選舉情況報告（優(yōu)質(zhì)21篇）

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    選舉情況報告篇一
    換屆選舉工作結(jié)束了，一方面對他們以往的工作成績予以肯定，讓他們體會到黨的溫暖;另一方面引導(dǎo)他們正視自己的不足，正確面對黨員、群眾的選擇，保持良好心態(tài)。今天的我為您精心挑選了幾篇關(guān)于2021年換屆選舉工作總結(jié)報告的優(yōu)秀范文，感興趣的快來和我一起學(xué)習(xí)吧!希望我的整理能夠?qū)δ阌袔椭?
    2021年換屆選舉工作總結(jié)報告1。
    農(nóng)村黨支部換屆選舉工作總結(jié)。
    今年是農(nóng)村黨支部換屆年。為進一步加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，建設(shè)是一支高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊伍，充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。**區(qū)委高度重視農(nóng)村黨支部換屆工作，從提高干部素質(zhì)入手，加大干部培訓(xùn)力度，不斷拓寬渠道，選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職，積極做好換屆選舉的各項工作。
    一、提早部署，狠抓落實。
    農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，區(qū)委、區(qū)政府制定下發(fā)了關(guān)于選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職的意見、關(guān)于扶持后進村經(jīng)濟發(fā)展的意見和《關(guān)于做好基層黨支部換屆選舉工作的通知》。
    二、綜合考察，全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況。
    為全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，指導(dǎo)基層工作，區(qū)委組織部與各鎮(zhèn)黨委利用3個月左右的時間，對全區(qū)農(nóng)村基層干部隊伍狀況進行了調(diào)查。通過下發(fā)，調(diào)杳問卷、座談會、深入會、深入實地了情況等不同形式、深入細至地進行了調(diào)查，較為全面地掌握了隊伍狀況，并形式成調(diào)查報告，對干部隊伍中存在的問題，提出了改進措施;同時，今年7月，區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，分4組對六好黨委和五好村進行了復(fù)查，全面掌握了五好村黨支部的工作情況，為年底農(nóng)村黨支部換屆選舉工作奠定了基礎(chǔ)。
    各鎮(zhèn)委從今年4月初開始，相繼通過支部述職、民主測評、個別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評等多種形式，對農(nóng)村黨支部班子進行了綜合考察。*鎮(zhèn)在考察中堅持向100%的黨員和50%的農(nóng)村代表征求意見;*鎮(zhèn)重點考察了黨支部工作、村經(jīng)濟運行、班子作用發(fā)揮、后備干部使用情況等7個方面的內(nèi)容。*鎮(zhèn)黨委結(jié)合雙教活動，對黨支部班子講明民主，奠重群眾的民主權(quán)利，依法行政情況進行了重點考察，通過考察，將21個農(nóng)村黨支部分為基本不動、有待觀察、必須調(diào)整3種類型，在工作中有針對性地進行指導(dǎo)。
    三、拓寬渠道，選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職。
    在農(nóng)村黨支部書記的選拔任用上，各鎮(zhèn)按照選取派優(yōu)秀人才到農(nóng)。
    村任職的意見要不斷拓寬渠道，主要采取五種選拔形式，使一批年富強、懂經(jīng)營、會管理，具有較高素質(zhì)的優(yōu)秀人才加入到農(nóng)村黨支部書記隊伍中來。
    一是從外出務(wù)、經(jīng)商人員中選拔人才，回村任職。今年4月，鎮(zhèn)黨委將**鎮(zhèn)獸醫(yī)站站長劉春武選派回興壽村，任黨支部書記。
    二是從鎮(zhèn)機關(guān)下派干部，到村任職。今年，*鎮(zhèn)共從機關(guān)下派干部中，有普通干部，也有科級干部，還有副職領(lǐng)導(dǎo)干部。
    三是在村后備干部中選拔。*鎮(zhèn)響潭村的赫大光、*鎮(zhèn)下莊的郭才都是經(jīng)鎮(zhèn)黨委考察，從村后備干部中選拔任村黨支部書記的。
    四是在鎮(zhèn)內(nèi)導(dǎo)村交流。沙河鎮(zhèn)將五好標(biāo)兵村西沙屯村的支委、企業(yè)廠長*，調(diào)到東一任黨支部書記。
    五是從區(qū)直機關(guān)干部中選派，區(qū)xxx部經(jīng)與*協(xié)商，選取派機關(guān)干部*同志到*村任黨支部書記。
    目前，全區(qū)已有27名優(yōu)秀人才被選到農(nóng)村黨支部書記崗位上來。通過選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職，使農(nóng)村基層干部的素質(zhì)得到明顯提高，同時也為農(nóng)村黨支部換屆奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    四、組織培訓(xùn)，周密部署，確保換屆選舉工作圓滿成功。
    今年以來，區(qū)委舉辦農(nóng)村黨支部書記培訓(xùn)班2次，培訓(xùn)240人次。有134名農(nóng)村黨支部書記取得了農(nóng)村黨支部書記任資格證書，占換屆前農(nóng)村黨支部書記總數(shù)的44%，占換屆前55歲以下262名農(nóng)村黨支部書記的51%。
    為確保此次農(nóng)村黨支部換屆選舉工作圓滿成功，區(qū)委在換屆前對。
    各鎮(zhèn)政工副書記和組織委員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對換屆選舉工作進行了具體地安排部署。要求各鎮(zhèn)黨委要高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo);對換屆選舉工作進行專題研究，提出具體措施;統(tǒng)籌安排，嚴(yán)格程序，依法選舉。各鎮(zhèn)包村工作要具體指導(dǎo)、協(xié)助村黨支部搞好換屆選舉工作。
    按照區(qū)委的安排問好署，全區(qū)306個行政村統(tǒng)一在11月26日---30日進行換屆選舉。各農(nóng)村黨支部在召開換屆選舉大會中，會場布署得莊嚴(yán)隆重，樸素大方;嚴(yán)格程序，依法選舉;黨員參與黨支部換屆選舉的積極性較高，到會率普遍在90%左右。目前，全區(qū)306個行政村，農(nóng)村黨支部書記306人，其中男子178人，占90?8%;女28人，占9?2%。支委1185人，其中男873人，占73?7%;女312人，占26?3%。在農(nóng)村黨支部書記中，35歲以下22人，占7?2%;36--45歲151人，占49?3%;46--55歲105人，占34?3%;56歲以上下28人，占9?2%。平均年齡45歲。大專以下學(xué)歷75人，占24?5%;中專、高中112人，占36?6%;初中及初中以下119人，占38?9%。
    一是從全整體上看，農(nóng)村黨支部書記隊伍年齡結(jié)構(gòu)趨于合理，中、青年的支部書記比例有較大提高。45歲以下的173名，占56?5%比換屆前提高1?6個百分點。目前，全區(qū)農(nóng)村黨支部書記平均年齡45歲，比換屆前降低0?7歲。
    二是文化素質(zhì)特別是具有較高的學(xué)歷的農(nóng)村黨支部書記我數(shù)有。
    所提高。目前，在全區(qū)農(nóng)村黨支部書記中，具有大專以上學(xué)歷的75人，占24?5%比換屆前提高3?3%個比百分點。
    三是新任書記的年齡普遍降低，文化水平提高。今年，我們通過采取由區(qū)鎮(zhèn)機關(guān)下派、村本村選拔、異村交流、外出務(wù)工經(jīng)商回村任職、社會招聘等方式，積極選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職。在新任54名農(nóng)村黨支部書記中，平均年齡42?2歲，比全區(qū)平均年齡低2?8歲;大專以上學(xué)歷21人，占38?9%比全區(qū)均水平高14?4個百分點。
    2021年換屆選舉工作總結(jié)報告2。
    鎮(zhèn)第四屆村級組織換屆選舉工作在上級部門的關(guān)心幫助下、在區(qū)督導(dǎo)(指導(dǎo))組全體成員的悉心指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委、政府高點定位、高點切入、高點起步，牢固樹立以換屆選舉凝聚人心、理清思路、謀求發(fā)展、促進穩(wěn)定、倡導(dǎo)民主、推動和諧的工作思路，把此次換屆選舉當(dāng)作鎮(zhèn)黨委、政府的又一次民心工程、惠民工程、富民工程來抓緊抓好。整個換屆選舉工作始終遵循堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事的原則，切實做到了準(zhǔn)備工作扎實有效、組織領(lǐng)導(dǎo)保障有力、實施過程依法有序、選舉結(jié)果成效顯著，為加強基層組織建設(shè)，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展打下了堅實的組織基礎(chǔ)。截至4月9日，安全、順利、圓滿完成了村級組織換屆選舉工作，順利實現(xiàn)了黨員干部滿意、廣大人民群眾滿意、各級組織滿意的既定目標(biāo)。
    一、基本情況。
    鎮(zhèn)轄12個村委會、76個自然村，118村民小組，全鎮(zhèn)總?cè)丝?6283。
    人，共有黨員2453名，共有選民42211名。2月21日上午9時，在經(jīng)過前期充分準(zhǔn)備后鎮(zhèn)召開了第四屆村級組織換屆選舉工作動員大會，從而正式啟動了鎮(zhèn)第四屆村級組織換屆選舉工作，整個換屆選舉工作從2月21日至4月9日，歷時48天。
    (一)黨總支換屆選舉基本情況：3月14日，全鎮(zhèn)12個村委會圓滿完成黨總支換屆選舉工作，順利實現(xiàn)了黨員干部滿意、廣大人民群眾滿意、各級組織滿意的既定目標(biāo)。全鎮(zhèn)12個村委會黨總支60名職數(shù)全部選舉到位，連選連任人數(shù)51人，占總?cè)藬?shù)的85%，新當(dāng)選副書記、委員9名，占總數(shù)的15%，女副書記5名，占副書記總職數(shù)的29%，其中12名黨總支書記全部實現(xiàn)連選連任，17名副書記職數(shù)有15名連任，31名委員職數(shù)有24名連任，少數(shù)民族干部12名，占黨總支總數(shù)的20%，婦女干部18名，占總數(shù)的30%，總支班子成員中26-35歲的有11人，36-45歲的有20人、46-55歲的有17人，56歲以上的有12人，平均年齡47歲;文化結(jié)構(gòu)：小學(xué)1人，初中文化34人，高中及中專17人，大專以上8人。
    (二)村委會換屆選舉基本情況：截至4月9日，全鎮(zhèn)已選村委會成員36人，其中主任12人，一般委員24人，村委會主任實現(xiàn)連選連任8人，委員實現(xiàn)連選連任19人，村委會班子成員中25歲以下的1人，26-35歲的有4人，36-45歲的有18人，46-55歲的有9人，56歲以上的有4人，平均年齡歲，文化程度：初中文化18人，高中及中專文化11人，大專以上文化7人。
    (三)兩委交叉任職情況：12個村兩委共選出兩委成員66人，其。
    中村委會成中36人中有30人與村黨總支委員實現(xiàn)交叉，交叉比例達。兩委平均年齡46歲，村黨總支書記和村委會主任實現(xiàn)一肩挑的有5個村，全鎮(zhèn)各村兩委班子成員中有婦女委員15人，其中女副書記5名，少數(shù)民族干部15人。全鎮(zhèn)新一屆村兩委班子成員在年齡、性別、民族等結(jié)構(gòu)等方面較上一屆明顯優(yōu)化，為加快農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，促進鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟、社會、政治、文化全面協(xié)調(diào)發(fā)展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。
    二、主要做法。
    (一)及早謀劃抓籌備。
    都成為村級組織換屆工作的業(yè)務(wù)能手。三是做好一個全字，即資料全、說明全。一是資料全。換屆選舉工作開展后，為確保整個換屆選舉材料準(zhǔn)備充分、全面仔細、操作便捷，鎮(zhèn)村選辦工作人員加班加點、夜以繼日、忘我工作，提前分階段、分步驟、分環(huán)節(jié)準(zhǔn)備好各類資料，并經(jīng)鎮(zhèn)村選領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)親自把關(guān)審核后統(tǒng)一印制、統(tǒng)一下發(fā)，確保不出差錯。二是說明全。鎮(zhèn)村選辦專門制作了換屆選舉工作流程說明書，對每階段的主要工作內(nèi)容、工作重點、需把握的環(huán)節(jié)以及各類表格填報要求、領(lǐng)取和收回時間進行了說明，確保全鎮(zhèn)每位參與換屆選舉的工作人員清清楚楚、明明白白，使各村在具體操作過程中快速準(zhǔn)確、及時高效。
    (二)明確責(zé)任抓落實。
    在這次換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，細化分工，做到分工明確，責(zé)任到人，從班子成員、掛鉤包村干部，層層落實責(zé)任。一是健全機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)。及時成立了由鎮(zhèn)委書記周智榮同志任組長，鎮(zhèn)長周德梅、鎮(zhèn)人大主席馮勇、副書記王正龍、副鎮(zhèn)長劉玉鳳同志任副組長，鎮(zhèn)機關(guān)和各中心、站所負責(zé)人為成員的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，逐級簽定換屆選舉工作責(zé)任書，做到了每項工作都有人負責(zé)，每個環(huán)節(jié)都有人把關(guān)，并下設(shè)了換屆選舉工作辦公室、換屆選舉工作...
    選舉情況報告篇二
    基層黨支部換屆選舉工作報告一：
    同志們：
    上午好!
    根據(jù)黨章和上級有關(guān)文件規(guī)定，按照段黨委的統(tǒng)一部署，今天，我們在這里召開全體黨員大會。此次大會主要任務(wù)是總結(jié)匯報本屆黨支部的工作和進行黨支部換屆選舉。受上一屆支部委員會的委托，現(xiàn)在，我代表黨支部向全體黨員作工作報告，請予以審議。
    三年來，車間黨支部在段黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞安全、穩(wěn)定、經(jīng)營和“三標(biāo)”創(chuàng)建等重點任務(wù)，按照“高標(biāo)準(zhǔn)、講科學(xué)、不懈怠”的要求，致力于抓基層、打基礎(chǔ)、強作用，大力加強黨支部和黨員隊伍建設(shè)，筑牢黨支部“安全屏障”工程，最大程度的發(fā)揮好了黨支部“戰(zhàn)斗堡壘”、黨員先鋒模范作用，團結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部和群眾，積極進取、狠抓落實，車間各項工作齊頭并進，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。
    具體做了以下幾個方面工作：
    一、堅持做好新形勢下的思想引領(lǐng)。面對鐵路發(fā)展的新形勢，黨支部通過加強思想政治工作，及時對路局、段的發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略進行宣傳貫徹。一是在第一時間將路局、段重要決策、決定宣傳貫徹到一線班組，從而使每一名職工對企業(yè)和自身的前途有了一個明確認識和良好的預(yù)期，達到振奮精神、凝聚人心、思想統(tǒng)一的目的;二是做到了解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合，既以理服人又以情感人，努力增強思想政治工作的說服力、凝聚力和感召力，充分調(diào)動各方面的積極性;三是做好先進青年的引領(lǐng)工作，積極為黨組織培養(yǎng)和儲備新鮮血液，三年來共有??人向黨支部遞交了入黨申請書，??人參加了入黨積極分子培訓(xùn)班，xx人成為預(yù)備黨員。
    二、堅持做好新形勢下的安全保障。一是面對新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的運用，黨支部以爭做“四優(yōu)”xxx員為抓手，開展了各專業(yè)的技術(shù)黨課，努力提升黨員職工的綜合素質(zhì);二是以“安全屏障工程”活動為出發(fā)點，“創(chuàng)崗建區(qū)”和“一練三過硬”活動融匯其中，推動了安全整治工作順利進行;三是車間黨員身先士卒、積極投身“三標(biāo)”創(chuàng)建、全力做好了“世博”、“兩會”“專特運”安保工作;四是開展以職工代表巡線為內(nèi)容的安全監(jiān)督以及家庭互保為形式的保安全活動，這些活動的開展使各項工作取得了新的進展，從而極大地增強了黨支部的凝聚力和向心力;五是與西昌工務(wù)段結(jié)幫“聯(lián)創(chuàng)共建”，互幫互助，進一步務(wù)實安全基礎(chǔ);六是堅持每日信訪信息“零報告”制度，全力化解矛盾糾紛，對不穩(wěn)定因素進行滾動排查并及時處理，加大了對重點人員的穩(wěn)控力度。
    三、堅持做好新形勢下的工作執(zhí)行。一是面對較大的安全壓力和生產(chǎn)任務(wù)，黨支部通過黨內(nèi)安全月分析、職工思想動態(tài)分析、及時召開支委會，確定下一步的工作方向;二是黨支部積極參與車間的重要問題的集體決策。堅持黨支部委員經(jīng)常碰頭，有問題及時研究解決。三是遇見急難險重、抗洪搶險、應(yīng)急處理任務(wù)時，黨員干部沖鋒在前、充分體現(xiàn)出黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用;四是積極開展“黨員義務(wù)工”活動，有力的推進了“三標(biāo)”及和諧環(huán)境的創(chuàng)建;四是車間黨支部堅持教育與管理相結(jié)合，不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結(jié)合的充滿活力的管理機制，以激勵先進，鞭策落后，努力形成奮發(fā)向上的氛圍。
    四、堅持做好新形勢下的組織凝聚。一是嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度。按時召開支委會、支部大會、民主生活會和黨課學(xué)習(xí)，做到虛心納言，批評與自我批評;二是落實干部寫實問責(zé)制度，以職工群眾的滿意度衡量干部的全面工作，促進工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，樹立黨員干部的良好形象;三是加強廉潔自律教育，深入開展反腐敗斗爭、積極開展“小金庫”清理，不留腐敗滋生的土壤;四是落實“三不讓”政策，對困難職工、困難黨員及時進行幫扶;五是以黨建帶團建，加強團支部建設(shè)，發(fā)揮共青團助手、后備軍和突擊隊作用;六是開展健康向上、多彩的工會、黨團活動，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強職工體質(zhì)，陶冶職工情操，團結(jié)合作尉然成風(fēng)。
    存在問題:。
    三年來，黨支部雖然做了很多工作，但離黨委的要求還存在一定差距，還有需要加強的地方。
    1、黨員集中授課難，黨員工作和住宿地相當(dāng)分散，加上黨員們白天都要上班或者輪休，支部和小組安排集中學(xué)習(xí)和活動相當(dāng)困難，影響到課率，增加了補課工作量。
    2、燕崗供電車間點多線長，不是一個班組的黨員之間平時聯(lián)系本來就不多，更何況不是一個地區(qū)班組，黨員間相互不熟悉，給支部的組織發(fā)展工作帶來不利。
    3、車間一些班組受所處地理環(huán)境、外界環(huán)境、社會思潮的影響，一部分職工思想存在波動情況，思想比較活躍，呈多元化。再者，客觀上車間班組分布沿線點多線長，車間不能夠在第一時間發(fā)現(xiàn)和疏導(dǎo)職工新問題、新矛盾。
    對下屆支部的工作建議：
    9、堅持每日“零匯報”信訪維穩(wěn)制度。及時幫助職工理順情緒，化解矛盾，將不安定因素化解在萌芽中;同時加強重點人的把控，出現(xiàn)上訪苗頭及時上報!
    同志們：三年來盡管我們做了一些工作，但離組織的要求，同志們的期望還有一定距離。新一屆支委即將產(chǎn)生，我相信新的支部委員會將和全體黨員一起攜手共進，我們將在段黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在新支委的帶領(lǐng)下，共創(chuàng)明日的輝煌。
    以上報告當(dāng)否，請予審議。
    基層黨支部換屆選舉工作報告二：
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    本屆局機關(guān)黨委是20xx年6月12日經(jīng)全體黨員大會選舉產(chǎn)生的，至今已滿四年。今天，我們在這里召開全體黨員大會，總結(jié)四年來的各項工作，選舉產(chǎn)生新一屆xxx蚌埠市教育局機關(guān)委員會?，F(xiàn)在，我代表局機關(guān)黨委向大會作工作報告，請予審議。
    一、四年來機關(guān)黨建的簡要回顧。
    四年來，在局黨委和市直工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，機關(guān)黨組織始終堅持圍繞中心，服務(wù)大局，為蚌埠教育科學(xué)發(fā)展，發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，廣大黨員在完成局黨委提出的各項工作任務(wù)中發(fā)揮了模范作用，黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)進一步加強，連續(xù)四年，市教育局機關(guān)黨委榮獲“市直機關(guān)黨的工作先進單位”稱號，市教育局黨委被命名表彰為“指導(dǎo)機關(guān)黨的工作先進黨委”。2012年度，市教育局機關(guān)黨委步入市直機關(guān)黨建工作第一方陣。成效顯著，具體有以下幾個方面：
    (一)加強思想建設(shè)，不斷提高黨員的政治素質(zhì)。
    1、提高認識，落實責(zé)任。幾年來，機關(guān)黨委每個年度都按照市委要求，結(jié)合教育局工作實際，以局黨委名義把《年度市直機關(guān)黨的工作目標(biāo)責(zé)任》分解到各支部，認真制定印發(fā)《市教育局機關(guān)黨委年度黨建工作要點》《市教育局機關(guān)黨支部年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核細則》《市教育局機關(guān)年度黨員目標(biāo)管理責(zé)任制考核細則》，切實做好年度黨建工作部署。并加強督促檢查，保證黨建工作目標(biāo)任務(wù)的完成落到實處。市教育局還建立了《蚌埠市教育局關(guān)于建立健全黨委抓基層黨建工作責(zé)任制的安排意見》等制度。以提高工作績效為導(dǎo)向，以科學(xué)考評為手段，以客觀公正考核為途徑，以創(chuàng)建實干型、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型機關(guān)為目標(biāo)，把效能建設(shè)的各項任務(wù)落到實處。2、認真抓好經(jīng)常性的思想政治教育工作。幾年來，局機關(guān)黨委始終把思想政治教育工作放在首位，制訂切實可行的學(xué)習(xí)計劃，確立主體鮮明的學(xué)習(xí)內(nèi)容。學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋了《黨章》、黨的理論、教育法律法規(guī)以及中央、省、市涉及黨的會議重要精神。為避免政治學(xué)習(xí)走過場，流于形式，我們采取多種辦法，通過請專家講座、觀看錄像、上黨課、開展征文活動、撰寫讀書心得等，增強學(xué)習(xí)的吸引力，提高學(xué)習(xí)活動的覆蓋面，全面提升黨員干部的政治思想水平。各黨支部結(jié)合實際，及時了解支部黨員的思想狀況，建立和落實思想情況分析、談心談話制度，積極探索創(chuàng)新機關(guān)思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的針對性和有效性。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，統(tǒng)籌安排，狠抓落實，把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為增強機關(guān)干部的凝聚力、執(zhí)行力、服務(wù)力。
    3、加強黨風(fēng)政紀(jì)教育。一直以來，機關(guān)黨委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育做為黨員思想作風(fēng)教育的重要內(nèi)容之一。先后舉辦了“強化宗旨意識，推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)”，“市教育局廉政風(fēng)險防控工作動員暨黨課”等主題黨課報告會，市教育局黨委書記、局長劉玉澤面向機關(guān)全體領(lǐng)導(dǎo)干部和全體人員作輔導(dǎo)報告。并充分利用支部會議、科室例會等形式開展黨風(fēng)廉政教育。進一步建立健全局機關(guān)科級干部廉政檔案。組織全體黨員干部觀看了反腐倡廉教育《欲之禍》等專題片。組織機關(guān)全體人員到蚌埠市警示教育基地開展反腐倡廉教育活動。形成了一把手抓全盤，分管領(lǐng)導(dǎo)配合抓，科室之間協(xié)調(diào)抓，一級抓一級，一級帶一級，橫向到邊，縱向到底的工作責(zé)任體系。進一步增強了黨員干部做好工作的責(zé)任感，形成了良好的工作環(huán)境和工作作風(fēng)。
    4、深入開展主題實踐活動，服務(wù)促進教育中心工作。高度重視，精心組織，扎實推進，幾年來，機關(guān)黨委認真組織開展了“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四個不讓”大討論活動和“六要六不”專題教育活動。主題實踐活動的開展：一是明確責(zé)任，加強領(lǐng)導(dǎo)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合教育的實際制定活動實施方案，召開動員大會，搞好宣傳發(fā)動，精心組織，周密部署，落實責(zé)任，強化措施，確保活動扎實開展，取得實效。二是強化指導(dǎo)，確保效果。市教育局黨委黨員領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管工作，每人聯(lián)系一個單位，經(jīng)常深入聯(lián)系點，掌握活動開展情況，提出具體指導(dǎo)意見。三是注重宣傳，搞好表彰。充分運用各種群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳開展活動的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和基本要求，把黨組織和廣大黨員的思想認識統(tǒng)一到中央及省、市委的決策部署上來，以飽滿的熱情投入到活動中來。通過活動發(fā)現(xiàn)、推廣和表彰一批機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進典型，用身邊人和身邊事教育引導(dǎo)廣大黨員，營造比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚氛圍。四是統(tǒng)籌兼顧，促進工作。開展“四個不讓”大討論活動、“蚌埠要崛起、我該怎么辦”大討論活動、百名機關(guān)干部進校園訪校情大走訪活動”、“六要六不”專題教育等活動，活動與推動機關(guān)和基層單位各項工作緊密結(jié)合，實現(xiàn)兩不誤、兩促進，以活動的開展推動各項工作的落實，以工作的成效檢驗活動開展的效果。創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)蚌埠大建設(shè)工作，圓滿完成了“規(guī)定動作”和“自選動作”，取得了良好成效。
    5、組織參觀學(xué)習(xí)，為辦人民滿意的教育激發(fā)強大的精神動力。
    幾年來，機關(guān)黨委精心組織了局機關(guān)黨員干部和職工前往鳳陽縣小崗村，開展了緬懷沈浩同志光輝事跡、參觀大包干紀(jì)念館、舉行xxx員入黨宣誓和老黨員重溫入黨誓詞活動。開展了“愛心世博行”愛黨愛國教育。利用雙休日到云臺山等地參觀游覽。豐富了同志們的業(yè)余文化生活，開拓了同志們的視野，使大家深深感受到偉大祖國滄桑巨變，激發(fā)了同志們將以更加飽滿的精神投入到教育工作中去，為辦人民滿意的教育提供了強大的精神動力。
    (二)加強組織建設(shè)，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
    1、建立健全黨建工作制度。機關(guān)黨組織制定了“三會一課”制度、民主評議黨員制度、組織發(fā)展工作制度等，并多次進行修改完善。為保證黨建工作有計劃、有步驟地開展，每年初，機關(guān)黨委會同各支部根據(jù)市直機關(guān)工委考核細則，結(jié)合我局實際，制訂切實可行的工作要點和實施方案，并及時下發(fā)，保證了工作順利完成。
    2、召開專題民主生活會。幾年來，機關(guān)黨委指導(dǎo)各黨支部結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合機關(guān)效能建設(shè)的要求，對照加強黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚優(yōu)良作風(fēng)的基本要求，以“增強黨員意識，發(fā)揮模范作用”為主題召開專題民主生活會，召開了以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風(fēng)，促進科學(xué)發(fā)展”為主要內(nèi)容的民主生活會，召開了“保持黨的純潔性，迎接黨的十八大”專題民主生活會，深入查找存在的突出問題，深刻總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。
    3、做好公開承諾工作。幾年來，機關(guān)黨委指導(dǎo)各黨支部和黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展了公開承諾工作，認真做好黨的xxx以來開展黨員黨性分析和民主評議黨員工作總結(jié)工作，并結(jié)合實際提出意見和建議，為上級科學(xué)決策做好基礎(chǔ)性工作。
    4、及時換屆，加強支部班子建設(shè)。鑒于各支部班子屆滿，機關(guān)黨委及時指導(dǎo)各支部的班子換屆選舉，加強支部班子建設(shè)，確保了支部工作的正常進行。
    5、做好組織發(fā)展和黨費收繳工作。幾年來，機關(guān)黨組織嚴(yán)格遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的16字方針，做好組織發(fā)展工作。加強對黨員主動繳納黨費的宣傳教育，根據(jù)市委組織部和市直工委的要求，及時將黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)進行核定，保證黨費及時足額上交。2009年以來，機關(guān)黨委多次組織全體黨員開展獻愛心活動，共收到救災(zāi)扶困捐助款59200元。高度重視離退休黨員管理工作。制定適合老同志特點的組織活動制度，保證離退休干部黨支部每月活動一次;每年安排離退休干部做一次保健檢查;堅持定期走訪制度，及時上門送溫暖，為他們活動提供固定場所，配備了設(shè)備，保證了資金。關(guān)心和了解他們的生活?！按汗?jié)”、“七.一”期間對有困難的離退休黨員進行了慰問。豐富了離退休黨員的精神生活，保證了老干部隊伍的思想穩(wěn)定。
    6、做好基層黨組織分類定級工作。根據(jù)市直機關(guān)工委統(tǒng)一部署，機關(guān)黨委認真貫徹落實中組部《關(guān)于做好基層黨組織分類定級工作的指導(dǎo)意見》(組廳字〔2012〕6號)和省、市委組織部有關(guān)部署要求，按照中組部提出的基層黨組織“五個好”標(biāo)準(zhǔn)和七項分類定級指標(biāo)、分類定級的程序步驟，對所屬基層黨組織進行調(diào)查摸底和分類定級,認真做好基層黨組織分類定級工作。
    選舉情況報告篇三
    **鎮(zhèn)西塘村共有中共黨員_____人，于_____年____月____日以“兩推一選”的方式，進行了黨支部的投票選舉工作。參加投票的黨員有______名，共發(fā)出選票_______張，收回選票_______張，其中有效票______張，廢票______張，棄權(quán)票______張。本次選舉應(yīng)選支委成員5名，選舉當(dāng)選支委成員______名。當(dāng)選人具體情景如下表：
    監(jiān)票人：（簽字）。
    唱票人：（簽字）。
    計票人：（簽字）。
    **鎮(zhèn)西塘村黨支部（公章）。
    20____年____月____日。
    選舉情況報告篇四
    校黨委：
    出席某市第四次代表大會代表候選人預(yù)備人選名單經(jīng)黨委批復(fù)后，本選舉單位于月日午召開了全體黨員大會，以無記名投票方式，選舉產(chǎn)生了出席某市第四次代表大會的代表，現(xiàn)將選舉情況報告如下：
    2．可以不計算在應(yīng)到會人數(shù)內(nèi)的黨員共名。其中：
    （1）患有精神病或其他疾病導(dǎo)致不能表達本人意志的名；
    （2）出國、出境半年以上的'名；
    （3）雖未受到留黨察看以上黨紀(jì)處分，但正在服刑的名；
    （4）年老體弱行動不便和長期生病生活不能自理的名；
    3．應(yīng)到會有選舉權(quán)的正式黨員數(shù)為名，實際到會人數(shù)為名。
    4．應(yīng)到會而未到會有選舉權(quán)的正式黨員數(shù)為名，具體情況附后（包括姓名和原因）。
    根據(jù)黨委分配的代表名額，我們共選出代表名，代表名冊另附。
    選舉情況報告篇五
    三年來，我市現(xiàn)屆村兩委在村級社會經(jīng)濟發(fā)展進程中，不畏艱難，舍小家為大家，風(fēng)里來雨里去，做了大量的工作，作出了積極貢獻。一是為經(jīng)濟發(fā)展作出了積極貢獻。近年來，我市發(fā)展勢頭強勁，縣鄉(xiāng)兩級項目多，征地拆遷任務(wù)重，單靠項目專班難以開展。鎮(zhèn)村兩級尤其是廣大的村干部，總是沖在項目協(xié)調(diào)的一線，花了大量的時間，做了大量的工作，為一個個項目的順利施工爭取了時間和空間，為黨委政府節(jié)省了人力物力財力。二是為社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻。近年來，我市由田地、山林歸屬權(quán)所引發(fā)的矛盾糾紛越來越多，處理不好就會升級為信訪案件，廣大村干部按照小事不出組，大事不出村，難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)的思路，積極調(diào)解，極力化解，不僅消除了_____多積案，還將很多矛盾糾紛撲滅在萌芽狀態(tài)，為_____經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造了一個相對穩(wěn)定的環(huán)境。三是為新農(nóng)村建設(shè)作出了積極貢獻。近年來，廣大村干部在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上花了不少功夫，水改電改、修橋鋪路、挖塘修堰、植樹造林、美化村莊等等，做了很多看得見、摸得著的好事實事，村容村貌為之一新，百姓群眾為之一喜，為新農(nóng)村留住了綠水青山，為黨委政府凝聚了民心。
    調(diào)查結(jié)果顯示：的村民認為村組織相當(dāng)可信，75%的村民愿意當(dāng)村干部，說明我市現(xiàn)屆村兩委班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力還是比較強的。但村與村之間差距較大，具體表現(xiàn)為以下三種類型：
    一是務(wù)實進取型。這類村最顯著的特征就是村兩委主職干部果敢有為，班子精誠團結(jié)。比如我市_____區(qū)_____村，只用了三個月就完成了征地500畝的任務(wù)，并且沒要鎮(zhèn)上多派一個人，沒讓鎮(zhèn)里多花一分錢，在當(dāng)前_____征地拆遷工作難進展的情況下，如此高效率，實屬難得。當(dāng)我們問及_____支書有什么高招時，他說：我們的班子團結(jié)務(wù)實，三個月里，5+2，白+黑，天天上門給群眾做工作。我們的老黨員老干部余熱仍在，在他們的支持和幫助下，我們的工作輕松了很多，效率高了不少。據(jù)了解，_____支書上任之前，_____村兩委班子并不是那么團結(jié)，是_____支書果敢有為的魄力，點燃了班子成員的干事激情，才使整個村集體擰成了一股繩。有道是家和萬事興，班子團結(jié)，才能心往一處想，勁往一處使，才能一步一個腳印的沿著科學(xué)發(fā)展的道路走下去。
    二是得過且過型。這類村的最關(guān)鍵癥結(jié)在于村兩委主職干部碌碌無為，班子無所事事。比如我市_____區(qū)_____村，國土、水利、環(huán)保等部門先后投入了近千萬項目資金，卻收效甚微。從調(diào)查了解的情況來看，關(guān)鍵原因在于村支書思路不清，對本村的優(yōu)勢把握不夠全面，身在寶山不識寶，找不準(zhǔn)村級發(fā)展方向，沒有把上級項目與本村實際聯(lián)系起來，無法根據(jù)本村的特點制定出相應(yīng)的發(fā)展集體經(jīng)濟對策，在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟時，帶頭無方，致富無門，守攤子，混日子，等、靠、要思想嚴(yán)重，沒有立足本村實際從內(nèi)部挖掘潛力。村子要想富，就得有個好支部。支書碌碌無為，村子就難有出路。班子無所事事，群眾就看不到出路。
    三是舉步維艱型。這類村的主要問題在于村兩委主職干部有力難為，班子軟弱渙散，經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱。比如我市少數(shù)村兩委兩個主職村官主觀有干事的愿望，然而巧婦難為無米之炊，往往處于有心想事，無力辦事的尷尬境地。有的村里不僅沒有收入，還有負債，村干部工資基本靠討，干部沒有積極性，加之村主任對村支書工作支持不夠，書記與主任之間各吹各號，各唱各調(diào)的現(xiàn)象時有發(fā)生，使戰(zhàn)斗力原本就不強的班子更顯頹勢。少數(shù)村民小組沒有選出組長，人手嚴(yán)重不足，同時，村里在基礎(chǔ)設(shè)施與公益事業(yè)等方面多年難有大的起色，村民看不到希望，對村班子失去了信心，對村里的工作不關(guān)心、不支持，使村干部開展工作難上加難。
    火車跑得快，全靠車頭帶。事實證明，一名優(yōu)秀的班子，可以帶出一個優(yōu)秀的班子，能為一個村的發(fā)展帶來正能量。因此，選準(zhǔn)一個好的領(lǐng)頭雁，搭建一個好的兩委班子，對一個村而言至關(guān)重要。
    二、我市村兩委換屆選舉工作存在的隱患及問題。
    (一)德才兼?zhèn)涞暮髠涓刹肯鄬θ狈?。農(nóng)村青年人或走出家門打工，或選擇某一行業(yè)謀發(fā)展，尤其是在相對落后的村，留在村里的有志青年更是寥寥無幾，出現(xiàn)了村干部后繼乏人、后備干部優(yōu)秀人才相當(dāng)不足的現(xiàn)象。村里有經(jīng)濟頭腦的致富能手大多不愿參與村兩委班子競選，而愿意競選村干部的人員不是年紀(jì)偏大、思想陳舊，就是能力有限，文化水平不高，從而形成了能干的不愿干，想干的干不好的局面。
    (二)群眾的思想狀態(tài)不夠穩(wěn)定。一是選民素質(zhì)不平衡，部分選民素質(zhì)不高。部分村民對換屆選舉在一定程度上抱著無所謂的態(tài)度，對自己的民主權(quán)利的認識、對換屆選舉的重大意義認識不夠，容易被一些別有用心的人拉攏迷惑，產(chǎn)生拉票、賄選的可能。二是部分村民小村小片思想嚴(yán)重。村民對原村干部占新村干部的比例如何，特別是對村黨支部書記和村委會主任是否屬于原村看得很重，村民出于本位主義，極力支持原村干部繼續(xù)參選，這就出現(xiàn)各選各的、自己人選自己人，導(dǎo)致村兩委班子選舉一邊倒、原小村干部選不上或班子產(chǎn)生難分工等問題。三是個別村財務(wù)不透明，群眾有想法。個別村財務(wù)管理混亂，長期不向群眾公布帳目或搞假公開，群眾意見很大。如果不能采取行之有效的措施，妥善做好一些村遺留問題工作，那么選舉將有可能激化農(nóng)村干群矛盾，造成不穩(wěn)定。
    (三)宗族派性勢力干擾仍然存在。雖然現(xiàn)在農(nóng)村中的宗族因素，特別是在合并村中，對村民的影響逐漸在減弱，但這種影響并未消失，候選人利用宗族觀念、宗派勢力上門游說、拉選票，自家人的宗族意識仍然影響著村民的行為，影響著農(nóng)村民主政治建設(shè)的健康發(fā)展。
    (四)委托選舉操作難。很多外出務(wù)工經(jīng)商的選民、老弱人員不能參加選舉。為了保證村級換屆參選率，根據(jù)選舉辦法可以委托他人代為投票，但實際工作中，存在操作比較難，委托票難界定的問題。有心人可能利用委托選票進行賄選，即花錢買票，這就使委托選舉在實際操作過程中難度加大。
    (五)賄選行為界定難。集體經(jīng)濟較好的村，競選村干部的人較多，競爭態(tài)勢激烈，可能出現(xiàn)一些不正當(dāng)現(xiàn)象，如送一包煙、請一頓飯，甚至送少量現(xiàn)金等，法規(guī)條文沒有對其進行明確界定，加之取證工作難，導(dǎo)致此類違法違紀(jì)行為不好查處，在一定程度上縱容了拉票賄選行為，破壞了選舉的公正性。
    三、加強村兩委換屆選舉工作的意見和建議。
    (一)明責(zé)加壓，強化黨組織對換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)。
    建立健全目標(biāo)責(zé)任體系，強化市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦)村三級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位，形成一級抓一級、一級促一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局，為換屆選舉工作的實施提供堅強的組織保證。一是實行市級領(lǐng)導(dǎo)包縣(市、區(qū))、縣級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村(組)責(zé)任制。工作隊協(xié)助抓好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)選舉工作的督促檢查和指導(dǎo)，保證選舉工作按照《xxx組織法》和《_____省村委會換屆選舉辦法》的要求認真落實。二是切實發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委直接領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)的作用。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是村兩委換屆選舉第一責(zé)任人，同時實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科干部包村責(zé)任制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組要結(jié)合實際制定切實可行的工作方案，保證換屆選舉和農(nóng)村各項工作兩不誤。選舉工作開始前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好村級業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、村級財務(wù)清理和審計等準(zhǔn)備工作，并組織力量駐村具體指導(dǎo)，研究新情況、解決新問題。三是統(tǒng)一制發(fā)《換屆選舉工作目標(biāo)責(zé)任細化表》，對各村兩委換屆工作進行細化分解。
    (二)深入細致，做好換屆前各項準(zhǔn)備工作。
    1、做好宣傳教育工作。充分利用廣播、會議、標(biāo)語、走訪、座談等多種形式，進一步宣傳村兩委換屆選舉工作，并對群眾關(guān)心的選舉的公開、公正、公平問題進行了重點宣傳，讓廣大群眾了解、掌握選舉的方法、步驟、重要意義和法律依據(jù)，做到家喻戶曉、人人皆知，調(diào)動群眾參選的積極性、主動性。
    2、做好屆滿審計審計工作。組織力量做好村級財務(wù)和村干部屆滿審計工作。審計結(jié)果要公開公示，接受群眾監(jiān)督。對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題，要按照有關(guān)規(guī)定及時妥善處理。審計結(jié)束后，財務(wù)賬簿、公章等必須交鄉(xiāng)鎮(zhèn)封存保管，對于沒有完成審計的現(xiàn)任村干部，不能參加競選。
    3、做好后備干部的選拔培養(yǎng)工作。對于兩委正職年齡偏大、難以繼續(xù)勝任工作的村，要選拔德才兼?zhèn)涞拇髮W(xué)生村官、退伍軍人或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部派駐到村里開展工作，使之逐步熟悉農(nóng)村情況，掌握群眾工作的方式方法。要采取切實可行的措施，有針對性地加強后備干部的培養(yǎng)，提高村干部隊伍的整體素質(zhì)。
    4、開展專項整治。在選前和選中，抽調(diào)綜治干部和政法干警組成工作組，進駐重點村，排除化解各類矛盾糾紛，維護選舉期間的治安秩序。同時，要突出對賄選行為、擾亂破壞選舉秩序行為的打擊力度，形成威懾姿態(tài)，以穩(wěn)定選舉秩序，維護廣大選民的民主權(quán)利。
    5、做好分類指導(dǎo)工作。對全市901個村進行摸底分析，劃分類型，采取一型一策有針對性地指導(dǎo)。對書記和主任配合默契戰(zhàn)斗力強的村，以村換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組和村民選舉委員會為主自行組織選舉;對書記、主任有隔閡的村，先整頓統(tǒng)一思想后再換屆;對關(guān)系復(fù)雜、矛盾集中的村，派出熟悉村情及換屆選舉業(yè)務(wù)、善于做群眾工作的干部駐村，幫助理順關(guān)系，排除干擾，充分體現(xiàn)和集中民意。
    (三)嚴(yán)密組織，確保換屆工作依法有序運行。
    1、嚴(yán)把候選人的政治素質(zhì)關(guān)。要明確村級兩委班子成員的任職條件，并把村級兩委班子成員的任職條件向黨員、群眾宣傳。一般來說村干部任職應(yīng)具備下列條件:一是政治思想堅定，帶頭實踐三個代表重要思想，模范遵守國家法律、法規(guī)，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策;二是辦事公道、作風(fēng)正派、樂于奉獻、團結(jié)同志，在黨員和群眾中享有較高威信;三是協(xié)調(diào)和處理農(nóng)村各種問題和矛盾的能力較強，具備適合擔(dān)任本職務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;四是具有高中(中專)以上文化程度，年齡一般應(yīng)在45周歲以下。
    2、依法保證選民的權(quán)利。在嚴(yán)格遵循黨規(guī)、法規(guī)和民主程序的基礎(chǔ)上，依法保證黨員和群眾的民主權(quán)利。一是嚴(yán)格選民登記。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出面，協(xié)調(diào)派出所，將各村選民人數(shù)由戶籍員統(tǒng)一調(diào)出，由村選舉委員會成員認真核實后，予以張榜公布，確保選民登記不重、不漏合法有效。二是規(guī)范委托投票問題。選舉前，由選委會對委托票的數(shù)量、辦理時間、委托手續(xù)等作出具體規(guī)定，防止在實施過程中引發(fā)紛爭。委托投票規(guī)定務(wù)必要體現(xiàn)公平公正。三是強化現(xiàn)場監(jiān)督。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)向村指派選舉指導(dǎo)員或工作隊，對發(fā)票、填票、投票、計票等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要充分發(fā)揮作用，與檢察機關(guān)協(xié)同配合，加大選前、選中、選后的監(jiān)察力度。
    3、完善農(nóng)村干部管理機制。為消除村干部因工作職責(zé)不清，目標(biāo)不明確，而導(dǎo)致部分村干部壓力不夠，動力不足，互相推諉，不作為甚至亂作為的現(xiàn)狀，要以村兩委換屆為契機，強化干部任前承諾和任期踐諾制度，由候選人對村內(nèi)發(fā)展做出具體計劃目標(biāo)，提出自己的治村方案和保障措施，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村民選舉委員會審核把關(guān)，予以張榜公布，接受群眾監(jiān)督和評議。其次，新村兩委成立后，由黨委、政府與各村簽訂任期目標(biāo)管理責(zé)任書，進一步增強村兩委成員工作的責(zé)任感和緊迫感。
    (四)組織培訓(xùn)，提高新任村干部的履職能力。
    選舉結(jié)束后，要對新一屆村兩委干部進行崗前培訓(xùn)，努力提高他們的綜合素質(zhì)和履職能力，使他們盡快進入工作角色。一是培訓(xùn)開展要快。在完成今年的村(社區(qū))兩委換屆后，要求及早謀劃，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H研究制定詳細的培訓(xùn)方案，明確培訓(xùn)的時間、地點、方式、內(nèi)容和生活安排，把培訓(xùn)工作落到實處，培出效果。二是培訓(xùn)方式要活。在培訓(xùn)方式上，根據(jù)新任村干部的實際情況和工作需要，科學(xué)采取有效的培訓(xùn)方法，通過靈活多樣的培訓(xùn)方式增強干部學(xué)習(xí)興趣，提高培訓(xùn)效果。注重課堂講解交流互動的結(jié)合，采用案例式、互動式、體驗式等培訓(xùn)方式，使每一專題都能貼近農(nóng)村實際，激發(fā)村干部的學(xué)習(xí)熱情。三是培訓(xùn)內(nèi)容要實。要從服務(wù)大局、圍繞中心工作上確定培訓(xùn)內(nèi)容。把農(nóng)村基層組織建設(shè)、農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、村民自治等作為培訓(xùn)重要內(nèi)容，要求干部認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，培養(yǎng)大局觀，提高綜合素質(zhì)。要因地制宜，結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展情況，突出地方經(jīng)濟特色，確保培訓(xùn)內(nèi)容的全面性、豐富性和針對性。對城邊村和城中村的村干部，要更加注重征地搬遷、社會維穩(wěn)、反腐倡廉、惠農(nóng)政策等方面的培訓(xùn);對山區(qū)和經(jīng)濟相對落后村的村干部，要更加注重發(fā)展特色種養(yǎng)殖業(yè)、搞活村集體經(jīng)濟等方面的培訓(xùn)。
    (五)制定方案，積極消化村兩委換屆工作的遺留問題。一是完善制度，健全機制。采取上下結(jié)合的方式，引導(dǎo)村干部、群眾積極選出村民理財小組，建立健全村規(guī)民約及各種規(guī)章制度，引導(dǎo)各村工作正常、有序開展。二是妥善安排好落選村干部。這次村級兩委換屆選舉，有一部分年齡偏大、體質(zhì)偏弱、不適應(yīng)或不勝任本職工作的村干部將被選退下來。對調(diào)整下來的村干部，要區(qū)分情況，分別對待。對那些因身體原因而調(diào)整下來的村干部，可以根據(jù)經(jīng)濟狀況，發(fā)給他們一次性補助或?qū)嵭心甓ㄑa制度;對不適應(yīng)現(xiàn)職的村干部，可以調(diào)整改任其它職務(wù)，繼續(xù)發(fā)揮他們的余熱;對不能勝任領(lǐng)導(dǎo)工作或因有這樣或那樣問題而調(diào)整下來的村干部，要加強對他們的教育，做好思想工作，化解消極因素和不安定因素，確保一方穩(wěn)定。
    四、關(guān)于加強村兩委班子建設(shè)的思路及對策。
    (一)進一步加強對村級班子建設(shè)的重視和領(lǐng)導(dǎo)。要充分認識加強村干部隊伍建設(shè)的重要性和緊迫性，切實抓好村干部隊伍建設(shè)。一是切實加強對村干部隊伍建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。要認真落實好黨建工作責(zé)任制，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的責(zé)任，黨委書記要履行好第一責(zé)任人的職責(zé)。二是出臺有關(guān)加強村干部隊伍建設(shè)的政策文件。結(jié)合各地實際，制定完善農(nóng)村干部的教育培養(yǎng)、考核管理、獎懲激勵等機制，特別是要全面加強農(nóng)村黨支部書記隊伍建設(shè)。三是營造有利于村干部工作的良好環(huán)境?？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要大力支持村干部的工作，執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門要強化措施，確保村干部正當(dāng)權(quán)益不受侵害，新聞媒體要加大村干部的正面宣傳，在全社會推介一批優(yōu)秀村干部典型，營造良好的工作環(huán)境。四是細化辦法，加強基層黨建工作考核力度。要按照細化、量化、科學(xué)化的要求，合理確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村黨支部承擔(dān)的黨建責(zé)任目標(biāo)和村委會干部任期工作目標(biāo)。要建立獎懲機制，對完成責(zé)任目標(biāo)好的，給予物質(zhì)和精神獎勵;對于不能完成的，實行末位淘汰、黃牌警告、誡勉談話等制度，并與工資待遇掛鉤。
    (二)加強農(nóng)村干部隊伍培養(yǎng)和管理。一是抓好村級后備干部的選拔培養(yǎng)。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位建立健全村級后備干部人才庫，有計劃地加強培養(yǎng)鍛煉。同時注重發(fā)展優(yōu)秀青年農(nóng)民入黨。二是建立培訓(xùn)教育機制。強化在職村干部的教育培訓(xùn)，切實幫助基層干部更新觀念、增強致富本領(lǐng)。同時，加大典型的培植力度，發(fā)揮示范帶動作用。三是進一步完善村干部管理機制。健全完善村干部推選事前備察制度，建立無功即過，不進則退的更替機制。對在村級工作中做出優(yōu)異成績的村兩委干部，可以考慮公開選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部崗位，解決他們的政治待遇和后顧之憂，以此調(diào)動其他村干部的工作積極性，保證村級班子的戰(zhàn)斗力。四是建立監(jiān)督約束機制。完善集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制，更好地實施對權(quán)力的配置和限制。堅持農(nóng)村村務(wù)、政務(wù)、財務(wù)三公開，還干部一個清白，給群眾一個明白。
    (三)解決后顧之憂，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在活力。目前，我市村干部待遇較低，村干部的工作積極性受到影響。同時村干部養(yǎng)老保險制度不夠健全，村干部存在后顧之憂，_____多退下去的村干部意見較大。合理提高村干部報酬和實行養(yǎng)老保險制度，解決他們的切身利益和后顧之憂，顯得越來越重要。一是經(jīng)濟待遇要提高。要根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展水平，建立穩(wěn)定的工資增長機制，不斷改善村干部的經(jīng)濟待遇。酌情加大補貼和轉(zhuǎn)移支付力度。二是工作環(huán)境要改善。對村干部要多指導(dǎo)、少指責(zé);多服務(wù)，少干預(yù);多鼓勵，少埋怨;擴大基層農(nóng)村自治，給村干部民主自主干事的空間。三是激勵機制要建立。把干部待遇同工作實績掛鉤，根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展程度、工作成效，建立分級分類的考核機制。四是養(yǎng)老問題要關(guān)心。以鎮(zhèn)為單位密切與有關(guān)部門配合協(xié)調(diào)，切實解決好村干部的養(yǎng)老保險，讓村干部在職有奔頭，卸任有想頭，工作有勁頭。
    (四)壯大集體經(jīng)濟實力，為村級班子建設(shè)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。實踐證明，村級集體經(jīng)濟的實力，同基層班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力緊密聯(lián)系在一起。不斷發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，是增強村級班子戰(zhàn)斗力和凝聚力的物質(zhì)基礎(chǔ)。一是認真謀劃，仔細分析，制定農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)劃及實現(xiàn)目標(biāo)，興辦集體企業(yè)，闖出一條切合本地實際的發(fā)展路子，做到集體、個體、私營經(jīng)濟一起上，農(nóng)業(yè)、工業(yè)、服務(wù)業(yè)一并上，相互促進，協(xié)調(diào)發(fā)展，形成本地特色的經(jīng)濟。二是千方百計地調(diào)動農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)，增加收入的積極性和創(chuàng)造性，通過正當(dāng)、合法的渠道，引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展多種經(jīng)營。三是村干部要積極引導(dǎo)，領(lǐng)辦示范服務(wù)基地，從種、養(yǎng)、加工起步，通過創(chuàng)建專業(yè)化合作社，走產(chǎn)銷一體化的經(jīng)濟發(fā)展路子，逐步壯大集體經(jīng)濟，減輕農(nóng)民負擔(dān)。四是抓好貧困村的經(jīng)濟發(fā)展，要整合資源，因地制宜，從資金、技術(shù)、管理等方面積極扶持，使之盡快擺脫貧困，提高造血功能。
    選舉情況報告篇六
    黨支部換屆選舉工作報告（一）：
    同志們：
    依據(jù)《中國xxx章程》的有關(guān)規(guī)定，以及宣傳黨委和縣直工委的部署，今日，我們在那里召開**縣廣播電視臺黨支部新一屆支部委員會換屆選舉大會。此刻，我代表上一屆支部委員會向全體黨員作工作報告，請予以審議！
    一、三年來主要工作及取得的成績。
    2016年以來，我臺黨支部在縣委和宣傳黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則，始終把黨建工作擺在突出位置，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會，十九大和xxxxxx系列重要講話精神，認真貫徹落實縣委的各項重大決策部署，支部工作取得了長足發(fā)展。
    議、黨費繳納等相關(guān)制度，認真組織“三會一課”、領(lǐng)導(dǎo)班子成員人人講黨課、組織開展黨員談心談話活動，重大活動全體黨員宣誓，七一期間，黨員主體活動日在幫扶村開展進一步和貧困戶心連心、并開展黨員送文藝節(jié)目，送脫貧知識到村、到戶，元旦、五一等節(jié)日組織開展形式多樣的文體活動，黨員、職工寄語上墻，佩戴黨徽等活動，增強黨性意識，規(guī)范了黨組織活動和黨員干部行為準(zhǔn)則。全臺上下構(gòu)成了班子成員相互配合，齊抓共管的黨建良好局面。
    高了黨員干部的理論知識水平。同時，圍繞“建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)”目標(biāo)，集中開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升素質(zhì)”主題學(xué)習(xí)教育，結(jié)合行業(yè)特點和工作實際，出臺工作紀(jì)律“二十個嚴(yán)禁”，來保證工作落到實處，進一步提升全臺干部職工的素養(yǎng)。
    （三）注重作風(fēng)建設(shè)，保證風(fēng)清氣正。近年來，我臺黨支部堅持以嚴(yán)格自律的態(tài)度，打造作風(fēng)建設(shè)的基石，強化宗旨意識，牢固樹立作風(fēng)建設(shè)的理念。帶動全臺干部職工提高思想認識，增強執(zhí)行工作紀(jì)律的自覺，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變干部職工的工作作風(fēng)，構(gòu)成了你追我趕的良好氛圍，加強了監(jiān)督檢查和嚴(yán)格執(zhí)行職責(zé)追究辦法，真正讓工作實際在制度范圍內(nèi)落實，確保了全臺干部職工在風(fēng)清氣正的環(huán)境中工作、生活。臺聘人員每半年評選一次優(yōu)秀員工，并給予物質(zhì)獎勵，用激勵機制調(diào)動大家的進取性，讓真正吃苦耐勞的同志受到尊重，讓有為者有為，真正構(gòu)成干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
    公開招標(biāo)。結(jié)合工作實際，臺領(lǐng)導(dǎo)還與各部室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)職責(zé)書》，層層落實目標(biāo)任務(wù)，構(gòu)成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。嚴(yán)格職責(zé)考核和職責(zé)追究，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與行政工作、業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實、同考核，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的全面落實，為廣播電視事業(yè)快速健康發(fā)展供給了堅強的紀(jì)律保證。
    選舉情況報告篇七
    按照市委組織部《通知》要求，我鎮(zhèn)組織專門力量，圍繞村級班子現(xiàn)狀、換屆選舉中的各種因素對全鎮(zhèn)各村開展調(diào)研。通過調(diào)研，摸準(zhǔn)了實情、掌握了第一手資料，并對全鎮(zhèn)各村進行了認真的分析，具體情況總結(jié)如下：
    一、村級班子現(xiàn)狀。
    目前，全鎮(zhèn)45個村“兩委”班子健全，能較好的開展工作。有的村班子凝聚力、戰(zhàn)斗力較強，能圓滿完成上級交辦的各項工作，重大村務(wù)工作議事工作機制較規(guī)范，均按照“三議一行一監(jiān)督”工作機制來操作完成，黨支部會議、兩委聯(lián)席會議、村民代表會議、黨員會議按時召開，遇有重大村務(wù)工作及時召開村民代表會議，充分征求黨員、村民代表意見，將工作交由村代會決議，黨員和村民代表的參政意識較強，并積極發(fā)表個人意見和建議，干群關(guān)系融洽。例如周官莊、興業(yè)屯、李小里、羅位村等。有少數(shù)村班子戰(zhàn)斗力不強，重大村務(wù)工作雖然也征求黨員和村民代表意見，也能完成上級交辦的各項工作，村班子也能為群眾辦一些力所能及的事情，但是村級會議不能按時召開，黨員、村民代表參政意識不強，導(dǎo)致有時議事程序走了近道，群眾對村級班子存有一些意見。例如南康屯、西舊館等。三是個別村家族、宗族派性嚴(yán)重、家族意見不統(tǒng)一，盡管村級班子征求了部分黨員和村民代表的意見，對村務(wù)工作無法形成一致意見，導(dǎo)致有些工作不能順利開展，工作不能按時完成。例如東梁各莊村。
    二、“兩委”換屆分析。
    通過認真分析村級班子實際情況，對第四季度開展的村級“兩委”班子換屆進行了預(yù)測分析。一是現(xiàn)任班子建設(shè)好、戰(zhàn)斗力和凝聚力強、村級議事程序規(guī)范、黨員群眾代表參政意識較強的村，在換屆選舉工作中能夠順利開展，能夠選出群眾擁護、熱心為群眾服務(wù)的村級班子。二是黨員、村民代表參政意識不強，村班子經(jīng)過努力也能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的村，換屆選舉存在一定的難度，要認真分析村情、班子狀況，提前介入，力爭按時完成。三是對于家族、宗族派性嚴(yán)重，意見較突出或信訪問題突出的村，換屆選舉難度較大。
    三、換屆選舉的建議。
    一是對于現(xiàn)任班子建設(shè)好、群眾基礎(chǔ)好、開展工作好的村級“兩委”班子，通過宣傳發(fā)動、召開會議、廣播宣傳、張貼標(biāo)語等方式，大力宣傳“兩委”換屆選舉的重要意義，最大限度的調(diào)動廣大黨員、群眾參與換屆選舉的.積極性和主動性。按照黨管干部、群眾公認、公開公平和競爭擇優(yōu)的原則，“兩委”換屆工作可以順利完成，主要干部連選連任成功率較高。二是對于現(xiàn)任班子能力一般的村，要考慮班子成員任職調(diào)整，重點是考慮書記或村主任的合適人選，培養(yǎng)、選樹典型，確保選舉時選舉出優(yōu)秀的村黨支部書記、村委會主任。三是對于宗族、家族派性嚴(yán)重的個別村，要提前掌握、分析產(chǎn)生問題的根源，找準(zhǔn)解決問題的方法和途徑，反復(fù)推敲、反復(fù)醞釀，力爭讓各家庭發(fā)言人之間達成一致意見，推選優(yōu)秀的代表人，競選村黨支部書記或村委會主任，在黨員認可、代表公認、選民滿意的基礎(chǔ)上，選舉勝出。
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    選舉情況報告篇八
    縣社區(qū)換屆選舉工作是于11月全部完成。最近，縣婦聯(lián)組織人員到楚江鎮(zhèn)、易家渡鎮(zhèn)、新關(guān)鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的觀山社區(qū)、中渡社區(qū)、渫陽社區(qū)等社區(qū)，就我縣基層婦女組織參與換屆選舉工作進行了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況綜合如下：
    一、基本情況。
    我縣共有社區(qū)42個，本屆均進行了社區(qū)換屆選舉。其中：
    實行間接選舉的社區(qū)有10個、實行直接選舉的社區(qū)有32個，直選率達76%。
    本屆社區(qū)換屆選舉共有選民79116人、外出選民2016人，推選產(chǎn)生居民小組長631人、居民代表2613人。選舉共提名初步候選人456人（其中主任候選人123名、副主任123人、委員210人），預(yù)選產(chǎn)生正式候選人369人（其中主任正式候選人82名、副主任正式候選人123人、委員正式候選人164人）。正式投票選舉產(chǎn)生主任42人、副主任16人、委員129人（其中交叉任職71人，書記、主任交叉任職4人、社支兩委干部交叉任職67人）。推選產(chǎn)生社區(qū)事務(wù)監(jiān)督小組77個532人。
    新一屆社區(qū)居委會189名成員中，平均年齡45歲，初中文化42人、高中文化106人、大專以上文化41人，黨員171人，婦女64人，其中女社區(qū)主任4人（2名兼職女支部書記）。女性進入社區(qū)班子率達100%。社區(qū)干部素質(zhì)明顯提高，干部結(jié)構(gòu)得到了優(yōu)化。
    二、主要做法。
    1、靠政策，直接參與組織選舉。社區(qū)換屆選舉工作，是縣里的一件大事，縣委政府都十分重視，為了確保在換屆選舉中女性參政率達到法定比例，縣婦聯(lián)依靠政策，積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報，做到了基層婦聯(lián)組織負責(zé)人進入到領(lǐng)導(dǎo)小組，直接參與研究部署換屆選舉工作。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立的選舉指導(dǎo)機構(gòu)和各社區(qū)成立的選舉委員會中，都確保有一名女性成員參加，確保了基層婦聯(lián)組織對社區(qū)換屆選舉工作的全方位、全過程的參與。
    2、抓基礎(chǔ)，做好女干部培養(yǎng)推薦工作。婦女要想有一番作為，首先得從提高自身素質(zhì)入手。多年來，縣委都十分注重對女干部的培養(yǎng)和教育，而基層婦聯(lián)組織對女干部的培養(yǎng)和教育更是責(zé)無旁貸。多年來，我們堅持有計劃、有步驟、有重點、多層次地抓婦女干部的教育培訓(xùn)工作，增強婦聯(lián)干部的組織動員、宣傳引導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)、依法維權(quán)以及創(chuàng)新的能力。我們一方面依托上級婦聯(lián)組織舉辦的各類中短期培訓(xùn)班、脫產(chǎn)班，積極選派優(yōu)秀的婦女干部參加學(xué)習(xí)。近三年來，被重點選派到省市委黨校學(xué)習(xí)的女干部達30多名。另一方面，我們積極與縣直相關(guān)部門聯(lián)系，在舉辦的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)班時，向女干部傾斜。比如每年的中青年干部培訓(xùn)班，女干部人數(shù)都在1/3以上，僅去年一年，全縣共舉辦各類培訓(xùn)班8期，女干部人數(shù)就達150多人次。同時，我們還采取聯(lián)系幫帶與崗位練兵相結(jié)合，幫助女干部在實踐中增長才干。比如，我們出臺政策，規(guī)定縣、鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)都要聯(lián)系1-2名女后備干部，實行結(jié)對幫帶，重點培養(yǎng)。目前，縣縣級主要領(lǐng)導(dǎo)明確重點幫帶對象6名，鄉(xiāng)局單位主要班子成員明確幫帶對象48名。通過多年的不懈努力，廣大婦女干部的綜合素質(zhì)不斷提高，在此次的社區(qū)換屆選舉中，一大批優(yōu)秀的婦女干部脫穎而出，高票當(dāng)選。
    3、抓輿論，搞好宣傳引導(dǎo)工作。充分運用報紙報刊、廣播臺、社區(qū)簡訊、社區(qū)宣傳欄、橫幅、宣傳單，以及設(shè)立熱線電話和法律法規(guī)咨詢站等多種形式，廣泛宣傳《城市居民委員會組織法》、《選舉(來源：第一范文）法規(guī)程》等法律法規(guī)，努力使選民做到七個知道。同時，充分發(fā)揮社區(qū)婦聯(lián)組織的作用。面對外出務(wù)工婦女較多的現(xiàn)狀，各社區(qū)婦聯(lián)組織通過給打工女工的一封信、召開婦女大會、包村包片的方法，發(fā)動廣大婦女積極參與社區(qū)換屆選舉工作。
    4、強紀(jì)律，嚴(yán)把換屆選舉程序關(guān)。為確保社區(qū)換屆選舉依法、有序開展，確保女性進入社區(qū)班子達到上級要求的比例，縣婦聯(lián)積極與縣民政局聯(lián)系，研究制定各社區(qū)選舉方案和工作程序，嚴(yán)格把好選舉程序關(guān)。做到凡是法定的選舉程序不能變，選舉規(guī)定的步驟不能少，女性參政比例不能降，法律法規(guī)和政策沒有明確規(guī)定的，嚴(yán)格堅持居民自治的原則由居民大會或居民代表大會討論決定，切切實實地保障廣大選民的民主權(quán)利。
    三、選舉工作取得的成效。
    一是提高了女性選民參政議政的意識。從本屆選舉的情況看，廣大群眾參與意識增強，有打工請假回來投票的，有80歲老人投票的例子數(shù)不勝數(shù)，廣大婦女參政議政意識大幅度提高，許多家庭甚至都是由女性受托直接參與選舉。每個社區(qū)在選舉日群眾就象慶祝節(jié)日一樣，喜氣洋洋，張燈結(jié)彩，真正意義上實現(xiàn)了群眾在選為大家當(dāng)家作主的帶頭人。
    參政比例進一步提高。
    三是增強了基層婦聯(lián)組織戰(zhàn)斗力。通過宣傳發(fā)動、依法選舉，一批優(yōu)秀的婦女干部當(dāng)選到社區(qū)班子中，增強了社區(qū)婦聯(lián)組織的戰(zhàn)斗力、號召力和凝聚力。密切了黨群、干群關(guān)系。
    四、存在的問題和不足。
    我縣基層婦女組織參加的社區(qū)居委會換屆選舉工作總的來看是順利的、成功的，但仍存在一些不足的地方：
    一是擔(dān)任社區(qū)支部書記和主任的比例仍然不高?？h目前有42個社區(qū)，擔(dān)任支部書記和主任的人數(shù)共計只有4名，所占比例仍不高。
    二是婦女平等獲取社會資源的機會和條件還不充分。雖然男女平等已是基本國策，但是傳統(tǒng)意義里的男女社會分工決定了女性沒有更多的精力去投入工作。女性同時擔(dān)當(dāng)著兒媳、妻子、母親等多重角色，要照顧好丈夫，要孝順好公婆，要教育好兒女，還要做好家務(wù)，這些事情在一定程度上會分散女性的部分精力，因此在激烈的換屆選舉競爭中喪失了某些機會。
    三是婦女整體素質(zhì)尚待提高。在此次的換屆選舉中，仍有相當(dāng)一部分婦女對選舉工作抱無所謂的態(tài)度，認為誰當(dāng)社區(qū)負責(zé)人都一樣。
    四是社區(qū)婦女干部的工作環(huán)境尚待改善。社區(qū)婦聯(lián)干部人手少，兼職多，雜事多，待遇偏低，工作量較大，影響婦女干部開展工作。
    五、幾條建議。
    一是加強源頭參與。積極做好調(diào)研工作，推動把婦女參與社區(qū)管理實踐情況列入當(dāng)?shù)攸h委政府調(diào)研的重要內(nèi)容，并及時向上級婦聯(lián)組織反映，協(xié)調(diào)基層黨委政府解決婦女參與社區(qū)管理實踐中出現(xiàn)的問題，為社區(qū)婦女參政提供源頭保證。
    二是加強基層婦聯(lián)組織建設(shè)。堅持黨建帶婦建的原則，把婦聯(lián)組織建設(shè)納入黨的基層組織配套體系建設(shè)之中。要把基層婦聯(lián)組織建設(shè)與社區(qū)服務(wù)結(jié)合起來。加強對社區(qū)婦聯(lián)的日常管理，規(guī)范工作考核，采取一些嚴(yán)措施，要充分發(fā)揮她們兼責(zé)的優(yōu)勢，讓她們切實擔(dān)負起代表和維護婦女權(quán)益，促進男女平等的職責(zé)。
    三是加強培訓(xùn)，提高基層婦女干部素質(zhì)。一方面，要把提高社區(qū)婦女參政能力納入培訓(xùn)整體規(guī)劃，列入培訓(xùn)重點內(nèi)容。另一方面，要加強對社區(qū)婦聯(lián)主任、婦女骨干參選參政能力的專項培訓(xùn)，舉辦有質(zhì)量、有特色的培訓(xùn)班，幫助社區(qū)婦女掌握科技知識和致富技能，增強競爭實力。
    四是強化與工會女職工委員會的合作。婦女組織要加大與其他團體的合作力度，利用工會、共青團等群團組織，共同提升女職工綜合素質(zhì)的提高，推進女職工崗位建功、崗位成材的步伐。
    選舉情況報告篇九
    尊敬的各位省、市人大領(lǐng)導(dǎo)：
    按照省里確定的調(diào)研題目，以縣鄉(xiāng)人大工作和縣鄉(xiāng)人大換屆選舉工作為主要內(nèi)容，通過訪談、召開座談會、查閱歷史資料等有效形式，開展了全面細致的調(diào)查研究活動，并形成調(diào)研報告?，F(xiàn)將具體情況做如下匯報：
    一、關(guān)于縣鄉(xiāng)人大工作。
    縣鄉(xiāng)xxx是縣鄉(xiāng)代表人民利益和意志管理地方人或事物的權(quán)力機關(guān)，也是全國xxx制度的基礎(chǔ)，做好縣鄉(xiāng)人大工作既有十分重大的政治意義，也是我們義不容辭的責(zé)任。幾年來，縣xxx會在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，認真履行法定職權(quán)，同鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大保持經(jīng)常聯(lián)系，緊密溝通，積極發(fā)揮兩級人大作用，為地方經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻。
    (一)工作情況。
    1、認真召開縣鄉(xiāng)人大會議。根據(jù)法律的有關(guān)規(guī)定，每年至少召開一次縣級xxx，會期一般3天左右，無選舉事項時，會期不少于2天。會議聽取審議縣xxx會和“一府兩院”工作報告，履行相關(guān)法律職責(zé)和程序。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人代會按法律要求每年舉行兩次，會期不少于1天?？hxxx會會議每兩個月舉行一次，會議內(nèi)容基本按年初制定的《工作要點》進行，具體召開時間由主任會議確定。
    2、依法討論、決定重大事項。依法討論決定重大事項是xxx會依法行使監(jiān)督權(quán)的核心，我們認真研究，積極探索工作方式方法，逐漸充實工作內(nèi)容?？hxxx會于xx年制定了《輝南縣xxx會關(guān)于討論和決定本行政區(qū)域內(nèi)重大事項的暫行規(guī)定》，依法決定重大事項，使常委會討論決定重大事項職權(quán)的行使有法可依，逐步實現(xiàn)法制化、規(guī)范化。除對“xx”規(guī)劃編制，計劃、預(yù)算執(zhí)行情況和決算、預(yù)算調(diào)整等作出決議、決定外，還將生態(tài)環(huán)境建設(shè)、重點工程建設(shè)、群眾關(guān)心的熱點問題列為重大事項，由常委會依法審議作出決定，促進了相關(guān)工作的推進。
    3、認真開展監(jiān)督工作。這既是法律賦予xxx會的權(quán)力，也是我們主要的工作手段。在工作中，我們認真依照《監(jiān)督法》，結(jié)合“一府兩院”的工作實際，圍繞縣委中心工作、經(jīng)濟發(fā)展及人民群眾關(guān)注的熱點難點，制定本年度《工作要點》，根據(jù)要點安排，聽取“一府兩院”工作報告，依法開展三查(察)活動，并在常委會會議上聽取審議相關(guān)工作報告，監(jiān)督、督促和支持“一府兩院”更好地依法行使職權(quán)，推進了社會各項事業(yè)的發(fā)展。
    4、切實做好人事任免。xxx會堅持黨管干部和xxx會依法任免干部有機結(jié)合，不斷健全完善人事任免制度，建立和規(guī)范了任前考試、任中述職、民主票決、任后表態(tài)發(fā)言、實施監(jiān)督等工作程序，力求對干部的任命做到“任前知情、任時知人、任后知行”。
    5、充分發(fā)揮代表作用。代表作用發(fā)揮的程度，決定人大工作的力度。常委會牢固樹立對代表負責(zé)、為代表服務(wù)的觀念，積極為代表履職創(chuàng)造條件。一是認真辦理代表建議。xx年，常委會制定印發(fā)了《輝南縣xxx常務(wù)委員會督辦代表重點建議、批評和意見辦法》，梳理確定年度重點建議，以點促面，提高了代表建議辦理質(zhì)量。對人民群眾關(guān)注的“建立棄管小區(qū)長效管理機制”、“增加城區(qū)公廁數(shù)量”、“暢通十字街斑馬線”等重點建議，常委會組織常委和代表，多次對建議的辦理過程進行明查暗訪，經(jīng)常委會審議，以票決方式對“滿意度”情況進行表決，并在電視臺公告表決結(jié)果。對辦復(fù)效果差的代表建議進一步跟蹤督辦，多次聽取承辦部門的報告，督促整改，直到代表滿意為止。通過嚴(yán)格督辦代表建議，促進了全縣各項事業(yè)的發(fā)展。二是為代表履職提供保障。通過邀請代表列席常委會、向代表寄發(fā)《輝南人大工作》、開展新聞報道等多種形式讓代表了解工作情況，不斷拓寬代表知情知政渠道，有效保障了代表的參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。幾年來，堅持實行常委會聯(lián)系代表制度，定期走訪代表，積極為代表提供便利條件和營造良好的環(huán)境。三是為代表組建活動陣地。在全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、朝陽鎮(zhèn)社區(qū)管理服務(wù)中心和經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，建立了13個代表聯(lián)絡(luò)辦公室，141個行政村建立了代表之家，構(gòu)筑了發(fā)揮代表作用的陣地，更加有效地指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大開展工作，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作不斷走向規(guī)范化、制度化的軌道。
    6、著力加強自身建設(shè)?？hxxx會始終把加強自身建設(shè)作為依法履職的重要基礎(chǔ)，結(jié)合工作實際，進一步建立健全常委會工作的制度體系，完善機關(guān)內(nèi)部管理制度，不斷促進人大工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化。特別是在當(dāng)前新的政治常態(tài)下，更加嚴(yán)格執(zhí)行xxx的有關(guān)規(guī)定，克服過去存在的一些不正確思想，促使人大干部的自身建設(shè)適應(yīng)新形勢。
    (二)縣鄉(xiāng)人大工作中存在的問題。
    1、思想認識還需提高。在現(xiàn)實生活中，縣鄉(xiāng)兩級人大尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的地位和作用尚未得到重視和有效發(fā)揮，有相當(dāng)一部分人認為最高權(quán)力機關(guān)是黨委、政府，而不是人大，對人大的權(quán)力和義務(wù)缺乏正確的認識。
    選舉情況報告篇十
    明年是村級組織換屆選舉年，我鎮(zhèn)將把村“兩委”換屆選舉作為進一步加強和改進農(nóng)村基層組織建設(shè)，提高村級班子整體素質(zhì)，健全和完善村黨組織領(lǐng)導(dǎo)和村民自制制度，全面推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建農(nóng)村和諧社會的重要契機，高度重視此次換屆選舉工作。近日，鎮(zhèn)黨委組織工作人員提前深入農(nóng)村基層一線，通過召開座談會、個別訪談等形式，廣泛征求基層干部和黨員、群眾對本次村“兩委”換屆選舉工作的意見和建議，特別是對明年我鎮(zhèn)換屆選舉工作中面臨的新情況、新問題進行了深入調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況整理報告如下：
    一、村“兩委”工作現(xiàn)狀。
    _____鎮(zhèn)位于彌勒縣南部，地處珠江水系南盤江支流甸溪河沿岸，北距省會昆明175公里、縣城37公里，南距州府蒙自89公里，國土面積204平方公里，轄10個村民委員會，1個居民委會員，106個村民小組，20xx年末總?cè)丝?6844人，是一個典型的多民族雜居的人多地少農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。第三屆村“兩委”干部成員共36人，分別是：總支書記10人，主任8人（其中“一肩挑”的3人，婦女3人），總支副書記3人，副主任11人，大學(xué)生村官主任助理2人（分別在_____和花園村委會）。年齡結(jié)構(gòu)為:35歲以下的4人，35歲--40歲的6人，40歲--50歲的16人，50歲以上的10人。文化程度為大專以上的3人，高中（中專）以上的13人，初中以上的20人。20xx年5月，村級組織換屆以來，鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞“農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”的目標(biāo)，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)?？傮w來說，我鎮(zhèn)10個村組織和1個居委會各項工作運行良好，村“兩委”班子成員能自覺服從各級黨委、政府的安排和部署，干部隊伍情緒整體穩(wěn)定，村民代表能夠正常行使職責(zé)，制度運行情況良好。但也有少數(shù)村干部明年將換屆選舉，工作有所懈怠，積極性、主動性不高，責(zé)任意識不強，個別村委委會領(lǐng)導(dǎo)班子軟弱渙散，思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法陳舊。
    二、村“兩委”換屆選舉工作加強領(lǐng)導(dǎo)的問題。
    在村“兩委”換屆選舉工作中，我鎮(zhèn)參選村民的法律意識較強,經(jīng)深入農(nóng)村基層調(diào)研，在加強組織領(lǐng)導(dǎo)中，應(yīng)建立機構(gòu)，明確責(zé)任，成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長，黨委副書記任副組長,各部門工作人員為成員的村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，特別是要明確各村黨總支書記直接責(zé)任人的工作職責(zé)，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)親自抓，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)具體抓，工作人員層層抓的工作機制，使整個換屆工作做到領(lǐng)導(dǎo)到位，組織到位，制度到位，確保整個換屆選舉工作的順利進行。同時建議縣委把有工作經(jīng)驗、掌握換屆選舉法、熟悉工作程序、作風(fēng)嚴(yán)謹、工作扎實的領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是_____籍領(lǐng)導(dǎo)或在_____任職年限較長，熟悉_____情況的領(lǐng)導(dǎo)抽調(diào)到我鎮(zhèn)的選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組中，及時研究布置，負責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)整個換屆選舉工作。
    三、村“兩委”換屆選舉工作中程序設(shè)計問題。
    結(jié)合_____歷次換屆選舉的實踐，在此次村“兩委”換屆選舉工作中，除參照《換屆選舉工作手冊》之外，要制定符合_____選舉工作具體的計劃和實施方案。經(jīng)多方調(diào)研，鎮(zhèn)黨委班子成員和多數(shù)村干部提出在明年的換屆選舉程序上建議作出兩個方面的創(chuàng)新：一是先進行黨總支的換屆，再進行村委會的換屆，即先選出村黨總支書記，再進行村委會主任的選舉；二是推行“一票制”的村委會換屆選舉新模式，即村委會選舉不提名候選人，一次性選舉村委會成員。這兩個選舉程度上的創(chuàng)新，簡化了選舉程序，提高了選舉效率，降低了選舉成本和“賄選”對選舉過程的干擾，最重要的是充分發(fā)揮了鎮(zhèn)黨委在選舉工作中的領(lǐng)導(dǎo)地位和核心作用。同時要結(jié)合我鎮(zhèn)歷年來選舉過程中出現(xiàn)的復(fù)雜易變問題，制定選舉突出發(fā)性事件防治預(yù)案。
    四、總支書記與村委會主任“一肩挑“的問題。
    村級“兩委”班子換屆選舉提倡“兩委”成員交叉任職，把作風(fēng)正、辦事公道、能自覺帶領(lǐng)群眾致富的村級黨總支書記和村委會主任交叉任職“一肩挑”，從體制上實現(xiàn)了加強黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善村民自治的有機結(jié)合，強化了領(lǐng)導(dǎo)效能,從制度上促進了村級“兩委”班子的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，提高了服務(wù)效能,從操作上降低了村級組織的運作成本，體現(xiàn)了精簡效能。但“一肩挑”在_____歷次換屆選舉實踐中的潛在問題也是不容忽視，“兩委”班子一把手實行“一肩挑”，“黨xxx力集于一身”,易滋生權(quán)力過重，唯我獨是，一切由我說了準(zhǔn)、由我說了算，易損害班子整體功能，不利于長遠發(fā)展及服務(wù)鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作。_____鎮(zhèn)是一個擁有56000多人口的經(jīng)濟強鎮(zhèn)，社會經(jīng)濟發(fā)展速度僅次于彌陽鎮(zhèn)，村組干部的經(jīng)濟、政治意識較強，實行總支書記與村委會主任“一肩挑”，要因地制宜，經(jīng)調(diào)研顯示，“一肩挑”的對象應(yīng)選擇在人口較少、村級事務(wù)不多，民風(fēng)純樸的村實行。從歷屆村級組織運行情況來看，確實有一二個村子村級班子成員存在不團結(jié)，各項工作推進緩慢的現(xiàn)象，問題主要在于村黨總支書記和主任各種關(guān)系沒有處理好，這種村子就可實行“一肩挑”。但對于一些村子主干領(lǐng)導(dǎo)本來關(guān)系就很和諧，彼此協(xié)調(diào)配合工作較好的村，就不必實行“一肩挑”。
    五、村“兩委”換屆選舉人選資格問題。
    在村“兩委”換屆選舉中，要把農(nóng)村技術(shù)能手、致富能手、民營企業(yè)帶頭人、優(yōu)秀農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人和在村民有威信、作風(fēng)正派的各類能人依法按程序推選出來。我鎮(zhèn)通過以往換屆選舉的實踐，明年將從以下幾個方面在人選資格上做一些創(chuàng)新：一是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，按照“精簡、效能”的原則，提倡村“兩委”班子成員一般不超過5人；二是設(shè)立婦女干部崗位，保證每個村配備一名婦女干部進入“兩委”班子成員，力爭婦女干部當(dāng)選率達到村干部總數(shù)的20%；三是村級領(lǐng)導(dǎo)班子中，要求80%的成員懂經(jīng)濟、會管理，具有帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)和能力；四是班子成員的學(xué)歷要明顯提高，年齡結(jié)構(gòu)要明顯優(yōu)化，黨員比例要達到90%以上。
    六、村“兩委”換屆選舉宣傳動員問題。
    宣傳動員是村“兩委”換屆選舉的重要環(huán)節(jié)。我鎮(zhèn)早在7月1日召開了全鎮(zhèn)1200余名的黨員大會，鎮(zhèn)黨委書記在會上提出了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的總體思路的任務(wù)目標(biāo)，客觀分析了當(dāng)前存在的困難和問題，作出了下一步的工作計劃，特別是對明年的村“兩委”換屆選舉工作問題，在此次大會上作了宣傳動員。因此，我鎮(zhèn)在換屆期間，除以廣播、黑板報、宣傳欄、標(biāo)語等形式進行宣傳選舉法律、法規(guī)之外，建議采取低調(diào)換屆，即鎮(zhèn)域內(nèi)媒體一律不報道選舉內(nèi)容，盡量形成內(nèi)緊外松的局面，避免因聲勢太大增加換屆選舉工作的復(fù)雜性。同時，在調(diào)研中廣大干部提出換屆選舉宣傳動員應(yīng)在即將進行的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀中一并開展。
    七、外出務(wù)工經(jīng)商人員如何參加選舉問題。
    對于戶口在村人不在村外出務(wù)工經(jīng)商人員，采取指定村委會專人負責(zé)，掌握外出務(wù)工經(jīng)商人員的詳細情況，逐人進行聯(lián)系確認，對確定不能按時參加選舉的外出創(chuàng)業(yè)人員登記造冊。建議給確定不能按時參加選舉的流動人員每人發(fā)一封掛號信，告知其村“兩委”換屆工作的意義及有關(guān)程序。對確定不參加選舉的黨員，經(jīng)鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)后，在全體黨員大會進行公示，由全體黨員表決通過后，可不計入應(yīng)到會黨員。對確定不能參加村委會選舉的群眾，進行張榜公布，也可由其家屬或親戚等簽字確認后報鎮(zhèn)村“兩委”選舉工作委員會備案。
    八、“軟懶散”村級組織的處理問題。
    針對部分村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子“軟懶散”問題，存在怕事、躲事、不想干事、不敢干事的情況，我鎮(zhèn)已安排布暑在選舉工作前期，計劃在9月份開展村級干部公信度測評，切實掌握村級領(lǐng)導(dǎo)哪些會干事，能干成事，正確引導(dǎo)群眾把作風(fēng)正派、工作能力強，真正能在本村起到“火車頭”和“領(lǐng)路人”的人選入村干部隊伍中，平時注重從村干部工作作風(fēng)上抓起，樹立村干部有為、有位、有威的群眾公信度。
    九、村“兩委“換屆后交接工作問題。
    新一屆村民委員會選舉產(chǎn)生后，鎮(zhèn)紀(jì)委將督促村民選舉委員會召集上屆村民委會向新一屆村民委員會進行工作交接手續(xù)，特別要督促好財務(wù)賬目、債權(quán)債務(wù)資料、集體資產(chǎn)清單的交接，并且設(shè)立群眾舉報電話，發(fā)現(xiàn)移交工作有重大問題，及時進行制止和教育，對存在違法違紀(jì)且情節(jié)嚴(yán)重的，將按照相關(guān)程序移交司法機關(guān)依法辦理。
    十、村“兩委”換屆中需要注意的其他問題。
    一是解決好因經(jīng)濟利益糾紛和遺留問題造成上訪問題。對村財務(wù)長期賬目不清，村民有疑慮，可能在選舉時引發(fā)上訪的問題，要提前進行梳理、確認村財帳務(wù)關(guān)系，解決遺留問題，掃除隱患。二是對于“一肩挑”交叉任職落選的成員，要多渠道做好她們的穩(wěn)定工作，使其放下包袱，顧全大局，消除思想隔閡，化解競選矛盾。三是進一步探索村干部參加養(yǎng)老保險制度，解決村干部的后顧之憂，調(diào)動其工作的積極性。
    選舉情況報告篇十一
    各位黨員：
    根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定，今天，我們召開支部全體黨員會議，主要任務(wù)是對上一屆支部工作進行總結(jié)和選舉產(chǎn)生新一屆支部委員會。現(xiàn)在，我受上一屆支部委員會的委托，向全體黨員作支部工作報告，請予審議。
    上屆支部委員會自200*年換屆選舉以來，我們在縣直機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和局黨組的正確指導(dǎo)下，以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的xxx精神，團結(jié)一致，銳意進取，扎實工作，取得了一定成效，順利完成了本屆黨組織的各項工作任務(wù)，為順利成各項民政工作任務(wù)，推進民政事業(yè)的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。
    一、扎實開展基層組織建設(shè)年活動，保持黨組織的先進性。
    根據(jù)德黨辦發(fā)(20xx)24號文件精神，結(jié)合我局實際，今年，我們以實施黨的基層組織先進性建設(shè)工程和“保障民生、維護民利、落實民生”為主線，以開展“黨建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手，以示范創(chuàng)建為著力點，認真開展了黨的基層組織建設(shè)年活動。支部班子成員及全體在職黨員思想統(tǒng)一，認識到位，以飽滿的熱情積極投入到活動中。按照活動實施方案，在組織集中學(xué)習(xí)、開展專題討論的同時，每個黨員同志認真自學(xué)，全部學(xué)完了規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，人人撰寫讀書筆記2萬字以上的，調(diào)研文章以上。認真做好調(diào)查研究工作，通過深入基層走訪群眾、召開座談會、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱等形式，廣泛征求黨員與群眾對黨支部以及黨員個人的意見和建議。對征求到的意見、建議，歸類梳理后進行評選，對好的意見、建議實行獎勵。支部及支部黨員認真對照意見和建議，切實抓好整改。全體黨員按照要求，總結(jié)xxx以來自已在思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況，認真撰寫組織生活會議發(fā)言材料，查擺問題，提出整改及努力方向。開展黨員結(jié)對幫扶，在荊角鄉(xiāng)新坑村幫扶貧困黨員30戶，每個在職黨員都為幫扶對象送去了錢、糧、油等生活用品。通過基層組織建設(shè)年活動，支部黨員隊伍建設(shè)水平有了新提高，黨組織活力有了新增強，黨內(nèi)民主建設(shè)有了新進步，黨建工作有了新進展，改善民生工作有了新成效，基本實現(xiàn)了基層黨組織“五好”目標(biāo)。
    二、扎實做好黨費收繳工作，保持黨員對黨的認識。
    按期交納黨費，是對每個黨員最基本的要求，也是黨員保持對黨的認識的最基本的體現(xiàn)。針對我支部個別黨員不能按期交納黨費，黨費收繳不及時的問題，采取及時提醒、定期收繳、上門收繳等辦法，加強黨費收繳工作。三年來，支部黨員共交納黨費19200元。
    三、扎實抓好學(xué)習(xí)教育，保持黨員思想純潔性。
    支部在日常工作中，積極組織黨員學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、xxx思想、xxx理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實上級黨委(紀(jì)委)政府有關(guān)廉潔自律的各項規(guī)定，組織黨員認真學(xué)習(xí)《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國xxx紀(jì)律處分條例》和學(xué)習(xí)教育讀本、觀看警示教育紀(jì)錄片等，提高黨員的政治素養(yǎng)，嚴(yán)格要求自已，筑牢思想防線，增強黨員干部的防腐拒變能力。幾年來，我們支部黨員能夠堅持立黨為公，執(zhí)政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀(jì)事件發(fā)生。
    四、扎實推進各項工作，保持黨員先鋒模范作用。
    選舉情況報告篇十二
    同志們:。
    現(xiàn)在，我受公司黨支部的委托，代表上屆支部委員會向會議作工作報告，請同志們審議。
    三年來，公司黨支部堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xxx及十七精神。按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作有新舉措”的要求。全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，解放思想，實事求是，與時俱進，深化改革，著力創(chuàng)新，取得了令人滿意的成績。
    一、組織機構(gòu)健全，班子成員嚴(yán)于律己。
    現(xiàn)有的黨支部是經(jīng)公司黨委發(fā)文確認的名稱。三年來，支部班子成員人人忠于職守，以身作則。堅持民主集中制原則，把集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮每個成員的聰明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到嚴(yán)于律己，帶頭學(xué)理論、帶頭做職工的思想政治工作。
    二、強化理論學(xué)習(xí)，思想素質(zhì)不斷提高。
    1.加強政治理論學(xué)習(xí)，認真組織黨員深入開展學(xué)習(xí)和貫徹xxx精神及十七屆四中全會精神。深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”、“兩個務(wù)必”、“八榮八恥”和科學(xué)發(fā)展觀的精神。積極開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動和“四高”黨員建設(shè)。三年來，支部利用組織生活、黨團課、報告講座等形式，有計劃、有步驟地組織全體黨員工深入開展學(xué)習(xí)。利用各種宣傳陣地，開辟專欄專題，宣傳黨的方針政策，傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來，把支部組織集中灌輸與小組討論、會議交流結(jié)合起來，掀起了一次次學(xué)習(xí)熱潮。
    2.堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)貫徹xxx精神，同解決實際工作和思想工作中的實際問題結(jié)合起來，進一步明確企業(yè)改革和發(fā)展的目標(biāo)，理清思路，做好改革發(fā)展的各項工作。三年來，支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，深入開展以貫徹“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的先進性教育;教育引導(dǎo)全體黨員干部以先進人物為榜樣，在推進企業(yè)改革與發(fā)展中勇挑重擔(dān)，敬業(yè)奉獻，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為開創(chuàng)公司支部工作新局面而努力工作。
    三、注重發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和_員的先鋒模范作用，為公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作作出了積極貢獻。
    一是深入開展保持_員先進性教育活動，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，做到學(xué)習(xí)動員深入，分析評議認真，整改提高有效，規(guī)定動作到位，自選動作創(chuàng)新，同時，深入開展“四高”黨員競賽，使黨員先鋒模范作用更加突出。
    二是狠抓支部建設(shè)，以爭創(chuàng)“公司先進黨支部”為目標(biāo)，創(chuàng)xxx建工作，以推進“三三工程項目”為契機，進一步健全了“三會一課”制度，強化支部與小組黨建工作目標(biāo)管理，激發(fā)了支部、小組的整體活力。
    三是加強黨員特別是支部班子的廉政建設(shè)，支部、小組經(jīng)常性組織反腐倡廉教育活動，嚴(yán)格工作紀(jì)律，沒有發(fā)生“人情案、金錢案、關(guān)系案”的現(xiàn)象。
    四是開展“三比三看”競賽活動。通過比學(xué)習(xí)，看素質(zhì);比技能，看業(yè)績;比作風(fēng)，看形象，組織季度“明星黨員”、“明星黨小組”評選，促使全體黨員主動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，認真履行職責(zé)，努力干出成效。通過狠抓支部建設(shè)，促進了公司各項工作。
    四、深入開展先進性教育活動，黨員思想作風(fēng)建設(shè)明顯加強。
    為確保保持_員先進性教育活動真正落到實處，黨支部按照公司黨委要求，高度重視，認真落實每個階段的工作任務(wù)。首先，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心部署。為抓好先進性教育活動的各項工作，支委會多次研究支部的實施方案，成立先教活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在每一階段都及時召開了動員大會，布置工作，落實責(zé)任，確保教育活動有序進行。其次，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范。以普通黨員的身份，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭征求意見、帶頭邊學(xué)邊做;支部委員以身作則，帶頭整改，主動接受群眾監(jiān)督，調(diào)動了全體黨員參加先進性教育的積極性。第三，學(xué)習(xí)形式多樣，內(nèi)容豐富。除堅持參加公司黨委和機關(guān)黨委組織的學(xué)習(xí)教育活動外，黨支部、黨小組還多次利用業(yè)余時間，組織黨員上黨課，集中學(xué)習(xí)、討論，并開展在職業(yè)務(wù)自學(xué)，組織黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)知識競賽等活動。第四，嚴(yán)格要求，注重實效。對學(xué)習(xí)筆記、黨性分析材料、個人整改方案，支部定期組織檢查，并按高標(biāo)準(zhǔn)進行考核評價。在醒目位置設(shè)置征求意見箱，運用多種方式廣泛征求意見。根據(jù)征求到的意見，支部多次組織開會研究制訂整改方案，重點從思想、組織、作風(fēng)建設(shè)、支部工作幾個方面進行整改。支部還深入開展“四高”黨員競賽，注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進了各項工作。通過先進性教育，支部黨員學(xué)習(xí)的自覺性明顯增強，黨員思想素質(zhì)明顯提高，工作作風(fēng)更進一步好轉(zhuǎn)，黨員先鋒模范作用更加突出。
    五、注重自身建設(shè)，努力提高了黨建工作水平。
    黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。一年來，支部以爭創(chuàng)“公司先進黨支部”為目標(biāo)，積極進取，創(chuàng)xxx建工作。一是進一步健全“三會一課”制度。在開展黨員先進性教育的同時，按時上好黨課，突出黨的方針政策理論、國際、國內(nèi)政治經(jīng)濟形勢、公司形勢的學(xué)習(xí)教育，增強全體黨員的思想理論修養(yǎng)。定期召開黨員大會、支委會，對黨建工作、業(yè)務(wù)工作和關(guān)系到職工切身利益的重要事項充分發(fā)揚民主，堅持集體研究，集體決策。二是強化支部與小組黨建工作目標(biāo)管理。年內(nèi)，對各支部委員的工作職責(zé)進行了重新分工，并細化了具體的工作責(zé)任。充分發(fā)揮黨小組的主觀能動性，要求各小組的工作有計劃、有落實措施，并對各小組的工作進行定期檢查考核，支部、小組能經(jīng)常組織黨員開展富有特色的活動，增強了凝聚力。三是加強黨員特別是支部班子的廉政建設(shè)。作為黨員干部，時刻面臨著腐蝕與反腐蝕的考驗。只有做到自己不被腐蝕，才能肩負起反_的重大責(zé)任。為抓好支部的廉政建設(shè)，支委班子成員率先垂范，帶頭遵守廉潔自律的各項措施規(guī)定，防止“人情案、金錢案、關(guān)系案”的出現(xiàn)。支部、小組經(jīng)常性組織反腐倡廉教育活動，增強黨員干部的廉政意識。
    回顧過去三年的工作，在全體黨員同志的共同努力下，取得了一個又一個驕人的業(yè)績:三年來，通過狠抓支部建設(shè)，促進了公司的各項工作，推動了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作。，公司在國家、省、市分別作了經(jīng)驗介紹，并被評為黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理先進單位。再次并被評為黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理先進單位。支部被公司黨委評為優(yōu)秀黨支部。
    同志們，新一屆黨支部即將產(chǎn)生，新的支部將和全體黨員一起攜手共進，切實加強黨的建設(shè)，為建設(shè)永續(xù)競爭力的現(xiàn)代化和諧陽升而努力奮斗。
    選舉情況報告篇十三
    局機關(guān)黨委自20__年9月改選以來，在局黨組和機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)與精心指導(dǎo)下，堅持以xxx理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的_大以來的路線、方針、政策，圍繞加強黨的先進性建設(shè)的主線，緊貼局中心工作和主要任務(wù)，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、勤廉型”機關(guān)、文明機關(guān)、“黨員示范崗”和推進作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動為載體，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推進機關(guān)后勤事業(yè)的發(fā)展提供了應(yīng)有的組織保障和政治保證。
    (一)堅持科學(xué)理論武裝，全面提高隊伍整體素質(zhì)。
    五年來，始終把提高隊伍思想理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力,作為增強黨組織的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮廣大黨員模范帶頭作用，推動機關(guān)事務(wù)工作科學(xué)發(fā)展的有效平臺，以高度的政治責(zé)任感和敏銳性抓緊抓好。
    一是認真抓好經(jīng)常性教育。進一步推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，按照市委和機關(guān)工委的規(guī)定的內(nèi)容，黨組中心組、機關(guān)黨委和各支部精心制定學(xué)習(xí)計劃，著重抓好黨組中心組學(xué)習(xí)和黨員教育培訓(xùn)，堅持每月集中進行經(jīng)常性教育不少于1天，不斷更新思想理念，適應(yīng)形勢發(fā)展要求。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真參加市組織的“領(lǐng)導(dǎo)干部新知識講座”，開拓視野，更新觀念，進一步提高了駕馭全局的能力;組織黨員干部深入學(xué)習(xí)xxx理論、“三個代表”重要思想和黨的_大精神，積極開展解放思想大討論、紀(jì)念改革開放三十周年等系列活動，自覺用科學(xué)理論武裝頭腦，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到黨的創(chuàng)新理論精神上來，把智慧和力量凝聚到推進機關(guān)事務(wù)工作創(chuàng)新發(fā)展上來。在黨組織換屆和年度考核評優(yōu)等敏感時期，積極配合做好思想政治工作;在日常工作中，堅持必談必訪制度，廣泛開展談心、交心活動，努力摸清黨員干部的思想脈搏，黨員干部不斷強化服務(wù)意識和責(zé)任意識，提高踐行科學(xué)發(fā)展觀的自覺性;在各項重大工作中，引導(dǎo)黨員干部主動沖鋒在前、苦干在先，積極發(fā)揮先鋒模范作用。
    二是扎實開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。根據(jù)市委統(tǒng)一部署，我局周密制定實施方案，圍繞市委“踐行科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)鎮(zhèn)江新跨越”的主題和局“堅持科學(xué)發(fā)展，提升保障水平”實踐主題，以開展“爭當(dāng)跨越發(fā)展排頭兵”、“黨員進萬家”以及脫貧攻堅“兩消除”活動為載體，組織開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，較好地完成了學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查和落實整改三個階段的任務(wù)。全局參加學(xué)習(xí)實踐活動的黨員94名、黨支部7個，集中學(xué)習(xí)30學(xué)時、中心組集中學(xué)習(xí)了3次，與周邊城市聯(lián)動、考察調(diào)研和工作交流5場次，參加解放思想討論127人次，走訪服務(wù)對象近1000人次，解決群眾反映強烈的突出問題4個，為民辦實事9件，確定重點研究課題10個、形成專題調(diào)研報告7篇，群眾對活動的滿意度98%。通過開展深入學(xué)習(xí)實踐活動，進一步提高了干部職工思想認識水平，促進了思想解放和觀念更新，形成了跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的共識;深入分析查找制約機關(guān)事務(wù)工作科學(xué)發(fā)展的突出問題，明確了今后發(fā)展的思路和措施;努力創(chuàng)新制度機制，進一步完善了機關(guān)事務(wù)管理服務(wù)保障體制機制;積極采取有效措施，努力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，熱誠為服務(wù)對象辦理實事、好事，進一步提高了領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)對象的滿意度。
    三是抓好黨風(fēng)廉政教育。堅持搞好警示教育，組織全局干部職工觀看了40余部促進黨風(fēng)廉政建設(shè)的反腐倡廉電教片和電影，通過正反兩方面的教育，進一步筑牢思想道德防線，提高拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力;積極開展黨紀(jì)政紀(jì)教育，深化“加強黨性修養(yǎng)、堅持廉潔從政”主題教育活動，采取多種形式組織學(xué)習(xí)《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和《廉政準(zhǔn)則》等法規(guī)。通過加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，進一步增強了黨員的黨性和組織紀(jì)律性，牢固樹立廉潔從政意識，有力推進了“潤廉工程”建設(shè)。
    四是積極組織業(yè)務(wù)性教育。在組織黨員干部積極參加上級組織的各種培訓(xùn)的同時，周密制定和嚴(yán)格落實業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，采取在職學(xué)習(xí)與業(yè)余學(xué)習(xí)相結(jié)合，請進來輔導(dǎo)與送出去培訓(xùn)相結(jié)合等方式，認真引導(dǎo)大家自覺加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，接受繼續(xù)教育，努力提高后勤專業(yè)隊伍的業(yè)務(wù)技能。全局科級公務(wù)員參加了由市人社局組織的公共管理課程培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試考核，參學(xué)率、參考率和合格率均為100%。干部職工中有30人參加了學(xué)歷提升的學(xué)習(xí)，57人次參加了中、高級工專業(yè)技能學(xué)習(xí)考試，6人獲得技師職稱。同時，局還多次組織機關(guān)處室和局屬單位部分人員到外地考察調(diào)研，各支部適時組織外出參觀見學(xué)，學(xué)習(xí)兄弟單位的經(jīng)驗做法。通過學(xué)習(xí)教育，干部職工的思想觀念不斷更新，科技知識不斷增長，業(yè)務(wù)技能不斷提高，為優(yōu)質(zhì)高效地做好工作奠定了基礎(chǔ)。
    (二)扎實實施規(guī)范管理，切實加強基層組織建設(shè)。
    按照《機關(guān)基層組織工作條例》和上級有關(guān)文件精神，堅持把進一步加強和改進機關(guān)黨的建設(shè)同鞏固先進性教育活動成果緊密結(jié)合起來，進一步落實黨建工作的各項制度，深入推進“強基工程”。
    一是完善長效機制。堅持把黨建工作與做好服務(wù)保障工作結(jié)合起來，進一步完善黨建工作管理的長效機制。在修訂完善黨員組織生活制度、黨員學(xué)習(xí)教育制度、民主評議黨員制度等六項制度的同時，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真落實黨建工作聯(lián)系責(zé)任，經(jīng)常深入基層指導(dǎo)工作，幫助解決實際問題。按照開展聯(lián)創(chuàng)活動的要求，局機關(guān)黨委和各支部積極開展創(chuàng)建“五好”基層黨組織活動，竭力爭創(chuàng)先進黨組織，并認真培養(yǎng)樹立典型，努力創(chuàng)建“黨員示范崗”。按照上級有關(guān)要求和文件精神，完成基層黨組織分類定級工作，全面推進了基層黨組織升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)。嚴(yán)格落實黨建工作檢查考核制度，確?；鶎狱h建工作有序開展。
    二是堅持目標(biāo)管理。按照《市級機關(guān)黨委工作目標(biāo)管理》要求和《黨支部工作目標(biāo)考核細則》，持之以恒地把“三會一課”等基本工作制度落到實處。依據(jù)黨建工作計劃，層層分解目標(biāo)管理任務(wù)，明確責(zé)任，形成層級負責(zé)制和上下聯(lián)動的格局。各支部嚴(yán)格按規(guī)定落實黨員大會、支委會、黨小組會、黨課、必談必訪和思想分析、匯報等制度，積極開展形式多樣的組織活動和談心交流活動，認真召開黨內(nèi)民主生活會。局黨組書記、副書記及其成員，都認真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，自覺置身于黨組織的管理之中，接受黨內(nèi)監(jiān)督。各級都嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，做好黨費的收繳工作，做到專人管理，定期公布。局機關(guān)黨委不定期地到各支部走訪了解情況和查閱臺帳，指導(dǎo)、督促各項黨建工作目標(biāo)的落實。
    三是嚴(yán)格發(fā)展程序。在發(fā)展黨員過程中，始終堅持成熟一個發(fā)展一個的原則，做到堅持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展、寧缺勿濫。堅持把工作在服務(wù)保障一線崗位、年紀(jì)較輕、工作表現(xiàn)好且積極要求上進的入黨積極分子，作為發(fā)展黨員的重點，并始終把發(fā)展黨員的著力點放在對發(fā)展對象的教育引導(dǎo)和培養(yǎng)考察上，努力提高發(fā)展對象的思想政治素質(zhì)。各支部對確定的發(fā)展對象，及時進行公開公示，征求群眾意見。五年來，全局共發(fā)展預(yù)備黨員12名，轉(zhuǎn)正11名，黨員及非黨群眾反映良好。
    四是加強基層班子建設(shè)。積極配合局黨組堅持把基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為一項重點工作來抓，把嚴(yán)格基層領(lǐng)導(dǎo)班子的考核工作作為嚴(yán)格管理、促進單位全面發(fā)展的重要舉措。按照《黨章》規(guī)定要求，20_年，組織對任期已滿的7個黨支部進行換屆改選。以《黨章》和基層黨組織選舉有關(guān)規(guī)定為依據(jù)，嚴(yán)格程序，周密安排，精心組織，充分發(fā)揚民主，堅持依法辦事，確保了支委人員素質(zhì)的提高和支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。結(jié)合年度評議黨員和年終考核工作的開展，認真抓好黨員民主評議，推進黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮和基層班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力的進一步提高。
    (三)深入開展創(chuàng)建活動，努力實現(xiàn)勤廉高效目標(biāo)。
    結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作實際，以創(chuàng)建“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三型機關(guān)”和“黨員示范崗”等活動為載體，大力開展“弘揚‘三創(chuàng)’精神，高效服務(wù)機關(guān)”的主題實踐活動，全面提高機關(guān)事務(wù)管理效能和服務(wù)保障質(zhì)量，服務(wù)對象的滿意率大大提高。
    一是扎實推進作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合實際及時擬制印發(fā)局推進作風(fēng)建設(shè)的實施意見和實施計劃，全面開展推進活動，積極引導(dǎo)黨員干部認真履行崗位職責(zé)，提高工作效率，確保服務(wù)保障質(zhì)量。采取聘請行風(fēng)監(jiān)督員、問卷調(diào)查、召開座談會和發(fā)放服務(wù)聯(lián)系卡等形式，加強溝通聯(lián)系和監(jiān)督，廣泛征求服務(wù)對象的意見和建議，督促工作作風(fēng)改進。特別是搬遷到新行政中心后，面對新情況、新問題，機關(guān)黨委和各處室、局屬各單位結(jié)合服務(wù)對象提出的意見和建議，積極制定改進措施，不斷提高服務(wù)本領(lǐng)，加大管理力度，完善服務(wù)措施，進一步提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量，獲得了廣大服務(wù)對象的認可。通過開展創(chuàng)建“服務(wù)品牌”和“黨員示范崗”等活動，引導(dǎo)大家“主動、熱情、周到、細致”服務(wù)。各處室各單位進一步完善文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)守則，約束服務(wù)行為，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，并積極改善服務(wù)條件，創(chuàng)新服務(wù)方式，提升服務(wù)品牌和形象。從近年來服務(wù)對象反映的情況看，全局工作得到了廣泛的認可，滿意率有了進一步提高。
    二是深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。堅持把“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為全局黨建工作的重要內(nèi)容，作為加強黨員隊伍、促進黨建工作、推動單位發(fā)展的重要手段，深入推進創(chuàng)建活動。按照市委要求，緊密結(jié)合機關(guān)事務(wù)工作目標(biāo)，制定并公開承諾事項，接受群眾監(jiān)督，并圍繞公開事項，加大工作力度，積極履行承諾，深入推進活動開展;把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與與開展效能建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量結(jié)合起來，通過開展“三走進三服務(wù)”、“黨員進萬家”、創(chuàng)建黨員示范崗、創(chuàng)建“服務(wù)品牌”等活動發(fā)揮黨員作用，樹立良好形象;通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得了明顯成效，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和xxx員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，各支部和黨員服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力和水平得到了進一步提高，為推動機關(guān)事務(wù)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展，促進機關(guān)和諧、服務(wù)大局中做出了貢獻。
    三是切實加強廉政建設(shè)。在積極開展黨風(fēng)廉政教育活動的同時，扎實推進廉政文化進機關(guān)活動，在局機關(guān)和局屬單位適當(dāng)?shù)膱龊?，張貼、懸掛、放置廉政文化宣傳標(biāo)語、宣傳標(biāo)牌，進一步濃厚廉政、勤政氛圍。協(xié)助抓好優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設(shè)工作，積極開展自查自糾，規(guī)范行政行為，同時加強日常檢查，嚴(yán)格落實責(zé)任，有力推動了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作的開展;積極推進懲防體系建設(shè)，按照市紀(jì)委有關(guān)文件精神，制定本局懲防體系建設(shè)實施計劃，認真組織實施，基本完成了“懲防體系”基本框架，并督促指導(dǎo)局屬單位做好相關(guān)落實工作;進一步加強反腐倡廉制度建設(shè)，健全和完善了懲防體系建設(shè)的制度體系;抓好重要權(quán)力節(jié)點監(jiān)控機制的落實，修訂完善科級干部選拔任用、財務(wù)及資產(chǎn)管理、后勤設(shè)備采購、社會化用工等方面的重要權(quán)力節(jié)點監(jiān)控機制。同時，局黨組、機關(guān)黨委和各支部充分運用黨內(nèi)組織生活、黨務(wù)公開、事務(wù)公開和專項檢查等監(jiān)督形式，強化對黨員干部在政治信念、重大事項、廉潔自律和履行職責(zé)等方面的監(jiān)督和教育，使全體黨員干部廉潔自律、敬業(yè)奉獻的自覺性有了明顯提高，起到了給群眾做好樣子帶好頭的作用。
    四是積極構(gòu)建和諧氛圍。積極開展形式多樣的活動，努力密切黨群關(guān)系，提升黨員干部在群眾中的形象，為構(gòu)建和諧社會作貢獻。全體黨員干部切實加強群眾觀念，密切聯(lián)系群眾。局領(lǐng)導(dǎo)班子除定期召開民主生活會，進行面對面批評與自我批評外，還經(jīng)常交心通氣，團結(jié)共事、協(xié)作共建氛圍良好?；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)班子成員之間和上下級之間廣泛開展談心、交心活動，黨群關(guān)系、干群關(guān)系得到了進一步融洽。扎實推進“結(jié)對幫扶”工作，完成三茅鎮(zhèn)中林村和西來橋鎮(zhèn)復(fù)興村的貧困家庭的幫扶任務(wù);與市財政局共同做好后白鎮(zhèn)古村村的幫扶任務(wù)，幫扶該村完成河塘清淤和農(nóng)副產(chǎn)品加工項目建設(shè)以及推進社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)，為實現(xiàn)脫貧目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。積極開展“三解三促”活動，主動協(xié)調(diào)市有關(guān)部門為后白鎮(zhèn)古村村提供幫扶資金70余萬元，新建了社區(qū)辦公和群眾文化活動室。積極開展“黨員進萬家”活動，廣泛組織黨員干部走訪、幫扶困難群眾;開展群眾性的“獻愛心、送溫暖”活動，共捐資25余萬元，全局黨員繳納“特殊黨費”27950元支援汶川災(zāi)區(qū)。堅持把工青婦等工作作為黨建工作的重要內(nèi)容，密切配合全局中心工作，充分發(fā)揮群團組織在機關(guān)文明創(chuàng)建、機關(guān)文化建設(shè)和構(gòu)建和諧社會中的作用，積極開展各項活動，豐富干部職工的文體生活，振奮“團結(jié)協(xié)作爭第一”的團隊精神。積極參與創(chuàng)建活動，在創(chuàng)建文明城市、雙擁和“平安鎮(zhèn)江”創(chuàng)建等活動中，按照上級的統(tǒng)一部署，黨員干部尤其是局領(lǐng)導(dǎo)都積極參加，大家以實際行動，為創(chuàng)造文明穩(wěn)定的社會環(huán)境和創(chuàng)建和諧機關(guān)、平安機關(guān)做出了積極的貢獻。
    回顧五年來的全局黨建工作，雖然經(jīng)過多方努力取得了一定的成績，但在學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)上還缺乏力度，學(xué)習(xí)的自覺性還需進一步加強;有的組織活動不夠經(jīng)常，各單位開展組織活動的主動性還需進一步增強;有的黨務(wù)干部還不能很好地適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，工作能力還需進一步提高。這些問題的存在或多或少地影響著黨建工作向更高的水平發(fā)展，必須引起高度重視，認真加以改進，使黨建工作更好地發(fā)揮作用，進一步推動和促進機關(guān)事務(wù)工作科學(xué)發(fā)展。
    選舉情況報告篇十四
    根據(jù)《黨章》、居委會組織法規(guī)定和區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署，全街社區(qū)黨組織、居委會今年統(tǒng)一進行換屆選舉。今天這次會議，就是貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府會議精神，對我街社區(qū)黨組織、居委會換屆選舉工作進行全面動員和部署。為此，街工委、街道辦事處成立了社區(qū)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組、督查指導(dǎo)組，制定下發(fā)了選舉工作實施方案，對全街社區(qū)居委會換屆選舉工作的目標(biāo)任務(wù)、時間安排和具體操作程度等都作了明確規(guī)定。為了切實做好換屆選舉工作，全面完成換屆選舉工作任務(wù)，下面我結(jié)合市、區(qū)文件精神，就本次社區(qū)黨組織、居委會換屆選舉談幾點想法，具體地說，就是做到五個明確、四個到位。
    一、明確本次換屆選舉工作的意義和目的。
    作，對于加強城市基層的服務(wù)和管理，維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大居；對于充分調(diào)動廣大人民群眾當(dāng)家作主的積極性、主動性，增強群眾的自主意識、競爭意識和民主法制意識，發(fā)展社會主義基層民主；對于堅持黨的全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨在城市的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，都具有十分重要的意義。
    這次社區(qū)居委會換屆選舉工作的目的，就是在黨的十六大精神和“三個代表”重要思的指導(dǎo)下，全面貫徹落實《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《湖北省實施中華人民共和國城市居民委員組織法辦法》和中央、省、市關(guān)于加強社區(qū)建設(shè)的指示精神，堅持把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和充分發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事有機地結(jié)合起來，積極有序地擴大基層直接民主，加強基層民主政治建設(shè)和城市基層自治組織建設(shè)，堅持公開、公平、公正原則，把政治素質(zhì)好、有事業(yè)責(zé)任心、工作能力強、作風(fēng)民主、辦事公道、熱心為居民服務(wù)的人選進社區(qū)居委會班子，建立培養(yǎng)高素質(zhì)的社區(qū)專職工作隊伍，增強城鎮(zhèn)基層服務(wù)管理功能，進一步推進社區(qū)建設(shè)工程的實施，為創(chuàng)建省級文明城區(qū)和促進全區(qū)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定服務(wù)。我們要深刻認識本次換屆選舉工作意義和目的，統(tǒng)一思想，堅定信心，強化措施，把這項工作善始善終抓緊抓好。
    二、明確本次換屆選舉的方式和任務(wù)。
    20xx年，我街成功進行了社區(qū)居委會第一次選舉，當(dāng)時全部。
    采取的是社區(qū)成員代表進行投票選舉，參加選舉的人數(shù)少，規(guī)模小，選舉的程序也比較簡單，整個選舉工作比較容易組織。但是，隨著形勢的發(fā)展，這種選舉方式已越來越有局限性，不能適應(yīng)發(fā)展的要求。一方面，中央一再強調(diào)要擴大基層直接民主，發(fā)展社會主義政治文明，另一方面，居民對社區(qū)的認識在不斷加深，民主自治意識在不斷增強。因此，在社區(qū)居委會的選舉方式上必須要有新的突破，不斷擴大直接民主。
    根據(jù)市、區(qū)要求，全區(qū)要在60%以上的社區(qū)組織直接選舉，其中至少要有1個社區(qū)采取全體選民選舉方式組織選舉。對我街明確7個社區(qū)進行換屆選舉，分別是金水、范湖、花園、楊園、文字巷、金水閘、閘東等社區(qū)居民委員會，其中：花園、楊園、金水閘、閘東等四個社區(qū)采取戶代表選舉方式，金水、范湖、文字巷采取成員代表選舉。
    三、明確本次換屆選舉的完成時限和實施步驟。
    根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，我街社區(qū)黨組織和居委會換屆選舉工作從8月x日正式啟動，9月x日，社區(qū)黨組織換屆選舉工作全部結(jié)束，10月x日社區(qū)居委會換屆工作全部結(jié)束。
    社區(qū)黨組織換屆選舉分五個階段。8月x日至29日為籌備階段，8月x日至9月x日為宣傳發(fā)動階段，9月x日至9月x日為民主推薦階段，9月x日至9月x日為組織考察階段，9月x日至9月x日為閉合階段。社區(qū)居委會換屆選舉分宣傳發(fā)動、選舉實施、建章建制、檢查驗收等四個階段。由于社區(qū)黨組織和居委會同時，換屆選舉，因此，指導(dǎo)組和各社區(qū)必須嚴(yán)格按照區(qū)、街統(tǒng)一部署進行。
    四、明確本次換屆選舉的程序和方法。
    本次換屆選舉，操作程序比較復(fù)雜，要求比較嚴(yán)格。為此，在選舉工作中，我們必須牢牢把握選舉各項程序規(guī)定，嚴(yán)格按要求操作，不搞發(fā)明創(chuàng)造。
    (一)把好社區(qū)選舉委員會推選關(guān)。社區(qū)居委會的換屆選舉工作，由社區(qū)選舉委員會主持。社區(qū)選舉委員會由5至9人組成，其成員由社區(qū)居民小組推選產(chǎn)生。在推選的過程中，一是要明確社區(qū)選舉委員會成員的條件，應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī)和國家政策，辦事公道，作風(fēng)正派，有一定的組織能力。二是要明確選舉委員會的人數(shù)，由街指導(dǎo)組社區(qū)黨組織負責(zé)人商定。三是要明確推選的辦法，社區(qū)選舉委員會的推選工作在街指導(dǎo)組指導(dǎo)下，由社區(qū)黨組織負責(zé)主持，采取以居民小組為單位召開戶代表會議，由每個居民小組各推選1名候選人，然后將所有候選人提交社區(qū)成員代表大會討論，從中確定5至9名熟悉社區(qū)工作人員組成社區(qū)選舉委員會。推選時，要加強宣傳和正確引導(dǎo)，確保將社區(qū)黨組織負責(zé)人推選到社區(qū)選舉委員會中并主持選舉委員會工作。
    民資格進行確定。二是要明確登記的范圍，實行戶代表直接選舉的，只須對每戶登記一人，這一人必須由各戶自己定；實行社區(qū)成員代表選舉的，也需要進行選民登記，其方法與戶代表直接選舉登記方法相同。三是要注意選民名單公布時間，必須在選舉日前15天張榜公布。
    (三)把好社區(qū)成員代表推選關(guān)。選民名單公布3日內(nèi)，推選社區(qū)成員代表。一是要明確社區(qū)成員代表的人數(shù)，按規(guī)定總?cè)藬?shù)一般在40至60人，具體人數(shù)由社區(qū)選舉委員會確定。二是要明確社區(qū)成員代表的組成，社區(qū)成員代表由居民代表和駐社區(qū)大單位代表組成，但居民代表不少于三分之二。三是要明確推選的方式，由社區(qū)選舉委員會根據(jù)各居民小組規(guī)模適當(dāng)分配代表名額，然后以小組為單位召開戶代表會議進行提名推選，駐社區(qū)大單位每個單位只推選1名代表。社區(qū)成員代表產(chǎn)生后，應(yīng)張榜公布。
    (四)把好候選人提名關(guān)。一是要明確社區(qū)居委會成員職數(shù)。本著精干、減輕負擔(dān)的原則，社區(qū)黨組織成員和居委會成員實行“雙向進入”交叉任職，提倡書記、主任“一肩挑”。二是要明確候選人的條件。三是要明確差額人數(shù)。四是要明確候選人提名方式。五是要明確正式候選人產(chǎn)生方式。
    式、唱計票、選票的辨認、確定當(dāng)選等六個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
    五、明確本次換屆選舉工作的有關(guān)要求。
    本次社區(qū)居委會換屆選舉，時間緊、任務(wù)重、法律程序嚴(yán)格，工作十分復(fù)雜，為此，各社區(qū)要明確做好以下幾點工作要求，確保社區(qū)居委會選舉制度落到實處：
    一是切實做好調(diào)查摸底工作。在實施換屆選舉工作前，各指導(dǎo)組要組織力量開展調(diào)查摸底，為正確制定換屆選舉工作方案提供依據(jù)。
    二是認真做好社區(qū)居委會主任的離任審計及其成員的評議工作。各指導(dǎo)組要組織力量，對社區(qū)居委會的財務(wù)進行審計，并采取適當(dāng)形式公開。現(xiàn)任社區(qū)居委會成員都要進行述職，并由居民評議，評議結(jié)果要采取適當(dāng)形式公布。
    三是大力抓好宣傳發(fā)動工作。街道、社區(qū)都要采取多種形式宣傳與社區(qū)居委會選舉有關(guān)的法律法規(guī)、方針、政策、程序步驟，各社區(qū)要有一條橫幅，各小組要有一條固定標(biāo)語，營造換屆選舉工作良好的輿論氛圍。
    效的工作，確保社會穩(wěn)定。
    五是認真做好檢查驗收工作。此次社區(qū)居委會換屆選舉工作結(jié)束后，街道要全面組織驗收，并接受市、區(qū)檢查驗收。
    同志們，社區(qū)黨組織、居委會換屆選舉工作是我街基層民主政治建設(shè)中的一件大事，在明確責(zé)任的同時，切實做好四個到位：
    一、提高認識，統(tǒng)一思想到位。
    二、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任到位。
    根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署，街道工委及時召開專題書記工作會，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，督查指導(dǎo)組，精心部署實施方案，加強了此次換屆工作的組織保證，各指導(dǎo)組要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，與社區(qū)同志一道，按照街道統(tǒng)一部署，依照時間、任務(wù)要求，嚴(yán)格程序，責(zé)任到位。
    三、嚴(yán)格操作，法定程序到位。
    民共和國城市居民委員會組織法）辦法》的規(guī)定為法定依據(jù)，嚴(yán)格操作，不走捷徑，嚴(yán)格程序，依法、合法選好社區(qū)班子，切實加強黨政領(lǐng)導(dǎo)，做到黨組織滿意、群眾滿意。
    四、加強管理，確保驗收到位。
    社區(qū)檔案資料管理，是整個社區(qū)依法選舉制度落實的具體體現(xiàn)和真實寫照，要加強選舉工作的資料管理，街、社區(qū)都要高標(biāo)準(zhǔn)建立相應(yīng)的社區(qū)居委會選舉工作檔案，選舉工作中形成的文件、材料、各種表格及時收集整理，分類裝訂成冊，專人保管，街道資料組要嚴(yán)格把關(guān)，接受市、區(qū)換屆選舉工作驗收。
    同志們，此次換屆選舉工作事關(guān)城鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展穩(wěn)定，關(guān)系到城鎮(zhèn)基層政權(quán)建設(shè)的穩(wěn)固，時間緊、任務(wù)重，我們堅信，只要在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一思想，團結(jié)一心，與時俱時，扎實工作，就一定能夠按時圓滿完成全街第二屆社區(qū)黨組織、居委會換屆選舉工作任務(wù)。
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    選舉情況報告篇十五
    根據(jù)《中國xxx章程》《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》等有關(guān)規(guī)定，xxx公司在x月份對任期到屆的x個黨支部完成了換屆選舉工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
    一、提高政治站位，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。xxx公司高度重視基層黨組織換屆選舉工作，及早謀劃、高位推動，堅持把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為一項重大政治任務(wù)，持續(xù)營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，為換屆工作順利進行提供了有力保證。
    一是為保證支部換屆按期有序進行，提前制定下發(fā)按期換屆工作提醒函和《xxx公司xxx年基層黨組織換屆選舉工作方案》。進一步要求各換屆基層黨組織要統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好黨組織換屆工作的政治責(zé)任感和歷史使命感。
    二是進一步明確各基層黨組織工作職責(zé)和基層黨組織書記直接責(zé)任人職責(zé)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。在具體換屆過程中，加強具體指導(dǎo)，隨時掌握選舉動態(tài)，及時化解各種矛盾，防止各類影響換屆選舉情況的發(fā)生，為換屆選舉工作打下堅實基礎(chǔ)。
    二、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，保證換屆選舉風(fēng)清氣正。
    一是扎實開展好xx組織部“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正”主題黨日活動。各基層黨組織充分利用主題黨日、“三會一課”加強對《黨章》《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》《中國xxx廉潔自律準(zhǔn)則》《中國xxx紀(jì)律處分條例》等黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)，并深入學(xué)習(xí)嚴(yán)肅換屆“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，進一步引導(dǎo)廣大黨員干部匡正選人用人風(fēng)氣，確保換屆紀(jì)律要求入腦入心，確保換屆選舉工作有序平穩(wěn)進行。
    二是嚴(yán)格執(zhí)行換屆請示報告制度。各基層黨組織進一步完善換屆選舉工作流程，做到“兩請示一報告”，在換屆選舉過程中均嚴(yán)格按照換屆選舉操作程序和工作要求進行換屆選舉，做到公平、公正、公開。
    三是突出“監(jiān)督查處”，形成換屆紀(jì)律“高壓態(tài)勢”，堅持把紀(jì)律監(jiān)督滲透到換屆選舉各個環(huán)節(jié)。注重對黨代表的產(chǎn)生是否通過”兩推一選”的辦法，是否按照30%的差額比例，是否通過組織黨員推薦和群眾推薦相結(jié)合的方式醞釀提出代表候選人推薦人選，是否按20%差額比例確定代表候選人預(yù)備人選等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行督查、檢查，確保換屆選舉工作依法依規(guī)順利開展。
    三、加強宣傳教育，營造風(fēng)清氣正的濃厚氛圍。始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，加強正面宣傳、輿論引導(dǎo)，突出“思想教育”，推動換屆紀(jì)律“深入人心”，做到教育在先、警示在先、預(yù)防在先。堅決抵制各種歪風(fēng)邪氣，努力營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境，真正讓遵守換屆紀(jì)律、營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境真正成為全體黨員干部的政治自覺、思想自覺、行動自覺，努力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。
    四、加強換屆選舉違紀(jì)問題查處。堅持把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、加強執(zhí)紀(jì)監(jiān)督同換屆工作的各項流程結(jié)合起來，同謀劃、同部署、同落實，切實維護和嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，加強對換屆選舉工作的全過程監(jiān)督。認真做好群眾舉報和來信來訪受理工作，嚴(yán)肅查處違反換屆選舉紀(jì)律行為，發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)查一起，確保換屆風(fēng)氣清明清正清新。在本次基層黨組織換屆選舉中，未發(fā)現(xiàn)違反換屆紀(jì)律的行為。
    特此報告。
    選舉情況報告篇十六
    同志們：
    依照大會的安排，本人受本屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請予以審議。
    本屆工會委員會自2012年換屆選舉產(chǎn)生后，兩年來在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的指導(dǎo)下，以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢牢圍繞法院中心工作，全面履行工會職能，不斷增強工會組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)役力，極大地調(diào)動了廣大干警的工作用心性，有效地推動了法院各項工作的發(fā)展。
    一、加強教育，不斷增進隊伍建設(shè)。
    兩年來，院工會以推動干警素質(zhì)工程，培養(yǎng)“四有”職工為主體，不斷創(chuàng)新舞臺，拓寬渠道，始終抓緊學(xué)習(xí)教育不放松。一是以學(xué)習(xí)日、春季集中培訓(xùn)、上輔導(dǎo)課等情勢帶動廣大干警加強個人學(xué)習(xí)，不斷進步干警的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化理論修養(yǎng)。二是大力展開理論研討、庭審觀摩、裁判文書評析、案例編寫、優(yōu)秀審判長評比、書記員和法警技能比賽等活動，以賽促學(xué)。三是鼓勵廣大干警參加自學(xué)考試、研究生學(xué)習(xí)、司法考試等繼續(xù)教育，對獲得相應(yīng)學(xué)歷的干警和調(diào)研獲得成果的部分與個人給予補助和嘉獎。2006年，我院被評為縣“學(xué)習(xí)型組織示范單位”。
    二、深化民主，不斷進步參政議政潛力。
    兩年來，工會用心發(fā)揮民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)視職能，確保干警各項民主權(quán)利的落實。一是堅持政務(wù)公然制度。透過全院干警大會、院務(wù)會、下發(fā)文件、公示欄等情勢對重要規(guī)章制度的出臺、重大決策等進行公然，并透過召開不一樣層次的座談會搜集干警對所公然項目的意見和推薦，帶給給院黨組決策斟酌。對干警不理解的事項及時給予解釋，保證院黨組決策的貫徹落實。二是堅持民主評議干部制度。每一年由干警為領(lǐng)導(dǎo)班子成員從德、能、勤、績、廉五方面進行民主測評，實行民主監(jiān)視，增進班子成員精益求精工作作風(fēng)和方法，充分發(fā)揮了干警的參與、監(jiān)視作用。
    三、加強維權(quán)，為提倡人性化管理展路搭橋。
    院工會將從優(yōu)待警作為增強隊伍凝聚力的抓手，做到政治上關(guān)心、工作上支持、學(xué)習(xí)上幫忙、生活上照顧，真心誠意地關(guān)心、愛惜干警，為干警辦實事、辦好事。
    一是堅持走訪慰問和探看制度。工會確定了“兩必訪”，即干警生病住院，干警家庭糾紛。年春節(jié)前后，院領(lǐng)導(dǎo)和工會對全院干警進行了家訪，將工作渠道延伸，使干警倍感組織的關(guān)懷。
    二是展開愛心募捐，體現(xiàn)大家庭的暖和。往年年底，我院兩名干警家屬身患重病，院工會及時向全院干警發(fā)出了愛心捐款倡議書，得到了全院上下的一致響應(yīng)，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款，共籌得捐助款12900元。
    三是堅持服務(wù)干警，落實干警福利。工會作為干警利益的代表者和維護者，始終把竭誠為干警群眾作為工作的動身點和落腳點，滿腔真誠為干警落實好平常的福利工作，在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日用心動腦筋想辦法，做好干警福利的發(fā)放工作，使大家感遭到了工會組織的暖和。
    四是建立干警的健康檔案，堅持每一年組織全體干警進行體檢。
    五是認真貫徹女職工權(quán)益保護規(guī)定，對女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時堅持展開“三八”婦女節(jié)慰問活動，較好地維護了女職工的正當(dāng)權(quán)益。
    四、展開豐富多彩的文體活動，增進精神禮貌建設(shè)。
    院工會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，堅持展開資料豐富、情勢多樣、健康向上、膾炙人口的文體活動。前后舉行了元旦新春聯(lián)誼會、首屆機關(guān)運動會、“學(xué)黨章、知榮辱”主題知識比賽，組織參加了全省法院系統(tǒng)文化建設(shè)字畫攝影比賽、全縣首屆機關(guān)運動會、“慶三八迎奧運”女子運動會、“新徽商”杯乒乓球比賽等，既豐富了干警文化文娛生活，又增強了全院的凝聚力和向心力，有力地推動了法院禮貌建設(shè)。
    五、以建立“職工之家”為重點，努力加強工會本身建設(shè)。
    兩年來，工會一班人團結(jié)一心，勤奮努力，克服種.種困難，認真做好工會工作。一是健全了女職工委員會、經(jīng)審委員會等組織機構(gòu)，完善了各項工作規(guī)范，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，不斷推動工會工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。二是加強工會組織內(nèi)涵建設(shè)。始終圍繞中心工作，聯(lián)系實際展開各項建立活動，充分展現(xiàn)了工會組織的活力，在建立禮貌單位、職工之家等活動中，用心組織和發(fā)動干警，做到建立工作有組織、有計劃、有措施、有落實、有效果。
    回顧兩年來的工作，獲得成績的同事，也蘇醒地熟悉到與上級的要求相比，還有必須差距，與廣大干警對我們的期看相比，還有很多不足。在今后的工作中，工會將以xxx精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持工會工作融進審判中心工作和服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的原則，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用、依法維護作用、幫扶保障作用和教育引導(dǎo)作用，不斷推動工會工作的新發(fā)展，努力首創(chuàng)工會工作新局面，為法院工作再上新臺階而努力奮斗!
    多謝大家!
    選舉情況報告篇十七
    中共xx區(qū)xx街道工作委員會：
    xx區(qū)龍擎苑社區(qū)第一次黨員代表大會于20xx年xx月xx日召開。
    這次大會應(yīng)到會代表112名，因事因病請假的代表4名，實到會代表108名。大會按照《黨章》和《.....基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，經(jīng)到會代表充分醞釀討論并根據(jù)多數(shù)代表的意見確定候選人，采用無記名投票方式進行差額選舉，選舉產(chǎn)生了.....xx區(qū)龍擎苑社區(qū)委員會委員。
    委員候選人選舉計票結(jié)果：
    103票、102票、100票。
    根據(jù)計票結(jié)果：前七位候選人的得票數(shù)超過到會代表的半數(shù)以上，當(dāng)選為.....xx區(qū)龍擎苑社區(qū)第一屆委員會委員。
    根據(jù).....xx區(qū)龍擎苑社區(qū)第一屆委員會第一次全委會醞釀并投票選舉書記、副書記的計票結(jié)果：
    高景富7票李志明7票。
    根據(jù)計票結(jié)果：
    同志當(dāng)選為xx區(qū)龍擎苑社區(qū)第一屆委員會書記；
    同志當(dāng)選為xx區(qū)龍擎苑社區(qū)第一屆委員會副書記；
    特此報告，請審批。
    xx區(qū)xx社區(qū)委員會。
    （代章）。
    20xx年xx月xx日。
    選舉情況報告篇十八
    同志們：
    受本屆機關(guān)黨委委托，現(xiàn)在，我向大會報告工作，請予審議。
    一、四年來機關(guān)黨委主要工作回顧。
    本屆機關(guān)黨委自20xx年3月成立以來，在省委、省直機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組的具體指導(dǎo)下，始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以學(xué)習(xí)黨的xx大精神為主線，以創(chuàng)建黨建工作、精神文明建設(shè)先進單位為抓手，以“六型機關(guān)”建設(shè)和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和廉政建設(shè)等各項工作取得了一定成績，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步提高，廣大黨員的整體素質(zhì)進一步增強，為圓滿完成各項工作任務(wù)提供了強有力的思想、政治和組織保證。
    (一)以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)為重點，進一步加強了理論武裝工作。
    始終堅持把政治理論學(xué)習(xí)擺在機關(guān)黨建工作的重要位置，列入議事日程，作為一項事關(guān)全局和提高黨員干部素質(zhì)的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工作切實抓緊抓好。
    一是注重政治理論學(xué)習(xí)。20xx年以來的四年，正是全黨全面深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“xx大”精神的四年，我們始終沿著“xx大”這條主線，圍繞“提高黨員思想政治素質(zhì)，增強黨員工作能力”的目標(biāo)，聯(lián)系實際，深入開展政治理論學(xué)習(xí)教育活動，深刻領(lǐng)會“xx大”新思想、新論斷、新觀點、新部署和新要求，融入思想，融入工作。十八屆五中全會召開后，我們結(jié)合學(xué)習(xí)省委九屆九次會議精神，及時制訂學(xué)習(xí)計劃，按照先學(xué)一步，多學(xué)一些，學(xué)深一點的思路，充分發(fā)揮黨組中心組在學(xué)習(xí)中的表率示范作用，形成以黨組中心組理論學(xué)習(xí)為龍頭，以黨支部學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，以黨員學(xué)習(xí)為主體的格局。黨組成員以身作則，帶頭堅持學(xué)習(xí)，帶頭主持和參加專題研討會，帶頭作學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告，帶頭撰寫心得體會，營造理論學(xué)習(xí)的良好氛圍。通過學(xué)習(xí)，使全體黨員進一步準(zhǔn)確把握黨的十八屆五中全會的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)，進一步提高了執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，進一步提高了全體黨員的政治理論素養(yǎng)，進一步提高了做好移民工作的責(zé)任感。
    二是注重學(xué)習(xí)形式創(chuàng)新。按照上級黨委《關(guān)于推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》的要求，我們堅持把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀作為武裝思想、提高政治素質(zhì)、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、堅定理想信念、加強黨員干部隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，切實開展“機關(guān)學(xué)習(xí)年”活動，學(xué)習(xí)中嚴(yán)格按照“五個結(jié)合”(政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合、書本學(xué)習(xí)與實踐調(diào)研相結(jié)合、領(lǐng)導(dǎo)授課與學(xué)習(xí)交流相結(jié)合、課堂教育與走出去請進來相結(jié)合、專題教育與專家輔導(dǎo)相結(jié)合)的要求，確保了政治教育在人員、時間、內(nèi)容、效果上的“四落實”。
    三是注重理論聯(lián)系實際。圍繞推進社會主義核心價值體系建設(shè)，大力開展理想信念、黨員意識、革命傳統(tǒng)、警示教育、社會主義榮辱觀和“四德”(社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德)教育。將學(xué)習(xí)納入目標(biāo)管理、作為年終考核的重要內(nèi)容。我們積極開展延安精神進機關(guān)活動，組織黨員干部赴紅安、大悟革命傳統(tǒng)教育基地、辛亥革命紀(jì)念館等地接受革命傳統(tǒng)教育;進行新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞活動;到移民外遷區(qū)開展“看今朝、憶往昔、思長遠、謀發(fā)展”活動;組織黨員干部“到庫區(qū)接移民、隨車隊送移民、在安置區(qū)歡迎移民”，加深了對移民群眾的感情;積極開展表彰先進活動，用身邊的典型教育人、激勵人、鼓舞人。
    (二)以創(chuàng)建效能型機關(guān)為重點，進一步完善了黨的組織、作風(fēng)和制度建設(shè)。
    我們始終以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，以改革創(chuàng)新為動力，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，著力抓基層、打基礎(chǔ)，全面推進以“基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障”為主要內(nèi)容的“五個基本”建設(shè)工作。
    一是嚴(yán)格落實黨的組織制度。我們始終把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動作為黨組織建設(shè)的一項經(jīng)常性工作，認真抓好抓落實;嚴(yán)格按照《黨章》和《條例》規(guī)定，堅持“三會一課”制度，定期召開黨組、支部民主生活會，聽取思想?yún)R報，積極開展批評與自我批評，做到思想上常交流，工作上常溝通、生活上常關(guān)心，創(chuàng)造講團結(jié)，顧大局，促和諧的良好工作氛圍;嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，認真開展交心談心和黨性分析活動，提高黨的組織生活質(zhì)量和民主生活質(zhì)量;嚴(yán)格按照黨員發(fā)展條件和“成熟一個，發(fā)展一個”的原則，積極做好黨員對象的培養(yǎng)工作和黨員發(fā)展工作，本屆共發(fā)展黨員2名;嚴(yán)格執(zhí)行黨費收繳比例，每名黨員都能按時足額自覺交納黨費，黨費開支主要用于為黨員購買學(xué)習(xí)資料和組織黨員開展教育活動，符合上級規(guī)定。
    二是積極開展作風(fēng)建設(shè)年活動。我們以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚新風(fēng)正氣”為主題，積極開展作風(fēng)建設(shè)年活動，將作風(fēng)建設(shè)與黨的思想、組織制度、反腐倡廉建設(shè)相結(jié)合，深入查找干部思想、工作、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題并認真抓好整改，強化宗旨意識、責(zé)任意識、實干意識、紀(jì)律意識，樹立講黨性、重品行、作表率的良好氛圍。
    三是積極開展能力建設(shè)年活動。我們以“提高履職盡職能力，推進依法行政”為主要內(nèi)容，積極開展能力建設(shè)年活動，將能力建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)、機關(guān)黨建、文明創(chuàng)建、綜治工作有機結(jié)合，將能力席位標(biāo)準(zhǔn)與干部平時考核、履職問責(zé)、教育培訓(xùn)、表彰獎勵、選拔任用等管理工作緊密掛鉤，有效克服了“能力恐慌”、“席位目標(biāo)”淡薄、能力動力缺失、執(zhí)行意識不濃等問題，提高了干部能力素質(zhì)和機關(guān)工作效率。
    四是認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照省委省政府關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》的指示精神，我們深入開展了反腐倡廉教育活動。學(xué)習(xí)教育中，我們注重結(jié)合“八個禁止”和“五十二個不準(zhǔn)”的要求，認真抓好對照檢查，注重突出教育的時代性、經(jīng)常性、示范性、警示性，打牢拒腐防變的思想基礎(chǔ)，將預(yù)防職務(wù)犯罪納入黨風(fēng)廉政建設(shè)的大格局，強化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點部位的管控，著力構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系。
    (三)以創(chuàng)建文明型機關(guān)為重點，進一步提高了思想道德建設(shè)水平。
    我們始終堅持“兩手都要抓，兩手都要硬”的方針，把精神文明創(chuàng)建工作作為推進機關(guān)建設(shè)的重要抓手，提出了“以思想道德建設(shè)為核心，以提高干部職工素質(zhì)為目標(biāo)，以開展創(chuàng)建活動為載體，不斷促進移民工作再上新臺階”的工作思路，積極開展文明創(chuàng)建活動。
    一是認真制定創(chuàng)建規(guī)劃。根據(jù)省直機關(guān)創(chuàng)建文明單位標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我局實際，成立了精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，修訂完善了文明創(chuàng)建工作規(guī)劃，并將創(chuàng)建目標(biāo)層層分解量化到處室，形成了層層有人管，事事有人抓的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和工作機制。
    二是切實開展創(chuàng)建活動。我們把文明創(chuàng)建與“六型機關(guān)”創(chuàng)建相結(jié)合，積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、節(jié)約型、廉潔型機關(guān)活動;把文明創(chuàng)建與“五五普法”相結(jié)合，加強法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育，提高依法行政和遵紀(jì)守法的自覺性;把文明創(chuàng)建與黨風(fēng)黨紀(jì)教育相結(jié)合，積極組織警示教育，提高文明執(zhí)政的能力素質(zhì);把文明創(chuàng)建與綜治和平安創(chuàng)建相結(jié)合，將社會治安綜合治理融入文明創(chuàng)建活動之中，將爭創(chuàng)文明單位、文明處室、文明個人與創(chuàng)建平安機關(guān)、平安處室、平安家庭統(tǒng)籌規(guī)劃，并行推進，共同提高。20xx年至今，我局連續(xù)評為省直機關(guān)文明單位、洪山區(qū)文明單位。
    (四)以創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)為重點，進一步深化了“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動。
    按照省委省政府通知要求，我們先后與興山縣高嵐村、丹江口市均縣鎮(zhèn)洪家溝村結(jié)為“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”的活動單位?；顒又?，工作隊與村干部一道翻山越嶺，走村串戶，了解鄉(xiāng)風(fēng)民情，察看村容村貌，調(diào)查群眾生產(chǎn)生活狀況，召開村委會、村民代表大會、村民大會，共同研究新農(nóng)村建設(shè)措施和途徑，制定建設(shè)規(guī)劃。
    在與高嵐村的互建活動中，我們確立了“建一個水電站、建好三個基地、辦好四個培訓(xùn)班”的工作思路，先后投資180余萬元興建一座480kw水電站，為村年創(chuàng)收入10萬元;建成了經(jīng)濟林、養(yǎng)殖、飼料三個基地;組織了板栗、茶葉、養(yǎng)殖、刺槐種植培訓(xùn)班，提高了村民的收入水平和增產(chǎn)增收技能。
    在與洪家溝村的共建活動中，工作隊按照省政府提出的“五個一”要求，確定局五個支部與村黨小組結(jié)對幫扶，提高基層班子建設(shè)水平;投資近百萬元新建了黨員群眾活動中心，大力加強基層陣地建設(shè);整治煙葉地80余畝，興辦了以煙葉為主的發(fā)展項目;完善了“五個一”公開民主欄;擬定了投資210萬元修建移民村防洪河堤項目和50畝蓮藕基地項目規(guī)劃。通過這些工作，為下步結(jié)對互建打下了良好的基礎(chǔ)。
    (五)以創(chuàng)建活力型機關(guān)為重點，進一步增強了機關(guān)凝聚力。
    我們堅持把工、青、婦工作納入黨建工作整體格局，堅持黨建帶“三建”、“三建”促黨建，四建共建的原則，切實加強對工會、共青團、婦委會工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷創(chuàng)新機制，充分發(fā)揮工、青、婦組織的橋梁和紐帶作用，局機關(guān)凝聚力不斷增強。
    一是加強工會建設(shè)。充分發(fā)揮工會在機關(guān)建設(shè)、服務(wù)和維護職工合法權(quán)益中的重要作用，努力為全局職工辦實事、解難題、送溫暖。按照上級的要求，重新組建改選了工會領(lǐng)導(dǎo)班子。
    二是大力支持關(guān)心婦委會工作。我們支持婦委會以能力建設(shè)為主線，圍繞巾幗創(chuàng)業(yè)、文明服務(wù)行動開展工作，每年“三八”都有計劃地組織機關(guān)女同志參加特色活動，維護廣大婦女的權(quán)力，為我局婦女工作的發(fā)展提供一個良好的平臺。
    三是開展形勢多樣、干部職工喜聞樂見、體現(xiàn)局機關(guān)精神風(fēng)貌的各項文體活動。為豐富局干部職工的文化生活，增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，幾年來，我們先后組織特色黨日、與奧運同行、登山、環(huán)東湖自行車、長跑、省直機關(guān)大合唱、廣播體操比賽等活動，豐富了干部職工的文化生活，活躍了氣氛、加強了溝通、增進了了解，構(gòu)建了團結(jié)和諧的良好工作氛圍。
    回顧幾年的工作，我們做了一些實實在在的事情，取得了一定的成績，這些成績的取得，與局黨組的關(guān)心支持分不開，與機關(guān)全體黨員的支持分不開，在此表示衷心地感謝。但我們也清醒地認識到，我們的工作離上級黨組織、局黨組和全體黨員的要求和期望還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是黨建工作的針對性、實效性還有一定的差距，在如何把握“務(wù)虛”和“務(wù)實”的最佳結(jié)合點上還有待進一步探索。二是由于本單位工作性質(zhì)特殊，人員出差多，學(xué)習(xí)時間難以保證。三是深入調(diào)查研究不夠，在如何促進湖北移民工作又好又快發(fā)展、圍繞中心開展工作、研究黨建工作的新方法新思路上探索創(chuàng)新不夠。這些都有待于我們在今后的工作努力克服。
    二、下一屆機關(guān)黨委工作建議。
    是全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會精神和省九屆九次全會精神的第一年是實施“十三五”規(guī)劃的開局之年是中國共產(chǎn)黨成立90周年的紀(jì)念之年目前南水北調(diào)內(nèi)安工作全面展開三峽后續(xù)規(guī)劃編制工作全面啟動局各項工作任務(wù)十分繁重和艱巨。面對新的形勢和任務(wù)新一屆機關(guān)黨委的工作任重而道遠。建議在五個方面開展工作：
    一是以思想解放為先導(dǎo)。要堅持不懈地抓好理論武裝和形勢教育，繼續(xù)把學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨史和黨的xx大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，認真開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展活動，進一步解放思想，自覺把智慧和力量凝聚到建設(shè)移民強省的偉大實踐中來。
    二是以服務(wù)中心為根本。始終堅持“圍繞中心、服務(wù)大局”的指導(dǎo)原則，把機關(guān)黨的建設(shè)成效體現(xiàn)到“六型機關(guān)”上來，體現(xiàn)到“創(chuàng)先爭優(yōu)”上來，體現(xiàn)到促進移民工作又好又快發(fā)展上來。
    三是以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點。要把改進機關(guān)作風(fēng)、提高工作效能作為機關(guān)黨建工作服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)移民的切入點和突破口。
    四是以固本強基為要求。要繼續(xù)做好“五個基本、七個體系”建設(shè)，認真落實《20xx年度湖北省黨的基層組織建設(shè)考核評價項目》規(guī)定要求，夯實黨建工作基礎(chǔ)，切實把各黨支部建成堅強的戰(zhàn)斗堡壘;提高黨員干部隊伍素質(zhì)，建設(shè)一支想發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的黨員隊伍;嚴(yán)格黨的組織生活制度，增強黨組織解決自身問題的能力;加強對工青婦組織的領(lǐng)導(dǎo)，引導(dǎo)和支持群團組織圍繞黨的中心工作，開展適合自身特點的活動。
    五是以改革創(chuàng)新為動力。結(jié)合本局實際，堅持思想觀念、方式方法、機制制度創(chuàng)新，不斷研究新時期黨建工作的新思路、新舉措、新途徑，使機關(guān)黨建工作始終體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，保持旺盛的生機與活力。
    同志們，新的時期給我們機關(guān)黨建工作提出了新的更高要求，新一屆機關(guān)黨委將肩負更為光榮而又艱巨的歷史使命。讓我們更加緊密地團結(jié)起來，圍繞黨的xx大、省委工作會議暨省經(jīng)濟工作會議和移民工作會議提出的工作目標(biāo)，進一步認清形勢，提高認識，明確責(zé)任，以更加飽滿的工作熱情抓好局機關(guān)黨建工作，為開創(chuàng)移民工作新局面而繼續(xù)努力奮斗。
    xxx支部。
    xxxx年xx月xx日。
    選舉情況報告篇十九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表：
    我受上一屆公司工會委員會的委托，作工會工作報告，請審議。
    一、三年來的主要工作回顧。
    20__年至20__年是公司全面推進各項改革、建設(shè)和發(fā)展的三年，也是工會組織順應(yīng)時代發(fā)展要求，圍繞中心、服務(wù)大局，全面履行四項職能，突出維護職能，各項工作順利推進的三年。三年來，集團工會在縣總工會和系統(tǒng)工會的支持下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，開展了一系列的工作和活動，充分發(fā)揮了廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為公司兩個文明建設(shè)作出了積極貢獻。
    (一)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，廣泛開展“我是匯豐人”企業(yè)文化建設(shè)活動。
    為進一步樹立以人為本的企業(yè)理念，增強公司的向心力和凝聚力，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮員工的聰明才智，在集團公司形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進取的氛圍，建立員工不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)進步和優(yōu)秀員工脫穎而出的機制和平臺，集團公司開展以“我是匯豐人”為主題的企業(yè)文化建設(shè)活動。
    活動內(nèi)容有員工技術(shù)革新、管理創(chuàng)新進步、特別奉獻、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)、合理化建議及員工精神風(fēng)貌等，為了使活動經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，成立了企業(yè)文化活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳細的活動方案。廣大職工廣泛參與，營造了全員參與的氛圍，有力的推動了公司的各項工作?；顒娱_展以來，共有28名員工先后受到表彰。
    (二)積極開展員工技能競賽活動和文體活動。
    為了進一步活躍員工文體生活，提高員工隊伍素質(zhì)，激發(fā)員工積極向上的工作熱情，增強企業(yè)竟?fàn)幠芰?，根?jù)公司黨委的要求，堅持開展以安全為主題的“安康杯”知識競賽活動和演講活動，并承辦了全縣“匯豐杯”焊工比武活動。同時利用業(yè)余時間開展一系列職工喜愛的文體活動，如書法賽、象棋比賽、乒乓球賽、羽毛球賽、籃球賽、拔河比賽等，其中象棋比賽榮獲全縣第一名，籃球比賽名列第二名。遇“三八”“五一”“七一”“八一”“國慶”“元旦”等節(jié)日，我們都舉辦了慶?；顒?。通過這些活動極大活躍了公司氣氛，樹立了職工愛崗敬業(yè)、頑強拼搏、積極向上的工作熱情。
    (三)組織企業(yè)方與職工方簽訂了《集體合同》等，促進了維權(quán)工作的健康運行。
    20__年3月份，工會組織企業(yè)方與職工方就《集體合同》、《工資集體協(xié)商協(xié)議》和《女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同》進行了談判，并簽訂了文本。合同的簽訂，使勞動時間、環(huán)境設(shè)施、工資發(fā)放、福利待遇、安全衛(wèi)生、工傷處理、社會保險、職業(yè)培訓(xùn)等都形成了制度。幾年來，工會對合同的執(zhí)行、落實情況進行了不定時的調(diào)研，起到了監(jiān)督和督促作用。現(xiàn)在合同條款基本全部貫徹落實。本次合同的簽訂、執(zhí)行，使維權(quán)力量加強了，對企業(yè)的制約有依據(jù)了，合法的維權(quán)也使工人流動減小了，避免了工作秩序混亂，大大維護了社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。
    (四)扶貧濟困工作常抓不懈。
    工會把濟困扶貧、“送溫暖工程”列入重要議事日程，常抓不懈，特別對退休職工遺屬、單親家庭、工殘傷員、貧困職工經(jīng)常深入走訪，知情問暖。幾年來，在公司黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下，工會經(jīng)過不懈的努力，幫扶工作取得了顯著的成效。首先建立和完善了困難職工檔案，全面掌握了困難職工的基本情況;其次對下崗失業(yè)、天災(zāi)人禍造成的生活困難職工，工會誠心誠意為他們提供就業(yè)服務(wù)、生活救助、醫(yī)療救助等。20__年8月，集團工會在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，為財務(wù)部身患絕癥的女職工王翠香在全公司發(fā)起捐款倡儀，短短幾天時間將員工捐款十萬余元送到患者家屬手中，事后患者家屬專門來公司送來了感謝信。2008年春節(jié)期間，經(jīng)工會申報，縣總工會給我公司貧困戶下?lián)芰朔鲐毧詈图Z油等生活用品，公司工會也給每個困難職工救助金500-1000元，并隨同公司黨委、上級工會領(lǐng)導(dǎo)帶著慰問金和生活用品親自走訪慰問了特困職工吳懷金等10余戶，確保困難職工過好節(jié)日。還有好多這樣的例子，就不一一再說了。總之，濟困扶貧工作的深入開展，讓職工真正感受到了“職工之家”的溫暖。汶川大地震發(fā)生后，集團黨政和工會領(lǐng)導(dǎo)迅速做出反應(yīng)，積極號召、帶領(lǐng)廣大職工在全縣前后三次捐款捐物，大大增強了工會組織的影響力和號召力。
    (五)積極開展勞動模范的評選和表彰工作。
    近幾年是我公司跨越式發(fā)展的幾年，全體員工在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，群策群力、頑強拼搏，各項工作都取得了顯著的成效。為了激勵公司員工積極向上的敬業(yè)精神，由公司工會牽頭對每年在各個崗位上涌現(xiàn)出的先進集體和模范個人，進行評選，并對他們進行了表彰和獎勵，而且每年組織勞動模范外出旅游。同時公司工會建立健全了勞動模范的檔案資料，并做專欄宣傳，大力弘揚他們的勞模精神，從而在全公司形成人人爭先進、人人辦好事，你追我趕、奮發(fā)向上的工作局面。
    (六)計劃生育工作進一步加強。
    公司堅持推行計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制，積極配合公司行政和縣計生辦抓好女職工計劃生育工作，對計生對象按時按要求進行計生檢查，對計劃生育工作實行“一票否決”，從而加強了對計劃生育的管理，全面實現(xiàn)了計劃生育工作目標(biāo)。
    三年來，工會工作所取得的成績是公司黨政和上級工會正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全公司廣大職工和工會干部、工會積極分子辛勤工作、不懈努力的結(jié)果。我們在肯定成績的同時，還要清醒地看到工作中還存在不足和問題。主要表現(xiàn)在工會工作機制、活動方式、工作方法還不能完全適應(yīng)市場經(jīng)濟的需要、缺乏開拓創(chuàng)新精神等。這些都需要我們高度重視，并采取有力措施，逐步加以解決。
    二、以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，努力開創(chuàng)工會工作新局面。
    未來三年是公司進一步深化改革，更快發(fā)展的三年，是勇挑重擔(dān)、任重道遠的三年。工會工作將面臨更多新的機遇和挑戰(zhàn)。今后工會工作的目標(biāo)任務(wù)是：努力提高職工隊伍素質(zhì)，團結(jié)廣大職工在公司的各項改革、建設(shè)和發(fā)展中發(fā)揮更加積極的作用;切實履行工會基本職責(zé)，維護職工的合法權(quán)益;加強工會自身建設(shè)，不斷提高工會工作水平和能力。
    (一)緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，利用“我是匯豐人”企業(yè)文化。
    活動深入開展職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動要組織發(fā)動職工圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營、安全質(zhì)量、技術(shù)革新等開展多種形式的職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，切實解決企業(yè)發(fā)展的重點、難點和關(guān)鍵點問題，不斷推動技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新。要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、加強管理、降低成本、增加效益、搞好服務(wù)等開展多種形式的企業(yè)文化建設(shè)和競賽活動，引導(dǎo)和幫助職工樹立創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，展示創(chuàng)新才華，努力把經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程推向深入。
    (二)繼續(xù)推行平等協(xié)商與集體合同制度。
    根據(jù)集團公司黨委統(tǒng)一部署，結(jié)合公司實際情況，按照平等協(xié)商與簽訂集體合同的原則、程序，繼續(xù)做好平等協(xié)商與簽訂集體合同工作。以穩(wěn)定協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工合法權(quán)益，促進企業(yè)發(fā)展。
    (三)切實履行基本職責(zé)，維護職工合法權(quán)益。
    群眾利益無小事。工會要把維護職工合法權(quán)益貫穿到工會工作各個方面，采取切實有力的措施，維護和實現(xiàn)職工群眾的切身利益。真正做到為公司分憂，為職工群眾解難。工會要積極參與企業(yè)管理，切實把推動改革與維護職工合法權(quán)益有機結(jié)合起來，教育引導(dǎo)廣大職工切實轉(zhuǎn)變觀念，發(fā)揚主人翁精神，為促進企業(yè)發(fā)展作貢獻。
    (四)加強職工宣傳教育，構(gòu)建和諧企業(yè)。
    1、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神。按照集團黨委的要求，把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神作為當(dāng)前和今后一個時期工會工作的一項重要工作常抓不懈。要以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，組織職工積極參與和推進企業(yè)的各項改革，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，努力做好涉及職工切身利益的各項工作，促進公司協(xié)調(diào)發(fā)展。
    2、切實加強職工的思想教育。加強對職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。要引導(dǎo)和教育廣大職工識大體、顧大局，支持改革，參與改革，正確對待改革中的利益關(guān)系和利益格局的調(diào)整，確保改革的順利進行。要繼續(xù)開展企業(yè)文化的宣傳教育，堅持“安全第一，質(zhì)量為本。優(yōu)質(zhì)服務(wù)，注重環(huán)保。誠信守法，持續(xù)改進?！钡墓芾矸结槪构静粩嘧龃笞鰪?。
    3、做好職工的來信來訪工作。要按政策、程序及時解決好、處理好職工提出的問題，做好疏導(dǎo)解釋，消除疑慮，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護職工隊伍穩(wěn)定。
    4、切實為職工辦實事辦好事。工會要深入現(xiàn)場，深入職工群眾了解職工的愿望和呼聲。關(guān)心職工的工作、學(xué)習(xí)和生活情況，主動為他們排憂解難。
    5、不斷豐富職工文化生活。要結(jié)合公司特點，采取多種形式廣泛開展職工文體活動，豐富職工文化生活，陶冶職工情操。
    (五)加強工會自身建設(shè)，進一步增強工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    1、加強工會能力建設(shè)。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，不斷提高工會組織圍繞中心、服務(wù)大局的能力;維護職工合法權(quán)益的能力;全心全意為職工服務(wù)的能力;實現(xiàn)工會組織民主化、群眾化的能力;政策水平能力。要不斷深化創(chuàng)新意識，圍繞中心工作，開展獨具特色的工作和活動，不斷開創(chuàng)工會工作的新局面。
    2、加強工會干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。進一步加強工會教育培訓(xùn)工作，采取多種形式組織工會干部學(xué)習(xí)政治理論、工會業(yè)務(wù)、經(jīng)濟、管理、法律、科技文化等有關(guān)知識，努力使工會干部成為復(fù)合型的人才。
    3、做好女工工作。進一步做好女工工作，針對女工特點積極開展健康向上的活動，發(fā)揮女職工在公司改革、建設(shè)和發(fā)展中的積極作用。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表，面對新形勢、新任務(wù)，今后工會工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。讓我們在上級工會和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持科學(xué)發(fā)展觀，弘揚求真務(wù)實精神，突出維護職能，團結(jié)動員廣大員工，積極投入到公司的改革建設(shè)和發(fā)展中，為公司的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻。
    謝謝大家!
    選舉情況報告篇二十
    按照x鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署和要求，我社區(qū)于2010年12月開頭，利用1個月左右的時光，順當(dāng)完成了第x屆居民委員會的換屆選舉工作。囫圇換屆選舉工作平穩(wěn)有序，勝利地選舉產(chǎn)生了新一屆居民委員會，實現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)，為推動農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，促進農(nóng)村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的進展奠定了扎實的組織基礎(chǔ)?，F(xiàn)將選舉工作總結(jié)如下：
    一、高度重視，嚴(yán)格把關(guān)，扎實做好前期預(yù)備工作社區(qū)多次召開兩委會議、居民小組會議，仔細學(xué)習(xí)《村民委員會組織法》，并按照區(qū)、鎮(zhèn)政府的相關(guān)要求，依法組織選舉，嚴(yán)格選舉程序。在選民記下、推選選委會、提名投票候選人、正式投票選舉等每個階段的每個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格程序、嚴(yán)格操作、嚴(yán)格把關(guān)。
    二、健全工作機構(gòu)，確保換屆選舉工作組織領(lǐng)導(dǎo)到位成立了由社區(qū)黨支部班子組成的換屆選舉工作指導(dǎo)小組，要求換屆工作組成員做到日常走訪、定期例會、重大事項匯報，加強對各居民小組換屆選舉工作的考核，確保各項工作嚴(yán)格根據(jù)法律規(guī)矩與程序舉行。
    基本原則、程序、辦法和步驟。在各居民小組懸掛宣揚橫幅標(biāo)語10余條，登門發(fā)放連環(huán)畫1808份，安排櫥窗和宣揚欄9塊。第三階段（組織選舉階段）通過召開居民小組會議、居民代表會議舉行宣揚發(fā)動，深化農(nóng)戶家中，仔細聽取居民們的看法，切實把能夠反映群眾意愿、熱心為群眾服務(wù)、作風(fēng)正派、辦事公道、組織協(xié)調(diào)實力強的居民推選出來。在選舉預(yù)備工作中，社區(qū)嚴(yán)格根據(jù)程序，規(guī)范統(tǒng)一制作各選舉公告、選票、候選人介紹版面、會場標(biāo)識、投票箱、選舉大會主持稿等，確保各居民區(qū)選舉工作步調(diào)全都、規(guī)范有序。第四階段（總結(jié)驗收階段）主要是收集收拾選舉工作檔案、開展檢查驗收、建章立制，并舉行工作總結(jié)。
    四、主要工作成績與不足。
    1、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。在社區(qū)黨支部帶領(lǐng)下，仔細組織、細心籌劃、集思廣益、廣泛動員，為居委會換屆選舉順當(dāng)舉行提供了組織保障，確保各居民區(qū)選出了群眾愜意、黨組織放心的新一屆居委會成員。
    提出了合理的時光節(jié)點；對于疑難問題，指導(dǎo)小組準(zhǔn)時召開專題會議，深化了解態(tài)勢，客觀分析緣由，充分發(fā)揚民主，仔細討論對策，確保了選舉的順當(dāng)舉行。
    闊選民參加、監(jiān)督換屆選舉的全過程，重視在各個選舉程序中充分調(diào)動選民的樂觀性，充分聽取吸納選民意愿。在選民記下工作中，工作人員不辭辛苦，對人在戶在選民做到100%上門告訴、記下，對人戶分別選民做到100%電話告訴和參選意愿征詢。對于在本社區(qū)實際居住的外地選民，選委會也仔細根據(jù)有關(guān)文件要求做好記下工作。
    4、居委會隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。本次選舉完成后，居委會干部的隊伍結(jié)構(gòu)得到了顯然改善和優(yōu)化，選舉產(chǎn)生居委會成員5人，其中：主任1人、副主任1人，委員3人。其中，男x人，女x人，均為黨員。平均年齡40歲。
    本社區(qū)2010年居委會換屆選舉整體上是勝利的，但認真分析，仍存在一些問題：
    1、小組動員有待提高。此次換屆選舉工作中，記下選民x人，實到選民x人，x名選民因病因事請假，居民小組長應(yīng)提前與小組居民聯(lián)系到位，保證選民能事先做好預(yù)備，按時參與選舉。
    2、居民民主自治基礎(chǔ)有待夯實。在選舉過程中，各居民小組在組織、協(xié)調(diào)、掌握大局實力上存在很大差異，分析緣由主要就在于平常的民主制度建設(shè)的基礎(chǔ)牢固不牢固。這提示我們，提高基層民主建設(shè)水平要靠平常堆積，要繼續(xù)抓好今后居委會的培訓(xùn)工作，強化居委會各項制度建設(shè)，以制度建設(shè)帶動居民自治。
    黨支部委員會換屆選舉工作報告八篇【二】。
    同志們：
    大家好！
    按照黨章和上級有關(guān)文件規(guī)定，根據(jù)區(qū)級機關(guān)黨工委的統(tǒng)一部署，今日，我們召開全體黨員大會。大會主要任務(wù)是總結(jié)匯報本屆黨支部工作，舉行黨支部換屆選舉。下面，請允許我代表本屆黨支部向大家匯報工作。
    一、支部工作與主要成果。
    三年來，在上級黨委脆弱有力的領(lǐng)導(dǎo)下，黨支部團結(jié)和帶領(lǐng)中央全體工作人員，深化學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和中心創(chuàng)先爭優(yōu)精神，堅持以馬列主義、xxx思想、xxx理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，樂觀貫徹科學(xué)進展觀，仔細落實各級黨委工作部署和要求，堅持以行政服務(wù)為中央，勇于實踐、勇于創(chuàng)新、團結(jié)干事，結(jié)合實際，不斷加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨組織的戰(zhàn)爭力、凝結(jié)力進一步增加，黨的先進性進一步得到體現(xiàn)，黨員隊伍的先鋒模范作用有了進一步發(fā)揮。各方面工作在廣闊黨員和窗口工作人員的大力支持下，取得了較為顯著的成果。
    （一）以科學(xué)進展觀為統(tǒng)領(lǐng)，扎實有效的做好黨建工作。
    1、深化開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)進展觀活動。結(jié)合中央實際，仔細討論黨建工作面臨的新形勢新任務(wù)新要求，切實把貫徹落實科學(xué)進展觀貫通到中央的各項工作中去，不斷提升黨建工作的履職實力。開展形式多樣、富有成效的主題實踐活動，把實踐特色體現(xiàn)于活動全過程，提高實踐實力和水平，使學(xué)習(xí)實踐活動取得了實實在在的成效。
    黨支部工作方案，并根據(jù)方案有序推動各項工作。仔細開展了組織進展工作，組織進展擴大樂觀分子隊伍建設(shè)。在支部任期內(nèi)，根據(jù)黨員進展程序，培養(yǎng)王錦、陳建良等2名樂觀分子參與機關(guān)黨工委組織的培訓(xùn)，并取得了良好的成果；另外又有施曾平、王穎婷、吳君良、錢月紅等同志思想樂觀要求上進，成為新的入黨樂觀分子，向黨組織遞交了申請書，形成全體窗口服務(wù)人員樂觀向組織靠攏，樂觀要求長進的良好形勢。
    3、加強了制度建設(shè)。堅持每月黨政例會制度研究打算重大事項和問題，做到了重大問題集體決策；堅持政務(wù)藏匿，征求全體工作人員看法和建議，如評優(yōu)評先、制度修訂等。采取了黨員評議制度，定期開展座談、研究，征求對中央進展的看法和建議；抓好三會一課制度落實，仔細開好黨員民主生活會。
    4、黨風(fēng)廉政建設(shè)有效推動。深化貫徹《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃》，仔細落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；開展了廉潔文化進機關(guān)活動，爭創(chuàng)區(qū)級廉潔文化示范點；大力開展黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教導(dǎo)，引導(dǎo)黨員干部講黨性、重品格、作表率，形成為民、務(wù)實、清廉的作風(fēng)；在工作場所制作掛貼了廉潔文化宣揚畫，在服務(wù)大廳設(shè)置背靠背服務(wù)評價器，制訂了廉潔服務(wù)工作制度，將吃、拿、卡、要等違紀(jì)行為列入一票拒絕。全面增加工作人員自省意識，強化自律意識，樹立清正廉潔為民服務(wù)的形象，營造出干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)尚。
    黨支部委員會換屆選舉工作報告八篇【三】。
    同志們：
    我們這屆支部委員會自20xx年x月以來，已任期屆滿三年。按照《中國xxx章程》的有關(guān)規(guī)定，需要舉行換屆選舉。今日，我們在這里召開支部大會，主要是完成換屆選舉的任務(wù)?，F(xiàn)在，我簡要匯報一下我們這屆支部委員會的工作狀況，請大家審議。
    一、三年工作簡要回顧。
    三年來，我們公司黨支部在協(xié)會黨委領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞黨建工作實際，仔細貫徹黨的十九大精神和xxx新時代中國特色社會主義思想，進一步加強黨的思想、政治、作風(fēng)建設(shè)，不斷激發(fā)黨員內(nèi)在動力和爭當(dāng)合格黨員的樂觀性，為保證企業(yè)的政治方向和促進公司各項工作提供了動力。
    （一）加強黨員思想建設(shè)，提高黨員的思想政治素養(yǎng)。
    不忘初心銘記使命等主題教導(dǎo)，從而進一步加強了黨員的思想、政治建設(shè)，黨員在思想上政治上始終自覺地與xxx同志為核心的黨中心保持高度全都。
    （二）切實加強黨建工作，堅持每月黨日活動制度。
    進一步加強每月黨員活動日的到課率，以提高簽到率和學(xué)習(xí)效果。并根據(jù)協(xié)會黨委的布置和要求準(zhǔn)時報送年報季報和月報，切實有效地落實協(xié)會黨委和總支的有關(guān)部署和要求。
    （三）充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，保證企業(yè)的政治方向。
    黨支部是企業(yè)在政治上的方向保證，黨員是企業(yè)的骨干和引路人。黨支部的戰(zhàn)爭堡壘作用和黨員的模范帶頭作用十分顯然，企業(yè)的政治方向得到了保證，黨員在企業(yè)中的地位和影響不斷提高。
    黨員不僅是企業(yè)各項工作的骨干，也是公司和部門的主要負責(zé)人。在黨員的作用下，公司在服務(wù)g20，當(dāng)好東道主，在反饋社會，支持地方建設(shè)，在響應(yīng)春風(fēng)行動號召，開展慰問老少邊窮的活動中都有持續(xù)良好的表現(xiàn)，受到地方政府的充分絕對和有關(guān)部門的多次好評。
    同志們，我們黨支部取得的這些成果，應(yīng)當(dāng)說是道協(xié)黨委和黨總支領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，更是各位黨員仔細學(xué)習(xí)，素養(yǎng)提高，自覺發(fā)揮作用的結(jié)果，也是我們公司群眾支持的結(jié)果。我們也要蘇醒地看到支部建設(shè)中還有不少薄弱環(huán)節(jié)，還存在不少問題和困難，尤其是，工學(xué)沖突突出，黨建工作基礎(chǔ)薄弱等，這些都需要大家重視，加強克服和訂正。
    二、對今后工作的看法建議。
    員的作用作出自己新的貢獻。
    感謝大家！
    黨支部委員會換屆選舉工作報告八篇【四】。
    一、過去五年工作回顧。
    局機關(guān)黨委自20__年9月改選以來，在局黨組和機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)與細心指導(dǎo)下，堅持以xxx理論、三個代表重要思想和科學(xué)進展觀為指導(dǎo)，仔細貫徹落實黨的_大以來的路線、方針、政策，圍繞加強黨的先進性建設(shè)的主線，緊貼局中央工作和主要任務(wù)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、勤廉型機關(guān)、文明機關(guān)、黨員示范崗和推動作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動為載體，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)爭堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推動機關(guān)后勤事業(yè)的進展提供了應(yīng)有的組織保障和政治保證。
    選舉情況報告篇二十一
    報告有四項用途，包括匯報工作、反映情況、提出建議、答復(fù)上級機關(guān)詢問等。政府的報告，只有三項用途，即匯報工作、反映情況、答復(fù)上級機關(guān)詢問，而沒有“提出建議”這個功能。
    12021年支部書記換屆選舉工作報告。
    三年來，我支部在縣局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，團結(jié)帶領(lǐng)支部全體黨員，深入貫徹落實xxx新時代中國特色社會主義重要思想，認真落實縣局黨委對黨建工作的各項要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)，努力打造團結(jié)向上的先進集體。
    一、開展工作的基本情況。
    (一)大力加強思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學(xué)習(xí)中，支部始終抓好學(xué)習(xí)的時間、地點、人員、內(nèi)容、檢查“五落實”，通過不同時段的學(xué)習(xí)要求，通過不同重點的學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。
    (二)著力抓好黨支部建設(shè)工作，增強支部的凝聚力。
    一是加強對支部委員的培養(yǎng)培訓(xùn);二是加強團結(jié)、協(xié)調(diào)和溝通;三是不斷完善黨支部工作機制。三年來，黨支部嚴(yán)格實行支部議事決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾制度、重大事項報告制度、誡勉談話制度等，有力地促進了支部各項工作的開展。
    黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，推進黨內(nèi)民主建設(shè)，支部認真開展了黨務(wù)公開工作。將組織設(shè)置、年度工作計劃、黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容，通過黨內(nèi)會議、文件或公示等形式進行公開;需要向社會公開的，采取黨務(wù)公開欄等形式進行了公開。
    (五)認真抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育，筑牢拒腐防變的思想防線。一是組織全體黨員認真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委、省、市紀(jì)委的會議精神，把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀(jì)委、省、市紀(jì)委的會議精神上來;二是認真落實以《黨章》為核心的黨內(nèi)法規(guī)制度，把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實上來;三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，一把手負總責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項責(zé)任落到實處。三年來，在全體黨員干部和群眾的大力支持下，支部各項工作圓滿順利地得到開展，支部全面建設(shè)得到切實加強，支部的政治和組織保障作用得到了有效發(fā)揮，工作取得了一定成效。
    二、存在的主要問題。
    三年來，支部建設(shè)雖然取得了一定成績，但是面對新的形勢和任務(wù)，面對上級黨組織的要求和黨員群眾的期望，還有不少問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性不夠強，學(xué)習(xí)討論的深度不夠，學(xué)習(xí)質(zhì)量有待進一步提高;二是黨建創(chuàng)建活動開展不夠深入、持久，各項活動有機結(jié)合不夠，活動缺乏創(chuàng)新，內(nèi)容比較單一;三是對黨務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)化管理有待進一步加強等等。
    三、對今后支部工作的建議。
    實，體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣，真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。
    12021年支部書記換屆選舉工作報告。
    同志們：
    大家好!
    現(xiàn)在，我作為xxx梁山縣韓垓鎮(zhèn)初級中學(xué)黨支部書記，代表上屆支部委員會向會議作工作報告，請同志們審議。
    二年來，在縣委縣政府和縣教體局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，韓垓鎮(zhèn)初級中學(xué)黨支部堅持以十九大精神和xxx重要講話精神為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅持“四個自信”，全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，黨建工作和各項工作都上了一個新的臺階。
    一、支部班子團結(jié)務(wù)實，廉潔從教，充分發(fā)揮了核心帶頭作用。
    二年來，黨支部以開拓創(chuàng)新和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點，建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨務(wù)公開、談心交心情況通報等一系列規(guī)章制度，落實了支部成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任制，把“團結(jié)務(wù)實，廉潔從教”作為工作的座右銘。支部班子成員之間相互尊重，開誠布公，大事講原則，小事講風(fēng)格，凡事都以大局為重，以事業(yè)為重，真正做到了合心、合力、合手，始終堅持民主集中制原則，把集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取教職工意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮每個成員的聰明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到嚴(yán)于律己，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，要求教職工做到的，自己首先做到，吃苦在前，享受在后，工作中始終堅持在第一線，充分發(fā)揮了支部班子的凝聚力和向心力，營造了民主和諧、團結(jié)向上的良好氛圍。
    二、強化政治理論學(xué)習(xí)，黨員思想素質(zhì)不斷提高。
    開展學(xué)習(xí)。利用各種宣傳陣地，開辟專欄專題，宣傳黨的方針政策，傳遞黨的最新信息。把傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法和現(xiàn)代化手段結(jié)合起來，把支部組織集中灌輸與小組討論、會議交流結(jié)合起來。堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)貫徹十九大會議精神，同我校的教育教學(xué)工作中的實際問題結(jié)合起來，進一步明確教育是民族振興、社會進步的重要基石，是功在當(dāng)代、利在千秋的德政工程，理清思路，做好教育教學(xué)工作。二年來，支部緊密聯(lián)系黨員干部的思想實際，深入開展以貫徹十九大精神為主要內(nèi)容的教育;教育引導(dǎo)全體黨員干部以先進人物為榜樣，在推進工作與發(fā)展中勇挑重擔(dān)，敬業(yè)奉獻，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    三、充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和xxx員的先鋒模范作用。
    一是深入開展保持xxx員先進性教育活動，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，做到學(xué)習(xí)動員深入，分析評議認真，整改提高有效，規(guī)定動作到位，自選動作創(chuàng)新，使黨員先鋒模范作用更加突出。
    二是狠抓支部建設(shè)，以爭創(chuàng)“市級黨建示范校”為目標(biāo)，創(chuàng)xxx建工作，進一步健全了“三會一課”制度，強化支部黨建工作目標(biāo)管理，激發(fā)了支部的整體活力。加強黨員特別是支部班子的黨建建設(shè)，定期不定期組織反腐倡廉教育活動，嚴(yán)格紀(jì)律。
    三是開展了黨員“五好創(chuàng)評”活動和“三比三看”競賽活動。通過比學(xué)習(xí)，看素質(zhì);比技能，看業(yè)績;比作風(fēng)，看形象，組織學(xué)期“明星黨員”評選，促使全體黨員主動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立無私奉獻精神，他們舍小家,顧大家,無私奉獻的精神受到了全體干部職工的好評，他們以實際行動展現(xiàn)了xxx員不怕吃苦，不怕犧牲的光輝形象。
    四、深入開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，黨員思想作風(fēng)建設(shè)明顯加強。
    范。以普通黨員的身份，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭征求意見、帶頭邊學(xué)邊做;支部委員以身作則，帶頭整改，主動接受群眾監(jiān)督，調(diào)動了全體黨員參加學(xué)習(xí)的積極性。第三，學(xué)習(xí)形式多樣，內(nèi)容豐富，向黨旗宣誓、紅色研學(xué)行、唱紅歌等系列活動的開展，黨員思想素質(zhì)明顯提高，工作作風(fēng)更進一步好轉(zhuǎn)，黨員先鋒模范作用更加突出。
    五、完善制度，強化措施，進一步提高了黨建工作水平。
    以爭創(chuàng)“市級黨建示范校”為目標(biāo)，積極進取，創(chuàng)xxx建工作。一是進一步健全“三會一課”制度。在開展黨員先進性教育的同時，按時上好黨課，突出黨的方針政策理論、國際、國內(nèi)政治經(jīng)濟形勢的學(xué)習(xí)教育，增強全體黨員的思想理論修養(yǎng)。定期召開黨員大會、支委會，對黨建工作、業(yè)務(wù)工作和關(guān)系到職工切身利益的重要事項充分發(fā)揚民主，堅持集體研究，集體決策。二是強化支部黨建工作目標(biāo)管理。對黨支部委員的工作職責(zé)進行了重新分工，并細化了具體的工作責(zé)任。對黨支部委員的工作進行定期檢查考核，做到工作有計劃、落實有措施，充分發(fā)揮了黨支部委員的主觀能動性，三是經(jīng)常組織黨員開展富有特色的活動，增強了凝聚力。
    回顧過去二年的工作，在全體黨員的共同努力下，學(xué)校工作作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，黨員干部的形象有了新展現(xiàn)，各項工作開創(chuàng)了新局面。取得了一個又一個驕人的業(yè)績。
    過去二年的工作，雖然取得了一定的成績，但離上級黨組織要求還有一定差距，工作中還存在一些問題：一是黨建工作制度還不夠完善，有待于進一步加強;二是黨員師德意識尚需進一步提高。下步工作中，我們要牢記xxx的囑托，全面貫徹黨的教育方針，堅持中國特色社會主義教育發(fā)展道路，辦好人民滿意的教育。
    同志們，新一屆黨支部即將產(chǎn)生，我們要在新的黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，全體黨員攜手共進，為建設(shè)新時代中國特色社會主義而努力奮斗終生。
    謝謝大家!
    12021年支部書記換屆選舉工作報告。
    全體黨員同志們：
    根據(jù)《中國xxx章程》和《中國xxx黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，并報請xx機關(guān)黨委批準(zhǔn)，決定于x月x日進行。遵照改選作程序要求，現(xiàn)向全體黨員作支部工作報告，請予審議。
    一、黨支部的基本情況。
    xx黨支部現(xiàn)有黨員3名，其中正式黨員3名，支部書記xx由2019年x月x日換屆選舉產(chǎn)生。
    二、本屆支部的主要工作及取得的成效。
    (一)嚴(yán)格履行黨建工作職責(zé)。
    作為履行黨建第一責(zé)任人，支部書記嚴(yán)格履行黨建工作職責(zé)，帶領(lǐng)xx處支部認真貫徹落實《中國xxx黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)要求，認真執(zhí)行機關(guān)黨委《機關(guān)黨支部組織生活有關(guān)制度的實施細則(暫行)》等規(guī)定，在管黨治黨中發(fā)揮表率作用，從嚴(yán)要求自己、從嚴(yán)教育管理支部黨員。支部各黨員干部在工作和生活中都做到了嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益;沒有私自從事營利活動的行為。在工作中對支部的干部嚴(yán)要求、嚴(yán)管理，教育大家保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真執(zhí)行廉潔從政準(zhǔn)則，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，進一步增強黨性觀念，強化組織觀念和紀(jì)律觀念。
    (二)加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。
    著力”，堅定不移維護xxx權(quán)威和xxx集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)局機關(guān)黨委要求，開展專題黨課教育，規(guī)范做好黨支部學(xué)習(xí)記錄。二是組織開展支部生活會。結(jié)合巡視整改要求，組織支部開展支部生活會。召開年度民主評議黨員活動，組織各支部黨員進行問題自查，匯報了思想工作。三是開展支部黨員談話談心。召開支部黨性分析會并邀請局領(lǐng)導(dǎo)參加指導(dǎo)，用好批評與自我批評武器提升素質(zhì)、凈化隊伍，開展支部黨員學(xué)習(xí)心得交流，把中央重要精神融入到工作中，進一步指導(dǎo)實踐、推動工作取得實效。嚴(yán)格按照規(guī)定開展黨費收繳工作，共收黨費x元，其中：2019年黨費為x元，2021年黨費為x元。
    (三)推進落實黨建重點工作。
    深入推進落實黨建重點工作。一是組織支部黨員圍繞“兩學(xué)一做”、“模范機關(guān)創(chuàng)建”、xxxxxx關(guān)于疫情防控工作的重要講話和指示批示精神等主題開展專題學(xué)習(xí)教育。二是開展專項治理工作，通過巡視整改和九個專項治理工作查擺問題，改進工作作風(fēng)。三是組織全體黨員學(xué)習(xí)《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國xxx廉潔自律準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，緊抓作風(fēng)建設(shè)。積極參加局機關(guān)黨委的各項廉潔教育學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，配合局機關(guān)黨委做好各項學(xué)習(xí)督查工作。按要求認真清查黨員基本信息、組織關(guān)系、學(xué)習(xí)教育、黨費繳納等情況，如實報告局機關(guān)黨委。配合做好局機關(guān)黨委、紀(jì)委換屆選舉工作。四是以黨建引領(lǐng)推動各項工作。積極反饋我省xx改革發(fā)展、綠色發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展有關(guān)意見建議;在全省系統(tǒng)扎實推進各項業(yè)務(wù)工作，不斷推進行業(yè)綠色發(fā)展步伐。
    (四)抓好黨員隊伍建設(shè)。
    xx黨支部高度重視入黨積極分子培訓(xùn)和黨員發(fā)展工作，每年年初認真分析入黨積極分子隊伍情況，制定發(fā)展計劃，嚴(yán)格考核，做到成熟一個發(fā)展一個，共培養(yǎng)預(yù)備黨員1人。認真開展述職評議考核工作，做好支部書記抓黨建工作述職，按照責(zé)任目標(biāo)評議、調(diào)研考核、民主測評、效能評價等方法，分類對落實抓黨建工作責(zé)任情況進行評議。
    四、對新一屆黨支部的工作建議。
    過去一年，本屆黨支部在黨的基層組織建設(shè)工作中取得一些成績，但離上級黨組織要求還有差距，黨建工作運行機制和工作方法還沒有完成適應(yīng)新形勢，黨員之間增進了解和加強溝通的集體性活動開展的還不夠，形式單調(diào)，缺乏靈活性。建議新一屆黨支部在今后的工作中加倍努...