在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
辦事員崗位職責篇一
二、做好本隊的技術管理、技術咨詢及技術指導工作。
三、參與編制本隊各類規(guī)程和措施。
四、參與編制本隊材料消耗計劃、設備配置計劃、設備維修計劃。
五、參與編寫本隊災害應急預案，組織職工認真學習，使職工熟悉掌握災害預防知識和避災路線。
六、做好井下供電、供液、排水、通訊、監(jiān)控系統及公用絞車的安裝和日常維護管理，及時消除隱患，保證正常運行。
七、嚴格成本管理，加大回收復用、修舊利廢力度，完成礦下達的成本考核指標。
八、參加礦組織的安全檢查，對礦安全檢查“三定”問題認真整改。
九、加強安全質量標準化建設，達到考核目標。
十、積極參與技術革新，不斷引進新技術、新工藝。
十一、做好本隊技術資料的收集、整理、歸檔、保管工作，防止資料丟失、損壞、外泄。
十二、深入現場，掌握安全生產動態(tài)，對發(fā)現的問題及時指導處理。
十三、搞好全隊安全技術培訓及各工種的“學、練、比、推”活動，通過傳、幫、帶，提高職工的整體技術素質。
十四、鉆研業(yè)務，提高自身素質，增強工作責任心。
十五、完成領導交辦的各項任務。
辦事員崗位職責篇二
1.認真學習貫徹有關規(guī)定，樹立良好的職業(yè)道德，負責完成本崗職責范圍內的各項工作;
2.嚴格執(zhí)行工資分配民主管理的有關規(guī)定，在區(qū)隊班子領導下，具體做好工資分配工作;
3.遵守勞動紀律，廉潔自律，熱情待人，及時向勞資科反映有關工資、津貼、獎金方面的來信來訪情況;
4.每月將單位的在冊人數，主動與勞資科進行核對，確認無誤后方可計算工資、獎金，并進行認真檢查、分析，防止出錯;
5.準確及時完成工資、獎金及其他業(yè)務計算工作，并負責新增工資、獎金的計算工作，同時做到工資帳、獎金表及時上墻公布，接受群眾監(jiān)督;
6.計件單位的超額工資計算要以定額結算表為依據，以單位記分和分值為基礎，正確計算，其總額要與結算表相一致;
7.積累并保管好工資、獎金方面的有關文件、資料，使基層勞資管理工作達到規(guī)范化要求;
8.協助單位領導搞好內部分配以及日常性事務工作。
辦事員崗位職責篇三
1.負責本部門相關的行政業(yè)務工作。
2.負責部門數據、公司內部流轉單據使用監(jiān)督及采購申請工作。
3.文件信息的收集、統計、分析、傳遞、傳達 。
4.負責本部門月底各類單據的核對和編制。
5.負責新入職員工的資料編制及工卡發(fā)放工作
6.負責上級臨時交辦的其它事項。
辦事員崗位職責篇四
1、 負責每日職工工分、出勤統計。
2、 工分、出勤報表隊長、書記簽字后每5日及時報人力資源部工薪組，月底及時報工及完成工分統計匯總。
3、 協助隊長完成月底增減分統計匯總，做到公平、公正并及時公開。
4、 嚴格執(zhí)行請銷假制度，月底及時匯總曠工人員情況供隊長考核。
5、 及時完成隊務公開，工資、獎金、工分、安全帳戶及時上墻公布，做到透明公開。
6、 負責調入、調出人員個人信息登記和各類相關相關證明手續(xù)的辦理。
辦事員崗位職責篇五
1、在區(qū)隊領導的領導下，協助區(qū)隊長搞好全區(qū)隊的事務性工作。
2、做好材料預算，搞好材料供應。
3、密切聯系群眾，對人態(tài)度和氣，積極為本區(qū)職工辦好勞保福利事業(yè)。
4、搞好經濟核算、獎金發(fā)放和統計報表等工作。
5、經常了解生產動態(tài)，掌握本區(qū)隊計劃指標完成情況，不斷向區(qū)隊長和支部書記反映問題。
6、協助區(qū)對長制定月度工作計劃，做好工作總結。
7、經濟核算表、獎金發(fā)放和統計表確保無誤。
8、了解區(qū)隊生產動態(tài)掌握區(qū)隊計劃指標情況。
辦事員崗位職責篇六
1、在隊長領導下，協助搞好全區(qū)事務性工作。
2、做好材料預算，搞好材料供應。
3、密切聯系職工，對人態(tài)度和氣，積極為本區(qū)職工辦好勞保福利事業(yè)。
4、搞好經濟核算、獎金發(fā)放和統計報表等工作。
5、經常了解生產動態(tài)，掌握本區(qū)隊計劃、指標完成情況，不斷向區(qū)長、支部書記反映問題。
6、協助隊長制訂月度工作計劃，做好工作總結。
7. 深入現場，了解本區(qū)職工工作環(huán)境，為工資與獎金發(fā)放提供依據。
8. 熟悉煤礦安全規(guī)程，有責任心，能用心做事，熟悉計算機操作。
9. 業(yè)務培訓與資格證書：參加安全培訓，取得相應資格證書。
辦事員崗位職責篇七
1.每天申報外供用汽(氣)量并及時反饋產品質量等信息。
2.負責領發(fā)收集車間的報刊、雜志、信件、生產報表、原始記錄、臺帳工作。
3.負責申領車間各種勞保用品、辦公用品。
4.負責本車間的物耗，單位消耗，產量統計核算工作。
5.負責本部門文件簽收、登記、保管工作。
6.辦理車間各種報告、員工轉正定級、具體審批手續(xù)。
7.負責本車間技術資料及圖書的保管工作。
8.負責材料消耗及成本核算統計工作。
9.做好月報、年報的統計工作。
10.參加經濟責任制考核工作。
11.建立員工檔案。
12.負責崗位操作記錄報表申報印制計劃。
13.負責動力車間技術資料收集存檔與借閱登記
14.負責動力車間各種物料消耗統計。
15.做好各種生產報表發(fā)放收集工作。
18.根據生產部計劃每天向蒸汽、天燃氣供貨單位申報用汽(氣)計劃
辦事員崗位職責篇八
1、每月定期編制各種材料計劃，報送車間有關領導審批后，上交各有關部門，負責計劃的督促落實，材料發(fā)放等工作。
2、負責車間各種記錄、報表、日志、備件的儲備、申報等工作。
3、及時掌握各項材料消耗情況，做好定額消耗的有關統計工作，定期向有關領導匯報。
4、分管內的材料物品帳、卡、物相符。
5、掌握本車間的員工人數，人員構成情況，組織結構，班組劃分，以及員工的基本情況。
6、整理辦公室內務，協助車間領導做好考勤及內勤工作，了解市場現場生活設施的配置情況。
7、及時完成領導交辦的各項任務。
辦事員崗位職責篇一
二、做好本隊的技術管理、技術咨詢及技術指導工作。
三、參與編制本隊各類規(guī)程和措施。
四、參與編制本隊材料消耗計劃、設備配置計劃、設備維修計劃。
五、參與編寫本隊災害應急預案，組織職工認真學習，使職工熟悉掌握災害預防知識和避災路線。
六、做好井下供電、供液、排水、通訊、監(jiān)控系統及公用絞車的安裝和日常維護管理，及時消除隱患，保證正常運行。
七、嚴格成本管理，加大回收復用、修舊利廢力度，完成礦下達的成本考核指標。
八、參加礦組織的安全檢查，對礦安全檢查“三定”問題認真整改。
九、加強安全質量標準化建設，達到考核目標。
十、積極參與技術革新，不斷引進新技術、新工藝。
十一、做好本隊技術資料的收集、整理、歸檔、保管工作，防止資料丟失、損壞、外泄。
十二、深入現場，掌握安全生產動態(tài)，對發(fā)現的問題及時指導處理。
十三、搞好全隊安全技術培訓及各工種的“學、練、比、推”活動，通過傳、幫、帶，提高職工的整體技術素質。
十四、鉆研業(yè)務，提高自身素質，增強工作責任心。
十五、完成領導交辦的各項任務。
辦事員崗位職責篇二
1.認真學習貫徹有關規(guī)定，樹立良好的職業(yè)道德，負責完成本崗職責范圍內的各項工作;
2.嚴格執(zhí)行工資分配民主管理的有關規(guī)定，在區(qū)隊班子領導下，具體做好工資分配工作;
3.遵守勞動紀律，廉潔自律，熱情待人，及時向勞資科反映有關工資、津貼、獎金方面的來信來訪情況;
4.每月將單位的在冊人數，主動與勞資科進行核對，確認無誤后方可計算工資、獎金，并進行認真檢查、分析，防止出錯;
5.準確及時完成工資、獎金及其他業(yè)務計算工作，并負責新增工資、獎金的計算工作，同時做到工資帳、獎金表及時上墻公布，接受群眾監(jiān)督;
6.計件單位的超額工資計算要以定額結算表為依據，以單位記分和分值為基礎，正確計算，其總額要與結算表相一致;
7.積累并保管好工資、獎金方面的有關文件、資料，使基層勞資管理工作達到規(guī)范化要求;
8.協助單位領導搞好內部分配以及日常性事務工作。
辦事員崗位職責篇三
1.負責本部門相關的行政業(yè)務工作。
2.負責部門數據、公司內部流轉單據使用監(jiān)督及采購申請工作。
3.文件信息的收集、統計、分析、傳遞、傳達 。
4.負責本部門月底各類單據的核對和編制。
5.負責新入職員工的資料編制及工卡發(fā)放工作
6.負責上級臨時交辦的其它事項。
辦事員崗位職責篇四
1、 負責每日職工工分、出勤統計。
2、 工分、出勤報表隊長、書記簽字后每5日及時報人力資源部工薪組，月底及時報工及完成工分統計匯總。
3、 協助隊長完成月底增減分統計匯總，做到公平、公正并及時公開。
4、 嚴格執(zhí)行請銷假制度，月底及時匯總曠工人員情況供隊長考核。
5、 及時完成隊務公開，工資、獎金、工分、安全帳戶及時上墻公布，做到透明公開。
6、 負責調入、調出人員個人信息登記和各類相關相關證明手續(xù)的辦理。
辦事員崗位職責篇五
1、在區(qū)隊領導的領導下，協助區(qū)隊長搞好全區(qū)隊的事務性工作。
2、做好材料預算，搞好材料供應。
3、密切聯系群眾，對人態(tài)度和氣，積極為本區(qū)職工辦好勞保福利事業(yè)。
4、搞好經濟核算、獎金發(fā)放和統計報表等工作。
5、經常了解生產動態(tài)，掌握本區(qū)隊計劃指標完成情況，不斷向區(qū)隊長和支部書記反映問題。
6、協助區(qū)對長制定月度工作計劃，做好工作總結。
7、經濟核算表、獎金發(fā)放和統計表確保無誤。
8、了解區(qū)隊生產動態(tài)掌握區(qū)隊計劃指標情況。
辦事員崗位職責篇六
1、在隊長領導下，協助搞好全區(qū)事務性工作。
2、做好材料預算，搞好材料供應。
3、密切聯系職工，對人態(tài)度和氣，積極為本區(qū)職工辦好勞保福利事業(yè)。
4、搞好經濟核算、獎金發(fā)放和統計報表等工作。
5、經常了解生產動態(tài)，掌握本區(qū)隊計劃、指標完成情況，不斷向區(qū)長、支部書記反映問題。
6、協助隊長制訂月度工作計劃，做好工作總結。
7. 深入現場，了解本區(qū)職工工作環(huán)境，為工資與獎金發(fā)放提供依據。
8. 熟悉煤礦安全規(guī)程，有責任心，能用心做事，熟悉計算機操作。
9. 業(yè)務培訓與資格證書：參加安全培訓，取得相應資格證書。
辦事員崗位職責篇七
1.每天申報外供用汽(氣)量并及時反饋產品質量等信息。
2.負責領發(fā)收集車間的報刊、雜志、信件、生產報表、原始記錄、臺帳工作。
3.負責申領車間各種勞保用品、辦公用品。
4.負責本車間的物耗，單位消耗，產量統計核算工作。
5.負責本部門文件簽收、登記、保管工作。
6.辦理車間各種報告、員工轉正定級、具體審批手續(xù)。
7.負責本車間技術資料及圖書的保管工作。
8.負責材料消耗及成本核算統計工作。
9.做好月報、年報的統計工作。
10.參加經濟責任制考核工作。
11.建立員工檔案。
12.負責崗位操作記錄報表申報印制計劃。
13.負責動力車間技術資料收集存檔與借閱登記
14.負責動力車間各種物料消耗統計。
15.做好各種生產報表發(fā)放收集工作。
18.根據生產部計劃每天向蒸汽、天燃氣供貨單位申報用汽(氣)計劃
辦事員崗位職責篇八
1、每月定期編制各種材料計劃，報送車間有關領導審批后，上交各有關部門，負責計劃的督促落實，材料發(fā)放等工作。
2、負責車間各種記錄、報表、日志、備件的儲備、申報等工作。
3、及時掌握各項材料消耗情況，做好定額消耗的有關統計工作，定期向有關領導匯報。
4、分管內的材料物品帳、卡、物相符。
5、掌握本車間的員工人數，人員構成情況，組織結構，班組劃分，以及員工的基本情況。
6、整理辦公室內務，協助車間領導做好考勤及內勤工作，了解市場現場生活設施的配置情況。
7、及時完成領導交辦的各項任務。