衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)（熱門17篇）

    總結(jié)是對我們過去所取得的成就和經(jīng)驗的總結(jié)和概括。總結(jié)應(yīng)該圍繞主題展開，避免離題和跑題。當然，這些范文只是參考，你需要根據(jù)自己的實際情況和經(jīng)歷進行適當?shù)母木幒蛣?chuàng)作。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇一
    xx年，是全面貫徹落實黨的xx大精神開局之年，市衛(wèi)生局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的“xx大”精神和市委六屆四次全會精神為指導(dǎo)，落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞實施“橋頭堡”發(fā)展戰(zhàn)略，深入推進轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展，著力城市擴容提質(zhì)，以改善和保障民生為重點，真抓實干、扎實工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下。
    一、加強學習，推動黨建工作。
    (一)掀起學習黨的xx大精神的*。重點抓好組織干部職工學習黨的xx大、習近平總書記視察廣東重要講話等精神。市衛(wèi)生局黨組制定了中心組以及全體干部職工的學習計劃，深刻領(lǐng)會、準確把握xx大的精神實質(zhì)。組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部參加省、市舉辦的xx大精神專題講座，以及處級干部的集中輪訓(xùn)，組織處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、科級干部學習十八精神的專題討論交流，局黨組和主要領(lǐng)導(dǎo)還結(jié)合實際，撰寫了心得體會和調(diào)研報告。召開了以“學習貫徹xx大精神，堅持以人為本，執(zhí)政為民”為主題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。舉辦了以學習十八精神為主題的全市衛(wèi)生系統(tǒng)文藝匯演。通過學習黨的xx大精神，進一步明確我市衛(wèi)生改革與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的總體目標與方向。
    (二)加強黨建工作。市衛(wèi)生局黨組書記先后到基層醫(yī)療衛(wèi)生單位和民營醫(yī)院開展黨建工作的調(diào)研，并到英德市九龍鎮(zhèn)指導(dǎo)基層黨建工作。經(jīng)市委組織部和市直工委批準，4月20日，中國*清遠市衛(wèi)生局直屬單位第一次黨員代表大會召開，成立了中共清遠市衛(wèi)生局直屬單位黨委。目前，正協(xié)助市“兩新”工委，進行成立中國*清遠市民營醫(yī)院黨委的籌備工作，將于下月初召開中國*清遠市民營醫(yī)院第一次黨員代表大會，成立中共清遠市民營醫(yī)院黨委。兩個黨委的成立，將對加強衛(wèi)生系統(tǒng)的黨建工作起積極的推動作用。
    二、狠抓作風，實施“正風”行動。
    (一)落實“八項規(guī)定”。出臺了《清遠市衛(wèi)生局貫徹落實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定實施意見》。局班子會明確，局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管要分別聯(lián)系1-2個縣(市、區(qū))，加強調(diào)研和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。半年來，局領(lǐng)導(dǎo)先后到市直醫(yī)療單位、民營醫(yī)院和基層醫(yī)療單位進行調(diào)研。調(diào)研工作做到輕車從簡，注重調(diào)研質(zhì)量。市衛(wèi)生局取消了《衛(wèi)生簡訊》的出版，嚴格按照程序辦文，大力推廣電子公文，精簡文件數(shù)量篇幅。嚴格控制會議規(guī)模和經(jīng)費。出臺了公務(wù)接待的相關(guān)規(guī)定，嚴格審批和執(zhí)行標準。半年來，會議數(shù)量、文件數(shù)量已大大減少，公務(wù)支出明顯減少，取得了明顯的實效。
    (二)繼續(xù)開展“正風”行動。一是制定下發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局xx年“正風”行動工作方案》，并下發(fā)《關(guān)于整治庸懶散奢軟貪等不良風氣工作分工的通知》，深入推進以治庸提能力，以治懶增效率，以治散聚力量，以治奢正風氣，以治軟強責任，以治貪倡廉潔的“正風”行動。二是創(chuàng)新開展“衛(wèi)廉”行動。5月23日，召開市直衛(wèi)生系統(tǒng)整治庸懶散奢軟貪等不正之風座談會，查找單位和個人在庸懶散奢軟貪等方面存在的問題，并征求代表對市衛(wèi)生局深入開展“正風”行動的意見和建議。制定《清遠市衛(wèi)生系統(tǒng)“衛(wèi)廉”行動實施方案》，成立“衛(wèi)廉”行動領(lǐng)導(dǎo)小組，以建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防*體系為重點，以勤政廉政建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)為核心，全方位、有重點、多層次地開展衛(wèi)生系統(tǒng)廉潔建設(shè)，科學有效的反腐倡廉，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。三是印發(fā)《黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核實施方案》，加強黨風廉政建設(shè)責任制的檢查考核。印發(fā)了《關(guān)于清遠市衛(wèi)生局落實xx年黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作部署分工的通知》以及《市衛(wèi)生局及局直屬單位創(chuàng)建“無職務(wù)犯罪先進單位”行動方案》，扎實推進預(yù)防職務(wù)犯罪體系建設(shè)。四是下發(fā)《清遠市衛(wèi)生系統(tǒng)xx年糾風工作實施意見》，及時調(diào)整市衛(wèi)生局糾風工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強全系統(tǒng)的糾風工作。召開黨風廉政建設(shè)和反*工作專題會議，提高廣大干部職工對作風建設(shè)工作和廉政風險防控的認識。同時注意加強正面宣傳，樹立先進典型事跡，提高衛(wèi)生系統(tǒng)的形象。
    (三)實施藥品招標采購改革。為完善藥品“陽光采購”機制，出臺了《清遠市公立醫(yī)療藥品采購二次議價和搖珠遴選實施意見》。市人民醫(yī)院于4月28日和5月18日、6月8日，對部分藥品采購進行了二次議價和公開搖珠遴選，市中醫(yī)院、市婦幼保健院也于6月底進行藥品采購二次議價和公開搖珠遴選。通過積極探索藥品二次議價和搖珠遴選，力求合理降低藥品價格，減輕老百姓的醫(yī)藥費用負擔，規(guī)范藥品采購行為，更有效地防范商業(yè)*的發(fā)生。組織市直醫(yī)療衛(wèi)生單位干部職工觀看中央電視臺《焦點訪談》“藥單背后的秘密”和“再問藥品回扣”的報道錄像，深入開展警示教育。
    (四)開展民主評議。今年，市衛(wèi)生局被市糾風辦定為民主評議政風行風單位之一。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了市衛(wèi)生局民主評議政風行風工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局xx年接受民主評議政風行風工作方案》，并制作《清遠市衛(wèi)生局民主評議政風行風問卷調(diào)查表》，廣泛征求各單位和群眾意見。召開市衛(wèi)生局民主評議政風行風動員大會暨特邀監(jiān)督員座談會，認真聽取社會監(jiān)督員對局政風行風的評價、意見和建議。局將對意見和建議進行綜合，提出整改措施，促進衛(wèi)生系統(tǒng)行風的良好轉(zhuǎn)變。
    三、創(chuàng)新機制，創(chuàng)建平安清遠。
    (一)創(chuàng)建廉潔誠信醫(yī)院。制定《清遠市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建廉潔誠信醫(yī)院工作方案》和《廉潔誠信醫(yī)院評價表》，召開創(chuàng)建廉潔誠信醫(yī)院暨醫(yī)療質(zhì)量安全工作會議。全市衛(wèi)生系統(tǒng)將“廉潔誠信醫(yī)院”作為“兩建”機制建設(shè)的重要內(nèi)容進行實施。
    (二)開展創(chuàng)新社會管理工作。把衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展納入社會建設(shè)“五位一體”的總體布局中進行謀劃，下發(fā)《關(guān)于印發(fā)清遠市衛(wèi)生局創(chuàng)新社會管理工作方案的通知》，以強化基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)組織建設(shè)為抓手，以創(chuàng)新衛(wèi)生管理體制建設(shè)為動力，統(tǒng)籌梯次推進社會管理創(chuàng)新工作。
    (三)開展醫(yī)務(wù)人員個人信用體系建設(shè)。在全市醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員中開展個人信用建設(shè)，下發(fā)《關(guān)于印發(fā)的通知》，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員個人信用檔案和推行醫(yī)務(wù)人員公開承諾制度，強化個人守信自律，增強醫(yī)務(wù)人員的信用觀念及意識，提升醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)良好的社會信用形象。
    (四)深入開展創(chuàng)建平安清遠工作。
    一是認真貫徹落實《中共清遠市委清遠市人民政府關(guān)于全面創(chuàng)建平安清遠的實施意見》，成立創(chuàng)建平安清遠工作領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)《創(chuàng)建平安清遠十大工程分工方案》，將屬于衛(wèi)生部門的職責分解到局各科室及直屬各單位，明確職責，認真抓好落實。作為牽頭單位，制定了《創(chuàng)建平安清遠十大工程之醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革項目實施方案》，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革促進平安清遠的建設(shè)。印發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局創(chuàng)建平安清遠宣傳工作方案》，加強衛(wèi)生系統(tǒng)對創(chuàng)建平安清遠的宣傳。積極推動實施平安細胞工程之平安醫(yī)院的建設(shè)。
    二是加強安全生產(chǎn)。發(fā)出《關(guān)于加強春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的緊急通知》，組織對醫(yī)療機構(gòu)安全工作進行全面督查，強調(diào)做好應(yīng)急值守，落實各項防范措施，確保了春節(jié)期間全市衛(wèi)生系統(tǒng)無發(fā)生安全事故。積極組織開展xx年“安全生產(chǎn)月”活動，配合做好全市的安全生產(chǎn)大檢查專項行動。
    三是加強信訪工作，妥善處置醫(yī)療糾紛。為確保社會穩(wěn)定，市衛(wèi)生局對當前尚未解決醫(yī)療糾紛實施領(lǐng)導(dǎo)分別包案的方式進行處置。上半年接待(處)來信來訪45件，接訪來人30人次，已經(jīng)答復(fù)處理39宗，占86.7%。政府網(wǎng)站信件32件，已答復(fù)處理31件，占96.9%。共收到醫(yī)療投訴10宗，已全部得到妥善解決，為維護社會穩(wěn)定作出了積極的貢獻。
    四、深化改革，擴大公立醫(yī)院改革試點。
    (一)推進縣級公立醫(yī)院改革。繼續(xù)鞏固基層醫(yī)療機構(gòu)綜合改革，協(xié)調(diào)社保和物價部門，將基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)一般診療費納入普通門診統(tǒng)籌結(jié)算范圍，不再按診療次安適與醫(yī)療機構(gòu)結(jié)算。完成基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)債務(wù)省級審計核實工作。佛岡縣公立醫(yī)院改革總體方案已于年初出臺，已初步制定出“調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格、醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)、總控藥品目錄”等三個配套方案。6月中旬又新增加連南、陽山兩縣為縣級公立醫(yī)院改革試點，目前，正研究制訂改革方案。
    (二)深化市屬醫(yī)院人事制度改革。適應(yīng)醫(yī)院去行政化趨勢，根據(jù)市委的改革精神，對市屬醫(yī)院行政班子市管領(lǐng)導(dǎo)成員由委任制改為聘任制。2月5日，市衛(wèi)生局局長向市人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院正、副院長頒發(fā)了聘任書。
    (三)繼續(xù)推進事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)試點工作。為進一步轉(zhuǎn)變政府職能，創(chuàng)新政府服務(wù)的方式和手段，激發(fā)事業(yè)單位活力，市衛(wèi)生局確定市慢病院為事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)試點單位，于5月20日成立了清遠市慢性病防治醫(yī)院理事會，召開了理事會議，審議通過了《清遠市慢性病防治醫(yī)院章程》和清遠市慢病院發(fā)展規(guī)劃以及內(nèi)部管理制度。
    五、加快推進，實施基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化。
    (一)加強領(lǐng)導(dǎo)。市政府于3月成立了清遠市推進基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促各項工作的落實。市衛(wèi)生局多次召開局務(wù)會議，研究實施基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的責任分工。深入到基層衛(wèi)生院進行調(diào)研和督導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決實施過程中出現(xiàn)的困難和矛盾，推動基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的實施。
    (二)明確分工。為落實推進基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化工作的職責，市衛(wèi)生局對各項工作任務(wù)進行了分解。17項指標由各分管領(lǐng)導(dǎo)負責，每一項有牽頭科室，有協(xié)助科室，做到領(lǐng)導(dǎo)掛帥、任務(wù)明確、責任到位。建立了局領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系各縣(市、區(qū))的制度，由局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)分別聯(lián)系1-2個縣(市、區(qū))，以加強對各縣(市、區(qū))推進工作的指導(dǎo)和督促檢查工作。
    (三)制定方案。市衛(wèi)生局經(jīng)反復(fù)調(diào)查研究，印發(fā)了《清遠市衛(wèi)生局推進基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的具體實施方案》，以確保推進基本公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化實施方案的科學性、實用性和可操作性。方案對每一項任務(wù)指標均明確實施計劃、進度安排、責任單位和工作要求。對需政府協(xié)調(diào)的重大任務(wù)事項，由市政府專文下發(fā);對重點工作由市衛(wèi)生局專文下發(fā)。
    六、夯實基礎(chǔ)，加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)。
    (一)衛(wèi)生院建設(shè)：xx年規(guī)劃建設(shè)的的7間衛(wèi)生院中，已經(jīng)動工建設(shè)的有英德市英紅衛(wèi)生院、連南縣香坪衛(wèi)生院和三江衛(wèi)生院;連州市龍坪鎮(zhèn)衛(wèi)生院已完成招投標，進入報建階段;佛岡縣石角鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)完成圖紙設(shè)計，逕頭鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院正在辦理建設(shè)用地轉(zhuǎn)移手續(xù);陽山縣陽城鎮(zhèn)衛(wèi)生院已完成立項和建設(shè)圖紙設(shè)計。在市區(qū)衛(wèi)生局、市人民醫(yī)院、清城區(qū)洲心街辦的共同努力下，清城區(qū)洲心社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心通過創(chuàng)建國家示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的省級復(fù)核。
    (二)村衛(wèi)生站建設(shè)：完成全市129條貧困村衛(wèi)生站標準化建設(shè)是今年市政府的十件民生實事之一。到6月30日，全市已完成貧困村衛(wèi)生站標準化建設(shè)12間，在建12間，其中連州市除救護車外，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的基本設(shè)備已于3月全部配置。全面啟動鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化工作。
    (三)縣級醫(yī)院建設(shè)：清城區(qū)人民醫(yī)院和清新區(qū)人民醫(yī)院已啟動創(chuàng)建二級甲等綜合醫(yī)院的工作，市衛(wèi)生局組織部分評審專家進行了專題調(diào)研。貫徹落實市委市政府《清遠市促進中心城區(qū)擴容提質(zhì)五年行動計劃》，大力支持北部和中部中心城市、縣城和中心鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)。
    (四)縣級急救機構(gòu)建設(shè)：xx年規(guī)劃建設(shè)的英德市急救指揮中心項目已完成地質(zhì)勘探、環(huán)評工作，可行性研究報告正待批;連州市急救指揮中心項目已完成可行性研究報告、立項審批，設(shè)計圖紙方案已再報審，預(yù)計本月底可招投標。
    (五)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才隊伍建設(shè)：市府辦已下發(fā)《關(guān)于印發(fā)清遠市基層醫(yī)療衛(wèi)。
    生機構(gòu)在崗不在編人員列編實施方案的通知》，各縣(市、區(qū))已啟動解決有關(guān)人員列編工作，維護了基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍穩(wěn)定。全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)已經(jīng)啟動，41名全科醫(yī)師正式接受培訓(xùn)。分批培訓(xùn)基層衛(wèi)生骨干項目也是今年市政府的十件民生實事之一，目前正制定鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)的具體實施方案。結(jié)合廣東省老教授協(xié)會、醫(yī)學會的培訓(xùn)，上半年已有5000多人次的基層醫(yī)務(wù)人員接受了培訓(xùn)。市級醫(yī)院接受了45名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)骨干進修培訓(xùn)。市人民醫(yī)院、中醫(yī)院和婦幼保健院已分別完成70名、20名、10名大專以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生的招考工作。清遠市人民醫(yī)院已派出9名專家，分別駐點掛扶連州市人民醫(yī)院、佛岡縣人民醫(yī)院、連南縣人民醫(yī)院和陽山縣人民醫(yī)院;清遠市中醫(yī)院派出8名管理人員或?qū)＜曳謩e定點幫扶清城區(qū)、清新區(qū)、英德市、連州市、佛岡縣和陽山縣的中醫(yī)院和衛(wèi)生院。
    七、穩(wěn)步實施，建設(shè)衛(wèi)生信息化工程。
    市衛(wèi)生局與金蝶軟件(中國)有限公司簽署了清遠市區(qū)域信息平臺(一期)招標采購項目中標合同，并正式啟動建設(shè)。委托北京軟通(動力)科技有限公司組成的咨詢團隊開展我市衛(wèi)生信息化建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)查，制定區(qū)域衛(wèi)生信息化平臺規(guī)劃(咨詢規(guī)劃草案)。連州市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)管理信息系統(tǒng)不斷完善，已利用信息化手段建立全民電子健康檔案，并著手建立以一卡通為標志的醫(yī)療保健服務(wù)體系，推動建設(shè)“智慧醫(yī)療、智慧保健”，目前已有8家基層醫(yī)療機構(gòu)聯(lián)網(wǎng)運行區(qū)域衛(wèi)生信息系統(tǒng)。英德市已制定基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)管理信息系統(tǒng)建設(shè)方案，已啟動建設(shè)工作。市直各醫(yī)院以電子病歷和醫(yī)院管理為核心，大力推進醫(yī)院信息化建設(shè)。市人民醫(yī)院和中醫(yī)院已建成電子病歷和醫(yī)院管理信息化系統(tǒng)，市婦幼保健院正在全面實施電子病歷為核心的信息化系統(tǒng)工作。
    八、真抓實干，扎實落實各項衛(wèi)生工作任務(wù)。
    (一)規(guī)范管理，提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。
    1、醫(yī)療總量不斷增加。市中醫(yī)院新增床位200張，達到1000張，清遠養(yǎng)和醫(yī)院等5間民營醫(yī)院也增加了床位。目前，市直四間醫(yī)院的總床位數(shù)達到3220張;民營醫(yī)院總床位數(shù)到753張。市慢性病防治醫(yī)院加強規(guī)劃與布局，加快建設(shè)步伐，爭取盡快完成搬遷并投入使用。市政府重點建設(shè)項目清遠市中醫(yī)院門(急)診住院大樓的建設(shè)在市政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，進展順利。
    2、創(chuàng)新思路、擴面提標，深入開展“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”的醫(yī)療服務(wù)“三好一滿意”活動，將活動范圍擴大到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、婦幼保健機構(gòu)、采供血機構(gòu)、急救中心、衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和疾病預(yù)防控制機構(gòu)。進一步加強醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部管理，突出提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，大力改進醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量，切實解決群眾反映強烈的突出問題，提高群眾和社會滿意度。
    3、加強醫(yī)療機構(gòu)的管理，完成xx年度醫(yī)療機構(gòu)的校驗工作，注銷醫(yī)療機構(gòu)2間，注銷醫(yī)療機構(gòu)科目9間。組織開展醫(yī)療垃圾的專項檢查，聯(lián)合物價、環(huán)保部門下發(fā)新的醫(yī)療垃圾處理收費標準，進一步規(guī)范管理。匯同市公安局、市交通局等部門，聯(lián)合組織開展對黑救護車的專項整治行動。加大抗菌藥物專項整治力度，落實抗菌藥物分級管理制度，門診和住院病人使用抗菌藥物比例均有下降。組織開展對*品、第一類精神藥品使用情況的專項檢查。
    4、深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，改善護理工作流程，推行護士床邊工作制度，落實護理核心制度，提高護理服務(wù)質(zhì)量，保障病人醫(yī)療安全。住院病房全面施行優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)病房的醫(yī)院從原來的兩家擴展到6家。有33家鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級衛(wèi)生院在住院病區(qū)開展了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。組織全市開展了對基層醫(yī)療機構(gòu)院感管理工作的專項檢查。
    5、繼續(xù)加強無償獻血工作。完成贏之城廣場獻血屋建設(shè)，并已購置二間流動獻血屋和一臺流動獻血車，完成獻血屋的選址(市區(qū)中山公園內(nèi)、清新公園北門內(nèi))工作。英德市建成獻血屋1間，目前正對已建成的獻血屋進行改造。正在采購一臺流動獻血車。清新衛(wèi)倫單采漿站已投入使用。
    6、積極實施科教興醫(yī)。組織開展省市級繼續(xù)教育項目61項，參加者約16000人次。成功申請8個省級繼續(xù)醫(yī)學教育項目。市人民醫(yī)院的“麻醉質(zhì)量改進與意外防范*”獲批為繼續(xù)醫(yī)學教育項目，取得零的突破。組織申報清遠市科技計劃項目88項，成功獲得省醫(yī)學科研基金項目立項3項。市人民醫(yī)院建成博士后基地并首名博士后進站;全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)基地、全國腦卒中防治基地和人類輔助生殖技術(shù)服務(wù)項目通過了驗收;正在籌建基礎(chǔ)實驗室。英德市人民醫(yī)院通過了廣東醫(yī)學院非直屬附屬醫(yī)院的評審;清遠市婦幼保健院通過省高教廳、省衛(wèi)生廳組織的廣東省普通高等醫(yī)學院校教學醫(yī)院評審。
    7、大力推進中醫(yī)藥強市建設(shè)。啟動清遠優(yōu)秀中醫(yī)人才師承項目;繼續(xù)擴大中草藥的種植，珠三角開展合作，共建“大南藥大健康產(chǎn)業(yè)基地”;推薦2名優(yōu)秀中醫(yī)工作者參加省名中醫(yī)的評審;制定《清遠市中醫(yī)“治未病”健康工程實施方案》;積極推廣中醫(yī)基礎(chǔ)知識及適宜推廣新技術(shù)在基層醫(yī)院的普及應(yīng)用;與各縣區(qū)簽訂《基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程目標承諾書》，落實實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程的各項工作。
    (二)鞏固發(fā)展，提高衛(wèi)生應(yīng)急水平。
    1、落實重點傳染病防制工作。一是完善重大傳染病的監(jiān)控和預(yù)警預(yù)測制度，截止6月30日，全市無發(fā)現(xiàn)甲類管理傳染病，乙、丙類法定傳染病共報告發(fā)病16904例，死亡31例，病死率0.18%，與去年同期比，發(fā)病數(shù)下降2.46%，死亡數(shù)上升6.9%，病死率上升5.88%，狂犬病、手足口、流感等重點傳染病整體呈下降趨勢。二是繼續(xù)與廣州、肇慶等市建立和完善聯(lián)防聯(lián)控機制。三是在英德市啟動我市第二間*維持治療門診的建設(shè)工作。
    2、扎實開展擴大國家免疫規(guī)劃工作。一是完成全市兒童預(yù)防接種信息報告管理系統(tǒng)硬件安裝調(diào)試工作。二是完成了適齡兒童脊灰疫苗補充免疫和含麻疹成分疫苗查漏補種活動。三是組織對各縣(市、區(qū))共12間預(yù)防接種門診進行規(guī)范化管理和安全注射督導(dǎo)工作。緊急下發(fā)《關(guān)于進一步加強麻疹防控的通知》，迅速處置個別地區(qū)的麻疹流行事件。
    3、加強慢性非傳染性疾病的管理，建立高血壓、糖尿病報告機制。制定《清遠市高血壓病和糖尿病新發(fā)病例信息報告機制(試行)》，理順信息報告渠道，明確報告責任。據(jù)統(tǒng)計，上半年，全市納入管理高血壓患者171930人，規(guī)范管理131850人;納入管理2型糖尿病患者33989人，規(guī)范管理23808人。管理率不斷提高。
    4、規(guī)范開展慢病防治工作。市政府已下發(fā)《清遠市結(jié)核病防治規(guī)劃(20xx-20xx)》，上半年，全市共管治結(jié)核病人1366例，其中初治涂陽病人498例，完成全年任務(wù)37.7%;全市共管治麻風病現(xiàn)癥病人7例，其中新發(fā)1例，mdt管治7例，患病率為0.17/10萬;全市重性精神疾病患者登記建檔(在庫人數(shù))22363例，在管人數(shù)22348例，登記建檔率6.05‰，在全省排第2位。
    5、積極應(yīng)對突發(fā)事件。一是成立了突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，完善應(yīng)急有關(guān)預(yù)案，建立起市級應(yīng)急醫(yī)療救援隊伍，調(diào)整了專家委員會，做好突發(fā)事件事件風險隱患排查和整改工作。截止5月底，全市共發(fā)生8起突發(fā)公共衛(wèi)生事件，均已得到妥善處置。二是加強領(lǐng)導(dǎo)、科學應(yīng)對，做好h7n9禽流感疫情的防控工作。全市衛(wèi)生系統(tǒng)部動員，成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組，加大防控工作的投入，加強與農(nóng)業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)，加強了疫情監(jiān)測、應(yīng)急培訓(xùn)、物資配備、醫(yī)療救治等應(yīng)急準備工作，指定市及各縣(市)人民醫(yī)院作為定點收治醫(yī)院，組織開展防控應(yīng)急演練;加強對醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診、感染病區(qū)的檢查，落實預(yù)檢分診制度和院內(nèi)感染防控措施，執(zhí)行每日疫情零報告制度。廣泛宣傳，正確引導(dǎo)社會輿論，維護社會穩(wěn)定。在各級衛(wèi)生部門和廣大醫(yī)務(wù)人員的共同努力下，全市無發(fā)現(xiàn)人感染h7n9禽流感疫情。三是妥善處理了城區(qū)石角某化工廠有毒氣體泄露事件、連州星子某發(fā)電廠區(qū)域兒童血鉛超標事件、英德東華某電池廠區(qū)域兒童血鉛超標事件以及“做好5.15”洪災(zāi)的衛(wèi)生應(yīng)急等。
    (三)落實措施，加強婦幼保健工作。
    一是落實婦幼保健和各項監(jiān)測和管理工作。上半年，全市孕產(chǎn)婦死亡5例，孕產(chǎn)婦死亡率17.33/10萬;5歲以下兒童死亡率4.30‰;嬰兒死亡86例，嬰兒死亡率2.98‰。新生兒死亡62例，新生兒死亡率2.15‰。組織開展了xx年度婦幼保健績效考核工作。二是落實重大婦幼公共衛(wèi)生項目。上半年全市共實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補償12354人;葉酸服用人數(shù)為13450人，葉酸服用依從率85.29%，目標人群增補葉酸知識知曉率99.67%;完成婚檢13436人，婚檢率為26.91%;孕婦hiv檢測率、梅毒檢測率、乙肝表面抗原檢測率分別達到97.7%、73.4%、74.01%;開展地貧監(jiān)測篩查23814人，陽性率13.39%;新生兒代謝性疾病篩查31863人，篩查率91.63%。三是市人民醫(yī)院產(chǎn)前診斷中心通過了省衛(wèi)生廳的評審驗收，填補了我市產(chǎn)前診斷業(yè)務(wù)的空白。
    (四)加強執(zhí)法，完善衛(wèi)生監(jiān)督體系。
    一是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。上半年，共出動監(jiān)督執(zhí)法1564人次，380車次，對各類場所監(jiān)督檢查1102間次，發(fā)出衛(wèi)生監(jiān)督意見書788份，立案9宗，結(jié)案8宗，占88.9%，罰款2.25萬元，取締7間次。
    二是制定《清遠市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作實施方案》，全部落實衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度。目前，全市有7個縣(市、區(qū))的86所衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)已開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，聘請專(兼)職衛(wèi)生協(xié)管員255人，聘用村信息員367人。
    三是加強12320衛(wèi)生熱線的管理。制定《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心工作規(guī)范》、《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心工作制度》《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心服務(wù)大廳十不準》、《衛(wèi)、生熱線管理職責》和《清遠市12320衛(wèi)生熱線中心接話大廳安全管理制度》等規(guī)章制度，保障12320衛(wèi)生熱線正常進行。上半年，業(yè)務(wù)處理71宗，其中投訴5宗。
    四是全面實施“一網(wǎng)式”行政審批制度，規(guī)范行政審批行為，優(yōu)化和規(guī)范行政審批流程。市衛(wèi)生局所有行政審批服務(wù)事項都已開通網(wǎng)上申報功能。
    (五)扎實推進，積極開展愛國衛(wèi)生運動。
    一是認真落實健康教育工作。佛岡縣已啟動無煙醫(yī)療機構(gòu)培訓(xùn)指導(dǎo)基地的創(chuàng)建工作。二是開展控煙宣傳活動。三是積極開展除害防病工作。組織起草了《清遠市愛國衛(wèi)生管理規(guī)定》報市政府審定。四是加強協(xié)調(diào)，推進創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市以及美麗宜居小鎮(zhèn)、美麗宜居村莊示范建設(shè)工作。加強除“四害”工作，協(xié)助推進“五城同創(chuàng)”工作。
    (六)履行職責，做好干部保健和重大活動醫(yī)療保障工作。
    一是召開保健工作專題會議，組織保健專家和保健工作者認真學習干部保健工作管理規(guī)定，分解落實保健各項工作任務(wù)，確保優(yōu)質(zhì)高效地完成干部保健各項任務(wù)。二是堅持為干部保健對象提供優(yōu)先、優(yōu)越的醫(yī)療服務(wù)，半年來，為干部保健對象提供門診服務(wù)1330人次，提供住院醫(yī)療服務(wù)49人次，共上報干部保健對象病情報告49份。三是加強干部保健基地建設(shè)。市中醫(yī)院干部保健基地配備較先進的設(shè)備和較高素質(zhì)人員，為保健對象提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療保健服務(wù)。市人民醫(yī)院也已啟動保健基地建設(shè)。四是做好重大活動的醫(yī)療衛(wèi)生保障。上半年共派出醫(yī)務(wù)人員50多人次，衛(wèi)生監(jiān)督員30多人次，開展重要會議和重大活動醫(yī)療保障20次，沒有發(fā)生責任事故。
    與此同時，衛(wèi)生宣傳與普法、醫(yī)學考試、醫(yī)療事故鑒定、扶貧雙到、計劃生育等工作也取得新成績。
    九、存在的主要問題。
    (一)市衛(wèi)生局目前只有編制20名，近年來，市委市政府高度重視衛(wèi)生工作，工作量日益增加，局機關(guān)工作人員超負荷工作，工作效率和質(zhì)量有待進一步提高。
    (二)藥品采購改革方案需在實施在不斷完善。
    (三)醫(yī)療安全仍存在隱患，醫(yī)療糾紛時有發(fā)生，平安醫(yī)院的創(chuàng)建需各相關(guān)部門的能力合作，創(chuàng)建平安清遠任重道遠。
    (四)縣級公立醫(yī)院改革的瓶頸仍未突破，進展緩慢。
    (五)實施基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化的縣級財政資金保障有一定的困難，機制保障有待完善。
    (六)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)有待加強。高層次人才的引進有困難，招聘珠三角退休醫(yī)師到基層醫(yī)療機構(gòu)支醫(yī)工作未能取得實質(zhì)進展。
    (七)公共衛(wèi)生體系還存在薄弱環(huán)節(jié)，市疾控中心的改革以及清城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、疾病預(yù)防控制中心的建設(shè)仍未完成。
    (一)繼續(xù)加強黨建和糾風工作，協(xié)助成立成立中共清遠市民營醫(yī)院黨委，實施正風行動，完善藥品采購改革方案，開展民主評議政風行風活動。
    (二)推進廉潔誠信醫(yī)院建設(shè)，制定創(chuàng)建平安醫(yī)院實施方案，全面推動創(chuàng)建平安清遠工作。
    (三)加快佛岡縣、連南縣和陽山縣的縣級公立改革步伐，完善相關(guān)改革保障機制。
    (四)實施督導(dǎo)檢查，加強進展信息報送制度，穩(wěn)步推進實施基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)均等化，加強對市十件民生實事進展情況的督導(dǎo)檢查，確保如期完成今年任務(wù)。
    (五)協(xié)調(diào)市直有關(guān)部門和清城區(qū)政府，完成市疾病預(yù)防中心改革和清城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所與疾病預(yù)防控制中心的籌建工作。
    (六)扎實做好醫(yī)療和公共衛(wèi)生的各項工作，完成各項工作任務(wù)。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇二
    今年以來，xx區(qū)市民服務(wù)中心衛(wèi)生局窗口積極相應(yīng)區(qū)委、政府的號召，堅持以人為本，服務(wù)至上，轉(zhuǎn)變作風，提高效率，以創(chuàng)建巾幗示范崗、紅旗窗口，服務(wù)標兵為目標。把創(chuàng)新服務(wù)項目作為重點工作來抓，窗口全體工作人員團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實、扎實工作，發(fā)揮衛(wèi)生局良好的工作作風，進一步轉(zhuǎn)變觀念，提高依法行政水平和工作效率，順利完成了計劃中的各項工作任務(wù)。
    （一）同心協(xié)力、扎實工作，工作成績明顯。
    嚴格遵守中心制定的崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問責任制、失職追究制和請假考勤制等，不斷提高辦事效率。窗口辦公用品擺放整齊衛(wèi)生清潔，工作人員文明禮貌，微笑服務(wù)，為群眾創(chuàng)造良好的辦事環(huán)境，提高群眾對政府部門依法行政及效能的滿意度。今年一季度窗口又被中心評為紅旗窗口。
    （二）嚴格落實各項制度，推進了政務(wù)公開制度建設(shè)。
    不論是到窗口咨詢還是電話咨詢窗口工作人員總是不厭其煩始終履行一次性告知制度，到目前共接待咨詢3385人次，受理申請386件，工作人員不斷創(chuàng)新通過電話、短信、網(wǎng)絡(luò)和申請人聯(lián)系，使得辦事過程中少跑路，明顯提高了辦事效率。窗口工作受到市民滿意的評價。
    工作中嚴格按照《行政許可法》的要求，公開、公正、公平，按規(guī)定流程，規(guī)定時限辦結(jié)，限期辦結(jié)率100%，沒有發(fā)生一件錯辦件和信訪投訴件，維護了市民服務(wù)中心和衛(wèi)生局的形象。
    （三）加強內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。
    進一步完善協(xié)調(diào)內(nèi)部管理工作，在內(nèi)部建章立制上下功夫，按照區(qū)市民服務(wù)中心的要求，做好衛(wèi)生局進駐窗口審批事項的疏理，明確了窗口每位工作人員的工作職責，努力形成分工明確各負其責，相互配合，創(chuàng)建了良好的工作氛圍。
    （四）加強業(yè)務(wù)、政治學習，提高綜合素質(zhì)。
    我們根據(jù)窗口女同志較多的情況，精心制定了創(chuàng)建區(qū)級巾幗示范崗的.工作計劃，積極組織窗口全體工作人員加強業(yè)務(wù)知識學習，積極參加中心組織的每一次政治學習，還經(jīng)常組織工作人員進行工作方法交流，妥善把握好工作的原則性和靈活性，在依法行政的前提下實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。充分發(fā)揮女同志耐心細致的優(yōu)點，服務(wù)周到成效顯著，提升了服務(wù)質(zhì)量，提高了依法行政的水平。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇三
    繼續(xù)深入落實醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，進一步完善新的體制機制。一是深化基層衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革。市政府對基層醫(yī)藥衛(wèi)生機構(gòu)專項補助和經(jīng)常性收支差額補助列入財政預(yù)算，建立了持續(xù)有效的財政保障機制。同時完善績效分配機制，適當提高獎勵性績效工資比例，基層衛(wèi)生人員的工作積極性被充分調(diào)動。二是鞏固完善基本藥物制度。理順了工作流程，藥品采購、配送、結(jié)算更順暢，并對基層醫(yī)務(wù)人員的基本藥物應(yīng)用知識進行培訓(xùn)，促進了基本藥物的首選和合理使用。截至目前，我市網(wǎng)上采購基本藥物2623.32萬元。三是提高基層衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力。依據(jù)“村集體出地、財政出資、產(chǎn)權(quán)歸村、衛(wèi)生院管理”的原則，我們在全市統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)303所高標準村衛(wèi)生室，實現(xiàn)全覆蓋，達到“小病不出村”的目標。同時，按照省、市農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓(xùn)計劃，對鄉(xiāng)村醫(yī)生、衛(wèi)生院公共衛(wèi)生人員、藥劑人員進行培訓(xùn)，進一步強化基層衛(wèi)生人員隊伍素質(zhì)。四是深化市醫(yī)院綜合改革。為完善醫(yī)院激勵約束機制，強化公益屬性，我們參照《中華人民共和國公司法》，研究制定了《關(guān)于建立市醫(yī)院法人治理機制的意見(試行)》，并經(jīng)市政府常委會議討論通過下發(fā)。通過建立市醫(yī)院理事會、監(jiān)事會和院務(wù)管理委員會，積極探索實施政事分開、管辦分開，建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互分工、相互制衡的權(quán)力運行機制，落實市醫(yī)院獨立法人地位和自主經(jīng)營管理權(quán)。
    二、新農(nóng)合保障水平大幅提高。
    今年，我市新農(nóng)合在各級財政補助的基礎(chǔ)上，市財政追加投入每人220元，使人均籌資水平達到560元，仍為河北省最高水平。全市參合人數(shù)332374人，參合率96.82%。補償封頂線由的15萬元提高至30萬元;衛(wèi)生院報銷比例提高至95%，使用國家基本藥物目錄和河北省納入基本藥物管理的非基本藥物目錄的藥品，住院補償比例提高5個百分點，基本實現(xiàn)了具有三河特色的免費醫(yī)療;二級醫(yī)院報銷比例達到80%以上;域外醫(yī)院根據(jù)醫(yī)療費用分段按不同比例報銷，最高報銷比例為75%;同時，將門診特病、慢病種類增加至18種;慢病門診補償比例提高至50%;門診統(tǒng)籌補償封頂線提高至70元、補償比例為50%，使全市參合農(nóng)民的受益程度更高。截至6月20日，全市共補償167509人次，補償金額為5556.13萬元;慢病補償2058人次，補償金額為4.94萬元。
    三、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程加快推進。
    今年的建設(shè)項目共有6項。一是市醫(yī)院綜合門診樓、急診醫(yī)技樓工程項目。綜合門診樓工程總建筑面積10433.67平方米。急診醫(yī)技樓工程總建筑面積11056.2平方米。預(yù)計總投資9300萬元。目前，工程主體已完工，正在進行內(nèi)部裝修，預(yù)計年底前全部完工。二是市衛(wèi)生監(jiān)督所改擴建項目。該項目為中央投資項目，在衛(wèi)生局院內(nèi)新建500平方米，改造原有建筑1200平方米，總投資300萬元(不包括前期費用)。目前，該項目新擴建部分已完成并投入使用，改造部分正在進行中。三是市“120”急救指揮中心項目。該項目為中央投資項目，工程地址在市衛(wèi)生局院內(nèi)，計劃改造原有建筑500平方米，同時購置急救車輛2臺及部分車載設(shè)備和急救指揮調(diào)度設(shè)備。項目總投資320萬元。在完成人員招錄、設(shè)備調(diào)試、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、制度建設(shè)等各項準備工作后，指揮中心已于7月1日正式投入運行。四是高標準村衛(wèi)生室項目。今年，我們按照每所投入30萬元、建筑面積不少于120平方米、“五室”獨立的標準，繼續(xù)在全市建設(shè)集體產(chǎn)權(quán)高標準村衛(wèi)生室，目前，303所村衛(wèi)生室建設(shè)工程已經(jīng)全部完工，正在對部分村衛(wèi)生室進行附屬設(shè)施建設(shè)。五是高樓中心衛(wèi)生院擴建項目。在院內(nèi)建框架結(jié)構(gòu)四層樓房一棟，占地800平方米，總建筑面積3016平方米，同時地面硬化4000平方米，并新建配電設(shè)施，項目總投資900萬元。目前，工程主體已完工，正在進行內(nèi)外裝修。六是新集中心衛(wèi)生院擴建工程。在院內(nèi)建框架結(jié)構(gòu)二層樓房一棟，占地770平方米，建筑面積1516平方米，同時地面硬化1200平方米。項目總投資450萬元，其中申請中央預(yù)算內(nèi)資金195萬元，本市財政配套資金255萬元。目前，工程主體已完工，正在進行二次結(jié)構(gòu)施工。
    四、公共衛(wèi)生服務(wù)項目扎實開展。
    我市自啟動國家基本和重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。三年多來，衛(wèi)生局在管理、機制、服務(wù)等方面不斷改革與創(chuàng)新，將公共衛(wèi)生工作引向縱深，全面推進公共衛(wèi)生服務(wù)均等化，普惠xx市民。在基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目方面。目前，我市共建立居民健康檔案473193份，建檔率達88.6%;建立電子檔案400925份，建檔率達75.7%。今年，共為15397名65歲以上老年人進行了免費體檢，為0-6歲兒童接種疫苗66943劑次，對1978名兒童、3334名孕產(chǎn)婦實行了保健管理，對40637名高血壓患者、12420名2型糖尿病患者實行了健康管理，對1455名重性精神疾病患者實行登記管理。傳染病防治、健康教育、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管等項目也取得了較好成效。在重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目方面。今年，共對17名艾滋病患者、907名結(jié)核病患者進行了規(guī)范管理，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助1382人。
    五、慢性病防控示范區(qū)創(chuàng)建全面展開。
    以創(chuàng)建國家慢性病防控示范區(qū)為切入點，把衛(wèi)生工作重心轉(zhuǎn)移到慢病防控的戰(zhàn)略任務(wù)上來。我們在去年創(chuàng)建70個示范村的基礎(chǔ)上，今年繼續(xù)創(chuàng)建100個，覆蓋10萬人口。同時，積極引入燕郊輔仁醫(yī)院、糖尿病醫(yī)院等民營醫(yī)院參與其中，并依托燕郊輔仁醫(yī)院成立了“三河慢性病綜合防控實訓(xùn)基地”，特邀北京的慢病防控專家為項目顧問，為慢性病防控工作提供技術(shù)支持、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和人員培訓(xùn);依托糖尿病醫(yī)院成立了“中華糖尿病協(xié)會xx市糖尿病教育基地”，在中華糖尿病協(xié)會專家的指導(dǎo)幫助下，開展多途徑、全方位的糖尿病防治工作，形成對糖尿病的預(yù)防、治療、康復(fù)、科研、健康教育為一體的綜合服務(wù)模式。此外，我們在示范村建立“慢病關(guān)愛小屋”、“健康加油站”、“健康步道”等多項基礎(chǔ)設(shè)施;為居民配備自助檢測設(shè)備，提供身高、體重、腰圍、血壓等自助檢測服務(wù);組織文藝演出團體和健康教育骨干開展健康教育巡講巡演進社區(qū)、進村街等各項活動，倡導(dǎo)健康的生活方式和行為習慣;充分利用各種媒體，在廊坊日報開專欄，在三河電視臺設(shè)專題、在黃金時間播公益健教宣傳片，營造了慢病防控的濃厚氛圍。目前，防控示范村慢病管理率達100%，高血壓控制率達51%、糖尿病控制率達50%，遠遠高出先進地區(qū)20%的控制率，初步形成了小病進社區(qū)、大病進醫(yī)院、康復(fù)回社區(qū)的防治格局。
    六、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量明顯提升。
    一是開展“三好一滿意”活動。按照省、市文件精神，制訂出臺了《衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動工作方案》，以人民群眾滿意為目標，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)療質(zhì)量，加強醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部管理，改善服務(wù)態(tài)度，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，規(guī)范服務(wù)行為，提升患者和社會滿意度。二是開展抗菌藥物使用專項整治活動。進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，促進抗菌藥物合理使用，有效控制細菌耐藥，保障患者合法權(quán)益和用藥安全，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，為群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。三是開展對口支援、醫(yī)療下鄉(xiāng)活動。繼續(xù)深入開展縣級醫(yī)院對口支援衛(wèi)生院工作，全市7所二級醫(yī)院分別支援10所衛(wèi)生院，積極履行對口支援協(xié)議和各項職責，幫助受援衛(wèi)生院完善管理措施，強化醫(yī)院管理理念，提高醫(yī)療服務(wù)能力和水平，滿足當?shù)匕傩湛床【歪t(yī)需求。四是加強麻、精藥品的管理。按照上級文件精神，通過日常監(jiān)管、流通秩序、藥品運輸?shù)榷鄠€環(huán)節(jié)，通過檢查未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為。
    七、重大疾病防治、免疫規(guī)劃工作穩(wěn)步推進。
    首先，做好重大疾病防控工作。積極落實結(jié)核病防治項目要求，對結(jié)核病患者進行免費檢查治療、全程督導(dǎo)服藥;對重點傳染病進行主動疫情監(jiān)測，指導(dǎo)學校、醫(yī)療機構(gòu)落實防控措施，手足口病、水痘、流行性腮腺炎、霍亂、出血熱等傳染病得到有效控制;積極開展艾滋病自愿咨詢檢測及重點人群主動監(jiān)測，艾滋病繼續(xù)保持低流行狀態(tài)。今年以來，共接診結(jié)核病檢查505人，確診病人95人;艾滋病檢測7520人次，測出陽性3人，共為17名艾滋病病人建立了完整檔案，定期進行治療隨訪，按季度進行cd4檢測。此外，認真做好人感染h7n9禽流感防控工作，健全組織，完善預(yù)案，開展培訓(xùn)，加強監(jiān)測，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早隔離、早治療”，保護人民健康和社會穩(wěn)定。其次，加強免疫規(guī)劃工作。為保障消除麻疹目標如期順利實現(xiàn)，我市根據(jù)省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一要求，各接種單位全部實行“周”或“日”開放，方便群眾接種。并通過入園、入校積極開展脊灰、麻疹疫苗的篩查補種工作，有效消除了免疫空白人群。全市新生兒一個月內(nèi)建卡率、建證率達99%以上，卡、證相符率達98%以上。
    八、婦幼衛(wèi)生工作得到加強。
    今年3月，市婦幼保健院順利通過省級專家組的評審，成功晉升為二級甲等婦幼保健機構(gòu)，標志著我市婦幼衛(wèi)生工作實現(xiàn)了新跨越。與此同時，各項工作得到了全面加強。一是孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。全市孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率為87.04%，早孕建卡率為91.46%，產(chǎn)后訪視率為91.18%，住院分娩率達100%，高危住院分娩率達100%。二是兒童系統(tǒng)管理工作。3歲以下兒童系統(tǒng)管理率89.40%，嬰兒死亡率4.12‰，5歲以下兒童死亡率5.14‰。三是婦女病普查普治工作。對婦女的常見病、多發(fā)病、“兩癌”做到早發(fā)現(xiàn)、早治療，極大地保障了婦女的身心健康。四是增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷工作。上半年為全市準備懷孕的農(nóng)村婦女在孕前3個月至孕早期3個月免費增補葉酸人，降低了我市神經(jīng)管缺陷發(fā)生率，提高了出生人口素質(zhì)。五是落實出生缺陷三級預(yù)防措施。通過全面普及婚前醫(yī)學檢查知識，增強了適婚青年的自覺婚檢意識，已為2575對新婚男女進行了婚檢;為新生兒進行聽力篩查、疾病篩查和先心病篩查，疾病篩查率95.42%，聽力篩查率97.09%,網(wǎng)上錄入信息率100%，對2718名兒童進行了先心病篩查，篩出疾病患兒68名。六是做好“降消”項目。進一步降低了孕產(chǎn)婦死亡率，消除新生兒破傷風發(fā)生率，保證孕產(chǎn)婦及兒童急救“綠色通道”暢通，加強了孕產(chǎn)婦兒童急救轉(zhuǎn)診網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，加強轉(zhuǎn)診網(wǎng)絡(luò)規(guī)范管理，提高了婦幼保健服務(wù)能力。七是加強《出生醫(yī)學證明》管理。全市的《出生醫(yī)學證明》簽發(fā)嚴格按照管理辦法全部微機發(fā)放，并使用了身份證識別系統(tǒng)。同時，對全市助產(chǎn)機構(gòu)開展專項檢查，并隨時從網(wǎng)上了解出生證明開具情況，將《出生醫(yī)學證明》管理納入了全面監(jiān)管的軌道。
    九、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加大。
    今年，在組建六個基層執(zhí)法隊的基礎(chǔ)上，在村級聘用了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息員，明確了鄉(xiāng)村醫(yī)生衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的職能任務(wù)，強化了鎮(zhèn)村兩級特別是村級的衛(wèi)生監(jiān)管，使衛(wèi)生監(jiān)督觸角延伸到了最基層，為全市農(nóng)民擰緊了衛(wèi)生“安全閥”。與此同時，深入開展了肉及肉制品、食用油、食品添加劑、食用明膠、甲醛白菜等餐飲消費環(huán)節(jié)食品安全整治活動，并取得了顯著成效。共監(jiān)督檢查餐飲服務(wù)單位1403家1600戶次，監(jiān)督檢查覆蓋率達100%。通過整治，我市餐飲單位衛(wèi)生管理水平大幅提高，無證經(jīng)營行為得到遏制，設(shè)施配備齊全，環(huán)境整潔衛(wèi)生，餐飲服務(wù)許可證持證率明顯提升;餐飲單位建檔率、違法行為查處率、量化分級管理實施率、食品原料采購索證臺帳建立率得到有效提升。對公共場所、飲用水、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病及消毒產(chǎn)品進行監(jiān)督檢查。此外，加大醫(yī)政執(zhí)法工作力度，上半年共出動執(zhí)法車輛340輛次，執(zhí)法人員1200人次，檢查各級各類醫(yī)療機構(gòu)140余家，查處違規(guī)發(fā)布醫(yī)療廣告2家，取締無證行醫(yī)5家，超范圍行醫(yī)3家，案件移送1家。通過強有力的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，有力地凈化了市場，為保障人民群眾身體健康做出了積極貢獻。
    十、衛(wèi)生人才培養(yǎng)顯著增強。
    我們在市糖尿病醫(yī)院成立了xx市衛(wèi)生局培訓(xùn)中心，按照《-衛(wèi)生人才培養(yǎng)“315”行動計劃》，對全市衛(wèi)生系統(tǒng)各級各類人員進行規(guī)范、系統(tǒng)培訓(xùn)，認真開展基層衛(wèi)生技術(shù)人員“三百”培訓(xùn)，引進一支高層次專家隊伍，培養(yǎng)五類急需專業(yè)人員，促進我市衛(wèi)生人才培養(yǎng)和隊伍建設(shè)，提升醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量。同時，積極組織各級各類的專業(yè)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)。此外，定期邀請清華、北大等知名高校教授為全市醫(yī)療單位干部職工進行培訓(xùn)。目前，已經(jīng)組織開展了衛(wèi)生禮儀公關(guān)培訓(xùn)、價值觀建設(shè)培訓(xùn)以及中層管理人員的團隊拓展訓(xùn)練，從多方面、多角度提升衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工的綜合素質(zhì)。
    一是完善新農(nóng)合保障制度。繼續(xù)加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管，規(guī)范醫(yī)療行為，加大稽查力度，降低參合患者的醫(yī)療費用，對套取合作醫(yī)療基金行為給予嚴厲打擊，確保新農(nóng)合基金安全，力爭使我市新農(nóng)合政策范圍內(nèi)補償比達到75%以上。同時深入推進門診統(tǒng)籌工作，進一步加大新農(nóng)合政策的宣傳力度，利用多種形式進行宣傳，使新農(nóng)合政策深入人心，讓廣大農(nóng)民切實得到實惠。
    二是推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。繼續(xù)做好市醫(yī)院綜合門診樓和急診醫(yī)技樓、衛(wèi)生監(jiān)督所、高樓和新集中心衛(wèi)生院建設(shè)，在保證質(zhì)量的前提下加快建設(shè)速度，力爭早日完工。積極做好燕郊公共衛(wèi)生服務(wù)中心項目的前期準備工作，力爭早日開工建設(shè)。
    三是鞏固公共衛(wèi)生服務(wù)項目。嚴格按照醫(yī)改的目標要求，提高精細化管理水平，把每一項服務(wù)做精做實，使公衛(wèi)項目易于服務(wù)、易于考核、易于監(jiān)督，讓民眾看得見、摸得著。同時，對公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施過程中發(fā)現(xiàn)的不平衡問題和薄弱環(huán)節(jié)進行全面完善，找差距、找不足，定措施、抓落實，提高建檔率、管理率和受益率，推進公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。
    四是加快慢性病示范區(qū)創(chuàng)建。認真做好100個慢性病防控示范村創(chuàng)建工作，完成健康體檢、慢病篩查、規(guī)范管理等工作。同時，加大健康教育宣傳力度，繼續(xù)開展學校健康教育“小手拉大手”活動，組織文藝演出團體和健康教育骨干開展健康教育巡講巡演進社區(qū)、進村街等各項活動，倡導(dǎo)健康的生活方式和行為習慣，提高慢病防控的質(zhì)量和水平，確保10月份順利通過國家級慢性病防控示范區(qū)的`評審驗改。
    五是加強醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理。加強基本藥物配備使用管理，推進基本藥物優(yōu)先使用與合理使用制度，開展基本藥物臨床應(yīng)用指南和處方集培訓(xùn)。深入推進“三好一滿意”和“抗菌藥物合理使用專項整治”活動，提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)療質(zhì)量。積極引入醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機制，增強醫(yī)療糾紛防范意識，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。加強人員準入和執(zhí)業(yè)行為管理，認真貫徹實施《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《護士條例》，依法嚴格做好執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)護士的注冊、換證工作。
    六是做好重大疾病防控和婦幼衛(wèi)生工作。加大對手足口病、流行性腮腺炎、流感等重大傳染病的防控工作，嚴防疫情發(fā)生和蔓延。抓好艾滋病、結(jié)核病等重大傳染病防控，完善防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高防治整體水平。夯實常規(guī)免疫基礎(chǔ)，保證國家免疫規(guī)劃疫苗接種率達90%以上，麻疹疫苗兩劑次接種率達到95%以上。繼續(xù)做好孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理的工作，提高管理率，降低死亡率。對孕產(chǎn)婦開展免費產(chǎn)前篩查，降低出生缺陷兒的發(fā)生率。加強農(nóng)村婦女增補葉酸、免費婚檢、艾滋病檢測和“降消”工作，提高全市婦幼保健服務(wù)能力。
    七是繼續(xù)實施“大學生村醫(yī)”工程。按照我市的招聘計劃，繼續(xù)招聘50名臨床、公共衛(wèi)生、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)的大學生村醫(yī)充實到村衛(wèi)生室，管好用好大學生村醫(yī)隊伍，對現(xiàn)有村醫(yī)隊伍嚴格考核，實行退出機制。同時，選派衛(wèi)生院執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師充實到白點村，使鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍素質(zhì)整體提高。
    八是切實做好衛(wèi)生監(jiān)督工作。依托基層衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，全面加強農(nóng)村食品衛(wèi)生監(jiān)督工作，不斷完善城鄉(xiāng)聯(lián)動的監(jiān)管機制。進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，繼續(xù)深入開展各個領(lǐng)域的專項行動，做好重大活動衛(wèi)生監(jiān)督保障工作和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處理。
    九是全面強化衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)。按照全面開展、扎實推進、務(wù)求實效的要求，全面推進衛(wèi)生系統(tǒng)政務(wù)、黨務(wù)公開和行風建設(shè)，提高辦事效率，規(guī)范職業(yè)行為，逐步建立起機構(gòu)合理、配置科學、程序嚴密、運行公開、監(jiān)督有力、制約有效的管理運行機制，形成完善的組織體系和工作體系。
    十是加快推進衛(wèi)生信息化建設(shè)。完善衛(wèi)生局門戶網(wǎng)站建設(shè)，加強對網(wǎng)站的管理、操作與維護。同時，加快建設(shè)衛(wèi)生信息平臺，實現(xiàn)各醫(yī)療機構(gòu)系統(tǒng)與平臺的對接、發(fā)展模式的轉(zhuǎn)型，最終達到全市醫(yī)療衛(wèi)生信息資源的共享。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇四
    半年來，我區(qū)衛(wèi)生部門在區(qū)委、區(qū)國家的領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的指導(dǎo)下，認真貫徹衛(wèi)生工作的方針政策，緊緊圍繞區(qū)國家*年工作計劃和市衛(wèi)生局的工作安排，加強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，狠抓落實，推進我區(qū)衛(wèi)生工作全面發(fā)展，扎實抓好各項工作，為我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展及人民身心健康提供良好的衛(wèi)生保障。
    一、加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)，提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理能力。
    著力加強疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健體系的綜合能力建設(shè)，嚴格按照《海滄區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》的要求抓好各項措施的落實，通過各種途徑做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理技術(shù)人員培訓(xùn)、演練等工作，提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急隊伍應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力和水平，做好相應(yīng)物質(zhì)的儲備工作。有力、有序、有效地防范和處理以“呼吸道疾病”、“麻疹”“食物中毒”為重點的各項突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
    二、加強基層衛(wèi)生單位硬件建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)條件。
    積極爭取，多方協(xié)調(diào)各有關(guān)部門為區(qū)公共衛(wèi)生綜合樓建設(shè)提供方便，促成工程盡早動工，目前該項目正在進行施工招投標，預(yù)計7月底開工，明年底完工。抓緊東孚衛(wèi)生院病房樓建設(shè)，確保其工程計劃能夠如期進行，該項目已通過驗收，正在進行收尾工作。認真做好東孚衛(wèi)生院醫(yī)技樓、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心業(yè)務(wù)用房建設(shè)的各項前期準備工作，促其盡早動工建設(shè)。同時，積極爭取資金，為基層衛(wèi)生單位添置、更新一批急需的基本醫(yī)療器械和必要的搶救設(shè)備，以改善其基本醫(yī)療條件和公共衛(wèi)生服務(wù)條件。
    三、加強衛(wèi)生隊伍建設(shè)，提高綜合服務(wù)素質(zhì)和水平。
    一是抓好衛(wèi)生隊伍的政治理論學習，提高政治思想素質(zhì)。
    二是強化衛(wèi)生隊伍業(yè)務(wù)能力建設(shè)，進一步建章立制，明確職責，采取多種形式對技術(shù)人員的專業(yè)業(yè)務(wù)知識和技能進行強化培訓(xùn)，使之能夠嚴格按照各項法律法規(guī)開展工作，提高技術(shù)服務(wù)水平。
    三是通過公開招聘方式充實基層衛(wèi)生單位的衛(wèi)生技術(shù)人員11名，目前正在進行考核工作。四是做好鄉(xiāng)村醫(yī)生的監(jiān)督管理工作，對鄉(xiāng)村醫(yī)師進行必要的培訓(xùn)，促使其業(yè)務(wù)水平得到進一步提高。五是積極開展精神文明創(chuàng)建活動，結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)特點，在醫(yī)療衛(wèi)生單位中開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的“醫(yī)院管理年”活動和“情暖醫(yī)院，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動。
    四、加強醫(yī)療行業(yè)管理，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。
    加強醫(yī)政監(jiān)管，從制度建設(shè)上抓好醫(yī)療質(zhì)量管理。嚴厲打擊無證行醫(yī)和非法行醫(yī)，杜絕個體開業(yè)醫(yī)開展“藥流”、“人流”、“引產(chǎn)”等非法行醫(yī)活動，并匯同計生、技術(shù)監(jiān)督部門開展“禁止非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠”的專項整治活動。切實防范醫(yī)療事故，保障醫(yī)療安全。今年以來，共取締非法診所17家，沒收藥品器械價值3000余元，凈化了我區(qū)醫(yī)療市場。此外，配合區(qū)委組織部做好干部保健的各項工作。
    五、貫徹“預(yù)防為主”方針，切實抓好疾病預(yù)防控制工作。
    以貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》為龍頭，把防治呼吸道傳染病、艾滋病、血絲蟲病、結(jié)核病等做為工作重點，加強流腦、麻疹、流感、鼠疫、霍亂、病毒性肝炎等各種傳染病的監(jiān)測、預(yù)警和控制工作。認真抓好免疫規(guī)劃工作，做好各項常規(guī)免疫、強化免疫和查漏補種工作，開展規(guī)范化預(yù)防按種門診建設(shè)的前期工作，提高接種質(zhì)量和水平，有效控制傳染病的發(fā)病率。強化對全區(qū)醫(yī)務(wù)人員有關(guān)防治知識和技能的全員培訓(xùn)，保持傳染病報告渠道的.暢通，做好傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作并保證直報質(zhì)量。認真做好慢性病、地方病的控制和防治工作，積極開展職業(yè)病預(yù)防及職業(yè)衛(wèi)生防治工作。今年1-5月，共報告乙類傳染病7種154例，報告丙類傳染病4種86例；結(jié)核病報告28例，其中初次涂陽病人8例，初次涂陰病人20例，全程督導(dǎo)6例，全程管理2例，對鄉(xiāng)村兩級督導(dǎo)30次。開展鼠疫監(jiān)測216份、霍亂監(jiān)測60份、碘鹽監(jiān)測128份、腸道門診監(jiān)測31例。同時，布置職業(yè)衛(wèi)生安全危害因素調(diào)查，下發(fā)企業(yè)基本情況調(diào)查表180份。
    六、堅持依法治理，加強衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作。
    圍繞創(chuàng)建全國文明城市開展一系列衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作，根據(jù)區(qū)委和市衛(wèi)生局有關(guān)創(chuàng)建文明城市的要求，制訂《海滄區(qū)創(chuàng)建全國文明城市食品和公共場所衛(wèi)生工作方案(細化)》，提出整治目標和進度要求，將全區(qū)分為五個整治片區(qū)，并在每個片區(qū)設(shè)立了責任衛(wèi)生監(jiān)督員和完成的時間進度表。通過電視、媒體、傳單、會議等手段在食品和公共場所經(jīng)營者及群眾中廣泛宣傳創(chuàng)建文明城市的要求和決心；共發(fā)放各種宣傳單10000多份，接受相關(guān)咨詢4000多人次，召開海滄區(qū)食品與公共場所經(jīng)營業(yè)主動員會，使大部分食品和公共場所的經(jīng)營者了解創(chuàng)建內(nèi)容及自己的職責，進一步主動配合做好創(chuàng)建工作。今年以來，共出動衛(wèi)生監(jiān)督員多人次，清理整頓2023家經(jīng)營單位，有證1967家，無證56家，發(fā)證率97.2％，新發(fā)衛(wèi)生許可證1462本、從業(yè)人員健康證5970本，其他無證經(jīng)營單位大部分正在辦理健康證或整改中。與此同時，繼續(xù)抓好“餐桌污染”整治活動，采取經(jīng)常性與突擊性相結(jié)合的方式進行監(jiān)督檢查，進行定期和不定期的食品抽檢、送檢工作。開展以預(yù)防夏季腸道傳染病流行和食物中毒事件發(fā)生為中心的專項整治工作和各項衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作，做好食堂食品衛(wèi)生量化分級管理工作，提高餐飲行業(yè)管理質(zhì)量，切實保護人民群眾身體健康。對違反衛(wèi)生方面法律法規(guī)的經(jīng)營單位和個人，依法進行教育、處罰。今年來，共取締無證經(jīng)營單位92家、制假售假窩點3家，沒收非法經(jīng)營工具價值5000多元，沒收、銷毀偽劣食品及過期霉變糧食1000公斤，罰沒款人民幣5000元。
    七、加強婦幼保健工作，滿足婦女兒童的保健需求。
    認真落實《母嬰保健法》、《婦女發(fā)展綱要》、《兒童發(fā)展綱要》，圍繞提高婦女兒童健康水平開展母子系列保健工作，認真履行區(qū)國家下達的計生責任任務(wù)，禁止非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別，依法規(guī)范各項保健服務(wù)，提高出生人口素質(zhì)。落實《女工勞動保護條例》，開展女工疾病普查普治工作，提高全區(qū)婦女健康水平和生活質(zhì)量。上半年，產(chǎn)前檢查率99.38%，孕早期檢查率94.92%，產(chǎn)后訪視率96.3%。參加系統(tǒng)管理人數(shù)596人，系統(tǒng)管理率91.83%，住院分娩率100%，高危篩查率35.5%，高危管理率100%，無孕產(chǎn)婦死亡；全區(qū)7歲以下兒童保健率87.14%。已完成第一輪婦科病的普查普治工作，共普查4135人，查出婦科病即給予治療及指導(dǎo)，各種婦科病發(fā)病率正在進一步統(tǒng)計分析中。
    此外，加大婚檢宣傳力度，改變服務(wù)觀念，提供個性化服務(wù)。上半年我區(qū)共有5人參加婚檢，咨詢23人。
    八、繼續(xù)加強農(nóng)村合作醫(yī)療工作，確保村民應(yīng)得利益。
    大力推行和深化我區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，加強對農(nóng)村合作醫(yī)療日常事務(wù)管理及監(jiān)督商業(yè)保險運行，及時協(xié)調(diào)、處理、解決理賠過程中出現(xiàn)的各種問題，保證村民的合法利益能夠及時兌現(xiàn)。今年全區(qū)共有72918人參加農(nóng)村合作醫(yī)療基本住院保險，其中海滄鎮(zhèn)50626人，東孚鎮(zhèn)22292人，參保率為95.32%。同時開展農(nóng)村抗大病統(tǒng)籌保險工作，國家出資為全區(qū)100%村民投保，共有76501人參加農(nóng)村合作醫(yī)療抗大病保險，其中海滄鎮(zhèn)50626人，東孚鎮(zhèn)25875人。截止*年6月15日，全區(qū)參加基本住院保險的村民中，共有381人次因病住院，報銷醫(yī)療費用573318元，抗大病保險的理賠工作也正在進行中。
    九、深入開展愛國衛(wèi)生運動，鞏固整體創(chuàng)文明成果。
    進一步推動我區(qū)愛國衛(wèi)生工作的開展，把愛國衛(wèi)生工作作為創(chuàng)建全國文明城市的重要內(nèi)容抓緊抓實，積極組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門，制定切實可行的工作方案，精心組織實施，召開動員大會，發(fā)動各有關(guān)單位積極行動起來，共同搞好愛國衛(wèi)生工作，改善衛(wèi)生環(huán)境，降低“四害”密度。上半年，共投凱素靈粉8噸、ddv0.5噸、氯氰菊酯0.6噸、滅鼠藥7噸、滅蟑螂藥10萬包（盒），效果良好。
    認真開展“億萬農(nóng)民健康促進行動”，普及健康衛(wèi)生知識。以衛(wèi)生防病為中心，通過散發(fā)宣傳材料、版報、宣傳欄、標語、報刊、廣播、電視、授課等形式進行廣泛的宣傳，普及衛(wèi)生知識，讓廣大群眾了解衛(wèi)生知識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，提高市民的大衛(wèi)生意識。據(jù)統(tǒng)計，今年來共分發(fā)各種宣傳材料30000份，大小標語48條，宣傳欄、板報56期，電視11次。此外，積極開展主題實踐活動、配合“三下鄉(xiāng)”活動和支持“溫馨海滄”活動，共組織下鄉(xiāng)義診21場次，有10000多人次的群眾熱情參與。國家干部之家:。
    抓好以改水改廁為龍頭的農(nóng)村愛國衛(wèi)生運動，整治城鄉(xiāng)結(jié)合部，提高生活飲用水質(zhì)量和改水受益人口數(shù)，把改廁任務(wù)落到實處，今年全區(qū)再建40座公廁，目前正在選址。同時，根據(jù)《福建省省級衛(wèi)生村標準》的要求，積極開展創(chuàng)建農(nóng)村衛(wèi)生村活動。
    十、推進紅十字會工作，弘揚人道主義精神。
    認真落實《紅十字會法》和《獻血法》，繼續(xù)開展“萬人獻愛心”活動，做好紅十字會人道救助、扶貧濟困、下鄉(xiāng)義診工作、做好“送溫暖”慰問工作。抓好紅十字惠民門診工作，由原來的1家拓展到4家?；I備并開設(shè)了2家紅十字博愛超市，繼續(xù)組建基層紅十字會組織，使紅十字工作真正落到實處。今年來共補助急垂危重病人44人次，計87400元，為群眾送去黨和國家的關(guān)懷。同時，積極弘揚紅十字會國際人道主義精神，為海嘯受災(zāi)國募集捐款118698.30元。
    十一、落實安全生產(chǎn)責任，加強各項安全防范工作。
    認真履行安全生產(chǎn)職責任務(wù)，重點抓好勞動衛(wèi)生、職業(yè)病防治指標的落實，降低食物中毒和餐桌污染現(xiàn)象的發(fā)生，做好突發(fā)事件的應(yīng)急處理工作。同時抓好醫(yī)療、食品的安全規(guī)范管理工作，確保轄區(qū)人民的醫(yī)療、食品安全。督促各醫(yī)療單位抓好本單位的各項安全防范工作，防止出現(xiàn)安全事故。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇五
    20xx年上半年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同志的共同努力下，緊緊圍繞《20xx年衛(wèi)生工作要點》，“以服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，認真學習，扎實工作”為準則，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，順利的完成了上半年工作計劃和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排如下:。
    (一)組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂主題實踐活動。20xx年上半年，按照局黨組統(tǒng)一部署，結(jié)合《實施方案》要求，完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)“修、強、鑄”主題實踐活動宣傳、動員和推廣工作。通過走訪和聽取匯報，全市35家醫(yī)療衛(wèi)生單位都積極開展此項活動，做到有宣傳標語、有會議記錄、有學習心得，取得了預(yù)期的良好效果。有效地促進了衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)的好轉(zhuǎn)，推動了全局中心工作和重點任務(wù)的順利完成。
    (二)完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定崗聘用和人員需求測算工作。上半年，按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院符合條件因其它原因未聘的人員予以聘任;對退休或離崗人員予以解聘。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有人員情況，對所需衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才和空缺工作崗位進行了周密的測算，提出了合理化意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策打下了堅實的基礎(chǔ)，為下半年衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員招聘工作做好了相關(guān)準備。
    (三)認真謀劃績效工資前期測算和審批工作。20xx年上半年，完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績效工資補發(fā)與執(zhí)行的測算，并報市人社局審批?，F(xiàn)已向市財政局申請補發(fā)績效工資，職工績效工資待《績效考核和分配實施方案》研究通過后，再予執(zhí)行。
    (四)組織衛(wèi)生系統(tǒng)完成社會保障卡信息采集和登記工作。6月份，按照市政府統(tǒng)一安排和部署，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)在職和退休職工1393人，完成了換發(fā)社會保障卡信息采集和登記工作。
    (五)做好計劃生育和綜合治理性別比工作。20xx年上半年，完成了衛(wèi)生局管轄的市直醫(yī)療單位育齡婦女普查工作;配合市計生局完成了b超和從業(yè)人員登記備案工作;抽調(diào)精干力量會同計生、藥監(jiān)、公安等部門組建專職執(zhí)法檢查大隊，從嚴查處“兩非案件”。
    (六)完成了黨務(wù)、婦聯(lián)、青年團、老干部等上級組織交辦的各項工作。完成《任丘市組織史資料第六卷》(.06—20xx.08)書稿撰寫工作;完成黨的基層組織黨務(wù)公開工作;發(fā)展入黨積極分子5名，培養(yǎng)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3人;組織建立了市衛(wèi)生局關(guān)工委組織并匯報工作等。
    (七)上半年受到的表彰的單位和個人。
    市衛(wèi)生局黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作受市委“七一”表彰;。
    市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心受滄州市婦聯(lián)“三八紅旗集體”表彰;。
    市疾控中心受市團委“五四青年團支部”表彰;。
    蘇雨松同志受市團委“20xx年度十大優(yōu)秀青年”表彰。
    1、繼續(xù)深入開展“修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主題實踐活動，推動衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。
    2、積極配合人社局、編辦，完成好市政府對全市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的招錄工作。
    3、進一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位《績效考核和分配實施方案》，完成好事業(yè)單位職工績效工資補發(fā)和執(zhí)行工作。
    4、根據(jù)醫(yī)改要求，積極穩(wěn)妥地完成好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)設(shè)置和人員核編定崗工作。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇六
    我縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作于8月28日正式啟動，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)省衛(wèi)生廳、省財政廳、省人口和計劃生育委員會《關(guān)于促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化的實施意見》的有關(guān)要求，以滿足廣大群眾日益增長的健康需求為根本目標，解放思想、狠抓關(guān)鍵、求真務(wù)實、創(chuàng)新克難，較好地開展了基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作，現(xiàn)將上半年開展的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作情況匯報如下：
    一、工作指標完成情況。
    現(xiàn)階段我縣實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目主要有是繼續(xù)實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目，包括建立居民健康檔案、健康教育、預(yù)防接種、傳染病防治、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人健康管理、慢性病管理、重性精神疾病患者管理。
    20公共衛(wèi)生服務(wù)均等化全面實施。目前我縣已建立居民健康檔案人份，占全縣總?cè)丝诘?，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立了高標準的衛(wèi)生知識宣傳欄，定期開展衛(wèi)生咨詢和健康講座；完善了兒童免疫規(guī)劃信息化管理系統(tǒng)，全縣兒童預(yù)防接種實行信息化管理，為全縣包括外來人口在內(nèi)的適齡兒童免費提供卡介苗、脊灰疫苗、麻疹疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、乙肝疫苗、乙腦疫苗、流腦疫苗、甲肝疫苗、麻風腮疫苗等11種疫苗接種，共接種了萬針次，抽查五苗全程接種率98%，達到了項目要求的95%，隨訪結(jié)核病人例，及時開展了轄區(qū)內(nèi)的疫情處理；0-3歲兒童保健管理率達%，全縣孕產(chǎn)婦保健覆蓋率62.1%，老年人保健管理率%，高血壓、糖尿病患者保健管理率分別達%，重性精神疾病患者保健管理率達%。
    同時，扎實做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)宣傳工作。為了提高全民公共衛(wèi)生服務(wù)項目知識知曉率，自治縣衛(wèi)生局與郵政局合作于月份印制并給全縣居民戶投遞公共衛(wèi)生項目、新農(nóng)合政策及健康教育知識宣傳卡10萬份（此項工作到年4月31日結(jié)束）。為倡導(dǎo)科學健康的生活方式，樹立良好的飲食習慣，在縣委、縣政府的高度重視下，衛(wèi)生局發(fā)起“健康從限鹽開始”行動，出資6萬余元，為全縣居民精心制作了15萬個容量為2克的限鹽勺，引導(dǎo)健康成年人每日食鹽攝入量不超過6克。目前控鹽勺已經(jīng)全部發(fā)放到居民戶手中。同時，以“和諧我生活、健康**人”為主題，向全縣人民發(fā)出健康倡議，在各項目實施單位的共同努力和不斷的進行健康指導(dǎo)和干預(yù)下，很大程度上改變了一些群眾的不良衛(wèi)生習慣，真正做到疾病從預(yù)防開始。
    加快基本公共衛(wèi)生管理指導(dǎo)中心建設(shè)步伐。2011年，銀窩溝鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院、新?lián)茑l(xiāng)中心衛(wèi)生院、山灣子鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院、城子鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院、黃土坎鄉(xiāng)衛(wèi)生院、蘭旗卡倫鄉(xiāng)衛(wèi)生院、四道溝鄉(xiāng)衛(wèi)生院、新地鄉(xiāng)衛(wèi)生院、郭家灣鄉(xiāng)衛(wèi)生院、育太和鄉(xiāng)衛(wèi)生院、廣發(fā)永鄉(xiāng)衛(wèi)生院、大喚起鄉(xiāng)衛(wèi)生院、龍頭山鄉(xiāng)衛(wèi)生院、寶元棧鄉(xiāng)衛(wèi)生院、張家灣鄉(xiāng)衛(wèi)生院、姜家店鄉(xiāng)衛(wèi)生院、三義永鄉(xiāng)衛(wèi)生院、燕格**衛(wèi)生院、御道口鄉(xiāng)衛(wèi)生院、老窩鋪鄉(xiāng)衛(wèi)生院、西龍頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院、**咀鄉(xiāng)衛(wèi)生院等22所醫(yī)療單位在10月底前要成立功能完備、布局合理、相對獨立、人員齊備的公共衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心。并確?；竟残l(wèi)生服務(wù)項目具體工作在公共衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心開展實施。
    二、認真做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)提標擴面工作。
    2011年，人年均基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費標準由15元提高至25元，綜合考慮我國經(jīng)濟社會發(fā)展狀況、面臨的主要公共衛(wèi)生問題以及干預(yù)措施效果等因素，衛(wèi)生部會同財政部門，經(jīng)反復(fù)論證，確定新增經(jīng)費主要用于擴大覆蓋人群、提高服務(wù)質(zhì)量和增加服務(wù)項目和內(nèi)容等三個方面：一是將兒童健康管理服務(wù)對象由0-3歲擴大到0-6歲，每年新增服務(wù)人群約4800萬人。二是新增管理高血壓患者1000萬人，糖尿病患者600萬人，將排查發(fā)現(xiàn)的約300萬重性精神疾病患者全部納入管理范圍。三是增加孕產(chǎn)婦和65歲以上老年人體檢項目，提高疾病早期篩查水平。四是增加健康教育服務(wù)內(nèi)容，提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)開展健康教育活動頻次。五是增加基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)能夠承擔的公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和食品衛(wèi)生信息報告、職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導(dǎo)等衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)項目。
    調(diào)整后的國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目包括10大類41項，公眾將享受到更多的免費服務(wù)。目前正按照衛(wèi)生部、財政部聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于做好2011年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作的通知》()和《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（2011年版）》要求完善各項工作舉措。
    三、下一步工作措施。
    促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化，是我國醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革近期重點實施方案明確提出的――2011年五項重點改革之一，其目標是保障城鄉(xiāng)居民獲得最基本、最有效的公共衛(wèi)生服務(wù)，縮小城鄉(xiāng)居民基本公共衛(wèi)生服務(wù)的'差距，使廣大城鄉(xiāng)居民不得病、少得病。下一步將繼續(xù)圍繞任務(wù)落實和群眾受益這兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)做好以下幾方面工作：
    一是加強項目管理。進一步完善基本公共衛(wèi)生服務(wù)各項管理制度，合理設(shè)定任務(wù)目標，細化考核指標，層層分解任務(wù)，落實責任分工，完善信息報告制度。加強資金使用和監(jiān)管，保障基層開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)。
    二是加強督導(dǎo)和交流。衛(wèi)生局將結(jié)合半年考核開展一次督導(dǎo)檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)先進經(jīng)驗，督促各單位將基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)落到實處。將通過研討會、交流會等形式，總結(jié)和推廣單位在實施過程中好的經(jīng)驗和做法，推動地方相互學習，相互促進。
    三是規(guī)范提供服務(wù)。衛(wèi)生局已經(jīng)轉(zhuǎn)發(fā)了衛(wèi)生部《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（2011年版）》，規(guī)范中對各公共衛(wèi)生服務(wù)項目的服務(wù)對象、內(nèi)容、流程、考核指標等提出了明確要求，項目指導(dǎo)單位要進一步加強對基層衛(wèi)生人員技術(shù)培訓(xùn)，使基層醫(yī)務(wù)人員掌握服務(wù)技能，規(guī)范提供服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。
    四是加強宣傳。繼續(xù)通過廣播、電視、報刊等媒體以及發(fā)放宣傳材料等形式，加強宣傳，提高群眾對基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的知曉率?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要向轄區(qū)居民公示免費享受的服務(wù)項目和內(nèi)容，動員群眾積極參與，并接受社會監(jiān)督。
    五是全面推行公共衛(wèi)生服務(wù)工作績效考核。完善制定公共衛(wèi)生服務(wù)考核方案和考核細則，確保年度目標按期實現(xiàn)，保證公共衛(wèi)生服務(wù)項目任務(wù)的落實和群眾受益。按照“錢隨事走”的原則，獎優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)獎懲，落實績效考核和補助費用掛鉤，做到激勵先進，鞭策后進，使全縣公共衛(wèi)生服務(wù)工作呈現(xiàn)出個個創(chuàng)先爭優(yōu)的良好局面。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇七
    2012年，**區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，緊緊圍繞加強公共衛(wèi)生體系和基本醫(yī)療服務(wù)建設(shè)，積極推進重點工作目標，全年各項工作指標和任務(wù)基本完成。
    一、20*年工作完成情況。
    （一）加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)，做好衛(wèi)生防病工作。
    1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標志，加強公共衛(wèi)生體系建設(shè)，創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以“一個機制、四個體系”構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè)，多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進展順利。預(yù)計20*年初完工，投入使用，發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的作用。
    2、全力以赴，做好高致病性禽流感防控工作。
    聞訊而動，衛(wèi)生局及時啟動禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點，制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，進一步明確各部門職責。堅持早布控、廣宣傳、持續(xù)動態(tài)監(jiān)察執(zhí)法，向居民開展宣傳和教育，強化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點，組織對醫(yī)務(wù)人員進行禽流感防控知識的全員培訓(xùn)和考核。
    3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實，各項工作按計劃完成。
    20*年1－10月份，甲、乙類傳染病發(fā)病2625例，發(fā)病率335.56/十萬，與去年同期相比（去年發(fā)病2623例）上升0.*%，上升的主要病種為麻疹、流腦，均為散發(fā)，無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例，未發(fā)生飲水污染事故。
    繼續(xù)保持計劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月，全區(qū)學齡前兒童免疫接種接種率99.86%，開展了外來兒童查漏、補種工作。推進免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定，確保免疫預(yù)防各項工作管理規(guī)范化。
    嚴格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作，降低漏報率，主動搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行，夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時開診。加強建筑工地、集貿(mào)市場等流動人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
    加強艾滋病等重大傳染病的防治工作，對艾滋病疫情實行網(wǎng)絡(luò)專報；加大重點人群監(jiān)測力度，落實國務(wù)院“四免一關(guān)懷”政策，開展艾滋病自愿咨詢檢測。
    落實市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程，在*區(qū)確定18家醫(yī)療機構(gòu)分別建設(shè)標準傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，在規(guī)定時間完成建設(shè)，及時開診。（本文來源于www./大學生個人簡歷網(wǎng)）。
    婦幼工作落實“一法兩綱”，指標繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1－10月，全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬，嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度，在全市率先實現(xiàn)居民免費自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢，較去年同期顯著增長。
    精神衛(wèi)生防治工作加強，啟動控制精神抑郁障礙項目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月，為無職業(yè)、無報銷渠道、無收入的貧困精神病人免費門診1748人次，共投入費用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施，區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善，重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍事件。
    堅持落實《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》，以重點疾病為突破口，多形式多渠道開展健康教育工作，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺，與轄區(qū)大醫(yī)院合作，開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
    4、做好個人工作總結(jié)報告，不斷加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，保證人民群眾健康。
    推進衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)，深入監(jiān)督執(zhí)法方式的改革，實行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法下移。對衛(wèi)生監(jiān)督員進行綜合執(zhí)法培訓(xùn)，制定衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法派駐工作方案，啟動試點。食品衛(wèi)生日常監(jiān)督與專項整治相結(jié)合。有力的配合了*區(qū)“全國文明城區(qū)”創(chuàng)建整體工作。截止20*年10月，在*區(qū)餐飲企業(yè)實施食品量化分級管理，完成量化分級1194戶，占全區(qū)餐飲業(yè)的43.47%。監(jiān)督食品衛(wèi)生單位達28564戶次，合格率達89.3%。衛(wèi)生行政處罰307起,查封食品50公斤，及時處理了群眾舉報。強化醫(yī)療和衛(wèi)生市場的監(jiān)督管理，對全區(qū)37家傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報醫(yī)療機構(gòu)的疫情報告情況進行督查。對違法開展診療活動的醫(yī)療機構(gòu)和非法行醫(yī)點進行重點查處。
    （二）優(yōu)化醫(yī)療資源，強化醫(yī)院管理。
    配合*區(qū)城市改造，根據(jù)區(qū)屬醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展專科特色和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的定位目標，本著做精專科、做強社區(qū)的發(fā)展思路，優(yōu)化區(qū)屬衛(wèi)生資源。原護國寺中醫(yī)醫(yī)院和原廠橋醫(yī)院整合形成了*中醫(yī)藥大學附屬護國寺中醫(yī)醫(yī)院和什剎海地區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。原二龍路醫(yī)院和原德外醫(yī)院整合形成了*市肛腸醫(yī)院和德勝社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。醫(yī)院在短期內(nèi)即呈現(xiàn)了可喜的發(fā)展趨勢。資源整合、互補優(yōu)勢的舉措初見成效。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇八
    xx年上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級衛(wèi)生行政部門指導(dǎo)和各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持下，衛(wèi)生局以全縣衛(wèi)生工作會議的召開為契機，緊緊圍繞各項中心工作，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，較好地完成了縣委縣政府和上級衛(wèi)生行政部門下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
    一、全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作實現(xiàn)計算機和實時結(jié)報。
    xx年，全縣78462名農(nóng)牧民中有67925名農(nóng)牧民參加了新型合作醫(yī)療，占全縣農(nóng)牧民總?cè)藬?shù)的86.57%，較xx年增長了14.74%，達到了自治區(qū)的標準。合作醫(yī)療試點工作已逐步得到農(nóng)牧民群眾的認可和好評。xx年1-6月門診就診人次22548人，補償合作醫(yī)療資金52萬元。有3623名參加合作醫(yī)療的農(nóng)牧民因病住院，支出住院醫(yī)療費1002萬元，補償總金額156萬元，補償比例15.56%。其中xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)住院1946人，支出114萬元，補償總額43萬元，補償比例為37.72%，xx年縣級醫(yī)療機構(gòu)住院1163人，支出220萬元，補償總額51萬元，補償比例為23.18%，xx年縣外定點醫(yī)療機構(gòu)住院514人，支出667萬元，補償62萬元，補償比例為9.3%。有效地緩解了群眾看病難、看病貴的問題。
    二、以創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市為載體，扎實推進愛國衛(wèi)生工作。
    緊緊圍繞創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作目標，按照《國家衛(wèi)生城市標準》的要求。自xx年11月以來在縣委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)和組織下，縣愛衛(wèi)辦安排人員兩期社會主義新農(nóng)村建設(shè)宣講團赴農(nóng)牧區(qū)開展宣傳活動。按照區(qū)、州愛衛(wèi)會關(guān)于開展衛(wèi)生紅旗單位和衛(wèi)生示范村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動安排，目前我縣有5家榮獲自治區(qū)衛(wèi)生紅旗單位，有21家榮獲自治州衛(wèi)生紅旗單位，有32家榮獲縣級衛(wèi)生紅旗單位。今年全縣擬申報創(chuàng)建衛(wèi)生紅旗單位4家，區(qū)級衛(wèi)生紅旗單位17家，州級衛(wèi)生紅旗單位44家，縣級衛(wèi)生紅旗單位55家。今年上半年，在全縣共進行5次檢查指導(dǎo)工作，共印發(fā)宣傳冊10萬余冊，宣傳單374540份，張貼宣傳畫1800多幅，發(fā)放培訓(xùn)教材348套。對學校、商場、市場、車站等重點場所進行了集中消毒處理和技術(shù)指導(dǎo)。廣泛發(fā)動群眾，大搞室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，共清除垃圾7392噸，消滅衛(wèi)生死角，營造良好的生活和工作環(huán)境。
    三、堅持打防結(jié)合的原則，行政執(zhí)法工作有新成就。
    政、婦幼和獻血等監(jiān)督執(zhí)法職能納入監(jiān)督所管理，擴大了衛(wèi)生監(jiān)督所的行政執(zhí)法范圍;健全和完善了衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制和服務(wù)規(guī)范，逐級劃分責任范圍，形成了較為完備的行為約束機制;上半年共開展衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督600戶次，查處違法案件150起，行政處罰5000元，同比增長54.02%，受理群眾投訴舉報116件，處理率100%;取締非法食品黑窩點32個，取締非法行醫(yī)9個，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)21個，保障了全縣群眾的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生和醫(yī)療衛(wèi)生安全。
    四、開通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道，孕產(chǎn)婦繼續(xù)保持零死亡。
    繼續(xù)以貫徹落實《兩個發(fā)展綱要》《母嬰保健法》為重點，圍繞今年的業(yè)務(wù)指標，制定詳細的工作計劃，考核標準及實施辦法，重點加強農(nóng)村婦幼保健隊伍的建設(shè)，健全農(nóng)村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，強化對基層婦幼保健人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其管理能力和業(yè)務(wù)水平。據(jù)統(tǒng)計，上半年指標完成情況：孕產(chǎn)婦427人，建冊426人，系統(tǒng)管理382人，系統(tǒng)管理率89.46%，高危妊娠93人、管理率100%;住院分娩100%;出生低體重兒19例;出生缺陷9人，引產(chǎn)3人;三歲以下兒童系統(tǒng)管理率75.67%;五歲以下兒童死亡4人，死亡率為9.38‰;母乳喂養(yǎng)率為91.69%;新生兒訪視率100%;托幼園所兒童新入園1100人，健康體檢1100人，工作人員149人，健康檢查率100%，以上全部指標達標。
    五、堅持齊頭并進的方針，衛(wèi)生防疫核和無償獻血工作有新的進展。
    進一步強化公共衛(wèi)生工作，使防病、食品、飲水和公共場所衛(wèi)生的監(jiān)督監(jiān)測工作全面加強。從今年3月1日起實行“網(wǎng)絡(luò)直報”工作，全縣有16家醫(yī)療單位實行網(wǎng)絡(luò)直報傳染病工作。截止6月30日全縣共報告?zhèn)魅静±?。其中：乙型肝炎例，肺結(jié)核例，流行性腮腺炎例，甲型肝炎例，菌痢例，艾滋病感染者例，風疹例，感染性腹瀉例，丙型肝炎例，其他疾病例。對全縣醫(yī)療機構(gòu)傳染病進行漏報情況進行了抽查，共查出傳染病例，漏報例，漏報率%。對捕獲的匹旱獺進行了體外寄生蚤監(jiān)測，采集旱獺血清份，牧犬血清份，人血清份，經(jīng)檢驗全部陰性。采集旱獺臟器標本份，經(jīng)鼠疫四步檢驗未檢出鼠疫菌。兒童計劃免疫報告接種情況為：乙肝疫苗應(yīng)種人，實種人，接種率%;乙肝疫苗第一針應(yīng)種人，及時接種人，接種率%;卡介苗應(yīng)種人，實種人，接種率%;糖丸應(yīng)種人，實種人，接種率%;百白破應(yīng)種人，實種人，接種率%;麻疹疫苗應(yīng)種人，實種人，接種率%;百白破加強應(yīng)種人，實種人，接種率%;麻苗加強應(yīng)種人，實種人，接種率%;糖丸加強應(yīng)種人，實種人，接種率%;白破二聯(lián)加強應(yīng)種人，實種人，接種率%。積極開展無償獻血活動，上半年全縣無償獻血共892人次，獻血量達283600毫升，滿足了臨床用血100%來自無償獻血的要求，臨床成份輸血率達98.1%，共為27名用血群眾報銷血費18850元，互助金6240元。完成了縣政府下發(fā)的無償獻血指導(dǎo)性計劃六、以新一輪“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，全面加強黨的基層組織建設(shè)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。按照“三個代表”重要思想的要求，發(fā)揚衛(wèi)生行業(yè)精神，突出抓好四個創(chuàng)建(創(chuàng)“五好”先進支部、創(chuàng)“五好”電教室、創(chuàng)先進基層站所、創(chuàng)“十星”級黨員)，三個重點(配強班子、建好隊伍、選好路子)。三件大事(認真學習貫徹xx大精神、縣委九屆七次全委(擴大)會、縣委十次黨代會精神;加強黨員教育和管理，充分發(fā)揮黨員的時代先進性;繼續(xù)推進醫(yī)療單位人事制度改革步伐，建立符合社會主義市場經(jīng)濟要求和衛(wèi)生行業(yè)特點的運行機制，壯大集體經(jīng)濟)。開展好“四個一”活動(即有一塊黨建業(yè)務(wù)板面、一塊黨務(wù)政務(wù)公開欄、一塊“十星”級黨員評選臺、一塊學習園地)。開展創(chuàng)一流班子活動和創(chuàng)建群眾滿意部門活動。大力倡導(dǎo)文明行政、高效行政，做到辦事制度、辦事程序、辦理結(jié)果公開，并設(shè)立群眾舉報電話和舉報箱，設(shè)置導(dǎo)示牌、監(jiān)督牌、標示牌，實行掛牌上崗，及時準確的了解掌握群眾的心聲，自覺接受群眾的監(jiān)督，變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)下訪，真正解決老百姓普遍關(guān)心熱點、難點問題，把群眾的好事辦好、實事辦實。積極開展在職黨員進社區(qū)活動和下鄉(xiāng)駐村活動，積極參與社區(qū)扶貧幫困、衛(wèi)生治理、演講會、聯(lián)誼會、義診和健康教育等活動，為駐村單位。xx年衛(wèi)生局黨委創(chuàng)建學習型醫(yī)院、機關(guān)黨建示范點4個，精神文明示范點2個，宣傳示范點2個，重點整頓支部2個。共新發(fā)展黨員2名，接納7名先進分子為建黨培養(yǎng)對象。上半年共上報信息40篇，其中自治區(qū)級采用1篇，州級采用4篇，縣級采用20篇。
    七、采取多種形式，開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動。
    局黨委把文明單位的創(chuàng)建工作納入雙目標管理工作中，今年我局有1個單位申報創(chuàng)建縣級文明單位，1個單位申報創(chuàng)建州級文明單位，在創(chuàng)建工作中始終做到“四個落實、四個到位”：一是落實精神文明創(chuàng)建工作的組織機構(gòu)，保證領(lǐng)導(dǎo)到位。在創(chuàng)建活動中，把精神文明建設(shè)納入到黨建工作中，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨政齊抓共管的格局。二是落實學習培訓(xùn)，任務(wù)落實到位。充分利用各種專題會議、培訓(xùn)班，各種文化娛樂活動、行風評議活動，對精神文明建設(shè)做出布置，明確目標任務(wù)，同中心工作一起考核、一起安排、一起檢查、一起落實。結(jié)合衛(wèi)生工作，制定內(nèi)容豐富、責任明確、操作性強的精神文明創(chuàng)建責任書，制定考核細則，進行半年和年終考核，促使各項任務(wù)落到實處。三是落實獎罰機制，考核目標到位。在精神文明創(chuàng)建工作中，我們開展了“文明職工”、“文明科室”、“十佳護士和醫(yī)務(wù)工作者”、“五好文明家庭”、“巾幗建功標兵”、“衛(wèi)生評比”等活動，進行半年一評，把創(chuàng)建活動和個人的年度考核、年度獎金、評優(yōu)相掛鉤。四是落實制度、管理到位。為了把精神文明工作真正步入制度化、規(guī)范化的管理軌道，從領(lǐng)導(dǎo)到職工，人人有壓力、有責任，形成了一級抓一級，爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)向上的工作新格局。
    今年上半年，以農(nóng)村甲級村衛(wèi)生室建設(shè)為重點，以完善辦醫(yī)硬件條件、鄉(xiāng)村醫(yī)生準入為切入點，對現(xiàn)有的農(nóng)村衛(wèi)生室逐步實施整改提高，切實加強三級醫(yī)療預(yù)防保健網(wǎng)建設(shè)。從五方面入手，全面啟動和深入實施醫(yī)院管理年活動、治理商業(yè)*和黨風廉政建設(shè)衛(wèi)生行風四項建設(shè)，以多項抓手聯(lián)動，促進衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療質(zhì)量和行業(yè)作風的全面好轉(zhuǎn)：一是召開衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)院管理年活動、治理商業(yè)*暨行風職業(yè)道德建設(shè)動員大會，對繼續(xù)深入開展醫(yī)院管理年活動、治理商業(yè)*和行風職業(yè)道德三項建設(shè)進行全面部署;二是分別成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組織和工作機構(gòu)，不同的工作機構(gòu)各負其責，各盡其職，做好工作;三是制訂并下發(fā)了《衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)*專項工作實施方案》、《醫(yī)院管理年活動實施細則》等文件，對不同的活動明確不同的工作重點，使三項建設(shè)具有更強的針對性和互補性;四是設(shè)立專用的銀行帳戶和舉報電話，并派出督查組對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以上醫(yī)療衛(wèi)生單位進行了督查和指導(dǎo)，目前已完成了第一輪督查任務(wù);五是在醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)大力開展反腐倡廉教育和“八榮八恥”教育，利用正反兩方面典型開展示范和警示教育，使廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者增強遵紀守法、廉潔自律意識，恪守職業(yè)道德，樹立正確的價值觀和利益觀。制定《xx年衛(wèi)生系統(tǒng)深化行風建設(shè)工作方案》，與19個醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，建立勤政、廉潔自律、“一崗雙責”教育預(yù)防、監(jiān)督管理機制、機關(guān)效能考核“六項制度”，在2家醫(yī)院實行藥品(器械)招投投標和集體采購達。今年縣醫(yī)院公開招標新建綜合門診大樓電梯2部達64萬元，藥品參加州上統(tǒng)一招標，從xx年1月至今藥品招標達1200品種達250萬元。以保持*員先進性教育活動鞏固擴大成果為契機，積極探索建立衛(wèi)生系統(tǒng)永葆先進性的長效機制，對群眾反映的熱點難點問題，現(xiàn)已全部整改完備。上半年共接到信訪案件期，辦結(jié)期，共查處違紀人員人。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇九
    上半年的組織人事工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，由于其他股室的配合,加上全股工作人員對照年初的工作任務(wù)目標扎實地開展工作，全面地完成了上半年的工作任務(wù)。主要做了如下幾項工作：
    一、加大了師資培訓(xùn)工作力度
    1、出臺了全縣班主任培訓(xùn)工作計劃。
    2、組織220名教師參加了普通話培訓(xùn)和測試。
    3、組織540名教師參加了計算機高級等級證培訓(xùn)和測試。
    二、規(guī)范有序地開展了教師資格認定
    今年，上半年根據(jù)市教育教師資格認定文件精神，有序地組織開展了教師資格認定工作。一是組織教育系統(tǒng)教師和社會人員非師范專業(yè)畢業(yè)人員148人參加了教育學、心理學培訓(xùn)，并獲得合格書；二是組織87人參加了市教育局和湖南文理學院舉辦的教師教育專業(yè)技能培訓(xùn)，并獲合格證；三是嚴格按教師資格證認定政策規(guī)定頒發(fā)了教師資格證70本，其中高中教師20本、初中、小學及幼兒教師50本。
    三、加強了名師推薦培養(yǎng)和人才引進工作力度
    一是根據(jù)湘組[2015]27號（關(guān)于開展首屆“湖南省扎根基層建功立業(yè)優(yōu)秀高校畢業(yè)生”評選表彰活動的通知）文件精神推薦上報了一中胡柏林老師為參評對象；二是根據(jù)湘通[2015]112號（關(guān)于評選第五屆“徐特立教育獎”的通知）文件精神推薦上報了一中易化祥老師為參評對象；三是根據(jù)縣組織部和縣人事局的文件精神推薦上報了“人民公仆”參評對象；四是組織全縣所有完中學校參加了省、市的兩次大型的大中專畢業(yè)生供需見面會，接受各類學生求職意向書120多份，為今年招聘新教師做好了前期準備工作。
    四、為加強師資隊伍建設(shè)擬定了兩個管理辦法
    為了造就一支素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍，提高學校的管理水平，進一步規(guī)范我縣教師隊伍管理，促進師資隊伍建設(shè)，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政策文件精神，擬寫了漢壽縣教師隊伍管理暫行辦法和中小學校長及機關(guān)股室站負責人選拔任用考核辦法。幾易其稿充分征求各方面的`意見，一是將初稿下發(fā)到各校進行了充分討論征求意見；二是召集部分校長和股室站負責人進行座談。目前，正在修改定稿之中。
    五、做好系統(tǒng)穩(wěn)定工作，確保系統(tǒng)大局穩(wěn)定
    今年上半年，由于教育系統(tǒng)原首屆幼師班和原學前班教師的上訪，在某種意義給教育教學工作造成了一定影響，為了確保系統(tǒng)大局穩(wěn)定做了如下幾項工作。一是對原學前班、首屆幼師班人員情況摸清了底子（全縣原學前班任教人員有642人、首屆幼師班有學員55人）；二是根據(jù)勞動部門的文件精神，對要進行的經(jīng)濟補償和參加養(yǎng)老保險經(jīng)費進行了初步測算；三是根據(jù)、政府研究的意見出臺了一個答復(fù)意見；四是組織相關(guān)學校到縣勞動局正在辦理有關(guān)投保經(jīng)費計算手續(xù)；五是上門對部分上訪重點人員進行了政策宣傳和溝通解釋，基本上穩(wěn)定此類上訪人員情緒；六是多次向、政府領(lǐng)導(dǎo)匯報，并與縣財政局、縣勞動局和機關(guān)社保所協(xié)商解決了127名在職轉(zhuǎn)退休教師需補繳養(yǎng)老保險金的矛盾；七是理順了離退休協(xié)會的有關(guān)工作，今年離退休協(xié)會未發(fā)生一起越級上訪現(xiàn)象；八是及時回復(fù)了人大代表、政協(xié)委員和其他人員的信訪件37份。
    六、常規(guī)工作常抓不懈
    一是根據(jù)漢崗發(fā)[2015]01號文件精神，組織了全系統(tǒng)教職工的年終評獎評先工作，按照公平、公正、獎優(yōu)罰劣的原則共評選推薦25人記“二等功”、57名教師記“三等功”、515名教師受縣政府嘉獎。
    二是審核上報兌現(xiàn)了2015年7月起執(zhí)行的新工資，并按工資改革精神為全縣6304名在編教師到縣人事局辦理了從07年元月起執(zhí)行增加的薪級工資審批手續(xù)。
    三是將06年度發(fā)生的需進入教職工檔案的年度考核表、2次增加工資審批資料均整理歸檔進入教職工個人檔案。
    四是有序地組織了本系統(tǒng)的老干部按時地參加了縣老干局組織開展的老干活動，如“五一門球賽”、離休教師體檢、老年門球教練培訓(xùn)班等。同時，為27名死亡教師、52名在職轉(zhuǎn)退休教師到縣人事局、機關(guān)社保所辦理了相關(guān)審批手續(xù)。
    五是配合做好了“兩基”迎國檢、“兩項督導(dǎo)評估考核”迎省檢各學校的資料和本股的資料準備工作，并利用此次機會，對全系統(tǒng)所有教職工進行繼續(xù)教育、普通話培訓(xùn)、計算機高級等級培訓(xùn)、學歷提高培訓(xùn)和校長崗位培訓(xùn)等情況進行了全面摸底登記造冊，為今后有針對性地做好此項工作打下良好基礎(chǔ)。
    上半年，由于首屆幼師班和原學前班任教人員的上訪等多方原因，有關(guān)工作進展緩慢，還存在一定差距。一是下學校了解學校加強隊伍建設(shè)和班子運行情況還存在不足；二是加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識學習還很不夠；三是對加強師資隊伍建設(shè)創(chuàng)新意識不強。在今后工作中會注重加強和改進。
    下半年主要工作設(shè)想：
    1、搞好職稱申報和評審。一是積極做好理順關(guān)系工作；二是堅持公開、公平的原則按時高質(zhì)量地搞好高、中級職稱評審材料的申報；三是組織助、員級職稱的評審。
    2、做好新教師的聘用。根據(jù)各學校實際教學需求，堅持公開、平等、竟爭、擇優(yōu)的原則，搞好新教師的聘用、崗前培訓(xùn)、調(diào)配派遣等工作。
    3、做好暑期教師的調(diào)配。為保證各學校教育教學需要，綜合平衡搞好教師的調(diào)配工作。
    4、加強師資隊伍建設(shè)。一是盡快出臺加強教師隊伍管理的暫行辦法和校長及機關(guān)股室站負責人選拔任用考核辦法，并落實到工作實處；二是進行各學校班子運行情況和班子成員履行職責情況進行考察；三是根據(jù)06年建立評議教師和教師業(yè)務(wù)知識考試文件精神切實搞好今年教師的業(yè)務(wù)知識考試，并將結(jié)果作為年終考核評獎評先和職稱評定的重要依據(jù)。
    5、進一步加強教師培訓(xùn)。一是根據(jù)年初工作計劃選派27名班主任到省市、50名到縣參加骨干班主任培訓(xùn)；二是選派11名中小學校長到市參加崗位培訓(xùn)；三是選派47名骨干到市參加骨干教師培訓(xùn)；五是組織一定數(shù)量的教師參加市電大、華中師大開設(shè)的學歷提高培訓(xùn)學習；六是繼續(xù)做好下半年教師非學歷的繼續(xù)教育、普通話培訓(xùn)、計算機高級等級證等培訓(xùn)工作。
    6、組織好優(yōu)秀教師評選和教師節(jié)的表彰工作。今年是教師節(jié)的大表彰年，根據(jù)省、市優(yōu)秀教師評選精神，切實做好優(yōu)秀教師的評選和表彰工作。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十
    (一)扎實推進了9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。1月中旬，召開了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目啟動會議，制定印發(fā)了實施方案，在全市范圍內(nèi)開展了建立居民健康檔案、健康教育、預(yù)防接種、傳染病防治、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、慢性病防治與管理和重性精神疾病管理等9個基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。為確保項目的順利開展，我局定期組織力量對項目的進展情況進行督導(dǎo)檢查和考核，檢查結(jié)果在全系統(tǒng)進行通報，并納入衛(wèi)生系統(tǒng)年度目標績效考核體系。6月下旬，召開了基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作現(xiàn)場會。截止目前，全市共建立居民健康檔案11.35萬份;印制了12種健康教育資料36萬份，免費發(fā)放給廣大居民;制作了6種健康教育光盤，在基層醫(yī)療機構(gòu)門診和病房進行視聽健康傳播;舉辦健康教育講座114場，接受教育群眾13680人次;為3000名新生兒建立了預(yù)防接種證，并進行了規(guī)范接種;對0-36個月兒童及孕產(chǎn)婦進行了系統(tǒng)管理;對28136名65歲以上老年人、30402名高血壓患者、10926名糖尿病患者及2034名重性精神病患者進行了隨訪管理。
    (二)順利實施了5項重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。全面實施了為15歲以下人群補種乙肝疫苗、農(nóng)村婦女宮頸癌和乳腺癌篩查、農(nóng)村婦女住院分娩、貧困白內(nèi)障患者復(fù)明、農(nóng)村、集中供水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測等5項重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。截止目前，共為11863名農(nóng)村婦女進行了“兩癌”檢查;完成了300個水質(zhì)監(jiān)測點的水質(zhì)監(jiān)測工作;做好了兒童補種乙肝疫苗的準備工作;對370名貧困白內(nèi)障患者實施了復(fù)明手術(shù);將56.64萬元的補助款發(fā)放給了2832名進行住院分娩的農(nóng)村孕產(chǎn)婦。
    (三)開展了基本藥物制度實施前期準備工作。召開了基層醫(yī)療單位相關(guān)人員座談會，分別到16處基層衛(wèi)生院進行了調(diào)研，對工作人員的有關(guān)情況進行了調(diào)查摸底，凍結(jié)了現(xiàn)有人員編制，全面審計了基層衛(wèi)生院的財務(wù)，測算了實施基本藥物制度后需要補償?shù)馁Y金，清查核實了各基層衛(wèi)生院庫存藥品品種，要求各單位不得購入非基本藥物，基本藥物目錄外的藥品須在年內(nèi)售完。3月中旬，組織相關(guān)人員到安徽省岳西縣進行了參觀考察。
    (四)不斷鞏固完善新農(nóng)合制度。一是完成了__年新農(nóng)合籌資工作任務(wù)，將籌資標準提高到人均150元，參合農(nóng)民61.09萬人，參合率達99.35%。二是以方便參合農(nóng)民就醫(yī)、報銷，確保參合農(nóng)民充分受益為出發(fā)點，先后調(diào)整了新農(nóng)合有關(guān)政策。三是實行日常監(jiān)管與集中檢查相結(jié)合，不斷加強對新農(nóng)合資金的監(jiān)督管理，定期對醫(yī)療機構(gòu)次均醫(yī)療費用進行分析預(yù)警和公示，充分利用新農(nóng)合監(jiān)察系統(tǒng)和管理系統(tǒng)綜合分析有關(guān)數(shù)據(jù)，控制了醫(yī)療費用的不合理增長，確保了新農(nóng)合基金的安全運行。
    (五)不斷加強醫(yī)療質(zhì)量管理。4月上旬，組織36名專業(yè)技術(shù)人員成立了6個檢查組，對全市34處一級醫(yī)療機構(gòu)進行了醫(yī)療質(zhì)量大檢查，對存在問題的單位下達了限期整改意見，并組織了有針對性的復(fù)查，同時召開專題會議將檢查結(jié)果進行了通報，進一步促進了醫(yī)療質(zhì)量管理工作的持續(xù)有效開展。另外，認真組織開展了“創(chuàng)建人民滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)”活動，在市立醫(yī)院中醫(yī)科開展了“無陪護”病房服務(wù)，加強了醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為記分管理工作。
    (六)加強基層人才隊伍建設(shè)。啟動了__年衛(wèi)生下鄉(xiāng)支農(nóng)工作，來自青島市立醫(yī)院等12處醫(yī)療機構(gòu)以及我市3處二級醫(yī)療機構(gòu)的96名醫(yī)務(wù)人員，分別到17處基層衛(wèi)生院及51處村衛(wèi)生室進行對口支援。同時加強對“三支一扶”大學生的管理，并采取多種措施，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員通過自學考試等途徑提高學歷層次，不斷提升衛(wèi)生技術(shù)力量和服務(wù)能力。
    (七)加強了手足口病等傳染病的防控。召開了__年春季傳染病防控工作會議，不斷加強對手足口病等傳染病防控知識培訓(xùn)，培訓(xùn)醫(yī)護人員100余名，培訓(xùn)鄉(xiāng)醫(yī)、學校教師等1200余名。大力開展健康教育，加強防控知識宣傳，共印發(fā)《告家長一封信》26萬份、《手足口病防治工作手冊》1000冊。組織人員對散發(fā)的手足口病病例開展流行病學調(diào)查，對發(fā)病2例以上的村莊、社區(qū)等進行重點布控，督導(dǎo)群防群控措施的落實。重點加強托幼機構(gòu)和中小學校的防控力量，確保不發(fā)生集中暴發(fā)疫情。
    (八)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加大。先后出動監(jiān)督執(zhí)法人員3841人次、執(zhí)法監(jiān)督車輛1340車次，對全市270余家餐飲單位進行了打擊非法使用“地溝油”專項整治，未發(fā)現(xiàn)違法使用“地溝油”餐飲單位。對30家餐飲單位進行了非法使用“火鍋底料”專項整治，未發(fā)現(xiàn)違法添加豬肉膏、牛肉膏餐飲單位。對500余家餐飲單位進行“毒韭菜”專項整治，當場銷毀未能提供“農(nóng)藥殘留檢驗報告”的韭菜300余公斤。做好了青島市食品安全示范街的驗收迎檢工作，琴島路、黃海中路、泰山路、文化中路等4條街道全部通過檢查驗收。對全市中考、高考期間的12個考點的食堂及周邊賓館、飯店等進行了全面的衛(wèi)生整治，確保了今年中、高考期間廣大師生的食宿安全。立案查處并取締了6家無證經(jīng)營餐飲單位，罰款1.8萬元。
    (九)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷加強。完成了一處精神殘疾人托養(yǎng)中心的建設(shè)，目前已托養(yǎng)精神殘疾人34名。爭取中央財政投資，對兩處基層衛(wèi)生院進行附屬設(shè)施配套建設(shè)。在城區(qū)規(guī)劃設(shè)置了12處城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)。協(xié)助各鎮(zhèn)政府、街道辦事處、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會、村委等開展了村衛(wèi)生室的達標建設(shè)工作。
    (十)積極開展了愛國衛(wèi)生活動。動員城區(qū)各單位、各鎮(zhèn)辦開展了環(huán)境衛(wèi)生整治活動，清除衛(wèi)生死角，改善城鄉(xiāng)衛(wèi)生面貌。同時，結(jié)合愛國衛(wèi)生月活動，全面開展了春季城鄉(xiāng)滅鼠活動，認真做好了農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部和建筑工地的滅鼠工作，共投放鼠藥4余噸，有效降低了鼠害密度。
    二、存在的問題。
    基層衛(wèi)生人才不足，技術(shù)力量不強，服務(wù)能力有待提升;新農(nóng)合籌資標準相對不高，保障水平有待進一步提高;城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展不均衡，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展與廣大群眾的健康需求和期望仍存在一定的差距。
    (一)繼續(xù)實施9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。向城鄉(xiāng)居民免費提供健康檔案建立、健康教育、預(yù)防接種、傳染病防治、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、慢性病保健和重型精神疾病管理等9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)。組織力量對項目開展情況進行兩次督導(dǎo)檢查和考核。確保年內(nèi)為全市60%的居民建立健康檔案;進行健康教育服務(wù)98萬人次;預(yù)防接種建卡、建證率達100%;兒童保健管理率達85%;孕產(chǎn)婦保健管理率達85%;老年人保健管理率達50%;高血壓、糖尿病人保健管理率達40%;重性精神疾病管理率達60%。
    (二)繼續(xù)實施5項重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。對未完成全程接種乙肝疫苗的15歲以下人群進行免費補種;為1.9萬名農(nóng)村婦女免費進行“兩癌”檢查;為8000名農(nóng)村婦女進行住院分娩補助;為部分貧困白內(nèi)障患者進行復(fù)明手術(shù)補助;對農(nóng)村集中供水水質(zhì)進行衛(wèi)生監(jiān)測。
    (三)在基層衛(wèi)生院實施基本藥物制度。6-9月份，繼續(xù)開展基本藥物制度實施前的相關(guān)調(diào)研工作，全面完成基層衛(wèi)生院的財務(wù)審計，徹底摸清工作人員的具體情況，清查核實基層衛(wèi)生院庫存藥品品種、數(shù)量，進一步測算基本藥物制度實施所需補償資金。第四季度，進入基本藥物制度正式實施前的過渡期，自10月1日零點起，對全市基層衛(wèi)生院的基本藥物和目錄外藥品價格實行“雙低”控制。
    (四)鞏固和完善新農(nóng)合制度。一是上調(diào)結(jié)報比例。7月1日起，將新農(nóng)合結(jié)報封頂線從3萬元提高到6萬元，一級醫(yī)院結(jié)報比例從60%提高到70%，二級醫(yī)院比例1萬元以下從42%提高到50%，1萬元以上從49%提高到60%，三級醫(yī)院比例1萬元以下提高到30%，1萬元以上提高到35%。二是實行門診統(tǒng)籌。不再設(shè)置家庭賬戶，結(jié)余基金結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用并逐步消化，參合農(nóng)民在戶籍所在地定點的醫(yī)療機構(gòu)就診發(fā)生的門診費用按不低于20%的比例補償，其中中醫(yī)藥費用(不含中成藥)補償比例提高10%，個人當年累計門診實際補償費用不高于200元。三是推行現(xiàn)場結(jié)報。要求定點醫(yī)療機構(gòu)在參合農(nóng)民出院或在門診就診的當日下午4：00以前，將有關(guān)結(jié)報材料送至開戶銀行，由開戶銀行將補助款于當日劃撥到參合農(nóng)民的借記卡上，確保參合農(nóng)民當日即可得到補助款。四是加強基金監(jiān)管。研究實施單病種控費制度，定期通報、公示醫(yī)療機構(gòu)費用增長情況，嚴格控制次均醫(yī)療費用不合理增長。實行日常監(jiān)管與集中檢查相結(jié)合，杜絕各類違規(guī)行為的發(fā)生。
    (五)加強疾病預(yù)防控制工作。抓好手足口病等重點傳染病的防治，突出抓好社區(qū)、學校、幼兒園等重點區(qū)域和重點人群的防控工作。加強防控知識宣傳，強化群防群控防控措施的落實和督導(dǎo)。加強救治藥品、設(shè)備及物資儲備，強化醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)，不斷提高醫(yī)療救治能力，切實降低流行強度和疫情危害，減少重癥病例和死亡病例。落實國家擴大免疫規(guī)劃，規(guī)范免疫接種行為，提高免疫接種率和覆蓋率。
    (六)積極開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。對上爭取中央財政投資，對四處衛(wèi)生院的附屬設(shè)施進行配套建設(shè)。繼續(xù)完善精神殘疾人托養(yǎng)中心的設(shè)施配套，加強內(nèi)部管理，進一步提升服務(wù)能力。繼續(xù)積極協(xié)助各鎮(zhèn)政府、街道辦事處、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會、村委等開展村衛(wèi)生室的達標建設(shè)工作。
    (七)加強醫(yī)療質(zhì)量管理工作。下半年組織一次全市醫(yī)療質(zhì)量大檢查，并召開專題會議進行通報，限期整改存在的問題。強化院長是醫(yī)療質(zhì)量第一責任人意識，不斷健全科學、高效的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理體系，健全醫(yī)療服務(wù)規(guī)范和標準。對全市不符合基本標準的201處醫(yī)療機構(gòu)，依法予以注銷，進一步規(guī)范醫(yī)療市場秩序。
    (八)強化衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)。一是抓好衛(wèi)生強基工程和衛(wèi)生支農(nóng)工作，通過幫扶、帶教等方式，進一步提高基層醫(yī)療技術(shù)水平。二是積極配合人事部門公開考錄大專以上學歷的畢業(yè)生23名，充實衛(wèi)生隊伍力量。三是采取以考代訓(xùn)、舉辦培訓(xùn)班、專家講座等形式，抓好衛(wèi)生人才的教育培訓(xùn)工作，選派35名基層衛(wèi)生技術(shù)人員到二級以上醫(yī)療機構(gòu)進修學習。
    (九)狠抓衛(wèi)生行風建設(shè)。進一步加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，積極開展“兩好一滿意”活動和“創(chuàng)建人民滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)活動”，在3處二級醫(yī)療機構(gòu)開展“無陪護”病房等惠民醫(yī)療服務(wù)，嚴格落實醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為記分管理措施，全面推行醫(yī)務(wù)人員考評工作。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十一
    __年上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級衛(wèi)生行政部門指導(dǎo)和各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持下，衛(wèi)生局以全縣衛(wèi)生工作會議的召開為契機，緊緊圍繞各項中心工作，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，較好地完成了縣委縣政府和上級衛(wèi)生行政部門下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
    一、全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作實現(xiàn)計算機和實時結(jié)報。
    __年，全縣78462名農(nóng)牧民中有67925名農(nóng)牧民參加了新型合作醫(yī)療，占全縣農(nóng)牧民總?cè)藬?shù)的86.57%，較__年增長了14.74%，達到了自治區(qū)的標準。合作醫(yī)療試點工作已逐步得到農(nóng)牧民群眾的認可和好評。_x_1-6月門診就診人次22548人，補償合作醫(yī)療資金52萬元。有3623名參加合作醫(yī)療的農(nóng)牧民因病住院，支出住院醫(yī)療費1002萬元，補償總金額156萬元，補償比例15.56%。其中x_年鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)住院1946人，支出114萬元，補償總額43萬元，補償比例為37.72%，x_年縣級醫(yī)療機構(gòu)住院1163人，支出220萬元，補償總額51萬元，補償比例為23.18%，x_年縣外定點醫(yī)療機構(gòu)住院514人，支出667萬元，補償62萬元，補償比例為9.3%。有效地緩解了群眾看病難、看病貴的問題。
    二、以創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市為載體，扎實推進愛國衛(wèi)生工作。
    緊緊圍繞創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作目標，按照《國家衛(wèi)生城市標準》的要求。自__年11月以來在縣委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)和組織下，縣愛衛(wèi)辦安排人員兩期社會主義新農(nóng)村建設(shè)宣講團赴農(nóng)牧區(qū)開展宣傳活動。按照區(qū)、州愛衛(wèi)會關(guān)于開展衛(wèi)生紅旗單位和衛(wèi)生示范村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動安排，目前我縣有5家榮獲自治區(qū)衛(wèi)生紅旗單位，有21家榮獲自治州衛(wèi)生紅旗單位，有32家榮獲縣級衛(wèi)生紅旗單位。今年全縣擬申報創(chuàng)建國家級衛(wèi)生紅旗單位4家，區(qū)級衛(wèi)生紅旗單位17家，州級衛(wèi)生紅旗單位44家，縣級衛(wèi)生紅旗單位55家。今年上半年，在全縣共進行5次檢查指導(dǎo)工作，共印發(fā)宣傳冊10萬余冊，宣傳單374540份，張貼宣傳畫1800多幅，發(fā)放培訓(xùn)教材348套。對學校、商場、市場、車站等重點場所進行了集中消毒處理和技術(shù)指導(dǎo)。廣泛發(fā)動群眾，大搞室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，共清除垃圾7392噸，消滅衛(wèi)生死角，營造良好的生活和工作環(huán)境。
    三、堅持打防結(jié)合的原則，行政執(zhí)法工作有新成就。
    政、婦幼和獻血等監(jiān)督執(zhí)法職能納入監(jiān)督所管理，擴大了衛(wèi)生監(jiān)督所的行政執(zhí)法范圍;健全和完善了衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制和服務(wù)規(guī)范，逐級劃分責任范圍，形成了較為完備的行為約束機制;上半年共開展衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督600戶次，查處違法案件150起，行政處罰5000元，同比增長54.02%，受理群眾投訴舉報116件，處理率100%;取締非法食品黑窩點32個，取締非法行醫(yī)9個，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)21個，保障了全縣群眾的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生和醫(yī)療衛(wèi)生安全。
    四、開通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道，孕產(chǎn)婦繼續(xù)保持零死亡。
    繼續(xù)以貫徹落實《兩個發(fā)展綱要》《母嬰保健法》為重點，圍繞今年的業(yè)務(wù)指標，制定詳細的工作計劃，考核標準及實施辦法，重點加強農(nóng)村婦幼保健隊伍的建設(shè)，健全農(nóng)村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，強化對基層婦幼保健人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其管理能力和業(yè)務(wù)水平。據(jù)統(tǒng)計，上半年指標完成情況：孕產(chǎn)婦427人，建冊426人，系統(tǒng)管理382人，系統(tǒng)管理率89.46%,高危妊娠93人、管理率100%;住院分娩100%;出生低體重兒19例;出生缺陷9人，引產(chǎn)3人;三歲以下兒童系統(tǒng)管理率75.67%;五歲以下兒童死亡4人，死亡率為9.38‰;母乳喂養(yǎng)率為91.69%;新生兒訪視率100%;托幼園所兒童新入園1100人，健康體檢1100人，工作人員149人，健康檢查率100%,以上全部指標達標。
    五、堅持齊頭并進的方針，衛(wèi)生防疫核和無償獻血工作有新的進展。
    進一步強化公共衛(wèi)生工作，使防病、食品、飲水和公共場所衛(wèi)生的監(jiān)督監(jiān)測工作全面加強。從今年3月1日起實行“網(wǎng)絡(luò)直報”工作，全縣有16家醫(yī)療單位實行網(wǎng)絡(luò)直報傳染病工作。截止6月30日全縣共報告?zhèn)魅静±?。其中：乙型肝炎例，肺結(jié)核例，流行性腮腺炎例，甲型肝炎例，菌痢例，艾滋病感染者例，風疹例，感染性腹瀉例，丙型肝炎例，其他疾病例。對全縣醫(yī)療機構(gòu)傳染病進行漏報情況進行了抽查，共查出傳染病例，漏報例，漏報率%。對捕獲的匹旱獺進行了體外寄生蚤監(jiān)測,采集旱獺血清份，牧犬血清份,人血清份，經(jīng)檢驗全部陰性。采集旱獺臟器標本份,經(jīng)鼠疫四步檢驗未檢出鼠疫菌。兒童計劃免疫報告接種情況為：乙肝疫苗應(yīng)種人，實種人，接種率%;乙肝疫苗第一針應(yīng)種人，及時接種人，接種率%;卡介苗應(yīng)種人，實種人，接種率%;糖丸應(yīng)種人，實種人，接種率%;百白破應(yīng)種人，實種人，接種率%;麻疹疫苗應(yīng)種人，實種人，接種率%;百白破加強應(yīng)種人，實種人，接種率%;麻苗加強應(yīng)種人，實種人，接種率%;糖丸加強應(yīng)種人，實種人，接種率%;白破二聯(lián)加強應(yīng)種人，實種人，接種率%。積極開展無償獻血活動，上半年全縣無償獻血共892人次，獻血量達283600毫升，滿足了臨床用血100%來自無償獻血的要求，臨床成份輸血率達98.1%，共為27名用血群眾報銷血費18850元，互助金6240元。完成了縣政府下發(fā)的無償獻血指導(dǎo)性計劃六、以新一輪“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，全面加強黨的基層組織建設(shè)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。按照“三個代表”重要思想的要求，發(fā)揚衛(wèi)生行業(yè)精神，突出抓好四個創(chuàng)建(創(chuàng)“五好”先進支部、創(chuàng)“五好”電教室、創(chuàng)先進基層站所、創(chuàng)“十星”級黨員)，三個重點(配強班子、建好隊伍、選好路子)。三件大事(認真學習貫徹十六大精神、縣委九屆七次全委(擴大)會、縣委十次黨代會精神;加強黨員教育和管理，充分發(fā)揮黨員的時代先進性;繼續(xù)推進醫(yī)療單位人事制度改革步伐，建立符合社會主義市場經(jīng)濟要求和衛(wèi)生行業(yè)特點的運行機制，壯大集體經(jīng)濟)。開展好“四個一”活動(即有一塊黨建業(yè)務(wù)板面、一塊黨務(wù)政務(wù)公開欄、一塊“十星”級黨員評選臺、一塊學習園地)。開展創(chuàng)一流班子活動和創(chuàng)建群眾滿意部門活動。大力倡導(dǎo)文明行政、高效行政，做到辦事制度、辦事程序、辦理結(jié)果公開，并設(shè)立群眾舉報電話和舉報箱，設(shè)置導(dǎo)示牌、監(jiān)督牌、標示牌，實行掛牌上崗，及時準確的了解掌握群眾的心聲，自覺接受群眾的監(jiān)督，變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)下訪，真正解決老百姓普遍關(guān)心熱點、難點問題，把群眾的好事辦好、實事辦實。積極開展在職黨員進社區(qū)活動和下鄉(xiāng)駐村活動，積極參與社區(qū)扶貧幫困、衛(wèi)生治理、演講會、聯(lián)誼會、義診和健康教育等活動，為駐村單位。__年衛(wèi)生局黨委創(chuàng)建學習型醫(yī)院、機關(guān)黨建示范點4個，精神文明示范點2個，宣傳示范點2個，重點整頓支部2個。共新發(fā)展黨員2名，接納7名先進分子為建黨培養(yǎng)對象。上半年共上報信息40篇，其中自治區(qū)級采用1篇，州級采用4篇，縣級采用20篇。
    七、采取多種形式，開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動。
    局黨委把文明單位的創(chuàng)建工作納入雙目標管理工作中，今年我局有1個單位申報創(chuàng)建縣級文明單位，1個單位申報創(chuàng)建州級文明單位，在創(chuàng)建工作中始終做到“四個落實、四個到位”：一是落實精神文明創(chuàng)建工作的組織機構(gòu)，保證領(lǐng)導(dǎo)到位。在創(chuàng)建活動中，把精神文明建設(shè)納入到黨建工作中，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨政齊抓共管的格局。二是落實學習培訓(xùn)，任務(wù)落實到位。充分利用各種專題會議、培訓(xùn)班，各種文化娛樂活動、行風評議活動，對精神文明建設(shè)做出布置，明確目標任務(wù)，同中心工作一起考核、一起安排、一起檢查、一起落實。結(jié)合衛(wèi)生工作，制定內(nèi)容豐富、責任明確、操作性強的精神文明創(chuàng)建責任書，制定考核細則，進行半年和年終考核，促使各項任務(wù)落到實處。三是落實獎罰機制，考核目標到位。在精神文明創(chuàng)建工作中，我們開展了“文明職工”、“文明科室”、“十佳護士和醫(yī)務(wù)工作者”、“五好文明家庭”、“巾幗建功標兵”、“衛(wèi)生評比”等活動，進行半年一評，把創(chuàng)建活動和個人的年度考核、年度獎金、評優(yōu)相掛鉤。四是落實制度、管理到位。為了把精神文明工作真正步入制度化、規(guī)范化的管理軌道，從領(lǐng)導(dǎo)到職工，人人有壓力、有責任，形成了一級抓一級，爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)向上的工作新格局。
    今年上半年，以農(nóng)村甲級村衛(wèi)生室建設(shè)為重點，以完善辦醫(yī)硬件條件、鄉(xiāng)村醫(yī)生準入為切入點，對現(xiàn)有的農(nóng)村衛(wèi)生室逐步實施整改提高，切實加強三級醫(yī)療預(yù)防保健網(wǎng)建設(shè)。從五方面入手，全面啟動和深入實施醫(yī)院管理年活動、治理商業(yè)賄賂和黨風廉政建設(shè)衛(wèi)生行風四項建設(shè)，以多項抓手聯(lián)動，促進衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療質(zhì)量和行業(yè)作風的全面好轉(zhuǎn)：一是召開衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)院管理年活動、治理商業(yè)賄賂暨行風職業(yè)道德建設(shè)動員大會，對繼續(xù)深入開展醫(yī)院管理年活動、治理商業(yè)賄賂和行風職業(yè)道德三項建設(shè)進行全面部署;二是分別成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組織和工作機構(gòu)，不同的工作機構(gòu)各負其責，各盡其職，做好工作;三是制訂并下發(fā)了《衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作實施方案》、《醫(yī)院管理年活動實施細則》等文件，對不同的活動明確不同的工作重點，使三項建設(shè)具有更強的針對性和互補性;四是設(shè)立專用的銀行帳戶和舉報電話，并派出督查組對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以上醫(yī)療衛(wèi)生單位進行了督查和指導(dǎo)，目前已完成了第一輪督查任務(wù);五是在醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)大力開展反腐倡廉教育和“八榮八恥”教育，利用正反兩方面典型開展示范和警示教育，使廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者增強遵紀守法、廉潔自律意識，恪守職業(yè)道德，樹立正確的價值觀和利益觀。制定《__年衛(wèi)生系統(tǒng)深化行風建設(shè)工作方案》，與19個醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，建立勤政、廉潔自律、“一崗雙責”教育預(yù)防、監(jiān)督管理機制、機關(guān)效能考核“六項制度”，在2家醫(yī)院實行藥品(器械)招投投標和集體采購達。今年縣醫(yī)院公開招標新建綜合門診大樓電梯2部達64萬元，藥品參加州上統(tǒng)一招標，從__年1月至今藥品招標達1200品種達250萬元。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動鞏固擴大成果為契機，積極探索建立衛(wèi)生系統(tǒng)永葆先進性的長效機制，對群眾反映的熱點難點問題，現(xiàn)已全部整改完備。上半年共接到信訪案件期，辦結(jié)期，共查處違紀人員人。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十二
    今年以來的衛(wèi)生工作，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的__屆五中、六中全會會議精神，全面落實省、市衛(wèi)生工作的安排和部署，緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這個中心，突出抓好改革、防控、監(jiān)管、保健、服務(wù)和效能七大任務(wù)，統(tǒng)籌做好其他工作，全力打造實力、健康、廉潔、文明、和諧衛(wèi)生，使我縣的衛(wèi)生工作有了較快的發(fā)展，現(xiàn)將半年來工作情況總結(jié)如下。
    一、抓改革，進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。
    (一)全面實施基本藥物制度。根據(jù)省市要求，三月份我局會同發(fā)改委、財政藥監(jiān)局聯(lián)合下發(fā)了《__縣村衛(wèi)生室實施國家基本藥物制度實施細則》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了督導(dǎo)小組。我縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院157個村衛(wèi)生室全面實施了國家基本藥物制度，藥品實行零差率銷售，每個村衛(wèi)生室統(tǒng)一制作了基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基本藥物價格公示政牌，規(guī)范了村衛(wèi)生室醫(yī)療文書和業(yè)務(wù)流程。各村衛(wèi)生室均能按照要求，認真執(zhí)行國家基本藥物制度，統(tǒng)一將藥品采購計劃報送到衛(wèi)生院由衛(wèi)生院進行網(wǎng)上采購統(tǒng)一配送。截止6月底，全縣鄉(xiāng)村兩級非基本藥物采購總量明顯下降，基本藥物采購總量明顯增加，全縣老百姓得到了實實在在的實惠。
    (二)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度進一步完善。嚴格執(zhí)行“雙印鑒制度”，做到了銀行管錢不管帳，經(jīng)辦機構(gòu)管帳不管錢，確保了新農(nóng)合基金的安全和完整。實行“兩級審核制”，由縣、鄉(xiāng)每月審核、結(jié)算，做到了一個機構(gòu)、一個辦法、一個指標，防止多頭管理帶來的無序和空檔。加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)監(jiān)管，我們定期不定期對“兩定點”機構(gòu)實施督查考核，并開展專業(yè)咨詢、技術(shù)指導(dǎo)及其它業(yè)務(wù)工作，使這項措施長期化、制度化。通過規(guī)范醫(yī)療病歷書寫，完善處方填寫，落實報帳程序等方式，提高了我縣新農(nóng)合管理的監(jiān)管水平，對于規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，控制醫(yī)療費用的不合理增長。迎接了2-4月份國家審計署對我縣新農(nóng)合基金進行專項審計。本篇文章來自資料管理下載。我局與定點醫(yī)療機構(gòu)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)醫(yī)所，對各種票據(jù)，材料進行整理、歸檔，并對各項工作進行自查，嚴肅基金紀律，發(fā)現(xiàn)問題，認真整改。同時分析查找有機制、制度，管理存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，嚴格監(jiān)督，確保新農(nóng)合基金安全運行。
    據(jù)統(tǒng)計，我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療201x年參合人數(shù)209929人,參合率達到96%。1-6月份共補償參合農(nóng)民看門診14798人次，補償家庭帳戶金額134萬元;門診統(tǒng)籌支出2331人次，金額3萬元;補償參合農(nóng)民住院14607人次，共補償1509萬元，合計補償1645萬元。
    (三)公共衛(wèi)生服務(wù)項目進一步推進。我局把實施農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化項目作為落實科學發(fā)展觀的重要舉措和關(guān)注民生、促進社會和諧的大事來抓好、抓實。今年來，居民規(guī)范化健康建檔141612份，建檔率57.8%，完成任務(wù)數(shù)的96%，按照國家規(guī)范建立居民健康檔案并及時更新，更新率達到了98%;0-6歲嬰幼兒保健管理數(shù)17441人，完成任務(wù)數(shù)的99.91%;孕產(chǎn)婦保健規(guī)范化管理3461人，完成任務(wù)數(shù)的126.13%;對65歲以上老年人免費進行健康體檢15474人，完成任務(wù)數(shù)的108%;高血壓患者范化管理11284人，完成任務(wù)數(shù)的92.11%;2型糖尿病患者規(guī)范化管理1654人，完成率46.25%;重性精神疾病患者已登記管理480人，完成任務(wù)數(shù)的93.85%;向居民提供健康教育和健康咨詢服務(wù)覆蓋率達到85%以上。
    二、抓防控，進一步做好了重大疾病防治和衛(wèi)生應(yīng)急工作。
    1至6月份兒童預(yù)防接種一類疫苗16620人次，二類疫苗7250人次，取得了較好的社會效益。一是加強了急性傳染病防控。重點抓好流感、手足口病等重點傳染病防控與疫情處置工作，加強乙肝檢測和控制，落實和強化麻疹防控措施。截止6月18日全縣共報告手足口病發(fā)病484例,臨床診斷464例，實驗診斷20例，其中腸道病毒71型(ev71)7例，coxa16病毒12例，其它腸道病毒1例。發(fā)現(xiàn)5例重癥病例，未發(fā)現(xiàn)死亡病例和聚集性疫情。二是積極開展艾滋病、結(jié)核病防治。每月對娛樂場所進行了干預(yù)工作，共開展了30次外展，覆蓋場所數(shù)量共計22所，覆蓋到的從業(yè)人員212人，發(fā)放了1240份宣傳資料，開展同伴教育活動次數(shù)60次。1至6月，結(jié)核病初診患者人數(shù)300人次，查痰與胸片檢查人數(shù)為298人次，初診患者查痰率為99.33%。三是加強了免疫規(guī)劃工作。對全縣所有預(yù)防接種人員進行了一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每月到縣直醫(yī)療單位進行afp、麻疹、新破主動監(jiān)測，2-3月份開展了8個月-7歲兒童的麻疹疫苗和脊灰疫苗查漏補種工作，其中麻疹應(yīng)種兒童1371人，實種1335人，接種率97.37%，圓滿完成了麻疹查漏補種工作任務(wù)。四是抓好健康教育工作。配合全縣醫(yī)療機構(gòu)健康教育人員舉行“__縣結(jié)核病培訓(xùn)”、“手足口病理論知識培訓(xùn)”等健康知識培訓(xùn)。先后組織開展世界防治結(jié)核病日、全國預(yù)防接種日、全國瘧疾日、世界無煙日、全國防治碘缺乏病日活動和手足口病防治宣傳等大型宣傳、咨詢服務(wù)活動10次。發(fā)放省市有關(guān)健康教育傳播材料3萬余份。圍繞各宣傳日和季節(jié)性疾病制作宣傳欄14期，切實提高了廣大人民群眾對健康知識的知曉率。五是加強了衛(wèi)生應(yīng)急工作。進一步抓好了衛(wèi)生應(yīng)急隊伍建設(shè)，開展不明原因傳染病應(yīng)急處置演練，提高現(xiàn)場應(yīng)急處置能力，切實抓好了重大活動、重要節(jié)日的衛(wèi)生應(yīng)急保障工作。
    三、抓監(jiān)管，進一步強化了醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。
    衛(wèi)生監(jiān)督工作緊緊圍繞“保健康，促民生”全市衛(wèi)生監(jiān)督系列專項整治行動方案，在把好衛(wèi)生許可準入關(guān)的基礎(chǔ)上，進一步加強公共場所安全工作,大力整頓醫(yī)療市場,開展學校衛(wèi)生等工作，有效地了防止公共衛(wèi)生突發(fā)事件的發(fā)生。一是加強對醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的監(jiān)督執(zhí)法。出動監(jiān)督人員30人次，對全縣醫(yī)療、衛(wèi)生、保健機構(gòu)進行執(zhí)法檢查，全縣共檢查疾控(防疫)機構(gòu)1個，縣級以上醫(yī)院2家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院13家，村衛(wèi)生所及個體診所157家，對發(fā)現(xiàn)存在問題的單位提出整改意見進行整改。繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)和非法采供血活動，共出動衛(wèi)生監(jiān)督員120人次，共查處問題單位27家，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院13家，縣直醫(yī)療單位1家，13家無證行醫(yī)或異地行醫(yī)，收繳藥品9箱，罰款1.8萬元。二是加大了公共場所衛(wèi)生監(jiān)督力度。繼續(xù)以住宿業(yè)為重點推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，擴大量化管理實施。開展了公共場所的公共用品的消毒檢查，共抽檢樣品130份，合格率90%。三是加強了學校(包括托幼園所)衛(wèi)生監(jiān)測工作。按照分級包干和責任到人的要求，對各學校(包括各類托幼園所)開展了學校衛(wèi)生集中檢查，檢查城鄉(xiāng)各類學校73家次，出動衛(wèi)生監(jiān)督員100多人次，并對所檢查的學校當場下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》，對檢查中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生安全隱患提出了相應(yīng)的整改意見，有效防止了學校食物中毒及傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生，切實保障了廣大師生身體健康和生命安全。
    四是加強了生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督工作。半年來，對縣自來水公司出廠水和末梢水監(jiān)督監(jiān)測，共出動車輛5臺次，采集水樣37份，其中水源水分析1份，未梢水8項指標36份。檢查二次供水單位2家，直飲水1家。有效地保障了市民生活飲用水衛(wèi)生安全，確保了廣大人民群眾的身體健康。
    四、抓保健，進一步完善我縣婦幼保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
    一是加強孕產(chǎn)婦保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。推行住院分娩，做好孕產(chǎn)婦系統(tǒng)化管理，降低孕產(chǎn)婦死亡率，進一步鞏固縣、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。下村入戶對幾百余名孕產(chǎn)婦進行產(chǎn)前檢查、產(chǎn)后訪視、高危管理、高危孕產(chǎn)婦護送、健康宣教、資料收集、信息統(tǒng)計、對村級保健員進行管理及業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)。上半年孕產(chǎn)婦產(chǎn)檢覆蓋率99.8%;孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率98.2%;高危孕產(chǎn)婦篩出率19.5%;未轉(zhuǎn)歸高危孕產(chǎn)婦住院分娩率100%;孕產(chǎn)婦住院分娩率100%;孕產(chǎn)婦死亡率0。二是建立健全了兒童保健網(wǎng)絡(luò)。嬰幼兒系統(tǒng)管理率達到72.9%;7歲以下兒童保健覆蓋率73.9%，新生兒系統(tǒng)管理率達到99.85%。“六一”期間，我院組織醫(yī)務(wù)人員對全縣托幼機構(gòu)2046名兒童進行體檢，分別對其進行了治療和科學指導(dǎo)，對530人進行了齲齒防治，確保了兒童的身心健康。上半年，我縣嬰兒死亡率1.94‰;5歲以下兒童死亡率3.39‰。
    五、抓服務(wù)，進一步推進公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)和衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)。
    (一)重大公共衛(wèi)生服務(wù)扎實開展。繼續(xù)實施“光明?微笑”工程，201x年完成白內(nèi)障手術(shù)66例，完成全年目標任務(wù)的110%，唇腭裂免費手術(shù)1例，全縣完成農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩實行補助1539人,補償44.05萬元，農(nóng)村生育婦女免費增補葉酸1359人，實施艾滋病母嬰傳播阻斷2197人，切實開展兒童“兩病”免費救治工作，截止6月全縣免費救治兒童先天性心臟病患兒11人，補償33萬元。開展了全縣尿毒癥免費血透工作，全共篩查近10萬人，確診尿毒癥患者61人，接受免費血透治療56人。
    (二)基本醫(yī)療服務(wù)水平進一步提高。在全縣范圍內(nèi)開展了“三好一滿意”活動，扎實做到服務(wù)好，質(zhì)量好，醫(yī)德好，群眾滿意。認真開展了“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)療質(zhì)量管理活動。通過活動，大大提升了醫(yī)院形象，有力地保障人民群眾健康權(quán)益，推進醫(yī)改順利進行，促進社會和諧，項醫(yī)療指標均有所提高。據(jù)統(tǒng)計，201x年1-6月份縣人民醫(yī)院門診人次65171人次，住院人次5989人次，手術(shù)1035臺，病床使用率119.5%，危重病人搶救成功率90%，治愈好轉(zhuǎn)率93.4%，入、出院診斷符合率98%，手術(shù)前后診斷符合率98%，實現(xiàn)經(jīng)濟收入為2900萬元;縣婦幼保健院上半年經(jīng)濟總收入達761萬元，上半年的門診人次達2.7萬人次，收住院病人2896例，住院病人治愈好轉(zhuǎn)率98.3%;住院分娩1350例，各種手術(shù)578例，手術(shù)前后診斷符合率100%;搶救急重危癥病人12例，危重病人搶救成功率91.6%;入出院診斷符合率100%。
    (三)衛(wèi)生服務(wù)能力進一步加強。
    一是衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步完善。我局按照新一輪衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)工程實施方案和201x年目標任務(wù)的要求，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，細化工作目標，明確工作責任，落實工作措施。坊樓、神泉、湖上、良坊4個中心衛(wèi)生院成功創(chuàng)建了農(nóng)民滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都建立了his系統(tǒng)，參合農(nóng)民網(wǎng)上直報率達到80%以上?？h衛(wèi)生監(jiān)督所辦公大樓建設(shè)已完成選址，縣政府無償劃撥土地10畝，正在辦理報批手續(xù)當中;投資20__萬元的縣醫(yī)院門急診樓主體工程已如期完成，目前正在進行門急診樓的裝修工程，預(yù)計今年11月可以完工，醫(yī)院信息化建設(shè)正有序進行，預(yù)計7月份新的信息系統(tǒng)可以投入使用;為改善基礎(chǔ)職工住房條件，201x年向上級爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工周轉(zhuǎn)房建設(shè)100套，共計資金200萬元。
    二是農(nóng)村衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)進一步加強。認真實施農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓(xùn)項目，提升村衛(wèi)生所衛(wèi)技人員公共衛(wèi)生服務(wù)水平。舉辦了一期村衛(wèi)生所信息化管理和從事公共衛(wèi)生培訓(xùn)班，為期5天，共培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)生286人。加強鄉(xiāng)村醫(yī)生管理，制訂下發(fā)了《__縣進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)實施方案》，56個村衛(wèi)生所實施了鄉(xiāng)村一體化管理，上報107個年滿60歲從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作20年的退休人員名單到市局審批，等待資金發(fā)放。認真做好了二級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項目工作，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效考核管理。根據(jù)《江西省二級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項目實施方案》要求，確定了5家單位下派18人支援6所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，由__縣人民醫(yī)院支援湖上中心衛(wèi)生院、良坊中心衛(wèi)生院，__縣婦幼保健院支援三板橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院;市二醫(yī)院、市婦保、市中醫(yī)醫(yī)院分別支援高洲衛(wèi)生院、坊樓中心衛(wèi)生院和神泉中心衛(wèi)生院。
    六、抓效能，進一步加強了干部隊伍作風建設(shè)。
    認真貫徹落實《中共江西省委江西省人民政府關(guān)于加強干部作風建設(shè)進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決定》、縣委辦縣政府辦關(guān)于印發(fā)《__縣開展“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動實施方案》的通知和《__縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”主題活動實施方案》精神，加強領(lǐng)導(dǎo)、強化措施，突出重點，確保活動取得實效。進一步加強反腐倡廉和糾風工作。扎實推進“三好一滿意”活動，深入推進藥品和高值醫(yī)用耗材招標采購工作，繼續(xù)抓好治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作，切實提高行政審批效能，健全公開辦事制度，提高依法行政水平。本篇文章來自資料管理下載。繼續(xù)做好二級以上醫(yī)院全省藥品采購工作，二級醫(yī)療機構(gòu)實行藥品集中配送，同時加強醫(yī)療單位加強對內(nèi)部的藥品管理，積極加強藥事管理組織建設(shè)，從而杜決了藥品虛高現(xiàn)象。
    統(tǒng)籌做好其他工作，推進衛(wèi)生事業(yè)全面發(fā)展。組織開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，狠抓了社會治安、綜合治理工作，積極開展了愛國衛(wèi)生工作，上報了三個改水項目。與此同時，信訪、安全生產(chǎn)、保密、人事管理、人民武裝等各項工作均取得的優(yōu)異成績。
    一、繼續(xù)深入開展醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。加快推進基本醫(yī)療保障制度建設(shè)，落實鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)國家基本藥物制度實施，健全基礎(chǔ)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化，進一步建立鄉(xiāng)村衛(wèi)生室一體化管理模式。
    二、完成縣人民醫(yī)院門、急診大樓建設(shè)和縣衛(wèi)生監(jiān)督大樓準備工作。進一步改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療條件，加快閃石、荷塘、路口、升坊衛(wèi)生院建設(shè)，使全縣十三所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行整體搬遷和重建。
    三、抓好公共衛(wèi)生防治工作。加強流感、手足口病等重大疾病防控，提高傳染病網(wǎng)絡(luò)報告質(zhì)量，及時有效處理傳染病疫情,加強24小時值班報告制度和零報告制度，積極開展疾病防控培訓(xùn)，提高全民防病意識，加強艾滋病防治，全面落實現(xiàn)代結(jié)核病控制策略。
    四、做好人才隊伍建設(shè)。實施第二輪衛(wèi)生技術(shù)人員公開招聘，大力實施人才強衛(wèi)戰(zhàn)略，實施全民健康衛(wèi)生人才保障工程、農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng)工程、公共衛(wèi)生人才推進工程、食品藥品監(jiān)督隊伍建設(shè)工程和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工程，統(tǒng)籌推進各類衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，全面提升衛(wèi)生人才隊伍的整體水平。開展住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，完成全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)任務(wù)。繼續(xù)做好鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)，加大醫(yī)療單位對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院力度。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十三
    光陰似箭、日月如梭、斗轉(zhuǎn)星移、花開花落，又是一年。
    如果說x年是我寄托希望和夢想的開始，那么x年就是我收獲輝煌和榮譽的繼續(xù)。從渤海之濱到雪域高原，從東部繁華的大都市到西部荒涼的戈壁灘，我的心里承載了太多的感動，承載了太多的喜悅。時隔一年之余，對于x年7月13日的這一天，我仍然記憶猶新。那就是我載奔載欣的跨入了天津礦山工程有限公司的大門。對于我來說，這是一個不平凡的日子，這一天將在我的人生中定格成為永恒的回憶。因為那是我從學校正式踏上社會的開始，是我寒窗苦讀十五載最好的禮贊。我為能很榮幸的成為天津礦山工程有限公司的一員而倍感驕傲和自豪。在這里，我首先感謝人力資源部的xxx經(jīng)理，正是由于是他的賞識和青睞，我才能夠從圣潔的象牙塔躋身到人才濟濟的天津礦山工程有限公司，才能夠有機會勾勒自己美好的人生藍圖。其次，我要感謝xxx總經(jīng)理和財務(wù)部的xxx總會計師，是他們給了我一個肆意揮灑自己才情的廣闊的空間，是他們賜予了我一個鍛煉自我、磨礪自我的大舞臺。如果說穆建增經(jīng)理賜予我的是知遇之恩，那么張總和焦總賜予我的則是再造之恩。
    最后，我要感謝xxx經(jīng)理、xxx經(jīng)理、xx部長和財務(wù)科的各位姐姐、哥哥在學習、工作、生活方面所給予的大力支持和親切關(guān)懷。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十四
    上半年，衛(wèi)生局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞浙江省衛(wèi)生廳和義烏市委市政府中心工作要求，全面推進“深化改革年、健康促進年、管理優(yōu)化年、內(nèi)涵提升年”四個年活動，不斷鞏固衛(wèi)生強市創(chuàng)建成果，全面實施公立醫(yī)院改革，著力加快衛(wèi)生重點工程建設(shè)，不斷提升公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務(wù)能力，圓滿完成半年各項工作任務(wù)。
    支持國際貿(mào)易綜合改革成功創(chuàng)建省衛(wèi)生強市。義烏市政府和浙江省衛(wèi)生廳簽訂共同推進國際貿(mào)易綜合改革試點合作共建協(xié)議，省衛(wèi)生廳重點對我市在行政擴權(quán)改革、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革等方面進行全方位政策支持，為我市加快建立與國際貿(mào)易改革相適應(yīng)的醫(yī)療衛(wèi)生體系提供服務(wù)。省衛(wèi)生廳同時宣讀省人民政府關(guān)于命名義烏為“浙江省衛(wèi)生強市”文件并授牌。
    全面實施公立醫(yī)院改革。市政府組織召開推進公立醫(yī)院改革協(xié)調(diào)會，精衛(wèi)中心、口腔醫(yī)院啟動公立醫(yī)院改革，第一批實施的4個單位和2個民營醫(yī)院同步跟進醫(yī)療服務(wù)價格調(diào)整。召開市醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位會議，及時通報醫(yī)改工作進展。楊敬廳長、馬偉杭副廳長等一行7人，來我市調(diào)研分級診療、公立醫(yī)院管理機制改革、民營醫(yī)院建設(shè)等工作。加快社會資本辦醫(yī)政策調(diào)研，市政府帶隊相繼赴東陽、溫州、深圳等地考察法人治理結(jié)構(gòu)改革和引導(dǎo)社會資本辦醫(yī)舉措。
    加快衛(wèi)生工程建設(shè)。加強基建管理，出臺衛(wèi)生系統(tǒng)工程。
    管理辦法和小額工程管理辦法。__年度共開展續(xù)建項目7個，新建項目2個，前期項目3個。浙大附屬義烏醫(yī)院二期工程開工;中醫(yī)院遷建工程主體結(jié)頂;中心醫(yī)院二期工程土石方基本完工，主體工程已完成施工招標;婦幼保健院遷建工程已完成項目建議書批復(fù)，工可材料已上報發(fā)改審批;口腔醫(yī)院改造項目完工并完成搬遷;血站、衛(wèi)校、急救中心工程完成可研批復(fù)，初步設(shè)計準備報批，完成代建合同簽訂;二院改造工程正在編制初步設(shè)計文本。
    配合做好浙大附屬義烏醫(yī)院開業(yè)前籌備工作。做好浙大附屬義烏醫(yī)院開業(yè)籌備等九大衛(wèi)生重點工作梳理落實，市領(lǐng)導(dǎo)專題聽取重點工作匯報，工作重點在義烏商報公示，接受群眾監(jiān)督。積極配合浙大附屬義烏醫(yī)院，逐條梳理開業(yè)前各項籌備工作，召開籌備工作推進會，明確責任，細化任務(wù)，逐項落實。
    加強疾病防控和應(yīng)急能力提升。全市報告乙丙類傳染病2988例，無重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件和甲類傳染病發(fā)生。加強人感染h7n9禽流感防控，市政府第17次常務(wù)會議聽取《義烏市人感染h7n9禽流感疫情防控情況》匯報，在禽類糞便主動檢測中及時發(fā)現(xiàn)h7n9陽性樣本，迅速落實暫時關(guān)閉活禽交易市場等舉措。繼續(xù)做好登革熱防控，積極開展蚊密度監(jiān)測，市領(lǐng)導(dǎo)帶隊加強登革熱防控督查，市防控辦組織三次對全市大規(guī)模積水容器密度檢查，共查258個村/社區(qū)、14家學校/企業(yè)，全市無人感染h7n9禽流感和本地登革熱疫情發(fā)生。加強醫(yī)防整合，做好安哥拉等地回國人員的監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)并處置輸入性登革熱病例5例。加強艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病等重點傳染病防控，hiv初篩實驗室共檢測13萬余人，對15萬人次進行了干預(yù)，發(fā)放各種防艾宣傳資料4.6萬份，安全套12萬只。啟動艾滋病感染者和病人社區(qū)化管理工作，44名接受抗病毒治療的hiv感染者/aids病人陸續(xù)到各社區(qū)報道。新登記活動性肺結(jié)核病例166例。召開全市血防工作會議與查滅螺專家論證會，對9個歷史有螺鎮(zhèn)街的70個村開展了春季查螺，查出義亭、上溪和大陳有螺鎮(zhèn)3個，有螺村5個，螺點6處，實有釘螺面積14380平方米。繼續(xù)做好“兩大基地”建設(shè)，與浙大公衛(wèi)學院合作開展課題申報，與省疾控中心加強人員交流合作。大力推進慢性病綜合防治，啟動全國慢性非傳染性疾病綜合防控示范區(qū)創(chuàng)建，編制《慢性病防治兩會特刊》在市“兩會”期間發(fā)放。扎實開展省級健教示范區(qū)創(chuàng)建，完成省健教示范區(qū)創(chuàng)建中期總結(jié)，發(fā)放宣傳資料6萬余份，發(fā)送健康短信90526萬條，通過“義烏健康中心”微博及時發(fā)布健康信息1077條。加強免疫規(guī)劃工作，各類國家免疫規(guī)劃疫苗報告接種率在95%以上。開展食品安全風險監(jiān)測，采集監(jiān)測各類食品標本360份，累計檢測1589項次風險監(jiān)測指標。加快衛(wèi)生應(yīng)急能力提升，相繼開展全市人感染h7n9禽流感應(yīng)急演練、食物中毒事故調(diào)查處置應(yīng)急拉練等。
    加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。截至6月底，共作出行政處罰150件，罰沒款250.4萬元，受理投訴舉報206件，辦結(jié)率100%。深入開展打擊非法行醫(yī)整治行動，衛(wèi)生部打擊非法行醫(yī)形勢調(diào)查現(xiàn)場會在我市召開，我市打非工作做大會交流，上半年無證行醫(yī)立案55家，移交公安2家。做好轄區(qū)公共場所、醫(yī)療機構(gòu)、無證行醫(yī)等監(jiān)督對象的基本情況調(diào)查摸底，建立監(jiān)管單位基本情況一覽表。繼續(xù)開展醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范化管理，對700家醫(yī)療機構(gòu)開展量化分級、管理和不良行為記分管理。開展住宿和足浴場所“333”專項整治，嚴厲打擊虛假違法醫(yī)療廣告行為，對29家發(fā)布醫(yī)療廣告的醫(yī)療機構(gòu)進行約談。加強重點傳染病防控監(jiān)督，共檢查醫(yī)療機構(gòu)621家次，學校、公共場所等3978家次，對18家醫(yī)療機構(gòu)腸道門診設(shè)置等進行全面監(jiān)督。加大醫(yī)院消毒效果、餐飲具集中消毒監(jiān)管力度，對因消毒和醫(yī)療廢物處置不規(guī)范的75家醫(yī)療機構(gòu)進行記分處理。加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管，開展《職業(yè)病防治法》宣傳活動，完成醫(yī)用輻射防護監(jiān)測網(wǎng)數(shù)據(jù)采集和錄入。加強學校衛(wèi)生監(jiān)管，先后開展校園衛(wèi)生健康1號、2號行動，對全市127家學校的傳染病防控、學生健康管理、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案制定等進行檢查。加強飲用水衛(wèi)生監(jiān)管，對集中式供水單位開展水質(zhì)監(jiān)測，保障飲用水衛(wèi)生安全。
    加強婦幼保健、精神衛(wèi)生和血液管理。本地常住戶籍孕婦建卡率97.88%，系統(tǒng)管理率97.83%;3歲以下常住兒童系統(tǒng)管理率95.28%;篩出高危孕產(chǎn)婦1944例，高危孕產(chǎn)婦管理率100%;新生兒疾病篩查率100%;上半年無本地戶籍孕產(chǎn)婦死亡。加強新生兒復(fù)蘇項目管理，降低新生兒窒息發(fā)生率和死亡率。做好重大婦幼公共衛(wèi)生項目，完成婚檢4030人，免費婚檢率95.05%;孕前免費優(yōu)生檢測2494人;新增葉酸服用人數(shù)3182人;住院分娩補助1763人，住院分娩率100%。啟動第二輪城鄉(xiāng)婦女免費兩癌檢查，完成上溪鎮(zhèn)適齡婦女免費檢查5580人。全面落實社區(qū)精防管理，全市共有在冊精神病人3871名，其中重性精神病人2885名，肇事肇禍危險性評估3級以上110人。繼續(xù)做好免費施藥工作，對7403人次進行了免費施藥，合計費用81萬余元。做好__門診治療管理，服藥9227人次。邀請省精防辦專家開展《精神衛(wèi)生法》培訓(xùn)。全市擁有固定和應(yīng)急獻血者隊伍8000人，無償獻血志愿者服務(wù)隊伍150余人，采集全血5342人次，全血量1822升。采集血小板352人次，血小板365治療量，向臨床供應(yīng)各種血液及血液成分19490單位，成分輸血率達99.8%，基本滿足臨床用血需求。
    加快醫(yī)療服務(wù)能力提升。加強醫(yī)療機構(gòu)管理，完成醫(yī)療機構(gòu)校驗596家。強化醫(yī)療質(zhì)量管理與控制，充分發(fā)揮20個臨床質(zhì)控中心的技術(shù)指導(dǎo)作用，依據(jù)質(zhì)控規(guī)范和標準，對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量定期進行專項督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。繼續(xù)開展抗菌藥物整治，邀請浙二專家開展《新政下抗菌藥物臨床應(yīng)用管理》專題培訓(xùn)。加大處方點評力度，上半年集中點評處方113098張，平均處方合格率93%以上。加強醫(yī)療安全，完善醫(yī)療糾紛第三方調(diào)節(jié)機制。每季度開展院前急救技能培訓(xùn)，提升院前急救水平。繼續(xù)做好住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，現(xiàn)有85人在我市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地輪轉(zhuǎn)。參加各類醫(yī)療保障45次，圓滿完成全市重要活動、會議的醫(yī)療保障任務(wù)。浙大附屬義烏醫(yī)院組織50余名專家，在市民廣場舉行義診活動，并為社區(qū)醫(yī)生開展傳染病防控知識培訓(xùn)。繼續(xù)做好第二輪浙江省三級醫(yī)院對口支援貴州省縣級醫(yī)院工作，與臺江縣人民醫(yī)院協(xié)商制訂對口支援工作長期規(guī)劃。加強與上海各大醫(yī)院合作，上海義烏兩地院長聯(lián)誼會在我市召開。中心醫(yī)院與邵逸夫醫(yī)院、臺灣童綜合醫(yī)院加強臨床醫(yī)療、醫(yī)院管理、科研教學等方面合作，全面啟動jci認證。精衛(wèi)中心和杭七院建立協(xié)作關(guān)系，雙方在技術(shù)、科研、人員進修學習等方面加強合作。復(fù)元醫(yī)院與浙江醫(yī)院等建立技術(shù)協(xié)作關(guān)系。加強中醫(yī)藥工作，中醫(yī)院成功創(chuàng)建為三級甲等中醫(yī)醫(yī)院。做好中醫(yī)文化傳承與研究，開展朱丹溪中醫(yī)藥文化申遺資料收集。
    加快醫(yī)療教科研水平提升。做好市重點學科評審，重新確定新一輪市級重點學科20個，衛(wèi)生局與學科建設(shè)單位簽訂協(xié)議書。開展自然科學優(yōu)秀論文評選，共征集論文89篇，向金華醫(yī)學會推薦論文24篇。以教育培訓(xùn)和醫(yī)學會為平臺，加強醫(yī)學教育與培訓(xùn)，相繼開展慢病知識管理講座、科普宣傳活動、臨檢質(zhì)控管理培訓(xùn)、國際護士節(jié)活動等，上半年培訓(xùn)總?cè)藬?shù)達16560人次。做好國家基本藥物及抗菌藥物臨床應(yīng)用與管理培訓(xùn)，舉辦《心血管病診療規(guī)范與新進展__》。中心醫(yī)院完成市科技攻關(guān)項目立項1項，一般項目立項7項，刊出sci論文2篇。中醫(yī)院《中藥復(fù)方治療梅核氣的文獻評價和證治規(guī)律研究》、《腸桿菌科多重耐藥菌機制及同源性研究》獲立項。婦幼保健院《植物來源的耐藥改良劑和抗生素協(xié)同抑制解脲脲原體的研究》、疾控中心《疾控機構(gòu)參與基本公共衛(wèi)生服務(wù)專職社區(qū)疾控指導(dǎo)團隊工作模式研究》、衛(wèi)?！渡鐓^(qū)醫(yī)生慢性病規(guī)范化管理培訓(xùn)體系研究》獲省衛(wèi)生廳項目立項。加快衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，舉辦北大醫(yī)院管理emba高級研修班培訓(xùn)課程三期。開展高層次和緊缺專業(yè)畢業(yè)生招聘，與153名醫(yī)學畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。完成34名農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生定向培養(yǎng)生選崗工作。
    加快基層醫(yī)療衛(wèi)生工作綜合改革。全省基層衛(wèi)生工作例會暨城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)論壇在我市召開，我市基層衛(wèi)生工作經(jīng)驗做大會交流。推進農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和村衛(wèi)生室建設(shè)管理，全市共有191家服務(wù)站投入使用。完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)績效考核辦法和實施細則，加強社會辦村衛(wèi)生室實施基本藥物制度管理，加大鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)力度。加強基層衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)，以創(chuàng)建省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級評審工作為載體，加快城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)綜合能力提升，區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心獲省示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心稱號。繼續(xù)實施小學生窩溝封閉項目。扎實推進城鄉(xiāng)居民健康體檢，共開展參合城鄉(xiāng)居民健康體檢111707人，其中60歲以上老年人45332人，體檢率44.8%，中小學生、0-6歲兒童59458人，體檢率50%，共建立規(guī)范化電子健康檔案907522份。全面開展全科醫(yī)生簽約服務(wù)，以60歲以上老年人、慢性病患者等重點人群為服務(wù)對象，全市簽約26232人。
    加強黨建紀檢工作。金華市衛(wèi)生系統(tǒng)行風工作現(xiàn)場會在我市召開，我市衛(wèi)生行風建設(shè)做法在會上交流。深化醫(yī)療服務(wù)陽光工程，重點在完善制度和構(gòu)建長效機制上下功夫。積極開展“三再”大討論活動。加強醫(yī)德醫(yī)風培訓(xùn)，共有5834人報名參加。繼續(xù)深入學習貫徹__大精神，開展“三亮三比三創(chuàng)”、黨員“五星爭創(chuàng)”、黨員“閃光言行”展評、“微型黨課”演講比賽等活動。加強局黨委中心組學習，圍繞省衛(wèi)生廳和義烏市政府共同推進國際貿(mào)易綜合改革協(xié)議等內(nèi)容，以虛促實，加快推進國際貿(mào)易綜合改革有關(guān)任務(wù)落實。啟動浙江通志(義烏衛(wèi)生部分)編纂工作。
    加強規(guī)財和醫(yī)學裝備管理。加強機關(guān)財務(wù)管理，出臺《衛(wèi)生局機關(guān)財務(wù)管理辦法》等文件。繼續(xù)做好基層醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)集中核算管理和市屬醫(yī)院成本核算管理。加快醫(yī)學裝備配備，組織系統(tǒng)內(nèi)專家對__年度醫(yī)學裝備配置計劃進行專題論證。積極爭取乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置，組織專家對中心醫(yī)院新增1.5tmri設(shè)備配置進行技術(shù)評估，并對中心醫(yī)院和復(fù)元醫(yī)院新增16排ct配置進行評審。對浙大附屬義烏醫(yī)院新增配置數(shù)字平板dsa、第二人民醫(yī)院更新配置16排ct、稠州醫(yī)院和普濟骨傷科醫(yī)院新增16排ct、普濟骨傷科醫(yī)院新增1.5tmri按要求組織相關(guān)專家進行技術(shù)評估。在4個單位啟動“雙卡合一”項目實施試點。做好市政府下放權(quán)限承接工作，開展50萬元以下采購和工程項目管理前期調(diào)研。
    二、工作中存在的主要問題。
    半年來，在市委市政府的關(guān)心和支持下，在衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，衛(wèi)生工作取得了一定成績，但衛(wèi)生工作與百姓的需求還有一定差距。
    一是公共衛(wèi)生任務(wù)極其繁重。隨著我市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，城市開放度和人員物資的流動日益加大，公共衛(wèi)生任務(wù)重和醫(yī)療衛(wèi)生人員明顯不足的矛盾日益突出，給公共衛(wèi)生尤其是傳染病的防控帶來了極大挑戰(zhàn)。加上近年來，由于生活方式、環(huán)境等各種因素影響，高血壓、糖尿病等慢性病發(fā)病率也逐步上升，公共衛(wèi)生任務(wù)重、監(jiān)測難、部門協(xié)調(diào)和聯(lián)防聯(lián)控機制不健全等比較突出。
    二是醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有待深化?，F(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)有待加快，醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)有待探索創(chuàng)新。社會資本參與辦醫(yī)有關(guān)政策有待出臺。
    三是特殊崗位和緊缺專業(yè)人才匱乏。尤其是高端的、具有區(qū)域影響、能引領(lǐng)某一個學科發(fā)展的重要學科帶頭人;特殊崗位，如護理崗位、急診科、兒科、婦產(chǎn)科、精神衛(wèi)生、放射科等;基層衛(wèi)生人才缺乏，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站運行存在一定困難，服務(wù)站運行還不能滿足百姓就醫(yī)需求。
    四是績效工資分配方案有待優(yōu)化。如何提高獎勵性績效比例，建立向一線傾斜、動態(tài)增長的機制，有待進一步探索完善。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站運行機制有待進一步完善，購買服務(wù)政策亟待出臺。
    下半年，衛(wèi)生局緊緊圍繞市委市政府中心工作要求，不斷鞏固衛(wèi)生強市創(chuàng)建成果，深入實施“深化改革年、健康促進年、管理優(yōu)化年、內(nèi)涵提升年”四個年活動，重點推進八方面工作，確保全面完成年初提出的各項工作任務(wù)。
    (一)加快衛(wèi)生重點工程建設(shè)完成投資2.39億元。浙大附屬義烏醫(yī)院完成內(nèi)外裝修;中心醫(yī)院二期加快主體工程建設(shè)，急診住院樓完成地下室和裙房一層施工，腫瘤中心等完成主體施工;中醫(yī)醫(yī)院遷建完成主體工程，到12月二次裝飾完成工程量30%;婦幼保健院遷建工程力爭開工;做好血站等其它工程建設(shè)，全市新增床位800張。
    (二)狠抓浙大醫(yī)學院附屬義烏醫(yī)院開業(yè)籌備，積極參與國際貿(mào)易綜合改革試點。組織醫(yī)院開業(yè)籌備各項工作，加強各部門、各單位協(xié)調(diào);著手開展醫(yī)院學科發(fā)展定位、人才政策、運行模式等研究。會同醫(yī)院完成基建安裝有關(guān)醫(yī)療設(shè)備采購和開展執(zhí)業(yè)驗收籌備工作。附屬醫(yī)院完成信息化工程招投標方案評審、制定、立項、概算報批，完成計劃招投標3000萬元以上。會同醫(yī)院完成開業(yè)物資采購方案編制與報批，下半年實施部分物資采購計劃。附屬醫(yī)院新增招聘引進醫(yī)療衛(wèi)生人才200名。按照市政府與省衛(wèi)生廳簽訂共同推進國際貿(mào)易綜合改革試點協(xié)議要求，完善共建合作組織機構(gòu)和定期磋商機制，制定時間表，細化路線圖，明確責任分工，推動任務(wù)落實。做好省廳下放行政許可項目及非行政許可項目實施，積極爭取省級優(yōu)質(zhì)“資源下沉、人才下沉”。加強定點涉外醫(yī)院服務(wù)能力建設(shè)，中心醫(yī)院啟動jci認證醫(yī)院創(chuàng)建，提升涉外門診服務(wù)品質(zhì)。加強醫(yī)學領(lǐng)域國際交流合作，派專家赴臺灣、德國等地優(yōu)秀醫(yī)院學習醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、志愿者服務(wù)、社區(qū)互動等工作，開展學術(shù)交流。
    (三)全面實施公立醫(yī)院改革。探索醫(yī)院監(jiān)管體制改革，加快建立醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)，構(gòu)建現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。擴大基本藥物實施覆蓋面，所有村衛(wèi)生室納入基本藥物制度實施范圍。加快民營醫(yī)院發(fā)展，在調(diào)研基礎(chǔ)上制定鼓勵社會資本舉辦醫(yī)療機構(gòu)政策意見，爭取引進臺灣等地高端專科資源。全市新增醫(yī)院床位800張。
    (四)鞏固完善基層醫(yī)療機構(gòu)綜合改革。全面推開全科醫(yī)師簽約服務(wù)，簽約率達重點人群的10%(不低于1萬人);擬定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站購買服務(wù)實施意見，擴大村衛(wèi)生室實施基本藥物覆蓋面。完成參合城鄉(xiāng)居民健康體檢，60歲以上參保老年人體檢率達80%，中小學生、0-6歲兒童體檢率90%以上。健全基層醫(yī)療機構(gòu)運行新機制，基層衛(wèi)生服務(wù)效率明顯提高，新改擴建200家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全面運行，緊密型鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理率達90%。
    (五)加快公共衛(wèi)生服務(wù)能力提升。加強疾病防控，深化醫(yī)防整合試點與全市疾控規(guī)范化試點，繼續(xù)做好艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病、麻疹、登革熱等重點傳染病防控工作。深化“兩大基地”建設(shè)，不斷提升科研課題水平。推進全市慢病綜合防治示范區(qū)與健教示范區(qū)創(chuàng)建工作。加強健康教育，全面開展中國公民健康素養(yǎng)66條和浙江省健康素養(yǎng)99條基本知識宣傳。參與干部大講堂、商城大講堂及健康知識巡回演講，促進市民健康知識普及和健康生活方式養(yǎng)成。調(diào)研制定健康義烏戰(zhàn)略。強化免疫規(guī)劃管理，做好展接種門診創(chuàng)建。繼續(xù)加強食品安全風險監(jiān)測。加強衛(wèi)生監(jiān)督，深入實施《義烏市打非綜合治理暫行辦法》，加強與鎮(zhèn)街及部門溝通，保持打擊無證行醫(yī)高壓態(tài)勢。開展基層醫(yī)療機構(gòu)集中整治行動。深入開展“依法執(zhí)業(yè)守護健康”活動，繼續(xù)開展中小醫(yī)療機構(gòu)量化評分、管理和不良行為記分。規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療廢物和有害廢物處置，實施醫(yī)療廢物處置遠程監(jiān)控。深入開展游泳場所、住宿場所“333”專項整治。加強供水單位衛(wèi)生監(jiān)督管理，開展全市飲用水水質(zhì)基線調(diào)查。開展以學校飲用水安全為主要內(nèi)容的學校衛(wèi)生安全健康3號行動。加強《職業(yè)病防治法》宣傳，開展放射建設(shè)項目審查、放射建設(shè)項目竣工驗收工作。加強以孕產(chǎn)婦為重點婦幼保健管理，努力控制孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡率。繼續(xù)做好免費婚前醫(yī)學檢查等五項重大婦幼公共衛(wèi)生項目。完善三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，建立健全特殊孕產(chǎn)婦保障機制。實施婦女健康促進工程，推進婦幼信息網(wǎng)絡(luò)一體化建設(shè)，提高婦女病普查質(zhì)量和普及率。加強精神心理衛(wèi)生健康宣教，重點做好學生、孕產(chǎn)婦等特殊人群的心理衛(wèi)生知識宣傳。做好《精神衛(wèi)生法》貫徹落實，加強重性精神病肇事肇禍患者的救治管理。加強血液管理，確保臨床用血安全，開展血漿病毒滅活技術(shù)和核酸檢測新技術(shù)，全市完成無償獻血7000人次。
    (六)加快醫(yī)療服務(wù)能力提升。嚴格醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置審批，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)監(jiān)管。加強對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，促進醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進。加強醫(yī)院內(nèi)部管理，優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境，提升醫(yī)療服務(wù)效能。深化便民惠民舉措。繼續(xù)推進醫(yī)療質(zhì)量萬里行和抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治。深化平安醫(yī)院創(chuàng)建，不斷完善醫(yī)療糾紛第三方調(diào)節(jié)機制。加快院前急救知識普及，開展院前急救知識技能競賽。優(yōu)化醫(yī)療教科研管理，推進住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地和適宜技術(shù)示范基地建設(shè)，加強兒科、急診科、婦產(chǎn)科等資源緊張臨床專科建設(shè)。加快推進5個全省縣級重點學科和3個專病專科建設(shè)，做好市級重點學科建設(shè)。加快中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，做好中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣，以義烏市丹溪醫(yī)學研究所為平臺，加強丹溪醫(yī)藥文化研究。配合政府做好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申請活動，加大中醫(yī)藥文化傳承和保護。實施中醫(yī)藥提升工程，醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)科、中藥房設(shè)置率達100%。繼續(xù)做好重大活動醫(yī)療保障。做好安全生產(chǎn)、消防安全、信訪維穩(wěn)、綜治管理工作。
    (七)加強衛(wèi)生文化和廉潔衛(wèi)生建設(shè)。開展黨的群眾路線主題教育活動和“嚴紀律、正作風、強服務(wù)”主題活動，嚴明政治紀律、整頓工作紀律、規(guī)范公務(wù)行為、端正舉止禮儀。加強學習型和服務(wù)型黨組織建設(shè)，做好衛(wèi)生黨建品牌培育。繼續(xù)做好基層黨組織和黨員的評定和管理。加快衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，做好委培社區(qū)醫(yī)生定崗工作，完成大中專畢業(yè)生招考。根據(jù)中央“八項規(guī)定”和省委“六個嚴禁”要求，加強醫(yī)德醫(yī)風及職業(yè)道德建設(shè)，深入開展“三亮、三比、三創(chuàng)”活動，積極打造廉潔高效的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。深入貫徹落實黨的__大精神，做好“中國夢”學習宣講活動。加強衛(wèi)生文化建設(shè)，培育衛(wèi)生文化品牌，凝聚衛(wèi)生改革發(fā)展思想正能量。繼續(xù)深化醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程和“三好一滿意”活動，創(chuàng)建滿意基層站所。
    (八)繼續(xù)加強財務(wù)和信息化建設(shè)。完善重點崗位和重點人員監(jiān)控機制，加強市屬醫(yī)院成本核算管理，提高資金使用效益。逐步將條件成熟的公立醫(yī)院納入財務(wù)集中核算管理。繼續(xù)扎實開展醫(yī)療器械采購和乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置申報資料評審和技術(shù)評估。全面實施“雙卡合一”項目，實現(xiàn)就診、結(jié)算等功能“一卡通”。完成基層衛(wèi)生院電子病歷和預(yù)防接種排隊叫號系統(tǒng)招標建設(shè)。開展區(qū)域影像系統(tǒng)前期建設(shè)并部分實施。加強采購和工程項目管理，出臺衛(wèi)生系統(tǒng)采購和招標管理制度，規(guī)范招投標管理行為。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十五
    上半年，衛(wèi)生局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞浙江省衛(wèi)生廳和義烏市委市政府中心工作要求，全面推進“深化改革年、健康促進年、管理優(yōu)化年、內(nèi)涵提升年”四個年活動，不斷鞏固衛(wèi)生強市創(chuàng)建成果，全面實施公立醫(yī)院改革，著力加快衛(wèi)生重點工程建設(shè)，不斷提升公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務(wù)能力，圓滿完成半年各項工作任務(wù)。
    支持國際貿(mào)易綜合改革成功創(chuàng)建省衛(wèi)生強市。義烏市政府和浙江省衛(wèi)生廳簽訂共同推進國際貿(mào)易綜合改革試點合作共建協(xié)議，省衛(wèi)生廳重點對我市在行政擴權(quán)改革、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革等方面進行全方位政策支持，為我市加快建立與國際貿(mào)易改革相適應(yīng)的醫(yī)療衛(wèi)生體系提供服務(wù)。省衛(wèi)生廳同時宣讀省人民政府關(guān)于命名義烏為“浙江省衛(wèi)生強市”文件并授牌。
    全面實施公立醫(yī)院改革。市政府組織召開推進公立醫(yī)院改革協(xié)調(diào)會，精衛(wèi)中心、口腔醫(yī)院啟動公立醫(yī)院改革，第一批實施的4個單位和2個民營醫(yī)院同步跟進醫(yī)療服務(wù)價格調(diào)整。召開市醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位會議，及時通報醫(yī)改工作進展。楊敬廳長、馬偉杭副廳長等一行7人，來我市調(diào)研分級診療、公立醫(yī)院管理機制改革、民營醫(yī)院建設(shè)等工作。加快社會資本辦醫(yī)政策調(diào)研，市政府帶隊相繼赴東陽、溫州、深圳等地考察法人治理結(jié)構(gòu)改革和引導(dǎo)社會資本辦醫(yī)舉措。
    加快衛(wèi)生工程建設(shè)。加強基建管理，出臺衛(wèi)生系統(tǒng)工程。
    管理辦法和小額工程管理辦法。xx年度共開展續(xù)建項目7個，新建項目2個，前期項目3個。浙大附屬義烏醫(yī)院二期工程開工;中醫(yī)院遷建工程主體結(jié)頂;中心醫(yī)院二期工程土石方基本完工，主體工程已完成施工招標;婦幼保健院遷建工程已完成項目建議書批復(fù)，工可材料已上報發(fā)改審批;口腔醫(yī)院改造項目完工并完成搬遷;血站、衛(wèi)校、急救中心工程完成可研批復(fù)，初步設(shè)計準備報批，完成代建合同簽訂;二院改造工程正在編制初步設(shè)計文本。
    配合做好浙大附屬義烏醫(yī)院開業(yè)前籌備工作。做好浙大附屬義烏醫(yī)院開業(yè)籌備等九大衛(wèi)生重點工作梳理落實，市領(lǐng)導(dǎo)專題聽取重點工作匯報，工作重點在義烏商報公示，接受群眾監(jiān)督。積極配合浙大附屬義烏醫(yī)院，逐條梳理開業(yè)前各項籌備工作，召開籌備工作推進會，明確責任，細化任務(wù)，逐項落實。
    加強疾病防控和應(yīng)急能力提升。全市報告乙丙類傳染病2988例，無重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件和甲類傳染病發(fā)生。加強人感染h7n9禽流感防控，市政府第17次常務(wù)會議聽取《義烏市人感染h7n9禽流感疫情防控情況》匯報，在禽類糞便主動檢測中及時發(fā)現(xiàn)h7n9陽性樣本，迅速落實暫時關(guān)閉活禽交易市場等舉措。繼續(xù)做好登革熱防控，積極開展蚊密度監(jiān)測，市領(lǐng)導(dǎo)帶隊加強登革熱防控督查，市防控辦組織三次對全市大規(guī)模積水容器密度檢查，共查258個村/社區(qū)、14家學校/企業(yè)，全市無人感染h7n9禽流感和本地登革熱疫情發(fā)生。加強醫(yī)防整合，做好安哥拉等地回國人員的監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)并處置輸入性登革熱病例5例。加強艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病等重點傳染病防控，hiv初篩實驗室共檢測13萬余人，對15萬人次進行了干預(yù)，發(fā)放各種防艾宣傳資料4.6萬份，安全套12萬只。啟動艾滋病感染者和病人社區(qū)化管理工作，44名接受抗病毒治療的hiv感染者/aids病人陸續(xù)到各社區(qū)報道。新登記活動性肺結(jié)核病例166例。召開全市血防工作會議與查滅螺專家論證會，對9個歷史有螺鎮(zhèn)街的70個村開展了春季查螺，查出義亭、上溪和大陳有螺鎮(zhèn)3個，有螺村5個，螺點6處，實有釘螺面積14380平方米。繼續(xù)做好“兩大基地”建設(shè)，與浙大公衛(wèi)學院合作開展課題申報，與省疾控中心加強人員交流合作。大力推進慢性病綜合防治，啟動全國慢性非傳染性疾病綜合防控示范區(qū)創(chuàng)建，編制《慢性病防治兩會特刊》在市“兩會”期間發(fā)放。扎實開展省級健教示范區(qū)創(chuàng)建，完成省健教示范區(qū)創(chuàng)建中期總結(jié)，發(fā)放宣傳資料6萬余份，發(fā)送健康短信90526萬條，通過“義烏健康中心”微博及時發(fā)布健康信息1077條。加強免疫規(guī)劃工作，各類國家免疫規(guī)劃疫苗報告接種率在95%以上。開展食品安全風險監(jiān)測，采集監(jiān)測各類食品標本360份，累計檢測1589項次風險監(jiān)測指標。加快衛(wèi)生應(yīng)急能力提升，相繼開展全市人感染h7n9禽流感應(yīng)急演練、食物中毒事故調(diào)查處置應(yīng)急拉練等。
    加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。截至6月底，共作出行政處罰150件，罰沒款250.4萬元，受理投訴舉報206件，辦結(jié)率100%。深入開展打擊非法行醫(yī)整治行動，衛(wèi)生部打擊非法行醫(yī)形勢調(diào)查現(xiàn)場會在我市召開，我市打非工作做大會交流，上半年無證行醫(yī)立案55家，移交公安2家。做好轄區(qū)公共場所、醫(yī)療機構(gòu)、無證行醫(yī)等監(jiān)督對象的基本情況調(diào)查摸底，建立監(jiān)管單位基本情況一覽表。繼續(xù)開展醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范化管理，對700家醫(yī)療機構(gòu)開展量化分級、星級管理和不良行為記分管理。開展住宿和足浴場所“333”專項整治，嚴厲打擊虛假違法醫(yī)療廣告行為，對29家發(fā)布醫(yī)療廣告的醫(yī)療機構(gòu)進行約談。加強重點傳染病防控監(jiān)督，共檢查醫(yī)療機構(gòu)621家次，學校、公共場所等3978家次，對18家醫(yī)療機構(gòu)腸道門診設(shè)置等進行全面監(jiān)督。加大醫(yī)院消毒效果、餐飲具集中消毒監(jiān)管力度，對因消毒和醫(yī)療廢物處置不規(guī)范的75家醫(yī)療機構(gòu)進行記分處理。加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管，開展《職業(yè)病防治法》宣傳活動，完成醫(yī)用輻射防護監(jiān)測網(wǎng)數(shù)據(jù)采集和錄入。加強學校衛(wèi)生監(jiān)管，先后開展校園衛(wèi)生健康1號、2號行動，對全市127家學校的傳染病防控、學生健康管理、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案制定等進行檢查。加強飲用水衛(wèi)生監(jiān)管，對集中式供水單位開展水質(zhì)監(jiān)測，保障飲用水衛(wèi)生安全。
    加強婦幼保健、精神衛(wèi)生和血液管理。本地常住戶籍孕婦建卡率97.88%，系統(tǒng)管理率97.83%;3歲以下常住兒童系統(tǒng)管理率95.28%;篩出高危孕產(chǎn)婦1944例，高危孕產(chǎn)婦管理率100%;新生兒疾病篩查率100%;上半年無本地戶籍孕產(chǎn)婦死亡。加強新生兒復(fù)蘇項目管理，降低新生兒窒息發(fā)生率和死亡率。做好重大婦幼公共衛(wèi)生項目，完成婚檢4030人，免費婚檢率95.05%;孕前免費優(yōu)生檢測2494人;新增葉酸服用人數(shù)3182人;住院分娩補助1763人，住院分娩率100%。啟動第二輪城鄉(xiāng)婦女免費兩癌檢查，完成上溪鎮(zhèn)適齡婦女免費檢查5580人。全面落實社區(qū)精防管理，全市共有在冊精神病人3871名，其中重性精神病人2885名，肇事肇禍危險性評估3級以上110人。繼續(xù)做好免費施藥工作，對7403人次進行了免費施藥，合計費用81萬余元。做好美沙酮門診治療管理，服藥9227人次。邀請省精防辦專家開展《精神衛(wèi)生法》培訓(xùn)。全市擁有固定和應(yīng)急獻血者隊伍8000人，無償獻血志愿者服務(wù)隊伍150余人，采集全血5342人次，全血量1822升。采集血小板352人次，血小板365治療量，向臨床供應(yīng)各種血液及血液成分19490單位，成分輸血率達99.8%，基本滿足臨床用血需求。
    加快醫(yī)療服務(wù)能力提升。加強醫(yī)療機構(gòu)管理，完成醫(yī)療機構(gòu)校驗596家。強化醫(yī)療質(zhì)量管理與控制，充分發(fā)揮20個臨床質(zhì)控中心的技術(shù)指導(dǎo)作用，依據(jù)質(zhì)控規(guī)范和標準，對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量定期進行專項督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。繼續(xù)開展抗菌藥物整治，邀請浙二專家開展《新政下抗菌藥物臨床應(yīng)用管理》專題培訓(xùn)。加大處方點評力度，上半年集中點評處方113098張，平均處方合格率93%以上。加強醫(yī)療安全，完善醫(yī)療糾紛第三方調(diào)節(jié)機制。每季度開展院前急救技能培訓(xùn)，提升院前急救水平。繼續(xù)做好住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，現(xiàn)有85人在我市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地輪轉(zhuǎn)。參加各類醫(yī)療保障45次，圓滿完成全市重要活動、會議的醫(yī)療保障任務(wù)。浙大附屬義烏醫(yī)院組織50余名專家，在市民廣場舉行義診活動，并為社區(qū)醫(yī)生開展傳染病防控知識培訓(xùn)。繼續(xù)做好第二輪浙江省三級醫(yī)院對口支援貴州省縣級醫(yī)院工作，與臺江縣人民醫(yī)院協(xié)商制訂對口支援工作長期規(guī)劃。加強與上海各大醫(yī)院合作，上海義烏兩地院長聯(lián)誼會在我市召開。中心醫(yī)院與邵逸夫醫(yī)院、中國臺灣童綜合醫(yī)院加強臨床醫(yī)療、醫(yī)院管理、科研教學等方面合作，全面啟動jci認證。精衛(wèi)中心和杭七院建立協(xié)作關(guān)系，雙方在技術(shù)、科研、人員進修學習等方面加強合作。復(fù)元醫(yī)院與浙江醫(yī)院等建立技術(shù)協(xié)作關(guān)系。加強中醫(yī)藥工作，中醫(yī)院成功創(chuàng)建為三級甲等中醫(yī)醫(yī)院。做好中醫(yī)文化傳承與研究，開展朱丹溪中醫(yī)藥文化申遺資料收集。
    加快醫(yī)療教科研水平提升。做好市重點學科評審，重新確定新一輪市級重點學科20個，衛(wèi)生局與學科建設(shè)單位簽訂協(xié)議書。開展自然科學優(yōu)秀論文評選，共征集論文89篇，向金華醫(yī)學會推薦論文24篇。以教育培訓(xùn)和醫(yī)學會為平臺，加強醫(yī)學教育與培訓(xùn)，相繼開展慢病知識管理講座、科普宣傳活動、臨檢質(zhì)控管理培訓(xùn)、國際護士節(jié)活動等，上半年培訓(xùn)總?cè)藬?shù)達16560人次。做好國家基本藥物及抗菌藥物臨床應(yīng)用與管理培訓(xùn)，舉辦《心血管病診療規(guī)范與新進展學習班》。中心醫(yī)院完成市科技攻關(guān)項目立項1項，一般項目立項7項，刊出sci論文2篇。中醫(yī)院《中藥復(fù)方治療梅核氣的文獻評價和證治規(guī)律研究》、《腸桿菌科多重耐藥菌機制及同源性研究》獲立項。婦幼保健院《植物來源的耐藥改良劑和抗生素協(xié)同抑制解脲脲原體的研究》、疾控中心《疾控機構(gòu)參與基本公共衛(wèi)生服務(wù)專職社區(qū)疾控指導(dǎo)團隊工作模式研究》、衛(wèi)?！渡鐓^(qū)醫(yī)生慢性病規(guī)范化管理培訓(xùn)體系研究》獲省衛(wèi)生廳項目立項。加快衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，舉辦北大醫(yī)院管理emba高級研修班培訓(xùn)課程三期。開展高層次和緊缺專業(yè)畢業(yè)生招聘，與153名醫(yī)學畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。完成34名農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生定向培養(yǎng)生選崗工作。
    加快基層醫(yī)療衛(wèi)生工作綜合改革。全省基層衛(wèi)生工作例會暨城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)論壇在我市召開，我市基層衛(wèi)生工作經(jīng)驗做大會交流。推進農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和村衛(wèi)生室建設(shè)管理，全市共有191家服務(wù)站投入使用。完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)績效考核辦法和實施細則，加強社會辦村衛(wèi)生室實施基本藥物制度管理，加大鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)力度。加強基層衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)，以創(chuàng)建省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級評審工作為載體，加快城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)綜合能力提升，江東社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心獲省示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心稱號。繼續(xù)實施小學生窩溝封閉項目。扎實推進城鄉(xiāng)居民健康體檢，共開展參合城鄉(xiāng)居民健康體檢111707人，其中60歲以上老年人45332人，體檢率44.8%，中小學生、0-6歲兒童59458人，體檢率50%，共建立規(guī)范化電子健康檔案907522份。全面開展全科醫(yī)生簽約服務(wù)，以60歲以上老年人、慢性病患者等重點人群為服務(wù)對象，全市簽約26232人。
    加強黨建紀檢工作。金華市衛(wèi)生系統(tǒng)行風工作現(xiàn)場會在我市召開，我市衛(wèi)生行風建設(shè)做法在會上交流。深化醫(yī)療服務(wù)陽光工程，重點在完善制度和構(gòu)建長效機制上下功夫。積極開展“三再”大討論活動。加強醫(yī)德醫(yī)風培訓(xùn)，共有5834人報名參加。繼續(xù)深入學習貫徹精神，開展“三亮三比三創(chuàng)”、黨員“五星爭創(chuàng)”、黨員“閃光言行”展評、“微型黨課”演講比賽等活動。加強局黨委中心組學習，圍繞省衛(wèi)生廳和義烏市政府共同推進國際貿(mào)易綜合改革協(xié)議等內(nèi)容，以虛促實，加快推進國際貿(mào)易綜合改革有關(guān)任務(wù)落實。啟動浙江通志(義烏衛(wèi)生部分)編纂工作。
    加強規(guī)財和醫(yī)學裝備管理。加強機關(guān)財務(wù)管理，出臺《衛(wèi)生局機關(guān)財務(wù)管理辦法》等文件。繼續(xù)做好基層醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)集中核算管理和市屬醫(yī)院成本核算管理。加快醫(yī)學裝備配備，組織系統(tǒng)內(nèi)專家對xx年度醫(yī)學裝備配置計劃進行專題論證。積極爭取乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置，組織專家對中心醫(yī)院新增1.5tmri設(shè)備配置進行技術(shù)評估，并對中心醫(yī)院和復(fù)元醫(yī)院新增16排ct配置進行評審。對浙大附屬義烏醫(yī)院新增配置數(shù)字平板dsa、第二人民醫(yī)院更新配置16排ct、稠州醫(yī)院和普濟骨傷科醫(yī)院新增16排ct、普濟骨傷科醫(yī)院新增1.5tmri按要求組織相關(guān)專家進行技術(shù)評估。在4個單位啟動“雙卡合一”項目實施試點。做好市政府下放權(quán)限承接工作，開展50萬元以下采購和工程項目管理前期調(diào)研。
    二、工作中存在的主要問題。
    半年來，在市委市政府的關(guān)心和支持下，在衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，衛(wèi)生工作取得了一定成績，但衛(wèi)生工作與百姓的需求還有一定差距。
    一是公共衛(wèi)生任務(wù)極其繁重。隨著我市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，城市開放度和人員物資的流動日益加大，公共衛(wèi)生任務(wù)重和醫(yī)療衛(wèi)生人員明顯不足的矛盾日益突出，給公共衛(wèi)生尤其是傳染病的防控帶來了極大挑戰(zhàn)。加上近年來，由于生活方式、環(huán)境等各種因素影響，高血壓、糖尿病等慢性病發(fā)病率也逐步上升，公共衛(wèi)生任務(wù)重、監(jiān)測難、部門協(xié)調(diào)和聯(lián)防聯(lián)控機制不健全等比較突出。
    二是醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有待深化。現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)有待加快，醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)有待探索創(chuàng)新。社會資本參與辦醫(yī)有關(guān)政策有待出臺。
    三是特殊崗位和緊缺專業(yè)人才匱乏。尤其是高端的、具有區(qū)域影響、能引領(lǐng)某一個學科發(fā)展的重要學科帶頭人;特殊崗位，如護理崗位、急診科、兒科、婦產(chǎn)科、精神衛(wèi)生、放射科等;基層衛(wèi)生人才缺乏，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站運行存在一定困難，服務(wù)站運行還不能滿足百姓就醫(yī)需求。
    四是績效工資分配方案有待優(yōu)化。如何提高獎勵性績效比例，建立向一線傾斜、動態(tài)增長的機制，有待進一步探索完善。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站運行機制有待進一步完善，購買服務(wù)政策亟待出臺。
    下半年，衛(wèi)生局緊緊圍繞市委市政府中心工作要求，不斷鞏固衛(wèi)生強市創(chuàng)建成果，深入實施“深化改革年、健康促進年、管理優(yōu)化年、內(nèi)涵提升年”四個年活動，重點推進八方面工作，確保全面完成年初提出的各項工作任務(wù)。
    (一)加快衛(wèi)生重點工程建設(shè)完成投資2.39億元。浙大附屬義烏醫(yī)院完成內(nèi)外裝修;中心醫(yī)院二期加快主體工程建設(shè)，急診住院樓完成地下室和裙房一層施工，腫瘤中心等完成主體施工;中醫(yī)醫(yī)院遷建完成主體工程，到12月二次裝飾完成工程量30%;婦幼保健院遷建工程力爭開工;做好血站等其它工程建設(shè)，全市新增床位800張。
    (二)狠抓浙大醫(yī)學院附屬義烏醫(yī)院開業(yè)籌備，積極參與國際貿(mào)易綜合改革試點。組織醫(yī)院開業(yè)籌備各項工作，加強各部門、各單位協(xié)調(diào);著手開展醫(yī)院學科發(fā)展定位、人才政策、運行模式等研究。會同醫(yī)院完成基建安裝有關(guān)醫(yī)療設(shè)備采購和開展執(zhí)業(yè)驗收籌備工作。附屬醫(yī)院完成信息化工程招投標方案評審、制定、立項、概算報批，完成計劃招投標3000萬元以上。會同醫(yī)院完成開業(yè)物資采購方案編制與報批，下半年實施部分物資采購計劃。附屬醫(yī)院新增招聘引進醫(yī)療衛(wèi)生人才200名。按照市政府與省衛(wèi)生廳簽訂共同推進國際貿(mào)易綜合改革試點協(xié)議要求，完善共建合作組織機構(gòu)和定期磋商機制，制定時間表，細化路線圖，明確責任分工，推動任務(wù)落實。做好省廳下放行政許可項目及非行政許可項目實施，積極爭取省級優(yōu)質(zhì)“資源下沉、人才下沉”。加強定點涉外醫(yī)院服務(wù)能力建設(shè)，中心醫(yī)院啟動jci認證醫(yī)院創(chuàng)建，提升涉外門診服務(wù)品質(zhì)。加強醫(yī)學領(lǐng)域國際交流合作，派專家赴中國臺灣、德國等地優(yōu)秀醫(yī)院學習醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、志愿者服務(wù)、社區(qū)互動等工作，開展學術(shù)交流。
    (三)全面實施公立醫(yī)院改革。探索醫(yī)院監(jiān)管體制改革，加快建立醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)，構(gòu)建現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。擴大基本藥物實施覆蓋面，所有村衛(wèi)生室納入基本藥物制度實施范圍。加快民營醫(yī)院發(fā)展，在調(diào)研基礎(chǔ)上制定鼓勵社會資本舉辦醫(yī)療機構(gòu)政策意見，爭取引進中國臺灣等地高端專科資源。全市新增醫(yī)院床位800張。
    (四)鞏固完善基層醫(yī)療機構(gòu)綜合改革。全面推開全科醫(yī)師簽約服務(wù)，簽約率達重點人群的10%(不低于1萬人);擬定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站購買服務(wù)實施意見，擴大村衛(wèi)生室實施基本藥物覆蓋面。完成參合城鄉(xiāng)居民健康體檢，60歲以上參保老年人體檢率達80%，中小學生、0-6歲兒童體檢率90%以上。健全基層醫(yī)療機構(gòu)運行新機制，基層衛(wèi)生服務(wù)效率明顯提高，新改擴建200家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全面運行，緊密型鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理率達90%。
    (五)加快公共衛(wèi)生服務(wù)能力提升。加強疾病防控，深化醫(yī)防整合試點與全市疾控規(guī)范化試點，繼續(xù)做好艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病、麻疹、登革熱等重點傳染病防控工作。深化“兩大基地”建設(shè)，不斷提升科研課題水平。推進全市慢病綜合防治示范區(qū)與健教示范區(qū)創(chuàng)建工作。加強健康教育，全面開展中國公民健康素養(yǎng)66條和浙江省健康素養(yǎng)99條基本知識宣傳。參與干部大講堂、商城大講堂及健康知識巡回演講，促進市民健康知識普及和健康生活方式養(yǎng)成。調(diào)研制定健康義烏戰(zhàn)略。強化免疫規(guī)劃管理，做好展星級接種門診創(chuàng)建。繼續(xù)加強食品安全風險監(jiān)測。加強衛(wèi)生監(jiān)督，深入實施《義烏市打非綜合治理暫行辦法》，加強與鎮(zhèn)街及部門溝通，保持打擊無證行醫(yī)高壓態(tài)勢。開展基層醫(yī)療機構(gòu)集中整治行動。深入開展“依法執(zhí)業(yè)守護健康”活動，繼續(xù)開展中小醫(yī)療機構(gòu)量化評分、星級管理和不良行為記分。規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療廢物和有害廢物處置，實施醫(yī)療廢物處置遠程監(jiān)控。深入開展游泳場所、住宿場所“333”專項整治。加強供水單位衛(wèi)生監(jiān)督管理，開展全市飲用水水質(zhì)基線調(diào)查。開展以學校飲用水安全為主要內(nèi)容的學校衛(wèi)生安全健康3號行動。加強《職業(yè)病防治法》宣傳，開展放射建設(shè)項目審查、放射建設(shè)項目竣工驗收工作。加強以孕產(chǎn)婦為重點婦幼保健管理，努力控制孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡率。繼續(xù)做好免費婚前醫(yī)學檢查等五項重大婦幼公共衛(wèi)生項目。完善三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，建立健全特殊孕產(chǎn)婦保障機制。實施婦女健康促進工程，推進婦幼信息網(wǎng)絡(luò)一體化建設(shè)，提高婦女病普查質(zhì)量和普及率。加強精神心理衛(wèi)生健康宣教，重點做好學生、孕產(chǎn)婦等特殊人群的心理衛(wèi)生知識宣傳。做好《精神衛(wèi)生法》貫徹落實，加強重性精神病肇事肇禍患者的救治管理。加強血液管理，確保臨床用血安全，開展血漿病毒滅活技術(shù)和核酸檢測新技術(shù)，全市完成無償獻血7000人次。
    (六)加快醫(yī)療服務(wù)能力提升。嚴格醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置審批，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)監(jiān)管。加強對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，促進醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進。加強醫(yī)院內(nèi)部管理，優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境，提升醫(yī)療服務(wù)效能。深化便民惠民舉措。繼續(xù)推進醫(yī)療質(zhì)量萬里行和抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治。深化平安醫(yī)院創(chuàng)建，不斷完善醫(yī)療糾紛第三方調(diào)節(jié)機制。加快院前急救知識普及，開展院前急救知識技能競賽。優(yōu)化醫(yī)療教科研管理，推進住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地和適宜技術(shù)示范基地建設(shè)，加強兒科、急診科、婦產(chǎn)科等資源緊張臨床?？平ㄔO(shè)。加快推進5個全省縣級重點學科和3個專病?？平ㄔO(shè)，做好市級重點學科建設(shè)。加快中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，做好中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣，以義烏市丹溪醫(yī)學研究所為平臺，加強丹溪醫(yī)藥文化研究。配合政府做好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申請活動，加大中醫(yī)藥文化傳承和保護。實施中醫(yī)藥提升工程，醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)科、中藥房設(shè)置率達100%。繼續(xù)做好重大活動醫(yī)療保障。做好安全生產(chǎn)、消防安全、信訪維穩(wěn)、綜治管理工作。
    (七)加強衛(wèi)生文化和廉潔衛(wèi)生建設(shè)。開展黨的群眾路線主題教育活動和“嚴紀律、正作風、強服務(wù)”主題活動，嚴明政治紀律、整頓工作紀律、規(guī)范公務(wù)行為、端正舉止禮儀。加強學習型和服務(wù)型黨組織建設(shè)，做好衛(wèi)生黨建品牌培育。繼續(xù)做好星級基層黨組織和黨員的評定和管理。加快衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，做好委培社區(qū)醫(yī)生定崗工作，完成大中專畢業(yè)生招考。根據(jù)中央“八項規(guī)定”和省委“六個嚴禁”要求，加強醫(yī)德醫(yī)風及職業(yè)道德建設(shè)，深入開展“三亮、三比、三創(chuàng)”活動，積極打造廉潔高效的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。深入貫徹落實黨的精神，做好“中國夢”學習宣講活動。加強衛(wèi)生文化建設(shè)，培育衛(wèi)生文化品牌，凝聚衛(wèi)生改革發(fā)展思想正能量。繼續(xù)深化醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程和“三好一滿意”活動，創(chuàng)建滿意基層站所。
    (八)繼續(xù)加強財務(wù)和信息化建設(shè)。完善重點崗位和重點人員監(jiān)控機制，加強市屬醫(yī)院成本核算管理，提高資金使用效益。逐步將條件成熟的公立醫(yī)院納入財務(wù)集中核算管理。繼續(xù)扎實開展醫(yī)療器械采購和乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置申報資料評審和技術(shù)評估。全面實施“雙卡合一”項目，實現(xiàn)就診、結(jié)算等功能“一卡通”。完成基層衛(wèi)生院電子病歷和預(yù)防接種星級排隊叫號系統(tǒng)招標建設(shè)。開展區(qū)域影像系統(tǒng)前期建設(shè)并部分實施。加強采購和工程項目管理，出臺衛(wèi)生系統(tǒng)采購和招標管理制度，規(guī)范招投標管理行為。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十六
    今年以來，____縣衛(wèi)生工作在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，始終以改善和保障民生為目標，以第二批黨的群眾教育路線實踐活動為抓手，公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)整體水平、中醫(yī)藥等各項工作統(tǒng)籌謀劃，全面推進，重點突破，均取得顯著成效。
    一、以提升醫(yī)療服務(wù)能力為重點，繼續(xù)實施“科技興醫(yī)、人才強院”戰(zhàn)略。
    (一)積極實施科技興醫(yī)戰(zhàn)略?？h醫(yī)院以創(chuàng)建三級醫(yī)院為抓手，建立健全了醫(yī)院的核心制度，規(guī)范了醫(yī)院的框架結(jié)構(gòu)標準，明確了院內(nèi)24個委員會的人員構(gòu)成及工作職責。半年來先后修訂醫(yī)院核心制度15個，修訂、新建醫(yī)院整體應(yīng)急預(yù)案20個，特殊部門及科室應(yīng)急預(yù)案80個。通過抽取運行病歷和出院歸檔病歷，對病歷的首次病程、上級醫(yī)師查房、手術(shù)記錄及醫(yī)療核心制度的落實情況、病歷書寫規(guī)范執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，出院病歷甲級病歷率100%，強化環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控和醫(yī)療質(zhì)量終末檢查，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全;加大護理質(zhì)量控制力度，啟動護士分層級管理，制定各類查件表20余件，持續(xù)改進護理質(zhì)量。做為全市第一家縣級醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院，創(chuàng)建成功后，能夠極大的促進縣醫(yī)院的發(fā)展和壯大，從而帶動____整體醫(yī)療衛(wèi)生水平的提高。屆時，縣醫(yī)院可通過提高醫(yī)療服務(wù)的收費價格來降低對藥品加成的依賴;同時吸引周邊縣市群眾來臨就醫(yī)，周邊縣市群眾不需要辦理轉(zhuǎn)診手續(xù)可直接來臨就醫(yī)，醫(yī)藥費即時結(jié)報，就診患者的增加有利于____縣交通、住宿、餐飲等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
    積極開展新技術(shù)、新項目，縣醫(yī)院消化內(nèi)科在全市率先開展胰膽管支架植入術(shù)、胰膽管取石術(shù)等。普外科開展的胃癌d2根治術(shù)、直腸的全系膜切除術(shù)等均處于省內(nèi)領(lǐng)先、國內(nèi)同步的水平。今年有呼吸內(nèi)科、泌尿科等7各科室市級臨床重點?？圃u審。中醫(yī)院和北京同仁醫(yī)院聯(lián)合成立了“眼底照相遠程會診中心”，重癥眼病患者在中醫(yī)院掛號就可直接到同仁醫(yī)院就醫(yī)，和山東千佛山醫(yī)院簽訂合作協(xié)議，建立了全面合作關(guān)系，加快了縣中醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)，醫(yī)學人才培養(yǎng)的步伐。
    (二)加快衛(wèi)生人才引進和培養(yǎng)。印制了《____縣衛(wèi)生人才和重點學科建設(shè)實施意見》，上報了引進博士生5名，研究生14名、學科帶頭人8名的緊缺人才引進計劃。積極做好第一批德州市衛(wèi)生英才選拔推薦工作，4名同志被確定為德州市第一批衛(wèi)生英才?？h醫(yī)院與淄博市第一醫(yī)院簽訂幫扶交流協(xié)議，由該院派遣骨科、腫瘤科等九個重點科室的幫扶專家到縣醫(yī)院工作，同時在北京建立人才培訓(xùn)基地，先后派出臨床醫(yī)技人員到北京301醫(yī)院、協(xié)和醫(yī)院等知名醫(yī)院進修學習12人次，參加各類培訓(xùn)班、學術(shù)會86人次，使臨床醫(yī)生技術(shù)水平得到了進一步提高。中醫(yī)院派出10名醫(yī)護人員到省級醫(yī)院進修，到山東省中醫(yī)藥大學、泰山醫(yī)學院、濱州醫(yī)學院等地招聘人才。婦幼保健院先后派出醫(yī)技人員到省立醫(yī)院、省影像研究所等醫(yī)院進修、培訓(xùn)31人次，引進醫(yī)療、護理等各類專業(yè)人員7名。理合鎮(zhèn)衛(wèi)生院開設(shè)了痔瘺科;宿安鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展了三氧自體血脈回輸治療儀，明顯提高了心腦血管及風濕性關(guān)節(jié)炎的治療效果。
    (三)繼續(xù)強化城鄉(xiāng)對口支援工作。繼續(xù)從縣醫(yī)院、中醫(yī)院精心選派了35名優(yōu)秀衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行對口幫扶。制定出臺了《____縣城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作手冊》，記錄派駐人員在基層工作期間的出勤、授課、一對一幫扶和業(yè)務(wù)指導(dǎo)等具體工作開展情況。不定期安排專人進行督導(dǎo)檢查，確保了對口支援工作取得實效。
    二、以深化基層醫(yī)療機構(gòu)綜合改革為核心，鞏固完善國家基本藥物制度。
    制定了____縣基本藥物分配方案，根據(jù)省藥品集中采購中心公示的2019版基本藥物中標統(tǒng)計，及時更新藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)藥品1550余種，與12家藥品配送企業(yè)簽訂2019年基本藥物配送協(xié)議，嚴格急救藥品4小時內(nèi)送達、一般藥品72小時內(nèi)送達制度，建立配送企業(yè)主動退出、強制退出機制。對因配送不及時、不足量影響臨床正常使用的，列入企業(yè)不良記錄。上半年根據(jù)3日到貨率、缺貨率等對情節(jié)嚴重的國藥控股、慶云醫(yī)藥公司等3家藥品配送企業(yè)取消配送資格。截止到5月底，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院采購藥品訂單金額為1589。43萬元，抗生素采購金額382。12萬元，總到貨率97。21%，3日到貨率95%。全縣4家公立醫(yī)院全部通過山東省藥品集中采購平臺進行了網(wǎng)上藥品集中采購。采購金額為2482。98萬元，到貨率為83。42%。
    三、以單項工作示范創(chuàng)建活動為載體，進一步提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)可及性。
    為繼續(xù)向城鄉(xiāng)居民免費提供規(guī)范、標準的服務(wù)，決定確定臨盤街道、孟寺鎮(zhèn)為創(chuàng)建高血壓患者規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，德平鎮(zhèn)、____鎮(zhèn)為創(chuàng)建糖尿病患者規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，宿安鄉(xiāng)、臨南鎮(zhèn)為創(chuàng)建老年人規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，理合務(wù)鎮(zhèn)、恒源街道為創(chuàng)建婦幼規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，翟家鎮(zhèn)為創(chuàng)建重性精神疾病患者規(guī)范管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，邢侗街道、興隆鎮(zhèn)為創(chuàng)建健康教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，林子鎮(zhèn)為創(chuàng)建計劃免疫示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。示范村重點人群規(guī)范管理率要達到80%以上，居民健康知識知曉率要達到90%以上，免疫規(guī)劃疫苗全程接種率達到95%以上，重點人群家庭醫(yī)生簽約率達到100%。目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院結(jié)合創(chuàng)建任務(wù)，正積極開展糖尿病、高血壓等慢病免費檢測工作，以及健康教育、慢病患者規(guī)范管理等工作。德平鎮(zhèn)衛(wèi)生院免費為所轄村莊1萬名30周歲以上人員進行了血糖測量，發(fā)現(xiàn)糖尿病患者300余人，有效的提高了糖尿病患者的管理率。
    開展麻疹疫苗查漏補種補種941針次，接種率達95%以上;開展全縣6歲以下兒童水痘疫苗查漏補種工作，共接種水痘疫苗2600支;對全縣范圍內(nèi)15歲以下兒童開展了乙腦查漏補種工作，共接種乙腦滅活疫苗8120支。截至5月31日，全年無預(yù)防接種事故發(fā)生，國家免疫規(guī)劃疫苗現(xiàn)場調(diào)查接種率達到95%以上?？h醫(yī)院社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中心上半年建立城區(qū)居民健康檔案2350份，建檔管理覆蓋人數(shù)10800人。
    圍繞創(chuàng)建標準的7大項、24個類別、71項指標(其中11項核心指標)，確定了全年創(chuàng)建工作重點內(nèi)容及目標。召開了全縣慢性病監(jiān)測工作會議、規(guī)范人口死亡醫(yī)學證明和信息登記管理工作會議，縣衛(wèi)生、公安、民政局一線工作人員參加，在縣人民醫(yī)院對臨床一線醫(yī)生進行了死因監(jiān)測、腫瘤隨訪登記、心腦血管事件報告業(yè)務(wù)培訓(xùn)。截止5月31日，全縣共報告已審核死亡病例1516例，報告粗死亡率為6。74‰，累計完成40。14%;已審核腫瘤病例652例，報告發(fā)病率達121/10萬，完成率43。44%;報告腦卒中發(fā)病病例1217例，報告發(fā)病率為225。6/10萬，累計完成81。08%;報告冠心病病例596例，報告發(fā)病率為111/10萬，累計完成率119。44%;總體來看，目標完成情況和報告及時性完成較好，但是死因報卡及時性有待完善。
    深入開展了健康知識知曉率調(diào)查。在12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展高血壓、糖尿病、食品營養(yǎng)標簽、每人每天6000步知曉率調(diào)查各100人，利用分析軟件建立高血壓、糖尿病、食品營養(yǎng)標簽、每人每天6000步知曉率調(diào)查數(shù)據(jù)庫。與教育局聯(lián)系，開展學校師生“鹽與健康”活動，指導(dǎo)學校開設(shè)健康教育課，完成了在重點兒童中開展窩溝封閉預(yù)防齲齒工作的所有準備工作。
    五、以滿足群眾醫(yī)療保健需求為突破，進一步完善醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。
    全縣十大為民工程的縣醫(yī)院新門診大樓，建設(shè)標準、規(guī)模居縣級市第一，目前已順利封頂，正同步開展內(nèi)外裝和醫(yī)療器械采購洽談工作，力爭年底前全部建成并交付使用。項目建成后將會明顯提高____縣急診急救能力，滿足廣大人民群眾不斷增加的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需要，具有較好的社會效益。
    中醫(yī)院病房綜合樓建設(shè)項目，由于中醫(yī)院南鄰居民區(qū)，拆遷難度較大，同時，中醫(yī)院和縣醫(yī)院距離太近，醫(yī)療資源高度集中，不利于形成科學合理的醫(yī)療競爭。經(jīng)縣委、縣政府研究，初步認為中醫(yī)院整體搬遷更有利于醫(yī)院長遠發(fā)展。目前縣中醫(yī)院正在進行選址和建設(shè)資金籌集等各項工作論證過程中。臨南中心衛(wèi)生院樓房底樁工程已完成，預(yù)計8月份封頂，年底交付使用;孟寺中心衛(wèi)生院病房樓已完成基礎(chǔ)構(gòu)建，預(yù)計10月份封頂，12月份交付使用。
    六、統(tǒng)籌安排，協(xié)調(diào)推進其他各項工作。
    (一)開展基層疾病預(yù)防控制工作規(guī)范年，強化疾病預(yù)防控制。一是傳染病疫情信息報告管理工作。截至5月31日，全縣報告12種法定傳染病共計734例，與去年同期(546)相比上升34。43%，發(fā)病率為135。92/10萬，無甲類傳染病報告，未發(fā)生重大傳染病暴發(fā)或流行，疫情平穩(wěn)。疫情報告管理以狠抓醫(yī)療機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)報告率為突破口，嚴格執(zhí)行信息報告和審核制度，疫情網(wǎng)絡(luò)報告率、報告及時率和審核及時率均達100%。二是重點傳染病防治。各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)均規(guī)范設(shè)立了發(fā)熱門診和腹瀉門診和預(yù)檢分診點，嚴格按照規(guī)范開展工作，全部配備了網(wǎng)絡(luò)直報專用設(shè)備，實現(xiàn)了傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情的網(wǎng)絡(luò)直報。手足口病等重大傳染病防治取得階段性勝利。在召開了全縣手足口病防控工作會議后，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的關(guān)口和樞紐作用，開展醫(yī)務(wù)人員全員培訓(xùn)，實行疫情日報告制度。從5月5日起，要求鄉(xiāng)村醫(yī)生每日對5歲以下兒童進行巡查，發(fā)現(xiàn)發(fā)熱患兒及時轉(zhuǎn)診至定點醫(yī)院。每日在公共衛(wèi)生科郵箱向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)反饋當日發(fā)病患兒信息，鄉(xiāng)醫(yī)早中晚三次對居家隔離治療的患兒進行巡查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)病情加重的及時轉(zhuǎn)診至定點醫(yī)療機構(gòu)。對全縣所有托幼機構(gòu)開展監(jiān)督指導(dǎo)，落實晨午檢制度、缺課追蹤制度、消毒登記制度，對全縣360余家托幼機構(gòu)園長進行集中培訓(xùn)，發(fā)放致家長的一封信三萬余份。在縣電視臺播放“勤洗手、吃熟食、喝開水、常通風、曬衣被”15字預(yù)防口訣，在____新聞前播放手足口病防治核心知識。目前我縣手足口病各項防控措施到位，疫情日趨平穩(wěn)。截止6月13日，全縣共報告手足口病病例308例，無重癥及死亡病例發(fā)生。上半年我們將手足口病發(fā)病率納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生績效考核范圍，與公共衛(wèi)生經(jīng)費撥付直接掛鉤。
    (二)實現(xiàn)新農(nóng)合基金安全和平穩(wěn)過渡。根據(jù)省政府統(tǒng)一安排，配合人社部門完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合的整合工作，將新農(nóng)合人員、資金等經(jīng)嚴格審計整體移交到縣人社局。整合過程中，廣大醫(yī)護人員和各級新農(nóng)合工作人員一定一如既往的做好了新農(nóng)合基金監(jiān)管，保證職能移交工作期間管理和經(jīng)辦隊伍思想不散、隊伍不亂、工作不斷，確保新農(nóng)合基金使用安全、定點機構(gòu)運行規(guī)范、群眾就醫(yī)報銷不受影響，圓滿實現(xiàn)了管理職能的順利交接。
    (三)提升中醫(yī)藥服務(wù)能力。繼續(xù)推進國醫(yī)堂建設(shè)，目前孟寺、翟家、____鎮(zhèn)三家正在建設(shè)中。縣醫(yī)院、中醫(yī)院積極開展2019年度山東省中醫(yī)藥預(yù)防保健服務(wù)中心創(chuàng)建和申報工作。為220名通過山東省中醫(yī)藥大學學歷教育入學考試的人員辦理了信息確認、學費繳納等入學手續(xù)和發(fā)放函授教材。中醫(yī)院引進膏方設(shè)備，邀請上海等地膏方教授來院坐診，提高了中醫(yī)院中醫(yī)服務(wù)水平。申請了5臺煎藥機分配到了孟寺、臨盤、宿安、恒源衛(wèi)生院和中醫(yī)院社區(qū)服務(wù)中心。
    (四)推動婦幼工作持續(xù)健康發(fā)展。開展“婦幼健康服務(wù)年”和“助產(chǎn)保健機構(gòu)產(chǎn)科安全管理規(guī)范年”活動，規(guī)范婦幼保健服務(wù)。截止5月底保健院實現(xiàn)兒童保健3318人次，孕婦體檢2208人，適齡婦女乳腺癌、宮頸癌篩查2900人，學齡前兒童健康查體1867人，增補葉酸1358人次;發(fā)放農(nóng)村住院分娩補助1686人份，ic卡發(fā)放率達到1358人份，規(guī)范準確發(fā)放《出生醫(yī)學證明》3945份。兒童系統(tǒng)化管理達90%以上，新生兒死亡率0。34‰。
    (五)深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。衛(wèi)生局黨委在各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了“服務(wù)對象滿意度調(diào)查”工作，廣泛征求了意見建議。為檢驗活動成效，舉辦了“踐行黨的群眾路線教育實踐活動暨慶祝5。12國際護士節(jié)”主題演講比賽。
    扎實開展了醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”藥品回扣專項治理活動。制定活動實施方案，組織全縣醫(yī)務(wù)人員簽訂《自查承諾書》1200余份，開通了____縣廉政賬戶，公布了舉報電話和舉報箱，共查找服務(wù)態(tài)度差、患者花費不透明等突出問題10余件，針對存在問題，認真整改落實。自6月1日開始，重點在縣醫(yī)院、中醫(yī)院、二院、保健院等二級以上醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了“三增一禁”、便民正風行動?？h疾控中心預(yù)防接種門診、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等醫(yī)療衛(wèi)生單位參照執(zhí)行?？h醫(yī)院、中醫(yī)院的內(nèi)科、兒科、中醫(yī)等門診量較大的科室中午提供半小時的延時服務(wù)。組織各醫(yī)療衛(wèi)生單位和全體工作人員簽訂了《山東省醫(yī)療門診“三增一禁”、便民正風行動承諾書》;在各醫(yī)療衛(wèi)生門診科室顯著位置全部設(shè)置了“嚴禁帶熟人插隊加塞”提示牌，增加了監(jiān)督工作的透明度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院結(jié)合實際，推出了各種便民惠民措施，獲得了群眾的好評。臨南中心衛(wèi)生院推出“一元午餐”活動，設(shè)立就醫(yī)患者充電站，解決就診群眾吃飯和電動車充電問題;宿安鄉(xiāng)衛(wèi)生院投資搭建了停車棚，并在伙房安裝了小鍋爐，解決車輛停放和飲水問題;臨盤衛(wèi)生院安裝了凈水器和小鍋爐，方便了患者喝水，安置便民充電點及打氣站，讓患者無后顧之憂。
    七、存在問題。
    一是縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位學科帶頭人、博士、研究生等高層次衛(wèi)生人才引進困難，檢驗、影像、麻醉等專業(yè)本科學歷人才引進難;基層醫(yī)療衛(wèi)生單位人才引進門檻高，全科醫(yī)師、中醫(yī)藥、護理、醫(yī)技人才引進困難。二是財政保障不到位。衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展缺乏財政資金長效、持續(xù)的投入，為工作深入推進帶來了一定影響。三是縣直醫(yī)療單位醫(yī)療質(zhì)量、護理質(zhì)量仍然需要持續(xù)改進和提高，診療流程需改善和改進，技術(shù)培訓(xùn)、學習能力、業(yè)務(wù)考核需不斷加強。
    衛(wèi)生局人事科半年工作總結(jié)篇十七
    今年上半年全區(qū)衛(wèi)生工作堅持以深入推進公立醫(yī)院綜合改革為重點，全面落實各項衛(wèi)生改革發(fā)展任務(wù)。通過系統(tǒng)上下的緊張努力工作，較好的完成了上半年的既定的工作目標任務(wù)?，F(xiàn)將重點工作完成情況簡要匯報如下：
    1、三級衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)進展順利。截止6月底，區(qū)人民醫(yī)院遷建工程，主樓已完成地上9層主體建設(shè)，3萬平方米，裙樓完成局部二層建設(shè)，工程完成總投資1.2億元，預(yù)計11月上旬工程可全面封頂。區(qū)婦保院的遷建工程也于今年的6月12日正式開工，區(qū)上舉辦了盛大的開工儀式?；又ёo工程預(yù)計7月底完工。八月初啟動主體工程建設(shè)，年內(nèi)完成地下工程。魚河峁衛(wèi)生院的遷建工程已完成主體工程，正在進行內(nèi)部裝修，預(yù)計10月投入使用。29個村衛(wèi)生室的標準化升級建設(shè)工程已有24個全面開工，剩余5個正落實土地，預(yù)計8月底前全面完工，10月投入使用。同時，積極爭取區(qū)政府已將東沙原藥監(jiān)局舊址劃撥駝峰路社區(qū)中心使用，為該院的后續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
    2、公立醫(yī)院綜合改革工作穩(wěn)步推進。今年，衛(wèi)生局以區(qū)政府出臺的《榆陽區(qū)公立醫(yī)院綜合改革實施意見》為準繩，以建立衛(wèi)生管理體制機制為重點，以“三升一降一增一考核”為核心，全面深化推進公立醫(yī)院綜合改革工作。6月8日，北京健康報記者專程來我區(qū)進行了為期一周的蹲點采訪，6月25日健康報八版已對我區(qū)的部分亮點工作進行了宣傳報道。特別是近日記者為我區(qū)醫(yī)改工作總結(jié)撰寫的“陜西榆林醫(yī)改的“榆陽模式”創(chuàng)新體制機制全面深化改革，促進衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展”的專版報道將在健康報上與大家見面，這樣高級別、高權(quán)威的全國性媒體宣傳報道我區(qū)的醫(yī)改工作，不僅是對我區(qū)公立醫(yī)院改革工作的宣傳推廣，更重要的是對我區(qū)公立醫(yī)院改革工作的充分肯定。
    一是改革管理體制。今年，我局積極爭取區(qū)政府同意，成立了以苗區(qū)長任組長，主管副區(qū)長任副組長，涉及醫(yī)改任務(wù)的相關(guān)部門負責人和各二級以上公立醫(yī)院院長書記為成員的公立醫(yī)院管理委員會，負責對公立醫(yī)院建設(shè)、大型設(shè)備購置、院長任用等重大事項的決策，形成了多部門協(xié)同推進改革的機制。成立區(qū)公立醫(yī)院管理管理辦公室和衛(wèi)生培訓(xùn)中心的文件已上報到市編辦。各二級公立醫(yī)療機構(gòu)都通過建立和完善職代會制度，構(gòu)建決策、執(zhí)行、監(jiān)督的權(quán)力良性運行機制，推進公立醫(yī)院綜合改革工作。
    二是落實補償機制。今年，已全面落實了中醫(yī)院、痔瘺醫(yī)院等二級以下醫(yī)療機構(gòu)的全額預(yù)算。落實了二級以下公立醫(yī)療機構(gòu)推行基本藥物制度和藥品零差率銷售，財政按20—25%比例給予補償。落實了歷史債務(wù)打包償還，醫(yī)療衛(wèi)生單位核定的2531萬元歷史債務(wù)由政府統(tǒng)一打包財政逐年償還，其中今年償還1531萬元，下剩部分明年還清。由各醫(yī)療單位結(jié)合自身實際制定了醫(yī)療費用調(diào)整方案，經(jīng)我局多次反復(fù)討論，調(diào)整方案已初步形成，合理上調(diào)了護理費、床位費、手術(shù)費等收費標準，下調(diào)了ct等大型設(shè)備檢查費用，人次均醫(yī)療費用下降10%左右，方案近日將提交物價部門審議區(qū)政府研究同意后實施。通過落實補償機制，在保證醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)務(wù)人員收入增長的情況下，遏制了醫(yī)療費用上漲，實現(xiàn)了患者醫(yī)療費用的顯著降低，達到了回歸公益性的目的。
    三是改革運行機制。今年，各醫(yī)療機構(gòu)結(jié)合實際制定了本單位的《公立醫(yī)院改革方案》，經(jīng)我局反反復(fù)復(fù)上上下下召開多次會議討論，現(xiàn)已完成了對各二級公立醫(yī)療機構(gòu)的改革方案的審批。各公立醫(yī)療單位都以提升醫(yī)療質(zhì)量、提升服務(wù)水平和提升群眾滿意度，降低醫(yī)療費用為核心，創(chuàng)新了預(yù)約掛號、無假日醫(yī)院、主治醫(yī)師負責制等服務(wù)模式，開展優(yōu)質(zhì)護理，檢查結(jié)果互認，精細化服務(wù)等便民、惠民措施，努力做到“進院有人導(dǎo)、檢查有人陪、住院有人管、出院有人送、回家有人訪”創(chuàng)新服務(wù)理念，強化服務(wù)措施，提升服務(wù)水平。
    四是改革人事分配制度。建立了競爭性的人事管理機制。今年，我區(qū)所有公立醫(yī)療機構(gòu)全面實行全員聘用制，按需設(shè)崗、競聘上崗、合同管理。將單位收支結(jié)余的50%與職工績效工資的30%完全統(tǒng)在一起，實行聘用人員與正式人員同工同酬。同時，完善了激勵性的分配制度。推行了醫(yī)務(wù)人員收入與服務(wù)質(zhì)量、數(shù)量、技術(shù)水平、成本控制、滿意度掛鉤，向重點科室，關(guān)鍵崗位和優(yōu)秀人才傾斜，適當拉開分配差距。通過建立完善績效考核與激勵分配機制，醫(yī)務(wù)人員工作積極性明顯提高。
    五是完善衛(wèi)生信息化建設(shè)。我局根據(jù)實際工作需要，按照先分后整的原則，先后投入260多萬元，加大區(qū)域衛(wèi)生信息管理新制機建設(shè)。在前幾年研發(fā)啟動了公共衛(wèi)生服務(wù)管理系統(tǒng)，藥品采購與結(jié)算管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，今年又自主研發(fā)了醫(yī)療服務(wù)管理系統(tǒng)、免疫規(guī)劃管理系統(tǒng)、辦公自動化管理系統(tǒng)、考勤管理系統(tǒng)、滿意度測評管理系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)等八個信息化管理系統(tǒng)。并將這八個管理系統(tǒng)全部整合到榆陽衛(wèi)生信息管理平臺下運行。目前已經(jīng)啟動運行管理系統(tǒng)7個，下剩1個管理系統(tǒng)也將于年底前研發(fā)完畢。衛(wèi)生信息化建設(shè)管理，為更加科學、規(guī)范、公開透明的管理和考核提供了技術(shù)支撐，既提高了政務(wù)工作效率，又節(jié)約了運行成本。衛(wèi)生系統(tǒng)管理層只要登錄平臺點擊鼠標，就能全面了解醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)重點指標運行、完成情況，財務(wù)收支情況、人員在崗情況、患者滿意度及患者住院、就診結(jié)算情況、公共衛(wèi)生服務(wù)情況等，為下一步實現(xiàn)衛(wèi)生服務(wù)“一卡通”奠定了基礎(chǔ)。
    3、衛(wèi)生績效考核工作扎實開展。今年年初，我局重新出臺了《關(guān)于進一步加強衛(wèi)生績效考核工作的實施方案》，方案將過去的百分制考核調(diào)整為300分制考核，突出量化考核，工作任務(wù)量化指標占到了70%。考核實行兩級考核，衛(wèi)生局負責對各醫(yī)療衛(wèi)生單位的考核，按“自評、考核、互評、滿意度調(diào)查、平時督查”相結(jié)合的方式進行?？己藢嵭邪醇究己耍叭径雀髡汲煽兊?0%，第四季度占40%?？己私Y(jié)果與各醫(yī)療衛(wèi)生單位的財政總預(yù)算掛鉤，成績在85分以下的每降1分扣除財政總預(yù)算補助的1%。專項補助實行專項考核兌現(xiàn)，政府購買服務(wù)。第一季度考核已完成，第二季度考核分兩個組目前正在進行，7月中旬結(jié)束。每季度考核完，區(qū)上都召開專門的考核通報大會，出考核通報，有效促進了工作任務(wù)的落實。給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安裝的指紋考勤管理系統(tǒng)和滿意度測評管理系統(tǒng)已隨著二季度考核接近尾聲，7月份開始正式啟用，為下一步考核提供了科學依據(jù)。
    在各醫(yī)療單位內(nèi)部和對職工的考核也在有條不紊的進行著。今年各單位內(nèi)部分配上都按照區(qū)上的安排將30%的績效工資和50%的收支結(jié)余完全統(tǒng)在一起按月按績效考核發(fā)放，實行績效工資正式人員與聘用人員同工同酬，通過半年的運行，平穩(wěn)過渡，職工積極性提高，特別是聘用人員待遇的提高，在穩(wěn)定人才方面起到了積極的作用。
    4、基本藥物制度和“三統(tǒng)一”工作逐步走上規(guī)范化。今年積極爭取區(qū)上已成立了榆陽區(qū)藥品采購與結(jié)算管理中心，負責全區(qū)基本藥物統(tǒng)一采購、資金的統(tǒng)一歸集、統(tǒng)一支付和零差率銷售補償監(jiān)督管理工作。3月底，重新修訂出臺了《榆陽區(qū)全面推行藥品“三統(tǒng)一”工作實施方案》，從4月1日開始，在全區(qū)所有二級醫(yī)療機構(gòu)全面推行藥品“三統(tǒng)一”和零差率銷售工作。5月14日在全區(qū)醫(yī)改工作推進會上，分別與各單位的主要負責人簽定了藥品“三統(tǒng)一”責任狀，建立了藥品“三統(tǒng)一”責任追究制度。6月1日修改并升級了藥品采購軟件系統(tǒng)，使藥品“三統(tǒng)一”工作流程更加順暢，有效地提高了工作效率。截止__年6月底，全區(qū)共采購基本藥物4952萬元、集中支付藥品貨款599.8萬元、兌現(xiàn)藥品零差率補助368.5萬元。通過基本藥物制度的推行，既保證了藥品質(zhì)量、又切實降低了藥品價格，讓利老百姓。據(jù)統(tǒng)計，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療費用平均下降了近20%。
    5、公共衛(wèi)生均等化服務(wù)水平和質(zhì)量都有明顯提升。
    今年衛(wèi)生局根據(jù)公共衛(wèi)生服務(wù)補助提高到人均25元的實際，按照擴大覆蓋人群，提高服務(wù)質(zhì)量，增加服務(wù)項目的原則，除對個別重點服務(wù)項目提高了補助標準外，還對所有服務(wù)項目規(guī)范、要求、服務(wù)流程等做了進一步的補充，為全面提升城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務(wù)水平奠定了基礎(chǔ)。針對過去城鄉(xiāng)搞健康教育講座質(zhì)量不高，效果不明顯等問題，今年區(qū)上專門落實區(qū)健康教育所負責實施全區(qū)的健康教育講座，從申請到審核到組織到評估都安排專人參與把關(guān)監(jiān)督，有效保證了每一期講座的真實性、實用性和效果，收效良好。補助標準也由往年的200元提高到600元。前半年共審批實施健康教育講座127期，其中講師團成員講座50期。集中印發(fā)健康教育專欄611塊。慢病管理注重效果，通過隨訪、指導(dǎo)、干預(yù)，確實為老百姓起到了作用，在考核調(diào)查中，群眾口碑很好。截至6月底，城市共完成居民建檔34.9萬人，常住人口建檔率達83.8%。城市累計公共衛(wèi)生服務(wù)達16.7萬次，城市完成重點人群免費體檢3.5萬人次。同時其它常規(guī)公共衛(wèi)生工作也都扎實推進。疾病預(yù)防控制工作不斷加強，年內(nèi)未發(fā)生重大傳染病。婦幼保健工作開展順利，保健力量不斷加強，落實兌現(xiàn)孕產(chǎn)婦住院分娩補助161萬元，補助1229人次。強化衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作，突出醫(yī)療、公共場所、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管。全面啟動全面啟動“四合聯(lián)創(chuàng)”工作，衛(wèi)生系統(tǒng)出臺了創(chuàng)建省級文明城市實施方案，向每個單位分解了任務(wù)，制作了醒目標識，落實了專人監(jiān)督，創(chuàng)建文明系統(tǒng)的氛圍已經(jīng)形成。
    6、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作健康發(fā)展。
    __年籌資標準從人均300元提高到350元。我區(qū)自愿參合農(nóng)民達31.82萬人，參合率達96%。截至5月底，共補償參合患者4.88萬人次，補助金額3141.15萬元;其中，住院患者1.1萬人次，補助金額2989.41萬元，實際補償率為49.6%，與去年同期相比，實際補償比增加了14.87%;門診統(tǒng)籌患者3.8人次、補助金額151.74萬元，比去年同期門診統(tǒng)籌患者增加1.9萬人次、補助金額增加98.91萬元。受益面、受益水平都較去年同期有所提高。同時加強了對定點醫(yī)療機構(gòu)的稽查管理，嚴格執(zhí)行“直通車”報銷制度。今年第一季度，組織專家對區(qū)境內(nèi)122個定點醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)行新農(nóng)合制度情況，進行了量化考核。在去年65家村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站開展門診統(tǒng)籌的基礎(chǔ)上，按照“成熟一家納入一家”的原則，不斷擴大門診統(tǒng)籌范圍，新增門診統(tǒng)籌13家。
    7、衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)力度不斷加大。今年，我局積極爭取區(qū)政府于3月份補充招聘大專畢業(yè)生37名，近日將分配到各單位開展工作。4月份在西安組織了專場招聘，通過考試、面試等環(huán)節(jié)，目前與60名應(yīng)屆大學本科生簽訂了就業(yè)協(xié)議，下半年將陸續(xù)分配到城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作。同時下半年還將爭取政府同意再給鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院再招聘30—50名?？飘厴I(yè)生。各醫(yī)療衛(wèi)生單位前半年引進高級技術(shù)人才11名。同時不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)，今年積極推薦組織提拔使用正科級領(lǐng)導(dǎo)干部19名，副科級領(lǐng)導(dǎo)干部29名。
    8、黨風廉政建設(shè)工作扎實推進。今年，我局將黨風廉政工作納入衛(wèi)生綜合任務(wù)書占一定數(shù)量的分值，并實行按季與績效考核同步考核，有效促進了黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)的落實。認真落實黨風廉政建設(shè)責任，制定了黨風廉政責任分工表，量化分解任務(wù)到每位分管領(lǐng)導(dǎo)和每個崗位。狠抓了干部隊伍作風整頓工作，嚴格考勤、進修、學習等審批制度，對第一季度考核后進單位和不守事的4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長進行了誡勉談話。按期召開專題民主生活會，重大事項民主決策，科學決策，大型設(shè)備采購、基本建設(shè)等都按要求進行公開招標，政府采購，衛(wèi)生局辦公、招待費用也都在去年的基礎(chǔ)上有所下降，基本達到了區(qū)上的標準要求。4月份組織衛(wèi)生系統(tǒng)全體領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了廉政警示教育視頻，提升領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)防犯罪、抵制腐敗的能力。衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部都能自覺遵守各項廉政規(guī)定。
    9、存在主要問題：
    1、公立醫(yī)院改革區(qū)級財政投入壓力較大。
    2、公共衛(wèi)生管理單位辦公業(yè)務(wù)用房緊張且陳舊落后。
    3、城鄉(xiāng)衛(wèi)技人才短缺，數(shù)量不足與水平不高同時存在。特別是區(qū)屬醫(yī)療單位包括社區(qū)中心，編制數(shù)量少，聘用人員數(shù)量多，人員支出大，經(jīng)費緊張，趨利性問題難以根除。區(qū)農(nóng)合辦工作人員嚴重短缺。
    4、醫(yī)療質(zhì)量管理措施落實還不到位，有些醫(yī)生責任心不強，服務(wù)水平和質(zhì)量還有待進一步提升，醫(yī)療安全隱患仍然存在。
    5、領(lǐng)導(dǎo)班子思想觀念保守陳舊，管理比較軟弱，老好人主義、怕惹人思想嚴重，工作效率較低。
    1、以區(qū)人民醫(yī)院、婦保院建設(shè)為重點，不斷完善三級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)。力爭年內(nèi)落實星元醫(yī)院的擴建和公共衛(wèi)生服務(wù)中心新建工程前期工作。全面規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安心工程建設(shè)，力爭全部通過省上驗收。
    2、積極爭取盡快成立公立醫(yī)院管理中心和衛(wèi)生培訓(xùn)中心，全面啟動對公立醫(yī)療機構(gòu)的考核管理工作。以“五有”為目標，全面啟動公立醫(yī)院改革，監(jiān)督落各醫(yī)療單位嚴格落實改革方案，提升服務(wù)水平、醫(yī)療質(zhì)量和群眾滿意度。及早出臺醫(yī)療收費價格調(diào)整政策，規(guī)范服務(wù)收費，降低患者醫(yī)療費用，增加職工收入，體現(xiàn)公益性，調(diào)動積極性，保持可持續(xù)性。
    3、進一步加強績效考核管理工作，認真落實好按季考核，織全面啟動網(wǎng)上投票和滿意測評工作，嚴格考核兌現(xiàn)績效獎懲。同時嚴格考核兌現(xiàn)好城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務(wù)和藥品“三統(tǒng)一”專項補助。
    4、進一步加強合作醫(yī)療管理，擴大門診統(tǒng)籌試點，著力擴大受益面，提高受益水平。重點落實好二次大病醫(yī)療救助工作。
    5、進一步規(guī)范城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務(wù)，提高衛(wèi)生服務(wù)水平和質(zhì)量。保質(zhì)保量落實好慢病人群和健康人群免費健康體檢工作。適時啟動農(nóng)村推行公共衛(wèi)生服務(wù)卡工作。
    6、加強人才隊伍建設(shè)，落實各項補助經(jīng)費，完成榆陽名醫(yī)評選獎勵工作，加大人才招聘和引進工作，同時強化各級各類培訓(xùn)，注重層次，強化效果。