財政局科員述職報告（精選19篇）

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    財政局科員述職報告篇一
    各位領導、同志們：
    根據縣委組織部的安排，現(xiàn)將以來自己在德、能、勤、績、廉、學等方面的情況述職如下，不當之處，請領導及同志們提出批評指正。
    xxxx年以來的5年，是我縣財政狀況極為困難、財政工作壓力最大的5年。5年來，作為縣財政局副局長兼國有資產管理局局長和會計事務管理局局長，我一直承擔著縣財政局預算管理、資金撥付、國資管理、會計管理等方面的責任，先后分管了預算、行政事業(yè)財務、國資管理、統(tǒng)計評估、會計管理等股室的工作。同時，還當選為政協(xié)xx縣第十屆、第十一屆常委、縣科協(xié)兼職副主席、縣會計學會會長、xx市第二屆人民代表大會代表。組織上給了我這么多的職務和榮譽，我認為是組織和同志們對我的信任，同時，也深知自己肩上的責任和重擔。為此，自己只有努力學習、努力工作，才不辜負組織和同志們的期望。本著干一行、愛一行的態(tài)度，我把為全縣廣大干部職工服務、為基層服務、為縣委和政府分憂與腳踏實地地做好本職工作結合起來，較好地履行了自己的職責。
    一、思想作風和廉潔自律方面。
    作為一名局班子成員，本人能自覺維護局班子的團結和威信，時時事事都以“講學習、講政治、講正氣”來嚴格要求自己，自覺在語言和行動上與中央、省、市、縣委保持一致，認真貫徹執(zhí)行上級作出的各項決議、決定，從不拖拉推諉，從不敷衍應付。本人有較強的事業(yè)心和責任感，胸懷坦蕩，堅持原則，能正確處理好如何擺正財政局副局長這個“配角”與國資局長、會計局長這個“主角”位置的關系，對于自己職責范圍內的事，能獨擋一面大膽管理。在工作順利的時候，從不忘乎所以，一向冷靜對待;在工作遇到困難的時候，也從不灰心喪氣，而是努力分析原因，采取適當對策勇于面對，盡量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好，從不盲目隨意表態(tài)。能自覺遵守法律法規(guī)和本局制定的各項規(guī)章制度，自覺遵守黨紀條規(guī)，自覺抵制各種不良或腐朽現(xiàn)象。盡管財政干部崗位是令人羨慕的，但本人在處理一切事務時，是嚴格按有關審批程序辦理的，從未撥過人情款，算過人情帳。始終牢記自己是一名人民公仆，常用共產黨員應發(fā)揮的作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴格要求自己，真正做到了“堂堂正正做人，清清白白為官”。本人沒有利用職權和職務謀取不正當利益，沒有違反黨紀條規(guī)規(guī)定所不允許的行為。
    二、學習方面。
    財政部門是宏觀經濟管理部門，要有所作為必然需要豐富的理論知識和精湛的業(yè)務技能才能勝任管理工作。因此，自己能自覺認真學習，不斷提高和充實自己的政治業(yè)務素質和工作能力。xx年7月自己參加了縣委組織部舉辦的黨政領導干部赴xx市培訓中心學習，xx年3月參加了市委組織部舉辦的科局級干部培訓班學習，xx年3月參加了市委組織部舉辦的中青年干部培訓班學習，均取得了合格證書。自己努力將所學的政治理論和業(yè)務知識運用于工作實踐，并結合我縣財政工作實際作了一些探索，撰寫或參與撰寫了10多篇管理文章，并且多次獲獎。如論文《立足發(fā)展求增收，厲行節(jié)約保平衡》、《強化資金管理，挖掘內部潛力》、《淺談會計管理》、《調整結構，發(fā)揮優(yōu)勢，加快財源建設步伐》、《緊緊抓住經濟工作的牛鼻子》等。這些文章有的在財政部刊物上發(fā)表，有的被省、市財政部門評為好文章并刊載于《xx財政會計》、《xx財會通訊》等刊物上，有的在縣政協(xié)全會上作大會交流發(fā)言材料，為加快我縣經濟社會發(fā)展起到了很好的建言獻策作用。
    三、工作方面。
    作為分管預算編制與決算編審工作的副局長，我對這兩項工作一直是認真負責的，經常與干部職工晝夜加班加點，不辭辛勞。這兩項工作多年來一直走在全市財政系統(tǒng)前列，特別是自己分管的財政決算編審工作，連續(xù)多年在市局考評中榮獲前三名。從xx年起，財政決算又增加了一項工作量極大、工作要求較高的“統(tǒng)一報表”編審業(yè)務。為高效、及時、準確完成“統(tǒng)一報表”的編審工作，自己作為“統(tǒng)一報表”協(xié)調領導小組的主要負責人，能與局班子成員一道，充分調動全局干部職工的積極性，發(fā)揚艱苦奮斗的思想作風和樂于奉獻的無私精神，確保了此項工作的圓滿完成，并多次在市財政局獲獎。為改變我縣財政資金調度困難的局面，本人多次與縣領導一起到省、市有關部門爭取資金和項目，積極尋求上級支持。5年來，共爭取到上級財政解決我縣工資缺口資金、財政貼息資金等近xxxx萬元，為我縣的改革、穩(wěn)定、發(fā)展作出了一定貢獻。為控制人員經費過快增長的情況，組織實施建立起了全縣財政供養(yǎng)人員工資檔案，應該說，這一舉措在全省、全市來說也是走在前列的。通過建立人員經費檔案，5年來共節(jié)約財政資金約xx余萬元。
    作為國資局局長，我主要抓了國有資產產權登記、產權界定、企業(yè)改制與資產處置等基礎管理工作。同時，協(xié)調有關部門共同制定了加強國有資產管理方面的10多個辦法報縣政府審批施行。應該說，我縣國有資產管理工作取得的成效是明顯的。5年來，我縣國有資產管理進一步規(guī)范化和制度化，國有資產處置與資產評估都實行了備案登記制，國有資產年檢形成了制度。特別是5年來我局組織收取的國有資產經營收益累計約1000多萬元，為完成地方財政收入作出了很大的貢獻。在企業(yè)改制工作上，為縣委、政府當好了參謀和助手。隨著市場經濟體制的不斷健全完善，我縣以計劃體制運作模式運作的大部分國有企業(yè)已經舉步維艱，陷入困境，形勢嚴峻。為此，根據省、市的有關要求，縣委、縣政府決定我縣國有企業(yè)要以轉換企業(yè)經營機制為核心，以企業(yè)產權制度改革為突破口，以股份合作制改造等產權改革形式為重點帶動資產重組，以資產重組促進優(yōu)化資本結構，以實現(xiàn)我縣國企改革的新突破。為此，縣政府成立了國企改革領導小組，自己擔任了國企改革資產評估領導小組組長。在整個國企改制工作中，自己積極主動與企業(yè)主管部門協(xié)調配合，認真組織安排評估人員開展工作，為圓滿完成我縣的企業(yè)改制工作作出了巨大的貢獻，得到了縣政府肯定。另外，國資局還被省、市兩次評為先進單位。
    作為會計事務管理局局長，本人積極思考我縣會計管理改革工作，通過向兄弟縣市學習和上級財政部門的支持，積極向縣委、縣政府建議，我縣不搞會計委派，推行會計集中核算。xx年9月，我局成立“會計核算中心”，按照“集中管理、統(tǒng)一開戶、分戶核算”的要求，把縣直機關事業(yè)單位的財務集中到會計核算中心進行統(tǒng)一核算。通過三個集中和四個建立，即集中辦理資金結算、集中進行會計核算、集中管理會計檔案;建立支出審批制度、建立憑證審核制度、建立備用金管理制度、建立內部崗位制度，目前，共有66個縣直機關事業(yè)單位的財務進入會計核算中心統(tǒng)一核算，已建帳務72套。通過修訂、完善各項管理制度，規(guī)范管理程序，會計集中核算工作取得了明顯成效。抵制了各種不合理支出共19萬元。此外，認真做好會計事務管理工作，組織完成了每年的會計專業(yè)技術資格、注冊會計師、會計從業(yè)資格的報名和考試等各項任務;嚴格按規(guī)定做好了會計人員從業(yè)資格證的辦理和年審工作;組織開展了全縣會計人員繼續(xù)教育培訓，共培訓會計人員xx多人(次);組織開展了4期會計人員電算化培訓，共培訓人員312人。
    五年來，在縣委、縣政府的領導下，通過自己的刻苦鉆研和勤奮工作，使自己的自身價值得到了應有的體現(xiàn)，上級組織也給予了自己不少榮譽：xxxx年被中xx縣委、縣政府評為“創(chuàng)建科技先進縣”先進個人一等獎，xxxx年、xx年、xx年均被評為xx縣先進政協(xié)委員，xxxx年被中xx縣委組織部、縣直屬機關黨委評為優(yōu)秀共產黨員，xx年被中xx縣直屬機關黨委評為縣直機關“十佳共產黨員”等。
    財政局科員述職報告篇二
    引導語：“述職報告”一詞，可以分為兩部分來看待：“述職”，是主體的實質性道理?！皥蟾妗?，是呈現(xiàn)表像而又整體的藝術生命體。今天，小編為大家整理了關于財政局述職報告范文，歡迎閱讀與參考!
    大家好!根據上級要求和市局安排，我現(xiàn)就任職以來履行職責情況向大家報告如下：
    我于xx年4月調入財政局分管紀監(jiān)工作，具體負責監(jiān)察室、財監(jiān)科、會計科(行政審批科)、市財會教育中心(函授站)工作。這大半年里，在局黨委的正確領導下，在全局干部職工的大力支持下，我能認真履行職責，自覺接受大家監(jiān)督，為維護財政紀行、保證政令暢通、促進廉政建設與反腐朽工作盡到了自己的微薄之力，圓滿地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務。
    (一)加強學習，提高政治素質，提升實踐能力。
    紀監(jiān)工作必須以鄧xx理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持依法執(zhí)行公務。任職以來，我能依據形勢任務和工作實際，認真學習政治理論和業(yè)務知識，努力在工作中拓寬知識面。一是重視自學，如通過貫徹學習《行政許可法》，明確了任務，落實了責任。增強了本人的服務意識、提高了執(zhí)法水平的決心和信心。近一年來，本人所分管的科室沒有發(fā)生一起不依法辦事現(xiàn)象。二是虛心向領導、向同事學習，遇到新情況、新問題能主動征詢領導與同事意見與建議，不斷提高自己處理突發(fā)問題的能力;三是積極參加局機關與中心組及支部組織的學習，并做到有計劃、有重點、有筆記、有心得，在實踐工作中則努力把所學理論知識運用到工作當中，研究和解決一些實際問題。
    (二)從嚴要求，樹立大局意識，帶頭廉潔自律。
    作為紀監(jiān)工作者，對黨忠誠，永遠是我的座右銘。反腐糾風工作是我的重要職責，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。俗話說，律人先律己。工作以來，我就要求自己，要別人做到的`，必須自己先做到。平時能認真落實局機關黨風廉政建設的規(guī)定和要求，率先垂范貫徹落實責任。遇到重大問題及時向黨委請示匯報，并能認真聽取科室同志們的意見，力求做到上下溝通，互通情況。能及時解決的問題，從來不推不靠，及時予以辦理。一時解決不了的問題，及時反映，拿出解決的辦法。在工作中能始終堅持以勤廉為本，用政治、紀律與法律來規(guī)范自己的行為，恪盡職守，常懷律己之心，反腐糾風意識不松，對照檢查，警示自己。
    作為一名年青的紀檢干部，在工作中我能擺正位置，配合局長工作，主動當好助手與參謀。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務實，能以事業(yè)與大局為重，發(fā)揮自己應有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大事小事認真處理，認真履行了自己職責，做到勤政務實。
    (三)認真履職，做好分管工作，促進隊伍勤政高效。
    1、紀檢監(jiān)察工作制度化。及時貫徹落實上級部門黨風廉政建設工作會議精神，及時組織召開會議，作好具體安排部署，切實采取措施，認真抓好落實。加強對權力節(jié)點的監(jiān)控，制定完善廉政責任制，做到責任明確，措施具體，檢查考核到位，促使全局干部的廉潔自律意識不斷提高，工作中勤政廉潔，在源頭上制止腐朽現(xiàn)象的滋生。組織開展財政系統(tǒng)政風行風監(jiān)督員會議，廣泛聽取各位行風監(jiān)督員對財政工作的建議和意見，認真對照，不足之處及時整改并予以反饋。今年我局先后三次走進“行風熱線”直播室，廣泛宣傳和解釋群眾關心的熱點問題，進一步提高制度的執(zhí)行力，維護機關形象。在全局上下的共同努力下，財政干部自覺遵紀守法意識明顯增強，近年來沒有一起違紀案件的發(fā)生，沒有一封信訪件。
    2、會計科(函授)工作常規(guī)化。做好全國會計專業(yè)技術資格考試考務工作和會計從業(yè)資格考試工作，加強會計從業(yè)資格管理。今年我市共有276人報名參加會計專業(yè)技術資格考試，合格15人。917人報名參加會計從業(yè)資格考試，426人報名參加會計電算化及理論部分培訓。認真做好學會(協(xié)會)工作，成功組織了珠算技術競賽;完成了會計學大專班全部課程的教學工作并舉辦了畢業(yè)典禮，共有36人取得了大專畢業(yè)證書，為我市培訓了一批高層次的會計專業(yè)人才。全市共有2945人參加會計人員繼續(xù)教育。積極配合上級主管部門做好《會計法》的宣傳實施工作，使每一位會員成為《會計法》的義務宣傳員。
    3、財監(jiān)(行政執(zhí)法)工作規(guī)范化。今年我們組織了6個單位的xx年度財政收支、財務管理情況內部監(jiān)督檢查、專項資金使用情況檢查和會計信息質量檢查工作。開展對黨政機關事業(yè)單位“小金庫”治理“回頭看”工作，并將之拓展到社會團體、國有及國有控股企業(yè)。針對檢查結果，我們共發(fā)出財政檢查意見書6份、整改通知書7份。利用財政宣傳月、12月4日法制宣傳日等重要的和特殊的日子，在公共場所加強財政政策宣傳，通過與群眾面對面交流與溝通，擴大財政工作的影響力。今年我們順利通過“五五”普法驗收。
    1.紀監(jiān)工作業(yè)務水平有待提高。由于自己過去未接觸過紀檢工作，在學習上有急功近利傾向，需要改進。
    2.工作不夠大膽，創(chuàng)新能力有待增強。在平時工作中，有時為了求穩(wěn)，習慣用老辦法解決新問題，想問題、做事情創(chuàng)造性不強。
    3. 深入實際不夠，基層調研少。對基層工作的實際情況掌握不十分透徹。有時即使到基層所去，調查研究的深度也不夠。領導藝術、領導方式方法還需加強。
    各位領導，各位同事，轉眼一年就過去了。由于自己到局時間不長，所分管的工作又是自己以前未接觸的，紀監(jiān)工作對我來說既是機遇更是挑戰(zhàn)。下一階段，我將從以下幾個方面加強學習與鍛煉，不斷提高自己工作能力與效果。
    1、堅持學習?？朔τ诠ぷ鞯男膽B(tài)，注重政治理論知識的學深、學透，注重在實踐中貫徹正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀，提升執(zhí)行政策能力水平。加強財政新政策、新規(guī)章的學習，促進政策執(zhí)行力以及業(yè)務技能雙提升。
    2、嚴于律己。一如既往嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項要求、紀律，爭做勤政廉政的表率。積極履行“一崗雙責”，加強分管范圍內的黨風廉政建設，帶好身邊工作人員，努力提升員工拒腐防變的自覺性。
    3、踏實工作。我將繼續(xù)堅持認真踏實的工作作風，開拓進取，努力創(chuàng)新。在黨委的領導下踏踏實實工作，清清白白做人;在工作和生活中不斷地加強素質鍛煉，開闊眼界，開拓思路，進一步強化廉政意識、大局意識、執(zhí)行意識，為揚中財政的發(fā)展出謀劃策，為我市加快“雙提升”、實現(xiàn)新跨越作出自己應有的貢獻。
    以上述職，不到之處敬請批評指正!謝謝!
    財政局科員述職報告篇三
    一、認真完成會計核算工作，及時上報各類會計報表1、認真做好了會計核算工作(1)完成了日常財務報銷、工資以及各項補貼的發(fā)放。
    處理好日常會計事務等基礎工作，是財務管理的重要環(huán)節(jié)。
    2013年，我嚴格按照“年度預算制度”有關規(guī)定，年初制定了各科室的財務支出預算工作按進度按日期給予各部門資金支出，年底編制各部門財務決算并及時將各項業(yè)務定期與財政、銀行進行對帳，嚴格按照資金支出進度合理使用資金。
    (2)本著對單位領導、同事負責的態(tài)度，我科按要求及時向繳納了職工的各項保險。2013年全年，及時交納各項保險————萬元。其中：為xx名職工辦理退休養(yǎng)老保險xx萬元。
    (3)2013年，完成了為————名在職工辦理住房公積金繳納工作，全年共為————名在職工繳納————萬元。
    (4)制定了內部會計帳務處理規(guī)章制度及管理工作辦法，加強財務內部管理，對各項經濟業(yè)務手續(xù)的審核認真細致，嚴格把關，并能夠及時與部門預算對比，對不合理的開支拒絕辦理。
    (5)加強和完善國有資產管理，2013年，為防止我辦的國有固定資產的管理出現(xiàn)問題(如固定產明細記錄不完整)，我們升級賬務軟件將過去單一的固定資產管理升級為多樣式的管理，為固定資產的使用和管理打下更好基礎。
    (6)對會計資料進行了整理，將相關會計檔案進行了整理入檔，使我辦會計工作向標準化、規(guī)范化更進一步。
    (7)根據財政部頒布的新事業(yè)會計制度。按財政局要求所有2013年會計業(yè)務處理必須執(zhí)行新的會計制度，由于文件下達較晚造成了工作重復。為此我加班加點的進行會計的業(yè)務處理，及時準確進行了相關數(shù)據上報。
    2、及時完成了上級有關部門下達的各項任務(1)按照市財政局的要求對固定資產賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對并進行了賬務調整及上報工作。同時，按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴格的審計，現(xiàn)審計工作基本完成。
    (2)按財政有關編制預算精神，結合我辦實際支出情況，經認真研究測算，按規(guī)定時間完成了2013年預算上報工作。
    二、保障正常經費的下?lián)?，積極爭取資金，提高資金使用效益。2013年在我辦領導的大力支持下，積極加強與市、區(qū)兩級財政的協(xié)調工作力度，將我辦每年財政預算經費由年度————萬元爭取到————萬元。目前，2013年度的經費都已按進度到位入帳。為了能夠有計劃的安排好和使用好資金，在保證機場辦工作正常運行下，財務管理方面，盡力減少不必要的開支，積極挖掘節(jié)約潛力。在日常辦公時，充分利用網絡辦公系統(tǒng)，減少紙張的流通及其他物質的消耗。通過節(jié)約挖潛，取得了較好的效果，同時響應了黨中央提出的建設節(jié)約型社會，節(jié)約型政府、節(jié)約型機關的號召。
    三、積極參加業(yè)務培訓，適應新形勢的要求。
    近年來，市、區(qū)財政局加大了預算管理改革力度，不斷推出改革新舉措。今年將固定資產納入財政“固定資產動態(tài)管理”等。改革給會計工作帶來許多新變化，這就需要不斷地學習才能適應新形勢的要求，為此，我積極參加財政局組織的各類業(yè)務培訓。按照“學習制度化、內容個性化、形式多樣化”的要求，針對我辦財務特點專門購買了《事業(yè)會計制度》、《會計實物操作》《經濟學基礎》等書并寫了讀書筆記，通過學習提高了自身業(yè)務素質和業(yè)務技能。
    四、參與和開展了xxx2013年重大項目工作。
    2013年是我x起步的關鍵一年，年內同時展開了多個項目，為保障各項目順利進展，我先后參與和進行了xx前期論證及xx論證相關工作，先后為xx選址、xx建設規(guī)劃等項目辦理了賬戶的開戶與撤銷工作。同時，按照專款專用的原則建立會計賬簿進行會計業(yè)務的處理工作等等。
    1、加強政治、法律知識的學習要有針對性的學習一些有關經濟法律知識的學習。如《會計法》《經濟合同法》等。
    2、做好財務計劃管理，加強財務計劃執(zhí)行情況的分析和控制，加強財務事先參與決策工作從源頭上做好財務管理工作，為領導決策提供有用的決策信息。
    3、加強會計的核算和工作，認真按照會計準則和會計制度嚴格審核會計原始憑證及記賬憑證，杜絕一切不合理的開支，繼續(xù)加強對嚴重超過預算的各項支出進行嚴格控制。
    做到收入、支出科目細化控制到三級科目，并加以認真進行分析。
    4、繼續(xù)與財政局、稅務局協(xié)調2014年財政撥款事宜和社會保險“五險”，以及殘疾人保證金交納工作;繼續(xù)做好社會保險費及住房公積金核定、繳納工作。
    財政局科員述職報告篇四
    各位領導、同志們：
    根據市委《__市直單位縣級領導班子述職考評工作方案》要求，現(xiàn)將我局一年來的履職情況簡要匯報如下：
    20__年，在市委、市政府的正確領導下，市財政局領導班子認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府提出的“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略和打造獨具特色“經濟小巨人”的總體目標，團結帶領全局干部職工，強化大局意識，克服困難，積極進取，財政改革有了新進展，班子執(zhí)政能力有了新提升，圓滿完成了全年財政工作任務，有力地支持了我市經濟社會快速發(fā)展。
    (一)積極培植財源，圓滿完成全年財政收入任務。
    20__年，受全球金融危機的沖擊，銅價大幅下跌，房地產市場低迷，對我市經濟發(fā)展和財政增收造成了非常不利的影響。面對困難，我們正視嚴峻形勢不悲觀，抓住有利機遇不錯過，咬緊發(fā)展目標不動搖，著力從激發(fā)財政增收的內在動力入手，充分發(fā)揮財政“四兩撥千斤”的作用，積極培植財源，努力促進財政收入快速增長。積極支持工業(yè)發(fā)展。安排新產業(yè)發(fā)展資金1200萬元，工業(yè)發(fā)展資金200萬元，推動工業(yè)經濟快速發(fā)展。認真落實激勵政策。根據對縣(市、區(qū))財政翻番、企業(yè)納稅大戶獎勵辦法，安排企業(yè)納稅大戶獎、金融機構信貸支持地方經濟發(fā)展獎、縣(市、區(qū))財政收入翻番獎、鄉(xiāng)鎮(zhèn)超收獎等資金共計546萬元，對納稅大戶和財政收入增長較快的縣(市、區(qū))進行獎勵。鼓勵企業(yè)多納稅，激勵縣(市、區(qū))加快發(fā)展。強化稅收征管。加強財稅庫橫向聯(lián)系，開展稅源調查，及時把握和分析財政收支動態(tài)，提高收入組織工作的科學性和預見性，強化征收管理，努力做到應收盡收。
    這些有力措施，進一步激發(fā)了各地、各部門加快發(fā)展的動力和活力。財政收入與經濟發(fā)展同步，實現(xiàn)了又好又快發(fā)展。具體有四個明顯特征，一是收入總量增長快。20__年全市財政總收入完成36億元，提前兩年完成__市國民經濟“十一五”規(guī)劃所確定的目標，與__年19.6億元相比較，基本實現(xiàn)兩年翻番。二是收入質量穩(wěn)步提高。20__年全市財政總收入占生產總值的比重達14.1%，比上年提高了0.3個百分點，比全省平均水平高出1.5個百分點。稅收收入占財政總收入的比重達91.8%，比上年提高了0.6個百分點，比全省平均水平高出7.8個百分點。全市人均財政收入超過3000元，達3276元，比上年增加683元，人均財政收入在全省設區(qū)市中列第三位。三是園區(qū)財政實力迅速壯大。全市工業(yè)園區(qū)提供財政收入11.2億元，比上年增收4億元，增長55.5%。其中：__經濟技術開發(fā)區(qū)完成收入4.93億元，增長115.1%，在__年年翻了兩番多的基礎上，20__年又實現(xiàn)一年翻一番。四是縣鄉(xiāng)財政發(fā)展勢頭好。20__年貴溪市財政總收入以總量23億元連續(xù)六年居全省縣(市、區(qū))第一位，余江縣、月湖區(qū)財政總收入跨上2億元臺階;余江縣財政總收入以84.5%的增幅在全省縣(市、區(qū))排名第二;鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政異軍突起，全市37個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦，過1000萬元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個，比上年增加13個，翻了一番。其中：過億元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個，比上年增加1個。全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政總收入均超百萬元，貴溪市實現(xiàn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)過千萬元。
    (二)優(yōu)化支出結構，有力支持經濟社會事業(yè)快速發(fā)展。
    20__年，全市財政一般預算支出首次突破30億元，達32.3億元，增長33.2%。比全市地方財政收入16.3億元超出16億元。這既體現(xiàn)了上級財政部門對我市轉移支付的大力支持，同時也是財政部門與有關部門密切配合，積極爭取的結果。在積極爭取上級支持，增強財政支出保障能力的同時，我們進一步強化了財政支出管理措施。一是完善預算管理，優(yōu)化財政支出結構。建立和完善一般預算標準定額體系，提高預算編制的科學性和準確性。推行綜合財政預算，逐步將所有政府財政性收入和支出納入預算統(tǒng)一管理，實現(xiàn)預算內外資金、單位自有資金、政府性資金的統(tǒng)籌管理。預算安排時，著力優(yōu)化支出結構，努力做到四個確保。即：保工資、保運轉、保民生、保重點支出的需要。二是嚴把經費審核關，努力做好節(jié)支文章。對各部門、單位提出有關要求增加工作經費的報告，進行認真審核，從嚴把關，及時提出合理建議，為市委市政府當好參謀。加強市級重點工程預決算審查，審查金額6.89億元，核減投資1.71億元，核減率24.8%，為政府節(jié)約了大筆資金。不斷擴大政府采購范圍，市直共完成采購預算金額5444萬元，實際采購4673萬元，節(jié)約資金771萬元，節(jié)約率14.2%。三是加大(!)資金監(jiān)管力度，嚴肅財經紀律。對54個行政事業(yè)單位__年年度會計信息質量進行了檢查，積極配合紀檢監(jiān)察部門做好20項強農惠農資金的檢查監(jiān)督工作，加強社會保障、教育、政法等各項經費跟蹤檢查，不斷規(guī)范財政資金使用管理。
    通過這些措施，進一步優(yōu)化了我市財政支出結構，提高了財政資金使用績效，有力地支持了我市經濟社會事業(yè)快速發(fā)展，主要表現(xiàn)在四個方面：
    一是民生投入力度更大。為全面完成省政府下達的80項民生指標，全市各級財政加大了民生工程投入力度，全市籌集資金2.66億元，其中市本級財政安排5400萬元，投入均超過__年年一倍以上，實現(xiàn)了更高層次的“四個全覆蓋”，讓廣大人民群眾特別是困難群眾實實在在地共享了我市改革發(fā)展的成果。
    二是支持社會事業(yè)發(fā)展措施更加有力。圍繞市委、市政府建設大框架城市的發(fā)展思路，投入1.28億元建設鷹雄大道，投入7000萬元建設龍虎山大道延伸工程，投資4300萬元對206國道天祿收費站至龍虎山景區(qū)一級公路進行改造。三項道路工程都已全面竣工通車。繼續(xù)投入3000萬元支持體育中心場館建設。繼續(xù)投入617萬元，支持人民醫(yī)院科技樓建設并投入使用，改善了市民就醫(yī)條件，繼續(xù)投入520萬元進行公園改造，為市民休閑活動增添了新的場地。
    三是財政支農投入力度進一步加大。全市財政支農支出3.19億元，增長27.8%，高于經常性財政收入增幅，達到法定增長要求。全市212個新農村建設試點村累計落實財政扶持資金3807萬元，新建成一批規(guī)劃合理、設施配套、環(huán)境優(yōu)美的新農村建設試點村。
    四是維穩(wěn)投入進一步加大。20__年，用于公安政法信訪經費達1.91億元，比上年增長36.1%?；I集資金2300萬元，為全市國有和國有控股已改制及困難企業(yè)7000名在職人員、1.1萬名退休人員解決了醫(yī)保、社保等歷史遺留問題，消除了他們的后顧之憂，切實維護了社會穩(wěn)定。
    財政局科員述職報告篇五
    今年以來，在市委、市政府的正確領導和大家的共同努力下，以我市經濟發(fā)展的整體戰(zhàn)略要求為中心，財政局各項工作取得了一些成績，得到了市委、市政府的肯定。下面將我自己的學習和工作情況作如下述職報告。
    一、加強自身的改造和建設，適應工作發(fā)展的要求。
    回到財政局工作后，各項工作千頭萬緒，如何盡快進入角色，帶領大家圓滿地完成各項工作任務，對我而言是考驗也是挑戰(zhàn)，不敢有一絲懈怠。
    一是講政治，做優(yōu)秀黨員。政治是一個黨員干部的生命之源，要護好源、保持政治生命常青，就必須持之以恒地堅持政治學習，保持較高的政治素養(yǎng)。今年重點學習了江澤民同志“三個代表”重要思想論述、“七一”講話和十五屆六中全會精神，在感到做為一名黨員的光榮和驕傲的同時，更多的是沉甸甸的使命感和責任感，提醒自己要時刻牢記為人民服務宗旨，工作中要識大局、護大體，積極貫徹落實國家的方針政策，認真完成市委、市政府交辦的各項工作任務。
    二是講學習，做合格理財人。雖然自己從前也從事財政工作，但離開財政崗位已有多年，業(yè)務不免生疏，而財政工作業(yè)務性很強，不得有半點馬虎和疏漏，我努力做到戒急戒躁，主動向老同志了解工作情況，盡快掌握了縣域的財政狀況，提高了自身駕馭財政工作的能力。
    三是講正氣，做好帶頭人?！捌渖碚?，不令則行；其身不正，雖令不從”。作為一個班子的主要負責人，必須樹立一種“正”氣，保持一顆“公”心。使用干部，做到唯才是舉，任人唯賢，勇于剎歪風，揚正氣，在單位營造了良好的工作風氣。
    二、抓好班子建設，強化集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    三年來，財政局連續(xù)被市委、市政府評為市直最佳工作部門，各項工作都走在前面，這得益于一個強有力的領導班子，因而抓好班子建設，發(fā)揚財政局優(yōu)良傳統(tǒng)作風，注入新的活力和機制就顯得尤為重要。
    一是堅持民主集中制原則。民主集中制原則是我黨的根本組織制度，也是我黨重要的組織紀律和政治紀律。堅持定期開展民主生活會和民主評議制度，重大事項做到集體研究商定；班子內部經常開展批評與自我批評，班子成員之間互相信任、互相關心、互相支持、互相配合，充分發(fā)揮集體的智慧。
    二是加強領導班子的作風建設。黨的第十五屆六中全會深刻闡述了改進和加強黨的作風建設的重要性和緊迫性，領導干部更是要率先垂范，當好榜樣。要求班子成員自覺加強政治學習，用我們黨先進的理論和知識武裝頭腦，堅定理想信念，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，自重、自省、自警、自勵，形成講求實際、嚴謹扎實、雷厲風行的工作作風。
    三是樹立開拓進取意識。隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發(fā)展，新問題、新矛盾層出不窮，改革和建設的任務越來越重，要求班子成員著眼于財政實際問題的思考，著眼于理論實踐的創(chuàng)新，反對墨守成規(guī)、固步自封的保守意識，始終保持開拓進取、積極向上的理念，樹立新觀念、新思維，使自己的綜合素質、政策水平和工作能力適應新形式、新制度的要求。
    三、高標準、嚴要求，打造一流干部隊伍。
    干部隊伍素質的高低是工作成敗的關鍵，在實際工作中做到嚴把“三關”。
    一是學習關。堅持政治學習制度，嚴格考勤紀律，講求學習效果，今年認真組織開展了“三個代表”重要思想教育活動，干部職工的政治理論水平和政治覺悟明顯提高，隊伍的精神面貌發(fā)生了新的變化。同時，鼓勵干部職工多讀書、讀好書，不斷補充新知識、新技能，提高綜合素質水平。
    二是作風關。機關作風的好壞，直接關系到財政形象，關系到黨和群眾的關系，要求大家牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的“官衙”作風，以對黨、對人民高度負責的事業(yè)心和責任感腳踏實地工作。
    三是制度關。好的制度會對人們的思想行為做出明確具體、可供操作的準繩。今年我們重新補充完善了各項規(guī)章制度，裝訂成冊，人手一本，做到自覺遵守，嚴格自律。同時，堅持開展財政系統(tǒng)內部考察審計制度，實行政務公開，設立監(jiān)督臺，把工作置于人民群眾的監(jiān)督之下。
    四、加大措施，促進財政工作的順利開展。
    （一）財政收入穩(wěn)定增長。
    今年1—3季度，全市共完成地方財政收入20447萬元，占年度預算71.7%，比上年同期增收3928萬元，增長23.78%。其中：農業(yè)稅完成688萬元，特產稅完成173萬元，契稅完成239萬元，耕地占用稅完成57萬元，農業(yè)稅和契稅已完成全年征收任務。財政支出完成21618萬元，占年度預算的65.03%，比上年同期增長19.17%。預算外收入完成23027.3萬元，占年度預算的94.97%,其中第二預算收入完成11198.8萬元，占年度預算的92.2%，預算外代管收入完成11828.5萬元，占年度預算的97.76%。上半年，預算內外收入都實現(xiàn)了“時間過半，任務過半”目標。
    （二）財政支出保障有力。
    我們通過合理運籌全市財政收支大盤子，堅持按“保工資，保穩(wěn)定，保法定支出”的順序安排支出，財政運行質量不斷提高。一是工資保障有力。上半年，我們合理調度資金，保證了全市行政事業(yè)單位工資的正常發(fā)放，貫徹執(zhí)行了中央出臺的調整機關事業(yè)單位工作人員工資和增加離退休人員離退休費的政策，以及省政府出臺的考勤目標管理獎，并且已經兌現(xiàn)、補發(fā)了增支部分。二是強化預算，控減支出。嚴格按預算、按進度撥款，前三季度核減追加支出120多萬元，維護了預算的嚴肅性。三是重點支出得到較好保障。截止到目前共撥付重點工程建設資金7582萬元，創(chuàng)歷史同期投入最高水平，保證了海濱路拓寬工程和鐘樓東路、黃海路、北關路改造工程以及磷肥廠關停善后事宜等資金需要。同時，加大對農業(yè)、科技、教育、社會保障等方面支出，維護了全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。
    （三）積極探索理財新思路。
    1、擴大政府采購工作的影響和范圍。組織了辦公自動化設備、機動車輛、污水處理廠化驗儀器及設備、城市監(jiān)察隊公用摩托車和統(tǒng)一著裝等項目的政府采購工作，共實現(xiàn)合同額777.18萬元，節(jié)約資金134.62萬元，資金節(jié)約率14.18%。
    2、充實國有資產管理。我們在加強公有房出租管理、運營城市資產經營公司等方面進行了有益探索，積極調劑、盤活國有資產，加快建立新的國有資產管理體制步伐。通過盤活一級土地市場收益1700多萬元，開辟了新的籌資渠道。
    3、強化預算外資金管理。在對市法院、土地局等部門實行“票款分離”的試點基礎上，又對教育部門推行了這一辦法，并制定了詳細的操作規(guī)程，明確各類票據的傳遞程序，研究、分析、解決推行過程中出現(xiàn)的問題，為在我市全面推行預算外資金“票款分離”制度打下堅實的基礎。此辦法正式實施后，可有效杜絕坐支、挪用、轉移預算外資金的現(xiàn)象，使預算外資金管理實現(xiàn)歷史性、創(chuàng)造性的突破。
    4、完善社會保障體系。一是改革失業(yè)保險金征繳方式，失業(yè)保險費的征繳改由勞動保險事業(yè)處、機關事業(yè)單位社會保險處分工負責，實行“一票征繳”，縮短資金在途時間；二是妥善處理好下崗職工養(yǎng)老保險問題，完成672名下崗職工養(yǎng)老金補交工作；三是將城市居民最低生活保障所需資金納入財政預算，對“低保”對象實行一季一核算的動態(tài)管理，定期檢查，保證專款專用。以上措施大大加強了我市社會保障能力，提升社會穩(wěn)定系數(shù)，為改革解除后顧之憂，同時，正在加緊醞釀醫(yī)療體制改革，為新方案的出臺做好前期準備工作。
    5、認真扎實地開展稅源普查工作。此項工作在我們的精心組織下，目前已經基本結束，共檢查工商業(yè)戶5373戶，其中：企業(yè)980戶，個體業(yè)戶4393戶,使全市稅源分布情況第一次形成了一個比較完整、詳實的檔案資料，為進一步深化我市財稅體制改革和完善稅收政策提供科學的依據。
    （四）充分發(fā)揮財政監(jiān)管職能。
    1、加強基建資金的監(jiān)管。今年我市重點工程投資量大、項目分散、戰(zhàn)線拉得最長，為用好基建資金、杜絕浪費，發(fā)揮資金最大效益，一是加大了所有工程的預算及施工合同審查力度，1—3季度共審核重點工程決算1436.18萬元，審減建設資金375.91萬元。二是從工程立項、審報預算、資金調撥使用、決算等各個環(huán)節(jié)上嚴格把關，將原來的事后結算審核轉變?yōu)槭虑皩徍祟A算、事中跟蹤審查施工、參與隱蔽工程鑒證、事后決算的全過程審核管理，最大限度地減少資金流失和浪費。三是對國債專項資金實行專帳、專戶、專人全封閉“三?！惫芾矸绞?，在資金撥付上堅持按基建計劃撥款、按基建程序撥款、按基建支出預算撥款、按基建進度撥款的“四按”原則，并對國債項目定期檢查，防止國債資金的擠占挪用，為工程順利進行提供保障。四是對利用國債資金投資建設的項目和部分建設用設備、材料等實行全社會公開招標，實現(xiàn)工程質量和節(jié)約資金上的雙贏。
    2、搞好各項清理檢查工作。一是對教育系統(tǒng)各中小學收費情況進行了全面檢查，核對票據、審查憑證、對照收費卡和家長通知單，檢查是否有卡外收費、帳外收費的問題，堅決制止中小學亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。二是對我市質量技術監(jiān)督部門財務收支及票據使用情況進行了全面檢查，查出違紀資金46萬元。三是專門成立了“會計法”執(zhí)行情況檢查領導小組及辦公室，督促“會計法”的貫徹落實，提高會計信息質量。
    （五）招商引資初見成果。今年市里確定了以招商引資為突破口的發(fā)展戰(zhàn)略，我們及時轉變觀念，調整工作思路，總結經驗和教訓，以京蓬公司為載體，在選項目上制定三字方針“穩(wěn)、準、快”，“穩(wěn)”就是要根據長遠規(guī)劃選項目，避免不切實際，盲目跟進，造成不必要的損失；“準”就是要做到知己知彼，尋找適當?shù)捻椖?，提高成功率，降低招商成本；“快”就是要立刻行動，高效率運作，以免節(jié)外生枝。截止到目前引進外資項目2個（均已簽訂合同），合同外資額4192.4萬元，實際到位資金1100萬元。
    （六）加大清欠力度。將清欠任務細化分解，落實責任，調動干部職工的積極性，充分利用一切合理、有效的手段進行清欠，共清理回收逾期貸款945萬元，其中本金899萬元，利息46萬元。
    上述成績的取得，得益于市委、市政府的正確領導，得益于班子全體成員的共同努力，得益于全體財政干部職工的辛勤工作，在此，我個人對全體工作人員表示衷心的感謝！
    在肯定成績的同時，我們也清醒地看到工作中面臨的困難和存在的問題。一是本人自身素質有待于進一步提高，干部隊伍建設任重道遠；二是全市的財政工作仍面臨許多困難，減收增支因素的增多、收支平衡壓力加大、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支矛盾突出、逾期貸款回收困難等問題仍困擾著全市財政工作的順利開展；三是招商引資工作需要進一步加強，上半年，由于招商引資進度遲緩遭到黃牌警告，雖然我們及時調整了工作方法，最終將工作趕了上來，但仍然暴露出工作中的不足。下一步，我們將緊緊繼續(xù)圍繞全市中心工作，堅持兩手抓，兩個文明并舉，不斷強化工作措施，確保完成全年各項工作任務。
    財政局科員述職報告篇六
    尊敬的領導：
    我于201x年3月被縣人大會任命為縣人民政府辦公室主任。兩年多來，我在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的關懷支持下，團結和帶領縣政府辦公室一班人，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴格依法行政，奮力拼搏，開拓進取，扎實工作，充分履行組織協(xié)調、參謀服務職能，較好地完成了各項目標任務?？h政府辦201x、201x年連續(xù)兩年被評為全市辦公室工作先進單位和信息、督查、調糾、法制、民族、宗教、人防等單項工作先進單位，201x年被評為縣雙文明先進單位，201x、201x年連續(xù)兩年被評為全縣服務發(fā)展先進單位。我本人也連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀公務員，被縣人民政府記三等功兩次、嘉獎一次;兩年中先后被評為優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者;201x年2月被評為全縣“十佳”機關干部。
    現(xiàn)將履職情況報告如下，請予評議。
    一、任職以來的主要工作。
    任職以來，我按照職責要求，主要抓了以下個方面：
    (一)強化學習，提高自身綜合素質。素質是領導方法和領導藝術的基礎，是一個人在政治、思想、作風、品德、知識、技能等方面的綜合反映。不斷提高自身素質，適應崗位職責要求，更好地為黨工作、為民服務，一直是我孜孜不倦的追求。為此，我一是堅持理論學習，不斷提高政治素質。我較系統(tǒng)地學習了以鄧小平理論、三個代表重要思想為重點的政治理論著作，基本掌握其理論精髓。通過學習，特別是今年通過參加保持共產黨員先進性教育活動，自己的政治理論素質明顯提高，共產主義理想信念愈加牢固，是非觀念、大局意識得到增強。二是堅持業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務素質。我著重加強社會主義市場經濟、現(xiàn)代管理、科技、法律等方面知識的學習，不斷擴大知識面，從而提高自己的業(yè)務能力和領導水平。幾年來，我重點系統(tǒng)地學習了新時期辦公室工作的各種業(yè)務，并且在工作之余參加了中南財政政法大學的國際貿易研究生班學習，于201x年畢業(yè)。三是堅持學用結合，不斷提高實踐能力。實踐出真知。兩年多來，我十分注重向政府領導學，學習他們善于把握大局的謀略、勤政愛民的作風和清正廉潔的品格;向同事們學，學習他們勤勤懇懇的工作作風和任勞任怨的工作態(tài)度;向基層干部學，學習他們密切聯(lián)系群眾、腳踏實地的工作作風;在工作實踐中學，通過兩年多政府辦公室工作的實踐，學會了很多在其他部門和崗位學不到的東西。
    (二)強化隊伍建設，增強辦公室的整體戰(zhàn)斗力。縣政府辦公室是縣政府的協(xié)調部、服務部、參謀部，是承上啟下的工作樞紐，必須有一支具備較高綜合素質和強烈責任心的好隊伍，才能確保政府的高效運轉，才能創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。為此，我一是狠抓領導班子建設。兩年多來，我積極向縣委政府建議，配齊配強了辦公室領導班子。同時，我堅持以身作則，對自己高標準，嚴要求，帶好頭，做好表率。堅持班子集體領導制和民主集中制原則，做到原則問題上講黨性、顧大局，非原則問題上講風格、講寬容、講諒解，努力營造民主、團結、協(xié)作、信任的良好氛圍。目前，政府辦公室的領導班子可以說是一個團結務實、勤奮工作的班子。二是狠抓干部職工隊伍建設。兩年多來，我一方面堅持定期業(yè)務培訓和自學相結合，強化干部隊伍政治理論和市場經濟、法律、及辦公室業(yè)務知識的學習。通過學習，辦公室人員中不少由“專才”變“通才”，成了懂得較多業(yè)務知識的“行家”，較快地適應了新時期辦公室工作，提高了為經濟建設服務的本領。許多同志通過辦公室工作的鍛煉已經成長為中層領導干部。另一方面狠抓制度建設，用制度強化內部管理，201x年任職伊始就重點抓了內部各項規(guī)章制度的建設，并堅持不斷完善，從而使干部隊伍精神面貌和政府辦公室外部形象有了很大的改觀。三是狠抓工作作風的整頓。201x年上半年，我們在全縣率先開展干部職工工作作風的整頓，結合內部規(guī)章制度的建設，對政府辦公室存在的問題進行了大的整頓，基本解決了政府辦公室過來存在的問題，形成了勤奮、高效、務實的工作作風。兩年多來，政府辦公室堅持雙休日、節(jié)假日和晚間值班。在非典、抗洪及處理突發(fā)事件時，多數(shù)同志幾天幾晚都沒有休息，沒有同志叫苦叫累。可以說，政府辦公室的同志基本上都是加班加點過來的，有的同志甚至年加班達到了200個工作日以上。四是強化基層辦公室隊伍建設。按照縣委、縣政府的部署，加強了對基層黨政辦公室的管理和業(yè)務指導，有計劃地組織對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門辦公室工作人員進行跟班培訓，兩年來已先后培訓了近30名同志，有效地提高了全縣辦公室工作人員的整體素質，使全縣辦公室工作上了一個新的臺階。
    (三)強化政務服務，當好縣政府領導的參謀助手。兩年多來，我?guī)ьI政府辦全體工作人員，圍繞全縣改革開放、經濟建設，著力抓好綜合信息、調查研究、督促檢查等各項工作，為領導當好參謀，在工作上取得了實效。
    一是抓好信息和綜合調研。信息工作方面，始終嚴把審核關和報送關，盡量減少沒有價值的信息，消滅失真信息，避免產生負效應和副作用的信息，做到信息報送及時、真實、準確、全面。據統(tǒng)計，每年縣政府辦編發(fā)《綜合信息》期刊20期以上，上報信息500余條，被上級采用300余條，綜合信息工作連續(xù)2年被市里評為先進單位。綜合調研方面，兩年多來，我組織辦公室人員圍繞全縣經濟社會發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、熱點問題、難點問題開展了廣泛的調查研究，為領導決策提供依據和反饋貫徹落實情況。先后就縣城建設、農民培訓、小水電建設、小城鎮(zhèn)發(fā)展、工業(yè)發(fā)展、基層債務、勞務經濟、財源建設等重大問題進行了調研，并形成了一批高質量的調研報告，其中大部分已進入了縣委、縣政府的決策，一部分已在《日報》、《日報》、《發(fā)展論壇》、《經濟》、《決策研究》等刊物上刊發(fā)。
    二是抓好政務督查。決策制定后，落實是關鍵。我在認真做好決策服務的同時，把決策后的督查作為落實工作的重點來抓。首先是圍繞中心工作，強化重點督查。兩年多來，我圍繞縣委、縣政府的重大決策和縣里的重點工程以及上級重點督辦事項，組織開展了一系列的督查活動，有力保證了政府政令的暢通和重點工程的順利進行。據統(tǒng)計，政府辦每年開展督查活動30次以上，每次都編發(fā)了《督查專報》和《督查通報》。其次是圍繞人大議案、政協(xié)提案的辦理，強化專項督查。進一步建立健全了督辦聯(lián)系網絡，明確各承辦單位辦公室主任為聯(lián)絡員，對任務重的單位，對其進行專項督辦檢查，提高了辦理速度和質量。兩年多來，我縣的人大議案、政協(xié)提案辦理工作得到了各級人大、政協(xié)和代表、委員的充分肯定，辦結率達到100，滿意率達到93以上。再次是圍繞優(yōu)化經濟環(huán)境，強化“形象”督查。一方面，對督查中發(fā)現(xiàn)的破壞經濟環(huán)境的人和事，及時向縣委、政府匯報，基本得到了從嚴從重從快處理;另一方面，對在督查中發(fā)現(xiàn)的索拿卡要的單位和個人，除了向縣委、政府匯報外，還及時通報給相關部門，使當事人和直接責任人受到了追究，為樹立縣對外開放、加快發(fā)展的良好形象做出了貢獻。
    三是抓好組織協(xié)調。近年來，我縣縣城建設、工業(yè)、重點工程等發(fā)展速度比較快，山林、土地、勞資等糾紛相對較多，若處理不好，就會影響重點項目進程和縣域經濟發(fā)展。政府辦公室作為政府的前沿陣地，常常處在各種矛盾糾紛協(xié)調處理的第一線。因此，抓好協(xié)調處理矛盾糾紛，是我們的一項重要職責。它既能為政府領導分擔壓力，又能利用綜合部門的優(yōu)勢協(xié)調上下關系，有利于問題的順利解決。這幾年，我一方面重點抓了重點工程、重點項目和重點工作的協(xié)調服務，兩年來先后抽調了7名班子成員專抓重點工程、重點項目和重點工作的協(xié)調服務工作。兩年內就直接協(xié)調了縣城建設、金大地水泥廠技改、銅灣電站、懷新國防公路、花橋利家坡山體滑坡治理、市生態(tài)工業(yè)園、蒿吉坪山體滑坡治理、荊坪古文化村整體開發(fā)、農網改造等9個重點工程、重點項目建設及八件實事、清收干部職工拖欠金融機構貸款等工作，共協(xié)調處理影響項目建設的問題340多個，其中工業(yè)項目建設過程中的問題就達50多個。去年由我本人直接協(xié)調的省八件實事工作及清收干部職工拖欠金融機構貸款工作在全市名列前茅，得到了省、市的高度評價。另一方面加強了全縣面上的矛盾糾紛的調處力度，兩年多來共直接調處面上的各類矛盾糾紛660多個，從而促進了項目建設順利進展和社會穩(wěn)定。
    四是抓好辦文辦會辦事。辦文方面，根據《國家行政機關辦文處理辦法》和《省國家行政機關公文處理實施細則》，我們進一步完善了文件歸口處理、文件報批、文件審批簽發(fā)、催辦反饋等一系列制度，規(guī)范了辦文程序，提高了辦文效率。初步統(tǒng)計，每年共處理各級各部門來文1200余件，辦理發(fā)文400余件。辦會方面，按照精簡會議的要求和實際工作需要，盡量壓縮會議的數(shù)量、規(guī)模，盡可能地節(jié)約會議開支。認真做好會前、會中和會后各項工作，提高辦會質量，確保政府辦組織召開的會議都開得精簡高效、成功圓滿。辦事方面，制定了《政府工作規(guī)則》、《政府辦公室工作規(guī)范》，規(guī)范了縣人民政府及辦公室的辦事程序，促進了辦公室工作有序、高效開展。后勤保障方面，高質量做好政府領導公務活動和上級領導來我縣視察、調研的組織和服務工作，基本做到了精心組織、安排合理、有條不紊，得到了各級領導的充分肯定和高度贊許。
    (四)堅持勤政廉潔，不斷改進工作作風。
    作為一名領導干部，肩負著黨和人民賦予的神圣職責。兩年多來，我始終按照“立黨為公，執(zhí)政為民”的要求，擺正自己的位置，樹立正確權力觀和政績觀，把“人民擁護不擁護，人民贊成不贊成，人民高興不高興，人民答應不答應”作為評判自己工作成敗得失的標準，努力做到“為官一任，造福一方”。一是牢記一個“勤”字。勤政是黨和國家對黨的干部和國家工作人員的要求，政府辦公室主任的崗位更要求勤政。兩年多來，我牢記這個“勤”字不敢懈怠。辦公室的事情多而雜，又尤其是政府的辦公室工作更甚，我基本做到了多而不厭、雜而不亂，好事喜事不爭、難事煩事不推。為了起到表率作用，我經常加班加點，兩年來很少有雙休日和節(jié)假日。去年11月，我患了嚴重的病毒性咽喉炎，說話都困難，醫(yī)院檢查必須住院治療，兩次開出住院手續(xù)，但當時正值省市對八件實事檢查的關鍵時候，加上年終政府和辦公室的工作都相當多，我硬是拖了一個多月才在不影響工作的前提下邊工作邊開始治療，至今還沒有痊愈。非典流行期間，我有次竟連續(xù)工作了三天三晚。二是不忘一個“廉”字。我是一個農民的兒子，黨和國家培養(yǎng)多年，能夠到現(xiàn)在的崗位上工作，我很滿足。踏踏實實做人、清清白白做官是我多年的信念。任職以來，我時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，不忘公仆本色，認真學xxx省、市關于反腐倡廉的文件，積極參加縣政府黨組、辦公室黨組、機關黨支部組織開展的黨風廉政建設系列活動，不斷增強黨性修養(yǎng)，筑牢思想防線，做到自重、自省、自警、自勵。與此同時，我還認真落實黨風廉政建設責任制。工作方面按照黨風廉政責任制的要求，把黨風廉政建設和辦公室業(yè)務工作有機結合起來，做到一起研究、一起部署、一起落實、一起考核，確保政府辦和政府辦系統(tǒng)各部門不出現(xiàn)任何違紀違規(guī)行為。個人廉潔方面，能經常對照《領導干部廉政手冊》的要求，不斷強化廉政觀念，嚴格執(zhí)行“四個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”和“四個堅決制止”等廉政規(guī)定?；仡櫲温殐赡甓嗟那闆r，個人沒有違背黨風廉政建設的事情發(fā)生。
    二、存在的問題和不足。
    兩年多來，我和辦公室的同志一道奮勇拼搏，同心協(xié)力，扎實工作，辦公室工作雖然取得了一些成績，得到了縣委政府及各級各部門的肯定與認同，縣委政府也給了我個人很多榮譽，但與黨和人民的要求相比，與黨員先進性要求相比，與身邊的先進典型相比，自己還有一定的差距和不足。主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是學習上抓得不夠緊。主要是學習的系統(tǒng)性和學習的自覺性還不夠，學習的深度和廣度還欠缺。二是組織協(xié)調能力還不夠強。如在處理一些矛盾問題時，有時表現(xiàn)得不夠果斷。三是辦公室的內部管理還有待加強。盡管辦公室的整體作風有了改觀，但還是有一些問題存在。四是深入基層還不夠多。埋頭日常工作時間較多，深入基層、深入群眾調查研究的時間較少，有時下去也是走馬觀花。
    三、今后的工作打算。
    1、與時俱進，不斷加強學習。“刀不磨要生銹，人不學要落后。”我要把學習作為自己的終身任務常抓不懈，重點在鄧小平理論、三個代表重要思想、黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)以及辦公室業(yè)務知識等方面的學習上下功夫，以適應不斷變化發(fā)展的形勢需要。
    2、進一步改進工作作風，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。要進一步搞好調查研究，積極探索新時期辦公室工作的新思路、新方法、新舉措，充分發(fā)揮好辦公室的職能，為縣委、縣政府領導當好參謀，做好服務。
    3、廉潔自律，認真落實好黨風廉政責任制。要始終保持清醒頭腦，嚴格按照黨風廉政責任制的要求履行自己的職責，切實抓好辦公室和政府辦系統(tǒng)的黨風廉政建設，廉潔自律。
    此致
    敬禮!
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    財政局科員述職報告篇七
    2020年，面對我區(qū)財政保障能力不足、財政運行特別困難的現(xiàn)狀，堅持新發(fā)展理念和穩(wěn)中求進的工作總基調，緊緊圍繞“4421”發(fā)展定位，認真落實區(qū)十七屆人大一次會議批準的各項收支預算，積極推進財稅制度改革，不斷強化財政管理監(jiān)督，著力防范化解債務風險，有力保障了全區(qū)經濟社會各項事業(yè)健康發(fā)展。
    一是加強收入征管，提高收入質量。積極組織收入，研究制定增收措施，挖掘新的收入增長點。依托綜合治稅和“以地控稅，以稅節(jié)地”信息平臺，對全區(qū)重點企業(yè)開展稅收核查服務，推行征管精細化管理，抓大不放小，杜絕跑冒滴漏，做到應收盡收。同時，積極向上爭取資金，有效緩解財政支出壓力。截至11月底，一般公共預算收入完成134489萬元，完成年初人代會確定收入預算數(shù)110000萬元的122%。
    二是厲行勤儉節(jié)約，科學安排支出。支出上，大力牢固樹立過“緊日子”思想，從嚴安排財政支出，制定實施了《2020年度區(qū)級專項預算追加的實施意見》、《盤活全區(qū)部門存量資金工作實施方案》、《關于進一步加強政府采購管理工作的實施意見》、《進一步加強財稅工作的十條措施(試行)》等制度辦法，認真落實《xx區(qū)爭取上級資金獎勵辦法》，勤儉節(jié)約，科學支出，全力“保工資、保運轉、保民生、保償債”。截至11月底，一般公共預算支出完成150704萬元，完成年初人代會確定支出預算數(shù)111492萬元的135%，其中民生支出完成115652萬元，占總支出的76.7%。
    三是推進信息互聯(lián)，強化人大監(jiān)督。通過財政與區(qū)人大財經委信息化建設，使區(qū)人大及時全面了解預算編制、預算執(zhí)行等財政運行情況。按照《預算法》要求，將年度財政收支預算、政府性基金收支預算、“三公”經費預算、社?；鹗罩ьA算、國有資本經營情況、債務限額情況、對下轉移支付情況、部門預算、財政總決算、部門決算相關文字說明及報表、財政撥款“三公”經費決算實行了網上公開，構建起人大監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督相結合的信息平臺，深入打造“陽光財政”。
    四是深化財政改革，發(fā)揮資金效益。持續(xù)深化預算資金績效評價工作，積極推進內控制度建設，全面清理部門結余結轉資金、統(tǒng)籌盤活沉淀資金，持續(xù)推進國庫集中支付改革，努力提升政府采購服務水平，切實提高資金的使用效益，將有限的財政資金用于我區(qū)民生發(fā)展最需要的領域，把錢花在刀刃上，全面提升財政管理水平。
    五是加強債務管理，防范債務風險。嚴格按照我區(qū)化債方案要求，綜合利用引稅化債、爭取債券資金、經營國有資本、處置資產、公司實體運營等多種措施，按照“優(yōu)先保障銀行債務、用款還款主體一致、國有公司相互扶持、全區(qū)共擔化債任務”的工作原則，積極協(xié)調，科學降低柔性債務轉化為剛性債務的風險，加強統(tǒng)籌調度，有效防范和化解債務風險。
    財政局科員述職報告篇八
    各位同志、各位領導：
    大家好。
    2017年即將過去，我局的黨建工作很有成效，以下從幾個方面進行敘述。
    合力我局把黨建工作作為財政工作的重要內容，親自部署，調動和發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，促進各項工作有效落實，形成領導班子帶頭，全體黨員人人參與黨建工作的格局。黨組織書記定期組織班子成員間、領導班子和黨員間的交心活動。班子成員厲行“四堅持”、“四帶頭”，凡是要求黨員做到的，班子成員首先做到，促使黨總支逐步成為一個政治堅定、團結協(xié)作、開拓進取、務實高效的戰(zhàn)斗集體?！八膱猿帧奔磮猿置裰骷兄?，重大問題都經過黨組集體討論決定;堅持言傳身教，以身作則作表率;堅持依靠群眾，積極為黨員干部排憂解難;堅持依法辦事，廉潔自律，不接受吃請送禮。“四帶頭”即帶頭學習理論，學習業(yè)務;帶頭堅持原則，依法理財;帶頭開展批評與自我批評，自覺接受監(jiān)督;帶頭勤政廉政，艱苦創(chuàng)業(yè)。黨總支認真做好班子成員間的分工，做到既分工又合作，分工明確，各負其責，形成合力，力促黨建工作有人管、有人理、有人做。合理設置組織，配齊調優(yōu)班子，及時做好換屆選舉工作。根據財政工作特點，找準黨建工作與財政工作的最佳結合點，不斷提高黨建創(chuàng)先水平，推進財政各項工作的落實。xx年，全縣共實現(xiàn)地方一般預算收入61600萬元，占預算的118%，增長38%，增幅居全市首位。通過深化財政改革、優(yōu)化財政資源配置、強化財政監(jiān)督，在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局中充分發(fā)揮了公共財政的職能作用，圓滿完成了各項財政工作目標任務。
    建立了機關作風建設領導小組，余局長為組長，吳局長為常務副組長，職責明確。在每季度一次的作風建設情況點評分析會上，由局長結合各科室、各部門的工作職責對機關作風建設中需重點解決的問題進行了一一點評，明確各自整改的主攻方向。以重點工作的新突破，推動全局工作上水平;以服務工作的大改進，帶動全局機關形象的整體提升。以“辦事成本最低、辦事效率最高、服務形象最佳、服務態(tài)度最好、干部隊伍最廉”為標準，優(yōu)化辦事環(huán)境，提高服務質量。深入貫徹《行政許可法》，堅持依法行政。嚴格執(zhí)行“首問負責制”和“一站式”式服務。在接待來訪時做到“五個一”：即“一張笑臉、一聲問候、一個請字、一張凳子、一杯熱茶”。以誠心聽取反映，細心了解情況，耐心說服解釋，真心排憂解難，公心處理問題，體現(xiàn)“真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人”的服務宗旨，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生。在日常工作中，全局人員增強了工作責任心和使命感，做到“八個不讓”：不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓應傳遞的業(yè)務在我手里中斷，不讓正在辦理的事項在我手里積壓，不讓各種差錯在我手里發(fā)生，不讓來機關辦事的同志在我這里受冷落，不讓各種不良習氣在我身上出現(xiàn)，不讓財政形象在我這里受影響，不讓群眾的形象在我這里受損害。
    注重開門納諫、廣開言路，找出在服務態(tài)度、服務內容、服務方法、服務效率、服務質量等方面的差距，解決財政干部在思想作風、學風、工作作風等方面存在的問題。以無記名測評方式，主動接受基層財政所、服務對象對機關科室、工作人員在辦事效率、干部作風、工作紀律、文明辦公、廉政建設等方面的測評，上半年、下半年各組織一次;通過發(fā)放征求意見函、聘請行風監(jiān)督員的形式征詢服務對象和人民群眾對財政部門在勤政廉政建設、服務質量、干部隊伍作風建設、履行財政職能、兌現(xiàn)行風評議公開承諾等方面的意見。構建開放式監(jiān)督體系，在機關自我監(jiān)督的同時，面向社會，爭取人大、審計和被服務單位的監(jiān)督，廣泛征求意見，通過多層面、多角度的監(jiān)督，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務效率和服務質量。加快電子政務建設，推進政務公開，公開投拆電話，完善“一個窗口對外”的工作制度，加強隊伍管理，完善行政效能的制度建設和行政效能監(jiān)督考核等項工作。社會各界對財政部門測評滿意度達95%以上。
    黨總支堅持圍繞貫徹《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，從嚴治黨，整體推進，突出重點，大力實施以“增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力”為主要內容的強基工程。構建保持先進性教育的長效機制，加強黨員的教育管理。積極組織學《黨章》、專題教育、青年黨員政治理論學習測試、專家講座等活動，使黨員在活動中提高修養(yǎng)、提升素質，做到以全局利益為重，不斷提高自身在基層和群眾中的影響力、感染力。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的要求，嚴格按照程序，確定專人培養(yǎng)教育，對入黨積極分子落實切實可行的培養(yǎng)措施，xx年發(fā)展2名同志入黨。在工作中，全體黨員勇挑重擔、爭先創(chuàng)優(yōu)，圓滿完成了黨組織交給的各項任務，在服務我縣“一興三化”和“爭當江蘇沿海開發(fā)第一縣”戰(zhàn)略的實踐中充分體現(xiàn)了先進性，有3名黨員被評為“南通市財政系統(tǒng)先進個人”。每一位黨員都能按月足額交納黨費。黨內統(tǒng)計年報準確、及時、全面。
    以全面系統(tǒng)、深入扎實的政治理論學習為導向，在“學深學透、學以致用”上下功夫。做到學有計劃、學有記錄、學有成果。通過長期系統(tǒng)的學習，實現(xiàn)黨員干部精神狀態(tài)大轉變、機關辦事效率大提高、各項具體工作大推進。在學習上做到“三結合”：在學習內容上堅持針對性和實用性相結合。圍繞財政工作職責，將學習內容定位在創(chuàng)新服務理念、提高服務技能、提升服務水平上，每月安排一次集中學習，分別邀請了縣紀委領導、市委黨校郭繼榮教授、原縣人大李貽福主任、縣委黨校吳金明校長等作專題講座，強化財政干部理財為公的廉政意識和理財為民的服務理念;每月安排一次集中業(yè)務學習，由各業(yè)務科室負責人分別講授財政業(yè)務新知識。在學習方法上，做到提醒在前，防范在先，堅持提醒與監(jiān)督相結合。認真落實“八個堅持、八個反對”，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”和財政工作的“兩個嚴禁、六個不準”，推動全局人員素質的整體提升。全局未出現(xiàn)一起違法違紀案件。在學習成果檢驗上，堅持內查與外訪相結合。通過檢查機關同志學習筆記和學習體會，看財政干部“工作學習化、學習工作化”的執(zhí)行程度;通過財政研討論文交流，檢驗財政干部學習成果轉化應用的能力水平;通過舉辦“榮辱觀”演講比賽，促使財政干部從點滴小事做起，不斷提高自身素質。通過走訪服務對象、開展問卷調查，召開座談會，查找財政干部在服務質量上的差距。
    一年來，黨支部強化政治理論學習，黨員整體素質明顯提高，“比、學、趕、超”爭先創(chuàng)優(yōu)氣氛濃厚，“我為財政發(fā)展作貢獻”成為全體干部職工的共識，充分展示了財政人的新形象。
    積極開展廉政文化進機關活動，通過學習張云泉等人的先進典型、“樹、求、創(chuàng)”、四服務四促進、打造群眾滿意工程、廉潔勤政警言警句及宣傳字畫征集等活動，營造機關廉政文化氛圍，增強機關黨員的廉潔從政意識，促使黨員干部在“廉潔勤政，依法施政”這八個字上下功夫。以嚴格責任追究為重點，加大黨風廉政建設責任制的落實力度，把監(jiān)督檢查深入到黨風廉政建設責任制的各個方面、各個環(huán)節(jié)，及時糾正和發(fā)現(xiàn)問題。以規(guī)范從政行為為切入點，加大行政管理權的監(jiān)督制約力，將事前、事中、事后監(jiān)督貫穿于權力行使的全過程。以創(chuàng)新財政管理體制和運行機制為保障點，加大從源頭上防治腐敗工作力度，進一步加強和規(guī)范財政管理，堵塞政策和程序漏洞，使黨員干部自覺做到誤民之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、違法之事不干。此外，認真落實黨員領導干部個人重大事項報告制和述職述廉等制度。由于完善了預防機制，前移了監(jiān)督關口，廣大黨員干部在政治層面，通過樹立正確的權力觀，筑牢拒腐防變的思想防線，建立不想腐敗的自律機制;在經濟層面，通過樹立正確的利益觀，對不良傾向和不廉潔的行為防微杜漸，建立不能腐敗的約束機制;在文化層面，通過樹立正確的道德觀，創(chuàng)建財政系統(tǒng)“清風”的品牌，建立不敢腐敗的懲治機制。黨風廉政建設扎實有效，保證了財政干部想干事，能干事，干成事，不出事。
    做到以制度管人，使黨建工作得以深入開展，為搞好全局各項工作提供強有力的組織保證。落實“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支部委員會和一次黨小組會，認真上好黨課，切實提高“三會一課”質量。完善黨員聯(lián)系群眾制度。密切聯(lián)系群眾，切實解決基層和群眾反映的熱點難點問題。局黨組成員、各科室、部門每月定期深入到掛鉤鎮(zhèn)進行調研，全面了解鎮(zhèn)財政收入狀況、鎮(zhèn)財政運行中存在的難點及需要解決的問題，確保財政收入軋序時完成。成立精神文明建設結對共創(chuàng)工作領導小組，幫助長沙鎮(zhèn)興海村實現(xiàn)了“四個一”：建好一間圖書閱覽室，捐贈圖書1000余冊;修建一間村民活動室;送去一套乒乓活動器材;調試升級了一套村級自辦廣播系統(tǒng)。健全黨內民主生活制度。黨員干部能自覺過好雙重組織生活，接受組織和黨員群眾的監(jiān)督。切實加強黨內民主建設，努力維護黨員權利。將群團工作納入黨建工作總體規(guī)劃。領導和支持群團組織獨立負責地開展工作，經常聽取群團工作匯報，工會、婦委會組織健全、制度落實、活動正常。建立健全了財政內部控制制度和崗位目標績效考評制度，進一步提升財政工作水平。根據我縣財政管理的運行模式，堅持不相容職務相互分離的原則，對財政風險進行有效識別、防范、規(guī)避、控制和監(jiān)督，修訂完善了14項、計260多條的內部控制制度，從機制上杜絕黨員干部的不作為和亂作為，達到了風險預警效果。切實完善崗位目標績效考評制度。完善修訂了《財政局機關目標管理考核辦法》。按雙百分的要求，細化分解考核內容，對科室考核圍繞學習型、效能型、廉潔型、管理型、創(chuàng)新型科室建設五個方面實行百分制量化計分;對個人考核按層級管理的原則，全面考核德能勤績廉，并將考核結果作為年度評先評優(yōu)和干部提拔任用的依據，以職務系數(shù)為基數(shù)，與整體目標考核獎掛鉤。
    述職人：xxx。
    2017年xx月xx日。
    財政局科員述職報告篇九
    2013，我在領導的精心指導和采購中心全體干部職工的理解和支持下，嚴于律己，努力工作，較好地履行了工作職責，完成了各項工作任務，現(xiàn)報告如下：
    一、加強學習，全面提升個人綜合素質。
    我堅持把學習放在首位，作為推進作風建設和提高執(zhí)行能力的基石。因時借機，不拘形式，抓緊一切可利用的時間和條件認真學習，盡可能地廣泛涉獵各類知識，使自己的理論素養(yǎng)和知識水平不斷提高。始終堅持學習黨和國家方針政策，認真學習“十八大報告”、十八屆三中全會精神，學習中央“八項規(guī)定”、省委“雙十條規(guī)定”及市區(qū)“實施細則”等政策，讓自己緊跟政策，全面提升個人政治素養(yǎng)；業(yè)務學習方面我在努力學習政府采購法律法規(guī)等基本業(yè)務知識的基礎上，重點加強對對工商、稅務、技術監(jiān)督和一些特殊行業(yè)規(guī)定的學習，還認真研究省、市建立公共資源交易中心等相關機構以后形成的一系列規(guī)章制度和先進做法。通過擴展學習知識面，使自己的政策理論水平、依法行政和科學決策的能力顯著提高。
    二、求真務實，全面做好各項工作。
    本著認真負責的態(tài)度，我在工作上努力爭先創(chuàng)優(yōu)，積極探索提高工作質量和效率的方法，盡力確保自己分管工作圓滿完成。
    （一）完善制度，加強機關管理。
    在機關管理上，我堅持用制度管人，以實績衡量的原則，進一步加大管理力度促進作風建設。年初，制定了更嚴更科學的《xx區(qū)政府采購中心職工考核細則》，與每位工作人員根據其不同的崗位職責分別簽訂了目標責任書；為了進一步落實中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”及市區(qū)“實施細則”等規(guī)定，厲行勤儉節(jié)約，鋪張浪費，制定了《xx區(qū)政府采購中心財務管理制度》，嚴控了虛支亂列現(xiàn)象的發(fā)生，切實節(jié)約了部門經費；實行了離崗告示制度、責任追究制、限時辦結制、崗位職責及ab工作制等制度，通過科學、健全的獎罰制度，調動了干部職工的工作積極性，工作效率明顯提升，作風明顯得到加強，初步形成了人人講效能，處處有效能、共同創(chuàng)效能的良好局面。
    （二）勇于創(chuàng)新，規(guī)范工作程序。
    在業(yè)務工作上，我堅持按程序操作，以創(chuàng)新促發(fā)展的思路，不斷探索提高工作效能的方法，積極進取，在行業(yè)內創(chuàng)先爭優(yōu)。年初，組織完成了2013xx區(qū)政府采購協(xié)議供貨（定點采購）供貨商的重新確定工作，今年我區(qū)共確定了協(xié)議供貨（定點采購）商xx個，與上年相比取締供貨資格供應商xx個，新增供應商xx個。將一部分服務水平不高、哄抬價格的老資格定點單位取締，補充了一些相對有活力且價格適中的新生供應商，從而促進了各供應商之間的競爭力，達到了提高服務水平的目的。
    二是通過市場調研，制定了《xx區(qū)2013行政事業(yè)單位協(xié)議供貨貨物審核最高限價》，《2013年xx區(qū)政府采購目錄》，進一步規(guī)范了協(xié)議供貨審查程序，嚴把價格關，避免電腦耗材、印刷品、辦公用品、辦公家具、汽車維修等政府采購價格虛高現(xiàn)象的發(fā)生。
    三是在公務用房清理過程中，借鑒市公共資源交易中心的先進做法，建議建立了獨立的候標區(qū)和評標區(qū)，為今后開標、評標物理隔離和進一步規(guī)范奠定了基礎。
    三是為進一步規(guī)范政府采購程序，建立了政府采購項目事前監(jiān)督申請程序，對每個準備采購的項目都要求必須提前向區(qū)紀委監(jiān)察局提出監(jiān)督申請，經批準后才予以辦理相關后續(xù)程序。建立了《xx區(qū)政府采購項目負責人制度》，使每個政府采購項目都有具體的負責人、驗收員、記錄員、保證金和檔案管理人員，做到了責任到人、精細化管理；截止2013年12初，共完成采購業(yè)務xx次，采購資金達xx萬元，節(jié)約財政資金xx萬元，節(jié)約率xx%。年內未接到任何有效質疑。
    （三）聯(lián)村聯(lián)戶，努力取得實效。為了做好聯(lián)村聯(lián)戶工作，我制定了詳細的個人幫扶規(guī)劃和計劃，并經常性的赴我們幫扶的xx村所幫扶的農戶家中了解他們的生產生活狀況，及時幫助他們們解決力所能及的困難，努力將好事辦實。今年，與其他幫聯(lián)單位及時銜接爭取了財政“一事一議”項目，為該村拓寬改造的xx莊至xx的xx公里村級沙石路已經基本完成了柏油路罩面工作；組織我中心干部自籌資金購置了地膜xx卷于3月28日送到了每一戶幫扶戶手中，為幫扶戶的春耕生產工作略盡了綿薄之力；在端午時節(jié)，為幫扶戶送去生活必須品，表達我們對他們節(jié)日的問候。雙聯(lián)工作有聲有色，有序推進。
    三、嚴以律己，樹立良好黨員形象。
    我能堅持以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，以“政治立場堅定，業(yè)務作風優(yōu)良”為座右銘，遵守黨紀國法，自重、自省、自警、自勵，慎微。注重維護班子的團結和單位整體的團結，堅持原則，嚴于律己，率先垂范，對領導、對同事都能與人為善，坦誠相見，相互信任和支持，為人公道正派，不搞陽奉陰違。工作中，以大局為重，溝通融合，做到以理服人，以情感人。不利用職權亂吃亂喝亂花錢，耐得住清貧，抗得住誘惑，管得住小節(jié)，時時、事事樹立自己的良好形象。
    盤點一年來的工作，我除取得了一點成績之外，也存在工作方法不夠靈活，對待有的工作過于強調程序，有時有急躁情緒，沉著應對不夠的問題，今后，我將努力改進，以更飽滿的工作風貌投入工作中。
    財政局科員述職報告篇十
    各位領導，各位同事：
    大家好！根據上級要求和市局安排，我現(xiàn)就任職以來履行職責情況向大家報告如下：
    一、主要工作情況：
    我于2010年4月調入財政局分管紀監(jiān)工作，具體負責監(jiān)察室、財監(jiān)科、會計科（行政審批科）、市財會教育中心（函授站）工作。這大半年里，在局黨委的正確領導下，在全局干部職工的大力支持下，我能認真履行職責，自覺接受大家監(jiān)督，為維護財政紀行、保證政令暢通、促進廉政建設與反腐敗工作盡到了自己的微薄之力，圓滿地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務。
    （一）加強學習，提高政治素質，提升實踐能力。紀監(jiān)工作必須以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持依法執(zhí)行公務。任職以來，我能依據形勢任務和工作實際，認真學習政治理論和業(yè)務知識，努力在工作中拓寬知識面。一是重視自學，如通過貫徹學習《行政許可法》，明確了任務，落實了責任。增強了本人的服務意識、提高了執(zhí)法水平的決心和信心。近一年來，本人所分管的科室沒有發(fā)生一起不依法辦事現(xiàn)象。二是虛心向領導、向同事學習，遇到新情況、新問題能主動征詢領導與同事意見與建議，不斷提高自己處理突發(fā)問題的能力；三是積極參加局機關與中心組及支部組織的學習，并做到有計劃、有重點、有筆記、有心得，在實踐工作中則努力把所學理論知識運用到工作當中，研究和解決一些實際問題。
    （二）從嚴要求，樹立大局意識，帶頭廉潔自律。作為紀監(jiān)工作者，對黨忠誠，永遠是我的座右銘。反腐糾風工作是我的重要職責，不以權謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。俗話說，律人先律己。工作以來，我就要求自己，要別人做到的，必須自己先做到。平時能認真落實局機關黨風廉政建設的規(guī)定和要求，率先垂范貫徹落實責任。遇到重大問題及時向黨委請示匯報，并能認真聽取科室同志們的意見，力求做到上下溝通，互通情況。能及時解決的問題，從來不推不靠，及時予以辦理。一時解決不了的問題，及時反映，拿出解決的辦法。在工作中能始終堅持以勤廉為本，用政治、紀律與法律來規(guī)范自己的行為，恪盡職守，常懷律己之心，反腐糾風意識不松，對照檢查，警示自己，沒有以權謀私的行為。
    作為一名年青的紀檢干部，在工作中我能擺正位置，配合局長工作，主動當好助手與參謀。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務實，能以事業(yè)與大局為重，發(fā)揮自己應有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大事小事認真處理，認真履行了自己職責，做到勤政務實。
    （三）認真履職，做好分管工作，促進隊伍勤政高效。
    1、紀檢監(jiān)察工作制度化。及時貫徹落實上級部門黨風廉政建設工作會議精神，及時組織召開會議，作好具體安排部署，切實采取措施，認真抓好落實。加強對權力節(jié)點的監(jiān)控，制定完善廉政責任制，做到責任明確，措施具體，檢查考核到位，促使全局干部的廉潔自律意識不斷提高，工作中勤政廉潔，在源頭上制止腐敗現(xiàn)象的滋生。組織開展財政系統(tǒng)政風行風監(jiān)督員會議，廣泛聽取各位行風監(jiān)督員對財政工作的建議和意見，認真對照，不足之處及時整改并予以反饋。今年我局先后三次走進“行風熱線”直播室，廣泛宣傳和解釋群眾關心的熱點問題，進一步提高制度的執(zhí)行力，維護機關形象。在全局上下的共同努力下，財政干部自覺遵紀守法意識明顯增強，近年來沒有一起違紀案件的發(fā)生，沒有一封信訪件。
    2、會計科（函授）工作常規(guī)化。做好全國會計專業(yè)技術資格考試考務工作和會計從業(yè)資格考試工作，加強會計從業(yè)資格管理。今年我市共有276人報名參加會計專業(yè)技術資格考試，合格15人。917人報名參加會計從業(yè)資格考試，426人報名參加會計電算化及理論部分培訓。認真做好學會（協(xié)會）工作，成功組織了珠算技術競賽；完成了會計學大專班全部課程的教學工作并舉辦了畢業(yè)典禮，共有36人取得了大專畢業(yè)證書，為我市培訓了一批高層次的會計專業(yè)人才。全市共有2945人參加會計人員繼續(xù)教育。積極配合上級主管部門做好《會計法》的宣傳實施工作，使每一位會員成為《會計法》的義務宣傳員。
    3、財監(jiān)（行政執(zhí)法）工作規(guī)范化。今年我們組織了6個單位的2009財政收支、財務管理情況內部監(jiān)督檢查、專項資金使用情況檢查和會計信息質量檢查工作。開展對黨政機關事業(yè)單位“小金庫”治理“回頭看”工作，并將之拓展到社會團體、國有及國有控股企業(yè)。針對檢查結果，我們共發(fā)出財政檢查意見書6份、整改通知書7份。利用財政宣傳月、12月4日法制宣傳日等重要的和特殊的日子，在公共場所加強財政政策宣傳，通過與群眾面對面交流與溝通，擴大財政工作的影響力。今年我們順利通過“五五”普法驗收。
    二、存在的不足之處：
    1．紀監(jiān)工作業(yè)務水平有待提高。由于自己過去未接觸過紀檢工作，在學習上有急功近利傾向，需要改進。
    2.工作不夠大膽，創(chuàng)新能力有待增強。在平時工作中，有時為了求穩(wěn)，習慣用老辦法解決新問題，想問題、做事情創(chuàng)造性不強。
    3.深入實際不夠，基層調研少。對基層工作的實際情況掌握不十分透徹。有時即使到基層所去，調查研究的深度也不夠。領導藝術、領導方式方法還需加強。
    三、下一步打算：
    各位領導，各位同事，轉眼一年就過去了。由于自己到局時間不長，所分管的工作又是自己以前未接觸的，紀監(jiān)工作對我來說既是機遇更是挑戰(zhàn)。下一階段，我將從以下幾個方面加強學習與鍛煉，不斷提高自己工作能力與效果。
    1、堅持學習?？朔τ诠ぷ鞯男膽B(tài)，注重政治理論知識的學深、學透，注重在實踐中貫徹正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀，提升執(zhí)行政策能力水平。加強財政新政策、新規(guī)章的學習，促進政策執(zhí)行力以及業(yè)務技能雙提升。
    2、嚴于律己。一如既往嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項要求、紀律，爭做勤政廉政的表率。積極履行“一崗雙責”，加強分管范圍內的黨風廉政建設，帶好身邊工作人員，努力提升員工拒腐防變的自覺性。
    3、踏實工作。我將繼續(xù)堅持認真踏實的工作作風，開拓進取，努力創(chuàng)新。在黨委的領導下踏踏實實工作，清清白白做人；在工作和生活中不斷地加強素質鍛煉，開闊眼界，開拓思路，進一步強化廉政意識、大局意識、執(zhí)行意識，為揚中財政的發(fā)展出謀劃策，為我市加快“雙提升”、實現(xiàn)新跨越作出自己應有的貢獻。
    以上述職，不到之處敬請批評指正！謝謝！
    財政局科員述職報告篇十一
     下面是文書幫小編給大家推薦的財政局個人述職報告供大家參閱!
     根據會議安排，下面我就一年來履行基層黨建工作職責情況，簡要匯報如下。
     作為局黨組書記，我不斷強化履行好崗位職責的責任感和自覺性，站位全局，牽頭抓總，全面部署，不斷提升黨建工作科學化水平。
     一是細化工作抓責任，全面履行黨建工作職責。我始終牢記“職務即是責任”，這一理念，帶頭堅定不移地執(zhí)行縣委關于黨建工作的重大決定和部署，對照黨建及黨風廉政建設工作目標責任，逐項細化分解任務，層層傳導壓力，實行績效考核。同時堅持每月聽取1次黨建匯報，適時加強督促指導，確保取得工作實效。
     二是夯實基礎抓保障，增強基層黨建工作動力。堅持問題導向，針對查擺的基層黨建工作經費投入不足的突出問題，充分發(fā)揮部門職能，積極籌措資金，加大基層黨建經費投入。落實黨報黨刊經費135萬元，教育實踐活動工作經費57萬元，對外宣傳牌制作135萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織經費69萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委經費5萬元，黨風廉政建設經費5萬元。各村年辦公經費由原來的5000元提高到15000元，村干部工資由原來的6000元提高到8000元，社干部工資由原來的1800元提高到2400元。
     三是創(chuàng)新載體抓管理，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。積極開展支農政策培訓活動，先后培訓人員1.4萬人次。深入推進“雙聯(lián)”結對共建活動，為上花鄉(xiāng)平灣村和高崖鎮(zhèn)裴家岔村籌集幫扶資金53.7萬元。完成雙聯(lián)惠農貸款2.07億元。在黨的群眾路線教育實踐活動中，堅持立查立改，班子整改31項，班子成員整改31項，在市縣分解我局辦理的17項即知即改任務中，已解決16件。
     四是發(fā)揮職能抓監(jiān)督，優(yōu)化經濟社會發(fā)展軟環(huán)境。針對財政日常監(jiān)管中存在的突出問題，集中開展各類專項整治活動。利用2個月時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)2013年所有財政資金管理使用及財務情況進行了檢查。對縣林業(yè)局等32個部門“三公”經費開支和財經紀律執(zhí)行情況進行了專項整治。全縣“三公”經費比上年同期減支149萬元，同比下降20.81%，兩年共清理收回公務用車36輛。
     一年來，我在落實黨建工作職責中雖然取得了一定的成績，但與縣委的要求相比，還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：
     一是抓黨建的意識不強。對黨建工作的重要性認識不夠，存在著“重業(yè)務、輕黨建”的思想，黨建工作責任制執(zhí)行不力，“一崗雙責”的職責發(fā)揮不夠好，往往把主要精力放在抓業(yè)務工作上，對黨建工作存在應付著思想，尤其在統(tǒng)籌安排、定期研究、督促落實方面工作力度不夠。
     二是黨建工作缺乏活力。黨組織活動內容不豐富，工作形式比較單一，往往是上級安排什么做什么，習慣于憑老經驗辦事，坐等上級指示多，工作缺乏新思路、新舉措，手段比較陳舊，沿用多，創(chuàng)新少，影響了黨建工作效果。
     三是黨內監(jiān)督不夠健全。在日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)一些黨員領導干部接受監(jiān)督的自覺性不高，監(jiān)督行為不主動，監(jiān)督主體作用發(fā)揮不充分，存在著不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象，致使胡花亂支、多占挪用等違反財經紀律的行為時有發(fā)生。
     分析這些問題存在的原因，既有客觀方面，也有主觀方面，總地來看：主要是對黨建工作服務中心工作的重要作用認識不足，在工作方式上不愿改進、突破，工作思路不寬，影響了黨員干部的參與熱情和創(chuàng)造活力。機關黨建工作缺乏完善的`績效考核評價和激勵機制，基層黨內監(jiān)督機制缺乏抓手，監(jiān)督渠道不暢通，沒能做到黨建工作和業(yè)務工作的相互滲透、互相促進。
     下一步，我將緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，精心謀劃抓部署，主攻重點抓提高，立足創(chuàng)新抓特色，為完成財政各項目標任務提供強有力的政治和組織保證。
     一是強化責任意識，著力建設“服務型”機關。進一步牢固樹立黨建工作主業(yè)思想，把基層黨建工作擺在更加突出位置，切實履行好黨建第一責任人職責。積極培植財源，加大收入征管，增強財政實力，使更多資金投入到基層黨建工作中。加強對惠農、救災、社保、扶貧等涉及民生資金的監(jiān)管，維護財經紀律，為促進基層黨建發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
     二是強化與時俱進，著力建設“創(chuàng)新型”機關。圍繞縣委、縣政府的重大決策和工作部署，不斷創(chuàng)新體制機制，破解發(fā)展難題，著力提高財政對經濟社會的保障能力。結合單位和各股室業(yè)務特點，積極研究提高財政管理水平，推進財政科學化、精細化、規(guī)范化發(fā)展的新舉措、新辦法。
     三是強化風險防控，著力建設“廉潔型”機關。按照“為民務實清廉”的要求，以黨性、黨風、黨紀教育為重點，切實加強黨員干部理想信念和廉潔從政教育，增強廉潔從政意識。大力推行黨務、政務信息公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
     四是強化內部管理，著力建設“效能型”機關。 進一步完善各項規(guī)章制度及日常工作機制和流程，規(guī)范工作程序，形成用制度管人、按制度辦事的工作機制。強化制度貫徹執(zhí)行力，激發(fā)黨員干部工作積極性和創(chuàng)造性，提升工作效率。
    財政局科員述職報告篇十二
    各位同志、各位領導：
    大家好。
    根據會議安排，現(xiàn)將市財政局(國資委)基層黨建情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。
    20xx年,我以“兩學一做”學習教育為契機，牢固樹立黨建工作是“最大政績”的理念，認真履行機關黨建工作“第一責任人”職責，按照“抓在日常、嚴在經?！钡囊?，進一步完善措施、狠抓落實，強化黨建工作領導，拓寬黨建工作思路，豐富黨建活動內容，創(chuàng)新黨員管理模式，積極發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，為推動財政(國資)改革發(fā)展提供了有力保障。
    一、履行黨管責任，扎實開展基層黨建工作。
    堅持定期研究基層黨建工作，定期聽取機關黨委工作匯報，推進各項工作有序有力有效開展。一是明確職責主體。認真履行黨建第一責任人責任，牽頭抓總、全面安排，做到在黨言黨、在黨為黨。黨組成員對分管科室黨建工作全權負責，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。二是強化指導督促。將基層黨建作為硬性任務，列入重要議事日程，與業(yè)務工作同研究、同安排、同推動、同落實、同考核。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨組成員的黨建工作情況匯報，研究解決重點問題。將黨建工作納入考核內容，細化考核標準，鼓勵先進，激發(fā)后進。三是創(chuàng)新黨員管理。廣泛開展談心談話活動，建立完善單位各個層級黨員之間經常性的談心交心機制。研究出臺《xx市財政局(國資委)黨員發(fā)展辦法》，對照“六不”要求，按程序發(fā)展新黨員，切實把政治素質好，業(yè)務能力強，作風正派的同志吸收到黨組織中來。
    二、突出學習教育，著力提升黨員能力素質。
    堅持把推進學習型黨組織建設作為基層黨建的一項重要任務，多措并舉，確保學習效果。一是加強理論學習。將“兩學一做”學習教育與中心組學習、“三會一課”、業(yè)務工作有機結合，牽頭研究制定了《黨組中心組理論學習計劃》，建立黨組中心組學習臺賬。帶頭全面學習黨的方針政策，主持舉行了13次中心組理論學習和16次“兩學一做”專題學習研討，講好專題黨課。組織召開專題民主生活會，認真開展批評與自我批評，在思想上、認識上、行動上始終與黨中央保持高度一致。二是開展專題活動。邀請市委黨校專家教授為全體黨員干部做十八屆六中全會和省十次黨代會、市七次黨代會專題輔導報告。組織開展“七一”重溫入黨誓詞活動，示范帶動全體黨員干部轉變工作作風，提高素質能力。三是優(yōu)化工作作風。積極組織“對標一流，爭先晉位”活動，對照全國、全省財政工作先進單位，樹立標桿，趕標對標，促進工作提質增效。健全完善機關作風、效能建設等規(guī)章制度，全面落實首問責任制、服務承諾制、限時辦結制、辦事公開制等制度，不斷增強機關干部的服務意識、創(chuàng)新意識，進一步優(yōu)化服務質量、提高辦事效率。
    三、夯實基層基礎，積極發(fā)揮黨建引領作用。
    充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，切實增加黨員干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。一是注重典型帶動。充分挖掘本單位的各類先進典型事跡，引導財政干部爭做“四講四有”合格黨員。2018年，我局王昊天同志被評選為xx市道德模范，劉勝杰同志被評選為誠實守信典型，局黨組教育和引導廣大黨員以他們?yōu)榘駱樱粩嗵岣咦陨硭枷氲赖滤刭|。二是做好監(jiān)管企業(yè)黨建工作。加強監(jiān)管企業(yè)黨組織建設。按時完成企業(yè)黨組織換屆選舉工作。及時對企業(yè)領導班子進行充實調整，完善基層組織體系，使困難企業(yè)和“殼企業(yè)”職工遺留問題有人負責，企業(yè)黨組織團結帶領職工推進企業(yè)改革發(fā)展，有效確保了企業(yè)穩(wěn)定。三是做好企業(yè)困難黨員、職工幫扶工作。春節(jié)、七一期間走訪慰問困難黨員、老黨員160余人次，救助金額約6萬元;對37戶困難企業(yè)3300多名困難職工發(fā)放救助金67余萬元;建立國資系統(tǒng)工會，協(xié)調解決“40、50”企業(yè)困難黨員職工再就業(yè);積極開展“慈善一日捐”等扶助活動;嚴格落實企業(yè)軍轉干部解困政策，發(fā)放各項待遇落實資金376余萬元，繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險35余萬元。
    四、堅持清正廉潔，切實加強黨風廉政建設。
    始終把加強黨風廉政建設作為事業(yè)發(fā)展的基礎和保障，高度重視、常抓不懈，著力打造為民務實清廉的財政干部隊伍。一是落實廉政責任。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政業(yè)務通盤考慮、協(xié)調推進，成立了主體責任辦公室。年初召開會議，對黨風廉政建設全面安排，明確責任目標，層層簽定責任書，構建起上下貫通、全域覆蓋的責任體系。將黨風廉政建設列入重要議事日程，多次召開黨組會專題研究，推動黨風廉政建設縱深發(fā)展。年底對班子成員和科室負責人落實黨風廉政建設主體責任情況進行“述責述廉”綜合考評。切實做到了年初有安排、有規(guī)劃，年中有推進、有落實，年底有總結、有評價。二是健全完善機制。修訂完善《黨組議事規(guī)則》《“三重一大”議事程序》和《內部控制基本制度》等規(guī)章制度，出臺了《xx市財政局紀律作風建設年活動實施方案》《全市財政系統(tǒng)開展侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題專項治理工作實施方案》《xx市財政局懶政怠政為官不為問責年活動實施方案》等文件，有針對性完善事前防范、事中控制、事后監(jiān)督的風險防控機制，定期對各科室審批管理和制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查，保障了財政資金的安全運行。三是堅持民主決策。嚴格執(zhí)行民主集中制，集體研究決定“三重一大”事項，確保決策科學化和規(guī)范化。認真執(zhí)行集體領導下的分工負責制，一把手帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律，班子成員既各司其職、各負其責，又相互補臺、協(xié)作配合，形成了民主、暢通的決策機制，保證了各項重點工作順利推進。
    一年來，我局的基層黨建工作雖然取得了一定成效，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。
    一是基層黨組織生活不夠豐富。
    黨員理論學習方式比較單一，基本上是通過開會學習、文件傳達的方式，互動式學習、體驗式教育不夠;按照上級部署做的規(guī)定動作多，主動創(chuàng)新較少，激發(fā)基層黨組織熱情不夠。
    二是時間精力投入不夠。從我自身來講，致力于搞好各項工作的財政保障，忙于事務性工作，對政治理論的系統(tǒng)學習不夠，對黨建工作的深入研究不夠;在機關中，有部分黨員同志還是存在重業(yè)務、輕黨務的思想，對黨務工作的重要性認識不夠，黨性觀念、黨員意識還需進一步加強。
    三是黨建管理力量薄弱。市國資委黨委共監(jiān)管22戶國有企業(yè)黨組織，其他部門管理及民營企業(yè)黨組織9個，再加上委機關黨委黨員共計1064名黨員。黨組織及黨員多，而市國資委僅設了1名黨委書記，2名專職黨務工作人員(機關黨委和企業(yè)黨建各1人)，黨建管理力量有些薄弱。
    四是與干部職工溝通交流不夠。工作中與班子成員和主要業(yè)務科室交流較多，對其科室主動了解少，與干部職工往往也是談工作多、交流談心少，提的要求較多，耐心細致的關心少。
    下一步，將認真貫徹按照黨的十八屆六中全會精神，突出抓好以下幾個重點：一是強化主體責任落實。從我做起，從嚴要求，進一步樹立黨建“第一責任人”意識，主動適應新形勢下黨建工作的新要求。二是提高干部隊伍綜合素質?？茖W制定今年學習計劃，加強黨員干部培訓，創(chuàng)新學習方式，提高干部職工參與度，調動學習積極性。三是切實增強基層黨組織凝聚力。拓寬工作思路和創(chuàng)新活動載體，豐富基層黨建活動的內容和形式，在完成上級黨組織安排任務的前提下，結合財政實際開展活動，激發(fā)黨員干部工作熱情，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。四是深化機關作風效能建設。扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，鞏固精神文明創(chuàng)建成果，進一步提升服務效能，提高黨員干部服務基層、服務社會、服務群眾的能力。
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    各位同志、各位領導：
    大家好。
    xx同志代表市直機關工委作了工作報告，客觀總結了20xx年的機關黨建工作，并對今年的工作進行了部署，講得很好，大家回去要抓好貫徹落實。這里，我想講三個問題：怎樣認識抓好黨建工作是最大的政績、機關基層黨組織怎樣抓好黨建工作、抓好機關基層黨建工作要認真落實機關黨建工作責任制。
    一、怎樣認識抓好黨建工作是最大的政績。
    去年xx月xx日，習近平主席在黨的群眾路線教育實踐活動上作總結講話，從八個方面對堅持新形勢下從嚴治黨提出了要求，強調各級各部門黨委(黨組)必須樹立正確政績觀，堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位的大局看問題，把抓好黨建工作作為最大的政績。這是總書記首次提出這個論述。為什么抓好黨建工作是最大的政績，我認為最少可以從以下兩個方面來理解，一是現(xiàn)實的戰(zhàn)略選擇，二是價值的排序。
    首先，這是一個現(xiàn)實的戰(zhàn)略選擇。這個選擇已經被歷史證明，并正在接受現(xiàn)實和未來的檢驗。
    發(fā)展政治學研究表明，一個強大的政黨對于后發(fā)現(xiàn)代化國家的穩(wěn)定和發(fā)展至關重要。自1921年中國共產黨誕生，和同中國人民走過的93年革命、建設、改革歷程，我們可以清晰地看到，她是如何發(fā)揮這個政治領導的決定性作用，領導一盤散沙的舊中國從傳統(tǒng)社會進入現(xiàn)代中國，到推動人類歷史上規(guī)模最大的現(xiàn)代化進程的。見證中國奇跡的核心因素，是中國共產黨的堅強領導、是各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    在全面深化改革千帆競發(fā)的今天，面對改革過程中的暗礁、漩渦、激流，更加離不開黨堅強有力的政治領導，這就是黨建工作所處的時代語境和歷史方位。歸根結底一句話，是鄧小平所說的，辦好中國的事情，關鍵在黨。
    其次，這也是一個價值排序的基本問題。把抓好黨建工作作為最大的政績，不僅是著眼現(xiàn)實的戰(zhàn)略選擇，更是一個價值排序的基本問題。各級領導干部應該認識到，發(fā)展績效并不必然轉化為政治認同。經濟發(fā)展了，但是腐敗更嚴重了，這只會增強人民群眾的相對剝奪感;技術進步了，但是黨員干部與群眾距離更遠了，這只會削弱長期執(zhí)政的群眾基礎。皮之不存，毛將焉附?黨建不抓，作風不改，黨心散了，人心傷了，再大的成就，不過是過眼云煙;再多的繁華，不過是水月鏡花。因此，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，首先就是黨要管黨;愛黨、憂黨、興黨、護黨，首先就要從嚴治黨。
    發(fā)展績效并不必然轉化為政治認同，這句話是從哪里衍生過來的呢?古羅馬有個政官叫塔西佗，他有個論點，當一個部門失去公信力的時候，無論它說真話還是假話，做好事還是壞事，都會遭到民眾和輿論的質疑。衍生出來，如果共產黨的形象壞了，哪怕為人民群眾做了好事，人民也不認同你，哪怕經濟發(fā)展上去了，群眾也并不認為共產黨好。共產黨員，尤其是黨員領導干部要保持清醒的頭腦。所以去年總書記在黨的群眾路線教育實踐總結大會上說，如果我們黨弱了、散了、垮了，其他政績又有什么意義呢?總書記如此嚴峻地強調黨建，可謂振聾發(fā)聵，其政治深意已經溢于言表了。其中深意，我們應該領悟得到!
    然而，一些地方，有的領導干部認為執(zhí)政地位、黨的建設等宏大命題應該是上級考慮的問題，自己沒多大責任;一些部門，有的領導干部把管業(yè)務還是管黨務分得清清楚楚，甚至以業(yè)務型干部自居，忘了自己的黨員身份、黨內職務;一些單位，有的領導干部認為抓黨建是潛績，抓經濟是顯績，因此私心作祟、任意取舍。
    人類文明，縱向來看就是歷史，橫向來看就是社會。從縱向剖析，唐朝魏征發(fā)出守成則難的慨嘆，穿越時空而發(fā)人深省;從橫向比較，蘇共在有20萬黨員時奪取政權，而在有近2000萬黨員時卻丟失了政權，其中教訓令人扼腕。我們的政權是中國共產黨領導的政權，共產黨是為人民服務、是人民的政黨。要鞏固黨的執(zhí)政地位，必須得到人民群眾的認可。黎巴嫩詩人紀伯倫有句話：我們已經走得太遠，以至于忘記了為什么而出發(fā)。我們一定不能忘了我們的初衷。
    二、機關基層黨組織怎樣抓好黨建工作。
    要做好機關黨建工作首先要明思路?；鶎狱h建工作的整體思路是什么，大概用五句話可以講清楚。一是貫徹一條主線，即黨要管黨，從嚴治黨。二是堅持一個定位，即黨的政治屬性?；鶎狱h組織的政治屬性是什么?就是貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，完成黨的各項任務的戰(zhàn)斗堡壘。三是突出一個主題，加強基層服務型黨組織建設。去年1月，中辦發(fā)[20xx]6號文件《關于加強基層服務型黨組織建設的意見》，明確了基層黨組織建設的總體要求和主要任務，提出了六有目標，并把基層黨組織劃分為農村、國有企業(yè)、街道社區(qū)、機關、高校、事業(yè)單位、非公有制企業(yè)、社會組織8個領域，機關就是其中一個領域。四是深化一個改革，基層組織建設制度建設的改革。五是實現(xiàn)一個目標，推進科學化水平，推進基層管理現(xiàn)代化。機關黨建的重點工作是什么?落實一個要求，從嚴治黨。圍繞兩大任務，服務中心、建設隊伍。服務中心從大的方面講是圍繞建設小康社會服務，從中的方面講是為宜春經濟社會發(fā)展服務，從小的方面講，單位要按照三定方案履好職責，黨員干部要做好崗位工作。建好隊伍，就是黨組織要落實一個要求，圍繞兩大任務，以最講認真的態(tài)度，抓好雙學雙聯(lián)雙評活動。機關黨建抓什么，就是要落實好今天下發(fā)的《關于開展雙學雙聯(lián)雙評活動推進機關服務型黨組織建設的實施方案》。
    1.抓好雙學。
    雙學就是學理論和學業(yè)務。學理論，解決的是革命化問題，也就是我們履職盡責的動力問題;學業(yè)務，解決的是專業(yè)化問題，也就是我們履職盡責的能力問題。
    現(xiàn)在建黨思想已經很明確，從嚴治黨，思想建黨，制度治黨。抓黨建，首先要抓住理論武裝，這是思想建黨的根本。當前，怎樣去抓好這個根本?重視思想建設是馬克思主義政黨建設的基本原則，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，現(xiàn)在黨面臨的環(huán)境很復雜，面臨的考驗也更加嚴峻，堅持思想建黨一刻也不能放松。黨員干部出問題，首先就出在思想上。前不久省里發(fā)的犯錯誤的干部的懺悔錄，這些干部找原因都是思想上出了問題。思想教育是凝神聚魂的工作，是建黨強黨興黨的生命線。怎樣抓思想工作?加強思想理論武裝當前和今后一個時期最重要的任務，就是要不斷深化總書記系列重要講話精神的學習教育。因為總書記的重要講話蘊含著一系列獨創(chuàng)性的思想理論觀點，體現(xiàn)了形勢發(fā)展變化對黨和國家工作的新要求，是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是指導具有許多新的歷史特點偉大斗爭的最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。怎么學?要讀原著學原文悟原理。學到什么程度?要體現(xiàn)在三個落實上。第一，要落實到忠誠信仰上，解決信仰問題，把忠誠信仰信念作為學習的首要標準。第二，要落實到嚴于律己上，守住自己，清正廉潔，這是共產黨人的精神高地。第三，要落實到勇于擔當上，勇作為敢擔當是共產黨人的先進品格，也是成就黨和個人事業(yè)的基本要求。也就是說，要在堅定理想信念上下功夫，解決學而不信的問題;在入腦入心上下功夫,解決學而不化的問題;在知行合一上下功夫,解決學而不用的問題。
    今天上午開會前我接到個電話，得知我的一位老師逝世了，這位老師影響了我的一生。在他的身上，很突出體現(xiàn)了兩點，第一，他信仰堅定。他的事跡八幾年就在《xx日報》頭版刊登過。他入黨的當年就劃為了右派，79年才恢復他的黨員身份，但他從未停交過黨費，因為他的信念從未動搖過。30多年來，我每年春節(jié)都會去看他，他每次都會給我寫一個條子，條子的內容就是要堅定信仰、努力工作。第二，他一生忠實于他的教育事業(yè)。他是個老師，后來當了校長，在余江一中當校長時，余江一中是全省先進?？焱诵輹r在xx一中當校長，xx一中又搞得很好。退休后，他到上饒一所民辦學校當校長，80多歲了，我們以為他只是入股領工資，后來才知道，他其實一分錢沒領，反而把他退休金的將近一半拿來幫貧濟困。他的一生就這樣走過來的。從他身上，我看到了信仰的力量。
    2.抓好雙聯(lián)。
    剛才xx書記也已經講的很清楚了，機關聯(lián)系基層，黨員聯(lián)系群眾，到居住的社區(qū)報到，這也是中央去年提出來的。組織部門也提出，考察了解干部不僅要看八個小時以內的工作，還要看八個小時以外，不僅看工作表現(xiàn)，還要看在生活圈子的表現(xiàn)。要求黨員到居住地社區(qū)報到并參加活動，接受社區(qū)黨組織和居民群眾的監(jiān)督，是延伸對干部的考察，拓寬對干部了解的視野的一項基礎性工作。我們在以后提拔選任干部方面，就可能會把了解你進社區(qū)的情況，作為一個規(guī)定的工作。
    3.抓好雙評。
    也就是在機關黨組織和黨員中開展評模范部門、評優(yōu)秀黨員活動。模范部門要分口來評，比如政法口、農口、工口等等。市委將把雙評結果與單位和干部的考核工作結合起來。我們正在修訂干部考核方案，會把這個內容放進去，雙評結果將作為評價干部在表現(xiàn)里的重要依據。希望通過這次會議的部署，大家把雙學雙聯(lián)雙評活動搞好。
    三、抓好機關基層黨建工作要認真落實機關黨建工作責任制。
    1.要強化責任抓落實。
    從嚴治黨能不能落實，說到底看責任能不能落實。各級機關黨委(黨組)要認真落實總書記要求，牢固樹立把抓好黨建工作作為最大政績的理念，強化主角意識和擔當精神。黨委(黨組)書記要履行第一責任人職責，把機關服務型黨組織建設放在心上、抓在手上;機關黨組織書記要認真學習、思考和研究機關服務型黨組織建設工作，抓具體、抓落實。機關專職副書記對黨務工作要專職抓、專心抓、專業(yè)抓。要按照中央和省委要求，進一步明確各級黨委(黨組)、書記、班子成員、有關職能部門的責任清單，推動形成黨委抓、書記抓、各有關部門抓，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。大家要認真思考總書記提出的黨建三問：是不是各級黨委、各部門黨委(黨組)都做到了聚精會神抓黨建?是不是各級黨委書記、各部門黨委(黨組)書記都成為了從嚴治黨的書記?是不是各級各部門黨委(黨組)成員都履行了分管領域從嚴治黨責任?認真履行職責，回答好這三問。
    2.要建立機制抓落實。
    要研究落實黨建責任制的辦法，確保能夠有效地考責、問責和追責。要健全黨建工作問責制，運用巡視督查、專題檢查等方式，加大對落實黨建責任制的經常性檢查督辦力度，對管黨治黨責任落實不力者，該調整的調整，該處理的處理，使管黨治黨責任得到真正落實。按照中央的要求，中組部正在制定從嚴治黨的責任意見，意見的基本思路已經出來了。基本思路是在責任劃分上明確各級黨委(黨組)書記、成員，有關責任部門分別承擔什么樣的責任，在考核方式上明確怎樣通過考核、平時考核、關鍵時刻重要工作等考核事項，健全黨委(黨組)書記向上級組織報告黨建工作的制度，探索建立黨委(黨組)班子成員向本級黨組織報告履行黨建工作責任的制度，完善市縣鄉(xiāng)區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職評議的考核制度。在失職追究上，明確在從嚴治黨上導致政治生態(tài)不好、不正之風蔓延的情況下要怎樣處理。
    3.要分類推進抓落實。
    雖然都是機關，但各自的工作實際還是有很大的差別，這就要求我們抓機關黨建工作也要分類來推進。比如抓示范點建設，就可以分黨群口、政法口、綜合口、農口、工交口、科教文衛(wèi)口，使每一個口子都有一定數(shù)量示范點，每年可以選擇一些好的示范點，在總結經驗的基礎上分口召開推進會，這樣的效果可能就更好。分類推進要充分發(fā)揮好系統(tǒng)和行業(yè)主管部門系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)的作用，各行業(yè)系統(tǒng)黨委(黨組)要加強對本行業(yè)本系統(tǒng)機關黨建工作的指導，確保本行業(yè)本系統(tǒng)機關黨建工作特別是服務型黨組織建設工作取得實效，在全市有影響、有位置。
    4.要加大保障抓落實。
    機關黨建工作保障方面雖然不像農村、社區(qū)等基層組織的問題那么突出，但大家回去還是要跟一把手講，該保障的還是要保證。去年年底，市委出臺了《關于加強基層服務型黨組織五強三規(guī)范建設的通知》，里面就農村基層黨組織和社區(qū)黨組織解決了一些問題，體現(xiàn)在財政的投入上，相比20xx年，市財政投入增加了1200萬，市縣兩級財政增加了一個億，專門用于解決基層組織的工作、活動和基層工作人員的報酬問題。機關的工資有保障，但在機關支部的工作、活動經費上，也要有相應的保障。
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    各位同志、各位領導：
    大家好。
    今年以來，我局黨總支以建設服務型黨組織為載體，切實履行服務“天職”，自覺服務發(fā)展“第一要務”，充分發(fā)揮財政職能，不斷改進部門作風，努力提高服務質量，為全縣經濟和社會事業(yè)又好又快開展提供了堅實的財政保證。
    一、深入開展三問三治，進一步改進部門作風。
    1、創(chuàng)新教育形式，不斷提高服務水平。一是拓寬學習形式。安排84名財務專管員赴南京師范大學進行7天的脫產培訓，系統(tǒng)接受財政專題、領導素養(yǎng)和紅色教育三個版塊的教育，進一步拓寬視野。在新四軍江南指揮部舊址上了一堂生動的黨課，增強了黨員干部黨性修養(yǎng)和做好本職工作的使命感。加強《廉政準則》等黨紀條規(guī)的學習，進一步約束自身行為，一名同志榮獲縣級機關廉政文化知識書面閉卷答題競賽一等獎。組織12名財政所所長參加省廳舉辦的法制培訓班，不斷增強基層財政所依法行政能力。二是提高學習成效。鼓勵干部職工在職參加財經類職稱考試、學習，實行強制繼續(xù)教育，干部職工綜合素質不斷提高，全系統(tǒng)高級會計師職稱人員達22名，占工作人員總數(shù)的12.1%。注重學習成果的轉化和利用，赴兄弟縣市財政部門開展國庫集中支付等業(yè)務工作調研，并及時對本部門工作進行完善。局業(yè)務科室人員放棄節(jié)假日休息時間，調研全縣15個鎮(zhèn)區(qū)稅源經濟發(fā)展，指導企業(yè)申報專項資金。
    2、打造服務載體，不斷提高工作成效。一是豐富“財政宣傳月”活動品牌。各業(yè)務科室認真梳理財政惠民政策，并編印1000份宣傳手冊下發(fā)到各服務對象手中;深入各鎮(zhèn)園區(qū)、規(guī)模企業(yè)車間、農村田頭，積極開展財政宣傳，使各類惠企、惠民、惠農政策家喻戶曉;積極參加縣統(tǒng)一舉辦的政風行風熱線活動，匯報強農惠農富農政策落實情況，現(xiàn)場解答群眾政策咨詢;業(yè)務科室利用退稅業(yè)務辦理時機，及時宣傳財稅政策。二是加大“科長講壇”頻率。針對今年財政改革頻繁、國庫集中支付工作要求高的實際情況，我們加大了“科長講壇”力度，先后三次對各單位會計開展了會計基礎工作、財zd律法規(guī)、財政改革等方面的培訓，進一步提高部門單位會計基礎規(guī)范化水平?！翱崎L講壇”還加強對本部門科、所長和業(yè)務骨干財政改革、財政監(jiān)督等方面的培訓，促使他們成為業(yè)務上的多面手，便于進一步開展工作。組織12名新進人員財政業(yè)務知識、法律法規(guī)學習，讓他們盡快熟悉財政工作。三是推進“黨員示范崗”活動。結合財政工作實際，在國庫集中支付中心服務窗口和各業(yè)務科室深入開展“黨員示范崗”活動，要求各崗位干部職工“政策一口清”，即熟練掌握職責范圍內國家和省、市、縣的政策要求，及時解答服務對象咨詢;“流程最小化”，即在不影響資金安全的前提下，進一步縮短資金撥付流程，對能辦的事情及時辦，該撥的款及時撥;“政策透明化”，即將人代會預算報告、惠民政策、民生支出及相關管理辦法、規(guī)范性文件等事項在中國xx網予以公開，積極回復“中國xxx網”公眾監(jiān)督、縣委書記信箱、“中國xx”網寄語市長等欄目關于我局的政策咨詢、建議，設立舉報電話、舉報信箱，提高廣大公眾的知情權。
    3、實施問責機制，不斷提高制度權威。對照省廳法治財政建設考核中提出的13個方面不足，要求辦公室、預算科、國庫科、會計科等相關科室進行整改完善，不斷提升財政管理規(guī)范化、法治化水平。加大對窗口部門和財政所創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”的督查力度，促進創(chuàng)建工作和服務水平整體提高。繼續(xù)組織學習“雙十”規(guī)定，及時轉發(fā)學習縣優(yōu)化辦相關通報精神，進一步嚴明工作紀律。嚴肅處理一起服務對象投訴，責令當事人反省整改。開展科室、財政所上班紀律執(zhí)行情況突擊檢查，對存在的問題及時在全系統(tǒng)進行通報，要求大家嚴格執(zhí)行干部管理規(guī)定。取消上班遲到和會計基礎工作評比最后三名同志先進個人資格，進一步傳遞了獎優(yōu)罰劣的導向。
    二、發(fā)揮政策資金作用，進一步推進稅源經濟。
    1、心貼企業(yè)，“三首歌”唱出一片新天地。一是唱好“國歌”，推進國企改革和國有資產保值增值。積極參與平安駕校、電纜輔助材料廠的改制工作，嚴格按照有關文件要求，履行規(guī)定程序和手續(xù)，做到社會穩(wěn)定與國有資產保值增值兩不松，社會效益和經濟效益兩增長。嚴格按照我縣縣級行政事業(yè)單位資產處置管理辦法，先后處置了城管局、檢察院、一、二招待所等單位的國有資產，其中一、二招待所的資產評估值為32萬多，經過公開拍賣等程序后，資產處置收入為50多萬元，確保了國有資產保值增值。對檢察院等單位的門市房進行了公開招租，年租金較上年同期有較大幅度的增長。帶頭公開公平公正處置我局公有資產，4間248平方米門市房拍得460萬元高價。認真組織翔宇資產評估情況核查，翔宇資產評估核查核減評估值500多萬元。二是唱好“民歌”，大力支持民營企業(yè)發(fā)展。印制并下發(fā)有關指導、服務企業(yè)發(fā)展的政策匯編，既包括國家和省、市出臺的資金扶持規(guī)定，又含我縣出臺的鼓勵民營企業(yè)的具體意見，讓企業(yè)知曉政策，懂得利用政策，先后幫助企業(yè)申報了科技貸款獎勵資金、中小科技型企業(yè)發(fā)展專項引導資金等扶持企業(yè)發(fā)展專項資金2500萬元。免費舉辦兩期民營企業(yè)會計培訓班，講解最新財稅政策法規(guī)，不斷提高會計人員知識水平和管理能力。繼續(xù)對具有一定規(guī)模的工業(yè)企業(yè)實行規(guī)范收費管理，納入2018-2018年規(guī)范收費企業(yè)共140家，全年收費總額476.79萬元，進一步減輕了企業(yè)負擔。三是唱好“國際歌”，支持企業(yè)走向國際市場。針對今年外貿發(fā)展形勢不穩(wěn)、企業(yè)發(fā)展不景氣的現(xiàn)狀，局主要領導深入相關外貿企業(yè)開展專題調研，及時了解企業(yè)困難和問題，積極宣傳國家扶持外經貿發(fā)展政策，與商務局聯(lián)合幫助企業(yè)申報了出口信用保險扶持資金、商務發(fā)展專項資金等專項發(fā)展資金2000多萬元，兌付稅收優(yōu)惠政策1900萬元，促進了企業(yè)科技創(chuàng)新，擺脫了發(fā)展困境。外資企業(yè)財政登記做到“即到即登，即時發(fā)證、免費辦理”。免費舉辦一期外貿企業(yè)財務人員培訓班，并贈送《外金財稅法規(guī)選編》、《外資企業(yè)適用會計制度》和《支持企業(yè)發(fā)展政策》等書籍，進一步提高了企業(yè)財務管理水平。
    2、情系農民，“加乘”運算推進農業(yè)產業(yè)化。一是在支農資金上做“加法”。加大“三農”投入力度，財政支農年初預算安排13475萬元，比當年財政一般預算增幅高14.81%，比上年增加3275萬元，增長32.11%。投資1715萬元，積極興建農橋，狠抓農橋建設質量，確保農橋建設符合省市標準和質量要求，今年預計完成105座農橋建設任務。投入財政獎補資金1467萬元，實施99個一事一議財政獎補項目建設，有效地改善了鄉(xiāng)村公共設施和農民生產生活條件。二是在科技興農上做“乘法”。會同農業(yè)主管部門成功申報各類農業(yè)項目22個，爭取財政補助資金6700萬元。積極開展農業(yè)綜合開發(fā)工作，分別爭取1個土地治理項目、1個高標準農田項目和2個產業(yè)化經營財政補助項目，總投資3462萬元。間接的杠桿手段起到了直接的倍增效應，真正發(fā)揮了“四兩撥千金”的作用。
    三、深化結對共建活動，進一步服務社會大眾。
    1、結對xx鎮(zhèn)工作注重項目和實事。明確局主要負責人為結對聯(lián)系第一責任人，局一名分管領導具體負責此項工作，一名業(yè)務水平高、責任心強的職能科室科長擔任聯(lián)絡員，并將結對聯(lián)系活動列入該科室今年的重點工作。利用部門優(yōu)勢，幫助xx開展項目申報，為xx經濟開發(fā)有限公司申報xx省體育發(fā)展引導資金，預計申報200萬元，支持xx文體用品體驗與展示中心建設;幫助xxx電纜材料有限公司和巨業(yè)耐磨復合材料有限公司申報江蘇省科技成果轉化風險補償專項資金，預計各申報200萬元，支持企業(yè)科技創(chuàng)新;配合縣開發(fā)局為田寶設施蔬菜產銷專業(yè)合作社申報農業(yè)綜合開發(fā)增量資金項目，計劃爭取財政資金133萬元，支持農田基礎設施建設;督促xx抓緊實施20xx年財政支持現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展項目，不斷強化財政資金四兩撥千斤作用。積極支持xx農橋建設，今年建設7座農橋，預計投資100多萬元。幫助xx開展一事一議財政獎補項目建設，將8個村9條路納入獎補項目，撥付財政獎補資金123萬元。撥付資金38萬元，支持xx村莊環(huán)境整治。
    2、“1+1”結對共建注重發(fā)展集體經濟。加強同xx鎮(zhèn)xx村的“1+1”結對共建工作，邀請村班子集體到我局共商結對共建工作。深入了解該村發(fā)展現(xiàn)狀，資助1萬元、為該村上爭項目資金10萬元，支持該村發(fā)展集體經濟。利用春節(jié)時機開展訪貧問苦活動，慰問特困戶、困難黨員。
    3、結對xx社區(qū)注重構建和諧社區(qū)。加強與安宜社區(qū)的結成共建關系，節(jié)日期間深入社區(qū)走訪慰問困難群眾。安排經費，支持社區(qū)街巷保潔和巡視、開展建黨91周年活動。定期組織黨員干部到社區(qū)開展義務勞動，促進了社區(qū)環(huán)境整潔。每季度同社區(qū)黨支部召開座談會，了解社區(qū)存在的困難和問題。安排經費4萬元，支持社區(qū)提高辦公水平，積極服務社區(qū)群眾。
    4、結對企業(yè)注重破解要素制約。把掛鉤培育企業(yè)作為服務經濟工作的重中之重，針對xxx精密電子(xx)有限公司因一期廠房需提前竣工投產，而工程消防手續(xù)因時間關系不能及時審批的問題，我們積極聯(lián)系縣消防大隊，通過縣消防大隊與省、市消防主管部門溝通，及時解決了消防審批問題，確保一期工程提前竣工;與縣勞動就業(yè)主管部門聯(lián)系，通過招工市場招錄33名職工解決了用工問題;主動聯(lián)系縣職業(yè)教育集團，幫助協(xié)調明年畢業(yè)的兩個班學生來該公司實習，以緩解勞動力緊缺問題;針對公司涉稅問題，及時向地稅局了解情況，在國家政策允許的范圍內，處理了以前部分稅收問題，同時也及時宣傳了國家相關稅法，促進了企業(yè)規(guī)避稅收風險。
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    財政局科員述職報告篇十三
    農牧企業(yè)財務管理工作）、社保工作，下面，我就今年的任職、黨風廉政建設情況作如下述職。
    一、狠抓學習提高，著力強化素質建設。
    一是加強理論學習，不斷提高政治素養(yǎng)。結合局機關周五集中學習機會，集中時間，集中精力，認真學習鄧小平理論及三個代表重要思想、十六屆五中、六中全會精神、十七大工作報告，學習了市委五屆六次全委擴大會議精神，全面貫徹科學的發(fā)展觀，切實領會其科學內涵，積極運用其中的立場、觀點和方法分析和解決工作中出現(xiàn)的實際問題，不斷改進自身的世界觀、價值觀和人生觀。進一步堅定了理想信念，明確了工作方向，增強了為財政事業(yè)奮斗終生的責任感和使命感。二是強化業(yè)務學習，努力提高理財能力。財政工作技術性、業(yè)務性強，只有通過不斷學習，才能不斷提升理財水平。幾年來，認真學習新時期國家法律法規(guī)和財政政策，切實領會吃透文件精神，提高了自身業(yè)務水平，為更好的做好財政工作打下了堅實的業(yè)務基礎。
    二、注重科學決策，切實提高領導能力。
    一是樹立大局意識，加強團結協(xié)作。在工作中，我一直堅持以全市財政工作大局為重，自覺服從局領導，接受領導和同志們的監(jiān)督，積極配合班子成員開展好工作，對于分管工作，主動征求班子成員和股室長的意見，既發(fā)揮了每個干部同志的聰明才智，又保證了決策的民主性和科學性。二是轉變工作作風，注重身體力行。我一直認為作為一名財政領導干部，自己不僅是一名領導者，更是一名財政占線上的工作者，我一直從嚴要求自己，凡事要求下屬做到的，首先自己堅決作到，起到了作為一名領導者應起的表率作用。
    三、堅持依法理財，穩(wěn)步推進分管工作。
    1、完善社會保障體系，規(guī)范資金管理。社保資金是以政府信譽擔保的專項資金，是廣大參保對象的“保命錢”，社保資金的安全使用，直接關系到全市社會發(fā)展穩(wěn)定大局。為確保這一重點支出的及時到位，我們嚴格按照收支兩條線的管理辦法，加大了對社?；鸬恼鞴芰Χ龋瑢崿F(xiàn)了對社保資金的全程監(jiān)控，今年，在市政府的統(tǒng)一領導和安排，與市糾風辦、民政局、街道辦事處配合對全市“低保戶”逐戶進行了調查落實，真正使國家的這些政策落到實處。2007年社保基金支出8201萬元，其中:低保860萬元、再就業(yè)780萬元、醫(yī)保1938萬元，養(yǎng)老金3266萬元，失業(yè)金292萬元，農村合作醫(yī)療475萬元，醫(yī)療救助54萬元，自然災害救災救濟83萬元。小額擔保發(fā)放453萬元，不僅確保了機關事業(yè)、企業(yè)單位養(yǎng)老金的按時發(fā)放，而且還擴展了保障范圍，加大了對衛(wèi)生、民政撫恤、自然災害和弱勢群體公共社會保障支出，有力維護了社會穩(wěn)定。
    2、經建工作隨著基本建設投資主體多元化，投資方式多樣化，我市基建規(guī)模不斷擴大，尤其是國債投資項目日趨增多。對此首先督促有關部門和單位自覺遵守基建財務制度和規(guī)定；另一方面，加強了工程項目的預（決）算、驗收審批和審核工作。將原來的事后結算、審核變?yōu)槭虑皩徍?、預算，事中跟蹤審核施工，參與工程鑒證，事后決算的全過程審核，管理，最大限度地減少資金流失和浪費，實現(xiàn)了工程質量和節(jié)約資金的雙贏。對一些國債投資大的項目單位，進行了重點檢查。截止目前共撥入國債資金1328萬元，共撥付自籌資金3605萬元，撥付自治區(qū)補助基建款447萬元，撥付中央預算內補助資金1027萬元。貫徹落實糧食直補資金政策，維護種糧農民的利益。為了做好這項工作，我們一是加大了宣傳力度，務求做到家喻戶曉。二是開展了糧食直補資金培訓工作，確保糧食直補資金能按程序及時發(fā)放到農戶手中。三是每個財政所開設了糧食直補資金專戶，做到專人管理，?？顚Ｓ?、專賬核算。四是積極開展糧食種植面積的測量登記工作，做到心中有數(shù)。五積極組織發(fā)放糧食補助資金，落實了中央和自治區(qū)關于解決“三農”問題各項政策，并多次組織專項檢查，維護了種糧農民的利益，截止目前，共發(fā)放糧食直補資金1878萬元、發(fā)放退耕還林資金886萬元。
    3、國有資產管理工作情況。充實和加強國有資產管理，積極調劑盤活國有資產，加快建立新的國有資產管理體制的步伐。今年，對全市的行政事業(yè)單位進行了國有資產的全面徹底的清理、盤點、統(tǒng)計和登記工作。**市共有141個，國有資產總額53568萬元。盤盈資產13421，盤虧資金2588.8萬元。
    信息動態(tài)。參與市收儲公司、水泥廠、自來水公司、集中供熱公司等國有企業(yè)的財務狀況進行了檢查，防止了資產流失，為今后的企業(yè)改制工作打好基礎。積極作好重點稅源調查工作，稅源調查是目前正在進行的內外資企業(yè)所得稅合并、增值稅轉型、個人所得稅改革、統(tǒng)一城鄉(xiāng)稅制改革及稅收政策的調整的需要，在稅收調整中發(fā)揮了作用。
    四、加強廉政建設，努力當好人民公仆。
    自擔任副局長以來，我時刻在提醒自己，從難從嚴要求自己，只有時刻增強黨性修養(yǎng)，提高拒腐防變能力，永葆共產黨員和人民公仆本色，才是對黨、對組織最好的回報，與時俱進地推進反腐斗爭，必須解放思想，立足創(chuàng)新，自覺的把思想認識從那些不符合時宜的觀念、做法和工作機制的束縛中解放出來，創(chuàng)造性的開展工作，增強黨員干部廉潔從政的自覺性,要創(chuàng)新源頭治理機制，從根本上預防和解決腐敗問題，使我從思想上筑牢拒腐防變的防線。為進一步強化黨風廉政建設，不斷提高廉潔自律的意識，從思想源頭上杜絕違法違紀事件的發(fā)生，樹立財政干部的形象，任職幾年來我認真執(zhí)行“四大紀律八項要求”，不折不扣地貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級的工作部署，確保各項規(guī)定和措施能夠順利實施，促進各項財政工作的順利完成；按時參加黨風廉政宣傳教育學習，積極參加黨風廉政教育活動，定期向領導和主管部門匯報個人及本單位、本部門開展黨風廉政建設工作情況；教育管理好本單位、本部門的干部職工，認真執(zhí)行各項管理規(guī)章制度和黨紀政紀、法律法規(guī)，杜絕各類違規(guī)違紀以及違法犯罪事件的發(fā)生；工作中不弄虛作假、謊報成績，不“跑官要官”，不利用公款大吃大喝、請客送禮、揮霍浪費；不利用職務上的便利，占用公物歸個人使用或進行營利性活動的；不利用職權上的影響和職務上的便利為配偶、子女或其他親友經商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件，不違反規(guī)定干預和插手基建工程等生產經營活動；不接受有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實物，不到與行使自己職權有關系的單位或個人報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用；對黨忠誠，及時向黨組織報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督；堅持“八榮八恥”，樹立勤政為民、廉潔奉公的公仆形象。嚴格履行了作為一名共產黨員、國家公務員廉潔從政的基本要求。
    五、存在問題和今后努力的方向。
    第一，理論學習不扎實。一是不能正確處理工作和學習的關系，學習上往往是系統(tǒng)性不強，不能持之以恒，理論學習的深度和廣大度不夠；二是理論學習和工作實際聯(lián)系的不夠緊密，運用理論解決實踐問題還不夠。
    第二，深入基層，深入群眾調查研究不夠，忙于日常事務，調查研究少。
    第三，思想解放程度和觀念更新速度需進一步加快，要時刻跟上發(fā)展的形勢，轉變觀念緊扣時間脈搏。
    第四，財政專業(yè)技能需進一步提升，在平時工作中，忙于處理各項日常事務，只是被動學習業(yè)務知識，隨著財政各項改革的迅速推進，特別是各項財政法規(guī)政策更新較快，所以就要求我們要及時的掌握這些法規(guī)、政策，這些方面尚有些距離。
    針對自身存在的不足，我一定會認真總結，加以改進并決心努力做到以下幾點：
    1、進一步加強理論學習，特別是業(yè)務知識的學習。注重黨性修養(yǎng)和鍛煉，不斷提高自身的政策理論水平和專業(yè)知識水平，一是正確處理好工作與學習的矛盾，增強學習的主動性和系統(tǒng)性；二是要密切聯(lián)系思想和工作實際，把學習同改造世界觀，增強黨性觀念結合起來；三是把工作學習同調查研究結合起來，不斷提高解決實際問題的能力和水平。
    2、求真務實，轉變作風，狠抓落實。一是要強化責任意識，要對工作高度負責的態(tài)度，全身心投入到工作中，以身作則，為人表率，努力營造一個謀事干事，奮發(fā)向上的工作氛圍。二是要樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，始終圍繞市委政府及局委會的中心工作，充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性，發(fā)揚崇尚實干，少說空話，求真務實的工作作風，不斷開拓工作新局面。三是不斷加強和改進思想政治工作，密切聯(lián)系群眾，注重工作方法，尊重和關心依靠他們，調動他們的積極性，為我市財政工作出力獻策。
    3、勤政廉潔、奉公守法，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。提高自身抗腐防變的能力，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規(guī)定。
    各位領導，同志們，我將把這次述職評議作為對我個人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機會，進一步總結經驗，克服不足，以更加飽滿的工作熱情，團結同志，開拓進取，為推進**市財政工作更上一個臺階做出努力。
    財政局科員述職報告篇十四
    一、加強自身建設，不斷提高財政工作的“駕馭力”財政作為經濟的綜合管理部門，肩負著組織收入分配，調控經濟運行以及實施財政監(jiān)督等重要職能。在市場化改革不斷深入，各種矛盾互相交織的今天，財政促改革、求發(fā)展、保穩(wěn)定的任務越來越重，為了適應不斷變化的新形勢，解決好財政工作不斷面臨的新問題，謀求財政工作的新發(fā)展，我始終注重在提高自身綜合素質和駕馭能力上下功夫。一是堅持政治理論學習，著力提高政治素質，正確處理好工作與學習的關系，克服各種繁雜事務，認真學習了鄧小平理論和江總書記關于“三個代表”的重要理論，并做好學習筆記，聯(lián)系個人思想，寫好心得體會，著力在把握思想體系上下功夫，在領會精神實質上作文章，并積極參加在縣級領導干部中深入開展的以“講學習、講政治、講正氣”為主要內容的黨性黨風教育，把學習理論與改造主觀世界、增強黨性修養(yǎng)結合起來，深入剖析自身存在的問題，自覺接受群眾監(jiān)督，不斷提高自己的領導水平和政治素質。二是加強財經知識學習，著力提高業(yè)務素質。重點學習了市場經濟理論、現(xiàn)代經濟管理、財稅法規(guī)以及《領導干部財政知識讀本》等一批理論專著，開拓了理財視野，自身的專業(yè)水平理論素質和依法行政能力有了進一步提高。與此同時，我注重把勤于學習與勇于實踐相結合，積極開展各種有針對性的財政調研，所撰寫的《加大結構調整力度，提高財政運行質量》一文獲全市、全縣財稅建設征文三等獎和一等獎，并被《郴州通訊》和《嘉禾通訊》刊載。三是強化工作使命感和責任感，著力提高思想素質。能始終以黨的紀律和黨員標準來嚴格要求自己，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，在政治上、思想上、組織上與黨中央與縣委保持一致，把思想統(tǒng)一到黨的精神和決議上去，把自身工作融入到縣委、縣政府關于建設經濟強縣的一系列戰(zhàn)略舉措中來，以高度的責任感和事業(yè)心全身心地投入本職工作。針對當前財政部門外部管理難度大，內部管理困難多的現(xiàn)實，我首先從自我做起，注重以身作則和率先垂范，在學習、工作和生活方面，充分發(fā)揮模范帶頭作用，凡是要求同志們做到的首先自己做到，凡是要求同志們不做的自己首先不做。為了搞好本職工作，我?guī)缀鯛奚怂械碾p休日和節(jié)假日，時常起早摸黑加班到深夜，同時，經常性地深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層站所，了解入庫進度，分析財稅形勢，督促稅收入庫，平均每月下鄉(xiāng)天數(shù)均在10天以上，以至完全疏忽了家庭事務，疏忽于丈夫、孩子和年邁的母親。
    二、堅持民主集中，切實增強領導班子的“凝聚力”··領導班子是龍頭，是全局工作的核心力量，為了充分發(fā)揮領導班子的群體效應和核心作用，我突出抓了四項制度建設。一是理論學習制度。繼續(xù)成立中心學習小組，每季至少安排３天的學習時間，結合“三講”教育的開展，采取組織自學與集中學習的方式，狠抓政治和業(yè)務理論學習，做到有計劃、有制度、有要求、有考核，領導班子思想政治建設進一步提高，工作事業(yè)心和責任感進一步增強。二是分工負責制。在工作格局上，我十分注重調動班子成員的積極性和創(chuàng)造性，全局10名班子成員每人都有明確的分工和權限劃分，承擔相應的責任和義務，我負責全盤工作，對一般性事務真正做到放手、放膽、放心，特別是在收入任務上，領導成員實行包片、包項目、包入庫，有效地形成了工作合力。三是民主集中制。在研究工作時，能做到廣泛地聽取意見，民主集中，求同存異，述職報告《##縣財政局領導述職報告》。經常性召開民主生活會、局務會和局長辦公會，對人事任免和獎懲，資金安排、住房分配等重要事項由集體協(xié)商決定，不搞“一言談”、“家長制”。在共同處事中，相互交心通氣，相互關心支持，不搞陽奉陰違、團團伙伙。四是勤政廉政制度。不管是收入任務的完成還是規(guī)章制度的執(zhí)行，我始終要求班子成員模范帶頭，并根據中紀委有關規(guī)定，制定了不收人情稅，不撥關系款等一系列廉政措施。在監(jiān)督機制上，實行公開辦事，自查自糾，民主評議和民主監(jiān)督，領導班子整體素質明顯提高。真正發(fā)揮了排頭兵和領頭雁的作用。
    三、狠抓隊伍建設，充分調動干部隊伍的“戰(zhàn)斗力”··我始終把造就一支政治強、業(yè)務精、作風硬的干部隊伍作為財政工作的著力點來抓。一是用規(guī)范的制度管理人，先后建立健全了一系列行之有效的規(guī)章制度，除正常的學習、考勤、衛(wèi)生、財務制度和崗位責任制外，還針對具體工作任務，分別制訂完善了辦事制度和工作紀律。如在今年財稅督促攻堅戰(zhàn)中，明確規(guī)定“財稅督收十不準”，在社會上樹立了良好財政干部新形象。二是用嚴格的標準教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業(yè)務培訓和學歷教育，做到時間、人員、經費“三落實”。結合“三比三看”活動的開展，實行重罰制度，大力整頓干部隊伍思想作風。同時，在系統(tǒng)內部建立能上能下的科學用人制度，大膽啟用作風硬、業(yè)務精、事業(yè)心強的能人，優(yōu)化干部結構。今年新提撥７名年輕干部擔任財政所領導，選送２名建黨積極分子進黨校培訓，發(fā)展預備黨員３名，預備黨員轉正２名。對財經紀律松弛、組織紀律渙散的財政所負責人相應給予了調離或撤職處分。三是用真實的情感關心人。先后從省市爭取資金100多萬元用于局機關建設，改善辦公和生活條件。對干部職工子女入學、就業(yè)、參軍等問題，在力所能急的情況，想方設法。
    協(xié)調各方矛盾，千方百計幫助解決，在七小時之外，我常跟干部職工們交流思想，了解他們的思想動態(tài)，做彼此貼心的朋友，有效地調動了干部職工的工作積極性，全局上下真正形成了“心往一處想，勁往一處使”的良好氛圍。
    四、突出改革創(chuàng)新，勇于發(fā)揮業(yè)務工作的“創(chuàng)造力”··當前，縣級財政正步入一個新的發(fā)展階段，面臨著結構不優(yōu)、體制不順、財源不足等一系列新問題，而破解這些難題的關鍵在于改革創(chuàng)新，建立與市場經濟相適應的理財新思路。一是抓重點。為了加快收入進度，確保財稅均衡入庫。年初，請示縣委、縣政府將全年收入任務進行細化、量化，層層落實到部門單位和個人，并實行嚴格的督促考核機制。對財政工作中出現(xiàn)的一些新情況和新問題，及時向領導請示匯報，并提出建設性意見，供領導決策。如10月份，針對全縣財政收入完成不理想的嚴峻形勢，我建議在全縣開展一次財稅綜合督收攻堅戰(zhàn)，對本正常財稅收入、各部門各單位的各種欠交漏交稅款、亂收費等九項內容進行督收清收。這項工作迅速得以開展并取得顯著成效，有效地確保全年財稅任務的圓滿完成。二是抓難點。當前各類財政周轉金由于管理不善，回收不及時，大量的逾期財政貸款，形成了呆滯帳，使得財政面臨沉重的兜底壓力。發(fā)現(xiàn)這一問題后，今年，我把財政有償資金回收納入財政工作的重要議事日程。請示縣委、縣政府下發(fā)了工作文件，并將回收任務與財稅任務同部署、同安排、同落實，協(xié)同各部門力量，采取行政、經濟、法律手段予以清收，全年回收各類周轉金350萬元。確保了資金安全運作，緩解了財政供需矛盾。三是抓薄弱點。積極適應稅源結構的變化，把契稅作為財政新的收入增長點來抓，多次組織專門力量，對新契稅出臺的本單位和個人的房屋轉讓、出售及房改超面積契稅進行專項清理，全縣契稅收入入庫115萬元，同比增長59.7％。四是抓熱點。保工資、保運轉、保重點支出是當前財政工作的熱點問題。為了確保各項支出到位，一方面克服各種困難和壓力，積極推進支出管理改革，先后實施了政府采購制度和財政統(tǒng)發(fā)工資，著力提高資金使用效益，另一方面，積極向上跑資金、跑項目，爭取上級部門的大力支持，一年來共爭取預算周轉金1300萬元，爭取財源建設資金40萬元，爭取財政建房資金和業(yè)務經費100多萬元。
    五、嚴格依法行政，大力增強拒腐防變的“免疫力”··領導的廉潔奉公是搞好財政工作的關鍵。作為一名財政局長，無論是在工作、學習還是生活中，我能始終繃緊廉政這根弦，用一個優(yōu)秀黨員干部的標準來要求自己、約束自己，時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事，不徇私情。在收入征管方面，堅持按照法律、法規(guī)辦事，依率計征，依法理財，從不亂開減免稅口子和隨意緩稅。在今年的契稅大清理中，不少納稅對象是自己的親朋好友，有的甚至是上級領導及其親戚，要求減免稅收的條子、招呼很多。對此，我一一作了“冷處理”，并大力支持征稅人員執(zhí)法，維護了稅法的公正性。在支出方面，能嚴格按《預算法》辦事，嚴格遵循財經規(guī)章和紀律，從不亂撥一筆款，亂批一張條。二是以身作則，廉潔奉公。財政是管錢的部門，每年通過自己掌管的資金上億元，但我始終能正確對待手中的權力，堅持做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。個人電話費、醫(yī)藥費均按規(guī)定報銷，來人來客招待嚴格標準限額，杜絕鋪張浪費和大吃大喝。對于一些不正當?shù)恼埧?、送禮能一一回絕。對局機關的基建項目和零星工程，堅決實行公開招標，提高透明度，并實行多人把關，對工程價格反復測評，真正做到公正、公平、公開。三是堅持任人唯賢，不搞任人唯親，建立科學公正的用人機制?！ぁみ^去的一年，我在財政工作崗位上盡職盡力，扎實工作，取得了一定成績。這些成績的取得歸功于縣委縣政府的正確領導，歸功于全局干部職工的共同努力。與此同時，自身工作存在著許多不足和問題，一是對市場經濟理論學習不夠，研究不深，駕馭全局工作的能力有待提高。二是在新舊體制轉軌的今天，面對財政運行積累下來的一些深層次矛盾和問題，缺乏強有力的改革措施和解決辦法。三是局機關兩個文明建設仍需進一步加強。所有這些問題，都需要在今后工作中認真對待，并切實加以解決?！ぁ?006年是“十一五”計劃的開局之年，財政工作面臨著更新的任務和更高的要求，我決心在縣委縣政府的領導下與廣大職工一道，進一步搶抓機遇，求實創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)我縣財政工作的新局面。
    財政局科員述職報告篇十五
    各位、同志們：
    根據縣委組織部的安排，現(xiàn)將1998年以來自己在德、能、勤、績、廉、學等方面的情況如下，不當之處，請及同志們提出批評指正。
    1998年以來的5年，是我縣財政狀況極為困難、財政工作壓力最大的5年。5年來，作為縣財政局副局長兼國有資產管理局局長和會計事務管理局局長，我一直承擔著縣財政局預算管理、資金撥付、國資管理、會計管理等方面的責任，先后分管了預算、行政事業(yè)財務、國資管理、統(tǒng)計評估、會計管理等股室的工作。同時，還當選為政協(xié)xx縣第十屆、第十一屆常委、縣科協(xié)兼職副主席、縣會計學會會長、xx市第二屆人民代表大會代表。組織上給了我這么多的職務和榮譽，我認為是組織和同志們對我的信任，同時，也深知自己肩上的責任和重擔。為此，自己只有努力學習、努力工作，才不辜負組織和同志們的期望。本著干一行、愛一行的態(tài)度，我把為全縣廣大干部職工服務、為基層服務、為縣委和政府分憂與腳踏實地地做好本職工作結合起來，較好地履行了自己的職責。
    一、思想作風和廉潔自律方面。作為一名局班子成員，本人能自覺維護局班子的團結和威信，時事都以“講學習、講政治、講正氣”來嚴格要求自己，自覺在語言和行動上與中央、省、市、縣委保持一致，認真貫徹執(zhí)行上級作出的各項決議、決定，從不拖拉推諉，從不敷衍應付。本人有較強的事業(yè)心和責任感，胸懷坦蕩，堅持原則，能正確處理好如何擺正財政局副局長這個“配角”與國資局長、會計局長這個“主角”位置的關系，對于自己職責范圍內的事，能獨擋一面大膽管理。在工作順利的時候，從不忘乎所以，一向冷靜對待；在工作遇到困難的時候，也從不灰心喪氣，而是努力分析原因，采取適當對策勇于面對，盡量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好，從不盲目隨意表態(tài)。能自覺遵守法律法規(guī)和本局制定的各項規(guī)章制度，自覺遵守黨紀條規(guī)，自覺抵制各種不良或腐敗現(xiàn)象。盡管財政干部崗位是令人羨慕的，但本人在處理一切事務時，是嚴格按有關審批程序辦理的，從未撥過人情款，算過人情帳。始終牢記自己是一名人民公仆，常用共產黨員應發(fā)揮的作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴格要求自己，真正做到了“堂堂正正做人，清清白白為官”。本人沒有利用職權和職務謀取不正當利益，沒有違反黨紀條規(guī)規(guī)定所不允許的行為。
    三、工作方面。作為分管預算編制與決算編審工作的副局長，我對這兩項工作一直是認真負責的，經常與干部職工晝夜加班加點，不辭辛勞。這兩項工作多年來一直走在全市財政系統(tǒng)前列，特別是自己分管的財政決算編審工作，連續(xù)多年在市局考評中榮獲前三名。從2000年起，財政決算又增加了一項工作量極大、工作要求較高的“統(tǒng)一報表”編審業(yè)務。為高效、及時、準確完成“統(tǒng)一報表”的編審工作，自己作為“統(tǒng)一報表”協(xié)調領導小組的主要負責人，能與局班子成員一道，充分調動全局干部職工的積極性，發(fā)揚艱苦奮斗的思想作風和樂于奉獻的無私精神，確保了此項工作的圓滿完成，并多次在市財政局獲獎。為改變我縣財政資金調度困難的局面，本人多次與縣領導一起到省、市有關部門爭取資金和項目，積極尋求上級支持。5年來，共爭取到上級財政解決我縣工資缺口資金、財政貼息資金等近xxxx萬元，為我縣的改革、穩(wěn)定、發(fā)展作出了一定貢獻。為控制人員經費過快增長的情況，組織實施建立起了全縣財政供養(yǎng)人員工資檔案，應該說，這一舉措在全省、全市來說也是走在前列的。通過建立人員經費檔案，5年來共節(jié)約財政資金約xx余萬元。
    作為國資局局長，我主要抓了國有資產產權登記、產權界定、企業(yè)改制與資產處置等基礎管理工作。同時，協(xié)調有關部門共同制定了加強國有資產管理方面的10多個辦法報縣政府審批施行。應該說，我縣國有資產管理工作取得的成效是明顯的。5年來，我縣國有資產管理進一步規(guī)范化和制度化，國有資產處置與資產評估都實行了備案登記制，國有資產年檢形成了制度。特別是5年來我局組織收取的國有資產經營收益累計約1000多萬元，為完成地方財政收入作出了很大的貢獻。在企業(yè)改制工作上，為縣委、政府當好了參謀和助手。隨著市場經濟體制的不斷健全完善，我縣以體制運作模式運作的大部分國有企業(yè)已經舉步維艱，陷入困境，形勢嚴峻。為此，根據省、市的有關要求，縣委、縣政府決定我縣國有企業(yè)要以轉換企業(yè)經營機制為核心，以企業(yè)產權制度改革為突破口，以股份合作制改造等產權改革形式為重點帶動資產重組，以資產重組促進優(yōu)化資本結構，以實現(xiàn)我縣國企改革的新突破。為此，縣人民政府成立了國企改革領導小組，自己擔任了國企改革資產評估領導小組組長。在整個國企改制工作中，自己積極主動與企業(yè)主管部門協(xié)調配合，認真組織安排評估人員開展工作，為圓滿完成我縣的企業(yè)改制工作作出了巨大的貢獻，得到了縣人民政府肯定。另外，國資局還被省、市兩次評為先進單位。
    五年來，在縣委、縣政府的領導下，通過自己的刻苦鉆研和勤奮工作，使自己的自身價值得到了應有的體現(xiàn)，上級組織也給予了自己不少榮譽：1998年被中共xx縣委、縣政府評為“創(chuàng)建科技先進縣”先進個人一等獎，1998年、2000年、2001年均被評為xx縣先進政協(xié)委員，1999年被中共xx縣委組織部、縣直屬機關黨委評為優(yōu)秀共產黨員，2000年被中共xx縣直屬機關黨委評為縣直機關“十佳共產黨員”等。
    以上是自己五年來在德、能、勤、績、廉、學等方面的簡要。我深知，盡管自己的工作在同志們的支持、理解和配合下取得了一些成績，但仍然存在不足之處，主要是深入基層調查研究不夠，有時候在批評同志時欠冷靜，對新興領域的前沿理論知識學習和掌握還不全面，所有這些不足，我將在今后的工作中全力改進，爭取把各項財政工作做得更好。
    財政局科員述職報告篇十六
    今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的監(jiān)督支持下，財政部門以“兩個率先”為目標，按照“穩(wěn)增長、促發(fā)展、保重點、惠民生、優(yōu)支出、重績效”的工作思路，克服宏觀經濟下行、政策環(huán)境偏緊、結構性減稅、房地產持續(xù)調控、轄區(qū)企業(yè)效益下降等不利因素影響，積極謀劃、狠抓落實，確保財政運行平穩(wěn)發(fā)展，圓滿完成了工作任務。主要表現(xiàn)在：
    一、財政收入穩(wěn)中有增。
    今年是近年來組織財政收入最為困難的一年，面對嚴峻復雜的財政經濟形勢、龐大的財政增長基數(shù)，我們始終把組織收入作為第一要務來抓。一是抓收入協(xié)調。主動加強與稅務部門的聯(lián)動協(xié)調，解決稅收征管困難和問題，提高征管效率。二是抓依法治稅。積極配合稅務部門清理規(guī)范各類稅收優(yōu)惠政策，嚴控稅費減免，嚴格實行“先征稅，再扶持”的稅費優(yōu)惠政策;嚴厲打擊偷稅、漏稅、騙稅，確保稅收及時入庫。三是抓挖潛增收。加強對重點企業(yè)、重點項目的稅源管理，加大對小額稅種、零散稅收以及非稅收入的挖潛力度，努力確保各項收入“顆粒歸倉”。通過積極努力，全區(qū)完成公共財政預算總收入8.45億元，占年計劃的55.93%，稅收收入占比達74.58%，同比增長11.74%;完成地方收入4.24億元，占年計劃的63.37%，同比增長16.93%。圓滿完成了“時間過半，任務過半”工作任務。
    二、財政支出惠及民生。
    我們認真貫徹“民生優(yōu)先”戰(zhàn)略，積極推進財政保障的重點由“保運轉”向“保民生”轉變。全區(qū)完成公共財政預算總支出4.98億元，同比增加1.06億元，增長27.04%。其中撥付社保、醫(yī)療、教育等民生領域的支出達到2.51億元，占一般預算支出的50.71%，同比增加6670萬元，增長36%。財政支出用于社保就業(yè)支出3362萬元，同比增加1507萬元;醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)支出1811萬元，同比增加799萬元;教育支出8381萬元，同比增加484萬元;節(jié)能環(huán)保支出3003萬元，同比增加2297萬元;城鄉(xiāng)社區(qū)事務支出5128萬元，同比增加1648萬元。
    三、財政保障服務大局。
    我們按照區(qū)委提出“南提、北拓、西進”的工作思路，立足石峰區(qū)的長遠發(fā)展，統(tǒng)籌運用財稅杠桿，積極支持轉方式、調結構、促“兩型”，全面支持園區(qū)建設，打造石峰發(fā)展“升級版”。過去我們是“有多少錢辦多少事”，現(xiàn)在我們按“有多少事盡力籌多少錢”的發(fā)展理念，提出由“吃飯財政”向“公共財政”轉變。在財政收入形勢偏緊的情況下，財政部門科學調度、積極籌集資金，確保建設需要。在確保剛性支出需要的前提下，籌資約3億元服務園區(qū)發(fā)展，確保了霞灣港重金屬污染治理工程、igbt項目、南車物流、田林路、新民b安置小區(qū)、霞灣安置小區(qū)等南北兩片一系列重點項目的有序推進。
    四、財政管理注重績效。
    我們按照科學化、精細化的管理的要求，不斷探索加強財政監(jiān)管、深化財政改革的新思路和新舉措。一是深化部門預算改革。推行零基預算，科學核定公用經費支出定額標準，細化科目分類，提高了預算編制的透明度。加大統(tǒng)籌安排的力度，將預算單位的非稅收入預算和經費支出預算一并納入部門預算編制的范疇，增強了財政預算的科學性和完整性。二是全面推行國庫集中支付改革。在18家改革試點單位的基礎上，今年年初又增加了42家國庫集中支付改革單位，提高了財政資金運行的透明度，強化了財政動態(tài)監(jiān)控，更好地發(fā)揮公共財政在宏觀經濟調控中的服務能力。三是深入調研實踐。根據我區(qū)實際，從地方財政運行狀況、企業(yè)稅源稅收建設情況等方面展開調研，特別是對田心軌道交通產業(yè)財稅情況進行深入分析，為更好地開展工作奠定了堅實的基礎。四是狠抓厲行節(jié)約工作。堅決制止鋪張浪費，提高財政資金使用效益，通過強化預算約束、加強財政監(jiān)督等方式，壓縮不必要的公務開支，減少財政運行成本。深化政府采購改革，完成政府采購金額7764萬元，節(jié)約資金1450萬元，節(jié)約率15.74%。其中工程類、服務類占比高達94.18%，貨物類采購僅占5.82%。嚴格財政投資管理。半年來，審定工程造價金額9588萬元，核減工程造價金額931萬元，核減率8.85%。
    五、廉政建設卓有成效。
    我們堅持財政業(yè)務工作與隊伍建設“兩手抓”，自覺踐行“理財讓公眾放心，服務讓社會滿意”的理念，切實加強干部隊伍建設，努力提升能力素質，展示了財政部門良好的公眾形象。一是狠抓廉政制度建設。進一步完善局機關的黨風廉政建設責任制，結合自身的實際，明確目標，細化責任，把各項任務落實到具體崗位、具體人員。按照“一崗雙責”的要求，充分發(fā)揮黨風廉政建設“第一責任人”的職責和作用。按照“誰主管，誰負責”的原則，通過切實可行的措施和辦法，加強領導班子成員、科(室)之間的協(xié)調配合，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。二是注重素質建設。切實加強干部教育培訓，建立“五個一”學習制度，做到“完善一套長效機制、定期一周學習、精讀一批經典好書、搞好一次民主評議、做好一對一幫扶”。加強對街道、村、局機關干部業(yè)務培訓，做到定期學習、時時充電，財政干部綜合素質不斷提高。三是全面加強黨風廉政建設。始終把班子建設作為重點工作來抓，要求班子成員在“嚴以律己”的同時，還要做到“率先垂范”。建立健全權力運行監(jiān)督制約機制，嚴格遵守和執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，強化責任考核，嚴格實行責任追究制，做到警鐘常鳴。確保財政資金和財政干部“兩個安全”。四是扎實推進機關效能建設和政風行風建設。全局干部職工以“公心”對待工作，以“責任心”要求自己，以“同理心”服務群眾，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。全面落實“首問責任制”、“一次性告知制”、“限時辦結制”、“首問追究制”等政風行風制度。財政部門工作作風不斷優(yōu)化，服務水平不斷提升。
    回顧半年來的工作，我們雖然取得了一定成績，但同時也清醒地認識到，當前財政工作還面臨著一些困難和問題：一是財源建設任務重，實現(xiàn)高基數(shù)下財政收入持續(xù)穩(wěn)定增長的壓力較大;二是政策性支出和重點項目支出的壓力較大，財政收支矛盾仍然比較突出。三是8月份即將實施的交通運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務業(yè)“營改增”試點將對我區(qū)財政收入造成影響。
    從財稅形勢看，我們面臨的壓力和挑戰(zhàn)較大，下一階段財政部門要努力克服各種不利因素，圓滿完成財政收入全年增長15%的目標任務。
    一是狠抓收入征管。積極與國稅、地稅等征收部門銜接落實收入任務，加強征管，做到應收盡收，及時征收;及時回籠各項資金，做好未入庫資金催繳催收;在確保完成全年收入目標的同時，注重優(yōu)化收入結構，提升收入質量，切實增加可用財力。
    二是推進項目建設。在練好“內功”，狠抓增收節(jié)支不放松的同時，各部門積極聯(lián)動借助“外力”，密切關注上級政策動態(tài)，認真做好對接，積極爭取項目獲得上級更大的支持，以項目帶動財政收入提升。
    三是大力培植財源。綜合運用財政政策、資金手段，加大支持經濟發(fā)展的力度，培植壯大財源，夯實財政增收基礎。結合我區(qū)實際，加大商貿三產、現(xiàn)代服務業(yè)等行業(yè)發(fā)展速度，為財政收入長期增長打牢基礎。
    財政局科員述職報告篇十七
    一、學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆歷次全會精神。
    二、做好國企業(yè)改革工作，加強國有資產管理。
    三、做好國有資產清查工作。
    四、廉潔自律“一崗雙責”方面。
    五、加強學習，不斷提高自身素質。
    六、存在的不足和今后努力的方向。
    正文：
    過去的確一年里，我在縣委、縣政府和財政局的領導下，努力工作，積極進取，不斷改善工作方法，調整工作思路，廉潔自律，克己奉公，較好地完成工作任務，現(xiàn)就個人基本情況、思想和工作情況及缺點不足做如下述職：
    一、學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆歷次全會精神。
    思想政治素質高，與黨組織保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創(chuàng)新”的時代責任，立足本職工作，善于思考和總結，并在實踐中綜合運用，政治立場堅定。
    二、做好國企業(yè)改革工作，加強國有資產管理。
    注重從實踐中提高工作能力和業(yè)務管理水平，國資改革創(chuàng)新縱深推進國資改革步伐不斷加快。對國資監(jiān)管制度的全面清理，為確定出資人審批權力清單奠定基礎。將符合條件的國有企業(yè)改組為國有資本投資、運營公司，不斷提升國有資產綜合效益。國有資產管理切實加強。依托信息系統(tǒng)全面開展行政事業(yè)單位國有資產清查，有序推進我縣行政事業(yè)單位產權登記，加快全縣個性化資產管理信息系統(tǒng)建設步伐，探索將國有企業(yè)和行政事業(yè)單位國有資產納入統(tǒng)一平臺監(jiān)管，確保我縣國有資產家底清晰、動態(tài)可控。加快盤活我縣閑置國有資產、閑置房屋。
    按照上級文件精神要求，強化了國有資產收益管理把資產收益管理作為資產管理的重點工作，行政事業(yè)單位資產處置收入及出租收入全額上繳國庫，嚴格實行“收支兩條線”管理。截止2021年年末，我縣行政事業(yè)資產處置收入46.2萬元，其中：資產報廢收入2.8萬元，資產出租收入43.4萬元，其他非經營收入843.8萬元，已全額上繳國庫。
    三、做好國有資產清查工作。
    根據要求健全行政事業(yè)資產管理制度，先后制定了《饒河縣行政事業(yè)單位國有資產管理辦法》《國有資產處置實施細則》等一系列文件，完善了財政部門、主管部門、占有使用單位對國有資產的三級監(jiān)管體制，加強了固定資產配置、使用和處置管理行政事業(yè)單位購置固定資產必須履行政府采購程序，并嚴格執(zhí)行資產配置及入賬程序，杜絕了超標準、超編制配置現(xiàn)象，控制了機關運行成本。建立了固定資產明細卡片，設置了固定資產總賬和明細賬簿，并定期對資產進行核對，做到賬、卡、物相符。
    四、廉潔自律“一崗雙責”方面。
    “牛鼻子”，緊緊抓住“關鍵少數(shù)”，發(fā)揮引領示范作用，黨員領導干部及中層骨干認真履行“一崗雙責”，帶動全中心形成從嚴管黨治黨的良好氛圍。二是深化黨史學習。結合迎接黨的二十大勝利召開，持續(xù)深入開展黨史學習活動，組織黨員干部持續(xù)為群眾辦實事，不斷提高黨性修養(yǎng)和鍛煉；深入開展警示教育，從反面典型中汲取教訓，筑牢思想防線和行為底線。三是嚴明紀律。堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，嚴在經常，嚴到具體；把各項工作納入紀律規(guī)矩中，不斷健全完善各類制度規(guī)定并加強執(zhí)行落實，全面推進機關作風建設，以優(yōu)良作風書寫合格答卷。作為我個人來講，自己能夠認真執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則，積極糾治和克服形式主義、官僚主義。嚴格遵守局里各項管理規(guī)定，沒有超面積住房辦公，沒有超標準超規(guī)格公務接待、沒有公車私用、沒有超標準違規(guī)領取補貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。對自己“一崗雙責”履行情況，看是否存在遺漏、不夠細化或照搬照抄，時時注意在實際工作中是否按黨風廉政建設責任制的要求，認真履行自己的職責，指導相關單位工作。
    五、加強學習，不斷提高自身素質。
    財政部門作為政府一個綜合部門，要求工作人員要具備較高的綜合素質。為此，我們始終把加強自身的學習擺在突出位置，在工作之余，切實學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，持續(xù)學習黨在不同時期的歷史，黨支部組學、黨員干部自學，深刻領會和把握黨的最新理論的豐富內涵、精神實質，堅定擁護“兩個確立”，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要發(fā)揚優(yōu)良的學風，堅持終身學習的理念，結合實際學、及時跟進學、帶著問題學，把學習的成效轉化為指導工作的具體思路和方法，推動國有資產服務中心服務轉型發(fā)展。
    六、存在的不足和今后努力的方向。
    2021年雖然在工作中取得一些成績，做了一定的工作，但是也清醒地看到在工作中還存在著一些問題。一是對理論學習的重要性認識不夠。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，學習淺嘗輒止，沒有很好地把理論與實際結合起來，沒有把研究和解決重大問題作為學習的出發(fā)點和落腳點。二是對全面從嚴治黨的重要性認識不夠。一定程度上，還沒有把全面從嚴治黨放在加強黨的政治建設的高度來統(tǒng)籌考慮，黨風廉政建設永遠在路上、反fb斗爭永遠在路上的意識還需要持續(xù)強化，“老好人”的思想仍然還存在。三是對黨員干部隊伍建設的重要性認識不夠。學習運用黨史蘊含的豐富經驗，深入貫徹落實黨的十九屆歷次全會精神，不斷爭取新的勝利，提高能力素質是關鍵。針對這些問題，將在今后的工作中積極采取有效措施，對此認真加以解決。一是加強理論學習，筑牢理想信念，站穩(wěn)政治立場，堅定政治方向，嚴格遵規(guī)守紀，樹好自身形象。二是加強紀律建設，全面從嚴治黨。堅持“嚴”字當頭、“實”字托底，持續(xù)推動黨要管黨、全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。以上是我今年思想、工作、廉政等方面的簡要述職，不足之處請各位領導和同志們提出批評意見。
    財政局科員述職報告篇十八
    我是1996年5月開始擔任縣財政局局長的。20xx年來，我牢記肩負的使命，認真履行崗位職責，盡最大努力做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，需要改正和提高。現(xiàn)作如下述職：
    一、自覺加強理論學習、努力提高自身政治素養(yǎng)。
    我注重把加強理論學習、提高理論穿越小說網素養(yǎng)做為增強自身執(zhí)政能力的重要手段。近來年，相繼學習了中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系等中心理論，基本掌握了中心理論的科學內涵和主題精髓。根據縣委的總體部署，認真組織開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，努力用科學發(fā)展觀的理念推動全縣財政發(fā)展。在加強中心理論學習的同時，我還借助“三會一課”等學習時機，學習了不同時期黨和國家領導人著作;結合學法普法，學習了《憲法》、《行政許可法》等法律法規(guī);結合財政改革，鉆研了公共財政管理等系列財政新理論、新政策;結合落實黨風廉政責任制，學習了領導干部反腐倡廉教程和黨風廉政建設系列會議精神等。在理論學習中，我將自學與局黨組集中學習結合起來，自覺開展調研，多次參加理論培訓，自覺撰寫學習心得，并將理論知識與發(fā)展實踐結合起，努力提高自已各方的知識水平和服務能力。
    二、克盡職守，扎實推進財政中心工作。
    我把清正廉潔作為立足財政崗位和開展各項工作的基礎。
    一是牢固樹立黨風廉政建設意識。我通過加強自身和班子成員的黨風政紀教育，認真學習預防職務犯罪實施綱要，牢固樹立拒腐防變法律意識。通過層層簽訂廉政建設責任書，嚴格考核落實，樹立黨風廉政建設責任意識。通過在全局廣泛開展理想信念、職業(yè)道德和警示教育，增強自身和全局干部拒腐防變自覺性。
    二是加強財政事務管理，預防腐敗發(fā)生。我注意將黨風廉政建設落實到財政事務上。一方面，加強崗位管理。注重將勤政廉潔上把握較好的干部推薦和選拔到班子及股室負責人崗位上。原則上每兩年對局領導分工和股室負責人崗位進行調整和輪換，以防產生衍生利益。另一方面，強化業(yè)務控管。在稅費征管上，實行農業(yè)“兩稅”直征和非稅收入網絡集中匯繳，不斷規(guī)范稅費減免，以防腐敗。在資金撥付上，出臺了財政資金撥付使用管理辦法，對財政資金結算撥付使用的程序、方式、方法做出了明確規(guī)定，增強了透明度和公正性，并通過國庫集中支付減少支出環(huán)節(jié)，以防資金撥付環(huán)節(jié)滋生腐敗。第三，落實問責制。出臺了財政違紀違規(guī)責任追究規(guī)定，禁止借申報項目、撥款和資金安排之機要服務對象請吃、請喝、報帳或謀取其他非法利益。設立投訴舉報電話和舉報箱，受理舉報投訴。建立違紀違規(guī)責任追究制，在廉政上出了問題，不僅嚴肅處理當事人，還要追究股室負責人及分管領導連帶責任。同時不斷規(guī)范政府采購和產權交易行為，自覺抵制商業(yè)賄賂。
    三是不斷健全機關內務預防腐敗機制。加強內務管理不僅是確保機關正常運轉的需要，也是預防腐敗的有效途徑。在機關內務管理上我從抓制度建設入手，突出民主決策和規(guī)范管理。一方面，不斷強化民主決策。局內重大決策的制定，人事任免，機關基建，大額資金調度使用等重大事項要通過黨組集體研究，有的還要經過全局投票表決，我個人不搞特權，不隨意亂表態(tài)。另一方面，建立良好的有用人機制。在局班子成員選拔上，嚴格按照“德能勤績”向組織部門推薦，不搞親嫡派系，不論資排輩。對股室中層干部任免盡力做到因材施用。從財政所調人到機關，由鄉(xiāng)財局先納意見，再經局黨組集體討論決定，新招人員基本上是逢進必考，努力營造風清氣正的人事之風。第三，嚴格機關財務管理。機關財務實行“收支兩條線”管理，經費來源和大財政資金嚴格劃分。撤銷股室支出戶頭，自我當局長以來支出統(tǒng)一由分管財務的副局長一支筆審批。機關業(yè)務費、車輛費、招待費實行定額包干，局班子人員縣外出差，要報黨組決定，要求經費在規(guī)定期限內結清。接待工作實行指標控制，定額包干并要求在機關食堂就餐。第四，把好基建陽光作業(yè)關。局內工程建設的材料采購、設備管理，驗收結算等方面安排副職專管。我個人不插手工程招投標和建設管理。第五，自覺接受監(jiān)督。每年組織兩次全局性內審，要求有審計結論和處理意見，盡最大努力發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性問題。同時，主動接受社會監(jiān)督，定期接受縣審計、市審計組織的年度例審和省審計組織的延伸審計，積極接受縣人大對我局開展執(zhí)法檢查。我本人定期向縣人大述職，每年向紀檢監(jiān)察遞交廉政報告，主動接受民主評議。
    四是從嚴要求，做好廉政自律工作。在黨風廉政建設上，堅持從我做起，從嚴要求，并注意自重、自醒、自警，自勵，頂?shù)米≌T惑，把得住小節(jié)，聽得進批評。嚴格遵守各項紀律，重大事項實行請示報告制度，主動接受各方監(jiān)督。始終保持清醒的頭腦，從來沒有以權謀私和索拿卡要，沒有搞權錢交易。逢年過節(jié)，面對一些紅包禮金，有的當場拒絕，有的無法拒絕的我就交局財務室進行了妥善處理。沒有出現(xiàn)利用節(jié)假日和操辦喜事之機大肆斂財。在執(zhí)行公務用車、通訊使用等方面自覺遵守紀檢、監(jiān)察部門的規(guī)定。我克盡職守，沒有在企業(yè)兼職，更沒從事中介活動謀取非法利益。我個人的出差開支都是嚴格按照局機關的規(guī)定辦理的，從來沒有為個人的私益用公家的開支。嚴格教育和管理親屬及身邊工作人員。多年來，從來沒有違規(guī)為自己的家屬及親友安排或調動工作以及利用自己的職務之便為他們謀取任何非法利益。在全局其他領導干部中，我也是這樣要求的。
    三、從嚴要求，推進自身和機關作風建設。
    一是堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署。在實際工作中嚴格按照縣委、縣政府總體要求制定和執(zhí)行財政預決算，統(tǒng)籌財力支持縣委、縣政府重大戰(zhàn)略決策實施，積極參與縣委、縣政府和各部門組織的中心活動。二是貫徹民主集中制。落實“三會一課”制度，建立全局干部職工大會、局務會和黨組會三級會議議事制度，注重團隊力量，善于聽取不同意見，并勇于開展批評和自我批評糾正缺點及不足。三是興求真務實之風。堅持實事求是原則制定收支計劃，出臺管理措施。匯報工作，反映情況，不捏造、不做作，不虛報浮夸、好大喜功。同時，通過制定目標管理，推行政務公開，以行政問責和獎罰等手段努力提高干部職工的服務自覺性。通過建立干部職工業(yè)務培訓長效機制，努力提高干部職工的服務水平和服務本領。四是密切聯(lián)系群眾。一方面認真聽取群眾意見，自覺聽取社會各界對財政工作和我本人的意見建議，認真辦理人大、政協(xié)議提案，自覺接受各種評議、測評。另一方面深入了解民情民意，盡力解決實際問題。主動了解縣直有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)場的情況，為部門單位運轉和基層財政發(fā)展解決力所能及的問題。參與制定企業(yè)財稅政策和融資鼓勵政策，盡力幫助企業(yè)解決難題。派出工作組駐村參與建整扶貧和新農村建設，切實解決農村的生產、生活和發(fā)展問題。同時，號召全局干部職工積極參與公益事業(yè)，增強財政服務社會的主動性和責任性。
    這些年來，我盡自己的努力履行崗位職責，推進廉政建設，做了一些工作，取得了一些成績。這主要得益于縣委、縣政府的堅強領導;得益于縣人大、政協(xié)、紀檢、監(jiān)察部門的有效監(jiān)督和支持;得益于各級各部門的理解及配合。同時，在這么多年的財政工作中，我清醒地認識到全縣財政工作還存在很多困難，我本人還存在一些不足，離組織的要求和人民的期望還有距離，需要不斷改正和提高：
    股室，不注重大局，工作上有一些迤拉，有的甚至還有點卡，給部門單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)場的資金安排及項目實施造成了諸多不便。究其原因有我縣財力的實際情況所迫，但也反映了財政部門，尤其是我本人在貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，準確駕馭全縣財政的能力還要不斷加強。財政部門中還有部分“衙門”風氣未改，具有盲目的部門優(yōu)越性和崗位優(yōu)越感，工作欠主動，欠大局觀，缺乏換位思考、設身處地為別人著想的主動性。這些方面，今后我一方面要從致力提高全縣財政的整體實力入手，另一方面要從加強自身和干部職工的思想教育及作風整頓入手著力解決。
    三是財政政策的執(zhí)行力度還有待進一步加強，管理水平有待進一步提高。近幾年來，我們采取多種措施加強對專項資金的管理，也開展了專項檢查，總體效果不錯，但專項資金擠占挪用的現(xiàn)象還一定程度上存在，還有少數(shù)專項資金游離在財政的監(jiān)管之外，出了一些問題，有的甚至還較嚴重。雖然主要責任不在財政部門，但也反映了我們管理上的缺位，說明我們管理的深度和廣度還不夠。今后，我們將嚴格按照縣委、縣政府和紀檢、監(jiān)察部門的要求盡快出臺全縣專項資金管理辦法，并嚴格按照要求，將所有專項資金納入財政監(jiān)管，杜絕類似事件再次發(fā)生。局機關的內務管理還存在一些漏洞。由于局機關人員多，工作量大，牽涉面廣，盡管出臺了一系列財務規(guī)章制度并實行了股室經費包干制度，但機關經費開支還是較大。我清醒認識到，對干部職工的教育管理和財政紀律的執(zhí)行“鋼性”離組織的要求還有一定距離。前年，我局發(fā)生了社保檔案泄密事件，正是由于個別股室的檔案管理不嚴造成的嚴重后果。還有何偉的違法違紀案件，數(shù)額巨大，影響惡劣，一定程度上反映了我局在干部職工教育和票據管理上存在嚴重的漏洞，對此我本人負有不可推卸的領導責任。這兩起事件盡管得到了及時妥善的處理，但留給我們的教訓是深刻的，那就是任何時候都不能放松對干部職工的教育和管理，任何時候都要繃緊財政紀律的這根“弦”。作為一局之長更應從嚴要求，時刻做到自省自重自警。今后我局將嚴格依法辦事，依章辦事，切實加強干部隊伍管理和票據、檔案管理，確保類似事件不再發(fā)生。
    四是執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定還有待進一步加強。在廉政建設上我雖然非常注重，但財政工作千頭萬緒，牽涉到方方面面，對一些規(guī)章制度的落實督查還要進一步加強。財政內務管理的“短腿”還急待拉長，對干部職工的廉政勤政教育容不得半點松懈和怠慢。機關車輛雖然實行了辦公室統(tǒng)管，并制定了嚴格的派車制度，但公車私用、公車私駕的現(xiàn)象還或多或少存在。我本人在平時對自己的要求還要待進一步加強，在公務活動中存在接受吃請或請吃現(xiàn)象，節(jié)假日有時存在公車私用、私駕現(xiàn)象，偶爾因出于協(xié)調各方面的關系或緩解工作壓力的需要，在8小時之外參與了一些帶“彩”的娛樂活動等等，這些現(xiàn)象作為局長都是應該避免的。今后，我一定會加強這方面的自我約束，堅決予以改正。
    上述這些自我剖析也許還不太深刻和全面，懇請各位領導和同志們提出衷懇的意見，幫我進一步發(fā)現(xiàn)問題，找準不足，以望改正和提高。對在這次述職述廉中，自己查找出來的問題及廣大群眾和社會各界在監(jiān)督中反映出來的問題，我將以對組織、對人民、對自己高度負責任的態(tài)度來對待，認真制定整改方案，逐個逐條加以研究，并著力從以下幾方面入手予以整改、提高：
    一要加強理論學習，進一步提高自身素質，進一步加強中心理論、國家法律法規(guī)以及財政新政策的學習，增強分析問題、解決問題，駕馭財政經濟工作的能力。同時，身體力行，加強調研，促進財政調研工作上水平、上檔次，更好地推動財政業(yè)務工作。
    二要堅持依法行政，依法理財，要帶頭學法、執(zhí)法，并教育全局干部職工增強法制觀念，強化法律意識、廉政意識，自覺接受人大、紀檢、監(jiān)察及社會各界監(jiān)督，切實履行好崗位職責。
    三要不斷創(chuàng)新財政工作方式方法，轉變工作思路，集中精力，解決好財政工作中社會反映強烈，群眾呼聲大，部門普遍要求的突出問題。加快財政改革步伐，進一步優(yōu)化財政收支結構，增強財政資金分配、撥付、使用的透明度和公正性。
    四要加大財政宣傳力度，尋求社會理解支持，堅持定期向黨委、人大、政府匯報財政工作制度，對財政工作中的難點、焦點問題隨時報告，采用多種形式對財政形勢作及時、客觀地報道宣傳，以贏得社會各界對財政工作的廣泛關心、理解和支持，為齊心協(xié)力、齊抓共管、共渡難關營造良好的社會氛圍。
    五要進一步抓好廉政和作風建設，塑造財政良好形象。在廉政建設和作風上建設上，作為局長，我自己要帶好頭，率先垂范，并真誠希望大家監(jiān)督。內部管理上，認真吸取過去的教訓，加強班子成員和干部隊伍教育，加大對各項制度貫徹執(zhí)行情況的考核檢查，突出抓苗頭，抓動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。同時，堅持原則，樹正氣，壓歪風，不回避矛盾，不姑息遷就。建立干部定期輪崗制度，加強業(yè)務培訓，改進工作作風，努力提高財政服務水平和能力。
    衷心感謝各位領導和同志們多年來對財政工作的支持、監(jiān)督、指導及對我個人的幫助。我將認真總結經驗，發(fā)揚成績，克服不足，以奮發(fā)有為，務實求真的態(tài)度扎實推進各項工作，努力為全縣經濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻!
    財政局科員述職報告篇十九
    各位同志、各位領導：
    大家好。
    根據區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，我就個人履行基層黨建工作“第一責任人”職責，抓基層黨建工作情況報告如下：
    作為黨組書記，黨建工作的第一責任人，我深知黨建工作的重要性，始終把黨建工作擺在重要位置，切實履行好黨建工作的“第一責任人”的職責。
    一是把抓好黨建工作作為首要責任。
    基層黨建工作，黨組書記是第一責任人，不抓是失職，抓不好是不稱職。一直以來，我始終牢記“職務即是責任”，切實強化履行好崗位職責的政治責任感和自覺性，站位全局，牽頭抓總，全面部署。在工作上，與黨中央保持高度一致，堅定不移地執(zhí)行市委關于黨建工作的重大決策、決議和決定。對于重要工作，堅持親自深入基層調研，親自謀劃思路定措施，親自督導檢查抓落實，努力把第一責任人的責任履行好，把黨組的主角作用發(fā)揮好。
    二是把完成財政工作目標作為黨建的首要任務。
    一是強化收入征管，財政收入實現(xiàn)預期目標。1-10月，全區(qū)財政總收入33.39億元，同比增長46.02%，其中：本級公共財政收入106,547萬元，完成年初預算的82.08%，同比增長14.07%。二是民生投入保障較好。始終將民生事業(yè)放在財政保障的首要位置，堅持把財力優(yōu)先向民生領域傾斜。1-10月，全區(qū)共完成教育、醫(yī)療、社保等民生領域支出170,785萬元，占公共財政預算支出的比重為73.26%。完成教育支出52,293萬元，完成社會保障和就業(yè)支出28,720萬元，完成醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出33,076萬元，完成農林水事務支出28,605萬元。
    三是強化黨組班子自身建設，充分發(fā)揮黨組班子的龍頭作用。
    過硬的黨組班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨組班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。堅持“科學理財、民主理財、依法理財”的思路，通過加強黨組工作程序規(guī)范化建設，推動黨內制度法規(guī)的完善和落實，不斷提高黨組領導能力和水平。一是下大氣力抓好黨建工作責任制的落實。在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨組書記負總責，分管領導直接抓，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作，局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨組委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨組統(tǒng)一領導、有關職能科室各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。二是進一步加強民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨組班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨組會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。三是進一步加強黨組議事和決策程序的規(guī)范。制定相關細則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀律等進行更加具體的規(guī)范，使黨組議事和決策嚴格按法定程序規(guī)范運行，確保黨組議事和決策的科學化、民主化、合理化。四是進一步加強黨組履行職責的規(guī)范。對書記、委員職責內容進行規(guī)范，明確各委員參與、維護、執(zhí)行、檢查黨組決議的具體內容、權限、責任和要求，解決好落實中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。一年來，班子成員求真務實，認真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。五是建立黨風廉政建設責任制，堅持廉潔從政。
    一是重視程度仍然不夠。沒有充分認識到基層黨建工作經濟社會發(fā)展的重要保證作用，對黨建工作仍存在片面認識，“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”，導致履行責任制的內在動力不足，自覺性、主動性不強，不能按照職責要求，投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作。
    二是監(jiān)督措施不完善、考核運用不充分。圍繞履行黨建工作責任制，局黨組雖然建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，對制度落實不到位、職責履行不到位等問題，缺乏及時有效的監(jiān)管的制約手段，激勵問責機制不夠完善，存在強考核、弱問責的情況，獎勵主要停留在精神褒獎層面，問責還沒有真正起到應有的警示和威懾作用?？己私Y果運用的不夠充分，獎懲措施還顯得不夠有力。
    三是對基層黨建工作缺乏創(chuàng)新。對新形勢下落實好黨建工作責任制觀念不新、辦法不多、措施不力。工作標準不高，不能認真分析研究新情況、新問題，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓深抓實基層黨建工作。
    認真反思存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，主要責任在我這個第一責任人。一是沒能做到統(tǒng)籌兼顧，做不到統(tǒng)籌兼顧基層黨組織建設就達不到相互促進、和諧發(fā)展的目標。二是重要性認識不足，認為機關黨建就是組織一下學習，發(fā)發(fā)展幾個黨員，工作一般，要求不高，財政稅收工作是硬指標，黨建工作是軟任務，黨建工作擺不上應有的位置。是功利思想、浮躁心理作怪，政績觀存在偏差。
    一是轉變思想觀念，增強黨建工作的責任感和緊迫感。轉變思想觀念，就要消除對機關黨建工作以下幾個錯誤的認識：一是認為機關黨員干部素質相對較高，機關黨建工作抓與不抓無關緊要;二是認為黨建工作內容較虛、沒有很多干頭、難有大的作為;三是認為機關黨建工作就是組織一下學習、發(fā)展幾個黨員，工作一般、要求不高。思想是行為的先導，這些錯誤的思想認識直接導致了黨建的工作松散。做好黨建工作，最根本的就是要改變這些錯誤的思想，深刻認識到黨建工作在機關的重要地位和作用，樹立“圍繞財政抓黨建，抓好黨建促財政”的思想，創(chuàng)造性開展工作，理直氣壯、盡心盡職地抓好黨建工作，充分發(fā)揮黨建工作服務大局、服務中心、服務財政的重要作用。
    (二)加強隊伍建設，培養(yǎng)敬業(yè)奉獻、進取創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我的精神。建設一支高素質的機關黨務干部隊伍，是做好機關黨建工作的基本保證。一是著力改善黨務干部隊伍的年齡結構。把優(yōu)秀的年輕黨員干部選配到機關黨務工作崗位上來，強化黨員發(fā)展、教育工作，優(yōu)化機關黨員隊伍。二是著力優(yōu)化黨務干部的知識結構。制訂培訓規(guī)劃，通過對專職黨務干部崗前培訓、在職培訓、考察學習等形式，不斷充實黨務干部隊伍的業(yè)務知識，開闊其工作視野，提高其工作水平。三是著力加強機關黨務干部和黨員的思想作風建設。倡導“政治堅定，服從組織，勤奮敬業(yè)”的工作作風，增強服務意識、大局意識和自律意識，發(fā)揚敬業(yè)奉獻、進取創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我的精神。
    (三)改進思路，創(chuàng)新工作方法，提升黨建工作水平。一是增強工作的主動性。主動思考工作，不坐等上級指示;主動提供服務，不坐等別人上門;主動開展工作，不事事按部就班。二是增強工作的前瞻性。善于經常分析黨建工作面臨的新形勢，研究新情況，解決新問題，做到超前預見、主動適應，不斷創(chuàng)新活動載體，使機關黨建工作始終保持鮮明的時代特征和旺盛的生命力。三是增強培植典型意識。要善于調查研究，總結機關黨建工作先進典型，分層分類培植典型，全面推進機關黨建工作，不斷提升工作水平。
    (四)健全規(guī)章制度，真正把機關黨建工作的目標、任務和責任落到實處。一是健全機關黨建工作責任制。要形成在局黨組領導下層層有責任、一級抓一級的工作機制。二是全面推行機關黨建工作目標管理。堅持以財政工作為中心，把黨建工作滲透到各項中心工作中去。要把機關黨建工作作為考核部門整體工作重要內容之一。量化考核指標，硬化考核標準，強化考核措施，加大獎懲力度，真正把機關黨建工作的目標、任務和責任同財政工作一樣落到實處。三是落實機關黨建工作的相關配套制度。加強對學習制度、“三會一課”制度、民主生活制度、民主評議黨員制度等規(guī)章制度執(zhí)行情況的督促檢查。
    述職人：xxx。
    2017年xx月xx日。