報(bào)告的目的是使讀者了解具體情況，并為決策提供有力支持和依據(jù)。在表達(dá)觀點(diǎn)和結(jié)論時(shí)，要使用準(zhǔn)確、簡(jiǎn)練的語(yǔ)言，避免產(chǎn)生歧義。除了這些范文，大家還可以參考相關(guān)書(shū)籍和文獻(xiàn)，提升報(bào)告撰寫(xiě)的水平。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇一
20**年，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步入快車(chē)道，奮力建設(shè)濱江新城區(qū)的關(guān)鍵之年，也是區(qū)總工會(huì)克難攻堅(jiān)，創(chuàng)新發(fā)展?jié)u進(jìn)邁入全市工會(huì)先進(jìn)方陣的重要之年。
一年來(lái)，我們?cè)谑锌偟恼_領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心，全力服務(wù)企業(yè)，真情關(guān)愛(ài)職工，在常規(guī)工作中求精細(xì)，在量化目標(biāo)中求超越，在創(chuàng)新發(fā)展中求特色，在自身建設(shè)中求過(guò)硬，較好的完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展，工運(yùn)事業(yè)又邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。
根據(jù)20**年度創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)考核目標(biāo)責(zé)任書(shū)，我們做了深刻的自我剖析，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
今年我們按照市總要求和整體部署，在全區(qū)廣泛開(kāi)展了以“建功黃金期，展現(xiàn)新作為”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)開(kāi)展了“五大”勞動(dòng)競(jìng)賽。年初，我們向區(qū)委常委會(huì)作了專(zhuān)題匯報(bào)，并以區(qū)政府名義召開(kāi)了勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員大會(huì)，制定了切實(shí)可行的工作方案。
將重點(diǎn)競(jìng)賽項(xiàng)目分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)、大型企業(yè)及相關(guān)行政部門(mén)。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)具體聯(lián)系競(jìng)賽項(xiàng)目、重點(diǎn)跟蹤競(jìng)賽項(xiàng)目、親自參與指導(dǎo)競(jìng)賽項(xiàng)目，把創(chuàng)爭(zhēng)競(jìng)賽標(biāo)兵，創(chuàng)爭(zhēng)“工人先鋒號(hào)”和“班組建設(shè)達(dá)標(biāo)單位”貫穿于勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的全過(guò)程。
今年，我區(qū)5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，3個(gè)行業(yè)工會(huì)共8個(gè)聯(lián)合工會(huì)，57家企事業(yè)單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位14家)，共5720人參加了不同類(lèi)型的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，全區(qū)非公企業(yè)及事業(yè)單位覆蓋面達(dá)100%，職工參與率達(dá)到95%以上。著力在五龍拆遷安置工程、磨基森林公園為重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目的勞動(dòng)競(jìng)賽，取得了較好的工作成效。
全區(qū)40家企事業(yè)單位舉辦較大型技能培訓(xùn)、技能競(jìng)賽40場(chǎng)次，參賽單位覆蓋面達(dá)100%，職工參與率達(dá)95%以上。職工提出合理化建議160多條，增長(zhǎng)率超過(guò)5%，技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目較前期增長(zhǎng)達(dá)6%;今年我們還將“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽作為助推濱江新城建設(shè)的有效載體，在全區(qū)63家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位14家)、840個(gè)班組，廣泛開(kāi)展“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽，參與職工4803人。
開(kāi)展了以“十個(gè)一”、“一法三卡”安全生產(chǎn)月為主題的宣傳教育活動(dòng)。全區(qū)“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)做到了有計(jì)劃、有方案、有檢查、有表彰，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)了企業(yè)主和廣大職工群眾的安全意識(shí)，有效防范了各類(lèi)安全事故的發(fā)生。今年我們命名表彰了環(huán)高樂(lè)器總裝車(chē)間內(nèi)裝班組為全區(qū)“班組建設(shè)示范單位”。
創(chuàng)建了“何忠于”勞模工作室。勞模工作室是以省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者凱普松電子公司副總經(jīng)理何忠于同志名字命名，成立的第一家勞模創(chuàng)新工作室，共有成員9名，其辦公場(chǎng)所、研發(fā)中心、實(shí)驗(yàn)室等配套功能齊全，占地面積約500平方米。
公司已投入近千萬(wàn)元購(gòu)置用于開(kāi)展工作所需的設(shè)備儀器，這是我區(qū)第一個(gè)較為規(guī)范，一流的勞模創(chuàng)新工作室，具有標(biāo)桿及引領(lǐng)示范作用。
今年以來(lái)，我們繼續(xù)組織開(kāi)展了以“兩個(gè)普遍”為主題的“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)。在工作中強(qiáng)調(diào)宣傳發(fā)動(dòng)的深度，注重整體推進(jìn)的力度，在“兩個(gè)普遍”中重點(diǎn)完善了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、實(shí)行了“包包”責(zé)任、推行了“兩級(jí)”聯(lián)動(dòng)、采用了“小分隊(duì)”戰(zhàn)術(shù)。
通過(guò)開(kāi)展“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大了組織建設(shè)的覆蓋面，推動(dòng)了企業(yè)依法簽訂專(zhuān)項(xiàng)合同，有效地開(kāi)展工資集體協(xié)商。
為了全面完成全年工會(huì)組建工作任務(wù)，年初，我們?cè)鴥纱握匍_(kāi)專(zhuān)題組織建設(shè)工作會(huì)議，做到早部署、早落實(shí)，切實(shí)將任務(wù)分解到基層，細(xì)化到人。在摸底排查中，實(shí)施“三比對(duì)”(即工會(huì)臺(tái)賬與工商臺(tái)賬、稅務(wù)臺(tái)賬、經(jīng)信臺(tái)賬相比對(duì)，查找應(yīng)建會(huì)未建會(huì)的“漏網(wǎng)”企業(yè))，在具體工作中采取區(qū)、鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)，“小分隊(duì)”戰(zhàn)術(shù)，倡導(dǎo)“短、平、快”，組織建設(shè)推進(jìn)中實(shí)施“三同步”(同步組建工會(huì)、同步辦理工會(huì)法人資格證書(shū)、同步設(shè)立工會(huì)獨(dú)立賬戶(hù))。
我們今年新建7家非公企業(yè)工會(huì)，2家村級(jí)工會(huì)，涵蓋12家企業(yè)，2個(gè)村;共發(fā)展會(huì)員839名，其中農(nóng)民工589名。在建會(huì)同時(shí)均同時(shí)建立了女工組織和經(jīng)審組織，圓滿完成了組織建設(shè)數(shù)據(jù)庫(kù)錄入工作，數(shù)據(jù)庫(kù)錄入企業(yè)建會(huì)率、入會(huì)率、錄入審核率分別達(dá)到95%、96%、100%。
今年，我們已超額完成了市總工會(huì)下達(dá)的組織建設(shè)目標(biāo)任務(wù);今年我們按照市總工作要求繼續(xù)開(kāi)展了工會(huì)系統(tǒng)“三亮”活動(dòng)(工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)干部亮身份、工會(huì)工作亮特色)?！叭痢被顒?dòng)覆蓋率達(dá)100%。又為20名企業(yè)統(tǒng)一制作了“三亮”工作牌。
在開(kāi)展工作集體協(xié)商工作中，強(qiáng)化基層工會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持季督查機(jī)制和預(yù)警預(yù)告機(jī)制相結(jié)合，重點(diǎn)要求規(guī)范、按時(shí)，做到“三同步”(同步簽訂集體合同、同步簽訂專(zhuān)項(xiàng)合同、同步開(kāi)展工資集體協(xié)商)，“三必須”(必須使用新版本、必須按時(shí)到期簽訂、必須規(guī)范合同條款)。
今年，我們?cè)谛陆ü?huì)組織的同時(shí)，全部簽訂了“三合同一協(xié)議”，簽訂率達(dá)到100%。目前，全區(qū)118家企業(yè)都已簽訂了集體合同，專(zhuān)項(xiàng)合同;118企業(yè)普遍開(kāi)展了工資集體協(xié)商，受益職工人數(shù)達(dá)4936人，同時(shí)還選樹(shù)了朱市街社區(qū)工會(huì)為工資集體協(xié)商示范單位，全面完成了今年的目標(biāo)任務(wù)。
今年，區(qū)總工會(huì)在制度建設(shè)上下功夫，逐步建立完善三大機(jī)制，以進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立：
三是權(quán)益保障機(jī)制，配合政府和有關(guān)方面建立健全社會(huì)公平保障體系，充分發(fā)揮職工維權(quán)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)的作用，積極配合黨政妥善處理職工上訪事件，努力把勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。截止目前，全區(qū)開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)企業(yè)數(shù)達(dá)112家，覆蓋面達(dá)到95%以上;新增勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織企業(yè)5家。
今年，我們采取以會(huì)代訓(xùn)，走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)等多種途徑，狠抓了廠務(wù)公開(kāi)民主管理的建制工作，以“四抓四促”全面提升建制水平。
一抓職代會(huì)規(guī)范化運(yùn)作，促企業(yè)重大事項(xiàng)、職工切身利益的公開(kāi)、公正、透明;。
二抓制度規(guī)章的有效清理、規(guī)范上墻，促企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)走上制度化、規(guī)范化軌道;。
四抓民主管理的深化與拓展，促公開(kāi)事項(xiàng)、民主決策事項(xiàng)向重要領(lǐng)域拓展，向一線班組延伸。)今年我們新增職代會(huì)工作達(dá)標(biāo)單位1個(gè)(三峽塑業(yè)有限公司);新增區(qū)域(行業(yè))性職代會(huì)制度單位2個(gè)(朱市街社區(qū)聯(lián)合工會(huì)、橋河農(nóng)家樂(lè)聯(lián)合工會(huì));全區(qū)非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)建制單位達(dá)到108家，覆蓋面達(dá)到95%以上。
新增廠務(wù)公開(kāi)控制程序單位1個(gè)(龍騰紅旗電纜(集團(tuán))有限公司)，同時(shí)，我們還選樹(shù)了飛瑞球體為廠務(wù)公開(kāi)民主管理示范單位、橋河農(nóng)家樂(lè)聯(lián)合工會(huì)為行業(yè)職代會(huì)示范單位;全區(qū)簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)集體合同、女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同的企業(yè)均達(dá)到118家，覆蓋已建會(huì)企業(yè)的100%。
20**年，我們?cè)谶M(jìn)一步規(guī)范區(qū)級(jí)職工服務(wù)中心建立普惠服務(wù)幫扶機(jī)制的同時(shí)，創(chuàng)新工作思路，工作重心下沉，努力為職工群眾和困難職工精心搭建“三個(gè)平臺(tái)”，構(gòu)建了企業(yè)服務(wù)職工的窗口、有志職工創(chuàng)業(yè)的基地、困難職工脫貧的陣地，進(jìn)一步提升了服務(wù)廣大職工群眾的能力和水平，為困難職工撐起了一片藍(lán)天。
為響應(yīng)黨委政府關(guān)于開(kāi)展全民創(chuàng)業(yè)的指示精神，支持和扶持更多的社會(huì)人士實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)，我們年初便起草制定了《職工創(chuàng)業(yè)示范基地建設(shè)實(shí)施方案》，成立了常務(wù)副主席為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并多次召開(kāi)專(zhuān)題辦公會(huì)議專(zhuān)題研究，精心審定建設(shè)方案，多次實(shí)地深入基層與創(chuàng)業(yè)職工商定建設(shè)方案。
經(jīng)過(guò)半年的啟動(dòng)運(yùn)作，目前實(shí)施創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)蓚€(gè)，建成的4個(gè)職工創(chuàng)業(yè)示范基地，已授牌的創(chuàng)業(yè)示范基地，在全區(qū)具有先進(jìn)性、代表性，發(fā)揮了引領(lǐng)職工創(chuàng)業(yè)的標(biāo)桿示范作用，群眾基礎(chǔ)扎實(shí)，社會(huì)認(rèn)知良好。
我們結(jié)合實(shí)際，針對(duì)我區(qū)困難職工的特點(diǎn)，理性思維、大膽嘗試，開(kāi)展了由“輸血式”幫扶到“造血式”幫扶的具體實(shí)踐活動(dòng)。今年，我們將困難職工創(chuàng)業(yè)脫貧工作作為創(chuàng)新工作，舉全會(huì)之力狠抓落實(shí)，全力推進(jìn)。今年五月，我們?cè)谇捌谏钊胝{(diào)研的基礎(chǔ)上，正式啟動(dòng)這一創(chuàng)新工程，在基地選址、組織構(gòu)架、共建協(xié)議談判、困難職工利益保障等諸多方面開(kāi)展了卓有成效的工作。
目前，我們協(xié)議共建的南山園林困難職工創(chuàng)業(yè)基地和清龍林合作社困難職工創(chuàng)業(yè)基地已于11月底正式掛牌，近20名有創(chuàng)業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)能力，且符合基地基本條件的困難職工進(jìn)入創(chuàng)業(yè)基地，開(kāi)展“合同式”為期2年的創(chuàng)業(yè)脫貧。
對(duì)這一新事物有益的嘗試，受到了黨委、政府及職工群眾的一致好評(píng)。我們今后的工作重點(diǎn)是總結(jié)提升，規(guī)范運(yùn)作;重在扶持，大力宣傳;做大做強(qiáng)、做出特色、做出品牌。
今年，我們幫助147名下崗失業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，為240名職工提供就業(yè)咨詢(xún);8月底，我們組織開(kāi)展了“金秋助學(xué)”活動(dòng)，聯(lián)合區(qū)相關(guān)部門(mén)對(duì)全區(qū)121名困難職工(農(nóng)民工)子女發(fā)放助學(xué)金共計(jì)50余萬(wàn)元;全年共接待職工來(lái)信來(lái)訪129人次，為職工提供法律咨詢(xún)158人次，調(diào)處各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件14件。
今年5月，區(qū)總工會(huì)將困難職工幫扶中心正式轉(zhuǎn)型升級(jí)為職工服務(wù)中心，服務(wù)內(nèi)容由單純的困難職工幫扶救助向服務(wù)全體職工轉(zhuǎn)變，將困難幫扶、信訪接待、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處、職工綜合服務(wù)、工會(huì)行政服務(wù)等內(nèi)容融為一體，為全區(qū)職工開(kāi)展全員化服務(wù)。
這次轉(zhuǎn)型升級(jí)標(biāo)志著困難職工幫扶中心將成為工會(huì)面向廣大職工、農(nóng)民工的一個(gè)綜合服務(wù)窗口，將更好地履行工會(huì)組織為社會(huì)服務(wù)、為基層服務(wù)、為廣大職工服務(wù)的職責(zé)，使困難職工幫扶中心在服務(wù)全局工作中的地位和作用得到明顯提升。
今年我們認(rèn)真組織全系統(tǒng)工會(huì)干部和職工群眾全面開(kāi)展“學(xué)習(xí)貫徹十八大、爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)，和“萬(wàn)名工會(huì)干部進(jìn)萬(wàn)企建萬(wàn)家”活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)教育增強(qiáng)了廣大工會(huì)干部政治上的堅(jiān)定性和腳踏實(shí)地做好工會(huì)工作，服務(wù)職工群眾的信心和決心。
今年初，我們嚴(yán)格按要求、按規(guī)定動(dòng)作成立“學(xué)創(chuàng)建”主題實(shí)踐活動(dòng)和“三萬(wàn)”活動(dòng)機(jī)構(gòu)、細(xì)化方案、明確責(zé)任，認(rèn)真組織工會(huì)系統(tǒng)干部職工廣泛開(kāi)展了“學(xué)習(xí)貫徹十八大、爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)和“萬(wàn)名工會(huì)干部進(jìn)萬(wàn)企建萬(wàn)家”活動(dòng)，啟動(dòng)了“清潔家園、職工方陣在行動(dòng)”工作。學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，引導(dǎo)廣大職工為建設(shè)全省綠色示范區(qū)貢獻(xiàn)一份力量。
通過(guò)多種形式組織全區(qū)廣大干部職工深入學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告、新《黨章》和習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話精神，掌握精神實(shí)質(zhì)，增強(qiáng)“三個(gè)自信”;按照省、市、區(qū)的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞以“生態(tài).清潔家園”為主題，組成了以區(qū)人大、區(qū)總工會(huì)、區(qū)團(tuán)委、區(qū)婦聯(lián)及街辦“三萬(wàn)”活動(dòng)工作專(zhuān)班;并與社區(qū)黨支部結(jié)合，相應(yīng)地成立了社區(qū)黨支部“三萬(wàn)”活動(dòng)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組。
全年多次深入聯(lián)系點(diǎn)張家壩社區(qū)、偏巖村，走訪慰問(wèn)、指導(dǎo)工作、具體幫扶、美化環(huán)境。今年我們共撥入資金2萬(wàn)元用于垃圾池修建、困難群眾走訪，自覺(jué)主動(dòng)參與防違控違行動(dòng)，共有20人次進(jìn)村入戶(hù)發(fā)放防違控違宣傳資料。
今年初，我們按照市總要求，精心篩選了基礎(chǔ)條件較好的6家企業(yè)作為首批企業(yè)職工服務(wù)中心示范單位(長(zhǎng)江鋁業(yè)、三峽塑業(yè)、龍騰紅旗電纜、富江南、飛瑞球體和環(huán)高樂(lè)器)。制定了高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)方案，并從才、財(cái)、物上予以?xún)A斜。在工作中實(shí)行“責(zé)任包干、工期倒排、現(xiàn)場(chǎng)督辦、巡回觀摩、集中點(diǎn)評(píng)、考評(píng)驗(yàn)收”等多種工作方式。
強(qiáng)力推進(jìn)了企業(yè)職工服務(wù)中心建設(shè)，達(dá)到了企業(yè)行政滿意、工會(huì)作用彰顯、職工群眾受益的良好社會(huì)效果。為下一步深入推進(jìn)企業(yè)職工服務(wù)中心建設(shè)奠定了基礎(chǔ)，積累了有益的工作經(jīng)驗(yàn)。
區(qū)工會(huì)宣傳工作堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，緊扣工會(huì)工作重點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)熱點(diǎn)、黨委政府工作中心，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，把握切入點(diǎn)，精心采編、上報(bào)新聞稿件，取得了較好成績(jī)。截至目前，共編發(fā)工會(huì)信息81篇(條)，工會(huì)維權(quán)網(wǎng)刊登29篇(條)，網(wǎng)刊登47篇(條)，工會(huì)網(wǎng)81篇(條)。制作工作動(dòng)態(tài)視頻ppt文件1條，完成調(diào)研文章2篇。按時(shí)完成了市總下達(dá)的統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)，為推動(dòng)全區(qū)工會(huì)工作科學(xué)發(fā)展鼓舞了士氣，樹(shù)立了形象。
區(qū)經(jīng)審會(huì)堅(jiān)持每年對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算進(jìn)行審計(jì)，并向全委會(huì)作工作報(bào)告。加強(qiáng)工會(huì)資產(chǎn)管理，工會(huì)“兩證”辦證率達(dá)100%;今年，我們對(duì)10家企業(yè)進(jìn)行了工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況及專(zhuān)項(xiàng)資金使用情況審計(jì)工作。在維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)法紀(jì)，促進(jìn)收好、用好、管好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，加強(qiáng)資產(chǎn)管理，促進(jìn)工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)規(guī)范運(yùn)作，促進(jìn)工作系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面發(fā)揮積極作用，并被市總評(píng)為2012年度全市工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作先進(jìn)單位。
在全年工作中，區(qū)總工會(huì)在黨風(fēng)廉政建設(shè)、計(jì)劃生育、精神文明建設(shè)等工作考核中，未被“一票否決”，工會(huì)本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒(méi)有違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生;全年無(wú)重大職工群體性事件、安全生產(chǎn)和職業(yè)危害責(zé)任事故發(fā)生;按時(shí)按量完成國(guó)稅代扣工會(huì)經(jīng)費(fèi)任務(wù)和財(cái)政代扣上解任務(wù);無(wú)發(fā)生其他重大問(wèn)題，沒(méi)有受到市廳級(jí)及以上通報(bào)批評(píng)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇二
為貫徹落實(shí)全市“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”動(dòng)員大會(huì)精神，打好學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的收宮之仗，開(kāi)好學(xué)校新一輪三年發(fā)展規(guī)劃的起始之局，我校以飽滿的精神狀態(tài)，積極的行動(dòng)迅速投入到“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)之中，認(rèn)真對(duì)照基本實(shí)現(xiàn)特殊教育現(xiàn)代化的標(biāo)值，找學(xué)校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)；對(duì)照發(fā)展標(biāo)兵，找存在的主要差距；對(duì)照工作標(biāo)準(zhǔn)，找做人作風(fēng)和辦事能力的不足。與此同時(shí)，我們深刻反思差距形成的原因，積極思考和制定縮小差距的措施，并確定了年底要完成的工作目標(biāo)?！皩?duì)標(biāo)找差”，我們發(fā)現(xiàn)了學(xué)校發(fā)展中存在的薄弱環(huán)節(jié)，也找到了我們?cè)诠ぷ髯黠L(fēng)和工作能力上的欠缺點(diǎn)，這里我主要說(shuō)一說(shuō)我們與標(biāo)兵的差距：
與蘇州、揚(yáng)州兩所省內(nèi)一流特教名校對(duì)照，我校無(wú)論是校園占地面積、教室面積，還是教學(xué)功能室配備、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施配備、職業(yè)教育和康復(fù)訓(xùn)練的設(shè)備配置以及學(xué)生運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地等都存在較大差距，特殊教育監(jiān)測(cè)功能幾乎為零，處在全省倒數(shù)的位置。根據(jù)20xx年教育部頒發(fā)的《特殊學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，我校占地面積不達(dá)標(biāo)，建筑面積約差7000平方米，嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)。
對(duì)照x、x兩所省內(nèi)一流特教名校，雖然這幾年我校有了較為迅速的發(fā)展，在全省乃至全國(guó)都有了一定的影響力和知名度，但學(xué)校在校園文化建設(shè)、特色學(xué)校建設(shè)、學(xué)生德育和持續(xù)發(fā)展、課堂教學(xué)效益以及黨建工作的創(chuàng)新和品牌打造等方面都存在不同程度的差距。
校園文化建設(shè)：
我校雖然非常重視校園文化建設(shè)，也充分認(rèn)識(shí)到校園文化對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)起著潛移默化的熏陶作用，在校園中、班級(jí)內(nèi)都建立了文化宣傳陣地，還定期開(kāi)展文化宣傳專(zhuān)題展評(píng)活動(dòng)，但校園文化的氛圍營(yíng)造還不夠濃郁，校園文化內(nèi)容的針對(duì)性還不夠強(qiáng)，還有校園文化活動(dòng)的開(kāi)展還缺乏整體思考和創(chuàng)新舉措。
特色學(xué)校建設(shè)：
我校雖然初步建立了“大愛(ài)育人，藝能育才”的特色課程和活動(dòng)體系，在特色學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審中也獲得了好評(píng)，但學(xué)校還缺少引領(lǐng)學(xué)校特色建設(shè)的課題研究，對(duì)支撐特色課程和活動(dòng)的教師隊(duì)伍的培養(yǎng)力度還明顯不夠，“一體兩翼”的培養(yǎng)模式還需要在實(shí)踐中不斷優(yōu)化。
學(xué)生德育和持續(xù)發(fā)展：
我校雖然建立了“學(xué)校――家庭――社會(huì)”三位一體的德育體系，并充分挖掘一切社會(huì)資源開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富的德育活動(dòng)，但聾生的德育實(shí)效性不顯著，聾生的文明禮貌教育和心理健康教育還缺乏針對(duì)性和創(chuàng)新措施；對(duì)培智學(xué)生的教育，雖然在教學(xué)和訓(xùn)練中進(jìn)行了分層，并加強(qiáng)了個(gè)性化的輔導(dǎo)，但學(xué)生的心智和能力并沒(méi)有隨著學(xué)齡的增長(zhǎng)而明顯提高，還未找到讓學(xué)生持續(xù)發(fā)展的有效途徑。
課堂教學(xué)效益：
我校每年都舉辦全省乃至全國(guó)范圍內(nèi)的主題“教學(xué)節(jié)”活動(dòng)，并深入開(kāi)展課題研究活動(dòng)，積極探索提高課堂教學(xué)效益的途徑和方法，無(wú)論是課堂教學(xué)質(zhì)量，還是課題研究水平都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，教師和學(xué)生在全國(guó)性的評(píng)比和比賽中都取得了令人鼓舞的好成績(jī)。但就學(xué)校整體來(lái)看，課堂教學(xué)的整體效益還是不高，針對(duì)性的課堂分層教學(xué)還沒(méi)有落實(shí)到位，學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展還沒(méi)有得到很好的體現(xiàn)。黨建工作的創(chuàng)新和品牌打造：我校雖然在黨建工作上有不少創(chuàng)新舉措，如黨支部共建活動(dòng)、“有愛(ài)無(wú)礙”手語(yǔ)志愿者進(jìn)社區(qū)活動(dòng)等，但這些活動(dòng)沒(méi)有形成制度，沒(méi)有完善活動(dòng)內(nèi)容，也沒(méi)有進(jìn)行深度挖掘和品牌打造。
潛心“對(duì)標(biāo)找差”，我們不僅找到了與標(biāo)值、標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)兵的差距，而且經(jīng)過(guò)深刻反思，找到了形成差距的客觀原因和主觀原因，并制定了縮小差距的措施。
1、學(xué)校硬件建設(shè)先天不足。（略）。
2、培智學(xué)生的教育醫(yī)教結(jié)合沒(méi)有落實(shí)。
3、師資隊(duì)伍的整體水平和工作能力還不能滿足大跨度、多層次、多科目的教學(xué)工作需要。
4、政府宏觀調(diào)控的力度尚顯不足，對(duì)特教學(xué)校建設(shè)還缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，特殊教育保障機(jī)制尚未建立，導(dǎo)致特教學(xué)校仍普遍存在著辦學(xué)活力不強(qiáng)，發(fā)展后勁不足，綜合效應(yīng)不好等問(wèn)題，嚴(yán)重制約了學(xué)校發(fā)展。如，特教學(xué)校普遍存在經(jīng)費(fèi)不足、設(shè)備缺乏、生源不足等情況；又如，特教師資缺乏系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和考核機(jī)制，從根本上導(dǎo)致了特教師資整體素質(zhì)不高，且水平參差不齊，直接影響了特殊教育辦學(xué)質(zhì)量的提升。
1、追求卓越的力度還不夠。校長(zhǎng)任職時(shí)間短，刻苦學(xué)習(xí)的精神不足，學(xué)習(xí)向廣度和深度的拓展力度不夠強(qiáng)，超前謀劃、主動(dòng)作為、挑戰(zhàn)現(xiàn)實(shí)、追求卓越的膽識(shí)和魄力還不夠大。工作上創(chuàng)新思維和方式均不足，匯報(bào)不夠及時(shí)，爭(zhēng)取不夠積極。
2、做事精細(xì)的作風(fēng)有欠缺。無(wú)論是在創(chuàng)新的培養(yǎng)模式、學(xué)校特色建設(shè)課題的引領(lǐng)方面，還是在校園文化建設(shè)、黨建工作整體思考和品牌打造方面，都未能有明顯的突破，都少了些精細(xì)做事的作風(fēng)。
3、向先進(jìn)學(xué)習(xí)的觀念不夠強(qiáng)。自認(rèn)為學(xué)校這幾年發(fā)展迅速，已進(jìn)入全國(guó)特教百?gòu)?qiáng)、全省一流行列，忙碌于接待絡(luò)繹不絕的參觀學(xué)習(xí)者，醉心于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家的視察和調(diào)研，沒(méi)有積極主動(dòng)地走出去，以發(fā)展更快、更好的特教標(biāo)兵為榜樣。
4、課題研究的意識(shí)有些淡化。近兩年，我校與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新辦學(xué)思想，建立了“一體兩翼”的培養(yǎng)模式，投入了大量的時(shí)間和精力構(gòu)建并實(shí)施“知識(shí)教育類(lèi)、康復(fù)訓(xùn)練類(lèi)、藝能培養(yǎng)類(lèi)、職業(yè)培訓(xùn)類(lèi)”等四位一體的特色課程，還研發(fā)了30本校本教材，但沒(méi)有開(kāi)展針對(duì)性的“一體兩翼”的培養(yǎng)模式的課題研究，以及“大愛(ài)育人，藝能育才”的特色建設(shè)課題研究。一定程度上影響了工作的推進(jìn)和完善。
1、進(jìn)一步明晰學(xué)校定位、改善辦學(xué)條件。結(jié)合教育局對(duì)我校建設(shè)與發(fā)展的調(diào)研，我校將按照現(xiàn)代化特教學(xué)校的標(biāo)值和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn)，盡快拿出搬遷至江濱中學(xué)的校園建設(shè)方案，確保新校園硬件達(dá)標(biāo)。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、促進(jìn)質(zhì)量提升。我校將抓住如下兩個(gè)重點(diǎn)大力推進(jìn)師資培養(yǎng)工作：第一，以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為核心，走進(jìn)特教標(biāo)兵學(xué)校的課堂，牽手普教先進(jìn)學(xué)校的名師，觀摩、學(xué)習(xí)和交流，不斷提升教師的教學(xué)理論水平和課堂教學(xué)實(shí)踐技能；第二，以適應(yīng)特殊學(xué)生日益增長(zhǎng)的職業(yè)教育和康復(fù)訓(xùn)練需求為核心，通過(guò)各種途徑和形式對(duì)教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，不斷提升教師的職教和康復(fù)的專(zhuān)業(yè)理論和專(zhuān)業(yè)技能，培養(yǎng)大量的雙師型人才。
3、進(jìn)一步彰顯研究特質(zhì)、推進(jìn)特色建設(shè)。我校將強(qiáng)化“科研興校”意識(shí)，確立“研究興教”、“研究興學(xué)”、“研究興?！钡挠^念；倡導(dǎo)研究型教育教學(xué)，打造研究型課堂，培養(yǎng)研究型教師，構(gòu)建研究型文化，并從研究思想、研究制度、研究理念、研究機(jī)制、打造研究型教師隊(duì)伍、構(gòu)建研究型學(xué)校文化等方面梳理、總結(jié)與反思我校校園文化建設(shè)、聾生思想教育、高效課堂研討、培養(yǎng)模式和特色建設(shè)等工作，開(kāi)展“校園文化建設(shè)建議征集”、“聾生思想教育論壇”和“我的高效課堂觀摩”等系列活動(dòng)，建立“一體兩翼”的培養(yǎng)模式和“大愛(ài)育人，藝能育才”的特色建設(shè)研究課題，推進(jìn)學(xué)校特色建設(shè)不斷深入。
“對(duì)標(biāo)找差”，是為了更好地“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”，是為了更好地完成工作目標(biāo)，我校計(jì)劃到今年年底完成如下工作目標(biāo)：
1、全面完成學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，制定新一輪學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃，明確學(xué)校的科學(xué)發(fā)展方向和內(nèi)涵建設(shè)要求。
2、根據(jù)市政府《關(guān)于貫徹國(guó)家和省中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx－20xx年）的實(shí)施意見(jiàn)》以及本次“對(duì)標(biāo)找差”活動(dòng)中梳理出來(lái)的差距（如，辦學(xué)條件、師資培養(yǎng)、文化建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量等方面），細(xì)化、量化、具體化發(fā)展目標(biāo)，有針對(duì)性地制訂好學(xué)校新一輪發(fā)展規(guī)劃，并啟動(dòng)學(xué)校搬遷建設(shè)工程。
3、以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，完成新一輪中層干部競(jìng)聘，打造業(yè)務(wù)精湛的教師團(tuán)隊(duì)，雙師型教師比例提高10%。
4、依托課題研究，推進(jìn)殘疾學(xué)生康復(fù)訓(xùn)練和職業(yè)教育課程的建設(shè)，完成40本校本教材編寫(xiě)。
5、積極培育辦學(xué)特色，總結(jié)凝練特色品牌，初步形成“大愛(ài)育人，藝（技）能育才”的辦學(xué)特色，打造“有愛(ài)無(wú)礙”手語(yǔ)進(jìn)社區(qū)的黨建特色品牌。
6、啟動(dòng)殘疾學(xué)生康復(fù)訓(xùn)練項(xiàng)目，為殘障兒童康復(fù)訓(xùn)練提供保障。
為了保證縮差措施的落實(shí)和年底工作目標(biāo)的達(dá)成，我校通過(guò)以下舉措來(lái)保障：
1、推進(jìn)對(duì)標(biāo)找差。黨支部、校長(zhǎng)室牽頭帶領(lǐng)全校干部、教師認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“對(duì)標(biāo)找差？創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)精神，成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，建立專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)，制定“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案，組織深入的對(duì)標(biāo)找差和自我完善活動(dòng)，不斷增強(qiáng)和提高全體教職員工“學(xué)標(biāo)兵、找差距、變觀念、促發(fā)展”的意識(shí)和能力。
2、完善評(píng)價(jià)機(jī)制。黨支部牽頭依托績(jī)效工資改革，完善考核方案，進(jìn)一步完善特殊教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)、督導(dǎo)、評(píng)估機(jī)制，細(xì)化工作目標(biāo)，細(xì)化工作規(guī)范，細(xì)化崗位職責(zé)，建立崗位目標(biāo)考核機(jī)制，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，最大限度地激發(fā)所有教職員工的工作熱情。
3、狠抓學(xué)校管理。辦公室牽頭繼續(xù)建立健全各項(xiàng)管理制度，建立部門(mén)目標(biāo)考核制度，切實(shí)加強(qiáng)各部門(mén)的教育教學(xué)常規(guī)管理，同時(shí)狠抓精細(xì)化管理，結(jié)合“對(duì)標(biāo)找差”活動(dòng)，建立每月一次的精細(xì)化管理分析匯報(bào)整改會(huì)議制度，積極開(kāi)展特色學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)，不斷完善學(xué)校文化建設(shè)。
4、加強(qiáng)教育科研。教務(wù)處牽頭根據(jù)鎮(zhèn)江市特色學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審組專(zhuān)家的建議，依托課題研究拉動(dòng)并推進(jìn)學(xué)校特色（文化）建設(shè)，全面提升學(xué)校的內(nèi)涵和品位，建立特教名師工作室，制定名師培養(yǎng)規(guī)劃和目標(biāo)。
5、改善辦學(xué)條件?？倓?wù)處牽頭根據(jù)國(guó)家相關(guān)特教學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，拿出建設(shè)方案，保證我校異地改建的質(zhì)量和品位，以順利實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化特教學(xué)校建設(shè)之目標(biāo)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇三
去年，在全省工商系統(tǒng)開(kāi)展隊(duì)伍教育整頓以來(lái)，我所通過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員、查擺問(wèn)題、集中整改三個(gè)階段活動(dòng)的開(kāi)展，實(shí)現(xiàn)了思想觀念轉(zhuǎn)變、工作目標(biāo)轉(zhuǎn)換、工作機(jī)制轉(zhuǎn)型的整頓的目標(biāo)，達(dá)到了整頓促進(jìn)工作的目的。20xx年，連續(xù)2年被評(píng)為“先進(jìn)工商所”、“先進(jìn)黨支部”。去年我所創(chuàng)建為省級(jí)“依法辦事示范窗口單位”。去年，在省、市局隊(duì)伍教育整頓驗(yàn)收時(shí)，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
今年，按照上級(jí)部署，我所開(kāi)展了隊(duì)伍教育整頓“回頭看”活動(dòng)。通過(guò)采取個(gè)人自查、單位結(jié)對(duì)互評(píng)和開(kāi)展依法行政大討論等形式，對(duì)自身進(jìn)行一次再評(píng)估。發(fā)現(xiàn)人員思想觀念雖已基本轉(zhuǎn)變，但存在新形式下工作上需要更高要求與干部動(dòng)手能力嚴(yán)重不足的突出矛盾。主要在以下幾個(gè)方面存在問(wèn)題：
1)、思想作風(fēng)方面。
黨性覺(jué)悟不高。去年以來(lái)，我所通過(guò)對(duì)干部職工的黨性教育，怨氣少了，正氣多了，但一些思想根源的問(wèn)題未徹底解決，主要表現(xiàn)在工作上不能發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
工作態(tài)度消極。極個(gè)別人還存在作風(fēng)飄浮，得過(guò)且過(guò)，敷衍了事混日子的情況，辦事拖拉，相互推諉，認(rèn)為多做事多麻煩，少做事少麻煩，不做事沒(méi)麻煩。分析原因是考核制度不健全，人員考評(píng)機(jī)制失衡所致。
缺少吃苦耐勞精神。工作上怕吃苦，怕吃虧，缺少連續(xù)作戰(zhàn)、不怕疲勞、敢打敢拼的吃苦精神。原因是激勵(lì)措施不足。
2)、基本素質(zhì)方面。
辦公信息化處理能力差。不能熟練使用電腦和網(wǎng)絡(luò)處理工商業(yè)務(wù)和業(yè)務(wù)軟件。處理復(fù)雜問(wèn)題能力差。面對(duì)疑難復(fù)雜問(wèn)題，無(wú)解決之勇，無(wú)解決之法，無(wú)解決之舉，不能充分發(fā)揮自身職權(quán)，借助外力解決難題。文字語(yǔ)言能力差。不能很好地宣傳政策法律，不能說(shuō)服違法當(dāng)事人糾正違法行為?；疚淖止Φ撞?，口頭表達(dá)能力差。
3)、勤政廉政方面。
組織紀(jì)律性不強(qiáng)。少數(shù)人個(gè)人主義思想嚴(yán)重，個(gè)人利益高于組織利益，宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀念淡化;原則性不強(qiáng)。來(lái)個(gè)朋友就不講程序，喪失原則;廉潔自律不堅(jiān)決。認(rèn)為呷包煙、呷餐飯是小事，不知“勿以惡小而為之”的道理，紅線標(biāo)準(zhǔn)劃得太低，自身要求不嚴(yán)。
4、依法行政方面。
法制精神欠缺。執(zhí)法不按程序報(bào)批，隨意撤案銷(xiāo)案。處罰隨意，有失公平公正。業(yè)務(wù)能力跟不上。不能執(zhí)法辦案，有效查處違章行為。業(yè)務(wù)知識(shí)不懂不熟不會(huì)用，雙眼茫然，四肢無(wú)力。
5、服務(wù)大局方面。
窗口服務(wù)水平還有待進(jìn)一步優(yōu)化提質(zhì)，工報(bào)務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的能力需更進(jìn)一步提升。
6、監(jiān)管執(zhí)法方面。
去年群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題仍未徹底解決上，如無(wú)照經(jīng)營(yíng)居高不下，食品安全任重道遠(yuǎn)，違法經(jīng)營(yíng)擾民嚴(yán)重。
我們針對(duì)以上問(wèn)題，進(jìn)行了認(rèn)真分析研究，明確兩個(gè)工作方向：一是加強(qiáng)隊(duì)伍能力建設(shè)，解決能力滯后即“不能做”的問(wèn)題，二是完善考評(píng)考核體系，解決激勵(lì)不足考核不公即“不想做”的問(wèn)題。為此，我們通過(guò)“三結(jié)合”出臺(tái)整改措施。
一)結(jié)合“能力建設(shè)年”，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。
1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)，長(zhǎng)抓不懈。我所不等不靠，自力更生，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織學(xué)習(xí)資料，強(qiáng)化自我學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)能手，全面系統(tǒng)地對(duì)隊(duì)伍進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2、突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效。著重解決隊(duì)伍的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。提出了會(huì)電腦，會(huì)執(zhí)法，會(huì)維權(quán)，會(huì)協(xié)調(diào)，會(huì)說(shuō)寫(xiě)的“五會(huì)”要求。以電腦辦公、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用，執(zhí)法辦案及監(jiān)管許可為要點(diǎn)。
3、聯(lián)系實(shí)踐，學(xué)用結(jié)合。將學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐結(jié)合。如執(zhí)法辦案就現(xiàn)學(xué)現(xiàn)辦，學(xué)習(xí)與實(shí)踐結(jié)合。并讓每人都親自參與整套的案件辦理過(guò)程，如。今年，我所下決心把企業(yè)監(jiān)管下到監(jiān)管網(wǎng)格區(qū)，同時(shí)加大了企業(yè)年檢知識(shí)的專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)，力求人人熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，并工實(shí)際工作中應(yīng)用。
二)結(jié)合“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”，提升監(jiān)管服務(wù)水平。
1、加強(qiáng)窗口管理，提高服務(wù)水平。為了進(jìn)一步提高辦事效率，提升服務(wù)水平。今年針對(duì)性地新出臺(tái)了《窗口工作人員管理五條》、《公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)禮貌用語(yǔ)規(guī)范》和《綜合服務(wù)中心辦事規(guī)則》。規(guī)范和優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。
2、勇于自加壓力，公開(kāi)社會(huì)承諾。今年七月，我所向社會(huì)公開(kāi)《四項(xiàng)承諾》，接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，繼續(xù)在全所開(kāi)展“促進(jìn)富民強(qiáng)市，爭(zhēng)當(dāng)五一先鋒”活動(dòng)。全面開(kāi)展“四講四比”活動(dòng)，即講禮儀，比服務(wù)態(tài)度;講誠(chéng)信，比服務(wù)品牌;講規(guī)范，比服務(wù)管理;講效率，比服務(wù)效能。
三)結(jié)合“績(jī)效考核建設(shè)”，完善人員考評(píng)考核制度。
一個(gè)完善、公平的考評(píng)考核機(jī)制，是有效調(diào)整人員主觀能動(dòng)性的保障。我所為此修訂了《崗位目標(biāo)管理責(zé)任制》、《“五無(wú)”監(jiān)管區(qū)考核辦法》、《績(jī)效考核目錄》等相關(guān)考評(píng)考核制度。堅(jiān)持制度完善，考核兌現(xiàn)，真正做到獎(jiǎng)勤罰懶，爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的目的。走出多做少做一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣的困境。
1、加大“清無(wú)”力度，努力創(chuàng)建“五無(wú)”監(jiān)管區(qū)。
開(kāi)展查處取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，取締黑網(wǎng)吧一家，搗毀污染環(huán)境的無(wú)照經(jīng)營(yíng)設(shè)施二起，查封無(wú)照擾民的經(jīng)營(yíng)戶(hù)一家，查處無(wú)照經(jīng)營(yíng)案件24起，罰款8萬(wàn)元。到8月20日止，新辦執(zhí)照311份，辦理食品流通許可證122份。為全面創(chuàng)建“五無(wú)”監(jiān)管區(qū)創(chuàng)建條件。
2、加大違法經(jīng)營(yíng)的查處，努力配合“創(chuàng)衛(wèi)”工作。
我們加大了城區(qū)“五小行業(yè)”整治力度，對(duì)煤店、洗車(chē)場(chǎng)、修理廠等污染、噪音、擾民的經(jīng)營(yíng)戶(hù)責(zé)成搬遷或取締。同時(shí)，加大了對(duì)違法廣告的查處。查封一家石材加工戶(hù)，立案查處兩起牛皮癬”案件。
3、加大監(jiān)管執(zhí)法力度，嚴(yán)打反映強(qiáng)烈的違法行為。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇四
今年5月份以來(lái),按照縣委深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一安排和部署,我局高度重視,積極行動(dòng),做到四抓并舉,深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
及時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)會(huì)議精神,成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,制定具體實(shí)施方案,并于5月30日組織召開(kāi)全系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)員大會(huì)。目前,全系統(tǒng)企業(yè)均已召開(kāi)動(dòng)員會(huì),成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),并制定了具體實(shí)施方案,為扎實(shí)有效開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ)。
以建設(shè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”黨員創(chuàng)建活動(dòng)為重點(diǎn),狠抓黨性、政治理論、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),增強(qiáng)發(fā)展活力。今年七.一建黨節(jié)局黨委受縣級(jí)表彰的先進(jìn)個(gè)人4名，先進(jìn)黨組織2個(gè)。
發(fā)改經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)各基層黨組織把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為推動(dòng)企業(yè)效益提升、服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,分別根據(jù)自身實(shí)際建立活動(dòng)載體,有力地推動(dòng)了活動(dòng)的開(kāi)展。如機(jī)關(guān)黨支部以制度創(chuàng)新保目標(biāo)、轉(zhuǎn)變職能優(yōu)服務(wù)、提升效能強(qiáng)管理、作風(fēng)建設(shè)促落實(shí)、干部帶頭樹(shù)榜樣，組織了“工作創(chuàng)新，比貢獻(xiàn)”等演講比賽活動(dòng)，做到了深入開(kāi)展“比學(xué)習(xí)，創(chuàng)一流素質(zhì);比團(tuán)結(jié)，創(chuàng)一流隊(duì)伍;比服務(wù)，創(chuàng)一流作風(fēng);比效能，創(chuàng)一流業(yè)績(jī);比奉獻(xiàn)，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”主題實(shí)踐活動(dòng)。昆明崇德水泥有限公司黨支部深入開(kāi)展“為社會(huì)作奉獻(xiàn)、為黨旗增光彩，爭(zhēng)當(dāng)崗位能手、爭(zhēng)當(dāng)員工標(biāo)兵、爭(zhēng)當(dāng)守紀(jì)模范”的“兩為三爭(zhēng)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展黨建示范點(diǎn)，設(shè)立黨員創(chuàng)業(yè)先鋒崗等，使黨支部成為自主創(chuàng)新的先鋒、引領(lǐng)市場(chǎng)的先鋒、社會(huì)穩(wěn)定的先鋒，使黨員成為愛(ài)崗敬業(yè)的先鋒、創(chuàng)業(yè)發(fā)展的先鋒、奉獻(xiàn)愛(ài)心的先鋒、促進(jìn)和諧的先鋒。通過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)一系列活動(dòng)的開(kāi)展，使公司干部職工牢固樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí),非黨職工紛紛遞交入黨申請(qǐng)書(shū),積極向黨組織靠攏。
我局將業(yè)務(wù)工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。組織上報(bào)投資5000萬(wàn)元以上項(xiàng)目31個(gè);組織編制《xx縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展“十二五”規(guī)劃綱要》，已于5月19日上報(bào)市發(fā)改委;引進(jìn)外資10個(gè)項(xiàng)目，落實(shí)協(xié)議總投資19.66億元;協(xié)調(diào)銷(xiāo)售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品7709臺(tái)，銷(xiāo)售額1250萬(wàn)元，兌付家電補(bǔ)貼133萬(wàn)元;受理群眾來(lái)信來(lái)訪28批次55人，辦結(jié)率100;在各種節(jié)日期間，我局按要求認(rèn)真報(bào)送了信訪維穩(wěn)工作“三日一報(bào)”和“一日一報(bào)”，做到有事報(bào)事，無(wú)事報(bào)平安。通過(guò)采取主動(dòng)“下訪”等措施，深入到企業(yè)調(diào)查，把問(wèn)題解決在企業(yè)。
通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)前一階段的活動(dòng)，我局上下形成了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，各位黨員同志都能發(fā)揮“一名黨員，一面旗幟、一個(gè)表率”的先鋒模范作用，科室、班組氛圍進(jìn)一步和諧，團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升。各項(xiàng)工作成效明顯，形成了以抓黨建促業(yè)務(wù)，促業(yè)務(wù)帶動(dòng)黨建的良好局面。
方面的創(chuàng)新性不夠，對(duì)各種業(yè)態(tài)不同企業(yè)服務(wù)上還有不盡人意之處。今后，我們將以飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，繼續(xù)努力，克服不足，扎實(shí)工作，大膽創(chuàng)新，努力推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇五
自縣委組織部下發(fā)《關(guān)于對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行自查自糾的通知》后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，組織召開(kāi)了黨委會(huì)進(jìn)行了專(zhuān)題研究，組織有關(guān)人員進(jìn)行了摸底檢查。現(xiàn)就有關(guān)情景報(bào)告如下：
一、基本情景。
全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員5名。在發(fā)展黨員過(guò)程中鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》(組發(fā)〔〕11號(hào))等文件精神整項(xiàng)工作已納入制度化、程序化、正?；壍馈ｆ?zhèn)黨委及各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行了發(fā)展黨員必備程序和規(guī)范必備材料。
二、主要做法。
(一)注重在基層一線發(fā)展黨員，重點(diǎn)解決黨員隊(duì)伍性別、年齡結(jié)構(gòu)等問(wèn)題。
在黨員發(fā)展對(duì)象的確定、預(yù)備黨員的接收等程序中，采取有力措施促進(jìn)基層黨建工作：一是著力解決農(nóng)村黨員發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。黨委與各支部簽定了《三鳳鎮(zhèn)20黨建工作職責(zé)書(shū)》，明確黨員發(fā)展工作的相關(guān)要求和職責(zé)。二是大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作。注重在兩新組織中發(fā)展黨員。
(二)嚴(yán)把入口關(guān)，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)執(zhí)行發(fā)展黨員程序。
全鎮(zhèn)各黨支部嚴(yán)格要求堅(jiān)決杜絕異地發(fā)展黨員現(xiàn)象。各黨支部嚴(yán)格按照要求，全面實(shí)行農(nóng)村發(fā)展黨員“三推薦兩預(yù)審一回避”制度。對(duì)將要發(fā)展的入黨積分子，組織全體黨員、群眾代表等相關(guān)人員從遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的人員中以無(wú)記名投票方式推薦入黨進(jìn)取分子，對(duì)推薦的入黨進(jìn)取分子，集中報(bào)到鎮(zhèn)黨委進(jìn)行備案，并及時(shí)上報(bào)縣委組織部備案(錄入入黨進(jìn)取分子數(shù)據(jù)庫(kù))。對(duì)已確定的入黨進(jìn)取分子，由兩名正式黨員擔(dān)任其培養(yǎng)聯(lián)系人，認(rèn)真填寫(xiě)了《入黨進(jìn)取分子培養(yǎng)考察登記表》，每季度填寫(xiě)一次。經(jīng)支委會(huì)研究，培養(yǎng)考察1年以上合格擬為發(fā)展對(duì)象的，黨支部對(duì)發(fā)展對(duì)象張榜進(jìn)行為期10天的公示，報(bào)鎮(zhèn)黨委審查，再集中公示7天。經(jīng)過(guò)審查合格的發(fā)展對(duì)象填寫(xiě)《入黨志愿書(shū)》，召開(kāi)支部大會(huì)，鎮(zhèn)黨委派員(各支部黨建指導(dǎo)員)參加會(huì)議。預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，對(duì)貼合條件的按期轉(zhuǎn)正，不貼合條件的按照有關(guān)要求，及時(shí)做出決定。在入黨進(jìn)取分子推薦、發(fā)展對(duì)象確定、預(yù)備黨員接收、轉(zhuǎn)正等各個(gè)環(huán)節(jié)，黨委均進(jìn)行了黨委會(huì)研究，合理分派職責(zé)心強(qiáng)的同志，到各黨支部全程參與，確保了工作的嚴(yán)肅性、公平性。
(三)加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)，從嚴(yán)要求，規(guī)范發(fā)展黨員必備材料。
一是鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了黨務(wù)培訓(xùn)力度，在年集中開(kāi)展了2次全鎮(zhèn)黨務(wù)干部(黨支部書(shū)記、黨建指導(dǎo)員、黨員大學(xué)生村官)集中組織學(xué)習(xí)了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》(組發(fā)〔〕11號(hào))和《掌握“五大流程”規(guī)范“九個(gè)材料”》及鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作相關(guān)要求，提高了全鎮(zhèn)黨務(wù)干部工作本事。二是為各支部選優(yōu)配齊了黨建指導(dǎo)員，在入黨進(jìn)取分子確定、培養(yǎng)考察、確定發(fā)展對(duì)象、政審、討論等具體環(huán)節(jié)，各相關(guān)黨建指導(dǎo)員均參與指導(dǎo)，確保了入黨申請(qǐng)書(shū)、自傳材料、入黨進(jìn)取分子考察登記表、每季度思想?yún)R報(bào)、入黨進(jìn)取分子理論培訓(xùn)班結(jié)業(yè)證書(shū)、相關(guān)證明材料及政審綜合材料、各階段公示情景登記表及票決匯總表、入黨志愿書(shū)、預(yù)備黨員考察表、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)等發(fā)展黨員工作必備材料齊備規(guī)范。
三、目前存在的問(wèn)題。
一是仍然存在長(zhǎng)期不發(fā)展黨員的村。二是從發(fā)展結(jié)構(gòu)來(lái)看在發(fā)展對(duì)象的學(xué)歷、年齡、性別、以及一線情景，與上級(jí)要求還有必須的差距。三是入黨材料整理完備的不夠及時(shí)。部分預(yù)備期已滿的同志由于種種原因支部不能按時(shí)召開(kāi)黨員大會(huì)討論該同志的轉(zhuǎn)正問(wèn)題，導(dǎo)致黨員入黨志愿書(shū)等材料更新完備的不夠及時(shí)。
四、下一步整改措施。
鎮(zhèn)黨委對(duì)發(fā)展黨員工作高度重視，召開(kāi)了黨委會(huì)，聽(tīng)取了有關(guān)人員關(guān)于對(duì)發(fā)展黨員工作情景進(jìn)行檢查的匯報(bào)，并對(duì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了重點(diǎn)安排，組成由黨務(wù)副書(shū)記牽頭，以各黨支部為單位，按照通知要求進(jìn)行一次拉網(wǎng)式檢查，查缺補(bǔ)漏，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，并將有關(guān)檢查情景及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)黨委。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委明確提出包片班子成員和各黨支部書(shū)記作為職責(zé)人，各支部書(shū)記必須要以大局為重，從村黨員隊(duì)伍建設(shè)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為重，認(rèn)真按照上級(jí)黨委要求，嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員，確保黨員隊(duì)伍的質(zhì)量。切實(shí)把發(fā)展黨員迎查工作落到實(shí)處。二是繼續(xù)加大黨務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)力度經(jīng)過(guò)培訓(xùn)使全鎮(zhèn)黨務(wù)干部做發(fā)展黨員工作的明白人。三是加大職責(zé)追究力度，對(duì)黨建工作職責(zé)心不強(qiáng)、不嚴(yán)格按照程序、規(guī)定發(fā)展黨員、發(fā)展黨員材料不規(guī)范等的相關(guān)人員嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇六
xx鄉(xiāng)學(xué)區(qū)自開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái)，緊緊圍繞“三個(gè)代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo)，嚴(yán)格按照中共禮縣委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案和有關(guān)細(xì)則，真真正正踏踏實(shí)實(shí)地做了大量的工作，取得了良好的效果；同時(shí)，根據(jù)禮教黨組（20xx）5號(hào)《中共禮縣教育局黨組關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)對(duì)全縣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行自查的通知》文件精神，按照“五查五看”的要求，xx學(xué)區(qū)不斷地查找問(wèn)題，查漏補(bǔ)缺，結(jié)合實(shí)際，對(duì)前一段時(shí)期開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行了全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
（一）宣傳工作到位。
活動(dòng)自開(kāi)展以來(lái)，學(xué)區(qū)學(xué)校積極宣傳，經(jīng)初步統(tǒng)計(jì)累計(jì)共書(shū)寫(xiě)標(biāo)語(yǔ)懸掛條幅25條，辦板報(bào)40版，營(yíng)造了良好氛圍。成立了以學(xué)區(qū)校長(zhǎng)任月毅為組長(zhǎng)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動(dòng)實(shí)施方案和20xx年活動(dòng)工作要點(diǎn)，利用宣傳欄、板報(bào)、廣播積極宣傳該項(xiàng)活動(dòng)，在校園醒目處懸掛臨時(shí)標(biāo)語(yǔ)橫幅等，營(yíng)造了良好氛圍。
（二）安排部署周密。
為了扎實(shí)推進(jìn)此次活動(dòng)，做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展落實(shí)情況。學(xué)區(qū)積極響應(yīng)鄉(xiāng)黨委的號(hào)召，嚴(yán)格按照活動(dòng)計(jì)劃、活動(dòng)實(shí)施方案的要求扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)，每個(gè)階段結(jié)束后都要及時(shí)總結(jié)活動(dòng)中好的做法以及做的不到位的情況，提出整改措施，檢查措施落實(shí)情況，使得活動(dòng)能高效有序地推進(jìn)。
（三）多措并舉抓成效。
1、學(xué)區(qū)根據(jù)鄉(xiāng)黨委提出的“圍繞中心抓黨建，凝聚力量促發(fā)展”的黨建思路，制訂了“服務(wù)教學(xué)是關(guān)鍵，提高質(zhì)量看發(fā)展”的工作思路，將活動(dòng)中的具體內(nèi)容細(xì)化為構(gòu)建高效的領(lǐng)導(dǎo)班子、打造過(guò)硬的教師隊(duì)伍、建立科學(xué)合理的工作機(jī)制、爭(zhēng)創(chuàng)一流的辦學(xué)條件、努力提高教學(xué)教育質(zhì)量，塑造良好的教師形象、建設(shè)文化內(nèi)涵型特色人文型校園、辦人民滿意教育八個(gè)部分。
2、學(xué)區(qū)將建設(shè)學(xué)習(xí)型教師、尤其是學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策文件精神、師德師風(fēng)建設(shè)、打造書(shū)香校園活動(dòng)和課題帶動(dòng)教研活動(dòng)定做為該項(xiàng)活動(dòng)的有效載體。
3、學(xué)區(qū)每周利用周會(huì)進(jìn)行不斷地學(xué)習(xí)，經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)魏書(shū)生教育理念12次，學(xué)習(xí)洋思中學(xué)“三三六”模式8次，學(xué)習(xí)政策性法規(guī)16次，進(jìn)行法律講座5次，同時(shí)學(xué)區(qū)依靠中心教研組，實(shí)施“名師工程”，將一批教學(xué)能力強(qiáng)，教學(xué)業(yè)績(jī)突出，學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)反響好的教師樹(shù)立為名師，發(fā)揮其帶動(dòng)、輻射作用。實(shí)施“課題帶動(dòng)教研計(jì)劃”，加強(qiáng)校本教研。
4、學(xué)區(qū)不斷組織教師開(kāi)展先進(jìn)“教案、作業(yè)、制作、設(shè)計(jì)”評(píng)選活動(dòng)，有效提高了課堂教學(xué)的環(huán)節(jié)和過(guò)程管理。
5、舉辦“三筆字”交流活動(dòng)，努力加強(qiáng)教師教學(xué)基本功訓(xùn)練，開(kāi)展教學(xué)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，多次開(kāi)展鄉(xiāng)際校際之間的交流，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的戰(zhàn)略，不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平。以新課改為契機(jī)和動(dòng)力，教師不斷總結(jié)新課改的經(jīng)驗(yàn)。
6、充分發(fā)揮黨員干部的先進(jìn)帶頭作用，首先將教育戰(zhàn)線中的黨員確定為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主體，接受全校師生的監(jiān)督。全體黨員結(jié)合本職崗位，寫(xiě)出了各自的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)計(jì)劃，設(shè)立了共產(chǎn)黨員示范崗。
7、嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)，不斷地鼓勵(lì)吸收先進(jìn)的青年教師入黨，按照“將一線優(yōu)秀教師發(fā)展為黨員，將黨員教師培養(yǎng)成骨干教師”的要求，黨支部制定了發(fā)展黨員的年度規(guī)劃和計(jì)劃。
8、學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子理順?biāo)悸?，把工作精心梳理，既分工又合作，在具體工作中以干克難，團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成了合力，提高了工作效率，同時(shí)給全體教職工做出了表率，樹(shù)立了良好形象。
9、不斷加強(qiáng)師生安全教育，創(chuàng)建安全校園初現(xiàn)成效。建立健全了校園安全制度、制定了應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的機(jī)制和預(yù)案，建立了防控各種流行病的機(jī)制，建立了對(duì)教職工和學(xué)生進(jìn)行安全教育的完整體系，安全教育警鐘長(zhǎng)鳴，建立了校園警衛(wèi)室，配備了相關(guān)的人員；建立了校園電子監(jiān)控體系；實(shí)行了校園進(jìn)出登記制度。
10、教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)對(duì)學(xué)校的滿意度進(jìn)一步提高。活動(dòng)的開(kāi)展，充分調(diào)動(dòng)了廣大黨員和教職工的工作熱情與積極性。
11、打造師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教職工隊(duì)伍初見(jiàn)成效，學(xué)校將教職工的思想政治和師德師風(fēng)教育制度化。每?jī)芍苷匍_(kāi)一次校長(zhǎng)會(huì)，一周召開(kāi)一次學(xué)區(qū)班子會(huì)，采取“一周一部署，一周一總結(jié)”制度，在學(xué)習(xí)上采取集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、大會(huì)交流與小組討論相結(jié)合等方式，加強(qiáng)對(duì)教職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開(kāi)展崗位練兵，全鄉(xiāng)教師素質(zhì)普遍提高。
1、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展缺乏持久性，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的長(zhǎng)效工作機(jī)制尚待進(jìn)一步完善。
2、廣大黨員教師的先鋒模范帶頭作用不太明顯還需進(jìn)一步強(qiáng)化。
3、黨員在學(xué)習(xí)形式上比較單調(diào)單一，集中學(xué)習(xí)的少，分散學(xué)習(xí)的多，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的多，理論學(xué)習(xí)相對(duì)少?？傊?，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持下，在縣教育局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，學(xué)區(qū)全體黨員教師的共同努力下，我學(xué)區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得了一定的階段性成果。但由于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性可持續(xù)發(fā)展的工作，我們將根據(jù)這次自查活動(dòng)中查出的不足，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)探索開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的新思路、新方法，圍繞教育教學(xué)提高質(zhì)量這一中心工作，使學(xué)校各項(xiàng)工作在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)又好又快地發(fā)展。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇七
全區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)部署會(huì)議召開(kāi)之后，我局高度重視，把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為首要政治任務(wù)，強(qiáng)化措施，精心組織，扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
4月28日，區(qū)委召開(kāi)了全區(qū)“立足崗位比作為、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)；29日，我局迅速召開(kāi)班子會(huì)議，傳達(dá)了市區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)部署會(huì)精神，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了張書(shū)記的講話精神，并就全局全系統(tǒng)進(jìn)行了分析研究，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，確定了貫徹落實(shí)措施；30日接著召開(kāi)了機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議，進(jìn)一步傳達(dá)了市區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)部署會(huì)精神，全文學(xué)習(xí)了市委常委、區(qū)委書(shū)記張永霞同志的講話和全區(qū)“立足崗位比作為、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)及下一步工作進(jìn)行了動(dòng)員部署，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，迅速啟動(dòng)了林業(yè)系統(tǒng)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
緊密結(jié)合林業(yè)系統(tǒng)自身實(shí)際，制定了《全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，明確了活動(dòng)的指導(dǎo)思想、活動(dòng)內(nèi)容、方法步驟和具體要求，并根據(jù)林業(yè)的總體特點(diǎn)和自身實(shí)際，圍繞五個(gè)主題，爭(zhēng)當(dāng)五個(gè)先鋒，分層次謀劃林業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)：一是局班子成員和副科級(jí)以上干部，圍繞“科學(xué)發(fā)展、生態(tài)優(yōu)先、富民興林”主題，爭(zhēng)做推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)的“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”先鋒；二是機(jī)關(guān)科站室負(fù)責(zé)人，圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾，樹(shù)立形象”等主題，爭(zhēng)做高效務(wù)實(shí)，勤政廉潔，強(qiáng)化執(zhí)行力的“爭(zhēng)先爭(zhēng)優(yōu)”先鋒；三是一般黨員干部群眾，圍繞“比作為、比貢獻(xiàn)、比形象”的主題，爭(zhēng)做遵紀(jì)守法，提高效能和落實(shí)執(zhí)行力的“盡職盡責(zé)”先鋒；四是離退黨員干部，圍繞“離崗不離黨，退職不褪色”的主題，爭(zhēng)做老有所學(xué)、老有所為的“愛(ài)林助林”先鋒；五是基層鎮(zhèn)街道林業(yè)站，圍繞“強(qiáng)化管理、提高能力、發(fā)揮作用”的主題，爭(zhēng)做服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村、培育森林資源、落實(shí)上級(jí)政策的“實(shí)踐實(shí)干”先鋒。
組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話和文件精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廣大黨員干部參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性并結(jié)合學(xué)習(xí)張基民、姜占太、鄭培宏三位全省林業(yè)系統(tǒng)楷模的先進(jìn)事跡，樹(shù)立艱苦奮斗、勇于開(kāi)拓的拼搏精神，扎根基層、求真務(wù)實(shí)的創(chuàng)業(yè)精神，牢記宗旨、執(zhí)政為民的公仆精神和以身作則、不為名利的奉獻(xiàn)精神，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的熱情，教育引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)和崗位成才意識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，認(rèn)真履行為林業(yè)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的各項(xiàng)職責(zé)，千方百計(jì)為林農(nóng)辦實(shí)事辦好事，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題同時(shí)，在局網(wǎng)站開(kāi)設(shè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專(zhuān)欄，將各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話和文件精神進(jìn)行了匯編，方便了廣大干部群眾自由學(xué)習(xí)通過(guò)教育學(xué)習(xí)，廣大黨員干部都結(jié)合各自工作，提出了參加活動(dòng)的具體打算，做出了承諾。
我們堅(jiān)持把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與做好林業(yè)工作緊密結(jié)合起來(lái)，圍繞“深化林權(quán)制度改革，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，構(gòu)建長(zhǎng)效管護(hù)機(jī)制，加快生態(tài)環(huán)境建設(shè)”的活動(dòng)載體，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)促進(jìn)林業(yè)工作落實(shí)，以工作成效檢驗(yàn)活動(dòng)開(kāi)展的效果，切實(shí)做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)在具體工作中，及時(shí)把廣大黨員通過(guò)活動(dòng)激發(fā)出的工作熱情引導(dǎo)到當(dāng)前的林業(yè)生態(tài)建設(shè)、美國(guó)白蛾防控、林權(quán)制度改革等工作中去，引導(dǎo)全局廣大黨員在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)林業(yè)新發(fā)展中率先垂范，在加強(qiáng)林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)、深化集體林權(quán)制度改革中建功立業(yè)，在強(qiáng)化森林資源管護(hù)、壯大林業(yè)產(chǎn)業(yè)中當(dāng)好先鋒。
到目前，招商引資考核到位資金2386萬(wàn)元，超認(rèn)領(lǐng)任務(wù)386萬(wàn)元；提報(bào)有效線索14條，完成任務(wù)的78%；對(duì)上爭(zhēng)引項(xiàng)目7個(gè)，爭(zhēng)引資金412萬(wàn)元，已到位資金項(xiàng)目3個(gè)98萬(wàn)元，其他4個(gè)項(xiàng)目資金314萬(wàn)元已到市財(cái)政，待分配。全區(qū)林業(yè)生態(tài)建設(shè)完成成片造林22397.4畝，占計(jì)劃的101.8%。其中，春季造林完成19231.4畝,雨季造林完成3166畝；完成新建農(nóng)田林網(wǎng)9000畝，完善農(nóng)田林網(wǎng)1000畝，占計(jì)劃的333.3%；完成新育苗3325畝，占計(jì)劃的221.7%；完成綠化道路151.2公里，義務(wù)植樹(shù)130萬(wàn)株，占計(jì)劃的118.2%；圓滿完成6個(gè)省級(jí)綠化示范村的扶持培育和第五批國(guó)家拉動(dòng)內(nèi)需項(xiàng)目造林4000畝、封山育林5000畝的建設(shè)任務(wù)；全區(qū)沒(méi)有發(fā)生較大森林火災(zāi)，林業(yè)有害生物防控效果顯著。同時(shí)圍繞核桃基地建設(shè)、集體林權(quán)制度改革、美國(guó)白蛾防控等重點(diǎn)工作，不斷提高林業(yè)科技服務(wù)水平，共開(kāi)展核桃現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)12次、美國(guó)白蛾防控專(zhuān)題培訓(xùn)13期、集體林權(quán)制度改革培訓(xùn)班10期、邀請(qǐng)省林業(yè)局核桃專(zhuān)家舉辦核桃專(zhuān)題講座1期，共培訓(xùn)林農(nóng)3000余人，印發(fā)明白紙5000余份，提前完成了全年任務(wù)。另外，按照中央和省、市林改工作的部署要求，圍繞現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)，成立林改組織機(jī)構(gòu)，制定出臺(tái)《關(guān)于深化集體林權(quán)制度改革的意見(jiàn)》和《xx區(qū)集體林權(quán)制度改革工作方案》，通過(guò)調(diào)查摸底、召開(kāi)動(dòng)員會(huì)議、確定試點(diǎn)鎮(zhèn)、落實(shí)林改責(zé)任，穩(wěn)步推進(jìn)集體林權(quán)制度改革。目前，林改涉及的9個(gè)鎮(zhèn)街道全部召開(kāi)動(dòng)員培訓(xùn)大會(huì)、成立工作機(jī)構(gòu)，制定了林改工作方案和實(shí)施辦法；涉及的496個(gè)村成立工作小組，有477個(gè)村完成調(diào)查摸底工作，有400個(gè)村完成村級(jí)方案的制定，共理順合同1337份。
我局前期創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)雖取得了一定成效，但與區(qū)委、區(qū)政府及其他單位還有較大的差距，主要表現(xiàn)在思想認(rèn)識(shí)有待于進(jìn)一步提高；學(xué)習(xí)教育有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，開(kāi)展活動(dòng)有待于進(jìn)一步深入等等。下一步，我們將按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合林業(yè)自身實(shí)際，進(jìn)一步創(chuàng)新思路，狠抓落實(shí)，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇八
（一）高度重視，以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)推進(jìn)辦公室工作開(kāi)展。為貫徹有關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作精神，公司辦公室對(duì)這項(xiàng)工作給予了高度重視。接到黨總支下達(dá)的文件以后，層層傳達(dá)，就此項(xiàng)工作的開(kāi)展做了深入細(xì)致的安排，具體到每名黨員、每個(gè)職工。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)活動(dòng)主旨。通過(guò)組織黨員干部學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件和公司活動(dòng)文件材料，達(dá)到領(lǐng)會(huì)精神、抓住實(shí)質(zhì)、全面籌劃的目的；二是深入剖析，使活動(dòng)開(kāi)展有的放矢。在學(xué)習(xí)上級(jí)文件要求下，我支部組織全體黨員開(kāi)展座談會(huì)，深入分析影響我支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的不利因素，為制定實(shí)施方案打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是同步推進(jìn)，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作。在活動(dòng)中注重提高黨員干部的素質(zhì)，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，做出摸得著、看得見(jiàn)、學(xué)得會(huì)的實(shí)際行動(dòng)，為再創(chuàng)學(xué)院輝煌業(yè)績(jī)做出黨員干部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
（二）健全制度，規(guī)范辦公室人員行為。根據(jù)公司的安排，圍繞公司辦公室具體業(yè)務(wù)，逐步建立完善規(guī)章制度，做到工作有章法、做事有標(biāo)準(zhǔn)。建立了公司董事會(huì)會(huì)議制度、總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議制度、領(lǐng)導(dǎo)干部保密守則、印章管理制度、公文處理暫行辦法、計(jì)劃生育管理辦法以及公司接待工作規(guī)定等規(guī)章制度，使每項(xiàng)工作有章有規(guī)有距。加強(qiáng)人員考核，在考核中查人以嚴(yán)，管人以厲，激勵(lì)前行，鞭策后進(jìn)，使每位黨員、每個(gè)職工真正成為工作能手、業(yè)務(wù)專(zhuān)家、辦事典范，在為公司各部門(mén)、所屬各單位辦實(shí)事、服好務(wù)、做示范、做表率，增強(qiáng)辦公室的工作執(zhí)行力。
（三）履職踐諾，提高工作業(yè)務(wù)素質(zhì)。辦公室作為公司主要職能部門(mén)之一，主要承擔(dān)如下職責(zé)：負(fù)責(zé)董事會(huì)決議負(fù)責(zé)董事會(huì)會(huì)議的籌備，進(jìn)行會(huì)議記錄；負(fù)責(zé)董事會(huì)決議的實(shí)施，督查；負(fù)責(zé)董事會(huì)日常工作；承辦董事長(zhǎng)和董事會(huì)交辦的相關(guān)工作；負(fù)責(zé)召集總經(jīng)理辦公會(huì)議并監(jiān)督落實(shí)會(huì)議決議；負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各職能部門(mén)工作；做好公文的擬寫(xiě)、審核、辦理工作；負(fù)責(zé)來(lái)人的接待工作；做好車(chē)輛、行政印鑒等基礎(chǔ)管理工作；負(fù)責(zé)計(jì)劃生育管理工作。在具體工作中，圍繞職責(zé)，積極開(kāi)展工作。
首先，抓緊學(xué)習(xí)。公司董事會(huì)的日常管理工作是公司改制后賦予辦公室的新的業(yè)務(wù)，辦公室按照公司法、公司章程和基本規(guī)章制度，不斷加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。同時(shí)向在這方面做得比較好、比較規(guī)范的單位進(jìn)行學(xué)習(xí)，借鑒其經(jīng)驗(yàn)，取他山之石，攻我需之玉，很好地促進(jìn)辦公室工作的開(kāi)展，有效地保證了公司××董事會(huì)的召開(kāi)和各種文字材料的`收集、整理準(zhǔn)備工作。
其次，分清主次。面臨董事會(huì)、總經(jīng)理日常辦公工作需要和其他各項(xiàng)工作，合理安排工作，每名黨員、每個(gè)職工、每個(gè)崗位工作都有主有次，每個(gè)人都以完成自己主要工作為主，以配合他人完成工作為副，形成業(yè)務(wù)工作雖繁而不亂、雖雜而有章的工作狀態(tài)。
其三，強(qiáng)化目標(biāo)。圍繞職責(zé)，統(tǒng)盤(pán)考慮，細(xì)致部署，把工作目標(biāo)逐一分解，落實(shí)到每名黨員、每個(gè)職工。在工作中形成以業(yè)務(wù)技能提升為核心，以完成各項(xiàng)任務(wù)為目標(biāo)，上下聯(lián)動(dòng)，內(nèi)外結(jié)合。
辦公室是一個(gè)綜合性的辦公室，崗位、人員、業(yè)務(wù)繁雜，工作中不斷摸索前進(jìn)。公司改制后，新公司法人治理結(jié)構(gòu)的完善，公司發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展前景定位，公司管理等各方面，給辦公室的工作提出了更高的要求。進(jìn)慢則退，如不迎頭趕上，奮起直追，則會(huì)在公司發(fā)展中逐步被淘汰。圍繞公司的發(fā)展和爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)要求，針對(duì)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、廉政建設(shè)、班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、民主管理、服務(wù)質(zhì)量和辦事效率等九個(gè)方面，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作和黨員公開(kāi)承諾事項(xiàng)，辦公室進(jìn)行了細(xì)致的自查。在自查中發(fā)現(xiàn)，存在著以下幾個(gè)方面的主要問(wèn)題，需要進(jìn)一步整改完善，提高素質(zhì)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力做好各項(xiàng)工作。
一是管理方式還需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。特別是充分發(fā)揚(yáng)民主方面，雖然辦公室工作業(yè)務(wù)繁雜、瑣碎，一些工作急、重、難，完成時(shí)間緊，在充分探討、醞釀等方面不太完善，需要加強(qiáng)溝通，征詢(xún)理解。
二是激勵(lì)約束機(jī)制需要進(jìn)一步完善。完善管理制度，促進(jìn)工作水平提高。
三是協(xié)調(diào)服務(wù)職能還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。公司辦公室對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)性需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)，把公司各部門(mén)（單位）統(tǒng)一到公司的決策上來(lái)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)的安排與落實(shí)，需要加強(qiáng)督查力度。
四是辦公室整體業(yè)務(wù)素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高。改制后的公司，在發(fā)展目標(biāo)、前景等方面，對(duì)辦公室工作提出了更高的要求，如不進(jìn)一步提高辦公室業(yè)務(wù)素質(zhì)，會(huì)給公司帶來(lái)嚴(yán)重的后果。
深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作是扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的一種重要方式和有效途徑之一。辦公室圍繞公司中心工作，結(jié)合實(shí)際工作，進(jìn)一步明確目標(biāo)、創(chuàng)新思路，謀全局、識(shí)大體，做到“三突出、三強(qiáng)化、三提高”，為城市供水事業(yè)的發(fā)展，為公司的健康和諧發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
協(xié)調(diào)、服務(wù)、管理是辦公室的三大職能，既要看細(xì)節(jié)，又要觀全局，要時(shí)刻立足和保持本職工作不放松。突出協(xié)調(diào)職能。辦公室是一個(gè)綜合性部門(mén)，面向上上下下諸多領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)單位和人員，涉及公司工作決策的有效落實(shí)和合理監(jiān)督，許多公司主要業(yè)務(wù)工作需要多方協(xié)調(diào)、組織、安排等。要緊扣中心工作搞協(xié)調(diào)，運(yùn)用科學(xué)方法搞協(xié)調(diào)，依靠規(guī)范運(yùn)行搞協(xié)調(diào)。突出服務(wù)職能。辦公室的服務(wù)職能，主要體現(xiàn)在為公司服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為公司職能部門(mén)服務(wù)和為基層單位人員服務(wù)，必須把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為履行職能的重要工作抓緊抓實(shí)，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中確保公司的各項(xiàng)決策落到實(shí)處。突出管理職能。發(fā)揮辦公室的參謀、溝通協(xié)調(diào)、督辦檢查和服務(wù)職能，要不斷強(qiáng)化管理，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)工作各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)公司管理工作有效運(yùn)行。
要做好協(xié)調(diào)、服務(wù)、管理，必須強(qiáng)化三種意識(shí)，增強(qiáng)辦公室實(shí)力，為公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。強(qiáng)化大局意識(shí)。辦公室人員要有謀全局的思想。盧展工書(shū)記提出以領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，必須要有站位全局的觀念。不謀全局者，不足謀一域。能否了解全局的優(yōu)勢(shì)、站在全局的高度，是做好辦公室工作、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用的關(guān)鍵。所以，辦公室人員必須面向整個(gè)公司，著眼于公司整體發(fā)展。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要服務(wù)于公司的發(fā)展，在辦文、辦會(huì)、辦事中處處要有服務(wù)之心，時(shí)時(shí)注重和把握細(xì)節(jié)，才能把工作做好做扎實(shí)。既要詳知上情，又要熟悉下情，才能把工作做細(xì)做完善。強(qiáng)化務(wù)實(shí)意識(shí)。做實(shí)做好辦公室的工作，要有俯下身子務(wù)實(shí)之心，要有很強(qiáng)的一線意識(shí)，要深入基層，深入實(shí)際，做到見(jiàn)困難不退，見(jiàn)矛盾不推，用實(shí)招、重實(shí)干。善于采集第一手材料，針對(duì)具體問(wèn)題提出具體可行的解決辦法和建議。培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)要契機(jī)，深入思考辦公室工作，理順辦公室工作，提升辦公室素質(zhì)，履行辦公室職責(zé)，培育辦公室氛圍，樹(shù)立良好的辦公室形象，帶動(dòng)公司各職能部門(mén)和基層單位共同進(jìn)步，促進(jìn)公司發(fā)展，要做到“三提高”。提高政治素質(zhì)。辦公室要處理政務(wù)、協(xié)調(diào)事務(wù)，履行服務(wù)職責(zé)，時(shí)時(shí)刻刻離不開(kāi)政治，要有政治敏銳性、政治鑒別力和講政治的具體能力，要堅(jiān)持把忠誠(chéng)服務(wù)作為永恒主題，要善于從政治上把關(guān)定向，要始終站位全局搞好服務(wù)。做到緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，做到想領(lǐng)導(dǎo)所想、謀領(lǐng)導(dǎo)所慮、辦領(lǐng)導(dǎo)所需，提高輔助決策的針對(duì)性和實(shí)效性。提高業(yè)務(wù)能力。以抽調(diào)學(xué)習(xí)力為爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的基礎(chǔ)，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，注重制度建設(shè)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，突破技能瓶頸，開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，開(kāi)展技能講評(píng)活動(dòng)，做到人人有進(jìn)步，人人有提高。提高廉政執(zhí)行力。把提高執(zhí)行力作為辦公室建設(shè)的核心，要把辦公室人員在思想上能夠主動(dòng)融入公司的建設(shè)，把自身素質(zhì)的提高與公司的發(fā)展結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)化黨員職工的執(zhí)行力，廉潔從業(yè)，有效落實(shí)。
公司在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)講評(píng)工作，是對(duì)辦公室工作的檢驗(yàn)和促進(jìn)。今后，辦公室將按照“三突出三強(qiáng)化三提高”，認(rèn)真落實(shí)公司的各項(xiàng)決策和工作任務(wù)，履職踐諾，提高工作能力，服務(wù)于公司的發(fā)展和進(jìn)步。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇九
根據(jù)《關(guān)于對(duì)20xx年度全區(qū)基層黨組織建設(shè)工作進(jìn)行考核的預(yù)備通知》精神，依照考評(píng)內(nèi)容，我社區(qū)黨支部在20xx年度社區(qū)黨建工作進(jìn)行了自查自評(píng)，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，提高干部素質(zhì)。
黨支部十分重視理論武裝，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策。堅(jiān)持政治理論業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高社區(qū)干部隊(duì)伍素質(zhì)，做到年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。
二、加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)集體凝聚力。
黨支部為了增強(qiáng)社區(qū)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，組織開(kāi)展了“五好班子”創(chuàng)建活動(dòng)。
在學(xué)習(xí)上，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)班子駕馭全局工作的能力;。
在作風(fēng)上，全面實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨，主動(dòng)為社區(qū)居民服務(wù)，增強(qiáng)了社區(qū)班子的公仆意識(shí)和服務(wù)意識(shí);在政治上，社區(qū)班子成員的以身作則，全面履行監(jiān)管職責(zé)，為凈化和規(guī)范社區(qū)干部隊(duì)伍作出了表率。
三、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
為了保證社區(qū)各項(xiàng)任務(wù)和工作的順利開(kāi)展，黨支部十分重視社區(qū)黨的建設(shè)，注重發(fā)揮社區(qū)黨員的先進(jìn)性，要求黨員在各自的崗位上以身作則，以自己的言行影響和帶動(dòng)身邊的群眾，正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與他人的關(guān)系，尤其在關(guān)鍵時(shí)刻要能身先士卒，挺身而出，體現(xiàn)較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，為黨旗增添光彩。半年來(lái)，做了以下幾方面的工作：
第一、建立了社區(qū)例會(huì)制度。
即每季度的為兩委會(huì)碰頭會(huì)，部署本季度社區(qū)黨員干部的政治學(xué)習(xí)的材料，通報(bào)主要工作和重要會(huì)議精神，溝通各成員的思想情況等。
第二、扎實(shí)開(kāi)展社區(qū)黨支部建設(shè)目標(biāo)管理工作。
一年來(lái)我們?cè)邳h員教育和黨員管理中，除了堅(jiān)持正常的組織生活和政治學(xué)習(xí)之外，還適時(shí)地開(kāi)展了一些有意義的黨員活動(dòng)，使黨員在活動(dòng)中受到教育，明確使命，增進(jìn)情感，得到提高。如“七一”，黨支部都要召開(kāi)社區(qū)黨員大會(huì)，總結(jié)成績(jī)，指出不足，提高黨員覺(jué)悟，不忘肩負(fù)使命。凡一些大的活動(dòng)，無(wú)論是會(huì)前動(dòng)員還是會(huì)后總結(jié)，我們都要求黨員參加，從中受到教育。
社區(qū)黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)街道黨工委要求，目前正積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，通過(guò)此次活動(dòng)，把黨的指導(dǎo)精神貫徹活動(dòng)始終，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為社區(qū)建設(shè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，本著“以人為本、共建和諧”的總體目標(biāo)要求，黨支部精心組織、周密部署，組織黨員召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合自身實(shí)際制定了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案，支部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了市、區(qū)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)相關(guān)材料文件，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)照支部實(shí)際，認(rèn)真實(shí)行“雙諾、雙述、雙評(píng)”制度。
圍繞爭(zhēng)做“務(wù)實(shí)高效、勤政為民”模范，立足崗位實(shí)際，細(xì)化具體要求，合理設(shè)置了8個(gè)先鋒崗位，通過(guò)黨組織設(shè)崗、黨員認(rèn)崗、公開(kāi)承諾，搭建起黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺(tái)，特別是以支部書(shū)記謝維同志為首的黨員干部結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念擺在突出位置，緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭解放思想、帶頭查找問(wèn)題、帶頭落實(shí)整改措施，為社區(qū)居民辦事實(shí)、辦好事，以思想的解放、觀念的轉(zhuǎn)變推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)做歷城先鋒活動(dòng)深入開(kāi)展。
四、加強(qiáng)黨員遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，提高干部素養(yǎng)。
社區(qū)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋全面，有健全完善的管理員職責(zé)、設(shè)備管理維護(hù)、節(jié)目播放收看、信息反饋、設(shè)備操作使用等制度，并公布上墻，落到實(shí)處。認(rèn)真落實(shí)集中學(xué)習(xí)日制度，及時(shí)組織社區(qū)黨員收看省衛(wèi)星專(zhuān)用頻道重要現(xiàn)場(chǎng)直播節(jié)目。建立健全了課件收視信息反饋制度，信息員每月按期向中心上報(bào)反饋信息;定期組織開(kāi)展教學(xué)需求調(diào)查，及時(shí)摸清黨員干部群眾的學(xué)習(xí)需求，根據(jù)群眾需求，扎實(shí)開(kāi)展個(gè)性化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
五、自查自評(píng)意見(jiàn)根據(jù)我社區(qū)開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”工作情況。
對(duì)照評(píng)選條件和評(píng)選辦法，認(rèn)為我社區(qū)黨建工作基本符合考核條件。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十
為全面履行質(zhì)監(jiān)職能，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，營(yíng)造“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)氛圍,分局充分發(fā)揮部門(mén)優(yōu)勢(shì)，四措并舉大力推進(jìn)活動(dòng)有序開(kāi)展。
質(zhì)監(jiān)部門(mén)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，責(zé)無(wú)旁貸，因此，該局按照省、市局總體要求，在推行行政指導(dǎo)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步整合服務(wù)生產(chǎn)者、服務(wù)消費(fèi)者、服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目的各項(xiàng)工作，從質(zhì)量安全監(jiān)管職能、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量監(jiān)督職能、打假治劣維權(quán)職能等方面做好延伸服務(wù)鏈工作，努力提升服務(wù)理念，注重服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，把質(zhì)監(jiān)部門(mén)加快地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的`新舉措落到實(shí)處，全面開(kāi)展“質(zhì)量提升”、“兩服務(wù)、兩促進(jìn)”活動(dòng)，想方設(shè)法為企業(yè)排憂為群眾解難。
采取日常監(jiān)管與專(zhuān)項(xiàng)檢查相結(jié)合、聯(lián)合執(zhí)法檢查與綜合執(zhí)法檢查相結(jié)合、群眾舉報(bào)與重點(diǎn)監(jiān)管區(qū)域（對(duì)象）的檢查相結(jié)合、檢查規(guī)范與查辦案件相結(jié)合等方式，嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)生產(chǎn)加工食品行為，依法查處無(wú)證生產(chǎn)、冒用3c、亂添亂加食品添加劑等違法行為，一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決予以嚴(yán)厲打擊和處罰。
為樹(shù)立質(zhì)監(jiān)良好的公眾形象，該局始終把信息報(bào)道工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓，一方面有效利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、雜志、廣播、電視臺(tái)等新聞媒體，積極宣傳質(zhì)監(jiān)法律法規(guī)，介紹質(zhì)監(jiān)部門(mén)服務(wù)為民，曝光查處的典型違法案例，刊播消費(fèi)警示，將質(zhì)監(jiān)部門(mén)的各項(xiàng)工作向社會(huì)進(jìn)行傳播；另一方面大力培養(yǎng)信息寫(xiě)作骨干，同時(shí)要求人人參與，并專(zhuān)門(mén)制訂考核獎(jiǎng)懲辦法，努力提高信息報(bào)道質(zhì)量。
全面開(kāi)展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，以建設(shè)和諧質(zhì)監(jiān)為重點(diǎn)，積極營(yíng)造在班子之間互相信任、互相團(tuán)結(jié)和同事之間互相幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍。努力提高工作人員的綜合素質(zhì)，依托各種教育培訓(xùn)和局業(yè)務(wù)骨干經(jīng)常性開(kāi)展的各種業(yè)務(wù)講座，提高干部職工的創(chuàng)新能力、開(kāi)拓能力、廉潔自律能力，促進(jìn)公平執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、陽(yáng)光執(zhí)法，樹(shù)立部門(mén)良好的執(zhí)法形象。進(jìn)一步統(tǒng)一干部思想，規(guī)范干部日常行為，要求局每位干部在工作中切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、廉潔意識(shí)，永做一個(gè)“實(shí)干、務(wù)實(shí)、清廉”的干部，以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到各項(xiàng)工作中去。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十一
按照街道黨工委《昆工路街道深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案》的安排，深入我科室包片社區(qū)進(jìn)行實(shí)地走訪，對(duì)社區(qū)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行細(xì)致、全面的調(diào)查，現(xiàn)將調(diào)查情況匯報(bào)如下：
社區(qū)在開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)以來(lái)努力做好“五帶頭”作用，將各項(xiàng)工作與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)根據(jù)實(shí)際情況結(jié)合起來(lái)，并為促進(jìn)活動(dòng)的健康深入地開(kāi)展要求社區(qū)干部、社區(qū)黨員努力做到“四個(gè)要”：一要深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的重大意義；二要立足社區(qū)創(chuàng)新舉措；三要精心組織，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任；四要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識(shí)。在帶頭學(xué)習(xí)方面。將開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型黨員創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全面提高黨組織班子綜合素質(zhì)。通過(guò)街道黨工委理論中心組學(xué)習(xí)、報(bào)告會(huì)、交流會(huì)等形式，以會(huì)代訓(xùn)，加強(qiáng)社區(qū)黨支部班子成員政治理論、黨務(wù)知識(shí)等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升社區(qū)黨支部成員綜合素質(zhì)和解決問(wèn)題的能力，開(kāi)展自主學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；組織黨員學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡，并開(kāi)展學(xué)習(xí)心得交流。給每位黨員全面提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。外塑形象、內(nèi)練素質(zhì)，樹(shù)立黨員隊(duì)伍的新形象。在帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)方面。將開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與探索區(qū)域化黨建工作有機(jī)結(jié)合。深入社區(qū)走訪、調(diào)研社區(qū)內(nèi)具備建立黨組織的群體，了解已建立黨組織的組織設(shè)置、黨員人數(shù)、參與度等情況。同時(shí)，結(jié)合社區(qū)實(shí)際積極探索區(qū)域化黨建工作。
在帶頭服務(wù)群眾方面。努力提高服務(wù)人員素質(zhì)，一是提高學(xué)習(xí)能力。隨著形勢(shì)的發(fā)展變化，社區(qū)工作的內(nèi)容越來(lái)越廣泛，任務(wù)越來(lái)越艱巨，綜合性越來(lái)越強(qiáng)，對(duì)社區(qū)工作人員服務(wù)的要求越來(lái)越高。為此，我們社區(qū)工作人員努力在學(xué)習(xí)下功夫，除了街道和科室每周例會(huì)學(xué)習(xí)外，還通過(guò)自學(xué)來(lái)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治敏感性；通過(guò)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平。二是提高協(xié)調(diào)能力。社區(qū)處在溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐位置，肩負(fù)著保持上下暢通聯(lián)系的責(zé)任。協(xié)調(diào)是社區(qū)工作人員的基本功。我們要努力做到對(duì)上協(xié)調(diào)嚴(yán)格按照程序，按領(lǐng)導(dǎo)分工職責(zé)逐級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)，盡可能避免領(lǐng)導(dǎo)之間不必要的誤會(huì)和“返工”；對(duì)下協(xié)調(diào)把握分寸，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，要求社區(qū)工作人員一絲不荀、細(xì)致謹(jǐn)慎、精益求精去做好服務(wù)工作。三是提高執(zhí)行力。要按照街道黨工委、辦事處的要求，社區(qū)將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解，做到目標(biāo)明確，責(zé)任到人，牢固樹(shù)立目標(biāo)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、執(zhí)行力意識(shí)，做到接受和完成工作任務(wù)不講條件，不找借口，不找理由，顧全大局，爭(zhēng)創(chuàng)一流。
我能干到什么程度”，不準(zhǔn)推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、貽誤工作，腳踏實(shí)地，努力解決各類(lèi)實(shí)際問(wèn)題。
在弘揚(yáng)正氣方面，將開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與執(zhí)行力的建設(shè)結(jié)合起來(lái)要求要講實(shí)話，辦實(shí)事，做小事，做精事。做精做細(xì)做實(shí)工作，將各項(xiàng)工作推進(jìn)上新臺(tái)階；要大興實(shí)事求是之風(fēng)，要善于從小事做起，講白話、講“土話”、不講官話，以精益求精、實(shí)實(shí)在在地做好各項(xiàng)工作，特別是要做好為民服務(wù)和促進(jìn)發(fā)展的工作；同時(shí)，要提高執(zhí)行力，確保政令暢通、工作高效。要共同努力，有信心、有決心，確保取得工作成效，在群眾中樹(shù)立較好的公眾形象。
二、活動(dòng)中存在的問(wèn)題。
“五帶頭”作用只局限于社區(qū)干部，沒(méi)有在社區(qū)黨員中廣泛開(kāi)展；活動(dòng)開(kāi)展的力度和廣度都還不夠，影響范圍較??；黨員重視程度不夠、抓活動(dòng)的路徑和辦法不夠多等問(wèn)題。
三、對(duì)社區(qū)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題做出如下承諾。
1、社區(qū)干部職工管理。
程序、專(zhuān)業(yè)技能等內(nèi)容的培訓(xùn)活動(dòng)，努力使社區(qū)干部在思想認(rèn)識(shí)上再提高、在能力水平上再提升、在工作作風(fēng)上再優(yōu)化。充分激發(fā)“干”的熱情、提升“干”的能力，在具體工作中進(jìn)一步落實(shí)“干”的行動(dòng)、提高“干”的實(shí)績(jī)，盡職盡責(zé)、不辱使命。
2、社區(qū)辦公設(shè)施管理。
在做好辦公用品采購(gòu)、配備和發(fā)放的同時(shí)，不斷完善和加強(qiáng)以社區(qū)“兩室”用房?jī)?nèi)辦公和活動(dòng)設(shè)施為重點(diǎn)的管理工作，建立社區(qū)用電管理制度、社區(qū)電腦使用制度、社區(qū)電話使用制度、社區(qū)物品管理使用制度、社區(qū)閱覽室使用制度、社區(qū)活動(dòng)室制度、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生制度等管理制度等制度，并實(shí)行辦公設(shè)施管理責(zé)任制，各社區(qū)所的辦公設(shè)施由各社區(qū)正主任負(fù)責(zé)管理。會(huì)議室、接待室、活動(dòng)室物品，由辦公室統(tǒng)一清點(diǎn)造冊(cè)，造冊(cè)后由責(zé)任人簽字實(shí)行責(zé)任管理。
3、為社區(qū)做好后勤保障。
全運(yùn)轉(zhuǎn)，防止浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生，為社區(qū)工作、學(xué)習(xí)提供強(qiáng)大的后勤保障服務(wù)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十二
為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，xx村黨支部在全村22個(gè)村民組廣泛開(kāi)展調(diào)研，逐一走訪黨員戶(hù)、村民組長(zhǎng)戶(hù)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化帶頭人、貧困家庭等，調(diào)研面覆蓋全村85%的農(nóng)戶(hù)，90%的人口；召開(kāi)支部會(huì)、黨員及組長(zhǎng)會(huì)議，共同出謀劃策，深入而廣泛征求各方意見(jiàn)。現(xiàn)將調(diào)研的情況匯報(bào)如下。
一、xx村基本情況及主要問(wèn)題
xx全村轄xx個(gè)村民小組，373戶(hù)，1395人，總面積12平方公里，耕地面積1089畝。目前，村里各種基礎(chǔ)設(shè)施仍然比較落后，村級(jí)經(jīng)濟(jì)條件相對(duì)較差，人均收入在全縣處于較低水平。全村仍有少數(shù)村民組沒(méi)有修通機(jī)耕路，村組道路缺乏有效的維修和管護(hù)，路況損壞比較嚴(yán)重。尤其是，下屋組到趙灣組的1.5公里簡(jiǎn)易三輪車(chē)路路況極差，車(chē)輛基本上無(wú)法通行，因?yàn)椴⒋逶蜻@條路沒(méi)有列入“村村通工程”，但因?yàn)槭谴宓闹饕傻?，沿路有輔導(dǎo)小學(xué)，農(nóng)戶(hù)較多，所以群眾反應(yīng)尤為強(qiáng)烈，迫切需要硬化改造。農(nóng)田水利設(shè)施落后，農(nóng)業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力薄弱，沿河的河堤，堰渠陳舊，防洪灌
溉
作用不強(qiáng)。飲用水方面情況也不理想，全村只有不到一半的農(nóng)戶(hù)家庭有簡(jiǎn)易自來(lái)水，仍有近600人存在飲水困難且有不少群眾存在飲水安全問(wèn)題。村級(jí)經(jīng)濟(jì)來(lái)源主要以外出務(wù)工為主，全村常年外出務(wù)工的勞動(dòng)力達(dá)220人左右，主要分布在杭州、福建、廣州一帶，從事裝潢、服裝、電子等勞動(dòng)力密集型行業(yè)。村里也沒(méi)有集體經(jīng)濟(jì)。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)弱，地理位置偏僻，人均土地面積少，土壤貧瘠，土地產(chǎn)出率不高。近幾年，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中，引導(dǎo)農(nóng)民種植
茭
白，取得了一定的效益，但是由于
茭
白逐年種植，管理粗放，成本增加等多因素影響，種植
茭
白的效益現(xiàn)在呈逐年下降的趨勢(shì)，一定程度上挫傷了農(nóng)戶(hù)發(fā)展的積極性。茶葉是村的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)有茶葉350畝，擁有全省聞名的“長(zhǎng)嶺蘭芽”品牌，但缺乏有效的資源融合，品牌效益沒(méi)有充分發(fā)揮，以“林蘭名茶廠”為首的多家小型茶葉加工廠，加工出來(lái)的茶葉質(zhì)量不一，存在以次充好的現(xiàn)象。村里有衛(wèi)生室一處，租用村部的房屋，設(shè)備落后，條件較差，難以承擔(dān)村民的基本醫(yī)療保障；最近籌建的'xx利民社區(qū)，功能還不完善，制度還不規(guī)范，運(yùn)行還很困難；村的黨組織活動(dòng)場(chǎng)所陳舊，面積小，會(huì)議室和計(jì)生服務(wù)室等基本設(shè)施不能滿足需要。村支部各項(xiàng)工作欠規(guī)范，黨建工作的各項(xiàng)載體落實(shí)得不夠充分，有待進(jìn)一步加強(qiáng)和完善；黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得不是很理想，思想觀念沒(méi)有跟上，服務(wù)群眾意識(shí)和能力不強(qiáng)。
1、加強(qiáng)黨組織和黨員的自身建設(shè)。
2、強(qiáng)快發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，增加村民收入。
充分發(fā)揮村里現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，大力發(fā)展茶葉，
茭
白兩大特色產(chǎn)業(yè)，在群眾自愿的基礎(chǔ)上，鼓勵(lì)以返租倒包等合法形式合理流轉(zhuǎn)土地，發(fā)展適度的規(guī)模經(jīng)營(yíng)。實(shí)施低產(chǎn)茶園改造，新增標(biāo)準(zhǔn)化茶園面積達(dá)400畝以上；推進(jìn)
茭
白品種的更新、選育以及
茭
白基地的改造，適度增加種植規(guī)模，提高
茭
白質(zhì)量和產(chǎn)量，同時(shí)，積極鼓勵(lì)發(fā)展以蒼術(shù)為主的中藥材種植，鼓勵(lì)養(yǎng)殖戶(hù)進(jìn)行規(guī)模養(yǎng)殖，鼓勵(lì)協(xié)會(huì)多元化經(jīng)營(yíng)。
3、加大民生工程和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十三
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是繼深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)后的又一次大的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。按照活動(dòng)的要求，從6月份開(kāi)始，我局黨委進(jìn)行了動(dòng)員部署，組織黨員學(xué)習(xí)討論，公開(kāi)承諾，開(kāi)展多種配合活動(dòng)，取得了較好地效果，黨員隊(duì)伍形象得到改善，先鋒模范作用得到進(jìn)一步提高。結(jié)合目前進(jìn)行的領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作，對(duì)照自己公開(kāi)承認(rèn)的目標(biāo)內(nèi)容，對(duì)今年的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下。
一、完成的主要工作。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平和協(xié)調(diào)能力。
學(xué)習(xí)是提高能力和水平的有效途徑。一年來(lái)，我通過(guò)各種形式，積極加強(qiáng)了政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆三中四中全會(huì)及省市黨代會(huì)精神，學(xué)習(xí)了黨務(wù)工作和人事教育管理業(yè)務(wù)知識(shí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度。個(gè)人的理論基礎(chǔ)、工作水平和協(xié)調(diào)能力有了較大的提高。
2、認(rèn)真工作，努力完成局黨組賦予的目標(biāo)任務(wù)。
一是認(rèn)真做好黨務(wù)工作。組織局屬各支部深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，圍繞活動(dòng)主題，健全組織、明確主題，制定方案，動(dòng)員學(xué)習(xí)，公開(kāi)承諾，開(kāi)展活動(dòng)，搞好宣傳，通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推動(dòng)了各項(xiàng)工作，為xx事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。在7.1前夕召開(kāi)了紀(jì)念建黨89周年暨開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，表彰了2009-20xx年度局系統(tǒng)15名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，為廣大黨員干部樹(shù)立了榜樣。今年我局被市委市直機(jī)關(guān)工委表彰為黨建工作先進(jìn)單位。認(rèn)真開(kāi)展了以健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、開(kāi)展基本活動(dòng)、完善基本制度、落實(shí)基本保障為主要內(nèi)容的“五個(gè)基本”基層黨組織建設(shè)。xxx、xxx、xxx等支部在成員變動(dòng)和任屆期滿時(shí)及時(shí)進(jìn)行了換屆和增補(bǔ)委員，健全了黨組織。xxx黨支部被列為市直基層黨組織五個(gè)基本建設(shè)試點(diǎn)單位，進(jìn)一步帶動(dòng)了全局黨組織五個(gè)基本建設(shè)。全年共發(fā)展了基層一線黨員10人，5名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，推薦了13名入黨積極分子參加了機(jī)關(guān)工委黨校培訓(xùn)，為黨員隊(duì)伍培養(yǎng)了新生力量。注重黨員干部經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí)。落實(shí)好了20xx年度黨組創(chuàng)建“好班子”活動(dòng)實(shí)施方案和黨組理論學(xué)習(xí)中心組、黨員干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，并將創(chuàng)建“好班子”活動(dòng)和理論學(xué)習(xí)貫穿到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中。組織縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和5名中層干部參加了省、市委組織部和黨校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織了20xx年局機(jī)關(guān)干部理論考試工作。認(rèn)真組織開(kāi)展“雙聯(lián)雙幫”活動(dòng)。在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，幫助完善了一批農(nóng)村生產(chǎn)生活基礎(chǔ)設(shè)施，解決了一些困難黨員和困難群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題，活動(dòng)取得了明顯成效。局機(jī)關(guān)支部在對(duì)xx縣xx鎮(zhèn)xx村幫建中，拿出4萬(wàn)元支援村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，并于春節(jié)期間拿出1萬(wàn)元慰問(wèn)了村里的貧困黨員和群眾。局屬各單位在積極開(kāi)展幫建幫扶的同時(shí)，利用媒體平臺(tái)，積極開(kāi)展文化支農(nóng)、信息富農(nóng)。通過(guò)廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊網(wǎng)站大力宣傳報(bào)道我市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)的新政策新舉措、城鄉(xiāng)基層黨建工作的新成績(jī)和各級(jí)黨組織開(kāi)展雙聯(lián)雙幫活動(dòng)取得的新實(shí)效，營(yíng)造了良好的氛圍。
二是盡力促進(jìn)干部人事工作。加強(qiáng)了對(duì)干部的監(jiān)督管理，年初對(duì)局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和全局中層干部進(jìn)行了年度考核和民主測(cè)評(píng);組織機(jī)關(guān)干部和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度理論考試，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉干部選拔任用工作各項(xiàng)制度，加強(qiáng)了干部學(xué)習(xí)教育和培養(yǎng)選拔。認(rèn)真貫徹市委組織部干部培養(yǎng)選拔“六個(gè)一批”工作，積極組織干部參加各類(lèi)選拔考試，并且拿出兩個(gè)崗位對(duì)外公開(kāi)招錄。抓好了人才隊(duì)伍培養(yǎng)，組織人員參加了全省xx管理工作、xx新技術(shù)骨干技術(shù)人員、黨務(wù)干部、市直機(jī)關(guān)工委入黨積極分子等各類(lèi)培訓(xùn)。赴xx參加了xx人才招聘會(huì)。做好了日常人事工作。按照市機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見(jiàn)，根據(jù)我局職能調(diào)整，修改完善了局三定方案草案，報(bào)市編辦審核并通過(guò)。關(guān)心離退休干部職工，組織老干部開(kāi)展學(xué)習(xí)，關(guān)注老干部生活，先后多次走訪座談，協(xié)調(diào)解決了老干部的一些生活困難。
三是適度地開(kāi)展了群團(tuán)工作。利用工會(huì)組織開(kāi)展了一些賑災(zāi)、募捐活動(dòng)，組織對(duì)困難職工進(jìn)行了資助。利用婦聯(lián)組織開(kāi)展了“十佳女職工”和“五好家庭”評(píng)選活動(dòng)。利用共青團(tuán)組織積極在系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展了“青年文明號(hào)”活動(dòng)。
3、嚴(yán)以律己，注重加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)。
任局xx以來(lái)，我一直經(jīng)常提醒自己，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些私心雜念，這樣才能做好工作。所以在日常工作中，我要求自己必須做到：嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，保證落實(shí)到位，執(zhí)行有力，作風(fēng)扎實(shí)，為政清廉。在工作中，我按照中央關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的要求，嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的8個(gè)“禁止”、52個(gè)“不準(zhǔn)”和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度，沒(méi)有任何違紀(jì)違規(guī)行為。在分管的人事教育工作中，更是兢兢業(yè)業(yè)如履薄冰，嚴(yán)格按照政策辦事，從沒(méi)有違反干部選拔任用工作各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、存在的不足。
以上的學(xué)習(xí)和工作能夠取得一定成效，是在局黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)下和支持下，在全局干部職工共同努力下取得的，我本人在其中主要只是做了一些協(xié)調(diào)和落實(shí)的工作。而且在學(xué)習(xí)、工作和生活中還存在著一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)為：
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。
平時(shí)多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性和深入細(xì)致的精神。在運(yùn)用理論指導(dǎo)和促進(jìn)工作上還存在著很大差距。究其原因主要是對(duì)理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不夠，認(rèn)為理論是務(wù)虛的，能了解大概就可以了，滿足于一知半解。
2、創(chuàng)新精神不夠突出。
今年以來(lái)，雖然做了許多的工作，也取得了一些成績(jī)，但按照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距。時(shí)有滿足現(xiàn)狀的想法，工作中缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神，只想做些具體事，在工作中難免患得患失，產(chǎn)生畏難情緒，創(chuàng)新意識(shí)和進(jìn)取精神有所減退。特別是對(duì)于人才難題如何解決創(chuàng)新不足，對(duì)于如何能夠引進(jìn)人才，留住人才，雖然想了一些辦法，但是還不能突破束縛，從根本上破解難題。
3、自身要求不夠嚴(yán)格。
雖然注重加強(qiáng)了自身建設(shè)和黨性鍛煉，注重了各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己、管住自己，但有時(shí)也有隨大流的思想，有時(shí)礙于面子、感情和工作關(guān)系等，艱苦奮斗觀念還不夠牢固。在自身要求特別是廉潔自律方面警醒不夠，沒(méi)有提出更高的要求。
三、今后的努力方向。
1、提高學(xué)習(xí)能力，進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。
在今后的工作中，要努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。在學(xué)習(xí)中，要有目的，有方向，要學(xué)會(huì)思考和運(yùn)用。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高綜合分析研究的能力，能夠在復(fù)雜的人物和事件當(dāng)中透過(guò)現(xiàn)象看到本質(zhì)，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學(xué)什么，都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來(lái)，與科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
2、提高工作能力，進(jìn)一步增強(qiáng)本職工作的本領(lǐng)。
在實(shí)際工作中，要樹(shù)立忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、樂(lè)于奉獻(xiàn)的職業(yè)道德，要樹(shù)立敢于負(fù)責(zé)、勇于克服一切困難的精神，要善于發(fā)現(xiàn)在工作中存在的不足，加以創(chuàng)新和改進(jìn)，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持服務(wù)宗旨，在自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作中，力爭(zhēng)把工作做在前面，掌握工作的主動(dòng)權(quán)。在當(dāng)前來(lái)講，就是要“以人為本”，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，做好局系統(tǒng)黨務(wù)、人事教育等有關(guān)工作。
3、提高創(chuàng)新能力，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)在性。
隨著xx事業(yè)不斷的科學(xué)發(fā)展，新情況、新問(wèn)題會(huì)越來(lái)越多，工作任務(wù)也會(huì)越來(lái)越重。要適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展，就要在兩個(gè)方面做好工作。一是要對(duì)過(guò)去的工作進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的總結(jié)、分析、鞏固、摒棄和升華。二是要解放思想，努力提高創(chuàng)新意識(shí)和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識(shí)應(yīng)對(duì)全新的工作。堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。
4、提高自律能力，進(jìn)一步增強(qiáng)自我要求的意識(shí)。
始終把自己的職位看作是對(duì)自己的一種“約束”，看作是一種責(zé)任，時(shí)時(shí)處處堅(jiān)持用黨章和黨的各項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，使自己的言行符合共產(chǎn)黨人高尚的人生觀、崇高的精神境界和道德情操。始終堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勉、愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法。從我做起，從一點(diǎn)一滴做起，不僅講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，還要講修養(yǎng)、講道德、講廉恥。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十四
王xx，男，1953年11月出生，xxxxx人，1978年8月在東明縣公路管理局106國(guó)道劉樓道班從事公路養(yǎng)護(hù)工作至今。年來(lái)，他先后16次被評(píng)為菏澤市公路系統(tǒng)先進(jìn)工作者，6次被評(píng)為菏澤市公路系統(tǒng)"十佳養(yǎng)路工"，2006年榮獲菏澤市"五一"勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、山東省交通系統(tǒng)勞動(dòng)模范，榮獲2006年"感動(dòng)菏澤"十佳人物評(píng)選第一名、首屆"感動(dòng)山東"十佳人物評(píng)選第十一名，2007年榮獲山東省"富民興魯"勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?BR> 甘作鋪路石，鐵鍬寫(xiě)人生。1978年，王青云操起了鐵鍬，成了106國(guó)道東明段劉樓道班的一名養(yǎng)路工。"一張床，一盞燈，一把鐵鍬四面風(fēng)"，這就是王青云參加工作后工作和生活的真實(shí)寫(xiě)照。當(dāng)時(shí)的道班只是兩間孤零零的灰磚房，每天風(fēng)里來(lái)雨里去，還要自己拉風(fēng)箱、燒地鍋蒸饃做飯。"家有三斗糧，不進(jìn)道班房"，和他一塊參加工作的人慢慢的有的成了"走南闖北"的司機(jī)，有的成了"很吃香"的征收員，他的親戚朋友都認(rèn)為高中生干養(yǎng)路工這種"修理地球"的差事"太屈才"，勸他活動(dòng)活動(dòng)換份工作?？伤J(rèn)為自己守護(hù)的是"大動(dòng)脈"，崗位平凡，責(zé)任卻重大，不但要干，而且要干好。106國(guó)道全部是粉沙土路段，當(dāng)?shù)鼐o靠黃河灘區(qū)，路溝里長(zhǎng)年流淌著黃河水，每逢下雨就會(huì)把路基沖出一道道溝，路基養(yǎng)護(hù)非常艱難。整路肩，填水毀，備土牛，夏天太陽(yáng)把人曬出一身痱子，冬天冷風(fēng)把臉吹得起凍瘡，體力勞動(dòng)把人累得身子象散了架，可酸甜苦辣沒(méi)有讓他覺(jué)得委屈，他所管養(yǎng)的路段一次又一次被評(píng)為"樣板路段"，這讓他無(wú)比踏實(shí)。
工作中他認(rèn)識(shí)到，養(yǎng)護(hù)公路絕不是簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)，其中有不少"學(xué)問(wèn)"。下雨后他總是及時(shí)上路，通過(guò)路肩上的小片積水或流水痕跡，判斷哪個(gè)地方需要填土、哪個(gè)地方需要整平;為減少路基水毀，他琢磨出了保持縱橫坡度、保留邊坡"格巴"草、填"雞爪溝"時(shí)必須"拍打"等一整套好的辦法;通過(guò)填磚渣等方法解決了橋體與路基結(jié)合部容易因排水而出現(xiàn)"露骨"和塌方的難題。為解決路基排水問(wèn)題，他和工友們用石灰土做底，用廢棄瀝青砼做成了經(jīng)濟(jì)、實(shí)用的"簡(jiǎn)易泄水槽"，被東明公路局在三條干線公路推廣，與水泥泄水槽相比，每年都可節(jié)約幾萬(wàn)元的資金。
在工作中，王青云是一個(gè)強(qiáng)者，但最近十多年來(lái)，命運(yùn)好像對(duì)他太不公平!他的父親中風(fēng)臥床，母親生活不能自理，哥哥又車(chē)禍身亡，把3個(gè)未成年的孩子撇給了他。瘦小的妻子看到他指望不住，為了生活光景好一些，就自己開(kāi)起了農(nóng)用三輪車(chē)下田耕作，卻不小心摔斷了脊椎，穿上了"銅背心"，再也無(wú)法彎下腰來(lái)干重活。
家里的土地要耕種，老人要護(hù)理，孩子們要吃飯，幾年下來(lái)，他體重拖的還不到一百斤，兩眼都失去了光彩。因?yàn)槊Σ贿^(guò)來(lái)，他把母親送到姐姐家里，每到節(jié)日，他就像女兒回娘家一樣看望生身母親;為了土地能耕種，他狠下心讓親生的孩子讀完初中就不再上學(xué)。白天時(shí)間不夠用，他就在夜間干農(nóng)活。
然而，只要到工作時(shí)間，他就又來(lái)到他的公路上。30年中，他被大雨淋病過(guò)，被車(chē)輛碰倒過(guò)，因?yàn)椴蛔屟蛉嚎袠?shù)皮被牧羊人的皮鞭抽打過(guò)，因?yàn)椴蛔屓嗽诼飞贤低帘蝗舜騻^(guò)。到底路重要，還是家重要，很早以前他就無(wú)法回答清楚了。
2003年秋天，東明黃河大堤出現(xiàn)險(xiǎn)情，他和其他養(yǎng)路工堅(jiān)持"哪里車(chē)輛走不動(dòng)就趕到哪里平整道路"，在刺骨的風(fēng)雨中一干就是十多個(gè)晝夜。當(dāng)他完成任務(wù)，拖著腫痛的雙腿回家時(shí)，十幾畝秋莊稼全爛在了地里，廚房頂漏出了一個(gè)大洞，土墻倒塌成了一堆爛泥，老婆孩子在又潮又濕的房間里哭成一片。父親聽(tīng)到他回來(lái)，艱難地坐起來(lái)，老淚縱橫地說(shuō)："孩啊孩啊，路上危險(xiǎn)，你哥不在了，你可千萬(wàn)別再出事啊!"這時(shí)的王青云如萬(wàn)箭穿心，渾身哆嗦著說(shuō)不出話來(lái)，只好拉著父親的手，跪在地上大哭一場(chǎng)。
在王青云的心里，路有感情，會(huì)呼吸，有哀樂(lè)。他陪伴著路，就像陪著長(zhǎng)不大的孩子，他熟悉他的路，就像熟悉自己的身體。很少有人注意到他在路上忙碌的身影?？墒?，他卻精心養(yǎng)護(hù)出東明縣最好的路段，整齊的路樹(shù)，像綠色的長(zhǎng)廊，路肩邊坡始終都是面平線直，棱角分明，連續(xù)完整，像木匠放線一般整齊劃一。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十五
縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局結(jié)合勞動(dòng)監(jiān)察工作實(shí)際，把農(nóng)民工維權(quán)工作作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要抓手，充分發(fā)揮監(jiān)察部門(mén)職能作用，扎實(shí)開(kāi)展政策宣傳、專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法、仲裁調(diào)解等工作，為農(nóng)民工維權(quán)保駕護(hù)航，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取得成效。
建立用人單位用工備案和工資支付監(jiān)控兩項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。要求用人單位凡招用依法形成勞動(dòng)關(guān)系的職工，都應(yīng)到登記注冊(cè)的勞動(dòng)保障部門(mén)辦理勞動(dòng)用工備案手續(xù)，用工備案的信息包括用人單位名稱(chēng)、法定代表人、所招用職工的個(gè)人資料及與職工簽訂或終止、解除勞動(dòng)合同的具體信息等內(nèi)容，并建立工資支付檔案，勞動(dòng)保障部門(mén)定期或不定期組織巡查和抽查，動(dòng)態(tài)監(jiān)控工資支付情況，對(duì)連續(xù)拖欠工資三個(gè)月以上的用人單位實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)察，并向社會(huì)公告。充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)等主流媒體深入宣傳勞動(dòng)合同訂立和履行、工傷補(bǔ)償范圍和標(biāo)準(zhǔn)、舉報(bào)投訴渠道和方式等用人單位和勞動(dòng)者關(guān)心的問(wèn)題，圍繞國(guó)家勞動(dòng)保障相關(guān)法律法規(guī)、政策，編印宣傳資料、舉辦培訓(xùn)班、懸掛標(biāo)語(yǔ)等多種宣傳形式正確引導(dǎo)農(nóng)民工合理維權(quán)。至目前辦理用工備案手續(xù)43家，累計(jì)辦理《勞動(dòng)用工登記證》673份，累計(jì)免費(fèi)發(fā)放資料3000余份，舉辦培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)400余人。
結(jié)合用人單位與勞動(dòng)者合同簽訂與履行、工資支付、參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況、特別是事故多發(fā)用人單位及農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)等突出問(wèn)題，有針對(duì)性的.聯(lián)合縣公安局、安監(jiān)局、總工會(huì)等部門(mén)多次組織開(kāi)展勞動(dòng)用工專(zhuān)項(xiàng)檢查，加強(qiáng)對(duì)用人單位勞動(dòng)用工的宏觀動(dòng)態(tài)管理，發(fā)現(xiàn)使用童工、扣押勞動(dòng)者證件、收取押金等違法用工行為及時(shí)進(jìn)行糾正，發(fā)出整改通知，責(zé)令限期整改。暢通勞動(dòng)者投訴舉報(bào)渠道，設(shè)立勞動(dòng)監(jiān)察舉報(bào)投訴電話，由專(zhuān)人接待接聽(tīng)，做到快受理及查處，為農(nóng)民工舉報(bào)投訴提供方便。至目前共檢查企業(yè)56戶(hù)，涉及農(nóng)民工990人，現(xiàn)場(chǎng)糾正違反用工行為3件，下達(dá)責(zé)令改正決定書(shū)3份，受理投訴舉報(bào)案件37件，涉及農(nóng)民工120人，清欠工資32.68萬(wàn)元，結(jié)案率達(dá)100%。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十六
根據(jù)《關(guān)于對(duì)20xx年度全區(qū)基層黨組織建設(shè)工作進(jìn)行考核的預(yù)備通知》精神，依照考評(píng)內(nèi)容，我社區(qū)黨支部在20xx年度社區(qū)黨建工作進(jìn)行了自查自評(píng)，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
黨支部十分重視理論武裝，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策。堅(jiān)持政治理論業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高社區(qū)干部隊(duì)伍素質(zhì)，做到年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。
黨支部為了增強(qiáng)社區(qū)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，組織開(kāi)展了"五好班子"創(chuàng)建活動(dòng)。
在學(xué)習(xí)上，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)班子駕馭全局工作的能力;。
在作風(fēng)上，全面實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨，主動(dòng)為社區(qū)居民服務(wù)，增強(qiáng)了社區(qū)班子的公仆意識(shí)和服務(wù)意識(shí);在政治上，社區(qū)班子成員的以身作則，全面履行監(jiān)管職責(zé)，為凈化和規(guī)范社區(qū)干部隊(duì)伍作出了表率。
為了保證社區(qū)各項(xiàng)任務(wù)和工作的順利開(kāi)展，黨支部十分重視社區(qū)黨的建設(shè)，注重發(fā)揮社區(qū)黨員的先進(jìn)性，要求黨員在各自的崗位上以身作則，以自己的言行影響和帶動(dòng)身邊的群眾，正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與他人的關(guān)系，尤其在關(guān)鍵時(shí)刻要能身先士卒，挺身而出，體現(xiàn)較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，為黨旗增添光彩。半年來(lái)，做了以下幾方面的工作：
即每季度的為兩委會(huì)碰頭會(huì)，部署本季度社區(qū)黨員干部的政治學(xué)習(xí)的材料，通報(bào)主要工作和重要會(huì)議精神，溝通各成員的思想情況等。
一年來(lái)我們?cè)邳h員教育和黨員管理中，除了堅(jiān)持正常的組織生活和政治學(xué)習(xí)之外，還適時(shí)地開(kāi)展了一些有意義的黨員活動(dòng)，使黨員在活動(dòng)中受到教育，明確使命，增進(jìn)情感，得到提高。如"七一"，黨支部都要召開(kāi)社區(qū)黨員大會(huì)，總結(jié)成績(jī)，指出不足，提高黨員覺(jué)悟，不忘肩負(fù)使命。凡一些大的活動(dòng)，無(wú)論是會(huì)前動(dòng)員還是會(huì)后總結(jié)，我們都要求黨員參加，從中受到教育。
社區(qū)黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)街道黨工委要求，目前正積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，通過(guò)此次活動(dòng)，把黨的指導(dǎo)精神貫徹活動(dòng)始終，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為社區(qū)建設(shè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，本著“以人為本、共建和諧”的總體目標(biāo)要求，黨支部精心組織、周密部署，組織黨員召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合自身實(shí)際制定了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案，支部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了市、區(qū)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)相關(guān)材料文件，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)照支部實(shí)際，認(rèn)真實(shí)行“雙諾、雙述、雙評(píng)”制度。
圍繞爭(zhēng)做“務(wù)實(shí)高效、勤政為民”模范，立足崗位實(shí)際，細(xì)化具體要求，合理設(shè)置了8個(gè)先鋒崗位，通過(guò)黨組織設(shè)崗、黨員認(rèn)崗、公開(kāi)承諾，搭建起黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺(tái)，特別是以支部書(shū)記謝維同志為首的黨員干部結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念擺在突出位置，緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭解放思想、帶頭查找問(wèn)題、帶頭落實(shí)整改措施，為社區(qū)居民辦事實(shí)、辦好事，以思想的解放、觀念的轉(zhuǎn)變推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)做歷城先鋒活動(dòng)深入開(kāi)展。
社區(qū)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋全面，有健全完善的管理員職責(zé)、設(shè)備管理維護(hù)、節(jié)目播放收看、信息反饋、設(shè)備操作使用等制度，并公布上墻，落到實(shí)處。認(rèn)真落實(shí)集中學(xué)習(xí)日制度，及時(shí)組織社區(qū)黨員收看省衛(wèi)星專(zhuān)用頻道重要現(xiàn)場(chǎng)直播節(jié)目。建立健全了課件收視信息反饋制度，信息員每月按期向中心上報(bào)反饋信息;定期組織開(kāi)展教學(xué)需求調(diào)查，及時(shí)摸清黨員干部群眾的學(xué)習(xí)需求，根據(jù)群眾需求，扎實(shí)開(kāi)展個(gè)性化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
對(duì)照評(píng)選條件和評(píng)選辦法，認(rèn)為我社區(qū)黨建工作基本符合考核條件。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十七
為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，相山區(qū)對(duì)社區(qū)黨建創(chuàng)新、亮點(diǎn)、特色工作進(jìn)行再提煉、深加工、精包裝，開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“金牌社區(qū)”評(píng)比活動(dòng)，著力打造一批牌子響、口碑好的“金牌社區(qū)”，努力提升城市基層黨建工作整體水平。
著眼規(guī)范社區(qū)黨組織工作、提升社區(qū)黨組織服務(wù)水平，制定了《社區(qū)黨建工作“金牌社區(qū)”評(píng)選及考核細(xì)則》，將社區(qū)黨組織工作分為基礎(chǔ)工作、重點(diǎn)工作和創(chuàng)新工作3個(gè)大類(lèi)，細(xì)化為44個(gè)具體指標(biāo)。在分值設(shè)定上，突出服務(wù)導(dǎo)向，對(duì)社區(qū)服務(wù)大廳、黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)制以及群眾滿意度等項(xiàng)目加大了考核權(quán)重。同時(shí)創(chuàng)新工作方法，在社區(qū)開(kāi)展了“紅色港灣”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步拓寬了黨組織服務(wù)黨員的內(nèi)容和方法。
金牌社區(qū)定位為“組織健全、制度和機(jī)制完善、黨建活動(dòng)扎實(shí)有效、黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用充分發(fā)揮、社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)較好、能夠滿足社區(qū)管理和服務(wù)需要、具有典型示范作用”，確保社區(qū)黨組織能夠“服務(wù)群眾、凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧”。把黨員服務(wù)民生作為金牌社區(qū)創(chuàng)建的一項(xiàng)重要內(nèi)容。社區(qū)通過(guò)開(kāi)展“民意直通車(chē)”、“黨群同心結(jié)”、“黨群議事聽(tīng)證會(huì)”、“退休黨員議事廳”等各具特色的活動(dòng)，廣泛收集民情民意，根據(jù)民生需求，組織黨員開(kāi)展公益活動(dòng)，取得良好成效。結(jié)合慶祝建黨89周年，開(kāi)展“迎‘七一’慶‘端午’社區(qū)鄰里節(jié)”活動(dòng)，通過(guò)“黨員奉獻(xiàn)月”等鮮活的黨建載體活動(dòng)，進(jìn)一步豐富金牌社區(qū)創(chuàng)建內(nèi)涵，搭建黨員服務(wù)群眾的平臺(tái)，讓群眾切身感受黨員“服務(wù)民生、愛(ài)居為民”的模范作用。
在金牌社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)中，通過(guò)深化機(jī)關(guān)與社區(qū)黨組織“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)內(nèi)容，變資金支持為項(xiàng)目共建，較好地調(diào)動(dòng)了機(jī)關(guān)與社區(qū)黨組織的積極性，逐步推出了一批社區(qū)特色品牌。錦華苑社區(qū)在計(jì)生委的支持下創(chuàng)建了“計(jì)生服務(wù)品牌社區(qū)”，安康社區(qū)在民政局的支持下創(chuàng)建了“特困群眾關(guān)愛(ài)社區(qū)”，鐵路社區(qū)在人力資源與社會(huì)保障局的支持下創(chuàng)建了“創(chuàng)業(yè)與充分就業(yè)社區(qū)”。部分社區(qū)推出了“安康慈善超市”、“紡織老年巡邏隊(duì)”、“陳剛服務(wù)”、“杏林老姨媽”、“東山書(shū)畫(huà)院”、“黎苑腰鼓隊(duì)”等一批社區(qū)黨員服務(wù)和文化品牌，逐步形成了“一居一特”的創(chuàng)建工作格局。
在評(píng)選上引入了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，主要有申報(bào)、初評(píng)、實(shí)施、命名和管理五個(gè)步驟，確保金牌社區(qū)經(jīng)得起推敲，過(guò)得硬、樹(shù)得住。由組織部會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織考核評(píng)審組，對(duì)申報(bào)的社區(qū)逐一考核評(píng)審，重點(diǎn)對(duì)金牌社區(qū)的主題、內(nèi)涵、理念和服務(wù)效果是否達(dá)到創(chuàng)建要求等內(nèi)容進(jìn)行審查，確定重點(diǎn)建設(shè)社區(qū)。街道黨工委每月對(duì)重點(diǎn)建設(shè)社區(qū)工作情況進(jìn)行一次檢查，督促和調(diào)度工作進(jìn)展。年末，由組織部會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織檢查和評(píng)審，對(duì)綜合得分90分以上的社區(qū)，統(tǒng)一命名為黨建工作金牌社區(qū)，并予以授牌和表彰。對(duì)金牌社區(qū)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，每年組織一次考核評(píng)審和命名授牌活動(dòng)。已命名授牌的.社區(qū)，來(lái)年將和新申報(bào)的社區(qū)一并接受考核，對(duì)不達(dá)標(biāo)的社區(qū)，予以摘牌。同時(shí)，充分利用各種媒體，大力宣傳金牌社區(qū)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大品牌知名度，樹(shù)立可信、可敬、可學(xué)的良好形象，力爭(zhēng)達(dá)到以品牌促黨建、以黨建促發(fā)展的目的。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十八
今年，全縣深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)后，城管局黨委立即部署，組織動(dòng)員，帶領(lǐng)全體干職工積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，按上級(jí)要求，我局“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)第一階段工作已經(jīng)結(jié)束，為了把此項(xiàng)工作做得深入細(xì)致，取得實(shí)績(jī)成果，特將我局本階段工作總結(jié)如下：
為貫徹上級(jí)有關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作精神，我局給予這項(xiàng)工作高度重視，在接到上級(jí)文件指示精神以后，我局領(lǐng)導(dǎo)班子及時(shí)召開(kāi)班子成員會(huì)議，就開(kāi)展此項(xiàng)工作進(jìn)行了深入細(xì)致的研究、部署。
成立了以局黨委書(shū)記任樹(shù)標(biāo)任為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室單位負(fù)責(zé)人及支部書(shū)記分別為副組長(zhǎng)和成員，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，直接部署、安排創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作，保證工作落到實(shí)處。
在學(xué)習(xí)上級(jí)文件要求下，深入分析影響我局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的不利因素，為制定城管系統(tǒng)實(shí)施方案打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，印發(fā)《在全局基層黨組織和黨員中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》的通知，方案強(qiáng)調(diào)了此次活動(dòng)重大意義，明確計(jì)劃及步驟。
5月8日，城管局組織全系統(tǒng)干職工270人在縣委黨校組織召開(kāi)創(chuàng)建人民滿意縣城暨創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、績(jī)效考核動(dòng)員大會(huì)，縣人民政府副縣長(zhǎng)王華英、副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)胡正斌、縣委宣傳部副部長(zhǎng)繆萬(wàn)年出席了會(huì)議，任樹(shù)標(biāo)書(shū)記作動(dòng)員報(bào)告，會(huì)上下發(fā)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案和績(jī)效考核方案，大會(huì)全面調(diào)動(dòng)起全體干職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性、主動(dòng)性。之后各支部迅速制定了實(shí)施方案和部署創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)全面展開(kāi)以后，局黨委深入學(xué)習(xí)研究，下屬各支部結(jié)合工作實(shí)際，提出了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主題目標(biāo)和載體，“雙創(chuàng)”：各支部以“基層黨建示范點(diǎn)”和“共產(chǎn)黨員示范崗”，爭(zhēng)取達(dá)到縣委考核標(biāo)準(zhǔn)。如其中執(zhí)法隊(duì)黨支部在“縣級(jí)共產(chǎn)黨員示范崗”基礎(chǔ)上爭(zhēng)取創(chuàng)建“市級(jí)共產(chǎn)黨員示范崗”及“市級(jí)巾幗文明示范崗”。
“雙聯(lián)”：即城區(qū)聯(lián)系農(nóng)村、黨員聯(lián)系農(nóng)戶(hù)，各黨支部組織人員聯(lián)系困難群眾，集中開(kāi)展助困、助老、助醫(yī)、助孤活動(dòng)。
“雙服務(wù)”；即服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾。開(kāi)展了衛(wèi)生大掃除、牛皮癬清理、鄉(xiāng)村環(huán)境整潔和植樹(shù)等青年志愿者活動(dòng)；開(kāi)展雙優(yōu)創(chuàng)建活動(dòng)，要求每個(gè)支部都制定創(chuàng)建計(jì)劃、方案，在系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵、執(zhí)法標(biāo)兵等評(píng)選活動(dòng)。
（2）、物業(yè)各部門(mén)年度工作總結(jié)報(bào)告。
（5）、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制上半年的情況報(bào)告。
（6）、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的述職報(bào)告及下一步規(guī)劃。
（7）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作報(bào)告。
（8）、最新的.行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作報(bào)告。
（9）、環(huán)保工作一刀切問(wèn)題整改落實(shí)的自查報(bào)告。
（10）、教師年度工作總結(jié)報(bào)告的開(kāi)頭怎么寫(xiě)。
城管實(shí)績(jī)：創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)具體體現(xiàn)在工作實(shí)績(jī)上，即縣城污水處理廠二期及管網(wǎng)工程、提質(zhì)改造工程、文明指數(shù)測(cè)評(píng)等實(shí)際工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，為縣委政府創(chuàng)建滿意縣城，打造省會(huì)新城區(qū)，建設(shè)湘江新區(qū)戰(zhàn)略部署作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)我局黨委加強(qiáng)了對(duì)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的學(xué)習(xí)。利用班子會(huì)議、各支部會(huì)反復(fù)強(qiáng)調(diào)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，目前局黨委和各支部正在進(jìn)行“七一”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評(píng)比表彰，擬通過(guò)與先進(jìn)典型的對(duì)比認(rèn)真查找自己在思想、組織、作風(fēng)、和工作方面存在的突出問(wèn)題，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步明確工作重心重點(diǎn)。
深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是黨中央作出的一項(xiàng)重大決策，城管局將按照縣委、政府創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案要求和進(jìn)程，扎實(shí)實(shí)施，注重特色，有序推進(jìn)，努力推動(dòng)城管事業(yè)發(fā)展。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇一
20**年，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步入快車(chē)道，奮力建設(shè)濱江新城區(qū)的關(guān)鍵之年，也是區(qū)總工會(huì)克難攻堅(jiān)，創(chuàng)新發(fā)展?jié)u進(jìn)邁入全市工會(huì)先進(jìn)方陣的重要之年。
一年來(lái)，我們?cè)谑锌偟恼_領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心，全力服務(wù)企業(yè)，真情關(guān)愛(ài)職工，在常規(guī)工作中求精細(xì)，在量化目標(biāo)中求超越，在創(chuàng)新發(fā)展中求特色，在自身建設(shè)中求過(guò)硬，較好的完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展，工運(yùn)事業(yè)又邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。
根據(jù)20**年度創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)考核目標(biāo)責(zé)任書(shū)，我們做了深刻的自我剖析，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
今年我們按照市總要求和整體部署，在全區(qū)廣泛開(kāi)展了以“建功黃金期，展現(xiàn)新作為”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)開(kāi)展了“五大”勞動(dòng)競(jìng)賽。年初，我們向區(qū)委常委會(huì)作了專(zhuān)題匯報(bào)，并以區(qū)政府名義召開(kāi)了勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員大會(huì)，制定了切實(shí)可行的工作方案。
將重點(diǎn)競(jìng)賽項(xiàng)目分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)、大型企業(yè)及相關(guān)行政部門(mén)。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)具體聯(lián)系競(jìng)賽項(xiàng)目、重點(diǎn)跟蹤競(jìng)賽項(xiàng)目、親自參與指導(dǎo)競(jìng)賽項(xiàng)目，把創(chuàng)爭(zhēng)競(jìng)賽標(biāo)兵，創(chuàng)爭(zhēng)“工人先鋒號(hào)”和“班組建設(shè)達(dá)標(biāo)單位”貫穿于勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的全過(guò)程。
今年，我區(qū)5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，3個(gè)行業(yè)工會(huì)共8個(gè)聯(lián)合工會(huì)，57家企事業(yè)單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位14家)，共5720人參加了不同類(lèi)型的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，全區(qū)非公企業(yè)及事業(yè)單位覆蓋面達(dá)100%，職工參與率達(dá)到95%以上。著力在五龍拆遷安置工程、磨基森林公園為重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目的勞動(dòng)競(jìng)賽，取得了較好的工作成效。
全區(qū)40家企事業(yè)單位舉辦較大型技能培訓(xùn)、技能競(jìng)賽40場(chǎng)次，參賽單位覆蓋面達(dá)100%，職工參與率達(dá)95%以上。職工提出合理化建議160多條，增長(zhǎng)率超過(guò)5%，技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目較前期增長(zhǎng)達(dá)6%;今年我們還將“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽作為助推濱江新城建設(shè)的有效載體，在全區(qū)63家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位14家)、840個(gè)班組，廣泛開(kāi)展“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽，參與職工4803人。
開(kāi)展了以“十個(gè)一”、“一法三卡”安全生產(chǎn)月為主題的宣傳教育活動(dòng)。全區(qū)“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)做到了有計(jì)劃、有方案、有檢查、有表彰，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)了企業(yè)主和廣大職工群眾的安全意識(shí)，有效防范了各類(lèi)安全事故的發(fā)生。今年我們命名表彰了環(huán)高樂(lè)器總裝車(chē)間內(nèi)裝班組為全區(qū)“班組建設(shè)示范單位”。
創(chuàng)建了“何忠于”勞模工作室。勞模工作室是以省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者凱普松電子公司副總經(jīng)理何忠于同志名字命名，成立的第一家勞模創(chuàng)新工作室，共有成員9名，其辦公場(chǎng)所、研發(fā)中心、實(shí)驗(yàn)室等配套功能齊全，占地面積約500平方米。
公司已投入近千萬(wàn)元購(gòu)置用于開(kāi)展工作所需的設(shè)備儀器，這是我區(qū)第一個(gè)較為規(guī)范，一流的勞模創(chuàng)新工作室，具有標(biāo)桿及引領(lǐng)示范作用。
今年以來(lái)，我們繼續(xù)組織開(kāi)展了以“兩個(gè)普遍”為主題的“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)。在工作中強(qiáng)調(diào)宣傳發(fā)動(dòng)的深度，注重整體推進(jìn)的力度，在“兩個(gè)普遍”中重點(diǎn)完善了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、實(shí)行了“包包”責(zé)任、推行了“兩級(jí)”聯(lián)動(dòng)、采用了“小分隊(duì)”戰(zhàn)術(shù)。
通過(guò)開(kāi)展“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大了組織建設(shè)的覆蓋面，推動(dòng)了企業(yè)依法簽訂專(zhuān)項(xiàng)合同，有效地開(kāi)展工資集體協(xié)商。
為了全面完成全年工會(huì)組建工作任務(wù)，年初，我們?cè)鴥纱握匍_(kāi)專(zhuān)題組織建設(shè)工作會(huì)議，做到早部署、早落實(shí)，切實(shí)將任務(wù)分解到基層，細(xì)化到人。在摸底排查中，實(shí)施“三比對(duì)”(即工會(huì)臺(tái)賬與工商臺(tái)賬、稅務(wù)臺(tái)賬、經(jīng)信臺(tái)賬相比對(duì)，查找應(yīng)建會(huì)未建會(huì)的“漏網(wǎng)”企業(yè))，在具體工作中采取區(qū)、鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)，“小分隊(duì)”戰(zhàn)術(shù)，倡導(dǎo)“短、平、快”，組織建設(shè)推進(jìn)中實(shí)施“三同步”(同步組建工會(huì)、同步辦理工會(huì)法人資格證書(shū)、同步設(shè)立工會(huì)獨(dú)立賬戶(hù))。
我們今年新建7家非公企業(yè)工會(huì)，2家村級(jí)工會(huì)，涵蓋12家企業(yè)，2個(gè)村;共發(fā)展會(huì)員839名，其中農(nóng)民工589名。在建會(huì)同時(shí)均同時(shí)建立了女工組織和經(jīng)審組織，圓滿完成了組織建設(shè)數(shù)據(jù)庫(kù)錄入工作，數(shù)據(jù)庫(kù)錄入企業(yè)建會(huì)率、入會(huì)率、錄入審核率分別達(dá)到95%、96%、100%。
今年，我們已超額完成了市總工會(huì)下達(dá)的組織建設(shè)目標(biāo)任務(wù);今年我們按照市總工作要求繼續(xù)開(kāi)展了工會(huì)系統(tǒng)“三亮”活動(dòng)(工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)干部亮身份、工會(huì)工作亮特色)?！叭痢被顒?dòng)覆蓋率達(dá)100%。又為20名企業(yè)統(tǒng)一制作了“三亮”工作牌。
在開(kāi)展工作集體協(xié)商工作中，強(qiáng)化基層工會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持季督查機(jī)制和預(yù)警預(yù)告機(jī)制相結(jié)合，重點(diǎn)要求規(guī)范、按時(shí)，做到“三同步”(同步簽訂集體合同、同步簽訂專(zhuān)項(xiàng)合同、同步開(kāi)展工資集體協(xié)商)，“三必須”(必須使用新版本、必須按時(shí)到期簽訂、必須規(guī)范合同條款)。
今年，我們?cè)谛陆ü?huì)組織的同時(shí)，全部簽訂了“三合同一協(xié)議”，簽訂率達(dá)到100%。目前，全區(qū)118家企業(yè)都已簽訂了集體合同，專(zhuān)項(xiàng)合同;118企業(yè)普遍開(kāi)展了工資集體協(xié)商，受益職工人數(shù)達(dá)4936人，同時(shí)還選樹(shù)了朱市街社區(qū)工會(huì)為工資集體協(xié)商示范單位，全面完成了今年的目標(biāo)任務(wù)。
今年，區(qū)總工會(huì)在制度建設(shè)上下功夫，逐步建立完善三大機(jī)制，以進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立：
三是權(quán)益保障機(jī)制，配合政府和有關(guān)方面建立健全社會(huì)公平保障體系，充分發(fā)揮職工維權(quán)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)的作用，積極配合黨政妥善處理職工上訪事件，努力把勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。截止目前，全區(qū)開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)企業(yè)數(shù)達(dá)112家，覆蓋面達(dá)到95%以上;新增勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織企業(yè)5家。
今年，我們采取以會(huì)代訓(xùn)，走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)等多種途徑，狠抓了廠務(wù)公開(kāi)民主管理的建制工作，以“四抓四促”全面提升建制水平。
一抓職代會(huì)規(guī)范化運(yùn)作，促企業(yè)重大事項(xiàng)、職工切身利益的公開(kāi)、公正、透明;。
二抓制度規(guī)章的有效清理、規(guī)范上墻，促企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)走上制度化、規(guī)范化軌道;。
四抓民主管理的深化與拓展，促公開(kāi)事項(xiàng)、民主決策事項(xiàng)向重要領(lǐng)域拓展，向一線班組延伸。)今年我們新增職代會(huì)工作達(dá)標(biāo)單位1個(gè)(三峽塑業(yè)有限公司);新增區(qū)域(行業(yè))性職代會(huì)制度單位2個(gè)(朱市街社區(qū)聯(lián)合工會(huì)、橋河農(nóng)家樂(lè)聯(lián)合工會(huì));全區(qū)非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)建制單位達(dá)到108家，覆蓋面達(dá)到95%以上。
新增廠務(wù)公開(kāi)控制程序單位1個(gè)(龍騰紅旗電纜(集團(tuán))有限公司)，同時(shí)，我們還選樹(shù)了飛瑞球體為廠務(wù)公開(kāi)民主管理示范單位、橋河農(nóng)家樂(lè)聯(lián)合工會(huì)為行業(yè)職代會(huì)示范單位;全區(qū)簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)集體合同、女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同的企業(yè)均達(dá)到118家，覆蓋已建會(huì)企業(yè)的100%。
20**年，我們?cè)谶M(jìn)一步規(guī)范區(qū)級(jí)職工服務(wù)中心建立普惠服務(wù)幫扶機(jī)制的同時(shí)，創(chuàng)新工作思路，工作重心下沉，努力為職工群眾和困難職工精心搭建“三個(gè)平臺(tái)”，構(gòu)建了企業(yè)服務(wù)職工的窗口、有志職工創(chuàng)業(yè)的基地、困難職工脫貧的陣地，進(jìn)一步提升了服務(wù)廣大職工群眾的能力和水平，為困難職工撐起了一片藍(lán)天。
為響應(yīng)黨委政府關(guān)于開(kāi)展全民創(chuàng)業(yè)的指示精神，支持和扶持更多的社會(huì)人士實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)，我們年初便起草制定了《職工創(chuàng)業(yè)示范基地建設(shè)實(shí)施方案》，成立了常務(wù)副主席為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并多次召開(kāi)專(zhuān)題辦公會(huì)議專(zhuān)題研究，精心審定建設(shè)方案，多次實(shí)地深入基層與創(chuàng)業(yè)職工商定建設(shè)方案。
經(jīng)過(guò)半年的啟動(dòng)運(yùn)作，目前實(shí)施創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)蓚€(gè)，建成的4個(gè)職工創(chuàng)業(yè)示范基地，已授牌的創(chuàng)業(yè)示范基地，在全區(qū)具有先進(jìn)性、代表性，發(fā)揮了引領(lǐng)職工創(chuàng)業(yè)的標(biāo)桿示范作用，群眾基礎(chǔ)扎實(shí)，社會(huì)認(rèn)知良好。
我們結(jié)合實(shí)際，針對(duì)我區(qū)困難職工的特點(diǎn)，理性思維、大膽嘗試，開(kāi)展了由“輸血式”幫扶到“造血式”幫扶的具體實(shí)踐活動(dòng)。今年，我們將困難職工創(chuàng)業(yè)脫貧工作作為創(chuàng)新工作，舉全會(huì)之力狠抓落實(shí)，全力推進(jìn)。今年五月，我們?cè)谇捌谏钊胝{(diào)研的基礎(chǔ)上，正式啟動(dòng)這一創(chuàng)新工程，在基地選址、組織構(gòu)架、共建協(xié)議談判、困難職工利益保障等諸多方面開(kāi)展了卓有成效的工作。
目前，我們協(xié)議共建的南山園林困難職工創(chuàng)業(yè)基地和清龍林合作社困難職工創(chuàng)業(yè)基地已于11月底正式掛牌，近20名有創(chuàng)業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)能力，且符合基地基本條件的困難職工進(jìn)入創(chuàng)業(yè)基地，開(kāi)展“合同式”為期2年的創(chuàng)業(yè)脫貧。
對(duì)這一新事物有益的嘗試，受到了黨委、政府及職工群眾的一致好評(píng)。我們今后的工作重點(diǎn)是總結(jié)提升，規(guī)范運(yùn)作;重在扶持，大力宣傳;做大做強(qiáng)、做出特色、做出品牌。
今年，我們幫助147名下崗失業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，為240名職工提供就業(yè)咨詢(xún);8月底，我們組織開(kāi)展了“金秋助學(xué)”活動(dòng)，聯(lián)合區(qū)相關(guān)部門(mén)對(duì)全區(qū)121名困難職工(農(nóng)民工)子女發(fā)放助學(xué)金共計(jì)50余萬(wàn)元;全年共接待職工來(lái)信來(lái)訪129人次，為職工提供法律咨詢(xún)158人次，調(diào)處各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件14件。
今年5月，區(qū)總工會(huì)將困難職工幫扶中心正式轉(zhuǎn)型升級(jí)為職工服務(wù)中心，服務(wù)內(nèi)容由單純的困難職工幫扶救助向服務(wù)全體職工轉(zhuǎn)變，將困難幫扶、信訪接待、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處、職工綜合服務(wù)、工會(huì)行政服務(wù)等內(nèi)容融為一體，為全區(qū)職工開(kāi)展全員化服務(wù)。
這次轉(zhuǎn)型升級(jí)標(biāo)志著困難職工幫扶中心將成為工會(huì)面向廣大職工、農(nóng)民工的一個(gè)綜合服務(wù)窗口，將更好地履行工會(huì)組織為社會(huì)服務(wù)、為基層服務(wù)、為廣大職工服務(wù)的職責(zé)，使困難職工幫扶中心在服務(wù)全局工作中的地位和作用得到明顯提升。
今年我們認(rèn)真組織全系統(tǒng)工會(huì)干部和職工群眾全面開(kāi)展“學(xué)習(xí)貫徹十八大、爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)，和“萬(wàn)名工會(huì)干部進(jìn)萬(wàn)企建萬(wàn)家”活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)教育增強(qiáng)了廣大工會(huì)干部政治上的堅(jiān)定性和腳踏實(shí)地做好工會(huì)工作，服務(wù)職工群眾的信心和決心。
今年初，我們嚴(yán)格按要求、按規(guī)定動(dòng)作成立“學(xué)創(chuàng)建”主題實(shí)踐活動(dòng)和“三萬(wàn)”活動(dòng)機(jī)構(gòu)、細(xì)化方案、明確責(zé)任，認(rèn)真組織工會(huì)系統(tǒng)干部職工廣泛開(kāi)展了“學(xué)習(xí)貫徹十八大、爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)和“萬(wàn)名工會(huì)干部進(jìn)萬(wàn)企建萬(wàn)家”活動(dòng)，啟動(dòng)了“清潔家園、職工方陣在行動(dòng)”工作。學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，引導(dǎo)廣大職工為建設(shè)全省綠色示范區(qū)貢獻(xiàn)一份力量。
通過(guò)多種形式組織全區(qū)廣大干部職工深入學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告、新《黨章》和習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話精神，掌握精神實(shí)質(zhì)，增強(qiáng)“三個(gè)自信”;按照省、市、區(qū)的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞以“生態(tài).清潔家園”為主題，組成了以區(qū)人大、區(qū)總工會(huì)、區(qū)團(tuán)委、區(qū)婦聯(lián)及街辦“三萬(wàn)”活動(dòng)工作專(zhuān)班;并與社區(qū)黨支部結(jié)合，相應(yīng)地成立了社區(qū)黨支部“三萬(wàn)”活動(dòng)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組。
全年多次深入聯(lián)系點(diǎn)張家壩社區(qū)、偏巖村，走訪慰問(wèn)、指導(dǎo)工作、具體幫扶、美化環(huán)境。今年我們共撥入資金2萬(wàn)元用于垃圾池修建、困難群眾走訪，自覺(jué)主動(dòng)參與防違控違行動(dòng)，共有20人次進(jìn)村入戶(hù)發(fā)放防違控違宣傳資料。
今年初，我們按照市總要求，精心篩選了基礎(chǔ)條件較好的6家企業(yè)作為首批企業(yè)職工服務(wù)中心示范單位(長(zhǎng)江鋁業(yè)、三峽塑業(yè)、龍騰紅旗電纜、富江南、飛瑞球體和環(huán)高樂(lè)器)。制定了高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)方案，并從才、財(cái)、物上予以?xún)A斜。在工作中實(shí)行“責(zé)任包干、工期倒排、現(xiàn)場(chǎng)督辦、巡回觀摩、集中點(diǎn)評(píng)、考評(píng)驗(yàn)收”等多種工作方式。
強(qiáng)力推進(jìn)了企業(yè)職工服務(wù)中心建設(shè)，達(dá)到了企業(yè)行政滿意、工會(huì)作用彰顯、職工群眾受益的良好社會(huì)效果。為下一步深入推進(jìn)企業(yè)職工服務(wù)中心建設(shè)奠定了基礎(chǔ)，積累了有益的工作經(jīng)驗(yàn)。
區(qū)工會(huì)宣傳工作堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，緊扣工會(huì)工作重點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)熱點(diǎn)、黨委政府工作中心，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，把握切入點(diǎn)，精心采編、上報(bào)新聞稿件，取得了較好成績(jī)。截至目前，共編發(fā)工會(huì)信息81篇(條)，工會(huì)維權(quán)網(wǎng)刊登29篇(條)，網(wǎng)刊登47篇(條)，工會(huì)網(wǎng)81篇(條)。制作工作動(dòng)態(tài)視頻ppt文件1條，完成調(diào)研文章2篇。按時(shí)完成了市總下達(dá)的統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)，為推動(dòng)全區(qū)工會(huì)工作科學(xué)發(fā)展鼓舞了士氣，樹(shù)立了形象。
區(qū)經(jīng)審會(huì)堅(jiān)持每年對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算進(jìn)行審計(jì)，并向全委會(huì)作工作報(bào)告。加強(qiáng)工會(huì)資產(chǎn)管理，工會(huì)“兩證”辦證率達(dá)100%;今年，我們對(duì)10家企業(yè)進(jìn)行了工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況及專(zhuān)項(xiàng)資金使用情況審計(jì)工作。在維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)法紀(jì)，促進(jìn)收好、用好、管好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，加強(qiáng)資產(chǎn)管理，促進(jìn)工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)規(guī)范運(yùn)作，促進(jìn)工作系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面發(fā)揮積極作用，并被市總評(píng)為2012年度全市工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作先進(jìn)單位。
在全年工作中，區(qū)總工會(huì)在黨風(fēng)廉政建設(shè)、計(jì)劃生育、精神文明建設(shè)等工作考核中，未被“一票否決”，工會(huì)本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒(méi)有違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生;全年無(wú)重大職工群體性事件、安全生產(chǎn)和職業(yè)危害責(zé)任事故發(fā)生;按時(shí)按量完成國(guó)稅代扣工會(huì)經(jīng)費(fèi)任務(wù)和財(cái)政代扣上解任務(wù);無(wú)發(fā)生其他重大問(wèn)題，沒(méi)有受到市廳級(jí)及以上通報(bào)批評(píng)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇二
為貫徹落實(shí)全市“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”動(dòng)員大會(huì)精神，打好學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的收宮之仗，開(kāi)好學(xué)校新一輪三年發(fā)展規(guī)劃的起始之局，我校以飽滿的精神狀態(tài)，積極的行動(dòng)迅速投入到“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)之中，認(rèn)真對(duì)照基本實(shí)現(xiàn)特殊教育現(xiàn)代化的標(biāo)值，找學(xué)校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)；對(duì)照發(fā)展標(biāo)兵，找存在的主要差距；對(duì)照工作標(biāo)準(zhǔn)，找做人作風(fēng)和辦事能力的不足。與此同時(shí)，我們深刻反思差距形成的原因，積極思考和制定縮小差距的措施，并確定了年底要完成的工作目標(biāo)?！皩?duì)標(biāo)找差”，我們發(fā)現(xiàn)了學(xué)校發(fā)展中存在的薄弱環(huán)節(jié)，也找到了我們?cè)诠ぷ髯黠L(fēng)和工作能力上的欠缺點(diǎn)，這里我主要說(shuō)一說(shuō)我們與標(biāo)兵的差距：
與蘇州、揚(yáng)州兩所省內(nèi)一流特教名校對(duì)照，我校無(wú)論是校園占地面積、教室面積，還是教學(xué)功能室配備、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施配備、職業(yè)教育和康復(fù)訓(xùn)練的設(shè)備配置以及學(xué)生運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地等都存在較大差距，特殊教育監(jiān)測(cè)功能幾乎為零，處在全省倒數(shù)的位置。根據(jù)20xx年教育部頒發(fā)的《特殊學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，我校占地面積不達(dá)標(biāo)，建筑面積約差7000平方米，嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)。
對(duì)照x、x兩所省內(nèi)一流特教名校，雖然這幾年我校有了較為迅速的發(fā)展，在全省乃至全國(guó)都有了一定的影響力和知名度，但學(xué)校在校園文化建設(shè)、特色學(xué)校建設(shè)、學(xué)生德育和持續(xù)發(fā)展、課堂教學(xué)效益以及黨建工作的創(chuàng)新和品牌打造等方面都存在不同程度的差距。
校園文化建設(shè)：
我校雖然非常重視校園文化建設(shè)，也充分認(rèn)識(shí)到校園文化對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)起著潛移默化的熏陶作用，在校園中、班級(jí)內(nèi)都建立了文化宣傳陣地，還定期開(kāi)展文化宣傳專(zhuān)題展評(píng)活動(dòng)，但校園文化的氛圍營(yíng)造還不夠濃郁，校園文化內(nèi)容的針對(duì)性還不夠強(qiáng)，還有校園文化活動(dòng)的開(kāi)展還缺乏整體思考和創(chuàng)新舉措。
特色學(xué)校建設(shè)：
我校雖然初步建立了“大愛(ài)育人，藝能育才”的特色課程和活動(dòng)體系，在特色學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審中也獲得了好評(píng)，但學(xué)校還缺少引領(lǐng)學(xué)校特色建設(shè)的課題研究，對(duì)支撐特色課程和活動(dòng)的教師隊(duì)伍的培養(yǎng)力度還明顯不夠，“一體兩翼”的培養(yǎng)模式還需要在實(shí)踐中不斷優(yōu)化。
學(xué)生德育和持續(xù)發(fā)展：
我校雖然建立了“學(xué)校――家庭――社會(huì)”三位一體的德育體系，并充分挖掘一切社會(huì)資源開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富的德育活動(dòng)，但聾生的德育實(shí)效性不顯著，聾生的文明禮貌教育和心理健康教育還缺乏針對(duì)性和創(chuàng)新措施；對(duì)培智學(xué)生的教育，雖然在教學(xué)和訓(xùn)練中進(jìn)行了分層，并加強(qiáng)了個(gè)性化的輔導(dǎo)，但學(xué)生的心智和能力并沒(méi)有隨著學(xué)齡的增長(zhǎng)而明顯提高，還未找到讓學(xué)生持續(xù)發(fā)展的有效途徑。
課堂教學(xué)效益：
我校每年都舉辦全省乃至全國(guó)范圍內(nèi)的主題“教學(xué)節(jié)”活動(dòng)，并深入開(kāi)展課題研究活動(dòng)，積極探索提高課堂教學(xué)效益的途徑和方法，無(wú)論是課堂教學(xué)質(zhì)量，還是課題研究水平都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，教師和學(xué)生在全國(guó)性的評(píng)比和比賽中都取得了令人鼓舞的好成績(jī)。但就學(xué)校整體來(lái)看，課堂教學(xué)的整體效益還是不高，針對(duì)性的課堂分層教學(xué)還沒(méi)有落實(shí)到位，學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展還沒(méi)有得到很好的體現(xiàn)。黨建工作的創(chuàng)新和品牌打造：我校雖然在黨建工作上有不少創(chuàng)新舉措，如黨支部共建活動(dòng)、“有愛(ài)無(wú)礙”手語(yǔ)志愿者進(jìn)社區(qū)活動(dòng)等，但這些活動(dòng)沒(méi)有形成制度，沒(méi)有完善活動(dòng)內(nèi)容，也沒(méi)有進(jìn)行深度挖掘和品牌打造。
潛心“對(duì)標(biāo)找差”，我們不僅找到了與標(biāo)值、標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)兵的差距，而且經(jīng)過(guò)深刻反思，找到了形成差距的客觀原因和主觀原因，并制定了縮小差距的措施。
1、學(xué)校硬件建設(shè)先天不足。（略）。
2、培智學(xué)生的教育醫(yī)教結(jié)合沒(méi)有落實(shí)。
3、師資隊(duì)伍的整體水平和工作能力還不能滿足大跨度、多層次、多科目的教學(xué)工作需要。
4、政府宏觀調(diào)控的力度尚顯不足，對(duì)特教學(xué)校建設(shè)還缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，特殊教育保障機(jī)制尚未建立，導(dǎo)致特教學(xué)校仍普遍存在著辦學(xué)活力不強(qiáng)，發(fā)展后勁不足，綜合效應(yīng)不好等問(wèn)題，嚴(yán)重制約了學(xué)校發(fā)展。如，特教學(xué)校普遍存在經(jīng)費(fèi)不足、設(shè)備缺乏、生源不足等情況；又如，特教師資缺乏系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和考核機(jī)制，從根本上導(dǎo)致了特教師資整體素質(zhì)不高，且水平參差不齊，直接影響了特殊教育辦學(xué)質(zhì)量的提升。
1、追求卓越的力度還不夠。校長(zhǎng)任職時(shí)間短，刻苦學(xué)習(xí)的精神不足，學(xué)習(xí)向廣度和深度的拓展力度不夠強(qiáng)，超前謀劃、主動(dòng)作為、挑戰(zhàn)現(xiàn)實(shí)、追求卓越的膽識(shí)和魄力還不夠大。工作上創(chuàng)新思維和方式均不足，匯報(bào)不夠及時(shí)，爭(zhēng)取不夠積極。
2、做事精細(xì)的作風(fēng)有欠缺。無(wú)論是在創(chuàng)新的培養(yǎng)模式、學(xué)校特色建設(shè)課題的引領(lǐng)方面，還是在校園文化建設(shè)、黨建工作整體思考和品牌打造方面，都未能有明顯的突破，都少了些精細(xì)做事的作風(fēng)。
3、向先進(jìn)學(xué)習(xí)的觀念不夠強(qiáng)。自認(rèn)為學(xué)校這幾年發(fā)展迅速，已進(jìn)入全國(guó)特教百?gòu)?qiáng)、全省一流行列，忙碌于接待絡(luò)繹不絕的參觀學(xué)習(xí)者，醉心于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家的視察和調(diào)研，沒(méi)有積極主動(dòng)地走出去，以發(fā)展更快、更好的特教標(biāo)兵為榜樣。
4、課題研究的意識(shí)有些淡化。近兩年，我校與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新辦學(xué)思想，建立了“一體兩翼”的培養(yǎng)模式，投入了大量的時(shí)間和精力構(gòu)建并實(shí)施“知識(shí)教育類(lèi)、康復(fù)訓(xùn)練類(lèi)、藝能培養(yǎng)類(lèi)、職業(yè)培訓(xùn)類(lèi)”等四位一體的特色課程，還研發(fā)了30本校本教材，但沒(méi)有開(kāi)展針對(duì)性的“一體兩翼”的培養(yǎng)模式的課題研究，以及“大愛(ài)育人，藝能育才”的特色建設(shè)課題研究。一定程度上影響了工作的推進(jìn)和完善。
1、進(jìn)一步明晰學(xué)校定位、改善辦學(xué)條件。結(jié)合教育局對(duì)我校建設(shè)與發(fā)展的調(diào)研，我校將按照現(xiàn)代化特教學(xué)校的標(biāo)值和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn)，盡快拿出搬遷至江濱中學(xué)的校園建設(shè)方案，確保新校園硬件達(dá)標(biāo)。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、促進(jìn)質(zhì)量提升。我校將抓住如下兩個(gè)重點(diǎn)大力推進(jìn)師資培養(yǎng)工作：第一，以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為核心，走進(jìn)特教標(biāo)兵學(xué)校的課堂，牽手普教先進(jìn)學(xué)校的名師，觀摩、學(xué)習(xí)和交流，不斷提升教師的教學(xué)理論水平和課堂教學(xué)實(shí)踐技能；第二，以適應(yīng)特殊學(xué)生日益增長(zhǎng)的職業(yè)教育和康復(fù)訓(xùn)練需求為核心，通過(guò)各種途徑和形式對(duì)教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，不斷提升教師的職教和康復(fù)的專(zhuān)業(yè)理論和專(zhuān)業(yè)技能，培養(yǎng)大量的雙師型人才。
3、進(jìn)一步彰顯研究特質(zhì)、推進(jìn)特色建設(shè)。我校將強(qiáng)化“科研興校”意識(shí)，確立“研究興教”、“研究興學(xué)”、“研究興?！钡挠^念；倡導(dǎo)研究型教育教學(xué)，打造研究型課堂，培養(yǎng)研究型教師，構(gòu)建研究型文化，并從研究思想、研究制度、研究理念、研究機(jī)制、打造研究型教師隊(duì)伍、構(gòu)建研究型學(xué)校文化等方面梳理、總結(jié)與反思我校校園文化建設(shè)、聾生思想教育、高效課堂研討、培養(yǎng)模式和特色建設(shè)等工作，開(kāi)展“校園文化建設(shè)建議征集”、“聾生思想教育論壇”和“我的高效課堂觀摩”等系列活動(dòng)，建立“一體兩翼”的培養(yǎng)模式和“大愛(ài)育人，藝能育才”的特色建設(shè)研究課題，推進(jìn)學(xué)校特色建設(shè)不斷深入。
“對(duì)標(biāo)找差”，是為了更好地“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”，是為了更好地完成工作目標(biāo)，我校計(jì)劃到今年年底完成如下工作目標(biāo)：
1、全面完成學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，制定新一輪學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃，明確學(xué)校的科學(xué)發(fā)展方向和內(nèi)涵建設(shè)要求。
2、根據(jù)市政府《關(guān)于貫徹國(guó)家和省中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx－20xx年）的實(shí)施意見(jiàn)》以及本次“對(duì)標(biāo)找差”活動(dòng)中梳理出來(lái)的差距（如，辦學(xué)條件、師資培養(yǎng)、文化建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量等方面），細(xì)化、量化、具體化發(fā)展目標(biāo)，有針對(duì)性地制訂好學(xué)校新一輪發(fā)展規(guī)劃，并啟動(dòng)學(xué)校搬遷建設(shè)工程。
3、以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，完成新一輪中層干部競(jìng)聘，打造業(yè)務(wù)精湛的教師團(tuán)隊(duì)，雙師型教師比例提高10%。
4、依托課題研究，推進(jìn)殘疾學(xué)生康復(fù)訓(xùn)練和職業(yè)教育課程的建設(shè)，完成40本校本教材編寫(xiě)。
5、積極培育辦學(xué)特色，總結(jié)凝練特色品牌，初步形成“大愛(ài)育人，藝（技）能育才”的辦學(xué)特色，打造“有愛(ài)無(wú)礙”手語(yǔ)進(jìn)社區(qū)的黨建特色品牌。
6、啟動(dòng)殘疾學(xué)生康復(fù)訓(xùn)練項(xiàng)目，為殘障兒童康復(fù)訓(xùn)練提供保障。
為了保證縮差措施的落實(shí)和年底工作目標(biāo)的達(dá)成，我校通過(guò)以下舉措來(lái)保障：
1、推進(jìn)對(duì)標(biāo)找差。黨支部、校長(zhǎng)室牽頭帶領(lǐng)全校干部、教師認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“對(duì)標(biāo)找差？創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)精神，成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，建立專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)，制定“對(duì)標(biāo)找差、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案，組織深入的對(duì)標(biāo)找差和自我完善活動(dòng)，不斷增強(qiáng)和提高全體教職員工“學(xué)標(biāo)兵、找差距、變觀念、促發(fā)展”的意識(shí)和能力。
2、完善評(píng)價(jià)機(jī)制。黨支部牽頭依托績(jī)效工資改革，完善考核方案，進(jìn)一步完善特殊教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)、督導(dǎo)、評(píng)估機(jī)制，細(xì)化工作目標(biāo)，細(xì)化工作規(guī)范，細(xì)化崗位職責(zé)，建立崗位目標(biāo)考核機(jī)制，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，最大限度地激發(fā)所有教職員工的工作熱情。
3、狠抓學(xué)校管理。辦公室牽頭繼續(xù)建立健全各項(xiàng)管理制度，建立部門(mén)目標(biāo)考核制度，切實(shí)加強(qiáng)各部門(mén)的教育教學(xué)常規(guī)管理，同時(shí)狠抓精細(xì)化管理，結(jié)合“對(duì)標(biāo)找差”活動(dòng)，建立每月一次的精細(xì)化管理分析匯報(bào)整改會(huì)議制度，積極開(kāi)展特色學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)，不斷完善學(xué)校文化建設(shè)。
4、加強(qiáng)教育科研。教務(wù)處牽頭根據(jù)鎮(zhèn)江市特色學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)評(píng)審組專(zhuān)家的建議，依托課題研究拉動(dòng)并推進(jìn)學(xué)校特色（文化）建設(shè)，全面提升學(xué)校的內(nèi)涵和品位，建立特教名師工作室，制定名師培養(yǎng)規(guī)劃和目標(biāo)。
5、改善辦學(xué)條件?？倓?wù)處牽頭根據(jù)國(guó)家相關(guān)特教學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，拿出建設(shè)方案，保證我校異地改建的質(zhì)量和品位，以順利實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化特教學(xué)校建設(shè)之目標(biāo)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇三
去年，在全省工商系統(tǒng)開(kāi)展隊(duì)伍教育整頓以來(lái)，我所通過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員、查擺問(wèn)題、集中整改三個(gè)階段活動(dòng)的開(kāi)展，實(shí)現(xiàn)了思想觀念轉(zhuǎn)變、工作目標(biāo)轉(zhuǎn)換、工作機(jī)制轉(zhuǎn)型的整頓的目標(biāo)，達(dá)到了整頓促進(jìn)工作的目的。20xx年，連續(xù)2年被評(píng)為“先進(jìn)工商所”、“先進(jìn)黨支部”。去年我所創(chuàng)建為省級(jí)“依法辦事示范窗口單位”。去年，在省、市局隊(duì)伍教育整頓驗(yàn)收時(shí)，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
今年，按照上級(jí)部署，我所開(kāi)展了隊(duì)伍教育整頓“回頭看”活動(dòng)。通過(guò)采取個(gè)人自查、單位結(jié)對(duì)互評(píng)和開(kāi)展依法行政大討論等形式，對(duì)自身進(jìn)行一次再評(píng)估。發(fā)現(xiàn)人員思想觀念雖已基本轉(zhuǎn)變，但存在新形式下工作上需要更高要求與干部動(dòng)手能力嚴(yán)重不足的突出矛盾。主要在以下幾個(gè)方面存在問(wèn)題：
1)、思想作風(fēng)方面。
黨性覺(jué)悟不高。去年以來(lái)，我所通過(guò)對(duì)干部職工的黨性教育，怨氣少了，正氣多了，但一些思想根源的問(wèn)題未徹底解決，主要表現(xiàn)在工作上不能發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
工作態(tài)度消極。極個(gè)別人還存在作風(fēng)飄浮，得過(guò)且過(guò)，敷衍了事混日子的情況，辦事拖拉，相互推諉，認(rèn)為多做事多麻煩，少做事少麻煩，不做事沒(méi)麻煩。分析原因是考核制度不健全，人員考評(píng)機(jī)制失衡所致。
缺少吃苦耐勞精神。工作上怕吃苦，怕吃虧，缺少連續(xù)作戰(zhàn)、不怕疲勞、敢打敢拼的吃苦精神。原因是激勵(lì)措施不足。
2)、基本素質(zhì)方面。
辦公信息化處理能力差。不能熟練使用電腦和網(wǎng)絡(luò)處理工商業(yè)務(wù)和業(yè)務(wù)軟件。處理復(fù)雜問(wèn)題能力差。面對(duì)疑難復(fù)雜問(wèn)題，無(wú)解決之勇，無(wú)解決之法，無(wú)解決之舉，不能充分發(fā)揮自身職權(quán)，借助外力解決難題。文字語(yǔ)言能力差。不能很好地宣傳政策法律，不能說(shuō)服違法當(dāng)事人糾正違法行為?；疚淖止Φ撞?，口頭表達(dá)能力差。
3)、勤政廉政方面。
組織紀(jì)律性不強(qiáng)。少數(shù)人個(gè)人主義思想嚴(yán)重，個(gè)人利益高于組織利益，宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀念淡化;原則性不強(qiáng)。來(lái)個(gè)朋友就不講程序，喪失原則;廉潔自律不堅(jiān)決。認(rèn)為呷包煙、呷餐飯是小事，不知“勿以惡小而為之”的道理，紅線標(biāo)準(zhǔn)劃得太低，自身要求不嚴(yán)。
4、依法行政方面。
法制精神欠缺。執(zhí)法不按程序報(bào)批，隨意撤案銷(xiāo)案。處罰隨意，有失公平公正。業(yè)務(wù)能力跟不上。不能執(zhí)法辦案，有效查處違章行為。業(yè)務(wù)知識(shí)不懂不熟不會(huì)用，雙眼茫然，四肢無(wú)力。
5、服務(wù)大局方面。
窗口服務(wù)水平還有待進(jìn)一步優(yōu)化提質(zhì)，工報(bào)務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的能力需更進(jìn)一步提升。
6、監(jiān)管執(zhí)法方面。
去年群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題仍未徹底解決上，如無(wú)照經(jīng)營(yíng)居高不下，食品安全任重道遠(yuǎn)，違法經(jīng)營(yíng)擾民嚴(yán)重。
我們針對(duì)以上問(wèn)題，進(jìn)行了認(rèn)真分析研究，明確兩個(gè)工作方向：一是加強(qiáng)隊(duì)伍能力建設(shè)，解決能力滯后即“不能做”的問(wèn)題，二是完善考評(píng)考核體系，解決激勵(lì)不足考核不公即“不想做”的問(wèn)題。為此，我們通過(guò)“三結(jié)合”出臺(tái)整改措施。
一)結(jié)合“能力建設(shè)年”，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。
1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)，長(zhǎng)抓不懈。我所不等不靠，自力更生，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織學(xué)習(xí)資料，強(qiáng)化自我學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)能手，全面系統(tǒng)地對(duì)隊(duì)伍進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2、突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效。著重解決隊(duì)伍的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。提出了會(huì)電腦，會(huì)執(zhí)法，會(huì)維權(quán)，會(huì)協(xié)調(diào)，會(huì)說(shuō)寫(xiě)的“五會(huì)”要求。以電腦辦公、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用，執(zhí)法辦案及監(jiān)管許可為要點(diǎn)。
3、聯(lián)系實(shí)踐，學(xué)用結(jié)合。將學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐結(jié)合。如執(zhí)法辦案就現(xiàn)學(xué)現(xiàn)辦，學(xué)習(xí)與實(shí)踐結(jié)合。并讓每人都親自參與整套的案件辦理過(guò)程，如。今年，我所下決心把企業(yè)監(jiān)管下到監(jiān)管網(wǎng)格區(qū)，同時(shí)加大了企業(yè)年檢知識(shí)的專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)，力求人人熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，并工實(shí)際工作中應(yīng)用。
二)結(jié)合“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”，提升監(jiān)管服務(wù)水平。
1、加強(qiáng)窗口管理，提高服務(wù)水平。為了進(jìn)一步提高辦事效率，提升服務(wù)水平。今年針對(duì)性地新出臺(tái)了《窗口工作人員管理五條》、《公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)禮貌用語(yǔ)規(guī)范》和《綜合服務(wù)中心辦事規(guī)則》。規(guī)范和優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。
2、勇于自加壓力，公開(kāi)社會(huì)承諾。今年七月，我所向社會(huì)公開(kāi)《四項(xiàng)承諾》，接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，繼續(xù)在全所開(kāi)展“促進(jìn)富民強(qiáng)市，爭(zhēng)當(dāng)五一先鋒”活動(dòng)。全面開(kāi)展“四講四比”活動(dòng)，即講禮儀，比服務(wù)態(tài)度;講誠(chéng)信，比服務(wù)品牌;講規(guī)范，比服務(wù)管理;講效率，比服務(wù)效能。
三)結(jié)合“績(jī)效考核建設(shè)”，完善人員考評(píng)考核制度。
一個(gè)完善、公平的考評(píng)考核機(jī)制，是有效調(diào)整人員主觀能動(dòng)性的保障。我所為此修訂了《崗位目標(biāo)管理責(zé)任制》、《“五無(wú)”監(jiān)管區(qū)考核辦法》、《績(jī)效考核目錄》等相關(guān)考評(píng)考核制度。堅(jiān)持制度完善，考核兌現(xiàn)，真正做到獎(jiǎng)勤罰懶，爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的目的。走出多做少做一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣的困境。
1、加大“清無(wú)”力度，努力創(chuàng)建“五無(wú)”監(jiān)管區(qū)。
開(kāi)展查處取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，取締黑網(wǎng)吧一家，搗毀污染環(huán)境的無(wú)照經(jīng)營(yíng)設(shè)施二起，查封無(wú)照擾民的經(jīng)營(yíng)戶(hù)一家，查處無(wú)照經(jīng)營(yíng)案件24起，罰款8萬(wàn)元。到8月20日止，新辦執(zhí)照311份，辦理食品流通許可證122份。為全面創(chuàng)建“五無(wú)”監(jiān)管區(qū)創(chuàng)建條件。
2、加大違法經(jīng)營(yíng)的查處，努力配合“創(chuàng)衛(wèi)”工作。
我們加大了城區(qū)“五小行業(yè)”整治力度，對(duì)煤店、洗車(chē)場(chǎng)、修理廠等污染、噪音、擾民的經(jīng)營(yíng)戶(hù)責(zé)成搬遷或取締。同時(shí)，加大了對(duì)違法廣告的查處。查封一家石材加工戶(hù)，立案查處兩起牛皮癬”案件。
3、加大監(jiān)管執(zhí)法力度，嚴(yán)打反映強(qiáng)烈的違法行為。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇四
今年5月份以來(lái),按照縣委深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一安排和部署,我局高度重視,積極行動(dòng),做到四抓并舉,深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
及時(shí)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)會(huì)議精神,成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,制定具體實(shí)施方案,并于5月30日組織召開(kāi)全系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)員大會(huì)。目前,全系統(tǒng)企業(yè)均已召開(kāi)動(dòng)員會(huì),成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),并制定了具體實(shí)施方案,為扎實(shí)有效開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ)。
以建設(shè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”黨員創(chuàng)建活動(dòng)為重點(diǎn),狠抓黨性、政治理論、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),增強(qiáng)發(fā)展活力。今年七.一建黨節(jié)局黨委受縣級(jí)表彰的先進(jìn)個(gè)人4名，先進(jìn)黨組織2個(gè)。
發(fā)改經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)各基層黨組織把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為推動(dòng)企業(yè)效益提升、服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,分別根據(jù)自身實(shí)際建立活動(dòng)載體,有力地推動(dòng)了活動(dòng)的開(kāi)展。如機(jī)關(guān)黨支部以制度創(chuàng)新保目標(biāo)、轉(zhuǎn)變職能優(yōu)服務(wù)、提升效能強(qiáng)管理、作風(fēng)建設(shè)促落實(shí)、干部帶頭樹(shù)榜樣，組織了“工作創(chuàng)新，比貢獻(xiàn)”等演講比賽活動(dòng)，做到了深入開(kāi)展“比學(xué)習(xí)，創(chuàng)一流素質(zhì);比團(tuán)結(jié)，創(chuàng)一流隊(duì)伍;比服務(wù)，創(chuàng)一流作風(fēng);比效能，創(chuàng)一流業(yè)績(jī);比奉獻(xiàn)，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”主題實(shí)踐活動(dòng)。昆明崇德水泥有限公司黨支部深入開(kāi)展“為社會(huì)作奉獻(xiàn)、為黨旗增光彩，爭(zhēng)當(dāng)崗位能手、爭(zhēng)當(dāng)員工標(biāo)兵、爭(zhēng)當(dāng)守紀(jì)模范”的“兩為三爭(zhēng)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展黨建示范點(diǎn)，設(shè)立黨員創(chuàng)業(yè)先鋒崗等，使黨支部成為自主創(chuàng)新的先鋒、引領(lǐng)市場(chǎng)的先鋒、社會(huì)穩(wěn)定的先鋒，使黨員成為愛(ài)崗敬業(yè)的先鋒、創(chuàng)業(yè)發(fā)展的先鋒、奉獻(xiàn)愛(ài)心的先鋒、促進(jìn)和諧的先鋒。通過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)一系列活動(dòng)的開(kāi)展，使公司干部職工牢固樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí),非黨職工紛紛遞交入黨申請(qǐng)書(shū),積極向黨組織靠攏。
我局將業(yè)務(wù)工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。組織上報(bào)投資5000萬(wàn)元以上項(xiàng)目31個(gè);組織編制《xx縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展“十二五”規(guī)劃綱要》，已于5月19日上報(bào)市發(fā)改委;引進(jìn)外資10個(gè)項(xiàng)目，落實(shí)協(xié)議總投資19.66億元;協(xié)調(diào)銷(xiāo)售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品7709臺(tái)，銷(xiāo)售額1250萬(wàn)元，兌付家電補(bǔ)貼133萬(wàn)元;受理群眾來(lái)信來(lái)訪28批次55人，辦結(jié)率100;在各種節(jié)日期間，我局按要求認(rèn)真報(bào)送了信訪維穩(wěn)工作“三日一報(bào)”和“一日一報(bào)”，做到有事報(bào)事，無(wú)事報(bào)平安。通過(guò)采取主動(dòng)“下訪”等措施，深入到企業(yè)調(diào)查，把問(wèn)題解決在企業(yè)。
通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)前一階段的活動(dòng)，我局上下形成了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，各位黨員同志都能發(fā)揮“一名黨員，一面旗幟、一個(gè)表率”的先鋒模范作用，科室、班組氛圍進(jìn)一步和諧，團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升。各項(xiàng)工作成效明顯，形成了以抓黨建促業(yè)務(wù)，促業(yè)務(wù)帶動(dòng)黨建的良好局面。
方面的創(chuàng)新性不夠，對(duì)各種業(yè)態(tài)不同企業(yè)服務(wù)上還有不盡人意之處。今后，我們將以飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，繼續(xù)努力，克服不足，扎實(shí)工作，大膽創(chuàng)新，努力推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇五
自縣委組織部下發(fā)《關(guān)于對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行自查自糾的通知》后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，組織召開(kāi)了黨委會(huì)進(jìn)行了專(zhuān)題研究，組織有關(guān)人員進(jìn)行了摸底檢查。現(xiàn)就有關(guān)情景報(bào)告如下：
一、基本情景。
全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員5名。在發(fā)展黨員過(guò)程中鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》(組發(fā)〔〕11號(hào))等文件精神整項(xiàng)工作已納入制度化、程序化、正?；壍馈ｆ?zhèn)黨委及各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行了發(fā)展黨員必備程序和規(guī)范必備材料。
二、主要做法。
(一)注重在基層一線發(fā)展黨員，重點(diǎn)解決黨員隊(duì)伍性別、年齡結(jié)構(gòu)等問(wèn)題。
在黨員發(fā)展對(duì)象的確定、預(yù)備黨員的接收等程序中，采取有力措施促進(jìn)基層黨建工作：一是著力解決農(nóng)村黨員發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。黨委與各支部簽定了《三鳳鎮(zhèn)20黨建工作職責(zé)書(shū)》，明確黨員發(fā)展工作的相關(guān)要求和職責(zé)。二是大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作。注重在兩新組織中發(fā)展黨員。
(二)嚴(yán)把入口關(guān)，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)執(zhí)行發(fā)展黨員程序。
全鎮(zhèn)各黨支部嚴(yán)格要求堅(jiān)決杜絕異地發(fā)展黨員現(xiàn)象。各黨支部嚴(yán)格按照要求，全面實(shí)行農(nóng)村發(fā)展黨員“三推薦兩預(yù)審一回避”制度。對(duì)將要發(fā)展的入黨積分子，組織全體黨員、群眾代表等相關(guān)人員從遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的人員中以無(wú)記名投票方式推薦入黨進(jìn)取分子，對(duì)推薦的入黨進(jìn)取分子，集中報(bào)到鎮(zhèn)黨委進(jìn)行備案，并及時(shí)上報(bào)縣委組織部備案(錄入入黨進(jìn)取分子數(shù)據(jù)庫(kù))。對(duì)已確定的入黨進(jìn)取分子，由兩名正式黨員擔(dān)任其培養(yǎng)聯(lián)系人，認(rèn)真填寫(xiě)了《入黨進(jìn)取分子培養(yǎng)考察登記表》，每季度填寫(xiě)一次。經(jīng)支委會(huì)研究，培養(yǎng)考察1年以上合格擬為發(fā)展對(duì)象的，黨支部對(duì)發(fā)展對(duì)象張榜進(jìn)行為期10天的公示，報(bào)鎮(zhèn)黨委審查，再集中公示7天。經(jīng)過(guò)審查合格的發(fā)展對(duì)象填寫(xiě)《入黨志愿書(shū)》，召開(kāi)支部大會(huì)，鎮(zhèn)黨委派員(各支部黨建指導(dǎo)員)參加會(huì)議。預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，對(duì)貼合條件的按期轉(zhuǎn)正，不貼合條件的按照有關(guān)要求，及時(shí)做出決定。在入黨進(jìn)取分子推薦、發(fā)展對(duì)象確定、預(yù)備黨員接收、轉(zhuǎn)正等各個(gè)環(huán)節(jié)，黨委均進(jìn)行了黨委會(huì)研究，合理分派職責(zé)心強(qiáng)的同志，到各黨支部全程參與，確保了工作的嚴(yán)肅性、公平性。
(三)加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)，從嚴(yán)要求，規(guī)范發(fā)展黨員必備材料。
一是鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了黨務(wù)培訓(xùn)力度，在年集中開(kāi)展了2次全鎮(zhèn)黨務(wù)干部(黨支部書(shū)記、黨建指導(dǎo)員、黨員大學(xué)生村官)集中組織學(xué)習(xí)了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》(組發(fā)〔〕11號(hào))和《掌握“五大流程”規(guī)范“九個(gè)材料”》及鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作相關(guān)要求，提高了全鎮(zhèn)黨務(wù)干部工作本事。二是為各支部選優(yōu)配齊了黨建指導(dǎo)員，在入黨進(jìn)取分子確定、培養(yǎng)考察、確定發(fā)展對(duì)象、政審、討論等具體環(huán)節(jié)，各相關(guān)黨建指導(dǎo)員均參與指導(dǎo)，確保了入黨申請(qǐng)書(shū)、自傳材料、入黨進(jìn)取分子考察登記表、每季度思想?yún)R報(bào)、入黨進(jìn)取分子理論培訓(xùn)班結(jié)業(yè)證書(shū)、相關(guān)證明材料及政審綜合材料、各階段公示情景登記表及票決匯總表、入黨志愿書(shū)、預(yù)備黨員考察表、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)等發(fā)展黨員工作必備材料齊備規(guī)范。
三、目前存在的問(wèn)題。
一是仍然存在長(zhǎng)期不發(fā)展黨員的村。二是從發(fā)展結(jié)構(gòu)來(lái)看在發(fā)展對(duì)象的學(xué)歷、年齡、性別、以及一線情景，與上級(jí)要求還有必須的差距。三是入黨材料整理完備的不夠及時(shí)。部分預(yù)備期已滿的同志由于種種原因支部不能按時(shí)召開(kāi)黨員大會(huì)討論該同志的轉(zhuǎn)正問(wèn)題，導(dǎo)致黨員入黨志愿書(shū)等材料更新完備的不夠及時(shí)。
四、下一步整改措施。
鎮(zhèn)黨委對(duì)發(fā)展黨員工作高度重視，召開(kāi)了黨委會(huì)，聽(tīng)取了有關(guān)人員關(guān)于對(duì)發(fā)展黨員工作情景進(jìn)行檢查的匯報(bào)，并對(duì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了重點(diǎn)安排，組成由黨務(wù)副書(shū)記牽頭，以各黨支部為單位，按照通知要求進(jìn)行一次拉網(wǎng)式檢查，查缺補(bǔ)漏，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，并將有關(guān)檢查情景及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)黨委。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委明確提出包片班子成員和各黨支部書(shū)記作為職責(zé)人，各支部書(shū)記必須要以大局為重，從村黨員隊(duì)伍建設(shè)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為重，認(rèn)真按照上級(jí)黨委要求，嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員，確保黨員隊(duì)伍的質(zhì)量。切實(shí)把發(fā)展黨員迎查工作落到實(shí)處。二是繼續(xù)加大黨務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)力度經(jīng)過(guò)培訓(xùn)使全鎮(zhèn)黨務(wù)干部做發(fā)展黨員工作的明白人。三是加大職責(zé)追究力度，對(duì)黨建工作職責(zé)心不強(qiáng)、不嚴(yán)格按照程序、規(guī)定發(fā)展黨員、發(fā)展黨員材料不規(guī)范等的相關(guān)人員嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇六
xx鄉(xiāng)學(xué)區(qū)自開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái)，緊緊圍繞“三個(gè)代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo)，嚴(yán)格按照中共禮縣委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案和有關(guān)細(xì)則，真真正正踏踏實(shí)實(shí)地做了大量的工作，取得了良好的效果；同時(shí)，根據(jù)禮教黨組（20xx）5號(hào)《中共禮縣教育局黨組關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)對(duì)全縣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行自查的通知》文件精神，按照“五查五看”的要求，xx學(xué)區(qū)不斷地查找問(wèn)題，查漏補(bǔ)缺，結(jié)合實(shí)際，對(duì)前一段時(shí)期開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行了全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
（一）宣傳工作到位。
活動(dòng)自開(kāi)展以來(lái)，學(xué)區(qū)學(xué)校積極宣傳，經(jīng)初步統(tǒng)計(jì)累計(jì)共書(shū)寫(xiě)標(biāo)語(yǔ)懸掛條幅25條，辦板報(bào)40版，營(yíng)造了良好氛圍。成立了以學(xué)區(qū)校長(zhǎng)任月毅為組長(zhǎng)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動(dòng)實(shí)施方案和20xx年活動(dòng)工作要點(diǎn)，利用宣傳欄、板報(bào)、廣播積極宣傳該項(xiàng)活動(dòng)，在校園醒目處懸掛臨時(shí)標(biāo)語(yǔ)橫幅等，營(yíng)造了良好氛圍。
（二）安排部署周密。
為了扎實(shí)推進(jìn)此次活動(dòng)，做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展落實(shí)情況。學(xué)區(qū)積極響應(yīng)鄉(xiāng)黨委的號(hào)召，嚴(yán)格按照活動(dòng)計(jì)劃、活動(dòng)實(shí)施方案的要求扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)，每個(gè)階段結(jié)束后都要及時(shí)總結(jié)活動(dòng)中好的做法以及做的不到位的情況，提出整改措施，檢查措施落實(shí)情況，使得活動(dòng)能高效有序地推進(jìn)。
（三）多措并舉抓成效。
1、學(xué)區(qū)根據(jù)鄉(xiāng)黨委提出的“圍繞中心抓黨建，凝聚力量促發(fā)展”的黨建思路，制訂了“服務(wù)教學(xué)是關(guān)鍵，提高質(zhì)量看發(fā)展”的工作思路，將活動(dòng)中的具體內(nèi)容細(xì)化為構(gòu)建高效的領(lǐng)導(dǎo)班子、打造過(guò)硬的教師隊(duì)伍、建立科學(xué)合理的工作機(jī)制、爭(zhēng)創(chuàng)一流的辦學(xué)條件、努力提高教學(xué)教育質(zhì)量，塑造良好的教師形象、建設(shè)文化內(nèi)涵型特色人文型校園、辦人民滿意教育八個(gè)部分。
2、學(xué)區(qū)將建設(shè)學(xué)習(xí)型教師、尤其是學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策文件精神、師德師風(fēng)建設(shè)、打造書(shū)香校園活動(dòng)和課題帶動(dòng)教研活動(dòng)定做為該項(xiàng)活動(dòng)的有效載體。
3、學(xué)區(qū)每周利用周會(huì)進(jìn)行不斷地學(xué)習(xí)，經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)魏書(shū)生教育理念12次，學(xué)習(xí)洋思中學(xué)“三三六”模式8次，學(xué)習(xí)政策性法規(guī)16次，進(jìn)行法律講座5次，同時(shí)學(xué)區(qū)依靠中心教研組，實(shí)施“名師工程”，將一批教學(xué)能力強(qiáng)，教學(xué)業(yè)績(jī)突出，學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)反響好的教師樹(shù)立為名師，發(fā)揮其帶動(dòng)、輻射作用。實(shí)施“課題帶動(dòng)教研計(jì)劃”，加強(qiáng)校本教研。
4、學(xué)區(qū)不斷組織教師開(kāi)展先進(jìn)“教案、作業(yè)、制作、設(shè)計(jì)”評(píng)選活動(dòng)，有效提高了課堂教學(xué)的環(huán)節(jié)和過(guò)程管理。
5、舉辦“三筆字”交流活動(dòng)，努力加強(qiáng)教師教學(xué)基本功訓(xùn)練，開(kāi)展教學(xué)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，多次開(kāi)展鄉(xiāng)際校際之間的交流，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的戰(zhàn)略，不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平。以新課改為契機(jī)和動(dòng)力，教師不斷總結(jié)新課改的經(jīng)驗(yàn)。
6、充分發(fā)揮黨員干部的先進(jìn)帶頭作用，首先將教育戰(zhàn)線中的黨員確定為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主體，接受全校師生的監(jiān)督。全體黨員結(jié)合本職崗位，寫(xiě)出了各自的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)計(jì)劃，設(shè)立了共產(chǎn)黨員示范崗。
7、嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)，不斷地鼓勵(lì)吸收先進(jìn)的青年教師入黨，按照“將一線優(yōu)秀教師發(fā)展為黨員，將黨員教師培養(yǎng)成骨干教師”的要求，黨支部制定了發(fā)展黨員的年度規(guī)劃和計(jì)劃。
8、學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子理順?biāo)悸?，把工作精心梳理，既分工又合作，在具體工作中以干克難，團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成了合力，提高了工作效率，同時(shí)給全體教職工做出了表率，樹(shù)立了良好形象。
9、不斷加強(qiáng)師生安全教育，創(chuàng)建安全校園初現(xiàn)成效。建立健全了校園安全制度、制定了應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的機(jī)制和預(yù)案，建立了防控各種流行病的機(jī)制，建立了對(duì)教職工和學(xué)生進(jìn)行安全教育的完整體系，安全教育警鐘長(zhǎng)鳴，建立了校園警衛(wèi)室，配備了相關(guān)的人員；建立了校園電子監(jiān)控體系；實(shí)行了校園進(jìn)出登記制度。
10、教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)對(duì)學(xué)校的滿意度進(jìn)一步提高。活動(dòng)的開(kāi)展，充分調(diào)動(dòng)了廣大黨員和教職工的工作熱情與積極性。
11、打造師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教職工隊(duì)伍初見(jiàn)成效，學(xué)校將教職工的思想政治和師德師風(fēng)教育制度化。每?jī)芍苷匍_(kāi)一次校長(zhǎng)會(huì)，一周召開(kāi)一次學(xué)區(qū)班子會(huì)，采取“一周一部署，一周一總結(jié)”制度，在學(xué)習(xí)上采取集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、大會(huì)交流與小組討論相結(jié)合等方式，加強(qiáng)對(duì)教職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開(kāi)展崗位練兵，全鄉(xiāng)教師素質(zhì)普遍提高。
1、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展缺乏持久性，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的長(zhǎng)效工作機(jī)制尚待進(jìn)一步完善。
2、廣大黨員教師的先鋒模范帶頭作用不太明顯還需進(jìn)一步強(qiáng)化。
3、黨員在學(xué)習(xí)形式上比較單調(diào)單一，集中學(xué)習(xí)的少，分散學(xué)習(xí)的多，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的多，理論學(xué)習(xí)相對(duì)少?？傊?，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持下，在縣教育局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，學(xué)區(qū)全體黨員教師的共同努力下，我學(xué)區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得了一定的階段性成果。但由于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性可持續(xù)發(fā)展的工作，我們將根據(jù)這次自查活動(dòng)中查出的不足，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)探索開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的新思路、新方法，圍繞教育教學(xué)提高質(zhì)量這一中心工作，使學(xué)校各項(xiàng)工作在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)又好又快地發(fā)展。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇七
全區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)部署會(huì)議召開(kāi)之后，我局高度重視，把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為首要政治任務(wù)，強(qiáng)化措施，精心組織，扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
4月28日，區(qū)委召開(kāi)了全區(qū)“立足崗位比作為、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)；29日，我局迅速召開(kāi)班子會(huì)議，傳達(dá)了市區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)部署會(huì)精神，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了張書(shū)記的講話精神，并就全局全系統(tǒng)進(jìn)行了分析研究，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，確定了貫徹落實(shí)措施；30日接著召開(kāi)了機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議，進(jìn)一步傳達(dá)了市區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)部署會(huì)精神，全文學(xué)習(xí)了市委常委、區(qū)委書(shū)記張永霞同志的講話和全區(qū)“立足崗位比作為、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)及下一步工作進(jìn)行了動(dòng)員部署，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，迅速啟動(dòng)了林業(yè)系統(tǒng)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
緊密結(jié)合林業(yè)系統(tǒng)自身實(shí)際，制定了《全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，明確了活動(dòng)的指導(dǎo)思想、活動(dòng)內(nèi)容、方法步驟和具體要求，并根據(jù)林業(yè)的總體特點(diǎn)和自身實(shí)際，圍繞五個(gè)主題，爭(zhēng)當(dāng)五個(gè)先鋒，分層次謀劃林業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)：一是局班子成員和副科級(jí)以上干部，圍繞“科學(xué)發(fā)展、生態(tài)優(yōu)先、富民興林”主題，爭(zhēng)做推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)的“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”先鋒；二是機(jī)關(guān)科站室負(fù)責(zé)人，圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾，樹(shù)立形象”等主題，爭(zhēng)做高效務(wù)實(shí)，勤政廉潔，強(qiáng)化執(zhí)行力的“爭(zhēng)先爭(zhēng)優(yōu)”先鋒；三是一般黨員干部群眾，圍繞“比作為、比貢獻(xiàn)、比形象”的主題，爭(zhēng)做遵紀(jì)守法，提高效能和落實(shí)執(zhí)行力的“盡職盡責(zé)”先鋒；四是離退黨員干部，圍繞“離崗不離黨，退職不褪色”的主題，爭(zhēng)做老有所學(xué)、老有所為的“愛(ài)林助林”先鋒；五是基層鎮(zhèn)街道林業(yè)站，圍繞“強(qiáng)化管理、提高能力、發(fā)揮作用”的主題，爭(zhēng)做服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村、培育森林資源、落實(shí)上級(jí)政策的“實(shí)踐實(shí)干”先鋒。
組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話和文件精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廣大黨員干部參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性并結(jié)合學(xué)習(xí)張基民、姜占太、鄭培宏三位全省林業(yè)系統(tǒng)楷模的先進(jìn)事跡，樹(shù)立艱苦奮斗、勇于開(kāi)拓的拼搏精神，扎根基層、求真務(wù)實(shí)的創(chuàng)業(yè)精神，牢記宗旨、執(zhí)政為民的公仆精神和以身作則、不為名利的奉獻(xiàn)精神，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的熱情，教育引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)和崗位成才意識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，認(rèn)真履行為林業(yè)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的各項(xiàng)職責(zé)，千方百計(jì)為林農(nóng)辦實(shí)事辦好事，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題同時(shí)，在局網(wǎng)站開(kāi)設(shè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專(zhuān)欄，將各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話和文件精神進(jìn)行了匯編，方便了廣大干部群眾自由學(xué)習(xí)通過(guò)教育學(xué)習(xí)，廣大黨員干部都結(jié)合各自工作，提出了參加活動(dòng)的具體打算，做出了承諾。
我們堅(jiān)持把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與做好林業(yè)工作緊密結(jié)合起來(lái)，圍繞“深化林權(quán)制度改革，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，構(gòu)建長(zhǎng)效管護(hù)機(jī)制，加快生態(tài)環(huán)境建設(shè)”的活動(dòng)載體，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)促進(jìn)林業(yè)工作落實(shí)，以工作成效檢驗(yàn)活動(dòng)開(kāi)展的效果，切實(shí)做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)在具體工作中，及時(shí)把廣大黨員通過(guò)活動(dòng)激發(fā)出的工作熱情引導(dǎo)到當(dāng)前的林業(yè)生態(tài)建設(shè)、美國(guó)白蛾防控、林權(quán)制度改革等工作中去，引導(dǎo)全局廣大黨員在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)林業(yè)新發(fā)展中率先垂范，在加強(qiáng)林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)、深化集體林權(quán)制度改革中建功立業(yè)，在強(qiáng)化森林資源管護(hù)、壯大林業(yè)產(chǎn)業(yè)中當(dāng)好先鋒。
到目前，招商引資考核到位資金2386萬(wàn)元，超認(rèn)領(lǐng)任務(wù)386萬(wàn)元；提報(bào)有效線索14條，完成任務(wù)的78%；對(duì)上爭(zhēng)引項(xiàng)目7個(gè)，爭(zhēng)引資金412萬(wàn)元，已到位資金項(xiàng)目3個(gè)98萬(wàn)元，其他4個(gè)項(xiàng)目資金314萬(wàn)元已到市財(cái)政，待分配。全區(qū)林業(yè)生態(tài)建設(shè)完成成片造林22397.4畝，占計(jì)劃的101.8%。其中，春季造林完成19231.4畝,雨季造林完成3166畝；完成新建農(nóng)田林網(wǎng)9000畝，完善農(nóng)田林網(wǎng)1000畝，占計(jì)劃的333.3%；完成新育苗3325畝，占計(jì)劃的221.7%；完成綠化道路151.2公里，義務(wù)植樹(shù)130萬(wàn)株，占計(jì)劃的118.2%；圓滿完成6個(gè)省級(jí)綠化示范村的扶持培育和第五批國(guó)家拉動(dòng)內(nèi)需項(xiàng)目造林4000畝、封山育林5000畝的建設(shè)任務(wù)；全區(qū)沒(méi)有發(fā)生較大森林火災(zāi)，林業(yè)有害生物防控效果顯著。同時(shí)圍繞核桃基地建設(shè)、集體林權(quán)制度改革、美國(guó)白蛾防控等重點(diǎn)工作，不斷提高林業(yè)科技服務(wù)水平，共開(kāi)展核桃現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)12次、美國(guó)白蛾防控專(zhuān)題培訓(xùn)13期、集體林權(quán)制度改革培訓(xùn)班10期、邀請(qǐng)省林業(yè)局核桃專(zhuān)家舉辦核桃專(zhuān)題講座1期，共培訓(xùn)林農(nóng)3000余人，印發(fā)明白紙5000余份，提前完成了全年任務(wù)。另外，按照中央和省、市林改工作的部署要求，圍繞現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)，成立林改組織機(jī)構(gòu)，制定出臺(tái)《關(guān)于深化集體林權(quán)制度改革的意見(jiàn)》和《xx區(qū)集體林權(quán)制度改革工作方案》，通過(guò)調(diào)查摸底、召開(kāi)動(dòng)員會(huì)議、確定試點(diǎn)鎮(zhèn)、落實(shí)林改責(zé)任，穩(wěn)步推進(jìn)集體林權(quán)制度改革。目前，林改涉及的9個(gè)鎮(zhèn)街道全部召開(kāi)動(dòng)員培訓(xùn)大會(huì)、成立工作機(jī)構(gòu)，制定了林改工作方案和實(shí)施辦法；涉及的496個(gè)村成立工作小組，有477個(gè)村完成調(diào)查摸底工作，有400個(gè)村完成村級(jí)方案的制定，共理順合同1337份。
我局前期創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)雖取得了一定成效，但與區(qū)委、區(qū)政府及其他單位還有較大的差距，主要表現(xiàn)在思想認(rèn)識(shí)有待于進(jìn)一步提高；學(xué)習(xí)教育有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，開(kāi)展活動(dòng)有待于進(jìn)一步深入等等。下一步，我們將按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合林業(yè)自身實(shí)際，進(jìn)一步創(chuàng)新思路，狠抓落實(shí)，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇八
（一）高度重視，以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)推進(jìn)辦公室工作開(kāi)展。為貫徹有關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作精神，公司辦公室對(duì)這項(xiàng)工作給予了高度重視。接到黨總支下達(dá)的文件以后，層層傳達(dá)，就此項(xiàng)工作的開(kāi)展做了深入細(xì)致的安排，具體到每名黨員、每個(gè)職工。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)活動(dòng)主旨。通過(guò)組織黨員干部學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件和公司活動(dòng)文件材料，達(dá)到領(lǐng)會(huì)精神、抓住實(shí)質(zhì)、全面籌劃的目的；二是深入剖析，使活動(dòng)開(kāi)展有的放矢。在學(xué)習(xí)上級(jí)文件要求下，我支部組織全體黨員開(kāi)展座談會(huì)，深入分析影響我支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的不利因素，為制定實(shí)施方案打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是同步推進(jìn)，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作。在活動(dòng)中注重提高黨員干部的素質(zhì)，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，做出摸得著、看得見(jiàn)、學(xué)得會(huì)的實(shí)際行動(dòng)，為再創(chuàng)學(xué)院輝煌業(yè)績(jī)做出黨員干部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
（二）健全制度，規(guī)范辦公室人員行為。根據(jù)公司的安排，圍繞公司辦公室具體業(yè)務(wù)，逐步建立完善規(guī)章制度，做到工作有章法、做事有標(biāo)準(zhǔn)。建立了公司董事會(huì)會(huì)議制度、總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議制度、領(lǐng)導(dǎo)干部保密守則、印章管理制度、公文處理暫行辦法、計(jì)劃生育管理辦法以及公司接待工作規(guī)定等規(guī)章制度，使每項(xiàng)工作有章有規(guī)有距。加強(qiáng)人員考核，在考核中查人以嚴(yán)，管人以厲，激勵(lì)前行，鞭策后進(jìn)，使每位黨員、每個(gè)職工真正成為工作能手、業(yè)務(wù)專(zhuān)家、辦事典范，在為公司各部門(mén)、所屬各單位辦實(shí)事、服好務(wù)、做示范、做表率，增強(qiáng)辦公室的工作執(zhí)行力。
（三）履職踐諾，提高工作業(yè)務(wù)素質(zhì)。辦公室作為公司主要職能部門(mén)之一，主要承擔(dān)如下職責(zé)：負(fù)責(zé)董事會(huì)決議負(fù)責(zé)董事會(huì)會(huì)議的籌備，進(jìn)行會(huì)議記錄；負(fù)責(zé)董事會(huì)決議的實(shí)施，督查；負(fù)責(zé)董事會(huì)日常工作；承辦董事長(zhǎng)和董事會(huì)交辦的相關(guān)工作；負(fù)責(zé)召集總經(jīng)理辦公會(huì)議并監(jiān)督落實(shí)會(huì)議決議；負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各職能部門(mén)工作；做好公文的擬寫(xiě)、審核、辦理工作；負(fù)責(zé)來(lái)人的接待工作；做好車(chē)輛、行政印鑒等基礎(chǔ)管理工作；負(fù)責(zé)計(jì)劃生育管理工作。在具體工作中，圍繞職責(zé)，積極開(kāi)展工作。
首先，抓緊學(xué)習(xí)。公司董事會(huì)的日常管理工作是公司改制后賦予辦公室的新的業(yè)務(wù)，辦公室按照公司法、公司章程和基本規(guī)章制度，不斷加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。同時(shí)向在這方面做得比較好、比較規(guī)范的單位進(jìn)行學(xué)習(xí)，借鑒其經(jīng)驗(yàn)，取他山之石，攻我需之玉，很好地促進(jìn)辦公室工作的開(kāi)展，有效地保證了公司××董事會(huì)的召開(kāi)和各種文字材料的`收集、整理準(zhǔn)備工作。
其次，分清主次。面臨董事會(huì)、總經(jīng)理日常辦公工作需要和其他各項(xiàng)工作，合理安排工作，每名黨員、每個(gè)職工、每個(gè)崗位工作都有主有次，每個(gè)人都以完成自己主要工作為主，以配合他人完成工作為副，形成業(yè)務(wù)工作雖繁而不亂、雖雜而有章的工作狀態(tài)。
其三，強(qiáng)化目標(biāo)。圍繞職責(zé)，統(tǒng)盤(pán)考慮，細(xì)致部署，把工作目標(biāo)逐一分解，落實(shí)到每名黨員、每個(gè)職工。在工作中形成以業(yè)務(wù)技能提升為核心，以完成各項(xiàng)任務(wù)為目標(biāo)，上下聯(lián)動(dòng)，內(nèi)外結(jié)合。
辦公室是一個(gè)綜合性的辦公室，崗位、人員、業(yè)務(wù)繁雜，工作中不斷摸索前進(jìn)。公司改制后，新公司法人治理結(jié)構(gòu)的完善，公司發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展前景定位，公司管理等各方面，給辦公室的工作提出了更高的要求。進(jìn)慢則退，如不迎頭趕上，奮起直追，則會(huì)在公司發(fā)展中逐步被淘汰。圍繞公司的發(fā)展和爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)要求，針對(duì)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、廉政建設(shè)、班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、民主管理、服務(wù)質(zhì)量和辦事效率等九個(gè)方面，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作和黨員公開(kāi)承諾事項(xiàng)，辦公室進(jìn)行了細(xì)致的自查。在自查中發(fā)現(xiàn)，存在著以下幾個(gè)方面的主要問(wèn)題，需要進(jìn)一步整改完善，提高素質(zhì)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力做好各項(xiàng)工作。
一是管理方式還需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。特別是充分發(fā)揚(yáng)民主方面，雖然辦公室工作業(yè)務(wù)繁雜、瑣碎，一些工作急、重、難，完成時(shí)間緊，在充分探討、醞釀等方面不太完善，需要加強(qiáng)溝通，征詢(xún)理解。
二是激勵(lì)約束機(jī)制需要進(jìn)一步完善。完善管理制度，促進(jìn)工作水平提高。
三是協(xié)調(diào)服務(wù)職能還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。公司辦公室對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)性需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)，把公司各部門(mén)（單位）統(tǒng)一到公司的決策上來(lái)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)的安排與落實(shí)，需要加強(qiáng)督查力度。
四是辦公室整體業(yè)務(wù)素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高。改制后的公司，在發(fā)展目標(biāo)、前景等方面，對(duì)辦公室工作提出了更高的要求，如不進(jìn)一步提高辦公室業(yè)務(wù)素質(zhì)，會(huì)給公司帶來(lái)嚴(yán)重的后果。
深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作是扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的一種重要方式和有效途徑之一。辦公室圍繞公司中心工作，結(jié)合實(shí)際工作，進(jìn)一步明確目標(biāo)、創(chuàng)新思路，謀全局、識(shí)大體，做到“三突出、三強(qiáng)化、三提高”，為城市供水事業(yè)的發(fā)展，為公司的健康和諧發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
協(xié)調(diào)、服務(wù)、管理是辦公室的三大職能，既要看細(xì)節(jié)，又要觀全局，要時(shí)刻立足和保持本職工作不放松。突出協(xié)調(diào)職能。辦公室是一個(gè)綜合性部門(mén)，面向上上下下諸多領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)單位和人員，涉及公司工作決策的有效落實(shí)和合理監(jiān)督，許多公司主要業(yè)務(wù)工作需要多方協(xié)調(diào)、組織、安排等。要緊扣中心工作搞協(xié)調(diào)，運(yùn)用科學(xué)方法搞協(xié)調(diào)，依靠規(guī)范運(yùn)行搞協(xié)調(diào)。突出服務(wù)職能。辦公室的服務(wù)職能，主要體現(xiàn)在為公司服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為公司職能部門(mén)服務(wù)和為基層單位人員服務(wù)，必須把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為履行職能的重要工作抓緊抓實(shí)，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中確保公司的各項(xiàng)決策落到實(shí)處。突出管理職能。發(fā)揮辦公室的參謀、溝通協(xié)調(diào)、督辦檢查和服務(wù)職能，要不斷強(qiáng)化管理，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)工作各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)公司管理工作有效運(yùn)行。
要做好協(xié)調(diào)、服務(wù)、管理，必須強(qiáng)化三種意識(shí)，增強(qiáng)辦公室實(shí)力，為公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。強(qiáng)化大局意識(shí)。辦公室人員要有謀全局的思想。盧展工書(shū)記提出以領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，必須要有站位全局的觀念。不謀全局者，不足謀一域。能否了解全局的優(yōu)勢(shì)、站在全局的高度，是做好辦公室工作、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用的關(guān)鍵。所以，辦公室人員必須面向整個(gè)公司，著眼于公司整體發(fā)展。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要服務(wù)于公司的發(fā)展，在辦文、辦會(huì)、辦事中處處要有服務(wù)之心，時(shí)時(shí)注重和把握細(xì)節(jié)，才能把工作做好做扎實(shí)。既要詳知上情，又要熟悉下情，才能把工作做細(xì)做完善。強(qiáng)化務(wù)實(shí)意識(shí)。做實(shí)做好辦公室的工作，要有俯下身子務(wù)實(shí)之心，要有很強(qiáng)的一線意識(shí)，要深入基層，深入實(shí)際，做到見(jiàn)困難不退，見(jiàn)矛盾不推，用實(shí)招、重實(shí)干。善于采集第一手材料，針對(duì)具體問(wèn)題提出具體可行的解決辦法和建議。培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)要契機(jī)，深入思考辦公室工作，理順辦公室工作，提升辦公室素質(zhì)，履行辦公室職責(zé)，培育辦公室氛圍，樹(shù)立良好的辦公室形象，帶動(dòng)公司各職能部門(mén)和基層單位共同進(jìn)步，促進(jìn)公司發(fā)展，要做到“三提高”。提高政治素質(zhì)。辦公室要處理政務(wù)、協(xié)調(diào)事務(wù)，履行服務(wù)職責(zé)，時(shí)時(shí)刻刻離不開(kāi)政治，要有政治敏銳性、政治鑒別力和講政治的具體能力，要堅(jiān)持把忠誠(chéng)服務(wù)作為永恒主題，要善于從政治上把關(guān)定向，要始終站位全局搞好服務(wù)。做到緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，做到想領(lǐng)導(dǎo)所想、謀領(lǐng)導(dǎo)所慮、辦領(lǐng)導(dǎo)所需，提高輔助決策的針對(duì)性和實(shí)效性。提高業(yè)務(wù)能力。以抽調(diào)學(xué)習(xí)力為爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的基礎(chǔ)，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，注重制度建設(shè)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，突破技能瓶頸，開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，開(kāi)展技能講評(píng)活動(dòng)，做到人人有進(jìn)步，人人有提高。提高廉政執(zhí)行力。把提高執(zhí)行力作為辦公室建設(shè)的核心，要把辦公室人員在思想上能夠主動(dòng)融入公司的建設(shè)，把自身素質(zhì)的提高與公司的發(fā)展結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)化黨員職工的執(zhí)行力，廉潔從業(yè)，有效落實(shí)。
公司在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)講評(píng)工作，是對(duì)辦公室工作的檢驗(yàn)和促進(jìn)。今后，辦公室將按照“三突出三強(qiáng)化三提高”，認(rèn)真落實(shí)公司的各項(xiàng)決策和工作任務(wù)，履職踐諾，提高工作能力，服務(wù)于公司的發(fā)展和進(jìn)步。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇九
根據(jù)《關(guān)于對(duì)20xx年度全區(qū)基層黨組織建設(shè)工作進(jìn)行考核的預(yù)備通知》精神，依照考評(píng)內(nèi)容，我社區(qū)黨支部在20xx年度社區(qū)黨建工作進(jìn)行了自查自評(píng)，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，提高干部素質(zhì)。
黨支部十分重視理論武裝，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策。堅(jiān)持政治理論業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高社區(qū)干部隊(duì)伍素質(zhì)，做到年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。
二、加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)集體凝聚力。
黨支部為了增強(qiáng)社區(qū)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，組織開(kāi)展了“五好班子”創(chuàng)建活動(dòng)。
在學(xué)習(xí)上，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)班子駕馭全局工作的能力;。
在作風(fēng)上，全面實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨，主動(dòng)為社區(qū)居民服務(wù)，增強(qiáng)了社區(qū)班子的公仆意識(shí)和服務(wù)意識(shí);在政治上，社區(qū)班子成員的以身作則，全面履行監(jiān)管職責(zé)，為凈化和規(guī)范社區(qū)干部隊(duì)伍作出了表率。
三、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
為了保證社區(qū)各項(xiàng)任務(wù)和工作的順利開(kāi)展，黨支部十分重視社區(qū)黨的建設(shè)，注重發(fā)揮社區(qū)黨員的先進(jìn)性，要求黨員在各自的崗位上以身作則，以自己的言行影響和帶動(dòng)身邊的群眾，正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與他人的關(guān)系，尤其在關(guān)鍵時(shí)刻要能身先士卒，挺身而出，體現(xiàn)較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，為黨旗增添光彩。半年來(lái)，做了以下幾方面的工作：
第一、建立了社區(qū)例會(huì)制度。
即每季度的為兩委會(huì)碰頭會(huì)，部署本季度社區(qū)黨員干部的政治學(xué)習(xí)的材料，通報(bào)主要工作和重要會(huì)議精神，溝通各成員的思想情況等。
第二、扎實(shí)開(kāi)展社區(qū)黨支部建設(shè)目標(biāo)管理工作。
一年來(lái)我們?cè)邳h員教育和黨員管理中，除了堅(jiān)持正常的組織生活和政治學(xué)習(xí)之外，還適時(shí)地開(kāi)展了一些有意義的黨員活動(dòng)，使黨員在活動(dòng)中受到教育，明確使命，增進(jìn)情感，得到提高。如“七一”，黨支部都要召開(kāi)社區(qū)黨員大會(huì)，總結(jié)成績(jī)，指出不足，提高黨員覺(jué)悟，不忘肩負(fù)使命。凡一些大的活動(dòng)，無(wú)論是會(huì)前動(dòng)員還是會(huì)后總結(jié)，我們都要求黨員參加，從中受到教育。
社區(qū)黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)街道黨工委要求，目前正積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，通過(guò)此次活動(dòng)，把黨的指導(dǎo)精神貫徹活動(dòng)始終，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為社區(qū)建設(shè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，本著“以人為本、共建和諧”的總體目標(biāo)要求，黨支部精心組織、周密部署，組織黨員召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合自身實(shí)際制定了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案，支部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了市、區(qū)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)相關(guān)材料文件，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)照支部實(shí)際，認(rèn)真實(shí)行“雙諾、雙述、雙評(píng)”制度。
圍繞爭(zhēng)做“務(wù)實(shí)高效、勤政為民”模范，立足崗位實(shí)際，細(xì)化具體要求，合理設(shè)置了8個(gè)先鋒崗位，通過(guò)黨組織設(shè)崗、黨員認(rèn)崗、公開(kāi)承諾，搭建起黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺(tái)，特別是以支部書(shū)記謝維同志為首的黨員干部結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念擺在突出位置，緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭解放思想、帶頭查找問(wèn)題、帶頭落實(shí)整改措施，為社區(qū)居民辦事實(shí)、辦好事，以思想的解放、觀念的轉(zhuǎn)變推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)做歷城先鋒活動(dòng)深入開(kāi)展。
四、加強(qiáng)黨員遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，提高干部素養(yǎng)。
社區(qū)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋全面，有健全完善的管理員職責(zé)、設(shè)備管理維護(hù)、節(jié)目播放收看、信息反饋、設(shè)備操作使用等制度，并公布上墻，落到實(shí)處。認(rèn)真落實(shí)集中學(xué)習(xí)日制度，及時(shí)組織社區(qū)黨員收看省衛(wèi)星專(zhuān)用頻道重要現(xiàn)場(chǎng)直播節(jié)目。建立健全了課件收視信息反饋制度，信息員每月按期向中心上報(bào)反饋信息;定期組織開(kāi)展教學(xué)需求調(diào)查，及時(shí)摸清黨員干部群眾的學(xué)習(xí)需求，根據(jù)群眾需求，扎實(shí)開(kāi)展個(gè)性化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
五、自查自評(píng)意見(jiàn)根據(jù)我社區(qū)開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”工作情況。
對(duì)照評(píng)選條件和評(píng)選辦法，認(rèn)為我社區(qū)黨建工作基本符合考核條件。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十
為全面履行質(zhì)監(jiān)職能，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，營(yíng)造“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)氛圍,分局充分發(fā)揮部門(mén)優(yōu)勢(shì)，四措并舉大力推進(jìn)活動(dòng)有序開(kāi)展。
質(zhì)監(jiān)部門(mén)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，責(zé)無(wú)旁貸，因此，該局按照省、市局總體要求，在推行行政指導(dǎo)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步整合服務(wù)生產(chǎn)者、服務(wù)消費(fèi)者、服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目的各項(xiàng)工作，從質(zhì)量安全監(jiān)管職能、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量監(jiān)督職能、打假治劣維權(quán)職能等方面做好延伸服務(wù)鏈工作，努力提升服務(wù)理念，注重服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，把質(zhì)監(jiān)部門(mén)加快地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的`新舉措落到實(shí)處，全面開(kāi)展“質(zhì)量提升”、“兩服務(wù)、兩促進(jìn)”活動(dòng)，想方設(shè)法為企業(yè)排憂為群眾解難。
采取日常監(jiān)管與專(zhuān)項(xiàng)檢查相結(jié)合、聯(lián)合執(zhí)法檢查與綜合執(zhí)法檢查相結(jié)合、群眾舉報(bào)與重點(diǎn)監(jiān)管區(qū)域（對(duì)象）的檢查相結(jié)合、檢查規(guī)范與查辦案件相結(jié)合等方式，嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)生產(chǎn)加工食品行為，依法查處無(wú)證生產(chǎn)、冒用3c、亂添亂加食品添加劑等違法行為，一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決予以嚴(yán)厲打擊和處罰。
為樹(shù)立質(zhì)監(jiān)良好的公眾形象，該局始終把信息報(bào)道工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓，一方面有效利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、雜志、廣播、電視臺(tái)等新聞媒體，積極宣傳質(zhì)監(jiān)法律法規(guī)，介紹質(zhì)監(jiān)部門(mén)服務(wù)為民，曝光查處的典型違法案例，刊播消費(fèi)警示，將質(zhì)監(jiān)部門(mén)的各項(xiàng)工作向社會(huì)進(jìn)行傳播；另一方面大力培養(yǎng)信息寫(xiě)作骨干，同時(shí)要求人人參與，并專(zhuān)門(mén)制訂考核獎(jiǎng)懲辦法，努力提高信息報(bào)道質(zhì)量。
全面開(kāi)展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，以建設(shè)和諧質(zhì)監(jiān)為重點(diǎn)，積極營(yíng)造在班子之間互相信任、互相團(tuán)結(jié)和同事之間互相幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍。努力提高工作人員的綜合素質(zhì)，依托各種教育培訓(xùn)和局業(yè)務(wù)骨干經(jīng)常性開(kāi)展的各種業(yè)務(wù)講座，提高干部職工的創(chuàng)新能力、開(kāi)拓能力、廉潔自律能力，促進(jìn)公平執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、陽(yáng)光執(zhí)法，樹(shù)立部門(mén)良好的執(zhí)法形象。進(jìn)一步統(tǒng)一干部思想，規(guī)范干部日常行為，要求局每位干部在工作中切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、廉潔意識(shí)，永做一個(gè)“實(shí)干、務(wù)實(shí)、清廉”的干部，以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到各項(xiàng)工作中去。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十一
按照街道黨工委《昆工路街道深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案》的安排，深入我科室包片社區(qū)進(jìn)行實(shí)地走訪，對(duì)社區(qū)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行細(xì)致、全面的調(diào)查，現(xiàn)將調(diào)查情況匯報(bào)如下：
社區(qū)在開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)以來(lái)努力做好“五帶頭”作用，將各項(xiàng)工作與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)根據(jù)實(shí)際情況結(jié)合起來(lái)，并為促進(jìn)活動(dòng)的健康深入地開(kāi)展要求社區(qū)干部、社區(qū)黨員努力做到“四個(gè)要”：一要深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的重大意義；二要立足社區(qū)創(chuàng)新舉措；三要精心組織，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任；四要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識(shí)。在帶頭學(xué)習(xí)方面。將開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型黨員創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全面提高黨組織班子綜合素質(zhì)。通過(guò)街道黨工委理論中心組學(xué)習(xí)、報(bào)告會(huì)、交流會(huì)等形式，以會(huì)代訓(xùn)，加強(qiáng)社區(qū)黨支部班子成員政治理論、黨務(wù)知識(shí)等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升社區(qū)黨支部成員綜合素質(zhì)和解決問(wèn)題的能力，開(kāi)展自主學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；組織黨員學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡，并開(kāi)展學(xué)習(xí)心得交流。給每位黨員全面提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。外塑形象、內(nèi)練素質(zhì)，樹(shù)立黨員隊(duì)伍的新形象。在帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)方面。將開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與探索區(qū)域化黨建工作有機(jī)結(jié)合。深入社區(qū)走訪、調(diào)研社區(qū)內(nèi)具備建立黨組織的群體，了解已建立黨組織的組織設(shè)置、黨員人數(shù)、參與度等情況。同時(shí)，結(jié)合社區(qū)實(shí)際積極探索區(qū)域化黨建工作。
在帶頭服務(wù)群眾方面。努力提高服務(wù)人員素質(zhì)，一是提高學(xué)習(xí)能力。隨著形勢(shì)的發(fā)展變化，社區(qū)工作的內(nèi)容越來(lái)越廣泛，任務(wù)越來(lái)越艱巨，綜合性越來(lái)越強(qiáng)，對(duì)社區(qū)工作人員服務(wù)的要求越來(lái)越高。為此，我們社區(qū)工作人員努力在學(xué)習(xí)下功夫，除了街道和科室每周例會(huì)學(xué)習(xí)外，還通過(guò)自學(xué)來(lái)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治敏感性；通過(guò)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平。二是提高協(xié)調(diào)能力。社區(qū)處在溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐位置，肩負(fù)著保持上下暢通聯(lián)系的責(zé)任。協(xié)調(diào)是社區(qū)工作人員的基本功。我們要努力做到對(duì)上協(xié)調(diào)嚴(yán)格按照程序，按領(lǐng)導(dǎo)分工職責(zé)逐級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)，盡可能避免領(lǐng)導(dǎo)之間不必要的誤會(huì)和“返工”；對(duì)下協(xié)調(diào)把握分寸，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，要求社區(qū)工作人員一絲不荀、細(xì)致謹(jǐn)慎、精益求精去做好服務(wù)工作。三是提高執(zhí)行力。要按照街道黨工委、辦事處的要求，社區(qū)將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解，做到目標(biāo)明確，責(zé)任到人，牢固樹(shù)立目標(biāo)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、執(zhí)行力意識(shí)，做到接受和完成工作任務(wù)不講條件，不找借口，不找理由，顧全大局，爭(zhēng)創(chuàng)一流。
我能干到什么程度”，不準(zhǔn)推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、貽誤工作，腳踏實(shí)地，努力解決各類(lèi)實(shí)際問(wèn)題。
在弘揚(yáng)正氣方面，將開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與執(zhí)行力的建設(shè)結(jié)合起來(lái)要求要講實(shí)話，辦實(shí)事，做小事，做精事。做精做細(xì)做實(shí)工作，將各項(xiàng)工作推進(jìn)上新臺(tái)階；要大興實(shí)事求是之風(fēng)，要善于從小事做起，講白話、講“土話”、不講官話，以精益求精、實(shí)實(shí)在在地做好各項(xiàng)工作，特別是要做好為民服務(wù)和促進(jìn)發(fā)展的工作；同時(shí)，要提高執(zhí)行力，確保政令暢通、工作高效。要共同努力，有信心、有決心，確保取得工作成效，在群眾中樹(shù)立較好的公眾形象。
二、活動(dòng)中存在的問(wèn)題。
“五帶頭”作用只局限于社區(qū)干部，沒(méi)有在社區(qū)黨員中廣泛開(kāi)展；活動(dòng)開(kāi)展的力度和廣度都還不夠，影響范圍較??；黨員重視程度不夠、抓活動(dòng)的路徑和辦法不夠多等問(wèn)題。
三、對(duì)社區(qū)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題做出如下承諾。
1、社區(qū)干部職工管理。
程序、專(zhuān)業(yè)技能等內(nèi)容的培訓(xùn)活動(dòng)，努力使社區(qū)干部在思想認(rèn)識(shí)上再提高、在能力水平上再提升、在工作作風(fēng)上再優(yōu)化。充分激發(fā)“干”的熱情、提升“干”的能力，在具體工作中進(jìn)一步落實(shí)“干”的行動(dòng)、提高“干”的實(shí)績(jī)，盡職盡責(zé)、不辱使命。
2、社區(qū)辦公設(shè)施管理。
在做好辦公用品采購(gòu)、配備和發(fā)放的同時(shí)，不斷完善和加強(qiáng)以社區(qū)“兩室”用房?jī)?nèi)辦公和活動(dòng)設(shè)施為重點(diǎn)的管理工作，建立社區(qū)用電管理制度、社區(qū)電腦使用制度、社區(qū)電話使用制度、社區(qū)物品管理使用制度、社區(qū)閱覽室使用制度、社區(qū)活動(dòng)室制度、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生制度等管理制度等制度，并實(shí)行辦公設(shè)施管理責(zé)任制，各社區(qū)所的辦公設(shè)施由各社區(qū)正主任負(fù)責(zé)管理。會(huì)議室、接待室、活動(dòng)室物品，由辦公室統(tǒng)一清點(diǎn)造冊(cè)，造冊(cè)后由責(zé)任人簽字實(shí)行責(zé)任管理。
3、為社區(qū)做好后勤保障。
全運(yùn)轉(zhuǎn)，防止浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生，為社區(qū)工作、學(xué)習(xí)提供強(qiáng)大的后勤保障服務(wù)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十二
為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，xx村黨支部在全村22個(gè)村民組廣泛開(kāi)展調(diào)研，逐一走訪黨員戶(hù)、村民組長(zhǎng)戶(hù)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化帶頭人、貧困家庭等，調(diào)研面覆蓋全村85%的農(nóng)戶(hù)，90%的人口；召開(kāi)支部會(huì)、黨員及組長(zhǎng)會(huì)議，共同出謀劃策，深入而廣泛征求各方意見(jiàn)。現(xiàn)將調(diào)研的情況匯報(bào)如下。
一、xx村基本情況及主要問(wèn)題
xx全村轄xx個(gè)村民小組，373戶(hù)，1395人，總面積12平方公里，耕地面積1089畝。目前，村里各種基礎(chǔ)設(shè)施仍然比較落后，村級(jí)經(jīng)濟(jì)條件相對(duì)較差，人均收入在全縣處于較低水平。全村仍有少數(shù)村民組沒(méi)有修通機(jī)耕路，村組道路缺乏有效的維修和管護(hù)，路況損壞比較嚴(yán)重。尤其是，下屋組到趙灣組的1.5公里簡(jiǎn)易三輪車(chē)路路況極差，車(chē)輛基本上無(wú)法通行，因?yàn)椴⒋逶蜻@條路沒(méi)有列入“村村通工程”，但因?yàn)槭谴宓闹饕傻?，沿路有輔導(dǎo)小學(xué)，農(nóng)戶(hù)較多，所以群眾反應(yīng)尤為強(qiáng)烈，迫切需要硬化改造。農(nóng)田水利設(shè)施落后，農(nóng)業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力薄弱，沿河的河堤，堰渠陳舊，防洪灌
溉
作用不強(qiáng)。飲用水方面情況也不理想，全村只有不到一半的農(nóng)戶(hù)家庭有簡(jiǎn)易自來(lái)水，仍有近600人存在飲水困難且有不少群眾存在飲水安全問(wèn)題。村級(jí)經(jīng)濟(jì)來(lái)源主要以外出務(wù)工為主，全村常年外出務(wù)工的勞動(dòng)力達(dá)220人左右，主要分布在杭州、福建、廣州一帶，從事裝潢、服裝、電子等勞動(dòng)力密集型行業(yè)。村里也沒(méi)有集體經(jīng)濟(jì)。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)弱，地理位置偏僻，人均土地面積少，土壤貧瘠，土地產(chǎn)出率不高。近幾年，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中，引導(dǎo)農(nóng)民種植
茭
白，取得了一定的效益，但是由于
茭
白逐年種植，管理粗放，成本增加等多因素影響，種植
茭
白的效益現(xiàn)在呈逐年下降的趨勢(shì)，一定程度上挫傷了農(nóng)戶(hù)發(fā)展的積極性。茶葉是村的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)有茶葉350畝，擁有全省聞名的“長(zhǎng)嶺蘭芽”品牌，但缺乏有效的資源融合，品牌效益沒(méi)有充分發(fā)揮，以“林蘭名茶廠”為首的多家小型茶葉加工廠，加工出來(lái)的茶葉質(zhì)量不一，存在以次充好的現(xiàn)象。村里有衛(wèi)生室一處，租用村部的房屋，設(shè)備落后，條件較差，難以承擔(dān)村民的基本醫(yī)療保障；最近籌建的'xx利民社區(qū)，功能還不完善，制度還不規(guī)范，運(yùn)行還很困難；村的黨組織活動(dòng)場(chǎng)所陳舊，面積小，會(huì)議室和計(jì)生服務(wù)室等基本設(shè)施不能滿足需要。村支部各項(xiàng)工作欠規(guī)范，黨建工作的各項(xiàng)載體落實(shí)得不夠充分，有待進(jìn)一步加強(qiáng)和完善；黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得不是很理想，思想觀念沒(méi)有跟上，服務(wù)群眾意識(shí)和能力不強(qiáng)。
1、加強(qiáng)黨組織和黨員的自身建設(shè)。
2、強(qiáng)快發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，增加村民收入。
充分發(fā)揮村里現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，大力發(fā)展茶葉，
茭
白兩大特色產(chǎn)業(yè)，在群眾自愿的基礎(chǔ)上，鼓勵(lì)以返租倒包等合法形式合理流轉(zhuǎn)土地，發(fā)展適度的規(guī)模經(jīng)營(yíng)。實(shí)施低產(chǎn)茶園改造，新增標(biāo)準(zhǔn)化茶園面積達(dá)400畝以上；推進(jìn)
茭
白品種的更新、選育以及
茭
白基地的改造，適度增加種植規(guī)模，提高
茭
白質(zhì)量和產(chǎn)量，同時(shí)，積極鼓勵(lì)發(fā)展以蒼術(shù)為主的中藥材種植，鼓勵(lì)養(yǎng)殖戶(hù)進(jìn)行規(guī)模養(yǎng)殖，鼓勵(lì)協(xié)會(huì)多元化經(jīng)營(yíng)。
3、加大民生工程和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十三
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是繼深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)后的又一次大的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。按照活動(dòng)的要求，從6月份開(kāi)始，我局黨委進(jìn)行了動(dòng)員部署，組織黨員學(xué)習(xí)討論，公開(kāi)承諾，開(kāi)展多種配合活動(dòng)，取得了較好地效果，黨員隊(duì)伍形象得到改善，先鋒模范作用得到進(jìn)一步提高。結(jié)合目前進(jìn)行的領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作，對(duì)照自己公開(kāi)承認(rèn)的目標(biāo)內(nèi)容，對(duì)今年的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下。
一、完成的主要工作。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平和協(xié)調(diào)能力。
學(xué)習(xí)是提高能力和水平的有效途徑。一年來(lái)，我通過(guò)各種形式，積極加強(qiáng)了政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆三中四中全會(huì)及省市黨代會(huì)精神，學(xué)習(xí)了黨務(wù)工作和人事教育管理業(yè)務(wù)知識(shí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度。個(gè)人的理論基礎(chǔ)、工作水平和協(xié)調(diào)能力有了較大的提高。
2、認(rèn)真工作，努力完成局黨組賦予的目標(biāo)任務(wù)。
一是認(rèn)真做好黨務(wù)工作。組織局屬各支部深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，圍繞活動(dòng)主題，健全組織、明確主題，制定方案，動(dòng)員學(xué)習(xí)，公開(kāi)承諾，開(kāi)展活動(dòng)，搞好宣傳，通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推動(dòng)了各項(xiàng)工作，為xx事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。在7.1前夕召開(kāi)了紀(jì)念建黨89周年暨開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，表彰了2009-20xx年度局系統(tǒng)15名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，為廣大黨員干部樹(shù)立了榜樣。今年我局被市委市直機(jī)關(guān)工委表彰為黨建工作先進(jìn)單位。認(rèn)真開(kāi)展了以健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、開(kāi)展基本活動(dòng)、完善基本制度、落實(shí)基本保障為主要內(nèi)容的“五個(gè)基本”基層黨組織建設(shè)。xxx、xxx、xxx等支部在成員變動(dòng)和任屆期滿時(shí)及時(shí)進(jìn)行了換屆和增補(bǔ)委員，健全了黨組織。xxx黨支部被列為市直基層黨組織五個(gè)基本建設(shè)試點(diǎn)單位，進(jìn)一步帶動(dòng)了全局黨組織五個(gè)基本建設(shè)。全年共發(fā)展了基層一線黨員10人，5名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，推薦了13名入黨積極分子參加了機(jī)關(guān)工委黨校培訓(xùn)，為黨員隊(duì)伍培養(yǎng)了新生力量。注重黨員干部經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí)。落實(shí)好了20xx年度黨組創(chuàng)建“好班子”活動(dòng)實(shí)施方案和黨組理論學(xué)習(xí)中心組、黨員干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，并將創(chuàng)建“好班子”活動(dòng)和理論學(xué)習(xí)貫穿到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中。組織縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和5名中層干部參加了省、市委組織部和黨校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織了20xx年局機(jī)關(guān)干部理論考試工作。認(rèn)真組織開(kāi)展“雙聯(lián)雙幫”活動(dòng)。在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，幫助完善了一批農(nóng)村生產(chǎn)生活基礎(chǔ)設(shè)施，解決了一些困難黨員和困難群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題，活動(dòng)取得了明顯成效。局機(jī)關(guān)支部在對(duì)xx縣xx鎮(zhèn)xx村幫建中，拿出4萬(wàn)元支援村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，并于春節(jié)期間拿出1萬(wàn)元慰問(wèn)了村里的貧困黨員和群眾。局屬各單位在積極開(kāi)展幫建幫扶的同時(shí)，利用媒體平臺(tái)，積極開(kāi)展文化支農(nóng)、信息富農(nóng)。通過(guò)廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊網(wǎng)站大力宣傳報(bào)道我市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)的新政策新舉措、城鄉(xiāng)基層黨建工作的新成績(jī)和各級(jí)黨組織開(kāi)展雙聯(lián)雙幫活動(dòng)取得的新實(shí)效，營(yíng)造了良好的氛圍。
二是盡力促進(jìn)干部人事工作。加強(qiáng)了對(duì)干部的監(jiān)督管理，年初對(duì)局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和全局中層干部進(jìn)行了年度考核和民主測(cè)評(píng);組織機(jī)關(guān)干部和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度理論考試，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉干部選拔任用工作各項(xiàng)制度，加強(qiáng)了干部學(xué)習(xí)教育和培養(yǎng)選拔。認(rèn)真貫徹市委組織部干部培養(yǎng)選拔“六個(gè)一批”工作，積極組織干部參加各類(lèi)選拔考試，并且拿出兩個(gè)崗位對(duì)外公開(kāi)招錄。抓好了人才隊(duì)伍培養(yǎng)，組織人員參加了全省xx管理工作、xx新技術(shù)骨干技術(shù)人員、黨務(wù)干部、市直機(jī)關(guān)工委入黨積極分子等各類(lèi)培訓(xùn)。赴xx參加了xx人才招聘會(huì)。做好了日常人事工作。按照市機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見(jiàn)，根據(jù)我局職能調(diào)整，修改完善了局三定方案草案，報(bào)市編辦審核并通過(guò)。關(guān)心離退休干部職工，組織老干部開(kāi)展學(xué)習(xí)，關(guān)注老干部生活，先后多次走訪座談，協(xié)調(diào)解決了老干部的一些生活困難。
三是適度地開(kāi)展了群團(tuán)工作。利用工會(huì)組織開(kāi)展了一些賑災(zāi)、募捐活動(dòng)，組織對(duì)困難職工進(jìn)行了資助。利用婦聯(lián)組織開(kāi)展了“十佳女職工”和“五好家庭”評(píng)選活動(dòng)。利用共青團(tuán)組織積極在系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展了“青年文明號(hào)”活動(dòng)。
3、嚴(yán)以律己，注重加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)。
任局xx以來(lái)，我一直經(jīng)常提醒自己，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些私心雜念，這樣才能做好工作。所以在日常工作中，我要求自己必須做到：嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，保證落實(shí)到位，執(zhí)行有力，作風(fēng)扎實(shí)，為政清廉。在工作中，我按照中央關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的要求，嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的8個(gè)“禁止”、52個(gè)“不準(zhǔn)”和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度，沒(méi)有任何違紀(jì)違規(guī)行為。在分管的人事教育工作中，更是兢兢業(yè)業(yè)如履薄冰，嚴(yán)格按照政策辦事，從沒(méi)有違反干部選拔任用工作各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、存在的不足。
以上的學(xué)習(xí)和工作能夠取得一定成效，是在局黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)下和支持下，在全局干部職工共同努力下取得的，我本人在其中主要只是做了一些協(xié)調(diào)和落實(shí)的工作。而且在學(xué)習(xí)、工作和生活中還存在著一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)為：
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。
平時(shí)多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性和深入細(xì)致的精神。在運(yùn)用理論指導(dǎo)和促進(jìn)工作上還存在著很大差距。究其原因主要是對(duì)理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不夠，認(rèn)為理論是務(wù)虛的，能了解大概就可以了，滿足于一知半解。
2、創(chuàng)新精神不夠突出。
今年以來(lái)，雖然做了許多的工作，也取得了一些成績(jī)，但按照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距。時(shí)有滿足現(xiàn)狀的想法，工作中缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神，只想做些具體事，在工作中難免患得患失，產(chǎn)生畏難情緒，創(chuàng)新意識(shí)和進(jìn)取精神有所減退。特別是對(duì)于人才難題如何解決創(chuàng)新不足，對(duì)于如何能夠引進(jìn)人才，留住人才，雖然想了一些辦法，但是還不能突破束縛，從根本上破解難題。
3、自身要求不夠嚴(yán)格。
雖然注重加強(qiáng)了自身建設(shè)和黨性鍛煉，注重了各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己、管住自己，但有時(shí)也有隨大流的思想，有時(shí)礙于面子、感情和工作關(guān)系等，艱苦奮斗觀念還不夠牢固。在自身要求特別是廉潔自律方面警醒不夠，沒(méi)有提出更高的要求。
三、今后的努力方向。
1、提高學(xué)習(xí)能力，進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。
在今后的工作中，要努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。在學(xué)習(xí)中，要有目的，有方向，要學(xué)會(huì)思考和運(yùn)用。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高綜合分析研究的能力，能夠在復(fù)雜的人物和事件當(dāng)中透過(guò)現(xiàn)象看到本質(zhì)，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學(xué)什么，都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來(lái)，與科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
2、提高工作能力，進(jìn)一步增強(qiáng)本職工作的本領(lǐng)。
在實(shí)際工作中，要樹(shù)立忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、樂(lè)于奉獻(xiàn)的職業(yè)道德，要樹(shù)立敢于負(fù)責(zé)、勇于克服一切困難的精神，要善于發(fā)現(xiàn)在工作中存在的不足，加以創(chuàng)新和改進(jìn)，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持服務(wù)宗旨，在自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作中，力爭(zhēng)把工作做在前面，掌握工作的主動(dòng)權(quán)。在當(dāng)前來(lái)講，就是要“以人為本”，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，做好局系統(tǒng)黨務(wù)、人事教育等有關(guān)工作。
3、提高創(chuàng)新能力，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)在性。
隨著xx事業(yè)不斷的科學(xué)發(fā)展，新情況、新問(wèn)題會(huì)越來(lái)越多，工作任務(wù)也會(huì)越來(lái)越重。要適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展，就要在兩個(gè)方面做好工作。一是要對(duì)過(guò)去的工作進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的總結(jié)、分析、鞏固、摒棄和升華。二是要解放思想，努力提高創(chuàng)新意識(shí)和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識(shí)應(yīng)對(duì)全新的工作。堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。
4、提高自律能力，進(jìn)一步增強(qiáng)自我要求的意識(shí)。
始終把自己的職位看作是對(duì)自己的一種“約束”，看作是一種責(zé)任，時(shí)時(shí)處處堅(jiān)持用黨章和黨的各項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，使自己的言行符合共產(chǎn)黨人高尚的人生觀、崇高的精神境界和道德情操。始終堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勉、愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法。從我做起，從一點(diǎn)一滴做起，不僅講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，還要講修養(yǎng)、講道德、講廉恥。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十四
王xx，男，1953年11月出生，xxxxx人，1978年8月在東明縣公路管理局106國(guó)道劉樓道班從事公路養(yǎng)護(hù)工作至今。年來(lái)，他先后16次被評(píng)為菏澤市公路系統(tǒng)先進(jìn)工作者，6次被評(píng)為菏澤市公路系統(tǒng)"十佳養(yǎng)路工"，2006年榮獲菏澤市"五一"勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、山東省交通系統(tǒng)勞動(dòng)模范，榮獲2006年"感動(dòng)菏澤"十佳人物評(píng)選第一名、首屆"感動(dòng)山東"十佳人物評(píng)選第十一名，2007年榮獲山東省"富民興魯"勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?BR> 甘作鋪路石，鐵鍬寫(xiě)人生。1978年，王青云操起了鐵鍬，成了106國(guó)道東明段劉樓道班的一名養(yǎng)路工。"一張床，一盞燈，一把鐵鍬四面風(fēng)"，這就是王青云參加工作后工作和生活的真實(shí)寫(xiě)照。當(dāng)時(shí)的道班只是兩間孤零零的灰磚房，每天風(fēng)里來(lái)雨里去，還要自己拉風(fēng)箱、燒地鍋蒸饃做飯。"家有三斗糧，不進(jìn)道班房"，和他一塊參加工作的人慢慢的有的成了"走南闖北"的司機(jī)，有的成了"很吃香"的征收員，他的親戚朋友都認(rèn)為高中生干養(yǎng)路工這種"修理地球"的差事"太屈才"，勸他活動(dòng)活動(dòng)換份工作?？伤J(rèn)為自己守護(hù)的是"大動(dòng)脈"，崗位平凡，責(zé)任卻重大，不但要干，而且要干好。106國(guó)道全部是粉沙土路段，當(dāng)?shù)鼐o靠黃河灘區(qū)，路溝里長(zhǎng)年流淌著黃河水，每逢下雨就會(huì)把路基沖出一道道溝，路基養(yǎng)護(hù)非常艱難。整路肩，填水毀，備土牛，夏天太陽(yáng)把人曬出一身痱子，冬天冷風(fēng)把臉吹得起凍瘡，體力勞動(dòng)把人累得身子象散了架，可酸甜苦辣沒(méi)有讓他覺(jué)得委屈，他所管養(yǎng)的路段一次又一次被評(píng)為"樣板路段"，這讓他無(wú)比踏實(shí)。
工作中他認(rèn)識(shí)到，養(yǎng)護(hù)公路絕不是簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)，其中有不少"學(xué)問(wèn)"。下雨后他總是及時(shí)上路，通過(guò)路肩上的小片積水或流水痕跡，判斷哪個(gè)地方需要填土、哪個(gè)地方需要整平;為減少路基水毀，他琢磨出了保持縱橫坡度、保留邊坡"格巴"草、填"雞爪溝"時(shí)必須"拍打"等一整套好的辦法;通過(guò)填磚渣等方法解決了橋體與路基結(jié)合部容易因排水而出現(xiàn)"露骨"和塌方的難題。為解決路基排水問(wèn)題，他和工友們用石灰土做底，用廢棄瀝青砼做成了經(jīng)濟(jì)、實(shí)用的"簡(jiǎn)易泄水槽"，被東明公路局在三條干線公路推廣，與水泥泄水槽相比，每年都可節(jié)約幾萬(wàn)元的資金。
在工作中，王青云是一個(gè)強(qiáng)者，但最近十多年來(lái)，命運(yùn)好像對(duì)他太不公平!他的父親中風(fēng)臥床，母親生活不能自理，哥哥又車(chē)禍身亡，把3個(gè)未成年的孩子撇給了他。瘦小的妻子看到他指望不住，為了生活光景好一些，就自己開(kāi)起了農(nóng)用三輪車(chē)下田耕作，卻不小心摔斷了脊椎，穿上了"銅背心"，再也無(wú)法彎下腰來(lái)干重活。
家里的土地要耕種，老人要護(hù)理，孩子們要吃飯，幾年下來(lái)，他體重拖的還不到一百斤，兩眼都失去了光彩。因?yàn)槊Σ贿^(guò)來(lái)，他把母親送到姐姐家里，每到節(jié)日，他就像女兒回娘家一樣看望生身母親;為了土地能耕種，他狠下心讓親生的孩子讀完初中就不再上學(xué)。白天時(shí)間不夠用，他就在夜間干農(nóng)活。
然而，只要到工作時(shí)間，他就又來(lái)到他的公路上。30年中，他被大雨淋病過(guò)，被車(chē)輛碰倒過(guò)，因?yàn)椴蛔屟蛉嚎袠?shù)皮被牧羊人的皮鞭抽打過(guò)，因?yàn)椴蛔屓嗽诼飞贤低帘蝗舜騻^(guò)。到底路重要，還是家重要，很早以前他就無(wú)法回答清楚了。
2003年秋天，東明黃河大堤出現(xiàn)險(xiǎn)情，他和其他養(yǎng)路工堅(jiān)持"哪里車(chē)輛走不動(dòng)就趕到哪里平整道路"，在刺骨的風(fēng)雨中一干就是十多個(gè)晝夜。當(dāng)他完成任務(wù)，拖著腫痛的雙腿回家時(shí)，十幾畝秋莊稼全爛在了地里，廚房頂漏出了一個(gè)大洞，土墻倒塌成了一堆爛泥，老婆孩子在又潮又濕的房間里哭成一片。父親聽(tīng)到他回來(lái)，艱難地坐起來(lái)，老淚縱橫地說(shuō)："孩啊孩啊，路上危險(xiǎn)，你哥不在了，你可千萬(wàn)別再出事啊!"這時(shí)的王青云如萬(wàn)箭穿心，渾身哆嗦著說(shuō)不出話來(lái)，只好拉著父親的手，跪在地上大哭一場(chǎng)。
在王青云的心里，路有感情，會(huì)呼吸，有哀樂(lè)。他陪伴著路，就像陪著長(zhǎng)不大的孩子，他熟悉他的路，就像熟悉自己的身體。很少有人注意到他在路上忙碌的身影?？墒?，他卻精心養(yǎng)護(hù)出東明縣最好的路段，整齊的路樹(shù)，像綠色的長(zhǎng)廊，路肩邊坡始終都是面平線直，棱角分明，連續(xù)完整，像木匠放線一般整齊劃一。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十五
縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局結(jié)合勞動(dòng)監(jiān)察工作實(shí)際，把農(nóng)民工維權(quán)工作作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要抓手，充分發(fā)揮監(jiān)察部門(mén)職能作用，扎實(shí)開(kāi)展政策宣傳、專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法、仲裁調(diào)解等工作，為農(nóng)民工維權(quán)保駕護(hù)航，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取得成效。
建立用人單位用工備案和工資支付監(jiān)控兩項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。要求用人單位凡招用依法形成勞動(dòng)關(guān)系的職工，都應(yīng)到登記注冊(cè)的勞動(dòng)保障部門(mén)辦理勞動(dòng)用工備案手續(xù)，用工備案的信息包括用人單位名稱(chēng)、法定代表人、所招用職工的個(gè)人資料及與職工簽訂或終止、解除勞動(dòng)合同的具體信息等內(nèi)容，并建立工資支付檔案，勞動(dòng)保障部門(mén)定期或不定期組織巡查和抽查，動(dòng)態(tài)監(jiān)控工資支付情況，對(duì)連續(xù)拖欠工資三個(gè)月以上的用人單位實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)察，并向社會(huì)公告。充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)等主流媒體深入宣傳勞動(dòng)合同訂立和履行、工傷補(bǔ)償范圍和標(biāo)準(zhǔn)、舉報(bào)投訴渠道和方式等用人單位和勞動(dòng)者關(guān)心的問(wèn)題，圍繞國(guó)家勞動(dòng)保障相關(guān)法律法規(guī)、政策，編印宣傳資料、舉辦培訓(xùn)班、懸掛標(biāo)語(yǔ)等多種宣傳形式正確引導(dǎo)農(nóng)民工合理維權(quán)。至目前辦理用工備案手續(xù)43家，累計(jì)辦理《勞動(dòng)用工登記證》673份，累計(jì)免費(fèi)發(fā)放資料3000余份，舉辦培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)400余人。
結(jié)合用人單位與勞動(dòng)者合同簽訂與履行、工資支付、參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況、特別是事故多發(fā)用人單位及農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)等突出問(wèn)題，有針對(duì)性的.聯(lián)合縣公安局、安監(jiān)局、總工會(huì)等部門(mén)多次組織開(kāi)展勞動(dòng)用工專(zhuān)項(xiàng)檢查，加強(qiáng)對(duì)用人單位勞動(dòng)用工的宏觀動(dòng)態(tài)管理，發(fā)現(xiàn)使用童工、扣押勞動(dòng)者證件、收取押金等違法用工行為及時(shí)進(jìn)行糾正，發(fā)出整改通知，責(zé)令限期整改。暢通勞動(dòng)者投訴舉報(bào)渠道，設(shè)立勞動(dòng)監(jiān)察舉報(bào)投訴電話，由專(zhuān)人接待接聽(tīng)，做到快受理及查處，為農(nóng)民工舉報(bào)投訴提供方便。至目前共檢查企業(yè)56戶(hù)，涉及農(nóng)民工990人，現(xiàn)場(chǎng)糾正違反用工行為3件，下達(dá)責(zé)令改正決定書(shū)3份，受理投訴舉報(bào)案件37件，涉及農(nóng)民工120人，清欠工資32.68萬(wàn)元，結(jié)案率達(dá)100%。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十六
根據(jù)《關(guān)于對(duì)20xx年度全區(qū)基層黨組織建設(shè)工作進(jìn)行考核的預(yù)備通知》精神，依照考評(píng)內(nèi)容，我社區(qū)黨支部在20xx年度社區(qū)黨建工作進(jìn)行了自查自評(píng)，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
黨支部十分重視理論武裝，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策。堅(jiān)持政治理論業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高社區(qū)干部隊(duì)伍素質(zhì)，做到年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。
黨支部為了增強(qiáng)社區(qū)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，組織開(kāi)展了"五好班子"創(chuàng)建活動(dòng)。
在學(xué)習(xí)上，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)班子駕馭全局工作的能力;。
在作風(fēng)上，全面實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨，主動(dòng)為社區(qū)居民服務(wù)，增強(qiáng)了社區(qū)班子的公仆意識(shí)和服務(wù)意識(shí);在政治上，社區(qū)班子成員的以身作則，全面履行監(jiān)管職責(zé)，為凈化和規(guī)范社區(qū)干部隊(duì)伍作出了表率。
為了保證社區(qū)各項(xiàng)任務(wù)和工作的順利開(kāi)展，黨支部十分重視社區(qū)黨的建設(shè)，注重發(fā)揮社區(qū)黨員的先進(jìn)性，要求黨員在各自的崗位上以身作則，以自己的言行影響和帶動(dòng)身邊的群眾，正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與他人的關(guān)系，尤其在關(guān)鍵時(shí)刻要能身先士卒，挺身而出，體現(xiàn)較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，為黨旗增添光彩。半年來(lái)，做了以下幾方面的工作：
即每季度的為兩委會(huì)碰頭會(huì)，部署本季度社區(qū)黨員干部的政治學(xué)習(xí)的材料，通報(bào)主要工作和重要會(huì)議精神，溝通各成員的思想情況等。
一年來(lái)我們?cè)邳h員教育和黨員管理中，除了堅(jiān)持正常的組織生活和政治學(xué)習(xí)之外，還適時(shí)地開(kāi)展了一些有意義的黨員活動(dòng)，使黨員在活動(dòng)中受到教育，明確使命，增進(jìn)情感，得到提高。如"七一"，黨支部都要召開(kāi)社區(qū)黨員大會(huì)，總結(jié)成績(jī)，指出不足，提高黨員覺(jué)悟，不忘肩負(fù)使命。凡一些大的活動(dòng)，無(wú)論是會(huì)前動(dòng)員還是會(huì)后總結(jié)，我們都要求黨員參加，從中受到教育。
社區(qū)黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)街道黨工委要求，目前正積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，通過(guò)此次活動(dòng)，把黨的指導(dǎo)精神貫徹活動(dòng)始終，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為社區(qū)建設(shè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，本著“以人為本、共建和諧”的總體目標(biāo)要求，黨支部精心組織、周密部署，組織黨員召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合自身實(shí)際制定了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案，支部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了市、區(qū)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)相關(guān)材料文件，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)照支部實(shí)際，認(rèn)真實(shí)行“雙諾、雙述、雙評(píng)”制度。
圍繞爭(zhēng)做“務(wù)實(shí)高效、勤政為民”模范，立足崗位實(shí)際，細(xì)化具體要求，合理設(shè)置了8個(gè)先鋒崗位，通過(guò)黨組織設(shè)崗、黨員認(rèn)崗、公開(kāi)承諾，搭建起黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺(tái)，特別是以支部書(shū)記謝維同志為首的黨員干部結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念擺在突出位置，緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭解放思想、帶頭查找問(wèn)題、帶頭落實(shí)整改措施，為社區(qū)居民辦事實(shí)、辦好事，以思想的解放、觀念的轉(zhuǎn)變推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)做歷城先鋒活動(dòng)深入開(kāi)展。
社區(qū)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋全面，有健全完善的管理員職責(zé)、設(shè)備管理維護(hù)、節(jié)目播放收看、信息反饋、設(shè)備操作使用等制度，并公布上墻，落到實(shí)處。認(rèn)真落實(shí)集中學(xué)習(xí)日制度，及時(shí)組織社區(qū)黨員收看省衛(wèi)星專(zhuān)用頻道重要現(xiàn)場(chǎng)直播節(jié)目。建立健全了課件收視信息反饋制度，信息員每月按期向中心上報(bào)反饋信息;定期組織開(kāi)展教學(xué)需求調(diào)查，及時(shí)摸清黨員干部群眾的學(xué)習(xí)需求，根據(jù)群眾需求，扎實(shí)開(kāi)展個(gè)性化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
對(duì)照評(píng)選條件和評(píng)選辦法，認(rèn)為我社區(qū)黨建工作基本符合考核條件。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十七
為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，相山區(qū)對(duì)社區(qū)黨建創(chuàng)新、亮點(diǎn)、特色工作進(jìn)行再提煉、深加工、精包裝，開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“金牌社區(qū)”評(píng)比活動(dòng)，著力打造一批牌子響、口碑好的“金牌社區(qū)”，努力提升城市基層黨建工作整體水平。
著眼規(guī)范社區(qū)黨組織工作、提升社區(qū)黨組織服務(wù)水平，制定了《社區(qū)黨建工作“金牌社區(qū)”評(píng)選及考核細(xì)則》，將社區(qū)黨組織工作分為基礎(chǔ)工作、重點(diǎn)工作和創(chuàng)新工作3個(gè)大類(lèi)，細(xì)化為44個(gè)具體指標(biāo)。在分值設(shè)定上，突出服務(wù)導(dǎo)向，對(duì)社區(qū)服務(wù)大廳、黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)制以及群眾滿意度等項(xiàng)目加大了考核權(quán)重。同時(shí)創(chuàng)新工作方法，在社區(qū)開(kāi)展了“紅色港灣”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步拓寬了黨組織服務(wù)黨員的內(nèi)容和方法。
金牌社區(qū)定位為“組織健全、制度和機(jī)制完善、黨建活動(dòng)扎實(shí)有效、黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用充分發(fā)揮、社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)較好、能夠滿足社區(qū)管理和服務(wù)需要、具有典型示范作用”，確保社區(qū)黨組織能夠“服務(wù)群眾、凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧”。把黨員服務(wù)民生作為金牌社區(qū)創(chuàng)建的一項(xiàng)重要內(nèi)容。社區(qū)通過(guò)開(kāi)展“民意直通車(chē)”、“黨群同心結(jié)”、“黨群議事聽(tīng)證會(huì)”、“退休黨員議事廳”等各具特色的活動(dòng)，廣泛收集民情民意，根據(jù)民生需求，組織黨員開(kāi)展公益活動(dòng)，取得良好成效。結(jié)合慶祝建黨89周年，開(kāi)展“迎‘七一’慶‘端午’社區(qū)鄰里節(jié)”活動(dòng)，通過(guò)“黨員奉獻(xiàn)月”等鮮活的黨建載體活動(dòng)，進(jìn)一步豐富金牌社區(qū)創(chuàng)建內(nèi)涵，搭建黨員服務(wù)群眾的平臺(tái)，讓群眾切身感受黨員“服務(wù)民生、愛(ài)居為民”的模范作用。
在金牌社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)中，通過(guò)深化機(jī)關(guān)與社區(qū)黨組織“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)內(nèi)容，變資金支持為項(xiàng)目共建，較好地調(diào)動(dòng)了機(jī)關(guān)與社區(qū)黨組織的積極性，逐步推出了一批社區(qū)特色品牌。錦華苑社區(qū)在計(jì)生委的支持下創(chuàng)建了“計(jì)生服務(wù)品牌社區(qū)”，安康社區(qū)在民政局的支持下創(chuàng)建了“特困群眾關(guān)愛(ài)社區(qū)”，鐵路社區(qū)在人力資源與社會(huì)保障局的支持下創(chuàng)建了“創(chuàng)業(yè)與充分就業(yè)社區(qū)”。部分社區(qū)推出了“安康慈善超市”、“紡織老年巡邏隊(duì)”、“陳剛服務(wù)”、“杏林老姨媽”、“東山書(shū)畫(huà)院”、“黎苑腰鼓隊(duì)”等一批社區(qū)黨員服務(wù)和文化品牌，逐步形成了“一居一特”的創(chuàng)建工作格局。
在評(píng)選上引入了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，主要有申報(bào)、初評(píng)、實(shí)施、命名和管理五個(gè)步驟，確保金牌社區(qū)經(jīng)得起推敲，過(guò)得硬、樹(shù)得住。由組織部會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織考核評(píng)審組，對(duì)申報(bào)的社區(qū)逐一考核評(píng)審，重點(diǎn)對(duì)金牌社區(qū)的主題、內(nèi)涵、理念和服務(wù)效果是否達(dá)到創(chuàng)建要求等內(nèi)容進(jìn)行審查，確定重點(diǎn)建設(shè)社區(qū)。街道黨工委每月對(duì)重點(diǎn)建設(shè)社區(qū)工作情況進(jìn)行一次檢查，督促和調(diào)度工作進(jìn)展。年末，由組織部會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織檢查和評(píng)審，對(duì)綜合得分90分以上的社區(qū)，統(tǒng)一命名為黨建工作金牌社區(qū)，并予以授牌和表彰。對(duì)金牌社區(qū)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，每年組織一次考核評(píng)審和命名授牌活動(dòng)。已命名授牌的.社區(qū)，來(lái)年將和新申報(bào)的社區(qū)一并接受考核，對(duì)不達(dá)標(biāo)的社區(qū)，予以摘牌。同時(shí)，充分利用各種媒體，大力宣傳金牌社區(qū)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大品牌知名度，樹(shù)立可信、可敬、可學(xué)的良好形象，力爭(zhēng)達(dá)到以品牌促黨建、以黨建促發(fā)展的目的。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)自查自糾報(bào)告篇十八
今年，全縣深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)后，城管局黨委立即部署，組織動(dòng)員，帶領(lǐng)全體干職工積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，按上級(jí)要求，我局“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)第一階段工作已經(jīng)結(jié)束，為了把此項(xiàng)工作做得深入細(xì)致，取得實(shí)績(jī)成果，特將我局本階段工作總結(jié)如下：
為貫徹上級(jí)有關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作精神，我局給予這項(xiàng)工作高度重視，在接到上級(jí)文件指示精神以后，我局領(lǐng)導(dǎo)班子及時(shí)召開(kāi)班子成員會(huì)議，就開(kāi)展此項(xiàng)工作進(jìn)行了深入細(xì)致的研究、部署。
成立了以局黨委書(shū)記任樹(shù)標(biāo)任為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室單位負(fù)責(zé)人及支部書(shū)記分別為副組長(zhǎng)和成員，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，直接部署、安排創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作，保證工作落到實(shí)處。
在學(xué)習(xí)上級(jí)文件要求下，深入分析影響我局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的不利因素，為制定城管系統(tǒng)實(shí)施方案打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，印發(fā)《在全局基層黨組織和黨員中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》的通知，方案強(qiáng)調(diào)了此次活動(dòng)重大意義，明確計(jì)劃及步驟。
5月8日，城管局組織全系統(tǒng)干職工270人在縣委黨校組織召開(kāi)創(chuàng)建人民滿意縣城暨創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、績(jī)效考核動(dòng)員大會(huì)，縣人民政府副縣長(zhǎng)王華英、副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)胡正斌、縣委宣傳部副部長(zhǎng)繆萬(wàn)年出席了會(huì)議，任樹(shù)標(biāo)書(shū)記作動(dòng)員報(bào)告，會(huì)上下發(fā)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案和績(jī)效考核方案，大會(huì)全面調(diào)動(dòng)起全體干職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性、主動(dòng)性。之后各支部迅速制定了實(shí)施方案和部署創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)全面展開(kāi)以后，局黨委深入學(xué)習(xí)研究，下屬各支部結(jié)合工作實(shí)際，提出了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主題目標(biāo)和載體，“雙創(chuàng)”：各支部以“基層黨建示范點(diǎn)”和“共產(chǎn)黨員示范崗”，爭(zhēng)取達(dá)到縣委考核標(biāo)準(zhǔn)。如其中執(zhí)法隊(duì)黨支部在“縣級(jí)共產(chǎn)黨員示范崗”基礎(chǔ)上爭(zhēng)取創(chuàng)建“市級(jí)共產(chǎn)黨員示范崗”及“市級(jí)巾幗文明示范崗”。
“雙聯(lián)”：即城區(qū)聯(lián)系農(nóng)村、黨員聯(lián)系農(nóng)戶(hù)，各黨支部組織人員聯(lián)系困難群眾，集中開(kāi)展助困、助老、助醫(yī)、助孤活動(dòng)。
“雙服務(wù)”；即服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾。開(kāi)展了衛(wèi)生大掃除、牛皮癬清理、鄉(xiāng)村環(huán)境整潔和植樹(shù)等青年志愿者活動(dòng)；開(kāi)展雙優(yōu)創(chuàng)建活動(dòng)，要求每個(gè)支部都制定創(chuàng)建計(jì)劃、方案，在系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵、執(zhí)法標(biāo)兵等評(píng)選活動(dòng)。
（2）、物業(yè)各部門(mén)年度工作總結(jié)報(bào)告。
（5）、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制上半年的情況報(bào)告。
（6）、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的述職報(bào)告及下一步規(guī)劃。
（7）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作報(bào)告。
（8）、最新的.行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作報(bào)告。
（9）、環(huán)保工作一刀切問(wèn)題整改落實(shí)的自查報(bào)告。
（10）、教師年度工作總結(jié)報(bào)告的開(kāi)頭怎么寫(xiě)。
城管實(shí)績(jī)：創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)具體體現(xiàn)在工作實(shí)績(jī)上，即縣城污水處理廠二期及管網(wǎng)工程、提質(zhì)改造工程、文明指數(shù)測(cè)評(píng)等實(shí)際工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，為縣委政府創(chuàng)建滿意縣城，打造省會(huì)新城區(qū)，建設(shè)湘江新區(qū)戰(zhàn)略部署作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)我局黨委加強(qiáng)了對(duì)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的學(xué)習(xí)。利用班子會(huì)議、各支部會(huì)反復(fù)強(qiáng)調(diào)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，目前局黨委和各支部正在進(jìn)行“七一”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評(píng)比表彰，擬通過(guò)與先進(jìn)典型的對(duì)比認(rèn)真查找自己在思想、組織、作風(fēng)、和工作方面存在的突出問(wèn)題，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步明確工作重心重點(diǎn)。
深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是黨中央作出的一項(xiàng)重大決策，城管局將按照縣委、政府創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案要求和進(jìn)程，扎實(shí)實(shí)施，注重特色，有序推進(jìn)，努力推動(dòng)城管事業(yè)發(fā)展。