縣委綜合科年度總結(jié)(熱門13篇)

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    當(dāng)我們面臨新的任務(wù)或項目時,總結(jié)可以幫助我們更好地理清框架,制定計劃。要注意總結(jié)的客觀性和公正性,不要夸大或縮小事實。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望能給大家提供一些參考和啟發(fā)。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇一
    關(guān)心下,在其他科室的密切配合下,勤奮努力,主動作為,自我加壓,不斷適應(yīng)新形勢下以文輔政的需要,努力提高科室成員綜合素質(zhì)。在搞好日常文字工作的同時,緊緊圍繞縣委中心工作和群眾關(guān)心的熱點、難點問題,深入開展調(diào)研活動,扎扎實實地做好“三服務(wù)”工作。
    認(rèn)真搜集整理全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況,積極思考,努力創(chuàng)新。堅持嚴(yán)把起草關(guān)、審核關(guān)、收發(fā)關(guān),做好綜合文字材料。今年來,綜合科撰寫匯報材料、領(lǐng)導(dǎo)講話30余篇,會議紀(jì)要12篇,總計20余萬字,確保了縣委各項工作及時、準(zhǔn)確地安排部署。
    (二)做好調(diào)研工作。
    深入基層開展實地調(diào)研,了解民情,反映民聲,為領(lǐng)導(dǎo)出臺政策提供了重要依據(jù)。今年來,先后到松山、西蘭、飛竹、鑒江、開發(fā)區(qū)、起步等6個單位開展實地調(diào)研,撰寫調(diào)研報告4篇,為縣委決策提供科學(xué)參謀。同時,確定了新的調(diào)研課題,找準(zhǔn)著力點,努力幫助解決人民群眾關(guān)心的熱點和難點問題。
    (三)做好其他工作。
    今年來,一是先后積極參與了多個大型活動,尤其是市委市政府“拉練”工作檢查活動中的大量文字工作及部分事務(wù)工作,大家都能夠高度負(fù)責(zé),積極主動,出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù);二是協(xié)助策劃全縣重點工作拉練點評活動,以更有效的措施、更務(wù)實的作風(fēng)推動全縣377項重點工作順利開展;三是圍繞縣委重大決策、部署和重點建設(shè)項目及時進行跟蹤反饋,了解項目進展過程中存在的困難和問題,幫助協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決實際困難,推動目標(biāo)責(zé)任制的實施和各項任務(wù)的落實。
    我們雖然做了一些工作,取得了一定成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還存在著一些不足,主要表現(xiàn)在深入基層調(diào)查研究不夠,工作方式、方法創(chuàng)新不夠,理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)有待進一步加強等方面。下一步,我們將繼續(xù)緊緊圍繞縣委中心工作和領(lǐng)導(dǎo)決策需求,在高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成各項常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,重點抓好以下工作:。
    (一)進一步提升業(yè)務(wù)水平。
    宏觀經(jīng)濟形勢和有關(guān)政策,把握全縣工作重點和難點,力求考慮問題全面、總結(jié)問題精練、分析問題透徹、解決措施到位;三是注重精益求精。完成一份文稿,既要有基礎(chǔ)材料,又要把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,還要考慮講話對象和場合,對于涉及全局性的重要材料,我們將努力做到先與業(yè)務(wù)部門交流、吸取真知灼見,逐字逐句推敲,在文字、內(nèi)容、程序上精益求精。
    (二)進一步拓寬工作視野。
    針對今年科室人少事多時間緊的實際,我們將通過主動參與各類會議、活動獲取信息,并做好跟蹤,做到相關(guān)業(yè)務(wù)懂,重點情況清。特別是圍繞全縣年初確定的重點工作以及群眾普遍關(guān)心的熱點、難點問題,隨時掌握進度和情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。今后,我們不僅要把文字綜合工作做得更好,還要多走出去、多下基層、多進項目,到各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部分企業(yè)開展調(diào)研,掌握第一手資料,充分了解縣情民情。力爭每年每人拿出一篇以上的調(diào)研文章,并結(jié)合辦公室集中學(xué)習(xí)活動展開討論交流。
    (三)進一步提高協(xié)作水平。
    與各種會議的籌備、各種接待的準(zhǔn)備、各個領(lǐng)導(dǎo)的匯報及其他工作,力爭圓滿完成各種臨時性任務(wù)。
    (四)進一步規(guī)范日常制度。
    我們將始終保持“辦公室工作無小事”的責(zé)任意識,嚴(yán)格執(zhí)行辦公室和科室的各項規(guī)章制度。認(rèn)真做好科室晚上值班工作。抓好作風(fēng)建設(shè),時刻保持清醒的頭腦、清晰的思路、厲練的作風(fēng),干一行愛一行,對工作負(fù)責(zé),認(rèn)真細(xì)致做好每一項工作。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇二
    20__年的這一年來,在___醫(yī)院院班子和主管院長正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科齊心協(xié)力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務(wù),取得了一些成績,現(xiàn)將思想工作情況總結(jié)如下:。
    一、深刻理解其精神實質(zhì)。教育全科人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立為病員服務(wù),為職工服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的思想,給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀;能夠用三個代表和黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真開展自我批評,互相交流思想,不斷提高政治理論水平。
    二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團結(jié)務(wù)實,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時指令性工作任務(wù)。
    三、在縣、鄉(xiāng)、村三級中醫(yī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)上,全科能夠不怕苦、不怕累,經(jīng)常深入鄉(xiāng)村,與基層醫(yī)務(wù)人員打成一片,密切關(guān)系,廣爭病員,為醫(yī)院社會效益和經(jīng)濟效益的提高做出了較大貢獻。
    四、在醫(yī)院配合各家保險公司業(yè)務(wù)上,能夠開拓性工作,和各家保險公司理陪人員配合默切,對保險住院病人更是體貼入微,急病人之所急,想病人之所想,受到各家保險公司領(lǐng)導(dǎo)和各科住院病人以及全院們的一致好評,保險病人就醫(yī)者不斷增加,在今年保險理賠幅度大量減少的情況下,全年保險病人業(yè)務(wù)總收入達(dá)55余萬元。在已爭取的中國人壽、太康人壽、中國太平洋人壽業(yè)務(wù)合作的基礎(chǔ)上,又爭取了財產(chǎn)保險和中原保險代理公司的業(yè)務(wù)配合,為明年爭取保險病員就醫(yī)群的業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
    五、在宣傳工作上,充分利用廣播電視、報刊、雜志、宣傳版面、宣傳單等形式,結(jié)合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、專科專病、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項目、新業(yè)務(wù)等,增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動作用。
    六、鞠身基層,忠實履行"三個代表",根據(jù)縣委有關(guān)指示精神,醫(yī)院選派我科科主任帶隊下鄉(xiāng)到東南徐堡村開展幫扶工作,我科積極配合,完成了每家每戶的入戶調(diào)查工作,較好地完成了第一階段的幫扶工作,所做工作受到縣幫扶辦和鎮(zhèn)黨委、政府以及村干部群眾的一致好評。
    一年來,通過全科的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團結(jié)一致,扎實工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時指令性工作任務(wù)。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇三
    一、思想認(rèn)識。
    在工作和學(xué)習(xí)中能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)具有中國特色社會主義的理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫建設(shè)具有中國特色社會主義的理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。作為一名共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛黨的事業(yè),以黨員的要求嚴(yán)格要求自己,鞭策自己,力爭從思想上和工作上在同事心目中樹立起榜樣的作用,積極參加單位組織的各項政治活動。一年來,我服從單位的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和同志們做好份內(nèi)外的各項工作。我相信在以后的工作學(xué)習(xí)中,我會在黨組織的關(guān)懷下,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,通過自己的努力,克服不足,取得更大的進步。
    二、具體工作。
    辦公室對我來說是一個全面的工作領(lǐng)域。作為辦公室人員,我清醒地認(rèn)識到,辦公室是主任直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,這一年里能夠認(rèn)真做好有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞工作;做好資料歸檔工作,及時傳達(dá)貫徹本辦有關(guān)會議、文件、批示精神。面對繁雜瑣碎的`事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù)。在本辦“準(zhǔn)軍事化”建設(shè)、黨務(wù)工作、行政執(zhí)法普查、網(wǎng)站建設(shè)、人防知識宣傳教育、政府信息編制、財務(wù)、拆遷等工作方面力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。在綜合財務(wù)工作方面,認(rèn)真執(zhí)行各項財務(wù)制度,規(guī)范人民防空財務(wù)行為,保證會計資料真實完整,保證各項任務(wù)順利完成,切實地加強了我辦的財務(wù)管理,提高了人防經(jīng)費的使用率。在宣教工作方面,我們以宣傳人防法律、法規(guī)政策,人防、民防知識、人防知識為主題,提高全區(qū)機關(guān)、學(xué)校、社區(qū)、企業(yè)等人防法治、國防和民防、人防知識水平和素質(zhì)為目標(biāo),不辭辛苦、加班加點,精心組織了5.19宣傳周活動。在一周的活動期間,通過走進社區(qū)、貼近校園、親近企業(yè)、鄉(xiāng)村等系列活動,廣泛宣傳了人防法律、法規(guī)政策,人防、民防知識,使廣大干群進一步加深了對人防工作的認(rèn)識,也體現(xiàn)了各級領(lǐng)導(dǎo)、廣大群眾積極參與的熱情和對人防、民防知識的渴求。9月2xx市xx市人防辦開展的《xx省實施〈中華人民共和國人民防空法〉辦法》“9。1”實施活動,又將人防宣傳推向高潮。通過活動,我深深體會到宣教工作任重道遠(yuǎn)。對廣大干群進行全天侯、全過程、全方位、全領(lǐng)域進行人防宣傳教育,是我們的己任。它是了解人防法律法規(guī),增強人防法律和民防抗災(zāi)防災(zāi)的意識起到了不可替代的作用。
    三、自身學(xué)習(xí)。
    由于感到本職崗位很重要,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以不能掉以輕心,總在努力,向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織能力、分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇四
    xx年的工作在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的積極配合下,比較圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),總結(jié)如下:
    一、思想認(rèn)識。
    在工作和學(xué)習(xí)中能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)具有中國特色社會主義的理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫建設(shè)具有中國特色社會主義的理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。作為一名共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛黨的事業(yè),以黨員的要求嚴(yán)格要求自己,鞭策自己,力爭從思想上和工作上在同事心目中樹立起榜樣的作用,積極參加單位組織的各項政治活動。一年來,我服從單位的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和同志們做好份內(nèi)外的各項工作。我相信在以后的工作學(xué)習(xí)中,我會在黨組織的關(guān)懷下,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,通過自己的努力,克服不足,取得更大的進步。
    二、具體工作。
    辦公室對我來說是一個全面的工作領(lǐng)域。作為辦公室人員,我清醒地認(rèn)識到,辦公室是主任直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,這一年里能夠認(rèn)真做好有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞工作;做好資料歸檔工作,及時傳達(dá)貫徹本辦有關(guān)會議、文件、批示精神。面對繁雜瑣碎的事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù)。在本辦“準(zhǔn)軍事化”建設(shè)、黨務(wù)工作、行政執(zhí)法普查、網(wǎng)站建設(shè)、人防知識宣傳教育、政府信息編制、財務(wù)、拆遷等工作方面力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。在綜合財務(wù)工作方面,認(rèn)真執(zhí)行各項財務(wù)制度,規(guī)范人民防空財務(wù)行為,保證會計資料真實完整,保證各項任務(wù)順利完成,切實地加強了我辦的.財務(wù)管理,提高了人防經(jīng)費的使用率。在宣教工作方面,我們以宣傳人防法律、法規(guī)政策,人防、民防知識、人防知識為主題,提高全區(qū)機關(guān)、學(xué)校、社區(qū)、企業(yè)等人防法治、國防和民防、人防知識水平和素質(zhì)為目標(biāo),不辭辛苦、加班加點,精心組織了5.19宣傳周活動。在一周的活動期間,通過走進社區(qū)、貼近校園、親近企業(yè)、鄉(xiāng)村等系列活動,廣泛宣傳了人防法律、法規(guī)政策,人防、民防知識,使廣大干群進一步加深了對人防工作的認(rèn)識,也體現(xiàn)了各級領(lǐng)導(dǎo)、廣大群眾積極參與的熱情和對人防、民防知識的渴求。9月2xx市xx市人防辦開展的(xx省實施〈中華人民共和國人民防空法〉辦法)“9.1”實施活動,又將人防宣傳推向高潮。通過活動,我深深體會到宣教工作任重道遠(yuǎn)。對廣大干群進行全天侯、全過程、全方位、全領(lǐng)域進行人防宣傳教育,是我們的己任。它是了解人防法律法規(guī),增強人防法律和民防抗災(zāi)防災(zāi)的意識起到了不可替代的作用。
    三、自身學(xué)習(xí)。
    由于感到本職崗位很重要,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以不能掉以輕心,總在努力,向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織能力、分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
    四、存在的問題和今后努力方向。
    一年來,本人能敬業(yè)愛崗、盡心地開展工作,雖取得一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室事多繁雜,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作做的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)辦公室工作的要求,還有待提高。。
    我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,努力做到:第一,加強學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對本職工作的了解,做到心中有數(shù);第二,本著實事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三,注重工作作風(fēng)建設(shè),團結(jié)一致,勤奮工作,不斷改進工作方法。力爭取得更大的工作成績。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇五
    加強財政票據(jù)管理,是全面落實“收支兩條線”的一項重要工作,是從源頭上遏制亂收亂罰和坐收、坐支等行為,是推進財政改革,從源頭上制止腐敗的一項重要舉措。今年,我們始終以《湖北省非稅收入票據(jù)管理辦法》為準(zhǔn)繩,以強化票據(jù)管理為關(guān)鍵,不斷創(chuàng)新票據(jù)管理新模式,完善規(guī)章制度和強化工作措施,使票據(jù)管理工作逐步走上了正規(guī)化、科學(xué)化的發(fā)展軌道,在加強財政管理,完善票據(jù)監(jiān)督方面起到了積極作用。圓滿完成了本年度的各項工作。
    1、票據(jù)購繳環(huán)節(jié),做到四個堅持。一是堅持嚴(yán)把票據(jù)購領(lǐng)關(guān),憑計劃購領(lǐng)票據(jù)。票據(jù)購領(lǐng)程序,堅持領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。票證會計定期編報年、季、月購票計劃表,購票計劃表必需由領(lǐng)導(dǎo)簽字報送到局綜合科購領(lǐng)票據(jù),全年共申報購票計劃6次購領(lǐng)票據(jù)1583025份。二是堅持發(fā)放票據(jù)分次限量、繳舊領(lǐng)新。今年,我們在票據(jù)發(fā)放上,除堅持憑證購領(lǐng),繳舊領(lǐng)新、按需發(fā)放外,還根據(jù)單位業(yè)務(wù)工作情況購領(lǐng)票據(jù),杜絕單位收入體外循環(huán)現(xiàn)象發(fā)生,全年發(fā)放票據(jù)1815271份。三是堅持票款同步、票據(jù)繳銷核查力度。對執(zhí)收單位現(xiàn)場開票實現(xiàn)的收入要隨收隨繳,開出的收入票據(jù)因各種原因30天內(nèi)資金仍不能到位的,視為過期票據(jù),必須收回所有聯(lián)次作廢,再收取時重新開票,所繳票據(jù)必須票款同步方可重新購領(lǐng)票據(jù),嚴(yán)把票據(jù)稽核關(guān),全年繳銷票據(jù)1866719份。同時,辦理用票單位票據(jù)領(lǐng)、繳、存一體化電腦記賬及財政票據(jù)購領(lǐng)證等各項業(yè)務(wù)。四是堅持分類管理,重點把關(guān)。我們根據(jù)票據(jù)的使用情況,把單位分為兩類,一類是大戶單位,這些單位收費項目多、用票周期快,我們對票據(jù)的使用情況進行跟蹤檢查,制止單位收入跨月繳票。另一類是小戶單位,這些單位票據(jù)使用量小,大部分使用的都是往來結(jié)算票據(jù),除當(dāng)月用票當(dāng)月繳票外,特殊情況(所撥資金當(dāng)月無法到賬)可延長繳票日期,一旦資金到達(dá)賬戶后,用票單位領(lǐng)導(dǎo)必須加蓋審核印章方可繳票。規(guī)范票據(jù)管理,加強監(jiān)控,達(dá)到“一票控收、一票控管”的目的。
    2、票據(jù)入庫管理環(huán)節(jié),做到安全無誤。
    (1)堅持購領(lǐng)票據(jù)檢查入庫制。從上級購回的票據(jù)必須開箱驗票,仔細(xì)核對購票種類、份數(shù)、票據(jù)號碼及各聯(lián)次,核對無誤后方可在票據(jù)領(lǐng)購單上簽字、入庫、記賬、登記票據(jù)明細(xì)賬。對倉庫防火、防潮、防蛀等設(shè)施進行不定期排查,保證倉庫干燥、整潔、衛(wèi)生。
    (2)建立票管員責(zé)任制。對倉庫票據(jù)結(jié)存數(shù)實行抽查,看是否賬物相符、賬賬相符,有無錯記、漏記、不記等現(xiàn)象。堅持每月月底盤庫、對賬、編報票據(jù)月報表。通過抽查,票據(jù)賬目清楚,賬物相符,全年發(fā)放票據(jù)無差錯。九月份,我們在過去管理的基礎(chǔ)上,對新版財政票據(jù)重新劃分歸類,按購票種類排列,按序擺放。整理2012年度已裝訂票據(jù)檔案333本萬份,移交倉庫統(tǒng)一歸檔。同時,裝訂2013年繳銷票據(jù)162本萬份。在今年市局對票據(jù)科票據(jù)抽樣檢查中,庫房整理有序,得到了市局領(lǐng)導(dǎo)的贊可。
    3、票據(jù)銷毀環(huán)節(jié),注重監(jiān)督。我們對執(zhí)收單位已開具的財政票據(jù)存根,進行集中裝訂移交庫房妥善保管,保管期達(dá)到五年需要銷毀的財政票據(jù),登記造冊,報財政局領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn),按照規(guī)定程序辦理了銷毀,銷毀2007年-2008年財政票據(jù)核銷聯(lián)611125份;對已購領(lǐng)尚未使用需要作廢銷毀的財政票據(jù)登記造冊,報送財政局領(lǐng)導(dǎo)核批后統(tǒng)一組織銷毀,清理銷毀2012年已購領(lǐng)尚未使用舊版財政。全年共銷毀32種財政票據(jù)877110份。
    我們在票據(jù)使用環(huán)節(jié)上堅持按規(guī)定范圍使用,填開票據(jù)按順序填寫,填寫必須字跡清楚、內(nèi)容完整、印章齊全,各聯(lián)次內(nèi)容和金額一致,如填寫錯誤應(yīng)另行填寫。因填寫錯誤或因繳款義務(wù)人不按時繳款而作廢的票據(jù),要注明“作廢”字樣,妥善保存,不得私自銷毀。嚴(yán)禁轉(zhuǎn)讓、出借、^v^。如發(fā)現(xiàn)有缺聯(lián)、缺號、錯聯(lián)、錯號、重號的情況,及時報告票據(jù)科,整本退回,不得使用。今年,稽核違規(guī)用票單位6個單位,違規(guī)使用票據(jù)19份。其中:字跡不清3個單位12份、填寫不規(guī)范1個單位2份,超范圍使用票據(jù)2個單位5份。
    按照《湖北省財政票據(jù)管理辦法》,財政部門要建立財政票據(jù)年審和稽查制度。非稅局把每年的十二月和下年的元月定為票據(jù)年審月。領(lǐng)票單位領(lǐng)用的票據(jù)必須當(dāng)年繳銷完畢,不得結(jié)轉(zhuǎn)下年使用。我們配合局年審專班,歷時一個多月對全縣238個用票單位,有收費職能的175個、正常領(lǐng)用、繳銷、結(jié)轉(zhuǎn)票據(jù)的63單位進行年度審驗,應(yīng)審結(jié)存票據(jù)64372份,已審結(jié)存票據(jù)4372份。其中空白4557份、丟失17份、作廢5125份、填寫54673份;年審資金8207669元;逾期(未收款)資金172111元。針對票據(jù)丟失單位,交同稽查科對其進行查處。通過開展票據(jù)年審工作,夯實了單位票據(jù)管理基礎(chǔ)工作,全面掌握了單位票據(jù)管理的基本情況,促進了“以票管收”、“源頭控管”的作用。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇六
    1、申請財政資金對電梯、變壓器、空調(diào)進行維修保養(yǎng)。
    2、做好市委考核辦年底考核驗收接待工作。
    3、協(xié)調(diào)好年底走訪。
    4、組織好元旦機關(guān)會餐。
    二、20xx年工作安排。
    20xx年,局綜合科在抓好各項日常工作的同時,針對工作的實際,重點抓好以下幾項工作:
    1、加強與各科室、局屬單位之間的溝通聯(lián)系。利用會議、調(diào)研等形式,更深入全面地掌握各科室、局屬各單位的工作情況,更好地做好協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
    2、堅持節(jié)儉辦公。進一步規(guī)范打印紙張和其它耗材使用,做到使用登記備案。
    3、規(guī)范物業(yè)管理。明確與物業(yè)公司的權(quán)利和責(zé)任,尤其是電梯和空調(diào)的管理做到安全運行。
    4、加強對食堂的管理。做到食堂環(huán)境整潔,管理規(guī)范。
    三、20xx年工作完成情況。
    1、車輛管理工作:對車輛進行嚴(yán)格管理,實行統(tǒng)一調(diào)配,確保領(lǐng)導(dǎo)用車及時、安全;與每名駕駛員都簽訂了《安全行車責(zé)任狀》,做到責(zé)任落實到人。
    2、后勤服務(wù)工作:對局領(lǐng)導(dǎo)提出的各項工作部署,能夠及時向各科室及下屬單位傳達(dá),并抓好督促和落實;公文制發(fā)、傳閱等環(huán)節(jié)嚴(yán)格審核把關(guān);做好局辦公會、局長早會等各類會議的會議服務(wù)工作;協(xié)調(diào)物業(yè)保障電梯的日常保養(yǎng)維護和衛(wèi)生清掃;食堂多次圓滿完成省、鞍山市、海城市接待任務(wù)。
    3、檔案管理工作:按照機關(guān)文書、檔案目標(biāo)管理標(biāo)準(zhǔn),今年整理裝訂各門類檔案14卷,檔案管理進一步規(guī)范,并通過了市政府檔案管理工作檢查驗收。
    4、政務(wù)公開工作:局領(lǐng)導(dǎo)高度重視政務(wù)公開工作,在局經(jīng)費緊張的情況下,仍然要求全局上下每個單位至少制作政務(wù)公開板1塊,大廳等服務(wù)窗口制作便民服務(wù)手冊,全局共制作政務(wù)公開公示板20余塊,便民手冊1000余冊,印制防汛手冊200本。
    5、應(yīng)急管理工作:完善了由局屬單位、相關(guān)科室組成的突發(fā)事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了職責(zé)分工;建立和完善各項應(yīng)急預(yù)案,即《防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案》、《中小型水庫度汛預(yù)案》、《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》、《防震除險預(yù)案》、《自來水供水搶險預(yù)案》等預(yù)案;強化了應(yīng)急工作的值班值宿和信息報告制度。領(lǐng)導(dǎo)親自帶班,及時處理重大汛情、雨情、險情,并及時上報市委市政府,為市領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,確保了安全度汛;王曉冬局長親自帶隊參加市應(yīng)急辦組織的應(yīng)急管理宣傳活動,共發(fā)放傳單200份,出展板2快。
    6、愛國衛(wèi)生工作。及時部署、督促愛國衛(wèi)生工作,做到環(huán)境整潔,衛(wèi)生健康。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇七
    永香縣率先建立了縣級招標(biāo)投標(biāo)中心,xx年以來,該縣相繼在22個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))建立了公共資源交易站,形成了縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))對接,覆蓋全縣的公共資源交易網(wǎng)絡(luò)。截止目前,該縣縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共資源交易機構(gòu)共辦理建設(shè)工程招投標(biāo)、政府采購377宗,交易金額90308.59萬元,節(jié)約資金3994.38萬元;辦理土地招拍掛、產(chǎn)權(quán)交易112388.70萬元,增收8436.12萬元。不僅在規(guī)范建設(shè)工程招投標(biāo)、政府采購、土地招拍掛、產(chǎn)權(quán)交易等方面發(fā)揮了積極作用,而且從體制機制上預(yù)防進行了有益的探索。該縣的做法是:
    xx年以前,永香縣相繼建立了建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)中心、土地交易中心、產(chǎn)權(quán)交易中心和政府采購中心。這些中心的建立,為解決公共資源交易中的問題,促進交易的公開、公平、公正發(fā)揮了重要作用,但也存在著分散承辦、多頭監(jiān)管、管辦一體以及小額公共資源交易缺乏監(jiān)管等問題。為有效整合資源,建立一個平臺統(tǒng)一、管理規(guī)范、縣鄉(xiāng)對接、覆蓋全縣的公共資源交易網(wǎng)絡(luò),該縣按照"公開透明、規(guī)范運行、廉潔高效"的原則,積極推進公共資源交易平臺建設(shè)。
    一是高規(guī)格"定調(diào)子"。于xx年6月成立由縣長任組長,縣委副書記、紀(jì)委書記、常務(wù)副縣長任副組長,有關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)同志為成員的公共資源交易管理委員會及辦公室,負(fù)責(zé)全縣公共資源交易的監(jiān)督管理工作。同時,撤銷各部門組建的建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)中心、土地交易中心、產(chǎn)權(quán)交易中心、政府采購中心等,設(shè)立縣公共資源交易中心,為正科級參照公務(wù)員管理單位,中心領(lǐng)導(dǎo)由縣紀(jì)委監(jiān)察局選調(diào)兩名高素質(zhì)、懂業(yè)務(wù)、善管理的同志擔(dān)任。并規(guī)定全縣20萬元以上的建設(shè)工程、政府采購、土地招拍掛、產(chǎn)權(quán)交易必須進駐中心統(tǒng)一交易,從而奠定了全縣公共資源交易工作基礎(chǔ)。
    二是高要求"鋪攤子"。針對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村小額公共資源交易缺乏監(jiān)管等問題,于xx年將公共資源交易平臺延伸到鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),在全縣22個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))建立了公共資源交易站。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共資源交易站以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))便民服務(wù)中心為平臺,下發(fā)了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易站管理辦法》,成立了鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長為組長,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委書記、相關(guān)副鄉(xiāng)長任副組長,站(所)負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))小額建設(shè)工程、農(nóng)村新農(nóng)村建設(shè)、國有集體資產(chǎn)處置提供了"陽光平臺"。
    三是高標(biāo)準(zhǔn)"搭架子"。為使縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共資源交易中心(站)建設(shè)達(dá)到較高水平,該縣騰出800余平方米用作縣公共資源交易中心辦公用房,分為辦公區(qū)、交易大廳和評標(biāo)區(qū),籌資25萬元建立五大系統(tǒng),即網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)、評標(biāo)軟件系統(tǒng)、多媒體投影系統(tǒng)、隨機抽取系統(tǒng)和同步傳聲系統(tǒng)。保證了招投標(biāo)的所有環(huán)節(jié)都可以在統(tǒng)一市場內(nèi)完成,各個工作流程均實現(xiàn)了數(shù)字化、電子化管理。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共資源交易站達(dá)到"有機構(gòu)、有場所、有制度、有人員、有公告欄、有公章"的"六有"要求,促進了縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共資源交易中心(站)向制度化、規(guī)范化方向發(fā)展。
    健全的制度是實現(xiàn)公共資源交易公開、公平、公正的有力保障,在公共資源交易中心籌建和交易過程中,該縣始終把建章立制擺在重要位置,逐步形成了一套較為完整、科學(xué)規(guī)范的工作體系和操作規(guī)程,確保了全縣公共資源交易工作有章可循,有矩可依。
    一是建立健全了交易制度。制定了《進一步健全和規(guī)范全縣公共資源交易市場的若干意見》和《永香縣公共資源交易監(jiān)督管理暫行辦法》、《永香縣公共資源交易投訴管理暫行辦法》等,明確了公共資源交易中心職能、領(lǐng)導(dǎo)機制和運行機制。規(guī)定了公共資源交易范圍、條件、工作流程以及監(jiān)管部門職責(zé)、投訴處理、標(biāo)后管理等要求,規(guī)范了全縣公共資源交易市場的管理。
    二是明確了進場交易范圍。下發(fā)了《永香縣公共資源交易項目進場交易管理辦法》,規(guī)定縣公共資源交易中心交易范圍為:20萬元以上的建設(shè)工程項目;經(jīng)營性土地使用權(quán)交易;國有、集體產(chǎn)權(quán)或股權(quán)轉(zhuǎn)讓,以及社會公共資源經(jīng)營權(quán)出讓;列入年度政府集中采購目錄以及超過規(guī)定的政府采購限額標(biāo)準(zhǔn)以上的貨物采購活動等。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共資源交易站交易范圍為:20萬元以下的建設(shè)工程項目(包括房屋建筑和裝修、市政、新農(nóng)村建設(shè)、水利、交通工程等);3000元以上的大宗物資采購和xx元以上的各類服務(wù)費用;國有、集體和村組集體資產(chǎn),包括山塘水庫、荒山荒坡、土地承包、森林資源、房屋產(chǎn)權(quán)等的租賃、承包、出售、轉(zhuǎn)讓等交易活動。
    各部門同事的大力支持配合下,財務(wù)部以強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,出色完成了財務(wù)部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作,及時準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然,在完成工作的同時也還存在一些不足。
    下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20xx年度的工作:
    (一)作為職能工作部門,合理控制成本費用,以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,財務(wù)部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴(yán)格把關(guān),成本控制方面取得了一定成效。
    (二)20xx年度,財務(wù)部的日常會計核算工作具體如下:
    1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅持原則、嚴(yán)格遵照公司的財務(wù)管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。
    2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認(rèn)真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。
    3、每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的工作,除了計算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,這就要求財務(wù)人員必須耐心細(xì)致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經(jīng)過努力,公司每月基本上能準(zhǔn)時發(fā)放工資。
    4、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。
    5、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的工作:公司的工商年檢、會計師事務(wù)所的財務(wù)審計、對統(tǒng)計局的季度申報等。
    6、催收款項是財務(wù)部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。
    總之,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大,20xx年度財務(wù)部工作量越來越大,財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務(wù)部的日常核算工作,并及時提供了各項準(zhǔn)確有效的財務(wù)數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求。
    (一)跟進收取各分公司的款項,在經(jīng)營部的幫助下,基本上能夠按照協(xié)議準(zhǔn)時收取各分公司的款項。
    本年度,由于a分部的業(yè)務(wù)量增大,b分公司、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,a分部的年產(chǎn)值比20xx年增長了50%;對b、c和d三個分公司20xx年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財務(wù)部做了全力配合。
    (二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進、核算退回,投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財務(wù)部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。
    一年中,財務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規(guī)范財務(wù)核算程序、統(tǒng)一財務(wù)管理表格方面,在更及時準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)數(shù)據(jù)、實施財務(wù)分析等方面。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應(yīng)是20xx年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題。
    作為財務(wù)人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強學(xué)習(xí),以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇八
    2021年以來,xx縣黨的建設(shè)和xxxx在x委xx的精心指導(dǎo)和xxx委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記考察xx重要講話精神,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求、新時代黨的組織路線和x第xx次黨代會、x第x次黨代會精神,著力健全組織體系、建強干部隊伍、夯實基層基礎(chǔ)、強化人才引育、加強自身建設(shè),為推動xx高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強組織保證。
    一、工作情況。
    黨委委員xxx人、村(社區(qū))“兩委”班子成員xxx人、村(居)民小組干部xxxxx人。二是扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育。通過專題學(xué)習(xí)、專題讀書班、專題黨課等,全x各基層黨組織開展主題黨日xxxxx次、集中學(xué)習(xí)xxxxx次,舉辦讀書班xxxxx期、參學(xué)xxxxx人次,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨組織。
    書記。
    講黨課xxxxx次,開展“聽黨話、感黨恩、跟黨走”理論宣講xxxx場次、受眾xx萬余人次,有效推動黨的創(chuàng)新理論進農(nóng)村、進社區(qū)、進機關(guān)、進企業(yè)、進學(xué)校、進村寨。開展“萬名干部規(guī)劃家鄉(xiāng)、萬名干部振興鄉(xiāng)村、萬名干部結(jié)對幫扶、萬名干部助力創(chuàng)文”x個萬名行動,xxxxx名干部回鄉(xiāng)參與家鄉(xiāng)規(guī)劃,xxxxxx名黨員干部參與結(jié)對幫扶,為群眾解決困難問題x萬余件。三是推動學(xué)習(xí)效果轉(zhuǎn)化。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記考察xx重要講話精神融合起來,對標(biāo)對表全x“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),教育引導(dǎo)廣大黨員干部把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,采取學(xué)習(xí)與研討、聽講與考試相結(jié)合的方式,嚴(yán)格述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)、督學(xué),切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為武裝頭腦、提升素質(zhì)、推動發(fā)展的強大武器。
    新一屆村(社區(qū))黨組織書記平均年齡xx歲,比上屆下降x歲;
    大學(xué)及以上學(xué)歷xx名、占xx%;
    少數(shù)民族干部x名、占x%,較換屆前增加x名;
    平均年齡xx歲,比上屆下降x歲;
    x人均為大學(xué)本科及以上學(xué)歷。四是x委換屆圓滿完成。根據(jù)中央和x委統(tǒng)一部署,x委換屆工作于今年x月x日啟動,于x月xx日圓滿完成。換屆以來,x委認(rèn)真執(zhí)行中央和x委換屆文件精神,始終把加強領(lǐng)導(dǎo)、超前謀劃、嚴(yán)格程序、精心組織、強化宣傳、嚴(yán)明紀(jì)律貫穿換屆全過程,組織提名的各項候選人均順利當(dāng)選。黨代表對x委換屆工作滿意度為xxx分,整個換屆過程風(fēng)清氣正。五是縣鄉(xiāng)人大、政府和縣級政協(xié)換屆工作有序推進。x委分別成立縣鄉(xiāng)兩級人大換屆、縣人大換屆、縣縣政協(xié)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立縣鄉(xiāng)兩級人大換屆工作聯(lián)席會議,下發(fā)《關(guān)于做好全x縣鄉(xiāng)兩級人民代表大會換屆選舉工作的意見》《關(guān)于在縣鄉(xiāng)人大、政府和縣級政協(xié)換屆中進一步加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作的通知》《xx縣2022年鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人代會指導(dǎo)手冊》,召開了全x縣鄉(xiāng)兩級人大換屆選舉工作部署會議、推進會議、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議和加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督視頻會議。目前,縣鄉(xiāng)人大、政府和縣級政協(xié)換屆人選已基本就位,選民登記、代表提名推薦、資格聯(lián)審、組織考察等工作正穩(wěn)步有序推進。
    公務(wù)員工作要“主動融入大干部工作,嚴(yán)把入口、規(guī)范管理、做活晉升、全面提標(biāo)”;
    xx自身建設(shè)要“堅持以政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠為標(biāo)尺,著力打造想得清楚、說得清楚、干得清楚、寫得清楚的過硬隊伍”。三是開展“xx”專案專項整治。針對“xx”專案暴露出的全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓得不實、選人用人風(fēng)氣不正等問題,x委xx以案為戒,制定xx條整改措施,出臺《關(guān)于進一步加強政法干部隊伍建設(shè)的通知》,對全x政法機關(guān)干部選拔、交流、年輕干部培養(yǎng)、日常管理等提出具體要求。緊盯超職數(shù)配備、任人唯親、違規(guī)提拔等問題,開展縣(縣、區(qū))和縣直單位選人用人規(guī)范化建設(shè)專項整治“回頭看”,對發(fā)現(xiàn)的問題跟蹤督促整改。集中開展全x政法系統(tǒng)公務(wù)員招錄情況排查溯源和回避、轉(zhuǎn)任專項檢查,對xx名在同一崗位工作滿xx年的公務(wù)員進行轉(zhuǎn)任,對x名需進行任職回避的公務(wù)員進行調(diào)整。修訂《公務(wù)員錄用考察“負(fù)面清單”》,健全完善公務(wù)員錄用考察方式、考察內(nèi)容等,扎實做好“xx”專案中暴露出的問題短板整改,努力提升xxxx公信力。
    (四)全面加強干部“選育用管”,努力打造推動高質(zhì)量發(fā)展過硬隊伍。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)作為衡量干部的“第一標(biāo)準(zhǔn)”,不斷拓展選人用人視野,進一步暢通干部交流渠道,大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,努力打造推動高質(zhì)量發(fā)展過硬隊伍。一是堅持靶向選人,在“過得硬”上提質(zhì)量??紲?zhǔn)考實干部政治素質(zhì),建立健全干部政治素質(zhì)檔案,對政治上不合格的實行“一票否決”。注重把功夫下在平時,結(jié)合縣(縣、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆,全覆蓋開展了縣直單位、縣(縣、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)綜合調(diào)研,深入了解干部在重大斗爭中的政治表現(xiàn)、為民情懷和能力擔(dān)當(dāng),發(fā)現(xiàn)儲備了一批綜合表現(xiàn)較好的干部,打牢精準(zhǔn)識人用人基礎(chǔ)。二是堅持長遠(yuǎn)育人,在“源頭育”上下功夫。高度重視年輕干部培養(yǎng)選拔工作,開展優(yōu)秀年輕干部專題調(diào)研和分析研判,研究制定《xx縣年輕干部工程、少數(shù)民族干部工程、專業(yè)干部工程實施方案》《xx縣優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)鍛煉辦法》,提拔使用x名xx歲左右的副處級年輕干部、x名xx歲左右的正處級年輕干部,分別占提拔相應(yīng)職務(wù)層級干部的xx%和xx%。選派xxx人次優(yōu)秀年輕干部到國家部委、發(fā)達(dá)省縣、省直部門、駐外機構(gòu)和基層一線掛職鍛煉,進一步加強年輕干部跟蹤培養(yǎng)。三是精準(zhǔn)用人,在“如何用”上勇探索。堅持把事業(yè)發(fā)展需要作為選用干部的出發(fā)點,進一步暢通“三支隊伍”交流渠道,從國有企事業(yè)單位調(diào)任x名干部到黨政機關(guān)任職,從省直單位、外州縣、中央駐保單位交流x名干部到xx任職。突出基層導(dǎo)向、一線導(dǎo)向,注重選拔使用在基層一線經(jīng)受歷練、表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,從縣(縣、區(qū))提拔處級干部xx名,占提拔干部總數(shù)的xx%。四是堅持從嚴(yán)管人,在“常態(tài)化”上出實招。針對選人用人存在黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)不到位、執(zhí)行干部選拔任用政策規(guī)定不嚴(yán)格等問題,制定出臺《關(guān)于在x委常規(guī)巡察期間開展選人用人專項檢查暫行辦法》,規(guī)范選人用人專項檢查工作,切實提高選人用人質(zhì)量。針對干部隊伍“重選輕管”的問題,編印《縣管領(lǐng)導(dǎo)干部履職行權(quán)知識讀本》,給全x各級領(lǐng)導(dǎo)干部履職行權(quán)明底線、標(biāo)紅線、畫界線,對干部身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時進行教育提醒,開展提醒談話xx人次、函詢x人次、誡勉xx人次。
    選編》,唱響“感黨恩、聽黨話、跟黨走”的時代主旋律。
    (六)積極創(chuàng)新方式方法,人才工作取得新突破。全面貫徹落實中央人才工作會議精神和習(xí)近平總書記對人才工作的重要論述,以激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力為重點,全方位培養(yǎng)、引進、用好人才。一是聚焦需求靶向育才。依托xx扶貧協(xié)作,年內(nèi)xx雙方互派xx名黨政人才、xx名專業(yè)技術(shù)人才開展交流學(xué)習(xí)。從全x遴選xx名農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才到省級對口部門進行研修。深化與教育部對口幫扶高校和駐地高校的合作,成立了xx縣鄉(xiāng)村振興研究院強化人才聯(lián)合培養(yǎng),并在xx學(xué)院成立了xxxxx學(xué)院、xx研究院等x個特色學(xué)院。二是拓寬渠道多維引才。堅持剛?cè)岵?,通過“人才+產(chǎn)業(yè)”“人才+項目”等模式引進x名水利專業(yè)博士,采取“一事一議”方式,引進優(yōu)質(zhì)教育團隊xx個、教育教學(xué)專業(yè)人才x名。積極發(fā)揮xx水利博士科技創(chuàng)新工作站、xx省柔性引進高層次人才基地等平臺作用,柔性引進專家人才到xx開展智力服務(wù)xxx人次。三是搭建平臺科學(xué)用才。結(jié)合鄉(xiāng)村振興、經(jīng)濟社會發(fā)展需求,開展“萬名人才興萬村”“高層次人才走邊疆·助力強邊固防”“專家服務(wù)團下鄉(xiāng)·助推基層治理”行動,選派xxx名專家人才全覆蓋聯(lián)系xxx個行政村,組建x個專家服務(wù)團深入產(chǎn)業(yè)發(fā)展一線,遴選xxx名專家人才深入xx個xx村開展服務(wù)。
    (七)強化規(guī)范化建設(shè),提升公務(wù)員管理水平。堅持依法科學(xué)平穩(wěn),規(guī)范工作流程,公務(wù)員工作整體效能不斷增強。一是規(guī)范招考錄用工作。組織開展全x公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)研判工作,優(yōu)化招錄條件設(shè)置,探索實施專業(yè)能力測試,著力提升面試及考察工作質(zhì)量。圍繞全x高質(zhì)量發(fā)展需求,堅持優(yōu)化學(xué)歷結(jié)構(gòu),招錄工業(yè)經(jīng)濟、財政金融等專業(yè)的公務(wù)員(選調(diào)生)xxx名,占新招錄人員的xx%。建立選調(diào)生“一人一冊”成長檔案,有計劃的選派優(yōu)秀選調(diào)生到各級黨政機關(guān)跟班學(xué)習(xí)和鍛煉,著力構(gòu)建梯次配備、層級合理的選調(diào)生隊伍,共選拔xx名優(yōu)秀選調(diào)生進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子。二是規(guī)范職務(wù)職級并行制度。樹立正確導(dǎo)向,嚴(yán)格執(zhí)行政策,用好職級職數(shù),規(guī)范有序推進公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度,政策紅利持續(xù)釋放。目前,縣級機關(guān)具備晉升條件的單位已全部開展兩次以上職級晉升工作。三是規(guī)范日常管理。從入口管理、日常管理、分類管理、退出管理、參照管理x個方面,編印《公務(wù)員工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊》,研究制定縣級機關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和職級干部推薦考察工作規(guī)程,年內(nèi)開展工作調(diào)研x次、政策法規(guī)執(zhí)行情況監(jiān)督檢查x次,公務(wù)員管理工作水平不斷提升。
    學(xué)習(xí)教育,實行縣、縣(縣、區(qū))黨委xx上下聯(lián)動機制,開展每周講好一堂專題黨課、每月開展一次工作展示、每季度開展一次理論中心組集中學(xué)習(xí)等“十個一”活動,實現(xiàn)工作互比、經(jīng)驗互鑒、成果互促。嚴(yán)格執(zhí)行部務(wù)會“第一議題”制度,每次部務(wù)會隨機抽取x名科室(中心)負(fù)責(zé)人匯報工作開展情況、交流分享經(jīng)驗、反思差距不足、明確改進措施。開展“學(xué)xx·爭一流”作風(fēng)整治和每周一政治理論學(xué)習(xí)、重點工作調(diào)度等活動,推行“一周一梳理”“一月一小結(jié)”“一季一研判”“一年一評比”等工作模式,提升xx干部能力,著力打造政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的過硬隊伍。
    二二、存在問題。
    工作質(zhì)量不高,運用“典型引路法”推進基層黨建工作不到位,黨建引領(lǐng)邊疆治理有差距,抓黨建促農(nóng)村宗教治理還有短板,農(nóng)村、城縣、機關(guān)、國企、“兩新”黨建推進不平衡,黨員日常教育管理失之于寬、失之于軟。三是干部隊伍建設(shè)“五大體系”尚未完整構(gòu)建,“選育用管”存在薄弱環(huán)節(jié),干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)、攻堅克難的動力不足,“xx”專案、xx污染等一系列事件,反映出我們在干部日常教育管理、加強作風(fēng)建設(shè)等方面仍有不小差距。四是緊缺人才“引進難”、本土人才“培養(yǎng)難”、存量人才“用活難”,人才隊伍總量不足、質(zhì)量不高、結(jié)構(gòu)不優(yōu)。五是全xxx對標(biāo)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的要求建設(shè)模范部門、打造過硬隊伍還有差距,從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)監(jiān)督抓得不緊。
    三三、下步打算。
    (一)聚焦“政治建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)”,重構(gòu)山清水秀的政治生態(tài)。堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,加強黨的十九屆六中全會、x第xx次黨代會精神教育培訓(xùn),將縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)一遍,分期分批對黨員干部進行系統(tǒng)培訓(xùn)。開展“爭做xxx式的好黨員好干部”主題實踐活動,教育引導(dǎo)廣大黨員干部提信心、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實干、創(chuàng)佳績。持續(xù)開展作風(fēng)整頓,著力整治“庸懶散軟慢”等突出問題,對不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部及時作出調(diào)整,獎優(yōu)罰劣。
    抓黨建促強邊固防抓黨建促基層治理集體經(jīng)濟強村”等x項行動,拓展實施“村民小組黨支部規(guī)范化建設(shè)城縣黨建全域提升抓黨建促模范機關(guān)建設(shè)紅色。
    教育。
    大力開展“紅旗黨支部”創(chuàng)建,探索建立“名書記工作室”,挖掘選樹一批致富帶頭人、守邊衛(wèi)士、工作標(biāo)兵、崗位能手等優(yōu)秀典型,以先進帶動后進、以典型引領(lǐng)全面。
    工作,抓實《規(guī)劃綱要》、“三大工程”的實施,開展《干部任用條例》執(zhí)行情況專項檢查,以高素質(zhì)干部隊伍保證高質(zhì)量發(fā)展。
    、深化一批交流合作、建設(shè)一批引才站點、引進一批緊缺人才、評選一批優(yōu)秀人才、打造一批先進示范、宣傳一批先進典型”等任務(wù)落實,持續(xù)抓好“萬名人才興萬村”“高層次人才走邊疆”等專項行動,全方位培養(yǎng)、引進、用好人才。
    (五)聚焦“自身建設(shè)高效能”,建設(shè)務(wù)實高效模范機關(guān)。以“對標(biāo)一流、爭先進位,創(chuàng)建模范機關(guān)”為目標(biāo),深入開展xx作風(fēng)整治,持續(xù)推行每周xx業(yè)務(wù)大講堂、崗位大練兵等,建立“一周一促、一月一督、一季一評”跟蹤問效機制,打造“政治清明、制度清晰、作風(fēng)清朗、干部清正、氛圍清新”的模范機關(guān),以自身建設(shè)高效能推動xxxx高質(zhì)量發(fā)展。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇九
    一、在“德”的方面在思想上,我能夠和區(qū)委、區(qū)政府以及辦公室的各項方針政策保持一致;在工作上,能夠認(rèn)真、堅決地貫徹辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子的各項決策。踏實工作,少說多做,這是我的工作原則;寬厚待人,以誠相見,顧大局,講團結(jié),這是我的待人宗旨。我覺得,干好工作是自己應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),因此,在工作中我能夠自覺的一如既往、積極主動、盡心盡責(zé)。
    二、在“能”的方面為盡快提高文字水平,適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)要求,在集中學(xué)習(xí)時間少的情況,我著重從以下兩方面提高綜合文字水平:一是注重平時積累。堅持每天看報、收看新聞和瀏覽網(wǎng)上信息,對有價值的信息做好剪接,不斷豐富自己知識,提高綜合素質(zhì),為寫好材料積累素材;二是熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)。無論是寫材料還是協(xié)調(diào)問題都需要熟悉專業(yè)、把握政策,工作中我注重把握宏觀經(jīng)濟形勢和有關(guān)政策,把握全區(qū)工作重點和難點,力求考慮問題全面、總結(jié)問題精練、分析問題透徹、解決措施到位。通過一年來的鍛煉,我感覺自己在撰寫材料方面的能力有了一定程度的提高。
    三、在“勤”的方面綜合二科的工作,一個總的感覺,就是領(lǐng)導(dǎo)對綜合材料的要求越來越高,很多材料要的又比較急,又沒有太多定式可言,更來不得半點失誤。為此,我牢記自己作為綜合二科科長的工作職責(zé),能夠?qū)ψ约簢?yán)格要求,有比較強的工作責(zé)任心和比較好的工作態(tài)度,工作勤勉,任勞任怨,干活不偷懶,遇事不推諉,不計較個人得失。遇到工作忙的時候,能主動利用晚上和雙休日的時間加班加點完成任務(wù)。無故不遲到、不早退??偟膩碚f,自我感覺是盡心盡力了。
    四、在“績”的方面一年來,我能根據(jù)處室分工,盡職盡責(zé)地做好本職工作。
    主要工作包括。
    一是認(rèn)真做好區(qū)政府全體會議、常務(wù)會議、區(qū)長辦公會議、區(qū)政府辦公室召開的綜合性會議的記錄、紀(jì)要工作。
    截至目前,共參加各類會議xx余次,形成各類會議紀(jì)要xx篇。撰寫會議紀(jì)要時,為確保會議紀(jì)要內(nèi)容詳實準(zhǔn)確,對于個別議題中涉及的專業(yè)問題或?qū)I(yè)術(shù)語的表述,能夠積極同參會部門領(lǐng)導(dǎo)溝通,保證語言表述準(zhǔn)確。同時,按照辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)要求,形成草擬稿后,及時征求有關(guān)部門意見,確保了會議紀(jì)要內(nèi)容詳實、準(zhǔn)確、規(guī)范。
    二是做好文字綜合工作。始終把提高服務(wù)水平,為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)作為工作的重點和中心。由于區(qū)劃調(diào)整,我們對渾南地區(qū)的情況比較陌生,三區(qū)合并后,我?guī)ьI(lǐng)科室人員注重搜集各方面的資料,并加強與各職能部門的聯(lián)系,以便掌握全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展和重大事件等方面的情況,為寫材料積累素材,并積極思考,努力創(chuàng)新。對于涉及全局性的重要材料,我們盡量做到先與業(yè)務(wù)部門交流、吸取真知灼見,逐字逐句推敲,然后征求主管領(lǐng)導(dǎo)意見,最后再呈報領(lǐng)導(dǎo),力求完美無缺,截至目前,綜合二科共形成各種報告、匯報等文字材料xx余篇,向市政府等上級部門上報各類基礎(chǔ)材料xx余篇,成稿的文字量超過xxx萬字。
    五、“廉”的方面能夠時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員,認(rèn)真遵守黨內(nèi)的各項廉政建設(shè)規(guī)定。堅持作老實人,辦老實事,沒有出現(xiàn)違法違紀(jì)的問題。
    以上是我對20117年工作的簡單總結(jié),工作中肯定還有許多疏漏,個人修養(yǎng)和工作技能方面也會有許多不足之處。真誠地希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我多提寶貴意見,以利于我今后改進、提高。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇十
    綜合匯總填報上傳給招商局、項目辦、^v^布置的各種報表并及時送達(dá),爭取不因此影響我局的優(yōu)化環(huán)境工作導(dǎo)致通報扣分和扣發(fā)獎金。具體任務(wù)是每周二12點鐘以前向市招商局報項目信息,每月20日前向招商局填寫報送當(dāng)月枝江市招商在建項目臺賬和向宜昌市報送重點項目建設(shè)表,以及向枝江報送當(dāng)月項目綜合報表1-5表和招商情況綜述;每月25日以前向市項目辦報項目信息、簡介、項目進度表、項目建設(shè)綜合自評分?jǐn)?shù),每月20日左右向市^v^報固定資產(chǎn)投資項目三套報表;以及半年報和年報表;撰寫不定期有關(guān)項目建設(shè)情況匯報和擬建、擬申報、擬簽約及跟蹤項目情況材料,參與項目調(diào)研、考察、考核活動并起草相關(guān)材料。
    在治庸問責(zé)工作中,及時填寫問責(zé)辦、三紀(jì)工委、紀(jì)檢監(jiān)察、督查辦等有關(guān)部門布置的“月度自評分評獎表”、“每月三重一大表”、“問責(zé)情況統(tǒng)計表”和“問責(zé)案件信息表”,并按規(guī)定日期及時送達(dá)。
    完成宜昌市商務(wù)局、省商務(wù)廳及枝江市市委辦、市委組織部、紀(jì)委、宣傳部、^v^部、市人大、市政協(xié)布置的調(diào)研材料、宣傳資料、反饋信息、總結(jié)典型和情況匯報。在創(chuàng)全市精神文明單位整個活動過程里形成方案、總結(jié)、典型材料。
    參與“三萬”活動和“新三萬活動”,并起草相關(guān)活動信息、典型經(jīng)驗和情況匯報、方案、總結(jié)等材料。編寫2011年《枝江商務(wù)年鑒》等,起草廉政責(zé)任制方案、總結(jié)及匯報,起草反腐敗方案、總結(jié)及匯報,起草糾風(fēng)工作、廉政文化工作、基層黨組織工作、中心組學(xué)習(xí)工作、黨員春訓(xùn)工作等方案、總結(jié)、自查報告等材料,起草^v^工作、人大評議工作、防艾滋病工作、婦女工作等計劃、總結(jié)。完成組織部和防火委員會布置的征文;完成宣傳部和廣播電視局的宣傳材料和專題播出約稿。完成文明辦相關(guān)方案、總結(jié)和信息,起草班子內(nèi)部制度30多個,提供三期宣傳專欄材料。
    我們及時撰寫并上傳各類政務(wù)信息,上傳總量突破了1000條,其中,今年撰寫上傳各類文字材料達(dá)500多個,平均每個工作日達(dá)2個多材料;公開的政務(wù)信息總量在全市80多個市直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中名列第四。
    起草《行政過錯追究制》、《行政執(zhí)法公示制》、《行政處罰調(diào)查制》、《自由裁量說明制》等10幾項依法行政制度,提供行政執(zhí)法自查報告,商務(wù)執(zhí)法有關(guān)生豬定點屠宰、肉品、酒類、藥品食品類、菜市場、成品油市場、廢舊回收市場等方面情況材料。
    根據(jù)需要完成本局領(lǐng)導(dǎo)班子成員交辦的其他工作;協(xié)助其他科室做好較大材料的撰寫工作和業(yè)務(wù)參與;完成各種會議材料,完成每月商務(wù)經(jīng)濟指標(biāo)分析,半年運行情況匯報,全局年度計劃、年度工作計劃、安排、領(lǐng)導(dǎo)講話等,完成人大評議、行風(fēng)示范單位、精神文明單位及各項大型檢查活動等階段性重點工作的信息材料、驗收材料。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇十一
    20xx年1月通過組織上的考核,我來到共青團義縣委員會擔(dān)任副書記一職,在縣委、縣政府和團市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的熱情幫助下,在這一年中,我協(xié)助一把手團結(jié)團縣委一班人自加壓力,銳意進取,貼近時代,服務(wù)青年,進一步加強和深化了團的各項重點工作,較好地完成了預(yù)定的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況作如下匯報,請領(lǐng)導(dǎo)評議:
    一、加強理論學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素質(zhì),增強新形勢下駕馭共青團工作的能力。
    作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要出色地完成本職工作,必須具備較高的理論素養(yǎng),作為共青團的領(lǐng)導(dǎo)干部,個人的理論水平高低,直接影響著全縣青年工作的水平。一年來,我積極參加團省委、市委組織部、團市委、縣委所組織的相關(guān)專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,深刻領(lǐng)會精神,認(rèn)真閱讀有關(guān)服務(wù)青年的文件和書籍,結(jié)合分管工作深入貫徹落實,就青年交友聯(lián)誼工作和留守學(xué)生關(guān)愛工作提出了切合實際的創(chuàng)造性建議。在工作繁忙的情況下,堅持每天讀書讀報,認(rèn)真研讀中央、省、市有關(guān)報紙文件上的政治理論方面的文章,不斷擴大知識視野,提高綜合素質(zhì),努力成為“黨放心、青年滿意”的共青團干部。
    二、扎實工作,勇于創(chuàng)新,進一步活躍全縣共青團工作。
    今年,我堅持以“黨政所想、青年所需、共青團所能”的方針為指導(dǎo),緊緊圍繞“全心全意為青年服務(wù)”這個中心,不斷創(chuàng)新工作思路,加強自身建設(shè),心往一處想,勁往一處使,各項重點及創(chuàng)新工作均取得了較好的成績。
    (一)全面推進團的組織建設(shè),不斷擴大團組織的覆蓋面和凝聚力。
    一是緊緊依靠黨建帶團建,鞏固基層組織建設(shè);二是大力加強區(qū)域化團建,成立了義州鎮(zhèn)區(qū)域化團建共建委員會,成員單位從成立大會時的15家,已增至30家,建立青年家園5家。三是組織全縣各單位成立青年工作委員會,延伸了共青團的工作手臂,擴大了工作覆蓋面;四是以創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗為契機,建立了29家非公團組織,29個非公團建實現(xiàn)組織對青年進一步覆蓋。
    (二)全面推進項目建設(shè),組織青年為全縣發(fā)展大局貢獻力量。
    選好工作項目是共青團工作獲得認(rèn)同的前提,只有把握住上級團組織主題活動的精神實質(zhì),緊緊圍繞黨政中心工作設(shè)計項目載體,共青團工作才能有所作為。今年2月-3月我們開展了以“中國夢·家鄉(xiāng)情”為主題的“20xx共青團聯(lián)系服務(wù)青年月”活動?;顒诱匍_青年懇談分享會23場,參加團員青年1061人,覆蓋基層團組織23個。開設(shè)“三農(nóng)”政策大講堂3場,參加團員青年160人,覆蓋基層團組織18個。開展鄉(xiāng)村(社區(qū))青年文化活動3次,參加團員青年467人,覆蓋基層團組織18個。開展青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)6次,培訓(xùn)青年335人,提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)信息14條。3月,在義縣張家堡鎮(zhèn)還開展了由**市委組織部、團市委、市農(nóng)委、市畜牧獸醫(yī)局共同主辦團義縣委獨立承辦的**市首屆農(nóng)村青年實用技能大賽。本屆比賽以“同心共筑中國夢青春建功新農(nóng)村”為主題,旨在引導(dǎo)廣大農(nóng)村青年在生產(chǎn)生活中不斷提高農(nóng)業(yè)技術(shù)技能和創(chuàng)收能力,最后,我們義縣張家堡鎮(zhèn)的鞏鐵環(huán)獲得“**市農(nóng)村青年蘋果種植技術(shù)狀元”榮譽稱號。
    繼續(xù)開展“保護母親河”活動,結(jié)合我縣大治理工程,組織我縣來自各界的150名青年志愿者開展“鏟除豚草愛護”活動。共鏟除大義縣治理段雜草3300延長米。志愿者服務(wù)豐富多彩。以“三五”為契機,組織青年志愿者、共青團員和少先隊員開展義務(wù)獻血、服務(wù)春耕生產(chǎn)、環(huán)境治理、敬老助殘、“兩法宣傳”等志愿服務(wù)服務(wù)活動,倡導(dǎo)社會文明新風(fēng)。成立了義縣義工協(xié)會,指導(dǎo)義工協(xié)會開展了一系列的義務(wù)服務(wù)活動,取得了良好的社會反響。做實希望工程工作,為政府分憂解難。通過省青基會、團市委及企業(yè)募集資金2萬元,為10名考上本科的貧困家庭子女圓了大學(xué)夢。
    (三)全面推進文化建設(shè),用先進的文化塑造一代新人。
    新形勢下加強青年文化建設(shè)對國家和民族、對青年一代的健康成長,都是重要而緊迫的課題。在廣大中小學(xué)生中形成講文明、樹理想、爭做模范的良好氛圍至關(guān)重要。4月,我們挑選縣鄉(xiāng)代表學(xué)校各一所,在朱瑞烈士陵園舉辦了掃墓祭英烈活動。9月,在朱瑞廣場舉辦“筑夢啟航情滿”大型義演活動,傳播志愿服務(wù)精神,傳遞正能量。與九道嶺石佛寺村結(jié)成了城鄉(xiāng)文化共建幫扶對子,圓滿完成了縣委宣傳部制定的文化共建任務(wù):建設(shè)文化廣場、修建文化墻、建立文化小劇團。同時重視利用新媒體創(chuàng)新青年文化建設(shè),開通縣本級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團微博,拉近了與青年溝通、交流的距離。
    (四)全面推進思想建設(shè),為青少年成長成才奠定思想基礎(chǔ)。
    青少年的思想、道德、能力、素質(zhì)直接關(guān)系到國家的前途和民族的命運。我們只有不斷提高青少年的思想道德素質(zhì),才能促其成為國家有用的人才。我們在2月,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團干、農(nóng)村青年代表、大學(xué)生村官開展了一次以“熱愛基層、扎根基層,讓青春無悔”為主題的研討會,認(rèn)真學(xué)習(xí)給大學(xué)生村官張廣秀復(fù)信精神。5月,開展了我的中國夢—奮斗的青春最美麗”紀(jì)念五四運動95周年微活動。6月,在朱瑞小學(xué)開展了“誦讀經(jīng)典,做有根的中國人”為主題的少先隊日活動。10月,在全縣小學(xué)開展了規(guī)范少先隊入隊儀式的活動,同時朱瑞小學(xué)選派的三名學(xué)生,代表義縣參加了**市教育局和團市委聯(lián)合舉辦的“紅領(lǐng)巾踐行核心價值觀”少先隊基本知識競賽并獲得了第一名的好成績。同時聯(lián)合縣慈善協(xié)會和縣教育局共同開展了慈善文化進校園活動。通過一些列活動及做法引導(dǎo)廣大青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,引導(dǎo)他們傳承志愿服務(wù)奉獻精神,引導(dǎo)他們關(guān)愛弱勢群體,引導(dǎo)他們弘揚社會主義新風(fēng)尚。
    切實做好預(yù)防青少年違法犯罪工作和維權(quán)工作。2月及6月分兩次對全縣青少年進行了《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預(yù)防未成年人犯罪法》的兩法宣傳。同時利用縣委組織部號召開展的“在職黨員進社區(qū)”活動再次入戶對該兩法進行了細(xì)致講解和宣傳。開展了“共青團與人大代表、政協(xié)委員面對面”活動,共征集關(guān)于青少年方面的議案、提案和建議5條。
    6月-9月,配合黨的群眾路線教育實踐活動,團縣委安排了深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校的集中實地調(diào)研,開展“接地氣、通下情、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強服務(wù)”的調(diào)研活動,通過召集基層團干部、發(fā)放調(diào)查問卷、基層走訪調(diào)研、機關(guān)干部談心等活動,多渠道、多形式、多層次征求意見,共發(fā)放問卷272份,征得意見建議167條,將黨員群眾、團員青年的真實訴求和意見建議作為制定教育實踐活動整改方案的主攻方向和現(xiàn)實基礎(chǔ),親眼看到基層的實際狀況,親耳聽到團員青年的真實想法,親身感受團青工作的問題和瓶頸。
    三、嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,警鐘長鳴。
    我團結(jié)同志,樂于助人,虛心好學(xué),工作作風(fēng)扎實,為人正派,表里如一,在平時能嚴(yán)格要求自己,自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列規(guī)定,警鐘長鳴,防微杜漸,注意用正確的人生觀、世界觀、價值觀來指導(dǎo)自己的行動,做到自重、自警、自醒、自勵,自覺抵制拜金主義不良影響,為團員青年起好了模范帶頭作用。
    在總結(jié)一年來工作的同時,也清醒地看到自己還存在著不足,一是面對新形勢、新要求,團組織如何圍繞大局,發(fā)揮組織優(yōu)勢,有待于進一步探索;二是研究學(xué)習(xí)的深度還不夠。這些不足都將在以后的工作中下大力氣加以克服和改進。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇十二
    2017年9月,剛邁出校門還帶著幾分稚氣的我有幸通過公務(wù)員考試,到**區(qū)編辦工作,9月末,被借調(diào)到區(qū)政府辦綜合科工作。
    一、深入學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)在綜合科工作,對寫作能力有很高的要求,為了能夠較好地完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù),盡快適應(yīng)綜合科工作,我始終堅持不斷學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和政治理論水平。
    一是加強政治理論學(xué)習(xí)。在工作之余,堅持學(xué)習(xí)黨的方針政策、重要會議和講話精神等政治理論,并把學(xué)到的理論同工作實際聯(lián)系起來,指導(dǎo)各項工作,不斷提高政治覺悟和大局意識,以適應(yīng)書寫材料和時代發(fā)展的要求。
    二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅持從各種報刊、雜志中不斷學(xué)習(xí)新知識、新理論,汲取各方面的營養(yǎng),豐富和完善自己的知識結(jié)構(gòu),擴大自己的知識面;認(rèn)真閱讀領(lǐng)導(dǎo)的講話材料、匯報材料等,從中不斷學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)看問題的方式方法,并把這種意識貫穿于書寫材料的始終,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,增強自身綜合素質(zhì)。
    三是注重向身邊人學(xué)習(xí)。工作以來,每寫出一份材料,*主任都會嚴(yán)格、細(xì)心地進行把關(guān),并針對材料中的出現(xiàn)的問題和漏洞進行耐心細(xì)致的說明和講解,從中我獲益匪淺,自身的寫作能力和主旨意識也在不斷增強。在工作中,如遇一些難題,積極向身邊的同事進行請教,通過同事的幫助,知識面不斷擴大。同時,每完成一項任務(wù),都堅持進行總結(jié),發(fā)現(xiàn)自身存在的不足,針對發(fā)現(xiàn)的不足制定改進方法,不斷促進工作效率和自身素質(zhì)的提高。
    二、勤奮敬業(yè),扎實做好本職工作到政府辦綜合科工作的三個月里,共整理大小材料近百份,每份材料都做到按時、按質(zhì)、按量的完成。參與了民主生活會、百日攻堅總結(jié)匯報、政府成員會和《政府工作報告》等材料的起草,從中學(xué)到了很多知識,也總結(jié)了一些經(jīng)驗,對今后工作的開展起到了極大的促進作用,也大幅地提高了自身的綜合能力;堅持向市每日要聞、**日報等主流媒體報送信息,及時地把**的發(fā)展動態(tài)、階段性成果通過媒體傳播出去,達(dá)到宣傳、推介**的目的。嚴(yán)格履行辦公室制訂的制度,在工作中,堅持做到多干活、多觀察、多學(xué)習(xí),認(rèn)真每天完成工作任務(wù)。這段時間,在*主任的支持和幫助下,在同事的關(guān)心和照顧下,所負(fù)責(zé)各項工作都有條不紊地進行。
    三、團結(jié)務(wù)實,不斷提高要求標(biāo)準(zhǔn)作為一名機關(guān)工作人員,尤其在政府辦工作,在某些特定的時刻,一言一行就都可能影響到政府的形象。在工作和生活中,堅持嚴(yán)格要求自己,不斷增強公仆意識,用自己的實際行動為政府增光添彩;作為綜合科的一員,為確保所起草各種文件、材料思路縝密、語言得體,堅持不斷提高辦事效率和工作標(biāo)準(zhǔn),努力做好所負(fù)責(zé)工作,促進自己在一份份材料中成長;作為一名黨員,嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,踏實工作,自覺維護辦公室形象。四、存在的問題及下一步努力方向雖然在工作中取得了一些的成績,但還存在一些的問題和不足。
    一是工作中有急于求成的思想;二是理論水平有待進一步提高;三是業(yè)務(wù)能力還需要不斷加強。
    縣委綜合科年度總結(jié)篇十三
    2020年,我校堅持教學(xué)立校、科研興校的理念,開展各項工作。不斷提高教師的教學(xué)科研水平,適應(yīng)干部培訓(xùn)工作需要。
    1.加強師資培訓(xùn)工作。2020年,我校安排教師到中央黨校學(xué)習(xí)1人次,安排教師到河南開封市委黨校學(xué)習(xí)1人次,安排教師到浙江大學(xué)學(xué)習(xí)4人次,推薦教師1人并兩次參加廣西區(qū)委黨校(行政院校)“導(dǎo)師制”定向培養(yǎng)市縣骨干教師培訓(xùn)活動,選派教學(xué)人員到河池市委黨校參加師資培訓(xùn)6人次,年輕教師作為“傳幫帶”對象單獨接受市委黨校指導(dǎo)4人次。通過一系列學(xué)習(xí)培訓(xùn),使教師拓寬了視野,增加了教學(xué)的信息量,改進了教學(xué)方法,提高了教學(xué)質(zhì)量,增強了教學(xué)的針對性和適用性。
    2.開展教學(xué)大練兵。為提高教師教學(xué)科研水平,我校要求教師積極做好十九大精神等理論專題的備課,要求每個教師至少要準(zhǔn)備好一個專題的備課,輪流在學(xué)校理論學(xué)習(xí)會上進行理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講課,開展平時自我練兵。經(jīng)過評選,2020年我校有2位教師參與承擔(dān)中青班培訓(xùn)班課程的講授,4位教師參與村兩委培訓(xùn)班、入黨積極分子培訓(xùn)班課程的講授。我校在2020年度河池市黨校系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)課比賽活動中榮獲優(yōu)秀組織獎;我校青年教師覃柳純榮獲二等獎。
    3.科研咨政課題研究取得重大進展。為充分發(fā)揮黨校智庫作用,2020年我校圍繞自治縣黨委政府中心工作開展科研咨政課題研究。截止11月28日,我校完成課題研究2個,其中課題《xx縣紅心柚產(chǎn)業(yè)發(fā)展問題研究》被河池市委委黨校立項為2020年度“一縣一題”咨政課題;我校課題組今年2月撰寫的《關(guān)于適當(dāng)提高我縣村務(wù)監(jiān)督監(jiān)委委員會干部待遇的建議》得到xx縣委書記黃榮彪的肯定性批示。我校還積極組織教師撰寫科研論文,提交論文3篇參加“生態(tài)富集區(qū)貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”理論研討會論文征文活動。