最新衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃（匯總20篇）

    總結是對過去的經驗和教訓的總結，有助于今后的改進和發(fā)展。總結是對某一時間段、某一問題或某一主題進行概括和總結的一種思維和表達方式。下面是一些經過整理的總結樣例，供您欣賞和學習。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇一
    “十四五”（2021-2025年）時期是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后，乘勢而上開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年，是濉溪縣由高水平全面建成小康社會向基本實現社會主義現代化邁進的關鍵時期，是濉溪縣高質量發(fā)展、建設“健康濉溪”的重要歷史機遇期，也是統(tǒng)籌推進“健康濉溪”建設、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、全方位全周期維護和保障人民健康的關鍵節(jié)點。為全面推動我縣衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展，根據***總書記“以基層為重點，以改革創(chuàng)新為動力，預防為主，中西醫(yī)并重，將健康融入所有政策，人民共建共享”的重要講話精神和省、市國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃綱要的有關精神以及《安徽省“十四五”衛(wèi)生健康發(fā)展規(guī)劃》有關要求，制定本規(guī)劃。
    （一）“十三五”時期取得的成就。
    “十三五”期間，全縣衛(wèi)生健康工作在縣委、縣政府的正確領導和省市衛(wèi)生健康部門的精心指導下，按照“保基本、強基層、建機制”的總體要求，以人民健康為中心，不忘初心、牢記使命，縣域醫(yī)療服務綜合能力大幅提升，全縣基本建立了布局合理、功能完善，融醫(yī)療、急救、預防、保健為一體的縣鎮(zhèn)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡體系。“十三五”規(guī)劃目標圓滿完成，至“十三五”末，全縣人口自然增長率3.59‰，孕產婦死亡率8.0／10萬，5歲以下兒童死亡率為3.52‰，嬰兒死亡率2.56‰，人均期望壽命達到76.6歲，居民健康素養(yǎng)水平16%，重大慢性病過早死亡率比2015年降低10%，居民電子健康檔案建檔率達到75%以上，縣域內就診率91.68%，貧困人口縣域內就診率達到93.6%，國家免疫規(guī)劃疫苗接種率達95%以上，高血壓、糖尿病等重點慢性病規(guī)范管理率達60%以上，主要健康指標總體位居省市前列，“十三五”規(guī)劃確定的主要目標和任務順利實現。
    （二）“十四五”時期面臨的機遇和挑戰(zhàn)。
    “十四五”時期是兩個百年目標歷史交匯期，是開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一個五年規(guī)劃，是適應社會主要矛盾變化新要求的第一個五年規(guī)劃，是實施健康中國戰(zhàn)略承上啟下的五年規(guī)劃?！笆奈濉睍r期是安徽開啟基本現代化建設新征程的起步階段，是建設健康新安徽取得顯著成效的重要階段，是實現高質量發(fā)展走在前列目標的關鍵階段?！笆奈濉睍r期是濉溪縣開啟社會主義現代化建設新征程的起步節(jié)點，是推動濉溪實現高質量轉型發(fā)展的重要節(jié)點。
    健康是促進人全面發(fā)展的必然要求，是經濟社會發(fā)展的基礎條件，是民族昌盛和國家富強的重要標志，也是廣大人民群眾的共同追求。隨著供給側改革和新一輪產業(yè)革命的不斷深化，國民經濟和社會事業(yè)迎來了新的發(fā)展，衛(wèi)生健康事業(yè)作為國民經濟和社會事業(yè)發(fā)展的主要組成部分，同樣也面臨著前所未有的巨大機遇。***總書記強調，沒有全民健康，就沒有全面小康，要把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，以普及健康生活、優(yōu)化健康服務、完善健康保障、建設健康環(huán)境、發(fā)展健康產業(yè)為重點，加快推進健康中國建設，努力全方位、全周期保障人民健康。黨的十九大報告中也旗幟鮮明地提出要實施健康中國戰(zhàn)略，完善國民健康政策，為人民群眾提供全方位全周期健康服務，大健康產業(yè)將成為推動地方經濟增長的新動力。健康觀念正在發(fā)生根本性變化，人民群眾從關心治療逐漸轉向關心預防、養(yǎng)生及整體健康管理，為健康服務業(yè)創(chuàng)造更為廣闊的發(fā)展空間。為衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展提供了新思路，為深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、醫(yī)療服務模式提供了新方式。
    “十四五”期間，我縣衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展面臨新的挑戰(zhàn)。人口自身均衡壓力進一步增大，人口發(fā)展已經進入關鍵轉折期，人口自然增長率長期低于預期、人口老齡化程度不斷加深、勞動力老化程度加重等問題凸顯。鼓勵人口增長、提高人口素質、推進家庭能力建設、強化養(yǎng)老保障等將成為“十四五”期間重點著眼的問題。
    （一）指導思想。
    高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，更加深入落實***總書記視察安徽重要指示精神，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，全面踐行五大新發(fā)展理念，以人民健康為中心，以高質量發(fā)展為主旋律，以改革創(chuàng)新為根本動力，以全面提升人民群眾健康水平、全方位提高人民群眾全生命周期健康服務質量、全面提升人民群眾對衛(wèi)生健康事業(yè)的獲得感、幸福感和滿意度為目標，全面深入推進實施“健康濉溪”戰(zhàn)略，深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，打造區(qū)域性醫(yī)療中心，著力構建重大疫情防治體系等“四條主線”工作，為實現社會主義現代化建設新征程開好局、起好步。
    （二）基本原則。
    1、堅持以人為本，共建共享原則。以人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務為根本出發(fā)點和落腳點，把健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，提升醫(yī)療技術和健康管理服務水平，推動人人享有，倡導健康生活方式，注重人民群眾享有服務的感受和實效。
    2、堅持統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調發(fā)展原則。統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，協(xié)調推進醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥三醫(yī)聯動，加快健全覆蓋城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，實現全民健康覆蓋，促進社會公平。
    3、堅持問題導向，改革創(chuàng)新原則。優(yōu)化突出資源配置優(yōu)化和分級診療，強化醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設，加強人才隊伍與信息化建設，注重影響健康的重大因素，加強重大疾病防治和慢病防控，深入推進公立醫(yī)院改革，加快中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展。
    4、堅持政府主導，社會參與原則。政府主導與市場機制相結合，大力發(fā)展健康服務業(yè)，加快多元化辦醫(yī)格局。強化政府在基本醫(yī)療衛(wèi)生制度中的責任，促進公平公正。
    （三）發(fā)展目標。
    “十四五”期間，健康濉溪發(fā)展戰(zhàn)略地位更加突出，優(yōu)勢更加顯現，健康融入所有政策發(fā)展格局更加廣泛，健康教育與促進工作全面開展，人民群眾自主健康的防治意識進一步增強。醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革全面深化，衛(wèi)生健康事業(yè)內生動力不斷激發(fā)，醫(yī)保制度、藥品供應保障進一步規(guī)范，分級診療制度基本建成。衛(wèi)生健康資源進一步優(yōu)化，城鄉(xiāng)區(qū)域資源配置更趨均衡，衛(wèi)生健康發(fā)展方式與服務模式有較大轉變，人民群眾更高水平的健康服務需求得到更好供給。
    到2025年，健康濉溪建設水平達到全省中上游，力爭建成全國“健康中國”示范縣，居民主要健康影響因素得到有效控制，人均期望壽命接近80歲左右，居民各項健康監(jiān)測指標達到或超過省定指標。
    到2025年，醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革全面深化，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構診療量占總診療量比例逐步提高，區(qū)域內住院病人醫(yī)共體就診率逐步提高，上級醫(yī)療機構向基層醫(yī)療衛(wèi)生機構轉診的人數年增長率達到合理水平。
    到2025年，醫(yī)療衛(wèi)生服務能力進一步提升，醫(yī)療服務體系結構布局更趨合理，醫(yī)療資源總量適度增加，衛(wèi)生人才隊伍建設結構逐步優(yōu)化。
    到2025年，疾病預防控制體系基本建成，縣、鎮(zhèn)、村三級疾病預防控制網絡更加健全，人才隊伍更加合理，新發(fā)傳染病和不明原因疾病等重大疫情防控能力全面提升，聯防聯控和群防群控機制更加完善。全縣呼吸道傳染病、腸道傳染病監(jiān)測網絡覆蓋所全縣域，全縣甲乙類傳染病報告發(fā)病率控制在、重大慢性病過早死亡率控制在國家規(guī)定指標以內。
    到2025年，婦幼健康服務能級和水平顯著提升。與濉溪經濟社會發(fā)展相適應、與婦幼健康需求相匹配的婦幼健康服務體系基本建成，婦幼健康服務項目核心指標進一步鞏固優(yōu)化，婦幼健康工作內涵深入拓展。
    到2025年，老年健康服務水平進一步提升。老年健康服務體系基本建成，老年健康服務機構數量顯著增加、服務資源配置更趨合理、服務質量明顯提升、服務隊伍更加壯大，老年人的健康服務需求得到基本滿足。
    （一）全面深入推進“健康濉溪”建設。
    1、深入開展愛國衛(wèi)生運動。推進城鄉(xiāng)環(huán)境整治，完善公共衛(wèi)生設施，提倡文明健康、綠色環(huán)保的生活方式。把衛(wèi)生健康工作與發(fā)動群眾有機結合起來，戶戶動員、人人參與，形成全民參與愛國衛(wèi)生運動的新機制，推動新時代愛國衛(wèi)生運動蓬勃開展。
    2、進一步提升全民健康素養(yǎng)水平。利用傳統(tǒng)媒體和互聯網、移動客戶端等新媒體，積極創(chuàng)辦優(yōu)質健康科普專欄、開設公益性健康節(jié)目，形式多樣的開展健康知識宣傳，引導群眾樹立和增強健康意識，踐行健康生活方式；建立縣級健康科普專家?guī)旌唾Y源庫，為縣級媒體、機關、單位、學校、商場、車站等有關單位和各鎮(zhèn)（園區(qū)）開展健康科普提供支持；建立全縣醫(yī)療機構和醫(yī)務人員開展健康教育和健康促進的績效考核機制，主動開展健康科普服務，健康促進與教育；加強市、縣健康教育科普基地建設，組織群眾性自救互救知識與技能培訓，提升全民自救互救能力，不斷提高我縣居民健康素養(yǎng)水平。
    3、探索開展全生命周期衛(wèi)生健康服務。針對群眾健康需求和事業(yè)發(fā)展面臨的突出問題，以維護和促進健康為中心任務，面向全人群提供覆蓋全生命周期、連續(xù)的健康服務。實現發(fā)展方式由以治病為中心向以健康為中心轉變，從注重“治已病”向注重“治未病”轉變，促進衛(wèi)生健康事業(yè)更加平衡更加充分發(fā)展。進一步推動雙向轉診等分級診療制度建設，大力開展“互聯網+醫(yī)療”、“互聯網+護理”服務，不斷拓展醫(yī)療服務新模式，著力推進醫(yī)療服務從醫(yī)院內走向家庭。
    4、全面實施重點人群健康保護行動。開展婦幼健康促進行動。針對婚前、孕前、孕產期、兒童等階段特點，實施母嬰安全行動計劃和婦幼健康保障工程，完善婦幼健康服務體系，加大婦幼人才培養(yǎng)力度，務實應用婦幼健康信息系統(tǒng)，全面加強出生缺陷三級預防措施。推動兒童早期發(fā)展工作，完善嬰幼兒照護服務和殘疾兒童康復救助制度。促進生殖健康，在農村全覆蓋的基礎上，推動城鎮(zhèn)適齡婦女宮頸癌和乳腺癌檢查工作。開展職業(yè)健康保護行動。強化政府監(jiān)管職能，督促用人單位落實主體責任，提升職業(yè)健康工作水平，有效預防和控制職業(yè)病危害，依法保護勞動者職業(yè)健康權利，倡導健康工作方式，宣傳職業(yè)健康知識，指導用人單位做好員工健康管理，評選“健康達人”，建設健康企業(yè)。優(yōu)化產業(yè)結構，推廣使用新技術、新材料和新工藝，從源頭消除、減輕和控制職業(yè)病危害。實現職業(yè)健康檢查不出縣、職業(yè)病診斷不出市，完善職業(yè)病防治技術支撐體系，優(yōu)化職業(yè)衛(wèi)生服務。不斷提升工傷保險參保覆蓋面，加強塵肺病等職業(yè)病救治保障。開展老年健康促進行動。加強老年病醫(yī)院等老年健康服務機構建設，推進中醫(yī)藥特色服務，構建老年健康服務體系。完善醫(yī)養(yǎng)結合政策、標準和規(guī)范，推進長期護理保險制度，促進基本醫(yī)保與醫(yī)養(yǎng)結合政策配套銜接。普及老年健康知識，落實老年人健康管理，推進安寧療護工作。完善居家和社區(qū)養(yǎng)老政策，構建養(yǎng)老服務網絡。打造老年宜居環(huán)境，創(chuàng)建老年友好型社區(qū)。
    （二）全面完成深化醫(yī)改工作目標。
    1、全面加強公立醫(yī)院黨的建設。落實黨組織領導下的院長負責制，完善議事規(guī)則，建強黨務專兼職隊伍，理順公立醫(yī)院黨建工作重點、要點。抓好醫(yī)德醫(yī)風建設，把黨的領導融入公立醫(yī)院治理各環(huán)節(jié)，把黨建工作貫穿公立醫(yī)院改革發(fā)展全過程。
    2、全面建立健全分級診療制度建設。發(fā)揮醫(yī)共體在分級診療制度建設中的關鍵作用，深入推進濉溪特色醫(yī)共體建設模式。按照“兩包三單六貫通”要求，構建“人員配置一體化、運行管理一體化、醫(yī)療服務一體化”的醫(yī)共體發(fā)展模式；推進緊密型縣域醫(yī)共體建設，建立縣域內各級醫(yī)療機構權責清晰、高效有序的分工協(xié)作機制，使醫(yī)共體成為服務、責任、利益、管理、發(fā)展的共同體。
    3、全面建立健全現代醫(yī)院管理制度建設。貫徹落實黨中央、國務院決策部署，圍繞加強黨的領導、完善政府治理、健全法人治理、強化醫(yī)院內部管理；實行民主管理和科學決策，將社會效益與運行效率有機統(tǒng)一起來，進一步激發(fā)醫(yī)院生機活力，充分調動醫(yī)務人員積極性，不斷提高醫(yī)療服務質量和水平；強化公立醫(yī)院引領帶動作用，完善多元辦醫(yī)格局，加快醫(yī)療服務供給側結構性改革，實現醫(yī)院治理體系和管理能力現代化，形成公益性導向、調動積極性、保障可持續(xù)的公立醫(yī)院運行新機制和決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互協(xié)調、相互制衡、相互促進的治理機制，推動各級各類醫(yī)院管理規(guī)范化、精細化、科學化、信息化，基本建立權責清晰、管理科學、治理完善、運行高效、監(jiān)督有力的現代醫(yī)院管理制度。
    4、全面建立完善現代衛(wèi)生健康監(jiān)管體系，加強衛(wèi)生監(jiān)督機構規(guī)范化建設。提高公共衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、計劃生育綜合監(jiān)督執(zhí)法能力，健全衛(wèi)生健康行政許可、日常監(jiān)督和行政處罰等制度建設，建立規(guī)范統(tǒng)一、運轉高效、執(zhí)法有力的工作機制。推進屬地化和全行業(yè)管理，強化衛(wèi)生健康行政部門承擔衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃、資格準入、規(guī)范標準、服務監(jiān)管等行業(yè)管理職能。建立健全衛(wèi)生健康行政執(zhí)法責任制與責任追究制，依法加強醫(yī)療機構、從業(yè)人員、醫(yī)療技術應用、大型醫(yī)療設備等醫(yī)療服務要素監(jiān)管，加大執(zhí)法力度，深入開展打擊非法行醫(yī)、非法醫(yī)療廣告、非法采供血、非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和終止妊娠專項行動，維護衛(wèi)生健康服務市場秩序。
    全面加強衛(wèi)生監(jiān)督機構規(guī)范化建設，建立專業(yè)高效、統(tǒng)一規(guī)范、公正文明的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍，促進全縣衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力和服務水平整體提升?？茖W核定衛(wèi)生監(jiān)督機構人員編制，每萬名常住人口配置0.7-0.9名衛(wèi)生監(jiān)督員。衛(wèi)生監(jiān)督機構業(yè)務用房面積1500-3000平方米，重點建設約談室、合議室、聽證室、陳述申辯室、警示教育室、模擬執(zhí)法室、罰沒物品暫存室、培訓室、檔案室、應急物資儲備室、快速檢測檢驗中心、在線監(jiān)督監(jiān)測指揮中心等功能用房，做到布局合理、設施齊全。參照《衛(wèi)生監(jiān)督機構裝備標準〔2011版)》，配置監(jiān)督執(zhí)法裝備和快速檢測設備。完善監(jiān)督執(zhí)法用車保障措施，滿足日常衛(wèi)生監(jiān)督檢測和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置等需要。
    5、全面實施藥品供應保障制度。穩(wěn)步實施國家基本藥物制度，嚴格執(zhí)行國家基本醫(yī)保藥品目錄，強化基本藥物配備使用的主導地位；逐步推動上下級醫(yī)療機構用藥銜接，在緊密型縣域醫(yī)共體內建立以基本藥物為核心、慢性病用藥為主的基本用藥統(tǒng)一目錄，建立統(tǒng)一的藥品采購配送和管理模式，實現上下級醫(yī)療機構間藥品供應和藥學服務同質化；大力保障短缺藥品供應，調整完善省短缺藥品供應保障部門會商聯動機制，多部門協(xié)同高效處置藥品短缺問題，健全縣、鎮(zhèn)兩級短缺藥品監(jiān)測網絡和信息直報制度，落實短缺藥品信息每月零報告制度，合理設置急（搶）救藥等特定藥品庫存警戒線；加強醫(yī)療機構用藥用械規(guī)范管理，建立健全藥品和醫(yī)用耗材陽光采購機制；完善縣、醫(yī)療機構兩級儲備制度，形成錯位互補儲備格局。
    6、全面推進綜合醫(yī)改相關工作。以促進有序就醫(yī)為核心深化醫(yī)療制度改革，以公益性為導向深化公立醫(yī)院改革，以更好保障病有所醫(yī)為目標深化醫(yī)保制度改革，以規(guī)范藥品供應保障為重點深化醫(yī)藥制度改革，充分發(fā)揮縣醫(yī)改辦、縣醫(yī)管辦綜合協(xié)調功能，突出補短板、堵漏洞、強弱項，推動政策集成、力量集成、經驗集成，實現綜合醫(yī)改從打好基礎向提升質量轉變、從形成框架向制度建設轉變、從試點探索向全面推進轉變。
    （三）全面開展區(qū)域醫(yī)療中心建設。
    1、加速推進重大基礎項目建設。統(tǒng)籌規(guī)劃區(qū)域衛(wèi)生資源，合理優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生機構布局，逐步縮小區(qū)域之間醫(yī)療資源差距。重點推進濉溪縣公共衛(wèi)生應急中心、濉溪縣南部次中心醫(yī)院、濉溪縣醫(yī)院補短板能力提升、濉溪縣河西新區(qū)醫(yī)院、濉溪縣婦幼保健院綜合大樓、濉溪縣中醫(yī)醫(yī)院補短板能力提升、濉溪縣雙堆新城醫(yī)院等重大基礎項目建設。
    2、培育引進優(yōu)質醫(yī)療資源。鼓勵引進國內外先進醫(yī)療技術、醫(yī)療團隊及具有國內外先進水平的高精尖新大型醫(yī)療設備。鼓勵有實力的社會辦醫(yī)療機構瞄準醫(yī)療前沿、組建優(yōu)勢學科團隊提供以先進醫(yī)療技術為特色的醫(yī)療服務，加快打造具有競爭力的品牌醫(yī)療專業(yè)。鼓勵公立醫(yī)院與社會辦醫(yī)療機構在人才、管理、服務、技術、品牌等方面建立協(xié)議合作關系。加快推進高危孕產婦、新生兒、創(chuàng)傷、胸痛、卒中等五大救治中心建設，重點推進兒科、麻醉、心腦血管等區(qū)域性診療中心建設。
    3、加強縣鎮(zhèn)等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。采取結對幫扶等措施，指導縣級醫(yī)院全面開展三級醫(yī)院創(chuàng)建工作。支持濉溪縣人民醫(yī)院三級甲等醫(yī)院創(chuàng)建工作，支持濉溪縣中醫(yī)醫(yī)院三級甲等醫(yī)院創(chuàng)建工作，支持縣婦幼保健院創(chuàng)建二級甲等?？漆t(yī)院建設。支持南坪、四鋪、臨渙、孫疃、五溝、鐵佛、雙堆等創(chuàng)建二級綜合醫(yī)院，打造縣域內區(qū)域醫(yī)療中心。
    4、推動辦醫(yī)主體多元化、服務多樣化。加快推進民營醫(yī)院建設，落實支持民營醫(yī)院發(fā)展的有關政策。落實社會辦醫(yī)療機構在?？平ㄔO、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓、學術地位、職稱晉升、技能鑒定等方面與公立醫(yī)療機構享受同等待遇。支持符合條件的社會辦醫(yī)療機構申報認定住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地、醫(yī)師定期考核機構、醫(yī)學院校臨床教學基地。對社會資本舉辦醫(yī)療機構提供強力的政策支持，在醫(yī)療機構評審評定、技術準入、住院醫(yī)師規(guī)培、省級資金申請、人才招聘、職稱評定等方面采取和公立醫(yī)院同等待遇。支持社會辦醫(yī)療機構合理配備大型醫(yī)用設備。
    5、多維度加強高層次人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新。積極構建與國內領先醫(yī)療機構的長期合作機制，引培結合，以高峰人才引領高峰學科，促使我縣醫(yī)療機構在高端技術引進、高層次人才培養(yǎng)、科研能力等方面不斷得到提升，并借助已引進團隊項目所屬醫(yī)院的品牌效應和專科影響力，不斷擴大和樹立我縣各優(yōu)勢醫(yī)療專科在淮海經濟區(qū)域內的臨床技術優(yōu)勢和品牌效應。
    6、加強改善醫(yī)療服務。全面開展預約診療和“互聯網+”醫(yī)療模式。二級以上醫(yī)療機構全面開展預約診療，通過電話、網站、微信、手機app等多種途徑，進一步豐富預約的形式，門診號源全部開放預約；二級以上公立醫(yī)院全面推行自助服務、網上支付，加強推行診間支付，減少病人排隊等候時間；二級以上醫(yī)院全面推行一站式服務和志愿者服務，為患者就診過程提供更多便捷和幫助。
    （四）全面構建重大疫情防治體系。
    1、完善疾病預防控制網絡。統(tǒng)籌疾控機構、醫(yī)療機構、基層醫(yī)療衛(wèi)生單位三方力量，建立各自分工協(xié)作、優(yōu)勢互補“三位一體”的疾控體系。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、能級分工、常規(guī)下沉”的原則，合理構建統(tǒng)一質控、資源聯動、信息共享的疾病預防控制實驗室檢測網絡。
    3、提升疾控機構硬件建設及科研能力。開展縣級疾控機構達標建設和能力提升工程，對照《疾病預防控制中心建設標準》（建標127-2009），加強基礎設施設備建設，改善業(yè)務用房和儀器裝備條件，持續(xù)提升檢驗檢測能力和應急現場處置能力。在各類人才培養(yǎng)項目中，優(yōu)先扶持公共衛(wèi)生領域，培養(yǎng)符合疾病預防控制實際需要的復合型、應用型人才和學科帶頭人，并加大科研創(chuàng)新激勵、科技成果轉化等的工作力度。
    （五）全面提升基層衛(wèi)生服務能力。
    1、完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。按照構建優(yōu)質高效整合型基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的總體要求，全面落實省、市基本公共服務配置標準，進一步完善優(yōu)化城鄉(xiāng)居民“十五分鐘健康服務圈”。全面推進縣域緊密型醫(yī)共體建設，所有政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室全部納入醫(yī)共體，大力推進鄉(xiāng)村衛(wèi)生機構一體化管理。城鄉(xiāng)統(tǒng)籌推進社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院轉設為社區(qū)醫(yī)院，提升農村區(qū)域性醫(yī)療衛(wèi)生中心建設內涵，深入開展基層特色科室建設。進一步深化緊密型縣域醫(yī)共體建設，全面完善財政投入、人事薪酬、醫(yī)保支付、價格管理等配套政策，力爭到2025年底縣域就診率達到合理水平。
    2、全面實施衛(wèi)生人才強基工程。努力實現基層衛(wèi)生人才隊伍從“缺”到“有”到“優(yōu)”的轉化；統(tǒng)籌調度縣域內醫(yī)療衛(wèi)生機構編制數額（含備案制數額），推動“縣管鄉(xiāng)用”機制落實到位；按照“兩個允許”要求，推進財政對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構按照公益一類予以保障，收入分配按照公益二類管理和運行，有效解決基層動力不足、活力不夠等問題，使基層全科醫(yī)生與縣醫(yī)院同等條件的臨床醫(yī)師水平相銜接，2022年實現全覆蓋。加快基層衛(wèi)生人員實訓基地建設，2023年實訓基地實現全覆蓋。
    4、推進基本公共衛(wèi)生服務向健康管理轉型。完善基本公共衛(wèi)生服務項目組織管理、資金管理、績效評價等制度措施，強化各業(yè)務條線工作責任，不斷提升項目整體工作水平。推進將基本公共衛(wèi)生服務經費打包撥付給醫(yī)共體，由醫(yī)共體統(tǒng)籌管理醫(yī)?；稹⒒竟残l(wèi)生服務經費，逐步建立由家庭醫(yī)生提供基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生服務的綜合健康管理服務模式。到2025年底，基本公共衛(wèi)生服務補助經費顯著提高。
    （六）提升中醫(yī)藥事業(yè)繼承創(chuàng)新水平。
    1、加強中醫(yī)藥服務能力建設。全面落實《中醫(yī)藥法》，貫徹實施國家《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要（2016—2030年）》，統(tǒng)籌推進中醫(yī)藥事業(yè)振興發(fā)展。合理配置和優(yōu)化中醫(yī)藥資源，不斷完善以縣級中醫(yī)院為主體，以綜合醫(yī)院、?？漆t(yī)院中醫(yī)科室和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構中醫(yī)科室為重要力量，以中醫(yī)門診部、中醫(yī)診所等為補充，涵蓋預防、保健、醫(yī)療、康復等功能的中醫(yī)藥服務體系。進一步提升中醫(yī)醫(yī)療服務能力，培育中醫(yī)藥特色優(yōu)勢明顯的臨床專科，建成一批服務功能健全、臨床療效顯著、中醫(yī)特色鮮明的現代化中醫(yī)醫(yī)療機構和中醫(yī)臨床?？啤＝∪晟浦嗅t(yī)藥應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件科研支撐平臺。加強中醫(yī)醫(yī)院信息基礎設施建設，完善中醫(yī)醫(yī)院信息系統(tǒng)，初步建立對患者處方真實有效性的網絡核查機制，實現與人口健康信息縱向貫通、橫向互通。持續(xù)開展基層中醫(yī)藥服務能力提升工程，達到全縣100%的社區(qū)衛(wèi)生服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務站、村衛(wèi)生室都能夠提供中醫(yī)藥服務，實現全縣基層醫(yī)療機構中醫(yī)藥服務全覆蓋。建立健全遠程中醫(yī)醫(yī)療服務網絡。進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心中醫(yī)科室（中醫(yī)館）建設，積極發(fā)展村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務站的中醫(yī)藥服務。推動“互聯網+”中醫(yī)醫(yī)療，大力發(fā)展中醫(yī)遠程醫(yī)療、移動醫(yī)療、智慧醫(yī)療等新型醫(yī)療服務模式。
    2、推動中醫(yī)藥服務多元發(fā)展。進一步規(guī)范中醫(yī)醫(yī)療機構“治未病”科建設，支持有條件的綜合醫(yī)院、婦幼保健院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心開展中醫(yī)健康體檢項目，并利用中醫(yī)理論和技術進行健康干預。進一步規(guī)范實施基本公共衛(wèi)生服務中醫(yī)藥健康管理項目。探索建立中西醫(yī)結合的應急工作機制，充分發(fā)揮中醫(yī)藥“簡、便、驗、廉”優(yōu)勢，改善中醫(yī)藥疫情防控救治基礎條件。加強中醫(yī)藥科室建設，按標準規(guī)范設置中醫(yī)藥科室，提升中西醫(yī)結合防治傳染病能力。積極開展中醫(yī)藥“醫(yī)養(yǎng)結合”工作，促進中醫(yī)醫(yī)療資源進入養(yǎng)老機構、社區(qū)和居民家庭，開展中醫(yī)醫(yī)療、護理、養(yǎng)生、康復服務。鼓勵社會資本舉辦中醫(yī)醫(yī)療機構，探索中醫(yī)醫(yī)院與養(yǎng)老機構合作模式，促進中醫(yī)醫(yī)療機構（含中醫(yī)特色綜合醫(yī)療機構）舉辦養(yǎng)老機構。
    3、強化中醫(yī)藥人才隊伍建設。建立中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓制度，推進院校教育、師承教育與畢業(yè)后教育相結合，完善中醫(yī)臨床醫(yī)學人才培養(yǎng)體系，提高。著眼中醫(yī)藥事業(yè)高質量發(fā)展，培養(yǎng)一批德業(yè)雙修、中西醫(yī)貫通、具有較強創(chuàng)新能力的“西學中”高級人才，推動生命科學創(chuàng)新突破。組織開展市“名老中醫(yī)”評選工作，建立中醫(yī)藥人才褒獎激勵機制。對基層衛(wèi)生技術人員進行中醫(yī)藥適宜技術推廣。加強中醫(yī)藥領軍人才、拔尖人才和學科帶頭人培養(yǎng)。繼續(xù)開展老中醫(yī)藥專家學術經驗及基層老中醫(yī)藥專家臨床經驗繼承工作，建設名醫(yī)名家工作室和學術流派工作室，系統(tǒng)學習傳承名醫(yī)名家學術思想和臨證經驗。圍繞中醫(yī)藥服務發(fā)展需求，加強中醫(yī)護理、中藥、中西醫(yī)結合和中醫(yī)藥健康服務等各類緊缺人才引進和培養(yǎng)。組建高水平重大疫情救治專業(yè)技術隊伍（中醫(yī)應急醫(yī)療隊伍），加強應急儲備和日常實戰(zhàn)演練，承擔區(qū)域內重大疫情救治和培訓任務，輻射帶動區(qū)域公共衛(wèi)生應急救治和人才儲備能力提升。
    4、提升中醫(yī)藥科技創(chuàng)新能力。加強中醫(yī)藥科技資源整合，組建多學科、跨領域、結構合理的中醫(yī)藥科技創(chuàng)新平臺，推進中醫(yī)藥協(xié)同創(chuàng)新。繼續(xù)加強國家和省中醫(yī)臨床重點學科建設。以提高中醫(yī)藥防病治病能力為目標，加強重大疾病、慢性病的聯合攻關和常見病、多發(fā)病、疑難重癥的中醫(yī)藥防治研究，解決制約中醫(yī)藥特色優(yōu)勢發(fā)揮的關鍵問題，不斷提高中醫(yī)藥學術水平和防治能力。支持中醫(yī)藥基礎理論研究，推動中醫(yī)藥理論創(chuàng)新。廣泛深入開展中醫(yī)藥文化科普宣傳活動，大力推進中醫(yī)藥文化宣傳教育基地建設。
    （七）全面推進智慧醫(yī)療建設。
    1、完善智慧醫(yī)療基礎支撐體系。推進縣衛(wèi)生健康智慧基礎服務建設，優(yōu)化完善區(qū)域全民健康信息平臺，增強支撐衛(wèi)生健康數據統(tǒng)計分析、共享交換、業(yè)務協(xié)同和開放互通能力；完善以“人口家庭、電子健康檔案、電子病歷”數據資源庫為基礎，以居民全生命周期健康管理和醫(yī)療衛(wèi)生全流程智能服務為指引，強化業(yè)務驅動的醫(yī)療健康數據整合歸集，實現基于人口家庭基礎數據的出生信息、死亡信息、公共衛(wèi)生服務等業(yè)務應用交互，形成健康智能服務大數據資源體系；開展衛(wèi)生健康信息標準化研究和規(guī)范化應用，建成衛(wèi)生健康信息標準化體系；制定全民健康網絡信息安全規(guī)劃，建立全民健康信息平臺安全防護體系，建立醫(yī)療健康數據存儲保障機制，加強數據應用分級和授權管理；健全網絡信息安全應急處置聯動機制和行業(yè)網絡信息安全通報機制，加強數據安全服務審查和系統(tǒng)安全風險評估。
    2、構建智慧健康應用體系。探索以行業(yè)大數據分析為主的醫(yī)療服務績效、質量管理和運行監(jiān)測的公立醫(yī)院動態(tài)管理，加強醫(yī)藥費用和醫(yī)療服務行為監(jiān)管，推動現代醫(yī)院管理制度建設；建立健康醫(yī)療大數據公共衛(wèi)生智能服務體系，重點拓展以婦幼、老年、慢病等特殊群體為主的智能公共衛(wèi)生健康管理服務，針對慢病人群，利用移動設備和智能可穿戴設備實現個人健康體征動態(tài)監(jiān)測，開展疾病智能預測預警，為居民提供個性化的健康管理和醫(yī)療服務。對高危人群開展健康狀態(tài)跟蹤監(jiān)測，及時提供健康干預和風險防控。實現全縣與市級采供血機構信息實時共享和血液資源調配，加強以重大傳染病疫情預防控制為重點的疾控信息系統(tǒng)建設，提升基層公共衛(wèi)生服務信息化水平，形成全縣公共衛(wèi)生大數據監(jiān)測網絡，完善衛(wèi)生應急指揮調度信息系統(tǒng)，提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件預警與應急響應能力。
    3、創(chuàng)新智慧醫(yī)療服務應用。持續(xù)推進二級及以上公立醫(yī)院“智慧醫(yī)院”示范建設，充分運用5g、大數據、云計算、人工智能、物聯網、移動互聯網等新興技術，提升醫(yī)院智慧化服務應用水平，改善患者就醫(yī)體驗。推進多學科融合發(fā)展為基礎的大數據醫(yī)學科研教學工程，推動生物醫(yī)藥技術創(chuàng)新和新產品開發(fā)。鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生機構利用健康醫(yī)療大數據建立重大疾病智能診療決策支持服務系統(tǒng)。融合基因檢測相關技術，開展精準醫(yī)療服務。探索“互聯網+醫(yī)療健康”新模式，以智能化和信息化為抓手推進全縣分級診療制度逐步落實，推進覆蓋居民全生命周期的健康信息服務。依托健康醫(yī)療大數據和人工智能相關技術，建立疾病智能早篩與預防機制，電子病歷應用水平分級評價達到分級評價合理水平、醫(yī)院信息互聯互通標準化成熟度測評省級下達水平、醫(yī)院智慧服務分級評估標準符合上級主管部門要求的水平為目標。
    （八）全面加強應急體系建設。
    1、積極推動衛(wèi)生應急決策指揮區(qū)域聯動網絡構建?？h衛(wèi)生健康行政部門獨立設置的衛(wèi)生應急辦事機構，縣級衛(wèi)生健康行政部門、二級以上醫(yī)院、疾控機構、衛(wèi)生監(jiān)督機構明確衛(wèi)生應急工作機構和人員。依據國家、省、市區(qū)域人口健康信息平臺建設相關規(guī)劃與規(guī)范，推動一體化區(qū)域衛(wèi)生應急云平臺建設，加強各級突發(fā)公共事件衛(wèi)生應急指揮中心建設和運行，建立健全建立健全縣院前急救指揮管理系統(tǒng)、急救車輛監(jiān)管系統(tǒng)、公共場所和基層醫(yī)療機構急救醫(yī)療設備管理系統(tǒng)、衛(wèi)生應急指揮決策系統(tǒng)。
    2、推進突發(fā)公共衛(wèi)生應急處置能力建設。完善衛(wèi)生應急管理協(xié)調機制，將聯防聯控機制的核心要素制度化、常態(tài)化，促進應對全過程的有效協(xié)調和良好合作。進一步完善監(jiān)測與預警機制，實現突發(fā)公共衛(wèi)生事件的早期發(fā)現、動態(tài)分析、科學評估和及時預警。建設適應于各類突發(fā)急性傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應對需求的衛(wèi)生應急處置隊伍，完善縣疾病控制機構、二級以上醫(yī)院生物實驗室網絡體系，推進突發(fā)急性傳染病、病原微生物、毒物、環(huán)境衛(wèi)生應急檢測、核和輻射事故醫(yī)學應急檢測等實驗室軟件和硬件建設，提升實驗室快速準確檢測、篩查和鑒定能力。提高市、縣綜合醫(yī)院、傳染病院建設管理水平，重點抓好突發(fā)急性傳染病重癥病例綜合救治能力建設，健全和完善應對大流行時病人激增的醫(yī)療應對準備，最大限度地降低病死率，有效控制院內感染。
    3、積極推進突發(fā)事件緊急醫(yī)學救援能力提升。加強和規(guī)范二級以上醫(yī)院衛(wèi)生應急工作，推進醫(yī)療衛(wèi)生機構應急組織體系、預案體系、救援隊伍、信息化、裝備儲備等建設，實現突發(fā)事件緊急醫(yī)學救援工作規(guī)范化開展；做好區(qū)域間、部門間和軍警地之間緊急醫(yī)學救援協(xié)調聯動和信息溝通。進一步提升綜合、?；⒅卸?、傳染病、燒傷、兒科、應急心理干預、中醫(yī)等八大類縣鎮(zhèn)兩級緊急醫(yī)學救援基地網絡建設管理水平；完善區(qū)域院前急救網絡建設，全面提升緊急醫(yī)學救援實戰(zhàn)能力，推進陸地與空中醫(yī)療救援工作，構建立體化緊急醫(yī)學救援網絡。切實加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構急救能力建設，搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務中心)，村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務站)急救設備配置。
    4、積極推進院前急救體系規(guī)范化建設。推進全縣院前急救體系規(guī)范化建設，建成覆蓋城鄉(xiāng)，涵蓋縣級急救中心（站、分站）、院前急救網絡醫(yī)院以及鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機構的立體緊急醫(yī)學救援體系，滿足城鄉(xiāng)居民日益增加的院前急救需求，保障人民群眾健康和生命安全。加快推進全縣急救醫(yī)療事業(yè)高質量發(fā)展，院前急救醫(yī)療服務網絡全覆蓋，主城區(qū)及各鎮(zhèn)（園區(qū)）政府所在地院前急救站點平均服務半徑設置合理，農村地區(qū)急救站點按建制鎮(zhèn)設置，實現城鄉(xiāng)院前急救醫(yī)療服務網絡全覆蓋；縣、鎮(zhèn)兩級急救中心（站）規(guī)范化建設合格率達到適合水平，急救分站規(guī)范化建設合格率達到合適水平，縣級急救中心（站）全部達到獨立型設置標準；全縣急救車輛及車載設備配置齊全，急救醫(yī)療隊伍建設達到規(guī)定標準。
    5、積極推進衛(wèi)生應急隊伍建設。加強衛(wèi)生應急隊伍標準化建設、規(guī)范化管理，做好衛(wèi)生應急專業(yè)人才培養(yǎng)，強化衛(wèi)生應急隊伍管理與能力提升。建立完善各類應急處置方案和執(zhí)行程序，以及緊急醫(yī)學救援隊伍常態(tài)運轉保障制度。組織開展衛(wèi)生應急指揮決策人員和專業(yè)技術骨干培訓，舉辦跨區(qū)域、跨部門聯合應急演練。全縣各級衛(wèi)生應急管理人員、醫(yī)療衛(wèi)生人員年度衛(wèi)生應急與自救互救培訓率達到合理規(guī)范水平。
    6、積極推進衛(wèi)生應急社會支撐體系建設。健全衛(wèi)生應急社會動員機制，本著“先行示范、打造特色、廣泛動員、全民參與”的理念，實施全民自救互救素養(yǎng)提升工程，深入開展衛(wèi)生應急“進社區(qū)、進企業(yè)、進機關、進學校、進農村、進家庭”活動，全面建立縣級緊急醫(yī)療救援志愿者組織。
    （九）全面提升人口家庭服務水平。
    1、依法實施全面兩孩政策。堅持計劃生育基本國策，依法全面實施一對夫婦可生育兩個孩子的政策。廣泛宣傳“全面兩孩”生育政策，營造良好的生育環(huán)境和社會環(huán)境，增強兩孩家庭的獲得感、幸福感，讓適齡的生育群體愿生、敢生。開展出生人口監(jiān)測預警，建立出生人口預報制度，加強政策執(zhí)行情況的評估。優(yōu)化服務管理，實行生育登記服務制度，做好再生育審批工作，優(yōu)化辦事流程，簡化證明材料，推行網上辦事。落實人口監(jiān)測統(tǒng)計調查制度，高質量完成人口監(jiān)測工作任務。
    2、完善生育支持體系。建立完善并逐步實施兩孩家庭生育津貼、購房補貼、奶粉補貼、稅費減免、男性陪產假等獎勵和優(yōu)惠政策，切實保障生育人群合法權益。加強母嬰設施等公共服務資源配置，應配置母嬰設施的公共場所和用人單位基本建成標準化的母嬰設施。全面落實流動人口基本公共衛(wèi)生計生服務，開展流動人口健康促進和關懷關愛工作。
    3、促進3歲以下嬰幼兒照護服務發(fā)展。以需求和問題為導向，按照政府引導、部門協(xié)同、家庭為主、多方參與的總體思路，推進發(fā)展多種形式的嬰幼兒照護服務，建立完善我縣嬰幼兒照護服務標準規(guī)范體系、服務供給體系、綜合監(jiān)督管理體系，不斷構建生育和新家庭支持保障體系，逐步滿足人民群眾對嬰幼兒照護服務的需求。規(guī)范發(fā)展多種形式的托育機構，公益化指導、普惠性服務、社會化運營相結合的服務模式基本普及，多元化、多樣化、覆蓋城鄉(xiāng)的嬰幼兒照護服務體系基本形成，嬰幼兒照護服務水平整體提升，人民群眾的嬰幼兒照護服務需求得到進一步滿足。
    4、深化計劃生育優(yōu)質服務。加強生育服務咨詢指導，大力普及孕前優(yōu)生知識，實現婚前醫(yī)學檢查、孕前優(yōu)生健康檢查應檢盡檢，提高檢查質量。建立評估制度，規(guī)范計劃生育技術服務，提高服務質量和服務能力，重點培訓風險評估和咨詢指導，提高孕前優(yōu)生服務能力。全面落實免費避孕節(jié)育技術服務，堅持實行計劃生育以避孕為主，嚴格標準規(guī)范，建立評估制度，規(guī)范計劃生育技術服務，提高質量和服務能力，為育齡對象提供優(yōu)質的生殖健康服務。加強計劃生育藥具工作，開展覆蓋城鄉(xiāng)的“避孕節(jié)育隨訪服務/避孕藥具不良反應、不良事件監(jiān)測”工作。
    （十）全面加強衛(wèi)生健康領域價值理念和文化氛圍建設。
    1、構建“人民至上、生命至上”的價值理念。聚焦領域獨有精神內涵，將“人民至上、生命至上”作為重要價值導向凝心聚力，構筑衛(wèi)生健康領域價值理念。探索新發(fā)展理念、新發(fā)展方針等思想內涵和精神實質，打造順應時勢、直抵民心、獨具特色的使命愿景、目標任務和價值觀念；大力倡導精益求精的工匠精神、救死扶傷的奉獻精神，將新時期衛(wèi)生健康職業(yè)精神落到醫(yī)療服務中，讓醫(yī)務工作者有知識、有能力、有溫度、有情懷、有尊嚴、有價值，讓醫(yī)院回歸初心、回歸本質、回歸傳統(tǒng)、回歸夢想。
    2、構建“四梁八柱”的文化氛圍。堅持以社會主義核心價值觀引領文化建設制度，倡導***總書記的“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的崇高醫(yī)衛(wèi)文化精神，構筑好新時代醫(yī)衛(wèi)文化建設的“四梁八柱”，夯實“制度、禮儀、大同、法治、服務、職業(yè)、信用、善德”八大衛(wèi)生健康文化。厚植醫(yī)院文化，將文化建設理念凝結到醫(yī)院精神之中，滲透到醫(yī)院的規(guī)章制度，貫穿于醫(yī)療實踐中，以文化理念引領醫(yī)院文化建設。
    統(tǒng)籌規(guī)劃區(qū)域衛(wèi)生資源，完善全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構空間布局，加快衛(wèi)生健康基礎建設類重點工程建設，推動醫(yī)療資源向基層和農村衍射，形成基本醫(yī)療全覆蓋、特色醫(yī)療筑高地、優(yōu)質資源相互補、集成保障促高效的醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展空間格局，為建設健康濉溪提供強有力的支撐。
    “十四五”期間基礎建設類重點工程項目匯總。
    序號。
    單位。
    項目。
    投資金額（萬元）。
    1
    濉溪縣公共衛(wèi)生應急中心。
    濉溪縣疾控中心公共衛(wèi)生大樓項目。
    15000。
    濉溪縣緊急醫(yī)療應急指揮中心建設項目。
    濉溪縣醫(yī)用物資儲備庫建設項目。
    2
    濉溪縣醫(yī)療能力提升。
    濉溪縣南部次中心醫(yī)院項目。
    71000。
    3
    濉溪縣醫(yī)院補短板能力提升項目。
    31500。
    4
    濉溪縣河西新區(qū)醫(yī)院項目。
    14000。
    5
    濉溪縣婦幼保健院綜合大樓項目。
    41000。
    6
    濉溪縣中醫(yī)醫(yī)院補短板能力提升項目。
    9400。
    7
    濉溪縣雙堆新城醫(yī)院項目。
    22100。
    8
    濉溪縣村居醫(yī)療衛(wèi)生補短板能力提升項目。
    10650。
    9
    濉溪縣精神?？漆t(yī)院建設項目。
    15000。
    10。
    濉溪縣眼科醫(yī)院建設項目。
    15000。
    合計。
    249650。
    1.濉溪縣公共衛(wèi)生應急中心項目：
    該項目包含濉溪縣疾控中心公共衛(wèi)生大樓項目、濉溪縣緊急醫(yī)療應急指揮中心建設項目和濉溪縣醫(yī)用物資儲備庫建設項目，項目位于濉溪縣南部次中心，總投資15000萬元，建設周期2020-2022年，其中：
    濉溪縣疾控中心公共衛(wèi)生大樓擬占地面積45畝，建筑面積約28000平方米。新建檢驗中心樓、衛(wèi)生應急及信息培訓中心樓、綜合保障樓（流行病學調查）、業(yè)務辦公樓、疫苗冷庫等；購置微生物檢驗儀器設備、理化試驗儀器設備、公共衛(wèi)生應急設備、疫苗冷鏈系統(tǒng)、實驗室負壓系統(tǒng)、健康體檢中心儀器設備、傳染病疫情信息化設備等。
    濉溪縣緊急醫(yī)療應急指揮中心建設項目占地面積8畝，建筑面積3500平方米。新建包括應急指揮調度大廳、醫(yī)療急救培訓中心、120調度系統(tǒng)、120指揮車及運轉救護車等。
    濉溪縣醫(yī)用物資儲備庫建設項目，為了應對突發(fā)重大公共衛(wèi)生事件，建立全縣醫(yī)療物資儲備庫，主要儲備重點藥品、重點防疫物資、重點醫(yī)療救助設備等物資。項目建設包括物流、倉儲設施和辦公設施，占地10畝。項目總投資0.5億元，建設周期2020-2022，目前正在前期準備中。
    2.濉溪縣南部次中心新城醫(yī)院項目：
    該項目位于濉溪縣南部次中心新城，根據南部次中心建設整體規(guī)劃，擬建一所占地122畝，設置800張床位，三級規(guī)模的綜合醫(yī)院。總建筑面積131200平方米，其中地上建筑面積109200平方米，擬設置醫(yī)療床位800張，包括急診部、門診部、住院部、醫(yī)技科室、保障系統(tǒng)、行政管理、院內生活用房、配套用房等；地下建筑面積22000平方米，包括地下室、地下停車場、人防等。同時配套室外道路、綠化、圍墻、綜合管線、環(huán)衛(wèi)設施等。項目總投資7.1億元，建設周期2020.09-2023.12。
    3.濉溪縣醫(yī)院補短板能力提升項目：
    該項目位于濉溪縣醫(yī)院院內，總用地約111畝，總建筑面積38000平方米，其中地上建筑面積18000平方米，包括醫(yī)技綜合樓、后勤綜合樓、感染科、核醫(yī)學科、精神科、高壓氧、食堂等；地下建筑面積20000平方米，主要為地下車庫。建設信息中心，購置醫(yī)療設備；同時配套室外道路、綠化、救援飛機坪、污水處理站等。項目總投資3.15億元，建設周期2020.09-2023.12。
    4.濉溪縣河西新區(qū)醫(yī)院項目：
    該項目位于濉溪縣經濟開發(fā)區(qū)河西新城，根據河西新城建設整體規(guī)劃，擬建一所占地25畝，設置100張床位，一級規(guī)模的綜合醫(yī)院?？偨ㄖ娣e28620平方米，其中地上建筑面積23620平方米，包括急診部、門診部、住院部、醫(yī)技科室、保障系統(tǒng)、行政管理、院內生活用房、配套用房等；地下建筑面積5000平方米，包括地下室、地下停車場、人防等。同時配套室外道路、綠化、圍墻、綜合管線、環(huán)衛(wèi)設施等。項目總投資1.4億元，建設周期2020.09-2023.12。
    5.濉溪縣婦幼保健院綜合大樓項目：
    該項目位于濉溪經濟開發(fā)區(qū)民營路南側，龍柏路西側，規(guī)劃建設用地70畝，按照二級?？漆t(yī)院規(guī)模建設，總建筑面積62000平方米，設置床位500張，其中：門診住院綜合樓一棟，建筑面積50000平方米；獨立發(fā)燒門診住院綜合樓一棟，建筑面積6000平方米；行政后勤保障綜合樓一棟，建筑面積6000平方米；配套室外道路、停車場、綠化、圍墻、綜合管線、環(huán)衛(wèi)設施等。項目總投資4.1億元，建設周期2020.09-2023.12。
    6.濉溪縣中醫(yī)醫(yī)院補短板能力提升項目：
    7.濉溪縣雙堆新城醫(yī)院項目：
    該項目位于濉溪縣雙堆集新城。根據雙堆集新城建設整體規(guī)劃，擬建一所占地37畝，設置220張床位，二級規(guī)模的綜合醫(yī)院?？偨ㄖ娣e43200平方米，其中地上建筑面積34700平方米，包括急診部、門診部、住院部、醫(yī)技科室、保障系統(tǒng)、行政管理、院內生活用房、配套用房等；地下建筑面積8500平方米，包括地下室、地下停車場、人防等。同時配套室外道路、綠化、圍墻、綜合管線、環(huán)衛(wèi)設施等。擬新建業(yè)務用房22000平方米。項目總投資2.21億元，建設周期2020.09-2023.12。
    8.濉溪縣村居醫(yī)療衛(wèi)生補短板能力提升項目：
    對全縣213個村衛(wèi)生室、19個社區(qū)衛(wèi)生服務站進行升級改造，完成基本醫(yī)療、基本公衛(wèi)、中醫(yī)藥、殘疾人康復、老年人臨時看護、計生業(yè)務等功能室升級改造進行，配置相應設備。項目總投資1.065億元，建設周期2021.9-2022.12。
    9.濉溪縣精神專科醫(yī)院建設項目建設項目：
    該項目位于濉溪縣百善鎮(zhèn)。根據南部次中心新城建設整體規(guī)劃，擬建一所占地45畝，設置300張床位，二級規(guī)模的?？漆t(yī)院?？偨ㄖ娣e35000平方米，其中地上建筑面積26500平方米，含門診、醫(yī)技、藥房、治療室、廚房、行政辦公室、配電室、污水處理站、門衛(wèi)室、附屬設施等；地下建筑面積8500平方米，包括地下室、地下停車場、人防等。同時配套室外道路、綠化、圍墻、綜合管線、環(huán)衛(wèi)設施等。項目總投資1.5億元，建設周期2021.09-2023.12。
    10.濉溪縣眼科醫(yī)院建設項目：
    該項目位于濉溪縣開發(fā)區(qū)。根據河西新城建設整體規(guī)劃，擬建一所占地20畝，設置150張床位，二級規(guī)模的專科醫(yī)院?？偨ㄖ娣e25000平方米，含門診、醫(yī)技、藥房、治療室、廚房、行政辦公室、配電室、污水處理站、門衛(wèi)室、附屬設施等；同時配套室外道路、綠化、圍墻、綜合管線、環(huán)衛(wèi)設施等。項目總投資1.5億元，建設周期2021.09-2023.12。
    （一）加強組織領導。各鎮(zhèn)（園區(qū)）政府要從推進健康中國、健康安徽建設的高度，進一步提高認識，加強領導，及時協(xié)調解決衛(wèi)生健康工作中的重大問題，切實將衛(wèi)生健康工作納入重要議事日程。建立健全規(guī)劃的協(xié)調推進機制，各有關部門要按照職責分工，細化工作目標，抓好工作落實，合理推進規(guī)劃的實施。縣衛(wèi)生健康部門要加強宏觀指導和組織協(xié)調，健全工作機制，抓好措施落實。
    （二）強化政策保障。各鎮(zhèn)（園區(qū)）、各有關單位要緊緊圍繞衛(wèi)生健康規(guī)劃明確的發(fā)展目標、主要任務、重點項目，研究制定切實可行的規(guī)劃實施工作方案和相關配套政策，加大政策創(chuàng)新力度，著力突破“看病貴、看病難”重難點問題，積極探索衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的有效途徑。
    （三）注重宣傳引導。完善與全媒體協(xié)調合作機制，繼續(xù)強化正面宣傳、典型宣傳和健康傳播。加強健康促進和科普知識宣傳，積極倡導健康生活理念和方式，引導群眾全面提高健康素養(yǎng)水平。加強政策解讀和先進典型宣傳，樹立衛(wèi)生健康系統(tǒng)良好的社會形象，維護群眾知情權，掌握輿論主動權，堅持正確輿論導向，及時回應社會關切，合理引導社會預期。加強思想道德和醫(yī)德醫(yī)風建設，教育引導廣大醫(yī)務工作者樹立全心全意服務人民群眾意識，全力打造衛(wèi)生健康行業(yè)的形象代言和鮮明標識。
    （一）強化規(guī)劃實施的主體責任。在縣委縣政府的領導下，縣衛(wèi)生健康部門要進一步強化規(guī)劃實施的主體責任，切實擔負起規(guī)劃的組織實施工作，建立健全規(guī)劃實施責任制，將規(guī)劃確定的發(fā)展目標、主要任務、重點項目逐年逐條細化，納入年度計劃，確立年度目標，明確相關責任，扎實有序推進規(guī)劃，確保規(guī)劃各項目標任務的落實。
    （二）強化衛(wèi)生健康規(guī)劃體系建設。各鎮(zhèn)（園區(qū)）、各單位要根據本規(guī)劃，緊緊圍繞全面深入推進實施“健康濉溪”戰(zhàn)略，全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，全力打造區(qū)域性醫(yī)療中心，著力構建重大疫情防治體系“四條主線”工作，編制本相關發(fā)展規(guī)劃，確保各項規(guī)劃目標協(xié)調一致，相互銜接，統(tǒng)籌推進全縣衛(wèi)生健康事業(yè)的發(fā)展。
    （三）強化規(guī)劃執(zhí)行監(jiān)督評估。本規(guī)劃是今后五年我縣衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的綱領性文件。各鎮(zhèn)（園區(qū)）、各單位必須嚴格執(zhí)行本規(guī)劃確定的目標和任務，建立嚴格的規(guī)劃執(zhí)行評估制度，積極探索建立第三方評估機制，監(jiān)督主要任務、重點項目的執(zhí)行情況，及時發(fā)現和解決規(guī)劃實施中存在的問題，提出相應的對策建議，提高監(jiān)測評估的科學性和有效性，增強規(guī)劃的硬約束。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇二
    《武漢市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》（以下簡稱《規(guī)劃》）已于20-年11月17日經市人民政府批復，現正式對外發(fā)布，政策解讀如下：
    “十四五”時期是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后，乘勢而上開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年。《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》《中華人民共和國國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》，繪就了我國開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的宏偉藍圖。武漢教育必須以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆六中全會精神，按照全國、全省、全市教育大會要求，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局，建設高質量教育體系，打造現代化教育強市，為服務我市打造“五個中心”、建設現代化大武漢提供人才支撐。
    “十三五”以來，我市各級各類教育持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展，教育發(fā)展實現新跨越，教育改革取得新突破，教育攻堅開創(chuàng)新局面，教育治理呈現新面貌。截至20-年，全市共有各級各類教育機構3090個，在校學生287.65萬人，教職工23.78萬人。學前教育基本普及，毛入園率達到92.03%；義務教育向優(yōu)質均衡發(fā)展；高中階段教育全面普及，高中階段教育毛入學率達到98.84%；現代職業(yè)教育體系初步形成，服務經濟的能力不斷增強；高等教育內涵發(fā)展，核心競爭力進一步增強，高等教育毛入學率達到71.9%；新增勞動力平均受教育年限達到14.64年。
    “十四五”期間，我市教育發(fā)展面臨新形勢：一是新發(fā)展階段對武漢教育提出新挑戰(zhàn)。城市發(fā)展定位和人口政策調整，必將導致我市人口規(guī)模和結構的新變化。“十四五”期間我市在校生規(guī)模仍將持續(xù)增長，中學的入學壓力將成為主要矛盾，大學階段適齡人口將開始新一輪的上漲周期，人口老年化特征將進一步凸顯，城鄉(xiāng)、區(qū)域學齡人口結構將發(fā)生明顯變化，城市人口流動將進一步加劇，對武漢教育主動順應這種新變化提出了新的挑戰(zhàn)。二是新發(fā)展理念要求武漢教育展現新作為。當前我市教育發(fā)展不平衡、不充分問題依然存在，城鄉(xiāng)和區(qū)域發(fā)展差距依然較大，優(yōu)質資源還不能完全滿足群眾需求，人才培養(yǎng)模式還不能與新時代要求相適應等問題仍一定程度存在，要求武漢教育要以創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，努力補短板、強弱項，統(tǒng)籌各級各類教育事業(yè)發(fā)展。三是新發(fā)展格局需要武漢教育抓住新機遇。百年未有之大變局加速演進，新冠肺炎疫情影響廣泛深遠，新一輪科技革命和產業(yè)變革深入發(fā)展，全球人才和科技競爭更加激烈，加快形成以國內大循環(huán)為主體、國內國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局，需要武漢教育在危機中育新機，于變局中開新局，激發(fā)內生動力、提升國際化水平，以思想破冰引領發(fā)展突圍。
    《規(guī)劃》的編制歷經四個階段：
    一是全面啟動階段。20-年12月市教育局正式印發(fā)編制方案，成立工作專班，全面啟動規(guī)劃研究編制工作。
    二是形成初稿階段。20-年9月形成規(guī)劃初稿，隨后開展了教育系統(tǒng)內外近10輪專題研討進行修改，逐步定型。
    三是溝通銜接階段。20-年以來，通過官網公示收集群眾意見，通過書面征求市直相關委辦局和各區(qū)人民政府的意見，對各類意見進行分析和吸納。同時，主動與上級教育部門和市委市政府及相關部門全面溝通銜接，對接國家新政策、對接全省教育規(guī)劃、對接市委市政府新要求。
    四是決策報審階段。按照重大行政決策程序，完成了決策啟動、公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查等程序和環(huán)節(jié)，于20-年7月26日通過市教育局委局工作會集體審議，8月19日報市發(fā)改委初審通過，10月11日-副市長召集相關委辦局研究意見進行最后的修改完善，11月17日，市人民政府辦公廳正式印發(fā)《關于武漢市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃的批復》（武政辦〔20-〕131號）。
    《規(guī)劃》共分五部分，包括：發(fā)展基礎與面臨形勢，指導思想、基本原則與發(fā)展目標，重點任務，重大改革舉措和重大建設項目，保障措施。主要內容可歸納為“一二三四五六七八”，即：
    圍繞一個發(fā)展目標：到2025年，高質量教育體系全面構建，各級各類教育現代化程度顯著提高，人民群眾對教育的滿意度持續(xù)提升。打造現代化教育強市，教育總體發(fā)展在全國有重要影響力，穩(wěn)居全國第一方陣。圍繞這一總體目標，要攻堅六項關鍵指標，即：學前三年教育毛入園率（95.5％）、公辦幼兒園在園幼兒占比（50%）、義務教育優(yōu)質均衡系數（小學0.5、初中0.45）、高中階段教育毛入學率（99.5％）、中職教育中高級“雙師型”教師比例（60％）、勞動年齡人口平均受教育年限（12.5年）。
    確立兩大價值取向：一是確立以人民為中心的價值取向，辦人民滿意的教育；二是確立高質量發(fā)展的價值取向，建立普及普惠、優(yōu)質多元的現代化教育體系。
    解決三個突出問題：一是解決學位供給問題，全面應對學齡人口新變化給武漢教育帶來的新挑戰(zhàn)；二是解決均衡協(xié)調問題，努力實現教育普及、教育質量、教育公平、教育結構等方面的整體提升；三是解決民辦教育監(jiān)管問題，通過深化體制機制改革促進民辦教育規(guī)范健康發(fā)展。
    堅持四大發(fā)展原則：一是堅持黨的領導；二是堅持人民至上；三是堅持教育強市；四是堅持改革開放。
    實施五項重大改革：一是深化新時代教育評價制度改革；二是深化普通高中新課程新教材改革；三是深化入學考試招生制度改革；四是深化教師人事制度改革；五是深化民辦教育體制機制改革。
    夯實六大保障措施：一是強化黨的領導，發(fā)揮核心作用；二是強化經費投入，加大保障力度；三是強化專業(yè)引領，建設人才隊伍；四是強化教育督導，落實主體責任；五是強化教科研支撐，提升教育品質；六是強化規(guī)劃實施，嚴格監(jiān)督檢查。
    完成七項重點任務：一是育新人，建立健全立德樹人系統(tǒng)化落實機制；二是擴容量，優(yōu)化布局持續(xù)擴大學位供給；三是提品質，推進各級各類教育高質量發(fā)展；四是保公平，提升基本公共教育服務均等化水平；五是優(yōu)生態(tài)，建設國家“智慧教育示范區(qū)”；六是促開放，打造中部地區(qū)國際教育中心和區(qū)域教育合作中心；七是強治理，提升教育治理體系和治理能力現代化水平。
    推進八大建設工程：一是公辦幼兒園建設工程；二是義務教育學校配套建設工程；三是高中階段學校提質擴容工程；四是學校專用教室和實驗室標準化建設工程；五是高水平職業(yè)教育實訓基地建設工程；六是市屬高校內涵發(fā)展建設工程；七是國家“智慧教育示范區(qū)”建設工程；八是中小學生體質健康提升建設工程。
    （一）以持續(xù)擴大學位作為基礎支撐。
    “十四五”期間，擴容量，滿足入園入學需求是重要任務。一是要應對學齡人口變化和城市發(fā)展編制好《武漢市中小學布局規(guī)劃（20--2035）》及學前教育專項布局規(guī)劃。二是要加快推進中小學、幼兒園新改擴建，滿足學位供給。實施公辦幼兒園建設工程，按照3年不少于250所，新增公辦學前教育學位不少于7萬個的目標，使公辦在園幼兒占比達到50%。實施義務教育學校配套建設工程，梯度推進240所中小學配套建設，力爭每年30所、五年150所竣工投入使用，增加中小學學位不少于20萬個。實施高中階段學校辦學條件提升工程，新改擴建一批普通高中，全面提升60所高中階段學校辦學條件、擴大普通高中學位供給。按照“一區(qū)一校”目標建設好特殊教育學校。
    （二）以教育改革創(chuàng)新作為發(fā)展動力。
    按照當前中共中央發(fā)布的一系列教育重大政策部署，深化各類教育改革，以改革驅動提升效能，優(yōu)化教育整體生態(tài)。一是深化新時代教育評價制度改革。制定實施方案、工作清單和負面清單，系統(tǒng)推進新時代教育評價制度改革；二是深化普通高中新課程新教材改革，打造國家級示范區(qū)示范校。以“3+1+2”模式下的教學管理為重點研究方向，打造3所國家級、30所市級和一大批區(qū)級新課程改革示范校；三是深化入學考試招生制度改革。合理劃分義務教育入學范圍，實行“公民同招”。推進初高中招生考試制度改革；四是深化教師人事制度改革。全面推進中小學教師“區(qū)管校聘”改革，按照“缺額全補”的原則足額補充中小學教師。實行教師編制配備和政府購買服務相結合，及時足額補充中小學緊缺學科教師及教輔、校醫(yī)、心理健康維護等人員。深化中小學教師職稱制度改革，進一步優(yōu)化崗位設置和聘任管理；五是深化民辦教育體制機制改革。加強民辦教育分類管理。加強民辦學校監(jiān)管，從嚴規(guī)范校外培訓機構，探索學費專戶管理制度和第三方質量認證評估制度。規(guī)范民辦義務教育學校發(fā)展，深化公有主體參與舉辦的義務教育民辦學校專項治理工作，區(qū)域內義務教育民辦學校在校生規(guī)?？刂圃?5％以內。
    （三）以構建高質量教育體系為根本目標。
    構建高質量教育體系：一是推進學前教育普及普惠發(fā)展，切實緩解“入公辦園難、入民辦園貴”問題；二是深入推進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展。全面推進義務教育管理規(guī)范化，實施義務教育學區(qū)制、集團化辦學，全面完成義務教育現代化學校建設，全面提升城鄉(xiāng)義務教育學校辦學水平；三是推進普通高中優(yōu)質多樣化發(fā)展。擴大優(yōu)質普通高中覆蓋面，優(yōu)質高中資源占比穩(wěn)定在85%以上，重點打造15所左右領航學校和20所左右特色高中；四是推進職業(yè)教育產教融合發(fā)展，優(yōu)化職業(yè)教育類型定位，健全和完善職業(yè)教育體系。重點支持30所高水平中等職業(yè)學校和60個品牌特色專業(yè)（群）建設；五是分類推進高等教育內涵發(fā)展。支持在漢高?！半p一流”建設，完善部地共建、省市共建和市區(qū)校溝通協(xié)調機制，提升核心競爭力。支持市屬高校對標“雙高計劃”提升辦學水平。推進長江大學城規(guī)劃建設工作；六是構建服務全民學習的終身教育體系。推進國家級社區(qū)教育示范區(qū)建設，研究出臺《武漢市終身教育促進條例》，探索建立學分銀行終身學習成果認證制度。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇三
    新時代，民政事業(yè)發(fā)展進入新征程，科學編制“十四五”規(guī)劃是深入貫徹落實習近平總書記關于民政工作重要指示精神和省委省政府“四個標桿區(qū)”建設的重要體現，是加快推進杭州民政事業(yè)“六大示范區(qū)”建設的重要抓手，也是提升民生事業(yè)高質量發(fā)展的重要內涵，對我市打造“幸福示范標桿城市”具有重大意義。為切實做好此項工作，根據民政部、省民政廳有關要求，結合我市民政工作實際，特制定本工作方案。
    （一）指導思想。
    堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對民政工作的重要指示精神為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神和全省“兩個高水平”建設、市委《關于高水平推進杭州城市治理現代化的決定》，以增進人民福祉和社會活力為目標，以制度建設為重點，健全城鄉(xiāng)基層治理體系，著力固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項，提高基層治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平；以“最多跑一次”改革和政府數字化轉型為引領，以智慧民政建設為主載體，持續(xù)深化改革創(chuàng)新，激發(fā)社會參與活力，契合人民需求，提升智慧民政服務水平；在全省率先打造全市域精準保障、幸福養(yǎng)老、和諧治理、溫暖城市、移風易俗、智慧民政六大示范區(qū)，助推杭州“一城一窗”建設，不斷夯實“中國幸福示范標桿城市”民生基礎，確保杭州民政工作“全國領先、全省示范”。
    （二）編制原則。
    1.堅持示范引領與補齊短板統(tǒng)籌謀劃。“十四五”規(guī)劃要與杭州民政“六大示范區(qū)”建設緊密結合，在圍繞服務中心大局中尋坐標、找定位。要重點結合新時代民政事業(yè)高質量發(fā)展政策落地，對民政領域存在的問題短板進行大排查、大整治、大提升，以問題解決倒逼工作、深化改革、優(yōu)化服務，為“十四五”高起點謀篇開局提供有力保障。
    2.堅持科學預測與突出重點高效協(xié)同。積極順應人民群眾對美好生活的向往，主動融入治理能力和治理體系現代化建設、智慧民政服務新時代，整合資源、集中攻關，審慎研判好民政服務對象從“特定群體”向“社會公眾”轉變、工作布局從“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”向“城鄉(xiāng)一體”轉變、工作機制從“管理服務”向“智慧制度”轉變，著力通過局部突破帶動全局破題，加快推動民政事業(yè)高質量發(fā)展。
    3.堅持成果運用與借力外腦精準管用。認真總結提煉“十三五”規(guī)劃實施評估過程中的經驗教訓和鮮活案例，充分發(fā)揮高層次專家學者的“外腦”作用，廣泛聽取社會各方面聲音，吸收借鑒近幾年民政政策理論研究成果，搞好成果分析和運用。加強對重大事項的多角度論證和多方案比選，搞好基礎數據分析和績效目標、資金測算，確保規(guī)劃能落地。
    4.堅持服務大局與保障民生有機統(tǒng)一。立足杭州市委市政府高質量發(fā)展、民生保障大格局，突出民政事業(yè)規(guī)劃的前瞻性與引領性、約束性和操作性，努力實現周期能檢查、易評估，確保規(guī)劃目標真正貫徹于工作全過程，提高規(guī)劃引領水平。特別是針對困難群眾、高齡失能老年人、大病群眾、留守兒童、流浪乞討人員等特殊群體的生活問題，要建立更加完善的及時發(fā)現、主動救助、關心關愛、定期回訪等制度體系，回應社會更多的關切期望。
    參照國家和省、市的總體安排，結合我市民政工作實際，杭州市民政事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作分為前期研究、編制形成、報審發(fā)布三個階段。
    （一）前期研究階段（20xx年3月至20xx年4月）。
    1.開展調查研究。局機關各處室、局屬各單位和各區(qū)、縣（市）民政局要對事關民政事業(yè)發(fā)展的全局性、前瞻性、關鍵性、深層次重大問題主動開展調查、進行深入調研，明確規(guī)劃重點內容和重大事項。
    2.形成基本思路。局機關各處室、局屬各單位和各區(qū)、縣（市）民政局在前期調查研究的基礎上，形成規(guī)劃基本架構和基本思路，特別是對未來五年基礎設施建設、民生保障工作載體，要按照項目化要求，提出具體化、可操作、強引領的工作意見。
    3.加強工作聯系。加強與民政部、省民政廳和市發(fā)改委等相關部門的溝通銜接，就我市“十四五”時期民政工作重大目標、重大任務、重大項目和重大政策等開展對接，研究提出“十四五”民政事業(yè)規(guī)劃框架結構和總體思路。
    （二）編制形成階段（20xx年4月至20xx年10月）。
    1.開展建言獻策。通過召開座談會和杭州民政“兩微一平臺”、“一報一刊”等媒體開設活動專欄等方式開展建言獻策活動，征詢社會公眾意見建議。
    2.研究重大事項。圍繞補短板、強弱項、提質量，研究并論證“十四五”時期我市民政領域重大工程和重點民生事項，做好民政事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃思路與我市國民經濟和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要的銜接。
    3.完成規(guī)劃草案。在規(guī)劃框架結構和總體思路基礎上，充分吸收社會公眾合理的意見建議，結合論證通過的“十四五”時期我市民政領域重大工程和重點民生事項，起草并完成“十四五”規(guī)劃草案。
    （三）報審發(fā)布階段（20xx年11月至20xx年上半年）。
    1.廣泛征求意見。對完成的規(guī)劃草案，廣泛征求有關部門和社會各界的意見，充分吸納各方面建議，并與國家和省民政規(guī)劃草案銜接后，進行修改完善。
    2.開展咨詢論證。組織專家、學者對修改完善后的“十四五”規(guī)劃草案進行論證、評審，形成《規(guī)劃》報審稿。
    3.規(guī)劃報審發(fā)布。對論證修改后的《規(guī)劃》報審稿，經相關流程審批后發(fā)布實施。
    市養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃原則上與總體規(guī)劃同步部署、同步研究、同步編制，20xx年上半年出臺。區(qū)、縣（市）規(guī)劃編制要基本與市“十四五”規(guī)劃工作同步。
    （一）加強各個環(huán)節(jié)的審核把關。規(guī)劃編制工作時間緊、任務重、程序多、要求高，各處室（單位）的前期研究成果、形勢分析研判是確保規(guī)劃質量的第一手資料，主要負責人務必統(tǒng)籌安排、抓實抓細、嚴格把關，確保各項任務內容在時間節(jié)點內高質量完成。
    （二）加強民生指標的前瞻調研。充分借鑒先進城市的經驗做法，立足杭州民政實際和示范引領導向，組織力量對關鍵性民生指標作好調查研究，切實摸清我市民政事業(yè)發(fā)展的現實狀況和實際需要，在發(fā)展目標和指標的確定上，因地制宜、體現特色，納入“六大示范區(qū)”建設重中之重。
    （三）加強智慧治理的途徑拓展。結合此次新冠肺炎疫情防控，切實從社區(qū)一線、服務群眾出發(fā)，加大智慧治理、社區(qū)大腦、智慧民政的“一盤棋”謀劃，重點對瓶頸短板，充分運用大數據、云計算等先進技術手段，探索研究解決的途徑措施。
    （四）加強規(guī)劃過程的溝通協(xié)調。局機關各處室、局屬各單位要充分考慮民政事業(yè)發(fā)展的不平衡性，強化業(yè)務指導，加強與各地民政部門的溝通協(xié)調，幫助基層解決好現實問題，做到規(guī)劃不盲目、有壓力、增動力。
    （一）加強組織領導。成立由黨組書記、局長何凌超任組長，黨組成員、副局長吳金富，黨組成員、移民辦主任周偉華任副組長，各處室、直屬機構主要負責人為成員的杭州市民政事業(yè)“十四五”規(guī)劃編制工作領導小組，下設辦公室，由周偉華兼任主任。局機關各處室、局屬各單位和各區(qū)、縣（市）民政局要各司其職、各盡其責，統(tǒng)籌力量、形成合力，高質量完成規(guī)劃編制各項工作任務。
    （二）明確責任分工。市民政事業(yè)“十四五”規(guī)劃編制工作領導小組辦公室負責統(tǒng)籌推進規(guī)劃編制工作，協(xié)調解決規(guī)劃編制過程中遇到的問題，重大事項及時向領導小組報告。辦公室、福利處分別負責牽頭“兩個規(guī)劃”的編制工作。各區(qū)、縣（市）民政局是本地民政事業(yè)“十四五”規(guī)劃編制工作的責任主體，要抓緊啟動編制工作，做到上下聯動、左右協(xié)同。
    （三）發(fā)揮智庫作用。辦公室、社工指導中心牽頭組織高校以及科研院所專家學者為規(guī)劃編制提供咨詢、編制、論證等智力支持，充分運用有關民生民政領域研究成果，使規(guī)劃能夠更好符合人民對美好生活的需要。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇四
    進一步完善城鄉(xiāng)低保制度。完善低保對象綜合認定標準，適度擴大低保保障范圍，對低收入家庭中的重度殘疾人、重病患者，無法依靠產業(yè)就業(yè)幫扶脫貧的完全或部分喪失勞動能力人員，采取“單人戶”納入低保等措施予以保障。積極運用好社會救助綜合信息化平臺，完善主動發(fā)現快速響應機制，充分利用低收入人口動態(tài)監(jiān)測預警機制，明確基層組織及相關責任人員采取巡查、摸排、走訪等形式，及時主動發(fā)現需要救助的困難群眾。加強低保動態(tài)管理，切實做到保障對象有進有出，健全低保標準與經濟社會發(fā)展水平、城鄉(xiāng)居民人均消費支出和物價變動情況掛鉤的動態(tài)調整機制。
    全面完善特困人員救助供養(yǎng)制度。對戶籍人口中無勞動能力、無生活來源、無法定贍養(yǎng)撫養(yǎng)扶養(yǎng)義務人，或者其法定義務人無履行義務能力的老年人、殘疾人以及未滿16周歲的未成年人，要及時納入特困人員救助供養(yǎng)范圍，做到應救盡救、應養(yǎng)盡養(yǎng)。鼓勵有條件的農村特困供養(yǎng)服務機構(農村敬老院)，在滿足特困人員集中供養(yǎng)需求的前提下，逐步為農村低保、低收入家庭中的老年人、殘疾人，提供低償或無償的集中托養(yǎng)服務。
    進一步加大臨時救助力度。完善臨時救助實施辦法，對支出型臨時救助嚴格按照審核審批程序辦理，合理設定鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū)辦)臨時救助金審批額度，進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū)辦)建立臨時救助備用金制度，積極開展“先行救助”，有效解決困難群眾的突發(fā)性、緊迫性、臨時性基本生活困難。對于重大生活困難，可采取“一事一議”方式，根據具體情形分類分檔設定救助標準，適當提高救助額度。
    鞏固脫貧攻堅兜底保障成果。保持過渡期內社會救助兜底保障政策總體穩(wěn)定，對脫貧人口中完全喪失勞動能力、部分喪失勞動能力或低收入家庭中的重度殘疾人、重病患者且無法通過產業(yè)就業(yè)獲得穩(wěn)定收入的人口，按規(guī)定納入農村低?；蛱乩藛T救助供養(yǎng)范圍。對基本生活陷入困難、其他社會救助制度暫時無法覆蓋的農村困難群眾，及時給予臨時救助，做到凡困必幫、有難必救。鼓勵有勞動能力的農村低保對象參與就業(yè)，在計算家庭收入時扣減必要的就業(yè)成本。鼓勵通過政府購買服務等方式對社會救助家庭中生活不能自理的老年人、未成年人、殘疾人等提供必要的訪視、照料服務。建立低收入人口數據庫，健全低收入人口動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，做到應保盡保、應救盡救，堅決防止發(fā)生規(guī)模性返貧。
    推動社會救助工作更高質量發(fā)展。建立健全以基本生活救助、專項社會救助、急難社會救助為主體，社會力量參與為補充，分層分類的社會救助制度體系;拓寬政府購買服務范圍，切實解決基層社會救助經辦能力不足的問題，提高社會救助綜合服務水平;強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū)辦)社會救助職責，明確承擔社會救助工作責任的機構和人員，村級設立社會救助協(xié)理員，困難群眾較多的村(社區(qū))建立社會救助服務站。實施政府購買基層社會救助服務，推進基層社會救助經辦服務專業(yè)化。推進“互聯網+社會救助”，實現基本生活救助申請異地受理。
    (二)打造新型養(yǎng)老服務體系，持續(xù)推動養(yǎng)老服務發(fā)展。
    繼續(xù)落實好養(yǎng)老服務補貼制度。對年滿70周歲無固定收入的老年人、80周歲以上老年人給予高齡津貼;對納入最低生活保障的老年人給予養(yǎng)老服務補貼，經評估確定為輕、中、重度的失能失智老年人，分檔提高補貼標準，用于護理支出。
    統(tǒng)籌推進社區(qū)養(yǎng)老服務設施建設。推進城市社區(qū)養(yǎng)老服務設施配建，城市新建住宅小區(qū)按照每百戶不少于30平方米標準配建社區(qū)養(yǎng)老服務用房，配建任務列入土地出讓合同，與住宅同步規(guī)劃、同步建設、同步驗收、同步交付，民政部門參與項目聯審、驗收，已交付產權人的養(yǎng)老服務設施由民政部門統(tǒng)一調配使用。全面開展城鎮(zhèn)配套養(yǎng)老服務設施專項治理，清查自2014年以來新建城區(qū)、新建住宅小區(qū)配套情況，定期通報，2025年前全面完成整改。推進老舊城區(qū)、已建成居住(小)區(qū)按照每百戶不少于20平方米標準配置社區(qū)養(yǎng)老服務用房，確實難以改造配足養(yǎng)老服務設施的，探索以經濟補償籌集資金補齊缺口。2025年底，老舊城區(qū)、已建成居住(小)區(qū)基本補齊社區(qū)養(yǎng)老服務設施。支持在社區(qū)綜合服務設施開辟空間用于養(yǎng)老服務。
    切實發(fā)揮養(yǎng)老服務三級中心效能。持續(xù)優(yōu)化政策環(huán)境，完善資源整合，提升服務水平，對已建成的1個區(qū)級綜合養(yǎng)老服務中心、8個養(yǎng)老服務指導中心、52個養(yǎng)老服務站強化業(yè)務指導、資金保障，提升養(yǎng)老服務供給能力。充分利用現有養(yǎng)老服務平臺，有序向老人提供“線上+線下”服務;圍繞老年人服務需求，拓展短期寄養(yǎng)、日間照料;探索開展助餐、助浴等日常照料服務，并做好精神慰藉、心理關愛等服務項目。
    完善農村養(yǎng)老服務設施布局。繼續(xù)實施特困供養(yǎng)服務機構提升改造工程，2022年底，市桐鶴養(yǎng)護院、潛口、呈坎、洽舍、楊村、富溪養(yǎng)護院建成投入運營，在優(yōu)先保障以失能、部分失能特困人員專業(yè)照護為主的前提下，剩余床位主要保障經濟困難的農村失能、高齡、重殘老年人的入住需求。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院區(qū)域性養(yǎng)老服務和指導中心的職能，將服務范圍延伸至農村居家老年人。推進農村村級養(yǎng)老服務站(農村幸福院)建設，發(fā)揮村級互助養(yǎng)老服務設施前沿陣地作用，與區(qū)域性養(yǎng)老服務中心建立互動機制。
    促進服務能力提質擴容。繼續(xù)實施特困老年人家庭適老化改造，每年改造不少于20戶。強化家庭贍養(yǎng)老年人的主體責任，落實監(jiān)護人對孤寡老人的監(jiān)護責任。發(fā)揮基層公共服務機構、專業(yè)社會組織作用，支持家庭互助等照護模式，為居家老年人提供精神慰藉、安全防范等護理服務。大力發(fā)展家庭照護床位，全面推行家庭照護床位，并逐步完善相關服務、管理、技術規(guī)范和補貼政策。實施老年人家庭照護者培訓計劃，對照顧失能失智老年人的家庭成員每年至少提供1次養(yǎng)老護理技能培訓。探索“物業(yè)服務+養(yǎng)老服務”模式，鼓勵為失能老年人家庭提供短期托養(yǎng)服務。鼓勵各類社會資源為失能老年人家庭提供“喘息服務”。組織農村留守婦女、低齡健康老年人等群體照護農村高齡、失能失智老年人，培育農村互助服務隊伍。
    深入推進醫(yī)養(yǎng)融合發(fā)展。推進養(yǎng)老機構與醫(yī)療機構建立協(xié)議合作關系,建立急救綠色通道和雙向轉診機制。建立健全醫(yī)療機構與養(yǎng)老機構簽約服務機制，推動基層醫(yī)療衛(wèi)生機構為居家老年人提供上門服務。充分支持區(qū)怡養(yǎng)院開展康復、護理等專業(yè)服務，在扶持政策上與民辦養(yǎng)老機構同等享受。推動養(yǎng)老機構開展醫(yī)療衛(wèi)生服務，優(yōu)先保障政府供養(yǎng)對象中的失能失智老年人和老年殘疾人集中養(yǎng)護需求。150張以上床位的養(yǎng)老機構、入住50人以上的特困人員供養(yǎng)服務機構必須內設醫(yī)務室或護理站。探索建立長期護理保險制度，支持養(yǎng)老機構內設醫(yī)療機構按規(guī)定納入基本醫(yī)療保險定點范圍。大力培養(yǎng)既懂“醫(yī)”又懂“養(yǎng)”的“雙護型”醫(yī)養(yǎng)結合人才，鼓勵職業(yè)醫(yī)生到養(yǎng)老機構設置的醫(yī)療機構多點執(zhí)業(yè)。提高養(yǎng)老機構應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件保障能力，增設隔離功能并配備必要的防控物資和設備，加強工作人員應急知識培訓。
    大力推進智慧養(yǎng)老。推進智慧養(yǎng)老機構和智慧社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心建設，實施智慧養(yǎng)老機構創(chuàng)建工程，對社會力量新建、改擴建的智慧養(yǎng)老機構床位和入住老人，兌現建設補貼和運營補貼;實行公建民營的智慧養(yǎng)老機構，給予房屋租金減免優(yōu)惠;已投入運營的社會辦養(yǎng)老機構創(chuàng)建智慧養(yǎng)老機構，自創(chuàng)建達標后下一年度起，按照有關要求上浮運營補貼。將智慧養(yǎng)老納入民生工程實施，對獲得國家和省智慧養(yǎng)老建設示范工程的養(yǎng)老服務機構或社會組織等，按照有關要求給予一次性獎補。
    (三)完善社會福利服務體系，推動福利事業(yè)健康發(fā)展。
    進一步完善兒童福利和兒童關愛保護體系。深入貫徹落實兒童福利保障制度，進一步改善農村留守兒童和困境兒童成長環(huán)境，加強困境兒童分類保障。建立孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童基本生活補助標準自然增長機制，確保保障標準與經濟社會發(fā)展水平相匹配，與相關社會福利標準相銜接。孵化培育關愛兒童類社會組織，加大政府購買服務力度，引導和鼓勵社會力量參與兒童保護工作。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))兒童督導員和村(居)兒童主任能力建設，提升服務水平。穩(wěn)步推進全國未成年人保護區(qū)創(chuàng)建工作，區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立未成年人保護站，加大未成年人保護力度。
    提升殘疾人福利水平。落實殘疾人在社會福利、社會救助等方面的各項保障制度，協(xié)同殘聯等有關單位完善殘疾人權益保護政策。完善困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度。做好貧困重度殘疾人照護服務。推進康復輔助器具產業(yè)發(fā)展。完善殘疾人康復服務中心建設。
    提升流浪乞討人員救助。持續(xù)做好生活無著的流浪乞討人員救助管理服務質量大提升，完善流浪乞討人員救助管理街面巡查協(xié)同配合機制。抓好源頭治理和受助返鄉(xiāng)人員回歸穩(wěn)固工作。
    動員社會力量參與慈善救助。加強慈善組織培育，完善經常性社會捐助體系，推進慈善超市和社會捐助站點運營機制改革。強化政府監(jiān)管，推行雙隨機抽查、約談、審計、專項檢查等監(jiān)管手段。健全慈善組織第三方評估機制，落實好慈善組織及其負責人信用記錄制度。
    (四)健全基層群眾自治制度，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理創(chuàng)新。
    緊密圍繞市打造全國市域社會治理現代化示范城市的戰(zhàn)略部署，以基層黨組織建設為核心，以服務居(村)民需求單元為主線，在居民自治和公共服務的基礎上，加強城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商，認真履行城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設職責，探索完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理結構，努力提升基層社會治理能力與治理水平。
    加強村(居)務公開和民主管理。健全“三治融合”鄉(xiāng)村治理體系，發(fā)揮村規(guī)民約、自治章程和居民公約的積極作用，推動實現政府治理、社會調節(jié)和居民自治良性互動。完善網格化基層治理體系，形成區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居(社區(qū))三級聯動網格化管理體制，協(xié)調各級各相關職能部門及時跟進解決問題。完善村(社區(qū))民主選舉、民主協(xié)商、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度，舉辦村(居)委會骨干培訓班，建立健全村(居)民議事會制度和村(居)務監(jiān)督委員會工作制度，依法依規(guī)做好新一屆村(居)和社區(qū)“兩委”換屆工作，全區(qū)100%的村落實重大事項決策“四議兩公開”。深化“四議兩公開”制度、“陽光村務工程”制度，完善村級“小微權力”清單制度，實行“微信治村”微改革，實行村務線上線下公開。規(guī)范村民代表會議、村務監(jiān)督委員會、民情懇談會議，不斷完善部門協(xié)作、監(jiān)督檢查、考核獎懲、責任追究機制，推進村級事務流程化、陽光化管理。
    健全社區(qū)治理機構機制。積極構建基層黨組織領導和政府主導的多方參與、共同治理的城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系。充分發(fā)揮社會組織作用，完善政府購買服務指導性目錄，支持社會組織參與社會治理、開展公共服務。建立以社區(qū)為平臺、以社會組織為載體、以社工為支撐的“三社聯動”社區(qū)治理機制，實施“樞紐型”服務管理，逐步實現社區(qū)樞紐型社會組織全覆蓋。完善政府購買社區(qū)服務機制，依法厘清基層群眾性自治組織承擔的社區(qū)工作事項清單，完善利益表達機制、心理疏導機制和矛盾糾紛調處機制等社區(qū)矛盾預防化解工作機制。做好社區(qū)疫情防控和服務群眾工作，開展社區(qū)防控網格化管理，建立城鄉(xiāng)社區(qū)聯防聯控工作機制和群防群控組織體系，引導群眾加強自我防護。推進城鄉(xiāng)社區(qū)民主議事平臺建設，建立健全城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商工作機制，培育協(xié)商人才，科學制定協(xié)商方案，規(guī)范議事協(xié)商程序，引導城鄉(xiāng)居民和各方力量廣泛參與社區(qū)事務管理。
    提升社區(qū)公共服務能力。加快城鄉(xiāng)社區(qū)綜合服務設施標準化建設，提高社區(qū)基礎設施和技術裝備水平，農村社區(qū)綜合服務設施覆蓋率達90%以上，提高城鄉(xiāng)社區(qū)綜合服務設施利用率。加快社區(qū)信息化建設，推進大數據應用，探索社區(qū)數字化管理，構建以信息化為支撐的便捷高效的網格化社區(qū)服務管理網絡，實現社區(qū)公共服務多平臺交互和多終端同步。堅持試點引路，有序推進，在鞏固人家社區(qū)智慧社區(qū)建設試點成果的基礎上，借鑒外地成功經驗擴大智慧社區(qū)建設覆蓋面。加快社區(qū)公共服務體系建設，健全社區(qū)服務機構，編制社區(qū)公共服務指導目錄，創(chuàng)新社區(qū)公共服務供給方式，推行首問負責、一窗受理、全程代辦、服務承諾等制度，做好與城鄉(xiāng)社區(qū)居民利益密切相關的各類公共服務事項。完善社區(qū)商業(yè)網點和物流布局，探索建設區(qū)域性綜合服務中心，鼓勵和引導各類市場主體參與社區(qū)服務業(yè)。積極發(fā)展社區(qū)志愿服務事業(yè)，推進社區(qū)志愿服務站建設，搭建社區(qū)志愿者、服務對象和服務項目對接平臺。
    推進農村社區(qū)建設提質轉型。增加農村社區(qū)公共服務供給，增強農村集體經濟組織支持農村社區(qū)建設能力，促進城鄉(xiāng)社區(qū)服務項目、標準的銜接和均等化，并積極發(fā)展農村社區(qū)在生產、養(yǎng)老、救濟等方面的互助，探索在農村社區(qū)選聘物業(yè)服務企業(yè)，提供社區(qū)物業(yè)服務。加強農村社區(qū)信息化建設，搭建農村留守、高齡、空巢老年人聯系走訪網絡，普遍建立網上農業(yè)服務站點，積極實施“網絡扶貧行動計劃”。持續(xù)完善“一約四會”建設，全面推行村規(guī)民約(居民公約)積分管理。
    優(yōu)化城鄉(xiāng)社會工作體系。加強社會工作人才隊伍和社會工作服務機構建設，社會工作專業(yè)人才不低于全區(qū)戶籍人口的1‰，加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū)辦)社會工作站建設全覆蓋，創(chuàng)建示范性社工站。鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(居)符合條件人員參加全國社會工作者職業(yè)水平考試，鼓勵高校社會工作專業(yè)力量和社會工作服務機構到鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)辦社會工作服務機構或設立社會工作服務站，加強社區(qū)工作者、志愿者人才隊伍建設，夯實基層治理人才基礎。建立健全社工人才激勵保障制度，建立與本地經濟社會發(fā)展水平相適應，與社工人才的學歷、資格、業(yè)績崗位等多種指標相符的薪酬福利與激勵政策，落實社會工作者法定權益。大力培育服務性、公益性、互助性農村社會組織，積極發(fā)展農村社會工作和志愿服務。建立社會工作服務項目庫，推進各部門、各領域社會工作協(xié)同發(fā)展，推動通過政府購買服務、設置基層公共管理和社會服務崗位、引入社會工作專業(yè)人才和志愿者等方式，為農村留守兒童和婦女、老年人以及困境兒童提供關愛服務。
    (五)優(yōu)化專項社會服務體系，不斷強化社會服務效能。
    激發(fā)社會組織發(fā)展活力。嚴格按照《社會組織評估管理辦法》設立社會組織評估委員會，制定評估實施方案、組織實施評估工作、作出評估等級結論，加強對社會組織的監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行社會組織登記管理制度，落實社會組織重大活動報告制度，通過年度檢查、抽查等手段，多舉措規(guī)范社會組織行為。加強社會組織培育力度，嚴格落實政府向社會組織購買服務、稅收優(yōu)惠等政策措施，引導社會組織承接公共服務事項。進一步擴大政府購買服務規(guī)模，制定政府向社會組織購買服務目錄，搭建政府購買服務信息平臺。成立區(qū)級社會組織培育發(fā)展服務中心，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立社會組織服務站，大力培育社區(qū)服務類、公益慈善類、鄰里互助類社區(qū)社會組織，著力培育農村社區(qū)社會組織。到2025年，區(qū)不少于15個社區(qū)社會組織。鼓勵社會組織創(chuàng)新服務方式，為居民提供個性化、定制式服務。充分發(fā)揮社區(qū)社會組織在協(xié)商民主、提供社區(qū)服務、培育社區(qū)文化、促進社區(qū)和諧等方面的積極作用。
    優(yōu)化行政區(qū)劃設置。深化第二次全國地名普查成果轉化利用，建設動態(tài)更新的區(qū)劃地名數據資源體系，編纂區(qū)《地名錄》《地名志》等系列圖書。加強地名文化研究，依法依規(guī)做好地名命名管理工作。加強地名數據庫建設，探索開展地名網站、地名查詢熱線、地名電子地圖、地名觸摸屏等系列地名服務。與相鄰區(qū)縣分別簽訂平安邊界協(xié)議書，聯合開展界樁聯檢工作，共同維護邊界地區(qū)社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展，營造和諧平安邊界。推進城鄉(xiāng)地名設標，規(guī)范地名標志設置，加強地名標志管理，建立地名標志巡檢制度。充分運用信息技術開發(fā)具有電子定位和物聯網功能的新型地名標志，為社會提供更加精準、便捷的地名導向和信息服務。持續(xù)開展“千年古鎮(zhèn)”、“千年古村落”等地名文化遺產認定，推動地名文化建設，傳承和弘揚地名文化。
    完善殯葬基本公共服務。根據《市殯葬事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2021-2025)》，制定我區(qū)殯葬事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。破除殯葬陳規(guī)陋俗，倡導文明節(jié)儉新風，全面實行火化，推進節(jié)地生態(tài)安葬，提供樹葬、撒葬、骨灰存放等多樣化節(jié)地生態(tài)安葬方式。加強城鄉(xiāng)公益性安葬(放)設施建設，做好區(qū)城市公益性公墓(市筆架山)、市公益性骨灰堂及農村公益性公墓的建設，填補空白點，達到全區(qū)全覆蓋。規(guī)范公益性安葬(放)設施后續(xù)養(yǎng)護，探索采取政府購買公益性崗位等方式強化管理維護。按照保基本、廣覆蓋、可持續(xù)的原則，實現殯葬基本公共服務均等化，提升殯葬服務能力和水平。
    有效提升婚姻收養(yǎng)服務質量。繼續(xù)推動婚姻登記機關標準化建設。豐富婚姻登記頒證形式，開展婚姻登記證補領工作，完善婚姻登記數據信息，實現婚姻登記檔案電子化。推動婚姻登記信息互聯互通，完善信息聯網查詢功能。深入推動“互聯網+婚姻服務”，設置婚姻家庭輔導室聯合多部門為有需求的當事人提供情感溝通、心理疏導等服務。加強婚姻家庭文化建設，推動婚俗改革，倡導簡約適度、健康文明的婚嫁禮儀。加強收養(yǎng)登記管理工作，完善收養(yǎng)登記程序，規(guī)范收養(yǎng)評估工作，健全收養(yǎng)評估機制。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇五
    總結。
    梳理、超前謀劃報告如下：
    （一）積極推進養(yǎng)老等社會福利和慈善事業(yè)發(fā)展?？h出臺了《xx縣農村養(yǎng)老服務綜合改革試點工作方案》，建立完善了“以集中供養(yǎng)、家居養(yǎng)老為主，醫(yī)養(yǎng)、康養(yǎng)、旅養(yǎng)為輔”的養(yǎng)老服務體系。全縣現有敬老院x個、農村幸福院xx個、社區(qū)老年人日間照料中心x個、民辦養(yǎng)老機構x個、公辦醫(yī)養(yǎng)結合體x個，有養(yǎng)老床位xx張，每千名老年人占有床位xx張。建立完善了老年人、殘疾人、孤兒等特殊困難群體社會福利體系，全縣現有80歲以上高齡老人xx人、重度殘疾人xx人、孤兒xx人、事實無人撫養(yǎng)兒童xx人，并按規(guī)定及時發(fā)放長壽補貼、護理費和月基本生活費。每年參加社會慈善活動的社會組織有xx家，捐資金及贈物資折合資金，累計平均每年約xx萬元。
    大力推進社區(qū)治理，xx個村（居）均建成了綜合服務站，創(chuàng)建省級村規(guī)民約示范村xx個，市級星級居委會x個，積極推進村規(guī)民約合法化建，實現了村（居）務公開全覆蓋。
    婚姻登記服務實現了信息化、規(guī)范化地地集中辦理，并積極推行網絡化服務；
    建立完善留守困境兒童關愛救助保護工作機制，全縣納入留守兒童系統(tǒng)管理的兒童總數xx人。完成了第二次全國地名普查工作，加大行政區(qū)域界線的管理工作，建立了風險排查防范機制，積極推進地名標準化建設工作，最大限度地方便群眾的生產、生活，促進社會經濟發(fā)展。
    （四）完善社會救助體系實現了救助及時精準。聚焦脫貧攻堅，狠抓民生兜底保障，緊盯“農村低保制度”和“扶貧開發(fā)政策”兩項制度的有效銜接，立足于低收家庭、特困人員、困境兒童、重度殘疾人等四類貧困群體，逐年建立完善了社會救助工作機制。落實了基本生活保障金、護理費等年自然增長機制和物價補貼機制，同時大力實施臨時基本生活困難和“救急難”救助政策，著力防范因災因學因病等大額支出可能造成的貧困或更貧困的現象發(fā)生，切實兜住民生保障底線，為社會經濟發(fā)展奠定堅定的社會基礎。截至x月x日，我縣現有城鄉(xiāng)低保對象xx戶xx人（建檔立卡戶xx戶xx人），現有特困供養(yǎng)人員xx戶xx人（建檔立卡貧困戶xx人）、孤兒xx人（建檔立卡1人）、事實無人撫養(yǎng)兒童xx人（建檔立卡xx人）、重度殘疾人xx人（建檔立卡xx人），長壽高齡老人xx人（建檔立卡xx人）。
    （五）積極推進民間組織管理規(guī)范化、活動經?；?。緊緊圍繞激發(fā)社會組織活力，帶動社會經濟發(fā)展，助推全縣決戰(zhàn)脫貧攻堅全勝，加大社會組織培育力度，引導其參與脫貧攻堅、慈善救助、社區(qū)治理等活動。截至目前，全縣已登記各類社會組織xx個，其中，社會團體xx家、民辦非企業(yè)單位xx家。
    （六）推進財務管理科學化、規(guī)范化、合理化建設。加強財務資金風險管控，建立完善了民政事業(yè)各項資金規(guī)范化管理使用制度，認真做好年度預算和年度總結，加大年度財務工作審計力度，“十三五”期間，追回不規(guī)定使用及錯發(fā)資金xx萬元?！笆濉币詠砻裾聵I(yè)費支出xx萬元，與“十二五”相比，增加了xx萬元，主要是社會救助體系日趨完善，救助標準逐年提高所造成。
    （一）養(yǎng)老、社會福利和慈善事業(yè)。
    1.養(yǎng)老服務體系建設情況。積極探索建立完善應對人口老齡化工作機制，推進養(yǎng)老服務綜合改革，提升綜合服務能力、服務質量，滿足老年人追求美好生活的希望。大力提高基本公共服務水平。實現城鎮(zhèn)社區(qū)老年人日間照料中心全覆蓋，建立完善“以集中供養(yǎng)、家居養(yǎng)老為主，醫(yī)養(yǎng)、康養(yǎng)、旅養(yǎng)為輔”的養(yǎng)老服務體系。完成農村敬老院的提質改造工作中，加大管理督導力度，提高已建的養(yǎng)老服務基礎設施的使用率，以城鎮(zhèn)社區(qū)為單位，實現城鎮(zhèn)社區(qū)老年人日間照料中心全覆蓋，力爭在“十四五”末，全縣每千名老年人占有床位達xx張。
    著力加強農村互助幸福院管理維護，避免資產流失浪費，使其發(fā)揮應有的作用。
    3.社會福利事業(yè)發(fā)展規(guī)劃及情況。健全以扶老、助殘、愛幼、濟困為重點的社會福利制度，加快公辦福利機構改革，加強福利機構建設。力爭成立縣級慈善事業(yè)組織，推進全縣慈善事業(yè)健康發(fā)展，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德。
    （二）基層政權和社區(qū)建設。
    當前，城鄉(xiāng)社區(qū)基層民主政治建設和社區(qū)服務體系建設仍存在，自治水平不高、發(fā)展不均衡，多數村無經濟實體支撐、綜合治理格局未形成等問題。下一步，我縣仍應堅持指導城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力建設，推動基層民主政治建設。推進《村規(guī)民約》合法建設進程，探索社區(qū)治理管理服務工作新機制，提升群眾自治意識和自治能力，為壯大村集體經濟提供保駛護航的作用。指導鄉(xiāng)村兩級加大村務公開民主管理規(guī)范化建設工作，推進基層群眾自治，實現鄉(xiāng)村振興。推進基層志愿者服務隊全建設，引導其發(fā)揮作用。
    （三）社會事務。
    與時俱進，切實解決生態(tài)保護和城鎮(zhèn)化發(fā)展過程中，殯葬服務公共服務基礎設施脆弱的問題。加快推進殯儀火化設施和公益性安葬設施建設，持續(xù)推進惠民殯葬、綠色殯葬，推動殯葬移風易俗，抓好殯葬領域突出問題整治工作，不斷滿足老百姓“逝有所安”的要求。“十四五”期間，在龍場扎佐城區(qū)新建設一個治喪場所，提升改造久長城區(qū)殯儀服務中心，大力推進農村公益性公墓建設。
    （四）社會救助。
    三是繼續(xù)落實社會救助自然增長機制，確保民政政策兜底保障群體基本生活保障與社會經濟發(fā)展相匹配。
    （五）民間組織管理。
    建議對非營利性的公益服務組織，每年采取政府購買公共服務的方式，引導其積極與社區(qū)治理等公共服務，同時政府部門建立資金保障機制，確保活動有效開展。
    （六）規(guī)劃財務。
    建立完善資金績效管理工作機制，加強民政資金使用監(jiān)管，加大年度民政資金使用審計力度。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇六
    堅持黨的領導是做好民政工作的根本保障。民政部門要堅決貫徹落實新時代黨的建設總要求，健全從嚴治黨的制度舉措，以黨的政治建設為統(tǒng)領，把黨的領導落實到民政工作各方面。立足民政部門實際，進一步壓實民政部門黨組(黨委)管黨治黨的主體責任。樹立大抓基層的鮮明導向，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，把基層黨組織建設得更加堅強有力。深化標本兼治，持之以恒正風肅紀，錘煉民政干部忠誠干凈擔當的政治品格，為推進民政事業(yè)發(fā)展營造風清氣正的良好環(huán)境。
    (二)健全民政工作體制機制。
    進一步加強對民政工作的領導，完善黨委領導、政府負責、部門協(xié)同、社會參與的工作體制。健全工作協(xié)調機制，加強與相關部門的溝通協(xié)調，推動部門之間政策銜接、工作對接、信息共享，形成工作合力。深化民政領域“放管服”改革，廣泛調動各方資源力量，激發(fā)民政事業(yè)發(fā)展活力。加強基層民政服務能力建設，補足民政基礎設施建設短板，改善基層民政工作條件。
    (三)加大經費保障力度。
    進一步加大民政事業(yè)發(fā)展資金保障力度，切實擴大民政領域政府購買服務和財政資助項目的范圍，鼓勵引導社會資本積極參與和支持民政事業(yè)發(fā)展。大力發(fā)展慈善捐贈事業(yè)，有力促進社會救助、社會福利及社會公益事業(yè)發(fā)展。建立規(guī)范化、標準化、透明化的資金分配決策機制，規(guī)范民政專項資金使用發(fā)放流程，加強民政專項資金公示公開，強化民政專項資金監(jiān)督管理。進一步建立健全民政資金使用、監(jiān)管和支出績效評估機制，提高資金使用綜合效益。
    (四)加快人才隊伍建設。
    高度重視基層民政工作機構和干部隊伍建設，積極爭取區(qū)委、區(qū)政府支持，優(yōu)化機構設置，充實人員力量;加大人事制度改革，優(yōu)化崗位設置和人才選拔激勵機制，努力做到人盡其才;加強社會組織管理人才、專業(yè)技術人才和技能人才培養(yǎng)，打造高素質、專業(yè)化、職業(yè)化社會組織人才隊伍。通過采取政府購買服務等方式，引導社會工作專業(yè)人員參與基層民政公共服務，推動民政社會服務多元化。
    (五)推進法治化、標準化和信息化建設。
    推動依法行政，高度重視法治民政建設，重視城鄉(xiāng)社區(qū)法治宣傳，加強民政法治隊伍建設，健全執(zhí)法監(jiān)督機制，提高民政工作執(zhí)法水平。成立民政標準化建設領導小組，加快構建結構合理、科學實用、協(xié)調配套的民政標準體系，以標準化助推和提升民政領域依法行政質效。將社區(qū)信息化建設納入區(qū)社會服務管理信息化建設總體規(guī)劃，運用大數據、人工智能等先進技術和手段，加強民政信息資源的統(tǒng)籌規(guī)劃和共建共享，推進信息化與民政業(yè)務整合貫通。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇七
    “十四五”是我國全面建成小康社會向基本實現社會主義現代化邁進承上啟下的關鍵時期，也是我市開啟全面建設社會主義現代化強市新征程、譜寫十堰高質量發(fā)展新篇章的關鍵五年。為切實做好我市衛(wèi)生健康事業(yè)規(guī)劃編制工作，根據《市人民政府辦公室關于開展全市“十四五”規(guī)劃編制工作的通知》（十政辦發(fā)〔20xx〕17號）和《市人民政府辦公室關于做好“十四五”市級專項規(guī)劃編制工作的通知》（十政辦函〔20xx〕24號）文件精神，結合全市“十四五”規(guī)劃編制工作總體安排和我市衛(wèi)生健康工作實際，特制定十堰市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作方案如下：
    堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入落實習近平總書記視察湖北重要講話精神，堅持新發(fā)展理念和高質量發(fā)展要求，堅持把十堰衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展放在全市社會經濟發(fā)展大局中思考和謀劃，以規(guī)劃引領衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，把全力保障人民群眾健康作為工作的出發(fā)點和落腳點，全面總結我市“十三五”期間深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革取得的成就和經驗，認真分析當前發(fā)展面臨的新形勢和新問題，科學謀劃“十四五”時期持續(xù)推進改革與發(fā)展的重點和任務，不斷深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，優(yōu)化衛(wèi)生資源配置，全面提升醫(yī)療衛(wèi)生服務質量和水平，為居民群眾提供更優(yōu)質的衛(wèi)生健康服務，構建起與人民群眾健康需求相適應、與我市建設發(fā)展相匹配的科學高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，奮力打造“健康十堰”和建設秦巴山區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務中心作出新貢獻。
    （一）發(fā)展的基本判斷。
    “十四五”是在我國全面建成小康社會后向基本現代化邁進的關鍵時刻，人民群眾對衛(wèi)生健康的需求將由注重公平性、可及性向不僅注重公平性、可及性，而且更加注重品質化、個性化轉型；從“有沒有”向“好不好”轉型；衛(wèi)生健康服務體系將從碎片化、階段化向整合型、連續(xù)性、一體化轉型；醫(yī)療健康服務的鏈條將向前端預防保健和后端康復護理延伸，貫穿人的全生命周期。
    （二）規(guī)劃的總體要求。
    緊緊圍繞高質量高水平推進“健康十堰”建設，堅持“以人民為中心”的發(fā)展思想，堅持“以健康為中心”的發(fā)展方式，堅持全面建立優(yōu)質高效整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的發(fā)展主線，立足衛(wèi)生健康改革發(fā)展基礎布局，整合優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源，更加有效地處理好總量與結構、存量與增量、數量與質量、事業(yè)與產業(yè)的關系，實現區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生資源配置更加科學優(yōu)質，基本公共衛(wèi)生服務更加合理高效、醫(yī)療衛(wèi)生服務質量和現代化水平持續(xù)提升，努力辦好人民滿意的衛(wèi)生健康事業(yè)。
    （三）編制的基本原則。
    1、堅持以人為本。制定規(guī)劃必須緊緊圍繞以人民健康為中心，把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾健康權益作為衛(wèi)生健康工作的根本出發(fā)點，以“健康十堰2030”規(guī)劃綱要、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相關要求和新冠肺炎疫情后完善公共衛(wèi)生服務體系建設等為引領，把健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，將促進健康的理念融入“十四五”規(guī)劃制定實施的全過程，不斷增強人民群眾獲得感和滿意度。
    2、堅持改革創(chuàng)新。以改革的思維統(tǒng)領規(guī)劃，注重用改革創(chuàng)新的辦法破解瓶頸問題。加快推進衛(wèi)生健康發(fā)展模式轉變，實現醫(yī)療衛(wèi)生服務體系硬件建設與軟件水平同步提升。不斷深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，通過改革解決發(fā)展中的問題，并為長期發(fā)展創(chuàng)造條件。
    3、堅持科學合理。在規(guī)劃編制的過程中，注重兼顧規(guī)劃的前瞻性和實施性。既要以更高站位、更寬視野，堅持謀劃長遠發(fā)展、高質量發(fā)展，又要立足全市經濟社會發(fā)展對衛(wèi)生健康事業(yè)提出的新要求、新任務，制定與我市經濟社會同步協(xié)調發(fā)展的醫(yī)療衛(wèi)生健康服務體系；既要注重對衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的宏觀戰(zhàn)略把握，又要增強規(guī)劃的可操作性，確保規(guī)劃實施效果。
    4、堅持統(tǒng)籌兼顧。堅持政府主導、科學籌劃、兼顧各方，既要充分發(fā)揮衛(wèi)生健康部門的主觀能動性，又要發(fā)揚民主、集思廣益；既要統(tǒng)籌全市衛(wèi)生健康事業(yè)工作整體推進，又要集中研究一批關系人民群眾切身利益、事關衛(wèi)生健康改革發(fā)展全局的重點和難點問題，力爭有所突破；既要因地制宜，突出衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的特色和亮點，又要遵循下級規(guī)劃服從上級規(guī)劃、專項規(guī)劃服從總體規(guī)劃、同級規(guī)劃相互協(xié)調的原則，加強規(guī)劃銜接，使各層次規(guī)劃定位清晰、功能互補、統(tǒng)一協(xié)調、形成合力；統(tǒng)籌兼顧做好近中遠期的目標銜接。
    主要包括以下幾個方面的內容，并由相應科室提供基礎材料和相關數據：
    （一）編制背景和現狀分析（委規(guī)劃負責）。
    （二）發(fā)展趨勢和總體構想（委規(guī)劃科負責）。
    （三）總體目標和具體目標（委規(guī)劃科負責）。
    （四）優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源。
    1、醫(yī)療資源設置規(guī)劃（委醫(yī)政科負責）。
    2、衛(wèi)生重大項目建設規(guī)劃（委規(guī)劃科負責）。
    3、公共衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃（委疾控科負責）?。
    （五）提升醫(yī)療服務能力。
    1、縣域醫(yī)共體發(fā)展戰(zhàn)略（委醫(yī)政科負責）。
    2、農村基層衛(wèi)生發(fā)展戰(zhàn)略（委基層指導科負責）。
    3、中醫(yī)中藥發(fā)展戰(zhàn)略（委中醫(yī)科負責）。
    4、專科和民營醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略（委醫(yī)政科負責）。
    （六）提升公共衛(wèi)生能力。
    1、疾病預防控制戰(zhàn)略（委疾控科負責）。
    2、婦幼衛(wèi)生提升戰(zhàn)略（委婦幼科負責）。
    3、衛(wèi)生應急保障戰(zhàn)略（委應急辦負責）?。
    4、行業(yè)綜合監(jiān)管戰(zhàn)略（委法規(guī)科負責）。
    5、健康十堰發(fā)展戰(zhàn)略（健康十堰辦負責）。
    6、健康老齡化戰(zhàn)略（委老齡健康科負責）。
    7、愛國衛(wèi)生發(fā)展戰(zhàn)略（健康十堰辦負責）。
    （七）衛(wèi)生要素和平臺建設。
    1、衛(wèi)生人才科技發(fā)展戰(zhàn)略（委人事科）。
    2、人口長期均衡發(fā)展戰(zhàn)略（委人口政策科負責）。
    3、衛(wèi)生法制建設戰(zhàn)略（委法規(guī)科負責）。
    4、衛(wèi)生信息化發(fā)展戰(zhàn)略（委規(guī)劃科負責）。
    （八）保障措施（委規(guī)劃科及相關科室負責）。
    根據市政府對“十四五”規(guī)劃編制工作的時間要求，按照市級專項規(guī)劃要與總體規(guī)劃同步部署、同步研究、同步編制的原則。
    十堰市“十四五”衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作分5個階段進行。
    （一）準備部署階段（20xx年9月底前）。包括制定《十堰市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作方案》；成立十堰市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作領導小組；成立十堰市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃專家咨詢委員會?,由市衛(wèi)健委、發(fā)改委等相關職能部門、湖北醫(yī)藥學院等單位相關領導和專家組成?；成立十堰市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作專班，下達職責分工，明確工作任務、時間、要求等。
    （二）初稿起草階段（20xx年10月底前）。主要任務是與上級規(guī)劃部門做好溝通銜接，組織工作專班認真總結“十三五”期間衛(wèi)生健康工作情況，針對“十三五”期間衛(wèi)生健康領域的難點短板重點調研，分析現狀和發(fā)展趨勢，開展“十四五”期間衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展面臨的新形勢、新要求研究，制定工作目標和任務，形成十堰市“十四五”衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制基本思路。
    （三）征求意見階段（20xx年12月前）。通過多渠道、多途徑、多載體，廣泛征求委業(yè)務科室、相關部門、醫(yī)療衛(wèi)生單位和社會各界的意見建議，對需要納入規(guī)劃的重大項目進行充分論證，進一步完善規(guī)劃文本。
    （四）銜接論證階段（20xx年3月前）。與國家衛(wèi)健委、省衛(wèi)健委衛(wèi)生健康領域的專項規(guī)劃銜接，與我市“十四五”經濟社會發(fā)展規(guī)劃綱要、十堰市“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地建設實施方案和相關規(guī)劃銜接，完成規(guī)劃論證工作，提交委主任辦公會、黨組會研究審議，形成規(guī)劃送審稿報市相關部門審查。
    （五）報送審批階段（20xx年6月前）。按照相關報送程序要求，提請市政府審定發(fā)布。
    （一）提高思想認識，加強組織領導。編制“十四五”規(guī)劃是一項復雜的系統(tǒng)性工程，事關未來五年十堰市衛(wèi)生健康發(fā)展大局，任務重、責任大。為確保規(guī)劃編制工作順利推進，成立十堰市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作領導小組，全面負責發(fā)展規(guī)劃編制和實施的組織領導和統(tǒng)籌協(xié)調。領導小組由衛(wèi)生健康委主要領導擔任組長，各位分管領導擔任副組長，相關責任科室負責人為成員。領導小組下設辦公室，設在規(guī)劃科。
    委各科室、各醫(yī)療衛(wèi)生單位要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，加強組織領導，成立工作專班，把“十四五”規(guī)劃研究和編制工作擺上重要議事日程，與年度重點工作和日常工作統(tǒng)籌協(xié)調，以高度的責任感和緊迫感，扎實做好規(guī)劃的編制工作。嚴格按照編制工作進度安排，確保高質量、高效率完成各項工作任務。
    （二）增強溝通協(xié)作，提高規(guī)劃質量。委各科室、各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視規(guī)劃編制工作，明確專人配合做好規(guī)劃的研究制定，建立規(guī)劃編制的工作機制，明確工作目標，落實責任分工，加強協(xié)調溝通，形成聚力謀發(fā)展、齊心編規(guī)劃的良好氛圍。要發(fā)揮當地醫(yī)藥高等院校專家技術資源優(yōu)勢，及時聘請抽調專業(yè)人員組建專班開展科學合理的實地調研，對規(guī)劃目標和重大措施進行深入細致的調查、分析、研究。要合理安排規(guī)劃進度，加強與上級衛(wèi)健部門的溝通對接，吸納各方專家和社會各界合理的意見建議，為規(guī)劃編制提供全方位的保障。
    （三）創(chuàng)新編制方法，強化規(guī)劃支撐。在深入開展科學研究的基礎上，要創(chuàng)新工作方法，增強規(guī)劃的戰(zhàn)略性、前瞻性和科學性。堅持開門做規(guī)劃。要深入基層廣泛開展調研，增強規(guī)劃的針對性、可行性和實用性，使規(guī)劃研究和編制過程成為收集民意、匯聚民智、回應關切、形成共識的過程。堅持問題和目標導向，要努力使“規(guī)劃”成為推進衛(wèi)生健康事業(yè)科學發(fā)展的“風向標”，實施健康十堰發(fā)展戰(zhàn)略的“路線圖”，構建優(yōu)質高效整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的“任務書”，以及補短板、強弱項、惠民生和提質量的“項目庫”。要發(fā)揮規(guī)劃編制咨詢專家委員會的作用，為規(guī)劃研究、編制與實施提供持續(xù)長久智力支持。要提高編制科學性。充分運用大數據、云計算等現代信息技術手段，為深入研究和科學編制提供精準依據。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇八
    根據全國教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作的統(tǒng)一部署，現就直屬高?！笆奈濉币?guī)劃編制工作有關事項通知如下。
    “十四五”規(guī)劃是我國全面建成小康社會后的第一個五年規(guī)劃。認真編制“十四五”規(guī)劃，對于直屬高校進一步把握戰(zhàn)略方向、明確戰(zhàn)略任務、擘畫戰(zhàn)略藍圖，具有十分重要的意義。
    （一）編制“十四五”規(guī)劃，是直屬高校積極謀大局，支撐社會主義現代化建設的基礎工作。我國正處于“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期，對高等教育的需求比以往任何時候都更加迫切，對科學知識和卓越人才的渴求比以往任何時候都更加強烈。直屬高校應牢記歷史使命，通過編制“十四五”規(guī)劃，推動學校在中華民族偉大復興歷史進程中發(fā)揮更為堅強的支撐作用。
    （二）編制“十四五”規(guī)劃，是直屬高校主動應變局，引領時代步伐的重大機遇。當今世界正面臨百年未有之大變局，新一輪科技革命、產業(yè)變革奔騰而至，如果不識變、不應變、不求變，就可能陷入戰(zhàn)略被動，錯失發(fā)展機遇，甚至錯過時代。直屬高校應把握歷史契機，通過編制“十四五”規(guī)劃，推動學校確立新的發(fā)展坐標、輸入新的發(fā)展動能，始終走在時代前列。
    （三）編制“十四五”規(guī)劃，是直屬高校努力開新局，引導高等教育強國建設的重要依托。我國高等教育已邁入普及化階段，要求直屬高校率先在教育模式、質量標準、治理方式等方面開新路、立標桿。同時我國正由高等教育大國向高等教育強國邁進，要求直屬高校在國際上發(fā)揮更大的影響力、感召力、塑造力。直屬高校應順應歷史需求，通過編制“十四五”規(guī)劃，推動學校在實現高等教育現代化的快車道上發(fā)揮先導作用。
    直屬高校編制“十四五”規(guī)劃的指導思想是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面落實習近平總書記關于教育的重要論述和全國教育大會精神，以立德樹人為根本，以報國強國為己任，以強化治理為關鍵，科學編制規(guī)劃，民主編制規(guī)劃，依法編制規(guī)劃，為實現2035年教育現代化的奮斗目標夯實基礎。
    （一）要牢牢抓住全面提高人才培養(yǎng)能力這個核心點。把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發(fā)點和落腳點，把立德樹人成效作為檢驗學校一切工作的根本標準，樹立和踐行新的人才觀、質量觀，著力培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人。
    （二）要深度融入社會發(fā)展進程。緊盯國家戰(zhàn)略需求，主動肩負服務國家、區(qū)域、行業(yè)的神圣使命，高度關注世界發(fā)展和人類文明進步面對的共同挑戰(zhàn)，源源不斷輸出高素質人才、高端科技成果和先進文化，在民族復興中帶頭發(fā)揮國之戰(zhàn)略重器作用。
    （三）要加快實現治理體系和治理能力現代化。堅持和完善黨委領導下的校長負責制，不斷完善內部治理結構，努力破解改革“深水區(qū)”的矛盾，努力探索創(chuàng)新“無人區(qū)”的路徑，加快提升與直屬高校地位作用相匹配、符合時代要求的辦學治校能力。
    要提高政治站位，從教育是國之大計、黨之大計的戰(zhàn)略高度，提高規(guī)劃編制工作的前瞻性、戰(zhàn)略性、科學性、實操性。
    （一）加強組織領導、嚴格履行程序。要在學校黨委常委會領導下，成立編制工作領導小組和工作專班，建立健全嚴謹高效的工作機制。要嚴格履行編制程序，全面總結“十三五”規(guī)劃實施情況，認真領會國家對編制“十四五”規(guī)劃的總體要求，仔細分析學校面臨的機遇和挑戰(zhàn)，充分征求各方面意見建議，切實加強重點問題研究和重大項目論證；編制過程中如遇超出學校辦學自主權的問題，要及時向我部請示；規(guī)劃文本經學校黨委常委會審議同意后，要按時報我部審核，并根據我部意見進行修改，最后經學校黨委會全體會議審定通過。
    （二）堅持總體謀劃、突出重點內容。要全面謀劃學校發(fā)展，進一步明確學校的定位、目標、使命和任務。要以人才培養(yǎng)為中心，一體籌劃教學、科研、社會服務、文化傳承創(chuàng)新、國際交流與合作等工作，通盤謀劃黨的建設、思想政治工作和校園安全穩(wěn)定，統(tǒng)籌規(guī)劃學科專業(yè)建設、隊伍建設以及體制機制改革等。同時要結合發(fā)展需要、社會需求和學校實際，明確階段性重要發(fā)展指標、重大戰(zhàn)略任務、重點改革舉措和工程項目，務求取得實效。
    （三）擴大民主參與、強化有效集中。要廣泛發(fā)動院系、部門、師生員工參與規(guī)劃編制，充分發(fā)揮教（學）代會、學術委員會等的咨詢建言作用，重大政策舉措和制度安排要與利益相關方充分協(xié)商，并可運用大數據等現代信息技術手段，為規(guī)劃編制工作提供參考和輔助。要走出校園，主動征求學校理（董）事會成員、地方政府、行業(yè)企業(yè)、智庫機構、校友代表等的意見和建議。同時，要強化目標導向和問題導向，加強科學研判論證、風險評估和合法性審查，堅持民主集中制決策原則，確保規(guī)劃的嚴肅性和有效性。
    （四）細化任務分工、有力推動落實。要將規(guī)劃中提出的目標任務進行分解，制定細化落實的時間表、路線圖、任務書、責任狀，并可根據需要制定人才培養(yǎng)、科研攻關、考核評價等分領域的改革方案，以及院系、部門、學科建設、校園建設等配套的分規(guī)劃。要在規(guī)劃編制過程中同步謀劃規(guī)劃落實工作，統(tǒng)籌規(guī)劃的年度監(jiān)測、中期檢查和終期考核等工作，形成規(guī)劃編制、實施、考核的管理閉環(huán)，著力改變重編制、輕實施的現象。
    我部將在直屬高校編制“十四五”規(guī)劃過程中提供信息服務，開展經驗交流和相關培訓。各直屬高校應嚴格把握規(guī)劃編制進度，于2021年4月底前，將“十四五”規(guī)劃文本報我部審核。各高校按我部意見修改后，一般應于2021年8月底前審定通過“十四五”規(guī)劃正式文本，并向社會公布。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇九
    《規(guī)劃》從10個方面對“十三五”時期事業(yè)發(fā)展成就進行了總結，從3個角度對面臨的形勢進行了深入分析，理清了總體思路、發(fā)展原則和發(fā)展目標，明確了“十四五”時期9項20個方面重點發(fā)展任務。
    《規(guī)劃》提出“十四五”期間的總體發(fā)展目標是，學校辦學特色更加鮮明，人才培養(yǎng)質量進一步提高，專業(yè)結構更加合理，內部治理體系更加完善，校企合作機制更加順暢，綜合實力和社會服務能力顯著提升，將學校建成區(qū)域特色鮮明的高水平高等醫(yī)學院校，力爭實現提升辦學層次的目標。
    五是加快推進基礎設施建設著力改善基本辦學條件，逐步使學校的基礎設施基本達到本科院校設置標準；積極建設現代智慧校園六是切實增強科研創(chuàng)新能力推進科研機制創(chuàng)新，提高教師教科研能力，提高對行業(yè)發(fā)展和區(qū)域發(fā)展的貢獻度七是不斷擴大對外交流合作，加快開放辦學步伐八是持續(xù)拓展服務社會功能，提升社會服務能力九是全面提升黨的建設工作水平全面加強黨的領導；全面加強基層黨建；全面推進從嚴治黨
    “十四五”時期是學校進一步提升整體辦學實力與核心競爭力，朝著提升辦學層次目標邁進的重要戰(zhàn)略機遇期。早日實現提升辦學層次的目標，是社會各界、廣大校友、全校師生的殷切期待，也是歷史賦予的使命擔當。全校師生將在“十四五”規(guī)劃引領下，凝心聚力、攻堅克難，狠抓落實、開拓創(chuàng)新，奮力開創(chuàng)學校改革發(fā)展新局面，共同譜寫河南醫(yī)專事業(yè)發(fā)展的新篇章。
    據悉，學校自2020年底啟動規(guī)劃編制工作，學校領導高度重視、加強領導，規(guī)劃編制工作領導小組及各相關部門高度負責、相互配合，全校師生積極參與、大力支持，經過動員部署、廣泛調研、研究編制、征求意見、完善審定等環(huán)節(jié)，數易其稿后審定發(fā)布。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十
    “十四五”時期是信陽師范學院建設河南省特色骨干大學、向大別山區(qū)域綜合性大學邁進的關鍵時期。20xx年10月，學校印發(fā)了《信陽師范學院“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作方案》，全面啟動了規(guī)劃編制工作。
    為科學編制我?！笆奈濉笔聵I(yè)發(fā)展規(guī)劃，進一步提高規(guī)劃編制的公開性和參與度，真正做到開門編規(guī)劃，有效凝聚各方智慧，共同謀劃好學校未來五年的發(fā)展藍圖，經學?！笆奈濉笔聵I(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作領導小組研究，決定面向全校師生員工、廣大校友和關注學校建設發(fā)展的社會各界人士廣泛征求規(guī)劃編制意見建議?，F將有關事宜通知如下：
    自通知之日起至20xx年1月15日。
    可以圍繞“十三五”期間學校建設發(fā)展的成功經驗、問題短板，“十四五”期間學校的發(fā)展理念、發(fā)展方向、目標定位、戰(zhàn)略舉措，學校在人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務、學科專業(yè)建設、師資隊伍建設、校園建設、信息化建設、合作辦學、后勤保障、綜合改革等方面，提出意見或建議。
    希望您的意見或建議聚焦主題、觀點鮮明，突出戰(zhàn)略性、創(chuàng)新性、可行性，既可從學校整體事業(yè)發(fā)展角度，也可就學校某一方面的工作進行建言；既可是三言兩語的真知灼見，也可是主題突出、材料詳實、論證充分的文稿。
    1.意見建議主體，既可以是單位、團體，也可以是個人。
    2.意見建議稿可以電子郵件形式發(fā)送至專用電子郵箱：
    3.可以來函來電。來函請寄：信陽師范學院發(fā)展規(guī)劃處規(guī)劃管理科（地址：河南省信陽市浉河區(qū)南湖路237號，聯系人：葛文鵬，郵政編碼：464000）；來電請撥打電話：
    4.當面交流，請直接到學校行政樓523室。
    1.來稿請注明“‘十四五’規(guī)劃意見建議”字樣。為方便與您聯系，請注明您的姓名、工作單位、聯系方式。我們會對您的個人信息嚴格保密。
    2.學校將對各方面的意見建議認真梳理、分析篩選，對可行性意見建議將在學?！笆奈濉币?guī)劃編制時予以采納。
    衷心感謝您對信陽師范學院建設發(fā)展的關注、支持和貢獻！
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十一
    教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃是我國加快教育現代化、全面打造教育強國的第一個五年規(guī)劃。編制好我市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃，對全面深入貫徹***新時代中國特色社會主義思想，落實黨的十九大和全國、全省教育大會精神，錨定“率先高水平實現教育現代化”目標，擘畫溫州教育高質量高品質發(fā)展藍圖，辦好人民滿意的教育，具有十分重要的意義。為此，結合以往五年規(guī)劃編制工作的成熟經驗和做法，根據全市“十四五”規(guī)劃編制工作總體安排，特制定本工作方案。
    溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作時間跨度為兩年左右，主要形成《溫州市“十四五”教育現代化的目標、思路和舉措研究》課題研究報告、《溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃（草案）》。
    （一）確定新時期溫州教育事業(yè)發(fā)展的基本原則和戰(zhàn)略目標。堅持立足實際、改革創(chuàng)新，緊緊圍繞“七個高”（高起點規(guī)劃、高水平均衡、高質量育人、高品質服務、高素質隊伍、高平臺支撐、高效能治理）方向和要求，提出符合溫州經濟社會發(fā)展以及人民群眾對更好教育的需求，適應教育發(fā)展規(guī)律和趨勢的基本原則，謀劃形成溫州教育現代化發(fā)展到2025年的戰(zhàn)略目標。
    （二）明確各級各類教育發(fā)展的主要任務。牢牢把握溫州“未來教育”體系建設要求，主動適應信息化、一體化、終身化等趨勢，精準聚焦學前教育、義務教育、高中教育、職業(yè)教育、高等教育、終身教育等服務體系的現狀、問題、需求，明確主要任務和具體目標，著力推進全市各級各類教育邁上新臺階。
    （三）明確加快溫州教育現代化的重要舉措。強化問題導向、創(chuàng)新導向、實效導向，以教育綜合改革為切入口，加大教育管理、育人模式、人才培養(yǎng)、師資建設、考試招生、合作交流等領域創(chuàng)新力度，總結凝練“十三五”一系列成功做法，拓展創(chuàng)新“十四五”發(fā)展重要舉措。
    （四）明確教育現代化發(fā)展的政策環(huán)境和保障機制。提出全面加強黨對教育工作領導的重要措施；明確各級政府以及社會力量、公民等各方面對發(fā)展教育事業(yè)承擔的責任；研究促進教育治理體系和治理能力現代化的重大措施，健全教育督導、平安校園建設體系和機制；研究完善教育投入長效機制。
    根據規(guī)劃編制程序，我市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作分為開展前期研究、形成基本思路、擬定《規(guī)劃》框架、形成和審議《規(guī)劃》草案等四個階段，具體安排如下：
    （一）開展前期研究（2019年7月至2019年10月）。7月，建立溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作方案，制定《溫州市“十四五”教育現代化的目標、思路和舉措研究》課題計劃，成立課題組。8-10月，結合溫州教育現代化建設總體思路開展謀劃工作，形成課題研究成果；向市發(fā)改委報送我市教育希望納入溫州市國民經濟和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要基本思路和重點內容的基本考慮。
    （二）形成基本思路（2019年9月至2019年12月）。9-10月，成立編制小組，啟動謀劃教育“十四五”規(guī)劃基本思路。11-12月，形成基本思路初稿，召開縣（市、區(qū)）教育行政部門負責人、學校代表、老同志、社會人士和市級有關部門“十四五”規(guī)劃座談會，聽取建議并作修改完善。
    （三）擬定《規(guī)劃》框架（2020年5月至2020年9月）。2020年5-9月，相關處室（單位）起草專項規(guī)劃（附件2），編制小組起草教育“十四五”規(guī)劃框架。6月，向各縣（市、區(qū)）政府、市級有關部門和社會公眾公開征求意見，進一步修訂完善。
    （四）形成和審議《規(guī)劃》草案（2020年9月至2021年初）。2020年10-12月，起草形成教育“十四五”規(guī)劃（征求意見稿）。2021年1月，召開市級有關部門、地方、人大代表、政協(xié)委員、學校代表征求意見會和專家論證會，修改形成《規(guī)劃》（草案）；3月，向市委、市人大，市政府、市政協(xié)匯報，修改形成《規(guī)劃》人代會審議稿；2021年4月，“十四五”規(guī)劃提交市人代會審議，各專項規(guī)劃同步進入印發(fā)程序。
    （一）強化組織領導。按程序建立溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作機制，成立領導小組（附件1），對規(guī)劃編制過程中的重大問題進行協(xié)調和研究。市教育局各處室（單位）和縣（市、區(qū)）教育局主要負責同志要主動配合編制單位做好“十四五”規(guī)劃編制有關任務，強化各項要素保障，著力形成聚力謀發(fā)展、齊心編規(guī)劃的良好工作氛圍。
    （二）強化咨詢支撐。成立市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃專家咨詢委員會，聘請省市有關部門、研究院所、高等院校、中小學校的資深專家學者組成，對全市教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃研究編制工作提供全領域、全過程、全方位的咨詢支持。
    （三）強化方法創(chuàng)新。堅持開門編制規(guī)劃，緊扣教育現代化發(fā)展熱點難點，問需于民、問計于民、問道于民，廣泛聽取師生群眾的意見建議。綜合運用大數據、云計算等現代信息技術，創(chuàng)新規(guī)劃編制手段，多渠道多層次做好規(guī)劃編制謀劃工作。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十二
    《規(guī)劃綱要》指出，“十四五”時期，林草事業(yè)發(fā)展要以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真踐行***生態(tài)文明思想，牢固樹立綠水青山就是金山銀山理念，堅持尊重自然、順應自然、保護自然，堅持節(jié)約優(yōu)先、保護優(yōu)先、自然恢復為主，以全面推行林長制為抓手，以林業(yè)草原國家公園“三位一體”融合發(fā)展為主線，統(tǒng)籌山水林田湖草沙系統(tǒng)治理，推動林草高質量發(fā)展。
    《規(guī)劃綱要》提出了“十四五”林草事業(yè)發(fā)展的12個主要目標，其中有2項約束性指標，即森林覆蓋率達到24.1%，森林蓄積量達到190億立方米；10項預期性指標，包括草原綜合植被蓋度達到57%，濕地保護率達到55%，以國家公園為主體的自然保護地面積占陸域國土面積比例超過18%，沙化土地治理面積1億畝等。
    《規(guī)劃綱要》按照國土空間規(guī)劃和全國重要生態(tài)系統(tǒng)保護和修復重大工程總體布局，以國家重點生態(tài)功能區(qū)、生態(tài)保護紅線、國家級自然保護地等為重點，布局重要生態(tài)系統(tǒng)保護和修復重大工程，加快推進“三區(qū)四帶”生態(tài)屏障建設，加快構建以國家公園為主體的自然保護地體系。
    《規(guī)劃綱要》提出了“十四五”林業(yè)草原保護發(fā)展的12項重點任務?？茖W推進大規(guī)模國土綠化行動，堅持存量增量并重、數量質量統(tǒng)一。構建以國家公園為主體的自然保護地體系，健全保護體制，創(chuàng)新管理機制。加強草原保護修復，增強草原生態(tài)系統(tǒng)穩(wěn)定性和服務功能。強化濕地保護修復，增強濕地生態(tài)功能，保護濕地物種資源。加強野生動植物保護，維護生物多樣性和生物安全?？茖W推進防沙治沙，加強荒漠生態(tài)保護，推進荒漠化、巖溶地區(qū)石漠化綜合治理。做優(yōu)做強林草產業(yè)，鞏固生態(tài)脫貧成果，推動鄉(xiāng)村振興。加強林草資源監(jiān)督管理，全面推行林長制，實施綜合監(jiān)測，開展成效評估。共建森林草原防滅火一體化體系，堅持預防為主，加強早期火情處理，提升保障能力，抓好安全生產。加強林草有害生物防治，實施松材線蟲病疫情防控攻堅行動。深化林草改革開放，盤活集體林地資源，健全國有林場經營機制，理順國有林區(qū)資源管理體制。實施區(qū)域性山水林田湖草沙系統(tǒng)治理示范項目。
    《規(guī)劃綱要》從6個方面提出進一步完善林草支撐體系，包括建立生態(tài)產品價值實現機制，推進法治建設，強化科技創(chuàng)新體系，完善政策支撐體系，加強生態(tài)網絡感知體系建設，加強人才隊伍建設。
    《規(guī)劃綱要》要求，要建立以“雙重”規(guī)劃為基礎，以林草保護發(fā)展規(guī)劃綱要為統(tǒng)領，以林草專項規(guī)劃為支撐，由國家與地方規(guī)劃共同組成的林業(yè)草原國家公園融合發(fā)展規(guī)劃體系。建立規(guī)劃銜接協(xié)調機制，實施評估機制，將規(guī)劃目標任務完成情況納入林長制考核。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十三
    一是依托“刺梨小鎮(zhèn)”，打造同城化道路從盤江交界到昌明交界處兩邊，以及同城化道路到沿山鎮(zhèn)區(qū)刺梨產業(yè)的提質改造，以及部份荒山的刺梨種植，形成沿線刺梨帶種植，凸現刺梨小鎮(zhèn)特色。
    二是從沿山村安家牌坊到鎮(zhèn)區(qū)一線利用現有的精品水果種植基地以及“盛源花卉”種植基地等繼續(xù)擴大規(guī)模，同時通過國儲林一、二期不斷實施林下種養(yǎng)殖，形成休閑、旅游、觀光一體化林業(yè)產業(yè)發(fā)展。
    三是在香山村翁蓬一帶，利用自然生態(tài)環(huán)境優(yōu)勢，打造香山康養(yǎng)中心。
    四是借助未來貴州東二環(huán)以及擺龍河濕地公園的區(qū)位優(yōu)勢，從鎮(zhèn)區(qū)到威遠村沿羊公路一線打造刺梨示范帶景觀。
    五是通過國儲林一、二、三期的建設，全面覆蓋沿山所有村，并在所有村大力發(fā)展林下養(yǎng)殖、種植等一體化林業(yè)產業(yè)。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十四
    近日，《湖北省林業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》正式公布。規(guī)劃明確了今后5年林業(yè)發(fā)展目標、空間布局、主要任務、重點工程和保障措施等內容。
    規(guī)劃提出，到2025年，全省森林覆蓋率達42.5％，森林蓄積量達4.9億立方米，濕地保護率達55％，林業(yè)產業(yè)總產值達5500億元，實現“生態(tài)美、產業(yè)興、百姓富”。
    根據規(guī)劃，“十四五”時期，我省林業(yè)將按照“四屏一系統(tǒng)”，即“鄂西南武陵山、鄂西北秦巴山、鄂東北大別山、鄂東南幕阜山四大森林生態(tài)屏障和鄂中平原濕地生態(tài)系統(tǒng)”，優(yōu)化發(fā)展空間布局，維護生物多樣性和生物安全，筑牢省委提出的“三江四屏千湖一平原”生態(tài)安全格局。
    未來5年，我省將推進實施長江、漢江、清江及平原湖區(qū)生態(tài)廊道，森林城市建設，鄉(xiāng)村綠化，重要生態(tài)系統(tǒng)保護和修復，濕地資源保護，自然保護地和野生動植物保護，森林質量提升等十四大林業(yè)重大生態(tài)工程，不斷提升生態(tài)系統(tǒng)質量和穩(wěn)定性。
    規(guī)劃提出，我省將堅持綠色發(fā)展、生態(tài)惠民，發(fā)揮林業(yè)資源優(yōu)勢，鞏固拓展生態(tài)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，發(fā)展優(yōu)勢綠色產業(yè)，培育新產業(yè)新業(yè)態(tài)，推進林業(yè)碳匯行動，高質量提供綠色生態(tài)產品。到2025年，林業(yè)生態(tài)產品價值實現的制度框架初步形成，比較科學的林業(yè)生態(tài)產品價值核算體系初步建立，生態(tài)優(yōu)勢轉化為經濟優(yōu)勢的能力明顯增強。
    “十四五”時期，我省將全面推行林長制，加快構建以國家公園為主體的自然保護地體系，深入推進生態(tài)保護紅線制度。同時，加強組織領導，強化責任考核，引導全民參與，確保實現規(guī)劃提出的目標任務。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十五
    三、中標信息。
    供應商名稱：滁州市森源林產資源交易評估咨詢有限公司;。
    供應商地址：滁州市南譙區(qū)政務新區(qū)7號樓315、316、317室。
    中標金額：76800.00元。
    四、主要標的信息。
    服務類。
    服務范圍：招標文件約定的內容。
    服務要求：響應招標文件要求。
    服務時間：2020年8月15日前。
    服務標準：完全響應招標文件要求。
    五、評審專家名單：
    范業(yè)平、胡宏權、張立民、鄧生云、魏玉嬌。
    六、代理服務收費標準及金額。
    收費金額：3000元。
    七、公告期限。
    自本公告發(fā)布之日起1個工作日。
    八、其他補充事宜。
    1、若投標供應商對上述結果有異議，可在中標公告期限屆滿之日起7個工作日內以書面形式在工作時間向代理機構提出質疑（異議），質疑材料遞交地址：蕪湖市鳩江區(qū)萬科城南區(qū)34-902室，聯系電話：18555155132。
    若投標供應商對質疑處理意見有異議，可在規(guī)定時間內以書面形式向蕪湖市財政局提出投訴。
    2、質疑提起的條件及不予受理的情形。
    根據《中華人民共和國政府采購法》、《中華人民共和國政府采購法實施條例》、財政部《政府采購質疑和投訴辦法》等法律法規(guī)，現將質疑提起的條件及不予受理的情形告知如下：
    （一）質疑應以書面形式實名提出，書面質疑材料應當包括以下內容：
    1、質疑人的名稱、地址、郵編、聯系人及聯系電話；
    2、采購人名稱、項目名稱、項目編號、包別號（如有）；
    3、被質疑人名稱；
    4、具體的質疑事項、基本事實及必要的證明材料；
    5、明確的請求及主張；
    6、必要的法律依據；
    7、提起質疑的日期。
    質疑人為法人或者其他組織的，應當由法定代表人或其委托代理人（需有委托授權書）簽字并加蓋公章。
    （二）有下列情形之一的，不予受理：
    1、提起質疑的主體不是參與該政府采購項目活動的供應商；
    2、提起質疑的時間超過規(guī)定時限的；
    3、質疑材料不完整的；
    4、質疑事項含有主觀猜測等內容且未提供有效線索、難以查證的；
    5、對其他供應商的投標文件詳細內容質疑，無法提供合法來源渠道的；
    九、凡對本次公告內容提出詢問，請按以下方式聯系。
    1、采購人信息：
    名稱：蕪湖市自然資源和規(guī)劃局。
    地址：蕪湖市鳩江區(qū)政通路66號。
    2、采購代理機構信息。
    名稱：浙江建友工程咨詢有限公司。
    地址：蕪湖市鳩江區(qū)赤鑄山中路萬科城南區(qū)34棟。
    3、項目聯系方式：
    項目聯系人：龔工。
    電話：18555155132。
    十、附件。
    1、采購文件：詳見附件1。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十六
    中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議26日上午在京召開。中央委員會總書記習近平代表中央政治局向全會作工作報告，并就《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議(討論稿)》向全會作了說明。
    近幾個月以來，習近平主持召開經濟社會領域專家座談會、科學家座談會、基層代表座談會、教育文化衛(wèi)生體育領域專家代表座談會等各領域的系列座談會，以“勇于開頂風船、善于轉危為機”的魄力，把加強頂層設計和堅持問計于民統(tǒng)一起來，開門問策、集思廣益、聽取民聲民意，將“新發(fā)展”“創(chuàng)新”等關鍵詞刻畫在“十四五”的發(fā)展藍圖上。
    “十三五”時期是我國經濟社會發(fā)展一個重要的階段，一方面，全面建成小康社會的決勝階段人民對美好生活的向往日益強烈，國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重;另一方面，世界經歷百年未有之大變局，國際形勢錯綜復雜，不確定性、不穩(wěn)定增加。面對國內外發(fā)展態(tài)勢，以習近平同志為核心的黨中央團結帶領全黨全國各族人民砥礪前行、開拓創(chuàng)新，“十三五”時期的目標任務即將完成。“十四五”時期是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年，更要乘勢而上發(fā)展。
    預則立，不預則廢，“十三五”規(guī)劃目標任務即將完成，我國經濟實力、科技實力、綜合國力躍上新的臺階。“十四五”時期規(guī)劃至關重要，《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》稿充分吸收了各地區(qū)各部門各方面意見建議和群眾期待、專家意見、基層經驗。這次征求意見發(fā)揚民主、開門問策、集思廣益，是我國社會主義民主的生動實踐。
    我國將于2021年開始實施“十四五”規(guī)劃，“十四五”時期經濟社會如何實現更好發(fā)展，需要健全規(guī)劃制定和落實機制，確保黨中央關于“十四五”發(fā)展的決策部署落到實處。
    推動“十四五”時期我國經濟社會發(fā)展，必須堅持黨的全面領導，堅持和完善中國特色社會主義制度，不斷提高貫徹新發(fā)展理念能力和水平。必須堅持以人民為中心，堅持人民主體地位，維護人民根本利益，增進民生福祉。必須構建新發(fā)展格局，切實轉變發(fā)展方式，推動質量變革、效率變革、動力變革。必須堅持深化改革開放，強化有利于提高資源配置效率、有利于調動全社會積極性的改革開放重大舉措。必須堅持系統(tǒng)觀念，著力固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項，注重防范化解重大風險挑戰(zhàn)。
    五個“必須”是編制“十四五”規(guī)劃必須遵循的“五個基本原則”，既是我國將進入新發(fā)展階段后推進經濟社會高質量發(fā)展的方法論，也是適應新形勢新情況的實踐論。前兩個“必須”是改革開放以來特別是“十三五”時期我們能夠保持經濟社會穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好發(fā)展趨勢的基本經驗、基本優(yōu)勢、基本支撐，堅持黨的全面領導、堅持和完善中國特色社會主義制度、堅持人民為中心，才能充分彰顯我們的制度優(yōu)勢、充分激發(fā)人民的積極性創(chuàng)造性。第三個“必須”是針對“十四五”時期國內外形勢發(fā)生深刻變革的新形勢新挑戰(zhàn)，需要從中長期著眼、以打持久戰(zhàn)的準備，進行重大戰(zhàn)略布局的調整和競爭力的重塑，其目標就是切實轉變發(fā)展方式，建成現代化經濟體系，努力提升我國經濟創(chuàng)新力和競爭力，在更高起點上把握戰(zhàn)略主動。第四個“必須”是強調發(fā)展動力，改革開放仍然是_發(fā)展難題、推進更高質量發(fā)展的巨大動力所在。第五個“必須”強調的是系統(tǒng)觀念和系統(tǒng)思維，我們既要有機遇意識又要有風險意識，推進經濟社會發(fā)展的著力點要放在“固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項”四個方面，體現在戰(zhàn)略上布局、在關鍵處落子的發(fā)展思路。
    “必須堅持黨的全面領導”是實現“十四五”時期經濟社會發(fā)展各項目標的根本保障，“必須堅持以人民為中心”是發(fā)展的出發(fā)點和落腳點，“必須構建新發(fā)展格局”和“必須堅持深化改革開放”是推動“十四五”時期經濟社會發(fā)展的基本途徑，“必須堅持系統(tǒng)觀念”是方法保障。
    “為了實現我國經濟高質量發(fā)展，為全面建設社會主義現代化打下堅實的基礎，我們必須落實這五個‘必須’。它體現了我們發(fā)展的根本方向、必然要求、重要目標、關鍵原則和思維方法”。
    將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十七
    一年來，縣發(fā)展和改革局深入學習貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市發(fā)改委的精心指導和縣人大、政協(xié)的監(jiān)督和支持及縣屬各部門的大力配合下，縣發(fā)展和改革局緊緊圍繞全縣經濟運行、項目建設、糧食安全、價格監(jiān)測、產業(yè)發(fā)展、體制改革、脫貧攻堅等中心工作，主動適應經濟新常態(tài)，積極爭取新作為，認真落實縣委、政府的決策部署，切實履行部門職責，各項工作順利推進，為圓滿完成全年工作任務打下堅實的基礎?，F將工作情況總結如下：
    一年來，局班子團結帶領全局干部職工深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，始終把加強機關管理、干部隊伍思想建設、組織作風建設和業(yè)務能力建設放在全局工作的首位，齊心協(xié)力、銳意進取，各項工作成績顯著。
    (一)經濟運行基本平穩(wěn)。
    今年以來，面對突如其來的新冠肺炎疫情，縣發(fā)展和改革局堅決貫徹落實習近平總書記系列重要指示精神和中央、省、市、縣各項決策部署，統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展各項工作，有力推動復工復產達產，定期召開經濟運行分析會，加強對全縣經濟社會發(fā)展走勢、特點預測預警分析，當好縣委、政府的“參謀”和“助手”。經初步分析，預計全年實現地區(qū)生產總值24.96億元，同比增長4.2%。預計實現規(guī)上工業(yè)增加值同比增長20%。預計完成全社會固定資產投資11.58億元，同比增長10%;預計完成地方一般公共預算收入6310萬元，同比增長4%;預計實現社會消費品零售總額6.83億元，同比持平;預計完成邊貿進出口總額0.7億元，同比下降22%;預計實現城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入28500元，同比增長6.2%;預計實現農村常住居民人均可支配收入11725元，同比增長8.2%。
    (二)固定資產投資穩(wěn)步增長。
    一是加快項目建設。2020年，西盟縣計劃實施規(guī)模以上固定資產投資項目42項，預計完成縣內投資，其中縣內投資11.63億元，跨縣投資1億元，同比增長20%。
    二是瞄準政策導向，項目儲備加速擴容?？h發(fā)展和改革局緊盯中央、省、市投資動向，提前謀劃項目儲備。截止目前，目前儲備“十四五”規(guī)劃項目495項，總投資685.1億元;邊境城市重大建設項目20項，總投資29.6億元;“十四五”特殊類型地區(qū)重大工程項目140項，總投資188.69億元;抗疫特別國債項目22項，總投資22.95億元;2021年地方政府一般債券需求項目23項，總投資29.7715億元;2021年提前批次地方政府專項債券需求項目16項，總投資32.8684億元;謀劃智慧城市項目16項，總投資16.24億元。
    三是積極向上爭取，資金帶動成效顯著。今年以來，共爭取中央預算內投資項目11項，爭取中央資金1.17億元;爭取省預算內基建項目1項，爭取資金0.06元;爭取省預算內前期工作項目1項，爭取前期費0.05億元;爭取地方政府專項債券項目1項，爭取資金0.9億元。目前，已完成“一案兩書”地方政府專項債券項目4個，估算總投資4.14億元，擬申請發(fā)行地方政府專項債券2.31億元;正在編制“一案兩書”項目5項，估算總投資12.92億元，擬申請發(fā)行專債6.39億元。
    (三)糧食安全管理穩(wěn)步推進。
    2020年全縣糧食收購預計1997噸(混合糧)，其中：國有糧食企業(yè)預計收購730噸，軍供糧預計收購7噸，個體涉糧戶1260噸。預計完成糧食銷售2004噸，其中：國有糧食企業(yè)預計銷售737噸，軍供糧預計銷售7噸，個體涉糧戶1260噸。
    1.糧食安全行政首長負責制工作取得成效。進一步認真落實糧食行政首長責任制工作，強化責任意識和糧食安全意識，根據《2020年普洱市國家糧食糧食安全行政首長責任制考核內容和量化評分標準》要求，明確任務、分工負責、密切配合，并積極做好上報材料和接受考核的各項基礎工作。
    2.依法加強市場監(jiān)管、維護糧食正常流通秩序。一是加強糧食市場監(jiān)測;二是切實加強對縣內市場的調查分析，加強對糧食生產、消費、市場、庫存、質量等監(jiān)測，建立糧食預警監(jiān)測體系和市場信息機制;三是加強報告制度，特殊時期實行糧油價格、庫存銷售等信息一日一報。正常情況一周一報制度，發(fā)現異常情況，及時向當地政府和上級部門報告并采取有效措施，防止事態(tài)蔓延;四是按照《糧食流通管理條例》的實施辦法規(guī)定，切實履行全社會糧食流通管理職責，認真做好糧食收購企業(yè)入市資格審核工作，配合有關部門堅決打擊囤積居奇、哄抬物價等違法行為，維護好市場秩序;五是認真做好糧食收購資格證的年審工作，并加強對《糧食收購許可證》發(fā)放的管理，嚴格按規(guī)定進行糧食收購資格的受理與審核，對已發(fā)證的企業(yè)建立健全經營者檔案，定期年審，確保了糧食質量安全。
    3.做好糧食庫存清查工作。根據云南省糧食安全行政首長責任制考核工作領導小組辦公室《關于印發(fā)云南省糧食安全行政首長責任制考核及政策性糧食庫存大清查存在問題整改“回頭看”實施方案的通知》(云糧考核辦發(fā)(2020)4號)和《普洱市2020年糧食庫存檢查工作實施方案》等文件精神，制定關于印發(fā)《西盟縣2020年糧食庫存檢查工作實施方案》的通知(西發(fā)改發(fā)(2020)65號)，按照實施方案，明確職責和分工，督促企業(yè)做好自檢自查工作，按照檢查的內容和時間、進度安排，督促企業(yè)做好自檢自查工作，一是通過發(fā)改、財政等相關部組成檢查組，按照“屬地”管理和“有倉必到、有糧必查、查必徹底”的原則，嚴格依照國家規(guī)定對我縣國有糧食購銷企業(yè)倉庫的所有糧食進行了檢查;二是認真按質、按量完成糧食庫存檢查工作。通過企業(yè)自查和市級普查，我縣的庫存糧食質量良好，實物與保管賬、統(tǒng)計賬、會計賬、銀行資金賬的賬實相符、賬賬相符，庫存與貨款相對應，無資金占用問題。目前公司代縣政府承儲縣級儲備糧(混合糧)650噸，通過使用糧食檢測儀器對儲糧進行認真檢測，未發(fā)現霉變、蟲糧等情況。
    (四)加強價格收費管理。
    一是完成清理行政事業(yè)性、經營服務性、中介服務、行業(yè)協(xié)會商會收費工作，轉發(fā)并清理落實了降低一般工商業(yè)用電電價。二是繼續(xù)做好全縣收費統(tǒng)計工作，不斷加強價格收費管理。三是繼續(xù)開展市場價格監(jiān)測。每周對農貿市場、超市等集市開展價格變動情況收集，定期開展重要商品價格日常監(jiān)管，持續(xù)開展節(jié)日市場價格重點監(jiān)測，確保節(jié)日期間物價穩(wěn)定。
    (五)深化經濟體制改革。
    1.細化工作目標。按照西盟縣委全面深化改革領導小組2020年深化改革臺賬及改革工作要點、重點要求，縣發(fā)展和改革局細化臺賬分解到各責任股室，明確責任人、牽頭領導，有效落實各項改革任務。嚴格按照縣委改革辦規(guī)定的時間節(jié)點完成各項改革任務，同時積極做好深化改革工作情況上報工作。
    2.加快推進改革。草擬上報了《西盟縣建立投資運行機制完善投資運行預測預警信息發(fā)布平臺的實施意見》、《西盟縣關于建立健全基本公共服務標準體系的實施意見》、《西盟縣關于完善體制機制推動高質量發(fā)展建設一體化產業(yè)體系實施方案》、《中共西盟縣委、政府關于建立健全鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機制政策措施的實施意見》、《西盟縣關于制定建設現代化經濟體系的實施意見》、《西盟縣關于新時代推進西部大形成新格局的實施意見》、《西盟縣制定貫徹國家基礎設施和公共服務領域政府和社會資本合作規(guī)范發(fā)展措施》、《西盟縣制定貫徹國家基礎設施和公共服務領域政府和社會資本合作條例的措施》、《西盟縣關于加快放寬服務業(yè)準入的實施意見》等政策措施。
    (六)優(yōu)化營商環(huán)境，推進產業(yè)轉型升級。
    1.加強與企業(yè)聯系，做好疫情防控工作。一是加強與疫情重點保障企業(yè)對接，深入了解企業(yè)的困難和需求，及時梳理上報《疫情重點保障企業(yè)資金需求表》并對接金融部門給與信貸支持。目前我縣共有6家企業(yè)確定納入重點企業(yè)資金保障名單，7家企業(yè)納入復工復產支持推薦企業(yè)名單，合計貸款4640萬元。二是嚴格落實重點疫情防控企業(yè)和復工復產企業(yè)貼息支持名單。省級反饋貼息名單共8家企業(yè)，已獲得貸款的4家企業(yè)中符合貼息要求的有3家，積極同縣財政對接具體貼息事宜。三是加快落實支持實體經濟發(fā)展若干措施實行貸款企業(yè)名單制管理有關工作，協(xié)助相關部門做好我縣申報工作。
    2.加快優(yōu)化營商環(huán)境。一是根據2019年營商環(huán)境考核結果，針對本單位考核指標做好整改工作，同時根據《西盟縣全面優(yōu)化營商環(huán)境工作方案》，細化工作分工，落實好工作責任。二是按照營商環(huán)境工作要求，做好政務完善系統(tǒng)后臺的事項，完善政務信息公開，積極報送云南省“互聯網+監(jiān)管+督查”系統(tǒng)、國家“互聯網+監(jiān)管”系統(tǒng)后臺的事項認領、完善。三是配合各牽頭部門做好涉及我局的營商環(huán)境考核指標佐證材料提供工作。
    3.推進能源項目各項工作進度。一是加快小水電清理整改。按照《西盟縣小水電站清理整改“一站一策”實施方案》的整改任務分工及時限要求，邀請第三方開展新廠河電站及新廠河二級水電站的竣工驗收工作，同時配合縣小水電站清理整改辦公室做好其他整改工作。二是根據《關于給予提供相關材料的函》(普發(fā)改電網函〔2020〕61號)文件要求，協(xié)助提供我縣能源基礎設施建設和能源供應保障基本情況。三是協(xié)助普洱市供電局做好西盟縣35kv南規(guī)變二期工程項目核準。
    4.加快推進社會信用體系建設。一是抓好信用信息公開及“雙公示”公開工作，結合政務服務管理部門關于梳理規(guī)范權責清單的要求，進一步完善各成員單位的信用信息目錄，及時將梳理的信用信息目錄、信用信息數據發(fā)布在信用普洱網站。二是做好信用修復工作，按照國家、省、市推送的“黑名單”，做好失信主體的信用修復工作。三是監(jiān)督、指導各部門做好10類行政執(zhí)法類信息的數據歸集和上報工作。同時協(xié)調好各成員單位，抓好信用信息網上公開工作，加快推進我縣社會信用體系建設。
    (七)其它工作順利推進。
    1.持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果。以村(組)干部、掛包幫責任人及駐村工作隊為主導繼續(xù)加強扶貧政策宣傳工作，積極組織、督促群眾參加行業(yè)部門開展的種養(yǎng)殖技能與就業(yè)技能培訓，讓農戶學知識、用知識，讓農戶學技術、懂技術并將生產技術運用于生產中。改變陳規(guī)陋習，倡導新時代社會主義新風尚，構建美麗文明新農村。
    2.持續(xù)查缺補漏，加快推進“美麗縣城”及特色小鎮(zhèn)建設。西盟縣“美麗縣城”共規(guī)劃項目32項，總投資4.54億元，截止2020年底，預計實施項目26項，可完成投資3億元(2020年預計新增投資1.1億元)。通過對69項具體指標進行自評，預計可達97分。西盟佤部落小鎮(zhèn)項目累計可實施10個子項目，完成投資7.3億元。目前已落實到位資金6.38億元(含1000萬省級前期工作經費)，其中企業(yè)到位資金4.85億元，政府資金到位1.43億元。
    3.加強部門協(xié)調，完成綠色經濟考評工作。由于綠色經濟考評工作實行錯年評價，2020年綠色經濟考評工作還未啟動，需等市級反饋各項指標后才能開展核算工作?？h發(fā)展和改革局于5月份配合市綠色經濟辦完成2019年綠色經濟考評工作，其中：綠色gdp總量為24.66億元，同比增長84.19%，全市排名第10位(未含加分);2018年生態(tài)系統(tǒng)生產總值(gep)為280.03億元，同比增長26%，全市排名第9位;2018年綠色發(fā)展指數為81.09，全市排名第7位。
    4.“城市大腦”項目有序推進。為加快我縣政務數字化進程，縣發(fā)展和改革局依托普洱“城市大腦”平臺推動西盟佤族自治縣縣級平臺數字駕駛艙建設。駕駛艙計劃接入21個部門106項指標，在手機、平臺、電腦中均可以實現免登錄直接進入駕駛艙，為領導決策提供數字依據。目前，此項目招標談判工作已順利完成，正在進行合同簽訂和資金申請等相關事宜。
    5.注重理論學習，加強黨風廉政建設。
    一是注重理論學習，提高黨員的思想政治素質。以深化“兩學一做”學習教育為抓手，持續(xù)改進干部作風。引導全局黨員干部積極參加“兩學一做”專題教育學習，督促全體黨員干部深入學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等黨內法規(guī)，認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷、第三卷和《習近平新時代特色社會主意思想三十講》等重要講話精神。今年以來，縣發(fā)展和改革局黨支部共開展“兩學一做”11次、講授黨課3次、召開組織生活會1次、黨員民主評議會1次。
    二是以建設學習型黨組織為目標，增強引領發(fā)展能力。堅持訂閱《黨建》、《云嶺先鋒》、《云南黨風》等黨建報刊雜志，依托線上工作群、云嶺先鋒app等，推送微黨課，方便黨員隨時隨地學習;積極選派黨員干部參加省、市、縣組織的理論學習和業(yè)務培訓，使全體黨員干部的黨性、黨風進一步增強。
    2021年，縣發(fā)展和改革局將繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊扣高質量發(fā)展和全面建成小康社會目標任務，統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展工作。在疫情常態(tài)化前提下，堅持穩(wěn)中求進工作總基調和新發(fā)展理念，以飽滿的熱情、務實的作風，為縣域經濟高質量發(fā)展做出貢獻。重點抓好以下幾項工作：
    (一)進一步加大省、市穩(wěn)增長政策措施的落實力度，及時分析經濟運行情況。
    聚焦國民經濟權重指標、關鍵領域、薄弱環(huán)節(jié)，在促投資、穩(wěn)工業(yè)、擴消費等方面加強研究，打好穩(wěn)增長政策組合拳，全縣各級各部門協(xié)調配合、共同促進全縣經濟平穩(wěn)增長。
    (二)緊牽項目建設“牛鼻子”，全面擴大有效投資。
    1.實行制度化管理，全面推進重點項目建設。建立健全縣級領導聯系掛鉤重大項目推進制度，由縣級領導牽頭負責，采取“一個項目、一個聯系領導、一個工作班子、一個責任單位、一個推進方案”的項目工作責任制，形成上下聯動、左右互動、全面推動的重大項目建設有力機制，做細、做實前期工作，抓開工、推進度，及時協(xié)調解決重大項目建設中存在的困難和問題。重點推進永業(yè)水庫、哥老哨水庫、翁嘎科公路改擴建等項目各項前期工作，盡快開工建設;加快御景茗城、縣人民醫(yī)院等新開工項目建設進度;加大“美麗縣城”、東城區(qū)基礎設施建設、東朗河水庫、代格拉水庫等在建項目建設力度，盡快竣工投產，充分發(fā)揮項目效益。
    2.把握發(fā)展態(tài)勢，加大固定資產投資工作力度。重點結合黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以“十四五”投資指標為基礎，科學制定2021年固定資產投資計劃及目標任務，全面加大工作推進力度、任務督查力度、要素保障力度，加快專項債券儲備項目“一案兩書”編制工作，推進排水防澇、文化旅游提升、醫(yī)療衛(wèi)生等中央預算內項目的前期工作，提升項目成熟度，提高資金爭取效率。同時做好“兩新一重”項目謀劃，加快鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃實施，以政策帶動項目，用項目落實政策，全方位做好新時期投資工作，促進“十四五”開局之年經濟穩(wěn)定增長。
    3.加快項目儲備。一是協(xié)調并配合供電部門做好我縣2021年電網建設，主要做好農村電網改造、沿邊邊境電網建設、主城區(qū)電網建設、抵邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)電網建設、對外電網建設及智能化電網建設等工作，積極爭取相關資金和政策支持。二是結合專項債券申報工作，協(xié)調工信等部門做好2021年專項債券的儲備工作，積極爭取項目。三是協(xié)調住建部門做好新建小區(qū)充電樁建設項目用地預留工作，加快推進新能源充電樁建設;配合住建部門做好我縣2021年“兩污”建設，主要做好西盟縣污水處理廠提標改造項目建設。四是加快協(xié)調加油站建設，做好在建加油站的監(jiān)管工作，實現重點路段加油站合理布局，滿足市場保供需求。五是加快推進我縣醫(yī)療廢物收轉運行能力建設項目。六是全面貫徹落實市委市政府“數字普洱”改革建設的要求，按照市級統(tǒng)一部署，推動我縣城市大腦建設并探索具有西盟本地特色的建設模式和建設內容。
    4.加強指標體系管理，完成各項考核任務。對照全省特色小鎮(zhèn)考核辦法、云南省“美麗縣城”建設指標體系和評分細則，全面梳理佤部落小鎮(zhèn)“七大要素”、美麗縣城四大目標69項具體指標，加快項目實施，補齊短板，確保各項指標順利達標。
    5.強化平臺建設應用，提高政務服務質量。加強政策學習，掌握下放行政審批事項的操作規(guī)范和流程，不斷完善審批制度，優(yōu)化審批流程，提高審批效率，做到按時辦結率100%，業(yè)主滿意率100%。
    (三)加大糧食監(jiān)測預警和應急處理力度。
    1.加強宏觀調控，確保糧食安全。搞活糧食購銷活動，特別是做好“惠民生，保供給”糧油平價銷售工作，做好糧食管理工作，保證入庫糧質量;進一步完善糧食儲備體系和智能化提升改造建設，提升儲糧管理水平常態(tài)化。
    2.加強糧食市場監(jiān)管、價格監(jiān)測預警和信息服務工作，維護正常糧食流通秩序。與縣應急管理局協(xié)調完成救災物資采購工作，做好救災物資的保管、發(fā)放工作。
    3.按照糧食行政首長責任制的工作要求，繼續(xù)做好儲備糧管理和軍糧供應、救災救濟糧、學生用糧等政策性糧食供應工作。同時加強引導，督促公司積極籌措糧源，按時完成縣級儲備糧輪換任務，確保糧食供需平衡。
    4.切實加強對糧食倉儲安全工作的管理，定期或不定期督促指導檢查倉儲工作，確保糧食安全儲存。不斷完善制度建設，重點加大安全儲糧、安全生產的督查力度，確保全縣安全儲糧、安全生產無事故。
    (四)加強全縣價格監(jiān)測、監(jiān)督和收費管理工作。一是持續(xù)做好價格監(jiān)測和價格認證及價格政策宣傳工作。重點圍繞2020年價格收費中心工作，把工作做深、做細、做到位。二是根據上級要求，認真開展行政事業(yè)性收費工作，繼續(xù)清理行政事業(yè)性和經營服務性收費。
    (五)進一步完善體制改革，審核政策法規(guī)。
    1.持續(xù)做好行政機關、企事業(yè)單位公務用車制度改革后續(xù)工作。切實做好公務用車制度改革的宣傳和輿論引導工作，廣泛宣傳政策規(guī)定，及時有效解決改革后遇到的新情況、新問題，確保各項工作落到實處。加強與紀檢監(jiān)察機關、審計部門的協(xié)調聯動，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，及時受理群眾舉報，依紀依法查處違反公務用車制度改革政策和公務用車管理規(guī)定的行為，依法依規(guī)追究相關責任人的責任，予以嚴肅處理。
    2.結合實際，草擬相關改革政策文件。繼續(xù)完善2020年度深化改革工作臺帳科目，同時認真組織完成2021年度深化改革工作臺賬。
    (六)切實強化責任擔當，全力抓好掛鉤幫扶工作。
    按照縣委、政府的部署，緊緊圍繞“一收入四保障兩提升”，持續(xù)派駐干部積極開展掛鉤村扶貧工作，重點抓好永業(yè)村產業(yè)發(fā)展和人居環(huán)境提升;繼續(xù)加強扶貧政策宣傳工作，積極組織、督促群眾參加行業(yè)部門開展的種養(yǎng)殖技能與就業(yè)技能培訓;繼續(xù)想方設法為掛鉤村發(fā)展找政策，建設找項目，產品找銷路，切實為掛鉤村的發(fā)展做實事做好事。切實強化責任擔當、壓實工作責任，全力抓好掛鉤幫扶工作。
    (七)著力優(yōu)化營商環(huán)境，加快推進社會信用體。
    全力抓好信用信息公開及10類行政執(zhí)法類信息公開工作，結合政務服務管理部門關于梳理規(guī)范權責清單的要求，進一步完善各成員單位的信用信息目錄，作為信用信息歸集的依據，并及時將梳理的信用信息目錄、信用信息數據發(fā)布在信用普洱網站上;同時協(xié)調好各成員單位，根據“應公開盡公開”的原則，做好10類行政執(zhí)法類數據的公示公開工作，加強行政許可、行政處罰數據的上報質量。其次做好信用修復工作，按照國家、省、市推送的“黑名單”以及縣區(qū)行政處罰產生的對企業(yè)不良信息的推送，根據省級修復條例，做好失信主體的信用修復工作。
    (八)全力推進數字經濟發(fā)展。一是積極同縣委組織部對接，做好縣級城市大腦指揮中心和智慧黨建指揮中心建設工作。二是數字轉型，以西盟城市大腦建設為抓手，在優(yōu)化營商環(huán)境、完善社會治理、強化生態(tài)保護等方面，持續(xù)開展符合西盟特點的“數字賦能”建設，推動政府數字化轉型，驅動“數字經濟”發(fā)展。
    (九)抓好各項目標責任落實。認真抓好簽訂的各項目標責任任務的落實，穩(wěn)步推進黨建、黨風廉政、鞏固脫貧成效、河長制、社會治安綜合治理、消防安全、安全生產、宣傳思想工作、工青婦、老干等工作。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十八
    “十四五”規(guī)劃是開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一個五年規(guī)劃，也是機構改革后林業(yè)發(fā)展的第一個五年規(guī)劃，是推動林業(yè)高質量發(fā)展的起步期。日前，市林業(yè)局召開全市林業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃編制工作部署會議。會議傳達了全省“十四五”規(guī)劃編制工作會議精神，制定了我市林業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作方案。方案結合全市林業(yè)發(fā)展實際，從指導思想、工作任務、任務分工、安排進度及工作要求五方面對規(guī)劃編制工作進行了安排部署。同時為確保全市林業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作順利進行，局里成立了渭南市林業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作領導小組，領導小組下設組織協(xié)調組和編制規(guī)劃組。
    為確保編制規(guī)劃順利進行，市林業(yè)局要求，一是深刻認識編制“十四五”規(guī)劃的重要意義，準確把握編制“十四五”林業(yè)發(fā)展規(guī)劃的總體要求，做好前期調研、規(guī)劃構思工作。二是深入做好“十三五”規(guī)劃實施工作，現在距離“十三五”收官還剩下一年半時間，各縣各單位要將深入推進實施“十三五規(guī)劃”擺在突出位置，抓緊抓實抓細，確?！笆逡?guī)劃”圓滿收官。三是各縣市區(qū)、各局屬單位要按照部署安排，迅速行動，全面開啟“十四五”規(guī)劃編制工作。要明確總體要求，堅持高質量發(fā)展鮮明導向，突出長遠發(fā)展的全局性戰(zhàn)略性，統(tǒng)籌推進“十四五”規(guī)劃編制工作。四是要創(chuàng)新運用新工具新方法，創(chuàng)新規(guī)劃表達方式，增強規(guī)劃的可視化程度。同時切實做好規(guī)劃編制保障工作，確保整個規(guī)劃工作統(tǒng)籌安排、有序推進。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇十九
    實施計劃是指從目標、要求、工作內容、方法和工作步驟等方面對某項工作作出全面、具體、明確安排的計劃文件。這是一種應用寫作風格。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    根據全國教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作的統(tǒng)一部署，現就直屬高?！笆奈濉币?guī)劃編制工作有關事項通知如下。
    “十四五”規(guī)劃是我國全面建成小康社會后的第一個五年規(guī)劃。認真編制“十四五”規(guī)劃，對于直屬高校進一步把握戰(zhàn)略方向、明確戰(zhàn)略任務、擘畫戰(zhàn)略藍圖，具有十分重要的意義。
    （一）編制“十四五”規(guī)劃，是直屬高校積極謀大局，支撐社會主義現代化建設的基礎工作。我國正處于“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期，對高等教育的需求比以往任何時候都更加迫切，對科學知識和卓越人才的渴求比以往任何時候都更加強烈。直屬高校應牢記歷史使命，通過編制“十四五”規(guī)劃，推動學校在中華民族偉大復興歷史進程中發(fā)揮更為堅強的支撐作用。
    （二）編制“十四五”規(guī)劃，是直屬高校主動應變局，引領時代步伐的重大機遇。當今世界正面臨百年未有之大變局，新一輪科技革命、產業(yè)變革奔騰而至，如果不識變、不應變、不求變，就可能陷入戰(zhàn)略被動，錯失發(fā)展機遇，甚至錯過時代。直屬高校應把握歷史契機，通過編制“十四五”規(guī)劃，推動學校確立新的發(fā)展坐標、輸入新的發(fā)展動能，始終走在時代前列。
    （三）編制“十四五”規(guī)劃，是直屬高校努力開新局，引導高等教育強國建設的重要依托。我國高等教育已邁入普及化階段，要求直屬高校率先在教育模式、質量標準、治理方式等方面開新路、立標桿。同時我國正由高等教育大國向高等教育強國邁進，要求直屬高校在國際上發(fā)揮更大的影響力、感召力、塑造力。直屬高校應順應歷史需求，通過編制“十四五”規(guī)劃，推動學校在實現高等教育現代化的快車道上發(fā)揮先導作用。
    直屬高校編制“十四五”規(guī)劃的指導思想是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面落實習近平總書記關于教育的重要論述和全國教育大會精神，以立德樹人為根本，以報國強國為己任，以強化治理為關鍵，科學編制規(guī)劃，民主編制規(guī)劃，依法編制規(guī)劃，為實現2035年教育現代化的奮斗目標夯實基礎。
    （一）要牢牢抓住全面提高人才培養(yǎng)能力這個核心點。把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發(fā)點和落腳點，把立德樹人成效作為檢驗學校一切工作的根本標準，樹立和踐行新的人才觀、質量觀，著力培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人。
    （二）要深度融入社會發(fā)展進程。緊盯國家戰(zhàn)略需求，主動肩負服務國家、區(qū)域、行業(yè)的神圣使命，高度關注世界發(fā)展和人類文明進步面對的共同挑戰(zhàn)，源源不斷輸出高素質人才、高端科技成果和先進文化，在民族復興中帶頭發(fā)揮國之戰(zhàn)略重器作用。
    （三）要加快實現治理體系和治理能力現代化。堅持和完善黨委領導下的校長負責制，不斷完善內部治理結構，努力破解改革“深水區(qū)”的矛盾，努力探索創(chuàng)新“無人區(qū)”的路徑，加快提升與直屬高校地位作用相匹配、符合時代要求的辦學治校能力。
    要提高政治站位，從教育是國之大計、黨之大計的戰(zhàn)略高度，提高規(guī)劃編制工作的前瞻性、戰(zhàn)略性、科學性、實操性。
    （一）加強組織領導、嚴格履行程序。要在學校黨委常委會領導下，成立編制工作領導小組和工作專班，建立健全嚴謹高效的工作機制。要嚴格履行編制程序，全面總結“十三五”規(guī)劃實施情況，認真領會國家對編制“十四五”規(guī)劃的總體要求，仔細分析學校面臨的機遇和挑戰(zhàn)，充分征求各方面意見建議，切實加強重點問題研究和重大項目論證；編制過程中如遇超出學校辦學自主權的問題，要及時向我部請示；規(guī)劃文本經學校黨委常委會審議同意后，要按時報我部審核，并根據我部意見進行修改，最后經學校黨委會全體會議審定通過。
    （二）堅持總體謀劃、突出重點內容。要全面謀劃學校發(fā)展，進一步明確學校的定位、目標、使命和任務。要以人才培養(yǎng)為中心，一體籌劃教學、科研、社會服務、文化傳承創(chuàng)新、國際交流與合作等工作，通盤謀劃黨的建設、思想政治工作和校園安全穩(wěn)定，統(tǒng)籌規(guī)劃學科專業(yè)建設、隊伍建設以及體制機制改革等。同時要結合發(fā)展需要、社會需求和學校實際，明確階段性重要發(fā)展指標、重大戰(zhàn)略任務、重點改革舉措和工程項目，務求取得實效。
    （三）擴大民主參與、強化有效集中。要廣泛發(fā)動院系、部門、師生員工參與規(guī)劃編制，充分發(fā)揮教（學）代會、學術委員會等的咨詢建言作用，重大政策舉措和制度安排要與利益相關方充分協(xié)商，并可運用大數據等現代信息技術手段，為規(guī)劃編制工作提供參考和輔助。要走出校園，主動征求學校理（董）事會成員、地方政府、行業(yè)企業(yè)、智庫機構、校友代表等的意見和建議。同時，要強化目標導向和問題導向，加強科學研判論證、風險評估和合法性審查，堅持民主集中制決策原則，確保規(guī)劃的嚴肅性和有效性。
    （四）細化任務分工、有力推動落實。要將規(guī)劃中提出的目標任務進行分解，制定細化落實的時間表、路線圖、任務書、責任狀，并可根據需要制定人才培養(yǎng)、科研攻關、考核評價等分領域的改革方案，以及院系、部門、學科建設、校園建設等配套的分規(guī)劃。要在規(guī)劃編制過程中同步謀劃規(guī)劃落實工作，統(tǒng)籌規(guī)劃的年度監(jiān)測、中期檢查和終期考核等工作，形成規(guī)劃編制、實施、考核的管理閉環(huán)，著力改變重編制、輕實施的現象。
    我部將在直屬高校編制“十四五”規(guī)劃過程中提供信息服務，開展經驗交流和相關培訓。各直屬高校應嚴格把握規(guī)劃編制進度，于2021年4月底前，將“十四五”規(guī)劃文本報我部審核。各高校按我部意見修改后，一般應于2021年8月底前審定通過“十四五”規(guī)劃正式文本，并向社會公布。
    教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃是我國加快教育現代化、全面打造教育強國的第一個五年規(guī)劃。編制好我市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃，對全面深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，落實黨的十九大和全國、全省教育大會精神，錨定“率先高水平實現教育現代化”目標，擘畫溫州教育高質量高品質發(fā)展藍圖，辦好人民滿意的教育，具有十分重要的意義。為此，結合以往五年規(guī)劃編制工作的成熟經驗和做法，根據全市“十四五”規(guī)劃編制工作總體安排，特制定本工作方案。
    溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作時間跨度為兩年左右，主要形成《溫州市“十四五”教育現代化的目標、思路和舉措研究》課題研究報告、《溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃（草案）》。
    （一）確定新時期溫州教育事業(yè)發(fā)展的基本原則和戰(zhàn)略目標。堅持立足實際、改革創(chuàng)新，緊緊圍繞“七個高”（高起點規(guī)劃、高水平均衡、高質量育人、高品質服務、高素質隊伍、高平臺支撐、高效能治理）方向和要求，提出符合溫州經濟社會發(fā)展以及人民群眾對更好教育的需求，適應教育發(fā)展規(guī)律和趨勢的基本原則，謀劃形成溫州教育現代化發(fā)展到2025年的戰(zhàn)略目標。
    （二）明確各級各類教育發(fā)展的主要任務。牢牢把握溫州“未來教育”體系建設要求，主動適應信息化、一體化、終身化等趨勢，精準聚焦學前教育、義務教育、高中教育、職業(yè)教育、高等教育、終身教育等服務體系的現狀、問題、需求，明確主要任務和具體目標，著力推進全市各級各類教育邁上新臺階。
    （三）明確加快溫州教育現代化的重要舉措。強化問題導向、創(chuàng)新導向、實效導向，以教育綜合改革為切入口，加大教育管理、育人模式、人才培養(yǎng)、師資建設、考試招生、合作交流等領域創(chuàng)新力度，總結凝練“十三五”一系列成功做法，拓展創(chuàng)新“十四五”發(fā)展重要舉措。
    （四）明確教育現代化發(fā)展的政策環(huán)境和保障機制。提出全面加強黨對教育工作領導的重要措施；明確各級政府以及社會力量、公民等各方面對發(fā)展教育事業(yè)承擔的責任；研究促進教育治理體系和治理能力現代化的重大措施，健全教育督導、平安校園建設體系和機制；研究完善教育投入長效機制。
    根據規(guī)劃編制程序，我市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作分為開展前期研究、形成基本思路、擬定《規(guī)劃》框架、形成和審議《規(guī)劃》草案等四個階段，具體安排如下：
    （一）開展前期研究（2019年7月至2019年10月）。7月，建立溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作方案，制定《溫州市“十四五”教育現代化的目標、思路和舉措研究》課題計劃，成立課題組。8-10月，結合溫州教育現代化建設總體思路開展謀劃工作，形成課題研究成果；向市發(fā)改委報送我市教育希望納入溫州市國民經濟和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要基本思路和重點內容的基本考慮。
    （二）形成基本思路（2019年9月至2019年12月）。9-10月，成立編制小組，啟動謀劃教育“十四五”規(guī)劃基本思路。11-12月，形成基本思路初稿，召開縣（市、區(qū)）教育行政部門負責人、學校代表、老同志、社會人士和市級有關部門“十四五”規(guī)劃座談會，聽取建議并作修改完善。
    （三）擬定《規(guī)劃》框架（2020年5月至2020年9月）。2020年5-9月，相關處室（單位）起草專項規(guī)劃（附件2），編制小組起草教育“十四五”規(guī)劃框架。6月，向各縣（市、區(qū)）政府、市級有關部門和社會公眾公開征求意見，進一步修訂完善。
    （四）形成和審議《規(guī)劃》草案（2020年9月至2021年初）。2020年10-12月，起草形成教育“十四五”規(guī)劃（征求意見稿）。2021年1月，召開市級有關部門、地方、人大代表、政協(xié)委員、學校代表征求意見會和專家論證會，修改形成《規(guī)劃》（草案）；3月，向市委、市人大，市政府、市政協(xié)匯報，修改形成《規(guī)劃》人代會審議稿；2021年4月，“十四五”規(guī)劃提交市人代會審議，各專項規(guī)劃同步進入印發(fā)程序。
    （一）強化組織領導。按程序建立溫州市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃編制工作機制，成立領導小組（附件1），對規(guī)劃編制過程中的重大問題進行協(xié)調和研究。市教育局各處室（單位）和縣（市、區(qū)）教育局主要負責同志要主動配合編制單位做好“十四五”規(guī)劃編制有關任務，強化各項要素保障，著力形成聚力謀發(fā)展、齊心編規(guī)劃的良好工作氛圍。
    （二）強化咨詢支撐。成立市教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃專家咨詢委員會，聘請省市有關部門、研究院所、高等院校、中小學校的資深專家學者組成，對全市教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃研究編制工作提供全領域、全過程、全方位的咨詢支持。
    （三）強化方法創(chuàng)新。堅持開門編制規(guī)劃，緊扣教育現代化發(fā)展熱點難點，問需于民、問計于民、問道于民，廣泛聽取師生群眾的意見建議。綜合運用大數據、云計算等現代信息技術，創(chuàng)新規(guī)劃編制手段，多渠道多層次做好規(guī)劃編制謀劃工作。
    《規(guī)劃》從10個方面對“十三五”時期事業(yè)發(fā)展成就進行了總結，從3個角度對面臨的形勢進行了深入分析，理清了總體思路、發(fā)展原則和發(fā)展目標，明確了“十四五”時期9項20個方面重點發(fā)展任務。
    《規(guī)劃》提出“十四五”期間的總體發(fā)展目標是，學校辦學特色更加鮮明，人才培養(yǎng)質量進一步提高，專業(yè)結構更加合理，內部治理體系更加完善，校企合作機制更加順暢，綜合實力和社會服務能力顯著提升，將學校建成區(qū)域特色鮮明的高水平高等醫(yī)學院校，力爭實現提升辦學層次的目標。
    《規(guī)劃》明確了“十四五”時期的主要任務，一是著力提升整體辦學實力。堅持提升辦學層次的目標不動搖；實施文明校園層次提升工程；扎實推動“雙高工程”建設任務落實；推動校園整體規(guī)劃分步落地實施。二是全面落實立德樹人根本任務。構建“三全育人”“五育并舉”的一體化育人體系；推動思政課程和課程思政協(xié)同發(fā)展，加強和改進思想政治教育。三是全面深化教育教學改革。根據社會需求，調整優(yōu)化專業(yè)結構布局；緊盯行業(yè)發(fā)展動態(tài)，深化產教融合校企合作；全面推進“三教改革”。四是著力加強人才隊伍建設。構建一支數量充足、結構合理、師德高尚、業(yè)務精湛的高素質專業(yè)化師資隊伍；加強師德師風建設。五是加快推進基礎設施建設。著力改善基本辦學條件，逐步使學校的基礎設施基本達到本科院校設置標準；積極建設現代智慧校園。六是切實增強科研創(chuàng)新能力。推進科研機制創(chuàng)新，提高教師教科研能力，提高對行業(yè)發(fā)展和區(qū)域發(fā)展的貢獻度。七是不斷擴大對外交流合作，加快開放辦學步伐。八是持續(xù)拓展服務社會功能，提升社會服務能力。九是全面提升黨的建設工作水平。全面加強黨的領導；全面加強基層黨建；全面推進從嚴治黨。
    “十四五”時期是學校進一步提升整體辦學實力與核心競爭力，朝著提升辦學層次目標邁進的重要戰(zhàn)略機遇期。早日實現提升辦學層次的目標，是社會各界、廣大校友、全校師生的殷切期待，也是歷史賦予的使命擔當。全校師生將在“十四五”規(guī)劃引領下，凝心聚力、攻堅克難，狠抓落實、開拓創(chuàng)新，奮力開創(chuàng)學校改革發(fā)展新局面，共同譜寫河南醫(yī)專事業(yè)發(fā)展的新篇章。
    據悉，學校自2020年底啟動規(guī)劃編制工作，學校領導高度重視、加強領導，規(guī)劃編制工作領導小組及各相關部門高度負責、相互配合，全校師生積極參與、大力支持，經過動員部署、廣泛調研、研究編制、征求意見、完善審定等環(huán)節(jié)，數易其稿后審定發(fā)布。
    衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃篇二十
    3月12日，《中華人民共和國國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃》和《2035年遠景目標綱要》全文點擊查看向公眾發(fā)布。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    (一)“十三五”發(fā)展規(guī)劃執(zhí)行情況十三五期間，xx石油領導班子團結帶領全部干部員工，堅決貫徹集團公司“價值引領、創(chuàng)新驅動、資源統(tǒng)籌、開放合作、綠色低碳”五大發(fā)展戰(zhàn)略的要求，順應市場革命發(fā)展大勢，積極融入xx經濟社會發(fā)展大局，尤其是新班子成立以來，企業(yè)經營創(chuàng)效能力、綜合競爭實力大幅提升，各項經營管理指標達到了建企以來的歷史峰值，取得了前所未有的業(yè)績。2019年，xx石油成功創(chuàng)建綠色企業(yè)，經營規(guī)模在銷售企業(yè)排名第7位，純銷、零售、機出同比增幅排名區(qū)內銷售企業(yè)第1位,銷售企業(yè)發(fā)展進步能力前50位的州市公司由6家增加到8家，版納、昭通、臨滄公司排名發(fā)展進步能力第1位、第2位、第5位。
    (二)主要發(fā)展業(yè)績。
    1.油氣規(guī)模穩(wěn)步增長。面對成品油市場資源供過于求，市場價格戰(zhàn)頻發(fā)，xx公司變壓力為動力，努力擴銷創(chuàng)效，成品油銷售實現“五連增”，市場份額達58%。
    2.非油業(yè)務快速發(fā)展。堅持線上與線下結合、管理與經營并行，充分利用網絡營銷平臺、品牌價值效應、優(yōu)勢客戶資源，深入挖掘xx小?？Х?、普洱茶、xx白藥等地方特色商品，做實常態(tài)化營銷、精準化營銷，不斷完善加油站服務功能，改善顧客消費體驗，非油業(yè)務實現快速發(fā)展。
    3.銷售網絡持續(xù)完善。xx石油把營銷網點作為“生命工程”來抓，積極搶占增量、守住存量，維護了成品油銷售網絡的基本穩(wěn)定。
    4.人才強企深入推進。牢固樹立“人才戰(zhàn)略是第一戰(zhàn)略”、“沒有人才一切歸零”思想，大力實施人才強企工程，加快優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)和使用，持續(xù)開展專業(yè)技術職稱評審和職業(yè)技能鑒定工作，逐步建立了層級合理、序列清晰、管理規(guī)范的三支人才隊伍職位架構，為企業(yè)高質量發(fā)展注入動力。
    5.綜合管理全面強化。深化體制機制改革、從嚴管理，企業(yè)綜合管理水平穩(wěn)步提升。
    一是管理機構不斷優(yōu)化，省公司機關機構由18個優(yōu)化為15個，審計分部由10個調整為6個，州市公司機關科室由137個壓減至94個，精簡43個，縣公司由131個壓減至116個，精簡15個，完成油庫大班制改革、州市公司機關和縣公司“三定”工作。
    二是省地兩級機關考核體系不斷優(yōu)化，建立完善“1+4+n”績效考核體系，最大限度調動干部員工積極性。
    三是制度體系不斷完善，建立了包含業(yè)務流程、工作標準、崗位責任清單和負面清單的制度體系，從縱橫兩方面開展制度梳理共計796項。
    四是不斷提升“三基”工作，開展“強基礎、防風險、促發(fā)展”及“四查”活動，53項專項審計，4316項工程結算審計，提出并被采納審計意見和建議375條，促進增收節(jié)支金額3.09億元。
    五是強化依法依規(guī)從嚴治企。嚴格合同精細化管理，加大合同規(guī)范管理整治力度;。
    建立糾紛案件分類管理制度，加強糾紛全程跟蹤管理，從嚴落實發(fā)案單位負責制及重大案件月報制。重大糾紛取得積極進展，生物柴油訴訟再審勝訴，石虎關、新石站取得階段性勝訴，訴訟成效顯著。
    六是加強iso9000質量體系管理，持續(xù)提升加油站液位儀深化應用質量，大力推進油庫立式罐自動計量系統(tǒng)改造應用，嚴格油品出入庫質量檢驗，市場反應總體平穩(wěn)。七是加強環(huán)境風險防控和員工勞動保護工作，無職業(yè)病及疑似職業(yè)病報告病例。
    6.黨建優(yōu)勢有效發(fā)揮。強化黨委領導力、基層組織力、隊伍創(chuàng)造力，扎實推進黨的建設各項工作，為公司實現高質量發(fā)展提供堅強保證。
    一是全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，向基層推進。分層分類學習新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，運用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，加快構建風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)和企業(yè)管理生態(tài)。
    二是細化黨建責任清單，落實黨組織書記履行黨建工作第一責任人職責、班子成員履行“一崗雙責”職責，做到黨建工作與經營管理“三同時”，大力開展“黨員一線送服務、助力營銷我先行”等活動，促進經營管理與黨建工作深度融合。
    三是抓好紀律作風建設，加強黨風廉政教育，增強員工廉潔自律意識。組織巡視整改“回頭看”，對整改的4方面69個問題123條措施逐一對照審核復查，進一步鞏固了整改成果?！笆奈濉笔羌瘓F公司邁入高質量發(fā)展的關鍵時期，也是xx公司深化改革、轉型發(fā)展、提質增效，打好市場攻堅戰(zhàn)，打造現代化綜合服務商的重要時期。為強化目標引領，落實工作部署，有序推進公司健康發(fā)展，凝聚干部員工共識，加快建設現代化綜合服務商,根據銷售事業(yè)部《關于開展“十四五”規(guī)劃編制工作的函》要求，結合公司實際情況，特制訂本規(guī)劃。
    (一)成品油行業(yè)發(fā)展形勢。
    成品油產業(yè)發(fā)展現狀及趨勢。
    (1)發(fā)展現狀。“十三五”期間，隨著xx省經濟社會的全面發(fā)展，成品油消費量快速上升，2020年，xx成品油消費量不斷增長，但由于受到國際原油價格下跌、經濟下行壓力、新冠疫情的三重影響，整體價格有所下降。
    (2)市場環(huán)境分析?！笆奈濉逼陂g，我國經濟規(guī)模總量將不斷擴大，xx省以高質量跨越式發(fā)展作為重大戰(zhàn)略構想，發(fā)揮西南橋頭堡和“一帶一路”區(qū)位優(yōu)勢，gdp將保持8%以上的高速增長。低碳轉型仍是能源戰(zhàn)略方向，能源消費總量持續(xù)增長、單位gdp能耗下降幅度收窄和能源消費增速放緩是能源消費的三個確定的趨勢，預計石油消費的峰值將在2030年前后。xx作為電力大省，盡管清潔能源交易占比居全國首位，但伴隨著城鎮(zhèn)發(fā)展、大基建投資項目的快速推進，預計未來五年，省內柴油消費仍將處于逐年小幅遞增的態(tài)勢。隨著中國石油xx煉油項目建成投產，xx成品油資源從輸入變?yōu)檩敵?，從資源末梢變?yōu)橘Y源前沿，成品油供需矛盾更加突出。
    2019年12月9日國家石油天然氣管網集團有限公司在北京成立，管網分離后，xx成品油供應市場將更為多元化，管道資源公平無歧視向任何第三方開放，“全國一張網”為公平競爭提供條件，xx公司油庫周轉次數將有所上升，現有庫容有可能難于滿足需求，中轉運量增加，經營成本上漲，經營壓力與創(chuàng)效壓力巨大?！笆濉逼陂g，國家還出臺了一系列土地、成品油流通方面的政策，開放土地二級市場、下放成品油經營資質審核，放開加油、氣、電站土地使用范圍，對xx成品油市場將產生重大影響。從不利因素看，加油站經營和網絡發(fā)展競爭將更加激烈，但由于土地供應增加，土地成本有望下降，停業(yè)農村網點可進一步盤活，鄉(xiāng)鎮(zhèn)加油站及新能源項目將有更多機會。
    2.中國石化成品油出口競爭態(tài)勢以及海外銷售業(yè)務發(fā)展空間。xx地處祖國西南邊陲，西部與緬甸接壤，南部和老撾、越南毗鄰，是中國對西南開放的前沿和窗口，地處“三亞”合肩“兩洋”的獨特地理位置，是國內唯一連接“絲綢之路經濟帶”和“海上絲綢之路”的省份，是“一帶一路”的交通大樞紐。隨著“一帶一路”的深入推進，國內諸多大型央企、民企進入緬甸、越南、老撾等地發(fā)展生產或投資建設項目。一方面，進入異國生產和建設的國內企業(yè)希望能與國內品牌企業(yè)搭建起穩(wěn)定的成品油供應渠道，滿足生產建設用油需求。另一方面，隨著對外開放和經濟發(fā)展，緬甸等國加大基礎設施建設，對油品和石化產品需求也在迅猛提升。但同時也存在一定的經營風險，以緬甸為例，自2017年政府放開成品油外資經營后，緬甸國內加油站多達2000余座，市場競爭異常激烈，且存在周邊境外市場商業(yè)信譽較低，資金風險較大的問題。
    3.新能源汽車發(fā)展趨勢及替代影響。
    4.國際上不少西方國家提出2040年禁止銷售汽油和柴油汽車,同時推出新能源汽車發(fā)展戰(zhàn)略，電動汽車、氫燃料汽車快速發(fā)展，對油品市場沖擊巨大。
    (1)天然氣。xx省政府于2020年3月發(fā)布《xx省人民政府關于進一步促進天然氣協(xié)調穩(wěn)定發(fā)展的實施意見》，提出“氣化xx”戰(zhàn)略目標，構建多元供氣格局，加快推進天然氣支線管網建設，加快儲氣設施建設，加快推進天然氣利用，建立健全天然氣協(xié)調穩(wěn)定發(fā)展體制機制。對車用天然氣主要指導意見是，統(tǒng)籌規(guī)劃在高速公路、國道省道沿線、機場、物流集中區(qū)、旅游區(qū)、公路客運中心、船舶?？奎c等建設cng/lng加氣(注)站，預留建站用地。鼓勵發(fā)展油氣、油氣電合建站;。
    鼓勵交通運輸、物流等企業(yè)自備加氣站。文件著重于天然氣管道、儲備設施、頁巖氣開采等建設，形成多層次儲氣體系，多氣源供應保障，供需平衡的供用氣格局。
    (2)電、氫能源。xx省境內金沙江、瀾滄江、怒江等河流流域，設有溪洛渡、白鶴灘、向家壩等國家重點項目大型水電站，以及眾多中小型水電站，水電資源豐富。xx省政府傾向于用富余電力進行電解制氫與氫能源應用，并推出《新能源汽車推廣應用工作方案》，要求公務車、執(zhí)法執(zhí)勤用車、新增更新市政工程車、公交、旅游客車、出租車、城市配送車輛電動化;。
    給予充電樁建設補貼;。
    實行充電車免限行、免停放費的政策。并要求各州市政府相關部門細化出臺相關政策，現昆明市出租汽車管理局已明確發(fā)文要求，自2019年7月1日后到期報廢更新的巡游出租車必須100%使用純電動新能源汽車。
    (二)新業(yè)態(tài)、新模式發(fā)展趨勢。經濟新常態(tài)下，依靠增加資源、資本、勞動力等要素投入，支撐經濟增長和規(guī)模擴張的發(fā)展模式，已經無法可持續(xù)。綠色新能源成本不斷降低，自動化和移動互聯網技術日漸成熟，人工智能和5g技術發(fā)展如火如荼，遠程駕駛和無人駕駛技術嶄露頭角，不斷催生新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式，完善的“互聯網+加油站(便利店)+第三方”新零售商業(yè)模式，互聯高效的客戶服務平臺，將推動商業(yè)模式、服務模式轉變。高效利用銷售企業(yè)龐大的客戶信息、交易數據等資源，依托于5g、大數據、人工智能等技術，加強客戶行為分析，深入洞察客戶需求，策劃開展精準營銷，實施定制產品和服務，整合現有各類分散資源、準確發(fā)現客戶的多樣化需求，將成為差異化競爭和可持續(xù)發(fā)展新優(yōu)勢。
    (一)發(fā)展思路“十四五”是新時代全面推進實現社會主義現代化的開局期，也是集團公司邁向高質量發(fā)展的關鍵期，實現各項目標意義重大。始終以新時代中國特色社會主義思想為指導，緊扣集團公司“一基兩翼三新”發(fā)展格局，夯實xx石油“油非”發(fā)展基礎，提升技術、服務，聚焦新能源、新經濟、新領域，堅持新發(fā)展理念，建強人才隊伍，補短板、強弱項,加快打造現代化綜合服務商,助力xx石油實現高質量發(fā)展。
    (二)發(fā)展愿景xx石油未來五年將堅持把人民對美好生活的向往當作企業(yè)發(fā)展的方向，貫徹落實新發(fā)展理念，堅持“低碳、綠色、安全”高質量發(fā)展，全心全意致力于為客戶提供更先進的技術、更優(yōu)質的產品和更周到的服務，加快建設覆蓋云嶺大地39萬平方公里的一個個“汽車生活驛站”，滿足汽車時代人、車需求，為人民美好生活加油助力。
    (三)發(fā)展目標。
    3.網點發(fā)展目標高質量發(fā)展零售終端網絡，全力布點城區(qū)、邊境口岸、高速公路、重要縣域及鄉(xiāng)鎮(zhèn)網絡;。
    快速提升非油品網絡競爭力，汽服網點、在營快餐項目、廣告開發(fā)站點等規(guī)模不斷擴大，打造一流的綜合服務樣板站點，全面實現多業(yè)態(tài)網絡布局，確保網絡發(fā)展優(yōu)質高效。
    4.安全數質量管理目標從業(yè)人員事故死亡、重傷數為零(含承包商);。
    無職業(yè)病及疑似職業(yè)病報告病例;。
    建設項目安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”執(zhí)行率100%;。
    安全資格取證率100%;。
    從業(yè)人員持證上崗率100%;。
    從業(yè)人員職業(yè)危害合同告知率100%;。
    從業(yè)人員職業(yè)健康體檢率、作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測率、職業(yè)危害警示標識設置率100%;。
    從業(yè)人員勞動保護設施配置率100%;。
    各級政府和總部油品質量抽檢合格率100%，避免群體性質量投訴和質量事故。
    (一)境內油品銷售。
    1.發(fā)展重點抓住xx省經濟高速增長的機遇期，把握行業(yè)發(fā)展趨勢，強化“市場即戰(zhàn)場”的競爭意識，主動適應市場競爭，以客戶為中心，提高客戶滿意度，實施精準營銷，確保市場份額不下降，努力擴銷增效。
    2.主要措施。
    (1)提高成品油資源創(chuàng)效保供能力。圍繞購進創(chuàng)效，結合市場情況，及時調整資源結構，優(yōu)化庫存管理，提高資源整體運作水平。不斷優(yōu)化供應商隊伍，做好供應商管理，拓寬資源渠道，提高市場預判能力，增強資源議價能力。持續(xù)推進物流優(yōu)化，合理匹配市場需求與油庫資源輻射范圍，及時調整一、二次物流流向，確保資源供應。
    (2)提升成品油零售業(yè)務綜合競爭力。優(yōu)化零售網絡，彌補現有網絡缺陷。強化數據分析，夯實有效競爭基礎。解決客戶痛點，提升客戶體驗與滿意度。做實精準營銷，做大機發(fā)銷售，提高競爭效率。加強營銷風險管控，確保規(guī)范化經營管理。
    (3)做精做強直銷批發(fā)業(yè)務。一是夯實現有客戶群體，加大新客戶開發(fā)力度，提高市場掌控能力。二是主動向油品綜合服務商轉變，以服務站穩(wěn)市場，增加直銷業(yè)務附加值。三是提高客戶綜合管理水平，挖掘客戶數據應用潛力。四是加強營銷隊伍建設，打造能進能出、協(xié)作分工明確的高素質綜合型隊伍。
    (二)境外油品銷售。
    1.發(fā)展重點發(fā)揮xx公司得天獨厚的地緣優(yōu)勢，力爭實現境外成品油貿易零突破。
    2.主要措施。
    (1)專題上報獲取總部支持，批準并獲得相應出口資質和配額。
    (2)與具備出口資質和配額的公司建立合資公司，借助對方資質和配額出口。
    (3)發(fā)揮xx公司品牌資源優(yōu)勢，通過與國內企業(yè)戰(zhàn)略合作搭建與其境外項目或下屬企業(yè)的供應關系并實施出口供應。
    (4)發(fā)揮紅河、版納、臨滄、德宏等鄰邊地市的區(qū)位優(yōu)勢，發(fā)動現有營銷團隊，摸清境外市場，并逐步拓展境外銷售范圍。
    (5)找準切入點，針對境外市場產品供應現狀，從石化產品、潤滑油等附屬產品分批次突破境外市場，逐步搭建相對穩(wěn)固的境外合作關系。
    (三)非油品業(yè)務。
    1.發(fā)展重點持續(xù)打造“人車生活”生態(tài)圈，堅持向綜合服務商轉型升級的戰(zhàn)略定位，提升服務品質，堅持線上線下聯動，站內站外相結合，穩(wěn)進與創(chuàng)新并行，探索跨渠道合作，培育自有品牌，發(fā)展非油品業(yè)務新模式，尋找新的利潤增長點。
    2.主要措施。
    (1)加強供應鏈管理。建立采銷聯動考核評價機制。逐步構建以中央。
    倉集儲為主、門店前置倉分儲為輔的倉儲體系,提升便利店商品供應保障能力。(2)優(yōu)化品類結構。建立以常規(guī)商品為基礎，爆款商品為主打，總部重點商品和定制商品為核心，生鮮果蔬、家電、家居、快餐為補充的商品體系，突出環(huán)保產品的高毛利競爭優(yōu)勢。到2025年，柴油站點尾氣液加注機安裝逐步推進，潤滑油、瀝青銷售穩(wěn)步增長。
    (3)拓展便利店功能。積極拓展“便利店+n”業(yè)態(tài)，堅持系統(tǒng)抓和重點抓相結合，大店做精、小店做細，有站必有店。打造核心門店和縣區(qū)培育示范培訓店。
    (4)運用大數據分析技術，實現數據賦能和共享發(fā)展，完善“互聯網+加油站+便利店+第三方”的新零售模式，開展精準營銷，創(chuàng)新購物消費體驗，為客戶提供品質服務。
    (5)全力加快新業(yè)務發(fā)展?？缃缛诤希蛟炱Ｓ衅放?，加快發(fā)展綜合汽服，拓展廣告業(yè)務。
    (四)成品油網絡發(fā)展1.發(fā)展重點緊緊圍繞提質增效，統(tǒng)籌發(fā)展質量、網絡維穩(wěn)、投資回報等要求，緊盯地方“十四五”發(fā)展規(guī)劃落地，不斷鞏固提升加油站網絡優(yōu)勢。
    2.主要措施。
    (1)全力發(fā)展優(yōu)質網絡。強化“守土有責、守土盡責”的責任意識，發(fā)揮州市公司地緣優(yōu)勢，重點關注縣城城區(qū)、高速公路、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及口岸網點，通過自建、合資合作、租賃、他有我營等模式發(fā)展“十四五”規(guī)劃站點，確保網絡份額不下降。加大盤活儲備項目力度，加強企地合作，盤活閑置土地，突破網點發(fā)展瓶頸。
    (2)千方百計維持網絡穩(wěn)定。全力以赴抓好拆除還建，到期續(xù)租，因地制宜采用“他有我營”、短期租賃等輕資產發(fā)展模式，打好打贏網點發(fā)展“保衛(wèi)戰(zhàn)”。
    (3)超前設計理念，補足硬件短板，提升便利店品質、網點外觀形象，提高進站率、通過率，深入內涵挖潛，全力支持零售、非油業(yè)務擴銷增效。
    (五)交通新能源。
    1.發(fā)展重點優(yōu)化新能源網絡布局，新建車用天然氣加氣站和充換電配套設施，探索布局加氫站。
    2.主要措施。
    (1)擴寬資源渠道，彌補省內資源缺乏的問題，引入省內lng工廠供應商，提高緊急時期的保供能力。
    (2)完善網絡布局，在g80、g85、g56三條主要出省國家高速以及g214、g320國道加油站內增加lng加氣功能;。
    在昆明、曲靖、大理優(yōu)選位置好、產權規(guī)范、土地空余站增加cng加氣功能。
    (3)加大客戶開發(fā)力度，創(chuàng)新開展油氣服務聯動等新營銷思路，做大直分銷經營規(guī)模;。
    加強庫存管理，降低損耗。重視客戶反饋，提高服務水平，增強客戶粘性。
    (4)積極探索充換電業(yè)務，一方面與新能源汽車生產廠例如北汽集團在高速公路服務區(qū)、省會城市、州市首府建設換電配套設施;。
    另一方面在現有高速公路及部分城區(qū)站點增設充電功能，開展綜合服務。
    “十四五”時期是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后，乘勢而上開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年。
    第一章發(fā)展環(huán)境。
    我國進入新發(fā)展階段，發(fā)展基礎更加堅實，發(fā)展條件深刻變化，進一步發(fā)展面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。
    第一節(jié)決勝全面建成小康社會取得決定性成就。
    “十三五”時期是全面建成小康社會決勝階段。面對錯綜復雜的國際形勢、艱巨繁重的國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務特別是新冠肺炎疫情嚴重沖擊，以習近平同志為核心的黨中央不忘初心、牢記使命，團結帶領全黨全國各族人民砥礪前行、開拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為推進黨和國家各項事業(yè)。全面深化改革取得重大突破，全面依法治國取得重大進展，全面從嚴治黨取得重大成果，國家治理體系和治理能力現代化加快推進，中國共產黨領導和我國社會主義制度優(yōu)勢進一步彰顯。
    經濟運行總體平穩(wěn)，經濟結構持續(xù)優(yōu)化，國內生產總值突破100萬億元。創(chuàng)新型國家建設成果豐碩，在載人航天、探月工程、深海工程、超級計算、量子信息、“復興號”高速列車、大飛機制造等領域取得一批重大科技成果。決戰(zhàn)脫貧攻堅取得全面勝利，5575萬農村貧困人口實現脫貧，困擾中華民族幾千年的絕對貧困問題得到歷史性解決，創(chuàng)造了人類減貧史上的奇跡。農業(yè)現代化穩(wěn)步推進，糧食年產量連續(xù)穩(wěn)定在1.3萬億斤以上。1億農業(yè)轉移人口和其他常住人口在城鎮(zhèn)落戶目標順利實現，區(qū)域重大戰(zhàn)略扎實推進。污染防治力度加大，主要污染物排放總量減少目標超額完成，資源利用效率顯著提升，生態(tài)環(huán)境明顯改善。金融風險處置取得重要階段性成果。對外開放持續(xù)擴大，共建“一帶一路”成果豐碩。人民生活水平顯著提高，教育公平和質量較大提升，高等教育進入普及化階段，城鎮(zhèn)新增就業(yè)超過6000萬人，建成世界上規(guī)模最大的社會保障體系，基本醫(yī)療保險覆蓋超過13億人，基本養(yǎng)老保險覆蓋近10億人，城鎮(zhèn)棚戶區(qū)住房改造開工超過2300萬套。新冠肺炎疫情防控取得重大戰(zhàn)略成果，應對突發(fā)事件能力和水平大幅提高。公共文化服務水平不斷提高，文化事業(yè)和文化產業(yè)繁榮發(fā)展。國防和軍隊建設水平大幅提升，軍隊組織形態(tài)實現重大變革。國家安全全面加強，社會保持和諧穩(wěn)定。
    “十三五”規(guī)劃目標任務勝利完成，我國經濟實力、科技實力、綜合國力和人民生活水平躍上新的大臺階，全面建成小康社會取得偉大歷史性成就，中華民族偉大復興向前邁出了新的一大步，社會主義中國以更加雄偉的身姿屹立于世界東方。
    第二節(jié)我國發(fā)展環(huán)境面臨深刻復雜變化。
    當前和今后一個時期，我國發(fā)展仍然處于重要戰(zhàn)略機遇期，但機遇和挑戰(zhàn)都有新的發(fā)展變化。當今世界正經歷百年未有之大變局，新一輪科技革命和產業(yè)變革深入發(fā)展，國際力量對比深刻調整，和平與發(fā)展仍然是時代主題，人類命運共同體理念深入人心。同時，國際環(huán)境日趨復雜，不穩(wěn)定性不確定性明顯增加，新冠肺炎疫情影響廣泛深遠，世界經濟陷入低迷期，經濟全球化遭遇逆流，全球能源供需版圖深刻變革，國際經濟政治格局復雜多變，世界進入動蕩變革期，單邊主義、保護主義、霸權主義對世界和平與發(fā)展構成威脅。
    我國已轉向高質量發(fā)展階段，制度優(yōu)勢顯著，治理效能提升，經濟長期向好，物質基礎雄厚，人力資源豐富，市場空間廣闊，發(fā)展韌性強勁，社會大局穩(wěn)定，繼續(xù)發(fā)展具有多方面優(yōu)勢和條件。同時，我國發(fā)展不平衡不充分問題仍然突出，重點領域關鍵環(huán)節(jié)改革任務仍然艱巨，創(chuàng)新能力不適應高質量發(fā)展要求，農業(yè)基礎還不穩(wěn)固，城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展和收入分配差距較大，生態(tài)環(huán)保任重道遠，民生保障存在短板，社會治理還有弱項。
    必須統(tǒng)籌中華民族偉大復興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局，深刻認識我國社會主要矛盾變化帶來的新特征新要求，深刻認識錯綜復雜的國際環(huán)境帶來的新矛盾新挑戰(zhàn)，增強機遇意識和風險意識，立足社會主義初級階段基本國情，保持戰(zhàn)略定力，辦好自己的事，認識和把握發(fā)展規(guī)律，發(fā)揚斗爭精神，增強斗爭本領，樹立底線思維，準確識變、科學應變、主動求變，善于在危機中育先機、于變局中開新局，抓住機遇，應對挑戰(zhàn)，趨利避害，奮勇前進。
    第二章指導方針。
    “十四五”時期經濟社會發(fā)展，必須牢牢把握以下指導思想、原則和戰(zhàn)略導向。
    第一節(jié)指導思想。
    高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，統(tǒng)籌推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設的總體布局，協(xié)調推進全面建設社會主義現代化國家、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰(zhàn)略布局，堅定不移貫徹創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，以推動高質量發(fā)展為主題，以深化供給側結構性改革為主線，以改革創(chuàng)新為根本動力，以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，加快建設現代化經濟體系，加快構建以國內大循環(huán)為主體、國內國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局，推進國家治理體系和治理能力現代化，實現經濟行穩(wěn)致遠、社會安定和諧，為全面建設社會主義現代化國家開好局、起好步。
    第二節(jié)必須遵循的原則。
    ——堅持黨的全面領導。堅持和完善黨領導經濟社會發(fā)展的體制機制，堅持和完善中國特色社會主義制度，不斷提高貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局能力和水平，為實現高質量發(fā)展提供根本保證。
    ——堅持以人民為中心。堅持人民主體地位，堅持共同富裕方向，始終做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享，維護人民根本利益，激發(fā)全體人民積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進社會公平，增進民生福祉，不斷實現人民對美好生活的向往。
    ——堅持新發(fā)展理念。把新發(fā)展理念完整、準確、全面貫穿發(fā)展全過程和各領域，構建新發(fā)展格局，切實轉變發(fā)展方式，推動質量變革、效率變革、動力變革，實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。
    ——堅持深化改革開放。堅定不移推進改革，堅定不移擴大開放，加強國家治理體系和治理能力現代化建設，破除制約高質量發(fā)展、高品質生活的體制機制障礙，強化有利于提高資源配置效率、有利于調動全社會積極性的重大改革開放舉措，持續(xù)增強發(fā)展動力和活力。
    ——堅持系統(tǒng)觀念。加強前瞻性思考、全局性謀劃、戰(zhàn)略性布局、整體性推進，統(tǒng)籌國內國際兩個大局，辦好發(fā)展安全兩件大事，堅持全國一盤棋，更好發(fā)揮中央、地方和各方面積極性，著力固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項，注重防范化解重大風險挑戰(zhàn)，實現發(fā)展質量、結構、規(guī)模、速度、效益、安全相統(tǒng)一。
    第三節(jié)戰(zhàn)略導向。
    “十四五”時期推動高質量發(fā)展，必須立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局。把握新發(fā)展階段是貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的現實依據，貫徹新發(fā)展理念為把握新發(fā)展階段、構建新發(fā)展格局提供了行動指南，構建新發(fā)展格局則是應對新發(fā)展階段機遇和挑戰(zhàn)、貫徹新發(fā)展理念的戰(zhàn)略選擇。必須堅持深化供給側結構性改革，以創(chuàng)新驅動、高質量供給引領和創(chuàng)造新需求，提升供給體系的韌性和對國內需求的適配性。必須建立擴大內需的有效制度，加快培育完整內需體系，加強需求側管理，建設強大國內市場。必須堅定不移推進改革，破除制約經濟循環(huán)的制度障礙，推動生產要素循環(huán)流轉和生產、分配、流通、消費各環(huán)節(jié)有機銜接。必須堅定不移擴大開放，持續(xù)深化要素流動型開放，穩(wěn)步拓展制度型開放，依托國內經濟循環(huán)體系形成對全球要素資源的強大引力場。必須強化國內大循環(huán)的主導作用，以國際循環(huán)提升國內大循環(huán)效率和水平，實現國內國際雙循環(huán)互促共進。
    第三章主要目標。
    按照全面建設社會主義現代化國家的戰(zhàn)略安排，2035年遠景目標和“十四五”時期經濟社會發(fā)展主要目標如下。
    第一節(jié)2035年遠景目標。
    展望2035年，我國將基本實現社會主義現代化。經濟實力、科技實力、綜合國力將大幅躍升，經濟總量和城鄉(xiāng)居民人均收入將再邁上新的大臺階，關鍵核心技術實現重大突破，進入創(chuàng)新型國家前列。基本實現新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現代化，建成現代化經濟體系?；緦崿F國家治理體系和治理能力現代化，人民平等參與、平等發(fā)展權利得到充分保障，基本建成法治國家、法治政府、法治社會。建成文化強國、教育強國、人才強國、體育強國、健康中國，國民素質和社會文明程度達到新高度，國家文化軟實力顯著增強。廣泛形成綠色生產生活方式，碳排放達峰后穩(wěn)中有降，生態(tài)環(huán)境根本好轉，美麗中國建設目標基本實現。形成對外開放新格局，參與國際經濟合作和競爭新優(yōu)勢明顯增強。人均國內生產總值達到中等發(fā)達國家水平，中等收入群體顯著擴大，基本公共服務實現均等化，城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展差距和居民生活水平差距顯著縮小。平安中國建設達到更高水平，基本實現國防和軍隊現代化。人民生活更加美好，人的全面發(fā)展、全體人民共同富裕取得更為明顯的實質性進展。
    ——經濟發(fā)展取得新成效。發(fā)展是解決我國一切問題的基礎和關鍵，發(fā)展必須堅持新發(fā)展理念，在質量效益明顯提升的基礎上實現經濟持續(xù)健康發(fā)展，增長潛力充分發(fā)揮，國內生產總值年均增長保持在合理區(qū)間、各年度視情提出，全員勞動生產率增長高于國內生產總值增長，國內市場更加強大，經濟結構更加優(yōu)化，創(chuàng)新能力顯著提升，全社會研發(fā)經費投入年均增長7%以上、力爭投入強度高于“十三五”時期實際，產業(yè)基礎高級化、產業(yè)鏈現代化水平明顯提高，農業(yè)基礎更加穩(wěn)固，城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展協(xié)調性明顯增強，常住人口城鎮(zhèn)化率提高到65%，現代化經濟體系建設取得重大進展。
    ——改革開放邁出新步伐。社會主義市場經濟體制更加完善，高標準市場體系基本建成，市場主體更加充滿活力，產權制度改革和要素市場化配置改革取得重大進展，公平競爭制度更加健全，更高水平開放型經濟新體制基本形成。
    ——社會文明程度得到新提高。社會主義核心價值觀深入人心，人民思想道德素質、科學文化素質和身心健康素質明顯提高，公共文化服務體系和文化產業(yè)體系更加健全，人民精神文化生活日益豐富，中華文化影響力進一步提升，中華民族凝聚力進一步增強。
    ——生態(tài)文明建設實現新進步。國土空間開發(fā)保護格局得到優(yōu)化，生產生活方式綠色轉型成效顯著，能源資源配置更加合理、利用效率大幅提高，單位國內生產總值能源消耗和二氧化碳排放分別降低13.5%、18%，主要污染物排放總量持續(xù)減少，森林覆蓋率提高到24.1%，生態(tài)環(huán)境持續(xù)改善，生態(tài)安全屏障更加牢固，城鄉(xiāng)人居環(huán)境明顯改善。
    ——民生福祉達到新水平。實現更加充分更高質量就業(yè)，城鎮(zhèn)調查失業(yè)率控制在5.5%以內，居民人均可支配收入增長與國內生產總值增長基本同步，分配結構明顯改善，基本公共服務均等化水平明顯提高，全民受教育程度不斷提升，勞動年齡人口平均受教育年限提高到11.3年，多層次社會保障體系更加健全，基本養(yǎng)老保險參保率提高到95%，衛(wèi)生健康體系更加完善，人均預期壽命提高1歲，脫貧攻堅成果鞏固拓展，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略全面推進，全體人民共同富裕邁出堅實步伐。
    ——國家治理效能得到新提升。社會主義民主法治更加健全，社會公平正義進一步彰顯，國家行政體系更加完善，政府作用更好發(fā)揮，行政效率和公信力顯著提升，社會治理特別是基層治理水平明顯提高，防范化解重大風險體制機制不斷健全，突發(fā)公共事件應急處置能力顯著增強，自然災害防御水平明顯提升，發(fā)展安全保障更加有力，國防和軍隊現代化邁出重大步伐。
    “十四五”時期，是我校實現學校轉型升級發(fā)展的重要時期。緊緊圍繞共青團“凝聚青年、服務大局、當好橋梁、從嚴治團”四維工作格局，制定好校團委“十四五”發(fā)展規(guī)劃，對全面落實“建設青年身邊的共青團”，促進學校“大德育”工作發(fā)展，具有十分重要的意義。為深入貫徹落實《中長期青年發(fā)展規(guī)劃(2016-2025年)》《關于加強新時代團的基層建設，著力提升團的組織力的意見》《共青團深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，團結引領廣大團員青年為堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化作貢獻的行動綱要》，依據《**“十四五”發(fā)展規(guī)劃》，制定本規(guī)劃。
    以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會及共青團第十八次全國代表大會會議精神，進一步貫徹落實習近平總書記考察云南重要講話精神及習近平關于青少年和共青團工作的重要論述，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持黨建帶團建，突出共青團改革主線，深化實施“思想引領、素質拓展、權益服務、網絡轉型、組織提升”五大行動，始終把握思想引領這一核心任務，堅持立德樹人，堅持服務學生成長成才，堅持圍繞學校中心工作，服務育人大局，在“大思政”和“三全育人”工作格局中發(fā)揮生力軍作用，建設更加充滿活力、更加堅強有力的共青團。
    落實共青團改革工作，強化目標導向，著力解決共青團政治功能發(fā)揮不充分、團員先進性不突出、團組織運行不規(guī)范、團學組織協(xié)同不夠力等問題，進一步破解制約學校共青團發(fā)展的思維定勢和重點、難點問題，不斷增強團的政治性、先進性和群眾性。
    落實立德樹人任務，強化思想引領，激發(fā)青年學生自我奮斗精神，遵循“寧可少一點，也要好一點”的原則，著力解決團員發(fā)展標準模糊、團員教育質量不高、團員作用發(fā)揮不充分、團教協(xié)作機制不健全等問題，提升學生思想政治素養(yǎng)和全面發(fā)展水平。
    完善學生權益維護工作機制。推動落實《關于學校共青團做好新形勢下學生權益維護工作的意見》，發(fā)揮團學組織優(yōu)勢，做好學生權益維護和困難幫扶工作。持續(xù)鞏固校團委基礎性、戰(zhàn)略性地位，增強青年學生的幸福感和獲得感。
    (一)以體制機制改革為突破口，縱深推進學校共青團改革。
    縱深推進共青團改革。堅持聚焦主責主業(yè)，在工作內容上聚焦,牢牢把握共青團是政治組織的根本定位,著力做好為黨爭取青年人心的政治工作,避免事務化、簡單化;在工作方式上聚焦,牢牢把握共青團是群團組織的定位,著力用群眾工作方法來做青年工作,避免機關化、行政化;在工作注意力上聚焦,牢牢把握青年學生工作需要慢工出細活、潤物細無聲的特點,著力把已經部署的工作做深做實做持久,避免頻繁“換頻道”。系統(tǒng)制定改革任務分解方案，逐一對照細化落實舉措，逐項明確責任主體和時間進度，逐級壓實工作任務。突出強化在學生思想引領和價值觀塑造方面的職能作用，進一步改進推進改革的方式方法，夯實基層基礎，激發(fā)組織活力，抓好骨干培養(yǎng)。聚焦關鍵問題、明確改革重點項目，突出試點示范、以點帶面推進改革。不斷增強共青團改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性,不斷推動共青團改革向縱深發(fā)展、在基層落地。
    (二)深化理論學習，加強思想引領。
    1.深化學習習近平新時代中國特色社會主義思想“四進四信”活動?！斑M支部”,激活基層團支部的思想引領功能,提升活動的普遍性和覆蓋面，每個基層團支部每學期至少舉辦1次以學習習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容的主題團日活動，廣泛開展五四集中主題團日活動;“進網絡”，依托新媒體平臺，開展學習習近平新時代中國特色社會主義思想系列線上宣傳?！斑M團課”,將習近平新時代中國特色社會主義思想作為學校團干部的必學課和團校培訓的首要內容，結合“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”實施，充分發(fā)揮他們在學生中的示范引領作用。
    2.深入推進“青年大學習”行動。進一步推動習近平新時代中國特色社會主義思想進支部、進團課、進網絡，組織團員青年廣泛參與“青年大學習”網上主題團課學習。探索“青年學習社”的建設，圍繞慶祝中國共產黨成立100周年，廣泛開展“青春心向黨·建功新時代”主題宣傳教育實踐活動。
    3.深化培育和踐行社會主義核心價值觀主題教育。組織開展“社會主義核心價值觀主題宣傳月活動”，開展好主題團課和主題團日活動。以學生組織、社團、團支部為抓手，通過演講、書畫、朗誦等多種活動形式激發(fā)廣大學生踐行社會主義核心價值觀，弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和革命文化、社會主義先進文化;通過校園廣播站、校園網等宣傳平臺，抓住重大時間節(jié)點和重大歷史事件節(jié)點，開展宣傳教育活動。
    4.選樹青年學生榜樣典型，開展優(yōu)秀青年事跡分享活動。持續(xù)抓榜樣引領,廣泛選樹宣傳勤奮學習、愛國奉獻、道德踐行等各類學生典型,引導廣大學生“扣好人生的第一粒扣子”。組織開展好各級各類評優(yōu)評先工作，舉辦“我的青春故事”成長體驗報告會，發(fā)揮各類青春榜樣的作用，用優(yōu)秀青年的故事激勵教育學生，發(fā)揮朋輩引領的作用。
    5.深入開展青年馬克思主義者培養(yǎng)工程。用馬克思主義中國化最新成果武裝青年骨干，將理想信念教育放在首位，突出核心目標;引導培養(yǎng)對象在學習研究理論的同時，堅持實踐導向;要從黨性教育、理論學習、社會實踐、工作錘煉、對外交流、朋輩教育等方面科學設計培養(yǎng)路徑，從把好“選人關”、嚴格學員管理、做好跟蹤培養(yǎng)等方面把握培養(yǎng)關鍵環(huán)節(jié)。
    6.組建青年講師團隊。成立青年講師團是深入推動“青年大學習”行動的重要舉措，也是共青團改革的必經之路。鼓勵青年教師加入團隊、深入基層、走進青年，圍繞黨的理論、黨史國史、國情省情、形勢政策、成就故事等，開展面對面、互動性的宣講交流。扎實提升青年講師團工作實效，著力把握好導向性、針對性、藝術性、安全性、實效性，引導青年講師團成員當好習近平新時代中國特色社會主義思想的“宣傳員”、青年民意的“傳遞員”和青年成才成長的“服務員”。
    7.加強節(jié)能管理，推進衛(wèi)生節(jié)約型校園建設。“十四五”期間，加強宣傳力度，充分發(fā)揮團員先進性，配合學校在辦學及校園設施建設、運營管理中，充分體現節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、環(huán)境保護建設及運營的管理思路，形成節(jié)約教育理念和良好節(jié)約型校園文化導向，提倡應用新型節(jié)能材料及新型能源。積極參加愛國衛(wèi)生“7個專項行動”，積極參與“厲行節(jié)約、反對浪費”專項行動，積極做好常態(tài)化疫情防控工作，營造一個整潔、舒適、美麗的校園，創(chuàng)建全國、全省文明學校。
    (三)以職業(yè)體驗為依托，著力豐富勞動教育新內涵。
    在現有的“食堂幫廚”、“校園巡邏”、“園藝養(yǎng)護”三項職業(yè)體驗外，擬開發(fā)“校園快遞驛站”、“實踐基地教練”、“健康廚房”等職業(yè)體驗項目。踐行職業(yè)體驗，能夠有效地幫助中職學生樹立正確的人才觀和成才觀，引導中職生正確定位未來的職業(yè)，及早樹立正確的職業(yè)理想，促使學生端正學習態(tài)度，激發(fā)學習動力，立志成為高素質技能型人才，理性擇業(yè)，從而實現順利就業(yè)。
    (四)以促進青年學生成才發(fā)展為目標，持續(xù)推進素質拓展。
    1.開展“走下網絡、走出宿舍、走向操場”主題課外體育鍛煉活動。繼續(xù)參與組織校園“三星杯”、“冠軍杯”冬季運動會等傳統(tǒng)活動，依托校學生處組織開展“大課間”、“每周一練”等課外文體活動;加強體育類社團的建設和發(fā)展，依托社團開展形式多樣的校園體育活動。通過分層設計，形成濃厚互動氛圍，幫助同學形成健康體魄、培育團隊意識和拼搏精神、倡導健康生活方式。
    2.加強校園文化品牌形象塑造，擴展內涵外延，挖掘承載意義。采用項目化運作方式，深入探索校園文化和思想引領、成長服務結合空間，為校園文化活動賦能，在開展好各類校園文化活動同時，擴展內涵外延，將項目設計運行和踐行職業(yè)精神相結合，將創(chuàng)新活動形式和教育引導學生相結合，將豐富校園生活和學生成長服務相結合，打造貼近學生生活，符合學生需求，受到學生歡迎的校園文化生態(tài)圈。結合我校辦學特色，依托勞動教育實踐基地的建設，擬開發(fā)“健康廚房”職業(yè)體驗項目，小范圍內為熱愛健身和運動的師生提供有償營養(yǎng)餐訂制服務。計劃牽頭組織“我的青春故事”品牌演講比賽，為青少年學生樹立學習榜樣，加強品牌影響力和號召力。激發(fā)學校文藝體育類社團活力，開展層次多樣、內涵豐富、以社團為主導的校園文化活動。積極吸納社會資源參與校園文化建設、構建各類文化產品展示平臺，擴大優(yōu)秀校園文化成果輻射面與影響力。
    3.推動學生志愿服務制度化、日?；⒈憷_展。進一步落實好學校志愿服務活動，對接工會，確保每一位在校師生都已完成志愿者個人的實名注冊工作。加強志愿服務項目供需對接，積極開展扶貧幫困、環(huán)境保護、社區(qū)服務等各類志愿服務活動。健全學雷鋒志愿服務長效機制，將志愿服務作為班級團支部基本職能。鼓勵團員青年在志愿服務中亮出團員身份,充分發(fā)揮團員先鋒模范作用。做好志愿服務的宣傳、培訓、總結工作，擴大覆蓋范圍，提升服務質量，為即將到來的第十六屆省運會做好服務準備。
    (五)當好橋梁紐帶，落實權益服務。
    1.直接聯系服務青年師生。繼續(xù)實施團干部常態(tài)化下沉基層制度，完善校團委書記班子與基層團組織聯系制度。實施“團干部直接聯系青年制度”。實行“常態(tài)化下沉基層工作模式”。建立完善學校共青團工作活動開展“眾創(chuàng)眾籌眾評”制度。
    2.健全針對困難學生的多樣化、常態(tài)化幫扶機制。加大對經濟困難、學業(yè)困難、心理問題、人際溝通困難、上進心不足及畢業(yè)未就業(yè)等學生群體的幫扶力度，做好節(jié)假日送溫暖等工作。充分發(fā)揮基層團支部的作用，及時了解困難學生的思想動態(tài)，積極幫助他們適應校園生活，順利完成學業(yè)，積極融入社會。
    3.完善學生權益維護工作機制。加快建設權益維護中心，完善維護學生權益的組織化渠道和機制。推動落實《關于學校共青團做好新形勢下學生權益維護工作的意見》，發(fā)揮團學組織優(yōu)勢，做好學生權益維護和困難幫扶工作。以權益維護、學生申訴、互助服務和交流互動等為工作內容，以全體學生為工作對象，通過校-部-班三級體系，關注校園弱勢群體，關注普遍性利益訴求，聚焦學生較為關心的教學教務、后勤保衛(wèi)、交通安全、住宿飲食、校園消費、獎學金等問題。做好學生申訴委員會工作，加強和學校相關職能部門的聯動合作。積極發(fā)揮學生代表大會、團員代表大會的民主管理功能，暢通溝通交流渠道，重視學生意見建議，促進學生參與學校民主管理。以“團支書茶話會”、“青年面對面”為品牌，打造線下系列活動，傾聽學生呼聲，反映熱點訴求，宣傳工作成效，以創(chuàng)建學生成長滿意度體系為目標，形成調查、評估、反饋等工作項目，解決實際困難，服務學生成長。
    (六)用好網絡平臺，堅持推進戰(zhàn)略轉型。
    1.用好用活網絡平臺，占領網絡輿論陣地。推動學校團委思想引領傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術高度融合，繼續(xù)著力探索在網上開展思想引領、文化引導等工作，運用好官方微信、微博、抖音、qq公眾號等新媒體平臺，著重網絡思想引領、文化產品制作和周邊文化設計。加大融合力度，探索線下工作和線上新媒體宣傳聯動機制，發(fā)揮好團屬新媒體矩陣功能。加強團屬新媒體統(tǒng)籌管理，把好政治導向和價值導向，積極參與主旋律、正能量傳播。
    2.著力打造“**團委”微信公眾號，力爭達到常規(guī)推送制度化，主題推送精品化，原創(chuàng)推送多元化，熱門話題深度化的內容生產標準。在關鍵的時間節(jié)點、發(fā)生校內外重要事件時，發(fā)掘青年之思考、傳遞青年之聲音。充分認識當代學生的權利意識和民主參與意識，不斷加強實踐調研，了解當代學生的興趣和需求，生產青年喜歡、青年需要、青年認同的內容。充分發(fā)揮榜樣的力量，打造“ta說”系列人物專訪，挖掘校園中具有閃光點的校園明星，充分發(fā)揮朋輩教育的優(yōu)勢。
    3.不斷加強網絡輿論引導隊伍建設。加強青年傳媒中心隊伍建設，健全管理、培訓和激勵機制，積極打造政治立場堅定、關注時事熱點、傳遞同學聲音、富有生機活力的新媒體隊伍。開展學校共青團新媒體應用技能培訓，提高學校團干部運用新媒體的能力，大力建設一批數量充足、較具影響力的信息員、網評員隊伍，培養(yǎng)校園網絡輿論意見領袖，占領輿論陣地。聚合受到學生廣泛歡迎的青年教師和校園內擁有較大影響力自媒體的學生，使其成為開展思想政治教育工作中的一股力量，帶領廣大師生在網絡空間傳播青春正能量。
    (七)從嚴治團，加強組織建設。
    1.深化團支部“活力提升”工程。嚴格發(fā)展團員標準，控制發(fā)展團員數量，規(guī)范發(fā)展團員程序。通過學習培訓、主題教育、實踐活動、同伴分享、選樹典型等方式,注重運用網絡手段,豐富和完善團員經常性教育載體,提升團員經常性教育成效，常態(tài)化制度化開展“一學一做”教育實踐。落實“三會兩制一課”，規(guī)范基礎團務，開展團員教育評議工作。深化班級團支部和班委會一體化運行機制。做好不合格團員處置、完善團員激勵表彰機制，健全團內關懷幫扶機制。探索構建“多種模式、多重覆蓋”的團建創(chuàng)新機制。用好全校團支部書記qq工作群，微信工作群，實現對基層團支面對面的交流。持續(xù)推進“智慧團建”，對學校團員、團組織和團干部的基本信息進行全面梳理。加強教工團組織建設。
    2.完善“一心雙環(huán)”團學組織格局。加強團組織團學會的指導，全面深化團學會改革，充分發(fā)揮學生會開展校園文化活動、提供成長服務和維護學生權益、表達學生愿望等功能，進一步精簡優(yōu)化學生組織機構，完善學生代表大會制度，推進常任代表、提案常態(tài)化等制度建設，不斷規(guī)范學生干部的選拔、考核和培養(yǎng)，依法依章程獨立自主開展工作，參與學校民主治理。全體學生干部必須深入同學、了解同學，及時向學生處、校團委報告同學狀況和重要輿情，當好橋梁和紐帶。校團委履行對學生社團的主要管理職能，團學會配合團組織加強對學生社團的引導、服務和聯系，支持學生社團開展主題鮮明、健康有益、豐富多彩的課外活動。在團委的統(tǒng)籌和指導下，努力形成以團組織為樞紐核心，以團學會為主體組織，以學生社聯、社團等各類學生組織為骨干力量的“一心雙環(huán)”工作格局。加強對學生干部日常管理，學生組織換屆程序規(guī)范，公平公正，主要學生干部以公開競爭方式產生。健全培訓交流工作機制。
    3.加快學生社團聯合會建設，加強對學生社團的引導、服務和管理。貫徹落實《**社團管理辦法》，加快學生社團聯合會建設，推動學生社團健康、有序、規(guī)范發(fā)展。細化管理體制和管理制度，發(fā)揮社團管理在學校意識系統(tǒng)工作整體工作中的重要作用。重視思想引領，發(fā)揮社聯、社團在思想政治教育和校園文化氛圍中的重要作用，優(yōu)化學生社聯管理體制和管理機制，提高服務意識和管理能力，推動管理、評比工作規(guī)范化、網絡化、輕紙化。設計好校級社團、星級社團、社團年檢、社團立項等制度的內在邏輯關聯，結合社團活動大數據，提升社團引導的科學性，社團活動的規(guī)范性和生命力。加強重點社團建設，使學生社團朝專業(yè)化、精品化、社會化發(fā)展。
    1.政策保障：在全國政協(xié)十三屆三次會議期間，共青團中央專門提交《關于將青年發(fā)展相關內容納入國家“十四五”規(guī)劃的提案》，這一舉措為學校共青團工作的開展提供了強有力的政策保障和行動導向，不僅能推動促進青年發(fā)展的各項舉措更好融入國家發(fā)展戰(zhàn)略和政策體系，更好的維護青年發(fā)展權益，也能讓更多青年切實感受黨的關懷，不斷增強政策獲得感。
    2.學校保障：全面加強黨的建設，不斷開創(chuàng)學校黨建工作新局面。加強黨的思想理論建設，堅持用科學理論武裝全體黨員和全校師生。加強黨的制度建設，不斷健全和完善黨內各項規(guī)章制度。加強基層黨組織建設，認真做好在大學生和青年教職工中發(fā)展黨員工作。堅持從嚴治黨方針，認真落實黨風廉政建設責任制，逐步建立和完善黨員領導干部廉潔自律的監(jiān)督制約機制。加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作和工會、共青團等群團組織的領導，充分發(fā)揮民主黨派和群團組織在學校改革發(fā)展中的作用。加強校園文化建設，努力建設文明校園。大力培育體育精神，倡導崇尚探究的科學文化、和諧進取的人文文化、科學民主的管理文化。實施德育領先、讀訓并重、體教結合、全面發(fā)展的辦學方針，踐行文明精神、強健體魄、團結奮斗、爭創(chuàng)一流的校訓。
    加強對規(guī)劃執(zhí)行情況的跟蹤與監(jiān)控，在強化規(guī)劃實施年度檢查的基礎上，建立規(guī)劃中期評估制度，及時把握規(guī)劃的推進和執(zhí)行情況。同時，在規(guī)劃的實施過程中，結合實際情況，對其完成情況進行客觀分析與研究，并可根據形勢需要對相關內容和實施舉措做出必要的調整與修訂。
    “十三五”以來，園區(qū)圍繞市委、市政府的中心工作，按照市人才工作領導小組的統(tǒng)一部署，全面貫徹落實黨的十九大精神，進一步改進工作方法，創(chuàng)新工作機制，大力實施人才強市戰(zhàn)略，認真履行園區(qū)人才工作領導小組成員單位職責，按照工作部署，認真做好園區(qū)人才工作，推進人才工作發(fā)展，取得了較好的成效?，F將園區(qū)“十三五”期間人才工作情況總結匯報如下：
    1.人才總量持續(xù)擴張。截至目前，園區(qū)人才總量24283人，其中專業(yè)技術人才13112人，高技能人才4962人。
    2.人才結構不斷優(yōu)化。?？萍耙陨蠈W歷人數逐年增長，截至目前，從學歷層次上看，本科及以上學歷2340人，?？茖W歷3906人，高中及以上學歷為16036人;從年齡結構上看，45周歲以下人才比重占40%;從職稱結構上看，具有高級職稱的人才265人，具有中級職稱的人才692人，具有初級職稱的人才1149人;從產業(yè)結構上看，第二產業(yè)36916人，第三產業(yè)2673人，人才資源隨著產業(yè)結構同步發(fā)展，呈現向第三產轉移的態(tài)勢，新興產業(yè)人才快速增長。
    3.招才引智成果豐碩。通過每年的春秋季“招才引智進高?！被顒印⒏黝惞_招聘等先后共引進各類人才3200余人，實現園區(qū)高層次人才的全面提升。
    4.人才市場有效整合。園區(qū)人力資源市場面積達到1000平方米，市場功能日趨完善，市場配置人才資源的主渠道作用日益突出，形成以市場招聘信息宣傳欄、蘇宿人才網、微信公眾號“三位一體”的招聘宣傳模式，開發(fā)了一套集就業(yè)、人才信息于一體的人力資源信息管理系統(tǒng)，及時掌握園區(qū)企業(yè)用工情況和人才現狀。“十三五”期間，先后有6500家(次)用人單位入場招聘，8萬人(次)入市應聘，約2萬多人通過市場實現流動與就業(yè)。
    園區(qū)“十三五”人才工作取得明顯成效，但也必須清醒看到，當前人才發(fā)展現狀尚不能完全適應經濟社會發(fā)展的要求，與其他地區(qū)相比仍有一定的差距，突出表現為:人才總量仍然不足，特別是領軍和拔尖人才、高層次創(chuàng)新型人才、高技能人才相對比較缺乏;人才資源整體素質不高，結構性矛盾比較突出，區(qū)域分布還不夠合理;人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境有待進一步改善，缺乏與創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相匹配的投融資體系，社會化、多元化人才投入機制尚未形成;人才優(yōu)先發(fā)展的地位尚未普遍確立，用人單位的主體意識不強，人力資源服務體系不夠完善。
    “十四五”時期，將是園區(qū)經濟社會發(fā)展處于大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期，也是園區(qū)經濟加速濟轉變的關鍵期。在新一輪拓園的形勢下，園區(qū)人才發(fā)展既迎來良好的機遇，也面臨嚴峻的挑戰(zhàn)。
    從機遇來看，人才開發(fā)一體化進程加快，人才工作擁有更為廣闊的發(fā)展空間，經濟社會的全面轉型發(fā)展、各項改革的深入推進，迫切需要人才資源支撐，使科技、人才的地位更加凸顯。
    從挑戰(zhàn)來看，“十四五”期間園區(qū)將處于創(chuàng)新驅動的轉型發(fā)展階段，產業(yè)的轉型升級迸發(fā)出巨大的人才需求，對人才能力也提出更高的要求，使得人才隊伍建設任務更加繁重。
    (一)加強與高校、科研院所的聯系，大力推進產學研交流合作。
    實現與8所高校、科研院所的合作，引進電子信息類、機電控制類、教育類等人才總量不低于4500人。充分利用科技部門資源優(yōu)勢，加強與科研院所的聯系，定期上門征集制約企業(yè)發(fā)展的重大技術問題，及時反饋給高校和科研院所，對高校和科研院所的科研成果及時反饋給相關企業(yè)，進行點對點的合作開發(fā)，進一步促進科技成果在園區(qū)的轉化。同時，根據產業(yè)發(fā)展和人才實際需求，加大引才力度，加快各類高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才的引進和培育。
    (二)繼續(xù)加大創(chuàng)新平臺建設。
    將進一步結合園區(qū)特色產業(yè)，以各類平臺建設為抓手，引導和推動企業(yè)科技創(chuàng)新投入。打造科技創(chuàng)新服務平臺。鼓勵有條件的企業(yè)建立工程技術研究中心等，并按照認定辦法進行申報，以爭取省市兩級相關政策支持。同時，根據產業(yè)發(fā)展和人才實際需求，加大引才力度，加快各類高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才的引進和培育。
    (三)抓好各類人才培訓工作。
    一是加強與蘇州工業(yè)園區(qū)對接，吸取蘇州工業(yè)園區(qū)在人才培訓工作上的成功經驗，開發(fā)符合園區(qū)企業(yè)需求的培訓項目;二是依托園區(qū)人才計劃和園區(qū)產業(yè)特點開展各類實用技術培訓班;三是加強對園區(qū)從業(yè)人員的培訓力度，創(chuàng)新培訓工作方式，實施“節(jié)點倒逼工作法”，采取政府購買培訓服務的方式，加大對企業(yè)經營管理人才的培訓力度，建立企業(yè)家培訓臺帳，對企業(yè)經營管理人才參與教育培訓情況進行存檔，實施動態(tài)管理，不斷提升培訓工作的質量和成效?！笆奈濉逼陂g累計完成培訓5000人(次)以上。
    日前，云南省人民政府辦公廳印發(fā)《云南省“十四五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》（以下簡稱《發(fā)展規(guī)劃》）。其中明確，到2025年，公辦在園幼兒占比達50%以上，全省不少于26個縣、市、區(qū)實現義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展；力爭到2025年全省縣級以上城市至少建有1所老年大學，70%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）建有老年大學分校（老年學校）、50%以上的社區(qū)（行政村）建有老年大學學習點。
    具體目標。
    學前教育普及普惠。
    健全完善學前教育發(fā)展機制，普惠性資源進一步擴大，補齊農村、邊境民族地區(qū)和城市學前教育短板，提供更加充裕、更加普惠、更加優(yōu)質的學前教育。到2025年，全省普惠幼兒園占比達85%，普及普惠縣占比達30%以上，公辦在園幼兒占比達50%以上。
    義務教育優(yōu)質均衡。
    推動義務教育城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，改善義務教育薄弱環(huán)節(jié)和能力提升，保障適齡兒童少年接受高質量義務教育，推進義務教育從基本均衡邁向優(yōu)質均衡。到2022年，九年義務教育鞏固率達到97%，并持續(xù)鞏固；到2025年，全省不少于26個縣、市、區(qū)實現義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展。
    高中教育普及提升。
    高中階段教育普及水平顯著提高，課程改革和育人方式改革深入推進，協(xié)同人才培養(yǎng)方式有效創(chuàng)新，逐步形成多樣化、有特色的高中教育格局。
    職業(yè)教育提質培優(yōu)。
    建設職教強省，構建與經濟社會發(fā)展需求相適應的現代職業(yè)教育體系，職業(yè)學校和專業(yè)結構布局進一步優(yōu)化，產教融合、校企合作進一步深化，為全省重點產業(yè)發(fā)展培養(yǎng)大批技術技能型人才。到2025年，建設本科層次職業(yè)學校2至4所，建好17個州市級職教園區(qū)，建設省級高水平高職院校5所和專業(yè)群15個。
    高等教育高質量發(fā)展。
    高等教育結構布局更加合理，內涵建設、分類發(fā)展制度體系更加完善，思想政治工作體系更加健全，馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位、全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎更加牢固，高?？萍紕?chuàng)新能力不斷提升，“雙一流”建設成效更加顯著，人才培養(yǎng)質量持續(xù)提高，高等教育服務經濟社會發(fā)展和對外輻射能力明顯提高。到2025年，實現全省16個州、市高等學校全覆蓋，打造3至5個一流學科、550個一流本科專業(yè)和800門本科一流課程。
    勞動年齡人口素質顯著提高。
    多渠道擴大教育供給，構建全社會共同建設、共同參與、共同分享教育發(fā)展成果的新格局，全民終身學習體系完備，暢通各級各類教育銜接渠道，促進教育選擇更多樣、成長道路更寬廣，全省人民學有所教、學有所成、學有所用，全民受教育程度不斷提升。到2025年，勞動年齡人口人均受教育年限達11年。
    關注熱點。
    體育教育培養(yǎng)學生掌握1至2項終身受益的運動技能。
    《發(fā)展規(guī)劃》中稱，穩(wěn)妥推進中考改革。完善考試和成績呈現方式，落實好云南省初中學生體育音樂美術考試方案，積極穩(wěn)妥推進體育100分和音樂美術各20分考試工作。到2023年，縣級公辦普通高中招生計劃和民辦普通高中公費學位全部合理分配到服務區(qū)域內各初級中學，并確保足額錄取，分配比例進行年度動態(tài)調整。
    為此，《發(fā)展規(guī)劃》在“發(fā)展任務”中提到，切實加強體育教育。推動教育、體育深度融合發(fā)展，構建小學、中學、大學相互銜接的課余體育訓練、競賽體系。支持體育傳統(tǒng)特色校和高水平運動隊建設，為學生縱向升學和橫向進入專業(yè)運動隊、職業(yè)體育俱樂部打通通道。配齊配強體育師資，全面優(yōu)化辦學條件，強化學生體育社團建設，完善學生體育競賽平臺，夯實學校體育發(fā)展基礎。積極發(fā)掘云南歷史文化體育資源，開設富有云南特色的體育課程。推廣中華傳統(tǒng)體育項目，形成“一校一品”“一校多品”的學校體育新局面。進一步完善學校體育工作評價機制，充分發(fā)揮體育考試評價導向作用，培養(yǎng)學生掌握1至2項終身受益的運動技能。
    加強改進美育工作。實施學校美育提升行動，配齊配足音樂、美術教師，開足上好美育課程，強化高校公共藝術教育。積極開設具有中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化特色的校本美育課程，因地制宜增設舞蹈、戲劇、戲曲等課程。繼續(xù)建設5個藝術教育試點縣和150個美育特色學校，依托高校建設大學生藝術團，在中小學建設交響樂團、管弦樂團。積極開展高雅藝術進校園活動，開展常態(tài)化的大中小學生藝術展演活動。規(guī)范學校美育工作管理，健全學校美育工作評價機制，將美育工作納入考核指標體系。鼓勵學校開展豐富多彩的藝術展演，培養(yǎng)學生1至2項終身受益的藝術特長。
    課后服務實現義務教育學校課后服務全覆蓋。