2023年求職簡(jiǎn)歷免費(fèi) 免費(fèi)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷(精選11篇)

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    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇一
    性別:女
    年齡:22歲
    籍貫:廣東人
    學(xué)歷: 大專(zhuān)
    工作年限: 1—2年
    期望薪資: 面議
    工作地點(diǎn): 廣州 — 天河 — 不限
    求職意向:行政專(zhuān)員/助理 | 舞蹈老師 | 幼教
    溝通能力強(qiáng) 學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 有親和力 責(zé)任心強(qiáng) 陽(yáng)光開(kāi)朗 善于創(chuàng)新
    工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年5個(gè)月,做了2份工作)
    前進(jìn)幼兒園
    工作時(shí)間:20xx年9月 至 20xx年9月[1年]
    職位名稱(chēng):教師
    工作內(nèi)容:1、布置課室以及規(guī)劃學(xué)期任務(wù)。
    2、每天教育孩子以及及時(shí)跟家長(zhǎng)溝通。
    3、編排少兒舞蹈、文藝表演節(jié)目等活動(dòng)。
    廣州晗日金融信息咨詢(xún)有限公司
    工作時(shí)間:20xx年9月 至 20xx年2月[5個(gè)月]
    職位名稱(chēng):人事專(zhuān)員/助理
    工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)考勤登記、整理、分類(lèi)、保管公司常用表格并依據(jù)實(shí)際使用情況進(jìn)行增補(bǔ)。
    2、負(fù)責(zé)工資核算,提供工資數(shù)據(jù)
    教育經(jīng)歷
    20xx年6月畢業(yè) 廣州電子商務(wù)技師 學(xué)院學(xué)前教育
    語(yǔ)言技能
    普通話:較好
    證書(shū)獎(jiǎng)項(xiàng)
    證書(shū)名稱(chēng):教師資格證 頒發(fā)時(shí)間:20xx年2月 頒發(fā)機(jī)構(gòu):江門(mén)市江海區(qū)教育局
    自我描述
    本人富有積極上進(jìn),熱愛(ài)舞蹈,認(rèn)真負(fù)責(zé)工作,用最真誠(chéng)的笑容面對(duì)孩子,把自己的知識(shí)全部教導(dǎo)孩子,面對(duì)孩子要用耐心,關(guān)心,細(xì)心,把每一個(gè)孩子照顧好,能夠以一種平靜的心態(tài)對(duì)待復(fù)雜的工作內(nèi)容。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇二
    免費(fèi)求職簡(jiǎn)歷模板下載
    求職意向: 大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)
    姓 名:
    _???? 性別: ________
    出生年月: ____年 __月__日 健康狀況: ___________
    聯(lián)系電話: _______________
    教育背景:
    ____年-- ____年 ___________ 大學(xué) __________專(zhuān)業(yè)(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)
    主修課程:
    ________________________________________________(注:如需要詳細(xì)成績(jī)單,請(qǐng)聯(lián)系我)
    論文情況:
    ____________________________________________________(注:請(qǐng)注明是否已發(fā)表)
    英語(yǔ)水平:
    * 基本技能:聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力
    * 標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試:國(guó)家四、六級(jí);toefl;gre.....
    計(jì)算機(jī)水平:
    編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)......(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)
    獲獎(jiǎng)情況:
    ________________ 、________________、________________ (請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)
    實(shí)踐與實(shí)習(xí):
    ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)
    工作經(jīng)歷:
    ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)
    個(gè)性特點(diǎn):
    ___________________________________(請(qǐng)描述出自己的.個(gè)性、工作態(tài)度、自我評(píng)價(jià)等)
    另:
    * 附言:(請(qǐng)寫(xiě)出你的希望或總結(jié)此簡(jiǎn)歷的一句精煉的話!)
    例如:相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來(lái)共同的成功! 或希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量!
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇三
     要做到在個(gè)人簡(jiǎn)歷上的取舍,首先是要懂得取長(zhǎng)補(bǔ)短。取長(zhǎng)補(bǔ)短的一層含義就是要能選擇長(zhǎng)處,也就是自身在求職中的`優(yōu)勢(shì)部分,另一層含義則是利用自身的長(zhǎng)處來(lái)彌補(bǔ)短缺。比如說(shuō),求職者的工作經(jīng)驗(yàn)非常少,那么就可以適當(dāng)?shù)膩?lái)去除其工作經(jīng)驗(yàn)部分,來(lái)特別突出其專(zhuān)業(yè)能力的優(yōu)勢(shì)。也就是說(shuō),在個(gè)人簡(jiǎn)歷中,那些不利的信息部分都是需要舍棄的部分。
     在個(gè)人簡(jiǎn)歷中導(dǎo)致字?jǐn)?shù)是失控,而造成個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容過(guò)于冗長(zhǎng),很多都是因?yàn)樵诰帉?xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候求職者不知道如何在自身的優(yōu)勢(shì)中來(lái)選擇最佳的信息。簡(jiǎn)歷講究的是簡(jiǎn)潔,如果你實(shí)力過(guò)高,即便是優(yōu)勢(shì)有上百條,不用寫(xiě)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上也能通過(guò)。當(dāng)優(yōu)勢(shì)難以取舍的時(shí)候,則就要選擇與求職意向最為接近的一項(xiàng)。
     相關(guān)求職的個(gè)人信息有很多方面,比如說(shuō)專(zhuān)業(yè)能力、技能等等,也許你的交際能力很強(qiáng),同時(shí)也具有較好的設(shè)計(jì)能力以及計(jì)算機(jī)能力。那么,在取舍上就要以計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)能力這種硬實(shí)力為第一選擇。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇四
    求職的個(gè)人簡(jiǎn)歷是要有針對(duì)性,也就是說(shuō)求職的職位要有明確的目標(biāo)工作。 針對(duì)具體的工作目標(biāo),就要考慮到工作的性質(zhì),比如說(shuō)有的工作是服務(wù)性質(zhì)為主,則就需要在職人員能夠有較高的情商水平。還有的工作是以技術(shù)為主,則就更需要 有扎實(shí)的技術(shù)能力??紤]工作的性質(zhì),便于自我介紹的編寫(xiě)。
    雖然說(shuō)現(xiàn)在求職有一定的難度,不過(guò)在求職的過(guò)程中,也是要有挑選的。編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前,以聯(lián)系的`角度看問(wèn)題也需要考慮到企業(yè)的文化以業(yè)務(wù)范圍。很多企業(yè)都非常重視文化的建立,那么作為求職者一方面要了解該企業(yè)適不適合自己,另一方面也要迎合企業(yè)對(duì)人才的需要。
    最后也是最為重要的一點(diǎn),那就是自身?xiàng)l件的問(wèn)題,就所了解的企業(yè)以及目標(biāo)工作來(lái)說(shuō),自身?xiàng)l件有哪些適合的部分,又有哪些不足之處,都需要考慮。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇五
     男 44歲
     學(xué)歷: 高中
     工作年限: 10年以上
     期望薪資: 面議
     工作地點(diǎn): 廣州 - 不限
     求職意向:后勤 | 倉(cāng)庫(kù)管理員 | 資產(chǎn)/資金管理
     心思縝密 條理性強(qiáng)
     工作經(jīng)驗(yàn)(工作了10年11個(gè)月,做了5份工作)
     廣州僑鑫物業(yè)有限公司匯景新城管理處
     工作時(shí)間:2008年12月 至 2011年11月[2年11個(gè)月]
     職位名稱(chēng):廣州僑鑫物業(yè)有限公司匯景新城管理處
     工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)管理處各部門(mén)物資的管理。包括:工程、安防、物業(yè)、車(chē)隊(duì)、會(huì)所、洗衣房物料。另還有印刷品、表格、單據(jù)、文具、辦公耗材等。
     2.負(fù)責(zé)報(bào)廢的固資的回收及處理工作。
     3.使用金算盤(pán)(前期)用友(后期)處理相關(guān)賬務(wù)。
     4.負(fù)責(zé)監(jiān)督申購(gòu)單的執(zhí)行情況。
     廣州易票聯(lián)電子商務(wù)有限公司
     工作時(shí)間:2007年2月 至 2008年7月[1年5個(gè)月]
     職位名稱(chēng):倉(cāng)儲(chǔ)專(zhuān)員
     工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)pos機(jī)、手機(jī)、羊城通整機(jī)及其配件、公司宣傳物料、移動(dòng)宣傳物料、羊城通宣傳物料、發(fā)票、其它宣傳物料的管理與收發(fā)。另外還有移動(dòng)神州行、動(dòng)感地帶套卡的管理與銷(xiāo)售發(fā)貨、erp系統(tǒng)的操作與賬務(wù)處理等工作。
     華普信息技術(shù)有限公司廣州分公司
     工作時(shí)間:2004年12月 至 2005年12月[1年]
     職位名稱(chēng):庫(kù)管
     工作內(nèi)容:主要是做惠普家用pc南區(qū)庫(kù)房的管理工作。負(fù)責(zé)惠普南方二十多個(gè)維修中心備件的供應(yīng)、壞件的回收、物流公司的聯(lián)系、網(wǎng)上系統(tǒng)的操作等工作。
     廣州寬帶主干網(wǎng)絡(luò)有限公司
     工作時(shí)間:2002年6月 至 2003年12月[1年6個(gè)月]
     職位名稱(chēng):倉(cāng)管員工作內(nèi)容:主要是做光纜、光纖、和其它光通信設(shè)備的管理工作。
     廣州市牽晴匯房地產(chǎn)有限公司
     工作時(shí)間:2012年11月 至 2016年12月[4年1個(gè)月]
     職位名稱(chēng):倉(cāng)庫(kù)管理員
     工作內(nèi)容:公司原名稱(chēng)為和記黃埔地產(chǎn)(廣州荔灣)有限公司后更名為廣州市牽晴匯房地產(chǎn)有限公司(西城都薈項(xiàng)目)主要負(fù)責(zé)管理處各部門(mén)物料的管理工作包括:工程維修部倉(cāng)、協(xié)管倉(cāng)、人事行政部倉(cāng)、客服部倉(cāng)等。根據(jù)已審批的申購(gòu)單入庫(kù)、根據(jù)有部門(mén)主管簽名的出庫(kù)單出庫(kù)。先后使用excel和科傳系統(tǒng)處理相關(guān)賬務(wù)工作。每月月底制作盤(pán)存表、作實(shí)物的盤(pán)點(diǎn)。
     1992年4月畢業(yè) 廣州市機(jī)電職業(yè)高級(jí)中學(xué) (39中)日用電器
     我曾在和黃的物業(yè)公司、僑鑫的物業(yè)公司、廣州寬帶主干網(wǎng)絡(luò)有限公司、惠普家用pc南區(qū)倉(cāng)庫(kù)等倉(cāng)庫(kù)工作過(guò)。曾做過(guò)倉(cāng)管員、庫(kù)管、倉(cāng)庫(kù)主管等職位。對(duì)于倉(cāng)庫(kù)管理的整個(gè)流程都比較熟悉。在僑鑫的物業(yè)公司我要負(fù)責(zé)整個(gè)公司上千種物料的收發(fā)和管理,以保證公司的正常運(yùn)行。在惠普倉(cāng)庫(kù)是負(fù)責(zé)惠普家用電腦南區(qū)倉(cāng)庫(kù)的管理工作,包括向南方二十多個(gè)維修中心的備件的發(fā)貨,壞件的回收,以及壞件的返廠,工廠新件的接收,與貨運(yùn)物流公司、各維修中心、工廠的溝通與聯(lián)系等工作。其中出入庫(kù)的所有流程都是用電腦在網(wǎng)上的`系統(tǒng)上操作的。在寬帶網(wǎng)公司工作的時(shí)候是負(fù)責(zé)一個(gè)面積為三百多平方米的倉(cāng)庫(kù)管理工作,該公司有光纜接近三百多盤(pán),還有管道和光通信設(shè)備及其配件達(dá)幾百種這些都是由我一個(gè)人負(fù)責(zé)管理的。這個(gè)倉(cāng)庫(kù)是一個(gè)寬帶工程施工的倉(cāng)庫(kù)。倉(cāng)庫(kù)帳務(wù)方面,手工帳與電腦賬也曾經(jīng)做過(guò)。進(jìn)銷(xiāo)存都可以用電腦來(lái)完成,能用excel來(lái)做倉(cāng)庫(kù)的各種表格報(bào)表。曾在以往的工作中使用過(guò)erp、金算盤(pán)、用友等軟件進(jìn)行賬務(wù)的處理。倉(cāng)庫(kù)管理所需的責(zé)任心、細(xì)心、認(rèn)真我都具備。對(duì)于以前在工作中的成功與失敗都會(huì)銘記于心,在工作中不斷學(xué)習(xí),不斷總結(jié)以求進(jìn)步!另外我還曾做過(guò)電工,在賓館里的高低壓配電房值過(guò)班,以及負(fù)責(zé)整幢客房的水電維修工作。
     我有以下證書(shū):高中畢業(yè)證,低壓電工證,電工技術(shù)等級(jí)證、日用電器畢業(yè)證、電腦操作員證和摩托車(chē)駕駛證等。
     中介、職介、保險(xiǎn)公司勿電,謝謝!
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇六
    ????????????? 個(gè) 人 簡(jiǎn) 歷
    姓名
    性別
    民族
    
    身高
    體重
    
    學(xué)制
    學(xué)歷
    
    專(zhuān)業(yè)
    
    
    
    
    時(shí)間
    經(jīng)歷
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
    
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    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇七
    簡(jiǎn)歷是用于應(yīng)聘的書(shū)面交流材料,它向未來(lái)的雇主表明你擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和資信。成功的簡(jiǎn)歷就是一件營(yíng)銷(xiāo)武器,它向未來(lái)的雇主證明你能夠解決他的.問(wèn)題或者滿足他的特定需要,因此確保你能夠得到會(huì)使你成功的面試。
    為了表明你能夠滿足未來(lái)雇主的需要,你必須要確立特殊性定目標(biāo)。有很多求職者的目標(biāo)模糊、模棱兩可或者不明確。他們常說(shuō),“我想在一個(gè)不斷發(fā)展的組織里得到一個(gè)高收入的職位,”或者“我干什么都行?!卑堰@種說(shuō)法徹底忘掉!你不可能對(duì)一個(gè)旅行代理人說(shuō),“我想去一個(gè)有趣的度假地,”或者“我去哪兒都行?!闭缤莻€(gè)古老的問(wèn)題:“如果我們不知道去哪里,那么我們?cè)趺磿?huì)知道如何才能到那里或者什么時(shí)候能到達(dá)呢?”毫無(wú)疑問(wèn),你的職業(yè)生涯的質(zhì)量——你的生活的質(zhì)量——是一個(gè)選擇的問(wèn)題,而不是機(jī)會(huì)的問(wèn)題,而不是機(jī)會(huì)的問(wèn)題,除非你已經(jīng)做出了選擇。
    招聘人員和人事管理者閱讀簡(jiǎn)歷也不是為了接受教育或者娛樂(lè)的目的。潛臺(tái)詞是:如果你能夠確定某位雇主的需要或問(wèn)題,并且明確地展示出你能夠滿足這些需要或有效地解決這些問(wèn)題,那么你就將會(huì)得到面試并且最終得到你想要的職位。這合乎邏輯也符合常理。
    下面小編就為大家準(zhǔn)備了通用簡(jiǎn)歷表格模板,供大家參考下載。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇八
    姓名:xx
    國(guó)籍:中國(guó)
    目前所在地:深圳
    民族:漢族
    戶口所在地:x
    婚姻狀況:未婚
    年齡:x歲
    人才類(lèi)型:普通求職
    應(yīng)聘職位:
    工作年限:職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)
    求職類(lèi)型:全職
    可到職日期:隨時(shí)
    月薪要求:5000—8000
    希望工作地區(qū):x
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱(chēng):
    起止年月:20xx—03~20xx—08
    x房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司
    公司性質(zhì):所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù):策劃經(jīng)理
    工作描述:協(xié)助開(kāi)展x名城項(xiàng)目前期營(yíng)銷(xiāo)策劃及制定項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)總案,編制樓盤(pán)的整體營(yíng)銷(xiāo)方案,包括價(jià)格策略、市場(chǎng)推廣、貨量推銷(xiāo)安排與統(tǒng)一執(zhí)行,樓盤(pán)現(xiàn)場(chǎng)策劃推廣活動(dòng)的組織開(kāi)展,公司企業(yè)品牌活動(dòng)的組織和實(shí)施,完成項(xiàng)目策劃所必需的市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目定位、營(yíng)銷(xiāo)策略工作,并以書(shū)面的形式提交發(fā)展商確認(rèn)。培訓(xùn)及指導(dǎo)所策劃項(xiàng)目銷(xiāo)售部門(mén)的員工,加深銷(xiāo)售人員對(duì)項(xiàng)目的理解,提高成交額。協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成傭金結(jié)算及收傭工作,維護(hù)公司利益,避免風(fēng)險(xiǎn)。協(xié)助總監(jiān)建立和維護(hù)同發(fā)展商、利益相關(guān)者之間的關(guān)系,提高公司的知名度和美譽(yù)度。
    離職原因:
    本人性格外向、熱情,工作主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)良好,具有較強(qiáng)的親和力和極高的創(chuàng)業(yè)激情與敬業(yè)精神,能承擔(dān)高負(fù)荷工作壓力。另外,我還具備良好的溝通表達(dá)能力,邏輯嚴(yán)密,思路開(kāi)闊,文筆流暢,在工作中追求卓越。
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    家庭電話:
    手機(jī):
    qq號(hào)碼:
    電子郵件:
    個(gè)人主頁(yè):
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇九
    很多在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不喜歡寫(xiě)求職意向,一來(lái)是對(duì)自己能力的不自信,二來(lái)也是因?yàn)閷?duì)求職概念模糊性。而不寫(xiě)求職意向的個(gè)人簡(jiǎn)歷往往也是的招聘方非常討厭的一種類(lèi)型,一般情況下只有在個(gè)人簡(jiǎn)歷收的很少的情況下,對(duì)方才愿意通過(guò)你的能力來(lái)給呢安排工作的。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中想要得到對(duì)方的青睞,必須要有明確的求職意向。
    說(shuō)道低在個(gè)人簡(jiǎn)歷中最為吸引用人單位還是個(gè)人的能力,不如說(shuō)企業(yè)在招聘員工的時(shí)候,研究生以上的學(xué)歷必然可以讓對(duì)方注意。當(dāng)然,求職職位與個(gè)人的技能方面也是重點(diǎn),如果在個(gè)人簡(jiǎn)歷中索尼能夠體現(xiàn)的硬技能都是招聘職位所需要的,那就一定能讓對(duì)方所接受。
    很多招聘官在曬選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,最不想看到的就是虛假的內(nèi)容,不要企圖用假的信息來(lái)欺騙,也不要低估了對(duì)方的智商,畢竟在招聘方面他們的經(jīng)驗(yàn)更多。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要有事實(shí)說(shuō)話,也要懂得用數(shù)據(jù)說(shuō)明加以佐證,提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的可信度,則也能讓對(duì)方所青睞。
    在個(gè)人簡(jiǎn)歷重要能夠體現(xiàn)其間接性,所有招聘方都不想看到滿篇沒(méi)有內(nèi)涵的簡(jiǎn)歷。一些不需要的信息就不要寫(xiě)了,形式自我評(píng)價(jià)等等。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇十
    求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷前先要知道自己想要應(yīng)聘的是什么用人單位的求職的具體職位是什么,求職者在鎖定想要應(yīng)聘的用人單位之后,就要去了解這家用人單位。比如說(shuō),這個(gè)用人單位主要是做什么產(chǎn)品的,有什么樣的發(fā)展前景,用人單位主要的行業(yè)情況是什么,或者作為求職者的你你能為這個(gè)用人單位帶來(lái)什么樣的盈利。這些都是求職者需要考慮的`問(wèn)題。求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷中要有求職的側(cè)重點(diǎn)。而且每個(gè)用人單位都有不同的側(cè)重點(diǎn)。因此求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷前首先就要了解用人單位的情況。
    很多求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)都會(huì)讓自我評(píng)價(jià)失去真實(shí)性。因?yàn)榍舐氄咴诰帉?xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)都有個(gè)共同的目標(biāo)就是求職成功,所以在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)時(shí)都會(huì)刻意的放大自己的優(yōu)勢(shì)。這種夸張式的放大有時(shí)候會(huì)導(dǎo)致求職者的自我評(píng)價(jià)非常浮夸,在招聘官眼中沒(méi)有絲毫真實(shí)性。這種沒(méi)有真實(shí)性的個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)招聘官來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何實(shí)質(zhì)性的意義。因此求職者首先要了解自己,將自己的優(yōu)勢(shì)真實(shí)的編輯出來(lái)更能讓招聘官信任。
    求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)篇十一
     現(xiàn)在這份
    個(gè)人簡(jiǎn)歷
    以管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生的`案例寫(xiě),它特別強(qiáng)調(diào)管理職位最看重的管理實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。而對(duì)于基礎(chǔ)學(xué)科的學(xué)生,實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)方面可能應(yīng)該更加突出具體參與的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目和論文發(fā)表等。另外,基礎(chǔ)學(xué)科的學(xué)生如果找與所學(xué)專(zhuān)業(yè)聯(lián)系緊密的工作,一定要突出導(dǎo)師,有可能你的導(dǎo)師就是業(yè)界泰斗,沒(méi)準(zhǔn)可以狐假虎威一下。以下文書(shū)幫小編推薦
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