關(guān)工委的工作總結(jié)（實用16篇）

    總結(jié)既是一種反思，也是對過去的一次總結(jié)和概括。寫總結(jié)時，我們要注重邏輯性和連貫性，使得總結(jié)的邏輯清晰、條理分明?？赐晗旅孢@些總結(jié)范文，你就能更好地寫出一篇完美的總結(jié)了。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇一
    一、進一步加強婦女組織建設(shè)。年初，**主任召開部婦工委全委會，提出要進一步加強婦女組織的凝聚力，把建立健全我部各級婦女組織作為今年工作計劃的重要任務(wù)。
    （一）調(diào)整部婦工委領(lǐng)導(dǎo)班子。免去了因工作原因已經(jīng)離職的委員，增。
    補了*******３位副主任和部分委員。
    （二）建立健全基層婦女組織，及時配備女工委員。根據(jù)《中華全國婦女聯(lián)合會章程》和《中央國家機關(guān)婦女工作委員會工作條例》的要求，為進一步加強我部婦女工作，部婦工委發(fā)出了《關(guān)于建立健全婦女組織的通知》。到目前為止，我部機關(guān)及直屬單位已全部建立了婦女組織，真正做到婦女工作有人抓，女職工的困難有人管。另外，按部直屬機關(guān)工會的要求，多數(shù)單位工會組織都有一名女工委員。
    女工作的開展提供了有力的組織保證。
    二、以三八國際婦女節(jié)為契機，組織大型表彰活動，有效地推進婦女工作的開展。三八國際婦女節(jié)既是婦女姐妹們的重要節(jié)日，又是婦女組織關(guān)心、幫助、教育婦女的有利時機。為進一步落實中央關(guān)于選拔培養(yǎng)女干部、發(fā)展女黨員會議精神，根據(jù)中央國家機關(guān)婦工委的部署，我委在全部范圍內(nèi)開展了評選表彰外經(jīng)貿(mào)部五好文明家庭和優(yōu)秀女領(lǐng)導(dǎo)干部活動。經(jīng)過層層推薦、評審，共評選出“外經(jīng)貿(mào)部優(yōu)秀女領(lǐng)導(dǎo)干部”17名，“外經(jīng)貿(mào)部五好文明家庭”12個,“外經(jīng)貿(mào)部評選表彰活動先進單位”3個。王淑敏同志、顧春芳同志還被中央國家機關(guān)婦工委授予“中央國家機關(guān)優(yōu)秀女領(lǐng)導(dǎo)干部”稱號，劉匡元同志等３個家庭被授予“中央國家機關(guān)五好文明家庭”稱號，李靜同志被授予“中央國家機關(guān)優(yōu)秀婦女工作干部”稱號。3月８日，在我部慶祝三八國際勞動婦女節(jié)暨表彰大會上，石廣生部長發(fā)表了熱情洋溢的講話，對我部女干部職工在外經(jīng)貿(mào)各個工作崗位上所做出的貢獻給予了充分的肯定，并親自為先進個人和集體的代表頒發(fā)了榮譽證書，與大家合影留念。大會隆重、熱烈，我部機關(guān)及直屬單位的負責(zé)同志和女干部職工500余人出席了大會。這次評選表彰活動取得了良好的效果，對推動我部的婦女工作，對鼓勵女干部崗位成才是個極大的促進，得到了上級婦女組織和部領(lǐng)導(dǎo)的肯定，也受到廣大女干部職工的歡迎。
    三、落實上級婦女組織的工作安排，配合直屬機關(guān)黨委和工會，認真做好職工的宣傳教育工作。
    婦女工作是黨的群眾工作的重要組成部分，是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。一年來，各級婦女組織在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞外經(jīng)貿(mào)中心任務(wù)，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用。
    和《公民道德建設(shè)實施綱要》，使干部職工充分認識加強公民道德建設(shè)的重要性、艱巨性、長期性和緊迫性，進一步領(lǐng)會和掌握《公民道德建設(shè)實施綱要》的思想內(nèi)涵，按照馬副部長的意見，我委和直屬機關(guān)黨委、直屬機關(guān)工會聯(lián)合，設(shè)計、印制了1000多幅《公民道德建設(shè)實施綱要》宣傳標(biāo)語，張貼到各司局和公共場所，使《公民道德建設(shè)實施綱要》的主要內(nèi)容深入人心。為推動部機關(guān)干部職工認真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》，進行了《公民道德建設(shè)實施綱要》問卷答題活動。上述兩項活動，都深受廣大干部職工的歡迎。
    （二）學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》。印發(fā)了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)吳儀國務(wù)委員〈關(guān)于婦女權(quán)益保障工作情況的報告〉的通知》，號召女干部職工學(xué)習(xí)領(lǐng)會吳儀國務(wù)委員報告的精神，提高女干部職工參政議政的自覺性，維護婦女權(quán)益，促進婦女工作的發(fā)展。
    （三）參加中國家庭文化研究會，推動家庭美德建設(shè)。我委作為中國家庭文化研究會的常務(wù)理事，今年２月，參加了中國家庭文化研究會常務(wù)理事會。
    通過這些宣傳教育活動的開展，拓展了思路，開闊了視野，增強了婦女組織的號召力，進一步提高了我部干部職工，特別是女干部、女職工的思想認識，為女干部的健康成長鋪平了道路。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇二
    2017年，市關(guān)工委在市委、市政府的重視關(guān)懷下，在市委組織部、老干部局的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心，服務(wù)大局，改進作風(fēng)，創(chuàng)先爭優(yōu)。以紀(jì)念中國關(guān)工委成立20周年為契機，切實加強“五老”隊伍建設(shè)，積極組織開展多種形式的關(guān)心教育青少年活動。辦公室積極作為，組織下基層調(diào)研10余次，起草通知6個，編發(fā)簡報5期，上報并被省關(guān)工委采用工作信息100余條、經(jīng)驗材料4篇。市關(guān)工委被評為全省關(guān)心下一代工作先進集體、全省家長學(xué)校工作先進集體，臨西縣關(guān)工委被評為全國關(guān)心下一代工作先進集體，橋西區(qū)李元臣等4人被評為全國關(guān)心下一代工作先進工作者，巨鹿縣左保珍被評為全省未成年人思想道德建設(shè)工作先進個人，橋西區(qū)劉學(xué)文等10人被評為全省家長學(xué)校工作先進個人。現(xiàn)將2017年工作總結(jié)如下：
    一、市委高度重視支持關(guān)心下一代工作。
    5月，市委充實調(diào)整了市關(guān)心下一代工作委員會，姜德果書記親任名譽主任，張硯平部長擔(dān)任主任，7名正地級離退休老領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任顧問。年底，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)成員變動情況和工作需要，市委再次及時調(diào)整市關(guān)工委部分領(lǐng)導(dǎo)成員，加強了關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)班子，充分體現(xiàn)了市委的重視和關(guān)懷。市委還為市關(guān)工委配備了一名副處級專職秘書長，解決了我市關(guān)工委成立多年來一直沒有副處級專職秘書長的問題。
    8月，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)主持召開老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，確定將市關(guān)工委業(yè)務(wù)經(jīng)費由每年3萬元增加到8萬元，列入年度財政預(yù)算，保證了關(guān)心下一代工作的深入開展。10月，全國關(guān)心下一代工作先進工作者車志忠來我市巡回演講，張硯平部長主持報告會并作了重要講話。市委組織部、老干部局、市人力資源和社會保障局、財政局聯(lián)合制發(fā)了《關(guān)于進一步加強離退休干部工作的意見》，把關(guān)工委工作納入老干部工作的重要組成部分，對各縣市區(qū)關(guān)工委辦公室人員配備、機構(gòu)設(shè)置等提出了明確具體的要求。目前全市21個縣市區(qū)和市教育局都成立了關(guān)工委組織，發(fā)展基層組織5106個，會員16259人，17個縣市區(qū)單列了業(yè)務(wù)經(jīng)費，關(guān)心下一代工作整體上進入了創(chuàng)新提高階段。
    二、各級關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)時時關(guān)心下一代身心健康。
    堅持開展六一兒童節(jié)看望慰問活動，與孩子們共同歡度他們的節(jié)日，是市關(guān)工委多年來一直堅持的制度，先后到過30多所小學(xué)。5月27日，市關(guān)工委顧問徐金在、賈長鎖、連振經(jīng)、吳英才，原常務(wù)副主任陳雙銀等到威縣李寨小學(xué)看望慰問小朋友，為他們送去了作業(yè)本、鉛筆、文具盒等學(xué)習(xí)用品，并贈送給學(xué)校教學(xué)用具。為了提高下一代的身體健康素質(zhì)，從小養(yǎng)成愛護牙齒的良好習(xí)慣，在全國第22個“愛牙日”來臨之際，9月20日市關(guān)工委聯(lián)合市教育局、衛(wèi)生局、眼科醫(yī)院，在市第一幼兒園舉辦了關(guān)愛兒童牙齒健康活動。市關(guān)工委顧問賈長鎖出席活動并講話，市眼科醫(yī)院展出牙齒健康圖片，專家講解了愛牙基本知識，現(xiàn)場進行義診并接受家長們的咨詢，400多名兒童及家長參加了活動。
    各級關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)也都時時關(guān)心下一代，利用各種機會看望慰問孩子們。威縣關(guān)工委名譽主任、縣委書記段小勇，邢臺縣關(guān)工委主任、縣委常委、組織部長徐學(xué)云等分別到本縣幼兒園、中小學(xué)校看望慰問了孩子們。臨西縣關(guān)工委主任趙炳坤，常務(wù)副主任付學(xué)禮、王長生等到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)校區(qū)中心小學(xué)調(diào)研孩子們的學(xué)習(xí)、生活情況。橋西區(qū)關(guān)工委常務(wù)副主任李元臣，副主任劉貴森、雷韻琴等專門看望慰問了特困少年，送去了慰問金和學(xué)習(xí)用品。
    三、認真學(xué)習(xí)貫徹紀(jì)念中國關(guān)工委成立20周年暨全國關(guān)心下一代工作表彰大會精神。
    6月22日，中國關(guān)工委、中央文明辦召開紀(jì)念中國關(guān)工委成立20周年暨全國關(guān)心下一代工作表彰大會，這是關(guān)工委歷史上一次十分重要的會議。會前，我們高度重視，及時做好“雙先”典型推薦和圖片征集整理上報工作，廣泛征求意見，反復(fù)修改材料，認真研究，嚴(yán)格審核，共整理翻拍照片120余張，編寫文字說明材料xx余字。經(jīng)過緊張周密的準(zhǔn)備工作，大會表彰了我市1個先進集體和4名先進工作者，全國關(guān)心下一代工作20年回顧展采用了市關(guān)工委每年六月一日看望慰問少年兒童形成制度、巨鹿縣關(guān)工委委員左寶珍捐資百萬建設(shè)愛華翰苑碑林、清河縣關(guān)工委委員邱立雙幾十年如一日地開展國防教育等圖片，展示了我市關(guān)心下一代工作和“五老”風(fēng)采。
    6月23日我市組織各縣市區(qū)關(guān)工委32人赴京參觀回顧展，當(dāng)晚即召開座談會，與會同志普遍認為，回顧展為我們提供了學(xué)習(xí)的機會，工作目標(biāo)更加明確，工作思路更加開闊。10月28日至29日，省關(guān)工委召開全國關(guān)心下一代工作表彰大會河北頒獎儀式暨全省關(guān)心下一代工作理論研討會，我市在大會上首先發(fā)言，就加強關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子和“五老”隊伍建設(shè)進行了交流研討。
    會后，認真學(xué)習(xí)貫徹全國和全省會議精神，一是向市委領(lǐng)導(dǎo)匯報，提出了貫徹落實意見。特別是調(diào)整充實關(guān)工委組成人員問題，引起領(lǐng)導(dǎo)重視，及時得到了解決。二是大力宣傳會議精神。老人節(jié)前，在《邢臺日報》發(fā)表文章，報道了全市關(guān)心下一代工作。我們總結(jié)的巨鹿縣左保珍的典型事跡材料，被省關(guān)工委簡報采用，在全省推廣。三是加強了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度。10月11日參加了中關(guān)工委在無錫舉辦的第三期理論培訓(xùn)班，學(xué)到了新理論新經(jīng)驗。11月12日參加了省高校關(guān)工委邯邢協(xié)作區(qū)第七次工作會議，與高校關(guān)工委廣泛進行了接觸?！吨袊鹁妗肥墙ㄔO(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型關(guān)工委的必備刊物，我們加大了征訂力度，2017年全市共訂閱236份，比2014年增加了20%。四是按照省關(guān)工委編輯《20年風(fēng)采畫冊》的要求，我們積極做好圖片上報工作。先后兩次集中時間進行，第一次按照關(guān)心下一代工作10個方面整理照片120余張，編寫文字說明1200余字;第二次按照特色工作10個、“五老”風(fēng)采10個整理照片100余張，編寫文字說明1000余字。
    四、切實加強社會主義核心價值體系宣傳教育。
    用社會主義核心價值體系引領(lǐng)青少年是關(guān)工委工作的首要任務(wù)。我們認為，充分利用傳統(tǒng)節(jié)日、重大事件紀(jì)念日等契機開展主題教育，可以收到事半功倍的效果。
    在清明節(jié)期間，開展緬懷先烈紅色教育活動。臨西縣關(guān)工委聯(lián)合縣教育局、搖鞍鎮(zhèn)，組織千余名學(xué)生到“四、二九”革命烈士陵園掃墓，祭奠英靈，緬懷先烈，縣關(guān)工委主任趙炳坤給同學(xué)們講述了“四、二九”戰(zhàn)斗經(jīng)過和英烈們的英勇事跡。威縣關(guān)工委聯(lián)合縣武裝部、教育局、團縣委，組織縣一中、二中、實驗中學(xué)等學(xué)校xx余名學(xué)生，到縣114烈士墓祭奠掃墓、緬懷英烈。南宮市關(guān)工委組織城區(qū)千余名學(xué)生，到冀南革命烈士陵園謁陵，深刻感受了英烈們的英勇事跡和革命精神。
    在紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利65周年之際，開展愛國主義教育活動。威縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)和1100余名中小學(xué)生一起到縣愛國主義教育基地——114烈士墓，緬懷革命英烈，接受教育。縣關(guān)工委、教育局還隆重舉辦了愛國愛家革命傳統(tǒng)教育演講，采取自我教育的方式，6位同學(xué)分別作了《回憶510戰(zhàn)斗》、《冀南暴動在威縣》、《討伐叛軍石友三》等演講，500多名學(xué)生聆聽。南和縣關(guān)工委、團縣委等部門聯(lián)合舉辦“勿忘國恥，愛我中華”中學(xué)生愛國主義演講比賽，400名中學(xué)生參加。內(nèi)丘縣“五老”開展了“聽爺爺講過去”宣講活動，激勵青少年學(xué)生珍惜美好生活，發(fā)奮學(xué)習(xí)，早日成才。4月，橋西區(qū)關(guān)工委常務(wù)副主任李元臣、副主任劉貴森等到勝利小學(xué)，為3—5年級100余名學(xué)生代表作了題為《巨鹿除奸》的革命傳統(tǒng)教育報告。據(jù)統(tǒng)計，2014年全市共舉辦各種報告會781場次，受教育青少年達56萬人。
    五、繼續(xù)動員組織“五老”參與社會文化環(huán)境凈化工程。
    社會文化環(huán)境凈化工程是提高青少年思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)的一項重要舉措，2014年我們繼續(xù)狠抓了此項工作。
    廣大“五老”非常關(guān)注暑假期間孩子們的文化生活，努力為他們營造積極健康的社會環(huán)境。南宮市“五老”網(wǎng)吧監(jiān)督隊全面參與綠網(wǎng)營建工作，共糾正不規(guī)范經(jīng)營行為3起，勸返未成年人49人次;“五老”放影工作隊免費為農(nóng)村孩子們播放愛國主義教育影片60多場，受到歡迎;老年書畫研究會免費舉辦青少年書畫輔導(dǎo)班，輔導(dǎo)學(xué)員260余人;老年大學(xué)夕陽紅藝術(shù)團和家長學(xué)校發(fā)起“紅歌向黨唱”活動，教唱紅歌12首。臨西縣居住縣城的“五老”，在社區(qū)開辟暑假“臨時青少年活動室”，組織社區(qū)孩子們開展活動，并請來老軍人、片警、學(xué)校老師為轄區(qū)的孩子們教授安全知識，講革命故事，輔導(dǎo)孩子們學(xué)習(xí)有關(guān)知識?！拔謇稀本W(wǎng)吧監(jiān)督員兵分三路對縣城網(wǎng)吧進行了拉網(wǎng)式統(tǒng)一檢查，凈化網(wǎng)吧環(huán)境，基本杜絕了未成年人在網(wǎng)吧上網(wǎng)，他們還協(xié)助公安部門打擊利用電子游戲機進行賭博或變相賭博行為。橋西區(qū)關(guān)工委聯(lián)合教文體局關(guān)工委在20多所學(xué)校、10個社區(qū)相繼開設(shè)了暑假圖書超市，每個學(xué)校圖書超市存放有趣的課外讀物500余冊，每個社區(qū)圖書超市存放課外讀物50余冊，免費供青少年學(xué)生閱讀。
    市教育系統(tǒng)居住市區(qū)的31名老同志組成了網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督隊，定期不定期對網(wǎng)吧進行監(jiān)督檢查，糾正不規(guī)范經(jīng)營行為100余起，勸返未成年人200多人次。11月3日，臨西縣關(guān)工委聯(lián)合縣教育局、司法局，邀請縣冀南律師事務(wù)所律師就如何抵制網(wǎng)絡(luò)中的不良信息問題，為縣職教中心2600余名師生進行了輔導(dǎo)，提高了同學(xué)們在網(wǎng)絡(luò)世界里的自我保護能力。
    六、努力推動學(xué)校、家庭、社會“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
    一是動員組織社會力量，開展“金秋助學(xué)”、“愛心助學(xué)”活動。各級關(guān)工委通過多種渠道，積極聯(lián)系協(xié)調(diào)，共籌集助學(xué)善款30多萬元，幫助300多個貧困家庭學(xué)子步入大學(xué)校門。寧晉縣關(guān)工委和教育局關(guān)工委動員組織全縣知名企業(yè)捐款16.8萬元，資助貧困學(xué)生200名。橋西區(qū)關(guān)工委了解到王家營社區(qū)高中畢業(yè)生郝巍被山東大學(xué)錄取，但由于家庭貧困，有可能放棄學(xué)業(yè)，他們立即向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)反映，并積極協(xié)調(diào)民政、街道、社區(qū)等部門，為郝巍籌集學(xué)雜費8000余元，圓了他的大學(xué)夢。威縣關(guān)工委聯(lián)合縣總工會，將2.4萬元救助金發(fā)給10名貧困生，以解燃眉之急;他們還聯(lián)合縣教育局及部分企業(yè)開展“獎優(yōu)濟困，振興教育”活動，由企業(yè)捐資3.1萬元對家庭困難優(yōu)秀高中畢業(yè)生給予了資助。
    二是聯(lián)合教育行政主管部門，認真做好家長學(xué)校工作。6月，起草轉(zhuǎn)發(fā)了省關(guān)工委、省教育廳關(guān)工委《關(guān)于做好省家長學(xué)校教材使用工作的通知》，7月，組織部分縣市區(qū)同志參加了省關(guān)工委、省教育廳關(guān)工委舉辦的全省關(guān)工委系統(tǒng)家長學(xué)校培訓(xùn)。我們堅持“兩頭抓，兩為本”，做到人員、制度、活動“三落實”，有力地推動了我市家長學(xué)校工作。市第十二中學(xué)被國家教育部授予“教育部家長學(xué)校實驗?！狈Q號，市教育局關(guān)工委、寧晉縣教育局等7個單位被評為省家長學(xué)校先進集體，劉冬生等15人被評為省家長學(xué)校先進個人。截止年底，全市共建立家長學(xué)校2150所。
    三是加強學(xué)生法制教育，關(guān)注學(xué)校安全。臨西縣關(guān)工委于4月份，在縣職教中心舉行了1600余名師生參加的法制安全教育大會，縣看守所所長、冀南律師事務(wù)所律師分別作了法制報告;7月份，聯(lián)合縣交警隊把1500冊《交通安全宣傳讀本》送到了縣一完小，縣關(guān)工委老領(lǐng)導(dǎo)叮囑學(xué)生們防溺水、防食物中毒，縣交警隊隊長講解了交通安全及遇險后的自我救護常識，確保了假期安全。南宮市關(guān)工委主任王文棟等老同志，在暑假開學(xué)之際不顧年老體弱，連續(xù)幾日深入到各中小學(xué)校，親自察看校園安全防范措施落實情況。邢臺縣關(guān)工委聯(lián)合有關(guān)部門，看望慰問了50余名殘疾兒童，發(fā)放《兒童安全教育及應(yīng)對突發(fā)事件》宣傳資料xx多份。寧晉縣、橋西區(qū)、內(nèi)丘縣也都通過開辦宣傳欄、開展輔導(dǎo)、舉行報告會等形式，教育引導(dǎo)青少年遵紀(jì)守法，提高安全意識。據(jù)統(tǒng)計，全市共舉辦法制報告496場次，受教育青少年達18萬多人。
    回顧2017年工作，雖然取得了較好成績，但仍存在一些不足和差距，如各縣市區(qū)工作開展很不平衡;特色工作較少，不能產(chǎn)生品牌效應(yīng);對關(guān)工委干部培訓(xùn)力度不夠，學(xué)習(xí)型關(guān)工委建設(shè)有待加強等。2017年，我們要以鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，發(fā)揚成績，克服不足，以優(yōu)異成績向建黨93周年獻禮。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇三
    今年以來，我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作委員會在xx市關(guān)工委和綿遠鎮(zhèn)黨委的有力領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧社會和建設(shè)新農(nóng)村為載體，強對“留守兒童、留守老人”心理輔導(dǎo)，幫助生產(chǎn)，生活身體健康等方面狠下功夫。
    按照強化領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)陣地、關(guān)愛孩子、發(fā)揮余熱、促進發(fā)展、完善機制、構(gòu)建和諧、確保穩(wěn)定的工作思路，認真做好關(guān)愛工作，為我鎮(zhèn)的政治經(jīng)濟社會發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定起到了積極作用。
    長期以來，我鎮(zhèn)黨委政府高度重視關(guān)心下一代工作，把此項工作納入了重要議事日程，進一步完善了相關(guān)工作機制，將德高望重、有熱心愛心的老同志和其他愛心人士充實到了工作隊伍之中。我鎮(zhèn)先后成立關(guān)工小組5個，關(guān)工組織成員50余人，完善配齊了關(guān)工小組的機構(gòu)和陣地建設(shè)，特別是綿遠小學(xué)、綿遠衛(wèi)生院有專門的領(lǐng)導(dǎo)主抓關(guān)心下一代工作，使我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作得到了順利開展，為搞好關(guān)心下一代工作奠定了良好基礎(chǔ)，創(chuàng)造了優(yōu)越條件。
    二
    我鎮(zhèn)今年把關(guān)愛“留守兒童、留守老人”工作落到了實處，成立了專門的工作隊伍，建立健全了工作制度和長效機制。采取各種形勢，對“留守兒童、留守老人”開展工作。綿遠學(xué)校關(guān)工小組對“留守兒童”進行專門的心理輔導(dǎo)和關(guān)愛工作，村關(guān)工小組對“留守老人”的心理健康、生產(chǎn)生活等多方面進行了關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛。一是建立了“三知、三多、三溝通”制度?！叭保磳W(xué)校老師要知道“留守兒童”的基本情況;知道“留守兒童”父母外出務(wù)工的地點和聯(lián)系辦法;知道“留守兒童”在家監(jiān)管人的基本情況。
    “三多”，即與“留守兒童”多交心，多到家進行家訪，多開展一些人文關(guān)懷的集體活動?！叭郎贤ā保炊ㄆ谂c“留守兒童”外出父母溝通，中小學(xué)設(shè)立了愛心電話;定期與“留守兒童”監(jiān)管人溝通;定期與村(社區(qū))負責(zé)人溝通。二是對“留守老人”進行心理輔導(dǎo)和健康體檢。各村關(guān)工小組對“留守老人”也開展了溝通、服務(wù)工作，開展了心理咨詢、健康教育工作。今年利用新型合作醫(yī)療對“留守老人”進行了免費健康體檢，組織召開“留守老人”座談會。
    開展形式多樣的文體健身活動，為留守群體提供健身陣地。充分利用村圖書室為老年人提供了學(xué)習(xí)、健康知識和文體活動。綿遠小學(xué)關(guān)工小組開展了籃球和乒乓球比賽，以及校園集體舞、書畫展、作文比賽等，通過各種渠道為老年人和青少年進行教育、幫助，樹立了良好生產(chǎn)、生活環(huán)境為構(gòu)建和諧社會和社會穩(wěn)定奠定了良好基礎(chǔ)。
    我鎮(zhèn)老同志在各條戰(zhàn)線積極幫助干部群眾脫貧致富起到了參謀助手作用。一是在今年村道建設(shè)中有許多老同志主動捐款和為群眾做義務(wù)宣傳員、監(jiān)督員，親自上陣為村道建設(shè)出功出力。二是在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中充當(dāng)主力軍，為經(jīng)濟發(fā)展起到推動作用。三是獻愛心，幫貧扶困。我鎮(zhèn)開展了老同志為青少年獻愛心的活動，關(guān)愛青少年和幫助貧困弱勢群眾，讓全鎮(zhèn)人民走上探尋共同富裕的道路。
    四是開展了“崇尚科學(xué)、反對xx”活動，使老年人相信科學(xué)，抵制陋習(xí)，樹立正確的人生觀。利用村關(guān)工小組陣地建立圖書室使老年朋友多學(xué)習(xí)科學(xué)知識和致富技術(shù)知識，以及健康知識，使每位老年朋友有一個良好心態(tài)，安度晚年。xx鎮(zhèn)關(guān)工委在綿竹市關(guān)工委及鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，工作做出了一些成績，但離上級要求還有一些差距，我鎮(zhèn)關(guān)工委將在今后工作中更加努力，使明年工作上一個新臺階。
    xx年，在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)關(guān)工委將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)三農(nóng)為主要工作，以農(nóng)村改革為重點，建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會為載體，繼續(xù)完善以創(chuàng)新的工作方法，扎實的工作作風(fēng)，務(wù)實的工作要求，做好全年工作。
    一是重點抓好返鄉(xiāng)農(nóng)民工的思想、生產(chǎn)、生活情況調(diào)查，發(fā)揮其在外鄉(xiāng)所學(xué)的.先進技術(shù)和先進經(jīng)驗，為本地建設(shè)服務(wù)，能更好建設(shè)家鄉(xiāng)和投身于新農(nóng)村建設(shè)。一要了解農(nóng)民工返鄉(xiāng)的基本情況;二要對在外有志的返鄉(xiāng)農(nóng)民工引導(dǎo)幫助，再就業(yè)，投身于經(jīng)濟發(fā)展建設(shè)之中，帶領(lǐng)群眾致富。
    對返鄉(xiāng)農(nóng)民工生產(chǎn)生活困難的，要盡力解決實際困難。找準(zhǔn)致富項目，定專人進行幫扶;四要開展農(nóng)民工培訓(xùn)，以農(nóng)業(yè)科技技術(shù)和適應(yīng)農(nóng)村發(fā)展的技術(shù)為主要內(nèi)容的培訓(xùn)工作，使每位返鄉(xiāng)農(nóng)民掌握一至兩門致富技術(shù)。
    二是進一步完善“留守兒童、留守老人”關(guān)愛工作，利用圖書室、座談、走訪、慰問等形式開展關(guān)愛活動。
    三是繼續(xù)利用五老人員對青少年進行傳統(tǒng)思想教育。
    四是利用抗震救災(zāi)先進事跡和災(zāi)后重建感人精神對青少年的健康成長，拓展學(xué)習(xí)發(fā)展的平臺。
    五是做好貧困老人和貧困兒童的求助工作。
    六是完善制度，開展形式多樣的活動，為老年人和青少年提供良好學(xué)習(xí)、生活的環(huán)境。
    七是積極籌措資金，確保關(guān)心下一代工作順利開展。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇四
    一年來，荷花路辦事處在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實黨的xx屆五中全會和中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神，嚴(yán)格按照“兩個責(zé)任”要求，辦事處黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、教育責(zé)任、管理責(zé)任、檢查考核責(zé)任、示范責(zé)任，進一步強化主體意識、規(guī)范權(quán)力運行、落實工作責(zé)任，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)，為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境穩(wěn)定、社會和諧提供了堅強有力的紀(jì)律保障?，F(xiàn)將我辦落實主體責(zé)任情況匯報如下:。
    一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任。
    一是落實責(zé)任。辦事處黨委牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職”的意識，調(diào)整了由我任組長，主任任常務(wù)副組長，副書記、紀(jì)委書記任副組長，其他班子成員任成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組;認真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”，制定了《荷花路辦事處20pc年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施方案》，將工作任務(wù)進行分解落實，并與領(lǐng)導(dǎo)班子、股所站負責(zé)人、社區(qū)書記主任簽訂了《省巡視組反饋意見整改保證書》和《廉政承諾保證書》，形成了黨委抓、書記抓、一級抓一級的新工作格局。二是健全機制。辦事處黨委經(jīng)常召開專題會議研究階段黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況，研究解決責(zé)任落實中的困難和問題;本人與社區(qū)書記、主任及股級干部開展廉政談話30多次，帶頭作出廉政承諾，切實加強對班子成員和辦事處中層干部的教育和監(jiān)督;班子成員要著力抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實使“兩個責(zé)任”落實到崗、落實到人。
    二、強化教育，營造廉政文化氛圍。
    在積極參加區(qū)紀(jì)委組織的廉政專題報告和廉政黨課，多次邀請區(qū)紀(jì)委人員到辦事處上廉政黨課的同時，要求科級干部輪流準(zhǔn)備廉政教育材料，在周一或周五全體會上宣講，將廉政概念逐漸滲透至干部職工的工作和生活中;組織開展專題學(xué)習(xí)活動，對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的論述摘編》、《黨員干部要帶頭守規(guī)矩、講紀(jì)律》等，提升了黨員干部廉潔自律意識;組織干部職工觀看了《鑒史問廉》、《九品巡檢暴式昭》廉政豫劇等，強化黨員干部的黨紀(jì)法規(guī)教育;結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，不斷增強干部嚴(yán)格按照黨紀(jì)規(guī)章立言立行立規(guī)的意識和觀念。在辦事處設(shè)立“三權(quán)公開”宣傳長廊，在前王營社區(qū)開展“三權(quán)公開建設(shè)示范點”創(chuàng)建活動，制作了以三權(quán)公開為主要內(nèi)容的宣傳欄和圖片，營造了良好的宣傳氛圍。
    三、強化管理，實現(xiàn)工作長效運轉(zhuǎn)。
    加強機關(guān)內(nèi)部管理，開展深化作風(fēng)紀(jì)律整頓，重新制定和完善了《機關(guān)考勤制度》、《值班帶班制度》、《公車使用管理制度》等，嚴(yán)明工作紀(jì)律、規(guī)范工作秩序;打造陽光政務(wù)，推行“三權(quán)公開”廉政體系建設(shè)，對社區(qū)黨務(wù)政務(wù)、財務(wù)運行、“三資管理”等事項進行全程監(jiān)督，切實健全群眾的知情權(quán)、落實群眾的參與權(quán)和保障群眾的監(jiān)督權(quán);開展侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題的專項整治，確保侵害群眾利益的行為不在我辦發(fā)生;開展基層黨員干部違法違紀(jì)線索大排查，共走訪367人，梳理問題48條，紀(jì)律處分2人，組織處理1人;開展低保自查活動，共取消城市低保148戶、農(nóng)村低保121戶;開展廉租住房補貼自查活動，共取消不符合享受條件的4戶。
    四、加強督查，規(guī)范權(quán)力有效運行。
    嚴(yán)格落實廉政風(fēng)險防控機制，根據(jù)班子成員責(zé)任分工，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，指出了各自風(fēng)險點和風(fēng)險防范措施，要求班子成員切實落實到位;根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，重新制作了內(nèi)容全面規(guī)范的黨政務(wù)公開欄，堅持每季度公開和重大事項公示公告即時公開制度，力求做到公開透明，切實保障居民的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，維護居民的根本利益;繼續(xù)發(fā)揮舉報箱、舉報電話、信訪接待等傳統(tǒng)平臺的作用，充分利用“qq群”、“微信群”“電子郵箱”等現(xiàn)代監(jiān)督平臺，建立舉報中心，讓全社會隨時隨地進行監(jiān)督。組織專項督查組對機關(guān)、社區(qū)和城管隊伍的工作紀(jì)律進行定期和不定期檢查，及時通報督查結(jié)果;在服務(wù)群眾、項目建設(shè)、創(chuàng)建文明城市等重點工作環(huán)節(jié)，堅決查處了服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，有效地促進了干部作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)。
    在今后的工作中，荷花路辦事處黨委將切實履職盡責(zé)，全面扛起主體責(zé)任，制定好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署，切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作分解落實到位，進一步加大工作力度，改進工作方法，努力營造出風(fēng)清氣正、凝聚團結(jié)的黨務(wù)、政務(wù)環(huán)境。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇五
    20xx年，少工委緊密圍繞市少工委20xx年工作要點，進一步貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和市少工委有關(guān)文件通知的精神，以快樂德育、快樂成長為主題，以實踐教育和體驗教育為主要途徑，切實加強和改進少年兒童思想道德建設(shè)，不斷建立和健全少先隊工作創(chuàng)新機制，努力為廣大少年兒童的健康成長提供有效服務(wù)?，F(xiàn)就我縣少工委20xx七年工作總結(jié)如下：
    我縣少工委機構(gòu)健全，縣委、縣政府重視少先隊工作，每年在六一前夕都為少工委劃撥一定的活動經(jīng)費。各級輔導(dǎo)員配備到位，而且能經(jīng)常性的開展少先隊活動。
    在輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)方面我們積極貫徹落實省、市少工委《關(guān)于加強少先隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的若干意見》與《少先隊輔導(dǎo)員管理辦法》，努力使輔導(dǎo)員的配備、待遇、管理等規(guī)范化。通過以會代訓(xùn)、專題培訓(xùn)、活動交流等形式對輔導(dǎo)員進行培訓(xùn)。
    多年來，我縣青少年宮充分發(fā)揮少年兒童教育、娛樂陣地的作用，創(chuàng)造性的開展各種少年兒童喜聞樂見的活動，倍受少年兒童的親睞。毛主席視察紀(jì)念堂等青少年愛國主義教育基地每年也都接待數(shù)以萬計的青少年。
    1、以“五愛、四有”為主要內(nèi)容的主題教育扎實有效。全縣各級少先隊組織主動適應(yīng)時代發(fā)展的要求，努力貼近新時期少年兒童成長的需要，不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容和載體，切實加強青少年的思想道德教育。各校少先隊組織以紀(jì)念日，少先隊建隊周年為契機，開展了“黨在我心中”、“做合格小公民”、“爭做美德少年”讀書教育活動等，積極開展國旗下的講話活動，激發(fā)學(xué)生的愛國熱情和民族自豪感。內(nèi)容豐富、形式多樣的主題隊會，也成為少年兒童道德教育的有效載體。
    2、“手拉手”互助活動深入開展。各校少先隊組織，依據(jù)實際，開展了“手拉手情系山區(qū)小伙伴”、“情系貧困小伙伴”等活動。一年來，全縣少先隊員為山區(qū)和貧困學(xué)生共捐資7000余元。徐水小學(xué)少先隊大隊八年來，一直堅持向山區(qū)的小伙伴奉獻愛心。徐水一中團員青年與山區(qū)的貧困小學(xué)生開展了“成長路上手拉手”活動。此外，還開展了向敬老院、農(nóng)村老人“送溫暖、獻愛心”活動，少先隊員定期為老人們打掃衛(wèi)生、整理內(nèi)務(wù)、與他們聊天講故事等。
    3、各校根據(jù)實際，廣泛組織少年兒童在學(xué)校、家庭、社區(qū)和社會大自然中參與各類體驗活動。豐富多彩、生動活潑的體驗活動，啟發(fā)了少先隊員的心智，實現(xiàn)了自我教育的目的。20xx年11月15日，小學(xué)的小記者一行四人前往北京武青會議中心，被邀參加一個國際性的會議——20xx北京國際健康健美長壽論壇。四位小記者在會上大展風(fēng)采，他們不僅為六位“長壽之星”敬獻了紅領(lǐng)巾，還采訪了部分與會代表。自去年11月我縣成立小記者站以來，小記者們通過培訓(xùn)并多次參加實踐采訪，口頭表達和寫作能力提高很快，他們的近百篇采訪稿刊登在全國發(fā)行的《中國小記者報》上，使他們開闊了眼界，收獲了知識。
    4、深入開展雛鷹爭章活動。我縣各少先隊組織積極探索，勇于創(chuàng)新，結(jié)合素質(zhì)教育目標(biāo)，不斷豐富雛鷹爭章內(nèi)容，形成了多種行之有效的爭章新模式為引導(dǎo)全校學(xué)生能夠在學(xué)習(xí)與生活中學(xué)會做人、學(xué)會求知、學(xué)會生活、學(xué)會審美，開展了“紅讀章”藝術(shù)章” “科普章”爭章活動，通過“定章、練章、考章、頒章”四個步驟的展開，真正使活動落到實處。孩子們?yōu)榱藸幷禄顒又心苡型怀霰憩F(xiàn)，上網(wǎng)查資料，課下搞調(diào)查，很多孩子的小發(fā)明、小制作獨巨匠心，而且實用性很強。這樣，每個孩子的心理素質(zhì)得到鍛煉，培養(yǎng)了正確的競爭意識，在整個活動中，整體素質(zhì)得到提升，培養(yǎng)了真正健康的一代人。通過各種實踐活動，讓學(xué)生主動獲取生存與發(fā)展的能力，培養(yǎng)健康向上的人格意識。
    5、少先隊特色活動有聲有色。特色活動的開展有利于少先隊的發(fā)展，使少先隊活動豐富多彩，更能吸引隊員參加隊活動，更好地發(fā)揮少先隊組織的教育作用。如黑板報、櫥窗、紅領(lǐng)巾廣播都是宣傳科學(xué)知識的窗口，學(xué)生們在潛移默化中感受著科技帶來的樂趣，同時也激發(fā)著科技創(chuàng)作的渴望。小學(xué)從20xx年開辦少兒報，學(xué)生自己組織排版，征集作品，定期出版并分發(fā)到每個學(xué)生手中。校報內(nèi)容豐富，涉及面廣。幾年來，徐小少兒報不僅鍛煉了孩子的能力，全面提高孩子們的素質(zhì)，更是每個學(xué)生的良師益友，是他們展示自己、欣賞自己的大舞臺。孩子們自己創(chuàng)作的科幻畫，得意的小發(fā)明，拿手的生活小竅門，小創(chuàng)意等都在校報上得以展示。有了這個舞臺，他們積極探索和創(chuàng)作的熱情更高了。為了更好培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好、特長，組織了形式多樣的系列活動。學(xué)校充分發(fā)動學(xué)生開展小發(fā)明、小制作，畫科幻畫活動；定計劃、定時間、定地點、定內(nèi)容，由專門的指導(dǎo)老師進行科普知識講座；定期開展科幻畫展評、“智力七巧板”“飛機航?！北荣?。
    方式上充分利用活動課程和興趣小組活動時間，以學(xué)生主動創(chuàng)造為主，以教師積極指導(dǎo)為輔，使科技活動有條不紊的開展。金子軒發(fā)明的“多功能板擦”獲市二等獎；何佳林、王颯的科幻畫分獲省市一等獎。
    6、在全縣少先隊組織推行素質(zhì)教育的過程中，十分注重學(xué)生的科技教育，在構(gòu)建小學(xué)科技教育的新體系、新模式等問題上進行了認真的探索。積極貫徹落實市青少年科技活動領(lǐng)導(dǎo)小組下達的各項任務(wù)，積極按照下達的各項任務(wù)要求開展科研和競賽活動。我們以培養(yǎng)小學(xué)生的科技意識、創(chuàng)新精神和實踐能力為核心，遵循人才成長的規(guī)律，尊重學(xué)生的個性差異，開展豐富多彩的科技活動，使教學(xué)質(zhì)量和特色活動互為促進，比翼雙飛，取得了可喜的成績。學(xué)生的創(chuàng)新意識、動手能力普遍增強，科學(xué)素質(zhì)得到切實提高。在科技方面，先后多次獲全國、省、市團體獎及個人獎，科技教育也有利地促進了課程改革的深入發(fā)展和學(xué)校的各項工作上臺階。通過有效地開展各式各樣的科技活動，讓學(xué)生在實踐中感受到創(chuàng)造的樂趣，體驗到獲得成功的快樂，發(fā)揮了學(xué)生的聰明才智，培養(yǎng)了學(xué)生從小學(xué)科技、愛科技的意識，促進學(xué)生的整體素質(zhì)的全面發(fā)展。
    一年來，我縣的少先隊工作雖然取得了一定的成績，但和上級少工委的要求，和少年兒童成長成材的需要，還有一定的差距。今后，我們將尋找差距，取長補短，爭取取得更大的成績。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇六
    一學(xué)年的工作即將過去，在分局關(guān)工委的大力支持，深切關(guān)懷，精心指導(dǎo)下，一步一步的成長來的下面把一年的工作向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
    一、提高認識、健全組織機構(gòu)。
    領(lǐng)導(dǎo)重視，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組作用，先后立會，組建機構(gòu)，根據(jù)上級關(guān)工委的要求，結(jié)合我校的實際情況，配齊配好關(guān)工委組織，以校長、黨支部書記為組長的，離退休老教師梁秀云為副組長，共青團、少先隊、社區(qū)各界人士組成的參加組成關(guān)心下一代工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組“組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查、服務(wù)”的工作職能，切實負起責(zé)任，充分發(fā)揮作用，把關(guān)心下一代工作納入學(xué)校工作計劃中，做到六有，保證關(guān)工委工作的順利進行。
    二、以體驗教育為基本途徑，加強主題活動。
    1、開展好讀書活動。
    積極打造書香校園，以讀書長知識、以讀書增智慧，以讀書促養(yǎng)成，以讀書樹理想，提高隊員們的審美情趣和文化底蘊，各中隊建立了富有個性的“圖書角”知識長廊，充分發(fā)揮青少年作用。引導(dǎo)孩子積極參與讀書的活動，引導(dǎo)廣大學(xué)生從小養(yǎng)成讀書好習(xí)慣，學(xué)校在學(xué)生中實行了“好孩子讀書卡”制度，讀書活動卡的內(nèi)容包括：讀書好章節(jié)、好段落，好句子摘寫讀書心得體會，摘記家長對學(xué)生讀書評語摘抄等三項內(nèi)容，目錄，我校1700多名學(xué)生，認真按照要求，參與主題讀書活動，營造了讀與學(xué)，學(xué)與寫，學(xué)生讀家長評的互動讀書氛圍和環(huán)境，今年新學(xué)期開始以來，全校學(xué)生累計讀書2000冊，寫心得3000余篇，家長評語1600多條，在家庭、班級學(xué)校形成一個讀書，學(xué)習(xí)氛圍。我校在全省主題讀書活動中成績顯著被評為先進集體。
    2、社會調(diào)查實踐活動。
    充分利用德育資源，弘揚北大荒精神，把愛國主義教育，革命傳統(tǒng)教育，愛科學(xué)等教育結(jié)合起來，結(jié)合重大節(jié)日對學(xué)生進行教育，如學(xué)生走出校園，到社區(qū)參加活動開展“我為老人送去一份歡樂，帶來一片潔凈”活動，由各中隊學(xué)生到老年公寓和老人互動，把學(xué)生自編的節(jié)目獻給老人，把歌聲、笑聲送去，節(jié)日期間由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織教師走訪活動，四月份在清明節(jié)前夕學(xué)校關(guān)工委和少先大隊聯(lián)辦組織了“踏著英烈的足跡前進”主題活動，聘請關(guān)工委成員退休老師、老干部、老墾荒者和素質(zhì)較高的校外輔導(dǎo)員，走進課堂對學(xué)生進行愛國主義教育，北大荒精神教育，革命傳統(tǒng)等教育，達到教育目的。
    三、加強對青年教師的培訓(xùn)工作，開展新老教師師徒結(jié)對子活動。
    學(xué)習(xí)一些先進教育理念、新穎的教學(xué)方法，以提高學(xué)校的管理水平，使青年教師盡快成長起來，我校開展校內(nèi)校外結(jié)對子，青年教師和關(guān)工委離退休老教師結(jié)對子，走進校園、走進課堂，今年我們聘請關(guān)工委原我校離退休老教師，于香芬、梁秀云等同志和青年教師張春萍、武楠楠結(jié)對子，每月深入課堂指導(dǎo)點評、互相交流，使我校青年教師進步很快，成為校教學(xué)新秀。同時請離休干部和教師參與對學(xué)校發(fā)展計劃目標(biāo)等重大的咨詢活動和建議獻計獻策活動。
    四、聯(lián)手合作，牽手協(xié)作，形成合力，形成三結(jié)合教育。
    1、搭建共建平臺。
    我校和管局關(guān)工委聯(lián)合舉辦的春蕾小報深受廣大師生喜愛，雙陽書法班由關(guān)工委成員韓會春、郭長勝、高俊華老同志擔(dān)任，堅持常年授課，風(fēng)雨不誤，成為我校一大特色。
    2、警校共建、建設(shè)平安校園。
    我校與公安局、司法局、交警大隊十幾個單位，建立共建單位，邀請交警大隊負責(zé)人到校進行交通安全講座，請政法干警來校講法制課、學(xué)習(xí)預(yù)防未成年人犯罪等法規(guī)，以生動事例教育學(xué)生守法，文明做人，同時學(xué)校與社區(qū)聯(lián)合舉辦開展大手牽小手共建文明城主題活動，各班建立小公民道德建設(shè)德資卡，由學(xué)生、老師、家長、自評打分，把分值存入卡中跟蹤進行考核，使學(xué)生文明守紀(jì)人多了，打鬧現(xiàn)象幾乎不見了，校園形成崇尚真善美、爭做誠信人良好風(fēng)氣。
    五、開展青少年道德養(yǎng)成教育。
    針對青少年特點，深入開展中華傳統(tǒng)美德教育，圍繞在家庭、學(xué)校、社會不同規(guī)范自己，道德行為從身邊小事做起，養(yǎng)成良好道德習(xí)慣，協(xié)助學(xué)校組織各項活動：如講禮儀，學(xué)禮節(jié)，做文明小公民活動，如“崇尚真、善、美、爭做誠信人”、演講、征文活動。
    一學(xué)年工作即將結(jié)束，在上級部門關(guān)懷支持下取得了一些成績，六月管局領(lǐng)導(dǎo)常少鋒書記與局辦工委領(lǐng)導(dǎo)的陪同，農(nóng)墾總局關(guān)工委校參觀指導(dǎo)檢查工作給予很高的評價，雖取得一點成績，但距上級部要有一定距離，決心發(fā)揚成績，克服工作中不足，把關(guān)工委工作提升到一新的臺階而努力。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇七
    20xx，紀(jì)工委嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)紀(jì)委的工作部署和要求，緊密結(jié)合推進區(qū)委關(guān)于城市更新、廉潔城區(qū)、三打兩建等重大部署的要求，圍繞街道中心工作，積極發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，突出“真抓實干、抓出成效”，改進機關(guān)作風(fēng)，增強服務(wù)意識，提高隊伍素質(zhì)，規(guī)范辦事程序，提升行政效能，為各項工作保駕護航。現(xiàn)將紀(jì)工委工作情況匯報如下：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視，圍繞懲防體系，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    （一）重點抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的制定、部署和落實。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的工作部署，制定了《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工實施方案》，層層建立責(zé)任制，形成了一級抓一級，一級對一級負責(zé)的責(zé)任體系和領(lǐng)導(dǎo)機制，為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等工作提供了有力的組織保證。
    （二）加強廉政風(fēng)險防控工作。一是加強學(xué)習(xí)提高認識。及時、認真組織黨員干部學(xué)習(xí)相關(guān)精神和文件，明確廉政風(fēng)險防控工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和要求。二是明確分工落實責(zé)任。明確各單位的負責(zé)人是廉政風(fēng)險防控工作的責(zé)任人，對廉政風(fēng)險實行分級管理、分級負責(zé)、責(zé)任到人。三是開展查找廉政風(fēng)險點工作。針對查找出來的廉政風(fēng)險點建章立制，堵塞漏洞，完善防控體系。
    （三）積極開展“打擊商業(yè)賄賂”專項活動。根據(jù)區(qū)“三打兩建”辦和區(qū)“打賄”辦的要求和街道“三打兩建”領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署，扎實開展“打擊商業(yè)賄賂”專項行動，強化廉潔奉公、依法行政的意識。一是與加強機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，與建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系相結(jié)合，與建設(shè)廉潔城市相結(jié)合，以黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點，加強對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念教育和廉潔從政教育，大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行、作表率。同時強化職業(yè)道德教育、法制教育和警示教育，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部認清了商業(yè)賄賂的嚴(yán)重性和危害性，從而筑牢抵御商業(yè)賄賂的思想道德防線。二是按區(qū)打賄辦的安排部署，在辦事處及工作站服務(wù)場所，為群眾提供借傘服務(wù)，進一步加強宣傳“打擊商業(yè)賄賂”工作。三是街道及下社區(qū)各選擇一個已有的對外宣傳欄，作為本單位“打擊商業(yè)賄賂”宣傳陣地，紀(jì)工委已制作并張貼出第一期宣傳欄并下發(fā)至各個社區(qū)，以后，將定期更換宣傳欄內(nèi)容，在全街道營造開展“三打兩建”工作的氛圍。
    （四）加強社區(qū)黨風(fēng)廉政信息公開工作。依托深圳市社區(qū)黨風(fēng)廉政信息公開平臺，督促經(jīng)濟科、社區(qū)工作站和股份公司按要求及時錄入黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)、服務(wù)相關(guān)信息對外公開。
    （五）開展區(qū)政府關(guān)于陽光政府工程建設(shè)相關(guān)工作。及時傳達學(xué)習(xí)了《關(guān)于做好羅湖區(qū)陽光政府工程系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)準(zhǔn)備工作的通知》精神。一是提高認識，轉(zhuǎn)變觀念，全體工作人員養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，以積極的工作態(tài)度適應(yīng)系統(tǒng)的運行；二是落實責(zé)任，實行“一崗雙責(zé)”，各科室指定專人負責(zé)報送信息工作，同時要配備b角，確保信息報送及時準(zhǔn)確；三是紀(jì)工委加強督促檢查和監(jiān)控管理?，F(xiàn)臨聘人員信息系統(tǒng)和行政審批系統(tǒng)前期工作已基本完成。
    （六）大力抓好黨風(fēng)廉政宣傳教育。一是重點抓“德”的教育。以堅定理想信念教育為主要內(nèi)容，用街道先進典型實施正面榜樣教育自覺保持共產(chǎn)黨員先進性。二是重點抓“法”的教育。以黨紀(jì)國法《黨員處分條例》作為主要內(nèi)容，充分利用各種時機和場合，用反面典型作教育，以腐敗分子為鏡，達到讓其在思想上不能貪不敢貪的教育目的。具體做法有：
    1、通過在樓道、電梯、小區(qū)張貼廉潔宣傳畫等活動，動員轄區(qū)群眾廣泛參與廉潔城區(qū)的宣傳工作。
    2、在各種場合都要講講勤政廉政、反腐倡廉，逢會就提個醒，讓廉潔自律深入人心。
    3、執(zhí)法隊舉辦廉政教育講座加強廉潔執(zhí)法。為抓好黨風(fēng)廉政教育和強化執(zhí)法隊伍建設(shè)，進一步推進嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，打造一支思想素質(zhì)、紀(jì)律作風(fēng)過硬的執(zhí)法隊伍，20xx年2月16日下午，紀(jì)工委召開執(zhí)法隊廉政教育專題講座，為全體執(zhí)法隊員及協(xié)管員上了一堂生動的黨風(fēng)廉政建設(shè)課。
    4、以宣布處分決定為抓手開展“廉潔自律，拒腐反貪”黨風(fēng)廉政警示教育活動，20xx年6月5日，清水河街道召開黨員干部大會，開展“廉潔自律，拒腐反貪”黨風(fēng)廉政警示教育活動。
    （七）推進作風(fēng)建設(shè)，推行優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)。為了進一步加強作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)明機關(guān)紀(jì)律要求，成立街道機關(guān)作風(fēng)建設(shè)檢查督導(dǎo)組，明確督導(dǎo)組的工作職責(zé)，對科室、窗口工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量、紀(jì)律考情、行政績效進行明察暗訪，形成工作制度。重點抓好單位突出問題，整頓機關(guān)作風(fēng)，加強執(zhí)行力建設(shè)。
    （八）發(fā)揮任前談話、誡勉談話作用。對新任干部和新進人員進行任前談話，對存在問題的同志實行誡勉談話。切實解決隊伍中個別工作人員存在的工作責(zé)任心不強、不作為和亂作為、上推下卸、執(zhí)行力差、工作效率低、不遵守作風(fēng)紀(jì)律等問題，堅決掃除影響干部隊伍形象的不正之風(fēng)，不斷加強街道干部作風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)行力。
    （九）抓好紀(jì)檢信訪和辦案工作。認真做好紀(jì)檢信訪群眾來信來訪接待工作和辦案工作，采取多種措施促進查辦案件工作，有效保證了轄區(qū)和諧、經(jīng)濟發(fā)展，促進了勤政廉政，營造了風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。對群眾的熱點，難點和焦點問題及時上報、妥善解決。按照誡勉談話條例規(guī)定，對發(fā)現(xiàn)存在違紀(jì)苗頭及機關(guān)工作作風(fēng)服務(wù)意識出現(xiàn)問題的工作人員進行誡勉談話，將違紀(jì)苗頭處理在萌芽狀態(tài)。對投訴件認真組織查辦，及時上報了調(diào)查處理結(jié)果。迄今，共辦理回復(fù)市區(qū)信訪部門轉(zhuǎn)來信訪投訴2宗，區(qū)信訪部門轉(zhuǎn)來信訪投訴1宗。
    二、圍繞中心工作，有效開展績效評估和行政監(jiān)察工作。
    （一）扎實推進績效評估，完善量化考核機制。對照區(qū)政府績效評估體系指標(biāo)，結(jié)合自身實際進一步完善對街道相關(guān)科室的量化細化考核機制，并定期組織相關(guān)科室開展自查自評自糾活動。同時，根據(jù)績效評估結(jié)果，督促相關(guān)科室分析扣分原因、查找工作不足和制定整改措施，并對整改落實不到位的單位啟動責(zé)任追究機制。
    （二）以行政監(jiān)察電子系統(tǒng)為抓手，不斷提升行政效能。依托羅湖區(qū)行政效能電子監(jiān)察系統(tǒng)和羅湖區(qū)出租屋隱患信息排查處置監(jiān)察子系統(tǒng)，對上級交辦的重大事項、信訪案件、政府投資項目、人大建議政協(xié)提案、行政許可事項、出租屋隱患排查處置信息、政府采購的受（辦）理情況以及每天7類應(yīng)急信息、每周安全生產(chǎn)報送情況進行電子實時監(jiān)察。同時，街道紀(jì)工委每月定期通報監(jiān)察情況，對出現(xiàn)紅黃牌警告的部門進行批評和誡勉談話，對尚未辦結(jié)的工作進行提醒督促。
    （三）強化行政監(jiān)察系統(tǒng)管理，主動開展專項督辦，加強監(jiān)督中心工作。一是加強行政監(jiān)察系統(tǒng)管理工作。在20xx年3月2日的街道黨工委（擴大）會議上，紀(jì)工委通報20xx年行政監(jiān)察系統(tǒng)、政府績效考核、及街道社區(qū)黨風(fēng)廉政信息公開平臺建設(shè)情況。對被行政監(jiān)察系統(tǒng)出牌的、影響街道政府績效考核的科室責(zé)任人進行了公開批評（之前已作誡勉談話）。紀(jì)工委針對行政監(jiān)察系統(tǒng)運行中存在的問題和不足，進行整改，強化管理。二是為行政監(jiān)察系統(tǒng)升級建議獻策。20xx年3月15日下午，根據(jù)區(qū)監(jiān)察局關(guān)于廣泛征求意見完善績效評估體系和行政監(jiān)察系統(tǒng)的有關(guān)文件精神，召開街道績效評估和行政監(jiān)察系統(tǒng)座談會。各相關(guān)科室責(zé)任人、社區(qū)工作站站長、相關(guān)系統(tǒng)操作員。會上大家暢所欲言，紛紛發(fā)表了各自科室對街道績效評估體系和行政監(jiān)察系統(tǒng)的意見和建議。在街道績效評估指標(biāo)體系、行政監(jiān)察系統(tǒng)一、二級平臺、提高工作效能、加強硬件建設(shè)等幾方面共收集了17條意見和建議。三是嚴(yán)格執(zhí)行行政監(jiān)察系統(tǒng)管理制度。對行政監(jiān)察系統(tǒng)堅持每日監(jiān)控，每月通報制度。通過加強思想教育、增加每日監(jiān)控的方式，20xx年1月以來，我街道行政監(jiān)察系統(tǒng)二級平臺的紅、黃牌出牌數(shù)大幅度下降。
    三、圍繞政風(fēng)行風(fēng)，切實加強工作作風(fēng)建設(shè)。
    （一）制定相關(guān)制度規(guī)范程序嚴(yán)肅工作紀(jì)律。以街道黨工委、辦事處名義制定了工程建設(shè)、外包服務(wù)、窗口服務(wù)、辦公電腦和網(wǎng)絡(luò)的使用、公務(wù)用車管理、公務(wù)接待、財務(wù)等方面的規(guī)章制度，依法依規(guī)辦事，不斷提升基層隊伍形象和服務(wù)質(zhì)量。同時，為確保作風(fēng)建設(shè)取得成效，提出了三項制度建設(shè)要求，即要落實層級負責(zé)制度，強化日常教育監(jiān)管；建立自查自糾機制，加強內(nèi)部巡查監(jiān)管；完善責(zé)任追究機制，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。
    （二）貫徹省黨代會精神強化基層作風(fēng)建設(shè)。為貫徹落實省第十一次黨代會關(guān)于在加強和改進黨的建設(shè)方面的要求，街道黨工委專門就加強基層機關(guān)作風(fēng)問題采取了具體措施，禁止公款“大吃大喝”。嚴(yán)格執(zhí)行省紀(jì)委十一屆一次全會的相關(guān)部署和市紀(jì)委近期出臺的八條相關(guān)規(guī)定，進一步規(guī)范公款接待和宴請活動，堅決制止“大吃大喝”和鋪張浪費現(xiàn)象。
    （三）結(jié)合區(qū)政風(fēng)行風(fēng)民主評議工作，健全防控機制，全面提升作風(fēng)建設(shè)。以執(zhí)法隊、計生科、房管所為重點，在全街道全面鋪開清理職權(quán)查找廉政風(fēng)險點。全面梳理職權(quán)范圍內(nèi)的涉權(quán)事項，編制《職權(quán)目錄》，繪制“權(quán)力運行圖”，以及查找在權(quán)力行使、制度機制和道德方面存在的風(fēng)險，并根據(jù)崗位重要程度、權(quán)力大小、容易發(fā)生腐敗問題概率以及危害程度等因素，編制“崗位廉政風(fēng)險等級目錄”。針對查找出來的廉政風(fēng)險，從科學(xué)防控、分權(quán)制衡、細化裁量權(quán)標(biāo)準(zhǔn)等方面加強制度和作風(fēng)建設(shè)等。
    （四）開展明察暗訪工作。每月進行一次對工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作質(zhì)量和工作績效的明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，通報批評，誡勉責(zé)任人并責(zé)令整改。
    四、結(jié)合實際，開創(chuàng)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月特色工作。
    （一）建立廉潔文化示范點。以草埔西工作站、章輋集體股份公司為示范點，探索基層廉潔文化的創(chuàng)建。草埔西工作站以窗口服務(wù)為主，章輋集體股份公司以三公開為主，爭取出思路出經(jīng)驗。
    （二）舉辦外包企業(yè)廉潔座談會，讓廉潔文化向企業(yè)延伸。
    （三）制作電腦勤廉屏保和廉政“加油站”，宣傳正反面典型，營造勤廉氛圍，時時刻刻警醒工作人員。
    （四）分層次分類型有針對性開展重點崗位、執(zhí)法隊伍、房管隊伍等勤廉專題輔導(dǎo)課。
    （五）開展清風(fēng)行宣誓活動、警示教育活動，以多種形式增強效果。
    （六）對街道黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展警示教育活動。
    （七）對街道協(xié)管員開展專業(yè)輔導(dǎo)教育。
    （八）開展“一把手”述職述廉活動。
    （一）實行每周一工作例會制度。例會由紀(jì)工委書記主持，主要研究本周內(nèi)的工作，并以紀(jì)要形式記錄。
    （二）實行每周行政績效督查工作。紀(jì)工委書記親自帶隊，檢查指導(dǎo)政府績效并通報有關(guān)情況。
    （三）實行每月政風(fēng)行風(fēng)明查暗訪工作。由紀(jì)工委會同黨政辦、組宣科組成暗訪組，并通報有關(guān)情況。
    六、20xx年的工作計劃。
    （一）繼續(xù)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，更多的開展廉潔文化教育活動。
    （二）強化行政監(jiān)察工作，做好各監(jiān)察系統(tǒng)的監(jiān)督管理工作。
    （三）認真開展20xx年紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月各項活動。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇八
    今年以來，市農(nóng)業(yè)局機關(guān)黨委堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神，繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，按照省委八屆五次全會和市委十屆四次全會的部署，緊扣市委“穩(wěn)住大盤、固本培源，項目帶動、奮力發(fā)展”工作主線，緊密結(jié)合服務(wù)“三農(nóng)”、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的工作實際，全面推進機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，努力提高機關(guān)黨建工作水平。
    一、今年主要工作。
    (一)繼續(xù)做好深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
    一是扎實做好學(xué)習(xí)實踐活動整改落實階段工作。局黨組制定了整改落實方案，印發(fā)局屬各單位、各科站貫徹落實。二是做好學(xué)習(xí)實踐活動總結(jié)。局黨組召開學(xué)習(xí)實踐活動總結(jié)和群眾滿意度測評大會。三是做好學(xué)習(xí)實踐活動整改落實“回頭看”工作。四是指導(dǎo)理成農(nóng)機公司黨支部做好第二批學(xué)習(xí)實踐活動。
    (二)切實做好xx年黨建工作部署。年初，根據(jù)中央、省、市委精神和上級黨委的要求，結(jié)合我局工作實際，認真制定印發(fā)了**市農(nóng)業(yè)局機關(guān)黨委會xx年黨建工作要點，并向局屬各黨總支、黨支部下達，保證黨建工作落到實處。
    (三)深化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會精神，組織學(xué)習(xí)xx年中央一號文件，收看在全國人大十一屆二次會議上作的政府工作報告，認真學(xué)習(xí)貫徹國務(wù)院關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的若干意見和中央領(lǐng)導(dǎo)來閩考察重要講話精神，學(xué)習(xí)貫徹市委關(guān)于開展“弘揚惠女精神，提振創(chuàng)業(yè)激情，促進科學(xué)發(fā)展”活動的決定，舉辦了當(dāng)前國內(nèi)外經(jīng)濟形勢學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座等。
    (四)認真做好發(fā)展黨員和黨員民主評議等工作。嚴(yán)格按照黨章和發(fā)展黨員5項制度，上半年，確定了3名入黨重點發(fā)展對象，1名入黨積極分子進行考察。開展了xx年度民主評議黨員活動，黨員全部參加評議，確定20名同志為優(yōu)秀黨員，其余全為合格黨員。
    (五)調(diào)整了機關(guān)黨支部設(shè)置。針對我局支部設(shè)置上存在不合理現(xiàn)象，根據(jù)機關(guān)實際情況，經(jīng)研究并報送上級黨委批復(fù)，對機關(guān)3個黨支部進行了調(diào)整，進一步理順了支部設(shè)置問題，推動機關(guān)黨的建設(shè)上新臺階。
    (六)認真開展紀(jì)念建黨88周年活動。機關(guān)黨委組織全體黨員干部到惠女水庫參觀學(xué)習(xí)，選送節(jié)目參加金山社區(qū)黨建聯(lián)席會慶“七一”聯(lián)歡活動;機關(guān)第一、三支部組織支部骨干到部隊過“國防教育日”;機關(guān)第二支部舉辦慶“七一”詩歌朗誦會暨書畫展;農(nóng)科所支部組織黨員到教育基地參觀;農(nóng)機總站支部組織觀看愛國主義影片。
    (七)大力加強精神文明建設(shè)。年初，印發(fā)了**市農(nóng)業(yè)局xx年精神文明建設(shè)工作要點;認真對照市級文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求，做好自查工作，申報參加評選第十二屆市級文明單位。
    (八)重視支持群團工作。4月下旬，召開了關(guān)心下一代工作會議，傳達了全市關(guān)工委工作會議精神，回顧局關(guān)工委工作情況，研究部署下一階段工作。1月下旬，聯(lián)合舉辦了市農(nóng)業(yè)局xx年迎新春聯(lián)歡會。
    二、下一步工作要點。
    (一)加強思想理論建設(shè)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神、國務(wù)院關(guān)于支持福建省加快建設(shè)的意見和市委關(guān)于弘揚惠女精神的決定，根據(jù)上級黨委統(tǒng)一部署和各時期中心學(xué)習(xí)任務(wù)，認真抓好政治理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)指導(dǎo)理成農(nóng)機公司黨支部做好第二批學(xué)習(xí)實踐活動，確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效。
    (二)開展主題實踐活動。大力推進“協(xié)同、協(xié)作、合力”工程建設(shè)，進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。通過開展豐富多彩的系列活動，出版宣傳?？o(jì)念新中國成立60周年。
    (三)提高黨建創(chuàng)先水平。對近三年來的機關(guān)黨建工作進行回顧總結(jié)，迎接第四輪黨建工作先進單位考評。鞏固第八輪“五好”支部建設(shè)成果，啟動第九輪建設(shè)活動。做好局屬黨支部的按期換屆選舉工作。
    (四)抓好精神文明建設(shè)。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，全面推進創(chuàng)文明行業(yè)競賽活動，做好省第六屆和市第七屆競賽活動工作，迎接市級文明單位屆中復(fù)查。
    (五)積極推進群團建設(shè)。進一步落實“黨建帶三建”工作制度，改善團支部工作，進一步推進關(guān)工委工作。豐富干部職工的文體生活，積極開展扶貧幫困等活動，更好地服務(wù)和諧社會。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇九
    今年以來社區(qū)關(guān)工委在新河街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密聯(lián)系下一代工作實際，充分發(fā)揮關(guān)工委的職能作用和老同志的主陣地作用，多形式、寬領(lǐng)域地開展對青少年教育活動，為青少年的健康成長提供了有力保證，受到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定和好評，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機構(gòu)。
    社區(qū)堅持關(guān)工委工作由社區(qū)主任親自抓，總負責(zé)。把關(guān)工委工作列入社區(qū)日常重要工作之中，成立了以社區(qū)主任負責(zé)的關(guān)工委工作小組，實行一把手親自抓，總負責(zé)，社區(qū)干部全力配合的工作格局。
    二、發(fā)揮"五老"優(yōu)勢。關(guān)心青少年健康成長是全黨全社會的共同任務(wù)，而老同志是一支不可替代的重要力量。我們圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)為中心，積極充實社區(qū)關(guān)工委志愿者隊伍，抓好社區(qū)青少年德育宣講，以老帶新謀發(fā)展等工作載體，形成關(guān)工委組織隊伍。例如：社區(qū)成立了以四名老黨員為主的網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督隊伍，常年活躍在社區(qū)網(wǎng)吧，對社區(qū)青少年尤其是滿6周歲上網(wǎng)吧的少年起到了一定的積極教育作用。使關(guān)工委工作落實到位，也為發(fā)揮"五老"人員的余熱，提供了一個舞臺；為發(fā)揮"五老"人員的政治優(yōu)勢提供了一個陣地，社區(qū)還利用開展服務(wù)型黨組織建設(shè)為契機，走訪社區(qū)五老人員，邀請他們參與社區(qū)建設(shè)，為關(guān)心下一代工作出謀劃策。
    三、健全制度，組織協(xié)調(diào)有力。
    實踐中社區(qū)尤其注重做好日常組織管理工作，建立健全了工作制度、學(xué)習(xí)制度。健全的管理制度和完善的組織網(wǎng)絡(luò)確保了各項活動得以廣泛地開展，成效顯著，尤其在寒暑假期間學(xué)生上課期間，我們側(cè)重組織關(guān)工委老年志愿者參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流座談、開展調(diào)研。組織老同志學(xué)習(xí)《未成年人保護法》、《婦女兒童權(quán)益保護法》等法律法規(guī)，學(xué)習(xí)青少年心理知識，交流工作經(jīng)驗和體會，為開展青少年教育活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。今年7月2日我們還專門邀請了社區(qū)民警為學(xué)生們做了一場暑期安全教育知識講座和遵紀(jì)守法教育。6月份以來共舉辦3次青少年法制教育講座，參加人數(shù)達2人。
    四、本著活動有特色，工作有創(chuàng)新。
    用"聯(lián)系青少年，凝聚青少年，服務(wù)青少年"的思路，引導(dǎo)青少年樹立正確的世界觀、人生觀。年初以來，在雙休和節(jié)假日，社區(qū)利用電教設(shè)備組織學(xué)習(xí)、播放教育片等，旨在引導(dǎo)青少年努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)知識，培養(yǎng)創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，對青少年進行愛國教育，努力探索社區(qū)、家庭、學(xué)校教育的新形式、新方法。為更好的教育轄區(qū)內(nèi)青少年從小養(yǎng)成講文明、助人為樂的好習(xí)慣，社區(qū)開展了"大手牽小手，共創(chuàng)和諧社區(qū)"文明宣傳活動，活動中社區(qū)黨員干部和青少年向廣大居民宣傳文明行為，發(fā)放講文明資料。同時于2月2日組織華三小部分同學(xué)到下崗又中風(fēng)的困難鮑克明家進行幫扶活動，幫助其打掃家庭衛(wèi)生，使其增強生活的信心，有效培養(yǎng)了青少年和居民關(guān)心公益事業(yè)的熱情和助人為樂的積極性，使青少年懂得積極參加公益勞動不僅能造福社會，還能陶冶情操，美化心靈，弘揚中華尊老愛幼美德。
    社區(qū)關(guān)工委工作雖取得了一定成績，但與上級要求仍有差距，今后我們將繼續(xù)強化進取意識，腳踏實地以高度責(zé)任感和使命感，做好社區(qū)關(guān)工委工作，最大程度的服務(wù)好轄區(qū)內(nèi)青少年，確保關(guān)心下一代工作好上加好。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十
    深南街道辦事處地處立山區(qū)東南端，占地面積5。8平方公里，范圍涵蓋深溝寺一、二、七區(qū)。下設(shè)9個社區(qū)，現(xiàn)有五老54人，五孩共66人，其中貧困孩18人，德困孩5人，單親孩29人，孤殘孩12人，留守孩5人。20xx年上半年，我們圍繞區(qū)關(guān)工委的工作部署，結(jié)合轄區(qū)實際，扎實開展關(guān)心下一代工作，工作上取得了一定的突破。
    20xx年1月4日，我們與朝陽小學(xué)的36名農(nóng)民工子女結(jié)成了長期幫扶對子，開展了“牽手紅領(lǐng)巾，關(guān)愛農(nóng)民工子女”活動啟動儀式，除了為孩子們贈送學(xué)習(xí)用品外，街道關(guān)工委常務(wù)副主任張耀凱同志還為孩子們上了一堂生動的愛國主義教育課。此次活動經(jīng)鞍山電視臺直播前沿報道，活動開展信息被團市委網(wǎng)站刊登。
    20xx年4月21日，深南街道關(guān)工委邀請全國關(guān)心下一代工作先進個人來到朝陽小學(xué)，為36名農(nóng)民工子女開講座并舉行知識競賽。關(guān)愛農(nóng)民工子女是今年深南街道關(guān)工委的重要工作之一，我們還將開展系列活動，為農(nóng)民工子女送去關(guān)懷和關(guān)注，讓他們健康快樂成長。此次活動得到《鞍山日報》、《千山晚報》和鞍山電視臺直播前沿的報道。
    20xx年4月24日，深南街道以“老少同樂、拾趣童年”為主題，開展了社區(qū)居民趣味運動會，在活動中，老人和孩子們紛紛拿起沙包、毽子，玩起了跳格、丟沙包、套圈等游戲。通過此次活動的舉行，也掀起了全區(qū)全*動的高潮。本次活動經(jīng)《鞍山日報》、《千山晚報》、鞍山電視臺新聞和鞍山電視臺直播前沿的報道。
    20xx年5月8日，深南街道5位臨時媽媽到鞍山市兒童福利院看望了兩個星期也未找到媽媽的“小蝌蚪”，并帶去玩具和食品，陪“小蝌蚪”度過了快樂的一天。本次活動得到了《千山晚報》半版篇幅的報道。
    20xx年5月19日，深南街道黨工委副書記張艷菊，關(guān)工委秘書長陳宇等人親自到“五老”楊盛超家中探望，并送去了水果、花籃等物品，祝愿老人家身體早日康復(fù)，繼續(xù)為街道、社區(qū)發(fā)揮余熱。
    存在的幾點問題。
    一是各社區(qū)的工作各有特色，但暫未形成品牌和亮點。
    二是長效機制建立的不夠，關(guān)工委工作應(yīng)長久、持續(xù)的做，不能時斷時續(xù)。
    三是隊伍建設(shè)抓的還不夠緊，工作的覆蓋面還不夠廣泛。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十一
    今年以來，高新區(qū)團工委在高新區(qū)黨工委、管委會和上級團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，緊緊圍繞全區(qū)招商引資中心工作，堅持“團結(jié)青年，服務(wù)青年”的工作方針，大力加強團的思想建設(shè)和組織建設(shè)，注重青年的教育管理，全面拓展團的各項工作?，F(xiàn)將20xx年上半年工作情況總結(jié)如下：
    夯實共青團組織建設(shè)，擴大團組織覆蓋面。積極推進“兩新”組織團建工作。針對高新區(qū)招商引資的不斷深入和園區(qū)內(nèi)企業(yè)的發(fā)展壯大，轄區(qū)年輕務(wù)工人員增多的現(xiàn)狀，團工委積極作為，按照團市委關(guān)于“兩新”組織團建的要求部署，堅持“因企制宜，量力而行”的原則，在金匯友工程機械公司、永潤玻纖、和永實業(yè)、安居物業(yè)、永惠大康養(yǎng)殖等10家“兩新”組織建立團組織，目前，“兩新”組織團建已完成全年任務(wù)的100%，進一步擴寬了團組織覆蓋面，筑牢了共青團的組織基礎(chǔ)。
    強化青工、青農(nóng)培訓(xùn)，提升青年干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。按照團市委下發(fā)的《共青團參與農(nóng)民大培訓(xùn)活動實施方案》，認真把握精神實質(zhì)，首先確立了農(nóng)民大培訓(xùn)的工作目標(biāo)、明確了培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)方式。其次，圍繞讓青工、青農(nóng)增才干，長本領(lǐng)，我們積極協(xié)調(diào)文化體育、宣傳、婦聯(lián)等有關(guān)科室舉辦科技創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班、青年農(nóng)民文明素質(zhì)普訊培訓(xùn)班，培訓(xùn)青工、青農(nóng)累計507人次。
    加強志愿服務(wù)工作，倡導(dǎo)青年奉獻精神。高新區(qū)團工委堅持“奉獻、進步、友愛、互助”的志愿精神，引導(dǎo)廣大團員青年積極參與志愿服務(wù)，在青年中倡導(dǎo)無私奉獻、回報社會的品質(zhì)。結(jié)合當(dāng)前創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的總體安排，團工委早打算，先動手，開展“爭當(dāng)創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)兵”活動，在創(chuàng)衛(wèi)工作的同時，在轄區(qū)內(nèi)各村、各辦局、各企業(yè)動員廣大青少年積極投身到創(chuàng)衛(wèi)活動中來，組織成立青年團員義務(wù)清潔隊15支，清掃街道累計7500余米，美化、綠化社區(qū)、村居10個，勸阻不文明行為300余次。
    創(chuàng)新文化教育形式，提升青年團員精神追求。團工委始終把滿足青年多樣文化需求，加強共青團文化陣地建設(shè)作為共青團工作的一項重要工作內(nèi)容。為迎接建團90周年，結(jié)合高新區(qū)提出“當(dāng)好全市經(jīng)濟排頭兵，躋身全省開發(fā)區(qū)二十強”奮斗目標(biāo)，組織各辦局、各企業(yè)的青年團員開展了以“創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展，凝心聚力再創(chuàng)佳績”為主題的演講比賽，通過演講各青年團員明確了職責(zé)，提升了精神追求。
    此外，高新區(qū)調(diào)整充實完善了關(guān)工委組織，努力做好共青團其他各項工作，但與團市委的要求還有很大的差距。我們決心以此次會議為契機，認真學(xué)習(xí)兄弟單位的經(jīng)驗做法，努力提升高新區(qū)共青團各項工作水平和質(zhì)量，力爭將高新區(qū)共青團工作再推上一個新臺階，為團結(jié)青年、服務(wù)青年的發(fā)展，作出更大的貢獻。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十二
    xx年廠工會女工委在公司工會、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下，按照油田公司工會女工委xx年的工作要求，以我廠生產(chǎn)經(jīng)營為中心，以推動女員工崗位成才、立功為重點，以維護女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線，深入開展女工工作。
    一、以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，深入開展勞動競賽活動，切實促進女工為全廠的生產(chǎn)經(jīng)營做貢獻。
    xx年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，結(jié)合油田公司工會女工委開展的"三創(chuàng)三評"勞動競賽活動，在我廠女工中深入開展"比學(xué)習(xí)，創(chuàng)業(yè)績爭一流"勞動競賽活動。組織女員工立足崗位，刻苦學(xué)習(xí)，挖潛創(chuàng)效，在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績，為我廠增儲上產(chǎn)、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻。
    （一）選準(zhǔn)載體，明確目標(biāo)，搭建巾幗創(chuàng)效舞臺。
    為把勞動競賽真正落到實處，我們推出了"三個擂臺賽"，即："科技創(chuàng)效擂臺賽、降本增效擂臺賽、技能創(chuàng)效擂臺賽"，使員工在勞動競賽活動中有明確的方向和目標(biāo)，有自己施展的舞臺?？萍紕?chuàng)效擂臺以地質(zhì)、工藝技術(shù)人員為主體，緊緊圍繞我廠低壓、低產(chǎn)、低滲、低采油速度、低采出程度和復(fù)雜地質(zhì)條件的特點，以恢復(fù)停產(chǎn)井停產(chǎn)塊、改善低效井低速塊、挖掘剩余油潛力、提高采收率為主攻方向，深入開展競賽活動，鼓勵技術(shù)人員充分發(fā)揮技術(shù)專長，以開拓創(chuàng)新的銳氣，敢于攻堅啃硬，創(chuàng)造佳績。廠地質(zhì)研究所女科技工作者以增儲上產(chǎn)為己任，以高度的責(zé)任感投入到活動中。她們創(chuàng)新工作理念，在老井挖潛、勘探開發(fā)、綜合治理等工作領(lǐng)域中大顯身手。目前通過各種技術(shù)手段，該所女員工共實施挖潛措施井次，有效井次，措施有效率達，累計增油萬噸。該所科爾沁室副主任張雪梅，為科學(xué)合理的開發(fā)包塊，提供準(zhǔn)確的地質(zhì)數(shù)據(jù)，她帶領(lǐng)科室全體人員，從完善電測解釋、井斜等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)開始，開展了對該塊的基礎(chǔ)研究工作，僅用一個月時間，就完成了口井的對比分層工作，并繪制油藏剖面圖張，油層等厚圖張，構(gòu)造圖張，為開發(fā)包塊提供了科學(xué)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。降本增效擂臺以經(jīng)營管理人員為主體，圍繞強化管理降本增效開展競賽活動。為消化成本缺口，有效使用生產(chǎn)建設(shè)資金，廠機關(guān)女工委提出了"優(yōu)化、簡化、控制、挖潛"的"八字"方針（優(yōu)化——優(yōu)化現(xiàn)有資源、優(yōu)化資金投向、優(yōu)化管理方法。簡化——簡化開采方式、簡化管理程序、簡化相關(guān)資料?？刂啤骖A(yù)算控制、資金集中控制、過程審核控制。挖潛——全系統(tǒng)挖潛、全過程挖潛、全員挖潛），從源頭抓起，細化責(zé)任，強化控制，為企業(yè)降本增效做貢獻?；ㄞk主管廉秀波工作一絲不茍，在工程項目驗收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項目驗收管理辦法》，參與個項目的現(xiàn)場驗收，發(fā)現(xiàn)個項目存在問題處，進行了徹底的整改，節(jié)約資金萬元。概預(yù)算辦公室周桂芬嚴(yán)格預(yù)算審查，上半年參與審查各類工程項目項，審檢資金萬元，為企業(yè)降本增效做出了積極的貢獻。技能創(chuàng)效擂臺以操作人員、服務(wù)人員為主體，深入開展油井管理、修舊利廢、節(jié)約挖潛和小改小革等競賽活動，促進基層員工立足崗位，眼睛向內(nèi)，深挖潛力，實現(xiàn)降本創(chuàng)效。采油三井區(qū)女工委開展了"奇謀妙計"活動，鼓勵女工進行小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計，從細小環(huán)節(jié)處尋找效益，該區(qū)女工王亞莉提出在沒有熱洗時，將全區(qū)個熱洗罐的火關(guān)掉其中個，這樣一個看似簡單的小建議每天可節(jié)氣立方米。全廠女員工積極投入到勞動競賽中，截止目前，全廠女員工共提合理化建議條，實施條，參與創(chuàng)效余萬元。
    （二）加強宣傳，注重考核，推動競賽深入開展。
    為營造濃厚的活動氛圍，推動競賽活動深入開展，我們通過電視臺、廠報、網(wǎng)絡(luò)等加強了對競賽活動的宣傳。同時，為促進各單位部門之間進行學(xué)習(xí)交流，我們以廠工會主辦，基層工會承辦的形式，出版了勞動競賽?？度河⒆V》，分別刊登各單位、基層班組、女工組織在勞動競賽中的好做法及在競賽中涌現(xiàn)出的先進個人和典型。下發(fā)到基層班站，并發(fā)布到廠工會網(wǎng)頁及廠主頁，方便廣大女工的閱讀和學(xué)習(xí)。同時加強對各基層女工組織開展競賽活動的考核和檢查，將活動開展情況做為"綠色管理"的重要考核內(nèi)容。利用每季綠色管理集中考核的機會，從活動方案、活動效果等方面對活動情況進行檢查督促，有力的促進了活動的蓬勃開展。
    按照油田公司黨委"發(fā)展、和諧、創(chuàng)新"主題教育的要求，結(jié)合公司工會開展的"創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站，爭當(dāng)技能型員工"活動的部署，在女員工中繼續(xù)開展"女性素質(zhì)工程"活動，不斷促進女員工綜合素質(zhì)的提高。
    （一）積極開展崗位練兵活動，促進女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
    為努力提高女員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的能力，xx年利用"五小"工程小練兵建設(shè)的契機，在女員工中廣泛開展崗位練兵活動，利用井場練兵臺、爐區(qū)練兵臺、安全知識練兵臺、量油測氣及流程識別練兵臺和管閥識別練兵臺等個練兵臺，采取"日學(xué)一題，周練一技，月精一招，年上一級"循序漸進的方式，對基層女員工進行全面深入的技術(shù)培訓(xùn)。同時為促進女工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情，我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油、集輸、電工、汽車駕駛四個工種的技術(shù)比賽，特別是在采油技術(shù)比賽中，巾幗不讓須眉，前名的獲獎選手中，女工占了名。廠里高度重視此項活動，分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手名牌筆記本電腦和數(shù)碼相機的獎勵，創(chuàng)造了我廠成立年來獎勵力度的最高記錄，在全廠員工中引起了巨大轟動，極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù)、學(xué)知識、長本領(lǐng)的熱情。
    （二）積極開展"三個一"活動，促進女工文化素質(zhì)的提高。
    xx年我們以"每年開展一項有意義的活動，每季舉辦一次有價值的講座，每月讀一本有影響力的好書"為載體，促進女工文化素質(zhì)的提高。我們開展了"開心三色球"活動，把三色球發(fā)到每一名女員工手中，并舉辦了三色球比賽，此項活動強身健體的同時，還強化了身體的協(xié)調(diào)功能，受到了女員工的歡迎。開辦了"女性學(xué)堂"，每季舉辦一堂課，目前共舉辦了兩堂課，一是組織女工收看了李踐主講的以"時間管理"為主題的《誰快誰就贏》光盤，二是邀請心理學(xué)家×××老師舉辦了《走近心理學(xué)》講座，第三堂課目前正在準(zhǔn)備之中。同時今年先后向女工發(fā)放或推薦了《給女人條忠告》、《細節(jié)決定成敗》、《沒有任何借借口》等書籍，豐富了女工的精神世界，提高了女工的文化品味。另外還舉辦了排球賽、"五十"撲克大賽、拔河比賽等喜聞樂見的室內(nèi)外文體活動，吸引廣大女員工加入到各項有益身心的活動中來，提高健康素質(zhì)，倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活。
    （三）積極開展綠色文明家庭創(chuàng)建活動，構(gòu)筑愛崗樂業(yè)的加油站。
    每個人只有擁有。
    了穩(wěn)定幸福的家庭，才能夠全身心的投入到工作中。在綠色文明家庭創(chuàng)建過程中倡導(dǎo)"終身學(xué)習(xí)、珍愛家人、攜手共進"的文明家庭理念，努力營造積極進取、溫馨和諧的家庭氛圍。
    為推進綠色文明家庭建設(shè)，開展了主題為"我愛我家，珍重自己、珍愛家人、珍惜家庭"的愛家宣言簽名行動，多名員工在簽名條幅上，莊重的寫下自己的名字，寫下了自己的愛家贈言。同時"女性學(xué)堂"的講座，也向人們傳達了增進親子關(guān)系、夫妻關(guān)系的方法，促進了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭。近期我們還將聘請沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營一個幸福家庭》的講座，更進一步推進綠色文明家庭的建設(shè)。另外，我們還將進行綠色文明家庭的評比，有戶家庭被推薦為綠色文明家庭。
    同時，廠工會女工委積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察科，開展"家庭助廉潔"活動，積極營造健康、廉潔的家庭親情助廉氛圍，并將其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片、召開家庭助廉座談會、記《家庭廉政日記》，開展"我為配偶送一句廉潔寄語"等活動，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的"宣傳員"、"監(jiān)督員"和"守門員"。
    三、以維護女員工的合法權(quán)益為根本，充分發(fā)揮女工組織的作用，切實為女員工辦好事、做實事。
    （一）深入普及相關(guān)法律知識，以法維權(quán)。
    今年除一如繼往的加強《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護條例》、《婚姻法》、《勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外，加大了油田公司、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí)，如通過工會網(wǎng)頁學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等，使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項的規(guī)章制度，更好的維護自身的權(quán)益，同時進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識，自覺地維護女員工的合法權(quán)益。
    （二）切實幫扶困難女員工，以情暖人。
    貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體，她們需要更多的關(guān)心和幫助。今年進一步完善健全了困難女員工、單親女員工檔案，目前我廠有貧困母親名，單身母親名，其中離異名，遺屬名。在日常工作中采取"隨時探訪，信息共享，小事基層幫，大事廠里管"的幫扶方式，認真做好"一對一"的幫扶工作，幫助她們解決工作生活中的實際困難。今年為遺屬×××在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作，并在油田公司"金秋助學(xué)"活動中，為其上大學(xué)的女兒申請了助學(xué)金，幫助其順利完成學(xué)業(yè)。同時在公司女工委的大力幫助下，為貧困母親×××申請了家屬補助金，使其提前享受了這項待遇。并熱情鼓勵她自強自立，幫助她擺起了賣水果的攤鋪，為其創(chuàng)造便利條件，并積極協(xié)調(diào)，減免了各項管理費用，使她的生活日益好轉(zhuǎn)。至目前，我們共走訪慰問貧困母親和單親母親人次，幫助她們解決實際困難件次，救助款額萬元。另外，在母親節(jié)期間，繼續(xù)開展"幫扶貧困母親，每人每月捐出一元錢"活動。雖然這已是第三次捐款，但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng)：我廠共有員工人，有名員工參與了捐款，占員工總數(shù)的，捐款金額達元。
    （三）關(guān)注女員工特殊利益，以益惠人。
    女員工在身體上和生活中有著特殊性，作為女工組織，我們必須關(guān)注和保護好女工的這種特殊性。今年以省總女工部開展的女工特殊疾病保險為契機，積極做好女工特殊疾病保險的組織發(fā)動工作，全廠名女員工有人參保，參保率達。同時于月份聯(lián)合廠計生辦對全廠女工進行了全面的體檢，包括乳腺、甲狀腺、宮頸細胞脫落檢測等，人次參與了檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn)患乳腺增生者占所查人數(shù)的，患盆腔炎等婦科病占所查人數(shù)的。同時我們積極做好名重癥女員工的跟蹤治療，定期到廠醫(yī)院用藥治療。另外認真做好女員工衛(wèi)生保健用品的發(fā)放工作，做到發(fā)放人數(shù)一個不落，發(fā)放數(shù)量一個不少。
    四、以加強組織自身建為設(shè)為依托，夯實女工工作基礎(chǔ)，切實提高女工組織的工作水平。
    （一）加強女工干部培訓(xùn)，提高工作能力。
    做好女工工作，女工干部的素質(zhì)顯得極其重要。我們加大對女工干部的培訓(xùn)力度，采取以會代培、培訓(xùn)班、座談會、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式，不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力。同時今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班，大家深感受益非淺，希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。
    （二）健全女工工作制度，提高工作影響力。
    認真宣傳落實新修改的《工會女職工委員會條例》，將其下發(fā)到每名基層女工主任手中，組織女工主任認真學(xué)習(xí)，為開展女員工工作提供理論依據(jù)。在工作中堅持季匯報制度，定期交流女工工作經(jīng)驗，促進各項工作的深入開展，提高女工工作的影響力。
    以上，對我廠女工工作做了簡要的總結(jié)，在我們的工作中還存在著許多的不足，與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我們將在以后的工作中不斷改進，使女工工作踏上一個新的臺階。
    總體工作思路是以維護女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點，以開展各項活動為載體，更好地調(diào)動廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性，為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻。具體為：
    一、深入實施巾幗創(chuàng)業(yè)工程，充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的"半邊天"作用。
    開展女職工"崗位創(chuàng)新，建功立業(yè)"活動，支持和鼓勵廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先，以作為求地位，以能力求生存，以素質(zhì)求發(fā)展，培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵。
    為把活動落到實處，開展"崗位創(chuàng)新四個一"活動，即在崗位中"確立一個目標(biāo)，提出一個創(chuàng)新、做出一個改進、提出一個建議"，量化活動內(nèi)容，使女職工能夠立足崗位，做出更大的成績。
    二、深入實施素質(zhì)提升工程，為企業(yè)發(fā)展開發(fā)女性人才資源。
    以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容，以促進崗位成才為主攻目標(biāo)，以深入開展"學(xué)習(xí)四個一"活動即："精讀一本業(yè)務(wù)書，學(xué)習(xí)一門新知識，掌握一項新技能，達到一個新水平"為載體，建立和完善女職工終身學(xué)習(xí)、全過程學(xué)習(xí)的動力機制，切實把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實踐之中，努力提高女職工的科學(xué)文化、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強女職工的創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力，使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì)。
    三、深入實施愛心幫扶工程，切實維護女員工的合法權(quán)益和特殊利益。
    做好困難女員工的幫扶，特別關(guān)愛貧困母親和單親母親，繼續(xù)實施五大幫扶行動：尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶、自主創(chuàng)業(yè)幫扶、愛心助學(xué)幫扶、困難生活幫扶、重大疾病醫(yī)療幫扶，切實幫助她們解決在經(jīng)濟上和精神上遇到的雙重困難。
    同時，繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》、《女職工保護條例》、《婚姻法》、《勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)，使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項的規(guī)章制度，更好的維護自身的權(quán)益，同時進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識，自覺自動地維護女員工的合法權(quán)益。
    四、深入實施文明家庭創(chuàng)建工程，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園。
    家庭是企業(yè)的細胞，只有員工家庭唱響了和諧之音，員工才能全力以赴地投入到工作中，企業(yè)才能實現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。通過舉辦講座、"夫妻情歌對唱演唱會"、"親子同心游藝活動"等系列活動，增進夫妻溝通，加強夫妻感情，營造溫馨和諧的家庭氛圍。
    我校新一屆女工委成立一年來，在上級工會和校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，積極配合學(xué)校工會，求真務(wù)實，關(guān)心女教工，為學(xué)校做了一些有益的事，為學(xué)校的發(fā)展盡了一些力，取得了一定的成績，具體總結(jié)如下：
    一、強化政治學(xué)習(xí)。一年來，組織全體女教職工，認真學(xué)習(xí)十六大精神，專門集中女教職工學(xué)習(xí)，領(lǐng)會十六大精神，撰寫體會文章。新《工會法》是新經(jīng)濟形勢下的產(chǎn)物，充分體現(xiàn)黨和國家的實際情況，我們利用星期一，專門組織全體女教職工認真學(xué)習(xí)，認真領(lǐng)會新《工會法》精神，在此基礎(chǔ)上，工會進行了新《工會法》的知識競賽和征文活動，一些女工會員均獲得較好的成績。
    二、參政、議政，做學(xué)校的主人。我們非常重視自身的思想建設(shè)，加強政治學(xué)習(xí)，提高參政議政的水平。利用教代會，我們認真寫好提案。我們關(guān)心學(xué)校各項工作，并積極投身于這些工作中。我們利用民主對話的形式與領(lǐng)導(dǎo)座談，共商學(xué)校大計，使我們學(xué)校的內(nèi)改能順利進行，使學(xué)校的管理工作更民主，真正做到"大會議大事，小會議專題，件件有回音，條條有落入"。我們也參與一些"責(zé)任制"、"考核制"和獎勵辦法的制訂、考核工作，時時為學(xué)校獻計獻策，真正成為學(xué)校的主人。
    三、不斷學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。我們五十位女教工，幾乎人人參加繼續(xù)教育，有的在函授本科，我們清楚地認識到要給學(xué)生一滴水，自己要有一桶水，沒有過硬的本領(lǐng)，是當(dāng)不了一個合格的中學(xué)教師的。我們教相同學(xué)科的女教師，常常聚在一起，專研教材，集體備課，不斷提高業(yè)務(wù)水平。我們五十位女教工，均是一線教師，教育教學(xué)質(zhì)量均在學(xué)校的中上游。
    四、開展一系列有益活動，豐富教師生活。我們女工委月月有活動，件件都不同。如三月份，我們開展"學(xué)雷鋒，做好事"活動。"三八"婦女節(jié)，校工會組織全體女職工外出參觀學(xué)習(xí)，豐富我們的生活，增長我們的知識。六月份，我們給有小孩的教師送上一份禮物，表達我們對兒童的愛心。
    一、二月份，我們開展冬季運動會，慰問困難職工，獻愛心捐款活動等。一系列活動，不但充分體現(xiàn)了我們女教師在學(xué)校中的貢獻和地位，也豐富了我們的業(yè)余生活。
    總之，一年來，我們做了一些我們應(yīng)該做的事情，但離上級工會的要求還很遠，同兄弟學(xué)校相比還有很大差距，我們還需要努力。
    xx年電信工會女工委工作總結(jié)營業(yè)服務(wù)部工會女職工委員會在市公司工會和市總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，針對女工工作面臨的新形勢、新情況、新問題緊緊圍繞中心，立足一個"新"，突出一個"實"字，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路，服從大局，積極發(fā)揮橋梁作用、紐帶作用，不斷探索創(chuàng)新，以第五輪"芙蓉杯"女員工素質(zhì)達標(biāo)和企業(yè)勞動競賽為契機，從提高女員工素質(zhì)入手，切實維護女員工利益，以實現(xiàn)整體超越為目標(biāo)，增強女員工發(fā)展的能力和動力，充分發(fā)揮半邊天的作用；積極參加各項活動，出色地完成了各項工作任務(wù)，并取得了較好的成績。
    一、以提高能力，強化自身為關(guān)鍵點，開展?fàn)巹?chuàng)活動，努力增強女員工發(fā)展的能力和動力。
    1、認真組織女員工開展第五輪"芙蓉杯"女員工素質(zhì)達標(biāo)競賽活動。一是全部室女員工按要求自定了個人素質(zhì)達標(biāo)計劃，開展了形式多樣的達標(biāo)創(chuàng)建活動。并對每位員工的素質(zhì)達標(biāo)檔案實施動態(tài)管理，每實現(xiàn)一項達標(biāo)計劃便進行登記表彰，及時掌握達標(biāo)進度。積極參加市公司組織的以"學(xué)習(xí)新知識、創(chuàng)建新業(yè)績、樹立新形象"為主題的女員工演講比賽活動，我部室東茅嶺營業(yè)廳員工譚海清取得了二等獎的好成績。二是，在前臺營業(yè)窗口開展"學(xué)習(xí)型"、"創(chuàng)新型"、"整體超越型"芙蓉杯兵崗創(chuàng)崗活動，結(jié)合本部門的特點，按照創(chuàng)建要求，制定創(chuàng)建方案，東茅嶺營業(yè)廳以爭創(chuàng)"整體超越型"班組為目標(biāo)，火車站營業(yè)廳以爭創(chuàng)"學(xué)習(xí)型"班組為目標(biāo)并按要求制訂"有規(guī)劃、有目標(biāo)、有園地、有考評、有臺帳、有獎勵"的六有計劃。建立了三個競賽活動園地，即"芙蓉標(biāo)兵崗"員工風(fēng)采、思想動態(tài)欄；"芙蓉標(biāo)兵崗"服務(wù)質(zhì)量點評、服務(wù)明星、紅黃牌通報欄；"芙蓉標(biāo)兵崗"學(xué)習(xí)園地，進一步提升女員工的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、和凝聚力。
    2、以推動團隊建設(shè)，打造優(yōu)秀團隊，實現(xiàn)價值最優(yōu)。由于營業(yè)工作的特殊性，本部門95%以上的員工為女員工，并且是一支非常年輕的隊伍，管理難度比較大，如何使全體員工"心往一處想，勁往一處使，成了管理上的瓶頸。為了突破這個瓶頸，部室采取了在內(nèi)部組建團隊的方法。并依據(jù)最新的人類性格測試方法對每一位員工進行初步摸底和日?？己讼嘟Y(jié)合的方式來組建團隊。
    3、針對性培訓(xùn)，系統(tǒng)化學(xué)習(xí)，創(chuàng)建"學(xué)習(xí)型班組"。部室制定全年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)授課計劃，指定專職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)專干和授課老師，根據(jù)從知識——技能——素質(zhì)三個層次的培訓(xùn)模式對員工進行系統(tǒng)培訓(xùn)，并組織業(yè)務(wù)知識測試，對培訓(xùn)效果進行評估，對存在的不足進行跟蹤輔導(dǎo)的全方位的立體培訓(xùn)模式，確保人人過關(guān)，個個合格。全年組織各類培訓(xùn)30余次。
    4、提供發(fā)展平臺，提升個人能力。為開發(fā)員工的潛在能力，促進員工充分發(fā)揮其才能和智慧，以個人的成長為基礎(chǔ)帶動整個集體的成長，部室推出了"爭先創(chuàng)優(yōu)"活動，通過評選"每月之星"、年度"十佳營業(yè)員"、年度"十佳服務(wù)標(biāo)兵"、年度"十佳業(yè)務(wù)能手"、等等來激發(fā)員工的工作熱情，使之把為企業(yè)工作轉(zhuǎn)變?yōu)闉樽约汗ぷ鞯墓ぷ饔^念，從源頭上改變?nèi)?，提高工作積極性。根據(jù)團隊的總體情況進行月度考核，評選先進團隊、和先進個人并進行獎勵。鼓勵員工利用業(yè)務(wù)時間，通過自學(xué)、函授、網(wǎng)上大學(xué)學(xué)等形式的學(xué)習(xí)，積極為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，并給予獎勵；積極參加各項讀書活動，認真學(xué)習(xí)《第五項修煉》，人人有學(xué)習(xí)筆記，個個有讀后感、有讀書論文。并鼓勵員工提合理化建議，其中東茅嶺班組共提有合理化建議30條，其中設(shè)置計費系統(tǒng)協(xié)調(diào)員和組建團隊被市公司采納，增加溫馨提示和玻璃門推拉標(biāo)志等13條被部室采納。
    通過達標(biāo)活動，其中東茅嶺共有1人加入黨組織，29人加入團組織，1人獲本科文憑，23人獲?？莆膽{，4人被評為三星級服務(wù)員，4人被評為二星級服務(wù)員，8人被評為一星級服務(wù)員，5人被評為優(yōu)秀團員，3人被評為先進女職工。
    5、積極努力投入到勞動競賽的活動中。為充分發(fā)揮女員工在構(gòu)建和諧電信的積極作用，圍繞中心，服從大局，動員全體員工為構(gòu)建和諧岳陽電信建功立業(yè)，努力投入到市公司組織的各項勞動競賽，助力企業(yè)發(fā)展，在今年市公司組織的"奮進杯"業(yè)務(wù)拓展勞動競賽的過程中，全部室以飽滿的斗志，全身心地投入到各項業(yè)務(wù)競賽中，克服時間緊、任務(wù)重、難度高的特點，全部室上、下一心，你幫我，我?guī)湍悖l(fā)揚團結(jié)互助精神和團隊精神，不讓任何一個員工掉隊，不放過任何一個增長業(yè)務(wù)的機會，經(jīng)過全體人員的共同努力，我部室提前一個月超前完成了生產(chǎn)任務(wù)，并取得了15名女員工進入了前三十名的好成績。
    二、積極開展、參加各項文體活動，創(chuàng)造健康舒適的和諧環(huán)境。
    為活躍員工的業(yè)務(wù)文化生活，推動企業(yè)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)健康發(fā)展，使員工感受到集體的溫暖、體會到工作、生活的輕松、舒暢與幸福，讓每個員工都融入快樂工作的氛圍中，部室組織了豐富多彩的文體活動。室內(nèi)，猜謎語、唱歌乒乓球比賽羽毛球比賽等活動，戶外，組織員工到臨湘6501工程一日游、廬山一日游、"三八"節(jié)文藝活動、"五四"青年節(jié)為弘揚愛國主義文化，加強愛國主義教育開展的軍事體驗活動，以及七月份組織了野外燒烤等活動，并積極參加市公司組織的保齡球比賽和乒乓球比賽，我部室員工周穎獲得了乒乓球比賽第二名的好成績。通過一系列的文體活動，不僅豐富了員工的業(yè)務(wù)文化生活，也陶冶了員工的情操，提高了女員工的綜合素質(zhì)，加強了員工之間的凝聚力和向心力。
    三、以人為本，全面創(chuàng)新，切實加強女職工的權(quán)益保護，傳遞企業(yè)關(guān)懷，為員工辦實事、辦好事。
    牽頭組織自愿捐款，并與市工會聯(lián)系發(fā)動全局員工發(fā)揚"一方有難、八方支援"的精神，共捐得愛心款10020元，并派代表慰問看望了陶啟的母親，雖然現(xiàn)在陶啟每天除了工作還要照顧母親，但是有了大家的幫助，她變得更加堅強了。因為她知道有優(yōu)秀的團隊在幫助她，在與她共渡難關(guān)。
    為了更好地維護女職工合法權(quán)益和特殊利益，加強女職工的法律知識宣傳教育，部室組織全體女員工學(xué)習(xí)《勞動法》《女職工勞動保護規(guī)定》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，確保所有女員工參加生育保險等各類保險，教育廣大女職工自強不息，追求新知識，學(xué)習(xí)新技術(shù)，鼓勵女職工要做到精一技、會二技、學(xué)三技，由技術(shù)單一型向復(fù)合型發(fā)展，緊跟時代和企業(yè)的發(fā)展。不斷深化女職工"爭先創(chuàng)優(yōu)"競賽活動，大大激發(fā)了女職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、比業(yè)績、比奉獻的積極性。女職工參與技術(shù)比武、崗位練兵、爭做技術(shù)能手等競賽活動達到90%以上，充分發(fā)揮了女職工在企業(yè)發(fā)展中半邊天的重要作用。
    xx年在全體女工的大力支持下，我們充分發(fā)揮工會在構(gòu)建和諧企業(yè)中的積極作用，結(jié)合工作實際，在過去工作的基礎(chǔ)上，開拓創(chuàng)新，總結(jié)經(jīng)驗，為企業(yè)的發(fā)展作出了新的貢獻。
    進入xx年，我礦工會女工委在集團公司工會及礦工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，積極組織開展以"巾幗建功立業(yè)，三創(chuàng)展風(fēng)采"為主題的巾幗建功立業(yè)競賽活動和形式多樣的安全協(xié)管活動，努力提高女職工的整體素質(zhì)，深入研究和思考新時期女工工作的新思路，推動實施"女職工素質(zhì)提升工程"，團結(jié)帶領(lǐng)女職工解放思想，與時俱進，不斷創(chuàng)新女工工作的新方法、新途徑，開展形式多樣的女工活動，構(gòu)建新型的女工工作機制。激發(fā)了廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性，為礦井安全生產(chǎn)做出了積極的貢獻。
    一、適應(yīng)形勢發(fā)展，提高女職工素質(zhì)和女工工作。
    加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高女職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。女工委帶領(lǐng)女職工積極參與我礦的改革和建設(shè)，提高了女職工自身素質(zhì)，使廣大女職工更新觀念，增長知識，增強了業(yè)務(wù)能力水平，提高了工作實效性今年七月，全總通過了《企業(yè)工會工作條例》（試行），女工委在在全礦召開了學(xué)習(xí)《條例》動員會后，積極組織各車間工會的女工委員學(xué)習(xí)《條例》，大家表示：《條例》中專門提到了女工工作，說明了黨和國家對女職工的重視和關(guān)愛。
    二、深入開展"巾幗建功"展風(fēng)采活動，立足實際，關(guān)心女工身心健康。
    6、5分成績獲得女子中國象棋比賽的亞軍，在集團公司第16屆干部、職工羽毛球比賽中，我礦女選手包攬女單、女團兩項冠軍，展示女職工的企業(yè)主人翁風(fēng)采。
    女工委在今年7月19日專門邀請了婦幼保健院的教授來我礦為女職工進行婦科知識講座，有200余名女工到現(xiàn)場聽專家講課。9月13日至15日在礦醫(yī)院開展了婦科病檢查，3天里共有769名女職工來檢查。充分體現(xiàn)了企業(yè)對女工的關(guān)心和重視。
    三、開展形式多樣的"女職工愛心幫扶工程"活動。
    實施"愛心幫扶工程"，并將此項工作納入整個工會幫扶工作議事日程，對特困與困難職工狀況調(diào)查，層層建立困難單親女職工檔案。把特困職工和單親困難女職工作為幫扶重點，礦黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)與她們結(jié)對子，實行"1+1"幫扶，定時間、定措施，幫助她們解決實際困難。今年來，重點開展走訪慰問單親、特困女工活動。礦工會女工委把單親、特困女工當(dāng)成自己的姐妹，關(guān)心她們的生活，在進行調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，先后對四戶單親、特困女職工家庭走訪慰問，盡力為她們解決實際困難。
    春節(jié)前夕，礦黨委書記某某、礦長某某、礦黨委副書記礦紀(jì)委書記某某、礦工會主席某某等礦領(lǐng)導(dǎo)，分別帶著慰問品和慰問金冒著雨雪深入勞模標(biāo)兵、外出創(chuàng)業(yè)人員、特困職工、貧困職工、技術(shù)尖子、離退休職工、傷病殘人員等家庭進行走訪，每到一戶，礦領(lǐng)導(dǎo)都親切與職工家屬握手，問寒問暖。通風(fēng)三區(qū)職工王某不幸患上了肝硬化，家屬又沒有工作，兩個孩子均在上學(xué)，家庭生活異常困難，家住某地汴塘的采煤六區(qū)職工趙某某，本人患有精神病，又負擔(dān)六口人的生活費用，生活十分困難，礦工會主席某某冒著雨雪親自到他們家中逐一走訪，帶去慰問金和慰問品，并詳細地詢問了他們的家庭生活情況及治療恢復(fù)情況，鼓勵他們要有信心戰(zhàn)勝疾病，有什么困難及時向組織反映，我們一定會盡最大努力幫助你解決。在全國勞動模范、全國技術(shù)能手、運搬一區(qū)高級工人技師某某家中，礦黨委書記某某緊緊地握住他的雙手："我代表黨政工感謝你！勞動模范是國家和企業(yè)的寶貴財富，勞模精神影響著一代又一代人，你不僅為企業(yè)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)做出了貢獻，為企業(yè)贏得了諸多榮譽。國慶、中秋節(jié)前夕，礦黨政工領(lǐng)導(dǎo)分別帶著慰問品和慰問金深入勞模標(biāo)兵技術(shù)尖子、困難職工、外出創(chuàng)業(yè)骨干等家庭進行走訪，每到一戶，礦領(lǐng)導(dǎo)都親切與職工家屬親切握手，唬寒問暖。運輸一區(qū)職工胡某某不幸患上尿毒癥，家屬又沒有工作，兩個孩子均在上學(xué)，家庭生活異常困難。礦領(lǐng)導(dǎo)詳細地詢問了他們的家庭生活情況及治療恢復(fù)情況，鼓勵他樹立生活信心，安心養(yǎng)病，有什么困難及時找組織幫助解決。礦工會主席等人，帶著全礦干部職工及家屬的深情厚意，專程對到外出創(chuàng)業(yè)的職工進行慰問。礦領(lǐng)導(dǎo)在與職工的親切交談中，對淮南項目部在生產(chǎn)管理和創(chuàng)業(yè)成績工作給予了肯定，希望該項目部在今年的工作中為企業(yè)再作新貢獻。同時給他們帶去了月餅、酒、香皂及羽毛球拍、球、象棋等文體用品。給他們送去了黨的溫暖和企業(yè)的關(guān)懷。創(chuàng)業(yè)職工紛紛表示，決不辜負礦領(lǐng)導(dǎo)和全礦職工的殷切期望，努力拼搏，再創(chuàng)佳績，報答全礦職工的關(guān)心和厚愛。
    繳不起學(xué)費而放棄大學(xué)夢，并舉行了捐資助學(xué)儀式，18戶家庭共得到15000元的無償資助。他們從礦領(lǐng)導(dǎo)手中接到沉甸甸的助學(xué)金時，一股熱流奪眶而出，感動地說：黨組織及時給我們提供了支持，解除了我們的后顧之憂。我們孩子要更加努力學(xué)習(xí)，戰(zhàn)勝各種困難，以優(yōu)異的成績報答領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，并用所學(xué)的知識報效礦山。
    去，為早日實現(xiàn)我礦"五八四一一"戰(zhàn)略目標(biāo)做出積極的貢獻。
    四、圍繞安全生產(chǎn)，開展行之有效的安全協(xié)管活動。
    一、機關(guān)。
    二、機關(guān)。
    五、后勤中心、機電一區(qū)安全小組協(xié)管，她們在百忙中抽出時間到綜采一工作面送飯，她們不怕路道遠，堅持把油餅、青皮、黃瓜、火腿腸等送到一線職工手中。某井安全協(xié)管小組分三班到綜采三隊送飯。開展了安全協(xié)管服務(wù)一條街活動；有安全知識有獎問答、縫補工作服、無線電修理、補膠鞋、配鑰匙等十個服務(wù)項目。8月29日，某礦工會在燈光球場舉辦夏季安全協(xié)管綜藝匯演，以"珍愛生命，本質(zhì)安全"為主線，充分發(fā)揮女職工的二道防線作用，全礦14個單位18個節(jié)目參加了演出，500余名職工到場進行了觀看，其中，八位老年退休職工表演的"走進新時代"武獅舞；通風(fēng)三區(qū)男職工、機電三區(qū)女工們表演的三句半快板；職工現(xiàn)場安全知識答題互動節(jié)目；一位小學(xué)生現(xiàn)場致全礦叔叔們的一封信及洗煤二廠的安全演講"一雙憂郁的眼睛"等節(jié)目受到了職工的熱烈歡迎。某井女職工安全協(xié)管分會，組織女工們到采掘單位進行文藝演出，有獨唱、合唱、聲相等受到一線職工一致好評。端午節(jié)前礦女工委組織開展了全礦30多名女職工包粽子送一線職工活動，把包好的粽子送一線職手中，同時她們還進行了現(xiàn)場安全知識有獎競答。礦工會還為生產(chǎn)較好的綜采三隊全體干部職工送去了工作服150多套向并向他們表示祝賀要求他們發(fā)揮抗腰區(qū)隊作用為龐莊礦安全生產(chǎn)以及經(jīng)濟效益提高繼續(xù)做貢獻。六月安全月礦工會女工委抓住時機全礦產(chǎn)量過1萬噸，創(chuàng)建礦以來日產(chǎn)最高紀(jì)錄的時機，為高溫廠點等送清涼，三井共送西瓜12380多斤。為了女職工的合法權(quán)益，保護女職工的身心健康，我們邀請婦幼保健醫(yī)院李曉紅主任為礦職工進行預(yù)防控制艾滋病知識講座，參加人員工會主席、女工委員、計劃宣傳員及部分宣傳代表150多人參加。10月份抓住我礦連續(xù)安全生產(chǎn)2500多天的大好形勢，女工委開展了我為本質(zhì)安全型企業(yè)送服務(wù)活動，釘扭扣300余個、縫補工作服50余件，安全安全知識競猜等活動深受職工的好評。提高了職工安全意識，促進了全礦安全生產(chǎn)的發(fā)展。
    五、深入"推優(yōu)"工作，維護和提高女職工的政治地位。
    推薦優(yōu)秀女職工加入黨組織既是黨的組織發(fā)展工作的需要，也是工會維護女職工政治權(quán)益，履行維護職能需要，也是提高女職工政治地位，增強女工組織凝聚力和吸引力的一項重要措施。今年三月中旬，礦工會女工委與組織科、黨校共同舉辦xx年建黨積極分子培訓(xùn)班，經(jīng)我們推優(yōu)的全礦共11名女工參加了培訓(xùn)，經(jīng)組織培養(yǎng)和跟蹤考育考察，上半年已有4名同志被黨組織吸收為中共預(yù)備黨，為黨組織增添了新生血液。
    2015年，市醫(yī)務(wù)工會女職工工作按市總工會女職委的主體思路，為女職工服務(wù)，努力創(chuàng)新，求真務(wù)實推進女職工工作。重點主要是配合衛(wèi)生事業(yè)單位實行全員聘用制改革，做好女職工心理疏導(dǎo)工作，（一）建立系統(tǒng)女職工配偶因病去世和離異帶有未成年子女人員的檔案，關(guān)懷她們在學(xué)習(xí)、工作和生活。
    特別有用心離異帶著未成的子女的女職工，由于多種原因，不愿讓組織和別人知道，甚至是單親撫養(yǎng)著重癥孩子的女職工，寧可個人承受工作、家庭的壓力。她們多數(shù)是堅也容易產(chǎn)生生理問題，造成與同事不和、傷害子女、甚至發(fā)生對病人態(tài)度差，導(dǎo)致工作中失誤。特別是面臨實行全員聘用制的人事用人改革，她們對如何實施聘用制憂心重重，其中年紀(jì)較大的女職工更是顧慮很多。
    （二）發(fā)動女職工積極參加衛(wèi)生文化建設(shè)。
    二、xx年創(chuàng)意工作打算。
    （一）明年開通醫(yī)務(wù)工會網(wǎng)上女性心理咨詢站，聘請女心理醫(yī)生在網(wǎng)上作答，設(shè)咨詢電話。
    （二）崗位練兵、職業(yè)技能培訓(xùn)、"一職多能"等到活動，倡做好技能儲備，做市場競爭的強者。全面提高女職工的自身素質(zhì)，還要不斷提高女職工的道德文化素養(yǎng)，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育；開展"創(chuàng)建文明家庭"活動，培養(yǎng)女職工高尚的品質(zhì)和情操，充分發(fā)揮女職工在我市物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中的重要作用。
    今年，我區(qū)教育系統(tǒng)的廣大女教職工在學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，圍繞新學(xué)期計劃，通過開展以"巾幗育人創(chuàng)新業(yè)"為主題的系列活動，與時俱進，加強自身建設(shè)，優(yōu)化女教職工成才環(huán)境，不斷提高我區(qū)女教職工隊伍的整體素質(zhì)。
    一、適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，提高女教職工政治思想素質(zhì)。
    1、加強女教職工的政治理論學(xué)習(xí)。年初，學(xué)區(qū)女工委都根據(jù)工作計劃確定了學(xué)習(xí)內(nèi)容。學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論，引導(dǎo)女教職工在教育、教學(xué)改革中勇于實踐，大膽創(chuàng)新；學(xué)習(xí)有關(guān)婦女工作法規(guī)，貫徹落實《婦女權(quán)益保障法》、《教育工會女教職工委員會條例》。宣傳有關(guān)婦女工作法律、法規(guī)、文件，增強女教職工的"四自"能力，提高了自身素質(zhì)。
    2、強化女教職工的師德師風(fēng)建設(shè)。各校女工組織重視組織女教職工學(xué)習(xí)《教師法》、《公民道德實施綱要》、《中共中央、國務(wù)院關(guān)于深化改革，全面推進素質(zhì)教育的決定》。充分認識在新形勢下教育的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性地位。動員女教工積極投身各種學(xué)習(xí)與改革，在女教職工中倡導(dǎo)解放思想、更新觀念、增強競爭意識，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，更新教學(xué)內(nèi)容和教育手段，提高女教職工敬業(yè)愛崗、科學(xué)育人的水平，以出色的工作業(yè)績樹立起有鮮明時代特色的師表形象。
    3、關(guān)心女教職工的健康成長，加強對女教職工的培養(yǎng)和使用。做好女教職工的政治思想工作，注重培養(yǎng)女教師，特別是青年教師的成長，創(chuàng)造條件、機會讓她們多學(xué)習(xí)，取得一定的效果。有2名德才兼?zhèn)涞呐坦ぷ呱蠈W(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)崗位；有多名女教師受省、市、區(qū)級表彰。
    二、結(jié)合教育改革，努力提高女教職工的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    隨著素質(zhì)教育的全面推進和教育改革的不斷深化，對教師隊伍的整體素質(zhì)提出了更高的要求。為此，我們圍繞建設(shè)一支高素質(zhì)的女教工隊伍，以發(fā)展優(yōu)質(zhì)教育，建立終身教育體系為目標(biāo)，以省教育工會女工委提出的"巾幗育人創(chuàng)新"活動為主題，結(jié)合我區(qū)的實際，倡導(dǎo)女教職工專一門、會二門、學(xué)三門，引導(dǎo)廣大女教職工在教育改革中不斷提高自身素質(zhì)，為我區(qū)教育事業(yè)作貢獻。
    1、引導(dǎo)女教職工轉(zhuǎn)變教育觀念，更新教育內(nèi)容和教學(xué)手段，不斷增強創(chuàng)新意識，增大知識儲備。主要通過抓好繼續(xù)教育工作，積極支持和鼓勵女教師參加各種培訓(xùn)和進修，提高女教師學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)水平。學(xué)校在課程安排上也給予大力支持，大大調(diào)動了女教師參加培訓(xùn)、進修的積極性。全區(qū)45歲以下的女教工全部參加了計算機培訓(xùn)。
    2、鼓勵女教職工積極參加科研教改，不斷提高女教工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。結(jié)合我區(qū)實際，以教書育人為核心，鼓勵女教師在本職崗位上刻苦學(xué)習(xí)、勤懇工作，科學(xué)育人。開展崗位建功立業(yè)活動、鼓勵女教工崗位成才。培養(yǎng)女教工競爭、進取，為教育事業(yè)努力拼搏、無私奉獻的精神。由于目標(biāo)明確，使女教工在工作中找到自己的位置，現(xiàn)在，我們的在崗女教師普遍達到精一門、會二門，部分女教師正學(xué)三門。在全國、省、市舉辦的各學(xué)科說課、課件制作、教學(xué)論文、優(yōu)秀課評比、輔導(dǎo)學(xué)生參賽等活動中，女教師成績顯著。她們在我區(qū)教育、科研、教改中發(fā)揮了重要作用。
    三、增強女教職工隊伍的身體素質(zhì)。
    當(dāng)今緊張的工作節(jié)奏，給女教工心理、學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)等方面帶來不少壓力。為給女教工減壓，各校女工委除在政治上關(guān)心她們外，還注意結(jié)合實際開展了豐富多彩的有益女教工身心健康的活動。
    1、通過開展健身操、乒乓球、羽毛球、藍球、交誼舞，組織女教工外出參觀學(xué)習(xí)等形式活躍女教工的文化生活，寓教于樂，既鍛煉了身體，又陶冶了情操。
    2、落實女職工勞動保護、維護女教工特殊利益。女教工住房分配、評職晉升、福利待遇、進修學(xué)習(xí)等方面與男教師享有同等的待遇。同時，我們還十重視女教工孕產(chǎn)期、計劃生育假等待遇的落實，為爭取她們的權(quán)益向?qū)W校提出合理建議。對生病住院的女教工進行探訪，并為她們解決一些實際困難。定期組織婦檢，解決女教工的后顧之憂。
    四、在工作實踐中，我們體會到要做好女教職工工作，還必須在下面幾個方面努力：
    1、進一步建立健全女工組織。女教職工組織是聯(lián)系廣大女教職工的橋梁和紐帶，其組織建設(shè)是否健全，直接影響到各項職能的發(fā)揮，因此，女工組織必須重視加強自身建設(shè)，建立健全學(xué)習(xí)、會議、培訓(xùn)、檢查評比、總結(jié)表彰等各項工作制度，為此推動女教職工工作的開展，增強女工組織的凝聚力。
    2、積極倡導(dǎo)女教職工進一步解放思想、更新觀念、樹立創(chuàng)新意識、加強對女教工的繼續(xù)教育培訓(xùn)，提高她們的業(yè)務(wù)能力和科研創(chuàng)新能力，提高她們參政議政的能力。
    3、培養(yǎng)和造就一批年富力強的各學(xué)科女教師骨干隊伍，充分發(fā)揮她們的帶頭作用，并注意推薦、選拔那些思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強，職業(yè)道德好的女教師進入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。
    4、要關(guān)心女教工的身心健康，依法維護她們的合法權(quán)益。積極反映女教工的心聲、爭取各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視，開展有益教工身心健康的活動，營造一個讓女教工健康成長的好氛圍。我們要通過各種渠道多宣傳女教師的平凡偉大，讓社會給女教師多一份理解、多一份關(guān)愛。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十三
    2007年，***少工委在***黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全國少工委的具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬，全面貫徹構(gòu)建社會主義和諧社會的重大戰(zhàn)略思想，按照“全隊抓基層、全隊抓落實”的工作要求，服務(wù)大局、夯實基礎(chǔ)、優(yōu)化環(huán)境、拓展領(lǐng)域、整體推進全區(qū)少先隊工作實現(xiàn)新發(fā)展，為服務(wù)少年兒童勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展做出努力。
    一、以實踐體驗活動為載體，為培養(yǎng)各族少年兒童的全1。
    面素質(zhì)提供有效服務(wù)。***少工委按照少先隊工作品牌化、活動化的思路，堅持實踐育人，融思想道德教育內(nèi)容于各族少年兒童喜愛的少先隊主題活動、品牌活動中，取得良好效果。
    1、以互學(xué)語言、互交朋友為基本途徑，深化民族團結(jié)教育活動。聯(lián)合***黨委宣傳部、教育廳、關(guān)工委啟動以民族團結(jié)“七個一”為主要內(nèi)容的“百萬少年兒童民族團結(jié)競賽活動”和以學(xué)雙語“六個我能行”為主要內(nèi)容的“百萬少年兒童學(xué)雙語競賽活動”，把民族團結(jié)教育與學(xué)雙語活動結(jié)合起來，讓各族少年兒童在互交朋友、互學(xué)語言中增進友誼，共同進步，增強民族團結(jié)意識。評選出84對民族團結(jié)手拉手小伙伴和107名學(xué)雙語標(biāo)兵。***日報連續(xù)作了六期“喜迎十七大，全區(qū)百萬少年兒童學(xué)雙語、民族團結(jié)競賽”系列報道，全面宣傳了各地各族少年兒童中涌現(xiàn)出來的民族團結(jié)典型的事跡。
    結(jié)的英模、講一個民族團結(jié)的故事、唱一首民族團結(jié)的歌曲、寫一篇民族團結(jié)的作文、參觀(介紹)一個愛國主義教育基地”為內(nèi)容的“七個一”少先隊民族團結(jié)教育活動，取得良好社會反響。各學(xué)校將民族精神代代傳主題教育納入學(xué)校的日常管理和教育之中，充分利用升國旗儀式和國旗下講話活動，加強少先隊員弘揚民族精神的積極性和主動性。3月，***市少工委在全市各級少先隊組織中開展了“四自五愛”即生活中自立、學(xué)習(xí)上自強、思想上自信、行為上自律，自覺培養(yǎng)愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛集體的優(yōu)良品質(zhì)活動和爭做“五星青少年”、“明六德，學(xué)做人”等系列活動。全市各少先隊組織利用大隊室、國旗臺等建立了愛國主義教育基地，邀請革命老戰(zhàn)士深入社區(qū)、學(xué)校開展主題教育，并通過尋訪、參觀、考察博物館、陳列館、革命舊址等愛國主義教育基地的形式，引導(dǎo)廣大少先隊員牢固樹立起振興中華的雄心壯志，自覺地把個人的成長進步同祖國的繁榮富強緊密聯(lián)系起來；***少工委舉辦了自治州民族團結(jié)少兒故事大王比賽，共有300多名少先隊員參加活動，圍繞民族團結(jié)、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的偉大民族精神，暢談了在學(xué)校、家庭、社會生活中的民族團結(jié)感人事跡，展示了各民族團結(jié)互助友愛、共同進步的良好精神風(fēng)貌。
    ***市、***和***少年軍（警）校的19支隊伍參加了活動。各族少年兒童通過活動學(xué)習(xí)了基本軍事知識和技能，體驗緊張艱苦的軍校生活，錘煉頑強意志，鍛造強健體魄，用人民解放軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和嚴(yán)格的紀(jì)律鼓舞和激勵自己，為成長為社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和接班人打下了牢固基礎(chǔ)。各地少年軍（警）?；顒右渤蔀閷Ω髯迳倌陜和M行“愛黨、愛國、愛軍”教育和國防教育的有效載體。如***地區(qū)各少年軍（警）校積極組織少先隊員到駐軍單位參觀、慰問、聯(lián)歡，為軍烈屬送溫暖，讓少先隊員通過親身體驗感受軍營生活，增進與解放軍和武警官兵的感情。10月13日，***市舉行了隆重的檢閱式，市屬各學(xué)校參加了儀式，展示了風(fēng)采；***市少工委組織各少年軍（警）校學(xué)員定期在“紅領(lǐng)巾一條街”上進行交通指揮及值勤活動、交通法規(guī)宣傳活動。
    生命安全宣傳。市屬各學(xué)校邀請共建消防中隊進行消防逃生知識演習(xí)，在特定紀(jì)念日,開展預(yù)防艾滋病、愛牙、愛耳系列教育活動，培養(yǎng)少年兒童自我保護意識和能力；***少先隊組織擴展“少年兒童平安回家”活動的內(nèi)涵，以“預(yù)防校園侵害，創(chuàng)建平安校園”為主題，聯(lián)合有關(guān)方面整治校園周邊環(huán)境；哈密少工委通過“少年軍?！薄ⅰ敖饦虮钡貐^(qū)農(nóng)民工之友夏令營、我當(dāng)一日小協(xié)警、維權(quán)大講堂、“小孩玩火的危害大”主題中隊會評選、地稅杯“依法誠信納稅、共建和諧哈密”少先隊員學(xué)稅法等活動，從普法、交通安全、消防和鐵路安全教育等方面進一步加強少年兒童“五自”教育。
    以及孤殘、家庭經(jīng)濟困難少年兒童群體為重點對象，組織農(nóng)民工子女夏令營、雛鷹假日服務(wù)小隊，開展紅領(lǐng)巾助殘、扶老等活動，進一步探索形成“手拉手”活動的長效機制。
    6、以多彩的暑期道德實踐活動為抓手，豐富少年兒童道德實踐內(nèi)涵。一是舉辦了“***手拉手***少年心連心”民族親〃心連心2007***少年紅蜻蜓夏令營活動，來自山東、***兩地的72名優(yōu)秀少先隊員代表、19名少先隊工作者和少先隊輔導(dǎo)員參加了夏令營，由此搭建起了***和山東兩地少先隊員、少先隊輔導(dǎo)員互學(xué)共進的友誼橋梁。二是對暑期少先隊工作做出專門安排部署，明確要求。各地根據(jù)安排成立了“雛鷹假日小隊”，并配備專門輔導(dǎo)員進行活動指導(dǎo)。各小隊活動豐富多彩，如***市各學(xué)校成立的“雛鷹假日小隊”中，有考察學(xué)校周邊生態(tài)環(huán)境的“環(huán)保小隊”、有服務(wù)孤寡老人的“愛心小隊”、有幫助后進同學(xué)的“學(xué)習(xí)小隊”等等；***地區(qū)少工委號召各族中小學(xué)生暑期圍繞創(chuàng)建節(jié)約型社會，開展“節(jié)約一張紙、節(jié)約一度電、節(jié)約一滴水、節(jié)約一粒米”主題活動，鼓勵各族少先隊員從小事做起，從身邊做起，倡樹節(jié)約型生活理念，培養(yǎng)健康的消費方式，共建綠色***。這些活動提高了少年兒童互助意識，幫助少年兒童養(yǎng)成克服困難、服務(wù)他人的良好品質(zhì)。
    少代會期間集中展示獲獎作品并編印了大賽獲獎作文集，為少年兒童了解、學(xué)習(xí)中華文化搭建平臺。各地結(jié)合地方特色和實際，不斷豐富少先隊活動形式和內(nèi)容。***縣少工委開展了“明星寶貝”、“校園小歌手”評選活動，組織、引導(dǎo)少年兒童創(chuàng)作、表演反映農(nóng)村新變化、農(nóng)村中小學(xué)校新面貌的歌曲、舞蹈，以提高少年兒童的創(chuàng)新能力和實踐能力，促進鄉(xiāng)村青少年文化建設(shè)；***地區(qū)把少年兒童作文、書畫、攝影比賽做為“祖國發(fā)展我成長”主題活動的重要部分，鼓勵各族少年兒童用自己的眼睛、語言、畫筆慶賀相機描繪祖國、***發(fā)展取得的巨大成就和家鄉(xiāng)***的美好前景。
    青少年科技培訓(xùn)中心的老師和相關(guān)專業(yè)教師，在寒、暑假期間為少年兒童開展“科普冬（夏）令營”教育活動，講授科學(xué)知識，使少先隊員感受科學(xué)力量，體驗科學(xué)神奇，快樂學(xué)習(xí)。這些活動為培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力起到積極作用。
    二、整合社會資源，努力為少年兒童營造良好成長環(huán)境。在充分利用好少先隊已有資源的基礎(chǔ)上，調(diào)動和挖掘更多社會力量關(guān)注、支持少先隊工作，多角度服務(wù)少年兒童健康成長。
    1、關(guān)注貧困少年兒童，啟動紅蜻蜓百店千人手拉手助學(xué)活動。在***紅蜻蜓投資有限公司的支持下，動員全疆近100家紅蜻蜓專營店資助家庭經(jīng)濟困難少年兒童?；顒訂雍?，***紅蜻蜓投資有限公司設(shè)立了60萬元助學(xué)金，連續(xù)三年每年20萬資助300名家庭經(jīng)濟困難少年兒童，其中小學(xué)生每人每年300元，中學(xué)生每人每年500元。300名面臨失學(xué)的少年兒童重獲安心學(xué)習(xí)機會。今年已有18.5萬元助學(xué)款發(fā)放到受助學(xué)生手中。塔城地區(qū)團委、少工委通過與江蘇常林工程機械集團聯(lián)系，籌資10萬元資助83名家庭經(jīng)濟困難學(xué)生完成初中三年學(xué)業(yè)。
    城鎮(zhèn)每所學(xué)校都有一名少先隊心理輔導(dǎo)員打基礎(chǔ)。
    3、開展***青少年快樂大本營活動。配合學(xué)校教育，利用雙休日、節(jié)假日、暑假開展集學(xué)習(xí)、娛樂、教育、活動、體驗等為一體的綜合教育，拓展校外教育空間，開發(fā)少年兒童潛質(zhì)，為少年兒童營造了良好的課余休閑、學(xué)習(xí)環(huán)境。***市區(qū)共有260余名少年兒童參加了大本營活動。
    三、加強自身建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)。切實貫徹全國少工委提出的“全隊抓基層，全隊抓落實”工作思路，緊緊圍繞抓基礎(chǔ)開展工作。
    1、評先選優(yōu)促隊伍建設(shè)。評選出30個紅領(lǐng)巾示范學(xué)校和100個紅領(lǐng)巾示范中隊、100個優(yōu)秀紅領(lǐng)巾社團，評選表彰***第七屆“十佳少先隊員”和***優(yōu)秀少先隊員、第六屆“十佳少先隊輔導(dǎo)員”、“十佳志愿輔導(dǎo)員”和優(yōu)秀輔導(dǎo)員，為基層評選出一批可親可敬的先進集體、個人典型。
    2、加強培訓(xùn)工作，建設(shè)高素質(zhì)輔導(dǎo)員隊伍。圍繞培養(yǎng)基層輔導(dǎo)員全面素質(zhì)，重點面向農(nóng)村輔導(dǎo)員開展培訓(xùn)，聘請心理學(xué)、教育學(xué)專家和資深少先隊輔導(dǎo)員任講師，重點設(shè)置少年兒童心理輔導(dǎo)課程、《少先隊輔導(dǎo)員綱要（試行）》解讀等內(nèi)容，深受各族輔導(dǎo)員歡迎。今年共舉辦少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)班4期，疆內(nèi)班2期，疆外班2期，參加培訓(xùn)輔導(dǎo)員共計236人。各地少工委也開展了相應(yīng)培訓(xùn)工作。2007年全區(qū)輔導(dǎo)員培訓(xùn)計劃圓滿完成。
    3、推動普及《少先隊輔導(dǎo)員工作綱要（試行）》。***少工9。
    委自籌資金印發(fā)《綱要》35000冊，全國少工委分三次向我區(qū)贈閱《綱要》11000冊，各地自行印發(fā)4000余冊?！毒V要》普及率達到90%。部分地州還自行翻譯印發(fā)***文版《綱要》，為少數(shù)民族輔導(dǎo)員理解掌握《綱要》內(nèi)容提供便利。
    四、不斷優(yōu)化少先隊工作環(huán)境。從***層面積極爭取有利于少先隊工作發(fā)展的各項政策，為基層落實工作，解決工作中遇到的困難提供便利。
    1、圓滿召開***第四次少代會。選舉新一屆委員，明確今后五年的工作任務(wù)和工作目標(biāo)，為進一步推動今后五年少先隊工作奠定基礎(chǔ)。各地認真組織學(xué)習(xí)***第四次少代會精神，為我區(qū)今后五年少先隊工作上臺階提供保障。如***少工委專題向全州各縣市少工委干部和州直各少先大隊輔導(dǎo)員傳達了會議精神，下發(fā)相關(guān)文件，對學(xué)習(xí)貫徹工作做了具體安排，并編印了《***第四次少代會知識問答試卷》，組織基層少先隊組織答卷，同時編印了《***第四次少代會應(yīng)知應(yīng)會》。其他各地也開展了形式多樣的***第四次少代會精神學(xué)習(xí)活動。
    全團帶隊責(zé)任機制、全團帶隊聯(lián)動機制和全團帶對工作表彰機制，為全區(qū)少先隊工作發(fā)展提供了有利保障。
    3、出臺《關(guān)于加強少先隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的意見》，指導(dǎo)并規(guī)范基層輔導(dǎo)員工作?！蛾P(guān)于加強少先隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的意見》（以下簡稱《意見》）在經(jīng)過***第四次少代會上提交***少工委全體委員討論征求意見，發(fā)送到各地（州、市）團委、教育局、少工委征求意見，提交***教育廳、人事廳、關(guān)工委征求意見，通過后最終定稿并下發(fā)?！兑庖姟访鞔_了各級少工委總輔導(dǎo)員設(shè)在同級團委，按不低于同級團委中層副職標(biāo)準(zhǔn)配備；明確了學(xué)校少先隊大隊輔導(dǎo)員、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）總輔導(dǎo)員按學(xué)校中層管理人員條件選配并管理，列席學(xué)校校務(wù)會議，享受班主任津貼，從事少先隊工作折算課時按每周不低于10課時計算，中隊輔導(dǎo)員從事少先隊工作折算課時每周不低于2課時；明確了少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)納入教師繼續(xù)教育體系，各級共青團、少先隊組織舉辦的輔導(dǎo)員培訓(xùn)學(xué)時計入教師繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)時，作為教師評聘職稱的重要依據(jù)；明確了各級共青團組織落實團費的10%用于少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)的要求；明確了把對少先隊輔導(dǎo)員的表彰獎勵納入教育行政部門、人事部門表彰的優(yōu)秀教師和共青團組織表彰的先進工作者中，規(guī)定在這些評選中少先隊輔導(dǎo)員要占到5%—10%。對少先隊輔導(dǎo)員的權(quán)利、義務(wù)、職責(zé)、考核獎勵等的這些硬性規(guī)定，為真正解決基層少先隊輔導(dǎo)員待遇提供了政策支持。
    4、出臺《關(guān)于深化“雛鷹爭章”活動的意見》，把少先隊11的“雛鷹爭章”活動品牌引向深入。為全面實施《少先隊輔導(dǎo)員工作綱要（試行）》，推動“雛鷹爭章”活動不斷深入和持續(xù)發(fā)展，服務(wù)培養(yǎng)各族少年兒童全面素質(zhì)，聯(lián)合***團委、教育廳在少代會期間下發(fā)了《關(guān)于深化“雛鷹爭章”活動的意見》，對在《綱要》所確立的“雛鷹爭章”活動新體系下，基層輔導(dǎo)員如何具體開展“雛鷹爭章”活動提出具體指導(dǎo)意見，為基層輔導(dǎo)員開展工作提供了便利和依據(jù)。
    五、不足之處。
    ***少先隊工作在取得一定成績的同時，還存在一些不足支出，主要表現(xiàn)在對中學(xué)少先隊工作重視不夠，團隊銜接工作有待加強；對少先隊工作理論的研究還比較薄弱。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十四
    **年上半年，xxx街道團工委根據(jù)《xxx市共青團強鎮(zhèn)（示范街道）創(chuàng)建工作通知》及《團區(qū)委**年度重點工作專項督查通知》兩個文件的要求，結(jié)合街道實際，扎扎實實地穩(wěn)步推進團的各項工作，現(xiàn)將半年度工作總結(jié)如下：
    1、兩新組織團建工作。對照年初團區(qū)委制定的任務(wù)分配數(shù)量（非公企業(yè)10家，新社會組織3家），街道團工委及時召開**年度的工作會議，合理安排工作進度，確保在5月底前完成1/3左右任務(wù)，力爭6月底前完成1/2左右任務(wù)。目前，已完成非公企業(yè)團建5家（樂興氣體廠、永德利進出口、堡萊德現(xiàn)代農(nóng)莊、康大進出口、先鋒工藝飾品）；正在籌備階段的非公企業(yè)3家（海越新材料、科元石化、食品公司）。已完成新社會組織團建3家（志愿者協(xié)會xxx分會、蔚斗青年文藝社、渡頭青年籃球隊），超額完成半年度工作任務(wù)。
    2、基層活動團組織創(chuàng)建工作。根據(jù)3月份團市委培訓(xùn)會議要求，在非公企業(yè)團組織中廣泛開展“達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)——基層活力團組織創(chuàng)建”活動，5月份向已建的31非公企業(yè)團組織發(fā)放《達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作手冊》，組織街道團工委委員下企業(yè)指導(dǎo)各基層團支部開展創(chuàng)建工作，夯實基層團建基礎(chǔ)，確保創(chuàng)建達標(biāo)團組織24家，創(chuàng)優(yōu)團組織10家。
    3、雙網(wǎng)互動試點工作。北侖今年是全省兩個縣級團委“雙網(wǎng)互動”工作試點之一。街道按照團區(qū)委“雙網(wǎng)互動”工作方案的要求，認真做好相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、基本情況調(diào)查摸底工作，做到數(shù)據(jù)清楚、信息完整、真實準(zhǔn)確。5月下旬已完成第一輪基礎(chǔ)數(shù)據(jù)摸底工作，并正在著手制定街道“雙網(wǎng)互動”工作推進方案。
    1、3月份啟動了街道“學(xué)雷鋒、獻愛心”志愿服務(wù)月主題活動，組織街道機關(guān)、社區(qū)、企業(yè)、學(xué) 校、醫(yī)院等各基層團支部將開展一系列學(xué)雷鋒獻愛心志愿服務(wù)活動，大力弘揚雷鋒精神。先后成立了街道內(nèi)河治理志愿服務(wù)隊、“老吾老”藍帽子雷鋒志愿服務(wù)隊、 守護天使醫(yī)療志愿服務(wù)隊等志愿服務(wù)組織，開展了助老幫困、義務(wù)植樹、認養(yǎng)愛心樹、環(huán)保宣傳、志愿服務(wù)成果展示、志愿服務(wù)研討會等豐富多彩的活動10余次，用廣大團員青年們的實際行動譜寫著新時代的雷鋒精神。
    2、二季度，以五四青年節(jié)為契機，開展了xxx街道第二屆“紅土地、新青年”紅五月青年風(fēng)采節(jié)系列主題活動，組織街道機關(guān)、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院 等各基層團支部的團員青年積極參與幸福美好新家園的建設(shè)。目前已舉辦了建團九十周年文藝晚會、團員青年登山低碳環(huán)保服務(wù)、大型戶外交友活動、基層團干部拓 展訓(xùn)練、籃球賽、乒乓球賽、臺球賽等文體活動7次，參與的基層團員青年達到了1000多人，展示了xxx新青年昂揚向上的青春風(fēng)采。
    1、加快街道志愿服務(wù)體系建設(shè)工作。按 照團區(qū)委要求，配合社會管理創(chuàng)新試點及“雙網(wǎng)互動”工程，籌建街道志愿服務(wù)工作委員會，進一步加強街道志愿服務(wù)站和社區(qū)志愿者之家建設(shè)，以社區(qū)志愿者之家 為核心組建或聯(lián)合組建特色志愿服務(wù)隊伍。同時積極做好xxx市志愿服務(wù)基地、xxx市志愿服務(wù)“愛心小屋”和xxx市志愿者招募基地的申報、建設(shè)，并借助該項工 作推進的契機，積極謀劃本地志愿服務(wù)有形化工作陣地建設(shè)。2月份，在青峙社區(qū)成立全區(qū)第一家街道級保護母親河志愿服務(wù)隊三星分隊，并開展河道保潔志愿服務(wù)活動；3月份又成立了保護母親河志愿服務(wù)隊科元分隊，組織人員參加全區(qū)世界水日大型志愿服務(wù)活動；植樹節(jié)期間，聯(lián)合婦聯(lián)組織各村、社區(qū)、企事業(yè)單位的200多名志愿者來到xxx游步道開展“弘揚雷鋒精神、綠化美好家園”大型義務(wù)植樹認養(yǎng)活動；5月份，結(jié)合街道美好家園創(chuàng)建工作，組織志愿者配合市政環(huán)衛(wèi)部門開展宏源路植樹綠化、清潔候車廳等志愿服務(wù)活動3次。
    2、做好**年度xxx市共青團強鎮(zhèn)（示范街道）創(chuàng)建工作。我街道已連續(xù)4年被評為xxx市共青團強鎮(zhèn)（示范街道），為爭取五連冠，并為明年申報xxx市五四紅旗團委做鋪墊，今年4月份申報**年度xxx市共青團強鎮(zhèn)（示范街道）后，團工委仔細對照創(chuàng)建考核評分指標(biāo)要求（甬團〔**〕7號），注意臺賬資料的積累，查漏補缺，做好相應(yīng)準(zhǔn)備工作。
    3、做好青年創(chuàng)業(yè)新銳、青年創(chuàng)新達人人選推薦工作。街道按照團區(qū)委的要求，今年需推薦10名以上創(chuàng)業(yè)新銳、10名以上創(chuàng)新達人，5月底前要確保上報一半以上。目前已推薦了包括樂興氣體廠廠長唐旭東、甬港緊固件總經(jīng)理樊衛(wèi)峰、斯邁克制藥有限公司生產(chǎn)副總林勇等創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新青年新秀6人，為基層團員青年樹立了榜樣。
    4、信息宣傳工作名列前茅。按照**年xxx市北侖區(qū)共青團《信息工作考核實施細則》的相關(guān)規(guī)定，及時、準(zhǔn)確、全面報送刊物類、網(wǎng)站類、報紙類、微博類四大類信息。據(jù)統(tǒng)計，1-5月被市級以上媒體錄用新聞信息6篇，區(qū)級媒體錄用28篇，街道本級網(wǎng)站錄用13篇，在全區(qū)青農(nóng)線信息完成情況排名第三。
    雖然今年上半年在街道團工委委員和基層團組織的密切配合下開展了一些特色亮點工作，但由于個人身體原因及相關(guān)條件限制，街道團工作存在亮點工作不多、特色工作不深、基礎(chǔ)工作不全等不足之處，存在以下幾點困難。一是團工委力量配備不足。根據(jù)團省委《關(guān)于全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作的指導(dǎo)意見》文件要求，街道團工委需配備編制外副書記1名，委員9-21名。目前，北侖區(qū)只有我街道尚未配備編制外副書記，團區(qū)委也多次要求街道盡快落實編制外副書記人選，確保街道團工作繼續(xù)扎實開展。二是基層團建基礎(chǔ)有待加強。雖然通過這幾年的努力，街道基層團建的基礎(chǔ)有所加強，但由于轄區(qū)非公企業(yè)中外資、合資企業(yè)較多，外來務(wù)工人員的流動性太大，企業(yè)負責(zé)人追求經(jīng)濟效益較多，對團建存在抵觸情緒，每年團區(qū)委下達的任務(wù)指標(biāo)都只能勉強完成，僅靠“吃面孔”、“打擦邊球”很難繼續(xù)拓展局面。三是團干部的創(chuàng)新能力較弱。街道團工委實行區(qū)域化團建管理和服務(wù)模式，將所有隸屬關(guān)系在街道的團組織劃分為五個片區(qū)（蔚斗、東升、渡頭、青峙、機關(guān)），分別由9名團工委委員包片聯(lián)點負責(zé)區(qū)域的團工作。目前，9名 團工委委員均為兼職，其本職工作占據(jù)了大部分的精力，加上沒有任何經(jīng)濟和政治待遇和補助，使得基層團干部疲于應(yīng)付本職工作，團工作的創(chuàng)新能力較弱，導(dǎo)致街 道團工作整體亮點特色不多。另外，已建團的非公企業(yè)團組織負責(zé)人兼職其他工作較多，往往不能有太多的精力去開展企業(yè)團工作，加上企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)不重視，部分 企業(yè)團組織名存實亡，團組織的凝聚力不強。
    一是繼續(xù)加強團的基層組織建設(shè)。結(jié)合活力團組織創(chuàng)建和雙網(wǎng)互動試點工作，充分挖掘網(wǎng)格化和網(wǎng)絡(luò)化的有效資源，拓展基層團建新領(lǐng)域。計劃力爭6月底前完成籌備階段的非公企業(yè)團建工作。同時，確定蔚斗社區(qū)和青峙社區(qū)作為街道雙網(wǎng)互動的試點片區(qū)，在前期調(diào)研摸底的基礎(chǔ)上，下半年將著重加強網(wǎng)上網(wǎng)下互動，延伸團建觸角，探索通過新渠道實現(xiàn)團員青年的管理和服務(wù)，形成有街道特色的團建新模式。
    二是繼續(xù)做好富有特色和亮點的主題系列活動。6月份按照計劃街道第二屆紅五月青年風(fēng)采節(jié)還將舉辦“我型我show”企業(yè)青 年才藝展三星專場、“我為企業(yè)的美好明天獻青春”征文比賽、“返老還童、我過我的六一”企業(yè)青年趣味運動會等系列活動，展示基層團員青年的風(fēng)采，增強團干 部的凝聚力。同時，將結(jié)合各類重大節(jié)慶和傳統(tǒng)假期，設(shè)計并策劃團員青年喜聞樂見、參與性較強的各類特色主題活動，如組織團員青年在七一黨的生日期間到戚家 山或蔚斗小學(xué)舊址參觀學(xué)習(xí)，增強對黨的向心力；八一建軍節(jié)組織團員青年與消防中隊、73808部隊、海警二支隊33002艦等軍警民共建的部隊開展聯(lián)誼活動，增強軍地互動；中秋、重陽等傳統(tǒng)節(jié)日將組織團員青年和志愿者開展居家養(yǎng)老和幫困助難志愿服務(wù)活動；國慶、七夕等喜慶時節(jié)，將組織開展“舞動青春”假面舞會、“愛情進行時”單身青年聯(lián)誼等活動，增進基層團員青年的交流互動。
    三是繼續(xù)抓好團的其他各項工作落實。今年團的各類創(chuàng)建、達標(biāo)、創(chuàng)新工作任務(wù)較多，每一項工作都要在年底進行驗收考核。雖然上半年都已經(jīng)著手啟 動，但下半年是真正落實和具體實施的階段，特別是示范街道創(chuàng)建、達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)企業(yè)創(chuàng)建、志愿服務(wù)體系建設(shè)、市級青年文明號創(chuàng)建等工作都需要在平時積累臺賬資 料，為此街道團工委計劃在6-9月份實施“團重點工作項目攻堅季”，充分調(diào)動片區(qū)團工委委員的主動性，指導(dǎo)基層團干部有效開展各項重點工作的落實，為年底的驗收考核做好準(zhǔn)備。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十五
    2011年是本工程項目收尾之年，本工程項目黨工委在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，緊緊圍繞實現(xiàn)項目完美收官開展好思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊伍和職工隊伍建設(shè)，以及思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)等方面工作，為公司“十二五”開好頭做貢獻。
    1、做好項目班子建設(shè)。
    一是開展好創(chuàng)建四好班子活動。今年以來，項目黨工委繼續(xù)按照“強黨建、抓班子，帶隊伍、促發(fā)展”的目標(biāo)，注重提高班子成員的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平、決策水平，把抓好安全質(zhì)量、現(xiàn)場工程收尾、做好結(jié)算和隊伍退場、搞好二三次經(jīng)營、維護穩(wěn)定作為今年工作的重點內(nèi)容，帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子朝著政治方向堅定、搞好業(yè)績、注重團結(jié)協(xié)作、注重作風(fēng)形象的方向努力。二是堅持項目班子學(xué)習(xí)制度。認真執(zhí)行項目制訂的學(xué)習(xí)計劃，確定了以項目管理業(yè)務(wù)知識和黨建理論為重點學(xué)習(xí)內(nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度。按照每季度一次的集中學(xué)習(xí)和平時自學(xué)的方式，理論聯(lián)系實際，認真貫徹中央及上級黨委的文件精神和重要指示，抓好在項目的各項落實。深入研究項目管理中的重點、難點問題，提高了項目領(lǐng)導(dǎo)班子解決實際問題的水平。
    2、做好基層黨組織建設(shè)。
    動等等，把廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動起來，帶領(lǐng)全體員工推動項目完成主體工程，爭取完美收官。
    二是加強廉政建設(shè)，堅持“三重一大”制度。按照公司黨委、紀(jì)委加強項目廉政建設(shè)的要求，在項目管理中全面貫徹落實“三重一大”決策制度要求。項目黨工委監(jiān)督、引導(dǎo)項目做好對重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金運作事項，按“三重一大”制度規(guī)定程序執(zhí)行。在執(zhí)行中按照一事一議、一事一報的做法，先后按時上報重大事項近二十項。在項目設(shè)立了“三重一大”舉報信箱，接受群眾舉報。這些都有力地監(jiān)督了國有資產(chǎn)的管理使用，促進項目管理上的廉潔清政。
    二是堅持民主生活會制度。在項目黨工委堅持“三會一課”制度，堅持每年召開一次民主生活會。2011年9月開始，項目黨工委通過確立會議主題、下發(fā)會議通知、進行會前學(xué)習(xí)、征詢意見等，對民主生活會進行了認真的準(zhǔn)備。xx月xx日，公司董事長、黨委書記親臨現(xiàn)場指導(dǎo)召開了民主生活會，項目全體黨員干部及普通黨員結(jié)合思想和工作實際，開展批評與自我批評，找出自己工作中的不足和存在的問題，制定整改措施，接受群眾監(jiān)督，進一步加強了溝通、增進了理解，融合了黨員和領(lǐng)導(dǎo)班子。
    3、加強黨員隊伍和員工隊伍建設(shè)。
    質(zhì)的提高來帶動整個員工隊伍整體素質(zhì)的提高。
    二是加強組織發(fā)展工作。認真貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，重視和加強入黨積極分子隊伍的培養(yǎng)教育，對表現(xiàn)突出的職工，進行重點培養(yǎng)。按照定期考察，嚴(yán)格考核，保證質(zhì)量、成熟一個發(fā)展一個的原則，按程序發(fā)展黨員。同時重視做好在生產(chǎn)管理一線中發(fā)展黨員工作，把各類技術(shù)骨干培養(yǎng)發(fā)展成黨員。今年以來，共發(fā)展黨員3人，積極分子2人，有6人寫了入黨申請書。
    三是堅持員工思想分析制度。配合好公司黨委定期開展的員工思想分析制度，通過每月對員工思想狀況的收集、分析，使員工心聲暢通。一方面為公司提供信息，另一方面也為在項目有針對性地開展思想政治工作提供參考，以便解決員工的思想、工作問題，穩(wěn)定員工隊伍。
    四是結(jié)合項目人員年輕的實際，通過建立項目領(lǐng)導(dǎo)定期與年輕員工談話制度，切實關(guān)心和幫助他們的成長。尤其是今年以來，受市場大環(huán)境的影響，公司遇到了暫時性的困難。為此，項目部先后三次召開形勢分析思想教育大會，一方面給全體員工分析好形勢、做好疏通教育，幫助大家樹立信心；另一方面合理安排好施工、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、生活。為了充分利用好時機，安排加緊現(xiàn)場收尾，加快推進竣工資料整理。增加每周一次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，借此總結(jié)高鐵施工管理經(jīng)驗，提高管理人員綜合管理素質(zhì)。
    4、加強企業(yè)文化建設(shè)。
    按照公司多年形成的“內(nèi)聚外拓”的企業(yè)文化理念，努力在項目建立中鐵特色的企業(yè)文化。
    平和總體形象效果。每次評價前召開迎檢工作動員布置大會，強化信用評價的重要意義、提高認識，檢查中，精心布置現(xiàn)場、合理組織施工、明確現(xiàn)場人員職責(zé)。在每兩個月一次的信用評價檢查中，項目部都主動承接局指揮部的迎檢點，動員組織項目部全力以赴迎接檢查，并且每次都取得好成績，在我公司為xx局樹立了形象，為局指揮部在我公司樹立信譽做出了貢獻。公司董事長、黨委書記在表揚xx項目時，指出：本項目為局集團公司在鐵路市場里取得良好信譽，立下了汗馬功勞。為公司樹立良好的形象做出了巨大貢獻。
    二是開展好宣傳報道工作，積極抓住業(yè)主、局指以及公司的宣傳載體，做好項目施工生產(chǎn)、安全發(fā)展、管理創(chuàng)效等方面的宣傳，并取得了一定的突破。結(jié)合今年的公司發(fā)展及外部環(huán)境，通過開會、板報的形式傳達上級精神和公司決策，做好形勢任務(wù)教育。
    三是通過落實公司的各項管理制度，配合好公司開展的各項提高企業(yè)文化實力的活動。繼續(xù)在項目開展了豐富多彩的業(yè)余文化活動，像三八婦女節(jié)時候的同女員工聚會，五四青年舉行了局指項目部聯(lián)誼籃球賽，建黨90周年系列慶?；顒?，中秋慰問、博餅活動，國慶節(jié)時幫項目員工舉辦婚禮等等，在平時利用業(yè)余時間小型的乒乓球賽、棋類活動。一些列的文化活動增強企業(yè)凝聚力和員工歸屬感，為生產(chǎn)鼓勁。
    5、做好特殊形勢下維穩(wěn)工作。
    為組長的項目穩(wěn)定、安全、質(zhì)量包保小組，正確處理民工及沿線百姓的合理訴求，化解矛盾，加大對現(xiàn)場的安全、質(zhì)量檢查，力爭一方穩(wěn)定。
    一是積極主動的開展工會工作。項目工會開展好建立“模范之家”活動，履行項目民主管理制度，建立好職工生活線、文化線、衛(wèi)生線，進一步完善了企務(wù)公開制度，繼續(xù)深化民主管理工作；落實好了“三不讓”承諾，對平日項目員工婚喪嫁娶的事情及時送去了組織的慰問和關(guān)懷，2011年11月組織了全體工會員工進行了身體檢查。通過開展大干150天勞動競賽，動員廣大員工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。通過廣泛開展群眾性文化體育活動，豐富了員工文化生活。二是做好共青團工作。堅持黨建帶團建，注重在青年中發(fā)展黨員，大力培養(yǎng)青年科技人才隊伍。為了充分發(fā)揮團員青年的生力軍作用，2011年5月開始，在項目部團員中開展“降本增效爭先鋒”主題活動，通過不斷強化成本、效益和節(jié)約意識，進一步激發(fā)廣大團員青年的工作熱情和聰明才智，鼓勵團員青年立足本職崗位加強施工生產(chǎn)的管理、降低過程中的消耗。在項目收尾階段，組織團員青年總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，爭取推出一批科技成果和管理成果，為公司管理水平提高貢獻了才智。
    7、存在問題和今后打算。
    項目實際出發(fā)，落實黨的各項政策和公司黨委的各項指示。堅持工作中的好的做法，改進工作中的缺點和不足，并努力探求工作的新方式，爭取更好地為項目保駕護航。
    關(guān)工委的工作總結(jié)篇十六
    20xx年xx市總工會女工委在上級工會的指導(dǎo)本級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)xx屆四中全會精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以提升女職工學(xué)習(xí)潛力和推進“雙爭”活動的創(chuàng)新和發(fā)展為主線，在提高女職工素質(zhì)，維護女職工的合法權(quán)益，加強女職工組織建設(shè)方面做了超多扎實、有效的工作。
    一、開展百佳幸福家庭評選活動。
    為深入貫徹落實黨的xx大精神，大力加強新型家庭文化建設(shè)，營造促進家庭發(fā)展的良好社會氛圍，按照徐州市總工會《關(guān)于在全市開展“幸福家庭”評選活動的通知》的有關(guān)要求，市總女工委在全市范圍內(nèi)開展了百佳“幸福家庭”評選活動。并在三八前夕，對100家夫妻恩愛、尊老愛幼、家庭美滿幸福的家庭進行了表彰和獎勵。
    二、女職工組織建設(shè)取得新成效。
    市總工會女工委把加強基層女工組織建設(shè)作為一項重點工作來抓。結(jié)合“突擊建會100天”活動，要緊抓“同步”組建不放松，即女職工委員會與工會委員會同步籌備、同步報批、同步建立。凡有女會員10人以上企業(yè)，全面建立工會女職工委員會。用心探索和創(chuàng)新女職工委員會與工會委員會同時選舉的辦法，進一步提高同步組建率，努力實現(xiàn)“哪里有女職工，哪里就有女職工組織”。今年來，新成立女職工組織28家，新增女會員3500多人，入會率達98%。
    三、進一步加強女職工專項群眾合同的簽訂工作。
    緊跟群眾合同與工資合同工作步伐，領(lǐng)導(dǎo)分片負責(zé)下去進行指導(dǎo)、調(diào)度、檢查。合同推到哪里，女職工專項群眾合同就跟進到哪里，使女職工專項合同覆蓋更多的女職工。為全面提升女職工專項群眾合同的質(zhì)量，加強資料的針對性，講求協(xié)商程序的規(guī)范性，加強履約監(jiān)督，在全市組織開展了集中走訪調(diào)研活動，緊緊圍繞女職工普遍關(guān)注的熱點、難點問題，深入開展調(diào)查研究，傾聽女職工意見和呼聲，使女職工專項合同更加完善。今年以來簽訂女職工專項群眾合同50份，簽訂率達98%，覆蓋女職工達51089人次。其中簽訂行業(yè)性專項合同1份，簽訂區(qū)域性專項合同25份，覆蓋企業(yè)962家，較好地完成了上級下達的任務(wù)。
    四、切實做好愛心幫扶工作，多途徑為女職工辦實事，辦好事。
    1、用心幫忙下崗女職工實現(xiàn)再就業(yè)和二次創(chuàng)業(yè)。為進一步鼓勵和幫忙下崗失業(yè)女職工轉(zhuǎn)變觀念，今年以來，舉辦女職工創(chuàng)業(yè)，就業(yè)培訓(xùn)班4場次，參培128人，透過參加插花、月嫂、烹飪等培訓(xùn)班多種途徑促進下崗失業(yè)女職工再就業(yè)86人，幫忙下崗失業(yè)女職工自主創(chuàng)業(yè)6人。
    2、開展單親困難女職工子女助學(xué)活動。為幫忙單親困難女職工解決子女上學(xué)難問題，營造全社會關(guān)心、愛護、幫忙單親困難女職工子女就學(xué)的良好氛圍，市總工會女工部在全市開展了“姐妹手拉手—愛心助學(xué)在行動”女職工子女助學(xué)活動，各級工會女工組織用心借助社會及黨政領(lǐng)導(dǎo)支持，開展資金助學(xué)、義務(wù)家教、捐贈書籍和學(xué)習(xí)用品、衣物等形式、資料，共同做好這項陽光工程，使單親困難女職工感受到工會娘家人的溫暖。
    3、用心開展“送知識、送健康”活動。三八節(jié)間市總女工部聯(lián)合市婦幼保健所、婦產(chǎn)醫(yī)院免費為困難女職工、女農(nóng)民工體檢450人次，并逐一建立了檔案。三八前夕，聯(lián)合市婦幼保健所、市婦聯(lián)在市總工會一樓會議室舉辦女性健康知識講座，來自中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會的劉召芬教授為廣大婦女姐妹介紹了常見婦科病的防治及更年期保健知識。來自北京天壇醫(yī)院的周志強教授、聶聰教授為廣大婦女姐妹介紹了在快節(jié)奏的生活環(huán)境下如何釋放心理壓力。邀請徐州市婦幼保健院付敏教授為廣大婦女姐妹進行了關(guān)愛女職工健康知識講座，大大提高了廣大女職工的自我保健意識。
    五、加強女工干部培訓(xùn)。
    為適應(yīng)新時期工會女職工工作深化發(fā)展的需要，全面提升工會女職工干部的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新潛力，針對新時期女工干部的工作特點，形勢、基本要求任務(wù)等，組織10名女工干部參加徐州市總女工干部培訓(xùn)班。透過培訓(xùn)，使廣大女工干部增長了見識，拓寬了視野，受益匪淺，決心要進一步加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，切實維護好女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
    一年來，我們做了一些工作，也取得了一些成績，但離上級工會的要求還有很多不足。在今后的工作中，我們還要進一步加強學(xué)習(xí)，努力工作，為建設(shè)，發(fā)展貢獻力量。