今后金屬室的發(fā)展未雨綢繆，做好提前量。
由于鍋檢中心業(yè)務(wù)較以前最多，加之電網(wǎng)工作的深入進行，考取專業(yè)證書的壓力與人員時間安排的矛盾凸顯出來。為了在電網(wǎng)有更好的深入發(fā)展，必須將鍋檢中心大部分工作量以及考證壓力轉(zhuǎn)移，由電研科技公司聘用技術(shù)人員承擔。讓電科院人員能夠有足夠時間和精力深入電網(wǎng)，解決實際問題。這也是如何在超高壓運檢公司成立后，電科院如何定位，走怎樣的發(fā)展之路帶來的思考。
（三）工作業(yè)績（績）。
金屬室必須深入電網(wǎng)是今后科室發(fā)展的方向，而怎樣成功“轉(zhuǎn)型”是目前亟待解決的問題。人員接觸電網(wǎng)不深，了解不足，知識儲備欠缺，實際電網(wǎng)問題接觸少等是目前的外部現(xiàn)狀；多年來專業(yè)得不到重視，人員專業(yè)知識水平未通過大量實踐鍛煉普遍達到較高水準，危機意識不足，學習能動性參差不齊。
首先我重視內(nèi)部交流甚于外部交流，作為科技團隊內(nèi)部交流是基礎(chǔ)交流，通過內(nèi)部交流提高全員學習能動性，專業(yè)水平相互提攜，找不足，彌補差距。通過大量內(nèi)部交流統(tǒng)一認識，個人認清努力學習的方向，少走彎路。其次外部交流可以有多種方式，網(wǎng)絡(luò)、文獻是聯(lián)系外部的首要渠道，公司網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)提供大量信息和學習材料，可以結(jié)合工作實際激發(fā)靈感。
如何深入電網(wǎng)實際也是擺在面前的實際管理問題，初步設(shè)想安排人員深入供電公司運行檢修工區(qū)，了解熟悉設(shè)備，深入事故第一現(xiàn)場，收集第一手數(shù)據(jù)資料，一方面專業(yè)針對性強，另一方面也解決人員對設(shè)備情況掌握不深的狀況；另外借國網(wǎng)公司加強電網(wǎng)設(shè)備材料入網(wǎng)檢驗的機會，積極安排人員至廠家監(jiān)檢驗證，通過設(shè)計制造環(huán)節(jié)的學習和了解，達到“全過程”技術(shù)監(jiān)督的實質(zhì)內(nèi)涵，對今后科研立項、事故分析等方面打下基礎(chǔ)。
管理專業(yè)科室我想不僅考慮如何經(jīng)營“人才”，還需要完善一定的工作流程進行配套。雖然科研需要創(chuàng)新，需要思維的空間，但必要的細致有序的工作流程和管理方法也是不可或缺的，來培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和科學素養(yǎng)。當然管理也是需要成本的，需要耗費人力物力。應(yīng)該摒棄所謂管理的細枝末節(jié)、抓住本質(zhì)，避免重復進行無意義的、流行的一些“管理系統(tǒng)”上的操作，是提高人員工作效率的有效方法。
（四）廉潔情況（廉）。
遵守和執(zhí)行廉政建設(shè)制度和廉潔自律規(guī)定。認真履行廉政責任和廉潔自律，思想上不以追求物質(zhì)、地位作為體現(xiàn)人生價值的標志，就不會產(chǎn)生腐敗的行為。重在個人修養(yǎng)境界的提高，猶如苦行僧的修為，不在乎身邊的花花世界，唯有心中有佛，指導做事干凈和自覺廉政行為。
（五）存在的不足。
帶動全員努力學習，創(chuàng)造企業(yè)與員工個人價值體現(xiàn)是一項長期任務(wù)，短時間內(nèi)顯現(xiàn)不出明顯的效果，尚且還存在政策引導、支持等外部因素的影響?；畹嚼蠈W到老，管理是一門學科，值得認真思考和深入探索。
述職人：
政述職報告篇三
縣人大常委會：
20**年8月9日，第**屆人大常委會第十三次會議任命我擔xx縣政府副縣長職務(wù)。根據(jù)縣政府工作分工，我分管全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作?，F(xiàn)就擔任副縣長職務(wù)以來的學習、工作和廉潔自律情況報告如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質(zhì)。
擔任副縣長職務(wù)以來，為了使自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力能夠適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，我將多年來養(yǎng)成的堅持學習和調(diào)查研究的良好習慣保持下來，堅持集體學習與自學相結(jié)合，做學習筆記10萬余字，撰寫學習體會10余篇，形成調(diào)研報告3份，取得了良好的學習效果。一是認真學習了馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的各項方針、政策，使自身政治理論水平得到進一步提高，增強了“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”的責任意識。二是認真學習市場經(jīng)濟、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，特別是認真學習了農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水利及退耕還林等方面的政策法規(guī)和專業(yè)知識，進一步提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，增強了指導農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的能力。三是認真學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《廉政準則》及中、省、市、縣關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的各項規(guī)定，強化了廉潔自律、克己奉公意識。
二、勤政敬業(yè)，全力推進分管工作。
我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總體運行良好。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，各級干部群眾緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會、建設(shè)全省經(jīng)濟強縣的奮斗目標，按照全縣經(jīng)濟工作會議的總體部署，認真貫徹落實“中央一號”文件精神，堅持多予、少取、放活的方針，嚴格執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項政策，本著科學的發(fā)展觀，著眼于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定和農(nóng)民增收，積極推進產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，不斷深化各項改革，全面加大支農(nóng)力度，集中精力狠抓產(chǎn)業(yè)開發(fā)、基礎(chǔ)建設(shè)、生態(tài)治理、扶貧攻堅等重點工作，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各項工作繼續(xù)保持了穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭，較好地完成了各項預(yù)期目標任務(wù)。
（一）以地膜種植為重點的糧食生產(chǎn)喜獲豐收。今年，我們繼續(xù)將糧食安全放在突出位置，狠抓糧食生產(chǎn)不放松。在面對春季干旱等不利因素的影響下，全縣共籌措支農(nóng)資金570萬元，調(diào)運化肥6400噸，農(nóng)地膜270噸，良種134噸，春、夏兩季適時播種農(nóng)作物35.98萬畝，占計劃任務(wù)的103%，其中糧食作物30.17萬畝，占計劃任務(wù)的101%；完成地膜覆蓋5.1萬畝，占計劃任務(wù)的102%，其中玉米覆膜4.4萬畝，占計劃任務(wù)的126%。由于播種及時，管護精細，農(nóng)作物喜獲豐收。據(jù)測產(chǎn)，全縣可實現(xiàn)糧食總產(chǎn)5.68萬噸，農(nóng)民人均產(chǎn)糧550公斤，分別占計劃任務(wù)的`114%和110%，農(nóng)民人均產(chǎn)糧較上年凈增30公斤；實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.87億元，較上年增長4.5%，農(nóng)民人均純收入2270元，較上年增長9.6%。
（二）以草畜業(yè)為重點的產(chǎn)業(yè)開發(fā)穩(wěn)步推進。緊盯農(nóng)民增收目標，不斷優(yōu)化發(fā)展思路，穩(wěn)步推進以草畜為主導的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開發(fā)一直是我們工作的著力點。今年，我們在繼續(xù)堅持實行“扶優(yōu)扶強、大戶帶動”戰(zhàn)略決策的同時，狠抓了產(chǎn)業(yè)開發(fā)的整體覆蓋和總量擴張。全縣新種優(yōu)質(zhì)牧草10.2萬畝，高密度飼草玉米10.1萬畝，分別占計劃任務(wù)的102%和101%；購買各類飼草加工機械2061臺（套），完成飼草收貯81萬噸，其中青貯32萬噸，分別占計劃任務(wù)的101%和107%；年內(nèi)新增羔羊5.8萬只，出欄羊子7.69萬只，羊子存欄18.21萬只；新增牛9947頭(其中牛犢6678頭)，出欄牛5437頭，牛存欄5.**萬頭；新增蔬菜大棚850棚，其中新建683棚，恢復維修舊棚167棚，累計達到1762棚；種植小雜糧15萬畝，加工銷售優(yōu)質(zhì)小雜糧1.2萬噸，糧食商品率達到25%以上；新發(fā)展沼氣戶1064戶，累計達到3316戶。
（三）以農(nóng)機具推廣為重點的農(nóng)業(yè)機械化程度明顯提高。農(nóng)業(yè)靠科技，科技靠農(nóng)機，沒有農(nóng)業(yè)裝備的現(xiàn)代化，就沒有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的現(xiàn)代化。今年，我們堅持以產(chǎn)業(yè)興農(nóng)機，以農(nóng)機促產(chǎn)業(yè)，先后在草畜業(yè)、棚栽業(yè)、小雜糧產(chǎn)業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)品加工等領(lǐng)域?qū)で笮碌母罂臻g，使農(nóng)業(yè)新機具新技術(shù)得到了較好的推廣和應(yīng)用。一年來，全縣共推廣飼草加工擠絲、揉搓、粉碎機2760臺，翻轉(zhuǎn)、旋耕機210套，使各類農(nóng)業(yè)機械目前擁有量達到13371臺（件）。農(nóng)機具的大力推廣，不僅使農(nóng)業(yè)機械化程度有了明顯提高，而且還拉動了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。今年，全縣共動用推土機600余臺，新修高標準基本農(nóng)田4.2萬畝；完成小雜糧種植15萬畝，機械化耕作播種程度達到了95％以上；完成秋翻地31萬畝，機翻面積占到了80％以上；完成飼草收貯104萬噸，機械化作業(yè)程度達到90％以上。同時，針對大棚菜耕作難的實際，我們還適時引進了4臺微型旋耕機，投放到大棚集中點上，功效比原來提高了近40倍。
了農(nóng)機安全專項治理和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測工作。在認真貫徹落實《農(nóng)村土地承包法》、《種子法》、《動物防疫法》、《草原法》、《農(nóng)業(yè)機械化促進法》等法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范了執(zhí)法行為，加大了執(zhí)法力度，強化了監(jiān)督管理。一年來，我們共組織聯(lián)合執(zhí)法檢查4次，累計出動檢查車輛15輛，出動執(zhí)法檢查人員42人（次），印發(fā)各種類型的宣傳資料15萬余份，舉辦各種類型的專業(yè)培訓班7期，受訓人員達5000人（次）。共查處種子違法經(jīng)營行為10起，沒收假冒偽劣種子480公斤，過期無標識標志瓜菜種子200余包（袋），查獲來路不明的散裝玉米種子210公斤，并全部進行了清毀。同時還規(guī)范了化肥營銷渠道，實行化肥由縣鄉(xiāng)農(nóng)副公司專營專銷，共抽查化肥400多噸，農(nóng)用地膜200多噸，查收過期化肥1**0公斤；檢疫各類種苗400余萬株，蔬菜216.1噸，瓜果28.2噸，種子13.5噸，糧食66.5噸；接訪土地糾紛案件3起，調(diào)解2起，仲裁1起。從而保護了群眾生產(chǎn)生活安全，維護了廣大農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。
（五）以“十村百戶”為重點的農(nóng)業(yè)科技入戶工程初顯成效?？萍既霊艄こ淌墙衲耆嵤┑囊豁椕裥墓こ?，為此，我們按照省市要求，全面安排，精心實施。今年全縣共確立示范村12個，示范戶240戶，所確立的示范村、示范戶覆蓋了全縣各個產(chǎn)業(yè)，人均增收都在300元以上。特別是順寧鎮(zhèn)白草臺全省科技入戶示范村，今年共新增養(yǎng)豬戶12戶，其中百頭以上豬場3個，50頭以上豬場5個，20頭以上豬場4個，散戶新增豬402頭，全村擁有生豬飼養(yǎng)量1200多頭，戶均6.5頭，人均1.8頭，僅此一項人均可增收800元。種植大棚反季節(jié)蔬菜210棚，人均可增收200元。旦八鎮(zhèn)何家洼行政村屬純山嶺村，土地面積廣，人均耕地在5畝以上，發(fā)展小雜糧生產(chǎn)具有得天獨厚的優(yōu)勢，今年人均種植地膜玉米1畝，小雜糧4畝，人均產(chǎn)玉米500公斤，小雜糧400公斤，人均可收入1500元，較去年僅種植業(yè)一項可增收500元。使農(nóng)民開拓了視野，拓展了致富門路。
（六）以陽光工程為重點的農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移輸出扎實開展。今年，我們按照省市要求，在全縣范圍內(nèi)積極組織開展了農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓與輸出工作。堅決清理了對進城務(wù)工農(nóng)民的各種歧視性限制和不合理收費，鼓勵農(nóng)民向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。一年來，全縣先后共舉辦培訓班20期，培訓人員2.2萬人，成功為境內(nèi)外用人單位和企業(yè)輸送富余勞動力9800名，其中“陽光工程”有組織地向外輸出220名（賓館服務(wù)員42名，餐飲服務(wù)員133名，服務(wù)營業(yè)員45名）。從業(yè)人員每月收入平均都在460—500元之間，從而確保了勞動者權(quán)益不受侵害，轉(zhuǎn)移輸出人員穩(wěn)定增收，全縣農(nóng)民僅勞務(wù)輸出一業(yè)人均收入300元，比去年凈增100元。
（七）以退耕還林為重點的林業(yè)工作扎實開展。堅持以秀美山川建設(shè)統(tǒng)攬農(nóng)村工作全局，繼續(xù)精心實施退耕還林、德援造林、天然林保護等重點林業(yè)項目，全面啟動實施了以縣城“六山”為主的綠色通道建設(shè)和“三北”防護林建設(shè)工程，生態(tài)建設(shè)取得新的突破。全縣全年累計完成新增造林面積14.65萬畝，其中退耕還林工程8.4萬畝，“天保”工程1.6萬畝，縣城周圍“六山”綠化設(shè)計及前期整地0.45萬畝，“綠色通道”工程建設(shè)整地4.2萬畝；完成幼林撫育37.5萬畝；完成歷年重點工程補植面積29.8735萬畝，其中退耕還林補植25萬畝，中德合作造林項目補植4.3萬畝，天然林保護工程公益林建設(shè)補植0.5735萬畝；完成封山育林5萬畝，育苗450萬畝，全民義務(wù)植樹68萬株。同時，認真組織實施了全縣森林資源二類調(diào)查和林權(quán)證發(fā)放工作，建強了護林防火網(wǎng)絡(luò)體系。
設(shè)，占計劃任務(wù)的92%，安裝移動無繩電話412部，占計劃任務(wù)的100%，完成移民點新修農(nóng)田1820畝，占計劃任務(wù)的100%，新打機井5口，建小高抽6處；架設(shè)農(nóng)電高壓線路5.8公里，低壓入戶線路13.6公里。其它扶貧項目均按計劃順利推進。在國家財政扶貧方面，完成了7個重點村的道路、沼氣建設(shè)，移民搬遷主體工程全部竣工，建磚石窯352間（孔），打小機井32眼，建蓄水窖60個。
（十）以包扶包建為重點的支農(nóng)工作堅強有力。按照城鄉(xiāng)經(jīng)濟統(tǒng)籌發(fā)展的要求，繼續(xù)落實包扶包建任務(wù)，從人、財、物等各個方面加大對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的支持力度。多數(shù)包扶包建部門單位都能以開展先進性教育活動為契機，把支農(nóng)工作列入重要議事日程，積極為所包村訂目標、爭項目、聯(lián)資金、搞建設(shè)，使包建工作取得了前所未有的成效。截止目前，全縣累計建成小康村128個，其中省級2個，市級5個，占村委會總數(shù)的67%。與此同時，全縣繼續(xù)實施“以工哺農(nóng)”政策，進一步加大對農(nóng)業(yè)的投入力度，為農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了有力保障。
三、廉潔自律，認真履行廉政責任。
堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢記“兩個務(wù)必”，自覺接受群眾和社會各方面的監(jiān)督，嚴格按照《廉政準則》和中、省、市、縣關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔從政的各項規(guī)定要求自己，認真遵守“四大紀律、八項注意”xx縣紀委制定的“十不準”規(guī)定，廣泛開展批評與自我批評。沒有接受任何單位、個人的財物，沒有多占住房，沒有用公款吃喝玩樂，沒有用公款購買商業(yè)保險，從未允許和支持親戚、子女及身邊工作人員經(jīng)商或本人經(jīng)商，沒有收受有價證券和饋贈禮品，沒有在分管單位報銷應(yīng)由自己承擔的費用，沒有違反國家計劃生育政策，通訊工具由我自己購置，也從未報銷過個人通訊費用。嚴格執(zhí)行個人重大事項“三項制度”，重視對配偶、子女和身邊工作人員的管理，堅持以較強黨性做到任何情況下都能“穩(wěn)得住心神，管得住身手，抗得住誘惑，經(jīng)得住考驗”，廉潔自律、克己奉公，努力做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
關(guān)于農(nóng)口部門黨風廉政建設(shè)責任制工作，前任分管領(lǐng)導在年初作了全面的安排部署，各方面運行情況良好。農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作與廣大農(nóng)民的切身利益息息相關(guān)。我分管農(nóng)口工作以來，在全力推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的同時，認真履行“一崗雙責”職責，召開專門會議對農(nóng)口部門黨風廉政建設(shè)責任制工作做了進一步安排，提出了嚴格要求，夯實了分管部門廉政責任。在強化農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進農(nóng)村主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增加農(nóng)民收入的同時，認真落實黨在農(nóng)村的各項方針、政策，規(guī)范工作運行程序，努力減輕農(nóng)民負擔。一是認真貫徹執(zhí)行中央“一項制度、八個禁止”的規(guī)定，一如既往地做好減輕農(nóng)民負擔工作，做到思想不松懈、政策不松動、工作不松勁。二是突出解決農(nóng)民反映強烈的熱難點問題。堅持實事求是的原則，深入調(diào)查研究，從群眾中來，到群眾中去，傾聽群眾的呼聲，了解群眾的意愿，糾正各種損害群眾利益的行為，始終把群眾滿意不滿意作為農(nóng)村各項工作的出發(fā)點和落腳點。強化以糧代賑、扶貧開發(fā)和農(nóng)田水利基本建設(shè)等資金運行管理，推行村級政務(wù)公開，實行村賬鄉(xiāng)管，積極消除化解各類矛盾糾紛，自分管農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作以來，我親自調(diào)解和經(jīng)我過問調(diào)解處理的涉農(nóng)矛盾糾紛80多件。糾正不合理的有損農(nóng)民利益的事件2件。目前全縣農(nóng)村社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)。三是嚴格執(zhí)法，規(guī)范農(nóng)民負擔管理工作。嚴格執(zhí)行涉農(nóng)價格和收費“公示制”、村級訂閱報刊“限額制”、義務(wù)教育收費“一費制”，加重農(nóng)民負擔“責任追究制”，堅持實行村級公益事業(yè)“一事一議”的規(guī)定，農(nóng)民負擔按期公開。四是開展農(nóng)資市場秩序整頓，加大對坑農(nóng)害農(nóng)事件的查處力度，確保農(nóng)資質(zhì)量，降低農(nóng)資成本，維護農(nóng)民利益。五是強化監(jiān)督，確保農(nóng)民減負工作落到實處。不僅接受群眾、社會的監(jiān)督，而且接受紀檢、監(jiān)察、物價等相關(guān)部門的監(jiān)督，規(guī)范了收費情況，確保了農(nóng)民負擔不反彈。
今年以來，我一如既往地認真履行職責，努力完xx縣委、縣政府交給的各項工作任務(wù)，在工作上盡職盡責，盡心盡力，做出一定的成績，但與“三個代表”的要求和人民的期望還有一定的差距，自己在思想和工作方面還有許多不足的地方，思想還不夠解放，抓工作的膽略和氣魄還不夠大。今后，我將繼續(xù)堅持學習、嚴以律己、勤奮工作，努力推動我縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作再上新臺階。
以上報告若有不妥，請指正。
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政述職報告篇四
“維護公司的利益，保密客戶的資料”是我的職業(yè)操守；“與客戶建立良好關(guān)系，以維護企業(yè)形象”是我的工作宗旨；“負責客戶信息的管理；負責接收來自客戶的訂單，并對有關(guān)訂單信息進行確認，對經(jīng)確認的訂單進行及時、有序傳遞并對每日訂單進行匯總，對訂單的生產(chǎn)進度與完成情況及時與生產(chǎn)部和成品庫進行跟蹤聯(lián)系以至成品發(fā)貨及車輛的運輸；負責客戶投訴信息的傳遞與跟蹤處理；負責本部門有關(guān)的統(tǒng)計與信息傳遞，負責業(yè)務(wù)員工作日志的管理，負責客戶樣品與資質(zhì)、標書的準備”是我的工作內(nèi)容。
2011年我擔任銷售部內(nèi)勤一職，年初是熟悉產(chǎn)品和客戶的過程，因第一次接觸銷售內(nèi)勤工作，雖工作有些繁亂，但忙碌而不使條理，完成了銷售日報表、月報表和年度經(jīng)銷商報表的編制。盡職盡責的完成了2011年銷售內(nèi)勤的工作。就新的一年向領(lǐng)導匯報對自己工作中的不足與建議：
不足：由于日常工作繁瑣，會出現(xiàn)工作忙亂以至于與客戶溝通有誤，導致開單出錯；因成品運輸車的問題，發(fā)貨不及時；至今未建全客戶檔案資料；對自身還需提高繼續(xù)學習。
建議：要求公司相關(guān)部門配合其工作的權(quán)力；要求公司成立銷售部辦。
公室，方便統(tǒng)一管理與銷售有關(guān)的資料、報表的整理、歸檔、統(tǒng)計、保存及保密工作；要求公司成立客戶服務(wù)部，對日常電話記錄及回訪客戶。
銷售內(nèi)勤：張靜。
2012-2-17。
政述職報告篇五
述職報告是領(lǐng)導對自己在一定時期內(nèi)執(zhí)行崗位職責取得的成績和存在的不足進行回顧和自我評述的書面報告。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職報告2017實用范文,供大家閱讀!
一、20xx年安全生產(chǎn)工作基本情況
過去的一年，本人在、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級有關(guān)部門的大力支持下，積極履行職責，按照“三個代表”重要思想的要求，認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院及省、市、縣關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示和重大部署，緊緊圍繞促進經(jīng)濟發(fā)展和確保社會穩(wěn)定的大局，著力抓好安全生產(chǎn)各項工作的落實，有效遏制了各類重特大事故的發(fā)生，使我鎮(zhèn)的企業(yè)持續(xù)、健康、高速發(fā)展。200x年我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)形勢良好，促進了工業(yè)經(jīng)濟和招商引資不同程度的發(fā)展，去年工業(yè)總產(chǎn)值達17.38億元，比增7.7%，引進外資企業(yè)23宗，合同利用外資達2.5億元。過去的一年，在安全生產(chǎn)工作方面，我主要抓了如下幾項工作：
1、抓領(lǐng)導，落實安全生產(chǎn)責任制
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責任制是否落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導。為此，我首先抓好領(lǐng)導這一關(guān)，成立由一名鎮(zhèn)委副書記為安全生產(chǎn)直接責任人的領(lǐng)導小組，成員由黨政辦、企業(yè)辦、國土所、交管所、公安分局、引進辦、勞動所、供電所、工商所等部門組成，具體負責全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，做到責任到人，措施到位;其次抓責任制的落實，鎮(zhèn)政府與各村主任、部門單位、企業(yè)負責人簽訂了安全生產(chǎn)和防火責任書，將安全生產(chǎn)責任制的簽訂工作逐級延伸，逐級落實，形成一級抓一級、一級對一級負責，安全生產(chǎn)工作齊抓共管的局面。要求各單位、企業(yè)把安全生產(chǎn)工作擺上議事日程，把責任制落到實處。最后還抓了安全事故行政責任追究制的落實。一直以來我們把此項工作列入責任制考核范圍。要求各部門、企業(yè)對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生安全事故總數(shù)和死亡人數(shù)具體負責，按照“誰主管，誰負責”的原則，對由于發(fā)生重大事故而處理不當?shù)?，追究責任。在全?zhèn)機關(guān)人員的共同努力下，一年來，由于領(lǐng)導到位，責任落實，措施得力，沒有發(fā)生特重大安全生產(chǎn)事故。
2、抓檢查，消除安全事故隱患
抓好安全生產(chǎn)工作，檢查是保障。200x年全鎮(zhèn)共進行了6次安全生產(chǎn)大檢查，檢查企事業(yè)單位260家，共發(fā)出整改通知書1500份。在安全生產(chǎn)檢查中，做到“三個結(jié)合”：一是檢查與整改隱患相結(jié)合;二是檢查與責任追究相結(jié)合;三是檢查與建立長效機制相結(jié)合。一年來，我們主要抓好如下幾項檢查：
(一)抓企業(yè)安全工作，實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)與安全雙贏。安全是企業(yè)生存發(fā)展的保障，關(guān)系到國家、集體財產(chǎn)和人民生命安全。針對有些企業(yè)嚴重存在重生產(chǎn)輕安全的傾向，企業(yè)員工安全意識淡薄的現(xiàn)象。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視，一方面加強宣傳教育和培訓，一年來，組織了兩期企業(yè)負責人的培訓，培訓了250人次，從思想上提高企業(yè)人員的安全意識并提高了他們應(yīng)對緊急情況的技能，另一方面不斷進行檢查督促、嚴格處理。要求企業(yè)做到安全設(shè)備合格、齊全，電線線路整齊、過關(guān)，安全通道暢通無阻，人員安全生產(chǎn)綜合素質(zhì)合格。同時在引進企業(yè)落戶時，要求必須完善安全設(shè)施，如檢查不合格，不予投產(chǎn)，真正做到安全第一，生產(chǎn)第一，使企業(yè)在安全穩(wěn)定中取得的發(fā)展。
(二)突破液化石油氣銷售市場整頓難關(guān)，消除事故隱患。近年來，由于人民生活水平的提高，使用煤氣越來越多，造成液化石油氣銷售點混亂的狀況，針對此種情況，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府狠下決心，多次召開有關(guān)領(lǐng)導負責人會議，探討整治方案，由城建辦牽頭，公安、工商、勞動等部門密切配合，各司其職，通力合作，采取強有力措施，堅決取締了一批無牌、無證非法經(jīng)營的地下銷售點，對一批帶病運作的不合格鋼瓶也被責令停止使用。通過整治，使我鎮(zhèn)的液化石油氣銷售市場管理得到了規(guī)范，確保液化石油氣銷售的安全。
(三)抓好石場的整頓治理，規(guī)范石場經(jīng)營的安全生產(chǎn)管理。全鎮(zhèn)共有14間石場，但大多數(shù)的石場機械設(shè)備陳舊，管理較混亂，安全事故時有發(fā)生。針對這種現(xiàn)象，我們加大了對石場的管理力度。去年，鎮(zhèn)府抽調(diào)國土所、經(jīng)濟辦、公安、工商、供電、勞務(wù)等部門，對全鎮(zhèn)的石場進行專項檢查整治，共發(fā)出整改了通知書13份，停產(chǎn)通知書3份，并對石場的證照進行了全面清查，嚴禁無證照或證照不齊的石場經(jīng)營開采。與此同時沒收了采石場非法購買的炸藥雷管一批。通過整治，使我鎮(zhèn)石場無證照經(jīng)營的混亂局面得到了改善，規(guī)范了我鎮(zhèn)石場的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全措施，增強了石場員工的安全意識。
(四)抓好公共娛樂場所和建筑業(yè)的專項整治，避免群死群傷事故的發(fā)生。2003年的5月份和12月份，鎮(zhèn)政府抽調(diào)了黨政辦、經(jīng)濟辦、規(guī)劃辦、村建所、文化站、勞務(wù)、工會、供電、公安等部門對我鎮(zhèn)較大型的8家卡拉ok酒樓、沐足中心、建筑物逐一檢查。通過認真檢查，及時完善了消防責任制和各項消防設(shè)施，整頓了一部分違章建筑及亂搭棚、架等現(xiàn)象，有效地防止了群死群傷事故的發(fā)生。
3、抓宣傳，提高全民安全意識
做好安全生產(chǎn)工作，抓安全教育是前提，因此我把學習、宣傳、貫徹《廣東省安全生產(chǎn)條例》及相關(guān)安全知識作為抓好安全生產(chǎn)工作的`一項重要任務(wù)來抓。開展了多種多樣，切實有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，如采用張貼橫幅、標語和印制安全宣傳單、出動宣傳車、舉辦安全生產(chǎn)知識咨詢、利用電視廣播宣傳安全知識等方式進行宣傳，通過廣泛深入，聲勢浩大的社會宣傳活動，有效調(diào)動廣大人民群眾參與安全生產(chǎn)活動，使“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”深入人心，有效地提高了全民安全意識。2003年共出動安車8輛次。播放安全廣告30次，懸掛橫幅89條，張貼標語1138條， 印發(fā)宣傳資料720份。
二、存在的主要問題
盡管我鎮(zhèn)在安全生產(chǎn)工作中做了大量工作，但是事實告訴我們，安全工作決不能有半點松懈，當前我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作仍存在一些突出的問題：
1、部分員工的安全生產(chǎn)意識較為淡薄，職業(yè)技能低下。特別是石場、建筑工地等行業(yè)的員工文化素質(zhì)較低，沒有受過正規(guī)的職業(yè)技能訓練，在工作過程中自我保護能力很差，違章作業(yè)、盲目蠻干現(xiàn)象常有發(fā)生。
2、企業(yè)員工的勞動保護措施得不到落實。特別是塑膠廠、電鍍廠、針織廠等行業(yè)仍存在勞動工作場所環(huán)境差，勞保用品未能發(fā)放的現(xiàn)象，給職業(yè)病的發(fā)生埋下了火種。
3、安全隱患整改查處力度不夠，缺乏強有力的手段
我們一年四季進行的安全生產(chǎn)大檢查，再加上鎮(zhèn)經(jīng)濟辦日常開展的不定期檢查，查出的大量事故隱患有的還是沒有得到及時整改治理，如有的企業(yè)在成品倉庫里，使用普通光管，每次檢查每次發(fā)出整改通知書，每次檢查照舊，屢教不改。企業(yè)老板為了節(jié)約經(jīng)濟要錢不要命的行為，政府如何強制執(zhí)行整治，仍是有待研究的話題。
4、“二合一”、“三合一”企業(yè)有回潮的現(xiàn)象。在去年的多次安全生產(chǎn)檢查中，我們發(fā)現(xiàn)個別新開辦的個體企業(yè)和一些舊企業(yè)存在人貨混存的“二合一”或“三合一”現(xiàn)象。
三、努力方向
(一)進一步落實完善安全生產(chǎn)工作責任制。各村(居)委會、各企(事)業(yè)單位、包括各中小學校都要按鎮(zhèn)政府的要求，簽訂安全生產(chǎn)責任書，確保安全生產(chǎn)責任制落到實處。
(二)加大安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。安全生產(chǎn)是事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，也是維護社會穩(wěn)定的一件大事。實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，關(guān)鍵在于提高全民的安全文化素質(zhì)，強化人們的自我保護意識。我們要按照江“三個代表”的要求，認真宣傳和貫徹落實黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項方針政策，抓好各項安全整治措施的落實。各廠礦企業(yè)、中小學校要采取各種形式，廣泛深入地開展各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動，充分發(fā)揮新聞輿論的作用，全面提高我鎮(zhèn)干部職工群眾的安全意識和自我保護意識。
(三)根據(jù)誰主管，誰負責的原則，抓好各類安全生產(chǎn)檢查工作。各職能部門要切實負起總責，各司其職，各負其責，通力合作，做好各項專項檢查工作。城建辦要進一步清理整頓液化石油氣銷售市場及其鋼瓶和建筑工地安全施工的專項整治工作，經(jīng)濟辦要加強對工廠企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作，國土所要認真做好石場的專項清查治理工作，公安、文化要加強對油站、公共娛樂場所的消防專項整治，教辦要在供電部門的協(xié)助下做好各中小學的安全保障工作，中心幼兒園更不容忽視。
(四)廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓工作，實行持證上崗制度。在企業(yè)中推行注冊安全責任制度，全面提高各企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能，建立一支政治素質(zhì)硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊伍。
(五)加大事故處罰力度，妥善處理好各類勞資糾紛案件，減少群眾上訪事件的發(fā)生，積極做好事故善后處理工作，維護社會繁榮穩(wěn)定，促進企業(yè)健康發(fā)展。
xx年，我們xx鄉(xiāng)按照、縣政府的總體部署和要求，以“三個代表”重要思想和精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把社會治安綜合治理工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵性措施來抓，確保了社會穩(wěn)定，有力地保障和促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟持續(xù)、健康的發(fā)展。
一、加強組織領(lǐng)導，完善平安建設(shè)網(wǎng)絡(luò)
一年來，我著重從加強思想認識、完善組織網(wǎng)絡(luò)、落實各項制度方面下工夫。
1、健全組織機構(gòu)、責任落實到位。我把社會治安綜合治理工作當作工作中的重中之重來抓，把社會治安綜合治理工作列入年內(nèi)黨委工作要點，每季度主持召開專門會議研究平安創(chuàng)建，落實社會治安綜合治理領(lǐng)導責任制和目標管理責任制，制定綜合治理方案，了根據(jù)工作需要和人事變動情況，調(diào)整和充實鄉(xiāng)社會治安綜合治理委員會和平安建設(shè)工作領(lǐng)導小組成員，黨政主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導全力抓，各相關(guān)成員單位主要負責同志為成員，提供辦公場所，下設(shè)辦公室，負責平安建設(shè)工作的協(xié)調(diào)、檢查指導和考核驗收等工作。領(lǐng)導小組定期召開會議，研究社會治安綜合治理工作，制訂了“平安aaa”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導，落實了各項綜合防范措施。每季度堅持召開綜合治理全體成員會議，積極搜集掌握本鄉(xiāng)不穩(wěn)定因素并進行分析研究，制定預(yù)案。制定了治保干部管理辦法，不斷健全和完善各項安全防范制度，編印平安建設(shè)便民服務(wù)卡發(fā)給各行政村，有效保證鄉(xiāng)村治安防范工作。
2、完善網(wǎng)絡(luò)覆蓋。為了增強鄉(xiāng)村防控功能，我們重點從完善組織網(wǎng)絡(luò)方面下工夫。組織了5個由鄉(xiāng)班子成員為組長的社會治安綜合治理工作督導組，抽調(diào)**名精干力量組成鄉(xiāng)級社會治安機動巡邏摩托隊。在鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作的基礎(chǔ)上，各行政村也建立相應(yīng)組織，設(shè)立專職綜合治理工作人員，并明確各級平安建設(shè)工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，組織村民義務(wù)治安巡邏隊在村內(nèi)巡邏，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯(lián)動的社會治安綜合治理工作網(wǎng)絡(luò)。在各行政村安裝紅外線探頭、平安互助網(wǎng)和路燈，其中在鄉(xiāng)政府駐地的4個關(guān)鍵位置進行重點監(jiān)控，全鄉(xiāng)實行全天候監(jiān)控，彌補了人防、物防的不足，由此構(gòu)建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網(wǎng)絡(luò)。
二、堅持開展“嚴打”和重點整治專項斗爭
依法嚴厲打擊各種違法犯罪活動，建立全方位的“打、防、控”一體化網(wǎng)絡(luò)，完善社會治安的長效機制。我鄉(xiāng)地處縣縣交界地帶，交通便利，各種社會治安問題比較突出，犯罪分子作案相當猖獗。針對我鄉(xiāng)社會治安狀況，我們認真分析，排查對治安混亂的村和單位開展專項斗爭和重點整頓。保持對嚴重刑事犯罪的高壓態(tài)勢，一年來共接受報警26起，全部出警和處警，其中立刑事案件**起，破案**起(其中轄區(qū)外案件**起)，受理治安案件**起，查處**起，通過查破案件，打打擊和處理各類違法人員**人(其中逮捕**人，行政拘留**人)。
三、堅持圍繞加大宣傳，提升安全防范和法制意識
我們以治安防范宣傳、普法宣傳、、反邪教、禁毒宣傳一項內(nèi)容為宣傳重點，積極提升鄉(xiāng)行政村民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高村民自防能力。如派出所特別針對一些犯罪分子利用部分干部群眾貪財心理等情況，深入農(nóng)村，開展現(xiàn)場警示教育，以提高村民的自治防范能力。在普法宣傳過程中，采取了“四個一”即建立一塊法制宣傳園地、設(shè)立一只法律服務(wù)箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結(jié)合了起來，較好地營造了宣傳氛圍，提升了鄉(xiāng)村文明環(huán)境。
四、排查調(diào)處矛盾糾紛
認真開展民間糾紛排查調(diào)處工作，消除各種社會因素，維護了社會穩(wěn)定隨著改革的不斷深化和利益格局的調(diào)整，各種深層次的矛盾和問題不斷顯理出來，影響社會治安和社會穩(wěn)定的因素不斷增多，為化解矛盾糾紛，消除影響社會治安和社會穩(wěn)定的隱患，針對我鄉(xiāng)土地、林木糾紛突出問題做好排查調(diào)處工作，全年共調(diào)處各類糾紛**起，其中調(diào)解成功**起，家庭婚姻糾紛**起。
五、健全獎懲機制
各村及鄉(xiāng)直單位長期堅持開展綜合治理工作，常年堅持義務(wù)巡邏，本單位無案件發(fā)生，經(jīng)上級考評、鄉(xiāng)班子督導記錄以及群眾反饋的意見，評出名次，年底進行一次性獎懲。
我鄉(xiāng)綜合治理通過一系列措施的實施，治安狀況明顯好轉(zhuǎn)，目前，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出社會穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展的大好局面。人民群眾安居樂業(yè)，各項社會事業(yè)正在扎實推進。
但綜治工作還存在以下幾個方面的問題。
1、普法工作任務(wù)艱巨，村民學法用法的意識仍不強;
2、治安整治有待加強，治安案件仍時有發(fā)生;
3、賭博的現(xiàn)象仍沒有徹底鏟除;
4、農(nóng)村的一些積案仍沒有徹底調(diào)解。
今后的工作我將改正這些問題。
各位代表、同志們：
我于20xx年8月調(diào)入xx站，任站xx職，主管運輸、安全工作。20xx年以來，我在車站黨政領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，在全站干部職工的共同努力和大力支持下，立足本職，務(wù)本求實，扎實苦干，狠抓落實，全面完成自己分管各項工作，確保車站安全持續(xù)穩(wěn)定，截止20xx年12月31日，車站實現(xiàn)行車安全1235天?，F(xiàn)將本人學習、工作及廉潔自律情況，并結(jié)合我對上屆職代會職工代表對本人提出的三點意見的整改情況匯報如下，請各位代表予以審議。
一、增強素質(zhì)，提高修養(yǎng)，完善自我
隨著鐵路改革的不斷深入和快速發(fā)展，對安全管理的內(nèi)涵、標準提出了新的更高的要求，為適應(yīng)新形勢下的安全管理工作需要，一年來，我始終堅持把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學習方面，通過深入學習科學發(fā)展觀理論，尤其是學習十七大精神，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀;在業(yè)務(wù)學習方面，重點加強對新的管理體制、新的管理理念、新的技術(shù)裝備、新的組織形式，特別是加強對部、局領(lǐng)導關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述以及《安全生產(chǎn)法》的學習，進一步更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，提高理論層次，切實提高自己的宏觀把握能力、理性思維能力以及駕馭安全大局的能力。
二、立足本職，勤奮努力，做好主角
在領(lǐng)導班子中，一把手唱主角，副職唱配角。但在分管的工作上，副職更要立足本職，恪盡職守，做好分管工作的主角，這才能唱好全站安全工作的整臺戲。一年來，我在車站黨政領(lǐng)導的指導下，在同志們的大力支持和配合下，真抓實干、克難奮進、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮決策、指揮、協(xié)調(diào)的優(yōu)勢和能力，帶領(lǐng)分管業(yè)務(wù)科室干部圓滿、全面地完成了各項安全工作任務(wù)。
一是加強安全教育，進一步夯實隊伍安全思想。為進一步夯實干部職工“安全第一”的思想，我?guī)ьI(lǐng)職教干部，以安全生產(chǎn)法律法規(guī)、生產(chǎn)事故案例、正反典型等為主要內(nèi)容，加強對干部職工的思想政治教育、安全觀念教育、責任意識教育、職業(yè)道德教育，讓干部職工深刻認識崗位與安全的內(nèi)在聯(lián)系，使干部職工明白保安全就是“保崗位、保飯碗”的現(xiàn)實意義，引導干部職工始終堅持安全第一在任何時候、任何情況下、任何條件下不移位、不動搖。
二是完善長效機制，進一步規(guī)范車站安全管理。針對安全管理制度存在的不足與缺陷，我?guī)ьI(lǐng)科室專業(yè)干部，結(jié)合新形勢下安全生產(chǎn)特點與變化，對車站各項安全管理制度進行全面檢查、梳理，拾遺補缺，進一步完善了《安全生產(chǎn)委員會及安全生產(chǎn)分析會工作制度》、《安全信息管理制度》、《現(xiàn)場作業(yè)控制制度》、《安全生產(chǎn)責任追究制度》等29項制度，涉及面寬，覆蓋面廣，解決了“管什么、怎么管、如何管得住、管不住怎么辦”的問題，確保了安全管理制度的時效性、嚴密性、規(guī)范性、科學性和可操作性，進一步規(guī)范了車站安全管理工作，為全面推進車站安全保障體系建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)。
三是突出業(yè)務(wù)培訓，進一步提高隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。始終堅持“以人為本，提素保安全”的戰(zhàn)略方針，帶領(lǐng)職教干部，本著“缺什么、學什么、補什么”的原則，以新規(guī)章、新標準、新技術(shù)的實施以及現(xiàn)場作業(yè)出現(xiàn)的新問題為主要培訓內(nèi)容，采取集中培訓、分崗輪訓等方法，重點對車站值班員、信號員、外勤值班員、調(diào)車人員、貨運檢查員、業(yè)務(wù)干部等關(guān)鍵崗位人員進行業(yè)務(wù)培訓。今年以來，共有干部職工794人次參加培訓，有效提升了干部職工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時，根據(jù)季節(jié)特點、不同階段安全重點工作，組織干部職工開展各類應(yīng)急預(yù)案的模擬演練，進一步提高了干部職工的應(yīng)急處理能力。
四是狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進一步強化現(xiàn)場安全控制。始終堅持以接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、貨物裝載加固、貨檢作業(yè)、旅客乘降等關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)為控制重點，在“細”、“盯”、“嚴”上下功夫、求實效。即：“標準求細”。根據(jù)新形勢下的崗位特點，組織業(yè)務(wù)干部對所有技術(shù)作業(yè)標準進行了統(tǒng)一清理和規(guī)范，進一步細化現(xiàn)場各崗位作業(yè)標準，確保了各崗位人員有標可依;“過程在盯”。
結(jié)合現(xiàn)場作業(yè)的控制重點和難點，制定《安全檢查手冊》，讓干部在現(xiàn)場檢查過程中知道“盯什么、控什么”，切實增強干部盯崗的針對性和實效性。同時，對接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、貨物裝載加固、施工作業(yè)等11項關(guān)鍵作業(yè)，落實干部包保，實行全方位、全過程監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場作業(yè)過程的 “兩違”問題;“兩違從嚴”。針對檢查發(fā)現(xiàn)的“兩違”問題，認真分析，查找原因，制定整改措施，督促有關(guān)部門抓好落實。同時，嚴格按照《安全紅線管理制度》的有關(guān)規(guī)定，除對責任者進行經(jīng)濟考核外，所屬班組以及車間管理干部一并聯(lián)責考核。今年以來，進入問題庫的“兩違”問題共計58件(其中違章38件、違紀18件)，161人次被考核(其中直接責任人58人次、間接管理者和車間、科室干部103人次)，款項達到15426元，極大地觸動了干部職工，切實增強了消滅兩違、按標作業(yè)的自覺性。
五是強化質(zhì)量控制，進一步提升設(shè)備設(shè)施質(zhì)量。始終堅持用、管、修的原則，組織業(yè)務(wù)干部，進一步建立和完善了《行車設(shè)備質(zhì)量控制制度》、《安全技術(shù)裝備保障制度》等設(shè)備管理制度，加強對列尾裝置、無線調(diào)車燈顯設(shè)備、帶脫軌器防護信號等設(shè)備設(shè)施的檢查、養(yǎng)護與維修，從源頭上防止了設(shè)備故障的發(fā)生，確保了各種設(shè)備的正常使用。同時，對生產(chǎn)設(shè)備的購置，堅持從源頭上進行控制，嚴格按規(guī)定把關(guān)，確保設(shè)備安全、可靠和先進性，杜絕了不合格產(chǎn)品投入使用。
六是運用有效載體，進一步整治現(xiàn)場安全隱患。充分利用安全生產(chǎn)大反思、大檢查和安全生產(chǎn)專項隱患排查治理以及安全專項整治等活動載體，以“思想認識、安全管理、干部作風、設(shè)備質(zhì)量、現(xiàn)場作業(yè)、職工素質(zhì)”等方面為主要內(nèi)容，全面，全方位地反思查找安全隱患，并從源頭上采取有力措施，抓好整改落實?；顒悠陂g，共深挖和整治了353個突出安全隱患，修訂和完善安全管理制度32項，進一步推動了車站安全管理的規(guī)范統(tǒng)一，有效的防止了各類事故的發(fā)生。
七是精心組織，強化考核,不斷提高運輸效率。通過采取“大進大出、快裝快卸、合理運用機力和接發(fā)車股道、盯住老牌車、努力提高夜裝卸比重、加大運輸效率考核”等有效措施，使車站的運輸組織處于一種良性循環(huán)的狀態(tài)，全站的中、停時指標得到的有效的控制，截止12月 31日，車站停時完成19.9小時/車，中時1.8小時/車,均超額完成了路局下達的中、停時計劃。同時，我站的運輸效率始終名列全局之首。
三、廉潔自律，強化作風，作好表率。
作為一名共產(chǎn)黨員，我嚴格遵守黨的各項紀律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，身為主管安全、運輸?shù)闹饕撠熑?，我更加明白自己所肩負的責任，在日常工作中，我始終從嚴管理，到車間班組檢查，從不因人而異，從不搞私人關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問題，一律按車站規(guī)定處理，決不徇私。真正做到廉潔奉公、嚴以律己、作風過硬。始終牢記職責，嚴格管理，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
安全管理的好壞，關(guān)鍵在于干部尤其是領(lǐng)導干部作用的發(fā)揮。作為安全主管，我始終發(fā)揚敢于吃苦、不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)、求真務(wù)實的精神和作風，全心全意地為車站的安全管理工作服務(wù)。一年來，面對安全管理工作中出現(xiàn)的新情況、新變化、新問題，我始終迎難而上，強力攻關(guān);一年來，我始終胸懷大局，情系安全，在自己的工作崗位上默默耕耘，為車站的安全管理工作盡心盡力、任勞任怨;一年來，不管遇到什么困難，我始終勇敢面對，毫不退縮，不放棄、不拋棄。今后，我將一如既往，不懈追求，永不言棄!
政述職報告篇六
現(xiàn)按照上級的要求，將一年來的工作情況述職如下：
在上級黨委政府的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論為指導，認真貫徹落實黨的十七大會議精神，積極實踐“三個代表”重要思想，深入踐行科學發(fā)展觀，發(fā)揮領(lǐng)頭雁的作用，團結(jié)帶領(lǐng)一班人，廉潔奉公，勤政為民，為我村經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有的努力，較好地完成了年初制定的工作目標和黨委、政府交給的各項工作任務(wù)。
一、不斷加強學習，充分發(fā)揮班子合力，改進工作作風，加強個人修養(yǎng)，著力提高自身的綜合素質(zhì)。無論日常工作多忙，本人都能堅持學習，積極參加上級組織安排的學習培訓班，不斷為自己充電，在工作中始終牢記黨的宗旨，時刻把老百姓的溫飽冷暖掛在心頭，深入村組，廣泛聽取村民的意見和要求，密切干群關(guān)系，盡自己的一切力量為村民解決困難和問題。
二、加強組織隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨總支戰(zhàn)斗保壘作用，積極調(diào)動發(fā)揮班子成員工作積極性和創(chuàng)造性。我深入了解班子成員的優(yōu)點和缺點，緊緊把握，及時溝通，積極配合，堅持做到分工不分家的原則，加強組織領(lǐng)導，堅持“三會一課”制度，較大事務(wù)經(jīng)集體研究討論方作決定，不搞個人主意，堅持每季度做到黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。積極調(diào)動廣大黨員，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，組織他們學習科學理論知識，到革命老區(qū)參觀學習，以會代訓，提高他們的綜合素質(zhì)，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村構(gòu)建和諧社會出謀劃策，著重組織發(fā)展，把各條戰(zhàn)線上的優(yōu)秀青年吸收到黨組織來，為家鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展起到一個帶頭作用。20xx年總支培養(yǎng)了4名預(yù)備黨員，4名考察對象。
三、積極推廣科技興農(nóng)，深化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。20xx年村舉辦數(shù)次科學種田、種煙、家禽養(yǎng)殖等方面的培訓班，農(nóng)業(yè)收入有了較大的提高，生豬、家禽養(yǎng)殖發(fā)展了14戶，全村農(nóng)、林、牧收入達1550多萬元。
四、以人為本，構(gòu)建和諧社會。為40戶底收入困難家庭72人辦了低保生活補助，達4.2萬多元，解決了26名孤老人員五保供養(yǎng)問題，村里在經(jīng)濟比較困難的情況下拿近一萬元對老黨員、老干部、特困戶春節(jié)慰問，使他們能夠過上一個愉快的春節(jié)。
五、積極創(chuàng)造條件，爭取國家投資項目，改善公共事業(yè)生活、生產(chǎn)條件。農(nóng)村安全飲水工程自來水主管道鋪設(shè)到村。
六、計劃生育有政策性轉(zhuǎn)化為教育服務(wù)為中心，促進計生工作健康、穩(wěn)固發(fā)展，民兵、共青團、治保、調(diào)解等配套組織得到進一步加強，以法治村，社會穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)。
七、20xx年我們的工作目標：一是認真學習貫徹好十七屆三中全會精神，與時俱進，充分調(diào)動廣大農(nóng)民的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二是積極創(chuàng)造條件，爭取國家投資項目，改善我村基礎(chǔ)建設(shè);三是著力加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，大力發(fā)展煙草生產(chǎn)，增加農(nóng)民收入，保障農(nóng)民權(quán)益，促進農(nóng)村和諧。
各位領(lǐng)導、同志們，在我任職期間我自以為是盡心盡力了，工作上我兢兢業(yè)業(yè)，全力以赴，如果說取得了一點成績，這都歸功于全體兩委班子和全村人民的共同努力和支持的結(jié)果。當然，因為自身能力和水平的原因，在工作上還存著許多亟待提高和改進的地方：一是工作的靈活性不夠;二是解決村民們利益沖突和矛盾的辦法不多;三是與上級和村民溝通不夠，也失去了一些機會。在此，我真誠的希望靜悄悄會的領(lǐng)導和同志們給我提出寶貴的意見。
xxx。
日期:20xx年x月xx日
政述職報告篇七
各位領(lǐng)導、職工同志們：
做為一名職工代表，我感到十分的光榮，同時也感到肩負的職責和重擔。自擔任職工代表以來，始終覺得有無數(shù)雙熱烈、期盼和信任的眼光關(guān)注著我，無時不在鞭策、提醒我既是一名職工代表就要為職工講實話、辦實事。在工作中，我堅信，只有職工才是工作的評判官，只有群眾滿意了，我的工作才算合格了。因此，擔任職工代表以來，我始終以職代會精神為指導，圍繞中心，服務(wù)大局，團結(jié)全體人員，用心主動地完成了各項目標任務(wù)。作為職工代表，我也在為職工服務(wù)的過程中不斷升華和提高?，F(xiàn)將今年以來履行職工代表職責狀況述職如下，不妥之處，請各位代表批評、指正。
一、注重理論學習，始終持續(xù)思想上的先進性。
一年來，始終堅持理論學習，在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變，世界觀、人生觀、價值觀得到了改造。思想上、行動上，我始終堅決服從上級領(lǐng)導的決定和安排，堅決執(zhí)行領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。不斷提高自身理論水平和管理潛質(zhì)。在思想上、行動上，我始終與上級持續(xù)高度一致。我始終把學習貫穿始終，透過不斷學習，提高了思想覺悟，堅定了政治信仰，始終持續(xù)思想上的先進性。與此同時，我還認真學習專業(yè)知識，用心拓展視野，拓寬思路，不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)潛質(zhì)。
二、切實履行代表的各項職責，力爭做合格的職工代表。
職工們選舉我做代表，是對我的信任，并寄托了很大的期望。期望職工代表真實反映他們的意見和要求，切實維護和代表基層職工的利益和愿望。作為職工代表真正關(guān)心和代表廣大一線職工的根本利益，真正堅信和依靠廣大職工，全心全意為職工服務(wù)。在參加職代會期間，認真聽取報告，仔細領(lǐng)會文件精神，職工關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，愿意為企業(yè)的發(fā)展用心獻言獻策。回到班組，迅速向其他職工傳達職代會的精神，將我段新的政策、新的形勢帶給每位職工，讓廣大職工都能夠及時了解各項新動態(tài)。我作為一名職工代表，日常重視聽取職工們的意見，依照有關(guān)政策和規(guī)定，發(fā)奮去維護他們的正當權(quán)益和合法要求。我平時密切聯(lián)系群眾，聽取基層職工的真實意見和要求，作為職工代表，我十分注意自己的形象，發(fā)奮做到平易近人，言行一致，不怕接觸群眾，不怕聽群眾意見，以實際行動履行著一名職工代表的神圣職責。
三、今后發(fā)奮方向。
1、加強專業(yè)知識的學習，提高本職工作的潛質(zhì)，在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓，提高自己處理和解決問題的潛質(zhì)。
2、作為職工代表，要不斷提高自己的法律意識，增強法制觀念，增長法律知識，在行動上自覺地、模范地遵守法律和公司的各項管理規(guī)定。要多學習管理、法律、經(jīng)濟等方面的知識，拓寬自己的知識面，提高自己的綜合素質(zhì)。
3、要認真學習黨的路線、方針、政策，緊緊團結(jié)在黨的周圍，認真領(lǐng)會上級文件精神，為企業(yè)的發(fā)展出一份力。牢固樹立全心全意為職工服務(wù)的思想，廣泛收集職工意見，代表職工的心聲，爭取做一名合格的職工代表。
20xx年3月29日。
政述職報告篇八
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導、各位同事們大家好!
我來到紅旗醫(yī)院從事臨床護理工作6年，其中擔任護師1年有余，衷心熱愛安心護理工作，堅持不斷提高業(yè)務(wù)能力，不斷提高護理學識水平，勤勉扎實做好本職工作，專業(yè)技能及工作能力逐步增強，在護師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的崗位上，圓滿完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。我將做以下述職:。
一、堅持學習，努力提高水平。
在臨床的護理工作，特別是護師工作的實踐中，我深刻認識到加強本專業(yè)理論與技能知識學習的極端重要性，從而比較自覺地把學習列為工作和生活中的重要內(nèi)容，一以貫之堅持不動搖。積極參加各種護理講座，去學校與自己的恩師交流學習先進的護理技術(shù)，了解國內(nèi)外護理行業(yè)的發(fā)展形勢，爭取讓自己站在一個更高的角度上，來看待自己所從事的護理事業(yè)，為了自己更高的目標，不斷的努力，不畏艱險，砥礪前行。
二、踐行社會主義核心價值觀，提高崗位責任感。
富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業(yè)、誠信、友善12項是社會主義核心價值觀的全部內(nèi)容。要做到所有這些價值觀是一件很不容易的事情，那么我堅持學習跟自己職業(yè)相關(guān)的、切實可行的幾個方面，努力督促自己做到。我們都知道臨床服務(wù)理念是發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，那么在這中間就可以體現(xiàn)出友善的一面等等。在這些年的護理工作中，我的切身體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手?！弊龅搅诉@些我們也就踐行了敬業(yè)精神。護士應(yīng)該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生活的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑容，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在以后的工作中我會盡自己最大的努力，讓更多的患者早日走出疾病的困擾。
三、提高自己的學歷水平，不斷給自己充電。
到目前為止，我已經(jīng)先后取得了鄭州大學的護理專業(yè)的大專、本科學歷，并順利取得了學士學位。這些年來，我不斷的去往國家重點大學學習和深造，不斷地給自己充電，就是為了能夠適應(yīng)醫(yī)院領(lǐng)導安排的各個崗位的工作需求。我現(xiàn)在還在積極的學習醫(yī)學的專業(yè)英語，爭取自己可以順利考級成功，只有不斷的學習，才能在激烈的競爭中脫穎而出，而我也正在堅持不懈地努力著。俗話說：笨鳥先飛早入林，我愿意把自己看做一只“笨鳥”來多吃苦，因為我要比別人更優(yōu)秀，我就是要付出更多的辛苦。新東方的董事長，俞敏洪先生有過這樣的自嘲：比我聰明的人可能5年就達到的高度，我需要十年、二十年不懈的努力才能達到，我相信自己一定能追上他們。他確確實實的做到了，他比那些當初成績好的同學有了更大的成就，這個勵志的故事也在激勵著我不斷的前行。
以上就是我的述職內(nèi)容，再一次的感謝各位領(lǐng)導和同事能夠聽我的述職報告，謝謝大家！
政述職報告篇九
20xx年中，我能努力學習鄧小平理論，認真執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的指示和決定，自覺接受人大的監(jiān)督，在全局同志的共同努力和積極配合下，較好地完成了職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
我關(guān)注國家經(jīng)濟、政治、文化、外交等方面的大事和“大勢”，以明確自己的工作方向。我認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》，學習組織人事方面的政策規(guī)定，還虛心向有長期實際工作經(jīng)驗的老同志學習人才、培訓、工資、檔案等方面的業(yè)務(wù)知識。20xx年5月，我到北京參加“東北地區(qū)人事局長培訓班”學習，利用這個機會，我認真聽、認真記、認真思考，確實得到了很多收獲。此外，在我們部門組織的全區(qū)性培訓中，我除了積極做培訓的組織工作外，還盡量直接參加培訓。無論是為期三天的行政許可法培訓班還是為期六個月的英語培訓班，我都既是積極的組織者，又是認真的學習者。在20xx年九月舉辦的全區(qū)科級干部培訓班上，我也認真學習培訓內(nèi)容，其后區(qū)委統(tǒng)一安排寫的學習體會文章《以科學發(fā)展觀為指導，努力做好人事人才工作》受到很好評價。
1．在人才工作方面，我樹立廣義的人才觀。年初就與有關(guān)同志一起，到區(qū)直企業(yè)和駐區(qū)企業(yè)走訪調(diào)查，了解企業(yè)現(xiàn)有人才狀況。根據(jù)企業(yè)所需人才的情況，組織企業(yè)參加市里舉辦的高校畢業(yè)生就業(yè)洽談會，盡可能拓展企業(yè)選用人才的途徑。組織本部門人員為區(qū)內(nèi)企業(yè)和油田多種經(jīng)營企業(yè)中的專業(yè)技術(shù)人員免費辦理人事代理。為油田多種經(jīng)營企業(yè)的120名委培生評定了專業(yè)技術(shù)職稱資格。對區(qū)內(nèi)948名專業(yè)技術(shù)人員進行了年度考核。通過市人事局協(xié)調(diào)，共接收安置8名“一村一名大學生”。還充分利用上級引進人才的優(yōu)惠政策，為文化產(chǎn)業(yè)園調(diào)入兩名很有成就的畫家。2．參與了事業(yè)單位日常管理和改革準備工作。為19個事業(yè)單位辦理了登記備案，為3個單位辦理了注銷備案。在年底進行的全省事業(yè)單位法人登記工作檢查中，我區(qū)的工作受到了好評。20xx年，是省、市對事業(yè)單位改革工作布置頻繁的一年。我們按照上級的要求，對全區(qū)事業(yè)單位進行了分類調(diào)查，掌握了第一手資料，摸清了事業(yè)單位現(xiàn)有職能、崗位、人員、經(jīng)費來源等情況，并編寫了《興隆臺區(qū)事業(yè)單位職能工作手冊》，為下步事業(yè)單位改革打下了基礎(chǔ)。
3．加強了對公務(wù)員的培訓和考核工作。20xx年中，我們根據(jù)公務(wù)員隊伍和事業(yè)單位干部隊伍的實際需要，加強了培訓工作。其中由人事局牽頭進行的全區(qū)性培訓，主要有年初開始、到8月中旬結(jié)束、為期六個月的英語培訓班；有六月份舉辦的行政許可法培訓班；有十月份舉辦的公共禮儀培訓班。應(yīng)該說，這些培訓班都達到了預(yù)期的目的。而我除了做一部分策劃和組織工作之外，還盡量身體力行地跟班學習，既讓自己有了一定收獲，又起到了一些示范作用。
4．做好原油田籍522名職工的整體劃轉(zhuǎn)工作。為進行企業(yè)和政府的分離，早在20xx年，盤錦市與遼河石油勘探局的領(lǐng)導就曾共同協(xié)商，如何將興隆臺區(qū)的油田籍職工整體劃轉(zhuǎn)到地方政府。但這項工作的真正啟動則開始于20xx年底，完成于20xx年4月。在此期間，我與組織部、人事局的同志們一起，在人員統(tǒng)計、檔案整理、資料認定、關(guān)系劃轉(zhuǎn)、工資理順、保險轉(zhuǎn)移等諸多方面做了大量艱苦細致的工作。經(jīng)過區(qū)領(lǐng)導和我們的共同努力，522名油田籍職工的整體劃轉(zhuǎn)工作得以順利完成。
5．在工資管理工作方面，除進行正常的工資進檔以及對職務(wù)變動人員進行工資調(diào)整外，積極向市人事局爭取，為507名原油田籍職工和165名從原盤錦市開發(fā)區(qū)劃過來的職工理順了檔案工資。由于開發(fā)區(qū)實行的是較新的體制，與現(xiàn)行的工資政策無法完全相符，我和從事工資業(yè)務(wù)的同志一起想方設(shè)法，與市人事局溝通，努力使開發(fā)區(qū)相關(guān)人員的工資調(diào)整既合理合法，符合我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體需要，也盡量顧及當事人的切身利益，還應(yīng)能經(jīng)得起歷史的檢驗。
6．努力做好“三方面人員”的穩(wěn)定工作。20xx年是抗美援朝老兵等“三方面人員”提出要求較多、情緒反映較激烈的一年。按照市里的部署，我區(qū)要重點做好居住在新工街道的二十幾名抗美援朝老兵的穩(wěn)定工作。我們與新工街道辦事處密切配合，多次到現(xiàn)場參加相關(guān)人員的座談會，認真聽取他們的意見，逐一核對政策的落實情況。我們還曾到特殊困難戶中走訪，做政策解釋和思想政治工作，收到了比較好的效果。
7．加強了部門自身建設(shè)工作。20xx年5月，區(qū)里根據(jù)工作的需要，調(diào)整充實了人事局的領(lǐng)導班子。我們新的領(lǐng)導班子成員團結(jié)一致，互相支持，嚴格自律，取長補短，一切從工作出發(fā)，一心要做好局內(nèi)的工作?？梢詿o愧地說，我們現(xiàn)在的領(lǐng)導班子成員，對外部是充滿善意、熱情服務(wù)的，對內(nèi)部是公平公正、一視同仁的，我們相互之間是光明磊落、坦誠相待的。在這種基礎(chǔ)上，我們根據(jù)工作職能和內(nèi)部人員各自的特點，對部分崗位的人員進行了優(yōu)化調(diào)整，對重要的對外服務(wù)崗位實行了ab角制。我們結(jié)合《行政許可法》的實施，進一步明確了工作程序和服務(wù)流程，并將其公布上墻、公布上網(wǎng)，以方便服務(wù)對象。我們提出作為公務(wù)員要對國家和社會負責，作為人事部門的公務(wù)員要對服務(wù)對象講誠信。我們這樣詮釋人事部門公務(wù)員的“誠信”：誠實、誠心誠意、誠惶誠恐；信用、信任、信譽。我們以此來自勵和共勉，引導大家在管理觀念上逐漸向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，引導大家用自己的實際行動和規(guī)范行為來逐步提升本部門的公共形象和社會評價。為了提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，20xx年，我們還加強了人事信息系統(tǒng)建設(shè)，申請配備了服務(wù)器，增加了計算機，建立了區(qū)人事信息網(wǎng)，采集全區(qū)人員、人才信息錄入信息庫，并進行了內(nèi)部計算機技能培訓，為下一步進行微機化管理打下了基礎(chǔ)。
能認真學習《黨章》和兩個《條例》，從黨性和良知上都自覺做到不違法違紀，不謀取私利，不謀取陽光收入外的其他收入。
一是缺乏開拓創(chuàng)新的精神。在人才開發(fā)、事業(yè)單位管理等方面的工作中缺少創(chuàng)新的思路和辦法，存在過分求穩(wěn)的思想。二是主動宣傳工作不夠。有時只顧埋頭工作，沒有及時對本部門的業(yè)務(wù)進行宣傳，缺少經(jīng)常性地進行橫向和縱向溝通。
在新的一年中，我要發(fā)揚成績，克服不足，和全局同志團結(jié)一致，共同完成好各項工作任務(wù)，服務(wù)好全區(qū)人民。同時，通過學習和培訓，使本部門的人員素質(zhì)、工作效率都有所提高，精神狀態(tài)更加振奮，工作局面更好。
政述職報告篇十
認真寫好述職報告,是搞好述職評議的前提條件之一。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職報告例文,供大家閱讀!
一、加強政治業(yè)務(wù)學習，不斷提高自身素質(zhì)。
一年來，能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學習活動，比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、xx大和xx屆三中、四中全會精神，做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結(jié)合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫(yī)療工作。
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫(yī)院負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務(wù)學習不放松。堅持學習婦產(chǎn)科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高，全年共計記業(yè)務(wù)工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業(yè)務(wù)工作論文篇。二是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術(shù)，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術(shù)例，治愈病人人(次)。
三、嚴格要求自己，積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。
作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關(guān)心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領(lǐng)導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，28年來一直從事婦幼保健工作，1994年11月被聘為主管醫(yī)師?，F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結(jié)如下：
在政治思想方面，始終堅持黨的路線、方針、政策，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“xxxx”等重要思想，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想，堅持改革、發(fā)展和進步，不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領(lǐng)導、團結(jié)同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進工作者。
在分管業(yè)務(wù)工作期間，積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提，以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ)，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
在工作中，本人深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，寫下了打量的讀書筆記，豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加國家及省內(nèi)外舉辦的學術(shù)會議，聆聽著名專家學者的學術(shù)講座，并多次去省市及兄弟單位學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法，從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，熟練診治婦科各種急癥、重癥，獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來，本人診治的'婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在98%以上、獨立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù)，病人都能按時出院，從無差錯事故的發(fā)生。
注重臨床科研工作，參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目，榮獲一等獎。撰寫論文四篇，并先后在省級刊物發(fā)表，受到了專家的贊賞和肯定。
注重人才的培養(yǎng)，自任職以來，積極指導下一級醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓中，擔負組織和教學任務(wù)，由本人具體指導培訓的各級婦幼人員達2千余人次，提高了各級婦幼人員的工作能力，真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。
本人在分管保健工作期間，嚴格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃，進一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級保健網(wǎng)，建立了婦女、兒童“四簿四卡”，并定期檢查落實，掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次，0-7歲兒童健康查體1千余人次，實現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理，有力保障了婦女、兒童的身體健康。
配合主管領(lǐng)導，完成各項目標任務(wù)，如初級衛(wèi)生保健、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認真組織學習，培訓業(yè)務(wù)骨干，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，配合各級領(lǐng)導，當好參謀，并制定切實可行的實施辦法，積累了大量的實施材料，在省市抽查、評估、驗收時，順利通過。
學習、宣傳、落實《母嬰保健法》，整理收集有關(guān)材料，書寫版面，組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳，散發(fā)宣傳材料，帶領(lǐng)同志們辦起宣教室，并幫助指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄，為《母嬰保健法》的落實打下一定基礎(chǔ)。積極開展婚前查體工作，發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》，進行新婚保健知識及優(yōu)生優(yōu)育知識的宣教，每年舉辦學習班1-2期，提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力，降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率，為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基礎(chǔ)。
自xx年本人主持全院工作以來，積極協(xié)調(diào)好領(lǐng)導班子之間的關(guān)系，齊心協(xié)力、求真務(wù)實、大膽創(chuàng)新，不斷吸取先進的管理經(jīng)驗，堅持走臨床與保健相結(jié)合的路子，通過改善院容院貌，增添醫(yī)療設(shè)施，提高醫(yī)療水平，使臨床工作上了一個新臺階，促進了各項工作的開展。在管理方面，建立健全各項規(guī)章制度，加強行風建設(shè)，注重思想教育，任人唯賢，積極發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干帶頭人的作用，通過崗位責任制，職稱評聘分開等措施的實施，極大的提高了廣大職工的工作積極性，強化了主人翁意識。一年多來，臨床工作有了新的突破，業(yè)務(wù)收入達到建院以來的最高水平。社會保健工作也得到了進一步完善，極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率，降低了孕產(chǎn)婦及新生兒死亡率，使保健院的各項工作有了新的飛躍。
綜上所述，本人從政治表現(xiàn)、任職年限、業(yè)務(wù)技術(shù)、科研能力等方面已經(jīng)具備了晉升副主任醫(yī)師資格，評聘后，本人將認真履行職責，努力做好各項工作，為婦幼衛(wèi)生事業(yè)貢獻畢生力量。
(一)切實履行社會義務(wù)，為服務(wù)和改善民生而努力
圍繞全年工作重點，我們對班子成員進行了明確分工，細化到人，確保重點重抓，確保時序進度，并定期會辦解決實施過程中的問題。
1、提升倉儲物流能力。一是著力改善中心庫硬件設(shè)施。新團中心庫碼頭、場地、電力、配套用房等設(shè)施因疏港4級航道施工被拆除。今年來，我們投入 125萬元進行恢復性建設(shè)，其中爭取財政資金60萬元，夏糧收購前已全面投入使用。建成后，碼頭長度將達到175米，通航能力1000噸位。該庫總投資 400萬元烘干線設(shè)備可日處理糧食300噸。二是著力改善骨干庫基礎(chǔ)設(shè)施。購銷總公司通過自籌資金50萬元，對現(xiàn)有2萬噸倉容的中南糧庫4幢老倉庫屋面翻新(水泥瓦)和場地加厚處理，庫容庫貌得到改善。三是普遍維修收納庫，方便農(nóng)民就近售糧。全年完成了對26個收購庫點的維修改造，共投資58萬元。
2、“放心糧油”工程建設(shè)扎實推進。積極為全市廣大消費者營造安全放心的糧油消費環(huán)境，“放心糧油加工企業(yè)”、“糧油消費放心店、示范店”創(chuàng)建總量始終處于各縣、市區(qū)之首。今年我局已被市放心消費創(chuàng)建領(lǐng)導小組辦公室推薦上報“省級放心消費行業(yè)示范單位”。
3、增儲計劃全面完成。我局積極與財政等相關(guān)部門溝通，專題向市政府主要領(lǐng)導匯報全市地方儲備狀況及擴大存儲規(guī)模的必要性與可行性，獲得市政府批準，今年新增地方儲備達9000噸，全市地儲總量達1.9萬噸。
4、糧食收購超歷史水平。我們將全年收購任務(wù)分解到26個國有收儲企業(yè)，最大限度發(fā)揮收購庫點作用，把夏糧收購作為全年收購的重頭戲，夏糧共入庫 11萬噸，其中：托市收購小麥2.9萬噸，通過騰并倉容和最大限度發(fā)揮境內(nèi)骨干糧企的作用，秋糧托市收購力爭5萬噸。在稻谷產(chǎn)區(qū)共設(shè)6個庫點，確保我市不出現(xiàn)農(nóng)戶秋季“賣糧難”問題。
5、主渠道作用顯現(xiàn)，千方百計實現(xiàn)農(nóng)民增收。全市國有收儲企業(yè)堅持常年收購農(nóng)民余糧，不限收、不拒收，為鞏固糧源讓利于民，夏、秋糧收購價平均超出鄰近縣市每百公斤4元錢左右。部分骨干庫還通過創(chuàng)新收購方式，實行“一次售糧、二次結(jié)算”，“龍頭企業(yè)+糧農(nóng)合作社+農(nóng)戶”一體化經(jīng)營模式。
(二)堅定國有糧食購銷企業(yè)改革的信念，著力提升糧食經(jīng)濟的發(fā)展水平
我們毫不動搖地把國有糧食購銷企業(yè)改革作為今冬明春糧食工作的重中之重，按照“整合資源、內(nèi)聯(lián)外引、轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展”的總體思路，以購銷總公司為平臺載體，組建糧食集團。經(jīng)過前期的考察學習調(diào)研，得到很多的啟發(fā)和思考。目前，我市現(xiàn)有獨立核算的國有糧食購銷企業(yè)30家，26家能夠正常運行，存儲規(guī)模在萬噸以上的僅新團國儲庫、中南糧庫2家，小的庫所僅有2000噸倉容量。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后，部分庫點經(jīng)營量銳減，庫所呈現(xiàn)小而散、小而弱，與社會上的其它經(jīng)營主體相比，競爭力在下降，加之基層庫所現(xiàn)行的運營體制、機制已嚴重滯后，有的庫所吃飯都難以維繼，主渠道的作用在弱化。因此，集中優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)進行集團化運作并使其具備完全市場化功能迫在眉睫。我們將按照省市出臺的指導意見和優(yōu)惠政策，規(guī)范操作，打一場全市糧食系統(tǒng)“二次改革”與自我革命的攻堅仗。通過整合存量資產(chǎn)，合理布局，創(chuàng)新糧食購、銷、儲機制，提升規(guī)?；a(chǎn)業(yè)化水平，實現(xiàn)社會效益和企業(yè)經(jīng)濟效益的雙豐收。我市國有收儲企業(yè)的基本狀況與近一年來我們反復的論證，改革的條件基本成熟，深化國企改革方案已上報市政府，有望在土地、稅收等方面獲得政府出臺扶持措施。我們將站在保障全市糧食安全、提升全市糧食收儲能力和水平的新高度，精心謀劃，統(tǒng)籌安排，局黨委成立專門班子，全力做好各項準備工作，作為明年全年工作重中之重。
(三)精心組織，超前謀劃，全力以赴搞好夏秋糧收購
全力以赴做好糧食收購工作，是糧食部門的職責所在，更是實現(xiàn)國有糧食企業(yè)經(jīng)濟效益和社會效益的必然要求，年初我們提出了收購總量、經(jīng)營模式、地儲總量“三個突破”，安全、價格、質(zhì)量“三個確?！钡目傮w要求，達到了預(yù)期的目標。一是抓住骨干庫的領(lǐng)跑作用。局領(lǐng)導及購銷公司先后組織部分骨干庫負責人赴南方銷區(qū)拜訪大客戶，洽談合作事宜，確保合同履約率和購銷總量在往年的基礎(chǔ)上再有所遞增，確保以量取勝。僅夏糧小麥品種簽訂購銷合同達6.5萬噸。二是自營和托市兩手抓、兩不誤。為解決自營資金的瓶頸制約，在最大限度爭取農(nóng)發(fā)行4.1億元貸款額度的基礎(chǔ)上，鼓勵部分庫所到常年業(yè)務(wù)單位爭取定金支持，總結(jié)往年的經(jīng)驗教訓，我們反復重申，在自營與托市收購方面決不能等待觀望，唯有千方百計打足庫容，避免單打一，嚴防錯失最佳收購時機。三是庫所聯(lián)姻、橫向聯(lián)手，形成整體。國有收儲企業(yè)充分發(fā)揮示范帶動作用，堅決避免往年收購過程中各自為戰(zhàn)、相互競爭抬價的現(xiàn)象。夏糧登場前夕，我局還專門組織了社會上有一定經(jīng)營規(guī)模的個體糧食經(jīng)營戶召開座談會，倡導理性競價收購，堅決杜絕惡意競爭抬價，擾亂市場秩序的行為。在全市召開的夏糧收購工作會議上，明確要求全市的國有收儲企業(yè)不分規(guī)模大小，要形成拳頭、抱成整體，通過牽線搭橋，其中12家?guī)焖g的聯(lián)手更加緊密，在廣大客戶群體印象中夏糧的品種優(yōu)勢正在逐步顯現(xiàn)，以質(zhì)取勝，以量取勝，成為部分骨干企業(yè)牢牢鞏固南方銷區(qū)市場的一大法寶。今年秋糧托市收購我們大膽邁出了歷史性的一步，已明確全市境內(nèi)設(shè)立6個收購庫點，確保收購量6 萬噸。
(四)注重亮點工程建設(shè)，奮力進位爭先
糧食流通監(jiān)督檢查工作和放心糧油創(chuàng)建工程是近幾年我局工作的特色亮點，我們始終堅持做到“人力優(yōu)先調(diào)配、經(jīng)費全力保障”，注重發(fā)揮我市糧食流通監(jiān)督檢查聯(lián)席會議的作用，形成了糧食、工商、質(zhì)監(jiān)、物價、衛(wèi)生等相關(guān)職能部門齊抓共管的局面，營造良好的內(nèi)外部執(zhí)法環(huán)境。五月底前，我局對全市獲得糧食收購資格的法人和個體經(jīng)營戶全面進行資格核查，對資格條件發(fā)生變化的62戶糧食經(jīng)營戶給予注銷其收購資格，為全市糧食收購工作創(chuàng)造良好環(huán)境。為了把我市糧食流通監(jiān)督檢查工作再登一個新的臺階，我們自加壓力，堅持創(chuàng)新與創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合，把國家糧食流通監(jiān)督檢查示范單位創(chuàng)建工作始終作為一項中心工作來抓，有專門班子、專門人員、專項經(jīng)費予以保障，9月份已通過省局考核驗收，得分98.5分，有望獲得表彰為“省糧食流通監(jiān)督檢查示范單位”(市僅此一家)。今年來，我們把放心糧油創(chuàng)建工作納入糧安工程的體系建設(shè)來抓，在確保糧食供應(yīng)安全上下功夫，上半年與工商部門聯(lián)合考察全市境內(nèi)糧油經(jīng)營門店120余家，列入今后創(chuàng)建“放心店”、“示范店”的后備計劃26家，通過對全市“放心糧油店”梳理排隊后，分別在城區(qū)和重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇8個店面進行包裝，按照市局三星級放心糧店的標準和要求，投入專門資金進行激勵和扶持。重點培植3至5家有影響力的“示范店”，引領(lǐng)全市放心糧油(店)、加工企業(yè)提質(zhì)升級，力爭近一、二年內(nèi)再創(chuàng)國家級放心糧油示范企業(yè)1至2家。
隨著港糧食碼頭建設(shè)步伐的加快，吸引了一大批意向投入糧食物流、糧油精深加工的客商前來考察洽談，我局以此為契機，站在提升我市糧油產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略水平的高度，集全局之智，聚全局之力，全力開展糧油產(chǎn)業(yè)的招商引資活動。截止10月份，我局已超額完成了市政府下達的1個億元農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目任務(wù)。
(六)切實加強機關(guān)作風建設(shè)，不斷提升服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會的能力和水平
習提出“打鐵還得自身硬”，今年我們把創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的著眼點放在機關(guān)作風建設(shè)上，為了更好地服務(wù)糧食經(jīng)濟工作，帶領(lǐng)基層企業(yè)奮力開拓，為基層放樣子、作表率，凝心聚力謀發(fā)展，我們以全市開展的打造“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”機關(guān)為抓手，出臺了全體機關(guān)工作人員“八個嚴禁”的規(guī)定，并以文件形式下發(fā)到全體人員。文件明確要求，將執(zhí)行情況與個人經(jīng)濟利益、評先晉升相掛鉤，真正讓“八個嚴禁”成為大家自我約束的“高壓電”。我們以星期六黨校學習教育活動為契機，把機關(guān)工作人員學業(yè)務(wù)，提升技能;學法律、規(guī)章，提升管理水平;學習黨的理論知識，增強黨性修養(yǎng)作為豐富學習內(nèi)容、充實武裝頭腦為切入點，機關(guān)作風建設(shè)呈現(xiàn)了新的面貌，在完成、市政府下達的城市創(chuàng)建、拆遷維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、農(nóng)村秸桿禁拋、禁燒等工作中，做到“人、財、物”三優(yōu)先，大局意識、時間結(jié)點意識在實際工作中都得到充分的體現(xiàn)。中央“八項規(guī)定”出臺后，我們組織機關(guān)全體人員全面排查，制定貫徹落實的具體措施，班子成員帶頭做起率先垂范，努力營造出風清氣正的機關(guān)新形象。夏秋糧收購期間，機關(guān)工作人員分工掛鉤在一線、服務(wù)指導在一線，自行解決午餐和休息場所，這些細微之處作風的轉(zhuǎn)變贏得了基層企業(yè)負責人的廣泛贊譽。
擔任教導副主任一職，不知不覺已過去將近三年，任期即將屆滿?；仡櫲温毱陂g的工作，我收獲了很多。
在任職期間，我同時擔任著五年級一個班的語文教學工作和班主任的工作。說實話，在競聘前，我反復思考過會不會因為教導處副主任的工作而耽誤了學生對知識的掌握，放松了對學生班級的管理。所以，在競聘前，我就已經(jīng)想好了所有的處理方法，然后才充滿信心地走上了競聘的舞臺。在競聘成功之后，雖然我還處在休假期，但是，我已經(jīng)將自己在接下來的一個半學期的教學工作和班主任工作都已經(jīng)規(guī)劃好，并制定好了所有的計劃。在回校任職以后，我就按照我的規(guī)劃前進。慶幸的是，教學工作和班級管理都沒有耽誤。
在任職期間，我還主要負責讀書活動、學籍管理、黨支部工作，還要協(xié)助教導處的工作。在繁瑣的工作中，我始終抱著一顆要對得起學校對我的信任的心在工作。因此，我每時每刻都提醒自已：要勤勤懇懇、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，要稱職。在任職期間最大的收獲莫過于三個字——細、快、實。
一、工作實
人一急就容易犯錯誤。而我也不喜歡將工作擠在一起完成。因此，在完成每一項工作前，我都會先了解時間結(jié)點。然后根據(jù)工作時間結(jié)點的不同和工作的重要程度進行按時按質(zhì)地完成。比如學籍問題。由于是初次經(jīng)手，很多地方需要學習。為了避免出現(xiàn)問題，我都是在班主任完成之后，再對照資料重新審核。
當然，我還存在很多很多的不足，比如創(chuàng)新觀念不夠，實踐能力不足，處事方法不妥，等等。但我會在我的崗位上繼續(xù)加油、努力，爭取能做一個大家都滿意的教導處副主任。
二、做事快
時間就是生命。自己浪費一分鐘，可能就會影響幾十個一分鐘。在任職期間，我也很清晰地認識到，做事要講究效率，要快。以前的我也會出現(xiàn)惰性的時候，尤其是在疲憊的時候。但是，任職以后，很多工作不容許拖延。因此，我每天在上班的車上會思考一天要完成的事情，在下班的車上會回想一天工作有無疏忽或是晚上要完成哪項工作，盡量做到當天的事情當天完成，上交的工作在時間結(jié)點前完成。
三、思考細
教學工作、班主任工作、教導處工作都告訴我，在平時的工作中要細致觀察，仔細思考。就拿簡單的一項監(jiān)考安排來說。我第一次安排監(jiān)考是在學期初的測評。那時的我思考一根筋，單純地認為只要不重復就可以。但是在安排過程中發(fā)現(xiàn)，有些老師的監(jiān)考可能會與上課的課程相沖突。就當我以為所有安排已經(jīng)妥當?shù)臅r候，巫校的一個忠告又提醒了我：每個年級的監(jiān)考應(yīng)該都要安排至少一個相應(yīng)學科的老師，這樣便于發(fā)現(xiàn)試卷的問題，及時地進行解決。一項監(jiān)考安排下來，我收獲了經(jīng)驗。所以在期末安排監(jiān)考工作的時候，我懂得了要多方面考慮，但舊問題不在，新問題又現(xiàn)——我忽略了人際關(guān)系和男女搭配的問題。最后我得出一個結(jié)論——細工出好活。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
政述職報告篇十一
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導：
我來到xx醫(yī)院工作已有x年了，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認真地完成了工作任務(wù)，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標，積極完成本職工作。例如助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基三嚴。
在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢。護士應(yīng)該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。我會盡自己最大地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術(shù)有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導、護士長的認可。
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
政述職報告篇十二
為全面完成集團公司20××年的任務(wù)目標與績效考核，切實提高公司各部門的履行能力，提升經(jīng)營管理水平，建立高效管理團隊?，F(xiàn)將述職報告具體內(nèi)容通知如下：
各部門中層管理者以上人員。
20××年1月10前將《述職報告》報集團公司綜合辦公室。20××年1月12日下午14:00在濮州賓館三樓會議室進行述職。
述職對象采取書面形式進行述職。
1.20××年工作回顧與總結(jié)，關(guān)鍵事項達成情況。
2.工作方法及取得的成績和經(jīng)驗，存在的問題與不足。
3.20××年的工作計劃與重點工作。
4.“突破自我”對本部門、本公司今后發(fā)展的設(shè)想、思路、建議，對集團發(fā)展的建議。
1.個人述職報告要求實事求是、突出重點。
集團綜合辦公室20××.12.28日。
政述職報告篇十三
各位領(lǐng)導、各位同事、大家好！
回顧過去的一年，計財部在酒店領(lǐng)導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同事的大力支持下，經(jīng)過全體計財部成員的共同努力，圓滿完成了各項計劃任務(wù)。我們部門全體人員嚴于律己，嚴格管理，在財務(wù)基礎(chǔ)工作，全面預(yù)算管理，保障物資供應(yīng)，發(fā)揮支撐服務(wù)，監(jiān)督管理資產(chǎn)及組織業(yè)務(wù)學習等方面做了許多踏實的工作，完成了xxxx年度既定目標，達到了預(yù)期效果，一定程度上鍛煉了自己，提高了財務(wù)管理水平。下面將本人20xx年工作情況向各位作一匯報。
作為xxxx商務(wù)酒店計財部經(jīng)理既要負責酒店財務(wù)管理工作，同時還承擔采購管理工作責任。工作目的是組織酒店財務(wù)人員認真貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財務(wù)核算、財務(wù)監(jiān)督工作，保障酒店物資供應(yīng)，按時完成酒店下達的各項財務(wù)指標和工作任務(wù)。作為經(jīng)理我是這樣開展工作的：
1。全面推行財務(wù)預(yù)算管理，嚴格按照財經(jīng)紀律進行會計核算。今年是酒店實行預(yù)算管理的第三年，我們在認真分析總結(jié)前兩年預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的基礎(chǔ)上，調(diào)整思路，重新對費用預(yù)算項目進行細化，制定出較為詳細的年度經(jīng)營預(yù)算。在酒店每月經(jīng)營效益分析會上，將各部門主要營收及費用指標完成情況以投影圖表的形式和上年比，和預(yù)算比，幫助部門了解掌握與管理目標的差異，找尋差異原因，進而改進管理工作。
從實施效果來看，各部門經(jīng)理對本部門成本費用管理的關(guān)注程度提高了，費用控制意識更強了，也為酒店領(lǐng)導決策提供了參考依據(jù)。在日常工作中，我們帶領(lǐng)部門全體人員嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法律法規(guī)和酒店及管理公司的財務(wù)規(guī)章制度，從原始憑證審核、記賬憑證錄入、到會計報表編制；從各項稅費的計提到稅收的上繳；從資金的及時入賬到規(guī)范支付等，會計人員都努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，保證了會計信息的真實性和準確性。
2。統(tǒng)籌資金管理，合理調(diào)配使用，保證現(xiàn)金流量處于良性循環(huán)狀態(tài)。今年由于受整個市場大環(huán)境影響，經(jīng)營較上年出現(xiàn)下滑，僅上半年現(xiàn)金流入量就較上年同期減少近xx萬元。加之工程付款及管理費上調(diào)，資金需求日益增加，給酒店經(jīng)營周轉(zhuǎn)帶來了很大困難。部門想方設(shè)法多渠道籌措資金，加強計劃性管理，分輕重緩急，合理安排資金使用。在保證酒店正常經(jīng)營所需資金的同時，超額完成了飯店管理公司下達的現(xiàn)金流量指標。
3。發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督、管理職能，增強財務(wù)服務(wù)意識?，F(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理要求，財務(wù)不僅僅是傳統(tǒng)意義上的“管家”，更重要的是發(fā)揮它的監(jiān)督職能作用。我們財務(wù)人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升。今年我們對酒店的資產(chǎn)特別是流動資產(chǎn)進行了從購入到使用全過程監(jiān)管。定期安排財務(wù)人員對經(jīng)營部門流動資產(chǎn)使用情況進行盤核，確定合理損耗率，避免管理不當產(chǎn)生的流失。在完成日常工作的同時，我們還代表業(yè)主方對工程賬務(wù)進行管理。本著對業(yè)主方負責的態(tài)度，我們多次就工程質(zhì)量問題與施工方進行交涉，嚴把工程款支付關(guān)。既維護了業(yè)主方權(quán)益，也為酒店設(shè)施設(shè)備的更新改造在資金方面爭取了一定的空間。
對工作中出現(xiàn)的新問題，我們從財務(wù)角度上提出合理化建議，制定有效的措施，先后出臺了《停車場收費管理規(guī)定》《酒店物資申購分類填報規(guī)定》《銷售部客戶積分獎勵及返傭管理方法》等。完善了工作制度，彌補了管理漏洞。與此同時，我們還注重與各部門間的溝通與配合。今年分別同前廳、銷售、客房、餐飲等部門就會議結(jié)帳、應(yīng)收帳款催收、預(yù)定客人信用卡擔保、就餐客人發(fā)票兌獎、客房布草洗滌等問題先后xx次召開專題協(xié)調(diào)會，討論解決方案，理順了工作流程，提高了工作效率。
4。加強對應(yīng)收賬款的管理，保障酒店資金安全完整。應(yīng)收賬款是酒店的一項重要資產(chǎn)，資金回籠速度在一定程度上反映出資金的風險性。20xx年隨著酒店協(xié)議公司客戶市場的拓展，掛賬單位數(shù)量也隨之上升，到xx月底已達xx家，給部門應(yīng)收賬款管理帶來了很大壓力。為了保障酒店資金能夠安全、準確、快速回籠，我們在管理方面主要采取以下措施：一是從制度方面規(guī)范、約束。制定了xxxx年業(yè)務(wù)員績效考核辦法，明確應(yīng)收賬款回款額同業(yè)務(wù)員績效獎勵掛鉤，促進了業(yè)務(wù)部門催收賬款。
二是在用人方面，部門專門挑選了在思想上、業(yè)務(wù)上都比較成熟的人員擔當此項工作。為了方便協(xié)議公司結(jié)賬，我們還重新調(diào)整了該崗位工作時間，保證公司客戶隨時結(jié)賬的要求。三是重視與協(xié)議單位聯(lián)系溝通，及時向業(yè)務(wù)部門反饋信息。每月計財部分月初、月中兩次將各單位欠款情況向業(yè)務(wù)部門通報，積極協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。由于措施得力，酒店開業(yè)xx年來，未出現(xiàn)過任何一筆呆賬壞賬。截止xx月底，應(yīng)收賬款回款率基本達到xx%，保障了酒店資金的安全完整。
5。注重自身學習提高，抓員工培訓，打造學習型財務(wù)團隊。專門安排經(jīng)理助理強化培訓工作。除培訓員工掌握業(yè)務(wù)技能外，著重培養(yǎng)財務(wù)人員良好的職業(yè)道德，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀，鼓勵員工積極參加各種專業(yè)技能培訓，并為他們創(chuàng)造條件。通過學習，我們財務(wù)人員的價值取向、工作思路、業(yè)務(wù)水平等都有了明顯的改進。
6。做好市場考察，降低采購價格，及時高效完成采購任務(wù)。為了準確把握市場動向了解市場行情，有效控制采購價格，我們堅持每月兩次組織有關(guān)人員考察原材料市場，合理確定供應(yīng)商結(jié)算價格。此外部門加強了采購工作計劃性，能自購的物資避免叫貨，盡量減少中間環(huán)節(jié)。采購單價基本保持微漲或持平，部分工程配件、辦公用品采購單價還有所下降。
部門始終將提高采購效率當做日常工作的一個重要目標，根據(jù)各部門的要求，合理安排采購時間，在規(guī)定時間內(nèi)，完成各項采購計劃。全年共計完成采購項目xx余項，金額達xx萬元，完成率為xx%。
7。定期價格公示，接受各方監(jiān)督。xxxx年我們在物資采購價格管理方面做了新的嘗試，每月將上一月的主要物品采購價格匯總、制表，在員工通道公示，接受員工及各方面的監(jiān)督。一年來已累計公示xx次，做到采購價格透明公開，收到了良好的效果。
xxxx年雖然各項工作取得了一定的成績，但仍有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實物性管理上，在各項成本費用控制細化上，在物資采購質(zhì)量把關(guān)等方面都還有所欠缺。如何更好地發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督管理職能，提高資產(chǎn)使用效果，爭取酒店效益最大化，這些應(yīng)該是20xx年財務(wù)管理要重點思考和解決的問題。為此，20xx年我們將建立健全資產(chǎn)管理制度，將資產(chǎn)管理責任落實到人。加強對物資申購環(huán)節(jié)的管理，用制度形成物資申購、使用、報廢到重新添置的一整套程序的完整閉合。面對新的一年，我本人有信心，帶領(lǐng)計財部全體人員，加強業(yè)務(wù)知識學習，增強服務(wù)意識，充分發(fā)揮財務(wù)監(jiān)管職能，爭取把工作做細、做實、做出成效。感謝各位對我本人及計財部的支持，謝謝大家。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
政述職報告篇十四
一年來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，在班子其他成員的大力支持配合下，我以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，與分管科室的同志們共同努力，勇敢面對教育改革和發(fā)展中存在的困難，積極搶抓機遇，圍繞單位中心工作，認真履行崗位職責，較為圓滿地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人一年來的工作、學習情況述職如下，不妥之處，請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
一、認真學習做好表率，加強修養(yǎng)提升素質(zhì)。本人在工作中能認真學習并踐行鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，努力學習黨的十七大精神，堅持在工作中強化業(yè)務(wù)學習，能認真參加機關(guān)每周一的政治學習，堅持寫工作日記或周記，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足。通過學習，組織領(lǐng)導協(xié)調(diào)能力和處理復雜問題的能力得到了提高和增強，以更加振奮的姿態(tài)、奮發(fā)有為的作風投入到工作中去。雖然我到局里工作的時間不長，但深深感到xxxx工作任務(wù)艱巨，責任重大，對自己是一個嚴峻的考驗。我在工作中始終堅持“擺正位置、履行職責、積極主動、熱情周到”的工作作風，主要做到以下三點：一是擺正位置、履行職責。作為一名副職，我嚴格按副局長的分工，做好份內(nèi)工作，凡是分管工作，嚴格按照局長的布置，與分管科室一起抓；凡是涉及到全局的事情，及時與其他副職溝通。工作中識大體、顧大局。積極配合局長協(xié)調(diào)好各個方面的關(guān)系，在局內(nèi)營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，使全局上下一心一意謀發(fā)展，聚精會神干事業(yè)，形成了寬松和諧、團結(jié)奮進的工作氛圍。二是嚴以律己、寬厚待人。在日常工作中我嚴格要求自己，忠厚待人，以信處世，堅持原則，秉公辦事。同時。我號召和引領(lǐng)局機關(guān)工作人員發(fā)揚“和諧機關(guān)、服務(wù)基層、以人為本、共謀發(fā)展”的工作作風，充分調(diào)動分管科室人員的工作積極性和創(chuàng)造性，使他們各負其責，各司其職，心往一處想，勁往一處使，形成了巨大的合力。三是廉潔從政、樹立形象。我做到有名不爭、有功不居、有責不推，能正確對待、擺正位置。自己始終保持清醒的頭腦，牢固樹立思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高自身的法律意識，規(guī)范自己的行為。一生自重，事事自省，處處自警，不忘自勉。
二、勤奮敬業(yè)謀求發(fā)展，恪盡職守做好工作。作為一名直接從基層提拔上來的干部，我深知，唯有勤奮、踏實、敬業(yè)，才能贏得領(lǐng)導的信任和群眾的信服，才能不負組織的重任。一年來，我始終把“敬業(yè)”作為工作目標，把“勤奮”作為內(nèi)在驅(qū)動力。能按時上下班，遵守工作時間，做到早上早來半小時，遵守局里值班規(guī)定，堅持值班值宿按時到崗，多次犧牲休息時間（雙休日、節(jié)假日），有時也利用早晚的時間去各學校學校檢查值班、值宿、防汛等安全工作，做到發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。一年來我下基層16次、在工作中能認真總結(jié)、善于積累，在今年份3月12日-25日，xxx局對全縣4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了調(diào)研，根據(jù)調(diào)研的情況及時整理，寫出自己的想法，完成了5000字的可行性調(diào)研報告、為制定xx發(fā)展方案提供了理論依據(jù)。我在調(diào)研、學習、參觀、參加會議等活動中注意第一手材料的搜集和保存，工作中我做到了月月有計劃、周周有重點、日日有落實。
三、突出重點抓好落實，齊心協(xié)力取得成效。
做為副局長，我分管普教、電教、安全、科技、等工作。一年來，各科室的同志盡職盡責、努力工作，出色地完成了各自的工作任務(wù)。
1、普教工作。xxxx的普教工作涉及全縣4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口，任務(wù)紛繁復雜，政策性強，而普教科人手少，壓力大。一年來，主要做了以下幾項工作。
一是做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是xxxx今年的重點工作，為保證調(diào)查摸底工作順利進行，xxxx領(lǐng)導班子及工作人員團結(jié)一致、同心協(xié)力，統(tǒng)一思想，提高認識，保持高度的責任感和使命感，堅定信心，知難而進。在縣委、政府的高度關(guān)注下，在計生、統(tǒng)計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府等相關(guān)部門共同參與下，我們僅用了一個月時間就順利完成了調(diào)查摸底工作。
二是積極開展各項活動。
二是電教工作。深入學校檢查指導電教儀器配備和使用情況，鼓勵每位教師積極使用現(xiàn)代教學設(shè)備，促進教育教學質(zhì)量的提高。
三是安全工作。當前，由于經(jīng)費緊張等原因，學校安全隱患較多，今年我國又是安全事故頻發(fā)年，上級高度重視安全工作。對此，我高度重視。做到“逢會必講”、“逢校必講”，警鐘常鳴。今年年初，同學校校長簽訂了“安全責任書”，進一步強化了安全意識，加強了安全責任。全年共召開了全系統(tǒng)安全工作會議8次，下發(fā)加強冬季安全工作文件3份，舉辦消防、防震演練7次。同時，我加大了安全檢查力度，多次下基層進行值班值宿、防汛、防火、食品安全等安全專項檢查，在安全專項治理工作中，認真檢查排查，發(fā)出多份“安全隱患整改通知書”，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，年內(nèi)經(jīng)過多次檢查和協(xié)商，取締有安全隱患的私立幼兒園6所審批4所，到目前為止，沒有發(fā)生一起安全事故。
四是多次召開辦公室例會，對學校保安、門衛(wèi)做具體要求，明確分工、責任到人；及時向政府辦上報重點工作完成情況；把工作落實到人；做好全縣中小學運動會、藝術(shù)節(jié)、籌備保障工作；認真完成數(shù)據(jù)材料報送工作。
五是加大科技工作宣傳力度，在宣傳動活動日期間，在xxx鎮(zhèn)主要路段、xxx廣場等場所為廣大市民和企業(yè)提供《專利法》100冊、《商標法》100冊、《著作權(quán)法》100冊，以及相關(guān)專利法律法規(guī)的社會宣傳單500份；接受專利申請、代理及保護方面的知識咨詢與服務(wù)50人次。
六是密切配合六部門聯(lián)合組織開展全縣范圍內(nèi)集中對各大型商場、藥店及大型商品集散地進行打擊假冒和冒充知識產(chǎn)權(quán)行為市場執(zhí)法大檢查。重點查處盜版音像制品和非法mp3、mp4光盤，在檢查過程中沒有發(fā)現(xiàn)冒充知識產(chǎn)權(quán)、著作權(quán)等違法行為。
四、認真查找不足，取長補短更好發(fā)展。
回顧自己一年來的工作，雖然按照崗位職責完成了工作任務(wù)，但在許多方面還程度不同地存在問題和不足，突出表現(xiàn)在：一是主動學習、系統(tǒng)學習不夠，二是機關(guān)行政管理和服務(wù)工作還有許多不到位的地方。三是工作中缺少開拓精神。
以上問題無論是客觀因素的影響，還是主觀作用的結(jié)果，都需要在今后的工作中認真加以解決。在今后工作中，本人要揚長避短，百尺竿頭，更進一步，深入貫徹黨的十七大精神、以科學發(fā)展觀為指導，牢記黨的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，逐步提高駕馭各項工作的能力，積極完成各項工作。
以上述職請組織和同志們評議并提出批評意見。
政述職報告篇十五
在過去的一年中，我繼續(xù)本人的一貫作風：認真、扎實、身先士卒地做好學校的一切教育教學工作。下面是本人的工作總結(jié)：
一、政治思想。
今年是非常不平凡的一年，1月：當風雪阻斷歸路，我們彼此取暖；3月：當主權(quán)面對挑戰(zhàn)，我們亮出利劍；4月：當圣火遭遇屈辱，我們義無反顧；當病毒吞噬生命，我們用愛彌補；5月12日：當震撼撕裂大地，我們開山辟路；7月，當奧林匹克圣火熊熊燃燒在北京鳥巢，我們奮力拼搏……作為民進的會員，我時時牢記民進的宗旨，關(guān)心祖國的時事、要事，緊跟中國共產(chǎn)黨的步伐，和祖國的同呼吸，共命運。捐款、捐物都是我義不容辭的責任。積極參加政治思想學習更是我不斷錘煉自己、提高思想覺悟的最佳途徑。
二、業(yè)務(wù)能力。
在過去的一年中，我時刻牢記自己是區(qū)里的語文學科帶頭人，不斷提高業(yè)務(wù)能力，提升業(yè)務(wù)水平是我的必修課程。我利用課余時間研讀了許多《湖南教育》、《科教新報》、《校本教研》、《小學語文教師》等雜志，閱讀了大量的有關(guān)于課題方面的指導性文章。暑假里，我參加了英特爾的培訓學習，并順利獲得結(jié)業(yè)證。在不斷學習中，我覺得自己的理論水平和實踐能力得到了比較大的提高。
今年上半年我在高嶺小學支教，擔任了五、六年級的品德教學工作和語文組的指導工作以及陽朝小學的教科室工作；下半年我擔任了一年級的語文教學工作和教科室的工作。我主動上了4節(jié)校內(nèi)教研課，2節(jié)區(qū)級教研課。每次的課例都能得到大家的肯定，能給聽課者一些啟迪，表現(xiàn)出了一些的亮點！作為學校教科室主任，我能帶領(lǐng)老師們積極探究教研和科研問題，如上半年以校際聯(lián)動的方式組織語文組開展了語文一類閱讀課文的研討，數(shù)學組開展了“創(chuàng)造性地使用教材”的研討，綜合組的“有效課堂”的研討。下半年成功地和東風小學聯(lián)動，舉辦了我校第二屆“和諧之花”教學比武，并對全區(qū)進行了開放。
作為學科帶頭人，我積極參加了許多區(qū)級以上的活動：如參加區(qū)里的畢業(yè)班的閱卷工作，質(zhì)量檢測試卷的閱卷工作，區(qū)里招聘老師的閱卷工作；區(qū)里期末考試卷的出卷工作；到兄弟學校聽課評課送課工作；和區(qū)里的語文教研員李葆春老師以及所有的語文學科帶頭人商討全區(qū)的語文教學工作等等。無論是區(qū)里領(lǐng)導提前或者臨時布置的工作，還是兄弟學?；蛘咄玛P(guān)于教學上的要求，我從來是二話不說地接受，并且認真優(yōu)質(zhì)地完成！
三、教育教學成果。
論文獲獎類：
1、《課件制作與教師正常工作的矛盾及其解決方法探討》獲省一等獎；
2、《運用現(xiàn)代教育技術(shù)促進小學課程教學中師生互動方式創(chuàng)新研究》獲省一等獎；
3、《異彩紛呈的傳媒世界》省二等獎；
4、《網(wǎng)絡(luò)連通你我他，知識能力快速達》省二等獎；
5、《老師，我們不要錢》省二等獎；
6、《利用網(wǎng)絡(luò)及其資源優(yōu)化品德教學》市一等獎；
7、《多媒體讓思想品德課堂開放和諧之花》市一等獎；
8、《現(xiàn)代教育技術(shù)催開品德之花》市一等獎；省二等獎；
9、《音樂課愉快教學八法初探》市一等獎；
10、《和時間賽跑》區(qū)一等獎；
11、《可愛的草塘》區(qū)一等獎；
12、教學故事《老師我們不要錢》區(qū)一等獎；
榮譽類：
榮獲20xx年度區(qū)里優(yōu)秀教研積極分子。
榮獲20xx年度區(qū)優(yōu)秀資源提交最佳貢獻獎。
論文發(fā)表類：
《鼠標串起語文復習課堂》發(fā)表在20xx年5月的《長沙民進》上。
《快樂學拼音》發(fā)表在20xx年6月的《科教新報》上。
《語文研究性學習初探》發(fā)表在20xx年6-7月的《校本教研》上。
《讓語文課情感飛揚》發(fā)表在20xx年6月的《科教新報》上。
政述職報告篇十六
在部門領(lǐng)導的指導下，和同事們的積極配合下，本人認真學習各項業(yè)務(wù)知識，積極地開展和執(zhí)行各項工作，不斷改善和提高自身的工作質(zhì)量和效率，各方面的工作都有了不同程度的提高，自身素質(zhì)也得到了更好的鍛煉?；仡欉@既緊張而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年，現(xiàn)將我本人在這一年度的工作情況簡單匯報如下：
一，主要工作職責。
本人自入職后工作內(nèi)容主要負責番禺地區(qū)的社保增減員，補繳社保，更改員工社保資料、制作社保費用，申報社保費，統(tǒng)計社保數(shù)據(jù)以及其他相關(guān)社保事務(wù)。
二，工作內(nèi)容及存在的主要問題。
我司在番禺參保的人數(shù)眾多，有三萬多人，數(shù)據(jù)量大，客戶多，事務(wù)煩瑣。信息處理部擔負著重大的責任，而社保專員這一崗位更是重要的一環(huán)，也是一項專業(yè)性相當強的工作崗位，要求必須要掌握對社保一切業(yè)務(wù)的熟悉。所以，我一接手這崗位的工作，就虛心地向同事們請教業(yè)務(wù)知識，努力學習社保相關(guān)操作流程。在平時的工作中，我經(jīng)常要求自己一定要積極、認真、細心地對待這項工作，要對數(shù)據(jù)敏感，要業(yè)務(wù)知識過硬，不懂的就問，避免差錯的出現(xiàn)，因為一旦出現(xiàn)差錯，對公司，對投?？蛻?，投保員工都會造成巨大的影響。
我每天經(jīng)手的增員，減員等社保業(yè)務(wù)都非常多,特別是社保的增員工作，我都要求每天的增員，都必須當天完成，認真做好每一張社保確認單。每個月的月中和月尾，都是我最忙碌而又最緊張的時候，基本上90%的客戶都在這個時期出費用，我的工作即緊張又忙碌，要求自己做費用的時候一定要認真對待，做好每一個客戶的費用，杜絕錯誤的發(fā)生。月尾的時候，又是社保增減員的截數(shù)期和申報費用的時期，每到這個時候，網(wǎng)上的地稅系統(tǒng)就會變得非常慢，往往一天都報不了費用，但是我都要求自己必須認真，耐心地對待，如果當天完成不了，晚上加班也要完成，因為費用必須及時申報。
作流程去做我的工作，并且我希望其他人的工作我也會做，這樣可以使整個部門的工作開展更加順利。
我還注意及時地去了解和學習最新的社保政策及一些相關(guān)的法律法規(guī)，使自己的知識更上一層樓，也為解決相關(guān)社保事務(wù)提供了可靠的政策依據(jù)。，本人通過積極的聯(lián)系，年底之前完成了公司給我們的2個人的個人掛靠社保業(yè)務(wù)任務(wù)指標。雖然給我的人數(shù)是2個人，但是對于沒有客戶資源的我，在這個過程中還是付出了很多努力，也學習到很多東西，讓本人學習到如何做宣傳，如何談業(yè)務(wù)，如何與客人溝通等知識，雖然目前人數(shù)雖然少，但希望在明天，我相信明年的業(yè)務(wù)指標我一定能夠超額完成。
此外，我還積極參加公司和部門舉辦的培訓學習，注重實效，不走過場，使自己的各方面知識趨向全面，工作起來更加熟練規(guī)范。
我覺得在日常社保的工作中，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，在各位領(lǐng)導的指導下和同事們的幫助下，各方面有了一定的進步，但仍被許多缺點和不足所束縛，如對一些問題上處理不夠仔細，容易有粗心的情況發(fā)生，例如做費用的時候，一些公式?jīng)]有運用得很好，合計沒有計算等，就往往需要做二次修改，給其他同事也帶來了二次修改、重復工作的麻煩;還有對一些突發(fā)事件發(fā)生或問題的解決，不能系統(tǒng)地考慮等問題，都是我本人急需解決的弱點。另外，口才與文才兩方面也是我的弱點。
三，有效解決問題和弱點的措施。
為了有效地解決本人的弱點，我應(yīng)該改掉粗心的毛病，做費用的時候，要花一兩分鐘的時間去核對一下所有可能出現(xiàn)錯誤的地方，這樣就可以減少錯誤。另外，要多學習一些別人的優(yōu)點，還要多看一些如何解決問題的案例，例如公司最近發(fā)的二本關(guān)于紅海操作流程的書，我一定要熟悉里面的內(nèi)容，因為里面有很多案例和解決問題的方法可供我學習。另外，因為社保工作往往需要寫很多的申請書之類，與社保局，地稅局人員的溝通也至關(guān)重要，有時候也需要與客戶溝通，所以來年的重點，我將要多學習與人溝通方面的內(nèi)容，向客服的同事們學習，在培訓方面要多下功夫，要留心聽講多做筆記，因為只有與人有效地溝通，我們才能更好地做好事情。
在未來的一年中，我將以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)高效的工。
作成效來盡我對公司的一份貢獻。以上是我的述職報告，請各位領(lǐng)導給予指正。
謝謝!
政述職報告篇十七
本人熱愛中國共產(chǎn)黨，忠誠黨的教育事業(yè)，在思想上我積極要求進步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學校的各項規(guī)章制度,積極參加學校的各類政治學習，并且認真記錄，及時反饋，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我。我的真誠換來的是老師們的信任與照顧，在組里與大家和睦相處，團結(jié)協(xié)作，做到大事講原則，小事講風格，服從安排，以大局為重，以學校利益為重，不計較個人得失，較好地處理了個人利益與集體利益的關(guān)系，多說有利于學校發(fā)展的話，多做有利于學校發(fā)展的事，盡心盡職做好自己的本職工作。
開學前根據(jù)課標的要求，新教材的編寫特點，結(jié)合本學生的實際情況，制定了一套全面系統(tǒng)的教學計劃。教學計劃按照學校的統(tǒng)一時間安排，合理設(shè)定了教學進度；根據(jù)本冊教材的訓練重點，規(guī)定了總的教學目標：培養(yǎng)學生的語言感受能力，形成較高的語言表達能力。學會從內(nèi)容提要中體會思想，分清文章主次。會聽、會說、會寫、會閱讀。 對不同的課文明確了重難點。教學計劃使整個學期的語文教學在預(yù)定的安排下，有目的、有計劃、有針對性地開展工作。
根據(jù)不同的課文類型，根據(jù)學生掌握知識的實際程度，安排了不同的教學方法。如：古詩教學，就采用了看圖與學文相結(jié)合的方法，讓學生直觀的感受到每首詩的中心思想?！毒奕说幕▓@》一文就用情感引讀法，激發(fā)學生不同的情感，讓他們感悟、想象、思索，達到教學目標。還有些文章，就用朗讀為主，體會文章的內(nèi)容，自學完成教學目標。例如我在講《長城》《頤和園》等文章的時候，這些課的教學難度比較大，如果照本宣科地講授，學生會感到困難和沉悶。為了上好這堂課，我認真研究了課文，找出了重點，難點，有針對性地講。為了令教學生動，不沉悶，我還為此準備了大量的多媒體，授課時就胸有成竹了。當講到一半的時候，我又拿出準備好的錄音帶，讓學生邊聽邊感受，學生興趣特別濃，教學效果十分理想。由于采用了不同的教學方法，有助于提高學生的學習興趣，利于用最簡單、最恰當?shù)姆椒ㄍ瓿山虒W目標。相反，我沒有認真?zhèn)湔n的時候，課堂氣氛沉悶，教學效果不好，與此相比可見，認真?zhèn)湔n對教學十分重要。
政述職報告篇十八
學期又近結(jié)束，各個部門、各位老師又都在忙著寫總結(jié)和述職報告，要在全體教職工大會上向大家匯報自己一學期來的工作，班主任寫給學生的述職報告。筆者思考著：作為一個班級的靈魂——班主任，為什么不向自己的學生匯報一下自己的工作呢?換個角度述職，也許能帶來班級管理的新的變化。
1、是尊重學生和落實學生主體地位的一種表現(xiàn)。
過去，學生被動接受班主任的教育和管理，這是一種單向的管理思想和模式，現(xiàn)在的學生民主意識越來越濃，要求參政議政的愿望越來越強。因此，班級管理應(yīng)當征求學生的意見，接受學生的監(jiān)督，班主任向?qū)W生述職，更能體現(xiàn)對學生的尊重和重視，更能有利于學生和班集體的發(fā)展。
2、能激勵和引導學生參與到班級管理中來。
現(xiàn)代管理理論告訴我們，最好的管理是學生的自我管理和自主發(fā)展。班主任向?qū)W生匯報自己的管理思想和方法，是對學生的一種管理教育，可以引發(fā)學生對班級管理的興趣，激發(fā)學生參與班級管理的熱情，培養(yǎng)學生的管理能力，還可以讓學生明白要在班級里盡到自己的責任，為班級工作貢獻力量。
3、能促進班主任的專業(yè)化發(fā)展。
班主任向?qū)W生匯報工作，是對自己的挑戰(zhàn)。在學生這面鏡子前，必然要求班主任品德高尚、勤奮工作，勇于創(chuàng)新，絕對來不得半點虛假。這就要班主任平時虛心接受學生的意見，經(jīng)常反思自己的教育思想，不斷改進和創(chuàng)新工作方法，全面提高自身素質(zhì)。
1、寫述職報告應(yīng)當與班主任工作計劃相結(jié)合。
開學初，班主任重點從學生的角度寫了較詳細的班級工作計劃，并利用班會課時間向全班同學進行了宣講，主要突出了班級管理的新目標、新思想和新舉措，從而極大地吸引了同學們的興趣，讓學生對班級、對自己都充滿自信和希望。在述職報告中，要講明本學期我做了些什么，達到了什么目標，還有什么沒做，是何原因。
2、寫述職報告應(yīng)當與各級各類的活動相結(jié)合。
一所學校每學期不可能不搞幾次活動，在各級各類活動中本班取得了哪些成績，還存在哪些問題，我們班的參與度如何、獲獎情況如何，同時也對同學們提出一個希望，這樣就能化過去一學期存在的遺憾為新學期的一個動力。
3、寫述職報告應(yīng)當與班級量化考核情況相結(jié)合。
沒有規(guī)矩，不成方圓。校有校紀，班有班規(guī)。班級量化考核是衡量一個班級優(yōu)劣的最重要依據(jù)。所以，班主任在寫述職報告時，要結(jié)合學校對班級的量化考核情況，加以評述和總結(jié)。為下一學期的班級工作找到需要改進的地方和奮斗的目標。讓學生以生活在這個班級為榮，培養(yǎng)學生的團隊精神。
4、寫述職報告應(yīng)當與后進生的轉(zhuǎn)變相結(jié)合。
后進生的轉(zhuǎn)化向來是令許多班主任頭疼的事，最具有挑戰(zhàn)性，也是最能夠衡量班主任的工作能力和工作成效。因此，班主任在寫述職報告時，要把后進生的轉(zhuǎn)化工作情況寫清楚，特別是要把后進生取得的成績寫出來，讓他們覺得自己在班級的不可或缺，樹立起奮發(fā)向上的信心，讓他們覺得“我能行”，為他們下一學期的進步奠定思想基礎(chǔ)。
班主任向?qū)W生述職，必須要有一個正確的心態(tài)，必須認識到，這是對自己工作的一次回顧和總結(jié)，是接受學生對自己的評點，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，是做到與學生同進步、同發(fā)展的一個絕好良機。作為一個教育工作者，應(yīng)當珍惜這樣的機會，善用這樣的機會，不斷提高自己的素養(yǎng)。