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法治建設工作報告篇一
著力建立權責統(tǒng)一、權威高效的依法行政體制，確保行政權力在法治軌道上運行。一是完善落實“四張清單”。調(diào)整權力事項58項，調(diào)整要素信息14項，從制度上保障了權責清單動態(tài)調(diào)整的時效性和規(guī)范化。我市保留權力事項3524項，明確責任事項3573項。對應上級銜接取消我市9項行政審批中介服務事項，不再作為行政審批的受理條件。圍繞實施市場準入負面清單，在實施臺賬制度基礎上建立了流程管理、預警預報、信息反饋、動態(tài)績效考核等審批工作機制。市場準入負面清單制度印制成冊向企業(yè)發(fā)放。二是完善行政執(zhí)法程序。將行政執(zhí)法行為列入我市深化機關作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境重要內(nèi)容，正式啟用“xx市雙隨機一公開監(jiān)管平臺”，促進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。對市縣兩級300多家單位的平臺管理員進行了業(yè)務培訓，錄入市場主體147704家，執(zhí)法人員4477名，抽查清單1178項，全市共通過監(jiān)管平臺抽取195次，抽取市場主體1168家，占市場主體總數(shù)的0.67%。三是開展失信違諾清理。制定《2020年全市政府失信違諾專項清理工作實施方案》，在全市范圍內(nèi)對各縣(市)區(qū)、市直部門面向市場主體出臺的政策、作出的承諾、簽訂的合同協(xié)議進行全面排查，逐條逐項列出清單。對全市政府失信違諾專項清理工作開展情況進行兩輪現(xiàn)場督辦，推進有關問題得以妥善解決。四是加強行政復議工作。認真辦理復議案件，著力提高行政執(zhí)法質(zhì)量。全年受理行政復議案件163件，已審結(jié)153件，其中駁回6件，維持98件，撤銷12件，責令履行6件，終止31件。
法治建設工作報告篇二
1.推進重點領域執(zhí)法改革。一是推進勞動保障監(jiān)察執(zhí)法改革，成立勞動監(jiān)察執(zhí)法局，建立權責統(tǒng)一、高效便民的勞動保障監(jiān)察執(zhí)法體制。二是落實中央、國務院《關于深入推進經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)行政管理體制改革的指導意見》，將紅果子鎮(zhèn)列入經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)行政管理體制改革試點鎮(zhèn)，賦予行政職權108項、公共服務事項權12項，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法體制改革積累經(jīng)驗。三是健全完善行政執(zhí)法和刑事司法信息共享、案件通報、案件移送銜接機制，各行政執(zhí)法單位信息錄入反饋檢察機關，及時移送涉嫌犯罪案件11件，移送率達100%。
2.著力規(guī)范行政執(zhí)法程序。市場監(jiān)管、城市管理、安全生產(chǎn)、農(nóng)牧、勞動監(jiān)察等重點行政執(zhí)法部門嚴格落實上級行政裁量基準制度，探索實施行政執(zhí)法公示制度、行政執(zhí)法全過程記錄制度和重大行政執(zhí)法決定法制審核制度等，確保行政執(zhí)法行為規(guī)范合法。其中，市場監(jiān)管領域建立案審會制度，率先探索實施三項制度。勞動監(jiān)察執(zhí)法領域建立健全源頭預防、動態(tài)監(jiān)管、失信懲戒、規(guī)范執(zhí)法相結(jié)合的勞動保障監(jiān)察工作機制，實現(xiàn)了近5年來農(nóng)民工投訴案件數(shù)、投訴人次和欠薪總額三項指標三下降。
3.不斷創(chuàng)新行政執(zhí)法方式。嚴格落實執(zhí)法信息公示制度。重點執(zhí)法部門建立執(zhí)法流程圖，城管、司法行政等執(zhí)法部門配備執(zhí)法記錄儀，并結(jié)合說服教育、勸導示范、行政指導等非強制性執(zhí)法手段開展工作。借助信息化手段推進行政執(zhí)法工作。公安部門實施的高清視頻監(jiān)控“雪亮工程”、市場監(jiān)管部門實施的“隨時檢”等信息化執(zhí)法設備有效提高了執(zhí)法效率。嚴格落實執(zhí)法職責，大力打擊違法行為。截止年末，全區(qū)履行行政執(zhí)法責任主體的26個單位共實施了145件行政執(zhí)法案件，重點打擊了在食品藥品、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、城市管理等領域中存在的違法行為，起到了處罰一批教育一片的社會和法律效果。
法治建設工作報告篇三
創(chuàng)新社區(qū)治理機制和治理方式，加強黨委領導，發(fā)揮政府主導作用，鼓勵和支持社會各方面參與，從傳統(tǒng)的社會管理轉(zhuǎn)向社會治理，努力在實現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動上取得成效。一是推進政社分開。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府切實轉(zhuǎn)變職能，完善社區(qū)服務站，推進服務型政府建設；二是建立“三社互動”機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立以村（社區(qū)）為平臺、以社會組織為載體、以專業(yè)社會工作人才隊伍為支撐的“三社互動”工作機制。2020—2020年分別在幸福鄉(xiāng)月壩村、沐溪鎮(zhèn)三觀樓社區(qū)和茨灣村聘請專業(yè)隊伍開展了“三社互動”工作試點，加強了民政工作，減輕了基層工作壓力；三是開展社區(qū)標準化建設。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展狀況和現(xiàn)階段社區(qū)建設工作水平，對社區(qū)建設進行合理分類，制定社區(qū)建設分類指導標準。
法治建設工作報告篇四
2020年，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，按照全區(qū)法治政府建設工作要點，結(jié)合實際，全面推進法治政府建設工作，現(xiàn)將2020年法治政府建設工作情況報告如下：
一、法治政府建設的主要舉措及取得的成效
（一）履行職能、完善制度
落實機制、成立法治政府領導小組、開展領導干部帶頭法制教育，落實領導干部學法制度，進一步提高領導干部依法行政的意識和能力。今年組織領導班子集體學法6次，并嚴格按照普法辦要求組織參加年度法律知識答題考試，2020年應考人數(shù)5人，無人缺考。對行政執(zhí)法人員通用法律知識、專門法律知識、新法律法規(guī)進行培訓。共組織60余人次通過學習培訓增強法律意識、提高執(zhí)法普法能力。并組織機關人員5人開展執(zhí)法考試、取得執(zhí)法資格。
（二）深化行政審批制度改革
堅持以簡政放權為核心，創(chuàng)新改革辦法，優(yōu)化服務舉措，100%事項實現(xiàn)最多跑一次。現(xiàn)有審批事項目前已全部實現(xiàn)“最多跑一次”。同時通過審批流程再優(yōu)化、審批時限再壓縮、全面推行無差別全科受理、網(wǎng)上審批等舉措，全面推進“最多跑一次”工作的落實。
（三）“雙隨機”工作有序持續(xù)開展
制定本部門“雙隨機”年度抽查計劃，抽查重點包括養(yǎng)殖場、屠宰場、種子農(nóng)藥、飼料、獸藥生產(chǎn)經(jīng)營場所、共34條監(jiān)督檢查事項。采用“雙隨機”抽查系統(tǒng)，實現(xiàn)“雙記錄一公開”，抽查情況按要求及時上報，通過政務網(wǎng)對外公示。全方位加強農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)資料監(jiān)管。全年以來共出動執(zhí)法人員486人次，檢查各類經(jīng)營單位105家次。受理舉報5件，全部整改。
（四）推進行政決策科學化、民主化法治化
完善重大行政決策機制。堅持把公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定作為必經(jīng)程序，加強重大行政決策檔案管理。聘請法律顧問為重大行政決策的制定提供法律咨詢服務。做好行政復議和行政應訴工作。要求對行政相對人提出的行政復議申請及人民法院受理的行政訴訟案件，要依法積極組織開展行政復議和應訴工作，按規(guī)定提交作出具體行政行為的依據(jù)、證據(jù)和相關材料，精心準備答辯材料，自覺執(zhí)行行政、司法裁決。
二、上一年度推進法治政府建設存在的不足和原因
工作取得了一定的成績，但也存在一些不足和差距，主要表現(xiàn)在：個別執(zhí)法人員法治觀念法治意識薄弱，仍需增強和提高運用法律的思維和方法解決法律問題。行政執(zhí)法隊伍的業(yè)務水平和素質(zhì)仍需提高。
形成主要原因是：長期以來形成的怠慢思想。認為自己只要不違法就說的過去，對自己沒有嚴格樹立積極的法治思維和責任意識，有消極應付工作的心理。
一年來,主要負責人嚴格履行職責,充分發(fā)揮了第一責任人職責和黨支部統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,依法依章程履行職能、開展工作,督促領導班子其他成員和下屬部門主要負責人依法執(zhí)法、依法辦事。創(chuàng)造各種機遇，組織落實并親自帶頭參加各種形式的普法宣傳活動。
（一）高度重視、認真引領
領導班子成員特別是黨政主要負責人能夠在認真研讀《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》主要內(nèi)容,領會《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》基本精神的基礎上,切實增強了貫徹執(zhí)行的思想自覺和行動自覺。督促領導班子其他成員和部門主要負責人依法行政，推動完善局內(nèi)部層級監(jiān)督和專門監(jiān)督，糾正行政不作為、亂作為;引領局機關及其下屬部門采取了多種多樣的學習方式。充分廣泛深入宣傳、帶頭尊法守法用法、教育引導廣大領導干部不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村領域發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定、應對風險的能力。為推動全局法治建設營造了濃厚氛圍。
（二）認真落實、履行職責
2、堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，加強黨內(nèi)法規(guī)制度建設，提高黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行力;
9、依法全面履行政府職能，推進行政執(zhí)法責任制落實，推動嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法;
10、完善行政機關工作人員學法用法制度，組織實施普法規(guī)劃，推動落實“誰執(zhí)法誰普法”責任。自覺維護司法權威，認真落實行政機關出庭應訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度;自覺維護司法權威，認真落實行政機關出庭應訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度。
（三）推進法治政府建設情況
深入貫徹落實習近平總書記提出的“領導干部要做尊法學法守法用法的模范”講話精神,以身作則,提高了廣大領導干部職工依法行政工作能力和法治化工作水平,統(tǒng)籌推進科學立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法,依法執(zhí)政、依法行政共同推進法治政府、法治社會一體建設。把法治建設納入了本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃,對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。定期聽取法治建設工作情況匯報,及時研究解決有關重大問題,職責一條一條履行好、落實好,充分發(fā)揮好在法治建設中引領示范作用,自覺為全局作表率。
四、下一年度推進法治政府建設的主要安排
（二）強化督導考核，按期完成法治工作各項目標任務。各站、辦、中心負責人與主要負責人簽訂目標責任書，具體負責普法和依法行政工作，建立本單位法制宣傳教育工作職責。全面落實省、市、區(qū)相關法治建設制度，完善依法辦事、依法治理決策制度機制，制定依法行政責任主體、依法行政政務公示、法治工作責任追究等制度。
（三）制定計劃，積極組織。落實上級政府的各項通知要求以及《民法典》學習宣傳。將其納入機關干部學習的主要內(nèi)容和學法必修課、大力開展《民法典》的宣傳工作、通過工作微信群、多媒體等形式組織大家積極認真開展學習。在重大突發(fā)事件中推進法治政府建設，為“六穩(wěn)”“六保”工作提供法治保障工作。面對新冠病毒肺炎疫情，區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局繼續(xù)統(tǒng)一指揮，依法聯(lián)防聯(lián)控，眾志成誠，堅決打贏防疫攻堅戰(zhàn)。全力支持安排農(nóng)藥、種子、飼料、屠宰、種畜禽等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)復工復產(chǎn)。努力保持各項生產(chǎn)平穩(wěn)有序，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)正常產(chǎn)銷秩序，保障市場供應正常運行。
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局法治政府建設工作報告
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局法治建設工作總結(jié)
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局法治政府建設工作總結(jié)
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2020年度法治建設工作情況報告
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2020年度法治政府建設工作總結(jié)范文
法治建設工作報告篇五
今年以來，我局法治建設工作，按照區(qū)法治政府建設工作領導小組工作要求的具體部署，緊緊圍繞法治x建設這一中心，緊密結(jié)合安全生產(chǎn)工作的實際，強化組織領導，健全工作網(wǎng)絡，落實目標責任，積極推進行政執(zhí)法規(guī)范化建設，取得了一定的成效。創(chuàng)新執(zhí)法理念，積極探索安全生產(chǎn)執(zhí)法新路徑，在文明執(zhí)法、優(yōu)化服務中規(guī)范了執(zhí)法行為，提高了執(zhí)法效率，優(yōu)化了營商環(huán)境持續(xù)?，F(xiàn)將xxxx年度我局法治政府建設工作報告如下：
加強組織領導是開展法治工作的基礎和前提，是確保法治建設成效的關鍵環(huán)節(jié)。今年，局黨組根據(jù)領導干部及中層干部人員的變動，及時調(diào)整了依法行政領導小組成員，明確了相關成員的職責，為確保我局法治工作正常有序開展提供了組織保障；制訂下發(fā)法治建設工作計劃，使法治建設工作有布置、有檢查、有落實；組織學習法治建設有關文件和會議精神，使全局同志明確法治建設工作的重要意義和主要內(nèi)容。
按照“最多跑一次”理念和目標，在推進“一次不跑，事項辦好”改革工作中，堅持“流程最優(yōu)、環(huán)節(jié)最少、時間最短、服務最優(yōu)”的目標，落實我局的零跑工作。
1.所有審批事項均可通過x政務網(wǎng)進行網(wǎng)上申請和資料上傳。截至日前完成xxxx個日常許可件的收件及現(xiàn)場審查各類備案審核工作，其中即辦件xxxx件，承諾件xx件全部提前辦結(jié)，總提前天數(shù)xxx天，提前辦結(jié)率xxx%，滿意率xxx%，網(wǎng)上申請率辦結(jié)率均達xxx%。
2.優(yōu)化審批流程。梳理制定外部流程、內(nèi)部流程和審查規(guī)范，明確每個環(huán)節(jié)辦理人員、辦理時限和審批條件，減少“自由裁量”空間，所有審批事項比法定時限至少提速xx%以上，同時將部分承諾件轉(zhuǎn)變?yōu)榧崔k件，以此提高涉危行政許可透明度和可預期性。經(jīng)過大幅的優(yōu)化拆分組合，審批事項xxx%實現(xiàn)“最多跑一次”目標，并“零跑”予以落實。權力事項庫事項增加為xx項，數(shù)量增加的同時，按照減事項、減材料、減環(huán)節(jié)、減時間、減費用的“五減”原則，針對xx類大項xx小項的行政審批事項完成xxx%“網(wǎng)上辦”，xxx%開通“掌上辦”，xxx%實現(xiàn)跑零次，并對其中xx個小項實現(xiàn)即辦。對入庫事項的網(wǎng)辦率、掌辦率進行調(diào)整達到考核要求，事項承諾壓縮比進行橫向和縱向比對，數(shù)字化轉(zhuǎn)型六項指標達到要求。
3.減負企業(yè)促營商。（x）精減簡化材料。結(jié)合全省“八統(tǒng)一”工作申請材料，做好申請材料、適用表單、經(jīng)辦流程的核對，刪除各類模糊性表述，杜絕出現(xiàn)“打擦邊球”的情況，簡化有關材料的收取，營業(yè)執(zhí)照，備案表、意見書等原則上審批部門自行獲取，兩批負面清單的整改工作，精簡各項材料xx項。（x）審批提速。優(yōu)化審批平臺，將危險化學品經(jīng)營和“三同時”工作，全部納入x政務服務網(wǎng)進行申報，啟用南威x.x和投資項目平臺。解決多頭申報問題，同時所有審批事項比法定時限提速xx%以上。尤其對于區(qū)級發(fā)證的相關事項，給予大幅度的支持，不僅免于安評，甚至免于現(xiàn)場審查，延期換證企業(yè)獲得了極大的便利。（x）依托共享。在前期精簡材料的基礎上，同時依托全市大數(shù)據(jù)共享服務平臺，結(jié)合上級文件，進一步簡化，將業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員相關資格證書、特種作業(yè)人員操作資格證書等多項材料，改變?yōu)椤吧暾埲瞬辉偬峤?，由部門內(nèi)部核查”的方式，極大方便群眾。（x）取消各類證明材料。大刀闊斧改革相關證明，取消xx項相關證明材料，分別以部門共享，調(diào)整為核驗不動產(chǎn)權屬證書、部門內(nèi)部獲取等方式，予以清理改革，做好無證明區(qū)工作。打造應急無證明，減少群眾和企業(yè)的負擔。
4.服務企業(yè)。（x）預約服務。對企業(yè)人員開放電話、微信審批預約服務，將行政審批事項所需要的材料、流程、時間等口頭解釋清楚，避免了辦事群眾因信息不對等情況而“跑多次”。（x）上門收件。預約之后，窗口工作人員上門收件，將現(xiàn)場審查和材料收取合并，辦結(jié)完成之后，通過快遞將辦結(jié)結(jié)果寄達企業(yè)人員，真正做到零跑。（x）模擬審查。對一些缺少主件材料、需要加快審批進度的項目，業(yè)主單位提出申請并作出承諾后，實行提前受理、提前審查、先行整改，待業(yè)主單位提供主件材料后，立即出具審批意見，最大限度地縮短審批時間。（x）推廣容缺受理。申請時還采取容缺受理，如負責人、安管員培訓證書，可采用承諾書形式容缺受理。其他有關材料如各類表格、相關證件，在對企業(yè)作出最終審批決定前提供即可。
一是主動服務基層，探索示范執(zhí)法。在有限空間作業(yè)等危險工序行業(yè)領域開展示范性執(zhí)法活動，主動邀請同類企業(yè)的主要負責人、安全管理人員、應急管理服務中心執(zhí)法人員到執(zhí)法現(xiàn)場學習觀摩，通過“解剖式”執(zhí)法檢查和現(xiàn)場施教，幫助企業(yè)提高隱患排查能力，引導基層執(zhí)法隊伍提升執(zhí)法水平，受到了各方好評。今年共組織開展x次“示范性”執(zhí)法活動，xxx余名企業(yè)負責人和安全管理人員，xx余人次應急管理干部參與示范性執(zhí)法。二是再造執(zhí)法流程，探索數(shù)字執(zhí)法。主動探索執(zhí)法工作數(shù)字化改革，全程再造執(zhí)法流程，將涉及執(zhí)法審批的xx項工作流程全部實現(xiàn)數(shù)字化改造，處罰系統(tǒng)全面對接平臺審批，實現(xiàn)無紙化辦案、電子化蓋章，大大提升了辦案效率，同時倒逼執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為，也有效避免干擾執(zhí)法現(xiàn)象的發(fā)生，讓執(zhí)法工作更加公開透明。據(jù)統(tǒng)計，數(shù)字執(zhí)法每年至少可讓辦案人員少跑腿xxxx次以上，真正實現(xiàn)執(zhí)法辦案審批零跑腿。三是優(yōu)化工作舉措，探索規(guī)范執(zhí)法。針對涉刑危險物品難以及時處置的問題，該局主動對接公檢法聯(lián)合出臺《x區(qū)涉刑危險物品先行處置辦法（暫行）》，為危險物品領域打非治違解除后顧之憂，并被市局在全市范圍內(nèi)推廣應用。繼續(xù)保持高壓態(tài)勢打擊涉危案件，查處涉危案件xx起，罰款xxx萬元，追刑責x人，查獲非法危化品x噸，打非治違工作位列全市第一。組織開展形式多樣的業(yè)務培訓、案卷評查、交叉辦案、崗位練兵、辦案能手評比等活動，辦案質(zhì)量和效率明顯提高。今年，我局x個案件被區(qū)級評為優(yōu)秀案件，x個案件被市級評為優(yōu)秀案件。
一是開展法制宣傳，提高全民安全法治意識。結(jié)合安全生產(chǎn)宣傳教育“七進”試點工作，廣泛開展安全法制知識進企業(yè)、進學校、進機關、進社區(qū)、進農(nóng)村、進家庭、進公共場所活動。利用煙花爆竹、企業(yè)開工第一課、防災減災日、安全生產(chǎn)月、x.x安全日、《安全生產(chǎn)法》宣傳周、平安建設、“xx.x”憲法宣傳日等各類主題宣傳活動，充分利用報刊、宣傳專欄等傳統(tǒng)宣傳陣地和新媒體網(wǎng)絡平臺多方聯(lián)動，巧妙結(jié)合，強化各類安全法制主題宣傳報道。共開展各類安全法制宣傳咨詢活動xx場，出版《今日x》應急資訊?？痻x期，發(fā)布“x應急管理”微信信息xxx期。二是加強安全知識培訓，提高干部職工和從業(yè)人員安全法制觀念。抓好崗位學法，提高隊伍法律素質(zhì)，印制《生產(chǎn)安全事故應急條例》和《公眾防災應急手冊》等學習資料，分發(fā)給企業(yè)員工和群眾，組織應急系統(tǒng)執(zhí)法人員開展知識更新培訓，強化依法行政能力。將安全生產(chǎn)培訓納入“x安監(jiān)云應用”智能平臺，實現(xiàn)企業(yè)負責人和安全管理員培訓從報名、培訓、考試、咨詢、取證“一網(wǎng)運行”，推出線上安全生產(chǎn)法律法規(guī)課程，使安全生產(chǎn)法律法規(guī)成為全區(qū)廣大企業(yè)人員必學內(nèi)容，有效提高全員安全生產(chǎn)法制意識。截至xx月底，已有xxxxx人參加網(wǎng)絡培訓，xxxxx人培訓合格取證。
按照區(qū)政府的部署，結(jié)合本部門實際，部署三項制度的各項工作。注意工作任務時間節(jié)點，完成細化完善本部門有關制度、清單、服務指南、流程圖等工作，并整理形成行政執(zhí)法三項制度工作手冊。（x）行政執(zhí)法公示制度。認真執(zhí)行《x市x區(qū)行政執(zhí)法信息公示辦法》，整合行政執(zhí)法信息公示平臺，強化事前公開、規(guī)范事中公示、加強事后公開，依法及時主動向社會公開有關行政執(zhí)法信息，接受社會監(jiān)督。（x）執(zhí)法全過程記錄制度。嚴格執(zhí)行《x區(qū)行政執(zhí)法全過程記錄制度（試行）》，進行修訂各類執(zhí)法文書范本、開展行政執(zhí)法案卷評查、編制《音像記錄事項清單》，通過文字、音像等記錄方式，對行政執(zhí)法行為進行記錄并歸檔，實現(xiàn)全過程留痕和可回溯管理。（x）重大執(zhí)法決定法制審核制度。明確具體負責本機關重大執(zhí)法決定法制審核的工作機構(gòu)和人員，制定或完善本單位重大執(zhí)法決定法制審核制度，進一步明確重大執(zhí)法決定法制審核的主體、范圍、內(nèi)容、流程、方式、時限及審核責任等。編制《重大執(zhí)法決定法制審核事項清單》，積極推進法定簡易程序外的所有執(zhí)法決定法制審核。
雖然我們在法治建設工作中取得了一些成績，但與法治全面建設相比還存在一定差距，今后，我局將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府依法行政工作意見和要求，切實做好我區(qū)應急管理法治建設工作。
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法治建設工作報告篇六
xxxx年區(qū)教育局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導及區(qū)司法局的精心指導下，認真貫徹《xxxx年x區(qū)法治政府建設工作要點》、《x市教育局xxxx年度依法行政和法治宣傳教育工作要點》等精神，緊緊圍繞“優(yōu)辦教育、學在x”戰(zhàn)略，堅持法治教育與法治實踐相結(jié)合，大力加強制度建設，切實提高廣大干部員工的法律素質(zhì)；堅持簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務“三管齊下”，切實規(guī)范行政行為、提高行政效能、推進政務公開，全面推進依法行政和依法治教工作，現(xiàn)將xxxx年度工作報告如下：
1.加強組織領導。制定印發(fā)《x市x區(qū)教育局全面推進依法治教實施方案》，明確教育系統(tǒng)法治工作的指導思想、工作目標、工作措施和要求等。實行一把手負責制，落實行政主管領導履行依法行政工作第一責任人的責任，形成了主要領導統(tǒng)籌抓、分管領導具體抓，責任科室直接抓、相關科室配合抓的工作機制，把堅持全面推進依法行政工作擺在突出的位置，與全局工作同部署、同考核。局長辦公會定期聽取依法行政工作匯報，及時解決突出問題，研究部署全面推進依法行政，落實法治政府建設的具體任務和措施。
2.規(guī)范重大行政決策行為。認真落實《x市x區(qū)人民政府重大行政決策程序暫行決定》，實施重大行政決策實施目錄清單制度，將列入目錄的重大行政決策事項實行公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審核、集體討論決定等程序，確保程序正當、過程公開、責任明確。充分發(fā)揮教育咨詢專家團、專業(yè)研究機構(gòu)、教育領域?qū)W會協(xié)會等作用，參與教育決策。加強公眾參與平臺建設，深入推行重大決策事項民意調(diào)查制度，制定完善行政執(zhí)法“三項制度”，健全重大行政決策檔案管理，實現(xiàn)重大行政決策全過程記錄。
3.規(guī)范涉公合同的管理。根據(jù)《關于開展涉公合同履約情況專項監(jiān)督工作的通知》（溫甌紀〔xxxx〕xx號）的精神，開展涉公合同履行情況的自查自糾，梳理xxxx-xxxx年涉公一般合同xx個，重大合同（xxxx萬以上）x個；xxxx年簽訂涉公合同x個，均已錄入項目合同管理系統(tǒng)。
4.加強行政執(zhí)法監(jiān)督。積極開展行政執(zhí)法案卷評查工作，嚴格按照行政執(zhí)法案卷評查標準，遵循評查原則，根據(jù)時間及類別逐一梳理執(zhí)法案卷和檔案，及時補充訂正，較好地完成了自查工作。今年，我局共有行政許可案件xxxx件，其中民辦學校審批xx件，幼兒園、小學、初中教師資格認定xxxx件，經(jīng)自查案卷發(fā)現(xiàn)問題數(shù)x件。在《關于xxxx年度第一期行政執(zhí)法案卷評查結(jié)果情況的函）》（溫甌司函〔xxxx〕x-xx號）評查情況反饋中，我局被抽查的x個行政許可案卷均被評為優(yōu)秀案卷。xxxx年x月x日至xxxx年xx月xx日期間，我局無行政處罰、行政強制行為。
1.加大行政執(zhí)法力度。運用行政指導、行政建議、行政告誡等多種方式，指導和督促各中小學、幼兒園、直屬單位和民辦教育機構(gòu)進一步規(guī)范辦學行為。一年來，我局對所屬中小學幼兒園開展校園安全、校園欺凌、師德師風、以學生為中心落實情況等專項督導，并及時反饋校園督查情況，校園辦學質(zhì)量明顯提升。繼續(xù)開展校外培訓機構(gòu)綜合治理，經(jīng)排查現(xiàn)有校外培訓機構(gòu)xxx所，其中存在各種隱患xxx條，全部整改到位，取締非法培訓機構(gòu)x家。全面推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管，推動民辦教育優(yōu)質(zhì)規(guī)范發(fā)展。
2.加強依法治校管理。認真執(zhí)行《政府信息公開條例》規(guī)定，按照“五公開”要求，深入推進義務教育招生信息公開工作。加快學校章程和配套制度建設，督促指導學校設立規(guī)范合法、執(zhí)行有效的學校章程及制度體系，全區(qū)所有中小學實現(xiàn)“一校一章程”。健全學校各級組織機構(gòu)民主參與、民主管理和民主監(jiān)督機制，構(gòu)建形成決策、執(zhí)行、監(jiān)督統(tǒng)一協(xié)調(diào)的學校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。全面推進校長職級制改革，推動校長隊伍專業(yè)化、職業(yè)化建設。大力推進校務公開，依法保障教職工、學生、公眾對學校重大事項、制度的知情權，確保學校發(fā)展陽光透明。推進“清廉教育”進校園建設，首批xx所中小學已全部通過“清廉學?！痹u估，下階段全區(qū)其他學校均要創(chuàng)建“清廉學校”，使學校成為青少年學生參與法治實踐、培養(yǎng)法制觀念、提高法律素質(zhì)的重要場所。
3.突出簡政放權。以教育管辦評分離改革為載體，堅持“權由法定”原則，積極轉(zhuǎn)變政府管理行為，更多運用法律、政策、規(guī)劃等方式引導學校依法辦學，出臺《區(qū)教育局重大行政決策程序暫行規(guī)定》等政策。嚴格控制各類項目評審、教育評估、人才評價和檢查事項，精簡比例達到xx%。啟動實施“靜校制度”，規(guī)范各類“進校園”活動。推進學校依法自主辦學，在人事、財務管理等方面進一步擴大學校管理自主權，啟動了中、初級專業(yè)技術職務自主評聘試點等一系列改革工作，今年試點學校達xx所。
1.創(chuàng)新載體，營造良好法治氛圍。為營造良好的法治宣傳教育氛圍，我局將法治文化融入機關、校園文化，通過法治宣傳欄、電子顯示屏、宣傳櫥窗、黑板報、文化墻、特色走廊等載體宣傳法律常識、道德法治等內(nèi)容。同時，以“互聯(lián)網(wǎng)+”為契機，積極探索互動化、個性化的法治宣傳教育新載體、新平臺。通過微信群、釘釘群、微博等平臺，開展多樣化、精準化的法治宣傳教育。
2.分層培訓，加強法治隊伍建設。我局不斷完善領導干部學法制度，以黨委理論學習中心組為龍頭，組織局領導班子成員、局管干部和機關干部通過公務員學法網(wǎng)、機關干部學習會、專題報告會學習《憲法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《公務員法》、《新民辦教育促進法》、《x省義務教育條例》等政策法規(guī)，增強了領導干部依法決策、依法行政、依法管理的意識。切實加強教師隊伍的法治宣傳和教育，各校園利用師德培訓、政治學習等平臺組織教師深入學習《憲法修正案》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《教師法》等法律法規(guī)，明確教師的權利、義務與職責，切實提高了廣大教職員工依法實施教育教學活動、參與學校管理、監(jiān)督依法治校的能力。通過培訓學習，逐步建立起一只較為強大的法治隊伍。目前，我區(qū)xx多所公民辦中小學均已配備一名“法治副校長”，德育課教師數(shù)量為xxxx人，專門法治課教師xxx人，具有法律教師背景的有x人。
3.搭建平臺，煥發(fā)法治教育活力。結(jié)合“xx.x”憲法日和憲法宣傳周活動，在全區(qū)中小學推行了一系列以“弘揚憲法精神，厚植愛國主義情懷”為主題的教育活動，通過專題講座、憲法晨讀、漫畫創(chuàng)作、手抄報展覽、憲法主題班會、模擬小法庭等，大力宣傳憲法至上理念。目前，我區(qū)有xx所公辦中小學在全國“青少年普法網(wǎng)”注冊，學生注冊數(shù)為xxxxx人，其中x大學附屬茶山實驗小學的李想同學和區(qū)外國語學校的賈熙同學在市局組織的憲法知識競賽中分獲小學組第一和初中組第二名，李想同學還代表（全市僅x名學生參加，小學、初中、高中各一名）x地區(qū)參加xx月xx日，由省廳主辦的第四屆全國學生“學憲法講憲法”活動x賽區(qū)省級遴選賽并獲一等獎的好成績。同時，緊扣全國中小學生安全教育日、防災減災日、消費者權益保護日、世界環(huán)境日、反間諜法等主題教育日契機，利用全社會開展活動的良好氛圍，組織開展了“防災減災”“杜絕校園欺凌，珍愛生命健康”等宣傳教育活動，通過普法使者進校園、檢察官進校園、模擬法庭、應急疏散演練等活動，增強師生法治意識和自我保護的能力。在入學、入隊、成人禮儀式、畢業(yè)典禮等活動中規(guī)范設置專門的法治教育環(huán)節(jié)，實現(xiàn)法治教育活動常態(tài)化。年初，在x職業(yè)中專景山校區(qū)新建一個青少年法治教育基地。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些的成績，但實際工作中還存在不少的問題與不足，主要表現(xiàn)為：
二是對法律、法規(guī)的學習掌握與實際應用存在差距；
三是行政審批的效率和行政執(zhí)法的力度有待進一步提高和加大。
當前，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，我局全體干部正以飽滿的熱情，認真貫徹落實省、市、區(qū)加強法治政府建設的精神，已取得了一定的成績，也存在很多問題與不足有待改善，在今后的工作中，我們會堅持不懈地貫徹執(zhí)行法治政府制度，以“優(yōu)化機關作風、提高服務意識、促進和諧發(fā)展”為工作目標，全力推動法治政府建設工作再上新臺階。xxxx年將重點抓好以下四方面工作：
（一）強化法治隊伍建設。加強法律知識培訓，不斷提高法治干部隊伍的專業(yè)性。要在領導干部、教師、學生中形成自覺學法、知法、用法、學法的氛圍；借助傳統(tǒng)媒體進行宣傳的基礎上，在網(wǎng)站、微信等新型媒體進行法治教育宣傳。
（二）提高群眾辦事的滿意度。進一步簡化辦事程序，提高辦事效率，完善服務制度，致力打造“程序最簡、服務最優(yōu)、態(tài)度最好”的“最多跑一次”模式，真正做到惠民、便民、利民。
（三）加強規(guī)范性文件管理。通過嚴把立項關、論證關、審查關、備案關、清理關來確保規(guī)范性文件的質(zhì)量、法律效令和有效執(zhí)行。
（四）加大行政執(zhí)法力度。嚴格執(zhí)法檢查，按“雙隨機——一公開”方案實施，實行正確監(jiān)督、有效監(jiān)督，解決突出問題，讓法律規(guī)定得到全面落實，讓法律作用得到充分發(fā)揮，讓法律威嚴得到切實尊重。
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法治建設工作報告篇七
xxxx年，我局結(jié)合商務工作實際，按照區(qū)法制辦相關工作要求，扎實推進法治政府建設各項工作，為全區(qū)商務經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供良好的法治保障?，F(xiàn)將區(qū)商務局全年法治政府建設工作情況總結(jié)如下：
（一）加強組織領導，推進工作責任的落實。為推進法治政府建設工作的深入開展，我局調(diào)整了法治政府建設工作領導小組，落實了專門的科室具體負責此項工作，為工作落實提供了組織保障。同時我局還將法治政府建設工作納入全年重點工作，年初制定了全年工作方案，定期專題研究法治政府建設工作，明確了年度法治政府建設任務，做到了實施有步驟、有總結(jié)，確保各項工作落到實處。
（二）完善議事規(guī)則，推進決策科學化民主化法治化。一是建立健全科學民主決策機制，進一步完善領導班子重大問題集體討論決定制度，健全完善相關會議制度。工作中，區(qū)商務局領導班子在研究制定重大行政決策的過程中，積極推行工作領導責任制，重大事項決策前落實公眾參與、風險評估、合法性審查和集體討論決定制度，行政許可公示制度等，用制度規(guī)范行政執(zhí)法行為，實行依法決策，民主決策。二是堅持嚴格執(zhí)行民主集中制。堅持民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，對重大決策、重大事項安排、重大問題實行民主科學決策，對干部任用、項目安排、大額資金使用、重大行政審批和行政處罰等重要事項均在調(diào)查研究的基礎上經(jīng)領導班子集體討論后決策，決策后按分工抓好落實。
（三）加強教育培訓，提高依法行政意識。一是加強領導干部學法用法。我局高度重視領導干部與機關工作人員依法行政意識與能力的培養(yǎng)，積極貫徹落實領導干部學法制度，建立健全機關工作人員學習培訓制度。通過教育培訓，讓領導干部和執(zhí)法人員了解國家的法律政策，掌握有關規(guī)定，增強法律意識和依法辦事能力。二是落實會前學法制度，在會議中專門安排時間讓全體干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、憲法及有關法律法規(guī)。三是參加法紀知識考試。組織執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法考試和公務員法律知識培訓考試。四是開展法紀情況考核，年終對全體干部職工遵紀守法、學習法律法規(guī)、提高法律素質(zhì)等情況進行了年度考核，并上報法制辦。
（四）加強法制宣傳，增強法治意識。一是加強機關法治文化宣傳，利用公示欄、宣傳欄加強普法宣傳，并積極利用會議宣傳法制知識。二是開展法律教育宣傳活動，結(jié)合國家憲法日暨全國法制宣傳日、消費者權益保護日等特殊時點，在商貿(mào)企業(yè)集中開展法律教育宣傳活動，加強對社會民眾的普法宣傳。三是開展“誠信興商宣傳月”活動，舉辦形式多樣的誠信企業(yè)宣傳推廣活動，樹立誠信企業(yè)典范，著力打造商務誠信文化環(huán)境。
（五）堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，切實提高執(zhí)法能力。一是建立健全行政執(zhí)法崗位責任制，明確科室的執(zhí)法職能和執(zhí)法崗位的具體執(zhí)法責任。二是加強執(zhí)法隊伍建設。加強執(zhí)法人員資格管理，確保執(zhí)法人員持證執(zhí)法。三是加大執(zhí)法檢查力度。定期安排執(zhí)法人員開展商務執(zhí)法檢查，排查問題，限期整改，切實把問題解決在萌芽中。四是在執(zhí)法過程中按照法律法規(guī)規(guī)范開展執(zhí)法行為，切實維護商務領域執(zhí)法行為的規(guī)范性和嚴肅性。五是完善了有關“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查平臺的信息。
（六）推進“放管服”“最多跑一次”改革，切實提高辦事效率。一是動態(tài)管理部門權責清單并進行依法依程序公開。根據(jù)省xxxx年在系統(tǒng)公布的省級行政權力通用目錄，對局權責清單進行了清理規(guī)范，動態(tài)管理并及時更新了我局的權責清單。二是協(xié)調(diào)推進“最多跑一次”政府服務模式改革。將政務服務的全部事項xx項xxx%（其中公共服務事項xx項）開通網(wǎng)上辦、掌上辦，并且零次跑比例xxx%，材料電子化比例xxx%。網(wǎng)上辦理加上快遞送件的服務讓群眾“不見面”也能將事情辦好。在辦好本級的政務服務事項的同時，承接市商務局“外貿(mào)一證通”事項受理工作。對該事項通過做足受理前服務文章來實現(xiàn)“不見面”服務，切實提高了工作效率。
（七）做好政務信息公開，提高工作透明度。一是結(jié)合商務局職能職責，將政務公開工作任務細化到各科室、中心，責任落實到個人，確保了工作有序推進。二是主動將政策法規(guī)、辦事流程、工作動態(tài)、通知公告等內(nèi)容及時向社會公開，自覺接受群眾監(jiān)督。三是認真辦理了人大代表建議、政協(xié)委員提案，接受社會監(jiān)督。完成人大代表建議、政協(xié)委員提案全部答復，按規(guī)定公開辦理結(jié)果。
xxxx年，我局認真按照省、市、區(qū)文件要求全面推進法治政府建設工作，但在工作中仍存在一些問題和困難：
（一）人手不足，專業(yè)化水平還需提高。我局人員緊張，人員專業(yè)化水平還需提高，在研究和處理具體涉法事務時，還需要專業(yè)人員的協(xié)助。
（二）干部職工的法治意識還需提高。雖然嚴格按照市法制辦要求開展了法律知識培訓，開展會前學法活動，但個別干部職工的法治意識和法律素養(yǎng)仍需加強，特別是執(zhí)法人員的培訓工作仍需加強。
（三）法制宣傳工作還需深入。法制宣傳往往停留在活動咨詢、會議、宣傳圖畫上，宣傳方式較單一，形式不夠新穎，難以有效調(diào)動干部、群眾的參與性、積極性，宣傳效果不太理想。
xxxx年，我們將緊緊圍繞全區(qū)法治政府建設的工作要點，緊扣商務工作實際，進一步深入推進法治政府建設工作，努力推動法治商務建設再上新臺階，為推動我區(qū)商務事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造更加良好的法治環(huán)境。
（一）著力加強干部人才隊伍建設。一是加強教育培訓。除開展法律知識教育培訓外，加強商務專業(yè)知識的培訓，加強商務行政執(zhí)法知識的教育，確保培養(yǎng)高水平專業(yè)人才。二是培養(yǎng)后備人才干部，注重法治政府建設年輕干部后備人才的培養(yǎng)。三是把法律知識融入到中心組、黨支部的學習中，提高全體干部職工法治意識、法律修養(yǎng)，增強法治觀念。
（二）著力加強法治政府建設宣傳工作。一是利用微博等的推廣功能有針對性地開展商務法律法規(guī)宣傳教育。二是引導督促企業(yè)開展法律知識宣傳活動，營造良好的商務法治氛圍。
（三）著力暢通政務監(jiān)督渠道，健全知情明政機制。堅持“公開為常態(tài)，不公開為例外”，加強政務信息公開，完善商務投訴舉報渠道，做好政務信息公開反饋工作，認真做好政策解讀與輿情的監(jiān)測工作。
（四）著力加強對外貿(mào)企業(yè)的法律服務。加強“一帶一路”建設法律服務，支持企業(yè)擴大對外投資，推動本土企業(yè)走出去。
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法治建設工作報告篇八
xxxx年，x區(qū)公安分局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大以及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和上級決策部署，以“三地一窗口”的政治擔當，對標“走在前列”要求，緊緊圍繞法治政府建設，努力展示具有公安辨識度的法治建設新成效，為我區(qū)再造改革開放新優(yōu)勢、再創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新輝煌提供有力的法治保障。主要工作情況如下：
一、強化責任落實。一是抓“關鍵少數(shù)”，落實領導責任。嚴格按照《x市公安機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》要求，明晰分局主要領導具體職責，確保第一責任履行到位。今年以來，副區(qū)長、公安分局局長吳仁偉x次主持召開局長辦公會議研究推進法治公安建設，多次到分局法制大隊、預審大隊開展指導和調(diào)研工作，充分履行建設法治公安工作職責。二是抓“絕大多數(shù)”，落實執(zhí)法責任。堅持把提升執(zhí)法能力作為壓實執(zhí)法責任的重要舉措，制定印發(fā)《全區(qū)公安機關全警實戰(zhàn)大練兵實施方案》，組織開展跟班學習、法考學習、典型案例剖析、庭審旁聽等活動，大力推進“教科書式執(zhí)法”培訓，全面提升全警法治素養(yǎng)和執(zhí)法能力。今年共組織開展法律素質(zhì)測試xx余場次，參考人員xxxx余人次，庭審旁聽x次，動員xxx名中層干部參加高級執(zhí)法資格考試。三是抓“常態(tài)常效”，落實普法責任。嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，健全面向社會的普法制度，將在執(zhí)法辦案中開展普法宣傳、在社區(qū)工作中開展日常宣傳、在關鍵節(jié)點開展專題宣傳等多種方式相結(jié)合，切實增強普法工作的針對性和實效性，逐步引導全社會形成“自覺守法、遇事找法、解決問題靠法”的良好風氣。
二、強化依法決策。一是制定重大行政決策制度。制定《重大決策涉穩(wěn)風險評估實施辦法（試行）》及《x區(qū)公安分局xxxx年度重大行政決策目錄》，對“三重一大”（重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用）等重要問題，一律在深入調(diào)研確保合理、嚴格審查確保合法的基礎上，提交黨委研究決策，以制度強化重大行政決策管理，規(guī)范重大行政決策行為，推進決策科學化、民主化、法治化。二是把牢事先合法性審核關口。法制部門常態(tài)列席局長辦公會議，對制定重要執(zhí)法制度、部署重大執(zhí)法活動等內(nèi)容進行事先合法性審查，確保決策合法、行政依法。同時，出臺《x市公安局x區(qū)分局經(jīng)濟合同管理辦法》，由法制部門指導經(jīng)濟合同擬訂、履行、變更、解除等事宜，并對xx萬元以上經(jīng)濟合同文本的規(guī)范性、約束條款等情況進行審查，確保合同合理合法。三是充分發(fā)揮法治人才庫作用。把取得分局高級執(zhí)法資格和通過法律職業(yè)資格考試的xx名民警組成法治人才庫，參與重大決策制定、公安立法、重大疑難案件會商、合同審查、新法培訓等工作，為開創(chuàng)新時代公安工作提供強有力的法治保障。
三、強化規(guī)范執(zhí)法。一是深化執(zhí)法建設。于今年xx月完成分局機關一體化執(zhí)法辦案中心提升改造工程，并健全完善在涉案財物管理、執(zhí)法巡查、遠程提審、執(zhí)法辦案、案件會商、卷宗保管等功能上的使用規(guī)范，進一步優(yōu)化運行管理機制，并深入推進政法一體化改革，實現(xiàn)數(shù)字卷宗單軌制協(xié)同持續(xù)保持全省領先地位。二是提升執(zhí)法效能。在刑事執(zhí)法辦案方面，推行重大疑難案件會商、值班局領導每日視頻點名調(diào)度、刑事快辦案件“當日提、次日督、周催辦”等工作機制；在行政執(zhí)法辦案方面，明確行政案件原則上“事不過夜”，確保全局違法嫌疑人到案后xx小時內(nèi)做出處罰占比達xx%以上，并建立糾紛類行政案件“x.”工作機制，最大限度提高糾紛類案件結(jié)案率。今年以來，分局刑事快辦率、刑拘直訴率、行政快辦率分別為x%、%、xx.x%，違法嫌疑人到案后xx小時內(nèi)行政處罰率達x%。三是加強執(zhí)法管理。以執(zhí)法規(guī)范化水平提升年活動為契機，圍繞“警情、案件、人員、財物、卷宗”五大執(zhí)法核心，推進“警情日清零、案件月清倉、問題季清盤”舉措，實行全要素管理、全流程監(jiān)控、全閉環(huán)查改，著力提升執(zhí)法管理水平。今年以來，分局共發(fā)每日執(zhí)法巡查通報xxx期，通報執(zhí)法問題xxxx處，監(jiān)督行政三類案件xxxx起，經(jīng)監(jiān)督已辦結(jié)案件xxx起，結(jié)案率為x%。
四、強化執(zhí)法監(jiān)督。一是暢通監(jiān)督渠道。通過強化內(nèi)部監(jiān)督、借力檢法監(jiān)督、加強社會監(jiān)督等方式，不斷延伸監(jiān)督觸角，拓寬監(jiān)督渠道。今年以來，分局主動到區(qū)檢察院、區(qū)法院溝通案件xx余次，商請檢察官到現(xiàn)場指導偵辦案件xx次，牽頭召開公檢法聯(lián)席會議x次，邀請群眾走進警營零距離感受公安執(zhí)法工作xx余次，全區(qū)xxx接處警回訪滿意率達x%。二是主動整改問題。開展為期一年的執(zhí)法規(guī)范化水平提升年活動，高密度、多形式、常態(tài)化進行日常執(zhí)法考評，重點整治有案不受、受而不辦、辦案拖拉等突出問題，取保平均用時縮短xx.x%，全年復議、訴訟案件穩(wěn)步下降，負責人出庭應訴率達xxx%。三是嚴格信息公開。堅持“誰執(zhí)法、誰負責、誰公開”原則，進一步規(guī)范公安機關執(zhí)法公開工作，依托x政務服務網(wǎng)、公安門戶網(wǎng)站、微信公眾號等網(wǎng)絡平臺，向社會公開權力清單xxx項，推送公開案件基本信息xxxxx件，行政處罰結(jié)果信息xxxx人次。
五、強化服務效能。一是深化“最多跑一次”改革。以“民情民訪代辦”為切入點，試行“三三”幫辦代辦制，為來訪群眾提供一站式服務，公安信訪室率先全市入駐區(qū)矛調(diào)中心，相關做法在全省公安信訪“最多跑一地”改革推進會上作經(jīng)驗介紹。今年以來轄區(qū)群眾來信來訪同比下降x%，初信初訪同比下降xx.x%。同時，依托x政務服務網(wǎng)、“浙里辦”“溫警在線”等線上審批平臺，推行涉企事項網(wǎng)上審批制度，持續(xù)推進“四減一免”減證便民舉措，組織開展“助企雙引”宣傳直通車活動進企業(yè)、學校，為轄區(qū)xx余家涉外單位、xxxx余名外籍人員帶去政策福利，得到轄區(qū)企業(yè)和群眾的高度認可。二是維護企業(yè)合法權益。嚴打涉企犯罪，破獲各類經(jīng)濟案件xx起，采取強制措施xx人，破獲的假冒森馬集團“巴拉巴拉”商標省督案件，得到王書記批示肯定，被公安部評為侵犯知識產(chǎn)權領域十大精品案例，被市委“三服務”專報刊發(fā)。三是推進社會矛盾化解。嚴格落實“一企一專員、一企一助理”警企聯(lián)絡機制，全區(qū)xxx名警務專員共走訪企業(yè)xxxx家，加強與政法委、司法等部門的溝通協(xié)作，充分利用警務助理、調(diào)解志愿者等社會力量，全面提升矛盾糾紛排查化解能力。今年以來，共化解各類矛盾糾紛xxxx起。同時，探索“鄉(xiāng)情警務”民族團結(jié)版，建立全市首個集宣傳教育、服務管理于一體的民族團結(jié)服務站，進一步推動民族融合，促進基層社會治理。
雖然分局在推進法治政府建設方面取得了良好成效，但對標“走在前列”的更高要求，還存在一些問題和短板：一是部分民警執(zhí)法能力素質(zhì)還不能適應鏡頭下執(zhí)法、監(jiān)控下審查、法庭上作證的執(zhí)法“新常態(tài)”；二是少數(shù)民警執(zhí)法理念不端正，執(zhí)法方式機械守舊，執(zhí)法不嚴格不規(guī)范不公正不文明問題仍有存在；三是全覆蓋的“兩法”銜接信息系統(tǒng)尚未建立，與其他行政機關之間協(xié)作配合仍有待加強。下步，分局將緊盯法治公安建設目標，嚴格貫徹黨的十九屆五中全會精神以及中央全面依法治國工作會議精神，在監(jiān)督管理流程化、案件辦理專業(yè)化、簡案辦理快捷化、執(zhí)法辦案信息化、民警辦案標準化等方面持續(xù)發(fā)力，全面提升法治化水平。
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法治建設工作報告篇九
xxxx年，我區(qū)統(tǒng)計法治工作認真貫徹落實區(qū)委《xxxx年全面深化法治x建設工作要點》和上級統(tǒng)計部門法治工作有關精神，緊緊圍繞依法統(tǒng)計這條主線，積極開展統(tǒng)計普法宣傳和統(tǒng)計執(zhí)法工作，為我區(qū)的統(tǒng)計工作順利開展營造良好的法制環(huán)境。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
區(qū)分普法對象，認真做好統(tǒng)計普法宣傳教育。一是向區(qū)四套班子和鎮(zhèn)街道、部門領導分發(fā)統(tǒng)計法律讀本，并將統(tǒng)計法律知識列入公務員普法考試內(nèi)容，做好對領導干部的統(tǒng)計普法。二是堅持局機關干部“每季學法”制度，利用局機關學習會，定期組織機關全體人員系統(tǒng)學習統(tǒng)計法律法規(guī)知識。三是結(jié)合專業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓、統(tǒng)計基層基礎建設培訓、統(tǒng)計年報會議、第四次經(jīng)濟普查業(yè)務培訓等，對機關企事業(yè)單位及鎮(zhèn)（街道）、村（居）統(tǒng)計人員進行統(tǒng)計法律法規(guī)知識培訓，今年舉辦培訓班xx期，培訓xxxx人次。四是結(jié)合統(tǒng)計稽查對企業(yè)進行普法宣傳。在開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查中，對被檢查對象開展統(tǒng)計法律法規(guī)知識教育。五是結(jié)合統(tǒng)計開放日、四經(jīng)普宣傳月、“xx·x”憲法日等開展面向社會公眾的統(tǒng)計普法宣傳，舉辦了多場廣場宣傳活動，在《今日x》整版刊登《全國經(jīng)濟普查條例》全文，提高民眾統(tǒng)計法律意識。
xxxx年，國家統(tǒng)計局制定了嚴格的申領《統(tǒng)計執(zhí)法證》的條件，并限制參加申領考試的名額為x名，我局組織局機關公務員參加全國申領《統(tǒng)計執(zhí)法證》考試，目前只有x名公務員取得《統(tǒng)計執(zhí)法證》，因此xxxx年我局無法單獨開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。xxxx年我局共辦理了市局移送的統(tǒng)計違法案件xx起，均予以立案并依法處理，萬元，其中單個統(tǒng)計違法對象罰款金額最高的達到xx萬元。
一是在行政處罰案件處理中嚴格按照行政處罰自由裁量執(zhí)行標準，規(guī)范統(tǒng)計行政處罰裁量權。二是全面推行統(tǒng)計行政處罰說理性文書，促進行政處罰全程說理，使行政相對人清楚違法事實、證據(jù)材料、處罰依據(jù)、裁量標準等，心平氣和地接受相應的處罰，一年來，沒有出現(xiàn)行政復議或行政訴訟案件。三是認真開展案卷評查工作，行政處罰案卷質(zhì)量進一步提高。今年區(qū)法制辦開展行政處罰案卷評查工作中，我局的兩個統(tǒng)計行政處罰案卷均被評為優(yōu)秀案卷。
根據(jù)市府辦《關于開展防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項行動與第四次全國經(jīng)濟普查工作督查的通知》文件精神和具體要求，我們對我區(qū)開展防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項行動與第四次全國經(jīng)濟普查工作進行了認真的自查。認真貫徹落實省兩辦、市兩辦轉(zhuǎn)發(fā)省、市統(tǒng)計局《關于開展防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項行動實施方案》文件精神，全面清理整改違反統(tǒng)計法精神的文件和做法，建立健全統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管控機制，加大統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)督檢查力度，加強統(tǒng)計普法宣傳教育，對查找出的問題及時予以清理整改，取得了一定成效。
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法治建設工作報告篇十
近年來，在區(qū)委區(qū)政府和上級公安機關的堅強領導下，在區(qū)委依法治區(qū)辦的精心指導下，分局以執(zhí)法規(guī)范化建設為基礎，以推動民警尊法、學法、守法、用法為關鍵，堅決履行法治政府建設第一責任人職責，有力實現(xiàn)執(zhí)法隊伍專業(yè)化、執(zhí)法行為標準化、執(zhí)法管理系統(tǒng)化、執(zhí)法流程信息化，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感普遍增強。
（一）全面履行法治職責。一是強化責任落實。分局局長認真履行“第一責任人”職責，對法治建設重要工作親自部署、重大任務親自督辦、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，多次主持召開局長辦公會議專題研究推進法治公安建設。同時，將推進法治建設履職情況作為領導班子、各警種、部門負責人的年終述職重要內(nèi)容，自覺接受監(jiān)督。二是強化依法決策。制定《x區(qū)公安分局xxxx年度重大行政決策目錄》，法制部門常態(tài)列席局長辦公會議，對制定重要執(zhí)法制度、部署重大執(zhí)法活動等內(nèi)容進行事先合法性審查，規(guī)范重大行政決策行為，確保決策合法、行政依法。同時，出臺《x市公安局x區(qū)分局經(jīng)濟合同管理辦法》，由法制部門指導經(jīng)濟合同擬訂、履行、變更、解除等事宜，并對x萬元以上經(jīng)濟合同文本的規(guī)范性、約束條款等進行審查，對xx萬元以上的合同委托x嘉瑞城律師事務所指派律師進行專業(yè)審查，確保合同合理合法。xxxx年，已審查合同xxx件，錄入“精密智控”平臺的涉公合同x件。三是強化落地保障。嚴格按照上級要求，結(jié)合分局實際，研究制定《分局年度法治政府建設重點工作計劃》《x區(qū)公安機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》，設立x大項xx個小項履職清單，明晰具體要求，逐項確定責任單位，做到倒排工期、掛圖作戰(zhàn)、階段推進，并通過專項檢查、綜合督察等方式，確保各項任務履職到位。
（二）全面樹牢法治思維。以法治理念貫徹公安工作各方面、各環(huán)節(jié)為重點，全面增強全警法律素養(yǎng)。一是黨委示范促引領。嚴格落實“第一議題”制度，把學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，列入分局黨委理論中心組學習計劃。xxxx年以來，共開展習近平法治思想和中央有關決策部署教育學習6次，分局黨委運用法治思維和法治方式解決問題的能力明顯提升。同時，嚴格落實領導干部學法、負責人出庭應訴等規(guī)定，現(xiàn)已組織開展中層干部執(zhí)法素質(zhì)測試x次，分局負責人一審出庭率xxx%。二是全員培訓提能力。不定期邀請省內(nèi)外專家為民警開展內(nèi)容豐富的專業(yè)講座，并采取集中培訓、專題學習等形式，切實提升民警運用法治思維解決問題的能力。比如，邀請王金燕教授（x市委黨校政法與統(tǒng)戰(zhàn)教研部副教授、x仲裁委員會仲裁員）專題開展習近平法治思想學習講座；邀請x大學法學院鐘瑞棟教授解讀《民法典》知識講座等。目前，已開展全警執(zhí)法專題輪訓x期、派出所輔警骨干警務技能培訓x期；共有xx名民警獲得法律職業(yè)資格。三是統(tǒng)籌推進抓結(jié)合。堅持效果導向，把培樹法治思維與教育整頓學習教育環(huán)節(jié)和全警實戰(zhàn)大練兵等有機結(jié)合，組織觀看《警誡》《前車之鑒》《庭審實錄》等警示教育片，制定印發(fā)《全區(qū)公安機關全警實戰(zhàn)大練兵實施方案》，實行跟班學習、庭審旁聽、送教上門培訓活動，全面提升全警法治素養(yǎng)和執(zhí)法能力。
（三）全面提升執(zhí)法水平。一是重大決定前置審核。結(jié)合市局《重大行政執(zhí)法決定法制審核規(guī)定》等制度，編制分局《重大執(zhí)法決定法制審核目錄清單》《重大執(zhí)法決定法制審核流程圖》，明確法制審核主體、范圍、內(nèi)容和程序等，確保重大執(zhí)法決定合法。二是執(zhí)法活動全程記錄。按照省廳《行政執(zhí)法公示執(zhí)法全過程記錄》《重大執(zhí)法決定法制審核制度實施辦法》，研究制定分局《行政執(zhí)法全過程記錄》《執(zhí)法過程可視化工作規(guī)定》《執(zhí)法記錄儀使用管理工作規(guī)定》等制度，規(guī)范接處警執(zhí)法記錄、辨認、起贓、訊問同步錄像和辦案區(qū)活動軌跡等各執(zhí)法環(huán)節(jié)，實現(xiàn)對現(xiàn)場執(zhí)法活動的全程記載。三是執(zhí)法監(jiān)督閉環(huán)管理。實行“警情日清零、案件月清倉、問題季清盤”制度，推出重大疑難案件會商、值班局領導每日視頻點名調(diào)度、刑事快辦案件“當日提、次日督、周催辦”、糾紛類行政案件“xxxx”等工作機制，最大限度提高執(zhí)法效率和執(zhí)法質(zhì)量。四是重點案件聯(lián)動會商。針對已結(jié)行政復議案件，推行自查化解舉措，配備x位公職律師，現(xiàn)已通過訴前調(diào)解化解x起，未發(fā)生復議被撤變案件等情況。同時，健全公檢法聯(lián)席會議制度，針對疑難復雜案件、新型犯罪案件，主動商請檢察官現(xiàn)場指導偵辦x次，從審判角度為案件把脈，以法庭庭審標準指導取證，執(zhí)法辦案水平明顯提升，未出現(xiàn)需要國家賠償?shù)陌甘录?BR> （四）全面優(yōu)化法治生態(tài)。以提升群眾對法治政府建設的知曉率、參與率和滿意度為目標，扎實開展群眾監(jiān)督、政務公開、全民普法等工作，營造良好的法治社會氛圍。一是暢通監(jiān)督渠道。進一步完善信訪接待相關制度，即時回應x政務服務平臺社會群眾監(jiān)督，通過建立健全反饋內(nèi)容審核機制，實行閉環(huán)跟蹤管理，確保“件件有落實、事事有回復”。xxxx年，分局“浙里訪”信訪事項辦結(jié)滿意率xxx%，通過強化信訪核查辦理，分局初信初訪同比下降x%，重復訪同比下降xx%。二是依法政務公開。堅持“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則，對符合《信息公開條例》規(guī)定的，均主動向社會公開。安排專人每月更新“政府信息網(wǎng)”公告公示、權力清單、行政處罰等信息，更新“分局門戶網(wǎng)站”工作動態(tài)、在線宣傳、辦事服務等專欄。xxxx年，我局共接依申請公開x件，已在法定期限內(nèi)予以答復；向社會公開權力清單xxx項，推送公開案件基本信息xxxxx件，行政處罰結(jié)果信息xxxx人次。三是推進全民普法。嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”責任制，依托xxx警營開放日、國際禁毒日等節(jié)點和警民懇談會、平安x等載體，切實增強普法工作的針對性和實效性，逐步引導全社會形成“自覺守法、遇事找法、解決問題靠法”的良好風氣。今年圍繞《民法典》等法律法規(guī)解讀，利用官方微信公眾號和微博等網(wǎng)絡媒體開展專題宣傳活動xx次，涌現(xiàn)出“反詐夫妻檔”等典型品牌。
（一）全面落實主體責任和素質(zhì)提升。一是強化措施保障，落實領導責任。制定《分局xxxx年法治政府建設考核細則分工》、《分局全面提升法治建設社會滿意度二十條措施責任分解》，明確法治建設工作目標任務，統(tǒng)籌推進法治政府、依法行政和法治公安、執(zhí)法規(guī)范化建設，嚴格按照《x區(qū)公安機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》要求，明晰分局主要領導具體職責，確保第一責任履行到位。二是強化主體培訓，提升主體素質(zhì)。組織開展跟班學習、法考學習、典型案例剖析、庭審旁聽等活動，大力推進“教科書式執(zhí)法”培訓，全面提升全警法治素養(yǎng)和執(zhí)法能力。不定期邀請省內(nèi)外專家為民警開展內(nèi)容豐富的專業(yè)講座，并采取集中培訓、專題學習等形式，切實提升民警運用法治思維解決問題的能力。今年共有xx名民警通過法律職業(yè)資格考試。
（二）全面規(guī)范執(zhí)法權力運行和效能提升。一是全面落實重大行政決策制度。成立執(zhí)法管理監(jiān)督委員會，對重大執(zhí)法事項統(tǒng)一研究、專題部署，根據(jù)《重大決策涉穩(wěn)風險評估實施辦法（試行）》等以制度強化重大行政決策管理，推進決策科學化、民主化、法治化，嚴格落實經(jīng)濟合同審查。二是全面深化執(zhí)法建設和效能提升。完成分局一體化執(zhí)法辦案中心并投入使用，深入推進政法一體化改革，全年共接收嫌疑對象xxxx人，采取刑事強制措施xxxx人占全局xx%。推行重大疑難案件會商、值班局領導每日視頻點名調(diào)度、刑事快辦案件“當日提、次日督、周催辦”，分局刑事快辦率、行政快辦率、違法嫌疑人到案后xx小時內(nèi)行政處罰率全部達到省廳考核要求，取保案件平均辦案用時從xxx天縮短至xxx天。
（三）全面健全執(zhí)法監(jiān)督和服務效能提升。一是強化內(nèi)外監(jiān)督和重點整治。通過強化內(nèi)部監(jiān)督、借力檢法監(jiān)督、加強社會監(jiān)督等方式，不斷延伸監(jiān)督觸角，拓寬監(jiān)督渠道。%。深入開展教育整頓活動，對突出執(zhí)法問題進行重點整治，共評查重點案件xxxx個，自查發(fā)現(xiàn)問題案件xxx件，排摸涉案警情xxxxx起，全年復議、訴訟案件數(shù)穩(wěn)步下降，負責人出庭應訴率達xxx%。二是強化窗口服務和政務公開。完善信訪接待相關制度，即時回應x政務服務平臺社會群眾監(jiān)督，通過建立健全反饋內(nèi)容審核機制，實行閉環(huán)跟蹤管理，確?！凹新鋵崱⑹率掠谢貜汀?。xxxx年，分局“浙里訪”信訪事項辦結(jié)滿意率xxx%，通過強化信訪核查辦理，分局初信初訪同比下降x%，重復訪同比下降xx%。堅持“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則，對符合《信息公開條例》規(guī)定的，均主動向社會公開。安排專人每月更新“政府信息網(wǎng)”公告公示、權力清單、行政處罰等信息，更新“分局門戶網(wǎng)站”工作動態(tài)、在線宣傳、辦事服務等專欄。
明年，我局將重點從以下幾個方面抓好落實，深入推進法治政府建設。
（一）樹立法治理念，堅定法治信仰，為執(zhí)法規(guī)范化建設提供思想保障。堅持教育引導、典型引領、實踐養(yǎng)成相結(jié)合的方式，采取有效措施，積極引導廣大民警把法治精神內(nèi)植于心、外踐于行。緊緊抓住領導干部這一關鍵，建立健全領導干部學法用法制度和責任追究制度，使各級領導干部始終保持對法律的敬畏之心，切實增強法治意識，自覺踐行法治原則，帶頭遵守法律，帶頭依法辦事，自覺維護法律權威。
（二）創(chuàng)新培訓模式，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，為執(zhí)法規(guī)范化建設提供人才保障。堅持“服務實戰(zhàn)、應用實戰(zhàn)”的原則，把執(zhí)法培訓工作與“實戰(zhàn)、實用”結(jié)合起來，從理論學習、實物操作、警務技能、信息化應用等重點內(nèi)容入手，采取集中教育、跟班見習、實戰(zhàn)演練、脫產(chǎn)培訓等多種形式，狠抓日常執(zhí)法培訓，逐步強化民警實戰(zhàn)應對能力；以崗位練兵活動為手段，大力開展法律知識考試，實現(xiàn)以考促學、以考促練。同時持續(xù)抓好公安執(zhí)法資格等級考試和國家法律職業(yè)資格考試，為公安工作提供人才支撐。
（三）嚴格執(zhí)法管理，落實執(zhí)法責任，為公安廉政建設提供制度保障。進一步明確執(zhí)法主體責任，全面梳理、界定各執(zhí)法單位權力，明確職責權限，防止權力濫用。落實辦案質(zhì)量終身負責制和錯案責任倒查問責制，切實增強民警責任意識，保證各項工作規(guī)范有序；健全廉政執(zhí)法制度，依法規(guī)范民警與當事人、律師、特殊關系人、企業(yè)等的接觸、交往行為，嚴禁私自接受可能影響執(zhí)法公正的宴請和禮物，杜絕關系案、人情案、金錢案。
（四）健全數(shù)字法治，深化數(shù)字改革，為公安法治建設提供動力保障。按照省廳“公安大腦”的建設路徑和引領作用，有機銜接“情指勤輿”一體化實戰(zhàn)化運行機制、基層警務運行機制、公安“放管服”、公安執(zhí)法責任體系等改革內(nèi)容，進一步突出服務實戰(zhàn)導向，提升合成作戰(zhàn)水平；堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，全面推動公安派出所回歸服務群眾、參與基層治理的主責主業(yè)，嚴格落實派出所辦理刑事案件負面清單；深化“一窗通辦”“一網(wǎng)通辦”“全域通辦”集成改革，不斷研究推出更多便民利民的服務保障舉措。
我們將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，自覺將習近平法治思想貫穿公安工作始終，全面落實法治政府建設工作要求，全力打造一支讓黨政放心、群眾滿意、社會認可的公安隊伍，以更加優(yōu)異的成績?yōu)閤實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。
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法治建設工作報告篇十一
xxxx年以來，區(qū)民政局按照區(qū)委區(qū)政府關于法治政府建設的工作要求，認真貫徹落實《法治政府建設實施綱要（xxxx-xxxx）》精神，進一步加強組織領導、完善制度建設、推進執(zhí)法規(guī)范化，切實將法治政府建設工作納入我局全局工作重點，為民政各項工作的依法開展和民政事業(yè)的健康發(fā)展提供強有力的保障。
（一）強化組織保障，突出學習培訓。局領導高度重視法治民政建設，切實加強對貫徹推進法治工作的組織領導。明確主要領導為依法行政的第一責任人，加強協(xié)調(diào)、督促和指導，并落實專職法制員x名，具體組織實施法治民政建設工作。
xxxx年以來，領導班子以黨組中心組學習和班子會議的形式集體學法x次，班子成員全部通過領導干部法律知識考試制定印發(fā)法治《民政建設工作年度要點和宣傳計劃》，全面落實《黨政主要負責人發(fā)行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》。積極組織本單位執(zhí)法人員參加執(zhí)法證件考試，新增獲得執(zhí)法證x人。完善法律顧問工作機制，法律顧問積極參與解答法律咨詢、提供法律意見、監(jiān)督執(zhí)法過程，審查法律文書等事項。
（二）加強宣傳教育，營造良好環(huán)境。我局利用機關學習會、科室業(yè)務交流會、民政講堂等平臺，組織學習《民法典》以及與民政業(yè)務相關的法律法規(guī)。全力推進民政“七五”普法規(guī)劃實施，通過印發(fā)宣傳材料、張貼懸掛橫幅標語、開展現(xiàn)場咨詢等形式，組織開展民政政策法規(guī)宣傳活動。
實行規(guī)范性文件預報、審查、報備制度。將需制定的規(guī)范性文件認真調(diào)查摸底，做好登記申報工作，在出臺規(guī)范性文件時，嚴格按照制定程序、要求，廣泛征求意見建議，仔細確認政策依據(jù)，按程序做好審查、提請研究、報備工作。xxxx年局發(fā)規(guī)范性文件x件。實施重大行政決策項目x項，實現(xiàn)行政決策有章可循和規(guī)范運行。xxxx年以來，收到依申請公開x件，均在規(guī)定時間內(nèi)依法做出答復。
根據(jù)《x省民政廳關于印發(fā)民政行政執(zhí)法“三項制度“等制度和民政行政處罰裁量基準的通知》，結(jié)合我區(qū)民政工作實際，擬出臺《甌海區(qū)民政行政執(zhí)法公示制度（試行）》等三項制度（目前在征求意見中），規(guī)范局執(zhí)法人員的行政行為，確保執(zhí)法過程公開，公正，并接受全社會的監(jiān)督。
加強合同合法性審查，在合同簽訂之前，局政策法規(guī)科邀請法律顧問對合同進行全面審查，確保合同訂立程序規(guī)范、合同內(nèi)容合法合規(guī)，同時加強對合同的管理，按規(guī)定將近五年來合同訂立、審核、履行等情況錄入涉公合同精密智控平臺。
xxxx年，根據(jù)群眾舉報，對安山生態(tài)公墓和壽桃山生態(tài)公墓擅自擴大墓區(qū)范圍，從事經(jīng)營性活動行為進行立案查出處。立案后，局執(zhí)法大隊工作人員多次前往該兩個公墓調(diào)查核實，與負責人談話，邀請法律顧問對處罰程序和文書制作進行把關，xxxx年xx月出具了行政處罰決定書，罰沒金額近xxx萬元，嚴厲打擊違法行為，保障了群眾的基本權益。
xxxx年以來，我局沒有收到行政復議以及行政訴訟案件。
目前我局法制工作存在的主要問題是：
（一）執(zhí)法人員知識結(jié)構(gòu)老化。我局執(zhí)法人員平均年齡較大，知識更新緩慢，部分老同志習慣按照老方法、老經(jīng)驗開展執(zhí)法活動。部分科室執(zhí)法人員過少，導致出現(xiàn)借用其他科室人員進行執(zhí)法的現(xiàn)象。
（二）法治意識仍然淡薄。比如上報重大行政決策項目缺少公眾參與和專家論證等相關材料；行政規(guī)范性文件報備方面存在應報未報現(xiàn)象；行政執(zhí)法案卷未按評查意見整改落實等等。
一是進一步提高民政干部對法治建設依法治理重要性和必要性的認識。解放思想，更新觀念，按照黨中央確定的依法治國方略，認真貫徹執(zhí)行民政法律法規(guī)和其它相關法律，強化依法行政理念，鞏固依法行政成效。
二是加大學習與培訓力度，推動法治建設進程。組織學習黨的十九大會議精神以及各項涉及民政的法律法規(guī)，加強法治建設的基礎性工作，切實抓好教育學習，加強培訓。同時通過宣傳欄、電臺、電視臺、專家講座等豐富多彩、喜聞樂見的形式與載體，大力宣傳民政系統(tǒng)法律法規(guī)，形成知法、守法、依法履行職責的良好氛圍。
三是加強民政局行政執(zhí)法隊伍建設。進一步健全行政執(zhí)法人員的培訓、考核和持證上崗制度，切實提高行政執(zhí)法人員的政治素質(zhì)和執(zhí)法水平。要進一步推進行政執(zhí)法責任制，嚴格責任追究力度。
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法治建設工作報告篇十二
xxxx年，x區(qū)衛(wèi)健局認真貫徹落實《xxxx年法治x建設工作要點》《xxxx年x省法治政府建設工作要點》，學習全面依法治國新理念新思想，依照法治政府建設有關工作要點，結(jié)合本部門實際，建章立制，采取有效措施，有效提高了本單位法制建設水平和衛(wèi)生健康隊伍法律素養(yǎng)。
（一）領導干部帶頭學法。局黨委理論中心組將習近平總書記依法治國重要理論事項納入必學內(nèi)容，時刻關注國家省級有關法律法規(guī)頒布情況并及時開展學習，本年度已組織三次學習《醫(yī)療機構(gòu)投訴管理辦法》、《x省衛(wèi)生健康委等七部門關于完善國家基本藥物制度的實施意見》、《職業(yè)健康檢查管理辦法》及相關政策解讀。認真組織落實本單位公務員學法，xxxx年度衛(wèi)健局公務員學法考試全部合格。
（二）下屬單位監(jiān)督學法。組織下屬xx家醫(yī)療衛(wèi)生單位對黨內(nèi)規(guī)章制度及行業(yè)法律法規(guī)開展學習，本年度已先后組織開展《憲法》《監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《廉潔自律條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學習，局各聯(lián)系組對其學習成果進行驗收，將學習成效落到實處，切實提升黨員領導干部廉潔意識。
（一）清理非必要辦證材料。依照我區(qū)“最多跑一次”改革要求對本單位外部事項涉及的，沒有法律法規(guī)明確規(guī)定的證明材料全部進行清理。通過局機關內(nèi)部及部門間溝通協(xié)商，本單位共清理證明事項xx件，有效提高群眾辦事效率。xxxx年衛(wèi)健局啟動了醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)師、護士的電子證照發(fā)放，開啟了醫(yī)師、護士流動無需到審批窗口辦理，實現(xiàn)網(wǎng)上辦理“零跑”時代。
（二）優(yōu)化社會力量辦醫(yī)流程。一是破除開辦個體設置的壁壘，鼓勵有資質(zhì)的人員開辦個體診所。不以規(guī)劃、距離、數(shù)量等理由設置準入前置條件，凡缺乏法律法規(guī)依據(jù)的、可通過共享信息獲取的、可驗查證明的一律取消材料，放開有資質(zhì)的人員開辦個體診所。二是推行二級以下醫(yī)療機構(gòu)“兩證合一”和診所全流程五個工作日辦結(jié)。xxxx年開始二級以下醫(yī)療機構(gòu)設置審批與執(zhí)業(yè)登記實施“兩證合一”，實行一次受理、一次審批，一步到位，不再核發(fā)《設置醫(yī)療機構(gòu)批準書》，直接發(fā)放《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》，改變原來必須經(jīng)衛(wèi)生行政部門審查批準，并取得設置醫(yī)療機構(gòu)批復，方可向衛(wèi)生行政部門辦理手續(xù)的審批模式，審批時限由法定xx個工作日縮短至xx個工作日。今年x月衛(wèi)健局開始實行開辦診所“一件事”全流程五個工作日辦結(jié)，由“兩證合一”xx個工作日再度提升到x個工作日即可辦結(jié)，辦事申報材料由xx項縮減至xx項，材料減少xx%，審批時間由xx個工作日縮短至x個工作日，時間縮短xx%。今年共辦理醫(yī)療機構(gòu)“兩證合一”xx家，診所全流程五個工作日辦結(jié)x家。
一是制定出臺《關于印發(fā)x區(qū)衛(wèi)計局重大行政決策程序暫行規(guī)定的通知》規(guī)范性文件，將本局擬出臺的重大行政決策流程固定化、制度化，文件規(guī)定對關系全區(qū)衛(wèi)生計生工作全局、社會涉及面廣、與群眾切身利益密切相關、容易引發(fā)社會穩(wěn)定風險的下列事項所作出的決定都要進行實行目錄管理，按照起草、審查、決定、公布等程序進行。
二是加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理，今年衛(wèi)健局共審核發(fā)布《關于印發(fā)x區(qū)衛(wèi)計局重大行政決策程序暫行規(guī)定的通知》、《關于規(guī)范全區(qū)免費計劃生育技術服務項目的通知》、《關于公布規(guī)范性文件清理結(jié)果的通知》、《關于調(diào)整x區(qū)“消除艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播”免費檢測項目的通知》等規(guī)范性文件x件，全部落實規(guī)范性文件合法性審查、集體討論決定等制度，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度。本年度開展規(guī)范性文件清理，共廢止規(guī)范性文件xx件，保留xx件，并將調(diào)整情況及時向社會公布，被廢止的規(guī)范性文件將不再作為行政管理依據(jù)。
三是開展規(guī)范性文件實施后的執(zhí)行情況評估。對衛(wèi)健局牽頭草擬的《x市x區(qū)人民政府辦公室關于推進責任醫(yī)生簽約服務工作的實施意見》（溫甌政辦發(fā)〔xxxx〕xxx號）和《x區(qū)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革先行先試實施方案》（溫甌政發(fā)〔xxxx〕xx號）兩個規(guī)范性文件的執(zhí)行情況組織專家開展執(zhí)行評估，評估結(jié)果良好，以上兩個文件可繼續(xù)執(zhí)行。
（一）落實執(zhí)法全過程記錄制度。一線在編執(zhí)法人員已全部配備執(zhí)法記錄儀，執(zhí)法過程全面使用全過程記錄。音像記錄按要求上傳至內(nèi)部辦公點點通云平臺。嚴格落實涉企執(zhí)法報備制度，已備案xx家次。同時，衛(wèi)健局借力互聯(lián)網(wǎng)+執(zhí)法監(jiān)督，積極開展醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)廢智慧監(jiān)管，已完成x家醫(yī)廢數(shù)據(jù)與省系統(tǒng)對接。通過互聯(lián)網(wǎng)線索梳理分析，查處x家無證經(jīng)營游泳場所。飲用水在線監(jiān)測系統(tǒng)將于xxxx年xx月份開標后按計劃實施安裝。
（二）落實執(zhí)法公示制度。本局及下屬衛(wèi)生監(jiān)督所應執(zhí)法人員持證率達到xx%，執(zhí)法過程中嚴格執(zhí)行“亮證執(zhí)法”。xxxx年國家級檢查對象xxx家，已xxx%完成（其中已完成xxx家，已完結(jié)xx家）。省級檢查對象xxx家，已按季度計劃完成xxx家，已全部采用浙政釘掌上執(zhí)法系統(tǒng)錄入檢查信息。雙隨機檢查中出具衛(wèi)生監(jiān)督意見書xx份，立案xx起，已予行政處罰xx起，處罰結(jié)果全部經(jīng)政服務網(wǎng)對外公示。同時，衛(wèi)健局還跨部門配合區(qū)市場監(jiān)管局開展醫(yī)療保險定點機構(gòu)藥品質(zhì)量安全檢查x家。雙隨機抽查結(jié)果設置專人負責收集、整理和公示工作，本年度已公示共x次。
（三）落實重大行政決策法制審核制度。xxxx年，衛(wèi)健局制定了法制審核目錄清單并配備法制三名審核員，根據(jù)制度要求對符合集體討論標準的重大執(zhí)法案件，均能在xx日內(nèi)組織局班子召開集體會議，今年共有xx起重大執(zhí)法決定進行法制審核，涉及金額約xxx萬元。
（四）持續(xù)加大案件執(zhí)法力度。依法開展公共衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、傳染病防治、職業(yè)健康等重點領域執(zhí)法監(jiān)督。制定非法醫(yī)學美容、放射衛(wèi)生、醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)鏡管理專項治理計劃并順利完成。著重對非法行醫(yī)、非法醫(yī)學美容及民生熱點領域開展檢查，本年度截至xx月，共立案xxx起，結(jié)案xxx起（其中簡易程序xx起，一般程序xxx起），申請法院強制執(zhí)行案件x例，法院強制執(zhí)行完畢xx例。罰沒款總額為人民幣xxxxxx元，其中通過法院強制執(zhí)行xxxxx元。本年度行政執(zhí)法共撤銷案件x起，行政復議案件x起，行政訴訟案件x起，無敗訴情況。
一是普法與主題活動相結(jié)合。在“”世界防治結(jié)核病日、“x.x”世界衛(wèi)生日、“”計生協(xié)會員日、“xx.x”世界艾滋病日、“xx.x”國家憲法日和全國法制宣傳日等重要時間節(jié)點開展法律主題集中對有關衛(wèi)生計生法律法規(guī)進行宣傳。憲法宣傳周期間，x街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心、x街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心分別于xx月x日、xx月x日及xx月x日組織普法志愿者結(jié)合義診，在轄區(qū)銀鈴之家開展憲法宣傳，深入居民家中向居民講解了《憲法》相關知識，通過講解實際案例，讓居民們了解國家法律。其他各衛(wèi)生服務中心均相應開展宣教活動。
二是普法與監(jiān)督執(zhí)法相結(jié)合。衛(wèi)健局嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”的主體責任，廣泛開展以案釋法和警示教育，選取典型性、時代性、新穎性，群眾關切關注的案例釋法；將易發(fā)多發(fā)的案件、群眾反映強烈的如違反公共場所衛(wèi)生管理條例、非法行醫(yī)等案例進行釋法。通過出具敘事性執(zhí)法文書和執(zhí)法人員的現(xiàn)場普法，充分發(fā)揮典型案例的引導、規(guī)范、預防與教育作用。
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法治建設工作報告篇一
著力建立權責統(tǒng)一、權威高效的依法行政體制，確保行政權力在法治軌道上運行。一是完善落實“四張清單”。調(diào)整權力事項58項，調(diào)整要素信息14項，從制度上保障了權責清單動態(tài)調(diào)整的時效性和規(guī)范化。我市保留權力事項3524項，明確責任事項3573項。對應上級銜接取消我市9項行政審批中介服務事項，不再作為行政審批的受理條件。圍繞實施市場準入負面清單，在實施臺賬制度基礎上建立了流程管理、預警預報、信息反饋、動態(tài)績效考核等審批工作機制。市場準入負面清單制度印制成冊向企業(yè)發(fā)放。二是完善行政執(zhí)法程序。將行政執(zhí)法行為列入我市深化機關作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境重要內(nèi)容，正式啟用“xx市雙隨機一公開監(jiān)管平臺”，促進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。對市縣兩級300多家單位的平臺管理員進行了業(yè)務培訓，錄入市場主體147704家，執(zhí)法人員4477名，抽查清單1178項，全市共通過監(jiān)管平臺抽取195次，抽取市場主體1168家，占市場主體總數(shù)的0.67%。三是開展失信違諾清理。制定《2020年全市政府失信違諾專項清理工作實施方案》，在全市范圍內(nèi)對各縣(市)區(qū)、市直部門面向市場主體出臺的政策、作出的承諾、簽訂的合同協(xié)議進行全面排查，逐條逐項列出清單。對全市政府失信違諾專項清理工作開展情況進行兩輪現(xiàn)場督辦，推進有關問題得以妥善解決。四是加強行政復議工作。認真辦理復議案件，著力提高行政執(zhí)法質(zhì)量。全年受理行政復議案件163件，已審結(jié)153件，其中駁回6件，維持98件，撤銷12件，責令履行6件，終止31件。
法治建設工作報告篇二
1.推進重點領域執(zhí)法改革。一是推進勞動保障監(jiān)察執(zhí)法改革，成立勞動監(jiān)察執(zhí)法局，建立權責統(tǒng)一、高效便民的勞動保障監(jiān)察執(zhí)法體制。二是落實中央、國務院《關于深入推進經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)行政管理體制改革的指導意見》，將紅果子鎮(zhèn)列入經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)行政管理體制改革試點鎮(zhèn)，賦予行政職權108項、公共服務事項權12項，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法體制改革積累經(jīng)驗。三是健全完善行政執(zhí)法和刑事司法信息共享、案件通報、案件移送銜接機制，各行政執(zhí)法單位信息錄入反饋檢察機關，及時移送涉嫌犯罪案件11件，移送率達100%。
2.著力規(guī)范行政執(zhí)法程序。市場監(jiān)管、城市管理、安全生產(chǎn)、農(nóng)牧、勞動監(jiān)察等重點行政執(zhí)法部門嚴格落實上級行政裁量基準制度，探索實施行政執(zhí)法公示制度、行政執(zhí)法全過程記錄制度和重大行政執(zhí)法決定法制審核制度等，確保行政執(zhí)法行為規(guī)范合法。其中，市場監(jiān)管領域建立案審會制度，率先探索實施三項制度。勞動監(jiān)察執(zhí)法領域建立健全源頭預防、動態(tài)監(jiān)管、失信懲戒、規(guī)范執(zhí)法相結(jié)合的勞動保障監(jiān)察工作機制，實現(xiàn)了近5年來農(nóng)民工投訴案件數(shù)、投訴人次和欠薪總額三項指標三下降。
3.不斷創(chuàng)新行政執(zhí)法方式。嚴格落實執(zhí)法信息公示制度。重點執(zhí)法部門建立執(zhí)法流程圖，城管、司法行政等執(zhí)法部門配備執(zhí)法記錄儀，并結(jié)合說服教育、勸導示范、行政指導等非強制性執(zhí)法手段開展工作。借助信息化手段推進行政執(zhí)法工作。公安部門實施的高清視頻監(jiān)控“雪亮工程”、市場監(jiān)管部門實施的“隨時檢”等信息化執(zhí)法設備有效提高了執(zhí)法效率。嚴格落實執(zhí)法職責，大力打擊違法行為。截止年末，全區(qū)履行行政執(zhí)法責任主體的26個單位共實施了145件行政執(zhí)法案件，重點打擊了在食品藥品、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、城市管理等領域中存在的違法行為，起到了處罰一批教育一片的社會和法律效果。
法治建設工作報告篇三
創(chuàng)新社區(qū)治理機制和治理方式，加強黨委領導，發(fā)揮政府主導作用，鼓勵和支持社會各方面參與，從傳統(tǒng)的社會管理轉(zhuǎn)向社會治理，努力在實現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動上取得成效。一是推進政社分開。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府切實轉(zhuǎn)變職能，完善社區(qū)服務站，推進服務型政府建設；二是建立“三社互動”機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立以村（社區(qū)）為平臺、以社會組織為載體、以專業(yè)社會工作人才隊伍為支撐的“三社互動”工作機制。2020—2020年分別在幸福鄉(xiāng)月壩村、沐溪鎮(zhèn)三觀樓社區(qū)和茨灣村聘請專業(yè)隊伍開展了“三社互動”工作試點，加強了民政工作，減輕了基層工作壓力；三是開展社區(qū)標準化建設。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展狀況和現(xiàn)階段社區(qū)建設工作水平，對社區(qū)建設進行合理分類，制定社區(qū)建設分類指導標準。
法治建設工作報告篇四
2020年，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，按照全區(qū)法治政府建設工作要點，結(jié)合實際，全面推進法治政府建設工作，現(xiàn)將2020年法治政府建設工作情況報告如下：
一、法治政府建設的主要舉措及取得的成效
（一）履行職能、完善制度
落實機制、成立法治政府領導小組、開展領導干部帶頭法制教育，落實領導干部學法制度，進一步提高領導干部依法行政的意識和能力。今年組織領導班子集體學法6次，并嚴格按照普法辦要求組織參加年度法律知識答題考試，2020年應考人數(shù)5人，無人缺考。對行政執(zhí)法人員通用法律知識、專門法律知識、新法律法規(guī)進行培訓。共組織60余人次通過學習培訓增強法律意識、提高執(zhí)法普法能力。并組織機關人員5人開展執(zhí)法考試、取得執(zhí)法資格。
（二）深化行政審批制度改革
堅持以簡政放權為核心，創(chuàng)新改革辦法，優(yōu)化服務舉措，100%事項實現(xiàn)最多跑一次。現(xiàn)有審批事項目前已全部實現(xiàn)“最多跑一次”。同時通過審批流程再優(yōu)化、審批時限再壓縮、全面推行無差別全科受理、網(wǎng)上審批等舉措，全面推進“最多跑一次”工作的落實。
（三）“雙隨機”工作有序持續(xù)開展
制定本部門“雙隨機”年度抽查計劃，抽查重點包括養(yǎng)殖場、屠宰場、種子農(nóng)藥、飼料、獸藥生產(chǎn)經(jīng)營場所、共34條監(jiān)督檢查事項。采用“雙隨機”抽查系統(tǒng)，實現(xiàn)“雙記錄一公開”，抽查情況按要求及時上報，通過政務網(wǎng)對外公示。全方位加強農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)資料監(jiān)管。全年以來共出動執(zhí)法人員486人次，檢查各類經(jīng)營單位105家次。受理舉報5件，全部整改。
（四）推進行政決策科學化、民主化法治化
完善重大行政決策機制。堅持把公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定作為必經(jīng)程序，加強重大行政決策檔案管理。聘請法律顧問為重大行政決策的制定提供法律咨詢服務。做好行政復議和行政應訴工作。要求對行政相對人提出的行政復議申請及人民法院受理的行政訴訟案件，要依法積極組織開展行政復議和應訴工作，按規(guī)定提交作出具體行政行為的依據(jù)、證據(jù)和相關材料，精心準備答辯材料，自覺執(zhí)行行政、司法裁決。
二、上一年度推進法治政府建設存在的不足和原因
工作取得了一定的成績，但也存在一些不足和差距，主要表現(xiàn)在：個別執(zhí)法人員法治觀念法治意識薄弱，仍需增強和提高運用法律的思維和方法解決法律問題。行政執(zhí)法隊伍的業(yè)務水平和素質(zhì)仍需提高。
形成主要原因是：長期以來形成的怠慢思想。認為自己只要不違法就說的過去，對自己沒有嚴格樹立積極的法治思維和責任意識，有消極應付工作的心理。
一年來,主要負責人嚴格履行職責,充分發(fā)揮了第一責任人職責和黨支部統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,依法依章程履行職能、開展工作,督促領導班子其他成員和下屬部門主要負責人依法執(zhí)法、依法辦事。創(chuàng)造各種機遇，組織落實并親自帶頭參加各種形式的普法宣傳活動。
（一）高度重視、認真引領
領導班子成員特別是黨政主要負責人能夠在認真研讀《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》主要內(nèi)容,領會《黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》基本精神的基礎上,切實增強了貫徹執(zhí)行的思想自覺和行動自覺。督促領導班子其他成員和部門主要負責人依法行政，推動完善局內(nèi)部層級監(jiān)督和專門監(jiān)督，糾正行政不作為、亂作為;引領局機關及其下屬部門采取了多種多樣的學習方式。充分廣泛深入宣傳、帶頭尊法守法用法、教育引導廣大領導干部不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村領域發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定、應對風險的能力。為推動全局法治建設營造了濃厚氛圍。
（二）認真落實、履行職責
2、堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，加強黨內(nèi)法規(guī)制度建設，提高黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行力;
9、依法全面履行政府職能，推進行政執(zhí)法責任制落實，推動嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法;
10、完善行政機關工作人員學法用法制度，組織實施普法規(guī)劃，推動落實“誰執(zhí)法誰普法”責任。自覺維護司法權威，認真落實行政機關出庭應訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度;自覺維護司法權威，認真落實行政機關出庭應訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度。
（三）推進法治政府建設情況
深入貫徹落實習近平總書記提出的“領導干部要做尊法學法守法用法的模范”講話精神,以身作則,提高了廣大領導干部職工依法行政工作能力和法治化工作水平,統(tǒng)籌推進科學立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法,依法執(zhí)政、依法行政共同推進法治政府、法治社會一體建設。把法治建設納入了本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃,對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。定期聽取法治建設工作情況匯報,及時研究解決有關重大問題,職責一條一條履行好、落實好,充分發(fā)揮好在法治建設中引領示范作用,自覺為全局作表率。
四、下一年度推進法治政府建設的主要安排
（二）強化督導考核，按期完成法治工作各項目標任務。各站、辦、中心負責人與主要負責人簽訂目標責任書，具體負責普法和依法行政工作，建立本單位法制宣傳教育工作職責。全面落實省、市、區(qū)相關法治建設制度，完善依法辦事、依法治理決策制度機制，制定依法行政責任主體、依法行政政務公示、法治工作責任追究等制度。
（三）制定計劃，積極組織。落實上級政府的各項通知要求以及《民法典》學習宣傳。將其納入機關干部學習的主要內(nèi)容和學法必修課、大力開展《民法典》的宣傳工作、通過工作微信群、多媒體等形式組織大家積極認真開展學習。在重大突發(fā)事件中推進法治政府建設，為“六穩(wěn)”“六保”工作提供法治保障工作。面對新冠病毒肺炎疫情，區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局繼續(xù)統(tǒng)一指揮，依法聯(lián)防聯(lián)控，眾志成誠，堅決打贏防疫攻堅戰(zhàn)。全力支持安排農(nóng)藥、種子、飼料、屠宰、種畜禽等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)復工復產(chǎn)。努力保持各項生產(chǎn)平穩(wěn)有序，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)正常產(chǎn)銷秩序，保障市場供應正常運行。
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局法治政府建設工作報告
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局法治建設工作總結(jié)
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局法治政府建設工作總結(jié)
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2020年度法治建設工作情況報告
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2020年度法治政府建設工作總結(jié)范文
法治建設工作報告篇五
今年以來，我局法治建設工作，按照區(qū)法治政府建設工作領導小組工作要求的具體部署，緊緊圍繞法治x建設這一中心，緊密結(jié)合安全生產(chǎn)工作的實際，強化組織領導，健全工作網(wǎng)絡，落實目標責任，積極推進行政執(zhí)法規(guī)范化建設，取得了一定的成效。創(chuàng)新執(zhí)法理念，積極探索安全生產(chǎn)執(zhí)法新路徑，在文明執(zhí)法、優(yōu)化服務中規(guī)范了執(zhí)法行為，提高了執(zhí)法效率，優(yōu)化了營商環(huán)境持續(xù)?，F(xiàn)將xxxx年度我局法治政府建設工作報告如下：
加強組織領導是開展法治工作的基礎和前提，是確保法治建設成效的關鍵環(huán)節(jié)。今年，局黨組根據(jù)領導干部及中層干部人員的變動，及時調(diào)整了依法行政領導小組成員，明確了相關成員的職責，為確保我局法治工作正常有序開展提供了組織保障；制訂下發(fā)法治建設工作計劃，使法治建設工作有布置、有檢查、有落實；組織學習法治建設有關文件和會議精神，使全局同志明確法治建設工作的重要意義和主要內(nèi)容。
按照“最多跑一次”理念和目標，在推進“一次不跑，事項辦好”改革工作中，堅持“流程最優(yōu)、環(huán)節(jié)最少、時間最短、服務最優(yōu)”的目標，落實我局的零跑工作。
1.所有審批事項均可通過x政務網(wǎng)進行網(wǎng)上申請和資料上傳。截至日前完成xxxx個日常許可件的收件及現(xiàn)場審查各類備案審核工作，其中即辦件xxxx件，承諾件xx件全部提前辦結(jié)，總提前天數(shù)xxx天，提前辦結(jié)率xxx%，滿意率xxx%，網(wǎng)上申請率辦結(jié)率均達xxx%。
2.優(yōu)化審批流程。梳理制定外部流程、內(nèi)部流程和審查規(guī)范，明確每個環(huán)節(jié)辦理人員、辦理時限和審批條件，減少“自由裁量”空間，所有審批事項比法定時限至少提速xx%以上，同時將部分承諾件轉(zhuǎn)變?yōu)榧崔k件，以此提高涉危行政許可透明度和可預期性。經(jīng)過大幅的優(yōu)化拆分組合，審批事項xxx%實現(xiàn)“最多跑一次”目標，并“零跑”予以落實。權力事項庫事項增加為xx項，數(shù)量增加的同時，按照減事項、減材料、減環(huán)節(jié)、減時間、減費用的“五減”原則，針對xx類大項xx小項的行政審批事項完成xxx%“網(wǎng)上辦”，xxx%開通“掌上辦”，xxx%實現(xiàn)跑零次，并對其中xx個小項實現(xiàn)即辦。對入庫事項的網(wǎng)辦率、掌辦率進行調(diào)整達到考核要求，事項承諾壓縮比進行橫向和縱向比對，數(shù)字化轉(zhuǎn)型六項指標達到要求。
3.減負企業(yè)促營商。（x）精減簡化材料。結(jié)合全省“八統(tǒng)一”工作申請材料，做好申請材料、適用表單、經(jīng)辦流程的核對，刪除各類模糊性表述，杜絕出現(xiàn)“打擦邊球”的情況，簡化有關材料的收取，營業(yè)執(zhí)照，備案表、意見書等原則上審批部門自行獲取，兩批負面清單的整改工作，精簡各項材料xx項。（x）審批提速。優(yōu)化審批平臺，將危險化學品經(jīng)營和“三同時”工作，全部納入x政務服務網(wǎng)進行申報，啟用南威x.x和投資項目平臺。解決多頭申報問題，同時所有審批事項比法定時限提速xx%以上。尤其對于區(qū)級發(fā)證的相關事項，給予大幅度的支持，不僅免于安評，甚至免于現(xiàn)場審查，延期換證企業(yè)獲得了極大的便利。（x）依托共享。在前期精簡材料的基礎上，同時依托全市大數(shù)據(jù)共享服務平臺，結(jié)合上級文件，進一步簡化，將業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員相關資格證書、特種作業(yè)人員操作資格證書等多項材料，改變?yōu)椤吧暾埲瞬辉偬峤?，由部門內(nèi)部核查”的方式，極大方便群眾。（x）取消各類證明材料。大刀闊斧改革相關證明，取消xx項相關證明材料，分別以部門共享，調(diào)整為核驗不動產(chǎn)權屬證書、部門內(nèi)部獲取等方式，予以清理改革，做好無證明區(qū)工作。打造應急無證明，減少群眾和企業(yè)的負擔。
4.服務企業(yè)。（x）預約服務。對企業(yè)人員開放電話、微信審批預約服務，將行政審批事項所需要的材料、流程、時間等口頭解釋清楚，避免了辦事群眾因信息不對等情況而“跑多次”。（x）上門收件。預約之后，窗口工作人員上門收件，將現(xiàn)場審查和材料收取合并，辦結(jié)完成之后，通過快遞將辦結(jié)結(jié)果寄達企業(yè)人員，真正做到零跑。（x）模擬審查。對一些缺少主件材料、需要加快審批進度的項目，業(yè)主單位提出申請并作出承諾后，實行提前受理、提前審查、先行整改，待業(yè)主單位提供主件材料后，立即出具審批意見，最大限度地縮短審批時間。（x）推廣容缺受理。申請時還采取容缺受理，如負責人、安管員培訓證書，可采用承諾書形式容缺受理。其他有關材料如各類表格、相關證件，在對企業(yè)作出最終審批決定前提供即可。
一是主動服務基層，探索示范執(zhí)法。在有限空間作業(yè)等危險工序行業(yè)領域開展示范性執(zhí)法活動，主動邀請同類企業(yè)的主要負責人、安全管理人員、應急管理服務中心執(zhí)法人員到執(zhí)法現(xiàn)場學習觀摩，通過“解剖式”執(zhí)法檢查和現(xiàn)場施教，幫助企業(yè)提高隱患排查能力，引導基層執(zhí)法隊伍提升執(zhí)法水平，受到了各方好評。今年共組織開展x次“示范性”執(zhí)法活動，xxx余名企業(yè)負責人和安全管理人員，xx余人次應急管理干部參與示范性執(zhí)法。二是再造執(zhí)法流程，探索數(shù)字執(zhí)法。主動探索執(zhí)法工作數(shù)字化改革，全程再造執(zhí)法流程，將涉及執(zhí)法審批的xx項工作流程全部實現(xiàn)數(shù)字化改造，處罰系統(tǒng)全面對接平臺審批，實現(xiàn)無紙化辦案、電子化蓋章，大大提升了辦案效率，同時倒逼執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為，也有效避免干擾執(zhí)法現(xiàn)象的發(fā)生，讓執(zhí)法工作更加公開透明。據(jù)統(tǒng)計，數(shù)字執(zhí)法每年至少可讓辦案人員少跑腿xxxx次以上，真正實現(xiàn)執(zhí)法辦案審批零跑腿。三是優(yōu)化工作舉措，探索規(guī)范執(zhí)法。針對涉刑危險物品難以及時處置的問題，該局主動對接公檢法聯(lián)合出臺《x區(qū)涉刑危險物品先行處置辦法（暫行）》，為危險物品領域打非治違解除后顧之憂，并被市局在全市范圍內(nèi)推廣應用。繼續(xù)保持高壓態(tài)勢打擊涉危案件，查處涉危案件xx起，罰款xxx萬元，追刑責x人，查獲非法危化品x噸，打非治違工作位列全市第一。組織開展形式多樣的業(yè)務培訓、案卷評查、交叉辦案、崗位練兵、辦案能手評比等活動，辦案質(zhì)量和效率明顯提高。今年，我局x個案件被區(qū)級評為優(yōu)秀案件，x個案件被市級評為優(yōu)秀案件。
一是開展法制宣傳，提高全民安全法治意識。結(jié)合安全生產(chǎn)宣傳教育“七進”試點工作，廣泛開展安全法制知識進企業(yè)、進學校、進機關、進社區(qū)、進農(nóng)村、進家庭、進公共場所活動。利用煙花爆竹、企業(yè)開工第一課、防災減災日、安全生產(chǎn)月、x.x安全日、《安全生產(chǎn)法》宣傳周、平安建設、“xx.x”憲法宣傳日等各類主題宣傳活動，充分利用報刊、宣傳專欄等傳統(tǒng)宣傳陣地和新媒體網(wǎng)絡平臺多方聯(lián)動，巧妙結(jié)合，強化各類安全法制主題宣傳報道。共開展各類安全法制宣傳咨詢活動xx場，出版《今日x》應急資訊?？痻x期，發(fā)布“x應急管理”微信信息xxx期。二是加強安全知識培訓，提高干部職工和從業(yè)人員安全法制觀念。抓好崗位學法，提高隊伍法律素質(zhì)，印制《生產(chǎn)安全事故應急條例》和《公眾防災應急手冊》等學習資料，分發(fā)給企業(yè)員工和群眾，組織應急系統(tǒng)執(zhí)法人員開展知識更新培訓，強化依法行政能力。將安全生產(chǎn)培訓納入“x安監(jiān)云應用”智能平臺，實現(xiàn)企業(yè)負責人和安全管理員培訓從報名、培訓、考試、咨詢、取證“一網(wǎng)運行”，推出線上安全生產(chǎn)法律法規(guī)課程，使安全生產(chǎn)法律法規(guī)成為全區(qū)廣大企業(yè)人員必學內(nèi)容，有效提高全員安全生產(chǎn)法制意識。截至xx月底，已有xxxxx人參加網(wǎng)絡培訓，xxxxx人培訓合格取證。
按照區(qū)政府的部署，結(jié)合本部門實際，部署三項制度的各項工作。注意工作任務時間節(jié)點，完成細化完善本部門有關制度、清單、服務指南、流程圖等工作，并整理形成行政執(zhí)法三項制度工作手冊。（x）行政執(zhí)法公示制度。認真執(zhí)行《x市x區(qū)行政執(zhí)法信息公示辦法》，整合行政執(zhí)法信息公示平臺，強化事前公開、規(guī)范事中公示、加強事后公開，依法及時主動向社會公開有關行政執(zhí)法信息，接受社會監(jiān)督。（x）執(zhí)法全過程記錄制度。嚴格執(zhí)行《x區(qū)行政執(zhí)法全過程記錄制度（試行）》，進行修訂各類執(zhí)法文書范本、開展行政執(zhí)法案卷評查、編制《音像記錄事項清單》，通過文字、音像等記錄方式，對行政執(zhí)法行為進行記錄并歸檔，實現(xiàn)全過程留痕和可回溯管理。（x）重大執(zhí)法決定法制審核制度。明確具體負責本機關重大執(zhí)法決定法制審核的工作機構(gòu)和人員，制定或完善本單位重大執(zhí)法決定法制審核制度，進一步明確重大執(zhí)法決定法制審核的主體、范圍、內(nèi)容、流程、方式、時限及審核責任等。編制《重大執(zhí)法決定法制審核事項清單》，積極推進法定簡易程序外的所有執(zhí)法決定法制審核。
雖然我們在法治建設工作中取得了一些成績，但與法治全面建設相比還存在一定差距，今后，我局將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府依法行政工作意見和要求，切實做好我區(qū)應急管理法治建設工作。
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法治建設工作報告篇六
xxxx年區(qū)教育局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導及區(qū)司法局的精心指導下，認真貫徹《xxxx年x區(qū)法治政府建設工作要點》、《x市教育局xxxx年度依法行政和法治宣傳教育工作要點》等精神，緊緊圍繞“優(yōu)辦教育、學在x”戰(zhàn)略，堅持法治教育與法治實踐相結(jié)合，大力加強制度建設，切實提高廣大干部員工的法律素質(zhì)；堅持簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務“三管齊下”，切實規(guī)范行政行為、提高行政效能、推進政務公開，全面推進依法行政和依法治教工作，現(xiàn)將xxxx年度工作報告如下：
1.加強組織領導。制定印發(fā)《x市x區(qū)教育局全面推進依法治教實施方案》，明確教育系統(tǒng)法治工作的指導思想、工作目標、工作措施和要求等。實行一把手負責制，落實行政主管領導履行依法行政工作第一責任人的責任，形成了主要領導統(tǒng)籌抓、分管領導具體抓，責任科室直接抓、相關科室配合抓的工作機制，把堅持全面推進依法行政工作擺在突出的位置，與全局工作同部署、同考核。局長辦公會定期聽取依法行政工作匯報，及時解決突出問題，研究部署全面推進依法行政，落實法治政府建設的具體任務和措施。
2.規(guī)范重大行政決策行為。認真落實《x市x區(qū)人民政府重大行政決策程序暫行決定》，實施重大行政決策實施目錄清單制度，將列入目錄的重大行政決策事項實行公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審核、集體討論決定等程序，確保程序正當、過程公開、責任明確。充分發(fā)揮教育咨詢專家團、專業(yè)研究機構(gòu)、教育領域?qū)W會協(xié)會等作用，參與教育決策。加強公眾參與平臺建設，深入推行重大決策事項民意調(diào)查制度，制定完善行政執(zhí)法“三項制度”，健全重大行政決策檔案管理，實現(xiàn)重大行政決策全過程記錄。
3.規(guī)范涉公合同的管理。根據(jù)《關于開展涉公合同履約情況專項監(jiān)督工作的通知》（溫甌紀〔xxxx〕xx號）的精神，開展涉公合同履行情況的自查自糾，梳理xxxx-xxxx年涉公一般合同xx個，重大合同（xxxx萬以上）x個；xxxx年簽訂涉公合同x個，均已錄入項目合同管理系統(tǒng)。
4.加強行政執(zhí)法監(jiān)督。積極開展行政執(zhí)法案卷評查工作，嚴格按照行政執(zhí)法案卷評查標準，遵循評查原則，根據(jù)時間及類別逐一梳理執(zhí)法案卷和檔案，及時補充訂正，較好地完成了自查工作。今年，我局共有行政許可案件xxxx件，其中民辦學校審批xx件，幼兒園、小學、初中教師資格認定xxxx件，經(jīng)自查案卷發(fā)現(xiàn)問題數(shù)x件。在《關于xxxx年度第一期行政執(zhí)法案卷評查結(jié)果情況的函）》（溫甌司函〔xxxx〕x-xx號）評查情況反饋中，我局被抽查的x個行政許可案卷均被評為優(yōu)秀案卷。xxxx年x月x日至xxxx年xx月xx日期間，我局無行政處罰、行政強制行為。
1.加大行政執(zhí)法力度。運用行政指導、行政建議、行政告誡等多種方式，指導和督促各中小學、幼兒園、直屬單位和民辦教育機構(gòu)進一步規(guī)范辦學行為。一年來，我局對所屬中小學幼兒園開展校園安全、校園欺凌、師德師風、以學生為中心落實情況等專項督導，并及時反饋校園督查情況，校園辦學質(zhì)量明顯提升。繼續(xù)開展校外培訓機構(gòu)綜合治理，經(jīng)排查現(xiàn)有校外培訓機構(gòu)xxx所，其中存在各種隱患xxx條，全部整改到位，取締非法培訓機構(gòu)x家。全面推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管，推動民辦教育優(yōu)質(zhì)規(guī)范發(fā)展。
2.加強依法治校管理。認真執(zhí)行《政府信息公開條例》規(guī)定，按照“五公開”要求，深入推進義務教育招生信息公開工作。加快學校章程和配套制度建設，督促指導學校設立規(guī)范合法、執(zhí)行有效的學校章程及制度體系，全區(qū)所有中小學實現(xiàn)“一校一章程”。健全學校各級組織機構(gòu)民主參與、民主管理和民主監(jiān)督機制，構(gòu)建形成決策、執(zhí)行、監(jiān)督統(tǒng)一協(xié)調(diào)的學校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。全面推進校長職級制改革，推動校長隊伍專業(yè)化、職業(yè)化建設。大力推進校務公開，依法保障教職工、學生、公眾對學校重大事項、制度的知情權，確保學校發(fā)展陽光透明。推進“清廉教育”進校園建設，首批xx所中小學已全部通過“清廉學?！痹u估，下階段全區(qū)其他學校均要創(chuàng)建“清廉學校”，使學校成為青少年學生參與法治實踐、培養(yǎng)法制觀念、提高法律素質(zhì)的重要場所。
3.突出簡政放權。以教育管辦評分離改革為載體，堅持“權由法定”原則，積極轉(zhuǎn)變政府管理行為，更多運用法律、政策、規(guī)劃等方式引導學校依法辦學，出臺《區(qū)教育局重大行政決策程序暫行規(guī)定》等政策。嚴格控制各類項目評審、教育評估、人才評價和檢查事項，精簡比例達到xx%。啟動實施“靜校制度”，規(guī)范各類“進校園”活動。推進學校依法自主辦學，在人事、財務管理等方面進一步擴大學校管理自主權，啟動了中、初級專業(yè)技術職務自主評聘試點等一系列改革工作，今年試點學校達xx所。
1.創(chuàng)新載體，營造良好法治氛圍。為營造良好的法治宣傳教育氛圍，我局將法治文化融入機關、校園文化，通過法治宣傳欄、電子顯示屏、宣傳櫥窗、黑板報、文化墻、特色走廊等載體宣傳法律常識、道德法治等內(nèi)容。同時，以“互聯(lián)網(wǎng)+”為契機，積極探索互動化、個性化的法治宣傳教育新載體、新平臺。通過微信群、釘釘群、微博等平臺，開展多樣化、精準化的法治宣傳教育。
2.分層培訓，加強法治隊伍建設。我局不斷完善領導干部學法制度，以黨委理論學習中心組為龍頭，組織局領導班子成員、局管干部和機關干部通過公務員學法網(wǎng)、機關干部學習會、專題報告會學習《憲法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《公務員法》、《新民辦教育促進法》、《x省義務教育條例》等政策法規(guī)，增強了領導干部依法決策、依法行政、依法管理的意識。切實加強教師隊伍的法治宣傳和教育，各校園利用師德培訓、政治學習等平臺組織教師深入學習《憲法修正案》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《教師法》等法律法規(guī)，明確教師的權利、義務與職責，切實提高了廣大教職員工依法實施教育教學活動、參與學校管理、監(jiān)督依法治校的能力。通過培訓學習，逐步建立起一只較為強大的法治隊伍。目前，我區(qū)xx多所公民辦中小學均已配備一名“法治副校長”，德育課教師數(shù)量為xxxx人，專門法治課教師xxx人，具有法律教師背景的有x人。
3.搭建平臺，煥發(fā)法治教育活力。結(jié)合“xx.x”憲法日和憲法宣傳周活動，在全區(qū)中小學推行了一系列以“弘揚憲法精神，厚植愛國主義情懷”為主題的教育活動，通過專題講座、憲法晨讀、漫畫創(chuàng)作、手抄報展覽、憲法主題班會、模擬小法庭等，大力宣傳憲法至上理念。目前，我區(qū)有xx所公辦中小學在全國“青少年普法網(wǎng)”注冊，學生注冊數(shù)為xxxxx人，其中x大學附屬茶山實驗小學的李想同學和區(qū)外國語學校的賈熙同學在市局組織的憲法知識競賽中分獲小學組第一和初中組第二名，李想同學還代表（全市僅x名學生參加，小學、初中、高中各一名）x地區(qū)參加xx月xx日，由省廳主辦的第四屆全國學生“學憲法講憲法”活動x賽區(qū)省級遴選賽并獲一等獎的好成績。同時，緊扣全國中小學生安全教育日、防災減災日、消費者權益保護日、世界環(huán)境日、反間諜法等主題教育日契機，利用全社會開展活動的良好氛圍，組織開展了“防災減災”“杜絕校園欺凌，珍愛生命健康”等宣傳教育活動，通過普法使者進校園、檢察官進校園、模擬法庭、應急疏散演練等活動，增強師生法治意識和自我保護的能力。在入學、入隊、成人禮儀式、畢業(yè)典禮等活動中規(guī)范設置專門的法治教育環(huán)節(jié)，實現(xiàn)法治教育活動常態(tài)化。年初，在x職業(yè)中專景山校區(qū)新建一個青少年法治教育基地。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些的成績，但實際工作中還存在不少的問題與不足，主要表現(xiàn)為：
二是對法律、法規(guī)的學習掌握與實際應用存在差距；
三是行政審批的效率和行政執(zhí)法的力度有待進一步提高和加大。
當前，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，我局全體干部正以飽滿的熱情，認真貫徹落實省、市、區(qū)加強法治政府建設的精神，已取得了一定的成績，也存在很多問題與不足有待改善，在今后的工作中，我們會堅持不懈地貫徹執(zhí)行法治政府制度，以“優(yōu)化機關作風、提高服務意識、促進和諧發(fā)展”為工作目標，全力推動法治政府建設工作再上新臺階。xxxx年將重點抓好以下四方面工作：
（一）強化法治隊伍建設。加強法律知識培訓，不斷提高法治干部隊伍的專業(yè)性。要在領導干部、教師、學生中形成自覺學法、知法、用法、學法的氛圍；借助傳統(tǒng)媒體進行宣傳的基礎上，在網(wǎng)站、微信等新型媒體進行法治教育宣傳。
（二）提高群眾辦事的滿意度。進一步簡化辦事程序，提高辦事效率，完善服務制度，致力打造“程序最簡、服務最優(yōu)、態(tài)度最好”的“最多跑一次”模式，真正做到惠民、便民、利民。
（三）加強規(guī)范性文件管理。通過嚴把立項關、論證關、審查關、備案關、清理關來確保規(guī)范性文件的質(zhì)量、法律效令和有效執(zhí)行。
（四）加大行政執(zhí)法力度。嚴格執(zhí)法檢查，按“雙隨機——一公開”方案實施，實行正確監(jiān)督、有效監(jiān)督，解決突出問題，讓法律規(guī)定得到全面落實，讓法律作用得到充分發(fā)揮，讓法律威嚴得到切實尊重。
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法治建設工作報告篇七
xxxx年，我局結(jié)合商務工作實際，按照區(qū)法制辦相關工作要求，扎實推進法治政府建設各項工作，為全區(qū)商務經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供良好的法治保障?，F(xiàn)將區(qū)商務局全年法治政府建設工作情況總結(jié)如下：
（一）加強組織領導，推進工作責任的落實。為推進法治政府建設工作的深入開展，我局調(diào)整了法治政府建設工作領導小組，落實了專門的科室具體負責此項工作，為工作落實提供了組織保障。同時我局還將法治政府建設工作納入全年重點工作，年初制定了全年工作方案，定期專題研究法治政府建設工作，明確了年度法治政府建設任務，做到了實施有步驟、有總結(jié)，確保各項工作落到實處。
（二）完善議事規(guī)則，推進決策科學化民主化法治化。一是建立健全科學民主決策機制，進一步完善領導班子重大問題集體討論決定制度，健全完善相關會議制度。工作中，區(qū)商務局領導班子在研究制定重大行政決策的過程中，積極推行工作領導責任制，重大事項決策前落實公眾參與、風險評估、合法性審查和集體討論決定制度，行政許可公示制度等，用制度規(guī)范行政執(zhí)法行為，實行依法決策，民主決策。二是堅持嚴格執(zhí)行民主集中制。堅持民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，對重大決策、重大事項安排、重大問題實行民主科學決策，對干部任用、項目安排、大額資金使用、重大行政審批和行政處罰等重要事項均在調(diào)查研究的基礎上經(jīng)領導班子集體討論后決策，決策后按分工抓好落實。
（三）加強教育培訓，提高依法行政意識。一是加強領導干部學法用法。我局高度重視領導干部與機關工作人員依法行政意識與能力的培養(yǎng)，積極貫徹落實領導干部學法制度，建立健全機關工作人員學習培訓制度。通過教育培訓，讓領導干部和執(zhí)法人員了解國家的法律政策，掌握有關規(guī)定，增強法律意識和依法辦事能力。二是落實會前學法制度，在會議中專門安排時間讓全體干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、憲法及有關法律法規(guī)。三是參加法紀知識考試。組織執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法考試和公務員法律知識培訓考試。四是開展法紀情況考核，年終對全體干部職工遵紀守法、學習法律法規(guī)、提高法律素質(zhì)等情況進行了年度考核，并上報法制辦。
（四）加強法制宣傳，增強法治意識。一是加強機關法治文化宣傳，利用公示欄、宣傳欄加強普法宣傳，并積極利用會議宣傳法制知識。二是開展法律教育宣傳活動，結(jié)合國家憲法日暨全國法制宣傳日、消費者權益保護日等特殊時點，在商貿(mào)企業(yè)集中開展法律教育宣傳活動，加強對社會民眾的普法宣傳。三是開展“誠信興商宣傳月”活動，舉辦形式多樣的誠信企業(yè)宣傳推廣活動，樹立誠信企業(yè)典范，著力打造商務誠信文化環(huán)境。
（五）堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，切實提高執(zhí)法能力。一是建立健全行政執(zhí)法崗位責任制，明確科室的執(zhí)法職能和執(zhí)法崗位的具體執(zhí)法責任。二是加強執(zhí)法隊伍建設。加強執(zhí)法人員資格管理，確保執(zhí)法人員持證執(zhí)法。三是加大執(zhí)法檢查力度。定期安排執(zhí)法人員開展商務執(zhí)法檢查，排查問題，限期整改，切實把問題解決在萌芽中。四是在執(zhí)法過程中按照法律法規(guī)規(guī)范開展執(zhí)法行為，切實維護商務領域執(zhí)法行為的規(guī)范性和嚴肅性。五是完善了有關“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查平臺的信息。
（六）推進“放管服”“最多跑一次”改革，切實提高辦事效率。一是動態(tài)管理部門權責清單并進行依法依程序公開。根據(jù)省xxxx年在系統(tǒng)公布的省級行政權力通用目錄，對局權責清單進行了清理規(guī)范，動態(tài)管理并及時更新了我局的權責清單。二是協(xié)調(diào)推進“最多跑一次”政府服務模式改革。將政務服務的全部事項xx項xxx%（其中公共服務事項xx項）開通網(wǎng)上辦、掌上辦，并且零次跑比例xxx%，材料電子化比例xxx%。網(wǎng)上辦理加上快遞送件的服務讓群眾“不見面”也能將事情辦好。在辦好本級的政務服務事項的同時，承接市商務局“外貿(mào)一證通”事項受理工作。對該事項通過做足受理前服務文章來實現(xiàn)“不見面”服務，切實提高了工作效率。
（七）做好政務信息公開，提高工作透明度。一是結(jié)合商務局職能職責，將政務公開工作任務細化到各科室、中心，責任落實到個人，確保了工作有序推進。二是主動將政策法規(guī)、辦事流程、工作動態(tài)、通知公告等內(nèi)容及時向社會公開，自覺接受群眾監(jiān)督。三是認真辦理了人大代表建議、政協(xié)委員提案，接受社會監(jiān)督。完成人大代表建議、政協(xié)委員提案全部答復，按規(guī)定公開辦理結(jié)果。
xxxx年，我局認真按照省、市、區(qū)文件要求全面推進法治政府建設工作，但在工作中仍存在一些問題和困難：
（一）人手不足，專業(yè)化水平還需提高。我局人員緊張，人員專業(yè)化水平還需提高，在研究和處理具體涉法事務時，還需要專業(yè)人員的協(xié)助。
（二）干部職工的法治意識還需提高。雖然嚴格按照市法制辦要求開展了法律知識培訓，開展會前學法活動，但個別干部職工的法治意識和法律素養(yǎng)仍需加強，特別是執(zhí)法人員的培訓工作仍需加強。
（三）法制宣傳工作還需深入。法制宣傳往往停留在活動咨詢、會議、宣傳圖畫上，宣傳方式較單一，形式不夠新穎，難以有效調(diào)動干部、群眾的參與性、積極性，宣傳效果不太理想。
xxxx年，我們將緊緊圍繞全區(qū)法治政府建設的工作要點，緊扣商務工作實際，進一步深入推進法治政府建設工作，努力推動法治商務建設再上新臺階，為推動我區(qū)商務事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造更加良好的法治環(huán)境。
（一）著力加強干部人才隊伍建設。一是加強教育培訓。除開展法律知識教育培訓外，加強商務專業(yè)知識的培訓，加強商務行政執(zhí)法知識的教育，確保培養(yǎng)高水平專業(yè)人才。二是培養(yǎng)后備人才干部，注重法治政府建設年輕干部后備人才的培養(yǎng)。三是把法律知識融入到中心組、黨支部的學習中，提高全體干部職工法治意識、法律修養(yǎng)，增強法治觀念。
（二）著力加強法治政府建設宣傳工作。一是利用微博等的推廣功能有針對性地開展商務法律法規(guī)宣傳教育。二是引導督促企業(yè)開展法律知識宣傳活動，營造良好的商務法治氛圍。
（三）著力暢通政務監(jiān)督渠道，健全知情明政機制。堅持“公開為常態(tài)，不公開為例外”，加強政務信息公開，完善商務投訴舉報渠道，做好政務信息公開反饋工作，認真做好政策解讀與輿情的監(jiān)測工作。
（四）著力加強對外貿(mào)企業(yè)的法律服務。加強“一帶一路”建設法律服務，支持企業(yè)擴大對外投資，推動本土企業(yè)走出去。
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法治建設工作報告篇八
xxxx年，x區(qū)公安分局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大以及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和上級決策部署，以“三地一窗口”的政治擔當，對標“走在前列”要求，緊緊圍繞法治政府建設，努力展示具有公安辨識度的法治建設新成效，為我區(qū)再造改革開放新優(yōu)勢、再創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新輝煌提供有力的法治保障。主要工作情況如下：
一、強化責任落實。一是抓“關鍵少數(shù)”，落實領導責任。嚴格按照《x市公安機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》要求，明晰分局主要領導具體職責，確保第一責任履行到位。今年以來，副區(qū)長、公安分局局長吳仁偉x次主持召開局長辦公會議研究推進法治公安建設，多次到分局法制大隊、預審大隊開展指導和調(diào)研工作，充分履行建設法治公安工作職責。二是抓“絕大多數(shù)”，落實執(zhí)法責任。堅持把提升執(zhí)法能力作為壓實執(zhí)法責任的重要舉措，制定印發(fā)《全區(qū)公安機關全警實戰(zhàn)大練兵實施方案》，組織開展跟班學習、法考學習、典型案例剖析、庭審旁聽等活動，大力推進“教科書式執(zhí)法”培訓，全面提升全警法治素養(yǎng)和執(zhí)法能力。今年共組織開展法律素質(zhì)測試xx余場次，參考人員xxxx余人次，庭審旁聽x次，動員xxx名中層干部參加高級執(zhí)法資格考試。三是抓“常態(tài)常效”，落實普法責任。嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，健全面向社會的普法制度，將在執(zhí)法辦案中開展普法宣傳、在社區(qū)工作中開展日常宣傳、在關鍵節(jié)點開展專題宣傳等多種方式相結(jié)合，切實增強普法工作的針對性和實效性，逐步引導全社會形成“自覺守法、遇事找法、解決問題靠法”的良好風氣。
二、強化依法決策。一是制定重大行政決策制度。制定《重大決策涉穩(wěn)風險評估實施辦法（試行）》及《x區(qū)公安分局xxxx年度重大行政決策目錄》，對“三重一大”（重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用）等重要問題，一律在深入調(diào)研確保合理、嚴格審查確保合法的基礎上，提交黨委研究決策，以制度強化重大行政決策管理，規(guī)范重大行政決策行為，推進決策科學化、民主化、法治化。二是把牢事先合法性審核關口。法制部門常態(tài)列席局長辦公會議，對制定重要執(zhí)法制度、部署重大執(zhí)法活動等內(nèi)容進行事先合法性審查，確保決策合法、行政依法。同時，出臺《x市公安局x區(qū)分局經(jīng)濟合同管理辦法》，由法制部門指導經(jīng)濟合同擬訂、履行、變更、解除等事宜，并對xx萬元以上經(jīng)濟合同文本的規(guī)范性、約束條款等情況進行審查，確保合同合理合法。三是充分發(fā)揮法治人才庫作用。把取得分局高級執(zhí)法資格和通過法律職業(yè)資格考試的xx名民警組成法治人才庫，參與重大決策制定、公安立法、重大疑難案件會商、合同審查、新法培訓等工作，為開創(chuàng)新時代公安工作提供強有力的法治保障。
三、強化規(guī)范執(zhí)法。一是深化執(zhí)法建設。于今年xx月完成分局機關一體化執(zhí)法辦案中心提升改造工程，并健全完善在涉案財物管理、執(zhí)法巡查、遠程提審、執(zhí)法辦案、案件會商、卷宗保管等功能上的使用規(guī)范，進一步優(yōu)化運行管理機制，并深入推進政法一體化改革，實現(xiàn)數(shù)字卷宗單軌制協(xié)同持續(xù)保持全省領先地位。二是提升執(zhí)法效能。在刑事執(zhí)法辦案方面，推行重大疑難案件會商、值班局領導每日視頻點名調(diào)度、刑事快辦案件“當日提、次日督、周催辦”等工作機制；在行政執(zhí)法辦案方面，明確行政案件原則上“事不過夜”，確保全局違法嫌疑人到案后xx小時內(nèi)做出處罰占比達xx%以上，并建立糾紛類行政案件“x.”工作機制，最大限度提高糾紛類案件結(jié)案率。今年以來，分局刑事快辦率、刑拘直訴率、行政快辦率分別為x%、%、xx.x%，違法嫌疑人到案后xx小時內(nèi)行政處罰率達x%。三是加強執(zhí)法管理。以執(zhí)法規(guī)范化水平提升年活動為契機，圍繞“警情、案件、人員、財物、卷宗”五大執(zhí)法核心，推進“警情日清零、案件月清倉、問題季清盤”舉措，實行全要素管理、全流程監(jiān)控、全閉環(huán)查改，著力提升執(zhí)法管理水平。今年以來，分局共發(fā)每日執(zhí)法巡查通報xxx期，通報執(zhí)法問題xxxx處，監(jiān)督行政三類案件xxxx起，經(jīng)監(jiān)督已辦結(jié)案件xxx起，結(jié)案率為x%。
四、強化執(zhí)法監(jiān)督。一是暢通監(jiān)督渠道。通過強化內(nèi)部監(jiān)督、借力檢法監(jiān)督、加強社會監(jiān)督等方式，不斷延伸監(jiān)督觸角，拓寬監(jiān)督渠道。今年以來，分局主動到區(qū)檢察院、區(qū)法院溝通案件xx余次，商請檢察官到現(xiàn)場指導偵辦案件xx次，牽頭召開公檢法聯(lián)席會議x次，邀請群眾走進警營零距離感受公安執(zhí)法工作xx余次，全區(qū)xxx接處警回訪滿意率達x%。二是主動整改問題。開展為期一年的執(zhí)法規(guī)范化水平提升年活動，高密度、多形式、常態(tài)化進行日常執(zhí)法考評，重點整治有案不受、受而不辦、辦案拖拉等突出問題，取保平均用時縮短xx.x%，全年復議、訴訟案件穩(wěn)步下降，負責人出庭應訴率達xxx%。三是嚴格信息公開。堅持“誰執(zhí)法、誰負責、誰公開”原則，進一步規(guī)范公安機關執(zhí)法公開工作，依托x政務服務網(wǎng)、公安門戶網(wǎng)站、微信公眾號等網(wǎng)絡平臺，向社會公開權力清單xxx項，推送公開案件基本信息xxxxx件，行政處罰結(jié)果信息xxxx人次。
五、強化服務效能。一是深化“最多跑一次”改革。以“民情民訪代辦”為切入點，試行“三三”幫辦代辦制，為來訪群眾提供一站式服務，公安信訪室率先全市入駐區(qū)矛調(diào)中心，相關做法在全省公安信訪“最多跑一地”改革推進會上作經(jīng)驗介紹。今年以來轄區(qū)群眾來信來訪同比下降x%，初信初訪同比下降xx.x%。同時，依托x政務服務網(wǎng)、“浙里辦”“溫警在線”等線上審批平臺，推行涉企事項網(wǎng)上審批制度，持續(xù)推進“四減一免”減證便民舉措，組織開展“助企雙引”宣傳直通車活動進企業(yè)、學校，為轄區(qū)xx余家涉外單位、xxxx余名外籍人員帶去政策福利，得到轄區(qū)企業(yè)和群眾的高度認可。二是維護企業(yè)合法權益。嚴打涉企犯罪，破獲各類經(jīng)濟案件xx起，采取強制措施xx人，破獲的假冒森馬集團“巴拉巴拉”商標省督案件，得到王書記批示肯定，被公安部評為侵犯知識產(chǎn)權領域十大精品案例，被市委“三服務”專報刊發(fā)。三是推進社會矛盾化解。嚴格落實“一企一專員、一企一助理”警企聯(lián)絡機制，全區(qū)xxx名警務專員共走訪企業(yè)xxxx家，加強與政法委、司法等部門的溝通協(xié)作，充分利用警務助理、調(diào)解志愿者等社會力量，全面提升矛盾糾紛排查化解能力。今年以來，共化解各類矛盾糾紛xxxx起。同時，探索“鄉(xiāng)情警務”民族團結(jié)版，建立全市首個集宣傳教育、服務管理于一體的民族團結(jié)服務站，進一步推動民族融合，促進基層社會治理。
雖然分局在推進法治政府建設方面取得了良好成效，但對標“走在前列”的更高要求，還存在一些問題和短板：一是部分民警執(zhí)法能力素質(zhì)還不能適應鏡頭下執(zhí)法、監(jiān)控下審查、法庭上作證的執(zhí)法“新常態(tài)”；二是少數(shù)民警執(zhí)法理念不端正，執(zhí)法方式機械守舊，執(zhí)法不嚴格不規(guī)范不公正不文明問題仍有存在；三是全覆蓋的“兩法”銜接信息系統(tǒng)尚未建立，與其他行政機關之間協(xié)作配合仍有待加強。下步，分局將緊盯法治公安建設目標，嚴格貫徹黨的十九屆五中全會精神以及中央全面依法治國工作會議精神，在監(jiān)督管理流程化、案件辦理專業(yè)化、簡案辦理快捷化、執(zhí)法辦案信息化、民警辦案標準化等方面持續(xù)發(fā)力，全面提升法治化水平。
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法治建設工作報告篇九
xxxx年，我區(qū)統(tǒng)計法治工作認真貫徹落實區(qū)委《xxxx年全面深化法治x建設工作要點》和上級統(tǒng)計部門法治工作有關精神，緊緊圍繞依法統(tǒng)計這條主線，積極開展統(tǒng)計普法宣傳和統(tǒng)計執(zhí)法工作，為我區(qū)的統(tǒng)計工作順利開展營造良好的法制環(huán)境。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
區(qū)分普法對象，認真做好統(tǒng)計普法宣傳教育。一是向區(qū)四套班子和鎮(zhèn)街道、部門領導分發(fā)統(tǒng)計法律讀本，并將統(tǒng)計法律知識列入公務員普法考試內(nèi)容，做好對領導干部的統(tǒng)計普法。二是堅持局機關干部“每季學法”制度，利用局機關學習會，定期組織機關全體人員系統(tǒng)學習統(tǒng)計法律法規(guī)知識。三是結(jié)合專業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓、統(tǒng)計基層基礎建設培訓、統(tǒng)計年報會議、第四次經(jīng)濟普查業(yè)務培訓等，對機關企事業(yè)單位及鎮(zhèn)（街道）、村（居）統(tǒng)計人員進行統(tǒng)計法律法規(guī)知識培訓，今年舉辦培訓班xx期，培訓xxxx人次。四是結(jié)合統(tǒng)計稽查對企業(yè)進行普法宣傳。在開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查中，對被檢查對象開展統(tǒng)計法律法規(guī)知識教育。五是結(jié)合統(tǒng)計開放日、四經(jīng)普宣傳月、“xx·x”憲法日等開展面向社會公眾的統(tǒng)計普法宣傳，舉辦了多場廣場宣傳活動，在《今日x》整版刊登《全國經(jīng)濟普查條例》全文，提高民眾統(tǒng)計法律意識。
xxxx年，國家統(tǒng)計局制定了嚴格的申領《統(tǒng)計執(zhí)法證》的條件，并限制參加申領考試的名額為x名，我局組織局機關公務員參加全國申領《統(tǒng)計執(zhí)法證》考試，目前只有x名公務員取得《統(tǒng)計執(zhí)法證》，因此xxxx年我局無法單獨開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。xxxx年我局共辦理了市局移送的統(tǒng)計違法案件xx起，均予以立案并依法處理，萬元，其中單個統(tǒng)計違法對象罰款金額最高的達到xx萬元。
一是在行政處罰案件處理中嚴格按照行政處罰自由裁量執(zhí)行標準，規(guī)范統(tǒng)計行政處罰裁量權。二是全面推行統(tǒng)計行政處罰說理性文書，促進行政處罰全程說理，使行政相對人清楚違法事實、證據(jù)材料、處罰依據(jù)、裁量標準等，心平氣和地接受相應的處罰，一年來，沒有出現(xiàn)行政復議或行政訴訟案件。三是認真開展案卷評查工作，行政處罰案卷質(zhì)量進一步提高。今年區(qū)法制辦開展行政處罰案卷評查工作中，我局的兩個統(tǒng)計行政處罰案卷均被評為優(yōu)秀案卷。
根據(jù)市府辦《關于開展防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項行動與第四次全國經(jīng)濟普查工作督查的通知》文件精神和具體要求，我們對我區(qū)開展防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項行動與第四次全國經(jīng)濟普查工作進行了認真的自查。認真貫徹落實省兩辦、市兩辦轉(zhuǎn)發(fā)省、市統(tǒng)計局《關于開展防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項行動實施方案》文件精神，全面清理整改違反統(tǒng)計法精神的文件和做法，建立健全統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管控機制，加大統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)督檢查力度，加強統(tǒng)計普法宣傳教育，對查找出的問題及時予以清理整改，取得了一定成效。
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法治建設工作報告篇十
近年來，在區(qū)委區(qū)政府和上級公安機關的堅強領導下，在區(qū)委依法治區(qū)辦的精心指導下，分局以執(zhí)法規(guī)范化建設為基礎，以推動民警尊法、學法、守法、用法為關鍵，堅決履行法治政府建設第一責任人職責，有力實現(xiàn)執(zhí)法隊伍專業(yè)化、執(zhí)法行為標準化、執(zhí)法管理系統(tǒng)化、執(zhí)法流程信息化，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感普遍增強。
（一）全面履行法治職責。一是強化責任落實。分局局長認真履行“第一責任人”職責，對法治建設重要工作親自部署、重大任務親自督辦、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，多次主持召開局長辦公會議專題研究推進法治公安建設。同時，將推進法治建設履職情況作為領導班子、各警種、部門負責人的年終述職重要內(nèi)容，自覺接受監(jiān)督。二是強化依法決策。制定《x區(qū)公安分局xxxx年度重大行政決策目錄》，法制部門常態(tài)列席局長辦公會議，對制定重要執(zhí)法制度、部署重大執(zhí)法活動等內(nèi)容進行事先合法性審查，規(guī)范重大行政決策行為，確保決策合法、行政依法。同時，出臺《x市公安局x區(qū)分局經(jīng)濟合同管理辦法》，由法制部門指導經(jīng)濟合同擬訂、履行、變更、解除等事宜，并對x萬元以上經(jīng)濟合同文本的規(guī)范性、約束條款等進行審查，對xx萬元以上的合同委托x嘉瑞城律師事務所指派律師進行專業(yè)審查，確保合同合理合法。xxxx年，已審查合同xxx件，錄入“精密智控”平臺的涉公合同x件。三是強化落地保障。嚴格按照上級要求，結(jié)合分局實際，研究制定《分局年度法治政府建設重點工作計劃》《x區(qū)公安機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》，設立x大項xx個小項履職清單，明晰具體要求，逐項確定責任單位，做到倒排工期、掛圖作戰(zhàn)、階段推進，并通過專項檢查、綜合督察等方式，確保各項任務履職到位。
（二）全面樹牢法治思維。以法治理念貫徹公安工作各方面、各環(huán)節(jié)為重點，全面增強全警法律素養(yǎng)。一是黨委示范促引領。嚴格落實“第一議題”制度，把學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，列入分局黨委理論中心組學習計劃。xxxx年以來，共開展習近平法治思想和中央有關決策部署教育學習6次，分局黨委運用法治思維和法治方式解決問題的能力明顯提升。同時，嚴格落實領導干部學法、負責人出庭應訴等規(guī)定，現(xiàn)已組織開展中層干部執(zhí)法素質(zhì)測試x次，分局負責人一審出庭率xxx%。二是全員培訓提能力。不定期邀請省內(nèi)外專家為民警開展內(nèi)容豐富的專業(yè)講座，并采取集中培訓、專題學習等形式，切實提升民警運用法治思維解決問題的能力。比如，邀請王金燕教授（x市委黨校政法與統(tǒng)戰(zhàn)教研部副教授、x仲裁委員會仲裁員）專題開展習近平法治思想學習講座；邀請x大學法學院鐘瑞棟教授解讀《民法典》知識講座等。目前，已開展全警執(zhí)法專題輪訓x期、派出所輔警骨干警務技能培訓x期；共有xx名民警獲得法律職業(yè)資格。三是統(tǒng)籌推進抓結(jié)合。堅持效果導向，把培樹法治思維與教育整頓學習教育環(huán)節(jié)和全警實戰(zhàn)大練兵等有機結(jié)合，組織觀看《警誡》《前車之鑒》《庭審實錄》等警示教育片，制定印發(fā)《全區(qū)公安機關全警實戰(zhàn)大練兵實施方案》，實行跟班學習、庭審旁聽、送教上門培訓活動，全面提升全警法治素養(yǎng)和執(zhí)法能力。
（三）全面提升執(zhí)法水平。一是重大決定前置審核。結(jié)合市局《重大行政執(zhí)法決定法制審核規(guī)定》等制度，編制分局《重大執(zhí)法決定法制審核目錄清單》《重大執(zhí)法決定法制審核流程圖》，明確法制審核主體、范圍、內(nèi)容和程序等，確保重大執(zhí)法決定合法。二是執(zhí)法活動全程記錄。按照省廳《行政執(zhí)法公示執(zhí)法全過程記錄》《重大執(zhí)法決定法制審核制度實施辦法》，研究制定分局《行政執(zhí)法全過程記錄》《執(zhí)法過程可視化工作規(guī)定》《執(zhí)法記錄儀使用管理工作規(guī)定》等制度，規(guī)范接處警執(zhí)法記錄、辨認、起贓、訊問同步錄像和辦案區(qū)活動軌跡等各執(zhí)法環(huán)節(jié)，實現(xiàn)對現(xiàn)場執(zhí)法活動的全程記載。三是執(zhí)法監(jiān)督閉環(huán)管理。實行“警情日清零、案件月清倉、問題季清盤”制度，推出重大疑難案件會商、值班局領導每日視頻點名調(diào)度、刑事快辦案件“當日提、次日督、周催辦”、糾紛類行政案件“xxxx”等工作機制，最大限度提高執(zhí)法效率和執(zhí)法質(zhì)量。四是重點案件聯(lián)動會商。針對已結(jié)行政復議案件，推行自查化解舉措，配備x位公職律師，現(xiàn)已通過訴前調(diào)解化解x起，未發(fā)生復議被撤變案件等情況。同時，健全公檢法聯(lián)席會議制度，針對疑難復雜案件、新型犯罪案件，主動商請檢察官現(xiàn)場指導偵辦x次，從審判角度為案件把脈，以法庭庭審標準指導取證，執(zhí)法辦案水平明顯提升，未出現(xiàn)需要國家賠償?shù)陌甘录?BR> （四）全面優(yōu)化法治生態(tài)。以提升群眾對法治政府建設的知曉率、參與率和滿意度為目標，扎實開展群眾監(jiān)督、政務公開、全民普法等工作，營造良好的法治社會氛圍。一是暢通監(jiān)督渠道。進一步完善信訪接待相關制度，即時回應x政務服務平臺社會群眾監(jiān)督，通過建立健全反饋內(nèi)容審核機制，實行閉環(huán)跟蹤管理，確保“件件有落實、事事有回復”。xxxx年，分局“浙里訪”信訪事項辦結(jié)滿意率xxx%，通過強化信訪核查辦理，分局初信初訪同比下降x%，重復訪同比下降xx%。二是依法政務公開。堅持“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則，對符合《信息公開條例》規(guī)定的，均主動向社會公開。安排專人每月更新“政府信息網(wǎng)”公告公示、權力清單、行政處罰等信息，更新“分局門戶網(wǎng)站”工作動態(tài)、在線宣傳、辦事服務等專欄。xxxx年，我局共接依申請公開x件，已在法定期限內(nèi)予以答復；向社會公開權力清單xxx項，推送公開案件基本信息xxxxx件，行政處罰結(jié)果信息xxxx人次。三是推進全民普法。嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”責任制，依托xxx警營開放日、國際禁毒日等節(jié)點和警民懇談會、平安x等載體，切實增強普法工作的針對性和實效性，逐步引導全社會形成“自覺守法、遇事找法、解決問題靠法”的良好風氣。今年圍繞《民法典》等法律法規(guī)解讀，利用官方微信公眾號和微博等網(wǎng)絡媒體開展專題宣傳活動xx次，涌現(xiàn)出“反詐夫妻檔”等典型品牌。
（一）全面落實主體責任和素質(zhì)提升。一是強化措施保障，落實領導責任。制定《分局xxxx年法治政府建設考核細則分工》、《分局全面提升法治建設社會滿意度二十條措施責任分解》，明確法治建設工作目標任務，統(tǒng)籌推進法治政府、依法行政和法治公安、執(zhí)法規(guī)范化建設，嚴格按照《x區(qū)公安機關主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責清單》要求，明晰分局主要領導具體職責，確保第一責任履行到位。二是強化主體培訓，提升主體素質(zhì)。組織開展跟班學習、法考學習、典型案例剖析、庭審旁聽等活動，大力推進“教科書式執(zhí)法”培訓，全面提升全警法治素養(yǎng)和執(zhí)法能力。不定期邀請省內(nèi)外專家為民警開展內(nèi)容豐富的專業(yè)講座，并采取集中培訓、專題學習等形式，切實提升民警運用法治思維解決問題的能力。今年共有xx名民警通過法律職業(yè)資格考試。
（二）全面規(guī)范執(zhí)法權力運行和效能提升。一是全面落實重大行政決策制度。成立執(zhí)法管理監(jiān)督委員會，對重大執(zhí)法事項統(tǒng)一研究、專題部署，根據(jù)《重大決策涉穩(wěn)風險評估實施辦法（試行）》等以制度強化重大行政決策管理，推進決策科學化、民主化、法治化，嚴格落實經(jīng)濟合同審查。二是全面深化執(zhí)法建設和效能提升。完成分局一體化執(zhí)法辦案中心并投入使用，深入推進政法一體化改革，全年共接收嫌疑對象xxxx人，采取刑事強制措施xxxx人占全局xx%。推行重大疑難案件會商、值班局領導每日視頻點名調(diào)度、刑事快辦案件“當日提、次日督、周催辦”，分局刑事快辦率、行政快辦率、違法嫌疑人到案后xx小時內(nèi)行政處罰率全部達到省廳考核要求，取保案件平均辦案用時從xxx天縮短至xxx天。
（三）全面健全執(zhí)法監(jiān)督和服務效能提升。一是強化內(nèi)外監(jiān)督和重點整治。通過強化內(nèi)部監(jiān)督、借力檢法監(jiān)督、加強社會監(jiān)督等方式，不斷延伸監(jiān)督觸角，拓寬監(jiān)督渠道。%。深入開展教育整頓活動，對突出執(zhí)法問題進行重點整治，共評查重點案件xxxx個，自查發(fā)現(xiàn)問題案件xxx件，排摸涉案警情xxxxx起，全年復議、訴訟案件數(shù)穩(wěn)步下降，負責人出庭應訴率達xxx%。二是強化窗口服務和政務公開。完善信訪接待相關制度，即時回應x政務服務平臺社會群眾監(jiān)督，通過建立健全反饋內(nèi)容審核機制，實行閉環(huán)跟蹤管理，確?！凹新鋵崱⑹率掠谢貜汀?。xxxx年，分局“浙里訪”信訪事項辦結(jié)滿意率xxx%，通過強化信訪核查辦理，分局初信初訪同比下降x%，重復訪同比下降xx%。堅持“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則，對符合《信息公開條例》規(guī)定的，均主動向社會公開。安排專人每月更新“政府信息網(wǎng)”公告公示、權力清單、行政處罰等信息，更新“分局門戶網(wǎng)站”工作動態(tài)、在線宣傳、辦事服務等專欄。
明年，我局將重點從以下幾個方面抓好落實，深入推進法治政府建設。
（一）樹立法治理念，堅定法治信仰，為執(zhí)法規(guī)范化建設提供思想保障。堅持教育引導、典型引領、實踐養(yǎng)成相結(jié)合的方式，采取有效措施，積極引導廣大民警把法治精神內(nèi)植于心、外踐于行。緊緊抓住領導干部這一關鍵，建立健全領導干部學法用法制度和責任追究制度，使各級領導干部始終保持對法律的敬畏之心，切實增強法治意識，自覺踐行法治原則，帶頭遵守法律，帶頭依法辦事，自覺維護法律權威。
（二）創(chuàng)新培訓模式，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，為執(zhí)法規(guī)范化建設提供人才保障。堅持“服務實戰(zhàn)、應用實戰(zhàn)”的原則，把執(zhí)法培訓工作與“實戰(zhàn)、實用”結(jié)合起來，從理論學習、實物操作、警務技能、信息化應用等重點內(nèi)容入手，采取集中教育、跟班見習、實戰(zhàn)演練、脫產(chǎn)培訓等多種形式，狠抓日常執(zhí)法培訓，逐步強化民警實戰(zhàn)應對能力；以崗位練兵活動為手段，大力開展法律知識考試，實現(xiàn)以考促學、以考促練。同時持續(xù)抓好公安執(zhí)法資格等級考試和國家法律職業(yè)資格考試，為公安工作提供人才支撐。
（三）嚴格執(zhí)法管理，落實執(zhí)法責任，為公安廉政建設提供制度保障。進一步明確執(zhí)法主體責任，全面梳理、界定各執(zhí)法單位權力，明確職責權限，防止權力濫用。落實辦案質(zhì)量終身負責制和錯案責任倒查問責制，切實增強民警責任意識，保證各項工作規(guī)范有序；健全廉政執(zhí)法制度，依法規(guī)范民警與當事人、律師、特殊關系人、企業(yè)等的接觸、交往行為，嚴禁私自接受可能影響執(zhí)法公正的宴請和禮物，杜絕關系案、人情案、金錢案。
（四）健全數(shù)字法治，深化數(shù)字改革，為公安法治建設提供動力保障。按照省廳“公安大腦”的建設路徑和引領作用，有機銜接“情指勤輿”一體化實戰(zhàn)化運行機制、基層警務運行機制、公安“放管服”、公安執(zhí)法責任體系等改革內(nèi)容，進一步突出服務實戰(zhàn)導向，提升合成作戰(zhàn)水平；堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，全面推動公安派出所回歸服務群眾、參與基層治理的主責主業(yè)，嚴格落實派出所辦理刑事案件負面清單；深化“一窗通辦”“一網(wǎng)通辦”“全域通辦”集成改革，不斷研究推出更多便民利民的服務保障舉措。
我們將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，自覺將習近平法治思想貫穿公安工作始終，全面落實法治政府建設工作要求，全力打造一支讓黨政放心、群眾滿意、社會認可的公安隊伍，以更加優(yōu)異的成績?yōu)閤實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。
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法治建設工作報告篇十一
xxxx年以來，區(qū)民政局按照區(qū)委區(qū)政府關于法治政府建設的工作要求，認真貫徹落實《法治政府建設實施綱要（xxxx-xxxx）》精神，進一步加強組織領導、完善制度建設、推進執(zhí)法規(guī)范化，切實將法治政府建設工作納入我局全局工作重點，為民政各項工作的依法開展和民政事業(yè)的健康發(fā)展提供強有力的保障。
（一）強化組織保障，突出學習培訓。局領導高度重視法治民政建設，切實加強對貫徹推進法治工作的組織領導。明確主要領導為依法行政的第一責任人，加強協(xié)調(diào)、督促和指導，并落實專職法制員x名，具體組織實施法治民政建設工作。
xxxx年以來，領導班子以黨組中心組學習和班子會議的形式集體學法x次，班子成員全部通過領導干部法律知識考試制定印發(fā)法治《民政建設工作年度要點和宣傳計劃》，全面落實《黨政主要負責人發(fā)行推進法治建設第一責任人職責規(guī)定》。積極組織本單位執(zhí)法人員參加執(zhí)法證件考試，新增獲得執(zhí)法證x人。完善法律顧問工作機制，法律顧問積極參與解答法律咨詢、提供法律意見、監(jiān)督執(zhí)法過程，審查法律文書等事項。
（二）加強宣傳教育，營造良好環(huán)境。我局利用機關學習會、科室業(yè)務交流會、民政講堂等平臺，組織學習《民法典》以及與民政業(yè)務相關的法律法規(guī)。全力推進民政“七五”普法規(guī)劃實施，通過印發(fā)宣傳材料、張貼懸掛橫幅標語、開展現(xiàn)場咨詢等形式，組織開展民政政策法規(guī)宣傳活動。
實行規(guī)范性文件預報、審查、報備制度。將需制定的規(guī)范性文件認真調(diào)查摸底，做好登記申報工作，在出臺規(guī)范性文件時，嚴格按照制定程序、要求，廣泛征求意見建議，仔細確認政策依據(jù)，按程序做好審查、提請研究、報備工作。xxxx年局發(fā)規(guī)范性文件x件。實施重大行政決策項目x項，實現(xiàn)行政決策有章可循和規(guī)范運行。xxxx年以來，收到依申請公開x件，均在規(guī)定時間內(nèi)依法做出答復。
根據(jù)《x省民政廳關于印發(fā)民政行政執(zhí)法“三項制度“等制度和民政行政處罰裁量基準的通知》，結(jié)合我區(qū)民政工作實際，擬出臺《甌海區(qū)民政行政執(zhí)法公示制度（試行）》等三項制度（目前在征求意見中），規(guī)范局執(zhí)法人員的行政行為，確保執(zhí)法過程公開，公正，并接受全社會的監(jiān)督。
加強合同合法性審查，在合同簽訂之前，局政策法規(guī)科邀請法律顧問對合同進行全面審查，確保合同訂立程序規(guī)范、合同內(nèi)容合法合規(guī)，同時加強對合同的管理，按規(guī)定將近五年來合同訂立、審核、履行等情況錄入涉公合同精密智控平臺。
xxxx年，根據(jù)群眾舉報，對安山生態(tài)公墓和壽桃山生態(tài)公墓擅自擴大墓區(qū)范圍，從事經(jīng)營性活動行為進行立案查出處。立案后，局執(zhí)法大隊工作人員多次前往該兩個公墓調(diào)查核實，與負責人談話，邀請法律顧問對處罰程序和文書制作進行把關，xxxx年xx月出具了行政處罰決定書，罰沒金額近xxx萬元，嚴厲打擊違法行為，保障了群眾的基本權益。
xxxx年以來，我局沒有收到行政復議以及行政訴訟案件。
目前我局法制工作存在的主要問題是：
（一）執(zhí)法人員知識結(jié)構(gòu)老化。我局執(zhí)法人員平均年齡較大，知識更新緩慢，部分老同志習慣按照老方法、老經(jīng)驗開展執(zhí)法活動。部分科室執(zhí)法人員過少，導致出現(xiàn)借用其他科室人員進行執(zhí)法的現(xiàn)象。
（二）法治意識仍然淡薄。比如上報重大行政決策項目缺少公眾參與和專家論證等相關材料；行政規(guī)范性文件報備方面存在應報未報現(xiàn)象；行政執(zhí)法案卷未按評查意見整改落實等等。
一是進一步提高民政干部對法治建設依法治理重要性和必要性的認識。解放思想，更新觀念，按照黨中央確定的依法治國方略，認真貫徹執(zhí)行民政法律法規(guī)和其它相關法律，強化依法行政理念，鞏固依法行政成效。
二是加大學習與培訓力度，推動法治建設進程。組織學習黨的十九大會議精神以及各項涉及民政的法律法規(guī)，加強法治建設的基礎性工作，切實抓好教育學習，加強培訓。同時通過宣傳欄、電臺、電視臺、專家講座等豐富多彩、喜聞樂見的形式與載體，大力宣傳民政系統(tǒng)法律法規(guī)，形成知法、守法、依法履行職責的良好氛圍。
三是加強民政局行政執(zhí)法隊伍建設。進一步健全行政執(zhí)法人員的培訓、考核和持證上崗制度，切實提高行政執(zhí)法人員的政治素質(zhì)和執(zhí)法水平。要進一步推進行政執(zhí)法責任制，嚴格責任追究力度。
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法治建設工作報告篇十二
xxxx年，x區(qū)衛(wèi)健局認真貫徹落實《xxxx年法治x建設工作要點》《xxxx年x省法治政府建設工作要點》，學習全面依法治國新理念新思想，依照法治政府建設有關工作要點，結(jié)合本部門實際，建章立制，采取有效措施，有效提高了本單位法制建設水平和衛(wèi)生健康隊伍法律素養(yǎng)。
（一）領導干部帶頭學法。局黨委理論中心組將習近平總書記依法治國重要理論事項納入必學內(nèi)容，時刻關注國家省級有關法律法規(guī)頒布情況并及時開展學習，本年度已組織三次學習《醫(yī)療機構(gòu)投訴管理辦法》、《x省衛(wèi)生健康委等七部門關于完善國家基本藥物制度的實施意見》、《職業(yè)健康檢查管理辦法》及相關政策解讀。認真組織落實本單位公務員學法，xxxx年度衛(wèi)健局公務員學法考試全部合格。
（二）下屬單位監(jiān)督學法。組織下屬xx家醫(yī)療衛(wèi)生單位對黨內(nèi)規(guī)章制度及行業(yè)法律法規(guī)開展學習，本年度已先后組織開展《憲法》《監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《廉潔自律條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學習，局各聯(lián)系組對其學習成果進行驗收，將學習成效落到實處，切實提升黨員領導干部廉潔意識。
（一）清理非必要辦證材料。依照我區(qū)“最多跑一次”改革要求對本單位外部事項涉及的，沒有法律法規(guī)明確規(guī)定的證明材料全部進行清理。通過局機關內(nèi)部及部門間溝通協(xié)商，本單位共清理證明事項xx件，有效提高群眾辦事效率。xxxx年衛(wèi)健局啟動了醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)師、護士的電子證照發(fā)放，開啟了醫(yī)師、護士流動無需到審批窗口辦理，實現(xiàn)網(wǎng)上辦理“零跑”時代。
（二）優(yōu)化社會力量辦醫(yī)流程。一是破除開辦個體設置的壁壘，鼓勵有資質(zhì)的人員開辦個體診所。不以規(guī)劃、距離、數(shù)量等理由設置準入前置條件，凡缺乏法律法規(guī)依據(jù)的、可通過共享信息獲取的、可驗查證明的一律取消材料，放開有資質(zhì)的人員開辦個體診所。二是推行二級以下醫(yī)療機構(gòu)“兩證合一”和診所全流程五個工作日辦結(jié)。xxxx年開始二級以下醫(yī)療機構(gòu)設置審批與執(zhí)業(yè)登記實施“兩證合一”，實行一次受理、一次審批，一步到位，不再核發(fā)《設置醫(yī)療機構(gòu)批準書》，直接發(fā)放《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》，改變原來必須經(jīng)衛(wèi)生行政部門審查批準，并取得設置醫(yī)療機構(gòu)批復，方可向衛(wèi)生行政部門辦理手續(xù)的審批模式，審批時限由法定xx個工作日縮短至xx個工作日。今年x月衛(wèi)健局開始實行開辦診所“一件事”全流程五個工作日辦結(jié)，由“兩證合一”xx個工作日再度提升到x個工作日即可辦結(jié)，辦事申報材料由xx項縮減至xx項，材料減少xx%，審批時間由xx個工作日縮短至x個工作日，時間縮短xx%。今年共辦理醫(yī)療機構(gòu)“兩證合一”xx家，診所全流程五個工作日辦結(jié)x家。
一是制定出臺《關于印發(fā)x區(qū)衛(wèi)計局重大行政決策程序暫行規(guī)定的通知》規(guī)范性文件，將本局擬出臺的重大行政決策流程固定化、制度化，文件規(guī)定對關系全區(qū)衛(wèi)生計生工作全局、社會涉及面廣、與群眾切身利益密切相關、容易引發(fā)社會穩(wěn)定風險的下列事項所作出的決定都要進行實行目錄管理，按照起草、審查、決定、公布等程序進行。
二是加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理，今年衛(wèi)健局共審核發(fā)布《關于印發(fā)x區(qū)衛(wèi)計局重大行政決策程序暫行規(guī)定的通知》、《關于規(guī)范全區(qū)免費計劃生育技術服務項目的通知》、《關于公布規(guī)范性文件清理結(jié)果的通知》、《關于調(diào)整x區(qū)“消除艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播”免費檢測項目的通知》等規(guī)范性文件x件，全部落實規(guī)范性文件合法性審查、集體討論決定等制度，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度。本年度開展規(guī)范性文件清理，共廢止規(guī)范性文件xx件，保留xx件，并將調(diào)整情況及時向社會公布，被廢止的規(guī)范性文件將不再作為行政管理依據(jù)。
三是開展規(guī)范性文件實施后的執(zhí)行情況評估。對衛(wèi)健局牽頭草擬的《x市x區(qū)人民政府辦公室關于推進責任醫(yī)生簽約服務工作的實施意見》（溫甌政辦發(fā)〔xxxx〕xxx號）和《x區(qū)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革先行先試實施方案》（溫甌政發(fā)〔xxxx〕xx號）兩個規(guī)范性文件的執(zhí)行情況組織專家開展執(zhí)行評估，評估結(jié)果良好，以上兩個文件可繼續(xù)執(zhí)行。
（一）落實執(zhí)法全過程記錄制度。一線在編執(zhí)法人員已全部配備執(zhí)法記錄儀，執(zhí)法過程全面使用全過程記錄。音像記錄按要求上傳至內(nèi)部辦公點點通云平臺。嚴格落實涉企執(zhí)法報備制度，已備案xx家次。同時，衛(wèi)健局借力互聯(lián)網(wǎng)+執(zhí)法監(jiān)督，積極開展醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)廢智慧監(jiān)管，已完成x家醫(yī)廢數(shù)據(jù)與省系統(tǒng)對接。通過互聯(lián)網(wǎng)線索梳理分析，查處x家無證經(jīng)營游泳場所。飲用水在線監(jiān)測系統(tǒng)將于xxxx年xx月份開標后按計劃實施安裝。
（二）落實執(zhí)法公示制度。本局及下屬衛(wèi)生監(jiān)督所應執(zhí)法人員持證率達到xx%，執(zhí)法過程中嚴格執(zhí)行“亮證執(zhí)法”。xxxx年國家級檢查對象xxx家，已xxx%完成（其中已完成xxx家，已完結(jié)xx家）。省級檢查對象xxx家，已按季度計劃完成xxx家，已全部采用浙政釘掌上執(zhí)法系統(tǒng)錄入檢查信息。雙隨機檢查中出具衛(wèi)生監(jiān)督意見書xx份，立案xx起，已予行政處罰xx起，處罰結(jié)果全部經(jīng)政服務網(wǎng)對外公示。同時，衛(wèi)健局還跨部門配合區(qū)市場監(jiān)管局開展醫(yī)療保險定點機構(gòu)藥品質(zhì)量安全檢查x家。雙隨機抽查結(jié)果設置專人負責收集、整理和公示工作，本年度已公示共x次。
（三）落實重大行政決策法制審核制度。xxxx年，衛(wèi)健局制定了法制審核目錄清單并配備法制三名審核員，根據(jù)制度要求對符合集體討論標準的重大執(zhí)法案件，均能在xx日內(nèi)組織局班子召開集體會議，今年共有xx起重大執(zhí)法決定進行法制審核，涉及金額約xxx萬元。
（四）持續(xù)加大案件執(zhí)法力度。依法開展公共衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、傳染病防治、職業(yè)健康等重點領域執(zhí)法監(jiān)督。制定非法醫(yī)學美容、放射衛(wèi)生、醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)鏡管理專項治理計劃并順利完成。著重對非法行醫(yī)、非法醫(yī)學美容及民生熱點領域開展檢查，本年度截至xx月，共立案xxx起，結(jié)案xxx起（其中簡易程序xx起，一般程序xxx起），申請法院強制執(zhí)行案件x例，法院強制執(zhí)行完畢xx例。罰沒款總額為人民幣xxxxxx元，其中通過法院強制執(zhí)行xxxxx元。本年度行政執(zhí)法共撤銷案件x起，行政復議案件x起，行政訴訟案件x起，無敗訴情況。
一是普法與主題活動相結(jié)合。在“”世界防治結(jié)核病日、“x.x”世界衛(wèi)生日、“”計生協(xié)會員日、“xx.x”世界艾滋病日、“xx.x”國家憲法日和全國法制宣傳日等重要時間節(jié)點開展法律主題集中對有關衛(wèi)生計生法律法規(guī)進行宣傳。憲法宣傳周期間，x街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心、x街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心分別于xx月x日、xx月x日及xx月x日組織普法志愿者結(jié)合義診，在轄區(qū)銀鈴之家開展憲法宣傳，深入居民家中向居民講解了《憲法》相關知識，通過講解實際案例，讓居民們了解國家法律。其他各衛(wèi)生服務中心均相應開展宣教活動。
二是普法與監(jiān)督執(zhí)法相結(jié)合。衛(wèi)健局嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”的主體責任，廣泛開展以案釋法和警示教育，選取典型性、時代性、新穎性，群眾關切關注的案例釋法；將易發(fā)多發(fā)的案件、群眾反映強烈的如違反公共場所衛(wèi)生管理條例、非法行醫(yī)等案例進行釋法。通過出具敘事性執(zhí)法文書和執(zhí)法人員的現(xiàn)場普法，充分發(fā)揮典型案例的引導、規(guī)范、預防與教育作用。
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