最新機關年度工作總結及計劃(匯總22篇)

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    沒有計劃的行動往往是盲目和無效的。那么如何制定一個高效的計劃呢?首先,需要明確自己的目標和需求,確定計劃的具體內(nèi)容和范圍。然后,分解任務,將大的目標分解成小的可執(zhí)行的任務,以便更好地管理和控制進度。接下來,合理安排時間和資源,確保每個任務都有足夠的時間和資源去完成。此外,考慮到不可預測的因素,預留一定的時間和資源作為緩沖。計劃的實施需要堅持不懈的努力和持久的耐心,不要輕易放棄。
    機關年度工作總結及計劃篇一
    是“十二五””收官之年,是參加市第五屆運動會決戰(zhàn)之年,也是備戰(zhàn)省十四屆運動會開局之年。為進一步提高黨員政治理論水平和業(yè)務水平,結合體育工作實際和特點,制定本年度黨支部學習計劃。
    一、指導思想。
    高舉中國特色社會主義偉大旗幟,認真學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神和同志一系列重要講話精神及中央、省市區(qū)委的重大決策部署,按照提出的“建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨”的基本要求,緊密結合區(qū)委、區(qū)政府中心工作,以創(chuàng)建學習型領導班子和單位為目標,以提高領導干部的學習力、決策力、執(zhí)行力和免疫力為要求,加強黨員干部理論學習,不斷用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作,為推動體育事業(yè)全面發(fā)展提供有力的理論支持和思想保證。
    二、學習內(nèi)容。
    (一)精神和《黨章》。重點學習黨的、十八屆三中、四中全會精神和一系列重要講話精神、區(qū)委區(qū)政府重要會議精神,把思想和行動統(tǒng)一到上級作出的各項決策部署上來,把智慧和力量凝聚到年度目標任務上來,為美好建設作出新貢獻。
    (二)深入學習把握全國及省體育局長會議的總體要求,認真履職,扎實工作,銳意進取,力爭實現(xiàn)“三大目標”確定的各項任務。
    (三)體育業(yè)務知識。組織學習體育相關的法律法規(guī)、體育專業(yè)知識和相關的實踐經(jīng)驗,加強對基本公共體育服務的認識和學習,廣泛狩獵當前經(jīng)濟社會發(fā)展所必需的政治、經(jīng)濟、文化、歷史、科技、管理等各方面知識,努力提高自身的綜合素質(zhì),力爭成為體育領域的行家里手。
    (四)加強和改進黨的作風,黨風廉政建設和反腐敗工作相關內(nèi)容。深刻認識轉(zhuǎn)變作風重在抓落實,認真貫徹落實好中央《八項規(guī)定》和省委有關規(guī)定,堅持領導帶頭,率先垂范,扎實開展“弘揚沈浩精神,建設模范部門”主題實踐活動。深入學習黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求和主要任務,不斷增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識,保持黨員、干部思想純潔、隊伍純潔、作風純潔和清正廉潔。
    三、學習形式。
    由辦黨支部安排,集中學習每月不少于一次。堅持領導干部帶頭學、黨員干部自覺學、定期組織集中學的方法,在單位營造濃厚的學習氛圍。堅持自學與集中學習相結合、學習政治理論與學習體育業(yè)務相結合、主題實踐活動與日常學習相結合,采取領導領學、電化教育、黨課輔導、在線學習、座談交流等多種方式并用,不折不扣地完成全年學習任務。
    四、學習要求。
    (一)提高對學習重要性的認識。學習是工作和生活的先導,是提高個人素質(zhì)的基礎工程,全體同志特別是黨員同志要樹立“工作學習化,學習工作化”、“生活學習化,學習生活化”的理念。
    (二)進一步完善學習制度。每月集中學習時,機關全體人員特別是黨員同志要自覺做好學習準備,認真學習規(guī)定內(nèi)容,嚴格學習考勤,有事提前請假,事后及時補學。
    (三)集中學習實行簽到制,參學同志要遵守學習紀律,認真聽,認真記,認真思考。積極撰寫學習體會文章。
    (四)要堅持理論聯(lián)系實際。學習過程中,要緊密聯(lián)系工作實際,將學習成果運用到實際工作中,運用到改造個人主觀世界上,努力實現(xiàn)工作學習“兩促進,兩不誤”。
    機關年度工作總結及計劃篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
     今年以來,在省委的堅強領導和國管局的有力指導下,xx省機關事務管理局大力弘揚“xxxx”的工作理念,持續(xù)深化集中統(tǒng)一管理改革,不斷提升服務水平和保障效能,持續(xù)增進省直機關干部職工福祉,為我省全方位推動高質(zhì)量發(fā)展作出了積極貢獻。2021年,局直屬機關黨委被授予“xxxxx”,局長xxxx榮獲“xxxx”。
     一是突出頂層設計,高起點謀劃。召開全省機關事務系統(tǒng)黨史學習教育動員部署會,深入學習貫徹黨史學習教育動員大會精神和省委、國管局黨史學習教育部署會精神,將黨史學習教育與中心工作緊密結合,確保黨史學習教育規(guī)范高效開展。
     二是突出學深悟透,高標準推進。強化領導領學、聯(lián)組研學、個人自學,突出巡察指導,推動黨史學習教育走深走實。截至目前,局理論中心組學習xx次,黨建聯(lián)組學習xx次,舉辦x期政治理論培訓班。編發(fā)黨史學習教育簡報xx期,省委黨史辦采用xx篇,國管局公眾號采用x篇,省級媒體采用xxx篇。
     三是突出形式創(chuàng)新,高水平傳承。深入開展追憶紅色歷史、“兩優(yōu)一先”表彰、黨史知識競賽等多種形式學教活動,在各集中辦公區(qū)、住宅區(qū)打造黨史學習專欄、紅色文化長廊等,將xx精神、xx精神、xx精神、xx精神、xx精神融入機關事務工作,從紅色基因中汲取奮進力量,激發(fā)不渝斗志。
     四是突出急難愁盼,高質(zhì)量落實。聚焦消費幫扶辦實事。在全省組建xx余家消費幫扶超市,為xx多個村、xx萬余名群眾銷售農(nóng)特產(chǎn)品xxx余萬元,助力鄉(xiāng)村振興,促進共同富裕。聚焦后勤保障辦實事。想方設法提升省直辦公區(qū)
    當前隱藏內(nèi)容免費查看辦公用房、職工餐廳、辦公環(huán)境質(zhì)量水平,實施省級xxxx、省xx局辦公區(qū)裝修改造,為省委xxx、省xxx、xxx院等調(diào)整優(yōu)化辦公用房,受到干部職工認可肯定。聚焦品質(zhì)生活辦實事。會同有關部門組織青年聯(lián)誼、家政培訓、午間課堂等,建設集中辦公區(qū)充電站,落實離休干部“一人一策”,打通服務干部職工的“最后一公里”。
     按照省委改革方案要求,本著“主業(yè)精、副業(yè)強、資產(chǎn)實、負債低、效益好”的原則,積極推動省直機關后勤機構改革,機構、人員編制精簡xx以上,黨對機關事務的集中統(tǒng)一領導得到加強;工作標準化、規(guī)范化、精細化程度不斷提升,年節(jié)約財政資金xxxx萬元;局機關、事業(yè)、企業(yè)各司其職、分工配合,推動了政企分開、事企分開、管辦分離,干部群眾獲得感、幸福感、滿意度不斷增強。今年以來先后有xx多家省市同仁來我局調(diào)研。單位組建方面,成立了“xxxx”并已掛牌開展工作,對x個公寓和x個幼兒園進行了重組或新建;絕大多數(shù)班子成員已配備到位;事業(yè)單位法人登記已全部完成。人員劃轉(zhuǎn)方面,涉改單位人員已經(jīng)全部轉(zhuǎn)隸管理局。機構設置方面,事業(yè)單位“三定”和兩個集團“六定”方案均已出臺,設置了內(nèi)設機構和二級單位,規(guī)范了名稱,明確了分工,本著人崗相適的原則配備人員。崗位設置方面,方案已報人社部門備案,崗位設置和聘用工作基本完成。機構運行方面,各單位大力開展建章立制,不斷完善工作機制、程序、流程。全面加強黨的建設,配齊建強黨組織,加大業(yè)務培訓力度,逐步理順各方面關系。經(jīng)營運轉(zhuǎn)方面,xx中心各派駐保障部多數(shù)已進駐;兩個集團鞏固餐飲、接待等傳統(tǒng)業(yè)務,努力開辟教育咨詢、托幼養(yǎng)老等新興業(yè)務,xx集團積極做大做強科技、物業(yè)板塊,xx集團在冷鏈物流、xx廚房、汽車服務領域持續(xù)發(fā)力。
     一是優(yōu)質(zhì)高效推進集中統(tǒng)一管理。x月xx日,經(jīng)xx編辦批復同意,我局更名為“xx省機關事務管理局”。這一重大調(diào)整有利于我局更好地貫徹落實省委和國管局各項決策部署,更好地融入全國機關事務改革發(fā)展大局中。房產(chǎn)管理方面,聯(lián)合發(fā)改、財政印發(fā)《xxxxxx》,規(guī)范全省黨政機關辦公用房使用管理。組織開展全省黨政機關辦公用房信息統(tǒng)計報告和巡檢考核工作。對xx家行業(yè)協(xié)會商會騰退行政辦公用房進行“回頭看”。完成xx名易地交流廳級干部周轉(zhuǎn)房分配工作。公車管理方面,以專項領域示范點建設推進全省公務用車集中統(tǒng)一管理,加強業(yè)務知識培訓,增設“xxxx”社會化租賃平臺,做實做深“xxxx”。探索通過“xxxx”模式,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務出行難題。公共機構節(jié)能方面,持續(xù)開展示范創(chuàng)建,全省xxx家縣級及以上黨政機關建成第一批節(jié)約型機關,x家單位評選為全國公共機構水效領跑者,xx家省直機關、xx家事業(yè)單位建成節(jié)水型單位。召開全省公共機構能源資源節(jié)約和節(jié)能工作培訓,組織開展節(jié)能宣傳周等活動。開展公共機構節(jié)能專項考核調(diào)研和垃圾分類、制止餐飲浪費等督導檢查。資產(chǎn)管理方面,制定《xxxxx管理辦法》,推進第一批省直機關xx處搬離辦公區(qū)處置,協(xié)調(diào)省市多部門解決省直機關不動產(chǎn)權屬登記歷史遺留問題,加快房產(chǎn)土地等不動產(chǎn)權屬登記,優(yōu)化省屬高校不動產(chǎn)管理模式,解決省直機關公房、經(jīng)濟適用住房出售遺留問題。機關運行經(jīng)費方面,出臺《xxxx管理辦法》《xxxx管理辦法》,加強預算指標精細化管理,夯實預算管理。積極參加xxx第x屆xxxx競賽,取得優(yōu)異成績。經(jīng)營管理方面,出臺x類管理辦法和措施,推進經(jīng)營管理標準化、信息化和規(guī)范化建設。項目管理方面,規(guī)范辦公用房維修申報程序,提高大中維修資金使用效率,完成xx項維修改造工程。加快推進xxxxx修繕工程。
     二是服務中心圍繞大局提升保障效能。公務接待方面,圓滿完成xxxxx等接待保障任務,接待來x工作重要團組,服務保障重要會議和大型活動共計xx項、xxx人次。集中辦公區(qū)、自管住宅區(qū)餐飲物業(yè)保障方面,制定出臺《xxxx管理規(guī)范》等,組織召開xxx現(xiàn)場會,不斷提升服務保障的專業(yè)化、精細化、標準化水平。推出自管住宅小區(qū)多項便民惠民舉措,如增設無障礙通道、兒童樂園等,提升群眾的獲得感、幸福感。公寓服務方面,統(tǒng)籌抓好物業(yè)服務、文化娛樂、健康安全,積極打造安全放心、文明宜居的居住環(huán)境。疫情防控方面,落實“堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策”總要求,扎扎實實做好疫情防控各項工作。
     三是用心用情用力提升后勤服務質(zhì)量。幼兒教育方面,構建“xx”格局,與xxx深度合作,著力提升幼兒教育水平。制定《xxxx暫行辦法》,推進保教費調(diào)整工作。統(tǒng)籌抓好幼教管理和園內(nèi)設施安全工作,推動學前教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。省級住房資金服務方面,提升省直機關住房資金管理服務水平,推出“xx”公積金貸款平臺,職工購買“xxx”實現(xiàn)一站式辦理;完成xx個省直行政事業(yè)單位xxxx人的住房補貼xxxx萬元的申報工作,完成目標任務的x倍;加強信息化建設,開發(fā)利用“xxxx”系統(tǒng),在全國住房資金行業(yè)率先實現(xiàn)“xxxx”和“xxxx”兩項功能。
     酒店服務方面,打造“紅色菜品”“紅色客房”,實施“文化”營銷;借助“攜程”、公眾號、抖音等載體線上發(fā)力,進行“粘性”營銷;開設月子中心,拓展鮮食外賣,努力打造“xx服務”的機關事務品牌標志。
     二是加強組織建設,建強戰(zhàn)斗堡壘。充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用和工青婦橋梁紐帶作用,為各項工作順利開展提供堅實保證。打造省級干部公寓“xxxx”,把臨時黨支部建在工地上,讓黨旗在基層一線高高飄揚。xxxx總支書記xxx被評為全國先進老干部工作者。局屬第一幼兒園榮獲“xxxx”稱號。xx大酒店團總支榮獲“xxxx”稱號。
     三是加強“xx”建設,促進科學管理。法治化方面,大力開展《xxxxx》宣貫工作,舉辦了專題培訓班,營造出學條例、懂條例、用條例的良好氛圍。標準化方面,全面落實國管局《xxxx》,強化對市縣機關事務標準化試點工作的指導,加強標準的實施應用和監(jiān)督評價。推進保密工作規(guī)范化、標準化建設。數(shù)字機關事務方面,進一步提升檔案管理信息化水平,加快建設“xx”信息化系統(tǒng),認真籌備“xxx”試點工作。
     四是加強廉政建設,全面從嚴治黨。嚴格執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,組建巡察辦,強化政治監(jiān)督,召開全局黨風廉政建設工作暨警示教育會議,推動機關事務領域黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。糾治“四風”頑疾,深化作風建設。堅持“三不”一體,推動標本兼治。
     五是加強能力建設,積極履職盡責。充分利用“xx干部在線學院”“學習強國”“好干部在線”等平臺,積極開展黨員干部教育培訓工作。舉辦“機關事務xxx”暨黨組織書記培訓班,推進“人人持證、技能社會”工作,提高服務能力和履職本領。積極推動省校合作,與xx農(nóng)大、xx師大在干部能力提升培訓、干部職工繼續(xù)教育等方面建立合作機制。
     2022年是黨的二十大勝利召開之年,是我省全方位推動高質(zhì)量發(fā)展的關鍵之年。我們將深刻領會把握“兩個確立”的決定性意義,胸懷兩個大局,著眼xx機關事務實際,在推動機關事務治理體系和治理能力現(xiàn)代化上爭取更多作為,為黨的二十大勝利召開營造良好氛圍。
     一是認真貫徹落實黨的*********、***經(jīng)濟工作會議、省第十二次***精神,抓好我省機關事務工作“十四五”規(guī)劃及專項規(guī)劃的貫徹落實,確保省委和國管局的重大決策部署落地落實。
     二是進一步深化機關事務各領域改革,扎實做好后勤機構改革“后半篇文章”,制定完善配套方案,有效破解難題,確保改革取得實效。高質(zhì)量完成涉改單位轉(zhuǎn)企改制、人員安置、經(jīng)費預算、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)等工作,確保各項任務按期完成。
     三是著力提升服務保障效能。高標準完成人民大會堂xx廳修繕工程。推進辦公用房、公務用車集中統(tǒng)一管理,加強辦公用房信息化建設,完善公務用車“xxx”管理職能。進一步提升公務接待工作的規(guī)范化、標準化、信息化水平。推進省直機關公物倉建設,積極推動國有資產(chǎn)共享共用。深入貫徹落實“雙碳”戰(zhàn)略部署要求,發(fā)揮全省公共機構的示范引領作用,為全省生產(chǎn)生活綠色變革、綠色轉(zhuǎn)型作出積極貢獻。
     四是千方百計為廣大干部職工提供更優(yōu)質(zhì)的服務。積極推進人才保障住房建設,加強周轉(zhuǎn)住房管理。積極探索保障性住房建設、老舊小區(qū)改造、公共租賃住房等,主動擔起保障職工基本居住需求的責任。繼續(xù)牽頭做好家政培訓、午間課堂、青年聯(lián)誼會、暑期托管等工作,進一步增強干部職工的獲得感、幸福感。
     五是深入推進機關事務法治化、標準化、信息化建設,深化《xxxxx》的貫徹落實,加快配套辦法的制定出臺,強化標準應用和信息化支撐,推動“三化”有機融合。
     六是大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,開展全省系統(tǒng)服務技能培訓競賽,加強干部交流掛職,著力打造高素質(zhì)專業(yè)化人才隊伍。
    機關年度工作總結及計劃篇三
    以下是關于2019年度基層黨建工作總結及2019年工作計劃范文,供大家參考。
    堅持把學習作為提高素質(zhì)、增長本領、做好工作的根本途徑,認真學習黨的路線方針政策和黨的基礎知識,努力提高政治理論水平。嚴格落實“三會一課”制度,結合兩學一做教育專題,認真組織“兩委”班子學習上級有關會議和文件精神,及時研究討論全村重大問題和有關事項,進一步提高了“兩委”班子推動發(fā)展的能力和水平。
    二、求真務實、狠抓黨建工作。
    1、嚴格推進村級公益事業(yè)建設“一事一議”項目,結合我村實際,經(jīng)開會研討確定建設文化廣場,并于12月份完成了項目建設。
    2、及時開展便民服務,六月份完成對蔣郢和葉巷灣里生產(chǎn)道路兩側(cè)水溝清淤,方便村民生活生產(chǎn)。
    3、積極開展創(chuàng)建文明城市工作,在上級領導的要求部署下,我村開展了清運垃圾、粉刷沿路墻面、清除廣告等活動,進一步凈化村貌,營造整潔、文明的生活環(huán)境。
    4、扎實開展秸稈禁燒和防汛工作,實行24小時帶班值班制度,對重點區(qū)域不間斷巡查檢查,安全平穩(wěn)度過汛期,實現(xiàn)了“零火點”。
    5、認真做好新農(nóng)合參保工作和計劃生育調(diào)查摸底工作,落實責任到崗,實行村干部包保責任制,做到戶不漏人、人不漏項。6、強化公開監(jiān)督力度,積極推行陽光村務。把黨務、村務、財務全部在網(wǎng)上公開,確保各項內(nèi)容的準確性、實時性,確實保障人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權,最大限度讓村級權力在陽光下運行。
    第2頁定。
    四、存在問題。
    一是對新的理論和政策的學習不夠;二是各種制度有待進一步完善;三是黨員干部工作能力和自身素質(zhì)還有待增強;四是由于受經(jīng)濟條件的制約,培養(yǎng)工作存在一定難度,黨員中的致富帶頭人所占比例不多。五、2019年工作打算:一是認真學習十八大六中全會,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,統(tǒng)籌各方面的發(fā)展,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,帶領群眾共同增收致富;二是多方面積極爭取資金,致力于新農(nóng)村建設;三是深入群眾了解民眾疾苦,用創(chuàng)新思維,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟;四是為民謀利,著力解決好本村熱點、難點問題,確保和諧、穩(wěn)定;五是努力工作,圓滿完成上級交給的各項工作指標任務,使我村的黨建工作邁上一個新的臺階。
    1.黨建率先,帶領群建、團建,促進和諧團隊的逐步形成我校的黨建工作緊緊圍繞學校和文化建設中和順管理的目標和要求,積極發(fā)揮學校黨組織的政治核心作用,有力促進了和文化的內(nèi)涵建設。主要體現(xiàn)在:
    第3頁樂部”等。本著“退出崗位,留下財富”這一理念,集中舉辦教師退休慶賀儀式。
    (2)每年7月和9月師德師風建設月,評比表彰“校園十佳教師”和“優(yōu)秀黨員”,制作展板在校內(nèi)櫥窗展出,讓正能量得到不斷的擴大和傳播。
    (3)指導學校團委加強團組織自身建設,每學期開展好入團積極分子的培訓,嚴格團員發(fā)展程序,創(chuàng)新團組織活動形式,讓班級團支部真正成為學生思想成長的一個核心陣地。
    2.圍繞校園“和文化”微型講壇,重點抓好國旗下講話課程化建設。
    國旗下講話是對全體教職工和學生進行集體教育的一個特定時機,具有特殊意義。我校經(jīng)過精心策劃,主題導航,吸引越來越多的集體和個人相繼參與,讓更多的老師和學生體驗到了國旗下講話的影響力,從而自覺成為了學?!昂汀蔽幕某珜д吆拖刃姓摺?BR>    (1)我校嚴格按《國旗法》和《升旗儀式制度》的要求,從國旗班的出旗、奏國歌、行注目禮等嚴肅組織好每一次升旗儀式。(2)整體圍繞“和善德育”為動力展開,重視內(nèi)容的感染力。9月主題為文明禮儀月,10月為愛的責任月,11月為感恩傳播月,12月為法制安全月,1月為誠信立行月等。
    (1)教師教育學生的方式方法還需進一步優(yōu)化,少數(shù)教師的。
    教學。
    觀念和教學能力有待進一步提高。原因:社會快速發(fā)展,人生觀世界觀價值觀的沖突,作為未來社會人的教育者和引路人,教師必須是先進文化的代表,不僅是加強師德師風建設,增強責任感和使命感,而且教師的專業(yè)素養(yǎng)和能力必須加強培訓提高,與時俱進,以跟上快速發(fā)展的信息社會以及快速成長的未成年學生的發(fā)展需求。
    (2)教育中學生分化現(xiàn)象比較明顯。原因:我校地處開發(fā)區(qū),是城鄉(xiāng)結合部,外來人口子女多,社會文化環(huán)境日益復雜,生源參差不齊,如何根據(jù)學生實情,面向全體學生,做好因材施教工作是擺在我們面前的重大課題。
    第5頁四、2019年黨建工作主要思路1.繼續(xù)開展“兩學一做”主題教育。
    (1)主要內(nèi)容:以黨的十八大和十八屆六中全會精神為指導,結合校園和文化建設核心,建立專門的領導小組,把“兩學一做”行動納入學校各項工作計劃之中。
    (2)時序進度:明確活動的時間進度和重點工作。主要是3月-6月著力抓好“兩學一做”成果回頭看,7月-12月著力抓好“制度落實創(chuàng)優(yōu)爭先”。通過開設“三會一課”等黨內(nèi)組織生活、教育教學活動競賽評比等不斷提升思想道德水平,不斷完善工作精神狀態(tài),努力達到“守底線、做表率、樹形象、爭業(yè)績”12個字的目標。
    (3)預期效果:順利完成學校黨建工作目標---創(chuàng)“和順黨組織”建設,服務學生、服務家長、服務教師,使我校黨組織都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘,進一步激活校長、教師隊伍,加快教師專業(yè)成長,教育資源分配進一步優(yōu)質(zhì)均衡,促進我校黨組織主動解民難、排民憂、順民意。
    第6頁記入黨誓詞,不忘初心,自覺把“兩學一做”落實到嚴明紀律上,加強集體意識和自律意識,不斷修正自己的一言一行,在廣大的教師群體中爭做遵規(guī)守紀的模范,做到立標桿、作表率。三是注重結合實際,把立學規(guī),正學風,立家規(guī),正家風,立行規(guī),正行風“三學三正”等議題納入到討論中來。2.繼續(xù)開展黨建文化和校園“和”文化建設的融合(1)主要內(nèi)容:“五和興?!笔欠椒ㄍ緩剑磭@“和美環(huán)境、和順管理、和善德育、和樂活動、和慧課堂”的素質(zhì)教育理念,將學生、教師、學校等不同的要素協(xié)調(diào)起來,相互補充,共同進步,從而致力把五中打造成接地氣、有底氣、講正氣、較大氣、聚人氣的和諧校園。
    (2)時序進度:結合德育教育主題和重要節(jié)日紀念日,基本上以“3月生命教育”“6月綠色教育”“9月弘揚民族精神”“10—11月感恩教育”“12月法制宣傳”等主題教育內(nèi)容以及“讀書節(jié)”“科學節(jié)”“體育節(jié)”“藝術節(jié)”等,營造氛圍,讓師生在活動中勇于展現(xiàn)自我,在體驗中發(fā)展各項能力。(3)預期效果:優(yōu)秀的學校文化,應該是師生認同的文化。通過多種主題系列活動,加強師生的文化認同。讓教育者身先垂范,讓學生們由他律走向自律,打造儒雅的師生隊伍,在多種實踐中人人爭當成為“和文化”的傳播者和踐行者。
    第7頁樂活動”的教育陣地,創(chuàng)新形式,增強體驗,讓每一次經(jīng)歷都成為師生展示自我、完善自我、發(fā)展自我的綜合性舞臺,促進更好更快地自主成長。
    3.開展黨員教師“和慧課堂”教學風采展示活動。
    (1)主要內(nèi)容:大力開展黨員教師“和慧課堂”教學風采展示活動,以實際行動爭創(chuàng)黨員教師示范崗活動。
    (2)時序進度:2019年3月份下發(fā)通知,4-6月份各個備課組進行集體備課,開設各種研討課,推薦出黨員教師優(yōu)秀課堂2-3名。9-10月份分別以理科、文科、綜合三個黨支部為單位,開展“和慧課堂”總評比和黨員優(yōu)秀風采觀摩活動。
    (3)預期效果:通過各個備課小組開始,到加強教學研究探索,分學科形成基本的“和慧課堂”教學模式。
    (4)推進舉措:有校級領導親自蹲點各個備課組,全程參與,從研討教材、磨課,準備好每一節(jié)課的備課質(zhì)量,到每節(jié)研討課后,重點加以反思和點評,以評教、評課活動改進課堂成效。在學校工作落實中,不斷推動教學部門組織開展“和慧課堂”的階段性總結,以科學探究的精神促進每一位教師深入理解“和慧課堂”的基本步驟、核心要素等,推動課程改革向縱深發(fā)展。同時進一步培養(yǎng)一批市、區(qū)級學科帶頭人和骨干教師,優(yōu)化教師隊伍結構。
    4.開展黨員教師結對幫扶活動。
    (1)主要內(nèi)容:以xx市x愛生行動文件精神為指導,大力開展好。
    第8頁黨員結對幫扶活動。
    (2)時序進度:3月份開展生情調(diào)查,依托政教處,在全校開展“特殊學生”調(diào)查摸底活動,主要是家庭困難學生、問題行為學生、學習困難學生等三種類型。4月份與每一位黨員教師簽訂“承諾書”,下發(fā)活動跟蹤記錄表,讓他們在不同的崗位上當好學生的“優(yōu)秀德育導師”,5—6月結對幫扶實踐行動,并開展好階段小結。9月份隨著七年級新生入學,繼續(xù)開展生情調(diào)查,進一步完善結對幫扶工作舉措,10-12月份繼續(xù)開展好結對幫扶實踐行動,12月份開展好“進步之星”和“優(yōu)秀德育導師”年度表彰活動。
    (3)預期效果:為進一步密切家校聯(lián)系,突破特殊學生的教育難點積累更多的教育藝術和方法,為共同塑造“和雅氣質(zhì)”的師生文化和“和諧校園”而共同努力。
    (4)推進舉措:大力開展黨員政治學習,提升他們從事教育工作的責任感和使命感;切實宣傳“校黨員教師結對幫扶制度”和“xx市168愛生行動活動方案”,讓每一位黨員真正領會幫扶工作對建設和諧校園的重要性,從而主動出擊,制定相關的幫扶內(nèi)容和舉措;通過領導率先垂范,以身作則,定期交流談話制度,評先評優(yōu)制度等,激勵每一位黨員的爭先意識和團結奉獻精神。
    五、對全區(qū)學校黨建工作的建議。
    1.政策層面給予學校開展黨員活動一定的經(jīng)費保障,有明確列支渠道。
    第9頁2.提供展示風采的平臺,進一步發(fā)揮先進黨員教師的模范帶頭作用,增強他們的榮譽感和使命感。
    第10頁。
    機關年度工作總結及計劃篇四
    將開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導干部重點;抓好與全年財政工作任務有機結合,與機關黨建工作結合起來,組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉(zhuǎn)變不適應、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題,著力構建有利于科學發(fā)展的財政體制機制,不斷提高領導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力,使財政改革與發(fā)展更加符合科學發(fā)展觀的要求,確保黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創(chuàng)新工作機制,促進科學發(fā)展的目標。
    二、扎扎實實做好機關黨建的基礎工作。
    和思想分析制度,搭建思想交流的平臺,全面分三個層次展開了談話談心活動,即“二把手”與副職開展談話談心活動,副職與分管科室負責開展談話談心活動,科室負責人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍,促進各項工作順利開展。深化教育,強化效果,提高黨員素質(zhì)。以學習實踐科學發(fā)展觀為契機,加強黨員思想政治教育,提高黨員素質(zhì),增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題,研究制定破題攻堅的措施和辦法,推動建設事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。
    2、加強機關理論學習,開展創(chuàng)建學習型機關活動。建立完善黨員干部在職自學和集中學習制度,加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有內(nèi)容、有討論、有記錄。積極參加市直機關工委組織的培訓。按要求組織黨員學習“三本書”,認真撰寫讀書筆記,對原著重點篇目要進行討論。創(chuàng)新學習方式,舉辦了商務專題講座。深入企業(yè)開展調(diào)研活動,認真撰寫調(diào)研報告。
    3、積極組織機關黨員參加“雙聯(lián)雙幫”活動。積極組織22名機關中層黨員干部開展與國光村黨員干部結對幫扶活動。探索組織生活新形式,積極組織開展“三進農(nóng)戶”活動,深化對口幫扶、結對共建等工作,加強工作互動。5月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶,送去慰問金1000多元。
    三、扎扎實實做好機關黨組織建設。
    1、建立健全機關。黨組織建設。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》和市委[]08號文件精神,堅持把科學發(fā)展觀貫穿機關黨組織建全過程,建立健全機關黨委和機關黨支部組織,規(guī)范機關黨委和黨支部工作;完成了機關黨委組建和黨支部組建工作;制定了局機關黨建工作責任制,明確局黨組、機關黨委、黨支部的黨建工作職責,實行機關黨建目標管理;開展了黨支部工作交流。推進機關黨內(nèi)民主建設,推進黨務公開,使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務。
    2、建立健全黨支部目標管理責任制。完善工作機制,明確工作重點。在工作機制上,要落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制,支部書記總負責、支委配合、黨小組積極參與的工作機制,抓好責任分工和任務分解,并明確責任人和完成期限。
    3、建立健全發(fā)展黨員工作機制。進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。加強黨費管理,及時按標準收繳黨費,及時上報黨員花名冊、各類統(tǒng)計報表等相關表格。
    四、以活動為載體,探索機關黨建工作新形式。
    一是開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動:將服務承諾制和爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員活動結合起來,讓黨員在爭先創(chuàng)優(yōu)過程中充分發(fā)揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動,引導黨員立足崗位作奉獻,充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在機關黨組織和黨員中組織開展乒乓球競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動,引導激勵廣大黨員爭先創(chuàng)優(yōu)系列,更好地為民服務。結合學習實踐活動,學先進、找差距、添措施,充分發(fā)揮黨組織和黨員先進性在全市經(jīng)濟發(fā)展中的作用。三是結合科學發(fā)展觀學習實踐活動,組織開展財政業(yè)務知識考試活動,開展了調(diào)研研究,學習體會交流活動。
    五、扎扎實實開展黨風廉政和行政效能建設。
    1、切實改進干部作風。堅持“一線工作法”,建立健全長效機制,深入基層和群眾,為企業(yè)排憂解難、辦實事。大力弘揚商務為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節(jié)約的作風,抓好調(diào)研和基礎工作,重實際、謀發(fā)展,推動我市經(jīng)濟社會穩(wěn)定較快發(fā)展。
    2、推進機關效能建設。協(xié)助抓好首問負責制、限時辦結制、責任追究制等制度的落實,深化規(guī)范化服務型政府建設。
    3、推進黨風廉政建設。深入貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系—2014年工作規(guī)劃》,認真落實黨風廉政建設責任制,推進廉政文化進機關工作,大力開展黨性黨紀黨風教育,引導黨員干部講黨性、重品行、作表率,形成為民、務實、清廉的作風。
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    機關年度工作總結及計劃篇五
    總結。
    目錄。
    xxxx年是全面建成小康社會目標實現(xiàn)之年,是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)收官之年,是發(fā)展規(guī)劃工作承上啟下的關鍵之年。我局在市委市政府的正確領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,持續(xù)抓好農(nóng)業(yè)穩(wěn)產(chǎn)保供和農(nóng)民增收,集中力量推進我市農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?,F(xiàn)將有關情況匯報如下:
    果面積約x萬畝),掛果面積xx萬畝,總產(chǎn)量預計達xx萬噸(除水晶梨產(chǎn)業(yè)遭遇去年秋冬嚴重干旱,今年盛花期再遇倒春寒雨水天氣影響導致大減產(chǎn)外,柑桔類與去年基本持平,其他桃李梅等特色水果全面豐產(chǎn)),總產(chǎn)值預計近xx億元。
    畜牧業(yè)生產(chǎn)情況。xxxx年,生豬存欄xx萬頭以上,出欄約xx萬頭,能繁母豬年底存欄約x萬頭;“三鳥”飼養(yǎng)量xxxx萬只,其中存欄約xxx萬只,全年出欄約xxxx萬只;牛羊年底存欄xx萬頭(其中羊xx萬頭),全年出欄x萬頭(其中羊x萬頭);畜禽肉類總產(chǎn)量xx萬噸,畜牧業(yè)總產(chǎn)值約xx億元。
    水產(chǎn)生產(chǎn)情況。xxxx年,全市淡水養(yǎng)殖總面積為xxxx公頃,其中池塘xxx公頃,山塘xxx公頃,水庫xxxx公頃,與去年持平。另外,稻田養(yǎng)魚面積xx公頃。全市水產(chǎn)品上市量為xxxx噸,其中淡水捕撈產(chǎn)量xxx噸,養(yǎng)殖產(chǎn)量xxxx噸。孵化魚苗xxxx萬尾,投放魚種產(chǎn)量xxxx萬尾。
    用完畢。目前,菜心種植面積達xx萬畝,產(chǎn)業(yè)園農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達到xx億元,菜心產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值xx億元,占產(chǎn)業(yè)園農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的xx%,產(chǎn)業(yè)園內(nèi)農(nóng)民收入為xxxxx元,高于全縣平均水平xxx%。
    加快推進農(nóng)業(yè)“x個三”工程。xxxx年,新增柑橘種植面積約xxxx畝,全市柑橘種植面積為x萬畝。新增茶葉種植面積xxx畝,全市茶葉種植面積約為x萬畝。x-xx月,xx雞出欄xxx萬羽,存欄xxx萬羽。
    分(排序)。經(jīng)局黨組及局務會議審議通過后在xx市政府門戶網(wǎng)站進行了公示,同時征求了市直有關單位和各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府的意見。目前市政府已批復,財政扶持資金已于x月xx日撥付至實施主體帳戶,目前項目正在實施中。
    大力培育農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體。目前,全市認定家庭農(nóng)場xxx家;在工商部門登記注冊農(nóng)民合作社xxx家;重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)xx家,其中縣級x家、市級xx家(省級以上的xx家)。
    實施特色農(nóng)業(yè)知名品牌創(chuàng)建行動。一是加強“三品一標”農(nóng)產(chǎn)品品牌建設。xxxx年,全市“三品一標”農(nóng)產(chǎn)品認證已有x家企業(yè)獲得綠色食品認證證書,新增無公害x個申報中,x個地理標志(玉竹)申報中。二是大力推進省名牌產(chǎn)品申報和管理工作。目前,全市共有省名牌產(chǎn)品xx個。xx水晶梨、xx鷹嘴桃、xxx高山茶、xx蜜柚已入選xxxx年全國名特優(yōu)新農(nóng)產(chǎn)品名錄。xx菜心、xx砂糖橘、十月紅桔、xx高山番薯、xx澳洲龍蝦等x個產(chǎn)品已入選xxxx年第一季度全國名特優(yōu)新農(nóng)產(chǎn)品名錄。我局正組織條件成熟的農(nóng)業(yè)企業(yè)申報“x字號”農(nóng)業(yè)品牌目錄,申報工作正在進行中。
    大力推進農(nóng)業(yè)風險防控監(jiān)管,保障農(nóng)產(chǎn)品供給。一是強化抽樣檢測、筑牢安全防線。廣泛開展抽樣檢測工作,嚴格風險監(jiān)督。目前,全市共抽檢種植類農(nóng)產(chǎn)品xxx批次,合格率xx%,定量檢測xxx個,合格率xxx%;瘦肉精檢測xxxx份,合格率xxx%,定量檢測xx個,合格率xxx%;漁業(yè)定量檢測x個,合格率xxx%。針對夏季上市水晶梨、鷹嘴桃等本地特色水果,加大檢測力度。二是做好動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,保障畜禽產(chǎn)品質(zhì)量安全。xxxx年,瘦肉精監(jiān)測尿樣xxxx份,檢測鹽酸克倫特羅xxxx份,萊克多巴胺xxxx份,沙丁胺醇xxxx份,檢測結果全部陰性,確保了全市畜牧業(yè)的健康發(fā)展。三是深入開展農(nóng)資打假專項執(zhí)法行動。x-xx月,農(nóng)資類立案xx宗,結案xx宗,罰沒金額xxxxx元。出動執(zhí)法人員xxxx余人次,檢查農(nóng)資門市xxxx余家次,確保農(nóng)民群眾購買安全放心的農(nóng)資產(chǎn)品。四是認真抓好重大動物疫病防控工作。xxxx年,組織發(fā)放了豬口蹄疫疫苗xx萬毫升,牛羊口蹄疫疫苗xx萬毫升,禽流感hx+hx疫苗xxx萬毫升,小反芻獸疫疫苗x萬頭份。免費發(fā)放消毒藥物xxx箱,共xxxx公斤。
    積極做好農(nóng)村青年科技教育培訓工作。xxxx年舉辦高素質(zhì)農(nóng)民培訓xxx人;全年培訓高素質(zhì)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)三品工程領軍人才培訓、基層農(nóng)技員和科技示范戶等培訓班共九期,培訓人數(shù)xxx人。
    入省級第三批扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展試點,選取了xx個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))xx個行政村xx個試點單元作為扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展試點,撥付xxxx萬元到各鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府,部分項目已生產(chǎn)良好的社會和經(jīng)濟效益。xxxx年選取了x個條件較好的行政村作為我市xxxx年壯大薄弱村空殼村集體經(jīng)濟發(fā)展試點項目,撥付xxx萬元到各鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府,目前,x個試點項目已完工。
    深化農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革。全市xx個經(jīng)濟聯(lián)合總社、xxx個經(jīng)濟聯(lián)合社、xxxx個經(jīng)濟合作社完成清產(chǎn)核資。集體資產(chǎn)總額清查核實為xxx億元,其中,經(jīng)營性資產(chǎn)總額xx億元。全面完成集體經(jīng)濟組織成員身份界定工作,確認成員身份數(shù)xxxxxx人。發(fā)放股權證書到鄉(xiāng)鎮(zhèn)xxxxx本。
    加強農(nóng)村宅基地和農(nóng)房建設管理。根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部《關于進一步加強農(nóng)村宅基地管理的通知》(中農(nóng)發(fā)〔xxxx〕xx號)和《關于規(guī)范農(nóng)村宅基地審批管理的通知》(農(nóng)經(jīng)發(fā)〔xxxx〕x號)文件要求,為進一步貫徹落實好宅基地審批管理工作,規(guī)范農(nóng)村用地建房過程,起草我市宅基地審批管理辦法,已面向社會征集意見,預計xx月可提交市政府出臺辦法。
    整三年行動計劃安排,全域開展以“三清三拆三整治”為重點的村莊清潔專項行動,通過建立“五位一體”長效管護機推動落實農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生和基礎設施長效管護,鞏固美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建成果。截至目前,我市xxxx個自然村已有xxxx個自然村達到“干凈整潔村”標準,達標率為xx%,達到“美麗宜居村”的行政村xx個,達標率xx%,全面完成目標任務。其中我市xx個省定貧困村(下轄xxx個自然村組)xxx%達到“干凈整潔村”標準,xx個行政村達到美麗宜居村標準,達標率為xx%。
    持續(xù)開展美麗鄉(xiāng)村梯度建設。從xxxx年開始我市按照《xx市“美麗鄉(xiāng)村xxxx”行動計劃》工作部署,持續(xù)通過epc統(tǒng)籌創(chuàng)建和鎮(zhèn)村自創(chuàng)的方式開展美麗鄉(xiāng)村梯度建設工作。截至目前,我市xxxx個自然村達到美麗鄉(xiāng)村標準的自然村有xxx個(其中整潔村xxx個,示范村xxx個,特色村xx個,生態(tài)村x個),美麗鄉(xiāng)村覆蓋率xx%。
    挖掘地域文化特色大力打造xx鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興綜合示范片等x個鄉(xiāng)村振興綜合示范片,各片區(qū)總體建設進度約為xx%,預計年末可基本建設。三是沿主要交通干線、旅游景區(qū)線路啟動xx高堆濕地公園至xx精品線路、西岸xx坪至xx地下河精品線路等x條美麗鄉(xiāng)村精品線路。目前,項目已啟動概念規(guī)劃等前期工作。
    全面推進農(nóng)村“廁所革命”。一是按“應改盡改”原則全面推進農(nóng)村戶廁改造,根據(jù)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)上報省人居系統(tǒng)數(shù)據(jù)顯示,全市共有農(nóng)戶xxxxxx戶,其中不納入戶廁改造范圍農(nóng)戶共xxxx戶,納入戶廁改造范圍的農(nóng)戶共xxxxxx戶,截至xxxx年xx月底,累計改成無害化衛(wèi)生戶廁戶數(shù)共xxxxxx戶,普及率達xx%。二是按需推進農(nóng)村公廁建設。據(jù)村莊實際需求,xxxx年各鎮(zhèn)鄉(xiāng)計劃建設xxx間公廁,已完成建成公廁xx間。
    施建設項目xxx個,到戶類項目xxx個,帶動全市有勞動能力貧困戶人均增收約xxxx元。
    減貧成效方面。一是實際減貧人口的真實情況。截至xxxx年xx月xx日,xx市有建檔立卡貧困人口xxxx戶xxxxx人,均達到xxxx年貧困人口脫貧標準。分別占xx市貧困戶戶數(shù)、人數(shù)的xxx%;有勞動能力貧困戶xxxx年度人均可支配收入xxxxxx元,脫貧人口在安全住房、安全飲水、安全用電、電視信號覆蓋、網(wǎng)絡信號覆蓋、教育保障、醫(yī)療保障和穩(wěn)定收入或最低生活保障等方面均已得到落實。二是貧困村居民人均可以支配收入情況。xx市xxxx年相對貧困村居民人均可支配收入為xxxxxx元(xxxx年全省農(nóng)村居民人均可支配收入標準為xxxxx元以上)。
    開扶貧開發(fā)領導小組,研究階段性重點工作,分析存在的問題和短板,明確解決措施,統(tǒng)一思想,形成合力,聚力攻堅,有力推進脫貧攻堅工作有序、有效開展。
    加強扶貧產(chǎn)業(yè)項目管理,完善產(chǎn)業(yè)扶貧長效機制。一是我市成立了以市委書記為組長的扶貧資產(chǎn)管理領導小組,各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))成立了以鎮(zhèn)委書記為組長的扶貧資產(chǎn)管理領導小組,相對貧困村成立了村扶貧資產(chǎn)管理委員會,高位推進、細化分工,使扶貧資產(chǎn)管理工作有序、有效、扎實推進。二是我市印發(fā)了《xx市扶貧資產(chǎn)管理辦法(試行)》,對我市扶貧資產(chǎn)管理范圍、登記、歸屬、管理職責、管理和收益分配方式、清查處置等六個方面作出了明確指導。三是進一步加強對重點項目、重點領域、重點對象的監(jiān)督,健全扶貧資產(chǎn)項目常態(tài)化監(jiān)管機制。四是扎實開展扶貧資產(chǎn)清產(chǎn)核資、權屬界定、資產(chǎn)登記等工作。目前,全市共摸查和確權登記形成的扶貧資產(chǎn)項目xxx個,資產(chǎn)金額xxxxxx萬元(其中,經(jīng)營性項目xxx個,資產(chǎn)金額xxxxx萬元;公益性項目xxx個,資產(chǎn)金額xxxxx萬元)。
    補貼;對貧困戶創(chuàng)業(yè),扶貧就業(yè)基地給予一次性資金補助。進一步激勵我市建檔立卡有勞動能力貧困戶發(fā)展生產(chǎn)、種植、養(yǎng)殖或外出務工就業(yè)的積極性,增強貧困戶內(nèi)生動力,確保如期完成貧困戶增收脫貧的目標任務。
    推進金融扶貧小額信貸政策平穩(wěn)良性發(fā)展。根據(jù)《關于進一步做好扶貧小額信貸工作的通知》(x農(nóng)扶辦﹝xxxx﹞xx號)等文件精神,我市積極推動扶貧小額信貸發(fā)展,落實扶貧小額信貸相關政策,全力做好扶貧小額信貸工作。今年以來,我市共新增貸款戶數(shù)xx戶,貸款金額xx萬。為了解建檔立卡貧困戶的資金需求,我市通過與農(nóng)業(yè)銀行、農(nóng)商銀行及郵政儲蓄銀行展開合作,深入基層,對有發(fā)展愿望、有發(fā)展項目的有勞動力貧困戶介紹小額貸款免息等優(yōu)惠政策,逐戶入戶了解情況,掌握貧困資金需求情況,全面進行風險評估,依法依規(guī)做好扶貧小額信貸的政策落地和宣傳工作。
    辦好“xx扶貧濟困日”活動。開展好“xx扶貧濟困日”活動,不僅為我市的脫貧攻堅提供有力的資金支持,同時也能營造良好的社會公眾參與和支持扶貧事業(yè)的公益慈善環(huán)境。xxxx年,我市“xxx扶貧濟困日”活動接收捐贈資金xxx筆xxxx萬元,在我市農(nóng)村基礎設施建設、農(nóng)村生活條件改善,產(chǎn)業(yè)扶貧等方面發(fā)揮了重要作用。
    積極探索消費扶貧發(fā)展道路。一是制定實施《xx市消費扶貧實施方案》,以我市建檔立卡貧困戶為支持對象,以購買貧困戶農(nóng)特產(chǎn)品和服務為主要手段,鼓勵黨政機關、企事業(yè)單位,民營企業(yè)、社會組織積極跟進,社會各界廣泛參與,形成消費扶貧新格局。二是積極推銷貧困地區(qū)特色產(chǎn)品,籌備建立消費扶貧電商平臺,著力為貧困地區(qū)農(nóng)副產(chǎn)品提供穩(wěn)定持續(xù)、輻射面廣的電商銷售渠道。三是根據(jù)省扶貧《關于規(guī)范扶貧產(chǎn)品認定管理工作的通知》(x農(nóng)扶辦〔xxxx〕xx號)精神,加強和規(guī)范我市扶貧產(chǎn)品認定管理工作,目前已有x家?guī)ж毥?jīng)營主體在xx省扶貧產(chǎn)品認定系統(tǒng)中通過省級公示,認定了水晶梨、鷹嘴桃、黑皮雞樅菌、腐竹、臘味、茶油、菜干等一系列扶貧農(nóng)副產(chǎn)品。四是積極開展消費扶貧月活動。目前,全市機關、事業(yè)單位共采購扶貧農(nóng)產(chǎn)品xxx噸,以購代捐金額xxx萬元。
    (六)農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎設施建設不斷完善推進畜禽糞污資源化利用項目實施工作。全市畜禽糞污綜合利用率達到xxx%,規(guī)模養(yǎng)殖場糞污處理設施裝備配套率xxx%,大型規(guī)模養(yǎng)殖場糞污處理設施裝備配套達到xxx%。對xxxx年中央財政畜禽糞污資源化利用項目剩余xxxx萬資金進行調(diào)整,支持第三方處理主體以農(nóng)用有機肥和農(nóng)村能源為重點,對糞污收集、貯存、處理、利用設施建設,現(xiàn)有處理設施擴建、技改,推行專業(yè)化、市場化運行模式,促進畜禽糞污轉(zhuǎn)化增值,每間可申報財政獎補資金xxx萬元以內(nèi);支持規(guī)模畜禽養(yǎng)殖場戶、專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、養(yǎng)殖企業(yè)(含新建、在建)等糞污資源化利用配套設施設備建設,與飼養(yǎng)規(guī)模匹配的欄舍雨污分離改造、種養(yǎng)平衡管網(wǎng)和沼液儲存池、干糞棚和堆滙池、改造節(jié)水飲水設施和異位發(fā)酵床建設、購置固液分離機和改進節(jié)水養(yǎng)殖工藝和設備等,落實規(guī)模養(yǎng)殖場主體責任,中小規(guī)?;B(yǎng)殖場戶每間可申報財政獎補資金xx萬元以內(nèi),著重抓好上述申報項目企業(yè)的工程進度。
    加快新建屠宰場規(guī)劃建設進度。我市城南的xx市畜禽屠宰場項目正在做環(huán)境評估和風險評,估項目建設時間約需x年,設計規(guī)模為年屠宰生豬xxx萬頭、牛x萬頭、羊xx萬頭,占地面積約xxx畝,總投資一億元。力爭在xxxx年完成基礎設施建設,項目建成投產(chǎn)后,我市生豬屠宰將逐步實現(xiàn)統(tǒng)一收購、檢疫、屠宰、配送,從而確保廣大市民吃上“放心肉”。
    總數(shù)的xxx%,已完成農(nóng)村生活污水處理設施建設的村xxx個,占自然村總數(shù)的xx%。今年epc新建的xxx個村級污水處理設施中處理終端已基本建成的村有xxx個,建成率xx%。按目前村級污水處理設施建設進度看,今年可完成xxx個村級污水處理設施建設。建制鎮(zhèn)生活污水處理設施建設方面,我市今年新建的x個鎮(zhèn)級污水處理設施總體進度約為xx%,按當前進度看可確保xxxx年實現(xiàn)鎮(zhèn)級污水處理設施建設全覆蓋的工作目標。
    高標農(nóng)田建設進展順利。xxxx年,我市完成xxxx年度高標準農(nóng)田建設任務xx萬畝,按時超額完成省市下達的xx萬畝建設任務,為我省獲得國務院督查激勵全國第一名做出了貢獻。xx市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局向我市人民政府發(fā)來感謝信,肯定了我市xxxx年度高標準農(nóng)田建設的工作成績并向我市表示誠摯感謝。
    xxxx年我市繼續(xù)跟進實施機構改革后xx市自然資源局移交的xxxx年度xx市高標準基本農(nóng)田建設項目,規(guī)劃建設面積xx萬畝,按照省市要求應于今年年底完工。目前,該項目總體工程進度約xx%,預計xx月底完工。
    xxxx年省市下達我市高標準農(nóng)田建設任務xx萬畝,其中高效節(jié)水xx萬畝。目前項目總體進度約xx%,正在緊張實施中。我局將進一步加強項目監(jiān)管,確保施工進度和施工質(zhì)量,確保按照省市要求時間節(jié)點完成建設任務。
    二、xxxx年工作安排(一)產(chǎn)業(yè)發(fā)展繼續(xù)推進糧食生產(chǎn)發(fā)展。一是繼續(xù)推進糧食生產(chǎn)發(fā)展,做好糧食生產(chǎn)指導工作,確保完成我市的糧食生產(chǎn)任務及順利通過xx市的糧食工作政府責任制考評。二是認真落實農(nóng)業(yè)支持保護補貼(耕地地力保護補貼)實施方案,加強溝通協(xié)調(diào),細化工作措施,切實抓好項目實施。
    繼續(xù)大力培育新型經(jīng)營主體。進一步規(guī)范新增合作社的規(guī)范化建設;適應農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的發(fā)展需要,修訂我市縣級農(nóng)民合作社示范社和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)認定標準,力爭新增省級龍頭企業(yè)x家、農(nóng)民合作社xx家、家庭農(nóng)場xx家。
    積極開展“三品一標”認證工作。通過加大宣傳、強化服務,積極溝通省綠色食品管理中心,組織指導農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)以綠色食品認證為主開展申報工作。
    充分利用好縣級農(nóng)技推廣服務驛站平臺,通過技術聯(lián)合,構建起“外援專家—內(nèi)源專家—鄉(xiāng)土專家”三位一體的“金字塔”式農(nóng)技推廣服務長效機制,進一步推進基層農(nóng)技推廣體系建設的各項工作。
    (二)鄉(xiāng)村建設我市將按照省市有關部署和我市發(fā)展定位進一步加強人居環(huán)境和美麗鄉(xiāng)村提質(zhì)工程。一是在完成“三清三拆三整治”的基礎上啟動農(nóng)村“四小園”建設,因地置宜對農(nóng)村空置地進行美化綠化。二是加快推進沿主要交通干線、旅游景區(qū)線路美麗鄉(xiāng)村精品線路建設。三是推進大路邊鎮(zhèn)大路邊村、xx鎮(zhèn)沈家村、xx鎮(zhèn)xx村、xx鎮(zhèn)畔水村進行人居環(huán)境質(zhì)量提升。四是進一步完善村鎮(zhèn)污水處理設施,提高污水處理覆蓋率。
    (三)堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)建立健全脫貧長效機制。統(tǒng)籌謀劃脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略銜接,建立健全穩(wěn)定脫貧的長效機制,減少和防止貧困人口防貧。按照“六個留下”的工作要求,進一步充實內(nèi)容,豐富內(nèi)涵,形成更加系統(tǒng)、科學、具體的長效機制,實現(xiàn)貧困人口“脫貧不返貧”。
    程,確保扶貧工作務實、脫貧過程扎實,脫貧結果真實。三是深入開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理。著力整治形式主義、官僚主義等作風問題,通過“四項措施”、約談提醒、執(zhí)紀問責等方式傳導壓力,推動脫貧攻堅主體責任的落實,并把減負各項決策落到實處。
    進一步抓宣傳樹典型。一是大力宣傳致富帶頭入的典型案例和自主脫貧的先進典型,用身邊人和身邊事教育引導貧因戶,鼓勵他們通過自己的雙手勤勞致富,讓貧困群眾學有榜樣、前有方向,形成自力更生、脫貧光榮的鮮明導向。二是樹立脫貧先進典型。樹立一批基層扶貧干部典型、一批駐村幫扶干部典型、一批脫貧致富群眾典型、一批社會幫扶典型,營造良好攻堅氛圍。
    繼續(xù)做好xxxx年貧困戶扶貧小額貸款貼息和風險管控工作。進一步規(guī)范和完善扶貧小額貸款業(yè)務管理,確保扶貧小額貸款按照政策要求落實執(zhí)行。一是加強扶貧小額貸款的精細化管理,落實風險管控,密切跟蹤貧困戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況,對出現(xiàn)的風險及早發(fā)現(xiàn)、及早化解。二是做好精準扶貧小額貸款貼息工作,合理運用扶貧小額貸款的風險保障機制,充分發(fā)揮財政扶貧資金的擔保和補償功能,實現(xiàn)扶貧小額貸款業(yè)務的良性、可持續(xù)發(fā)展。
    做好xxxx年革命老區(qū)項目申報建設工作。著力做好我市xxxx年革命老區(qū)項目相關可行性研究和申報建設工作,抓好老區(qū)基礎設施建設,抓好解決老區(qū)群眾生產(chǎn)生活上的突出困難,加快我市革命老區(qū)的發(fā)展。
    (四)農(nóng)業(yè)基礎設xxxx年,我局將繼續(xù)做好農(nóng)田基礎設施建設,并進一步加強耕地質(zhì)量保護和提升項建設,不斷完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件和提高耕地質(zhì)量水平。一是繼續(xù)做好已完工高標準農(nóng)田建設項目的竣工驗收等后續(xù)工作。二是完成省市下達的xxxx年度x萬畝高標準農(nóng)田建設任務。三是完成省市下達的x萬畝土壤酸化耕地治理示范區(qū)建設任務。
    加快新建屠宰場規(guī)劃建設進度。xx市畜禽屠宰場項目設計規(guī)模為年屠宰生豬xxx萬頭、牛x萬頭、羊xx萬頭,占地面積約xxx畝,總投資一億元。加快項目在立項、環(huán)評、申報方面的進度,力爭在xxxx年早日開工建設。
    xxxx年,縣機關事務管理局全面貫徹落實黨的十九大精神,深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,結合新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控,緊扣縣委、縣政府重點工作,明確工作主要目標,突出重點,扎實推進,全面提升機關事務管理工作水平,為實現(xiàn)“建設大美生態(tài)、科技文明新xx”提供有力的后勤保障,現(xiàn)將我局xxxx年工作總結如下:
    立足本職,提供優(yōu)質(zhì)后勤服務做好行政中心體溫監(jiān)測工作。在疫情敲響警報之初,我局就迅速行動,嚴把行政中心大院第一道防線,組織部署行政中心大院的體溫監(jiān)測工作,大年初二,班子成員緊急研究行政中心大院體溫檢測行動方案,針對大樓安全出口較多、出入人員眾多的復雜情況,我局緊急封閉側(cè)門出口,僅保留前、后兩個大門作為出入口,同時在前后崗配齊防疫物資,體溫槍、紅外體溫測量儀、防護手套等,強化大樓內(nèi)防疫值班人員和保安的安全意識、普及防疫知識,做好保安的防疫檢疫培訓工作,進入樓內(nèi)需出示工作證、亮明“xx健康碼”電子通行證,未佩戴口罩者一律不得入內(nèi),體溫監(jiān)測過高者一律不得入內(nèi),并且為防止體溫測量出錯,針對體溫監(jiān)測異常者,需要連續(xù)三次測量,若體溫過高立即送至定點醫(yī)院。我局已把大院體溫監(jiān)測這項工作作為日常性工作來抓,確保駐行政中心單位每個人員的安全。
    部署行政中心大樓的保潔消殺工作。在疫情出現(xiàn)以前,行政中心大院內(nèi)的環(huán)境整治工作重點在綠化、美化及保潔上;疫情期間,我局不僅要抓好綠化,確保草坪無雜草、花木無蟲害、花木生長茂盛,干凈整潔,而且更要做好疫情防控態(tài)勢下的消毒工作。大樓內(nèi)的垃圾不過夜,每日一清,及時處理,每天上班前及下班后對大樓內(nèi)公共區(qū)域的走廊、衛(wèi)生間、垃圾桶及其它易滋生細菌和人流量較大的地區(qū)進行消毒工作,針對大樓外的大院區(qū)域一周進行兩次消毒工作,同時,大樓內(nèi)的四部電梯及x號樓的電梯內(nèi)外配備紙巾以供按鍵使用,同時每天對電梯內(nèi)進行消毒。院內(nèi)配備廢棄口罩專用桶,引導大家將口罩仍入專用桶內(nèi),并且進行及時清理;衛(wèi)生間洗手臺每日都有滅菌洗手液供大家使用,進入大樓入口處有醫(yī)用酒精進行消毒,確保無病毒帶入行政中心大院內(nèi)。疫情防控常態(tài)化后,依然做好大院內(nèi)的保潔消殺工作。
    罩方可進入餐廳,取餐前用滅菌洗手液洗手,取餐時排隊間隔x米以上。就餐人員自備餐具,打包帶走,不得在餐廳就餐,如特殊情況在餐廳就餐,必須一人一桌。同時,食堂所有從業(yè)人員必須測量體溫后上崗,有咳痰、感冒,及體溫超過xx度,一律不得上崗,在外返宜人員必須隔離xx天后上崗。廚房采取封閉式管理,非食堂工作人員不得進入廚房,加強廚房及餐廳消毒,每天不少于x次,并嚴格做好記錄。疫情防控常態(tài)化情況下,食堂全面開放,但仍實行打包制度,嚴格防控要求。為認真貫徹習近平總書記關于制止餐飲浪費的指示,我局迅速行動起來,制作宣傳牌、宣傳橫幅、發(fā)放倡議書等形式,加大宣傳力度,加強內(nèi)部管理,從源頭上杜絕浪費。
    (四)做好行政中心會務保障工作。在疫情情況下,我局仍管理好行政中心及黨校x個會場的會務工作,會前對所有參會人員進行體溫監(jiān)測,會場內(nèi)所有桌椅及設備用酒精擦拭消毒,保證會場布置、清潔消毒等會務工作及時完成;做好會議室燈光、音響、線路以及臺椅等設施設備的檢修維護;克服不足,盡職盡責,保障兩會的順利召開,截至xxxx年xx月保障了全縣xxx次會議的順利召開。
    (五)對電梯、空調(diào)等設備進行維修保養(yǎng)及定期安全檢查。出于疫情防控的要求,中央空調(diào)在疫情期間不得開放,但是我局仍對電梯、空調(diào)等設備進行維修保養(yǎng)及定期安全檢查,與有資質(zhì)的公司簽訂了維保協(xié)議,公司定期派技術人員上門進行維護,x月x日,行政中心中央空調(diào)進行了清洗及管道維護等維保工作,根據(jù)疫情防控工作和天氣變化,已開放了中央空調(diào)。
    二、確保全縣公務出行活動xxxx年,縣機關事務局繼續(xù)把加強公務用車管理工作作為一項重點工作,注意抓實抓緊,進一步制度化、規(guī)范化。
    嚴格按照政務通知要求完成車輛保障工作共約xxxx次,行駛里程約xx萬公里,做到不缺班、不晚點。堅持將“安全第一”服務理念貫穿每次出行,出車前司機對車輛狀況進行感觀檢查,定期將車輛送廠保養(yǎng)或檢修,詳細記錄車輛使用狀態(tài),落實“一車一檔”;定期安排司機對車輛進行清潔,努力保障出行舒適度;定期召開會議強調(diào)安全行車事項,組織司機參加安全知識講座和培訓。疫情期間,車輛在出車之前要進行一次消毒工作,不留死角,出車途中,司乘人員不得摘下口罩聊天攀談,出車結束后,再一次對車輛進行清洗消毒工作。
    三、
    穩(wěn)步推進“節(jié)約型機關”建設,確保機關建設節(jié)能環(huán)保xxxx年我局抓好《xx縣公共機構節(jié)約能源資源“十三五”
    規(guī)劃》確定的節(jié)能目標和重點工作任務分解,推動全縣公共機構節(jié)能工作取得新成效、新突破,進一步發(fā)揮公共機構節(jié)能對全社會節(jié)能的示范引領作用,努力建設節(jié)約型政府、節(jié)約型機關,著力創(chuàng)建國家級節(jié)約型公共機構節(jié)能示范單位,爭取完成創(chuàng)建目標,為建設“大美生態(tài)、科技文明”新xx而努力奮斗。
    四、xxxx年工作安排和打算xxxx年我們將繼續(xù)緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,進一步轉(zhuǎn)變工作理念,注重管理創(chuàng)新,改進服務方式,著力推進后勤工作的高效運行,在高標準完成各項日常服務保障工作的同時,重點做好以下幾項工作。
    按照疫情防控常態(tài)化要求,繼續(xù)做好行政中心大院疫情防控工作。
    繼續(xù)加強學習教育,不斷提高干部素質(zhì)。
    按照省、市部署,開展全縣黨政機關辦公用房統(tǒng)一管理工作。
    繼續(xù)加強安全保衛(wèi)管理工作。
    進一步規(guī)范和完善公車服務中心管理,保障好全縣公務出行。
    繼續(xù)抓好公共機構節(jié)能管理工作,著力創(chuàng)建節(jié)約型公共機構節(jié)能示范單位。
    進一步加強機關后勤服務管理,做好會務、食堂等各項工作。
    今年以來,我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實習近平總書記對審計工作的重要講話和重要指示批示精神,以及xxxx年習近平同志在福建省審計工作會議上的講話精神。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,將治理現(xiàn)代化和島內(nèi)大提升作為重大使命任務,認真做好促進財政資金提質(zhì)增效、促進優(yōu)化營商環(huán)境、促進就業(yè)優(yōu)先等“三促進”專項審計,推動黨中央重大決策部署和區(qū)委、區(qū)政府工作要求的全面貫徹落實,確保政令暢通。
    一、xxxx年工作總結圍繞重大政策措施落實跟蹤審計,重點抓好財政審計、經(jīng)濟責任審計和自然資源資產(chǎn)離任審計,采取融合式、嵌入式、“x+n”等項目管理方式,統(tǒng)籌安排實施各類審計項目,努力做到“一審多項”“一審多果”“一果多用”,不斷提升審計監(jiān)督效能。針對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,以專題報告或批閱件的形式,及時呈報區(qū)委、區(qū)政府,區(qū)委書記x區(qū)長x區(qū)紀委書記xx高度重視審計整改工作,對每份審計結論性報告都逐一審閱、批示,并在會上多次強調(diào)要抓好審計整改工作,對審計發(fā)現(xiàn)的問題,要逐一制定整改措施,嚴肅抓好整改落實。強調(diào)要舉一反三,堅持“治已病、防未病”,健全相關制度,堵住工作漏洞。同時,認真落實“服務企業(yè)特派員”制度,助力企業(yè)復工復產(chǎn)。
    課,召開民主生活會和組織生活會,并將意識形態(tài)工作納入重要議事日程、民主生活會和。
    述職報告。
    的內(nèi)容,列入黨建重要內(nèi)容及年度工作計劃。同時,制定全面從嚴治黨主體責任清單。三是嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和審計“四嚴禁”“八不準”工作紀律,開展經(jīng)常性黨風廉政教育和紀律教育。
    加強引導教育,提振黨員干部精氣神一是深入學習貫徹習近平總書記關于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的重要講話重要指示批示精神,認真落實中央和省委、市委、區(qū)委關于激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈臎Q策部署,鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,組織開展“深化大學習、提振精氣神”專項活動,定期召開黨員大會、組織主題黨日活動集中學習,并利用學習強國、黨建e家、直播云課堂、支部微信群等平臺進行線上學習,進一步提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。二是圍繞“愛心xx”“愛心結對”“潔凈家園”等主題,定期開展“講文明美家園,講衛(wèi)生愛健康”“濃情端午,愛心慰問送祝?!钡戎驹阜栈顒?,充分發(fā)揮疫情期間黨建引領作用,攜手共創(chuàng)“愛心xx”。
    加效應的監(jiān)督和促進作用。重點關注穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結構、惠民生、防風險等方面情況,進一步穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)金融、穩(wěn)外貿(mào)、穩(wěn)投資、穩(wěn)預期,促進政令暢通,推動國家重大政策措施落地生根、取得實效。如:開展xxxx年疫情防控財政資金和捐贈款物專項審計、精準幫扶相關政策落實及資金進行專項審計。
    二是著力形成財政審計大格局,做好預算執(zhí)行和其他財政收支審計。在每年的同級財政審計中,切實調(diào)整財政審計思路,以《中華人民共和國預算法》及其配套財稅政策為引領,以公共資金安全高效使用為目標,重點關注財政支出績效、存量資金盤活、民生保障資金和相關政策落實等方面情況,助力財政管理制度改革不斷深化,促進依法理財、科學理財。
    三是著力規(guī)范領導干部權力運行,深化經(jīng)濟責任審計。以促進領導干部守法、守紀、守規(guī)、盡責,推動各單位依法行政為目標,結合干部調(diào)整情況,圍繞黨政主要領導干部貫徹執(zhí)行黨和國家有關方針政策和決策部署情況,預算執(zhí)行和其他財政收支的真實、合法、效益情況,直接分管部門的管理監(jiān)督情況以及遵守有關廉潔從政規(guī)定情況開展領導干部經(jīng)濟責任審計,確定不同領導崗位的審計重點,著力規(guī)范公共權力運行。
    工作和建立相關制度,確保區(qū)委審計委員會及其辦公室有序運作。參照市里的做法,結合我區(qū)實際情況,我局擬定《中共xx區(qū)委審計委員會工作規(guī)則》《中共xx區(qū)委審計委員會辦公室工作細則》《中共xx區(qū)委審計委員會辦公室重大審計事項報告和重要文稿報送工作機制(試行)》《xx區(qū)經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議議事規(guī)則等工作制度的通知》《xx區(qū)改進和完善經(jīng)濟責任審計工作協(xié)作配合機制的暫行辦法》《關于調(diào)整xx區(qū)經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議成員單位及有關人員的通知》,以及關于貫徹落實《黨政主要領導干部和國有企事業(yè)單位主要領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》的若干舉措等,推動區(qū)委審計委員會及其辦公室工作機制規(guī)范化、制度化。
    五是審計向基層延伸,推進審計全覆蓋。我局試點開展“村改居”社區(qū)集體資產(chǎn)管理情況專項審計調(diào)查。通過抽查審計x個代表性村改居社區(qū)xxxx年集體資產(chǎn)管理情況,揭示“村改居”社區(qū)集體資產(chǎn)管理相關政策落實不到位、制度機制不順暢以及相關資金使用效益低等問題,提升基層公共資金的使用管理效能,助力經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展和島內(nèi)大提升,為掃黑除惡、招商引資和項目建設作貢獻。
    真貫徹落實習近平總書記重要批示精神、深入落實中央八項規(guī)定精神,根據(jù)中共xx區(qū)紀委《關于建立落實中央八項規(guī)定精神“x+x”專項督查工作制度的意見》(xx紀〔xxxx〕xx號)和xx市人社局《關于開展規(guī)范公務員津貼補貼和事業(yè)單位實施績效工資專項督查工作的通知》(xx人社〔xxxx〕xxx號)精神,牽頭開展“x+x”專項督查工作。為嚴肅財經(jīng)紀律,加強財務監(jiān)督檢查,強化因公出國出境費用、公車購置和運行費用、因公接待費用等“三公”經(jīng)費的管理、規(guī)范事業(yè)單位實施績效工資及工會經(jīng)費開支,聯(lián)合區(qū)財政局、區(qū)人社局、區(qū)總工會,分別對區(qū)屬事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員的各類津補貼、績效工資和獎金,以及工會經(jīng)費等發(fā)放情況進行專項檢查。在檢查中,精心謀劃部署,選派能力素質(zhì)強的同志,有針對性對被審計單位“三公”經(jīng)費等進行審計,進一步加大審計力度,對督查過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行剖析研究、及時進行匯總,形成長效監(jiān)督機制。
    查辦通報在巡察、審計、督查中發(fā)現(xiàn)的問題,并提出整改要求。區(qū)長xx強調(diào),一要筑牢思想防線。牢固樹立底線思維,以身作則,以上率下,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定。要鞏固深化主題教育學習成果,持之以恒開展廉政教育,加強對黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督,全面排查廉政關鍵點、風險點、薄弱點。二要緊盯重點領域。堅持靶向治療、精準懲治,緊盯征地拆遷、公共資金、公共工程、國資國企、群眾利益等方面,對腐敗問題發(fā)現(xiàn)一起、嚴查一起、一查到底,決不姑息手軟。要進一步加強審計工作,推進審計監(jiān)督全覆蓋,切實做到應審盡審、凡審必嚴。三要強化權力約束。扎緊織密制度籠子,堅持以解決問題為導向加強制度建設,以制度管人、以流程管事,減少權力尋租、自由裁量的空間。要加強對干部的全方位管理監(jiān)督,從群眾反映中起底,從巡察審計中排查,從重點工作中追蹤,從實地察訪中發(fā)現(xiàn),抓早抓小、動輒則咎。要加強日常工作監(jiān)督,用監(jiān)督傳遞壓力,用壓力推動落實。
    題線索或其他事項,按照規(guī)定及時移送區(qū)紀委監(jiān)委等有關部門處理。對審計依法移送的問題線索或其他事項及審計依法提請有關部門協(xié)助執(zhí)行的整改時限,有關部門及時辦理并反饋。在我局與區(qū)委巡察辦對被巡審單位整改要求下,被巡審單位高度重視巡審整改工作,在規(guī)定期限內(nèi),根據(jù)查處的問題,主動組織人員進行對黨建、業(yè)務工作進行整改,充分體現(xiàn)了審計與巡察監(jiān)督共享成果,提升審計工作實效。
    四是強化上下聯(lián)動,增強監(jiān)督實效。我局積極參與跨層級、跨區(qū)域?qū)徲嬞Y源的優(yōu)化配置,主動加強審計機關之間的上下聯(lián)動和橫向協(xié)作,探索審計信息成果共享,充分借助各方力量,推動發(fā)揮審計整體合力。如,派員參加xx市人民政府貫徹落實重大政策措施情況跟蹤審計、中共xx市主要黨政領導干部經(jīng)濟責任審計和自然資源資產(chǎn)離任(任中)審計。
    二、存在的困難問題一是審計力量和業(yè)務量之間的矛盾,近年來省、市、區(qū)審計項目聯(lián)動頻繁,且區(qū)委巡察組等有關部門抽調(diào)審計干部較為頻繁,導致我局任務重、人手不足;二是缺乏計算機審計人才,導致開展大數(shù)據(jù)審計存在困難。
    三、明年工作思路。
    xxxx年,我局將繼續(xù)在上級審計機關和區(qū)委、區(qū)政府的領導下,創(chuàng)新審計管理模式,加強審計項目審計組織方式“兩統(tǒng)籌”管理,繼續(xù)做好政策跟蹤、經(jīng)濟責任審計、審計整改等工作,提升審計工作效能。主要做好以下工作:
    一是開展政策跟蹤審計。圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,密切關注重點項目資金使用情況,開展自然資源資產(chǎn)管理和生態(tài)環(huán)境保護專項審計等專項審計調(diào)查,積極配合上級審計機關開展國家重大政策措施落實情況跟蹤審計等專項審計。
    二是開展經(jīng)濟責任審計。認真執(zhí)行中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)的《黨政主要領導干部和國有企事業(yè)單位主要領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》新規(guī)定,高質(zhì)量完成經(jīng)區(qū)委審計委員會研究討論通過的經(jīng)濟責任審計項目計劃,把領導干部科學民主決策、推動發(fā)展、嚴格管理、政策執(zhí)行以及廉潔自律等內(nèi)容列為審計重點,強調(diào)和完善審計整改落實反饋機制。
    公告制度,加大審計結果和整改結果向社會公開力度,充分發(fā)揮社會輿論監(jiān)督作用,以公開促進整改落實。
    四是加強審計隊伍建設。著力增強審計干部隊伍適應新時代中國特色社會主義發(fā)展要求的素質(zhì)和能力的要求,切實加強領導班子作風建設,積極開展調(diào)查研究,帶頭真抓實干;以開展“深化大學習、提振精氣神”專項活動為契機,強化教育培訓,提升審計隊伍專業(yè)能力和專業(yè)素養(yǎng),努力培養(yǎng)出一支政治過硬、業(yè)務精良、紀律嚴明、廉潔公正的審計干部隊伍。
    一、xxxx年審計工作情況xxxx年是“十三五”收官之年。市審計局深入貫徹落實習近平總書記對審計工作的重要指示、批示和各級審計委員會會議精神,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,切實加強自身建設,各項工作取得較好成績,為“十三五”審計工作畫上了圓滿句號。
    (一)堅持以黨的建設為統(tǒng)領,促進全面從嚴治黨引向深入。
    始終堅持“嚴”的主基調(diào),堅定扛起全面從嚴治黨主體責任,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
    一是強化政治理論學習,夯實從嚴治黨的政治根基。牢牢把握審計機關首先是黨的政治機關,必須要旗幟鮮明講政治的定位,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,組織黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和對審計工作重要指示精神,邀請市委黨校、市委講師團教授來局作黨的十九屆四中全會專題輔導報告和習近平總書記考察xx重要講話指示精神專題報告會,組織全市審計干部參加審計署、省審計廳舉辦的全員集中培訓班,教育引導全局黨員干部不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、切實做到“兩個維護”。
    二是狠抓管黨治黨責任落實,扣緊廉政建設責任鏈條。局黨組定期召開會議,專題研究部署黨風廉政建設重點工作,常態(tài)化對干部職工進行廉政教育,不斷繃緊黨員干部廉政之“弦”;局領導結合審計項目開展,多次深入審計現(xiàn)場對審計組人員遵守廉政規(guī)定及執(zhí)行審計“四嚴禁”工作要求和審計“八不準”工作紀律等情況進行明查暗訪,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行督促整改,做到審計項目開展到哪里,黨風廉政建設工作就跟進到哪里。
    三是緊盯審計現(xiàn)場管理重點,嚴格落實廉潔從審各項措施。從審計全過程入手,制定審計組“一書兩表兩公示”制度,要求審計組進點前簽訂《審計組廉政監(jiān)督員承諾書》,進點當日在被審計單位醒目位置張貼《審計公示》,審計結束后,分別由審計組提交《審計組廉政紀律執(zhí)行情況報告表》、被審計單位反饋《xx市審計局審計組廉政建設執(zhí)行情況反饋表》,到異地審計的審計組,還需在局機關內(nèi)部公示《外勤經(jīng)費公示》,讓審計組全程接受監(jiān)督,全面督促審計人員規(guī)范審計行為。
    (二)堅持以加強審計管理為載體,促進審計工作提升質(zhì)效采取多種有效措施,著力推動加強審計機關內(nèi)部管理,審計質(zhì)量和效率得到進一步提高。
    一是強化對下級審計機關的領導和工作指導。印發(fā)《中共xx市審...
    機關年度工作總結及計劃篇六
    是全面深化改革的關鍵之年,推進依法治區(qū)的開局之年,實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃的收官之年。為全面貫徹黨的和十八屆四中全會精神、進一步加強黨員干部自身建設、堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,增強黨性觀念和宗旨意識,提高干部職工思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力,真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,根據(jù)區(qū)委有關精神和要求,結合實際,制定我局度學習計劃。
    一、指導思想。
    高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,把學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神與當前物價管理工作緊密結合起來,大力推進培育和踐行社會主義核心價值觀學習教育,完善機關學習制度,提高學習教育成效,努力建設一支政治堅定、勤政為民、清正廉潔、敢于擔當?shù)狞h員干部隊伍,為扎實推進物價事業(yè)科學發(fā)展提供思想引領和理論保證。
    二、學習時間和形式。
    1、每周一上午8:00和每周五下午2:30,采取“集中學習+股室組織+個人自學”的綜合學習模式。
    2、每個月組織不少于4次以上集中學習活動。集中學習指定專人主持,由辦公室具體負責組織,采取專題講座、觀看影像資料、討論交流等方式進行,內(nèi)容以政治理論、業(yè)務知識、依法行政、廉潔從政、綜合素養(yǎng)為主。
    3、機關各股室自行組織重點業(yè)務知識學習。各股室要針對各自分管業(yè)務特點,由股室負責人組織本股室相關人員參加學習,并制定出本股室的學習計劃、學習重點,做好學習記錄。
    4、個人自學。根據(jù)學習計劃自學,認真做好學習筆記。
    5、機關黨支部制定學習計劃,由負責組織實施。
    三、學習內(nèi)容。
    (一)政治理論學習。
    學習中國特色社會主義理論體系,一系列重要講話精神,學習黨章和黨的、十八屆三中、四中全會精神,學習在十二屆全國人大三次會議上所作的20《政府工作報告》,學xxx省委、市委、區(qū)委有關文件和領導講話精神。學習黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng),加強社會主義核心價值觀的學習,開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育。
    (二)業(yè)務知識學習。
    及時傳達有關會議和文件精神;每季度介紹一次局工作推進情況,總結經(jīng)驗教訓;交流考察學習成果、市情、區(qū)情、讀書心得體會等。緊密聯(lián)系工作中面臨的新情況、新問題,及時解疑、解惑,注重理論聯(lián)系實際;聚焦物價熱點話題,緊跟時代發(fā)展步伐,實時更新發(fā)展理念,注重時效性;有目的、有計劃地幫助每位工作人員及時了解部門發(fā)展動態(tài),更新理論,適應新形勢、新任務的要求。
    (三)依法行政學習。
    集中學習與物價工作相關的法律法規(guī)和實用性的法律、法規(guī),結合實際案例,總結吸取依法行政方面的經(jīng)驗教訓,提高全員依法行政的能力。
    (四)廉潔從政學習。
    積極貫徹“教育為主,懲罰為輔”的方針,以文件解讀、警示教育、觀看廉政教育錄像等形式,加強對黨員干部的黨紀政紀教育,筑牢黨員領導干部廉潔從政的思想道德防線。
    (五)綜合素養(yǎng)學習。
    學習社會、文學、藝術、自然科學等,開拓視野,不斷完善知識結構,提升全體人員綜合素養(yǎng),培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、開闊世界眼光,了解國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展趨勢,掌握國家宏觀經(jīng)濟政策,提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。
    (六)專題活動。
    1、嚴格按照上級規(guī)定完成各類專項學習活動。
    2、開展市、縣、區(qū)互動學習,促進市、縣、區(qū)之間的交流,全年開展不少于2次的互動式學習。
    3、為適應物價工作需要,及時了解和掌握新形勢下物價政策、法規(guī)等方面的新要求,組織相關人員參加物價專業(yè)知識培訓。
    4、為適應新形勢工作需要,學習借鑒發(fā)達地區(qū)先進經(jīng)驗和做法,進一步提高物價系統(tǒng)從業(yè)人員業(yè)務素質(zhì),提升工作質(zhì)量和水平,擬組織全局系統(tǒng)業(yè)務骨干外出考察學習。
    5、為強化廣大干部職工廉政意識,開展一個月的廉政教育宣傳月活動,于每周業(yè)務會前集中觀看廉政教育專題片《作風建設永遠在路上》。
    6以“讀書交流月”活動為載體掀起全局讀書熱潮,為全局干部職工搭建一個“讀書、感悟、交流”的互動平臺,促進業(yè)務交流,培養(yǎng)讀書習慣,營造學習氛圍。
    四、學習要求。
    1、端正態(tài)度,明確目標。機關干部要充分認識到學習的重要性,端正態(tài)度,積極參與,切實通過“學習促進工作,學習改進作風”,努力形成“自身得到提高、工作業(yè)績明顯、整體隊伍活躍、全局工作創(chuàng)新”的良好局面。
    2、合理安排,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。機關干部要處理好工學矛盾,克服困難,保證學習時間。各股室要合理安排學習計劃,協(xié)調(diào)好集中學習與股室學習的內(nèi)容和時間,并處理好股室工作與學習的關系。每月學習主持人要統(tǒng)籌好中心工作與集中學習主題的關系,真正做到學以致用、學用相長。
    3、嚴格考核,力求實效。一是集中學習實行考勤制度。特殊原因不能參加集中學習的,應事前請假,事后補上學習內(nèi)容。對無故不參加學習者,由分管領導予以批評教育和幫助。二是嚴格實行學習考核制度。機關干部要認真做好學習筆記,全年完成?字以上的學習筆記和?字以上的學習心得體會。辦公室半年組織一次學習檢查,重點考核機關干部學習筆記內(nèi)容是否全面、數(shù)量是否達標、字跡是否工整。三是學習結果實行通報制度。年底對機關干部學習考勤、學習筆記和學習心得完成情況,在全體機關干部大會上進行通報,表彰獎勵先進,切實提高機關干部學習的積極性。
    機關年度工作總結及計劃篇七
    一年來,驛前鎮(zhèn)黨委在縣委的正確領導下,在縣委組織部的具體指導下,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,圍繞“圍繞黨建抓經(jīng)濟,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,按照“構建和諧平安,生態(tài)文明驛前”這個目標,全鎮(zhèn)干群齊心協(xié)力、創(chuàng)先爭優(yōu),全面推進基層黨的思想、組織、作風和制度建設,緊密結合新時期黨建工作特點,積極改進黨組織建設的領導方法和管理方式,為驛前經(jīng)濟趕超發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持。現(xiàn)把我鎮(zhèn)黨建工作總結如下:
    一、基本情況。
    驛前鎮(zhèn)有總?cè)丝?3000余人,轄1個居委會,18個村民委員會,172個村民小組。鎮(zhèn)黨委下設29個黨支部,現(xiàn)有600名黨員,其中女黨員53人;農(nóng)村黨員438人;流動黨員51人;黨員平均年齡歲,其中35歲以下黨員96人,36至59歲321人,60歲以上183人;大專以上74人,中專及高中126人,初中以下400人;發(fā)展新黨員19人,其中大專以上7人,35歲以下10人。入黨積極分子76人。
    二、主要做法。
    領導班子建設。
    權力的關系,自覺維護班子的團結。一年來,凡遇重大問題,如工程招標、人事安排、合同承包等,均由分管領導會同相關單位深入調(diào)查,拿出可行性方案后,再提交黨委會議或黨委擴大會議進行討論、決定,有效地杜絕了“一言堂”和“臨時決議”。四是抓制度建設,促進了監(jiān)督激勵機制的健全和落實。我們先后建立和完善了《黨委議事規(guī)則、決策程序》、《干部請銷假制度》、《學習制度》、《食堂管理制度》、《車輛使用管理制度》、《干部包村工作考核制度》、《機關干部用電管理制度》等多項制度,裝訂成冊,分發(fā)給每一位領導、干部,要求從領導做起,增強辦事透明度,減少猜疑,多做實事,樹立良好的干部形象。同時,要求全體干部職工一律實行掛牌上崗,崗位牌上職責明確,群眾一目了然,能夠較快地找到自己所要找的人,提高了辦事效率,密切了黨群、干群關系。
    部培養(yǎng)。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,在調(diào)查摸底基礎上,建檔立卡,采取專人培養(yǎng)、定指標壓擔子、辦班培訓等有效形式,加大后備干部培養(yǎng)工作力度。四是深化“三培兩帶兩服務”,積極開展“三培三促”活動。全鎮(zhèn)共建立了白蓮、澤瀉、烤煙、南豐蜜桔、養(yǎng)雞、養(yǎng)豬、茶薪菇、西瓜等8個示范基地。發(fā)揮老干部、老黨員作用。
    落實黨建責任制。
    動,通過技術扶持、資金扶助、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、幫助就業(yè)等方式共幫扶困難黨員180名。
    黨員干部隊伍建設。
    鎮(zhèn)黨委始終堅持用科學發(fā)展觀武裝全鎮(zhèn)黨員干部,用現(xiàn)代科學知識充實黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育黨員干部,進一步增強了全鎮(zhèn)黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性和堅定性,努力提高基層黨員干部隊伍素質(zhì)。一是堅持黨委中心學習組學習制度和干部職工每月政策法規(guī)理論、實用技術學習制度。二是以黨校為陣地,認真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓班。全年共舉辦了村級干部培訓班6期,入黨積極分子培訓班1期。三是積極開展黨員遠程教育。全年各黨支部舉辦各種培訓班228期,培訓3500人次。全面完成了18個村的遠程教育建設。四是堅持“三會一課”制度。各村黨支部在年底結合創(chuàng)先爭優(yōu)、三包為民活動分別召開了民主生活會,圍繞中心議題,認真開展批評與自我批評;并對全體黨員進行了民主評議。五是切實抓好發(fā)展黨員工作。在發(fā)展黨員中嚴格遵循“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結構,慎重發(fā)展”的十六字方針,堅持把發(fā)展黨員的重點放在生產(chǎn)一線的村組干部、致富能手、退伍軍人等青年、婦女和黨員少的村。全年共發(fā)展黨員19名,其中生產(chǎn)一線的青年19名。并嚴格按照《入黨積極分子票決制》履行入黨手續(xù),建立了一支76人的入黨積極分子隊伍。
    落實黨員發(fā)展責任追究制,消滅了連續(xù)兩年未發(fā)展黨員的村,對兩年、一年未發(fā)展黨員的村,實行黨委副書記、黨委委員掛點督辦,并對所在黨支部書記進行教育談話。六是加強黨員干部作風建設。結合開展“機關效能—創(chuàng)業(yè)服務年”活動,我鎮(zhèn)以全面提高行政服務質(zhì)量為切入點,強化措施,狠抓落實,真正寓監(jiān)管于服務之中,努力提高全鎮(zhèn)干部職工服務意識,將公開服務承諾、工作流程,在明顯位置進行公示和張貼,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上貼近群眾,在行動上深入群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,切實為人民群眾辦好事,辦實事。
    建好村級組織活動場所。
    是結合蓮花節(jié)召開的契機開展了“蓮花燈”表演;同時利用我鎮(zhèn)蓮都民間劇團定期組織農(nóng)民群眾開展喜聞樂見的文藝活動;積極開展老年人門球、地擲球體育活動,成立了腰鼓隊,建成老年文化活動中心,豐富了農(nóng)民群眾的文化體育生活。四是依托村級組織活動場所開辦農(nóng)民實用技術培訓,舉辦黨的基本知識和農(nóng)業(yè)實用技術講座60期。投資40余萬元啟動了驛前村科技綜合大樓建設。五是進一步擴大和完善村級組織活動場所的功能,把土管、計生、衛(wèi)生等方面集中辦公,建成便民中心,為農(nóng)民群眾提供生產(chǎn)生活服務。真正把村級活動場所建成“一室多用”,成為推進新農(nóng)村建設的重要陣地。
    加強黨風廉政建設。
    鎮(zhèn)黨委把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務抓緊抓實。一是深化領導干部廉潔自律工作,筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線。積極開展腐敗預警防控活動,對照各自的崗位,通過查找風險點,制定防控措施,實施廉政承諾,不斷健全制度、落實規(guī)定;加強糾紛監(jiān)督檢查、開展專項治理、查處違規(guī)典型,逐步規(guī)范了領導干部廉潔從政行為,增強了廉潔自律意識。二是加大查辦案件和信訪工作力度,提高了辦案水平。全年共辦案4件。三是扎實開展黨務、政務、村務“三務公開”和農(nóng)村“三資”管理工作。建立經(jīng)濟合同審核中心、財務核算中心、公共資源交易站,規(guī)范了村級資產(chǎn)管理,加強農(nóng)村基層黨風廉政建設,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,維護了社會穩(wěn)定。3個鎮(zhèn)屬單位和18個村都認真按照要求進入了鎮(zhèn)財務核算中心,從而切實做到了還干部一個清白,給百姓一個明白。
    深化精神文明建設工作。
    鎮(zhèn)黨委政府把精神文明建設作為重要工作來抓。一是大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”基本道德準則,增強群眾文明意識、發(fā)展意識。二是利用“春節(jié)”、“七一”、“蓮花節(jié)”等重大節(jié)日開展舞龍燈、蓮花燈表演、傳唱愛國歌曲、采茶戲表演、老年人門球、地擲球比賽等豐富多彩的文體活動。三是以“文明”創(chuàng)建為突破口,確實開展了姚西村、驛前村、鎮(zhèn)政府文明村鎮(zhèn)評選活動,“文明信用農(nóng)戶”評選活動,在學校開展“家校同創(chuàng)”和未成年人思想道德教育,切實抓好群眾性精神文明建設。積極抓好高虎腦、明清古建省級愛國主義教育基地申報工作。
    完成了坪背至瑤下道路硬化,苦竹、橫路水毀道路工程;完成了206國道至赤嶺、赤嶺至招禾、赤嶺至石岌、206國道至劉家坑、206國道至船坳道路路基改造工程,并啟動了硬化工程;9、投資100萬元,完成了河東、坪背渠道工程;10、投資80萬元改善“6月份”洪災水毀工程,目前工程都在抓緊施工,預計年底全部完工;11、投資260余萬元,啟動了涉及姚西、南坊、驛前等三個村田園溝渠工程;12、投資200余萬元共新建下田均、竹子林、劉家坑三個村小組390人的異地移民安置點,石岌、王連山、蛤蟆咀、江壩場、竹子排、高咀、洪水坑七個村小組分散安置村民150人。
    全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾的思想和意志,集中精神搞建設,謀求全鎮(zhèn)大發(fā)展,共創(chuàng)和諧新驛前。
    三、存在的問題。
    1、基層黨組織的戰(zhàn)斗力還不適應發(fā)展形勢的需要,少數(shù)干部群眾思想解放不夠,觀念更新不力,大局意識、長遠意識、發(fā)展意識和開拓進取意識較差,辦法不多,思路不清,帶頭致富、帶領致富的能力相對較差。
    2、黨員的年齡結構偏大,文化素質(zhì)參差不齊,男女比例相對失衡。
    3、基礎設施還比較滯后,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展后勁相對不足。
    4、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構發(fā)展不平衡,經(jīng)濟結構不盡合理,支柱產(chǎn)業(yè)培育步伐緩慢。
    5、農(nóng)產(chǎn)品商品化低,財源單一,財政收支矛盾更加突出,建設資金嚴重不足,農(nóng)民增收渠道不寬。
    四、20xx年工作打算。
    20xx年我鎮(zhèn)將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面貫徹落實十七屆五中全會精神,堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊“圍繞黨建抓經(jīng)濟,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,按照“構建和諧平安、生態(tài)文明驛前”這個目標,全面加強黨的建設工作,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展提供組織保障。具體打算如下:
    1、進一步深化“三培兩帶兩服務”,積極開展“三培三促”工作。優(yōu)化黨員隊伍結構,繼續(xù)把黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手發(fā)展成黨員,把黨員致富能手培養(yǎng)成村組干部;加強黨員隊伍的教育管理,做好遠程教育收看和平臺建設;加大對黨員的服務力度,搞好來信來訪接待和組織關系接轉(zhuǎn)工作;切實關心困難黨員和老黨員,落實“1+1”幫扶制度、“三老”政策。
    2、進一步加強干部管理,努力轉(zhuǎn)變干部作風,不斷改善黨群、干群關系。落實村干部社保和“兩老”離任政策;抓好干部培訓和后備干部培養(yǎng)工作。
    3、進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu).三包為民”活動,加強基層黨組織建設,增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,充分發(fā)揮黨組織和廣大黨員在社會主義新農(nóng)村建設的偉大工程中應有的作用。推進村級活動場所建設。
    4、認真學習和貫徹黨的十七屆五中全會精神,深入持久地開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作,繼續(xù)推進糾風工作,提高機關效能,認真落實黨風廉政責任制。
    5、堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,進一步加強精神文明和民主法制建設。同時努力加快產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整步伐,大力推進特色經(jīng)濟發(fā)展,特別是打響蓮花古鎮(zhèn)—“紅、蓮、燈”三個文化品牌,推動“紅、綠、古”三色旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
    6、進一步加大民生工程建設,多渠道增加對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的投入,加快基礎設施建設步伐,千方百計增加農(nóng)民收入。
    機關年度工作總結及計劃篇八
    為切實加強機關干部理論業(yè)務學習,不斷提高辦公室人員的政治理論素質(zhì)和業(yè)務知識水平,努力創(chuàng)建學習型機關,培養(yǎng)學習型干部,特制定學習計劃。
    一、學習對象。
    局辦公室全體干部職工。
    二、學習內(nèi)容。
    (一)政治理論學習。重點學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的十八屆四中全會精神、區(qū)黨代會、人代會精神及國際國內(nèi)外熱點時事。
    (二)專業(yè)知識學習。重點學習文秘業(yè)務知識、兄弟縣、區(qū)統(tǒng)計局辦公室工作管理的先進經(jīng)驗;學習機關后勤管理的先進做法及機關形象建設的先進模式;學習農(nóng)業(yè)、工業(yè)、金融、財經(jīng)、文化旅游、教育、衛(wèi)生、政務督查等專業(yè)知識。
    (三)法律法規(guī)學習。重點學習公務員法、“六五”普法規(guī)定的學習內(nèi)容、黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、廉潔從政準則、紀律處分條例、信訪條例等法律法規(guī)。
    三、學習形式。
    (一)集中學習與自學相結合。辦公室統(tǒng)一安排集中學習時間,其余時間結合各自工作實際,由各人自學。
    (二)請進來與走出去相結合。根據(jù)學習的需要,辦公室適時請進來或走出去學習先進地區(qū)的新經(jīng)驗、新做法、新知識,深化學習內(nèi)容,提高學習質(zhì)量,拓展學習領域,開闊干部視野。
    (三)業(yè)務學習與崗位練兵相結合。注重學以致用,結合讀書活動,圍繞提升工作人員實踐經(jīng)驗,有針對性地開展崗位練兵,模擬演練活動,增強學習效果。
    四、集中學習安排。
    五、學習要求。
    (一)嚴肅紀律。全體干部職工要有較強的學習意識,按時參加辦公室的集中學習,不準無故缺席,不準遲到早退。有特殊情況不能參加集中學習的,必須履行請假手續(xù),做好考勤記錄。
    (二)嚴格要求。學習必須做到三有,即有學習資料,有學習筆記,有心得體會。年終,辦公室組織優(yōu)秀學習心得評選活動。
    (三)強化考評。將辦公室干部職工學習納入年度考核范疇。對讀書活動中,表現(xiàn)突出的,給予適當獎勵;對沒有按時完成學習任務的提出批評。
    機關年度工作總結及計劃篇九
    機關單位的檔案管理工作具有重要的作用,促進機關單位的管理規(guī)范化。隨著社會的發(fā)展,對機關單位的檔案管理提出了更要的要求,機關單位檔案要加強規(guī)范化管理,才能滿足社會發(fā)展的需要。今天本站小編給大家整理了機關單位計劃生育。
    希望對大家有所幫助。
    一年來,在公司計生部門的正確領導下,認真執(zhí)行人口與計劃生育工作有關文件和會議的指示精神,結合自身實際,以適應新世紀、新時期的要求為目標,努力在全面建設小康社會的進程中為東北工業(yè)基地振興和本鋼生產(chǎn)建設,提供健康的職工隊伍。通過調(diào)整工作方法和工作思路,不斷提高職工的生育、生活和生命質(zhì)量,使我單位的人口與計劃生育工作水平有了進一步的提高,為我單位人口與計劃生育工作的順行提供了有力保障。今年以來我們主要從以下幾個方面開展工作:
    一、認真落實領導責任制,完善基礎管理工作。
    步入新時期新階段,隨著一法三規(guī)的普及,人們觀念的不斷更新,加之受經(jīng)濟條件等因素影響,廣大職工群眾對計劃生育這項基本國策有了更深的了解和全新的認識,絕大部分職工能夠自覺的履行計劃生育義務,但是我們?nèi)匀粚@項工作沒有絲毫的放松警惕,而是從本單位人口與計劃生育的大局和本單位的實際出發(fā),在努力把計生工作向服務型轉(zhuǎn)變的同時,繼續(xù)堅持黨政一把手親自抓負總責制度,做到兩種生產(chǎn)一齊抓,層層落實責任。
    一是有效落實計生政策和管理責任。和堅持計劃生育領導小組組長由黨政一把手親自擔任,使黨政一把手親自抓、負總責制度從組織上得到保證。年初大隊領導分別與x個基層單位的黨政領導簽訂了《人口與計劃生育責任狀》,同職能部門領導簽訂齊抓共管理責任狀,基層單位又分別與本單位的班組簽訂了《責任狀》,有效把人口與計劃生育工作層層落實到崗、到人。由于大隊人口與計劃生育工作抓得早、落得實,1-11月份大隊計劃生育率為100。
    二是逐步健全和完善計劃生育基礎工作。針對新時期人口與計劃生育工作的特點,根據(jù)上級計生部門的文件指示精神,結合大隊實際情況,建立了“人口與計劃生育管理網(wǎng)絡”,制定“人口與計劃生育工作例會制度”、“人口與計劃生育宣傳教育制度”和“人口與計劃生育活動制度”等。
    規(guī)章制度。
    在人力資源調(diào)整后,立即選配人員進行補充,計生辦也及時調(diào)整了領導小組成員及計生網(wǎng)絡機構,保證了計生工作的銜接有序。
    三是加強育齡職工管理。對全體育齡、已婚職工和孕前型管理人員進行登記建冊,并實行計算機動態(tài)管理,對發(fā)生變化的及時登記變更,使每月、每季報表準確無誤。實行職工登記結婚“告之制度”,并由各單位計生員找職工本人進行登記備案,確保無計劃外生育。全年晚婚晚育率達到了100。
    四是保證計生專項資金的有效投入。在資金十分緊張的情況下,計生部門積極工作,保證了各項計生育活動資金的足額投入。使“三·八”、“六·一”、“九·二五”搞活動、舉辦婚育新風進萬家、組織女工體檢等各項活動得以順利開展;計劃生育掛圖、宣傳條幅、書籍和報刊訂閱工作有效落實;保證專兼職計策干部崗位津貼全部落實到位,獨生子女待遇按規(guī)定落到實處,父母獎勵費全部足額發(fā)放到位。
    二、充分發(fā)揮輿論導向作用,適時做好人口與計劃生育的宣傳教育工作。
    為了更好地宣傳計生政策使該項工作深入人心,投入大量的人力、物力和財力,在職工群眾中通過板報、墻報、漫畫、簡報、印制宣傳品等形式做好宣傳。并充分利用現(xiàn)代化傳媒和教學手段把人口與計劃生育法規(guī)和政策進行廣泛的宣傳、普及,讓廣大職工群眾充分認識到搞好人口與計劃生育工作是黨中央、國務院賦予新時期人口與計劃生育工作者的光榮使命,是廣大人民群眾的根本需求。全年印制《婦女更年期保健》、《優(yōu)生優(yōu)育知識》、《生殖生理健康知識》、《避孕節(jié)育知識》、《什么是公開信》、《致年輕母親的一封信》、《男性生殖健康》等宣傳單500多份,全部發(fā)到職工手中;在機關張貼計生宣傳掛圖、懸掛人口與計劃生育宣傳展板收到良好宣傳效果;根據(jù)不同年齡段的職工,分別組織觀看《本鋼生殖健康》系列光盤,使廣大職工對生殖健康知識和計劃生育知識有了進一步的了解,提高了廣大職工的自我生殖保健水平。
    三、規(guī)范藥具管理,加強科學性服務。
    在計生工作上,始終堅持“先進文化前進的方向”,充分了解和學習最新的計生科技理論知識,按照計劃生育綜合改革、實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”的工作要求,加強計劃生育技術指導服務,把服務對象擴展到全體職工,在各隊職工中加強了“優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教”、“避孕節(jié)育方法的知情選擇”、“生殖健康”、“性病、愛滋病的防治”等科學知識的宣傳。把計生書籍、光盤等資料借給職工觀看,做好節(jié)育、避孕生殖健康知識的宣傳普及。積極組織基層計生員到職工家上門搞好孕前孕后、產(chǎn)前產(chǎn)后及計劃生育術前術后跟蹤服務,對女職工及孕前型家屬及時做好“三情”普查。今年九月份大隊計生部門組織全體女職工進行健康檢查及“三情”檢查,使有病情的職工得到了及時的治療。做好藥具的管理,出入有明細,達到藥物賬目清楚,對過期失效藥具及時檢查和更換,保證無過期藥具。
    上下各級組織把開展新型生育文化建設擺到重要議事日程,從“講政治”的高度出發(fā),把搞好此項工作作為在新時期企業(yè)人口與計劃生育工作中實踐“三個代表”重要思想的最佳途徑,堅持企業(yè)文化建設和新型生育文化建設一齊抓,用生育文化建設豐富企業(yè)文化建設的內(nèi)涵,用企業(yè)文化建設支撐生育文化建設,使兩者有機結合,切實保障職工身體健康,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設提供優(yōu)秀的人力資源。
    今年,我們按照xx公司要求部署,認真貫徹“積極推進新型社會主義生育文化建設”的主題,調(diào)整工作思路,明確工作目標,按照市級示范單位“10有”要求,深入開展新型生育文化建設活動,以培育新觀念,普及新知識,切實提高廣大職工的生育、生活和生命質(zhì)量為已任,根據(jù)《人口與計劃生育法》和《婚姻登記條例》實施后企業(yè)計劃生育管理和服務面臨的新形勢、新問題,牢牢把握“先進文化前進的方向”,打破傳統(tǒng)的婚姻和計生觀念,大力倡導全新的婚育觀念,樹立科學、文明、簡樸、進步的婚育新風,讓廣大職工真正懂得婚育新風對社會主義精神文明的積極作用、計劃生育對社會主義經(jīng)濟建設的重要意義、生殖健康對男女職工自身健康和家庭幸福的重要作用。達到“職工小家庭和諧幸福,企業(yè)大家庭穩(wěn)定發(fā)展”的目的。
    我公司的人口與計劃生育工作在各級領導的關懷和指導下雖然取得了一定的成績,但是與兄弟單位和上級領導要求相比還有一定的差距。為此,在今后的工作中,我們一定要認識不足,克服困難,努力為廣大職工服務,為提高人口素質(zhì),為本鋼人口與計劃生育工作向更高目標發(fā)展和全面建設小康社會貢獻力量!
    20xx年以來,在上級主管部門的領導和各有關部門的密切配合下,我區(qū)始終把計劃生育工作擺在黨委、政府的重要議事日程上,“兩種生產(chǎn)”一起抓,全面貫徹落實《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》》,在“三為主”上抓落實,實現(xiàn)了計劃生育工作的良性循環(huán),使得我區(qū)的計生工作有了較大的進步。
    首先領導班子成員帶頭學習《鄧小平人口思想學習綱要》,在深入理解其精神實質(zhì)的基礎上,組織機關干部、職工學習,并結合本市經(jīng)濟,社會生活實際,宣講計生工作與社會發(fā)展的辨證關系和它的積極作用。其次,在全體職工大會上進行廣泛宣傳,講解計生《條例》,使廣大職工深深認識到計生工作與我們每人息息相關,提高了貫徹《條例》的自覺性。
    我局現(xiàn)有育齡婦女43人,一孩育齡婦女29人,二孩育齡婦女3人,已婚婦女無孩11人,都實行晚婚晚育,為了更廣泛的汲取知識、積極工作,他們一再推遲生育時間。今年以來我局無一例違反計生工作事件發(fā)生。
    二、領導重視,將計生工作列入目標管理進行責任制考核。
    局領導班子將計劃生育工作同其它各項業(yè)務工作一同布置,一同考核,強調(diào)在完成各項經(jīng)濟指標的同時,要同步完成計生工作的各項指標,對計生工作年終考核行使一票否決權。
    三、提供生殖健康優(yōu)質(zhì)服務,為育齡婦女創(chuàng)造方便條件。
    1、為育齡婦女提供生殖健康服務,定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設施建設,購置生殖健康知識掛圖,繪制服務網(wǎng)絡圖表,對育齡婦女登記造冊建檔并輸入電腦管理。
    2、優(yōu)化婚、孕、產(chǎn)、節(jié)育和保健全程服務,對新婚夫婦進行"優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教"宣傳,組織職工參加海港區(qū)舉辦的各類培訓活動和宣傳活動,并且積極穩(wěn)妥地開展以"知情選擇"。
    為重點的避孕節(jié)育措施,搞好節(jié)育服務工作。
    3、組織育齡婦女進行孕情普查和婦女病體檢,對查出的婦女病進行治療。
    我局作為負責全市畜牧生產(chǎn)的涉農(nóng)部門,在開展計劃生育"三結合"工作中充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢,結合本職工作,扎實有效地為計生戶服務,起得了一定效果,贏得了計生戶的信賴和支持,也促進了畜牧業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
    今年,我縣劉營薛莊村的12戶計劃生育貧困戶進行扶持肉雞飼養(yǎng)技術,免費發(fā)放獸藥、獸醫(yī)衛(wèi)生合格證,購買藥品、疫苗優(yōu)惠5.0%,優(yōu)先享受生產(chǎn)信息、飼養(yǎng)技術和防疫服務,疫病診斷、化驗費免收20.0%等項優(yōu)惠政策,幫助他們發(fā)展肉雞養(yǎng)殖業(yè)。今年12個計生聯(lián)系戶人均收入都達到或超過全村人均水平。
    總結一年的工作,雖然取得了成績,但還存在不足。今后要加強改制企業(yè)單位育齡職工的管理,不留死角,避免管理失控。同時從注重實效上下功夫,切實把計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作提高到一個新水平。
    今年來,為全面推行優(yōu)質(zhì)服務,引導廣大干部職工及家屬樹立科學、文明、進步的婚育觀念,在局機關開成良好的計劃生育氛圍。我們主要做了以下工作:
    一、加強領導,責任到人。
    為了把人口和計劃生育管理工作的目標任務落到實處,局機關調(diào)整了計劃生育管理工作領導小組,由局長組長,副局長任副組長,為成員,領導小組下設辦公室,辦公室設在黃根嬌副局長辦公室,由兼任辦公室主任,負責局機關的人口與計劃生育工管理作日常事務。并與局下屬各單位簽訂了任務書。在整個城管系統(tǒng)形成了由一把手負總責,全體職工、家屬積極參與人口和計劃生育工作,真正體現(xiàn)了計劃生育人人有責的濃厚氛圍。
    二、認真學習、分解目標,落實到人。
    20xx年年初,為了完成計劃生育工作任務,結合本單位情況,我局組織干部職工認真學習了城管局《20xx年人口和計劃生育工作要點》文件,并與下屬單位簽定了目標。
    責任書。
    將目標任務分解到人。同時制訂了計劃生育工作宣傳單下發(fā)到局機關每一個職工為強化機關職工學習了解計劃生育法律法規(guī)知識和計劃生育有關政策提供了保障和服務。對計劃生育政策、法規(guī)的宣傳、輿論監(jiān)督及正確執(zhí)行國策起到了積極的作用。很大程度上提高了貫徹《決定》的自覺性。
    三、將計生工作列入“一票否決”制度管理。
    局領導班子將計劃生育工作同其它各項業(yè)務工作同等對待,強調(diào)完成其它各項指標任務的同時,要完成計劃生育工作,對于本系統(tǒng)內(nèi)評優(yōu)表模、晉職升級等與計劃生育執(zhí)行情況掛勾,實行一票否決制度。
    四、落實婦科檢查,保障生殖健康。
    為保障育齡婦女生殖健康,發(fā)現(xiàn)問題能及時處理,我局及時安排局機關育齡婦女到縣醫(yī)院進行生殖健康檢查,一切經(jīng)費由局機關單位統(tǒng)一報銷,獨生子女費也發(fā)放到位。雖然單位經(jīng)費緊張,但為育齡婦女大開了方便之門。
    五、依“標”行事,措施得力。
    我局機關現(xiàn)有已生育婦女5人,均已落實節(jié)育措施。全年本單位職工、家屬和流動人口無違規(guī)生育。雖然我局機關人員少,育齡婦女少,但我們堅持對本單位已婚育齡男、女干部職工登記造冊,嚴密掌握其計劃生育情況,作到不等、不靠、不推、不拖。及時填寫了育齡婦女檔案表,長效節(jié)育措施落實率達100%,環(huán)孕檢率達100%,懷孕錄入率達30%以上。積極配合計生辦做好49周歲以下已婚育齡婦女康檢工作。將本單位獨生子女出生時間準確登記造冊。一是嚴格執(zhí)行計劃生育規(guī)章、政策,增強計劃生育自覺實行的婚育新觀念和工作透明度,同時督促局屬各單位建立健全計生制度、臺帳,定期召開例會、定期上報報表、定期檢查婚育證明,定期開展流動人口清理登記工作。二是建立健全流動人口管理登記統(tǒng)計、報表、戶口清理,按期報送有關資料等工作。三是努力抓好基礎性工作,建立好各種基礎臺帳,努力推動計劃生育基礎性工作扎扎實實地進行。
    機關年度工作總結及計劃篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    持續(xù)深化更高水平、更深層次“三轉(zhuǎn)”,嚴格按照《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《監(jiān)察執(zhí)法工作規(guī)定》履行職責,嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)紀執(zhí)法,不斷提升紀檢監(jiān)察機關治理能力。加強學習調(diào)研,強化實戰(zhàn)練兵,完善常態(tài)化培訓機制,深入開展全員培訓,堅定斗爭意志,掌握斗爭規(guī)律,建設高素質(zhì)專業(yè)化紀檢監(jiān)察干部隊伍。以“蘭臺”系列活動為依托,進一步加強機關作風和文化建設。牢固樹立法治意識、程序意識、證據(jù)意識,完善制度規(guī)則,強化內(nèi)部監(jiān)督管理,健全內(nèi)控監(jiān)督機制,把風險防控貫穿執(zhí)紀執(zhí)法全過程。對執(zhí)紀違紀、執(zhí)法違法者“零容忍”,確保執(zhí)紀執(zhí)法權受監(jiān)督、有約束,防治“燈下黑”,做黨和人民的忠誠衛(wèi)士。加強區(qū)管企業(yè)紀委等基層紀委建設,有針對性開展教育管理監(jiān)督,強化業(yè)務培訓和指導,增強責任擔當,發(fā)揮好基層紀檢監(jiān)察機關職能。
    機關年度工作總結及計劃篇十一
    機關黨委在省直工委和廳黨組的正確領導下,認真按照廳年度工作部署安排,堅持圍繞中心、服務大局,理清思路和、突出重點,求真務實、轉(zhuǎn)變作風,廳機關各級學習型黨組織建設持續(xù)強化,創(chuàng)先爭優(yōu)活動持續(xù)深入,人才隊伍建設持續(xù)推進,作風建設持續(xù)加強,各項任務完成圓滿,為國土資源事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強的思想、政治和組織保證。
    一是以建設學習型黨組織為載體,堅持不懈地抓好理論武裝工作。研究制定了年度《黨組中心組理論。
    學習計劃。
    》,并按步驟抓好各專題的學習落實。按照“一學三帶”的方法,(即:黨組中心組帶廳機關處以上領導干部,帶廳屬單位黨、政“一把手”,帶省轄市局班子成員),探索了“理論學習—調(diào)查研究—梳理問題—進入實踐”的學習模式,今年已經(jīng)完成了中央“兩會”精神的傳達學習、省委八屆十一次全會精神的傳達學習和“用領導方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”三個專題的學習,特別是“加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”專題的學習,還特邀到省人大副主任曹維新來廳作專題輔導,并組織了廳處以上領導干部在學習論壇交流發(fā)言,使理論學習的過程轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑焖枷?、促進工作的過程,收到了明顯成效。
    二是以彰顯先進性為核心,扎扎實實地抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。按照“選準、配強、培養(yǎng)、提高”的要求,著力抓好黨組織班子建設。根據(jù)人員變化及設立新機構等情況,及時組織改選和增補,確保了各級班子的完整性、連續(xù)性和穩(wěn)定性?!鞍凑瞻押藐P口、著眼經(jīng)常、注重提高”的要求,切實抓好黨員隊伍建設。推行了“一培訓雙公示”制度,加強了入黨知識分子的培訓。結合慶祝建黨90周年活動,采取演講比賽、紅歌合唱、紅色短信征集等多種形式,進一步強化了黨員的先鋒隊意識。按照“有所側(cè)重、全面推進、整體提高”的路子,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。緊緊圍繞保障和促進科學發(fā)展、加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、服務中原經(jīng)濟區(qū)建設等要求,統(tǒng)籌推進機關黨的建設,特別是通過開展“抓學習,促學習型黨組織建設;抓結合,促中心與隊伍建設”,有力推動了黨建工作與中心工作的有機結合,進一步破解了國土資源領域面臨的困難與問題,促進了理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,建立了典型選樹、書記帶頭承諾踐諾、領導干部點評等工作機制,有效增強了基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,各級黨組織和廣大黨員愛崗敬業(yè),無私奉獻,廉潔從政,無私奉獻,涌現(xiàn)出許多先進基層組織和優(yōu)秀黨員。廳機關紀委、地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測院總支、調(diào)查規(guī)劃院黨支部、耕地保護處黨支部被省直工委表彰為“五好機關紀委”、“先進黨總支”和“五好”黨支部,張昌全等11名同志被省直工委表彰為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,李保賢等10名同志被省直工委評為“優(yōu)秀黨務工作者”。廳還將表彰8個基層黨組織,68名優(yōu)秀黨員和黨務工作者。
    三是以堅定信念為追求,精心組織了慶祝建黨94周年系列活動。利用參觀各種展覽、組織演講、書法攝影比賽、征文比賽和唱紅歌、學黨史等活動,大力宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績,進一步堅定信念,增進走中國特色社會主義道路的決心,不斷激發(fā)廣大黨員和人民群眾推動科學發(fā)展的激情熱情。
    四是以提高效能為主線,不斷強化作風建設。按照省委提出的“四個重在”實踐要領和“三具兩基一抓手”工作要求,緊貼國土資源實際,認真開展“學習型、責任型、服務型、效能型、創(chuàng)新型”機關建設和“找差距、提建議、補短板、上水平”活動,機關工作作風和精神面貌有了很大轉(zhuǎn)變,機關精通業(yè)務的能力、行政執(zhí)行的能力、改革創(chuàng)新的能力、組織協(xié)調(diào)的能力和廉潔從政的能力有了新的提升。按照省委盧書記提出的“工作紀律五項要求”,督促機關進一步簡化程序,提高效率,并建立了與年終目標考核掛鉤制度,推進機關作風轉(zhuǎn)變。
    五是以促進和諧為目標,持續(xù)深化精神文明建設。注重發(fā)揮機關工會、團委和婦委會等群眾組織的橋梁和紐帶作用,從國土資源系統(tǒng)實際出發(fā),不斷創(chuàng)新工作形式、工作方法和工作手段,通過開展“讀好書,陶冶情操”、“緊跟黨,當好后備軍”等主題教育和開展“青年文明號”、“巾幗建功”等活動,進一步擴大“創(chuàng)先爭優(yōu)”的群眾基礎和精神文明創(chuàng)建的參與覆蓋面。干部職工道德建設不斷加強,各項工作制度更加規(guī)范,辦公和人居環(huán)境持續(xù)改善,內(nèi)部關系更加和諧統(tǒng)一,機關干事創(chuàng)業(yè)、合作共事的風氣不斷濃厚。
    當然,機關黨建工作還存在一些突出的困難和問題:一是隨著機關黨委職能的發(fā)展變化,由于編制少與工作任務重的矛盾比較突出,致使機關黨建“圍繞中心、服務大局”上有時還存在喊在面上的多,在推進工作落實上還顯得力不從心。二是工作創(chuàng)新還缺乏一定的“招數(shù)”,比如,如何把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“中心工作”緊密結合起來,如何解決“平時不爭評比爭”的問題,如何指導省轄市局開展活動還缺乏深入的研究和具體的措施。三是加強機關黨建工作長效機制還有待進一步完善。
    下半年,主要抓好以下工作:一是進一步抓好理論學習計劃落實,不斷推進學習型黨組織建設活動深入開展;二是以增強動力為目標,不斷研究探索“創(chuàng)先爭優(yōu)”的方法路子,力爭有所創(chuàng)新和突破;三是以深化“講黨性、重品行、作表率”活動為牽引,不斷深化機關作風改進,努力樹好形象;四是按照“走在前”的要求,不斷強化機關黨委自身建設,當好先行,做好樣子。
    機關黨委。
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    我辦機關黨委嚴格按照《市直機關黨建工作目標管理責任制》的有關要求,結合實際,采取有效措施,全面加強機關黨的思想、組織、作風和制度建設,黨建工作取得了較好的成績,有力地推動了辦公室“三服務”工作。
    一、積極開展主題教育活動,爭當崗位排頭兵。
    扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以“比、學、趕、幫、超”為載體,老干部支部開展了“送學到家”活動;機關一幼支部開展了爭當“師德標兵”、“崗位奉獻”活動;業(yè)務科室支部開展了業(yè)務講評活動;車隊支部開展了安全作業(yè)教育活動,在全辦形成了“比刻苦奉獻的精神,比辦文辦事的質(zhì)量,比團隊的精神,比調(diào)研材料的質(zhì)量,比。
    工作計劃。
    的落實,學身邊的人、身邊的事”的良好氛圍。辦公室機關黨委堅持高標準,嚴要求,按照市委、市政府整體部署,認真組織學習、自查和整改。把“樹立正確權力觀,提高執(zhí)行力”活動的要求落實到黨員隊伍建設中,打造一流機關團隊。大力抓好“六型”機關建設,建設一個凝聚力、戰(zhàn)斗力強,團結干事、開拓創(chuàng)新和廉潔自律的領導班子,打造一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的黨員干部隊伍。
    二、大力加強基層組織建設,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
    抓好黨員培養(yǎng)發(fā)展工作。積極做好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作。嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、票決制,按要求和程序發(fā)展黨員,確保新黨員質(zhì)量。一年來,共組織5名干部職工參加入黨積極分子培訓班學習,吸收發(fā)展1名預備黨員,討論批準1名預備黨員按期轉(zhuǎn)正,進一步壯大了黨組織的力量。
    積極抓好固本強基工程。按照市委關于扎實開展固本強基工程的要求,著力抓好辦公室示范點市機關第一幼兒園黨支部的建設,發(fā)揮示范點的輻射作用,切實加強支部思想建設、組織建設和作風建設,提高黨員的政治、思想素質(zhì),積極發(fā)揮黨支部的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。黨支部基本實現(xiàn)了“班子建設好、工作業(yè)績好、群眾評價好”的目標任務。
    抓好扶貧開發(fā)“雙到”工作。選派了2名黨員干部到扶貧開發(fā)“雙到”幫扶點乳源縣大橋鎮(zhèn)中沖村駐村開展幫扶工作,組織各科室干部開展幫扶活動,完成飲水工程、進村公路改造、農(nóng)房“穿衣戴帽”等多項工程,大大改善了中沖村的基礎設施建設;建立反季節(jié)蔬菜和黃煙種植示范基地,組織發(fā)動農(nóng)戶種植蔬菜、中草藥、黃煙等,不斷增加農(nóng)民收入。中沖村作為20xx年全省扶貧開發(fā)“雙到”工作現(xiàn)場會參觀示范點,得到了省委書記汪洋、省長黃華華和省人大常委會主任歐廣源等省領導的充分肯定。
    抓好群眾組織工作。把黨建工作和工、青、婦群眾組織的工作結合起來,積極組織開展有益干部職工身心健康的文體活動,增強了辦公室的凝聚力和向心力,使辦公室充滿生機與活力。
    三、扎實開展黨風廉政建設,培育良好機關作風。
    扎實開展紀律教育學習月活動。通過專題輔導、座談會、知識測驗、觀看電教片和演講比賽等方式,先后組織黨員干部開展“加強作風建設,勤政廉政為民”、“加強制度教育,構筑拒腐防線”為主題的紀律教育學習月活動。通過組織全體黨員干部觀看《法槌下的瘋狂—郭生貴貪污受賄案警示錄》、《巨貪楊光亮的多面人生》、《算清“五筆帳”,走好人生路》等教育片,使廣大黨員干部受到了一次深刻的黨性教育和反腐敗教育,進一步強化了遵紀守法、廉潔奉公、為民服務意識,增強了反腐倡廉和嚴于律己責任感,筑牢了拒腐防變的思想防線。
    認真抓好廉政制度建設。積極貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》六項配套制度,執(zhí)行市紀委關于加強對黨政一把手管理和監(jiān)督的暫行規(guī)定、中午公務接待禁酒制度、外出考察、喜慶設宴申報制度、公務用車管理等制度。
    深入開展紀檢監(jiān)察工作。積極支持紀檢組強化對人、財、物和事權的監(jiān)督,防止權力失控、決策失誤、行為失范。積極貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《黨員權利保障條例》,鼓勵和支持黨員干部開展黨內(nèi)監(jiān)督、自我監(jiān)督。
    兩年來,班子成員都能嚴格執(zhí)行關于領導干部不準收受“紅包”、有價證券和配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定,自覺做到不貪、不占、不放縱。在辦公室黨員干部中,未發(fā)現(xiàn)有跑官要官、送“紅包”和賭博等違法違紀的行為,帶頭塑造出廉潔、勤政、務實、高效的機關新形象。
    四、重視加強制度建設,促進黨建工作開展。
    積極落實黨的各項制度。堅決貫徹執(zhí)行集體領導制度,辦公室各項重大決策都能做到集體商量,集思廣益,不搞“一言堂”。積極落實“三會一課”制度,督促支部開好支部會、支委會和民主生活會,上好專題黨課。領導班子自覺參加雙重組織生活,并起模范帶頭作用。嚴格按照《黨費收繳、管理、使用的規(guī)定》,認真、細致地做好黨費收繳工作。堅持統(tǒng)籌安排、量入為出、收支平衡、略有結余的原則,合理使用留存黨費,沒有借挪或侵占黨費的現(xiàn)象。
    強化離退休黨員管理。針對辦公室離退休黨員較多的特點,由一名辦公室領導班子成員聯(lián)系四個離退休支部的工作,加強對離退休黨員的管理。大力支持老年體協(xié)開展文體活動。精心策劃組織離退休黨員干部到始興車八嶺國家森林公園、新豐云髻山、芙蓉新城參觀學習,進一步增強離退休黨員的組織觀念和宗旨意識。
    規(guī)范黨建文檔的管理。及時整理歸檔黨建文件、活動相片,建立黨建電子文檔,制作主題黨日活動dvd專輯,為今后進一步開展黨建工作奠定了堅實的基礎。
    我辦黨建工作雖然取得了一些成績,但也存在著不足。由于“三服務”工作任務繁重,學習教育有待進一步加強,黨建調(diào)研工作做得還不夠細致。今后,我們將加強這兩方面的工作,推動黨建工作全面開展。
    xx年,直屬機關黨委按照局黨委的工作部署,緊緊圍繞中心工作,認真落實“一三四四二”工作思路,不斷加強機關黨的建設、精神文明建設和思想政治工作,有效地促進了機關職能作用的發(fā)揮,促進了油田生產(chǎn)經(jīng)營。
    一、大力推進“雙建”工程,機關黨建工作得到了加強。
    一是落實黨組織工作制度。結合機關實際,制訂了《直屬機關黨組織工作十項制度(試行)》,通過調(diào)研指導、督促檢查等方式,促進了“三會一課”、民主生活會等制度的落實。根據(jù)機關機構和人員調(diào)整實際,按照“三同時”原則,理順黨組織隸屬關系,對xx個基層黨組織進行了調(diào)整或換屆,為機關工作提供了有力的組織保證。二是抓好黨員學習教育。為各單位配發(fā)了《“七一”重要講話》、《文選》、《構建社會主義和諧社會導讀》,以黨支部為單位,組織廣大黨員認真學習,并對照《黨章》查找不足,制定改進措施。通過學習教育,機關黨員干部進一步增強了責任感,形成了“比、學、趕、超”的良好氛圍。三是抓好黨員目標管理工作。機關xx名黨員與所在黨支部簽訂了黨員目標。
    責任書。
    各黨支部嚴格按照。
    自我評價。
    群眾評價和組織考核相結合的辦法,半年考核一次,促進了機關黨員意識的進一步增強,在“扶危濟困救助捐款”活動中,機關黨員涌躍捐款萬余元。四是開展立項攻關實踐活動。全年機關黨員開展立項攻關xx項,獲獎兩項。
    二、狠抓黨風廉政建設,機關干部的自律意識普遍增強。
    一是健全了機關紀檢組織機構。在4個基層黨委設立了黨的紀律檢查委員會;在※個黨總支、※個設委員會的直屬黨支部設立了紀檢委員;對※個未設委員會的黨支部設立了紀檢員,為機關紀檢工作的開展奠定了組織基礎。二是建立完善了紀檢工作制度。相繼建立了廉政學習制度、廉政談話制度、廉政承諾制度、干部述廉制度、黨風廉政建設責任制度等※項制度,開展了黨風廉政建設和治理商業(yè)賄賂專項檢查。三是開展廉潔從業(yè)專題教育。在各單位黨組織抓好日常教育的基礎上,機關黨委先后組織了以“建設廉潔、務實、高效的油田機關”為主題的黨課、油田機關黨風廉政建設與保密法制教育專題黨課、機關處級黨員干部黨風廉政建設專題黨課,強化了機關干部的廉潔意識。四是開展了形式多樣的廉潔文化進機關活動。我們結合直屬機關實際,大力開展了“八個一”活動,尤其是廉政歌詠比賽,營造了濃厚的崇廉尚廉氛圍。在機關辦公樓大廳設置了廉潔從業(yè)標牌,在電子熒屏上播出廉潔從業(yè)格言警句;在黨團員活動室增設了警示牌、廉潔從業(yè)書刊;為每位機關干部制作了廉潔從業(yè)警示牌。制訂了“機關工作人員廉潔從業(yè)十條規(guī)定”,并將這個規(guī)定在辦公樓大廳的電子熒屏上滾動播出,印制在機關干部廉潔從業(yè)警示牌上,起到時時提醒和警示作用。
    三、開展“四優(yōu)四強”活動,促進了機關作風的改進。
    一是機關作風進一步轉(zhuǎn)變。為了加強機關的自身建設,機關黨委組織開展了“創(chuàng)作風優(yōu)良、服務優(yōu)質(zhì)、管理優(yōu)化、環(huán)境優(yōu)美單位(部門),做責任意識強、創(chuàng)新意識強、業(yè)務能力強、自律能力強員工”活動。各處(部)室按“四優(yōu)四強”活動要求,將本部門的工作職責、服務質(zhì)量標準,在局域網(wǎng)上公布,接受基層和群眾的監(jiān)督。機關黨委堅持半年到油田二級單位和機關處(部)室的基層聯(lián)系點進行一次走訪征求意見,每年面向油田職工以問卷調(diào)查方式征求一次意見,※年底還邀請※名油田三級單位的黨組織書記對機關處(部)室進行考評,有效地促進了機關作風的改進。基層的同志把油田機關作風的轉(zhuǎn)變概括為“三多三少”:機關下基層的多了,會議、檢查評比少了;機關為基層辦實事的多了,推諉扯皮的少了;機關主動征求意見的多了,基層不滿意的少了。二是辦事效率有所提高。大多數(shù)處室實行了辦事制度,對各類公務實行辦理。充分發(fā)揮傳真、網(wǎng)絡等現(xiàn)代辦公機具的作用,對文件、通知通過網(wǎng)上傳輸,提高了辦事效率。三是基層聯(lián)系點工作受到普遍好評。為加強機關和基層的聯(lián)系與溝通,機關黨委組織※個機關處(部)室結合各自業(yè)務實際,選擇以采油、鉆井為主的基層隊(站)建立了基層聯(lián)系點。機關黨委為每個處(部)室印發(fā)了《機關處部室深入基層聯(lián)系點日志》,要求將每次到聯(lián)系點工作的時間、人員、開展的工作、基層的意見和建議、為基層辦的實事及解決的問題或困難等都進行詳細記錄;明確了6項主要任務和5條紀律。全年各處(部)室深入聯(lián)系點共※人次,其中處級領導干部※余人次,為基層聯(lián)系點宣講形勢任務※場次,幫助基層聯(lián)系點協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)、技術和管理等方面的問題※多個,深受基層歡迎。從到基層聯(lián)系點走訪了解的情況看,無論是基層干部,還是一線工人,都對機關建立基層聯(lián)系點的做法給予充分肯定。一致認為,不僅讓基層的職工更直接地了解油田的形勢和部署,而且讓機關的同志直接了解基層的生產(chǎn)經(jīng)營情況,了解一線職工的思想狀況,使機關的安排部署更加符合基層的實際,也為基層解決了許多實際問題。四是機關干部軍訓效果好。分期分批對機關※名科級以下干部,進行了為期7天的全封閉式軍事訓練,組織了軍事訓練匯報表演。通過軍訓,機關干部增強了體質(zhì),鍛煉了毅力,增強了合作意識和團隊精神,促進了機關作風的改進。
    四、堅持圍繞中心、服務大局,機關工團組織作用得到充分發(fā)一是機關民主管理工作得到加強。結合機構整合實際,修訂了《油田直屬機關實施廠(處)務公開工作指導意見》,明確了機關廠務公開工作的指導思想、工作原則和具體辦法。認真落實職代會制度,使民主管理意識進一步增強。二是大力開展創(chuàng)新創(chuàng)效、群眾性勞動競賽和合理化建議活動。圍繞建設資源節(jié)約型企業(yè),開展了“我為安全、環(huán)保、節(jié)約做貢獻”合理化建議及勞動競賽活動。結合單位全年生產(chǎn)經(jīng)營任務的完成,組織開展了以抓安全、保上產(chǎn)、促發(fā)展為內(nèi)容的勞動競賽活動。舉辦了職工“計算機操作知識”和“安全環(huán)保知識”競賽,提高了職工隊伍素質(zhì)。三是努力為職工辦好事實事。認真落實領導干部結對幫扶責任制,直屬機關※戶特困(困難)戶幫扶聯(lián)系率100%。組織了機關黨員干部“扶貧濟困獻愛心”捐款活動。為了使用好這筆愛心捐款,結合機關實際,在反復征求各方面意見的基礎上,制訂印發(fā)了《油田直屬機關扶危濟困救助金管理使用辦法》,按規(guī)定給機關12戶因病困難職工家庭發(fā)了慰問金。四是開展形式多樣的活動,豐富職工業(yè)余生活。按照《機關職工健身方案》,組織了爬樓梯月鍛煉活動、第八套廣播體操比賽和籃球、乒乓球比賽?;I備成立了六個文體協(xié)會,收到了良好的效果,起到了群眾活動群眾辦的作用。組織開展《婦女權益保障法》知識競賽、瑜伽訓練班和廚藝比賽等富有機關特點的女工活動,做到月有活動、季有比賽、重大節(jié)日有系列活動,營造了和諧穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。
    在總結經(jīng)驗的同時,我們也應清醒地認識機關工作中的不足。主要有以下幾點:一是為基層減負問題落實得不夠;二是工作效率還需提高;三是服務態(tài)度還需改進。對這些問題,各部門要認真搞好自查,制訂改進措施,切實進行整改。
    機關年度工作總結及計劃篇十二
    201x年我在財務部從事出納工作,主要負責現(xiàn)金收付,票據(jù)印章管理,開具發(fā)票和銀行間的結算業(yè)務,剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務性工作,但是當我真正投入工作,我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和技術問題,需要理論與實踐相結合才能掌握.在平時的工作中我能嚴格遵守財務規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,做到日清月結,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報及時處理,根據(jù)會計提供的憑證及時發(fā)放工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費,堅持財務手續(xù),嚴格審核有關原始單據(jù),不符要求的一律不付款,嚴格保管有關印章,空白支票,空白收據(jù),庫存現(xiàn)金的完整及安全,及時掌握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票和遠期支票,月末關帳后盤點現(xiàn)金流量及銀行存款明細,并認真裝訂當月原始憑證,每月及時傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù),配合會計做好各項帳務處理及各地市資金下?lián)芸?,嚴格控制??顚S煤豌y行帳戶的使用.
    以上是我今年工作以來的一些體會和認識,也是我在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程,在以后的工作中我將加強學習和掌握財務各項政策法規(guī)和業(yè)務知識,不斷提高自己的業(yè)務水平,加強財務安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發(fā)展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓?;仡櫼荒甑墓ぷ?,自己感到仍有不少不足之處:
    1、只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等;。
    2、業(yè)務素質(zhì)提高不快,對新的業(yè)務知識學的還不夠、不透;。
    3、本職工作與其他同行相比還有差距,創(chuàng)新意識不強。
    以上是我部xx年全年的個人工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。
    機關年度工作總結及計劃篇十三
    過去的近一年多的時間里發(fā)生的點點滴滴,更是讓我時?;匚?,時常想念。在xx的這段時間,不僅認識了這么多好同事,的是學到了很多東西。
    我主動要求進步,能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度,在思想和行動上嚴格要求自己。一方面,注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面,通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“熱愛偉大祖國,建設美好家園”、“機關文化建設年”、“爭做一名合格的公職人員”等一系列活動,對提高政治素質(zhì)重要性的認識更加深刻,對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。
    從講政治的'高度來認識加強理論學習的重要性和必要性,堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅持把參加各種學習活動與自學結合起來,并認真做好重點學習筆記,撰寫相關心得體會,做到個人與組織相一致,理論與業(yè)務相結合。同時,通過積極參與每期的科務會、財務例會、業(yè)務經(jīng)辦知識競賽等,加強了對基金財務知識、社保業(yè)務政策知識的了解、認識和學習,提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中,代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽,獲得團體第一名好成績。另外,積極參加全市機關干部才藝大賽,也贏得了榮譽。
    機關年度工作總結及計劃篇十四
    我深知作為財務工作人員肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的`信任,更好地履行好職責,就必須不斷地學習。因此我始終把學習放在重要位置。本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀和中央、省市工作會議精神。通過學習武裝頭腦,自覺運用辯證、科學的觀點和方法分析問題,解決問題。結合分管工作,認真學習了《會計法》、電算化知識等法律、法規(guī)和宏觀經(jīng)濟決策知識,掌握了應有的技能,提高了實際動手操作能力。一是鉆研業(yè)務。熱愛本職工作,遵守會計人員的職業(yè)道德,勤奮、努力鉆研業(yè)務技術,使知識和技能不斷適應會計工作要求。為了使工作精益求精,在百忙之中堅持自學會計業(yè)務知識。二是熟悉法規(guī)。會計工作不只是單純的記賬、算賬、報賬工作,會計工作時時、處處涉及到執(zhí)法守規(guī)方面的問題、涉及到紀檢問題。在熟悉財經(jīng)紀律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度的基礎上,努力做到在處理各項經(jīng)濟業(yè)務時知法依法,知章循章,依法把關守口并做好宣傳工作。通過學習,無論是在政治思想上,還是業(yè)務水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,履行節(jié)約、勤儉辦事;處處率先垂范,廉潔勤政,務實開拓。
    在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局。不管是刮風下雨,還是家務纏身,都能遵守機關的各項制度。憑借對工作的執(zhí)著與熱愛,展現(xiàn)了無私的敬業(yè)精神。由于單位人多,情況復雜,經(jīng)常放棄休息時間,不分早晚,丟下家里的一切事情到單位加班。工作上踏實肯干,服從組織安排,努力鉆研業(yè)務,提高業(yè)務技能,盡管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成崗位任務。
    機關年度工作總結及計劃篇十五
    機關一詞,原指整個機械的關鍵部分,后引深為周密的計謀,現(xiàn)代社會中經(jīng)常用機關一詞代指政府職能部門。今天本站小編給大家整理了機關年度考核。
    謝謝大家對小編的支持。
    在局領導和部門領導的正確帶領下,與同事們的齊心協(xié)力、共同努力、大力支持與密切配合下,使我的工作取得了一定的成績。對于不利于團結的話不說,不力于工作的事不做,對于違法的事堅決不干?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
    一、學習方面。
    深入學習科學發(fā)展觀,并且認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、“中央新疆工作座談會”精神,全面提高了自己的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì);全心全意為局里的大事小事服務、處處事事以集體利益為重,增強了責任感和自覺性。在工作中,通過學習和實踐科學發(fā)展觀,以及相關業(yè)務知識,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
    二、工作方面。
    1、電話方面:對待上級部門的來電,問清什么事,什么要求,及時向領導匯報。對待北京的來電,問清什么事,都是讓他們通過qq號發(fā)郵箱給我,節(jié)約了傳真紙。對待其他單位或個人來電,問清什么事,禮貌回答,和單位相關的事情及時向部門領導匯報。通知開會,每次都是按照領導的要求及時準確地通知。通知各縣(市)上報材料,每次都是先把文件看清楚,準確地回答各縣(市)的凝問。
    2、接待方面:始終堅持文明禮貌待客,做到來有迎聲﹑問有答聲﹑走有送聲,為單位樹立了良好形象。積極做好接待客人的后勤工作,確??腿说氖乘藓涂疾斓?。
    3、協(xié)助方面:服從局領導和部門領導安排,積極協(xié)助文秘﹑人事等相關工作;其他單位每次使用我們單位的大廳,按照部門領導的安排積極協(xié)助,保障了衛(wèi)生環(huán)境,安全等。
    4、外出方面:注意自身安全,禮貌問事,仔細聽別人講文件的要求和目的,不知道的事情,及時給相關負責人打電話問清,有效地落實了工作任務。5,其它方面:實事求是,從不亂說話,亂造謠。始終堅持以人為本的原則。
    三、下一步。
    工作計劃。
    (一)積極及時落實局領導和部門領導安排的工作任務。
    (二)全力協(xié)助部門領導的工作。
    (三)繼續(xù)加強學習和實踐,提高辦事效率,加強溝通能力。
    (四)維護社會穩(wěn)定,加強民族團結。
    (五)嚴格遵守單位。
    規(guī)章制度。
    領導、同志們!
    在黨委、政府正確領導下,我將20xx年工作總結如下:
    一、機關事務,做到耐心、細致、周到。我始終堅持“六到”的文明辦公的原則。即“心到-----勤于思考。眼到----善于觀察。語到----敢于說話。事到-----事無巨細。禮到----熱情禮貌。程序到-----不越位、不包辦。一年來,不管購買物資,還是維修工程項目,廉價購物,以質(zhì)為本,屬于本人經(jīng)手的發(fā)票和單據(jù):標名清楚,用途明白。熱情接待來訪群眾,能解決的就地調(diào)解,不能解決的當面解釋,(值班日志有記載)。規(guī)勸來訪人員不能影響機關正常會議,熱情為來訪群眾提供法律咨詢和政策服務。將工作安排有序、做到忙而不亂,盡量讓領導放心,讓干部滿意。
    二、支部活動,環(huán)環(huán)扣緊,程序到位。認真開展“學習科學發(fā)展觀”活動(3月28日----8月22日)。從自學到檢查學習心得;從組織集體學習到查閱學習筆記;從四進農(nóng)家四滿意活動到踐行學習效果;從理論考試到一人一策;從扶貧幫困到作風整改。學教活動產(chǎn)生了立竿見影的效果。認真抓好機關黨員的發(fā)展工作,預備黨員轉(zhuǎn)正工作,積極培養(yǎng)先進青年入黨,在發(fā)展新黨員的問題上,始終堅持“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結構,慎重發(fā)展”的原則。全年共計發(fā)展新黨員2名,預備黨員轉(zhuǎn)正3名,檔案資料做到了整潔齊全。健全了支部“三會一課制度,督促收繳黨員的黨費。
    三、機關管理,時刻放在心上。認真做好機關值班、考勤、管理、安全工作。實行晚間查巡、白天查勤、節(jié)假日查崗等制度。有力的杜絕空城計、搖空值班和溜崗行。根據(jù)門衛(wèi)日志統(tǒng)計全年共計晚查巡36次,深夜查巡達20次之多。及時聆聽、了解值班干部信息傳遞突發(fā)事件,并負責組織及時處理和向有關黨政領導匯報情況。例如:赤馬火災,十一期間兩起交通事故,河背社區(qū)的火災,荷芳村群體性斗毆事件等等…。值班日志有記載。杜絕盜竊摩托車事件發(fā)生,經(jīng)常督促門衛(wèi)窺測來犯嫌疑人,使機關防患于未然。和門衛(wèi)一道及時勸說精神病人不要進入機關,及時勸告、勸阻、解釋上訪問人員不能煩擾黨政領導的正常開會。加強門衛(wèi)安全防范措施,督促門衛(wèi)做好安全管理,全年共計抓獲盜竊案件起三起(8月8日、12月7日、12月11日),嫌疑人三人,其中兩人移交公安機關處理,一人經(jīng)教育有悔改的初犯。
    四、聯(lián)村工作,及時反饋信息回復有結果。1、及時送達通知、文件和農(nóng)業(yè)科技資料、技術信息。2、指導聯(lián)系村的科學發(fā)展觀學教活動,開展黨員評議。3、協(xié)助計生辦和村領導做好該村的計劃生育工作。4、積極協(xié)助東門村調(diào)解各類疑難糾紛(一起離婚后的財產(chǎn)分割問題的處理。一起是集體土地爭論糾紛,都是晚上和村領導處理的)5、有機配合支村兩委烤煙發(fā)展工作,積極參加各類動員會議,不管是白天還是晚上即時參加。20xx年完成種值烤煙1300畝,收購折合面積與種植面積基本相符,20xx年力爭發(fā)展烤煙1400畝。正在趴坡過坳增后勁。
    20xx年,我堅持以馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,自覺加強理論學習,貫徹落實市和鎮(zhèn)第十三次黨代會等相關會議精神,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的指導下,帶領**公司全體職工鉆研業(yè)務,努力提高公司業(yè)績。在這一年中,我自身在思想、學習和工作等方面取得了新的進步?,F(xiàn)總結如下:
    一、立足本職崗位,求真務實,扎實工作。
    在工作崗位上,我時刻要求自己要堅持原則,秉公辦事,服從黨委、政府的統(tǒng)一指揮,樹立大局觀念,善于抓住主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié),求真務實,以身作則地帶動全體職工共同為公司服務。
    20xx年,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的支持下,**公司迎難而上,財務狀況穩(wěn)健,利潤增長平衡,總體上取得不錯的成績。在具體工作方面,我著力加強公司的內(nèi)部管理,樓盤款項催收,促進新項目的發(fā)展建設和歷史案件的處理等方面。在工作中,認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經(jīng)驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。
    二、嚴于律己,加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng)。
    在政治思想方面,我一直在各方面嚴格要求自己,不斷加強理論學習和實踐學習,自覺加強黨性鍛煉,使黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高,堅持以優(yōu)良作風和黨風投入到工作中。同時,在公司支部建設方面,由于支部成立時間尚短,所以我集中在完善支部各項工作建設,促進支部的不斷發(fā)展壯大,認真部署重點工作,狠抓干部隊伍建設,以增加公司的凝聚力。
    三、查漏補缺,不斷完善工作計劃,保證完成工作任務。
    通過對20xx年的工作總結,我查漏補缺,不斷完善工作計劃,爭取能更好地完成工作目標,為公司帶來更大的利益,為鎮(zhèn)的城市建設貢獻一份力量。對于土地資源的有限性,我籌劃在20xx年能夠在做好現(xiàn)有項目的基礎上,尋求新項目增長點,實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展;作為公司的決策者,我將不斷地完善公司制度建設,提升管理水平,加強隊伍建設,強化工作措施,和全體干部職工共同實現(xiàn)公司的經(jīng)濟建設和黨支部建設工作;對于困擾我公司多年的歷史案件,我將不斷尋求創(chuàng)新的方式,爭取多部門的支持和合作,以便早日解決這些案件。
    回顧一年來的工作,在同志們的關心、支持和幫助下,各項服務工作均圓滿完成,取得了不錯的成績,得到領導和群眾肯定。我個人在思想、學習和工作上也取得了新的進步,在今后的工作中,我將自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的,為我公司的發(fā)展和鎮(zhèn)的城市建設作出自己的貢獻!
    機關年度工作總結及計劃篇十六
    20xx年來,我村黨委以黨的十九大精神為指導,在鎮(zhèn)黨委的正確領導下,切實開展黨的群眾路線教育實踐活動,展開基層黨員干部“四風”問題檢查整改,保持黨員干部隊伍的廉潔性,現(xiàn)就20xx年一年黨建工作的開展情況作如下匯報:
    一、基本情況。
    xx村共有黨員38名,建黨對象2名;入黨積極分子2名。
    二、工作開展。
    合同。
    承包等事項進行了討論研究。
    (二)強化責任落實,加強黨建制度建設、強化黨建工作的領導。落實黨建工作目標責任,明確了工作目標,加強制度建設。在深入調(diào)研的基礎上,對不合適宜的制度進行了修改,全部做到制度上墻。抓黨建工作信息上報。認真推行黨務公開。今年我村黨務公開以村黨委黨務公開為主,完善了黨務公開制度。
    (三)加強組織建設,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是調(diào)整了城鄉(xiāng)聯(lián)合黨支部。二是繼續(xù)抓好無職務黨員設崗定責工作。三是以提高黨員干部隊伍素質(zhì)為著眼點,抓好黨員教育管理和發(fā)展工作、積極開展黨員遠程教育。通過遠程教育活動的開展,黨員干部鼓足了發(fā)展信心,增強發(fā)展動力。四是開展了基層組織調(diào)查走訪活動,走訪了700多人,提出了許多寶貴的意見。五是對全村的名黨員進行了測評和黨組織的測評上墻,起到了模范帶頭作用。六是加強學習,開展了保持黨的純潔性主題教育活動及防控風險活動。認真做好黨員發(fā)展工作。在黨員發(fā)展上,嚴格按照“堅持標準,保質(zhì)保量”的原則。切實加強對流動黨員管理。對全鄉(xiāng)外出黨員半年以上進行了調(diào)查摸底,建立了名冊,流動黨員得到有效管理。加強黨費收繳和使用管理。完成了黨員黨組織信息庫建設,共錄入38名黨員基本信息,黨員信息管理工作得到進一步規(guī)范。要求每名黨員干部都要以“一面旗,一團火,一盤棋”為標準,進一步轉(zhuǎn)變了黨員領導干部的作風。
    三、存在的困難和問題。
    20xx年黨建工作雖然取得了一定的成績,但也存在不少問題:一是對新的理論和政策的學習不夠;二是各種制度有待進一步完善;三是黨員干部工作能力和自身素質(zhì)還有待增強;四是由于受經(jīng)濟條件的制約,黨員中的致富帶頭人所占比例不多。
    在明年的工作中,我們將認真尋找差距和不足,抓好黨建各項工作任務。
    一是找準差距,強化責任,精心謀劃抓落實;。
    二是加大黨員的學習教育;三是抓好黨建示范點建設;四是積極探索,大膽實踐,立足創(chuàng)新抓特色。
    在校黨委的正確領導下,在各機關各部門各支部的大力支持下,對照年初。
    工作計劃。
    一、在組織上注重抓關鍵層面----黨支部建設。
    (一)加強支部班子隊伍建設。
    1、及時配齊支部班子,一是在新建立的三個部門成立了三個新的黨支部,確保黨員到哪黨組織就建到哪;二是及時配強配齊人員變動的支部班子隊伍,先后對機關14個支部委員進行了及時的調(diào)整,確保支部工作不受影響。
    2、加強支部班子隊伍的學習培訓。開學初我們就基層黨務工作者應具備的素養(yǎng)和如何提升支部標準建設水平等內(nèi)容,組織對機關支部班子全體成員學習培訓,這次培訓進一步提高了大家的政治站位,加深了對支部標準化建設的理解認識以及重視,為接下來的機關基層黨組織標準化建設的深化、和基層黨建工作水平提升均起到了積極的推動作用。
    (二)注重發(fā)揮支部班子的主觀能動性。
    2、立標桿,造氛圍,強活力。我們利用會議、微信平臺和機關黨委網(wǎng)頁等多種途徑和方式,宣傳表揚支部好的做法,尤其是各支部活動情況報告形成常態(tài),在機關營造比學幫趕超的氛圍,實現(xiàn)了支部工作更加主動、更加能動、更加有成效,有力推動了機關黨建工作。
    二、在具體工作上注重抓關鍵環(huán)節(jié)---計劃制定、工作落實、活動宣傳和年終考核。
    1、抓計劃制定,強化標準化要求:機關黨委緊扣新時代黨建工作的新要求和上級黨委的工作部署,按照基層黨組織標準化建設要求,對本年度黨建工作的目標、任務及措施進行了全面深度的謀化,制定了《支部標準化建設模板》和《支部標準化建設數(shù)字清單》,要求支部將標準化建設要求納入支部計劃中。今年我們機關的24個支部,對黨建工作給予了高度重視,全部按照機關黨委的要求,制定了詳細的工作計劃,對全年的支部工作進行了精心的安排。總體上看,大部分支部的計劃安排周密、詳細并可操作性強,在學習內(nèi)容上,重點突出,組織開展了深入學習十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想;在學習方式上,形式多樣,輪流領學、講黨課、專題研討、實地考察等方式,注重加強廣大黨員對新時代新思想的豐富內(nèi)涵的深刻領會;在活動安排上,富有創(chuàng)意,以“黨員活動日”為載體,結合部門工作,安排了很多富有特色的活動,對凝聚人心,匯集力量,推動工作起到了積極的作用。
    2、抓工作落實,提升執(zhí)行力。建立四種有效的工作機制,為支部工作正常有序有成效開展提供了有力的制度保障。一是建立提醒機制,對于計劃中的規(guī)定動作實行提前提醒,保證支部黨建工作能夠按照既定的計劃節(jié)奏開展。比如支部換屆提醒、每月第一周黨員活動日提醒和工作完成截止時間的提醒等。二是建立通報機制,對于沒有按時完成計劃任務的進行通報,督促工作沒跟上的支部立即進行了整改起到了立竿見影的效果。三是互查互學機制。根據(jù)工作需要不定時的開展學習交流活動。組織召開支部的組織委員現(xiàn)場學習交流培訓會,各支部將材料帶到現(xiàn)場,學經(jīng)驗找差距,取得了顯著效果。四是直接深入支部進行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。四個機制的建立和實施,有力推進機關黨建工作。
    3、抓活動的宣傳報導,營造黨建工作氛圍。一明確要求,要求每個支部每月要對支部活動進行一次報導,二是及時通報,對報導較少的支部以督促,三是對于做的好的支部進行公開表揚。今年機關的宣傳報導數(shù)量呈現(xiàn)直線上漲的態(tài)勢,一年報導數(shù)高達283篇,平均每個支部報導十多篇。不僅在弘揚主旋律、傳播正能量、凝聚人心、推動工作等作用發(fā)揮方面起到積極作用,也形成了機關支部工作比學趕超的良好工作氛圍?,F(xiàn)在下半年和上半年相比,機關各支部對宣傳報導工作重視程度有明顯提高,并已形成習慣。
    4、抓支部書記述黨建,強化黨建工作責任意識。組織開展支部書記述黨建工作,對支部工作進行有效的考核。通過公開述職,不僅是對支部書記和支部一年工作的總結,加強支部間的學習與交流,更是加強支部書記對黨建工作的責任感和擔當意識。
    三、在隊伍建設上抓關鍵少數(shù)-----黨務骨干和領導干部。
    1、抓培訓、促學習。就學習十九大報告精神制定專門學習培訓計劃,對培訓內(nèi)容、方式、學時都進行了詳細的安排。主要分三個層次開展學習培訓。一是配合學校對領導干部進行學習培訓,二是機關對支部委員進行專題學習培訓;三是支部組織集中學習培訓。用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,讓十九大精神內(nèi)化于心外化于行。
    2、抓主題,強黨性。一是在處級領導干部中開展“講嚴立”專題警示教育,機關按照校黨委的統(tǒng)一部署和要求,就機關開展“講嚴立”活動進行了專門安排和部署,并制定了《機關黨員領導干部“講忠誠、嚴紀律、立正德”民主生活會實施方案》。以領導干部的帶頭,對機關廣大黨員和干部職工產(chǎn)生了良好的輻射和帶動作用,在支部也開展了警示教育活動,取得良好成效。二是在機關舉辦主題為“不忘初心勇?lián)?、牢記使命樂奉獻”的科級干部論壇,科級干部們所講所述都是身邊的人和事,他們以不同的視角、不同的方式詮釋了對“不忘初心永擔當,牢記使命樂奉獻”理解和感悟,觸動大家的心靈,引發(fā)了共鳴,感動了機關人,起到了明顯的教育效果。
    3、抓示范,促引領。一是機關黨委堅持每月一次的中心組學習制度,帶頭學,二是機關黨委委員自身帶頭講黨課,到聯(lián)系支部講黨課,以身示范,充分發(fā)揮引領作用。三是對領導干部講黨課提出明確要求并進行網(wǎng)上公開交流。通過講黨課,以講促學、以講帶學、以講比學。在領導干部的帶動下,機關很多科級干部也開展了講黨課活動。四是通過支部對校領導參加支部活動提出明確要求,示范引領效果顯著。
    過去的一年,機關黨委在上級黨委正確領導下、在機關各部門單位支持下,經(jīng)過機關各黨支部、尤其是全體黨員干部的共同努力,較好完成了各項工作任務。機關的黨建工作有了新的進展,主要表現(xiàn)為四個方面,一是支部班子執(zhí)行力顯著增強,機關黨委抓支部,支部抓黨員,黨員帶群眾,這樣一級抓一級帶一級的工作格局已形成;二是學習宣傳交流的頻次和質(zhì)量有大幅度提高(宣傳報導數(shù)提升近百分之五十),比、學、趕、幫、超的良好氛圍更加濃厚;三標準化建設水平有較大幅度提升,24個支部全部達標,率先提前完成達標任務;四是“黨建+”工作成效有較大幅度的提高,涌現(xiàn)出諸多得到公認的先進集體和先進個人。
    機關黨委的工作也存在一些不足,主要表現(xiàn)四方面:一是基層黨組織標準化建設水平還要繼續(xù)提升二是黨建工作在推動機關各項工作中作用發(fā)揮還要繼續(xù)加強三是機關黨建工作的開拓創(chuàng)新還要繼續(xù)加強;四是基層黨組織的制度建設還繼續(xù)加強。
    機關年度工作總結及計劃篇十七
    健康教育是增強衛(wèi)生意識、公德意識、環(huán)境意識的.重要手段,是精神文明建設的重要內(nèi)容。開展健康教育活動,對于增強群眾的文明意識,培養(yǎng)大家的良好的衛(wèi)生習慣具有重要的現(xiàn)實意義。檔案局(館)作為一個服務行業(yè)窗口單位,要高度重視這項工作,制定規(guī)劃,并認真組織實施。
    完善的健康教育網(wǎng)絡是開展健康教育工作的組織保證和有效措施,今年我們結合本單位實際情況,調(diào)整充實了健康教育領導小組,進一步健全健康教育組織機構;明確健康教育宣傳員的工作職責,組織人員積極參加市、縣、街道組織的各類培訓,提高宣傳員自身健康教育能力和理論水平;加強健康教育管理基礎工作,定期召開健康教育工作領導小組成員會議,進一步完善健康教育資料和工作臺帳;將健康教育工作列入單位工作計劃,加強各類人員健康教育,把健康教育工作真正落到實處。
    我局成立了健康教育工作領導小組,由羅萍、徐華德、鐘世林、彭芳、李明、魏國柱、張敏等同志組成,羅萍同志任組長,徐華德同志任副組長。魏國柱同志為兼職健康教育宣傳員。同時成立了檔案局控制吸煙領導小組,由羅萍同志任組長,徐華德同志任副組長,成員賀貴芳。賀貴芳同志為禁煙勸導員。
    以“3.24世界結核病防治日”、“4.7世界衛(wèi)生日”、“12.1世界艾滋病防治日”以及健康教育主題月為主線,認真組織全年的防病及應急性健康教育工作。開展艾滋病、結核病、血吸蟲病、肝炎、地方病及慢性非傳染性疾病的健康教育和健康促進活動,全年不少于4次,結合自身工作積極參與健康教育、宣傳咨詢活動。
    以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城活動為載體,突出健康教育的地位,采取措施不斷提高全體職工及查檔群眾的健康行為及衛(wèi)生意識。結合創(chuàng)建文明城市、衛(wèi)生城市工作開展健康教育。局(館)健康教育宣傳欄及時張貼各種宣傳畫,每季度更換一次。組織大家學習《中國居民健康素養(yǎng)66條》及相關知識并完成問卷調(diào)查。普及科學健康知識,提高居民群眾“兩率”。
    一是利用“愛衛(wèi)月”、“科普宣傳周”、“學習日”進行衛(wèi)生法規(guī)、健康知識宣傳和普及,正確引導職工積極參與各項有益身心健康的活動,引導職工把被動的“為疾病花錢”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥摹盀榻】低顿Y”,從根本上提高職工自身的健康知識水平和保健能力。
    機關年度工作總結及計劃篇十八
    20**年,我堅持以馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,自覺加強理論學習,認真學習“三個代表”重要思想、黨的十六大報告及十六屆三中四中全會精神,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。
    遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步。
    現(xiàn)總結如下:
    一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高
    一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極構筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。
    熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護改革開放,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心。
    認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。
    工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
    二、強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)
    我重視加強理論和業(yè)務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。
    一是認真學習“三個代表”重要思想,深刻領會“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵,增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的十六大報告及十六屆三中、四中全會精神,自覺堅持以黨的十六大為指導,為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制,全面建設小康社會作出自己的努力。
    二是認真學習工作業(yè)務知識,重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。
    在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的辦公室業(yè)務工作能力。
    三是認真學習法律知識,結合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學習,學習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反裂國家法》,通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。
    三、努力工作,按時完成工作任務
    一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。
    在具體工作中,我努力做好服務工作,當好參謀助手:
    一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經(jīng)驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。
    二是領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務。
    三是在接待來訪群眾的工作中,堅持按照工作要求,熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題,提出的要求、建議。
    同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。
    在同志們的關心、支持和幫助下,各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績,得到領導和群眾肯定。
    回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強。
    今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的人民公務員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻!
    一年來,在常委會黨組的正確領導下,在機關全體同志的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高。
    現(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:
    一、加強學習,努力提高自身素質(zhì)
    我堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。
    在先進性教育活動中,緊緊把握學習貫徹“三個代表”重要思想這一主線,以《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》為主要教材,積極參加機關黨委和黨支部組織的集體學習活動,認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目,并認真撰寫心得體會和學習筆記,使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。
    在加強理論學習的同時,重點加強了工作業(yè)務知識和法律法規(guī)的學習,除積極參加機關法律知識輔導講座外,還利用業(yè)余時間自學了人大工作業(yè)務知識和黨務工作知識,為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
    二、恪盡職守,認真作好本職工作
    一年來,認真履行的崗位職責,較好地完成了各項工作任務。
    一是認真負責地做好文字起草工作。
    圍繞黨員先進性教育活動、城市“一幫一”、萬名貧困婦女解困、機關“四五”普法檢查驗收、共青團、計劃生育等項工作,負責起草了實施方案、工作流程、領導講話、工作要點、工作總結等綜合性文字材料。
    在先進性教育活動中,參與起草黨組實施方案1個,機關各階段工作安排意見和實施方案4個、工作流程3個、工作總結5個,其它相關材料10余個。
    二是扎扎實實地做好服務工作。
    一年來,認真完成了先進性教育活動各階段動員總結會議、機關黨委會議和機關黨委組織的各種集中學習活動及文體活動的服務協(xié)調(diào)工作,積極主動地為領導當參謀,出主意,工作過程中未出現(xiàn)一起紕漏。
    三是積極主動地完成了文件收發(fā)、制做宣傳專欄、文明單位檔案采集等黨委辦公室日常工作和領導交辦的其它工作任務。
    三、嚴于律已,不斷加強作風建設
    一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。
    在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的`一切言行,嚴格遵守機關各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,積極維護人大機關的良好形象。
    總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。
    在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。
    一是進一步強化學習意識,在提高素質(zhì)能力上下功夫。
    把學習作為武裝和提高自己的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣。
    把參加集體組織的學習與個人自學結合起來,一方面積極參加集中組織的學習活動,另一方面根形勢發(fā)展和工作需要,本著缺什么補什么的原則,搞好個人自學,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。
    二是進一步強化職責意識,在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫。
    進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務,埋頭苦干,奮發(fā)進取,追求卓越,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。
    三是進一步強化服務意識,在轉(zhuǎn)變工作作風上下功夫。
    牢固樹立宗旨意識,努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)搞好超前服務轉(zhuǎn)變;由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創(chuàng)造性開展工作轉(zhuǎn)變;由只注意搞好對內(nèi)服務向把對上服務和對下服務、對內(nèi)服務和對外服務統(tǒng)一起來轉(zhuǎn)變,努力為黨委、為各黨支部、為機關全體黨員提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。
    機關年度工作總結及計劃篇十九
    20xx年縣教育工會,在縣教育局黨委、上級工會組織的領導下,在各基層工會支持下,堅持圍繞教育根本任務和中心工作,在服務學校、服務教職工方面做了一些工作,取得了一些成績。
    (一)拓展了工會在民辦學校(幼兒園)、社區(qū)學校的覆蓋面。
    本年度,我縣民辦學校(幼兒園)共188所,其中民辦中小學6所、民辦幼兒園182所,總教職工2729人。根據(jù)《永嘉縣教育局關于民辦學校建立工會組織的通知》(永教發(fā)〔20xx〕219號)文件精神,結合實際,計劃在民辦中小學獨立組建6個學校工會;計劃在各教研中心輔導園的片區(qū)管理基礎上組建27個聯(lián)合工會。
    今年下半年,縣教育工會和各學區(qū)工會重視發(fā)動和組建工作,深入民辦學校、民辦幼兒園,親自召開動員大會,親自指導具體工作。在大家共同努力下,發(fā)展會員數(shù)1761人,入會率64.5%;絕大部分民辦學校(幼兒園)召開了工會成立大會暨第一次全體會員(代表)大會、選舉產(chǎn)生了工會委員會。其中,在甌北學區(qū),組建了6個民辦中小學工會組織,組建了10個片區(qū)幼兒園聯(lián)合工會,全額完成任務;在永臨學區(qū)組建了4個片區(qū)幼兒園聯(lián)合工會,任務完成率為80%;巖頭學區(qū)、*學區(qū)克服轄區(qū)內(nèi)幼兒園低小散的困難,由學區(qū)牽頭分別組建了巖頭學區(qū)民辦幼兒園聯(lián)合工會、*學區(qū)民辦幼兒園聯(lián)合工會,實現(xiàn)了在本片區(qū)的全覆蓋。但是,個別片區(qū)也有部分幼兒園沒有真正召開工會會員(代表)大會,沒有通過選舉產(chǎn)生工會委員會,需在下一年度內(nèi)予以糾正。
    此外,在上塘、甌北、永臨片區(qū),分別組建了上塘社區(qū)學校聯(lián)合工會、甌北社區(qū)學校聯(lián)合工會、永臨社區(qū)學校聯(lián)合工會。在其它片區(qū)的社區(qū)學校工會會員就近并入當?shù)刂行W工會組織,參加他們的活動,實現(xiàn)了我縣社區(qū)學校工會全覆蓋。
    (二)基本完成了工會賬戶開設和工會活動經(jīng)費劃撥任務,加強了工會財務的管理。
    20xx年,絕大部分學校在基本賬戶下開設了工會專用賬戶,實現(xiàn)了工會賬戶的相對獨立性。本年度,學校(單位)基本賬戶工會科目累計支出工會活動經(jīng)費767.13萬元,其中有689.97萬元劃撥到工會專用賬戶,工會活動經(jīng)費劃撥率為89.94%,實現(xiàn)了在工會專用賬戶的終端報銷。
    本年度工會活動經(jīng)費基本上得到了保障。在全縣142個學校工會、9個單位工會(包括一機關、三中心、五學區(qū))中,人均工會支出1000元及以上的有106所學校、6個單位;人均工會支出不足1000元的有13所學校、1個單位(教師發(fā)展中心人均支出924元)。但是,仍有23所學校(包括9所社區(qū)學校、14所中小學)、2個單位(甌北學區(qū)、永臨學區(qū))人均工會支出為0元,工會活動無法開展。此外,在經(jīng)費管理方面也不同程度地存在一些不規(guī)范的現(xiàn)象,需要引起重視。
    為加強工會財務管理,于12月10日上午舉辦了工會財務知識培訓班,邀請了市總工會財務部長林曙紅同志前來講座,全體校長、工會主席、工會會計參加培訓。下午,林曙紅部長專門針對工會會計、出納進行業(yè)務培訓。會議要求工會賬戶會計、出納分設,經(jīng)辦、審核、審批的監(jiān)管要到位,并加強會計制度建設。今后,要通過學校(單位)工會經(jīng)審、工會財務檢查、縣局內(nèi)審等途徑,加強工會財務規(guī)范化管理。
    (三)廣泛開展了慈善捐款,扶困慰問深得人心。
    在教育系統(tǒng),教師慈善捐款已蔚然成風。20xx年3-5月期間,慈善一日捐活動共募集善款134.1911萬元。本次捐款,局機關(包括財務核算和基建服務中心、教師發(fā)展中心、技術中心)帶頭發(fā)起,122所公辦中小學中已募捐121所,15所社區(qū)學校中已募捐6所,13所公辦幼兒園已全部參加捐款。各片區(qū)范圍教職工人均捐款數(shù)排名依次為:*學區(qū)156元、巖頭學區(qū)136元、甌北學區(qū)136元、上塘學區(qū)123元、直屬學校123元、永臨學區(qū)115元。各片區(qū)范圍內(nèi)學校(單位)教職工人均募捐數(shù)最多的分別為:巖頭學區(qū)的楓林鎮(zhèn)中心小學人均捐款248元,*學區(qū)的大岙中學人均捐款232元,甌北學區(qū)的甌北二小人均捐款186元,永臨學區(qū)的朱涂小學人均捐款186元,直屬學校的實驗小學人均捐款183元,上塘學區(qū)的花坦小學人均捐款158元。全縣范圍內(nèi)人均募捐數(shù)最多的十個單位(不包括集體募捐部分)分別為:楓林鎮(zhèn)中心小學248元、大岙中學232元、*學區(qū)222元、巖頭學區(qū)189元、甌北二小186元、朱涂小學186元、實驗小學183元、山坑小學179元、大岙小學177元、甌北中心小學176元。個人捐款500元及以上的有42人,他們大部分為校級干部,也有個別工會主席和高級教師,其中徐時忠、章定爐校長以捐款600元居個人慈善榜首。各單位又以集體捐款的形式捐出一日的開支,在已捐的單位集體中城北小學以捐款5000元居單位集體慈善榜首。七月份,印發(fā)了《關于表彰20xx年慈善一日捐先進單位的通知》(永教工〔20xx〕155號),對31個單位進行表彰。
    但是,也有個別地方、學校、個人由于各種原因,沒能及時參加慈善一日捐活動。有的單位,由于思想認識不到位、發(fā)動工作不到位,個人所捐金額沒有達到縣政府所倡導的金額標準(即,一日工資),而不能完成應盡的義務。
    20xx年,在教師節(jié)和年終組織了兩個批次的教育系統(tǒng)扶困慰問,并結合實際開展臨時性的應急慰問,把溫暖送到教職工的身邊。本年度,教師節(jié)安排善款22.8萬元對228名家庭困難教師及德高望重的退離休教師進行慰問;古歷年終前,安排56.1萬元對145名在職家庭困難教師和80名困難離退休教師予以經(jīng)濟補助并進行慰問;20xx年內(nèi),在職教師死亡6人,家屬慰問金計6萬元。此外,6名特困教師享受共計6萬元的省關愛園丁、中天愛心慈善基金會慰問金;10名特困教師享受共計9萬元的市教育工會幫扶慰問金。本年度,累計慰問475人,共獲得慰問金99.9萬元。切實緩解了教職工的實際困難,維護了教師隊伍的穩(wěn)定。
    但是,在困難幫扶工作中,也由于個別單位沒能及時上報困難教職工信息及時建立困難教職工檔案,致使慰問工作在覆蓋面方面有些缺失,針對性方面存在不精準。
    (四)工會活動開展不多,還需大力拓展文體藝活動領域。
    本年度,開展活動不多。5月,組隊參加市教職工羽毛球比賽,團體成績沒有進入前八名。5月,我局組隊參加永嘉縣干部職工足球比賽,榮獲團體第一名。9月19日至9月27日,在永嘉縣第四屆運動會上,我局派出由67名運動員組成的代表隊,以462分的總成績遙遙于第二名,榮獲總成績第一名,足球、籃球、網(wǎng)球、象棋、登山、田徑、趣味運動等團體項目都獲得冠軍,展現(xiàn)了教育系統(tǒng)干部職工優(yōu)秀的體育運動能力和團結協(xié)作、勇攀高峰的精神風貌。10月,選派三名教師參加市教職工書法比賽,其中永嘉縣職業(yè)中學周躍老師榮獲二等獎,實驗小學劉慧珍老師和烏牛二小季顯瑩老師分別榮獲三等獎。
    為活躍教職工身心、增進友誼、凝聚合力,豐富全縣教職工的業(yè)余生活,強化我運動、我快樂、我健康的意識,印發(fā)了《關于開展學校教職工趣味運動的指導意見》(永教工〔20xx〕9號),要求在教育系統(tǒng)基層工會開展教職工趣味運動。全縣絕大部分學校選擇在學生運動會期間,也有部分學校在節(jié)假日舉行教職工趣味運動會,活躍了基層工會的氛圍,增強了集體的凝聚力。
    部分學校,如永嘉中學、永外實小等在校內(nèi)組織教職工俱樂部、社團,開展豐富多彩的課余文化生活活動。如組織早操、課間操、籃球、排球、乒乓球、踏踏球、校舞蹈隊、合唱隊等課外健身活動,利用節(jié)假日舉行教職工球類、登山、田徑運動會、趣味運動會、文藝晚會和健身舞等比賽活動。舉辦教職工心理健康講座和心理咨詢活動。成立太極拳協(xié)會、自行車協(xié)會、足球協(xié)會、籃球協(xié)會、教工書吧等。
    總體而言,近年來的工會工作在活躍教職工文化體育藝術活動方面還缺乏計劃性、主動性,處于被動應付的狀態(tài)較多。一方面缺乏政策和組織的支持,另一方面也缺乏活動經(jīng)費的支持,還缺乏正確的引導。工會活動在文化體育藝術方面,還沒有形成積極向上踴躍參與的活躍氛圍,部分項目也由于缺乏領軍人物而成績平平,基層工會更是很少開展文化活動。今后,要進一步提高對群團工作重要性的認識,要充分發(fā)揮工會在宣傳教育形象、增強組織凝聚力方面的獨特作用,要組織多種活動社團,統(tǒng)籌安排、科學制定《永嘉縣活躍教職工文化體育藝術活動方案》,促進教職工文化體育藝術活動的開展,繁榮教育文化、增強教育活力。
    (五)啟動了教職工療休養(yǎng)工作、完成了職工體檢任務。
    印發(fā)了《關于做好20xx年度教職工療休養(yǎng)工作的通知》(永教工〔20xx〕10號),組織了59名即將退休的教職工于11-12月份隨縣總工會到杭州、寧波、舟山、千島湖等地療休養(yǎng),為20xx年度教職工療休養(yǎng)工作開啟了序幕。
    本年度,全縣大部分學校工會均組織教職工參加了體檢。但該項工作在管理方缺乏統(tǒng)一領導,受到民營醫(yī)院的沖擊,造成一片混亂,出現(xiàn)一些違規(guī)現(xiàn)象。
    綜上所述,20xx年縣教育工會的工作取得一定的成績,但仍存在不少問題。決心在下一年度以創(chuàng)意工會,溫馨之家為主題,努力加強和改進工會工作。
    二、20xx年工作要點。
    教育工會20xx年工作以黨的xx大精神和科學發(fā)展觀為指導,以創(chuàng)意工會、溫馨之家為主題,堅持圍繞中心,服務大局的工作理念,充分發(fā)揮工會職能,動員廣大教職工為促進永嘉教育事業(yè)科學和諧發(fā)展做出新的貢獻。
    (一)加強自身建設,增強組織凝聚力。
    1.召開縣教育工會第四次代表大會,選舉產(chǎn)生新一屆委員會,健全工會職能小組,培養(yǎng)專業(yè)化工作團隊,拓展各方面工作。明確學區(qū)工會基本職能和任務,更好發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,完成基層工會全覆蓋,全數(shù)完成到屆基層工會的換屆選舉。
    2.舉辦工會干部培訓班,提高政策水準、組織能力、業(yè)務水平。加強對民辦學校工會干部的培訓,讓民辦學校(包括幼兒園)工會真正活躍起來。
    3.加強工會工作的計劃性。要結合實際確定重點工作任務,制定行事歷。精選活動項目,深化活動意義,細化具體方案,使活動更具操作性和典型性。
    4.加強工會財務的規(guī)范化。要根據(jù)工作計劃,統(tǒng)籌經(jīng)費使用,合理編排年度經(jīng)費預算,做到既兼顧各方面工作,又提高經(jīng)費的使用效益,杜絕不必要的開支。
    5.開展溫馨工會評級活動。加強學校工會俱樂部、社團、文化陣地建設,把學校工會真正建設成為服務教職工的教工之家。關注教職工的心理健康,緩解心理壓力。
    6.做好教育工會新聞信息工作。在學校網(wǎng)站開辟教工之家專欄,宣傳工作動態(tài),分享工作經(jīng)驗。圍繞創(chuàng)意工會,征集職工活動金點子,開展優(yōu)秀工會活動方案評選。
    7.及時足額收繳工會會員費。認真執(zhí)行全國總工會財務部《關于機關和事業(yè)單位工會會員交納會費問題的通知》規(guī)定,按照會員本人每月工資收入的0.5%計算,全體會員自覺向所在工會交納會費。
    (二)創(chuàng)新思路,服務學校中心工作。
    8.大力宣傳《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、弘揚社會主義核心價值觀,樹立教師良好師德形象。倡導和諧理念,促進和諧勞動關系,共建和諧校園。
    9.為學校教職工爭先創(chuàng)優(yōu)搭建支援平臺。學校工會要根據(jù)學校辦學思路和工作計劃,建立激勵機制,鼓勵教職工在本職崗位上鉆研業(yè)務創(chuàng)出佳績。
    10.積極參與學校民主管理。開展教代會制度建設、校務公開工作大檢查,以評促改。樹立民主管理先進典型,并在全縣推廣先進經(jīng)驗和做法。引導學校工會進一步發(fā)揮教代會的職能作用、校務公開的監(jiān)督作用,加快完善學校制度建設,提高教代會提案辦理落實率。
    (三)突出工會服務職能,切實為教職工辦實事。
    11.活躍教職工文化體育藝術活動。要提高認識,統(tǒng)籌安排、科學制定《永嘉縣活躍教職工文化體育藝術活動的實施方案》,繁榮教育文化、增強教育活力。結合市教育工會安排,開展教職工小合唱比賽,教職工足球比賽。結合縣有關部門安排,開展有關活動。要活躍基層工會,各學校要精心安排教職工年度文化體育、娛樂休閑、戶外健康活動,鼓勵教職工參加健身鍛煉。
    12.努力保障職工基本福利。基層工會要認真落實浙總工財字〔20xx〕1號文件精神,在國家規(guī)定的法定節(jié)日、會員生日向教職工發(fā)放規(guī)定范圍內(nèi)的慰問品,讓廣大教職工享受喜慶和溫馨。要督促學校改善工作和生活環(huán)境,開辦教工食堂,方便教工用餐。
    13.嘗試開辟服務職工新領域。組織大齡青年聯(lián)誼會;為教職工婚慶活動提供禮儀方面的幫助。
    14.繼續(xù)實施困難教職工送溫暖工程。20xx年慈善一日捐工作必須提高思想認識,加大動員力度,確保全員參與、確保高于最低標準,努力完成教職工慈善捐款140萬元的任務。同時,爭取獲得困難慰問金100萬元(包括教師節(jié)、年終、臨時應急慰問84萬元,市教育工會幫扶慰問金10萬元,省關愛園丁、中天愛心慈善基金會慰問金6萬元),爭取受助人員達480人,切實為困難教職工排憂解難。
    15.做好20xx年暑期教職工療休養(yǎng)工作。要嚴格確定療休養(yǎng)對象名單,認真考察療休養(yǎng)承辦單位,精心選擇療休養(yǎng)基地,提高團隊服務滿意度。
    16.做好教職工體檢工作?;鶎庸局鴮處熒眢w健康高度負責的態(tài)度,在政策許可的范圍內(nèi),組織教師到優(yōu)質(zhì)醫(yī)療體檢單位參加健康體檢,防止違規(guī)事件的發(fā)生。
    機關年度工作總結及計劃篇二十
    202_年公務員個人總結一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下積極進取/勤奮工作,履行好崗位職責?,F(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結如下:
    一、努力學習,不斷提高政治理。
    論水平書到用時方恨少,我越來越深刻地認識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作。努力學習理論知識,學習相關政策法規(guī),領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨中央保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結合本職工作,不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作實際情況,努力用理論指導實踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。
    二、踏實肯干,努力完成好各項業(yè)務工作。
    按質(zhì)、按量地完成。同時,努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量。通過一年實踐,使我不僅在政治上得到進一步錘煉,文字上得到提高,而且在個人整體素質(zhì)上和工作能力上得到了強化訓練。
    三、嚴于律己,努力提高個人素質(zhì)。
    堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系,大事講原則,小事講風格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。這一年,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚自身還有很多不足,比如工作能力和創(chuàng)新意識不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點,希望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導:自覺加強學習,向理論學習,向?qū)I(yè)知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力。克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名優(yōu)秀的國家公務員。
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    機關年度工作總結及計劃篇二十一
    在局領導班子的正確領導下和各股室的支持配合下,辦公室始終堅持以鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀指導全年工作,精誠團結,務實奮進,勤學習、重實踐,抓落實、強保障,抓協(xié)調(diào)、促效率,切實履行好辦公室“總管”職能,充分發(fā)揮辦公室在全局工作中的核心樞紐作用,較好地完成了各項工作任務。
    一、抓學習,重實踐,切實提高工作能力和水平
    牢固樹立起“在學習中工作,在工作中學習”的理念,始終堅持把學習貫穿到各項工作中,通過報刊、雜志、網(wǎng)絡等學習媒體,認真學習政治理論、后勤管理、政策法規(guī)等相關知識。一是以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動為契機,切實加強學習,進一步增強學習的自覺性,增強大局意識和服務意識。二是深入學習領會黨的十七大和十七屆四、五中全會精神和、、重要會議和領導同志的重要講話精神,積極參加政府辦公室及局內(nèi)組織開展的各項學習活動,做到政治上堅定,理論上清醒,工作上奮進,作風上務實。三是始終堅持抓好業(yè)務學習,加強文秘、檔案及機關后勤管理、公共機構節(jié)能等知識的學習。四是始終堅持法律法規(guī)知識學習,不斷提高自身法律知識水平。五是始終堅持以馬列主義立場、觀點去分析和思考工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,堅持把理論學習和工作實踐有機結合,在學習中實踐,在實踐中學習,尋求理論和實踐的結合點,不斷總結積累經(jīng)驗。通過深入學習,辦公室全體成員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力切實得到提高。
    二、抓落實,重效率,充分發(fā)揮樞紐保障作用
    (一)積極協(xié)調(diào)促服務。立足于辦公室為股室服務、為全局工作服務的職能,辦公室工作人員團結一致,積極抓好協(xié)調(diào)工作。一是切實抓好全局與縣直各部門的協(xié)調(diào)工作。二是切實抓好與局內(nèi)股室之間的協(xié)調(diào)工作。妥善地處理和協(xié)調(diào)好全局與部門、股室與股室之間的關系,積極調(diào)動各方面因素,形成工作合力。充分發(fā)揮辦公室在全局工作中的橋梁和樞紐作用,及時做好縱向溝通和橫向協(xié)調(diào),為局領導分憂,為部門服務,為股室服務。
    (二)抓實管理促規(guī)范。一是督促各部門和局內(nèi)各股室按《行政辦公中心管理辦法》、《行政辦公中心會議室管理辦法》、《行政辦公中心室內(nèi)公共環(huán)境衛(wèi)生包干負責制》等要求,切實抓好對行政辦公中心的各項日常管理工作。二是切實加強報告廳的管理,切實做好防火、防盜等安全工作。三是切實抓好局內(nèi)各項管理。認真貫徹執(zhí)行《xx縣機關事務管理局綜合管理制度》,按制度要求規(guī)范全局干部職工的學習、工作和生活,切實加大督促檢查力度,在執(zhí)行制度中,領導與職工一視同仁,不包庇護短。四是按《xx縣機關事務管理局公務車輛管理辦法》切實抓好公務車輛規(guī)范管理,按要求維修保養(yǎng)車輛,確保行車安全。全年服務團隊出行派車80余次,行程達4萬多公里。五是切實抓好單位辦公電腦、辦公桌椅及其它資產(chǎn)的管理。
    (三)抓好落實促效率。一是按縣政府辦公室領導的安排,切實做好開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動分配我局的各項工作。二是認真做好來文來電登記、處理等各項工作,充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用,提出合理可行的擬辦意見,為領導決策提供依據(jù)。根據(jù)需要和工作實際,認真抓好行文草擬、送簽、核對等各個工作環(huán)節(jié),不斷提高行文質(zhì)量。年內(nèi)共制發(fā)事務局正式文件18份,起草各類材料50余份。三是高質(zhì)量地完成報告廳內(nèi)各項會議服務工作,嚴格辦會程序,嚴把會標制作、座簽、盆景擺放、音響調(diào)試等各個工作細節(jié),力求策劃周全,細節(jié)落實,服務到位,真正做到讓領導滿意,讓部門滿意,全年承接會議服務200余次。四是積極配合縣電子政務管理中心認真做好城鄉(xiāng)視頻會議系統(tǒng)檢測調(diào)試工作,保障視頻會議系統(tǒng)正常運行。五是切實加強對機關事務管理工作網(wǎng)頁的管理,結合工作實際不斷更新和豐富網(wǎng)頁內(nèi)容。六是根據(jù)省、市關于公共機構節(jié)能管理工作的要求和部署,積極協(xié)助智軍局長抓好全縣公共機構節(jié)能管理工作。切實發(fā)揮全縣公共機構節(jié)能工作領導小組辦公室職能,積極推進、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全縣公共機構節(jié)能工作。督促全縣各公共機構成立了節(jié)能降耗工作協(xié)調(diào)領導小組并設立節(jié)能辦公室。建立和完善了全縣公共機構能源資源消耗統(tǒng)計臺帳和建立公共機構節(jié)能管理qq群,初步搭建起公共機構用能管理網(wǎng)絡化、數(shù)字化平臺。結合實際研究出臺了《xx縣公共機構節(jié)能工作實施意見》、《xx縣公共機構節(jié)能工作考核辦法(試行)》。根據(jù)市“公共機構節(jié)能辦”下達我縣2014年公共機構用能限量指標,核定各單位用能限量指標,并在重點用能單位推行限量用能制度。以開展2014年節(jié)能宣傳周活動為契機,緊扣“綠色辦公、低碳生活”宣傳主題,結合實際組織開展“綠色出行日”、“能源緊缺體驗日”等能源緊缺體驗活動,營造了學習和貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》的濃厚氛圍。按市公共機構節(jié)能工作協(xié)調(diào)領導小組辦公室的.要求和部署,協(xié)助智軍局長對全縣公共機構節(jié)能工作開展情況進行了檢查抽查,有力地促進全縣公共機構節(jié)能工作。按市公共機構節(jié)能辦的要求收集上報全縣公共機構節(jié)能管理涉及數(shù)據(jù)。七是切實抓好檔案管理工作,嚴格按照檔案管理規(guī)定,認真落實文件立卷歸檔等各項工作,歸檔2014年永久性文件1卷、30年期1卷、10年期1卷。八是認真完成政府辦公室分配的文秘工作,制發(fā)政府辦公室正式文件近20份,起草各類材料10余份。九是根據(jù)安排籌備政辦領導班子及成員年終考評涉及工作,按要求完成科級以下公務員及機關工勤人員、事業(yè)單位工作人員年度考核工作涉及業(yè)務。十是按時、按質(zhì)、按量完成政辦領導及局領導臨時交辦的其他各項工作任務。
    三、嚴要求,重自律,樹立辦公室良好形象
    一年來,辦公室全體成員遵紀守法,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作。自覺遵守法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度,帶頭遵守《xx縣機關事務管理局綜合管理制度》。自覺抵制各種不正之風,始終堅持原則立場、牢記宗旨、顧全大局,勤勤懇懇、任勞任怨,不因工作繁重而怨天尤人、哀聲嘆氣,不因偶有閑余而沾沾自喜、忘乎所以。工作不推、不讓、不等、不靠,敢擔責,吃得苦,耐得勞,做人不卑不亢,自律自愛,自重自強,樹立了良好的形象。
    回顧2014年的工作,辦公室運轉(zhuǎn)高效、服務到位、保障有力。但仍存在不足之處,主要表現(xiàn)在:一是工作中總是忙于應對日常事務,對機關后勤管理知識系統(tǒng)學習不多,結合實際研究行政辦公中心后勤管理工作不夠,學習上和工作上存在見子打子的現(xiàn)象;二是公文處理質(zhì)量不夠高,文件傳送傳閱上有差距,檔案管理還不夠規(guī)范;三是在工作督辦及制度執(zhí)行方面力度不夠;四是超前謀劃和周密思考問題不足,為領導分憂解難上做得不足;五是解放思想程度還不夠,工作思路、工作方法有待于進一步改進和創(chuàng)新;六是在對各股室的協(xié)調(diào)和管理上,換位思考不夠,存在為了完成工作而對股室的感受顧及不周的問題。今后,我們將進一步認清差距,正視不足,不斷改進,逐步完善,進一步抓實各項工作,再創(chuàng)新成績。
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    機關年度工作總結及計劃篇二十二
    在這半年中,我走出校門,步入工作崗位,作為人生的一大轉(zhuǎn)折,面對新的環(huán)境,我感受到一種強大的使命感和責任感。首先,在思想政治方面,我不敢有絲毫的松懈。我通過對黨的報告和各種輔助材料的學習,立足國內(nèi)外形勢的新變化,針對充滿挑戰(zhàn)和希望的21世紀,圍繞把我們黨建設成為一個什么樣的黨和怎樣建黨這一根本問題,所做出的科學回答,具有鮮明的時代特征和巨大的現(xiàn)實意義。通過對黨史黨章的學習,也加深了我對黨的基本理論的認識,更使我對新時期黨建理論的理解不斷得到提高和深化。同時,新的工作環(huán)境帶給我的更是一種嚴峻的考驗,為了能夠盡快適應新的環(huán)境,我在鞏固在校期間所學習的理論知識的同時,不斷的充實己,利用業(yè)余時間主動學習專業(yè)知識,技能,把理論聯(lián)系到工作實踐中。
    作為一名從事煤炭行業(yè)的工作者,我始終注意與黨組織保持高度一致,把對共產(chǎn)主義的信念貫穿于整個工作生活中。我始終想著我所做的每一件事,事關黨員的形象,時刻約束自己,沒有絲毫馬虎。我也在不斷的思考著如何將自己的微薄力量得到充分的發(fā)揮。在實際工作中,我時刻嚴格要求自己,嚴謹,細致,盡職盡則,努力做好本職工作,能做到團結協(xié)作,分工不分家,哪里需要,就主動配合,認真完成。半年來,我取得了一些成績,但還存在著一些缺點和不足,比如在日常生活中,還應進一步發(fā)揮先鋒模范作用。在今后的學習和生活中,我要更加嚴格的要求自己,爭取早日在各個方面取得更大的進步。
    以上是我半年來的基本情況,應該說,這半年中,我認真學習,努力工作,政治思想覺悟有了很大的提高,個人綜合素質(zhì)有了全面的發(fā)展。當然,這些成績的取得是和支部廣大黨員同志的熱心幫助和老師們的耐心指導是分不開的。我將繼續(xù)發(fā)揚下去,勤學苦練,使自己成為一名經(jīng)受得起任何考驗的真正的共產(chǎn)黨員。