寫報告可以幫助我們加深對工作內(nèi)容的理解和思考。寫報告時要保持文筆流暢，注重過渡詞語的使用，使內(nèi)容之間的連接更加緊密。接下來是一些優(yōu)秀報告的實例，希望可以給大家寫作報告提供一些靈感和參考。
經(jīng)合辦述職報告篇一
2016年，全市國內(nèi)經(jīng)濟合作工作緊緊圍繞市委、市政府“搭建區(qū)域合作平臺，提高對內(nèi)開放水平，做好對口支援工作”的要求，全面履行工作職責，圓滿完成了國內(nèi)招商、總部樓宇經(jīng)濟、區(qū)域合作、對口支援等目標任務。
(一)著眼于轉方式調(diào)結構，進一步提高利用內(nèi)資的質(zhì)量和水平。
1.加強對全市利用內(nèi)資工作的引導和服務。將國內(nèi)500強、民企100強、服務業(yè)100強、中央直屬企業(yè)、國家級科研院所等作為重點，建立在談、簽約、投產(chǎn)項目檔案庫，按產(chǎn)業(yè)分類編制了《中國重點企業(yè)名錄》，引導區(qū)市和部門有針對性地開展招商工作。服務于我市招商需要，編制了《xx重點招商項目冊》、《xx商務樓宇推介冊》，通過參加國內(nèi)重點展會、城市專題推介會等形式廣泛進行推介。
2.強化對區(qū)市利用內(nèi)資工作的分類指導。根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的功能定位，通過制定內(nèi)資引進獎勵和考核辦法，完善統(tǒng)計監(jiān)測和預測分析制度，深入?yún)^(qū)市對內(nèi)資大項目進行督查，組織專業(yè)化團隊開展專題招商等形式，對區(qū)市利用內(nèi)資工作進行分類指導，引導區(qū)市自覺按照城市總體功能合理布局。
3.加大對“藍、高、新”項目的考核力度。改變以往單純考核項目數(shù)量和規(guī)模的方式，加大了對招商引資項目質(zhì)量的考核力度。2016年，全市引進在建的藍色經(jīng)濟、高端裝備制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等“藍高新”項目占全部引進內(nèi)資的60%以上，不斷優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構。
預計全年完成引進內(nèi)資1200億元的奮斗目標，全年共引進投資500萬元以上內(nèi)資項目1600多個，實際到位資金億元以上項目240個，比去年增加17個。
(二)提升城市服務功能，大力推進總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展。
1.制定樓宇經(jīng)濟發(fā)展政策，推進總部經(jīng)濟發(fā)展。著眼于全市總部經(jīng)濟的長遠發(fā)展，重點抓了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的政策引導，在充分調(diào)查摸底和借鑒先進城市成功經(jīng)驗的基礎上，制定了《關于加快樓宇經(jīng)濟發(fā)展的意見》，為全市總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展提供了政策保障。
2.加快總部載體建設，總部經(jīng)濟的集聚效應逐步顯現(xiàn)。全市確定的20個總部經(jīng)濟集聚區(qū)已初具規(guī)模，基本形成了以市南區(qū)、市北區(qū)為標志的綜合性總部集聚區(qū)，以嶗山區(qū)、開發(fā)區(qū)、城陽區(qū)為標志的功能性總部聚集區(qū)。已投入運營的198座1萬平方米以上商務樓宇，總建筑面積為730萬平方米，已入駐企業(yè)1.1萬家，其中，總部企業(yè)208家;在建的1萬平方米以上商務樓宇84座，總建筑面積達到1263萬平方米。形成了遠雄廣場、中鐵xx中心、海航萬邦中心等一批品質(zhì)高、體量大的高端商務樓宇。目前，我市的總部經(jīng)濟發(fā)展綜合能力位列全國同類城市前列。全市稅收過1億元的總部商務樓宇達到41棟，納稅額為65.7億元。
3.總部經(jīng)濟的貢獻度初步顯現(xiàn)。今年引進培育了國內(nèi)外企業(yè)地區(qū)總部或功能性總部項目73家，項目總投資355億元，其中跨國公司7家，世界500強企業(yè)2家，國內(nèi)500強企業(yè)7家。預計全市350家大型總部企業(yè)全年可實現(xiàn)增加值2100億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重26%;完成稅收380億元，其中地方稅收158億元。
(三)探索區(qū)域合作新模式，著力構建機制化合作平臺。
1.成立山東半島城市部門合作聯(lián)盟，搭建半島區(qū)域合作平臺。今年以來，圍繞半島藍色經(jīng)濟區(qū)建設，我辦把建立半島城市合作機制作為一項重要工作進行重點推進，主動聯(lián)合煙臺、威海、日照、xx、東營、濱州等市的經(jīng)濟合作部門，于11月份成功發(fā)起成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”。聯(lián)盟的成立，標志著半島城市合作機制正式建立，為落實我市與上述城市簽訂的《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》提供了制度保障。同時也大大提升了半島城市在國內(nèi)外城市競爭合作中的地位和影響力。此舉引起了包括《經(jīng)濟日報》在內(nèi)的中央、省、市媒體的高度關注。
2.發(fā)揮異地商會聯(lián)盟作用，為區(qū)域合作注入新的動力。今年以來，通過召開聯(lián)盟年會、創(chuàng)新發(fā)展論壇、組織會員考察等多種形式，充分發(fā)揮異地商會聯(lián)盟的作用，引導會員企業(yè)積極參與xx經(jīng)濟發(fā)展，積極參與半島藍色經(jīng)濟區(qū)乃至全國的發(fā)展。加強與全國各地山東商會的交流合作，與湖北、甘肅、安徽等地的山東商會簽訂了合作協(xié)議，邀請部分山東商會開展了“魯商xx行”活動，組織企業(yè)到xx進行投資和洽談合作，取得良好成效。
3.利用西部開發(fā)機遇，廣泛開展與內(nèi)陸省區(qū)的交流合作。依托西部展會平臺，組織xx企業(yè)到西部投資合作，開展了以產(chǎn)業(yè)合作、市場開拓為主要內(nèi)容的經(jīng)貿(mào)交流合作，暢通了與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作的渠道。利用西安高校、科研院所集中的優(yōu)勢，組織我市企業(yè)舉辦了“xx西安科技對接活動”，達成了光學系統(tǒng)檢測、樹脂新材料研發(fā)等多項合作協(xié)議。協(xié)調(diào)xx港集團與西部地區(qū)貨源腹地進行業(yè)務對接，與三星中國(西安)及一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)簽訂了通關運輸合作協(xié)議。協(xié)調(diào)青啤集團在呼和浩特舉辦了“啤酒節(jié)活動”，宣傳和擴大了xx產(chǎn)品在內(nèi)蒙及中西部地區(qū)的市場影響力。利用舉辦“對口支持西部人才培訓班”的機會，組織30余家xx企業(yè)與參加培訓的西部企業(yè)進行了交流洽談，簽訂種苗、農(nóng)產(chǎn)品加工、物流等經(jīng)貿(mào)合作協(xié)議17項。
(四)以高度的政治責任感，圓滿完成對口支援任務。
1.新一輪對口幫扶貴州安順工作順利啟動。按照黨中央、國務院新一輪對口幫扶貴州工作的部署和要求，我辦高度重視對口幫扶安順市的工作。先后向市政府常務會和市委常委會進行了專題匯報，研究制定了新一輪的幫扶計劃和工作方案;成立了由市委、市政府主要領導擔任組長，40多個相關區(qū)市和部門為成員單位的市對口支援工作領導小組，建立了園區(qū)共建、引企入貴、職業(yè)教育等6個協(xié)調(diào)推進工作組，新一輪對口幫扶貴州安順工作全面啟動。
2.幫扶貴州安順工作取得積極進展。我們認真按照xx市政府與安順市政府簽署的《關于進一步開展對口幫扶與經(jīng)濟合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》要求，積極組織協(xié)調(diào)相關區(qū)市與安順方面進行工作對接，截止目前共簽訂友好合作協(xié)議20余項，兩市互派掛職干部26人。啟動了“高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)”、“基本公共服務能力幫扶工程”、援建安順市旅游學校等項目。春明物流、浩豐食品等60多家企業(yè)赴安順進行了前期考察?！皒x微塵基金”對487名安順小學生進行了資助。
3.扎實做好援藏、援三峽等工作。積極為援藏干部排憂解難，爭取資金為援藏干部解決宿舍供暖等實際困難。將經(jīng)濟援藏與拓寬農(nóng)牧民增收致富渠道相結合，組織xx企業(yè)赴日喀則市考察，27家企業(yè)投資參與當?shù)亟?jīng)濟建設。與xx區(qū)共建xx工業(yè)園區(qū)，圍繞移民安置公益項目建設，重點實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、生態(tài)茶園等項目的建設。
(一)廣泛聽取意見，切實找準問題。從8月上旬開始，我辦組織召開9次座談會，認真聽取了服務對象、對口支援地區(qū)以及企業(yè)的意見。在全辦采取無記名投票方式，反復聽取和征求全辦同志意見，共征求各類意見建議50余條。對征求到的意見，進行認真梳理，逐條對照，將解決問題、改進工作、提升服務水平作為落實群眾路線教育實踐活動的重要舉措，讓基層和群眾切實感受到教育實踐活動的實際成果。
(二)堅持邊查邊改，落實整改責任。把改進措施的制訂與業(yè)務工作緊密結合，對反饋的問題和意見建議均建立了臺賬，逐條進行分解，把整改責任落實到分管領導和處室。如針對部分區(qū)市提出總部經(jīng)濟發(fā)展政策措施不夠到位等問題，我辦加快了樓宇經(jīng)濟發(fā)展意見的政策制定工作，目前已由市政府辦公廳發(fā)布實施。
(三)接地氣連民心，扎實服務基層。組織全辦黨員按照市里的要求及時到所在社區(qū)報到，融入社區(qū)，了解民情，服務社會;主動走訪嶗山區(qū)北宅街道的困難家庭，訪貧問苦，捐款獻愛心。對社區(qū)引水等問題，主動聯(lián)系有關部門幫助協(xié)調(diào)解決。
2016年，我辦共收到市民意見建議40條，有效建議36條。其中，對口支援4條，國內(nèi)招商和總部經(jīng)濟17條，參與西部開發(fā)1條，區(qū)域合作10條，其他4條。如“進一步深化與半島城市的合作與交流”、“扶持異地商會會員發(fā)展”等建議，我辦積極采納，牽頭成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”;組織了在青異地商會成員赴日照、威海考察洽談活動。截至2016年xx月xx日，已全部按期辦復。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟合作工作各項任務均順利完成，但在工作理念、開拓進取等方面還存在一定差距。對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導作用還有待增強，對企業(yè)、基層的服務力度還需加大，區(qū)域經(jīng)濟合作的范圍和領域還需進一步擴大，對口幫扶工作中園區(qū)建設、產(chǎn)業(yè)對接等工作還需進一步加快推進。
20xx年，我辦將進一步創(chuàng)新工作理念和工作方式，不斷提升工作水平。一是加強對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導，提高招商效果，提高利用內(nèi)資的質(zhì)量、水平。在項目跟蹤推進、優(yōu)化環(huán)境方面爭取有更實的舉措，更大的作為。在總部經(jīng)濟項目的引進、培育和服務方面，爭取實現(xiàn)有更大的突破。二是發(fā)揮好xx異地商會聯(lián)盟、半島城市部門合作聯(lián)盟等已有工作平臺作用，推動半島城市之間更好地實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互補、合作共贏，同時開展好與全國重點區(qū)域板塊間的合作與交流;積極創(chuàng)造條件，擇機成立山東半島城市戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，提高半島城市合作交流的層次和水平;組織引導xx企業(yè)積極參與西部開發(fā)，更好地利用西部資源，開拓西部市場。三是積極發(fā)揮好作為市對口支援工作領導小組辦公室的協(xié)調(diào)服務職能，不斷完善全市對口支援工作領導體制和工作機制，認真做好對口支援工作。要重點抓好對口幫扶安順工作方案的落實工作，促進幫扶工作健康發(fā)展，雙方合作深度融合。
年終述職報告|述職報告模板|述職報告格式|個人述職報告。
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經(jīng)合辦述職報告篇二
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
今年以來，市經(jīng)合辦當真貫徹落實中央、省和市委、市當局事情擺設要求，履職盡責，“走出去”“請進來”，較好地完成了各項事情任務。
(一)事情方針完成情況。
1.實際使用內(nèi)資安穩(wěn)增加，民企簽約項目落地加快。1至10月份，全市使用內(nèi)資項目1945個，實際使用內(nèi)資1316.3億元，同比增加10.5%。其中，二產(chǎn)項目722個，實際使用內(nèi)資559.4億元，同比增加10.5%;三產(chǎn)項目1186個，實際使用內(nèi)資741.1億元，同比增加13.9%。20xx年度我市簽約的191個民企項目，已落地163個，落地率為85.3%;到位資金380.6億元。其中，已落地高端制造業(yè)項目55個，到位率90.2%;現(xiàn)代辦事業(yè)項目64個，到位率84.2%;戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目21個，到位率77.8%。為加強對全市使用內(nèi)資事情的引導，促進民企簽約項目快速落地，一是將54個內(nèi)資重點項目在“投資青島”、“青島國內(nèi)互助交流網(wǎng)”推介。二是與區(qū)市招商部分形成聯(lián)動機制，創(chuàng)建簽約項目和重點項目臺帳，對簽約項目落地情況舉行傳遞，推動重點招商項目落地。三是緊盯全國知名民企入魯助推轉調(diào)創(chuàng)洽商會項目功效，創(chuàng)建每個項目一位區(qū)市帶領、一個部分、一名聯(lián)結員全程跟進的“三個一”民企項目跟蹤責任制。四是組織部分區(qū)市共5批100余名招商主干赴姑蘇、杭州、成都加入招商引資和樓宇特色街區(qū)招商事情交流培訓。全市簽約總投資5000萬元以上內(nèi)資招商項目620個，打算總投資3332億元。估計，全年可完成實際到位資金1500億元;20xx年度簽約民企項目落地率可到達87%左右。
2.尋找區(qū)域互助切入點，交流互助取得新沖破。一是對準國家“一帶一起”、長江經(jīng)濟帶、京津冀發(fā)展戰(zhàn)略、泛珠三角流域，拓展交流互助范疇。赴寧夏、青海、甘肅等中西部地區(qū)，加強與“一帶一起”節(jié)點城市戰(zhàn)略性互助，推動我市與西寧市、酒泉市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”;組織黃島區(qū)、膠州市、平度市、高新區(qū)赴上海開展長三角經(jīng)濟帶企業(yè)投資項目互助招商促進勾當，推動與長江經(jīng)濟帶企業(yè)的交流互助;赴京津冀走訪博奧生物集團、中發(fā)集團、中國路橋工程公司等大企業(yè)，推進基礎設施建設、健康產(chǎn)業(yè)、商貿(mào)等項目引進，推動我市與京津冀戰(zhàn)略互助;推動我市與廣州市簽署“戰(zhàn)略互助協(xié)議”，促進兩邊在港航互助、先輩制造業(yè)、高科技等方面互助，共同打造國內(nèi)城市間跨區(qū)域互助共贏發(fā)展的典型，推進跨區(qū)域“南北互助”。二是注意發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”協(xié)調(diào)作用，促進我市與半島城市融合協(xié)同發(fā)展。其中，我市與山東半島城市創(chuàng)建旅游互助同盟，正出力打造“仙境海岸”旅游品牌;黃島區(qū)與日照、五蓮、諸城共同簽署環(huán)保聯(lián)動執(zhí)法監(jiān)管盲區(qū)協(xié)議;青島農(nóng)業(yè)大學與威海、煙臺、濰坊、東營、日照等市簽署全面戰(zhàn)略互助協(xié)議，在茶葉栽培、草莓種植、農(nóng)技人才培訓等方面開展互助。三是加強與環(huán)渤海經(jīng)濟圈及沿黃流域經(jīng)濟腹地的交流互助。在加入太原市舉辦的20xx環(huán)渤海市長聯(lián)席會上,主動提報我市融入京津冀區(qū)域發(fā)展事情定見、建議。共同環(huán)渤海成員市錦州市在青開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目對接洽商勾當，組織我市萬福集團、魯海豐食品、昌盛日電太陽能科技等農(nóng)業(yè)、食品、高新手藝企業(yè)加入洽商。今年，重點推進了我市與濱州市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”。今后，兩市將抓住山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設國家戰(zhàn)略實施時機，全面深化在口岸物流、旅游會展、產(chǎn)業(yè)互助等范疇互助。
3.介入西部開發(fā)促進雙贏，順利完成人才培訓任務。一是搭建互助橋梁。組織企業(yè)、區(qū)市加入“西洽會”、“喀交會”等中西部地區(qū)展會5次，借助展會告竣光伏科技、食品供銷、紡織品出口、風能能源等多個協(xié)議，如青島國華工藝品與新疆及巴基斯坦客戶紡織品及食品販賣協(xié)議、山東佳利新能源科技與新疆風光互補發(fā)電體系應用樹模協(xié)議、青島昌盛日電太陽能科技與陜西潼關、府谷等4個縣光伏農(nóng)業(yè)項目互助協(xié)議等。二是加大與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)互助。共同舉行項目和政策推介，協(xié)助寧夏回族自治區(qū)在青舉辦“寧夏·山東(青島)經(jīng)貿(mào)互助推介會”，協(xié)助酒泉市舉辦兩次“建設絲綢之路經(jīng)濟帶招商引資會”，組織召開“青島與西寧互助座談會”。走訪新疆有關部分和企業(yè)，商洽介入“一帶一起”建設、雙向經(jīng)貿(mào)互助、干部培訓等事情，并先后四次協(xié)助新疆地區(qū)有關單位和企業(yè)來青考察交流，推進兩地在園區(qū)運作和環(huán)保產(chǎn)業(yè)項目方面互助。三是加大對西部地區(qū)人才培訓。舉辦4期“對口撐持西部地區(qū)人才培訓班”，200名來改過疆、寧夏、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等地區(qū)的農(nóng)業(yè)科技人員及農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)賣力人加入培訓。培訓受到西部地區(qū)學員及主管部分必定和好評，新疆自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展局等部分向我市贈予錦旗以示感激。
4.總部集聚效應顯現(xiàn)，一批特色樹模樓宇命名。1至10月份，全市新增總部型企業(yè)或機構16家，總投資額25億元。其中，新引進10家，培養(yǎng)(新設、新增總部功效)6家。16家總部型企業(yè)或機構中，世界500強區(qū)域性總部3家，國內(nèi)500強地區(qū)性總部2家，中央直屬企業(yè)1家，國家高新手藝企業(yè)3家。一是強化基礎事情。使用總部經(jīng)濟網(wǎng)上直報體系，及時收集、匯總和整理總部企業(yè)、總部樓宇和總部集聚區(qū)基礎數(shù)據(jù)，創(chuàng)建反應總部企業(yè)功效、行業(yè)堆積、樓宇功效等特點的統(tǒng)計指標體系。二是引進重點總部項目。推動以駐青總部企業(yè)為主導和影響的定向招商，加快知名大企業(yè)地區(qū)總部和研發(fā)、營銷、物流等功效性中央的引進，協(xié)調(diào)推進已簽約項目盡快落地。20xx年，澳新銀行(中國)有限公司青島分行、中德安聯(lián)人壽保險有限公司青島分公司、華能山東信息手藝有限公司、愛思普(青島)呆板人有限公司等金融類和研發(fā)類總部企業(yè)接踵落戶。三是引導總部樓宇健康發(fā)展。協(xié)助李滄區(qū)、城陽區(qū)推進樓宇平臺建設，強化總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展指標統(tǒng)計分析，促進樓宇辦事數(shù)據(jù)化、收集化。研究下發(fā)《青島市特色樓宇認定辦理辦法》，組織召開“全市樓宇經(jīng)濟發(fā)展事情會議暨樓宇經(jīng)濟報告會”，青島國際金融中央、新世界數(shù)碼港等31座樓宇被分別命名為金融、物流、商貿(mào)等特色樓宇。
5.市當局戰(zhàn)略性互助取得實效，商會平臺作用不停拓展。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與辦事市當局戰(zhàn)略性互助事情。落實《青島市人民當局辦公廳關于進一步加強市當局戰(zhàn)略互助協(xié)議辦理事情的通知》要求，通過加大戰(zhàn)略互助項目信息收集整理，創(chuàng)建臺賬，推進與創(chuàng)建戰(zhàn)略互助項目跟蹤辦事機制，為市委、市當局決策供給參考。截至11月末，市當局已與17個國內(nèi)城市、18個科研院所、50余個大企業(yè)簽署戰(zhàn)略互助協(xié)議80多個，涉及軌道交通設施、口岸物流基地、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市綜合體等各種投資互助項目60余個，告竣設立分校、結合辦學、產(chǎn)學研互助等事項20余個，為我市實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等打下了杰出基礎。作為城市戰(zhàn)略互助牽頭部分，我辦今年重點推進了市當局與廣州市、酒泉市、西寧市、濱州市戰(zhàn)略互助協(xié)議簽署相關事情。二是推動異地商會同盟交流發(fā)展。通過走訪青島潮商會、青島市臺州商會等異地商會及企業(yè)，征求事情定見和建議，幫助協(xié)調(diào)整決有關問題。組織“異地商會走進商周刊”座談會、異地商會同盟企業(yè)赴城陽考察學習、異地商會加入“企業(yè)軟實力核心體系建設培訓”等勾當。年內(nèi)，召開“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”年會，為新加入同盟的7個成員單位授牌。今朝，聯(lián)盟會員企業(yè)已超過1萬家，在以商聯(lián)商、以商招商等方面發(fā)揮了積極作用。三是加強與異地山東商會的接洽?！扒鄭u市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”已與湖北、湖南、安徽、四川等山東商會創(chuàng)建了友好互助關系，為寬大會員企業(yè)的交流互助搭建起紐帶和橋梁。今年，第一個以“青島”冠名的“四川省青島商會”在成都建立。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇三
各位領導、各位同事：
20xx年已經(jīng)過去，在過去的一年里，在公司領導的關懷和支持下，在各分廠各部門及各位同事的積極配合幫助下，我和綜合辦的全體同事一起，立足于本職崗位，認真履行職責，扎實工作。
這一年，我嚴格要求自己，按照公司的要求，緊緊圍繞公司的中心工作，牢固樹立為企業(yè)服務的宗旨，發(fā)揮職能作用，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實實做人。
一年來，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，構建和諧。不斷改進工作方法，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性、科學性，工作模式上有了新的突破，工作方式上有了較大的改變，在大家不懈的努力下，比較圓滿地完成了綜合辦各項工作目標，取得了一定成績。正在積極向著團結、務實、高效的奮斗目標穩(wěn)步邁進。
綜合管理辦公室主任，主要工作職責是：主持綜合辦的全面工作；指揮實施綜合辦員工完成各項事務工作；為公司方針目標和任務完成，承上啟下、溝通協(xié)調(diào)；抓好公司行政管理，落實公司后勤保障，當好領導的參謀和助手。
現(xiàn)將一年來的主要工作情況述職如下，不(20xx德能勤績廉述職報告)當之處，請各位領導和同志們指正：
作為綜合辦的負責人，自己清醒地認識到，綜合辦是總經(jīng)理直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，時刻推動各項工作朝著既定目標前進的中心。特別在東西廠區(qū)的整體管理中，根據(jù)上級領導的指示精神與具體要求，傳達工作指令，監(jiān)督工作落實，以上級領導的工作思路、決策為主線，充分發(fā)揮自己的職能作用。
特別是在勞務派遣工作、勞動爭議案件處理、職工文化活動、周邊關系協(xié)調(diào)等方面以及公司有關文件、各類稿件的撰寫起草都能較好的完成任務。
首先，根據(jù)各階段工作的開展及工作要求，及時召開工作會議，闡明工作重點，分工、分職責、有布置、有落實。
第1、理順工作關系，堅持原則，嚴格工作程序、嚴格工作質(zhì)量、嚴格工作紀律。在對各部門的服務上，有了很大的進步和提高。
第2、認真抓好文檔管理工作，充分把握政策性和思想性及時督促辦理各種文件的收發(fā)、登記、呈閱、催辦及立卷、歸檔；并記錄了20xx年大事記；嚴格控制公章印鑒的管理使用及公章的移動使用；認真辦理了綜機公司及滎陽分公司的資質(zhì)年審工作；配合高新科技的申報，辦理了大量的文件查閱、文件填補、資質(zhì)取證、資料準備等工作。
第3、車輛管理工作：我們嚴格按照《車輛管理辦法》，強化了車輛管理，與司機簽訂了全年安全行車目標責任書。在我們的統(tǒng)籌安排、認真調(diào)配下，較好的保證了公司領導、部門日常業(yè)務和活動的用車，我們的司機非常辛苦；在燃料管理中，嚴格執(zhí)行油卡加油管理制度，審核油耗，嚴格把關；在車輛維修管理中，以定點汽修廠、4s店為主，要求司機對修車質(zhì)量、配件價格嚴格審核。20xx年小車班無發(fā)生一般以上交通事故。
第4、后勤管理工作，堅持新區(qū)后勤管理例會(每月一次)，加強了后勤管理工作力度，及時了解基層信息，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。為領導服務好，為各部門服務好，為職工生活服務好，排憂解難，提供方便。
一是節(jié)省開支，搞好環(huán)境衛(wèi)生綠化工作，對花木草坪的維護修整、衛(wèi)生清理、環(huán)境美化一一落到實處。目前，西區(qū)大門東的花木已基本移走，做好了擴建車棚場地的準備。
二是東西廠區(qū)的澡堂管理，自己動手更換保溫層、加熱管、換噴頭、加管道、定時間，節(jié)約了用水量、節(jié)約了電力、燃料，及時清掃、消毒、換氣減少了疾病的傳播。目前，西區(qū)鍋爐使用有4年多了，經(jīng)常修修補補，已老化。我本著能堅持一天，就多使用一天，為保證洗澡水的供應，準備在3月初更換新鍋爐。
四是新區(qū)供水的管理，新區(qū)供水責任重大，直接影響食堂用水、職工飲用、洗浴等，20xx年進行了多次供水系統(tǒng)的搶修，并對水井、水質(zhì)等進行了嚴格管理。保障了新區(qū)的供水20xx綜合部述職報告20xx綜合部述職報告。而且，為公司節(jié)約用水，對東西區(qū)供水系統(tǒng)堅持進行跑冒滴漏檢修，減少了浪費。
五是單身宿舍的管理，單身宿舍的居住人員大多數(shù)為招來的新員工，自理能力較差。管理人員不辭辛苦，除打掃樓道、廁所外，時常到房間里為他們打掃。目前，為了加強管理，為各分廠騰出了部分更衣間，單身宿舍衛(wèi)生管理比20xx年年初大有改觀。
六是職工食堂的管理，管理好食堂不是一件容易的事，飯菜的價格控制、飯菜的質(zhì)量把關、前廳后廚的衛(wèi)生、職工飲食習慣、消費的不同、承包人的理念等等，為食堂管理工作，公司領導高度重視，為上臺階，進行了多次整頓，只要員工投訴，立即說事兒。但效果不好，沒有解決根本問題。雖然，我一心想把食堂的整體管理工作搞好，但是，由于經(jīng)驗不足，膽子不大，總怕弄巧成拙。今后要多學習、多探討、借鑒先進辦法，把食堂工作辦好。特別是到了今年5月份以后，機加工遷入新區(qū)，食堂是大事，必須確保全體員工的就餐工作。
七是通勤車管理，一年來，與公交緊密合作，按照分廠的時間調(diào)整，隨時調(diào)整發(fā)車時間，由于乘車員工的逐漸增加，我多次到現(xiàn)場協(xié)調(diào)，全年基本保證了員工的正常通勤。
第5、辦公費用管理控制工作(附20xx辦公費用一覽表)。
20xx年初，制訂了《辦公用品管理辦法》，公司文銷品的全年指標是5500元，實際用了3688.95元，在管理中，嚴格規(guī)定、嚴格控制把關，起到效果。但由于多種因素的影響，其他辦公費用比09年略有增長。如：多項辦公設施的增加、辦公機具增加及維修、配件、耗材、后勤修繕、車輛維修、燃油、通訊費、招待費等等，手緊點能省一省，手松點就多一些。因此，20xx年要以降低成本費用為宗旨，探索新模式，進行改進，手要緊一點。
第6、erp信息中心管理工作。
1)這一項重要的管理工作由erp信息中心管理人員在堅持不懈的努力工作，對網(wǎng)絡設備進行維護和保養(yǎng)，出現(xiàn)問題及時解決。保證了公司內(nèi)部經(jīng)營管理平臺的正常運行。
2)對公司網(wǎng)站時時管理，設計網(wǎng)頁、增添新內(nèi)容，對公司形象的對外宣傳、銷售訂貨、人才招聘等起到了重要作用。
3)公司的erp系統(tǒng)已正式順利切換為集團版erp系統(tǒng)。為此，信息中心管理人員做了大量的前期準備工作及培訓工作。
第7、人力資源管理工作。
根據(jù)上級領導的規(guī)劃部署，圍繞核心職能，負責人力資源日常事務工作的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督落實、加強執(zhí)行。
1)開展職工培訓教育工作：在有關部門的配合下，按照20xx年公司教育培訓大綱，先后進行了：專業(yè)知識培訓講座；技能培訓講座；新工崗前教育培訓；以及各種參觀學習活動；為新形式的文化教育培訓工作開辟了新路，總結了經(jīng)驗，收到良好效果。目前，培訓場地是一個受限問題。(具體內(nèi)容見邵春梅述職報告)。
2)招聘工作：根據(jù)公司招聘計劃、內(nèi)部競聘、及被招聘人員的'實習和鑒定，做了大量工作。按照現(xiàn)代人力資源的管理理念和模式，招聘工作還要增加新內(nèi)容，比如：人才的挖潛與儲備、怎樣做好指導、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃的系列工作。
3)勞務派遣的管理工作：此項工作是20xx年公司在人力資源管理上的一項重大舉措，意義深遠。因此與勞務派遣公司積極合作。但在工作推進中，屢有不暢。在今后的工作中，加強溝通、加強磨合。
綜合辦公室主任述職報告20xx在薪酬管理、社保福利、勞動人事等方面做了大量工作，比如：員工的入職、調(diào)動、離職及辦理社保的隨時增減、工傷、職業(yè)病的相關辦理等，為公司的運營、員工的安定起到了良好的作用。
第8、積極開展職工文化活動工作。
在20xx年的工作中，開展職工文化活動，豐富職工文化生活，滿足職工精神文化需求，激發(fā)員工積極投身工作的熱情，在公司企業(yè)文化建設中起到重要的作用。
綜合辦、工會、配合團總支舉辦了大型的國慶文化周活動、籃球比賽、冬季長跑等。協(xié)辦了鄭州市及滎陽市技術比武大賽。
在上級領導的大力支持下，利用西區(qū)多功能餐廳二樓，重新擴展了職工之家，開辦了娛樂中心：有乒乓球、臺球、棋牌室、放映室、閱覽室，受到了廣大員工的好評20xx綜合部述職報告文章20xx綜合部述職報告但在娛樂中心的管理上，還需進一步提高。豐富職工文化生活，增進員工相互間的友誼和交流，也就等于增強企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
第9、臨時交辦的工作。
臨時交辦的工作有他的特殊性，即要求高還要工作嚴謹。我總是非常操心、非常認真、非常積極的、高質(zhì)量、高要求的辦理每一件事情。在客戶來訪、事務接洽、案件處理、周邊環(huán)境等，做到了認真、準確、及時、周到，為公司的外事活動起到了積極作用。
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與綜合辦整體工作都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，時時處處以一個共產(chǎn)黨員的標準要求自己，自重、自省、自警、自勵，以身作則，言行一致，自覺接受監(jiān)督。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，經(jīng)過鍛煉都有了較大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，積極提高自身業(yè)務素質(zhì)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
綜合辦是公司一個特殊群體，我特別注重加強協(xié)調(diào)。一是加強內(nèi)部協(xié)調(diào)，從為領導提供高效服務，努力完成領導交辦的各項任務的職責出發(fā)，要求綜合辦人員加強協(xié)作，根據(jù)工作需要做到分工不分家。日常工作，能獨立完成的要獨立完成；重大活動、重要任務，則由大家共同完成。二是在工作相互之間、部門之間搞好對接，樹立整體合力觀念。做到崗位職責上分，思想上合；工作上分，目標上合，互相替補，平等相處，全局一盤棋，達到合力效果。三是遇到同志們的工作或家庭等方面出現(xiàn)困難的時候，要關心愛護，力所能及地提供方便、給予幫助，解除后顧之憂，大家都能夠任勞任怨、盡心盡力地工作。
一年來，我的工作還存在很多問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第一，綜合辦員工崗位類別太分散，因管理不夠過細，員工團結協(xié)作的精神體現(xiàn)的不是十分到位。
第二，對人力資源管理工作，我還在學習階段，管理不到位，組織不順手，受到上級領導的多次批評。
第三，自己的思想觀念、工作理念與公司的工作要求還有一定差距。
今后，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司發(fā)展，努力做到：
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習有關方面的專業(yè)知識，圍繞綜合辦工作統(tǒng)籌規(guī)劃，做到心中有數(shù)。
第二，注重本部門的工作作風建設，加強管理，樹立綜合辦形象，增強綜合辦團隊精神、協(xié)作精神，調(diào)動員工的積極性，形成良好的部門工作氛圍。
第三，根據(jù)公司20xx年方針目標，展開綜合辦工作及6s管理活動。團結一致，勤奮工作，不斷改進綜合辦對其他部門的支持能力和服務水平。
第四，根據(jù)20xx年新制定的四個文件，加大力度，狠抓辦公用品的費用控制、車輛管理、勞動紀律及指紋考勤，嚴格規(guī)章制度。
第五，抓好后勤管理工作，跟進后勤服務，及修繕工作。
要求食堂管理有新突破、單身宿舍管理有亮點、環(huán)境衛(wèi)生有改觀、職工文化娛樂活動有發(fā)展。
第六，綜合辦的人力資源管理工作將是20xx年的核心工作。如果工作遲鈍，會直接影響相關工作的工作進程。因此，抓好人力資源管理工作是一件大事。
總之，綜合辦工作涉及面廣、瑣碎繁雜，我始終憑著對工作的熱情和責任心，積極認真地抓好每一項工作。在工作中發(fā)揚成績，隨時糾正缺點和錯誤，希望上級領導、各部門、各位員工對我工作中出現(xiàn)的錯誤及時批評指正，多提寶貴意見，使我進一步創(chuàng)新改進，力爭取得更大的工作成績。
以上是我的述職報告。謝謝大家!
經(jīng)合辦述職報告篇四
到辦公室工作已經(jīng)一年多了，這一年多的時間是我生命中的重要的一個階段，在這個新的大家庭里，各位領導對我的培養(yǎng)幫忙、以及同事們的關心支持，使我逐步適應并熱愛機關工作。我靜心回顧這一年多的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年多的工作情景總結如下：
一、自覺加強理論學習，不斷提高自身素質(zhì)。
首先，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)。辦公室濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我，我進取參加辦公室組織的各項學習活動，尤其是星期五午時的學習，受益較多。同時注重自學，認真學習了___特色理論及“____”重要思想，提高了自我的政治理論水平，從思想上黨堅持高度一致。
其次，在業(yè)務學習方面，我深深感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性。公開電話受理工作，是一個政策性很強的工作，需要工作人員了解必須的法律法規(guī)以及掌握本縣的政策規(guī)定。虛心向身邊的同事請教的同時，多看多聽多想多問多做，爭取在短時間內(nèi)熟悉并適應工作環(huán)境和資料。
二、踏實肯干，努力完成好各項業(yè)務工作。
在這一年多的工作中，經(jīng)過領導和同事的耐心指導，使我了解了市長公開電話管理辦公室的工作職能，能夠較好的完成分管的工作，并能夠獨立完成科室的各項日常工作。
在科室工作中主要負責__信息港與政務平臺的網(wǎng)上投訴受理;將每一天辦理情景分類記錄、核對、打印、裝訂、發(fā)放;負責將辦理完結的交辦單分類、整理、存放;協(xié)助科長完成一些臨時性的辦理工作和臨時交辦工作。經(jīng)過一年的工作使我逐漸提高了自我對事件的敏感度和文字材料綜合本事。
一年來，我在組織、領導和同事們的幫忙和支持下取得了必須的成績，但我深知自我還存在必須的缺點和不足，比較突出的是政治理論基礎還不扎實，業(yè)務知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強理論學習，積累經(jīng)驗教訓，不斷調(diào)整自我的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自我，爭取成為讓領導放心、讓同事滿意的機關工作者。
經(jīng)合辦述職報告篇五
__年的工作即將告一段落，回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自我，按照公司的要求，較好地完成了自我的本職工作。經(jīng)過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情景總結如下：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自我清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、供給調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供給一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。應對繁雜瑣碎的很多事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自我在__部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，進取為公司辦理各類證件。經(jīng)過多方努力，我只用了月余時間，辦好了___證書、項目立項手續(xù)____產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。
2、及時了解_____情景，為領導決策供給依據(jù)。作為_____企業(yè)，土地交付是重中之重。由于___的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到__、__拆遷辦等單位，進取和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內(nèi)掌握了______及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在____召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平。
由于感到自我身上的擔子很重，而自我的學識、本事和閱歷與其任職都有必須的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自我半年來還是有了必須的提高。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理本事、綜合分析本事、協(xié)調(diào)辦事本事和文字言語表達本事等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。進取提高自身各項業(yè)務素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，職責心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向。
半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表此刻：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三，自我的理論水平還不太適應公司工作的要求。
在新的一年里，自我決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自我應當貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情景做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，構成良好的部門工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門的支持本事、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，進取為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
經(jīng)合辦述職報告篇六
這種帶有藝術性的論說文，正如所有科學文章如議論文、說明文一樣，一定要明確樹立一個鮮明的主題，即一個判斷句，還要在報告中反復突出。那么，下面是本站小編為大家整理的經(jīng)合辦述職報告范文，歡迎閱讀。
20xx年，全市國內(nèi)經(jīng)濟合作工作緊緊圍繞市委、市政府“搭建區(qū)域合作平臺，提高對內(nèi)開放水平，做好對口支援工作”的要求，全面履行工作職責，圓滿完成了國內(nèi)招商、總部樓宇經(jīng)濟、區(qū)域合作、對口支援等目標任務。
一、務實開展國內(nèi)經(jīng)濟合作工作。
(一)著眼于轉方式調(diào)結構，進一步提高利用內(nèi)資的質(zhì)量和水平。
1.加強對全市利用內(nèi)資工作的引導和服務。將國內(nèi)500強、民企100強、服務業(yè)100強、中央直屬企業(yè)、國家級科研院所等作為重點，建立在談、簽約、投產(chǎn)項目檔案庫，按產(chǎn)業(yè)分類編制了《中國重點企業(yè)名錄》，引導區(qū)市和部門有針對性地開展招商工作。服務于我市招商需要，編制了《重點招商項目冊》、《商務樓宇推介冊》，通過參加國內(nèi)重點展會、城市專題推介會等形式廣泛進行推介。
2.強化對區(qū)市利用內(nèi)資工作的分類指導。根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的功能定位，通過制定內(nèi)資引進獎勵和考核辦法，完善統(tǒng)計監(jiān)測和預測分析制度，深入?yún)^(qū)市對內(nèi)資大項目進行督查，組織專業(yè)化團隊開展專題招商等形式，對區(qū)市利用內(nèi)資工作進行分類指導，引導區(qū)市自覺按照城市總體功能合理布局。
3.加大對“藍、高、新”項目的考核力度。改變以往單純考核項目數(shù)量和規(guī)模的方式，加大了對招商引資項目質(zhì)量的考核力度。20xx年，全市引進在建的藍色經(jīng)濟、高端裝備制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等“藍高新”項目占全部引進內(nèi)資的60%以上，不斷優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構。
預計全年完成引進內(nèi)資1200億元的奮斗目標，全年共引進投資500萬元以上內(nèi)資項目1600多個，實際到位資金億元以上項目240個，比去年增加17個。
(二)提升城市服務功能，大力推進總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展。
1.制定樓宇經(jīng)濟發(fā)展政策，推進總部經(jīng)濟發(fā)展。著眼于全市總部經(jīng)濟的長遠發(fā)展，重點抓了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的政策引導，在充分調(diào)查摸底和借鑒先進城市成功經(jīng)驗的基礎上，制定了《關于加快樓宇經(jīng)濟發(fā)展的意見》，為全市總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展提供了政策保障。
2.加快總部載體建設，總部經(jīng)濟的集聚效應逐步顯現(xiàn)。全市確定的20個總部經(jīng)濟集聚區(qū)已初具規(guī)模，基本形成了以市南區(qū)、市北區(qū)為標志的綜合性總部集聚區(qū)，以嶗山區(qū)、開發(fā)區(qū)、城陽區(qū)為標志的功能性總部聚集區(qū)。已投入運營的198座1萬平方米以上商務樓宇，總建筑面積為730萬平方米，已入駐企業(yè)1.1萬家，其中，總部企業(yè)208家;在建的1萬平方米以上商務樓宇84座，總建筑面積達到1263萬平方米。形成了遠雄廣場、中鐵中心、海航萬邦中心等一批品質(zhì)高、體量大的高端商務樓宇。目前，我市的總部經(jīng)濟發(fā)展綜合能力位列全國同類城市前列。全市稅收過1億元的總部商務樓宇達到41棟，納稅額為65.7億元。
3.總部經(jīng)濟的貢獻度初步顯現(xiàn)。今年引進培育了國內(nèi)外企業(yè)地區(qū)總部或功能性總部項目73家，項目總投資355億元，其中跨國公司7家，世界500強企業(yè)2家，國內(nèi)500強企業(yè)7家。預計全市350家大型總部企業(yè)全年可實現(xiàn)增加值2100億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重26%;完成稅收380億元，其中地方稅收158億元。
(三)探索區(qū)域合作新模式，著力構建機制化合作平臺。
1.成立山東半島城市部門合作聯(lián)盟，搭建半島區(qū)域合作平臺。今年以來，圍繞半島藍色經(jīng)濟區(qū)建設，我辦把建立半島城市合作機制作為一項重要工作進行重點推進，主動聯(lián)合煙臺、威海、日照、xx、東營、濱州等市的經(jīng)濟合作部門，于11月份成功發(fā)起成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”。聯(lián)盟的成立，標志著半島城市合作機制正式建立，為落實我市與上述城市簽訂的《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》提供了制度保障。同時也大大提升了半島城市在國內(nèi)外城市競爭合作中的地位和影響力。此舉引起了包括《經(jīng)濟日報》在內(nèi)的中央、省、市媒體的高度關注。
2.發(fā)揮異地商會聯(lián)盟作用，為區(qū)域合作注入新的動力。今年以來，通過召開聯(lián)盟年會、創(chuàng)新發(fā)展論壇、組織會員考察等多種形式，充分發(fā)揮異地商會聯(lián)盟的作用，引導會員企業(yè)積極參與經(jīng)濟發(fā)展，積極參與半島藍色經(jīng)濟區(qū)乃至全國的發(fā)展。加強與全國各地山東商會的交流合作，與湖北、甘肅、安徽等地的山東商會簽訂了合作協(xié)議，邀請部分山東商會開展了“魯商行”活動，組織企業(yè)到進行投資和洽談合作，取得良好成效。
3.利用西部開發(fā)機遇，廣泛開展與內(nèi)陸省區(qū)的交流合作。依托西部展會平臺，組織xx企業(yè)到西部投資合作，開展了以產(chǎn)業(yè)合作、市場開拓為主要內(nèi)容的經(jīng)貿(mào)交流合作，暢通了與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作的渠道。利用西安高校、科研院所集中的優(yōu)勢，組織我市企業(yè)舉辦了“西安科技對接活動”，達成了光學系統(tǒng)檢測、樹脂新材料研發(fā)等多項合作協(xié)議。協(xié)調(diào)港集團與西部地區(qū)貨源腹地進行業(yè)務對接，與三星中國(西安)及一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)簽訂了通關運輸合作協(xié)議。協(xié)調(diào)青啤集團在呼和浩特舉辦了“啤酒節(jié)活動”，宣傳和擴大了產(chǎn)品在內(nèi)蒙及中西部地區(qū)的市場影響力。利用舉辦“對口支持西部人才培訓班”的機會，組織30余家xx企業(yè)與參加培訓的西部企業(yè)進行了交流洽談，簽訂種苗、農(nóng)產(chǎn)品加工、物流等經(jīng)貿(mào)合作協(xié)議17項。
(四)以高度的政治責任感，圓滿完成對口支援任務。
1.新一輪對口幫扶貴州安順工作順利啟動。按照黨中央、國務院新一輪對口幫扶貴州工作的部署和要求，我辦高度重視對口幫扶安順市的工作。先后向市政府常務會和市委會進行了專題匯報，研究制定了新一輪的幫扶計劃和。
工作方案。
;成立了由市委、市政府主要領導擔任組長，40多個相關區(qū)市和部門為成員單位的市對口支援工作領導小組，建立了園區(qū)共建、引企入貴、職業(yè)教育等6個協(xié)調(diào)推進工作組，新一輪對口幫扶貴州安順工作全面啟動。
2.幫扶貴州安順工作取得積極進展。我們認真按照xx市政府與安順市政府簽署的《關于進一步開展對口幫扶與經(jīng)濟合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》要求，積極組織協(xié)調(diào)相關區(qū)市與安順方面進行工作對接，截止目前共簽訂友好合作協(xié)議20余項，兩市互派掛職干部26人。啟動了“高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)”、“基本公共服務能力幫扶工程”、援建安順市旅游學校等項目。春明物流、浩豐食品等60多家企業(yè)赴安順進行了前期考察?！拔m基金”對487名安順小學生進行了資助。
3.扎實做好援藏、援三峽等工作。積極為援藏干部排憂解難，爭取資金為援藏干部解決宿舍供暖等實際困難。將經(jīng)濟援藏與拓寬農(nóng)牧民增收致富渠道相結合，組織xx企業(yè)赴日喀則市考察，27家企業(yè)投資參與當?shù)亟?jīng)濟建設。與xx區(qū)共建工業(yè)園區(qū)，圍繞移民安置公益項目建設，重點實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、生態(tài)茶園等項目的建設。
二、踐行群眾路線，服務基層、聯(lián)系群眾。
(一)廣泛聽取意見，切實找準問題。從8月上旬開始，我辦組織召開9次座談會，認真聽取了服務對象、對口支援地區(qū)以及企業(yè)的意見。在全辦采取無記名投票方式，反復聽取和征求全辦同志意見，共征求各類意見建議50余條。對征求到的意見，進行認真梳理，逐條對照，將解決問題、改進工作、提升服務水平作為落實群眾路線教育實踐活動的重要舉措，讓基層和群眾切實感受到教育實踐活動的實際成果。
(二)堅持邊查邊改，落實整改責任。把改進措施的制訂與業(yè)務工作緊密結合，對反饋的問題和意見建議均建立了臺賬，逐條進行分解，把整改責任落實到分管領導和處室。如針對部分區(qū)市提出總部經(jīng)濟發(fā)展政策措施不夠到位等問題，我辦加快了樓宇經(jīng)濟發(fā)展意見的政策制定工作，目前已由市政府辦公廳發(fā)布實施。
(三)接地氣連民心，扎實服務基層。組織全辦黨員按照市里的要求及時到所在社區(qū)報到，融入社區(qū)，了解民情，服務社會;主動走訪嶗山區(qū)北宅街道的困難家庭，訪貧問苦，捐款獻愛心。對社區(qū)引水等問題，主動聯(lián)系有關部門幫助協(xié)調(diào)解決。
三、上年度市民代表意見建議辦理情況。
20xx年，我辦共收到市民意見建議40條，有效建議36條。其中，對口支援4條，國內(nèi)招商和總部經(jīng)濟17條，參與西部開發(fā)1條，區(qū)域合作10條，其他4條。如“進一步深化與半島城市的合作與交流”、“扶持異地商會會員發(fā)展”等建議，我辦積極采納，牽頭成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”;組織了在青異地商會成員赴日照、威?？疾烨⒄劵顒?。截至20xx年12月21日，已全部按期辦復。
四、存在問題及改進措施。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟合作工作各項任務均順利完成，但在工作理念、開拓進取等方面還存在一定差距。對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導作用還有待增強，對企業(yè)、基層的服務力度還需加大，區(qū)域經(jīng)濟合作的范圍和領域還需進一步擴大，對口幫扶工作中園區(qū)建設、產(chǎn)業(yè)對接等工作還需進一步加快推進。
20xx年，我辦將進一步創(chuàng)新工作理念和工作方式，不斷提升工作水平。一是加強對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導，提高招商效果，提高利用內(nèi)資的質(zhì)量、水平。在項目跟蹤推進、優(yōu)化環(huán)境方面爭取有更實的舉措，更大的作為。在總部經(jīng)濟項目的引進、培育和服務方面，爭取實現(xiàn)有更大的突破。二是發(fā)揮好異地商會聯(lián)盟、半島城市部門合作聯(lián)盟等已有工作平臺作用，推動半島城市之間更好地實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互補、合作共贏，同時開展好與全國重點區(qū)域板塊間的合作與交流;積極創(chuàng)造條件，擇機成立山東半島城市戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，提高半島城市合作交流的層次和水平;組織引導xx企業(yè)積極參與西部開發(fā)，更好地利用西部資源，開拓西部市場。三是積極發(fā)揮好作為市對口支援工作領導小組辦公室的協(xié)調(diào)服務職能，不斷完善全市對口支援工作領導體制和工作機制，認真做好對口支援工作。要重點抓好對口幫扶安順工作方案的落實工作，促進幫扶工作健康發(fā)展，雙方合作深度融合。
今年以來，市經(jīng)合辦當真貫徹落實中央、省和市委、市當局事情擺設要求，履職盡責，“走出去”“請進來”，較好地完成了各項事情任務。
一、年度業(yè)務職能方針完成情況。
(一)事情方針完成情況。
1.實際使用內(nèi)資安穩(wěn)增加，民企簽約項目落地加快。1至10月份，全市使用內(nèi)資項目1945個，實際使用內(nèi)資1316.3億元，同比增加10.5%。其中，二產(chǎn)項目722個，實際使用內(nèi)資559.4億元，同比增加10.5%;三產(chǎn)項目1186個，實際使用內(nèi)資741.1億元，同比增加13.9%。20xx年度我市簽約的191個民企項目，已落地163個，落地率為85.3%;到位資金380.6億元。其中，已落地高端制造業(yè)項目55個，到位率90.2%;現(xiàn)代辦事業(yè)項目64個，到位率84.2%;戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目21個，到位率77.8%。為加強對全市使用內(nèi)資事情的引導，促進民企簽約項目快速落地，一是將54個內(nèi)資重點項目在“投資青島”、“青島國內(nèi)互助交流網(wǎng)”推介。二是與區(qū)市招商部分形成聯(lián)動機制，創(chuàng)建簽約項目和重點項目臺帳，對簽約項目落地情況舉行傳遞，推動重點招商項目落地。三是緊盯全國知名民企入魯助推轉調(diào)創(chuàng)洽商會項目功效，創(chuàng)建每個項目一位區(qū)市帶領、一個部分、一名聯(lián)結員全程跟進的“三個一”民企項目跟蹤責任制。四是組織部分區(qū)市共5批100余名招商主干赴姑蘇、杭州、成都加入招商引資和樓宇特色街區(qū)招商事情交流培訓。全市簽約總投資5000萬元以上內(nèi)資招商項目620個，打算總投資3332億元。估計，全年可完成實際到位資金1500億元;20xx年度簽約民企項目落地率可到達87%左右。
2.尋找區(qū)域互助切入點，交流互助取得新沖破。一是對準國家“一帶一起”、長江經(jīng)濟帶、京津冀發(fā)展戰(zhàn)略、泛珠三角流域，拓展交流互助范疇。赴寧夏、青海、甘肅等中西部地區(qū)，加強與“一帶一起”節(jié)點城市戰(zhàn)略性互助，推動我市與西寧市、酒泉市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”;組織黃島區(qū)、膠州市、平度市、高新區(qū)赴上海開展長三角經(jīng)濟帶企業(yè)投資項目互助招商促進勾當，推動與長江經(jīng)濟帶企業(yè)的交流互助;赴京津冀走訪博奧生物集團、中發(fā)集團、中國路橋工程公司等大企業(yè)，推進基礎設施建設、健康產(chǎn)業(yè)、商貿(mào)等項目引進，推動我市與京津冀戰(zhàn)略互助;推動我市與廣州市簽署“戰(zhàn)略互助協(xié)議”，促進兩邊在港航互助、先輩制造業(yè)、高科技等方面互助，共同打造國內(nèi)城市間跨區(qū)域互助共贏發(fā)展的典型，推進跨區(qū)域“南北互助”。二是注意發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”協(xié)調(diào)作用，促進我市與半島城市融合協(xié)同發(fā)展。其中，我市與山東半島城市創(chuàng)建旅游互助同盟，正出力打造“仙境海岸”旅游品牌;黃島區(qū)與日照、五蓮、諸城共同簽署環(huán)保聯(lián)動執(zhí)法監(jiān)管盲區(qū)協(xié)議;青島農(nóng)業(yè)大學與威海、煙臺、濰坊、東營、日照等市簽署全面戰(zhàn)略互助協(xié)議，在茶葉栽培、草莓種植、農(nóng)技人才培訓等方面開展互助。三是加強與環(huán)渤海經(jīng)濟圈及沿黃流域經(jīng)濟腹地的交流互助。在加入太原市舉辦的20xx環(huán)渤海市長聯(lián)席會上,主動提報我市融入京津冀區(qū)域發(fā)展事情定見、建議。共同環(huán)渤海成員市錦州市在青開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目對接洽商勾當，組織我市萬福集團、魯海豐食品、昌盛日電太陽能科技等農(nóng)業(yè)、食品、高新手藝企業(yè)加入洽商。今年，重點推進了我市與濱州市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”。今后，兩市將抓住山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設國家戰(zhàn)略實施時機，全面深化在口岸物流、旅游會展、產(chǎn)業(yè)互助等范疇互助。
3.介入西部開發(fā)促進雙贏，順利完成人才培訓任務。一是搭建互助橋梁。組織企業(yè)、區(qū)市加入“西洽會”、“喀交會”等中西部地區(qū)展會5次，借助展會告竣光伏科技、食品供銷、紡織品出口、風能能源等多個協(xié)議，如青島國華工藝品與新疆及巴基斯坦客戶紡織品及食品販賣協(xié)議、山東佳利新能源科技與新疆風光互補發(fā)電體系應用樹模協(xié)議、青島昌盛日電太陽能科技與陜西潼關、府谷等4個縣光伏農(nóng)業(yè)項目互助協(xié)議等。二是加大與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)互助。共同舉行項目和政策推介，協(xié)助寧夏回族自治區(qū)在青舉辦“寧夏·山東(青島)經(jīng)貿(mào)互助推介會”，協(xié)助酒泉市舉辦兩次“建設絲綢之路經(jīng)濟帶招商引資會”，組織召開“青島與西寧互助座談會”。走訪新疆有關部分和企業(yè)，商洽介入“一帶一起”建設、雙向經(jīng)貿(mào)互助、干部培訓等事情，并先后四次協(xié)助新疆地區(qū)有關單位和企業(yè)來青考察交流，推進兩地在園區(qū)運作和環(huán)保產(chǎn)業(yè)項目方面互助。三是加大對西部地區(qū)人才培訓。舉辦4期“對口撐持西部地區(qū)人才培訓班”，200名來改過疆、寧夏、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等地區(qū)的農(nóng)業(yè)科技人員及農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)賣力人加入培訓。培訓受到西部地區(qū)學員及主管部分必定和好評，新疆自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展局等部分向我市贈予錦旗以示感激。
4.總部集聚效應顯現(xiàn)，一批特色樹模樓宇命名。1至10月份，全市新增總部型企業(yè)或機構16家，總投資額25億元。其中，新引進10家，培養(yǎng)(新設、新增總部功效)6家。16家總部型企業(yè)或機構中，世界500強區(qū)域性總部3家，國內(nèi)500強地區(qū)性總部2家，中央直屬企業(yè)1家，國家高新手藝企業(yè)3家。一是強化基礎事情。使用總部經(jīng)濟網(wǎng)上直報體系，及時收集、匯總和整理總部企業(yè)、總部樓宇和總部集聚區(qū)基礎數(shù)據(jù)，創(chuàng)建反應總部企業(yè)功效、行業(yè)堆積、樓宇功效等特點的統(tǒng)計指標體系。二是引進重點總部項目。推動以駐青總部企業(yè)為主導和影響的定向招商，加快知名大企業(yè)地區(qū)總部和研發(fā)、營銷、物流等功效性中央的引進，協(xié)調(diào)推進已簽約項目盡快落地。20xx年，澳新銀行(中國)有限公司青島分行、中德安聯(lián)人壽保險有限公司青島分公司、華能山東信息手藝有限公司、愛思普(青島)呆板人有限公司等金融類和研發(fā)類總部企業(yè)接踵落戶。三是引導總部樓宇健康發(fā)展。協(xié)助李滄區(qū)、城陽區(qū)推進樓宇平臺建設，強化總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展指標統(tǒng)計分析，促進樓宇辦事數(shù)據(jù)化、收集化。研究下發(fā)《青島市特色樓宇認定辦理辦法》，組織召開“全市樓宇經(jīng)濟發(fā)展事情會議暨樓宇經(jīng)濟報告會”，青島國際金融中央、新世界數(shù)碼港等31座樓宇被分別命名為金融、物流、商貿(mào)等特色樓宇。
5.市當局戰(zhàn)略性互助取得實效，商會平臺作用不停拓展。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與辦事市當局戰(zhàn)略性互助事情。落實《青島市人民當局辦公廳關于進一步加強市當局戰(zhàn)略互助協(xié)議辦理事情的通知》要求，通過加大戰(zhàn)略互助項目信息收集整理，創(chuàng)建臺賬，推進與創(chuàng)建戰(zhàn)略互助項目跟蹤辦事機制，為市委、市當局決策供給參考。截至11月末，市當局已與17個國內(nèi)城市、18個科研院所、50余個大企業(yè)簽署戰(zhàn)略互助協(xié)議80多個，涉及軌道交通設施、口岸物流基地、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市綜合體等各種投資互助項目60余個，告竣設立分校、結合辦學、產(chǎn)學研互助等事項20余個，為我市實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等打下了杰出基礎。作為城市戰(zhàn)略互助牽頭部分，我辦今年重點推進了市當局與廣州市、酒泉市、西寧市、濱州市戰(zhàn)略互助協(xié)議簽署相關事情。二是推動異地商會同盟交流發(fā)展。通過走訪青島潮商會、青島市臺州商會等異地商會及企業(yè)，征求事情定見和建議，幫助協(xié)調(diào)整決有關問題。組織“異地商會走進商周刊”座談會、異地商會同盟企業(yè)赴城陽考察學習、異地商會加入“企業(yè)軟實力核心體系建設培訓”等勾當。年內(nèi)，召開“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”年會，為新加入同盟的7個成員單位授牌。今朝，聯(lián)盟會員企業(yè)已超過1萬家，在以商聯(lián)商、以商招商等方面發(fā)揮了積極作用。三是加強與異地山東商會的接洽。“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”已與湖北、湖南、安徽、四川等山東商會創(chuàng)建了友好互助關系，為寬大會員企業(yè)的交流互助搭建起紐帶和橋梁。今年，第一個以“青島”冠名的“四川省青島商會”在成都建立。
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經(jīng)合辦述職報告篇七
時光荏苒，回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,雖然都是很平凡，不需要很高技術含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責任心，要認真仔細，不能出任何差錯。這一年里，在廠領導、部門經(jīng)理及同事的細心指導和幫助下，我的業(yè)務能力和工作水平得到了一定提高，工作中能夠嚴格要求自己，不計較個人得失，認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。20xx年我的工作任務是負責公司職工社保、公積金,xx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作.我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務部門辦事.通過這一年的鍛煉,我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納，每月按時完成各項保險的增減變動。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作。
一、20xx年工作回顧。
(一)辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作。
1、公司自有職工的社保月度核定工作。
每月按時辦理公司、xx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作,現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保，醫(yī)療、工傷、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達到100%;每月按時繳納自有職工社保的費用。20xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作。20xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元,每月在規(guī)定時間內(nèi)完成社保異動工作，并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保,按公司要求及時上報社保局辦理停保,并根據(jù)個人要求，把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內(nèi)部調(diào)動人員的社保,和調(diào)入單位對接,把調(diào)動人員的社保關系轉給現(xiàn)工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細,工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去交社保的錢，必須仔細核對清楚，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目，如果因為自己一時粗心大意,就會導致公司財產(chǎn)受到損失。所以每次我都不斷提醒自己，在工作中思想要高度集中，時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。
2公積金工作。
目前公司自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶，截止11月，有x名職工在xx市參加公積金，每月及時核定公積金費用給公司,由公司統(tǒng)一轉帳給開戶銀行,并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜。20xx年公積金全年繳納費用271.68萬元;辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更，做好相關資料備案。
3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定,于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險20xx年年度繳費工資申報核定,6月份完成職工養(yǎng)老保險20xx年繳費工資申報,7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調(diào)整。保證了職工福利基礎工作的完成。
4、按三局、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金，并做好相關備案。
(二)辦理職工離退休工作。
1、辦理20xx年公司職工退休審批工作。
盡早確定20xx年公司退休人員名單，經(jīng)公司領導審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。20xx年公司共有3人退休，截止11月底，已全部辦理，并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。
2、辦理退休人員其他工作。
20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社?？ㄐ畔⒏氖乱?016綜合部述職報告工作報告。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知，認真學習領會文件精神，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。
(三)辦理公司職工醫(yī)療費報銷，重癥申請，工傷認定。
20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷，合計報銷費用x元;工傷保險理賠x人，報銷費用x元，生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥，辦理老工傷申報4人，并做好了相關資料備案。確保職工享有應有的福利。
(四)勞務派遣員工社保的管理。
按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數(shù)，及時上報每月xx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社?？?。截止11月底，xx廠中新勞務派遣人員有128人參保，今年新參保53人，停保24人。
(五)勞動合同的管理。
到目前為止，xx廠新簽合同人員x人，解除合同x人，終止合同x人，簽訂實習生協(xié)議x人。嚴格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人，其中返聘車間操作人員5人，管理人員1人，后勤服務人員1人;并及時簽訂退休返聘協(xié)議。今年清理自有職工合同到期人員6人，按公司規(guī)定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請，及時續(xù)簽后移交給公司。清理勞務派遣員工到期人員34人，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同。對新進人員、離職人員及時清理，錄入合同臺帳，每月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜，便于以后查找需要。
(六)培訓工作。
1、20xx年xx廠培訓工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓計劃,并結合分廠實際情況,強化員工培訓意識。根據(jù)各部門的培訓需求進行調(diào)查，截止11月底，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓共69期，參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內(nèi)部培訓50余次，累計158學時;外部培訓19余次，累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人，員工教育培訓面達57%。20xx年分廠通過加大培訓力度，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì)，滿足分廠快速發(fā)展的需要。
2、分廠更加重視對新員工的教育培訓工作，今年8月份，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進行一周的新員工培訓。做好集中崗前安全三級教育，并介紹分廠的基本情況，聯(lián)合團委組織新老員工籃球賽，唱歌比賽等娛樂性活動，使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍。
3、結合車間生產(chǎn)情況，制定一線工人培訓計劃，11月份，與車間31名工人簽訂導師帶徒協(xié)議，積極組織技術工人操作技能培訓班，加強對新進操作工人技能的培訓。
4、培訓工作的基礎管理方面：每月按時向公司上報培訓月報表，每次培訓后，及時組織參加培訓的人員填寫培訓效果評價表和培訓小結表，及時做好培訓學習統(tǒng)計表的，每月對表格進行更新，對員工培訓資料進行收集整理，保證各類資料完整備案。
二、工作中存在的不足。
一、對專業(yè)理論知識還比較缺乏，沒有制定長期的學習計劃，今后需加強自身學習，多向辦公室經(jīng)驗豐富的同事請教。利用公司開通的網(wǎng)絡學院，學習專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓，使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求。
二、還需提高個人工作素質(zhì)，提高個人應變協(xié)調(diào)能力，多向部門同事學習，具備辦公室人員應有的綜合素質(zhì)和技能水平。
三、工作中有些方法和思路不對，工作還不夠規(guī)范性，在今后的工作中還應該認真總結、思考，提高自己的辦事能力，學習公司規(guī)范的工作方法和步驟，使自己的本職工作做的更好。
經(jīng)合辦述職報告篇八
尊敬的各位會長、各位理事還有秘書處的同事們：
今天在理事會上做述職報告，我感到很榮幸，通過述職對秘書處全體工作人員提高思想覺悟，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，總結經(jīng)驗教訓，規(guī)范工作職責，豐富工作內(nèi)涵都有著重大的意義。
20xx年，我負責秘書處經(jīng)貿(mào)合作方面的工作，根據(jù)商會秘書處經(jīng)合辦的工作職責(6條)，結合20xx年12月18日商會工作報告關于20xx年重點要做好四個方面工作的具體內(nèi)容，主要做了以下幾方面工作，有成績也有弊端。恭請各位核查。
1.負責組織“請進來、走出去”的投資考察、推介、宣傳活動，做好信息和項目的跟蹤落實工作。去年，商會共組織23批、106人的“走出去”和“請進來”活動。先后參加了吉林省政府、廣東省政府等五省十五個市、縣的招商活動。通過項目推介會、洽談會、懇談會，使參與招商活動的會員和其相關的外埠企業(yè)了解了各地的投資優(yōu)惠政策和資源環(huán)境情況?？傮w上看效果是好的，我本人參與了大部分的活動。不足之處是跟蹤聯(lián)絡欠缺，今后在這方面要加強。秘書處經(jīng)合辦就如何引導投資方在資源上和經(jīng)營項目上與吉林省各地域的資源優(yōu)勢(原材料、市場、產(chǎn)業(yè)鏈條、科研支撐、地域優(yōu)勢)實施對接和提高招商引資成功率等問題上，都還需要進一步探索，要拓寬思路、提高認識、總結方式方法，細化行為，要注重后期的跟蹤服務，完善招商引資的全過程，真正做到讓企業(yè)滿意，讓地方政府滿意。
2.負責掌握有關合作伙伴單位對項目引進的需求，有針對性地提供招商引資服務工作。目前，商會已與長春市經(jīng)合局、長春合隆經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、長春市中小企業(yè)信用擔保有限公司、吉林市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、通化市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、九臺市人民政府、公主嶺嶺東工業(yè)集中區(qū)、永吉縣人民政府等8個單位簽約了招商引資及經(jīng)貿(mào)合作的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議，我們在日常的經(jīng)貿(mào)活動中經(jīng)常聯(lián)絡這些戰(zhàn)略合作伙伴參加各項活動。特別是在東北亞投資貿(mào)易博覽會上和外地召開類似的博覽、經(jīng)貿(mào)論壇等會議上(外博會、山洽會、論壇等)，積極組織企業(yè)參加各市、縣區(qū)的經(jīng)貿(mào)活動。此外，對沒有簽約區(qū)域的政府(開發(fā)區(qū))也積極參與組織經(jīng)貿(mào)洽談和參觀考察，如：陪同吉林省經(jīng)合局珠三角處和吉林省琿春邊境經(jīng)濟合作區(qū)有關負責同志，到東莞市參加中國家具品牌企業(yè)聯(lián)盟大會并聯(lián)系家具行業(yè)企業(yè)，建立合作關系。
目前，簽約的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議截止到去年底協(xié)議到期，商會今后如何選擇戰(zhàn)略合作伙伴?怎樣合作?我們認為應該有一個新的內(nèi)容，也需要整合一下我們戰(zhàn)略合作伙伴的這個團隊，要做到有計劃、有內(nèi)容、有信譽。這一點請商會領導們拿出個框架，通過與有需求的區(qū)域政府溝通，實現(xiàn)真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關糸，以合作協(xié)議為依據(jù)指導今后的合作伙伴之關糸，規(guī)范經(jīng)濟活動之行為，進而有效地促進招商引資工作的開展。
3.負責掌握吉林省及各市、州的省、市情、招商引資政策等信息資料。去年，9月底前經(jīng)合辦將吉林省經(jīng)合局及各地市級經(jīng)合局20xx年招商引資項目匯編，以及部分市縣的招商引資政策收集備案，并將部分資料轉給了有需求的會長單位(由于篇幅太多有些是電子版，沒有大范圍傳閱)。這項工作是我們經(jīng)合辦的基礎工作，今后我們要不斷地充實、完善和更新。
4.負責與廣東省有關商協(xié)會加強聯(lián)系，建立長期的經(jīng)貿(mào)合作。目前，商會已與廣東省53家商協(xié)會和25家廣東省駐外商會、潮汕商會以及2家中國臺灣潮汕同鄉(xiāng)會有著友好往來的合作關糸。去年，我們接待走訪上述80家商協(xié)會中的近40家商協(xié)會，還通過學習考察活動接觸到吉林省駐外商會、各地市級商會等20多家，在具體的招商引資工作中，有些商協(xié)會確實給予了我們很大的幫助。吉林省各地區(qū)到廣東招商，我們就是通過這些商協(xié)會來組織企業(yè)參會，通過座談讓參會企業(yè)了解吉林、認識吉林。
在與各商協(xié)會的合作關糸問題上，我們的工作也存在著不足，今后我們要加強聯(lián)絡，決不能讓兄弟商協(xié)會對我們有“沒事不聯(lián)絡，有事找上門”的看法，我們要努力促進友好關系，把聯(lián)絡友好商協(xié)會排列出計劃和流程，加強感情上的溝通和他們在人員上變動的掌握，在與各商協(xié)會的友好合作關糸上要做到持續(xù)發(fā)展。
5.負責掌握已進入廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的進展情況，協(xié)助做好有關溝通協(xié)調(diào)工作。統(tǒng)計匯總入駐企業(yè)各項經(jīng)濟指標，便于了解廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的情況，但更重要的是跟蹤服務。廣東工業(yè)園的創(chuàng)立和發(fā)展無疑給吉林省廣東商會帶來了業(yè)績，這與陳會長四年前的構想以及后期資金的投入和付出的心血是分不開的，農(nóng)安項目的考察調(diào)研、行文策劃、宣傳推介，我參與了其中各個環(huán)節(jié)，對廣東工業(yè)園的情況了解的相對多一些。下一步的工作，經(jīng)合辦的想法是可否與維發(fā)辦一同在廣東工業(yè)園的入駐企業(yè)中發(fā)展會員，繼續(xù)宣傳吉林省廣東商會的作用，進一步擴大和鞏固商會的影響力以及廣東工業(yè)園的成果。
6.負責完成商會領導臨時交辦的其他工作。
(1)協(xié)助申辦“廣東商貿(mào)中心”項目，繼續(xù)籌劃“廣東商貿(mào)城”項目。這是落實廣東省政府提出的“廣貨北上”，讓廣東商品迅速占領全國市場戰(zhàn)略部署的具體措施。
(2)嚴格要求提高服務水平。20xx年商會的工作報告中提出了20xx年的工作目標，其中第一個方面就是“切實提高服務會員的水平”這里有七個要點，即提高“聯(lián)絡服務、生產(chǎn)經(jīng)營服務、融資服務、法律服務、維權服務、宣傳服務、生活服務”的水平，針對這七個要點，經(jīng)合辦在20xx年的工作中我們積極配合其它部門們做好服務工作，提高服務水平：一是走訪會員，在走訪的過程中，了解會員單位的生產(chǎn)經(jīng)營、資金運營和生活及社會活動等方面情況，積極為會員單位“出點子、想辦法”(這里講的是小企業(yè)和流通領域的運營商)征求需求、了解信息、提出建議，努力做好為會員企業(yè)的服務;二是積極配合做好突發(fā)事件的處理，力求達到會員滿意;三是會員的生活服務，會員過生日、婚慶、貴子滿月等只要會員有通知就積極參與，讓會員感受到兄弟般的溫暖，真正能把商會當成自己的家。
(3)協(xié)助組織商會的各大、中、小型會議。如：主持了中秋聯(lián)誼會、組織會員企業(yè)和外地企業(yè)參加中國?吉林第七屆“東博會”等。
(4)積極參加黨組織活動，協(xié)助籌建商會秘書處臨時黨支部。并認真整理黨組織活動的記錄和資料。
(5)積極協(xié)助完成20xx年商會工作報告中推進商會建設再上新臺階的構想。在完善制度建設、不斷壯大商會隊伍、促進黨組織建設健康發(fā)展方面;在進一步加強秘書處隊伍建設等方面;在為保證商會工作的規(guī)范化、程序化、科學化，根據(jù)工作需要，更好、更多的發(fā)展會員，全面提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，牢固樹立為會員服務的思想意思等方面，提出意見和可行性建議。
(6)在秘書長郝繼貴同志出國40天內(nèi)負責秘書處工作，基本達到主管部門、商會領導及會員、兄弟商會、戰(zhàn)略合作伙伴較為滿意的狀態(tài)。
以上是本人的匯報，請各位批評指導。謝謝大家!
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇九
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
今年以來，市經(jīng)合辦當真貫徹落實中央、省和市委、市*事情擺設要求，履職盡責，“走出去”“請進來”，較好地完成了各項事情任務。
一、年度業(yè)務職能方針完成情況。
(一)事情方針完成情況。
1.實際使用內(nèi)資安穩(wěn)增加，民企簽約項目落地加快。1至10月份，全市使用內(nèi)資項目1945個，實際使用內(nèi)資1316.3億元，同比增加10.5%。其中，二產(chǎn)項目722個，實際使用內(nèi)資559.4億元，同比增加10.5%;三產(chǎn)項目1186個，實際使用內(nèi)資741.1億元，同比增加13.9%。20xx年度我市簽約的191個民企項目，已落地163個，落地率為85.3%;到位資金380.6億元。其中，已落地高端制造業(yè)項目55個，到位率90.2%;現(xiàn)代辦事業(yè)項目64個，到位率84.2%;戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目21個，到位率77.8%。為加強對全市使用內(nèi)資事情的引導，促進民企簽約項目快速落地，一是將54個內(nèi)資重點項目在“投資青島”、“青島國內(nèi)互助交流網(wǎng)”推介。二是與區(qū)市招商部分形成聯(lián)動機制，創(chuàng)建簽約項目和重點項目臺帳，對簽約項目落地情況舉行傳遞，推動重點招商項目落地。三是緊盯全國知名民企入魯助推轉調(diào)創(chuàng)洽商會項目功效，創(chuàng)建每個項目一位區(qū)市帶領、一個部分、一名聯(lián)結員全程跟進的“三個一”民企項目跟蹤責任制。四是組織部分區(qū)市共5批100余名招商主干赴姑蘇、杭州、成都加入招商引資和樓宇特色街區(qū)招商事情交流培訓。全市簽約總投資5000萬元以上內(nèi)資招商項目620個，打算總投資3332億元。估計，全年可完成實際到位資金1500億元;20xx年度簽約民企項目落地率可到達87%左右。
2.尋找區(qū)域互助切入點，交流互助取得新沖破。一是對準國家“一帶一起”、長江經(jīng)濟帶、京津冀發(fā)展戰(zhàn)略、泛珠三角流域，拓展交流互助范疇。赴寧夏、青海、甘肅等中西部地區(qū)，加強與“一帶一起”節(jié)點城市戰(zhàn)略性互助，推動我市與西寧市、酒泉市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”;組織黃島區(qū)、膠州市、平度市、高新區(qū)赴上海開展長三角經(jīng)濟帶企業(yè)投資項目互助招商促進勾當，推動與長江經(jīng)濟帶企業(yè)的交流互助;赴京津冀走訪博奧生物集團、中發(fā)集團、中國路橋工程公司等大企業(yè)，推進基礎設施建設、健康產(chǎn)業(yè)、商貿(mào)等項目引進，推動我市與京津冀戰(zhàn)略互助;推動我市與廣州市簽署“戰(zhàn)略互助協(xié)議”，促進兩邊在港航互助、先輩制造業(yè)、高科技等方面互助，共同打造國內(nèi)城市間跨區(qū)域互助共贏發(fā)展的典型，推進跨區(qū)域“南北互助”。二是注意發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”協(xié)調(diào)作用，促進我市與半島城市融合協(xié)同發(fā)展。其中，我市與山東半島城市創(chuàng)建旅游互助同盟，正出力打造“仙境海岸”旅游品牌;黃島區(qū)與日照、五蓮、諸城共同簽署環(huán)保聯(lián)動執(zhí)法監(jiān)管盲區(qū)協(xié)議;青島農(nóng)業(yè)大學與威海、煙臺、濰坊、東營、日照等市簽署全面戰(zhàn)略互助協(xié)議，在茶葉栽培、草莓種植、農(nóng)技人才培訓等方面開展互助。三是加強與環(huán)渤海經(jīng)濟圈及沿黃流域經(jīng)濟腹地的交流互助。在加入太原市舉辦的20xx環(huán)渤海市長聯(lián)席會上,主動提報我市融入京津冀區(qū)域發(fā)展事情定見、建議。共同環(huán)渤海成員市錦州市在青開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目對接洽商勾當，組織我市萬福集團、魯海豐食品、昌盛日電太陽能科技等農(nóng)業(yè)、食品、高新手藝企業(yè)加入洽商。今年，重點推進了我市與濱州市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”。今后，兩市將抓住山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設國家戰(zhàn)略實施時機，全面深化在口岸物流、旅游會展、產(chǎn)業(yè)互助等范疇互助。
3.介入西部開發(fā)促進雙贏，順利完成人才培訓任務。一是搭建互助橋梁。組織企業(yè)、區(qū)市加入“西洽會”、“喀交會”等中西部地區(qū)展會5次，借助展會告竣光伏科技、食品供銷、紡織品出口、風能能源等多個協(xié)議，如青島國華工藝品與新疆及巴基斯坦客戶紡織品及食品販賣協(xié)議、山東佳利新能源科技與新疆風光互補發(fā)電體系應用樹模協(xié)議、青島昌盛日電太陽能科技與陜西潼關、府谷等4個縣光伏農(nóng)業(yè)項目互助協(xié)議等。二是加大與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)互助。共同舉行項目和政策推介，協(xié)助寧夏回族自治區(qū)在青舉辦“寧夏·山東(青島)經(jīng)貿(mào)互助推介會”，協(xié)助酒泉市舉辦兩次“建設絲綢之路經(jīng)濟帶招商引資會”，組織召開“青島與西寧互助座談會”。走訪新疆有關部分和企業(yè)，商洽介入“一帶一起”建設、雙向經(jīng)貿(mào)互助、干部培訓等事情，并先后四次協(xié)助新疆地區(qū)有關單位和企業(yè)來青考察交流，推進兩地在園區(qū)運作和環(huán)保產(chǎn)業(yè)項目方面互助。三是加大對西部地區(qū)人才培訓。舉辦4期“對口撐持西部地區(qū)人才培訓班”，200名來改過疆、寧夏、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等地區(qū)的農(nóng)業(yè)科技人員及農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)賣力人加入培訓。培訓受到西部地區(qū)學員及主管部分必定和好評，新疆自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展局等部分向我市贈予錦旗以示感激。
4.總部集聚效應顯現(xiàn)，一批特色樹模樓宇命名。1至10月份，全市新增總部型企業(yè)或機構16家，總投資額25億元。其中，新引進10家，培養(yǎng)(新設、新增總部功效)6家。16家總部型企業(yè)或機構中，世界500強區(qū)域性總部3家，國內(nèi)500強地區(qū)性總部2家，中央直屬企業(yè)1家，國家高新手藝企業(yè)3家。一是強化基礎事情。使用總部經(jīng)濟網(wǎng)上直報體系，及時收集、匯總和整理總部企業(yè)、總部樓宇和總部集聚區(qū)基礎數(shù)據(jù)，創(chuàng)建反應總部企業(yè)功效、行業(yè)堆積、樓宇功效等特點的統(tǒng)計指標體系。二是引進重點總部項目。推動以駐青總部企業(yè)為主導和影響的定向招商，加快知名大企業(yè)地區(qū)總部和研發(fā)、營銷、物流等功效性中央的引進，協(xié)調(diào)推進已簽約項目盡快落地。20xx年，澳新銀行(中國)有限公司青島分行、中德安聯(lián)人壽保險有限公司青島分公司、華能山東信息手藝有限公司、愛思普(青島)呆板人有限公司等金融類和研發(fā)類總部企業(yè)接踵落戶。三是引導總部樓宇健康發(fā)展。協(xié)助李滄區(qū)、城陽區(qū)推進樓宇平臺建設，強化總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展指標統(tǒng)計分析，促進樓宇辦事數(shù)據(jù)化、收集化。研究下發(fā)《青島市特色樓宇認定辦理辦法》，組織召開“全市樓宇經(jīng)濟發(fā)展事情會議暨樓宇經(jīng)濟報告會”，青島國際金融中央、新世界數(shù)碼港等31座樓宇被分別命名為金融、物流、商貿(mào)等特色樓宇。
5.市*戰(zhàn)略性互助取得實效，商會平臺作用不停拓展。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與辦事市*戰(zhàn)略性互助事情。落實《青島市人民*辦公廳關于進一步加強市*戰(zhàn)略互助協(xié)議辦理事情的通知》要求，通過加大戰(zhàn)略互助項目信息收集整理，創(chuàng)建臺賬，推進與創(chuàng)建戰(zhàn)略互助項目跟蹤辦事機制，為市委、市*決策供給參考。截至11月末，市*已與17個國內(nèi)城市、18個科研院所、50余個大企業(yè)簽署戰(zhàn)略互助協(xié)議80多個，涉及軌道交通設施、口岸物流基地、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市綜合體等各種投資互助項目60余個，告竣設立分校、結合辦學、產(chǎn)學研互助等事項20余個，為我市實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等打下了杰出基礎。作為城市戰(zhàn)略互助牽頭部分，我辦今年重點推進了市*與廣州市、酒泉市、西寧市、濱州市戰(zhàn)略互助協(xié)議簽署相關事情。二是推動異地商會同盟交流發(fā)展。通過走訪青島潮商會、青島市臺州商會等異地商會及企業(yè)，征求事情定見和建議，幫助協(xié)調(diào)整決有關問題。組織“異地商會走進商周刊”座談會、異地商會同盟企業(yè)赴城陽考察學習、異地商會加入“企業(yè)軟實力核心體系建設培訓”等勾當。年內(nèi)，召開“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”年會，為新加入同盟的7個成員單位授牌。今朝，聯(lián)盟會員企業(yè)已超過1萬家，在以商聯(lián)商、以商招商等方面發(fā)揮了積極作用。三是加強與異地山東商會的接洽?！扒鄭u市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”已與湖北、湖南、安徽、四川等山東商會創(chuàng)建了友好互助關系，為寬大會員企業(yè)的交流互助搭建起紐帶和橋梁。今年，第一個以“青島”冠名的“四川省青島商會”在成都建立。
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇十
在新一輪對口幫扶中，我市不停創(chuàng)新對口幫扶模式。一是加大統(tǒng)籌推進力度。注意發(fā)揮市對口支援事情帶領小組作用，我市按照《青島市對口幫扶貴州省安順市計劃(20xx-20xx)》，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)“園區(qū)共建、引企入安、職業(yè)教育、人才培養(yǎng)、旅游互助和農(nóng)業(yè)樹模園區(qū)建設”等5項重點事情，共建園區(qū)、引企入安、職業(yè)教育發(fā)展等6個專項事情組各項事情穩(wěn)步推進。二是堅持高位推動。4月尾，省委、市委書記李群，市委副書記、市長張新起帶領青島市黨政代表團分別赴貴州省、湖北省調(diào)研考察。在安順市召開“青島·安順對口幫扶事情座談會”，推動全面深層次互助。在宜昌市夷陵區(qū)考察時，決定將我市援建的鴉鵲嶺青島工業(yè)園重新命名為“宜昌青島產(chǎn)業(yè)園”，出力加強其內(nèi)活潑力。7月中旬，市委書記李群率青島市黨政代表團赴西藏日喀則市桑珠孜區(qū)考察援藏事情，新增20xx萬元對口支援專項資金推動桑珠孜區(qū)民生社會事業(yè)發(fā)展。市人大會主任王文華、市政協(xié)主席張少軍分別率團赴西藏和安順考察。20xx年，我市組織實施經(jīng)濟援藏、教育援藏、就業(yè)援藏、科技援藏、干部人才援藏，取得較好成效。三是推進“互助對接”幫扶模式。在對口幫扶安順事情中，我市區(qū)市與安順8個區(qū)(縣)創(chuàng)建“一對一”結對幫扶關系，組織20多個部分與安順市響應部分簽定幫扶互助協(xié)議。今年我市企業(yè)與安順市簽署互助項目29個，總投資額16億元。其中，南車四方黃果樹軌道交通、青果集團生態(tài)蔬菜深加工、青島陸橘農(nóng)業(yè)科技花卉種植項目與安順市正式簽約。宏達塑膠總公司、山東華廷投資公司項目已開工建設。兩地共建“安順青島產(chǎn)業(yè)園”進展順利，園區(qū)綜合體項目主體布局完成地面以上10層，城市展廳主體布局已完成，400畝園區(qū)工業(yè)用地“招拍掛”完成并已開始招商。組織開展安順市、夷陵區(qū)黨政干部、教師、婦聯(lián)、農(nóng)業(yè)科技人才、醫(yī)護人員和下層公事員等各種培訓班20多期。我市派出第三批赴安順市掛職干部。市慈善總會、市紅十字會、市婦聯(lián)、有關民主黨派等社會團體和愛心企業(yè)也創(chuàng)建了幫扶長效機制，形成了全方位、多層次、立體化幫扶格局。四是注意媒體宣傳。20xx年，中央級媒體對我市對口支援事情給予高度關注，《科技日報》9月15日頭版刊發(fā)“江海牽手：從對口支援到區(qū)域互助”，《人民日報》10月12日刊發(fā)“青島對口支援宜昌市夷陵區(qū)--‘江海牽手’澆灌幸?！保督?jīng)濟日報》10月12日刊發(fā)“青島創(chuàng)新對口支援體例--著眼區(qū)域互助助力產(chǎn)業(yè)造血”等，公共網(wǎng)、山東人民廣播電臺以及青島當?shù)孛襟w已累計刊發(fā)各種報道30余篇。
二、市民定見、建議辦理等情況。
20xx年，在“三民”勾當、收集在線問政、民生在線、“三嚴三實”教育等勾當中，我辦共收到市民提出的問題和建議共28條，已全數(shù)定時舉行了回復和辦理。同時，我辦今年已辦理外地駐青辦事機構事項133件(備案11家、變動10家、刊出2家、年審110家)，受理了34個單位88人的納稅落戶初審手續(xù)。
三、存在的不足及20xx年事情打算。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟互助事情各項任務均順利完成，但與國內(nèi)部分先輩城市比擬，我市的區(qū)域互助事情，在整合伙源、拓寬視野、引領動員等方面還需進一步提升、深化。20xx年，我們將以黨的xx屆五中全會精力為引導，安身新常態(tài)、接受新挑戰(zhàn)，推動全市國內(nèi)經(jīng)濟互助事情再上新臺階。
(一)實施“精準扶貧”，夯實對口支援事情基礎。一是充分發(fā)揮對口幫扶協(xié)調(diào)推進機制作用，研究激勵青島企業(yè)到對口支援地區(qū)投資發(fā)展的政策辦法。二是加快推進和解決援助企業(yè)在園區(qū)土地招掛拍、流轉及融資等方面碰到的問題。繼續(xù)協(xié)調(diào)組織好各受援地區(qū)人才交流及培訓事情。三是積極爭取省直相關部分、各地市政府、省內(nèi)大企業(yè)介入對口幫扶安順事情。四是廣泛動員社會力量介入對口幫扶。加大我市對口幫扶宣傳推介，動員協(xié)調(diào)更多社會力量介入。
(二)加強國內(nèi)招商協(xié)調(diào)引導，提升使用內(nèi)資事情水平。一是凸起招商引資事情重點。創(chuàng)建與區(qū)市招商部分的聯(lián)動機制，大力引進新手藝、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式內(nèi)資項目。二是繼續(xù)推進簽約項目落地開工。加大對20xx年新簽約項目跟蹤力度，已落地的推進其提高資金到位率。三是優(yōu)化內(nèi)資招商辦事變況。做好國內(nèi)招商統(tǒng)計分析，落實內(nèi)資項目月傳遞、季分析、日常督查制度。四是組織做好區(qū)市招商事情人員培訓，提高招商步隊的業(yè)務水和藹綜合本質(zhì)。五是協(xié)助區(qū)市引進有助于產(chǎn)業(yè)堆積、產(chǎn)業(yè)升級的總部類項目，推進樓宇數(shù)字收集辦事平臺建設。
(三)深化區(qū)域互助內(nèi)在，拓展區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展空間。一是深化區(qū)域經(jīng)濟互助。主動融入對接“三大戰(zhàn)略”，尋找與節(jié)點城市的互助切入點。二是推進山東半島城市間協(xié)同發(fā)展。發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”作用，進一步深化與半島各城市間的對接，力爭在產(chǎn)業(yè)對接、交通、科技研發(fā)等方面的互助取得實質(zhì)性沖破。三是積極推進市當局戰(zhàn)略互助協(xié)議落實。加強統(tǒng)籌調(diào)劑和協(xié)調(diào)辦事，促進互助項目取得實質(zhì)進展，拓展延伸重點互助范疇。四是積極介入西部大開發(fā)。充分發(fā)揮西部重點展會平臺作用，提高參展參會實效。落實國家西部人才培訓打算，為西部發(fā)展培訓各種農(nóng)林牧業(yè)發(fā)展急需人才。
(四)提升辦事功效建設，構建互助交流平臺。一是搭建駐青機構辦事平臺。落實政策辦事辦法，規(guī)范駐青辦事機構掛號備案步伐，創(chuàng)建駐青企業(yè)單位(來青投資企業(yè)、駐青辦事機構、異地商會)賣力人接洽辦事制度和企業(yè)檔案，為投資者辦實事、解難題。二是搭建商會同盟辦事平臺。發(fā)揮“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”作用，組織開展交流與互助勾當，搭建商會間、企業(yè)間、商企間互助交流平臺。三是構建引資創(chuàng)業(yè)平臺。加強與全國各地山東商會的接洽，創(chuàng)建山東籍、青島籍在外企業(yè)家、知名人士接洽辦事機制，引導企業(yè)回歸家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展。
尊敬的各位會長、各位理事還有秘書處的同事們：
今天在理事會上做述職報告，我感到很榮幸，通過述職對秘書處全體工作人員提高思想覺悟，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，總結經(jīng)驗教訓，規(guī)范工作職責，豐富工作內(nèi)涵都有著重大的意義。
20xx年，我負責秘書處經(jīng)貿(mào)合作方面的工作，根據(jù)商會秘書處經(jīng)合辦的工作職責(6條)，結合20xx年12月18日商會。
工作報告。
關于20xx年重點要做好四個方面工作的具體內(nèi)容，主要做了以下幾方面工作，有成績也有弊端。恭請各位核查。
1.負責組織“請進來、走出去”的投資考察、推介、宣傳活動，做好信息和項目的跟蹤落實工作。去年，商會共組織23批、106人的“走出去”和“請進來”活動。先后參加了吉林省政府、廣東省政府等五省十五個市、縣的招商活動。通過項目推介會、洽談會、懇談會，使參與招商活動的會員和其相關的外埠企業(yè)了解了各地的投資優(yōu)惠政策和資源環(huán)境情況?？傮w上看效果是好的，我本人參與了大部分的活動。不足之處是跟蹤聯(lián)絡欠缺，今后在這方面要加強。秘書處經(jīng)合辦就如何引導投資方在資源上和經(jīng)營項目上與吉林省各地域的資源優(yōu)勢(原材料、市場、產(chǎn)業(yè)鏈條、科研支撐、地域優(yōu)勢)實施對接和提高招商引資成功率等問題上，都還需要進一步探索，要拓寬思路、提高認識、總結方式方法，細化行為，要注重后期的跟蹤服務，完善招商引資的全過程，真正做到讓企業(yè)滿意，讓地方政府滿意。
2.負責掌握有關合作伙伴單位對項目引進的需求，有針對性地提供招商引資服務工作。目前，商會已與長春市經(jīng)合局、長春合隆經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、長春市中小企業(yè)信用擔保有限公司、吉林市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、通化市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、九臺市人民政府、公主嶺嶺東工業(yè)集中區(qū)、永吉縣人民政府等8個單位簽約了招商引資及經(jīng)貿(mào)合作的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議，我們在日常的經(jīng)貿(mào)活動中經(jīng)常聯(lián)絡這些戰(zhàn)略合作伙伴參加各項活動。特別是在東北亞投資貿(mào)易博覽會上和外地召開類似的博覽、經(jīng)貿(mào)論壇等會議上(外博會、山洽會、論壇等)，積極組織企業(yè)參加各市、縣區(qū)的經(jīng)貿(mào)活動。此外，對沒有簽約區(qū)域的政府(開發(fā)區(qū))也積極參與組織經(jīng)貿(mào)洽談和參觀考察，如：陪同吉林省經(jīng)合局珠三角處和吉林省琿春邊境經(jīng)濟合作區(qū)有關負責同志，到東莞市參加中國家具品牌企業(yè)聯(lián)盟大會并聯(lián)系家具行業(yè)企業(yè)，建立合作關系。
目前，簽約的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議截止到去年底協(xié)議到期，商會今后如何選擇戰(zhàn)略合作伙伴?怎樣合作?我們認為應該有一個新的內(nèi)容，也需要整合一下我們戰(zhàn)略合作伙伴的這個團隊，要做到有計劃、有內(nèi)容、有信譽。這一點請商會領導們拿出個框架，通過與有需求的區(qū)域政府溝通，實現(xiàn)真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關糸，以合作協(xié)議為依據(jù)指導今后的合作伙伴之關糸，規(guī)范經(jīng)濟活動之行為，進而有效地促進招商引資工作的開展。
3.負責掌握吉林省及各市、州的省、市情、招商引資政策等信息資料。去年，9月底前經(jīng)合辦將吉林省經(jīng)合局及各地市級經(jīng)合局20xx年招商引資項目匯編，以及部分市縣的招商引資政策收集備案，并將部分資料轉給了有需求的會長單位(由于篇幅太多有些是電子版，沒有大范圍傳閱)。這項工作是我們經(jīng)合辦的基礎工作，今后我們要不斷地充實、完善和更新。
4.負責與廣東省有關商協(xié)會加強聯(lián)系，建立長期的經(jīng)貿(mào)合作。目前，商會已與廣東省53家商協(xié)會和25家廣東省駐外商會、潮汕商會以及2家中國臺灣潮汕同鄉(xiāng)會有著友好往來的合作關糸。去年，我們接待走訪上述80家商協(xié)會中的近40家商協(xié)會，還通過學習考察活動接觸到吉林省駐外商會、各地市級商會等20多家，在具體的招商引資工作中，有些商協(xié)會確實給予了我們很大的幫助。吉林省各地區(qū)到廣東招商，我們就是通過這些商協(xié)會來組織企業(yè)參會，通過座談讓參會企業(yè)了解吉林、認識吉林。
在與各商協(xié)會的合作關糸問題上，我們的工作也存在著不足，今后我們要加強聯(lián)絡，決不能讓兄弟商協(xié)會對我們有“沒事不聯(lián)絡，有事找上門”的看法，我們要努力促進友好關系，把聯(lián)絡友好商協(xié)會排列出計劃和流程，加強感情上的溝通和他們在人員上變動的掌握，在與各商協(xié)會的友好合作關糸上要做到持續(xù)發(fā)展。
5.負責掌握已進入廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的進展情況，協(xié)助做好有關溝通協(xié)調(diào)工作。統(tǒng)計匯總入駐企業(yè)各項經(jīng)濟指標，便于了解廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的情況，但更重要的是跟蹤服務。廣東工業(yè)園的創(chuàng)立和發(fā)展無疑給吉林省廣東商會帶來了業(yè)績，這與陳會長四年前的構想以及后期資金的投入和付出的心血是分不開的，農(nóng)安項目的考察調(diào)研、行文策劃、宣傳推介，我參與了其中各個環(huán)節(jié)，對廣東工業(yè)園的情況了解的相對多一些。下一步的工作，經(jīng)合辦的想法是可否與維發(fā)辦一同在廣東工業(yè)園的入駐企業(yè)中發(fā)展會員，繼續(xù)宣傳吉林省廣東商會的作用，進一步擴大和鞏固商會的影響力以及廣東工業(yè)園的成果。
6.負責完成商會領導臨時交辦的其他工作。
(1)協(xié)助申辦“廣東商貿(mào)中心”項目，繼續(xù)籌劃“廣東商貿(mào)城”項目。這是落實廣東省政府提出的“廣貨北上”，讓廣東商品迅速占領全國市場戰(zhàn)略部署的具體措施。
(2)嚴格要求提高服務水平。20xx年商會的工作報告中提出了20xx年的工作目標，其中第一個方面就是“切實提高服務會員的水平”這里有七個要點，即提高“聯(lián)絡服務、生產(chǎn)經(jīng)營服務、融資服務、法律服務、維權服務、宣傳服務、生活服務”的水平，針對這七個要點，經(jīng)合辦在20xx年的工作中我們積極配合其它部門們做好服務工作，提高服務水平：一是走訪會員，在走訪的過程中，了解會員單位的生產(chǎn)經(jīng)營、資金運營和生活及社會活動等方面情況，積極為會員單位“出點子、想辦法”(這里講的是小企業(yè)和流通領域的運營商)征求需求、了解信息、提出建議，努力做好為會員企業(yè)的服務;二是積極配合做好突發(fā)事件的處理，力求達到會員滿意;三是會員的生活服務，會員過生日、婚慶、貴子滿月等只要會員有通知就積極參與，讓會員感受到兄弟般的溫暖，真正能把商會當成自己的家。
(3)協(xié)助組織商會的各大、中、小型會議。如：主持了中秋聯(lián)誼會、組織會員企業(yè)和外地企業(yè)參加中國?吉林第七屆“東博會”等。
(4)積極參加黨組織活動，協(xié)助籌建商會秘書處臨時黨支部。并認真整理黨組織活動的記錄和資料。
(5)積極協(xié)助完成20xx年商會工作報告中推進商會建設再上新臺階的構想。在完善制度建設、不斷壯大商會隊伍、促進黨組織建設健康發(fā)展方面;在進一步加強秘書處隊伍建設等方面;在為保證商會工作的規(guī)范化、程序化、科學化，根據(jù)工作需要，更好、更多的發(fā)展會員，全面提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，牢固樹立為會員服務的思想意思等方面，提出意見和可行性建議。
(6)在秘書長郝繼貴同志出國40天內(nèi)負責秘書處工作，基本達到主管部門、商會領導及會員、兄弟商會、戰(zhàn)略合作伙伴較為滿意的狀態(tài)。
以上是本人的匯報，請各位批評指導。謝謝大家!
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經(jīng)合辦述職報告篇十一
尊敬的單位領導：
您們好！彈指一揮間，20xx年就已經(jīng)接近尾聲了。為了儲氣庫作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營目標的順利完成，我單位嚴格依照國家和行業(yè)的標準，以及法律法規(guī)、技術規(guī)范、廠和作業(yè)區(qū)的相關規(guī)章制度開展每一項工作。作為單位的綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任，在這一年里我勤勤懇懇工作，踏踏實實完成自己分內(nèi)的每一項工作。我主要參與了作業(yè)區(qū)的黨建工作、經(jīng)營工作、生活管理工作、民族團結工作、對外協(xié)調(diào)工作、社會治安管理工作等?，F(xiàn)將年度個人完成工作情況總結如下。
我單位十分注重員工的思想素質(zhì)，因此，我也認真配合好總支書記做好了本單位的黨建工作和員工的思想素質(zhì)培養(yǎng)工作。首先，我將馬克思主義理論作為開展工作的理論基礎，開展了對員工思想素質(zhì)的培訓工作，教導員工要時刻遵守黨章黨紀，并時常對照黨章黨紀糾察自身存在的問題；然后，訓練員工理論聯(lián)系實際的能力，將規(guī)范思想的理論知識基礎與實際的工作聯(lián)系起來，對照實際工作不斷實踐、不斷探索、不斷分析、不斷總結、不斷提升，堅定員工思想素質(zhì)的同時還提升了員工的工作能力；最后，還對員工進行了考核和考察，站在我們的角度去發(fā)現(xiàn)員工還存在的不足和問題，并鼓勵員工之間互相檢查、互相指正、互相批評，以保證員工的不足之處都能得到改正，提升員工整體隊伍的素質(zhì)和工作質(zhì)量。
對于總支書記分派的我單位文化事業(yè)建設的具體工作我也很好地完成了，同時，還將文化事業(yè)的宣傳工作和對外協(xié)調(diào)工作落實到了實際行動中。通過網(wǎng)絡、新聞媒體、發(fā)放宣傳單、拉放橫幅等方式為我單位的文化事業(yè)建設工作做好了全面的宣傳。根據(jù)我單位工作的需求，需要跟一些單位和廠房合作，跟他們的協(xié)調(diào)工作也是我組織完成的。主要是及時將相關信息和資料做好整理，及時接收相關單位和部門的反饋信息，實現(xiàn)資源信息的共享，以便遇到問題能夠第一時間采取解決的方法。
我認真協(xié)助總支書記做好了工人代表、青年學生代表、婦聯(lián)代表以及社會治安的綜合治理工作。我們堅持“以人為本”的治理原則，嚴格按照相關的規(guī)章制度和法律法規(guī)開展工作，切實將人民群眾的利益放在首要位置考慮。同時，還積極深入人民群眾中，了解他們的想法，力爭獲取人民群眾的支持和肯定，為我們順利開展治理工作獲得力量源泉。另外，我們公平、公開、合理的治理方式也博得了所有人員的支持和配合，促進了我們治理工作的順利開展。
要確保儲氣庫作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營目標順利完成還離不開對成本的核算、分析和管理，只有做好了這些工作實際的生產(chǎn)經(jīng)營工作才會有標準和原則。因此，在生產(chǎn)前我就對生產(chǎn)所需的原材料、設備、生產(chǎn)人員等多方面的因素都做了實際的勘察工作，并對所支出的成本做好了預算和分析；同時，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的管理工作也做好了計劃，并將所有計劃都落實到實際行動中，嚴格把關生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
對于單位員工的生活公寓管理工作我也沒有放松，因為我知道，只有做好了員工們的生活管理工作，員工們才能全心全意投入到工作之中。因此，我時常深入到員工之中了解員工們的生活，還有什么需要、還有什么問題等；同時，還十分注重員工生活公寓的衛(wèi)生、整潔、安全等工作，保證為員工們創(chuàng)造一個安全、舒適的生活環(huán)境，讓員工們切實感受到單位對他們的關心和重視。
因為單位的員工來自五湖四海，不同民族的員工都有，因此，我時常給員工們開展民族團結教育的工作，讓員工們認識到不管是哪個民族，歸根究底我們都是一家人，都生活在一個大家庭里面。而且也只有大家團結一致了，才能促進民族之間的感情，促進民族之間的團結，才能提升單位的工作效率。同時，開展民族團結教育工作，還能提升員工自身的工作激情，堅定員工的整體團結思想。
有了好的生活環(huán)境還需要好的工作環(huán)境，這樣員工們工作起來才會更有激情。因此，我認真做好了單位的綠化管理工作。對員工們的工作環(huán)境進行實地考察，分析哪些地方的環(huán)境還需要改造，還需要增加什么了綠色植物等，并根據(jù)實際情況及時制定出切實可行的實施方案。有了方案，還將責任落實到了具體的人頭上，并切實做好質(zhì)量監(jiān)督和工作進度監(jiān)督工作。保證為員工們創(chuàng)造一個安全、優(yōu)美、健康的工作環(huán)境。
除了認真做好自己分內(nèi)的工作外，對于領導分派的其他任務我也是保質(zhì)保量地完成。因為我知道，我工作的職責就是切實完成分內(nèi)工作、嚴格服從領導安排、堅決不做有損單位利益和聲譽的事情。同時，我也想不斷提升和不斷完善自身的工作能力和工作方式，所以，我將領導分派給自己的任務當做是一次考驗和挑戰(zhàn)。只有堅持不懈努力才能通過考驗、突破挑戰(zhàn)，這樣自己不管是在工作能力還是工作思想方面，都會有所提升和進步，也才更有資格做綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任的職位。
經(jīng)合辦述職報告篇十二
各位領導、各位同志:。
我自今年4月份被聘為綜合辦主任以來，工作中我嚴于律己、嚴格管理，在公司領導的直接領導和全體同志的大力支持下，緊緊圍繞公司的經(jīng)營工作，積極做好服務、管理和支撐工作，現(xiàn)作述職報告如下:。
崗位職責:。
1、負責辦公室的全面工作和日常管理工作。
2、負責組織起草綜合性的工作報告、總結、會議紀要、決議、規(guī)章制度等文件。組織編寫公司的年鑒和大事記。
3、負責各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作，承辦上級部門交辦的各事項;承辦同級職能部門和基層單位轉辦的有關事項。
4、負責文字核稿及各類文件、文書處理、信息管理和公司的保密工作。
5、負責公司的外事接待和后勤工作。負責公司的車輛管理、安全保衛(wèi)和安全生產(chǎn)工作。
6、負責公司各種大、小會議的組織、籌備工作。
7、完成公司領導交辦的其他工作。
職責履行情況:。
一、文秘及后勤工作。
1、制定全年工作計劃，草擬各種規(guī)章制度，安排各種會議。為保證公司各項工作的正常運轉，根據(jù)集團公司和省公司工作會議精神組織草擬了《20xx年行政工作報告》，籌備召開了20xx年工作會議。制定了包括安全保衛(wèi)、衛(wèi)生、車輛、文秘及信息管理等在內(nèi)的各項工作制度，同時還負責協(xié)調(diào)安排召集了公司內(nèi)部的各種大、小會議20余次。
2、全面整理各種檔案、資料，保證文件傳閱的及時、到位。今年整理、歸檔各種合同文本110份。將20xx年的檔案進行了整理歸檔。確保了公司自動化辦公系統(tǒng)的順利進行，全年共收到、處理各種文件、資料1123件，起草重要文稿及核校、下發(fā)各種文件98件。
3、強化后勤服務工作。建立了嚴格的車輛出入庫登記制度、物業(yè)管理制度和辦公用品領取制度，物品采購實行了定點集中采購，對庫房的物品按種類、用途進行了分類管理，按時向各部門發(fā)放辦公用品，保證了公司各部門正常所需。定期巡視水、電、熱等設施，對出現(xiàn)的問題都能做到及時、快速處理。物業(yè)大型維修都嚴格執(zhí)行了招投標制。
4、改善公司服務工作環(huán)境。對公司綜合樓和五區(qū)營業(yè)廳進行了粉刷，并為主營業(yè)廳和各區(qū)營業(yè)廳配備了鮮花。狠抓了綜合大樓的辦公環(huán)境及室內(nèi)衛(wèi)生，辦公樓衛(wèi)生實行了分片包干，衛(wèi)生員實行定期輪換制度，對門衛(wèi)、衛(wèi)生間、院內(nèi)等重點部位進行了死看死守，并定期進行監(jiān)督檢查。
5、扎實做好公司的信息、保密工作。今年4月份綜合辦成立了記者站，并出臺了《記者站通訊員管理(考核)辦法》，采取按季度考核的方式，每季度通報通訊員的上稿數(shù)量和質(zhì)量，對被采用的信息進行獎勵，發(fā)放稿酬，以調(diào)動通訊員撰稿的積極性。截止11月末，共上投信息稿176篇，其中被采納144篇。公司保密工作做到了不失密、不泄密。
二、安全保衛(wèi)工作。
1、加強安全防范措施，保持良好秩序，確保資金安全。
一是加強安保隊伍建設，根據(jù)實際需要成立了經(jīng)警小隊，上崗人員都經(jīng)歷了嚴格的安全培訓，每季度還進行一次法制宣傳教育。二是加強重要害部位的技防措施，全市主營業(yè)廳均實現(xiàn)了與110報警聯(lián)網(wǎng)，并安裝了無線遙控恐嚇報警設備。三是加強值班、值宿工作，做到不脫崗、不漏崗，全年更換了4名不符合標準的更職人員。四是加強營業(yè)場所的安全管理，打擊和制止商販在營業(yè)廳內(nèi)非法交易干擾正常營業(yè)，為用戶營造一個安全舒適的服務環(huán)境。五是加強資金的管理，嚴格遵守取送款經(jīng)警押款制度，遇大量現(xiàn)金實行雙人押送，確保了企業(yè)資金的安全。
2、結合企業(yè)實際，扎扎實實做好安全防火工作。
一是督促各單位、各部門每月開展自檢自查，公司每季度組織一次聯(lián)合防火大檢查，全年共查出火險隱患30余處，全部及時進行了整改;二是更新、充填消防器材100余臺，為新建基站全部配備了消防器材。三是積極按照省公司和市政府要求開展冬防工作，制定冬防工作方案，成立冬防工作領導小組。
三、自身建設方面。
實踐證明，作為部門主任，我的一言一行對本部人員的精神面貌、工作水平及工作作風都起著置關重要的作用，所以工作中我不斷加強學習，不斷提高自己的政治理論水平、文化專業(yè)知識和業(yè)務能力，不斷改進自己的工作方法和工作作風，努力提高工作效率。
我只摘其重點進行了匯報，不可避免有許多疏漏，上述工作如果說取得一些成績，也是公司領導的關懷、各部門的支持以及綜合辦全體員工共同努力工作的結果。
四、工作中存在的問題。
一是協(xié)調(diào)平衡工作不太理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面，協(xié)調(diào)不到位，平衡得不盡合理，影響了工作效率;二是有些文件質(zhì)量不高，主要表現(xiàn)在核稿、校稿不嚴，該修改的而未修改，時常出現(xiàn)錯別字現(xiàn)象;三是安全保衛(wèi)落實不到位，雖采取了一些措施，但仍不得力，應當特別加強安保工作;四是車輛的管理不夠嚴格，特別是對兼職司機的安全教育落實不到位，時而出現(xiàn)出私車現(xiàn)象。車輛保養(yǎng)還需進一步加強，五是管理工作粗放，不夠精細，落實不到位，缺乏監(jiān)督檢查的力度。
五、下步工作設想。
1、鞏固成果，吸取教訓，進一步明確綜合辦工作的指導思想，細化綜合辦的職責分工。指導思想是緊緊圍繞公司的經(jīng)營工作，牢固樹立服務思想，為公司各部門服好務。
2、掌握特點，總結規(guī)律，提高綜合辦公室的整體工作水平，綜合辦工作的基本原則就是服務、求實、高效。
3、增強改革意識，充分發(fā)揮參政作用。一是繼續(xù)保證公司辦文、辦事等各項工作的正常高效運轉;二是充分發(fā)揮溝通、協(xié)調(diào)作用，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通上下、聯(lián)絡四方;三是進一步做好督促檢查公司各項決議、決定、指示的落實情況，并及時做好信息反饋;五是做好領導和各部門臨時交辦的事宜，按領導意旨及時處理好突發(fā)性事件。
因時間所限，只做以上匯報，在匯報中可能有許多不當之處，請批評指正。謝謝大家!
經(jīng)合辦述職報告篇十三
尊敬的單位領導：
您們好！彈指一揮間，就已經(jīng)接近尾聲了。為了儲氣庫作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營目標的順利完成，我單位嚴格依照國家和行業(yè)的標準，以及法律法規(guī)、技術規(guī)范、廠和作業(yè)區(qū)的相關規(guī)章制度開展每一項工作。作為單位的綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任，在這一年里我勤勤懇懇工作，踏踏實實完成自己分內(nèi)的每一項工作。我主要參與了作業(yè)區(qū)的黨建工作、經(jīng)營工作、生活管理工作、民族團結工作、對外協(xié)調(diào)工作、社會治安管理工作等?，F(xiàn)將年度個人完成工作情況總結如下。
我單位十分注重員工的思想素質(zhì)，因此，我也認真配合好總支書記做好了本單位的黨建工作和員工的思想素質(zhì)培養(yǎng)工作。首先，我將馬克思主義理論作為開展工作的理論基礎，開展了對員工思想素質(zhì)的培訓工作，教導員工要時刻遵守黨章黨紀，并時常對照黨章黨紀糾察自身存在的問題；然后，訓練員工理論聯(lián)系實際的能力，將規(guī)范思想的理論知識基礎與實際的工作聯(lián)系起來，對照實際工作不斷實踐、不斷探索、不斷分析、不斷總結、不斷提升，堅定員工思想素質(zhì)的同時還提升了員工的工作能力；最后，還對員工進行了考核和考察，站在我們的角度去發(fā)現(xiàn)員工還存在的不足和問題，并鼓勵員工之間互相檢查、互相指正、互相批評，以保證員工的不足之處都能得到改正，提升員工整體隊伍的素質(zhì)和工作質(zhì)量。
對于總支書記分派的我單位文化事業(yè)建設的具體工作我也很好地完成了，同時，還將文化事業(yè)的宣傳工作和對外協(xié)調(diào)工作落實到了實際行動中。通過網(wǎng)絡、新聞媒體、發(fā)放宣傳單、拉放橫幅等方式為我單位的.文化事業(yè)建設工作做好了全面的宣傳。根據(jù)我單位工作的需求，需要跟一些單位和廠房合作，跟他們的協(xié)調(diào)工作也是我組織完成的。主要是及時將相關信息和資料做好整理，及時接收相關單位和部門的反饋信息，實現(xiàn)資源信息的共享，以便遇到問題能夠第一時間采取解決的方法。
我認真協(xié)助總支書記做好了工人代表、青年學生代表、婦聯(lián)代表以及社會治安的綜合治理工作。我們堅持“以人為本”的治理原則，嚴格按照相關的規(guī)章制度和法律法規(guī)開展工作，切實將人民群眾的利益放在首要位置考慮。同時，還積極深入人民群眾中，了解他們的想法，力爭獲取人民群眾的支持和肯定，為我們順利開展治理工作獲得力量源泉。另外，我們公平、公開、合理的治理方式也博得了所有人員的支持和配合，促進了我們治理工作的順利開展。
要確保儲氣庫作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營目標順利完成還離不開對成本的核算、分析和管理，只有做好了這些工作實際的生產(chǎn)經(jīng)營工作才會有標準和原則。因此，在生產(chǎn)前我就對生產(chǎn)所需的原材料、設備、生產(chǎn)人員等多方面的因素都做了實際的勘察工作，并對所支出的成本做好了預算和分析；同時，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的管理工作也做好了計劃，并將所有計劃都落實到實際行動中，嚴格把關生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
對于單位員工的生活公寓管理工作我也沒有放松，因為我知道，只有做好了員工們的生活管理工作，員工們才能全心全意投入到工作之中。因此，我時常深入到員工之中了解員工們的生活，還有什么需要、還有什么問題等；同時，還十分注重員工生活公寓的衛(wèi)生、整潔、安全等工作，保證為員工們創(chuàng)造一個安全、舒適的生活環(huán)境，讓員工們切實感受到單位對他們的關心和重視。
因為單位的員工來自五湖四海，不同民族的員工都有，因此，我時常給員工們開展民族團結教育的工作，讓員工們認識到不管是哪個民族，歸根究底我們都是一家人，都生活在一個大家庭里面。而且也只有大家團結一致了，才能促進民族之間的感情，促進民族之間的團結，才能提升單位的工作效率。同時，開展民族團結教育工作，還能提升員工自身的工作激情，堅定員工的整體團結思想。
有了好的生活環(huán)境還需要好的工作環(huán)境，這樣員工們工作起來才會更有激情。因此，我認真做好了單位的綠化管理工作。對員工們的工作環(huán)境進行實地考察，分析哪些地方的環(huán)境還需要改造，還需要增加什么了綠色植物等，并根據(jù)實際情況及時制定出切實可行的實施方案。有了方案，還將責任落實到了具體的人頭上，并切實做好質(zhì)量監(jiān)督和工作進度監(jiān)督工作。保證為員工們創(chuàng)造一個安全、優(yōu)美、健康的工作環(huán)境。
除了認真做好自己分內(nèi)的工作外，對于領導分派的其他任務我也是保質(zhì)保量地完成。因為我知道，我工作的職責就是切實完成分內(nèi)工作、嚴格服從領導安排、堅決不做有損單位利益和聲譽的事情。同時，我也想不斷提升和不斷完善自身的工作能力和工作方式，所以，我將領導分派給自己的任務當做是一次考驗和挑戰(zhàn)。只有堅持不懈努力才能通過考驗、突破挑戰(zhàn)，這樣自己不管是在工作能力還是工作思想方面，都會有所提升和進步，也才更有資格做綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任的職位。
經(jīng)合辦述職報告篇十四
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
20xx年，全市國內(nèi)經(jīng)濟合作工作緊緊圍繞市委、市政府“搭建區(qū)域合作平臺，提高對內(nèi)開放水平，做好對口支援工作”的要求，全面履行工作職責，圓滿完成了國內(nèi)招商、總部樓宇經(jīng)濟、區(qū)域合作、對口支援等目標任務。
(一)著眼于轉方式調(diào)結構，進一步提高利用內(nèi)資的質(zhì)量和水平。
1.加強對全市利用內(nèi)資工作的引導和服務。將國內(nèi)500強、民企100強、服務業(yè)100強、中央直屬企業(yè)、國家級科研院所等作為重點，建立在談、簽約、投產(chǎn)項目檔案庫，按產(chǎn)業(yè)分類編制了《中國重點企業(yè)名錄》，引導區(qū)市和部門有針對性地開展招商工作。服務于我市招商需要，編制了《xx重點招商項目冊》、《xx商務樓宇推介冊》，通過參加國內(nèi)重點展會、城市專題推介會等形式廣泛進行推介。
2.強化對區(qū)市利用內(nèi)資工作的分類指導。根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的功能定位，通過制定內(nèi)資引進獎勵和考核辦法，完善統(tǒng)計監(jiān)測和預測分析制度，深入?yún)^(qū)市對內(nèi)資大項目進行督查，組織專業(yè)化團隊開展專題招商等形式，對區(qū)市利用內(nèi)資工作進行分類指導，引導區(qū)市自覺按照城市總體功能合理布局。
3.加大對“藍、高、新”項目的考核力度。改變以往單純考核項目數(shù)量和規(guī)模的方式，加大了對招商引資項目質(zhì)量的考核力度。20xx年，全市引進在建的藍色經(jīng)濟、高端裝備制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等“藍高新”項目占全部引進內(nèi)資的60%以上，不斷優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構。
預計全年完成引進內(nèi)資1200億元的奮斗目標，全年共引進投資500萬元以上內(nèi)資項目1600多個，實際到位資金億元以上項目240個，比去年增加17個。
(二)提升城市服務功能，大力推進總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展。
1.制定樓宇經(jīng)濟發(fā)展政策，推進總部經(jīng)濟發(fā)展。著眼于全市總部經(jīng)濟的長遠發(fā)展，重點抓了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的政策引導，在充分調(diào)查摸底和借鑒先進城市成功經(jīng)驗的基礎上，制定了《關于加快樓宇經(jīng)濟發(fā)展的意見》，為全市總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展提供了政策保障。
2.加快總部載體建設，總部經(jīng)濟的集聚效應逐步顯現(xiàn)。全市確定的20個總部經(jīng)濟集聚區(qū)已初具規(guī)模，基本形成了以市南區(qū)、市北區(qū)為標志的綜合性總部集聚區(qū)，以嶗山區(qū)、開發(fā)區(qū)、城陽區(qū)為標志的功能性總部聚集區(qū)。已投入運營的198座1萬平方米以上商務樓宇，總建筑面積為730萬平方米，已入駐企業(yè)1.1萬家，其中，總部企業(yè)208家;在建的1萬平方米以上商務樓宇84座，總建筑面積達到1263萬平方米。形成了遠雄廣場、中鐵xx中心、海航萬邦中心等一批品質(zhì)高、體量大的高端商務樓宇。目前，我市的總部經(jīng)濟發(fā)展綜合能力位列全國同類城市前列。全市稅收過1億元的總部商務樓宇達到41棟，納稅額為65.7億元。
3.總部經(jīng)濟的貢獻度初步顯現(xiàn)。今年引進培育了國內(nèi)外企業(yè)地區(qū)總部或功能性總部項目73家，項目總投資355億元，其中跨國公司7家，世界500強企業(yè)2家，國內(nèi)500強企業(yè)7家。預計全市350家大型總部企業(yè)全年可實現(xiàn)增加值2100億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重26%;完成稅收380億元，其中地方稅收158億元。
(三)探索區(qū)域合作新模式，著力構建機制化合作平臺。
1.成立山東半島城市部門合作聯(lián)盟，搭建半島區(qū)域合作平臺。今年以來，圍繞半島藍色經(jīng)濟區(qū)建設，我辦把建立半島城市合作機制作為一項重要工作進行重點推進，主動聯(lián)合煙臺、威海、日照、xx、東營、濱州等市的經(jīng)濟合作部門，于11月份成功發(fā)起成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”。聯(lián)盟的成立，標志著半島城市合作機制正式建立，為落實我市與上述城市簽訂的《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》提供了制度保障。同時也大大提升了半島城市在國內(nèi)外城市競爭合作中的地位和影響力。此舉引起了包括《經(jīng)濟日報》在內(nèi)的中央、省、市媒體的高度關注。
2.發(fā)揮異地商會聯(lián)盟作用，為區(qū)域合作注入新的動力。今年以來，通過召開聯(lián)盟年會、創(chuàng)新發(fā)展論壇、組織會員考察等多種形式，充分發(fā)揮異地商會聯(lián)盟的作用，引導會員企業(yè)積極參與xx經(jīng)濟發(fā)展，積極參與半島藍色經(jīng)濟區(qū)乃至全國的發(fā)展。加強與全國各地山東商會的交流合作，與湖北、甘肅、安徽等地的山東商會簽訂了合作協(xié)議，邀請部分山東商會開展了“魯商xx行”活動，組織企業(yè)到xx進行投資和洽談合作，取得良好成效。
3.利用西部開發(fā)機遇，廣泛開展與內(nèi)陸省區(qū)的交流合作。依托西部展會平臺，組織xx企業(yè)到西部投資合作，開展了以產(chǎn)業(yè)合作、市場開拓為主要內(nèi)容的經(jīng)貿(mào)交流合作，暢通了與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作的渠道。利用西安高校、科研院所集中的優(yōu)勢，組織我市企業(yè)舉辦了“xx西安科技對接活動”，達成了光學系統(tǒng)檢測、樹脂新材料研發(fā)等多項合作協(xié)議。協(xié)調(diào)xx港集團與西部地區(qū)貨源腹地進行業(yè)務對接，與三星中國(西安)及一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)簽訂了通關運輸合作協(xié)議。協(xié)調(diào)青啤集團在呼和浩特舉辦了“啤酒節(jié)活動”，宣傳和擴大了xx產(chǎn)品在內(nèi)蒙及中西部地區(qū)的市場影響力。利用舉辦“對口支持西部人才培訓班”的機會，組織30余家xx企業(yè)與參加培訓的西部企業(yè)進行了交流洽談，簽訂種苗、農(nóng)產(chǎn)品加工、物流等經(jīng)貿(mào)合作協(xié)議17項。
(四)以高度的政治責任感，圓滿完成對口支援任務。
1.新一輪對口幫扶貴州安順工作順利啟動。按照黨中央、國務院新一輪對口幫扶貴州工作的部署和要求，我辦高度重視對口幫扶安順市的工作。先后向市政府常務會和市委常委會進行了專題匯報，研究制定了新一輪的幫扶計劃和工作方案;成立了由市委、市政府主要領導擔任組長，40多個相關區(qū)市和部門為成員單位的市對口支援工作領導小組，建立了園區(qū)共建、引企入貴、職業(yè)教育等6個協(xié)調(diào)推進工作組，新一輪對口幫扶貴州安順工作全面啟動。
2.幫扶貴州安順工作取得積極進展。我們認真按照xx市政府與安順市政府簽署的《關于進一步開展對口幫扶與經(jīng)濟合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》要求，積極組織協(xié)調(diào)相關區(qū)市與安順方面進行工作對接，截止目前共簽訂友好合作協(xié)議20余項，兩市互派掛職干部26人。啟動了“高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)”、“基本公共服務能力幫扶工程”、援建安順市旅游學校等項目。春明物流、浩豐食品等60多家企業(yè)赴安順進行了前期考察?！皒x微塵基金”對487名安順小學生進行了資助。
3.扎實做好援藏、援三峽等工作。積極為援藏干部排憂解難，爭取資金為援藏干部解決宿舍供暖等實際困難。將經(jīng)濟援藏與拓寬農(nóng)牧民增收致富渠道相結合，組織xx企業(yè)赴日喀則市考察，27家企業(yè)投資參與當?shù)亟?jīng)濟建設。與xx區(qū)共建xx工業(yè)園區(qū)，圍繞移民安置公益項目建設，重點實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、生態(tài)茶園等項目的建設。
(一)廣泛聽取意見，切實找準問題。從8月上旬開始，我辦組織召開9次座談會，認真聽取了服務對象、對口支援地區(qū)以及企業(yè)的意見。在全辦采取無記名投票方式，反復聽取和征求全辦同志意見，共征求各類意見建議50余條。對征求到的意見，進行認真梳理，逐條對照，將解決問題、改進工作、提升服務水平作為落實群眾路線教育實踐活動的重要舉措，讓基層和群眾切實感受到教育實踐活動的實際成果。
(二)堅持邊查邊改，落實整改責任。把改進措施的制訂與業(yè)務工作緊密結合，對反饋的問題和意見建議均建立了臺賬，逐條進行分解，把整改責任落實到分管領導和處室。如針對部分區(qū)市提出總部經(jīng)濟發(fā)展政策措施不夠到位等問題，我辦加快了樓宇經(jīng)濟發(fā)展意見的政策制定工作，目前已由市政府辦公廳發(fā)布實施。
(三)接地氣連民心，扎實服務基層。組織全辦黨員按照市里的要求及時到所在社區(qū)報到，融入社區(qū)，了解民情，服務社會;主動走訪嶗山區(qū)北宅街道的困難家庭，訪貧問苦，捐款獻愛心。對社區(qū)引水等問題，主動聯(lián)系有關部門幫助協(xié)調(diào)解決。
20xx年，我辦共收到市民意見建議40條，有效建議36條。其中，對口支援4條，國內(nèi)招商和總部經(jīng)濟17條，參與西部開發(fā)1條，區(qū)域合作10條，其他4條。如“進一步深化與半島城市的合作與交流”、“扶持異地商會會員發(fā)展”等建議，我辦積極采納，牽頭成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”;組織了在青異地商會成員赴日照、威?？疾烨⒄劵顒?。截至20xx年12月21日，已全部按期辦復。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟合作工作各項任務均順利完成，但在工作理念、開拓進取等方面還存在一定差距。對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導作用還有待增強，對企業(yè)、基層的服務力度還需加大，區(qū)域經(jīng)濟合作的范圍和領域還需進一步擴大，對口幫扶工作中園區(qū)建設、產(chǎn)業(yè)對接等工作還需進一步加快推進。
20xx年，我辦將進一步創(chuàng)新工作理念和工作方式，不斷提升工作水平。一是加強對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導，提高招商效果，提高利用內(nèi)資的質(zhì)量、水平。在項目跟蹤推進、優(yōu)化環(huán)境方面爭取有更實的舉措，更大的作為。在總部經(jīng)濟項目的引進、培育和服務方面，爭取實現(xiàn)有更大的突破。二是發(fā)揮好xx異地商會聯(lián)盟、半島城市部門合作聯(lián)盟等已有工作平臺作用，推動半島城市之間更好地實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互補、合作共贏，同時開展好與全國重點區(qū)域板塊間的合作與交流;積極創(chuàng)造條件，擇機成立山東半島城市戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，提高半島城市合作交流的層次和水平;組織引導xx企業(yè)積極參與西部開發(fā)，更好地利用西部資源，開拓西部市場。三是積極發(fā)揮好作為市對口支援工作領導小組辦公室的協(xié)調(diào)服務職能，不斷完善全市對口支援工作領導體制和工作機制，認真做好對口支援工作。要重點抓好對口幫扶安順工作方案的落實工作，促進幫扶工作健康發(fā)展，雙方合作深度融合。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇十五
各位領導、各位同仁：20xx年綜合部的工作得到了公司領導及各部門的大力支持和幫助，一年來，綜合部工作部工作始部工作終堅持以服務為宗旨，在綜合部全體員工的共同努力下，較好的完成了綜合部所負責的各項工作，為公司的經(jīng)營、生產(chǎn)活動提供了有力的支撐?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：
職責履行情況：
一、文秘及后勤工作。
1、制定全年工作計劃，安排各種會議。年初，組織草擬了公司《20xx年行政工作報告》，籌備召開了20xx年工作會議。全年共協(xié)調(diào)安排了公司內(nèi)部的各種大、小會議20余次，每次會議綜合部都全員投入，做好保障服務，保證會議取得了預期的效果。
2、全面做好文秘檔案、法律事務和信息保密工作。全年共收到、處理各種文件2450件，核校、下發(fā)各種文件86件，保證了文件傳閱的及時、準確。20xx年共協(xié)調(diào)、處理法律事務5件，審核、整理歸檔各種合同文本243份，盡量降低公司所承擔的風險。信息工作方面，今年繼續(xù)按照上級要求及時上報各類專報信息，截止10月末，共上投信息稿700篇，其中被采納240篇。今年公司保密工作也做到了無泄密、無遺失。
3、強化后勤管理，細化后勤服務工作。年初，投入資金對地下食堂和附屬辦公樓的環(huán)境進行了整治，對辦公樓老化的供熱管線全部進行了更換，使大家有了一個優(yōu)美的辦公環(huán)境。在后勤保障方面做到了對各項辦公設備定期進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的故障及時維修，對各自租自建營業(yè)廳實行定期走訪，及時處理出現(xiàn)的問題，全年共進行各類檢查、走訪30余次，開展各種維修400余次。今年將車輛分配進行了小范圍調(diào)整，重點向生產(chǎn)一線傾斜，全力保障網(wǎng)絡部門及縣分公司車輛的供應。同時，還協(xié)助公司工會做好節(jié)電工作，制定了節(jié)約用電管理辦法和空調(diào)使用管理規(guī)定，并加大節(jié)約宣傳，制作了節(jié)約宣傳標語和節(jié)電提示牌。20xx年，公司還榮獲了省級“誠信單位”和省級“重合同，守信譽”榮譽稱號。
二、安全保衛(wèi)工作。
1、加強安全基礎工作管理，落實安全生產(chǎn)責任制。年初，公司與各單位簽定了安全保衛(wèi)、安全防火責任狀，落實任務，明確責任，切實加強了對安全工作的領導。同時，進一步加強安全檔案的管理，及時完善消防資料，把需要保存的消防圖紙、說明書、資質(zhì)證明等材料裝訂成冊，歸檔保管，便于以后安保工作的順利開展。
2、加強安全防范措施，保持內(nèi)部良好的秩序。今年，在安全防范方面做了以下工作：
三是加強營業(yè)場所的安全管理，維護營業(yè)廳的正常工作秩序。經(jīng)警值勤實行雙人雙崗，對銀行收帳臺席實行了封閉式管理，確保了收銀臺資金的安全。
五是進一步加強要害部位安全防范工作，為11個營業(yè)場所更換和安裝了報警器，并與公安110實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，更換投幣式保險箱20余個，對營業(yè)資金的防范起到積極作用。
六是加強辦公樓的安全管理，對外來人員實行嚴格的登記和預約見面制度，有效的控制閑散人員進入，確保企業(yè)良好的工作秩序。
3、結合企業(yè)實際，扎扎實實做好安全防火工作安全防火工作是企業(yè)工作的重中之重。今年在防火工作上落實了以下工作:。
二是根據(jù)省公司要求開展了“春、冬季防火工作”，制定了具體實施方案，并以懸掛安全標語、安全知識答題等形式進行了宣傳。
三是為了強化員工的安全意識，公司舉辦了滅火演練活動，有近百多人參加了此次活動，收到較好的效果。
六是加強各種消防設施和器具的維護和保養(yǎng)，全年投資近3萬元對損壞的、無壓力的滅火器具進行修復或更換，為新建基站和新區(qū)生產(chǎn)樓新配消防器具200個。
三、工作中存在的問題。
一是對黨的思想建設和作風建設重視不夠，理論學習不夠，公司的要求有差距。
二是管理工作不夠精細，落實不到位，缺乏監(jiān)督檢查的力度，執(zhí)行制度還不夠嚴格。
三是協(xié)調(diào)平衡工作不夠理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面，考慮不周到。
四、下步工作設想。
今后主要做好以下幾個方面工作：
二是加強信息調(diào)研工作，加深對實際工作問題的調(diào)查研究，積極為領導決策服務;。
三是加強政治業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
四是做好領導和各部門臨時交辦的事宜，按領導意旨及時處理好突發(fā)性事件。
以上是本人今年的工作情況，匯報中如有不當之處，請批評指正。
經(jīng)合辦述職報告篇十六
時光荏苒，歲月如梭，20xx年很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次工作會議，檢查的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致,總結認真，歷時九個月，順利的.通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
以下是明年的工作安排：
1、積極配合20xx年3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接qhe體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
經(jīng)合辦述職報告篇十七
董事長：
首先，衷心的感謝您給我一個敘述工作思路的機會。
綜合辦在酒店管理崗位上處于一個承上啟下的位置，它是總經(jīng)理領導下的綜合管理部門，負責全酒店的協(xié)調(diào)、溝通、服務、保障、督辦、考勤等多項職責?？梢哉f，綜合辦就是酒店各部門之間、一二線之間、總經(jīng)理和員工之間的一個軸承，它的高效運轉關系到整個酒店的工作效率及社會形象。如果我任綜合辦主任一職，我將切實做好以下幾方面工作，以確保酒店運轉有序、信息暢通、服務高效、保障有力、節(jié)支增收。
一、建言獻策，充分發(fā)揮參謀作用。
作為綜合辦主任，參謀助手職責是我的一項最重要工作，我要謙虛誠懇的向同行、同事學習，不斷提高自己發(fā)現(xiàn)問題、觀察問題、分析問題、解決問題的能力，通過收集整理市場動向、特點和發(fā)展趨勢，科學周密研判酒店經(jīng)營管理狀態(tài)、市場競爭勢態(tài)等信息，積極在領導的決策前提出建議，為酒店決策的科學性奠定基礎。對領導作出的每一項決策、經(jīng)營理念和工作思路，要通過規(guī)章制度、講話稿、報告材料、文件等形式加以注釋、細化、布置到各部門落實執(zhí)行，并通過督辦、催辦、協(xié)辦、檢查、驗收等有效方式確保酒店行政辦公機器高效有序運轉。
二、周密細致，確保溝通服務到位。
作為酒店整個管理體系的大服務部門，我在工作中，一要努力發(fā)揮好橋梁紐帶作用，及時指導、溝通、協(xié)調(diào)，做到縱向政令暢通，橫向配合密切，確保各部門工作的方向正確，方法有效，方式適宜。二要努力發(fā)揮好潤滑劑作用，迎接挑戰(zhàn)、克服困難，彌補各部門協(xié)作上的不足，化解矛盾，促進酒店各部門之間、一二線之間、上下級之間構建和諧的工作關系。三要努力發(fā)揮好指揮棒作用，科學高效調(diào)配人力、財力、物力，形成合力，增強酒店整體戰(zhàn)斗力。四要努力發(fā)揮好備胎作用，即做專才又做通才，做好萬能工，能夠在任何時候臨時頂崗到任何管理崗位，并出色完成任務?？傊?，要盡最大努力，協(xié)調(diào)管理層和中層干部帶領全體員工構建一個有機的整體，在歐陸大酒店營造最好的環(huán)境，提供最好的服務，奉獻最好的出品。
三、率先垂范，勤于保障管理職責。
綜合辦負責著整個酒店的后勤保障工作，我要切實擔負起調(diào)度指揮職責，帶領本部門所屬工程部員工細致穩(wěn)妥地保障一線部門工作順暢開展，將后勤管理定位零缺陷管理，無差錯服務，無空缺記錄，努力追求管理“高、嚴、細、實”，即標準高、管理嚴、服務細、作風實。要建立起完備的工程工作檔案，確保維修保障工作有據(jù)可查。對一線部門的考核督辦，我將采取走動式管理、對全體員工嚴管厚愛內(nèi)緊外弛，以嚴明的紀律，完善的`制度，科學的考評，力求各項工作正規(guī)化、規(guī)范化、高效化。
四、嚴紀寬情，積極營造企業(yè)文化。
將構建企業(yè)文化作為酒店長遠發(fā)展之本。對外，積極樹立高檔酒店、高端服務、高素質(zhì)人才的安達標桿式企業(yè)形象。對內(nèi)，牢固樹立員工是企業(yè)最重要的資產(chǎn)這一理念，針對酒店員工流動性大的這一特點，即嚴格規(guī)范管理，又以情感人，以情留人，營造快樂健康的工作氛圍，增強員工對酒店的認同感，歸屬感。
五、開拓進取，全力推動節(jié)支增效。
嚴格執(zhí)行資金、物料、進出庫管理規(guī)章制度，嚴防各環(huán)節(jié)跑冒滴漏，對一切損害企業(yè)的行為嚴管重罰，對每一個員工警鐘長鳴。
經(jīng)合辦述職報告篇十八
時光荏苒，回顧xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作，雖然都是很平凡，不需要很高技術含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責任心，要認真仔細，不能出任何差錯。這一年里，在廠領導、部門經(jīng)理及同事的細心指導和幫助下，我的業(yè)務能力和工作水平得到了一定提高，工作中能夠嚴格要求自己，不計較個人得失，認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。xx年我的工作任務是負責公司職工社保、公積金，xx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作。我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務部門辦事。通過這一年的鍛煉，我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納，每月按時完成各項保險的增減變動。并順利完成了公司xx年社保和公積金的年度核定工作。
（一）辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作。
1、公司自有職工的社保月度核定工作。
每月按時辦理公司、xx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作，現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保，醫(yī)療、工傷、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達到100%；每月按時繳納自有職工社保的費用。xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作。xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元，每月在規(guī)定時間內(nèi)完成社保異動工作，并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保，按公司要求及時上報社保局辦理停保，并根據(jù)個人要求，把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內(nèi)部調(diào)動人員的社保，和調(diào)入單位對接，把調(diào)動人員的社保關系轉給現(xiàn)工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事，但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細，工作上不能出現(xiàn)任何錯誤；就比如每次去交社保的錢，必須仔細核對清楚，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目，如果因為自己一時粗心大意，就會導致公司財產(chǎn)受到損失。所以每次我都不斷提醒自己，在工作中思想要高度集中，時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。
2公積金工作。
目前公司自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶，截止11月，有x名職工在xx市參加公積金，每月及時核定公積金費用給公司，由公司統(tǒng)一轉帳給開戶銀行，并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜。xx年公積金全年繳納費用271.68萬元；辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更，做好相關資料備案。
3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定，于xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險xx年度繳費工資申報核定，6月份完成職工養(yǎng)老保險xx年繳費工資申報，7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調(diào)整。保證了職工福利基礎工作的完成。
4、按三局、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金，并做好相關備案。
（二）辦理職工離退休工作。
1、辦理xx年公司職工退休審批工作。
盡早確定xx年公司退休人員名單，經(jīng)公司領導審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。xx年公司共有3人退休，截止11月底，已全部辦理，并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。
2、辦理退休人員其他工作。
xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金；并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社保卡信息更改事宜。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知，認真學習領會文件精神，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。
（三）辦理公司職工醫(yī)療費報銷，重癥申請，工傷認定。
xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷，合計報銷費用x元；工傷保險理賠x人，報銷費用x元，生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥，辦理老工傷申報4人，并做好了相關資料備案。確保職工享有應有的福利。
（四）勞務派遣員工社保的管理。
按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數(shù)，及時上報每月xx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社?？ā＝刂?1月底，xx廠中新勞務派遣人員有128人參保，今年新參保53人，停保24人。
（五）勞動合同的管理。
到目前為止，xx廠新簽合同人員x人，解除合同x人，終止合同x人，簽訂實習生協(xié)議x人。嚴格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人，其中返聘車間操作人員5人，管理人員1人，后勤服務人員1人；并及時簽訂退休返聘協(xié)議。今年清理自有職工合同到期人員6人，按公司規(guī)定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請，及時續(xù)簽后移交給公司。清理勞務派遣員工到期人員34人，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同。對新進人員、離職人員及時清理，錄入合同臺帳，每月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜，便于以后查找需要。
（六）培訓工作。
1、xx年xx廠培訓工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓計劃，并結合分廠實際情況，強化員工培訓意識。根據(jù)各部門的培訓需求進行調(diào)查，截止11月底，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓共69期，參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內(nèi)部培訓50余次，累計158學時；外部培訓19余次，累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人，員工教育培訓面達57%。xx年分廠通過加大培訓力度，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì)，滿足分廠快速發(fā)展的需要。
經(jīng)合辦述職報告篇十九
時光荏苒，歲月如梭，很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類文件和各類計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
在公司領導、部門領導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》；6月25日順利的通過了青島陽光認證中心對公司總部的qhse體系審核；8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示；特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次工作會議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致，總結認真，歷時九個月，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
以下是明年的工作安排：
1、積極配合3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。qhse現(xiàn)場審核。
5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。
6、8—9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改。
7、10—11月份，全年工程計劃匯總，配合預算部做好結算工作、
經(jīng)合辦述職報告篇二十
時光荏苒，歲月如梭，很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類文件和各類計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
在公司領導、部門領導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》；6月25日順利的通過了青島陽光認證中心對公司總部的qhse體系審核；8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示；特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次工作會議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致，總結認真，歷時九個月，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
以下是明年的工作安排：
1、積極配合3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。qhse現(xiàn)場審核。
5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。
6、8—9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改。
7、10—11月份，全年工程計劃匯總，配合預算部做好結算工作、
俗言說：一只筷子容易斷，一把筷子折不彎。這句俗語揭示了團結的真諦，團結出力量，團結出效益。幾年來，本人在工作實踐中，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事，無論是領導還是群眾、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結。不利于團結的話不說，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說，不利于公司發(fā)展的話不說。對待前來辦事的群眾，視若親人，做到“送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿意”。
一年來，我們綜合辦公室雖然取得了一些成績，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上，在爭先創(chuàng)優(yōu)上，都還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平。新世紀，新形勢賦予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏，銳意進取，與時俱進，通過不懈的努力為綜合辦公室的建設和公司的發(fā)展增磚添瓦。
經(jīng)合辦述職報告篇一
2016年，全市國內(nèi)經(jīng)濟合作工作緊緊圍繞市委、市政府“搭建區(qū)域合作平臺，提高對內(nèi)開放水平，做好對口支援工作”的要求，全面履行工作職責，圓滿完成了國內(nèi)招商、總部樓宇經(jīng)濟、區(qū)域合作、對口支援等目標任務。
(一)著眼于轉方式調(diào)結構，進一步提高利用內(nèi)資的質(zhì)量和水平。
1.加強對全市利用內(nèi)資工作的引導和服務。將國內(nèi)500強、民企100強、服務業(yè)100強、中央直屬企業(yè)、國家級科研院所等作為重點，建立在談、簽約、投產(chǎn)項目檔案庫，按產(chǎn)業(yè)分類編制了《中國重點企業(yè)名錄》，引導區(qū)市和部門有針對性地開展招商工作。服務于我市招商需要，編制了《xx重點招商項目冊》、《xx商務樓宇推介冊》，通過參加國內(nèi)重點展會、城市專題推介會等形式廣泛進行推介。
2.強化對區(qū)市利用內(nèi)資工作的分類指導。根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的功能定位，通過制定內(nèi)資引進獎勵和考核辦法，完善統(tǒng)計監(jiān)測和預測分析制度，深入?yún)^(qū)市對內(nèi)資大項目進行督查，組織專業(yè)化團隊開展專題招商等形式，對區(qū)市利用內(nèi)資工作進行分類指導，引導區(qū)市自覺按照城市總體功能合理布局。
3.加大對“藍、高、新”項目的考核力度。改變以往單純考核項目數(shù)量和規(guī)模的方式，加大了對招商引資項目質(zhì)量的考核力度。2016年，全市引進在建的藍色經(jīng)濟、高端裝備制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等“藍高新”項目占全部引進內(nèi)資的60%以上，不斷優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構。
預計全年完成引進內(nèi)資1200億元的奮斗目標，全年共引進投資500萬元以上內(nèi)資項目1600多個，實際到位資金億元以上項目240個，比去年增加17個。
(二)提升城市服務功能，大力推進總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展。
1.制定樓宇經(jīng)濟發(fā)展政策，推進總部經(jīng)濟發(fā)展。著眼于全市總部經(jīng)濟的長遠發(fā)展，重點抓了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的政策引導，在充分調(diào)查摸底和借鑒先進城市成功經(jīng)驗的基礎上，制定了《關于加快樓宇經(jīng)濟發(fā)展的意見》，為全市總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展提供了政策保障。
2.加快總部載體建設，總部經(jīng)濟的集聚效應逐步顯現(xiàn)。全市確定的20個總部經(jīng)濟集聚區(qū)已初具規(guī)模，基本形成了以市南區(qū)、市北區(qū)為標志的綜合性總部集聚區(qū)，以嶗山區(qū)、開發(fā)區(qū)、城陽區(qū)為標志的功能性總部聚集區(qū)。已投入運營的198座1萬平方米以上商務樓宇，總建筑面積為730萬平方米，已入駐企業(yè)1.1萬家，其中，總部企業(yè)208家;在建的1萬平方米以上商務樓宇84座，總建筑面積達到1263萬平方米。形成了遠雄廣場、中鐵xx中心、海航萬邦中心等一批品質(zhì)高、體量大的高端商務樓宇。目前，我市的總部經(jīng)濟發(fā)展綜合能力位列全國同類城市前列。全市稅收過1億元的總部商務樓宇達到41棟，納稅額為65.7億元。
3.總部經(jīng)濟的貢獻度初步顯現(xiàn)。今年引進培育了國內(nèi)外企業(yè)地區(qū)總部或功能性總部項目73家，項目總投資355億元，其中跨國公司7家，世界500強企業(yè)2家，國內(nèi)500強企業(yè)7家。預計全市350家大型總部企業(yè)全年可實現(xiàn)增加值2100億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重26%;完成稅收380億元，其中地方稅收158億元。
(三)探索區(qū)域合作新模式，著力構建機制化合作平臺。
1.成立山東半島城市部門合作聯(lián)盟，搭建半島區(qū)域合作平臺。今年以來，圍繞半島藍色經(jīng)濟區(qū)建設，我辦把建立半島城市合作機制作為一項重要工作進行重點推進，主動聯(lián)合煙臺、威海、日照、xx、東營、濱州等市的經(jīng)濟合作部門，于11月份成功發(fā)起成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”。聯(lián)盟的成立，標志著半島城市合作機制正式建立，為落實我市與上述城市簽訂的《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》提供了制度保障。同時也大大提升了半島城市在國內(nèi)外城市競爭合作中的地位和影響力。此舉引起了包括《經(jīng)濟日報》在內(nèi)的中央、省、市媒體的高度關注。
2.發(fā)揮異地商會聯(lián)盟作用，為區(qū)域合作注入新的動力。今年以來，通過召開聯(lián)盟年會、創(chuàng)新發(fā)展論壇、組織會員考察等多種形式，充分發(fā)揮異地商會聯(lián)盟的作用，引導會員企業(yè)積極參與xx經(jīng)濟發(fā)展，積極參與半島藍色經(jīng)濟區(qū)乃至全國的發(fā)展。加強與全國各地山東商會的交流合作，與湖北、甘肅、安徽等地的山東商會簽訂了合作協(xié)議，邀請部分山東商會開展了“魯商xx行”活動，組織企業(yè)到xx進行投資和洽談合作，取得良好成效。
3.利用西部開發(fā)機遇，廣泛開展與內(nèi)陸省區(qū)的交流合作。依托西部展會平臺，組織xx企業(yè)到西部投資合作，開展了以產(chǎn)業(yè)合作、市場開拓為主要內(nèi)容的經(jīng)貿(mào)交流合作，暢通了與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作的渠道。利用西安高校、科研院所集中的優(yōu)勢，組織我市企業(yè)舉辦了“xx西安科技對接活動”，達成了光學系統(tǒng)檢測、樹脂新材料研發(fā)等多項合作協(xié)議。協(xié)調(diào)xx港集團與西部地區(qū)貨源腹地進行業(yè)務對接，與三星中國(西安)及一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)簽訂了通關運輸合作協(xié)議。協(xié)調(diào)青啤集團在呼和浩特舉辦了“啤酒節(jié)活動”，宣傳和擴大了xx產(chǎn)品在內(nèi)蒙及中西部地區(qū)的市場影響力。利用舉辦“對口支持西部人才培訓班”的機會，組織30余家xx企業(yè)與參加培訓的西部企業(yè)進行了交流洽談，簽訂種苗、農(nóng)產(chǎn)品加工、物流等經(jīng)貿(mào)合作協(xié)議17項。
(四)以高度的政治責任感，圓滿完成對口支援任務。
1.新一輪對口幫扶貴州安順工作順利啟動。按照黨中央、國務院新一輪對口幫扶貴州工作的部署和要求，我辦高度重視對口幫扶安順市的工作。先后向市政府常務會和市委常委會進行了專題匯報，研究制定了新一輪的幫扶計劃和工作方案;成立了由市委、市政府主要領導擔任組長，40多個相關區(qū)市和部門為成員單位的市對口支援工作領導小組，建立了園區(qū)共建、引企入貴、職業(yè)教育等6個協(xié)調(diào)推進工作組，新一輪對口幫扶貴州安順工作全面啟動。
2.幫扶貴州安順工作取得積極進展。我們認真按照xx市政府與安順市政府簽署的《關于進一步開展對口幫扶與經(jīng)濟合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》要求，積極組織協(xié)調(diào)相關區(qū)市與安順方面進行工作對接，截止目前共簽訂友好合作協(xié)議20余項，兩市互派掛職干部26人。啟動了“高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)”、“基本公共服務能力幫扶工程”、援建安順市旅游學校等項目。春明物流、浩豐食品等60多家企業(yè)赴安順進行了前期考察?！皒x微塵基金”對487名安順小學生進行了資助。
3.扎實做好援藏、援三峽等工作。積極為援藏干部排憂解難，爭取資金為援藏干部解決宿舍供暖等實際困難。將經(jīng)濟援藏與拓寬農(nóng)牧民增收致富渠道相結合，組織xx企業(yè)赴日喀則市考察，27家企業(yè)投資參與當?shù)亟?jīng)濟建設。與xx區(qū)共建xx工業(yè)園區(qū)，圍繞移民安置公益項目建設，重點實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、生態(tài)茶園等項目的建設。
(一)廣泛聽取意見，切實找準問題。從8月上旬開始，我辦組織召開9次座談會，認真聽取了服務對象、對口支援地區(qū)以及企業(yè)的意見。在全辦采取無記名投票方式，反復聽取和征求全辦同志意見，共征求各類意見建議50余條。對征求到的意見，進行認真梳理，逐條對照，將解決問題、改進工作、提升服務水平作為落實群眾路線教育實踐活動的重要舉措，讓基層和群眾切實感受到教育實踐活動的實際成果。
(二)堅持邊查邊改，落實整改責任。把改進措施的制訂與業(yè)務工作緊密結合，對反饋的問題和意見建議均建立了臺賬，逐條進行分解，把整改責任落實到分管領導和處室。如針對部分區(qū)市提出總部經(jīng)濟發(fā)展政策措施不夠到位等問題，我辦加快了樓宇經(jīng)濟發(fā)展意見的政策制定工作，目前已由市政府辦公廳發(fā)布實施。
(三)接地氣連民心，扎實服務基層。組織全辦黨員按照市里的要求及時到所在社區(qū)報到，融入社區(qū)，了解民情，服務社會;主動走訪嶗山區(qū)北宅街道的困難家庭，訪貧問苦，捐款獻愛心。對社區(qū)引水等問題，主動聯(lián)系有關部門幫助協(xié)調(diào)解決。
2016年，我辦共收到市民意見建議40條，有效建議36條。其中，對口支援4條，國內(nèi)招商和總部經(jīng)濟17條，參與西部開發(fā)1條，區(qū)域合作10條，其他4條。如“進一步深化與半島城市的合作與交流”、“扶持異地商會會員發(fā)展”等建議，我辦積極采納，牽頭成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”;組織了在青異地商會成員赴日照、威海考察洽談活動。截至2016年xx月xx日，已全部按期辦復。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟合作工作各項任務均順利完成，但在工作理念、開拓進取等方面還存在一定差距。對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導作用還有待增強，對企業(yè)、基層的服務力度還需加大，區(qū)域經(jīng)濟合作的范圍和領域還需進一步擴大，對口幫扶工作中園區(qū)建設、產(chǎn)業(yè)對接等工作還需進一步加快推進。
20xx年，我辦將進一步創(chuàng)新工作理念和工作方式，不斷提升工作水平。一是加強對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導，提高招商效果，提高利用內(nèi)資的質(zhì)量、水平。在項目跟蹤推進、優(yōu)化環(huán)境方面爭取有更實的舉措，更大的作為。在總部經(jīng)濟項目的引進、培育和服務方面，爭取實現(xiàn)有更大的突破。二是發(fā)揮好xx異地商會聯(lián)盟、半島城市部門合作聯(lián)盟等已有工作平臺作用，推動半島城市之間更好地實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互補、合作共贏，同時開展好與全國重點區(qū)域板塊間的合作與交流;積極創(chuàng)造條件，擇機成立山東半島城市戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，提高半島城市合作交流的層次和水平;組織引導xx企業(yè)積極參與西部開發(fā)，更好地利用西部資源，開拓西部市場。三是積極發(fā)揮好作為市對口支援工作領導小組辦公室的協(xié)調(diào)服務職能，不斷完善全市對口支援工作領導體制和工作機制，認真做好對口支援工作。要重點抓好對口幫扶安順工作方案的落實工作，促進幫扶工作健康發(fā)展，雙方合作深度融合。
年終述職報告|述職報告模板|述職報告格式|個人述職報告。
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經(jīng)合辦述職報告篇二
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
今年以來，市經(jīng)合辦當真貫徹落實中央、省和市委、市當局事情擺設要求，履職盡責，“走出去”“請進來”，較好地完成了各項事情任務。
(一)事情方針完成情況。
1.實際使用內(nèi)資安穩(wěn)增加，民企簽約項目落地加快。1至10月份，全市使用內(nèi)資項目1945個，實際使用內(nèi)資1316.3億元，同比增加10.5%。其中，二產(chǎn)項目722個，實際使用內(nèi)資559.4億元，同比增加10.5%;三產(chǎn)項目1186個，實際使用內(nèi)資741.1億元，同比增加13.9%。20xx年度我市簽約的191個民企項目，已落地163個，落地率為85.3%;到位資金380.6億元。其中，已落地高端制造業(yè)項目55個，到位率90.2%;現(xiàn)代辦事業(yè)項目64個，到位率84.2%;戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目21個，到位率77.8%。為加強對全市使用內(nèi)資事情的引導，促進民企簽約項目快速落地，一是將54個內(nèi)資重點項目在“投資青島”、“青島國內(nèi)互助交流網(wǎng)”推介。二是與區(qū)市招商部分形成聯(lián)動機制，創(chuàng)建簽約項目和重點項目臺帳，對簽約項目落地情況舉行傳遞，推動重點招商項目落地。三是緊盯全國知名民企入魯助推轉調(diào)創(chuàng)洽商會項目功效，創(chuàng)建每個項目一位區(qū)市帶領、一個部分、一名聯(lián)結員全程跟進的“三個一”民企項目跟蹤責任制。四是組織部分區(qū)市共5批100余名招商主干赴姑蘇、杭州、成都加入招商引資和樓宇特色街區(qū)招商事情交流培訓。全市簽約總投資5000萬元以上內(nèi)資招商項目620個，打算總投資3332億元。估計，全年可完成實際到位資金1500億元;20xx年度簽約民企項目落地率可到達87%左右。
2.尋找區(qū)域互助切入點，交流互助取得新沖破。一是對準國家“一帶一起”、長江經(jīng)濟帶、京津冀發(fā)展戰(zhàn)略、泛珠三角流域，拓展交流互助范疇。赴寧夏、青海、甘肅等中西部地區(qū)，加強與“一帶一起”節(jié)點城市戰(zhàn)略性互助，推動我市與西寧市、酒泉市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”;組織黃島區(qū)、膠州市、平度市、高新區(qū)赴上海開展長三角經(jīng)濟帶企業(yè)投資項目互助招商促進勾當，推動與長江經(jīng)濟帶企業(yè)的交流互助;赴京津冀走訪博奧生物集團、中發(fā)集團、中國路橋工程公司等大企業(yè)，推進基礎設施建設、健康產(chǎn)業(yè)、商貿(mào)等項目引進，推動我市與京津冀戰(zhàn)略互助;推動我市與廣州市簽署“戰(zhàn)略互助協(xié)議”，促進兩邊在港航互助、先輩制造業(yè)、高科技等方面互助，共同打造國內(nèi)城市間跨區(qū)域互助共贏發(fā)展的典型，推進跨區(qū)域“南北互助”。二是注意發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”協(xié)調(diào)作用，促進我市與半島城市融合協(xié)同發(fā)展。其中，我市與山東半島城市創(chuàng)建旅游互助同盟，正出力打造“仙境海岸”旅游品牌;黃島區(qū)與日照、五蓮、諸城共同簽署環(huán)保聯(lián)動執(zhí)法監(jiān)管盲區(qū)協(xié)議;青島農(nóng)業(yè)大學與威海、煙臺、濰坊、東營、日照等市簽署全面戰(zhàn)略互助協(xié)議，在茶葉栽培、草莓種植、農(nóng)技人才培訓等方面開展互助。三是加強與環(huán)渤海經(jīng)濟圈及沿黃流域經(jīng)濟腹地的交流互助。在加入太原市舉辦的20xx環(huán)渤海市長聯(lián)席會上,主動提報我市融入京津冀區(qū)域發(fā)展事情定見、建議。共同環(huán)渤海成員市錦州市在青開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目對接洽商勾當，組織我市萬福集團、魯海豐食品、昌盛日電太陽能科技等農(nóng)業(yè)、食品、高新手藝企業(yè)加入洽商。今年，重點推進了我市與濱州市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”。今后，兩市將抓住山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設國家戰(zhàn)略實施時機，全面深化在口岸物流、旅游會展、產(chǎn)業(yè)互助等范疇互助。
3.介入西部開發(fā)促進雙贏，順利完成人才培訓任務。一是搭建互助橋梁。組織企業(yè)、區(qū)市加入“西洽會”、“喀交會”等中西部地區(qū)展會5次，借助展會告竣光伏科技、食品供銷、紡織品出口、風能能源等多個協(xié)議，如青島國華工藝品與新疆及巴基斯坦客戶紡織品及食品販賣協(xié)議、山東佳利新能源科技與新疆風光互補發(fā)電體系應用樹模協(xié)議、青島昌盛日電太陽能科技與陜西潼關、府谷等4個縣光伏農(nóng)業(yè)項目互助協(xié)議等。二是加大與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)互助。共同舉行項目和政策推介，協(xié)助寧夏回族自治區(qū)在青舉辦“寧夏·山東(青島)經(jīng)貿(mào)互助推介會”，協(xié)助酒泉市舉辦兩次“建設絲綢之路經(jīng)濟帶招商引資會”，組織召開“青島與西寧互助座談會”。走訪新疆有關部分和企業(yè)，商洽介入“一帶一起”建設、雙向經(jīng)貿(mào)互助、干部培訓等事情，并先后四次協(xié)助新疆地區(qū)有關單位和企業(yè)來青考察交流，推進兩地在園區(qū)運作和環(huán)保產(chǎn)業(yè)項目方面互助。三是加大對西部地區(qū)人才培訓。舉辦4期“對口撐持西部地區(qū)人才培訓班”，200名來改過疆、寧夏、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等地區(qū)的農(nóng)業(yè)科技人員及農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)賣力人加入培訓。培訓受到西部地區(qū)學員及主管部分必定和好評，新疆自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展局等部分向我市贈予錦旗以示感激。
4.總部集聚效應顯現(xiàn)，一批特色樹模樓宇命名。1至10月份，全市新增總部型企業(yè)或機構16家，總投資額25億元。其中，新引進10家，培養(yǎng)(新設、新增總部功效)6家。16家總部型企業(yè)或機構中，世界500強區(qū)域性總部3家，國內(nèi)500強地區(qū)性總部2家，中央直屬企業(yè)1家，國家高新手藝企業(yè)3家。一是強化基礎事情。使用總部經(jīng)濟網(wǎng)上直報體系，及時收集、匯總和整理總部企業(yè)、總部樓宇和總部集聚區(qū)基礎數(shù)據(jù)，創(chuàng)建反應總部企業(yè)功效、行業(yè)堆積、樓宇功效等特點的統(tǒng)計指標體系。二是引進重點總部項目。推動以駐青總部企業(yè)為主導和影響的定向招商，加快知名大企業(yè)地區(qū)總部和研發(fā)、營銷、物流等功效性中央的引進，協(xié)調(diào)推進已簽約項目盡快落地。20xx年，澳新銀行(中國)有限公司青島分行、中德安聯(lián)人壽保險有限公司青島分公司、華能山東信息手藝有限公司、愛思普(青島)呆板人有限公司等金融類和研發(fā)類總部企業(yè)接踵落戶。三是引導總部樓宇健康發(fā)展。協(xié)助李滄區(qū)、城陽區(qū)推進樓宇平臺建設，強化總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展指標統(tǒng)計分析，促進樓宇辦事數(shù)據(jù)化、收集化。研究下發(fā)《青島市特色樓宇認定辦理辦法》，組織召開“全市樓宇經(jīng)濟發(fā)展事情會議暨樓宇經(jīng)濟報告會”，青島國際金融中央、新世界數(shù)碼港等31座樓宇被分別命名為金融、物流、商貿(mào)等特色樓宇。
5.市當局戰(zhàn)略性互助取得實效，商會平臺作用不停拓展。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與辦事市當局戰(zhàn)略性互助事情。落實《青島市人民當局辦公廳關于進一步加強市當局戰(zhàn)略互助協(xié)議辦理事情的通知》要求，通過加大戰(zhàn)略互助項目信息收集整理，創(chuàng)建臺賬，推進與創(chuàng)建戰(zhàn)略互助項目跟蹤辦事機制，為市委、市當局決策供給參考。截至11月末，市當局已與17個國內(nèi)城市、18個科研院所、50余個大企業(yè)簽署戰(zhàn)略互助協(xié)議80多個，涉及軌道交通設施、口岸物流基地、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市綜合體等各種投資互助項目60余個，告竣設立分校、結合辦學、產(chǎn)學研互助等事項20余個，為我市實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等打下了杰出基礎。作為城市戰(zhàn)略互助牽頭部分，我辦今年重點推進了市當局與廣州市、酒泉市、西寧市、濱州市戰(zhàn)略互助協(xié)議簽署相關事情。二是推動異地商會同盟交流發(fā)展。通過走訪青島潮商會、青島市臺州商會等異地商會及企業(yè)，征求事情定見和建議，幫助協(xié)調(diào)整決有關問題。組織“異地商會走進商周刊”座談會、異地商會同盟企業(yè)赴城陽考察學習、異地商會加入“企業(yè)軟實力核心體系建設培訓”等勾當。年內(nèi)，召開“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”年會，為新加入同盟的7個成員單位授牌。今朝，聯(lián)盟會員企業(yè)已超過1萬家，在以商聯(lián)商、以商招商等方面發(fā)揮了積極作用。三是加強與異地山東商會的接洽?！扒鄭u市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”已與湖北、湖南、安徽、四川等山東商會創(chuàng)建了友好互助關系，為寬大會員企業(yè)的交流互助搭建起紐帶和橋梁。今年，第一個以“青島”冠名的“四川省青島商會”在成都建立。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇三
各位領導、各位同事：
20xx年已經(jīng)過去，在過去的一年里，在公司領導的關懷和支持下，在各分廠各部門及各位同事的積極配合幫助下，我和綜合辦的全體同事一起，立足于本職崗位，認真履行職責，扎實工作。
這一年，我嚴格要求自己，按照公司的要求，緊緊圍繞公司的中心工作，牢固樹立為企業(yè)服務的宗旨，發(fā)揮職能作用，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實實做人。
一年來，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，構建和諧。不斷改進工作方法，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性、科學性，工作模式上有了新的突破，工作方式上有了較大的改變，在大家不懈的努力下，比較圓滿地完成了綜合辦各項工作目標，取得了一定成績。正在積極向著團結、務實、高效的奮斗目標穩(wěn)步邁進。
綜合管理辦公室主任，主要工作職責是：主持綜合辦的全面工作；指揮實施綜合辦員工完成各項事務工作；為公司方針目標和任務完成，承上啟下、溝通協(xié)調(diào)；抓好公司行政管理，落實公司后勤保障，當好領導的參謀和助手。
現(xiàn)將一年來的主要工作情況述職如下，不(20xx德能勤績廉述職報告)當之處，請各位領導和同志們指正：
作為綜合辦的負責人，自己清醒地認識到，綜合辦是總經(jīng)理直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，時刻推動各項工作朝著既定目標前進的中心。特別在東西廠區(qū)的整體管理中，根據(jù)上級領導的指示精神與具體要求，傳達工作指令，監(jiān)督工作落實，以上級領導的工作思路、決策為主線，充分發(fā)揮自己的職能作用。
特別是在勞務派遣工作、勞動爭議案件處理、職工文化活動、周邊關系協(xié)調(diào)等方面以及公司有關文件、各類稿件的撰寫起草都能較好的完成任務。
首先，根據(jù)各階段工作的開展及工作要求，及時召開工作會議，闡明工作重點，分工、分職責、有布置、有落實。
第1、理順工作關系，堅持原則，嚴格工作程序、嚴格工作質(zhì)量、嚴格工作紀律。在對各部門的服務上，有了很大的進步和提高。
第2、認真抓好文檔管理工作，充分把握政策性和思想性及時督促辦理各種文件的收發(fā)、登記、呈閱、催辦及立卷、歸檔；并記錄了20xx年大事記；嚴格控制公章印鑒的管理使用及公章的移動使用；認真辦理了綜機公司及滎陽分公司的資質(zhì)年審工作；配合高新科技的申報，辦理了大量的文件查閱、文件填補、資質(zhì)取證、資料準備等工作。
第3、車輛管理工作：我們嚴格按照《車輛管理辦法》，強化了車輛管理，與司機簽訂了全年安全行車目標責任書。在我們的統(tǒng)籌安排、認真調(diào)配下，較好的保證了公司領導、部門日常業(yè)務和活動的用車，我們的司機非常辛苦；在燃料管理中，嚴格執(zhí)行油卡加油管理制度，審核油耗，嚴格把關；在車輛維修管理中，以定點汽修廠、4s店為主，要求司機對修車質(zhì)量、配件價格嚴格審核。20xx年小車班無發(fā)生一般以上交通事故。
第4、后勤管理工作，堅持新區(qū)后勤管理例會(每月一次)，加強了后勤管理工作力度，及時了解基層信息，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。為領導服務好，為各部門服務好，為職工生活服務好，排憂解難，提供方便。
一是節(jié)省開支，搞好環(huán)境衛(wèi)生綠化工作，對花木草坪的維護修整、衛(wèi)生清理、環(huán)境美化一一落到實處。目前，西區(qū)大門東的花木已基本移走，做好了擴建車棚場地的準備。
二是東西廠區(qū)的澡堂管理，自己動手更換保溫層、加熱管、換噴頭、加管道、定時間，節(jié)約了用水量、節(jié)約了電力、燃料，及時清掃、消毒、換氣減少了疾病的傳播。目前，西區(qū)鍋爐使用有4年多了，經(jīng)常修修補補，已老化。我本著能堅持一天，就多使用一天，為保證洗澡水的供應，準備在3月初更換新鍋爐。
四是新區(qū)供水的管理，新區(qū)供水責任重大，直接影響食堂用水、職工飲用、洗浴等，20xx年進行了多次供水系統(tǒng)的搶修，并對水井、水質(zhì)等進行了嚴格管理。保障了新區(qū)的供水20xx綜合部述職報告20xx綜合部述職報告。而且，為公司節(jié)約用水，對東西區(qū)供水系統(tǒng)堅持進行跑冒滴漏檢修，減少了浪費。
五是單身宿舍的管理，單身宿舍的居住人員大多數(shù)為招來的新員工，自理能力較差。管理人員不辭辛苦，除打掃樓道、廁所外，時常到房間里為他們打掃。目前，為了加強管理，為各分廠騰出了部分更衣間，單身宿舍衛(wèi)生管理比20xx年年初大有改觀。
六是職工食堂的管理，管理好食堂不是一件容易的事，飯菜的價格控制、飯菜的質(zhì)量把關、前廳后廚的衛(wèi)生、職工飲食習慣、消費的不同、承包人的理念等等，為食堂管理工作，公司領導高度重視，為上臺階，進行了多次整頓，只要員工投訴，立即說事兒。但效果不好，沒有解決根本問題。雖然，我一心想把食堂的整體管理工作搞好，但是，由于經(jīng)驗不足，膽子不大，總怕弄巧成拙。今后要多學習、多探討、借鑒先進辦法，把食堂工作辦好。特別是到了今年5月份以后，機加工遷入新區(qū)，食堂是大事，必須確保全體員工的就餐工作。
七是通勤車管理，一年來，與公交緊密合作，按照分廠的時間調(diào)整，隨時調(diào)整發(fā)車時間，由于乘車員工的逐漸增加，我多次到現(xiàn)場協(xié)調(diào)，全年基本保證了員工的正常通勤。
第5、辦公費用管理控制工作(附20xx辦公費用一覽表)。
20xx年初，制訂了《辦公用品管理辦法》，公司文銷品的全年指標是5500元，實際用了3688.95元，在管理中，嚴格規(guī)定、嚴格控制把關，起到效果。但由于多種因素的影響，其他辦公費用比09年略有增長。如：多項辦公設施的增加、辦公機具增加及維修、配件、耗材、后勤修繕、車輛維修、燃油、通訊費、招待費等等，手緊點能省一省，手松點就多一些。因此，20xx年要以降低成本費用為宗旨，探索新模式，進行改進，手要緊一點。
第6、erp信息中心管理工作。
1)這一項重要的管理工作由erp信息中心管理人員在堅持不懈的努力工作，對網(wǎng)絡設備進行維護和保養(yǎng)，出現(xiàn)問題及時解決。保證了公司內(nèi)部經(jīng)營管理平臺的正常運行。
2)對公司網(wǎng)站時時管理，設計網(wǎng)頁、增添新內(nèi)容，對公司形象的對外宣傳、銷售訂貨、人才招聘等起到了重要作用。
3)公司的erp系統(tǒng)已正式順利切換為集團版erp系統(tǒng)。為此，信息中心管理人員做了大量的前期準備工作及培訓工作。
第7、人力資源管理工作。
根據(jù)上級領導的規(guī)劃部署，圍繞核心職能，負責人力資源日常事務工作的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督落實、加強執(zhí)行。
1)開展職工培訓教育工作：在有關部門的配合下，按照20xx年公司教育培訓大綱，先后進行了：專業(yè)知識培訓講座；技能培訓講座；新工崗前教育培訓；以及各種參觀學習活動；為新形式的文化教育培訓工作開辟了新路，總結了經(jīng)驗，收到良好效果。目前，培訓場地是一個受限問題。(具體內(nèi)容見邵春梅述職報告)。
2)招聘工作：根據(jù)公司招聘計劃、內(nèi)部競聘、及被招聘人員的'實習和鑒定，做了大量工作。按照現(xiàn)代人力資源的管理理念和模式，招聘工作還要增加新內(nèi)容，比如：人才的挖潛與儲備、怎樣做好指導、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃的系列工作。
3)勞務派遣的管理工作：此項工作是20xx年公司在人力資源管理上的一項重大舉措，意義深遠。因此與勞務派遣公司積極合作。但在工作推進中，屢有不暢。在今后的工作中，加強溝通、加強磨合。
綜合辦公室主任述職報告20xx在薪酬管理、社保福利、勞動人事等方面做了大量工作，比如：員工的入職、調(diào)動、離職及辦理社保的隨時增減、工傷、職業(yè)病的相關辦理等，為公司的運營、員工的安定起到了良好的作用。
第8、積極開展職工文化活動工作。
在20xx年的工作中，開展職工文化活動，豐富職工文化生活，滿足職工精神文化需求，激發(fā)員工積極投身工作的熱情，在公司企業(yè)文化建設中起到重要的作用。
綜合辦、工會、配合團總支舉辦了大型的國慶文化周活動、籃球比賽、冬季長跑等。協(xié)辦了鄭州市及滎陽市技術比武大賽。
在上級領導的大力支持下，利用西區(qū)多功能餐廳二樓，重新擴展了職工之家，開辦了娛樂中心：有乒乓球、臺球、棋牌室、放映室、閱覽室，受到了廣大員工的好評20xx綜合部述職報告文章20xx綜合部述職報告但在娛樂中心的管理上，還需進一步提高。豐富職工文化生活，增進員工相互間的友誼和交流，也就等于增強企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
第9、臨時交辦的工作。
臨時交辦的工作有他的特殊性，即要求高還要工作嚴謹。我總是非常操心、非常認真、非常積極的、高質(zhì)量、高要求的辦理每一件事情。在客戶來訪、事務接洽、案件處理、周邊環(huán)境等，做到了認真、準確、及時、周到，為公司的外事活動起到了積極作用。
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與綜合辦整體工作都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，時時處處以一個共產(chǎn)黨員的標準要求自己，自重、自省、自警、自勵，以身作則，言行一致，自覺接受監(jiān)督。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，經(jīng)過鍛煉都有了較大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，積極提高自身業(yè)務素質(zhì)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
綜合辦是公司一個特殊群體，我特別注重加強協(xié)調(diào)。一是加強內(nèi)部協(xié)調(diào)，從為領導提供高效服務，努力完成領導交辦的各項任務的職責出發(fā)，要求綜合辦人員加強協(xié)作，根據(jù)工作需要做到分工不分家。日常工作，能獨立完成的要獨立完成；重大活動、重要任務，則由大家共同完成。二是在工作相互之間、部門之間搞好對接，樹立整體合力觀念。做到崗位職責上分，思想上合；工作上分，目標上合，互相替補，平等相處，全局一盤棋，達到合力效果。三是遇到同志們的工作或家庭等方面出現(xiàn)困難的時候，要關心愛護，力所能及地提供方便、給予幫助，解除后顧之憂，大家都能夠任勞任怨、盡心盡力地工作。
一年來，我的工作還存在很多問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第一，綜合辦員工崗位類別太分散，因管理不夠過細，員工團結協(xié)作的精神體現(xiàn)的不是十分到位。
第二，對人力資源管理工作，我還在學習階段，管理不到位，組織不順手，受到上級領導的多次批評。
第三，自己的思想觀念、工作理念與公司的工作要求還有一定差距。
今后，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司發(fā)展，努力做到：
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習有關方面的專業(yè)知識，圍繞綜合辦工作統(tǒng)籌規(guī)劃，做到心中有數(shù)。
第二，注重本部門的工作作風建設，加強管理，樹立綜合辦形象，增強綜合辦團隊精神、協(xié)作精神，調(diào)動員工的積極性，形成良好的部門工作氛圍。
第三，根據(jù)公司20xx年方針目標，展開綜合辦工作及6s管理活動。團結一致，勤奮工作，不斷改進綜合辦對其他部門的支持能力和服務水平。
第四，根據(jù)20xx年新制定的四個文件，加大力度，狠抓辦公用品的費用控制、車輛管理、勞動紀律及指紋考勤，嚴格規(guī)章制度。
第五，抓好后勤管理工作，跟進后勤服務，及修繕工作。
要求食堂管理有新突破、單身宿舍管理有亮點、環(huán)境衛(wèi)生有改觀、職工文化娛樂活動有發(fā)展。
第六，綜合辦的人力資源管理工作將是20xx年的核心工作。如果工作遲鈍，會直接影響相關工作的工作進程。因此，抓好人力資源管理工作是一件大事。
總之，綜合辦工作涉及面廣、瑣碎繁雜，我始終憑著對工作的熱情和責任心，積極認真地抓好每一項工作。在工作中發(fā)揚成績，隨時糾正缺點和錯誤，希望上級領導、各部門、各位員工對我工作中出現(xiàn)的錯誤及時批評指正，多提寶貴意見，使我進一步創(chuàng)新改進，力爭取得更大的工作成績。
以上是我的述職報告。謝謝大家!
經(jīng)合辦述職報告篇四
到辦公室工作已經(jīng)一年多了，這一年多的時間是我生命中的重要的一個階段，在這個新的大家庭里，各位領導對我的培養(yǎng)幫忙、以及同事們的關心支持，使我逐步適應并熱愛機關工作。我靜心回顧這一年多的工作生活，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年多的工作情景總結如下：
一、自覺加強理論學習，不斷提高自身素質(zhì)。
首先，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)。辦公室濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我，我進取參加辦公室組織的各項學習活動，尤其是星期五午時的學習，受益較多。同時注重自學，認真學習了___特色理論及“____”重要思想，提高了自我的政治理論水平，從思想上黨堅持高度一致。
其次，在業(yè)務學習方面，我深深感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性。公開電話受理工作，是一個政策性很強的工作，需要工作人員了解必須的法律法規(guī)以及掌握本縣的政策規(guī)定。虛心向身邊的同事請教的同時，多看多聽多想多問多做，爭取在短時間內(nèi)熟悉并適應工作環(huán)境和資料。
二、踏實肯干，努力完成好各項業(yè)務工作。
在這一年多的工作中，經(jīng)過領導和同事的耐心指導，使我了解了市長公開電話管理辦公室的工作職能，能夠較好的完成分管的工作，并能夠獨立完成科室的各項日常工作。
在科室工作中主要負責__信息港與政務平臺的網(wǎng)上投訴受理;將每一天辦理情景分類記錄、核對、打印、裝訂、發(fā)放;負責將辦理完結的交辦單分類、整理、存放;協(xié)助科長完成一些臨時性的辦理工作和臨時交辦工作。經(jīng)過一年的工作使我逐漸提高了自我對事件的敏感度和文字材料綜合本事。
一年來，我在組織、領導和同事們的幫忙和支持下取得了必須的成績，但我深知自我還存在必須的缺點和不足，比較突出的是政治理論基礎還不扎實，業(yè)務知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強理論學習，積累經(jīng)驗教訓，不斷調(diào)整自我的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自我，爭取成為讓領導放心、讓同事滿意的機關工作者。
經(jīng)合辦述職報告篇五
__年的工作即將告一段落，回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自我，按照公司的要求，較好地完成了自我的本職工作。經(jīng)過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情景總結如下：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自我清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、供給調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供給一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。應對繁雜瑣碎的很多事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自我在__部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，進取為公司辦理各類證件。經(jīng)過多方努力，我只用了月余時間，辦好了___證書、項目立項手續(xù)____產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。
2、及時了解_____情景，為領導決策供給依據(jù)。作為_____企業(yè)，土地交付是重中之重。由于___的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到__、__拆遷辦等單位，進取和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內(nèi)掌握了______及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在____召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平。
由于感到自我身上的擔子很重，而自我的學識、本事和閱歷與其任職都有必須的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自我半年來還是有了必須的提高。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理本事、綜合分析本事、協(xié)調(diào)辦事本事和文字言語表達本事等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。進取提高自身各項業(yè)務素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，職責心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向。
半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表此刻：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三，自我的理論水平還不太適應公司工作的要求。
在新的一年里，自我決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自我應當貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情景做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，構成良好的部門工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門的支持本事、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，進取為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
經(jīng)合辦述職報告篇六
這種帶有藝術性的論說文，正如所有科學文章如議論文、說明文一樣，一定要明確樹立一個鮮明的主題，即一個判斷句，還要在報告中反復突出。那么，下面是本站小編為大家整理的經(jīng)合辦述職報告范文，歡迎閱讀。
20xx年，全市國內(nèi)經(jīng)濟合作工作緊緊圍繞市委、市政府“搭建區(qū)域合作平臺，提高對內(nèi)開放水平，做好對口支援工作”的要求，全面履行工作職責，圓滿完成了國內(nèi)招商、總部樓宇經(jīng)濟、區(qū)域合作、對口支援等目標任務。
一、務實開展國內(nèi)經(jīng)濟合作工作。
(一)著眼于轉方式調(diào)結構，進一步提高利用內(nèi)資的質(zhì)量和水平。
1.加強對全市利用內(nèi)資工作的引導和服務。將國內(nèi)500強、民企100強、服務業(yè)100強、中央直屬企業(yè)、國家級科研院所等作為重點，建立在談、簽約、投產(chǎn)項目檔案庫，按產(chǎn)業(yè)分類編制了《中國重點企業(yè)名錄》，引導區(qū)市和部門有針對性地開展招商工作。服務于我市招商需要，編制了《重點招商項目冊》、《商務樓宇推介冊》，通過參加國內(nèi)重點展會、城市專題推介會等形式廣泛進行推介。
2.強化對區(qū)市利用內(nèi)資工作的分類指導。根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的功能定位，通過制定內(nèi)資引進獎勵和考核辦法，完善統(tǒng)計監(jiān)測和預測分析制度，深入?yún)^(qū)市對內(nèi)資大項目進行督查，組織專業(yè)化團隊開展專題招商等形式，對區(qū)市利用內(nèi)資工作進行分類指導，引導區(qū)市自覺按照城市總體功能合理布局。
3.加大對“藍、高、新”項目的考核力度。改變以往單純考核項目數(shù)量和規(guī)模的方式，加大了對招商引資項目質(zhì)量的考核力度。20xx年，全市引進在建的藍色經(jīng)濟、高端裝備制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等“藍高新”項目占全部引進內(nèi)資的60%以上，不斷優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構。
預計全年完成引進內(nèi)資1200億元的奮斗目標，全年共引進投資500萬元以上內(nèi)資項目1600多個，實際到位資金億元以上項目240個，比去年增加17個。
(二)提升城市服務功能，大力推進總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展。
1.制定樓宇經(jīng)濟發(fā)展政策，推進總部經(jīng)濟發(fā)展。著眼于全市總部經(jīng)濟的長遠發(fā)展，重點抓了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的政策引導，在充分調(diào)查摸底和借鑒先進城市成功經(jīng)驗的基礎上，制定了《關于加快樓宇經(jīng)濟發(fā)展的意見》，為全市總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展提供了政策保障。
2.加快總部載體建設，總部經(jīng)濟的集聚效應逐步顯現(xiàn)。全市確定的20個總部經(jīng)濟集聚區(qū)已初具規(guī)模，基本形成了以市南區(qū)、市北區(qū)為標志的綜合性總部集聚區(qū)，以嶗山區(qū)、開發(fā)區(qū)、城陽區(qū)為標志的功能性總部聚集區(qū)。已投入運營的198座1萬平方米以上商務樓宇，總建筑面積為730萬平方米，已入駐企業(yè)1.1萬家，其中，總部企業(yè)208家;在建的1萬平方米以上商務樓宇84座，總建筑面積達到1263萬平方米。形成了遠雄廣場、中鐵中心、海航萬邦中心等一批品質(zhì)高、體量大的高端商務樓宇。目前，我市的總部經(jīng)濟發(fā)展綜合能力位列全國同類城市前列。全市稅收過1億元的總部商務樓宇達到41棟，納稅額為65.7億元。
3.總部經(jīng)濟的貢獻度初步顯現(xiàn)。今年引進培育了國內(nèi)外企業(yè)地區(qū)總部或功能性總部項目73家，項目總投資355億元，其中跨國公司7家，世界500強企業(yè)2家，國內(nèi)500強企業(yè)7家。預計全市350家大型總部企業(yè)全年可實現(xiàn)增加值2100億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重26%;完成稅收380億元，其中地方稅收158億元。
(三)探索區(qū)域合作新模式，著力構建機制化合作平臺。
1.成立山東半島城市部門合作聯(lián)盟，搭建半島區(qū)域合作平臺。今年以來，圍繞半島藍色經(jīng)濟區(qū)建設，我辦把建立半島城市合作機制作為一項重要工作進行重點推進，主動聯(lián)合煙臺、威海、日照、xx、東營、濱州等市的經(jīng)濟合作部門，于11月份成功發(fā)起成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”。聯(lián)盟的成立，標志著半島城市合作機制正式建立，為落實我市與上述城市簽訂的《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》提供了制度保障。同時也大大提升了半島城市在國內(nèi)外城市競爭合作中的地位和影響力。此舉引起了包括《經(jīng)濟日報》在內(nèi)的中央、省、市媒體的高度關注。
2.發(fā)揮異地商會聯(lián)盟作用，為區(qū)域合作注入新的動力。今年以來，通過召開聯(lián)盟年會、創(chuàng)新發(fā)展論壇、組織會員考察等多種形式，充分發(fā)揮異地商會聯(lián)盟的作用，引導會員企業(yè)積極參與經(jīng)濟發(fā)展，積極參與半島藍色經(jīng)濟區(qū)乃至全國的發(fā)展。加強與全國各地山東商會的交流合作，與湖北、甘肅、安徽等地的山東商會簽訂了合作協(xié)議，邀請部分山東商會開展了“魯商行”活動，組織企業(yè)到進行投資和洽談合作，取得良好成效。
3.利用西部開發(fā)機遇，廣泛開展與內(nèi)陸省區(qū)的交流合作。依托西部展會平臺，組織xx企業(yè)到西部投資合作，開展了以產(chǎn)業(yè)合作、市場開拓為主要內(nèi)容的經(jīng)貿(mào)交流合作，暢通了與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作的渠道。利用西安高校、科研院所集中的優(yōu)勢，組織我市企業(yè)舉辦了“西安科技對接活動”，達成了光學系統(tǒng)檢測、樹脂新材料研發(fā)等多項合作協(xié)議。協(xié)調(diào)港集團與西部地區(qū)貨源腹地進行業(yè)務對接，與三星中國(西安)及一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)簽訂了通關運輸合作協(xié)議。協(xié)調(diào)青啤集團在呼和浩特舉辦了“啤酒節(jié)活動”，宣傳和擴大了產(chǎn)品在內(nèi)蒙及中西部地區(qū)的市場影響力。利用舉辦“對口支持西部人才培訓班”的機會，組織30余家xx企業(yè)與參加培訓的西部企業(yè)進行了交流洽談，簽訂種苗、農(nóng)產(chǎn)品加工、物流等經(jīng)貿(mào)合作協(xié)議17項。
(四)以高度的政治責任感，圓滿完成對口支援任務。
1.新一輪對口幫扶貴州安順工作順利啟動。按照黨中央、國務院新一輪對口幫扶貴州工作的部署和要求，我辦高度重視對口幫扶安順市的工作。先后向市政府常務會和市委會進行了專題匯報，研究制定了新一輪的幫扶計劃和。
工作方案。
;成立了由市委、市政府主要領導擔任組長，40多個相關區(qū)市和部門為成員單位的市對口支援工作領導小組，建立了園區(qū)共建、引企入貴、職業(yè)教育等6個協(xié)調(diào)推進工作組，新一輪對口幫扶貴州安順工作全面啟動。
2.幫扶貴州安順工作取得積極進展。我們認真按照xx市政府與安順市政府簽署的《關于進一步開展對口幫扶與經(jīng)濟合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》要求，積極組織協(xié)調(diào)相關區(qū)市與安順方面進行工作對接，截止目前共簽訂友好合作協(xié)議20余項，兩市互派掛職干部26人。啟動了“高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)”、“基本公共服務能力幫扶工程”、援建安順市旅游學校等項目。春明物流、浩豐食品等60多家企業(yè)赴安順進行了前期考察?！拔m基金”對487名安順小學生進行了資助。
3.扎實做好援藏、援三峽等工作。積極為援藏干部排憂解難，爭取資金為援藏干部解決宿舍供暖等實際困難。將經(jīng)濟援藏與拓寬農(nóng)牧民增收致富渠道相結合，組織xx企業(yè)赴日喀則市考察，27家企業(yè)投資參與當?shù)亟?jīng)濟建設。與xx區(qū)共建工業(yè)園區(qū)，圍繞移民安置公益項目建設，重點實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、生態(tài)茶園等項目的建設。
二、踐行群眾路線，服務基層、聯(lián)系群眾。
(一)廣泛聽取意見，切實找準問題。從8月上旬開始，我辦組織召開9次座談會，認真聽取了服務對象、對口支援地區(qū)以及企業(yè)的意見。在全辦采取無記名投票方式，反復聽取和征求全辦同志意見，共征求各類意見建議50余條。對征求到的意見，進行認真梳理，逐條對照，將解決問題、改進工作、提升服務水平作為落實群眾路線教育實踐活動的重要舉措，讓基層和群眾切實感受到教育實踐活動的實際成果。
(二)堅持邊查邊改，落實整改責任。把改進措施的制訂與業(yè)務工作緊密結合，對反饋的問題和意見建議均建立了臺賬，逐條進行分解，把整改責任落實到分管領導和處室。如針對部分區(qū)市提出總部經(jīng)濟發(fā)展政策措施不夠到位等問題，我辦加快了樓宇經(jīng)濟發(fā)展意見的政策制定工作，目前已由市政府辦公廳發(fā)布實施。
(三)接地氣連民心，扎實服務基層。組織全辦黨員按照市里的要求及時到所在社區(qū)報到，融入社區(qū)，了解民情，服務社會;主動走訪嶗山區(qū)北宅街道的困難家庭，訪貧問苦，捐款獻愛心。對社區(qū)引水等問題，主動聯(lián)系有關部門幫助協(xié)調(diào)解決。
三、上年度市民代表意見建議辦理情況。
20xx年，我辦共收到市民意見建議40條，有效建議36條。其中，對口支援4條，國內(nèi)招商和總部經(jīng)濟17條，參與西部開發(fā)1條，區(qū)域合作10條，其他4條。如“進一步深化與半島城市的合作與交流”、“扶持異地商會會員發(fā)展”等建議，我辦積極采納，牽頭成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”;組織了在青異地商會成員赴日照、威?？疾烨⒄劵顒?。截至20xx年12月21日，已全部按期辦復。
四、存在問題及改進措施。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟合作工作各項任務均順利完成，但在工作理念、開拓進取等方面還存在一定差距。對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導作用還有待增強，對企業(yè)、基層的服務力度還需加大，區(qū)域經(jīng)濟合作的范圍和領域還需進一步擴大，對口幫扶工作中園區(qū)建設、產(chǎn)業(yè)對接等工作還需進一步加快推進。
20xx年，我辦將進一步創(chuàng)新工作理念和工作方式，不斷提升工作水平。一是加強對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導，提高招商效果，提高利用內(nèi)資的質(zhì)量、水平。在項目跟蹤推進、優(yōu)化環(huán)境方面爭取有更實的舉措，更大的作為。在總部經(jīng)濟項目的引進、培育和服務方面，爭取實現(xiàn)有更大的突破。二是發(fā)揮好異地商會聯(lián)盟、半島城市部門合作聯(lián)盟等已有工作平臺作用，推動半島城市之間更好地實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互補、合作共贏，同時開展好與全國重點區(qū)域板塊間的合作與交流;積極創(chuàng)造條件，擇機成立山東半島城市戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，提高半島城市合作交流的層次和水平;組織引導xx企業(yè)積極參與西部開發(fā)，更好地利用西部資源，開拓西部市場。三是積極發(fā)揮好作為市對口支援工作領導小組辦公室的協(xié)調(diào)服務職能，不斷完善全市對口支援工作領導體制和工作機制，認真做好對口支援工作。要重點抓好對口幫扶安順工作方案的落實工作，促進幫扶工作健康發(fā)展，雙方合作深度融合。
今年以來，市經(jīng)合辦當真貫徹落實中央、省和市委、市當局事情擺設要求，履職盡責，“走出去”“請進來”，較好地完成了各項事情任務。
一、年度業(yè)務職能方針完成情況。
(一)事情方針完成情況。
1.實際使用內(nèi)資安穩(wěn)增加，民企簽約項目落地加快。1至10月份，全市使用內(nèi)資項目1945個，實際使用內(nèi)資1316.3億元，同比增加10.5%。其中，二產(chǎn)項目722個，實際使用內(nèi)資559.4億元，同比增加10.5%;三產(chǎn)項目1186個，實際使用內(nèi)資741.1億元，同比增加13.9%。20xx年度我市簽約的191個民企項目，已落地163個，落地率為85.3%;到位資金380.6億元。其中，已落地高端制造業(yè)項目55個，到位率90.2%;現(xiàn)代辦事業(yè)項目64個，到位率84.2%;戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目21個，到位率77.8%。為加強對全市使用內(nèi)資事情的引導，促進民企簽約項目快速落地，一是將54個內(nèi)資重點項目在“投資青島”、“青島國內(nèi)互助交流網(wǎng)”推介。二是與區(qū)市招商部分形成聯(lián)動機制，創(chuàng)建簽約項目和重點項目臺帳，對簽約項目落地情況舉行傳遞，推動重點招商項目落地。三是緊盯全國知名民企入魯助推轉調(diào)創(chuàng)洽商會項目功效，創(chuàng)建每個項目一位區(qū)市帶領、一個部分、一名聯(lián)結員全程跟進的“三個一”民企項目跟蹤責任制。四是組織部分區(qū)市共5批100余名招商主干赴姑蘇、杭州、成都加入招商引資和樓宇特色街區(qū)招商事情交流培訓。全市簽約總投資5000萬元以上內(nèi)資招商項目620個，打算總投資3332億元。估計，全年可完成實際到位資金1500億元;20xx年度簽約民企項目落地率可到達87%左右。
2.尋找區(qū)域互助切入點，交流互助取得新沖破。一是對準國家“一帶一起”、長江經(jīng)濟帶、京津冀發(fā)展戰(zhàn)略、泛珠三角流域，拓展交流互助范疇。赴寧夏、青海、甘肅等中西部地區(qū)，加強與“一帶一起”節(jié)點城市戰(zhàn)略性互助，推動我市與西寧市、酒泉市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”;組織黃島區(qū)、膠州市、平度市、高新區(qū)赴上海開展長三角經(jīng)濟帶企業(yè)投資項目互助招商促進勾當，推動與長江經(jīng)濟帶企業(yè)的交流互助;赴京津冀走訪博奧生物集團、中發(fā)集團、中國路橋工程公司等大企業(yè)，推進基礎設施建設、健康產(chǎn)業(yè)、商貿(mào)等項目引進，推動我市與京津冀戰(zhàn)略互助;推動我市與廣州市簽署“戰(zhàn)略互助協(xié)議”，促進兩邊在港航互助、先輩制造業(yè)、高科技等方面互助，共同打造國內(nèi)城市間跨區(qū)域互助共贏發(fā)展的典型，推進跨區(qū)域“南北互助”。二是注意發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”協(xié)調(diào)作用，促進我市與半島城市融合協(xié)同發(fā)展。其中，我市與山東半島城市創(chuàng)建旅游互助同盟，正出力打造“仙境海岸”旅游品牌;黃島區(qū)與日照、五蓮、諸城共同簽署環(huán)保聯(lián)動執(zhí)法監(jiān)管盲區(qū)協(xié)議;青島農(nóng)業(yè)大學與威海、煙臺、濰坊、東營、日照等市簽署全面戰(zhàn)略互助協(xié)議，在茶葉栽培、草莓種植、農(nóng)技人才培訓等方面開展互助。三是加強與環(huán)渤海經(jīng)濟圈及沿黃流域經(jīng)濟腹地的交流互助。在加入太原市舉辦的20xx環(huán)渤海市長聯(lián)席會上,主動提報我市融入京津冀區(qū)域發(fā)展事情定見、建議。共同環(huán)渤海成員市錦州市在青開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目對接洽商勾當，組織我市萬福集團、魯海豐食品、昌盛日電太陽能科技等農(nóng)業(yè)、食品、高新手藝企業(yè)加入洽商。今年，重點推進了我市與濱州市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”。今后，兩市將抓住山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設國家戰(zhàn)略實施時機，全面深化在口岸物流、旅游會展、產(chǎn)業(yè)互助等范疇互助。
3.介入西部開發(fā)促進雙贏，順利完成人才培訓任務。一是搭建互助橋梁。組織企業(yè)、區(qū)市加入“西洽會”、“喀交會”等中西部地區(qū)展會5次，借助展會告竣光伏科技、食品供銷、紡織品出口、風能能源等多個協(xié)議，如青島國華工藝品與新疆及巴基斯坦客戶紡織品及食品販賣協(xié)議、山東佳利新能源科技與新疆風光互補發(fā)電體系應用樹模協(xié)議、青島昌盛日電太陽能科技與陜西潼關、府谷等4個縣光伏農(nóng)業(yè)項目互助協(xié)議等。二是加大與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)互助。共同舉行項目和政策推介，協(xié)助寧夏回族自治區(qū)在青舉辦“寧夏·山東(青島)經(jīng)貿(mào)互助推介會”，協(xié)助酒泉市舉辦兩次“建設絲綢之路經(jīng)濟帶招商引資會”，組織召開“青島與西寧互助座談會”。走訪新疆有關部分和企業(yè)，商洽介入“一帶一起”建設、雙向經(jīng)貿(mào)互助、干部培訓等事情，并先后四次協(xié)助新疆地區(qū)有關單位和企業(yè)來青考察交流，推進兩地在園區(qū)運作和環(huán)保產(chǎn)業(yè)項目方面互助。三是加大對西部地區(qū)人才培訓。舉辦4期“對口撐持西部地區(qū)人才培訓班”，200名來改過疆、寧夏、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等地區(qū)的農(nóng)業(yè)科技人員及農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)賣力人加入培訓。培訓受到西部地區(qū)學員及主管部分必定和好評，新疆自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展局等部分向我市贈予錦旗以示感激。
4.總部集聚效應顯現(xiàn)，一批特色樹模樓宇命名。1至10月份，全市新增總部型企業(yè)或機構16家，總投資額25億元。其中，新引進10家，培養(yǎng)(新設、新增總部功效)6家。16家總部型企業(yè)或機構中，世界500強區(qū)域性總部3家，國內(nèi)500強地區(qū)性總部2家，中央直屬企業(yè)1家，國家高新手藝企業(yè)3家。一是強化基礎事情。使用總部經(jīng)濟網(wǎng)上直報體系，及時收集、匯總和整理總部企業(yè)、總部樓宇和總部集聚區(qū)基礎數(shù)據(jù)，創(chuàng)建反應總部企業(yè)功效、行業(yè)堆積、樓宇功效等特點的統(tǒng)計指標體系。二是引進重點總部項目。推動以駐青總部企業(yè)為主導和影響的定向招商，加快知名大企業(yè)地區(qū)總部和研發(fā)、營銷、物流等功效性中央的引進，協(xié)調(diào)推進已簽約項目盡快落地。20xx年，澳新銀行(中國)有限公司青島分行、中德安聯(lián)人壽保險有限公司青島分公司、華能山東信息手藝有限公司、愛思普(青島)呆板人有限公司等金融類和研發(fā)類總部企業(yè)接踵落戶。三是引導總部樓宇健康發(fā)展。協(xié)助李滄區(qū)、城陽區(qū)推進樓宇平臺建設，強化總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展指標統(tǒng)計分析，促進樓宇辦事數(shù)據(jù)化、收集化。研究下發(fā)《青島市特色樓宇認定辦理辦法》，組織召開“全市樓宇經(jīng)濟發(fā)展事情會議暨樓宇經(jīng)濟報告會”，青島國際金融中央、新世界數(shù)碼港等31座樓宇被分別命名為金融、物流、商貿(mào)等特色樓宇。
5.市當局戰(zhàn)略性互助取得實效，商會平臺作用不停拓展。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與辦事市當局戰(zhàn)略性互助事情。落實《青島市人民當局辦公廳關于進一步加強市當局戰(zhàn)略互助協(xié)議辦理事情的通知》要求，通過加大戰(zhàn)略互助項目信息收集整理，創(chuàng)建臺賬，推進與創(chuàng)建戰(zhàn)略互助項目跟蹤辦事機制，為市委、市當局決策供給參考。截至11月末，市當局已與17個國內(nèi)城市、18個科研院所、50余個大企業(yè)簽署戰(zhàn)略互助協(xié)議80多個，涉及軌道交通設施、口岸物流基地、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市綜合體等各種投資互助項目60余個，告竣設立分校、結合辦學、產(chǎn)學研互助等事項20余個，為我市實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等打下了杰出基礎。作為城市戰(zhàn)略互助牽頭部分，我辦今年重點推進了市當局與廣州市、酒泉市、西寧市、濱州市戰(zhàn)略互助協(xié)議簽署相關事情。二是推動異地商會同盟交流發(fā)展。通過走訪青島潮商會、青島市臺州商會等異地商會及企業(yè)，征求事情定見和建議，幫助協(xié)調(diào)整決有關問題。組織“異地商會走進商周刊”座談會、異地商會同盟企業(yè)赴城陽考察學習、異地商會加入“企業(yè)軟實力核心體系建設培訓”等勾當。年內(nèi)，召開“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”年會，為新加入同盟的7個成員單位授牌。今朝，聯(lián)盟會員企業(yè)已超過1萬家，在以商聯(lián)商、以商招商等方面發(fā)揮了積極作用。三是加強與異地山東商會的接洽。“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”已與湖北、湖南、安徽、四川等山東商會創(chuàng)建了友好互助關系，為寬大會員企業(yè)的交流互助搭建起紐帶和橋梁。今年，第一個以“青島”冠名的“四川省青島商會”在成都建立。
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經(jīng)合辦述職報告篇七
時光荏苒，回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,雖然都是很平凡，不需要很高技術含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責任心，要認真仔細，不能出任何差錯。這一年里，在廠領導、部門經(jīng)理及同事的細心指導和幫助下，我的業(yè)務能力和工作水平得到了一定提高，工作中能夠嚴格要求自己，不計較個人得失，認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。20xx年我的工作任務是負責公司職工社保、公積金,xx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作.我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務部門辦事.通過這一年的鍛煉,我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納，每月按時完成各項保險的增減變動。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作。
一、20xx年工作回顧。
(一)辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作。
1、公司自有職工的社保月度核定工作。
每月按時辦理公司、xx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作,現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保，醫(yī)療、工傷、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達到100%;每月按時繳納自有職工社保的費用。20xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作。20xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元,每月在規(guī)定時間內(nèi)完成社保異動工作，并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保,按公司要求及時上報社保局辦理停保,并根據(jù)個人要求，把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內(nèi)部調(diào)動人員的社保,和調(diào)入單位對接,把調(diào)動人員的社保關系轉給現(xiàn)工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細,工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去交社保的錢，必須仔細核對清楚，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目，如果因為自己一時粗心大意,就會導致公司財產(chǎn)受到損失。所以每次我都不斷提醒自己，在工作中思想要高度集中，時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。
2公積金工作。
目前公司自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶，截止11月，有x名職工在xx市參加公積金，每月及時核定公積金費用給公司,由公司統(tǒng)一轉帳給開戶銀行,并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜。20xx年公積金全年繳納費用271.68萬元;辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更，做好相關資料備案。
3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定,于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險20xx年年度繳費工資申報核定,6月份完成職工養(yǎng)老保險20xx年繳費工資申報,7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調(diào)整。保證了職工福利基礎工作的完成。
4、按三局、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金，并做好相關備案。
(二)辦理職工離退休工作。
1、辦理20xx年公司職工退休審批工作。
盡早確定20xx年公司退休人員名單，經(jīng)公司領導審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。20xx年公司共有3人退休，截止11月底，已全部辦理，并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。
2、辦理退休人員其他工作。
20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社?？ㄐ畔⒏氖乱?016綜合部述職報告工作報告。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知，認真學習領會文件精神，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。
(三)辦理公司職工醫(yī)療費報銷，重癥申請，工傷認定。
20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷，合計報銷費用x元;工傷保險理賠x人，報銷費用x元，生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥，辦理老工傷申報4人，并做好了相關資料備案。確保職工享有應有的福利。
(四)勞務派遣員工社保的管理。
按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數(shù)，及時上報每月xx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社?？?。截止11月底，xx廠中新勞務派遣人員有128人參保，今年新參保53人，停保24人。
(五)勞動合同的管理。
到目前為止，xx廠新簽合同人員x人，解除合同x人，終止合同x人，簽訂實習生協(xié)議x人。嚴格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人，其中返聘車間操作人員5人，管理人員1人，后勤服務人員1人;并及時簽訂退休返聘協(xié)議。今年清理自有職工合同到期人員6人，按公司規(guī)定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請，及時續(xù)簽后移交給公司。清理勞務派遣員工到期人員34人，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同。對新進人員、離職人員及時清理，錄入合同臺帳，每月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜，便于以后查找需要。
(六)培訓工作。
1、20xx年xx廠培訓工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓計劃,并結合分廠實際情況,強化員工培訓意識。根據(jù)各部門的培訓需求進行調(diào)查，截止11月底，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓共69期，參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內(nèi)部培訓50余次，累計158學時;外部培訓19余次，累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人，員工教育培訓面達57%。20xx年分廠通過加大培訓力度，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì)，滿足分廠快速發(fā)展的需要。
2、分廠更加重視對新員工的教育培訓工作，今年8月份，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進行一周的新員工培訓。做好集中崗前安全三級教育，并介紹分廠的基本情況，聯(lián)合團委組織新老員工籃球賽，唱歌比賽等娛樂性活動，使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍。
3、結合車間生產(chǎn)情況，制定一線工人培訓計劃，11月份，與車間31名工人簽訂導師帶徒協(xié)議，積極組織技術工人操作技能培訓班，加強對新進操作工人技能的培訓。
4、培訓工作的基礎管理方面：每月按時向公司上報培訓月報表，每次培訓后，及時組織參加培訓的人員填寫培訓效果評價表和培訓小結表，及時做好培訓學習統(tǒng)計表的，每月對表格進行更新，對員工培訓資料進行收集整理，保證各類資料完整備案。
二、工作中存在的不足。
一、對專業(yè)理論知識還比較缺乏，沒有制定長期的學習計劃，今后需加強自身學習，多向辦公室經(jīng)驗豐富的同事請教。利用公司開通的網(wǎng)絡學院，學習專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓，使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求。
二、還需提高個人工作素質(zhì)，提高個人應變協(xié)調(diào)能力，多向部門同事學習，具備辦公室人員應有的綜合素質(zhì)和技能水平。
三、工作中有些方法和思路不對，工作還不夠規(guī)范性，在今后的工作中還應該認真總結、思考，提高自己的辦事能力，學習公司規(guī)范的工作方法和步驟，使自己的本職工作做的更好。
經(jīng)合辦述職報告篇八
尊敬的各位會長、各位理事還有秘書處的同事們：
今天在理事會上做述職報告，我感到很榮幸，通過述職對秘書處全體工作人員提高思想覺悟，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，總結經(jīng)驗教訓，規(guī)范工作職責，豐富工作內(nèi)涵都有著重大的意義。
20xx年，我負責秘書處經(jīng)貿(mào)合作方面的工作，根據(jù)商會秘書處經(jīng)合辦的工作職責(6條)，結合20xx年12月18日商會工作報告關于20xx年重點要做好四個方面工作的具體內(nèi)容，主要做了以下幾方面工作，有成績也有弊端。恭請各位核查。
1.負責組織“請進來、走出去”的投資考察、推介、宣傳活動，做好信息和項目的跟蹤落實工作。去年，商會共組織23批、106人的“走出去”和“請進來”活動。先后參加了吉林省政府、廣東省政府等五省十五個市、縣的招商活動。通過項目推介會、洽談會、懇談會，使參與招商活動的會員和其相關的外埠企業(yè)了解了各地的投資優(yōu)惠政策和資源環(huán)境情況?？傮w上看效果是好的，我本人參與了大部分的活動。不足之處是跟蹤聯(lián)絡欠缺，今后在這方面要加強。秘書處經(jīng)合辦就如何引導投資方在資源上和經(jīng)營項目上與吉林省各地域的資源優(yōu)勢(原材料、市場、產(chǎn)業(yè)鏈條、科研支撐、地域優(yōu)勢)實施對接和提高招商引資成功率等問題上，都還需要進一步探索，要拓寬思路、提高認識、總結方式方法，細化行為，要注重后期的跟蹤服務，完善招商引資的全過程，真正做到讓企業(yè)滿意，讓地方政府滿意。
2.負責掌握有關合作伙伴單位對項目引進的需求，有針對性地提供招商引資服務工作。目前，商會已與長春市經(jīng)合局、長春合隆經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、長春市中小企業(yè)信用擔保有限公司、吉林市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、通化市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、九臺市人民政府、公主嶺嶺東工業(yè)集中區(qū)、永吉縣人民政府等8個單位簽約了招商引資及經(jīng)貿(mào)合作的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議，我們在日常的經(jīng)貿(mào)活動中經(jīng)常聯(lián)絡這些戰(zhàn)略合作伙伴參加各項活動。特別是在東北亞投資貿(mào)易博覽會上和外地召開類似的博覽、經(jīng)貿(mào)論壇等會議上(外博會、山洽會、論壇等)，積極組織企業(yè)參加各市、縣區(qū)的經(jīng)貿(mào)活動。此外，對沒有簽約區(qū)域的政府(開發(fā)區(qū))也積極參與組織經(jīng)貿(mào)洽談和參觀考察，如：陪同吉林省經(jīng)合局珠三角處和吉林省琿春邊境經(jīng)濟合作區(qū)有關負責同志，到東莞市參加中國家具品牌企業(yè)聯(lián)盟大會并聯(lián)系家具行業(yè)企業(yè)，建立合作關系。
目前，簽約的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議截止到去年底協(xié)議到期，商會今后如何選擇戰(zhàn)略合作伙伴?怎樣合作?我們認為應該有一個新的內(nèi)容，也需要整合一下我們戰(zhàn)略合作伙伴的這個團隊，要做到有計劃、有內(nèi)容、有信譽。這一點請商會領導們拿出個框架，通過與有需求的區(qū)域政府溝通，實現(xiàn)真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關糸，以合作協(xié)議為依據(jù)指導今后的合作伙伴之關糸，規(guī)范經(jīng)濟活動之行為，進而有效地促進招商引資工作的開展。
3.負責掌握吉林省及各市、州的省、市情、招商引資政策等信息資料。去年，9月底前經(jīng)合辦將吉林省經(jīng)合局及各地市級經(jīng)合局20xx年招商引資項目匯編，以及部分市縣的招商引資政策收集備案，并將部分資料轉給了有需求的會長單位(由于篇幅太多有些是電子版，沒有大范圍傳閱)。這項工作是我們經(jīng)合辦的基礎工作，今后我們要不斷地充實、完善和更新。
4.負責與廣東省有關商協(xié)會加強聯(lián)系，建立長期的經(jīng)貿(mào)合作。目前，商會已與廣東省53家商協(xié)會和25家廣東省駐外商會、潮汕商會以及2家中國臺灣潮汕同鄉(xiāng)會有著友好往來的合作關糸。去年，我們接待走訪上述80家商協(xié)會中的近40家商協(xié)會，還通過學習考察活動接觸到吉林省駐外商會、各地市級商會等20多家，在具體的招商引資工作中，有些商協(xié)會確實給予了我們很大的幫助。吉林省各地區(qū)到廣東招商，我們就是通過這些商協(xié)會來組織企業(yè)參會，通過座談讓參會企業(yè)了解吉林、認識吉林。
在與各商協(xié)會的合作關糸問題上，我們的工作也存在著不足，今后我們要加強聯(lián)絡，決不能讓兄弟商協(xié)會對我們有“沒事不聯(lián)絡，有事找上門”的看法，我們要努力促進友好關系，把聯(lián)絡友好商協(xié)會排列出計劃和流程，加強感情上的溝通和他們在人員上變動的掌握，在與各商協(xié)會的友好合作關糸上要做到持續(xù)發(fā)展。
5.負責掌握已進入廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的進展情況，協(xié)助做好有關溝通協(xié)調(diào)工作。統(tǒng)計匯總入駐企業(yè)各項經(jīng)濟指標，便于了解廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的情況，但更重要的是跟蹤服務。廣東工業(yè)園的創(chuàng)立和發(fā)展無疑給吉林省廣東商會帶來了業(yè)績，這與陳會長四年前的構想以及后期資金的投入和付出的心血是分不開的，農(nóng)安項目的考察調(diào)研、行文策劃、宣傳推介，我參與了其中各個環(huán)節(jié)，對廣東工業(yè)園的情況了解的相對多一些。下一步的工作，經(jīng)合辦的想法是可否與維發(fā)辦一同在廣東工業(yè)園的入駐企業(yè)中發(fā)展會員，繼續(xù)宣傳吉林省廣東商會的作用，進一步擴大和鞏固商會的影響力以及廣東工業(yè)園的成果。
6.負責完成商會領導臨時交辦的其他工作。
(1)協(xié)助申辦“廣東商貿(mào)中心”項目，繼續(xù)籌劃“廣東商貿(mào)城”項目。這是落實廣東省政府提出的“廣貨北上”，讓廣東商品迅速占領全國市場戰(zhàn)略部署的具體措施。
(2)嚴格要求提高服務水平。20xx年商會的工作報告中提出了20xx年的工作目標，其中第一個方面就是“切實提高服務會員的水平”這里有七個要點，即提高“聯(lián)絡服務、生產(chǎn)經(jīng)營服務、融資服務、法律服務、維權服務、宣傳服務、生活服務”的水平，針對這七個要點，經(jīng)合辦在20xx年的工作中我們積極配合其它部門們做好服務工作，提高服務水平：一是走訪會員，在走訪的過程中，了解會員單位的生產(chǎn)經(jīng)營、資金運營和生活及社會活動等方面情況，積極為會員單位“出點子、想辦法”(這里講的是小企業(yè)和流通領域的運營商)征求需求、了解信息、提出建議，努力做好為會員企業(yè)的服務;二是積極配合做好突發(fā)事件的處理，力求達到會員滿意;三是會員的生活服務，會員過生日、婚慶、貴子滿月等只要會員有通知就積極參與，讓會員感受到兄弟般的溫暖，真正能把商會當成自己的家。
(3)協(xié)助組織商會的各大、中、小型會議。如：主持了中秋聯(lián)誼會、組織會員企業(yè)和外地企業(yè)參加中國?吉林第七屆“東博會”等。
(4)積極參加黨組織活動，協(xié)助籌建商會秘書處臨時黨支部。并認真整理黨組織活動的記錄和資料。
(5)積極協(xié)助完成20xx年商會工作報告中推進商會建設再上新臺階的構想。在完善制度建設、不斷壯大商會隊伍、促進黨組織建設健康發(fā)展方面;在進一步加強秘書處隊伍建設等方面;在為保證商會工作的規(guī)范化、程序化、科學化，根據(jù)工作需要，更好、更多的發(fā)展會員，全面提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，牢固樹立為會員服務的思想意思等方面，提出意見和可行性建議。
(6)在秘書長郝繼貴同志出國40天內(nèi)負責秘書處工作，基本達到主管部門、商會領導及會員、兄弟商會、戰(zhàn)略合作伙伴較為滿意的狀態(tài)。
以上是本人的匯報，請各位批評指導。謝謝大家!
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇九
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
今年以來，市經(jīng)合辦當真貫徹落實中央、省和市委、市*事情擺設要求，履職盡責，“走出去”“請進來”，較好地完成了各項事情任務。
一、年度業(yè)務職能方針完成情況。
(一)事情方針完成情況。
1.實際使用內(nèi)資安穩(wěn)增加，民企簽約項目落地加快。1至10月份，全市使用內(nèi)資項目1945個，實際使用內(nèi)資1316.3億元，同比增加10.5%。其中，二產(chǎn)項目722個，實際使用內(nèi)資559.4億元，同比增加10.5%;三產(chǎn)項目1186個，實際使用內(nèi)資741.1億元，同比增加13.9%。20xx年度我市簽約的191個民企項目，已落地163個，落地率為85.3%;到位資金380.6億元。其中，已落地高端制造業(yè)項目55個，到位率90.2%;現(xiàn)代辦事業(yè)項目64個，到位率84.2%;戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目21個，到位率77.8%。為加強對全市使用內(nèi)資事情的引導，促進民企簽約項目快速落地，一是將54個內(nèi)資重點項目在“投資青島”、“青島國內(nèi)互助交流網(wǎng)”推介。二是與區(qū)市招商部分形成聯(lián)動機制，創(chuàng)建簽約項目和重點項目臺帳，對簽約項目落地情況舉行傳遞，推動重點招商項目落地。三是緊盯全國知名民企入魯助推轉調(diào)創(chuàng)洽商會項目功效，創(chuàng)建每個項目一位區(qū)市帶領、一個部分、一名聯(lián)結員全程跟進的“三個一”民企項目跟蹤責任制。四是組織部分區(qū)市共5批100余名招商主干赴姑蘇、杭州、成都加入招商引資和樓宇特色街區(qū)招商事情交流培訓。全市簽約總投資5000萬元以上內(nèi)資招商項目620個，打算總投資3332億元。估計，全年可完成實際到位資金1500億元;20xx年度簽約民企項目落地率可到達87%左右。
2.尋找區(qū)域互助切入點，交流互助取得新沖破。一是對準國家“一帶一起”、長江經(jīng)濟帶、京津冀發(fā)展戰(zhàn)略、泛珠三角流域，拓展交流互助范疇。赴寧夏、青海、甘肅等中西部地區(qū)，加強與“一帶一起”節(jié)點城市戰(zhàn)略性互助，推動我市與西寧市、酒泉市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”;組織黃島區(qū)、膠州市、平度市、高新區(qū)赴上海開展長三角經(jīng)濟帶企業(yè)投資項目互助招商促進勾當，推動與長江經(jīng)濟帶企業(yè)的交流互助;赴京津冀走訪博奧生物集團、中發(fā)集團、中國路橋工程公司等大企業(yè)，推進基礎設施建設、健康產(chǎn)業(yè)、商貿(mào)等項目引進，推動我市與京津冀戰(zhàn)略互助;推動我市與廣州市簽署“戰(zhàn)略互助協(xié)議”，促進兩邊在港航互助、先輩制造業(yè)、高科技等方面互助，共同打造國內(nèi)城市間跨區(qū)域互助共贏發(fā)展的典型，推進跨區(qū)域“南北互助”。二是注意發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”協(xié)調(diào)作用，促進我市與半島城市融合協(xié)同發(fā)展。其中，我市與山東半島城市創(chuàng)建旅游互助同盟，正出力打造“仙境海岸”旅游品牌;黃島區(qū)與日照、五蓮、諸城共同簽署環(huán)保聯(lián)動執(zhí)法監(jiān)管盲區(qū)協(xié)議;青島農(nóng)業(yè)大學與威海、煙臺、濰坊、東營、日照等市簽署全面戰(zhàn)略互助協(xié)議，在茶葉栽培、草莓種植、農(nóng)技人才培訓等方面開展互助。三是加強與環(huán)渤海經(jīng)濟圈及沿黃流域經(jīng)濟腹地的交流互助。在加入太原市舉辦的20xx環(huán)渤海市長聯(lián)席會上,主動提報我市融入京津冀區(qū)域發(fā)展事情定見、建議。共同環(huán)渤海成員市錦州市在青開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目對接洽商勾當，組織我市萬福集團、魯海豐食品、昌盛日電太陽能科技等農(nóng)業(yè)、食品、高新手藝企業(yè)加入洽商。今年，重點推進了我市與濱州市簽署“戰(zhàn)略互助框架協(xié)議”。今后，兩市將抓住山東半島藍色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設國家戰(zhàn)略實施時機，全面深化在口岸物流、旅游會展、產(chǎn)業(yè)互助等范疇互助。
3.介入西部開發(fā)促進雙贏，順利完成人才培訓任務。一是搭建互助橋梁。組織企業(yè)、區(qū)市加入“西洽會”、“喀交會”等中西部地區(qū)展會5次，借助展會告竣光伏科技、食品供銷、紡織品出口、風能能源等多個協(xié)議，如青島國華工藝品與新疆及巴基斯坦客戶紡織品及食品販賣協(xié)議、山東佳利新能源科技與新疆風光互補發(fā)電體系應用樹模協(xié)議、青島昌盛日電太陽能科技與陜西潼關、府谷等4個縣光伏農(nóng)業(yè)項目互助協(xié)議等。二是加大與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)互助。共同舉行項目和政策推介，協(xié)助寧夏回族自治區(qū)在青舉辦“寧夏·山東(青島)經(jīng)貿(mào)互助推介會”，協(xié)助酒泉市舉辦兩次“建設絲綢之路經(jīng)濟帶招商引資會”，組織召開“青島與西寧互助座談會”。走訪新疆有關部分和企業(yè)，商洽介入“一帶一起”建設、雙向經(jīng)貿(mào)互助、干部培訓等事情，并先后四次協(xié)助新疆地區(qū)有關單位和企業(yè)來青考察交流，推進兩地在園區(qū)運作和環(huán)保產(chǎn)業(yè)項目方面互助。三是加大對西部地區(qū)人才培訓。舉辦4期“對口撐持西部地區(qū)人才培訓班”，200名來改過疆、寧夏、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等地區(qū)的農(nóng)業(yè)科技人員及農(nóng)產(chǎn)品龍頭企業(yè)賣力人加入培訓。培訓受到西部地區(qū)學員及主管部分必定和好評，新疆自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展局等部分向我市贈予錦旗以示感激。
4.總部集聚效應顯現(xiàn)，一批特色樹模樓宇命名。1至10月份，全市新增總部型企業(yè)或機構16家，總投資額25億元。其中，新引進10家，培養(yǎng)(新設、新增總部功效)6家。16家總部型企業(yè)或機構中，世界500強區(qū)域性總部3家，國內(nèi)500強地區(qū)性總部2家，中央直屬企業(yè)1家，國家高新手藝企業(yè)3家。一是強化基礎事情。使用總部經(jīng)濟網(wǎng)上直報體系，及時收集、匯總和整理總部企業(yè)、總部樓宇和總部集聚區(qū)基礎數(shù)據(jù)，創(chuàng)建反應總部企業(yè)功效、行業(yè)堆積、樓宇功效等特點的統(tǒng)計指標體系。二是引進重點總部項目。推動以駐青總部企業(yè)為主導和影響的定向招商，加快知名大企業(yè)地區(qū)總部和研發(fā)、營銷、物流等功效性中央的引進，協(xié)調(diào)推進已簽約項目盡快落地。20xx年，澳新銀行(中國)有限公司青島分行、中德安聯(lián)人壽保險有限公司青島分公司、華能山東信息手藝有限公司、愛思普(青島)呆板人有限公司等金融類和研發(fā)類總部企業(yè)接踵落戶。三是引導總部樓宇健康發(fā)展。協(xié)助李滄區(qū)、城陽區(qū)推進樓宇平臺建設，強化總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展指標統(tǒng)計分析，促進樓宇辦事數(shù)據(jù)化、收集化。研究下發(fā)《青島市特色樓宇認定辦理辦法》，組織召開“全市樓宇經(jīng)濟發(fā)展事情會議暨樓宇經(jīng)濟報告會”，青島國際金融中央、新世界數(shù)碼港等31座樓宇被分別命名為金融、物流、商貿(mào)等特色樓宇。
5.市*戰(zhàn)略性互助取得實效，商會平臺作用不停拓展。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與辦事市*戰(zhàn)略性互助事情。落實《青島市人民*辦公廳關于進一步加強市*戰(zhàn)略互助協(xié)議辦理事情的通知》要求，通過加大戰(zhàn)略互助項目信息收集整理，創(chuàng)建臺賬，推進與創(chuàng)建戰(zhàn)略互助項目跟蹤辦事機制，為市委、市*決策供給參考。截至11月末，市*已與17個國內(nèi)城市、18個科研院所、50余個大企業(yè)簽署戰(zhàn)略互助協(xié)議80多個，涉及軌道交通設施、口岸物流基地、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市綜合體等各種投資互助項目60余個，告竣設立分校、結合辦學、產(chǎn)學研互助等事項20余個，為我市實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展等打下了杰出基礎。作為城市戰(zhàn)略互助牽頭部分，我辦今年重點推進了市*與廣州市、酒泉市、西寧市、濱州市戰(zhàn)略互助協(xié)議簽署相關事情。二是推動異地商會同盟交流發(fā)展。通過走訪青島潮商會、青島市臺州商會等異地商會及企業(yè)，征求事情定見和建議，幫助協(xié)調(diào)整決有關問題。組織“異地商會走進商周刊”座談會、異地商會同盟企業(yè)赴城陽考察學習、異地商會加入“企業(yè)軟實力核心體系建設培訓”等勾當。年內(nèi)，召開“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”年會，為新加入同盟的7個成員單位授牌。今朝，聯(lián)盟會員企業(yè)已超過1萬家，在以商聯(lián)商、以商招商等方面發(fā)揮了積極作用。三是加強與異地山東商會的接洽?！扒鄭u市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”已與湖北、湖南、安徽、四川等山東商會創(chuàng)建了友好互助關系，為寬大會員企業(yè)的交流互助搭建起紐帶和橋梁。今年，第一個以“青島”冠名的“四川省青島商會”在成都建立。
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇十
在新一輪對口幫扶中，我市不停創(chuàng)新對口幫扶模式。一是加大統(tǒng)籌推進力度。注意發(fā)揮市對口支援事情帶領小組作用，我市按照《青島市對口幫扶貴州省安順市計劃(20xx-20xx)》，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)“園區(qū)共建、引企入安、職業(yè)教育、人才培養(yǎng)、旅游互助和農(nóng)業(yè)樹模園區(qū)建設”等5項重點事情，共建園區(qū)、引企入安、職業(yè)教育發(fā)展等6個專項事情組各項事情穩(wěn)步推進。二是堅持高位推動。4月尾，省委、市委書記李群，市委副書記、市長張新起帶領青島市黨政代表團分別赴貴州省、湖北省調(diào)研考察。在安順市召開“青島·安順對口幫扶事情座談會”，推動全面深層次互助。在宜昌市夷陵區(qū)考察時，決定將我市援建的鴉鵲嶺青島工業(yè)園重新命名為“宜昌青島產(chǎn)業(yè)園”，出力加強其內(nèi)活潑力。7月中旬，市委書記李群率青島市黨政代表團赴西藏日喀則市桑珠孜區(qū)考察援藏事情，新增20xx萬元對口支援專項資金推動桑珠孜區(qū)民生社會事業(yè)發(fā)展。市人大會主任王文華、市政協(xié)主席張少軍分別率團赴西藏和安順考察。20xx年，我市組織實施經(jīng)濟援藏、教育援藏、就業(yè)援藏、科技援藏、干部人才援藏，取得較好成效。三是推進“互助對接”幫扶模式。在對口幫扶安順事情中，我市區(qū)市與安順8個區(qū)(縣)創(chuàng)建“一對一”結對幫扶關系，組織20多個部分與安順市響應部分簽定幫扶互助協(xié)議。今年我市企業(yè)與安順市簽署互助項目29個，總投資額16億元。其中，南車四方黃果樹軌道交通、青果集團生態(tài)蔬菜深加工、青島陸橘農(nóng)業(yè)科技花卉種植項目與安順市正式簽約。宏達塑膠總公司、山東華廷投資公司項目已開工建設。兩地共建“安順青島產(chǎn)業(yè)園”進展順利，園區(qū)綜合體項目主體布局完成地面以上10層，城市展廳主體布局已完成，400畝園區(qū)工業(yè)用地“招拍掛”完成并已開始招商。組織開展安順市、夷陵區(qū)黨政干部、教師、婦聯(lián)、農(nóng)業(yè)科技人才、醫(yī)護人員和下層公事員等各種培訓班20多期。我市派出第三批赴安順市掛職干部。市慈善總會、市紅十字會、市婦聯(lián)、有關民主黨派等社會團體和愛心企業(yè)也創(chuàng)建了幫扶長效機制，形成了全方位、多層次、立體化幫扶格局。四是注意媒體宣傳。20xx年，中央級媒體對我市對口支援事情給予高度關注，《科技日報》9月15日頭版刊發(fā)“江海牽手：從對口支援到區(qū)域互助”，《人民日報》10月12日刊發(fā)“青島對口支援宜昌市夷陵區(qū)--‘江海牽手’澆灌幸?！保督?jīng)濟日報》10月12日刊發(fā)“青島創(chuàng)新對口支援體例--著眼區(qū)域互助助力產(chǎn)業(yè)造血”等，公共網(wǎng)、山東人民廣播電臺以及青島當?shù)孛襟w已累計刊發(fā)各種報道30余篇。
二、市民定見、建議辦理等情況。
20xx年，在“三民”勾當、收集在線問政、民生在線、“三嚴三實”教育等勾當中，我辦共收到市民提出的問題和建議共28條，已全數(shù)定時舉行了回復和辦理。同時，我辦今年已辦理外地駐青辦事機構事項133件(備案11家、變動10家、刊出2家、年審110家)，受理了34個單位88人的納稅落戶初審手續(xù)。
三、存在的不足及20xx年事情打算。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟互助事情各項任務均順利完成，但與國內(nèi)部分先輩城市比擬，我市的區(qū)域互助事情，在整合伙源、拓寬視野、引領動員等方面還需進一步提升、深化。20xx年，我們將以黨的xx屆五中全會精力為引導，安身新常態(tài)、接受新挑戰(zhàn)，推動全市國內(nèi)經(jīng)濟互助事情再上新臺階。
(一)實施“精準扶貧”，夯實對口支援事情基礎。一是充分發(fā)揮對口幫扶協(xié)調(diào)推進機制作用，研究激勵青島企業(yè)到對口支援地區(qū)投資發(fā)展的政策辦法。二是加快推進和解決援助企業(yè)在園區(qū)土地招掛拍、流轉及融資等方面碰到的問題。繼續(xù)協(xié)調(diào)組織好各受援地區(qū)人才交流及培訓事情。三是積極爭取省直相關部分、各地市政府、省內(nèi)大企業(yè)介入對口幫扶安順事情。四是廣泛動員社會力量介入對口幫扶。加大我市對口幫扶宣傳推介，動員協(xié)調(diào)更多社會力量介入。
(二)加強國內(nèi)招商協(xié)調(diào)引導，提升使用內(nèi)資事情水平。一是凸起招商引資事情重點。創(chuàng)建與區(qū)市招商部分的聯(lián)動機制，大力引進新手藝、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式內(nèi)資項目。二是繼續(xù)推進簽約項目落地開工。加大對20xx年新簽約項目跟蹤力度，已落地的推進其提高資金到位率。三是優(yōu)化內(nèi)資招商辦事變況。做好國內(nèi)招商統(tǒng)計分析，落實內(nèi)資項目月傳遞、季分析、日常督查制度。四是組織做好區(qū)市招商事情人員培訓，提高招商步隊的業(yè)務水和藹綜合本質(zhì)。五是協(xié)助區(qū)市引進有助于產(chǎn)業(yè)堆積、產(chǎn)業(yè)升級的總部類項目，推進樓宇數(shù)字收集辦事平臺建設。
(三)深化區(qū)域互助內(nèi)在，拓展區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展空間。一是深化區(qū)域經(jīng)濟互助。主動融入對接“三大戰(zhàn)略”，尋找與節(jié)點城市的互助切入點。二是推進山東半島城市間協(xié)同發(fā)展。發(fā)揮“山東半島城市部分戰(zhàn)略互助同盟”作用，進一步深化與半島各城市間的對接，力爭在產(chǎn)業(yè)對接、交通、科技研發(fā)等方面的互助取得實質(zhì)性沖破。三是積極推進市當局戰(zhàn)略互助協(xié)議落實。加強統(tǒng)籌調(diào)劑和協(xié)調(diào)辦事，促進互助項目取得實質(zhì)進展，拓展延伸重點互助范疇。四是積極介入西部大開發(fā)。充分發(fā)揮西部重點展會平臺作用，提高參展參會實效。落實國家西部人才培訓打算，為西部發(fā)展培訓各種農(nóng)林牧業(yè)發(fā)展急需人才。
(四)提升辦事功效建設，構建互助交流平臺。一是搭建駐青機構辦事平臺。落實政策辦事辦法，規(guī)范駐青辦事機構掛號備案步伐，創(chuàng)建駐青企業(yè)單位(來青投資企業(yè)、駐青辦事機構、異地商會)賣力人接洽辦事制度和企業(yè)檔案，為投資者辦實事、解難題。二是搭建商會同盟辦事平臺。發(fā)揮“青島市異地商會戰(zhàn)略互助同盟”作用，組織開展交流與互助勾當，搭建商會間、企業(yè)間、商企間互助交流平臺。三是構建引資創(chuàng)業(yè)平臺。加強與全國各地山東商會的接洽，創(chuàng)建山東籍、青島籍在外企業(yè)家、知名人士接洽辦事機制，引導企業(yè)回歸家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展。
尊敬的各位會長、各位理事還有秘書處的同事們：
今天在理事會上做述職報告，我感到很榮幸，通過述職對秘書處全體工作人員提高思想覺悟，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，總結經(jīng)驗教訓，規(guī)范工作職責，豐富工作內(nèi)涵都有著重大的意義。
20xx年，我負責秘書處經(jīng)貿(mào)合作方面的工作，根據(jù)商會秘書處經(jīng)合辦的工作職責(6條)，結合20xx年12月18日商會。
工作報告。
關于20xx年重點要做好四個方面工作的具體內(nèi)容，主要做了以下幾方面工作，有成績也有弊端。恭請各位核查。
1.負責組織“請進來、走出去”的投資考察、推介、宣傳活動，做好信息和項目的跟蹤落實工作。去年，商會共組織23批、106人的“走出去”和“請進來”活動。先后參加了吉林省政府、廣東省政府等五省十五個市、縣的招商活動。通過項目推介會、洽談會、懇談會，使參與招商活動的會員和其相關的外埠企業(yè)了解了各地的投資優(yōu)惠政策和資源環(huán)境情況?？傮w上看效果是好的，我本人參與了大部分的活動。不足之處是跟蹤聯(lián)絡欠缺，今后在這方面要加強。秘書處經(jīng)合辦就如何引導投資方在資源上和經(jīng)營項目上與吉林省各地域的資源優(yōu)勢(原材料、市場、產(chǎn)業(yè)鏈條、科研支撐、地域優(yōu)勢)實施對接和提高招商引資成功率等問題上，都還需要進一步探索，要拓寬思路、提高認識、總結方式方法，細化行為，要注重后期的跟蹤服務，完善招商引資的全過程，真正做到讓企業(yè)滿意，讓地方政府滿意。
2.負責掌握有關合作伙伴單位對項目引進的需求，有針對性地提供招商引資服務工作。目前，商會已與長春市經(jīng)合局、長春合隆經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、長春市中小企業(yè)信用擔保有限公司、吉林市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、通化市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、九臺市人民政府、公主嶺嶺東工業(yè)集中區(qū)、永吉縣人民政府等8個單位簽約了招商引資及經(jīng)貿(mào)合作的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議，我們在日常的經(jīng)貿(mào)活動中經(jīng)常聯(lián)絡這些戰(zhàn)略合作伙伴參加各項活動。特別是在東北亞投資貿(mào)易博覽會上和外地召開類似的博覽、經(jīng)貿(mào)論壇等會議上(外博會、山洽會、論壇等)，積極組織企業(yè)參加各市、縣區(qū)的經(jīng)貿(mào)活動。此外，對沒有簽約區(qū)域的政府(開發(fā)區(qū))也積極參與組織經(jīng)貿(mào)洽談和參觀考察，如：陪同吉林省經(jīng)合局珠三角處和吉林省琿春邊境經(jīng)濟合作區(qū)有關負責同志，到東莞市參加中國家具品牌企業(yè)聯(lián)盟大會并聯(lián)系家具行業(yè)企業(yè)，建立合作關系。
目前，簽約的戰(zhàn)略合作伙伴協(xié)議截止到去年底協(xié)議到期，商會今后如何選擇戰(zhàn)略合作伙伴?怎樣合作?我們認為應該有一個新的內(nèi)容，也需要整合一下我們戰(zhàn)略合作伙伴的這個團隊，要做到有計劃、有內(nèi)容、有信譽。這一點請商會領導們拿出個框架，通過與有需求的區(qū)域政府溝通，實現(xiàn)真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關糸，以合作協(xié)議為依據(jù)指導今后的合作伙伴之關糸，規(guī)范經(jīng)濟活動之行為，進而有效地促進招商引資工作的開展。
3.負責掌握吉林省及各市、州的省、市情、招商引資政策等信息資料。去年，9月底前經(jīng)合辦將吉林省經(jīng)合局及各地市級經(jīng)合局20xx年招商引資項目匯編，以及部分市縣的招商引資政策收集備案，并將部分資料轉給了有需求的會長單位(由于篇幅太多有些是電子版，沒有大范圍傳閱)。這項工作是我們經(jīng)合辦的基礎工作，今后我們要不斷地充實、完善和更新。
4.負責與廣東省有關商協(xié)會加強聯(lián)系，建立長期的經(jīng)貿(mào)合作。目前，商會已與廣東省53家商協(xié)會和25家廣東省駐外商會、潮汕商會以及2家中國臺灣潮汕同鄉(xiāng)會有著友好往來的合作關糸。去年，我們接待走訪上述80家商協(xié)會中的近40家商協(xié)會，還通過學習考察活動接觸到吉林省駐外商會、各地市級商會等20多家，在具體的招商引資工作中，有些商協(xié)會確實給予了我們很大的幫助。吉林省各地區(qū)到廣東招商，我們就是通過這些商協(xié)會來組織企業(yè)參會，通過座談讓參會企業(yè)了解吉林、認識吉林。
在與各商協(xié)會的合作關糸問題上，我們的工作也存在著不足，今后我們要加強聯(lián)絡，決不能讓兄弟商協(xié)會對我們有“沒事不聯(lián)絡，有事找上門”的看法，我們要努力促進友好關系，把聯(lián)絡友好商協(xié)會排列出計劃和流程，加強感情上的溝通和他們在人員上變動的掌握，在與各商協(xié)會的友好合作關糸上要做到持續(xù)發(fā)展。
5.負責掌握已進入廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的進展情況，協(xié)助做好有關溝通協(xié)調(diào)工作。統(tǒng)計匯總入駐企業(yè)各項經(jīng)濟指標，便于了解廣東工業(yè)園(產(chǎn)業(yè)園)的情況，但更重要的是跟蹤服務。廣東工業(yè)園的創(chuàng)立和發(fā)展無疑給吉林省廣東商會帶來了業(yè)績，這與陳會長四年前的構想以及后期資金的投入和付出的心血是分不開的，農(nóng)安項目的考察調(diào)研、行文策劃、宣傳推介，我參與了其中各個環(huán)節(jié)，對廣東工業(yè)園的情況了解的相對多一些。下一步的工作，經(jīng)合辦的想法是可否與維發(fā)辦一同在廣東工業(yè)園的入駐企業(yè)中發(fā)展會員，繼續(xù)宣傳吉林省廣東商會的作用，進一步擴大和鞏固商會的影響力以及廣東工業(yè)園的成果。
6.負責完成商會領導臨時交辦的其他工作。
(1)協(xié)助申辦“廣東商貿(mào)中心”項目，繼續(xù)籌劃“廣東商貿(mào)城”項目。這是落實廣東省政府提出的“廣貨北上”，讓廣東商品迅速占領全國市場戰(zhàn)略部署的具體措施。
(2)嚴格要求提高服務水平。20xx年商會的工作報告中提出了20xx年的工作目標，其中第一個方面就是“切實提高服務會員的水平”這里有七個要點，即提高“聯(lián)絡服務、生產(chǎn)經(jīng)營服務、融資服務、法律服務、維權服務、宣傳服務、生活服務”的水平，針對這七個要點，經(jīng)合辦在20xx年的工作中我們積極配合其它部門們做好服務工作，提高服務水平：一是走訪會員，在走訪的過程中，了解會員單位的生產(chǎn)經(jīng)營、資金運營和生活及社會活動等方面情況，積極為會員單位“出點子、想辦法”(這里講的是小企業(yè)和流通領域的運營商)征求需求、了解信息、提出建議，努力做好為會員企業(yè)的服務;二是積極配合做好突發(fā)事件的處理，力求達到會員滿意;三是會員的生活服務，會員過生日、婚慶、貴子滿月等只要會員有通知就積極參與，讓會員感受到兄弟般的溫暖，真正能把商會當成自己的家。
(3)協(xié)助組織商會的各大、中、小型會議。如：主持了中秋聯(lián)誼會、組織會員企業(yè)和外地企業(yè)參加中國?吉林第七屆“東博會”等。
(4)積極參加黨組織活動，協(xié)助籌建商會秘書處臨時黨支部。并認真整理黨組織活動的記錄和資料。
(5)積極協(xié)助完成20xx年商會工作報告中推進商會建設再上新臺階的構想。在完善制度建設、不斷壯大商會隊伍、促進黨組織建設健康發(fā)展方面;在進一步加強秘書處隊伍建設等方面;在為保證商會工作的規(guī)范化、程序化、科學化，根據(jù)工作需要，更好、更多的發(fā)展會員，全面提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，牢固樹立為會員服務的思想意思等方面，提出意見和可行性建議。
(6)在秘書長郝繼貴同志出國40天內(nèi)負責秘書處工作，基本達到主管部門、商會領導及會員、兄弟商會、戰(zhàn)略合作伙伴較為滿意的狀態(tài)。
以上是本人的匯報，請各位批評指導。謝謝大家!
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經(jīng)合辦述職報告篇十一
尊敬的單位領導：
您們好！彈指一揮間，20xx年就已經(jīng)接近尾聲了。為了儲氣庫作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營目標的順利完成，我單位嚴格依照國家和行業(yè)的標準，以及法律法規(guī)、技術規(guī)范、廠和作業(yè)區(qū)的相關規(guī)章制度開展每一項工作。作為單位的綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任，在這一年里我勤勤懇懇工作，踏踏實實完成自己分內(nèi)的每一項工作。我主要參與了作業(yè)區(qū)的黨建工作、經(jīng)營工作、生活管理工作、民族團結工作、對外協(xié)調(diào)工作、社會治安管理工作等?，F(xiàn)將年度個人完成工作情況總結如下。
我單位十分注重員工的思想素質(zhì)，因此，我也認真配合好總支書記做好了本單位的黨建工作和員工的思想素質(zhì)培養(yǎng)工作。首先，我將馬克思主義理論作為開展工作的理論基礎，開展了對員工思想素質(zhì)的培訓工作，教導員工要時刻遵守黨章黨紀，并時常對照黨章黨紀糾察自身存在的問題；然后，訓練員工理論聯(lián)系實際的能力，將規(guī)范思想的理論知識基礎與實際的工作聯(lián)系起來，對照實際工作不斷實踐、不斷探索、不斷分析、不斷總結、不斷提升，堅定員工思想素質(zhì)的同時還提升了員工的工作能力；最后，還對員工進行了考核和考察，站在我們的角度去發(fā)現(xiàn)員工還存在的不足和問題，并鼓勵員工之間互相檢查、互相指正、互相批評，以保證員工的不足之處都能得到改正，提升員工整體隊伍的素質(zhì)和工作質(zhì)量。
對于總支書記分派的我單位文化事業(yè)建設的具體工作我也很好地完成了，同時，還將文化事業(yè)的宣傳工作和對外協(xié)調(diào)工作落實到了實際行動中。通過網(wǎng)絡、新聞媒體、發(fā)放宣傳單、拉放橫幅等方式為我單位的文化事業(yè)建設工作做好了全面的宣傳。根據(jù)我單位工作的需求，需要跟一些單位和廠房合作，跟他們的協(xié)調(diào)工作也是我組織完成的。主要是及時將相關信息和資料做好整理，及時接收相關單位和部門的反饋信息，實現(xiàn)資源信息的共享，以便遇到問題能夠第一時間采取解決的方法。
我認真協(xié)助總支書記做好了工人代表、青年學生代表、婦聯(lián)代表以及社會治安的綜合治理工作。我們堅持“以人為本”的治理原則，嚴格按照相關的規(guī)章制度和法律法規(guī)開展工作，切實將人民群眾的利益放在首要位置考慮。同時，還積極深入人民群眾中，了解他們的想法，力爭獲取人民群眾的支持和肯定，為我們順利開展治理工作獲得力量源泉。另外，我們公平、公開、合理的治理方式也博得了所有人員的支持和配合，促進了我們治理工作的順利開展。
要確保儲氣庫作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營目標順利完成還離不開對成本的核算、分析和管理，只有做好了這些工作實際的生產(chǎn)經(jīng)營工作才會有標準和原則。因此，在生產(chǎn)前我就對生產(chǎn)所需的原材料、設備、生產(chǎn)人員等多方面的因素都做了實際的勘察工作，并對所支出的成本做好了預算和分析；同時，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的管理工作也做好了計劃，并將所有計劃都落實到實際行動中，嚴格把關生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
對于單位員工的生活公寓管理工作我也沒有放松，因為我知道，只有做好了員工們的生活管理工作，員工們才能全心全意投入到工作之中。因此，我時常深入到員工之中了解員工們的生活，還有什么需要、還有什么問題等；同時，還十分注重員工生活公寓的衛(wèi)生、整潔、安全等工作，保證為員工們創(chuàng)造一個安全、舒適的生活環(huán)境，讓員工們切實感受到單位對他們的關心和重視。
因為單位的員工來自五湖四海，不同民族的員工都有，因此，我時常給員工們開展民族團結教育的工作，讓員工們認識到不管是哪個民族，歸根究底我們都是一家人，都生活在一個大家庭里面。而且也只有大家團結一致了，才能促進民族之間的感情，促進民族之間的團結，才能提升單位的工作效率。同時，開展民族團結教育工作，還能提升員工自身的工作激情，堅定員工的整體團結思想。
有了好的生活環(huán)境還需要好的工作環(huán)境，這樣員工們工作起來才會更有激情。因此，我認真做好了單位的綠化管理工作。對員工們的工作環(huán)境進行實地考察，分析哪些地方的環(huán)境還需要改造，還需要增加什么了綠色植物等，并根據(jù)實際情況及時制定出切實可行的實施方案。有了方案，還將責任落實到了具體的人頭上，并切實做好質(zhì)量監(jiān)督和工作進度監(jiān)督工作。保證為員工們創(chuàng)造一個安全、優(yōu)美、健康的工作環(huán)境。
除了認真做好自己分內(nèi)的工作外，對于領導分派的其他任務我也是保質(zhì)保量地完成。因為我知道，我工作的職責就是切實完成分內(nèi)工作、嚴格服從領導安排、堅決不做有損單位利益和聲譽的事情。同時，我也想不斷提升和不斷完善自身的工作能力和工作方式，所以，我將領導分派給自己的任務當做是一次考驗和挑戰(zhàn)。只有堅持不懈努力才能通過考驗、突破挑戰(zhàn)，這樣自己不管是在工作能力還是工作思想方面，都會有所提升和進步，也才更有資格做綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任的職位。
經(jīng)合辦述職報告篇十二
各位領導、各位同志:。
我自今年4月份被聘為綜合辦主任以來，工作中我嚴于律己、嚴格管理，在公司領導的直接領導和全體同志的大力支持下，緊緊圍繞公司的經(jīng)營工作，積極做好服務、管理和支撐工作，現(xiàn)作述職報告如下:。
崗位職責:。
1、負責辦公室的全面工作和日常管理工作。
2、負責組織起草綜合性的工作報告、總結、會議紀要、決議、規(guī)章制度等文件。組織編寫公司的年鑒和大事記。
3、負責各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作，承辦上級部門交辦的各事項;承辦同級職能部門和基層單位轉辦的有關事項。
4、負責文字核稿及各類文件、文書處理、信息管理和公司的保密工作。
5、負責公司的外事接待和后勤工作。負責公司的車輛管理、安全保衛(wèi)和安全生產(chǎn)工作。
6、負責公司各種大、小會議的組織、籌備工作。
7、完成公司領導交辦的其他工作。
職責履行情況:。
一、文秘及后勤工作。
1、制定全年工作計劃，草擬各種規(guī)章制度，安排各種會議。為保證公司各項工作的正常運轉，根據(jù)集團公司和省公司工作會議精神組織草擬了《20xx年行政工作報告》，籌備召開了20xx年工作會議。制定了包括安全保衛(wèi)、衛(wèi)生、車輛、文秘及信息管理等在內(nèi)的各項工作制度，同時還負責協(xié)調(diào)安排召集了公司內(nèi)部的各種大、小會議20余次。
2、全面整理各種檔案、資料，保證文件傳閱的及時、到位。今年整理、歸檔各種合同文本110份。將20xx年的檔案進行了整理歸檔。確保了公司自動化辦公系統(tǒng)的順利進行，全年共收到、處理各種文件、資料1123件，起草重要文稿及核校、下發(fā)各種文件98件。
3、強化后勤服務工作。建立了嚴格的車輛出入庫登記制度、物業(yè)管理制度和辦公用品領取制度，物品采購實行了定點集中采購，對庫房的物品按種類、用途進行了分類管理，按時向各部門發(fā)放辦公用品，保證了公司各部門正常所需。定期巡視水、電、熱等設施，對出現(xiàn)的問題都能做到及時、快速處理。物業(yè)大型維修都嚴格執(zhí)行了招投標制。
4、改善公司服務工作環(huán)境。對公司綜合樓和五區(qū)營業(yè)廳進行了粉刷，并為主營業(yè)廳和各區(qū)營業(yè)廳配備了鮮花。狠抓了綜合大樓的辦公環(huán)境及室內(nèi)衛(wèi)生，辦公樓衛(wèi)生實行了分片包干，衛(wèi)生員實行定期輪換制度，對門衛(wèi)、衛(wèi)生間、院內(nèi)等重點部位進行了死看死守，并定期進行監(jiān)督檢查。
5、扎實做好公司的信息、保密工作。今年4月份綜合辦成立了記者站，并出臺了《記者站通訊員管理(考核)辦法》，采取按季度考核的方式，每季度通報通訊員的上稿數(shù)量和質(zhì)量，對被采用的信息進行獎勵，發(fā)放稿酬，以調(diào)動通訊員撰稿的積極性。截止11月末，共上投信息稿176篇，其中被采納144篇。公司保密工作做到了不失密、不泄密。
二、安全保衛(wèi)工作。
1、加強安全防范措施，保持良好秩序，確保資金安全。
一是加強安保隊伍建設，根據(jù)實際需要成立了經(jīng)警小隊，上崗人員都經(jīng)歷了嚴格的安全培訓，每季度還進行一次法制宣傳教育。二是加強重要害部位的技防措施，全市主營業(yè)廳均實現(xiàn)了與110報警聯(lián)網(wǎng)，并安裝了無線遙控恐嚇報警設備。三是加強值班、值宿工作，做到不脫崗、不漏崗，全年更換了4名不符合標準的更職人員。四是加強營業(yè)場所的安全管理，打擊和制止商販在營業(yè)廳內(nèi)非法交易干擾正常營業(yè)，為用戶營造一個安全舒適的服務環(huán)境。五是加強資金的管理，嚴格遵守取送款經(jīng)警押款制度，遇大量現(xiàn)金實行雙人押送，確保了企業(yè)資金的安全。
2、結合企業(yè)實際，扎扎實實做好安全防火工作。
一是督促各單位、各部門每月開展自檢自查，公司每季度組織一次聯(lián)合防火大檢查，全年共查出火險隱患30余處，全部及時進行了整改;二是更新、充填消防器材100余臺，為新建基站全部配備了消防器材。三是積極按照省公司和市政府要求開展冬防工作，制定冬防工作方案，成立冬防工作領導小組。
三、自身建設方面。
實踐證明，作為部門主任，我的一言一行對本部人員的精神面貌、工作水平及工作作風都起著置關重要的作用，所以工作中我不斷加強學習，不斷提高自己的政治理論水平、文化專業(yè)知識和業(yè)務能力，不斷改進自己的工作方法和工作作風，努力提高工作效率。
我只摘其重點進行了匯報，不可避免有許多疏漏，上述工作如果說取得一些成績，也是公司領導的關懷、各部門的支持以及綜合辦全體員工共同努力工作的結果。
四、工作中存在的問題。
一是協(xié)調(diào)平衡工作不太理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面，協(xié)調(diào)不到位，平衡得不盡合理，影響了工作效率;二是有些文件質(zhì)量不高，主要表現(xiàn)在核稿、校稿不嚴，該修改的而未修改，時常出現(xiàn)錯別字現(xiàn)象;三是安全保衛(wèi)落實不到位，雖采取了一些措施，但仍不得力，應當特別加強安保工作;四是車輛的管理不夠嚴格，特別是對兼職司機的安全教育落實不到位，時而出現(xiàn)出私車現(xiàn)象。車輛保養(yǎng)還需進一步加強，五是管理工作粗放，不夠精細，落實不到位，缺乏監(jiān)督檢查的力度。
五、下步工作設想。
1、鞏固成果，吸取教訓，進一步明確綜合辦工作的指導思想，細化綜合辦的職責分工。指導思想是緊緊圍繞公司的經(jīng)營工作，牢固樹立服務思想，為公司各部門服好務。
2、掌握特點，總結規(guī)律，提高綜合辦公室的整體工作水平，綜合辦工作的基本原則就是服務、求實、高效。
3、增強改革意識，充分發(fā)揮參政作用。一是繼續(xù)保證公司辦文、辦事等各項工作的正常高效運轉;二是充分發(fā)揮溝通、協(xié)調(diào)作用，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通上下、聯(lián)絡四方;三是進一步做好督促檢查公司各項決議、決定、指示的落實情況，并及時做好信息反饋;五是做好領導和各部門臨時交辦的事宜，按領導意旨及時處理好突發(fā)性事件。
因時間所限，只做以上匯報，在匯報中可能有許多不當之處，請批評指正。謝謝大家!
經(jīng)合辦述職報告篇十三
尊敬的單位領導：
您們好！彈指一揮間，就已經(jīng)接近尾聲了。為了儲氣庫作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營目標的順利完成，我單位嚴格依照國家和行業(yè)的標準，以及法律法規(guī)、技術規(guī)范、廠和作業(yè)區(qū)的相關規(guī)章制度開展每一項工作。作為單位的綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任，在這一年里我勤勤懇懇工作，踏踏實實完成自己分內(nèi)的每一項工作。我主要參與了作業(yè)區(qū)的黨建工作、經(jīng)營工作、生活管理工作、民族團結工作、對外協(xié)調(diào)工作、社會治安管理工作等?，F(xiàn)將年度個人完成工作情況總結如下。
我單位十分注重員工的思想素質(zhì)，因此，我也認真配合好總支書記做好了本單位的黨建工作和員工的思想素質(zhì)培養(yǎng)工作。首先，我將馬克思主義理論作為開展工作的理論基礎，開展了對員工思想素質(zhì)的培訓工作，教導員工要時刻遵守黨章黨紀，并時常對照黨章黨紀糾察自身存在的問題；然后，訓練員工理論聯(lián)系實際的能力，將規(guī)范思想的理論知識基礎與實際的工作聯(lián)系起來，對照實際工作不斷實踐、不斷探索、不斷分析、不斷總結、不斷提升，堅定員工思想素質(zhì)的同時還提升了員工的工作能力；最后，還對員工進行了考核和考察，站在我們的角度去發(fā)現(xiàn)員工還存在的不足和問題，并鼓勵員工之間互相檢查、互相指正、互相批評，以保證員工的不足之處都能得到改正，提升員工整體隊伍的素質(zhì)和工作質(zhì)量。
對于總支書記分派的我單位文化事業(yè)建設的具體工作我也很好地完成了，同時，還將文化事業(yè)的宣傳工作和對外協(xié)調(diào)工作落實到了實際行動中。通過網(wǎng)絡、新聞媒體、發(fā)放宣傳單、拉放橫幅等方式為我單位的.文化事業(yè)建設工作做好了全面的宣傳。根據(jù)我單位工作的需求，需要跟一些單位和廠房合作，跟他們的協(xié)調(diào)工作也是我組織完成的。主要是及時將相關信息和資料做好整理，及時接收相關單位和部門的反饋信息，實現(xiàn)資源信息的共享，以便遇到問題能夠第一時間采取解決的方法。
我認真協(xié)助總支書記做好了工人代表、青年學生代表、婦聯(lián)代表以及社會治安的綜合治理工作。我們堅持“以人為本”的治理原則，嚴格按照相關的規(guī)章制度和法律法規(guī)開展工作，切實將人民群眾的利益放在首要位置考慮。同時，還積極深入人民群眾中，了解他們的想法，力爭獲取人民群眾的支持和肯定，為我們順利開展治理工作獲得力量源泉。另外，我們公平、公開、合理的治理方式也博得了所有人員的支持和配合，促進了我們治理工作的順利開展。
要確保儲氣庫作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營目標順利完成還離不開對成本的核算、分析和管理，只有做好了這些工作實際的生產(chǎn)經(jīng)營工作才會有標準和原則。因此，在生產(chǎn)前我就對生產(chǎn)所需的原材料、設備、生產(chǎn)人員等多方面的因素都做了實際的勘察工作，并對所支出的成本做好了預算和分析；同時，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的管理工作也做好了計劃，并將所有計劃都落實到實際行動中，嚴格把關生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
對于單位員工的生活公寓管理工作我也沒有放松，因為我知道，只有做好了員工們的生活管理工作，員工們才能全心全意投入到工作之中。因此，我時常深入到員工之中了解員工們的生活，還有什么需要、還有什么問題等；同時，還十分注重員工生活公寓的衛(wèi)生、整潔、安全等工作，保證為員工們創(chuàng)造一個安全、舒適的生活環(huán)境，讓員工們切實感受到單位對他們的關心和重視。
因為單位的員工來自五湖四海，不同民族的員工都有，因此，我時常給員工們開展民族團結教育的工作，讓員工們認識到不管是哪個民族，歸根究底我們都是一家人，都生活在一個大家庭里面。而且也只有大家團結一致了，才能促進民族之間的感情，促進民族之間的團結，才能提升單位的工作效率。同時，開展民族團結教育工作，還能提升員工自身的工作激情，堅定員工的整體團結思想。
有了好的生活環(huán)境還需要好的工作環(huán)境，這樣員工們工作起來才會更有激情。因此，我認真做好了單位的綠化管理工作。對員工們的工作環(huán)境進行實地考察，分析哪些地方的環(huán)境還需要改造，還需要增加什么了綠色植物等，并根據(jù)實際情況及時制定出切實可行的實施方案。有了方案，還將責任落實到了具體的人頭上，并切實做好質(zhì)量監(jiān)督和工作進度監(jiān)督工作。保證為員工們創(chuàng)造一個安全、優(yōu)美、健康的工作環(huán)境。
除了認真做好自己分內(nèi)的工作外，對于領導分派的其他任務我也是保質(zhì)保量地完成。因為我知道，我工作的職責就是切實完成分內(nèi)工作、嚴格服從領導安排、堅決不做有損單位利益和聲譽的事情。同時，我也想不斷提升和不斷完善自身的工作能力和工作方式，所以，我將領導分派給自己的任務當做是一次考驗和挑戰(zhàn)。只有堅持不懈努力才能通過考驗、突破挑戰(zhàn)，這樣自己不管是在工作能力還是工作思想方面，都會有所提升和進步，也才更有資格做綜合副經(jīng)理兼綜合辦主任的職位。
經(jīng)合辦述職報告篇十四
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
20xx年，全市國內(nèi)經(jīng)濟合作工作緊緊圍繞市委、市政府“搭建區(qū)域合作平臺，提高對內(nèi)開放水平，做好對口支援工作”的要求，全面履行工作職責，圓滿完成了國內(nèi)招商、總部樓宇經(jīng)濟、區(qū)域合作、對口支援等目標任務。
(一)著眼于轉方式調(diào)結構，進一步提高利用內(nèi)資的質(zhì)量和水平。
1.加強對全市利用內(nèi)資工作的引導和服務。將國內(nèi)500強、民企100強、服務業(yè)100強、中央直屬企業(yè)、國家級科研院所等作為重點，建立在談、簽約、投產(chǎn)項目檔案庫，按產(chǎn)業(yè)分類編制了《中國重點企業(yè)名錄》，引導區(qū)市和部門有針對性地開展招商工作。服務于我市招商需要，編制了《xx重點招商項目冊》、《xx商務樓宇推介冊》，通過參加國內(nèi)重點展會、城市專題推介會等形式廣泛進行推介。
2.強化對區(qū)市利用內(nèi)資工作的分類指導。根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的功能定位，通過制定內(nèi)資引進獎勵和考核辦法，完善統(tǒng)計監(jiān)測和預測分析制度，深入?yún)^(qū)市對內(nèi)資大項目進行督查，組織專業(yè)化團隊開展專題招商等形式，對區(qū)市利用內(nèi)資工作進行分類指導，引導區(qū)市自覺按照城市總體功能合理布局。
3.加大對“藍、高、新”項目的考核力度。改變以往單純考核項目數(shù)量和規(guī)模的方式，加大了對招商引資項目質(zhì)量的考核力度。20xx年，全市引進在建的藍色經(jīng)濟、高端裝備制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等“藍高新”項目占全部引進內(nèi)資的60%以上，不斷優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構。
預計全年完成引進內(nèi)資1200億元的奮斗目標，全年共引進投資500萬元以上內(nèi)資項目1600多個，實際到位資金億元以上項目240個，比去年增加17個。
(二)提升城市服務功能，大力推進總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展。
1.制定樓宇經(jīng)濟發(fā)展政策，推進總部經(jīng)濟發(fā)展。著眼于全市總部經(jīng)濟的長遠發(fā)展，重點抓了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的政策引導，在充分調(diào)查摸底和借鑒先進城市成功經(jīng)驗的基礎上，制定了《關于加快樓宇經(jīng)濟發(fā)展的意見》，為全市總部樓宇經(jīng)濟發(fā)展提供了政策保障。
2.加快總部載體建設，總部經(jīng)濟的集聚效應逐步顯現(xiàn)。全市確定的20個總部經(jīng)濟集聚區(qū)已初具規(guī)模，基本形成了以市南區(qū)、市北區(qū)為標志的綜合性總部集聚區(qū)，以嶗山區(qū)、開發(fā)區(qū)、城陽區(qū)為標志的功能性總部聚集區(qū)。已投入運營的198座1萬平方米以上商務樓宇，總建筑面積為730萬平方米，已入駐企業(yè)1.1萬家，其中，總部企業(yè)208家;在建的1萬平方米以上商務樓宇84座，總建筑面積達到1263萬平方米。形成了遠雄廣場、中鐵xx中心、海航萬邦中心等一批品質(zhì)高、體量大的高端商務樓宇。目前，我市的總部經(jīng)濟發(fā)展綜合能力位列全國同類城市前列。全市稅收過1億元的總部商務樓宇達到41棟，納稅額為65.7億元。
3.總部經(jīng)濟的貢獻度初步顯現(xiàn)。今年引進培育了國內(nèi)外企業(yè)地區(qū)總部或功能性總部項目73家，項目總投資355億元，其中跨國公司7家，世界500強企業(yè)2家，國內(nèi)500強企業(yè)7家。預計全市350家大型總部企業(yè)全年可實現(xiàn)增加值2100億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重26%;完成稅收380億元，其中地方稅收158億元。
(三)探索區(qū)域合作新模式，著力構建機制化合作平臺。
1.成立山東半島城市部門合作聯(lián)盟，搭建半島區(qū)域合作平臺。今年以來，圍繞半島藍色經(jīng)濟區(qū)建設，我辦把建立半島城市合作機制作為一項重要工作進行重點推進，主動聯(lián)合煙臺、威海、日照、xx、東營、濱州等市的經(jīng)濟合作部門，于11月份成功發(fā)起成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”。聯(lián)盟的成立，標志著半島城市合作機制正式建立，為落實我市與上述城市簽訂的《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》提供了制度保障。同時也大大提升了半島城市在國內(nèi)外城市競爭合作中的地位和影響力。此舉引起了包括《經(jīng)濟日報》在內(nèi)的中央、省、市媒體的高度關注。
2.發(fā)揮異地商會聯(lián)盟作用，為區(qū)域合作注入新的動力。今年以來，通過召開聯(lián)盟年會、創(chuàng)新發(fā)展論壇、組織會員考察等多種形式，充分發(fā)揮異地商會聯(lián)盟的作用，引導會員企業(yè)積極參與xx經(jīng)濟發(fā)展，積極參與半島藍色經(jīng)濟區(qū)乃至全國的發(fā)展。加強與全國各地山東商會的交流合作，與湖北、甘肅、安徽等地的山東商會簽訂了合作協(xié)議，邀請部分山東商會開展了“魯商xx行”活動，組織企業(yè)到xx進行投資和洽談合作，取得良好成效。
3.利用西部開發(fā)機遇，廣泛開展與內(nèi)陸省區(qū)的交流合作。依托西部展會平臺，組織xx企業(yè)到西部投資合作，開展了以產(chǎn)業(yè)合作、市場開拓為主要內(nèi)容的經(jīng)貿(mào)交流合作，暢通了與西部地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作的渠道。利用西安高校、科研院所集中的優(yōu)勢，組織我市企業(yè)舉辦了“xx西安科技對接活動”，達成了光學系統(tǒng)檢測、樹脂新材料研發(fā)等多項合作協(xié)議。協(xié)調(diào)xx港集團與西部地區(qū)貨源腹地進行業(yè)務對接，與三星中國(西安)及一批農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)簽訂了通關運輸合作協(xié)議。協(xié)調(diào)青啤集團在呼和浩特舉辦了“啤酒節(jié)活動”，宣傳和擴大了xx產(chǎn)品在內(nèi)蒙及中西部地區(qū)的市場影響力。利用舉辦“對口支持西部人才培訓班”的機會，組織30余家xx企業(yè)與參加培訓的西部企業(yè)進行了交流洽談，簽訂種苗、農(nóng)產(chǎn)品加工、物流等經(jīng)貿(mào)合作協(xié)議17項。
(四)以高度的政治責任感，圓滿完成對口支援任務。
1.新一輪對口幫扶貴州安順工作順利啟動。按照黨中央、國務院新一輪對口幫扶貴州工作的部署和要求，我辦高度重視對口幫扶安順市的工作。先后向市政府常務會和市委常委會進行了專題匯報，研究制定了新一輪的幫扶計劃和工作方案;成立了由市委、市政府主要領導擔任組長，40多個相關區(qū)市和部門為成員單位的市對口支援工作領導小組，建立了園區(qū)共建、引企入貴、職業(yè)教育等6個協(xié)調(diào)推進工作組，新一輪對口幫扶貴州安順工作全面啟動。
2.幫扶貴州安順工作取得積極進展。我們認真按照xx市政府與安順市政府簽署的《關于進一步開展對口幫扶與經(jīng)濟合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》要求，積極組織協(xié)調(diào)相關區(qū)市與安順方面進行工作對接，截止目前共簽訂友好合作協(xié)議20余項，兩市互派掛職干部26人。啟動了“高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園區(qū)”、“基本公共服務能力幫扶工程”、援建安順市旅游學校等項目。春明物流、浩豐食品等60多家企業(yè)赴安順進行了前期考察?！皒x微塵基金”對487名安順小學生進行了資助。
3.扎實做好援藏、援三峽等工作。積極為援藏干部排憂解難，爭取資金為援藏干部解決宿舍供暖等實際困難。將經(jīng)濟援藏與拓寬農(nóng)牧民增收致富渠道相結合，組織xx企業(yè)赴日喀則市考察，27家企業(yè)投資參與當?shù)亟?jīng)濟建設。與xx區(qū)共建xx工業(yè)園區(qū)，圍繞移民安置公益項目建設，重點實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、生態(tài)茶園等項目的建設。
(一)廣泛聽取意見，切實找準問題。從8月上旬開始，我辦組織召開9次座談會，認真聽取了服務對象、對口支援地區(qū)以及企業(yè)的意見。在全辦采取無記名投票方式，反復聽取和征求全辦同志意見，共征求各類意見建議50余條。對征求到的意見，進行認真梳理，逐條對照，將解決問題、改進工作、提升服務水平作為落實群眾路線教育實踐活動的重要舉措，讓基層和群眾切實感受到教育實踐活動的實際成果。
(二)堅持邊查邊改，落實整改責任。把改進措施的制訂與業(yè)務工作緊密結合，對反饋的問題和意見建議均建立了臺賬，逐條進行分解，把整改責任落實到分管領導和處室。如針對部分區(qū)市提出總部經(jīng)濟發(fā)展政策措施不夠到位等問題，我辦加快了樓宇經(jīng)濟發(fā)展意見的政策制定工作，目前已由市政府辦公廳發(fā)布實施。
(三)接地氣連民心，扎實服務基層。組織全辦黨員按照市里的要求及時到所在社區(qū)報到，融入社區(qū)，了解民情，服務社會;主動走訪嶗山區(qū)北宅街道的困難家庭，訪貧問苦，捐款獻愛心。對社區(qū)引水等問題，主動聯(lián)系有關部門幫助協(xié)調(diào)解決。
20xx年，我辦共收到市民意見建議40條，有效建議36條。其中，對口支援4條，國內(nèi)招商和總部經(jīng)濟17條，參與西部開發(fā)1條，區(qū)域合作10條，其他4條。如“進一步深化與半島城市的合作與交流”、“扶持異地商會會員發(fā)展”等建議，我辦積極采納，牽頭成立了“山東半島城市部門戰(zhàn)略合作聯(lián)盟”;組織了在青異地商會成員赴日照、威?？疾烨⒄劵顒?。截至20xx年12月21日，已全部按期辦復。
20xx年，國內(nèi)經(jīng)濟合作工作各項任務均順利完成，但在工作理念、開拓進取等方面還存在一定差距。對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導作用還有待增強，對企業(yè)、基層的服務力度還需加大，區(qū)域經(jīng)濟合作的范圍和領域還需進一步擴大，對口幫扶工作中園區(qū)建設、產(chǎn)業(yè)對接等工作還需進一步加快推進。
20xx年，我辦將進一步創(chuàng)新工作理念和工作方式，不斷提升工作水平。一是加強對全市利用內(nèi)資和總部經(jīng)濟工作的指導，提高招商效果，提高利用內(nèi)資的質(zhì)量、水平。在項目跟蹤推進、優(yōu)化環(huán)境方面爭取有更實的舉措，更大的作為。在總部經(jīng)濟項目的引進、培育和服務方面，爭取實現(xiàn)有更大的突破。二是發(fā)揮好xx異地商會聯(lián)盟、半島城市部門合作聯(lián)盟等已有工作平臺作用，推動半島城市之間更好地實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互補、合作共贏，同時開展好與全國重點區(qū)域板塊間的合作與交流;積極創(chuàng)造條件，擇機成立山東半島城市戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，提高半島城市合作交流的層次和水平;組織引導xx企業(yè)積極參與西部開發(fā)，更好地利用西部資源，開拓西部市場。三是積極發(fā)揮好作為市對口支援工作領導小組辦公室的協(xié)調(diào)服務職能，不斷完善全市對口支援工作領導體制和工作機制，認真做好對口支援工作。要重點抓好對口幫扶安順工作方案的落實工作，促進幫扶工作健康發(fā)展，雙方合作深度融合。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
經(jīng)合辦述職報告篇十五
各位領導、各位同仁：20xx年綜合部的工作得到了公司領導及各部門的大力支持和幫助，一年來，綜合部工作部工作始部工作終堅持以服務為宗旨，在綜合部全體員工的共同努力下，較好的完成了綜合部所負責的各項工作，為公司的經(jīng)營、生產(chǎn)活動提供了有力的支撐?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：
職責履行情況：
一、文秘及后勤工作。
1、制定全年工作計劃，安排各種會議。年初，組織草擬了公司《20xx年行政工作報告》，籌備召開了20xx年工作會議。全年共協(xié)調(diào)安排了公司內(nèi)部的各種大、小會議20余次，每次會議綜合部都全員投入，做好保障服務，保證會議取得了預期的效果。
2、全面做好文秘檔案、法律事務和信息保密工作。全年共收到、處理各種文件2450件，核校、下發(fā)各種文件86件，保證了文件傳閱的及時、準確。20xx年共協(xié)調(diào)、處理法律事務5件，審核、整理歸檔各種合同文本243份，盡量降低公司所承擔的風險。信息工作方面，今年繼續(xù)按照上級要求及時上報各類專報信息，截止10月末，共上投信息稿700篇，其中被采納240篇。今年公司保密工作也做到了無泄密、無遺失。
3、強化后勤管理，細化后勤服務工作。年初，投入資金對地下食堂和附屬辦公樓的環(huán)境進行了整治，對辦公樓老化的供熱管線全部進行了更換，使大家有了一個優(yōu)美的辦公環(huán)境。在后勤保障方面做到了對各項辦公設備定期進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的故障及時維修，對各自租自建營業(yè)廳實行定期走訪，及時處理出現(xiàn)的問題，全年共進行各類檢查、走訪30余次，開展各種維修400余次。今年將車輛分配進行了小范圍調(diào)整，重點向生產(chǎn)一線傾斜，全力保障網(wǎng)絡部門及縣分公司車輛的供應。同時，還協(xié)助公司工會做好節(jié)電工作，制定了節(jié)約用電管理辦法和空調(diào)使用管理規(guī)定，并加大節(jié)約宣傳，制作了節(jié)約宣傳標語和節(jié)電提示牌。20xx年，公司還榮獲了省級“誠信單位”和省級“重合同，守信譽”榮譽稱號。
二、安全保衛(wèi)工作。
1、加強安全基礎工作管理，落實安全生產(chǎn)責任制。年初，公司與各單位簽定了安全保衛(wèi)、安全防火責任狀，落實任務，明確責任，切實加強了對安全工作的領導。同時，進一步加強安全檔案的管理，及時完善消防資料，把需要保存的消防圖紙、說明書、資質(zhì)證明等材料裝訂成冊，歸檔保管，便于以后安保工作的順利開展。
2、加強安全防范措施，保持內(nèi)部良好的秩序。今年，在安全防范方面做了以下工作：
三是加強營業(yè)場所的安全管理，維護營業(yè)廳的正常工作秩序。經(jīng)警值勤實行雙人雙崗，對銀行收帳臺席實行了封閉式管理，確保了收銀臺資金的安全。
五是進一步加強要害部位安全防范工作，為11個營業(yè)場所更換和安裝了報警器，并與公安110實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，更換投幣式保險箱20余個，對營業(yè)資金的防范起到積極作用。
六是加強辦公樓的安全管理，對外來人員實行嚴格的登記和預約見面制度，有效的控制閑散人員進入，確保企業(yè)良好的工作秩序。
3、結合企業(yè)實際，扎扎實實做好安全防火工作安全防火工作是企業(yè)工作的重中之重。今年在防火工作上落實了以下工作:。
二是根據(jù)省公司要求開展了“春、冬季防火工作”，制定了具體實施方案，并以懸掛安全標語、安全知識答題等形式進行了宣傳。
三是為了強化員工的安全意識，公司舉辦了滅火演練活動，有近百多人參加了此次活動，收到較好的效果。
六是加強各種消防設施和器具的維護和保養(yǎng)，全年投資近3萬元對損壞的、無壓力的滅火器具進行修復或更換，為新建基站和新區(qū)生產(chǎn)樓新配消防器具200個。
三、工作中存在的問題。
一是對黨的思想建設和作風建設重視不夠，理論學習不夠，公司的要求有差距。
二是管理工作不夠精細，落實不到位，缺乏監(jiān)督檢查的力度，執(zhí)行制度還不夠嚴格。
三是協(xié)調(diào)平衡工作不夠理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面，考慮不周到。
四、下步工作設想。
今后主要做好以下幾個方面工作：
二是加強信息調(diào)研工作，加深對實際工作問題的調(diào)查研究，積極為領導決策服務;。
三是加強政治業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
四是做好領導和各部門臨時交辦的事宜，按領導意旨及時處理好突發(fā)性事件。
以上是本人今年的工作情況，匯報中如有不當之處，請批評指正。
經(jīng)合辦述職報告篇十六
時光荏苒，歲月如梭，20xx年很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次工作會議，檢查的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致,總結認真，歷時九個月，順利的.通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
以下是明年的工作安排：
1、積極配合20xx年3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接qhe體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
經(jīng)合辦述職報告篇十七
董事長：
首先，衷心的感謝您給我一個敘述工作思路的機會。
綜合辦在酒店管理崗位上處于一個承上啟下的位置，它是總經(jīng)理領導下的綜合管理部門，負責全酒店的協(xié)調(diào)、溝通、服務、保障、督辦、考勤等多項職責?？梢哉f，綜合辦就是酒店各部門之間、一二線之間、總經(jīng)理和員工之間的一個軸承，它的高效運轉關系到整個酒店的工作效率及社會形象。如果我任綜合辦主任一職，我將切實做好以下幾方面工作，以確保酒店運轉有序、信息暢通、服務高效、保障有力、節(jié)支增收。
一、建言獻策，充分發(fā)揮參謀作用。
作為綜合辦主任，參謀助手職責是我的一項最重要工作，我要謙虛誠懇的向同行、同事學習，不斷提高自己發(fā)現(xiàn)問題、觀察問題、分析問題、解決問題的能力，通過收集整理市場動向、特點和發(fā)展趨勢，科學周密研判酒店經(jīng)營管理狀態(tài)、市場競爭勢態(tài)等信息，積極在領導的決策前提出建議，為酒店決策的科學性奠定基礎。對領導作出的每一項決策、經(jīng)營理念和工作思路，要通過規(guī)章制度、講話稿、報告材料、文件等形式加以注釋、細化、布置到各部門落實執(zhí)行，并通過督辦、催辦、協(xié)辦、檢查、驗收等有效方式確保酒店行政辦公機器高效有序運轉。
二、周密細致，確保溝通服務到位。
作為酒店整個管理體系的大服務部門，我在工作中，一要努力發(fā)揮好橋梁紐帶作用，及時指導、溝通、協(xié)調(diào)，做到縱向政令暢通，橫向配合密切，確保各部門工作的方向正確，方法有效，方式適宜。二要努力發(fā)揮好潤滑劑作用，迎接挑戰(zhàn)、克服困難，彌補各部門協(xié)作上的不足，化解矛盾，促進酒店各部門之間、一二線之間、上下級之間構建和諧的工作關系。三要努力發(fā)揮好指揮棒作用，科學高效調(diào)配人力、財力、物力，形成合力，增強酒店整體戰(zhàn)斗力。四要努力發(fā)揮好備胎作用，即做專才又做通才，做好萬能工，能夠在任何時候臨時頂崗到任何管理崗位，并出色完成任務?？傊?，要盡最大努力，協(xié)調(diào)管理層和中層干部帶領全體員工構建一個有機的整體，在歐陸大酒店營造最好的環(huán)境，提供最好的服務，奉獻最好的出品。
三、率先垂范，勤于保障管理職責。
綜合辦負責著整個酒店的后勤保障工作，我要切實擔負起調(diào)度指揮職責，帶領本部門所屬工程部員工細致穩(wěn)妥地保障一線部門工作順暢開展，將后勤管理定位零缺陷管理，無差錯服務，無空缺記錄，努力追求管理“高、嚴、細、實”，即標準高、管理嚴、服務細、作風實。要建立起完備的工程工作檔案，確保維修保障工作有據(jù)可查。對一線部門的考核督辦，我將采取走動式管理、對全體員工嚴管厚愛內(nèi)緊外弛，以嚴明的紀律，完善的`制度，科學的考評，力求各項工作正規(guī)化、規(guī)范化、高效化。
四、嚴紀寬情，積極營造企業(yè)文化。
將構建企業(yè)文化作為酒店長遠發(fā)展之本。對外，積極樹立高檔酒店、高端服務、高素質(zhì)人才的安達標桿式企業(yè)形象。對內(nèi)，牢固樹立員工是企業(yè)最重要的資產(chǎn)這一理念，針對酒店員工流動性大的這一特點，即嚴格規(guī)范管理，又以情感人，以情留人，營造快樂健康的工作氛圍，增強員工對酒店的認同感，歸屬感。
五、開拓進取，全力推動節(jié)支增效。
嚴格執(zhí)行資金、物料、進出庫管理規(guī)章制度，嚴防各環(huán)節(jié)跑冒滴漏，對一切損害企業(yè)的行為嚴管重罰，對每一個員工警鐘長鳴。
經(jīng)合辦述職報告篇十八
時光荏苒，回顧xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作，雖然都是很平凡，不需要很高技術含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責任心，要認真仔細，不能出任何差錯。這一年里，在廠領導、部門經(jīng)理及同事的細心指導和幫助下，我的業(yè)務能力和工作水平得到了一定提高，工作中能夠嚴格要求自己，不計較個人得失，認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。xx年我的工作任務是負責公司職工社保、公積金，xx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作。我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務部門辦事。通過這一年的鍛煉，我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納，每月按時完成各項保險的增減變動。并順利完成了公司xx年社保和公積金的年度核定工作。
（一）辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作。
1、公司自有職工的社保月度核定工作。
每月按時辦理公司、xx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作，現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保，醫(yī)療、工傷、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達到100%；每月按時繳納自有職工社保的費用。xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作。xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元，每月在規(guī)定時間內(nèi)完成社保異動工作，并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保，按公司要求及時上報社保局辦理停保，并根據(jù)個人要求，把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內(nèi)部調(diào)動人員的社保，和調(diào)入單位對接，把調(diào)動人員的社保關系轉給現(xiàn)工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事，但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細，工作上不能出現(xiàn)任何錯誤；就比如每次去交社保的錢，必須仔細核對清楚，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目，如果因為自己一時粗心大意，就會導致公司財產(chǎn)受到損失。所以每次我都不斷提醒自己，在工作中思想要高度集中，時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。
2公積金工作。
目前公司自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶，截止11月，有x名職工在xx市參加公積金，每月及時核定公積金費用給公司，由公司統(tǒng)一轉帳給開戶銀行，并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜。xx年公積金全年繳納費用271.68萬元；辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更，做好相關資料備案。
3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定，于xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險xx年度繳費工資申報核定，6月份完成職工養(yǎng)老保險xx年繳費工資申報，7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調(diào)整。保證了職工福利基礎工作的完成。
4、按三局、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金，并做好相關備案。
（二）辦理職工離退休工作。
1、辦理xx年公司職工退休審批工作。
盡早確定xx年公司退休人員名單，經(jīng)公司領導審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。xx年公司共有3人退休，截止11月底，已全部辦理，并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。
2、辦理退休人員其他工作。
xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金；并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社保卡信息更改事宜。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知，認真學習領會文件精神，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。
（三）辦理公司職工醫(yī)療費報銷，重癥申請，工傷認定。
xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷，合計報銷費用x元；工傷保險理賠x人，報銷費用x元，生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥，辦理老工傷申報4人，并做好了相關資料備案。確保職工享有應有的福利。
（四）勞務派遣員工社保的管理。
按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數(shù)，及時上報每月xx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社?？ā＝刂?1月底，xx廠中新勞務派遣人員有128人參保，今年新參保53人，停保24人。
（五）勞動合同的管理。
到目前為止，xx廠新簽合同人員x人，解除合同x人，終止合同x人，簽訂實習生協(xié)議x人。嚴格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人，其中返聘車間操作人員5人，管理人員1人，后勤服務人員1人；并及時簽訂退休返聘協(xié)議。今年清理自有職工合同到期人員6人，按公司規(guī)定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請，及時續(xù)簽后移交給公司。清理勞務派遣員工到期人員34人，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同。對新進人員、離職人員及時清理，錄入合同臺帳，每月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜，便于以后查找需要。
（六）培訓工作。
1、xx年xx廠培訓工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓計劃，并結合分廠實際情況，強化員工培訓意識。根據(jù)各部門的培訓需求進行調(diào)查，截止11月底，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓共69期，參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內(nèi)部培訓50余次，累計158學時；外部培訓19余次，累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人，員工教育培訓面達57%。xx年分廠通過加大培訓力度，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì)，滿足分廠快速發(fā)展的需要。
經(jīng)合辦述職報告篇十九
時光荏苒，歲月如梭，很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類文件和各類計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
在公司領導、部門領導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》；6月25日順利的通過了青島陽光認證中心對公司總部的qhse體系審核；8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示；特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次工作會議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致，總結認真，歷時九個月，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
以下是明年的工作安排：
1、積極配合3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。qhse現(xiàn)場審核。
5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。
6、8—9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改。
7、10—11月份，全年工程計劃匯總，配合預算部做好結算工作、
經(jīng)合辦述職報告篇二十
時光荏苒，歲月如梭，很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類文件和各類計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
在公司領導、部門領導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》；6月25日順利的通過了青島陽光認證中心對公司總部的qhse體系審核；8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示；特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次工作會議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致，總結認真，歷時九個月，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
以下是明年的工作安排：
1、積極配合3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。qhse現(xiàn)場審核。
5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。
6、8—9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改。
7、10—11月份，全年工程計劃匯總，配合預算部做好結算工作、
俗言說：一只筷子容易斷，一把筷子折不彎。這句俗語揭示了團結的真諦，團結出力量，團結出效益。幾年來，本人在工作實踐中，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事，無論是領導還是群眾、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結。不利于團結的話不說，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說，不利于公司發(fā)展的話不說。對待前來辦事的群眾，視若親人，做到“送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿意”。
一年來，我們綜合辦公室雖然取得了一些成績，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上，在爭先創(chuàng)優(yōu)上，都還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平。新世紀，新形勢賦予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏，銳意進取，與時俱進，通過不懈的努力為綜合辦公室的建設和公司的發(fā)展增磚添瓦。