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公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇一
同志們：
今天在這里召開全市社區(qū)黨支部書記暨推進在職黨員服務(wù)社區(qū)工作培訓會。首先，我代表市委組織部對參加此次培訓會的各位社區(qū)黨支部書記表示熱烈的歡迎!推進在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作是貫徹落實黨的精神、踐行黨的群眾路線教育實踐活動和推進社區(qū)黨建工作的重要舉措，市委高度重視。借此機會，我就如何推動在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作講幾點意見，供大家參考。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，充分認識在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作的重要意義。
首先，在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾、參與社區(qū)建設(shè)，是貫徹落實《關(guān)于進一步發(fā)揮機關(guān)黨組織和在職黨員作用推進社區(qū)區(qū)域化黨建工作的意見》(組發(fā)?20xx?16號)及《關(guān)于建立黨政機關(guān)黨員干部經(jīng)常性聯(lián)系和服務(wù)群眾工作制度的意見》(辦發(fā)?20xx?3號)等文件精神，密切黨群關(guān)系、轉(zhuǎn)變干部工作作風、創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織的重要舉措，是黨員干部走群眾路線的生動實踐;其次，在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作是加強黨員教育管理，形成“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻雙崗位”的黨員單位、社區(qū)“雙重管理”新模式，促進在職黨員在工作之余融入社區(qū)、奉獻社會，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的需要;第三，通過開展在職黨員服務(wù)社區(qū)工作，充分發(fā)揮機關(guān)單位在政策、人才、技術(shù)、物資、信息、教育、陣地等方面的資源優(yōu)勢，與所在街道社區(qū)實現(xiàn)“共駐共建，資源共享”，“優(yōu)勢互補，共建雙贏”，促進社區(qū)各項建設(shè)工作，實現(xiàn)“管理有序、服務(wù)完善、文明祥和”的服務(wù)型社區(qū)目標。
二、加強組織，明確職責，扎實推進在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作的順利開展。
1、各級機關(guān)單位黨組織要采取有力措施推動在職黨員服務(wù)社區(qū)工作。(1)要加強溝通協(xié)調(diào)。積極了解、掌握社區(qū)相關(guān)情況，按照“條塊結(jié)合、優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建”的原則，主動增進與單位駐地所在街道社區(qū)黨組織的溝通與協(xié)調(diào)，做好對接工作，積極參與由街道社區(qū)黨組織組織的社會性、區(qū)域性、公益性等活動;(2)要加強宣傳引導。采取多種有效形式，積極組織、宣傳和引導本單位在職黨員積極參與所在社區(qū)建設(shè)，切實增強聯(lián)系服務(wù)社區(qū)居民群眾意識，自覺接受街道社區(qū)黨組織的監(jiān)督;(3)要明確報到認崗要求。督促本單位黨員按時持證明信到所在社區(qū)黨組織報到，選擇認領(lǐng)至少1個服務(wù)崗位并定期參加社區(qū)活動，為在職黨員服務(wù)社區(qū)給予工作支持，提供必要的時間，利用單位資源為在職黨員服務(wù)社區(qū)提供幫助、創(chuàng)造條件;(4)要建立考核評價機制。加強管理考核，不斷健全完善在職黨員參與社區(qū)活動、聯(lián)系服務(wù)群眾的年度考核評價機制，結(jié)合社區(qū)黨組織的情況反饋，作為本單位黨員提拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(4)為保障活動不走過場，取得實實在在的效果，要在為民解難題、辦實事、做好事上下功夫。了解群眾之“所思、所想、所盼”，從社區(qū)居民最需要解決的問題入手，從最需要幫助的人做起，優(yōu)先解決那些亟需解決的問題，并把為民服好務(wù)作為經(jīng)常性、長期性的工作堅持下去;(5)社區(qū)要根據(jù)自身條件，盡可能的提供必要的人力、物力、財力、平臺支持。
三、加強領(lǐng)導，完善機制，確保在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作順利進行。
開展"在職黨員進社區(qū)"活動是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要機關(guān)單位和社區(qū)黨組織及廣大在職黨員的共同努力。為此，各級各部門要高度重視，務(wù)必抓好以下幾方面的工作。一是切實加強組織領(lǐng)導。為確保黨員進社區(qū)活動的順利開展，各單位黨組織要成立在職黨員聯(lián)系服務(wù)群眾活動領(lǐng)導小組，明確負責人，切實負起責任。履行好對黨員的督促、管理職能，積極引導在職黨員時時處處當先鋒、做表率，樹好自身形象。各街道黨工委、社區(qū)黨支部也要制訂好在職黨員進社區(qū)活動的年度計劃，做到任務(wù)目標、責任和工作標準"三明確";二是建立和完善工作保障機制。首先要完善社區(qū)黨建協(xié)調(diào)機制，及時溝通情況，增進了解。其次要建立并實行"雙重管理"制度。對在職黨員，單位黨組織要加強日常教育管理，社區(qū)黨組織要加強八小時以外的管理，促使在職黨員認真履行職責、樹好形象。
四、加強管理，健全制度，建立在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作長效機制。
一是建立黨員公示制度。各單位黨組織在規(guī)定時間內(nèi)組織在職黨員到居住地社區(qū)黨組織報到，認真填寫《社區(qū)在職黨員登記冊》，建立了在職黨員信息庫，登記在職黨員的基本情況和特長，并向轄區(qū)居民進行公示。
二是建立雙重管理制度。在職黨員自覺接受單位和社區(qū)的雙重管理、主動參與社區(qū)工作提出明確要求。在職黨員帶頭認領(lǐng)公益志愿崗位，社區(qū)對黨員認領(lǐng)公益崗位情況和崗位職責進行公開。
三是建立雙向服務(wù)制度。通過規(guī)范填寫《在職黨員社區(qū)聯(lián)系卡》和《在職黨員參與社區(qū)建設(shè)活動登記卡》，使在職黨員所在單位黨組織與社區(qū)黨組織及時加強聯(lián)系，交流情況。在職黨員在服務(wù)社區(qū)、服務(wù)居民的同時，社區(qū)黨組織也為在職黨員提供全面周到的服務(wù)，讓在職黨員感受到社區(qū)黨組織的溫暖。充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)和聯(lián)系服務(wù)群眾的作用。
四是建立定期反饋制度。通過《在職黨員社區(qū)反饋卡》，記錄在職黨員進社區(qū)活動的表現(xiàn)，社區(qū)黨組織與在職黨員所在機關(guān)黨組織將黨員表現(xiàn)情況定期反饋，相互通報，共同加強在職黨員的日常管理。
五是建立督導考評制度。各單位要把督導考評本單位在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾作為一項重要工作納入議事日程，建立年終考評與平時督查相結(jié)合的管理制度，在職黨員接受本單位干部職工和社區(qū)黨組織的監(jiān)督和評議，真正把在職黨員在居住地發(fā)揮作用情況作為在職黨員民主評議、評先表優(yōu)、晉升提拔的重要依據(jù)。對在考評中表現(xiàn)突出的機關(guān)單位和在職黨員個人要給予表彰，并做好宣傳報道工作，進一步激發(fā)在職黨員參與社區(qū)服務(wù)的積極性，確保在職黨員進社區(qū)活動的常態(tài)化、規(guī)范化發(fā)展。
同志們，開展"在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾"活動，是我市踐行黨的群眾路線和創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織重大舉措。全市各級黨組織都要高度重視，精心組織，全市廣大黨員都要正確對待，積極參與，樂于奉獻，與社區(qū)居民手拉手、心連心，共創(chuàng)和諧文明城市。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇二
各位嘉賓，在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，一個熱意融融，喜氣洋洋的日子里，楊xx先生和李xx小姐這一對有情人終成眷屬了。首先，我代表我們xx公司和今天在座的各位朋友向這對新人致以最真誠、最美好的祝福！
大家都看到了今天的新娘子xx特別漂亮可愛，各位可能還有所不知；她還是經(jīng)營著兩家商展的老板，她不僅手巧能干，而且能當家理財，在接人待物方面，她落落大方，具有我們中華民族的傳統(tǒng)美德，溫柔體貼、知人為人，是一位聰慧伶俐的好姑娘，新郎倌xx真乃前世修來的福份。
說到這新郎倌xx大家都熟悉他是我們公司的技術(shù)骨干，一位英俊瀟灑、溫文爾雅的青年才俊，日常工作中，他熱情誠懇，任勞任怨，是一名領(lǐng)導信任、同事喜歡的優(yōu)秀員工，我們說這新娘子xx那也是慧眼識英才。
所以這一對姻緣的帝結(jié)真是珠聯(lián)璧合、佳偶天成，那是上天的旨意。
今天，我們看到美好的情緣讓這對新人相知相戀，到心心相印，希看他們珍惜緣分，互敬互愛，在人生旅途中永遠忠貞不渝，常相廝守。最后再次祝福這對新人白頭偕老，美滿幸福，愛情永恒、早生貴子！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇三
各位嘉賓：
在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，一個暖意融融，喜氣洋洋的日子里，楊xx先生和李xx小姐這一對有情人終成眷屬了。首先，我代表我們xx公司和今天在座的各位朋友向這對新人致以最真誠、最美好的祝福！
大家都看到了今天的新娘子xx特別漂亮可愛，各位可能還有所不知；她還是經(jīng)營著兩家商鋪的老板，她不僅手巧能干，而且能當家理財，在接人待物方面，她落落大方，具有我們中華民族的傳統(tǒng)美德，溫柔體貼、知人為人，是一位聰慧伶俐的好姑娘，新郎倌xx真乃前世修來的福份。
說到這新郎倌xx大家都熟悉他是我們公司的技術(shù)骨干，一位英俊瀟灑、溫文爾雅的青年才俊,日常工作中，他熱情誠懇，任勞任怨，是一名領(lǐng)導信任、同事喜歡的'優(yōu)秀員工，我們說這新娘子xx那也是慧眼識英才。
所以這一對姻緣的帝結(jié)真是珠聯(lián)璧合、佳偶天成，那是上天的旨意。
今天，我們看到美好的情緣讓這對新人相知相戀，到心心相印，希望他們珍惜緣分，互敬互愛，在人生旅途中永遠忠貞不渝，常相廝守。最后再次祝福這對新人白頭偕老，美滿幸福，愛情永恒、早生貴子！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇四
各位嘉賓，在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，一個熱意融融，喜氣洋洋的日子里，楊**先生和李**小姐這一對有情人終成眷屬了。首先，我代表我們**公司和今天在座的各位朋友向這對新人致以最真誠、最美好的祝福！
大家都看到了今天的新娘子**特別漂亮可愛，各位可能還有所不知；她還是經(jīng)營著兩家商展的老板，她不僅手巧能干，而且能當家理財，在接人待物方面，她落落大方，具有我們中華民族的傳統(tǒng)美德，溫柔體貼、知人為人，是一位聰慧伶俐的好姑娘，新郎倌**真乃前世修來的福份。
說到這新郎倌**大家都熟悉他是我們公司的技術(shù)骨干，一位英俊瀟灑、溫文爾雅的青年才俊，日常工作中，他熱情誠懇，任勞任怨，是一名領(lǐng)導信任、同事喜歡的優(yōu)秀員工，我們說這新娘子**那也是慧眼識英才。
所以這一對姻緣的帝結(jié)真是珠聯(lián)璧合、佳偶天成，那是上天的旨意。
今天，我們看到美好的情緣讓這對新人相知相戀，到心心相印，?？此麄冋湎Ь壏?，互敬互愛，在人生旅途中永遠忠貞不渝，常相廝守。最后再次祝福這對新人白頭偕老，美滿幸福，愛情永恒、早生貴子！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇五
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的員工們:
大家好! 首先，我代表山東省人民武裝學校成教部對大家的到來表示熱烈的歡迎！!
此次軍訓將是進一步提升員工綜合素質(zhì)的良好機遇。通過嚴密的軍事訓練，磨練自己的意志，增強超強的執(zhí)行力，培養(yǎng)積極進取的心態(tài)，通過嚴格的軍事化管理，強化服從意識，令行禁止，步調(diào)一致的嚴謹作風和嚴明紀律。培養(yǎng)員工“軍人化”的工作狀態(tài)，通過豐富的軍事拓展，增強自我控制與決斷能力，感受團隊相互幫助的重要性，培養(yǎng)團隊鐵血精神。
員工們，讓我們以百倍的信心和昂揚的精神，勇敢的挑戰(zhàn)自我，攜手克服一切艱難困苦，刻苦訓練，奮力拼搏，以優(yōu)異的成績向領(lǐng)導和家人匯報，以矯健的步伐邁開自己的學習生涯。
我相信有各位領(lǐng)導的有力指導和親切關(guān)懷，有員工們的共同努力，此次軍訓定會取得豐碩的成果。
最后，祝大家工作順利，生活幸福，謝謝大家！
各位同學好：
你們有幸進入了**公司，我們也有幸獲得了與大家的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
**是一個以高技術(shù)、高服務(wù)為起點，著眼于led 行業(yè)的高新科技術(shù)企業(yè)。但是，進入**并不就意味著高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的，對新來員工，因為沒有記錄，晉升較慢，為此，我們十分歉意。但如果您是一個開放系統(tǒng)，善于吸取別人經(jīng)驗，善于與人合作，借別人提供的基礎(chǔ)，可能進步就會很快。
機遇總是偏向于踏踏實實工作者。進入公司后，博士、碩士、學士，以及在學校取得的榮譽地位均已消失，一切憑實際才干定位，這在公司已經(jīng)深入人心，為絕大多數(shù)人所接受。你就需要從基層做起，在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干。遵照循環(huán)漸進的原則，每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對你的人生都有巨大的意義。
公司在飛速的發(fā)展，迫切的需要干部。孟子曾說：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身?！?這句話清楚地闡明強身健體，磨礪意志，更深地挖掘潛能的重要性。然而軍訓正如一把鋒利的刀刃，磨去大家的棱角和瑕疵。同時也讓你們學習軍人的毅力，體驗軍隊的紀律，鍛煉堅持不懈的精神。
下面，就本次軍訓我向同學們提三點要求：
第一，耐得辛苦，耐得枯燥。我們要進行嚴格的軍事訓練，要想擁有頑強的意志品質(zhì)、超強的適應(yīng)能力，就要經(jīng)受住嚴酷的考驗。軍訓的隊列訓練比較單調(diào)和枯燥，每一個動作，每一個姿勢，要做的好，做的規(guī)范，做的到位。可能要重復幾十次，甚至上百次。這就要求同學們既要耐得酷暑，又要耐得枯燥，始終保持飽滿的熱情和高昂的斗志，出色完成訓練任務(wù)。要高度重視，嚴肅認真。像對待學習一樣，高度重視軍訓活動，全身心地投入，一絲不茍的完成軍訓的各項任務(wù)。
第二，嚴格訓練，嚴格要求。從開訓到結(jié)束的每一天，訓練的每一個環(huán)節(jié)，都必須按照教官的要求。全體同學必須按照要求，嚴格約束自己、要求自己。在軍訓中發(fā)揮“流血流汗不流淚”的精神，樹立“掉皮掉肉不掉隊”的決心，以優(yōu)異的成績向公司領(lǐng)導匯報。要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都要從難從嚴，既練意志，又練筋骨；既練思想，又練技術(shù)。要克服嬌氣，敢于跌打滾爬，敢于流一身汗，沾一身泥，不怕臟、不怕苦、不怕累。訓練雖然很苦很累，會流很多汗，但我希望同學們要戰(zhàn)高溫，斗酷暑，腰酸腿疼不叫苦，流汗不流淚，以飽滿的精神和樂觀的態(tài)度參加軍訓，磨練自己堅堅韌不拔的意志，圓滿完成進入社會的第一份答卷。
第三，嚴守紀律，爭當模范。紀律是取得成功的保證，一支隊伍，沒有嚴明的紀律就會打敗仗，一個集體，沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。對每一位同學的遵守紀律情況，要嚴格進行考勤考核，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。所有同學都必須集中精力參加軍訓，認真聽講，仔細看示范，牢記要點，堅決反對拖拖拉拉，松松垮垮的散漫作風。從現(xiàn)在開始，我們必須養(yǎng)成嚴守紀律的習慣，增強組織紀律觀念。一切行動聽指揮，堅決服從軍訓教官的指揮和調(diào)動，以高昂的熱情，艱苦的努力，贏得軍訓的最后勝利，在各項活動中創(chuàng)造佳績，不辜負社會、家長、教官、領(lǐng)導對我們的殷切希望。
同學們，軍訓是你們進入**建功立業(yè)的第一步，良好的開端是成功的一半；軍訓是磨礪意志的練兵場，是充滿激情和挑戰(zhàn)的大擂臺。
祝你們成功！
尊敬的各位教官、員工們：
天高云淡，春風送暖，迎著燦爛的朝陽，經(jīng)過認真的籌措和準備，我公司為期一周的軍訓活動于今天拉開了帷幕。首先請允許我代表公司董事長向參訓全體員工致以誠摯的問候；向給予這次軍訓活動大力支持、幫助的開發(fā)區(qū)領(lǐng)導及教官們表示由衷的感謝和熱誠的歡迎！ 下面重點講一下這次開展軍訓的意義和要求：
一、軍訓的意義 我公司全員集中開展正規(guī)的軍訓活動尚屬首次，車間在過去的兩年里單獨組織過軍訓，并且把工人排隊上下班堅持至今，收到了良好的效果。面對當今日益激烈的市場競爭和企業(yè)間的競爭，企業(yè)如何增強綜合競爭實力，如何在競爭中脫穎而出，企業(yè)如何實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)步健康發(fā)展是擺在我們面前的重要課題。在我們抓生產(chǎn)、抓效益的同時更要把企業(yè)文化建設(shè)、員工行為素質(zhì)訓練納入企業(yè)重要日程。也許有人會問：企業(yè)又不是軍隊，為什么要搞軍訓？軍訓對我們的工作有用嗎？這些單調(diào)的動真的可以對我們的團隊建設(shè)有幫助嗎？回答是肯定的，軍隊的軍訓是每個軍人的必修課，任何人都必須通過這一關(guān)，否則你就不能成為軍人。軍隊有嚴格的紀律，軍人有鋼鐵般的.意志，那些看似無用的隊列訓練才使軍隊步調(diào)一致，形成了軍隊鐵的紀律，超強的執(zhí)行力，鑄就了鋼鐵長城。企業(yè)雖然不是軍隊，但企業(yè)也是一個團隊。企業(yè)的成敗興衰也要取決于這支團隊的戰(zhàn)斗力。雖然“絕對服從”不是我們企業(yè)人員的天職，但強大的執(zhí)行力卻可以鑄就企業(yè)的核心競爭力。當今時代，我們追求的不再是個人英雄主義，而是團隊的整體實力，企業(yè)的軍訓無疑是鑄就一支優(yōu)秀團隊的有效手段。俗話說：軍人以服從命令為天職。那么一個企業(yè)又何嘗不應(yīng)該這樣，企業(yè)再好的決策，再好的經(jīng)營理念，如果沒有強有力的執(zhí)行也永遠是空談?，F(xiàn)在很多的企業(yè)大聲疾呼員工沒有很好的執(zhí)行力，團隊松散，責任心差，而有效的企業(yè)軍訓正是為了解決這些問題。通過既嚴肅又艱苦的軍訓，它既考驗了大家的堅韌力，也檢驗了各自的團隊合作精神。看似簡單枯燥的稍息、立正、隊列訓練，使我們養(yǎng)成守規(guī)則、接受約束的好習慣；并能更好的體會到什么是服從，堅持，協(xié)作，忍耐和細節(jié)的重要性。軍訓展現(xiàn)的是一種紀律嚴明，團結(jié)向上，整齊劃一，一切行動聽指揮的精神風貌，使我們增強責任感，使命感和榮譽感，并激勵我們成為最有紀律、有效率、有激情、有協(xié)作精神的團隊。一個企業(yè)一定是一個團隊，而企業(yè)的成敗也更多的取決于這支團隊的戰(zhàn)斗力！
我們這次所開展的只是簡單的隊列訓練，以后逐步擴展軍訓內(nèi)容，搞野營拉練和拓展訓練；開展電焊、設(shè)備操作等技術(shù)大比武活動，并不斷豐富職工的業(yè)余文體生活，開展球類、拔河等活動?？傊?，今后我們將不斷加強企業(yè)文化建設(shè)，把軍訓作為我們企業(yè)的必修課，經(jīng)?；?、制度化，不斷引向深入。
二、提幾點要求
1、提高認識，高度重視。希望大家端正思想，認真對待，充分認識軍訓活動的重要意義，用高標準衡量自己，用嚴要求規(guī)范自己，決不能存在拖沓懶散的思想。特別是各部門領(lǐng)導更要起表率帶頭作用，積極參加、認真對待，提前到場，主動配合行政部做好軍訓活動的組織工作。加工廠及生產(chǎn)類人員的組織管理由劉成強負責，后勤行政管理人員由李靜負責組織。 2、要高度尊重教官的勞動成果，服從命令聽指揮，嚴格按教官指令要求做動作，保質(zhì)保量完成動作。訓練中要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都是既練意志，又煉筋骨；既練思想，又練技術(shù)。要克服嬌氣，敢于跌打滾爬，敢于流一身汗，沾一身泥，不怕臟、不怕苦、不怕累。
3、要求公司全體員工必須全部參加軍訓，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。極特殊情況須經(jīng)董事長批準，對于未經(jīng)批準擅自不參加者按曠工處理。嚴格遵守軍訓作息時間，杜絕遲到早退現(xiàn)象發(fā)生。不看過程看結(jié)果，凡遲到早退者罰款50元/次。
4、軍訓時間必須全部統(tǒng)一著裝，并保持干凈整潔。不得穿皮鞋、涼鞋等。軍訓最后一天要以班為單位開展隊列評比，獲得一、二名的團體公司給予獎勵。 我們開展的這次軍訓，雖然安排的時間較短，可是軍人的作風，軍人的意志和軍人的品格是我們永遠也學不完的，我們一定要珍惜這一周的寶貴時間，需心向教官們學習，苦練基本功，磨煉自己的意志，塑造自己優(yōu)良的品格，貫徹到我們今后的工作、生活以至整個人生。
最后，預祝軍訓圓滿成功！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇六
新入職員工是公司的潛力軍，能夠培養(yǎng)好新員工是企業(yè)發(fā)展規(guī)劃必須有的一環(huán)，下面是本站小編給大家整理的員工入職后公司領(lǐng)導講話，僅供參考。
各位：
大家好!
今天，我想給新入職的同事講一講我的期望，再提幾個建議。我這個人喜歡說真話，不喜歡說漂亮話，因為漂亮話沒用。但說真話，大家可能不愛聽。
首先，大家一定要明白，你自己來到底想獲得什么。
我覺得，第一你一定得在學到能力，學到本事才行，因為你將來要行走江湖，要成名立萬，靠的就是能力和本事。在座的大多數(shù)既不是高干子弟，也不是富二代，跟我一樣都是平民子弟。不少是第一代來北京的移民，唯一能依靠的就是自己的雙手和頭腦。你要想成功，本事是最重要的，其他都是虛的。公司有沒有名氣、午飯有沒有鮑魚、給你什么title，都是虛的。title這玩意最騙人了，你真要想有個好title，我建議你回家自己開一個公司，自己就是ceo啊!可能還會有人說上班開不開心很重要，但在公司最艱苦的時候，你很可能不會開心。所以，最重要的，是在于你在能不能學到東西，能不能鍛煉出能力。在，只有有能力的人才能得到更多的資源和更大的舞臺。
換句話說，只是一道門，現(xiàn)在它向你們打開了，但你能走多遠，要看你自己能鍛煉出怎樣的腳力。
可能有的人要說，我就想找個地方混一混。其實，一個公司大了以后，也一定有地方可以混，我也管不了每一個人。但是，我在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)里干了十多年，看到了很多l(xiāng)oser。他們都是太聰明，把自己混失敗了。大家一定要記住，混日子就是在浪費自己的時間。想一想，你35歲以后還能混么?那個時候會有更多的年輕人，他們比你更努力，比你更能干，要求也比你低。你要是沒學到東西，沒鍛煉出來能力，他們會代替你的。能力是不能混出來的，而是學習出來的，是鍛煉出來的。結(jié)果，你在企業(yè)里只把年齡混大了，能力沒有提升，那么你人生道路會越來越窄，也喪失了你最好的學習機會。
這話我不僅對新入職的同事說，對很多大學畢業(yè)生都是這么說的，是代表我個人的看法。即便你不是來到，你去別的地方，也值得思考這個問題。
你再看看你的周圍，是不是也會發(fā)現(xiàn)有混日子的人?有些人在那里混，混得都離不開公司了，結(jié)果喪失了競爭力。要知道，靠自己省吃儉用攢出的工資，是攢不出一個人生來的。你要在發(fā)財，有可能，前提是你的本事要達到一定的層次。
有的人可能會問：周鴻祎有錢了，為什么干得這么帶勁兒?我可以直截了當?shù)馗嬖V你，在，我其實是在給大家打工。我做這件事，是因為它讓我激動，干這件事能大大地滿足我的成就感。
那么，在到底能學到什么本事和能力?很多，比如好的方向、經(jīng)驗和執(zhí)行力、領(lǐng)導力、溝通能力、團結(jié)別人的能力、市場營銷的能力等等，有太多的能力是你可以在學習的。你可能又會說，在別的公司也能學到啊!我可以跟你說，你在，掌握這些東西，學會這些本事，能比在其他公司時間更短，速度更快。
我也希望你們能拿到期權(quán)，這很簡單，這是我們行業(yè)的規(guī)則。這個公司我不是大股東，投資人是大股東。我們所有員工的期權(quán)加起來也是一個很大的比例。我們都希望公司最后能夠上市，做到像百度和騰訊一樣規(guī)模，有一個不錯的市值。我也希望很多人能淘到第一桶金，解決你在北京買房子的錢還是有機會的。
但這些都不是從天上掉下來的。你在必須要努力，必須要做得好，這樣你才能鍛煉自己的很多能力，成長的也很迅速。除了發(fā)財以外，你的能力和本事還能給你帶來影響力，給你帶來好的聲譽。現(xiàn)在，即使敵人提起我，都會說周鴻祎做產(chǎn)品很牛，現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上做客戶端做得好的，除了qq，不是我做的，就是我手下做的。但如果我手里沒有東西，我天天在這里吹，說老周是中國最會做客戶端的人，打死你都不會信。
所以，只要你在踏踏實實做下去，我相信每個人都有可能做成功一件事情。這件事可能很簡單，比如說打補丁，但你做到極致就變得有價值。而這件事情就是你身價的最好證明。由于你有這樣的經(jīng)歷，可能就有人愿意為你投資一千萬。
大家不要聽完我說的話就躍躍欲試去創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)的機會時刻存在，但是成不成功取決于你的能力，取決于天時地利人和。在，大家也能提高自己創(chuàng)業(yè)的能力，也能結(jié)識自己創(chuàng)業(yè)的伙伴，也能獲得一些創(chuàng)業(yè)的資源。也許幾年之后，你在告一段落了，你就真的可以去創(chuàng)業(yè)，去創(chuàng)辦自己的公司了，那個時候你從淘到的，就不僅僅是第一桶金，那就將是你人生的第二桶金。所以我覺得，我們的所有員工只要你有能力，有這些經(jīng)歷，靠自己的雙手、大腦和聰明才智，就有機會獲得或大或小的成功。
成功是需要時間積累的，我95年研究生畢業(yè)，剛來北京也是從一無所有、一窮二白。到方正之前，我其實也創(chuàng)過業(yè)，但是沒有成功。所以我得出一個經(jīng)驗：做公司很容易，把公司做成功很難。我決定在方正公司踏踏實實工作幾年，那幾年我不僅僅是在為公司打工，我更是在為自己積累經(jīng)驗。所以，我在公司認真地做好我該做的事情，甚至還做了很多公司沒想讓我做的事情。我客觀上為公司做了很大貢獻，但實際上我個人是最大的受益者，因為我得到了很多鍛煉，我做事的能力提高了很多。如果沒有這個經(jīng)歷，我是沒有能力出來做。
我在雅虎的時候，大家覺得我是個職業(yè)經(jīng)理人。職業(yè)經(jīng)理人是什么形象?整天西裝革履的，說著洋文，執(zhí)行總部的指令。我在雅虎打工，本來也是可以混的，這樣還能拿到一大筆錢，但是我不想混，不愿意混呢。我覺得我的時間寶貴，在雅虎混時間久了，我就和這個行業(yè)脫離了。所以，在雅虎我也是一樣懷著創(chuàng)業(yè)的精神，在努力地做事，把搜索、門戶、郵箱做起來了。我努力地提高自己的能力、經(jīng)驗和見識，這才使我之后有能力去做投資，做奇虎，做。
你們面前擺著很多的機會，但我可以告訴你，就是在你們眼前最好的一個機會。當然，你可以去騰訊，去百度，去淘寶，但這三座大山已經(jīng)很成功了，已經(jīng)具有了很大的規(guī)模，你在那里更多會成為一個螺絲釘?，F(xiàn)在的不是一個上市公司，未來會有很多的機會等著你，你可以在其中做出很多的貢獻，拿到公司的股票和期權(quán)。但你能不能把握住這個機會，取決于你的經(jīng)驗和能力的積累。所以，大家不要以打工的心態(tài)在工作，我這里不需要打工的。
我希望大家來，是和我合作幾年。無論以后是否還在工作，大家都能夠在做成一些事情，在能力上能夠有所提升，這就是我的期望。
我希望大家在是抱著一種給自己干的心態(tài)，積累你的知識，積累你的經(jīng)驗，積累你的能力。這也是我自己這么多年來在北京，在這個行業(yè)里屢敗屢戰(zhàn)之后的一個深刻的體會。
另外一點、我希望你在公司做事，一定要爭取把一件小事情做成大事，通過做這件事情你也能得到成就感。如果有一天你開一家公司，也許很掙錢，但不一定能很有成就感。當你掙到你的第一個一百萬之后，你會很有成就感。掙到你的第一個一千萬之后，你會很有成就感。但再往后，就變成了一個數(shù)字的游戲了，你就沒感覺了。
但是，今天我們大家聚在一起，我們完全有能力做出來一個影響中國幾億人的產(chǎn)品或者服務(wù)，這種成就感會讓你一輩子都感到驕傲。甚至你有孩子的時候，有一天他問你：“你年輕的時候為互聯(lián)網(wǎng)做了什么?”你就會很驕傲指著電腦上的說：“你老爹當年就是干這個的?！边@樣，不僅你自己感到驕傲，他也會為你感到驕傲。
我覺得，人的一生不一定能干成某一件大事，但是一定要去追求，或者和別人一起干成一件非常大的事情。我希望未來大家提到我，會說我做了很多事情，或者成功，或者失敗。但我更希望大家能說我干成了，讓中國互聯(lián)網(wǎng)更加的安全。我顛覆了一個時代，我創(chuàng)造了一個新的網(wǎng)絡(luò)安全的時代。
幾年以后，當大家想起我今天的話，我希望大家不要感到后悔來到，至少你在學到了很多東西，然后通過自己的努力在掙到了錢，然后通過自己做成一件事有了成就感，同時也建立了自己的影響力。
最后，我想說的是，大家一定要保持一個好的心態(tài)。你進公司時，可能由于面試的倉促，交流不充分，給你的職位低了點，給你定的工資不像你期望的那樣高，但我覺得你今天拿的工資并不代表你的身價。只要你鍛煉出能力，有了本事，即使沒有給你發(fā)揮的空間，你不用天天發(fā)牢騷，你完全可以用你在學到的本事，選擇其他公司，去創(chuàng)造一個更加美好的未來。
當年我在方正的時候，我學到了我所需要的能力，當我認為它不能夠再給我更好的成長平臺時，我可以毫不猶豫放棄它。相反，如果你沒有能力，選擇在那里混，你永遠沒有勇氣選擇放棄一家公司。要記住，勇氣不是個性，勇氣不是腦袋發(fā)熱，勇氣是由實力構(gòu)成的。
在座的各位今天你們擁有的更多是潛力，而不是實力，我希望在未來的幾年時間里，大家把自己的潛力轉(zhuǎn)化為實力。也許，在我們當中，會產(chǎn)生很多新一代的互聯(lián)網(wǎng)精英，這完全有可能，因為互聯(lián)網(wǎng)的未來毫無疑問是屬于年輕人的。所以，我未來的夢想，就是在成功之后，專注地去做投資人，幫助更多的年輕人去獲得成功。
人力資源部常常勸我不要和大家談創(chuàng)業(yè)，怕大家想著創(chuàng)業(yè)，第二天就辭職回家辦公司了。我和大家講，創(chuàng)業(yè)其實是一種精神，是一種心態(tài)。創(chuàng)業(yè)有很多種形式，不是只有自己辦公司、自己當老板才叫做創(chuàng)業(yè)。當你的人生還處于起步階段，你還不具備足夠的經(jīng)驗和能力，就需要給人當學徒，需要學習和積累，其實這個過程也是創(chuàng)業(yè)。
也許你想干一件很大的事情，但要借助很多資源，這時候你可以在公司內(nèi)部創(chuàng)業(yè)。我們公司有很多人是在內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，他們?yōu)槭裁捶艞壛俗约旱男」緛淼?因為他們無論再努力，但由于沒有足夠大的平臺，無法將事情做大。所以，他們現(xiàn)在追求的不是能得到多少錢，而是先做成一件大事，為他以后再獨立做事打下基礎(chǔ)。
今天，還是一個創(chuàng)業(yè)公司，不是一個大公司，更不是一個國際化的企業(yè)，我們就是一個創(chuàng)業(yè)公司。我們內(nèi)部有很多創(chuàng)業(yè)團隊，我希望加入進來的各位成為合格的創(chuàng)業(yè)者，和公司一起創(chuàng)業(yè)，在這里要學習到創(chuàng)業(yè)的能力，打造自己的基石，這是我的期望。
各位新同事:。
今天是我第一次和新進入公司的朋友們面對面交流。首先我代表公司，非常歡迎您們的加入并同甘共苦。我非常希望在我們初次見面的時候，和大家一起分享我成功的經(jīng)驗，盡管我認為你們其中的絕大多數(shù)勤勞聰明的人都無法從中獲益，但我堅信，一定有個別懶的去判斷我講的是否正確就效仿的人，可以收益非淺。
各位朋友們;世界上很多非常聰明并且受過高等教育的人，無法成功。就是因為他們從小就受到了錯誤的教育，他們養(yǎng)成了勤勞的惡習。很多人應(yīng)該都記得愛迪生說的那句話：“天才就是99%的汗水加上1%的靈感”。并且被這句話誤導了一生。勤勤懇懇的奮斗，最終卻碌碌無為。其實愛迪生是因為懶的想他成功的真正原因，所以就編了這句話來誤導我們。
在座的很多人可能認為我是在胡說八道，好，讓我用100個例子來證實你們的錯誤吧!事實勝于雄辯。
世界上最富有的人，比爾蓋茨，他是個程序員，懶的讀書，他就退學了。他又懶得記那些復雜的dos命令，于是，他就編了個圖形的界面程序，叫什么來著?我忘了，懶的記這些東西。于是，全世界的電腦都長著相同的臉，而他也成了世界首富。
世界上最值錢的品牌，可口可樂。他的老板更懶，盡管中國的茶文化歷史悠久，巴西的咖啡香味濃郁，但他實在太懶了。弄點糖精加上涼水，裝瓶就賣。于是全世界有人的地方，大家都在喝那種像血一樣的液體。
世界上最好的足球運動員——羅納爾多，他在場上連動都懶的動，就在對方的門前站著。等球要砸到他的時候，踢一腳。這就是全世界身價最高的運動員了。有的人說，他帶球的速度驚人，那是廢話，別人一場跑90分鐘，他就跑15秒，當然要快些了。
世界上最厲害的餐飲企業(yè)，麥當勞。他的老板也是懶的出奇，懶的學習法國大餐的精美，懶的掌握中餐的復雜技巧。弄兩片破面包夾塊牛肉就賣，結(jié)果全世界都能看到那個m的標志。必勝客的老板，懶的把餡餅的餡裝進去，直接撒在發(fā)面餅上邊就賣，結(jié)果大家管那叫pizza,比10張餡餅還貴。
還有更聰明的懶人：
懶的爬樓，于是他們發(fā)明了電梯;。
懶的走路，于是他們制造出汽車，火車，和飛機;。
懶的一個一個的殺人，于是他們發(fā)明了原子彈;。
懶的每次去計算，于是他們發(fā)明了數(shù)學公式;。
懶的出去聽音樂會，于是他們發(fā)明了唱片，磁帶和cd;。
這樣的例子太多了，我都懶的再說了。
如果沒有這些懶人，我們現(xiàn)在生活在什么樣的環(huán)境里，我都懶的想!
人是這樣，動物也如此。世界上最長壽的動物叫烏龜，他們一輩子幾乎不怎么動，就趴在那里，結(jié)果能活一千年。他們懶的走，但和勤勞好動的兔子賽跑，誰贏了?牛最勤勞，結(jié)果人們給它吃草，卻還要擠它的奶。熊貓傻了巴嘰的，什么也不干，抱著根竹子能啃一天，人們親昵的稱它為“國寶”。
回到我們的工作中，看看我們公司里每天最早來最晚走，一天像發(fā)條一樣忙個不停的人，他是不是工資最低的?那個每天游手好閑，沒事就發(fā)呆的家伙，是不是工資最高的，據(jù)說還有不少公司的股票呢!
我以上所舉的例子，只是想說明一個問題，這個世界實際上是靠懶人來支撐的。世界如此的精彩都是因為懶人所賜?，F(xiàn)在你應(yīng)該知道你不成功的主要原因了吧!
懶不是傻懶，如果你想少干，就要想出懶的方法。要懶出風格，懶出境界。像我從小就懶，連長肉都懶的長，這就是境界。
再次感謝大家!
各位新同事:。
無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個機會和大家交流三個內(nèi)容。
一、你們是幸運的要珍惜機會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面，你們無疑是幸運的，能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份。
勞動合同。
和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養(yǎng)機制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機會，今天走出這個樓，外面就是無數(shù)拿著自己的。
簡歷。
在面試、在參加招聘會的你的同學和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機會。
不要輕言放棄，前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》，里面有幾點我很認同1、人需要有一個正確的方向，向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標，2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉(zhuǎn)折點，當你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標在那里，面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準確應(yīng)對，最后贏的一定是你3、不能活在別人的眼里和嘴。
把命運掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來20xx年的恐慌20xx年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應(yīng)該成為你們的追求，你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結(jié)合起來，讓自己穩(wěn)的注走的正、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。
二、向公司老員工學習，敬業(yè)愛崗、踏實前行，三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻，也在這個過程中得到了很好的歷練，當他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時候。
我想那是他們應(yīng)得的，作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切，公司在機制的設(shè)置上對所有員工都是相同的，咱們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛我們是個和睦的大家庭。
三、潛心學習、多多積累、厚積薄發(fā)，原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉，2-3年你們需要解決定位、職位問題，這個階段學習積累提升自己是重要的，5年內(nèi)解決機會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。
這個思路在一批又一批的人員中得到驗證，也就是說你5年要上升5個臺階，順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情，但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣，有的人5年邁出五大步。
有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準備怎么辦所以在目標明確的前提下，潛心學習是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的，向前輩學習可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想，一旦機會合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè)。
最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻祝愿新股東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇七
各位來賓，親朋們，大家好!今天是某x先生跟某x女士的大喜之日，適逢春季，春暖花開，在這樣美好的季節(jié)中，兩位新人締結(jié)連理，許下一生的承諾。某x在公司中是中流砥柱，樂于助人，他的人品也是大家有目共睹的，妻子美麗大方，兩個人的`結(jié)合也是一段佳話。在此，祝愿才子佳人在日后的生活中和和美美，和和睦睦，永結(jié)同心。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇八
各位領(lǐng)導、來賓、親朋好友：
今天，我們懷著十分沉痛的心情，在這里舉行追悼會，深刻悼念教師育人的模范，辛勤耕耘的園丁，xxxx校退休教師xxx同志。xxx同志，生于xxxx年xx月xx日……(生平略)xxx同志的一生是奉獻教育的一生。她熱愛黨，熱愛人民，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，她把炙熱的愛和滿腔的熱血全部傾注在教育事業(yè)上，以她一生的實踐，譜寫了一首忠誠黨的教育壯麗詩篇。
在30多年的工作生涯中，在人民教師這一圣神崗位上，xxx老師刻苦專研業(yè)務(wù)，踏踏實實工作，以她高尚的師德、淵博的學識，啟迪了無數(shù)幼小的心靈，培育了一批又一批品學兼優(yōu)的學生，為祖國的建設(shè)輸送了上千名棟梁之才。幾十年來。她犧牲了無數(shù)個節(jié)假日，到學生家中家訪、補課、，為渴求知識的學生送去甘露。幾十年來，她一片丹心為學子，勤勤懇懇育英才。幾十年來，她耕耘在教學一線，教學成果突出?，F(xiàn)在，她的學生遍布各地，可謂桃李滿天下。她一生勤勤懇懇，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，一心撲在工作上，為學校、為學生奉獻了自己家全部的熱情和青春歲月，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，收到全校師生和家長的尊重和愛戴。她不愧是一名辛勤的園丁，不愧是一位人類靈魂的工程師，她就像蠟燭燃燒盡自己，照亮了別人;她就像蜜蜂，對人無所求，給人的卻是世界上最美好的東西。
xxx同志的一生是以德為重、關(guān)愛他人的一生。她心胸寬廣、為人正直、待人誠懇，以德為重。在同事面前，她是一位平易近人、和藹可親的好教師。在兒女面前，她是一位噓寒問暖、關(guān)愛備至的母親。在朋友面前，她是一位心胸開朗、樂于助人的好伙伴。誰家生活有困難，她會慷慨解囊、伸出援助之手。誰家孩子沒人看管，她會接來這里、悉心照料。
一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事。她助人為樂、無私奉獻，人們有口皆碑。難怪在她住院期間，有那么多學生和家長、同事和好友，以及和她打過交道的人，紛紛從四面八方趕來慰問她、鼓勵她。
30年如一日，三尺講臺，春風化雨，迎來桃李滿園;80年人生路，風雨兼程，頂天立地，換來彩霞滿天。
xxx同志的逝世，使我們失去了一位好同志、好朋友、好伙伴，兒女們也失去了一位可親可敬的慈母。但她崇高的師德，謙和務(wù)實的人品，對事業(yè)的執(zhí)著追求，對工作一絲不茍的精神以及嚴于律己、寬以待人的博大胸懷，永遠是我們學習的榜樣，永遠激勵著我們。我們一定化悲痛為力量，為祖國和人民作出更大的貢獻。
安息吧，xxx老師!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇九
領(lǐng)導在員工婚禮送上祝福講話。本文是本站小編為大家整理的員工婚禮領(lǐng)導。
講話稿。
僅供參考。
各位來賓、各位朋友們、同志們：
今天我們在這里歡聚一堂，共同祝賀、兩位同志的新婚大喜，請允許我代表各位向兩位同志的新婚表示衷心的祝賀，同時也代表兩位同志，向今天參加婚宴的各位來賓表示衷心的感謝!經(jīng)過幾年來的共同工作，從相識、相知、相愛，到更加深入的了解，今天他們終于走到了一起，步入新婚的殿堂。這是一個喜慶的日子，一個讓我們在座的各位值得慶賀的日子。
同時，也借此機會，向兩位同志提出幾點希望：
一是新婚之后，希望你們要孝敬父母，報答父母的養(yǎng)育之恩。
二是希望你們在新婚的生活中，要互敬互愛，互諒互讓，共同創(chuàng)造你們的幸福生活。三是希望你們在今后的工作中，要以新婚之喜為契機，在各自的工作崗位上，刻苦鉆研，努力工作，相互支持，用出色的業(yè)績?yōu)楦髯缘氖聵I(yè)做出更大的貢獻。
最后，讓我們以熱烈的掌聲，再次對和幸福結(jié)合，表示最真誠的祝賀!謝謝大家!
各位來賓，各位親朋好友：
今天很榮幸能以“娘家人”的身份站在這里。
×××(新娘姓名)是我單位的員工，她的眾多優(yōu)點相信站在她旁邊的老公會比我了解得更多，這里就不便一一列舉了。
我今天想要說的有兩點：
第一，恭喜×××(新郎姓名)找到一位如此優(yōu)秀、如此美麗的妻子;但你這次婚禮給我?guī)砹寺闊?，我還要回單位專門召開一次會議，讓新娘的其他男士徹底死心。第二，愿你們在未來漫長的人生旅途中，能夠互敬互愛，相互包容，尊老愛幼，相敬如賓，好好學習，天天向上。
最后，祝大家能夠在此渡過一個美好、開心的時光。謝謝!
尊敬的各位來賓：
大家好!在這春曖花開，群芳吐艷的日子里，我們歡聚一堂，共慶xxx先生和xxx女士喜結(jié)良緣，我們感到無比的榮幸和由衷的喜悅。在此，我謹代表xxx實業(yè)有限公司全體員工祝愿這對新人，新婚愉快、幸福美滿、天長地久!
與普通戀人一樣，兩位新人從相識、相知、再到相愛，克服重重困難，今天終于走到了一起，步入了新婚的殿堂。在此，我以“六心”相贈：希望你們將忠心獻給祖國，孝心獻給父母，愛心獻給社會，癡心獻給事業(yè)，誠心獻給朋友，信心留給自己。讓我們共同祝愿新郎新娘永結(jié)同心，白頭偕老，幸福萬萬年!
最后，讓我們以最熱烈的掌聲，再次對xxx先生和xxx女士的幸福結(jié)合，表示衷心的祝賀!祝愿你們永遠相愛，共同漫步美麗人生。
謝謝大家!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的員工們：
你們有幸進入了xx公司，我們也有幸獲得了與大家的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
xx是一個以高技術(shù)、高服務(wù)為起點，著眼于led行業(yè)的高新科技術(shù)企業(yè)。但是，進入xx并不就意味著高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的，對新來員工，因為沒有記錄，晉升較慢，為此，我們十分歉意。但如果您是一個開放系統(tǒng)，善于吸取別人經(jīng)驗，善于與人合作，借別人提供的基礎(chǔ)，可能進步就會很快。
好基礎(chǔ)、展示才干。遵照循環(huán)漸進的原則，每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對你的人生都有巨大的意義。
公司在飛速的發(fā)展，迫切的需要干部。孟子曾說："天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身。"這句話清楚地闡明強身健體，磨礪意志，更深地挖掘潛能的重要性。然而軍訓正如一把鋒利的刀刃，磨去大家的棱角和瑕疵。同時也讓你們學習軍人的毅力，體驗軍隊的紀律，鍛煉堅持不懈的精神。
下面，就本次軍訓我向同學們提三點要求：
第一，耐得辛苦，耐得枯燥。我們要進行嚴格的軍事訓練，要想擁有頑強的意志品質(zhì)、超強的適應(yīng)能力，就要經(jīng)受住嚴酷的考驗。軍訓的隊列訓練比較單調(diào)和枯燥，每一個動作，每一個姿勢，要做的好，做的規(guī)范，做的到位。可能要重復幾十次，甚至上百次。這就要求同學們既要耐得酷暑，又要耐得枯燥，始終保持飽滿的熱情和高昂的斗志，出色完成訓練任務(wù)。要高度重視，嚴肅認真。像對待學習一樣，高度重視軍訓活動，全身心地投入，一絲不茍的完成軍訓的各項任務(wù)。
酷暑，腰酸腿疼不叫苦，流汗不流淚，以飽滿的精神和樂觀的態(tài)度參加軍訓，磨練自己堅堅韌不拔的意志，圓滿完成進入社會的第一份答卷。
第三，嚴守紀律，爭當模范。紀律是取得成功的保證，一支隊伍，沒有嚴明的紀律就會打敗仗，一個集體，沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。對每一位同學的遵守紀律情況，要嚴格進行考勤考核，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。所有同學都必須集中精力參加軍訓，認真聽講，仔細看示范，牢記要點，堅決反對拖拖拉拉，松松垮垮的散漫作風。從現(xiàn)在開始，我們必須養(yǎng)成嚴守紀律的習慣，增強組織紀律觀念。一切行動聽指揮，堅決服從軍訓教官的指揮和調(diào)動，以高昂的熱情，艱苦的努力，贏得軍訓的最后勝利，在各項活動中創(chuàng)造佳績，不辜負社會、家長、教官、領(lǐng)導對我們的殷切希望。
同學們，軍訓是你們進入xx建功立業(yè)的第一步，良好的開端是成功的一半；軍訓是磨礪意志的練兵場，是充滿激情和挑戰(zhàn)的.大擂臺。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十一
員工朋友們：大家好!今天，我們在這里隆重集會，表彰先進，樹立榜樣，并舉行“奏和諧樂章展員工風采”主題文藝晚會，以此來歡慶五一國際勞動節(jié)、喜迎五四青年節(jié)，豐富員工業(yè)余文化生活，營造和諧氛圍，激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、團結(jié)拼搏的熱情。首先，我代表公司經(jīng)營班子，向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節(jié)日的問候!
公司首次開展了績效考核工作，歷時一個月，采取自評與上級主管考核評價的方式，通過對工作態(tài)度、工作業(yè)績、年度獎懲等內(nèi)容的綜合評定，549名在崗的一線員工和基層管理、專業(yè)級員工中，共有66名員工脫穎而出，其中，陳微文等18位員工被授予公司“優(yōu)秀員工”榮譽稱號，張永云等48位員工被授予公司“先進員工”榮譽稱號，在這里，我代表公司經(jīng)營班子，向獲獎員工表示熱烈的祝賀，向支持你們工作的家屬們表示衷心的感謝，同時，對你們在過去一年里為公司生產(chǎn)發(fā)展做出的突出貢獻致以崇高的敬意!
磷肥行業(yè)發(fā)展形勢嚴峻，但是，公司在以吳向東總經(jīng)理為核心的領(lǐng)導班子帶領(lǐng)下，全體員工兢兢業(yè)業(yè)，克服諸多困難，取得了可喜的成績：在生產(chǎn)方面，自2月份硫酸更換鍋爐順利開車后，硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩(wěn)步運行。8、9月份磷酸二銨月產(chǎn)量突破5萬噸，9月份磷酸月產(chǎn)量創(chuàng)歷史新高，并達產(chǎn)達標。4月份氟硅酸鈉廠投料試生產(chǎn)，產(chǎn)品均達到優(yōu)等品標準。12月29日，磷酸二銨完成年度生產(chǎn)50.05萬噸，提前兩天圓滿完成公司年度生產(chǎn)目標50萬噸任務(wù)。其中年度硫酸完成60.94萬噸，稀磷酸完成23.61萬噸。在企業(yè)管理方面，3月，公司啟動了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化貫標工作;11月，分別以93.05分的好成績順利通過了“危險化學品安全標準化”驗收，以89分的好成績圓滿完成了清潔生產(chǎn)審核。這些成績的取得離不開全體員工的共同努力，尤其離不開今天參加表彰的優(yōu)秀員工及先進員工，他們中既有愛崗敬業(yè)、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充滿活力的后起之秀;他們中有管理創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)的高手，又有工藝改造、技術(shù)攻關(guān)的大師;既有沖鋒在前的管理干部，又有在平凡崗位上默默付出和奮斗著的一線員工。雖然崗位不同，職責有別，但他們都在用自己的實際行動詮釋著對工作的無限熱忱。在這里，我為公司能有這些優(yōu)秀的員工感到驕傲和自豪，正是由于你們優(yōu)秀的表現(xiàn)，才有了公司越來越好的今天。我希望所有的員工都以他們?yōu)榘駱?，向他們學習，勤奮、努力、踏實地工作，盡職盡責，在自己的崗位上做出更大的貢獻。
針對績效考核結(jié)果及績效考核工作，我談以下幾點意見。
一是充分發(fā)揮績效考核的導向作用?？冃Э己说膶蜃饔皿w現(xiàn)在兩個方面。一方面，公司確定的各項決策和工作部署通過績效考核這根“指揮棒”分解到各廠、部門，落實到每一位員工、體現(xiàn)到工作中，讓每位員工都明確自己的職能;另一方面在公司范圍內(nèi)努力形成“想干事的有機會、會干事能干事的有舞臺、干成事的有地位、不干事的受責備”的良好氛圍，營造公開、平等、競爭、有序的環(huán)境，促進全體員工自我激勵、自我加壓、自我成長，推動員工隊伍建設(shè)。
二是結(jié)合公司一體化管理體系，科學、合理的設(shè)定績效考核目標值，并持續(xù)改進績效評價和考核方法，采取適宜的考核方法，建立和完善符合公司實際的績效考核體系，力求使考核更為科學、合理、公平、公正，并客觀、真實、全面地反映了工作業(yè)績，并對考核全過程實施監(jiān)督。
三是針對不同的崗位、不同部門，考核的側(cè)重點應(yīng)有所不同。對本身有任務(wù)指標、能量化考核的工作要堅持做到量化;對沒有具體指標但非常重要的工作，有可能量化的也要盡量量化;難以量化的，則應(yīng)對工作對象進行民主測評，重點考核工作對象的滿意度，將抽象變?yōu)榫唧w。要堅持平時考核與集中考核相結(jié)合，在注重結(jié)果的同時，也要注重工作的過程、工作的規(guī)律和工作的長遠影響，增強考核工作的客觀性、操作性。
四是大力開展優(yōu)秀及先進員工事跡宣傳活動，通過會議、局域網(wǎng)、“云磷”報?？榷喾N途徑，積極關(guān)注并大力宣傳先進事跡，引導和鼓勵全體員工以優(yōu)秀及先進員工為榜樣，查找自身不足，積極整改，增強工作責任感和緊迫感，在實際工作中找準自己的目標，更好地履行職責，做出更好的成績。
各位員工，在內(nèi)、外不利因素影響下，仍是公司生產(chǎn)經(jīng)營面臨困難和考驗的一年，我們將以磷銨55萬噸生產(chǎn)任務(wù)為目標，以“團結(jié)務(wù)實，精益求精”為指導思想，以“挖掘產(chǎn)能、降低消耗、控制成本”為手段，認清形勢，堅定信心，進一步挖掘內(nèi)部潛力，降低運營費用，努力提升公司盈利能力;希望獲得表彰的員工戒驕戒躁，繼續(xù)努力。
員工朋友們，作為三環(huán)中化的一名新成員，我將和大家一起，心往一處想，勁往一處使，共同創(chuàng)造三環(huán)中化美好的明天。
最后，再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十二
各位員工及新老客戶們：
揮別難忘的20xx年，我們即將迎來20xx年元旦，在此，我代表x公司集團領(lǐng)導班子，向公司全體員工及家屬致以誠摯的慰問！向長期關(guān)心和支持公司發(fā)展的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！向兄弟單位及業(yè)務(wù)伙伴致以新年的祝福！祝大家20xx年元旦快樂！身體健康！萬事如意！
即將過去的20xx年，是公司穩(wěn)健發(fā)展的一年。在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)生重大變化的情況下，公司各方面的.工作依然取得了令人鼓舞的成績。在集團公司的領(lǐng)導下，我們x公司全體員工上下同心協(xié)力，取得了一定的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業(yè)內(nèi)得到了充分的肯定。
回顧一年來的工作，我們有過艱辛，也有過坎坷，受國際經(jīng)濟，天災、國內(nèi)經(jīng)濟不確定的因素，物價上漲等影響導致公司盈利空間有所縮??；債務(wù)催討難度大，資金壓力加大。但是處于對客戶的承諾及我們的地位及信譽，要求我們x公司必須承擔更多的社會責任！
國家正在啟動拉動內(nèi)需政策，打壓房地產(chǎn)泡沫。積極推進民間資本金融板塊改制上市工作正在實施，我們即將迎來又一輪大好機遇。
機遇蘊含精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。20xx年是我國的傳統(tǒng)龍年，也注定我們的偉大祖國是全面騰飛的一年！是龍飛鳳舞的一年！祝福偉大的祖國風調(diào)雨順，國泰民安，和諧團結(jié)，繁榮昌盛！
20xx年，正是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關(guān)鍵之年，我們x公司全體員工將緊密依托集團公司領(lǐng)導，以提高經(jīng)濟效益為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結(jié)協(xié)作，大膽創(chuàng)新，服務(wù)兄弟公司及各行業(yè)大眾為己任，力爭盡快實現(xiàn)運營結(jié)構(gòu)的全面優(yōu)化，共創(chuàng)20xx年的事業(yè)輝煌！
安全高效是我們的承諾，這個承諾永遠不變！再次向大家送上美好祝愿，祝大家家庭幸福美滿，身體健康，工作順利，吉祥如意！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十三
尊敬的董事長、各位員工：
大家晚上好！
陽春三月，春暖花開，在這個播種理想、孕育著希望的美好季節(jié)，xx大酒店迎來了新員工培訓動員大會，非常高興我們能為著一個共同目標走到這里，那就是，打造一個xx中最好的酒店。
那么，酒店怎樣才能在激烈地市場競爭中站穩(wěn)腳跟、怎樣才能做到最好，并取得良好地社會效益和經(jīng)濟效益呢？除了硬件——設(shè)施設(shè)備完好、實用之外，最重要的就是軟件——酒店服務(wù)人員的基本素質(zhì)及服務(wù)技能的展示。酒店開業(yè)前舉行集中培訓，培養(yǎng)具有較高素質(zhì)的員工是所有酒店管理者的共識。通過培訓，可以規(guī)范學員的言行舉止。系統(tǒng)的學習和掌握各項服務(wù)技能及技巧，樹立酒店服務(wù)意識及良好的職業(yè)道德風尚。
過去的一周，我們進行了軍訓，這為我們以后的工作打下了基礎(chǔ)，從今天開始，我們將進行理論課的培訓，我們安排了酒店公共知識課、分部門專業(yè)知識理論及實際操作課。所以，請員工一定要珍惜這次難得的學習機會，通過這次培訓，達到相互了解、加深感情，學習知識、提高技能的目的。
為了讓這次培訓達到最佳效果，我提幾點要求，請各部門負責人及員工遵照執(zhí)行：
在座的員工，大部分沒有大型綜合性（有客房、餐飲）酒店的工作經(jīng)驗，所以，在學習中，一定要做到腦勤、手勤，認真聽、認真記，只有這樣才能在最短的時間里學到可以在日常工作中運用的基本技能技巧。才能適應(yīng)酒店對相應(yīng)崗位人才的需求。才能讓來酒店消費的客人乘興而來，滿意而歸。為了檢驗員工的學習效果，酒店將于培訓結(jié)束時進行綜合考試考核，對于個人技術(shù)強、綜合素質(zhì)高考試考核成績優(yōu)異的員工，給予免試用期，直接聘用并在培訓結(jié)業(yè)的大會上給予物質(zhì)和精神獎勵。對于學校態(tài)度不好，考試考核成績較差的學員，給予補考和適當延長試用期的機會，并根據(jù)員工的培訓表現(xiàn)、培訓結(jié)果及酒店的崗位需求進行適當?shù)膷徫徽{(diào)整，希望員工們都能一次過關(guān)，都能做優(yōu)秀學員；也希望被調(diào)整崗位的員工積極配合，服從安排。做到到哪個崗位都能發(fā)揮自己應(yīng)該發(fā)揮的作用，為酒店的發(fā)展發(fā)熱發(fā)光。
員工朋友們，有大家的共同努力，有董事會的正確領(lǐng)導，我們有充分的理由相信，我們酒店的未來是美好而又充滿希望的！
謝謝！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十四
尊敬的__先生以及各位嘉賓、媒體朋友們：
大家上午好!
你們十年如一日，默默獻愛心，為__小學的發(fā)展，作出巨大的貢獻。今后我們雙方的雙向互動，雙邊交流，將會把貴公司與學校緊緊地聯(lián)系在一起。
今天，參與捐贈儀式的同學們，我希望你們銘記__汽車集團的支持和幫助，奮發(fā)圖強，刻苦攻讀，用我們不怕吃苦的精神，把__小學的教學工作推上新的臺階。
最后，再次衷心地感謝愛心人士的這次善舉，衷心祝愿在座各位領(lǐng)導、來賓同志工作順利，身體健康!祝__集團蒸蒸日上，越來越好!祝同學們學習進步，取得優(yōu)異的成績!
謝謝大家!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇一
同志們：
今天在這里召開全市社區(qū)黨支部書記暨推進在職黨員服務(wù)社區(qū)工作培訓會。首先，我代表市委組織部對參加此次培訓會的各位社區(qū)黨支部書記表示熱烈的歡迎!推進在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作是貫徹落實黨的精神、踐行黨的群眾路線教育實踐活動和推進社區(qū)黨建工作的重要舉措，市委高度重視。借此機會，我就如何推動在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作講幾點意見，供大家參考。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，充分認識在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作的重要意義。
首先，在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾、參與社區(qū)建設(shè)，是貫徹落實《關(guān)于進一步發(fā)揮機關(guān)黨組織和在職黨員作用推進社區(qū)區(qū)域化黨建工作的意見》(組發(fā)?20xx?16號)及《關(guān)于建立黨政機關(guān)黨員干部經(jīng)常性聯(lián)系和服務(wù)群眾工作制度的意見》(辦發(fā)?20xx?3號)等文件精神，密切黨群關(guān)系、轉(zhuǎn)變干部工作作風、創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織的重要舉措，是黨員干部走群眾路線的生動實踐;其次，在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作是加強黨員教育管理，形成“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻雙崗位”的黨員單位、社區(qū)“雙重管理”新模式，促進在職黨員在工作之余融入社區(qū)、奉獻社會，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的需要;第三，通過開展在職黨員服務(wù)社區(qū)工作，充分發(fā)揮機關(guān)單位在政策、人才、技術(shù)、物資、信息、教育、陣地等方面的資源優(yōu)勢，與所在街道社區(qū)實現(xiàn)“共駐共建，資源共享”，“優(yōu)勢互補，共建雙贏”，促進社區(qū)各項建設(shè)工作，實現(xiàn)“管理有序、服務(wù)完善、文明祥和”的服務(wù)型社區(qū)目標。
二、加強組織，明確職責，扎實推進在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作的順利開展。
1、各級機關(guān)單位黨組織要采取有力措施推動在職黨員服務(wù)社區(qū)工作。(1)要加強溝通協(xié)調(diào)。積極了解、掌握社區(qū)相關(guān)情況，按照“條塊結(jié)合、優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建”的原則，主動增進與單位駐地所在街道社區(qū)黨組織的溝通與協(xié)調(diào)，做好對接工作，積極參與由街道社區(qū)黨組織組織的社會性、區(qū)域性、公益性等活動;(2)要加強宣傳引導。采取多種有效形式，積極組織、宣傳和引導本單位在職黨員積極參與所在社區(qū)建設(shè)，切實增強聯(lián)系服務(wù)社區(qū)居民群眾意識，自覺接受街道社區(qū)黨組織的監(jiān)督;(3)要明確報到認崗要求。督促本單位黨員按時持證明信到所在社區(qū)黨組織報到，選擇認領(lǐng)至少1個服務(wù)崗位并定期參加社區(qū)活動，為在職黨員服務(wù)社區(qū)給予工作支持，提供必要的時間，利用單位資源為在職黨員服務(wù)社區(qū)提供幫助、創(chuàng)造條件;(4)要建立考核評價機制。加強管理考核，不斷健全完善在職黨員參與社區(qū)活動、聯(lián)系服務(wù)群眾的年度考核評價機制，結(jié)合社區(qū)黨組織的情況反饋，作為本單位黨員提拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(4)為保障活動不走過場，取得實實在在的效果，要在為民解難題、辦實事、做好事上下功夫。了解群眾之“所思、所想、所盼”，從社區(qū)居民最需要解決的問題入手，從最需要幫助的人做起，優(yōu)先解決那些亟需解決的問題，并把為民服好務(wù)作為經(jīng)常性、長期性的工作堅持下去;(5)社區(qū)要根據(jù)自身條件，盡可能的提供必要的人力、物力、財力、平臺支持。
三、加強領(lǐng)導，完善機制，確保在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作順利進行。
開展"在職黨員進社區(qū)"活動是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要機關(guān)單位和社區(qū)黨組織及廣大在職黨員的共同努力。為此，各級各部門要高度重視，務(wù)必抓好以下幾方面的工作。一是切實加強組織領(lǐng)導。為確保黨員進社區(qū)活動的順利開展，各單位黨組織要成立在職黨員聯(lián)系服務(wù)群眾活動領(lǐng)導小組，明確負責人，切實負起責任。履行好對黨員的督促、管理職能，積極引導在職黨員時時處處當先鋒、做表率，樹好自身形象。各街道黨工委、社區(qū)黨支部也要制訂好在職黨員進社區(qū)活動的年度計劃，做到任務(wù)目標、責任和工作標準"三明確";二是建立和完善工作保障機制。首先要完善社區(qū)黨建協(xié)調(diào)機制，及時溝通情況，增進了解。其次要建立并實行"雙重管理"制度。對在職黨員，單位黨組織要加強日常教育管理，社區(qū)黨組織要加強八小時以外的管理，促使在職黨員認真履行職責、樹好形象。
四、加強管理，健全制度，建立在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾工作長效機制。
一是建立黨員公示制度。各單位黨組織在規(guī)定時間內(nèi)組織在職黨員到居住地社區(qū)黨組織報到，認真填寫《社區(qū)在職黨員登記冊》，建立了在職黨員信息庫，登記在職黨員的基本情況和特長，并向轄區(qū)居民進行公示。
二是建立雙重管理制度。在職黨員自覺接受單位和社區(qū)的雙重管理、主動參與社區(qū)工作提出明確要求。在職黨員帶頭認領(lǐng)公益志愿崗位，社區(qū)對黨員認領(lǐng)公益崗位情況和崗位職責進行公開。
三是建立雙向服務(wù)制度。通過規(guī)范填寫《在職黨員社區(qū)聯(lián)系卡》和《在職黨員參與社區(qū)建設(shè)活動登記卡》，使在職黨員所在單位黨組織與社區(qū)黨組織及時加強聯(lián)系，交流情況。在職黨員在服務(wù)社區(qū)、服務(wù)居民的同時，社區(qū)黨組織也為在職黨員提供全面周到的服務(wù)，讓在職黨員感受到社區(qū)黨組織的溫暖。充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)和聯(lián)系服務(wù)群眾的作用。
四是建立定期反饋制度。通過《在職黨員社區(qū)反饋卡》，記錄在職黨員進社區(qū)活動的表現(xiàn)，社區(qū)黨組織與在職黨員所在機關(guān)黨組織將黨員表現(xiàn)情況定期反饋，相互通報，共同加強在職黨員的日常管理。
五是建立督導考評制度。各單位要把督導考評本單位在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾作為一項重要工作納入議事日程，建立年終考評與平時督查相結(jié)合的管理制度，在職黨員接受本單位干部職工和社區(qū)黨組織的監(jiān)督和評議，真正把在職黨員在居住地發(fā)揮作用情況作為在職黨員民主評議、評先表優(yōu)、晉升提拔的重要依據(jù)。對在考評中表現(xiàn)突出的機關(guān)單位和在職黨員個人要給予表彰，并做好宣傳報道工作，進一步激發(fā)在職黨員參與社區(qū)服務(wù)的積極性，確保在職黨員進社區(qū)活動的常態(tài)化、規(guī)范化發(fā)展。
同志們，開展"在職黨員進社區(qū)聯(lián)系服務(wù)群眾"活動，是我市踐行黨的群眾路線和創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織重大舉措。全市各級黨組織都要高度重視，精心組織，全市廣大黨員都要正確對待，積極參與，樂于奉獻，與社區(qū)居民手拉手、心連心，共創(chuàng)和諧文明城市。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇二
各位嘉賓，在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，一個熱意融融，喜氣洋洋的日子里，楊xx先生和李xx小姐這一對有情人終成眷屬了。首先，我代表我們xx公司和今天在座的各位朋友向這對新人致以最真誠、最美好的祝福！
大家都看到了今天的新娘子xx特別漂亮可愛，各位可能還有所不知；她還是經(jīng)營著兩家商展的老板，她不僅手巧能干，而且能當家理財，在接人待物方面，她落落大方，具有我們中華民族的傳統(tǒng)美德，溫柔體貼、知人為人，是一位聰慧伶俐的好姑娘，新郎倌xx真乃前世修來的福份。
說到這新郎倌xx大家都熟悉他是我們公司的技術(shù)骨干，一位英俊瀟灑、溫文爾雅的青年才俊，日常工作中，他熱情誠懇，任勞任怨，是一名領(lǐng)導信任、同事喜歡的優(yōu)秀員工，我們說這新娘子xx那也是慧眼識英才。
所以這一對姻緣的帝結(jié)真是珠聯(lián)璧合、佳偶天成，那是上天的旨意。
今天，我們看到美好的情緣讓這對新人相知相戀，到心心相印，希看他們珍惜緣分，互敬互愛，在人生旅途中永遠忠貞不渝，常相廝守。最后再次祝福這對新人白頭偕老，美滿幸福，愛情永恒、早生貴子！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇三
各位嘉賓：
在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，一個暖意融融，喜氣洋洋的日子里，楊xx先生和李xx小姐這一對有情人終成眷屬了。首先，我代表我們xx公司和今天在座的各位朋友向這對新人致以最真誠、最美好的祝福！
大家都看到了今天的新娘子xx特別漂亮可愛，各位可能還有所不知；她還是經(jīng)營著兩家商鋪的老板，她不僅手巧能干，而且能當家理財，在接人待物方面，她落落大方，具有我們中華民族的傳統(tǒng)美德，溫柔體貼、知人為人，是一位聰慧伶俐的好姑娘，新郎倌xx真乃前世修來的福份。
說到這新郎倌xx大家都熟悉他是我們公司的技術(shù)骨干，一位英俊瀟灑、溫文爾雅的青年才俊,日常工作中，他熱情誠懇，任勞任怨，是一名領(lǐng)導信任、同事喜歡的'優(yōu)秀員工，我們說這新娘子xx那也是慧眼識英才。
所以這一對姻緣的帝結(jié)真是珠聯(lián)璧合、佳偶天成，那是上天的旨意。
今天，我們看到美好的情緣讓這對新人相知相戀，到心心相印，希望他們珍惜緣分，互敬互愛，在人生旅途中永遠忠貞不渝，常相廝守。最后再次祝福這對新人白頭偕老，美滿幸福，愛情永恒、早生貴子！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇四
各位嘉賓，在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，一個熱意融融，喜氣洋洋的日子里，楊**先生和李**小姐這一對有情人終成眷屬了。首先，我代表我們**公司和今天在座的各位朋友向這對新人致以最真誠、最美好的祝福！
大家都看到了今天的新娘子**特別漂亮可愛，各位可能還有所不知；她還是經(jīng)營著兩家商展的老板，她不僅手巧能干，而且能當家理財，在接人待物方面，她落落大方，具有我們中華民族的傳統(tǒng)美德，溫柔體貼、知人為人，是一位聰慧伶俐的好姑娘，新郎倌**真乃前世修來的福份。
說到這新郎倌**大家都熟悉他是我們公司的技術(shù)骨干，一位英俊瀟灑、溫文爾雅的青年才俊，日常工作中，他熱情誠懇，任勞任怨，是一名領(lǐng)導信任、同事喜歡的優(yōu)秀員工，我們說這新娘子**那也是慧眼識英才。
所以這一對姻緣的帝結(jié)真是珠聯(lián)璧合、佳偶天成，那是上天的旨意。
今天，我們看到美好的情緣讓這對新人相知相戀，到心心相印，?？此麄冋湎Ь壏?，互敬互愛，在人生旅途中永遠忠貞不渝，常相廝守。最后再次祝福這對新人白頭偕老，美滿幸福，愛情永恒、早生貴子！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇五
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的員工們:
大家好! 首先，我代表山東省人民武裝學校成教部對大家的到來表示熱烈的歡迎！!
此次軍訓將是進一步提升員工綜合素質(zhì)的良好機遇。通過嚴密的軍事訓練，磨練自己的意志，增強超強的執(zhí)行力，培養(yǎng)積極進取的心態(tài)，通過嚴格的軍事化管理，強化服從意識，令行禁止，步調(diào)一致的嚴謹作風和嚴明紀律。培養(yǎng)員工“軍人化”的工作狀態(tài)，通過豐富的軍事拓展，增強自我控制與決斷能力，感受團隊相互幫助的重要性，培養(yǎng)團隊鐵血精神。
員工們，讓我們以百倍的信心和昂揚的精神，勇敢的挑戰(zhàn)自我，攜手克服一切艱難困苦，刻苦訓練，奮力拼搏，以優(yōu)異的成績向領(lǐng)導和家人匯報，以矯健的步伐邁開自己的學習生涯。
我相信有各位領(lǐng)導的有力指導和親切關(guān)懷，有員工們的共同努力，此次軍訓定會取得豐碩的成果。
最后，祝大家工作順利，生活幸福，謝謝大家！
各位同學好：
你們有幸進入了**公司，我們也有幸獲得了與大家的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
**是一個以高技術(shù)、高服務(wù)為起點，著眼于led 行業(yè)的高新科技術(shù)企業(yè)。但是，進入**并不就意味著高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的，對新來員工，因為沒有記錄，晉升較慢，為此，我們十分歉意。但如果您是一個開放系統(tǒng)，善于吸取別人經(jīng)驗，善于與人合作，借別人提供的基礎(chǔ)，可能進步就會很快。
機遇總是偏向于踏踏實實工作者。進入公司后，博士、碩士、學士，以及在學校取得的榮譽地位均已消失，一切憑實際才干定位，這在公司已經(jīng)深入人心，為絕大多數(shù)人所接受。你就需要從基層做起，在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干。遵照循環(huán)漸進的原則，每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對你的人生都有巨大的意義。
公司在飛速的發(fā)展，迫切的需要干部。孟子曾說：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身?！?這句話清楚地闡明強身健體，磨礪意志，更深地挖掘潛能的重要性。然而軍訓正如一把鋒利的刀刃，磨去大家的棱角和瑕疵。同時也讓你們學習軍人的毅力，體驗軍隊的紀律，鍛煉堅持不懈的精神。
下面，就本次軍訓我向同學們提三點要求：
第一，耐得辛苦，耐得枯燥。我們要進行嚴格的軍事訓練，要想擁有頑強的意志品質(zhì)、超強的適應(yīng)能力，就要經(jīng)受住嚴酷的考驗。軍訓的隊列訓練比較單調(diào)和枯燥，每一個動作，每一個姿勢，要做的好，做的規(guī)范，做的到位。可能要重復幾十次，甚至上百次。這就要求同學們既要耐得酷暑，又要耐得枯燥，始終保持飽滿的熱情和高昂的斗志，出色完成訓練任務(wù)。要高度重視，嚴肅認真。像對待學習一樣，高度重視軍訓活動，全身心地投入，一絲不茍的完成軍訓的各項任務(wù)。
第二，嚴格訓練，嚴格要求。從開訓到結(jié)束的每一天，訓練的每一個環(huán)節(jié)，都必須按照教官的要求。全體同學必須按照要求，嚴格約束自己、要求自己。在軍訓中發(fā)揮“流血流汗不流淚”的精神，樹立“掉皮掉肉不掉隊”的決心，以優(yōu)異的成績向公司領(lǐng)導匯報。要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都要從難從嚴，既練意志，又練筋骨；既練思想，又練技術(shù)。要克服嬌氣，敢于跌打滾爬，敢于流一身汗，沾一身泥，不怕臟、不怕苦、不怕累。訓練雖然很苦很累，會流很多汗，但我希望同學們要戰(zhàn)高溫，斗酷暑，腰酸腿疼不叫苦，流汗不流淚，以飽滿的精神和樂觀的態(tài)度參加軍訓，磨練自己堅堅韌不拔的意志，圓滿完成進入社會的第一份答卷。
第三，嚴守紀律，爭當模范。紀律是取得成功的保證，一支隊伍，沒有嚴明的紀律就會打敗仗，一個集體，沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。對每一位同學的遵守紀律情況，要嚴格進行考勤考核，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。所有同學都必須集中精力參加軍訓，認真聽講，仔細看示范，牢記要點，堅決反對拖拖拉拉，松松垮垮的散漫作風。從現(xiàn)在開始，我們必須養(yǎng)成嚴守紀律的習慣，增強組織紀律觀念。一切行動聽指揮，堅決服從軍訓教官的指揮和調(diào)動，以高昂的熱情，艱苦的努力，贏得軍訓的最后勝利，在各項活動中創(chuàng)造佳績，不辜負社會、家長、教官、領(lǐng)導對我們的殷切希望。
同學們，軍訓是你們進入**建功立業(yè)的第一步，良好的開端是成功的一半；軍訓是磨礪意志的練兵場，是充滿激情和挑戰(zhàn)的大擂臺。
祝你們成功！
尊敬的各位教官、員工們：
天高云淡，春風送暖，迎著燦爛的朝陽，經(jīng)過認真的籌措和準備，我公司為期一周的軍訓活動于今天拉開了帷幕。首先請允許我代表公司董事長向參訓全體員工致以誠摯的問候；向給予這次軍訓活動大力支持、幫助的開發(fā)區(qū)領(lǐng)導及教官們表示由衷的感謝和熱誠的歡迎！ 下面重點講一下這次開展軍訓的意義和要求：
一、軍訓的意義 我公司全員集中開展正規(guī)的軍訓活動尚屬首次，車間在過去的兩年里單獨組織過軍訓，并且把工人排隊上下班堅持至今，收到了良好的效果。面對當今日益激烈的市場競爭和企業(yè)間的競爭，企業(yè)如何增強綜合競爭實力，如何在競爭中脫穎而出，企業(yè)如何實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)步健康發(fā)展是擺在我們面前的重要課題。在我們抓生產(chǎn)、抓效益的同時更要把企業(yè)文化建設(shè)、員工行為素質(zhì)訓練納入企業(yè)重要日程。也許有人會問：企業(yè)又不是軍隊，為什么要搞軍訓？軍訓對我們的工作有用嗎？這些單調(diào)的動真的可以對我們的團隊建設(shè)有幫助嗎？回答是肯定的，軍隊的軍訓是每個軍人的必修課，任何人都必須通過這一關(guān)，否則你就不能成為軍人。軍隊有嚴格的紀律，軍人有鋼鐵般的.意志，那些看似無用的隊列訓練才使軍隊步調(diào)一致，形成了軍隊鐵的紀律，超強的執(zhí)行力，鑄就了鋼鐵長城。企業(yè)雖然不是軍隊，但企業(yè)也是一個團隊。企業(yè)的成敗興衰也要取決于這支團隊的戰(zhàn)斗力。雖然“絕對服從”不是我們企業(yè)人員的天職，但強大的執(zhí)行力卻可以鑄就企業(yè)的核心競爭力。當今時代，我們追求的不再是個人英雄主義，而是團隊的整體實力，企業(yè)的軍訓無疑是鑄就一支優(yōu)秀團隊的有效手段。俗話說：軍人以服從命令為天職。那么一個企業(yè)又何嘗不應(yīng)該這樣，企業(yè)再好的決策，再好的經(jīng)營理念，如果沒有強有力的執(zhí)行也永遠是空談?，F(xiàn)在很多的企業(yè)大聲疾呼員工沒有很好的執(zhí)行力，團隊松散，責任心差，而有效的企業(yè)軍訓正是為了解決這些問題。通過既嚴肅又艱苦的軍訓，它既考驗了大家的堅韌力，也檢驗了各自的團隊合作精神。看似簡單枯燥的稍息、立正、隊列訓練，使我們養(yǎng)成守規(guī)則、接受約束的好習慣；并能更好的體會到什么是服從，堅持，協(xié)作，忍耐和細節(jié)的重要性。軍訓展現(xiàn)的是一種紀律嚴明，團結(jié)向上，整齊劃一，一切行動聽指揮的精神風貌，使我們增強責任感，使命感和榮譽感，并激勵我們成為最有紀律、有效率、有激情、有協(xié)作精神的團隊。一個企業(yè)一定是一個團隊，而企業(yè)的成敗也更多的取決于這支團隊的戰(zhàn)斗力！
我們這次所開展的只是簡單的隊列訓練，以后逐步擴展軍訓內(nèi)容，搞野營拉練和拓展訓練；開展電焊、設(shè)備操作等技術(shù)大比武活動，并不斷豐富職工的業(yè)余文體生活，開展球類、拔河等活動?？傊?，今后我們將不斷加強企業(yè)文化建設(shè)，把軍訓作為我們企業(yè)的必修課，經(jīng)?；?、制度化，不斷引向深入。
二、提幾點要求
1、提高認識，高度重視。希望大家端正思想，認真對待，充分認識軍訓活動的重要意義，用高標準衡量自己，用嚴要求規(guī)范自己，決不能存在拖沓懶散的思想。特別是各部門領(lǐng)導更要起表率帶頭作用，積極參加、認真對待，提前到場，主動配合行政部做好軍訓活動的組織工作。加工廠及生產(chǎn)類人員的組織管理由劉成強負責，后勤行政管理人員由李靜負責組織。 2、要高度尊重教官的勞動成果，服從命令聽指揮，嚴格按教官指令要求做動作，保質(zhì)保量完成動作。訓練中要不怕困難，刻苦訓練。無論哪個訓練項目，都是既練意志，又煉筋骨；既練思想，又練技術(shù)。要克服嬌氣，敢于跌打滾爬，敢于流一身汗，沾一身泥，不怕臟、不怕苦、不怕累。
3、要求公司全體員工必須全部參加軍訓，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。極特殊情況須經(jīng)董事長批準，對于未經(jīng)批準擅自不參加者按曠工處理。嚴格遵守軍訓作息時間，杜絕遲到早退現(xiàn)象發(fā)生。不看過程看結(jié)果，凡遲到早退者罰款50元/次。
4、軍訓時間必須全部統(tǒng)一著裝，并保持干凈整潔。不得穿皮鞋、涼鞋等。軍訓最后一天要以班為單位開展隊列評比，獲得一、二名的團體公司給予獎勵。 我們開展的這次軍訓，雖然安排的時間較短，可是軍人的作風，軍人的意志和軍人的品格是我們永遠也學不完的，我們一定要珍惜這一周的寶貴時間，需心向教官們學習，苦練基本功，磨煉自己的意志，塑造自己優(yōu)良的品格，貫徹到我們今后的工作、生活以至整個人生。
最后，預祝軍訓圓滿成功！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇六
新入職員工是公司的潛力軍，能夠培養(yǎng)好新員工是企業(yè)發(fā)展規(guī)劃必須有的一環(huán)，下面是本站小編給大家整理的員工入職后公司領(lǐng)導講話，僅供參考。
各位：
大家好!
今天，我想給新入職的同事講一講我的期望，再提幾個建議。我這個人喜歡說真話，不喜歡說漂亮話，因為漂亮話沒用。但說真話，大家可能不愛聽。
首先，大家一定要明白，你自己來到底想獲得什么。
我覺得，第一你一定得在學到能力，學到本事才行，因為你將來要行走江湖，要成名立萬，靠的就是能力和本事。在座的大多數(shù)既不是高干子弟，也不是富二代，跟我一樣都是平民子弟。不少是第一代來北京的移民，唯一能依靠的就是自己的雙手和頭腦。你要想成功，本事是最重要的，其他都是虛的。公司有沒有名氣、午飯有沒有鮑魚、給你什么title，都是虛的。title這玩意最騙人了，你真要想有個好title，我建議你回家自己開一個公司，自己就是ceo啊!可能還會有人說上班開不開心很重要，但在公司最艱苦的時候，你很可能不會開心。所以，最重要的，是在于你在能不能學到東西，能不能鍛煉出能力。在，只有有能力的人才能得到更多的資源和更大的舞臺。
換句話說，只是一道門，現(xiàn)在它向你們打開了，但你能走多遠，要看你自己能鍛煉出怎樣的腳力。
可能有的人要說，我就想找個地方混一混。其實，一個公司大了以后，也一定有地方可以混，我也管不了每一個人。但是，我在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)里干了十多年，看到了很多l(xiāng)oser。他們都是太聰明，把自己混失敗了。大家一定要記住，混日子就是在浪費自己的時間。想一想，你35歲以后還能混么?那個時候會有更多的年輕人，他們比你更努力，比你更能干，要求也比你低。你要是沒學到東西，沒鍛煉出來能力，他們會代替你的。能力是不能混出來的，而是學習出來的，是鍛煉出來的。結(jié)果，你在企業(yè)里只把年齡混大了，能力沒有提升，那么你人生道路會越來越窄，也喪失了你最好的學習機會。
這話我不僅對新入職的同事說，對很多大學畢業(yè)生都是這么說的，是代表我個人的看法。即便你不是來到，你去別的地方，也值得思考這個問題。
你再看看你的周圍，是不是也會發(fā)現(xiàn)有混日子的人?有些人在那里混，混得都離不開公司了，結(jié)果喪失了競爭力。要知道，靠自己省吃儉用攢出的工資，是攢不出一個人生來的。你要在發(fā)財，有可能，前提是你的本事要達到一定的層次。
有的人可能會問：周鴻祎有錢了，為什么干得這么帶勁兒?我可以直截了當?shù)馗嬖V你，在，我其實是在給大家打工。我做這件事，是因為它讓我激動，干這件事能大大地滿足我的成就感。
那么，在到底能學到什么本事和能力?很多，比如好的方向、經(jīng)驗和執(zhí)行力、領(lǐng)導力、溝通能力、團結(jié)別人的能力、市場營銷的能力等等，有太多的能力是你可以在學習的。你可能又會說，在別的公司也能學到啊!我可以跟你說，你在，掌握這些東西，學會這些本事，能比在其他公司時間更短，速度更快。
我也希望你們能拿到期權(quán)，這很簡單，這是我們行業(yè)的規(guī)則。這個公司我不是大股東，投資人是大股東。我們所有員工的期權(quán)加起來也是一個很大的比例。我們都希望公司最后能夠上市，做到像百度和騰訊一樣規(guī)模，有一個不錯的市值。我也希望很多人能淘到第一桶金，解決你在北京買房子的錢還是有機會的。
但這些都不是從天上掉下來的。你在必須要努力，必須要做得好，這樣你才能鍛煉自己的很多能力，成長的也很迅速。除了發(fā)財以外，你的能力和本事還能給你帶來影響力，給你帶來好的聲譽。現(xiàn)在，即使敵人提起我，都會說周鴻祎做產(chǎn)品很牛，現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上做客戶端做得好的，除了qq，不是我做的，就是我手下做的。但如果我手里沒有東西，我天天在這里吹，說老周是中國最會做客戶端的人，打死你都不會信。
所以，只要你在踏踏實實做下去，我相信每個人都有可能做成功一件事情。這件事可能很簡單，比如說打補丁，但你做到極致就變得有價值。而這件事情就是你身價的最好證明。由于你有這樣的經(jīng)歷，可能就有人愿意為你投資一千萬。
大家不要聽完我說的話就躍躍欲試去創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)的機會時刻存在，但是成不成功取決于你的能力，取決于天時地利人和。在，大家也能提高自己創(chuàng)業(yè)的能力，也能結(jié)識自己創(chuàng)業(yè)的伙伴，也能獲得一些創(chuàng)業(yè)的資源。也許幾年之后，你在告一段落了，你就真的可以去創(chuàng)業(yè)，去創(chuàng)辦自己的公司了，那個時候你從淘到的，就不僅僅是第一桶金，那就將是你人生的第二桶金。所以我覺得，我們的所有員工只要你有能力，有這些經(jīng)歷，靠自己的雙手、大腦和聰明才智，就有機會獲得或大或小的成功。
成功是需要時間積累的，我95年研究生畢業(yè)，剛來北京也是從一無所有、一窮二白。到方正之前，我其實也創(chuàng)過業(yè)，但是沒有成功。所以我得出一個經(jīng)驗：做公司很容易，把公司做成功很難。我決定在方正公司踏踏實實工作幾年，那幾年我不僅僅是在為公司打工，我更是在為自己積累經(jīng)驗。所以，我在公司認真地做好我該做的事情，甚至還做了很多公司沒想讓我做的事情。我客觀上為公司做了很大貢獻，但實際上我個人是最大的受益者，因為我得到了很多鍛煉，我做事的能力提高了很多。如果沒有這個經(jīng)歷，我是沒有能力出來做。
我在雅虎的時候，大家覺得我是個職業(yè)經(jīng)理人。職業(yè)經(jīng)理人是什么形象?整天西裝革履的，說著洋文，執(zhí)行總部的指令。我在雅虎打工，本來也是可以混的，這樣還能拿到一大筆錢，但是我不想混，不愿意混呢。我覺得我的時間寶貴，在雅虎混時間久了，我就和這個行業(yè)脫離了。所以，在雅虎我也是一樣懷著創(chuàng)業(yè)的精神，在努力地做事，把搜索、門戶、郵箱做起來了。我努力地提高自己的能力、經(jīng)驗和見識，這才使我之后有能力去做投資，做奇虎，做。
你們面前擺著很多的機會，但我可以告訴你，就是在你們眼前最好的一個機會。當然，你可以去騰訊，去百度，去淘寶，但這三座大山已經(jīng)很成功了，已經(jīng)具有了很大的規(guī)模，你在那里更多會成為一個螺絲釘?，F(xiàn)在的不是一個上市公司，未來會有很多的機會等著你，你可以在其中做出很多的貢獻，拿到公司的股票和期權(quán)。但你能不能把握住這個機會，取決于你的經(jīng)驗和能力的積累。所以，大家不要以打工的心態(tài)在工作，我這里不需要打工的。
我希望大家來，是和我合作幾年。無論以后是否還在工作，大家都能夠在做成一些事情，在能力上能夠有所提升，這就是我的期望。
我希望大家在是抱著一種給自己干的心態(tài)，積累你的知識，積累你的經(jīng)驗，積累你的能力。這也是我自己這么多年來在北京，在這個行業(yè)里屢敗屢戰(zhàn)之后的一個深刻的體會。
另外一點、我希望你在公司做事，一定要爭取把一件小事情做成大事，通過做這件事情你也能得到成就感。如果有一天你開一家公司，也許很掙錢，但不一定能很有成就感。當你掙到你的第一個一百萬之后，你會很有成就感。掙到你的第一個一千萬之后，你會很有成就感。但再往后，就變成了一個數(shù)字的游戲了，你就沒感覺了。
但是，今天我們大家聚在一起，我們完全有能力做出來一個影響中國幾億人的產(chǎn)品或者服務(wù)，這種成就感會讓你一輩子都感到驕傲。甚至你有孩子的時候，有一天他問你：“你年輕的時候為互聯(lián)網(wǎng)做了什么?”你就會很驕傲指著電腦上的說：“你老爹當年就是干這個的?！边@樣，不僅你自己感到驕傲，他也會為你感到驕傲。
我覺得，人的一生不一定能干成某一件大事，但是一定要去追求，或者和別人一起干成一件非常大的事情。我希望未來大家提到我，會說我做了很多事情，或者成功，或者失敗。但我更希望大家能說我干成了，讓中國互聯(lián)網(wǎng)更加的安全。我顛覆了一個時代，我創(chuàng)造了一個新的網(wǎng)絡(luò)安全的時代。
幾年以后，當大家想起我今天的話，我希望大家不要感到后悔來到，至少你在學到了很多東西，然后通過自己的努力在掙到了錢，然后通過自己做成一件事有了成就感，同時也建立了自己的影響力。
最后，我想說的是，大家一定要保持一個好的心態(tài)。你進公司時，可能由于面試的倉促，交流不充分，給你的職位低了點，給你定的工資不像你期望的那樣高，但我覺得你今天拿的工資并不代表你的身價。只要你鍛煉出能力，有了本事，即使沒有給你發(fā)揮的空間，你不用天天發(fā)牢騷，你完全可以用你在學到的本事，選擇其他公司，去創(chuàng)造一個更加美好的未來。
當年我在方正的時候，我學到了我所需要的能力，當我認為它不能夠再給我更好的成長平臺時，我可以毫不猶豫放棄它。相反，如果你沒有能力，選擇在那里混，你永遠沒有勇氣選擇放棄一家公司。要記住，勇氣不是個性，勇氣不是腦袋發(fā)熱，勇氣是由實力構(gòu)成的。
在座的各位今天你們擁有的更多是潛力，而不是實力，我希望在未來的幾年時間里，大家把自己的潛力轉(zhuǎn)化為實力。也許，在我們當中，會產(chǎn)生很多新一代的互聯(lián)網(wǎng)精英，這完全有可能，因為互聯(lián)網(wǎng)的未來毫無疑問是屬于年輕人的。所以，我未來的夢想，就是在成功之后，專注地去做投資人，幫助更多的年輕人去獲得成功。
人力資源部常常勸我不要和大家談創(chuàng)業(yè)，怕大家想著創(chuàng)業(yè)，第二天就辭職回家辦公司了。我和大家講，創(chuàng)業(yè)其實是一種精神，是一種心態(tài)。創(chuàng)業(yè)有很多種形式，不是只有自己辦公司、自己當老板才叫做創(chuàng)業(yè)。當你的人生還處于起步階段，你還不具備足夠的經(jīng)驗和能力，就需要給人當學徒，需要學習和積累，其實這個過程也是創(chuàng)業(yè)。
也許你想干一件很大的事情，但要借助很多資源，這時候你可以在公司內(nèi)部創(chuàng)業(yè)。我們公司有很多人是在內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，他們?yōu)槭裁捶艞壛俗约旱男」緛淼?因為他們無論再努力，但由于沒有足夠大的平臺，無法將事情做大。所以，他們現(xiàn)在追求的不是能得到多少錢，而是先做成一件大事，為他以后再獨立做事打下基礎(chǔ)。
今天，還是一個創(chuàng)業(yè)公司，不是一個大公司，更不是一個國際化的企業(yè)，我們就是一個創(chuàng)業(yè)公司。我們內(nèi)部有很多創(chuàng)業(yè)團隊，我希望加入進來的各位成為合格的創(chuàng)業(yè)者，和公司一起創(chuàng)業(yè)，在這里要學習到創(chuàng)業(yè)的能力，打造自己的基石，這是我的期望。
各位新同事:。
今天是我第一次和新進入公司的朋友們面對面交流。首先我代表公司，非常歡迎您們的加入并同甘共苦。我非常希望在我們初次見面的時候，和大家一起分享我成功的經(jīng)驗，盡管我認為你們其中的絕大多數(shù)勤勞聰明的人都無法從中獲益，但我堅信，一定有個別懶的去判斷我講的是否正確就效仿的人，可以收益非淺。
各位朋友們;世界上很多非常聰明并且受過高等教育的人，無法成功。就是因為他們從小就受到了錯誤的教育，他們養(yǎng)成了勤勞的惡習。很多人應(yīng)該都記得愛迪生說的那句話：“天才就是99%的汗水加上1%的靈感”。并且被這句話誤導了一生。勤勤懇懇的奮斗，最終卻碌碌無為。其實愛迪生是因為懶的想他成功的真正原因，所以就編了這句話來誤導我們。
在座的很多人可能認為我是在胡說八道，好，讓我用100個例子來證實你們的錯誤吧!事實勝于雄辯。
世界上最富有的人，比爾蓋茨，他是個程序員，懶的讀書，他就退學了。他又懶得記那些復雜的dos命令，于是，他就編了個圖形的界面程序，叫什么來著?我忘了，懶的記這些東西。于是，全世界的電腦都長著相同的臉，而他也成了世界首富。
世界上最值錢的品牌，可口可樂。他的老板更懶，盡管中國的茶文化歷史悠久，巴西的咖啡香味濃郁，但他實在太懶了。弄點糖精加上涼水，裝瓶就賣。于是全世界有人的地方，大家都在喝那種像血一樣的液體。
世界上最好的足球運動員——羅納爾多，他在場上連動都懶的動，就在對方的門前站著。等球要砸到他的時候，踢一腳。這就是全世界身價最高的運動員了。有的人說，他帶球的速度驚人，那是廢話，別人一場跑90分鐘，他就跑15秒，當然要快些了。
世界上最厲害的餐飲企業(yè)，麥當勞。他的老板也是懶的出奇，懶的學習法國大餐的精美，懶的掌握中餐的復雜技巧。弄兩片破面包夾塊牛肉就賣，結(jié)果全世界都能看到那個m的標志。必勝客的老板，懶的把餡餅的餡裝進去，直接撒在發(fā)面餅上邊就賣，結(jié)果大家管那叫pizza,比10張餡餅還貴。
還有更聰明的懶人：
懶的爬樓，于是他們發(fā)明了電梯;。
懶的走路，于是他們制造出汽車，火車，和飛機;。
懶的一個一個的殺人，于是他們發(fā)明了原子彈;。
懶的每次去計算，于是他們發(fā)明了數(shù)學公式;。
懶的出去聽音樂會，于是他們發(fā)明了唱片，磁帶和cd;。
這樣的例子太多了，我都懶的再說了。
如果沒有這些懶人，我們現(xiàn)在生活在什么樣的環(huán)境里，我都懶的想!
人是這樣，動物也如此。世界上最長壽的動物叫烏龜，他們一輩子幾乎不怎么動，就趴在那里，結(jié)果能活一千年。他們懶的走，但和勤勞好動的兔子賽跑，誰贏了?牛最勤勞，結(jié)果人們給它吃草，卻還要擠它的奶。熊貓傻了巴嘰的，什么也不干，抱著根竹子能啃一天，人們親昵的稱它為“國寶”。
回到我們的工作中，看看我們公司里每天最早來最晚走，一天像發(fā)條一樣忙個不停的人，他是不是工資最低的?那個每天游手好閑，沒事就發(fā)呆的家伙，是不是工資最高的，據(jù)說還有不少公司的股票呢!
我以上所舉的例子，只是想說明一個問題，這個世界實際上是靠懶人來支撐的。世界如此的精彩都是因為懶人所賜?，F(xiàn)在你應(yīng)該知道你不成功的主要原因了吧!
懶不是傻懶，如果你想少干，就要想出懶的方法。要懶出風格，懶出境界。像我從小就懶，連長肉都懶的長，這就是境界。
再次感謝大家!
各位新同事:。
無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個機會和大家交流三個內(nèi)容。
一、你們是幸運的要珍惜機會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面，你們無疑是幸運的，能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份。
勞動合同。
和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養(yǎng)機制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機會，今天走出這個樓，外面就是無數(shù)拿著自己的。
簡歷。
在面試、在參加招聘會的你的同學和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機會。
不要輕言放棄，前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》，里面有幾點我很認同1、人需要有一個正確的方向，向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標，2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉(zhuǎn)折點，當你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標在那里，面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準確應(yīng)對，最后贏的一定是你3、不能活在別人的眼里和嘴。
把命運掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來20xx年的恐慌20xx年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應(yīng)該成為你們的追求，你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結(jié)合起來，讓自己穩(wěn)的注走的正、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。
二、向公司老員工學習，敬業(yè)愛崗、踏實前行，三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻，也在這個過程中得到了很好的歷練，當他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時候。
我想那是他們應(yīng)得的，作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切，公司在機制的設(shè)置上對所有員工都是相同的，咱們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛我們是個和睦的大家庭。
三、潛心學習、多多積累、厚積薄發(fā)，原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉，2-3年你們需要解決定位、職位問題，這個階段學習積累提升自己是重要的，5年內(nèi)解決機會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。
這個思路在一批又一批的人員中得到驗證，也就是說你5年要上升5個臺階，順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情，但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣，有的人5年邁出五大步。
有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準備怎么辦所以在目標明確的前提下，潛心學習是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的，向前輩學習可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想，一旦機會合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè)。
最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻祝愿新股東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇七
各位來賓，親朋們，大家好!今天是某x先生跟某x女士的大喜之日，適逢春季，春暖花開，在這樣美好的季節(jié)中，兩位新人締結(jié)連理，許下一生的承諾。某x在公司中是中流砥柱，樂于助人，他的人品也是大家有目共睹的，妻子美麗大方，兩個人的`結(jié)合也是一段佳話。在此，祝愿才子佳人在日后的生活中和和美美，和和睦睦，永結(jié)同心。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇八
各位領(lǐng)導、來賓、親朋好友：
今天，我們懷著十分沉痛的心情，在這里舉行追悼會，深刻悼念教師育人的模范，辛勤耕耘的園丁，xxxx校退休教師xxx同志。xxx同志，生于xxxx年xx月xx日……(生平略)xxx同志的一生是奉獻教育的一生。她熱愛黨，熱愛人民，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，她把炙熱的愛和滿腔的熱血全部傾注在教育事業(yè)上，以她一生的實踐，譜寫了一首忠誠黨的教育壯麗詩篇。
在30多年的工作生涯中，在人民教師這一圣神崗位上，xxx老師刻苦專研業(yè)務(wù)，踏踏實實工作，以她高尚的師德、淵博的學識，啟迪了無數(shù)幼小的心靈，培育了一批又一批品學兼優(yōu)的學生，為祖國的建設(shè)輸送了上千名棟梁之才。幾十年來。她犧牲了無數(shù)個節(jié)假日，到學生家中家訪、補課、，為渴求知識的學生送去甘露。幾十年來，她一片丹心為學子，勤勤懇懇育英才。幾十年來，她耕耘在教學一線，教學成果突出?，F(xiàn)在，她的學生遍布各地，可謂桃李滿天下。她一生勤勤懇懇，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，一心撲在工作上，為學校、為學生奉獻了自己家全部的熱情和青春歲月，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，收到全校師生和家長的尊重和愛戴。她不愧是一名辛勤的園丁，不愧是一位人類靈魂的工程師，她就像蠟燭燃燒盡自己，照亮了別人;她就像蜜蜂，對人無所求，給人的卻是世界上最美好的東西。
xxx同志的一生是以德為重、關(guān)愛他人的一生。她心胸寬廣、為人正直、待人誠懇，以德為重。在同事面前，她是一位平易近人、和藹可親的好教師。在兒女面前，她是一位噓寒問暖、關(guān)愛備至的母親。在朋友面前，她是一位心胸開朗、樂于助人的好伙伴。誰家生活有困難，她會慷慨解囊、伸出援助之手。誰家孩子沒人看管，她會接來這里、悉心照料。
一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事。她助人為樂、無私奉獻，人們有口皆碑。難怪在她住院期間，有那么多學生和家長、同事和好友，以及和她打過交道的人，紛紛從四面八方趕來慰問她、鼓勵她。
30年如一日，三尺講臺，春風化雨，迎來桃李滿園;80年人生路，風雨兼程，頂天立地，換來彩霞滿天。
xxx同志的逝世，使我們失去了一位好同志、好朋友、好伙伴，兒女們也失去了一位可親可敬的慈母。但她崇高的師德，謙和務(wù)實的人品，對事業(yè)的執(zhí)著追求，對工作一絲不茍的精神以及嚴于律己、寬以待人的博大胸懷，永遠是我們學習的榜樣，永遠激勵著我們。我們一定化悲痛為力量，為祖國和人民作出更大的貢獻。
安息吧，xxx老師!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇九
領(lǐng)導在員工婚禮送上祝福講話。本文是本站小編為大家整理的員工婚禮領(lǐng)導。
講話稿。
僅供參考。
各位來賓、各位朋友們、同志們：
今天我們在這里歡聚一堂，共同祝賀、兩位同志的新婚大喜，請允許我代表各位向兩位同志的新婚表示衷心的祝賀，同時也代表兩位同志，向今天參加婚宴的各位來賓表示衷心的感謝!經(jīng)過幾年來的共同工作，從相識、相知、相愛，到更加深入的了解，今天他們終于走到了一起，步入新婚的殿堂。這是一個喜慶的日子，一個讓我們在座的各位值得慶賀的日子。
同時，也借此機會，向兩位同志提出幾點希望：
一是新婚之后，希望你們要孝敬父母，報答父母的養(yǎng)育之恩。
二是希望你們在新婚的生活中，要互敬互愛，互諒互讓，共同創(chuàng)造你們的幸福生活。三是希望你們在今后的工作中，要以新婚之喜為契機，在各自的工作崗位上，刻苦鉆研，努力工作，相互支持，用出色的業(yè)績?yōu)楦髯缘氖聵I(yè)做出更大的貢獻。
最后，讓我們以熱烈的掌聲，再次對和幸福結(jié)合，表示最真誠的祝賀!謝謝大家!
各位來賓，各位親朋好友：
今天很榮幸能以“娘家人”的身份站在這里。
×××(新娘姓名)是我單位的員工，她的眾多優(yōu)點相信站在她旁邊的老公會比我了解得更多，這里就不便一一列舉了。
我今天想要說的有兩點：
第一，恭喜×××(新郎姓名)找到一位如此優(yōu)秀、如此美麗的妻子;但你這次婚禮給我?guī)砹寺闊?，我還要回單位專門召開一次會議，讓新娘的其他男士徹底死心。第二，愿你們在未來漫長的人生旅途中，能夠互敬互愛，相互包容，尊老愛幼，相敬如賓，好好學習，天天向上。
最后，祝大家能夠在此渡過一個美好、開心的時光。謝謝!
尊敬的各位來賓：
大家好!在這春曖花開，群芳吐艷的日子里，我們歡聚一堂，共慶xxx先生和xxx女士喜結(jié)良緣，我們感到無比的榮幸和由衷的喜悅。在此，我謹代表xxx實業(yè)有限公司全體員工祝愿這對新人，新婚愉快、幸福美滿、天長地久!
與普通戀人一樣，兩位新人從相識、相知、再到相愛，克服重重困難，今天終于走到了一起，步入了新婚的殿堂。在此，我以“六心”相贈：希望你們將忠心獻給祖國，孝心獻給父母，愛心獻給社會，癡心獻給事業(yè)，誠心獻給朋友，信心留給自己。讓我們共同祝愿新郎新娘永結(jié)同心，白頭偕老，幸福萬萬年!
最后，讓我們以最熱烈的掌聲，再次對xxx先生和xxx女士的幸福結(jié)合，表示衷心的祝賀!祝愿你們永遠相愛，共同漫步美麗人生。
謝謝大家!
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的員工們：
你們有幸進入了xx公司，我們也有幸獲得了與大家的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
xx是一個以高技術(shù)、高服務(wù)為起點，著眼于led行業(yè)的高新科技術(shù)企業(yè)。但是，進入xx并不就意味著高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的，對新來員工，因為沒有記錄，晉升較慢，為此，我們十分歉意。但如果您是一個開放系統(tǒng)，善于吸取別人經(jīng)驗，善于與人合作，借別人提供的基礎(chǔ)，可能進步就會很快。
好基礎(chǔ)、展示才干。遵照循環(huán)漸進的原則，每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對你的人生都有巨大的意義。
公司在飛速的發(fā)展，迫切的需要干部。孟子曾說："天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身。"這句話清楚地闡明強身健體，磨礪意志，更深地挖掘潛能的重要性。然而軍訓正如一把鋒利的刀刃，磨去大家的棱角和瑕疵。同時也讓你們學習軍人的毅力，體驗軍隊的紀律，鍛煉堅持不懈的精神。
下面，就本次軍訓我向同學們提三點要求：
第一，耐得辛苦，耐得枯燥。我們要進行嚴格的軍事訓練，要想擁有頑強的意志品質(zhì)、超強的適應(yīng)能力，就要經(jīng)受住嚴酷的考驗。軍訓的隊列訓練比較單調(diào)和枯燥，每一個動作，每一個姿勢，要做的好，做的規(guī)范，做的到位。可能要重復幾十次，甚至上百次。這就要求同學們既要耐得酷暑，又要耐得枯燥，始終保持飽滿的熱情和高昂的斗志，出色完成訓練任務(wù)。要高度重視，嚴肅認真。像對待學習一樣，高度重視軍訓活動，全身心地投入，一絲不茍的完成軍訓的各項任務(wù)。
酷暑，腰酸腿疼不叫苦，流汗不流淚，以飽滿的精神和樂觀的態(tài)度參加軍訓，磨練自己堅堅韌不拔的意志，圓滿完成進入社會的第一份答卷。
第三，嚴守紀律，爭當模范。紀律是取得成功的保證，一支隊伍，沒有嚴明的紀律就會打敗仗，一個集體，沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。對每一位同學的遵守紀律情況，要嚴格進行考勤考核，軍訓期間，除特殊情況外一律不得請假。所有同學都必須集中精力參加軍訓，認真聽講，仔細看示范，牢記要點，堅決反對拖拖拉拉，松松垮垮的散漫作風。從現(xiàn)在開始，我們必須養(yǎng)成嚴守紀律的習慣，增強組織紀律觀念。一切行動聽指揮，堅決服從軍訓教官的指揮和調(diào)動，以高昂的熱情，艱苦的努力，贏得軍訓的最后勝利，在各項活動中創(chuàng)造佳績，不辜負社會、家長、教官、領(lǐng)導對我們的殷切希望。
同學們，軍訓是你們進入xx建功立業(yè)的第一步，良好的開端是成功的一半；軍訓是磨礪意志的練兵場，是充滿激情和挑戰(zhàn)的.大擂臺。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十一
員工朋友們：大家好!今天，我們在這里隆重集會，表彰先進，樹立榜樣，并舉行“奏和諧樂章展員工風采”主題文藝晚會，以此來歡慶五一國際勞動節(jié)、喜迎五四青年節(jié)，豐富員工業(yè)余文化生活，營造和諧氛圍，激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、團結(jié)拼搏的熱情。首先，我代表公司經(jīng)營班子，向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節(jié)日的問候!
公司首次開展了績效考核工作，歷時一個月，采取自評與上級主管考核評價的方式，通過對工作態(tài)度、工作業(yè)績、年度獎懲等內(nèi)容的綜合評定，549名在崗的一線員工和基層管理、專業(yè)級員工中，共有66名員工脫穎而出，其中，陳微文等18位員工被授予公司“優(yōu)秀員工”榮譽稱號，張永云等48位員工被授予公司“先進員工”榮譽稱號，在這里，我代表公司經(jīng)營班子，向獲獎員工表示熱烈的祝賀，向支持你們工作的家屬們表示衷心的感謝，同時，對你們在過去一年里為公司生產(chǎn)發(fā)展做出的突出貢獻致以崇高的敬意!
磷肥行業(yè)發(fā)展形勢嚴峻，但是，公司在以吳向東總經(jīng)理為核心的領(lǐng)導班子帶領(lǐng)下，全體員工兢兢業(yè)業(yè)，克服諸多困難，取得了可喜的成績：在生產(chǎn)方面，自2月份硫酸更換鍋爐順利開車后，硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩(wěn)步運行。8、9月份磷酸二銨月產(chǎn)量突破5萬噸，9月份磷酸月產(chǎn)量創(chuàng)歷史新高，并達產(chǎn)達標。4月份氟硅酸鈉廠投料試生產(chǎn)，產(chǎn)品均達到優(yōu)等品標準。12月29日，磷酸二銨完成年度生產(chǎn)50.05萬噸，提前兩天圓滿完成公司年度生產(chǎn)目標50萬噸任務(wù)。其中年度硫酸完成60.94萬噸，稀磷酸完成23.61萬噸。在企業(yè)管理方面，3月，公司啟動了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化貫標工作;11月，分別以93.05分的好成績順利通過了“危險化學品安全標準化”驗收，以89分的好成績圓滿完成了清潔生產(chǎn)審核。這些成績的取得離不開全體員工的共同努力，尤其離不開今天參加表彰的優(yōu)秀員工及先進員工，他們中既有愛崗敬業(yè)、無私奉獻的老員工，又有激情四射、充滿活力的后起之秀;他們中有管理創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)的高手，又有工藝改造、技術(shù)攻關(guān)的大師;既有沖鋒在前的管理干部，又有在平凡崗位上默默付出和奮斗著的一線員工。雖然崗位不同，職責有別，但他們都在用自己的實際行動詮釋著對工作的無限熱忱。在這里，我為公司能有這些優(yōu)秀的員工感到驕傲和自豪，正是由于你們優(yōu)秀的表現(xiàn)，才有了公司越來越好的今天。我希望所有的員工都以他們?yōu)榘駱?，向他們學習，勤奮、努力、踏實地工作，盡職盡責，在自己的崗位上做出更大的貢獻。
針對績效考核結(jié)果及績效考核工作，我談以下幾點意見。
一是充分發(fā)揮績效考核的導向作用?？冃Э己说膶蜃饔皿w現(xiàn)在兩個方面。一方面，公司確定的各項決策和工作部署通過績效考核這根“指揮棒”分解到各廠、部門，落實到每一位員工、體現(xiàn)到工作中，讓每位員工都明確自己的職能;另一方面在公司范圍內(nèi)努力形成“想干事的有機會、會干事能干事的有舞臺、干成事的有地位、不干事的受責備”的良好氛圍，營造公開、平等、競爭、有序的環(huán)境，促進全體員工自我激勵、自我加壓、自我成長，推動員工隊伍建設(shè)。
二是結(jié)合公司一體化管理體系，科學、合理的設(shè)定績效考核目標值，并持續(xù)改進績效評價和考核方法，采取適宜的考核方法，建立和完善符合公司實際的績效考核體系，力求使考核更為科學、合理、公平、公正，并客觀、真實、全面地反映了工作業(yè)績，并對考核全過程實施監(jiān)督。
三是針對不同的崗位、不同部門，考核的側(cè)重點應(yīng)有所不同。對本身有任務(wù)指標、能量化考核的工作要堅持做到量化;對沒有具體指標但非常重要的工作，有可能量化的也要盡量量化;難以量化的，則應(yīng)對工作對象進行民主測評，重點考核工作對象的滿意度，將抽象變?yōu)榫唧w。要堅持平時考核與集中考核相結(jié)合，在注重結(jié)果的同時，也要注重工作的過程、工作的規(guī)律和工作的長遠影響，增強考核工作的客觀性、操作性。
四是大力開展優(yōu)秀及先進員工事跡宣傳活動，通過會議、局域網(wǎng)、“云磷”報?？榷喾N途徑，積極關(guān)注并大力宣傳先進事跡，引導和鼓勵全體員工以優(yōu)秀及先進員工為榜樣，查找自身不足，積極整改，增強工作責任感和緊迫感，在實際工作中找準自己的目標，更好地履行職責，做出更好的成績。
各位員工，在內(nèi)、外不利因素影響下，仍是公司生產(chǎn)經(jīng)營面臨困難和考驗的一年，我們將以磷銨55萬噸生產(chǎn)任務(wù)為目標，以“團結(jié)務(wù)實，精益求精”為指導思想，以“挖掘產(chǎn)能、降低消耗、控制成本”為手段，認清形勢，堅定信心，進一步挖掘內(nèi)部潛力，降低運營費用，努力提升公司盈利能力;希望獲得表彰的員工戒驕戒躁，繼續(xù)努力。
員工朋友們，作為三環(huán)中化的一名新成員，我將和大家一起，心往一處想，勁往一處使，共同創(chuàng)造三環(huán)中化美好的明天。
最后，再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十二
各位員工及新老客戶們：
揮別難忘的20xx年，我們即將迎來20xx年元旦，在此，我代表x公司集團領(lǐng)導班子，向公司全體員工及家屬致以誠摯的慰問！向長期關(guān)心和支持公司發(fā)展的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！向兄弟單位及業(yè)務(wù)伙伴致以新年的祝福！祝大家20xx年元旦快樂！身體健康！萬事如意！
即將過去的20xx年，是公司穩(wěn)健發(fā)展的一年。在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)生重大變化的情況下，公司各方面的.工作依然取得了令人鼓舞的成績。在集團公司的領(lǐng)導下，我們x公司全體員工上下同心協(xié)力，取得了一定的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業(yè)內(nèi)得到了充分的肯定。
回顧一年來的工作，我們有過艱辛，也有過坎坷，受國際經(jīng)濟，天災、國內(nèi)經(jīng)濟不確定的因素，物價上漲等影響導致公司盈利空間有所縮??；債務(wù)催討難度大，資金壓力加大。但是處于對客戶的承諾及我們的地位及信譽，要求我們x公司必須承擔更多的社會責任！
國家正在啟動拉動內(nèi)需政策，打壓房地產(chǎn)泡沫。積極推進民間資本金融板塊改制上市工作正在實施，我們即將迎來又一輪大好機遇。
機遇蘊含精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。20xx年是我國的傳統(tǒng)龍年，也注定我們的偉大祖國是全面騰飛的一年！是龍飛鳳舞的一年！祝福偉大的祖國風調(diào)雨順，國泰民安，和諧團結(jié)，繁榮昌盛！
20xx年，正是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關(guān)鍵之年，我們x公司全體員工將緊密依托集團公司領(lǐng)導，以提高經(jīng)濟效益為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結(jié)協(xié)作，大膽創(chuàng)新，服務(wù)兄弟公司及各行業(yè)大眾為己任，力爭盡快實現(xiàn)運營結(jié)構(gòu)的全面優(yōu)化，共創(chuàng)20xx年的事業(yè)輝煌！
安全高效是我們的承諾，這個承諾永遠不變！再次向大家送上美好祝愿，祝大家家庭幸福美滿，身體健康，工作順利，吉祥如意！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十三
尊敬的董事長、各位員工：
大家晚上好！
陽春三月，春暖花開，在這個播種理想、孕育著希望的美好季節(jié)，xx大酒店迎來了新員工培訓動員大會，非常高興我們能為著一個共同目標走到這里，那就是，打造一個xx中最好的酒店。
那么，酒店怎樣才能在激烈地市場競爭中站穩(wěn)腳跟、怎樣才能做到最好，并取得良好地社會效益和經(jīng)濟效益呢？除了硬件——設(shè)施設(shè)備完好、實用之外，最重要的就是軟件——酒店服務(wù)人員的基本素質(zhì)及服務(wù)技能的展示。酒店開業(yè)前舉行集中培訓，培養(yǎng)具有較高素質(zhì)的員工是所有酒店管理者的共識。通過培訓，可以規(guī)范學員的言行舉止。系統(tǒng)的學習和掌握各項服務(wù)技能及技巧，樹立酒店服務(wù)意識及良好的職業(yè)道德風尚。
過去的一周，我們進行了軍訓，這為我們以后的工作打下了基礎(chǔ)，從今天開始，我們將進行理論課的培訓，我們安排了酒店公共知識課、分部門專業(yè)知識理論及實際操作課。所以，請員工一定要珍惜這次難得的學習機會，通過這次培訓，達到相互了解、加深感情，學習知識、提高技能的目的。
為了讓這次培訓達到最佳效果，我提幾點要求，請各部門負責人及員工遵照執(zhí)行：
在座的員工，大部分沒有大型綜合性（有客房、餐飲）酒店的工作經(jīng)驗，所以，在學習中，一定要做到腦勤、手勤，認真聽、認真記，只有這樣才能在最短的時間里學到可以在日常工作中運用的基本技能技巧。才能適應(yīng)酒店對相應(yīng)崗位人才的需求。才能讓來酒店消費的客人乘興而來，滿意而歸。為了檢驗員工的學習效果，酒店將于培訓結(jié)束時進行綜合考試考核，對于個人技術(shù)強、綜合素質(zhì)高考試考核成績優(yōu)異的員工，給予免試用期，直接聘用并在培訓結(jié)業(yè)的大會上給予物質(zhì)和精神獎勵。對于學校態(tài)度不好，考試考核成績較差的學員，給予補考和適當延長試用期的機會，并根據(jù)員工的培訓表現(xiàn)、培訓結(jié)果及酒店的崗位需求進行適當?shù)膷徫徽{(diào)整，希望員工們都能一次過關(guān)，都能做優(yōu)秀學員；也希望被調(diào)整崗位的員工積極配合，服從安排。做到到哪個崗位都能發(fā)揮自己應(yīng)該發(fā)揮的作用，為酒店的發(fā)展發(fā)熱發(fā)光。
員工朋友們，有大家的共同努力，有董事會的正確領(lǐng)導，我們有充分的理由相信，我們酒店的未來是美好而又充滿希望的！
謝謝！
公司員工婚禮上領(lǐng)導講話篇十四
尊敬的__先生以及各位嘉賓、媒體朋友們：
大家上午好!
你們十年如一日，默默獻愛心，為__小學的發(fā)展，作出巨大的貢獻。今后我們雙方的雙向互動，雙邊交流，將會把貴公司與學校緊緊地聯(lián)系在一起。
今天，參與捐贈儀式的同學們，我希望你們銘記__汽車集團的支持和幫助，奮發(fā)圖強，刻苦攻讀，用我們不怕吃苦的精神，把__小學的教學工作推上新的臺階。
最后，再次衷心地感謝愛心人士的這次善舉，衷心祝愿在座各位領(lǐng)導、來賓同志工作順利，身體健康!祝__集團蒸蒸日上，越來越好!祝同學們學習進步，取得優(yōu)異的成績!
謝謝大家!